Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Celle-les-Bordes située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Celle-les-Bordes. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - Perray-en-Yvelines, 78 - ST ARNOULT EN YVELINES, 78 - Rambouillet ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre Hub de Guyancourt recrute pour l'un de ses clients situé sur LE PERRAY EN YVELINES (78 ) 2 préparateurs de commandes H/F pour une mission de 2 semaines Votre mission: - Mettre de la poudre dans des seaux - Manutention - Horaires de journée Votre profil: - Savoir lire et écrire - Etre prêt à porter des charges - Une première expérience dans un secteur logistique ou de production est souhaité Les recrutements pour ces postes sont urgents pour un démarrage lundi 02/02!
Missions du poste : Le titulaire du poste organise et coordonne pour un supérieur hiérarchique, la transmission et la rédaction des informations de services. Frappe, saisit et présente des notes et des documents généralement à caractère confidentiel. Traite, exploite, suit une partie des informations du service (correspondance courante, affaires spécifiques). Réceptionne le courrier et organise les RV, reçoit et filtre les communications téléphoniques, établit un contact direct avec son supérieur hiérarchique et avec l'extérieur. Est en contact direct avec les intervenants, le cabinet comptable, le cabinet d'avocats et autres organismes. L'emploi/métier s'exerce en étroite collaboration avec le supérieur hiérarchique. Il nécessite de gérer simultanément les activités en cours et les nombreuses demandes (téléphoniques, visites) provenant de l'entreprise, de l'extérieur ou du chef hiérarchique. Activités principales : - Filtrage d'appels téléphoniques - Gestion de la réception des mails - Accueil physique des clients - Gestion de l'emploi du temps du supérieur hiérarchique - Cogestion des plannings des intervenants avec la personne responsable des plannings - Exploitation d'une partie des informations - Gestion du personnel (répondre à leurs demandes, congés, absence, recrutement) - Rédaction de courrier, devis et contrat clients - Contribution à l'optimisation du processus de facturation à travers le relationnel client - Prise de RV - Mise en place de documents internes - Classement - Assurer la tenue des dossiers individuels des personnels mensuels - RV de présentation intervenants/ nouveaux clients - Traitement du courrier - Spécificité du poste - Remplacement partiel du supérieur hiérarchique en son absence - Possibilité de remplacement lors d'absence d'une employée de maison - Profil souhaité Connaissances : - connaître les règlementations dans le domaine des SAP, en connaitre les enjeux principaux Capacités : - savoir mettre en œuvre des procédures simples et complexes - savoir utiliser les outils bureautiques et des logiciels - savoir rédiger Qualités : autonomie, rigueur organisation et méthode, capacité d'analyse, respect des délais, discrétion, aisance relationnelle, sens du travail en équipe initiative, sens du client disponibilité Diplôme et expérience : Cet emploi est accessible avec un BTS secrétariat ou gestion minimum et/ou une expérience professionnelle significative dans la fonction.
HERA DOM est une société prestataire de services à domicile en plein développement, créée en juillet 2007. Elle a pour activités des services de proximité (services à la personne) ; à 70% du maintien à domicile auprès de personnes âgées et/ou handicapées, à 20% ménage et repassage et à 10% jardinage. Elle a obtenu son agrément simple en juillet 2007.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution d'invitations à RAMBOUILLET en matinée entre le lundi 02 et le vendredi 06 février inclus fonction de vos disponibilités et de nos plannings. L'opération se déroule en matinée selon nos plannings. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref RAMBOUILLET - ne pas téléphoner
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché(e) au Responsable Hôtelier, vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la sphère privée et le confort des résidents : - Vous participez à la distribution et au service des repas. - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités (dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication. - Mission bio nettoyage de l'établissement Organisation: - Vous travaillerez de 7h30 à 19h30 avec 1h30 de pause - En roulement, samedi-dimanche-lundi puis jeudi-vendredi en semaine 1, mardi-mercredi puis samedi-dimanche-lundi en semaine2 - 1 week-end travaillé sur 2, 1 mercredi travaillé sur 2 Au-delà de votre formation, ce sont votre motivation, votre envie de travailler auprès des personnes âgées et votre sens du service qui vous permettront de réussir à ce poste.
Offre d'emploi : Serveur en EPHAD (H/F) - CDI Temps Plein Korian Clairefontaine - Groupe leader en soins et services aux personnes âgées Vos missions au quotidien : Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement et de la Responsable Hôtelière, vous contribuez activement au bien-être et à la satisfaction de nos résidents en assurant : - Le service en salle (mise en place, accueil, distribution des repas) avec une attention particulière aux régimes alimentaires. - La plonge et le bio-nettoyage des espaces de restauration et des espaces communs, dans le respect des normes d'hygiène strictes. - La préparation des plateaux repas et des chariots de goûter, en veillant à la qualité et à la présentation. Vos atouts pour réussir : - Polyvalence : Vous alternez entre service, plonge et entretien, avec un rythme dynamique. - Sens du contact : Votre sourire et votre écoute font la différence pour nos résidents. - Rigueur : Vous appliquez scrupuleusement les protocoles d'hygiène et de sécurité. Ce que nous vous offrons : - Un CDI temps plein (35h/semaine) avec un roulement sur 12h (9h-20h, 1h de pause). - 1 week-end sur 2 travaillé, pour un équilibre vie pro/perso. - Tenues professionnelles fournies et repas sur place. - Formation et accompagnement pour monter en compétences. - L'opportunité de travailler dans un environnement humain et bienveillant, au sein d'un groupe engagé pour la qualité de vie des seniors. Profil recherché : - CAP Agent Polyvalent de Restauration ou expérience équivalente en collectivité (secteur santé apprécié). - Expérience en service en salle et connaissance des règles d'hygiène alimentaire. - Dynamisme, adaptabilité et goût pour le travail en équipe. - À noter : Le site est peu desservi par les transports en commun Rejoignez Korian, où chaque geste compte pour le bien-être de nos résidents !
Notre client spécialisé dans la restauration collective, situé sur Rambouillet (78) recherche en Urgence Agent de Conditionnement (H/F) Les tâches à effectuer sont : - Mise en place zone conditionnement barquettes, film. - Conditionnement à la chaîne mise en barquette, film et étiquetage. - Rangement des barquettes et mise en cellule. - Suivi de refroidissement et enregistrement HACCP. - Aide en cuisine si besoin et au conditionnement froid. - Nettoyage du poste de travail. Horaires : 7hres 15hres. Prise de poste urgente pour longue mission. Lieu Rambouillet. . Le profil attendu est - HACCP : règle hygiène en restauration. - Respect des consignes, accepté les remarques de la chef de production. - Respect et bienveillance. - Savoir bien écrire écriture lisible pour enregistrement. - Bien compter pour la mise en barquette et être ordonné. - Etre polyvalent petite équipe. Vous correspondez au poste n'hésitez pas.
Mission : Au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous devrez gérer, recouvrer et suivre l'ensemble d'un portefeuille clients en BtoB . Vous assurerez les missions suivantes : Contacter les clients afin de relancer le paiement et/ou recueillir les causes de l'impayé Gestion du recouvrement relance 1 à 3 précontentieux mise en demeure Contacter les clients finaux afin de gérer le niveau d'incident de paiement Négocier des plans de remboursements à l'amiable, intégraux ou échelonnés Mettre en place et suivre un recouvrement à l'amiable Le recouvrement s'effectuera pour 90 % de votre temps par téléphone. Profil : De formation Bac minimum, vous justifiez d'une expérience de 1 an sur un poste similaire en relation client. Vos aptitudes à la conduite de négociation et de conviction sont indispensables. Vous saurez établir des relations de confiance, tout en conservant la fermeté nécessaire.
La pépinière Thuilleaux, engagée dans une démarche de développement durable et reconnue pour son savoir-faire et sa qualité de producteur de grands arbres et conifères recherche un(e) ouvrier(e) pépiniériste. Vous serez amené(e) à réaliser les activités techniques et pratiques de la production de pépinière, de la conduite d'engins et des chargements de gros végétaux. Vous serez formé(e) à nos techniques de production et à la conduite d'engins spécifiques. Sous la direction du chef de culture, vous aurez pour missions des travaux de : - Plantation, taille, palissage, arrosage, inventaire, arrachage de gros végétaux d'extérieur - Conduite d'engins - Chargements expéditions de gros végétaux Vos atouts: - Vous aimez travailler en extérieur - Vous savez faire preuve adaptation - Vous êtes dynamique et polyvalent
Poste d'ouvrier/ouvrière saisonnier dans une pépinière de pleine terre. Conditions de travail : en extérieur et obligation de rester debout de manière très prolongée, ports de charges fréquents.
Urgent ! Postes à pourvoir rapidement à Rambouillet ! Petits-fils recrute pour le compte de particuliers employeurs des auxiliaires de vie expérimenté(e)s. Postes à pourvoir en CDI/CDD selon disponibilités, salaire jusqu'à 17,86 €/h + avantages ! Vous souhaitez donner du sens à votre métier et accompagner des personnes en situation de handicap dans le respect, la bienveillance et la proximité ? Notre agence Petits-fils de Rambouillet recrute pour le compte de particuliers employeurs des intervenant(e)s à domicile expérimenté(e)s. Une rémunération attractive et des avantages concrets : - 2560 € brut/mois pour un temps complet ou 14,88 € à 17,86 €brut / heure - Majoration de 20 % le week-end et les jours fériés - Remboursement des frais de transport : 2,50 € / intervention (plus si utilisation de votre véhicule) - Une majoration de 10% supplémentaire pour les CDD de remplacement - Mutuelle AXA à tarif préférentiel - Formations internes régulières (en distanciel) - Planning adapté à vos disponibilités et contraintes personnelles - Secteur d'intervention proche de chez vous Et ce n'est pas tout ! - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles - Accédez à des offres avantageuses sur les assurances habitation et auto avec notre partenaire AXA - Un programme de parrainage généreux : recommandez des auxiliaires de vie et recevez de nombreux cadeaux - Profitez d'un accompagnement social et d'un soutien psychologique => En bonus : un lieu pour décompresser ! Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Chez nous, vous êtes vraiment chez vous, partout dans les Yvelines ! Vos missions : Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap ( handicap moteurs ou neurodégénératifs types maladie de Charcot/SLA) ou nécessitant des gestes techniques spécifiques (transferts complexes surveillance d'appareillage.) : - Aider aux actes essentiels du quotidien : transfert, toilettes, habillage, prise de repas, mobilisation - Assurer l'entretien du cadre de vie et la préparation des repas - Favoriser le maintien à l'autonomie, l'inclusion sociale et la stimulation - Accompagner lors des sorties rendez-vous médicaux et autres activités - Assurer la transmission des informations (famille, équipe sur place, agence Petits-fils) - Veiller au confort et à la sécurité de la personne accompagnée Profil recherché : - Minimum 3 ans d'expérience auprès de personnes en situation de handicap à domicile ou en structure (FAM - MAS - IME - EHPAD .) - Diplôme exigé : DEAES, DEAVS, DEES, AMP ou équivalent reconnu - Sens de l' écoute, patience, autonomie, sens des responsabilités
Recruteam, cabinet de recrutement expert en CDI, Management de Transition et Intérim, recrute pour l'un de ses clients un Chargé de recrutement étudiants et relations entreprises H/F, au sein d'un groupe évoluant dans le domaine de la formation en apprentissage. Contexte & enjeux du poste Le poste s'inscrit au sein d'un centre de formation préparant des diplômes du CAP au Bac+3. Le candidat intervient au cœur du développement des effectifs étudiants et du réseau d'entreprises partenaires. Il contribue à la sécurisation des financements, à l'adéquation des profils formés avec les besoins des entreprises et à la visibilité du centre sur son territoire. Missions principales - Recruter des étudiants du CAP au Bac+3 via des canaux adaptés. - Identifier et animer les partenariats avec les acteurs de l'emploi et de l'orientation (missions locales, France Travail, collèges, lycées). - Maitriser les dispositifs de financement, les types de diplômes et les partenariats associés. - Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires. - Assurer une présence régulière en entreprise et maintenir une relation de suivi. - Participer aux actions de représentation et de promotion des formations. Profil recherché - Formation en ressources humaines, commerce ou équivalent. - Expérience en recrutement, relations entreprises ou environnement de la formation appréciée. - Connaissance des dispositifs de financement et des parcours diplômants. - Aisance relationnelle, sens du contact et capacité de prospection. - Organisation, autonomie et rigueur professionnelle. Informations pratiques - Contrat : CDI. - Localisation : Rambouillet. - Rythme : temps plein. - Rémunération : Package attractif de rémunération.
Vous travaillerez au sein du secteur décoration : peinture, traitement du bois, luminaire, droguerie,etc... - Accueil et conseil clientèle, - Rangement, facing et approvisionnement, - Suivi état des stocks, - Réception des marchandises. Bonnes connaissances du secteur en général. Planning de 35H à 39H suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Attention : magasin non accessible en transport en commun
Vous travaillerez au secteur jardin/animalerie : produits manufacturés, un peu de végétal, plein air, BBQ,... Vos missions : -Vente et conseil au client dans le domaine du jardin, des accessoires de jardin et des végétaux. Vous avez avant tout un profil de vendeur(se) / gestionnaire de rayon et une bonne connaissance du végétal et du jardin plus généralement. Conseiller les clients, nettoyer, ranger et embellir l'espace de vente sont vos tâches principales. Planning de 35h à 39h suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Prise de poste immédiate. **** Magasin non accessible par les transports en commun ****.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chargé de clientèle . Vous aurez pour mission d'assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers en face à face. Vous serez responsable de la gestion optimisée des flux clients et du développement des réponses immédiates aux clients, en veillant à apporter une solution lors du premier contact. Vos tâches principales incluront : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Promouvoir les offres numériques du groupe La Poste et les parcours omnicanaux. - Accompagner les clients dans l'utilisation des automates et applications digitales. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Description du profil candidat recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 et bénéficiez d'une première expérience en relation client, idéalement dans le secteur des Services-Courrier-Colis . Vous savez établir et maintenir un contact client de qualité, tout en assurant leur satisfaction grâce à votre sens du service. Vous maîtrisez également les outils numériques. Votre disponibilité , votre amabilité et votre professionnalisme vous permettent de conseiller efficacement et de proposer les produits et services adaptés aux besoins des clients. Votre rigueur et votre capacité d'adaptation seront des atouts au sein de l'équipe du bureau de Poste. Compétences requises : - Excellente communication orale et écrite - Maîtrise des outils numériques et informatiques - Connaissance des techniques de vente et de conseil - Capacité à gérer les demandes et réclamations clients - Sens de l'organisation et rigueur Qualités professionnelles : - Amabilité et sens du service - Disponibilité et écoute active - Adaptabilité et travail en équipe - Rigueur et autonomie - Sens des responsabilités Avantages à travailler avec PROMAN ? - Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. - Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! - Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés - Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer ! Contactez-nous à l'agence PROMAN Montigny ou envoyez votre CV rapidement. À très vite chez PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS PINCIPALES * Mettre en œuvre des projets d'animation et des démarches pédagogiques dans les structures : - Recensement des besoins des enfants et des familles afin de proposer des activités en lien avec les souhaits exprimés, - Proposition d'activités variées adaptées au public accueilli en lien avec le projet pédagogique de la structure, - Mise en œuvre et réalisation des animations auprès des enfants, - Accompagnement des projets des enfants en favorisant la création et la découverte par le jeu, - Suivi et évaluation de vos projets d'animation dans une démarche qualitative et quantitative. * Garantir la sécurité et la santé des enfants : - Aménagement des espaces au vu des activités proposées et des besoins des enfants afin de garantir leur sécurité, - Participation aux différents temps périscolaires et extrascolaires : Garderie du matin, temps du repas, goûter, étude surveillée. dans le respect des règles d'hygiène, - Instauration d'un cadre relationnel de confiance et être médiateur dans la gestion des conflits, - Garantir le respect des règles de vie en facilitant l'écoute, l'échange, le partage et le respect mutuel, - Respect des règles d'encadrement des enfants placés sous votre responsabilité : taux d'encadrement, comptage régulier des enfants, application des procédures ou d'alerte en cas d'incident ou d'accident., - Rangement du matériel et des équipements d'accueil après chaque activité. * Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Participation active dans l'élaboration du projet pédagogique avec le directeur de la structure et de l'équipe d'animateurs - Participation aux modes de fonctionnement de la structure : Règles de vie, consignes de sécurité, rythme de vie des enfants. - Participation aux réunions d'équipe afin d'échanger sur les difficultés rencontrées, les projets en cours, les bonnes pratiques, les solutions pouvant être mises en place. - Communication bienveillante auprès des différents interlocuteurs : Collègues, enfants, parents, partenaires.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Assistant commercial et marketing en intérim pour une durée de 4 mois (possibilité de reconduction en CDD de 8 mois) à Auneau-Bleury-Saint-Symphorien - 28700. Horaires/durée du travail : 35H00, temps plein - Arrivée et départ flexible (8h30/9h00 le matin) - 1H00 de pause obligatoire Rémunération : 2 400,44 mensuel brut. Responsabilités / missions du poste : Vous aurez la charge d'assister l'équipe marketing et commerciale MDD : - Suivre les dossiers enseignes - Aide à la réponse aux appels d'offres - Créer des fiches packs et suivre les relectures internes et externes - Gérer les promotions - Assister le commercial dans l'envoi des contrats aux clients - Répondre aux demandes clients (envoi de fiches produits, informations sur des hausses, arrêts etc...) - Gestion facture packaging et création de fiches packaging - Lancer les Etudes de Projets émises pour ses clients Prérequis : Rigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 5 à 7 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 en commerce/marketing - Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, CRM) - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Excellentes compétences en communication écrite et orale Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre en avant vos compétences commerciales et marketing.
Quels défis captivants en tant qu'ordonnanceur (F/H) imaginez-vous relever chaque jour ? Vous serez responsable de garantir une gestion efficace et proactive des stocks afin d'optimiser les opérations au quotidien - Coordonnez l'ordonnancement des tâches pour assurer la disponibilité optimale des produits - Gérez les niveaux de stocks et élaborez des stratégies d'approvisionnement - Collaborez étroitement avec les équipes de production pour définir les besoins et anticiper les demandes Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois minimum - Salaire: selon profil Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
Au sein d'une équipe à taille humaine (6 salariés), dynamique et proche de ses clients, vous aurez pour Principales missions - Assurer la commercialisation et la vente des produits des Boutiques de Grignon et de Rambouillet (produits frais, épicerie fine et vins). - Conseiller les clients - Assurer l'entretien et l'installation de la boutique - Réceptionner les commandes, dispatcher et ranger les produits - Mise en rayon - Mettre en place les opérations commerciales ainsi que les animations de la boutique, en concertation avec la direction - Charger le véhicule selon les consignes et assurer les transferts de marchandises
Le Groupement d Intérêt Économique des Établissements d Enseignement Agricole (GIE des EEA) a pour rôle d assurer la promotion de l enseignement agricole. Nous commercialisons ainsi les produits issus des Établissements Agricoles français grâce à deux boutiques situées dans les Yvelines (une à la Bergerie Nationale de Rambouillet et l autre, à la ferme de l AgroParisTech à Thiverval-Grignon, à côté de Plaisir) et à des ventes extérieures.
Pour accompagner la structure dans son développement et répondre à nos missions éducatives et sous l'autorité de la responsable accueil boutique, **** la parc n'est pas desservi par les transports en commun et se situe à 5 km de la gare de Rambouillet. MERCI DE VERIFIER VOTRE MOBILITE SUR LE SITE AVENT DE CANDIDATER***** Vos missions : Orienter, guider et rappeler les règles de visites aux visiteurs Répondre au téléphone et conseiller les visiteurs Apporter les premiers soins aux visiteurs (poste de secours) Veiller à ce que la boutique soit toujours propre et bien achalandée. Participer à l'entretien des locaux (nettoyage des sanitaires, petite maintenance, ménage des locaux) Participer aux évènements du parc : Brâme, évènement thématique, . Participer à la distribution de la documentation du parc en suivant un plan de tournée Surveiller périodiquement certaines installations ( aire de jeux...) Participer à la bonne présentation du parc (ramassage poubelles, nettoyage zone pique-nique.) Participer à l'entretien de bivouacs si nécessaire : faire les lits, passer l'aspirateur. Particularités du poste Port d'une tenue selon directives de l'employeur Travail en extérieur possible CDD en 35 h par semaine de mars à novembre 2026/ Modulation d'heures sur la saison/Travail week-ends et jours fériés Profil attendu Savoir faire Bon niveau d'anglais souhaité/ aptitude à communiquer à l'orale et à l'écrit avec ses collègues/ Maîtrise de l'informatique et d'internet/Gestion de caisses Savoir être Amabilité ; bonne humeur ; facilité de contact et d'expression avec le public/ Aisance relationnelle ; aptitudes à travailler en équipe ; capacité d'écoute/ Rigueur, dynamisme, sens de l'organisation et du travail en autonomie /Esprit d'initiative, d'entraide, d'adaptabilité aux besoins d'une activité touristique saisonnière
L'agence ERGALIS Technologies Industrielles SQY recherche pour son client situé à Rambouillet, un Agent Logistique et qualité H/F. Sur ce poste, vous serez en charge de :Préparation de commande et expéditions Réception de marchandises Contrôle réception et qualité Préparation OF et servit de la production Inventaires et mise au Rebut Mise en place et tenue KPI Logistique Salaire entre 28 ET 29k ANNUEL BRUT selon le profil. Issu d'une formation en logistique, vous êtes à l'aise avec le pack office et la saisie informatique. Vous êtes Doté d'un bon esprit d'équipe, d'analyse et autonome. Profil débutant accepté.
Vos missions principales seront: Assurer la plonge (batterie et vaisselle) de manière efficace et rapide Contrôler et ranger la vaisselle propre Anticiper le nettoyage et la mise a disposition de la batterie de cuisine Maintenir la propreté du poste de travail, des sols et des zones de stockage selon les normes HACCP Selon l'activité, participer à la préparation simple de certains produits (épluchage, découpe) ou au rangement des livraisons.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
RESPONSABLE ACCUEIL HEBERGEMENT Devenir Responsable Accueil Hébergement sur un site Huttopia, c'est donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping de Rambouillet, c'est travailler au cœur de la forêt domaniale de Rambouillet dans les Yvelines. Le camping est composé de 180 emplacements sur 7 hectares, une destination en pleine nature, à mi-chemin entre Versailles et Chartres, tout en restant proche de Paris. Découvrez notre site en images : https://europe.huttopia.com/site/camping-rambouillet/ Votre profil : - La relation client vous passionne, le sens du service est dans votre nature. - Votre excellent sens du contact vous permet de créer facilement du lien. - Vous êtes disponible et réactif, un client satisfait est un client qui n'attend pas ! - Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Vous êtes fan d'outdoor : c'est important pour vivre en extérieur et partager sa passion avec vos clients. Votre mission : - Manager votre équipe et organiser votre pôle ; - Gérer la réception et l'accueil de vos clients ; - Assurer la qualité de la relation clients ; - Participer au ménage et au contrôle des hébergements ; - Gérer et optimiser le planning des hébergements ; - Garantir l'information touristique ; - Faire preuve de polyvalence : en avant et en arrière-saison, vous participez à la mise en place et à l'hivernage du site ! Votre avenir chez Huttopia - Participez à notre formation pour devenir Chef de camp ou Adjoint - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - CDD 3 Mois à pourvoir ASAP - 2415 € brut + primes, statut cadre - Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise
Missions principales : - Assurer la sécurité et le bien-être des résidents pendant la nuit ; - Intervenir en cas de besoin (sollicitations de résidents, troubles du comportement, problématiques médicales) ; - Assurer une veille active des résidents (rondes régulières) en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste et des consignes institutionnelles ; - Sur demande de l'équipe de jour, assurer la distribution de traitements médicaux récurrents et/ou de traitements occasionnels (soins spécifiques ou traitements "si-besoin") et en assurer la traçabilité dans le logiciel métier ; - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge adaptée - notamment via les transmissions orales et écrites, rédiger des comptes-rendus individuels de nuit, et signaler tout évènement indésirable ; - Veiller au respect des protocoles d'hygiène (entretien locaux et matériel) et de sécurité. Profil recherché : - Expérience d'accompagnement de personnes en situation de handicap - Bienveillance, fiabilité, capacité à gérer des situations imprévues - Connaissance des Troubles du Spectre Autistique appréciée Conditions : - Salaire selon Convention collective de 1966 avec reprise d'ancienneté. - Formation continue proposée. - Environnement de travail bienveillant et engagé.
Les missions principales sont : - Il/Elle est l'assistant du responsable ressourcerie, il/elle est donc chargé.e de l'assister dans la mise en place des missions d'une ressourcerie et l'encadrement des agents polyvalents du site ; ACTIVITÉS ESSENTIELLES A METTRE EN OEUVRE Mise en place de l'activité ressourcerie : - Effectuer des collectes à domicile ou au centre de valorisation ; - Réceptionner les objets par apports volontaires, collectes ou du centre logistique, trier et valoriser selon les procédures ; - Assurer le réassort et la rotation en respectant les procédures, l'agencement et l'harmonie de la boutique solidaire ; - Assurer l'ouverture et la fermeture de la boutique en lien avec le responsable boutique ; - Accueillir le public et encaisser les visiteurs selon la formation effectuée et appliquer les procédures demandées ; - Garantir le niveau de qualité et de propreté du site et la sécurité à l'intérieur comme à l'extérieur. Encadrement, accompagnement et formation : - Assister le responsable au quotidien concernant la rotation des personnes sur le site sur les différents postes, la mise en place de leurs tâches, l'évaluation des compétences, et le reporting des absences, retards ; - Assurer la formation interne des personnes ; Communication et sensibilisation : - Gérer et informer les visiteurs sur l'activité et promouvoir la ressourcerie ; - Accompagner le pôle sensibilisation pour la mise en place d'ateliers sur site. MODALITES DU CONTRAT : Lieu du contrat : Ressourceries de Gellainville (28) ou de Rambouillet (78) Type de contrat : CDI proposé (CDD OK selon situation), mutuelle prise en charge à 60% ; Nombre d'heures : 35h du mardi au samedi ; Prise de poste : Dès que possible à compter de février 2025. PROFIL RECHERCHE : Les compétences et savoir-être suivants sont non négligeables (dans le désordre) : - Permis B - Management d'équipe (si possible formé encadrant technique) ; - Gérer un logiciel de caisse et les moyens de paiement ; - Capacité à assurer un rôle pédagogique ; - Communication aisée ; - Travail d'équipe ; - Forte capacité d'adaptation ; - Sens des responsabilités ; - Adhésion aux valeurs de l'association.
Située au cœur des Yvelines, aux Essart-le-Roi, Servent Parcs & Jardins interviens sur toute l'Île-de-France auprès des entreprises, bailleurs sociaux, collectivités locales et particuliers pour qui elle réalise des travaux d'entretien, d'élagage/abattage, mise en place et maintenance d'arrosage automatique, mais aussi des travaux de création et de clôture. Nous recherchons un ouvrier paysagiste H/F qui aura en charge l'entretien des espaces verts : - Tonte des pelouses selon des pratiques de gestion différenciée. - Taille des haies et des massifs. - Désherbage des haies et massifs (politique zéro phyto appliquée sauf demande spécifique, nécessitant la certification CERTIPHYTO). - Ramassage des feuilles. Conditions de travail : - Horaires : Du lundi au vendredi, de 07h00 (au dépôt) à 16h00. - Déplacements avec les véhicules de l'entreprise : Permis B indispensable, permis EB serait un plus. - Travail souvent exigeant et se déroulant en extérieur quelles que soient les conditions météorologiques. Clientèle : - Principalement des entreprises institutionnelles. - Quelques particuliers. Rémunération : - Salaire négociable selon le profil. Profil recherché : - L'expérience dans un poste similaire serait appréciée. - Capacité à effectuer des tâches manuelles et à manipuler des charges lourdes. - Capacité à travailler en équipe sous la supervision d'un(e) chef(fe) d'équipe. - Sens des responsabilités et autonomie dans les tâches confiées.
Situé au coeur des Yvelines, aux Essarts le roi, la société SERVENT intervient dans toute l'Ile de France, auprès d'entreprise, bailleurs sociaux, collectivités locales. Nous rechercons un elagueur - bucheron H/F polyvalent.
L'agence O2 Jardi-Brico Rambouillet recherche un(e) jardinier(e) en CDI 35 heures pour intervenir sur la zone de Rambouillet et ses alentours. Vos missions : - Vous entretenez les jardins des clients de A à Z : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, plantations et petits aménagements, potager, etc. - Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans votre organisation sur les chantiers ainsi que dans la construction de votre planning en lien direct avec responsable d'agence - Vous évoluez dans un cadre respectueux avec une relation de proximité avec les clients et vos collègues - Vous disposez d'un matériel professionnel complet mis à votre disposition - Vous montez en compétence grâce à des formations et certains chantiers réalisés en équipe Vos avantages : - Véhicule de service et carte carburant mis à votre disposition et utilisable pour vos trajets domicile-travail - Indemnités déplacement et repas jusqu'à 346 euros net/mois - Autonomie dans la gestion de vos prestations et contacts de proximité avec vos clients - Annualisation du temps de travail permettant un salaire fixe toute l'année - Perspectives d'évolutions dans le groupe, leader en France des services à la personne et de l'entretien des jardins Permis B exigé Diplôme non obligatoire mais souhaité (type CAPA) Expérience en entretien de jardin et/ou création paysagère
L'agence ERGALIS de Guyancourt recherche, pour son client spécialisé dans la fabrication de matériel électromécanique, Un/e Ordonnanceur (h/f).Il s'agit d'un poste principalement orienté vers la gestion des sous-traitants. Les principales missions seront : - Lancement et le suivi des commandes de sous-traitance, - La coordination opérationnelle, ainsi que le respect des délais et de la conformité. - La gestion opérationnelle des flux physiques, incluant la réception des livraisons, les expéditions de marchandises et la manipulation des portes de charge. - A l'aide de notre l'ERP, la validation des ordres de fabrication de composants fabriqués en interne (articles intermédiaires / semi-finis) ; - La gestion des mouvements de stock associés (consommation des composants, entrée en stock des semi-finis destinés à être intégrés dans les produits finis). Une période de formation pour notre ERP (OPEN PROD) est prévue. La connaissance préalable du logiciel n'est donc pas un prérequis indispensable ; en revanche, une aisance avec les ERP ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation sont nécessaires. Le poste est à pouvoir en CDI. Il est essentiel vous soyez soit à l'aise à la fois avec : - la relation fournisseurs et sous-traitants, - les aspects terrain et logistiques, - les processus de production et de gestion des stocks. Les qualités suivantes seront un grand plus pour le poste : rigueur, adaptabilité, implication, sérieux, sens des responsabilités et des priorités.
Vous avez une experience dans le secteur commerce et avez en charge la gestion commerçante : la satisfaction clients, la saisonnalité, les implantations, la mise en avant des rayons, la gestion de l'animation de l'allée saisonnière, la présentation et les prix de l'ensemble des produits en magasin. Très impliqué(e), vous travaillez auprès de votre équipe et l'aiderez dans leurs missions quotidiennes (conseils clients, vente, mise en rayon, nettoyage, etc.). Vous savez faire vivre les rayons des secteurs bricolage, décoration, jardinerie, animalerie et bâti. Concernant la gestion commerciale, vous suivez les résultats des rayons en étant capable de mettre en place des leviers d'action pour les faire évoluer : CA, marges, casse, rentabilité. Concernant le Management, vous êtes capable de travailler en équipe avec la dizaine de collaborateurs en poste : accompagnement, organisation et contrôle de l'activité. Vous ne doutez pas de votre potentiel à exercer votre leadership pour les mobiliser et les motiver.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de journaux, un distributeur de journaux pour une mission en intérim de 4 mois à Saint-Arnoult-en-Yvelines.- Distribuer les journaux dans les différents points de vente assignés - Respecter les délais de livraison - Assurer la bonne présentation des produits - Horaires de travail: 37 heures par semaine - Contrat en intérim de 4 mois - Salaire horaire entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) Compétences et formations attendues: - Niveau d'études: BAC - Expérience: 0-1 an dans un poste similaire - Bonne condition physique - Capacité à respecter les délais - Autonomie et rigueur - Permis B souhaité Rejoignez notre équipe dynamique en tant que distributeur de journaux pour contribuer au développement de notre client spécialisé dans la distribution de journaux.
SKILLS & AFFINITY est un acteur incontournable et innovant sur le marché des entreprises des services du Numérique. Nous accompagnons les DSI de plusieurs entreprises publiques ou privées, dans leurs projets de transformation. Dans ce cadre, nous recherchons un développeur drupal (H/F) pour un de nos clients. Vos missions : - Développer, maintenir et optimiser des applications web sous Drupal. - Participer à l'analyse et à la conception technique des projets. - Assurer l'intégration des nouvelles fonctionnalités et garantir la performance des applications. - Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques. - Travailler en collaboration avec les équipes UX/UI et les autres développeurs. Profil attendu : - Expérience confirmée en développement sous Drupal 8 ou 9. - Maîtrise de PHP, Symfony, Twig et MySQL. - Connaissance des bonnes pratiques de développement et de sécurité web. - Expérience en intégration de Web Services REST/SOAP. - Capacité à travailler en mode Agile (Scrum/Kanban). Atouts : - Expérience sur des projets à fort volume de données et haute disponibilité. - Bonne connaissance des problématiques de performance et de SEO. - Expérience sur des environnements Cloud (AWS, Azure). Informations pratiques : - Poste en CDI - Titre de transport pris en charge à 50% - Mutuelle et prévoyance
Nous recherchons un(e) coiffeur/se à domicile passionné(e) et expérimenté(e) dans le département des Yvelines pour effectuer des remplacements lors des congés/absences de notre coiffeuse. Vous recherchez à compléter vos plannings, et vous souhaitez découvrir un nouvel environnement de travail ainsi qu'une clientèle variée ? nous vous proposons d'intervenir en résidence service / Ehpad auprès de résidents afin d'effectuer chaque semaine (une journée ou 1/2 journée) les prestations de coiffure de ces résidents. Vous interviendrez dans un espace salon aménagé dans la résidence service / Ehpad avec le matériel et les produits fournis (sauf sèche-cheveux, tondeuse et ciseaux). Missions : - Réaliser des coupes hommes et femmes, des colorations, mises en plis, permanentes, et autres en fonction de la demande client, - Offrir des conseils personnalisés sur les soins capillaires et styles adaptés, - Assurer un service client de qualité en écoutant attentivement les besoins des clients. Expérience : - Expérience préalable en coiffure, avec expertise dans les coupes, les colorations et diverses coiffures, - Excellentes compétences en communication et service client, - Bienveillance et empathie sont de rigueur, - Capacité à travailler efficacement dans un environnement différent. Nous recherchons des profils qualifiés, bienveillants, autonomes et à l'écoute, avec une expérience significative dans des établissements similaires. N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignement.
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
- Pour une grande surface, vous êtes chargé(e) de : surveiller, protéger des lieux et des biens et prévenir les actes de malveillance, les troubles à la tranquillité de lieux et des personnes selon les réglementations de la sécurité (poste à pourvoir en magasins) : - Faire des rondes dans le magasin - Surveillance sur ordinateur grâce aux caméras de surveillance Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle à jour Amplitude horaire du lundi au samedi de 12h30 à 20h15 avec une heure de coupure. dimanche de 8h30 à 13h15 Possibilité d'heures supplémentaires. Temps plein possible selon vos disponibilités. 2 jours de repos par semaine. Participation aux frais de carburant pour vous rendre sur le lieu de travail.
Afin de compléter notre équipe éducative et soignante, nous recherchons des professionnels AES en CDI. Le professionnel exerce ses fonctions sous la responsabilité du chef de service éducatif ou, en l'absence de celui-ci, du Directeur de l'établissement. Il tient compte des orientations définies par la direction dans le cadre du projet associatif et du projet d'établissement. Il applique les protocoles et procédures établis par la direction. Il connait et applique le règlement intérieur. Membre à part entière de l'équipe de l'unité de vie, il occupe une fonction spécifique qui se décline en fonction de ses interlocuteurs. Sa fonction implique un regard suffisamment distancié par rapport à l'unité de vie pour analyser son évolution et adapter sa posture en conséquence. Les missions s'apparentant au poste: - Il participe à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement des résidents. - Il participe aux réunions diverses proposées par l'établissement - Sa participation au quotidien aux temps forts de la journée, les toilettes, le repas et les activités, lui permet d'avoir une observation fine des besoins des résidents. Il favorise la bientraitance de manière explicite. - Il s'assure que les informations soient transmises entre les deux roulements qui composent l'équipe. - Il participe à l'élaboration des projets d'activités dont il sera garant ou des sorties en lien avec les membres de l'équipe de l'unité de vie. Il effectue au moins annuellement, un bilan de chaque activité avec le coordinateur de l'unité. - Il se mobilise autour des projets inter-établissement ou associatifs. - Il élabore avec l'équipe pluridisciplinaire, des projets de séjours ou de transferts. - Il prépare, avec le coordinateur d'unité, l'organisation des périodes de vacances.
QUI SOMMES-NOUS ? Entreprise en forte croissance dans le secteur du e-commerce agricole, nous accompagnons au quotidien nos clients professionnels grâce à une expertise technique reconnue, un service client de qualité et une offre de pièces et solutions adaptées au terrain. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire ADV / SAV pour renforcer notre équipe. VOTRE RÔLE Véritable interface entre les clients, les équipes internes et les partenaires externes, vous assurez le suivi administratif et opérationnel des commandes clients ainsi que le traitement des demandes de service après-vente. Poste central et polyvalent, vous contribuez activement à la fidélisation client et au bon fonctionnement de l'activité commerciale et logistique. VOS MISSIONS 1. Relation clients & Service Après-Vente - Réception et traitement des demandes clients (téléphone, e-mail, outils digitaux) - Information des clients sur les commandes, produits, délais, prix et conditions de vente - Gestion des réclamations et litiges (retards, erreurs, produits défectueux) - Application des procédures SAV et RMA, suivi des retours clients - Garantie d'un haut niveau de qualité de service et remontée des informations clés au responsable commercial 2. Gestion des commandes & coordination logistique - Suivi administratif et opérationnel des commandes clients - Coordination avec les équipes internes (commercial, logistique, data) - Suivi des expéditions et livraisons, identification des anomalies - Interface avec les transporteurs et fournisseurs, gestion des litiges - Support commercial & collaboration interne 3. Support aux équipes commerciales - Suivi de la facturation et des encaissements en lien avec la comptabilité - Élaboration et suivi de tableaux de bord et indicateurs de performance (KPI) VOTRE PROFIL Formation - Bac à Bac +2 : BTS Gestion de la PME, NDRC, MUC/MCO, DUT GEA ou équivalent - Une connaissance du secteur e-commerce est un plus Compétences - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et ERP / logiciels de gestion commerciale - Connaissance des processus ADV, SAV et logistiques - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément - Aisance téléphonique, digitale et rédactionnelle Qualités personnelles - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie - Excellent relationnel et sens du service client - Esprit d'équipe, réactivité et adaptabilité - Une première expérience en ADV/SAV est appréciée Conditions & avantages - CDI - 39h/semaine - Poste sédentaire basé à Rambouillet (78) (proximité géographique souhaitée - rayon 50 km) - Rémunération à partir de 29 K€ brut/an, selon profil ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au cœur d'un poste clé de la relation client, alliant gestion administrative des ventes, service après-vente et coordination interne ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée, où votre sens du service, votre rigueur et votre polyvalence feront la différence au quotidien. Pour postuler, vous pouvez adresser votre CV et lettre de motivation par mail
Afin de renforcer son équipe patrimoine bâti, la Ville des ESSARTS-LE-ROI recrute un électricien -plombier bâtiment à temps complet. L'agent travaille sous la responsabilité du responsable bâtiments - voirie - événementiel. Il est en lien permanent avec les autres corps de métier des services techniques et rattaché à la Direction des services techniques. Missions principales L'agent assure les missions liées à la maintenance et à l'exploitation du bâti communal dans les domaines de l'électricité et de la plomberie. 1. Maintenance et exploitation des installations électriques - Assurer l'entretien préventif et curatif des installations électriques des bâtiments communaux (écoles, équipements sportifs, bâtiments administratifs, locaux associatifs.). - Réaliser les opérations de maintenance, dépannage et réparation des équipements électriques. - Effectuer les remplacements d'appareillages électriques (prises, interrupteurs, luminaires, ampoules.). - Participer aux travaux de rénovation ou d'aménagement électrique. 2. Maintenance et exploitation des installations de plomberie - Assurer l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eau, sanitaires et équipements de plomberie. - Diagnostiquer et réparer les fuites, pannes et dysfonctionnements (robinetterie, WC, chauffe-eau, canalisations.). - Réaliser les travaux de remplacement ou d'installation d'équipements sanitaires. - Participer aux travaux de rénovation des installations de plomberie dans les bâtiments communaux. 3. Sécurité et conformité réglementaire - Mettre en conformité les installations électriques et sanitaires selon les normes en vigueur. - Vérifier le bon fonctionnement et la sécurité des équipements. - Identifier, analyser et traiter les anomalies ou dysfonctionnements. - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives. 4. Appui et conseil - Apporter une assistance technique et des conseils aux équipes et utilisateurs des bâtiments. - Travailler en coordination avec les autres corps de métier et les prestataires extérieurs. 5. Activités secondaires / transversales - Participation aux astreintes techniques, le cas échéant. - Appui ponctuel aux autres missions du service bâtiment. - Contribution à l'amélioration continue des pratiques de maintenance. Mission accessoire - Astreintes hebdomadaires et astreintes neige.
La commune des ESSARTS-LE-ROI (environ 7 000 habitants), située dans les Yvelines entre Versailles et Rambouillet, s'ouvre d'un côté sur la vallée de Chevreuse et offre de l'autre un accès aisé à Paris (50 km - Gare SNCF Les ESSARTS-LE-ROI).
Afin de renforcer son équipe patrimoine bâti, la Ville des ESSARTS-LE-ROI recrute un électricien bâtiment à temps complet (37 h 30 + RTT). L'agent travaille sous la responsabilité du responsable bâtiments - voirie - événementiel. Il est en relation avec les autres corps de métier des services techniques et est rattaché à la Direction des services techniques. Missions principales : L'agent doit assurer les missions liées au bâti de la commune, à savoir : Maintenance et exploitation des installations électriques - Assurer l'entretien préventif et curatif des installations électriques des bâtiments communaux (écoles, équipements sportifs, bâtiments administratifs, locaux associatifs, etc.). - Réaliser des opérations de maintenance, de dépannage et de réparation des équipements électriques. - Effectuer divers travaux de remplacement d'appareillages électriques (prises, interrupteurs, luminaires, ampoules, etc.), en fonction des habilitations détenues. - Participer aux travaux de rénovation ou d'aménagement électrique des bâtiments communaux. Sécurité et conformité réglementaire - Mettre en conformité les installations électriques selon les normes et réglementations en vigueur. - Vérifier le bon fonctionnement et la sécurité des équipements et installations électriques. - Identifier, constater et analyser les anomalies, pannes ou dysfonctionnements. - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives. Appui et conseil - Apporter une assistance technique, des conseils et, le cas échéant, une sensibilisation ou formation aux équipes, agents ou utilisateurs des bâtiments. - Travailler en coordination avec les autres corps de métiers des services techniques et les prestataires extérieurs. Activités secondaires / transversales - Participation aux astreintes techniques, le cas échéant. - Appui ponctuel aux autres missions du service bâtiment. - Contribution à l'amélioration continue des pratiques de maintenance. Missions secondaires : - Renfort à l'équipe : Bâtiment logistique et voirie. Mission accessoire : - Astreintes hebdomadaires et de neige
La commune des ESSARTS-LE-ROI (environ 7000 habitants), située dans les Yvelines entre Versailles et Rambouillet, s'ouvre d'un côté sur la vallée de Chevreuse et de l'autre côté offre un accès aisé sur Paris à une distance de 50 km. (Gare SNCF Les ESSARTS-LE-ROI).
SKILLS & AFFINITY est un acteur incontournable et innovant sur le marché des entreprises des services du Numérique. Nous accompagnons les DSI de plusieurs entreprises publiques ou privées, dans leurs projets de transformation. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur/Administrateur Système Windows/Linux H/F pour un de nos clients, un grand compte de la défense situé à RAMBOUILLET. Contexte et Objectif de la mission : L'objectif de la mission est de gérer l'administration des serveurs info-gérés, de les maintenir en condition opérationnelle et de veiller à leur sécurité. Mission : - Administrer les VM Linux et Windows Serveur ; - Déployer automatiquement et aider au déploiement d'un système d'information ; - Exploiter, administrer et superviser les serveurs ; - Gérer les droits d'accès aux environnements ; - Réaliser des scripts pour l'installation et le paramétrage des logiciels et applications ; - Assurer la veille technologique, actualiser ses compétences et expérimenter afin de définir la stratégie de migration sur les nouvelles versions et mettre en œuvre de nouvelles versions d'OS et d'outils ; - Garantir la sécurité des systèmes d'information ; - Participation à des groupes de travail : normalisation, rationalisation et optimisation de l'usage des ressources de différents Cloud ; - Travail en collaboration avec des développeurs. Votre profil : - Expérience significative de 5 ans minimum dans le domaine de l'administration Linux et Windows ; - Maîtrise de l'administration de bases de données ; - Connaissances en audits de performance ; - Autonomie, capacité de communication claire et esprit d'équipe. Compétences techniques : - Outils : Ansible, Gitlab - Système d'exploitation : Microsoft et Linux - Bases de données : Mariadb et Postgres Informations pratiques : - Salaire en fonction du profil et de l'expérience - Tickets restaurants - Titre de transport pris en charge à 50% - Mutuelle et prévoyance - 37 jours de congés & RTT
Engagés pour une gestion partagée, innovante et solidaire des territoires, les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine ont créé un Syndicat Mixte Ouvert (SMO) Seine et Yvelines Voirie depuis le 1er janvier 2025. Le SMO assure l'entretien, l'exploitation et la modernisation du patrimoine routier pour les habitants des deux départements. À l'horizon 2026, il proposera également aux communes un service de prestations techniques et opérationnelles, facilitant la coordination des interventions et l'optimisation des ressources. En tant qu'agent d'exploitation routière et voirie, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : - Assurer l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental (entretien et maintenance des chaussées, des équipements de la route comme la signalisation verticale, le fauchage, le balisage de chantier, le petit entretien sur chaussées.) - Participer au service hivernal (salage, déneigement) de jour comme de nuit, à la veille estivale (patrouilles, astreintes et interventions) et aux éventuels travaux sur chaussées de nuit. - Conduite d'engins pour réaliser les différentes missions du poste Les Savoir-faire : - Très bonne connaissance des consignes de sécurité individuelles et collectives sur les chantiers - Connaissances élémentaires en techniques de voirie et réseaux divers et de bituminage - Forte appétence pour la conduite notamment la conduite d'engins Les Savoir-être : - Grande rigueur et sens aigu des responsabilités (respect des consignes de sécurité individuelles et collectives, sens du service public) - Goût pour le travail en équipe ainsi que le travail manuel en extérieur - Grande réactivité et proactivité exigées
Poste basé en itinérance - Mission d'intérim longue durée Vous êtes attiré(e) par l'univers passionnant des matériels de scalpage, concassage, criblage, lavage, tri et stockage ? Vous avez une première expérience en maintenance Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail bien fait ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des machines sur site (chez les clients ou en atelier) Installer et mettre en route les équipements (concasseurs, cribles, convoyeurs, etc.) Diagnostiquer les pannes (mécaniques, hydrauliques, électriques) Assurer le suivi technique et remonter les informations au service SAV Profil recherché : Formation ou expérience en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle Bon relationnel client, sens du service Permis B indispensable (déplacements fréquents) Expérience d'un an minimum Conditions : Contrat : mission d'intérim longue durée Rémunération : selon profil et expérience Nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : - En tant que Jardinier / Paysagiste, vous assisterez notre équipe dans l'entretien et l'aménagement des espaces verts, ainsi que dans les travaux d'élagage. Vos principales missions incluront : - Aider à la taille, la tonte et l'entretien des pelouses, des haies et des massifs floraux. - Participer à l'élagage et à l'abattage des arbres, en respectant les normes de sécurité. - Contribuer à la plantation et à l'entretien des végétaux. - Assurer le nettoyage et la maintenance des outils et équipements de jardinage. - Collaborer avec l'équipe pour réaliser des projets d'aménagement paysager. Profil recherché : - Expérience préalable en jardinage et/ou élagage souhaitée, mais débutants acceptés. - Connaissance des techniques d'élagage et des outils de jardinage. - Aptitude à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques. - Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. - Permis de conduire B obligatoire, permis BE apprécié.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un responsable d'exploitation en sécurité sur la région Ile de France Ce poste nécessite une expérience dans la grande distribution et une grande itinérance. La connaissance de COMETE serait un plus. Vos missions seront les suivantes : - Interlocuteur privilégié de nos clients - Contrôle et suivi des prestations sur site - Etablissement des plannings prévisionnels et réalisés - Mise à jour des consignes - Suivi disciplinaire des agents - Gestion des besoins en matériel / recrutement Profil recherché : - Carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité + SST à jour Conditions du poste : - Poste en CDI à temps complet - Statut cadre (forfait 218 jours) - Coefficient 300 - Prime d'astreinte - Lieu du poste : En présentiel
En tant que Tailleur d'engrenages H/F, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe de production. Vos responsabilités comprendront : Préparation de la machine : - Configuration et réglage de la machine en fonction des spécifications du travail à effectuer (précision au micron). - Chargement des matières premières dans la machine. - Montage des outils de coupe ou de formage nécessaires. Programmation (pour les machines CN) : - Création ou modification de programmes de commande numérique pour contrôler le mouvement de la machine. - Vérification et ajustement des paramètres de programme pour assurer la précision de la production. Fonctionnement de la machine : - Supervision de la machine pendant son fonctionnement pour garantir son bon déroulement. - Surveillance des indicateurs et des mesures pour maintenir la qualité du produit. - Réglage des paramètres au besoin pour maintenir la qualité et la précision. Entretien préventif : - Exécution de tâches d'entretien de base sur la machine, tels que la lubrification, le nettoyage et le remplacement des pièces usées. - Identification et signalement des problèmes potentiels de la machine nécessitant des réparations. Inspection de la production : - Vérification régulière des pièces usinées pour s'assurer de leur conformité aux spécifications requises. - Réalisation des ajustements nécessaires pour corriger les défauts de production. Sécurité : - Respecter strictement les procédures de sécurité pour maintenir un environnement de travail sûr. - Utilisation appropriée de l'équipement de protection individuelle (EPI). Rapports et documentations : - Tenue précise des registres de production, notamment les quantités produites, les temps d'arrêt et les problèmes rencontrés. - Rapport régulier au superviseur ou au responsable de la production sur l'état de la machine et de la production. Résolution de problèmes : - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés à la machine ou au processus de production. Profil recherché : - Expérience pratique dans un environnement similaire (taillage d'engrenage) fortement valorisée ou expérience fraiseur CN ou encore régleur. - Connaissances en lecture de plans techniques. - Compétences en mathématiques et en mécanique. - Compétences informatiques de base pour les machines CN.
A la recherche d'un(e) fleuriste pour agrandir son équipe la société "Un jour une fleur" recherche une personne passionné(e), dynamique, ponctuelle avec permis. B. Poste à pourvoir dès que possible
Vous accueillez, conseillez les clients. Vous serez chargés de la tenue de la caisse. Vous réceptionnez, contrôlez et effectuez la mise en rayon des marchandises (épicerie, produits frais, fruits et légumes, pain ). Vous assurez la rotation des produits et veillez au réassort des rayons. Vous participez au maintien de la propreté de la surface de vente et des zones de stockage. Contrôle et vérification des dates de péremption et respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez aux inventaires et à la gestion des stocks. Ouverture ou fermeture du magasin selon les horaires de service. Port de charges et connaissance de la caisse et gestion des produits.
Dans le cadre du développement commercial de l'agence qui existe depuis 2014, nous recherchons de nouveaux collaborateurs dans une structure à taille humaine avec un marque nationale LAFORET. Prospection, estimations, suivi clients, mise en vente de biens (maisons ou appartement), visite, présentation des offres, suivi administratif. Découvrez un métier humain où votre plus value est essentielle. Rémunération attractive de 50 % sur les commissions de l'agence à réalisation de la vente chez le notaire. Formation assurée dans un poste évolutif selon votre talent.
Nous recherchons un salarié agricole qualifié pour rejoindre notre entreprise de travaux agricoles spécialisé en grande culture. Missions : - Conduite d'engins agricoles pour les différents travaux agricoles (préparation de sol, semis, entretien des cultures, récolte, charroi, épandage, pressage.) - Entretien et réparation des engins agricoles, diagnostic des pannes et interventions de maintenance. - Participation aux travaux divers selon les besoins de l'entreprise. Compétences requises : - Expérience significative en conduite d'engins agricoles (5 à 7 campagnes idéalement). - Compétences en mécanique agricole, avec une autonomie dans l'entretien du parc matériel. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Aptitude à travailler en équipe. Profil recherché : - Expérience professionnelle dans un poste similaire (3 ans minimum). - Permis de conduire indispensable - Certificats (certiphyto, caces) recommandés - Une formation en mécanique agricole est un plus. - A l'aise avec les nouvelles technologie GPS, automatisme. Vous êtes dynamique et vous souhaitez intégrer notre équipe ? Rejoignez-nous !
Commercial chez Thévenin SA, c'est bien plus que vendre ; c'est accompagner, avec expertise nos clients dans la transformation de leur maison. Vous représentez l'entreprise en renforçant notre présence sur le terrain et en instaurant une relation de confiance durable avec chaque client. A ce titre, vos principales missions sont : - Prospecter activement pour identifier et générer de nouvelles opportunités commerciales dans votre secteur. - Commercialiser nos produits pour la rénovation de l'habitat directement auprès d'une clientèle de particuliers. - Conseiller et accompagner nos clients pour évaluer leurs besoins en rénovation, en leur présentant des solutions personnalisées. - Assurer le suivi commercial et administratif de nos clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation. - Assurer la bonne réputation de l'entreprise en incarnant nos valeurs dans vos échanges avec les clients. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir le bon déroulement des projets de rénovation de vos clients. Profil : - Déplacement dans l'ensemble du département au volant du véhicule de société. - Une expérience similaire dans la prospection ou la commercialisation auprès des particuliers (notamment à domicile). - Un talent relationnel et une aptitude à établir rapidement un climat de confiance. - Une véritable fibre commerciale, avec un goût pour le défi et l'atteinte d'objectifs ambitieux. - Une forte capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des clients. - De l'autonomie et de la rigueur dans la gestion des rendez-vous et du suivi client. Salaire et avantages : - Avantages : Formation initiale rémunérée à Orléans, Possibilité d'évolution, équipements fournis (tablette), véhicule de société, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise avantageuse, défis motivants (voyages, bons d'achats, cadeaux.), CSE (vacances, billetterie, évènements, .). Si vous êtes prêt à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise soucieuse d'apporter un service de qualité à ses clients. Vous êtes le garant de la bonne production du service, tant en termes de sécurité que de qualité. Vos missions seront d'assurer le transport de nos clients dans le respect de la réglementation et de nos engagements de service. Vous serez également chargé d'informer, de conseiller la clientèle et de vendre des titres de transport. 35 heures par semaine / 3 repos à la quatorzaine Indemnité coupure Majoration heures en amplitude : de 12h à 13h : 75% et au delà de13h : 100% Panier repas: 9,06€/jour / Indemnité transport Heures supplémentaires / Prime de dimanche Mutuelle prise en charge à 57% Salaire mensuel brut pouvant dépasser les 2600€* (*moyenne salaire brut réel pour un nouvel entrant avec les différents éléments variables) ATTENTION : Travail avec coupure Vous êtes reconnu pour votre ponctualité, votre implication, votre sens du service client, rejoignez nous...
Sous la responsabilité du Responsable de service, vous exercerez dans un service d'accueil de jour qui prend en charge des pré-ados et des adolescents (es) (de 12 à 19 ans) rencontrant des difficultés scolaires, sociales et familiales. Les mesures sont administratives et/ou judiciaires. Votre travail s'inscrit dans une équipe pluri professionnelle qui offre, aux jeunes accueillis, un espace de socialisation et de remobilisation. Vous animerez quotidiennement un atelier (en lien avec des activités sportives et culturelles individuelles comme collectives et le bien être) ainsi que les temps hors atelier (repas, temps de pause, transport.) et la planification d'activités éducatives durant les vacances scolaires. Vous vous appuierez sur des pédagogies alternatives et adaptées au niveau de chaque jeune. Parallèlement, vous assurerez la référence éducative de plusieurs situations, vous définirez tant ses besoins que les moyens mis en œuvre à travers l'élaboration d'un projet individualisé et en lien avec les partenaires. Un travail de partenariat et de collaboration est demandé auprès de différents partenaires institutionnels (A.S.E, A.E.M.O., lieux de scolarisation et de formation, etc) et des familles. Votre accompagnement s'inscrit dans la dynamique de l'association, du service, du champ Culture insertion et Remobilisation.
L'agence Ergalis technologies industrielles de Guyancourt recherche pour son client spécialisé dans le matériels de forage et d'étude de sols, Un/e Technicien/ne de Maintenance H/F. Dans le cadre de votre poste vous aurez les responsabilités et tâches suivantes : 1. Travaux dans l'atelier Le technicien de maintenance effectue les travaux sur les machines de forages qui reviennent en atelier pour dépannage ou maintenance et il renseignera avec le plus de précision possible les fiches de travaux (temps passé, références des composants fournis, etc..), 2. Tenue du local Le technicien de maintenance participera à la bonne tenue du local (propreté, rangement). 3. Déplacements Le technicien de maintenance pourra être appelé à effectuer des interventions et des dépannages sur site (Déplacements périodiques en IDF et dans le Nord/Ouest de la France) Le salaire est compris entre 30 et 35K selon le profil. Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP à Bac professionnel en mécanique et maintenance. Vous êtes détenteur du Permis B. Vous avez envie d'acquérir une expérience de dépannages dans les domaines de l'hydraulique, des moteurs thermiques et des techniques mécaniques. Vous êtes Rigoureux, soucieux de qualité et Autonome.
L'Agence ERGALIS Technologies Industrielles Guyancourt recherche pour un de ses clients basé aux Essarts Le Roi un(e) Monteur Câbleur h/f. Vous serez en charge de : Assembler des ensembles électromécaniques : résistances, ventilateurs, commutateurs, borniers, capteurs, coffrets, tiroirs et autres composants électriques. Câblage de puissance : choix des sections de câbles, qualité du serrage, cheminement propre, repérage et contrôle visuelvisser, assemblage mécanique et serrage au couple. - lecture de schémas électriques, compréhension des notions de tension, courant, puissance, résistance, polarité et des risques liés aux courts-circuits. - Connaissance ou forte appétence pour les équipements de test : bancs de charge, résistances de puissance, mesures de tension et de courant, etc.Formation de type CAP / BEP / Bac Pro en électrotechnique, électricité, MELEC ou équivalent, ou expérience significative en câblage d'armoires, coffrets ou bancs de test.
- Assurer l'accueil et le suivi éducatif du public accueilli au CEFP (Centre Educatif et de Formation Professionnelle - mineurs non accompagnés de 14 à 21 ans sous placement) - Participer à la réflexion et au fonctionnement institutionnel - Participer à la prise en charge pluri-disciplinaire des jeunes - Élaborer les projets personnalisés des jeunes dans le cadre de la référence individuelle - Travailler en partenariat - Élaborer et mettre en œuvre des ateliers éducatifs 1 à 2 week-ends par mois. Le contrat est renouvelable et peut aboutir à terme à une titularisation dans la Fonction Publique.
Quels défis stimulants en tant que Comptable (F/H) êtes-vous prêt(e) à relever ? En intégrant une équipe dynamique, vous contribuerez à la gestion financière et assurer une communication efficace avec les clients et partenaires. - Garantir le suivi des encaissements et lancer les remboursements ainsi que les trop-perçus clients - Initier et coordonner les campagnes de relances mensuelles, incluant la pré-relance et la lettre recommandée - Élaborer le reporting mensuel incluant le calcul des DSO, DPO et BFR pour optimiser la performance financière Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12 mois - Salaire: 32000 euros à 35000/an - Télétravail partiel possible (2 jours par semaine après validation période d'essai) Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio- éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales.
Nous recherchons un ou une boulanger(ère) pour travailler en journée (9H30 /18H environ), pour la réalisation de différents pains et cuissons et proposer à notre clientèle du pain frais toute la journée. Vous effectuerez aussi les préparations du lendemain. Repos le mercredi et le dimanche Profil recherché : être en capacité de travailler en autonomie.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons des négociateurs (trices) immobilier expérimentés (ées) ou débutants (es) pour lesquels la formation sera assurée. Description de l'activité: - Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers - Estimer les biens et obtenir des mandats de vente - Accompagner vendeurs et acquéreurs tout au long du projet immobilier - Organiser et réaliser les visites - Négocier et sécuriser les transactions jusqu'à la signature - Assurer un suivi rigoureux et qualitatif de la clientèle Qualités requises: - Le goût de la prospection et de la conquête ; - Aimer l'autonomie, dans un esprit d'équipe - Sens de l'écoute, excellente présentation, aisance relationnelle. - Vous aimez le métier de commercial et avez une réelle volonté de satisfaire les besoins et attentes des clients. - Ambitieux, dynamique, persévérant, rigoureux et organisé. - Volonté d'apprendre, d'évoluer et de se former Notre apport: La puissance et la force du Réseau National ERA Immobilier - Communication nationale - Formation permanente, accompagnement individuel - Outils métiers performants et modernes - Cadre de travail familial et agréable Vous serez basé sur l'agence de Rambouillet ou du Perray en Yvelines.
L'agence Sim Paris accompagne depuis plus de 20 ans les différentes structures dans la restauration de façades de pierres des plus beaux monuments. La restauration et la réhabilitation du Patrimoine, bâtiments publics classés monuments historiques ou demeures privées est l'axe principal de notre métier. Vous avez une expérience dans le milieu des Monuments Historiques et du Bâti Ancien, nous recherchons des tailleurs de pierre H/F en atelier pour les missions suivantes : Descriptif du poste : - Découpe de blocs de pierre - Taille et retaille de pierres en atelier destinées à être utilisées dans de projets de construction, décoration ou rénovation - Respect des normes de sécurité dans l'atelier - Capacité à travailler en autonomie - Aptitude à travailler en équipe Formation : CAP Taille de pierre BP Taille de pierre
Et si votre savoir-faire changeait le quotidien de nos clients ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) motivé(e), sérieux(se) et dynamique pour intervenir auprès de particuliers à domicile. Vos missions : - Rendre nos clients impatients de rentrer chez eux grâce à la qualité de votre travail. - Apporter confort et sérénité dans leur quotidien en prenant soin de leur intérieur. - Offrir un service qui fait la différence et qui contribue à leur bien-être. Profil recherché : - Vous êtes une personne de confiance, sur qui l'on peut compter. - Vous aimez le travail bien fait et apportez du soin aux détails. - Vous êtes respectueux(se) de l'intimité et des habitudes de nos clients. - Bonne humeur, ponctualité et discrétion sont vos atouts au quotidien. Conditions : - Contrat à temps choisi, adapté à votre emploi du temps personnel - Interventions au domicile de particuliers (déplacements à prévoir). - Pas de travail les week-ends Nos avantages : - Prime d'assiduité et prime de transport - Mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille - Salle de repos équipée : idéale pour déjeuner, prendre un café, souffler entre deux missions ou se détendre - Chèques cadeau en fin d'année - Formations régulières Faites de votre savoir-faire une véritable aide au quotidien pour nos clients !
Prêt(e) à transformer vos compétences en succès en tant que Consultant (F/H) ? Vous assurez le développement commercial et l'accompagnement de talents en intérim CDD et CDI 80% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille - Promouvoir et vendre des services de recrutement auprès de clients potentiels et existants - Identifier et développer des opportunités de marché pour optimiser les ventes - Construire et maintenir des relations solides avec nos clients pour garantir leur satisfaction - Coordonner et suivre les processus de recrutement pour les missions en cours - En tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents - Collaborer avec les équipes internes pour améliorer continuellement nos offres de services sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux. Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons ... Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 6 mois, un package attractif avec un salaire fixe et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h30 -12h30 et 14h-18h du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages... Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.
Pour le compte de notre client, nous recrutons actuellement un Conducteur de car H/F. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule Services à coupures Une première expérience dans la conduite de bus ou car est exigée ! Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Notre agence LIP Transport recherche pour son client, un Conducteur de car H/F pour des services interurbains. A ce titre, vous : - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) - Garantissez la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - Appréciez le contact avec le public - Respectez les contrôles périodiques du véhicule Horaire de jour et de nuit Service en continu et/ou en coupure Vous avez une première expérience dans la conduite de bus en centre-ville. Vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Nous recherchons un ouvrier/ouvrière paysagiste expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et dédiée aux services d'aménagement paysager au domicile des particuliers ainsi qu'auprès des entreprises, avec des déplacements quotidiens au départ des Essarts le Roi dans un rayon de 30 km. Profil souhaité : - Expérience minimum de 2 ans en tant qu'ouvrier paysagiste - Permis B indispensable; Permis E souhaité. - Volontaire, autonome. *** Conditions de travail : - Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Heures supplémentaires - Prime panier - Vêtements de travail fournis
En collaboration avec votre chef d'équipe vous serez amener a faire les entretiens de jardin ( tonte, taille haie et arbustes, bêchage, feuilles) et aussi de l'aménagement.
Missions du poste : - Fournir un soutien personnalisé à nos bénéficiaires. - Vos tâches pourront inclure l'aide à la toilette, l'assistance aux repas, la compagnie, l'entretien du cadre de vie. des activités quotidiennes pour apporter un rayon de soleil dans la vie de nos aînés. - Votre empathie naturelle, votre patience et votre capacité à écouter seront vos meilleurs atouts pour prendre soin des autres. Activités principales : - Aide à la toilette - Aide aux repas - Compagnie - Entretien du cadre de vie - Aide à l'habillage - Aide aux déplacement - Entretien du linge - Profil souhaité Connaissances : - Nous valorisons chaque individu et encourageons une atmosphère de respect, de compréhension. Capacités : - Sens de l'écoute et de l'empathie - Bienveillance, patience et respect - Capacité à suivre des consignes et un planning - Maîtrise des gestes de la vie quotidienne (toilette, aide au repas, habillage) - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité à observer l'état de la personne et à transmettre les informations Qualités : - Autonomie - Organisation et méthode - Respect des délais - Discrétion - Aisance relationnelle - Initiative - Sens du client - Disponibilité Diplôme et expérience : Cet emploi est accessible avec une expérience professionnelle dans la fonction.
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide ménager(ère), dynamique, toujours de bonne humeur, passionné(e) et doté(e) d'un grand sens de la rigueur pour rejoindre notre équipe extraordinaire et intervenir sur SAINT ARNOULT EN YVELINES (78) et ses environs. Missions : - Dépoussiérage - Nettoyage des sols et des sanitaires - Nettoyage des vitres - Repassage - Mise en place une communication réciproque avec la famille (cahier de liaison) Connaissances requises : - Règles d'hygiène - Procédures de nettoyage - Règles de sécurité Qualités requises : - Discrétion - Autonomie - Respect - Organisation Avantages : - Mutuelle - Remboursement des frais kilométriques - Prime trimestrielle - Possibilité d'aménager votre planning selon vos obligations personnelle - Temps de trajet et inter vacations payés Si vous êtes prêt(e) à apporter une touche d'originalité et de bonne humeur dans le monde du ménage, postulez dès maintenant.
HERA DOM est une entreprise de services à domicile. Nous proposons, au-delà d?une large gamme de prestations, du personnel qualifié et de confiance à Saint Arnoult en Yvelines et alentours.
Générale des Services est l'un des premiers réseaux d'agences de services aux particuliers avec plus de 500.000 heures d'intervention réalisées au domicile de plus de 10.000 familles en France. Notre approche globale du domicile nous vaut d'être une structure professionnelle reconnue dans les services rendus aux familles et aux personnes âgées. Profil recherché : - Autonome, méticuleux(se), prise d'initiative, organisé(e), mobile dans le sud Yvelines, bienveillant, disponible, sens de l'adaptabilité, esprit d'équipe. Vos missions : - Entretien du logement, nettoyer, entretenir et désinfecter les espaces, le mobilier, les vitres et les sols, - Mettre en machine, étendre, repasser, ranger et plier le linge courant, - Changer les draps et refaire les lits, - Préparation de repas simple, - Accompagnement de la vie quotidienne de famille et/ou de personnes âgées. Vos lieux d'intervention : - Rambouillet et ses alentours (environ 30/45 Km en voiture). Nos engagements : - Bien-être : Les plannings sont réalisés en fonction de votre lieu de domiciliation et selon vos disponibilités. - Sécurité : Équipement adéquat pour vous protéger ainsi que nos clients. - plusieurs contrats possible : CDI de 15h à 20h et CDI de 20h à 30h, mutuelle, rémunération fixe, temps partiel évolutif vers un temps plein si souhaité, planning fixe. - Indemnités kilométriques 0.50 cts du kilomètre.
L'association LTP recherche pour constituer sa nouvelle équipe, un/une psychomotricien(ne) pour l'ouverture du SAMSAH. Garantir un accueil de qualité adapté aux besoins de chaque personne accompagnée, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leurs possibilités et leurs goûts : voilà l'objectif de l'accompagnement du SAMSAH et dont le projet personnalisé de chaque personne accompagnée est la clé de voûte. Les missions qui vous attendent Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un professionnel psychomotricien CDI temps plein dont les missions principales sont : Réaliser un bilan psychomoteur adapté Définir un projet thérapeutique Assurer un accompagnement psychomoteur Prise de conscience des possibilités motrices, maintien et enrichissement de celles-ci Prise de conscience des possibilités sensorielles, maintien et enrichissement de celles-ci Bien-être du résident (détente, relaxation, etc.) Développement de la conscience corporelle, du schéma corporel et de l'image du corps Construction spatio-temporelle Développement des fonctions cognitives (mémoire, planification, langage, etc.) Valorisation, confiance et estime de soi Rechercher, développer et enrichir la relation Il accompagne les bénéficiaires en vue de leur permettre d'utiliser, de retrouver et/ou de conserver, développer leur potentiel physique, psychique et/ou cognitif dans leur vie personnelle et leurs loisirs. Le psychomotricien tient compte des potentialités des personnes et des contraintes de leur environnement. Il propose une prise en charge thérapeutique visant au mieux-être de la personne polyhandicapée. Il l'aide par le biais de prises en charge à mieux appréhender son environnement, les lieux, les espaces et à prendre mieux conscience de son corps. 30 Congés annuels/18 Congés trimestriel/congés d'anciennetés 2047 € et plus (bruts/mois) Reprise d'ancienneté Quel est le profil idéal ? - Adaptabilité et Flexibilité - Analyse et Synthèse - Communication orale et écrite - Créativité, sens de l'innovation, réactivité - Rigueur et Organisation - Savoir-faire (compétences techniques) et savoir-être (compétences relationnelles) : Travailler de façon autonome sur la base d'indications et d'instructions données - Travail et animation d'équipe - Rendre compte, argumenter les actions et projets Nous recherchons des personnes bienveillantes et rigoureuses. La connaissance du polyhandicap sera nécessaire. Vous faites preuve de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et avec les familles. Vous avez le permis de conduire en cours de validité. Vous appréciez travailler dans une ambiance chaleureuse et êtes prêt à vous investir dans la création d'un nouveau service. Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) DE psychomotricien
L'association LTP recherche pour constituer sa nouvelle équipe, un(une) ergothérapeute pour l'ouverture du SAMSAH. Garantir un accompagnement de qualité adapté aux besoins de chaque personne accompagnée et leur famille, un suivi médical adéquat, l'accès à des activités de détente, de loisirs ou à la culture pour tous, en fonction de leurs moyens, leurs possibilités et leurs goûts : voilà l'objectif de l'accompagnement du SAMSAH et dont le projet personnalisé de chaque personne accompagnée est la clé de voûte Les missions qui vous attendent Dans le cadre de la création du SAMSAH, nous recherchons un professionnel Ergothérapeute CDI temps partiel. L'ergothérapeute protège, maintient, restaure et va promouvoir la santé physique et mentale des personnes ou l'autonomie de leurs fonctions physiques et psychiques en vue de favoriser leur maintien, leur insertion dans le cadre de vie familial ou social. L'ergothérapeute se met à disposition de la personne polyhandicapée et des familles pour adapter au mieux le milieu de vie mais également l'appareillage nécessaire aux besoins de la personne pour lui apporter un bien-être. Il travaille aussi, en lien avec l'équipe médicale et paramédicale, sur des protocoles de soin et de positionnement pour favoriser le bien-être. Avantages: 9 Congés trimestriels/ Congés Payés/ Congés anciennetés Prime ségur Reprise d'ancienneté Quel est le profil idéal ? Nous recherchons des personnes bienveillantes et rigoureuses. La connaissance du polyhandicap sera nécessaire. Vous faites preuve de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe et avec les familles. Vous êtes titulaire du permis de conduire ou en cours de validité. Vous appréciez travailler dans une ambiance chaleureuse et êtes prêt à vous investir dans la création d'un nouveau service DE d'ergothérapeute
Nous cherchons à renforcer notre équipe en recrutant un Menuisier Poseur (H/F) qualifié et passionné, autonome, sachant prendre des initiatives. Vous désirez rejoindre une entreprise artisanale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de menuiseries ? C'est peut-être l'opportunité idéale pour concrétiser cette ambition. Vos principales responsabilités seront : - Assurer la fabrication en atelier et la pose de menuiseries sur divers chantiers, mettant en valeur votre savoir-faire et votre engagement pour un travail bien fait. - Manipuler divers matériaux.
Le Groupement Bien Vieillir est un Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) réunissant 20 agences associatives (loi 1901) implantées en Île-de-France, hors Seine-et-Marne. La dernière agence intégrée au groupement est située à Deuil-la-Barre. Notre mission est de permettre le maintien à domicile dans le respect de la dignité, de l'autonomie et des habitudes de vie, à travers un accompagnement humain, personnalisé et professionnel. Dans le cadre de notre activité permanente, les agences du groupement Bien Vieillir recrutent en continu des auxiliaires de vie / aides à domicile. Les recrutements sont ouverts avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience. La motivation, le sérieux et l'envie d'exercer un métier utile sont essentiels. La formation et l'accompagnement font partie intégrante du poste. Vous intervenez au domicile des bénéficiaires, dans le cadre d'un plan d'intervention personnalisé, élaboré à partir du projet de vie de la personne accompagnée : *** Accompagnement de la personne : - Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : lever, coucher, toilette, habillage, aide à la mobilité - Aide à la prise des repas et préparation de repas adaptés - Accompagnement aux sorties et aux déplacements - Maintien du lien social et prévention de l'isolement *** Entretien du cadre de vie : - Entretien courant du logement - Entretien du linge - Courses et aides du quotidien *** Sécurité et qualité : - Utilisation des aides techniques (lève-personne, drap de transfert, fauteuil roulant, chaise percée, etc.) - Respect des règles d'hygiène, de confort et de prévention - Transmission des informations à l'équipe de coordination ORGANISATION DU TRAVAIL : - Lieu de travail : domicile des bénéficiaires - Zone d'intervention : Rambouillet et ses alentours - Déplacements : en moyenne 4 à 5 bénéficiaires par jour - Organisation des plannings visant à limiter les temps de trajet, avec un objectif de moins de 30 minutes entre deux interventions - Horaires : Du lundi au vendredi entre 8h et 20h, Un week-end sur deux travaillé, Coupures variable possibles dans la journée - Travail possible en binôme selon les situations - Temps de travail : Temps partiel ou temps plein, Volume horaire indicatif : de 86,67 h à 151,67 h par mois, selon contrat et disponibilités RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES *** Rémunération : - Rémunération de démarrage : 12,02 € brut/heure - Évolution salariale possible selon diplôme, ancienneté et parcours de formation - Primes d'ancienneté selon conditions *** Majorations : - Dimanches et jours fériés : +45 % - 1er mai : +100 % *** Avantages : - Prise en charge du pass Navigo à hauteur de 50 % - Indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels - Télégestion simplifiée, Téléphone professionnel fourni - Équipes supports joignables 7j/7 de 8h à 20h - Environnement de travail associatif, stable et bienveillant PROFIL RECHERCHÉ *** Prérequis : - Maîtrise du français oral et écrit (niveau A2 à B1 minimum, B2 apprécié selon les postes) - Ponctualité, fiabilité, respect des bénéficiaires - Aisance avec un smartphone et Google Maps - Disponibilité sur des horaires décalés *** Qualités attendues : - Empathie et sens du service - Patience et capacité d'adaptation VILLES D'INTERVENTION : RAMBOUILLET/ LES ESSARTS LE ROI/ LE PERRAY EN YVELINES/ LEVIS ST NOM/ LE MESNIL ST DENIS/ AUFFARGIS/ ST LAMBERT/ ORCEMONT
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Vos missions Vous rendre chez des particuliers pour des interventions dans la partie sud des Yvelines afin d'effectuer des prestations de ménage à domicile. Ces horaires pourront varier d'un jour à l'autre, en fonction du nombre de clients. Expérience en tant qu'aide ménager(e) ou dans un domaine similaire (souhaitée, mais non obligatoire) Sens de l'organisation et de la propreté Autonomie et rigueur dans le travail Discrétion et respect de la vie privée des clients Permis de conduire et véhicule (souhaité pour déplacements)
Nous recrutons un(e) cuisinier(e) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe ! Vos missions Préparation et réalisation des plats selon la carte et les recettes de l'établissement. Garantir la qualité, la présentation des plats et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Organiser le poste de travail, gérer les stocks et veiller à la propreté de la cuisine. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en cuisine et en salle pour assurer un service fluide et de qualité. Participer à l'élaboration des menus et à la création de nouvelles recettes.
L'agence Sim Paris accompagne depuis plus de 20 ans les différentes structures dans la restauration de façades de pierres des plus beaux monuments. La restauration et la réhabilitation du Patrimoine, bâtiments publics classés monuments historiques ou demeures privées est l'axe principal de notre activité. Pour notre client, nous recherchons des maçons pierreux disponibles rapidement : - Pose d'ardoise, travail très fin et délicat - Effectuer les finitions en maconnerie - Raccords joints Maîtrise des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés Respect des normes de sécurité sur le chantier Capacité à travailler en autonomie Aptitude à travailler en équipe Expérimenté dans ce domaine, vous nous apportez votre savoir-faire et vos compétences
Le Restaurant L'AMBASSADE à Rochefort recherche un chef de partie (H/F) pour renforcer son équipe. *** Site non desservi par les transports en commun *** Vos missions : - Préparations froides. - Travail de produits frais uniquement. Travail en continu service uniquement le midi, travail week-end et jours fériés. 2 jours de repos en semaine. Une première expérience en cuisine est demandée.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Nous recherchons un Chargé d'affaires / Chiffreur (H/F ) Rattaché(e) au Responsable du bureau d'études, vous prenez en charge la gestion complète de vos affaires, depuis la phase commerciale jusqu'à la livraison des projets. À ce titre, vos principales missions sont : - Assurer la gestion globale des affaires, de la réception des demande de chiffrages jusqu'au suivi de la production et à la livraison des tableaux électriques. - Réaliser le chiffrage des projets en conformité avec les cahiers des charges et les exigences contractuelles, à l'aide des outils constructeurs et logiciels métiers : Rapsody, XL Pro etc. - Coordonner les projets en étroite collaboration avec le Responsable d'Atelier et les équipes techniques afin de garantir la qualité, les délais et la rentabilité des réalisations. - Assurer le suivi financier et administratif des affaires (budgets, marges, optimisation), dans un objectif de rentabilité et de satisfaction client. - Maintenir des échanges réguliers et constructifs avec la direction, afin d'aligner vos actions avec les objectifs de croissance et la stratégie de l'entreprise. Horaires : Lundi au Jeudi de 7h30 à 16h avec une pause déjeuner entre 12h/13h00, et du Vendredi de 7h30 à 12h30. Profil recherché : -Formation en électrotechnique / électricité industrielle (BTS, DUT, licence ou équivalent). -Expérience confirmée ou première expérience réussie en tableautier ou poste dans le domaine électrique, chiffrage ou gestion d'affaires. -Maîtrise de la lecture de schémas électriques et des outils de chiffrage. -Maitrise d'Excel et des produits -Bonne connaissance des produits Schneider Electric, Legrand -Bon relationnel, sens commercial, rigueur et autonomie. -Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler en équipe. Compétences attendues : Savoir être Autonomie Constructif Ecoute Avantages : Ordinateur, mutuelle, Prime d'Intéressement
Vous travaillez au sein du pôle médical et paramédical composé, pour le volet médical, d'un médecin-coordinateur et d'une secrétaire médico-sociale, et pour le volet paramédical des psychologues, psychomotriciennes et ergothérapeute. Vous organisez vos missions de manière autonome, en dialogue continu avec le médecin d'une part et la secrétaire médico-sociale d'autre part, et en concertation avec l'équipe de direction. Vous assurez les missions suivantes : - Réaliser les soins quotidiens des résidents ; - Préparer et distribuer les traitements ; - Travailler en coordination avec la pharmacienne pour la préparation des piluliers, et assurer la gestion du stock de pharmacie et du matériel médical ; - Gérer les urgences médicales en concertation avec le médecin et la direction ; - Réaliser avec le médecin des séances d'habituations aux soins ; - Accompagner l'équipe de proximité afin de répondre aux problématiques qu'elle peut rencontrer dans la distribution des médicaments ou dans les soins d'hygiène en lien avec la santé (soucis cutanés, ongles etc.) - Assurer des missions de sensibilisation/formation de l'équipe pluridisciplinaire lorsqu'un problème récurrent traduit un besoin de renforcer les connaissances et process de travail en lien avec la santé des résidents (circuit du médicament, soins de « bobologie », compréhension des pathologies associées...) ; - Entretenir un dialogue régulier et opérationnel avec les familles ; - Contribuer à l'éducation thérapeutique sur diverses thématiques (alimentation, médicaments, pathologies, hygiène, sexualité.) ; - Accompagner les résidents lors de RV médicaux externes ; - Rédiger les protocoles médicaux avec le médecin ; - Accompagner la secrétaire médico-sociale dans ses missions médicales : recueil de données cliniques, renseignement sur les DSI des résidents des informations relatives aux prescriptions et protocoles établis par le médecin, prise de RV médicaux et paramédicaux...
Vous accompagnez les résidents du FAM dans leur vie quotidienne et dans leurs activités, en mettant en œuvre les méthodologies éducatives propres à l'autisme. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les familles, et dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisés dont vous avez la référence, vous soutenez les apprentissages et l'épanouissement des personnes accompagnées. Vous assurez les soins, la sécurité, le confort et le bien-être des résidents, tant physique que moral. Vous êtes attentif à leurs besoins fondamentaux afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne tout en soutenant leur autonomie. Vous participez également aux activités de ferme, de jardin, d'artisanat, et aux activités sportives et culturelles, au sein de la ferme de la Lendemaine et à l'extérieur. Vous vous inscrivez dans une dynamique d'équipe, en contribuant à la réflexion collective et en veillant à agir en cohérence avec vos collègues, notamment dans la mise en œuvre des protocoles éducatifs. Deux postes sont à pourvoir. Contraintes spécifiques : horaires changeants suivant un cycle de 6 semaines et travail 1 week-end sur trois
Le groupe Signalisation Développement, spécialiste du marquage au sol, de la pose de la signalisation temporaire et permanente et de la pose de mobilier urbain, recherche pour son agence JCB SIGNALISATION située aux Essart le Roi (78) un conducteur de travaux. Votre Mission : En coordination avec le Responsable d'Agence, vous aurez en charge la bonne exécution des chantiers de signalisation routière, dans le respect des coûts et des délais prévus : - d'établir les devis et déclencher la facturation ; - de gérer les relations techniques avec les clients (réunions de chantier, implantations, transmission des informations au Responsable d'Agence) ; - de faire les études techniques et d'effectuer les démarches administratives ; - de gérer le matériel de signalisation permanente et temporaire ; - de gérer les ressources ; - de préparer les interventions (s'assurer que les équipes disposent des plans, du matériel, des outils et des véhicules nécessaires, coordonner les interventions des sous-traitants) ; - de superviser les chantiers et piloter les équipes (suivi de l'avancement, respect des règles de sécurité...) ; - de gérer et transmettre les retours d'interventions au responsable d'agence (collecte et analyse des feuilles d'intervention, suivi des heures...) ; Votre Profil : Envie de partager nos valeurs « Respect », « Responsabilité », « Performance » et de donner une nouvelle dimension à votre carrière. Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et autonome. On apprécie votre rigueur, votre anticipation, votre dynamisme et votre sens du service. De formation Bac ou plus, vous justifiez déjà d'une expérience minimum de 2 ans dans la gestion de personnel et la conduite de travaux, idéalement dans le domaine de la signalisation routière.
Manpower recherche pour un client prestigieux : un Monteur ajusteur de systèmes mécaniques H/F à Limours (91470) -Mission très intéressante -Equipe dynamique -Nombreux avantages En tant que Monteur, vous serez amené à : - Réaliser les opérations d'intégration physique : assemblages mécaniques de sous-ensembles radars, à partir de plans mécaniques, de fiches d'instruction - Réaliser la pose de circuits hydrauliques et leurs mises en service à partir de plans mécaniques, de fiches d'instructions - Réaliser l'interconnexion des équipements qui composent un radar - Participer à l'installation des radars sur des plots d'émission (opérations de grutage) - Utiliser un pont roulant pour les manutentions lourdes - Procéder à l'autocontrôle de ses réalisations, aux mesures et réglages préalables, dans le respect des règles de sécurité - Intervenir en phase d'intégration interne et/ou sur site client pour la réalisation d'opérations de maintenance sur les radars - Mettre en œuvre des moyens de prévention mis en place par le client et respect des règles de sécurité pour lui-même et ses prestataires (respect du cahier de prévention) De formation technique, vous avez une expérience réussie sur une ou plusieurs technologies d'assemblage mécanique. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, polyvalence et rigueur. Vous êtes sensible au respect des délais, à la qualité ainsi à la gestion des priorités. Vous appréciez travailler en équipe. Des ports de charges lourdes sont à prévoir.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Suivant notre objectif d'évolution, nous recherchons : monteur câbleur électrotechnicien H/F. Vos Missions : Vous assurez le montage et le câblage des armoires et les coffrets électriques dans nos ateliers : opérations de montage des armoires (montage mécanique, découpes, implantation des différents matériels) et câblage suivant les schémas électriques Vous vous assurez de la conformité de votre production, vous êtes sous la responsabilité du chef d'équipe et vous l'alertez en cas de non-conformité ; Vous êtes acteur de l'amélioration continue. Profil et connaissances professionnelles : Vous avez une formation dans le domaine électrotechnique industriel et/ou électrique (vous savez lire des schémas électriques et des plans mécaniques.) Vous êtes doté d'une grande dextérité, vous faites preuve de minutie et de beaucoup de rigueur ; vous êtes à même d'apprendre rapidement. Nous vous formons aux techniques de câblage propres à nos différentes productions. Vous êtes polyvalent. Vous êtes prêt à travailler en atelier, au sein d'une équipe dans le respect des consignes de travail, des règles de sécurité et objectif qualité. Notre entreprise applique la convention collective de la métallurgie. Expérience : - Débutant accepté Formation : - Bac ou équivalent - BAC PRO MELEC Compétences : - Connexion électrique - Installer un système électrique - Positionner des fils électriques sur un support - Préparer des fils électriques - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils Savoir être professionnels : - Faire preuve de curiosité - Faire preuve de rigueur et de précision - Travailler en équipe Horaires : Lundi au Jeudi de 7h30 à 16h avec coupure déjeuner de 12h00 à 13h00, et le vendredi de 7h30 à 12h30.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement. spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.
Vous effectuerez les remplacements de nos conducteurs titulaires sur différents types de véhicules (porteur, camion remorque, semi. équipés de bras de grue, de bras ampli roll, porte engins.), au départ de RAMBOUILLET ou ses alentours. Ce poste nécessite de découcher à la semaine et parfois de travailler le samedi ou de partir le dimanche en fin d'après-midi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque dolly ou auto portée Conduire un PL ou un SPL bâché ou plateau Poser et reprendre les bennes à l'aide d'un bras ampliroll Utiliser un bras de grue auxiliaire pour les déchargements Bâcher et débâche Atteler et dételer des remorques Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Johan le manager de proximité basé dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR ou du CACES 3 serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou du bras de grue auxiliaire, avez déjà conduit un PL avec une remorque et disposez de bonnes capacités d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez le manager de votre secteur Johan Un dernier entretien et des tests seront effectués par nos formateurs et notre dynamique équipe du Pôle planning
Les missions qui vous attendent Nous recherchons pour compléter notre équipe soignante, un professionnel infirmier cdi temps plein ou temps partiel MISSION PRINCIPALE : L'infirmier(e) exerce des missions de soins, d'encadrement, d'accompagnement et de bien être en respectant la dignité et les droits de la personne polyhandicapée. L'infirmière organise, dispense, gère et prodigue des soins du rôle propre et des soins sur prescription ou sur indication médicale et dans le cadre de la validation du PPA. Elle analyse les besoins afin d'établir un diagnostique infirmier et adapte la prise en soin, assure la continuité des soins et la surveillance des personnes accueillies, dans le but de prévenir les risques de détérioration de l'état de santé du résident. L'infirmier dispose de références thématiques (ex : canicule, bientraitance, sommeil, alimentation,..). L'infirmier applique les protocoles établis et en cas d'urgence, se réfère au cadre d'astreinte L'IDE est dans l'obligation de respecter le secret médical. L'infirmier(e) doit également réaliser et gérer le dossier de soin, étant le support de travail unique pour l'équipe pluridisciplinaire en charge du résident. Mais aussi de gérer la partie administrative, c'est-à-dire les transmissions, les admissions, le planning des soins ou encore les comptes rendu établis par le médecin.Plus précisément, l'infirmier(e) doit prodiguer des soins d'hygiène et de confort, il/elle doit veiller au bien-être physique et moral du résident.. L'infirmier(e) a également un rôle d'accompagnateur auprès du résident mais aussi de son entourage. Lors d'absence physique de cadre dans l'établissement, l'infirmier en proximité des coordinateurs veille au bon fonctionnement du service. 9 Congés trimestriels/30 Congés payés/congés ancienneté Prime ségur Travail 1WE/4 roulement en 12h Tickets restaurants
La Maison d'Accueil Spécialisé des Molières a été créée en 2000. Cette structure accueille des personnes présentant un polyhandicap. L'accompagnement proposé est global et pluridisciplinaire. Les résidents accueillis bénéficient d'un accompagnement et d'une compensation dans tous les gestes de la vie courante (toilette, habillage, prise de repas), d'une vigilance accrue de leur état de santé et de l'évolution de ce dernier. En dehors de cet accompagnement, la MAS propose des activités éducatives, à visée sensorielle, de bien-être et favorisant l'ouverture du lien sociale et culturelle (activité Snoezelen, soins esthétiques, objets de décorations pour les fêtes calendaires,). La Maison d'accueil spécialisée recherche pour compléter son équipe un infirmier de jour CDI temps plein ou vacations. Les missions principales du poste: - Collaborer à l'élaboration, au suivi et à l'évolution du projet de soins des résidents. - Réaliser les soins qui lui incombent. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé des résidents. - Participer à la promotion et la mise en œuvre d'une politique de prévention. - Accompagner les usagers et leurs proches. - Participer à la réalisation du projet d'établissement - utiliser des protocoles de soins et des plans de soin - connaître les techniques de soin et de nursing - maîtriser les techniques de manutention, les transmissions ciblées Travail 1 WE / 4 selon planning Avantages: 30 Congés payés/ 9 Congés trimestriels/ Congés anciennetés Prime ségur Tickets restaurants
Les missions qui vous attendent La MAS des Molières est un établissement médico-social dédié à l'accompagnement des personnes en situation de polyhandicap. Située dans le village des Molières en Essonne, notre MAS est reconnue pour son engagement envers le bien-être et l'épanouissement des résidents, ainsi que pour son approche holistique de la prise en charge. En tant que psychologue au sein de notre MAS, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien et l'accompagnement des résidents polyhandicapés, des familles et des équipes. Vous êtes un membre à part entière de l'équipe de cadre. Reprise d'ancienneté Quel est le profil idéal ? Vos missions principales incluront : Évaluation Psychologique : Réaliser des évaluations psychologiques pour mieux comprendre les besoins, les compétences et les ressources de chaque résident. Elaboration de Plans d'Intervention : Contribuer à l'élaboration de plans d'intervention individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, en tenant compte des besoins psychologiques des résidents. Soutien et Thérapie : Fournir un soutien psychologique individuel et/ou en groupe pour aider les résidents à faire face à leurs défis émotionnels et à développer des compétences sociales. Formation et Conseil : Former le personnel de l'établissement aux approches psychologiques adaptées au polyhandicap, et fournir des conseils pour l'intégration de ces approches dans la prise en charge quotidienne. Collaboration Interdisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de la santé et du médico-social (ergothérapeutes, éducateurs spécialisés, médecins, etc.) pour assurer une prise en charge globale et cohérente. 18 congés trimestriels/30 congés payés/Congés d'ancienneté Tickets restaurants Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) Master ou doctorat en psychologie
Notre client spécialisé dans le domaine de la mécanique situé sur le Perray en Yvelines (78) recherche profil Mécanique (H/F) idéalement issu du secteur de la mécanique automobile ou autre pour devenir après une formation interne : MECANICIEN SAV (H/F) Aider à réaliser des dépannages sur chantier à l'extérieur. Vous serez amené à rédiger les fiches travaux, rapports d'intervention. Aisance accueil client I Si vous avez un profil mécanique : secteur de la mécanique ou autre : n'hésitez pas. Formation assurée sur les machines et sur les méthodes assurées en interne. Bases en mécanique minimum. Notions en électroniques appréciées. La rémunération sera définie en fonction du profil et de l'expérience du candidat. Début de mission urgente pour longue mission.
QUI SOMMES-NOUS ? Nous sommes une entreprise e-commerce spécialisée dans le matériel et la vente en ligne de pièces agricoles. Nous accompagnons au quotidien les agriculteurs, particuliers, collectivités et professionnels du monde agricole avec des conseils concrets, des pièces adaptées et un service client de qualité. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Agri-conseiller / Technico-commercial (H/F) pour renforcer notre équipe service clients. VOTRE RÔLE Vous êtes au contact direct des clients (agriculteurs, particuliers, ETA, pros). Grâce à votre expérience du terrain et du monde agricole, vous les aidez à trouver les bonnes pièces et les bonnes solutions techniques à leurs besoins, simplement et efficacement. VOS MISSIONS Conseil et relation clients - Répondre aux appels entrants des clients - Conseiller techniquement (pièces, mécanique, matériel agricole) - Répondre aux demandes par e-mail et tchat - Suivre les commandes et les dossiers clients Technique & coordination - Rechercher des pièces auprès des fournisseurs - Suivre les disponibilités et les ruptures - Mettre à jour ou créer des références produits - Travailler avec le SAV pour résoudre les problèmes clients Appui commercial - Participer aux actions commerciales - Faire remonter les besoins et retours du terrain VOTRE PROFIL Formation / Diplômes (ou expérience équivalente) - BEP / CAP en agriculture ou mécanique agricole - Bac pro agricole ou maintenance des matériels - BTS machinisme / équipements agricoles L'expérience terrain en agriculture ou en matériel agricole est prioritaire. Expérience & connaissances - Issu(e) du monde agricole : agriculteur, salarié agricole, technicien machinisme, concession, atelier, etc. - Bonne connaissance du matériel et des pièces agricoles - À l'aise avec l'outil informatique (ordinateur, logiciels simples) Qualités attendues - Bon contact humain, sens du service - Sérieux, organisé(e) et autonome - Réactif(ve), capable de trouver des solutions - Envie d'aider et de conseiller les clients CONDITIONS & AVANTAGES - CDI - 39h/semaine - Poste sédentaire, basé à Rambouillet (78). Vous êtes situé(e) idéalement à moins de 50 km - Salaire à partir de 29 000 € brut/an, selon profil - Tickets restaurant - Mutuelle ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez rester proche du monde agricole, mettre à profit votre expérience terrain et intégrer une entreprise dynamique ? Envoyez votre CV et quelques lignes de motivation à l'adresse mail indiqué.
Atelier d'architecture situé à 3mn à pieds de la gare de Rambouillet recherche un conducteur de travaux pour compléter son équipe. Votre mission consistera : - Au suivi commercial, administratif, technique et financier des opérations dont vous aurez la charge - Rédaction et préparation des dossiers d'appels d'offres - Rédaction des CR de chantier - Préparation des plannings des travaux - Contacts directs avec les entreprises, les bureaux d'études, les maîtres d'ouvrage,.. Liste non exhaustive Vous bénéficierez d'un véhicule de fonction Poste à pourvoir dès que possible Salaire à négocier selon expérience
Pour une entreprise qui fait de l'usinage de pièces industrielles dans l'aéronautique, Vous travaillerez en totale autonomie et vous avez des connaissances sur le logiciel FANUC. Vous Travaillerez en 2x8, du lundi au vendredi 5h-13h / 13h-20h Vous savez faire preuve de rigueur et de précision.
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 6€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,43 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Rejoignez une équipe qui fait la différence au quotidien ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie passionné(e) par l'accompagnement et l'aide à domicile, prêt(e) à apporter écoute, bienveillance et professionnalisme auprès de personnes âgées, malades ou en perte d'autonomie. Vos missions : - Apporter réconfort et sérénité à nos bénéficiaires pour qu'ils se sentent bien accompagnés au quotidien. - Contribuer à préserver leur autonomie et leur sourire en rendant chaque journée plus agréable. - Être une présence précieuse et rassurante, qui fait la différence pour les familles et leurs proches. - Disponible les soirs pour des préparations de repas et des changes - Effectuer l'entretien courant du domicile Profil recherché : - Diplôme d'État (ADVF, DEAVS, CAFAD.) ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire (obligatoire). - Autonomie, patience, sens de l'écoute, du service et bienveillance Conditions : - Contrat à temps choisi, adapté à vos disponibilités et votre vie privée - Salaire horaire : 12.02 € à 12.20 € brut/heure. - Interventions exclusivement au domicile des bénéficiaires. Nos avantages : - Prime d'assiduité et prime de transport - Mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille - Salle de repos équipée : idéale pour déjeuner, prendre un café, souffler entre deux missions ou se détendre - Chèques cadeau en fin d'année - Formations régulières
Notre partenaire ERTB 78, entreprise familiale d'électricité générale et de rénovation du bâtiment, recherche son futur électricien en alternance. Vos futures missions : - Réaliser l'installation d'équipements électriques - Réaliser le cheminement et le raccordement d'une l'installation électrique - Réhabiliter une installation existante - Réaliser des travaux de mise en sécurité d'une installation Des bases en électricité sont appréciées. Motivé(e), engagé(e) et envie de vous impliquer pleinement dans un nouveau projet, cette opportunité est faite pour vous ! Début de formation dès que possible et jusqu'au 6 novembre 2026 (Titre professionnel électricien d'équipement du bâtiment - niveau 3) Rythme d'alternance : 1 semaine en formation et 3 semaines en entreprise Information collective tous les mardis et jeudis à 9h au centre AFPA de Chartres.
ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour répondre à une demande soutenue, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un BOUCHER (H/F) pour l'un de ses clients, un acteur majeur de la grande distribution situé dans le 78. Vos missions : Respect des normes de qualité et d'hygiène : Assurer le respect des normes strictes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire, avec une attention particulière à la gestion des produits périssables. Découpe et préparation des viandes : Réaliser la découpe de viandes variées pour les différents besoins des clients, avec précision et en respectant les techniques appropriées. Préparation des morceaux de viande pour le rayon : Découper et préparer les morceaux de viande en fonction des commandes et des attentes des clients, en mettant l'accent sur la qualité et la présentation des produits. Mise en place et gestion du rayon : Veiller à la bonne présentation et à la fraîcheur des produits dans le rayon, en assurant une présentation soignée et attractive des viandes. Préparation des commandes spéciales : Gérer et préparer les commandes spécifiques des clients, telles que des viandes farcies, des rôtis personnalisés ou des plateaux de viande pour des événements. Satisfaction et fidélisation de la clientèle : Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller sur les produits les plus adaptés à leurs besoins, et veiller à leur satisfaction pour assurer leur fidélité à long terme. Passionné par la boucherie : Vous êtes un professionnel passionné par la découpe et la préparation des viandes de qualité. Compétences techniques confirmées :Vous maîtrisez les techniques de découpe, de préparation et de présentation des viandes, et êtes capable d'adapter vos méthodes à des produits spécifiques. Rigoureux et attentif à la qualité : Vous veillez à la fraîcheur et à la présentation des produits, en mettant un point d'honneur à offrir des viandes de qualité. Bon relationnel et sens du service : Vous aimez conseiller vos clients, répondre à leurs attentes et leur offrir des solutions adaptées. Expérience en grande distribution : Vous avez une expérience confirmée en tant que boucher, idéalement acquise dans le secteur de la grande distribution. Dynamique et flexible : Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés et le week-end, afin de répondre aux besoins accrus des clients. Rejoignez-nous pour participer à la réussite de l'activité boucherie au sein d'un acteur clé du secteur de la grande distribution. Si vous êtes un boucher passionné, précis et attentif aux besoins de vos clients, cette opportunité est faite pour vous !
Envie d'un poste où votre travail est reconnu et valorisé ? Rejoignez SEINE2MENAGE, une entreprise dynamique de services à domicile, et devenez un acteur clé de notre succès ! Depuis 2011, nous accompagnons particuliers et professionnels dans l'Ouest Parisien et le secteur de Rambouillet (78) ( Auffargis, Le Perray en Yvelines, Les Essarts le roi et leurs alentours) avec des services fiables, de qualité et proches de nos clients. Nous recherchons actuellement à pourvoir un poste à Rambouillet (78): Auffargis, Le Perray en Yvelines, Les Essarts le roi! Votre rôle : Aide-ménager(e) Vous contribuez au confort et au bien-être de nos clients en réalisant des prestations soignées, fiables et professionnelles. Vos missions : Nettoyer et entretenir tous les espaces : salon, cuisine, chambres, salles de bain, toilettes, vitres et sols. Dépoussiérage, repassage, passage de l'aspirateur et de la serpillière. Respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité.Travailler de manière autonome tout en communiquant régulièrement sur vos interventions. Votre profil : Rigoureux(se), organisé(e), autonome et impliqué(e). Sens du service, esprit sociable, discrétion et adaptabilité. Motivation pour fournir une prestation irréprochable et contribuer activement à la réussite collective. Il est impératif de disposer du permis de conduire et d'un véhicule personnel. Ce que nous offrons : Horaires flexibles du lundi au vendredi, adaptés à vos disponibilités. Contrat sur mesure selon vos besoins. Remboursement du titre de transport et frais kilométriques si vous êtes véhiculé(e). Accès au 1% logement et au plan d'épargne entreprise. Une culture d'entreprise valorisante, où chaque collaborateur est reconnu comme un pilier essentiel de notre succès. Faites partie de notre équipe et contribuez à une expérience professionnelle où vos efforts sont valorisés et chaque journée apporte du sens !
POSTE DE TECHNICO-COMMERCIAL (basé à ST ARNOULT-EN-YVELINES, avec déplacements en clientèle réguliers) Piloter l'intégralité du cycle de vente : - Prospection active de nouveaux clients (appels, terrain, réseaux sociaux, salons...) - Gestion, avec le reste de l'équipe commerciale, des demandes entrantes (téléphone ou mail) - Rédaction des devis sur-mesure - Suivi rigoureux des devis jusqu'à signature de la commande Suivre des procédures d'achat, SAV et satisfaction client : - Gestion des achats de matériel/d'instruments en cas d'achat-revente - Gestion, en coordination avec le service de fabrication, des réclamations des clients et la résolution des retours produits Développement de la visibilité / notoriété de l'entreprise : - Participation à la promotion de l'image de l'entreprise : visite/participation à des salons et événements professionnels, contribution à notre visibilité (idées de contenu à mettre en avant sur les médias de l'entreprise...).
Vous prenez en charge le domicile de nos clients, avec pour missions principales : - ménage, repassage, aide au linge, courses, soin du domicile. Nous acceptons les débutants s'ils sont motivés et conscients des enjeux. La satisfaction de nos clients est primordiale, pour conserver ceux-ci dans la durée et en faire des ambassadeurs. Les frais de déplacements kilométriques sont pris en charge par l'agence. Les déplacements à prévoir sont limités aux départements 78 (secteur Rambouillet) ou 28 (Epernon, Gallardon, Auneau).
Rattaché(e) à la responsable comptable, dans un contexte de clôtures mensuelles, nous recherchons un/une comptable clients : - Comptabilisation des encaissements reçus (virement, chèque) - Lancement des remboursements et trop perçus clients - Lancement des campagnes de relances mensuelles (de la pré-relance à la lettre recommandée) - Analyse financière lors de la création d'un nouveau client (plafond de crédit) - Etablissement des refacturations des commissions (ventes fonctionnelles) - Pointage des écarts avec les sociétés sœurs - Calcul et saisie des provisions de dépréciation des créances clients - Etablissement du reporting fin de mois avec le calcul du DSO, DPO et BFR De formation Bac+2 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. La maîtrise de SAP et Excel serait un plus. Poste basé à Rambouillet (78) Début de mission : 19 janvier 26. Durée de mission : 3 mois en intérim + 9 mois en CDD 32 à 35 K€ (intégrant le 13ème mois) Ticket restaurant 7.25 € (4 € à la charge de l'employeur) 2 jours de télétravail possible (jours fixes) après période d'essai validée.
Pour renforcer son équipe , le Louvetier à Rambouillet, spécialisé dans les poissons et fruits de mers, recherche un(e) chef(fe) de partie. Vous aurez à votre charge le poste froid, travaillerez des produits frais et de qualités. Vous serez en repos le lundi, mercredi soir, samedi midi et dimanche soir. 3 semaines de congés en Août, et le reste à votre convenance.
Offre d'emploi : Manager de Salon de Coiffure (H/F) Contexte : Nous recherchons un(e) Manager dynamique et expérimenté(e) pour prendre la direction d'un salon de coiffure performant, situé dans une galerie marchande d'un centre commercial. Doté d'une équipe motivée et d'une clientèle fidèle, notre salon bénéficie d'un chiffre d'affaires solide et offre un environnement de travail chaleureux. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à son développement et de mettre en place les actions structurantes du groupe. Missions principales : - Gérer et animer une équipe de 6 salariés. - Assurer la gestion quotidienne du salon (planification, gestion des stocks, accueil client, etc.). - Réaliser des coupes de cheveux et participer aux activités de coiffure selon les besoins du salon. - Développer et fidéliser la clientèle. - Participer à la stratégie de développement du salon en collaboration avec la direction du groupe. - Garantir la qualité des prestations et le respect des standards du groupe. Profil recherché : - BP Coiffure ou CAP Coiffure avec une expérience confirmée dans le management et la gestion d'un salon de coiffure. - Sens du leadership, engagement et exemplarité. - Capacité à travailler en équipe et à motiver les collaborateurs. - Bonne maîtrise des outils de gestion et des logiciels de réservation. Conditions de travail : - Contrat : CDI. - Horaires d'ouverture du salon : Lundi au jeudi 9h30 - 19h00, Vendredi et samedi 9h00 - 19h00. - Jours de repos : dimanche et un jour fixe dans la semaine. - Heures supplémentaires payées. - Salaire : selon profil et expérience. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégration dans un groupe dynamique et en pleine croissance. - Opportunité de contribuer activement au développement du salon. - Environnement de travail stimulant et collaboratif.
En tant que Chargé(e) de développement - Division Amiante, vous jouez un rôle clé : à la fois Opérationnel, stratégique, commercial et technico-administratif, avec un fort potentiel d'évolution. Production & réalisation des missions (≈ 40%) - Participer à la réalisation de repérages (listes A, B, C selon les missions), - Préparer les dossiers : plans, croquis, analyses, organisation des prélèvements, - Contribuer à la rédaction des rapports (DTA, RAAT, repérages AT/AD), - Garantir la conformité réglementaire (CSP, norme NF X46-020), - Coordonner les interventions terrain et les relations laboratoire, - Suivi technique des dossiers jusqu'à la livraison client. Développement commercial (≈ 40%) - Prospecter de nouveaux clients (syndics, bailleurs sociaux, entreprises, collectivités), - Développer et entretenir un portefeuille existant, - Présenter nos prestations Amiante (DTA, RAAT, repérages avant travaux/démolition), - Établir les offres commerciales en lien avec la direction, - Participer aux relances, au suivi, et à la fidélisation clients, - Identifier de nouveaux marchés et opportunités de croissance. Support interne & structuration de la division (≈ 20%) - Participer à la mise en place de nouveaux outils, process et modèles de rapport, - Contribuer à la structuration de la division Amiante (méthodes, qualité, organisation), - Assurer un reporting régulier au gérant, - Participer ponctuellement à d'autres missions transverses dans la start-up (évènements, amélioration continue, communication). Profil recherché - Les certifications Amiante (opérateur de repérage) sont un prérequis Pourquoi rejoindre ENERSO ? - Pack de rémunération motivant : fixe + primes + variable commercial + prime annuelle, - Possibilité rapide d'évolution : Responsable de pôle, manager, Directeur Technique, - Start-up dynamique, en pleine structuration, où chaque personne a un impact réel, - Possibilité de devenir actionnaire, - Événements internes, séminaires, challenges, - Télétravail partiel et flexibilité, - Véhicule ou indemnités kilométriques selon missions, - Perspective de bâtir une division stratégique de A à Z.
Missions principales En tant que Chargé(e) de clientèle, vous serez le lien privilégié entre ENERSO et ses clients. Vos principales responsabilités seront : Relation client & développement commercial - Gérer un portefeuille clients existant (syndics) - Développer de nouveaux clients (tertiaires, bailleurs...) - Assurer un suivi régulier et personnalisé : appels, relances, fidélisation, - Identifier les opportunités et détecter les nouveaux besoins, - Participer activement au développement du chiffre d'affaires. Coordination des missions - Assurer le bon déroulement des projets en lien avec les ingénieurs, - Assurer un reporting client clair et réactif, - Gérer les éventuels litiges ou demandes spécifiques. Support administratif et technique - Rédiger des offres commerciales en lien avec les équipes techniques, - Contribuer à la mise à jour des documents de suivi client, - Participer à l'amélioration continue des processus de relation client.
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission de garantir le bon fonctionnement des véhicules et des machines de notre flotte de véhicules. Vos missions : Au sein de notre atelier, vous assurez l'entretien, la maintenance et la réparation de véhicules industriels (poids lourds, utilitaires, engins spéciaux), dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Diagnostic & réparation : Identifier les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques, et assurer les réparations nécessaires (pièces, organes, soudure.). Entretien préventif : Réaliser les opérations courantes (graissage, ajustements, contrôles d'usure, etc.) pour garantir la fiabilité du parc. Tests & réglages : Effectuer les essais sur route, les réglages et la mise au point des véhicules. Installation & adaptation : Monter ou modifier des équipements spécifiques selon les besoins des clients internes. Hygiène, sécurité & qualité : Appliquer les consignes HSE, maintenir un poste de travail propre et participer à l'amélioration continue. Profil recherché : Formation : CAP/BEP/Bac Pro en maintenance des véhicules industriels ou équivalent. Capacité d'analyse et Sens de l'organisation Rigueur et méthode Une expérience dans ce domaine est un atout. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Générale des Services de Limours recherche un(e) Aide Ménager(ère) motivé(e) et rigoureux(se) pour accompagner nos bénéficiaires dans l'entretien de leur domicile. Vous interviendrez auprès de particuliers, notamment des familles, des personnes âgées ou en situation de handicap, en leur apportant une aide précieuse pour le maintien d'un cadre de vie sain et agréable. Missions principales : Assurer l'entretien courant du logement : dépoussiérage, aspiration, lavage des sols, nettoyage des surfaces et sanitaires. Entretenir le linge : lavage, repassage et rangement. Respecter les consignes et habitudes des bénéficiaires pour leur confort et leur bien-être. Veiller à la bonne utilisation des produits et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Expérience dans le ménage à domicile ou en structure appréciée. Sens du service, autonomie et rigueur. Discrétion et respect de la confidentialité. Capacité à s'adapter aux besoins et aux attentes des bénéficiaires. Permis B et véhicule souhaités selon zone d'intervention. Conditions : Contrat : CDI /Temps plein ou partiel selon disponibilité. Horaires : Flexibles, en journée, selon planning. Rémunération : Selon expérience et convention collective. Avantages : Indemnités kilométriques, formation continue, évolution possible. Poste à pouvoir dès que possible
Activités principales réalisées : Gestion des admissions (secteur USLD, EHPAD, MAS et HTSH) Gestion de la liste d'attente Gestion des visites de préadmission et admission Evaluation sociale (situation financière, administrative, familiale) du demandeur Accueil physique et téléphonique des résidents et des familles, et visite de l'établissement avant l'admission Elaboration de la demande d'aide sociale, du dossier APA ou orientation MAS de la MDPH Programmation des visites médicales de préadmission Transmissions d'informations générales sur le nouveau résident avant chaque admission aux équipes Travail en partenariat et lien avec les services demandeurs (familles, SSR, hôpitaux, coordinations gérontologiques, Conseil départemental, MDPH.) Accompagnement du résident dans différentes démarches administratives ou en lien avec la vie quotidienne : Demandes d'aides financières Mise en place et suivi des dossiers sociaux Médiation avec la famille, le représentant légal et les différents Informations aux familles et au personnel sur les droits des résidents Conseil sur la nécessité d'une mesure de protection juridique, aide à l'élaboration de la demande Préparation et accompagnement au retour éventuel à domicile (vérification de la faisabilité, mise en place d'un plan d'aide en collaboration avec les coordinations gérontologiques) Organisation des vacances des résidents Préparation des dossiers pour le pèlerinage annuel à Lourdes Autres : Travail en équipe pluridisciplinaire au sein de l'établissement Participation aux réunions de direction et au staff médical Tenu des statistiques d'activité Travail de réseau : coordination gérontologique, MAIA, hôpitaux, centres de Soins de Suite et de Réadaptation, MDPH, Conseil Départemental. Veille sur les actualités professionnelles
MISSIONS DU POSTE : Prise en charge et accompagnement du résident au travers des gestes de la vie quotidienne en partenariat avec l'aide-soignant(e) Participer aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents Appliquer et respecter les planifications des tâches et les procédures de sécurité Assurer des transmissions orales et écrites avec l'équipe sur les supports adéquats Participer aux réunions de service Participer aux actions de formation liées à son grade et au secteur gérontologique / handicap TEMPS DE TRAVAIL Temps plein, en journées de 7h12, travail le week-end et les jours fériés CDD / CDI / mutation Autres détails Diplômes recherchés AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (DIPLOME D'ETAT) Profil recherché PROFIL DU CANDIDAT - Diplôme (DEAVS, Bac pro ASSP) ou expérience en lien avec les fonctions appréciés - Maîtrise de l'expression orale et écrite - Ponctualité et assiduité - Respect de la hiérarchie et des résidents - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Discrétion professionnelle - Rigueur et organisation - Dynamisme - Esprit d'initiative
MISSIONS DU POSTE : - Prise en charge et accompagnement du résident au travers des gestes de la vie quotidienne en partenariat avec l'aide-soignant(e) - Participer aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents - Appliquer et respecter les planifications des tâches et les procédures de sécurité - Assurer des transmissions orales et écrites avec l'équipe sur les supports adéquats - Participer aux réunions de service - Participer aux actions de formation liées à son grade et au secteur gérontologique / handicap TEMPS DE TRAVAIL Temps plein, en journées de 7h12, travail le week-end et les jours fériés CDD / CDI / mutation Autres détails Profil recherché Diplôme (DEAVS, Bac pro ASSP) ou expérience en lien avec les fonctions appréciés Maîtrise de l'expression orale et écrite - Ponctualité et assiduité Respect de la hiérarchie et des résidents Sens du relationnel et esprit d'équipe Discrétion professionnelle Rigueur et organisation Dynamisme Esprit d'initiative
Dans un EHPAD de 76 lits, au sein d'une structure publique disposant également d'une USLD, une MAS et un SSIAD, en lien avec une équipe pluridisciplinaire (médecins, pharmaciens, rééducateurs, animateurs et personnel socio-éducatif), vous assurez les missions suivantes pour le service des Collines comptant 55 lits: Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine Coordination et suivi de la prise en charge de prestations Élaboration et rédaction de rapports d'activité Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des compétences des agents Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité Veille spécifique à son domaine d'activité Autres détails Diplômes recherchés CADRE DE SANTE ( DE CADRE DE SANTE) Profil recherché Vous disposez des compétences, des qualités et des connaissances suivantes: Santé publique, droit des usagers du système de santé et médico-social, éthique et déontologie professionnelles Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) Piloter, animer / communiquer, motiver, une ou plusieurs équipes Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Santé publique, droit des usagers du système de santé, éthique et déontologie professionnelles. Gérer son stress, s'adapter et être polyvalent, savoir prioriser et déléguer, savoir questionner et prendre du recul Poste ouvert à un(e) faisant fonction ou IDEC.
Pour le compte de notre client, nous recrutons actuellement un Conducteur de transport en commun H/F. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule Une première expérience dans la conduite sur du billet collectif ! Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Nous recherchons un Boulanger H/F Missions principales : Pétrir, façonner et diviser la pâte selon les techniques artisanales. Participer à la cuisson des produits de boulangerie. Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Débutant accepté. Connaissance des règles d'hygiène en milieu alimentaire. Conditions de travail : Horaires 6H-13H. CDI 35H.
Description du poste Rattaché(e) à la cadre de santé de l'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) dont la capacité est de 76 lits, vous travaillez dans une équipe pluridisciplinaire. Votre mission principale sera d'accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne des résidents afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie et de contribuer à leur bien-être et d'aider l'infirmier(ère) dans la réalisation des soins. En tant qu'aide-soignant(e), votre quotidien, en journées de 7h12, sera rythmé par les missions suivantes : Assurer les actes de la vie quotidienne : soins d'hygiène, alimentation en veillant au bien être, au confort, à l'hygiène et à la sécurité Collaborer avec les infirmiers dans la réalisation des soins et le suivi des dossiers de soin informatisés- Accueillir les résidents et/ ou leur entourage Participer à la formation et l'information des nouveaux agents, des stagiaires et des professionnels de santé- Entretenir la chambre des patients Observer létat de santé et comportement relationnel et social d'une personne- Veiller au bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Autres détails Diplômes recherchés AIDE-SOIGNANT (DIPLÔME D'ETAT) Profil recherché Vos atouts: Vous êtes titulaire du diplôme d'aide-soignant(e) Vous êtes capable d'identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé dune personne Vous connaissez les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins Vous savez utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, motivé(e) et aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire Vous communiquez de façon adaptée et développez des relations de confiance avec les résidents, les familles et vos collègues Votre sens du discernement vous permet d'apprécier le caractère urgent dune situation de soin et d'alerter Vous savez transmettre vos observations et rendre compte de vos interventions
MISSIONS: Poste à 50% mais la quotité de travail peut être revue selon la disponibilité du praticien. Le praticien est le médecin traitant et prescripteur des résidents d'une des unités d'hébergement de l'établissement (entre 30 et 55 résidents en fonction de l'unité). L'établissement assure 4 activités différentes: Un EHPAD de 76 lits Une USLD de 40 lits Une MAS de 54 lits à orientation pathologies neurologiques acquises Un dispositif HTSH (hébergement temporaire en sortie d'hospitalisation) Il intègre une équipe de 4 médecins, les 3 autres médecins étant partagés avec le Centre hospitalier de Rambouillet. L'établissement dispose d'une PUI et il existe un travail étroit entre le pharmacien et les prescripteurs, notamment pour prévenir toute iatrogénie. PERMANENCE DES SOINS: Le praticien participe aux astreintes de sécurité avec les trois autres praticiens. CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE: Compétence et expérience médicale pour les prises en charge gériatriques et/ou du handicap Etre partie prenante et moteur dans la démarche de bientraitance Créer une relation de confiance avec le patient âgé et avec sa famille RESPONSABLE FONCTIONNEL: Docteur Bruno THUBERT, médecin coordonnateur AUTRES LIENS FONCTIONNELS: Equipe de direction Cadres de santé des différents services Equipe pluridisciplinaire de l'établissement Service qualité Autres détails Profil recherché Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, spécialité de gériatrie ou de médecine générale Inscription au Conseil de l'Ordre des médecins en France Praticien contractuel ou praticien hospitalier
Vous rejoignez une équipe équipe pluridisciplinaire (Médecins, Educateurs spécialisés, rééducateurs, Aides-soignants et Aides-médico-psychologiques.) En tant qu'infirmier(ère), votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : Organiser et dispenser les soins selon la prescription médicale, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale Surveiller l'évolution de l'état de santé du résident par le suivi des indicateurs et l'observation clinique Encadrer l'équipe soignante dans l'organisation des soins d'hygiène et de confort et contrôler la mise en application Organiser et coordonner les activités de soin en relation avec les intervenants médicaux et paramédicaux, en interne et en externe Gérer et contrôler les produits et matériels Accueillir le résident et son entourage Renseigner le dossier de soin informatisé ou autres supports et y consigner les informations indispensables à la connaissance du résident. Animer les réunions de transmissions Encadrer et assurer le tutorat des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants Participer à la vie institutionnelle (formations, groupes de travail, certification) Vous bénéficiez: D'un parcours d'intégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes D'un self à tarif raisonnable D'un parking réservé aux agents De sessions de bien-être dédiées au personnel D'un compte Epargne Temps et bien d'autres avantages proposés par notre partenaire (CGOS) Autres détails Profil recherché Titulaire du diplôme d'Etat infirmier Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, vos facultés d'adaptation et votre sens des responsabilités Vous êtes rigoureux(se), méthodique et possédez l'esprit d'équipe Vous respectez le secret professionnel et les règles de confidentialité Vous maîtrisez l'outil informatique et avez un excellent rédactionnel Vous savez déléguez Bienveillance, disponibilité et ponctualité vous caractérisent Votre écoute et votre sens du service ainsi que votre capacité à vous adapter vous permettront de créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs
Rattaché(e) à la cadre supérieure de santé, vous analysez, organisez, évaluez et dispensez les soins infirmiers, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de votre rôle propre. L'équipe de nuit, transversale sur les 3 services d'hébergement de l'établissement, est composée de 6 aides-soignants et d'un(e) infirmier(e). En tant qu'IDE de nuit, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes: Etre garante de l'organisation du travail des aides-soignantes Coordonner et organiser les soins Assurer et réaliser la continuité des soins (préventif, curatif et palliatif) infirmiers d'un groupe de patients Recueillir les données cliniques Renseigner le dossier de soins (transmissions écrites), s'assurer de l'utilisation de ce dossier par l'équipe soignante Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins Observer et surveiller les troubles comportementaux Accompagner les résidents ayant besoin d'un soutien psychologique (insomnie et angoisse) Accomplir des soins d'urgence en l'absence d'un médecin et en conformité avec des protocoles écrits Réaliser et surveiller l'application ainsi que l'efficacité des protocoles mis en place Vous exercez vos fonctions dans le cadre d'un travail collaboratif avec l'ensemble des interlocuteurs. Nos atouts: Au-delà de mettre votre ambition au service de nos résidents, en rejoignant l'établissement, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs. L'Hôpital gérontologique de Chevreuse offre à ses collaborateurs une expérience professionnelle riche et diversifiée. A la fois dans la gestion de service, le management d'équipe et la formation. Vous êtes un acteur indispensable au sein de notre établissement en veillant à la qualité des soins. Vous bénéficiez: D'un parcours d'intégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes D'un self à tarif raisonnable D'un parking réservé aux agents De sessions de bien-être dédiées au personnel De 25 jours de congés annuels D'un compte épargne temps et bien d'autres avantages proposés par notre partenaire (CGOS) Modalités de recrutement: Le poste est à pourvoir immédiatement à temps complet en mobilité interne, par voie de mutation, de détachement ou à défaut contractuel en CDI. Horaire de nuit: De 19h00 à 7h00 1 week-end / 3 travaillé Formation à la prise de poste: 3 semaines en horaire de jour pour faire connaissance avec l'établissement (les horaires de jour sont 6h45-18h45 et 8h-20h) 1 semaine en doublure de nuit Profil recherché : Titulaire du diplôme d'Etat infirmier, vous possédez une expérience similaire Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, vos facultés d'adaptation et votre sens des responsabilités Vous êtes rigoureux(se), méthodique et possédez l'esprit d'équipe Vous respectez le secret professionnel et les règles de confidentialité Vous maîtrisez l'outil informatique Vous savez déléguer Bienveillance, disponibilité et ponctualité vous caractérisent Votre écoute et votre sens du service ainsi que votre capacité à vous adapter vous permettront de créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs
Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens, en charge de :Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales Visiter régulièrement les copropriétés Répondre aux différentes demandes des copropriétaires Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Assurer le suivi des procédures judiciairesCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Description de l'offre: Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Le Village , située a Angervilliers est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 80 résidents Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bio-nettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR : - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Profil recherché : Compétences - Diplôme Auxiliaire de vie ou expérience significative pour le ménage dans le secteur - Expérience : confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040 , le poste proposé est soumis à l'obligation du pass vaccinal
Chaud devant …viens créer ta #Boeufstory au sein de nos restaurants Si vous êtes prêt à enfiler votre plus beau tablier pour : Évoluer dans un environnement de Steakhouse Diffuser l’esprit chaleureux de nos fours à braise auprès de notre clientèle, petits et grands Travailler dans une ambiance dynamique et passionnée Mettre vos compétences ON FIRE pour une formation à la hauteur Vos défis : Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service ainsi que le matériel utilisé en cuisine Nettoyer les locaux de cuisine Aider la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place Connaissance de l'hygiène et de la propreté Les avantages brulants :- Participer à une nouvelle aventure ! L’ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Tu grilles d’envie de nous rejoindre ! Prêt, feux, GO pour l’envoi de ta candidature !
HIPPOPOTAMUS : L’EXPERT DE LA VIANDE GRILLÉE Depuis 1968, Hippopotamus met la viande à l'honneur avec des pièces généreuses, grillées à la perfection. Convivialité, partage et goût authentique font l’âme de nos restaurants. Travailler chez Hippopotamus, c’est… - Rejoindre une enseigne emblématique où la viande est une passion - Offrir une expérience conviviale et généreuse à chaque service - Évoluer au sein d’une équipe engagée et d’un réseau en plein développement HIPPOPOTAMUS, UNE ENSEI...
POSTE : Gestionnaire Copropriété H/F DESCRIPTION : En binôme avec une assistante partagée vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille de 35 immeubles / 800 lots : - La rédaction des procès-verbaux d'Assemblées Générales, - L'animation de conseils syndicaux et d'AG, - La mise en application des décisions prises, - L'élaboration des budgets prévisionnels, contrôle des factures, - Le suivi des dossiers d'assurances et sinistres, - Le suivi des contentieux, - La maintenance (suivi des contrats d'entretien, etc.), - Les relations clients, fournisseurs, architectes et experts, - Les visites des immeubles. PROFIL : - Bac +2, une expérience de 2 ans minimum est souhaitée. - Rigueur, esprit d'équipe. .. - Logiciel ICS
Intérim Nation, agence d'emploi ( Travail temporaire, CDD et CDI) forte de plus de 50 ans d'expérience dans le recrutement, recherche pour un de ses clients, cabinet immobilier situé à Rambouillet : Un Gestionnaire copropriété H/F pour un Cdi. Si vous ne recherchez que de l'intérim votre profil nous intéresse également. Salaire 35 - 40K€
Mission principale : L'agent factotum assure l'entretien, la maintenance et la propreté des locaux et espaces extérieurs tout en ayant des compétences et habilitations spécifiques en électricité (BR) et en conduite d'engins (balayeuse). Il garantit le bon fonctionnement des installations et contribue à la bonne organisation des espaces. Responsabilités : Entretien des locaux : Effectuer le nettoyage et l'entretien des bâtiments, bureaux, espaces communs, sanitaires, etc., en veillant à la propreté et à la qualité des prestations. Gestion des déchets : Collecter et évacuer les déchets de manière propre et organisée. Assurer le tri sélectif en fonction des consignes. Maintenance de premier niveau : Effectuer de petites réparations ou interventions de maintenance courantes (changement d'ampoules, réglages divers, etc.). Intervenir sur les installations électriques de faible tension dans le cadre de son habilitation BR. Conduite d'engins de nettoyage : Utiliser la balayeuse (permis B requis) pour le nettoyage des espaces extérieurs (parkings, allées, etc.), en respectant les consignes de sécurité et les procédures. Habilitation électrique : Intervenir sur les installations électriques en toute sécurité, selon les normes en vigueur, dans le cadre de l'habilitation BR (Basse Tension - BR). AGENT FACTOTUM
Description de l'offre: Vos missions principales :Vous accompagnerez des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie à leur domicile, dans le respect de leurs habitudes de vie. Les interventions comprennent notamment : Préparation et assistance aux repas : mise en table, service, débarras, vaisselle Surveillance de la prise de médicaments sous forme de pilulier, selon ordonnance médicale Courses de proximité Aide aux gestes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité) Entretien du logement : rangement, poussières, sols, sanitaires Entretien du linge : lessive, repassage Accompagnement dans les activités quotidiennes Soutien à la mobilité au sein du domicile Avantages et conditions de travail : Salaire évolutif en fonction de l'expérience ou des diplômes Indemnisation des kilomètres à 0,50€/km Deux primes annuelles Mutuelle d'entreprise Majoration de 50% le dimanche et jours fériés (excepté le 1er mai et le 25 décembre, majorés à 100%) Équipement fourni : chaussures, gants, blouses Téléphone professionnel fourni Profil recherché : Savoir-être indispensable : Aimer travailler au domicile des bénéficiairesÊtre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviableÊtre à l'écoute, avec une bonne élocutionFaire preuve d'autonomie, de responsabilité et d'attentionÊtre rigoureuse et appliquée dans les tâches quotidiennes Vous êtes titulaire d'un diplôme ou justifiez d'au moins un an d'expérience dans le secteur de l'aide à domicile : DEAVS - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie SocialeMCAD - Mention Complémentaire Aide à DomicileADVF - Assistant(e) de Vie aux FamillesBEP Carrières Sanitaires et SocialesOu expérience minimum de 1 an dans une fonction similaire
Ici, pas de routine : un jour vous estimez un loyer, le lendemain vous faites visiter, le surlendemain vous faites un état des lieux. Si vous aimez être sur le terrain et voir vos actions se transformer en signatures, bienvenue. Au sein de notre agence immobilière à Rambouillet, le(la) Conseiller(ère) Location aura pour missions : 1) Côté bailleurs : développer et suivre les biens à louer Rechercher des biens disponibles à la location (appartements, maisons, locaux divers) Rencontrer les bailleurs et instaurer une relation de confiance Estimer la valeur locative des biens Conclure les mandats de location Assurer le suivi des bailleurs tout au long du processus 2) Côté locataires : accompagner de la visite à la signature Rechercher des candidats locataires Réceptionner et renseigner les locataires (par téléphone et à l’agence) Organiser et réaliser les visites Constituer les dossiers de location et vérifier leur complétude Rédiger et faire signer les actes Assurer le suivi du dossier de location jusqu’à la remise des clés (et au-delà) Un métier évolutif, de vraies perspectives De conseiller(ère) débutant(e), vous pourrez évoluer vers un poste confirmé, puis encadrer une équipe. Selon vos envies, vous pourrez également : intégrer un service gestion locative, vous orienter vers la transaction (au sein de l’agence ou du réseau Guy Hoquet), et profiter des formations proposées pour monter en compétences et accélérer votre évolution. Profil recherché Sens du contact, réactivité, organisation Goût du terrain et de la relation client Envie d’apprendre et de progresser Une première expérience en immobilier est un plus, mais la motivation et l’état d’esprit comptent autant. Ce qu’on vous propose Un cadre de travail sérieux, humain, et dynamique Des outils et un accompagnement pour performer Un vrai parcours d’évolution … et la satisfaction de loger des gens “pour de vrai” (oui, ça existe encore !) Intéressé(e) ? Envoyez votre CV + quelques lignes : on préfère la personnalité aux discours. et rencontrons-nous. Conditions particulières : permis de conduire et assurance transport de tiers.
Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l’immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l’administration de biens. Solidement implanté, le réseau prop...
Nous recherchons pour notre client situé à Limours, un employé de restauration polyvalent. Vous devez savoir préparer des entrées, plats et desserts, Connaitre les règles d'hygiène, Nettoyer son poste de travail et la salle de restauration, Etre polyvalent (tenir la caisse, aider à la sandwicherie et au magasin si besoin. - Avoir des connaissances en caisse - Avoir des connaissances en restauration - Maîtriser la gestion de clients
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : * Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement * Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité * Etablir les factures et tout autre document réglementaire * Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse * Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle * Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle * Effectuer les retours de marchandise * Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) * Billets Réaliser les Annulations * Vérifier les prix en surface de vente * Assurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique, réassort rayon) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ; - Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; - Vous êtes responsable de la bonne tenue de la ligne de caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Bricomarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Travail le samedi et 1 dimanche sur 2 (payé double) Type d'emploi: Temps plein, CDI/Avantages: Réduction tarifaires. Horaires: Disponible le week-end/Travail en journée Expérience souhaité: Vendeur caissier h/f ou similaire 1 an. Lieu du poste: En présentiel. Salaire brut: Mensuel de 1802 à 2000 sur 12 mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
- Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. - Vous êtes rattaché à l'univers JARDIN/BATI et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. - Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel, vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Travail le samedi et 1 dimanche sur 2 (payé double) Type d'emploi: Temps plein, CDI/Avantages: Réduction tarifaires. Horaires: Disponible le week-end/Travail en journée Expérience souhaité: Vendeur caissier h/f ou similaire 1 an. Lieu du poste: En présentiel. Salaire brut: Mensuel de 1910 à 2100 sur 12 mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Les auxiliaires de vie à domicile sont au cœur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Chez Petits-fils, nous mettons tout en œuvre pour offrir un accompagnement humain et de qualité pour la prise en charge du handicap moteur chez l'adulte. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? L'agence mandataire Petits-fils RAMBOUILLET recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice . Planning stable, sur mesure et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Des interventions qui vous laissent le temps de créer un lien avec vos bénéficiaires Majoration de 20% samedi, dimanche et les jours fériés Des outils à votre disposition pour renforcer vos connaissances et votre expertise sur la prise en charge à domicile du handicap moteur (fiches pratiques par pathologies, modules vidéo de formation) Tout en bénéficiant de nombreux atouts pour vous accompagner professionnellement et personnellement ! L'accès à deux lignes d'écoute gratuites et confidentielles de soutien psychologique et d'accompagnement social pour faire face aux situations personnelles ou professionnelles (santé, famille, logement, décès ...) Des tarifs préférentiels pour votre assurance auto et habitation ou votre complémentaire santé mais également pour vos loisirs et activités Un accompagnement et des conseils tout au long de vos missions avec nous : Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile La Pause Petits-fils : une newsletter spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un fonds de soutien pour les auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : venez prendre un café et vous reposer entre 2 interventions dans nos Maisons Petits-fils. Vos missions auprès de personnes en situation de handicap : Aide à l'autonomie (au lever, à la toilette, à l'habillage et aux transferts) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Présence de nuit ou garde malade Accompagnements aux sorties et aux rendez-vous médicaux Activités de stimulation adaptées Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Rambouillet et ses alentours. Nous recherchons des auxiliaires de vie : Titulaires d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou d'une formation type AMP ou AES Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes adultes en perte d'autonomie dont 1 année auprès de personnes en situation de handicap à domicile ou en établissement Dotés d'excellentes qualités humaines (adaptabilité, patience, empathie, discrétion, écoute et bienveillance) OPTIONNEL : titulaire d'une certification de la formation à l'aspiration endotrachéale. Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous ! Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Utiliser toutes les fonctions de la caisse enregistreuse y compris les transactions en espèces et par carte, le scanner et la balance Répondre aux demandes du client et utiliser vos connaissances de la surface de vente pour donner les indications appropriées Aider les clients à emballer et à porter les produits si besoin Maintenir un environnement de travail organisé en maintenant la caisse propre pour les clients Tâches diverses selon le besoin L'aisance relationnelle L'esprit de travail d'équipe La vigilance et la concentration dans les phases d'encaissement La capacité d'adaptation à différentes tâches La volonté d'intégration à long terme
"""Missions:/r/n/r/n• Conduite et entretien du matériel agricole/r/n/r/n• Gestion des semis et des plantations/r/n/r/n• Préparation des sols/r/n/r/n• Fertilisation/r/n/r/n• Gestion de l’irrigation/r/n/r/n• Implantation et entretien des cultures/r/n/r/n• Récolte et conditionnement des productions/r/n/r/n• Préparation des commandes et livraisons/r/n/r/nConditions:/r/n/r/n• Poste saisonnier à temps plein (CDD 35 heures + heures sup) possibilité de CDI ensuite;/r/n/r/n• Horaire de 8h00-17h30 du lundi au vendredi/r/n/r/n• Permis B valide indispensable/r/n/r/n• Salaire selon expérience;/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/n• Bon niveau d’expérience dans le secteur agricole (2 saisons minimum);/r/n/r/n• Expérience en mécanique;/r/n/r/n• Capacité pour le travail physique;/r/n/r/n• Bonne aptitude au travail d’équipe;/r/n/r/n• Sens de l’initiative et autonomie/r/n/r/n• Rigueur/r/n/r/n• Ouverture d’esprit"""
agent logistique H/F - EC22047 Cadre d’emploi des Adjoints Techniques – Catégorie C Emploi permanent – Temps complet Ville de plus de 27 000 habitants, située en plein cœur de la forêt de Rambouillet, à 45 km de Paris, desser ... a ligne Paris-Montparnasse du Transilien et le TER Centre-Val-de-Loire. Au sein de la plateforme technico-logistique du Pôle Convivialité et sous l’autorité du Responsable, vous assurez la gestion du matériel logistique nécessaire aux manifestations municipales et au bon fonctionnement des services. Missions : - Vous effectuez le chargement, le tran ... l’entretien, le montage et le démontage du matériel et en vérifiez l’état. - Vous assurez l’affichage des arrêtés municipaux relatifs au domaine public. - Vous réalisez les déménagements internes à la collectivité ainsi que les tran ... aux expositions. - Vous participez à la logistique des manifestations le week-end et/ou jour férié et intervenez ponctuellement sur la gestion et l’entretien des salles municipales.
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (Auxiliaire de puériculture, CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
En tant qu’Auxiliaire de crèche, vous accueillez enfants et familles avec bienveillance, assurez leur sécurité et leur hygiène, accompagnez leurs besoins quotidiens et proposez des activités d’éveil variées. Vous contribuez également à l’aménagement et à l’entretien des espaces de vie, en cohérence avec notre projet pédagogique. Ici, vos talents et passions trouvent leur place : musique, langues, nature, éveil sensoriel… nous vous aidons à développer vos propres projets. Nos projets et atouts : Projet annuel "Tour du monde" : chaque mois, un pays, des ateliers et des découvertes. Intervenants réguliers : musique mensuelle, psychologue, psychomotricien, RSAI. Extérieur privilégié avec des sorties au parc de Rambouillet. Communication gestuelle associée à la parole. Équipe stable et motivée, encadrée par une EJE sur place, une directrice EJE pour 2 micro-crèches, et une coordinatrice pédagogique en lien avec les 9 micros du territoire. Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Notre crèche de Rambouillet (78120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Lynx RH Yvelines développe son vivier ADV pour . Vous êtes Assistant(e) ADV, Gestionnaire ADV, Assistant(e) administration commerciale, Coordinateur(trice) service clients, Customer Care B2B ? Même si vous êtes en poste, je vous propose un échange pour vous positionner sur les opportunités à venir dans les Yvelines (78).Cette annonce ne correspond pas à un recrutement unique. L'objectif est de mieux connaître votre profil et vos critères, afin de vous présenter, au fil des besoins de nos clients, des postes cohérents en CDI, CDD ou intérim selon vos attentes.Vos missionsSelon votre expérience et le périmètre des postes proposés, vous intervenez sur tout ou partie du cycle ADV et/ou service clients B2B. Vous assurez la gestion des commandes de bout en bout (réception, contrôle des conditions, saisie, accusés de réception, suivi des délais), la coordination des flux avec les équipes internes (commerce, logistique, supply, production, finance) et le maintien d'un haut niveau de qualité de service auprès des clients. Vous êtes un point d'entrée fiable pour répondre aux demandes, traiter les aléas, prioriser les urgences et sécuriser les engagements (délais, quantités, documents, transport, conformité).Vous contribuez également au bon déroulement de la facturation et au suivi administratif des dossiers (bons de livraison, factures, avoirs), au traitement des retours, réclamations et litiges (analyse, coordination interne, plan d'action, communication client), ainsi qu'à la mise à jour des données dans les outils (ERP/CRM, référentiels articles/clients, tarifs, conditions commerciales, contrats). Vous produisez des reportings et indicateurs de suivi (commandes en cours, retards, litiges, niveau de service), et vous participez à l'amélioration continue des process (fiabilisation des données, standardisation, optimisation des flux, digitalisation). Selon les organisations, vous pouvez être amené(e) à accompagner les équipes commerciales sur des sujets d'administration commerciale (devis, conditions, contractualisation) et, sur des périmètres plus seniors, à structurer les pratiques ADV (procédures, coordination d'équipe, montée en compétences, pilotage d'activité).Profil recherchéVous disposez d'une expérience en ADV, administration commerciale ou service clients B2B, acquise en PME/ETI ou groupe, idéalement dans un environnement où les priorités bougent et où la coordination interne est quotidienne (commerce, logistique, supply, production, finance). Vous êtes à l'aise dans un rôle d'interface, capable de sécuriser un cycle commande de bout en bout, de tenir les délais, et de maintenir une relation client professionnelle, même en situation de tension ou d'aléa.Vous vous distinguez par votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre fiabilité : vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, prioriser, relancer, et suivre vos actions jusqu'à résolution. Votre communication est claire, structurée et orientée solutions, avec une posture à la fois ferme et diplomate. Vous appréciez le travail en équipe, vous partagez l'information de façon fluide, et vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés.Vous maîtrisez Excel à un niveau opérationnel (suivi d'activité, tableaux, recherches, mise en forme, éventuellement TCD selon les postes) et vous êtes à l'aise avec les outils de gestion (ERP/CRM). La connaissance de solutions type SAP, Sage, Cegid, Microsoft Dynamics, Salesforce ou équivalents est un plus. Selon les environnements, un anglais professionnel peut être attendu pour des échanges écrits et/ou oraux.Enfin, vous recherchez une opportunité dans les Yvelines (78) et vous êtes en mesure de préciser vos critères de mobilité, votre disponibilité (ou votre préavis), le type de contrat souhaité (CDI/CDD/intérim) et vos attentes de rémunération, afin de faciliter un positionnement cohérent sur les opportunités.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Le titulaire du poste, rattaché au Bureau Programmation, Ingénierie et Conduite des Achats (BPICA) au sein de la Division Management de l'Achat (DMA) de la PFC RBT, a pour principales missions de saisir et de mettre à jour les données relatives aux fournisseurs, aux marchés et aux articles à approvisionner. Il appuie un agent de catégorie B en contribuant à l'élaboration de la programmation des achats et en assurant suivi et mise à jour de différents fichiers (essentiellement de type tableurs) du bureau. Il concourt au suivi de l'avancement des procédures programmées, en vérifiant les fiches de recensement et les demandes d'achats dans le système d'information ALPHA et en participant à des réunions dédiées, avec la division achats publics et les prescripteurs. Il complète également des données dans le SI ALPHA. Description du profil : Le candidat doit être à l'aise avec l'utilisation de tableurs Excel (création de tableaux simples, saisie, filtres.). Rigoureux, il doit également faire preuve d'aisance relationnelle et d'une appétence pour le travail en équipe et en transverse avec les autres divisions. Le poste ne requiert pas de solides connaissances en achats publics, mais une connaissance minimale (types de procédure et phasage) serait appréciée. Des notions sur le monde des entreprises pourraient constituer un atout supplémentaire.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Cernay-la-Ville (78720), de 12 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Rambouillet (78120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Vous avez envie d’être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement, prendre soin du linge et garantir un intérieur impeccable ? Vous aimez changer régulièrement de cadre de travail ? Rejoignez O2 en tant qu’équipier(e) mobile en ménage pour notre agence de RAMBOUILLET ! À propos d'O2: O2 est un créateur de bulles d’oxygène dans le quotidien de toute la famille grâce à nos prestations de ménage-repassage, jardinage, garde d’enfants et accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap. Rejoignez le N°1 du service à la personne, noté 4,8/5 (sur 4212 avis Google récoltés entre le 01/04/2024 et le 17/07/2024). Votre quotidien avec O2 : Vous recherchez un esprit d’équipe ? Votre agence vous soutient et organise votre planning. Des missions utiles et valorisantes: Vous intervenez en toute autonomie chez des professionnels ou des particuliers, de manière régulière ou ponctuelle. Vous réalisez des missions de nettoyage (par exemple avant ou après déménagement), de formation et/ou de remplacement de vos collègues. Soins de l’espace de vie: rangement, dépoussiérage , nettoyage de la cuisine, salle de bain, des sols : pour rendre le logement digne d'un intérieur d'hôtel. Nous vous fournissons tout l’équipement nécessaire pour travailler en toute sécurité. Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein, adapté à vos disponibilités et souhaits horaires ; Une rémunération de 11,91€ à 12,10€ brut/heure selon expérience ; Une voiture de service ; Prime d’ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d’intégration personnalisé ; Des formations pour développer vos compétences ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Maîtrise du français, lu, écrit, parlé ; Toute expérience dans le domaine de l’entretien appréciée ; Permis B indispensable ; Notre entreprise valorise la diversité et l'égalité des chances. Chaque candidature est étudiée sur la base des compétences et des qualifications, sans distinction. Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, le N°1 du service à la personne, noté 4,8/5 (sur 4212 avis Google récoltés entre le 01/04/2024 et le 17/07/2024) Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d’enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d’oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui comp...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Notre crèche de Rambouillet (78120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez enfants et familles avec bienveillance, assurez leur sécurité et leur hygiène, accompagnez leurs besoins quotidiens et proposez des activités d'éveil variées. Vous contribuez également à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie, en cohérence avec notre projet pédagogique. Ici, vos talents et passions trouvent leur place : musique, langues, nature, éveil sensoriel. nous vous aidons à développer vos propres projets. Nos projets et atouts : Projet annuel "Tour du monde" : chaque mois, un pays, des ateliers et des découvertes. Intervenants réguliers : musique mensuelle, psychologue, psychomotricien, RSAI. Extérieur privilégié avec des sorties au parc de Rambouillet. Communication gestuelle associée à la parole. Équipe stable et motivée, encadrée par une EJE sur place, une directrice EJE pour 2 micro-crèches, et une coordinatrice pédagogique en lien avec les 9 micros du territoire. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
[75736] CH Rambouillet Assurer le pilotage opérationnel et quotidien des chaines AFR dans une logique de parcours patient. Garantir la qualité du processus et des données administratives et de facturation. Contribue au contrôle interne et à la sécurisation des recettes. Piloter des projets relevant de son périmètre, en articulation étroite avec les responsables des autres secteurs de la direction des finances et du parcours patient et, le cas échéant, l'encadrement d'autres secteurs de l'établissement Assurer le management de proximité des agents rattachés aux services dont il a la responsabilité. Missions permanentes : -encadrer et animer les équipes du pôle parcours patient, en lien avec une ACH pour les admissions de Rambouillet, et une AAH en charge des AMA et des archives. Il assure l'encadrement, l'animation, la dynamisation, le contrôle et la montée en compétence des équipes de l'ensemble du pôle parcours patient et plus particulièrement : -Des bureaux des entrées (principal, imagerie, urgences, gynécologie-obstétrique, EHPAD) et de la facturation en lien avec un(e) ACH -Des admissions de l'hôpital de proximité de Houdan -Des admissions de l'hôpital gérontologique de Chevreuse -De l'accueil - call center -De la coordinatrice de l'identitovigilance de la direction commune -Des régisseurs des régies de l'activité hospitalière publique et libérale -Concevoir et organiser les processus d'accueil et d'admission des patients dans une logique de parcours patient. -Piloter, suivre et optimiser les chaînes de facturation des établissements et services. -veiller à l'amélioration continu du recouvrement et de la gestion des contentieux et réclamations. -Assurer la référence des logiciels informatiques GAP dans les SIH -Piloter la démarche d'identito-vigilence de la direction commune en lien avec le GHT et la coordinatrice IDV de la direction commune, -Piloter l'activité des admissions et du call-center Description du profil recherché: Ce poste requiert une connaissance de la réglementation en matière de prise en charge administrative du patient, de facturation des soins/séjours/accompagnements, de recouvrement des recettes d'une activité publique et d'identitovigilance ainsi que la volonté de développer ses compétences dans ces matières. Ce poste suppose d'assurer une veille documentaire constante, pour les champs qui le concerne, dans les codes suivants : code de la santé publique, code de la sécurité sociale, code de l'action sociale et des familles, code général des collectivités territoriales, code civil, code pénal, code du commerce, code de la fonction publique. Outre ces codes, l'ensemble des réglementations applicables doivent bénéficier de cette veille (circulaires, nomenclatures, référentiels, conventions, RDAS, etc.). CONNAISSANCES Règles d'admission et leur application Règles de codage et leur application Règles de facturation et leur application Règles et modalités de paiement Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
agent surveillance publique H/F - EC22047 Sous l’autorité de la responsable administrative en charge des ASVP et de la cheffe de police municipale, au sein d’une équipe de 15 policiers municipaux et 4 ASVP, vous assurez une relation de proximité avec la population en exerçant principalement des missions de surveillance des voies publiques. - Assurer la sécurité aux abords des écoles aux horaires d’entrée et de sortie - Réguler le stationnement hors zone payante - Veiller au respect de la réglementation liée au code de la route et au stationnement - Veiller au respect de la sécurité et de la salubrité publique : prévenir les dépôts sauvages (constat sur la voie publique, fouille des contenants à la recherche d’informations, rédaction de rapports), l’affichage publicitaire non autorisé, relayer le signalement et la demande de prise en charge des animaux errants ou morts sur la voie publique à l’organisme désigné par l’autorité municipale - Participer au visionnage des caméras de vidéoprotection - Assurer l’intérim de l’accueil physique et téléphonique en cas de nécessité de service - Participer à la sécurisation d’évènements et missions ponctuelles
Vos missions seront : * Analyse et formalisation des besoins d'essais, avec choix autonome (ou en collaboration avec un Ingénieur Essais) des méthodes, moyens techniques et délais adaptés * Préparation, mise en œuvre et réalisation d'un large panel d'essais mécaniques en statique : compression, traction, flexion, pelage, cisaillement. * Rédaction complète des protocoles et rapports d'essais * Maintenance courante, suivi de l'état et participation au renouvellement des équipements et matériels du laboratoire * Garantie du maintien d'un environnement de travail propre, sécurisé et conforme aux exigences de sécurité * Responsabilité de la qualité, de la cohérence et du respect des délais sur l'ensemble des essais réalisés Vous êtes / avez : * De formation Technicien mécanique ou équivalent BAC+2 ou BAC+3 en essais mécaniques * La curiosité et l'autonomie nécessaires pour faire les choix opportuns * Autonome sur la suite office * L'ouverture nécessaire pour intéragir avec des équipes de différents domaines Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation. Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.
Votre mission Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :
