Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bullion située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bullion. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - CLAIREFONTAINE EN YVELINES, 78 - CERNAY LA VILLE, 91 - LIMOURS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
VOUS ETES : -Dynamique - Organisé.e et réactif/ve, vous savez prendre des initiatives et faire preuve de rigueur - Flexible, polyvalent.e et curieux/se - A l'aise avec le travail en équipe (3 maitresses de maison au Domaine) - Vous êtes autonome, soigneux/se, à cheval sur la propreté, VOS MISSIONS : - Assurer l'entretien et le nettoyage des salons, salle à manger, salles de réunion, les lieux de passages, les abords du château et les toilettes communes, - Ranger, nettoyer et mettre en scène les lieux de bien être (piscine, spa, fitness). - Nettoyer après les repas ou les pauses - Ranger et nettoyer les locaux de fonctionnement (lingerie, réserve) - Gérer le nettoyage du linge de maison et de table. - Gérer les stocks linge et amenities (cosmétiques, savon, chaussons.) - Commandes des produits d'entretien en coordination avec le Chef de Cuisine - Entretien de 4 chambres (blanc, recouche literie, sdb.) HORAIRES : Travail du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30 Nous pouvons solliciter nos maitresses de maison occasionnellement sur des week-ends. Votre Domaine n'est pas desservi par les transports Publics NOUS VOUS OFFRONS : - Rémunération fixe à définir selon expérience : entre 1801.80 euros et 1850 euros - Intéressement (sous réserve d'une ancienneté minimum de trois mois consécutifs révolus)/ Une mutuelle d'entreprise - Repas quotidiens concoctés par notre Chef Cédric. - Une ambiance de travail conviviale et familiale/ Un Cadre de travail agréable haut de gamme - Nombreux WE libres/ Des congés à Noël Pernod Ricard valorise la diversité et la solidarité au sein de son organisation et dans ses relations avec ses parties prenantes. Nos méthodes de recrutement se concentrent sur les compétences et nous accueillons tous types de talents.
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques ) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics : - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers ), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités : - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio- éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre : - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus ) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités : - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs ), - Faire un retour aux usagers (parents ) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
TRIANGLE INTERIM de Créteil recherche pour son client Argedis de LIMOURS un/une hôte/hôtesse de caisse (plusieurs postes à pourvoir). L'hôte/hôtesse de caisse accueille et oriente la clientèle, propose des produits au client en vue de développer la vente complémentaire et/ou additionnelle, et procède à l'encaissement des articles selon les procédures internes en vigueur au sein de l'entreprise. En outre, il/elle participe à la tenue de la boutique et aux inventaires.
Rattaché(e) à la Direction des soins, vous prenez en charge la gestion des équipes infirmiers et aides-soignants, du pool et des vacataires sur l'activité Gestion des Temps (planification, validation des CP, gestion de l'absentéisme, adéquation des effectifs à l'activité.) dans le respect des règles du droit du travail et des règles du temps de travail en vigueur dans l'établissement. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Missions : Gestion du planning des équipes, du pool et des vacataires dans les différentes unités de soins Contrôler et valider le temps de travail des professionnels Proposer et mettre en place des solutions sur la gestion de l'absentéisme (congés, maladie.) en utilisant les ressources internes (salariés, vacataires) Assurer la mise à jour et la fiabilité des informations dans le logiciel de Gestion des Temps Organisation du planning du POOL jour (Aides-soignants et infirmiers ) Profil : Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en RH de préférence et/ou BTS assistante de direction Maitrise des règles de droit social et de gestion des temps Très bonne maîtrise d'Excel - Connaissance d'un logiciel de gestion des temps souhaitée Vous avez développé de bonnes aptitudes d'organisation et d'anticipation. Vous savez travailler en équipe. Rigueur, méthode, sens relationnel, implication sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Le respect des règles de confidentialité est exigé STATUT ET REMUNERATION : CCN51 avec reprise d'ancienneté - agent de maîtrise sur un grade de rédacteur. HORAIRES : 36 heures par semaine avec 6 JRTT - Disponibilité impérative sur la tranche horaire 8h - 18h du lundi au vendredi (système de roulement). Ce que nous pouvons vous apporter : Un environnement de travail exceptionnel Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins. Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation Parcours d'intégration à votre arrivée et adapté à vos besoins Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel Des locaux agréables Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Espace détente accessible 24h/24 et 7J/7 Crèche sous réserve de disponibilités
Nous recherchons un préparateur en pharmacie hospitalière dans le cadre d'un CDD à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. Vos missions : Pharmacotechnie : reconstitution des traitements de chimiothérapie sous isolateur en respectant les règles d'hygiène et de sécurité liées à l'activité. Dispensation globales et nominatives, contrôle des dotations de médicaments sous suivi particulier et gestion des demandes de besoins urgents. Tenue et gestion du stock des médicaments, évaluation des besoins selon les consommations. Stockage les produits : s'assurer du respect des conditions de stockage des produits. Rétrocession aux ambulatoires. Gestion documentaire : Réaliser l'inventaire, le classement et l'archivage des documents nécessaires à la gestion de stocks. Participation au bon usage du médicament. Participation à la politique qualité de la prise en charge médicamenteuse. Veille professionnelle et développement professionnel continue. Profil : Vous êtes titulaire du BP de préparateur en pharmacie. Vous êtes dynamique, motivé(e), rigoureux (se), autonome, organisé(e). Statut et rémunération : Convention Collective CCN51 avec possibilité de reprise d'ancienneté Horaires : 35h du lundi au vendredi CDD à pourvoir dès que possible pendant 6 mois. Nos avantages : L'environnement de travail ! Un environnement de travail exceptionnel Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins. Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins Des locaux agréables Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Mais aussi ... Parking gratuit aux pieds du service Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages Mutuelle avantageuse Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché à notre Responsable Hôtelière, vous contribuez à créer un climat chaleureux et convivial lors des repas en salle à manger : - Vous assurez le service en salle (de la mise en place des tables à l'entretien des sols) et la préparation des plateaux repas, dans le respect des régimes alimentaires de nos résidents. - Vous assurez la mise en place des chariots de goûter et repas, et assurez le service à l'assiette des résidents - Vous avez en charge l'hygiène de la salle à manger, du matériel de cuisine et vous veillez en permanence à la valorisation du restaurant. Vous êtes titulaire d'un CAP d'Agent Polyvalent de restauration en collectivité et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé. Votre polyvalence, votre sens du service et votre rigueur seront vos atouts pour réussir. Conditions : - CDI Temps plein - 35h semaine : en semaine 1 du samedi au jeudi de 9h à 20h (1 heure de pause), en semaine 2 du mardi au mercredi de 9h à 20h (1 heure de pause) - 1 week-end sur 2 travaillé - Expérience en service en salle, connaissance du secteur de la santé appréciée, bon relationnel *** Site mal desservi par les transports en commun ***
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché(e) au Responsable Hôtelier, vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la sphère privée et le confort des résidents : - Vous participez à la distribution et au service des repas. - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités (dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication. - Mission bio nettoyage de l'établissement Organisation: - Vous travaillerez de 7h30 à 19h30 avec 1h30 de pause - En roulement, samedi-dimanche-lundi puis jeudi-vendredi en semaine 1, mardi-mercredi puis samedi-dimanche-lundi en semaine2 - 1 week-end travaillé sur 2, 1 mercredi travaillé sur 2 Au-delà de votre formation, ce sont votre motivation, votre envie de travailler auprès des personnes âgées et votre sens du service qui vous permettront de réussir à ce poste.
Vous aurez pour missions : la vente et le conseil aux clients dans le domaine du jardin, des accessoires de jardin et des végétaux. Bonne connaissance du végétal serait appréciée. Vous conseillez les clients, nettoyez, rangez l'espace de vente. Planning de 35h à 39h suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Magasin non accessible en transport en commun.
Vos missions : Gestion des remises en stock et suivi des entrées et sorties de produits - Traitement des demandes de stock vers le prestataire externe - Réalisation des inventaires réguliers - Gestion des rebuts et des produits non conformes Maintien et gestion du stock de sécurité - Traitement des demandes clients en lien avec le stock - Préparation des demandes de servis Conduite de chariot élévateur CACES 1 3 5 Taux horaire de 13,50€ brut, mission de 6 mois minimum Vous êtes titulaire des CACES R489 Cat 1 et 3, le 5 serait un plus. Vous justifiez d'une première expérience en logistique et avez une visite médicale de cariste à jour de moins d'une année Horaires: 35H en 8H-16h
Pour le compte de notre client, nous recrutons actuellement un Conducteur de car H/F. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule Services à coupures Une première expérience dans la conduite de bus ou car est exigée ! Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités - La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage. - L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits. - L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption. - L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Convivial - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous travaillez au sein du secteur décoration : peinture, traitement du bois, luminaire, droguerie. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Vous êtes chargé du rangement, facing et de l'approvisionnement, vous suivez l'état des stocks. Vous réceptionnez des marchandises. Bonnes connaissances du secteur en général seraient appréciées. Planning de 35H à 39H suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Le magasin non accessible en transport en commun.
Dans le cadre de son développement, Forges Food, restaurant de restauration rapide situé à Forges-les-Bains, recrute un(e) équipier(ère) polyvalent(e) pour renforcer son équipe. Vous serez en charge de l'accueil et de la prise de commande des clients. Vous préparez des plats selon les procédures internes. Vous êtes chargés du service au comptoir et à emporter. Vous gérez la tenue et la gestion de la caisse. Nettoyage et entretien du poste de travail Application stricte des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Dynamique, ponctuel(le) et motivé(e) À l'aise en équipe et en contact avec la clientèle Sérieux(se) et rigoureux(se) Conditions du poste : Travail en soirée et week-end selon planning Poste basé à Forges-les-Bains (91470) Prise de poste immédiate
Nous recherchons pour notre établissement traditionnelle Français un ou une serveur/serveuse pour effectuer les services du midi ainsi que du soir en 35h modulable minimum 3 jours de repos par semaines, repas fournis. Etre véhiculé est obligatoire pour la prise de poste, le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi Intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé à Briis sous forges (91), Hôte de vente (H/F) dans le domaine de la restauration. Poste à pourvoir fin immédiatement jusqu'à fin septembre minimum. A ce titre, vous aurez en charge Poste d'Hôte de vente hf Restauration : accueil, prise de commande, service, cuisson, préparation froide (sandwich/salade), encaissement, rangement Horaires selon planning Site ouvert du lundi au dimanche (avec 2 jours de repos dans la semaine), le week end est systématiquement travaillé Plage horaire est de 5h45 à 22h45 selon le planning établit sur site (temps plein 35H) Site non desservi par les transports en commun Salaire fixe + primes et majoration pour les heures de dimanche et de nuit. Profil recherché Vous êtes disponible jusqu'à fin Aout à fin septembre minimum Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique, et développer votre relationnel client en B to C Une expérience en restauration fast food ou restauration collective serait un plus pour les postes tournés restauration Vous avez le sourire et êtes rigoureux(euse) Rappel : site non desservi par les transports en commun
Connectt Agence de travail temporaire et de placement recherche pour l'un de ses clients un un Technicien d'Exploitation CVC sur Paris. Vos missions seront : - Réaliser l'entretien préventif et les interventions curatives (CTA, VRV, ventilo-convecteurs, centrale d'air, climatiseurs, split etc.) - Maintenance sur la partie électricité et plomberie - Maintenance sur de la petite serrurerie - Effectue les dépannages sur demande - Assure la transmission des informations vers le chef de site - Garantir les bons fonctionnements et utilisation du module - Utilisation GMAO Niveau : CAP Année d'expérience : 5 ans Habilitation électrique : apprécié Manipulation des fluides : apprécié
Connectt est une agence d'intérim et de placement CDD/CDI, spécialisée dans les domaines de l informatique, du BTP, l industrie, la comptabilité, le tertiaire et le transport.
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Nous recherchons Un.e Carreleur.se pour tout travaux dans tous bâtiments et pavillons. Vos missions : - Préparer les surfaces à carreler - Découper les carreaux - Poser les carreaux - Réaliser les joints et assurer les finitions.
Notre entreprise : Circles France, structure agile et en croissance, filiale du groupe Sodexo, est un acteur majeur des services aux salariés en France et à l'étranger. Dans un environnement où l'expérience employé et la qualité de vie sont au cœur des attentes, notre mission est d'enrichir la marque employeur de nos clients grandes entreprises et foncières. Nous comptons à ce jour en France plus de 100 clients tels que Nestlé, Airbus, Thalès, Bnp Paribas Real Estate, Gecina, EDF, Abeille assurances... Nos équipes ont pour vocation d'impacter le quotidien des salariés de nos clients en : - Facilitant l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle des salariés par des services gain de temps accessibles à travers l'entreprise en présentiel et en digital - Pilotant des services d'hospitality management premium et hôteliers pour rendre l'expérience au travail des salariés mémorable. - Développant le lien social entre salariés par des programmes d'événements - Etant acteur et promoteur de la politique RSE de nos clients par le choix de services et prestataires locaux et impactant. Les missions du poste : Au sein des locaux de notre client grand compte se situant à Limours (91), vous êtes garant.e de l'expérience client Circles et entretenez des liens de proximité et de confiance avec la clientèle pour répondre à leurs attentes, en respectant les process Circles. Pour ce faire, vous avez pour missions : Gérer l'espace de la Conciergerie : - Gérer la mini boutique. - Assurer l'accueil client. - Coordonner les rendez-vous entre les salariés et les prestataires (pressing, cordonnerie, coiffure, manucure...). - Assurer la qualité de service et gérer la relation avec nos partenaires sur l'ensemble des service proposés. - Etre acteur du développement commercial de la conciergerie en jouant sur différents leviers de performance (tableau de suivi, CA B2B / B2C...). Gérer la partie animation du site : - Mettre en place des expo-ventes (sourcing des prestataires, élaboration du planning des actions à réaliser...). - Communiquer sur l'événement (affichage, communication orale...). - Organiser et gérer toute la logistique du projet sur le terrain Cette liste de missions n'est pas exhaustive, elle peut évoluer en fonction de vos propositions et des attendus du client. Votre profil : - Vous êtes passionné(e) par le service client. - Vous êtes souriant(e), dynamique avec une excellente aisance relationnelle. - Vous faites preuve de bon sens et de polyvalence. - Vous maitrisez le Pack Office (Excel, Word, etc) mais idéalement aussi Salesforce et Canva. - Vous êtes proactif(ve) et créatif(ve) Avantages : - Carte Tickets-restaurant d'une valeur de 10 Euros/jour dont 60% de prise en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur - Transports en commun pris en charge à hauteur de 50% - Prime d'objectif annuelle pouvant aller jusqu'à 5% du salaire annuel - Un cadre de travail agréable où le but de votre mission est de procurer du bien-être au travail - Place de parking Informations complémentaires : - 30h/semaine : du lundi au vendredi de 8h30 à 11h00 et de 12h00 à 15h30 - CDI à pourvoir à compter du 08 septembre 2025. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous sommes attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité. Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap...). Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !
TRAVAILLER AU DOMICILE AUPRES DE PERSONNE AGEES ET FRAGILE POUR PARTICULIER EMPLOYEUR
À la tête d'un projet, vous vous distinguez par votre capacité à définir une direction claire et à la mettre en œuvre avec brio. Votre expertise en management et en communication est un atout majeur pour réussir dans ce rôle. Vous bénéficiez du soutien de services dédiés (IT, finance, ventes, RH, etc.) qui vous aident à optimiser votre quotidien. Vos responsabilités : * Veiller à une organisation optimale de la structure * Maintenir des standards élevés en matière de soins et de services d'hébergement * Prendre en charge le confort et la sécurité des occupants * Renforcer la réputation de l'établissement au sein de la communauté locale * Superviser les aspects administratifs et financiers * Type de contrat : Temps plein, CDI Salaire annuel : 48 000,00 € à 58 000,00 € Diplôme requis : Formation de niveau Bac +5 dans le domaine médico-social Compétences recherchées * Capacité d'organisation et flexibilité * Qualités relationnelles, communication et aisance comportementale * Ouverture d'esprit * Connaissances des réglementations et du cadre juridique (loi 2002-2, bases du droit du travail) * Gestion financière Expérience : Au moins 2 ans dans le secteur médico-social, avec une expérience en management d'équipe
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur ANGERVILLIERS (91470, Essonne - France), pas d'expérience minimum requise. A partir de janvier 2026. Pharmacie rénovée et robotisée. Notre objectif est d'automatiser davantage pour diminuer le temps dans la gestion des stocks. Logiciel utilisé : Winpharma avec Winautopilote. Environnement de travail : Pharmacie engagée dans les "nouvelles missions" pharmaceutiques. Encouragement à la formation continue pour l'ensemble de l'équipe. Formation à la vaccination et aux tests antigéniques fortement appréciée. Engagement actif dans le dépistage du cancer colorectal. Entretiens pharmaceutiques mis en place, en cours de développement plus important. Démarche qualité en projet. Abonnement à l'application Défimedoc pris en charge par la pharmacie. Clientèle et services : Pharmacie rurale avec une clientèle bienveillante. Possibilité de gérer des laboratoires. Quelques patients sous PDA ; formation sur le logiciel Pili Soft requise (pas d'EHPAD, service rendu à certains patients). Conditions de travail : Fermeture de la pharmacie entre 12h30 et 14h30. Accessible . en voiture ou en transport à la demande (TAD). Roulement pour garantir un samedi de repos sur deux.
Vous accueillez, conseillez les clients. Vous serez chargés de la tenue de la caisse. Vous réceptionnez, contrôlez et effectuez la mise en rayon des marchandises (épicerie, produits frais, fruits et légumes, pain ). Vous assurez la rotation des produits et veillez au réassort des rayons. Vous participez au maintien de la propreté de la surface de vente et des zones de stockage. Contrôle et vérification des dates de péremption et respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez aux inventaires et à la gestion des stocks. Ouverture ou fermeture du magasin selon les horaires de service. Port de charges et connaissance de la caisse et gestion des produits.
Vous serez au coeur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en contribuant à la satisfaction client. Vous serez en charge du conseil et de l'accueil de la clientèle. Vous assurez la mise en place et le réassortiment des produits en vitrine. Vous tenez la caisse. Travail : Lundi : 7h30-13h00 /15h30-19h00 Mardi : 7h30-13h00 / 15h30-18h00 Mercredi : repos Jeudi : repos Vendredi : 7h30-13h00/15h30-19h30 Samedi : 7h00-13h00/15h30-19h00 Dimanche : 7h00-13h00
La Maison Elsa Triolet-Aragon propose des visites commentées du lieu pour des groupes et des individuels, une saison culturelle avec des expositions d'art contemporain, des rencontres, spectacles et des concerts, ainsi que des ateliers pédagogiques et de nombreux projets à destination des publics scolaires. Un(e) Responsable de la Communication de la Maison Elsa Triolet-Aragon. Cette personne devra assurer : Le poste de communication à la Maison Elsa Triolet-Aragon : - Concevoir et mettre en oeuvre, en lien avec la direction de la Maison, la stratégie de communication du lieu ; - Gérer le site internet de l'association ainsi que les différents réseaux sociaux de cette dernière ; - Savoir-faire de la veille et s'informer sur l'actualité du secteur ; - Rendre-compte des actions du lieu (expositions, vernissages, spectacles..) par le biais de photographies, vidéo et gestion des archives. - Concevoir des contenus digitaux, vidéo, print et réaliser des supports de communication adaptés aux publics visés (site internet, e-mailing, réseaux sociaux..) - Assurer les relations presse, et d'éventuels partenariats de communication ; - Participer à des actions de promotion de la Maison (salons, bourses d'échanges, réseaux touristiques locaux) ; - Gestion de la campagne d'affichage et de diffusion des informations. Une mission de médiation culturelle : - Visite commentée de la Maison à destination de tous les publics (individuels, groupes, scolaires ou encore centres spécialisés) ; - Ateliers pédagogiques pour des publics scolaires (arts plastiques, écriture, land art.) - Comme l'ensemble des salariés de l'association, elle pourra également prendre des commandes et servir au salon de thé de la structure, et tenir la caisse du musée. Des présences les week-ends seront demandées (environ 2 week-ends de présence et 2 week-ends libres par mois) pour assurer des visites guidées ou tenir la caisse (billetterie/boutique).
Activité : Maison des deux écrivains proposant des visites commentées du lieu (pour groupes et individuels), une saison culturelle (expositions, rencontres, concerts) et différentes activités (ateliers pédagogiques, séminaires, journées découvertes). La Maison est ouverte la semaine sur réservation pour les groupes et les WE de 14h à 18h pour les individuels, ainsi que les jours fériés.
Conduite de camion grumier dans des conditions forestières parfois extrêmes (terrain accidenté, intempéries, accès difficiles) Chargement et déchargement de grumes à l'aide d'équipements spécialisés Entretien quotidien du matériel (camion, grue, treuil) Réparations mécaniques de premier niveau sur site (hydraulique, freins, transmission, etc.) Participation à l'abattage, au façonnage et à la préparation des bois en forêt
Société à taille humaine recherche agent/agente de service. Votre mission sera l'entretien des parties communes. 4h de prestation hebdomadaire. Horaire et jour a déterminé ensemble Vous êtes autonome, vous faite preuve de réactivité et de rigueur. Faite nous parvenir votre CV !
Cuisinier de restauration collective : Les missions : Participer à la production chaude Participer au réapprovisionnement et au service Assurer le nettoyage Faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP) Avantage : CDI, 13ème mois, 10 RTT Horaire : Lundi au vendredi - 7h - 15h Rémunération : 1900 € brut / 13 mois *Lieu non desservi par les transports en commun, véhicule personnel conseillé.
Nous recrutons un superviseur (H/F) pour le Château de Breteuil. Vos missions : 1. Supervision de l'activité restauration et crêperie : - Recrutement, encadrement des équipes (planning, élaboration des cartes, menu. - Suivie de qualité, propreté. - Analyse des coûts, revenu, optimisation des marges. 2. Gestion des deux points de ventes : - Encadrement et gestion des équipes. - Négociation avec les fournisseurs, gestion des stocks. - Développement de produits sur mesure. - Mise en valeur des espaces de ventes. - Suivie rigoureux des indicateurs de performance et la rentabilité. 3. Promotion, communication (hors digitale) : - Participer à des salons, événement. - Diffusion des brochures. - Organisation et accueil d'éductour. - Prospection active : Travail sur fichier, développement du réseau. - Contribution à la fréquentation du site. Votre profil : - Expérience minimum de 6 mois en gestion de boutique de vente, ou management. - Forte intérêt pour le patrimoine culturel. - Compétences managériale solide. - Compétences commerciales. - Sens de la vente, service clients et négociation. - Organisation, rigueur, autonomie, et pro activité. - Equilibre autorité - bienveillance. - Disponible pour travailler 1 ou 2 weekend/mois selon la saison et les événements. Information : Le site est mal desservie en transport en commun.
Vous interviendrez au domicile de particuliers pour assurer l'entretien courant des espaces verts : tonte, taille, désherbage, arrosage, ramassage de feuilles. Compétences : Techniques de jardinage de base. Utilisation d'outils motorisés (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse). Respect des règles de securité. Possibilité de contrats de travail en temps partiel ou temps plein. Frais remboursés sur le matériel selon politique de l'agence.
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de CHEVREUSE. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Générale des Services de Limours recherche un(e) Aide Ménager(ère) motivé(e) et rigoureux(se) pour accompagner nos bénéficiaires dans l'entretien de leur domicile. Vous interviendrez auprès de particuliers, notamment des familles, des personnes âgées ou en situation de handicap, en leur apportant une aide précieuse pour le maintien d'un cadre de vie sain et agréable. Missions principales : Assurer l'entretien courant du logement : dépoussiérage, aspiration, lavage des sols, nettoyage des surfaces et sanitaires. Entretenir le linge : lavage, repassage et rangement. Respecter les consignes et habitudes des bénéficiaires pour leur confort et leur bien-être. Veiller à la bonne utilisation des produits et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Expérience dans le ménage à domicile ou en structure appréciée. Sens du service, autonomie et rigueur. Discrétion et respect de la confidentialité. Capacité à s'adapter aux besoins et aux attentes des bénéficiaires. Permis B et véhicule souhaités selon zone d'intervention. Conditions : Contrat : CDI /Temps plein ou partiel selon disponibilité. Horaires : Flexibles, en journée, selon planning. Rémunération : Selon expérience et convention collective. Avantages : Indemnités kilométriques, formation continue, évolution possible. Poste à pouvoir dès que possible
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 6€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,43 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Votre mission : prendre soin d'un bébé âgés de 1 an au domicile de ses parents, s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les mardis, mercredis et jeudis sur la zone de Saint Arnoult, venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91€ à 12,41€ des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons Un.e Plaquiste pour travaux dans tout bâtiments et pavillons. Vos missions : - Poser des cloisons et des faux plafonds ; - Monter sur différentes surfaces (sol, mur ou plafond) des plaques préfabriquées...
ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour répondre à une demande soutenue, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un BOUCHER (H/F) pour l'un de ses clients, un acteur majeur de la grande distribution situé dans le 78. Vos missions : Respect des normes de qualité et d'hygiène : Assurer le respect des normes strictes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire, avec une attention particulière à la gestion des produits périssables. Découpe et préparation des viandes : Réaliser la découpe de viandes variées pour les différents besoins des clients, avec précision et en respectant les techniques appropriées. Préparation des morceaux de viande pour le rayon : Découper et préparer les morceaux de viande en fonction des commandes et des attentes des clients, en mettant l'accent sur la qualité et la présentation des produits. Mise en place et gestion du rayon : Veiller à la bonne présentation et à la fraîcheur des produits dans le rayon, en assurant une présentation soignée et attractive des viandes. Préparation des commandes spéciales : Gérer et préparer les commandes spécifiques des clients, telles que des viandes farcies, des rôtis personnalisés ou des plateaux de viande pour des événements. Satisfaction et fidélisation de la clientèle : Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller sur les produits les plus adaptés à leurs besoins, et veiller à leur satisfaction pour assurer leur fidélité à long terme. Passionné par la boucherie : Vous êtes un professionnel passionné par la découpe et la préparation des viandes de qualité. Compétences techniques confirmées :Vous maîtrisez les techniques de découpe, de préparation et de présentation des viandes, et êtes capable d'adapter vos méthodes à des produits spécifiques. Rigoureux et attentif à la qualité : Vous veillez à la fraîcheur et à la présentation des produits, en mettant un point d'honneur à offrir des viandes de qualité. Bon relationnel et sens du service : Vous aimez conseiller vos clients, répondre à leurs attentes et leur offrir des solutions adaptées. Expérience en grande distribution : Vous avez une expérience confirmée en tant que boucher, idéalement acquise dans le secteur de la grande distribution. Dynamique et flexible : Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés et le week-end, afin de répondre aux besoins accrus des clients. Rejoignez-nous pour participer à la réussite de l'activité boucherie au sein d'un acteur clé du secteur de la grande distribution. Si vous êtes un boucher passionné, précis et attentif aux besoins de vos clients, cette opportunité est faite pour vous !
L'Auberge des 3 hameaux à Choisel 78 cherche un chef de cuisine pour manager une équipe de cuisine déjà constituée, un chef de partie, une commis. Cuisine traditionnelle, bistronomique, petite carte avec des produits frais, de saison, locaux autant que possible, un plat végétarien obligatoire, réalisations de plats du jour, privatisation pour des mariages, anniversaires ou autres événements familiaux. Horaires sans coupure hormis le vendredi, pas de service en soir la semaine - 2 jours de repos lundi et mardi. Attention, le site n'est pas bien desservi par les transports. L'auberge est un endroit convivial qui a désormais une clientèle agréable, fidèle qui apprécie la cuisine originale, végétale. Vos missions : - Création et renouvellement des cartes et menus. - Diriger l'équipe de cuisine en place et coordonner le travail de l'ensemble du personnel en poste. - Suivre et contrôler la mise en place du service et le bon déroulement de celui-ci dans le respect des règles d'hygiène et de qualité établies par l'établissement. - Gestion des achats, des stocks et des inventaires. - Analyse et gestion des coûts (maîtrise des ratios, fiches techniques.). Présentation de l'entreprise L'Auberge des 3 Hameaux se situe dans un environnement exceptionnel au sein de la vallée de Chevreuse, l' auberge est au centre du village à proximité du château de Breteuil.- Salle de 50 couverts / cuisine ouverte / terrasse 25 couverts. Fermetures annuelles 2 semaines en janvier et 3 semaines en août Lieu de travail : 78460- CHOISEL Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Nature d'offre : Durée hebdomadaire de travail : 39 H00 HEBDO Salaire indicatif : Mensuel de 3000 Euros brut sur 12.00 mois + prime sur objectif food cost Qualification : agent de maîtrise ou cadre selon expérience Conditions d'exercice : Horaires normaux Expérience : CAP BAC Pro cuisine expérience de 2 ans minimum en tant que chef dans une affaire comparable
Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques. Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire. Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118. Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation : -Un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs, -Un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents. Poste : Nous recrutons un Peintre - Agent des services techniques dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible ! Rattaché au sein de notre équipe des services techniques, vous réalisez les finitions et les embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports et posez des revêtements muraux (papiers peints, toile de verre...) et au sol. Vous intervenez également sur de la serrurerie et de la petite maçonnerie. Profil : CAP Peintre Connaissances en matière de serrurerie et petite maçonnerie Qualités requises : Esprit d'équipe, organisation, autonomie, polyvalence et prise d'initiative. Permis B Rémunération : selon la CCN51 avec reprise d'ancienneté Temps de travail : temps plein Contrat dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible. Nos avantages : L'environnement de travail ! Un environnement de travail exceptionnel : Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins. Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation Parcours d'intégration à votre arrivée et adapté aux spécificités de chaque service et de vos besoins Possibilités de mobilités internes Possibilités d'évolutions professionnelles Des locaux agréables Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Mais aussi ... Parking gratuit aux pieds du service Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...) Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance Prime d'intéressement L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Crèche d'entreprise sur place
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saint-Arnoult-en-Yvelines et ses alentours, nous recherchons un(e) Employé(e) de maison (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 euros à 12,41 euros des tickets restaurants d'une valeur de 7,5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous êtes engagé(e) en faveur du bien-être de nos ainées et êtes en quête d'une mission enrichissante ? Rejoignez notre équipe ! Vous aurez l'opportunité de participer à des projets passionnants, d'explorer de nouvelles techniques de soins et de contribuer au bien-être de nos aînés. Vos futures missions : - Vous dispenserez des soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé du résident, - Vous accompagnerez les résidents tout au long de la journée, en instaurant entre vous une relation de confiance, - Vous déclinerez le projet personnalisé du résident dans votre pratique du soin Rejoignez-nous et ensemble, transformons les soins en moments de bonheur et de partage où l'épanouissement personnel est au cœur de notre culture d'entreprise ! Chez Korian, chaque journée est une nouvelle aventure, chaque sourire est une récompense, et chaque membre de notre équipe est un talent. Et c'est aussi : - Des horaires stables, - Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe dynamique, - Des indemnités de sujétions pour travail le dimanche et jours fériés, - Des aides à la mobilité, - L'accès aux avantages du CSE. Votre profil : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. - Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. - Une connaissance de Netsoins serait un plus. Postes à pourvoir : - 2 postes de 8h30 à 20h30, - 1 poste de 8h à 20h Etablissement non desservi par les transports en commun aux horaires de prise et départ du poste.
Vous utilisez les machines portatives spécifiques au charpente en MOB, type mortaiseuse, défonceuse, scies circulaires. Vous mettez en ouvre et réalisez une charpente en bois simple et complexe. Vous assurez le bon fonctionnement du chantier, l'approvisionnement du chantier, la mise en œuvre, le suivi et la réception de marchandise. Il est recommandé d'être motorisé pour se rendre au dépôt. CACES 1 serait un plus. Salaire selon expérience.
Vous préparez et assemblez les plats selon les fiches techniques (sandwichs, salades, pizzas, plats préparés,...). Vous veillez à la qualité gustative et visuelles des préparations et respectez les normes d'hygiène HACCP ainsi que les procédures internes. Vous assurez la mise en place quotidienne (taillage, cuisson, assaisonnement). Vous gérez les stocks de produits frais et secs : réception, contrôle, stockage. Vous participez à l'entretien du matériel et à la propreté générale du poste de travail. Une expérience en cuisine rapide ou traiteur serait appréciée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire exigée.
Vous aurez pour missions, la vente et le conseil au client pour l'achat d'articles d'électricité et plus généralement de bricolage. Vous avez un profil dans le secteur de la vente ou/et gestionnaire de rayon. Une connaissance du domaine et du bricolage seraient un plus. Planning de 35h à 39h suivant besoin du magasin. Travail le Samedi et un dimanche matin sur deux. Magasin non accessible en transports en communs.
Missions (après une période de formation interne) : - Accueil physique et téléphonique des clients de l'agence, - Gérer le suivi administratif et la facturation des dossiers, - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques et les courriels des différents interlocuteurs, - Assurer le suivi des dossiers de bornage, - Mettre en place les procédures de signature électronique, - Reprographier et/ou archiver numériquement les documents des dossiers.
Boulangerie basée sur Chevreuse recherche un(e) vendeur (euse) en boulangerie-pâtisserie. Votre mission: - vendre, conseiller la clientèle. - présentation des produits en vitrine et nettoyage de l'espace de travail . condition de travail : poste en CDD 8 mois / 35 h hebdo
Vous effectuerez pour l'un de nos clients une prestation d'animation pour enfants pour un mariage. Prestation prévue le 24 OCTOBRE à CHEVREUSE (78) de 19H00 à 02H00. Rémunération de jour , de 12 euros de 19H00 à 21H. Rémunération de nuit de 14 euros au delà de 21H. Indemnités kilométriques indemnisés au delà de 30 kilomètres. Contact par téléphone au 0621772591 ou par mail.
Animday est une entreprise dédiée à l'animation et à la garde d'enfants. Nous combinons des années d'expérience, une passion pour l'enfance et un professionnalisme envers la sécurité et le bien-être des enfants. Notre équipe d'animateurs qualifiés et de partenaires attentionnés définissent avec vous un espace où les enfants peuvent s?amuser et s'épanouir en toute sécurité. Nos Services - Animation lors d'Événements - Garde d'Enfants - Ateliers Créatifs
Pour le compte de notre client, nous recrutons actuellement un Conducteur de transport en commun H/F. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule Services substitution SNCF Une première expérience dans la conduite sur du billet collectif ! Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Boulangerie artisanale recherche pour renforcer ses équipes, des artisans du pain aguerris, pour des périodes plus ou moins longues, Nous sommes une agence de recrutement située sur paris et nous recrutons pour nos enseignes partenaires des boulangers et des boulangères expérimentés et autonomes. Boulanger (ère) aguerri, Vous aurez la charge de la Production des produits alimentaires en fonction du règlement de fabrication, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires de l'entreprise. Vos attributions seront notamment de : - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau) - Mélanger et les pétrir les ingrédients, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir), - Enfourner et cuir correctement les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, si besoin une fois les produits refroidis, - Disposer les produits en vitrine, Une Expérience dans l'univers de la Boulangerie, avec référence, est exigée Jours et horaires de travail variables Votre profil : Vous avez une expérience de 2 à 3 ans après votre CAP ou BEP en Boulangerie Artisanale. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à vous adapter rapidement, Ce poste est fait pour vous ! Autonome et organisé, vous savez vous adapter au rythme des différents services et être à l'écoute des évolutions des goûts et des attentes de la clientèle Une excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité sera nécessaire. Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle déplacements à prévoir
Offre d'emploi - Barman / Barmaid (H/F) Lieu : L'Osteria - Chevreuse (78) Contrat : CDI - 39h/semaine Salaire : 2 400 à 2 900 € brut / mois + pourboires + avantages repas Description du poste Nous recherchons un barman / barmaid (H/F) passionné(e) par l'art du cocktail et du service, pour renforcer l'équipe de notre restaurant. Vous serez en charge de la préparation des boissons et cocktails, du conseil auprès des clients et de l'ambiance au bar. Missions principales - Préparer et servir boissons, cocktails et cafés - Accueillir et conseiller les clients au bar - Assurer la gestion et la mise en place du bar - Maintenir un espace propre et organisé - Participer à l'animation et à l'ambiance conviviale de l'établissement Profil recherché - Expérience confirmée en bar / restauration - Maîtrise des techniques de préparation de cocktails classiques - Rapidité, rigueur et créativité - Bon relationnel et sens du service client - Anglais apprécié Ce que nous offrons - Salaire attractif : 2 400 à 3000 € brut/mois - Pourboires et avantages repas - Un cadre chaleureux et une équipe motivée - Une clientèle agréable et fidèle - Opportunités d'évolution
Nous sommes, restaurateur. Nous exerçons notre métiers depuis 2001. Chaque jours nous préparons une variétés de produits italien traditionnel.
Situé sur la commune de Sonchamp dans les Yvelines, Le centre éducatif et de Formation professionnel Le Notre est un établissement de 59 places mixtes pour des jeunes de 14 à 21 ans placés par l'aide sociale à l'enfance de Paris. Il a la particularité de proposer une scolarité et une formation professionnelle en plus de l'accompagnement éducatif et social. Il est ouvert 365 jours par an. Le secteur hébergement est organisé en deux services : -Le château, réparti en trois unités de vie (32 places en tout) -La semi autonomie (11 places) Le service de la semi-autonomie est destiné à travailler l'autonomie et l'insertion socio- professionnelle au quotidien des jeunes qui poursuivent par ailleurs une formation en interne. Situés à la périphérie du château, le service des pavillons de « semi autonomie » a pour objectif d'offrir une marge d'autonomie aux jeunes qui y sont placés et de les mettre en situation de prendre des responsabilités (réveil, départ au scolaire, respect des horaires, cuisine le week-end, gestion d'un budget courses, ménage.) Le rôle de l'éducateur consiste à assurer le suivi éducatif au quotidien ainsi que l'accompagnement dans les démarches administratives des jeunes dont il est référent : - Il élabore et suit en équipe pluridisciplinaire les projets personnalisés, - Il élabore et met en œuvre des ateliers éducatifs Compétences recherchées : - Capacité à travailler en équipe et à partager, capacités de rédaction et d'élaboration de projet, - Qualités d'écoute, Ponctualité, assiduité, rigueur. Spécificités du poste : - Horaires d'internat jusqu'à 22h00(2 à 3 soirées par semaine) / 1 week-end sur 3 - Rémunération selon qualification et ancienneté. à partir de 2000 euros net - 25 jours de CA (+2CA de fractionnement sous conditions d'acquisition) 28,5 RTT
- Assurer l'accueil et le suivi éducatif du public accueilli au CEFP (Centre Educatif et de Formation Professionnelle - mineurs non accompagnés de 14 à 21 ans sous placement) - Participer à la réflexion et au fonctionnement institutionnel - Participer à la prise en charge pluri-disciplinaire des jeunes - Élaborer les projets personnalisés des jeunes dans le cadre de la référence individuelle - Travailler en partenariat - Élaborer et mettre en œuvre des ateliers éducatifs 1 à 2 week-ends par mois. Le contrat est renouvelable et peut aboutir à terme à une titularisation dans la Fonction Publique.
Offre d'emploi - Serveur / Chef de rang (H/F) Lieu : L'Osteria - Chevreuse (78) Contrat : CDI) - 39h/semaine Salaire : 2 400 à 2 900 € brut / mois + pourboires + avantages repas Description du poste Nous recherchons un serveur / chef de rang (H/F) motivé(e) pour rejoindre l'équipe de notre restaurant à Chevreuse. Vous serez garant(e) d'un service de qualité, dans une ambiance conviviale et raffinée. Missions principales - Accueillir et conseiller les clients - Gérer un rang de manière autonome - Prendre les commandes, assurer le suivi et l'encaissement - Collaborer avec l'équipe salle et cuisine - Veiller à la mise en place et au bon déroulement du service Profil recherché - Expérience confirmée en restauration traditionnelle ou gastronomique - Sens du service et excellent relationnel - Rapidité, rigueur et bonne présentation - Esprit d'équipe et autonomie Ce que nous offrons - Salaire attractif : 2 400 à 2 900 € brut/mois - Pourboires et avantages repas - Une équipe motivée et une clientèle fidèle - Possibilités d'évolution
Cuisinier-ère - L'Osteria (Chevreuse 78) Rejoins notre brigade et cuisine la dolce vita avec nous ! L'Osteria - Chevreuse CDI / Temps plein (mer → samedi 9h30-15h Dimanche 10h-16h) Missions : mise en place, envoi des plats, dressage soigné, binôme avec le chef, respect qualité & hygiène. Avantages : repas fournis, participation transport, mutuelle, ambiance conviviale & évolutions possibles.
Ma Boulange, entreprise basée sur Chevreuse recrute au poste de Pâtissier Vos missions: Vous êtes en charge de la fabrication de nos pâtisserie traditionnel, Vous ferez de la fabrication de crèmes, entremets, pâtes , viennoiseries et autres produits de pâtisserie Entretien et nettoyage du poste de travail. Condition de travail : poste en CDI de jour sur la base de 35h hebdo avec 2 jours de repos consécutifs Rémunération : 1900 € net/mois
Notre entreprise basée sur CHEVREUSE recherche son apprenti (e) couvreur (euse). Vous souhaitez être formé (e) au métier de couvreur par le CAP couverture ou le titre Pro Couvreur. Nous vous offrons un contrat d'apprentissage. Durant vos périodes en entreprise vous travaillerez au sein d'une équipe sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage. Vous contribuez à la mise en œuvre des chantiers dans le respect des règles de sécurité selon les consignes du chef d'équipe. Vous aiderez à la réalisation des travaux de couverture en ardoise ou en zinc. Prise de poste le matin au dépôt. La formation théorique se déroulera au sein de notre CFA partenaire le BTP CFA OCQUERRE basé en Seine et Marne et qui dispose d'un internat (12 semaines de formation sur site par année de formation)- Cours du lundi matin au vendredi midi Le permis et être véhiculé est un plus. Prise de poste dès que possible ou en septembre 2025.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose ...
Nous recherchons pour notre EHPAD de 90 lits à Gazeran, proche Rambouillet (78), un(e) Enseignant APA à temps partiel pour rejoindre notre équipe dynamique, dans un cadre de travail agréable favorisant l'épanouissement et la qualité de vie au travail. Vos missions sont notamment les suivantes: * Réalisation et actualisation de bilans d'évaluation des besoins, des attentes, des motivations et des capacités du patient en lien avec sa condition de santé * Conception et animation d'interventions relatives au domaine d'activité dans des perspectives de réadaptation, d'enseignement, de promotion et prévention de la santé et/ou d'intégration sociale par l'activité physique * Organisation, conduite et suivi de programmes propres au domaine d'activité, individuels et/ou collectifs, personnalisés sur prescription médicale * Évaluation de l'impact du programme d'activité physique adaptée sur la santé du patient * Evaluation des pratiques et veille spécifique à son domaine d'activité * Information et formation des professionnels de santé des services en lien avec le domaine d'activité Qualifications: - Licence en Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS), mention Activité Physique Adaptée et Santé (APA-S) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bonnes compétences en communication et relation d'aide Nous offrons: - Environnement de travail stimulant - Opportunité d'évoluer au sein d'une équipe passionnée - Formation continue pour le développement professionnel Si vous êtes un(e) enseignant (e) APA cherchant à faire une différence dans la vie des résidents, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 280,00€ à 300,00€ par mois Nombre d'heures : 7 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un chargé ou une chargée de recouvrement pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) des missions principales suivantes : - Prendre en charge les dossiers de créances de clients professionnels (Sociétés, commerçants, artisans et établissements publics) ou les dossiers de créances de clients particuliers, contractés auprès de nos sociétés clientes. Le but étant de négocier des accords pour la régularisation rapide des créances et d'obtenir des paiements. Vous serez un négociateur et un apporteur de solutions. Vous travaillerez sur un portefeuille mutualisé et devrait être capable d'évoluer dans un environnement multi-clients. D'intégrer les informations liées aux différents secteurs et types d'activités, logiciels ou méthodes de travail. Les activités : - Campagne de relances téléphoniques des débiteurs/clients - Gestion quotidienne des dossiers à régulariser - Détection et qualification des motifs de retard de règlement - Recherche de l'interlocuteur - Réponse aux contestations - Trouver un terrain d'entente afin de mettre en place des solutions de règlements - Gestion administrative des dossiers (enrichissement de la base de données) Compétences attendues : - Respect de l'interlocuteur dans la relation téléphonique et être à l'aise au téléphone - Écoute très active - Rigoureux, patient et persévérant - Savoir se mettre à la place de l'autre - Avoir l'esprit d'équipe Outils : - Automate d'appels (DIALER) - Logiciel ALTIPILOTE sous environnement Windows ou Applicatif AS400 - Outils CRM de nos clients (selon les services) - Site de paiement - Bureautique Votre profil : De formation Bac+2 Comptabilité ou Commerce Souhaité (BTS NRC, BTS MUC), ou vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire ou une expérience du recouvrement de créances Maîtrise ou adaptabilité rapide à l'utilisation simultanée des outils informatique Conditions du poste : Type de contrat : CDD évolutif Lieu de travail : RAMBOUILLET près de la GARE Durée hebdomadaire de travail : 35 h 00 hebdomadaires Salaire indicatif : Mensuel de 1823 euros Brut sur 12 mois + primes mensuelles variables de 200 € à 350 € brut selon les objectifs basés sur la performance attendue Autres avantages : Titre- Restaurants, Mutuelle, participation aux bénéfices Si vous êtes motivé(e) par le challenge du recouvrement et que vous souhaitez contribuer à la réussite de notre entreprise, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 876,00€ à 23 651,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 78120 Rambouillet: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
L'assistant administratif polyvalent a pour mission de venir assister la direction et les technico- commerciaux, dans leurs tâches quotidiennes. Polyvalent(e), il/elle assure le bon déroulé des process établis en amont, tant sur le champ administratif, que logistique. Il/elle possède une bonne connaissance de l'entreprise et participe au développement de son image. Missions principales 1. Dans le champ administratif : * Gérer les appels entrants, noter et transmettre les messages. * Tenir à jour le classement des dossiers * Rédiger les correspondances (courriers/mails) relatifs aux dossiers confiés par la direction. * Préparer les matrices des tableaux de bords * Préparer les dossiers administratifs relatifs aux expéditions 2. Dans le champ logistique : * Assurer le suivi des commandes fournisseurs * Réceptionner, contrôler les livraisons fournisseurs * Tenir à jour le classeur des bons de livraison * Gérer les dossiers de litiges fournisseurs- clients * Veiller au suivi des expéditions clients Qualités et compétences 1. Savoir technique : * Parfaite connaissance des logiciels de bureautique * Méthodologie de travail et approche structurée pour gérer les différents dossiers confiés * Maitrise de la langue française (grammaire et orthographe) * Contribuer à la cyber sécurité de l'entreprise, savoir reconnaitre les données sensibles * Proposer et participer à la mise en place d'actions d'amélioration continue * Maitrise de l'anglais courant * Savoir communiquer sur les réseaux sociaux serait un plus 2. Savoir-être : * Ponctualité, rigueur et précision * Aisance sociale * Adaptabilité * Autonomie * Capacité à partager ses expériences et sa pratique * Capacité à se remettre en question * Sens critique de son travail * Diplomatie * Ecoute et discrétion Polyvalent(e) et en recherche d'un poste aux activités variées, vous souhaitez apporter votre compétence au développement de l'activité de notre entreprise, venez rejoindre notre équipe qui saura vous accueillir. Nous étudions tous types de profils, la motivation et l'engagement seront nos premiers critères de sélection. Poste en CDI, basé à Noisy le Roi (à deux pas de la gare et de la station de bus) ; avec possibilité de déménagement sur autre site (Maule - 78), à plein temps, avec une rémunération mensuelle, selon profil, entre 1900 et 2500 euros bruts. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/05/2025
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Le Village , située a Angervilliers est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 80 résidents Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bio-nettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR : - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Utiliser toutes les fonctions de la caisse enregistreuse y compris les transactions en espèces et par carte, le scanner et la balance Répondre aux demandes du client et utiliser vos connaissances de la surface de vente pour donner les indications appropriées Aider les clients à emballer et à porter les produits si besoin Maintenir un environnement de travail organisé en maintenant la caisse propre pour les clients Tâches diverses selon le besoin L'aisance relationnelle L'esprit de travail d'équipe La vigilance et la concentration dans les phases d'encaissement La capacité d'adaptation à différentes tâches La volonté d'intégration à long terme
Nous cherchons notre prochain(e) super-héros ! Vous avez toujours rêvé d'être un pilier pour ceux qui en ont le plus besoin, d'apporter réconfort et soutien tout en faisant la différence chaque jour ? Alors, lisez bien cette annonce, car elle est faite pour vous ! Qui sommes-nous ? Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Nous croyons que chaque membre de notre équipe est un véritable héros du quotidien. Pourquoi rejoindre notre équipe de super-héros ? · Naviguer rapidement à travers votre quartier : Opérez dans votre zone géographique préférée, réduisant les déplacements et maximisant l'impact. · Sauver la journée avec des interventions sur mesure : Assurer des visites régulières auprès de particuliers pour renforcer les liens humains et offrir un soutien constant. · Une ambiance de travail chaleureuse : Parce que la bienveillance c'est important · Un planning adapté : Pour pouvoir jongler entre votre cape de super-héros et votre pyjama. · Des moments de convivialité : Pour partager et se ressourcer ensemble. · Gagner des récompenses dignes d'un super-héros : Une rémunération robuste (14,59 de l'heure brut) avec une prime de 20 % les week-ends et des frais de transport remboursés à hauteur de 1,75 € par mission, voire plus si vous empruntez la Batmobile ! En rejoignant notre équipe de super-héros, vous allez bénéficier de super-pouvoirs exclusifs : · Super : Une offre de financement et d'assurance automobile avec Sofinco pour que vous puissiez voler au secours de nos bénéficiaires en toute sécurité. · Santé de Fer : Un accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié dédié au super-héros. · Coffre aux Trésors : Des milliers de réductions pour vous et votre famille sur vos vacances, billetteries, loisirs et spectacles ! Pour rejoindre l'équipe de super-héros, vous devez répondre à l'une des conditions suivantes : · Posséder un diplôme ou une formation dans le domaine médico-social, avec au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et/ou handicapées, · Ou bien avoir acquis au moins 3 ans d'expérience directe auprès de personnes âgées et/ou handicapées, même sans formation spécifique dans le domaine. Comment postuler pour sauver le monde avec nous ? Ensemble, nous pouvons rendre chaque jour extraordinaire pour ceux qui en ont le plus besoin !
Vos missions principales :Vous accompagnerez des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie à leur domicile, dans le respect de leurs habitudes de vie. Les interventions comprennent notamment : Préparation et assistance aux repas : mise en table, service, débarras, vaisselle Surveillance de la prise de médicaments sous forme de pilulier, selon ordonnance médicale Courses de proximité Aide aux gestes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité) Entretien du logement : rangement, poussières, sols, sanitaires Entretien du linge : lessive, repassage Accompagnement dans les activités quotidiennes Soutien à la mobilité au sein du domicile Avantages et conditions de travail : Salaire évolutif en fonction de l'expérience ou des diplômes Indemnisation des kilomètres à 0,50€/km Deux primes annuelles Mutuelle d'entreprise Majoration de 50% le dimanche et jours fériés (excepté le 1er mai et le 25 décembre, majorés à 100%) Équipement fourni : chaussures, gants, blouses Téléphone professionnel fourni
Description du poste : Sous la supervision directe du Chef de Réception et du Directeur des Opérations, votre rôle sera crucial pour garantir la satisfaction et le bien-être de nos clients, du check-in au check-out. - Accueil et Service Client : Vous serez le premier point de contact de nos clients. Vous gérerez les arrivées et les départs, répondrez à leurs questions et demandes, et vous vous assurerez qu'ils passent un séjour inoubliable. - Gestion des Opérations : Vous prendrez en charge les réservations, le suivi des facturations et des paiements, et vous assurerez la propreté de la réception. - Communication : Vous serez responsable de la rédaction des rapports journaliers et de la communication fluide avec les différentes équipes pour assurer une continuité de service irréprochable. Vous gérerez également les demandes clients via différents canaux (téléphone, e-mail, messagerie instantanée). - Contrat: CDI, horaires continus - Salaire: à partir de 28000 euros /an Description du profil : Vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience en tant que Réceptionniste ou dans un rôle similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre capacité à gérer le stress et votre sens de l'organisation. Autonome et proactif(ve), vous avez le sens du détail et de la responsabilité. Vous êtes flexible sur les horaires, y compris les week-ends et les jours fériés Processus de recrutement Rejoignez l'équipe de choc de notre client et montrez-nous pourquoi vous êtes le/la meilleur(e) ! Postulez dès maintenant et notre consultant(e) vous contactera rapidement. On vous attend !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Cernay-la-Ville (78720), de 12 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à FORGES LES BAINS pour 9 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 1 an. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
RESPONSABILITÉS : Vos missions seront : · Réaliser l'entretien préventif et les interventions curatives (CTA, VRV, ventilo-convecteurs, centrale d'air, climatiseurs, split etc.) · Maintenance sur la partie électricité et plomberie · Maintenance sur de la petite serrurerie · Effectue les dépannages sur demande · Assure la transmission des informations vers le chef de site · Garantir les bons fonctionnements et utilisation du module - Utilisation GMAO PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme en génie climatique / électrotechnique / électricité ou équivalent vous justifiez de 5 ans expérience un poste similaire. Vous disposez de compétences en maintenance chaufferie/CVC/élec et savez manier les outils connectés (tablettes, GMAO).
MyConnectt, c'est l'agence de recrutement et d'intérim digitale du Groupe Connectt. Accessible de partout en ligne et disponible 24/24h et 7/7j, nous proposons des postes dans plus de 8 secteurs d'activités.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à FORGES LES BAINS pour 6 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 1 an. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie de crèche, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin.Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie.Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising.Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques... Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs.Vous êtes.Diplômé d'une formation Bac+3 en commerce / gestion / management ou disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires.Comprendre les attentes de vos clients et insuffler une dynamique à vos équipes vous passionne.Le poste de Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (niveau 6) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Description du poste : Prêt(e) à ajouter une touche savoureuse au quotidien en tant qu'Aide de cuisine (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la propreté et l'organisation en cuisine tout en soutenant activement l'équipe culinaire. - Laver et entretenir la vaisselle, ustensiles et matériel de cuisine en respectant les normes HACCP - Nettoyer les locaux de production et trier les déchets selon les procédures en place - Réceptionner et stocker les marchandises en assurant la traçabilité et la sécurité alimentaire - Apporter un soutien à la brigade pendant les périodes de préparation culinaire - Signaler les dysfonctionnements et veiller à l'entretien des équipements de plonge Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat: CDI, horaires continus - Salaire: 25200 euros /an Description du profil : À la recherche d'un(e) Aide de cuisine (F/H) passionné(e) par l'hygiène et la propreté, doté(e) de sérieux et d'implication, pour une expérience client optimale. - Expérience de 2 ans en restauration ou hôtellerie requise - Formation CAP Cuisine ou certification HACCP appréciée pour exceller - Connaissance des méthodes de nettoyage et respect des normes d'hygiène HACCP - Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités au top - Prêt(e) à apporter un soutien enthousiaste à la brigade dans une ambiance dynamique Processus de recrutement Rejoignez l'équipe de choc de notre client et montrez-nous pourquoi vous êtes le/la meilleur(e) ! Postulez dès maintenant et notre consultant(e) vous contactera rapidement. On vous attend !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client, basé à BONNELLES, propose des nuits douces comme du coton et des matins qui chantent grâce à son activité dans l'hébergement. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, on ne trinque pas avec les valeurs humaines. Cette entreprise à taille humaine prend soin de ses employés. Alors, pourquoi ne pas se lancer ? Prêt à ajouter une touche savoureuse au quotidien en tant qu'Aide de cuisine (F H) ? Vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la propreté et l'organisation en cuisine tout en soutenant activement l'équipe culinaire. - Laver et entretenir la vaisselle, ustensiles et matériel de cuisine en respectant les normes HACCP - Nettoyer les locaux de production et trier les déchets selon les procédures en place - Réceptionner et stocker les marchandises en assurant la traçabilité et la sécurité alimentaire - Apporter un soutien à la brigade pendant les périodes de préparation culinaire - Signaler les dysfonctionnements et veiller à l'entretien des équipements de plonge Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat: CDI, horaires continus - Salaire: 25200 € an la recherche d'un Aide de cuisine (F H) passionné par l'hygiène et la propreté, doté de sérieux et d'implication, pour une expérience client optimale. - Expérience de 2 ans en restauration ou hôtellerie requise - Formation CAP Cuisine ou certification HACCP appréciée pour exceller - Connaissance des méthodes de nettoyage et respect des normes d'hygiène HACCP - Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités au top - Prêt à apporter un soutien enthousiaste à la brigade dans une ambiance dynamique Processus de recrutement Rejoignez l'équipe de choc de notre client et montrez-nous pourquoi vous êtes le la meilleur ! Postulez dès maintenant et notre consultant vous contactera rapidement. On vous attend ! Contrat : CDI (2025-09-30) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 25200 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
[12799] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Réalisation quotidienne du nettoyage de tous les locaux dans le respect des protocoles établis Réalisation de prestations périodiques d'entretien et de désinfection Autocontrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité Aide à la vérification et maintenance préventive des équipements et du matériel Evaluation et contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne, maîtrise des consommations en fonction des référentiels établis Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service Période de la journée : Jour
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Planifier et ordonnancer la production en étroite collaboration avec le responsable logistique. Encadrer et animer les équipes de production Être garant de la productivité et de la qualité et du respect des délais pour atteindre les objectifs fixés par la direction et rendre compte des résultats obtenus. Assurer la gestion des outillages au sens large (identification, stockage, manutention, maintenance préventive et curative, gestion des dossiers outillage et des pièces de rechange). Mettre en œuvre des actions d'amélioration continue (Lean, 5S, etc.) Veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement Proposer les investissements et les besoins en formation Assurer l'industrialisation des nouvelles productionsFormation technique (BAC+2 à BAC+5) en plasturgie, mécanique ou génie industriel Expérience confirmée en gestion de production, idéalement en injection plastique Leadership naturel, sens de l'organisation et esprit d'équipe Maîtrise des outils informatiques et des indicateurs de performance
Nous recherchons actuellement, pour un poste en CDI, un ajusteur monteur (H/F) Missions : - Réaliser le parachèvement d'éléments d'outillage de moule - Monter les outillages de moulage - Ajuster et polir les empreintes d'outillage de moulage - Effectuer le câblage bloc chaud - Effectuer un autocontrôle à chaque phase d'ajustage Savoir-faire : - Savoir polir, monter des blocs chauds, démonter et remonter un moule - Être capable de rechercher et d'analyser l'origine des dysfonctionnements ou de performances insuffisantes, et proposer des modifications - Suivre les opérations engagées et établir une procédure de mise en conformitéConnaissances exigées : - Lecture de plans - Polissage - Rectification plane - Notions d'électricité, de pneumatique et d'hydraulique - Métrologie - Perçage - Utilisation pont roulant et chariot élévateur - Rigoureux, minutieux, précis
Nous recherchons un agent pour rejoindre notre équipe. * Lundi/Vendredi 8h30-9h45 En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans nos locaux. Responsabilités - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Aspirer, balayer, laver les sols et les surfaces - Nettoyer les vitres, les miroirs et les surfaces en verre - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les toilettes et les salles de bains - Assurer le réapprovisionnement des fournitures sanitaires Compétences Requises - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Souci du détail et capacité à maintenir un environnement propre. Si vous êtes une personne motivée, fiable et que vous avez une passion pour le nettoyage, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler avec votre CV pour être pris(e) en considération pour ce poste. Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : 11,30€ à 12,02€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
LYNX RH Paris Ouest est un cabinet de recrutement en CDI, CDD, et intérim de profils à BAC +2 à Bac +5 spécialisés en : Informatique : conseil, développement, réseaux et télécommunications, support, web.Fonctions supports / Tertiaire : commerce, achats, vente, marketing, communication, finance, comptabilité, RH, assistanat.Tous les collaborateurs de l'agence LYNX RH Paris Ouest mettent leur expertise au service des candidats et des entreprises d'Ile-de-France. Actuellement, notre agence recherche pour l'un de ses clients spécialisé en informatique (ESN) un Technicien support utilisateurs H/F à Limours à pourvoir dès que possible. Vos missionsRattaché(e) à l'un de nos clients, vos principales missions seront les suivantes : Assistance utilisateurs Gestion des tickets via GLPIDiagnostic des incidents et des demandes (exemples : PC qui ne s'allume pas, réseaux, mises à jour, imprimantes...)PMADMastérisation des laptopsPréparation des postes de travail aux nouveaux arrivantsInstallation des applications sur les postes de travail (Antivirus, VPN, Ivantip>Gestion et inventaire du parc informatiqueUtilisation de PowerShell afin d'exécuter des tâches sur exchangeCréation de comptes utilisateurs, boîtes aux lettres générique et listes de diffusionVérification des licences, des droits utilisateurs, droits accès, mdp...Pré-requisEn raison de la spécificité de la mission, certains prérequis sont essentiels pour le poste. Ils seront abordés au moment de l'entretien.Profil recherchéDe formation Bac +2 minimum, vous possédez d'une première expérience dans l'univers de l'informatique.Très organisé(e), vous êtes rigoureux(se), autonome et disposez de bonnes facultés d'adaptation. Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Présentation de la sociétéLe Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !DescriptionLe groupe PIMENT, cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses partenaires un assembleur monteur pour les missions suivantes : Contrat : Longue mission Salaire : Selon profil Lieu : Limours Réaliser les opérations de montage manuel conformément à la gamme de fabricationUtiliser de petits outillagesUtiliser des moyens lourds de levageAppliquer les règles de sécuritéVérifier et contrôler les opérations réaliséesS'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production, des produits utilisés et des pièces nécessaires à la réalisation de l'opération de montage Expérience -> 4/5 ans Profil Bac/ Bac pro Compétences en mécanique : montage mécanique, assemblage mécanique Possibilité de travail en 2x8 si nécessaire Autonomie et investissement nécessaire
Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienSitué à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Le centre de compétence REP (Radar Embedded Processing) conçoit, réalise et intègre les systèmes numériques embarqués des radars Thales. La performance de ces radars repose sur ces systèmes numériques complexes et exigeants qui imposent une excellente maîtrise de plusieurs métiers de l'informatique et de l'électronique : traitement de signal, logiciel temps réel, intelligence artificielle, hardware numérique, FPGA, cyber-sécurité. Nos activités couvrent l'ensemble du cycle système : - Études d'architecture du système numérique : flux réseaux, capacité de traitement et filtrage, monitoring et contrôle. - Conception de cartes spécifiques pour le traitement de signal à très haut débit (plusieurs téraoctets / seconde). - Développement des logiciels temps réel sur des machines parallèles haute performance à base de processeurs DSP et X86. - Configuration et sécurisation des systèmes d'exploitation et des flux internes. - Intégration et la qualification du système numérique du radar, avant intégration sur le radar complet.Rattaché(e) au centre de compétences Radar Embedded Processing (REP) au sein du Domaine Surface Radar (SRA), vous en êtes charge d'un lot numérique de développement pour les radars Ground Master. En nous rejoignant, en tant que Responsable de lot numérique vous vous verrez confier les missions suivantes : o Piloter les équipes de développement interne et la sous-traitance de manière à satisfaire l'ensemble des parties prenantes (tenue de la qualité des livrables, des coûts et des délais). o Fluidifier les interactions entre les métiers du numérique, de l'ingénierie système et de l'intégration vérification validation qualification du système radar. o Assurer la communication et le reporting auprès des responsables projet et du centre de compétence sur la base d'indicateurs pertinents. o Piloter et animer le suivi et la résolution des rapports d'anomalies. o Gérer le plan de charge du lot (identification des besoins de ressources/compétences) et du budget associé. Vous collaborez avec : o Le responsable de développement Processing du produit. o Les équipes REP qui configurent les constituants du traitement numérique. o Les équipes REP qui intègrent les éléments du traitement numérique avant livraison aux équipes radar. o Le Chief Product Owner qui priorise les besoins des différents projets. o Les équipes d'ingénierie du Business Segment concerné pour appréhender et décliner les besoins. o Les équipes d'intégration radar pour la mise au point système. o La Qualité pour un suivi tout au long du développement et pour les passages des jalons. o Les responsables des offres du business segment (qui sont en interface avec les clients) pour la réalisation des devis liés à votre périmètre. Votre profil Vous avez l'ambition et l'envie de vous épanouir au cœur de missions de pilotage dans le domaine de l'ingénierie systèmes ? Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent Bac+5 et vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans en tant que responsable de lots/projets sur des logiciels temps réel. De pl
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Le centre de compétence REP (Radar Embedded Processing) conçoit, réalise et intègre les systèmes numériques embarqués des radars Thales. La performance de ces radars repose sur ces systèmes numériques complexes et exigeants qui imposent une excellente maîtrise de plusieurs métiers de l'informatique et de l'électronique : traitement de signal, logiciel temps réel, intelligence artificielle, hardware numérique, FPGA, cyber-sécurité. Nos activités couvrent l'ensemble du cycle système : - Études d'architecture du système numérique : flux réseaux, capacité de traitement et filtrage, monitoring et contrôle. - Conception de cartes spécifiques pour le traitement de signal à très haut débit (plusieurs téraoctets / seconde). - Développement des logiciels temps réel sur des machines parallèles haute performance à base de processeurs DSP et X86. - Configuration et sécurisation des systèmes d'exploitation et des flux internes. - Intégration et la qualification du système numérique du radar, avant intégration sur le radar complet.Rattaché(e) au centre de compétences Radar Embedded Processing (REP) au sein du Domaine Surface Radar (SRA), vous en êtes charge d'un lot numérique de développement pour les radars Ground Master. En nous rejoignant, en tant que Responsable de lot numérique vous vous verrez confier les missions suivantes : o Piloter les équipes de développement interne et la sous-traitance de manière à satisfaire l'ensemble des parties prenantes (tenue de la qualité des livrables, des coûts et des délais). o Fluidifier les interactions entre les métiers du numérique, de l'ingénierie système et de l'intégration vérification va
Description du poste : Crédit Agricole Île-de-France : Votre Partenaire Mutualiste Engagé Au Crédit Agricole Île-de-France , nous unissons nos forces pour offrir à nos 1.5 million de clients une expérience bancaire fondée sur la proximité, la responsabilité et la solidarité . Notre ambition ? Être le partenaire de confiance qui accompagne chaque projet, avec humanité et expertise . Nous sommes persuadés que l'excellence de service se construit avec des talents comme vous - audacieux, passionnés par la qualité et porteurs de nos valeurs mutualistes. Rejoindre nos 3.650 collaborateurs , c'est choisir une carrière dynamique au sein de notre réseau de 275 agences , où l'innovation, l'écoute et l'engagement sont au cœur de l'action. C'est également s'engager dans une banque qui prône la diversité et l'évolution professionnelle , reconnue par ses clients et ses équipes :***1ère caisse régionale du groupe Crédit Agricole, * 86% de clients satisfaits , * 89% de collaborateurs fiers de recommander notre entreprise, * Opportunités de développement et de mobilité , en Île-de-France et à l'international. Nous investissons dans votre avenir dès le premier jour, avec un accompagnement dédié en gestion de carrière et un accès à des formations de pointe via notre propre centre de formation et notre université groupe. Crédit Agricole Île-de-France , c'est la promesse d'une carrière enrichissante dans une banque résolument tournée vers l'avenir. Prêt à vivre une expérience professionnelle unique où vos compétences seront le moteur de votre épanouissement ? Nous recrutons des conseillers de clientèle particuliers sur l'ensemble de nos 275 agences - H/F Tous nos postes sont ouverts en CDI et nous serons concentrés sur votre réussite dès votre parcours d'intégration Vous serez rattaché à l'agence la plus proche de votre domicile et nous ferons en sorte de vous donner toutes les clés pour faire la différence et vous sentir à l'aise dans votre poste. Vous serez accompagné par un coach dédié avant de prendre votre poste dans les meilleures conditions. Après avoir intégré votre agence, et suivi votre parcours d'intégration dédiée, vous serez conseiller de clientèle auprès des particuliers. Vous aurez 3 grands domaines d'intervention 1- Donner vie aux projets de vos clients 2- Développer la relation de confiance et garantir la satisfaction de vos clients 3- Développer les synergies et le collectif Vous serez un véritable moteur dans votre activité ET au sein de votre agence. Vous avez obligatoirement une première expérience, qui vous a conforté dans la passion que vous vouez aux métiers de la banque, et votre entourage dit de vous que vous êtes empathique, résolument orienté vers les autres. Vos missions au quotidien ✔ Vous gérez et développez le portefeuille clients confié basé exclusivement sur une clientèle de particuliers ✔ Vous établissez le lien de confiance et vous positionnez comme le garant de la relation globale avec votre client ✔ Vous détectez et analysez les besoins de vos clients dans le respect de l'offre de services de la CADIF ✔ Vous gérez la vente des produits de la bancassurance et vous mettez en place les dossiers de financements ✔ Vous travaillez en maitrise des risques afin de prendre les décisions adaptées ✔ Vous négociez les conditions bancaires de vos clients dans le cadre de vos délégations ✔ Vous fidélisez vos clients et vous savez vous faire recommander auprès d'eux dans une stratégie de conquête et d'ouverture de nouveaux clients ✔ Vous accompagnez vos clients dans l'adoption de nos outils numériques En déposant votre candidature, vous êtes conscient que vous serez en contact avec vos clients au quotidien Vos atouts pour réussir ✔ Vous excellezdans l'art de la relation client ✔ Vous êtes enthousiaste et dynamique ✔ Votre motivation est sans faille ✔ Vous maitrisez l'art de la communication et notamment dans la résolution de problèmes ✔ Vous êtes résolument orienté vers la satisfaction client ✔ Vous avez une forte capacité d'adaptation ✔ Vous prenez des initiatives ✔ Vous aimez travailler en équipe Si vous avez des petits ''plus'' incontournables de votre personnalité, nous avons hâte de les découvrir Ce poste est présenté avec de nombreux avantages ✔ 19 à 21 jours de RTT chaque année ✔ Tickets restaurant à 13€ par jour travaillé avec une prise en charge de 50% par l'employeur ✔ Prise en charge à 75% de votre Pass Navigo ✔ Une excellente mutuelle pour toute la famille ✔ Tous les avantages de notre CSE ✔ Aide au logement ✔ Chèques CESU ✔ Supplément familial de salaire ✔ Primes d'évène
Nous recherchons pour notre EHPAD Relais Tendresse à Gazeran (proche Rambouillet, 78), un.e Assistant de soins en gérontologie en CDI temps plein. Au sein du PASA de l'établissement, vous exercez auprès de 14 résidents en semaine, du lundi au vendredi, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée notamment de la psychologue et du psychomotricien. Vos missions sont les suivantes: Ø Accompagnement, soutien et aide individualisée Ø Réhabilitation et stimulation des capacités o Participer à la mise en œuvre des projets individualisés associant soins quotidiens, restauration ou maintien des capacités, du lien social, lutte contre la solitude et l'ennui o Contribuer à restaurer ou préserver leur autonomie et à maintenir ou restaurer l'image d'eux-mêmes o Participer à l'organisation de la vie quotidienne o Participer à la réhabilitation et la stimulation des capacités Ø Evaluation o Contribuer à l'évaluation des besoins, à la surveillance, à la prévention des complications et au soutien des résidents et de leurs aidants o Recueillir et transmettre les informations Ø Animation des activités extérieures, d'ateliers, de sorties o Mettre en place des activités de stimulation sociale, cognitive, des temps de relaxation, des temps d'activités motrice ou ludique o Participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé o Participation aux différentes réunions de l'établissement Poste de jour de 9h à 18h, du lundi au vendredi. Prime ASG. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. En tant que ingénieur validation logiciel au sein du projet digital radar, vos tâches seront les suivantes : * Compréhension des exigences systèmes à tester / exigences de type fonctionnelles (interfaces externes, fonctionnalités cyber, IHM, fonctions radar .),***Gestion en configuration des fiches de tests et des analyse automatiques,***Création et suivi des faits techniques relatives aux disfonctionnements,***Maintenance de la plateforme de test,***Intégration sur la plateforme de test,***Spécification, intégration, test et maintenance des outils de simulation,***Intégration des fiches de tests dans l'environnement d'intégration continue. Votre profil De formation ingénieur, vous avez :***Une connaissance forte de l'environnement LINUX,***Connaissance de langages de script shell, python ,***Connaissance de langage C ou JAVA ( ADA serait un grand plus ),***Connaissance des aspects réseau et outil (wireshark .),***Autonomie et esprit critique,***Notion en cyber sécurité serait un plus. Vous avez un esprit d'équipe, de la rigueur, vous savez gérer vos priorités et savez résoudre des problèmes ? Alors ce poste est fait pour vous ! Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
La société APEN, crée en 1999, est aujourd’hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. APEN poursuit son développement et recrute des 'Agent(e)s de sécurité SSIAP 1 (H/F)' . Votre mission - Protéger les personnes et les biens - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, entretien élémentaire des moyens de secours concourant à la sécurité incendie, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie - Sensibiliser les occupants à la sécurité incendie - Alerter et accueillir les secours en cas de sinistre - Evacuer les occupants en cas de nécessité - Exploiter le PC sécurité incendie Rémunération - Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes, etc., tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat Temps plein, CDI Profil recherché: - Vous êtes titulaire d’une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d’agent de sécurité incendie et d’assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux et professionnel. Vous n’êtes pas réticent au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux, vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous sont communiquées
APEN est née en 1999 à Lille, dans les Hauts-de-France. D'abord spécialisée en événementiel, l'entreprise gagne rapidement en notoriété, ce qui lui permet de développer son activité également dans le milieu de la Grande Distribution et dans le secteur tertiaire. Depuis sa création, la société ne cesse de croître tout en s'adaptant aux exigences de la législation française. Elle compte aujourd'hui plus de 2000 agents répartis sur toute la moitié nord du pays et son chiffre d'affaires est esti...
À propos du poste Nous recrutons pour le compte d'une agence digitale française à taille humaine (82 personnes), en forte croissance et spécialisée dans les environnements E-commerce. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale à travers la conception, la réalisation et l'évolution de leurs plateformes E-commerce. Nous poursuivons notre projet d'entreprise avec le recrutement d'un(e) Chef de Projet, qui sera intégré(e) à l'équipe actuelle composée de profils UX, UI, développeurs front et back, DevOps, infrastructure, chefs de projets, directeurs de projets et consultants. Responsabilités Vous serez responsable de piloter des projets e-commerce stratégiques en collaboration avec nos équipes et nos clients. Vos missions incluent : * Assurer le lien direct avec les clients pour comprendre leurs besoins, gérer leurs attentes et garantir leur satisfaction. * Piloter et orchestrer les projets de bout en bout (cadrage, planning, budget). * Collaborer étroitement avec les équipes techniques (développeurs, designers, consultants...) pour assurer la bonne exécution des livrables. * Organiser les phases de maintenance et d'évolution des plateformes via des roadmaps et des sprints. * Identifier des axes d'amélioration, suivre les tendances e-commerce et partager les bonnes pratiques avec les équipes. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en gestion de projets e-commerce en agence, idéalement sur des projets grands comptes. * Vous maîtrisez les plateformes e-commerce (Shopify, Magento, Prestashop, ou autres) ou avez des bases techniques solides et souhaitez monter rapidement en compétence sur ces solutions. * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un sens aigu de la responsabilité. * Curieux(se) et passionné(e) par le e-commerce, vous avez une bonne compréhension des enjeux business clients (acquisition, SEO/SEA, CRM, fidélisation, taux de conversion, panier moyen). * Pédagogue, vous savez collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires et des clients, en créant une dynamique positive autour des projets. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès dans le domaine du e-commerce et faire partie d'une aventure passionnante ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 55 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : Télétravail hybride (78120 Rambouillet)
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe qui est en charge de l'entretien du club FITNESS PARK RAMBOUILLET. Le candidat idéal sera bilingue en français , avec une expérience dans le nettoyage. Missions : - Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace - Assurer la propreté des espaces communs et des bureaux - Gérer les déchets et recyclage de manière appropriée - Rapporter les incidents ou dysfonctionnements constatés Qualifications: - Maîtrise du français - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et sens de l'organisation horaire : Dimanche : 6h-10h Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à maintenir un environnement propre et accueillant pour tous. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Au sein de la Business Unit GMR (Ground Master Radars), vous êtes rattachés à l'équipe PMO. Cette équipe est constituée de 12 PMO, chacun en charge d'un portefeuille de projets GMR. Votre mission concerne un portefeuille de projets. Vous travaillez en équipe intégrée avec des PM qui sont responsables d'un ou plusieurs projets en simultanément, en France ou à l'export. En tant que Project Management Officer, vous accompagnez le PM sur les activités suivantes :***La structuration des activités via l'outil CPERT et la planification des activités dans Microsoft Project et dans PRIMAVERA ;***L'établissement de la baseline initiale du projet : Jalons, activités, charges, EAC ;***L'analyse mensuelle des données financières extraites de SAP et la mise à jour du reste-à-faire (ETC) ;***L'organisation et la participation aux revues de risques et opportunités ;***La tenue du registre des actions et le suivi des livrables et attendus ainsi que la gestion documentaire (CDRL) et index documentaire ;***La préparation des réunions du projet et la tenue du tableau de bord du projet ;***La préparation et la participation aux revues mensuelles avec la direction du secteur et aux réunions de pilotage du chiffre d'affaire. Au sein de l'équipe projet, vous êtes également le point de contact privilégié du gestionnaire des commandes client, et à ce titre, vous vous assurez que tous les éléments nécessaires sont disponibles dans SAP pour la bonne tenue des expéditions. Votre profil Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste de PMO ? Vous aimez accompagner et transmettre les bonnes pratiques pour une favoriser une montée en compétence collective ? Vous connaissez ou avez envie de découvrir le domaine du radar ? Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur ou similaire et avez des compétences :***sur la planification,***la gestion des charges et la gestion financière de projet, en utilisant des outils de management de projets tel que Primavera. Vous êtes reconnu par votre force de proposition, votre ténacité, votre sens de l'analyse et votre influence sur les parties prenantes ? Vous êtes dynamique, méthodique, autonome et avez un goût du travail en équipe ? Une connaissance des outils de pilotage de projet (Primavera, SAP, etc.) est un plus ! Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Description du poste : Référence : AA1455YK Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages***Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu***Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles.***Le Développeur/Concepteur architecture physique est directement impliqué dans le cycle de développement d'un produit, de sa spécification jusqu'à sa validation finale. Il a pour mission de définir tout ou partie des sous-ensembles mécaniques d'un équipement ou d'un système.***A ce titre, vos principales missions consistent à :***Participer à l'élaboration de l'architecte mécanique conformément aux spécifications en collaboration avec un ingénieur mécanique ; * Collaborer à chaque innovation en constituant la pré-étude et le plan de levée de risque pour s'assurer de la faisabilité : Concepts, avant projets, architectures ; * Concevoir et développer à coût objectif constituants du système à partir de calculs et de simulations appropriés, avec une maîtrise des composants spécifiques ; * Matérialiser les solutions techniques dans les outils de conception ; * Garantir l'assemblage final (gestion des interfaces et cotation fonctionnelle).***Dans ce cadre :***Vous êtes responsable des structures logiques CAO et nomenclatures y compris ceux fournis par les sous-traitants ; * Vous garantissez la cohérence des interfaces des sous-ensembles dans la maquette numérique (validation, identification des écarts, correctifs) ; * Vous certifiez la réalisation et la gestion du dossier de définition et démontrez la capitalisation dans les bases de données entreprise suivant les règles et méthodologies métier ; * Vous êtes le garant pour le métier de la capitalisation et de la gestion de configuration de la structure arborescente logique, de sa mise à jour, idem pour la documentation technique associée. Votre profil***De formation technicien mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie qui vous a permis d'acquérir des compétences en maîtrise de logiciels de CAO (CATIA, PTC Creo).***Vous démontrez des capacités à modéliser des assemblages complexes de la définition 3D à la réalisation du dossier.***Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du collectif et savez communiquer, notamment avec les intervenants du projet.***Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Description du poste : Référence : AA1428UJ Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages***Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu***Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles.***Vous rejoignez la ligne de Produits Radars Structures & Antennes (ARS) en tant que technicien conception mécanique. Le technicien conception mécanique est directement impliqué dans le cycle de développement d'un produit, de sa spécification jusqu'à sa validation finale. Il a pour mission de définir tout ou partie des sous-ensembles mécaniques d'un équipement ou d'un système***A ce titre vos principales activités principales :***Rapporter fonctionnellement au responsable de lot pour lequel vous définissez les sous-ensembles de son architecture.***Être en relation avec les directions et métiers techniques connexes.***Participer à l'élaboration de l'architecture mécanique conformément aux spécifications en collaboration avec un ingénieur mécanique***Collaborer à chaque innovation en constituant la pré-étude et le plan de levée de risque pour s'assurer de la faisabilité : Concepts, avant projets, architectures***Concevoir et développer à coût objectif les constituants du système à partir de calculs et de simulations appropriés, avec une maîtrise des composants spécifiques***Matérialiser les solutions techniques dans les outils de conception***Garant de l'assemblage final (gestion des interfaces et cotation fonctionnelle)***Dans ce cadre :***Vous êtes responsable des structures logiques CAO (3D et 2D) et nomenclatures y compris ceux fournis par les sous- {OPEN} traitants***Vous garantissez la cohérence des interfaces des sous-ensembles dans la maquette numérique (validation, identification des écarts, correctifs)***Vous êtes le garant de la réalisation et de la gestion du dossier de définition. Il garantissez également une capitalisation dans les bases de données entreprise suivant les règles et méthodologies métier***Vous êtes le garant pour le métier de la capitalisation et de la gestion de configuration de la structure arborescente logique, de sa mise à jour, idem pour la documentation technique associée***Votre profil***Vous disposez d'un diplôme de technicien spécialisé mécanique et avez une première expérience qui vous a permis d'acquérir les compétences suivantes :***Maîtrise de logiciels de CAO (CATIA, PTC Creo Parametric, .)***Capacité à modéliser des assemblages complexes de la définition 3D à la réalisation du dossier***Assurer la cotation fonctionnelle***Votre curiosité, votre rigueur, votre autonomie, votre capacité d'analyse et de synthèse ainsi votre bon niveau d'anglais technique sont des atouts que l'on vous reconnait ?***Alors ce poste est fait pour vous !***Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
Description du poste : Référence : AA1448YD Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages***Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu***Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles.***Au sein du département Head of Discipline et Ingénierie de Spécialité, en tant que Gestionnaire des Données de ravitaillement, votre mission principale sera d'accompagner la conception, le développement et la mise en service des systèmes radars, en assurant la gestion de l'ensemble des données de ravitaillement tout au long du cycle de vie du produit. Vous aurez à recueillir et gérer les données issues des analyses du soutien pour les structurer tel que défini dans les normes et contrats, sur tout le cycle de vie du produit ou système.***Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'Analyste du Soutien Logistique, le Responsable Soutien Logistique Intégré, les Responsables Documentation ainsi que le Responsable de Gestion de Configuration.***A ce titre, vos missions principales sera :***Analyser les plans et données techniques, les fichiers CAO, . afin de réaliser ou modifier les illustrations des produits ainsi que leurs nomenclatures, et caractériser les données articles : dimensions, poids, prix, conditionnement ect.***Valider les données des bases de ravitaillement selon les processus définis, des illustrations et des données de ravitaillement physiquement sur le matériel (si disponible) ou lors revues d'acceptation avec le client***Réaliser les livrables client : export des bases de données ravitaillement au format défini par la norme S2000M, réalisation des Tableaux de Composition Illustrés***Participer à l'activité de codification OTAN : constitution des dossiers, gestion des demandes***Votre profil***De formation (BAC+2) à dominante électrotechnique, conception de produits industriels ou aéronautique et vous justifiez d'une première approche du monde professionnel et industriel***Vous avez des compétences techniques en mécanique, électronique et informatique.***Vous possédez des connaissances/pratique d'outils de Production Assistée par Ordinateur et de Dessin Assisté par Ordinateur (DAO)***Si vous êtes autonome, rigoureux, réactif, que vous avez la capacité à travailler en équipe et que vous avez le sens de l'organisation, alors ce poste est fait pour vous !***Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !***Diplôme(s) requis : Bac+
Description du poste : Référence : AA1370NS Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages***Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu***Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles.***Au sein de REP, vous travailler en étroite collaboration avec une équipe d'ingénieurs Thales dans le cadre de développements de cartes électroniques numériques.***Dans ce cadre vos principales missions seront les suivantes :***Réaliser des schémas électriques, du placement des composants ainsi que du routage des circuits imprimés jusqu'à l'élaboration du dossier de fabrication complet pour des cartes numériques complexes ou pour des toiles de fond haut débit.***Tenir compte des contraintes de routage standard et d'intégrité de signal et participer à l'analyse technique et à la conception des produits au sein de l'équipe de développement de la filière.***Constituer directement ou encadrer la constitution des dossiers de fabrication de nos produits à destination des fabricants de PCB et PCBA et en assurer la mise à hauteur lors des opérations de DFM (Design For Manufacturing) et DFT (Design For Test).***Assurer le rôle de correspondant technique aux fabricants de PCB/PCBA.***De mettre à jour au flux le dossier des produits dont vous avez la charge suite aux phases de mise au point et d'intégration, des produits en participant à la gestion de configuration rigoureuse associée.***D'analyser et de piloter la reprise de dossiers de produits réalisés par une autre ressource BE dans le cadre de correction de Faits Techniques, d'évolutions ou de gestion d'obsolescence en participant à la gestion de configuration rigoureuse associée.***Participer aux ATDM Worksgroup trimestriel en binôme avec le responsable de la section et d'assurer le fonctionnement nominal des outils CAO et de l'environnement ATDM des postes de travail de l'équipe.***Piloter les changements de versions logiciel ainsi que la résolution des problèmes rencontrés avec la DSI et les contacts TGS en charge.***Assurer la formation/support aux autres ressources de la section et assurer la coordination et la cohérence des pratiques avec le bureau d'étude de Thales Ymare en charge de la partie RF notamment sur les objets mixtes numériques /RF.***Réaliser un reporting périodique sur l'avancement de vos travaux pour le responsable du suivi du projet et pour votre manager hiérarchique.***D'être force de proposition dans l'exercice d'amélioration du processus de développement matériel de la filière (estimations, capitalisation, axes de progrès sur l'axe métier, .).***Votre profil***Vous avez l'ambition de mettre à profit et développer vos compétences dans le domaine de la défense ?***Vous disposez d'un diplôme de niveau BAC+2/3 en ingénierie et avez de l'expérience sur:***l'outil CAO ALLEGRO de CADENCE, * la pratique du suivi de la production des cartes : élaboration du dossier de production, suivi de la production et traitement des questions et problèmes rencontrés par la production de PCB et PCBA, techniques de test des cartes.***la conception électronique numérique (Architecture à base de Processeur, Microcontroleur, DSP, FPGA/CPLD, mémoire type DDR, SRIO, PCIexpress,.),***l'intégrité de signal.***Seront un plus :***Bases de l'électronique RF.***Bases de l'électronique analogique.***La connaissance et la pratique du logiciel VALOR NPI de Mentor Graphic.***Votre autonomie, votre capacité à vous mettre au service de l'équipe, votre très bonne capacité d'adaptation, d'écoute, d'esprit, d'analyse et de synthèse, votre rigueur et votre sens du relationnel sont des atouts que l'on vous reconnait?***Alors ce poste est fait pour vous !***Thales, entreprise Handi-
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Au sein de l'équipe ingénierie système senseur GMR (Ground Master Radar), vous participez aux activités d'architecture et de développement système. Le périmètre ingénierie système senseur comprend l'ensemble du système radar prêt à recevoir les algorithmes de traitement. Dans ce contexte, vous vous verrez confier les missions suivantes : * Participer aux activités d'architecture radar par la détermination des options et solutions systèmes répondant aux besoins des clients et du produit, * Rédiger la partie système des spécifications radar et assurer leur maintien. Allouer les exigences systèmes aux sous-ensembles, * Etre responsable auprès du produit ou du projet des aspects système radar suivants : interfaces physiques entre sous-ensembles, consommation électrique, états et modes, démarrage, modes dégradés, supervision, références temporelles et spatiales, etc. * Etre le point de contact des responsables software et hardware pour expliciter les besoins, valider les spécifications des sous-ensembles ainsi que les documents d'interface, * Participer à la gestion de la variabilité, au Feature Model système et à la modélisation système (Capella), * Porter les ECR (évolutions) système et leurs instructions complètes, en coordination avec les différents métiers, * Apporter le support aux activités IVVQ en participant à l'intégration et à la vérification du radar, en étant responsable de la validation des performances système, * Effectuer l'analyse des problèmes rencontrés en intégration et proposer des évolutions pour les corriger, * Etre force de proposition pour l'amélioration de l'ingénierie. Votre profil De formation Ingénieur ou équivalent (BAC+5), vous avez une e
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. En tant qu'Ingénieur Système Radar, vous réalisez l'analyse fonctionnelle détaillée du système radar. A ce titre, en phase de spécification, vous êtes en charge des aspects suivants : * Définir les caractéristiques fonctionnelles du radar (bilan énergétique, séquencements, algorithmes de traitement) répondant aux exigences de performances opérationnelles souhaitées, * Réaliser des analyses et des évaluations en support de la justification de la conception, au moyen de calculs analytiques ou de simulations au moyen de modèles, * Proposer des évolutions du système, participer à l'innovation. En phase de validation du système vous devez : * Apporter votre expertise aux équipes d'intégration en identifiant et résolvant les problèmes remontés par celles-ci, * Réaliser des analyses fonctionnelles sur des données radar enregistrées (éventuellement par la ré-exécution informatique des algorithmes de traitement), * Développer vos propres outils d'analyse, * Etre un support aux projets, lors de présentations clients, revues, démonstrations. La plupart de nos projets étant à l'étranger, il est possible d'envisager des déplacements ponctuels. Votre profil De formation supérieure Bac+5, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de l'ingénierie des systèmes complexes ? Vous aimez concevoir, développer de nouveaux algorithmes pour améliorer les performances de nos radars ? Vous avez envie d'optimiser des systèmes, mettre en œuvre des modèles mathématiques, analyser des données radar, faire des tests statistiques ? Vous aimez prendre de la hauteur au niveau système et participer à la formalisation des exigences ? Vos qualités rédacti
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Au sein de la Business Ligne SRA, le centre de compétences Radar Embedded Processing est en charge de concevoir et délivrer les solutions Hardware numérique et logicielles pour les radars de surveillance aérienne ou multifonctions. Il est composé de 300 collaborateurs et a noué des partenariats avec sociétés en France et à l'étranger. La performance de ces radars repose sur ces systèmes numériques complexes et exigeants qui imposent une excellente maîtrise de plusieurs métiers de l'informatique et de l'électronique : traitement de signal, logiciel temps réel, intelligence artificielle, hardware numérique, FPGA, cyber-sécurité. Nos activités couvrent l'ensemble du cycle système : - Études d'architecture du système numérique : flux réseaux, capacité de traitement et filtrage, monitoring et contrôle. - Conception de cartes spécifiques pour le traitement de signal à très haut débit (plusieurs téraoctets / seconde). - Développement des logiciels temps réel sur des machines parallèles haute performance à base de processeurs DSP, X86 et GPU. - Configuration et sécurisation des systèmes d'exploitation et des flux internes. - Intégration et la qualification du système numérique du radar, avant intégration sur le radar complet. En tant que Head of Engineering Delivery, vous prendrez en charge en équipe d'une dizaine de Work Package Manager, chacun étant responsable du développement de la partie numérique de projets de radar pour des clients ou dans un axe produit. En tant que HoED, vous serez membre du CODIR du centre de compétences. Ainsi, à votre arrivée, vous aurez pour missions de : - Déployer les pratiques et outils ad�
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. En tant que Responsable IVVQ du radar Sea Fire, vous ferez partie d'une équipe intégrée travaillant autour des métiers du développement matériel, logiciel et système et vous contribuerez ensemble au développement de ce radar. Le secteur Multi Fonction Radar qui intègre environ 70 ingénieurs, vous accueillera à travers une dynamique de jeune équipe, formée aux ateliers d'ingénierie de dernière génération chez Thales. Amené(e) à participer à des essais face à des avions de combat, des hélicoptères, des drones ou à des navires de la marine, vous réaliserez également des essais en mer. Votre objectif sera d'organiser et de conduire l'ensemble des essais d'intégration, de vérification et de qualification du Radar Sea Fire dans le respect du planning de développement. Dans ce cadre là, vos missions seront les suivantes : * Définir la stratégie IVVQ en cohérence avec les livrables du projet, basée sur une méthodologie de cône de test, et visualisée par des arbres d'intégration, * Manager les activités IVV des plateformes numérique en usine, du radar face à la mer, du radar à quai et du radar en mer, * Formaliser le plan de test via l'outil Vivaldi, en piloter la réalisation par l'utilisation des indicateurs issus de l'outil, * Piloter les essais à mener au pays sur des plateformes d'intégration client en interfaces avec les autres sous-systèmes. * Analyser ou faire analyser les résultats obtenus lors des essais en co ingénierie avec les équipes d'ingénierie, de développement logiciel et de développement matériel, * Contribuer au dossier de la qualification du radar au travers des essais réalisés, * Présenter les résultats d'essais au client, participer aux revues contractuelles. Votr
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Le Développeur/Concepteur architecture physique est directement impliqué dans le cycle de développement d'un produit, de sa spécification jusqu'à sa validation finale. Il a pour mission de définir tout ou partie des sous-ensembles mécaniques d'un équipement ou d'un système. A ce titre, vos principales missions consistent à : * Participer à l'élaboration de l'architecte mécanique conformément aux spécifications en collaboration avec un ingénieur mécanique ; * Collaborer à chaque innovation en constituant la pré-étude et le plan de levée de risque pour s'assurer de la faisabilité : Concepts, avant projets, architectures ; * Concevoir et développer à coût objectif constituants du système à partir de calculs et de simulations appropriés, avec une maîtrise des composants spécifiques ; * Matérialiser les solutions techniques dans les outils de conception ; * Garantir l'assemblage final (gestion des interfaces et cotation fonctionnelle). Dans ce cadre : * Vous êtes responsable des structures logiques CAO et nomenclatures y compris ceux fournis par les sous-traitants ; * Vous garantissez la cohérence des interfaces des sous-ensembles dans la maquette numérique (validation, identification des écarts, correctifs) ; * Vous certifiez la réalisation et la gestion du dossier de définition et démontrez la capitalisation dans les bases de données entreprise suivant les règles et méthodologies métier ; * Vous êtes le garant pour le métier de la capitalisation et de la gestion de configuration de la structure arborescente logique, de sa mise à jour, idem pour la documentation technique associée. Votre profil De formation technicien mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie qui vous
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. En tant que Head Of Discipline Service Engineering, vous serez en charge des missions principales (liste non exhaustive) suivantes : * Assurer le rôle d'expert métier sur l'ensemble des métiers du SE : analyse de soutien logistique (ASL), base de données ASL, atelier documentaire, données de ravitaillements, outils soutien logistique et continuité numérique sur l'ensemble du cycle de vie des données de soutien logistique * Être le point d'entrée du secteur CWS au sein du groupe Thales dans l'expression du besoin, le choix des outils d'ingénierie de soutien et leur amélioration afin de garantir un bon niveau de performance * Manager hiérarchiquement les référents métiers : à ce titre vous êtes garant du maintien de la compétence et du déploiement des parcours d'upskilling au sein du pôle * Garantir pour le pôle la mise à jour des référentiels métiers * Assurer les relectures métiers de livrables projets / produits par son équipe * Assurer l'évaluation et le développement professionnel de l'équipe afin de maintenir le niveau d'excellence * Supporter les équipes SSE face au projet en tant qu'expert métier * Etablir la roadmap de déploiement des outils, leur évolution ainsi que l'évolution du métier Ce poste est basé à Limours (91) ou Rungis (94). Votre profil Titulaire d'un BAC+5 (école d'ingénieur ou formation équivalente), vous avez de l'expérience/des compétences dans: * 10 ans d'expérience professionnelle minimum et avez une excellente connaissance des standards et de la mise en application du SLI dans le domaine industriel. * Une expertise en Soutien logistique Intégré, des standards MIL-STD et de l'ensemble des normes ASD. * Le déploiement d'outils logiciel
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. En tant que ingénieur validation logiciel au sein du projet digital radar, vos tâches seront les suivantes : * Compréhension des exigences systèmes à tester / exigences de type fonctionnelles (interfaces externes, fonctionnalités cyber, IHM, fonctions radar .), * Gestion en configuration des fiches de tests et des analyse automatiques, * Création et suivi des faits techniques relatives aux disfonctionnements, * Maintenance de la plateforme de test, * Intégration sur la plateforme de test, * Spécification, intégration, test et maintenance des outils de simulation, * Intégration des fiches de tests dans l'environnement d'intégration continue. Votre profil De formation ingénieur, vous avez : * Une connaissance forte de l'environnement LINUX, * Connaissance de langages de script shell, python, * Connaissance de langage C ou JAVA (ADA serait un grand plus), * Connaissance des aspects réseau et outil (wireshark .), * Autonomie et esprit critique, * Notion en cyber sécurité serait un plus. Vous avez un esprit d'équipe, de la rigueur, vous savez gérer vos priorités et savez résoudre des problèmes ? Alors ce poste est fait pour vous ! Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Vous allez contribuer au développement de radars multifonctions intégrés à des systèmes terrestres de surveillance aérienne, de trajectographie et de contre-batterie. Le département de développement radar défense aérienne et conduite de tir, d'environ 70 ingénieur(e)s, vous accueillera à travers une dynamique de jeune équipe, formée aux ateliers d'ingénierie de dernière génération chez Thales. Vous ferez partie de l'équipe intégrée des métiers du développement matériel, logiciel et système. Vous serez amené(e) à participer à des essais face à des avions de combat, des hélicoptères, des drones en France ou à l'étranger, puis faire l'analyse fonctionnelle du comportement du système Radar à l'issu de ces essais. Dans ce cadre là, vos missions seront les suivantes : * Réaliser des études de faisabilité et de performance des solutions Radar, * Évaluer les performances des systèmes Radar existants et identifier les axes d'amélioration, * Élaborer des modèles fonctionnels de systèmes Radar adaptés aux besoins des clients, * Rédiger des documents techniques et des rapports d'analyse, * Proposer et implémenter des améliorations fonctionnelles pour optimiser la détection, la portée, et la précision des Radars, * Encadrer techniquement les équipes d'ingénierie Radar en phase de spécification et de test des fonctionnalités Radar, * Former les utilisateurs et les équipes techniques sur les aspects fonctionnels des systèmes Radar, * Orienter les essais en conditions réelles et analyser les résultats pour assurer la conformité aux spécifications, * Participer à la définition des architectures système et garantir l'intégration harmonieuse avec les autres sous-systèmes, * Fournir
POSTE ET MISSIONS : Sous l'autorité du Responsable Magasin, vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients. Comme tous les autres membres de l'équipe, vous assurerez les missions suivantes : - veiller à la propreté et au bon fonctionnement du magasin, réaliser la mise en linéaire des produits et le remplissage constant de l'ensemble du rayon, développer les ventes par votre action sur la mise en valeur des produits, - participer à l'évolution des gammes, animer les promotions, - assurer le bon approvisionnement, passer les commandes, gérer les ruptures et réceptionner les marchandises. Vous maîtriserez toutes les opérations d'encaissement des marchandises. PROFIL : Vous avez une expérience exigée de la vente minimum d' 1 an et êtes titulaire d'un CAP/BAC orienté commerce. Le service au client n'est pas seulement un travail pour vous, mais une passion. Vous appréciez de travailler en équipe et vous savez être polyvalent. Plus qu'un profil, nous recherchons une personnalité qui aura plaisir à compléter notre équipe. Type d'emploi : CDI 35 heures Localisation : Rambouillet (Yvelines 78) Le magasin est ouvert du lundi au samedi 9h30 - 19h00 1h de pause déjeuner Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 837,88€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
️ Missions principales Concevoir des ensembles mécaniques en plasturgie et tôlerie, du concept à la mise en plan. Réaliser les études et la modélisation 3D sur SolidWorks.
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Chez Papa Lunettes, la satisfaction de nos patients est au cœur de toutes nos actions. Vous verrez c'est mieux. Tous nos créateurs sont des lunetiers spécialisés dans la fabrication de lunettes et uniquement de lunettes. Vous n'achetez donc pas un logo, mais un produit de qualité avec une histoire propre, une identité forte et une authenticité marquée par des matériaux nobles et une finition irréprochable. Avantages : * primes * Mutuelle - Gérer et optimiser le fonctionnement quotidien du magasin - Développer les ventes et atteindre les objectifs commerciaux fixés - Assurer la mise en place et le suivi des partenariats locaux - Garantir un service client exceptionnel - Mettre en œuvre des stratégies de prospection pour attirer de nouveaux clients - Gérer les relations avec les tiers payants pour maximiser les collaborations - Analyser les performances du magasin et proposer des actions correctives - Maintenir des relations commerciales solides avec les partenaires et fournisseurs - Expérience d'au moins 1 an en gestion de magasin ou en management - Compétences avérées en vente et en relation commerciale - Capacité à gérer les tiers payants de manière efficace - Aptitude à la prospection et au développement de nouveaux partenariats - Excellentes compétences organisationnelles et de gestion - Sens aigu de la communication et du service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Esprit entrepreneurial et proactif
En tant qu'ingénieur conception mécanique, vous serez chargé de concevoir, développer et optimiser des solutions techniques innovantes en mécanique. Vous travaillerez sur la modélisation, l'analyse et la réalisation de pièces et systèmes complexes, tout en garantissant leur performance, fiabilité et conformité aux exigences techniques. Vos principales missions seront de : * Concevoir des pièces et systèmes mécaniques complexes sous CAO (SolidWorks, CATIA, CREO.). * Réaliser des analyses mécaniques (RDM, tolérancement, simulations) pour garantir la robustesse des conceptions. * Définir les spécifications techniques en lien avec les exigences fonctionnelles et normatives du secteur. * Participer aux phases de prototypage, d'essais et de validation des solutions développées. * Collaborer avec les équipes projet, production, qualité et fournisseurs pour assurer l'industrialisation. * Contribuer à l'optimisation des conceptions en termes de performance, coût et fiabilité. * Diplôme d'Ingénieur en mécanique, conception produit ou équivalent OU une expérience significative en tant que Dessinateur/Projeteur H/F * Expérience de 2 à 5 ans en conception mécanique, idéalement dans le secteur de la connectique, de l'électronique ou de l'automobile. * Maîtrise des outils CAO (SolidWorks, CATIA, CREO, NX Siemens.). * Anglais professionnel requis pour interagir avec nos équipes et partenaires internationaux. * Esprit d'analyse : pour comprendre des problématiques techniques complexes et proposer des solutions fiables. * Travail en équipe : essentiel pour collaborer efficacement avec les différents services (projet, production, qualité, etc.). * Rigueur : indispensable pour garantir la précision des conceptions et le respect des exigences normatives. Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation. Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet. Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'i...
En tant qu'ingénieur calcul, vous êtes en charge de simuler et d'analyser le comportement mécanique des structures et composants soumis à diverses sollicitations. Votre expertise permet de valider la robustesse, la fiabilité et la conformité des conceptions avant leur mise en production. Vos missions seront les suvantes : * Réaliser des simulations numériques (éléments finis) pour évaluer le comportement mécanique des pièces et structures. * Effectuer des analyses statiques, dynamiques, thermiques, vibratoires ou de fatigue selon les exigences du projet. * Interpréter les résultats de calculs et proposer des recommandations pour optimiser la conception. * Participer à la validation des produits en amont des phases de prototypage ou d'industrialisation. * Rédiger des notes de calculs, rapports techniques et documentations de justification. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conception pour garantir la conformité aux exigences mécaniques. * Assurer la veille sur les méthodes de calcul, outils numériques et normes en vigueur. * Contribuer à la résolution de problématiques techniques en phase de développement ou d'essais. De formation Ingénieur (ou équivalent bac+5) avec une spécialisation en génie industriel, calcul ou conception et vous justifiez d'une expérience de 2 ans au minimum. * Rigueur technique : indispensable pour garantir la fiabilité des analyses et des justifications. * Esprit critique et analytique : pour interpréter les résultats et orienter les choix de conception. * Bon relationnel : pour collaborer efficacement avec les équipes projet, conception et essais. * Bonne maitrise de l'anglais. Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Magasin en franchise et sous enseigne national et situé sur Rambouillet en centre commercial recherche un collaborateur opticien diplômé ou non F/H pour intégrer l'équipe en place. Le poste est à pourvoir en CDI temps plein sur 4 ou 5 jours. Le magasin est récent et propose un service d'optométrie et d'adaptation en lentilles de contact. Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle - Accueillir et conseiller les clients sur le choix de leurs équipements optiques - Réaliser des examens de vue ou vérification visuelle - Assurer la vente et la négociation des produits optiques et services associés - Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement des produits - Effectuer le suivi des commandes et garantir la satisfaction client - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux - Entretenir et développer des relations durables avec les clients - Contribuer à l'aménagement et à la présentation de l'espace de vente - Excellentes compétences en relation client - Sens du détail et précision dans le travail - Dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à s'adapter à un environnement en évolution rapide - Compétences en gestion des priorités et organisation
Description du poste : Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Le Développeur/Concepteur architecture physique est directement impliqué dans le cycle de développement d'un produit, de sa spécification jusqu'à sa validation finale. Il a pour mission de définir tout ou partie des sous-ensembles mécaniques d'un équipement ou d'un système. A ce titre, vos principales missions consistent à :***Participer à l'élaboration de l'architecte mécanique conformément aux spécifications en collaboration avec un ingénieur mécanique ; * Collaborer à chaque innovation en constituant la pré-étude et le plan de levée de risque pour s'assurer de la faisabilité : Concepts, avant projets, architectures ; * Concevoir et développer à coût objectif constituants du système à partir de calculs et de simulations appropriés, avec une maîtrise des composants spécifiques ; * Matérialiser les solutions techniques dans les outils de conception ; * Garantir l'assemblage final (gestion des interfaces et cotation fonctionnelle). Dans ce cadre :***Vous êtes responsable des structures logiques CAO et nomenclatures y compris ceux fournis par les sous-traitants ; * Vous garantissez la cohérence des interfaces des sous-ensembles dans la maquette numérique (validation, identification des écarts, correctifs) ; * Vous certifiez la réalisation et la gestion du dossier de définition et démontrez la capitalisation dans les bases de données entreprise suivant les règles et méthodologies métier ; * Vous êtes le garant pour le métier de la capitalisation et de la gestion de configuration de la structure arborescente logique, de sa mise à jour, idem pour la documentation technique associée. Votre profil De formation technicien mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie qui vous a permis d'acquérir des compétences en maîtrise de logiciels de CAO (CATIA, PTC Creo). Vous démontrez des capacités à modéliser des assemblages complexes de la définition 3D à la réalisation du dossier. Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du collectif et savez communiquer, notamment avec les intervenants du projet. Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Description du poste : Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée***Un package de rémunération attractif***Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes***Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs***Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. En tant que Head Of Discipline Service Engineering, vous serez en charge des missions principales (liste non exhaustive) suivantes :***Assurer le rôle d'expert métier sur l'ensemble des métiers du SE : analyse de soutien logistique (ASL), base de données ASL, atelier documentaire, données de ravitaillements, outils soutien logistique et continuité numérique sur l'ensemble du cycle de vie des données de soutien logistique * Être le point d'entrée du secteur CWS au sein du groupe Thales dans l'expression du besoin, le choix des outils d'ingénierie de soutien et leur amélioration afin de garantir un bon niveau de performance * Manager hiérarchiquement les référents métiers : à ce titre vous êtes garant du maintien de la compétence et du déploiement des parcours d'upskilling au sein du pôle * Garantir pour le pôle la mise à jour des référentiels métiers * Assurer les relectures métiers de livrables projets / produits par son équipe * Assurer l'évaluation et le développement professionnel de l'équipe afin de maintenir le niveau d'excellence * Supporter les équipes SSE face au projet en tant qu'expert métier * Etablir la roadmap de déploiement des outils, leur évolution ainsi que l'évolution du métier Ce poste est basé à Limours (91) ou Rungis (94). Votre profil Titulaire d'un BAC+5 (école d'ingénieur ou formation équivalente), vous avez de l'expérience/des compétences dans:***10 ans d'expérience professionnelle minimum et avez une excellente connaissance des standards et de la mise en application du SLI dans le domaine industriel. * Une expertise en Soutien logistique Intégré, des standards MIL-STD et de l'ensemble des normes ASD. * Le déploiement d'outils logiciels. * Une maîtrise complète de l'anglais * Avoir travaillé dans un contexte international et industriel Votre proactivité, votre exigence et votre relationnel sont des qualités que l'on vous reconnait. Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
[66920] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Vos missions au quotidien Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du comité de direction, le(la) Cadre supérieur de santé assure la coordination, l'organisation et le management stratégique des équipes soignantes, en lien avec les projets médicaux et institutionnels. Il(elle) contribue activement à la qualité et à la sécurité des soins, dans le respect de la législation concernant les professions de santé, dans un environnement spécialisé en soins médicaux et de rééducation pédiatrique (SMR pédiatrique). Missions principales attendues -Elaborer, conduire et évaluer le projet de soins infirmiers, de rééducation et médicotechnique en lien avec les orientations institutionnelles et le projet d'établissement, en cohérence avec le corps médical et les membres de la direction -Animer la CSIRMT -Définir et suivre les principes d'organisation des soins en référence à la politique institutionnelle et selon les décrets de compétences des professionnels -Participation au tour des gardes administratives Missions générales -Chargé de la coordination de la continuité, de la qualité et de la sécurité des soins -En lien avec le PCME et le Directeur, concevoir, organiser et participer à la mise en oeuvre des projets institutionnels et notamment du projet médico-soignant (PMS) -Définir les objectifs de projets de la DSIRMT, en fonction de la politique institutionnelle. -Définir et veiller à la mise en oeuvre des plans d'action permettant d'atteindre les objectifs du PMS en collaboration avec les professionnels concernés -Apporter son expertise dans le cadre du suivi des indicateurs d'activité, des ressources humaines, de la qualité et de la sécurité des soins -Evaluer l'atteinte des objectifs (indicateurs), mesurer les écarts et identifier les actions correctives -Contribuer à la gestion médico-économique : analyser les besoins, gérer et coordonner les ressources (humaines, matérielles, financières, informationnelles) -Assurer un reporting objectivé et précis des situations, des avancées des projets, des ressources allouées -Management des ressources humaines non médicales -Management des cadres de santé -Accompagnement des projets professionnels -Etablissement des besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel non médical et en matériel et négociation pour son domaine d'activité -Responsable et coordonnateur des organisations -Répondre aux appels à projet (en collaboration avec les professionnels concernés), décliner leur réalisation au sein de l'établissement -Promouvoir la recherche paramédicale au sein de l'encadrement Coordination et communication -Organiser un circuit d'information ascendante et descendante fiable avec les cadres et le personnel non médical et médical, ainsi qu'avec l'équipe de direction -Traiter, analyser et transmettre les informations liées aux projets, aux conditions de travail, aux pratiques de soin, au climat social -Participer à la coordination des projets et actions entre les différentes unités de soins -Engager la réflexion sur les projets d'unité et s'assurer de l'efficience des organisations -Mettre en place les moyens permettant l'optimisation du parcours de la personne soignée et la continuité des soins -S'engager dans la fluidification des parcours patient -Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une stratégie de communication avec les acteurs de l'institution Missions RH -Formation continue : faire le lien pour la DSIRMT avec la formation continue dans le cadre du développement des compétences et contribuer au pilotage de la politique de développement des compétences -Coordination et suivi du recrutement paramédical -Suivi des ressources humaines -Définir les maquettes organisationnelles au regard de l'organisation des soins et activités médicales -Contrôler le recours aux moyens de remplacement de jour et de nuit -Valider les fiches de poste du personnel paramédical et élaborer celle de l'équipe d'encadrement -Réaliser les entretiens d'évaluation, assurer le suivi des objectifs fixés -Gestion de l'absentéisme et supervision du pool de remplacement -Veiller à la qualité de vie au travail et à la cohésion des équipes -Participer au dialogue social Missions qualité et gestion des risques -Participer au développement de la qualité des pratiques de soins : suivi des EI, (analyse, suivi du plan d'action, gestion des compétences individuelles et collectives), en collaboration avec le service qualité -Participer à l'élaboration de la politique qualité institutionnelle en lien avec la PCME et la responsable qualité -Participer à l'acculturation du management par la
Description du poste : En tant que Mécanicien Monteur Câbleur, vos missions sont :***Respecter les règles de sécurité ; * Identifier les éléments nécessaires à la composition d'ensembles électriques, électromécaniques et mécaniques, à partir d'un plan de montage et d'un dossier de fabrication (nature du matériel, position des éléments, différentes cotes...) ; * Réaliser les opérations de câblage et d'intégration physique, électriques et mécaniques de sous-ensembles radars, à partir des schémas électriques et plans mécaniques ; * Tester des sous-ensembles électriques et optiques ; * Utiliser des moyens lourds de manutention (grutage, chariot élévateur...) ; * Procéder à l'auto contrôle et aux mesures de vos opérations d'intégration ; * Procéder au contrôle de mise sous tension dans le respect des règles de sécurité ; * Réaliser la traçabilité informatique des anomalies et des mouvements de matériel ; * Détecter et alerter en cas d'anomalies ou d'améliorations rencontrées ; * Intervenir ponctuellement chez les clients à travers le monde. Le poste est basé à Limours dans le département de l'Essonne 91. Selon profil. Description du profil : En tant que Mécanicien Monteur Câbleur, vous êtes issu d'une formation technique de type Bac Pro minimum (mécanique, électrotechnique, câblage, etc.) et avez au moins une expérience significative en montage mécanique et câblage.
[65790] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Assurer l'accompagnement socio éducatif d'un groupe d'adolescents âgés de 11 à 16 ans en situation de surcharge pondérale dans le cadre d'un séjour d'éducation thérapeutique de 10 mois. -Organiser et animer des activités adaptées, favorisant le développement de l'autonomie, l'accès à une vie ordinaire, le bien-être, le maintien et/ou le développement des capacités et des compétences (intellectuelles, motrices, sociales, affectives, etc.) -Assurer un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne sur l'Unité de Soins -Participer à l'élaboration et à la conduite du projet personnalisé de séjour -Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle -Rédiger les écrits nécessaires dans le cadre de l'accompagnement socio-éducatif proposé (notes éducatives) -Evaluer sa pratique professionnelle et s'engager dans le fonctionnement du Service Educatif, de l'Unité de Soins et plus largement de l'institution Temps de travail: Organisation en 7h30 sur des plages horaires de 6h45 à 21h30 en roulement hebdomadaire. Repas thérapeutique avec les adolescents Travail du lundi au vendredi. Congés imposés sur les fermetures du séjour: -Deux semaines sur les vacances de décembre -Les premières semaines de chaque vacances scolaires de la zone C. Description du profil recherché: Formation : Moniteur éducateur diplômé d'état. Compétences: -Capacité à collaborer avec les autres intervenants. -Capacité à recueillir et analyser les informations sur la situation de la personne. -Capacité à transmettre les règles sociales et civiques. -Capacité à réaliser les démarches socio-éducatives. -Compétences relationnelles -Compétences pédagogiques pour mettre en place des activités éducatives adaptées aux besoins des jeunes. Savoir être: -Faire preuve de rigueur et de précision -Travailler en équipe -Prendre des initiatives et être force de proposition -Être à l'écoute, faire preuve d'empathie -Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[33876] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Prise en charge thérapeutique de la rééducations. Il exerce ses missions conformément au projet d'établissement, dans le cadre d'un projet personnalisé de soins de chaque enfant dans le cadre des autorisations de l'établissement (brûlés, appareil locomoteur, neurologie, oncologie, spasticité,.). Participation aux staffs médicaux et à différentes commissions institutionnelles. Participation éventuelle à la continuité des soins Activités annexes : - Formation médicale continue - Codage centralisé de l'activité médicale Description du profil recherché: DE docteur en médecine DU ou DES de médecine physique et de réadaptation Aptitude à travailler en équipe et qualités relationnelles pour interagir avec les services cliniques Capacité d'autonomie dans l'analyse et le suivi des dossiers Participation à l'encadrement et à la formation des internes Expérience pédiatrique appréciée Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[65475] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Placé sous l'autorité de la Directrice Générale , avec laquelle il travaille en étroite collaboration, le responsable RH est chargé de coordonner, développer et contrôler les activités RH afin de répondre aux enjeux d'attractivité, de fidélisation et d'amélioration des conditions de travail. Le responsable RH assure : L'animation et l'encadrement d' une équipe RH composée de 5 agents : -Animer l'équipe du service RH (gestion des priorités, partage des tâches, formation et information, pilotage des projets RH) -Garantir la bonne circulation de l'information au sein de l'équipe RH pour le bon suivi des dossiers; -S'assurer de la tenue des échéances règlementaires (paie, renouvellement de contrats, maladie, CGOS, -Assister l'encadrement des soins dans la compréhension et l'application des règles RH (contrat, FPH) -Impulser, mettre en oeuvre des réformes statutaires et/ou des démarches de modernisation. Il participe au dialogue social,à différentes instances et réunions en représentation de la Direction des ressources humaines (CSE, formation spécialisée, conseil de surveillance). Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi d'une politique RH : recrutement, mobilité, rémunération, GPMC, Formation Conduire les projets RH et contribuer à leur mise en place : -Mise en oeuvre d'actions concrètes de prévention : PAPRIPACT, mise à jour du DUERP, cartographie des risques professionnels, -Démarche Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) 2023-2027, animation et déploiement du groupe de travail sur les accidents de travails, refonte du parcours d'intégration. Collaborer avec la contrôleuse de gestion sociale à : -L'élaboration et au suivi de l'EPRD et au contrôle de la masse salariale, -La mise en place et le suivi des indicateurs RH (RSU, absentéisme), aux réponses aux diverses enquêtes, en consolider l'analyse, -L'élaboration et au suivi du tableau de bord RH/Finance Participer activement à la vie institutionnelle à l'échelle de l'établissement et du GHT (participation aux réunions RH GHT, conduite de projets transversaux, participation au CODIR, animation de groupe de travail .) Collaborer avec la Référente Formation pour le déploiement de politique formation Sécurisation juridique et gestion des dossiers individuels et collectifs -Réalisation d'enquêtes administratives -Rédaction d'actes, de documents ou notes juridiques / réglementaires Accompagnement stratégique et appui au CODIR dans la gestion RH Veille juridique et formation -Réalisation d'une veille sociale régulière pour anticiper les évolutions du droit de la fonction publique et adapter les pratiques internes Gardes administrative : Participation aux gardes administratives selon un planning tournant. Description du profil recherché: Capacité d'intégration : Ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, esprit d'initiative, entraide professionnelle, esprit d'équipe et de coopération, implication professionnelle ; Savoir être : Attitude constructive, confiance en soi, écoute, communication au sein de l'équipe. Respect de la hiérarchie, Rigueur Diplômes et formations : · Formation : Bac +5 en Ressources Humaines · Compétences souhaitées : Connaissances de la gestion des ressources humaines, règlementation RH, notions de droit public, de gestion financière et budgétaire · Compétences managériales, à la conduite de projets, négociation, capacité à travailler en équipe et en réseau · Expérience antérieure ou professionnelle en milieu hospitalier fortement souhaitée Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[60000] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Vos missions au quotidien Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du comité de direction, le(la) Directeur(trice) des soins assure la coordination, l'organisation et le management stratégique des équipes soignantes, en lien avec les projets médicaux et institutionnels. Il(elle) contribue activement à la qualité des soins dans un environnement spécialisé en soins médicaux et de rééducation pédiatrique (SMR pédiatrique). Missions principales attendues -Elaborer, conduire et évaluer le projet de soins infirmiers, de rééducation et médicotechnique en lien avec les orientations institutionnelles et le projet d'établissement -Animer la CSIRMT -Définir et suivre les principes d'organisation des soins en référence à la politique institutionnelle et selon les décrets de compétences des professionnels Activités stratégiques -Contribuer aux projets institutionnels -Participer au comité de direction -Participer aux instances de l'établissement et aux réunions du GHT Missions générales -Chargé de la coordination des soins -En lien avec le PCME et le Directeur, concevoir, organiser et participer à la mise en oeuvre des projets institutionnels et notamment du projet médico-soignant (PMS) -Définir les objectifs de projets de la DSIRMT, en fonction de la politique institutionnelle. -Définir et veiller à la mise en oeuvre des plans d'action permettant d'atteindre les objectifs du PMS en collaboration avec les professionnels concernés -Evaluer l'atteinte des objectifs (indicateurs), mesurer les écarts et identifier les actions correctives -Contribuer à la gestion médico-économique : analyser les besoins, gérer et coordonner les ressources (humaines, matérielles, financières, informationnelles) -Assurer un reporting objectivé et précis des situations, des avancées des projets, des ressources allouées -Management des ressources humaines non médicales : -Management des cadres de santé -Accompagnement des projets professionnels -Etablissement des besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel non médical et en matériel et négociation pour son domaine d'activité -Responsable et coordonnateur des organisations -Répondre aux appels à projet (en collaboration avec les professionnels concernés), décliner leur réalisation au sein de l'établissement Coordination et communication -Organiser un circuit d'information ascendante et descendante fiable avec les cadres et le personnel non médical et médical, ainsi qu'avec l'équipe de direction -Traiter, analyser et transmettre les informations liées aux projets, aux conditions de travail, aux pratiques de soin, au climat social -Participer à la coordination des projets et actions entre les différentes unités de soins -Engager la réflexion sur les projets d'unité et s'assurer de l'efficience des organisations -Mettre en place les moyens permettant l'optimisation du parcours de la personne soignée et la continuité des soins -S'engager dans la fluidification des parcours patient -Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une stratégie de communication avec les acteurs de l'institution -Participation aux gardes administratives Missions RH -Formation continue : faire le lien pour la DSIRMT avec la formation continue dans le cadre du développement des compétences et contribuer au pilotage de la politique de développement des compétences -Coordination et suivi du recrutement paramédical -Suivi des ressources humaines -Gestion de l'absentéisme et supervision du pool de remplacement -Veille à la qualité de vie au travail et à la cohésion des équipes Missions qualité et gestion des risques -Participer au développement de la qualité des pratiques de soins : suivi des EI, (analyse, suivi du plan d'action, gestion des compétences individuelles et collectives), en collaboration avec le service qualité -Participer à l'élaboration de la politique qualité institutionnelle en lien avec la PCME et la responsable qualité -Participer à l'acculturation du management par la qualité au sein des services de soins : déclinaison, mise en oeuvre et suivi du PAQSS -Missions qualité des soins/pratiques soignantes -Piloter ou participer à des groupes de travail en lien avec les pratiques soignantes : soins et contention, droit des patients, déploiement du raisonnement clinique, groupe dossier de soins. Possibilité de logement en contrepartie de la participation aux gardes administratives. Description du profil recherché: Profil recherché Diplôme de cadre supérieur de santé ou directeur des soins requis Compétences requises : -Piloter des projets, conduite du changement, coordinatio
[45698] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Au sein de notre établissement, nous recherchons avec beaucoup d'enthousiasme notre futur kinésithérapeuteH/F En tant que kinésithérapeute H/F, vous ferez partie du Plateau Technique et vous travaillerez en étroite collaboration avec plusieurs professions de rééducation : Ergothérapeutes, EAPA, Orthophonistes et Psychomotriciens. Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes: · Réalisation du Bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic kinésithérapique et du projet thérapeutique. · Apporter des conseils dans le domaine de la Kinésithérapie. · Participer à l'éducation, la prévention et le dépistage en kinésithérapie et santé publique. · Réaliser des études et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, la réadaptation et la réhabilitation. · Former et informer les nouveaux professionnels et stagiaires. · Organiser des activités et gérer les ressources. · Organiser et coordonner les soins en chambre, en salle ou en Balnéothérapie. · Participer aux prises en charge de kinésithérapie respiratoire des week-ends et jours fériés. · Participer à la transmission des informations par les outils mis à disposition et les réunions hebdomadaires ou mensuelles. · Participer à la veille professionnelle et au développement professionnel continu. · Participer au développement des projets rééducatifs, institutionnels et scientifiques. · Participer à la vie institutionnelle. Description du profil recherché: Etre titulaire du Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute. Expérience en pédiatrie recommandée. Posséder des qualités rédactionnelles. Etre capable de travailler en équipe. Savoir s'adapter aux différentes pathologies de l'enfant et à leur développement psychomoteur. Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil ? Alors, nous avons hâte de vous rencontrer ! Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[33879] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Prise en charge thérapeutique, conformément aux préconisations. Il exerce ses missions conformément au projet d'établissement, dans le cadre d'un projet personnalisé de soins de chaque enfant dans le cadre des autorisations de l'établissement (nutrition et métabolisme, brûlés, appareil locomoteur, neurologie, oncologie, spasticité,.). - Réalisation des diagnostics et thérapies couramment pratiqués dans la spécialité (évaluation, orientation,.). - Prise en charge des patients hospitalisés dans l'établissement (hospitalisation complète et hospitalisation de jour) - Réalisation et participation à des évaluations de pratiques professionnelles - Consultation externe- Collaboration en amont (adresseurs) et en aval (établissement médico-sociaux, médecins traitants, SSR.)Activités annexes : - Formation médicale continue- Codage centralisé de l'activité médicale - Participation aux staffs médicaux et à différentes commissions institutionnelles - Participation à la continuité des soins Description du profil recherché: - DES de pédiatrie - Aptitude à travailler en équipe et qualités relationnelles pour interagir avec les services cliniques - Capacité d'autonomie dans l'analyse et le suivi des dossiers - Participation à l'encadrement et à la formation des internes Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
?? Votre quotidien ? Entre précision, fraîcheur et conseil client : ?? Mettre en valeur les produits de la mer en créant des étals attractifs?? Accueillir, renseigner et fidéliser la clientèle avec professionnalisme?? Préparer, vider, écailler poissons et crustacés selon les demandes?? Gérer les stocks, anticiper les besoins et garantir la fraîcheur?? Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ?? Ce poste est fait pour vous si... ?? Vous êtes incollable sur les poissons, coquillages et crustacés?? Vous maîtrisez les gestes techniques : pelage, découpe, dressage de plateaux?? Vous avez un excellent relationnel et aimez partager vos conseils?? Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et sensible aux règles d'hygiène ?? Pourquoi ce poste va vous plaire ? Rejoignez une enseigne où votre savoir-faire est valorisé, où la formation est continue, et où vous pourrez évoluer dans un cadre professionnel stimulant au service de la fraîcheur et du goût.?? Prêt(e) à faire briller le rayon poissonnerie ? Postulez dès maintenant et donnez un nouveau souffle à votre carrière !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : LYNX RH Paris Ouest est un cabinet de recrutement en CDI, CDD, et intérim de profils à BAC +2 à Bac +5 spécialisés en : Informatique : conseil, développement, réseaux et télécommunications, support, web. Fonctions supports / Tertiaire : commerce, achats, vente, marketing, communication, finance, comptabilité, RH, assistanat. Tous les collaborateurs de l'agence LYNX RH Paris Ouest mettent leur expertise au service des candidats et des entreprises d'Ile-de-France. Actuellement, notre agence recherche pour l'un de ses clients spécialisé en informatique (ESN) un Technicien support utilisateurs H/F à Limours à pourvoir dès que possible. Vos missions Rattaché(e) à l'un de nos clients, vos principales missions seront les suivantes : Assistance utilisateurs Gestion des tickets via GLPI Diagnostic des incidents et des demandes (exemples : PC qui ne s'allume pas, réseaux, mises à jour, imprimantes...) PMAD Mastérisation des laptops Préparation des postes de travail aux nouveaux arrivants Installation des applications sur les postes de travail (Antivirus, VPN, Ivanti, ...) Gestion et inventaire du parc informatique Utilisation de PowerShell afin d'exécuter des tâches sur exchange Création de comptes utilisateurs, boîtes aux lettres générique et listes de diffusion Vérification des licences, des droits utilisateurs, droits accès, mdp... Description du profil : Pré-requis En raison de la spécificité de la mission, certains prérequis sont essentiels pour le poste. Ils seront abordés au moment de l'entretien. Profil recherché De formation Bac +2 minimum, vous possédez d'une première expérience dans l'univers de l'informatique. Très organisé(e), vous êtes rigoureux(se), autonome et disposez de bonnes facultés d'adaptation. Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vos missions sont:***Développement commercial : Prospecter le marché mariage (B2C) et MICE (B2B), * Étude de faisabilité et validation réglementaire, * Gestion de projet événementiel, * Coordination, reporting, * Gestion, management. * Rémunération attractive, * Variable déplafonné, * Cadre exceptionnel, * Télétravail, * Possibilité de logement lors de la haute saison. Description du profil :***4 à 6 ans d'expérience significative en vente événementielle et exploitation de site haut de gamme, * Excellente fibre commerciale et leadership terrain ; sens aigu du détail et du service de luxe, * Bac +3 minimum école de commerce, hôtellerie ou événementiel, * Français et anglais courants ; troisième langue appréciée, * Disponibilité soirs et week-ends selon les événements, * Permis B indispensable.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Antony Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Antony des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Description du poste : En tant qu'ambulancier(ère) hospitalier(ère), vous aurez pour mission de :***Assurer le transport sécurisé des patients au sein de l'hôpital et vers d'autres établissements de soins si nécessaire.***Répondre rapidement aux appels d'urgence, fournir les premiers secours et l'assistance nécessaire pendant le transport.***Veiller à la maintenance de l'ambulance et de l'équipement médical, garantissant leur disponibilité et bon fonctionnement à tout moment.***Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour la prise en charge des patients et le suivi des instructions médicales durant les transferts.***Participer à la formation continue pour rester à jour avec les dernières pratiques en matière de soins d'urgence et de transport médical. Description du profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) qualifié(e), dynamique et empathique, avec une forte capacité à travailler sous pression. Les critères suivants sont essentiels :***Diplôme d'État d'ambulancier ou équivalent.***Expérience en tant qu'ambulancier, idéalement dans un environnement hospitalier.***Compétences exceptionnelles en communication et en gestion du stress.***Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec différents professionnels de santé.***Engagement envers les principes d'éthique médicale et le respect de la confidentialité des patients.
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays. Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Vous intégrez le secteur MFR qui gère le développement et la production de la nouvelle génération de radars multifonctions Bande S de Thales pour des applications terrestres et navales. Au sein de la direction des Projets du secteur MFR, vous apportez un support et un accompagnement à la structuration, à la planification, aux estimations, à l'exécution et au reporting d'un projet complexe en équipe intégrée pour la production et l'intégration d'un nouveau Radar sur la base des buildings blocks de la famille SRA dans le cadre d'un contrat export. A ce titre, vous avez pour principales missions de : * Maintenir les plannings client et interne du projet ; * Faire les allocations de budget et de tâches conformément sur les différentes branches du WBS ; * Assurer le rôle de garant du suivi des charges et les coûts prévisionnels dans Primavera ; * Coordonner la préparation de l'équipe en vue des revues financière projet et des plans de charges ; * Préparer les reportings d'avancement interne au projet ; * Gérer en équipe projet intégrée les risques et opportunités du projet ; * Contribuer à l'amélioration des processus de gestion de projet au sein de la direction des Projets du Secteur MFR; * En coordination avec les offres, vous assurerez la prise en compte du plan de charges prévisionnel en lien avec les évolutions contractuelles du projet. Votre profil De formation Ingénieur généraliste/technique, vous justifiez d'une expérience dans le support au projet ou le pilotage de projets. Vous possédez un réel esprit d'analyse et de synthèse et le goût avéré pour le travail en équipe. L'autonomie, la créativité et la rigueur sont des atouts qui vous sont reconnues. La m
Vos missions principales : Vous accompagnerez des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie à leur domicile, dans le respect de leurs habitudes de vie. Les interventions comprennent notamment : Préparation et assistance aux repas : mise en table, service, débarras, vaisselle Surveillance de la prise de médicaments sous forme de pilulier, selon ordonnance médicale Courses de proximité Aide aux gestes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité) Entretien du logement : rangement, poussières, sols, sanitaires Entretien du linge : lessive, repassage Accompagnement dans les activités quotidiennes Soutien à la mobilité au sein du domicile Avantages et conditions de travail : Salaire évolutif en fonction de l'expérience ou des diplômes Indemnisation des kilomètres à 0,50€/km Deux primes annuelles Mutuelle d'entreprise Majoration de 50% le dimanche et jours fériés (excepté le 1er mai et le 25 décembre, majorés à 100%) Équipement fourni : chaussures, gants, blouses Téléphone professionnel fourni
La Boulangerie Pâtisserie Pan&pasti est une maison artisanale. Située dans la galerie commerciale du centre E.Leclerc de Rambouillet. Notre laboratoire est doté des derniers équipements vous aidant dans le processus de fabrication et le respect des règles d'hygiènes. Nous recherchons pour notre équipe un boulanger, passionné, expérimenté et dynamique. Sous le contrôle du Responsable Boulangerie, vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Vous avez une expérience de 2 ans environ, doté d'un CAP boulanger. Vous bénéficiez de la prime panier conventionnelle ainsi que de la prime de fin d'année. Rejoignez nos équipes ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 78120 Rambouillet: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Electricien/ne Ferroviaire. Ce poste se situe à Angervilliers (91) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Installer, câbler et raccorder les équipements électriques en voie ou en atelier Poser et raccorder des armoires électriques, boîtes de jonction, signalisation, balises, etc. Réaliser le tirage de câbles BT/HTA et câbles spécifiques ferroviaires Participer aux essais, tests de continuité et mise sous tension Assurer la maintenance et le dépannage des installations existantes Respecter les consignes de sécurité ferroviaire (travail en zone protégée, consignations') Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'une expérience dans le domaine ferroviaire ou industriel. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous.
LTd
À propos de nous Nous sommes une entreprise familiale, passionnée par l'aménagement et l'embellissement des extérieurs. Notre force : un travail de qualité, réalisé dans la convivialité et l'esprit d'équipe. Chaque chantier est pour nous l'occasion de créer des espaces uniques, sur mesure et durables pour nos clients. Vos missions En tant que paysagiste spécialisé en création, vous interviendrez sur différents chantiers d'aménagements extérieurs. Vos principales tâches seront : * Réaliser des créations paysagères : terrasses, allées, murets, pavage, plantations, clôtures, etc. * Lire et interpréter des plans d'aménagement. * Préparer et organiser le chantier avec vos collègues. * Utiliser les engins et outils adaptés en toute sécurité. * Assurer la qualité et la finition des travaux. Profil recherché * Vous avez une expérience confirmée en création paysagère ou dans la maçonnerie paysagère. * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et motivé(e). * Vous appréciez le travail en petite équipe (2 à 3 personnes). * Vous possédez le permis B et êtes à l'aise avec la conduite de véhicules utilitaires jusqu'à 3,5 tonnes. * Vous aimez le travail bien fait et avez le sens du détail. Nous offrons * Une ambiance conviviale au sein d'une entreprise familiale à taille humaine. * Des chantiers variés et stimulants, principalement en création. * Un poste en CDI (après période d'essai). * Travail en binôme ou trinôme, jamais seul. * Salaire selon profil et expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 827,01€ à 2 493,15€ par mois Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Que recherchons nous ? Notre futur(e) commercial(e) (commercialisation de farines / prestations de services). Votre future équipe et ses rituels ? Vous intégrez une équipe composée de 9 personnes. Vous bénéficierez de rituels d'accompagnement hebdomadaires et mensuels. Rattaché à notre Directeur Commercial Régional, vos principales missions seront les suivantes : - Développer les ventes de tous nos produits et services (auprès de notre clientèle d'artisans boulangers et de prospects) tout en organisant et en optimisant votre activité. - Prospecter et développer votre secteur sont les principaux enjeux stratégiques. - Être acteur de la démarche de transaction des fonds de commerce en lien avec le Responsable Transaction de votre région. - Organiser et optimiser votre activité en adaptant les fréquences de visite au potentiel (plan de tournée, préparation des visites, utilisation des outils dont SalesForce, reporting quotidien, veille concurrentielle, recouvrement, organisation prise de commandes) Votre dynamisme et votre force de persuasion vous permettront de conquérir de nouveaux prospects tout en accompagnant vos clients dans l'organisation d'animation et de démonstrations en boutique. Vous aurez un réel rôle de conseiller notamment au niveau du merchandising. Périmètre géographique : 60 et 95 et départements limitrophes. - Un parcours d'intégration interactif et personnalisé : Starting Block ! - Une politique Handicap et Diversité - Un package de rémunération attractif : Fixe + Variables + 13e mois + Prime vacances + Voiture de fonction + Ordinateur portable + Téléphone professionnel + Prise en charge des repas du midi suivant la grille en vigueur + Complémentaire santé + Prévoyance + CE + Participation et intéressement selon les résultats en vigueur. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un bac+2/bac+3 en commerce et vous avez une expérience de minimum 3 ans en tant que commercial. Une connaissance de la boulangerie artisanale et de son réseau est un réel plus. Vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation. La connaissance de nos produits, de nos services proposés et des référentiels boulangeries ou des circuits de proximité est un plus. Vous êtes à l'aise avec l'informatique (suivi de votre activité, reporting) et les réseaux sociaux. Savoir-faire : - Utiliser les outils bureautiques mis à disposition - Savoir vendre - Organiser son activité Savoir-être : - Autonomie - Dynamisme, enthousiasme - Capacités relationnelles - Esprit d'équipe - Intégrité#AGRO
Axiane Meunerie, filiale du groupe coopératif Axéréal, est un meunier multi régional. Ses collaborateurs, dont les savoir-faire s'exercent dans 8 moulins régionaux développent des farines pour trois marchés : la grande distribution (sous les marques Cœur de Blé, Treblec, Lemaire et Savoir Terre), l'artisanat (sous les marques Banette, La Croquise, Lemaire) et les industries utilisatrices. Axiane Meunerie possède notamment une expertise dans la production et l'ensachage de ...
Description du poste : Crédit Agricole Île-de-France : Votre Partenaire Mutualiste Engagé Au Crédit Agricole Île-de-France , nous unissons nos forces pour offrir à nos 1.5 million de clients une expérience bancaire fondée sur la proximité, la responsabilité et la solidarité . Notre ambition ? Être le partenaire de confiance qui accompagne chaque projet, avec humanité et expertise . Nous sommes persuadés que l'excellence de service se construit avec des talents comme vous - audacieux, passionnés par la qualité et porteurs de nos valeurs mutualistes. Rejoindre nos 3.650 collaborateurs , c'est choisir une carrière dynamique au sein de notre réseau de 275 agences , où l'innovation, l'écoute et l'engagement sont au cœur de l'action. C'est également s'engager dans une banque qui prône la diversité et l'évolution professionnelle , reconnue par ses clients et ses équipes :***1ère caisse régionale du groupe Crédit Agricole, * 86% de clients satisfaits , * 89% de collaborateurs fiers de recommander notre entreprise, * Opportunités de développement et de mobilité , en Île-de-France et à l'international. Nous investissons dans votre avenir dès le premier jour, avec un accompagnement dédié en gestion de carrière et un accès à des formations de pointe via notre propre centre de formation et notre université groupe. Crédit Agricole Île-de-France , c'est la promesse d'une carrière enrichissante dans une banque résolument tournée vers l'avenir. Prêt à vivre une expérience professionnelle unique où vos compétences seront le moteur de votre épanouissement ? Chargé d'Affaires Entreprises PME: Devenez un Pilier de la Réussite Entrepreneuriale avec Crédit Agricole Île-de-France Au cœur de notre équipe dédiée au développement d'affaires, vous serez le pilote stratégique pour nos clients PME. Votre rôle sera pivot pour :***Construire des solutions bancaires innovantes qui stimulent la croissance commerciale de nos clients. * Analyser et saisir des informations cruciales pour financer et gérer les risques de manière stratégique. * Assurer une satisfaction client à 100% grâce à une réactivité exemplaire et une opérationnalité sans faille. * Développer et gérer un portefeuille de clients en visant une rentabilité durable. * Veiller à la conformité et à l'excellence dans le respect des réglementations. * Conseiller avec acuité sur des services personnalisés, tout en valorisant notre engagement RSE et la transition énergétique. * Prospecter et fidéliser pour contribuer activement à l'expansion de notre fonds de commerce. Vos Atouts pour Réussir :***Expertise Financière : Une maîtrise infaillible de l'analyse financière et des réglementations bancaires. * Compétences Techniques : Une connaissance approfondie des produits, services et techniques de financement pour les entreprises. * Polyvalence et Synergie : La capacité de collaborer efficacement avec toutes les directions de CA IDF. * Orientation Client : Un engagement à comprendre et satisfaire les besoins des clients, avec une communication fluide et efficace. * Esprit d'Analyse et de Synthèse : Une aptitude à évaluer les situations et offrir des perspectives claires et concises. Ce que Nous Recherchons :***Formation Supérieure : Bac +5 en Économie, Finance ou École de commerce. * Expérience Pertinente : Une première expérience dans un rôle similaire, prouvant votre capacité à évoluer dans un environnement dynamique. Profitez d'un Package Avantages Incomparable ! Embarquez dans une aventure professionnelle où chaque jour compte avec des RTT généreux (19 à 21 jours par an) pour équilibrer vie pro et perso.***Savourez votre pause déjeuner avec des Tickets Restaurant de 13€ et profitez d'une participation de 50% de notre part pour des repas toujours plus délicieux. * Bougez en toute liberté grâce à la prise en charge à hauteur de 75% de votre Pass Navigo. * Prenez soin de vous et de vos proches avec une mutuelle haut de gamme qui couvre toute la famille. * Découvrez les joies de notre Comité Social et Économique (CSE), une porte ouverte sur un monde de privilèges et de réjouissances. * Bénéficiez d'une aide au logement pour vous sentir chez vous là où vous travaillez. * Profitez du supplément familial de salaire pour un soutien supplémentaire aux parents. * ✨ Célébrez chaque étape importante avec des primes d'événements pour marquer le coup. * Simplifiez-vous la vie avec les chèques CESU pour les services à domicile. Et ce n'est pas tout ! Rejoignez une équipe où la convivialité est reine, avec des événements réguliers pour renforcer l'esprit d'équipe et créer des souvenirs mémorables. Crédit Agricole Île-de-France n'est pas juste un lieu de travail, c'est un l
Nous recherchons un(e) Prothésiste Ongulaire (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Prothésiste Ongulaire, vous serez responsable de fournir des services de manucure professionnels et de qualité à nos clients. Responsabilités: - Effectuer des manucures et pédicures de haute qualité - Appliquer des extensions d'ongles et des vernis à ongles - Conseiller les clients sur les soins des ongles et les produits à utiliser - Assurer la satisfaction du client en offrant un excellent service client - Maintenir un environnement propre et hygiénique dans le salon Qualifications: - Expérience préalable en tant que Prothésiste Ongulaire est préférable - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement - Passion pour la beauté et l'esthétique - Capacité à fournir un service client exceptionnel Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la beauté et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Veuillez noter qu'un essai est à prévoir lors d'un éventuel entretient. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 400,00€ à 1 900,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi : Boulanger (H/F) Lieu : rambouillet, zone du brayphin Contrat : CDI Temps plein 39h Début : Description du poste : Nous recherchons un(e) boulanger(ère) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la fabrication quotidienne de pains, viennoiseries et autres produits boulangers artisanaux dans le respect des normes d'hygiène et de qualité de l'établissement. Conditions de travail * Travail de nuit et/ou du matin * Repos le dimanche et un jour supplémentaire dans la semaine * Jours fériés non travaillés Profil recherché * Formation en boulangerie (CAP/BEP minimum) * Expérience exigé(e) * Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe indispensables * Autonomie et sens des responsabilités * Nous offrons : * Un environnement de travail convivial * Des horaires stables et respectueux de la vie personnelle * Un poste à responsabilité avec la possibilité d'évoluer Rejoignez notre équipe pour partager votre passion du pain et des pâtisseries tout en évoluant dans un cadre agréable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 250,00€ à 2 450,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) Comptable unique pour rejoindre notre équipe de l'ITEP de Clamageran à Limours (91). Vous entretenez une relation fonctionnelle avec le service Finances du Siège, le cadre comptable territorial, ainsi que les collègues comptables du département 91, salariés de l'Entraide Union. Vos missions seront les suivantes : En autonomie : • Comptabilité générale de l'établissement : suivi des règlements, saisie et rapprochements bancaires, contrôle des caisses, gestion des immobilisations. • Communication : échanges avec les prestataires, banques, siège et territoire Entraide Union 91. • Participation aux réunions : institutionnelles et comptables. • Comptabilisation des factures de prestataires et règlement des factures. • Saisie des opérations bancaires • Révisions comptables intérimaires : révisions comptables deux fois par an. • Clôture comptable annuelle : préparation et réalisation de la clôture comptable. • Participation à l'élaboration des documents comptables pour les appels à projet. • Saisie des données quantitatives : transmission d'informations internes et participation aux enquêtes. En collaboration avec la responsable du service administratif : • Gestion financière globale de l'établissement : mise à jour des tableaux de bord de suivi mensuel et suivi budgétaire. • Préparation des documents financiers : élaboration des budgets prévisionnels, EPRD, ERRD, comptes administratifs et indicateurs financiers. • Simulation et saisie des budgets : utilisation des logiciels RH et comptables pour simuler et saisir les budgets. • Suivi et mise à jour de la masse salariale • Collecte et saisie des données de l'ANAP PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un Bac+2 en comptabilité, gestion ou finance, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en comptabilité, de préférence dans un environnement similaire. Vous avez idéalement une expérience dans le domaine associatif et/ou médicosocial. Compétences requises : • Connaissance des processus comptables et de gestion financière • Connaissances de la CCN66 souhaitée • Rédactionnel soigné et maitrisé • Gestion comptable et saisie de bases de données • Maîtrise confirmée de la bureautique (Pack office) • Maitrise des logiciels de comptabilité : Compta First • La connaissance des logiciels de comptabilité Compta First et de RH Alfa GRH serait un plus Poste en CDI Poste à temps partiel : 60% Poste basé à Limours Salaire : à partir de 26K€, selon profil (CCN 66)
Créée en 1954, l'Entraide Union est une association intervenant dans les secteurs social, médico-social et sanitaire. Elle regroupe près de 60 établissements qui accueillent des personnes de tous âges, en grande difficulté ou en situation de handicap, ainsi que des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance. Parmi ceux-ci, l'Institut Clamageran accueille en internat de semaine ou partiel et en externat, 45 enfants, de 7 à 14 ans, présentant des troubles du caractère et du comportement.
Vous accompagnez des personnes autistes en situation complexe ayant un besoin particulièrement important de régulation par l'activité physique : vous leur proposez des activités, principalement en extérieur, avec une dimension sportive particulièrement importante mais non exclusive : promenades, activités sportives, musées, courses, activités manuelles, etc. Votre objectif étant de les aider à progressivement dépasser leurs troubles du comportement, développer leurs capacités de socialisation et leurs centres d'intérêt. Pour cela, vous vous appuyez sur les outils spécialisés propres à l'autisme, permettant à la personne de communiquer, de comprendre son environnement et de se sentir ainsi en sécurité, et de progresser pas à pas. Face aux troubles du comportement, vous cherchez à comprendre ce qu'ils expriment, afin de répondre aux besoins ou tensions qui en sont à l'origine. Ainsi, à partir d'une observation approfondie du comportement des personnes que vous accompagnez, du dialogue avec leurs proches, et du dialogue avec votre équipe, vous mettez progressivement en place un accompagnement adapté aux capacités, besoins et centres d'intérêt de chaque personne. Cet accompagnement est formalisé dans un projet personnalisé élaboré avec la psychologue, que vous réajustez au fur-et-à-mesure des progressions. Votre positionnement éducatif est calme, structuré et encourageant, orienté vers la valorisation des capacités de la personne accompagnée. Vous êtes autonome, capable d'initiative et de persévérance, vous aimez apprendre, sur le terrain et en formation continue. Une expérience personnelle ou professionnelle de l'autisme est nécessaire, mais une formation complémentaire pourra être apportée en poste.
Description du poste : Pour travailler où ?***Pour un site Tertiaire (Immeuble de bureaux) Dans quelles conditions ?***CDI Temps complet * Vacations de 12 heures : 7H00/19H00 ou 19H00/07H00 * Coef 140 (1912.24€ brut/mois) * Tenue complète fournie Description du profil : Qui êtes-vous ?***Présentation soignée * Accueillant (e) * Ferme dans l'application des consignes * Carte professionnelle et diplômes à jour Quelles Etapes ?***Entretien téléphonique * Entretien physique * Et si tout se passe bien, signature du contrat dans la foulée ! Vous vous reconnaissez, rejoignez l'aventure GORON !
RECRUTEMENT URGENT POUR DE NOMBREUSES MISSIONS D'INTERIM Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour ses clients, des Aides Petite Enfance H/F DE sur le secteur de ROCHEFORT EN YVELINES (78). Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement ! Vos missionsVos missions principales seront les suivantes : - Assurer en continuité et en cohérence avec l'équipe, l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont elle a la responsabilité Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant Accueillir et accompagner les familles en favorisant une relation basée sur des échanges positifs, l'écoute et le respect. Profil recherchéDiplômé CAP AEPE - Expérience en Petite Enfance Recherchée ! Horaires et jours flexibles selon vos disponibilités Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants :- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (Accès au logement, garde d'enfant, prêt bancaire, location de véhicule)- Prime de parrainage L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !De nombreuses missions vous attendent ! Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 12.3 € par heure
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Vous accompagnez des enfants et préadolescents âgés de 7 à 14 ans présentant des troubles du caractère et du comportement, dans le but de favoriser leur autonomie ainsi que leur adaptation sociale, éducative et affective. Vous contribuez à la création d'un lien éducatif au sein d'un collectif, tout en respectant l'individualité de chaque jeune. Vous soutenez également l'inclusion scolaire des enfants.Objectifs du posteEncourager l'épanouissement global de l'enfant ou du jeune à travers un accompagnement structurant, bienveillant et adapté.Assurer un cadre sécurisant qui favorise l'apaisement, l'expression et la progression individuelle.Construire et animer des projets personnalisés d'accompagnement (PPA).Travailler en équipe pluridisciplinaire, en lien étroit avec les familles et les partenaires extérieurs. Activités principalesAccompagnement éducatif, social et scolaireParticiper aux actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, entretien du lieu de vie, traitement médical, etc.).Aider les enfants à gérer leurs émotions, leurs relations sociales et leur comportement.Créer des situations éducatives propices au développement des compétences cognitives, sociales, affectives et motrices.Encourager l'autonomie et l'estime de soi à travers un accompagnement personnalisé.Proposer et animer des activités éducatives, ludiques, sportives et culturelles.Être informé de la situation scolaire de l'enfant et soutenir son inclusion, en travaillant étroitement avec l'Éducation Nationale et en se tenant informé des procédures réglementaires en vigueur (ESS, enseignant référent, etc.).Projet individualiséCoconstruire, mettre en œuvre et suivre le PPA avec l'équipe pluridisciplinaire, l'enfant et sa famille.Réaliser des observations, évaluations et bilans éducatifs.Participer aux réunions de synthèse, d'accueil et relatives au PPA.Participer aux réunions partenariales.Vie institutionnelle et travail en équipeTravailler en interdisciplinarité avec les services thérapeutiques et pédagogiques.Participer aux réunions institutionnelles, formations, analyses des pratiques et régulations.Garantir la cohérence du cadre éducatif, le respect du règlement de fonctionnement et du projet d'établissement.Relations avec les familles et partenairesÊtre l'interlocuteur privilégié de la famille dans le cadre du PPA.Favoriser le lien entre la famille et l'institution par des rencontres régulières.Participer aux rendez-vous avec les partenaires extérieurs (ASE, Éducation nationale, CMP, SESSAD, etc.).
[60768] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Vos missions au quotidien En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes patients et de leurs familles : -Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : hygiène, confort, sécurité, en lien avec leur projet personnalisé de soins. -Travailler en binôme avec l'infirmier(ère) : soutien actif dans la réalisation des soins. -Assurer un environnement propre et sécurisé : désinfection et respect rigoureux des protocoles d'hygiène. -Encadrer les enfants au quotidien : accompagnement dans les gestes de la vie courante et les moments de la journée. -Stimuler l'éveil et le développement : activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge et à leur état de santé. -Observer et signaler l'évolution de leur état de santé : transmission des observations à l'équipe médicale. -Soutenir et informer les familles : écoute, conseils et accompagnement bienveillant. -Participer à la tenue du dossier patient informatisé. -Contribuer au projet de soins personnalisé : échanges réguliers au sein de l'équipe pluridisciplinaire. -Réagir efficacement aux situations d'urgence : Vous serez formé(e) pour intervenir de manière réactive en cas de besoin. Travail en 7h30 par jour et un weekend sur 3 en 12h. Description du profil recherché: -Sens de l'écoute, bienveillance et empathie -Capacité d'adaptation, d'anticipation et réactivité -Esprit d'équipe, autonomie et sens de l'organisation -Goût pour le travail auprès des enfants et en milieu hospitalier Si vous êtes passionné(e) par la pédiatrie, que vous souhaitez participer à la prise en charge d'enfants dans un environnement dynamique et bienveillant, rejoignez notre équipe ! Postulez dès maintenant pour faire partie d'un établissement au service des enfants et de leur famille. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Description du poste :***Accompagne les personnes malades, handicapées, âgées, fragiles ou dépendantes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie à domicile ou en structure d'hébergement.***Réalise l'entretien du lieu de vie, la préparation ou la prise des repas.***Peut accompagner les personnes dans les démarches administratives ou les courses. Description du profil : Poste accessible avec DEAES, diplôme de niveau CAP dans le secteur de l'aide à la personne, Bac professionnel ASSP, Bac professionnel SAPAT...***Faire preuve d'autonomie***Être à l'écoute, faire preuve d'empathie***Avoir le sens du service***Travailler en équipe
Lieu : Limours, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienSitué à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l'un des plus grands centres d'excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l'identification de cibles. Le poste est basé à Limours (site à 40 min de Paris, 20 min de Massy et accessible via notre réseau de navette gratuite depuis Massy, Pont de Sèvres, Vélizy, Versailles, Saint Quentin en Yvelines). Au sein du département Développement Radars du secteur Ground Master Radar (GMR), et rattaché directement à l'engineering Manager, le futur Chief Product Owner (CPO) aura en charge de construire et porter la vision Produit et structurer les développements multi-Produits GM auprès du Centre de compétences (CC) Radar Embedded Processing (REP). Au sein de GMR, le CPO s'interface avec les EDMs des différents Produits et Offres de la gamme GM, ainsi qu'avec le WPM des développements logiciels, ainsi qu'avec les responsables des différentes équipes du Centre de compétences Processing. En tant que Chief Product Owner , vous serez amené(e) à : - Définir et porter la vision produit : - Engager les clients ou utilisateurs finaux et comprendre leurs besoins en actualisant vos connaissances - Communiquer la vision du produit et définir les objectifs de l'équipe logiciel et système - Assurer la réussite de l'équipe Processing/Système - Ecrire, revoir, accepter et rejeter les user stories selon les critères d'acceptation définis (ECR, modèles, chaines fonctionnelles...) - Prioriser le backlog des composantes produit et actualiser le backlog - Rester disponible pour l'équipe Processing/Système - Interagir avec les fonctions Groupe et les parties prenantes clés En particulier, chez GMR, vous serez amené(e) à : - établir et maintenir un backlog d'activités pour l'équipe intégrée Processing/Système de la famille GM (ECR : analyses-devt/FT/études/cybersécurité .), incluant le traitement de la dette technique et fonctionnelle, - enrichir le backlog (donner une vision à plus long-terme) avec les évolutions futures en relation avec les Offres - prioriser le backlog et l'ordonnancer en fonction d'une « business value » - s'assurer d'une visibilité suffisante pour l'équipe et de l'adéquation ressources/compétences/charges sur chacun des sujets - communiquer une vision aux responsables Produit et Projets et affermir la position du Produit, tout en prenant en compte les contraintes des Projets - s'assurer que la solution implémentée donne satisfaction. - des missions transverses en support au Delivery dans les radars GM pourront être également vous être confiées. Votre profil Votre priorité est de contribuer aux activités de services des domaines Radar de Surface et Systèmes en forte croissance ? Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur ou similaire et avez une expérience d'au minimum 15 ans ? Vous avez 10 ans d'expérience en pilotage d'activités techniques transverse et multi-métiers ? Vous avez une aisance relationnelle avec une bonne capacité d'intégration et d'adaptation vous permettant de travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse/de synthèse et de rigueur ? Vous êtes dynamique, méthodique, autonome et avez un goût du travail en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous ! Le poste pouvant nécessiter d\'accéder à des informations relevant du secret de
La Compagnie des Familles est une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous aidons les parents à concilier vie professionnelle et vie familiale en toute sérénité. Travailler avec LA COMPAGNIE DES FAMILLES c'est rejoindre un réseau national d'experts en garde d'enfants. Vous êtes passionné(e) par les enfants et vous recherchez un job sympa auprès d'enfants ? La Compagnie des Familles recrute pour une famille sur RAMBOUILLET (78120) , un(e) intervenant(e) pour la garde de 2 enfants âgés de 18 mois et 5 ans. Vos missions : * Veiller au bien-être de l'enfant et à sa sécurité. * Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge de l'enfant. * Bonne communication et capacité à suivre les instructions données par les parents. Votre planning : * Le lundi et jeudi ou mardi et jeudi de 16h30 à 19h30 Votre profil : * Vous êtes impliqué(e), fiable et sérieux * Vous aimez le contact avec les enfants * Vous répondez aux besoins des parents et êtes disponible pour les enfants. * Vous êtes titulaire d'un diplôme de la petite enfance et d'une expérience en garde de moins de 3 ans. Possibilité de cumuler plusieurs missions pour compléter son emploi du temps. Pourquoi nous rejoindre ? La Compagnie des Familles est une entreprise dynamique qui prends en considération les besoins de ses salariés en proposant : * un job qui a du sens, autonome et récréatif auprès d'enfants * un planning adapté à vos disponibilités * un taux horaire avantageux * une mutuelle d'entreprise * une participation aux frais de transport * des formations à tous ses salariés * une équipe disponible et à votre écoute N'attendez plus pour postuler, nous vous contacterons très rapidement ! Prise de poste prévue dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,50€ à 13,50€ par heure Lieu du poste : En présentiel
