Consulter les offres d'emploi dans la ville de Senlisse située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Senlisse. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - VIEILLE EGLISE EN YVELINES, 78 - MAUREPAS, 78 - CHEVREUSE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
-Effectuer le petit déjeuner/déjeuner/diner pour les patients ainsi que le self -Réalisation de la plonge -Réalisation des régimes pour les patients -Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service tout en lien avec la méthode HACCP -Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et agréable -Travail de 8h30 a 19h30 , 1 week-end sur 2 - Parking gratuit a l'entrée
Le collège Alexandre Dumas à Maurepas recherche un Assistant / Assistante pédagogique à temps partiel pour l'année scolaire 2025/2026. Les missions principales d'un Assistant Pédagogique sont : - soutien scolaire dans les disciplines enseignées ; - accompagnement de la scolarité ; - aide méthodologique et transversale, intégrant notamment les programmes de réussite éducative du plan de cohésion sociale et les internats de réussite éducative. Conditions de recrutement : Être titulaire d'un diplôme bac+2 au minimum, avec une connaissance approfondie d'une discipline enseignée en lycée ou en collège. Les candidats seront choisis prioritairement parmi les étudiants se destinant aux carrières de l'enseignement. Mi-temps lundi mardi jeudi et vendredi de 12h à 17h
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de CHEVREUSE. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Le collège Hélène BOUCHER situé à Voisins-le-Bretonneux recrute deux assistants d'éducation à compter de la rentrée scolaire (septembre 2025) pour renforcer l'équipe de vie scolaire. Nature du contrat : -Contrat à durée déterminée (CDD) d'un an, renouvelable. -Temps partiel (50%). -Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025. Missions principales : - Assurer la sécurité des élèves : surveillance des élèves (cour, permanence, couloirs, self, abords de l'établissement.). - Gestion des retards et absences (accueil des élèves, saisie informatique, suivi, communication avec les familles...). - Encadrement des études surveillées. - Participation à la sécurité et à la prévention (gestion des conflits, médiation, accompagnement des élèves). - Accompagnement des élèves dans leur scolarité, notamment dans les devoirs. - Participation à l'organisation d'événements ou de projets éducatifs en lien avec la vie scolaire. - Accueil et information des élèves et familles. Compétences et qualités recherchées : /!\ Être titulaire du baccalauréat (minimum requis). - Bon relationnel, sens de l'écoute et autorité bienveillante. - Ponctualité, rigueur, esprit d'équipe. - Maîtrise des outils numériques (logiciels de gestion scolaire type Pronote, messagerie). - Capacité à gérer les conflits avec calme et discernement. - Motivation pour travailler dans un environnement éducatif avec des adolescents. Une expérience dans l'animation, l'enseignement ou le soutien scolaire est un plus.
Vous aurez à gérer : - La réception des livraisons quotidiennes - La vérification - La saisie informatique - La gestion des stocks et le renvoi des produits non conformes. Le CACES 1,3 et 5 serait un plus. Possibilité d'évolution.
Passionné(e) par la négociation client, nous recherchons un(e) Gestionnaire Recouvrement amiable H/F en intérim pour un poste basé à proximité de Le Perray en Yvelines (78). Missions : Au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous devrez gérer, recouvrer et suivre l'ensemble d'un portefeuille clients en BtoB. Vous assurerez les missions suivantes : -,Contacter les clients afin de relancer le paiement et/ou recueillir les causes de l'impayé - Gestion du recouvrement relance 1 à 3 précontentieux mise en demeure - Contacter les clients finaux afin de gérer le niveau d'incident de paiement - Négocier des plans de remboursements à l'amiable, intégraux ou échelonnés - Mettre en place et suivre un recouvrement à l'amiable - Mettre à jour quotidiennement dans l'AS400 l'ensemble des informations utiles à la bonne gestion du dossier client - Le recouvrement s'effectuera pour 90 % de votre temps par téléphone. Le profil recherché : De formation Bac+2 minimum, vous justifiez d'une expérience de 1 an sur un poste similaire. Vos aptitudes à la conduite de négociation et de conviction sont indispensables. Vous saurez établir des relations de confiance, tout en conservant la fermeté nécessaire. Rémunération : Salaire brut annuel selon profil + prime 300 euros / mois
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Le poste : Missions principales : Saisie des bons de transport sur logiciel interne (TREX) Édition des bons de pesée, accueil des transporteurs et gestion du pont bascule Compte rendu quotidien au manager de chantier Classement, archivage, traitement de texte Profil recherché : Maîtrise du Pack Office (Word, Excel) À l'aise avec les outils informatiques (PC, tablette) Rigueur, autonomie, réactivité Bonne élocution et présentation Zones d'intervention : Magny les Hameaux Horaires : 06h-14h Salaire et Avantages : Taux horaire fixe selon la grille du bâtiment et compétences + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Choisir Proman pour vos missions c'est bénéficier de nombreux avantages : FASTT, mutuelle intérimaire, CSE... Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché à notre Responsable Hôtelière, vous contribuez à créer un climat chaleureux et convivial lors des repas en salle à manger : - Vous assurez le service en salle (de la mise en place des tables à l'entretien des sols) et la préparation des plateaux repas, dans le respect des régimes alimentaires de nos résidents. - Vous assurez la mise en place des chariots de goûter et repas, et assurez le service à l'assiette des résidents - Vous avez en charge l'hygiène de la salle à manger, du matériel de cuisine et vous veillez en permanence à la valorisation du restaurant. Vous êtes titulaire d'un CAP d'Agent Polyvalent de restauration en collectivité et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé. Votre polyvalence, votre sens du service et votre rigueur seront vos atouts pour réussir. Conditions : - CDI Temps plein - 35h semaine : en semaine 1 du samedi au jeudi de 9h à 20h (1 heure de pause), en semaine 2 du mardi au mercredi de 9h à 20h (1 heure de pause) - 1 week-end sur 2 travaillé - Expérience en service en salle, connaissance du secteur de la santé appréciée, bon relationnel *** Site mal desservi par les transports en commun ***
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché(e) au Responsable Hôtelier, vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la sphère privée et le confort des résidents : - Vous participez à la distribution et au service des repas. - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités (dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication. - Mission bio nettoyage de l'établissement Organisation: - Vous travaillerez de 7h30 à 19h30 avec 1h30 de pause - En roulement, samedi-dimanche-lundi puis jeudi-vendredi en semaine 1, mardi-mercredi puis samedi-dimanche-lundi en semaine2 - 1 week-end travaillé sur 2, 1 mercredi travaillé sur 2 Au-delà de votre formation, ce sont votre motivation, votre envie de travailler auprès des personnes âgées et votre sens du service qui vous permettront de réussir à ce poste.
Description du poste : La crèche La Bulle à Malice recherche un(e) aide auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera de contribuer au bien-être et au développement des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant. Responsabilités : Assister l'auxiliaire de puériculture et les éducateurs dans les soins quotidiens des enfants (hygiène, repas, sieste). Participer à l'animation des activités éducatives et de jeux. Veiller à la sécurité des enfants et maintenir un environnement sain et propre. Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et les progrès des enfants. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour proposer des activités adaptées aux besoins de chaque enfant. Le poste est à pourvoir à partir du 28 avril en CDI, 35 heures. La crèche ouvre à 7h30 et ferme à 19H00 (7h par jour avec 1h de pause). Profil recherché : - CAP petite enfance - BEP carrière sanitaire et social - BAC ASSP
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Description du poste : La société Le Perray Dépannage, expert dans le domaine du dépannage et du remorquage depuis plus de 30 ans, est à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif/ve H/F, afin d'assurer la gestion opérationnelle de l'entreprise. Vous serez en charge d'intervenir à la fois dans l'atelier de réparation automobile et dans le service de dépannage/remorquage, en assurant un accueil de qualité, un suivi rigoureux des dossiers et la gestion de l'ensemble des tâches administratives. Vos missions principales : - Accueil téléphonique et physique - Gestion de la boîte mail et courrier - Gestion des demandes d'intervention - Répartition des missions confiées - Création de devis - Facturation - Commande de pièces - Prise de rendez-vous atelier - Suivi des véhicules en fourrière - Gestion du planning de location des véhicules Votre profil - De formation niveau Bac - Expérience professionnelle confirmée à un poste similaire, - Maîtrise de l'outil informatique, Excel, Word, et d'un progiciel de gestion intégré, - Sens du relationnel et de la communication, - Permis B souhaité Votre rigueur, votre réactivité, votre sens de l'organisation et du contact sont primordiaux pour réussir à ce poste.
Nous recherchons un Plongeur (H/F) dynamique et polyvalent (LIVRAISON VOITURE) pour intégrer notre équipe. Pourquoi nous rejoindre : - Travailler en étroite collaboration avec Sébastien Serveau, Chef Pâtissier Chocolatier renommé et fondateur de FINE Pâtisseries & chocolats (ancien Chef Pâtissier du Ritz Paris, Alain Ducasse, Dalloyau.). - Rejoindre une équipe dynamique, respectueuse et bienveillante. - Travailler dans un grand laboratoire dédié à la pâtisserie et à la chocolaterie, entièrement neuf et climatisé, avec du matériel entièrement neuf également. - Société en développement avec de nombreux projets en perspective. Missions : - Rassembler le matériel de pâtisserie et les ustensiles utilisés - Remplir, utiliser, vider et vidanger le lave vaisselle - Ranger le matériel propre - Participer au rangement et au nettoyage des locaux en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Livraison des pâtisseries (permis B demandé) Profil : - Esprit d'équipe - Ponctualité et organisation - Soigneux et rapide Type d'emploi : Temps plein, CDD Travail en journée 2 jours de repos consécutifs
Vous aurez pour missions : la vente et le conseil aux clients dans le domaine du jardin, des accessoires de jardin et des végétaux. Bonne connaissance du végétal serait appréciée. Vous conseillez les clients, nettoyez, rangez l'espace de vente. Planning de 35h à 39h suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Magasin non accessible en transport en commun.
Quels défis captivants en tant qu'ordonnanceur (F/H) imaginez-vous relever chaque jour ? Vous serez responsable de garantir une gestion efficace et proactive des stocks afin d'optimiser les opérations au quotidien - Coordonnez l'ordonnancement des tâches pour assurer la disponibilité optimale des produits - Gérez les niveaux de stocks et élaborez des stratégies d'approvisionnement - Collaborez étroitement avec les équipes de production pour définir les besoins et anticiper les demandes Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois minimum - Salaire: selon profil Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
ALPHACOM FRANCE, opérateur télécom dédié aux professionnels, recherche un commercial indépendant H/F motivé pour accompagner sa croissance. Nous proposons des services en téléphonie, internet, solutions réseau, vente de licences logicielles. Rémunération 100 % à la commission ! Vous vendez quoi ? → Téléphonie pro, Internet, Réseau; Votre rôle : Prospecter (téléphone ou terrain) : Prospecter et développer un portefeuille BtoB Présenter les offres : Présenter nos offres et solutions adaptées aux professionnels Conclure les ventes : Accompagner les clients jusqu'à la signature Suivre les clients : Assurer un suivi ponctuel des besoins clients pour favoriser le récurrent Profil : non salarié À l'aise en BtoB : Expérience ou appétence pour la vente de services BtoB Dynamique, motivé, débrouillard : Fibre commerciale, autonome, à l'écoute et persévérant & Bonne présentation et communication claire
Opérateur télécom et agence conseil en téléphonie depuis 2017, Alphacom apporte des solutions optimales et évolutives adaptées aux TPE et PME.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Coignières, recrute un Conseiller Technique H/F en Gros Oeuvre Menuiserie en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à François notre Chef de groupe Menuiserie, et après un parcours daccompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Accueillir et conseiller les clients et personnaliser leur expérience en les guidant vers les solutions techniques adaptées à leurs chantiers Elaborer les devis (et relancer le client ), gérer et suivre les commandes et les livraisons Animer le plan de vente de votre rayon et mettre en place des actions commerciales, qui font la différence Être lacteur / lactrice du développement commercial en participant à lorganisation des évènements du dépôt Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, cest VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer lentreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de lécoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de largent à nos clients ! Votre curiosité pour le domaine du bricolage est indispensable.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Coignières, recrute un Hôte/Hôtesse d'accueil-caisse. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Mathieu notre Chef de groupe Accueil-Caisse, et après un parcours d'accompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Accueillir le client et enregistrement ou création de sa carte à l'entrée du magasin Contrôler et encaisser les marchandises Gestion des réclamations client et effectuer les reprises de marchandises Contribuer au développement : création et suivi de dossiers de crédits Participer au développement commercial de votre dépôt (relances clients, animations, promotions, services, ventes complémentaires) Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, c'est VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer l'entreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de l'écoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de l'argent à nos clients ! Poste à pourvoir en CDI pour une durée de 13h hebdomadaire , basé à Coignières.
* Mettre en œuvre des projets d'animation et des démarches pédagogiques dans les structures : - Recensement des besoins des enfants et des familles afin de proposer des activités en lien avec les souhaits exprimés, - Proposition d'activités variées adaptées au public accueilli en lien avec le projet pédagogique de la structure, - Mise en œuvre et réalisation des animations auprès des enfants, - Accompagnement des projets des enfants en favorisant la création et la découverte par le jeu, - Suivi et évaluation de vos projets d'animation dans une démarche qualitative et quantitative. * Garantir la sécurité et la santé des enfants : - Aménagement des espaces au vu des activités proposées et des besoins des enfants afin de garantir leur sécurité, - Participation aux différents temps périscolaires et extrascolaires : Garderie du matin, temps du repas, goûter, étude surveillée. dans le respect des règles d'hygiène, - Instauration d'un cadre relationnel de confiance et être médiateur dans la gestion des conflits, - Garantir le respect des règles de vie en facilitant l'écoute, l'échange, le partage et le respect mutuel, - Respect des règles d'encadrement des enfants placés sous votre responsabilité : taux d'encadrement, comptage régulier des enfants, application des procédures ou d'alerte en cas d'incident ou d'accident., - Rangement du matériel et des équipements d'accueil après chaque activité. * Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Participation active dans l'élaboration du projet pédagogique avec le directeur de la structure et de l'équipe d'animateurs - Participation aux modes de fonctionnement de la structure : Règles de vie, consignes de sécurité, rythme de vie des enfants.
Notre client produit sur son site de Coignières (78) des équipements hydrauliques et des étanchéités dynamiques destinés principalement à l'industrie aéronautique.Le Technicien de production (H/F) est chargé de mener des tests, essais et montage sur des composants mécaniques afin d'assurer leur conformité aux normes de qualité et de sécurité. Ce rôle est essentiel pour garantir la fiabilité des produits mécaniques de notre entreprise. Les responsabilités du technicien de fabrication sont : - Réglage des postes à soudure suivant les spécifications techniques - Préparer et configurer les équipements d'essais mécaniques - Effectuer des essais et des tests (tests de dureté, contrôle de soudures) conformément aux spécifications techniques - Enregistrer et analyser les données collectées pendant les essais - Identifier et signaler les anomalies ou défaillances techniques - Collaborer avec les services support pour résoudre les problèmes identifiés - Entretenir et calibrer régulièrement les moyens de contrôle et les équipements de soudure - Suivre les procédures de sécurité et veiller à la sécurité des essais - Participer à la démarche d'amélioration continue Contrat : CDI 36H/ semaine Rémunération entre 30kEUR et 35kEUR selon le profil. 6 RTT Vous êtes diplômé en génie mécanique, mécanique ou un univers similaire Connaissances approfondies des principes mécaniques/soudure Idéalement, compétences dans l'utilisation des équipements de soudure Compétences en résolution de problèmes Capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement Vous êtes à l'aise dans l'utilisation du Pack office
Pour notre enseigne, vous serez en charge de : - la préparation et la mise en valeur des produits rayon fruits et légumes - la mise en rayon - la rotation de produits frais - la vente et le conseil aux clients Prise de poste par roulement à 6 h du matin ou 12h30 selon les équipes. Travail le week-end en fonction du planning de l'équipe.
Vous souhaitez relever un nouveau défi en tant que Responsable Adjoint de magasin ? Rejoignez une enseigne de renom dans la distribution alimentaire, où proximité, excellence opérationnelle et satisfaction client sont au cœur des priorités. Cette opportunité vous permettra d'évoluer dans un environnement dynamique, aux valeurs humaines fortes et tourné vers la performance collective. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose un poste de Responsable Adjoint de magasin H/F à Maurepas (78310). Contrat : CDI avec un statut Employé Niveau 7 - 35h Rémunération attractive : Entre 2085€ brut sur 12 mois. Variable motivant : prime d'évaluation (jusqu'à 1 mois de salaire), réduction salarié en magasin (20%) Poste à pourvoir dès que possible : Prenez les rênes et laissez votre talent s'exprimer ! Missions : Participer à la réception des marchandises et à la mise en rayons. Accueillir les clients et les conseiller avec une approche commerçante. Veiller à la propreté et à l'ordre du magasin. Encaisser les clients avec disponibilité et convivialité. Chaque jour, vous formez un binôme avec votre Responsable de magasin afin de contribuer à : La gestion des commandes et des stocks Le management de l'équipe sur le terrain Le développement du chiffre d'affaires et le respect de la politique commerciale Profil : Expérience en tant que manager d'équipe de vente Véritable âme de commerçant, doté d'un sens du service client et d'une grande convivialité Motivé à l'idée de travailler dans un environnement dynamique et changeant Êtes curieux, ouvert d'esprit, un manager qui ose, s'engage et s'implique
Boulangerie basée sur Chevreuse recherche un(e) vendeur (euse) en boulangerie-pâtisserie. Votre mission: - vendre, conseiller la clientèle. - présentation des produits en vitrine et nettoyage de l'espace de travail . condition de travail : poste en CDD 8 mois / 35 h hebdo
Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR ou une VENDEUSE EN BOULANGERIE (H/F). Le poste est à pourvoir dès maintenant. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de boulangerie et pâtisserie - Assurer la mise en vitrine, la présentation et la vente des produits - Garantir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente - Encaisser les paiements et gérer les stocks de produits - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : - Expérience réussie en vente, idéalement en boulangerie/pâtisserie - Sens du service client et capacité à fidéliser une clientèle - Dynamisme, ponctualité et excellent relationnel - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
DIPLOMANCE, centre de formation situé à Paris, Nous recrutons pour l'une de nos entreprises partenaires : un Assistant / Assistante comptable dans le but de préparer son BTS COMPTABILITE GESTION en alternance. Les principales missions : - La tenue de la comptabilité générale; - La participation à la construction des budgets prévisionnels de fonctionnement et d'investissement - Le classement et l'archivage des documents comptables. Votre Profil : Vous préparez un diplôme de type BTS COMPTABILITE GESTION en alternance. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Nous sommes un restaurant japonais à la recherche d'un/e serveur/se. Qualités recherchées: À l'écoute des clients (accueillir les clients et prendre les commandes sur place) Le savoir faire du ménage Horaires imposées: 35h/semaines (du mercredi au dimanche) Jours de repos: lundi et mardi Si vous êtes intéressés et que vous êtes disponible immédiatement , merci de nous faire parvenir votre CV par e-mail.
CRIT INTERIM est à la recherche d'un(e) gestionnaire comptable dans le secteur de l'aéronautique. Descriptif de la mission : Le gestionnaire d'immobilisations réalisera les mises en service comptable d'outillages de production. Il s'assure de la complétude du dossier de mise en service avant envoi au centre de services partagés (CSP) et du traitement des IEC. A ce titre, il sollicitera les Techniciens Support Production et les Chargés d'affaire outillages périodiquement et s'assurera que les mises en service sont réalisées après réception. BAC+2 ou +3
Adef Habitat recrute son chargé de gestion locative en itinérance sur les établissements de Coignières (78) et Plaisir (78). Rattaché au Responsable de Résidence , vous participez au bon fonctionnement des établissements. Vos principales missions sont : * Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative, * Assurer quotidiennement la relation avec les résidants logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL), * Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.), * Mettre en relation les résidants avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par le Responsable de résidence, * Participer au piloter des réunions internes (réunions de concertation, etc.). * Formation Bac + 2 minimum, * Première expérience dans le domaine de la gestion locative sociale, * Bonne connaissance des dispositifs sociaux, * Capacité à gérer les relations avec un public fragile, * Diplomate, sens de l'écoute, capacité à s'affirmer, dynamique et rigoureux, * Maîtrise du Pack Office. A compétences égales, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. * Lieu de travail: poste en itinérance sur nos établissements de Coignières et Plaisir (78) * Statut employé * Rémunération selon profil + tickets restaurant + mutuelle + prime d'intéressement
CRIT INTERIM est à la recherche d'un(e) gestionnaire RH dans le secteur de l'aéronautique. Voici les missions : - Informer, orienter et conseiller les salariés et leur manager, à partir de l'analyse des situations individuelles, sur les droits et les obligations de chacun - Réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés sur le périmètre de responsabilité ( mouvements du personnel, éléments variable de paie, contrôle de paie, rémunération, voyage et déplacement...) - Assurer la gestion des temps et des absences dans les délais et effectuer le traitement des anomalies en lien avec le collaborateur ou la collaboratrice et ou le manager - Participer à l'élaboration des dossiers et suivi retraite, prévoyance, mutuelle et la tenue des dossiers administratifs - Accueillir, informer, conseiller les salariés sur leurs droits, avantages sociaux - Contribuer à la réalisation d'études, de reporting, de projection et/ou de simulations sur les effectifs,.. - Utiliser le système d'information RH afin de saisir et fournir des données fiables BAC+2 ou +3
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la l'aeronautique , un logisticien (H/F). Principales missions : - Mouvements physiques, administratifs et informatiques d'entrées et sorties de pièces aéronautiques - Traitements documentaires et qualité associés aux différents types de flux - Priorisation et traitement des demandes urgentes - Servi physique des consommables en back up des gestionnaires consommables - Traitement des litiges d'entrées avec les services Réception et Approvisionnement - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks ( SAP) - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un gestionnaire RH (H/F). Principales missions : - Informer, orienter et conseiller les salariés et leur manager, à partir de l'analyse des situations individuelles, sur les droits et les obligations de chacun - Réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés sur le périmètre de responsabilité ( mouvements du personnel, éléments variable de paie, contrôle de paie, rémunération, voyage et déplacement...) - Assurer la gestion des temps et des absences dans les délais et effectuer le traitement des anomalies en lien avec le collaborateur ou la collaboratrice et ou le manager - Participer à l'élaboration des dossiers et suivi retraite, prévoyance, mutuelle et la tenue des dossiers administratifs - Accueillir, informer, conseiller les salariés sur leurs droits, avantages sociaux - Contribuer à la réalisation d'études, de reporting, de projection et/ou de simulations sur les effectifs,.. - Utiliser le système d'information RH afin de saisir et fournir des données fiables - Expérience de 2 à 5 ans en tant que gestionnaire RH - Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion RH - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Excellentes qualités relationnelles et de communication
Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport, pour un défi unique dans le magasin de MAUREPAS. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Manager de Rayon Textile ou Chaussures H/F. - Contrat CDI avec un statut d'agent de maîtrise ou cadre (selon votre profil), 39 heures par semaine. - Rémunération attractive : un salaire entre 2 200 € et 2 500 € brut mensuel, selon expérience, complété par des primes mensuelles et trimestrielles. - Perspectives d'évolution rapide : possibilité de progresser vers des postes de Directeur(trice) Adjoint(e) puis Directeur(trice) de magasin au sein du réseau. - Un environnement dynamique et stimulant : une équipe soudée, où passion et performance vont de pair, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Missions: Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous serez à la tête de votre univers: -Manager et dynamiser votre équipe pour atteindre les objectifs et offrir une expérience client d'exception. -Piloter vos rayons : analyser les performances, gérer les stocks, optimiser le merchandising et assurer la disponibilité des produits. -Former et accompagner vos conseillers de vente pour en faire des experts, aussi bien sur les chaussures que sur les accessoires de sports collectifs. -Fidéliser la clientèle en offrant des solutions sur-mesure, grâce à votre passion pour le sport et votre connaissance des produits. -Mettre en place des plans d'action pour booster les ventes et faire de votre rayon une référence en matière de chaussure et d'équipement sportif. -Anticiper et organiser : maîtriser les flux de marchandises, veiller à la gestion des retours et gérer les réclamations avec agilité. -Fédérer votre équipe : animer les réunions, créer un esprit de cohésion et challenger chacun pour viser l'excellence. Profil: Un(e) manager passionné(e), avec une expérience de 2 ans minimum dans la grande distribution ou la vente d'articles de sport, et plus particulièrement dans le PAP / Textile. Un(e) fan de sport et d'équipements sportifs, à l'affût des dernières tendances dans le monde de la mode. Un(e) commerçant(e) dynamique, toujours prêt(e) à anticiper les besoins des clients et à innover pour leur offrir le meilleur. Un(e) coach d'équipe, capable de motiver et de fédérer vos collaborateurs vers la réussite collective.
Missions: Développement portefeuille client Validation règlement des loyers Suivi des sinistres Conditions et type de profil: CDI-Temps plein Pas de niveau de formation exigé, il faut avoir un bon savoir-faire administratif. Permis B exigé car déplacements à prévoir. 1ère expérience dans le domaine Avantages: Primes, 13ème mois
OPERATIONS DE CAISSE NETTOYAGE MAGASIN POLYVALENCE REQUISE
MAGASIN U EXPRESS SUPERMARCHE ALIMENTAIRE
Vous travaillez au sein du secteur décoration : peinture, traitement du bois, luminaire, droguerie. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Vous êtes chargé du rangement, facing et de l'approvisionnement, vous suivez l'état des stocks. Vous réceptionnez des marchandises. Bonnes connaissances du secteur en général seraient appréciées. Planning de 35H à 39H suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Le magasin non accessible en transport en commun.
Il/Elle contribue à l'évaluation de la situation de l'usager et à la réalisation de son projet d'accompagnement individualisé, dans le respect de son mode de vie et de son environnement familial. Il/elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet de service et du projet associatif de l'APF. Il/Elle s'assure de la participation active de l'usager quant à l'élaboration et la mise en œuvre de son projet. Il/Elle inscrit son action dans le contexte plus large des réseaux d'appartenance de l'usager, et peut être amené à établir des liens et parfois un partenariat formalisé et inscrit dans le projet individualisé. Compétences requises: - capacités relationnelles et d'écoute - aptitude à l'expression écrite, orale, et à l'utilisation des outils informatiques - capacités d'initiatives et d'autonomie, tout en sachant rendre compte - respect du secret professionnel partagé - analyse de la situation - respect des limites de sa fonction - participation à la vie du service : relation avec tous les professionnels, intégration du projet de service, organisation et gestion - promotion des valeurs associatives de l'APF CCN51 - Connaissance du handicap moteur souhaitée
APF France handicap pôle domicile 78 SAVS, SAMSAH, SESSAD T21 recrute. Pour postuler merci d'adresser votre CV à l'attention de Madame Virginie GUILLEMARD.
Notre Fondation recherche : Pour la Direction Régionale Ouest ASSISTANT COMPTABLE en alternance (H/F) Contrat d'apprentissage - 24 mois Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Rattaché à la Direction Régionale, sous l'autorité du Responsable Administratif et Financier vous aurez comme principales missions : La tenue de la comptabilité générale : achats, banque et comptes de tiers, régie d'avance, accréditifs La participation à la construction des budgets prévisionnels de fonctionnement et d'investissement La participation aux travaux de clôture et à l'élaboration des comptes administratifs L'élaboration des suivis budgétaires Le classement et l'archivage des documents comptables. Votre Profil : Vous pourriez être la personne idéale que nous recherchons si... - Vous préparez un diplôme de type BTS ou DUT en comptabilité - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre rigueur et votre sens du service - Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'ouverture et d'adaptabilité Si vous désirez vous engager pour les causes de la Fondation La Vie au Grand Air Priorité Enfance et adhérez à son projet et ses valeurs, ce poste est fait pour vous ! Conditions : - Poste basé à Auffargis - Mutuelle et ticket restaurant - Pas de déplacement à prévoir Lieu de travail : Poste basé à Auffargis Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser votre dossier de candidature au service Ressources Humaines par e-mail : cbattail@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : Assistant Comptable - Alternance - DRO - 062025
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client. RESUME DU POSTE Dans le cadre de la gestion et du traitement des contacts du réseau pour une marque automobile Allemande (premium et luxe), vous serez l'interlocuteur privilégié de notre réseau de distributeurs. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN SERONT : - Répondre de manière autonome et qualitative aux demandes du réseau de distributeurs - Participer au système d'alerte pour les équipes internes en cas de problématiques récurrentes - Contribuer à la gestion des campagnes de rappel et suivre leur avancement - Communiquer les délais de production et suivre les contraintes liées aux véhicules neufs - Assurer le suivi logistique (délais de transport, gestion des avaries) - Accompagner les distributeurs dans l'utilisation des procédures, outils et systèmes de vente Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous avez : - Une excellente communication orale et écrite - Une réelle aptitude à l'écoute active des problématiques client - Un sens aigu de la rigueur et de l'autonomie - Une bonne compréhension des systèmes informatiques - Une curiosité naturelle pour la recherche de solutions - Un véritable esprit d'équipe Ces atouts qui feront toute la différence : - Votre professionnalisme et intégrité à toute épreuve - Votre capacité d'adaptation rapide face aux changements - Votre gestion du stress et gestion des priorités - Votre sourire communicatif Connaissances techniques appréciées : - Maîtrise du Pack Office - Intérêt pour l'univers automobile premium/luxe tourisme et grand tourisme VOTRE PARCOURS D'INTÉGRATION - Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un programme de formation complet : - Les bases : Formation relation client + sensibilisations sécurité et confidentialité (2 jours) - L'immersion : Acculturation à l'univers Mercedes-Benz et formation métier (5 jours) - L'envol : Période d'apprentissage avec coaching personnalisé (2 semaines) - L'expertise : Formation continue mensuelle pour maintenir vos compétences (3h/mois) CONDITIONS DE TRAVAIL -Poste à pourvoir en contrat CDI dès que possible en délégation chez le client à Montigny le Bretonneux (vous serez rattaché(e) administrativement sur notre site Foundever de Romainville) - Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 9h00-12h30 / 13h30-18h00 et le mercredi : 9h00-12h00 / 14h00-18h00 - Rémunération : 1 810,31€ brut + primes variables sous réserve d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs - Tickets restaurants : 10,50 € / jour (dont 6,30 € pris en charge par l'employeur) - Excellente mutuelle familiale prise en charge à 55% par l'employeur - Poste en présentiel (pas de télétravail)
Nous recherchons une personne motivée , souriante et dynamique pour intégrer une équipe d'assistants(es) dentaires qualifiés(ées) et de chirurgiens(nnes) dentistes . Très bonne ambiance.
NEOMINAE existe depuis 19 ans et recherche pour compléter ses équipes un ouvrier du bâtiment polyvalent. Avoir une spécialité (peinture ou maçonnerie ou autre) et des connaissances dans d'autres domaines du bâtiment. C'est un poste polyvalent avec la possibilité d'intervenir ponctuellement en appoint sur les espaces verts. Le poste est évolutif et requiert le permis B pour conduire les utilitaires de la société. Approvisionnement de chantier, préparation de chantier, réalisation de tâches diverses... Evolution possible vers la gestion et suivi de chantiers. Qualités requises : très bon relationnel, sens de l'organisation, efficacité et rigueur dans l'exécution.
NEOMINAE, société de services aux entreprises, existant depuis 17 ans, en pleine expansion, intervient dans différents secteurs (bâtiment, paysagisme et nettoyage de bureaux). Nos professionnels expérimentés interviennent chacun dans leur domaine d'expertise spécifique.
Abeille et Papillon recrute pour sa micro-crèche basée à Montigny le Bretonneux. - Aide et préparation des repas - Jeux -activités - Aide à la toilette Plusieurs postes à pourvoir pour la rentrée
Missions principales Le/la technicien(ne) assure le diagnostic, la réparation et l'entretien des appareils de petit électroménager, dans le respect des procédures de qualité et de sécurité. Tâches et responsabilités Diagnostic et réparation - Réaliser un diagnostic précis et méthodique de la panne. - Identifier et chiffrer les pièces à remplacer. - Établir un devis en cas de réparation hors garantie. - Effectuer la réparation et remplacer les composants défectueux. - Être rigoureux, organisé et méthodique dans les phases de démontage et de remontage de l'appareil. - Effectuer des tests de fonctionnement après intervention. - Procéder au nettoyage de l'appareil avant restitution. Organisation et suivi - Remplir un rapport d'intervention destiné au client final. - Emballer soigneusement l'appareil réparé. - Assurer le suivi administratif lié aux interventions. Relations clients et logistique - Réceptionner les colis de pièces ou d'appareils. - Répondre aux appels téléphoniques entrants pour renseigner les clients sur l'avancement d'un dossier. - Collaborer avec l'équipe de l'atelier tout en étant capable de travailler de manière autonome - Compétences requises. - Compétences en diagnostic et réparation. - Rigueur, sens de l'organisation et méthode dans le diagnostic, le démontage et le remontage. - Capacité à travailler en équipe et en autonomie. - Sens du service client et bonnes compétences relationnelles. - Aptitude à la gestion administrative de base (rapports, devis).
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, people&baby est un leader du secteur des crèches. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions : Vous accompagnerez chaque enfant avec attention et bienveillance, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Votre expertise vous permettra de détecter les premiers signes de problème de santé ou de développement, et d'intervenir avec douceur et efficacité. Votre rôle sera clé pour les aider à développer leurs compétences sociales et cognitives, tout en garantissant une hygiène et une sécurité irréprochables. Grâce à vos compétences en premiers secours, vous serez une personne de confiance pour intervenir rapidement si nécessaire. Avec les parents : Vous établirez un dialogue ouvert et rassurant avec les parents, en les accompagnant dans le suivi de la santé et du développement de leur enfant. Vous apporterez des conseils personnalisés et organiserez des moments d'échanges pour répondre à leurs interrogations. Vous animerez des ateliers et des réunions d'information pour soutenir et impliquer les parents dans le parcours éducatif de leur enfant, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Au sein de l'équipe : Vous serez au cœur de l'application des normes d'hygiène (HACCP, biberonnerie) et de sécurité, tout en participant activement à l'amélioration continue de nos pratiques. Vous collaborerez avec des professionnels engagés autour d'un projet éducatif commun, où votre expertise et vos idées seront valorisées et écoutées. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'infirmier et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Découvrez une carrière enrichissante en tant qu'Approvisionneur (F/H) aux responsabilités stratégiques essentielles? En étroite collaboration avec l'ordonnanceur et sous la supervision de la responsable des achats, vous assurerez la gestion efficace des approvisionnements - Gérer les commandes de manière optimale pour garantir le maintien des stocks nécessaires - Sélectionner rigoureusement les fournisseurs potentiels en conformité avec la politique d'achat - Négocier habilement les tarifs pour optimiser les coûts tout en préservant la qualité des produits Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: selon profil Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Notre client acteur de l'aéronautique recherche des Mécanicien(ne) MOTEUR aéronautique (H/F). Au sein des lignes de production, la mission du Mécanicien Moteur est d'assurer du bon déroulement des opérations de maintenance et plus particulièrement : - d'effectuer les opérations de démontage / montage sur le moteur en suivant et en renseignant les documents de suivi (check-list) - de respecter la documentation de référence (IPC, Engine Shop Manual) - de respecter les règles qualité et la bonne tenue du poste de travail (outillages, EPI, 5S ...) Le Mécanicien peut être amené à travailler sur plusieurs sous-modules, modules majeurs ou sur moteur complet : une polyvalence est demandée. Le/la candidat.e doit mettre à profit de la ligne les temps en inactivité o Rangement de la ligne o Nettoyage de la ligne o MCO des outillages o 5S / IP o Maintenance premier niveau (graissage, lubrification, nettoyage) de nos moyens o Formation sur module école Poste en 2*8 + nuits occasionnelles PROFIL : Vous avez une expérience réussie dans un rôle similaire ou vous êtes diplômé d'un BAC PRO AERONAUTIQUE (ou équivalent) avec une expérience (comme des stages ou de l'apprentissage) dans le milieu aéronautique. Vous êtes rigoureux et faites preuve de méthode pour synthétiser.
Cabinet de recrutement FRANGELI
Vous souhaitez mettre à profit votre expertise en climatisation et intervenir en itinérance sur des chantiers variés ? Nous vous proposons une opportunité motivante en tant que Dépanneur itinérant en Climatisation (H/F/D) pour le compte de notre client spécialisé dans les installations frigorifiques. Description de poste En tant que Dépanneur itinérant, vous avez pour mission principale d'assurer le montage, la mise en service, la maintenance et le dépannage de systèmes de climatisation et d'installations frigorifiques selon les normes en vigueur. Les missions attendues du poste : - Monter, mettre en service et assurer la maintenance de premier niveau des systèmes de climatisation et de froid - Dépanner les installations frigorifiques telles que chambres froides et climatiseurs - Maîtriser le fonctionnement des équipements de froid - Intervenir sur le montage et l'installation des gaines de ventilation - Garantir la traçabilité et la qualité des interventions chez les clients Profil recherché Vous êtes diplômé d'un CAP à Bac Professionnel et justifiez d'une expérience de 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise technique des installations frigorifiques et de climatisation - Bonne connaissance des dispositifs de ventilation - Capacité à effectuer un diagnostic rapide et précis des pannes - Maîtrise du montage et de la maintenance de gaines de ventilation - Permis B obligatoire Savoir-être recherchés : - Dynamisme et réactivité dans les interventions - Sens du service et de l'écoute des clients - Rigueur et sens de l'organisation - Bonne présentation et aisance dans la communication orale - Travail en équipe et autonomie sur le terrain Les avantages : Selon profil, conditions attractives et missions variées. GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une équipe dynamique et développez vos compétences techniques en intervenant sur des projets diversifiés. Donnez un nouvel élan à votre carrière en relevant ce défi à nos côtés.
Vous souhaitez intervenir sur des chantiers tertiaires et industriels et mettre à profit votre expertise technique en installation de systèmes de ventilation et de pompes à chaleur ? Nous vous proposons une opportunité en tant que Dépanneur itinérant - Monteur en Installation PAC et Ventilation (H/F/D) pour le compte de notre client. Description de poste En tant que dépanneur itinérant-monteur, vous assurez l'installation, le montage et la mise en service d'équipements de PAC et de ventilation sur des chantiers variés, tout en garantissant la sécurité et la conformité des interventions. Les missions attendues du poste : - Installer des systèmes PAC air/air et PAC air/eau - Monter des systèmes de ventilation, CTA et réseaux aérauliques - Mettre en place des systèmes d'extraction d'air adaptés aux besoins du site - Lire les plans techniques et exécuter les travaux dans le respect des consignes de sécurité - Travailler en autonomie ou en binôme selon les projets Profil recherché Une première expérience concluante dans un poste similaire est exigée. Compétences attendues pour le poste : - Titulaire de la formation Fluides Frigorigènes catégorie 1 (FF1) - obligatoire - Capacité à lire et à appliquer des plans techniques - Maîtrise des installations de PAC et systèmes de ventilation - Interventions sur sites sensibles Savoir-être recherchés : - Rigueur et souci du travail bien fait - Dynamisme et autonomie dans la gestion des chantiers - Organisation et sens des priorités - Bonne présentation et communication orale - Adaptabilité, esprit d'équipe, respect des procédures de sécurité GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez évoluer sur des chantiers variés et relever de nouveaux défis techniques ? Rejoignez-nous et apportez votre savoir-faire à nos équipes.
Avec plus de 150 agences, le réseau Empruntis accompagne l'ensemble des projets nécessitant un recours au crédit. Que le projet soit simple ou complexe, il est unique. A l'écoute dès son démarrage, nous avons à cœur de sécuriser le projet de nos clients grâce à notre savoir-faire de plus de 20 ans et notre engagement. Membre de ce réseau, notre société AFPI 78 est implantée au cœur des Yvelines. Nous souhaitons poursuivre son développement et recherchons un courtier pour rejoindre notre équipe à Maurepas. Si cette approche du courtage en crédit vous parle, ce poste est fait pour vous, que vous soyez ou non du métier. A l'interface entre le client, la banque, et les prescripteurs, vous êtes le chef d'orchestre permettant l'obtention des meilleures conditions de crédit. Vous avez le sens du contact et du service client, vous tissez des relations de confiance avec l'ensemble des parties prenantes, clients, banques et apporteurs d'affaires. Vous êtes tenace et persévérant, prospecter est important pour vous, vous développez votre réseau de prescripteurs, agents immobiliers, constructeurs, promoteurs, et notaires. Vous êtes autonome, pédagogue et rigoureux, vous construisez des dossiers de crédit solides correspondant aux attentes de vos clients. Vous êtes sensible à l'éthique du métier et à la satisfaction du client, vous proposez une approche personnalisée, cela rassure les clients qui vous font confiance. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, et avez une bonne capacité d'analyse, vous êtes crédible, et cela vous permet de trouver les meilleures solutions pour vos clients. Si vous n'êtes pas du métier, notre formation et notre accompagnement vous permettront d'en acquérir les fondamentaux techniques. Autres compétences requises : - Bureautique - Formation IOBSP (peut être suivie au démarrage de l'activité) - Sens de l'organisation et des priorités (horaires libres) - Travail en équipe
Pâtisserie artisanale traditionnelle recherche des talents pour travailler en laboratoires et renforcer les équipes pour des périodes plus ou moins longues Nous sommes une agence de placement située sur paris et nous recrutons pour nos enseignes partenaires Orfèvre des douceurs, magicien de la pâte à chou et spécialiste des gâteaux individuels et à partager, en un mot pâtissier ou pâtissière passionnés nous avons des aventures à vous proposer Pâtissier (ère) aguerri ; Vous aurez la charge de la Production des produits alimentaires (frais et hors frais) en fonction du règlement de fabrication, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires de l'entreprise. Vos attributions seront notamment, entre autres, de : - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pâtisseries et/ou viennoiseries - Mélanger et les pétrir les ingrédients, - Procéder aux cuissons - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir), - Confectionner et décorer des produits de pâtisserie, - Respecter les règles d'hygiène et les normes HACCP - Disposer les produits en vitrine, Une Expérience dans l'univers de la Pâtisserie, avec référence, est exigée Jours et horaires de travail variables Votre profil Vous avez une expérience de 2 à 3 ans après votre CAP ou BEP en Pâtisserie Artisanale. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à vous adapter rapidement, ce poste est fait pour vous ! Autonome et organisé, vous savez vous adapter au rythme des différents services et être à l'écoute des évolutions des goûts et des attentes de la clientèle Vous devrez avoir une excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
Notre entreprise : Circles France, structure agile et en croissance, filiale du groupe Sodexo, est un acteur majeur des services aux salariés en France et à l'étranger. Dans un environnement où l'expérience employé et la qualité de vie sont au cœur des attentes, notre mission est d'enrichir la marque employeur de nos clients grandes entreprises et foncières. Nous comptons à ce jour en France plus de 100 clients tels que Nestlé, Airbus, Thalès, Bnp Paribas Real Estate, Gecina, EDF, Abeille assurances... Nos équipes ont pour vocation d'impacter le quotidien des salariés de nos clients en : - Facilitant l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle des salariés par des services gain de temps accessibles à travers l'entreprise en présentiel et en digital - Pilotant des services d'hospitality management premium et hôteliers pour rendre l'expérience au travail des salariés mémorable. - Développant le lien social entre salariés par des programmes d'événements - Etant acteur et promoteur de la politique RSE de nos clients par le choix de services et prestataires locaux et impactant. Les missions du poste : Au sein des locaux de notre client grand compte se situant à Limours (91), vous êtes garant.e de l'expérience client Circles et entretenez des liens de proximité et de confiance avec la clientèle pour répondre à leurs attentes, en respectant les process Circles. Pour ce faire, vous avez pour missions : Gérer l'espace de la Conciergerie : - Gérer la mini boutique. - Assurer l'accueil client. - Coordonner les rendez-vous entre les salariés et les prestataires (pressing, cordonnerie, coiffure, manucure...). - Assurer la qualité de service et gérer la relation avec nos partenaires sur l'ensemble des service proposés. - Etre acteur du développement commercial de la conciergerie en jouant sur différents leviers de performance (tableau de suivi, CA B2B / B2C...). Gérer la partie animation du site : - Mettre en place des expo-ventes (sourcing des prestataires, élaboration du planning des actions à réaliser...). - Communiquer sur l'événement (affichage, communication orale...). - Organiser et gérer toute la logistique du projet sur le terrain Cette liste de missions n'est pas exhaustive, elle peut évoluer en fonction de vos propositions et des attendus du client. Votre profil : - Vous êtes passionné(e) par le service client. - Vous êtes souriant(e), dynamique avec une excellente aisance relationnelle. - Vous faites preuve de bon sens et de polyvalence. - Vous maitrisez le Pack Office (Excel, Word, etc) mais idéalement aussi Salesforce et Canva. - Vous êtes proactif(ve) et créatif(ve) Avantages : - Carte Tickets-restaurant d'une valeur de 10 Euros/jour dont 60% de prise en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur - Transports en commun pris en charge à hauteur de 50% - Prime d'objectif annuelle pouvant aller jusqu'à 5% du salaire annuel - Un cadre de travail agréable où le but de votre mission est de procurer du bien-être au travail - Place de parking Informations complémentaires : - 30h/semaine : du lundi au vendredi de 8h30 à 11h00 et de 12h00 à 15h30 - CDI à pourvoir à compter du 08 septembre 2025. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous sommes attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité. Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap...). Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !
DOGA, leader sur son secteur d'activité, conçoit, fabrique et commercialise des produits industriels destinés aux univers de l'assemblage, de la mécanique, de l'enlèvement de matières, du soudage et de la préparation des sols. Dans le cadre de ses ambitions de croissance et de sa volonté d'apporter un service de qualité à ses clients, l'entreprise recrute un(e) TECHNICIEN SAV H/F. Rattaché(e) au responsable SAV, vous intervenez chez nos clients pour installer notre large gamme de produits et d'équipements sur leurs parcs machines. Vous êtes également responsable de la maintenance curative et préventive et vous contribuez à l'optimisation de nos services. Vous réalisez un diagnostic préalable par téléphone afin d'identifier l'origine des dysfonctionnements et de les traiter à distance dans la mesure du possible. A défaut, vous optez pour la meilleure solution : réparer les produits et matériels sur site client ou assurer les réparations en atelier. Vous gérez votre planning et vous vous assurez des conditions optimales pour les interventions (matériel, outillages, accessoires, EPI, .). Vous intervenez dans une logique de qualité de service, d'efficacité et de respect des process et des règles de sécurité. Vous pouvez être amené(e) à intervenir en avant-vente pour valider la faisabilité technique de certains projets. Vous communiquez en interne avec les Chefs de Produits et avec l'équipe commerciale sur les informations clients importantes. Vous réalisez un reporting clair et efficace de vos interventions. De formation supérieure technique avec une spécialité électrotechnique, vous avez une expérience de maintenance en environnement industriel dans des univers du type machine-outil, robotique, convoyage, . Vous avez de bonnes connaissances en électrotechnique, en mécanique, en électricité et en pneumatique. Vous avez une bonne aptitude à la lecture de schémas électriques et au diagnostic de pannes. Vous êtes mobile pour vous déplacer chez les clients en France. Vous avez un bon relationnel et une réelle curiosité technique. Votre sens des priorités, votre organisation et votre orientation résultat contribuent à vous rendre efficace lors de vos interventions. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler au quotidien dans un environnement technique varié ou la qualité du travail et le sens du service sont très présents. Progressivement votre implication et vos compétences vous permettront d'être le référent technique d'une de nos familles de produits.
EX NIHILO est un Cabinet Conseil en Ressources Humaines à taille humaine. Depuis nos bureaux de Paris et de Marseille, nous accompagnons des PME-PMI et des Grands Groupes nationaux et internationaux dans leurs recrutements (en France et à l'étranger) et l'évaluation de leurs potentiels humains. Nous intervenons dans des secteurs d'activité très variés tels que les nouvelles technologies, l'industrie,... sur tous types de métiers.
TRAVAILLER AU DOMICILE AUPRES DE PERSONNE AGEES ET FRAGILE POUR PARTICULIER EMPLOYEUR
Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. DESCRIPTION DU POSTE En tant que Technicien(ne) de maintenance en Systèmes de Sûreté itinérant(e), vos missions principales seront d'effectuer : - La maintenance préventive et corrective des systèmes de sécurité électronique : vidéosurveillance, contrôle d'accès, anti-intrusion, supervision multi-constructeurs. - Le diagnostic, le dépannage et la mise en conformité des installations existantes. - La réalisation de petits travaux d'amélioration sur les installations techniques. - L'accompagnement et le conseil technique auprès de nos clients. Vos missions transverses : - Participer aux audits techniques sur sites clients. - Être force de proposition sur l'amélioration continue du service maintenance. Votre quotidien : Vous interviendrez sur des systèmes multi-constructeurs tels que : Til, Amadeus, Alcea, Nedap, Genetec, Milestone, Honeywell, Siemens. Vous disposerez d'un véhicule de service, d'un PC portable et d'un téléphone professionnel pour mener à bien vos missions dans un périmètre non sectorisé géographiquement (itinérance dans toute l'Ile-de-France). PROFIL RECHERCHE On vous veut dans le Groupe ERI car : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique (type électrotechnique, électronique, ou courant faible). - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine des systèmes de sûreté (vidéo, contrôle d'accès, intrusion.). - Vous possédez des connaissances sur les normes en vigueur, notamment APSAD et NFS. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie. - Vous appréciez le travail en équipe et savez dialoguer avec des interlocuteurs variés. - Vous êtes curieux(se), dynamique et motivé(e) à faire évoluer vos compétences dans un univers stimulant. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Type de contrat :CDI Lieu : La Verrière (78) Faire partie d'un collectif qui vous élève. - Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour un - Fort de plus d'un siècle d'histoire, le Groupe ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle. - Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au cœur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées. - Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien. PROCESS DE RECRUTEMENT Envie de vivre l'expérience candidat(e) du Groupe ERI ? Rien de plus simple : 1. Je postule en cliquant sur le lien 2. J'échange avec l'équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles 3. Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble
Les missions du poste Nous recherchons pour notre client du secteur aéronautique,un(e) Ingénieur Qualité Client, le poste est basé dans les Yvelines. Au sein d'une équipe qualité en place, il/elle aura en charge les activités suivantes : - Être l'interlocuteur qualité privilégié des clients pour le suivi des dossiers, la gestion des réclamations et la résolution des non-conformités. - Réaliser des audits terrain, analyser les causes racines et piloter les plans d'actions correctifs et préventifs. - Participer à la définition et à l'amélioration des processus qualité internes en lien avec les équipes de production. - Assurer la conformité aux exigences réglementaires et normatives (ISO 9001, EN 9100, PART 21/145). - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques qualité. - Suivre et analyser les indicateurs qualité, proposer des axes d'amélioration. - Rédiger les rapports qualité et assurer la communication avec les clients et les équipes internes. Le profil recherché Diplôme d'Ingénieur (Bac +5) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire en milieu industriel (aéronautique de préférence, automobile ou secteur équivalent). - Expérience avérée dans la gestion de la qualité, la relation client et le travail en environnement de production. Compétences - Bonne connaissance des normes ISO 9001, EN 9100, PART 21/145 (la maîtrise de PART 21/145 serait un atout). - Très bonnes compétences en outils informatiques, notamment MS Office (Excel, Word, PowerPoint). - Rigueur, proactivité, capacité d'analyse et esprit de synthèse. - Excellente communication écrite et orale, capacité à travailler en équipe et à fédérer autour des enjeux qualité. - Maîtrise de l'anglais (écrit et oral).
A pourvoir au sein de notre unité spécialisée accueillant des adultes en situation de handicap mental sur un Foyer de vie, poste d'Enseignement des Activités physiques adaptées, Vous aurez à mettre en place des cycles sports collectifs, séances individuelles, en fonction des besoins de la structure. Le poste sera à assurer du lundi au vendredi, comme suit: Lundi: 9h/17h Mardi: 14h/19h Mercredi: 9h/17h Jeudi: 15h/19h Vendredi: 9h/19h Connaissance des outils de communication alternatifs.
Oummi Cantine recrute ! Disponibilité : Immédiate ou à convenir Tu es dynamique, souriant(e) et tu aimes le contact avec les clients ? Rejoins l'équipe chaleureuse de Oummi Cantine, un restaurant convivial situé à Coignières, reconnu pour sa cuisine maison inspirée des saveurs du monde oriental. Nous recherchons un(e) serveur(se) motivé(e) et sérieux(se), prêt(e) à offrir un service de qualité dans une ambiance familiale et professionnelle. Tes missions : - Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner tout au long de leur expérience. - Prendre les commandes et assurer le service en salle. - Conseiller les clients sur nos plats et boissons. - Veiller à la propreté de la salle et au bon déroulement du service. - Travailler en équipe pour garantir la satisfaction client. Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée (mais débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s !). Sens du service, réactivité et bonne présentation. Ponctualité, rigueur et esprit d'équipe. Bonne humeur indispensable ! Ce que nous offrons : Une ambiance de travail conviviale et bienveillante. Des repas fournis pendant les services. Des perspectives d'évolution selon ton implication. Pour postuler : Envoie-nous ton CV (et quelques mots sur toi) à : Compta@sogeram.com Ou passe directement au restaurant pour nous rencontrer : Oummi Cantine - 134 RN10, 78310 Coignières Tu veux rejoindre une équipe passionnée et participer à une belle aventure culinaire ? Postule dès maintenant, on a hâte de te rencontrer !
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un MECANICIEN (F/H). Rattaché au Responsable d'atelier, vous assurez la maintenance et la réparation des matériels d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions Réaliser les opérations d'entretien sur les petits matériels Observer l'état des pièces, leur usure, leur déformation et changer ou réparer les organes défectueux Assurer la réparation mécanique pour tout type de matériel défectueux Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes Apporter votre expertise technique dans le réglage et la résolution de problèmes Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une formation en mécanique, enrichie par une première expérience réussie en tant que mécanicien dans l'automobile, les poids lourds, les chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez identifier, analyser et résoudre les incidents et/ou pannes techniques. Votre curiosité et votre sens des priorités sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Manpower SAINT QUENTIN EN YVELINES recherche pour son client, un tireur régleur d'enrobé H/F En tant que tireur régleur d'enrobé, vous jouez un rôle clé dans la réalisation des couches de revêtement sur les chantiers de voirie. Vos principales responsabilités : -Préparer les zones à enrober : nettoyage, balisage, vérification des niveaux -Répartir et régler les enrobés manuellement ou à l'aide d'outils spécifiques (râteau, lisseuse, pelle.) -Assurer les finitions et les raccords avec précision pour garantir une qualité optimale -Travailler en binôme avec le conducteur d'engin de finisseur pour assurer un réglage précis -Contrôler l'épaisseur, la planéité et la température des enrobés -Respecter les consignes de sécurité et les normes techniques en vigueur Vous avez de l'expérience dans les travaux routiers et la pose d'enrobé ? Vous maitrisez des techniques de réglage et des outils de chantier ? Vous êtes intéressé(e) ? Postulez vite en joignant votre CV ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre client est spécialisé dans la conception des équipements hydrauliques et des joints d'étanchéité dynamiques destinés principalement à l'industrie aéronautique.En qualité de Technicien d'usinage (H/F), vous serez chargé d'assurer la finition de pièces mécaniques dans les délais et qualité définis. A ce titre, vos missions seront de : - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement, le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) - Faire des opérations de finition (glaçage de carbone); optionnel formé en interne - Mettre en service (présérie, série) et surveiller le déroulement de l'usinage - Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions) - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Préparer les opérations en prenant connaissance du dossier - Effectuer les opérations d'usinage, rectification, dans le respect des procédures et modes opératoires - Effectuer les contrôles intermédiaires et finaux. Poste en CDI basé à MAUREPAS (78) Rémunération comprise entre 30-35 kEUR brut annuel Horaires de journée. En qualité de Technicien d'usinage F/H, vous êtes titulaire d'un BEP/CAP, BAC PRO en usinage. Vous avez une première expérience en usinage, idéalement dans le secteur de l'aéronautique. vous avez de bonnes connaissances en lecture de plans, des équipements à commande numérique et des appareils de métrologie.
- Offre d'emploi - Technicien(ne) de maintenance CVC (H/F) - Magny-les-Hameaux (78) Connectt recrute pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) de maintenance CVC (H/F) pour intervenir sur un site situé à Magny-les-Hameaux (78). - Vos missions : Rattaché(e) à l'équipe technique en place, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements techniques, notamment : Installations CVC : CTA, ventilo-convecteurs. Équipements électriques : armoires, distribution, contrôles. - Informations clés : Démarrage : Dès que possible Durée de mission : 2 mois avec possibilité de prolongement de la mission Lieu : Magny-les-Hameaux (78) - Profil recherché : Formation : BEP à Bac+2 en génie climatique, énergétique ou similaire Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire Qualités requises : Dynamisme, motivation, sens du service et autonomie
Notre client acteur de l'aéronautique recherche des technicien(ne) contrôle qualité moteur H/F Votre objectif en tant qu'Inspecteur(trice) Moteur sera d'assurer le bon déroulement des différentes opérations de maintenance sur le moteur et les sous-ensembles qui lui sont attribués. Vous aurez pour mission principale de certifier les travaux effectués sur les moteurs en lien avec la commande du client, le référentiel technique et la réglementation bien évidemment et plus précisément : - Réaliser des inspections visuelles et endoscopiques ; - Réaliser et rédiger le diagnostic (rapport d'inspection) de l'état du moteur et de ses sous-ensembles afin d'initier les travaux de maintenance et réparation ; - Analyser et statuer sur les listings de modifications règlementaires (Airworthiness Directives) et/ou en lien avec la commande du client (Service Bulletin) ; - Rédiger les documents libératoires (ARPS) en conformité avec la règlementation et la commande du client. Poste en équipe 2x8 (+ nuits occasionnelles) PROFIL : - Vous êtes diplômé d'un Bac / Bac professionnel à minima dans le domaine de la mécanique - Vous possédez une bonne capacité d'analyse d'éléments techniques - Vous possédez un attrait pour la mécanique - Vous êtes rigoureux - La compréhension et la rédaction en anglais sont indispensables - Vous devez également être capable de travailler en équipe et de faire preuve d'un bon relationnel.
Nous recherchons un ouvrier en espaces verts (H/F) pour un de nos clients basé sur Magny Les Hameaux. Il s'agit de travailler pour une entreprise qui imagine et réalise de nombreux projets d'aménagement de jardin, aménagement de terrasse et installation de piscine sur-mesure dans les Yvelines. PRINCIPALES MISSIONS: Vous possédez une expertise variée dans tous les aspects de la création paysagère, incluant la maçonnerie paysagère, le pavage, le dallage, la conception de massifs floraux, les plantations, la construction de terrasses en bois, la conduite d'engins, et bien d'autres encore. PROFIL EXIGE: Pour postuler, vous devez bénéficier d'une expérience significative en tant qu'ouvrier paysagiste d'au moins 3 ans et être autonome. Permis B obligatoire car déplacements fréquents principalement sur les Yvelines. Salaire en fonction de votre profil.
TRIANGLE intérim a su très rapidement allier une forte croissance et la construction d'une véritable relation de confiance entre les entreprises qui recrutent et ses intérimaires en plaçant les rapports humains au centre de sa vision du métier de l'interim.
Le rectorat recrute un professeur de Japonais pour enseigner en Lycée général dans l'académie de Versailles, à Maurepas (78). -Diplômes requis : -Licence de japonais minimum ( LLCE japonais en priorité), LEA; Débutants acceptés -Si vous êtes japonais, diplôme de Licence ou Master autre spécialité, accepté. -Débutants acceptés si possédant une connaissance des programmes en collège, du lycée, du CERCL, et du système éducatif. -Le salaire brut indicatif correspond à un service hebdomadaire de 18h devant élève MISSIONS : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux et évaluer les productions des élèves. - Transmettre les connaissances linguistiques et culturelles - Développer l'exercice du raisonnement et de l'esprit critique en se confrontant aux œuvres littéraires et artistiques, à la diversité des sociétés humaines dans l'espace et dans le temps - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. COMPÉTENCES : -Maîtriser la langue française orale et écrite -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique. postes à pourvoir à Maurepas (78) Volume horaire à temps partiel - 08h50 de cours par semaine sur 36 semaines par année scolaire. - Organisation libre du temps de préparation de la classe. - Participation à la vie de l'établissement. ACCOMPAGNEMENT : - Formation et préparation à la prise de fonction. Profil recherché : Vous souhaitez contribuer à la transmission des savoirs pour faciliter la compréhension du monde actuel auprès des élèves. Vous êtes disposé à porter une analyse critique sur le contenu de vos interventions pour faciliter l'acquisition des élèves. Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement.
L'Académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d'Oise (95). Première académie de France par l'importance de ses effectifs avec près de 1 100 000 élèves dans les premier et second degrés, soit 9% des effectifs scolarisés de la France, l'académie de Versailles accueille et gère près de 90 000 agents (enseignants, personnels d'encadrement, d'éducation, administratifs, techniciens, ouvriers, de service et de santé). Que v
Dans le cadre du développement de ses activités Périscolaires et Extrascolaire, Charlotte Loisirs recrute des animateurs(trices) pour son accueil de loisirs du Mesnil Saint Denis. Poste en CDD (renouvellement possible) , avec : 2 matins 7h25/8h25; 4 midi 11h20/13h20; 2 soirs 16h30/18h30 et 2 soirs 16h30/19h ; 2 réunions 14h30/16h, les lundis et vendredis. 10h de travail sur le mercredi. (Soit un minimum de 32h en période scolaire). 9h par jours sur les vacances scolaires, (soit un minimum de 40h pendant les vacances scolaires.) Responsabilités Concevoir et mettre en œuvre des activités d'apprentissage adaptées aux besoins des enfants Observer et évaluer le développement des enfants pour adapter les programmes éducatifs Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant leur temps de garde Fournir un soutien émotionnel et social aux enfants, favorisant leur autonomie Collaborer avec les parents pour discuter du développement et des progrès de leurs enfants Participer à l'entretien de l'espace de vie et veiller à son bon fonctionnement Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une formation dans le domaine de la petite enfance ou dans un domaine connexe Une expérience significative en garde d'enfants Des compétences dans le développement de l'enfant Un sens aigu de l'organisation et une capacité à travailler en équipe Un excellent relationnel avec les enfants et une approche bienveillante Être fort de projets et de propositions Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et souhaitez intégrer une équipe dynamique et motivée, rejoignez-nous ! L'équipe Charlotte Loisirs
Dans le cadre du renforcement temporaire de notre service Affaires Réglementaires, nous recherchons un(e) Assistant(e) Affaires Réglementaires pour un CDD de 9 mois à 1an. Vos missions principales : En appui à l'équipe Affaires Réglementaires, vous participerez activement : - À la gestion des enregistrements export : o Préparation de dossiers d'enregistrement o Suivi des demandes avec les distributeurs et autorités locales o Compilation et mise à jour des documents réglementaires - Au soutien quotidien du service AR : o Classement et archivage des documents o Mise à jour des bases de données réglementaires o Participation à la veille réglementaire et à la mise en conformité documentaire Profil recherché : - Formation Bac +2 à Bac +5 en affaires réglementaires, qualité, ou domaine scientifique associé - Une première expérience (stage ou alternance) en environnement réglementaire est un plus - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Aisance avec les outils bureautiques (Pack Office) - Bon niveau d'anglais écrit (échanges fréquents avec l'international)
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Rattaché-e au responsable du pôle Intervention au sein de la maintenance industrielle, votre mission principale consiste à assurer l'entretien et le dépannage d'un parc d'équipements variés, tels que : - Machines-outils à commande numérique (CNC) - Traitement de surfaces - Robots et équipements automatisés En tant que Technicien-ne intervention maintenance, vous évoluez dans un environnement industriel exigeant et jouez un rôle clé dans la performance des équipements de production. Vous aurez comme missions d'assurer la disponibilité de moyens de production sur le site : - Intervention - Respect des règles SSE et qualité pour les activités de maintenance - Préventif : Réalisation ou pilotage de contrat de maintenance constructeur machine - Correctif : Réalisation ou pilotage de la remise en service de moyens (diagnostic, mise en sécurité, intervention et approvisionnement de pièces puis remise en service) - Traçabilité des interventions dans l'outil de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur GMAO - Communication avec les secteurs opérationnels - Dispenser des formations - Fiabilité / Disponibilité : Proposer et piloter des améliorations sur les équipements (sécurité, fonctionnelles.) et/ou participer à des projets en cours Pour ces missions, les différents interlocuteurs seront l'équipe maintenance (intervention et méthode), les opérationnels, les chefs de projet / méthodes ainsi que les fabricants/fournisseurs. Travail en horaire de journée ou en 2*8h selon évolution organisation Astreintes avec déplacements sur site à prévoir Présence en jour de fermeture du site possible Le ou la candidat(e) devra justifier d'une expérience confirmée en électrotechnique dans la maintenance de moyens de production (centre d'usinage/traitement de surface.). Une connaissance en électricité industrielle et en automatisme est un plus. Qualité - Sens du client - Capacité d'animation et de communication - Autonomie, réactivité et rigueur Connaissances - Bonnes compétences dans les domaines électrotechnique, automatisme et mécanique - Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur GMAO Compétences - Pilotage de sous-traitance - Capacité d'analyse / diagnostic
Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans un hyper ou supermarché bien organisé, vous assurerez : - La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) - Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) - La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC vidéo - L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) - La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter - Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire) - Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées - Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant - SSIAP1, SST - Habilitations électriques ? C'est un + ! Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment) - Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste - Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés) - Un encadrement présent et respectueux - Des équipements à jour et un site client organisé - Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs) Temps de travail : Temps plein (planning modulé) Date de début : Dès que vous êtes prêt(e) Rémunération : À partir de 1 920 € brut / mois + majoration (nuit, week-end, férié) + mutuelle + avantages groupe Secteur : Grande distribution - Sécurité humaine Answer Sécurité est une entreprise engagée pour l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautuque , un intervenant en maintenance (H/F) . Prinipales missions : - Respect des règles SSE et qualité pour les activités de maintenance - Correctif : Réalisation ou pilotage de la remise en service de moyens (diagnostic, mise en sécurité, intervention et approvisionnement de pièces puis remise en service) - Traçabilité des interventions dans l'outil de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur GMAO - Communication avec les secteurs opérationnels - Fiabilité / Disponibilité : Proposer et piloter des améliorations sur les équipements (sécurité, fonctionnelles...) et/ou participer à des projets en cours - Qualité : Sens du client, capacité de communication, autonomie, réactivité et rigueur - Connaissances : Bonnes compétences dans les domaines électrotechnique, automatisme et mécanique, - Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur GMAO - Compétences : Capacité d'analyse / diagnostic, pilotage de sous-traitance
Vos missions : - Taille des arbres et arbustes - Veiller à l'état des surfaces : par le binage des massifs, le ramassage des feuilles, le décapage de la mousse ou le débroussaillage - Entretien des gazons : tonte, scarification, aération - Ranger et entretenir le matériel - Contribuer à la bonne organisation des équipes Compétences requises - Notions d'organisation du travail - Notions de sécurité et risques pour le public - Lire un plan de plantation - Techniques d'entretien des outils et équipements mis à disposition - Techniques et pratiques en arrosage automatique et semi-automatique - Permis B - CACES souhaité
NEXTROAD vous accompagne dans l'acquisition des compétences suivantes : Le technicien chantier routier intervient sur des opérations sensibles où le respect des protocoles est indispensable : - Application des normes de sécurité : port des EPI, vigilance sonore dans un environnement bruyant, respect des règles de circulation sur chantier. - Prélèvements : Carottage (diagnostic structurel, recherche d'amiante.) ou prélèvement manuel d'enrobés et granulats - Mesures de macro-texture, de densité, de perméabilité de l'enrobé et de portance. - Détection des anomalies ou des risques (conditions de chantier, matériel défaillant, problématique client). - Retour laboratoire et suivi administratif : Enregistrement des échantillons (traçabilité interventions/prélèvements). Spécificités du poste et environnement : 50% du temps seul, mais dans un environnement collectif (échanges avec les équipes présentes sur chantier, même si elles ne sont pas de la même entreprise = posture professionnelle requise) Nécessite d'être autonome et consciencieux Remplissage simple de tableaux Excel Port de charges modéré : manipulation d'échantillons et de matériel, charges limitées à 15 kg max Position de travail majoritairement debout, avec des phases ponctuelles accroupies Travail physique nécessitant une bonne condition. Travail en extérieur, en environnement urbain (bruit, poussière, intempéries). Conditions de travail : - Horaires classiques en journée : 8h15 - 12h30 / 13h45 - 17h15 (horaires adaptés à l'avancement du chantier) - Travail de nuit possible : 21h - 6h (Roulement de planning avec minimum de 12h de repos entre les chantiers) - Salaire : 2000€ brut sur 12 mois - Primes : déplacement, travail de nuit - Tickets restaurants - Possibilité d'évolution professionnelle - Formation : Un tutorat en interne Prérequis : Maitriser le français Lu / écrit / parlé + calcul de base Permis B obligatoire Exercices MRS à passer. 1ère étape du recrutement : Réunion d'information collective : Lundi 15/09/2025 au France Travail de Trappes
L'agence Ergalis Technologies Industrielles de Poissy, spécialisée dans le recrutement pour les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients, leader dans la mécanique de précision, un(e) Tourneur(se) CN P2 ou P3 (H/F).Le poste à pourvoir dans le département des Yvelines (78).Notre client est reconnu pour son exigence technique et la qualité de ses réalisations, et offre un environnement de travail stimulant et innovant. Vos missions :En tant que Tourneur(se) CN, vous intervenez sur des opérations d'usinage de haute précision. Vous serez en charge de : - Lire et interpréter les plans techniques et les dossiers de fabrication. - Préparer et régler votre machine : montage des outils, outillages, pièces, chargement du programme et de la matière. - Réaliser les opérations de tournage en suivant rigoureusement le process défini. - Effectuer les contrôles dimensionnels pour garantir la conformité des pièces usinées. - Pratiquer un autocontrôle minutieux tout au long de la fabrication, en s'appuyant sur la gamme et les consignes techniques. Vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et exigeante ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec Ergalis Technologies Industrielles ! Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP (niveau V) en usinage ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine du tournage sur commande numérique. Compétences et qualités attendues : - Solide maîtrise des techniques de tournage CN. - Capacité à lire et comprendre les plans mécaniques complexes. - Bonne connaissance des matériaux et des outils liés à l'usinage de précision. - Rigueur, précision et respect des normes de qualité et de sécurité. - Autonomie, sens du détail et esprit d'équipe.
Pour l'un de nos client spécialiser dans l'hôtellerie d'affaire nous recrutons dans le cadre de notre développement des Femmes ou Valet de chambre (h/f). Vos missions seront les suivantes : - Changer les draps et refaire les lits (chambre à blanc où recouche); - Renouveler le linge de toilette (serviettes et peignoirs), - Réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing, minibar...) ; - Effectuer le ménage complet dans les chambres, du sol aux sanitaires ; - Assurer le nettoyage des parties communes lorsque la tâche est inscrite à son planning. Jours travaillés du mardi au vendredi Repos lundi, samedi - dimanche Amplitude horaire : 9 h 00 -17 h 00 avec une heure de pause Gare de St Remy les Chevreuses proches de lieu de travail
Safran Aircraft Engines, qui sommes-nous ? Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran Aicraft Engines est une société du Groupe Safran. Porté par près de 15 000 collaborateurs répartis sur 32 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines (SAE) est un motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Nous concevons, développons, produisons et commercialisons, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils ou militaires, ainsi que pour les satellites. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des inspections visuelles et endoscopiques ; - Réaliser et rédiger le diagnostic (rapport d'inspection) de l'état du moteur et de ses sous-ensembles afin d'initier les travaux de maintenance et réparation ; - Analyser et statuer sur les listings de modifications règlementaires (Airworthiness Directives) et/ou en lien avec la commande du client (Service Bulletin) ; - Rédiger les documents libératoires (ARPS) en conformité avec la règlementation et la commande du client. Quelques précisions L'organisation du temps de travail se fera en 2x8 (équipe du matin et de l'après-midi avec un roulement chaque semaine). Le travail de nuit sera occasionnel. Pour l'ensemble de nos recrutements, nous favorisons les candidatures marquées par la volonté d'intégrer et d'évoluer au sein de Safran Aircraft Engines, où le travail d'équipe est au cœur de chaque métier, où la rigueur une nécessité à la sécurité des vols et la curiosité d'esprit et la proactivité permettent de relever les challenges et défis d'une aviation plus innovante et durablement engagée. Un parrain vous accompagnera dès votre prise de poste afin de vous intégrer dans les meilleures conditions, à travers un parcours de formation sur plusieurs mois. Vos atouts pour ce poste : - Vous êtes diplômé d'un Bac / Bac professionnel à minima ou d'un BTS mécanique avion - Vous possédez une bonne capacité d'analyse d'éléments techniques - Vous possédez un attrait pour la mécanique - Vous êtes rigoureux - La compréhension et la rédaction en anglais sont indispensables Vous devez également être capable de travailler en équipe et de faire preuve d'un bon relationnel. Un profil qui vous ressemble ? Embarquez avec nous !
Description du poste : * Durée de la mission : 20 heures au total (2 heures par semaine pendant 10 semaines) * Tâches à effectuer : Entretien du logement (nettoyage des sols, poussières, sanitaires, cuisine) * Flexibilité : Possibilité de choisir librement votre jour et votre horaire d'intervention Ce que nous offrons : * Rémunération attractive : 13 € nets par heure travaillée * Planning adaptable : Parfait pour compléter vos revenus à votre rythme * Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe engagée et humaine Qualités recherchées : * Motivation, autonomie et fiabilité * Une expérience préalable dans l'aide à domicile est préférable Envie de rejoindre une structure à taille humaine ? Postulez dès maintenant et faites la différence avec Pepyto !
En charge de l'entretien courant et de la mécanique des véhicules légers qui vous sont confiés, vos missions consistent à : Diagnostiquer et réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques liées à la révision constructeur des véhicules confiés : pneumatiques, distribution, embrayages, amortisseurs, climatisation, géométrie VL, diagnostic électronique et recherche de panne; Conseiller et expliquer les pannes à une clientèle variée; Garantir le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité; Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction de vos clients; Renseigner les fiches d'intervention grâce aux outils digitaux et identifier les prestations complémentaires; Veiller à l'entretien des outils et des espaces de travail. De formation en maintenance des véhicules automobiles (CAP, BEP, BAC PRO ou CQP), les profils juniors sont acceptés Pour réussir vos missions, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre esprit d'équipe.
Le cabinet ABC Recrutement recherche pour l'un de ses clients un Directeur de magasin H/F pour un poste en CDI situé à Maurepas. Lieu : Maurepas Durée : CDI Prise de poste dès que possible Rémunération selon profil et expérience - RTT - Tickets restaurant - Variable Missions : - Vous assurerez le pilotage et le suivi de la performance votre magasin. - Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée - Vous avez une appétence pour les chiffres car vous aurez un rôle primordial dans l'élaboration de votre budget et de son suivi. - Vous appliquerez une politique Commerciale et Sociale qui reflète l'enseigne. - Vous connaissez sur le bout des doigts les règles d'hygiène et de sécurité présentent au sein de votre magasin. Profil : Vous avez l'âme d'un commerçant et vous êtes reconnu(e) pour votre leadership bienveillant et exigeant. Vous avez une expérience dans la direction d'un centre de profit. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV à jour par mail abelhumeur@abcrecrutement.fr
Nous recherchons activement un(e) Technicien(ne) pour venir renforcer notre équipe Vous êtes à l'aise en autonomie et avez le sens de l'organisation, rigoureux(se) et minutieux(se), Compétent(e) en réparation d'équipements petit électroménager. Vous êtes un profil bricoleur(se), nous vous accueillerons avec ou sans expérience du moment que vous savez manier les outils et idéalement possédez des compétences en bricolage, de plus une formation en continu dans nos locaux et sur nos produits est prévue. - Vous saisissez vos dossiers informatiquement - Vous diagnostiquez les pannes et assurez la maintenance - Vous rédigez vos devis - Vous suivez vos dossiers en temps et en heure
Concevoir et développer des schémas électroniques pour différents projets en fonction des cahiers des charges clients. Effectuer la saisie de schémas et la réalisation des routages de cartes électroniques à l'aide de logiciels de CAO dédiés. Participer à la fabrication des prototypes : montage, câblage, tests et validation des circuits réalisés. Réaliser la mise au point, l'analyse fonctionnelle et le débogage des cartes électroniques en laboratoire. Collaborer avec les équipes R&D, mécanique, logiciel et production pour assurer la cohérence globale des projets. Élaborer et mettre à jour les dossiers techniques, notices d'utilisation et procédures de test. Assurer une veille technologique sur les nouveaux composants et procédés électroniques. Respecter les règles de sécurité et la conformité aux normes en vigueur. Création de boitier et dépannage. Plan de fabrication. Maîtrise des outils de conception électronique (CAO type Altium, Eagle, KiCad ou équivalent). Solide connaissance en électronique analogique et numérique. Aisance avec le soudage de composants CMS et traditionnels, ainsi qu'avec les instruments de mesure (oscilloscope, générateur, multimètre, etc.). Capacité à lire et interpréter la documentation technique en français et en anglais. Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Autonomie, curiosité technique et force de proposition pour l'amélioration des projets. Goût du challenge et respect des délais.
Le restaurant Anamour à Coignières recrute ! Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées pour rejoindre notre équipe en salle. Poste : Service en salle Lieu : Coignières (78) Profil : Sourire, énergie et sens du service avant tout - expérience bienvenue mais non obligatoire ! Rejoignez une équipe chaleureuse dans un restaurant convivial où la bonne humeur est au menu.
GSF est un acteur majeur du secteur de la propreté et des services associés. Forts de nos valeurs humaines et de notre engagement envers la qualité, nous accompagnons nos clients dans des environnements exigeants, notamment dans le secteur de l'hôtellerie. Vos missions : Accueillir et orienter les clients avec professionnalisme Mise en place des salles de réunion Assurer le nettoyage des parties communes (hall, couloirs, sanitaires) Veiller à la propreté et au réassort des consommables Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Bonne présentation et sens du service Autonomie, rigueur, ponctualité Expérience en hôtellerie ou nettoyage appréciée Maîtrise du français A noter : 20 mn à pied de la gare (RER B) Permis B conseillé
Dans le cadre de son développement, Les Transports VABA recherchent en CDI, un Chauffeur (H/F) Porte Voiture SPL pour effectuer des transports de véhicules en Ile de France et en Province. Nous recherchons une personne Motivée, Autonome, Rigoureuse, Enthousiaste, Organisée, Sérieuse, Soignée, Bon esprit ayant un réel intérêt et goût pour l'automobile, un investissement personnel et professionnel est demandé. Vos principales missions du poste seront les suivantes : - Charger / Décharger le(s) véhicule(s) neuves ou d'occasions dans le respect des consignes de sécurité. - Contrôler la conformité des véhicules avant chargement et transport de ces véhicules. - Conduire un Camion Poids Lourds Porte Voitures avec respect du matériel confié ainsi que le respect du code de la route et la législation du transport. - Livrer les véhicules d'un point à un autre, suivant planning donné par l'exploitation. - Assurer le suivi administratif de chaque livraison et suivi des documents (CMR, formalités des entreprises). - Vérifier régulièrement l'état de fonctionnement du camion confié et ses équipements ainsi que le soin à y apporter. Les livraisons sont essentiellement sur l'ile de France. Vous aurez le possibilité de garer votre camion, en région parisienne. Vous devrez apporter le plus grand soin aux véhicules confiés et être respectueux de la règlementation RSE (Règlementation des Transports). Vous êtes titulaire du permis SPL. Le poste est ouvert au titulaire du permis CE. L'employeur peut former au porte voitures. FIMO ou FCOS à jour. A titre indicatif le salaire net se situe entre 2200 à 2500 (y compris primes , heures supplémentaires, panier repas). Type d'emploi : Temps plein, CDI. Salaire : à partir de 1 900,00€ brut par mois. Programmation : Du lundi au vendredi. Heures supplémentaires. Période de travail de 10 heures. Repos le week-end. Travail en journée. Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées. Primes. Expérience : conduite poids lourd / super poids lourd: 1 an (Exigé). Permis/certificat : FIMO (Exigé). FCO (Exigé).
Dans le cadre de son développement, Les Transports VABA recherchent en CDI, un Chauffeur (H/F) Porte Voiture SPL pour effectuer des transports de véhicules en Ile de France et en Province. Nous recherchons une personne Motivée, Autonome, Rigoureuse, Enthousiaste, Organisée, Sérieuse, Soignée, Bon esprit ayant un réel intérêt et goût pour l automobile , un investissement personnel et professionnel est demandé.
Dans le cadre de la rénovation de l'habitat, nous recherchons un profil de peintre, plaquiste, solier polyvalent pour : - Effectuer la préparation du matériels et l'entretien de l'outillage - Application d'un ragréage, ponçage, nettoyage et préparation des supports - Découpe et pose de revêtements de sol (moquette, dalle PVC, parquet ...), - Installation de revêtements PVC d'escalier avec nez de marche ou marche intégrale - Montage de cloison sèche en BA13 - Application d'enduit et préparation des supports - Application de peinture, de papier peint et de toile de verre - Pose de carrelage et faïence Vous connaissez les règles de sécurité et vous savez travailler avec rigueur en équipe. Emploi à temps plein 39H par semaine en CDI à l'issue d'une période d'essai Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an, salaire à discuter selon expérience Avec indemnités repas et trajet + Mutuelle Pro BTP Basé au Perray-En-Yvelines 78610 Expérience demandée : Peinture Plâtrerie 5 ans (Requis) Solier Carreleur 3 ans (Requis) Permis B (Obligatoire)
Vous serez au coeur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en contribuant à la satisfaction client. Vous serez en charge du conseil et de l'accueil de la clientèle. Vous assurez la mise en place et le réassortiment des produits en vitrine. Vous tenez la caisse. Travail : Lundi : 7h30-13h00 /15h30-19h00 Mardi : 7h30-13h00 / 15h30-18h00 Mercredi : repos Jeudi : repos Vendredi : 7h30-13h00/15h30-19h30 Samedi : 7h00-13h00/15h30-19h00 Dimanche : 7h00-13h00
FINE Pâtisserie & chocolats, Pâtisserie Chocolaterie Haut de gamme recherche dans le cadre de son développement un(e) Commis pâtissier(ère) diplômé(e), dynamique, motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe dans notre laboratoire entièrement équipé à neuf et climatisé. Pourquoi nous rejoindre : - Travailler aux côtés du Chef Pâtissier Chocolatier renommé Sébastien Serveau (ex Chef Pâtissier du Ritz Paris, Alain Ducasse, Dalloyau.) - Travailler dans un laboratoire entièrement neuf et climatisé, avec du matériel entièrement neuf également. - Travailler dans une ambiance dynamique et bienveillante - Société en développement avec de nombreux projets en perspective Missions : Réalisation des recettes de pâtisserie : - Petits gâteaux - Entremets - Bûches - Tour (galettes, feuilletage, pâtes sucrées, pâtes sablées.) - Gâteaux de voyage - Macarons Profil : - CAP exigé - Esprit d'équipe - Dynamisme - Passion du métier - Rigueur et organisation - Exigence, précision et souci du détail Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 7 mois Formation: CAP / BEP (Requis) Date de début prévue : 09/09/2025 Rémunération : à partir de 2 120,00€ par mois Avantages : - Réductions tarifaires
Nous recherchons un(e) chocolatier(e) dynamique, motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe. Pourquoi nous rejoindre : - Travailler en étroite collaboration avec Sébastien Serveau, Chef Pâtissier Chocolatier renommé et fondateur de FINE Pâtisseries & chocolats (ancien Chef Pâtissier du Ritz Paris, Alain Ducasse, Dalloyau.). - Rejoindre une équipe dynamique, respectueuse et bienveillante. - Travailler dans un grand laboratoire dédié à la pâtisserie et à la chocolaterie, climatisé avec du matériel récent. - Société en développement avec de nombreux projets en perspective. Missions : - Réalisation, cadrage et enrobage de ganaches et de pralinés - Réalisation de bonbons moulés - Réalisation d'intérieurs caramel - Réalisation de bouchées chocolat - Réalisation de confiseries - Réalisation de tablettes et mini tablettes - Réalisation de moulages (Pâques et Noël) - Réalisation de décors bonbons, pâtisserie, Pâques, Noël - Réalisation de confitures, marmelades, caramels à tartiner et pâtes à tartiner Profil : - Maîtriser le travail du chocolat (bonbon, ganache, moulage, décor, confiseries.) - Expérience souhaitée - Esprit d'équipe - Rapidité - Passion du métier - Rigueur et organisation - Autonomie - Exigence, précision et souci du détail - Capacité à travailler seul Salaire : selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 400,00€ brut par mois Travail en journée 2 jours de repos consécutifs
Le SAMSAH accompagne à domicile des personnes en situation de handicap moteur avec troubles associés ou non. Nous recherchons un conseiller en économie sociale et familiale (H/F) pour renforcer notre équipe. Dans le cadre de ce poste: Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale. Intervention à domicile régulière. Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans la vie quotidienne - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité Vous avez une bonne maitrise de la bureautique et votre salaire sera en fonction de l'expérience basée sur la CCN51- Prime Ségur Avantages supplémentaires : Chèques ANCV et Cadhoc, RTT....
Rattaché(e) au directeur du magasin, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos collections. Vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients. Vous avez une expérience similaire au contact de la clientèle dans les milieux de la décoration d'intérieur, l'ameublement haut de gamme ou dans le domaine du luxe. Travail le samedi et dimanche. Horaires : - Du Mardi au samedi : 10h00 à 19h00 - Dimanche : 11h00 à 19h00 - Lundi : 14h00 à 19h00 - 2,5 jours de congés par semaine
Rattaché(e) au service petite enfance, vous exercez vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la Directrice de crèche, selon le projet éducatif. La structure accueille 60 berceaux, dans un établissement qui a été pensé et aménagé autour du projet pédagogique. Missions : Vous garantissez un accueil de qualité des enfants et de leur famille en respectant les règles d'hygiène et de sécurité mais aussi en garantissant des conditions favorables à l'écoute et aux échanges. Vous réalisez des soins de prévention, d'éducation à la santé et relationnels afin de préserver le bien-être de l'enfant. En charge d'un groupe d'enfants, vous mettez en place un cadre sécurisant et répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chacun sur les plans psychomoteur, éducatif et affectif. Vous accompagnez les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale et organisez des activités d'éveil en lien avec l'équipe éducative. Vous participez activement à l'élaboration du projet pédagogique de la structure ainsi qu'à la dynamique de projet du service Petite enfance. Profil : Vous êtes titulaire du CAP Petite enfance/AEPE, du CAP Assistant Technique en Milieu Familial et Collectif, du BEP Services aux personnes, du BEP ASSP. Vous avez une très bonne maitrise de la langue française. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous connaissez le développement de l'enfant et avez le sens de l'observation. Vous faites preuve d'ouverture d'esprit et savez travailler en équipe. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens du service public et un réel désir de formation et d'évolution au sein d'une structure. Particularités liées au poste : Amplitude horaire de la structure : 7h/18h30; réunions occasionnelles en soirée à la fermeture de la structure.
La société de Travail temporaire ABANTI installée sur La Verrière recherche son nouveau talent, pour le compte de nos clients. Vous êtes Menuisier(e) aluminium débutant(e) ou qualifié(e), nous attendons votre CV.
Nous recherchons un technicien (H/F) itinérant pour effectuer le dépannage et l'installation de matériel de garages : Compresseur, pont élévateur, nettoyage haute-pression, réseau d'air comprimé. - Travail sur toute l'Ile de France et les départements limitrophes. - Gestion de votre planning en fonction des rendez-vous clients. Une formation interne pourra être assurée.si débutant Véhicule utilitaire, 35h Avantage, mutuelle, chèque vacances, primes (2 fois dans l'année) Salaires 2000€ brut selon profil et évolutif
Rattaché au service Animation, jeunesse et insertion et sous l'autorité du directeur de structure, du coordinateur, vous assurez la déclinaison du projet pédagogique d'animation des centres. Missions : Participer à la programmation des animations, à l'élaboration du projet pédagogique et aux réunions du service. Mettre en œuvre les objectifs du projet pédagogique en connaissant les besoins spécifiques liés aux adolescents. Encadrer les temps de cantine, l'accueil du soir au club ados, les soirées du vendredi et les après-midis du samedi. Participer au travail de sensibilisation des jeunes et des familles au respect de la vie en groupe, aux conduites addictives, etc Travailler auprès des jeunes à la mise en place de projets à vocations sportives, culturelles ou de loisirs, en lien avec les partenaires locaux. Encadrer les journées d'accueil pendant les vacances. Animer les temps de présence des ados en : - Veillant à leur bien-être et à leur épanouissement. - Veillez à leur sécurité morale, physique et affective. Être garant du respect du matériel et des locaux mis à disposition (rangement et entretien quotidien). Participer de manière ponctuelle aux événements municipaux et aux séjours. Accueillir les parents dans le respect des règles du service public et échanger avec le directeur du site sur les situations particulières ou les éventuels soucis rencontrés avec les parents et les enfants. Profil recherché : Titulaire du BAFA ou équivalent - Avoir une connaissance approfondie des principes de l'animation - garder une distance et un positionnement de référent vis-à-vis des ados. - Avoir expérience d'animation auprès d'un public jeune. - Avoir un comportement responsable et exemplaire, ponctuel et investi. - Être capable d'anticiper et d'organiser une animation et de monter des projets. - Être source de proposition et faire preuve d'initiative Vous alliez rigueur, autonomie, aisance rédactionnelle et faites preuve de pédagogie et de discrétion - Avoir un sens avéré du travail en équipe - -Avoir le permis B est un atout majeur. Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS + COS+ mutuelle et prévoyance Emploi permanent à temps complet ouvert aux cadres des animateurs territoriaux
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un employé polyvalent de magasin (H/F). Le poste proposé un CDI de 35h pour l'ouverture prochaine d'un magasin à Montigny (78). Vous serez amené à : -Approvisionner l'ensemble des rayons -Gérer l'encaissement des produits -Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent -Réceptionner et traiter les livraisons -Accompagner et renseigner les clients -Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente -Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire -Magasin ouvert entre 8h30 et 20h00. -Lundi au samedi. Sauf les dimanches avant les fêtes de fin d'année. -Horaires variables : 5h-6h au plus tôt - 21h au plus tard. A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Vous interviendrez à Montigny-Le-Bretonneux (78180) au sein de l'entrepôt de notre client où sont reconditionnés des articles culturels (livres, CD, DVD). Vos missions consisteront à : - en tant que Conditionneur(se) : ôter les étiquettes des articles, reconditionner les articles, ranger et trier les articles OU - en tant que Manutentionnaire : assurer en bout de chaîne la réception et le contrôle des articles et les disposer dans des cartons afin de permettre leur réexpédition (port de charges) Vous devez respecter les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais ainsi qu'identifier et communiquer sur les anomalies. Missions d'intérim à la semaine du Lundi au Vendredi à temps plein Horaires : 8h à 17h15 fin à 16h15 le vendredi Rémunération : 11.88EUR brut/heure + IFM + ICP et prime de productivité Vous êtes amené à effectuer les opérations suivantes : Utilisation d'appareils de conditionnement - Normes qualité - Techniques de conditionnement - Règles et consignes de sécurité Réactif - Attentif -Méthodique - RigoureuxVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Grâce au professionnalisme de nos salariés et à l'attention particulière que nous leur portons, COROTEC a acquis la confiance de grands groupes français et internationaux depuis 2002, notamment de grandes sociétés d'ingénierie. Pour connaitre plus en détail notre société, nous vous invitons à consulter notre site internet : https://corotec.fr Pour l'une d'elles, nous recherchons un Assistant.e de département d'Ingénierie Subsea (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Participer à la gestion administrative de plusieurs départements - Faciliter le lien entre les collaborateurs et les autres départements (i.e. RH, IT. ) et leur apporter le soutien nécessaire pour ce qui concerne les procédures administratives - Gérer les prestataires : gestion administrative ; organiser leur arrivée / départ au/du Siège - Relevés d'activité : saisie pour certains membres de l'équipe / vérification mensuelle des saisies / sortie des états demandés - Suivi des absences / saisie pour les expatriés(e)s / validation éventuelle par délégation - Demandes d'accès de répertoires partagés sécurisés pour les collaborateurs ; demande de matériel pour prestataires ou nouvel embauché - Demandes de mutation intra services - Organisation des missions des collaborateurs - Sharepoint et/ou serveurs : contribution à l'organisation et à l'archivage des documents dans le sharepoint et/ou le serveur du Département - Saisie des plans de charge des Départements SAP : potentiellement, établir les demandes d'achat (PR) de projets via SAP Profil recherché : - De formation : BTS ou similaire ; vous avez une expérience minimum de 2/3 ans en assistanat - Maitrise du Pack office et du logiciel SAP - Bonne maîtrise de l'anglais (écrit et parlé)
Missions principales Le Conseiller en Formation a pour rôle de développer, promouvoir et coordonner l'offre de formation de l'organisme. Il accompagne les entreprises, les institutions et/ou les particuliers dans l'analyse de leurs besoins et la construction de parcours adaptés, tout en assurant le suivi administratif et pédagogique des actions de formation. Activités et responsabilités o Identifier les besoins en compétences des clients (entreprises, collectivités, particuliers). o Réaliser des diagnostics de besoins de formation. o Proposer des solutions pédagogiques adaptées, en respectant le cadre réglementaire et financier. o Prospecter de nouveaux clients et fidéliser le portefeuille existant. o Présenter et promouvoir l'offre de formation. o Participer à des salons, forums et événements professionnels. o Co-construire des dispositifs de formation avec l'équipe pédagogique. o Établir les propositions commerciales et conventions. Conditions de travail : Déplacements fréquents (chez les clients, salons.). Horaires réguliers, avec possibilité d'adaptation selon les besoins des formations. Rémunération selon profil et expérience. Possibilité d'une journée de télétravail par semaine (une fois la période d'essaie validée et autonome dans le poste). Salaire : CDI - temps plein 1850 à 2000 euro brut / mois 100% Mutuelle salarié et famille 100% du pass navigo
Forma Lean est un organisme de formation dans le sanitaire et sociale ayant pour objectif de former et d'accompagner chaque participant à un niveau de compétence qui lui permettra d'acquérir maîtrise et expertise. Nous vous offrirons un accompagnement de qualité axé sur l'humain et dynamique qui sait s'adapter à votre organisation.
L'association SNL Yvelines recrute un Travailleur social (H/F) diplômé d'Etat Les travailleurs sociaux de SNL sont des professionnels qualifiés qui sont en charge de l'accompagnement social lié au logement (ASLL). Ils accomplissent les différentes missions en intervenant de manière coordonnée avec l'accompagnement de proximité assuré par les membres bénévoles des Groupes Locaux de Solidarité, cellules de base de SNL. Ce double accompagnement est l'une des originalités fondamentales de SNL et il suppose une large communication dans la confiance entre travailleurs sociaux et bénévoles, tout en veillant à la confidentialité des informations reçues et au respect de la dignité des locataires accueillis par SNL. Missions : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions seront : 1. Participer à l'accueil et l'installation dans le logement : Participer à l'attribution et à l'entrée des familles, instruire les droits relatifs au nouveau logement, ... 2. Accompagner la famille dans sa capacité à : - « louer un logement » et à l'assumer de façon autonome - « savoir habiter » le logement 3. Actions parallèles facilitant l'ASLL : Développer le réseau de partenariats du champ social pour orienter vers les services compétents pour les autres problématiques que le logement, coordination de l'ASLL avec l'accompagnement des bénévoles des Groupes locaux de solidarité, 4. Rechercher une solution de logement adaptée : Avec la famille, élaboration du projet de relogement, instruire des dossiers de relogement et des demandes d'aides financières liées, poursuite de l'ASLL quelques mois après le relogement, 5. Participation à des projets transverses : Avec des locataires, anciens locataires, bénévoles et salariés, développer et animer des projets sur des thématiques structurantes pour la vie de l'association (ateliers collectifs, partenariats, cafés des familles, parcours du bénévole, parcours du locataire, ) Profil : o Diplôme d'Etat de travailleur social exigé : Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale, o Expérience professionnelle d'au moins 3 ans souhaitée, o Dynamique, organisé, motivé, o Capacité de travail en autonomie, o Aisance relationnelle, travail en équipe, o Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, messagerie, SI-SIAO...), o Permis B et véhicule indispensables. Conditions : - CDI à temps plein, relevant de la convention collective HLA (Hébergement et Logement Accompagné) - Temps de travail : basé sur 39 heures par semaine, ouvrant droit à RTT - Poste basé à Montigny-le-Bretonneux, des déplacements fréquents sur le département sont à prévoir avec le véhicule du salarié (remboursement des frais kilométriques) - Une journée de télétravail par semaine - Rémunération : 2 700 euros bruts, y compris revalorisation Ségur - 13ème mois après 2 ans d'ancienneté - Chèques déjeuner - Prise en charge complète des cotisations pour la Prévoyance.
En tant que Travailleur Social, vous serez en charge de l'accompagnement de 15 à 17 résident(e)s (sur Service URGENCE et INSERTION). Nous privilégions les accompagnements personnalisés de qualité. Vous exercerez votre fonction au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le CHRS l'Équinoxe est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière. MISSIONS Évaluation globale de la situation des personnes accueillies, élaboration et suivi du projet d'accompagnement individualisé avec les partenaires et référents sociaux pour favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des résident(e)s : - Informer et orienter les résident(e)s ; - Garantir l'ouverture et le maintien des droits des résident(e)s (logement, santé, administratif) ; - Accompagner de manière soutenue et individuelle les personnes hébergées en fonction de leurs besoins et de leur autonomie dans toutes les actions et démarches nécessaires ; - Elaborer les documents contractuels liés à l'accompagnement social. - Mise en place d'actions collectives, d'ateliers et de groupes de parole. Accompagnement des usagers en binôme. - Participation aux réunions de service, de synthèse, de réflexion. - Contribution à l'élaboration du rapport d'activité et à l'évolution du projet de service par la transmission de données quantitatives et qualitatives liées à l'activité de l'accompagnement social. MOYENS MIS A DISPOSITION Un espace de travail de qualité est à votre disposition (bureau individuel, téléphone portable, voiture de service dans le cadre des accompagnements des résident-e-s, environnement arboré au sein de la ville, présence de trois chèvres pour la relation à l'animal). Un Groupe mensuel d'Analyse des Pratiques, animé par un intervenant extérieur, est proposé à l'ensemble des professionnels de la structure. Des formations en interne et dans des centres partenaires sont organisées régulièrement. Programme d'intégration de 15 jours à l'arrivée du nouveau-elle collaborateur-trice. CONTRAT - Durée de contrat : CDD 1 an - Temps plein - 25 jours de congés + 8 jours de RTT - Adhésion à la CGOS - Travail ponctuel en soirée jusqu'à 22h (une fois par semaine maximum) et un week-end (11 h - 21 h) tous les deux mois - Salaire : selon profil - Poste à pourvoir dès que possible
L'entreprise AUTOROLA, leader dans le domaine de la vente aux enchères de véhicules en ligne, recherche un commercial sédentaire B2B motivé pour renforcer son équipe à Montigny-le-Bretonneux. Missions : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Profil recherché : Expérience de 2 à 3 ans minimum en tant que commercial B2B, si possible dans le secteur automobile. Maîtrise de l'anglais, à l'écrit et à l'oral. Excellentes compétences en communication et négociation. Proactivité et capacité à travailler en autonomie Avantages : Intégrer une entreprise digitale dynamique et innovante. Évoluer dans un environnement international. Possibilité de progression et de développement des compétences. AUTOROLA C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution. De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Télétravail, Congés d'ancienneté, . Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du Centre Commercial de Saint Quentin.
La mission d'Assistance consiste notamment à coordonner le programme spécifique en lien étroit avec le Program Manager du constructeur automobile en matière : - De planification et de suivi des coachings et des audits des partenaires (en coordination avec les agences de coaching et d'audit). - D'information et de suivi des besoins : réunions régulières avec les chefs de région sur l'avancement du programme, reportings, suivi analytique qualitatif et quantitatif des plans d'action. - De suivi de projets : amélioration des outils de pilotage quantitatifs et qualitatifs, gestion des visites mystères avec le prestataire (mise à jour du questionnaire, participation aux briefs, cas particuliers au fur et à mesure des enquêtes.) - D'élaboration d'outils dédiés réseau : méthodes commerciales / marketing / digital/. En complément, la prestation impliquera le suivi des : - Visites mystères VN : debriefing et suivi des plans d'actions associés avec les différents partenaires (Chefs de Région, Chefs des Ventes dans le Réseau.) - BER : suivi proactif des plans d'actions à la suite des audits avec les interlocuteurs qualité dans le Réseau (réunions et traitements des dépôts de preuve) - Support en lien avec la stratégie Réseau Démarrage mission : 1er septembre 2025
Cuisinier-ère - L'Osteria (Chevreuse 78) Rejoins notre brigade et cuisine la dolce vita avec nous ! L'Osteria - Chevreuse CDI / Temps plein Mercredi au samedi 9h30/15h -) 18h30/22h45 Dimanche 10h-16h À partir de 2 200 € net / mois Tes missions : - Mise en place & envoi des plats - Dressage soigné - Travail en binôme avec le chef - Respect qualité & hygiène Nous offrons : - Repas fournis - Participation transport - Mutuelle d'entreprise - Ambiance conviviale & opportunités d'évolution Logement possible à 10 min
Nous sommes, restaurateur. Nous exerçons notre métiers depuis 2001. Chaque jours nous préparons une variétés de produits italien traditionnel.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions clés : Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité. Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique. Vous serez le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, en favorisant la cohésion d'équipe. Vous participerez activement à la vie de la crèche, contribuant à l'amélioration continue des pratiques d'accueil. Vous aurez la possibilité de suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'éducateur de jeunes enfants et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Description du poste : * Durée de la mission : 20 heures au total (2 fois 2 heures par semaine pendant 5 semaines) * Tâches à effectuer : Entretien du logement (nettoyage des sols, poussières, sanitaires, cuisine) * Flexibilité : Possibilité de choisir librement votre jour et votre horaire d'intervention Ce que nous offrons : * Rémunération attractive : 15 € nets par heure travaillée * Planning adaptable : Parfait pour compléter vos revenus à votre rythme * Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe engagée et humaine Qualités recherchées : * Motivation, autonomie et fiabilité * Une expérience préalable dans l'aide à domicile est préférable Envie de rejoindre une structure à taille humaine ? Postulez dès maintenant et faites la différence avec Pepyto !
Boulangerie recherche pour renforcer les équipes pour des périodes plus ou moins longues, nous recherchons des artisans du pain aguerris Nous sommes une agence de recrutement située sur paris et nous recrutons pour nos enseignes partenaires. Baguettes et pain complets, traditions et pains de mie, attendent d'être façonnés d'une main expérimentée par un boulanger ou une boulangère (H/F) Boulanger (ère) aguerri, Vous aurez la charge de la Production des produits alimentaires (frais et hors frais) en fonction du règlement de fabrication, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires de l'entreprise. Vos attributions seront notamment de : - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau) - Mélanger et les pétrir les ingrédients, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir), - Enfourner et cuir correctement les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, si besoin une fois les produits refroidis, - Disposer les produits en vitrine, Une Expérience dans l'univers de la Boulangerie, avec référence, est exigée Jours et horaires de travail variables Votre profil : Vous avez une expérience de 2 à 3 ans après votre CAP ou BEP en Boulangerie Artisanale. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à vous adapter rapidement, Ce poste est fait pour vous ! Autonome et organisé, vous savez vous adapter au rythme des différents services et être à l'écoute des évolutions des goûts et des attentes de la clientèle Une excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité sera nécessaire. Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
ADECCO Guyancourt recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur PL avec caces R489 H/F Missions :. - Conduite et livraison de matériaux de construction sur les chantiers clients en Île-de-France, dont Paris intra-muros. - Utilisation de la fourche à palette. - Chargement en agence et dépôt logistique (calage et arrimage obligatoires). - Livraison sur site : soit livraison au sol, soit mise à l'étage en fonction des exigences du chantier. - Nombre de points de livraison : De 3 à 5 par jour. - Respect strict des règles de sécurité et des exigences liées à la satisfaction client. - Application de la réglementation RSE. - Permis C, fimo et Carte conducteur en cours de validité. - Expérience préalable en conduite PL et livraison avec CACES R489 (1 an minimum). - Connaissance des règles de sécurité sur chantier et capacité à travailler en autonomie. - Rigueur et respect des procédures internes, notamment en matière de calage et arrimage des matériaux. - Sens du service client et capacité à entretenir de bonnes relations avec les équipes d'exploitation. Si vous êtes un conducteur expérimenté et soucieux de la qualité de votre travail, nous vous invitons à rejoindre notre équipe dynamique et à contribuer à la satisfaction de nos clients !
Quels défis captivants souhaite-voir relever en tant qu'Agent de maintenance (F/H) ? Au sein de la maintenance industrielle, vous assurerez la disponibilité des moyens de production sur site, en respectant les normes SSE et qualité. - Assurer la remise en service des équipements, incluant diagnostic, sécurisation et gestion des pièces nécessaires - Proposer des améliorations pour optimiser la sécurité et les fonctionnalités des équipements - Documenter chacune de vos interventions dans le système GMAO et assurer la communication avec les équipes opérationnelles Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : Intérim - Durée : 6 mois renouvelable - Salaire : Entre 30 000 et 31 000 euros annuel brut selon profil et expérience Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Expectra, nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre carrière de cadre ou d'agent de maîtrise. Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail ! Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.
Nous recherchons un jardinier paysagiste (H/F) : interventions sur le terrain, entretien du matériel, relation client. Tâches courantes : entretien type tonte, bordures, désherbage, bêchage, taille de haies, pose de clôture, maçonnerie paysagère, réfection de gazon (semis ou rouleaux), plantations... Les qualités que nous recherchons : rigueur, professionnalisme, fiabilité/stabilité, force de conseil et excellent relationnel. Poste évolutif. Conduite d'un utilitaire. Paiement des temps de trajet.
QUOTIDIANE est une société de services à la personne intervenant sur différents secteurs d'activité depuis 17 ans (20 à 49 salariés). Cette société très dynamique et à dimension humaine recherche des collaborateurs qui lui ressemblent et sauront s'intégrer dans une organisation basée sur le respect de l'humain alliée à l'efficacité et à l'innovation.
ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour renforcer ses équipes, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un POISSONNIER-ÉCAILLER (H/F) pour l'un de ses clients, un établissement réputé situé dans le 78. Vos missions : Préparation des produits de la mer : Préparer les poissons, coquillages et crustacés avec soin et professionnalisme, pour offrir aux clients des produits frais et de qualité exceptionnelle. Gestes techniques précis : Maîtriser l'utilisation des outils professionnels tels que l'écailleuse, le couteau à fileter, la cisaille et la pince casse-homard, pour effectuer des gestes techniques comme l'écaillage, l'éviscération, le tranchage, le filetage, et l'ouverture des coquillages. Présentation des produits avec élégance : Organiser les produits sur l'étal de manière soignée et appétissante, en mettant l'accent sur l'esthétique et la fraîcheur, afin de séduire les clients à la recherche de produits raffinés. Accueillir chaleureusement la clientèle : Offrir un service client irréprochable, avec un accueil souriant et courtois, en apportant une expérience positive à chaque client. Conseils gourmands et astuces : Informer vos clients sur les produits, leur provenance et les meilleures façons de les préparer. Partager des astuces et des recettes pour sublimer leurs repas. Préparation des commandes spécifiques : Gérer les commandes spécifiques des clients, comme les plateaux de fruits de mer, les coquilles Saint-Jacques ou les assortiments de crustacés, en respectant leurs souhaits. Passionné par les produits de la mer : Vous êtes passionné par les produits frais de la mer et mettez un point d'honneur à offrir la meilleure qualité.Compétences techniques solides : Vous maîtrisez les gestes techniques de la profession (écaillage, filetage, ouverture des coquillages) et l'utilisation des outils spécifiques de manière sûre et efficace. Sens de l'esthétique : Vous avez le sens de l'esthétique et êtes capable de sublimer vos produits avec des présentations attrayantes qui captiveront vos clients. Excellent relationnel : Vous aimez accueillir les clients, leur offrir un service personnalisé et leur prodiguer des conseils pratiques pour les aider à choisir les meilleurs produits. Expérience confirmée : Vous justifiez d'une expérience significative en tant que poissonnier-écailleur, idéalement acquise dans un environnement dynamique et exigeant. Dynamique et flexible : Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés, afin de répondre à la demande de la clientèle. Rejoignez-nous pour contribuer à l'excellence de l'expérience client ! Si vous êtes un poissonnier passionné, rigoureux et soucieux du service client, rejoignez notre équipe et participez à l'excellence des produits de la mer. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement où qualité et professionnalisme sont au coeur des préoccupations.
Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons un(e) aide à domicile pour assurer principalement des prestations d'entretien du logement et d'accompagnement au quotidien. Vous serez amené(e) à : - Réaliser l'entretien courant du domicile, - Aider à la préparation des repas, - Accompagner pour les courses et déplacements si besoin, - Maintenir un lien social et prévenir les situations de fragilité. PROFIL : - Débutant(e) accepté(e) - Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) - Permis B et véhicule personnel indispensables (interventions sur le secteur) CONDITIONS : - Contrat : CDD - 130 heures réparties sur Septembre - Secteur : Saint-Rémy-lès-Chevreuse/ Le Mesnil Saint Denis et communes limitrophes - Rémunération selon la convention BAD, reprise d'ancienneté possible - Indemnités kilométriques remboursées à 100% à partir de votre domicile - Matériel de protection et téléphone professionnel fournis - Equipe encadrante disponible et à l'écoute Vous recherchez un emploi de proximité et porteur de sens pour cet été ?
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez laventure CLIM+ ! Centré sur la satisfaction de nos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques. Comment ? Vous développez la part de marché en : Déployant les projets de développement de lactivité Orientant laction de vos sédentaires vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Étant référent chez les principaux clients du point de vente et en réalisant des visites commerciales Optimisant le mix-produits sur le point de vente et en promouvant loffre de service auprès des clients et de votre équipe Vous managez une équipe en : Accompagnant et en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe Réalisant les points hebdomadaires avec votre équipe de sédentaire Effectuant les entretiens de mi-année et annuels de lensemble de léquipe. Tenant un flash meeting régulier avec le commercial sédentaire et le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles Animant une réunion mensuelle portant sur lactivité de lagence Etant garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion déquipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagnant le changement et en portant les projets de lentreprise auprès de votre équipe Animant au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Vous gérez le centre de profit ( stock rentabilité organisation) en : Pilotant le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Assurant le suivi et le contrôle de la facturation, des livraisons, des coûts et des stocks (réservés, pénalisants ect.) Garantissant un taux de satisfaction client de qualité Veillant à la bonne gestion du libre-service et à lattractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une première expérience dans le management déquipe, le commerce et idéalement en BtoB Vous avez une affinité pour les produits techniques (Climatisation, Ventilation, Chauffage). Vous avez un leadership qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et exigence Vous avez un sens du collectif pour fédérer votre équipe autour dune vision commune et partagée Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et savez gérer vos priorités. Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs Vous êtes à laise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel). Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Nous recherchons pour une longue mission Un Ouvrier en BTP H/F pour notre client dans le secteur du bâtiment. L'Ouvrier en BTP assure la mise en place, l'entretien et la maintenance de la signalisation horizontale (marquage au sol), verticale (panneaux de signalisation) et de l'aménagement urbain (mobiliers) sur le réseau routier, conformément aux normes en vigueur et aux plans d'exécution. Il contribue à la sécurité des usagers de la route et à la fluidité du trafic. Vous travaillez du lundi au vendredi sur une base de 39h/semaine. Rémunération : -SMIC (débutant) -A discuter selon expérience (expérimenté). Profil: De formation CAP / BEP Travaux Publics, Construction de Routes, ou équivalent, vous êtes manuel et cherchez un poste à dimension technique.
G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, cabinet d'administration de biens , un(e) comptable de copropriété dans le cadre d'une création de poste. Au sein du service comptable, vous êtes chargé(e) de la gestion comptable d'un portefeuille de 60 immeubles pour 3000 lots. Missions : - Edition et pointage des états comptables (balances, journaux, rapprochements bancaires.), - Elaborer et suivre les budgets, - Gérer les appels de fonds, charges et travaux, - Réaliser les répartitions annuelles des charges, - Relance des impayés, recouvrement, - Enregistrer les mutations, - Effectuer avec les conseils syndicaux la vérification des comptes, - Relations avec les copropriétaires sur les questions comptables. Profil : De formation comptable, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en comptabilité copropriété. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et autonome dans la gestion comptable d'un portefeuille de copropriété. Rémunération : 38/42 k€ sur 35 heures (9h-17h) +mutuelle prise en charge à 100 % + PEI Situation géographique : Saint-Rémy-lès-Chevreuse Type de poste : CDI
G2F CONSEIL : cabinet de conseil en recrutement
Un poste en micro-crèche vous tente ? Vous recherchez à intégrer une crèche qui veille au bienêtre de tous ? Le travail auprès des tout-petits est une source d'épanouissement ? Nous recrutons une professionnelle titulaire du DE d'Auxiliaire de Puériculture pour intégrer l'une de nos deux micro-crèche Caméléon situées 140-142 avenue Joseph Kessel à Voisins le Bretonneux. Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Nous offrons une grande flexibilité horaire afin de concilier la vie personnelle et la vie professionnelle. Au sein de la micro-crèche, vous avez un rôle essentiel dans l'accueil des enfants. Votre rôle se caractérise par la diversité des missions et la participation à la mise en place de projets. Vous assurez la prise en charge globale des enfants accueillis en collaboration avec l'équipe de professionnels. Vous êtes sous le management de la Directrice. Vos interventions auprès des enfants et de leurs parents s'inscrivent dans le respect du Projet Pédagogique. Dans le cadre de votre fonction, vos missions sont les suivantes : - Accueillir l'enfant à son arrivée dans la structure - Observer le comportement l'enfant, identifier les besoins des enfants et y répondre - Proposer des actions éducatives d'éveil des tout-petits - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Veiller à l'évolution de l'état de santé des enfants au quotidien - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Préparer et donner un repas - Participer aux rencontres avec la famille de l'enfant accueilli - Participer aux échanges trimestriels avec le médecin référent de la crèche Votre esprit d'équipe, vos valeurs, votre dynamisme et votre adaptabilité sont de réels atouts pour réussir dans cette mission. Vous appréciez le travail en équipe, le professionnalisme et la bonne humeur sont, pour vous, indissociables, l'écoute et l'entraide au travail sont des points essentiels, vous investir auprès des tout-petits est votre choix, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) pâtissier(ère) / tourier(ère) pour notre boulangerie artisanale. Vous devrez maîtriser : - les techniques de tourage des pâtes (croissant, feuillage, pâte à foncer, pâte sucré etc.. ), - savoir tenir le four, - savoir travailler en autonomie mais également en équipe. Poste en CDD 3 à 6 mois remplacement d'un salarié, 40h par semaine, repos mercredi et jeudi Rémunération brut de 2400€ à 3000€ selon profil
Cuisinier de restauration collective : Les missions : Participer à la production chaude Participer au réapprovisionnement et au service Assurer le nettoyage Faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP) Avantage : CDI, 13ème mois, 10 RTT Horaire : Lundi au vendredi - 7h - 15h Rémunération : 1900 € brut / 13 mois *Lieu non desservi par les transports en commun, véhicule personnel conseillé.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un Gestionnaire Comptable (H/F). Principales missions : Le gestionnaire comptable réalisera les mises en service comptable d'outillages de production. Il s'assure de la complétude du dossier de mise en service avant envoi au centre de services partagés (CSP) et du traitement des IEC. A ce titre, il sollicitera les Techniciens Support Production et les Chargés d'affaire outillages périodiquement et s'assurera que les mises en service sont réalisées après réception. - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise d'EXCEL - Connaissance des normes comptables et fiscales en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Boulangerie artisanale recherche pour renforcer ses équipes, des artisans du pain aguerris, pour des périodes plus ou moins longues, Nous sommes une agence de recrutement située sur paris et nous recrutons pour nos enseignes partenaires des boulangers et des boulangères expérimentés et autonomes. Boulanger (ère) aguerri, Vous aurez la charge de la Production des produits alimentaires en fonction du règlement de fabrication, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires de l'entreprise. Vos attributions seront notamment de : - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau) - Mélanger et les pétrir les ingrédients, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir), - Enfourner et cuir correctement les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, si besoin une fois les produits refroidis, - Disposer les produits en vitrine, Une Expérience dans l'univers de la Boulangerie, avec référence, est exigée Jours et horaires de travail variables Votre profil : Vous avez une expérience de 2 à 3 ans après votre CAP ou BEP en Boulangerie Artisanale. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à vous adapter rapidement, Ce poste est fait pour vous ! Autonome et organisé, vous savez vous adapter au rythme des différents services et être à l'écoute des évolutions des goûts et des attentes de la clientèle Une excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité sera nécessaire. Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle déplacements à prévoir
Nous recherchons un ouvrier/ouvrière paysagiste expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et dédiée aux services d'aménagement paysager au domicile des particuliers ainsi qu'auprès des entreprises, avec des déplacements quotidiens au départ des Essarts le Roi dans un rayon de 30 km. Profil souhaité : - Expérience minimum de 2 ans en tant qu'ouvrier paysagiste - Permis B indispensable; Permis E souhaité. - Volontaire, autonome. *** Conditions de travail : - Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Heures supplémentaires - Prime panier - Vêtements de travail fournis
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un.e pilote de travaux (H/F). Principales missions : - Planifier et organiser les travaux dans le respect des délais et des budgets - Réalisation de petits travaux et second oeuvre - Garantir la qualité des travaux réalisés - Diplôme de niveau BAC - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à coordonner et planifier les travaux - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Rattaché(e) à la Direction de la Petite Enfance, et sous la responsabilité de la responsable et coordinatrice du service Petite Enfance et celui de la directrice adjointe de la structure. Vous assurerez vos missions dans la nouvelle crèche collective de 45 berceaux. Vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique et bienveillante au service des tout petits Missions permanentes : - Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant - Accueillir les enfants et leurs parents, sans discrimination - Acquérir une connaissance de chaque enfant - Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien, - Accompagner les enfants dans leur développement, en respectant le rythme de chacun, et en leur proposant des activités variées et adaptées à leurs capacités. - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste, séparation.), faire preuve de bienveillance et de patience - Favoriser l'autonomie de l'enfant, pour lui donner confiance en lui-même - Maintenir propre et sain l'environnement proche de l'enfant (jouets, lits, tapis, linge.) - Réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité en favorisant l'interaction - Participer à l'entretien des locaux, - Prévoir, préparer et aider à la prise des repas, dans le respect des recommandations diététiques et des règles d'hygiène - Transmettre aux professionnels toutes les informations contribuant à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille - Recueillir et effectuer les transmissions, transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant, alerter le cas échéant - Etablir une relation de confiance avec les familles - Se conformer aux règlements de la structure Vous devez avoir le CAP petite enfance
La Crèche La Bulle à Malice, située à Saint-Rémy-lès-Chevreuse, est à la recherche d'un(e) auxiliaire de puériculture motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Description du poste : En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous aurez pour missions principales : Assurer les soins quotidiens des enfants : changes, repas, siestes, hygiène. Contribuer au développement des enfants en proposant des activités d'éveil adaptées. Participer à la mise en place et au suivi des projets pédagogiques. Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants. Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et chaleureux. Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir une ambiance de travail harmonieuse et professionnelle. Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire. Débutants acceptés Compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Savoir-faire en matière de soins et d'accompagnement des jeunes enfants. Dynamisme, créativité et patience. Ce que nous allons vous offrir : une prime catégorie 1 : 150€ brut mensuel dès la signature du contrat. Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle (7h30 - 19h00) Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité.),Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique. Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être. Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous recherchons un(e) commis de cuisine motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du chef de cuisine et de ses adjoints, vous contribuerez à la préparation et à l'élaboration des plats, garantissant ainsi la qualité et la satisfaction de nos clients. Missions : Découpe et préparation des ingrédients (légumes, viandes, poisson, etc.) Préparation des sauces Application et respect d'hygiène Nettoyage des outils et des espaces de travail Profil recherché : Diplôme en cuisine (CAP, BEP, ou équivalent) Première expérience en cuisine est un plus mais débutants acceptés Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Capacité à travailler en équipe Ponctualité et rigueur Dynamisme et motivation Le poste est à pourvoir à partir du 20 août 2025 du mardi au samedi de 7h à 11h.
Recherche prothésiste ongulaire. Vous savez travailler au chablon, faire le gel, la manucure semi-permanent et la beauté des pieds. Horaires de 10h à 19h du Lundi au vendredi. Samedi : 9H00 à 14H00 Planning à voir lors de l'entretien d'embauche. Maitrise du nail art souhaité. Vous bénéficierez de formations de Nail art et autres durant votre contrat de travail. Vous pourrez évoluer en tant que responsable adjoint de l'institut. Possibilité de temps partiel ou 35h ou 39h Pourcentage sur le chiffre d'affaire Possibilité de travailler en freelance Poste à pourvoir fin août, début septembre N'hésitez pas à déposer votre CV à l'institut ou à nous contacter par téléphone au 0618763858
Nous recrutons un superviseur (H/F) pour le Château de Breteuil. Vos missions : 1. Supervision de l'activité restauration et crêperie : - Recrutement, encadrement des équipes (planning, élaboration des cartes, menu. - Suivie de qualité, propreté. - Analyse des coûts, revenu, optimisation des marges. 2. Gestion des deux points de ventes : - Encadrement et gestion des équipes. - Négociation avec les fournisseurs, gestion des stocks. - Développement de produits sur mesure. - Mise en valeur des espaces de ventes. - Suivie rigoureux des indicateurs de performance et la rentabilité. 3. Promotion, communication (hors digitale) : - Participer à des salons, événement. - Diffusion des brochures. - Organisation et accueil d'éductour. - Prospection active : Travail sur fichier, développement du réseau. - Contribution à la fréquentation du site. Votre profil : - Expérience minimum de 6 mois en gestion de boutique de vente, ou management. - Forte intérêt pour le patrimoine culturel. - Compétences managériale solide. - Compétences commerciales. - Sens de la vente, service clients et négociation. - Organisation, rigueur, autonomie, et pro activité. - Equilibre autorité - bienveillance. - Disponible pour travailler 1 ou 2 weekend/mois selon la saison et les événements. Information : Le site est mal desservie en transport en commun.
Notre Fondation recherche : Pour notre PEAD situé à Auffargis (78) 1 Directrice- 3 Chefs de Service Educatif Travailleur Social (H/F) CDI, temps plein Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien hiérarchique direct avec le Chef de service Educatif, vous travaillez au sein du service du PEAD, et vous intervenez sur le Département des Yvelines afin de proposer aux jeunes confiés, une solution alternative au placement traditionnel alliant protection judiciaire, maintien au domicile familial, adhésion de la famille, et mobilisation d'un placement si besoin. Vous développez et suivez leur projet personnalisé. Vous contribuez également à la mise en place d'un climat de relationnel propice à leur développement. Votre Profil : Titulaire d'un diplôme d'état H/F d'Educateur Jeune enfant, Educateur Spécialisé, Assistant social ou CESF, et avez acquis une expérience d'animation et d'encadrement de publics jeunes. Dynamique et responsable, vous disposez de compétences dans le développement de projets éducatifs. Vous savez anticiper et gérer les situations et faites preuve d'une bonne capacité relationnelle et rédactionnelle. Vous savez travailler en réseau avec les partenaires. Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et créative. Vous vous inscrirez dans un projet en pleine évolution où votre participation, implication et réflexion seront les bienvenues. Vous êtes impérativement titulaire d'un permis de conduire. Conditions : CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Rémunération selon indice CCN66 et expériences Horaires de jour avec prime d'internat Remboursement des frais de transports à hauteur de 50 % 18 Congés trimestriels + 25 Congés Payés. Prime Ségur Déplacements à prévoir sur la Région Lieu de travail : Poste basé à Auffargis (78) Merci d'adresser CV et lettre de motivation au secrétariat d'établissement par e-mail : fpouillet@lavieaugrandair.fr - Référence de l'offre : CDI- PAED-AEY-AUFFARGIS-072025 Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr
Vous interviendrez au domicile de particuliers pour assurer l'entretien courant des espaces verts : tonte, taille, désherbage, arrosage, ramassage de feuilles. Compétences : Techniques de jardinage de base. Utilisation d'outils motorisés (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse). Respect des règles de securité. Possibilité de contrats de travail en temps partiel ou temps plein. Frais remboursés sur le matériel selon politique de l'agence.
En tant que pâtissier tourier chez ROIDOR, vous serez responsable de la fabrication des produits de pâtisserie et de viennoiserie. Vous maîtriserez les techniques de tourage des pâtes, garantissant la qualité et la finesse de nos créations. Missions Principales: Préparation de viennoiseries (croissants, pains au chocolat, etc.) et pâtisseries fines. Réalisation des pâtes (feuilletée, brisée, sucrée, etc.). Respect des recettes, des dosages et des techniques. Garantie de la propreté et de l'hygiène de votre poste de travail. Participation à l'élaboration de nouvelles recettes et créations. Profil Recherché: Diplôme de pâtissier ou équivalent. Connaissance approfondie des produits et des techniques. Rigoureux(se), créatif(ve) et passionné(e) par le métier. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Conditions: Type de contrat : CDI Horaires : Temps plein - travail de nuit et tôt le matin.
Nous recherchons un ouvrier paysagiste (H/F) pour compléter nos équipes dans le cadre de la réalisation de travaux de divers en espaces verts et en création (petite maçonnerie, plantation, pose de clôture ...) Prise de poste à Coignières, Déplacements en région.
Notre Fondation recherche : Educateur spécialisé, Moniteur éducateur (H/F) CDD d'un an - Temps plein Pour notre MECS basée à Auffargis (78) Vos Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de six éducateurs, une maitresse de maison, deux veilleurs de nuits, et une psychologue, vous travaillerez dans une unité de vie accueillant 10 enfants âgés de 6 à 12 ans. Sous l'autorité de la cheffe de service éducatif, vous assurerez les missions suivantes : La prise en charge et l'accompagnement d'un collectif mixte dans son quotidien L'accompagnement éducatif dans le respect des orientations du Projet Pour l'Enfant La gestion des relations avec les différents partenaires (Aide Sociale à l'Enfance, écoles, soins...) Le travail avec les familles et l'utilisation des outils de la loi 2002 Temps de réunion hebdomadaire, groupe d'analyse des pratiques professionnelles. Votre Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur spécialisé, de Moniteur éducateur. Vous avez acquis une expérience d'animation et d'encadrement de publics jeunes. Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes capable d'instaurer une distance éducative adaptée. Titulaire du Permis B. Conditions : CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible, à Auffargis. Rémunération selon indice CCN66 et expériences Horaires d'Internat Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 50 % 18 Congés trimestriels + 25 Congés Payés. Prime Ségur Merci d'adresser CV et lettre de motivation par e-mail à la direction : fpouillet@lavieaugrandair.fr et tbeurne@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : CDI ES GF MECS AEY 072025 Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr
Ba boulangerie pâtisserie les gourmandises du mesnil cherche un boulanger(ère) expérimenté(e). Vos missions principales: Fabrication quotidienne du pain traditionnel et des pains spéciaux . Pétrissage , façonnage, cuisson , gestion des fermentations. Nettoyage quotidien du laboratoire selon les normes d'hygiène Capacité de travailler seule en autonomie en commençant 4h de matin Expérience exigée : 2 ans
HOMKIA Marque française indépendante et reconnue sur le marché porteur de la rénovation de l'habitat. Fenêtres et portes, volets, portes de garage, portails et clôtures, stores de protection solaire, pergolas, stores décoratifs, domotique et maison connectée. Plus de 10 000 clients particuliers installés chaque année. HOMKIA recrute dans le département 78 son futur aide menuisier poseur (H/F) Pose de menuiseries PVC / BOIS / ALU Fenêtres/ Portes d'entrée / Volets roulants / Volets battants / portes sectionnelles/Pergolas/store banne/portails/portillons/clôtures. En complément du salaire selon profil, Primes, paniers repas.
Vous exercez vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la Directrice de crèche, selon le projet éducatif et les orientations municipales. Missions : Vous garantissez un accueil de qualité des enfants et de leur famille en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez des soins de prévention, d'éducation à la santé et relationnels afin de préserver le bien-être de l'enfant. En charge d'un groupe d'enfants, vous mettez en place un cadre sécurisant et répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chacun sur les plans psychomoteur, éducatif et affectif. Vous accompagnez les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale et organisez des activités d'éveil en lien avec l'équipe éducative. Vous accueillez les familles en créant des conditions favorables à l'écoute, aux échanges et leur proposez un accompagnement à la parentalité. Vous participez activement à l'élaboration du projet pédagogique de la structure ainsi qu'à la dynamique de projet du service Petite enfance. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous connaissez le développement de l'enfant et avez le sens de l'observation. Vous faites preuve d'ouverture d'esprit et appréciez le travail en équipe. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité et possédez des connaissances en diététique. Vous avez le sens du service public et un réel désir de formation et d'évolution au sein d'une structure.
Maurepas "ville à la campagne" de 19000 habitants, situé entre Versailles et Rambouillet, et venant d'intégrer l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines recrute. En rejoignant la collectivité de Maurepas, vous bénéficierez d'un régime indemnitaire incluant une prime annuelle, des jours de RTT, un accès à l'offre sociale du CNAS (sous conditions), une couverture mutuelle négociée (Harmonie Mutuelle), un service de restauration (plateau repas).
Rattaché au service Animation, jeunesse et insertion et sous l'autorité du directeur de structure, du coordinateur, vous assurez la déclinaison du projet pédagogique d'animation des centres. Missions : Participer à la programmation des animations, à l'élaboration du projet pédagogique et aux réunions du service. Mettre en œuvre les objectifs du projet pédagogique en connaissant les besoins spécifiques des enfants en fonction de l'âge Encadrer les temps de cantine et de l'accueil du soir en périscolaire Encadrer les journées d'accueil extrascolaire Animer les temps de présence des enfants en : - Veillant au bien-être, à l'épanouissement et tendre vers les apprentissages de la motricité et l'autonomie de l'enfant. - Respectant le rythme de vie de l'enfant. - Veillez à la sécurité morale, physique et affective des enfants Être garant du respect du matériel et des locaux mis à disposition (rangement et entretien quotidien) Respecter les règles de fonctionnement relatives à chaque centre Participer de manière ponctuelle aux événements municipaux et aux séjours Garantir le respect des pointages des présences sur les tablettes Accueillir les parents dans le respect des règles du service public et échanger avec le directeur du site sur les situations particulières ou les éventuels soucis rencontrés avec les parents et les enfants. Profil recherché : Titulaire du BAFA - Connaissance approfondie des principes de l'animation - garder une distance et un positionnement de référent vis-à-vis des enfants - comportement responsable et exemplaire, ponctuel et investi - être capable d'anticiper et d'organiser une animation et de monter des projets - être source de proposition et faire preuve d'initiative - Vous alliez rigueur, autonomie, aisance rédactionnelle et faites preuve de pédagogie et de discrétion - Avoir un sens avéré du travail en équipe Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS + COS+ mutuelle et prévoyance Emploi permanent à temps complet ouvert aux cadres des animateurs territoriaux
Rattaché(e) à la Direction de la Petite Enfance, et sous la responsabilité de la responsable et coordinatrice du service Petite Enfance et celui de la directrice adjointe de la structure. Vous assurerez vos missions dans la nouvelle crèche collective de 45 berceaux. Vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique et bienveillante au service des tout petits Vos missions permanentes : - Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, - Accompagner les enfants dans leur développement, en respectant le rythme de chacun et en leur proposant des activités variées et adaptées à leurs capacités - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement favorable au développement des enfants, - Assister les parents dans leur rôle éducatif et les informer sur la vie quotidienne de la crèche. - Maintenir propre et sain l'environnement proche de l'enfant (jouets, lits, tapis, linge.) - Réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité en favorisant l'interaction - Prévoir, préparer et aider à la prise des repas, dans le respect des recommandations diététiques et des règles d'hygiène - Transmettre aux professionnels toutes les informations contribuant à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille - Recueillir et effectuer les transmissions, informer les parents sur ce qui qui s'est passé dans la journée avec l'enfant, alerter le cas échéant Le profil recherché : - diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire, - expérience professionnelle dans le domaine de la petite enfance appréciée, - sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe, - excellentes compétences relationnelles et sens de l'écoute, - capacité à s'adapter aux besoins des enfants Avantages à LA VERRIERE : prime annuelle en plus de la rémunération statutaire et du régime indemnitaire selon profil possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS, COS, participation aux frais de centre de loisirs, contrat groupe pour la mutuelle et prévoyance, politique active de formation, séances de sport gratuites les lundis et vendredi sur la pause déjeuner, différents cycles de travail possibles (pour un cycle de 37 heures hebdomadaires -> 25 CA et 11 RTT)
Offre d'emploi d'un franchisé indépendant, Marie Blachère recrute ! Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une crèche, vous aurez pour missions : - L'animation d'activités pour les enfants en fonction de leur âge - L'éveil et la prise de repas - Répondre et identifier les besoins, prévenir l'équipe de direction et les parents Vous avez Soit : - Le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture (débutant accepté si diplôme obtenu) - CAP petite enfance ou BEP carrière sanitaire et sociale (2 ans d'expérience exigés)
Nous recherchons pour notre nouvelle enseigne basée sur Maurepas (78) un(e) barman(aid). Vos principales missions seront : - Approvisionner le bar en produits et le ranger - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir des réquisitions, - Effectuer l'inventaire des besoins journaliers, - Réceptionner les produits et en effectuer le stockage, - Réaliser la mise en pkace des produits et matériels selon les procédures établies, - Accueillir le client et préparer les besoins, - Servir les clients au comptoir, en salle et en terrasse, - Procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations, - Débarasser les tables, le comptoir et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle, - Effectuer la plonge de la verrerie, - Effectuer la fin de service avec l'équipe, - Renseigner le client sur les activité de l'établissement, - S'enquérir de la satisfaction du client. Service en continu
ISY Technologies recherche un(e) ingénieur automaticien pour renforcer son équipe. Vous aurez pour missions principales : Programmer et mettre en service des automates Siemens (Step7, TIA Portal). Réaliser le débogage et l'optimisation d'installations industrielles. Intégrer des solutions de vision et de traitement d'image. Assurer un support technique lors des phases de test et de production. Le poste nécessite autonomie, mobilité en France et un goût pour le travail en équipe. Vous rejoindrez une équipe d'experts passionnés par l'automatisation et l'innovation industrielle.
Pour une prestation sur Montigny le Bretonneux le 15 septembre 09h-19h et 20 septembre 12h-19h Sous la direction d'un régisseur, vous réaliserez les tâches suivantes : -Le chargement et déchargement de camions -Chargement et déchargement de matériel -Installation matériel évènementiel -Manutention divers
Mission principale : L'Assistant(e) de direction et de communication assure un soutien opérationnel à la direction générale, tant sur le plan administratif qu'en matière de communication interne et externe. Il/elle garantit une organisation optimale de l'agenda, des réunions et des déplacements, tout en participant activement à la mise en œuvre de la stratégie de communication du groupe. Il/elle pourra exercer ses fonctions pour l'ensemble des entités et filiales du groupe. Activités et responsabilités : 1. Assistanat de direction : Gestion de l'agenda : planification des rendez-vous et des déplacements en tenant compte des priorités stratégiques. Organisation des réunions : préparation des ordres du jour, envoi des convocations, réservations de salles et gestion des aspects logistiques. Soutien administratif : rédaction et mise en forme de courriers, notes, rapports, comptes rendus, présentations et documents confidentiels. Gestion des appels, courriers et emails : tri, traitement ou redirection des messages selon leur importance. Suivi de dossiers sensibles ou confidentiels : coordination entre les services, gestion des priorités, filtrage des demandes. 2. Communication interne et externe : Communication interne : création et diffusion de supports (newsletters, notes d'information, affichages), mise à jour régulière du site internet et diffusion des messages stratégiques. Communication externe : rédaction de communiqués, gestion des relations externes, publication et animation des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, etc.), suivi de l'activité et des performances des publications. Organisation d'événements : coordination d'événements (conférences, salons, réunions institutionnelles), en lien avec les prestataires et les équipes internes. Suivi des projets de communication : suivi du calendrier, coordination des intervenants, gestion du budget. Veille stratégique et concurrentielle : identification des tendances en communication, suivi de l'image de l'entreprise, analyse des retombées des actions menées. Responsabilités : - Coordonne l'activité et alerte en cas de priorité - Prépare les courriers/courriels, leurs relectures et participe aux envois - Assure une pleine confidentialité dans les échanges portés à sa connaissance - Est le point de contact entre la direction et les services internes/externes - Représente la direction dans certaines interactions - Recueille, synthétise et présente les informations utiles à la prise de décision - Rédige et met en forme les contenus de communication - Véhicule l'image de l'entreprise à travers des contenus internes et externes
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente au détail, un Conseiller de vente en intérim pour une durée de 6 mois à Montigny-le-Bretonneux. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et offre un salaire horaire compris entre 11.88 et 12EUR. Aucun diplôme n'est exigé pour ce poste à temps plein de 37 heures par semaine. - Accueil et conseil de la clientèle en magasin - Mise en rayon et présentation des produits - Gestion des stocks et des inventaires - Encaissement des ventes et fidélisation de la clientèle - Respect des procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur Salaire : Entre 11.88 et 12EUR de l'heure Contrat : Intérim de 6 mois Horaires : Temps plein (37 heures par semaine) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil: - Expérience de 2 à 5 ans dans la vente au détail - Bonne capacité d'accueil et de conseil client - Connaissance des techniques de merchandising - Maîtrise des outils informatiques de base - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'une entreprise spécialisée dans la vente au détail en tant que Conseiller de vente en intérim à Montigny-le-Bretonneux.
Rattaché(e) à la direction R&D, vous serez responsable de l'équipe « Produit » de Traxall. Vous dirigerez l'analyse fonctionnelle, l'élaboration d'un backlog fonctionnel, ainsi que le développement des fonctionnalités des logiciels Traxall (TraX-IT) : * Piloter l'analyse fonctionnelle avec les autres pays (France et Belgique) ; * Piloter le développement fonctionnel de l'outil TraX-IT ; * Être responsable des communications externes relatives au produit ; * Définir les priorités du produit ; * Créer le product backlog (liste des fonctionnalités à développer) ; * Rédiger les user stories (description des envies des utilisateurs) et les spécifications détaillées ; * Hiérarchiser les différentes tâches et objectifs ; * Réaliser des tests et des évaluations sur le product backlog à toutes les étapes du projet ; * Être proche des clients ainsi que du marché de la flotte automobile ; * Être le pont entre les demandes clients et l'équipe technique ; * Communiquer la vision à l'équipe et prioriser leur travail ; * Documenter le produit ; * Présenter le produit au client et réaliser les premiers tests utilisateurs avant de récolter leurs retours en vue des évolutions et corrections ; * Veiller à ce que le produit soit livré, et qu'il respecte le budget et les délais. Compétences requises : * Expérience avérée (entre 5 et 10 ans) ; * Capacité d'analyse et de synthèse ; * Prise de décisions rapides et réfléchies ; * Travail d'équipe et ouverture d'esprit ; * Organisation et rigueur ; * Connaissances précises en gestion de flotte (et d'un outil de gestion de flotte) ; * Connaissances du marché de la flotte automobile et de la fiscalité française ; * Connaissances de l'AGILE Scrum ; * Connaissances de l'outil SAP (idéalement) ; * Anglais obligatoire (écrit et parlé). Statut cadre* Salaire entre 45 K€ & 55 K€* Déplacements ponctuels en France et Belgique* Parce qu'en rejoignant Traxall c'est aussi : * Une carte restaurant (9.05 euros par jour travaillé, prise en charge employeur à hauteur de 60%) ; * Un forfait mobilité de 33.33 euros par mois pour des déplacements réguliers à vélo, trottinette, covoiturage ou transport en commun sans abonnement ; * Un accord d'intéressement ; * Un CSE ; * Une prise en charge à 100% sur la mutuelle d'entreprise Alan (Accès à une clinique virtuelle, remboursement hors sécurité sociale dans l'heure .) ; * Un PEE et PERCO.
En équipe et sous la responsabilité du Responsable Opérationnel, vous serez en charge des missions suivantes : La gestion opérationnelle de votre parc : * Respecter la Car Policy du client ainsi que la procédure opérationnelle ; * Suivre l'ensemble des KPI's de gestion identifiés sur chaque compte : mettre en place les actions correctrices des anomalies (liste disponible dans l'onglet KPI's de TraX-IT ou selon les critères définis contractuellement avec le client) * Assurer la gestion du processus de commande jusqu'à la livraison du véhicule ; * Être force de proposition afin d'optimiser les procédures opérationnelles utilisées et les outils mis à disposition. La gestion des contrats et prestataires : * Identifier et suivre le renouvellement des contrats ; * Identifier et suivre les avenants à demander aux loueurs ; * Mettre en place toute prestation de service nécessaire (cartes carburant/badge, LMD, convoyage.) ; * Être l'interlocuteur.trice privilégié.e des prestataires dédiés, loueurs, pétroliers, concessions etc... La relation client et correspondant : * Être l'interlocuteur.trice privilégié.e des clients pour l'ensemble des questions opérationnelles (tel / mail) ; * Être le relais des conducteurs, répondre à leurs questions et/ou les orienter vers le bon prestataire ; * Être le support du client dans la mise à jour de sa Car Policy. Compétences requises : * Idéalement de formation supérieure Bac +2, vous justifiez d'une expérience similaire chez un loueur ou fleeter, ou en tant que gestionnaire de parc en entreprise (côté client) ; * Connaissances en gestion de flotte automobile ou des services généraux ; * Connaissances du milieu des partenaires automobiles (loueurs, pétroliers, équipementiers) ; * Notions de fiscalité automobile ; * Très bonne expression orale et écrite ; * Une capacité à communiquer en Anglais serait un plus très favorable ; * Esprit de synthèse ; * Travail d'équipe ; * La maîtrise du pack office est nécessaire sur ce poste. Poste en 36h15 (7 RTT prévus à l'année)* Salaire entre 27 K€ & 34 K€ (+variable de 1.2K€)* Télétravail possible* Parce qu'en rejoignant Traxall c'est aussi : * Une carte restaurant (9.05 euros par jour travaillé, prise en charge employeur à hauteur de 60%) ; * Un forfait mobilité de 33.33 euros par mois pour des déplacements réguliers à vélo, trottinette, covoiturage ou transport en commun sans abonnement ; * Un accord d'intéressement ; * Un CSE ; * Une prise en charge à 100% sur la mutuelle d'entreprise Alan (Accès à une clinique virtuelle, remboursement hors sécurité sociale dans l'heure .) ; * Un PEE et PERCO.
Pour un client, acteur de la finance automobile, nous recherchons un Analyste conformité et transformation digitale. Votre rôle est de contribuer à l'automatisation des outils et à l'optimisation des méthodes et des processus Conformité, en particulier via les outils numériques et l'IA, afin de structurer de manière efficace les activités du Service Conformité. Identifier, tester et piloter le déploiement des outils innovants pour améliorer la performance de la fonction Conformité. Le poste agit en transversalité entre les équipes projets, conformité, juridique et les métiers. Vous êtes issu.e d'une formation supérieure de niveau Master en droit, gestion ou sciences politiques / sciences d'ingénieur dans une école de commerce ou Université. Vous avez une spécialisation en Conformité, Juridique, nouvelles technologies, transformation digitale et gestion de projet. Vous avez une expérience dans le secteur Conformité ou au sein de grands groupes bancaires sur les sujets de transformation digitale. Vous disposez de connaissances du cadre réglementaire applicable aux banques, sociétés de financement, assurance et vous avez une bonne compréhension des enjeux juridiques et conformité. Vous faites preuve d'une forte appétence à l'innovation et à l'usage des outils d'automatisation / IA. Vous faites preuve d'une excellente capacité d'organisation, de rigueur, d'autonomie et de curiosité. Vous savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés (juridique, conformité, IT, projets, métiers). A ce titre, vos missions sont de : - Analyser les processus, les outils et les méthodes existants et identifier les axes d'amélioration/d'optimisation des outils, méthodes et processus Conformité (notamment, via l'IA/RPA ou autres solutions numériques) à mettre en place. - Rationaliser les flux de travail et les contrôles contractuels et de conformité (y compris dans Accipiens) pour faciliter l'expérience des clients, des équipes opérationnelles et des concessionnaires. - Structurer, en coordination avec la Chargée de veille règlementaire, l'analyse des impacts des changements réglementaires sur les activités/processus actuels et les traduire en actions concrètes déployées en temps voulu. - Proposer des solutions pour améliorer le processus de révision de la documentation contractuelle/interne, générer des résumés et des plans d'action, automatiser le suivi de la mise en œuvre. - Déployer les nouveaux processus auprès des métiers concernés. - Automatiser la préparation des comités et des rapports, préparer et mettre à jour les supports de formation, etc. - Organiser des Workshops avec les métiers concernés et former l'équipe Conformité aux nouveaux outils.
Pour un de nos clients, constructeur automobile premium, nous recherchons un.e Responsable Fiscalité, Comptabilité Statutaire et Reporting En tant que Responsable Fiscalité, Comptabilité Statutaire et Reporting, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité financière de l'entreprise. Vous serez un pilier de confiance pour les équipes internes et les partenaires externes. Vos responsabilités incluent : Superviser les reportings mensuels en normes IFRS avec les différentes entités du groupe Garantir la conformité fiscale : déclarations, liasses fiscales, intégration fiscale Assurer la fiabilité des comptes annuels en normes françaises Être l'interlocuteur privilégié des auditeurs et des équipes en France et en Allemagne Piloter l'amélioration continue des procédures comptables et fiscales Accompagner les projets transverses impactant la comptabilité, en lien avec les autres services Encadrer un alternant, en favorisant un management bienveillant et formateur
Manpower SAINT QUENTIN EN YVELINES recherche pour son client, un conducteur d'engins H/F Vous serez en charge de la conduite et de l'entretien d'une chargeuse sur différents chantiers. Vos responsabilités incluent : -Conduite de chargeuse pour des opérations de chargement, nivellement, terrassement ou approvisionnement -Vérification quotidienne de l'état de l'engin et signalement des anomalies -Réalisation de l'entretien courant (graissage, nettoyage, contrôle des niveaux.) -Participation active à la sécurité du chantier et au respect des consignes -Collaboration avec les équipes terrain et les chefs de chantier pour optimiser les opérations -Possibilité d'intervenir sur d'autres engins selon les besoins et vos habilitations Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie C1 ? Vous avez une expérience significative en conduite ? Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes autonome ? Vous êtes intéressé(e) ? Postulez vite en joignant votre CV ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower SAINT QUENTIN EN YVELINES BTP recherche pour son client un Poseur Menuisier Bois H/F. En tant que poseur menuisier bois, vous interviendrez sur des chantiers pour assurer la pose et l'ajustement d'éléments bois sur mesure. Vos principales responsabilités seront : -Préparer et organiser le matériel nécessaire à la pose -Poser des menuiseries intérieures et extérieures : portes, fenêtres, parquets, escaliers, placards, agencements -Ajuster, fixer et assurer les finitions des éléments bois -Lire et interpréter les plans et schémas techniques -Travailler en coordination avec les autres corps de métier sur chantier -Respecter les normes de sécurité et les exigences qualité -Assurer un rendu esthétique et fonctionnel conforme aux attentes du client Vous êtes titulaire d'une formation en menuiserie bois (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent) ? Vous avez une expérience significative en pose sur chantier (minimum 2 ans souhaitée) ? Vous avez le sens du détail, autonome et un bon relationnel ? Vous êtes intéressé(e) ? Postulez vite en joignant votre CV !
Grâce au professionnalisme de nos salariés et à l'attention particulière que nous leur portons, COROTEC a acquis la confiance de grands groupes français et internationaux depuis 2002, notamment de grandes sociétés d'ingénierie. Pour connaitre plus en détail notre société, nous vous invitons à consulter notre site internet : https://corotec.fr. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur Structure Offshore. Vous interviendrez sur des projets techniques d'envergure, en assurant la conception et l'analyse structurelle des équipements. Vos missions principales : - Conception et analyse structurelle : Réaliser les calculs de structures subsea à l'aide des logiciels ABAQUS et SACS. - Proposition de solutions techniques : Élaborer des solutions techniques en adéquation avec les exigences et contraintes du projet, en lien avec l'équipe projet. - Revue de plans et coordination : Participer aux revues de plans en collaboration avec les dessinateurs, pour garantir la qualité et la précision des livrables. - Autonomie et prise de décision : Gérer les études de conception et de calcul en toute autonomie, et proposer des solutions pertinentes aux problématiques techniques rencontrées. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur en génie civil, structures ou génie offshore. - Maîtrise des logiciels ABAQUS (2D shell et 3D volumic) et SACS. - Expérience en calculs manuels et en conception de structures subsea (FLET, Manifold, Suction pile, large mudmat, etc.). - Autonomie, rigueur et sens de l'analyse dans la gestion des études techniques. - Bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (environnement international).
