Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Arnoult-en-Yvelines située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Arnoult-en-Yvelines. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - DOURDAN, 78 - ABLIS, 91 - Dourdan ... .
Nous recherchons un/une Employé(é) de pressing pour notre établissement à Dourdan. Missions: -Accueil et renseignement client, -Réceptionne les articles à traiter, les numérote, -Identifie les taches qui nécessitent un traitement spécifique et les traite -Lance les machines, repasse les articles, les emballe et les range sur le convoyeur -Remise des articles aux clients, enregistrement des paiements. Compétences attendues sur ce poste : connaissance des fibres et des codes d'entretien, la maîtrise des procédés de détachage et des alternatives au PERC, ainsi qu'un sens du service client pour expliquer les processus aux clients.
Nous recherchons un/une Employé(e) de restauration rapide pour la préparation des sandwich grecques. -préparation des ingrédients -prise de commande Horaires : 18h00 - 22h00 le lundi, mardi, jeudi, vendredi et dimanche
Vous Procéderez à l'entretien du logement et parfois du linge du particulier, selon les instructions données. (Par l'employeur particulier ou le cahier des charges établit par le Responsable de l'agence) Les activités principales sont le ménage et le repassage. Vos missions : - Réaliser l'entretien courant de la maison et parfois du linge - Entretien des vitres Vos qualités : Discrétion, ponctualité, honnêteté et rigueur font partis de vos valeurs ? Rejoignez-nous ! Poste à pourvoir sur les communes de Saint Chéron, Forges les Bains, Ablis (78), Saint Arnoult en Yvelines (78), Dourdan, Bonnelles, Bullion, Vaugrigneuse, Bruyères le Chatel, Le Val Saint Germain, Sermaise, Saint Cyr sous DourdanRochefort.
Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients des Magasiniers CACES R489 1B sur le secteur de Dourdan. Vos missions : Préparation de commandes, filmage de palette, préparation de commande e-commerce. Utilisation CACES R489 1B Horaires : 8h00 - 17h00 (1h pause repas) le vendredi fin à 16h00 Rémunération : SMIC Mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne ! Expérience en logistique, préparation de commandes obligatoire minimum 1an CACES R489 1B obligatoire, CACES R489 3 et 5 est un plus Qualités recherchés pour ce poste : Ponctualité Assiduité Rigueur Dynamisme Adaptabilité
Votre mission consiste à veiller à la bonne tenue du rayon en suivant les instructions de votre Direction, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement »: Approvisionnement Réception et contrôles quantitatif et qualitatif des produits Mise en rayon des produits Animation commerciale Politique tarifaire Relation clients Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS), Formation assurée en interne
En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution
Présentation de l'entreprise Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
A l'issue d'une formation, vous intégrerez l'équipe de la plateforme d'ABLIS Vos missions : - Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, - Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, - Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, -Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Attention le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun Travail le samedi et la prise de poste pouvant être à 5h du matin Aucune expérience dans le domaine n'est attendue. « Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS) Exercices de recrutement à passer. Pour postuler : téléphoner au 01 39 79 85 30 » Merci de vérifier les compétences nécessaires
POSTE ET MISSIONS Rattaché au Directeur Commercial, vous développez la clientèle existante et prospectez de nouveaux clients sur les marchés aéronautiques et industriel (nouveaux programmes / applications) : - Vous rencontrez les clients en leur présentant nos produits, en définissant leurs besoins et en obtenant des appels d'offre, en collaboration avec notre Bureau d'Etudes (build to spec) - Vous êtes force de proposition dans toutes les activités susceptibles de favoriser le développement de notre société (écoute des marchés, détection des menaces et opportunités, définition de la stratégie produit) - Vous préparez les offres techniques et commerciales en lien avec le Bureau d'Etudes, et suivez le client jusqu'à la concrétisation de la commande - Vous accompagnez le service Engineering dans le développement des nouveaux produits dans le respect des plannings et budgets définis. - Vous établissez et proposez le budget commercial, dans le respect de notre stratégie de croissance (objectifs de ventes, de prises de commandes, de marges et de niveaux de prix) et vous définissez les plans d'actions à mettre en place. - Vous suivez le bon fonctionnement de l'administration commerciale relative à votre clientèle (logistique, qualité, règlements client). - Vous développez les outils de communication du développement commercial (site internet, réseaux sociaux, présentations). PROFIL De formation ingénieur ou technique, vous avez une expérience réussie de plusieurs année (5 ans minimum) en tant que commercial sur des produits techniques. Votre formation vous permet de comprendre les besoins de vos clients et de leur proposer des solutions techniques adaptées. Vous possédez de bonnes connaissances en gestion des contrats, suivi des affaires et gestion de projet. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Quelques déplacements sont à prévoir en France et à l'étranger (en moyenne deux par mois).
POSTE & MISSIONS Rattaché au Directeur des Opérations, vos missions principales seront : Animer le déploiement des méthodes et outils d'Amélioration Continue : - Etablir et animer la road map de déploiement de l'Amélioration Continue sur le site - Animer et coacher les chantiers 5S, SMED, VSM, flux, . - Former l'ensemble des collaborateurs aux outils. - Gérer les indicateurs amélioration continue et garantir l'atteinte des objectifs. - Représenter Senior Calorstat dans les échanges Amélioration Continue eu sein du groupe Senior plc Supporter au quotidien les opérations (Méthodes, logistique, production, maintenance) dans un souci permanent d'amélioration du service client et d'optimisation des performances : - Supporter la démarche Sécurité 0 Accident de l'entreprise. - Animer le déploiement de la culture des standards : création, formation, audits. - Déterminer, proposer et mettre en œuvre des améliorations organisationnelles, méthodes et process. - Participer à l'amélioration de poste et moyens de fabrication, outillages, etc. Développer le management visuel des activités et des flux ateliers. Participer voire animer le déploiement des outils Industrie du futur sur le site PROFIL Technicien expérimenté ou ingénieur fort de quelques années d'expériences (3 - 5 ans) obligatoirement acquise dans le milieu industriel, idéalement dans le secteur automobile ou aéronautique. Vous avez déjà participé au déploiement de démarche LEAN : 5S, SMED, VSM... Vous êtes familier des méthodes de résolution de problèmes : PDCA, 5 Pourquoi, Ishikawa, . Vous faîtes preuve d'un excellent relationnel, et êtes reconnu pour votre dynamisme. Méthodique, vous saurez être force de propositions, moteur du changement. La pratique professionnelle de l'anglais est indispensable
POSTE & MISSIONS Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez le responsable de l'un de nos 3 secteurs de production de l'usine. Vous pour missions principales : Management des équipes Equipe composée d'environ 20 personnes (profils opérateurs / régleurs + 2 personnes logistique) avec le support d'un technicien Qualité et d'un Ingénieur Méthodes et Industrialisation. - Recruter les membres de votre équipe en collaboration avec le service RH - Accompagner la montée en compétence et la polyvalence de votre équipe, et réaliser les entretiens annuels - Animer quotidiennement les équipes et être le garant de la communication ascendante et descendante Pilotage des activités Coordonner les activités de productions(assemblage / brasage / électroérosion) et les activités logistiques (spécifiques en raison de la fabrication en collaboration avec notre site confrère). - Garantir les objectifs du secteur en termes de Sécurité / Qualité / Délai / Productivité - S'assurer du respect des standards par l'ensemble de l'équipe - Etablir et s'assurer du suivi des plannings de production - Proposer, participer et piloter les actions d'amélioration afin d'accompagner la performance du secteur PROFIL Compétences techniques recherchées : - Expérience en management d'équipe dans un contexte industriel - La connaissance du secteur de la métallurgie serait un plus - A l'aise avec les procédés techniques de fabrication - Connaissance des méthodologies du lean et de la gestion de projet Compétences interpersonnelles recherchées : - Être force de proposition sur des sujet d'améliorations - Capacité à organiser l'activité de son secteur - Bonne orientation résultat - Communication efficace
POSTE ET MISSIONS Rattaché(e) au superviseur de production de votre secteur, vous serez affecté à l'une ou plusieurs de nos machines. Vous devrez régler l'outillage, faire la production des pièces en respectant la gamme de fabrication, assurer le contrôle qualité de l'opération grâce aux différents outils (pied à coulisse, pige, etc.) et effectuer les renseignements documentaires permettant la traçabilité de nos pièces. PROFIL Motivé(e) et volontaire, vous avez idéalement acquis une première expérience en industrie. Nous vous formerons à nos métiers pendant une période de 1 à 6 mois. Ensuite votre implication et votre dynamisme, vous permettrons d'évoluer et de développer de nouvelles compétences au sein de nos équipes.
POSTE ET MISSIONS Vous assurez la production de pièces embouties, le réglage et le support technique pour l'ensemble des équipements et outillages du secteur (presses mécaniques et hydrauliques). Vos missions principales seront : - Préparation et montage des outillages d'emboutissage : o Monter et régler les outillages en fonction des instructions demandées en gamme o Contrôler l'état des outillages (niveaux d'usures .) o Effectuer la maintenance des équipements et outillages du secteur presses - Fabrication des pièces conformes : o Réaliser la production vie série o Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels pour garantir la conformité de la production o Renseigner l'ordre de fabrication Poste en journée (7h45 / 16h30) PROFIL Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes : - BAC PRO mécanique, usinage, chaudronnerie, ou maintenance des équipements industriels > bases solides en lecture de plans, compréhension mécanique nécessaire pour assembler et réaliser les réglages de nos outillages - Maturité professionnelle : une expérience de 3 ans minimum sur un poste de réglages mécaniques idéalement en industrie (ex. réglage sur extrudeuses en plasturgie) - Une bonne condition physique (outillages lourds et réglages à hauteur d'homme) - Rigoureux(euse), consciencieux(euse) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Les 3 premiers vendredis du mois, vous travaillez seulement ½ journée ; Des équipes dynamiques avec des perspectives d'apprendre et de se développer ; Possibilité de faire des heures supplémentaires ;
A l'issue d'une formation, vous intégrerez l'équipe de la nouvelle plateforme d'ABLIS Sans votre travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, vous intègrez une équipe qui vous accompagne dans tes missions quotidiennes : - Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, - Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, - Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, -Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Attention le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun Travail le samedi et la prise de poste pouvant être à 5h du matin
Quelles missions captivantes de Magasinier cariste (F/H) relèverez-vous avec passion ? Vous serez responsable de la gestion efficace et sécurisée du stock dans un environnement exigeant. - Assurez la réception, le stockage et l'expédition des marchandises tout en respectant les normes de sécurité. - Préparez et chargez les commandes en utilisant les engins de manutention adéquats avec précision. - Maintenez un inventaire précis et organisé dans des conditions de froids négatifs. - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois, voire davantage - Salaire: 12.3 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
Rejoignez l'équipe de notre client en tant que Manutentionnaire (H/F) - Dourdan ! Notre client, une entreprise dynamique et en pleine croissance, recherche un manutentionnaire pour une mission d'intérim à Dourdan, en horaires de journée, à temps plein. Vos missions : - Approvisionnement de la machine en matières premières. - Conduite de chariot élévateurs (déplacement de palettes dans les stocks) - Habilitation Caces R489 3 obligatoire. - Conduite de machines. - Manutentions diverses. Pourquoi postuler ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe qui valorise l'engagement et le travail bien fait. Chaque jour, vous participerez à des projets stimulants et aurez l'occasion de développer vos compétences. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à faire parvenir votre candidature. Le profil idéal : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et manuelle, désireuse de s'investir pleinement au sein de cette entreprise. Habilitation Caces R489 3 obligatoire. Si vous avez l'envie de relever des défis et de contribuer à un projet collectif, ce poste est fait pour vous !
Nos recherchons Un(e) Chef de Rayon Fruits et Légumes Vous connaissez bien votre région et les produits de votre rayon. Cela vous permet de répondre à une volonté que nous avons en commun : Construire un très bon relationnel avec la clientèle. Vous avez un regard créatif et savez mettre en valeur votre rayon et rendre attractif vos produits. Votre rayon est votre terrain d'expression ! Assurez-en la gestion et faites découvrir les fruits et légumes des producteurs locaux pour faire résonner le commerce de proximité. Soyez gestionnaire de votre compte d'exploitation et déterminez les marges de votre zone. Les responsabilités : - Vous avez la responsabilité de l'assortiment de votre rayon - Superviser la réception des marchandises et sensibiliser votre équipe sur les contrôles quantitatif et qualitatif à effectuer, en respectant le plan de maitrise sanitaire (PMS) du magasin -Veiller à ce que toutes les familles de produits soient représentées dans vos linéaires afin d'avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients -Gérer les plannings horaires et les congés tout en respectant la législation sociale en vigueur et la politique décidée par votre Direction -Veiller à l'accueil et à la formation des nouveaux embauchés et stagiaires -Seconder votre hiérarchie dans la réalisation des entretiens individuels des membres de votre équipe -Organisation d'inventaire -Gestion des stocks
Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients un Opérateur production (H/F), dans le secteur de Dourdan. Tâches / Profil : secteur étirage / four : étirage de tubes métalliques. Personne sérieuse, rigoureuse, idéalement compétences mécaniques déjà acquises Rémunération : SMIC + cantine Horaires 7h45 - 16h30 ( 40 min pause repas) Longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne. - Connaissances en étirage/rognage non exigées mais appréciées - Savoir lire un plan avec des côtes -Travail minutieux nécessaire pour le rognage des gaines à la longueur imposée, être appliqué. - Travail en autonomie
Description du poste : - En tant que Jardinier / Paysagiste, vous assisterez notre équipe dans l'entretien et l'aménagement des espaces verts, ainsi que dans les travaux d'élagage. Vos principales missions incluront : - Aider à la taille, la tonte et l'entretien des pelouses, des haies et des massifs floraux. - Participer à l'élagage et à l'abattage des arbres, en respectant les normes de sécurité. - Contribuer à la plantation et à l'entretien des végétaux. - Assurer le nettoyage et la maintenance des outils et équipements de jardinage. - Collaborer avec l'équipe pour réaliser des projets d'aménagement paysager. Profil recherché : - Expérience préalable en jardinage et/ou élagage souhaitée, mais débutants acceptés. - Connaissance des techniques d'élagage et des outils de jardinage. - Aptitude à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques. - Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. - Permis de conduire B obligatoire, permis BE apprécié.
ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI accompagne son client, dans la recherche de son cariste (h/f). Effectue les différents prélèvements de produits et de matériels Dépose les produits et matériels ainsi prélevés en zone d'attente Assure les opérations de conditionnement En cas de besoin, charge et décharge les produits et équipements et les réceptionne Déchargement de camions et chargement Le profil recherché Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - CACES 1, 3 et 5 et habilitation à jour Infos complémentaires : Horaires de journée ou DE NUIT PME locale de travail temporaire généraliste, ADERIM met à votre disposition son savoir-faire et ses compétences dans le but de vous accompagner au mieux dans la gestion de vos ressources humaines
Description de l'entreprise : MDS est une société du groupe Média-Participations. Spécialisée dans la distribution du Livre, MDS est aujourd'hui un des distributeurs leaders dans les secteurs Bande Dessinée, Manga, Littérature, Jeunesse, Pratique, Art de vivre, Beaux Livres, Cartes, Guides touristiques, Universitaire et Religieux. Sa plateforme logistique hautement technologique de 46 000 m² est située à 50 kilomètres au sud de Paris (Dourdan, 91). Description du poste : Afin de renforcer notre équipe logistique, nous sommes à la recherche de notre futur Agent de maîtrise exploitation (F/H). Rattaché(e) au Responsable du secteur, vos missions principales seront les suivantes : - Superviser les équipes opérationnelles : encadrer et coordonner le travail des collaborateurs (préparation de commandes / manutention), veiller à la cohésion et à la motivation des équipes, - S'assurer de la bonne planification des ressources humaines et matérielles en fonction des prévisions de flux et des pics d'activité, - Animer les briefings quotidiens, organiser, optimiser et contrôler les opérations logistiques de son secteur, - Fournir une assistance technique à son équipe, effectuer la maintenance de 1er niveau, - Superviser les flux de marchandises et garantir la disponibilité des stocks nécessaires, - Etre garant des délais, de la qualité de prestation sur son service et du respect des procédures, - Contrôler les anomalies, mettre en place les actions correctives, alerter les bons interlocuteurs, - Suivre les indicateurs de performance de l'activité, analyser les résultats et proposer des plans d'actions pour améliorer les performances et atteindre les objectifs fixés, - Analyser les processus logistiques en place et proposer des actions d'amélioration continue, - Collaborer étroitement avec les différents services pour assurer et optimiser la fluidité des opérations logistiques, - Veiller au respect des procédures de sécurité, de qualité et d'hygiène au sein de l'entrepôt. Votre profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le management et la coordination d'équipes, idéalement dans la logistique de distribution ou connaissant bien les spécificités de ce type d'activité. Une expérience au sein d'un des secteurs suivants : stockage, préparation de commandes, expéditions, serait appréciée. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales de proximité (hiérarchiques et transverses), votre sens de l'organisation ainsi que votre maîtrise des flux logistiques. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et logiciels de gestion d'entrepôt. Dynamique, doté(e) d'un sens de l'analyse et de synthèse, vous faites preuve de réactivité, de rigueur et de méthode. Force de proposition, vous contribuez activement à l'amélioration continue. Vous êtes idéalement titulaire d'un CACES R489 cat. 1A - 3. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Informations supplémentaires : Horaires en équipes alternées (matin / après-midi). Un processus de formation interne sera mis en place pour faciliter l'intégration. Avantages : - Prime d'équipe (selon vos horaires) - 13ème mois (selon conditions d'ancienneté) - Intéressement + participation en fonction des résultats de l'entreprise - Titres restaurant - RTT - 27 jours ouvrés de congés payés (selon conditions d'ancienneté) - Mutuelle et prévoyance
Description de l'entreprise : MDS est une société du groupe Média-Participations. Spécialisée dans la distribution du Livre, MDS est aujourd'hui un des distributeurs leaders dans les secteurs Bande Dessinée, Manga, Littérature, Jeunesse, Pratique, Art de vivre, Beaux Livres, Cartes, Guides touristiques, Universitaire et Religieux. Sa plateforme logistique hautement technologique de 46 000 m² est située à 50 kilomètres au sud de Paris (Dourdan, 91). Description du poste : Afin de renforcer notre équipe logistique, nous sommes à la recherche de notre futur Agent d'exploitation (F/H). Rattaché(e) au Responsable du secteur, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer des activités opérationnelles (préparation de commandes, manutention avec ou sans engin de manutention, chargement/déchargement, stockage, approvisionnement, conditionnement...) selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais, en y associant les contraintes administratives, - Réaliser des tâches de tri, de classement, de codification, d'enregistrement et de mise à jour avec ou sans système informatisé, - Informer les responsables de l'état d'avancement des activités, alerter de toute anomalie matérielle et administrative constatée, - Participer au maintien de sa zone de travail en parfait état de propreté et de rangement, - Assurez le respect des règles Hygiène, Sécurité, Environnement, - Organiser et coordonner le travail vis à vis des autres collaborateurs (sur délégation du Responsable de secteur). Votre profil : Issu(e) d'une formation de niveau Bac ou Bac Pro en logistique, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans la logistique de distribution ou connaissant bien les spécificités de ce type d'activité. Une expérience au sein de plusieurs secteurs (stockage, préparation de commandes, expéditions...) serait appréciée. Idéalement titulaire d'un CACES R489 cat. 1A - 3, vous êtes reconnu(e) pour votre expertise en opérations logistiques, votre implication, votre adaptabilité et votre sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de solides aptitudes relationnelles. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Informations supplémentaires : Horaires en équipes alternées (matin / après-midi). Un processus de formation interne sera mis en place pour faciliter l'intégration. Avantages : - Prime d'équipe (selon vos horaires) - 13ème mois (selon conditions d'ancienneté) - Intéressement + participation en fonction des résultats de l'entreprise - Titres restaurant - RTT - 27 jours ouvrés de congés payés (selon conditions d'ancienneté) - Mutuelle et prévoyance
Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients un Opérateur production (H/F), dans le secteur de Dourdan. Missions : opérations de rognage sur pièces métalliques et contrôle qualité Rémunération : SMIC + cantine Horaires 7h45 - 16h30 ( 40 min pause repas) Longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne. -Connaissances en rognage non exigées mais appréciées -Patience et autonomie pour effectuer un rognage précis -Dextérité requise -Contrôle visuel de l'état des machines pour effectuer des corrections le cas échéant -Manipulation de matériel fragile (tubes et gaines en métal ayant une épaisseur inférieure au millimètre) -Lecture d'un plan -Bonne posture de travail
Vous accueillez, conseillez les clients. Vous serez chargés de la tenue de la caisse. Vous réceptionnez, contrôlez et effectuez la mise en rayon des marchandises (épicerie, produits frais, fruits et légumes, pain ). Vous assurez la rotation des produits et veillez au réassort des rayons. Vous participez au maintien de la propreté de la surface de vente et des zones de stockage. Contrôle et vérification des dates de péremption et respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez aux inventaires et à la gestion des stocks. Ouverture ou fermeture du magasin selon les horaires de service. Port de charges et connaissance de la caisse et gestion des produits.
Olympe Imagerie, structure libérale, recrute pour son site de Dourdan des manipulateurs en Imagerie : CDI en 35h, rémunération attractive en fonction de l'ancienneté Reprise d'ancienneté à 100 % Centre ouvert de 8h à 19h du lundi au samedi. Contrat en 39h possible = 3000Euros net pour un débutant Travail en 10h possible - planning aménageable - sur 3 ou 4 jours. Dimanches possibles, payés à 200% en heures supplémentaires, sur la base du volontariat. Primes semestrielles Avantages sociaux (mutuelle, transport, parking, self, chèque cadeaux) Formation rapide en TDM et IRM Equipements variés et récents : 1 IRM (2ème IRM en janvier 2026), 1 TDM, 1 salle radio, 1 EOS, mammographie et échographie... Rejoignez-nous vite !
Jardin Edulis cherche son/sa maraîcher-e pour la saison 202 Le poste (mars → novembre, temps plein) Participation à toutes les étapes de la production : - Préparation du sol, amendements, semis, plantations - Installation de matériel (irrigation, bâches, filets.) - Désherbage, taille, tuteurage - Récolte, lavage, conditionnement - Préparation des commandes & livraisons Vente directe : à la ferme, sur les marchés, dans les AMAP, épiceries fines et restaurants gastronomiques Implication dans l'organisation du travail quotidien et la planification des cultures Profil recherché Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre ferme diversifiée au sein d'une dynamique collective. Profil souhaité - Une expérience d'au moins 1 an en maraîchage. - Envie de s'investir dans une démarche collective : prise de décision partagée, répartition des responsabilités, attention portée aux besoins de chacun. - Capacité à apporter nouvelles compétences, idées et savoir-faire. - Autonomie, fiabilité et sens de l'initiative. - Motivation pour le travail en extérieur et goût pour l'agriculture biologique. - Bonne condition physique. Conditions - Travail en extérieur sous tous les temps - Salaire : SMIC horaire - Permis B - Horaires variables selon la saison et des astreintes weekend
Au sein d'une entreprise dont l'activité principale et la rénovation de pièces dans les habitations : essentiellement les cuisines et salles de bains . Vous êtes polyvalent pour réaliser des enduits, peinture, pose de carrelage, monter les meubles. vous avez les habilitations nécessaire pour l'électricité basse tension. Vous interviendrez sur des chantiers dans les départements 78,28,91, 92. la prise de poste se fait le matin au dépôt de Saint Arnoult en Yvelines à 7H30. vous travaillerez du lundi au jeudi de 7H30 à 17H30 et le vendredi de 7H30 à 12H30
Nous recherchons un Chauffeur livreur sur Dourdan. Missions: -transport de marchandises -livraison -chargement, déchargement Déplacements en Ile de France
L'ile aux Hirondelles recherche un/une Assistant(e) accueil petite enfance, profil titulaire d'un CAP petite enfance / Auxiliaire de puériculture ou un titulaire du Bac Pro Service à la personne. Une expérience de 2 ans serait un plus.
Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio- éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales.
En qualité d'éducateur(trice) APA, en relation avec l'ensemble des équipes, vous déterminez les objectifs de prévention et de réadaptation en accord avec le projet personnalisé du résident. Vous proposez des activités adaptées individuelles et/ou en groupe permettant d'améliorer et de maintenir l'autonomie des résidents. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire en apportant votre regard et votre expertise. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD soucieux de l'accompagnement des rééducateurs avec la présence au siège d'un directeur de projets mobilité, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et tout au long de votre parcours. Titulaire d'une Licence ou d'un Master Activités Physiques Adaptées, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en gériatrie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de l'autre et vous êtes créatif(ve) et dynamique. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
SUMMARY Reports to Business Development Director - Aerospace Division. - Leads and owns deliverables with customer specific projects. Identify strategic opportunities for Senior to create value with new customers. - Creates, cultivates and maintains strong customer relationships (both internal and external) throughout all levels of the organization(s). - Participates in the resolution of customer concerns, contract enforcement and analyzes operational processes, escalation procedures and acts as liaison between customers and company departments. ESSENTIAL FUNCTIONS - Manages the customer RFP process from beginning to end, including ensuring Senior is on any relevant customer incoming RFP, presenting opportunities to applicable Senior businesses, coordinating, participating in and submitting RFP responses, maintaining an RFP log. - Manages customer expectations with regard to production capabilities, quality and OTD - while aiding in creating customer inquiry responses from applicable Senior businesses. - Establishes and develops relationships with key stakeholders within new and existing external customers, as well as within internal Senior businesses and support functions. - Liaises between customers and leaders at applicable Senior businesses (inclusive of manufacturing, logistics, planning, engineering and accounting functions) to help resolve status, production, delivery and billing inquiries. - Coordinates and supports in-person customer visits and engagement sessions. - Aides in supporting Senior businesses with the creation/execution of both a tactical and strategic plan to support new business ventures and early stage NPI/project plans - Attends required cross-functional meetings to align company obligations with customer contractual lead times, demands and deadlines - as they relate to the RFP process. - Coordinates customer inquiries and replies for information pertaining to modifications of existing or potential contracts. - May determine best method to resolve problems to ensure customer satisfaction and adherence to organizational policies. Coordinates problem resolution with appropriate departments. - Maintains direct and constant customer contact. Makes periodic calls to customers to determine satisfaction with division products and/or services. - Participates in cross-divisional technology collaboration forums. - Occasionally works with EVP - Strategy to support Group strategic goals and customer outlook. EDUCATION & SKILLS Bachelor's degree required and five years' experience or equivalent combination. Minimum 4 years in the sales, customer service or contracts administration function in a manufacturing environment. Experience in the aerospace or industrial industry highly desirable. Customer focused, maintains high energy and sense of urgency. Excellent written/verbal communication and interpersonal skills. Ability to remain calm in the face of adversity. Able to quickly analyze data and generate countermeasures that meet customer expectations and organizational objectives. Efficient in the use of Power Point presentation tools and Excel spreadsheets. Bilingual (English/French) highly desirable.
Pourquoi nous rejoindre ? Autonomie & indépendance, avec secteur dédié Equipe soudée et expérimentée, bienveillante et dynamique Formation continue pour progresser rapidement Flux d'affaires réguliers et outils performants Vitrine & bureaux locaux + force d'un réseau national Votre rôle à venir : Détecter et capter les projets immobiliers Accompagner vos clients de A à Z Conseiller, estimer, négocier, sécuriser Créer des relations durables et de confiance Profil recherché : Passionné(e) par la vente et l'immobilier Sens du contact et goût du challenge Débutant(e) motivé(e) ou expert(e) confirmé(e) Envie de performer et de « gagner » durablement Indépendants venez nous rejoindre Pourquoi ? Parce que chez L'ADRESSE Dourdan, vous aurez toujtours le statut d'indépendant, Parce que la force d'une équipe se fera sentir bénéfiquement sur votre CA, Parce que vous aurez des formations en continue, Parce que vous réaliserez plus de ventes (mensuelles / annuelles), Parce que profiterez d'une marque connu et reconnu avec une très bonne image. Nos résultats parlent d'eux-mêmes : 15 à 20 ventes/an en moyenne par consultants L'ADRESSE Dourdan Collaborateurs régulièrement « AS » du réseau L'ADRESSE CA personnel : >150 000 € HT pour les plus performants Rémunération & conditions : Entre 30 000 à 70 000 € / Net Annuel en moyenne. Les modalités de mission et de rémunération (motivante et évolutive) seront abordées en toute transparence lors de notre premier échange. Un descriptif et simulation détaillée existe, et nous nous ferons un plaisir de vous la faire connaitre lors de notre entretien.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise soucieuse d'apporter un service de qualité à ses clients. Vous êtes le garant de la bonne production du service, tant en termes de sécurité que de qualité. Vos missions seront d'assurer le transport de nos clients dans le respect de la réglementation et de nos engagements de service. Vous serez également chargé d'informer, de conseiller la clientèle et de vendre des titres de transport. 35 heures par semaine / 3 repos à la quatorzaine Indemnité coupure Majoration heures en amplitude : de 12h à 13h : 75% et au delà de13h : 100% Panier repas: 9,06€/jour / Indemnité transport Heures supplémentaires / Prime de dimanche Mutuelle prise en charge à 57% Salaire mensuel brut pouvant dépasser les 2600€* (*moyenne salaire brut réel pour un nouvel entrant avec les différents éléments variables) ATTENTION : Travail avec coupure Vous êtes reconnu pour votre ponctualité, votre implication, votre sens du service client, rejoignez nous...
Pour le compte de notre client, nous recrutons actuellement un Conducteur de car H/F. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule Services à coupures Une première expérience dans la conduite de bus ou car est exigée ! Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI accompagne son client, dans la recherche de son cariste (h/f). Vos Missions : - Conduite d'engins de manutention nécessitant l'utilisation des CACES 1 et 5, - Préparer les commandes ou les matières premières selon une liste à servir définies par les ordres de production - Mettre à disposition physique les MP dans la zone définie ou en bout de ligne. - Mettre en stock physique et informatique les marchandises pour retour - Assister le réceptionnaire à l'activité réception et mise en stock... Le profil recherché A pourvoir rapidement - HORAIRE JOURNEE Dynamique, motivé et sérieux CACES 1b et 5 en cours de validité Taux horaire 12e de l'heure+ X /jour de prime froid (Travailler dans le grand négatif) L'entreprise PME locale de travail temporaire généraliste, ADERIM met à votre disposition son savoir-faire et ses compétences dans le but de vous accompagner au mieux dans la gestion de vos ressources humaines. Infos complémentaires A pourvoir rapidement - HORAIRE JOURNEE CACES 1 et 5 en cours de validité Taux horaire 12e de l'heure+ X /jour de prime froid (Travailler dans le grand négatif)
Le Service Essonnien du Grand Age est un établissement public départemental de gestion d'EHPAD publics créé en 2012 à l'initiative du Conseil général de l'Essonne pour renforcer et optimiser la gestion de l'offre publique à destination des personnes âgées. Face à l'allongement de l'espérance de vie des personnes en situation de handicap en Essonne, le SEGA a ouvert une unité Personnes Handicapées Vieillissantes (PHV) d'une capacité de 15 lits rattachée à l'EHPAD Jean Sarran de Dourdan et recherche dans ce cadre 2 auxiliaires de vie Savoirs faire et savoir être requis : Accompagner les résidents dans la réalisation de leurs activités quotidiennes Réaliser les prestations d'hôtellerie (distribution des repas, distribution du linge, entretien cuisine et traçabilité) Apprécier le Travail en équipe Apprécier le relationnel avec la personne handicapée vieillissante - 1 we sur 2 travaillé - horaires variables (matin ou soir)
Description de l'entreprise : MDS est une société du groupe Média-Participations. Spécialisée dans la distribution du Livre, MDS est aujourd'hui un des distributeurs leaders dans les secteurs Bande Dessinée, Manga, Littérature, Jeunesse, Pratique, Art de vivre, Beaux Livres, Cartes, Guides touristiques, Universitaire et Religieux. Sa plateforme logistique hautement technologique de 46 000 m² est située à 50 kilomètres au sud de Paris (Dourdan, 91). Description du poste : Afin de renforcer notre équipe logistique, nous sommes à la recherche de notre futur Chef d'équipe (F/H). Rattaché(e) au Responsable du secteur, vos missions principales seront les suivantes : - Superviser une équipe d'opérateurs logistiques, - Accueillir les nouveaux collaborateurs, assurer leur formation et suivre leur intégration, - Animer des briefings journaliers, transmettre les consignes et les priorités définies par le Responsable du secteur, - Optimiser et contrôler les flux pour minimiser les délais et améliorer la qualité de service, - Fournir une assistance technique à votre équipe, participer aux opérations logistiques et en assurer le contrôle afin de garantir leur conformité aux exigences de qualité et de productivité, - Participer au suivi des indicateurs de performance (KPI), - Proposer des actions d'amélioration continue, - Contrôler et gérer le matériel et s'assurer de leur bon état de fonctionnement, - Effectuer la maintenance de 1er niveau, - Veiller au respect des procédures de sécurité, de qualité et d'hygiène au sein de l'entrepôt. Votre profil : Issu(e) d'une formation de niveau Bac ou Bac Pro en logistique, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans la logistique de distribution ou connaissant bien les spécificités de ce type d'activité. Une expérience au sein d'un des secteurs suivants : stockage, préparation de commandes, expéditions, serait appréciée. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales de proximité, votre sens de l'organisation ainsi que votre maîtrise des flux logistiques. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et logiciels de gestion d'entrepôt. Dynamique, doté(e) d'un sens de l'analyse et de synthèse, vous faites preuve de réactivité, de rigueur et d'adaptabilité. Force de proposition, vous contribuez activement à l'amélioration continue. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Informations supplémentaires : Horaires en équipes alternées (matin / après-midi). Un processus de formation interne sera mis en place pour faciliter l'intégration. Avantages : - Prime d'équipe (selon vos horaires) - 13ème mois (selon conditions d'ancienneté) - Intéressement + participation en fonction des résultats de l'entreprise - Titres restaurant - RTT - 27 jours ouvrés de congés payés (selon conditions d'ancienneté) - Mutuelle et prévoyance
- Assurer l'accueil et le suivi éducatif du public accueilli au CEFP (Centre Educatif et de Formation Professionnelle - mineurs non accompagnés de 14 à 21 ans sous placement) - Participer à la réflexion et au fonctionnement institutionnel - Participer à la prise en charge pluri-disciplinaire des jeunes - Élaborer les projets personnalisés des jeunes dans le cadre de la référence individuelle - Travailler en partenariat - Élaborer et mettre en œuvre des ateliers éducatifs 1 à 2 week-ends par mois. Le contrat est renouvelable et peut aboutir à terme à une titularisation dans la Fonction Publique.
Situé sur la commune de Sonchamp dans les Yvelines, Le centre éducatif et de Formation professionnel Le Notre est un établissement de 59 places mixtes pour des jeunes de 14 à 21 ans placés par l'aide sociale à l'enfance de Paris. Il a la particularité de proposer une scolarité et une formation professionnelle en plus de l'accompagnement éducatif et social. Il est ouvert 365 jours par an. Le secteur hébergement est organisé en deux services : -Le château, réparti en trois unités de vie (32 places en tout) -La semi autonomie (11 places) Le service de la semi-autonomie est destiné à travailler l'autonomie et l'insertion socio- professionnelle au quotidien des jeunes qui poursuivent par ailleurs une formation en interne. Situés à la périphérie du château, le service des pavillons de « semi autonomie » a pour objectif d'offrir une marge d'autonomie aux jeunes qui y sont placés et de les mettre en situation de prendre des responsabilités (réveil, départ au scolaire, respect des horaires, cuisine le week-end, gestion d'un budget courses, ménage.) Le rôle de l'éducateur consiste à assurer le suivi éducatif au quotidien ainsi que l'accompagnement dans les démarches administratives des jeunes dont il est référent : - Il élabore et suit en équipe pluridisciplinaire les projets personnalisés, - Il élabore et met en œuvre des ateliers éducatifs Compétences recherchées : - Capacité à travailler en équipe et à partager, capacités de rédaction et d'élaboration de projet, - Qualités d'écoute, Ponctualité, assiduité, rigueur. Spécificités du poste : - Horaires d'internat jusqu'à 22h00(2 à 3 soirées par semaine) / 1 week-end sur 3 - Rémunération selon qualification et ancienneté. à partir de 2000 euros net - 25 jours de CA (+2CA de fractionnement sous conditions d'acquisition) 28,5 RTT
Dans le cadre du développement de notre activité, notre entreprise recherche un(e) ouvrier(ère) paysagiste motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur des chantiers d'entretien et/ou d'aménagement création de jardins chez nos clients particuliers et professionnels. Vos missions principales seront : - Entretien des espaces verts : Tonte, Taille, Désherbage, Débroussaillage, Traitement des végétaux, Ramassage des déchets verts - Plantation, engazonnement, arrosage automatique, - Travaux de création : pose de clôtures, dallage, pavage, petites maçonneries paysagères, - Utilisation et entretien courant du matériel et des outils de jardinage - Respect des consignes de sécurité et des délais d'intervention - Relation courtoise avec la clientèle Les compétences techniques : Connaissance des végétaux, Techniques de jardinage, Maçonnerie et Terrassement, Utilisation de matériels adéquates à l'entretien.
DAM NATURE, c?est le savoir-faire, la polyvalence, l?expérience du terrain et la créativité. Notre entreprise est à l?image de son fondateur, Damien Couturier. Technicien agricole, il s?est spécialisé dans l?aménagement de l?espace, la gestion et la maîtrise de chantiers. Il a su aussi s?entourer d?une équipe d?ouvriers qualifiés, tous passionnés par leur métier.
POSTE ET MISSIONS Rattaché(e) au responsable Qualité, vos missions se concentrent autour de 2 axes principaux : Piloter la gestion des non conformités (client et internes) - Structurer le process de traitement des non conformités (NC): analyser l'existant, proposer un système efficient, piloter le paramétrage de l'ERP, mettre en place des standards et uniformiser les pratiques (méthodologie de traitement, d'analyse, de priorisation, répartition des rôles et responsabilités), réaliser des formation internes, évaluer la performance du système ; - Piloter la résolution des non conformités ouvertes : mettre en place une roadmap pour réduire le nombre de non conformités à traiter, animer les groupes de travail de résolution de non-conformité ; - Proposition de solutions d'amélioration pérenne : analyser des causes racines récurrentes et les délais de traitement des NC, en vue d'améliorer durablement nos performances qualité ; Être de référent qualité pour les secteurs spatial et nucléaire - Garantir l'atteinte des objectifs qualité de ces secteurs (taux de rebut, PPM.) ; - Être l'interface client sur les sujets qualité produit (audits externes, FAI, .) ; - Animer les formations Qualité internes pour les produits de ces secteurs ; - Mener les audits internes (production et produits), définir le plan d'action correctif si nécessaire et en assurer la bonne exécution ; PROFIL Compétences techniques recherchées : - Niveau Master ou Ingénieur ; Idéalement dans les matériaux ; - 2 à 3 ans d'expérience dans un service Méthodes ou Qualité dans un contexte industriel ; - Idéalement en aérospatial ou nucléaire (connaissance des normes) ; - Idéalement un intérêt technique démontré ; - Maitrise des méthodologies de résolution de problèmes (5 pourquoi, 8D, Ishikawa, 5M etc.) - Niveau professionnel d'anglais oral et écrit ; Compétences interpersonnelles : - Orientation résultat dans le traitement des NC ; - Pragmatique pour un souci d'efficience du système de traitement des NC ; - Proactif dans la gestion des missions confiées
POSTE ET MISSIONS Rattaché au Responsable Achats/Approvisionnement, vous intégrerez une petite équipe polyvalente de 5 personnes. En tant qu'Acheteur Projets et vie-série, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de nos développements. En lien direct avec le bureau d'études, le service Méthodes & Industrialisation, la production et nos partenaires externes, vous serez responsable de : - Piloter les achats liés aux nouveaux projets (prototype, industrialisation, production en série) ; - Auprès de l'équipe technique interne, challenger les enjeux/attendus du projet afin d'être pertinent dans votre sourcing fournisseurs ; - Constituer les appels d'offres en adéquation avec la stratégie achat du projet ; - Identifier, sélectionner et développer un panel de fournisseurs compétitifs et fiables ; - Négocier et contractualiser les meilleures conditions en termes de coûts, qualité, délais et innovation ; - Intégrer les conditions d'achats sous notre ERP (sylob) ; - Être en support des différentes activités du service pour garantir la continuité d'activité et la performance du service ; PROFIL Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en achats industriels (ou formation équivalente) et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire au sein du secteur industriel. Doté(e) d'un fort esprit d'analyse, vous savez challenger les projets techniques et définir la stratégie achats la plus adaptée. Vous disposez également d'une solide capacité de négociation et de contractualisation, vous permettant de construire des accords gagnant-gagnant avec nos fournisseurs. Votre maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous rejoindre c'est : - Faire partie d'une entreprise en pleine croissance, qui investit sur le long terme grâce à des équipes ambitieuses et passionnées de techniques ; - Evoluer dans une structure pragmatique, alliant l'agilité d'une PME à la solidité d'un grand groupe : réactivité, flexibilité, et efficacité ; - Avoir la liberté de proposer vos idées et la fierté de les voir en application ; - Participer à nos défis techniques tout en développant vos compétences mécaniques ; - Bénéficier de la proximité de notre usine pour échanger, tester, et constater concrètement l'impact de votre travail sur le terrain ; - Participer à des projets transverses, avoir des perspectives de formations et d'évolution de carrière
POSTE & MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes, vous êtes en charge de la conception et du développement des nouveaux produits, de l'appel d'offre à la qualification des produits. - Vous définissez pour les clients des solutions techniques répondant au cahier des charges ; - Vous êtes responsable de la qualification des produits et de la documentation technique ; - Vous pilotez des projets de recherche et d'innovation ; - Vous réalisez le développement du produit avec les équipes conception, achat, méthodes et qualité ; - Vous êtes garant(e) du respect des coûts, du planning et de la qualité de vos projets ; - Vous réalisez et interprétez des calculs et apportez les modifications nécessaires pour garantir les tenues mécaniques et la fabricabilité des pièces ; - Vous participez aux réponses des appels d'offres et à la réalisation des offres techniques et commerciales. PROFIL - Ingénieur de formation, idéalement en conception mécanique ; - Expérience de minimum 5 ans en conception industrielle, en bureau d'études ; - Maitrise d'un logiciel CAO (idéalement Solidworks) et d'un logiciel de calcul éléments finis ; - Anglais courant souhaité ; - Vous aimez relever des défis. Vous vous épanouissez en cherchant des solutions en partant de specs générales qui laissent libre court à votre créativité ; - Votre expérience vous permet de toujours sécuriser la performance de vos designs ; - Votre bagage technique vous permet d'être force de proposition
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ouvrier polyvalent du bâtiment pour renforcer notre équipe de 2 ouvriers. Vos missions : Selon vos compétences, vous interviendrez sur différents travaux : - Maçonnerie légère - Placo / cloisons / isolation - Peinture et finitions - Travaux de plomberie et d'électricité - Rénovation intérieure - Entretien et aménagement divers Profil recherché : - Expérience dans le bâtiment obligatoire - Polyvalence, autonomie et sens du travail bien fait - Esprit d'équipe et sérieux - Permis B obligatoire Ce que nous offrons : - Un environnement de travail agréable et dynamique - Des chantiers variés particuliers et professionnels - Une équipe à taille humaine Rémunération selon profil et expérience
Nous vous proposons de missions de livraisons de magasin Lidl. Missions courtes et longues durées.
Notre client de notoriété nationale situé sur Dourdan (91) recherche son OPERATEUR DE FRAISAGE SUR TOUR A COMMANDE NUMERIQUE (H/F) pour assurer le réglage et la production sur le tour à commande numérique. Vos missions principales seront : - de préparer la mise en production - s'assurer de la disponibilité des composants - changer les fraises selon l'usure et la qualité de l'usinage - effectuer les contrôles et réglages des jauges outils - monter l'outillage de la fraiseurs - définir et lancer le programme de fraisage selon la référence de pièce - usiner les pièces, fraiser, brosser les bavures selon la procédure et les critères - effectuer les contrôles visuels et dimensionnels selon les références de pièces - graver les pièces en suivant les instructions en gamme - nettoyer les pièces - renseigner l'ordre de fabrication - réaliser la maintenance de 1er niveau Des connaissances en usinage sur tour à commande numérique ou conventionnel Des connaissances en lecture de plan Des connaissances de l'utilisation des outillages de mesure (pied à coulisse, jauge de profondeur) Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne !
ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour répondre à une demande soutenue, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un BOUCHER (H/F) pour l'un de ses clients, un acteur majeur de la grande distribution situé dans le 78. Vos missions : Respect des normes de qualité et d'hygiène : Assurer le respect des normes strictes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire, avec une attention particulière à la gestion des produits périssables. Découpe et préparation des viandes : Réaliser la découpe de viandes variées pour les différents besoins des clients, avec précision et en respectant les techniques appropriées. Préparation des morceaux de viande pour le rayon : Découper et préparer les morceaux de viande en fonction des commandes et des attentes des clients, en mettant l'accent sur la qualité et la présentation des produits. Mise en place et gestion du rayon : Veiller à la bonne présentation et à la fraîcheur des produits dans le rayon, en assurant une présentation soignée et attractive des viandes. Préparation des commandes spéciales : Gérer et préparer les commandes spécifiques des clients, telles que des viandes farcies, des rôtis personnalisés ou des plateaux de viande pour des événements. Satisfaction et fidélisation de la clientèle : Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller sur les produits les plus adaptés à leurs besoins, et veiller à leur satisfaction pour assurer leur fidélité à long terme. Passionné par la boucherie : Vous êtes un professionnel passionné par la découpe et la préparation des viandes de qualité. Compétences techniques confirmées :Vous maîtrisez les techniques de découpe, de préparation et de présentation des viandes, et êtes capable d'adapter vos méthodes à des produits spécifiques. Rigoureux et attentif à la qualité : Vous veillez à la fraîcheur et à la présentation des produits, en mettant un point d'honneur à offrir des viandes de qualité. Bon relationnel et sens du service : Vous aimez conseiller vos clients, répondre à leurs attentes et leur offrir des solutions adaptées. Expérience en grande distribution : Vous avez une expérience confirmée en tant que boucher, idéalement acquise dans le secteur de la grande distribution. Dynamique et flexible : Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés et le week-end, afin de répondre aux besoins accrus des clients. Rejoignez-nous pour participer à la réussite de l'activité boucherie au sein d'un acteur clé du secteur de la grande distribution. Si vous êtes un boucher passionné, précis et attentif aux besoins de vos clients, cette opportunité est faite pour vous !
Envie de vous épanouir dans votre métier de Soudeur ? Adecco Etampes recherche pour son client dans le secteur de l'aéronautique, un(e) Soudeur (H/F). A vous de jouer ! Vos missions : Soudure en TIG et/ou PLASMA. Soudure sur fine épaisseur jusqu'à 0.3 mm maximum. Montage et réglage de machine important ce qui fait environ 4h et pour la soudure c'est selon le métrage. Profil recherché : Avoir une expérience dans la soudure TIG / Plasma Etre rigoureux(se) et minutieux(se) Horaires : 7h45 - 16h30 (40 min de pause repas) / 35h semaine (3 vendredi après-midi par mois non travaillés) Rémunération : selon expérience + cantine Longue mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Votre profil correspond ? Postulez en ligne !
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) tourneur/tourneuse sur métaux pour un poste à Dourdan dans le 91. Vos principales missions seront les suivantes, à l'aide de machines conventionnelles : - Elaborer une gamme d'usinage. - Lire un programme d'usinage. - Choisir l'outillage. - Régler la machine. - Contrôler la pièce. - Assurer l'entretien de premier niveau.
En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence, vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
En qualité de psychomotricien(ne), vous intervenez auprès des résidents pour le maintien et le développement de leurs capacités physiques et cognitives grâce à des médiations corporelles. En lien avec l'ensemble des équipes, vous réalisez des bilans psychomoteurs et établissez des projets thérapeutiques. Vous proposez des prises en charge individuelles et/ou de groupe. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire, et apportez votre regard au développement de la démarche qualité de l'établissement. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'une psychomotricienne référente, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours. Titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien, vous avez une première expérience en gériatrie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes créatif(ve), dynamique et souhaitez apporter votre savoir-faire dans une équipe pluridisciplinaire. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
L'agence Adecco recrute pour un acteur majeur du secteur du commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers, situé à DOURDAN (91410), un Tourneur CN (h/f) en Intérim pour une durée d'un mois. En tant que Tourneur CN (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la programmation et l'utilisation de machines à commande numérique, la réalisation de pièces selon des spécifications précises, ainsi que le contrôle qualité des produits fabriqués. Vous serez également amené à collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production et garantir la satisfaction des clients. Votre expertise technique sera essentielle pour répondre aux exigences de production tout en respectant les délais impartis. Le profil recherché pour ce poste est celui d'un candidat ayant au minimum un an d'expérience dans le domaine du tournage. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu du détail pour assurer la qualité des pièces produites. Votre capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sera également un atout précieux dans ce rôle. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Tournage - Programmation de Commande Numérique - Tournage Conventionnel - Fraiseuse CNC - Utilisation d'une Machine Fraiseuse - Usinage CN Le contrat débutera dès que possible, offrant une opportunité immédiate de rejoindre une entreprise dynamique. Les horaires de travail seront organisés en journée, avec un emploi du temps à temps plein, vous permettant de vous engager pleinement dans vos missions. N'attendez plus pour faire partie d'une équipe qui valorise votre savoir-faire et votre passion ! Rejoignez-nous et contribuez à des projets stimulants qui feront la différence ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
POSTE DE TECHNICO-COMMERCIAL (basé à ST ARNOULT-EN-YVELINES, avec déplacements en clientèle réguliers) Développer et fidéliser un portefeuille clients : - Prospection active de nouveaux clients (appels, terrain, réseaux sociaux, salons...) - Réactivation régulière des clients « dormant » (sans commande depuis de 2 ans) - Relance régulière des prospects identifiés Piloter des cycles de vente courts et efficaces : - Gestion, avec le reste de l'équipe commerciale, des demandes entrantes (téléphone ou mail) - Rédaction de devis sur-mesure optimisés (CA / marge / volume de la commande / délai) - Suivi rigoureux des devis émis, négociation et conclusion efficace des affaires (même de petite taille pour garantir un flux entrant régulier) Suivre des procédures d'achat, SAV et satisfaction client : - Gestion des achats de matériel/d'instruments en cas d'achat-revente, et suivi du processus d'achat (respect des délais) jusqu'à réception du produit - Gestion, en coordination avec le service de fabrication, des réclamations des clients et la résolution des retours produits - Suivi de la satisfaction des clients pour accroitre la fidélisation Développement de la visibilité / notoriété de l'entreprise : - Participation à la promotion de l'image de l'entreprise : visite/participation à des salons et événements professionnels, contribution à notre visibilité (idées de contenu à mettre en avant sur les médias de l'entreprise...).
Au sein d'une entreprise de 12 salariés dont 5 dédiés à l'activité Foncier, vous effectuerez l'ensemble des tâches liées au métier de technicien géomètre. Nos techniciens font à la fois le travail de relevés de terrain et d'analyse et de préparation des dossiers au bureau.
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé à Dourdan, un Cariste manutentionnaire (hf) ayant un Caces 5 en cours de validité. Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de déplacer des palettes, faire du chargement/déchargement de camion. Attention : poste polyvalent où vous serez amené à faire de la manutention, rangement dans stock et montage de présentoirs. Horaires de travail en 2*8 alternés une semaine sur l'autre (6/13H 13h/20h ou 14h/21h) Salaire : 12,20€ + tickets restaurants Site non desservi par les transport en commun par rapport aux horaires du matin Vous êtes titulaire du permis cariste Caces 5 et avec une première expérience dans la conduite de chariot élévateur Vous aimez la polyvalence et n'êtes pas fermé aux travaux de manutention Vous pouvez travailler en horaires d'équipe alternés (2*8) Alors n'hésitez plus et postulez en ligne
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé à Dourdan, un Cariste manutentionnaire (hf) ayant un Caces 3 en cours de validité. Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de déplacer des palettes, ranger les cartons dans les stocks, monter des présentoirs, manutention divers Attention : poste polyvalent où le chariot caces 3 ne sera pas utilisé toute la journée. Horaires de travail en journée Salaire : 11,88€ + tickets restaurants Vous êtes titulaire du Permis Caces 3 et avez une première expérience dans la conduite de chariot élévateur. Vous êtes polyvalent et appréciez de faire différentes tâches de manutention Vous êtes rigoureux, sérieux et autonome. Postulez en ligne dès maintenant
Pharmacien d'officine à temps partiel, 1 samedi sur 2 + les lundis et vendredis. Dispensation de médicaments aux comptoirs, rangement, nouvelles missions du pharmacien en officine. DU ortho recommandée ++
Pour notre salon situé à Ablis, nous recherchons un(e) coiffeur(se) diplômé(e) d'un CAP coiffure minimum avec 3 ans d'expérience pour compléter l'équipe en place. Vous serez 3 au salon pour : - Accueillir la clientèle. - Laver les cheveux. - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...). - Réaliser une coupe, coloration, coiffure. - Encaisser le client salon. Vous travaillerez 35H sur 4 jours . Des aménagements d'horaires sont possibles, selon profils, sur ces 4 jours. Le jour de repos supplémentaire est à voir avec l'employeur. Le salon est fermé le lundi.
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide ménager(ère), dynamique, toujours de bonne humeur, passionné(e) et doté(e) d'un grand sens de la rigueur pour rejoindre notre équipe extraordinaire et intervenir sur SAINT ARNOULT EN YVELINES (78) et ses environs. Missions : - Dépoussiérage - Nettoyage des sols et des sanitaires - Nettoyage des vitres - Repassage - Mise en place une communication réciproque avec la famille (cahier de liaison) Connaissances requises : - Règles d'hygiène - Procédures de nettoyage - Règles de sécurité Qualités requises : - Discrétion - Autonomie - Respect - Organisation Avantages : - Mutuelle - Remboursement des frais kilométriques - Prime trimestrielle - Possibilité d'aménager votre planning selon vos obligations personnelle - Temps de trajet et inter vacations payés Si vous êtes prêt(e) à apporter une touche d'originalité et de bonne humeur dans le monde du ménage, postulez dès maintenant.
HERA DOM est une entreprise de services à domicile. Nous proposons, au-delà d?une large gamme de prestations, du personnel qualifié et de confiance à Saint Arnoult en Yvelines et alentours.
Mission : Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice du SSIAD, et de la Directrice du CIAS, l'aide-soignant assure sur prescription médicale des soins d'hygiène à des personnes âgées dépendantes ou en situation de handicap dans le but de maintenir, restaurer ou compenser leurs capacités d'autonomie. Activités principales : Dispenser des soins d'hygiène et de confort Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de l'usager Contribuer au recueil de données cliniques, identifier les besoins et mettre en œuvre les actions appropriées Surveiller / aider à la prise des traitements Rôle de prévention (risque de chute, hydratation, constipation.) Favoriser le dialogue : écouter et conseiller l'usager et son entourage Rôle de soutien psychologique Conseiller sur le matériel médical existants, et former l'aidant à l'utilisation Participer à la démonstration du matériel médical pour les auxiliaires de vie Réaliser des transmissions ciblées via l'application DOMATEL MOBILE Distribuer le courrier à destination de l'usager Activités secondaires : Quotidiennes : Consulter le répondeur téléphonique à chaque prise de poste Ranger les divers documents dans le dossier administratif de l'usager Préparer les cartes d'anniversaire, de condoléances Entretien des véhicules : essence, pneus, nettoyage, lavage Régulières : Participer aux réunions de service Participer à l'accueil, au suivi et à l'évaluation des étudiants/stagiaires Participer aux réflexions et échanges sur l'Ethique et les situations particulières Occasionnelles : Livraison de repas après formation et sur la base du volontariat (service de portage des repas) Astreinte terrain Compétences requises : Connaissance des techniques liées au soin et à la manutention Capacité d'orientation géographique et de gestion du temps Ponctualité Autonomie Ecoute, discrétion, respect du secret professionnel Bienveillance Esprit d'équipe Sens de l'organisation Sens de l'initiative Respect des plannings, des protocoles de soins et des procédures Savoir rendre compte Respect du code de la route en ayant une conduite adaptée Disponibilité Lieu de travail : Bureaux du CIAS, domicile des usagers Matériel à disposition : Véhicules de service, téléphones professionnels Temps de travail : plage horaire de 7h45 à 20h00, du lundi au dimanche, et les jours fériés. Variable en fonction de la quotité horaire inscrite sur le contrat de l'agent Spécificités du poste : primes SEGUR et grand âge, astreintes rémunérées, RTT, comité d'entreprise
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Description de l'offre: Vos missions principales :Vous accompagnerez des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie à leur domicile, dans le respect de leurs habitudes de vie. Les interventions comprennent notamment : Préparation et assistance aux repas : mise en table, service, débarras, vaisselle Surveillance de la prise de médicaments sous forme de pilulier, selon ordonnance médicale Courses de proximité Aide aux gestes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité) Entretien du logement : rangement, poussières, sols, sanitaires Entretien du linge : lessive, repassage Accompagnement dans les activités quotidiennes Soutien à la mobilité au sein du domicile Avantages et conditions de travail : Salaire évolutif en fonction de l'expérience ou des diplômes Indemnisation des kilomètres à 0,50€/km Deux primes annuelles Mutuelle d'entreprise Majoration de 50% le dimanche et jours fériés (excepté le 1er mai et le 25 décembre, majorés à 100%) Équipement fourni : chaussures, gants, blouses Téléphone professionnel fourni Profil recherché : Savoir-être indispensable : Aimer travailler au domicile des bénéficiaires Être patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable Être à l'écoute, avec une bonne élocution Faire preuve d'autonomie, de responsabilité et d'attention Être rigoureuse et appliquée dans les tâches quotidiennes Vous êtes titulaire d'un diplôme ou justifiez d'au moins un an d'expérience dans le secteur de l'aide à domicile : DEAVS - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale MCAD - Mention Complémentaire Aide à Domicile ADVF - Assistant(e) de Vie aux Familles BEP Carrières Sanitaires et Sociales Ou expérience minimum de 1 an dans une fonction similaire
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain. TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Sous la responsabilité du Responsable du secteur, vos missions principales seront les suivantes : -Assurer des activités opérationnelles (préparation de commandes, manutention avec ou sans engin de manutention, chargement/déchargement, stockage, approvisionnement, conditionnement...) selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais, en y associant les contraintes administratives, - Réaliser des tâches de tri, de classement, de codification, d'enregistrement et de mise à jour avec ou sans système informatisé, - Informer les responsables de l'état d'avancement des activités, alerter de toute anomalie matérielle et administrative constatée, - Participer au maintien de sa zone de travail en parfait état de propreté et de rangement, - Assurez le respect des règles Hygiène, Sécurité, Environnement, - Organiser et coordonner le travail vis à vis des autres collaborateurs (sur délégation du Responsable de secteur). COMPÉTENCES : * Esprit d'équipe, Sens de l'organisation ; * Maitrise des opérations logistiques ; * Titulaire d'un CACES R489 Cat 1A-3 ; * À l'aise avec les outils informatiques et logiciels de gestion d'entrepôt ; * Humilité et valeurs humaines sont de rigueur. * RYTHME ALTERNÉ: 1 SEMAINE DE MATIN ET UNE SEMAINE D'APRÈS MIDI ( 6H-22H) PROFIL : * Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans * Vous êtes polyvalent et vous appréciez avoir des taches diversifiées. INFORMATIONS CONTRACTUELLES * DATE D'ENTRÉE SOUHAITÉE : Au plus vite * Poste à pourvoir en CDI RÉMUNÉRATION : * Package entre 24 et 26kEUR / 13 mois * Mutuelle * Titre-restaurant ( 8 euros) * Prime d'équipe * Intéressement et participation PROCESSUS DE RECRUTEMENT : * Entretien avec les responsables de services * Entretien avec les DRH
Description du poste : Notre client basé à Saint-Arnoult-en-Yvelines, recrute dans le cadre de son développement un(e) magasinier. Suivant les instructions du chef d'atelier ou de la direction de production, vos missions seront les suivantes:***Le groupage des produits destinés à une commande,***Le contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés,***L'étiquetage des articles et des cartons,***La gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire***Le suivi du logiciel de stocks des produits réceptionnés ou sortis,***Une participation aux inventaires de stocks,***L'acheminement des colis en zone d'expédition, de stockage ou de production,***Le conditionnement, assemblage simple, emballage,***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil : - Vous possédez une expérience d'au moins 1 an en tant que Magasinier - Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens des responsabilités - Attention il n'y a aucune utilisation des chariots élévateurs sur ce poste Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim à temps plein. Vous serez amené à travailler de 8h30 à 17h30. C'est vous? N'attendez plus, on vous attend ! Postuler!
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire, recrute urgemment dans le cadre de son développement des préparateurs de commandes caces 1B A partir d'un bon de commande, vos missions principales seront: - Préparation de commande avec le PDA (traqueur) - Filmage de palette - Utilisation du chariot 1B - Manipulation avec précaution de colis - Respecter le cahier des charges des différents clients - Polyvalence exigée Horaires d'équipe du lundi au vendredi 1 semaine sur 2: 7h30 15h30 puis, du Mardi à samedi 9h00 17h00 sauf le samedi 6h30 13h50! Salaire: 12€/heure avec des primes de productivités attrayantes en fonction de votre réactivité ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Détenteur du Caces 1B en cours de validité. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise familiale ? N'hésitez plus et postulez sur cette offre ou contacter directement charlotte de SAMSIC EMPLOI Rambouillet au***!
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de DOURDAN, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un employé(e) rayon fruits et légumes H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Vous intégrerez une entreprise familiale qui n'attend plus que vous.
"""Ouvrier(e) en maraîchage biologique et diversifié./r/n/r/nLes travaux à réaliser sont les semis, plantations, désherbage et récolte. Vous serez sur une ferme maraîchère de 10 hectares et les travaux sont réalisés en équipe. La commercialisation des légumes est effectuée uniquement en vente directe sur marché et dans des amaps./r/n/r/nLes horaires de travail sont de 8h30 à 16h30 avec une pause pour déjeuner d'une heure. En cas de fortes chaleurs, nous sommes parfois contraints de débuter la journée à 6h30 ou 7h pour terminer à 13h./r/n/r/nLe salaire est le smic horaire. 35h hebdomadaires avec quelques heures supplémentaires./r/n/r/nUne expérience peut être un plus mais n'est pas nécessaire. La motivation et la bonne volonté sont 2 qualités indispensables"""
Description de l'offre: Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Le Village , située a Angervilliers est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 80 résidents Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bio-nettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR : - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Profil recherché : Compétences - Diplôme Auxiliaire de vie ou expérience significative pour le ménage dans le secteur - Expérience : confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040 , le poste proposé est soumis à l'obligation du pass vaccinal
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (Auxiliaire de puériculture, CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Description du poste : Manpower DOURDAN MOS MDS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Magasinier gestionnaire de stocks (H/F) - Préparer les commandes avec rigueur et efficacité - Assurer la manutention (avec ou sans engin) et le chargement/déchargement des marchandises - Gérer le tri, le classement et la mise à jour des informations - Approvisionner et conditionner les produits - Veiller à la propreté et à l'organisation de votre zone de travail - Collaborer avec l'équipe pour garantir le respect des délais et des standards qualité - Expérience en logistique/manutention et maîtrise des règles qualité & sécurité - Organisation, polyvalence et esprit d'équipe Rejoignez un acteur majeur de la distribution de livres et produits culturels ! Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Rejoignez l'univers de la bande dessinée et des mangas et ayez connaissance de toutes les nouveautés ! Votre agence Manpower de Dourdan, recherche plusieurs Préparateurs de commandes/ Manutentionnaire (H/F) pour son client situé à Dourdan (91410). La mission est à pouvoir dès maintenant ! Prêt à rejoindre un acteur majeur de la Distribution de livres mangas, jeunesse , bande dessinée ? Postulez dès maintenant ! Nous te proposons de participer activement à la préparation des colis comprenant des livres et de contribuer à la satisfaction de tous les clients ! Effectuer le rassemblement des produits commandés - Emballer et garnir les colis (vigilance à avoir selon la fragilité de certains produits) - Contrôler et étiqueter les produits expédiés : contrôle qualité visuel, quantitative - Gérer les stocks?: contrôle de la rotation produits, vérification des disponibilités, approvisionnements fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire Vous pourrez être amené à porter des charges de 5kg à 10kg. Conditions de travail?: - Horaires en 2/8 du lundi au vendredi?: 6h 14h/ 14h 22h, avec possibilité de travail le samedi matin. - Partenariat Manpower et Blablacar Daily pour vous aider dans votre mobilité Rémunération et avantages?: - Rémunération?à déterminer. - Prime d'équipes de 8,25€ par jour - Tickets restaurants de 7,90 € par jour - Indemnités de fin de mission - Congés payés - Transports en communs pris en charge à hauteur de 50% - Compte Epargne Temps, rémunéré à 8% - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Majoration heures week-end - Majoration heures supplémentaire Accès au CSE pour vos chèque vacances, Locations vacances, billetterie, parc.... Si une première expérience en logistique est préférable, les débutants sont aussi acceptés. Après une courte période d'intégration, tu auras rapidement les outils à ta disposition afin d'être en mesure de travailler en autonomie. Si tu fais preuve de dynamisme, de ponctualité, de minutie, d'une capacité à travailler en équipe et d'un grand sens de l'organisation, ce poste est fait pour toi ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de « nom », recherche pour l'un de ses clients logistique un préparateur de commandes. POSTE : CARISTE CACES 1 et 5 (H/F) Vos missions : - Gerbage de palettes - Chargement / déchargement - Préparation de commandes picking - Utilisation du CACES 1 et 5 Horaires 08h00 17h00 Prime de froid + IFM/CP PROFIL : Détenteur des CACES 1 et 5 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Longvilliers (78730), de 0 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de « nom », recherche pour l'un de ses clients logistique un préparateur de commandes. POSTE : CARISTE CACES 1 et 5 NUIT (H/F) Vos missions : - Gerbage de palettes - Préparation de commandes picking - Utilisation du CACES 1 et 5 Horaires de nuit 21h00 06h00 Prime de froid, panier repas + IFM/CP PROFIL : Détenteur des CACES 1 et 5 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Description du poste : Au sein du service recouvrement , vos missions principales seront les suivantes : -Validation des ouvertures de Comptes Clients, - Mise à jour du référentiel Clients facturés : adresses, limites encours, statuts clients, - Gestion des litiges comptables en relation avec le service ADV, - Déclarations de créances et suivi des dossiers en procédure collective sur le secteur attribué, - Liens avec le cabinet externe pour les dossiers contentieux . Liste des tâches non exhaustive Le poste est basé à proximité de Dourdan (91) dans le cadre d'une mission de 3 mois renouvelable . La rémunération est comprise entre 2000 et 2300 euros brut . Description du profil : De formation Bac+2 à Bac+3 , vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum sur un poste similaire La maîtrise d'un ERP est souhaitable La maîtrise du pack office est requise .
POSTE : Manager de Rayons Frais ou Pgc H/F DESCRIPTION : Vous avez envie de - Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin. - Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie. - Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising. - Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs. Vous êtes Diplômé d'une formation Bac +3 en commerce / gestion / management ou disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires. Comprendre les attentes de vos clients et insuffler une dynamique à vos équipes vous passionne. Le poste de Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (niveau 6) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! PROFIL : Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur : https://www.auchan-agit.fr.
Nous sommes Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que n...
Vos missions seront : * Analyse et formalisation des besoins d'essais, avec choix autonome (ou en collaboration avec un Ingénieur Essais) des méthodes, moyens techniques et délais adaptés * Préparation, mise en œuvre et réalisation d'un large panel d'essais mécaniques en statique : compression, traction, flexion, pelage, cisaillement. * Rédaction complète des protocoles et rapports d'essais * Maintenance courante, suivi de l'état et participation au renouvellement des équipements et matériels du laboratoire * Garantie du maintien d'un environnement de travail propre, sécurisé et conforme aux exigences de sécurité * Responsabilité de la qualité, de la cohérence et du respect des délais sur l'ensemble des essais réalisés Vous êtes / avez : * De formation Technicien mécanique ou équivalent BAC+2 ou BAC+3 en essais mécaniques * La curiosité et l'autonomie nécessaires pour faire les choix opportuns * Autonome sur la suite office * L'ouverture nécessaire pour intéragir avec des équipes de différents domaines Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation. Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles - Gestion des stocks / Logistique - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Bac, bac professionnel Salaire minimum : 1900 Avantages : 13ème mois Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux - Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer - Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adwork's recherche pour l'un de ses clients, dans la grande distribution des hôtes de caisse H/F sur Ablis. Vous viendrez en renfort de l'équipe en place afin d'effectuer l'accueil des clients, l'encaissement des articles, le rendu de monnaie et le nettoyage de votre caisse. Amplitude horaire de 15h30/20h15, le magasin est ouvert du lundi au dimanche matin. Une première expérience sur le poste est appréciée. Bonne aisance relationnelle. Savoir lire, écrire et compter. Casier judiciaire vierge.
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Dourdan.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
Description du poste : En tant qu'Opérateur de Production, votre mission principale consiste à : À partir du plan et des fiches d'instruction :***Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation, * Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage), * Positionner et assembler les pièces les unes aux autres, * Effectuer le brasage et le collage (durcisseur...), * Préparer les surfaces, * Renseigner les données de traçabilité. Salaire : 24 - 26K€ bruts/an. Description du profil : Vous avez un niveau d'étude du CAP minimum option structure/Mécanicien cellule aéronef (MCA)/mécanique. Vous avez, idéalement, au moins 2 ans d'expérience à un poste semblable. Vous avez des connaissances des résines, colles, mastics et technique de brasage. Vous avez des connaissances générales des outils informatiques Word, Excel, logiciel ERP. Vous êtes rigoureux, vous avez le sens de l'organisation, anticipation, sens du résultat, travail d'équipe.
[12799] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Réalisation quotidienne du nettoyage de tous les locaux dans le respect des protocoles établis Réalisation de prestations périodiques d'entretien et de désinfection Autocontrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité Aide à la vérification et maintenance préventive des équipements et du matériel Evaluation et contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne, maîtrise des consommations en fonction des référentiels établis Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service Période de la journée : Jour
Vitalis Médical Yvelines, agence d'intérim, vacation, CDD et CDI spécialisée dans le médical, paramédical et social, recherche un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) H/F pour intervenir en Foyer d'Accueil Médicalisé situé dans le secteur de Cernay-la-Ville (78). Vos missionsAccompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, déplacements).Assurer la surveillance et le confort des personnes accueillies.Participer à la mise en œuvre des soins d'hygiène et de prévention.Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge adaptée.Maintenir une relation bienveillante et sécurisante avec les résidents. Profil recherchéDiplôme d'État Aide-Soignant H/F obligatoire.Expérience en FAM fortement appréciée.Sens de l'écoute, patience et esprit d'équipe. Les avantages Vitalis Médical : 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de congés payés.Mutuelle d'entreprise dès la 1ère heure.Accès à notre CE (parcs, loisirs, billetterie, culture).Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfant, prêt véhicule).Prime de parrainage attractive.Un suivi et un accompagnement personnalisés par une équipe disponible et humaine. Intéressé(e) ? Contactez Vitalis Médical Yvelines - Plaisir Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Samuel, Consultant au sein du cabinet de recrutement Fed Ingénierie en Ile-de-France, recherche pour son client entreprise international, leader de l'industrie aéronautique un(e) Ingénieur Qualité Production H/F basé(e) dans le 91 Le titulaire du poste sera responsable de garantir la qualité et la conformité des produits aéronautiques en cours de production. Il jouera un rôle clé dans le suivi de la production, la résolution des problèmes qualité, et l'amélioration continue. Il coordonnera également les actions avec la qualité fournisseurs et clients, en veillant à l'efficacité des mesures correctives et préventives. A ce titre, il aura pour mission : Suivi de la production : Superviser le processus de fabrication pour s'assurer de la conformité aux standards qualité. Veiller au respect des procédures et des normes de qualité en production. Résolution des problèmes : Analyser et résoudre les problèmes qualité apparaissant en cours de production. Mettre en place des actions correctives et préventives en collaboration avec les équipes de production. Participation aux points d'équipe : Participer activement aux réunions d'équipe pour discuter des problèmes qualité et proposer des solutions. Communiquer les directives et les décisions qualité aux équipes de production. Traitement des FAI : Gérer les First Article Inspection (FAI) pour les nouveaux produits. Vérifier la conformité des produits lors de la première série de production. Gestion des dérogations : Analyser et traiter les demandes de dérogation en collaboration avec les équipes de production et les équipes techniques. Documenter et valider les dérogations conformément aux procédures internes et aux exigences clients. Suivi des modifications techniques : Suivre et valider les modifications techniques des produits en production. Assurer la traçabilité et la documentation de toutes les modifications. Coordination avec la qualité fournisseurs et clients : Collaborer avec le service qualité fournisseurs pour assurer la conformité des composants reçus. Coordonner avec la qualité client pour garantir la satisfaction client et la conformité des produits expédiés. Vérification de l'efficacité des actions : Contrôler l'efficacité des actions correctives et préventives mises en place. Suivre les indicateurs qualité et analyser les résultats pour une amélioration continue. Animation de l'amélioration continue : Promouvoir et animer les initiatives d'amélioration continue au sein des équipes de production. Utiliser les outils Lean Six Sigma et autres méthodes d'amélioration pour optimiser les processus qualité. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+5, Ecole d'Ingénieur) en qualité, mécanique, aéronautique ou domaine similaire vous bénéficiez d'une expérience significative dans un poste similaire en environnement de production aéronautique. Connaissance des normes et régulations aéronautiques (EN9100). Maîtrise des outils de gestion de la qualité (amélioration continue, Lean, Six Sigma). Excellentes compétences en communication et en gestion de projet. Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes complexes.
Description du poste : Notre client, spécialiser dans l'industrie agroalimentaire recrute dans le cadre de son développement un(e) manutentionnaire Vos missions seront les suivantes : - Manutention manuelle de cartons - Palettisation - Utilisation du transpalette - Filmage de palettes - Chargement /déchargement de containers Les horaires : variable en fonction des besoins 9h00 - 12h00 Avantages : Primes d'habillage SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes motivé(e)s, organisé(e)s et autonomes. Vous souhaitez vous investir dans un entreprise familiale avec un esprit d'équipe ? N'hésitez plus et postuler sur cette offre ou contacter directement Anaïs de SAMSIC INDOORS au***
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
Notre client est un établissement médical situé à proximité de LONGVILLIERS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez une organisation à taille humaine offrant des perspectives d'évolution et portée par de fortes valeurs humaines, pour une carrière épanouissante et stimulante.Comment pourriez-vous transformer l'offre de soins dans notre établissement hospitalier en tant qu'Infirmier (F/H) ? Dans cet établissement, vous serez chargé(e) de prendre en charge des patients avec des pathologies pulmonaires et d'assurer la coordination des soins. - Prendre en charge un groupe de patients atteints de pathologies pulmonaires et maladies associées en étroite collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Mettre en œuvre les procédures d'urgence vitale et évaluer le risque vital en priorisant les actions à mener - Assurer la traçabilité des soins et des actes réalisés dans le dossier patient informatisé pour garantir un suivi optimal - Participer aux staffs pluridisciplinaires pour garantir la continuité des soins en coordonnant les informations nécessaires entre les différents acteurs - Informer les patients ainsi que leur entourage sur le suivi de leur prise en charge en favorisant une communication transparente et efficace Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: contrat - Salaire: 2422 euros /mois Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Crèche - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Les missions consistent à assurer l'accueil et la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en lien avec le référent technique et dans le respect des projets éducatif et pédagogique de la structure. Auprès des enfants, le professionnel prend en compte les besoins individuels tout en favorisant l'intégration dans le groupe. Il/elle observe le développement psychomoteur afin de repérer de manière préventive d'éventuelles difficultés, veille à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être collectif et à la dynamique du groupe. Il/elle propose des activités d'éveil variées et adaptées aux capacités de chacun et garantit l'hygiène et les soins quotidiens des enfants accueillis. Dans la relation avec les parents, le rôle est d'assurer un accueil de qualité, fondé sur l'écoute, le soutien et le respect de la discrétion professionnelle. Le professionnel valorise les parents dans leur rôle, sans s'y substituer, favorise les échanges sur la vie de la structure à l'aide d'outils de communication et oriente, si nécessaire, vers le référent technique. Il/elle participe également à la réception, au contrôle et au stockage des denrées alimentaires. Au sein de l'équipe éducative, le professionnel travaille de manière collaborative à la mise en oeuvre, à l'évaluation et à l'évolution du projet pédagogique. Il/elle participe aux réunions d'équipe dans une dynamique de réflexion et d'échanges de pratiques et contribue à la formation des stagiaires en tant que tuteur de terrain. Enfin, il/elle prend part à l'entretien des locaux et du matériel : nettoyage et désinfection des espaces selon les protocoles en vigueur, rangement et entretien du matériel et du linge, tri, lavage, pliage et stockage du linge, ainsi que l'entretien des locaux techniques, d'accueil, de vie et administratifs. Une attention particulière est portée à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. Accompagnant Educatif Petite Enfance (H/F)
Pourquoi nous rejoindre? Parce que chez L'ADRESSE Dourdan, vous aurez toujours le statut d'indépendant, Parce que la force d'une équipe se fera sentir bénéfiquement sur votre CA, Parce que vous aurez des formations en continue, Parce que vous réaliserez plus de ventes (mensuelles / annuelles), Parce que profiterez d'une marque connu et reconnu avec une très bonne image. Nos résultats parlent d'eux même: 15 à 20 ventes/an en moyenne par consultant L'ADRESSE Dourdan Collaborateurs régulièrement « AS » du réseau L'ADRESSE CA personnel : >150 000 € HT pour les plus performants Rémunération et conditions : Entre 30 000 à 70 000 € / Annuel en moyenne. Les modalités de mission et de rémunération (motivante et évolutive) seront abordées en toute transparence lors de notre premier échange. Un descriptif et simulation détaillée existe, et nous nous ferons un plaisir de vous la faire connaitre lors de notre entretien. Profil recherché : Passionné par la vente et l’immobilier Sens du contact et goût du challenge Débutant motivé ou expert confirmé Envie de performer et de « gagner » durablement Reférence:
Créée en 1999 par la FNAIM, L'ADRESSE est l'une des rares organisations coopératives du secteur de l'immobilier. Ses Sociétaires proposent une expertise complète regroupant toutes les spécialités de l'immobilier : location, achat, vente, gestion, syndic de copropriété, locations de vacances... L'ADRESSE dispose d'une réelle singularité dans le paysage des agences immobilières en France puisqu'elle se développe en coopérative. L'ADRESSE appartient à ses membres qui prennent une part active à la vie de l'enseigne et partagent tous les mêmes valeurs d'union et d'implication personnelle. L'ADRESSE est membre de la Fédération des Enseignes du Commerce Associé (FCA). Le commerce associé se caractérise par la volonté d'entrepreneurs indépendants de s'associer, de mutualiser leurs moyens et leur savoir-faire pour construire, ensemble, un réseau. Propriétaires de leurs affaires et de leur réseau, ils en sont les acteurs et les décideurs. L'ADRESSE est aujourd'hui le seul réseau d'agences immobilières au sein duquel tous ses Sociétaires sont adhérents à la FNAIM, première organisation des professionnels de l'immobilier, gage de professionnalisme, de qualité et d'exigence. ?? Secteur : Dourdan (91410 & 78730) - Sud Essonne (10 à 15 km de DOURDAN) et Sud Yvelines (10 à 15 km de DOURDAN). ???????????????? ???????? ?????????????????? ? ? Autonomie & indépendance, avec secteur dédié ? Equipe soudée et expérimentée, bienveillante et dynamique ? Formation continue pour progresser rapidement ? Flux d'affaires réguliers et outils performants ? Vitrine & bureaux locaux + force d'un réseau national ?????????? ??ô???? à ?????????? : ?Détecter et capter les projets immobiliers ?Accompagner vos clients de A à Z ?Conseiller, estimer, négocier, sécuriser ?Créer des relations durables et de confiance ??????é????????????????? ?????????? ???????? ????????????????????? ???????????????? ? ?Parce que chez L'ADRESSE Dourdan, vous aurez toujours le statut d'indépendant, ?Parce que la force d'une équipe se fera sentir bénéfiquement sur votre CA, ?Parce que vous aurez des formations en continue, ?Parce que vous réaliserez plus de ventes (mensuelles / annuelles), ?Parce que profiterez d'une marque connu et reconnu avec une très bonne image. ?????? ??é?????????????? ?????????????? ??'??????-??ê?????? : ?15 à 20 ventes/an en moyenne par consultants L'ADRESSE Dourdan ?Collaborateurs régulièrement « AS » du réseau L'ADRESSE ?CA personnel : >150 000 EUR HT pour les plus performants ??é??????é???????????? & ???????????????????? : ?Entre 30 000 à 70 000 EUR / Annuel en moyenne. ?Les modalités de mission et de rémunération (motivante et évolutive) seront abordées en toute transparence lors de notre premier échange. ???????????? ????????????????é : ?Passionné(e) par la vente et l'immobilier ?Sens du contact et goût du challenge ?Débutant(e) motivé(e) ou expert(e) confirmé(e) ?Envie de performer et de « gagner » durablement
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien Optique H/F. Vous trouverez ci-dessous le descriptif : DescriptionPrendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, Mesure spectromètre) - Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef) - Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses - Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients - Procéder à la création de rapports de mesures Profil du candidat : Connaissances et Compétences RequisesTitulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoireAvoir une première d'expérience dans une activité similaire (stage et alternance inclusDes notions en photométrie sont un plustre consciencieux et méticuleuxtre manuel (habile de ses mainstre respectueux avec des collègues de travail et sa hiérarchie. - Tenir son lieu de travail propre L'entreprise : ENTREPRISE INDUSTRIELLE Salaire :selon profil
Notre client propose une large gamme de produits audio, radio, Satcom, antennes et feux. Notre client conçoit et produit aussi bien pour les avionneurs que les OEM principalement dans le domaine de l'aviation civile. Ses clients et partenaires sont Airbus, Thales, Dassault, Collins et autres industriels renommés. L'activité en croissance de notre client l'encourage à recruter plusieurs Opérateurs de Production.En tant qu'Opérateur de Production, votre mission principale consistepartir du plan et des fiches d'instruction : Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation, Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage), Positionner et assembler les pièces les unes aux autres, Effectuer le brasage et le collage (durcisseur...), Préparer les surfaces, Renseigner les données de traçabilité. Salaire : 24 - 26K€ bruts/an.
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un RESPONSABLE PAIE (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Supervision de l'équipe Paie - Gestion d'un portefeuille client réduit. - Vérification de l'exactitude des bulletins de paie (entrées/sorties) produits par les gestionnaires de paie. - Formation des gestionnaires de paie. - Contrôle de l'utilisation des outils internes. - Supervision annuelle des dossiers et préparation des comptes-rendus de mission. - Gestion de la relation avec les clients sur des situations complexes, en relais des gestionnaires de paie. - Capacité à faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour répondre aux besoins spécifiques des clients. Diplômé d'un BAC +2/3, vous avez déjà pu exercer vos talents au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable ou chez un prestataire de paie durant 4/5 ans minimum sur des fonctions similaires.
Description du poste : Sodexo Live ! est lamarque mondiale du groupe Sodexo spécialisée dans la restauration etl'hospitalité dans les univers du sport, des loisirs et de l'événementiel. A quelques kilomètres de Paris, le Centre National du Football de Clairefontaine, antre des Bleus de l'Equipe de France, est un lieu empreint de légende. Son décor verdoyant, à la fois apaisant et dynamisant, fait de ce haut lieu de performance sportive un cadre évènementiel d'exception pour les clients corporate et institutionnels. Avec nous, vous créez des moments inoubliables. En intégrant les équipes du CNF, vos missions en tant qu'Économe H/F viseront à contribuer au bon fonctionnement des activités de restauration du site, aux côtés d'équipes engagées, en garantissant une gestion rigoureuse des stocks et le respect des standards de qualité, afin d'assurer une expérience optimale aux clients du Centre National du Football. Quellesseront vos principales missions ?***Réception, contrôle et rangement des commandes en cuisine et en salle * Organisation, tenue et rangement des chambres froides et de l'épicerie * Application et suivi strict des normes HACCP * Gestion des stocks et préparation des besoins en matières premières * Réalisation des inventaires * Participation à la production en cuisine * Participation au service des repas (buffet, self) * Gestion des commandes (évolution possible du poste) Quelleest notre proposition ?***Contrat : CDI (35H) * Rémunération : 1900€ Brut/Mensuel * Statut : Employé * Amplitude horaire : 5h30 - 13h30 sans coupures * Travail le weekend : Non Pourquoi nous rejoindre ? Sodexo Live ! est présent sur plus de 500 sites dansle monde et compte 40 000 collaborateurs et plus de 80 métiers.***13èmemois, dès un an d'ancienneté * Restauration sur place * Environnementde travail dynamique * Opportunité decarrière stimulante * Possibilitéde travailler avec une équipe talentueuse et engagée Description du profil :***Vous avez unepremière expérience sur un poste similaire ? * Vous avez lesens du service ? N'hésitez plus, Rejoignez-nous !!!***Dans le cadre de sa politique Diversité etInclusion, Sodexo Live étudie, à compétences égales, toutes candidatures dontcelles des personnes en situation de handicap***#LIVESPONS
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un Soudeur (F/H).Nous recherchons un(e) professionnel(le) expert(e) dans l'assemblage et le montage de systèmes de tuyauterie Inox et d'éléments de structures métalliques en milieu pharmaceutique et cosmétique principalement. - Lire et analyser les plans et schémas isométriques. - Monter des éléments de structures métalliques (principalement en Inox) et les assembler. - Souder au TIG orbital. - Procéder au contrôle visuel. - Respecter les règles de sécurité et les procédures internes. Les avantages : - Vendredi après-midi non travaillé ou possibilité de travailler sur 4 jours en fonction des chantiers. - Indemnité repas et kilométrique. Nous recherchons un(e) soudeur(se) expérimenté(e), capable de travailler à partir de plans. - Licence en soudure. - Maîtriser la soudure TIG Inox. - Rigueur et précision dans le travail. - Esprit d'équipe et bon relationnel.
Team Emploi recherche pour l'un de ses clients un MENUISIER ALUMINIUM (H/F) vos missions : PRODUCTION DES COMMANDES Réaliser les préparations des laquages (spécifiques aux portes). Contrôler les réceptions de vitrages pour la production des portes, et de laquages pour la production des portes / huisseries. Assurer le suivi des stocks des consommables et de la quincaillerie nécessaires à la réalisation des commandes. Réaliser les opérations d'usinage, fraisage, perçage. Réaliser les opérations de débits pour les portes et pour les huisseries. Réaliser les opérations de montage de portes : nettoyer les vitrages, assembler les portes conformément aux protocoles définis, conditionner les portes conformément aux protocoles définis. Réaliser les déclarations de fin de production ainsi que le colisage. Réaliser le nettoyage post-production. LOGISTIQUE Réaliser les opérations logistiques: réapprovisionner les civières d'aluminium, réaliser les opérations de manutention à l'aide du chariot élévateur (IN/OUT fardeaux), manutentionner les vitrages à l'aide d'un transpalette, réaliser les manutentions des pupitres de portes (à vide et plein). DIVERS Réaliser les opérations de préparation d'inventaire : réaliser les référencements des produits (identification, comptage par référence), réaliser les étiquettages. Participer à l'inventaire Réaliser les opérations de production liées aux BOX. Réaliser les opérations de production liées à l'encollage : préparer les panneaux, encoller et conditionner les panneaux. Savoir utiliser les outils informatiques (Pack office et outils internes) Le poste est situé à Dourdan Horaire de journée : horaire de journée salaire selon profil entre 22kEUR et 25 kEUR Veuillez envoyer un CV à jour à l'adresse suivante : arpajon[a]team-emploi.fr en indiquant le titre du poste Nous recherchons une personne rigoureuse, motivée, pouvant être autonome rapidement et justifiant d'une expérience professionnelle significative d'au moins deux ans. De plus, vous êtes capable de : - Lire des plans et schémas techniques - Prendre des mesures, des niveaux - Utiliser les logiciels de Traçage Assisté Par Ordinateur -TAO- - Lire et renseigner les documents de suivi des opérations - Appliquer les normes de la construction relative aux ouvrages installés - Effectuer des petits travaux (menuiseries, maçonnerie) sur les supports pour ajustements et retouches - Appliquer les techniques de pose en fonction des supports
Team Emploi recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) : Vos missions : Installe, contrôle, entretient, règle, nettoie et répare les installations et les machines; -Installer, monter, régler et démonter différents matériels -Nettoyer, réparer ou remplacer des éléments défectueux -Utiliser des outils standards pour effectuer du perçage et du coupage Horaire : arrivée entre 7H30 et 8H30, départ 16H45 et 19H30 Temps de travail hebdomadaire : 37H30 Salaire : 2800EUR brut mensuel Veuillez envoyer votre CV à l'adresse mail suivante : arpajon[a]team-emploi.fr avec pour objet "technicien de maintenance" Formation et diplôme : Minimum Bac Pro Maintenance et équipements industriels Expérience demandée : 2 ans dans un poste similaire
Team Emploi recrute pour l'un de ses clients, un agent de production H/F. Vos missions : - assemblage de pièces métalliques - la fabrication et le conditionnement de soufflets - la réalisation du contrôle qualité. - le remplissage des fiches de contrôle. -brasage / brossage Horaires : 7h45 - 16h30 du lundi au vendredi Taux horaire : 11.88EUR / heure Veuillez envoyer un CV à jour à l'adresse suivante : arpajon[a]team-emploi.fr en indiquant le titre du poste recherché en objet du mail. On vous reconnaît pour votre minutie, votre habileté et votre précision. Si votre profil correspond à l'offre, n'hésitez plus : postulez !
Samuel, Consultant au sein du cabinet de recrutement Fed Ingénierie en Ile-de-France, recherche pour son client entreprise international, leader de l'industrie aéronautique un(e) Responsable Bureau d'Etude Mécanique H/F basé(e) dans le 91Rejoignez une entreprise internationale, leader sur son marché qui vous permettra de mettre à profit vos compétences au sein d'un environnement challangeant. 2 mois de participations / intéressements sont à compter en + du salaire fixe.Le Responsable est le garant du pilotage de l'activité du Bureau d'Etude mécanique composé de 2 ingénieurs conception mécanique dont 1 ingénieur faisant également les calculs mécaniques ainsi que de 3 dessinateur projeteurs. Dans ce cadre, votre quotidien s'articule autour de plusieurs axes : - Gestion équipe : Allouer les ressources. Gérer les priorités de charges. Contrôler le savoir-faire de l'équipe sur les tâches propres au département. S'assurer du développement des compétences de l'équipe. Assurer le respect du règlement intérieur par le personnel vous avez la charge. - Gestion budget Proposer le budget de fonctionnement du département, en contrôler l'exécution dans le cadre fixé par la direction dans un souci permanent d'économie. Proposer le budget d'investissement du département et assurer la gestion du parc d'immobilisations dans un souci permanent d'économie. Analyse, critique et validation des devis concernant les tâches du département Analyse, critique et validation des choix techniques & technologiques - Dossiers de Définition (DDs) des produits nouveaux en développement : Pilotage des activités mécaniques lors de de la phase Etude / Maquettage, la phase Prototype, la phase Qualification et la phase Certification Vérification des plans, assemblage, tolérances, gestion de configuration Compte-rendu des revues des DDs avec suivi des actions Validation des DDs - DDs des produits récurrents : Gestion des Modifications, Rédaction des Fiches de Modifications avec les Justifications techniques Suivi de la mise à jour des DDs Validation des DDs Mise à jour des documents Valide les sous-traitances Reporting régulier à la DT Vous participez également aux appels d'offre par l'élaboration de propositions techniques, devis et plannings.
Team Emploi recherche pour l'un de ses clients un.e agent de dépot en milieu agricole H/F Vos missions seront les suivantes : Travailler le grain en respectant la reglementation en vigueur Réaliser l'approvisionnement des agrofournitures Participer à l'entretien du site Etre le garant des bonnes relations internes et externes Participer activement à la moisson Assurer la mise en oeuvre de la reglementation qualité en vigueur au sein de la coopérative Entretien des silots Manutention Dépot : Guéherville et Trouvilliers (Ablis et Corbreuse) Horaires flexibles selon la saison (possibilité les week-ends et jours fériés durant la moisson d'été). Salaire : 32 343 sur 13mois avec 22 RTT par an Veuillez envoyer un CV à jour à l'adresse suivante : arpajon[a]team-emploi.fr en indiquant le titre du poste recherché en objet du mail. Polyvalent Débutant accepté Une première experience dans le domaine agricole serait un plus Etre titulaire du permis B
Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis ! - Gestion commerciale / Merchandising / Promotions - Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon - Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions - Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings - Respect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation - Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Bac, bac professionnel Salaire minimum : 2400 Salaire maximum : 2800 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13eme mois - rémunération variable individuelle Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison - Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien - Un amateur de l'organisation et du sens du résultat - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... - Encourager votre équipe à progresser et se dépasser - Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle - Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiauxVous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : En tant que Technicien SAV Électronique, voici vos missions : Activités SAV :***Réparer les produits retour usine, * Réaliser les devis de réparation, * Assurer les opérations de contrôle d'entrée, d'expertise et de réparation des produits, * Respecter la tenue des délais et des coûts, * Calibrer certains produits selon une spécification. Les produits concernés sont du type :***Antenne accordable HF 2-30MHz, équipement de contrôle de la protection antistatique (CORAS) pour tester la continuité électrique entre panneaux de la structure d'un aéronef (fonction C1) ou la capacité d'un revêtement à évacuer les charges électrostatiques (fonction R1), etc. * Éclairage et face avant rétroéclairée : Équipements d'aéronef pour l'éclairage intérieur ou extérieur et systèmes de contrôle de cockpits. Les réparations font appel à des compétences en électronique analogique. Une formation interne aux différentes gammes de réparation est prévue. Salaire : 25-30K€ bruts/an. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 Technicien minimum avec une formation de base en électronique et (idéalement) une spécialisation dans le domaine des antennes - hyperfréquences. Vous justifiez d'au moins une expérience dans des activités similaires. Voici les compétences recherchées. Connaissances dans les domaines suivants :***Électromagnétisme et circuits hyperfréquences, * Mesures d'antennes et des circuits hyperfréquences (paramètres S, analyseur de réseau), * Connaissances en électronique analogique et numérique, * Logiciels : Word, Excel, * Anglais : lu, écrit, parlé. Le poste demande une habilitation (confidentiel et/ou secret-défense).
Description du poste : Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES et recherche des profils d'Agent de production (H/F) ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) Agent de production : production de soufflets métalliques, montage/démontage pour nettoyage/entretien des machines d'hydroformages. Rémunération : garantie du minimum du SMIC chaque mois Côté pratique : Vous êtes mobile aux alentours de Etampes dans le cadre du CDI intérimaire. Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en me faisant parvenir vos candidatures en cliquant sur " POSTULER " Description du profil : Nous recherchons des personnes sérieuses, assidues, ayant envie de s'engager sur du long terme dans une société en pleine expansion. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
[78627] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Equipe de Direction : 1 chef d'établissement 1 directeur adjoint 1 cadre supérieur de santé 2 attachés d'administration hospitalière : -Ressources humaines -Finances et achats 1 ingénieur qualité et gestion des risques 2 techniciens supérieurs hospitaliers : -Responsable des services techniques et logistiques -Responsable du système d'information 1 chargée de communication Position dans l'organigramme de direction : - Liaisons hiérarchiques : avec le Chef d'établissement Membre du comité de direction sous l'autorité directe du chef d'établissement -Liaisons fonctionnelles avec l'équipe de direction, le Président de la CME, le corps médical, le comptable de l'établissement - services des finances, SI, logistiques, direction de l'IFAP - médecins et encadrement soignant - représentants du personnel Relations professionnelles avec : L'ARS, le Président du Conseil de surveillance, les médias locaux ou nationaux, les établissements de santé du territoire, acteurs de santé, réseaux professionnels. Missions générales, permanentes et spécifiques : -Analyse des remontées d'informations vers la direction et reporting au chef d'établissement des informations à impact stratégique ou sensibles -Assistance et conseil au chef d'établissement sur les choix stratégiques -Conduite des projets stratégiques de l'établissement, intégrant l'innovation, l'efficience des services, la responsabilité sociétale et l'impact de l'établissement en matière de développement durable ainsi qu'un dialogue social de qualité -Définition avec le chef d'établissement et la Présidente de la CME et mise en oeuvre de la politique générale de l'établissement -Elaboration avec le chef d'établissement et mise en oeuvre du projet stratégique de l'établissement -Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels -Participation au pilotage de l'établissement en cas de situation sanitaire exceptionnelle ou de crise et communication de crise -Participation aux gardes de direction -Participation aux instances de gouvernance -Remplacement systématique du chef d'établissement en cas d'absence ou d'empêchement -Représentation de l'établissement et du chef d'établissement -Rôle de conciliateur, de recours avant arbitrage final par le chef d'établissement -Supervision du fonctionnement général de l'établissement Nature des délégations associées au poste : Délégation de signature du Directeur et suppléance du Directeur en son absence. Contraintes et avantages liés au poste : - participation au tableau de garde de la direction - suppléance de la Directrice en son absence - logement sur site Principaux atouts du poste -Une autonomie d'action permettant d'exercer réellement des responsabilités -Une équipe de direction resserrée au sein de laquelle le directeur adjoint possède une place bien identifiée -Des projets à construire et mettre en oeuvre Description du profil recherché: Savoir-faire -Anticiper, identifier et analyser les évolutions et leurs impacts sur les activités, les systèmes relatifs à son domaine de compétence -Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné -Argumenter, négocier et convaincre dans une relation de confiance -Capacité à prendre de la hauteur, à se projeter et à anticiper -Concevoir, piloter et évaluer un projet/un processus -Conduire le changement -Développer une vision stratégique en matière financière et budgétaire -Evaluer, motiver et favoriser le développement des compétences professionnelles de ses collaborateurs -Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles -Gérer ses émotions -Participer à la définition de la politique de l'établissement, la conduire et l'évaluer dans son périmètre de responsabilité -Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes -Savoir gérer des situations complexes, des situations de crise -Traduire les orientations en plans d'actions et en assurer le suivi régulier Expérience professionnelle appréciée : -Formation à l'EHESP -Expériences de directions fonctionnelles en établissement hospitalier Connaissances particulières requises / prévues : -Communication/relations interpersonnelles -Droit administratif -Droit de la fonction publique -Droit hospitalier et des établissements médico-sociaux -Enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux -Ethique et déontologie professionnelles -Gestion budgétaire, financière et comptable des établissements
Description du poste : Dans le cadre de son développement, votre agence ALTRANS 45 recherche des Conducteurs SPL Régional (Jour/Nuit) (H/F) avec prise de poste chez notre client à Ablis (78).***Nous vous proposons :***Forfait garanti de 180h/mois + Frais Conventionnel + Prise de poste à heure fixe + Tournée affectée à la semaine + Un camion attitré (en binôme) + Mutuelle/prévoyance santé + Evolution de carrière et opportunités dans de nombreuses régions***Ce que vous ferez lors d'une semaine type : - Travail alterné en horaires de jour ou de nuit (10h-20h / 22h-08h) - Du lundi au samedi - Poste en régional : pas de découchés à prévoir - Manutention des palettes avec un transpalette électrique. Description du profil : Ce dont vous avez besoin pour réussir chez ALTRANS :***Etre titulaire des habilitations suivantes : - Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité - 1 an d'expérience en SPL idéalement
Description du poste : Référence : AA1487CL Activités Bureau d'Etudes: Etablir les dossiers de Définition des antennes. Dans ce cadre, votre quotidien s'articule autour de plusieurs axes:***3D * Plans * Cotations fonctionnelles***Diplôme(s) requis : Bac+2,Bac+2, type DEUG, DUES,Licence Professionnelle à orientation Aéronautique,Licence générale, Licence professionnell
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du télécom un technicien réseau. Les missions : - Interventions sur de la D1, D2 et D3. - Installation - Maintenance - SAV - Réparation des câbles optiques Profil recherché : Expériences en FTTH. Expériences réalisés sur la partie D1, D2 et D3. Maitrise de l'ensemble des missions présentés.
LTd
Description du poste Nous recrutons un ajusteur monteur (H/F) en CDI dans le cadre d'un remplacement. Vous évoluerez dans un environnement industriel de haute précision, sur des outillages complexes. Vos principales missions seront : Réaliser le parachèvement, l'ajustage et le polissage des empreintes de moulage. Effectuer le câblage des blocs chauds. Assurer l'autocontrôle rigoureux à chaque étape pour garantir la conformité et la qualité des pièces. Le poste est en équipe de journée, avec un temps de travail de 39,25 heures par semaine. Titulaire d'un Bac Pro ou Bac+2 en mécanique ou domaine équivalent. Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Maîtrise du polissage, ajustement et montage d'outillages de précision. Connaissances solides en systèmes électriques, pneumatiques et hydrauliques. Rigueur, minutie et capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques. Une expérience dans le secteur du moule est un plus. Compétences clés Polissage et ajustement de précision Montage d'outillages industriels Diagnostic technique et amélioration continue
Description du poste : Manpower DOURDAN MOS MDS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chef d'équipe (H/F) - Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs - Superviser et animer votre équipe au quotidien - Organiser les briefings et transmettre les priorités - Optimiser les flux pour garantir performance et délais - Contrôler la qualité et la productivité - Suivre les indicateurs et proposer des actions d'amélioration continue - Assurer la gestion du matériel et apporter un support technique - Expérience confirmée en management d'équipe et logistique - Formation en management ou domaine similaire - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Équipes alternées (amplitude 6h-22h) Si ce poste vous motive, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui et prenez part à une aventure logistique passionnante ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower DOURDAN recherche pour son client, un acteur leader dans la fabrication d'écrans de projection, recherche un SOUDEUR pour rejoindre son équipe de production. Vous serez en charge de l'assemblage et de la soudure des toiles destinées aux écrans de haut de gamme. - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Préparer les pièces avant soudage (découpe, meulage, ajustage) - Réaliser des opérations de soudage (TIG, MIG, MAG, à l'arc?) selon les normes - Contrôler la qualité des soudures et effectuer les retouches - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et contribuer à l'amélioration des méthodes - Expérience en soudure (matériaux souples : PVC, textiles techniques) appréciée - Bonne dextérité manuelle et sens du détail - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower DOURDAN recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Conducteur de ligne (H/F) - Préparer et démarrer la ligne de production selon les consignes - Surveiller le bon fonctionnement des machines et effectuer les réglages - Approvisionner la ligne en matières premières et contrôler la conformité des produits - Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi - Respecter les normes de sécurité, hygiène et qualité - Participer aux changements de format et aux opérations de nettoyage - Expérience en conduite de ligne ou production industrielle - Connaissance des procédures qualité et sécurité - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Capacité à intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement - Horaires en 3x8 Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant et contribuez à la performance de notre production ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous êtes l'acteur(trice) de la mise en place de la stratégie commerciale, du management des équipes, et de la satisfaction client sur votre secteur/univers. Vous êtes garant(e) de la dynamique commerciale de votre secteur/univers pour répondre aux besoins de nos clients et performer vos résultats. Vous êtes une Femme ou un Homme de terrain, attaché(e) à l'accompagnement et au développement de votre équipe, vous fédérez vos collaborateurs autour d'un projet commun afin de développer la performance et la satisfaction clients. Vous privilégiez la coopération avec l'équipe pour répondre aux objectifs fixés. Leader d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, goût du challenge, Vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire, et vous avez une bonne maîtrise des différents volets de l'élaboration et de la mise de place d'une stratégie sur un secteur/univers (commerciale, humaine ).Candidature avec expérience uniquement. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'univers JARDIN et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Ouvert le dimanche matin 9h30-12h30 : travail 1 dimanche /2. Travail le samedi.Horaires :Travail en journéeRémunération supplémentaire :PrimesLieu du poste : En présentiel A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis ! Gestion commerciale / Merchandising / Promotions Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d’exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d’actions Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings Respect des normes d’hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c’est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison Un manager dans l’âme, vous pratiquez l’écoute et la bienveillance au quotidien Un amateur de l’organisation et du sens du résultat Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez… Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d’un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d’unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d’entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D’innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les associés et les collaborat...
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du traitement de l'eau. Dans le cadre de notre développement dans le domaine de l'environnement et de l'eau, nous recherchons un technicien usine assainissement H/F, spécialisé dans le traitement de l'eau. Le poste : Missions : - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur l'usine de traitement des eaux et son four d'incinération : assurer la bonne marche des installations et réaliser les contrôles et analyses - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur des stations d'épuration du secteur et les postes de refoulement ; - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des installations de traitement des eaux, d'incinération des boues, et de traitement des fumées ; - Assurer tous travaux d'entretien courant de premier niveau sur les ouvrages, dont nettoyage Haute Pression ; - Appliquer les procédures et consignes d'exploitation, assurer les tests de terrain et modifier les paramètres de fonctionnement si besoin ; - S'assurer de l'état des moyens mis à sa disposition : contrôler et entretenir les installations ; - Procéder à l'évacuation des boues, au suivi et au traitement des boues ; - Assurer la gestion des apports extérieurs (boues liquides, matières de vidange et produits de curage) ; - Assurer la gestion et le suivi des sous-produits et des réactifs de traitement (filière eau, boues et fumées), et des prélèvements sur les cendres pour contrôle ; Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou Maintenance Industrielle. Des connaissances en hydraulique et en maintenance sont un fort plus.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Canalisateur (H/F) Notre client, expert en Adduction Eau Potable (AEP), recherche un(e) Canalisateur motivé(e) et passionné(e) pour intégrer une équipe dynamique et expérimentée. Vous serez rattaché(e) à un Chef de Chantier/Conducteurs de travaux confirmés et aurez l'opportunité de participer activement à la réalisation de chantiers en cours. Vos principales missions : Pose des réseaux d'eau potable (PEHD, Fonte, PVC) Installation d'éléments de défense incendie (bâche incendie, poteau, bouche) Réalisation des réseaux d'assainissement en refoulement Opérations d'ouverture, de remblaiement et de réfection de chaussée Réparations et branchements sur les réseaux d'eau potable Installation et mise en service des compteurs d'eau Maintien de la qualité de l'eau en désinfectant les réseaux lors des interventionsVous interviendrez sur des infrastructures telles que : -Réseaux AEP (Adduction Eau Potable) -Réseaux Incendie (RIA, poteaux, bâches) -Réseaux d'assainissement en refoulement -Arrosage, branchement base vie, etc. PROFIL : Le profil idéal : Vous avez une expérience opérationnelle concrète et maîtrisez parfaitement le terrain. Vous avez une solide expertise dans le domaine de l'adduction d'eau potable et des réseaux d'assainissement. Le permis B est requis et vous êtes prêt(e) à vous déplacer régulièrement sur les chantiers en Sud IDF et Paris. Conditions attractives : -Rémunération selon profil -Panier repas et indemnité de trajet -Travail en équipe à taille humaine avec une ambiance conviviale et professionnelle Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à contribuer à des projets passionnants, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise en pleine expansion !Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et prenez part à cette belle aventure avec nous !
Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Votre mission ? vous serez responsable de la mise en œuvre des travaux liés à l'installation, à l'entretien et au renouvellement des réseaux d'eau potable et d'assainissement collectif. Le poste : La réalisation des tranchées en binôme, auprès d'engins de terrassement. L'installation des conduites. La mise en place des raccordements et des équipements associés. La participation aux opérations de tests et de contrôles de conformité. Le remblaiement et le compactage des tranchées. Profil recherché : Nous recherchons idéalement une personne avec au moins 3 ans d'expériences en pose de réseaux humides. Nous sommes ouverts aux candidatures avec moins d'expériences ayant suivi une formation de type CAP Canalisateur ou équivalent. Vous possédez le et idéalement le CACES R482 catégorie A. Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et êtes capable de travailler en toute autonomie. La sécurité de tous sur les chantiers est une vraie priorité pour vous. Vous possédez à la fois des compétences en gestion de projets et des compétences techniques : construction, anticipation des problèmes potentiels, gestion des interfaces.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd International est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du Bureau d'Etudes et Encadrement de Chantiers. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien Fibre optique D2/D3 H/F Rattaché(e) au chef de chantier ou au chef d'équipe, vous aurez pour missions de : - Tirer le câble du palier jusqu'à l'appartement ou le pavillon (en souterrain ou en aérien), - Mettre en place les goulottes dans les parties communes, - Raccorder les fibres optiques à l'intérieur du logement comme à l'extérieur (dans Point de branchement intérieur ou extérieur), - Mettre en place les équipements et les configurer (ONT, BOX, décodeur), - Faire les tests et mise en service chez l'abonné. Profil recherché : Idéalement de formation technique, Appétence pour le management. Une première expérience en tant que coordinateur ou chef d'équipe souhaitée. Expérience en D2 et D3 exigée.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd International est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du Bureau d'Etudes et Encadrement de Chantiers. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien Fibre optique D3 H/F Rattaché(e) au chef de chantier ou au chef d'équipe, vous aurez pour missions de : - Tirer le câble du palier jusqu'à l'appartement ou le pavillon (en souterrain ou en aérien), - Mettre en place les goulottes dans les parties communes, - Raccorder les fibres optiques à l'intérieur du logement comme à l'extérieur (dans Point de branchement intérieur ou extérieur), - Mettre en place les équipements et les configurer (ONT, BOX, décodeur), - Faire les tests et mise en service chez l'abonné. - SAV Profil recherché : Idéalement de formation technique, fort d'une expérience identique ou d'une expérience acquise dans l'électricité / l'électronique, les travaux publics ou le bâtiment, vous souhaitez dorénavant exercer votre activité professionnelle dans le domaine des réseaux de communication.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un grand acteur du secteur Telecom, un Chef de Chantier FTTH D1/D2 H/F, vous interviendrez sur des projets de réseaux fibre optique. Rattaché(e) au Conducteur des Travaux, vous aurez pour mission : -La gestion des techniciens -La gestion des approvisionnements (matériel, matériaux?) -La gestion des moyens humains -Le suivi technique et sécurité des chantiers -Management des techniques Profil recherché : Diplômé du Bac (Bac professionnel, Brevet de Technicien, ...) dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics, complété par une expérience d'encadrement sur chantier. Une première expérience en FTTH et D1/D2 est exigée.
Description du poste : LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides. Nous recherchons pour un de nos clients, un technicien d'exploitation H/F spécialisé en traitement de l'eau. Le poste : Vous intervenez sur les installations d'eau et d'assainissement (production, épuration, distribution et collecte) et avez pour principales missions : - Contrôler et tester le fonctionnement d'équipements ou réseaux - Effectuer les relevés et réglages d'équipements et réseaux - Gérer les stocks et approvisionnement des produits de traitement des installations - Entretenir, réviser les équipements et réseaux - Diagnostiquer une panne - Dépanner, réparer ou remplacer des pièces défectueuses - Poser ou renouveler des équipements ou réseaux - Préparer des interventions - Accompagner et suivre les travaux sous-traités Description du profil : De formation type Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou équivalent. Des connaissances en hydraulique sont un fort plus. Connaissance des activités réseaux assainissement, gestion de Station d'Épuration et Usines d'Eau Potable Expérience confirmée dans la gestion de réseaux d'eau potable Lieu : Dourdan (91)
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers des Réseaux Humides. Nous recherchons pour un de nos clients, un technicien d'exploitation H/F spécialisé en traitement de l'eau. Le poste : Vous intervenez sur les installations d'eau et d'assainissement (production, épuration, distribution et collecte) et avez pour principales missions : - Contrôler et tester le fonctionnement d'équipements ou réseaux - Effectuer les relevés et réglages d'équipements et réseaux - Gérer les stocks et approvisionnement des produits de traitement des installations - Entretenir, réviser les équipements et réseaux - Diagnostiquer une panne - Dépanner, réparer ou remplacer des pièces défectueuses - Poser ou renouveler des équipements ou réseaux - Préparer des interventions - Accompagner et suivre les travaux sous-traités Profil recherché : De formation type Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou équivalent. Des connaissances en hydraulique sont un fort plus. Connaissance des activités réseaux assainissement, gestion de Station d'Épuration et Usines d'Eau Potable Expérience confirmée dans la gestion de réseaux d'eau potable Lieu : Dourdan (91)
Description du poste : Le médecin coordonnateur est en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante. -Élaboration avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement. Coordination et évaluation de sa mise en œuvre, -Élaboration d'un dossier type de soins, -Surveillance générale de l'établissement pour ce qui concerne l'hygiène générale, la diététique, la prévention notamment des risques pour la santé publique -Contribution à la mise en œuvre d'une politique de formation et une participation aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. Le médecin coordonnateur peut également participer à l'encadrement des internes en médecine et des étudiants en médecine, notamment dans le cadre de leur service sanitaire ; -Identification des risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et une vigilance à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques. Description du profil : Vous êtes inscrit(e) au conseil de l'ordre en France ? Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous contacter par mail :***ou par téléphone au***.
Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...
Nous recherchons pour le compte de notre client un chargé recouvrement (H/F)Au sein du service recouvrement , vos missions principales seront les suivantes : -Validation des ouvertures de Comptes Clients, - Mise à jour du référentiel Clients facturés : adresses, limites encours, statuts clients, - Gestion des litiges comptables en relation avec le service ADV, - Déclarations de créances et suivi des dossiers en procédure collective sur le secteur attribué, - Liens avec le cabinet externe pour les dossiers contentieux . Liste des tâches non exhaustive Le poste est basé à proximité de Dourdan (91) dans le cadre d'une mission de 3 mois renouvelable . La rémunération est comprise entre et euros brut . De formation Bac+2 à Bac+3 , vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum sur un poste similaire La maîtrise d'un ERP est souhaitable La maîtrise du pack office est requise .
POSTE : Responsable Adjoint de Magasin H/F DESCRIPTION : Responsable Adjoint(e) de magasin Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées - Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région - Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. - Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, - Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions - Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: - Tu as suivi une formation de niveau Bac +2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. - Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité - Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation - Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts - Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir - Un salaire brut annuel de 27804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) - Des avantages salariaux : - Le 13ème mois supplémentaire (dès 6 mois d'ancienneté) - Une prime de participation - Prime d'ancienneté conventionnelle - Des avantages sociaux : - Congés spéciaux supplémentaires selon situation - Titres restaurants - Accès au CSE Action - Mutuelle - 15% de remise sur tout le magasin - Pour une intégration réussie : - Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning - Un management de proximité et le support d'une équipe - Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance PROFIL :
Travailler chez Action, surprends toi ! Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions et une équipe qui t'attend avec impatience ! Action est un distributeur non-alimentaire présent dans 10 pays, avec plus de 2 000 magasins en Europe et 65 000 collaborateurs.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Dourdan, un Technicien en Mécanique de Précision F/H pour rejoindre une équipe spécialisée dans la prestation de services et la réparation d'urgence sur chaînes de production.Vos missions principales : - Lire et analyser les plans et schémas. - Réaliser des pièces en petite série et pièces uniques. - Effectuer des opérations de tournage, fraisage, ajustage, montage, soudure (TIG/MIG) et polissage sur machines conventionnelles. Les clients sont des entreprises de renom dans les secteurs de la cosmétique, de l'agroalimentaire, des laboratoires pharmaceutiques et des parcs d'attractions. Horaires : 8h-12h/13h-16h45 du lundi au jeudi et 8h-12h le vendredi Vous possédez des connaissances en mécanique de précision. Vous savez lire et interpréter des plans techniques. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit réfléchi et votre force de proposition. Vous êtes polyvalent(e) et capable de vous adapter à différentes situations d'urgence.
[76350] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Rattaché(e) à la Direction des soins, le(la) Cadre de santé assure la coordination, l'organisation et le management des professionnels, en lien avec les projets médicaux et institutionnels. Il(elle) contribue activement à la qualité et à la sécurité des soins, dans le respect de la législation concernant les professions de santé, dans un environnement spécialisé en soins médicaux pédiatrique. Missions principales attendues -Organiser l'activité de soins et des prestations associées, -Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un ou plusieurs services de soins, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. -Développer la culture du signalement et gérer les risques. -Développer les compétences individuelles et collectives. -Participer à la gestion médico-économique au sein des unités de soins. Missions spécifiques : -Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting. -Encadrement de proximité d'équipes, gestion et développement des personnels. -Elaboration et rédaction de rapports d'activité. -Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine. -Coordination et suivi de la prise en charge de prestations. -Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés). -Veille spécifique à son domaine d'activité. -Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité. -Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité. -Suivi et développement de l'activité des services sous sa responsabilité, en lien avec la Direction. -Gestion des moyens et des ressources techniques financières, humaines et informationnelles. -Participation à la vie institutionnelle. Description du profil recherché: Savoir Faire : -Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine. -Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné. -Concevoir, formaliser et adapter des procédures relatives à son domaine de compétence. -Etablir, évaluer, optimiser un budget relatif à son domaine de compétence. -Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs. -Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles. -Organiser une unité, un service en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc). -Piloter, animer, communiquer, motiver une ou plusieurs équipes. -Planifier, organiser, répartir la charges de travail et allouer les ressources pour leur réalisation. -Travailler en équipe pluridisciplinaire. Savoir être : -Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle -Engagement professionnel -Qualités relationnelles, écoute et communication -Sens de l'équité, diplomatie et fermeté -Capacité à objectiver, négocier et convaincre, sens de l'autorité -Curiosité intellectuelle, ouverture d'esprit et créativité -Loyauté, disponibilité Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien Optique H/F.Vous trouverez ci-dessous le descriptif :Description :-Prendre les mesures optiques sur pièces aéronautiques (caméra, Mesure spectromètre)-Régler la luminosité d'une face avant (présente sur des tableaux de bord d'aéronef)-Régler en salle noire des pièces électroniques et lumineuses-Faire des mesures via des appareils de métrologie (spectroradiomètre et vidéo-colorimètre) pour s'assurer que le produit est conforme avec les demandes clients-Procéder à la création de rapports de mesures Description du profil : Connaissances et Compétences Requises :-Titulaire d'un BTS électronique / électrotechnique (optique non obligatoire).-Avoir une première d'expérience dans une activité similaire (stage et alternance inclus).-Des notions en photométrie sont un plus.-Être consciencieux et méticuleux.-Être manuel (habile de ses mains).-Être respectueux avec des collègues de travail et sa hiérarchie.-Tenir son lieu de travail propre
Description du poste : Changez de vie, devenez Agent CapCar !***Rejoignez un réseau dynamique et humain dans l'intermédiation automobile. Chaque année, 6 millions de Français achètent ou vendent une voiture d'occasion. Et si vous deveniez l'intermédiaire de confiance qu'ils attendaient ?***Le métier : mandataire automobile . Comme un agent immobilier. mais pour l'automobile ! Votre mission : constituer votre propre stock de véhicules, les mettre en valeur et accompagner la vente jusqu'à la transaction finale.***Pourquoi CapCar ?***CapCar est un acteur majeur de l'intermédiation automobile. Élu meilleure franchise 2025 , notre ambition reste la même : proposer l'offre la plus performante et le meilleur service du marché.***Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Mettre les annonces en ligne sur les meilleures plateformes * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 de 9h à 19h via un chat dédié Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Nous recrutons des commerciaux (h/f) expérimenté(e)s issu(e)s du courtage ou des professionnels de la banque experts en prêts immobiliers. Responsable de l'animation de vos apporteurs d'affaires et des partenariats bancaires, vous accordez une attention particulière à chaque dossier dans le respect de la déontologie du Groupe, en agissant en toute autonomie : * Vous optimisez le financement des projets immobiliers de vos clients en négociant auprès des banques les meilleures offres de crédits. * Vous gérez, avec l'appui du service administratif, le montage des dossiers de financements. * Vous êtes garant du suivi de vos clients jusqu'à l'obtention de leur prêt immobilier. Dôté(e) d'une expérience professionnelle significative dans le domaine du crédit immobilier, vous êtes idéalement issu du secteur de la finance et/ou de la banque. Votre tempérament commercial ainsi que votre connaissance d'un réseau d'apporteurs d'affaires et du tissu économique local sont des atouts majeurs. Nous vous offrons une rémunération supérieure aux standards du marché et les avantages liés à un grand Groupe. Statut indépendant.
Créée en 2013, La Centrale de Financement (LCF) est Intermédiaire en Opérations de Banque et Services de Paiement (prêts immobiliers, prêts professionnels, Regroupement de crédits, prêts à la consommation) et Intermédiaire en Assurance. Filiale du groupe APRIL notre société assoit son développement sur la qualité de service et sur le savoir-faire de ses 950 collaborateurs répartis sur 180 agences de proximité. La Centrale de Financement fait partie du trio...
Nous recherchons pour le compte de notre client industriel spécialisé en fabrication de moule, un Ajusteur/Monteur en moulage H/F. Ce poste est à pourvoir en CDI dans le 78.Sous la direction du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Monter les outillages de moulage - Ajuster et polir les parties moulantes de l'outillage - Effectuer le câblage bloc chaud - Réaliser le parachèvement d'éléments d'outillage de moule (polissage et rectification plane) en conformité avec les plans - Effectuer un autocontrôle à chaque phase d'ajustage - Démonter un moule - Rechercher et analyser l'origine des dysfonctionnements ou de performances insuffisantes et proposer des modifications - Compléter les documents qualité (Q15) - Alerter le chef d'équipe H/F en cas de détection d'une non-conformité Formation de type Bac Pro à Bac +2 (modeleur, ajusteur-monteur, outilleur...) avec une solide expérience sur un poste similaire. Compétences en lecture de plans, polissage, rectification plane, métrologie, perçage. Maîtrise de l'utilisation d'un pont roulant et d'un chariot élévateur.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ - Un atelier moderne et bien équipé pour faciliter vos interventions ✅ - Une équipe familiale, soudée et bienveillante, où la stabilité est une valeur forte ✅ - Une rémunération attractive avec des primes mensuelles de rentabilité Notre client, un garage indépendant de renom pour son expertise en véhicules récents, place la technique et l'humain au centre de ses priorités. Offrant un environnement de travail moderne, stable et stimulant, il recherche dans le cadre d'un remplacement son futur Référent Technique H/F. Ce poste clé requiert une forte capacité de diagnostic automobile et un engagement envers un service après-vente de qualité. Votre potentiel vous permettra de : 👉 - Effectuer des diagnostics électroniques avancés à l’aide d’équipements spécialisés 👉 - Analyser des pannes complexes et en cerner rapidement l'origine 👉 - Soutenir les techniciens dans la résolution des interventions techniques 👉 - Gérer votre domaine de manière autonome tout en collaborant avec les autres services du garage 👉 - Contribuer à l’amélioration continue de l’atelier et partager les bonnes pratiques Profil recherché: Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant une solide expérience en diagnostic automobile, capable de lire des schémas électriques et de comprendre l’électronique embarquée. Si vous faites preuve d'un excellent sens de l’analyse, d'un bon esprit d’équipe et d'une rigueur à toute épreuve sur le terrain, ce poste est fait pour vous ! Une expérience au sein de l'une ou plusieurs marques du groupe Stellantis (Peugeot, Citroën, Alfa Romeo, DS Automobiles, Opel, Jeep, Fiat, ...) ainsi que la maîtrise de DIAGBOX constitueront des atouts considérables pour votre candidature. Avantages: En fonction de votre profil, votre rémunération mensuelle brute sera comprise entre 2 900€ et 3 200€, auxquels s'ajouteront des primes. Vos horaires habituels seront réguliers du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h, avec la possibilité de travailler sur quatre jours.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
[72687] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Vos missions au quotidien Rattaché(e) à la Direction des soins, le(la) Cadre de santé rééducateur assure la coordination, l'organisation et le management des professionnels de rééducation, en lien avec les projets médicaux et institutionnels. Il(elle) contribue activement à la qualité et à la sécurité des soins, dans le respect de la législation concernant les professions de santé, dans un environnement spécialisé en soins médicaux et de rééducation pédiatrique (SMR pédiatrique). L'établissement dispose d'un plateau technique riche et innovant. Il est ainsi le seul établissement en Ile de France à disposer d'un laboratoire d'analyse du mouvement (GRAIL). Par ailleurs, l'établissement compte en son sein : -10 masseurs-kinésithérapeutes -4 ergothérapeutes -2 psychomotriciens -3 éducateurs en activité physique adaptée -2 orthophonistes Missions principales attendues Le cadre de santé de rééducation est responsable de l'organisation générale des soins de rééducation. Il coordonne et optimise les moyens mis en oeuvre. Dans le cadre du projet d'établissement, il organise et supervise les activités de rééducation au sein de l'établissement. Il assure la continuité des soins et la qualité des prises en charge des patients. Il assure la gestion des équipes, le recrutement des professionnels de rééducation, la formation et l'évaluation des compétences de ces mêmes professionnels. Il s'assure de la traçabilité des soins et suit l'évolution de l'activité. Il planifie les demandes de stage, accompagne les stagiaires et les apprentis. Il travaille en étroite collaboration interdisciplinaire et participe aux réunions de concertation pluridisciplinaire. Il participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'amélioration des pratiques et contribue à la recherche et à l'innovation dans le domaine de la rééducation. Missions spécifiques -Organisation des activités de kinésithérapie, d'orthophonie, d'ergothérapie, de psychomotricité et d'activité physique adaptée -Planification des patients, coordination entre soignants, rééducateurs et médecins -Participation au développement de nouvelles thérapies (thérapies innovantes et approche de réhabilitation) en collaboration avec les médecins spécialisés en médecine physique et réadaptation (MPR) -Gestion des équipements : évaluation des besoins en matériel, approvisionnement et maintenance Description du profil recherché: Profil recherché Titulaire du diplôme de cadre de santé, formation gestion hospitalière souhaitée Compétences attendues : -Compétences en management et gestion d'équipe -Sens de l'organisation et autonomie -Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion Connaissances associées : -Connaissance de son environnement professionnel -Connaissance de la démarche qualité et gestion des risques en milieu hospitalier -Connaissance dans le domaine de la gestion RH (gestion des compétences, règlementation du temps de travail, process de formation) Qualités requises : -Empathie, sens du relationnel -Rigueur et sens des responsabilités -Capacité à travailler en équipe et à fédérer -Savoir communiquer, collaborer, s'adapter -Faire preuve de souplesse, réactivité, adaptabilité et agilité -leadership bienveillant et sens du service public -Faire preuve de loyauté, exemplarité et respect Conditions d'emploi -Diplôme d'Etat de rééducateur (kinésithérapeute, ergothérapeute.) avec expérience en milieu hospitalier -Expérience significative d'encadrement d'équipes dans un établissement de santé, idéalement en pédiatrie, rééducation ou soins spécialisés souhaitée Contraintes liées au poste -Le cadre de santé rééducateur assure les gardes le week-end. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? - Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. - Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. - Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. - Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. - Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. - Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : - Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. - Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins - Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. - Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
Nous recherchons pour le compte de notre client industriel spécialisé en fabrication de moule, un Ajusteur/Monteur en moulage H/F. Ce poste est à pourvoir en contrat dans le 78.Sous la direction du chef d'équipe, vos tâches sont les suivantes : - Monter les outillages de moulage - Ajuster et polir les parties moulantes de l'outillage - Effectuer le câblage bloc chaud - Réaliser le parachèvement d'éléments d'outillage de moule (polissage et rectification plane) en conformité avec les plans - Effectuer un autocontrôle à chaque phase d'ajustage - Démonter un moule - Rechercher et analyser l'origine des dysfonctionnements ou de performances insuffisantes et proposer des modifications - Compléter les documents qualité (Q15) - Alerter le chef d'équipe H/F en cas de détection d'une non-conformité
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Dourdan, un Technicien Polyvalent en Mécanique de Précision F/H pour rejoindre une équipe spécialisée dans la prestation de services et la réparation d'urgence sur chaînes de production.Vos tâches principales : - Lire et analyser les plans et schémas. - Réaliser des pièces en petite série et pièces uniques. - Effectuer des opérations de tournage, fraisage, ajustage, montage, soudure (TIG/MIG) et polissage sur machines conventionnelles. Les clients sont des entreprises de renom dans les secteurs de la cosmétique, de l'agroalimentaire, des laboratoires pharmaceutiques et des parcs d'attractions. Horaires : 8h-12h/13h-16h45 du lundi au jeudi et 8h-12h le vendredi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs et organiserez les animations commerciales et la théatralisation de celles-ci avec vos fournisseurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Malgrés ces 130 collaborateurs, notre intermarché se veut familial. L'entraide et la solidarité sont indispensables au bon fonctionnement de notre magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons pour le compte de notre client un chargé recouvrement (H/F)Au sein du service recouvrement , vos tâches principales seront les suivantes : -Validation des ouvertures de Comptes Clients, - Mise à jour du référentiel Clients facturés : adresses, limites encours, statuts clients, - Gestion des litiges comptables en relation avec le service ADV, - Déclarations de créances et suivi des dossiers en procédure collective sur le secteur attribué, - Liens avec le cabinet externe pour les dossiers contentieux . Liste des tâches non exhaustive Le poste est basé à proximité de Dourdan (91) dans le cadre d'une tâche de 3 mois renouvelable . La rémunération est comprise entre 2000 et 2300 euros brut .
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
[66920] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Vos missions au quotidien Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du comité de direction, le(la) Cadre supérieur de santé assure la coordination, l'organisation et le management stratégique des équipes soignantes, en lien avec les projets médicaux et institutionnels. Il(elle) contribue activement à la qualité et à la sécurité des soins, dans le respect de la législation concernant les professions de santé, dans un environnement spécialisé en soins médicaux et de rééducation pédiatrique (SMR pédiatrique). Missions principales attendues -Elaborer, conduire et évaluer le projet de soins infirmiers, de rééducation et médicotechnique en lien avec les orientations institutionnelles et le projet d'établissement, en cohérence avec le corps médical et les membres de la direction -Animer la CSIRMT -Définir et suivre les principes d'organisation des soins en référence à la politique institutionnelle et selon les décrets de compétences des professionnels -Participation au tour des gardes administratives Missions générales -Chargé de la coordination de la continuité, de la qualité et de la sécurité des soins -En lien avec le PCME et le Directeur, concevoir, organiser et participer à la mise en oeuvre des projets institutionnels et notamment du projet médico-soignant (PMS) -Définir les objectifs de projets de la DSIRMT, en fonction de la politique institutionnelle. -Définir et veiller à la mise en oeuvre des plans d'action permettant d'atteindre les objectifs du PMS en collaboration avec les professionnels concernés -Apporter son expertise dans le cadre du suivi des indicateurs d'activité, des ressources humaines, de la qualité et de la sécurité des soins -Evaluer l'atteinte des objectifs (indicateurs), mesurer les écarts et identifier les actions correctives -Contribuer à la gestion médico-économique : analyser les besoins, gérer et coordonner les ressources (humaines, matérielles, financières, informationnelles) -Assurer un reporting objectivé et précis des situations, des avancées des projets, des ressources allouées -Management des ressources humaines non médicales -Management des cadres de santé -Accompagnement des projets professionnels -Etablissement des besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel non médical et en matériel et négociation pour son domaine d'activité -Responsable et coordonnateur des organisations -Répondre aux appels à projet (en collaboration avec les professionnels concernés), décliner leur réalisation au sein de l'établissement -Promouvoir la recherche paramédicale au sein de l'encadrement Coordination et communication -Organiser un circuit d'information ascendante et descendante fiable avec les cadres et le personnel non médical et médical, ainsi qu'avec l'équipe de direction -Traiter, analyser et transmettre les informations liées aux projets, aux conditions de travail, aux pratiques de soin, au climat social -Participer à la coordination des projets et actions entre les différentes unités de soins -Engager la réflexion sur les projets d'unité et s'assurer de l'efficience des organisations -Mettre en place les moyens permettant l'optimisation du parcours de la personne soignée et la continuité des soins -S'engager dans la fluidification des parcours patient -Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une stratégie de communication avec les acteurs de l'institution Missions RH -Formation continue : faire le lien pour la DSIRMT avec la formation continue dans le cadre du développement des compétences et contribuer au pilotage de la politique de développement des compétences -Coordination et suivi du recrutement paramédical -Suivi des ressources humaines -Définir les maquettes organisationnelles au regard de l'organisation des soins et activités médicales -Contrôler le recours aux moyens de remplacement de jour et de nuit -Valider les fiches de poste du personnel paramédical et élaborer celle de l'équipe d'encadrement -Réaliser les entretiens d'évaluation, assurer le suivi des objectifs fixés -Gestion de l'absentéisme et supervision du pool de remplacement -Veiller à la qualité de vie au travail et à la cohésion des équipes -Participer au dialogue social Missions qualité et gestion des risques -Participer au développement de la qualité des pratiques de soins : suivi des EI, (analyse, suivi du plan d'action, gestion des compétences individuelles et collectives), en collaboration avec le service qualité -Participer à l'élaboration de la politique qualité institutionnelle en lien avec la PCME et la responsable qualité -Participer à l'acculturation du management par la
Description du poste : Devenez Recruteur(se) Indépendant(e) et bâtissez votre succès en toute liberté ! En tant que professionnel(le) du recrutement à votre compte, vous : Lancez et développez votre propre activité de recrutement, à votre rythme et selon vos ambitions Rejoignez une communauté bienveillante d'experts avec qui partager, apprendre et progresser Développez votre réseau professionnel et constituez un portefeuille de clients et prospects fidèles Accompagnez les entreprises dans leurs enjeux RH et devenez un véritable partenaire stratégique Identifiez, évaluez et proposez des candidats en parfaite adéquation avec les attentes de vos clients Bénéficiez d'outils digitaux performants pour optimiser votre productivité et vos résultats Montez en compétences en continu grâce à nos ressources, formations et partages de bonnes pratiques Animez vos réseaux sociaux pour renforcer votre visibilité et attirer de nouveaux talents et clients Vous êtes autonome, proactif(ve) et animé(e) par le goût du challenge ? Rejoignez l'aventure ! Description du profil : Plus qu'un cv, je recherche une véritable personnalité pour relever ce beau défi de vie!!!! Pour y arriver, l'envie ne suffira pas. Il vous faudra une réelle détermination, de la persévérance et de la résilience.***Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? * Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? * Vous voulez travailler d'où vous voulez, comme vous voulez et avec qui vous voulez? * Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? * Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous reconnaissez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi :***Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante * Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et de suivi client crée par le Mercato pour le Mercato * Profiter de formations continues et du partage d'expériences * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. Je suis Sylvie Nguyen, Consultante Indépendante en Recrutement basée dans les Yvelines et serais ravie d'échanger avec vous. Dans l'attente, je vous invite à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou LinkedIn: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com
[65790] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Assurer l'accompagnement socio éducatif d'un groupe d'adolescents âgés de 11 à 16 ans en situation de surcharge pondérale dans le cadre d'un séjour d'éducation thérapeutique de 10 mois. -Organiser et animer des activités adaptées, favorisant le développement de l'autonomie, l'accès à une vie ordinaire, le bien-être, le maintien et/ou le développement des capacités et des compétences (intellectuelles, motrices, sociales, affectives, etc.) -Assurer un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne sur l'Unité de Soins -Participer à l'élaboration et à la conduite du projet personnalisé de séjour -Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle -Rédiger les écrits nécessaires dans le cadre de l'accompagnement socio-éducatif proposé (notes éducatives) -Evaluer sa pratique professionnelle et s'engager dans le fonctionnement du Service Educatif, de l'Unité de Soins et plus largement de l'institution Temps de travail: Organisation en 7h30 sur des plages horaires de 6h45 à 21h30 en roulement hebdomadaire. Repas thérapeutique avec les adolescents Travail du lundi au vendredi. Congés imposés sur les fermetures du séjour: -Deux semaines sur les vacances de décembre -Les premières semaines de chaque vacances scolaires de la zone C. Description du profil recherché: Formation : Moniteur éducateur diplômé d'état. Compétences: -Capacité à collaborer avec les autres intervenants. -Capacité à recueillir et analyser les informations sur la situation de la personne. -Capacité à transmettre les règles sociales et civiques. -Capacité à réaliser les démarches socio-éducatives. -Compétences relationnelles -Compétences pédagogiques pour mettre en place des activités éducatives adaptées aux besoins des jeunes. Savoir être: -Faire preuve de rigueur et de précision -Travailler en équipe -Prendre des initiatives et être force de proposition -Être à l'écoute, faire preuve d'empathie -Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[33876] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Prise en charge thérapeutique de la rééducations. Il exerce ses missions conformément au projet d'établissement, dans le cadre d'un projet personnalisé de soins de chaque enfant dans le cadre des autorisations de l'établissement (brûlés, appareil locomoteur, neurologie, oncologie, spasticité,.). Participation aux staffs médicaux et à différentes commissions institutionnelles. Participation éventuelle à la continuité des soins Activités annexes : - Formation médicale continue - Codage centralisé de l'activité médicale Description du profil recherché: DE docteur en médecine DU ou DES de médecine physique et de réadaptation Aptitude à travailler en équipe et qualités relationnelles pour interagir avec les services cliniques Capacité d'autonomie dans l'analyse et le suivi des dossiers Participation à l'encadrement et à la formation des internes Expérience pédiatrique appréciée Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[60000] Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de Bullion Vos missions au quotidien Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du comité de direction, le(la) Directeur(trice) des soins assure la coordination, l'organisation et le management stratégique des équipes soignantes, en lien avec les projets médicaux et institutionnels. Il(elle) contribue activement à la qualité des soins dans un environnement spécialisé en soins médicaux et de rééducation pédiatrique (SMR pédiatrique). Missions principales attendues -Elaborer, conduire et évaluer le projet de soins infirmiers, de rééducation et médicotechnique en lien avec les orientations institutionnelles et le projet d'établissement -Animer la CSIRMT -Définir et suivre les principes d'organisation des soins en référence à la politique institutionnelle et selon les décrets de compétences des professionnels Activités stratégiques -Contribuer aux projets institutionnels -Participer au comité de direction -Participer aux instances de l'établissement et aux réunions du GHT Missions générales -Chargé de la coordination des soins -En lien avec le PCME et le Directeur, concevoir, organiser et participer à la mise en oeuvre des projets institutionnels et notamment du projet médico-soignant (PMS) -Définir les objectifs de projets de la DSIRMT, en fonction de la politique institutionnelle. -Définir et veiller à la mise en oeuvre des plans d'action permettant d'atteindre les objectifs du PMS en collaboration avec les professionnels concernés -Evaluer l'atteinte des objectifs (indicateurs), mesurer les écarts et identifier les actions correctives -Contribuer à la gestion médico-économique : analyser les besoins, gérer et coordonner les ressources (humaines, matérielles, financières, informationnelles) -Assurer un reporting objectivé et précis des situations, des avancées des projets, des ressources allouées -Management des ressources humaines non médicales : -Management des cadres de santé -Accompagnement des projets professionnels -Etablissement des besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel non médical et en matériel et négociation pour son domaine d'activité -Responsable et coordonnateur des organisations -Répondre aux appels à projet (en collaboration avec les professionnels concernés), décliner leur réalisation au sein de l'établissement Coordination et communication -Organiser un circuit d'information ascendante et descendante fiable avec les cadres et le personnel non médical et médical, ainsi qu'avec l'équipe de direction -Traiter, analyser et transmettre les informations liées aux projets, aux conditions de travail, aux pratiques de soin, au climat social -Participer à la coordination des projets et actions entre les différentes unités de soins -Engager la réflexion sur les projets d'unité et s'assurer de l'efficience des organisations -Mettre en place les moyens permettant l'optimisation du parcours de la personne soignée et la continuité des soins -S'engager dans la fluidification des parcours patient -Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une stratégie de communication avec les acteurs de l'institution -Participation aux gardes administratives Missions RH -Formation continue : faire le lien pour la DSIRMT avec la formation continue dans le cadre du développement des compétences et contribuer au pilotage de la politique de développement des compétences -Coordination et suivi du recrutement paramédical -Suivi des ressources humaines -Gestion de l'absentéisme et supervision du pool de remplacement -Veille à la qualité de vie au travail et à la cohésion des équipes Missions qualité et gestion des risques -Participer au développement de la qualité des pratiques de soins : suivi des EI, (analyse, suivi du plan d'action, gestion des compétences individuelles et collectives), en collaboration avec le service qualité -Participer à l'élaboration de la politique qualité institutionnelle en lien avec la PCME et la responsable qualité -Participer à l'acculturation du management par la qualité au sein des services de soins : déclinaison, mise en oeuvre et suivi du PAQSS -Missions qualité des soins/pratiques soignantes -Piloter ou participer à des groupes de travail en lien avec les pratiques soignantes : soins et contention, droit des patients, déploiement du raisonnement clinique, groupe dossier de soins. Possibilité de logement en contrepartie de la participation aux gardes administratives. Description du profil recherché: Profil recherché Diplôme de cadre supérieur de santé ou directeur des soins requis Compétences requises : -Piloter des projets, conduite du changement, coordinatio
