Offres d'emploi à La Celle-Saint-Cloud (78)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Celle-Saint-Cloud située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Celle-Saint-Cloud. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - LE CHESNAY ROCQUENCOURT, 78 - VERSAILLES, 92 - NANTERRE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à La Celle-Saint-Cloud

Offre n°1 : Réceptionniste H/F

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - LE CHESNAY ROCQUENCOURT ()

Vos futures missions :
- Vous saurez accueillir chaleureusement vos clients lors de leur check-in et vous leur donnerez envie de revenir lors de leur check-out.
- Véritable relais pour les équipes, vous transmettrez les informations du-soir-au-matin-et-du-matin-au-soir.
- La nuit, votre hôtel est votre domaine, vous serez responsable de vos clients et de leurs besoins mais aussi de la sécurité des clients.
- Vous apprécierez les bavardages téléphoniques avec vos clients, pour une réservation, une demande d'info ou une recommandation !
- Vous êtes à l'aise avec l'informatique, excel et word
- Avoir la capacité de régler un problème technique mineur. Agir à bon escient et prendre des décisions à son niveau .
- Vous avez le sens du détail, Gerer les éventuels litiges clients avec diplomatie et s'assure du bon suivi de ceux-ci !

1 à 2 week end par mois travailler.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SOCIETE HOTELIERE VERSAILLES LE CHESNAY

Offre n°2 : Assistant / Assistante de service social (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERSAILLES ()

Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Grand Versailles afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée.

VOS MISSIONS :
- Accueillir, conseiller et accompagner les jeunes accueillis pour les aider dans les tâches administratives de la vie quotidienne en participant à leur autonomisation ;
-Orienter la personne vers les dispositifs d'aide sociale, les démarches administratives et organismes compétents ;
- Instruction des dossiers de demandes d'aides ;
- Participer à l'élaboration du projet personnalisé des jeunes.
- Assurer le relai avec les secteurs et assistants sociaux partenaires ;
- Rendre compte de son activité dans le respect du secret professionnel auquel il/elle est soumis(e) ;
- Développer un réseau de partenaires ;
- Rôle de médiateur(trice) auprès des organismes compétents ;
- Permettre l'accès aux droits.

VOTRE PROFIL :
- Vous avez des connaissances des dispositifs du territoire des Yvelines.
- Vous avec des capacités relationnelles et rédactionnelles.
- Vous maitrisez les techniques d'écoutes, de communication et de la relation à la personne.
- Vous avez un goût pour la communication et les relations humaines.
- Vous maitrisez le droit de la sécurité sociale et l'économie sociale.

Informations à savoir :
- CDI à temps complet à pourvoir immédiatement
- Coefficient selon CCN du 15 mars 1966

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - droit protection sociale (DEASS assistante sociale) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MOISSONS NOUVELLES

Offre n°3 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

Bonjour
nous sommes situés à La défense, nous recherchons un/une employé(e) polyvalent(e), pour nous aider en cuisine.
Nous proposons un CDI.
Horaire: 6h30-12h30 soit 30h/semaine
Du lundi au vendredi.
Poste: plonge, épluchage et découpe de légumes, cuisson et aide à la fabrication (salade, plats)
Poste à pourvoir rapidement
Pour ce poste nous recherchons une personne très dynamique.
Merci de nous envoyer par mail votre CV
A bientôt
Laurence
GOÛD restaurant

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés

Entreprise

  • GOÛD

Offre n°4 : Hôte(sse) d'Accueil Bilingue Suresnes 92 (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - Suresnes ()

Nous travaillons avec différents types de structures allant de la PME à des groupes internationaux: cabinets d'avocats, agences de communication, groupes spécialisés dans le luxe.
Nous recrutons à cet effet 02 Hôte(sse) d'Accueil Bilingue Suresnes (92) , pour un CDI de25H/ Semaine , à pourvoir rapidement afin d'intervenir chez notre entreprise cliente.

En relation privilégiée avec nos visiteurs et nos clients, vous leur offrez une expérience d'accueil chaleureuse et personnalisée.

Du LUNDI au VENDREDI
Taux horaire: 11,65€/h + prime de 62 €
Lundi au Vendredi : 13h15 - 17h
Zone géographique : Suresnes 92150

Vous serez formé(e) sur le site.
Poste à pourvoir immédiatement

Détails du poste
Votre mission consistera à assurer l'accueil des clients ou visiteurs, et au traitement des mails.
- Ouverture et Fermeture du poste d'Accueil
Assurer le service d'accueil physique, téléphonique, et prise en charge du visiteur
Adopter une attitude avenante, disponible et souriante,
Accueillir chaque visiteur de manière courtoise & individualisée,
Recevoir, écouter, informer et orienter les visiteurs
Gérer l'identité du visiteur et la remise de badge
Assurer la bonne tenue du point accueil.
Gérer des missions simples d'assistanat

- Assurer des tâches administratives
Gestion du courrier et des livraisons
Réservation de taxis.
Demande de courses

- Participer à l'amélioration de la qualité de l'accueil
Respecter et assurer les consignes de sécurité qui le concerne,
Rendre compte de son activité à travers les supports existants ou à définir
Rendre compte au responsable du site toutes les anomalies constatées
Proposer toute solution permettant d'améliorer la qualité du service assuré par son activité
Assurer la bonne gestion de l'espace accueil
Offrir en permanence un espace accueil net et convivial : propreté, rangement, disponibilité documentation.

Profil, Expérience, Formation
Vous êtes capable de vous adapter rapidement à différentes entreprises.
Vous faites preuve d'un excellent relationnel et d'un sens du service développé.
Vous avez déjà une expérience réussie des métiers de l'accueil, ou encore de l'hôtellerie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre très bon savoir être et esprit de service.
Une bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook...) et un niveau conversationnel d'anglais sont indispensables pour le poste.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • DERICHEBOURG ACCUEIL

Offre n°5 : Hôte d'accueil (H/F) du lundi au jeudi (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

Pour l'accueil du siège social d'une éditeur de jeux de société situé à Boulogne-Billancourt (92). Nous recherchons notre hôte ou hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes:

- Accueil physique
- Gestion du standard
- Gestion de plis, colis et courrier
- Gestion des fournitures
- Réservation des salles de réunions

Contrat : CDI

Horaires : 28 h/semaine du lundi au jeudi - 9h/17h (1h de pause)

Salaire : 1413.49 € bruts mensuels + 50% frais de transport + 4,05 € indemnité repas

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CITY ONE ACCUEIL

Offre n°6 : Conseiller téléphonique (F/H)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

Vos principales missions seront les suivantes :
- Accueil téléphonique : identifier l'interlocuteur et lui délivrer les informations adéquates,
- Développement d'un argumentaire de vente par téléphone sur tout type de segment de clientèle et pour plusieurs marques, en suivant les référentiels établis.
- Prise de réservations et ventes additionnelles en rapport avec les demandes émises par téléphone, mail ou plateformes internet
- Envoi de mails de confirmation et de réponses à des demandes d'informations et de réservations
- Suivi des dossiers groupes (devis, demandes d'acomptes et de menus, relances sur options)
- Heures hebdomadaires : 35h, avec du travail le week-end
- Nombre de jours de repos consécutifs : 2 jours selon planning
- Horaires : amplitude de 9h00 à 20h30

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - gestion relation client | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°7 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Boulogne-Billancourt ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à BOULOGNE BILLANCOURT pour fêter l'anniversaire d'un magazine très connu les Jeudi 25 et Samedi 27 Avril, une disponibilité sur ces deux dates est IMPERATIVE, d'autres créneaux peuvent être proposés en plus le vendredi 26 et ou dimanche 28 avril fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du magazine et offrir un cadeau à toutes les personnes achetant ce magazine anniversaire. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref BOULOGNE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°8 : Agent courrier (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Puteaux ()

Pour un immeuble multi-locataires située à Puteaux (92) , nous recherchons notre agent courrier pour assurer les missions suivantes:

Dispatch du courrier
Affranchissement
Ouverture des courriers
Tournée de distribution
Gestion des recommandés
Réception des colis

Contrat : CDI à partir du 20 mai 2024

Horaires : 35h /semaine du lundi au vendredi - 8h/16h

Salaire : 1766.92 € bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05 € nets/jour

Compétences

  • - Analyser un plan de distribution
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • CITY ONE ACCUEIL

Offre n°9 : HOTE D'ACCUEIL - (H/F) Puteaux (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - Puteaux ()

Pour l'accueil d'un groupe international spécialisé dans les médias à Puteaux, nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes,


- L'accueil physique,
- La création et la remise de badges,
- La réservation des salles de réunion,
- La gestion du courrier

ou

- Le standard téléphonique

En alternance 15 jours/15jours

Contrat : CDI à partir du 6 mai 2024

Horaires : 35h /semaine du lundi au vendredi - 8h/16h (1 heure de pause)

Salaire : 1766.92 € bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05 euros nets/jour

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CITY ONE ACCUEIL

Offre n°10 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Buc ()

Poste de contractuel, catégorie C, secrétaire de direction, dès que possible jusqu'au 31/08/2024 puis potentielle reconduction du 01/09 au 18/01/25 à 100% (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h).

Activités principales :
- Accueil
- Gestion courrier et courriels
- Diffusion d'information
- Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits.
- Assurer le soutien logistique de l'activité du service.
- Gestion et alimentation de la base élèves,
- Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves,
- Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire,
- Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles,
- Suivi de l'orientation,
- Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans.

Savoir :
- organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel,
- techniques de communication écrite et orale, technique du domaine.
Savoir-faire :
- Traitement d'information
- Travailler en équipe,
- Organisation, planification
- utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité
- discrétion, neutralité, rigueur.

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°11 : Téléopérateur / Téléopératrice (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 92 - COURBEVOIE ()

QUI SOMMES NOUS ?
_________________________

Une équipe dynamique à dimension humaine, une expertise reconnue : Bienvenue chez ANSTEL
Pionnière dans son secteur, créée en 1990, nous sommes aujourd'hui la première plateforme téléphonique dédiée aux problématiques de la vie du bâtiment, et à la gestion des appels d'astreinte 24h/24 - 7j/7.
Précurseur dans notre domaine, nous continuons à nous développer en permanence et avons besoin de vous.


DESCRIPTION DU POSTE
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Rattaché(e) au responsable plateau, votre mission première est de répondre aux appels téléphoniques de la clientèle de l'entreprise pour leur apporter une prestation efficace et de qualité.


MISSIONS :
____________

- Assurer la gestion des appels téléphoniques (entrée/sortie), télécopie, mail.
- Garantir l'image de la société et veiller à la satisfaction des clients en leur apportant une réponse appropriée dans les meilleurs délais
- Prendre en charge les enregistrements des demandes et mise en œuvre des procédures en vigueur jusqu'à la clôture du dossier.
- Assurer les objectifs quantitatifs et qualitatifs relatifs à l'activité du plateau.
- Traiter les tâches Back-office


COMPETENCES :
____________

Un excellent relationnel, une aisance informatique ainsi qu'une orthographe parfaite sont impératifs.
Vous êtes reconnu (e) pour votre écoute, dynamisme, rigueur et accordez de l'importance à la satisfaction clients.

Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, que vous aimez travailler en équipe, que vous êtes curieux (se), empathique ainsi que méthodique, n'hésitez pas, REJOIGNEZ-NOUS


HORAIRES :
______________

Nous recherchons des collaborateurs disponibles du lundi au dimanche sur une amplitude entre 15 heures et 23 heures.


TYPE D'EMPLOI ET SALAIRE
___________________________________

CDD 6 mois.

1 766,92€ bruts mensuel/35h + primes (productivité 40€ à 60€, qualité 40€)

AVANTAGES
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- Carte titre restaurant 9.00€ (prise en charge employeur 5,00€)
- Prise en charge de 55 % de la mutuelle sante - prévoyance
- Remboursement titre de transports à hauteur de 50%
- Majoration nuit 25% (22h/23h)
- Majoration dimanche et jours fériés 100% (application RC 1er mai)
- 1% logement
- CSE (tarifs préférentiels)

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ANSTEL

Offre n°12 : Gestionnaire ressources humaines (catégorie B) (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - ISSY LES MOULINEAUX ()

Contrat de renfort catégorie B d'une durée de 11 mois (prolongation possible d'un mois)

Vos activités principales :

- traitement et suivi des demandes de détachement en fonction publique (y compris passerelle Police Nationale/Gendarmerie Nationale) ;
- études statistiques relatives à la mobilité ;
- bilans de gestion des travaux de mobilité ;
- rédaction et suivi des appels à volontaires ;
- analyse des profils des candidats ;
- rédaction des messages de directives liés aux travaux de gestion ;
- assurer l'accueil téléphonique et la veille de la messagerie de la section.

Activités du service :

- conception et application des règles de gestion des 70 000 personnels sous-officiers de gendarmerie du cadre général (mobilité, positions statutaires) en liaison avec 24 gestionnaires déconcentrés ;
- conseil et soutien des gestionnaires déconcentrés ;
- renseignement et accompagnement des militaires présentant des situations RH complexes
- mise en œuvre, pilotage et contrôle de l'avancement et des mesures catégorielles pour les sous-officiers de gendarmerie.
- suivi des flux des sous-officiers en situation de « gestion partagée »

Télétravail :
Possible 1 jour/semaine

Congés :
24.5 jours de congés annuels
14.5 jours de RTT

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Entreprise

  • DIRECTION GENERALE DE LA GENDARMERIE NAT

Offre n°13 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Issy-les-Moulineaux ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à ISSY LES MOULINEAUX pour fêter l'anniversaire d'un magazine très connu les Jeudi 25 et Samedi 27 Avril, une disponibilité sur ces deux dates est IMPERATIVE, d'autres créneaux peuvent être proposés en plus le vendredi 26 et ou dimanche 28 avril fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du magazine et offrir un cadeau à toutes les personnes achetant ce magazine anniversaire. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref ISSY une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°14 : Aide Auxiliaire de puériculture CDI Paris 16 (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 16 ()

Les Petites Crèches recrutent un ou une aide auxiliaire de puériculture en contrat à durée indéterminée diplômés(es) et expérimentés(es) pour ses micro crèches du 6 rue Raffet et du 38 rue de l'Yvette 75016 Paris.

Sa fonction s'exerce sous la responsabilité et l'autorité de la Directrice EJE de la crèche.

MISSIONS :
Au sein de l'équipe composée de 3 professionnelles pour un groupe de 11 enfants et dans le respect des projets éducatif et pédagogique d'établissement :
- Assurer en continuité et en cohérence avec l'équipe, l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont elle a la responsabilité.
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant.
- Intervenir au sein de la micro crèche en équipe pluridisciplinaire dans les moments forts de la journée, en fonction de son planning défini par la directrice.
- Accueillir et accompagner les familles en favorisant une relation basée sur des échanges positifs, l'écoute et le respect.

COMPETENCES :
- Connaissances du développement de l'enfant (psychomoteur, affectif )
- Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir proposer des activités adaptées aux capacités et besoins de chaque enfant
- Capacité à communiquer
- Capacité à se mobiliser autour d'un projet : proposer et participer
- Se former et s'informer
- Réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Observer
- Savoir se poser et être à l'écoute des enfants
- Capacité à se questionner sur ses pratiques
- Capacité d'anticipation
- Capacité d'adaptation
- Respect du secret professionnel
- Capacité à se remettre en question et à prendre du recul

QUALITES :
- Esprit d'équipe
- Qualité d'écoute et de communication
- Discrétion
- Dynamisme et motivation

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance (CAP Petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITES CRECHES

Offre n°15 : AGENT D'OFFICE - (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 16e Arrondissement ()

Pour l'accueil d'un groupe international spécialisé dans les médias et l'édition situé à Paris dans le 16ème arrondissement (Arc de Triomphe, métro George V ou Kleber), nous recherchons agent d'office pour assurer les missions suivantes :

- Commande des plateaux repas, service des plateaux repas
- Service des boissons et collations
- Service ponctuel de réception

Contrat : CDI à partir du 2 mai 2024

Horaires :40h /semaine du lundi au vendredi - 8h/17h

Salaire : 2019.29 € bruts mensuels + 50% frais de transport

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • CITY ONE ACCUEIL

Offre n°16 : HOTE D'ACCUEIL VIP Paris 16 (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - Paris 16e Arrondissement ()

Pour l'accueil d'un groupe international spécialisé dans les médias et l'édition situé à Paris dans le 16ème arrondissement (Arc de Triomphe, métro George V ou Kleber), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes :

- Accueil physique
- Accompagnement des visiteurs
- Accueil téléphonique
- Réservation des salles de réunion
- Réservation des taxis et des coursiers

Contrat : CDI à partir du 2 mai 2024

Horaires : 27h30 /semaine du lundi au vendredi - 13h30/19h

Salaire : 1388.33 € bruts mensuels + 50% frais de transport

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CITY ONE ACCUEIL

Offre n°17 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 16e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à PARIS pour fêter l'anniversaire d'un magazine très connu les Jeudi 25 et Samedi 27 Avril, une disponibilité sur ces deux dates est IMPERATIVE, d'autres créneaux peuvent être proposés en plus le vendredi 26 et ou dimanche 28 avril fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du magazine et offrir un cadeau à toutes les personnes achetant ce magazine anniversaire. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°18 : HOTE D'ACCUEIL VIP - (H/F) Matin Paris 16 (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - Paris 16e Arrondissement ()

Pour l'accueil d'un groupe international spécialisé dans les médias et l'édition situé à Paris dans le 16ème arrondissement (Arc de Triomphe, métro George V ou Kleber), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes :

- Accueil physique
- Accompagnement des visiteurs
- Accueil téléphonique
- Réservation des salles de réunion
- Réservation des taxis et des coursiers

Contrat : CDI à partir du 2 mai 2024

Horaires : 30 h/semaine du lundi au vendredi - 7h30/13h30

Salaire : 1514.50 € bruts mensuels + 50% frais de transport

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CITY ONE ACCUEIL

Offre n°19 : Hospitality Officer Neuilly sur Seine (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Neuilly-sur-Seine ()

Rattaché(e) à un de nos Hospitality Manager, vous serez affecté(e) chez notre client basé à Neuilly sur Seine.

Vous interviendrez chez notre client, renommé dans le secteur du Luxe, du lundi au vendredi et assurerez les missions suivantes :

Assurer une réception physique sur mesure dans le respect des procédures d'excellence.

Être l'interface privilégiée des occupants pour recenser les demandes et les orienter vers les interlocuteurs concernés.

Gérer les services associés à la prestation hospitality : pli et colis, délivrance des badges, etc.

Piloter et contrôler, le cas échéant, les salles de réunion.

Participer à l'animation du site par des actions évènementielles.

Sur ce poste, vous êtes la première image d'OPAL et comme la première impression est toujours la bonne, l'Hospitality Officer à un rôle essentiel dans l'expérience que nous faisons vivre à nos clients.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • TOUT L ' TEMPS PRESS

Offre n°20 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Neuilly-sur-Seine ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à NEUILLY SUR SEINE pour fêter l'anniversaire d'un magazine très connu les Jeudi 25 et Samedi 27 Avril, une disponibilité sur ces deux dates est IMPERATIVE, d'autres créneaux peuvent être proposés en plus le vendredi 26 et ou dimanche 28 avril fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du magazine et offrir un cadeau à toutes les personnes achetant ce magazine anniversaire. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref NEUILLY une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°21 : Assistant administratif / Assistante administrative

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Versailles ()

Nous recherchons un Assistant Administratif (H/F)

A propos de l'entreprise :
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et avez une passion pour le travail administratif, cette opportunité est faite pour vous.

Description du poste :

Mission :
En tant qu'Assistant Administratif (H/F), vous serez responsable de fournir un soutien administratif essentiel à l'équipe dans le cadre du dispositif CBP (compétences de base professionnelles), ainsi que des certifications TCF et DELF. Vous exercez vos fonctions sur 3 sites différents : Poissy, Versailles et Guyancourt.

Activités :
- Ouverture et fermeture du centre
- Accueil physique et téléphonique
- Saisie de données sur une base de données
- Inscrire les candidats
- Convocation aux réunions d'information collectives
- Envoi des attestations
- Traitement de courriers
- Réception des colis
- Gestion du mailing
- Utiliser les outils bureautiques standards (Word, Excel, PowerPoint, Google Drive)

Qualifications :
- Expérience préalable en tant qu'Assistant Administratif ou dans un rôle similaire
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale
- Forte capacité organisationnelle et souci du détail
- Connaissance du secteur de la formation serait un atout

Nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif
- Opportunités de développement professionnel
- CDD du 15/06/2024 au 31/12/2024
- Temps plein (35 heures), du lundi au vendredi

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Assistant Administratif (H/F).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • RESSOURCES FORMATION

Offre n°22 : Agent d'accueil H/F Les Grandes Eaux Nocturnes 2024

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - VERSAILLES ()

Sous la responsabilité des Chefs d'équipes accueil des publics, l'agent d'accueil sera en charge de :

L'accueil du public aux entrées des jardins du Château de Versailles dans le cadre des Grandes Eaux Nocturnes, Versailles Electro et du Bal masqué

Le contrôle des billets

L'information des visiteurs (horaires des manifestations, localisation des fontaines et bosquets, distribution de programmes, orientation des visiteurs...)

La surveillance des espaces

Nous vous proposons :

Un contrat à durée déterminée de 1 à 4 mois à temps partiel,

Une rémunération de 14€ brut de l'heure + prime d'assiduité et possibilité d'une mutuelle prise en charge à 55% par l'entreprise,

L'opportunité de découvrir nos spectacles, de travailler dans une entreprise héritière d'une histoire, de lieux exceptionnels et riche en évènements.

Formation le 7 juin. Travail les samedis soirs du 8 juin au 21 septembre (à exception du samedi 10 août), le vendredi 28 juin, le dimanche 14 juillet, le vendredi 9 août, le dimanche 11 août et le jeudi 15 août 2024. Travail en extérieur et par tous les temps. Missions de 18h45 à 23h45.

Seules les candidatures avec CV et lettre de motivation seront traitées, jusqu'au 17 mai au plus tard.

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et êtes prêt à relever de nouveaux défis ?

Alors n'hésitez pas, Postulez !

Profil

Communiquer facilement en français et une autre langue (principalement anglais, espagnol, italien, allemand)

S'adapter à la diversité de la clientèle et aux contraintes de terrain

Réagir rapidement aux situations imprévues

Dynamisme, sens de l'accueil, motivation, rigueur, ponctualité, autonomie, diplomatie, goût pour le travail en équipe



Bonne culture générale,

Personnes majeures uniquement

CV et LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE à envoyer sur ape.78046@francetravail.fr avec pour objet 168JDDG

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Modalités d'accueil
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Excel - Word

Entreprise

  • CHATEAU DE VERSAILLES SPECTACLES

Offre n°23 : Secrétaire

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - assistanat accueil
    • 92 - NANTERRE ()

Association dans le domaine de la victimologie agréée par le ministère de la Justice recherche un(e) secretaire pour assurer l'accueil téléphonique et physique des victimes au siège de l'Asssociation.

Horaires de travail du lundi au vendredi de 9h30 à 17h00

Vous aimez le contact car vous êtes à l'accueil physique et téléphoniques des victimes.

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (juristes, psychologues...) et êtes en charge des planning de leurs rdv.

Vous assurez le suivi de tableaux d'activités sur exel.

Vous êtes en charge de la mise de fichiers et de l'enregistrement de dossiers sur acces.



Entreprise

  • ASS DEP AIDE VICTIMES INFRACTION PENALES

Offre n°24 : OPERATEUR DE SAISIE (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - saisie informatique
    • 92 - NANTERRE ()

AP'AIPS, entreprise adaptée, recrute 2 opérateurs de saisie en CDD de 3 mois (juin à aout 2024) 35h du lundi au vendredi à Nanterre (92) dans le domaine bancaire.
- maitrise du pack office ; bonne orthographe
Missions :
Réception des dossiers papiers et/ou par mails
Analyse et saisie suivant procédure en vigueur
Une formation en interne sera instaurée.

Compétences

  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques

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  • A P AIPS

Offre n°25 : Conseiller client (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NANTERRE ()

La société SPEEDY France, leader de l'entretien et de la réparation rapide automobile avec plus de 500 centres en France, élue Service client de l'année pour la 9ème année consécutive, élue au top 20 des meilleurs employeurs de France, recherche un(e) Chargé(e) de clientèle en contrat à durée indéterminée.

Rattaché(e) à votre superviseur, vous êtes le lien direct avec nos clients externes et/ou internes afin de répondre à leur demande depuis l'émission de leurs besoins, jusqu'à la facturation des prestations, dans un souci de satisfaction et de fidélisation.

A ce titre, vous êtes en charge de :

. Gestion des appels / mails / fax entrants de nos clients particuliers ou professionnels

. Qualifier les demandes clients selon les critères définis en amont

. Réaliser des devis

. Planifier les interventions et vous assurer de la bonne réalisation de ces dernières




Vous avez une première expérience service clientèle, idéalement dans le secteur de l'automobile.

La gestion des litiges et la satisfaction des clients sont primordiales pour vous ?

N'hésitez pas à nous communiquer votre CV !

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • SPEEDY FRANCE SAS

Offre n°26 : Téléconseiller / Téléconseillère

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

Nous recherchons un(e) Téléconseiller(ère) pour rejoindre notre équipe. En tant que Téléconseiller(ère), vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel.

1. Traitement des appels clients :

- Traiter les appels et suivre les procédures de prise en charge

- Anomalies liées à l'utilisation des équipements

2. Diagnostic, enregistrement et suivi des demandes :

- En cas de dépannage à distance infructueux, envoyer une demande de prise en charge au service SAV.

- Réceptionner les alertes techniques du parc d'équipements sous gestion

- Exécuter la trame de résolution d'incidents selon les process définis

- Remplir la fiche contact client

3. Horaires :

- Un planning variable mensuel est mis en place pour l'ensemble du centre de supervision,

- Horaires de nuit envisageables (plage horaire 24h/24h).

- Vous êtes prêt à travailler de nuit et le week-end

Compétences requises:

- Lecture de l'anglais apprécié.
- Excellentes compétences en communication,
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de1 766,92 € par mois

Programmation :

Disponible le week-end
Heures supplémentaires
Période de travail de 8 Heures
Travail de nuit
Travail en soirée
Travail les jours fériés
Formation:

Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • LINKVIEW

Offre n°27 : Assistant(e) de copropriété immobilier tertiaire F/H (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - MEUDON ()

G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, acteur en immobilier tertiaire, un(e) assistant(e) de copropriété.




En collaboration avec plusieurs gestionnaires sur un portefeuille de 50 copropriétés ASL (parcs d'activité, centres médicaux, bureaux) , vos missions principales seront les suivantes :

-Traitement des appels téléphoniques : clients, membres du Conseil Syndical / Fournisseurs,

-Gestion des courriers et dossiers simples, classement, archivage,

-Rédaction des convocations pour les Assemblées générales,

-Gestion et/ou suivi des dossiers assurance sinistres et des dossiers contentieux,

-Demande de devis aux entreprises, envoi des ordres de services, suivi, relance,

-Interventions téléphoniques sur dépannages et entretiens courants et/ou urgents




Profil recherché

Issu (e) d'une formation en secrétariat, en droit ou en immobilier, vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire.

Rémunération : 30/35 K€ + RTT + restaurant d'entreprise

Situation géographique : Meudon

Type de poste : CDI

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public

Entreprise

  • G2F CONSEIL

Offre n°28 : Agent de maintenance technique en Hôtellerie (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - JOUY EN JOSAS ()

L'Hôtel Dolce By Wyndham Versailles recrute ses agents de maintenance.
Vous voulez travailler dans un environnement inspirant, au sein d'un groupe aux valeurs fortes et qui offre une multitude d'opportunités ? Rejoignez nous ! Nous avons hâte de vous connaître.

Finalité du poste :
Le technicien assure la maintenance préventive et curative de l'Hôtel et de ses installations. Il exerce ses fonctions dans le cadre des directives et règlement défini par sa hiérarchie. Il assure ses actions dans le respect des procédures d'exploitation.

Responsabilités générales :
Se soucier en permanence de la qualité de son travail et de la prestation offerte aux clients.
Respecter et mettre en application des procédures internes de l'hôtel et celles du groupe.
Assister et participer aux formations proposées.
Transmettre à la Direction les informations détenues et s'assurer de la bonne compréhension de celles-ci.
Organiser et planifier efficacement son travail en fonction des tâches confiées.
Répondre aux attentes des clients.
Etre au service des autres services de l'hôtel ainsi que des clients.
Participer aux réunions de son service.
Adopter une attitude irréprochable, tant au niveau de son travail et de son comportement.
Garder une apparence soignée et veiller au respect de sa tenue de travail ainsi qu'au port du badge.
Porter les équipements de protection individuelle mis à sa disposition.
Travailler en équipe et respecter ses collègues de travail.

Missions métier :
1 -Missions quotidiennes :
Prendre connaissance des problèmes techniques communiqués par la réception ou sur le logiciel hôtelier à sa prise de poste.
Effectuer les dépannages communiqués par son chef de service dans la journée.
Contrôler les installations techniques selon les procédures et en assurer les réparations en cas de panne.
Veiller à la bonne rotation du stock de matériel et suit les besoins.
Procéder à la vérification et, le cas échéant, au remplacement des consommables de l'ensemble de l'exploitation.

2 - Gestion préventive et curative des installations.
Se charger de tous les petits dépannages de l'établissement en fonction de ses habilitations.
Mettre en place et suivre le programme de maintenance préventive mis en place par le directeur technique afin de limiter au maximum la maintenance curative.
Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons concernant son service.
Signaler toutes les anomalies techniques et de sécurité.

Compétences Clé / Profil & Formation :
CAP ou Bac pro
Compétences pratiques et théoriques dans les différents thèmes techniques.
Attentif : il doit rester vigilant lors de ses déplacements sur site afin d'informer son responsable de tout dysfonctionnement.
Ingénieux : il doit pouvoir résoudre un problème en apportant dans tous les cas une solution avec les moyens disponibles.
Soigneux : il exécute son travail dans le respect des procédures et de la tranquillité des clients.
Une première expérience en hôtellerie est souhaitée.

Avantages :
Intégration dans un groupe d'envergure mondiale.
Formations métiers et plan de développement personnel.
Journée sans coupure.
2 jours de repos consécutifs par semaine (sauf cas exceptionnel)
Couverture mutuelle et prévoyance.
Accès à un espace de restauration et frigos connectés.
Parking collaborateurs gratuit.
Remboursement des titres de transports.
Tarifs préférentiels auprès de la marque de camping SANDAYA

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • DOMAINE DU MONTCEL

Offre n°29 : Plongeur (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - JOUY EN JOSAS ()

Particularités : amplitude du service de 7h à 23h

Finalité du poste :

Le plongeur effectue le nettoyage des locaux et de l'ensemble du matériel de cuisine et de la
vaisselle du restaurant.

Responsabilités générales :

- Assurer la propreté de la vaisselle du restaurant et de la batterie de cuisine
- Assurer le bon entretien du matériel de plonge et signaler toute anomalie
- Appliquer les procédures internes et celles du groupe en ce qui concerne les standards
qualités des prestations offertes aux clients
- Être responsable du bon entretien du matériel et signale toute anomalie
- Assister et participer aux formations que Dolce lui propose
- Transmettre à la Direction les informations qu'il détient et s'assurer de la bonne
compréhension de celles ci
- Donner l'exemple et véhiculer une image positive de son équipe, de son hôtel et du groupe
- Garder une apparence soignée et veille au respect de sa tenue de travail
- Veiller à porter les équipements de protection individuelle mis à sa disposition
- Se soucier en permanence de la qualité de son travail
- Assister aux réunions de son service
- Appliquer les consignes de son supérieur hiérarchique

Missions Métier :

Missions Métier :

- Nettoyer et entretenir la cuisine et les locaux utilisés par le service cuisine
- Nettoyer et maintenir la plonge propre et organisée
- Nettoyer la batterie de cuisine
- Nettoyer la vaisselle et les verres du restaurant
- Vider les poubelles de la cuisine et de la plonge en respectant les consignes de tri
- Entretenir et nettoyer l'équipement de la plonge
- Entretenir et nettoyer la cafétéria du personnel
- Entretenir et nettoyer les locaux de stockage, chambres froides et les locaux poubelles et quai
de livraison
- Communiquer efficacement avec ses collègues et le restaurant pour assurer la bonne marche
du service
- Aider l'équipe de cuisine aux taches élémentaires de préparations des plats
- Travailler au restaurant du personnel en cas de besoin
- Appliquer les procédures d'hygiène
- Appliquer les consignes de sécurité

Profil :

Débutant accepté.
Autonomie, rigueur, méthode.
Esprit d'équipe.

Avantages :
Intégration dans un groupe d'envergure mondiale.
Formations métiers et plan de développement personnel.
Journée sans coupure.
2 jours de repos consécutifs par semaine (sauf cas exceptionnel).
Couverture mutuelle et prévoyance.
Accès à un espace de restauration et frigos connectés avec subvention employeur.
Parking collaborateurs gratuit.
Remboursement des abonnements de transports sur la base légale.
Tarifs préférentiels auprès de la marque "SANDAYA".

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DOMAINE DU MONTCEL

Offre n°30 : Dessinateur projeteur (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 92 - COURBEVOIE ()

Description du poste


Dans le cadre de son développement, l'équipe Spatial design recherche un(e) Dessinateur(trice) projeteur.

En étroite collaboration avec l'équipe créa et l'équipe production/logistique, vous serez en charge du dessin des plans techniques de stands, pop-ups, espaces d'exposition, showrooms. en 2D et en 3D, du suivi des étapes de fabrication des espaces projetés, de la création des plans de fabrication de la signalétique, de la réalisation de maquettes ou prototypes et de la mise à jour des bibliothèques de matériels, librairie graphique et plans des différents sites.

Toutes ces missions seront à effectuer dans le respect de la politique RSE du groupe dont vous devez porter les valeurs au quotidien (humanité, transparence et engagement).


Qualifications

Vous travaillez depuis au moins 4 ans en bureau d'études dans un environnement événementiel d'installation générale et de stands, vous connaissez les contraintes techniques et règlementaires d'aménagements d'espaces, vous maîtrisez les techniques d'éco-conception, le logiciel de conception Autocad (Sketchup serait un plus), vous êtes à l'aise sur la suite Adobe et le pack Office, vous êtes rigoureux(se), vous avez l'habitude de travailler en équipe de façon efficace et bienveillante, rejoignez-nous !


Informations complémentaires

Process de recrutement : 1 à 2 entretiens

L'ensemble des missions sont à effectuer dans le respect des process et des valeurs dictés par la politique RSE du groupe : production responsable, intégration et développement humain, participation aux causes soutenues par l'agence.

En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap..

Entreprise

  • FC2 EVENTS

Offre n°31 : Chargé / Chargée d'accueil (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 16 ()

Rattaché(e) à la Direction des Services aux Membres, le chargé d'accueil-entrée a pour principales missions d'assurer l'accueil et le contrôle pour l'accès aux installations. Cette mission s'effectue principalement à l'entrée du site.


DETAILS DU POSTE :

Assurer, selon les standards de qualité définis par la Direction, un accueil de qualité en orientant et informant précisément les Membres (oralement, via le standard téléphonique, par mail etc.).
Maitriser le logiciel-métier
Traiter, quelques heures par semaines, des tâches administratives pour désengorger le Secrétariat.
Sera amener à remplacer des chargés d'accueil au moment de leurs pauses déjeuner
Appliquer avec fermeté et diplomatie les règles d'accès en vigueur et remonter à la Direction immédiatement, tout incident de façon détaillée

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques

Offre n°32 : Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles maternelles (ASEM) (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 16 ()

Vous êtes assistant(e) francophone pour les classes de Petite et de Moyenne section.
Compétences:
- Accueillir les enfants le matin et à la garderie du soir.
- Assister l'institutrice française dans les classes de PS et de MS durant les diverses activités de la classe (petits
jeux, danses, activités amusantes développant leur motricité, leur sens de l'équilibre... L'idée est de favoriser autant
que possible le développement de l'enfant tout en l'amusant.)
- Veiller à l'hygiène des enfants: accompagnement dans l'acquisition de la propreté, lavage des mains,
sensibilisation aux règles d'hygiène.
- Accompagner les enfants au parc lors de la sortie quotidienne.
- Préparer et servir la collation du matin.
- Installer les lits pour la sieste et surveillance de sieste
- Aider au service durant la cantine.
- Veiller à la sécurité des enfants.
- Préparer la classe le matin et la nettoyer le soir.
Horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi 8h15-18H00

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LOGOS

    Notre école privée bilingue franco-russe recrute une/un assistant/e francophone pour les classes de Petite et de Moyenne section.

Offre n°33 : Gestionnaire garantie obsèques (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NEUILLY SUR SEINE ()

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).
Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans dans les assurances, un poste de gestionnaire Garantie frais obsèques F/H.

Notre Groupe, est le leader français de l'assurance santé collective et spécialiste de la protection sociale (santé, prévoyance, retraite, garantie obsèques, épargne salariale et actionnariat salarié) depuis 1947.
Nous mettons à disposition de nos bénéficiaires le plus important réseau mondial de partenaires de santé (1,6 million de professionnels dans 196 pays).
Nous sommes bien plus qu'un courtier car nous créons nos propres produits.
Notre expertise associe également Conseil et Relation Client, que vous soyez particuliers, professionnels ou entreprises.

DESCRIPTION DU POSTE PROPOSE PAR NOTRE CLIENT :
Au sein de notre département opérations, nous recrutons un Gestionnaires Garantie Obsèques F/H pour répondre à nos enjeux de croissance.
Après une formation aux différents aspects du métier, vous prendrez progressivement en charge la gestion des dossiers d'un portefeuille d'entreprises clientes et de contrats individuels.
Les tâches essentielles qui en découlent sont les suivantes :
* Etablir et suivre les appels de cotisations
* Réalisation des mouvements contractuels individuels et collectifs
* Affecter les encaissements
* Gérer la DSN
* Vous prenez également en charge les relations avec les clients en les conseillant sur la gestion de leur contrat et leurs cotisations
Votre métier n'est pas routinier, vous occupez un poste avec une grande polyvalence et des perspectives d'évolution.

VOS QUALITÉS HUMAINES ET PROFESSIONNELLES POUR CE POSTE :
Vous avez un bac +2 idéalement, avec une expérience dans le domaine comptable et/ou des assurances.
Mais votre personnalité nous intéresse tout autant !
* Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et curieuse
* Vous êtes dynamique et ouvert d'esprit
* Vous avez le sens du travail en équipe et vous faites preuve d'initiative.
Bref, vous êtes quelqu'un sur qui on peut compter et qui aime aussi pouvoir compter sur un environnement de travail respectueux et solidaire.

LES AVANTAGES OFFERTS PAR NOTRE CLIENT :
Vous bénéficierez de tous les avantages sociaux accordés à nos équipes : prime variable allant jusqu'à 5% de votre salaire brut annuel si vous atteignez vos objectifs, prime d'intéressement, plan d'épargne entreprise et retraite avec un abondement employeur attractif, prime garde d'enfant, restaurant inter-entreprise, téléconsultation médicale, 12 RTT par an en complément de vos congés payés, prise en charge du régime de base Mutuelle à 100%.

Vous avez la garantie d'un respect de l'équilibre vie pro / vie perso grâce à nos accords d'entreprise et une organisation de travail flexible qui permet d'effectuer jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine voire 3 jours pour les personnes en situation de handicap, les proches aidants ou les salariées enceintes.

Notre métier consiste à protéger la vie et la santé de 2,1 millions de personnes. Nous les protégeons comme s'ils étaient des membres de notre famille. Nous appelons cela le Caring et cette approche s'applique aussi à nos équipes. Et donc à vous que nous souhaitons recruter aujourd'hui pour renforcer nos équipes et rejoindre notre Groupe, leader français de l'assurance santé collective et spécialiste de la protection sociale (santé, prévoyance, retraite, garantie obsèques, épargne salariale et actionnariat salarié).

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Tableur EXCEL

Entreprise

  • AKTISEA

Offre n°34 : Hospitality Officer Neuilly sur Seine (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Neuilly-sur-Seine ()

Rattaché(e) à un de nos Hospitality Manager, vous serez affecté(e) chez notre client basé sur Neuilly sur Seine.

Vous interviendrez chez notre client du lundi au vendredi et assurerez les missions suivantes :

Assurer une réception physique sur mesure dans le respect des procédures d'excellence.

Être l'interface privilégiée des occupants pour recenser les demandes et les orienter vers les interlocuteurs concernés.

Gérer les services associés à la prestation hospitality : pli et colis, délivrance des badges, etc

Piloter et contrôler, le cas échéant, les salles de réunion.

Participer à l'animation du site par des actions évènementielles.

Sur ce poste, vous êtes la première image d'OPAL et comme la première impression est toujours la bonne, l'Hospitality Officer à un rôle essentiel dans l'expérience que nous faisons vivre à nos clients.

Vous êtes notre futur(e) Opalien(ne) si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

Vous avez un sens du service inégalé et le souci de l'image et du détail.

Toujours à l'écoute, on dit de vous que vous êtes un excellent communiquant.

Vous avez une curiosité naturelle et une volonté d'apprentissage permanente.

Naturellement à l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous avez des facilités rédactionnelles et utiliser la langue de Shakespeare ne vous fait pas peur.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous attendons votre candidature !

Chez OPAL, on vous offre :

Des horaires de bureau du lundi au vendredi !

Un package d'avantages : des tickets restaurant d'une valeur de 10,86€, un plan épargne très avantageux, la participation aux bénéfices et encore quelques autres que nous vous ferons découvrir

La proximité et l'autonomie d'une start-up avec les forces d'un grand groupe : mobilité nationale et internationale.

De réelles perspectives d'évolution avec un accompagnement dédié : 60% de la Direction OPAL est issue de l'exploitation.

Une entreprise engagée et reconnue pour ses valeurs : Médaille de Platine Ecovadis et signataire du Global Compact.

Le team spirit OPAL : afterworks, grandes soirées bi-annuelles, challenges internes, etc
OPAL a obtenu la note de 78,4/100 au classement WeImpact Index par Choose My Company, et occupe la 3ème place du podium !

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • TOUT L ' TEMPS PRESS

Offre n°35 : Assistant(e) de copropriété (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Versailles ()

Immo de France Paris Ile-de-France, acteur majeur de l'administration de biens en France, recherche un(e) Assistant(e) de copropriétés H/F pour son agence située à VERSAILLES.

En collaboration avec un(e) gestionnaire de copropriétés, vous avez en charge la gestion d'un portefeuille d'immeubles et vos missions sont axées sur :

- La préparation des convocations aux assemblées générales, leur suivi et la réalisation des procès-verbaux,

- La gestion des plannings des conseils syndicaux et des assemblées générales,

- La gestion des sinistres et des interventions d'entreprises pour le compte des copropriétés,

- La réception des copropriétaires et des membres des Conseils Syndicaux,

- La tenue des dossiers : demande de devis, gestion des ordres de service, traitement des courriers, classement

Vous occupez une fonction transversale puisque vous êtes amené(e) à collaborer avec tous les services de l'entreprise.

De formation supérieure minimum Bac +2 type BTS professions immobilières ou équivalent, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ce qui vous confère une bonne connaissance du cadre juridique de la copropriété.

Au travers de votre expérience professionnelle, vous avez développé une réelle autonomie et des compétences organisationnelle. Votre aisance relationnelle, vos qualités d'écoute et votre esprit d'équipe sont des atouts pour intégrer rapidement l'entreprise.

Rémunération sur 13 mois selon profil

Nos avantages :

- Tickets restaurant

- RTT

- 2 jours de télétravail par semaine

- Mutuelle familiale

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • IMMO DE FRANCE PARIS ILE DE FRANCE

Offre n°36 : Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERSAILLES ()

Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de VERSAILLES / VELISY
Véhicule adapté à la mobilité réduite, formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.
Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité, vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes.
Travail du lundi au vendredi.
Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule.
Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (retraité, complément de temps partiel,...).

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • HELIOS TRANSPORT

Offre n°37 : Technicien/technicienne de saisie de commandes (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

Depuis +50 ans, le Groupe fabrique ses propres pièces électromécaniques et hydrauliques à destination de la maintenance de véhicules industriels. Implanté en France et présent à l'international, il génère des chiffres d'affaires à 8 chiffres.

C'est dans cette formidable dynamique que l'entreprise recherche son (sa) :
Technicien/technicienne de saisie de commandes (H/F)
CDI - (92)

Dans le cadre de son fort développement, vous aurez pour missions :
- La saisie des commandes.
- L'encadrement d'une personne.
- L'analyse du besoin client.
- Le conseil technique client.
- La répartition des charges.
- Le reporting hebdomadaire.
- La capacité à suppléer votre N+1.

Votre profil :
Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une 1ère expérience dans le monde de l'automobile OU agricole OU VL/PL

Votre êtes autonome, dynamique avec une belle capacité à la gestion des priorités.

Vos qualités rédactionnelles dans les échanges mails avec les clients, et votre aisance orale dans les échanges téléphoniques avec les clients seront de véritables atouts sur ce poste.

Autres informations :
Groupe solide à renommée internationale.
Statut employé.
CSE.
Fixe + prime de fin d'année + primes trimestrielles + 4 heures supplémentaires par semaine payées.
Mutuelle.
Transport 50%.
Tickets restaurants.

Compétences

  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Organiser un rétroplanning
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CABINET LE FÉENOMÈNE DU RECRUTEMENT

Offre n°38 : Technicien Gestionnaire PE - CDD (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NANTERRE ()

Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser !

L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs.

En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés.

Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé.

En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous.

Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous !

Nous recherchons notre futur(e) Technicien Gestionnaire pour intégrer le Service Prestation en Espèces en CDD.

Poste
Rattaché(e) au service Prestation en Espèces en charge du versement des indemnités journalières et placé(e) sous la responsabilité d'un manager de proximité, vous assurerez le traitement des dossiers propres à votre secteur d'activité. Dans ce cadre, vous aurez la responsabilité de la gestion :

De l'indemnisation des arrêts de travail et/ou des bulletins d'hospitalisation, des congés maternité et paternité
De la création ou mise à jour des coordonnées bancaires des employeurs
Des réclamations des assurés.


Profil recherché :

Ce poste est fait pour vous si disposez d'une première expérience administrative qui vous a permis de développer les qualités suivantes :
Esprit de synthèse et capacités d'analyse,
Sens de l'organisation et du travail en équipe,
Capacité à travailler avec une haute exigence en qualité,
Maitrise de l'outil informatique et facilité à naviguer sur différents logiciels.

Conditions :

Niveau 3 : 1808,34€

Poste en CDD de 3 mois (renouvelable) basé à Nanterre (RER A - Nanterre Préfecture)

Le/La candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité des systèmes d'information de l'organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel.

Intégrer la CPAM, c'est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants :

Des horaires flexibles,
Une carte déjeuner : créditée de 9.65 € par jour travaillé,
Remboursement des frais de transports à hauteur de 50%,
Une mutuelle d'entreprise.

Merci de bien vouloir postuler (avec CV et lettre de motivation) directement via notre formulaire de candidature en ligne à l'adresse suivante pour que votre candidature soit prise en compte : https://jobaffinity.fr/apply/89icdhwjygveb6qb6o

« AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN »

#fierdeproteger



Rejoindre la CPAM 92, c'est intégrer un organisme engagé et inclusif qui œuvre pour l'égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre processus de recrutement :

Si votre profil nous intéresse, vous serez contacté(e) par téléphone pour un premier échange. Enfin, si nous souhaitons poursuivre ensemble, nous vous proposerons un entretien dans nos locaux situés à Nanterre.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • CAISSE PRIMAIRE ASSURANCE MALADIE DES HA

Offre n°39 : OFFICE MANAGER anglais courant (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 7 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - NANTERRE ()

Nous recherchons pour notre client société de conseil indépendante spécialisée dans les services d'ingénierie subsea et offshore
un(e) Office Manager avec anglais courant / bilingue H/F

En charge de tout l administratif et la gestion du bureau, du suivi des finances et de l'interface avec les différentes entités en France et à l'International et le cabinet comptable

Vos missions :

** Assistanat administratif et commercial d'une équipe de 4 personnes

** Organisation des réunions/ gestion des voyages / gestion des visas

** Gestion des services généraux et IT

** Contrôle et vérification des factures

** Garantir la relation clients/fournisseurs

** Gestion de la facturation et suivi des paiements dans le respect des délais

** Relance des factures impayées

Département RH

** interface cabinet comptable : récolte éléments variables de paie / suivi des congés / Gestion des tickets restaurants et accès au restaurant d'entreprise / gestion des départs etc....

Participation aux sujets HSE

(... liste non exhaustive ..)

Issu(e) d'une formation supérieure type BAC+2 en assistanat, vous justifiez d'une expérience significative d'au minimum 5 ans, sur un poste similaire, dans un environnement international.

Votre anglais est courant et vous maîtrisez le Pack Office, excellente maîtrise EXCEL TEAMS OUTLOOK etc.....

Idéalement dans le secteur industriel

Rigueur, sens du service, et confidentialité seront des atouts pour évoluer sur ce poste.

Immédiatement disponible, n'hésitez pas, postulez !!

Entreprise

  • ARAMIS

Offre n°40 : Assistant de service social h/f - psychiatrie adultes (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MONTESSON ()

Présentation du groupe hospitalier :

Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie générale et psychiatrie infanto-juvénile) assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur le site principal situé à Montesson et dans 32 structures extra hospitalières pour un bassin de population estimé à plus de 800 000 habitants et qui recouvre 34 communes.

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est situé sur la rive droite de la Seine entre Le Vésinet et Sartrouville, à une quinzaine de kilomètres à l'ouest de Paris (accès facile par le RER A).


RECRUTE

Assistant de service social (h/f)

Poste à pourvoir en CDD, CDI, mutation, détachement dès que possible


Unités : VICTOR HUGO - RENOIR
Pôle de psychiatrie adulte


Présentation de l'unité Victor Hugo :
https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_VictorHugo.pdf
L'unité Victor Hugo est une structure hospitalière intersectorielle accueillant prioritairement des personnes souffrant de dépression ou de troubles anxieux invalidants.
Présentation de l'unité Renoir :
https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_AugusteRenoir.pdf

L'hospitalisation temps plein est parfois nécessaire lorsque les troubles compromettent la poursuite de la vie quotidienne, les relations avec les proches, l'activité professionnel et les relations sociales.
Le plus souvent l'indication est posée en concertation entre le patient et son médecin.
Missions :
- Diagnostic et soins
- Aide et écoute (des patients et des familles)
- Orientation du patient
- Coordination des soins avec les structures extérieures et les médecins traitants dans le but, de préparer au mieux la sortie, d'assurer la continuité des soins et la prévention des rechutes.
L'admission est effectuée sur indication médicale posée par un médecin de l'établissement ou de ville.
La prise en charge est assurée par une équipe pluridisciplinaire de façon individualisée et en référence au projet de soin établi avec le psychiatre hospitalier.
- Soins individualisés
- Entretiens médicaux
- Entretiens d'aide et/ou de soutien infirmiers
- Entretiens avec psychologues
- Soins médicaux et infirmiers
- Activités de médiations thérapeutiques en individuel et/ou en groupe


Formation obligatoire :

Etre titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social

Un accompagnement à la prise de poste est proposé aux nouveaux arrivants.


Pour toutes informations supplémentaires, visitez notre site internet :
https://th-roussel.fr/

Avantages :

Prise en charge 75 % des frais de transport en commun
Forfait mobilité durable
RTT
Comité social CGOS
Animations diverses au bénéfice des personnels (action bien être, ciné-débats, tombolas, évènements conviviaux.)
Occasions de participer à la vie de l'établissement : groupes de travail pluri-professionnels, groupes projets, Comité Développement Durable, Commission Culture..

Accès :
- En transports en commun : Ligne RER A direction Cergy ou Poissy - Ligne de bus : B Rueil Malmaison - Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésinet/Le Pecq - Arrêt Théophile Roussel

- En voiture ou en vélo : parking gratuit à l'intérieur de l'hôpital

Les Candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à la Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier Théophile Roussel, 1 rue Philippe Mithouard - BP 71, 78363 MONTESSON Cedex ou par mail drh.recrutement@th-roussel.fr

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - travail social (DE Assistante de service social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER THEOPHILE ROUSSEL

Offre n°41 : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de Saint Germain.
Véhicule adapté à la mobilité réduite, formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.
Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité, vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes.
Travail du lundi au vendredi.
Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule.
Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (retraité, complément de temps partiel,...).

Entreprise

  • HELIOS TRANSPORT

Offre n°42 : Vendeur / Vendeuse en articles de sport (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 92 - PUTEAUX ()

Adidas recherche Vendeur/Vendeuse pour sa boutique situé en plein cœur de la Défense.
Anglais bon niveau indispensable.

Avantages:
Prime bonus de 10% du salaire mensuel.
Tickets restaurants. 10,50 euros / jour
Participation mutuelle à hauteur de 50%
Prime intéressement + Participation
Remise employée les articles

Maitrise de l'anglais indispensable.

Mission:

Vous connaissez les objectifs de vente et les KPI du magasin ainsi que vos objectifs individuels de performance, vous vous les appropriez et utilisez toutes les ressources disponibles dans le magasin pour les atteindre ou les dépasser

Vous mettez en œuvre les standards de service à la clientèle pour répondre aux besoins des clients, voire dépasser leurs attentes

Vous êtes un Ambassadeur de la Marque et vous incarnez en permanence ses Valeurs et Attitudes

Vous utilisez efficacement vos connaissances sur la Marque et les produits (formations saisonnières) au cours du processus de vente

Vous communiquez clairement les caractéristiques, les bénéfices et les arguments de vente uniques des produits afin de répondre aux besoins des clients et renforcer leur attachement à la Marque

Vous adhérez à toutes les règles et procédures établies

Vous mettez en place et maintenez les standards définis en matière de Visual Merchandising et de Communication In Store

Vous traitez les livraisons de marchandises rapidement et efficacement et réapprovisionnez constamment les rayons afin que la totalité de l'offre produit du magasin soit présentée sur la surface de vente

Vous effectuez les opérations de caisse rapidement et correctement

Vous minimisez les pertes à la fois dans la réserve et sur la surface de vente

Vous réalisez toutes les opérations en magasin de manière sécurisée et efficace
Vous travaillez avec les membres de l'équipe de manière productive et respectueuse

Vous parachevez tous les programmes de formation applicables et mettez en pratique les connaissances acquises de manière efficace dans votre travail

Vous recherchez des opportunités de coaching et d'apprentissage pour améliorer continuellement votre performance

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ADIDAS

Offre n°43 : GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF / IMMOBILIER (h/f)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - PUTEAUX ()

À propos de la mission

Le Gestionnaire Locatif est en charge d'un portefeuille de sites loués, pour lequel :
- Assurer le paiement des avis d'échéance (et les activités de suivi associées) ainsi que le quittancement des sous-locations.
- Chargé du suivi des clauses financières et non financières des baux.
- Assurer la gestion et la cohérence des outils sur l'activité gestion locative.
- Contribuer à l'application de la norme IFRS16 et à l'élaboration du PMT sur son périmètre.
- Analyser l'évolution du compte preneur.


Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,00EUR
- Demandes d'acompte hebdomadaire
- Un CET à 5% d'intérêt par an
- Suivi personnalisé par l'agence de proximité PROMAN
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Diplôme BAC + 2 / BAC + 3

- Compétences techniques :

- Connaissances en droit immobilier, notamment en droit des baux commerciaux
- Connaissance des applications spécifiques métier (notamment PGI et si possible RE-FX)
- Connaissance du pack office
- Connaissances basiques en fiscalité et en gestion (décomptes de charges notamment)

Capacités :

- Sens de l'analyse, méthode / organisation / anticipation et rigueur
- Autonomie
- Qualités relationnelles / esprit d'équipe (capacités à collaborer notamment)

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°44 : Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - Vélizy-Villacoublay ()

ARPEJ RECHERCHE DES CHARGES DE CLIENTELE H/F en CDI à Vélizy, Aubervilliers.

Satisfaction des clients et esprit d'équipe seront vos challenges au quotidien dans le respect des valeurs d'ARPEJ. L'opportunité de travailler au sein d'une Association solidaire et dynamique avec de vraies valeurs humaines et de contribuer à sa réussite.

Vous assisterez le Responsable de secteur dans la gestion d'une ou deux résidences dans la gestion locative et technique des immeubles. Vous assurez un service de qualité auprès des résidents et veiller à la sécurité des biens et des personnes. De par votre action quotidienne, vous participez à l'optimisation des résultats de la Direction Clientèle. Vos principales missions seront :

- La constitution et le suivi des dossiers locataires, les relations avec les résidents, la participation à la collecte des loyers et aux états des lieux, à la relance impayés ;

- La participation à l'élaboration et à la rédaction de rapports d'activité ;

- La contribution à l'animation des événements sur site pour favoriser le lien social et la convivialité au sein de vos résidences ;

- Le développement de partenariats avec les écoles et universités, fidélisation et suivi auprès des réservataires (mairie, préfecture, collecteurs 1% ), veille concurrentielle ;

- La sélection et le montage des dossiers locataires de la prospection commerciale jusqu'à la signature des contrats ;

- Le traitement des dossiers locatifs du recouvrement des loyers jusqu'au traitement des états des lieux, arrêtés des comptes et tout traitement administratif (quittancement, gestion des dossiers CAF, impayés précontentieux ) ;

- L'élaboration des reporting et analyse des résultats ;

- La planification et engagements des interventions de maintenance courante et d'entretien avec les entreprises extérieures ; des travaux dans le cadre de l'entretien du patrimoine en collaboration avec le service technique et de la remise en état des logements dans le cadre de la relocation.

PROFIL ET COMPÉTENCES

De formation niveau Bac à bac +2, avec une formation initiale de type, gestion immobilière et technique. Expérience de 2 ans dans le domaine de l'immobilier social est requise.

Réactivité et maîtrise de la gestion des ressources allouées (budget, moyens matériels et équipements) en veillant à la maîtrise des coûts, sens de l'initiative de la planification et de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'écoute, aisance relationnelle. Doté d'un excellent relationnel et d'une forte adaptabilité, vous disposez de solides aptitudes à travailler en proximité. Vous avez une bonne aisance rédactionnelle et maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Power Point, messagerie et agenda électronique).

Vous appréciez la culture de la PME avec sa richesse humaine, sa réactivité et ses enjeux de réussite partagés. Force de proposition de solutions adaptées aux besoins et aux contextes, si vous souhaitez vous impliquer dans cette fonction polyvalente, merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation exigée).

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Gestion de logements sociaux
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location
  • - Diagnostiquer des anomalies dans la prévention des risques
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Réaliser un état des lieux
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - gestion immobilière | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASS RESIDENCES POUR ETUDIANTS ET JEUNE

Offre n°45 : Chef plongeur (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - En hôtellerie haut de gamme
    • 78 - JOUY EN JOSAS ()

Particularités : amplitude du service de 7h à 23h

Finalité du poste :

Le Chef plongeur garantit la propreté de tout le matériel de cuisine et de la vaisselle restaurant. le supervise le personnel de plonge et l'employé restauration.

Responsabilités générales :

- Garantir la propreté de la vaisselle du restaurant et de la batterie de cuisine.
- Garantir le bon entretien du matériel de plonge et signaler toute anomalie.
- Appliquer les procédures internes et celles du groupe en ce qui concerne les standards qualités des prestations offertes aux clients.
- Assister et participer aux formations que Dolce lui propose.
- Transmettre à la Direction les informations qu'il détient et s'assurer de la bonne
compréhension de celles-ci.
- Donner l'exemple et véhiculer une image positive de son équipe, de son hôtel et du groupe.
- garder une apparence soignée et veille au respect de sa tenue de travail.
- Veiller à porter les équipements de protection individuelle mis à sa disposition.
- Se soucier en permanence de la qualité de son travail.
- Assister aux réunions de son service.
- Appliquer les consignes de son supérieur hiérarchique.

Missions Métier :

- Distribuer les tâches de travail journalières à l'équipe de plonge.
- Vérifier la propreté de la cuisine propre.
- Vérifier la propreté de la plonge.
- Vérifier la propreté de la batterie de cuisine.
- Vérifier la propreté de la vaisselle du restaurant.
- Vider les poubelles de la cuisine et de la plonge.
- Entretenir et nettoyer l'équipement de la plonge.
- Préparer le matériel nécessaire à l'envoie des plats.
- Communiquer efficacement avec ses collègues et le restaurant pour assurer la bonne marche du service.
- Aider l'équipe de cuisine aux taches élémentaires de préparations des plats.
- Appliquer les procédures d'hygiène.
- Appliquer les consignes de sécurité.
- Maintenir propres et organisées les zones de stockage du matériel.
- Elaborer le planning du personnel et en assurer le suivi.
- Recruter, intégrer, former et évaluer les membres de son équipe et pour le restaurant du personnel.

Profil :

Expérience à un poste similaire dans un hôtel ou un restaurant haut de gamme.
Autonomie, rigueur, méthode.
Esprit d'équipe.

Avantages :
Intégration dans un groupe d'envergure mondiale.
Formations métiers et plan de développement personnel.
Journée sans coupure.
2 jours de repos consécutifs par semaine (sauf cas exceptionnel).
Couverture mutuelle et prévoyance.
Accès à un espace de restauration et frigos connectés avec subvention employeur.
Parking collaborateurs gratuit.
Remboursement des abonnements de transports sur la base légale.
Tarifs préférentiels auprès de la marque "SANDAYA".

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DOMAINE DU MONTCEL

Offre n°46 : Réceptionniste de nuit H/F (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - JOUY EN JOSAS ()

L'Hôtel Dolce By Wyndham Versailles recrute ses réceptionnistes de nuit.
Vous voulez travailler dans un environnement inspirant, au sein d'un groupe aux valeurs fortes et qui offre une multitude d'opportunités ? Rejoignez nous ! Nous avons hâte de vous connaître.

Finalité du poste :
Le réceptionniste de nuit a pour mission principale l'arrivée, l'accueil et le départ du client. Il assure, pendant la nuit, la continuité du service de la réception et des autres services de l'hôtel. Il a la responsabilité de l'hôtel la nuit, étant le seul sur site.

Responsabilités générales :
Accueillir le client et répondre à ses demandes.
Assurer la continuité du travail de la réception et respecter les procédures de nuit.
Appliquer les procédures internes et celles du groupe en ce qui concerne sa mission à la réception ainsi que les standards qualités des prestations offertes aux clients.
Être responsable du bon entretien du matériel mis à sa disposition et signaler toute anomalie.
Transmettre à la direction et à son supérieur hiérarchique les informations qu'il détient et s'assurer de la bonne compréhension de celles-ci.
Assister et participer aux formations que Dolce lui propose.
Travailler en équipe et respecter ses collègues de travail.
Garder une apparence soignée, veiller au respect de sa tenue de travail et au port de son badge.
Se soucier en permanence de la qualité de son travail.
Assister aux réunions de son service.
Donner l'exemple et véhicule une image positive de son équipe, de son hôtel et du groupe.
Adopter une attitude irréprochable, tant au niveau de son travail et de son comportement

Missions métier :
Prendre connaissance des consignes transmises par l'équipe du soir et du cahier de consignes de la réception.
Prendre la caisse de la réception du soir et la vérifier.
Vérifier la propreté du hall et des lieux publics.
Vérifier les arrivées du jour restantes en respectant la procédure prévue à cet effet.
Vérifier et préparer les cartons VIP à pour la Direction.
Prendre connaissance des chambres restantes à vendre.
Signaler toutes les arrivées imprévues sur le cahier de consignes et les notifier au service des étages le matin.
Signaler tous les problèmes techniques ou problèmes clients sur le cahier des consignes.
Traiter les no-shows selon la procédure établie à cet effet.
Effectuer, le cas échéant, les délogements.
Effectuer le contrôle des dossiers des clients présents en respectant la procédure prévue à cet effet.
Effectuer les contrôles de caisse de tous les services de l'hôtel et s'occupe de la fermeture des points de vente.
Contrôler la facturation de l'hôtel (CMP - JE - VDN )
Préparer le rapport du chiffre d'affaires à transmettre à sa direction.
Procéder à la clôture informatique en respectant très attentivement la procédure prévue à cet effet.
Effectuer et contrôler les éditions de fin de clôture et répartir les rapports dans chaque service.
Vérifier les statistiques mises en place dans l'établissement.
Transmettre les informations à l'équipe du matin et à sa hiérarchie.

Compétences Clés/ Profils / Formation :
Etudes en hôtellerie-tourisme.
1 ans d'expérience professionnelle souhaitée à minima dans le domaine hôtelier à ce même poste.
Connaissance et pratique des outils informatiques (Opera)
Rigueur, méthode.
Très forte orientation client.
Sens de l'accueil.
Disponibilité.
Convivialité.
Esprit d'équipe.
Autonomie.
Excellente présentation et allocution.
Maîtrise de l'anglais

Avantages :
Intégration dans un groupe d'envergure mondiale.
Formations métiers et plan de développement personnel.
Journée sans coupure.
2 jours de repos consécutifs par semaine (sauf cas exceptionnel)
Couverture mutuelle et prévoyance.
Accès à un espace de restauration et frigos connectés.
Parking collaborateurs gratuit.
Remboursement des titres de transports.
Tarifs préférentiels auprès de la marque de camping SANDAYA

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • DOMAINE DU MONTCEL

Offre n°47 : Opérateur-Opératrice de saisie comptable (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - LA GARENNE COLOMBES ()

Groupe industriel recherche pour son siège de La Garenne-Colombes:

- un Opérateur- une Opératrice de saisie comptable (H/F) en CDI

Rattaché/e à la direction financière et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous assurez la saisie des factures d'un Groupe multi-agences multi-sociétés, à savoir:

- traitement des documents réceptionnés,
- vérification des statuts de factures,
- saisie et numérisation des factures.

De formation bac+2 en comptabilité/gestion, ou Bac pro avec une expérience d'un an minimum sur une fonction similaire. Vous êtes rigoureux, autonome, avez le sens du travail en équipe, un bon relationnel. Bonne maîtrise d' Excel, Word, un ERP (M3).
Débutant accepté.

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - comptabilité | CAP, BEP et équivalents

Offre n°48 : Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 92 - ISSY LES MOULINEAUX ()

Rattaché(e) au Chef de la réception, vous suivrez au quotidien le rythme de la réception de l'hôtel.
Le/la Réceptionniste de nuit sera un/une représentant(e) de l'hôtel auprès des clients la nuit. Il/elle a pour missions principales d'accueillir et renseigner les clients, s'assure de la sécurité et effectue les tâches administratives.

Les principales responsabilités et missions incluent entre autres :

- Connaitre et appliquer les procédures de sécurité, garantit le calme, la sécurité et les évacuations si nécessaire ;
- Assurer l'accueil client au sein de l'hôtel, l'accompagnement personnalisé des membres du programme Marriott Bonvoy selon les standards Marriott, les Check-in & Check-out ;
- Répondre aux demandes d'informations des clients selon les standards du groupe sur la tarification, les prestations et autres informations ;
- Communiquer à son ou ses responsables toutes anomalies ou informations qui doivent être rapportées à sa hiérarchie ;
- Participer à la planification des réservations et de l'occupation des chambres ;
- Vérifier les arrivées du jour et des jours à venir en préparant les dossiers clients ;
- Assurer la gestion des systèmes de courrier et messages ;
- Enregistrer les plaintes clients et essaye d'y répondre professionnellement ;
- Accueil, renseignements et répondre aux réclamations des clients et aux appels téléphoniques ;
- Enregistrer, attribuer les chambres et facturer les clients ;
- Gérer quotidiennement les systèmes d'exploitation tel qu'Opera, GXP, Mobile C/I et Mobile C/O, Empower Reservation, Marsha ou tout autre système exploité par l'hôtel ou la marque Marriott ;
- Programmer les réveils clients ;
- Traiter de manière confidentielle les données des clients ;
- Participer à la rédaction des rapports journaliers ;
- Assurer les ventes au Grab and Go ;
- Assurer la gestion et facturation du Parking client, la gestion des bagages clients durant la nuit ;
- Faire le suivi des No Shows et leur facturation ;
- Vérifier l'exactitude des transactions et facturations et corriger si besoin les erreurs ;
- Effectuer les réconciliations des cartes de crédit, les clôtures de nuit et les rapports qui en découlent pour la journée suivante ;
- Garantir une bonne communication avec les équipes de jour, informer les départements concernés des incidents subvenus durant son shift ;
- Assister le/la Chef de Réception, l'Assistant(e) Chef de Réception, le Superviseur de nuit dans l'amélioration des scores qualités, ainsi que l'optimisation du chiffre d'affaires (suivi du chiffre d'affaires et optimisation de la vente additionnelle) ;
- Participer quotidiennement à l'augmentation de l'adhésion des clients de l'hôtel au programme de voyage Marriott Bonvoy ;
- Connaitre et véhiculer les différentes procédures et programmes Marriott auprès des clients.

Profil Recherché
Vous avez un bac+3 en management hôtelier, et une expérience significative sur les postes de la réception de nuit. Passionné par le contact client, vous souhaitez vous épanouir auprès de professionnels du métier.

Qualités nécessaires :
- Excellente présentation
- Rigueur et organisation
- Bonne gestion du stress
- Autonomie, proactivité et discrétion
- Grande éthique primordiale
- Maitrise du Pack Office
- La maîtrise de l'anglais est indispensable, une troisième langue est un plus.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • COURTYARD BY MARIOTT

Offre n°49 : Chargé de recouvrement amiable (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - CROISSY SUR SEINE ()

Vous êtes à l'aise au téléphone et appréciez la relation client. Pour vous, négocier est un véritable challenge.

Rejoignez notre équipe.

Nous sommes une PME située près de PARIS (Accès RER A) et gérons depuis plus de 30 ans le recouvrement de créances civiles et commerciales.

Vos missions seront notamment de :

- Mettre en œuvre la procédure de recouvrement en effectuant des relances téléphoniques (appels entrants/ sortants).
- Négocier des échéanciers et les suivre.
- Obtenir le paiement intégral de la créance.
- Appliquer les process établis.

Profil recherché :

Titulaire d'un diplôme Bac + 2, vous maîtrisez le contact téléphonique et l'outil informatique. Vous êtes rigoureux, organisé, dynamique, ponctuel, adressez alors vos CV et lettre de motivation à management-orp@orp-france.com

Poste en CDI, 35H (du lundi au Vendredi avec 1 Vendredi après-midi de libre sur 2), une journée de télétravail après 3 à 6 mois d'expérience au sein de notre cabinet (susceptible de passer à 2 journées de télétravail selon ancienneté et résultats obtenus).

Rémunération fixe (24000€ annuels sur 12 mois) + prime de résultat mensuelle

Évolution possible vers un poste de Juriste contentieux.

Entreprise

  • O.R.P.

Offre n°50 : Téléconseiller(e) (h/f)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

Pour notre client historique, centre d'appel à taille humaine situé à Rueil Malmaison, nous recherchons un(e) Téléconseiller(e) dans le secteur de l'automobile:

Vos missions seront en appels entrants et sortants :
- Procéder à des appels téléphoniques, contacter les prospects dans un but de RDV et/ou de rappel commercial, détecter les éventuels projets du prospect.
- Détections de projets BtoB, capacité à pouvoir se mettre en contact avec le bon interlocuteur. Sélectionner les projets selon leur durée de réalisation.
- Renseigner la clientèle, être capable de l'informer sur les questions liées aux produits proposés (marque, fournisseur, aspects techniques, etc.)
- Suivi des relances : recontacter ultérieurement les prospects ciblés.
- Capacité à statuer les appels, qualifier chaque fiche à la fin des appels avec les différents statuts d'appels.

Votre contrat de mission :

- Une rémunération de 2000 euros brut avec les 20% d'intérim
- Mission longue durée
- Contrat en 35h/semaine
- Amplitude horaire : 9h-19h en semaine.


Avantages :
- Salaire affiché avec 20% d'indemnités de fin de mission et de congés payés
- Mission longue durée
- Transports remboursés à 50%
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Vous avez au moins 6 mois d'expérience réussie sur un poste similaire (appels entrants, sortants)
- Vous avez une excellente élocution
- Vous avez un bon niveau de discours

- Expérience : Au moins 6 mois

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°51 : Assistant de coordination (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - ST CLOUD ()

Le CLIC GERICO, service intercommunal de Garches, Marnes-la-Coquette, Saint-Cloud, Vaucresson, a pour mission d'aider les seniors en perte d'autonomie dans leur projet de maintien à domicile.
Nous recherchons un Assistant de coordination H/F pour rejoindre notre équipe à partir du lundi 13 mai 2024.

En tant qu'Assistant(e) , vous serez un soutien administratif et opérationnel essentiel à notre unité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les professionnels pour assurer le bon fonctionnement des opérations quotidiennes.
Vos principales missions :
- Gestion de l'intendance
- Assurer le secrétariat
- Gérer la comptabilité de base en lien avec le trésorier et la direction
- Actualiser les systèmes d'information courant
- Accueillir et répondre aux demandes du public en étroit lien avec le reste de l'équipe
- Saisir les dossiers des usagers dans le logiciel métier (formation interne assurée)
- Accueillir les partenaires et assurer la logistique des évènements animés par le CLIC
- Assister l'équipe dans la logistique de leurs actions de coordination
- Assister et seconder la directrice dans l'animation de projets et actions de prévention du Bien Vieillir
Compétences indispensables :
- Expérience préalable en tant qu'assistant(e) administratif(ve) ou dans un rôle similaire
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément
- Sens de l'organisation et souci du détail

Compétences techniques et relationnelles demandées :
- Courtoisie et sens de l'accueil
- Capacité à travailler en petite équipe
- Connaissance en méthode de diffusion d'information préférable
- Parfaite maitrise des outils informatiques
- Connaissance des techniques de secrétariat
- Parfaite maitrise du français écrit
- Connaissance de l'environnement social, médico-social et sanitaire fortement recommandée
- Capacité à prendre du recul face des situations stressantes de bénéficiaires
- Discrétion professionnelle
- Patience et rigueur

Avantages :
- Lundi à vendredi de 9h à 17h
- Un environnement de travail à taille humaine
- 15 RTT par an en plus des congés annuels
- Prime d'assiduité équivalent à un 13ème mois
- Reprise d'ancienneté

Rémunération :
Selon la convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010. A partir de 2000 euros brut par mois.
Rejoindre le CLIC GERICO, c'est l'opportunité d'acquérir une belle expérience professionnelle et humaine au sein d'une équipe à taille humaine.
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et votre lettre de motivation à cguillonnet.clic@orange.fr.

Entreprise

  • GERICO

Offre n°52 : Chauffeur accompagnateur de personnes (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - ST CLOUD ()

Nous recherchons des chauffeurs accompagnateurs (H/F) pour intervenir auprès de particuliers dans les communes de Saint-Cloud, Boulogne-Billancourt, Garches, Vaucresson, Ville d'Avray, Marnes-la-Coquette.

Vos missions :
Vous assurez des accompagnements à pied ou véhiculés de personnes à mobilité réduite ou de personnes fragiles :
- Transporter les personnes d'un endroit à un autre,
- Organiser des itinéraires,
- Veiller à la sécurité de ces personnes pendant le trajet,
- Les assister lors de la montée et descente du véhicule,

Selon vos compétences et si vous le souhaitez, vous pouvez également effectuer des missions de petits travaux de jardinage et/ou de bricolage, en complément d'heures.

Votre planning sera élaboré pour s'adapter au mieux à vos disponibilités (lieux, horaires).

Votre profil :
- Vous avez un permis B d'au moins 2 ans,
- Le Certificat de capacité de conducteur de taxi OU l'Autorisation de transport de personnes OU de Conduite de véhicule grande remise, est un plus,
- Enfin, vous contribuez à la solidarité et à la convivialité au sein de l'équipe de l'agence et vous savez agir avec tact auprès de publics variés.

Nous vous proposons :
- Un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps partiel selon vos disponibilités horaires,
- Une rémunération basée sur les diplômes et/ou l'expérience + Prime qualité + Frais kilométriques/Transports,
- Une mutuelle pour vous et votre famille,
- Des formations régulières adaptées à votre parcours personnel avec l'appui de notre institut de formation interne (IFM Dom),
- Des interlocuteurs disponibles 7 jours sur 7 pour vous aider dans vos missions.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VIE SERVICES DOMICILE 92

Offre n°53 : Poste de standardiste CDD 6 mois 28h/semaine (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

Vous faites preuve de motivation et de dynamisme ; votre rigueur, votre réactivité et votre bonne expression orale et écrite seront des atouts majeurs pour ce poste.
Une bonne diction et élocution sont indispensables ainsi qu'une maîtrise du clavier d'ordinateur.
Poste en CDD
Démarrage dès que possible
Poste basé à Boulogne-Billancourt

Open space
Taille de l'équipe : 16 personnes (bientôt 17 avec vous)
Horaire variable : permanence 24h/24 - 7J/7
Pas de télétravail

Vous serez amené à effectuer du :
Travail de nuit (maximum 4 nuits par mois)
Travail de we et jours fériés
Travail en matin (début de la vacation 07h)
Travail en après-midi (fin de la vacation 23h)

SALAIRE
Salaire de base : 11,65 € / heure
Majoration de nuit : 60%
Majoration de soir (après 19h) et de samedi : 20%
Majoration de dimanche : 60%
Tickets restaurant
Prime d'appels
Autres primes

VOS MISSIONS SERONT :
Accueil téléphonique des patients
Réception, saisie informatique des données et orientation des appels des patients
Gestion d'agendas médicaux
Respecter les protocoles
Gestion des messages et des mails
Réception et distribution du courrier
Gestion de l'occupation des locaux
Tâches de secrétariat

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • S.O.S. 92 GARDE ET URGENCES MEDICALES

Offre n°54 : Assistant administratif - SAP - Anglais ++ (h/f)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - PUTEAUX ()

Dans une très grande entreprise spécialisée dans l'énergie.

Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :
- L'assistance administrative de la direction, incluant la gestion des arrivées et des départs dans les systèmes d'information.
- L'organisation de réunions, tant internes qu'externes.
- La gestion des commandes sur SAP et le suivi des tableaux de bord internes.
- L'organisation de séminaires et de conventions.
- La gestion de la base de données des représentations externes de la branche.
- L'assistance opérationnelle aux membres de la branche détachés chez RAR pour la durée de leur mission dans les organisations interprofessionnelles.
- L'aide à la construction et au développement de la communication générale de la Direction.


Avantages :
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13e mois
- Restaurant d'entreprise

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°55 : Employé Polyvalent de restauration (H/F) LA DEFENSE

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - PUTEAUX ()

L'employé polyvalent (H/F) doit :

Mettre toutes ses capacités à la disposition du manager
Respecter les instructions et suivre ce qui lui a été demandé
Respecter le planning de travail
Effectuer toutes les tâches confiées par ses supérieurs en fonction du temps imparti

Ses Missions :

Accueillir le client et faciliter son installation selon le cahier des charges Los Pollos
S'assurer de la satisfaction des clients et promouvoir l'image de Los Pollos
Faire le service : apporter les plats aux clients, débarrasser les tables et les plateaux pour assurer une bonne rotation des tables
Savoir prendre une commande efficacement en caisse
Savoir encaisser un client correctement, être organisé
Remettre la salle au propre pendant et après le service
Réaliser la plonge de la salle
Être capable de réaliser des tâches simples en cuisine si besoin
Entretien des locaux

Ses Qualités :

Être rapide et organisé(e)
Être capable de comprendre et d'appliquer les règles d'hygiène élémentaires
Faire preuve de convivialité auprès des clients
Savoir travailler en équipe

Le poste :
- Poste à temps complet pour un salaire brut mensuel de 1789.67€
- Mutuelle entreprise 17.50€ par mois (montant total de cotisation 35€ par mois, prise en charge à 50% par l'employeur)
- Indemnité repas à 4.10€
- Indemnité entretien tenue de travail de 24.26€ par mois pour un temps complet
- Heures supplémentaires
- Diverses Primes (cooptation, implication)

Pour les débutants(tes) une formation en tutorat interne vous sera proposée en partenariat avec France Travail. Pour plus de renseignements, connectez vous sur Pole-emploi.fr et sélectionnez dans la barre de recherche AFPR (Action de Formation Préalable au recrutement)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LOS POLLOS GROUP

    Los Pollos puise son inspiration dans le poulet braisé au charbon de bois (churrasqueira). Nous réinventons le poulet du dimanche, les soirées entre amis, le repas sur le pouce, les repas de fête ou de prestige, sur Place, à emporter ou en livraison. Notre cuisine est un clin d'œil aux différentes cultures à travers notre poulet : Afrique, Amérique latine, Europe du sud...

Offre n°56 : Réceptionniste tournant / tournante en établissement hôtelier (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

Missions Générales :
Contribue par son action au quotidien à l'excellence opérationnelle du projet de la marque
Respecte des standards hébergements et de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs de son département
Se rend disponible pour optimiser les ventes et la qualité des prestations hébergement
Véhicule l'image et l'ambiance de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, sa présence et sa disponibilité

Principales responsabilités :
Relation client
Optimise la satisfaction des clients par son attitude conviviale, sa disponibilité afin de le fidéliser
Est garant de la qualité de la prestation de service au client, s'assure de son confort et veille à ce que l'accueil soit chaleureux et personnalisé
Gère et assure le suivi des objections et/ou remarques éventuelles du client avec le soutien de son supérieur hiérarchique
Développe une relation durable et personnalisée avec les clients dans l'objectif de les fidéliser
Valorise et applique l'engagement client B&B Hotels

Technique métier / production :
Connaît et applique l'ensemble des normes et standards B&B Hotels en matière d'offre de service pour garantir le respect de la promesse client
Organise et anticipe les arrivées et/ou les départs des clients selon le prévisionnel d 'activité
Coordonne, avec l'aide de son supérieur hiérarchique, de la gouvernante et/ou de la chargée de clientèle, l'attribution des chambres et les délogements éventuels
Transmet les informations nécessaires aux autres services (étages, technique...) et aux autres membres de son service
S'assure de la disponibilité et de l'actualité des documents mis à disposition du client
Participe aux réunions de son équipe
Connaît le fonctionnement de son service

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • B&B HOTELS

Offre n°57 : Secrétaire médical / médicale

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA CELLE ST CLOUD ()

Vous avez envie de travailler dans une équipe à taille humaine, dynamique, compétente et qualifiée
Alors, rejoignez notre équipe !!!
Vous serez formé et accompagné lors de votre parcours d'intégration.
Nous recherchons 2 secrétaires médicales afin de compléter l'équipe secrétariat pour notre Groupe.
les postes sont à pourvoir sur Plaisir et La Celle-Saint-Cloud.

Vos principales missions :
- Accueil physique et téléphonique de la patientèle ;
- Prise de rendez-vous ;
- Mise à jour de dossiers patients ;
- Frappe de comptes-rendus ;
- Tenue de la caisse journalière ;
- Installation des patients en salle d'examen.
Le poste nécessite de faire preuve de réactivité, d'implication, d'organisation et communiquer les informations avec clarté.

Qualités requises :
- Rigueur et organisation ;
- Discrétion et confidentialité :
- Diplomatie ;
- Sens du service.
Informations complémentaires : 6 semaines de congés payés, tickets restaurants, 13ème mois, accord d'entreprise (primes diverses), chèques vacances et chèques cadeaux.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SCM CTRE IMAGERIE MEDICALE HENRI CLOPPET

Offre n°58 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

E.LECLERC DRIVE de Rueil-Malmaison recrute des préparateurs de commandes (H/F) en CDI dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi.

Cette Préparation Opérationnelle à l'Emploi consiste en une formation d'une durée de 147 heures dispensée par le centre de formation interne E. LECLERC. La formation aura lieu dans le magasin Leclerc de Franconville.

A l'issue de la formation et du stage (sous réserve de votre réussite), vous serez embauché(e) en CDI. Début de formation prévue le 29 avril 2024. Fin de la formation le 31 mai 2024.

Vous serez amenés à travailler soit dans l'entrepôt situé à Nanterre soit au point de retrait situé à Rueil Malmaison.

Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en charge de la préparation des commandes clients et du respect des références commandées. Vous assurez le respect des normes de qualité de préparation et respect de la chaîne du froid. Vous devez veiller au rangement des bacs de commande dans les zones prévues à cet effet, et signaler toutes les ruptures et/ou les anomalies à votre responsable. Vous répondez aux demandes ponctuelles des clients et vérifiez leurs commandes.

Aptitude au port de charges et à la station debout prolongée.

Amplitude Horaire : Du lundi au samedi : le matin à partir de 4h, le soir jusqu'à 21h. Planning tournant.

Nombreux avantages (primes mensuelles, prime annuelle, participation, tickets restaurant, mutuelle)

Le dynamisme, l'organisation et l'autonomie font partie de vos atouts professionnels alors n'hésitez pas et postulez !

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CENTRE DISTRIBUTEUR E. LECLERC

    Le centre E.Leclerc de Rueil Malmaison s'agrandit et va ouvrir un deuxième point de retrait pour son Drive. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %.

Offre n°59 : Téléconseiller(e) (h/f)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

Notre client, centre d'appels à taille humaine et spécialisé dans le secteur de l'automobile et l'énergie et recherche des Téléconseiller(e)s.


À propos de la mission

En tant Téléconseiller(e) dans le secteur de l'énergie, vos missions seront :
- Contacter les clients via des demandes de renseignement sur le site internet
- Renseignement et accompagnement clients sur l'installation de boitiers Linky
- Réponse par mail et téléphone aux réclamations liés aux installations
- Dépannage/Assistance à distance des clients par téléphone
- Planification d'intervention chez les clients avec les différents prestataires

Rythme de travail :

- Amplitude horaire : 9h-19h du lundi à vendredi et 10-18h le samedi (travail 1 samedi sur 2)
- 35h/semaine (7h/jour avec 1h de pause)

Avantages:

- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Vous avez au moins une expérience réussie en centre d'appels
- Vous avez une excellente fibre relationnelle (élocution, dynamisme, sourire)
- Vous êtes assidu(e) et rigoureux(se

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°60 : Caissier - Agent d'accueil et de surveillance (ancienne poste) (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERSAILLES ()

La Direction de la communication conduit et met en œuvre les campagnes de communication et les événements au sein de la ville de Versailles. Elle
assure le bon fonctionnement administratif, juridique et financier des actions de communication et événementielles de la ville. Le pôle événementiel initie,
organise et assure le déroulement d'événements organisés par la ville ou par des organismes extérieurs, en lien avec la politique des élus.
Rattaché au pôle événementiel de la Direction de la communication de Versailles, vous intégrerez l'équipe de l'Ancienne Poste. L'agent de surveillance
assure la sécurité et la protection des biens et des personnes. Il surveille l'accès du site de l'Ancienne Poste, participe aux opérations de secours en cas
d'accident ou d'évènement exceptionnel et veille au fonctionnement des installations de sécurité.
L'agent de surveillance réalise des missions de surveillance dans un espace ouvert au public.
Dans ce cadre, les activités suivantes pourront lui être confiées :
- Accueillir, informer, renseigner, orienter le public et faciliter l'accueil des publics spécifiques
- Réaliser des rondes et des interventions sur alarme
- Assurer le fonctionnement des installations de sécurité et leur maintenance
- Assurer le contrôle des accès du site
- Alerter la hiérarchie de tout incident et lui rendre compte des dispositions prises le cas échéant
- Appliquer les consignes d'intervention et d'évacuation en cas d'alarme incendie
- Élaborer un journal de sécurité pour signaler les événements survenus
- Encaisser des entrées en fonction des tarifs votés en conseil municipal
Missions ponctuelles :
Remplacement des régisseurs (ouvertures et fermetures du site)

Savoir-faire :
Connaissance des règles de sécurité au sein d'un ERP pour le personnel et le public
Savoir-être :
- Goût du contact avec le public
- Rigueur et discrétion
- Sens de l'écoute
- Autonomie et sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation et réactivité
Conditions d'emploi :
Permis B et habilitations
Fortement recommandées :
- PSC1 (Prévention et Secours Civiques niveau 1)
- SSIAP-1 (Sécurité Incendie et Assistance à Personnes)
Cycle de travail :
Temps complet annualisé ( 1607 heures)
Contrainte(s) liée(s) au poste :
Travail en soirée et/ou le weekend régulièrement
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
- Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • COMMUNE DE VERSAILLES

Offre n°61 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 78 - VERSAILLES ()

Direction développement économique, ville intelligente et durable
Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux
Missions principales :
- Assurer l'accueil, la gestion du courrier, le suivi administratif des délibérations et décisions en relation avec le service des assemblées,
- Gestion des agendas du directeur et des responsables de service (planification, gestion et organisation de rendez-vous, organisation des
déplacements ),
- Suivi des dossiers et projets en cours dans la direction et plus particulièrement le suivi administratif et financier des marchés vidéoprotection du
pôle ville intelligente,
- Appui à l'organisation d'événements et de manifestations (salons, colloques ).
Missions ponctuelles :
- Mobilisation pour participer à l'organisation et au déroulement d'événements et de manifestations mis en œuvre par les services.

Formation :
Bac à Bac +2 secrétariat ou Assistant de Direction
Expérience :
Expérience confirmé sur ce type de fonctions
Savoir-faire :
- Outils informatique
- Rigueur et organisation
- Réactivité et capacité à faire remonter les informations
Savoir-être :
- Bon relationnel
- Autonomie
- Sens de l'organisation et de la synthèse
- Esprit de curiosité et d'initiative
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à proposer de nouvelles solutions
Cycle de travail :
Poste à 39h/ semaine
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
- Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • VERSAILLES GRAND PARC

Offre n°62 : Agent d'administratif et social expérimenté (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, vous êtes motivé.e par l'accompagnement de jeunes de 18 à 25 ans. Rejoignez notre association gestionnaire de 4 Foyers de Jeunes Travailleurs sur Nanterre, Courbevoie et Paris 17ème.

Vos missions :

- Accueillir et renseigner les différents interlocuteurs (candidats, résidents, partenaires, fournisseurs.) par téléphone ou physiquement
- Être l'interlocutrice des résidents et transmettre leurs diverses demandes
- Gérer l'encaissement des redevances (espèces, CB ou chèques)
- Gestion des candidatures avec réponse appropriée à chaque demande par mail ou téléphone
- Préparer les commissions d'attribution des logements
- Préparer l'entrée administrative des résidents (élaboration des dossiers APL et activation de la Garantie VISALE)
- Gérer les assurances habitation des résidents : souscription, suivi et renouvellement, mailing et relance
- Suivi des interventions techniques dans les logements : enregistrer, relancer et suivre
- Secrétariat classique - Gestion du courrier


Profil :

Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word et Outlook)
Technique d'accueil du public
Garder la juste distance avec les résidents
Faire face à des situations variées et complexes
Assurer le reporting de l'exécution des travaux
Être capable de collecter, synthétiser et transmettre l'information

Profil et savoirs :

- Maîtrise exigée des outils informatiques (Excel, Word et Outlook) publipostage, extractions
- Technique d'accueil du public ; Garder la juste distance avec les résidents
- Faire face à des situations variées et complexes
- Assurer le reporting de l'exécution des travaux
- Être capable de collecter, synthétiser et transmettre l'information


Autres :

CDI à temps plein 35 heures. Du lundi au vendredi 9h-13h/14h-17h00 à Nanterre Préfecture
Rémunération : 30000 € brut annuel sur 13 mois (13ème mois versé ½ en juin et ½ en déc)

Convention collective " Organismes gestionnaires de foyers et servies pour jeunes travailleurs"
50 % abonnement transport

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Bonnes qualités rédactionnelles
  • - Bonnes qualités relationnelles

Entreprise

  • RELAIS ACCUEIL DU VALLONA

Offre n°63 : Assistant (F/H)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

Dans le cadre de la gestion des activités, vous allez assurer en lien avec le management tout ou partie des tâches administratives de contrôles, de planification, de suivi de mise à jour de documents, de suivi des activités et des ressources.

Contribuer à la production des présentations des instances. Etre en capacité de produire des devis simple sur des sollicitations clients.
Interagir avec différents interlocuteurs internes, organiser des réunions internes, vérification de la disponibilité des interlocuteurs.
Etre en capacité d'effectuer des demandes de ressources dans l'outil Helpline.

Poste situé sur NANTERRE (92) pour une mission d'intérim de 3 mois.
Prétention : 2000 euros /mensuel

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°64 : Assistant manager H/F (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

Dans le cadre de son développement national, La Providence recrute un assistant RH, facturation et achats H/F, pour l'une de nos agences, située à Nanterre.
AAF La Providence, entreprise spécialisée dans le secteur du service dans la propreté comptabilise 900 clients avec un CA de 120 millions d'euros et 5000 salariés. Nous valorisons l'inclusion et l'égalité des chances, au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises.

Vos missions se répartissent sur 3 pôles RH, facturation et achats :
- Gestion administrative du personnel : Edition des contrats, avenants, suivi des visites médicales, saisie des variables de paie
- Facturation : Etablissement de la facturation, suivi des règlements clients et relances
- Achats : Saisie des bons de commandes et contrôle des factures
- Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique
Objectif :
Vous travaillerez en collaboration directe avec le responsable d'agence et les services supports (juridique, gestion de la paie, achats et recouvrement) pour garantir l'accomplissement des missions liées à l'administration du personnel et la gestion de l'agence.
Profil recherché :
- De formation Bac +2 minimum en ressources humaines
- Excellente maitrise du pack office
- Capacité organisationnelle primordiale
Une expérience de 3 ans minimum, en ressources humaines et missions administratives
Ce que La Providence peut vous offrir :
- Salaire : 2400 euros Brut / mois
- Temps de travail : 35 heures, du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00
- Contrat : CDI
- Prise en charge à 50% du titre de transport
- Mutuelle
- Titre restaurant, passé la période d'essai
Avantages du poste :
- Formation continue sur tous les axes du poste
- Travail en synergie avec les collaborateurs des agences La Providence
- Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • AAF LA PROVIDENCE II

Offre n°65 : Assistant RH H/F en contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NANTERRE ()

Dans le cadre de son activité, nous recherchons un assistant RH (H/F) en contrat d'apprentissage (formation sur 2 ou 3 ans de type licence RH ou master RH) à compter du 2/9/2024

VOS MISSIONS

Rattaché au responsable paie et gestion sociale, nous vous formerons à l'ensemble des activités RH, en contact auprès des salariés du groupe (travaux publics, bâtiment et bureau d'études) ; vous interviendrez sur des thématiques larges telles que la paie, la gestion des recrutements, les formations et plus globalement l'administration du personnel.
Exemples de tâches (liste non exhaustive)
Paie : saisie des variables, contrôles ad hoc, informations salariés ou direction Recrutement : recueil des besoins, passage d'annonces, recherche et sélection de CV, participation aux entretiens Formation : recueil des besoins, relations avec les organismes de formation et OPCO, envoi des convocations, budget Administration du personnel : intégration des nouveaux entrants, constitution des dossiers administratifs, création de contrats, d'avenants, attestations employeurs, relation sociale interne/externe Suivi/contrôle des temps de travail suivi intérimaires et stagiaires Vous serez également amené à travailler sur des problématiques de gestion au sens large pour le compte des entreprises du groupe.

VOTRE PROFIL

Vous intégrez à la rentrée prochaine une formation de type Bac+3/Bac+5 (Licence RH, Master RH) en apprentissage, spécialisée en Ressources Humaines. Vous êtes rigoureux/se, et doté(e) d'un excellent relationnel qui vous permettra d'interagir avec tout type d'interlocuteur. Vous avez l'esprit d'initiative et êtes force de proposition. Vous souhaitez trouver un poste aux missions variées, qui vous permettra de vous construire un solide socle de compétences de généraliste RH ?

Vous aimeriez intégrer une entreprise dynamique, prête à vous faire confiance et ouverte à la prise d'initiatives ? Alors rejoignez-nous !

Poste basé à NANTERRE (durée du contrat et rémunération selon convention), tickets restaurants, participation au transport, intéressement. Envoyer votre CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Logiciel de paie
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP)
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Formations

  • - ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GC BTP

    TPE - (Groupe GCBTP de 60 personnes) réalise des travaux à forte valeur ajoutée dans la réhabilitation d'immeubles en Région Parisienne : assainissement, reprises-en sous œuvre, terrassements blindés CBTP est un groupe indépendant spécialisé dans la construction, l'entretien, et la réparation des bâtiments, ouvrages d'Art, de génie civil et les VRD. Le groupe dispose de son propre bureau d'études et concentre son savoir-faire sur des travaux à forte valeur ajoutée.

Offre n°66 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Saint-Germain-en-Laye ()

Poste de contractuel, catégorie C, du 27/05/24 idéalement jusqu'au 12/07/2024 à 100% (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 35h).

Activités principales :
- Accueil
- Gestion courrier et courriels
- Diffusion d'information
- Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits.
- Assurer le soutien logistique de l'activité du service.
- Gestion et alimentation de la base élèves,
- Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves,
- Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire,
- Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles,
- Suivi de l'orientation,
- Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans.

Savoir :
- organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel,
- techniques de communication écrite et orale, technique du domaine.
Savoir-faire :
- Traitement d'information
- Travailler en équipe,
- Organisation, planification
- utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité
- discrétion, neutralité, rigueur.

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°67 : Intervenant social - Issy-les-Moulineaux (92) / Paris (15e) (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - Issy-les-Moulineaux ()

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F),

En CDI, à temps complet, à 50% sur l'établissement de Issy-les-Moulineaux (92) et à 50% sur l'établissement de Paris Sablonnière (15ème) (cliquez-ici pour les visiter ).

Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés.
Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble.

VOS MISSIONS :

* Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé
* Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun
* Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles)
* Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du territoire (institutions, associations, collectivités territoriales etc.)


LES CLES DE VOTRE SUCCES:

* Sens de l'écoute et du dialogue
* Pédagogie, force de conviction
* Sens politique
* Autonomie dans le travail
* Travail collaboratif
* Curiosité, créativité et pro-activité
* Capacités rédactionnelles
* Connaissance des dispositifs sociaux


Le petit plus: approche inter-culturelle

VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires

* Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00
* Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00
* Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00

De formation bac + 3 minimum en sciences humaines et sociales ou DECESF, vous avez une première expérience probante dans le domaine de la médiation et du développement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent.

Rejoindre Adef Habitat c'est :

* Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.
* Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée.
* Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS.

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°68 : Secrétaire - Standardiste événementiel (H/F)

  • Publié le 07/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

Crit événementiel recherche son futur standardiste !

Vous souhaitez faire vos premiers pas dans l'événementiel et faire partie de notre équipe dynamique ?

Missions :

- Accueil téléphonique
- Répondre aux demandes de l'appelant et le rediriger vers les différents services
- Transmettre les informations à l'équipe
- Accueil physique de nos collaborateurs Tu as :

- Une excellente présentation et une très bonne expression orale
- Un excellent sens du relationnel
- Une capacité d'adaptation
- Une bonne maitrise des outils bureautiques


- Dynamique
- Souriant(e)
- Bienveillant(e) et empathique
- Autonome et organisé(e)

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°69 : Knowledge Manager (Gestionnaire de connaissances ) H/F

  • Publié le 06/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - ISSY LES MOULINEAUX ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un groupe en assurances, un.e Knowledge Manager (Gestionnaire de connaissances ) H/F

Dans un grand groupe spécialisé dans l'assurance de personnes, qui reconnaît l'importance de chaque individu et son potentiel à contribuer au succès collectif. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans le service environnement Travail ICV Et Régions au sein d'un environnement inclusif, collaboratif et respectueux, où chaque voix compte et où chaque idée est valorisée.

Dans ce cadre vos principales missions seront les suivantes :
- Veille (sélection d'informations dans le secteur assurance banque)
- Indexation experte d'articles de presse
- Mise à jour du portail documentaire
- Recherches documentaires

De formation bac+2 minimum en gestion avec une première expérience sur un poste similaire
La Connaissance de progiciels documentaire est indispensable
La Connaissance de Syracuse serait un plus
La Connaissance du secteur de l'assurance serait un plus.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape

Offre n°70 : Assistant de direction au secrétariat des élus/Direction générale (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LA CELLE ST CLOUD ()

A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud, dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. A 20 minutes de la gare Saint-Lazare, La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000 habitants) est ainsi accessible par la ligne L du Transilien, renforcé en cela par un réseau fourni de lignes de bus et par l'autoroute A13. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices.
Pour accompagner le Maire et ses équipes, la Ville de la Celle Saint Cloud recherche un.e assistant.e de direction au secrétariat des élus et de la Direction générale.

Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services (DGS) et en binôme avec une assistante de direction, vous êtes en charge des missions suivantes :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique du secrétariat du Maire des élus
Vous accueillez les personnes se présentant au secrétariat, vous mettez à jour les divers annuaires et vous planifiez les rendez-vous logement.
- Assurer l'organisation des activités du Maire et de son agenda
Vous organisez l'agenda selon les priorités établies et vous contrôlez en permanence et avec rigueur l'agenda du Maire.
Vous assurez toute la logistique relative à l'organisation de réunions, vous mettez à jour les dossiers du Maire et vous effectuez la bonne transmission des informations.
- Assurer le secrétariat des Elus et de la DGS
Vous prenez en charge les activités administratives du secrétariat telles que le traitement et la rédaction du courrier, la gestion des agendas et du planning des permanences et congés des élus, l'organisation et la planification des réunions, la rédaction de compte rendus

Vous gérez l'agenda de la DGS et êtes le relais avec les services. Vous anticipez, mettez en œuvre et coordonnez les actions nécessaires pour faciliter le bon déroulement du travail du DGS.
- Participer à la gestion de dossiers spécifiques
Vous contribuez à l'organisation de diverses cérémonies ou manifestations (médailles d'honneur, conseil des œuvres sociales, vœux du personnel, réunions des conseils de quartier ), vous suivez et organisez les représentations des élu.e.s dans les différentes instances.
Vous pouvez également être amené.e à constituer d'autres dossiers selon les demandes des élus et de la DGS.

La transmission des informations et le travail en coordination avec votre binôme font partie intégrante de vos fonctions comme le respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

Profil recherché :

Titulaire d'un BTS Assistant manager.
Expérience professionnelle au sein d'un secrétariat de direction indispensable.
Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des services souhaitées.
Parfaite maitrise des règles d'orthographe, de syntaxe et de grammaire.
Capacités relationnelles, sens de l'écoute, disponibilité et sens du service public.
Capacité à organiser son travail, à gérer les priorités et les imprévus.

Conditions de recrutement :

Cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux ou des adjoints territoriaux, selon le profil recruté.
Poste permanent à pourvoir à compter du 1er mai 2024, ouvert aux titulaires et non-titulaires de la fonction publique territoriale.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire + IFSE+ 13ème mois, CNAS, Amicale du personnel et accès self hôtel de ville.
37H30 par semaine - 25 CA et 14 RTT.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - collectivité territoriale (BTS Assistant manager) | Bac+2 ou équivalents
  • - droit public | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°71 : Agent polyvalent en petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - LA CELLE ST CLOUD ()

A 20 mn de la Défense, La Celle Saint-Cloud, ville de plus de 20 000 habitants, dans les Yvelines, bénéficie d'un cadre de vie très agréable, riche d'un patrimoine urbain, architectural et naturel varié. La formation, la mobilité, les évolutions professionnelles sont des atouts de la politique RH de la ville.

La Direction de la petite enfance de la Celle Saint Cloud dispose d'une offre d'accueil des jeunes enfants diversifiée pour répondre au mieux aux besoins différents et évolutifs des familles, et assure, dans un environnement adapté, le bien-être, l'épanouissement, et la sécurité de l'enfant.
Elle met en place une dynamique d'équipe en réalisant des réunions fréquentes entre les directions, en proposant des projets transversaux entre les structures, en incitant à la formation de ses agents et en sollicitant des intervenants extérieurs.

La Direction petite enfance de la ville recherche un agent polyvalent petite enfance (H/F).

Missions :

Au sein d'une crèche collective et sous la responsabilité de la directrice, vous participez à de nombreuses activités dans le domaine de l'assistance à l'enfant : accueil, éveil, hygiène.

Dans le cadre du projet pédagogique (accueil des enfants en petite famille), vous contribuez à la réalisation d'un accueil de qualité et vous participez aux activités mises en place.

Vous assurez également l'entretien des locaux et du matériel servant à l'enfant.

Vous participez aux réunions d'équipe, aux réunions avec les parents et aux évènements de la crèche (fêtes, projets avec les autres structures de la ville).

Profil :

CAP AEPE (ou petite enfance) ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales obligatoire.
Expérience souhaitée dans le domaine de la Petite Enfance de 1 à 3 ans.
Dynamique et à l'écoute, vous appréciez le travail d'équipe.

Conditions :

Catégorie d'emploi des agents sociaux (catégorie C)

Poste permanent à temps complet, ouvert aux titulaires et aux non titulaires de la fonction publique territoriale. Pour les non titulaires, contrat de droit public d'une durée déterminée d'un an.
Structure ouverte de 7H30 à 18H30.
Poste à pourvoir rapidement.

Rémunération statutaire, régime indemnitaire et 13ème mois.
CNAS et Amicale du personnel.
25 CA et 14 RTT.

Nous vous remercions d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à l'attention de Monsieur le Maire

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - santé | CAP, BEP et équivalents
  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°72 : Secrétaire et assistant(e) de bureau (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LE CHESNAY ROCQUENCOURT ()

Je cherche un/une secrétaire de bureau pour travailler à mi-temps dans une société de bâtiment
Compétences requises : bureautique (word, Excel)
Contrat CDD
Le bureau est situé au Chesnay 78150

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • FUTUR SERVICES

Offre n°73 : Night - réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - VERSAILLES ()

Ouverture en juin 2024 à Versailles : L'hôtel Les Lumières By 2L Collection.

Venez vivre l'aventure unique d'une ouverture d'hôtel 5* !

L'hôtel Les Lumières est construit dans un bâtiment inscrit aux monuments historiques dont la façade classée donne directement sur la Place d'Arme devant la Cour Royale du Château de Versailles. Classé 5 étoiles, il offrira 31 chambres et suites, 3 espaces de restauration (dont un salon de thé, un restaurant et une grande esplanade devant l'hôtel donnant directement sur le château), une boutique signée Pierre Hermé , et un espace bien-être.

Nos valeurs : Authenticité - Esprit de famille - Quête de progrès

Au sein de l'équipe hébergement, vous jouez un rôle majeur dans l'accueil des clients. Vous accompagnez personnellement la clientèle et émettez des recommandations éclairées selon les besoins de vos clients. Vous participez à la vente des prestations et des services de l'hôtel.

Vous êtes au fait des questions écologiques ; conscient(e) de l'importance de consommer de manière responsable et engagé(e) dans la réduction de consommation de papier et de plastique.

Passionné(e) de l'hôtellerie, vous possédez une grande appétence dans l'art de recevoir à la française. Faire une « excellente première impression » est essentiel pour vous ? Aussi, votre côté caméléon, votre sens du relationnel client et votre capacité d'organisation et d'anticipation seront les clés de votre réussite parmi nous.

Si en toute modestie, vous avouez avoir une mémoire phénoménale pour retenir noms, prénoms et petites habitudes alors vous plongerez dans l'expérience des Lumières par 2L Collection : Quête de progrès, esprit de famille et authenticité.

Profil

Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière, vous avez trois années d'expérience minimum en tant que réceptionniste de jour ou de nuit dans un établissement 5 étoiles. Vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • LES LUMIERES SAS

Offre n°74 : Assistant Administratif et Commercial (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NANTERRE ()

Lynx RH figure dans le Palmarès 2020 des meilleurs cabinets de recrutement CDI, CDD et intérim de profils Bac+2 à Bac +5 spécialisés en Ingénierie, informatique, fonctions support.

Fondé en 2009, LYNX RH est un réseau national.

- Le premier réseau de recrutement spécialisé développé en franchise, par des entrepreneurs indépendants. Nous parlons donc le même langage que nos clients. Nous allions les moyens et les outils des grands groupes à la réactivité et à l'engagement des créateurs d'entreprises.

- Un interlocuteur unique, tout au long du processus de recrutement, dans tous ses aspects (commercial, sourcing, suivi administratif, etc.) pour les clients comme pour les candidats : efficacité, réactivité et disponibilité.

Notre client, un constructeur automobile français et un acteur incontournable dans son domaine. Il recrute un(e) Assistant Administratif et Commercial H/F.

Intérim - poste est basé à Nanterre et à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un surcroit d'activité - rémunération 24EUR.


Vos missions:
- Récupération des commandes (dossiers visés par Chef de ventes)
- Extraction du feuillet OR (Ordre de Réparation) pour transmission au Service Accessoires
- Transmission des commandes au planning si absence du gestionnaire
- Récupération des factures pour les recouper avec les dossiers et contrôler la conformité
- Contrôle des dates extrêmes de livraisons
- Déclaration des ventes transmises par les assistantes
- Demandes de cartes grises
- Facturation des dossiers transmis par l'assistante
- Vérification du dossier pour le règlement
- Vérification de la présence des documents et de la conformité des dossiers Votre profil:
Vous avez une première expérience réussie à un poste similaire. Vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse et organisée. Dynamique et volontaire, vous mettez tout en oeuvre pour mener à bien les missions qui vous sont confiées.


Maîtrise du Pack Office.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • LYNX RH TERTIAIRE

Offre n°75 : Assistant d'agence H/F (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

Dans le cadre de son développement national, La Providence recrute un assistant RH, facturation et achats H/F, pour l'une de nos agences, située à Nanterre.
AAF La Providence, entreprise spécialisée dans le secteur du service dans la propreté comptabilise 900 clients avec un CA de 120 millions d'euros et 5000 salariés. Nous valorisons l'inclusion et l'égalité des chances, au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises.

Vos missions se répartissent sur 3 pôles RH, facturation et achats :
- Gestion administrative du personnel : Edition des contrats, avenants, suivi des visites médicales, saisie des variables de paie
- Facturation : Etablissement de la facturation, suivi des règlements clients et relances
- Achats : Saisie des bons de commandes et contrôle des factures
- Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique
Objectif :
Vous travaillerez en collaboration directe avec le responsable d'agence et les services supports (juridique, gestion de la paie, achats et recouvrement) pour garantir l'accomplissement des missions liées à l'administration du personnel et la gestion de l'agence.
Profil recherché :
- De formation Bac +2 minimum en ressources humaines
- Excellente maitrise du pack office
- Capacité organisationnelle primordiale
Une expérience de 3 ans minimum, en ressources humaines et missions administratives
Ce que La Providence peut vous offrir :
- Salaire : 2400 euros Brut / mois
- Temps de travail : 35 heures, du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00
- Contrat : CDI
- Prise en charge à 50% du titre de transport
- Mutuelle
- Titre restaurant, passé la période d'essai
Avantages du poste :
- Formation continue sur tous les axes du poste
- Travail en synergie avec les collaborateurs des agences La Providence
- Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • AAF LA PROVIDENCE II

Offre n°76 : Linger / Lingère (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

En tant que Lingère (H/F) au sein de notre EHPAD, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge et le bien-être de nos résidents. Vous serez responsable de l'entretien du linges des résidents et salariés, et de la contribution à un environnement sécurisé et propre.

Responsabilités et Tâches :

1. Gestion de la lingerie

- Nettoyage du linge plat, linge éponge, couette, oreiller.
- Pliage et approvisionnement des articles dans les étages
- Nettoyage du matériel de nettoyage de l'Ehpad (mop, lavettes.)
- Entretien et rangement de la lingerie
- Gestion des stocks de produits lessiviels

2. Gestion et approvisionnement du linge des résidents

- Etiquetage du linge des résidents
- Nettoyage, pliage, repassage du linge des résidents
- Approvisionnement du linge dans les étages
- Procéder à de petites réparations diverses au besoin (coudre un bouton...)

3. Gestion et approvisionnement des uniformes du personnel

- Vérifier que tout le personnel possède un uniforme à son nom en bon état
- Procéder aux essayages pour les nouveaux collaborateurs
- Procéder à la restitution des uniformes lors du départ
- Nettoyage et approvisionnement dans les casiers personnel des uniformes

4. Gestion et approvisionnement du linge de la restauration

- Nettoyage, pliage, repassage des nappes, serviettes et bavoirs
- Approvisionnement dans les étages

5. Communication :

- Collaborer étroitement avec le personnel soignant pour assurer la continuité des soins.
- Signaler les besoins ou les préoccupations des résidents à la direction.

Qualifications :

- Expérience précédente en tant que Lingère ou dans un rôle similaire est un plus.
- Formation en hygiène et propreté appréciée.
- Capacité à travailler en équipe et à interagir avec les résidents de manière bienveillante.
- Bonnes compétences en communication et sens de l'organisation.
- Connaissance et comportement adapté dans l'accompagnement de résidents ayant des troubles cognitifs
- Qualité: Patience, empathique, bienveillant

Rejoindre notre équipe en tant que Lingère en EHPAD vous permettra de jouer un rôle clé dans le bien-être de nos résidents et de contribuer à un environnement chaleureux et sécurisé. Si vous êtes une personne dévouée, aimable, et prête à faire une différence, nous vous encourageons à postuler.


Poste à pourvoir de suite.

Modalités :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Madame la Gouvernante.

Rémunération selon convention collective CCU SYNERPA

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier les articles et déterminer les modes de nettoyage (à l'eau, à sec, avec détachage, ...)
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE DES AUGUSTINES

Offre n°77 : ASSISTANT(E) DE GESTION COMPTABLE ET ADMINISTRATIVE (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

Agence d'Architecture fondée en 1986 et reconnue à l'échelle nationale pour ses projets tertiaires, résidentiels et urbains, LBBA-Architecture est une société coopérative (Scop) composée de 4 associés, d'une vingtaine d'architectes aux profils variés et savoir-faire complémentaires et de 3 collaborateurs en charge des fonctions support : 2 gestionnaires administratifs et une RH.

Le partage d'informations et l'approche collective des projets sont des incontournables de l'agence LBBA-Architecture, lieu de vie en perpétuel mouvement qui donne du sens à l'activité de chaque salarié !
Créé il y a maintenant 4 ans, le "LBBA-LabClimat" est un groupe de réflexion interne ayant vocation à fédérer l'ensemble des équipes autour des enjeux du changement climatique et à accompagner la transition de l'agence vers une architecture respectueuse de l'environnement.

L'agence recherche un(e) Assistant(e) de gestion comptable et administrative ayant 3/4 ans d'expérience minimum, pour prendre le relais du poste actuel au sein d'un pôle administratif déjà en place et bien rodé.

Pourquoi devenir Assistant(e) de gestion comptable & administrative chez LBBA-Architecture ?
Riche d'une solide expérience, l'agence d'architecture LBBA offre un environnement stimulant pour qui a l'esprit entrepreneurial et souhaite s'inscrire sur le long terme dans la vie d'une PME qui se renouvelle en permanence.
Assistant(e) de gestion comptable et administrative chez LBBA, c'est apporter un appui quotidien aux associés et contribuer à la stabilité financière de l'agence. C'est aussi participer à la gestion générale de l'Entreprise.

VOS MISSIONS
En relation directe avec les associés de l'agence, vous aurez pour principales responsabilités :
- La gestion financière des affaires, à savoir l'établissement et le suivi des notes d'honoraires/devis, l'établissement et le suivi du paiement des sous-traitants, la participation à la mise à jour des budgets de trésorerie, la déclaration MAF (assurance), etc.
- L'assistance à la chargée de gestion administrative dans la mise à jour et le suivi des tableaux analytiques, le suivi et la mise à jour du planning annuel des affaires sur trois ans.
- La réalisation des tâches administratives, en soutien et en relais avec l'équipe administrative, avec notamment l'accueil téléphonique et la réception des clients/fournisseurs, la gestion du courrier, la préparation et constitution des dossiers administratifs des Concours et Appels à candidatures, etc.

VOTRE PROFIL
Issu(e) d'une formation supérieure, Bac+2/Bac+3 (type BTS de comptabilité, BTS de gestion, licence d'assistant de gestion en PME, formation AES, etc.), vous disposez d'une expérience réussie de 3/4 ans minimum sur un poste similaire au sein d'une PME, idéalement en agence d'architecture ou dans un univers lié à la maitrise d'œuvre.
En plus de vos compétences, nous recherchons une personnalité rigoureuse et organisée aimant la polyvalence et les challenges liés à la vie d'une agence dynamique.
Vous êtes capable d'apporter un regard critique sur l'organisation en place en y apportant des propositions d'optimisation. Votre maitrise de l'orthographe et des logiciels du Pack Office (Word, Excel - niveau avancé) est irréprochable.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous partagez nos convictions sur les enjeux climatiques, nous attendons avec enthousiasme votre candidature !

EN PRATIQUE
Poste à pourvoir immédiatement, rémunération selon profil (28-32K€ brut annuel - avantages : intéressement, tickets restaurant, mutuelle .).
Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et passionnée (LBBA-LabClimat, Vendredis LBBA, Abonnement Gymlib, Yoga, LBBA Running Club, barbecue, etc.), envoyez-nous votre candidature accompagnée impérativement d'une lettre de motivation dédiée.

Compétences

  • - Codifier une facture
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • LBBA-ARCHITECTURE

Offre n°78 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - FONTENAY LE FLEURY ()

HH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un ASSISTANT SAV H/F basé à proximité de FONTENAY LE FLEURY (78) en mission d'intérim jusqu'à fin septembre 2024.

Nous recherchons un(e) candidat(e) pour assumer le rôle d'interface entre notre équipe de techniciens SAV et notre portefeuille client sous contrat, tout en prenant en charge les tâches administratives liées à l'organisation générale.

Les responsabilités incluent la gestion des agendas des techniciens SAV, la saisie des interventions sur le logiciel SALESFORCE, et la communication des résultats des interventions aux clients.

Les principales tâches à accomplir sont les suivantes :

- Être en contact direct avec les techniciens SAV pour suivre leur activité quotidienne.
- Gérer les agendas en programmant les rendez-vous client conformément à nos procédures opérationnelles.
- Assurer la mise à jour du logiciel SALESFORCE avec les données des interventions.
- Renseigner et saisir les informations dans le fichier des visites de contrat non réalisées.
- Gérer les documents administratifs tels que les bons d'intervention et les bons de livraison.
- Préparer les devis standards pour les produits de traitement et les pièces détachées, ainsi que tout autre devis requis.
- Envoyer par mail les documents aux clients et au personnel du SAV, après validation.
- Classer les documents dans les dossiers clients sur notre réseau informatique.
- Établir les contrats de maintenance et tenir à jour les rapports d'activité des techniciens.

Les candidats devraient maîtriser les logiciels suivants : WORD, EXCEL, POWER POINT et SALESFORCE.

Les candidats devraient maîtriser les logiciels suivants : WORD, EXCEL, POWER POINT et SALESFORCE.

Organisation, rigueur, communication sont des atouts pour ce poste.

Vous avez déjà eu une expérience similaire

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Offre n°79 : Conseiller(e) Commercial (e) Carrosserie (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

Nous recherchons un Conseiller Commercial Carrosserie (H/F) dont les missions seront :

- Accueillir le client, enregistrer ses demandes et transmettre ses besoins au Responsable suivant l'organisation de l'établissement,
- Enregistrer et planifier les rendez-vous,
- Préparer ou établir la facture, suivant notre organisation,
- Expliquer les travaux effectués lors de la restitution du véhicule,
- Encaisser les ventes, et clôturer le dossier du client,
- S'assurer de la satisfaction du client après son passage en atelier,
- Assurer le suivi des ordres de réparation en cours.

Expérience / Connaissances :
2 à 3 ans dans le monde de l'automobile. Une expérience pour une marque PREMIUM serait un plus.
Une bonne maîtrise du pack et du monde de la carrosserie sont obligatoires

Profil
Au-delà d'une formation, nous recherchons une personne dynamique, autonome, organisée, tournée par la satisfaction client et le sens du service.

Savoirs être :
Implication, esprit d'équipe, culture du résultat et du service, rigueur, anticipation, esprit d'initiative.
Discrétion, loyauté, intégrité.

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • GROUPE HUBEECAR

Offre n°80 : ACCOMPAGNANT HANDICAP D'ENFANTS EN MILIEU PERISCOLAIRE (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - COURBEVOIE ()

Vous avez une expérience significative dans le domaine du handicap avec une formation et/ou un vif intérêt pour faire grandir et venir en aide à un public d'enfants en situation de handicap.
Le VAL Courbevoie est un établissement public administratif de plus de 450 agents qui organise les activités péri et extrascolaires des courbevoisiens de 3 à 17 ans. A ce titre, l'équipe chargée des enfants en situation de handicap au sein de la ville recherche des accompagnants sur les temps périscolaires et extrascolaires, en maternelle et/ou élémentaire.
A ce titre, vous êtes placé-e sous l'autorité de la responsable de l'Equipe handicap.

MISSIONS PRINCIPALES :

- Intervenir auprès d'enfants en situation de handicap
- Accompagner ces enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Veiller à leur sécurité
- Animer les activités ludiques ou aider l'enfant accompagné lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
- Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et en rendre compte aux supérieurs hiérarchiques
- Intervenir dans toutes les activités, jeux et sorties avec les enfants
- Favoriser l'inclusion au sein de la collectivité,
- Elaborer des écrits de suivi et des bilans.
- Participer activement aux réunions des équipes éducatives.
- Participer aux formations
- Echanges et collaboration avec les équipes d'animation les parents et les enseignants.
- Travail en équipe.
- Mobilité sur la commune au quotidien.

COMPETENCES REQUISES :

- Autonomie
- Capacité d'adaptation
- Rigueur
- Maîtrise de l'écrit exigé

QUALIFICATIONS :

- Expérience avec des enfants ou adolescents en situation de handicap
- CAP petite enfance
- Etudes en science de l'éducation
- BAFA - PSC1

TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE :

224h20 : Temps méridien (lundi, mardi et jeudi) de 11h30 à 13h30 - les mercredis de 10h30 à 17h30 - les vendredis de 10h30 à 16h30 - Les jeudis et mardi de 14h à 16h00 réunion administrative- les vacances scolaires à raison de 48h00 par semaine (6 semaines travaillées sur l'année scolaire)

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - sciences humaines (BAFA - PCS1 - CAPEE) | Bac ou équivalent
  • - psychologie cognitive | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°81 : Hospitality Manager (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - Courbevoie ()

Description du poste

Saviez-vous que notre groupe est certifié "Great Place to Work" ? :)

Des petites attentions aux évènements qui fédèrent, Easylife conçoit et opère des solutions de qualité de vie sur-mesure à destination de petites et grandes entreprises mais aussi des établissements de santé ou des résidences privées. Easylife s'engage depuis près de 15 ans à accompagner ses talents pour leur permettre de s'épanouir au sein de leur métier en garantissant cet équilibre vie professionnelle/ vie personnelle si essentiel.

Nos valeurs : excellence, humanisme, enthousiasme et créativité nous guident dans nos actions au quotidien. Vous souhaitez en savoir plus ?

Nous vous invitons à visiter notre site internet : www.easy-life.fr

Vos Missions :

En tant qu'Hospitality Manager, vous gérez en autonomie les missions suivantes :

Accueil des nouveaux occupants.
Suivi de la satisfaction des occupants.
Suivi des litiges/dysfonctionnements jusqu'à leur résolution.
Suivi administratif de l'occupation des locaux (gestion du planning de réservation des salles et des espaces, mise en place des espaces selon les besoins).
Audits réguliers des locaux et équipements.
Suivi des prestataires techniques.
Participation à l'animation de la vie du site.
Profil recherché :

De formation bac+2 dans l'hôtellerie, le tourisme, la vente ou l'assistanat de direction, vous avez démontré votre capacité à répondre aux demandes de clients exigeants dans un environnement haut de gamme.

A l'aise avec les chiffres, l'informatique (Word, Excel, Power point, Outlook) et la relation client, vous êtes avenant(e), adaptable, organisé(e), rigoureux(se) et dynamique.

Vous avez un niveau d'anglais courant (B2/C1 exigé).

A l'aise en relationnel client, vous êtes avenant(e), adaptable, organisé(e), rigoureux(se) et dynamique.

Vous souhaitez mettre votre sens du service au profit des autres et vous épanouir au sein d'un groupe innovant, rejoignez-nous !

En envoyant votre candidature, vous acceptez les termes de notre PPDP : https://www.easy-life.fr/notre-politique-de-protection-des-donnees-personnelles/

Date de début prévue : 15/04/2024

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 250,00€ à 2 350,00€ par mois

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Programmation :

Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée
Langue:

Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/04/2024

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques

Formations

  • - tourisme | Bac+2 ou équivalents
  • - hôtellerie restauration | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EASYLIFE ENTREPRISE

Offre n°82 : Agent / Agente d'accueil social (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LE MESNIL LE ROI ()

Au sein du multi accueil Aglaé, sous l'autorité de la directrice de la structure, vous serez en charge de l'accueil, des soins, de l'éveil, de l'organisation des activités, du rangement des jouets, de l'installation des jeux libres qui contribuent au développement de l'enfant dans le respect du projet pédagogique de la structure.

Missions :
- Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance.
- Gérer un groupe d'enfants au quotidien.
- Mettre en place des activités d'éveil adaptées au développement psychomoteur et psychologique de l'enfant
- Accompagner l'enfant individuellement et en groupe soins (hygiène, alimentation, sommeil)
- Participer au projet pédagogique (notion de référente, autonomie de l'enfant, motricité libre)
- Aménager, ranger et participer à l'entretien des lieux de vie de l'enfant
- Connaitre et respecter l'ensemble des protocoles de la structure
- Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène

Profil :
- Agent social titulaire du CAP petite enfance + 2 ans expérience souhaitée.
- Bonnes qualités relationnelles, sens du service public et du travail en équipe
- Savoir être : ponctuel, organisé, discret, écoute, sens de l'accueil et de l'observation, capacité d'assurer la continuité de l'accueil.

Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Organisation du travail :

Temps complet (37h30)

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Agent Social auprès d'enfants

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE MESNIL LE ROI

Offre n°83 : Agent de circulation (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 16 ()

Mission principale :

- ORIENTER LES SPECTATEURS ET RIVERAINS SUR LE PERIMETRE IMPOSE (grand événement sportif)

Mission et activité du poste :

- DIRIGER LA CIRCULATION AUX HEURES D'AFFLUENCE A DES INTERSECTIONS ETABLIES
- SURVEILLER LES VOIES RESERVEES
- EXERCER UNE PRESENCE DISSUASIVE AFIN DE PREVENIR LES INFRACTIONS
- Parler une langue étrangère serait un plus (Anglais, espagnol ,etc )

Durée du poste, type de contrat et rémunération :

- 5 MOIS
- CDD VACATAIRE/ TEMPS PLEIN ET TEMPS PARTIEL
- REMUNERATION 11.54 brut

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • EURO SURETE PROTECTION

Offre n°84 : Attaché(e) administratif(ve) / chargé(e) de clientèle (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 16 ()

Notre société, évoluant dans le secteur de la mobilité internationale des biens et des personnes, recrute en CDI un ou une attaché(e) administratif(ve) / chargé(e) de clientèle.

Votre mission consistera en la gestion des demandes de visas et/ou de légalisations de documents auprès d'un public B2B et B2C. Ainsi, vous serez amenés à l'utilisation très fréquente de l'outil téléphonique et informatique. Vous serez également prêt à accueillir, renseigner et conseiller nos clients en présentiel. En plus de la relation clientèle, vous aurez également à dialoguer avec les consulats, ambassades ou encore avec différents services de l'administration française afin de faire aboutir les demandes de nos clients.

Pour mener à bien les différentes tâches qui vous seront confiées, vous devrez être à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique et téléphonique, avoir un très bon niveau de français (à l'oral comme à l'écrit) et un bon niveau d'anglais, avoir un sens de la rigueur et de l'organisation aiguisé. Vous devrez également faire preuve d'autonomie mais également d'esprit d'équipe. Enfin, vous devrez avoir de l'appétence à emmagasiner de nouvelles connaissances.

Au-delà de vos diplômes et de votre expérience, nous recherchons avant tout une personne ayant compris notre recherche ainsi que la problématique du poste proposé. Nous vous souhaitons motivés, ayant du savoir vivre et respectueux des règles et environnement de l'entreprise. Nous privilégierons également les candidat(e)s souhaitant s'inscrire dans la durée. A ce titre, le salaire de base sera rapidement évolutif suivant votre implication et votre engagement.

Le poste est à pourvoir immédiatement.

Si vous souhaitez postuler, merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation/présentation.

Entreprise

  • VTI

Offre n°85 : Assistant de direction bilingue (F/H)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 75 - PARIS 16 ()

Ce poste, basé à PARIS 16 ème, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à partir de 35 000 € euros à négocier selon votre expérience.

L'Assistant de direction est chargé d'assister le Directeur et, le cas échéant, les membres de l'équipe, mais aussi d'être le pivot du Département pour les relations externes et internes. Il a pour missions principales :

Avec le directeur :
- La gestion de l'agenda, l'accueil des visiteurs, l'organisation des réunions, des comités et RV divers
- La collecte des documents nécessaires aux réunions et l'organisation des déplacements professionnels
- La validation des congés, voyages et demandes dans l'outil Rejolt

Avec les équipes :
- le suivi et l'organisation des réunions BCE, ACPR, AMF et l'aide à l'installation informatique et aux accès.
- La gestion de la liste distribution France et Europe continentale
- La gestion du courrier et l'interface avec les différents prestataires et fournisseurs
- La participation à l'organisation d'événements

Et également, parfois :
- La prise en charge de collaborateurs étrangers au groupe : organisation de leur planning à Pairs, l'intendance liée à ces déplacements
- La gestion et la validation des accès

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • EXPECTRA TT - APPEL MEDICAL - JBM BUREAU

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°86 : Hôte(sse) d'accueil dans un pressing (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NEUILLY SUR SEINE ()

Poste d'accueil dans un pressing:

- Réception et restitution des vêtements aux clients,
- Enregistrement des vêtements et emballage, encaissements.
-Tenue de caisse informatisée.

Semaine de 4 ou 5 jours samedi inclus. Horaire 9h00 14h00 et 15h00 19h00

Rigueur, sérieux et bonne présentation exigés.

Une courte formation sera proposée par l'entreprise pour faciliter la prise de poste.

Se présenter directement à l'employeur avec un CV: 171 Avenue Achille PERETTI 92200 Neuilly Sur Seine

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Gérer une caisse
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ALASKA

    Karista Alaska, pressings, plusieurs établissements en Ile-de-France.

Offre n°87 : CHARGÉ D'ACCUEIL-INFORMATION-ADMINISTRATIF POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

Missions, activités et tâches du poste :
Missions quotidiennes
- Accueil physique et téléphonique (Salariés en transition, Partenaires et clients)
- Traitement administratif des dossiers
- Réalisation des DPAE
- Renouvellement CDDU et OT
- Remise des bulletins de paie
- Gestion des plannings
- Animation et organisation de l'espace d'accueil
- Réservations : salle en interne, extérieure .
- Classement, archivage Missions transversales
- Gestion des Equipements de Protection Individuels (EPI)
- Gestion des stocks courses et administratifs
- Organisation et mise à jour des tableaux Info Collective (convocation, .)
- Préparation des dossiers des CIP pour les entretiens d'accueil
Missions transversales
- Gestion des Equipements de Protection Individuels (EPI)
- Gestion des stocks courses et administratifs
- Organisation et mise à jour des tableaux Info Collective (convocation, .)
- Préparation des dossiers des CIP pour les entretiens d'accueil
Conditions de travail (télétravail, travail en extérieur) :
- Temps de travail : 35 h
- 1 jour de télétravail
- Chèque repas ; remboursement 50 % titre de transport selon localisation
- Possibilité ponctuelle de déplacement sur le territoire d'intervention d'Odyssées

Savoir-être : Bon relationnel, ens de l'accueil et de l'écoute,Sensibilisation à la confidentialité,Bon esprit d'équipe et d'initiative, Autonomie,Gestion du stress,Organisation et Rigueur,Disponibilité,Proactivité, anticipation

Connaissances et pratique :
- Maîtrise des outils informatiques et collaboratifs,Définition en besoin d'approvisionnement et suivi de l'état des stocks


Compétences

  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Réaliser des travaux de reprographie
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - accueil (CAP/BEP SERVICES ADMINISTRATIFS) | CAP, BEP et équivalents
  • - secrétariat assistanat (BAC A BAC+2 SERVICES ADMINISTRATIFS) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°88 : Agent administratif F/H

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERSAILLES ()

Votre agence Synergie Versailles recherche... Pour elle même, un(e) stagiaire F/H intéressé(e) par la découverte du monde du travail temporaire !En tant que stagiaire au sein de notre agence vous découvrirez :

- La prise d'appels entrants (candidats, intérimaire et client)
- L'accueil physique lors du passage en agence des candidats et intérimaires
- Les entretiens d'inscription en agence
- La gestion administrative lié aux contrats, aux documents réglementaires et aux habilitations de travail
- La gestion des appels sortant vers les candidats, les intérimaires et les clients.

L'agence de Versailles est une agence à taille humaine composé d'une responsable d'agence, d'une chargée de recrutement et d'un consultant en recrutement, chacun prêts à vous accorder le temps nécessaire au développement de vos compétences/connaissances durant le stage.

Les horaires de l'agence sont : 8h30 à 12h30 - 14h00 à 18h00 et nous adapterons votre temps de présence en conséquence.

Nous recherchons quelqu'un de disponible dès que possible et sans condition de durée.

Stage non rémunéré Vous recherchez un stage non rémunéré à effectuer durant l'année 2023
Votre projet à moyen ou long terme est de travailler dans le recrutement ou les ressources humaines ?
Travailler en contact direct avec les intérimaires et les clients ne vous fait pas peur ?
La gestion de tâches administrative simple vous convient ?

Si arrivé ici l'annonce vous intéresse toujours, alors c'est que vous pouvez postuler !
Un chargé de recrutement Synergie prendra contact avec vous rapidement afin d'échanger sur votre profil.
Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°89 : Chargé d'interventions sociales diplômé d'état (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VERSAILLES ()

Le Service Ingénierie Sociale en charge de missions :

* d'accompagnement social lié au logement et à la trajectoire résidentielle dans différents cadres opérationnels,
* de lutte contre l'habitat indigne et auprès de populations vulnérables,
* d'interventions sociales en copropriétés dégradées,
* de Maîtrises d'Œuvres Urbaines Sociales de relogement,

recrute un Travailleur social (H/F)

Le travailleur social (H/F) interviendra au sein d'une équipe composée de chargés d'opérations sociales, travailleurs sociaux et sous la responsabilité de la responsable de service et de son adjointe.

Mission principale : Accompagnement social lié au logement et à la trajectoire résidentielle en vue du maintien en place ou du relogement des bénéficiaires au sein de différents cadres opérationnels.

Cadres d'intervention principaux :

* Intermédiation locative : dispositif SOLIBAIL,
* Dispositif AVDL appliqué au traitement de l'habitat indigne.

La personne pourra également être amenée à intervenir pour d'autres missions relevant du service.

Toutes les missions s'exercent au moyen de visites auprès des ménages et nécessitent une réelle mobilité.

Publics concernés ménages sortant d'hôtels, hébergés, locataires du parc privé, . dont une partie présente un profil précaire avec cumul de difficultés socioéconomiques (droit au séjour, non maitrise de la langue française, parentalité, .).

Lieu : Versailles avec déplacements réguliers. Permis et Véhicule indispensable (Remboursement sous forme d'indemnités kilométriques).

Horaire : 39h. Temps partiel possible

33 jours de congés annuels + Plan de formation + Analyse de la pratique professionnelle + Intéressement + avantages de la CCN PACT ARIM (tickets restaurant + mutuelle.).

Salaire selon profil.

Compétences attendues : Accueil, écoute, orientation, réalisation de diagnostics sociaux approfondis dont aspects budgétaires et financiers, calibrage de projets de relogement, connaissances et aptitudes à la mobilisation des mécanismes d'accès au logement et au relogement, rédaction de rapports sociaux, compte rendus d'intervention, partenariat autour des situations individuelles et à l'échelle des dispositifs.

Créativité, méthode et rigueur, autonomie et responsabilité, capacités relationnelles et rédactionnelles et en informatique (usage constant).

Entreprise

  • SOLIHA YVELINES ESSONNE

Offre n°90 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - VERSAILLES ()

Mandataire Judiciaire au redressement et à la liquidation des entreprises recherche pour son étude de Versailles un(e) secrétaire (H/F).

Vos missions seront les suivantes :
- accueil téléphonique,
- frappe des courriers et des mails...

Qualités requises: Excellente maîtrise de l'orthographe et de la grammaire, vitesse de frappe, aisance avec les chiffres, aisance au téléphone, rigueur dans l'organisation des tâches à dominante juridique.
Parfaite maîtrise de l'Internet.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Qualité rédactionnelle
  • - Rigueur
  • - Autonomie

Entreprise

  • SELARL MARS

Offre n°91 : Secretariat assistant(e) redaction technique (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - ST CLOUD ()

Recherche un(e) secrétaire à mi-temps.
Cumul avec une autre activité possible.

Présence en bureau impérative, horaire a définir en début de mission. Possibilité en matinée ou en fin de journée jusque tard dans la journée.

Recherche un(e) secrétaire. Aide à la rédaction de rapport technique. Saisie, rédaction, insertion automatique, image, légende, pagination, numérotation automatique.
Compétence : rédactionnel (grammaire et orthographe requise), rapidité de saisie, bureautique, informatique de base, requise.

Word - très avance - , Excel - moyennement avance -.

Rigueur, régularité, engagement a long terme requis.

Adresser une lettre décrivant précisant votre niveau informatique sous Word et Excel et autre compétence ainsi que votre niveau en grammaire et orthographe.

Tous les profils seront analysés. Débutant, senior, retraité... Diplômé, non diplômé.
Un test préalable sera réaliste.

Une période de formation sera réalisée. L'absence d'expérience n'est pas rédhibitoire.
Travail dans un bureau, seul ou avec 2 travailleurs indépendants.

Compétences

  • - Techniques de saisie avec dictaphone
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°92 : ASSISTANT ADMINISTRATIF TRILINGUE CHINOIS (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Chinois (Mandarin)
    • 92 - NANTERRE ()

88JOBS , cabinet de recrutement fondé en 2015, basé à Paris, Shanghai et Hong Kong recrute un ASSISTANT ADMINISTRATIF / TRILINGUE CHINOIS MANDARIN (H/F)
L'entreprise qui recrute ?
- Il s'agit d'une société européenne, leader chinois dans le domaine de l'énergie.

Les missions du poste ? Les voici :
- Tâches d'accueil : accueillir les visiteurs arrivant au premier étage et les accompagner au bon département.
- Accueillir les délégations et préparer les salles de réunion.
- Soutenir les missions du département administration, y compris les activités de renforcement d'équipe et de prise en charge de l'équipe.
- Soutenir l'accueil des entreprises.
- Opérations quotidiennes de la plateforme de voyage, révision de la réservation de voyage d'affaires selon les règles internes.
- Création de rapport de voyage d'affaires sur la plateforme de voyage et envoi individuel.
- Paiement bihebdomadaire de la plateforme de voyage : analyse de facture, création de rapport, flux de paiement.
- Rapport semestriel des dépenses de voyage à la direction.
- Tâches administratives quotidiennes pour soutenir les bureaux étrangers basés au Sénégal/Irlande/Suède/Belgique.

Le profil recherché par la société :
- Personne bien organisée et orientée service.
- Apte à travailler dans un contexte multiculturel.
- Langues : français obligatoire, anglais obligatoire, chinois obligatoire.
- Maîtrise de la suite office.

Les conditions contractuelles :
- Un CDI contrat à durée indéterminée
- Un salaire à partir de 28k euro brut fixe
- Des avantages nombreux et significatifs

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • 88

Offre n°93 : Employé polyvalent de restauration F/H

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - SURESNES ()

Notre client, l'Armée française, recherche afin de palier aux besoins des J.O sur l'IDF des agents polyvalents de restauration F/H pour son site de SURESNES.En tant qu'agent polyvalent restauration vos tâches seront les suivantes :
- Assurer la mise en place
- Participer à la production et l'assemblage des plats
- Distribuer les préparations culinaires
- Réceptionner et stocker les denrées alimentaires
- Effectuer le nettoyage de la cuisine
- Nettoyer les espaces de service

Contrat d'intérim de 6 mois
Horaire du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00.
Mission avec l'armée française CASIER JUDICIAIRE VIERGE obligatoire et Pièce d'identité en cours de validité. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la restauration (collective ou restaurant).
Travailler dans un environnement cadré et discipliné vous plait.
Vous maitrisez les normes de sécurités alimentaire.
Travailler en équipe vous plait.
Alors n'hésitez plus et postulez ! Vous serez recontacté rapidement par Synergie.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°94 : Employé polyvalent de restauration F/H

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - ST GERMAIN EN LAYE ()

Notre client, l'Armée française, recherche afin de palier aux besoins des J.O sur l'IDF des agents polyvalents de restauration F/H pour son site de SAINT GERMAIN EN LAYE.En tant qu'agent polyvalent restauration vos tâches seront les suivantes :
- Assurer la mise en place
- Participer à la production et l'assemblage des plats
- Distribuer les préparations culinaires
- Réceptionner et stocker les denrées alimentaires
- Effectuer le nettoyage de la cuisine
- Nettoyer les espaces de service

Contrat d'intérim de 6 mois
Horaire du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00.
Mission avec l'armée française CASIER JUDICIAIRE VIERGE obligatoire et Pièce d'identité en cours de validité. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la restauration (collective ou restaurant).
Travailler dans un environnement cadré et discipliné vous plait.
Vous maitrisez les normes de sécurités alimentaire.
Travailler en équipe vous plait.
Alors n'hésitez plus et postulez ! Vous serez recontacté rapidement par Synergie.
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°95 : Employé polyvalent de restauration F/H

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

Notre client, l'Armée française, recherche afin de palier aux besoins des J.O sur l'IDF des agents polyvalents de restauration F/H pour son site de VELIZY.En tant qu'agent polyvalent restauration vos tâches seront les suivantes :
- Assurer la mise en place
- Participer à la production et l'assemblage des plats
- Distribuer les préparations culinaires
- Réceptionner et stocker les denrées alimentaires
- Effectuer le nettoyage de la cuisine
- Nettoyer les espaces de service

Contrat d'intérim de 6 mois
Horaire du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00.
Mission avec l'armée française CASIER JUDICIAIRE VIERGE obligatoire et Pièce d'identité en cours de validité. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la restauration (collective ou restaurant).
Travailler dans un environnement cadré et discipliné vous plait.
Vous maitrisez les normes de sécurités alimentaire.
Travailler en équipe vous plait.
Alors n'hésitez plus et postulez ! Vous serez recontacté rapidement par Synergie.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°96 : Gestionnaire contrats de travail (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - COURBEVOIE ()

Nous recherchons pour notre client, leader national sur le marché de la production et la fourniture d'électricité, un Gestionnaire de contrats de travail / RH (H/F).

Une formation interne sera assurée afin de permettre la réalisation de la mission.

Vos missions quotidiennes :

Dans le cadre de la règlementation interne et externe et des politiques RH nationales en vigueur, le profil recherché réalise tous les actes nécessaires en vue de l'établissement du contrat de travail CERFA des alternants accueillis, en relation avec les intervenants internes.
La mission consiste à réaliser les actions suivantes :
- Collecter auprès des diverses parties prenantes l'ensemble des documents nécessaires
- Renseigner le CERFA via l'outil informatique dédié pour lequel il garantit la complétude
- Déposer toutes les pièces justificatives sur l'outil interne (Diplôme contrôlé par le RH Employeur, CNI, Sécurité Sociale
- Relancer l'alternant si des pièces justificatives sont manquantes

Le télétravail est ouvert à ce poste à l'issue de la période de professionnalisation et si les conditions sont
réunies.

Profil recherché :
BAC+2 / BAC+3 dans le domaine RH.
Profil administratif avec expérience d'1 à 2 ans dans le domaine RH serait un plus.

Compétences : réactivité, rigueur, respect des consignes, qualité de la production, respect des échéances, autocontrôle, autonomie
A l'aise à l'écrit et à l'oral (échanges fréquents avec les écoles, les futurs alternants et les services internes)
Sens du relationnel. Sens du client. Travail Collaboratif. Esprit d'équipe. Vous savez vous organiser face aux fluctuations de charge.
Solidaire, vous aimez être en appui de vos collègues pour réussir la mission de votre équipe.

Avantages à travailler avec PROMAN ?
Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés. Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans, etc.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PROMAN

    Acteur majeur dans le domaine du recrutement, PROMAN est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe

Offre n°97 : Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 92 - COURBEVOIE ()

Dans le cadre de son développement, Melia Hôtels International a ouvert en février 2015 son 6ème hôtel français en plein cœur du quartier des affaires de La Défense.
Cet Hôtel contemporain 4 étoiles de 364 chambres et de 19 étages offre à ses clients un espace convention, un Fitness center, 2 restaurants, et un bar situé au dernier étage le SKYLINE, avec vues panoramiques sur Paris.

Pour venir compléter son équipe Réception, l'hôtel Melia Paris la Défense ****, est à la recherche son futur talent en tant que Réceptionniste de nuit H/F

Missions Principales :

Accueillir et prendre en charge le client à son arrivée
Réaliser les check-in des arrivées tardives
Réaliser les check-out et effectuer la facturation
Effectuer des réservations lors de la fermeture du Service Réservations
Assurer la responsabilité de sa caisse du début à la fin de son service
Etablir les rapports journaliers et veiller à la cohérence des informations
Assurer le standard téléphonique
Présenter les différents services et prestations de l'hôtel
Gérer les plaintes clients et s'assurer de leur bonne résolution
Optimiser les ventes de l'hôtel en termes d'occupation et de chiffre d'affaires et assurer les ventes additionnelles
Etre garant de la sécurité des biens et des personnes pendant la nuit

Profil recherché :

Vous avez une expérience concluante de 2 ans sur un poste ou des missions similaires (Réception/service client d'un établissement 4 étoiles)
Vous parlez couramment français et anglais. La maitrise de l'espagnol est appréciée
Vous avez le sens du relationnel et de la satisfaction client
La connaissance du logiciel Opéra serait appréciée

Conditions d'emploi et Avantages :

Contrat en CDI
Travail de nuit (rythme de travail: alternance entre 3 nuits et 4 nuits/semaine)Indemnités nourriture
1 RTT/mois
A partir d'un an d'ancienneté: jours fériés garantis (chômés ou récupérés)
Primes de nuit
Uniforme fourni et entretenu par l'hôtel
Prime annuelle d'habillage/déshabillage
Prime annuelle à 8% du salaire annuel brut
Primes variables d'Upselling
Mutuelle/prévoyance
Prise en charge de l'abonnement de transport à 60%
Tarifs préférentiels dans les établissements du groupe Melia Hotels International
Mobilité professionnelle et possibilité d'évolution en interne
Plateforme d'E-learning eMelia
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Offre n°98 : Agent administrative (if) -chargé(e) de l'accueil des adhérents (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - ISSY LES MOULINEAUX ()

Missions :
1. Assurer l'accueil physique et téléphonique des adhérents (famille avec ou sans enfants) et développer une relation de qualité (50% du poste)
2. Gérer les inscriptions aux activités selon les procédures en vigueur : inscriptions Activités de l'association (séjours vacances, ateliers hebdomadaires, aides aux devoirs , stages scolaires et loisirs .... (20% poste)
3. Procéder aux encaissements des règlements des activités selon les procédures en vigueur (20% poste)
4. Prendre en charge certaines tâches administratives (10% du poste)


Travail organisé sur 4 jours (8h30 - 18 h avec 1 h de pause) + 1 semaine sur 3 , le samedi matin
35 jours de Cp

Compétences

  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Relayer de l'information

Offre n°99 : Accompagnateur(-rice) (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 92 - ISSY LES MOULINEAUX ()

SARL SERENITE leader national majeur de l'aide à domicile, recherche des accompagnateurs(-rices) spécialisée en maintien à domicile auprès des personnes dépendantes et handicapées pour le département 92 et plus précisément le secteur d'Issy-les-Moulineaux.

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) personne dynamique et motivée qui partage nos valeurs qui sont :
Savoir-être
Organisation
Valorisation
Adaptabilité
Ecoute

Vos missions :
- Préparation des trajets (horaires, itinéraires )
- Assistance à l'entrée et à la sortie des véhicules,
- Sécurité du client et de ses biens durant le trajet,
- Conduite d'un véhicule adapté,
- Entretien du véhicule,
- Communication avec les personnes, sa famille, sa hiérarchie,
- Application du protocole de mise en sécurité en situation d'urgence et dispense des premiers secours aux personnes,
- Communiquer avec son équipe et sa hiérarchie selon les protocoles de transmission/liaison en vigueur définie par l'employeur.

Les avantages :
- Indemnités de vos frais kilométriques / Remboursement à hauteur de 100% du titre de transport
- Interventions dans un rayon de 8 km
- Travail 1 week-end sur 2 ou tous les week-ends (majorée)
- Jour de repos fixe
- Tickets restaurants
- Prévoyance

Profil recherché :
- Personne bienveillante, dotée d'un bon relationnel.
- 3 ans d'expérience au minimum
- Disponible pour un travail en semaine et/ou 1 weekend sur 2 ou tous les weekends

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CDSERVICES

Offre n°100 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - NEUILLY SUR SEINE ()

Neuilly sur - Seine - Hôtel 4**** - Le 5 particulier est à la recherche de son/sa Réceptionniste.

Vos missions si vous les acceptez :

Accueillir les clients, leur faire vivre une expérience unique tout au long du séjour
Gérer les départs et la facturation
Renseigner les clients par téléphone sur les disponibilités de l'établissement et effectuer les réservations
Vérifier l'exactitude des données dans les systèmes
Vérifier que les tarifs appliqués sont en concordance avec la politique commerciale de l'hôtel
Compétences recherchées

Excellente présentation, être souriant(e) et avoir le sens de l'accueil
Une motivation incroyable dans le métier du service et de l'expérience client.
Maîtrise parfaite du Français à l'oral comme à l'écrit et maitrise professionnelle de l'Anglais, une 3ème langue est un plus.
Savoir faire preuve d'attention aux détails et au service client.
Prêt à relever des défis quotidiens de l'exploitation et être force de proposition au sein du département.
Ce que nous offrons

Contrat CDI
Rémunération selon grille et expérience
Forfait Navigo pris en charge à 50%
Mutuelle intéressante
2 jours de repos consécutifs
Poste basé à Neuilly sur Seine (ligne 1 Les Sablons)
Possibilité d'évolution au sein du groupe
Mobilité possible

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • LE 5 PARTICULIER

Offre n°101 : Assistant de Direction administrif et comptable( H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même type de poste
    • 92 - GARCHES ()

Nous recrutons un(e) assistant (e) de direction administratif.(ve) et comptable pour notre groupe, qui exploite 3 boulangeries-pâtisseries en région parisienne :
Vous appuyez la Direction dans la bonne gestion administrative, comptable du groupe.

Missions principales en lien avec le cabinet comptable :

- Suivi des factures et répartition des dépenses mensuelles et réalisation des tableaux de bord avec les chiffres d'affaires mensuel
La gestion des entrées et sorties des salariés :
o Réalisation des fiches de poste
o Rédaction des contrats de travail et des différents courriers relatifs à leur situation
o Etablissement des dossiers administratifs de chaque salarié
o Gestion des apprentis : en liaison avec leurs centres de formation. Enregistrement auprès de l'OPCO EP. Suivi de leur prise en charge.

La supervision de la gestion administrative du personnel et la paie :
o Suivi administratif du personnel et déclarations aux organismes sociaux (DUE, gestion des visites médicales, suivi disciplinaire...)
o Préparation des paies (éléments variables, IJSS, cotisations sociales, absences...)
o Elaboration des documents budgétaires et des différents bilans et rapports obligatoires.

Suivi administratif des Relations Sociales :
o Gestion administrative des réunions
o Suivi des dossiers ;
o Reporting social / réalisation des tableaux de bord ;
o Informations / communications aux salariés.

La formation :
o Elaboration du plan de formation et mise en place de formations internes et externes ;
o Mobilité interne des collaborateurs (revue du personnel, facilitation de la mobilité géographique...).

Les missions annexes ou transversales :
o Participation au DUER
o Veille juridique et sociale.

Autres missions
- Gestion des fiches production/vente de la pâtisserie, de la boulangerie et du snacking
- Suivi des dossiers administratifs autres que ceux du personnel


A pourvoir de suite.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP)
  • - Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

  • - secrétariat assistanat comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LEKLA GARCHES

Offre n°102 : Conseiller de location en immobilier H/F (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Chesnay-Rocquencourt ()

Expérimenté(e) ou novice dans l'immobilier, vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure pour vous mener à la réussite, et à une rémunération à la hauteur de vos ambitions !

- Vous aimez le terrain, l'air libre et l'autonomie ?

- Vous allez créer et gérer vous-même votre portefeuille clients.

- Pour la satisfaction de vos clients, et la vôtre bien entendu, vous l'accompagnerez dans toutes les démarches jusqu'à la signature chez le notaire.

- Du recrutement, en passant par la formation et l'accompagnement, CPH vous propose une méthode qui a fait et continue à faire ses preuves !

Sont à votre disposition :

- des outils performants

- des agences

- des formateurs expérimentés

- une équipe dynamique et dsiponible à votre écoute !

Compétences / envies

Autonomie
Esprit entrepreneurial
Goût du challenge
Accompagnement & suivi clients
Négociation clients
Marketing de réseau
Qualifications / Expériences

Une expérience dans l'immobilier / commercial serait un plus
Possibilité de double activité
Possibilité de reconversion professionnelle
Type d'emploi : CDI

Salaire : 1 743,65€ à 6 451,82€ par mois

Avantages :

Horaires flexibles
Question(s) de présélection:

A partir de quand seriez vous disponible pour démarrer ?
Expérience:

Location: 1 an (Requis)
Permis/certification:

Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Entreprise

  • CPH / IMMO DE FRANCE PARIS ILE DE FRANCE

Offre n°103 : Gardien / Gardienne (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MARLY LE ROI ()

Mission
Rattaché(e) au Syndic de la Résidence, vous contribuez à l'entretien et à l'amélioration de l'immeuble dans différents domaines d'interventions :
Missions Techniques : petits travaux d'entretien courant, travaux de peinture, bons de commande informatique, suivi et contrôle qualité des entreprises extérieures.
Missions d'Entretien : entretien des espaces verts, entretien ménager, rotation des conteneurs, tri sélectif, encombrants, déneigement, remplacement des ampoules .
Missions de Gestion de Proximité : Gestion des colis, vous participez aux projets d'amélioration du cadre de vie,

Profil
Vous bénéficiez d'une expérience probante de 2 à 3 ans minimum dans un poste où vous avez été reconnu pour votre goût du terrain, vos qualités relationnelles et d'organisation.

Votre sens du service ainsi que vos connaissances techniques sont avérés.

Loge dans appartement de fonction
Durée hebdomadaire 47h30

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Offre n°104 : ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) ET COMPTABLE EN CABINET (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous serez responsable de fournir un soutien administratif et opérationnel essentiel à notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable Administrative pour assurer le bon fonctionnement du cabinet d'Expertise Comptable et Audit.
Fonctions et responsabilités
- Accueillir les clients et les visiteurs, répondre aux appels téléphoniques et traiter les courriels
- Gérer la correspondance entrante et sortante, trier et distribuer le courrier
- Préparer et mettre en forme les documents administratifs, tels que les lettres de mission, les rapports, les présentations et les tableaux
- Gérer le cycle client (création, facturation, encaissement, relance)
- Effectuer de la saisie de données comptables et/ou de la dématérialisation des pièces comptable, gérer la tenue de dossiers clients
- Gérer des commandes de fournitures et assurer les stocks
- Fournir un support administratif général à l'équipe

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Comptabilité générale
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°105 : CONSEILLER-ÈRE EN EVOLUTION PROFESSIONNELLE Rueil Malmaison (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - Rueil-Malmaison ()

Vous accompagnez des salariés dans le cadre du service délivré pour le Conseil en Evolution Professionnelle.

Vos principales responsabilités :

- Réaliser un diagnostic personnalisé, identifier les freins et proposer des leviers visant à rendre le salarié autonome et acteur de sa transition professionnelle
- Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle
- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, projets de formation, création d'activité, VAE, CPF)
- Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur les thématiques du projet professionnel
- Etablir une dynamique de co-construction avec le salarié tout au long de l'accompagnement
- Evaluer la faisabilité d'un projet professionnel
- Réaliser des préconisations adaptées en fonction de la situation individuelle et de vos connaissances du marché de l'emploi et de ses acteurs
- Rédiger les bilans d'accompagnement et livrables liés à la prestation

Présentation du programme d'accompagnement :

Le Conseil en évolution professionnelle est un service public destiné à accompagner les salariés tout au long de leur vie professionnelle que ce soit dans le cadre d'une évolution, d'une transition ou d'une reconversion. Découvrez ce programme : https://tingari.fr/cep-particuliers/


Votre profil :

Vous êtes diplômé d'une formation de niveau 5 minimum (Bac + 2 de type accompagnement, psychologie du travail, ressources humaines) et vous avez une expérience de 3 ans minimum sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétence, d'orientation, VAE) et collectifs (découverte multi métiers, ), recrutement et/ou gestion de carrière

Vous avez su, au cours de votre parcours professionnel, démontrer des compétences et capacités à accompagner un public varié, quel que soit le degré d'autonomie, dans l'élaboration ou la confirmation de projets professionnels et la recherche d'emploi.

Vous disposez des connaissances et aptitudes suivantes :

- Dispositifs et financements de formation (VAE, PMSMP, CPF, etc.)
- Techniques d'accompagnement au projet
- Communication orale et écrite fluide et professionnelle
- Sens relationnel aigu
- Techniques de communication variées : reformulation, écoute active, communication non verbale
- Connaissance de l'environnement socio-économique territorial
- Maîtrise des outils bureautiques et de systèmes d'information / progiciel métier

Poste à pourvoir sur Rueil Malmaison

Flexibilité horaire

Rémunération : 29 080 euros brut/an

Avantages :Prime vacances, RTT, Plan Epargne Retraite (PERECOL), mutuelle, carte ticket restaurant, CE, journée de solidarité associative, accords télétravail

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • TINGARI

Offre n°106 : Secrétaire Médical(e) (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - VERSAILLES ()

Profil et poste :

- Recherche une secrétaire médicale BackOffice pour travailler en binôme avec celle qui s'occupe du Front Office
- Équipe très soudée et très agréable de travailler ensemble


Missions :

- Quelqu'un qui parle très bien et qui pourra qualifier les appels entrants
- Présenter les patients aux différents chirurgiens.
- Orienter les patients et les conseillers.

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • BALTHAZAR SELECTION

Offre n°107 : Agent polyvalent citoyenneté (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - ST CLOUD ()

Agent polyvalent citoyenneté (H/F)
(Affaires générales Etat-Civil)

Cadre d'emplois des adjoints administratifs (Catégorie C)
Sous l'autorité directe de la responsable Citoyenneté, vous assurez des tâches administratives d'exécution, d'accueil de l'usager, comportant la connaissance et l'application de lois et règlements en matière d'état civil et affaires générales :
Vos missions principales :
- Tenir le premier accueil en alternance avec les agents du service
- Traiter les demandes de passeports et CNI (enregistrement des demandes sur le dispositif de recueil, remise des titres etc.)
- Traiter des attestations d'accueil
- Effectuer le recensement militaire
- Effectuer la légalisation de signature
- Traiter le courrier état civil
- Traiter les demandes COMEDEC
- Réceptionner et rédiger les déclarations de naissances, de décès, de mariages
- Délivrer les livrets de familles
- Traiter les demandes d'actes d'état civil, d'avis de mention
- Traiter les changements de noms et de prénoms
- Rectifier les erreurs matérielles (art.99)
- Participer à la célébration des mariages
- Effectuer l'enregistrement des PACS
- Participer à l'organisation des élections

Conditions d'emploi :
Horaires du lundi au mercredi : 08h45 à 12h30 puis 13h45 à 17h30
Horaires le jeudi : 08h30 à 12h30 puis 13h45 à 17h30
Horaires le vendredi : 08h30 à 12h30 puis 13h45 à 17h00
Travail un samedi matin sur deux (minimum) : ouverture de 08h30 à 12h00
Permanences pendant les vacances scolaires et veilles de fêtes

Profil recherché :
Dynamique et organisé(e), vous avez de bonnes capacités de précision et d'attention et vous aimez le travail en équipe. Disponible, adaptable, rigoureux(se), et discret(ète), vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel). Vous disposez d'un sens développé de l'écoute, de l'accueil et du service public. Une formation en droit civil serait appréciée.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°108 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

L'Agence Autonomy est interdépartementale. Créée en octobre 2021, par les départements des Hauts de Seine et des Yvelines, elle a pour missions :
- de répondre aux enjeux du vieillissement en favorisant l'autonomie à domicile des seniors et des personnes en situation de handicap,
- soutenir leurs proches aidants,
- faire émerger les solutions d'habitat et les services de demain,
- assurer un déploiement des offres sur l'ensemble des territoires
Les missions de l'agence sont donc clairement définies mais les modalités pour les accomplir sont à écrire et chacun(e) en est porteur !

Sur le volet sécurisation des parcours :
Auprès des prescripteurs de la plateforme (missions locales, Pôles Emploi, travailleurs sociaux, ) :

Développer votre réseau et assurer son information liée à l'ensemble des actions de l'agence et du pôle métiers : fiches de préconisation, programmation annuelle, pôles d'orientation,

Au sein du territoire d'action :
Effectuer des permanences téléphoniques et physiques (grand public, prescripteurs, demandeurs d'emploi );
Assurer les informations collectives auprès des publics, accueillir les bénéficiaires et présenter le dispositif pendant les pôles d'orientation;
Prendre en charge le suivi et l'accompagnement des bénéficiaires dans l'objectif d'intégration en formation / en emploi et lors de leur première année d'emploi;
Développer une collaboration spécifique avec les Territoires d'Actions Départementales, pour mieux cibler les bénéficiaires du RSA et améliorer leur intégration;
Assurer une veille de l'offre de formation et de l'offre d'emploi.

Sur le volet relations entreprises :
Identifier les employeurs du territoire d'intervention et leur besoin de recrutement et assurer une mise en adéquation de l'offre et la demande d'emploi, en travaillant à lever les freins à l'employabilité : mobilité, disponibilité;
Assurer la promotion des contrats aidés et initier des évènements qui favorisent les rencontres et les actions innovantes entre les employeurs et les demandeurs d'emploi.

Le poste est localisé à Nanterre et demande une mobilité sur le territoire Grand Paris Seine

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - conseil insertion professionnelle (conseiller insertion prof) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC AGENCE INTER

Offre n°109 : Secrétaire Assistant.e administratif H/F

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - NANTERRE ()

Nous recherchons pour notre garage situé à Nanterre un.e secrétaire / assistant.e administratif H/F

Vos principales missions :
- accueil physique et téléphonique des clients (prise de RDV, renseignements, remise de documents/factures, ...)
- gestion administrative des dossiers

Compétences requises :
- savoir utiliser les outils informatiques (word, excel, scan)
- autonomie
- faire preuve d'organisation
- travail en équipe

Vous pourrez être amené à vous déplacer ponctuellement dans une zone géographique proche (10-15mn')
Permis B requis

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • MDP

Offre n°110 : Chargé(e) d'enquêtes terrain (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Nanterre ()

Notre société, leader des enquêtes techniques terrain en maison individuelle - implantée partout en France, recrute des enquêteurs/enquêtrices terrain dans votre région. Nous réalisons plusieurs milliers d'enquêtes chaque année.

Vous recherchez une activité complémentaire ?

Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ?

Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez ces particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone.

En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission.

Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement.

Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques.

Pour postuler : envoyez simplement votre CV.

Compétences

  • - Techniques de comptage
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Collecter les résultats d'une enquête
  • - Collecter et analyser des informations

Offre n°111 : Animateur / Animatrice jeunesset et famille (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NANTERRE ()

Dans un contexte de renouvellement (projet social, équipe, dynamique), le centre social et culturel Les Acacias ouvre un poste d'animateur jeunesse et familles pour accompagner la coordinatrice enfance-jeunesse-familles dans le développement de nouvelles activités à destination des jeunes et des familles du quartier.

Contexte :

Ancré dans le quartier populaire du Chemin de l'Île à Nanterre, Les Acacias est une association de jeunes labellisée centre social en 2003 par la Caisse d'allocations familiales. Le centre est hébergé dans deux locaux situés de part et d'autre du quartier classé en politique de la ville et lui-même en cours de renouvellement urbain. Un projet de fusion des locaux est également en cours.

Missions :
Dans le cadre du projet social et en étroite collaboration avec la coordinatrice enfance-jeunesse-famille et l'équipe salariée et bénévole du centre social, l'animateur/trice jeunesse-familles aura pour mission de :
- Participer à l'animation du CLAS Collégiens
- Accueil des jeunes, animation des temps de CLAS (en binôme avec un(e) salarié(e) et des bénévoles) : Soutien méthodologique, aide aux devoirs, recherche de supports pédagogiques et ludique
- Co-animation et organisation des temps d'ouverture culturelle à destination des jeunes du CLAS, co-construits avec eux dès que possible.
- Lien avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires Développer une offre d'animations en direction des jeunes du quartier
- En cohérence avec partenaires et co-construite avec les jeunes
- Sur les vacances scolaires et de façon ponctuelle durant l'année
- Participer à l'animation du centre social
- Soutien à la coordinatrice enfance-jeunesse-famille dans la mise en place de projets, animation ou co-animer des ateliers à destination des familles : jardin, ateliers cuisine, parentalité...
- En lien avec l'animatrice d'accueil, proposition de temps d'animation hebdomadaires à l'accueil à partir des besoins et envies des habitants Participer à la vie de l'équipe
- Prendre une part active au renouvellement du projet social afin de fixer les nouvelles orientations de la structure pour les 4 prochaines années, avec les habitants et les partenaires
- Participer aux temps forts de la vie de l'équipe et du centre : fêtes de quartier, séminaires...


Caractéristiques du poste :

- Attendus
- Qualification attendue: diplôme de niveau Bac ou Bac+2, idéalement dans le champ de l'animation
- Expérience en animation jeunesse ou familles
- Une expérience des centres sociaux sera un plus.
- Savoir-être :
Enthousiasme, pédagogie
Patience, rigueur et disponibilité
Capacités à mobiliser, aisance relationnelle, sens de l'écoute et du dialogue - Esprit d'initiative et de propositions, goût pour le travail en équipe

Le poste proposé est :
- Un CDI à temps plein
- Rémunération selon convention collective ALISFA + mutuelle et prise en charge employeur de 50% des titres de transport.

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Projet d'animation
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Promouvoir une proposition, un projet
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL LES ACACIAS

Offre n°112 : Animateur anglais périscolaire (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MONTESSON ()

L'animateur(trice) devra animer des ateliers d'anglais dans des écoles primaires, et dans le respect des valeurs de l'association.

MISSIONS :
- Elaboration et animation des ateliers d'anglais (ludique) dans des écoles primaires / Adaptation aux différents niveaux
- Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association
- Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions.


COMPETENCES REQUISES :
Anglais bilingue (langue maternelle de préférence)
Expérience pédagogique / d'animation avec le public enfant
Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité
Curiosité et créativité professionnelle
Expérience associative si possible.


CONDITIONS :
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024.
- 3 jours par semaine, à définir ensemble (lundi, mardi, jeudi ou vendredi)
- 2 ateliers périscolaires de 11h35 à 13h25


Salariat : CDI - Groupe A - Coefficient 257 de la Convention ECLAT (30 Euros Bruts de l'heure)
Ou prestataire (tarifs à définir ensemble)

Entreprise

  • MJC ESPACE SOPH ARTS

Offre n°113 : Animateur oenologie (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MONTESSON ()

L'animateur(trice) devra animer des ateliers d'oenologie dans le respect des valeurs de l'association.
L'atelier d'œnologie à la MJC est un atelier de loisirs.

MISSIONS :
- Elaboration et animation des ateliers d'oenologie ; adaptation aux différents niveaux et publics
- Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association
- Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions.


COMPETENCES REQUISES :
Formation à la dégustation
Connaissances techniques en viticulture et en œnologie
Expérience pédagogique / d'animation significative
Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité
Expérience associative si possible.


CONDITIONS :
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024
9 ateliers en soirée sont prévus durant la saison scolaire, d'une durée de 2h chacun.

Salariat : CDI temps partiel - Groupe A - Coefficient 257 de la Convention ECLAT (30 Euros Bruts/heure)
Ou prestataire (tarifs à définir ensemble)

Entreprise

  • MJC ESPACE SOPH ARTS

Offre n°114 : Animateur éveil musical (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MONTESSON ()

L'animateur(trice) devra animer des ateliers éveil musical dans le respect des valeurs de l'association.

MISSIONS :
- Elaboration et animation des ateliers d'éveil musical ; adaptation aux différents niveaux et publics
- Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association
- Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions.


COMPETENCES REQUISES :
Expérience pédagogique / d'animation notamment avec le public enfant
Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité
Curiosité et créativité professionnelle
Titulaires d'un DE, diplôme de musicologie ou DUMI bienvenus
Expérience associative si possible.


CONDITIONS :
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024
Temps partiel :
- Le mercredi de 10h à 11h pour les 3-5 ans et de 11h à 12h pour les 5-8 ans
- et le samedi de 10h30 à 11h30 pour les 5-8 ans et de 11h30 à 12h30 pour les 3-5 ans


Salariat : CDI temps partiel - Groupe A - Coefficient 257 de la Convention ECLAT (30 Euros Bruts/heure)
Ou prestataire (tarifs à définir ensemble)

Entreprise

  • MJC ESPACE SOPH ARTS

Offre n°115 : Animateur dessin-peinture + manga-BD (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MONTESSON ()

L'animateur(trice) devra animer, à destination des enfants & ados et dans le respect des valeurs de l'association, des ateliers d'apprentissage du dessin et de la peinture, et un atelier autour de la BD, du manga et des comics.

MISSIONS :
- Elaboration et animation des ateliers ; adaptation aux différents niveaux et publics
- Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association
- Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions.


COMPETENCES REQUISES :
Expérience pédagogique / d'animation notamment avec le public jeune
Diplôme en école d'Arts souhaité
Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité
Curiosité et créativité professionnelle
Une expérience associative serait un plus.


CONDITIONS :
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024.
- Le jeudi (ou un autre soir) : atelier BD, manga, comics de 18h30 à 20h (à partir de 8 ans)
- le samedi : atelier d'initiation au dessin et à la peinture de 14h30 à 16h (à partir de 10 ans) et possiblement de 13h30 à 14h30 (à partir de 6 ans)
Pour tous ces ateliers, quelques aménagements dans les horaires sont possibles.

Salariat CDI à temps partiel - Groupe A - Coefficient 257 de la Convention ECLAT (30 Euros Bruts de l'heure) ou prestataire (à définir ensemble)

Entreprise

  • MJC ESPACE SOPH ARTS

Offre n°116 : Animateur scrapbooking européen + carterie (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MONTESSON ()

L'animateur(trice) devra animer un atelier de scrapbooking européen et un atelier de scrapbooking/carterie dans le respect des valeurs de l'association.

MISSIONS :
- Elaboration et animation des ateliers ; adaptation aux différents niveaux et publics
- Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association
- Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions.


COMPETENCES REQUISES :
Expérience pédagogique / d'animation dans les disciplines concernées
Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité
Curiosité et créativité professionnelle
Expérience associative si possible.

CONDITIONS :
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024 durant la saison scolaire :
- Le lundi de 09h30 à 12h tous les 15 jours (scrapbooking européen)
- Et un soir de semaine une fois par mois (scrapbooking et carterie).

Salariat : CDI temps partiel - Groupe A - Coefficient 257 de la Convention ECLAT (30 Euros Bruts/heure)
Ou prestataire (tarifs à définir ensemble)

Entreprise

  • MJC ESPACE SOPH ARTS

Offre n°117 : Conseiller de Vente - CDI 35h (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Puteaux ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace
Ce que nous offrons :

Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives
Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain
Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe
Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée
Une carte de tickets-restaurant
Une mutuelle pour toute la famille
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .)
Une prise en charge à 50% du titre de transport
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).



Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°118 : Assistant administratif / Assistante administrative et comptable (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - PUTEAUX ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Comptable à La Défense.
Vos responsabilités incluront le traitement des opérations comptables courantes, la saisie des données, la préparation des documents comptables et le classement des pièces justificatives.

Responsabilités principales
* Saisie et vérification des factures
* Suivi des règlements fournisseurs et relance en cas de retard
* Participation à la préparation des déclarations fiscales
* Assistance dans les opérations de clôture comptable mensuelle
* Classement et archivage des documents comptables

Profil recherché:
* Formation en comptabilité ou finance (BTS Comptabilité, DUT Gestion, etc.)
* Première expérience professionnelle en comptabilité, idéalement en tant qu'assistant(e) comptable
* Connaissance des principes de base de la comptabilité
* Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Excel, Word)
* Capacité à travailler avec rigueur, précision et autonomie
* Dynamique, motivé(e) et volonté d'apprendre

* CDI
* Salaire : 26 269,07 € brut annuel (CCN Organismes de formation)
* Horaires : Temps plein,
* Lieu : La Défense, France

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CABINET S'WAY

Offre n°119 : Vendeur / Vendeuse en horlogerie (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

La société Montre Service, spécialiste de la réparation horlogère, est présente sur environ 50 points de vente en France.

En tant que Vendeur(se) / Assistant(e) Horloger(e), vous conseillez la clientèle et effectuez des travaux simples en horlogerie (formation technique au moment de l'embauche).

Vos principales missions :

- vente des produits et services proposés par Montre Service,
- prise en charge et suivi des réparations,
- réalisation de tâches horlogères simples (pose de piles, pose et mise à la taille de bracelets, contrôle d'étanchéité,...)
- établissement de devis,
- animation des promotions,
- merchandising des vitrines, commandes de pièces détachées/fournitures.

Vous êtes minutieux(se), polyvalent(se) et aimez travailler en équipe. Vous disposez également d'un tempérament commercial.
Expérience en Vente (CAP ou BEP).

Rémunération motivante : fixe + variable/Chiffre d'Affaires du magasin
Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, mutuelle, CSE.

Compétences

  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Montres (pile, bracelet, …)
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer un service après-vente
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer une caisse
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - vente distribution (Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONTRE SERVICE

Offre n°120 : Vendeur / Vendeuse en horlogerie (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

La société Montre Service, spécialiste de la réparation horlogère, est présente sur environ 50 points de vente en France.

En tant que Vendeur(se) / Assistant(e) Horloger(e), vous conseillez la clientèle et effectuez des travaux simples en horlogerie (formation technique au moment de l'embauche).

Vos principales missions :

- vente des produits et services proposés par Montre Service,
- prise en charge et suivi des réparations,
- réalisation de tâches horlogères simples (pose de piles, pose et mise à la taille de bracelets, contrôle d'étanchéité,...)
- établissement de devis,
- animation des promotions,
- merchandising des vitrines, commandes de pièces détachées/fournitures.

Vous êtes minutieux(se), polyvalent(se) et aimez travailler en équipe. Vous disposez également d'un tempérament commercial.
Expérience en Vente (CAP ou BEP).

Rémunération motivante : fixe + variable/Chiffre d'Affaires du magasin
Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, mutuelle, CSE.

Compétences

  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Montres (pile, bracelet, …)
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer un service après-vente
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer une caisse
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - vente distribution (Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONTRE SERVICE

Offre n°121 : Assistant financement (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

Description du Poste :

En tant qu'assistant financement, vous intégrez une équipe de 5 personnes dirigées par notre responsable du pôle financement.

En collaboration avec l'ensemble des services (architectes, chefs de projet, thermiciens, économistes et responsable développement), le service a pour mission d'accompagner les copropriété dans le montage financier de leur opération de rénovation.

En qualité d'assistant financement, votre mission principale est d'assister les chargés de financement dans leur mission et leur permettre d'éditer des fiches de financement personnalisées dans le cadre du projet de rénovation énergétique de copropriétés.

Pour cela, vous êtes notamment chargé :

Gérer le standard du service financement (téléphone et emails en renseignant notamment les copropriétaires sur les modes de financement proposés) et les prises de rendez-vous
Traiter les questionnaires conception et les enquêtes sociales
Gérer la base de données des copropriétés clientes
Assister les chargés de financement
Profil Recherché :

De niveau Bac+2 minimum, vous avez idéalement une expérience dans le milieu de l'immobilier ou dans l'assistanat.

Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service (en interne comme en externe).

Vous vous définissez comme pédagogue, rigoureux, organisé, dynamique, curieux et logique

Vous utilisez facilement Excel et Power Point.

Idéalement, vous connaissez le fonctionnement d'une copropriété et les financements proposés (aides, prêts).

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • REANOVA

Offre n°122 : Conseiller funéraire - Houilles F/H (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - HOUILLES ()

Entreprise
Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter

Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire.

Qui sommes-nous?

Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire.


OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts.


Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement).
OGF, entreprise Handi-accueillante

Poste
Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière.

La raison d'être d'un conseiller funéraire :

Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches,
Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun,
Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux.

Profil
Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF !
Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence.

Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire.

Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement).

Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.

Compétences

  • - Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires

Entreprise

  • OGF

Offre n°123 : CONSULTANT EN GESTION DOCUMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - COURBEVOIE ()

Effectuer le contrôle des processus établis selon la charte de l'entreprise et du projet
Former les utilisateurs à la GED
Procéder au suivi de la bonne utilisation de l'outil de GED par l'ensemble des utilisateurs
Générer un reporting hebdomadaire
Contrôler la cohérence de l'information et des documents papiers et électroniques circulants
Aide à l'archivage des documents
Aide à la constitution du DOE

Compétences

  • - Actualiser des documents et fonds documentaires
  • - Classer des documents
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Réaliser un inventaire
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • KAIRNIAL FRANCE

Offre n°124 : Assistant administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - COURBEVOIE ()

Missions administratives :
- Gestion du courrier (tri et classement)
- Classement des pièces bancaires
- Archivage

Mission comptable
- Collecte des éléments à facturer (avancements, relevés d'heures)
- Etablissement des factures clients mensuelles
- Transmission des éléments auprès de notre cabinet comptable
- Suivi des factures clients (paiements, relances,.) et des encaissements
- Gestion des contrats et avenants
- Suivi et contrôle des impayés
- Suivi affacturage

Profil recherché :
Pour la réalisation de la présente prestation, le Titulaire devra apporter les compétences suivantes :
-Bac +2 en comptabilité
- Maitrise du Pack Office et Outlook
-Vous êtes attentif, rigoureux et organisé
- Travail à Temps partiel possible

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • MD&CI CONCEPT INDUSTRIE

Offre n°125 : Vendeur / Vendeuse en horlogerie (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 16 ()

La société Montre Service, spécialiste de la réparation horlogère, est présente sur environ 50 points de vente en France.

En tant que Vendeur(se) / Assistant(e) Horloger(e), vous conseillez la clientèle et effectuez des travaux simples en horlogerie (formation technique au moment de l'embauche).

Vos principales missions :

- vente des produits et services proposés par Montre Service,
- prise en charge et suivi des réparations,
- réalisation de tâches horlogères simples (pose de piles, pose et mise à la taille de bracelets, contrôle d'étanchéité,...)
- établissement de devis,
- animation des promotions,
- merchandising des vitrines, commandes de pièces détachées/fournitures.

Vous êtes minutieux(se), polyvalent(se) et aimez travailler en équipe. Vous disposez également d'un tempérament commercial.
Expérience en Vente (CAP ou BEP).

Rémunération motivante : fixe + variable/Chiffre d'Affaires du magasin
Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, mutuelle, CSE.

Compétences

  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Montres (pile, bracelet, …)
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer un service après-vente
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer une caisse
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - vente distribution (Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONTRE SERVICE

Offre n°126 : Gestionnaire de flotte automobile (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 16 ()

En tant que Gestionnaire de Flotte des temps modernes chez Oovoom Fleet, vous serez responsable du parc automobile de nos partenaires ainsi que de la coordination de ses utilisateurs salariés, du suivi des performances des véhicules, de l'élaboration de stratégies d'entretien efficaces mais aussi du respect des volontés et ambitions de nos clients.
Serez-vous capable de piloter nos projets aussi bien que votre carrière ?

Fonctions Clés :

- Gérer le cycle de vie complet des flottes de nos clients, de l'acquisition à la disposition.
- Élaborer et mettre en œuvre des politiques de maintenance préventive pour garantir la fiabilité des véhicules.
- Utiliser notre outil technologique avancé pour suivre et analyser les performances des véhicules.
- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité des opérations de la flotte.

Profils Recherchés :

- Expérience éprouvée en gestion de flotte, idéalement dans un environnement dynamique.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Maîtrise des outils de suivi de flotte et des technologies liées.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant une forte collaboration avec les équipes interfonctionnelles.
- Connaissance approfondie des réglementations et des normes de sécurité liées à la gestion de flotte.

Ce que nous offrons :

Rejoindre Oovoom Fleet signifie intégrer une entreprise tournée vers l'avenir, avec des opportunités de croissance professionnelle et une culture d'entreprise axée sur l'innovation. Nous croyons en l'investissement dans nos employés, en offrant un environnement de travail stimulant, des avantages compétitifs à hauteur de votre implication et vos résultats.

Si vous êtes passionné par l'optimisation des opérations de flotte et que vous recherchez un environnement où vos compétences peuvent vraiment faire la différence, nous sommes peut-être fait pour faire progresser l'avenir de la gestion de flotte en répondant à tous les enjeux à hauteur des ambitions de nos partenaires, ensemble !

Compétences

  • - Planifier des réparations
  • - Contrôler les réparations
  • - Planifier les réceptions de véhicules
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • 30 MILLE OOVOOM

Offre n°127 : Assistant(e) administratif(ve) Immobilier H/F (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 92 - NEUILLY SUR SEINE ()

Sous la responsabilité du directeur, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) administratif(ve).
Vos missions au quotidien :

- suivre les dossiers des clients avec l'équipe commerciale
- collecter les informations et documents nécessaires à l'élaboration d'offres de financement
- participer au processus d'expertise immobilière avec notre réseau d'experts et nos méthodes d'évaluation de valeur
- préparer et pré-instruire les dossiers à présenter à la direction
- assister nos notaires partenaires dans l'instruction finale des dossiers et la préparation des signatures
- échanger régulièrement avec les autres parties prenantes (investisseurs, mairies, cadastre, hypothèques, impôts, banques etc.) pour mener à bien nos opérations dans les meilleures délais
- préparer des rapports réguliers sur l'état d'avancement des dossiers et assurer les réunions de suivi

Profil

- avoir une première expérience dans le notariat ou l'immobilier de minimum 5 ans
- proactivité et connaissance approfondie des procédures immobilières
- être très organisé(e) et capable de gérer efficacement de multiples projets et priorités
- avoir des capacités commerciales et être habitué(e) à convaincre des interlocuteurs "difficiles"
- être à l'aise avec les chiffres
- maîtriser les outils informatiques, notamment la suite Google ou Microsoft
- maîtriser parfaitement l'écrit en français

Autres

Nature du contrat proposé : CDI, temps plein, idéalement en présentiel
Localisation du poste : Paris La Défense
Date souhaitée d'entrée en poste : dès que possible
Rémunération : à définir selon le profil

Entreprise

  • O2 FINANCE

Offre n°128 : Réceptionniste de jour en week-end (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Port-Marly ()

A propos du Groupe Résidis
Le Groupe Résidis, spécialiste de l'hébergement solidaire, rassemble les sociétés Voyage Services Plus, agence réceptive spécialisée dans le tourisme, et Logely, acteur de référence de l'hébergement d'urgence. Nous proposons différents types d'accueils, adaptés à toutes typologies de publics.
Nous portons des valeurs fortes ; celles de la solidarité, de l'engagement et de la responsabilité vis-à-vis des publics en situation de précarité hébergés. Notre engagement, "proposer des logements en autonomie et de qualité supérieure, adaptés aux publics hébergés.
Nos infrastructures et les hébergements que nous mettons à dispositions se veulent de qualité, avec des appartements entièrement équipés, gérés par un personnel qualifié et formé, et également situés à des emplacements facilitant l'accès aux transports en commun, et aux commerces de proximité.
Chiffres clés des activités du groupe :
21 résidences dont 17 résidences en Île-de-France et 4 résidences en région (PACA et Occitanie)
2 846 appartements autonomes totalement équipé
8 956 places d'hébergement mises à disposition des partenaires sociaux
110 partenaires hôteliers offrant 9 000 places d'hébergement supplémentaires au niveau national

MISSION PRINCIPALE :

- Accueillir, informer et orienter les résidents
- Tenir la réception

Missions du poste et responsabilités

- Accueillir des nouveaux résidents / Répondre aux demandes des résidents
- Faire des rondes dans tous les étages et les parkings selon la procédure en vigueur
- Informer les services concernés des disponibilités, des appartements en travaux, des no-show, des arrivés, des départs spontanés non prévu et des absences constatées, des incidents et faire de signalements via nos outils
- Maintenir le calme et la bonne ambiance sur la Résidence, réaliser de la médiation lorsque cela est nécessaire
- Sortir les poubelles et les encombrants lorsque cela est nécessaire en suivant les horaires imposés par la commune
- Accueillir, répondre et orienter les personnes étrangères se présentant à la résidence selon la procédure en vigueur
- Consulter et répondre aux mails, répondre au téléphone et imprimer quotidiennement la rooming liste (à la prise de poste)
- Participer aux réunions mensuelles organisées par le Responsable de site
- Respect de la fiche Processus métier


Relations fonctionnelles externes :

- Relation avec les fournisseurs, prestataires, partenaires en lien avec l'activité

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • RESIDIS

Offre n°129 : Assistant Services Généraux (h/f)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un groupe bancaire, un.e assistant des services généraux
Au cœur d'une institution bancaire de premier plan en Europe, bénéficiant d'une présence mondiale étendue, notamment en Amérique et en Asie-Pacifique. Opérant à travers trois pôles opérationnels équipés de métiers spécialisés, nous répondons aux besoins particuliers de notre clientèle.

Au sein du service Transport Logistique, vous aurez la charge de :
- Appréhender et comprendre les flux courrier,
- Organisation logistique du groupe
- Prendre en charge les demandes de flux
- Répondre aux demandes et réclamations
- Assister l'équipe exécution dans le poste traitement à la suite du prestataire en charge de l'affranchissement des flux
- Assister le pilotage en charge du suivi des antennes courrier

De formation Bac+2 avec une expérience dans les services généraux.
Vous devez démontrer une maîtrise du Pack Office (Excel, Word et PowerPoint), la maîtrise de Access étant un atout appréciable.
De plus, vous devriez posséder un sens affirmé de la relation client et faire preuve d'organisation.

Durée du contrat : Mission interim
Lieu : RUEIL-MALMAISON
Rémunération 28k€ à 33K€

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Offre n°130 : Secrétaire administratif / administrative (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - RUEIL MALMAISON ()

Nous sommes une étude de Commissaires de Justice implantée sur la commune de RUEIL MALMAISON, nous recherchons un collaborateur, une collaboratrice pour prendre en charge les tâches administratives.

Vos fonctions seront polyvalentes et une formation interne sera assurée.

L'équipe est composée de collaboratrices et collaborateurs dynamiques.
L'organisation du travail s'effectue dans une ambiance de convivialité et de partage.
Nous avons donc besoin de candidats(es) qui soient disposés(es) à intégrer une équipe pour progresser ensemble.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • PASCAL NUNES GWENAELLE RENAULT,ETIENNE P

Offre n°131 : Assistant (F/H)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - NANTERRE ()

L'assistant(e) chef de projet doit coordonner l'assistance back office : coordination et gestion de tous les dysfonctionnements rencontrés. Il/Elle aura pour mission d'accompagner et de mettre en place des nouveaux process afin d'améliorer les flux et les différentes tâches opérationnelles entre le service Grands Comptes Location Longue Durée et nos Partenaires Loueurs et Fleeters.

Il/Elle est le Représentant(e) de l'opérationnel au Service LLD et de la satisfaction de nos Partenaires en réalisant les actions suivantes :
- Suivi des demandes opérationnelles de nos Partenaires, mise en place de KPI /Dashboard.
- Pilote et définit les KPIS pertinents avec les experts SalesForce pour les équipes LLD.
- Analyse les remontées des Partenaires LLD et gère le traitement des réclamations auprès des équipes internes (Niveau 2 ou Niveau 3).
- Il/Elle met en place les actions correctives si nécessaire (modifications des Modes opératoires, actions de formation,.)
- Pilote le chantier de standardisation et d'amélioration des process.
L'assistant(e) chef de projet devra piloter et coordonner l'ensemble des actions inhérentes aux Partenaires en s'assurant que les tâches d'assistance commerciale et administrative soient effectives dans les outils.
Il/Elle devra s'assurer que les tâches de Back Office soit correctement effectuées (le prestataire et les équipes internes) afin de réduire de manière considérable le délai et la qualité des retours apportés : paramétrages des comptes, traitement des réclamations, gestion des renouvellements de cartes, reporting . ).
Il/Elle devra s'assurer de la cohérence entre la saisie des données des contrats dans les systèmes d'informations (SalesForce) et les contrats négociés par les équipes commerciales.
Il/Elle devra se positionner en relais opérationnel avec les équipes back office des différents Partenaires Location Longue Durée et les équipes internes.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°132 : Assistant Administratif Accueil (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - Puteaux ()

L'IÉSEG recrute pour son service accueil sur le Campus de Paris La Défense un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Accueil


Vos missions :

Au sein de l'équipe Accueil, vous aurez pour missions :

Gestion de la partie catering des événements sur les 3 bâtiments du campus parisien (commandes traiteur, boissons, mises en place .)
Aide sur les réservations de trains et hôtels pour l'ensemble des collaborateurs de l'école
Support sur l'accueil physique et téléphonique du public : étudiants, professeurs, personnel administratif, professionnels .
Diverses tâches administratives en lien avec l'accueil
Des déplacements entre les différents bâtiments du campus (à La Défense) sont à prévoir

Votre Profil :

De formation Bac + 2, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum.
Vous êtes accueillant et savez travailler en équipe ; vous disposez d'un excellent relationnel et d'un grand sens du service, ; vous avez déjà une expérience en gestion d'évènements ou en tant que chef(fe) de réception en hôtellerie.
Vous êtes une personne rigoureuse, calme et patiente. Vous savez gérer les priorités et travailler dans un environnement dynamique et multiculturel.
Vous possédez un très bon niveau d'anglais (minimum B2) et une bonne maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, de dynamisme et de discrétion.


Ce que l'on vous propose :

Une politique de congés avantageuse (33 jours par an + RTT)
Des titres restaurants
Un accord d'intéressement
Le remboursement des frais de transport à hauteur de 75%

Conditions du poste :
Type de contrat : CDI
Début de contrat : Poste à pourvoir dès que possible
Durée hebdomadaire de travail : base 35 heures (39h00 hebdo + RTT)
Horaire de travail : Du lundi au jeudi : 7h45-16h45 - vendredi 7h45-15h45

Entreprise

  • INSTITUT ECONOMIE SCIENTIFIQUE GESTION

Offre n°133 : AGENT ADMINISTRATIF (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - VELIZY VILLACOUBLAY ()

***Offre réservée aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (RQTH)***

AP'AIPS, entreprise adaptée en insertion professionnelle, recrute pour un de ses clients à VELIZY VILLACOUBLAY (78) en CDI (35h) un ASSISTANT ADMINISTRATIF :
Avoir une bonne maitrise de l'informatique, de l'écriture et de la communication.

Missions :
La réception des demandes clients.
La qualification de la demande.
La planification de l'intervention.
Le pilotage des prestataires.
La planification des sous-traitants et consolidations des reportings
Enregistre et planifie les réserves des bureaux de contrôle électrique au fur et à mesure de la réception des rapports.
La validation du rendez-vous avec le client.
Veille au respect des délais d'intervention contractuelles.
Réalise les demandes de préparation et d'expédition du matériel
Renseigne l'outil client et la GMAO MISSION
S'assure du bon déroulement des interventions
Contrôle et clôture les interventions
Il ou elle crée les commandes d'approvisionnement pour les techniciens.
Interlocuteur du client qui peut porter tout ou partie du projet.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • A P AIPS

Offre n°134 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - BUC ()

Notre agence IMMOBILIER, recherche pour l'un de ses clients, une Association, un Travailleur Social H/F
Démarrage : dès que possible
Horaire : Amplitude 9h-21h réparti sur des journées 7h

Contexte: Le Travailleur Social rejoindra une équipe pluridisciplinaire et interviendra au sein d'un CHU dédié à l'accompagnement de familles en situation de précarité.

A ce titre, il/elle devra réaliser les missions suivantes :
- Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives et ouvertures de droits
- Réaliser des évaluations sociales et orienter les usagers vers les dispositifs adéquats
- Mettre en place des ateliers collectifs d'information et animation
- Accompagner les personnes hébergées sur le développement d'un projet personnalisé
- Tenir à jour le reporting d'activité
- Développer les relations avec les partenaires locaux et étatiques

Profil recherché :
Titulaire d'un Diplôme d'Etat dans le social, idéalement d'Assistant de Service Social ou de CESF, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins un an sur un poste de Travailleur Social en CHU ou CHRS.
Vous avez de bonnes connaissances sur l'accompagnement administratif des usagers.
Vous appréciez le travail en équipe.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • MANAGERS&ENTREPRISES GROUPE TERTIALIS -

Offre n°135 : Secrétaire centre relation clients (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - BUC ()

Sous la responsabilité du coordinateur administratif

Vos responsabilités
Vous réceptionnez les appels téléphoniques des clients et traiter les demandes ;
Vous assurez le suivi des actions de maintenance, (Planification des interventions et compte rendu client) ;
Vous répondez aux réclamations de nos clients en collaboration avec notre centre de services partagés
Vous traitez les retours de fiches d'intervention des techniciens
Diverses tâches administratives

Votre profil
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Vous appréciez la polyvalence
Vous faites preuve d'un bon relationnel et vous avez un esprit d'équipe
Aisance rédactionnelle, Bonne orthographe

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • COMPTAGE IMMOBILIER SERVICES ISTA

    Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent chez Ista. Leader de la gestion des données de consommation d'énergie, Ista offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents. En France Ista compte 720 salariés, répartis sur 13 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Offre n°136 : Archiviste Conseil (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 92 - Courbevoie ()

Filiale du Groupe Mobilitas (spécialiste international de la mobilité, présent dans 96 pays avec 4000 salariés) AGS Records Management , est le spécialiste français de l'Archivage Physique et Numérique. Numéro 1, en France métropolitaine et dans les DOM-TOM en termes de Centres de Conservation et de Numérisation, nous répondons, par la mise en place de solutions globales, aux enjeux stratégiques de nos clients que sont la gestion documentaire et de traitement de l'information.

Pour participer à notre croissance nous recrutons en CDI (36h50 hebdomadaire) 1 Archiviste Conseil (H/F) compétent et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Archiviste, vous serez responsable de la gestion et de la préservation des documents et des informations de l'entreprise.

Missions :

- S'approprier la réglementation en vigueur propre aux fonds d'archives à traiter et l'appliquer de façon stricte, tout en respectant les objectifs définis
- Traiter les archives : collecte, récolement, tri, classement, inventaire, cotation, conditionnement, mise en rayonnage, saisie
- Relever des anomalies et proposer des solutions
- Manutention légère
- Prendre connaissance et respecter les consignes de sécurité des lieux de travail quels qu'ils soient
- Respecter les procédures qualités et les objectifs de production
- Remonter tout dysfonctionnement pouvant altérer la production et/ou la qualité
- Effectuer des contrôles qualité régulier par sondage, relectures, vérifications
- Remonter ses indicateurs de production

Profil :

- Maîtrise du français, bonne élocution
- Maitrise des fondamentaux archivistiques
- Pouvoir appliquer strictement des consignes et procédures définies
- Montrer une capacité de synthèse et une aisance rédactionnelle
- Maitrise des outils bureautiques
- Organisé(e), méthodique, autonome

Déplacements sur l'ensemble du territoire de façon ponctuelle et pour les besoins des missions.

Vous êtes doté(e) d'une formation universitaire de niveau Bac+3 en archivistique et gestion documentaire ou expérience d'au moins 1 an dans le traitement de fonds d'archives, vous êtes une personne organisée, méticuleuse et passionnée par le travail d'archiviste, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !

Compétences

  • - Actualiser des documents et fonds documentaires
  • - Classer des documents
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Réaliser un inventaire
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • PRO ARCHIVES SYSTEMES

Offre n°137 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 16 ()

Cercle prestigieux de l'ouest parisien, le Polo de Paris est un cercle sportif privé situé dans le Bois de Boulogne. S'il est le plus ancien club de polo français, on y pratique également de nombreuses autres disciplines sportives comme l'équitation, la natation, le golf, le tennis, l'escrime
Le Polo de Paris est avant tout un lieu de rencontres et de retrouvailles familiales et amicales.
Les deux restaurants de ce Cercle accueillent petits et grands après leurs activités sportives, pour des repas conviviaux au quotidien mais aussi pour les événements de la vie familiale ou professionnelle.

Lieu de restauration des sportifs après leurs activités, des familles les week-ends, ou lieu de détente autour de la piscine du Cercle, notre GRILL est doté d'une salle pour 70 couverts et de 2 terrasses. Sa capacité d'accueil peut atteindre jusqu'à 450 couverts par service aux beaux jours. Proposant une cuisine de qualité, issue de produits frais, sous forme de buffet varié ou de plat du jour, le Grill est réservé exclusivement aux Membres du Cercle qui viennent partager un déjeuner ou un dîner dans un cadre sportif, chic et élégant.

Dans le cadre de notre saison estivale, nous recherchons un(e) EMPLOYE(E) POLYVALENT(E) DE LA RESTAURATION H/F :
- vous aurez en charge la plonge du restaurant (vaisselle, batteries...) ainsi que le nettoyage des locaux après le service (sols, poubelles...)
- vous assistez les chefs de partie lors de la mise en place (épluchage fruits et légumes, préparation des poissons, rangement des denrées)
- vous participez selon les besoins aux missions de nettoyage de la salle et des terrasses (débarrassage, réapprovisionnement, rangement)

Conditions du poste :
Poste en CDD, à temps plein, 2 jours de repos consécutifs en semaine
Service continu du midi
de mi-avril à mi-octobre

Profil recherché :
Rigoureux, discret et efficace, vous avez un fort esprit d'équipe et une réelle capacité d'adaptation.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°138 : Professeur/Professeure des écoles mi-temps (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - Paris 16e Arrondissement ()

Accréditées et réputées depuis plus de 60 ans pour leurs méthodes d'enseignement inédites, les écoles privées bilingues EIB accueillent près de 3 000 élèves de plus de 70 nationalités, de la petite section de maternelle à la terminale.
Pionnière de l'éducation bilingue en France, l'EIB est reconnue pour son excellence académique (100% au bac, dont 84% de mentions) sa pédagogie active et ses principes éducatifs basés sur la bienveillance et l'exigence.

Vos responsabilités :
Nous cherchons dans le cadre d'un CDD, un(e) professeur(e) des écoles qui sera rattaché(e) à la cheffe d'établissement.

Vos missions principales sont :
- Vous exercerez dans une classe de CM2,
- Vous serez responsable de la préparation et de la mise en œuvre des programmes pour votre classe, en collaboration avec la cheffe d'établissement,
- Vous serez en charge d'établir une relation de confiance et constructive avec les familles,
- Vous serez en charge de co-construire les ressources pédagogiques avec l'équipe enseignante et de mettre en place ces outils au sein de votre classe,
- Vous partagerez les objectifs d'apprentissage, les moyens d'évaluation et les résultats obtenus avec vos collègues, votre hiérarchie et l'ensemble de parties prenantes de l'école.

Profil recherché :
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant qu'enseignant
- Vous êtes doté(e) d'un grand sens relationnel et savez adapter votre communication à des interlocuteurs variés,
- Vous faites preuve de pédagogie et disposez d'une capacité d'adaptation à des élèves aux profils variés,
- Vous faites preuve de polyvalence, d'autonomie et d'une très bonne organisation personnelle,
- Vous êtes rigoureux (se) dans le suivi de vos élèves et la mise en œuvre des projets,
- Vous faites preuve d'esprit d'initiative et de créativité.

Conditions du poste :
Horaires : lundi et mardi de 8h30 à 16h30 + Un mercredi matin par mois de 9h à 12h, soit 13h30 hebdomadaires
Durée du contrat : du 1er septembre 2024 au 31 août 2025
Rémunération indicative selon expérience : 987,98€ brut mensuel
Localisation : 75016 Paris
Vacances du calendrier scolaire

Compétences

  • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
  • - Organiser l'espace pédagogique

Entreprise

  • NACE FRANCE

Offre n°139 : CHAUFFEUR LIVREUR COURSE A COURSE (H/F)

  • Publié le 01/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - NANTERRE ()

LA SOCIÉTÉ AZ TRANSPORTS EST À LA RECHERCHE DE PLUSIEURS LIVREURS MOTIVÉS ET ÉQUIPÉS DE LEUR PROPRE VÉHICULE AFIN D'EFFECTUER DES LIVRAISONS POUR LE COMPTE DE NOS DIFFÉRENTS CLIENTS , VOUS RECEVREZ LE DEMANDES D'ENLÈVEMENTS VIA NOTRE APPLICATION DÉDIÉE .SALAIRE TRÈS ATTRACTIF . PLUSIEURS ZONES DE LIVRAISONS DONT PARIS INTRA MUROS ET PROCHE BANLIEUE PRINCIPALEMENT . A NOTER QUE VOUS DEVREZ UTILISER VOTRE VÉHICULE POUR LES LIVRAISONS .LE SALAIRE EST COMPOSÉ D'UN FIXE CONFORTABLE , UNE INDEMNITÉ KILOMÉTRIQUE ET D'UNE PRIME DE QUALITÉ .

POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT EN CDI

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • AZ TRANSPORTS

Offre n°140 : Gestionnaire de stock / Responsable de stock (H/F)

  • Publié le 01/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 16 ()

Véritable institution parisienne depuis plus de 100 ans, la maison Godechot Pauliet fait découvrir les marques horlogères et joaillières les plus prestigieuses.

Nous cherchons un(e) Gestionnaire de stock en CDI.

Missions :

Gestion du stock :
Rotation commandes et optimisation des marchandises, en respectant :
- Le budget
- Les échéances
- Les reste à livrer
- Les quantités en stock immobilisés (réservations clients)

Gestion des commandes clients, d'implantation, des salons, annuelles :
- Réception des marchandises
- Contrôle des factures relatives aux commandes effectuées / demandées
- Lien avec les fournisseurs pour toutes demandes/litiges

Rapport de stock et rotation du stock, hebdomadaire à la direction

Vérification des activations des garanties et certificats

Savoir être :
- Rigueur,
- Organisation,
- Flexibilité,
- Méthode.

Expérience dans la joaillerie appréciée : 2 ans minimum
Poste à pouvoir immédiatement.
CV et lettre de motivation sont à envoyer à : kp@godechot-pauliet.com - M. PENEL Kevyn

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • Godechot Pauliet

Offre n°141 : Chefs de Rang (H/F) - Maisons de Prestige

  • Publié le 31/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 16 ()

Nous recrutons tout au long de l'année des Chefs de Rang (H/F) confirmés pour assurer le service lors de nos prestations VIP

Travaillez sur les plus grands événements parisiens !

- Expérience exigée
- Service à l'assiette + service au plateau
- Excellente présentation
- Excellente élocution
- La maîtrise de l'anglais est appréciée
- Sens du service développé

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°142 : Agent d'accueil et de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - CHATOU ()

Vous pensez qu'une collectivité qui s'investit au quotidien dans la qualité du service public, qui s'adapte en conséquence et qui propose un cadre de travail de qualité aux agents, correspond à vos aspirations professionnelles ? Alors notre poste est pour vous, venez nous rejoindre comme agent d'accueil et de gestion administrative !

MISSIONS :

Au sein du centre administratif et du Guichet Unique, vous intégrez une équipe de 12 agents, rattachée à la Direction de l'Administration Générale, des Affaires Juridiques, de la Commande Publique et du Guichet Unique.
Le guichet unique est composé de 2 pôles :
Pôle Relation Citoyenne et de la Qualité qui a pour mission l'accueil et la gestion administrative du Centre Administratif ;
Pôle Administration Générale qui a pour mission l'État-Civil, les formalités générales et la gestion des cimetières

Sous l'autorité du responsable, en collaboration avec deux autres collègues Agent d'accueil et gestion administrative, vous assurez, dans une démarche constante de qualité, un accueil centralisé du public sur place, par téléphone et via des canaux dématérialisés, orientez la population dans ses démarches administratives vers les services municipaux ou organismes compétents.

Vous réalisez des missions de pré-accueil pour l'espace citoyen et le service Logement, délivrez des informations sur les procédures, les pièces à fournir pour les démarches administratives, réceptionnez et vérifiez les dossiers, et délivrez les récépissés. Réel support pour les usagers vous les accompagnez dans leurs démarches dématérialisées, si nécessaire en les accomplissant avec eux.

Vous êtes également chargé de la location des salles municipales. Dans ce cadre, vous assurez les réservations des salles :
traitement des demandes émanant des catoviens, des associations et des syndics de copropriétés, etc. via un logiciel,
constitution des dossiers de location,
suivi du planning de location,
rédaction des réponses,
gestion des clés,
émission des titres de recettes.

Dans le cadre de la polyvalence des missions, vous assurez par roulement la prise en charge du poste au standard et le suivi du traitement des courriers (logiciel métier), portage de documents en sous-préfecture, statistiques, mise à jour de tableaux de bords, suivi des factures du service.).

Vous adoptez au travers de l'ensemble de vos missions une démarche pro-active d'écoute, de questionnement et de reformulation. Vous entretenez une collaboration étroite avec les autres services municipaux afin de traiter de manière réactive et pertinente les problématiques rencontrées à votre niveau avec les Catoviens.

Vous utilisez au quotidien les outils numériques pour la recherche d'information, la gestion de la relation citoyen, la gestion de la file d'attente, les démarches administratives.

PROFIL RECHERCHÉ :

Idéalement titulaire d'une formation professionnelle d'agent d'accueil, vous possédez une expérience significative d'accueil de population et idéalement une connaissance des prestations état-civil, éducation, et petite enfance.
Communicant, aimable, et diplomate vous appréciez de travailler au contact des usagers et savez faire face à tout type de situation d'accueil.
Rigoureux, adaptable et curieux, vous disposez de qualités organisationnelles nécessaires à la gestion administrative et au traitement du courrier.

Force de proposition, capable de prendre des initiatives, vous participez avec votre équipe à la réflexion autour des processus d'amélioration du service rendu et apprécier de vous investir dans la mise en œuvre de nouveaux projets en lien avec les orientations de la Ville.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Rémunération selon grille indiciaire - régime indemnitaire et prime de fin d'année.
Vous travaillez 38h45 par semaine y compris le samedi matin par roulement.
Vous bénéficiez de congés annuels, de 18 RTT

Compétences

  • - Utilisation d'une machine à affranchir
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • MAIRIE DE CHATOU

Offre n°143 : Agent auprès d'enfant H/F (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - CHATOU ()

La Commune de Chatou poursuit le travail engagé pour rendre toujours meilleur le service public proposé au sein de son administration. Elle s'efforce de conforter les acquis tout en se projetant dans un futur innovant qui demande de relever des défis de modernisation dans de multiples domaines, notamment dans le cadre de sa politique familiale et petite enfance.
Collectivité dynamique, tournée vers la famille, Chatou propose un grand nombre de places d'accueil pour les enfants de 0 à 3 ans, puisqu'à ce jour, plus de 400 berceaux sont ouverts et répartis sur la commune, chiffre qui la place en tête des villes les mieux dotée des Yvelines.
La Ville de Chatou s'attache par ailleurs à mener une politique Ressources Humaines qui allie qualité de service public et qualité de vie au travail.
Dans le cadre d'un projet pédagogique concerté, vous offrez un accueil de l'enfant et de sa famille basé sur les valeurs communes à la petite enfance : travail d'équipe et professionnalisme, respect du rythme de l'enfant et sens du service public.
La réflexion sur les pratiques est approfondie au sein du service Petite Enfance tout au long de l'année à travers les journées pédagogiques, le travail inter-structures, les réunions d'équipe et l'accompagnement professionnel d'une équipe pluridisciplinaire.

MISSIONS :

Rattaché à la Directrice de la structure vous prenez en charge et accompagnez un groupe d'enfants de 3 mois à 3 ans .
Vous garantissez un accueil de qualité des enfants par une prise en compte globale de tous leurs besoins :
Accueil des enfants et des familles en prenant en compte leurs particularités ; assurer les transmissions écrites et orales.
Accompagnement du développement psychomoteur et psychoaffectif en lien avec l'action des parents en vous appuyant sur la construction et la mise en œuvre d'animations en cohérence avec leurs besoins
Dispense de soins quotidiens d'hygiène, de confort et de bien-être individualisés et adaptés
Développement de leur autonomie et de leur épanouissement en complémentarité avec l'action des parents
Instauration d'un climat de confiance, de bienveillance et de sécurité pour le groupe d'enfants et leurs parents
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Participer à l'encadrement des stagiaires
Participer à l'actualisation et à la mise en place du projet pédagogique.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire du CAP Petite enfance.
Votre connaissance de la psychologie de l'enfant de 0 à 3 ans et de ses différents stades du développement vous permet de proposer des activités adaptées aux enfants accueillis et d'être vigilante à toutes situations sensibles rencontrées avec les familles.
Votre aisance relationnelle et votre diplomatie vous permettent de vous intégrez facilement à votre nouvelle équipe et d'entretenir des relations de confiance et une collaboration sereine avec vos collègues et votre hiérarchie.

Temps de travail : 38h45 par semaine, du lundi au vendredi, de 7h30 -19h en fonction des structures

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Entreprise

  • MAIRIE DE CHATOU

Offre n°144 : Agent / Agente de surveillance des voies publiques (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - CHATOU ()

La ville de Chatou souhaite renforcer sa politique de sécurité et de prévention par la dotation de nouveaux moyens humains et matériels de la police municipale ainsi que par la réorganisation de son fonctionnement. Nouveaux locaux, Centre de Supervision Urbain sont autant de moyens en cours de déploiement pour mettre en place la stratégie sécuritaire de la ville.

L'équipe des Agents de surveillance de la voie publique contribue elle aussi pleinement à cette dynamique et recrute actuellement un ASVP.

LES MISSIONS :

Vous travaillez dans le cadre d'une police de proximité qui respecte les règles déontologiques de la profession.
Sous l'autorité du Chef d'équipe des Agents de surveillance de la voie publique, vous êtes chargé du contrôle des infractions au stationnement réglementé et participez à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.

Vous êtes chargé de :
Surveiller et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement et informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
Établir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès verbal électronique (PVE)
Participer à la vidéo surveillance
Contrôler le stationnement payant à l'aide d'un véhicule LAPI
Participer à la surveillance des manifestations
Relever les infractions relatives au règlement sanitaire départemental
Surveiller le nettoiement des marchés, constater les infractions et verbaliser
Effectuer une prévention sur voie publique
Réguler la circulation aux abords des établissements scolaires et sécuriser le passage des piétons sur voie publique
Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte, porter si besoin assistance aux personnes
Signaler un accident et donner les informations nécessaires aux services compétents pour intervenir
Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique sur les voies publiques

MOYENS :

La police municipale de la ville de Chatou est ouverte 7j/7j et 365 jours par an.
Elle dispose de véhicules légers, scooters et vélos, GVE, centre de supervision urbain pour la Vidéo surveillance et Vidéo verbalisation
Un dispositif de formation continu est également mis en place en interne.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous possédez une première expérience sur un poste d'Agent de surveillance de la voie publique ou a minima dans le domaine de la sécurité.

Rigoureux, respectueux, volontaire, discret et disponible vous avez le sens du devoir et du service public.
Vous aimez travailler en équipe, dialoguer avec la population.
Vous faites preuve d'un parfait sang-froid et d'une très bonne maîtrise de vos réactions.

Vous avez une bonne connaissance de la législation et de la réglementation en matière de code pénal et du code de la route.
Vous utilisez avec aisance l'outil informatique et possédez de bonnes capacités rédactionnelles et une aisance à l'orale.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Une assermentation et un agrément auprès du Tribunal d'Instance sont obligatoires pour exercer ces fonctions. Si vous ne les possédez pas déjà, elles seront faites au moment du recrutement.
Vous portez une tenue réglementaire, afférente à la fonction.
Vous travaillez en équipe, par tous temps, sur la voie publique.
Le non-respect du cadre réglementaire et/ou l'outre-passement des prérogatives peuvent entraîner des sanctions administratives et pénales

Organisation du travail : planning interne

Vous bénéficiez de congés annuels et de RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année. Vous bénéficiez du CNAS.

Compétences

  • - Droit de l'environnement
  • - Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
  • - Relever une infraction
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Entreprise

  • MAIRIE DE CHATOU

Offre n°145 : Gardien d'équipements sportifs - logé (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - CHATOU ()

« Une collectivité plus belle, plus moderne, plus solidaire et plus écologique »

C'est cet objectif qu'ambitionne aujourd'hui d'atteindre la Ville de Chatou, entre Seine et verdure, elle bénéficie d'un environnement agréable et paisible et avec une belle qualité de vie.

Elle poursuit le travail engagé pour rendre toujours meilleur le service public proposé au sein de son administration et se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.

Possédant un tissu associatif dynamique avec des associations sportives, la Ville de Chatou propose une quarantaine de disciplines différentes aux 6 000 licenciés que compte la Ville de Chatou. Elles constituent des partenaires incontournables à la mise en œuvre de la politique sportive de la ville.

De multiples événements pour la promotion du sport et des sportifs sont organisés tout au long de l'année: la Fête de la Ville, la journée des Associations, avec des initiations aux activités sportives, l'Alphonsine, manifestation centrée sur le sport et le bien-être réservée aux femmes, le Variété Club de Foot, la soirée de remise des récompenses sportives, qui met à l'honneur les athlètes les plus méritants de Chatou Autant d'événements qui contribuent à valoriser la pratique sportive et inciter le plus grand nombre à effectuer une activité physique régulière.

Au-delà des projets de territoire, la Ville de Chatou, continue à développer une politique ressources humaines ambitieuse et porte une attention particulière aux conditions de travail de ses agents.
Son credo : « un cadre de travail qualitatif, éco-responsable, agréable, reconnaissant, respectueux des individus, de la parité et des différences».

Vous souhaitez intégrer une collectivité dynamique et dans un environnement propice à son épanouissement aussi bien professionnel que personnel et ce dans un cadre de travail de qualité

Venez nous rejoindre !

MISSIONS
Au sein des équipements sportifs en priorité, mais en polyvalence sur l'ensemble des sites gérés par le service du patrimoine gardienné vous:

Garantissez le bon fonctionnement des sites dont vous avez la charge: veille au respect du règlement, surveillance des travaux, suivi administratif, affichage, courrier, gestion des containers
L'entretien courant des infrastructures: entretien des espaces verts et des terrains de sports (tonte, traçage des terrains, taille, plantation, désherbage ), entretien de l'outillage, travaux de petite maintenance (peinture petite plomberie ), entretiens des parties communes...
Le gardiennage des différentes installations et accueil des usagers: contrôle des entrées et sorties, information aux usagers, contrôle l'utilisation des espaces en fonction des plannings établis,
Participer aux événements organisés sur les sites: aide logistique...


PROFIL RECHERCHÉ
Bonne connaissance des outils bureautiques et de l'utilisation d'une boite mail.
Poste avec pénibilité

Capacité d'adaptation planning qui varie - travail un weekend sur 2 et en soirée jusqu'à 23h15
Force de proposition sur d'éventuels ajustements des process en place

Bon relationnel car en contact avec les associations au quotidien.
Vous êtes dynamique et force de proposition, vous aimez le challenge et le travail en autonomie ne vous fait pas peur? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, vous êtes fait pour nous rejoindre !

Nous recherchons une personne ayant avant tout :

Le goût du contact et du travail en équipe
Curieux (se), enthousiaste, et rigoureux (euse), organisé(e)
Une bonne qualité rédactionnelle et une aisance verbale et relationnelle


CONTEXTE DE TRAVAIL
Horaires : Horaires sur planning, travail 1 weekend sur 2 - soirées Congés annuels et RTT - Congés à prendre pendant les vacances scolaires

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • MAIRIE DE CHATOU

Offre n°146 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - VERSAILLES ()

Idéalement, vous connaissez déjà le secteur de la radiologie.
Vous avez le sens du service et êtes à même d'accueil le patient avec le sourire.
Vous aimez travailler dans une ambiance familiale.
Alors, rejoignez nous !

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • CTRE IMAGERIE MEDICALE CARDINET

Offre n°147 : Assistant formation (F/H)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - Versailles ()

Souhaitez-vous dynamiser votre carrière en tant que Gestionnaire formation (F/H) et faire la différence?
Mettez à profit votre sens de l'organisation au quotidien dans vos missions dédiées à la gestion et à la préparation de formations continues pour notre établissement.

- Assurer la planification soigneuse et stratégique des formations à mettre en place
- Gérer les convocations et relances, s'occuper des attestations de formation
- Superviser les présences et absences lors des sessions et effectuer un contrôle d'évaluation à chaud

Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 35000-38000 euros/an

Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
- Ordinateur professionnel
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - secrétariat assistanat ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Si vous souhaitez associer expertise métier et accompagnement personnalisé, alors Expectra est le partenaire qu'il vous faut ! Notre équipe vous soutient tout au long de votre parcours de recherche et vous aide à trouver le poste (intérim - CDD - CDI) qui correspond le mieux à votre profil et à vos aspirations professionnelles. Et chez nous, c'est comme dans la vie, les RH & le Juridique sont les deux mamelles sacrées de tout business.

Offre n°148 : Secrétaire médical (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - Boulogne-Billancourt ()

La Maison Perce-Neige de Boulogne accueille 22 résidents dont deux en accueil temporaire. C'est le premier établissement en France exclusivement dédié à l'accueil des personnes avec un Locked-in Syndrome et des personnes tétraplégiques médullaires post-traumatiques de niveau haut.



Vos missions :

En tant que secrétaire médical, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement et le suivi des dossiers administratif liés à l'accompagnement des résidents accueillis au sein de la Maison. Vous participez à la gestion du planning des salariés en appui aux encadrants. Vous assurez l'accueil téléphonique et physique de la Maison. Vos missions sont les suivantes :

Secrétariat médical :

- Vous assurez la prise des rendez-vous médicaux pour les résidents.

- Vous gérez les demandes de transports sanitaires.

- Vous mettez à jour les dossiers médicaux des résidents en intégrant les comptes-rendus, résultats et directives anticipées dans le système Netvie.

- Vous mettez à jour les informations administratives, notamment l'enregistrement des cartes vitales, complémentaires, et la gestion des renouvellements.

- Vous collaborez avec l'équipe soignante de la Maison pour garantir la précision et l'exhaustivité des dossiers.

- Vous assistez aux réunions hebdomadaires du personnel soignant pour l'accompagnement des résidents.

Gestion du planning de la maison :

- Vous participez à la gestion du planning : suivi de postes vacants et gestion des remplacements, en collaboration avec les responsables des soins d'une part et de l'hébergement et de la vie sociale de l'autre ainsi que de la direction.

- Vous enregistrez les besoins de personnel dans l'outil de gestion des vacataires et mettez à jour le planning sur CEGI en conséquence.

- Vous assurez la coordination des agences d'intérim Muse et Adecco pour les besoins urgents non pourvus via Hublo, après validation par un cadre.

Accueil :

- Vous assurez la réponse aux appels téléphoniques entrants

- Vous accueillez les visiteurs, prestataires, familles et bénévoles de manière professionnelle et courtoise.

- Vous gérez et tracez les colis et courriers destinés aux familles et aux visiteurs.

Expérience et formation :

De formation supérieure niveau Bac+2, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'assistanat au sein d'une entreprise ou d'une association. Vous montrez un intérêt pour le secteur médicosocial et la relation humaine. Vous maitrisez les outils bureautiques (word, excel.)

Compétences requises :

- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à prioriser ses tâches.

- Capacité à travailler en équipe et à collaborer étroitement avec le personnel soignant

- Maitrise des outils informatiques et capacité d'apprentissage des outils de gestion interne (Netvie, CEGI, Hublo, etc.).

- Confidentialité

- Discrétion

- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.

- Sens aigu du service client et professionnalisme.

Information pratiques :

Lieu : Maison Perce-Neige de Boulogne-Billancourt, 4 Av Pierre Lefaucheux

Contrat : CDD

Durée : 1er juillet au 30 octobre 2024

Rémunération : Selon le profil et la CNN 66

Lien hiérarchique : Directrice de l'établissement

Processus de recrutement : Entretien téléphonique, entretien sur site avec la Directrice d'établissement et la responsable des soins.
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prime SEGUR.

Entreprise

  • FONDATION PERCE NEIGE

Offre n°149 : Gestionnaire Back Office (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

- Prendre en charge les courriels et le courrier postal
- Gérer l'archivage électronique et physique des documents quotidiennement
(hors montages et remontages)
- Gérer les tâches dans l'outil métier (cadenciers)
- Traiter les rapports de contrôle, des inventaires, états déclaratifs des inventaires
ainsi que les mouvements des Cartes Grises.
- Gérer les mouvements d'articles
- Relancer (régulièrement/périodiquement) les clients suite à la non-réception de
documents et communiquer directement avec eux selon les procédures et
modes opératoires en vigueur
- Effectuer les consultations périodiques (ex : Infogreffe)
- Assurer un reporting périodique d'activité (Indicateurs d'Activité)
- Contrôler la complétude de la demande et la conformité des justificatifs reçus
- Participer aux tests issus des différentes évolutions de process et d'outils
- Participer aux projets visant à optimiser les processus, les traitements, les
outils.
- Entretenir des échanges productifs/ participer au maintien d'une relation
collaborative avec les différents intervenants dans le processus
- Coopérer activement et efficacement au déploiement du service
- Collaborer proactivement avec les Responsables de clientèle et les
Gestionnaires de clientèle en les alertant notamment sur les problématiques
rencontrées dans le traitement des dossiers dont ils ont la responsabilité

Compétences

  • - Notion en droit des sûretés
  • - Aisance rédactionnelle
  • - Connaitre les techniques de la relation client
  • - Maitrise des outils bureautiques

Entreprise

  • SOCIETE AUXILIAIRE DE GARANTIES

Offre n°150 : Gestionnaire Back Office (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - BOULOGNE BILLANCOURT ()

- Prendre en charge les courriels et le courrier postal
- Gérer l'archivage électronique et physique des documents quotidiennement
(hors montages et remontages)
- Gérer les tâches dans l'outil métier (cadenciers)
- Traiter les rapports de contrôle, des inventaires, états déclaratifs des inventaires
ainsi que les mouvements des Cartes Grises.
- Gérer les mouvements d'articles
- Relancer (régulièrement/périodiquement) les clients suite à la non-réception de
documents et communiquer directement avec eux selon les procédures et
modes opératoires en vigueur
- Effectuer les consultations périodiques (ex : Infogreffe)
- Assurer un reporting périodique d'activité (Indicateurs d'Activité)
- Contrôler la complétude de la demande et la conformité des justificatifs reçus
- Participer aux tests issus des différentes évolutions de process et d'outils
- Participer aux projets visant à optimiser les processus, les traitements, les
outils.
- Entretenir des échanges productifs/ participer au maintien d'une relation
collaborative avec les différents intervenants dans le processus
- Coopérer activement et efficacement au déploiement du service
- Collaborer proactivement avec les Responsables de clientèle et les
Gestionnaires de clientèle en les alertant notamment sur les problématiques
rencontrées dans le traitement des dossiers dont ils ont la responsabilité

Compétences

  • - Notion en droit des sûretés
  • - Aisance rédactionnelle
  • - Connaitre les techniques de la relation client
  • - Maitrise des outils bureautiques

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  • SOCIETE AUXILIAIRE DE GARANTIES

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