Consulter les offres d'emploi dans la ville de Néris-les-Bains située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Néris-les-Bains. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - MONTLUCON, 03 - Montluçon, 03 - Commentry ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous préparez un CAP sur 2 ans en vente ou une mention complémentaire sur 12 mois. Au sein d'une entreprise de renommée, vous effectuez la vente et l'encaissement des pâtisseries, glaces, chocolats et des confiseries. Vous servez également la clientèle au salon de thé. Prise de poste immédiate.
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Au sein de notre espace libre-service à Montluçon, vous intervenez en tant que Technicien(ne) Accueil pour orienter, accompagner et informer les assurés dans leurs démarches. Vous êtes le premier point de contact et garantissez une prise en charge de qualité, personnalisée et adaptée aux besoins des bénéficiaires. Vos missions principales - Accueillir, orienter et accompagner les assurés dans leurs démarches. - Encourager l'utilisation de l'espace libre-service pour les démarches simples. - Répondre aux questions en utilisant un logiciel de gestion des dossiers. - Vérifier la situation globale pour éviter les démarches répétées. - Traiter certaines demandes spécifiques sur rendez-vous (ex. Complémentaire Santé Solidaire). - Promouvoir les services en ligne et mobiles (compte assuré). - Repérer et signaler les situations de précarité ou de fragilité. - Orienter les assurés en difficulté vers les partenaires adaptés. - Signaler toute suspicion de fraude. - Collaborer avec les autres services pour un suivi efficace. - Liquider des prestations PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau IV (Bac professionnel ou équivalent) ou disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Compétences - Aisance sur les outils informatiques - Gestion de conflit - Sens de l'accueil et de l'écoute - Pédagogie et sens du service - Rigueur et respect de la confidentialité - Esprit d'équipe et capacité à travailler avec différents services ENGAGÉE POUR L'INCLUSION La CPAM de l'Allier étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. En tant qu'organisme engagé, la CPAM de l'Allier inscrit pleinement ses actions dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). Cette démarche se traduit par des engagements concrets en matière de développement durable, d'inclusion, de qualité de vie au travail et de gouvernance éthique. LES AVANTAGES Notre environnement de travail concilie vie professionnelle et vie privée notamment grâce à : - Un dispositif d'horaires variables (souplesse horaire conditionnée à la nécessité de service) - RTT : 37H - Titres restaurant / carte Déjeuner ( 11,52€/ jour travaillé) - Mutuelle de groupe - Remboursement de 75 % des abonnements transports - Prestations du Comité Social et Economique - Prime Forfait Mobilité Durable (sous conditions) - Prime de crèches ( sous conditions) - Prestations CSE
Activités générales de sécurité sociale (100 à 199 salariés)
Vos activités principales : - Accueil physique et téléphonique des consultants - Saisie informatique des dossiers médicaux (incorporations et VMP) - Gestion administrative des dossiers médicaux sur AXONE (création des dossiers élèves et mise à jour administrative, insertion des pièces médicales type AT ou CR, dématérialisation des livrets médicaux élèves) - Prise de rendez-vous (intra antenne, avec l'hôpital et autres établissements extérieurs) - Préparation des incorporations (livrets médicaux - accueil administratif) - Transmission des livrets médicaux (DMF - CMA- archives...) - Classement et archivage des livrets médicaux élèves - Relations avec les organismes extérieurs (hôpitaux, laboratoires et la hiérarchie : CDU, BGP) - Encadrement des GAV secrétaires et des stagiaires secrétaires Votre environnement professionnel : Activités du service L'antenne médicale de Montluçon assure le suivi médical de l'ensemble des cadres et élèves de la garnison de Montluçon - Composition et effectifs du service -1 chirurgien dentiste -2 médecins - 5 infirmiers Dont gendarmerie : 3 personnels civils - Liaisons hiérarchiques Médecin-chef du centre médical des armées/ médecin-chef adjoint Cadre de Santé Médecin-chef de l'antenne médicale/ médecin adjoint Infirmier major de l'antenne médicale Infirmiers - Liaisons fonctionnelles Région de gendarmerie Auvergne/Rhône-Alpes de Sathonay-Camp
Vous remplacerez l'auxiliaire de vie, sur deux missions auprès de personnes âgées et handicapées. Vous ferez les toilettes et changes. Vidage de poches urinaires. Transfert fauteuil roulant. Aide au repas. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Travail 1 week-end sur 2. 1 mission est payée 12.50 euro net/heure ou 14 euro net/heure. D'autres missions peuvent vous être confiées à long terme, par la suite.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
TITULAIRE DU BAC + 2 (diplôme EXIGE), vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de nos clients et prospects au sein de notre agence. Vous effectuerez les opérations courantes bancaires, prendrez des rendez-vous, renseignerez nos clients et les orienterez vers le bon interlocuteur. Vous possédez une aisance dans l'expression orale et écrite, et vous avez une expérience du contact clients. Vous travaillerez à temps complet du mardi au samedi matin inclus. Remplacement maladie.
Dans le cadre d'un remplacement congés maternité, vous travaillez le mercredi, 7h par semaine.Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA. A ce titre , vous serez en charge, notamment des missions suivantes : - gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la tonalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits : - répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation) - favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives - participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local - contribuer au "bien vivre ensemble" en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres - préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dan le cadre des dispositifs existants Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de discrétion poste à pouvoir le plus rapidement possible - possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur
Depuis plus de 30 ans, EPSYL se développe autour d'une culture de création et d'innovation et se met en quête d'offrir les meilleures solutions à des problématiques toujours plus complexes. En rejoignant le groupe ALCEN, fusion de 23 filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : Défense, énergies, automobile, aéronautique, spatial..., nous nous sommes construit une identité forte et inclusive. Nous sommes : Une entreprise à taille humaine Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Notre ambition : Devenir le partenaire de référence des entreprises qui nous font confiance en leur apportant notre expertise sur des projets d'études, ou en offrant la possibilité à nos collaborateurs de rejoindre leurs équipes ! Nous recherchons donc un ou une câbleur(se) qui réalisera des assemblages filaires conformes aux plans et spécifications, en utilisant l'outillage adapté et qui saura : - Lire et analyser un schéma technique et un ordre de fabrication - Identifier, couper et dénuder les fils et câbles - Réaliser les sertissages et assembler les torons - Insérer et extraire les contacts de connecteurs - Effectuer les contrôles qualité - Compléter les documents de production et traçabilité (DOG) - Connaître les normes aéronautiques IPC - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus - Respecter les normes de sécurité et les règles en vigueur Nous espérons vous compter rapidement dans nos équipes !
EPSYL est une société du groupe ALCEN qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes pour les grands secteurs industriels (nucléaire, aéronautique, transport, santé). EPSYL mène des études pour ses clients et pour ses propres produits et s'engage sur des projets complexes de conception-réalisation avec le support et la puissance industrielle du groupe ALCEN.
L'AFD-03 recherche sur son secteur de Montluçon, un assistant/une assistante de vie aux familles à domicile, pour un CDD à temps partiel à 75.83h/mois en complément d'un autre emploi. Au sein de l'AFD-03, l'assistant/une assistante de vie aux familles intervient auprès des familles, personnes âgées, personnes en situation de handicap, touchées par un manque d'autonomie ou par une fragilité passagère Les missions principales : - Aider ou suppléer les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives, - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne, - Aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante, - Rendre compte selon les procédures mises en place Diplômes de l'aide à domicile : ADVF, Bac pro SAPAT... Une expérience similaire est demandée. Rémunération en fonction de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile et du diplôme Moyen de locomotion motorisé indispensable, déplacements sur les communes de l'arrondissement de Montluçon Envoyer un CV et motivations à la Cadre de secteurs de l'AFD-03
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un(e) Ordonnanceur(se) pour son site basé à Montluçon. En tant qu'Ordonnanceur(se) pour notre client spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, vos missions seront les suivantes : - Assurer la planification et l'ordonnancement des opérations de production - Suivre et mettre à jour les plannings de production - Gérer les approvisionnements en matières premières et composants - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la bonne coordination des activités - Participer à l'amélioration continue des processus de planification et d'ordonnancement - Mise à jour du logiciel ERP Contrat : CDI Horaires : journée, sur une base de 35h Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en logistique, supply chain ou domaine similaire - Maîtrise des outils de planification et d'ordonnancement - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Connaissance du logiciel ERP Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, évoluant dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, en tant qu'Ordonnanceur(se) pour contribuer à son développement et à sa réussite.
Vous serez chargé(e) de l'entretien du logement, de l'aide à la toilette, du lever et du coucher, des repas et de l'aide aux courses chez plusieurs bénéficiaires. Vous avez déjà effectué des toilettes au lit et des toilettes complètes et vous savez utiliser un lève malade. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous devez être disponibles entre 8h et 20h. Frais kilométriques indemnisés - le permis b et 1 voiture pour les courses et les déplacements de la personne. Possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur - poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons , un profil expérimenté et autonome, où vous pourrez organiser vos journées, pour les missions suivantes : * tonte, *désherbage, *débroussaillage, * taille de fruitiers, * taille de haies, * entretien d'espaces pour les rendre propres et accueillants. L'expérience dans la taille de végétaux est IMPERATIVE. Vous devez avoir le permis de conduire pour vous rendre sur les différents lieux avec le camion, et savoir manœuvrer et utiliser une remorque impérativement. Vous travaillerez principalement seul(e) ou en binôme du lundi au vendredi - en journée à un rayon de 20 à 30 kms. Possibilité de prendre le repas de midi à l'entreprise (lieu à disposition avec micro-onde, réfrigérateur, cafetière). Vous aurez 1 prime annuelle et 1 mutuelle d'entreprise payée à 50 %. Poste à pourvoir dès que possible
Vos missions : - gestion du quotidien : assurer l'entretien et l'hygiène des espaces de vie commune - organiser les repas : gestion des courses, élaboration des menus équilibrés et préparation des repas avec ou pour les résidents - gérer les stocks et l'approvisionnement en produits ménagers et alimentaires - accompagner les résidents dans l'entretien de leur espace personnel et la gestion de leur linge - accompagnement éducatif : aider les résidents à développer leur autonomie dans les tâches quotidiennes (cuisine, ménage, hygiène, gestion du budget...) - favoriser l'apprentissage des règles de vie en communauté et le respect des autres - accompagner chaque personne en fonction de ses capacités et besoins spécifiques - animation et vie sociale : organiser et animer des activités favorisant la convivialité et l'inclusion sociale - encourager la participation des résidents aux activités culturelles, sportives et de loisirs - collaborer avec les partenaires et intervenants extérieurs pour proposer des animations adaptées. Temps partiel entre 90 h et 120 h ou temps plein avec interventions à domicile auprès de personnes en situation de handicap (psychique, intellectuel, moteur, enfants/adultes) planning au mois -
Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet à forte réputation, doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. Au sein des équipes de Montluçon, votre mission, en tant Collaborateur Comptable (F/H) consiste à : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client - Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données. Qualifications Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. - VOUS AVEZ OBLIGATOIREMENT UNE EXPERIENCE EN CABINET COMPTABLE DE 3 ANS AU MINIMUM - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, finances ou gestion (BAC à BAC + 5). - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant, - Vous êtes doté d'un bon relationnel client. prise de poste dès que possible
Le Campus CCI Allier réunit, à Montluçon, Moulins et Vichy, une équipe dynamique de 26 collaborateurs engagés à répondre aux besoins des entreprises locales à travers plusieurs expertises : --Formation initiale et continue, en alternance ou en formation classique, pour jeunes et adultes, grâce à ses Ecoles reconnues : Campus Montluçon : IFAG et NEGOVENTIS, IEQT, Académie du PLM. --Formation continue des salariés via son pôle dédié CCI Formation Allier, pour accompagner les compétences en constante évolution. --Déploiement et gestion de l'alternance au sein du CFA CCI Allier, garantissant un parcours personnalisé et professionnalisant pour chaque apprenti. --Orientation et information tout public sur les métiers et le monde de l'entreprise, via le Point Orientation-Apprentissage, un service clé pour l'accompagnement tout au long de la vie. Le Campus CCI Allier est un acteur incontournable du développement des compétences, faisant partie intégrante de la CCI Allier, elle-même rattachée au réseau de la CCIR Auvergne Rhône-Alpes et de CCI France. Vous êtes passionné.e par l'accompagnement des étudiants et souhaitez jouer un rôle clé dans le recrutement et l'accompagnement des futurs talents ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein du Campus Montluçon (IFAG et NEGOVENTIS) et contribuez au rayonnement de notre offre de formation ! Vos missions : 1. Promotion de l'offre de formation du Campus Montluçon Vous serez en charge de faire découvrir notre large gamme de formations diplômantes, du Bac+2 au Bac+5, auprès des candidats et des prescripteurs. Vous serez un ambassadeur enthousiaste de notre campus et de nos programmes 2. Gestion administrative des candidatures Vous assurerez le suivi administratif de chaque candidature, de la réception des dossiers à la préparation des rentrées. Votre organisation et votre rigueur seront des atouts majeurs. 3. Accompagnement des candidats Vous informerez et conseillerez les candidats sur nos formations diplômantes, les critères d'admission, ainsi que le déroulement du processus de recrutement. Vous ferez preuve de pédagogie pour garantir une expérience candidat optimale. 4. Collaboration avec les équipes pédagogiques et relations entreprises Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pédagogiques et relations entreprises afin de vous assurer que les profils des candidats correspondent parfaitement aux formations proposées et aux besoins des entreprises. 5. Suivi des performances du recrutement Vous analyserez les résultats de vos actions à travers des indicateurs de performance et proposerez des améliorations pour optimiser nos processus de recrutement. 6. Animation de la vie étudiante : Vous organiserez des événements pour favoriser l'intégration des étudiants et leur bien-être sur le campus. Vous jouerez un rôle clé dans l'animation de notre communauté étudiante. PROFIL RECHERCHÉ : VOTRE TALENT NOUS INTÉRESSE ! Nous croyons que les compétences techniques peuvent s'acquérir. Nous recherchons avant tout une personnalité motivée, enthousiaste et disposée à s'impliquer. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous ! Aptitudes : -Excellente organisation : Vous êtes capable de gérer avec rigueur plusieurs projets simultanément et de respecter des délais serrés. -Créativité et innovation : Vous aimez imaginer de nouvelles idées d'événements pour dynamiser la vie du campus et encourager l'intégration des étudiants. -Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe : Vous avez un excellent contact avec différents publics, et savez vous adapter à leurs besoins. -Sens de l'écoute et du service client
Etablissement Public géré par des chefs d entreprises élus, la CCI de l Allier représente les intérêts des 13 000 entreprises de l Industrie, du Commerce et des Services auprès des pouvoirs publics. Elle contribue au développement économique et à l attractivité de son territoire. Basée sur Montluçon, Moulins et Vichy, la CCI de l Allier dispose entre autres de 3 écoles (IFAG, une grande école de Management QSE et l académie du PLM) et gère des équipements (pépinières d'entreprises, ZA...)
Description de l'entreprise : Spherea est un groupe innovant, fort de plus de 60 ans d'histoire, spécialisé dans les solutions de test et de supervision pour systèmes critiques. Nos technologies permettent de garantir la fiabilité d'équipements essentiels dans l'aéronautique, la défense, le ferroviaire ou l'énergie, tout au long de leur cycle de vie. Créée pour répondre aux besoins des premiers calculateurs du Concorde, Spherea est aujourd'hui un groupe composé de 780 collaborateurs, présent dans six pays (France, Allemagne, Royaume-Uni, États-Unis, Chine, Inde). En 2024, nous avons réalisé un chiffre d'affaires de 134 millions d'euros, avec une croissance à deux chiffres. Chez Spherea, nous cultivons un environnement de travail stimulant, collaboratif et bienveillant. Nos équipes évoluent dans un cadre agréable, propice à l'innovation, à l'échange et à l'épanouissement professionnel, basé sur nos 6 valeurs : audace, focus client, excellence, engagement, honnêteté et confiance. Au sein de la société SPHEREA, nous recherchons un-e cableur Aeronautique à Montluçon (03) pour un CDI afin de maintenir en conditions opérationnelles les moyens de tests et de production du client. Il-elle sera basé-e sur le site du client SAFRAN Montluçon. Description du poste : Le ou la câbleur(se) réalise un assemblage filaire en conformité avec les spécifications requises, à partir de plans, listing et de l'outillage adapté. Lire et interpréter un schéma technique. Connaitre les principes du cheminement. Analyser un ordre de Faire. Repérer, couper et dénuder des fils et câbles. Réaliser des sertissages en utilisant l'outil et le réglage adapté. Assembler des fils et câbles en forme de toron (filet de fret, collier). Insérer et extraire des contacts de connecteurs. Renseigner les documents de production, de contrôle et de traçabilité (DOG). Appliquer les mesures "5s" à son poste. Réaliser des contrôles croisés sur les produits conçus. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour résoudre les problèmes éventuels et optimiser les processus d'assemblage. Respecter les normes de sécurité et les règlements en vigueur pour garantir un environnement de travail sûr. Qualifications : CQPM requis, vous disposez idéalement d'expérience dans ce secteur. Informations supplémentaires : SPHEREA, c'est aussi : Une excellente ambiance de travail au sein d'une entreprise à taille humaine. Parce que votre bien-être est essentiel à nos yeux, nous sommes attentifs à l'équilibre vie privée / vie professionnelle, c'est pourquoi, vous bénéficiez jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. Pour les sportifs et amateurs de détente, notre établissement est à proximité du parc de la Ramée, d'un arrêt de bus et est également équipé : de bornes électriques d'un parking voiture et vélo d'un espace coworking ainsi que de vestiaires et douches Nous disposons d'une politique salariale incitative avec : Une mutuelle familiale : vous pouvez inclure conjoint et enfants Intéressement Participation Plan Epargne Entreprise (PEE) Compte Epargne Temps (CET) 13eme mois pour les salariés non-cadres et une rémunération variable pour les salariés cadres entre 8% et 12% Accès au Restaurant Inter Entreprise dont 5 € par repas est pris en charge par le CSE. Vous bénéficiez également du CSE de SPHEREA vous permettant de souscrire à de nombreuses œuvres sociales et autres avantages comme des chèques vacances et chèques CESU avec une prise en charge de 50% par le CSE. Dans le cadre du déploiement de notre politique RSE, vous pouvez participer à des ateliers collaboratifs dans l'objectif de promouvoir la diversité, le bien-être au travail, la bio-diversité et les achats responsables. SPHEREA, nos solutions de tests préservent la vie.
Nous recherchons un/e Technicien de laboratoire en biologie médicale à temps plein. Le Laboratoire du Centre Hospitalier est un laboratoire polyvalent assurant les analyses de biologie médicale de Bactériologie, Biochimie, Hématologie, Immunologie, Hygiène. Afin d'assurer la continuité des soins il est ouvert 24h/24. Au niveau de l'établissement, il fait partie du pôle d'appui médicotechnique. Missions principales : Assurer le traitement pré-analytique des échantillons -Traiter les non conformités à réception Participer à l'enregistrement des demandes d'examens de biologie. Assurer l'entretien des équipements et automates : nettoyage, maintenance, suivi Préparer les automates, les réactifs et procéder à l'analyse des échantillons. Valider techniquement les résultats selon les préconisations du poste. Participer à l'organisation des postes de travail et à l'amélioration des conditions de travail. Travailler en étroite collaboration avec les biologistes et signaler les résultats pathologiques. Transmettre des informations au sein de l'équipe afin de garantir la continuité des activités. Participer à la démarche Qualité du laboratoire : respect de la norme - Rédaction documentaire - application des procédures . Participer à l'encadrement technique des stagiaires et des nouveaux personnels. Compétences demandées : Capacité d'organisation, d'adaptation, de rigueur. Esprit d'initiative. Esprit d'équipe, de disponibilité. Sens des responsabilités. Discrétion et respect du secret professionnel. Maîtrise de l'outil informatique. Qualités relationnelles : ouverture au dialogue et sens de la communication. Compétences pédagogiques. Diplômes : Diplôme d'Etat de laborantin d'analyses médicales ou Diplôme d'Etat de technicien en analyses biomédicales. Diplôme universitaire de technologie, spécialité biologie appliquée, option analyses biologiques et biochimiques. Diplôme universitaire de technologie, spécialité génie biologique, option analyses biologiques et biochimiques. Brevet de technicien supérieur analyses biologiques ou analyse de biologie médicale
Le Centre Hospitalier de Montluçon a une capacité totale de plus de 1000 lits. L'établissement est situé au cœur de la ville, il dispose d'un plateau technique conséquent (Radiologie conventionnelle, Scanner, IRM, Mammographie, Laboratoire, Médecine Nucléaire, Pharmacie ) et accueille de nombreuses spécialités
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Montluçon (03), un(e) alternant(e) en Réalisation de Produits Mécanique ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le BAC PRO TRPM Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Vos Missions : - Réaliser des pièces mécaniques - Réalise l'assemblage d'éléments destinées à l'industrie - S'exerce dans différents types d'industries Votre Profil : - S'intègre à une équipe - Faire preuve d'écoute - Capable de s'intégrer à des environnements automatisés
Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Type de contrat : CDI Statut: Agent de maitrise Salaire: à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Les missions : Un poste stimulant qui mêle management d'équipe et travail autour de produits frais. En tant que bras droit du Directeur/Directrice, vous contribuez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant. Vous êtes le garant d'un accueil client irréprochable et d'une prestation de qualité. Vous animez avec énergie et bienveillance une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Vous apportez votre soutien aux différents pôles du restaurant (cuisine, service, etc.). Vous participez activement à l'atteinte des objectifs de gestion. Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez les bases en gestion des produits frais, gestion des stocks et des achats, et connaissez les normes HACCP. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et le service, et aimez transmettre cette passion à vos équipes et à vos clients. Vous possédez des notions de gestion, que vous développerez grâce à notre accompagnement et nos formations internes. Vous êtes titulaire d'un BTS Hôtellerie-Restauration, d'un Bac Pro Cuisine, ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Vous serez chargé(e) de : - Conseiller, accueillir et fidéliser les clients, - Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise, - Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène, - Réaliser les opérations d'encaissement, - Réceptionner la marchandise, - Mettre en rayon les produits, - Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales, - Assurer le maintien de la propreté du magasin. Travail à prévoir le samedi. Prise de poste immédiate jusqu'au 31 décembre 2025.
Rejoignez une société spécialisée dans l'installation de patinoires synthétiques et en glace, qui intervient partout en France pour des événements hivernaux. Nous recherchons un Monteur démonteur H/F pour l' installation et la désinstallation d'une patinoire, pour une mission ponctuelle. Date et lieu : Jeudi 04 décembre 2025 pour le montage et le Lundi 05 janvier 2026 pour le démontage à Montluçon (03) Vous interviendrez en équipe pour assembler les différents éléments d'une patinoire éphémère : Montage de plaques plastiques formant la surface de glisse Assemblage des rambardes de sécurité et des bordures Installation du chalet d'accueil Mise en place de la zone de chausse et des équipements périphérique Et ensuite pour démonter les différentes composantes d'une patinoire éphémère après son exploitation : Retrait et empilage des plaques plastiques Démontage des rambardes périphériques Déconstruction et rangement du chalet d'accueil Aide au conditionnement et à la préparation du matériel pour le transport Gants et chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : 9h à 15h (prévoir une heure de marge si nécessaire). Profil recherché Aucune compétence technique spécifique requise : formation sur place assurée. Vous aimez le travail manuel et en extérieur ? Une première expérience en démontage ou manutention de structures est un plus Vous êtes à l'aise pour porter et manipuler des éléments parfois lourds et vous respectez les consignes de sécurité. Postulez dès maintenant pour participer à cet événement saisonnier dynamique à Montluçon !
Contact RH c'est une équipe d'experts du recrutement qui vous accompagne dans vos recherches. Notre proximité, notre disponibilité, notre capacité d'adaptation, notre écoute, nous permettent de vous apporter des prestations professionnelles adaptées. Nous nous employons à vous trouver un travail qui va répondre à vos attentes et nous établissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Votre responsabilité est de garantir, en EQUIPE, la satisfaction de nos clients. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Votre rôle est transversal et s'appuie essentiellement sur le MANAGEMENT. Principales responsabilités du métier : Vous ouvrez le restaurant et préparez le Rush (service) avec votre équipe; Vous êtes garant de la sécurité alimentaire. Vous préparez, avec votre équipe, le rush dont vous aurez la responsabilité (midi ou soir) : Préparation de la salle, du comptoir et de la cuisine; Placement de l'équipe du jour. Vous managez votre équipe du jour pour garantir : La rapidité en caisse et au drive Vous vous assurez de la montée en compétence de vos collaborateurs (formation et accompagnement) Vous êtes le garant du respect de la législation sociale Vous gérez les stocks de produits bruts et de produits finis et minimisez les pertes. Après le Rush, vous assurez : La gestion post-Rush : comptage des caisses, comptabilisation des pertes La propreté de la salle, du comptoir et de la cuisine Le manager du soir assure la fermeture du restaurant Vous avez impérativement une expérience de 2 ans en gestion d'équipe dans le secteur de la restauration rapide ou traditionnelle.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant comptable Montluçon (H/F) -Saisir et enregistrer les pièces comptables dans chaque journal. -Créer les comptes fournisseurs et assurer leur lettrage, vérifier, traiter et enregistrer les factures. -Suivre les échéanciers fournisseurs et préparer le listing virements fournisseurs. -Participer aux rapprochements bancaires. -Participer au calcul des provisions. -Participer à la gestion des immobilisations. -Participer aux clôtures comptables. -Participer aux déclarations de TVA, autres impôts et taxes. Vous êtes issu d'une formation Bac2 en comptabilité ou dans le cadre de votre expérience, vous avez pu intervenir sur des sujets comptabilité générale comprenant le cycle client, fournisseur, fiscalités courantes et préparation de travaux de clôtures. Vous recherchez un nouveau challenge au sein d'une entreprise en plein développement et à taille humaine ? N'hésitez plus postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur Machines à Commentry (H/F) Exécuter la coupe de fil / câble conformément au process machine, en autonomie et en sécurité en respectant les standards qualité et les plannings de fabrication. -Stocker le fil / câble après le contrôle à la réception -Tenir les stocks de fil et câble à jour -Contrôler la performance et le bon fonctionnement des machines -Procéder à la maintenance de 1er niveau en cas de disfonctionnement -Effectuer les contrôles qualité, analyser les résultats et intervenir en cas de dérive Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée -Expérience sur machines ou automates nécessaire -Capacité de communication et de synthèse -Savoir lire et interpréter un plan / schéma technique -Avoir des connaissances de base en électricité -Savoir faire des activités liées au câblage Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% !
Définition du profil : De formation bac + 2 type BTS ROC ou CRCI, ayant une expérience réussie d'au moins 5 ans en préparation de travaux de maintenance - arrêt d'unité dans les secteurs de la chimie - pétrochimie. Bonnes connaissances en Tous Corps d'Etat (TCE) : mécanique, montage/levage, génie civil, instrumentation, électricité, nettoyage, échafaudage/calorifuge... ; goût du terrain et sensibilisé aux règles QHSE. Définition de fonctions : Au sein du service maintenance d'une unité de production chimique, vous serez chargé de préparer le chantier, sous réserve de la validation du responsable ou des personnes signataires : - Rédaction des gammes d'intervention (mécanique, montage/levage, génie civil, instrum, elec, nettoyage, échaf/calo), des autorisations particulières, de travail en hauteur et nettoyage ; - Préparer les ordres de travail dans SAP ; - Suivi de chantier, dans le respect de la sécurité des personnes et procédés, de la qualité, des coûts et délais. Logiciels à connaitre : Pack office, SAP Habilitations : GIES 1 ou N1 Début d'affaire : Immédiat Durée : 8 mois minimum Remarques : Esprit d'équipe, autonomie, rigueur. Frais : Panier repas Indemnités de déplacements
SOGEMA, société de recrutement, d'assistance technique et placement de personnel, est spécialisée dans les activités de l'ingénierie, étude, méthode, planification, préparation et conduite de travaux, supervision, gestion de projets, contrôle de coûts, maintenance... Nos secteurs d'activités privilégiés sont : - Énergies, Production Pétrolière et Gazière, Nucléaire, Énergies renouvelables . - Industrie : Aéronautique, Automobile, Microélectronique, Traitement des eaux et des déchets
vous effectuerez du montage de gaines en galva sur des chantiers locaux et nationaux (possibilité de grands déplacements à la semaine) - vous savez manier les outils portatifs (meuleuse, visseuse.) - travail en hauteur - vous devez respecter les normes de sécurité - vous savez lire un plan - vous maîtrisez le système métrique (mètre, centimètre etc.) pour effectuer tous les calculs avant la découpe. Vous pourrez bénéficier d'une formation d'adaptation au poste (rémunérée) dans l'entreprise. Le salaire de départ est 12,5 euros/heure (négociable selon votre profil), + mutuelle + intéressement + prime panier et frais grands déplacements (20 euros/repas et 56,20/nuitée) poste à pourvoir immédiatement
Poste en CDI temps plein sur Montluçon (poste du lundi au vendredi horaires en journée) Voici vos missions Périmètre : Plans intérieur d un site industriel, plans des locaux industriels extérieurs. Mise à jour des plans "Patrimoine" de l'ensemble des locaux. Cette mise à jour concerne à la fois les travaux ayant un impact sur l'affectation des surfaces, ainsi que les prises et cessions de surfaces (baux), Mise à jour de l'existant , du recollement suite à des travaux et de la reconstitution des documents manquants tels que les plans schémas et documentations "techniques" de l'ensemble des installations, Réalisation des plans de projet avec les équipes produits allant jusqu'à la mise à jour du plan final, Réalisation des plans préparatoire aux travaux de fouilles allant jusqu'à la mise à jour du plan final, Repérage des réseaux sur le terrain et recollement avec les plans existants (regards, tampons, réseaux fluides) Utilisation du Logiciel AUTOCAD.
Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire Direction départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations de l'Allier Description du poste et description des missions - Réalisation des inspections ante et post mortem, dont la protection animale - Réalisation des inspections de - l'abattoir et de l'atelier de découpe. - Inspections ante et post mortem - Inspection et suivi du respect de la protection animale - Inspections thématiques hors chaîne : process abattage et découpe, MRS, sous produits - Réalisation de prélèvements dans le cadre des PSPC - Suivi des non-conformités, avec enregistrement, traitement et transmission des données - Traitement administratif des inspections et renseignement des bases de données (SI2A, RESYTAL..) - Hiérarchie : Chef de service et adjoint SVAA, Vétérinaire inspecteur contractuel - Relations avec les agents du service SVAA - Travail d'équipe - Relations avec les professionnels de la filière viande Descriptif de l'employeur L'abattoir PUIGRENIER de Montluçon assure l'abattage exclusif de gros bovins (16 000 t) avec un approvisionnement locorégional (charolais, limousin...) Des ateliers de première transformation des viandes sont attenants. Fonctionnement sur 5 jours / sem. Le service d'inspection se compose de 1 VOCP et 8 techniciens (catégorie B)
Activités du service Le Secrétariat Général Commun assure l ensemble des fonctions support pour la préfecture et les deux directions départementales interministérielles. Il comprend 4 bureaux : le bureau interministériel des ressources humaines (BIRH), le bureau interministériel du budget et de la commande publique (BIBCP), le bureau interministériel de la logistique et de l immobilier (BILI) et le bureau interministériel des systèmes d information et de communication (BISIC).
Poste en CDI temps plein sur secteur Montluçon Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien de sites industriels (usines, entrepôts, ateliers.) - Utiliser les équipements adaptés (autolaveuses, nettoyeurs haute pression, etc.) - Laveur de vitres - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène - Intervenir sur plusieurs sites selon un planning défini Profil recherché : - Expérience souhaitée dans le nettoyage industriel - Autonomie, rigueur et sens du service - Permis B obligatoire - Mobilité et flexibilité appréciées Ce que nous offrons : - Un véhicule mis à disposition pour vos déplacements professionnels - Des missions variées et stimulantes - Une équipe dynamique et bienveillante - Formation possible selon votre profil
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, un logisticien en intérim pour une durée de 18 mois maximum. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans en logistique et sera rémunéré entre 11.88 et 13EUR de l'heure selon le profil. - Gestion des opérations de logistique liées aux flux de marchandises - Suivi des stocks et des approvisionnements - Optimisation des processus logistiques - Coordination des activités de transport et de livraison - Respect des normes de qualité et de sécurité - Horaires: 35 heures par semaine (horaires en journée et/ou 2*7) - Contrat en intérim de 18 mois maximum - Salaire horaire entre 11.88 et 13EUR - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique, ou diplômé en logistique - Bonne connaissance des processus logistiques - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome - Maîtrise des outils informatiques liés à la logistique Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, évoluant dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, en tant que logisticien à Montluçon - 03100.
Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. * Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise. * Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement). Pourquoi nous rejoindre ? * Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux. * Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités. * Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes. * Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social. Intéressé-e ? Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !
L'entreprise Pros-Consulte est spécialisée dans la prévention des risques psychosociaux, le bien-être et la qualité de vie au travail. D'abord ligne d'écoute 24/7, notre offre de services s'est développée avec le temps : interventions sur site, audits des RPS (risques psycho-sociaux), formations, ateliers cohésion d'équipe, coaching, enquêtes harcèlement. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français, pour des entreprises du secteur privé et du secteur public.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service des personnes fragiles : personnes âgées, personnes handicapées. L'envie d'aider, d'être utile, le goût du contact avec les personnes, sont vos motivations. Vous aiderez la personne dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne : l'aide au lever et au coucher, l'aide à la toilette et à l'habillage, l'aide aux courses, l'aide à la préparation et/ou à la prise de repas, l'accompagnement aux sorties, la réalisation d'activités ainsi que l'entretien du lieu de vie. Votre aide permettra à la personne de maintenir voire de développer son autonomie et ainsi de rester chez elle le plus longtemps possible. l'auxiliaire de vie reste dédiée à la personne qu'elle accompagne, vous serez donc l'auxiliaire référente et interviendrez auprès des mêmes personnes. Profils recherchés : personnes motivées titulaires soit du DEAVS soit du Titre Professionnel Assistante De Vie aux Familles soit du BEP Carrières Sanitaires et Sociales soit de la Mention Complémentaire d'Aide à Domicile soit du CAFAD ou du BEPA services aux personnes. Une expérience professionnelle serait un atout supplémentaire. contrat de 25 à 30 heures - horaires adaptables si vous n'êtes pas diplômé(e), nous acceptons les candidat(es) ayant trois ans d'expérience comme auxiliaire de vie
Association Addictions France dont la dénomination sociale est ANPAA 03, recrute pour le centre d'addictologie de Montluçon un poste d'infirmier(e), à 0.6 ETP (21 hebdomadaire), pour intégrer des équipes pluridisciplinaires (remplacement salariée en formation). Pour le CAARUD ( O,6 ETP), Les missions s'inscrivent dans le cadre d'un accompagnement global en addictologie, en lien avec le projet d'établissement. L'infirmier(e) a pour missions de : - Participer à l'accueil des usagers de la structure et notamment à la distribution du matériel de réduction des risques, à la gestion de l'espace d'hygiène et à l'animation de la salle de vie. - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ( infirmière, travailleuse sociale, psychologue et cheffe de service) et participer à la réunion d'équipe. - Participer au CAARUD mobile. ; c'est-à-dire une démarche « d'aller vers » autour des notions de réductions des risques et des dommages sur les pratiques addictives (Injection et sniff notamment). Compétences : Relationnel Travail en équipe et en partenariat. Outils de Bureautique Diplôme exigé : DE Assistant(e) Social(e), Educateur(trice), CESF. Expérience souhaitée en addictologie Permis B exigé
Information, prévention et soin en addictologie
Association Addictions France dont la dénomination sociale est ANPAA 03, recrute pour le centre d'addictologie de Montluçon un poste d'infirmier(e), à 0.8 ETP (28h hebdomadaire), pour intégrer des équipes pluridisciplinaires (remplacement salariée en formation) . Pour le CSAPA (0,2 ETP), Les missions s'inscrivent dans le cadre d'un accompagnement global en addictologie, en lien avec le projet d'établissement. L'infirmier(e) a pour missions de : - réaliser les bilans des nouveaux patients, - participer à l'initialisation et notamment au suivi des traitements de substitution aux opiacés en lien avec le médecin. - animer des groupes thérapeutiques. - réaliser quelques actes techniques (prise de sang, test bandelette, TROD). - accompagnement individuel (entretien de suivi et de soutien). Pour le CAARUD ( O,6 ETP), Les missions s'inscrivent dans le cadre d'un accompagnement global en addictologie, en lien avec le projet d'établissement. L'infirmier(e) a pour missions de : - Participer à l'accueil des usagers de la structure et notamment à la distribution du matériel de réduction des risques, à la gestion de l'espace d'hygiène et à l'animation de la salle de vie. - Réaliser des soins somatiques infirmiers (pansements, soins des plaies, prise de sang.) - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ( infirmière, travailleuse sociale, psychologue et cheffe de service) et participer à la réunion d'équipe. - Participer au CAARUD mobile. ; c'est-à-dire une démarche « d'aller vers » autour des notions de réductions des risques et des dommages sur les pratiques addictives (Injection et sniff notamment). Possibilité d'adapter le temps de travail entre 0,6 à 0,8 ETP Compétences : Relationnel Travail en équipe et en partenariat. Outils de Bureautique Diplôme exigé : DE infirmier. Expérience souhaitée en addictologie Permis B exigé
Service : Institut de Formation en Soins Infirmiers Marcel HAY - rue Pamparoux 03100 Montluçon L'institut de formation assure l'élaboration, l'organisation et la gestion des trois années de formation pour les étudiants.es en soins infirmiers et pour l'année de formation aides-soignants.es en vue de la présentation aux diplômes d'état infirmier et aide-soignant. Quotas de formation : 89 étudiants.es infirmiers.ères ; 60 élèves aides-soignants.es L'institut dispense des formations continues, il est agréé Développement Professionnel Continu et Datadock. Personnes à contacter : Valérie MORISSE, Directrice ; Sylvette POWOROZNIK, Adjointe Poste : 0470023089 ifsi.sec-direction@ch-montlucon.fr Définition : Former des étudiants, des élèves, organiser les conditions de leurs apprentissages pour une des professions paramédicales de l'institut, et réaliser des actions de formation continue. Grade : Infirmier avec M2 ou projet M2, Cadre de santé (formation infirmière) Position dans la structure : Liaisons hiérarchiques : Le formateur des professionnels de santé assure sa fonction sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice des Soins Coordonnatrice des instituts et par délégation celle du Cadre Supérieur de Santé, adjoint. Liaisons Fonctionnelles : Equipe pédagogique et administrative de l'institut, documentaliste, autres professionnels des structures de formation du territoire, autres professionnels des structures de soins du territoire et du Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains, intervenants extérieurs ou ponctuels, maitres de stage, tuteurs, professionnels de proximité en stage, les étudiants et les élèves, associations professionnelles : CEFIEC, GERACFAS, . ; tutelles : ARS, DREETS, Conseil Régional, . ; lycées et collèges du territoire, mission locale, associations diverses dans le secteur sanitaire et sociale Horaires de travail : En référence à la charte de Gestion du temps de travail GRHPNM-GTT-DO-001 du centre hospitalier, semaine de travail en 37h30 (décompte horaire pour les IDE formateur), semaine de travail en 39h (forfait pour les cadres de santé formateur) par semaine. Les horaires par défaut sont 8h30 - 16h10 pour un temps de travail de 37h30 par semaine incluant 20' de pause et 10' de déplacement au self. Les horaires par défaut sont 8h30 - 16h18 pour un temps de travail en 39h par semaine incluant 20' de pause et 10' de déplacement au self. Poste à temps plein, 100% Exigence du poste : Formation universitaire souhaitée Diplôme de Cadre de Santé de filaire infirmière pour la formation IDE / IDE avec un projet cadre de santé ou master 2 IDE pour la formation AS Missions du poste Dans le respect des valeurs professionnelles déclinées dans le projet d'institut et les projets pédagogiques, le formateur des professionnels de santé contribue à l'enseignement théorique et clinique, à l'évaluation continue des apprenants, à la mise en œuvre d'actions contribuant au développement des compétences. Il est responsable du suivi pédagogique des apprenants et participe à des recherches en soins infirmiers. Il s'inscrit dans une démarche continue d'amélioration de la qualité des formations. Compétences requises : Connaissance de la formation en soins infirmiers, des textes législatifs et réglementaires de la profession et de la formation, des normes de pratiques en soins infirmiers et aides-soignants Expérience clinique diversifiée Maîtrise de la démarche de soins et du projet de soins, de la pratique réflexive Connaissance et maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Powerpoint, être à l'aise avec l'informatique et le numérique en général. Savoir mobiliser les outils TICE, et ENT L'établissement propose un CDD de remplacement.
Montluçonnais, Montluçonnaises L'agence Or en Cash, idéalement située rue Boulevard de Courtais, en plein cœur de Montluçon, vous propose de rejoindre une aventure passionnante ! OR EN CASH, leader français de l'achat de métaux précieux avec plus de 110 agences en France, recherche un(e) cogérant(e) pour rejoindre l'agence de Montluçon ! Notre ambition : devenir la référence nationale en or d'investissement. Notre mission : valoriser les métaux précieux, rendre l'or accessible, encourager l'intrapreneuriat, et incarner nos valeurs : respect, loyauté, passion, transparence, solidarité. Votre rôle : En tant que cogérant(e), vous partagez la gestion d'un centre de profit existant, livré clé en main. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) pour : - Développer l'activité commerciale (achat et vente de métaux précieux). - Fidéliser la clientèle et entretenir un relationnel de qualité. - Consolider l'ancrage local de l'agence avec des actions ciblées. - Appliquer les procédures internes et respecter la réglementation du secteur. Ce que nous vous proposons : - Contrat : cogérance de succursale - répartition 50/50. - Rémunération : variable non plafonnée + minimum garanti de 1925 € bruts par cogérant. - Commissionnement : 16 % de la marge brute réelle de l'agence, répartis équitablement. - Temps de travail : semaine de 4 jours. Avantages : - Agence clé en main (frais de fonctionnement pris en charge) - Accès à tous les services supports (IT, RH, com, compta.) - Hotline disponible en continu - Formation continue : 25 jours par an (expertise, commerce, finance, relation client.) Votre profil : - Sens du contact et fort aisance commercial. - Autonomie, rigueur, fiabilité, esprit d'équipe. - Une bonne connaissance du tissu local serait un réel plus. - 5 ans d'expérience dans la vente ou Bac+2 dans le commerce, serait également un plus. Pourquoi rejoindre Or en Cash ? Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Prêt(e) à relever le défi à Montluçon ? Envoyez votre candidature et faites rayonner cette agence avec nous !
Fonderie aluminium de 70 personnes, Nous recherchons un profil tourneur-fraiseur sur tour à commande numérique intégré au service maintenance des équipements de l'entreprise. Vous aurez pour mission principale le tournage-fraisage des pistons et autres pièces utilisés dans nos outils de production. Vous devez être capable de régler la CN, il s'agit de tourner et fraiser des pièces unitaires en fonction des besoins et de nos équipements. Il ne s'agit pas d'un travail en série sur CN. Chaque production est différente. Vous pourrez être sollicité pour des missions de maintenance sur nos machines, nos outils de production. Nous recherchons un collaborateur polyvalent avec idéalement des connaissances mécanique, électromécanique, hydraulique, électrique, pneumatique. Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe sont des atouts indispensables. Rémunération selon profil et expérience. Une période d'immersion d'une semaine sera demandée avant tout contrat
Fonderie aluminium de 100 personnes
La Montluçon Business School recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) au sein de notre établissement. Vous intégrerez l'équipe en charge du développement des relations entreprises et participerez activement à la mise en relation entre les étudiants et les employeurs partenaires. Vos missions principales : - Prospection téléphonique - Prospection Physique - Prospection digitale - Gestion des réseaux Profil recherché : Vous souhaitez préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) en alternance. Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit et vous aimez le contact humain. Vous avez le goût du challenge, de la communication et du dynamisme. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et savez vous adapter à des interlocuteurs variés. Conditions de travail : Poste basé à Montluçon, au sein du CFA Montluçon Business School. Temps de travail selon le rythme d'alternance. Poste à pourvoir dès maintenant.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Le Laboratoire MAYMAT recherche pour son site de Montluçon (03), un(e) IDE en CDD de 9 mois à temps complet (35h/semaine) ou à temps partiel (26 à 30h/semaine). Prise de poste au mois d'octobre ou novembre 2025. Vos principales missions seront : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Pratiquer des prélèvements sanguins et bactériologiques - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique) - Utiliser, entretenir et maintenir en bon état de fonctionnement les salles et matériel nécessaire à son activité quotidienne - participer à la gestion pré-analytique du prélèvement - Collaborer au système qualité (norme NF ISO 15189) Diplôme IDE requis. Horaires de travail en journée du lundi au vendredi, et le samedi par roulement. Pas de dimanche, pas de jour férié. AFGSU2 à jour souhaitée. Vos avantages au sein de l'entreprise : Des primes mensuelles, semestrielles et de Participation Une formation et un accompagnement adaptés pour vous garantir une intégration sereine et réussie La mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Une prévoyance prise en charge par l'employeur Les avantages CSE : chèques cadeaux, primes évènements familiaux, réduction sur les vacances et la billetterie,... Action Logement Pas de gardes ni d'astreintes ; pas de dimanche ni de jour férié Horaires en journée du lundi au vendredi, et le samedi par roulement Planning connu plus d'un mois à l'avance
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un(e) Technicien(ne) process à Montluçon (03100) en CDI. Les missions : - Assurer le suivi et l'optimisation des processus de production - Participer à l'amélioration continue des procédés industriels - Réaliser des analyses et des diagnostics pour garantir la qualité des produits - Collaborer avec les équipes de production pour résoudre les problèmes techniques - Assurer le bon fonctionnement des moyens test à utiliser (réglages, prospection chez fournisseurs...) - Proposer des actions pour améliorer les méthodes de travail, les supports techniques et les procédures. - Formation BAC+2 en génie industriel, mécanique ou équivalent - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Connaissances en processus de production et en amélioration continue - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences techniques et contribuer activement à l'optimisation des processus industriels.
Vous recherchez un emploi à proximité de votre domicile, avec du lien social, dans un environnement de travail orienté vers la bienveillance, alors rejoignez une de nos équipes LES MISSIONS PRINCIPALES : - Aide à la préparation et prise des repas - Accompagnement pour les courses, rdv - Aide à la mobilisation, au lever/coucher, transfert - Aide aux soins d'hygiène corporelle et habillage/déshabillage - Accompagnement pour des sorties, stimulation, activités de loisirs - Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne : entretien du logement, du linge PROFIL : - Avoir une aisance relationnelle avec les personnes âgées et personnes en situation de handicap - Avoir une capacité d'écoute et d'adaptation - Faire preuve de discrétion, de respect et d'empathie - Aimer la diversité - Diplôme DEAES ou équivalent - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile souhaité - Permis B et véhicule INFORMATIONS PRATIQUES : - CDI temps partiel entre 120h et 140h, avec base de contrat évolutive à temps plein - Aménagement des horaires de travail envisageable - Zone d'intervention de proximité, déterminée en fonction de votre situation géographique - Rémunération selon profil et ancienneté, définie dans la Convention collective de la branche de l'aide et du soin à domicile. - Horaires de journée, interventions un week-end sur deux LES AVANTAGES : - Mutuelle Prévoyance - Mutuelle complémentaire santé avec participation de l'employeur - Indemnité km et temps de trajet selon la Convention collective de la branche - Heures de dimanche et JF majorées à 45 % - Horaires adaptables - Avantages du CSE - Réunions d'équipe mensuelles
Vos missions : - Accueillir la clientèle, - Prendre les commandes, - Effectuer le service, - Nettoyer la salle. Vous travaillerez les soirs pendant le week-end.
Au sein d une structure de gestion dédiée au traitement des sinistres auto et dommages aux biens, pour GENERALI FRANCE vos missions consisteront à gérer les sinistres des clients particuliers et professionnels : - Vous prenez en charge la déclaration de l assuré par téléphone et instruisez le dossier jusqu'à la clôture, - Vous déterminez les responsabilités et les garanties, - Vous indemnisez l'assuré, - Vous êtes en lien direct avec le client par téléphone et par mail et contribuez activement à sa fidélisation, - Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) d'un portefeuille d'agences avec qui vous entretenez des relations de proximité (entretiens réguliers), - Vous prenez en charge des dossiers complexes et ou à forts enjeux et en assurez l'analyse et le suivi, - Vous êtes amenés à intervenir sur des missions transverses (tutorat, participation aux réunions techniques, groupes de travail etc.), - Vous pouvez être amené(e) à intervenir sur le recours IDA (Indemnisation Directe de l'Assuré). Après une formation : accompagnement aux outils, process et aux produits commercialisés par le réseau des Agents Generali, vous prendrez en charge un portefeuille de dossiers. Cette formation aura lieu en interne sur une semaine. Titulaire d'une formation en assurance, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de sinistres IARD (Auto ou DAB). Vous êtes reconnu(e) pour votre goût de la satisfaction client et pour votre esprit d'équipe. Rigoureux(se), vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes à l'aise sur les outils informatiques. PLUSIEURS POSTES A POURVOIR AVANTAGES : - 13ème mois après 3 ans d'ancienneté, - Télétravail, - Tickets Restaurant, - Mutuelle et Prévoyance, - CSE.
Vous cherchez un métier qui a du sens, dans lequel vous pouvez contribuer à former les générations futures. Rejoignez nos équipes! Vous exercez vos fonctions au Lycée Paul Constans - MONTLUCON pour 8h18 et CFA 3h34 Vous participez à développer les connaissances, les compétences et l'esprit critique des élèves et à les préparer dans leurs futurs choix d'orientation. Sous l'autorité du chef d'établissement, vos missions sont : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le respect des programmes ; -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des apprentissages et assurer le suivi des élèves ; -utiliser les outils numériques au service des apprentissages ; -assurer une veille pédagogique, se tenir informé des évolutions en matière d'orientations ministérielles (textes officiels) ; -participer à la conception et à la mise en œuvre de projets collectifs (ex. avec les psychologues scolaires sur le parcours d'information et d'orientation proposé à tous les élèves); -travailler avec les autres acteurs de la communauté éducative, en lien avec les besoins spécifiques des élèves (autres enseignants, AESH, .etc) Conditions particulières d'exercice : La durée hebdomadaire de travail pour un temps complet est de 18 heures en présence élèves auquel s'ajoute un temps de préparation et de correction. Le candidat doit remplir les conditions d'aptitude physiques exigées pour l'accès à la fonction publique, avoir un casier judiciaire vierge de toute condamnation. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Pour les nouveaux contractuels, une formation et un accompagnement sont proposés. Profil recherché : Être titulaire a minima d'une Licence dans la discipline enseignée. Les compétences recherchées sont les suivantes -Maîtrise de la discipline, -Aptitudes à la communication et à l'animation, -Capacité à susciter l'intérêt et la participation, -Capacité d'adaptation, -Capacité à travailler en équipe, -Esprit d'initiative et de synthèse.
L'académie de Clermont-Ferrand est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Elle couvre 4 départements: l'Allier (03), le Cantal (15), la Haute-Loire (43) et le Puy-de-Dôme (63). Sur chacun de ces territoires sont sises des Directions des Services Départementaux de l'Education Nationale (DSDEN). L'académie emploie près de 22 600 personnels répartis entre le Rectorat, les DSDEN, les Centres d'Information et d'Orientation (CIO), les écoles...
Vous avez un intérêt marqué pour l'arboriculture et la recherche variétale ? Vous souhaitez contribuer à l'amélioration des productions fruitières en mettant vos compétences au service de l'innovation ? Cette opportunité est faite pour vous ! Missions & Compétence(s) du poste Participer aux suivis d'essai variétaux (pomme/poire/cerise), de l'hybridation aux analyses sensorielles Suivi, entretien (irrigation, plantations, arrachage.) et traitements phytosanitaires du verger (Certyphyto apprécié OU à obtenir rapidement) Réaliser des observations sur plantes Récoltes des fruits en saison Participer à l'exploitation des données et à la rédaction des comptes rendus d'expérimentation A l'aise avec les machines agricoles Encadrement régulier de saisonniers (1 à 3 personnes en haute saison) et ponctuellement de stagiaires Participation ponctuelle à d'autres travaux dans l'entreprise (traitements phytos, rosiers.) Compétences Profil Bac à Bac+2 Expérience en arboriculture souhaitée, ou en gestion d'exploitation agricole Le travail nécessite parfois de manipuler des objets lourds (débroussailleuse, caisses de fruits.) La maîtrise du pack Office est un plus Autonomie, sens de l'organisation, rigueur Curiosité et volonté d'apprendre Capable de travailler en extérieur en toute saison
Exploitation agricole dynamique spécialisée dans la culture et la pépinière, nous recherchons un(e) salarié(e) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe. Nous intervenons sur des travaux variés tout au long de l'année, avec une forte activité en conduite d'engins agricoles. Compétence(s) du poste: Conduite d'engins agricoles pour diverses tâches : Binage Broyage Traitement Irrigation Épandage d'engrais Labour Entretien et suivi du matériel Travaux manuels en pépinière pendant les périodes creuses Participation aux autres activités agricoles de l'exploitation Profil recherché Expérience exigée en conduite d'engins agricoles Polyvalence, autonomie et sens de l'organisation Permis B obligatoire Certiphyto apprécié (traitements en pépinière possibles) CACES R482 F (9 ) serait un plus Notions en soudure bienvenues Contrat renouvelable selon la législation en vigueur
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Electricien tertiaire à Montluçon (H/F) -Réaliser des installations électriques sur des chantiers variés. -Installation et raccordement de dispositif incendie -Effectuer des opérations de maintenance sur les réseaux électriques. -Diagnostiquer des dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. -Assurer la sécurité lors des interventions sur site. -Contrôler la conformité des installations réalisées. -Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les interventions. -Respecter les normes en vigueur dans le secteur électrique. Vous disposez d'une expérience en électricité Tertiaire, maîtrisez l'installation et la maintenance électrique, et possédez vos habilitations électriques à jour. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé pour relever ce défi. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% ! Alors rejoignez-nous !
Fonderie aluminium 100 personnes recherche Opérateur / Opératrice de centre d'usinage à commande numérique Vous alimentez les centres d'usinage en pièces. Vous savez lire une cote sur un plan avec ses tolérances. Vous savez utiliser un pied à coulisse. Vous savez lire et remplir des documents techniques (plan, mode opératoire, instructions....) Vous savez repérer et comprendre les signaux et les symboles sur la machine. Vous êtes autonome. Vous veillerez à la conformité des produits par rapport aux exigences qualité tout en respectant les cadences de production. Vous réaliserez l'autocontrôle de votre production et renseignez les documents de production. Vous vous assurez de la propreté des produits et de leur emballage selon les exigences des clients. Vous respectez les consignes de sécurité. Horaire en 3x8 Une formation de base ou expérience en usinage ou connaissance en mécanique sera un plus Une immersion de 3 à 5 jours sera demandée avant la prise de poste.
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Sous l'autorité de la Direction ou d'un responsable de secteur, le (la) chef(fe) d'équipe participe à la réalisation des travaux de production pleine terre. il (elle) doit fournir des conseils et des instructions à un groupe de travail sur une mission donnée. Il (elle) est chargé(e) de superviser les progrès vers les objectifs et d'encadrer les membres de l'équipe selon les besoins. Les missions: - réaliser différentes opérations annuelles en production : plantation des porte-greffes, taille des végétaux, moulage, arrachage, entretien des cultures, surveillance de l'état sanitaire des plants. - réaliser des inventaires - préparer les commandes de végétaux - participer à des réunions de production afin d'établir un planning de tâches hebdomadaires - veiller à la bonne utilisation du matériel et à son entretien - encadrer un groupe de personnes en s'assurant du respect des consignes de sécurité dans l'exécution du travail - être un relai entre les salariés et la hiérarchie: donner les consignes aux salariés et transmettre les problèmes éventuels à la hiérarchie les objectifs : - appliquer et faire appliquer correctement les instructions données par la hiérarchie les objectifs : - appliquer et faire appliquer correctement les instructions données par la hiérarchie pour la bonne réalisation des différentes tâches - rendre compte avec des standards à la journée - établir des feuilles d'arrachage - faire respecter les consignes établies : temps de pause, heure de prise de poste, pas d'utilisation du téléphone portable pendant les heures de travail - être force de proposition et moteur pour l'équipe - coordonner le travail au sein de l'équipe Prise de poste dès que possible
Le Casino recherche un barman (H/F) motivé et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de servir les boissons aux clients, de maintenir un bar propre et organisé, et d'assurer une ambiance agréable et conviviale. Missions : Préparation et service de boissons alcoolisées et non alcoolisées. Conseiller les clients sur les choix de boissons. Maintenir le bar propre et en ordre tout au long du service. Garantir un excellent service client et fidéliser les consommateurs. Intervenir sur les machines à jouer si nécessaire. Conditions spécifiques : Travail de nuit, week-end et jours fériés. Temps plein. Une vérification de l'extrait de casier judiciaire sera effectuée conformément à la législation en vigueur. Profil recherché : Minutieux 'se) et rigoureux (se). Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Expérience préalable en tant que barman(aid) souhaitée ou en service restauration. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Capacité à intervenir sur les machines à jouer (formation assurée). Rejoignez-nous : Si vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et stimulant, où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons un conducteur offset Tradi. La presse est une Komori GL 440 (retiration 2+2 et 4 couleurs). Le poste est a pourvoir rapidement. Gestion autonome du calage, du roulage et de l'entretien de le presse. Poste en 2 x 8
Vous avez de bonnes connaissances en vin ou êtes passionné(e) d'œnologie ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Conseil de la clientèle ; - Vente ; - Encaissement ; - Gestion des stocks ; - Mise en cave et en rayon. Attention beaucoup de manutention et de port de charges lourdes sont à prévoir pour gérer la réception des colis. Travail du mardi au samedi sauf le mercredi après-midi de 9h à 12h et de 14h à 19h. 7 semaines de congés payés + primes.
Au sein du Centre de Désertines (03) du Pôle Formation Auvergne (AFPI Auvergne et CFAI d'Auvergne), vous aurez pour missions de former nos différents publics pour leur permettre l'acquisition de compétences technologiques théoriques et pratiques, en particulier en électro-technique et automatismes, mais aussi dans les autres technologies de la maintenance industrielle (mécanique, pneumatique, hydraulique). Vous veillerez à l'obtention des diplômes, qualifications ou certifications pour les formations le nécessitant. En particulier, vous serez le formateur référent de la filière Electro - technique par apprentissage (Bac Pro Mélec et BTS Electro-technique). Dans ce cadre, vous aurez à : - Etablir des parcours pédagogiques en fonction des besoins du client ou des référentiels de compétences - Mettre en place des outils de mesure des actions que vous animez. - Assurer l'animation des actions de formation en veillant à votre propre sécurité et à celle des stagiaires. - Evaluer les stagiaires et assurer la traçabilité des résultats. - Assurer l'approvisionnement et la maintenance des plateaux techniques qui vous sont confiés. Ces missions seront exécutées en lien avec celles des autres formateurs et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Centre. Vous aurez à participer à la veille technologique et pédagogique dans votre domaine de compétences afin de maintenir et développer votre expertise et proposer des investissements. Vous participerez à des actions de promotion du Pôle Formation Auvergne et serez en relation avec les clients, dans le cadre des suivis des stagiaires et de l'accompagnement technique des commerciaux.
Le Centre de Formation des Apprentis de l'Industrie (CFAI) vous propose de nombreux parcours vous permettant de vous former du CAP jusqu'à l'école d'ingénieur. Doté d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et voulez vous former à des métiers aux nombreux débouchés et vous investir dans un secteur porteur d'emplois dans une région connue pour son tissu industriel (métallurgique, automobile, aéronautique, agroalimentaire...).
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de maintenance CVC pour intervenir directement chez notre client SAFRAN, sur un site industriel basé à Montluçon. Le poste est à pourvoir en CDI, avec détachement à temps plein sur site client. Vos missions Rattaché(e) au Responsable de Contrat, vous assurez notamment : La maintenance préventive et corrective des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) La réalisation de diagnostics et le dépannage des installations La participation à des offres d'amélioration continue et de réparation La rédaction des comptes rendus d'intervention, le suivi et la mise à jour des outils GMAO L'entretien d'une relation client de qualité, dans le respect des engagements de service L'application rigoureuse des procédures de maintenance et des règles de sécurité Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du site et de vos compétences. Environnement du poste Le poste est basé à Montluçon, au sein du site industriel SAFRAN. Vous évoluez dans un environnement : Responsabilisant, favorisant l'autonomie et l'initiative Collaboratif, avec un réel esprit d'équipe et de solidarité Ouvert, avec un management participatif, des points réguliers et une reconnaissance du travail accompli Flexible, avec une attention portée au bien-être et à l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle Notre entreprise porte des valeurs de confiance, de solidarité et de performance durable, dans un cadre de travail dynamique et en pleine croissance. Profil recherché Formation technique Bac Pro, BTS FEE / FED / Génie Climatique ou équivalent Expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire en environnement industriel Permis de conduire obligatoire Habilitations requises : Attestation de capacité fluides frigorigènes (obligatoire) Habilitations électriques : BR, B0, B1, BC CACES Nacelle apprécié Vous êtes un(e) professionnel(le) de terrain, autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens des responsabilités. Vous possédez une bonne capacité d'analyse, de synthèse et savez vous adapter aux aléas quotidiens d'un site industriel. Ce poste est ouvert aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés (RQTH). N'hésitez pas à le mentionner dans votre candidature. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : Un plan épargne groupe avec un abondement jusqu'à 3 500 € par an Une prime d'intéressement et une prime de participation Des chèques vacances, chèques Noël, et une mutuelle avantageuse Des paniers repas et indemnités de déplacement Un parcours professionnel riche et évolutif, avec possibilité de mobilités internes au sein du Groupe Des moyens adaptés pour bien travailler : matériel, équipements de qualité, EPI La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles Un service de pressing gratuit Des moments de convivialité réguliers entre collègues
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de maintenance expérimenté(e) CVC, basé(e) à Montluçon, pour intervenir directement sur site industriel chez notre client SAFRAN. Le poste est détaché à temps plein chez le client, dans un environnement technique exigeant et stimulant. Missions principales Rattaché(e) au Responsable de Contrat, vous assurez notamment : La maintenance préventive et corrective des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) La réalisation de diagnostics de panne et le dépannage des installations La participation à des propositions d'amélioration ou de réparation La rédaction de comptes rendus d'intervention, la mise à jour et le suivi de la GMAO Le maintien d'une relation de qualité avec le client, dans un souci permanent de satisfaction L'application rigoureuse des procédures de sécurité et de maintenance La participation au service d'astreinte, selon les modalités définies par l'équipe Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon les besoins de l'activité et votre montée en compétences. Environnement de travail Le poste est basé à Montluçon, directement sur site client. Vous évoluez dans un environnement responsabilisant, où votre autonomie, votre initiative et votre engagement sont valorisés. Vous intégrez une équipe soudée, animée par des valeurs de solidarité, de professionnalisme et de progrès partagé. L'organisation favorise : Des points d'équipe réguliers Un management participatif et à l'écoute Un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle Profil recherché Formation technique Bac Pro, BTS MSEF (Maintenance des Systèmes Énergétiques et Fluidiques) ou équivalent Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire en environnement industriel Permis de conduire obligatoire Habilitations requises : Attestation de capacité fluides frigorigènes (obligatoire) Habilitations électriques (BR, B0, B1, BC) CACES Nacelle apprécié Vous maîtrisez les équipements de chauffage, ventilation et climatisation, en particulier les interventions de dépannage complexes. Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance technique des installations. Votre sens de l'analyse, votre autonomie, votre rigueur et votre réactivité sont vos atouts majeurs. Vous savez également travailler en sécurité et en collaboration avec vos collègues et l'encadrement.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Responsable de Contrat / Adjoint(e) d'Affaires, basé(e) à Montluçon, pour intervenir sur site chez notre client industriel : SAFRAN. Rattaché(e) à la Responsable d'Affaires, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle, managériale et contractuelle des prestations de maintenance réalisées chez le client. Missions principales Manager une équipe de 5 techniciens : planification, accompagnement terrain, animation du quotidien Gérer les sous-traitants en fonction des besoins et des chantiers Apporter un soutien technique aux équipes et veiller à la bonne exécution des interventions Garantir une utilisation rigoureuse de la GMAO : saisie des interventions, qualité des commentaires techniques Être l'interlocuteur privilégié du client : respect des engagements contractuels, propositions d'amélioration Préparer et animer les réunions de suivi de contrat : indicateurs, sécurité, plan de progrès Assurer l'application des règles en santé, sécurité, qualité et environnement (QHSE) Identifier et remonter les opportunités d'activités complémentaires Chiffrer des petits travaux en appui à la Responsable d'Affaires Profil recherché Formation technique de type BTS Maintenance des Systèmes ou équivalent Expérience significative (minimum 5 ans) dans un environnement industriel sur un poste similaire Compétences confirmées en management de proximité, gestion opérationnelle et relation client Maîtrise des outils GMAO et des exigences QHSE Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bonne capacité d'analyse Conditions de travail Poste basé sur site client (SAFRAN) à Montluçon Rattachement hiérarchique à la Responsable d'Affaires Environnement de travail dynamique, collaboratif et responsabilisant Autonomie et esprit d'initiative encouragés Équilibre vie professionnelle / vie personnelle respecté Avantages proposés Plan d'épargne Groupe avec abondement pouvant atteindre 3 500 € par an Prime d'intéressement et de participation Mutuelle avantageuse, chèques vacances, chèques cadeaux de fin d'année Véhicule de service fourni Service de pressing gratuit Parcours professionnel évolutif au sein du Groupe Participation à des actions collectives ou solidaires Temps conviviaux et esprit d'équipe valorisé Accessibilité du poste Ce poste est ouvert à toutes les candidatures. Les personnes titulaires d'une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) sont les bienvenues.
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Montluçon (03), un(e) alternant(e) en ASSITANT TECHNIQUE D'INGENIEUR ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le BTS ATI Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Durée du contrat : 24 mois Vos Missions : - Participer à des études complètes de produits - Participer à la gestion de projets - Participer à la gestion d'équipe - Proposer des améliorations pour la production Votre Profil : - Former des professionnels - Aptitudes organisationnelles - Capacités de communication
Nous recherchons des assistant(e)s familiaux sur le secteur de Montluçon. Vous accueillez à votre domicile un jeune de 8 à 21 ans en difficulté et réinsertion sociale, scolaire et professionnelle avec un suivi éducatif permanent. Vous faites partie d'une équipe composée de travailleurs sociaux, éducateurs, d'une psychologue. Cette équipe vous accompagne, suit le développement de l'enfant sur le plan psychologique et éducatif et mène un travail avec les parents de l'enfant. Vous êtes tenu(e) de faire une demande d'agrément d'assistant(e) familial(e) si vous ne l'avez pas déjà et serez accompagné par l'entreprise dans ces démarches. Vos missions : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en famille. - Accompagner l'enfant dans ses déplacements ou rdv. - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant. - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants. Conditions de travail : - Prise en charge des frais en lien avec l'enfant (habillement, loisirs, frais kms...) - Exonération fiscale - Possibilité d'avoir 1 ou 2 Week end de libre - vous devez disposez d'une chambre pour accueillir 1 enfant
Dans le cadre du SAMSAH, vous accompagnerez des personnes en situation de handicap vivant à domicile pour les soutenir dans leur projet de soins et d'accès à la vie sociale - évaluer une situation et mettre en place un projet en lien avec les besoins, - participer aux réunions d'équipe et aux réunions de travail avec les partenaires - mettre en oeuvre les coopérations et les partenariats nécessaires à la continuité de l'accompagnement des personnes, - assurer la continuité des soins en lien avec les autres professionnels du service, - assurer l'accompagnement aux rendez vous médicaux et s'assurer de la bonne compréhension des personnes accompagnées poste à pourvoir dès que possible - horaires à convenir avec l'employeur
Votre contrat sera établi sur une base de 20 à 25H/semaine du lundi au vendredi en matinée avec en saison estivale (de mai à septembre) les samedis En tant que chef d'équipe vous serez un personnel œuvrant et encadrerez 2 à 3 personnes. Vous assurerez le respect du cahier des charges et la relation avec le client, en lien avec la Direction de l'entreprise. poste à pourvoir dès que possible
Nous recrutons un(e) attaché(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront : Développer et fidéliser un portefeuille clients. Promouvoir et vendre nos produits/services. Suivre et analyser les performances commerciales. Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Établir des rapports réguliers sur les résultats et les perspectives du marché. Gestion administrative des dossiers Une connaissance du secteur Bâtiment est appréciée. Ce poste est à temps plein, avec un salaire fixe accompagné d'un pourcentage sur les ventes pour récompenser vos performances. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 en commerce, marketing, ou domaine équivalent. Solides compétences en négociation et communication. Proactivité et sens du relationnel. Expérience dans un poste similaire. Nous vous proposons : Une ambiance de travail agréable et stimulante. Des opportunités de carrière et de développement professionnel. Un accompagnement personnalisé pour atteindre vos objectifs. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès !
Vous serez chargé(e) de : - assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients, - suivre et gérer les dossiers clients pour en garantir la satisfaction, - réaliser les montages en atelier. poste à pourvoir dès que possible
Vous serez chargé(e) de : - assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients, - suivre et gérer les dossiers clients pour en garantir la satisfaction, - réaliser les montages en atelier - gérer des examens de vue et adaptation lentilles Profil recherché : Vous devez impérativement avoir le BTS Opticien Lunetier pour exercer le métier.
L'enseigne O'TACOS ouvre ses portes prochainement. Nous sommes à la recherche d'un manager. (H/F) A la fois opérationnel, gestionnaire et coordinateur, bras droit du directeur/superviseur sur le terrain, vous avez la responsabilité du bon fonctionnement du restaurant. Attentif(ve), ouvert(e), vous avez un sens aigu des attentes des clients et un esprit d'équipe développé. En tant qu'ambassadeur de la marque, vous veillez au bon déroulement du service, a la satisfaction du client, et également à développer les performances du restaurant. Après une formation théorique et pratique au restaurant O'TACOS de Bourges, vos principales missions* seront : 1. Gestion opérationnelle : - Superviser l'ensemble des opérations quotidiennes (accueil, production, vente, nettoyage). - Assurer la fluidité du service même en période de forte affluence. - Gérer les stocks, les commandes fournisseurs, les inventaires et les besoins en approvisionnement. - Garantir la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, respect des standards). 2. Management et encadrement de l'équipe : - Recruter, intégrer, encadrer et évaluer les collaborateurs (équipiers, assistants). - Élaborer et ajuster les plannings en fonction de l'activité. - Fédérer les équipes autour des objectifs du point de vente et créer un climat de travail motivant. - Animer les réunions d'équipe, fixer les objectifs individuels et collectifs, suivre les performances. 3. Formation et développement des compétences : - Identifier les besoins en formation des collaborateurs. - Planifier, organiser et assurer le suivi des formations internes et externes (hygiène, sécurité, process de production, relation client, montée en compétences). - S'assurer de la bonne application des acquis de formation sur le terrain. - Participer a la montée en compétences et a l'évolution des collaborateurs (polyvalence, promotion interne). 4. Relation client et qualité de service : - Garantir un service rapide, chaleureux et conforme aux attentes du client. - Gérer les réclamations avec professionnalisme et réactivité. - Mettre en place des actions de fidélisation et contribuer a l'amélioration continue de l'expérience client. 5. Suivi économique et pilotage de la performance : - Analyser les indicateurs clés de performance (chiffre d'affaires, ticket moyen, taux de perte, rentabilité). - Mettre en oeuvre des actions correctives pour optimiser les résultats. - Suivre et maîtriser les coûts : masse salariale, coût matière, gaspillage. - Réaliser des reportings réguliers à la hiérarchie. 6. Hygiène, sécurité et conformité : - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Former l'équipe aux bonnes pratiques et contrôler leur application. - Assurer la conformité du site avec la législation en vigueur. - Préparer et accompagner les éventuels contrôles (DDPP, audits internes.). Compétences requises : - Solides compétences en gestion d'équipe et en organisation opérationnelle. - Sens aigu du service client. - Bonne maîtrise des outils informatiques (logiciels de caisse, tableurs, outils de planification). - Connaissances en gestion de centre de profit. Qualités personnelles : - Leadership naturel, esprit d'initiative, rigueur. - Bonne communication, capacité d'écoute et gestion du stress. - Goût pour le terrain et l'exemplarité. Pré requis : Maitriser la langue française : lu, écrit et parlé / L'anglais est un plus. Cette fiche de poste peut évoluer en fonction des besoins spécifiques de l'entreprise et des objectifs opérationnels de l'établissement. POUR POSTULER: Répondre à l'offre et venir à une réunion d'information au FRANCE TRAVAIL MONTLUCON SUD (51 Avenue du Général de gaulle) le 06/10 à 9h.
Recherche un laveur de vitres/Agent polyvalent (h/f) ayant déjà exercé dans ce domaine. prise de poste dès que possible
Vous êtes passionné(e)par le secteur automobile et disposez d'une excellente connaissance des véhicules utilitaires ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Vendeur de Véhicules Utilitaires ! Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leurs véhicules utilitaires. - Proposer des solutions de financement adaptées et finaliser les ventes. - Gérer les démarches administratives liées aux ventes (contrats, livraison, etc.). - Participer à l'organisation et à l'animation de journées portes ouvertes et autres événements commerciaux. - Assurer un suivi personnalisé et de qualité auprès de la clientèle. - Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux mensuels et annuels. poste à pourvoir début septembre
Nous recherchons un Pharmacien Adjoint (H/F) pour un CDI à Temps Complet ou temps partiel . Notre officine est spécialisée en : Phytothérapie, Aromathérapie Micro-Nutrition Matériel Médical Orthopédie Equipe super conviviale, Planning intéressant : Tous les Samedis après-midi de libre Un week-end de 3 jours libre 1 semaine sur 2 Débutant accepté avec diplôme dans ce domaine.
Nous recherchons un Pharmacien Adjoint (H/F) pour un CDD à Temps Complet période à partir du 1er décembre 2025 jusqu'au 31 mai 2026 Notre officine est spécialisée en : Phytothérapie, Aromathérapie Micro-Nutrition Matériel Médical Orthopédie Equipe super conviviale, Planning intéressant : Tous les Samedis après-midi de libre Un week-end de 3 jours libre 1 semaine sur 2 Débutant accepté avec diplôme dans ce domaine
Vos missions Suivi réglementaire et conformité : - Participer à la veille réglementaire HSE. - Contribuer à la mise en conformité des installations et des pratiques. - Préparer les audits internes et externes. Gestion des risques : - Identifier les dangers et évaluer les risques professionnels. - Proposer et suivre les plans d'action correctifs et préventifs. - Participer aux analyses d'accidents et incidents. Animation HSE : - Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques HSE. - Organiser des campagnes de prévention et des exercices de sécurité. - Participer aux réunions sécurité et aux inspections terrain. Documentation et reporting : - Mettre à jour les documents HSE (DUERP, procédures, consignes). - Suivre les indicateurs HSE et produire les rapports mensuels. Projets d'amélioration continue : - Contribuer à des projets transverses (ISO 14001, ISO 45001, etc.). Contrat & Conditions : - CDI - En journée du lundi au vendredi. - Rémunération avantageuse à convenir selon expérience et profil ; - Multiple avantage : 13e mois, primes diverses, avantages CSE
Goodyear est un des leaders mondiaux de la fabrication de pneumatiques. La société emploie plus de 72 000 personnes dans 57 usines réparties sur 23 pays. En France, l'usine Goodyear à Montluçon, située en région Auvergne Rhône-Alpes, est dédiée à la fabrication de pneumatiques moto, notamment de la marque DUNLOP. Goodyear Montluçon est actuellement en phase de transformation et de modernisation pour devenir un centre d'excellence dans la production de pneus moto à haute valeur ajoutée technique.
Vos missions Piloter la politique Qualité du site : - Garantir l'application des normes ISO, des exigences clients et des standards du Groupe ; - Définir et maintenir la documentation qualité ; - Élaborer et suivre le programme d'audits internes (produits, process, systèmes) ; - Être le référent qualité du site et promouvoir une culture qualité forte. Assurer la conformité produit & sécurité : - Représenter la sécurité et la conformité produit (PSCR) ; - Valider les AMDEC Process et initier des analyses de causes et actions correctives ; - Suivre les retours clients et collaborer avec la région. Manager votre équipe : - Encadrer les agents Qualité et assurer leur montée en compétences ; - Réaliser les entretiens annuels et définir les besoins de formation ; - Favoriser la communication inter services et la cohésion d'équipe. Contribuer à l'amélioration continue : - Participer aux démarches d'amélioration continue (projets, animation de réunions, .); - Être moteur dans les initiatives de performance industrielle. Une expérience dans le secteur du pneumatique ou un environnement technique/chimique serait un plus. Contrat & Conditions : - CDI - En journée du lundi au vendredi. - Rémunération avantageuse à convenir selon expérience et profil. - Multiple avantage : 13e mois, primes diverses, avantages CSE
Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03) recherche un ou plusieurs Cadre de Santé (F/H) diplômé d'Etat à 100% par exemple services UHCD / SMUR. Cette unité est composée de : - LES URGENCES : Accueillir tout patient arrivant au Centre Hospitalier pour des soins immédiats et dont la prise en charge n'a pas été programmée, qu'il s'agisse d'une urgence vraie ou ressentie. Il comprend le circuit court des urgences : Assurer la fluidité de la prise en charge pour augmenter la disponibilité des ressources Diminuer la saturation du service des urgences (temps d'attente) Prise en charge des patients pouvant être potentiellement traités rapidement. - LE SAUV : (Salle d'Accueil des Urgences Vitales) Réservé aux patients présentant une pathologie ou un traumatisme pouvant engager le pronostic vital. - L'UHCD : Unité d'Hospitalisation de Courte Durée Patients qui nécessitent une surveillance de moins de 24h. - LE SMUR : A pour mission d'apporter 24h/24h, sur décision du régulateur, en tous lieux et sur l'ensemble du territoire, la médicalisation des interventions auprès des patients dont l'état nécessite une surveillance ou des soins médicaux d'urgence et de réanimation. - Constitution de l'équipe :Médecins urgentistes et des intérimaires,2 Cadres de santé, Infirmiers, Aide soignants, Ambulanciers SMUR, Brancardiers - Agents des services hospitaliers mutualisés avec la réanimation - Conditions de travail : - Temps de travail : forfait cadre du lundi au vendredi - Garde le samedi de 8H12 à 16H00 sur le secteur pôle métabolique et soins critiques, la chirurgie, le pôle mère/enfant, le pôle médicotechniques selon un planning pré établi - Astreinte du Vendredi 18h00 au vendredi 08h00 suivant planning de la Direction des soins Activités principales : - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) - Planification des activités et des moyens, contrôle et programmation - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Activités spécifiques : - Essai et suivi du matériel - Collaboration avec les services prestataires (biomédicaux, servies techniques.) - Collaboration avec les services de l'état (police, gendarmerie, pompiers) - Coordination et organisation de la prise en charge de prestations spécifiques à l'unité de l'UHCD et des urgences (transfert, rapatriement.) - Accueil et accompagnement des familles - Prévention des risques - Réflexion et évaluation des pratiques - Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité - Gestion des plaintes - Mise en œuvre des plans d'urgence Activités transversales : - Astreintes administratives - Remplacement encadrement en inter-pôle - Remplacement de l'encadrement au sein du pôle métabolique et soins critiques, chirurgie, mère/enfant et médicotechnique - Mutualisation du personnel du pôle - Coordination et organisation des PMO Diplôme demandé : DE Cadre de Santé Candidature à envoyer : A l'attention de Mme STOLL - Directrice des Soins
Le Centre Hospitalier de Montluçon a une capacité totale de plus de 1000 lits. L'établissement est situé au c?ur de la ville, il dispose d'un plateau technique conséquent (Radiologie conventionnelle, Scanner, IRM, Mammographie, Laboratoire, Médecine Nucléaire, Pharmacie ) et accueille de nombreuses spécialités
Vous aimez votre territoire et souhaitez mettre votre énergie au service de projets locaux ? Rejoignez l'équipe Jouan Immobilier, agence implantée et reconnue sur la région depuis 1986. Nous recherchons avant tout une personne attachée à Montluçon et ses environs, motivée et avec un bon relationnel. Pas besoin d'expérience en immobilier : nous assurons une formation continue et un accompagnement personnalisé pour vous permettre de réussir. Votre mission : - Prospecter, accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers - Développer votre réseau local - Participer à la vie de l'agence et faire rayonner nos valeurs - Faire de la communication sur les réseaux sociaux pour promouvoir les biens en vente Statut : salarié ou indépendant possible Envie de rejoindre une équipe en étant autonome MAIS accompagné ? Contactez-nous dès maintenant au 04.70.90.05.01 et envoyez nous votre CV par mail !
Vous serez chargé de la pose de tous types de menuiseries. Vous ferez également les métrages. Travaillant seul sur les chantiers, vous devez être autonome dans toutes les tâches à réaliser : chargement du camion, vérification de la conformité, Respect du D.T.U, Respect des règles de sécurité Gestion des consommables, et outillages. Selon votre profil, vous pourrez bénéficier d'une formation complémentaire (rémunérée) dans l'entreprise. Vos savoirs-être sont aussi très importants pour apporter la satisfaction de nos clients et Un bon contact avec la clientèle, (sourire et politesse) Gestion du stress, Patience et empathie L'entreprise doit pouvoir compter sur vous: Fiable, ponctuel, assidu sont des qualités très appréciées. Le salaire est indicatif est peut être réévalué en fonction de votre expérience. Les chantiers se situent à Montluçon et ses alentours (30 minutes de trajet).
Descriptif du poste Vous êtes responsable, autonome, dynamique et motivé(e). Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du travail bien fait. Vous souhaitez aborder une expérience globale et complète de l'appareillage. Pleinement intégré(e) à notre équipe, vous serez au cœur de la relation avec les patients, les médecins et les équipes médicales. Vous aurez en charge de veiller à la qualité de la fabrication et au respect des délais. Vous travaillerez aux côtés de notre atelier et vous serez également amené(e) à vous déplacer dans les structures hospitalières, établissements de santé et à domicile. Véhicule de fonction fourni, salaire motivant et prime de participation.
Le Centre Hospitalier de Montluçon / Néris-les-Bains (03 Allier), d'une capacité totale de plus de 1200 lits recrute un(e) manipulateur en électroradiologie médicale à temps plein au sein du service d'imagerie médicale, sur poste vacant. Les unités d'imagerie médicale et de médecine nucléaire sont intégrées dans le pôle médico technique. Elles bénéficient d'un équipement moderne. Pour l'imagerie médicale : IRM SIEMENS - TDM GE - TDM SIEMENS - Tables d'imagerie capteur plan FUJI et PRIMAX - Mammographe GE - Echographe TOSHIBA - Table de coronarographie SIEMENS. Pour la médecine nucléaire : Gamma caméra hybride SIEMENS Le service est équipé d'un RIS et d'un PACS de l'éditeur AGFA. Les équipements au travers des projets à court et moyen termes vont évoluer avec le renouvellement de l'IRM en 2023. Projet en cours d'un Tep Scan et d'une caméra cœur CZT. Les MER sont polyvalents sur plusieurs modalités. Ils sont également référents sur les modalités de leur choix (prise en compte du projet professionnel personnel). Ils sont ainsi impliqués dans les projets d'évolution et de changement des équipements. Les MER bénéficient également d'un programme de formation adapté en regard de leurs besoins. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 6 radiologues (présents sur place + Télé-imagerie avec IMADIS), d'un médecin nucléaire, d'1 cadre de santé, de 22 manipulateurs, 2 IDE, de 7 secrétaires, de 6 ASH et de 2 brancardiers. Compétences requises : - DE ou DTS de manipulateur en électroradiologie médicale. Spécificités du poste : - Astreintes de nuit et de week-end. Salaire : A étudier en fonction du parcours du candidat (reprise d'ancienneté selon réglementation) Evolution : CDD 3 mois puis stagiairisation selon les évaluations professionnelles
En collaboration avec votre Responsable Chantier, vos missions seront les suivantes : - Travaux neufs éclairage public - Maintenance et dépannage éclairage public - Renouvellement lanternes - Réalisation d'éclairage sportifs, mise en valeur du patrimoine - Pose / dépose d'illuminations festives - Raccordements électriques - Déroulage de câbles - Réaliser les essais et les réglages techniques des installations - Mettre en service les installations - Respecter les règles de sécurité / qualité sur les chantiers - Assurer les engagements environnementaux de l'entreprise. Diplômé d'un CAP/BEP ou d'un BAC Pro en génie électrique et/ou installation électrique, vous êtes rigoureux, sérieux et motivé pour rejoindre une PME au service de la transition énergétique. Idéalement vous connaissez les activités d'éclairage public et vos habilitations électriques sont à jours. Le CACES nacelle est un plus. Avantages : 13ème mois, prime intéressement, CSE, plan d'Epargne Groupe Ce qui vous attend en venant chez nous Un accompagnement dans l'entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité ! Du matériel de qualité pour travailler en toute sérénité ! Une expertise dans le domaine des réseaux électriques et des infrastructures d'énergie !
CEE Allier est une entreprise du groupe VINCI Energies spécialisée dans les réseaux électriques et la transition énergétique : éclairage public, bornes de recharge pour véhicules électrique, photovoltaïque, signalisation tricolore, vidéoprotection urbaine, mise en valeur de bâtiment, infrastructures de réseaux électrique HTA / BT.
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) expérimentée. Vous aurez en charge la réparation de 2 roues motorisés (motos, scooter, quad ... multimarques). Vous établirez un diagnostic, procéderez aux réparations. Vous pourrez être amené(e) à faire de la réception ainsi que la gestion de planning de l'atelier Vous informerez et conseillerez la clientèle. Vous procéderez aux essais, obligation de posséder un permis moto/auto Vous travaillerez du Mardi au Samedi de 9h - 12h / 14h - 19h (40h) Votre salaire sera en fonction de vos compétences (16 € à 20 €) Vous aurez une période d'essai de 60 jours éventuellement renouvelable 1 fois.
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Montluçon (03), un(e) alternant(e) en ASSITANT TECHNIQUE D'INGENIEUR ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le BTS ATI Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Vos Missions : - Participer à des études complètes de produits - Participer à la gestion de projets - Participer à la gestion d'équipe - Proposer des améliorations pour la production Votre Profil : - Former des professionnels - Aptitudes organisationnelles - Capacités de communication Durée : Contrat à durée déterminée de 24 mois Secteur : Industrie spécialiste de la métallurgie Salaire indicatif : % du SMIC selon âge Lieu de travail : Montluçon (03) Centre de Formation : CFAI de Désertines
Vos Missions Principales Vous assurerez l'intégralité du cycle de maintenance des unités d'exploitation ou des infrastructures, avec les responsabilités suivantes : Analyse et Diagnostic : Analyse quotidienne des demandes d'intervention (avis) dans votre portefeuille. Réalisation du diagnostic technique et validation avec l'exploitant des avis à traiter et de leur degré d'urgence. Identification des contraintes liées à la réalisation des travaux. Préparation et Planification : Assurer le suivi de la préparation des opérations pour les interventions curatives. Définir les opérations à réaliser et affecter les responsables d'opérations. Définir la séquence associée, collecter et analyser les données. S'assurer de la charge et des effectifs pour chaque opération. Anticiper la disponibilité des installations (date & créneau horaire). Estimer les coûts (cotation) et les contrôles. Gestion et Sécurité d'Exécution : Demander, le cas échéant, l'aide et l'expertise des intervenants internes/externes pour la définition des outils nécessaires, des consignes de sécurité spécifiques et des besoins en pièces. S'assurer du suivi de l'exécution des travaux et de la sécurité des interventions. Réaliser les analyses de risques en lien avec le chantier et la coactivité. Réceptionner les interventions et donner les statuts « STOP ». Recouvrement : Assurer le recouvrement du poste de chargé de travaux d'un secteur différent.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre agence d'emploi OPTINERIS Montluçon , recrute pour son client,spécialisé dans les travaux publics, un terrassier chauffeur PL/SPL(H/F) Vos principales missions seront : -la réalisation d'une tranchée avec le dégagement des réseaux existants -la pose de canalisation électrique principalement -la pose de coffret -le remblaiement de tranchée et son compactage -l'approvisionnement en matériaux depuis la carrière jusqu'au chantier Une première expérience en réseaux secs ou humide FIMO/FCO et carte conducteur à jour Connaissance des règles de sécurité et de conduite en milieu chantier Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique
L'agence Optineris Montluçon recrute pour un de ses clients, acteur majeur dans la maintenance, la réparation et l'entretien de véhicules poids lourds, un mécanicien PL H/F Vos missions : Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou électroniques sur des véhicules poids lourds. Effectuer les réparations et l'entretien des camions (freins, moteur, transmission, pneumatiques, etc.). Réaliser les contrôles périodiques et préparer les véhicules pour les visites techniques. Assurer la maintenance préventive et curative des équipements. Travailler en collaboration avec l'équipe atelier pour garantir un service de qualité. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Profil recherché : Diplôme en mécanique (CAP/BEP/BTS ou équivalent). Expérience dans la réparation de poids lourds ou dans un domaine similaire (un atout). Compétences en diagnostic et en lecture de schémas techniques. Rigueur, esprit d'équipe et sens du service client. Permis poids lourds (souhaité, mais non obligatoire).
OPTINERIS Montluçon recherche pour l'un de ses clients basé à Montluçon des FRIGORISTES h/f pour intervenir sur : - Des gros chantiers (tertiaire, industriel, commerces, etc.) pour l'installation de systèmes de climatisation, ventilation, réfrigération - Des interventions chez les particuliers, notamment en dépannage ou maintenance de climatisations (split, multi-split, PAC) Vos principales missions : - Installation, mise en service et maintenance des systèmes frigorifiques (climatisation, VRV/DRV, PAC air/air - air/eau) - Tirage au vide, mise en pression, contrôle d'étanchéité, raccordement frigorifique et électrique - Détection et diagnostic de pannes, réparations et remplacements de pièces - Lecture de plans et schémas techniques - Rédaction de rapports d'intervention - Formation en froid et climatisation (CAP, Bac pro, BTS ou équivalent) - Expérience en installation et dépannage, aussi bien sur chantiers que chez des particuliers - Connaissance des normes de sécurité et de la réglementation F-Gaz - Habilitation fluide frigorigène (catégorie 1 impérative) - Sens du service, autonomie, rigueur - Permis B obligatoire (nombreux déplacements sur chantier ou en clientèle) Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Entreprise MIGNATON (23) entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs, recrute deux conducteurs de transport scolaire au départ de Montluçon (03) jusque Felletin (03) (H/F). Contrat de conducteur à temps partiel en période scolaire (Contrat CPS 900h environ lissé sur l'année), pour lequel vous travaillerez le matin et le soir du lundi au vendredi et mercredi midi, en fonction des ramassages scolaires au départ de Montluçon (03) pour se rendre jusque Felletin (23) , et ceci pendant la période scolaire, vous laissant ainsi la possibilité d'avoir les vacances scolaires mais également d'avoir une activité annexe, du temps libre pour vos activités,... Contrat 900h/an lissé sur l'année - Temps partiel - Travail en journée Selon votre profil et votre motivation d'autres transports de voyageurs peuvent vous êtes attribués (sorties scolaires sur la journée, Service à la demande, possibilité de travail les week-end, lignes régulières.). Véhicule à domicile selon distance par rapport au départ. Idéal pour un complément de revenus garantit tous les mois, vous suivez le rythme scolaire et avez du temps libre en journée , vous êtes courtois, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, et vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! Nous recherchons des candidats titulaires du permis D uniquement.
Manpower Montluçon recherche, au nom de son client spécialisé dans la mécanique industrielle, un Technicien usinage - H/F L'entreprise se distingue par son expertise technique, sa rigueur et son engagement envers l'innovation. Elle offre un environnement propice à l'épanouissement professionnel et au développement de compétences en usinage. Dans ce poste, vous serez amené à : -Analyser les besoins de fabrication par usinage -Définir et formaliser des process techniques -Planifier les interventions sur machine -Réaliser des tests sur les équipements -Ajuster les réglages des machines -Suivre l'exécution des programmes d'usinage -Contrôler la conformité des pièces produites -Optimiser les procédés de fabrication Les horaires de travail : lundi au vendredi 7h 12h / 13h 16h Salaire à définir en fonction de votre expérience Vous disposez d'une formation technique en usinage, d'une première expérience dans le secteur et d'un esprit analytique. Maîtrisez la lecture de plans et les réglages machines et démontrez votre savoir-faire. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% !
Rejoignez l'aventure interculturelle avec INTERCOUNTRY ! Vous êtes passionné(e) par l'enseignement des langues et souhaitez vivre une expérience enrichissante ? Nous avons une opportunité faite pour vous ! Nous sommes actuellement à la recherche d'un/e formateur/trice d'anglais pour des cours en présentiel à Montluçon (03100). Vous serez amené(e) à réaliser les missions ci-dessous à raison de moins de 10 heures par semaine (complément d'activité) Pourquoi nous rejoindre ? Chez INTERCOUNTRY, nous plaçons l'humain et l'inclusion au cœur de notre mission. Nous valorisons la diversité et croyons en une pédagogie vivante et engageante. Deux options selon votre statut : Salarié(e) en contrat à durée déterminée d'usage : cumulez plusieurs activités tout en bénéficiant d'un cadre sécurisé. Sous-traitance : si vous êtes indépendant(e), nous vous proposons des missions ponctuelles avec un taux horaire à négocier. Les avantages qui font la différence : Primes annuelles Carte cadeau de fin d'année CSE avec tarifs avantageux sur les loisirs Formations pédagogiques et bien-être Politique inclusive et bienveillante Votre profil : Vous êtes une personne dynamique, souriante, assertive et bienveillante ? Vous aimez transmettre votre savoir, créer un climat de confiance et vous adapter à des publics variés ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Animer des cours d'anglais en présentiel - Adapter votre pédagogie aux niveaux et objectifs des apprenants - Créer une atmosphère d'apprentissage dynamique et bienveillante - Utiliser des supports variés pour animer vos cours Vos qualités et compétences : Excellente pédagogie Bonne communication Créativité et flexibilité Maîtrise du pack Office, Canva, Kahoot ou Teams Expérience minimum de deux ans dans l'enseignement. Diplôme de niveau Bac +3 minimum, idéalement complété par une formation en enseignement des langues Chez INTERCOUNTRY, nous sommes une entreprise Handi-accueillante et nos offres sont ouvertes à tous. Vous hésitez encore ? Ne laissez pas passer cette opportunité et envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Le Groupe Intercountry est un spécialiste de la formation en langues étrangères depuis plus 25 ans. Nous sommes un groupe français ayant son siège à Paris. Nous avons également un centre à bordeaux et des antennes dans plusieurs grandes villes. Nous proposons des cours par visio conférence et en face à face selon le besoin du client. Nos services s adressent à 3 clientèles différentes : entreprises de toutes tailles et secteurs, organismes d enseignement supérieur et apprenants.
Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés. Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance. Vous aimez travailler en autonomie. Nous proposons un poste sur le secteur de MONTLUCON et ses alentours. Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme : - aide à la toilette - aide aux repas et courses - entretien du logement, du linge - aide au coucher, au lever et aux transferts - accompagnement aux personnes Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner CDD puis possibilité de CDI Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées Travail certains week-end Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)
Notre structure comporte 14 antennes sur le département de l'ALLIER - Notre siège social se trouve à Moulins
Notre agence Optineris Montlucon recrute pour l'un de ses clients un solier. Vous recherchez un nouvel élan professionnel dans le secteur du second oeuvre et souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et expérimentée ? Rejoignez un acteur reconnu de la pose de revêtements de sols, intervenant principalement sur des chantiers neufs ou de rénovation auprès d'une clientèle variée. Vos missions principales : - Préparer les supports : nettoyage, ragréage, ponçage, application de sous-couche ou d'enduit afin d'obtenir une surface lisse et propre avant la pose - Poser différents types de revêtements de sol : moquettes, linoléums, PVC, parquets, dalles, lames (collés, clipsés ou à poser flottant) - Réaliser la découpe des matériaux selon les plans ou les prises de mesures sur chantier, en assurant la précision des ajustements - Appliquer les méthodes de collage, soudure à chaud ou à froid, en veillant au respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur - Effectuer les finitions : plinthes, seuils, jonctions, raccords visuels et éventuellement travaux de petites réparations - Lire et comprendre les plans d'exécution pour garantir la bonne adaptation du revêtement à la configuration des pièces - Entretenir le matériel mis à disposition et organiser votre espace de travail pour optimiser l'efficacité sur chantier - Travailler en lien étroit avec le chef d'équipe et les autres corps de métier, pour permettre l'avancement fluide du chantier Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en tant que solier ou poseur de revêtements de sols, et vous maîtrisez l'utilisation des outils spécifiques à ce métier (trameuse, couteaux, spatules, rouleaux, ciseaux, machine à souder) - Vous savez lire un plan, prendre des mesures précises et manipuler différents types de revêtements selon les exigences du client et du chantier - Vous êtes reconnu pour votre minutie, votre rigueur et votre esprit d'équipe : vous aimez le travail soigné et le souci du détail vous anime au quotidien - La ponctualité, la capacité à organiser votre travail et à respecter les consignes de sécurité sont des qualités essentielles pour ce poste - Vous faites preuve d'autonomie tout en sachant solliciter l'appui de vos collègues en cas de besoin - Vous souhaitez vous investir dans la durée et progresser auprès d'un professionnel engagé dans la valorisation de ses collaborateurs - Poste à pourvoir rapidement - Missions en horaires de journée, Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous possédons un parc de machines automatisées, robotisées ou manuelles (presse à injecter, fours de fusion, CN, petits matériels d'ébavurage, grenailleuse à tunnel et à tonneau). Nous recherchons un profil tourneur-fraiseur, avec pour missions principales : - Maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer et localiser une panne ou une défaillance - Détecter un dysfonctionnement - Identifier, réparer ou remplacer les organes défectueux des équipements Compétences et connaissances requises : Connaitre les différentes techniques électromécaniques, pneumatiques, hydrauliques - Avoir des connaissances en automatisme et posséder les habilitations électriques sera un plus
Fonderie aluminium 100 personnes recherche un fondeur. Vous transformez les lingots d'aluminium en métal liquide dans les fours de fusion. Vous transportez le métal liquide à l'aide d'un chariot de manutention (Fenwick) et alimentez les fours de chaque presse à mouler. Vous entretenez les fours et la poche de transport de métal. Vous renseignerez les feuilles d'entretien. Vous surveillez les paramètres de fusion (température...). Vous devez posséder le permis cariste catégorie 3 (CACES). Vous devrez être très vigilant par rapport aux règles de sécurité. Vous posséder le sens de l'organisation. Travail exigent physiquement, manutention, grattage des fours, exposition à la chaleur Une immersion de 3 à 5 jours sera demandée avant la prise de poste. Débutant accepté avec permis cariste catégorie 3 ayant déjà pratiqué la conduite en milieu industriel
Vous enseignerez dans le cadre d'un remplacement, l'économie d'entreprise (SESG/ Gestion d'Entreprise) en BAC PRO Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole et en BAC PRO Aménagements Paysagers. Poste à temps complet avec 1,32 heure supplémentaire Remplacement du 03/11/2025 au 19/12/2025 Possibilité de prolongation du contrat
Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des plats, en veillant à offrir une expérience culinaire de qualité à nos clients. Responsabilités : - Préparer les aliments en respectant les recettes et les normes de présentation - Réaliser des préparations culinaires variées (entrées, plats, desserts) - Assurer le service en restauration avec professionnalisme et convivialité - Manipuler les aliments en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et efficace - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail Profil recherché - Expérience préalable en cuisine ou dans un poste similaire - Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire - Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité - Sens du goût et créativité dans l'élaboration des plats - Esprit d'équipe et bonne communication Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Horaires : Travail en journée et Travail en soirée du LUNDI AU SAMEDI Rémunérations supplémentaires : - Heures supplémentaires majorées - Pourboires
Fonderie aluminium 100 personnes recherche un/une conducteur/conductrice de presse à injecter. Vous surveillez le déroulement du cycle de production réalisé par la presse à injecter (paramètres à contrôler). Selon le niveau d'automatisation de la presse, vous devrez alimenter la presse en métal, appliquer un produit de poteyage sur le moule (pour éviter de coller la pièce), vous sortez la pièce de la presse. Vous détectez les dysfonctionnements. Vous entretenez la presse et la nettoyez. Vous réalisez l'autocontrôle de votre production (détecter les défauts pouvant entrainer des rebuts). Vous devez être capable d'acquérir le savoir-faire nécessaire. Vous renseignerez les documents de suivi de fabrication. Vous respectez les consignes de sécurité. Une expérience en milieu industriel sera fortement appréciée, des connaissances en mécanique sont un plus. Une immersion de 3 à 5 jours sera demandée avant la prise de poste.
réglage outils réaliser les opérations d'usinage nécessaire effectuer origine pièces entretenir la machine et effectuer la maintenance de 1er niveau monter un brut
Vous recherchez un emploi à proximité de votre domicile, avec du lien social, dans un environnement de travail orienté vers la bienveillance, alors rejoignez nos équipes d'aides à domicile ! LES MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne : entretien du logement, du linge. - Aide à la préparation et prise des repas, accompagnement pour les courses. - Aide à la mobilisation, au lever/coucher. - Aide à la toilette (soins d'hygiène corporelle) et habillage. - Accompagnement aux sorties, stimulation, activités de loisirs. PROFIL : - Avoir une aisance relationnelle avec les personnes âgées et personnes en situation de handicap. - Avoir une capacité d'écoute et d'adaptation. - Faire preuve de discrétion et de respect. - Aimer la diversité. - Débutant(e) accepté(e), avec ou sans expérience, période d'immersion avec possibilité de formation. INFORMATIONS PRATIQUES : -CDI temps partiel de 130h évolution vers temps plein possible et aménagement des horaires de travail envisageable. - Zone d'intervention sur le bassin de Montluçon et communes environnantes. - Rémunération selon profil et ancienneté, définie dans la Convention collective de la branche de l'aide et du soin à domicile. - Horaires de journée, interventions un week-end sur deux. LES AVANTAGES : - Mutuelle Prévoyance. - Mutuelle complémentaire santé. - Indemnité km et temps de trajet selon la Convention collective de la branche. - Heures de dimanche et JF majorées à 45 %. - Horaires adaptables. - Avantages du CSE.
Depuis plus de 20 ans, IGIENAIR façonne l'avenir de la Qualité de l'Air Intérieur (QAI). Le groupe s'est imposé comme référence nationale et internationale dans le contrôle, l'hygiène et la surveillance des installations aérauliques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technico-commercial(e) ambitieux(se) et autonome, souhaitant s'investir dans un projet à long terme. Vos missions : - Prospecter et rencontrer les clients potentiels pour présenter nos solutions. - Rédiger les propositions commerciales via nos outils informatiques. - Réaliser les relevés techniques et pré-analyses de risques. - Assurer le suivi des propositions : relances, négociations, concrétisation des commandes. - Suivre et coordonner les chantiers. - Assurer la transmission des informations au pôle exploitation pour garantir la bonne exécution des interventions. - Remonter les litiges et assurer leur suivi commercial. Profil recherché : - Autonomie, esprit d'initiative, goût du challenge. - Mobilité sur les départements 23, 03 et 18. Nous offrons : - Un poste à forte autonomie et responsabilités. - Un environnement où vos résultats seront directement valorisés. PC, tél portable et véhicule de service
Vous êtes autonome sur votre métier, idéalement vous avez une expérience à votre compte. Vous aurez en charge la remise en état totale d'un bâtiment de 3 étages. Le contrat peut se prolonger selon la durée des travaux, à évaluer avec l'entreprise. Le salaire sera fixé en fonction de votre expérience.
Nous recherchons un(e) peintre en bâtiment pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par le travail bien fait et capable de travailler en autonomie sur des projets de construction neuve ou de rénovation, ce poste est fait pour vous. Description du poste: Préparation des surfaces à peindre (décapage, ponçage, enduisage) Application des couches de peinture, vernis, laques selon les techniques adaptées Respect des consignes de sécurité sur le chantier Travail sur des projets de construction neuve ou de rénovation Profil recherché: Expérience significative en peinture en bâtiment Capacité à travailler en autonomie Rigueur et minutie Connaissance des techniques de peinture et des matériaux Avantages: Équipement fourni Équipe dynamique et solidaire Possibilité de renouvellement du contrat selon la législation en vigueur Si ce poste vous intéresse, merci de nous envoyer votre candidature avec votre CV Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe !
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Montluçon(03), un(e) alternant(e) en Maintenance des Systèmes de Production ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le bac de Maintenance en Système de Production Connectés. Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Vos Missions : - Mettre en œuvre et optimiser la maintenance préventive et corrective - Améliorer la sécurité, la disponibilité et optimiser les couts - Définir et optimiser l'organisation Votre Profil : - Compétences professionnelles dans les différents aspects de la maintenance - Capacité de travail en équipe et d'échanges avec les services de l'entreprise
nous recherchons un ou une psychomotricien(ne) diplômé(e) - une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap notamment auprès de jeunes enfants et idéalement formé à la prise en charge des enfants porteurs de Troubles du Spectre de l'Autisme serait un atout certain - vous interviendrez au sein de trois structures de l'association vos missions : -co-construction avec les enfants de réponses personnalisées et adaptées aux problèmatiques rencontrées - mise en oeuvre d'une posture d'accompagnement qui permet à l'enfant accompagné de découvrir ses potentialités, de développer ses compétences psychocorporelles - proposer un espace de soin à l'enfant visant à l'harmonie des fonctions motrices et psychiques en prenant en compte les dimensions corporelles, cognitives, affectives et identitaires - évaluations et bilans psychomoteurs - accompagnement dans la recherche d'un équilibre psychocorporel dans le cadre de suivis individuels ou de groupe vous élaborez en équipe pluriprofessionnelle des interventions thérapeutiques en lien avec le projet personnalisé des enfants accueillis au sein du SESSAD, du PCPE ASE et de l'IME Poste à pourvoir dès que possible
nous recherchons un ou une psychomotricien(ne) diplômé(e) - une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap notamment auprès de jeunes enfants et idéalement formé à la prise en charge des enfants porteurs de Troubles du Spectre de l'Autisme serait un atout certain vos missions : - accompagner au sein de l'UEMA située dans les locaux de l'école primaire Frédéric Mistral de Montluçon, 7 enfants agés de 3 à 6 ans avec autisme ou autres troubles envahissants du développement (TED). - co-construction avec les enfants de réponses personnalisées et adaptées aux problématiques rencontrées - mise en oeuvre d'une posture d'accompagnement qui permet à l'enfant accompagné de découvrir ses potentialités, de développer ses compétences psychocorporelles. - proposer un espace de soin à l'enfant visant à l'harmonie des fonctions motrices et psychiques en prenant en compte les dimensions corporelles, cognitives, affectives et identitaires. - évaluations et bilans psychomoteurs - accompagnement dans la recherche d'un équilibre psychocorporel dans le cadre de suivis individuels ou de groupe - vous élaborez en équipe pluriprofessionnelle des interventions thérapeutiques précoces en lien avec le projet personnalisé de scolarisation des enfants accueillies au sein de l'UEMA poste à pourvoir dès que possible
au sein d'un atelier composé de trois personnes, vous effectuerez l'entretien préventif et curatif de véhicules légers toutes marques Vous travaillerez du mardi au jeudi - 08 h à 12 h et de 13 h à 18 h et le vendredi 08 h à 12 h et de 13 h à 17 h- possibilité de déjeuner sur place poste à pouvoir dès que possible - possibilité de prolongation du contrat
OPTINERIS Montluçon recherche pour l'un de ses clients basé à Commentry un COMPTABLE H/F : Poste basé sur Commentry avec déplacements réguliers sur Antony (en moyenne 2 fois par mois) et ponctuellement sur Roche Roussillon, au frais de l'entreprise. Immobilisations : - Participer à la mise en service comptable des projets d'investissement - Suivre les clôtures techniques - Réaliser les désinvestissements Fournisseurs & Comptabilité générale : - Gestion des données de base fournisseurs pour les entités européennes (créations / modifications) - Suivi des comptes de subrogation / prévoyance - Gestion et suivi des notes de frais Projets transverses : - Participer au projet e-invoicing (alignement des données fournisseurs, groupes de marchandises, TVA, etc.) - Participer aux tests d'un nouvel outil de sécurisation des RIB Formation : DCG (junior accepté) ou BTS comptabilité avec au moins 2 ans d'expérience - Connaissance de SAP obligatoire - Esprit d'équipe, organisation, rigueur et intégrité Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
OPTINERIS Montluçon recherche pour l'un de ses clients basé à Montluçon des PLOMBIERS CHAUFFAGISTES h/f pour intervenir sur : - Des chantiers de construction ou de rénovation (logements collectifs, bâtiments tertiaires, etc.) - Des interventions chez des particuliers, principalement pour la réfection complète de salles de bain (démontage, pose de sanitaires, raccordements, finitions) Vos principales missions : - Lecture de plans et schémas d'installation - Pose et raccordement de réseaux eau chaude/froide, évacuations - Installation et remplacement de sanitaires (douches, baignoires, lavabos, WC) - Réglage et mise en service de chaudières ou systèmes de chauffage (gaz, fioul, PAC) - Soudure (cuivre, acier, PER), brasure - Dépannage et entretien de systèmes de plomberie/chauffage - Formation en plomberie/chauffage (CAP, BEP, Bac pro ou équivalent) - Expérience significative sur chantier (neuf et rénovation) et chez le particulier - Bon relationnel, sens du service et respect des normes de sécurité - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe - Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur chantiers ou chez les clients) Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
OPTINERIS Montluçon recherche pour l'un de ses clients basé à Montluçon un(e) Technicien de maintenance expérimenté(e). Vos missions : ? Diagnostiquer et réparer les pannes pour garantir un service rapide et efficace. ? Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. ? Régler et optimiser les équipements pour une performance maximale. ? Réaliser des contrôles et tests de sécurité pour garantir la conformité. ? Travailler en collaboration avec l'équipe pour une meilleure coordination. ? Tenir à jour les interventions et la gestion des pièces détachées. - Expérience préalable en tant que technicien de maintenance ou dans un poste similaire. - Connaissance en maintenance chaudières gaz et fioul - Capacité à lire et interpréter les schémas électriques, les plans techniques et les manuels d'utilisation. - Aptitude au dépannage et à la résolution de problèmes techniques. - Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. - Respect des normes de sécurité et des procédures de travail établies. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre agence Optineris Montluçon recrute pour l'un de ses clients un(e) Plaquiste H/F. Description des missions et responsabilités : En tant que Plaquiste , vous serez responsable de la mise en oeuvre de solutions de cloisonnement et de plafond dans divers projets de construction ou rénovation. Vos principales missions incluent : - La pose de plaques de plâtre sur les murs et plafonds, en assurant des finitions soignées. - La réalisation d'ouvrages complexes comme les cloisons courbes, doublages ou faux plafonds, tout en respectant les plans architecturaux. - L'installation des éléments d'isolation phonique et thermique pour optimiser le confort des pièces. - La mise en oeuvre des bandes de jointement et des enduits de finition en s'assurant de l'aspect final. - Le respect rigoureux des règles de sécurité sur le chantier. - Excellente maîtrise des outils et techniques de plaquisterie. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Connaissances approfondies en normes d'isolation et finitions. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement avec d'autres corps de métiers sur le chantier. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches attribuées. - Sens aigu du détail et de la finition pour garantir la qualité du rendu final.
En tant qu'INSTALLATEUR PLOMBIER / CHAUFFAGISTE H/F, vous serez responsable de l'installation et de la maintenance de divers équipements, notamment les chaudières, les pompes à chaleur (hors électrique), les systèmes sanitaires de salle de bain, le chauffage central, et bien plus encore. Vous travaillerez sur des chantiers chez des particuliers, garantissant la qualité et la conformité des installations. Vos principales responsabilités incluront : - Installer, entretenir et réparer les systèmes de chauffage, de plomberie et sanitaires. - Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et recommander des solutions adaptées. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité. - Travailler de manière autonome tout en respectant les délais. - Effectuer des rapports d'intervention et de suivi. PROFIL RECHERCHE : - Expérience significative en tant qu'installateur plombier/chauffagiste. - Connaissances approfondies en installation de chaudières, de pompes à chaleur, de sanitaires, et de chauffage central. - Autonome et capable de travailler de manière indépendante. - Bonnes compétences en communication et en relations client. - Respect des normes de sécurité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'agence d'intérim OPTINERIS Montluçon recrute pour un de ses clients spécialisé dans l'assemblage électrique sur mesure un(e) CÂBLEUR EN ATELIER H/F sur le bassin Montluçonnais. Vos tâches: - Réaliser les câblages et raccordements des composants suivant le cahier des charges imposé. - Assemblage des éléments selon les règles de sécurité et la réglementation - Câblage et assemblage de pièces en atelier - Lire des plans et schémas - Identifier les composants - Tenue de la propreté du poste de travail Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Minutieux, attentif, motivé.
Votre métier ! Au sein de notre équipe vous êtes en charge d'intervenir sur des maisons individuelles avec l'aide de ton binôme. * Rénover les toitures * Participer à la rénovation des façades * Participer à l'isolation dans les combles. Notre Futur Applicateur toiture/ façade : * Couverture ou charpente et/ou similaire vivement souhaitée * Maçonnerie ou peinture extérieure et/ou peinture en carrosserie bienvenue * Bricoleur, Manuel, Polyvalent * Travail en hauteur, respect des consignes de sécurité * Permis B Exigé * Poste évolutif Modalités : * Contrat CDI 39h/hebdo. * Rémunération : Fixe négociable selon expérience * Tickets Restaurant * Primes * Mutuelle Envoyez nous vite votre CV ! Pour + d'informations vous pouvez visiter notre site internet : https://www.mistertoiture.com/
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins TP à Montluçon (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Préparer les matériaux -Vérifier et organiser les outils -Aménager l'espace d'intervention -Approvisionner le chantier -Transporter le matériel -Conduire les engins de chantier (pelle) -Respecter strictement les consignes de sécurité Vous travaillerez du lundi au vendredi. Repas pris en charge au restaurant par l'Entreprise Vous possédez une expérience confirmée en conduite d'engins (Pelle) - H/F, maîtrisez les techniques de chantier, êtes rigoureux et autonome pour préparer, organiser et conduire les engins. Vous justifiez d'une expérience en distribution du courrier et en logistique, maîtrisez les procédures postales et possédez de solides compétences organisationnelles. Vous êtes rigoureux et motivé pour relever ce défi. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% !
En collaboration directe avec la Direction Administrative et Financière, vous serez en charge de : Superviser et réviser les clôtures mensuelles et annuelles de 54 entités juridiques Établir et fiabiliser les liasses fiscales et les annexes comptables Participer à l'élaboration des comptes consolidés Piloter certaines déclarations fiscales (IS, CFE, CVAE, TASCOM.) Encadrer et accompagner une équipe comptable de 4 collaborateurs. Participer à la répartition des tâches avec votre binôme, un expert en place depuis 10 ans Être force de proposition sur les optimisations fiscales et comptables Assurer une veille réglementaire active Contribuer à des projets transverses avec le DAF
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Vous procèderez à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité. Vous réaliserez les coffrages et procèderez à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint. Mission longue durée Taux horaire selon qualification et expérience. A compétences égales, priorité aux candidats(es) éligibles à l'insertion par l'activité économique.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Comptable à Commentry (H/F) Immobilisations : - Participer à la mise en service comptable des projets d'investissement - Suivre les clôtures techniques - Réaliser les désinvestissements Fournisseurs & Comptabilité générale : - Gestion des données de base fournisseurs pour les entités européennes (créations / modifications) - Suivi des comptes de subrogation / prévoyance - Gestion et suivi des notes de frais Projets transverses : - Participer au projet e-invoicing (alignement des données fournisseurs, groupes de marchandises, TVA, etc.) - Participer aux tests d'un nouvel outil de sécurisation des RIB Poste basé sur Commentry avec déplacements réguliers sur Antony (en moyenne 2 fois par mois) et ponctuellement sur Roche Roussillon, au frais de l'entreprise. - Formation : DCG (junior accepté) ou BTS comptabilité avec au moins 2 ans d'expérience - Connaissance de SAP obligatoire - Esprit d'équipe, organisation, rigueur et intégrité Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% ! Alors rejoignez-nous !
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un plombier chauffagiste à Montluçon (H/F) -Installation de systèmes de chauffage : chaudières (gaz, fioul, bois, granulés), pompes à chaleur, radiateurs, planchers chauffants. -Mise en service et réglage des équipements thermiques. -Maintenance préventive et curative : nettoyage, contrôle, remplacement de pièces. -Diagnostic de pannes et dépannage. -Optimisation énergétique des installations. -Respect des normes environnementales et de sécurité. Compétences techniques -Connaissance approfondie des systèmes thermiques, hydrauliques et parfois aérauliques. -Maîtrise des outils de mesure et de contrôle (manomètres, analyseurs de combustion.). -Lecture de plans et schémas techniques. -Notions en régulation et domotique (thermostats connectés, gestion intelligente du chauffage). -Soudure, raccordement, réglage des brûleurs. -Formation : CAP/BEP installateur thermique, Bac pro technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques, voire BTS fluides-énergies-domotique. -Expérience : plusieurs années dans le domaine du chauffage. -Sens du diagnostic, autonomie, rigueur. -Bon relationnel pour intervenir chez les particuliers ou en entreprise. -Permis B souvent requis. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises : CSE Manpower Centre est : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances, etc. CSEC Manpower : chèques vacances, voyages, etc. Mutuelle, Prévoyance Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24 Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% ! Alors rejoignez-nous !
Le/la comptable de copropriété assure la gestion comptable et financière d'un portefeuille de copropriétés. Il/elle est en charge du suivi des comptes des immeubles, de la préparation des budgets et de la bonne application des règles comptables en lien avec le gestionnaire de copropriété. Ses missions incluent : - L'élaboration et suivi des budgets prévisionnels de copropriété. - L'émission et suivi des appels de fonds (charges courantes, travaux, provisions). - L'enregistrement des factures, paiements fournisseurs et rapprochements bancaires. - La préparation et présentation des arrêtés de comptes annuels. - Le suivi des règlements et relances des copropriétaires en cas d'impayés. - La collaboration étroite avec le gestionnaire et l'assistante de copropriété pour le bon fonctionnement du portefeuille. Conditions d'exercice et d'horaire : - Poste sédentaire, basé au sein de l'agence. - Travail sur logiciels professionnels dédiés à la gestion de copropriété. - Collaboration quotidienne avec les gestionnaires, assistants et services techniques. - Contacts réguliers avec les fournisseurs, copropriétaires et conseils syndicaux. - Temps plein (35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi). - Horaires de bureau fixes, avec une certaine flexibilité selon les besoins du service. Environnement de travail : Le poste est intégré au sein d'une agence immobilière à taille humaine, spécialisée dans le syndic de copropriétés. L'ambiance de travail est collaborative, avec une forte communication entre les services (gestion, comptabilité,...). Le poste offre autonomie, stabilité et perspectives d'évolution dans un environnement professionnel structuré.
Cerfrance Terre d'Allier, membre du premier réseau associatif national d'expertise comptable et de conseil aux entreprises, poursuit activement son développement et vous offre une belle opportunité de rejoindre ses équipes au sein de l'une de ses 9 agences. Nous rejoindre, c'est accompagner au quotidien la performance économique et humaine de nos 4400 clients-adhérents (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, TPE/PME). Si vous souhaitez : - Intégrer l'un des premiers réseaux de conseil et d'expertise comptable - Avoir et développer une relation client privilégiée Alors n'hésitez plus et postulez pour rejoindre l'une de nos équipes et occuper le poste de Comptable Agricole H/F ! Vos missions : - Gérer, suivre et développer les prestations d'un portefeuille d'adhérents, - Assurer la réalisation des opérations comptables et la gestion analytique des dossiers adhérents, de l'inventaire au bilan - Assurer les déclarations fiscales et sociales - Présenter et commenter leurs résultats, - Accompagner les adhérents dans la gestion de leurs projets, - Être à l'écoute pour identifier et détecter leurs besoins, - Mettre en place les outils, les moyens (appuis, prescriptions) et les prestations nécessaires en lien avec les services spécialisés de l'entreprise, - Informer, former, conseiller et orienter l'adhérent pour l'aider dans sa prise de décision, Profil recherché : - Expérience en environnement cabinet comptable - Connaissances en B.A (Bénéfices Agricoles) - Maîtrise des outils bureautiques et comptables - Intérêt pour la digitalisation et le déploiement de la facture électronique - Rigueur, organisation et autonomie - Sens de la relation client et du travail en équipe - Adaptabilité et qualités relationnelles - Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Les avantages de Cerfrance Terre d'Allier : - Contrat : CDI à temps plein avec 6 semaines de congés payés et jusqu'à 24 jours de RTT - Date de prise de poste : Dès que possible - Poste à pourvoir au sein de notre agence de Désertines - Rémunération : À définir en fonction du profil et de l'expérience - Mutuelle prise en charge à 75% - Prévoyance - Intéressement - Chèques déjeuners (60% -40%) 11.50€ / jour travaillé - Comité social et économique d'entreprise (CSE) - Retraite complémentaire - Horaires : Flexibles début de journée entre 07h30 et 9h00 et fin de journée entre 16h30 et 19h00. (8h/jour) - Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine - Développement professionnel : Parcours d'intégration personnalisé, formations tout au long de l'année et possibilité d'évolution en interne
API Restauration recrute un.e Chef / Cheffe de cuisine secteur de MONTLUÇON(03). Vos missions seront les suivantes : - vérifier les commandes et réaliser la répartition - réceptionner et contrôler les marchandises (contrôle de poids, de qualité, de la conformité au cahier des charges) - respecter les coûts - passer les commandes fournisseurs - encadrer l'équipe de cuisine - participer à la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - être force de proposition dans les recettes et la mise en valeur des plats Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration collective, une entreprise à taille humaine. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
Nous recherchons un poste à temps partiel sur 3 jours pour 91h/mois. Vous garantissez la qualité de la prise en charge psychologique des résidents accueillis. Vous assurez un rôle d'information auprès des familles, un appui auprès des salariés, une collaboration avec l'animatrice; organisez des groupes de paroles, formez le personnel, rédigez les rapports d'activité et les comptes rendu, élaborez les projets de vie et diagnostic santé, animez les ateliers thérapeutique, participez à l'élaboration du projet d'établissement et des évaluations externes.
Le jardin des sources est un EHPAD statut associatif et accueille 80 résidents dont 12 en unité Alzheimer.
La "Maison Saint-Louis", EHPAD associatif de 82 lits recherche un(e) psychologue Afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne, le psychologue réalise des actions d'analyses, d'évaluation psychologique et de conseil pour apporter aux résidents un sourire et une aide psychologique. Il est garant de la mise en oeuvre et du suivi du projet d'accompagnement personnalisé. Missions : - Réaliser les différentes évaluations cognitives (MMS..) - Accompagner les résidents via des entretiens et des suivis - Rencontrer et échanger avec les familles - Animer des ateliers - Participer aux repas thérapeutique horaires adaptables - poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) qualifié(e) pour assurer un remplacement d'une durée d'un mois au sein de notre salon situé en centre-ville de Montluçon. Temps de travail : Temps plein ou temps partiel selon les profils Missions principales : Accueil et conseil de la clientèle Coupes femmes, hommes et enfants Colorations, mèches, brushing Coiffages et soins capillaires Entretien du poste de travail et respect des normes d'hygiène Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou BP coiffure Expérience en salon appréciée Autonomie, dynamisme et bon relationnel Sérieux(se) et ponctuel(le) Conditions : Contrat à durée déterminée (1 mois) Rémunération selon expérience et convention Équipe accueillante et cadre agréable
Technicien de formation mécanique de précision, vous justifiez d'une expérience significative dans le fraisage sur CNC HEIDENHAIN de préférence. Vous maitrisez la programmation Mastercam et les réglages sur CU 4 et / ou 5 Axes. Vous assurez la tenue du poste en parfaite autonomie et vous prenez les initiatives avec rigueur et soin pour assurer la qualité de la production. Vous êtes passionné par la réalisation de pièces précises à forte valeur ajoutée dans un environnement High Tech. Nous vous offrons les meilleurs matériels (CNC dernière génération, outils très performants .), permettant à un candidat de valeur de s'épanouir au sein d'une équipe structurée de 20 Compagnons motivés et très efficaces. Votre esprit d'équipe, votre savoir être et vos motivations vous permettront d'obtenir une rémunération très attractive et évolutive. Poste CDI basé sur le bassin de Montluçon avec période d'assai de 2 mois. Rémunération motivante (nombreux avantages, primes). Une action de formation de 300 heures en tutorat peut vous être proposée.
Recherche à temps partiel 84 % dont 1 WE par mois profil , un(e) infirmier (ere), avec une expérience en maison de retraite, connaissance gérontologie et psychologie de la vieillesse. vous êtes une personne organisée, autonome, dynamique, empathique, amabilité, être attentif à autrui, ayant le sens de la communication et du relationnel. Vos missions :dispenser les soins, préparer et distribuer les médicaments, gérer les rdv médicaux, analyser, organiser et évaluer les soins infirmiers.. Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Commentry (03- département de l'Allier). Pour cette mission (216172), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne vl pl ou agricole pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'entretien, de la réparation et de l'assemblage de véhicules, en veillant à leur bon fonctionnement et à la satisfaction de nos clients. Le salaire sera ajusté en fonction de votre expérience, vos diplômes, et la qualité du travail fourni.. CCD de 4 mois avec possibilité de CDI dans le respect de la législation en vigueur. prise de responsabilités Effectuer des diagnostics sur les véhicules afin d'identifier les pannes ou dysfonctionnements. Réaliser les réparations mécaniques et électriques nécessaires, en utilisant des outils manuels adaptés. Assurer l'assemblage et la fabrication de pièces selon les spécifications techniques. Intervenir sur les systèmes électriques, y compris le câblage et les schémas électriques. Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et efficace, tout en respectant les normes de sécurité. Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative en mécanique automobiles. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils manuels et avez une bonne connaissance des techniques d'assemblage. Vous êtes capable de lire et d'interpréter des schémas techniques. L'entreprise vous propose de bénéficier d'une formation (rémunérée) en interne afin de compléter vos connaissances. Poste à pourvoir immédiatement.
Missions : - accueillir l'usager, écouter sa demande, analyser ses besoins, évaluer sa sitution - co-construction et contractualisation avec les usagers de réponses personnalisées et adaptées aux problématiques rencontrées - concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives et curatives sur le plan psychologique au niveau individuel et/ou familial, dans une optique de promotion de l'autonomie et du bien-être de la personne accueillie - prendre part à la dynamique impulsée par les projets de services et être force de proposition et d'innovation - favoriser les liens entre les services et les différents partenaires ( IME, SAJ-ESAT, ESAT, SAVS, FAM, FO, associations culturelles, club de sport...) - participer à la construction et à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes en lien avec les partenaires, les familles. Elaborer différents comptes rendus (rapport MDA, synthèse...) en lien avec le logiciel IMAGO, logiciel de gestion informatisée du Dossier Unique des usagers - participer aux différentes réunions et maintenir un lien régulier avec la famille et les partenaires (tutelle, ESAT, MDPH, AMPAD, CIGALE...) Au sein de l'équipe pluriprofessionnelle: - participer aux réunions pluriprofessionnelles relatives à l'accompagnement des usagers -apporter un éclairage technique à l'équipe pluriprofessionnelle afin d'optimiser l'accompagnement éducatif - contribuer à la mise en place de relais en lien avec les familles et les partenaires prise de poste dès que possible
Vous êtes un(e) mécanicien(ne) qualifié(e) (cap, bac pro) avec une expérience de 2 ans dans l'idéal. Vous serez chargé (e) d'établir un diagnostic, une estimation des travaux et de leur coût, de la commande de pièces, de la réparation et de l'entretien des différents véhicules. Vous avez un bon contact clientèle et une bonne présentation. Vous travaillerez de 08 h à 12h et de 14h à 18h, du lundi au vendredi Le salaire est indicatif et peut être négocié. Si vous le souhaitez ce contrat peut être aussi un CDD de 6 mois. Vous pouvez bénéficier d'une formation complémentaire rémunérée directement dans l'entreprise.
Vous intégrez une entreprise à taille humaine de 7 salariés. Nous recherchons un plombier H/F. Vos missions : - Installation en cuivre - Installation en multicouche - Pose de sanitaire - Règle et met en service les installations - Procède au dépannage et réparation
A.P.Rénov à Commentry s est spécialisée depuis 5 ans dans les travaux de rénovation intérieure.
Nous sommes à la recherche d'un plâtrier plaquiste dynamique et compétent pour rejoindre notre équipe de 9 employés. Nous travaillons sur des chantiers de rénovation intérieures maison et immeuble sur MONTLUCON et 40km alentour. Vous aurez en charge de : - Installation et fixation de structures métalliques pour supporter les plaques de plâtre, en assurant la solidité et la stabilité des surfaces. - Application d'enduits spéciaux, tels que les enduits hydrofuges ou ignifuges, selon les exigences du chantier. - Réalisation de travaux de rénovation, y compris la réparation et le remplacement de plâtre endommagé ou défectueux. - Utilisation d'outils et d'équipements spécialisés tels que les couteaux à enduire et les machines à poncer pour obtenir une finition de haute qualité. - Respect strict des normes de sécurité sur le chantier et adoption de bonnes pratiques en matière de prévention des accidents.
Au sein d'un EHPAD accueillant 82 résidents, vous participez à la qualité de la prise en soins des résidents. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous assurez tout au long de leur séjour le suivi des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène nécessaires. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage.
Vous êtes chargé(e) de la petite mécanique, lavage extérieur des véhicules, disques et plaquettes de freins, changement de pneus, vidange d'huile et diagnostics. Vous travaillerez seul(e) à ce poste, vous devrez être autonome, l'expérience est donc impérative.
Mission principale Assurer la mise en œuvre, le suivi et l'amélioration continue de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement du site industriel, en conformité avec la réglementation en vigueur et les objectifs de performance de l'entreprise. Vos missions Sécurité - Identifier les risques professionnels et mettre en place les actions de prévention adaptées ; - Animer les démarches de sécurité (audits, inspections, sensibilisations, formations) ; - Suivre les indicateurs sécurité (accidents, presqu'accidents, taux de fréquence, etc.) ; - Gérer les plans d'actions issus des analyses d'incidents et des audits internes/externe ; - Participer à l'élaboration et à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER). Hygiène - Veiller au respect des règles d'hygiène sur le site (zones sensibles, équipements, procédures) ; - Participer à la gestion des risques sanitaires ; - Collaborer avec les services médicaux et les partenaires externes si nécessaire. Environnement - Assurer la conformité réglementaire environnementale (ICPE, rejets, déchets, bruit, etc.) ; - Suivre les consommations énergétiques et les émissions du site ; - Piloter les actions de réduction de l'impact environnemental (tri, recyclage, économie d'énergie, gestion de l'eau) ; - Préparer et suivre les inspections des autorités environnementales. Système de management HSE - Participer à la mise en œuvre et au maintien des certifications (ISO 14001, ISO 45001, etc.) ; - Rédiger et mettre à jour les procédures HSE ; - Former et sensibiliser le personnel aux enjeux HSE ; - Assurer une veille réglementaire et technologique. Contrat & Conditions : - CDI - En journée du lundi au vendredi. - Rémunération avantageuse à convenir selon expérience et profil ; - Multiple avantage : 13e mois, primes diverses, avantages CSE
Nous recherchons un infirmier(ère) à 100% pour le bloc opératoire en 8h. CDD 3 mois puis stagiairisation selon la manière de servir. Missions principales : Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Activités - Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire et dans les secteurs associés - Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés - Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention - Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire - Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés - Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire - Veille et recherche professionnelle Savoir-Faire - Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées - Concevoir et mettre en œuvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées en bloc opératoire - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Mettre en œuvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire - Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire - Utiliser, mettre en œuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie abdomino-pelvienne, ostéo-articulaire, et à la chirurgie vidéo-assistée et microchirurgie.
Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), recherche un(e) infirmier(ère) à 100% pour le service de nuit de cardiologie en 12h sur poste vacant. CDD 3 mois puis stagiairisation/titularisation. Le plateau de cardiologie est composé de : - 12 lits de médecine pour les hospitalisations classiques, - 7 lits coronarographie, - 8 lits de soins intensifs, - 2 lits supplémentaires, - 1 plateau de consultations. Les missions principales sont à visée diagnostique, curative, préventive, éducative et palliative en lien avec les maladies cardio-vasculaires (insuffisance cardiaque, cardiopathies ischémiques, trouble du rythme, hypertension artérielle, péricardite, embolie pulmonaire, phlébite). Missions principales : Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits, Coordonner et organiser des activités et des soins, Former et informer de nouveaux personnels et de stagiaires, Informer et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes, Observer l'état de santé et la comportement relationnel et social d'une personne, Réaliser des soins de confort et de bien-être et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique, Recueillir des données cliniques, Rédiger et mise à jour du dossier patient, Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne, Veille et recherche professionnelle. Missions transversales : Référent, Tuteur, Participation à l'amélioration de la qualité du service (groupe de travail, APP) Compétences demandées : - Autonomie, - Sens des responsabilités, - Esprit d'initiatives, - Dynamisme, - Réactivité, - Rigueur, - Avoir des capacités relationnelles, - Gestion des émotions. Horaires : 36h/semaine : Planning en 12H00 de nuit
Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), recherche un psychologue à 100% (F/H) au sein de l'équipe mobile de psychiatrie précarité au CMP, pôle de psychiatrie santé mentale. Missions principales : - Prise en charge psychologique des personnes en situation de précarité dans les centres d'hébergement et lieux d'accueil - Soutien psychologique et/ou psychosocial aux personnes hébergées et accompagnées en accueil de jour, dans toute sa pluralité de modes d'interventions (consultations individuelles, groupes de parole, thérapies brèves, entretiens formels/informels, dedans/dehors, en passant par la parole ou le corps, statique/en mouvement, etc.) - Suivi des personnes est privilégié, afin d'établir le lien de confiance et de faciliter l'orientation par les professionnels des établissements sociaux. - Coordination, en premier lieu avec les professionnels des structures sociales dans lesquelles le psychologue intervient et avec l'ensemble des acteurs du système de soins, particulièrement dans le champ de la santé mentale et de la psychiatrie. Ce temps de coordination facilite le parcours de soins des personnes, que ce soit en amont (repérage et orientation vers le psychologue) ou en aval (faciliter l'orientation des situations complexes vers le système de soins spécialisés). Ce complément de cette activité, le psychologue interviendra également au sein d'un CMP. Compétences demandées : o Bilan psychologique o Psychologie clinique et psychopathologie o Psychologie des différents âges de la vie o Psychothérapies o Psychologie générale o Ethnopsychiatrie o Communication / relations interpersonnelles o Éthique et déontologie professionnelles o Méthodologie de recherche en psychologie o Pathologie psychiatrique o Psychosomatique o Psychologie sociale o Addictologie
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Montluçon (03), un(e) alternant(e) en Métiers de l'électricité et des environnements connectés ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le BAC PRO MELEC Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Vos Missions : - Assurer la réalisation, la mise en service d'une installation - Assure la maintenance d'une installation - Installation électrique et des réseaux de communication Votre Profil : - S'intègre à une équipe - Faire preuve d'écoute - Capable de s'intégrer à des environnements automatisés Secteur : Industrie spécialiste de la métallurgie Lieu de travail : Montluçon (03) Centre de Formation : CFAI de Désertines
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Montluçon (03), un(e) alternant(e) en Electrotechnicien ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le BTS ELECTROTECHNICIEN Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Vos Missions : - Réaliser des études techniques et économiques - Concevoir des solutions techniques et des process de fabrication - Adapter les solutions techniques - Planifier l'intervention sur un chantier Votre Profil : - Spécialiste de l'étude - De l'utilisation et de la maintenance des équipements électriques - Capacité de travail en équipe et d'échanges avec les services de l'entreprise. Durée : Contrat à durée déterminée de 24 mois Secteur : Industrie spécialiste de la métallurgie Lieu de travail : Montluçon (03) Centre de Formation : CFAI de Désertines
Vous souhaitez préparer un diplôme tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à MONTLUCON (03), un(e) alternant(e) en chaudronnerie, soudage ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Désertines, le CAP Réalisation Industrielle en Chaudronnerie et Soudage. Cette formation sera réalisée en contrat d'apprentissage. Inscription et scolarité gratuites. Vos Missions : - Réaliser des pièces précises à partir de plaques de métal - Assembler des ensembles de tuyauterie et/ou construction métalliques - Souder avec précision des ensembles de chaudronnerie, des pièces de métal Votre Profil : - Être capable d'avoir une grande rigueur - Avoir une bonne habileté manuelle - Procède au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement
À propos du So'leil (restaurant de l'étang de Sault) Une ambiance solaire revisitée, un lieu réinventé Le So'leil n'est pas un simple snack-bar, c'est une escale chaleureuse et sincère, qui célèbre : - La qualité et la traçabilité avec des produits locaux d'exception (GAEC, pain artisanal, fromages régionaux,...) - Une cuisine fraîche, généreuse, inventive, servie dans un esprit de partage, d'apéro et de terroir; - Une ambiance décontractée mais élégant, entre transats, apéritifs au coucher de soleil et brunchs en bord d'eau. - Un lieu vivant toute la saison Le So'leil, c'est aussi un lieu d'animation et de rencontre, avec : - Des concerts live, DJ sets, soirées mousse, retransmissions sportives, mais aussi des ateliers bien-être, des animations enfants, des brunchs à thème . - Une volonté de faire vivre l'Etang de Sault toute l'année, avec des formules hiver, des plats signatures réconfortants, et une programmation adaptée aux saisons. Missions principales - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Présenter la carte, conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service en salle (mise en place, envoi, débarrassage) - Veiller à la satisfaction et au confort des clients tout au long du service - Encaisser les clients et garantir une bonne gestion de la caisse - Maintenir la propreté de la salle et du matériel Profil recherché - Formation de serveur (CAP/BEP ou équivalent) - Bonne présentation, sens du relationnel et sourire naturel - Réactivité, organisation et esprit d'équipe - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration Avantages : - Repas fournis - Ambiance d'équipe dynamique et bienveillante CDI Salaire et temps de travail (de 35h à 42h) à définir durant l'entretien Aucun logement de fonction Travail en coupure
GESTION DE 8 MAGASINS ENSEIGNE CENTRE AUTO ET 1 RESTAURANT
Vous disposez d'une formation ou d'une solide expérience en maintenance industrielle. Nous recherchons un collaborateur pour renforcer nos équipes. FERALLIER est une entreprise familiale de 55 salariés basée à Prémilhat. L'entreprise est spécialisée dans le Bâtiment sur de la Construction et de la rénovation en Région Parisienne. Toute la partie conception et fabrication étant gérée à Prémilhat. FERALLIER dispose d'un solide carnet de commande pour les deux ans à venir, et avec un parc machines en constante évolution, un bâtiment de plus de 3000m² et une flotte de véhicules conséquente les tâches d'entretien et de maintenance sont assez importantes. L'année qui vient, l'entreprise va investir dans 4 nouvelles machines et agrandir ses locaux ce qui impliquera des défis importants pour les équipes d'entretien et de maintenance. Toutefois restant tout de même une PME, l'entreprise demande à ses employés une certaine polyvalence, c'est pour cela que certaines taches comme du chargement/déchargement de Poids Lourds, du transport peuvent être à prévoir (un permis C pourrait être un plus). Une évolution du poste en terme de responsabilités est envisageable dans les années à venir.
Vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de la mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 5 semaines de congés payés + prime annuel et 5% de remise sur vos achats. Poste CDI 35h (36h45 pauses inclus) Poste à pourvoir dès que possible. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Description : Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l’aventure Grand Frais, c’est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? ÊTRE HÔTE DE CAISSE, C’EST AVANT TOUT : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi étincelant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 24h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 10 novembre 2025 jusqu'au 15 novembre 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1259.44 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’hésitez plus, pimentez votre carrière et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai grand frais ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE MONTLUCON (03600 MALICORNE). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur les secteurs suivants : Allier (03) - Puy-de-Dôme (63) - Cher (18) - Nièvre(58) afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.). Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 805,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et parcours de formation lors de la prise de poste ; Véhicule de service. #ELIVIERECRUTE, venez nous rejoindre ! Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maitrise outils informatiques (Pack Microsoft Office). Maitrise les consignes d'hygiène et de sécurité. Permis B (obligatoire). Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Vous êtes à l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Vous savez travailler en équipe. Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé. Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Vous souhaitez découvrir ce métier et vous mettre au service de nos patients ? Nous vous attendons et nous vous garantisson...
responsable secteur gestion patrimoniale H/F - EC21817 Au sein de la Direction Infrastructures et Services Urbains, service Voirie-Signalisation-Ouvrages, agent chargé de coordonner la veille au maintien en état du patrimoine voirie et de ses équipements - Pilotage du traitement des demandes d'intervention réglementaires et préalables aux travaux - Assistance du chef de service d ... stion du pouvoir de police de conservation du Domaine Public, établissement des avis de voirie pour les actes d'urbanisme, suivi des chantiers sur Domaine Public. Missions principales : Encadrement des agents du Secteur Gestion Patrimoniale - Gestion transversale des biens avec les autres Services et Directions (assurances, urbanisme, etc...) et des dossiers de remises d'ouvrages (veille aux contenus et aux garanties de Parfait Achèvement) - Pilotage de l'instruction des permissions de voirie et du suivi des chantiers sur Domaine Public - Instruction des avis de voirie sur les actes d'urbanisme - Gestion des bornages et alignements en limite de Domaine Public, en coordination avec les services compétents - Coordination des interventions de concessionnaires et aménageurs sur Domaine Public - Pilotage de la mise à jour des dossiers et cartographie (Système d'Information Géographique) des patrimoines gérés par le service - Gestion d'accords-cadres liés aux patrimoines (Avaloirs, poteaux incendie...) - Référent pour l'instruction automatisée des Déclarations d'Intention de Commencement de travaux (DICT). Missions secondaires : Réalisation de constats divers sur le Domaine Public.
Terideal se démarque ainsi depuis plus de 50 ans sur le marché de l'aménagement des territoires, des aménagements utiles au mieux vivre de chacun. Conception, réalisation, entretien, Terideal c'est 40 domaines d'expertise en travaux publics, espaces verts, bâtiment et énergie : autant de possibilités de servir le bien commun et de faire grandir vos compétences. Nous portons une ambition forte : "Contribuer aux mieux vivre en réconciliant l'Humain avec la Nature grâce à ses 40 expertises". Entrepreneurs du Mieux-Vivre, nous oeuvrons ainsi chaque jour à faire de chaque territoire, un lieu où il fait bon vivre. Une mission qui unit nos 2500 collaborateurs et donne sens et utilité à chacun d'eux. Et c'est aussi cela qui fait notre différence. Vous aussi, devenez Entrepreneur au service du Mieux-Vivre : rejoignez nous ! TERIDEAL se démarque depuis plus de 50 ans sur le marché de l'aménagement des territoires, des aménagements utiles au mieux vivre de chacun. Conception, réalisation, entretien, TERIDEAL c'est 40 domaines d'expertise en travaux publics, espaces verts, bâtiment et énergie : autant de possibilités de servir le bien commun et de faire grandir vos compétences. TERIDEAL recherche un Ouvrier Entretien Espaces Verts H/F sur le secteur de l'Allier (03). Rattaché à un Chef d'équipe, vous aurez en charge les missions suivantes : - Réalisation des contrats d'entretien espaces verts : taille, tonte, désherbage, soufflage... - Conduite d'engins et entretien du matériel confié Vous aussi, devenez entrepreneur au service du mieux-vivre : rejoignez-nous ! Compétences requises : - Maîtrise des techniques d'entretien d'espaces verts - Respectueux des règles de sécurité - Bon relationnel et esprit d'équipe Expérience souhaitée : - Diplôme dans le domaine du paysage souhaité (CAPA, Bac Pro, BTS...) et/ou expérience souhaitée dans des missions similaires - Permis B souhaité
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : LOGISTICIEN / MAGASINIER (H/F) Start People Montluçon recherche activement un Logisticien / Magasinier (H/F) expérimenté pour un poste clé au sein d'une structure locale, suite à un départ en retraite. Vous êtes un professionnel de la logistique, organisé, rigoureux et impérativement doté de solides connaissances en produits électriques industriels et du bâtiment ? Ce poste est fait pour vous ! Vos Missions : En étroite collaboration avec les équipes, vous prendrez en charge la gestion complète des stocks et des approvisionnements : -Gestion des Stocks et Inventaires : -Saisie informatique des mouvements de stock (entrées/sorties). -Réalisation des inventaires et garantie de la fiabilité des données. -Suivi des Bons de Fabrication et d'Assemblage (BFA). -Achats et Approvisionnements : -Identification des besoins et lancement des commandes de réapprovisionnement. -Négociation et achats de matériel auprès des différents fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions (prix, délais, qualité). -Gestion et suivi des relations fournisseurs. -Logistique et Matériel : -Connaissance indispensable des produits électriques (goulottes, prises, chemins de câble, câbles aluminium ou cuivre, etc.). -Suivi du stock d'outillage. PROFIL : Votre Profil : -Expérience significative et réussie sur un poste similaire. -Connaissance IMPERATIVE et approfondie des produits et composants électriques. -Maîtrise de l'outil informatique (saisie de stock, inventaire). -Fortes capacités d'organisation, d'autonomie et de rigueur. -Sens de la négociation et de l'optimisation des coûts. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : S ous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising. Vos missions :***Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits***Rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale***Participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente***Installer et ranger le rayon en début et fin de journée***Veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous êtes autonome. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir à ce poste.
directeur ressources humaines H/F - EC21817 Le directeur des ressources humaines pilote et coordonne les activités de la direction, composée de deux services : Gestion administrative et statutaire et Environnement du travail, et de deux missions qui lui sont directement rattachées : SIRH et communication interne. Il propose une politique d'optimisation des ressources humaines, anime et évalue sa mise en œuvre. PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée d ... cteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, accompagne la collectivité d ... crutement. Missions : Participation à la définition de la politique ressources humaines (proposition choix stratégiques, diagnostic RH-) Accompagnement des services : Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement - Accompagner l'encadrement d ... nction de management et de gestion des RH - Mettre en œuvre et évaluer le plan d’actions Qualité de ... avail - Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail - Piloter une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement - Proposer et piloter une politique de maintien d ... loi et de lutte contre l’absentéisme - Elaborer et mettre en œuvre le plan égalité hommes-femmes - Analyser les situations et les organisations de travail Animation du dialogue social et des instances représentatives en lien avec la direction générale (Instances paritaires, droit syndical, indicateurs de veille sociale-) Gestion des emplois et développement des compétences : Mettre en place une gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences (GPEEC) - Définir, piloter et mettre en œuvre la politique de recrutement et de mobilité interne - Être garant de la procédure de recrutement et de l'adéquation entre le besoin des collectivités et les ressources - Conduire des entretiens de recrutement stratégiques - Définir les orientations du plan de formation - Définir et piloter le dispositif d'évaluation et de formation des évaluateurs - Définir et piloter l'élaboration du RSU et l'analyser Pilotage de la gestion administrative et statutaire (dispositions statutaires, veille réglementaire, politique de ... règles du temps de travail, action sociale, procédures disciplinaires-) : Participer à la définition de la politique de protection sociale complémentaire et la mettre en œuvre Pilotage de l'activité RH et de la masse salariale : Intégrer les contraintes financières d ... se en œuvre de la politique RH - Elaborer les budgets RH - Piloter et contrôler la masse salariale - Concevoir et mettre en place des outils de pilotage RH et d'aide à la décision (tableaux de bord et prospective financière) - Optimiser les processus RH – Poursuivre la mise en place du nouveau système d'information des ressources humaines (SIRH) et les conditions de son exploitation optimale – Dématérialiser les procédures et les actes Information et communication RH (Communication interne, accueil nouveaux arrivants-) Encadrement de la direction (Animation équipe, projet de direction, entretiens professionnels, sécurisation des actes, participation aux commissions, anticipation de la mise en œuvre de réformes liées aux RH-)
