Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chamblet située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chamblet. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - DOYET, 03 - MONTLUCON, 03 - Montluçon ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous réceptionnerez les marchandises et articles et les mettrez en rayon. Poste de fin juin au 31/08/25 2 postes à pourvoir. Vous travaillerez les week-ends. Les heures effectuées les dimanches et jours fériés sont majorées.
Vous réaliserez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous serez amené(e) à brancarder des malades, à effectuer des permanences weekend et jours fériés. Prise de poste immédiate. Diplôme ou certificat conduite ambulance OBLIGATOIRE Prolongation du contrat possible selon la législation en vigueur. Les heures supplémentaires sont payées.
Nous recherchons un(e) hôte(sse) de caisse POLYVALENT(e), dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en boutique de Prêt à Porter. Vous devrez : * accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, * assurer l'enregistrement des articles et effectuer l'encaissement des achats, * informer le client sur les différents services du magasin Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez le contact clients. Vous devrez être TRES RIGOUREUX dans le rendu monnaie et l'encaissement en général. Occasionnellement, vous pourrez faire : * de l'étiquetage, vers la caisse, lors de préparation d'opération commerciale: * du rangement et du pliage . Poste à pourvoir de suite.
Poste à temps partiel 80% - INTERNAT / EXTERNAT Vous avez la responsabilité d'un étage d'internes Garçons de 15 à 18 ans. Il faut dormir sur place au moins 2 nuits / semaine. A l'internat, vous avez en charge : Surveillance des entrées, et sorties, de la cour de récréation, des repas du soir et / ou du petit-déjeuner, des études pour les internes, des dortoirs . A l'externat, vous avez comme principale mission : la surveillance active de terrain (entrées / sorties, demi-pension, permanence). Compétences attendues : Savoir poser un cadre, et avoir une autorité naturelle Pouvoir apporter une aide aux devoirs dans les matières scientifiques serait un atout. Une première expérience avec un public adolescent serait appréciée. Prise de poste au 1er septembre Horaires annualisés Contrat 10 mois
Lycée polyvalent de le 3ème prépa-pro aux classes préparatoires aux grandes écoles
Les APS sont des assistants chargés de prévention et de sécurité qui travaillent dans les lycées. Bac + 2 obligatoire CDD d'1 année renouvelable. Ils exercent leurs missions sous l'autorité du proviseur. L'APS doit renforcer les actions de prévention et de sécurité conduites au sein du lycée. Ils contribuent à l'analyse de la situation de l'établissement pour favoriser la mise en place d'une politique de prévention. Ils concourent au traitement des situations en cas de crise grave compromettant la sécurité, afin de rétablir les conditions nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement. Les missions : 1 / Actions de prévention, d'éducation auprès des élèves - contribuer à sensibiliser les élèves au respect de l'autorité, ainsi qu'à l'appropriation des règles de vie collective, et de comportement au sein de l'établissement ; - contribuer à la prévention des conduites à risques ; - identifier des signes précurseurs de tension et constituer un appui pour définir des stratégies de prévention des difficultés ; - contribuer à prévenir et gérer les situations de tension grave dès qu'elles se présentent ; intervenir dans la gestion des conflits entre élèves et contribuer à la résolution des situations de violence avérée ; - participer aux modalités de prise en charge des élèves très perturbateurs L'APS peut être le « référent » du jeune pendant cette période. 2 / Relais, sous l'autorité du chef d'établissement, auprès des équipes mobiles de sécurité (EMS) - concourir à l'organisation d'une fonction de veille et d'anticipation des situations de violence ; - apporter au chef d'établissement des éléments pour solliciter une intervention éventuelle des EMS. un BAC + 2 dans le secteur de la sécurité serait un plus prise de poste au 1er septembre
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur Montluçon / Montmarault / Bourbon (H/F) Vous êtes prêts à relever le défi d'une mission en tant que facteur H/F au sein d'une entreprise qui saura vous intégrer et vous faire évoluer ?! Jetez un œil aux missions qui vous seront confiées : -Préparer la tournée : tri, classement, organisation de la tournée -Réaliser la tournée : distribution du courriers, des recommandés, colis, relation -Clôturer la tournée : rangement de son poste de travail, suivi des recommandés Poste en journée, les horaires sont variables et vous travaillez du lundi au samedi (1 samedi sur 2). Votre tournée sera effectuée en voiture ou vélo à assistance électrique. Pour les tournées en voiture, vous devez impérativement être titulaire de votre permis de conduire depuis plus de 2ans. Vous avez déjà effectué toutes ces tâches et/ou pensez en être capable en développant vos compétences ? Alors vous êtes le candidat qu'il me faut ! Foncez! Postulez ! Vous êtes, organisé, autonome, ponctuel, doté d'un bon sens de l'orientation et d'une excellente mémoire? Si vous vous retrouvez à travers ce profil: ce poste est vraiment fait pour vous ! N'hésitez pas à venir nous rencontrer directement à l'agence de Montluçon Missions renouvelables selon la législation en vigueur. Cliquez sur "Postuler à cette offre". Nous reviendrons vers vous dans la semaine concernant votre candidature ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : Notre comité d'entreprise à partir de trois mois de missions ; Un CET permettant d'épargner vos IFM à un taux de 8%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agro-alimentaire un télé-conseiller en intérim pour une durée max de 18 mois à Montluçon (03100). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 1300 et 1400EUR.+ Tickets restau+ autres primes - Assurer la réception des appels entrants des clients - Fournir des informations sur les produits et services de l'entreprise - Traiter les demandes et réclamations des clients de manière efficace - Effectuer des ventes additionnelles si nécessaire - Respecter les procédures et les objectifs de qualité fixés - Horaires de travail : 35 heures par semaine - Contrat en intérim d'une durée de 18 mois - Salaire mensuel entre 1300 et 1400EUR (EUR) - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 - Maitrise de l'anglais commercial - Excellentes compétences en communication et relation client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client - Sens du service client et orientation résultats Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en relation client et votre autonomie seront valorisées.
Vous complétez une équipe par roulement dans un établissement ouvert 7 j / 7 BAR TABAC PRESSE LOTO , avec des horaires en coupure de 06h45 à 13h45 ou de 13h45 à 20h45 la semaine et de 7h à 14h et de 14h à 21h les dimanches et jours fériés. Vous êtes garant(e)d'un accueil de qualité afin de fidéliser la clientèle. Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique. Vous serez accompagné (e) pour la maitrise des logiciels de caisse spécifiques - Vous effectuerez également le service au bar.
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie La Montagne, Le Berry Républicain, la République du Centre, le Journal du Centre, ... Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse (CDD/CDI), pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en capacité de transporter l'ensemble des journaux de votre tournée par vos propres moyens - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie La Montagne, La République du Centre, Le Populaire du Centre... Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse (CDD/CDI), pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Jours travaillés : en fonction des tournées, de 1 à 6 jours par semaine Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en capacité de transporter l'ensemble des journaux de votre tournée par vos propres moyens - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le poste : Votre agence PROMAN Yzeure (03 ALLIER) en vue des besoins à venir des professionnels passionnés par la relation client et désireux de contribuer à un service de qualité. Vous serez le contact privilégié pour les clients particuliers et professionnels, Missions Principales : - Maîtriser la relation client - Accueillir et identifier proactivement tous les clients. - Gérer les flux clients et apporter des réponses immédiates. - Conseiller et vendre nos services dans le respect des procédures et de la conformité. - Optimiser la connaissance client grâce aux outils d'information appropriés. NIVEAU D'ETUDES : BAC +2 SOUHAITE Maîtriser les usages numériques - Promouvoir nos offres numériques et accompagner les clients dans leur utilisation. - Soutenir les clients dans la mise en main de nos applications et outils digitaux. Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard - Réaliser des opérations transactionnelles courantes. - Vendre des produits bancaires tout en respectant les procédures de conformité. Conseiller et commercialiser l'offre postale et LPM standard - Analyser et détecter les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées. - Commercialiser nos services de courrier, colis et LPM avec une approche proactive. Prendre en charge des activités standard de back office - Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial et gérer les procédures d'ouverture et de fermeture du bureau. Profil recherché : - Fort accent sur la relation client, la vente, et la satisfaction client. - Relation client et amélioration de la satisfaction. - Techniques de vente et respect de la réglementation. - Utilisation des services en ligne et des offres digitales. - Polyvalence et capacité à travailler dans divers domaines. En tant que salarié(e) de PROMAN , vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP, déblocage à tout moment - Prime de parrainage de 150 EUR pour le parrain sur la période du 1er avril au 30 juin - Dématérialisation des contrats et documents Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'aventure ADREC ! Passionné(e) par la formation et l'innovation ? Chez ADREC, spécialiste depuis 20 ans dans la formation, le bilan de compétences et la VAE, nous plaçons l'humain au cœur de nos préoccupations pour transformer chaque parcours en réussite durable. Entre esprit start-up et savoir-faire familial, nous révolutionnons la formation avec des solutions 100% e-learning ou hybrides, adaptées aux métiers du tertiaire : RH, comptabilité, administratif, commerce. Avec une présence sur l'ensemble du territoire (Clermont-Ferrand, Lyon, Bordeaux, Versailles, Montpellier.), c'est le moment de faire partie d'une équipe dynamique qui repousse sans cesse les limites de l'innovation ! Animer de sessions de formation Animer des formations et en assurer le suivi administratif (feuilles d'émargement, évaluations, .). Transmettre aux équipes administratives les différents documents nécessaires à l'établissement des attestations de formation et des bilans pédagogiques. Concevoir des modules de formations techniques (en e-learning aussi) Analyser le cahier des charges de formation et participer, avec le responsable du centre de formation, à la réponse pédagogique lors de réunions avec les clients. Construire l'itinéraire et les supports, définir et chercher le matériel technique. Participer à des développements de nouvelles prestations ou formations. Effectuer des tâches administratives Assurer l'ouverture et la fermeture des locaux. Préparer et installer les salles de formation en veillant à ce qu'elles soient équipées des outils nécessaires. Apporter un soutien logistique lors des sessions d'examens, y compris la vérification des procès-verbaux d'examens. Orienter les jurys et les surveillants lors des examens.
TITULAIRE DU BAC + 2 (diplôme EXIGE), vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de nos clients et prospects au sein de notre agence. Vous effectuerez les opérations courantes bancaires, prendrez des rendez-vous, renseignerez nos clients et les orienterez vers le bon interlocuteur. Vous possédez une aisance dans l'expression orale et écrite, et vous avez une expérience du contact clients. Vous travaillerez du mardi au samedi matin, à temps complet. Remplacement maladie de un mois, puis absence de trois mois
Dans le cadre du projet pédagogique de l'Unité d'Enseignement, vous aurez à prendre en charge un groupe d'élèves et vous participerez à leur prise en charge au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous aurez pour mission de : - Identifier et évaluer les besoins pédagogiques des usagers afin d'adapter au mieux les enseignements - Évaluer l'acquisition des savoirs et compétences de chaque usager tout au long de son parcours - Établir le projet personnalisé de scolarisation de chaque jeune et en partenariat avec le reste de l'équipe - Animer une classe avec un groupe de jeunes - Dispenser un enseignement adapté - Participer aux réunions d'équipe, aux synthèses ainsi qu'aux temps d'analyse de la pratique professionnelle Aménager le temps de scolarité avec la responsable pédagogique Se tenir informé de l'organisation du service et de la vie des usagers Mener des projets en collaboration avec les autres membres de l'équipe éducative et pédagogique
Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et Pédagogique accueillant des jeunes de 6 à 18 ans présentant des troubles du comportement et de la conduite.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aimez les produits déco, la gestion de projet vous avez le sens du contact, quel que soit le profil du client, particulier ou professionnel ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de lespace de vente, vous aurez la charge de lanimation commercialeet de lasatisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour enjoliver leur intérieur du sol au plafond. Au programme : Vous réalisez la découverte client :vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet. Vous vendez un univers adéquat :découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui saccorde avec le projet de votre client. Vous gérez les commandes :de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par la relance de devis Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients. Vous faites rêver avec votre showroom et vous êtes acteur de son attractivité: mise en valeur de lespace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. La clé de votre quotidien repose sur la gestion des priorités et la prévenance envers les clients. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre votre marge. Vous êtes curieux et à lécoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez une affinité pour la déco, le design ou larchitecture dintérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Vous faites rêver : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Vous êtes passionné(e) par les produits biologiques et souhaitez vous impliquer dans ce domaine ? Rejoignez-nous en tant que vendeur/vendeuse en produits bio ! Description du poste : En tant que vendeur/vendeuse en produits bio, vous serez responsable de l'accueil et du conseil à la clientèle, ainsi que de la mise en rayon et de la gestion des stocks. Vous jouerez un rôle clé dans la promotion de nos produits sains et respectueux de l'environnement. Vos missions : Accueillir les clients et les conseiller sur nos produits bio Assurer la mise en rayon et le réassort des produits Veiller à la bonne gestion des stocks Participer à l'encaissement des achats Maintenir un espace de vente propre et attrayant Profil recherché : Intérêt marqué pour les produits biologiques et écologiques Sens du service et de l'accueil Capacité d'écoute et de conseil Dynamisme et rigueur Expérience en vente appréciée mais non obligatoire Contrat : CDD de 3 mois - 26 heures par semaine - travail du lundi au samedi Immersion possible avant le recrutement pour découvrir notre univers et nos produits Ce que nous offrons : Un cadre de travail sain et convivial Une opportunité de contribuer à la promotion des produits biologiques Une immersion pour vous familiariser avec notre équipe et notre fonctionnement avant de rejoindre le poste Si vous êtes motivé(e) à nous rejoindre et à partager notre passion pour les produits bio, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Recherchons vendeur (H/F) en bureau de tabac. Vous devez maitriser le rendu-monnaie, ouvertures et fermetures seront à faire progressivement. Une formation en interne sera dispensé. Vous devez travailler les samedi et dimanche. Le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de prolongation selon la législation en vigueur.
au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous préparerez un CAP vente en alternance poste à pourvoir selon les disponibilités du candidat
Top Travaux est spécialisé dans la rénovation de bâtiments. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) ouvrier(e) Polyvalent(e) en Rénovation (H/F) pour renforcer notre équipe. Votre Mission : En tant qu'ouvrier polyvalent spécialisé en rénovation et chauffage, vous intervenez sur des chantiers variés pour effectuer l'entretien, le dépannage et le remplacement de chaudières, ainsi que l'ensemble des travaux liés à la rénovation intérieure de bâtiments. Vous contribuez à garantir la qualité de nos services et la satisfaction de nos clients. Tâches Principales : Partie Chauffagiste : - Entretien courant des chaudières (nettoyage, réglages, contrôles de sécurité) - Diagnostic des dysfonctionnements et intervention rapide en cas de panne - Remplacement de chaudières anciennes par des modèles récents - Mise en service de nouvelles chaudières (électriques, gaz, fioul.) - Contrôle des installations de chauffage et des réseaux associés Partie Rénovation Bâtiment : - Petits travaux de plomberie (remplacement de robinetterie, réparations de fuites, raccordements.) - Pose de cloisons en plaques de plâtre (placo), isolation et aménagement d'espaces - Travaux de peinture, pose de papier peint, enduits et finitions décoratives - Pose de revêtements de sol : carrelage, lino, parquet Compétences Requises : Niveau minimum : Qualification N3 dans le domaine du bâtiment ou du chauffage Connaissance des normes de sécurité (gaz, électricité, travaux en hauteur.) Qualités Personnelles : Autonomie et rigueur dans l'exécution des travaux Bon relationnel avec les clients et l'équipe Capacité à gérer plusieurs missions et à s'adapter aux imprévus Organisation et souci du travail bien fait Exigences : Permis B obligatoire Pourquoi nous rejoindre ? Environnement dynamique et esprit d'équipe Poste à temps plein, du lundi au vendredi midi (horaires de journée) Prise de poste mi-juin
Dans un service de protection juridique, sous l'autorité du Chef de service, vous assurez le suivi de personnes placées sous tutelle, curatelle ou sauvegarde de justice, par décision du juge des tutelles. Vous assumez notamment : La gestion du budget courant de la personne protégée, Le suivi des droits sociaux et les démarches administratives afférentes, La protection et la valorisation du patrimoine, Les rencontres régulières avec la personne protégée, L'accompagnement vers les soins, La rédaction des notes et rapports à destination du juge des tutelles, Une connaissance du dispositif de protection juridique des majeurs serait appréciée. Contrat en remplacement d'une salariée en congé maternité.
Assurer l'accueil, l'information, l'orientation et le traitement de l'urgence. Evaluer et analyser les différentes situations. Evaluer les Informations Préoccupantes dans le cadre de la loi sur la protection de l'enfance. Mettre en œuvre des interventions sociales par un accompagnement social individualisé des personnes. Assurer les différentes procédures d'agrément. Assurer la médiation et le travail en réseau avec les partenaires. Participer aux différentes commissions, aux réunions de concertation avec les partenaires locaux. Participer à l'élaboration des contrats AED, du projet pour l'enfant en lien avec les professionnels du TSD. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'intérêt collectif. Contribuer à l'évolution de la politique sociale départementale en assurant l'observation et l'analyse des réalités sociales locales et en faisant remonter les besoins. Tenir à jour les tableaux de bord et statistiques demandées par l'institution. Renseigner les différents systèmes d'information utilisés par l'institution. Assurer une veille documentaire en lien avec les évolutions réglementaires ou législatives.
Avec plus d'un million de personnes formées à son actif, l'INFA est une Fondation reconnue d'utilité publique au service de la formation professionnelle. Depuis sa création en 1945, l'INFA s'est toujours engagée dans la promotion sociale et professionnelle en accompagnant, des jeunes et adultes, en particulier les moins qualifiés vers le monde de l'emploi. Vous souhaitez faire partie d'une Fondation qui œuvre pour "l'accès à l'éducation pour tous", évoluer dans un environnement stimulant où la transmission du savoir fait partie intégrante du quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons des professionnels du secteur sanitaire et social : éducateurs spécialisés, accompagnants éducatifs et sociaux, aides médico-psychologiques, assistants de vie aux familles, maîtresses de maison, afin d'intervenir ponctuellement auprès de nos stagiaires sur Vichy. Vos missions : Vous serez en charge de l'élaboration des sessions de formation (scénarios, ressources pédagogiques, plans de cours...) selon les référentiels de formation Vous aurez des temps de face-à-face avec nos stagiaires. Vous saurez faire preuve de créativité pour créer ou faire évoluer vos contenus pédagogiques. Vous évaluerez la progression des stagiaires et déploierez des mesures correctives en cas de besoin. Vous participerez aux moments cruciaux des évaluations pédagogiques et des bilans de formation. Vous assurerez le suivi des stagiaires en salle ou en cours (vérification des livrets de suivi, visites en entreprise .). Le tout dans le respect de nos processus qualiopi. Votre profil : Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne ayant l'envie de transmettre. Nous serons particulièrement attentif à votre expérience sur le terrain dans le domaine médico-social Le titre de formateur pour adultes serait un plus pour votre candidature. Compétences et savoir-être Vous avez de bonnes capacités de communication (verbale et écrite) et avez une aisance à travailler en équipe transverse. Vous gérez bien le stress et l'imprévu. Vous avez le sens du relationnel et de l'écoute, vous êtes réactif aux demandes. Vous avez une esprit d'analyse et de synthèse.
Pour le compte de notre enseigne SPORT 2000 située à Montluçon, nous recherchons un assistant administratif (H/F). Vous serez en charge des missions administratives suivantes : * Organisation des flux de marchandises * Gestion des relations fournisseurs (relance par mail/téléphone en cas de litige livraison et d'articles défectueux) * Traitement du courrier * Suivi et transferts de documents entre les magasins * Tri/classement des bons de commande * Gestion informatique des mails hebdomadaires Le candidat sera également garant de la gestion des caisses du magasin (comptage et contrôle). L'utilisation classique des logiciels Word et Excel est requise. Contrat : CDI 25h/semaine du Lundi au Vendredi (5h par jour) Poste à pourvoir dès à présent. Vous êtes méthodique et rigoureux ? La polyvalence ne vous fait pas peur ? Alors envoyez-nous votre CV
Tu souhaites préparer un BTS Tourisme tout en te formant sur le terrain ? Nous avons le poste qu'il te faut ! Nous recrutons pour une agence de voyage un(e) apprenti(e) employé(e) de magasin H/F Les missions : - Accueil client, recherche des besoins, vente - Rédaction de contrat de vente - Gestion du point de vente - Gestion SAV et partie back office Ce que nous recherchons : - Une présentation soignée. - Un sens de l'accueil et du conseil client. - Une rigueur dans l'exécution de tes missions. - Un esprit d'équipe dynamique, capable de collaborer efficacement. Les infos pratiques : - Contrat : Apprentissage - 24 mois - Rythme : 2 jours de formation par semaine - Formation préparée : BTS Tourisme - Durée hebdo : 35 heures/semaine - Lieu de travail : Montluçon - Lieu de formation : Clermont-Ferrand
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un(e) opérateur (rice) montage câblage en CDI et intérim. Le candidat idéal devra être titulaire d'une formation AMCE. Les horaires de travail proposés sont en horaires postés et journée. - Brasage sur cartes électroniques sous binoculaire à partir de fiches d'instruction - Assemblage et collage - Câblage filaire et brasage sur des sous-ensembles Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI et intérim - Durée hebdomadaire de travail : 35 heures - Rémunération : selon le profil Description du profil recherché : - Expérience souhaité dans le domaine du montage et du câblage électrique - Titulaire d'une formation AMCE - Capacité à lire et interpréter des fiches d'instructions - Esprit d'équipe et rigueur dans le travail - Qualités demandées : rigueur, assiduité et esprit d'équipe
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un(e) Ordonnanceur(se) pour son site basé à Montluçon. En tant qu'Ordonnanceur(se) pour notre client spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, vos missions seront les suivantes : - Assurer la planification et l'ordonnancement des opérations de production - Suivre et mettre à jour les plannings de production - Gérer les approvisionnements en matières premières et composants - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la bonne coordination des activités - Participer à l'amélioration continue des processus de planification et d'ordonnancement Ce poste en travail temporaire, à temps plein (35 heures), est rémunéré entre 12 et 14EUR de l'heure selon le profil. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en logistique, supply chain ou domaine similaire - Maîtrise des outils de planification et d'ordonnancement - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Connaissance du logiciel ERP Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, évoluant dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, en tant qu'Ordonnanceur(se) pour contribuer à son développement et à sa réussite.
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
URGENT ! N'hésite plus, cette offre te correspond... Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un CONSEILLER COMMERCIAL (H/F) en agence, dans le cadre de mission(s) d'intérim avec engagement mensuel. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Intégré à une équipe dynamique, au sein d'une entreprise en pleine expansion, le CONSEILLER COMMERCIAL gère intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente. Voici ton quotidien : - Accueil et orientation des clients - Analyse et diagnostic des demandes clients - Proposition de solutions personnalisées - Connaissance des offres et services de l'entreprise - Information et accompagnement des nouveaux usages - Assistance technique clients - Remontée des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. Pédagogue, tu es à même de valoriser auprès des clients ton enthousiasme pour les nouvelles technologies et les services innovants associés. N'hésite pas à postuler si tu te reconnais dans cette offre ! Des qualités primordiales... l'autonomie, l'écoute, l'accompagnement, l'empathie et une appétence à la relation client !
L' accompagnant éducatif et social intervient aux domiciles des personnes âgées, dépendantes et/ou en situation de handicap. Missions : Aide à l'habillage et au déshabillage, aide au lever et au coucher, aide à la toilette corporelle, aide à l'entretien du logement, aide aux courses, aide aux repas, aide aux déplacements, stimulation, activités culturelles et de loisirs, accompagnement à la vie sociale pour une personne handicapée. Temps de travail : temps plein - jour de repos fixe en semaine + 1 weekend sur 2 de travail Bien-être au travail au sein de l'association : psychologue, séances ostéopathie, kit de transfert fourni, animateurs prévention, formations en interne, nettoyage des blouses, sabots, masques, gel, ... DIPLOME OBLIGATOIRE Poste pouvant convenir à une personne diplômée Aide Soignante, Auxiliaire de Vie Sociale ou AMP Mobilité indispensable possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur
L AMPAD est une association d aide à domicile, située à Domérat, autorisée par le Conseil Départemental de l Allier pour intervenir auprès de toutes personnes fragilisées par l âge ou par un handicap. Elle met tout en œuvre pour accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels & les activités de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale & relationnelle. Elle propose un accompagnement adapté, individualisé et évolutif dans les actions du quotidien.
Nettoyage des chambres ( à blanc ou recouche ) Nettoyage des sanitaires Réfection de lit, changement des draps Dépoussiérage du mobilier
Nous recherchons un(e) chauffeur de bus pour rejoindre l'équipe de notre client à Montluçon - 03100. En tant que chauffeur, vos missions seront les suivantes : - Conduire un véhicule de transport en commun en toute sécurité (bus) - Respecter les horaires et les itinéraires prévus - Assurer le confort et la sécurité des passagers - Entretenir le véhicule et signaler toute anomalie Tous vos documents (cartes et permis) doivent être à jour et valides. Ce poste est à pourvoir en intérim en temps partiel. Profil recherché : - Permis de conduire valide et expérience de la conduite de véhicules (titulaire du permis D) - Sens de la responsabilité et du service client - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Capacité à gérer les situations d'urgence de manière calme et efficace Tous vos documents (cartes et permis) doivent être à jour et valides. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à la mobilité des habitants de Montluçon, n'hésitez plus et postulez pour ce poste de chauffeur de transport en commun.
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Désertines, Montluçon et les environs (03). CDI à temps partiel scolaire environ 20/25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant(e) accepté(e). Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité. Ce que nous proposons : Salaire de 12,60 euros bruts/heure ; 13e mois prise en compte dès le début du contrat ; Primes trimestrielles et annuelles ; Prime de cooptation ; Responsables disponibles et à votre écoute ; Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; Mutuelle entreprise ; CSE.
Entreprise MIGNATON (23) entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs sur la Creuse et une partie de l'Allier (03), recrute un conducteur de transport scolaire (H/F) pour un des secteurs de l'Allier. Vous interviendrez sur le secteur de Neris Les Bains (03310) et ses alentours. Vous assurerez le transport en toute sécurité des passagers selon un circuit défini. Des missions peuvent être proposées en cas de nécessité (transports périscolaires, occasionnels). Contrat 600h/an lissé sur l'année - Temps partiel - Travail en journée Vous êtes rigoureux, vigilent et ponctuel. Vous possédez le Permis D et FIMO/FCO et carte chrono. Nous recherchons des candidats titulaires du Permis D uniquement. Si vous êtes, motivé(e), volontaire, convivial(e) et aimez le contact avec les enfants, ce poste est fait pour vous ! Le Véhicule sera stationné proche du secteur d'intervention
Vous serez chargé(e) de : - réaliser le ménage dans les salles de restauration et sanitaires ; - préparer les plateaux des petits-déjeuners ; - gérer le lavage , séchage et pliage du linge de nuit (taies) et serviettes. Horaires du poste de 1h à 7h du matin. Formation en interne de 3 jours assurée par l'employeur. Prise de poste dès maintenant.
Vous avez en charge d'accompagner des personnes âgées en situation de dépendance, en perte d'autonomie ainsi qu'auprès d'adultes en situation de handicap physique et/ou handicap psychique. Vous maitrisez les transferts manuels. Vous maîtrisez l'accompagnement des personnes atteintes de pathologies neurodégénératives. Vous savez mener une activité sociale en plus de l'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Vous aimez accompagner le maintien des acquis et de l'autonomie. Vous souhaitez travailler en équipe et à domicile, Vous travaillez un weekend sur deux.
Entreprise indépendante en mode mandataire
Poste d'Assistante de Vie de jour Vous aimez travailler auprès de personnes âgées dépendantes, handicapées ou en perte d'autonomie. Vous souhaitez travailler en équipe à domicile pour travailler des axes d'accompagnements comme l'aide à la toilette, la stimulation lors des activités du quotidien. Vous savez cuisiner, effectuer le ménage courant, effectuer des transferts avec ou sans matériel... Soyez le bienvenue dans notre structure. Vous travaillez un weekend sur deux, sur Montluçon et toute son agglomération. (30 kms) Vous serez amené(e) à véhiculer les personnes (courses, rendez vous médicaux) Poste à pourvoir le plus rapidement possible - possibilité de prolongation du contrat et de plus d'heures
Présentation entreprise : Cerfrance Terre d'Allier, membre du premier réseau associatif national d'expertise comptable et de conseil aux entreprises, poursuit activement son développement et vous offre une belle opportunité de rejoindre ses équipes au sein de l'une de ses 9 agences. Nous rejoindre, c'est accompagner au quotidien la performance économique et humaine de nos 4400 clients-adhérents (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, TPE/PME). Si vous souhaitez : - Intégrer l'un des premiers réseaux de conseil et d'expertise comptable - Avoir et développer une relation client privilégiée Alors n'hésitez plus et postulez pour rejoindre l'une de nos équipes et occuper le poste de Conseiller d'entreprise agricole H/F ! Vos missions : Sous la supervision du Responsable Service Economie d'Entreprises et Environnement, à ce titre vous : - Vous réalisez des études économiques, financières, technico-économiques dans les différentes phases de vie des clients, - Vous assurez le conseil, l'analyse de résultats, l'optimisation économique, la recherche des marges de progrès dans une démarche d'écoute et d'anticipation. - Vous accompagnez les chefs d'entreprise dans leurs projets et décisions à court et moyen terme, en prenant en compte les aspects humains, techniques, économiques, juridiques, fiscaux et patrimoniaux, - Responsable du développement d'un portefeuille d'agriculteurs, vous proposez vos prestations aux clients, en répondant à leurs besoins et développez des relations de proximité avec les partenaires prescripteurs, - Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de comptables, juristes, conseiller patrimoine, conseiller environnement. Profil recherché : Vous avez des compétences en analyse économique et financière, vos qualités de synthèse et de négociation seront de réels atouts. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation dans la réalisation des missions. Sens commercial, aisance relationnelle et qualité d'écoute seront fortement appréciés. Formation : Une formation agricole et/ou gestion d'entreprises. Une formation supérieure agri/agro serait un plus. Les avantages de Cerfrance Terre d'Allier : - Contrat : CDI à temps plein avec 6 semaines de congés payés et jusqu'à 24 jours de RTT - Date de prise de poste : Dès que possible - Poste basé au sein de notre agence de Désertines - Rémunération : À définir en fonction du profil et de l'expérience - Mutuelle prise en charge à 75% - Prévoyance - Intéressement - Chèques déjeuners (60% -40%) 11.50€ / jour travaillé - Comité social et économique d'entreprise (CSE) - Retraite complémentaire - Horaires : Flexibles début de journée entre 07h30 et 9h00 et fin de journée entre 16h30 et 19h00. (8h/jour) - Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine - Développement professionnel : Parcours d'intégration personnalisé, formations tout au long de l'année et possibilité d'évolution en interne
au sein d'une entreprise, vous effectuerez la comptabilité (déclaration de TVA, enregistrement des factures...) vous maitrisez le logiciel EBP le poste est à pourvoir dès que possible - possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur
Vous serez amené(e) à assurer les tâches d'aide à la personne au domicile des clients : - Entretien de la maison et travaux ménagers, préparation des repas, courses - Aide à la toilette, garde, accompagnement, aide aux repas, change, lever, coucher. Vous devrez également renseigner le classeur de liaison (feuilles de présence, fiches de suivi toilette et/ou ménage, fiches de transmission...) Vous êtes qualifié(e) et expérimenté(e) Vous n'avez pas de contraintes horaires (possibilité de travailler les week-end et les jours fériés) Mission intérimaire de longue durée. Offre ouverte aux personnes éligibles à l'IAE (Insertion par l'Activité Economique). Vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller.
Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet à forte réputation, doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. Au sein des équipes de Montluçon, votre mission, en tant Collaborateur Comptable (F/H) consiste à : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client - Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données. Qualifications Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. - VOUS AVEZ OBLIGATOIREMENT UNE EXPERIENCE EN CABINET COMPTABLE DE 3 ANS AU MINIMUM - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, finances ou gestion (BAC à BAC + 5). - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant, - Vous êtes doté d'un bon relationnel client.
Nous recherchons 1 Conseiller(e) de mode avisé(e), à l'écoute et à la disposition de notre clientèle pour apporter un service sur mesure. Vous assurez l'accueil des clients, la vente, l'implantation, la caisse et l'entretien de la surface de vente. Poste CDD 6 mois Possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur.
Vous serez chargé(e) de participer à la mise en place, à l'élaboration et l'envoi des préparations culinaires. Missions principales: - Ranger les denrées alimentaires, - Apprendre à utiliser les fiches techniques, - Rassembler tous les produits nécessaires à l'élaboration des plats, - Réaliser les préparations culinaires préliminaires : mise en décongélation, nettoyage et épluchage des légumes, découpe des fruits, remise en température. - Participer à la préparation des garnitures ou de mets simples, - Participer à l'envoi des plats en respectant le tempo donné par son n+1, - Apprendre les techniques de production culinaire : températures et modes de cuisson, découpage, réalisation des sauces. - Ranger la vaisselle et le matériel de cuisine, - Entretenir et nettoyer les locaux - Participer à la fermeture du poste de travail auquel il est affecté : sécurise, range, nettoie - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Ce poste est à pourvoir après une période de formation avec l'INFA Montluçon de mi-mai à fin juin 2025 via le dispositif de la POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle). A l'issu de la POEI , un CDI sera proposé. La possibilité d'un contrat saisonnier peut être envisagé jusqu'à mi-octobre 2025.
Notre ambition ? Encore des ouvertures à venir en 2025 et ce n'est pas fini... Dans le cadre de notre développement, notre Franchise recrute des Manager pour notre KFC de Moulins (03). Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être Manager et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez nous ! Nous vous accompagnerons dans votre réussite personnelle et professionnelle. Véritable pilier, l'objectif du Responsable de Service est d'accompagner le Directeur ou la Directrice dans ses missions quotidiennes. Nous vous accompagnons dans votre réussite : Dynamique, sens du service client, excellent relationnel et leadership, après une formation théorique et pratique, en tant que Manager, vous contribuerez à l'accompagnement et à l'évolution des Stews. En tant que Responsable de service, vos missions seront les suivantes : Animer et coacher une équipe avec enthousiasme Garantir la meilleure expérience clients en respectant nos standards de qualité de produits, et de rapidité de service. Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Recruter, développer, planifier et gérer les équipes Appliquer nos procédures financières Ce que vous allez apprendre ? Anticiper toutes les situations possibles et inimaginables Devenir pédagogue et empathique Avoir le sens du devoir et des responsabilités La gestion Humaine et financière... Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Votre profil ? En plus d'aimer encadrer des équipes, vous êtes : Orienté(e) clients et culture du résultat Rigoureux(se) et organisé(e) Transparent(e) Réactif(ve) et dynamique Toujours souriant(e) Curieux(se) Ponctuel(le) Et vous possédez : Une réelle envie de vous investir dans un challenge ambitieux à taille humaine Idéalement d'une expérience sur un poste similaire Un excellent relationnel Le sens du service La maîtrise des outils informatiques et de gestion nécessaire pour mener à bien vos missions Alors ce poste est fait pour vous ! Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Salaire : Selon profil et expérience ( à partir de 1857 euros brut mensuel) Disponibilités entre 08h et 01h du lundi au dimanche - 2 jours de repos minimum par semaine. Horaires en fonction de vos disponibilités : Travail en journée Travail en soirée Travail les Jours Fériés Travail le Week-end
La Franchise GUEANT est une société familiale qui assure la gestion et le développement KFC en France et participe à son rayonnement national, avec aujourd'hui 19 restaurants KFC répartis entre : Auvergne Rhône-Alpes : Lyon Meyzieu, Lyon Confluence, Lyon République, Lyon Garibaldi Allier : Moulins, Montluçon Provence-Alpes-Côte-d'Azur, Bretagne / Pays de Loire, Grand-Est.
Notre ambition ? Encore de belles ouvertures en 2025 ! Dans le cadre de notre développement, le KFC de Montluçon (03), recrute un(e) Adjoint(e) Directeur(trice). Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. Véritable allié du directeur, l'objectif d'un(e) Adjoint(e) Directeur(trice) de Restaurant est d'assurer la gestion des services et de participer activement à la gestion du restaurant afin d'assurer la satisfaction de nos clients, le développement des ventes et la rentabilité du restaurant. Nous vous accompagnons dans votre réussite : Dynamique, sens du service client, excellent relationnel et leadership, après une formation théorique et pratique, en tant que Directeur, vous serez responsable d'un centre de profit. Ce qui vous attend ? Travailler en étroite collaboration avec le Directeur ou la Directrice Animer, coacher et développer une équipe de 40 personnes en moyenne avec enthousiasme en maintenant un environnement de travail stimulant et motivant Garantir la meilleure expérience clients en respectant nos standards de qualité de produits, et de rapidité de service. Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur. Ce que vous allez apprendre ? Anticiper toutes les situations possibles et inimaginables Devenir pédagogue et empathique Avoir le sens du devoir et des responsabilités La gestion Humaine et financière Développer votre sens de la stratégie. Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Votre profil ? En plus d'aimer encadrer des équipes, vous êtes : Orienté(e) clients et culture du résultat Rigoureux(se) et organisé(e) Transparent(e) Réactif(ve) et dynamique Toujours souriant(e) Curieux(se) Ponctuel(le) Et vous possédez : Une réelle envie de vous investir dans un challenge ambitieux à taille humaine Idéalement d'une expérience sur un poste similaire Un excellent relationnel Le sens du service La maîtrise des outils informatiques et de gestion nécessaire pour mener à bien vos missions A la recherche d'un nouveau challenge ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous serez formé(e) et accompagné(e) à nos méthodes et nos procédures tout au long de votre parcours. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
La Franchise GUEANT est une société familiale qui assure la gestion et le développement KFC en France et participe à son rayonnement national avec 19 restaurants KFC répartis entre : Provence-Alpes-Côte-d'Azur, Bretagne / Pays de Loire, Grand-Est, les Hauts de France et Auvergne Rhône-Alpes : Lyon Meyzieu, Lyon Confluence, Lyon République, Lyon Garibaldi. Allier : Moulins, Montluçon.
L' association AFD-03 recherche un ou une TISF pour son antenne de Montluçon Les TISF interviennent à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles. Leurs missions principales sont : - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne - Participer au développement de la dynamique familiale - Réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille - Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance. - Faire preuve d'une grande capacité d'adaptation - Soutenir et accompagner les familles à leur domicile - Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les partenaires Diplôme exigé: TISF, ES, BTS ESF, CESF Débutant(e) accepté(e) Lettre de motivation impérative avec CV détaillé à envoyer à Laure FAYET, cadre de secteurs Conditions : Poste en CDI à plein temps, à pourvoir Travail un samedi sur 2 Horaires de 8h à 18h45. Fermeture les dimanches et jours fériés. Interventions sur l'ensemble des communes de l'arrondissement de Montluçon. Rémunération: 2094.5 € brut / mois + ECR en fonction du diplôme + Ancienneté Avenant 43 / convention collective de la branche de l'aide à domicile
Vous interviendrez en tant que Dépanneur-remorqueur H/F sur l'autoroute A71 et aux alentours de Montluçon . Vos missions consisteront à : - Effectuer des diagnostics en vue de réparations mécaniques. - Effectuer des dépannages en dehors des heures d'ouvertures du garage (astreintes selon planning). - Établir la relation client permettant de définir les besoins inhérents à la panne diagnostiquée. - Commander les pièces nécessaires à la réparation. Pour les besoins de l'activité de dépannage, des déplacements doivent être effectués de manière réactive pour se rendre sur l'intervention (35 minutes de délai imparti). Vous aurez des astreintes de nuit ou de week-end (1 week-end sur 3) sur un planning tournant en fonction de l'équipe. En dehors de ces astreintes, vous effectuerez des réparations en mécanique et/ou en carrosserie au garage. Horaires : 09-12h / 14h-18h Le salaire est indicatif et peut-être négocié avec l'employeur. Vous bénéficierez de la Mutuelle d'entreprise et de primes. Savoirs-être: Rigueur / Fiabilité/Ponctualité/Sens du service / Sérieux/ Bon relationnel clientèle et en équipe. Possibilité d'une formation rémunérée dans l'entreprise pour acquérir des compétences complémentaires.
Vous serez chargé(e) de l'entretien du logement, de l'aide à la toilette, du lever et du coucher, des repas et de l'aide aux courses chez plusieurs bénéficiaires. Vous avez déjà effectué des toilettes au lit et des toilettes complètes et vous savez utiliser un lève malade. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Frais kilométriques indemnisés Possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur - poste à pourvoir le plus rapidement possible
Pharmacie de quartier (Rimard) à Montluçon recrute un préparateur ou une préparatrice en pharmacie diplômé(e) pour rejoindre son équipe. Contrat à temps complet (ou partiel possible) Débutant accepté, rémunération selon les compétences et avantages CE.
Nous recherchons actuellement un(e) auxiliaire de puériculture DIPLOME.E pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Vous travaillerez au sein d'une crèche dédiée au bien-être et au développement des enfants. En tant qu'auxiliaire de puériculture, vos principales missions seront : Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants de 10 semaines à 4 ans au quotidien. Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Contribuer à l'éveil et au développement des enfants à travers des activités ludiques et éducatives. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bon fonctionnement de la structure. Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les enfants. Communiquer efficacement avec les parents sur le développement et les besoins spécifiques de leur enfant. Profil recherché: Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ou Diplôme Educateur Jeunes Enfant ou psychomotricien (h/f) OBLIGATOIRE Première expérience souhaitée dans une structure similaire. Passion pour le travail auprès des jeunes enfants.
Vous ferez la réception des marchandises et leur mise en rayon. Vous ferez les encaissements (tous moyens de paiement). Vous ferez le nettoyage à l'intérieur et à l'extérieur de la surface de vente Poste de fin juin au 31/08/25 Vous travaillerez les week-ends. Les heures effectuées les dimanches et jours fériés sont majorées.
Vous nettoierez les abords de la surface de vente, Vous viderez les poubelles, ramasserez les papiers, balaierez les sols extérieurs et assurerez le nettoyage nécessaire etc. Poste de fin juin au 31/08/25 Vous travaillerez les week-ends. Les heures effectuées les dimanches et jours fériés sont majorées.
Vous préparerez les sandwichs, salades et burgers. Poste de fin juin au 31/08/25 2 postes à pourvoir. Vous travaillerez les week-ends. Les heures effectuées les dimanches et jours fériés sont majorées.
Le Centre Hospitalier de Montluçon / Néris-les-Bains (03 Allier), d'une capacité totale de plus de 1200 lits recrute un(e) manipulateur en électroradiologie médicale à temps plein au sein du service d'imagerie médicale, sur poste vacant. Les unités d'imagerie médicale et de médecine nucléaire sont intégrées dans le pôle médico technique. Elles bénéficient d'un équipement moderne. Pour l'imagerie médicale : IRM SIEMENS - TDM GE - TDM SIEMENS - Tables d'imagerie capteur plan FUJI et PRIMAX - Mammographe GE - Echographe TOSHIBA - Table de coronarographie SIEMENS. Pour la médecine nucléaire : Gamma caméra hybride SIEMENS Le service est équipé d'un RIS et d'un PACS de l'éditeur AGFA. Les équipements au travers des projets à court et moyen termes vont évoluer avec le renouvellement de l'IRM en 2023. Projet en cours d'un Tep Scan et d'une caméra cœur CZT. Les MER sont polyvalents sur plusieurs modalités. Ils sont également référents sur les modalités de leur choix (prise en compte du projet professionnel personnel). Ils sont ainsi impliqués dans les projets d'évolution et de changement des équipements. Les MER bénéficient également d'un programme de formation adapté en regard de leurs besoins. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 6 radiologues (présents sur place + Télé-imagerie avec IMADIS), d'un médecin nucléaire, d'1 cadre de santé, de 22 manipulateurs, 2 IDE, de 7 secrétaires, de 6 ASH et de 2 brancardiers. Compétences requises : - DE ou DTS de manipulateur en électroradiologie médicale. Spécificités du poste : - Astreintes de nuit et de week-end. Salaire : A étudier en fonction du parcours du candidat (reprise d'ancienneté selon réglementation) Evolution : CDD 3 mois puis stagiairisation selon les évaluations professionnelles
Le Centre Hospitalier de Montluçon a une capacité totale de plus de 1000 lits. L'établissement est situé au c?ur de la ville, il dispose d'un plateau technique conséquent (Radiologie conventionnelle, Scanner, IRM, Mammographie, Laboratoire, Médecine Nucléaire, Pharmacie ) et accueille de nombreuses spécialités
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Advion Interchim Scientific, dont le siège européen est situé à Montluçon, en France, est une entreprise technologique spécialisée dans l'instrumentation de pointe pour les sciences de la vie et les produits consommables qui améliorent la vie. Nos produits sont utilisés dans le monde entier, par des sociétés pharmaceutiques et des universités de recherche de premier plan. Nous nous efforçons passionnément de soutenir nos clients, de faciliter le changement global et d'aller sans cesse de l'avant. Notre équipe conçoit, développe et fabrique un large portefeuille d'instruments de laboratoire allant des supports et colonnes aux consommables, accessoires et instruments pour la chromatographie flash, la HPLC préparative, la HPLC analytique, la spectrométrie de masse, l'ICP-MS, couplés à des applications et logiciels intelligents. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Technicien de Laboratoire pour rejoindre notre équipe. Ce poste sera basé à Montluçon ainsi qu'à Saint-Victor. PRINCIPALES MISSIONS - Activités de production : - Préparer le matériel nécessaire à la production - Approvisionner les matières premières nécessaire à la réalisation des commandes - Réaliser les contrôles en amont de la production nécessaire à l'obtention de la qualité des produits finis (contrôle des matières premières, contrôle du matériel de production - Produire les commandes selon les modes opératoires et les cadences définies. - Conditionner et emballer les produits (Utilisation d'une filmeuse) - Surveiller et alerter en cas de dérive ou écart sur les stocks de matières premières et sur l'état des machines, matériels et appareillages - Participer à la réalisation d'un inventaire à une fréquence donnée - Veiller à la qualité et quantité des produits fabriqués, conditionnés et emballés, afin d'obtenir un produit conforme aux exigences et aux normes - Utiliser des machines de production industrielles automatisées ou semi-automatiques ; prévenir des dysfonctionnements - Amélioration continue - Qualité - Sécurité : - Renseigner les documents de production et de suivi de productivité - Contrôler les produits finis selon les critères qualités (aspect visuel, tests de performances, etc.) - Identifier et isoler et alerter en cas de produits « non-conformes » - Proposer des solutions d'amélioration sur le process de production - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son espace de travail - Respecter le port des EPI et les protocoles de sécurité au poste de travail - Agir en sécurité dans ses déplacements et lors des actions de manutention PRE-REQUIS / EXPERIENCE SOUHAITEE - BAC+2 dans le domaine de la chimie - Appliquer les règles de sécurité, hygiène et environnement - Suivre et respecter le protocole ou mode opératoire défini - Maîtriser l'outil informatique et Microsoft Office - Manier des équipements de laboratoire, identifier et prévenir des dysfonctionnements - Aptitude à utiliser des engins d'aide à la manutention motorisés et non-motorisés (sous réserve de disposer d'une autorisation de conduite interne) - Autonome, précision et minutie
Le/la Responsable Financier(e) pilote la stratégie financière de l'entreprise, assure la fiabilité des comptes, et garantit la conformité réglementaire. Il/elle est le bras droit du CFO et travaille en lien étroit avec la direction générale. Gestion financière : Garantir la fiabilité des comptes et la consolidation des états financiers Suivre la trésorerie, les budgets, les investissements, et optimiser les financements Superviser le contrôle de gestion, les reportings et les prévisions stratégiques Élaborer les communications financières à destination des parties prenantes Gestion administrative et juridique : Assurer la conformité légale et réglementaire Gérer les contrats, les contentieux et les relations avec les partenaires (banques, CAC, etc.) Organiser les conseils d'administration et accompagner les opérations stratégiques (fusion, cession.) Management : Encadrer et développer les compétences de l'équipe finance Piloter les entretiens annuels et assurer un bon climat de collaboration Être garant de la bonne tenue des données dans l'ERP avec le soutien des équipes IT Missions transverses : Participer à l'amélioration continue des processus Être acteur de la politique Santé Sécurité Environnement (SSE) de l'entreprise Profil recherché Formation & expérience : Bac +5 en comptabilité, finance ou gestion (type DSCG, DEC.) 10 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Compétences techniques (hard skills) : Expertise en finance, comptabilité, fiscalité, audit et contrôle de gestion Bonne maîtrise des outils de gestion de données et des systèmes d'information Connaissance du droit des affaires, droit social et économie Anglais professionnel requis Compétences comportementales (soft skills) : Excellentes capacités managériales et relationnelles Vision stratégique et sens de l'organisation Rigueur, force de proposition, capacité à négocier Confidentialité, esprit d'équipe et sens du service
Depuis 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l'électronique et du logiciel en environnement contraint et embarqué. Intégrés dans un groupe international de 2300 collaborateurs, nous sommes spécialisés en design, développement et industrialisation de cartes et d'équipements électroniques. CENTUM T&S accompagne ses clients sur tout ou partie du cycle de vie de leurs produits et sur leurs projets d'innovation. Dans le cadre du développement des projets de l'un de nos clients dans le secteur de la défense, nous recherchons un(e) technicien(ne) essais électronique H/F. En tant que technicien(ne) essais, vous serez en charge d'assurer le test des cartes électroniques sur des moyens semi automatisés ou semi manuels. A ce titre vos missions principales seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes en réalisant les tests appropriés - Proposer et valider les essais/séquences/plans complexes - Rédiger la documentation technique associée - Trouver et valider la solution pour la remise en conformité du produit - Assurer la mise au point du produit selon les spécifications - Effectuer la gestion de configuration - Vous contribuerez aux améliorations produits et process - Ce dont vous avez besoin pour réussir : - De formation supérieure en électronique, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Vous bénéficiez d'une expérience réussie en diagnostic de panne. - Autonome, rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe. - Une première expérience dans le secteur de la défense est un atout pour ce poste. Les avantages : - Salaire significatif revu annuellement - Des compléments de rémunérations: Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise - Une prime vacances à hauteur du 10% du brut - Prime de transport journalière - Des titres-restaurant - Horaires flexibles - 12 jours de RTT/an - Possibilités de développement de carrière et de formation - Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)
Vous exercez au sein d'un centre dentaire de deux fauteuils équipés de matériel moderne et performant. Vous serez assisté au fauteuil par une assistante dentaire également en charge de la stérilisation et de la gestion administrative du dossier patient. Le poste est proposé dans le cadre du remplacement d'un chirurgien-dentiste parti à la retraite. Temps plein ou partiel du lundi au samedi. Avantages sociaux : mutuelle, CSE, chèques déjeuner, prévoyance. Rémunération à l'activité Vous êtes docteur en chirurgie dentaire ou chirurgien-dentiste débutant : notre processus d'intégration spécifique avec un chirurgien-dentiste expérimenté vous permettra une prise de poste sereine. Inscription au conseil de l'ordre des chirurgiens dentiste OBLIGATOIRE
Notre agence Optineris Montluçon recrute pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) automatisme / informatique industrielle. Votre mission sera la suivante : - Effectuer le dépannage des systèmes automatisés afin d'assurer un fonctionnement optimal des installations. - Réaliser la maintenance préventive sur les équipements automatisés, en suivant un plan de maintenance défini. - Contribuer à l'amélioration continue des procédés de production en proposant des solutions adaptées pour optimiser les performances des systèmes. - Intervenir sur les automates et HMI de la marque SCHNEIDER pour garantir leur bon fonctionnement et leur mise à jour. - Assurer l'intégration et la configuration des systèmes informatiques et réseaux liés à l'automatisation. - Collaborer avec les équipes pour analyser les dysfonctionnements et proposer des actions correctives. Vous êtes titulaire d'un diplôme bac+2 en électrotechnique et disposez d'une solide expérience dans le domaine de l'automatisme et de l'informatique industrielle. Vous avez des compétences avérées en électricité et pneumatique, ce qui vous permet de maitriser l'ensemble des systèmes en place. Vous avez des connaissances sur les automates et HMI SCHNEIDER, ce qui est essentiel pour le bon déroulement de vos missions. Un intérêt ou des compétences en instrumentation serait un atout apprécié. Enfin, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe, ce qui vous permettra de vous intégrer facilement au sein de l'équipe technique.
Le restaurant Kamille cherche une nouvelle recrue dès la mi-août 2025 ! En effet, nous recherchons un(e) serveur/serveuse dynamique, passionné par le monde de la restauration et désireux d'en apprendre plus aux côtés de l'équipe. Ce poste est un 30h sur 5 jours (du mardi au samedi). Vous travaillerez aux côtés du responsable de salle et de l'équipe de cuisine. Vous aurez à mettre en place la salle de restaurant, le bar, nettoyer les locaux, assurer le bon déroulement du service, gérer les encaissements et faire vivre aux clients une expérience unique. La maîtrise de l'anglais ainsi que quelques notions de sommellerie seront fortement appréciées.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un(e) opérateur(rice) de traitement de surface en CDI. Les missions : - Assurer le traitement de surface des pièces selon les procédures établies - Contrôler la qualité des pièces traitées - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène **Informations complémentaires:** - Contrat en CDI - Salaire : selon profil - Horaires de travail: 35 heures par semaine **Profil recherché:** - Expérience significative dans le traitement de surface - Connaissance des procédures de traitement de surface - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, un logisticien en intérim pour une durée de 18 mois maximum. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans en logistique et sera rémunéré entre 11.88 et 13EUR de l'heure selon le profil. - Gestion des opérations de logistique liées aux flux de marchandises - Suivi des stocks et des approvisionnements - Optimisation des processus logistiques - Coordination des activités de transport et de livraison - Respect des normes de qualité et de sécurité - Horaires: 35 heures par semaine (horaires en journée et/ou 2*7) - Contrat en intérim de 18 mois maximum - Salaire horaire entre 11.88 et 13EUR - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique, ou diplômé en logistique - Bonne connaissance des processus logistiques - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome - Maîtrise des outils informatiques liés à la logistique Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, évoluant dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, en tant que logisticien à Montluçon - 03100.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un contrôleur réception (H/F) en intérim. Les missions seront : - Contrôle documentaire - Vérification de la conformité des pièces mécaniques **Informations complémentaires:** - Lieu: Montluçon - 03100 - Durée de contrat: Intérim 18 mois - Horaires: 35 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR - Notions en mécanique exigées - Bonne capacité d'organisation - Rigoureux(se) et méthodique - Lecture de plan mécanique Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler chez nous!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un(e) Technicien(ne) essais en CDI. Le poste requiert un BAC+3 en électrotechnique, électronique, informatique industrielle. Les missions : - Réalisation des essais sur des équipements électroniques - Mise en place des bancs d'essais et des outils nécessaires - Analyse des résultats des essais et rédaction des rapports correspondants - Maintenance préventive et curative des équipements de test - Collaboration avec les équipes de développement pour optimiser les procédures d'essais Le salaire sera en fonction du profil - Formation BAC+3 en électrotechnique, électronique ou informatique industrielle. - Connaissance des outils de mesure et d'analyse - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et une capacité d'analyse et d'interprétation. Maîtrise de l'outil informatique Rejoignez une entreprise dynamique et innovante.
Le (la) superviseur(se) du centre d'appel consulaire est chargé(e) de veiller au bon déroulement de l'activité du plateau téléphonique. Il (elle) porte plusieurs casquettes afin de répondre à tous les besoins qui lui incombent - vous posséderez divers rôles de coach, manager, encadreur, superviseur et animateur (h/f) vos missions : - gère le planning quotidien de son équipe - veille à la qualité du travail et à l'attente des objectifs de son équipe - garantie les bonnes relations commerciales avec les clients - collabore aux recrutements - organise des formations - relance les activités commerciales et envoie des propositions et devis - mise en place des opérations de phoning appels sortants : montage des campagnes dans le logiciel COHERIS - création des opérations dans GRC - brief avec les clients avec proposition argumentaire et estimation des objectifs - répartie la charge de travail pour l'atteinte des objectifs fixés avec le client dans les dates souhaitées - échanges réguliers tout au long de la campagne avec les clients et les équipes - reporting et suivi des résultats et heures de production //devis validés - engage le reporting et le suivi des résultats selon les heures de production par rapport aux devis validés - Assistanat au Pôle Appui aux entreprises : gestion de tous les appels concernant la création-reprise transmission- traçage fait dans GRC du client avec un ciblage précis pour les créateurs d'entreprises - centralisation de toutes les inscriptions pour événements du Pôle vous possédez une excellente maitrise d'Excel : tris croisés dynamiques, Formules SI, macros... poste à pourvoir dès que possible
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un(e) Opérateur(trice) en Assainissement et Nettoyage Industriel. Description des missions et responsabilités : En tant qu'Opérateur(trice) en Assainissement et Nettoyage Industriel, vous jouerez un rôle clé dans le maintien des normes de propreté et de sécurité des installations industrielles de nos clients. Vos responsabilités incluront : - Réaliser des opérations de nettoyage industriel en utilisant des équipements spécifiques tels que des karchers, afin de garantir le bon entretien des infrastructures. - Appliquer les procédures de sécurité et respecter les consignes spécifiques à chaque type d'intervention, afin de protéger votre intégrité physique ainsi que celle de vos collègues. - Participer aux opérations d'assainissement et veiller à l'élimination adéquate des déchets conformément aux réglementations en vigueur. - Assurer le contrôle de la qualité du travail effectué et être en capacité de remonter toute non-conformité observée à votre supérieur hiérarchique. - S'assurer que tous les contrôles et maintenances de routine nécessaires sur les équipements utilisés sont réalisés, pour éviter toute défaillance. Une visite médicale obligatoire sera demandée pour s'assurer de votre aptitude à remplir les missions liées à ce poste. Le poste proposé est ponctuel et nécessite une grande flexibilité en termes d'horaires. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Nous recherchons une personne qui possède une expérience antérieure dans le nettoyage industriel ou l'assainissement Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vos missions: - démontage et remontage des meubles - chargement et déchargement du camion Des déplacements sur la France entière sont à prévoir et de ce fait des découches sont possibles. Rémunération : 11.88 euro de l'heure. Possibilité de renouvellement du contrat selon la législation en vigueur.
Vous enseignerez l'Education Socio-Culturelle en 3ème de l'Enseignement Agricole, CAPA et BAC PRO dans le cadre d'un remplacement prévu sur l'année scolaire. Poste à temps complet avec heures supplémentaires possibles.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, un opérateur de fabrication H/F La chimie ça vous parle ? Vous souhaitez vous épanouir dans un travail d'équipe ? Nous vous proposons une mission longue, dans une entreprise aux valeurs fortes en matière de sécurité et de développement durable. Les missions principales du poste sont: - Surveiller et réguler les paramètres de fabrication des installations - Formaliser les suivi de production - Assurer la traçabilité des matières premières Ce poste nécessite le port de charges lourdes vous justifierez d'une expérience significative en tant que agent de fabrication ou Opérateur dans un industrie Vous possèdez le CACES 3, le CACES 2 serait un plus ! Au delà de vos compétences, se sont votre rigueur et votre conscience professionnelle qui ferons la différence ! Capacités relationnelles et travail en équipe doivent également faire partie de votre ADN Horaires de journée type 7h30/16h En tant qu'intérimaire Manpower, vous bénéficiez : d'un CET (compte épargne temps), qui vous permet de valoriser vos IFM jusqu'à 8% d'intérêts, ainsi que d'avantages comité d'entreprise (chèques vacances, budget loisirs, réductions sur les parcs, ... ).
CEE Allier est une entreprise du groupe VINCI Energies spécialisée dans les réseaux électriques et la transition énergétique : éclairage public, bornes de recharge pour véhicules électrique, photovoltaïque, signalisation tricolore, vidéoprotection urbaine, mise en valeur de bâtiment, infrastructures de réseaux électrique HTA / BT. RECHERCHE : Un(e) Electricien Eclairage Public pour son site de Commentry En collaboration avec votre Responsable Chantier, vos missions seront les suivantes : - Travaux neufs éclairage public - Maintenance et dépannage éclairage public - Renouvellement lanternes - Réalisation d'éclairage sportifs, mise en valeur du patrimoine - Pose / dépose d'illuminations festives - Raccordements électriques - Déroulage de câbles - Réaliser les essais et les réglages techniques des installations - Mettre en service les installations - Respecter les règles de sécurité / qualité sur les chantiers - Assurer les engagements environnementaux de l'entreprise. Diplômé d'un CAP/BEP ou d'un BAC Pro en génie électrique et/ou installation électrique, vous êtes rigoureux, sérieux et motivé pour rejoindre une PME au service de la transition énergétique. Idéalement vous connaissez les activités d'éclairage public et vos habilitations électriques sont à jours. Le CACES nacelle est un plus. Avantages : 13ème mois, prime intéressement, CSE, plan d'Epargne Groupe Ce qui vous attend en venant chez nous Un accompagnement dans l'entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité ! Du matériel de qualité pour travailler en toute sérénité ! Une expertise dans le domaine des réseaux électriques et des infrastructures d'énergie !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'enseignant(e) exercera au sein du département Génie Mécanique et Productique (GMP) et assurera un service d'enseignement de 384 h « équivalent Travaux Dirigés ». Au sein du Département GMP de l'IUT du site de Montluçon. Vous contribuerez à la formation d'étudiants en 1ère , 2ième et 3ième année de Bachelor Universitaire de Technologie (BUT) GMP. Vous interviendrez à la fois en enseignements magistraux (CM), travaux dirigés (TD) et travaux pratiques (TP), et participerez à l'animation de projets tuteurés en lien étroit avec le monde industriel. ACTIVITES/ PROFIL : En fonction de son appétence et ses compétences, l'enseignant(e) pourra prendra part dans les enseignements suivants : Organisation et pilotage industriel : - Management de projet (planification, suivi, contrôle des coûts et délais). - Gestion industrielle et production (flux, ordonnancement, optimisation). - Nous disposons de matériel de formation professionnel type « Serious Game » pour certains Travaux Pratiques du module. Robotique industrielle : - Initiation à l'implantation de cellules robotisées : cahier des charges, étude de faisabilité. - Programmation sur bras robots anthropomorphes GP7 et GP8 (Yaskawa) pour les Travaux Pratiques. - Fonctionnement, modes de commande et normes de sécurité. Conception et conception assistée par ordinateur (CAO) : - Maîtrise de logiciels standards (CATIA V5). - Réalisation de modèles 3D pour l'étude de pièces et d'assemblages. Encadrement et évaluation : - Préparation et correction d'évaluations (contrôles continus, examens). - Suivi individualisé des étudiants et animation de sessions de projet. PREREQUIS / FORMATION souhaitée : - Formation : Titulaire d'un Bac + 3, jusqu'à Master 2 ou diplôme équivalent en Génie Industriel, Mécanique, Productique, Robotique ou disciplines voisines. - Expérience souhaitée : - Pratique de la gestion de production et/ou de projet en milieu industriel. - Connaissance des systèmes robotisés et de leur programmation. - Maîtrise des outils CAO/DAO. - Compétences pédagogiques : - Capacité à concevoir et animer des séances variées (CM, TD, TP, projets). - Sens du travail en équipe et goût pour l'innovation pédagogique. - Atouts : expérience de partenariat avec des entreprises, familiarité avec les normes de sécurité en industrie.
Rejoins notre équipe cet été ! Notre restaurant recherche un(e) serveur(se) extra pour les vendredi soirs et samedis de juillet et août. Tu travailleras aux côtés de Joy (la gérante) et View (notre serveuse pleine d'énergie) dans une ambiance chaleureuse et dynamique. Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et souriant(e) - À l'aise avec le service en salle et le contact client - Une première expérience est un plus, mais surtout être volontaire Ce que nous proposons : - Une ambiance de travail conviviale - Un poste idéal pour un(e) étudiant(e) ou personne souhaitant compléter ses revenus cet été - Un cadre agréable et une équipe accueillante Lieu : Restaurant Thaïlandais Kin Grao Horaires : Vendredi soir + samedi (voir plus si besoins ponctuellement) Intéressé(e) ? ==> Envoie ton CV à kingrao03410@gmail.com
Missions principales : Assurer le traitement des commandes clients, en lien avec les stockistes et les transporteurs, jusqu'à l'expédition chez le client. Gérer les commandes à destination de pays intra-Union Européenne et de pays tiers, tous types de transport confondus. Veiller au respect des règles du transport international et des différentes réglementations relatives à l'exportation de nos produits.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur sur robot (H/F). Au sein de notre atelier vous êtes en charge de la réalisation de revêtements soudés métalliques sur des pièces (rechargement) uniques voir de petites séries. Vous paramétrez le robot (bases de programmation) afin de mettre en œuvre les opérations de soudage robotisé. Pour cela vous devez avoir une bonne capacité à visualiser les objets dans l'espace afin de réaliser la lecture et l'interprétation des plans et donc la bonne production. Paramétrage du robot et programmation : -Réaliser la programmation des robots (interpréter les plans, identifier les paramètres de soudage adéquats) -Préparer et approvisionner le robot de soudage et les équipements périphériques -Procéder aux différents réglages -Superviser les opérations de rechargement robotisées Soudage manuel, finition et contrôle qualité : -Contrôler la conformité des revêtements réalisés -Réaliser les opérations manuelles de soudage ou de rechargement -Effectuer les opérations de finition (retouches, reprises, meulage, dégratonnage) -Assurer le rendement en intervenant rapidement en cas de dysfonctionnement, en analysant et menant les actions correctives si besoin -Réaliser les opérations d'entretien et de maintenance de 1er niveau des robots -Remplir les documents de suivi de production Maitrise des procédés de soudage semi-automatique MIG/MAG, TIG, électrode enrobée, plasma et brasage Maitrise de la lecture de plans Maitrise dans la compréhension d'un dossier de fabrication Maitrise de l'utilisation de la console de programmation des robots Niveau BAC 2/3 Mécanique / Productique / Mise en forme des matériaux ou métiers de la robotique/programmation Rémunération : Statut assimilé cadre, rémunération brut annuelle 27000 (en fonction du profil) Si vous avez la moindre question n'hésitez pas à contacter Célia ! Les étapes de ce recrutement : 1. Votre CV correspond au besoin de notre client ? Célia prendra contact avec vous pour un premier entretien. 2. Notre partenaire est intéressé par votre profil ? Nous convenons d'un rendez-vous pour vous permettre d'échanger et de visiter l'entreprise. 3. Vous êtes sélectionné, et les différentes étapes vous ont conforté dans votre choix ? Nous vous accompagnons pour finaliser l'embauche !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien d'essais (H/F) -Connaître et comprendre le fonctionnement des produits testés, ainsi que la documentation qui les accompagne (Dossier de Définition, Dossier de Fabrication et de Contrôle, Ordres de Fabrication, Fiches d'Instructions, etc.) et les documents d'identification de la non-conformité. -Mettre en œuvre des moyens de tests et veiller à leur maintien en conditions opérationnelles. -Tester les matériels et réaliser la documentation associée. -Expertiser les matériels non conformes en réalisant des essais complémentaires. -Rédiger les Fiches de Faits Techniques en Production (FFTP) en cas d'anomalie. -Participer à l'analyse et aux recherches des causes racines en cas de non-conformité afin de réparer les matériels Poste en CDI avec déplacements fréquents en région parisienne. Si vous êtes passionné par les essais techniques et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature. -Diplôme bac 2 en électronique ou électrotechnique. -Expérience préalable en tant que technicien essais ou dans un rôle similaire. -Connaissance des outils et des techniques de test. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas. -Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes. Les étapes de ce recrutement : 1. Votre CV correspond au besoin de notre client ? Célia prendra contact avec vous pour un premier entretien. 2. Notre partenaire est intéressé par votre profil ? Nous convenons d'un rendez-vous pour vous permettre d'échanger et de visiter l'entreprise. 3. Vous êtes sélectionné, et les différentes étapes vous ont conforté dans votre choix ? Nous vous accompagnons pour finaliser l'embauche !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, acteur majeur dans la distribution d'agroéquipements depuis plus de 115 ans, un-e installateur-rice de robot pour rejoindre son équipe à Montluçon (03100) en CDI. Ce poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération à négocier en fonction du profil. Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, alors ce métier est fait pour vous. - Installer et mettre en service des robots selon les spécifications techniques chez les clients (devis et installation) - Effectuer la maintenance périodique des matériels du parc - Assurer le réglage du matériel - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Participer à l'amélioration continue des processus d'installation Véhicule de société fourni Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire de travail : 37 heures - Rémunération : Entre 11.88 et 12EUR de l'heure Cette offre est une opportunité pour un-e installateur-rice de robot motivé-e et expérimenté-e. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans l'installation et la maintenance de robots - Formation de niveau BEP/CAP en électrotechnique, mécanique ou équivalent - Expériences ou connaissances dans le domaine agricole et/ou motoculture - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation et du contact Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'installation de robots en tant qu'installateur-rice de robot et participez à son développement en mettant en oeuvre vos compétences et votre expérience.
Votre métier ! Vendre et : * Développer et fidéliser le portefeuille clients de votre agence * Préparer des RDV en suivant la stratégie commerciale * Visiter en direct des prospects et clients de votre secteur * Négocier et élaborer des contrats * Participer aux foires, salons, galeries marchandes * Prendre en charge des rendez-vous fournis après période d'essai Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Un véhicule de société. N.B * Permis B en cours de validité exigé. * Des possibilités concrètes d'évolution interne qui te permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Envoyez nous vite votre CV ! Pour + d'informations vous pouvez visiter notre site internet : https://www.mistertoiture.com/
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un adjoint responsable maintenance à Montluçon. Voici les missions que vous aurez à effectuer : - Assister le responsable maintenance dans la gestion des activités quotidiennes du service - Participer à la planification et à l'organisation des interventions de maintenance préventive et curative - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration - Assurer le suivi des dossiers techniques et des interventions réalisées - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la disponibilité des équipements - Respecter les normes de sécurité et les procédures internes 35 heures par semaine avec une rémunération à négocier en fonction du profil. Voici le profil recherché pour cette offre : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle ; - Formation BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent; - Connaissances en planification et organisation des interventions de maintenance; - Capacité à suivre des indicateurs de performance et à proposer des actions d'amélioration; - Maîtrise des normes de sécurité et des procédures internes; - Le génie des procédés alimentaires seront un plus; - La maîtrise des outils informatiques; - L'Analyse de données disponibles; - Piloter une équipe. Si vous êtes intéressé(e) et que votre profil correspond à ce poste, alors n'hésitez plus, postulez !!
Aciers Services Montluçon recrute : Profileur (H/F) Aciers Services Montluçon, expert dans la transformation et le négoce de produits sidérurgiques, recherche un Profileur (H/F) expérimenté pour renforcer ses équipes en production. Si vous maîtrisez les techniques de profilage et que vous avez le souci de la qualité, rejoignez une entreprise à taille humaine et dynamique ! Vos missions : En tant que Profileur, vous serez un acteur clé de notre atelier de production. Vos responsabilités principales incluront : Réglage et conduite des machines de profilage : Vous ajustez les paramètres des profileuses en fonction des spécifications techniques (dimensions, formes, types d'acier). Production de profilés métalliques : Vous assurez la fabrication de pièces métalliques par déformation à froid, en respectant les plans et les tolérances. Contrôle qualité : Vous réalisez des contrôles dimensionnels et visuels réguliers pour garantir la conformité des produits finis. Maintenance de premier niveau : Vous effectuez l'entretien courant des machines et signalez les éventuels dysfonctionnements. Sécurité : Vous veillez scrupuleusement au respect des règles de sécurité et des procédures internes.
Le Laboratoire MAYMAT recherche pour son site de Montluçon, un(e) IDE en CDD de 3 à 6 mois mois à temps plein (35h annualisées) ou temps partiel Vos principales missions seront : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Pratiquer des prélèvements sanguins et bactériologiques - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique) - Utiliser, entretenir et maintenir en bon état de fonctionnement les salles et matériel nécessaire à son activité quotidienne - Collaborer au système qualité (norme NF ISO 15189) AFGSU2 à jour souhaitée. Diplôme IDE requis. Permis B Vos avantages au sein de l'entreprise : Des primes mensuelles et de Participation Une formation et un accompagnement adaptés pour vous garantir une intégration sereine et réussie La mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Action Logement Pas de gardes ni d'astreintes ; pas de dimanche ni de jour férié Horaires en journée du lundi au vendredi, et le samedi par roulement Planning connu plus d'un mois à l'avance
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) expérimentée. Vous aurez en charge la réparation de 2 roues motorisés (motos, scooter, quad ... multimarques). Vous établirez un diagnostic, procéderez aux réparations. Vous pourrez être amené(e) à faire de la réception ainsi que la gestion de planning de l'atelier Vous informerez et conseillerez la clientèle. Vous procéderez aux essais, obligation de posséder un permis moto/auto Vous travaillerez du Mardi au Samedi de 9h - 12h / 14h - 19h (40h) Votre salaire sera en fonction de vos compétences (16 € à 20 €) Vous aurez une période d'essai de 60 jours éventuellement renouvelable 1 fois.
Vos missions : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage, ventilation et climatisation Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les installations. Intervenir sur les installations de tuyauterie industrielle Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales (Label RGE) Conseiller les clients sur l'entretien et l'optimisation énergétique de leurs équipements Votre profil : Baccalauréat professionnel maintenance des systèmes de production connecté Expérience souhaitée dans la maintenance des équipements CVC Connaissances en électrotechnique, hydraulique et lecture de plans Sens du relationnel et du service client Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Vos avantages : Flexibilité du travail Intéressement Véhicules / outillages à disposition Pas d'astreinte Pas de grands déplacements (100 kilomètres maximum) Moments de convivialité L'entreprise prend en charge les formations. L'entreprise prend en charge 50% du coût de la mutuelle
Nous recherchons un/e conseiller/ère en immobilier passionné(e), dynamique pour rejoindre notre équipe! Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets immobiliers, que ce soit pour l'achat ou la vente de biens. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction client et sur le développement portefeuille immobilier. Missions : - Conseiller les clients sur les opportunités immobilières adaptées à leurs besoins, - Evaluer les biens immobiliers et réaliser des estimations de valeur, - Organiser et effectuer des visites de biens, - Négocier les offres et rédiger les contrats de vente, - Développer et entretenir un réseau de contact dans le secteur immobilier, - Suivre le marché immobilier et identifier les tendances. Profil recherché : -Compétences en communication et en négociation, - Autonomie, organisation, et esprit d'équipe - Permis B et véhicule pour vous rendre sur les différents lieux des biens à vendre. Nous offrons : - Télétravail, - Des formations continues à distance, - Un accompagnement personnalisé, - Statut entrepreneur, Si vous avez l'esprit entrepreneur, et êtes prêt à relever des défis, envoyez- nous votre CV et lettre de motivation. Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap.
KALI RH accompagne son client : PME locale de plus de 400 salariés qui commercialise de la viande et des produits élaborés de viande auprès de partenaires professionnels : GMS, restaurateurs, boucheries dans un recrutement de : Chef d'équipe maintenance H/F L'entreprise, au contexte familial, poursuit sa croissance en se développant sur le territoire national et international. Elle est composée de plusieurs sites sur les villes de Montluçon (03) et Bourges (18). Au sein d'une équipe de 12 personnes et en collaboration avec le responsable vous avez en charge la planification des travaux de maintenance. Votre mission est de veiller au bon fonctionnement des équipements sur les sites et particulièrement aux moyens destinés aux activités de production. Dans ce cadre, vous mettez en oeuvre une stratégie de maintenance corrective et préventive tout en pilotant l'équipe. Vos missions : - Vous assurez un rôle support efficace auprès du Management de production. - Vous animez et participez aux réunions quotidiennes de production. - Vous êtes en capacité en temps réel d'apprécier les dysfonctionnements éventuels, de savoir alerter et de prendre les actions correctives. - Vous gérez les ressources humaines de votre périmètre vous faites évoluer les compétences, de vos collaborateurs, les sollicitez afin de les rendre autonomes, organisez leur polyvalence le cas échéant et gérez leur temps de travail. - Vous participez à la définition des moyens techniques, organisationnels, dans le respect des impératifs délai et qualité et dans une démarche d'amélioration continue. - Vous assurez toute la gestion administrative et le reporting de l'activité sur un logiciel de GMAO - Vous assurez le respect des normes HACCP Conditions : Poste à pourvoir du lundi au vendredi au forfait jour. Salaire à partir de 3 000EUR brut mensuel, 13ème mois, primes de participation et intéressement, mutuelle prise en charge à 100%. Profil recherché Idéalement vous avez un diplôme en maintenance et une solide expérience en management d'équipe intergénérationnel. Compétences techniques attendues : - Maîtrise de la lecture de plans - Expertise sur la partie électrotechnique - Bonnes capacités d'analyse Compétences comportementales attendues : - Rigueur - Management d'équipe - Ecoute - Ponctualité Vous êtes pragmatique, réactif et vous avez un fort esprit d'équipe ? Alors ce job est fait pour vous, postulez !
Kali RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH. Proche des candidats, notre agence a une parfaite connaissance de l'environnement économique et du réseau local et intervient dans les domaines suivants : -Recrutement CDI, CDD et Alternance -Bilan de compétences -Accompagnement professionnel ( orientation, évolution de carrière, reconversion) Notre équipe expérimentée se retrouve autour de valeurs fortes : Eveil de la conscience RH, Efficacité, Adaptabilité et Disponibilité.
Le poste : Votre agence PROMAN Yzeure (03 ALLIER) en vue des besoins à venir recrute pour son client des agents de production. Missions Principales : - Avec votre équipe vous traitez les flux de courrier, colis et imprimés publicitaires dans le respect de la qualité, des délais et des normes de sécurité. - Vous participez à la préparation et au rangement des chantiers (caissettes, bacs, structures roulantes...) - Vous travaillez essentiellement debout. NIVEAU D'ETUDES : CAP/BEP oule BREVET DES COLLEGES Profil recherché : - Vous aimez l'environnement industriel, vous êtes rigoureux, vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome pour réaliser les tâches qui vous sont confiées. En tant que salarié(e) de PROMAN , vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP, déblocage à tout moment - Prime de parrainage de 150 EUR pour le parrain sur la période du 1er avril au 30 juin - Dématérialisation des contrats et documents Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un ouvrier abattoir pour une mission en intérim long à Montluçon (03100). Le poste requiert une expérience. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire 11.88 + plusieurs primes. - Opérations de découpe et de préparation des viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité - Traitement des abats - Participation au processus d'abattage des animaux - Conditionnement et étiquetage des produits - Respect des consignes de traçabilité et de qualité - Nettoyage et entretien des équipements et des locaux de travail Salaire : 11.88 de l'heure + plusieurs primes Contrat : Intérim de 18 mois Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Diplôme de niveau BEP/CAP dans le domaine de l'agroalimentaire ou expérience équivalente - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Polyvalence, rigueur et dynamisme - Disponibilité pour des horaires en journée Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire, en tant qu'ouvrier abattoir et participez à une mission enrichissante au sein d'une équipe dynamique.
Vous serez chargé/e de la gestion locative de logements : Votre temps sera essentiellement consacré à la : - gestion administrative et comptable des dossiers locations, - rédaction et analyse des baux de location, - vérification des assurances, - gestion et règlement des litiges, - gestion informatique de la base de données clients, - communication et développement du marketing, - rédaction et suivi des annonces d'offres de locations. Mais aussi à l' - accueil physique et téléphonique des clients, - visite des logements, états des lieux, remise des clefs (arrivée et sortie), Vous maitrisez les outils informatiques (Excel, Word...). et dans l'idéal le logiciel comptable CEGID Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie, disponibilité et possédez un bon relationnel. Vous avez au moins une première expérience en comptabilité. Vous travaillerez du mardi au samedi. de 9h à 12h et de 14h à 18h. Mais un temps partiel pourra être envisagé. Votre rémunération sera composée de plusieurs éléments salaire fixe + commissions + primes sur astreintes téléphoniques et frais de déplacements (uniquement sur Montluçon ville).
Vos missions : - Assurer l'accueil et le départ des clients ; - Gérer la tenue du standard téléphonique ; - Renseigner les clients et répondre à leurs demandes. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. CDD jusqu'au 13 juin 2025. Possibilité d'évolution du contrat selon la législation en vigueur.
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous participerez à la confection des plats et dressage particulièrement des desserts à l'assiette selon les recettes de l'établissement et les normes de qualité établies. Une expérience en pâtisserie serait appréciée.
Montluçonnais, Montluçonnaises L'agence Or en Cash, idéalement située rue Boulevard de Courtais, en plein cœur de Montluçon, vous propose de rejoindre une aventure passionnante ! OR EN CASH, leader français de l'achat de métaux précieux avec plus de 110 agences en France, recherche un(e) cogérant(e) pour rejoindre l'agence de Montluçon ! Notre ambition : devenir la référence nationale en or d'investissement. Notre mission : valoriser les métaux précieux, rendre l'or accessible, encourager l'intrapreneuriat, et incarner nos valeurs : respect, loyauté, passion, transparence, solidarité. Votre rôle : En tant que cogérant(e), vous partagez la gestion d'un centre de profit existant, livré clé en main. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) pour : - Développer l'activité commerciale (achat et vente de métaux précieux). - Fidéliser la clientèle et entretenir un relationnel de qualité. - Consolider l'ancrage local de l'agence avec des actions ciblées. - Appliquer les procédures internes et respecter la réglementation du secteur. Ce que nous vous proposons : - Contrat : cogérance de succursale - répartition 50/50. - Rémunération : variable non plafonnée + minimum garanti de 1925 € bruts par cogérant. - Commissionnement : 16 % de la marge brute réelle de l'agence, répartis équitablement. - Temps de travail : semaine de 4 jours. Avantages : - Agence clé en main (frais de fonctionnement pris en charge) - Accès à tous les services supports (IT, RH, com, compta.) - Hotline disponible en continu - Formation continue : 25 jours par an (expertise, commerce, finance, relation client.) Votre profil : - Sens du contact et fort aisance commercial. - Autonomie, rigueur, fiabilité, esprit d'équipe. - Une bonne connaissance du tissu local serait un réel plus. - 5 ans d'expérience dans la vente ou Bac+2 dans le commerce, serait également un plus. Pourquoi rejoindre Or en Cash ? Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Prêt(e) à relever le défi à Montluçon ? Envoyez votre candidature et faites rayonner cette agence avec nous !
Le SMEA recrute un adjoint au responsable des services en CDI sous statut de droit privé pour la gestion de ses installations d'eau potable, d'eau industrielle et d'assainissement (temps complet 37 h 40). Le poste est basé sur la commission locale de Commentry dont les principales missions sont la distribution de l'eau potable et de l'eau industrielle (gestion de 2 barrages), la collecte et le traitement des eaux usées ainsi que la gestion de la relation abonnés et la facturation sur le territoire de la commune. Périmètre de la commission locale : 1 commune Commentry soit 75km de réseau eau potable - 15 km de réseau eau industrielle - 50 km de réseau assainissement desservant environ 6000 habitants ; 1 réservoir principal de stockage d'eau potable (2 surpresseurs) ; 2 barrages destinés à l'eau industrielle ; 4 stations d'épuration (équipées de 2 bassins d'orage) et 16 postes de relèvement (équipés de 2 bassins d'orage). Missions: Assiste le responsable à la programmation des travaux d'investissement, des missions d'entretien et de contrôle dans les domaines de l'assainissement collectif et non collectif (SPANC) - Gestion technique de l'Assainissement Collectif et du SPANC (4 stations d'épurations, réseaux, 16 postes de relevages,.) : entretien, réhabilitation, extensions et modifications en concertation avec le responsable Eaux et Assainissement ; Maitrise d'œuvre travaux neufs : consultation des gestionnaires de réseaux, des partenaires institutionnels et des prestataires externes. Préparation des projets. Réalisation des plans de projets et levés topographiques, suivi des travaux et participation aux réunions. - Organiser la maintenance préventive et/ou curative et coordonner l'activité de l'équipe et des prestataires extérieurs en relation avec les chefs d'équipe réseaux et stations - Assistance et conseil auprès du responsable pour la gestion administrative : préparation et suivi des deux budgets Distribution Eau et Eaux Usées, rédaction des rapports d'auto-surveillance, des bilans d'exploitation, des délibérations, des demandes de subvention, des titres de recettes ; Instruction des documents d'urbanisme. - Réponse aux différentes DICT et DT, recherche et édition de plans, archivages et classements de plans ; Développement de l'inventaire des réseaux d'assainissement et du SIG. - Elaboration des dossiers de consultation des entreprises, suivi des travaux, animation des différentes réunions de chantiers, contrôle et assistance aux entreprises ou au CTM réalisant les travaux, levé topographique et élaboration du plan de récolement des travaux exécutés. - Gestion des sous-produits de l'assainissement, avec notamment 2 plans d'épandage pour les boues biologiques et 2 exutoires distincts pour les matières de curage - Veille technologique et règlementaire - Assurer l'intérim technique et administratif du responsable en cas d'absence Vous devrez faire preuve d'une grande disponibilité pour faire face aux différents aléas de fonctionnement et assurer la continuité de service. Une expérience dans un poste similaire serait appréciée Caractéristiques et avantages du poste : RTT + Compte Epargne Temps Poste soumis à astreintes (astreinte décisionnelle 1 semaine/ 2 en binôme avec le responsable des services)
Entreprise Notre ADN : * Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. * Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. * Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : * Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes * Type de contrat : CDI * Statut: Agent de maitrise * Salaire: à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles * Avantages: avantage en nature repas * Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Poste Les missions : * Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais * Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant * Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation * Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés * Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) * Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. * Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP * Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients * Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne * BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie sur un poste similaire Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Crescendo est une entreprise multi-enseignes de plus de 2000 salariés. Riche de son positionnement affirmé et original, le concept des enseignes est la cuisine de produits frais élaborés le jour même devant nos clients. La promotion interne est une force (100% de nos directeurs ont été nos adjoints de direction).
Envie de débuter votre carrière dans une entreprise à taille humaine au cœur de l'innovation mécatronique ? Rejoignez VIATEMIS, un équipementier mécatronique innovant, reconnu pour ses solutions embarquées en lien avec la gestion de l'énergie notamment dans les secteurs des véhicules industriels et commerciaux, du machinisme agricole et de la marine de plaisance. Basé à SAINT-VICTOR, au cœur de la France, VIATEMIS allie savoir-faire technique et innovation pour développer des produits mécatroniques robustes et performants. Nous recherchons un(e) Ingénieur Électronicien Numérique pour rejoindre notre Direction Technique et contribuer au développement de nos nouvelles générations de systèmes électroniques embarqués. En tant qu'Ingénieur Électronicien Numérique, vous intégrez notre équipe et êtes accompagné(e) pour développer vos compétences. Vos principales responsabilités seront : - Conception et développement de systèmes électroniques numériques : o Définir l'architecture numérique de ces systèmes. o Réaliser leur programmation. - Intégration et validation : o Prototyper, tester et valider les performances des systèmes développés. o Participer à l'intégration hardware/software. - Diagnostic et optimisation : o Identifier les pannes éventuelles et proposer des solutions d'amélioration. o Veiller à la performance, la fiabilité, et à la conformité des systèmes électroniques avec les normes applicables. - Documentation et support technique : o Produire les documents techniques nécessaires (schémas, rapports de validation, etc.). o Assurer un support technique en interne ou auprès des partenaires. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en électronique numérique, mécatronique ou domaine connexe. Connaissances techniques : o Solides connaissances en électronique numérique. o Connaissance en électronique analogique. o Connaissance approfondie des microcontrôleurs et microprocesseurs. o Connaissance approfondie des langages de programmation de bas niveau (C, ASM, etc.) et orientés objets (C++, C#, etc.). o Connaissance des technologies FPGA et des langages HDL. o Connaissance approfondie des protocoles numériques (SPI, I2C, CAN, LIN, Ethernet, etc.). o Bonne compréhension des outils de conception de circuits imprimés (KiCad, Altium Designer, etc..) et des outils de simulation (LTspice, Quartus, etc.). Les plus : - Une première expérience en conception électronique numérique. - Connaissance des normes portant sur l'électronique embarquée (ISO 26262, etc.). Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh.viatemis@viatemis.com avec la référence : "Candidature Ingénieur Électronicien Numérique"
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE MONTLUCON (basée à 03600 MALICORNE). Vous pourrez également intervenir dans les secteurs géographiques suivants : Allier (03), Indre (36), Nièvre (58), Cher (18), Creuse (23), Puy-de-Dôme (63), Corrèze (19), Saône-et-Loire (71), Côte d'Or (21). Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD). Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont il/elle a la charge. Vos missions principales Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ; Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ; Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ; Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ; Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ; Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ; Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical. À propos du candidat Vous êtes titulaire du diplôme de Pharmacien(ne) et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ; Vous êtes titulaire du Permis B (obligatoire) ; Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ; Une expérience similaire dans la prestation de santé est appréciable ; Une connaissance des dispositifs médicaux est appréciable ; Une connaissance des pathologies et de leurs différents traitements est obligatoire. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €3 500,00 ; Statut Cadre au forfait jour ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service ; Carte essence et télépéage. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE MONTLUCON (03600 MALICORNE). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur le(s) secteur(s) de Allier (03) - Puy-de-Dôme (63) - Cher (18) - Nièvre(58) , afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.). Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux : Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat : Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maitrise outils informatiques (Pack Microsoft Office). Maitrise les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Vous êtes à l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Vous savez travailler en équipe. Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé. Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Vous souhaitez découvrir ce métier et vous mettre au service de nos patients ? Nous vous attendons et nous vous garantissons une formation en interne ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 805,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et parcours de formation lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre agence des commerciaux(les), avec pour mission le conseil et la vente auprès des particuliers, de produits de menuiserie et d'amélioration de l'habitat selon les méthodes et la stratégie commerciale de l'entreprise. Véritable atout de la réussite de l'entreprise, vous assurez, la prospection de nouveaux clients, la signature des contrats, le suivi de la relation client, et mettez en œuvre les actions nécessaires à la réalisation de vos objectifs commerciaux.
Clair de baie est votre partenaire rénovation habitation ! Nous fabriquons et posons des fenêtres, portes d'entrée et blindées, volets roulants et battants, portes de garage, portails, portillons, clôtures, pergolas bioclimatiques, isolation des combles. Des économies, de l'isolation tous les produits dont vous avez besoin pour rénover votre maison en toute sérénité. Clair de baie : la qualité d'un artisan, la fiabilité d'une entreprise nationale !
Notre agence Optineris Montluçon recrute pour l'un de ses clients un(e) Animateur(trice) QSE. Votre mission sera la suivante : Sous la responsabilité de la direction des sites de Moulins et Montluçon, vous aurez pour mission d'animer la politique qualité, santé, sécurité et environnement, et de veiller à sa mise en oeuvre effective. Santé, Sécurité, Environnement : - Dans le cadre de la certification MASE, vous animerez la démarche pour garantir son respect. - Vous conseillerez et assisterez l'équipe d'encadrement des chantiers sur la partie QSE. - Vous serez à l'écoute du personnel, anticiperez les dysfonctionnements pour proposer des solutions et transmettrez toute information pertinente pour l'amélioration continue des conditions de travail. - Vous analyserez les accidents et les quasi-accidents pour identifier les causes et proposer des mesures préventives. - Vous participerez à l'analyse des risques, des dysfonctionnements, et proposerez des pistes d'amélioration continue. - Vous assurerez le suivi et la mise à jour des habilitations, formations, et autorisations. - Vous suivrez les indicateurs SSSE pour mesurer l'efficacité des actions mises en place. - Vous veillerez au respect des exigences légales et vous assurerez que les Directeurs de site respectent les obligations réglementaires de sécurité. Qualité : - Vous serez responsable de la préparation et de l'animation des réunions sur les aspects QSSE. - Vous gérerez et maîtriserez les enregistrements relatifs à la qualité. - Vous mettrez en place et suivrez les procédures QSSE. - Vous traiterez les fiches de non-conformité et suivrez la mise en oeuvre des actions correctives et leur efficacité. Audit et Contrôle : - Vous déclencherez et suivrez les vérifications périodiques du matériel et de l'agence. - Vous vous assurerez que les Plans de prévention, consignes de sécurité, procédures et modes opératoires sont connus et respectés par tous. Vous êtes à la recherche d'un poste vous permettant de développer vos compétences en management de la qualité, de la sécurité et de l'environnement. Vous êtes autonome, tout en ayant la capacité de travailler en équipe et d'être force de proposition. Une formation Bac +2/+3 en Qualité Sécurité Environnement ou en QHSE serait un atout pour ce poste. Avantages : Vous disposerez d'un véhicule de service pour l'exercice de vos fonctions. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons activement un pharmacien adjoint (H/F) pour intégrer notre équipe bienveillante à partir de septembre 2025. Ce poste est proposé en contrat à durée indéterminée (CDI) et à temps plein. Horaires: Un week-end de 3 jours sur 2 Tous les samedis après-midi de libre Un lundi travaillé par mois Profil recherché: Titulaire du diplôme de pharmacien Expérience en officine appréciée Compétences en gestion de stock et délivrance de médicaments Excellent relationnel et sens du service client Vos missions: Assurer la dispensation des médicaments et des produits de santé Contribuer au conseil et à l'accompagnement des clients Participer à la gestion des stocks Collaborer avec l'équipe pour garantir une qualité de service optimale Ce que nous offrons: Un environnement de travail bienveillant et dynamique Un rythme de travail favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle Salaire attractif et avantages Candidature: Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe!
Sous la responsabilité du Chef d'Entreprise et en collaboration avec le Conducteur de Travaux, vos missions : - Dépose et pose d'ouvrages de menuiseries (fenêtres, portes, portails.) en rénovation et neuf (Menuiserie Ext. et Int.) - Ajustement et fixation des éléments - Réalisation des finitions soignées - Respect des règles de sécurité et des normes de qualité Profil : BP MENUISIER / CAP MENUISERIE / BARC PRO Au moins 2 ans dans la pose de Menuiserie Autonome, rigoureux et organisé, réactif et être capable d'anticiper Connaissances confirmées dans le domaine de la menuiserie et des matériaux utilisés. Capacité à contrôler la qualité des produits finis CDI avec un salaire motivant à la hauteur de vos compétences Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 %, Epargne salariale, semaines de 4 et 5 j.
Nous recherchons un(e) employé(e) de maison expérimenté(e) et fiable pour assurer l'entretien courant d'un logement. Le poste comprend les tâches suivantes : Repassage Entretien ménager courant Maintenance des zones de vie selon les standards d'hygiène et de propreté Conditions : Poste à pourvoir en CDD 20 heures par semaine Horaires à convenir Profil recherché : Expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire Références vérifiables requises Preuve de discrétion et de professionnalisme impérative Compétences avérées en repassage et entretien ménager Permis indispensable pour se rendre sur lieu de travail Si vous êtes intéressé(e) par cette offre et que vous possédez l'expérience requise, veuillez nous faire parvenir votre CV accompagné de vos références.
Vous serez chargé(e) de la mise en place de la salle, l'accueil des clients, la prise de commandes et le service. Vous effectuerez le nettoyage de la salle. Vous travaillerez du mercredi au dimanche pour les services de midi et du soir. Intensité hebdomadaire de 30h à 35h. Les débutant(es) sont accepté(es). Heures supplémentaires payées. Logement possible. Pour candidater : présentez vous au restaurant à 11h muni d'un CV.
Nous recherchons un(e) Étancheur Couvreur expérimenté(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe Vous serez en charge de la réalisation de travaux d'étanchéité et de couverture sur différents types de bâtiments. Missions principales : Effectuer la mise en place des matériaux d'étanchéité sur les toits, murs et terrasses. Poser les revêtements de couverture (tuiles, ardoises, zinc, tôle, etc.). Réaliser des opérations d'entretien, de maintenance et de réparation. Assurer l'isolation thermique et l'étanchéité des surfaces couvertes. Respecter les normes de sécurité sur les chantiers. Lecture et interprétation de plans techniques. Profil recherché : Expérience confirmée dans le domaine de l'étanchéité et de la couverture . Connaissances approfondies des matériaux de couverture et des techniques de pose. Sens de l'organisation, rigueur et aptitude à travailler en autonomie et en équipe.
Vos missions : - Accueillir la clientèle, - Prendre les commandes, - Effectuer le service, - Nettoyer la salle. Prise de poste courant mai ou début juin, en cdi ou pour la saison selon votre préférence. Vous travaillerez entre 15h et 25h par semaine selon vos disponibilités, à voir avec l'employeur.
Vos missions : - Accueillir, Renseigner les clients sur les services proposés et répondre à leurs demandes - Enregistrer les arrivées et départs et s'occuper des formalités liées aux séjours - Gérer les réservations téléphoniques - Veiller à la satisfaction des clients - Gérer les petits-déjeuners - Effectuer la plonge - Vérifier les chambres Vous travaillerez sur 4 jours. Au plus tôt, vous prenez le travail à 6h30 pour les ouvertures et les fermetures se feront à 22h. Vous serez 1 fois par semaine en coupures.
Sous l'autorité de la Direction ou d'un responsable de secteur, le (la) chef(fe) d'équipe participe à la réalisation des travaux de production pleine terre. il (elle) doit fournir des conseils et des instructions à un groupe de travail sur une mission donnée. Il (elle) est chargé(e) de superviser les progrès vers les objectifs et d'encadrer les membres de l'équipe selon les besoins. Les missions: - réaliser différentes opérations annuelles en production : plantation des porte-greffes, taille des végétaux, moulage, arrachage, entretien des cultures, surveillance de l'état sanitaire des plants. - réaliser des inventaires - préparer les commandes de végétaux - participer à des réunions de production afin d'établir un planning de tâches hebdomadaires - veiller à la bonne utilisation du matériel et à son entretien - encadrer un groupe de personnes en s'assurant du respect des consignes de sécurité dans l'exécution du travail - être un relai entre les salariés et la hiérarchie: donner les consignes aux salariés et transmettre les problèmes éventuels à la hiérarchie les objectifs : - appliquer et faire appliquer correctement les instructions données par la hiérarchie les objectifs : - appliquer et faire appliquer correctement les instructions données par la hiérarchie pour la bonne réalisation des différentes tâches - rendre compte avec des standards à la journée - établir des feuilles d'arrachage - faire respecter les consignes établies : temps de pause, heure de prise de poste, pas d'utilisation du téléphone portable pendant les heures de travail - être force de proposition et moteur pour l'équipe - coordonner le travail au sein de l'équipe Prise de poste dès que possible
Vous serez en charge de la confection des pizzas (préparation de la pâte et des garnitures, cuisson et envoi des pizzas). Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez en équipe. Sur un profil de cuisine traditionnelle ou boulangerie, une formation en interne est possible.
placé(e) sous l'autorité du chef de service des sports et la DAL, vous aurez pour mission : - Mission 1 : enseigner la natation : - inscrire son intervention au sein d'un projet pédagogique - préparer et évaluer les cours - adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux d'apprentissage - Mission 2 : mise en œuvre et conduite d'activités : aquagym, école de natation enfants et adultes. - développement d'animations spécifiques nouvelles (aqua.) - prise en charge de A à Z : accueillir, suivre, renseigner, répondre aux interrogations, s'inquiéter de l'état physique et la satisfaction de l'usager - Mission 3 : surveillance et sécurité des usagers : surveillance dans le cadre de l'ouverture du public - contrôle et suivi de l'hygiène de l'établissement - faire respecter le POSS et le règlement intérieur - Mission 4 : intervention technique - contrôle de la qualité du traitement de l'eau (analyses) - mise en place des dispositifs d'économie d'énergie et du matériel lié au bon fonctionnement de l'équipement (robot, bâche thermique, ligne d'eau.) - Missions 5 : missions ponctuelles : participation ponctuelle aux manifestations sportives du service des sports de la ville et de l'établissement - développement de projets transversaux avec le milieu scolaire et associatif : journée du sport GS/CP - participation aux animations de la Piscine (fête école de natation..) prise de poste dès que possible
Dans le cadre du SAMSAH, vous accompagnerez des personnes en situation de handicap vivant à domicile pour les soutenir dans leur projet de soins et d'accès à la vie sociale - évaluer une situation et mettre en place un projet en lien avec les besoins, - participer aux réunions d'équipe et aux réunions de travail avec les partenaires - mettre en oeuvre les coopérations et les partenariats nécessaires à la continuité de l'accompagnement des personnes, - assurer la continuité des soins en lien avec les autres professionnels du service, - assurer l'accompagnement aux rendez vous médicaux et s'assurer de la bonne compréhension des personnes accompagnées poste à pourvoir dès que possible
Vos missions: - Réaliser l´entretien courant des motos - Diagnostiquer les pannes - Démonter, réparer, et remonter les moteurs et autres composants mécaniques et électroniques - Assurer le montage d´accessoires - Réaliser les essais et vérifications avant restitution au client - Maitrise des techniques de diagnostic - Bonne connaissance des différents modèles de motos - Sens de l´organisation et rigueur - Capacité à travailler en équipe - Formation en mécanique - Expérience souhaitée - PERMIS A
AGENCE D'EMPLOI : INTERIM / CDD / CDI AGENCE locale et familiale à votre service depuis 1968
Une coopérative agricole regroupant 500 éleveurs de porc pour 70 salariés, situé sur Montluçon. Elle a en charge des missions variées, du conseil à la commercialisation des porcs. Elle se charge également du suivi de différentes filiales d'élevage. Afin de renforcer les équipes en place, elle se restructure avec la création d'un poste de Chargé de Mission Administrative - Gestion de base de données. MISSIONS Au sein du service administratif et en lien étroit avec les services techniques et qualité de la coopérative, vous aurez pour missions : Mission principale : - La gestion de la base de données technique de la coopérative (Access) : - Mise à jour et maintenance de la base - Création de requêtes - Exports Excel à destination techniciens - Lien avec les applications métier Missions secondaires : - Gestion des applications métier : KNET / ISACOMPTA / ISAFACT / ISAPORC : - Appui aux utilisateurs - Intermédiaire entre éditeurs et utilisateurs - Gestion du parc informatique et téléphonique du groupe CIRHYO, en collaboration avec les partenaires existants PROFIL RECHERCHÉ - Formation BAC + 2 Gestion Administrative, avec des compétences dans la gestion informatique - Maîtrise des outils Microsoft - Débutant accepté - Rigueur et bon relationnel - Permis B - Intérêt pour le milieu agricole CONDITIONS - CDI avec période d'essai 3 mois - Basé à Montluçon (03) avec des déplacements ponctuels à prévoir à Appoigny (89) - 35h/semaine - salaire selon profil et expérience
Vous effectuerez le nettoyage de bureaux et locaux entreprises. Vous devez savoir préparer, nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage. Vous devez savoir utiliser la MONO BROSSE et AUTOLAVEUSE Vous devez être autonome, minutieux(se), savoir respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité. Vous interviendrez seul(e) ou en binôme. Contrat renouvelable selon la législation en vigueur Travail le matin à partir de 6 h et le soir jusqu'à 20 h.
Association Addictions France dont la dénomination sociale est l'ANPAA 03 recherche un-e Chef-fe de service à temps plein sur Montluçon. Association Addictions France (ANPAA 03), gère un CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) réparti sur 3 sites (Moulins, Montluçon et Vichy), un CAARUD (Centre d'Aide et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour les Usagers de Drogues) réparti sur 2 sites (Montluçon et Vichy) et un service prévention sur le département de l'Allier. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 32 salariés pour près de 25 ETP (médecins, travailleurs sociaux, psychologues, secrétaires médico-sociales et administratives, chargés de prévention.). Le poste concerne le CAARUD pour le site de Montluçon (déplacements dans l'Allier, et ponctuellement en Auvergne Rhône Alpes). Sous l'autorité hiérarchique du directeur, le/la chef-fe de service développe différentes missions dans le secteur médicosocial en liens étroits avec les médecins coordinateurs et le service prévention. Il-Elle sera également intervenant-e dans cette structure (50% cheffe de service, 50 % intervenante). A terme et selon les financements le poste évoluera vers un 100 % cheffe des service (CAARUD et CSAPA). Ces missions sont : - La conduite et la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet des services : Assure la mise en œuvre des services et de la bonne application du projet / Met en œuvre les modalités d'amélioration de la qualité / Est responsable de la mise en œuvre des modalités d'accueil et d'accompagnement personnalisé des personnes accueillies, aux regards des référentiels de bonnes pratiques et obligations i/ Assure le suivi de l'activité médico-sociale et l'élaboration des rapports d'activité. - Gestion des Ressources Humaines : Administration du personnel / Organisation, gestion et suivi du temps de travail / Eléments de paie / Evaluation et formation /Hygiène, sécurité, environnement. - Management des équipes : Encadre et anime les équipes, co-conduit les réunions des services en articulation avec les médecins coordinateurs / Accompagne les équipes des services dans tous les aspects du management d'équipe. - Représentations et partenariats institutionnels au niveau local :Initie et développe des partenariats et le travail en réseau / Représente l'association auprès des partenaires institutionnels et associatifs du secteur de Montluçon. - Intervenant-e CAARUD : L'équipe étant petite (4 professionnels), il/elle participe aux actions du CAARUD (à 50 %) : accueil collectif, distribution de matériel de RDRD, buanderie, repas, accompagnements extérieurs.
Information, prévention et soin en addictologie
Vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous challenger ? Nous vous proposons de commencer une aventure au cœur de la restauration rapide. En quoi cela consiste ? Allier l'opérationnel et le relationnel. En plus d'avoir une première expérience en management, vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, le gout du challenge et surtout l'envie de vous investir pleinement dans une nouvelle aventure à moyen ou long terme ! Prêt(e) à relever le défi ? En tant que Manager en restauration rapide H/F vous serez en charge : D'encadrer une équipe allant jusqu'à 40 personnes (formation & intégration) D'ouvrir et fermer le restaurant en suivant les procédures propres à l'enseigne De gérer les plannings de vos collaborateurs De réaliser les inventaires, réceptionner les livraisons, vérifier les stocks et passer les commandes De gérer votre food cost (couts, ratios, pertes, marges) D'ouvrir et clôturer les caisses Naturellement vous vous préoccupez également : De la satisfaction client ainsi que la qualité des produits Du respect des normes d'hygiène et sécurité Du bon déroulement du service Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Notre équipe, forte d'expériences significatives au sein de groupes leaders, propose un service global qui permet à notre client de se concentrer sur des prises de décision ciblées et ponctuelles en amont de l'ouverture de son établissement, et plus largement tout au long de son activité. En enrichissant notre vivier de talents au fur à mesure des rencontres, nous proposons un recrutement spécialisé, avec des préqualifications faites par nos soins afin de présenter le meilleur candidats.
Vous serez chargé(e) de la pose de clôtures et portails. Des déplacements sont à prévoir et de la découche est possible selon les lieux des chantiers. Contrat de travail évolutif selon la législation en vigueur.
INTERIMA recrute CONDUCTEUR de BUS H/F mission longue sur Montluçon. Poste à pourvoir au plus tôt, temps partiel / temps plein. Vous aurez en charge les usagers des lignes TRANSPORT URBAIN. Horaires postés en fonction des lignes. PERMIS D, FIMO voyageurs et carte conducteur valides Savoir faire preuve de patience et de bienveillance.
Au sein du Centre de Désertines (03) du Pôle Formation Auvergne (AFPI Auvergne et CFAI d'Auvergne), vous aurez pour missions de former nos différents publics pour leur permettre l'acquisition de compétences technologiques théoriques et pratiques, en particulier en électro-technique et automatismes, mais aussi dans les autres technologies de la maintenance industrielle (mécanique, pneumatique, hydraulique). Vous veillerez à l'obtention des diplômes, qualifications ou certifications pour les formations le nécessitant. En particulier, vous serez le formateur référent de la filière Electro - technique par apprentissage (Bac Pro Mélec et BTS Electro-technique). Dans ce cadre, vous aurez à : - Etablir des parcours pédagogiques en fonction des besoins du client ou des référentiels de compétences - Mettre en place des outils de mesure des actions que vous animez. - Assurer l'animation des actions de formation en veillant à votre propre sécurité et à celle des stagiaires. - Evaluer les stagiaires et assurer la traçabilité des résultats. - Assurer l'approvisionnement et la maintenance des plateaux techniques qui vous sont confiés. Ces missions seront exécutées en lien avec celles des autres formateurs et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Centre. Vous aurez à participer à la veille technologique et pédagogique dans votre domaine de compétences afin de maintenir et développer votre expertise et proposer des investissements. Vous participerez à des actions de promotion du Pôle Formation Auvergne et serez en relation avec les clients, dans le cadre des suivis des stagiaires et de l'accompagnement technique des commerciaux.
Le Centre de Formation des Apprentis de l'Industrie (CFAI) vous propose de nombreux parcours vous permettant de vous former du CAP jusqu'à l'école d'ingénieur. Doté d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et voulez vous former à des métiers aux nombreux débouchés et vous investir dans un secteur porteur d'emplois dans une région connue pour son tissu industriel (métallurgique, automobile, aéronautique, agroalimentaire...).
Vous êtes chargé(e) de l abattage, façonnage, sur terre. Vous possédez une bonne connaissance du métier et savez utiliser les outils nécessaire à l'abattage et façonnage du bois. Vous travaillez en équipe. Vous travaillez dans les alentours de Montluçon, et vous rentrez tous les jours au dépôt. Les horaires, 8h -17h avec une pause déjeuner. Contrat renouvelable selon la législation en vigueur.
Le service de psychiatrie infanto-juvénile du CH de Montluçon-Néris les Bains (03) recherche deux assistant(e) familial(e) Thérapeutique pour son unité d'accueil familial thérapeutique (accueil thérapeutique du permanent ou intermittent). L'assistant(e) familial(e) doit IMPERATIVEMENT être titulaire d'un agrément délivré par le Président du Conseil Départemental. La formation des 240 heures doit être réalisée en préalable de la signature du contrat de travail (domicile maximum 30kms autour du CH). L'activité de l'assistant(e) familial(e) s'insère dans l'unité d'Accueil Familial Thérapeutique du CH. C'est une unité d'hospitalisation placée sous la responsabilité médicale du médecin pédopsychiatre référent et la responsabilité administrative du Directeur du CH. Cette unité assure la prise en charge de mineurs et sur dérogation de jeunes majeurs âgés de moins de 21 ans, souffrant de troubles psychiques, susceptibles de retirer bénéfice d'un placement thérapeutique dans un milieu familial substitutif stable et favorisant notamment le développement des capacités relationnelles et d'autonomie. Le travail de collaboration s'établit entre les différents membres de l'équipe constituée du médecin référent, du cadre de santé, de l'assistante sociale et des assistants familiaux en collaboration avec les parents ou représentants légaux de l'enfant. Le rôle de l'assistant(e) familial(e) est de : - assurer la permanence relationnelle, l'attention, les soins et la responsabilité éducative au quotidien de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune majeur séparé de ses parents - favoriser son intégration dans la famille d'accueil en fonction de son âge et ses besoins, de veiller à ce qu'il y trouve sa place - proposer à l'enfant des jeux, loisirs et activités adaptés à son âge, ses centres d'intérêt et ceci en toute sécurité. Avec les autres membres de l'équipe de soins, son rôle est de : - aider l'enfant ou le jeune majeur à grandir, à trouver ou retrouver un équilibre et aller vers l'autonomie - l'accompagner dans ses relations avec sa propre famille - participer aux rencontres et réunions de synthèse avec l'ensemble de l'équipe soignante.
Vous effectuerez le ménage, l'aide aux repas, les toilettes sur le secteur de Commentry Vous pourrez véhiculer les personnes pour les courses ou autres RDV. Une connaissance du secteur sera appréciée - possibilité de formation en interne Amplitude horaire entre 8 heures et 20 heures. Travail un week-end sur 2. horaires adaptées - possibilité d'un temps partiel poste à pourvoir dès que possible
Vous effectuerez le ménage, l'aide aux repas, les toilettes sur le secteur de Montluçon Vous pourrez véhiculer les personnes pour les courses ou autres RDV. Une connaissance du secteur sera appréciée - possibilité de formation en interne Amplitude horaire entre 8 heures et 20 heures. Travail un week-end sur 2. horaires adaptées - possibilité d'un temps partiel poste à pourvoir dès que possible
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Responsable qualité (H/F), le poste est à pouvoir en CDI. Vous êtes passionné(e) par la qualité et avez une expertise solide en gestion des normes ISO 9001 et 13485 ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et l'amélioration continue de nos processus ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : -Piloter et maintenir le système de management de la qualité. -Former et accompagner les propriétaires de processus dans le traitement des CAPA et des réclamations clients. -Sensibiliser et former les différents départements aux démarches qualité. -Rédiger, actualiser et diffuser la documentation qualité. -Assurer le traitement des non-conformités et proposer des actions correctives. -Animer les réunions qualité et piloter les plans d'actions. -Conduire les audits internes et externes. -Effectuer une veille permanente sur la réglementation et les normes ISO 9001 et 13485. -Promouvoir la politique qualité auprès de l'ensemble du personnel. -Fixer les objectifs et évaluer la performance de l'équipe. Votre profil : -Maîtrise des outils de gestion de la qualité et des méthodes d'analyse des risques (AMDEC, 8D, 5M, Lean.). -Connaissance approfondie des référentiels qualité (ISO 9001, ISO 13485). -Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office). -Compétences linguistiques : anglais courant. -Compétences managériales et capacité à fédérer. -Rigueur, méthode et goût pour la résolution de problèmes. -Sens de l'écoute, communication et pédagogie. -Esprit d'équipe, autonomie et esprit d'initiative. -Dynamisme et force de proposition. Les étapes de ce recrutement : 1. Votre CV correspond au besoin de notre client ? Célia prendra contact avec vous pour un premier entretien. 2. Notre partenaire est intéressé par votre profil ? Nous convenons d'un rendez-vous pour vous permettre d'échanger et de visiter l'entreprise. 3. Vous êtes sélectionné, et les différentes étapes vous ont conforté dans votre choix ? Nous vous accompagnons pour finaliser l'embauche !
L'agence Optineris Montluçon recrute pour un de ses clients, acteur majeur dans la maintenance, la réparation et l'entretien de véhicules poids lourds, un mécanicien PL H/F Vos missions : Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou électroniques sur des véhicules poids lourds. Effectuer les réparations et l'entretien des camions (freins, moteur, transmission, pneumatiques, etc.). Réaliser les contrôles périodiques et préparer les véhicules pour les visites techniques. Assurer la maintenance préventive et curative des équipements. Travailler en collaboration avec l'équipe atelier pour garantir un service de qualité. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Profil recherché : Diplôme en mécanique (CAP/BEP/BTS ou équivalent). Expérience dans la réparation de poids lourds ou dans un domaine similaire (un atout). Compétences en diagnostic et en lecture de schémas techniques. Rigueur, esprit d'équipe et sens du service client. Permis poids lourds (souhaité, mais non obligatoire).
Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vous aurez pour mission de : - Décharger, installer manuellement les matériaux sur les chantiers - Préparer le chantier, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux - Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, fils...) Dynamique et volontaire, vous serez amené à porter des charges lourdes et respecter les règles et consignes de sécurité du chantier. Vous conduisez un véhicule de société. Permis B obligatoire
A.P.Rénov à Commentry s est spécialisée depuis 5 ans dans les travaux de rénovation intérieure.
Votre métier ! Vous êtes en charge d'encadrer et piloter les effectifs présents sur le chantier. Véritable homme/femme de terrain, vous participez et garantissez la réalisation sur les chantiers de toitures, façades et isolation des combles. Vos missions principales sont de : * Manager une équipe et planifiez l'activité de pose ; * Garantir la réalisation des chantiers et la sécurité de vos collaborateurs ; * Travailler en lien avec le service commercial et administratif. Notre Futur Responsable technique toiture/ façade H/F: * Expérience en couverture exigée ou Cap couvreur ; * Expérience de l'encadrement ; * La connaissance en façade, peinture en bâtiment bienvenue ; * Travail en hauteur, respect des consignes de sécurité ; * Permis B Exigé. * Être force de proposition ; * Être à l'aise en communication orale et écrite afin de donner des directives claires et précises ; * Être mobile. Modalités : * Rémunération : Fixe négociable selon expérience * Tickets Restaurant * Primes * Mutuelle * Voiture + carte essence Envoyez nous vite votre CV ! Pour + d'informations vous pouvez visiter notre site internet : https://www.mistertoiture.com/
Un rôle clé entre le bureau et le terrain. En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous serez le point de contact privilégié de notre clientèle d'artisans et de professionnels. Vos journées seront rythmées par une diversité de tâches : Gestion de la relation client au bureau : Accueil téléphonique et physique, prise de commandes, suivi des devis et des livraisons. Support commercial terrain : Préparation des rendez-vous pour les commerciaux, élaboration de propositions commerciales, participation ponctuelle à des visites clients. Développement commercial : Prospection active de nouveaux clients (phoning, mailings, visites terrain ciblées) pour développer notre portefeuille. Négoce acier : Vous développerez une expertise sur nos produits pour conseiller au mieux nos clients et optimiser les ventes. Administration des ventes : Mise à jour de la base de données clients, gestion des litiges, suivi des règlements.
Nous recherchons un conducteur de cars H/F en périodes scolaires, afin d'assurer le service de transport de personnes sur le secteur de MONTLUCON. A bord d'un véhicule, nous vous confions la responsabilité : - De la conduite d'un car en vue de la desserte d'établissements scolaires et d'activités périscolaires (piscines, cantines, ) ; - De veiller au respect des règles de sécurité et au confort des voyageurs ; - De la perception de recettes, du décompte de celles-ci et du contrôle des titres ; - De l'utilisation d'applications dédiées (Smartphone et/ou Tablette) ; - De communiquer en temps réel, avec l'entreprise et toutes personnes indiquées par l'entreprise, tous les éléments ayant un impact sur l'accomplissement de la mission confiée ; - D'assurer l'administratif lié à sa fonction pour son propre transport ou celui d'autres conducteurs ; - De faire journalièrement, avant le départ et à chaque fin de service le tour du véhicule ; - D'effectuer les contrôles de base et d'assurer le dépannage courant du véhicule ; - De fournir, dans un rapport, toutes précisions sur le mauvais fonctionnement de certains organes du véhicule ; - D'assurer l'état de propreté permanent du véhicule ; Vous êtes titulaire du Titre Professionnel de conducteur routier interurbain de voyageur, (ou du Permis D + FIMO) Savoir-faire : - Expérimenter l'éco-conduite - Assurer une conduite en toute sécurité - Connaissance du secteur géographique
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Advion Interchim Scientific, dont le siège européen est situé à Montluçon, en France, est une entreprise technologique spécialisée dans l'instrumentation de pointe pour les sciences de la vie et les produits consommables qui améliorent la vie. Nos produits sont utilisés dans le monde entier, par des sociétés pharmaceutiques et des universités de recherche de premier plan. Nous nous efforçons passionnément de soutenir nos clients, de faciliter le changement global et d'aller sans cesse de l'avant. Notre équipe conçoit, développe et fabrique un large portefeuille d'instruments de laboratoire allant des supports et colonnes aux consommables, accessoires et instruments pour la chromatographie flash, la HPLC préparative, la HPLC analytique, la spectrométrie de masse, l'ICP-MS, couplés à des applications et logiciels intelligents. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Assistant(e) Commercial(e) pour une durée de six (6) mois dans le cadre d'un remplacement. Ce poste sera basé en présentiel à Montluçon (03). OBJECTIF DU POSTE Le titulaire du poste doit répondre aux besoins des clients de manière efficace et rapide, de la demande client à la commande. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS - Réaliser des devis clients - Réceptionner et contrôler les commandes clients pour enregistrement - Prendre en charge les appels téléphoniques - Gérer les boites e-mails du service SOFT SKILLS - Capacité à travailler en équipe - La maitrise de la langue anglaise (oral) est un plus HARD SKILLS - Maîtrise des logiciels office (word, excel) - Savoir rédiger des messages en anglais
Vous recherchez un emploi à proximité de votre domicile, avec du lien social, dans un environnement de travail orienté vers la bienveillance, alors rejoignez nos équipes d'aides à domicile ! LES MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne : entretien du logement, du linge - Aide à la préparation et prise des repas, accompagnement pour les courses - Aide à la mobilisation, au lever/coucher - Aide à la toilette (soins d'hygiène corporelle) et habillage - Accompagnement aux sorties, stimulation, activités de loisirs. PROFIL : - Avoir une aisance relationnelle avec les personnes âgées et personnes en situation de handicap - Avoir une capacité d'écoute et d'adaptation - Faire preuve de discrétion et de respect - Aimer la diversité - Formation AES / ASSP / ADVF et/ou expérience - Débutant(e) accepté(e) / période d'immersion et période de formation peuvent être envisagées INFORMATIONS PRATIQUES : - Temps partiel avec évolution temps plein possible et aménagement des horaires de travail envisageable - Zone d'intervention sur le bassin de Montluçon et communes environnantes - Rémunération selon profil et ancienneté, définie dans la Convention collective de la branche de l'aide et du soin à domicile - Horaires de journée, interventions un week-end sur deux LES AVANTAGES : - Mutuelle Prévoyance - Mutuelle complémentaire santé - Indemnité km et temps de trajet selon la Convention collective de la branche - Heures de dimanche et JF majorées à 45 % - Horaires adaptables - Avantages du CSE
DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de Maintenance CVC pour son centre Loire Auvergne. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'exploitation ? Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations CVC. Vous interviendrez dans un environnement exigeant : un site industriel basé à Montluçon. Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser les interventions de maintenance courante des installations (chauffage, ventilation, froid, air comprimée...) ; Réaliser les interventions de dépannage (assurer la maintenance palliative et prendre les mesures conservatoires.) ; Veiller à l'optimisation des installations ; Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance énergétique sur un site industriel ! Vous avez des compétences en froid et votre attestation catégorie 1 ? Vous aimez travailler en équipe ? Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre précision ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le Responsable d'Exploitation ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Electromécanicien.ne pour son centre Loire Auvergne. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'exploitation ? Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations, et notamment des automates. Vous interviendrez dans un environnement exigeant : un site industriel basé à Montluçon. Alors, professionnel.le de l'électromécanique, et si on se projetait sur vos missions ? Assurer les interventions de conduite : surveillance, vérifications, contrôle, réglage, démarrage et arrêt, relevés et paramétrage des installations thermiques ; Réaliser les interventions de maintenance courante (entretien courant, entretien simple et entretien complet des installations) ; Assurer tout type de dépannage : maintenance palliative, corrective et prise de mesures conservatoires ; Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation en maintenance d'équipements industriels. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance mécanique en industrie ! Vous avez le sens de l'autonomie et des responsabilités ? Vous aimez évoluer dans un environnement exigeant ? Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre précision ? Alors vous devriez candidater Ce que vous aurez en nous rejoignant : Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Sébastien ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »
DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Electrotechnicien.ne pour son centre Loire Auvergne. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'exploitation ? Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations, et notamment des automates. Vous interviendrez dans un environnement exigeant : un site industriel basé à Montluçon. Alors, professionnel.le de l'électrotechnique, et si on se projetait sur vos missions ? Assurer les interventions de conduite : surveillance, vérifications, contrôle, réglage, démarrage et arrêt, relevés et paramétrage des installations thermiques ; Réaliser les interventions de maintenance courante (entretien courant, entretien simple et entretien complet des installations) ; Assurer tout type de dépannage : maintenance palliative, corrective et prise de mesures conservatoires ; Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique électrotechnique ou maintenance industrielle. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience en maintenance électrique en industrie ! Vous avez le sens de l'autonomie et des responsabilités ? Vous aimez évoluer dans un environnement exigeant ? Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre précision ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le Responsable d'Exploitation ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »
Kali RH accompagne son client, industrie agroalimentaire, dans un recrutement d'Assistant Commercial Export Anglais (H/F) en CDI à Montluçon (03). Votre mission Intégré(e) au service commercial, vous êtes en lien direct avec une clientèle professionnelle internationale. Votre rôle : assurer un suivi commercial fluide et rigoureux, exclusivement par téléphone et par mail. Vos responsabilités : - Enregistrement des ventes dans le système de gestion - Réception des appels entrants clients (appels sortants ponctuels) - Traitement des échanges mails (commandes, demandes, litiges, suivi) - Saisie documentaire (bons de commande, factures, documents export) - Suivi et fidélisation de la clientèle professionnelle, en coordination avec les services internes Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Une entreprise agroalimentaire implantée localement et reconnue pour son savoir-faire Un poste à dimension internationale, avec des échanges réguliers en anglais Une équipe à taille humaine, bienveillante et structurée Une entreprise qui valorise l'implication de ses collaborateurs Conditions du poste CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible Horaires en journée, du lundi au vendredi - préférence pour les horaires du matin Rémunération mensuelle brute : à partir de 2 000EUR selon profil - Avantages : o 13e mois o Primes de participation o Primes d'intéressement o Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise Profil recherché Anglais : niveau courant minimum impératif (échanges oraux et écrits quotidiens) Expérience dans un environnement commercial ou export souhaitée Compétences et aptitudes attendues : - Aisance téléphonique et rédactionnelle - Organisation, rigueur, réactivité - Sens du service client et goût du travail en équipe - Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et idéalement d'un ERP/CRM Envie de postuler ? Faites-nous parvenir votre CV dès aujourd'hui ! Notre processus : Envoyez votre CV et recevez un retour sous 7 jours Votre profil correspond aux critères attendus, notre équipe recrutement prend contact avec vous. Après vos échanges , votre candidature correspond aux attentes et vous êtes toujours intéressé.e par le poste. Votre candidature est transférée directement au Responsable de service. Deux options : 1/Vous êtes reçu.e en entretien directement avec notre client 2/ Votre candidature n'est pas retenue et on vous explique pourquoi.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés. Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. Nous proposons un poste sur le secteur de MONTUCON. Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme : - aide à la toilette - aide aux repas et courses - entretient du logement, du linge - aide au coucher, au lever et aux transferts - accompagnement aux personnes Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail certains week-end Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
Notre structure comporte 14 antennes sur le département de l'ALLIER - Notre siège social se trouve à Moulins
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration. 12 POSTES Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers, vos missions sont : ° Découpe, désossage, parage de morceaux de bœuf et de porc, ° Effectuer des opérations de manutention simples ° Utiliser et entretenir de machines de découpe ° Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste ° Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité ° Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé ° Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Horaires : 05H00-13H00 Salaire : Taux horaire selon expérience Avantages : ° Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum ° Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé ° +10 % de congés payés ° +10 % de prime de fin de mission Votre profil : ° Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). ° Vous ne craignez pas les milieux salissants. ° Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Basée à Saint-Denis-lès-Bourg (01), notre agence excelle dans le recrutement pour divers secteurs, dont le BTP, TP, la logistique, le tertiaire, l'industrie, le transport, l'agro-alimentaire et hôtellerie-restauration. Notre mission : identifier les talents les plus qualifiés pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients, favorisant ainsi leur succès et leur croissance.
Nous recherchons pour le compte de plusieurs de nos clients des manœuvres BTP/ TP h/f. Missions : - manutention diverse - nettoyage de chantiers - aide aux travaux de coffrage et de maçonnerie - aide en assainissement - aide à faire les clôtures Dynamique Rigoureux Volontaire Sérieux Zone géographique : Moulins et alentours
SUP INTERIM Moulins est l'une des agences du Groupe SUP INTERIM. Nous recrutons en intérim, CDD et CDI. Présent sur le bassin Moulinois depuis 2017, nous proposons à nos clients du personnel en fonction de leurs besoins. Nous recherchons dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics, dans la logistique, l'agro-alimentaire, l'industrie, la manutention, le tertiaire... Notre équipe s'occupe des recrutements, de nos clients (entretien, test), de la gestion des candidats et de la gestion des
Vous voulez travailler dans le secteur de l' Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous aimez, vous rendre utile auprès des plus fragiles, assurer des missions d'aide à domicile, auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous recrutons cet été, pour prendre le relais de nos équipes, sur leurs périodes de vacances. Postes pouvant convenir aux étudiants en recherche de jobs d'Eté. Vos missions principales (selon vos compétences) : -Aider dans les actes de la vie quotidienne -Entretenir le logement et le linge -Aider à la préparation et prise des repas -Participer aux soins d'hygiène corporelle, de confort et de sécurité Publics accompagnés : -Personnes âgées, en situation de handicap et autres publics Les qualités recherchées : -Faire preuve d'écoute, de discrétion et d'empathie -Répondre aux besoins des usagers -Aimer le contact humain et la diversité -Avoir une capacité d'adaptation Vos Profils : - Débutant avec ou sans expérience - Nous vous proposons des contrats de remplacements: CDD sur 2 mois temps pleins ou temps partiels, plusieurs périodes possibles entre le 01.07.2025 et 30.09.2025 - De nombreux postes à pourvoir les secteurs d'intervention de Montluçon et ses alentours
Au sein d'un atelier reconnu pour son professionnalisme, vous serez un acteur clé dans l'entretien et la réparation de véhicules automobiles toutes marques. Vos missions principales seront les suivantes : Effectuer les opérations courantes de maintenance préventive et corrective sur véhicules légers (vidanges, changement de filtres, pneumatiques, plaquettes, courroies, amortisseurs, etc) Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques à l'aide d'outils de diagnostic moderne. Identifier l'origine d'un dysfonctionnement, poser un diagnostic précis puis effectuer les réparations nécessaires dans le respect des procédures constructeur et des normes de sécurité. Intervenir sur des opérations plus complexes telles que le remplacement de moteurs, boîtes de vitesses, embrayages ou systèmes de distribution. Réaliser les contrôles, essais et mises au point nécessaires après intervention afin de garantir la fiabilité des réparations. Renseigner les documents de suivi d'intervention et échanger avec l'équipe atelier et le chef d'atelier pour optimiser le service client. Vous bénéficiez d'une expérience significative en mécanique automobile et possédez de solides connaissances des différentes technologies motorisation et équipements électroniques. Vous êtes à l'aise avec les outils de diagnostic et la documentation technique. Votre souci du travail bien fait et votre rigueur vous permettent d'assurer un service de qualité et de garantir la fiabilité des interventions réalisées. Aptitudes recherchées : autonomie, sens de l'analyse, organisation et esprit d'équipe. Vous êtes reconnu pour votre sens du service client et votre capacité à communiquer efficacement. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre agence Optineris MONTLUCON recrute pour l'un de ses clients un Chauffeur PL/SPL Monteur Réseau. Dans le cadre de ce poste, vous aurez à assurer différents types de missions variées et enrichissantes. Vous conduirez des véhicules poids lourds et super poids lourds pour le transport de matériels et d'équipements sur différents chantiers. Vous intervenez également sur le terrain dans le montage, l'installation, l'entretien et la réparation des réseaux (électricité, télécom ou autres réseaux selon la spécialité de l'activité). Vos principales missions et responsabilités seront les suivantes : Assurer le chargement, la sécurisation, le transport et le déchargement des matériels et fournitures nécessaires aux chantiers en respectant les règles de sécurité routière et de manutention. Participer activement au montage, à la pose, à la maintenance et à la réparation des réseaux, qu'il s'agisse de réseaux aériens ou souterrains. Lire et interpréter les plans d'intervention et respecter les consignes techniques pour organiser efficacement les opérations sur le terrain. Mettre en place le balisage, la signalisation et assurer la sécurisation de la zone de travail selon la réglementation en vigueur. Assurer un reporting régulier au chef d'équipe ou au responsable de chantier sur l'état d'avancement des travaux et les éventuelles difficultés rencontrées. Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du véhicule et des équipements confiés. Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe et garantir le respect des délais et de la qualité des interventions. Être force de proposition pour améliorer les processus, optimiser la sécurité et la productivité sur les chantiers. Vous êtes titulaire du permis PL et/ou SPL en cours de validité. Une première expérience dans la conduite sur chantiers et dans la livraison de matériels techniques est appréciée. Vous possédez idéalement une expérience en montage de réseaux (électricité, télécom ou similaire) ainsi qu'une bonne maîtrise des techniques de manutention et d'arrimage. La détention de l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) serait un atout supplémentaire pour ce poste. Vous faites preuve de rigueur, de sérieux et de sens des responsabilités, notamment dans la gestion du matériel, l'application stricte des consignes de sécurité et le respect des délais. Doté d'un excellent esprit d'équipe, vous savez faire preuve d'entraide et prendre des initiatives pertinentes pour solutionner les situations rencontrées sur le terrain. Votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre aisance relationnelle sont des qualités essentielles attendues sur ce poste. Informations supplémentaires : Vous évoluerez au sein d'un environnement technique stimulant, intégré à des équipes dynamiques. La rémunération sera proposée selon votre expérience, avec des avantages liés au poste et à l'entreprise utilisatrice.
Rattaché(e) à la direction des agences, vous animez la politique Qualité, Sécurité, Santé et Environnement (QSE) et organisez sa mise en œuvre sur le terrain. Santé, Sécurité, Environnement : Animer la démarche QSE dans le cadre de la certification MASE Conseiller et assister les équipes encadrantes sur les aspects QSE Être à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et remonter les besoins d'amélioration Analyser les accidents et quasi-accidents Participer aux analyses de risques et à la mise en place d'actions correctives Suivre les habilitations, formations, autorisations Suivre les indicateurs SSSE Veiller au respect des exigences légales et réglementaires (DUERP, EPI, plans de prévention, etc.) Qualité : Préparer et animer les réunions QSSE Gérer les enregistrements liés à la qualité Mettre en place et suivre les procédures QSSE Traiter les non-conformités et suivre les actions correctives Audit et contrôle : Déclencher et suivre les vérifications périodiques du matériel et des sites Veiller à l'application des procédures, consignes de sécurité et modes opératoires Réaliser des audits internes et terrain
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025AD
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Au sein du Pôle Formation Auvergne, il/elle a pour missions de réaliser les opérations administratives et commerciales sédentaires avant ventes relatives aux actions de formations et/ou de conseil. Les tâches administratives nécessitent une bonne maitrise des outils bureautiques Word et Excel. Les missions principales sont d'assurer la rédaction des propositions de services adressées aux clients en lien avec les Conseillers Entreprises, de tracer l'activité commerciale dans les outils informatiques utilisés et d'assurer une transmission complète des informations nécessaires à l'ADV pour les actions vendues. Les tâches commerciales sédentaires nécessitent une expérience en relation clientèle. Les missions principales consistent à participer à la planification des actions de formation, à assurer la relance commerciale des clients et prospects, à assurer l'envoi de mailings et leurs relances. Par ailleurs, vous assurerez le relai téléphonique du standard et diverses actions liées à la vie du centre.
A la responsabilité de l'encadrement opérationnel d'une équipe. Il/Elle supervise le bon fonctionnement des opérations et de l'équipe placée sous son management direct. Il/Elle est le garant de la productivité et de la qualité du service fourni dans le respect des engagements contractuels. Activités principales : - Assurer la coordination des opérations dans le respect des engagements de services contractuels : o Attribuer l'incident/demande au collaborateur le cas échéant, o Adapter le dispositif, matériel et humain, en fonction des fluctuations de l'activité, o S'assurer de la disponibilité des collaborateurs. - Assurer l'interface entre : o Ses équipes et le client, o Les autres responsables ou chefs d'équipe en lien avec la prestation. - Escalader auprès des personnes concernées les dysfonctionnements rencontrés (activité, outils, compétences ...) - Manager une équipe : o Evaluer les performances individuelles et collectives o S'assurer du pilotage de l'équipe en respect du cadre légal et des accords d'entreprise o Identifier les axes d'amélioration des collaborateurs o Définir et accompagner les plans d'actions définis o Participer au processus de recrutement et d'intégration des collaborateurs o Développer la motivation de ses collaborateurs en tenant compte des spécificités individuelles et collectives o Veiller à ce que les collaborateurs intervenants aient les compétences adéquates pour effectuer l'intervention o Communiquer et contrôler l'application des consignes et procédures, informer des changements de processus - Analyser et proposer des plans d'actions et de progrès en accord avec son responsable - Préparer et animer les comités opérationnels - Participer à la préparation et à l'animation des comités de pilotage en lien avec le ROC - Assurer un reporting de l'activité : o Mettre à jour les outils dédiés au reporting des opérations (tableaux de bord / planning Geiser...) o Effectuer un reporting client (interne/externe) - Veiller à l'application par les collaborateurs des règles de sécurité Activités secondaires : - Participer aux comités de pilotage interne/externe - Participer ponctuellement à la production des actes techniques Compétences managériales : - Agir en leader, Diriger une activité - Produire le résultat et mesurer la performance - Manager et développer les collaborateurs - Être dans une démarche de progrès constante, innovante - Accompagner le changement - Développer la coopération et agir pour le collectif - Communiquer Compétences métier : - Savoir analyser l'environnement client et ses besoins - Capacité de synthèse et d'analyse - Convaincre pour faire adhérer - Transférer un savoir-faire ou une pratique professionnelles liée à son métier et s'assurer de la bonne acquisition de la compétence - Piloter la relation avec les personnes sous contrat de prestation - Maitrise et expertise des outils de requête et outils spécifiques liés au métier - Maitriser le cycle de vie d'un collaborateur et les politiques RH recrutement, formation, gestion de carrière, paie. Expertise: Maitrise et expertise des outils de requête et outils spécifiques liés au métier Office, windows, IOS et Android H0B0 / habilitable Anglais : oui niveau intermédiaire
Vous serez chargé(e) de : - la gestion des commandes ; - l'élaboration et la préparation des entrées et desserts - l'entretien de votre poste de travail, la plonge Contrat à pourvoir rapidement. Vous travaillerez du mercredi au dimanche sur les services de midi et du soir. Repos le lundi et mardi. Se présenter au restaurant tous les matins à 11h muni de votre CV pour candidater sur l'offre.
Vous êtes étudiant, cherchez un job d'été ,vous voulez travailler dans le secteur de l' Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous aimez, vous rendre utile auprès des plus fragiles, assurer des missions d'aide à domicile, auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous recrutons cet été, pour prendre le relais de nos équipes, sur leurs périodes de vacances. Vos missions principales (selon vos compétences) : -Aider dans les actes de la vie quotidienne -Entretenir le logement et le linge -Aider à la préparation et prise des repas -Participer aux soins d'hygiène corporelle, de confort et de sécurité Publics accompagnés : -Personnes âgées, en situation de handicap et autres publics Les qualités recherchées : -Faire preuve d'écoute, de discrétion et d'empathie -Répondre aux besoins des usagers -Aimer le contact humain et la diversité -Avoir une capacité d'adaptation Vos Profils : - Débutant avec ou sans expérience - Nous vous proposons des contrats de remplacements: CDD sur 2 mois temps pleins ou temps partiels, plusieurs périodes possibles entre le 01.07.2025 et 30.09.2025 - De nombreux postes à pourvoir les secteurs d'intervention de Montluçon et ses alentours
