Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chapareillan située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chapareillan. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - ST BALDOPH, 73 - CHALLES LES EAUX, 73 - Challes-les-Eaux ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Description de l'entreprise BATILAIN propose des services spécialisés dans la construction, la rénovation et la maintenance des bâtiments tertiaires. De la conception initiale à la livraison finale et jusqu'à l'entretien des bâtiments. BATILAIN s'engage à assurer la durabilité, la sécurité et la fonctionnalité de ses structures, sur un territoire couvrant essentiellement la Savoie, la Haute-Savoie, l'Isère, le Rhône, la Drôme et l'Ardèche. Rattachée au Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la mobilité et de la distribution automobile, notre mission est de garantir l'état de fonctionnement général ainsi que la construction tout corps d'état de nos bâtiments et concessions. Notre activité s'étend à tous les projets de travaux neufs, de rénovation ou de maintenance de nos showroom, ateliers ou bureaux liés à l'activité et à la stratégie de croissance du Groupe. Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours ! Poste Rattaché(e) au Directeur du service Technique & Bâtiment et au futur Responsable des Travaux, vous assurez la gestion administrative et l'assistanat des chargés d'opérations. Détail des missions : Gestion administrative : Suivi administratif des dossiers travaux : gestion des commandes, des contrats, des factures, de la sous-traitance et des demandes de permis de construire. Gestion et archivage de la documentation technique liée aux chantiers. Planification et organisation des réunions. Assurer la prise de notes et la rédaction de comptes rendus précis et synthétiques. Communication régulière avec les différents interlocuteurs internes et externes (en physique, par mail et téléphone). Support opérationnel : Assistance aux chargés d'opérations et au futur responsable travaux. Assistance à la planification et au suivi des interventions sur site, du lancement du projet jusqu'à sa finalisation. Reporting et analyse financière : Suivi des budgets des travaux et mise à jour des tableaux de bord. Reporting sur l'activité du service technique et bâtiment. Analyse et mise en forme des chiffres. Conditions de poste Poste basé à Saint-Baldoph - CDI 39h/semaine Statut Agent de Maitrise Rémunération : entre 24K€ et 28K€ brut annuel Horaires de travail du lundi au vendredi Semaine à 4.5 jours ou alternance 1 semaine à 4 jours/1 semaine à 5 jours 5 semaines de congés payés et 5 RTT Télétravail possible Profil Vous êtes issu(e) d'un BTS Support à l'action Managérial, d'un BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise ou d'un BUT Gestion des Entreprises et des Administrations. Vous avez déjà occupé un poste administratif ou d'assistanat polyvalent. Une première expérience dans le milieu du BTP serait un plus. Vous maitrisez Excel (TCD, Graphiques et formules de base) Vous maitrisez Powerpoint pour réaliser des présentations Vous maitrisez Outlook Nous recherchons avant tout, un savoir être : Vous êtes proactif(ve) ? Naturellement à l'aise dans la communication verbale et non verbale ? Vous êtes reconnu(e) pour vos facultés relationnelles et votre esprit d'équipe ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Vous êtes organisé(e) et vous avez le sens des priorités ? Autres informations Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs : Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l'employeur Des chèques cadeau à Noel (collaborateurs et enfants) Mutuelle & Prévoyance Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc.) Une prime de participation
Dans le cadre de la création d'un poste, nous sommes à la recherche de notre nouvel(le) agent(e) de bio-nettoyage pour le centre de stérilisation de Médipôle. Dans un cadre de travail agréable, entouré(e) d'une équipe bienveillante, vos missions seront les suivantes : - Entretien et nettoyage des zones (sales et propres) du service de stérilisation - Évacuation des déchets - Recueil et collecte de données pertinentes - Renseignement de documents et de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) - Suivi, évaluation et réajustement des actions mises en œuvre - Contrôle et suivi de la propreté des locaux - Assurer le bio-nettoyage en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur dans l'établissement Conditions du poste : - Lieu : Challes-les-Eaux - Médipôle - Horaires : Du lundi au samedi de 5h30 à 8h00 - Temps de travail : 12h30/semaine - Salaire : 12,13 €/heure - Type de contrat : CDI Si vous êtes rigoureux(se), méthodique et soucieux(se) des règles d'hygiène, rejoignez nous ! Contraintes : Travail en atmosphère contrôlée nécessitant le port d'une tenue professionnelle rigoureuse fournis par l'employeur.
La FOL de Savoie recrute pour sa maison d'accueil et d'accompagnement éducatif de mineurs et jeunes majeurs non-accompagnés : Un.e second de Cuisine Rémunération, base C.C.N. ECLAT- groupe C - indice 285 (2 025.99 € brut/mois) + Indemnité d'Appui à la fonction d'Accomp. Social (85€ brut/mois à 100%) + reprise d'ancienneté possible Modulation du temps de travail/Horaires avec coupures à prévoir 2 week-ends travaillés par mois (roulement entre les salariés) Sous la responsabilité du Délégué Général et par délégation d'un.e responsable de pôle, vos missions : o Cadre général : Dans le cadre de sa mission d'aide sociale à l'enfance, le Département de la Savoie accueille des mineurs et des jeunes majeurs non accompagnés. Par une délégation de gestion le Département a retenu notre association pour opérationnaliser un nouveau site d'hébergement de 36 places sur Challes Les Eaux. o Domaines d'actions : Hébergement / Social / Exil. o Missions: - Participer à la préparation des aliments selon les recettes établies - Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires pour le service - Aider à la cuisson et à la présentation des plats sous la supervision du chef cuisinier ou de la cheffe cui-sinière - Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur - Contribuer au nettoyage et à l'entretien de la cuisine et des espaces de travail - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et rapide - Participe aux réunions institutionnelles - Lien avec l'équipe socio-éducative et le chef de service - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe à la réalisation d'un objectif commun de satisfaction des jeunes - Remplir et suivre en lien avec le chef de service votre décompte d'heures sur le logiciel dédié - Participer à la mise en œuvre du Projet social en lien avec le Projet fédéral de la FOL73 - Participer aux réunions d'équipe et de la FOL73 Profil: o Expériences en lien avec l'animation socio-culturelle ou l'éducation spécialisée appréciée, o Capacité d'organisation, de travail en équipe, d'écoute, d'autonomie, o Maitrise des normes HACCP et des plans de maitrise sanitaire Prise de poste attendue le 15/05/2025
La Ligue de l'enseignement-F.O.L. Savoie, recrute un.e salarié.e ayant une expérience des mouvements associatifs, de l'Éducation Populaire, de la sensibilité au sujet du Vivre Ensemble. Compte tenu des enjeux éducatifs de l'époque et de l'engagement nécessaire à ce type d'emploi, une candidature en cohérence avec la défense des valeurs de Liberté, d'Egalité, de Fraternité et intéressée par les questions de Laïcité et de vivre ensemble serait appréciée.
Poste à pourvoir en CDD dès le 22 juin. Vous accueillez les clients, assurez la réception des livraisons, saisie informatique , la mise en rayon et caisse. Votre profil : Préparateur(trice) ; conseiller(e) diététique et/ou cosmétique ; Titulaire brevet professionnel esthétique/cosmétique ; Titulaire licence professionnel de la beauté, du bien être et de la santé ; Titulaire cap esthétique. Rythme de travail attractif : vous effectuez 4 jours de travail par semaine. Poste à pourvoir pour la période estivale (du 22 juin à fin août).
Poste de remplacement suite à congé maternité dans notre micro-crèche pour compléter l'équipe en CDD du 18 août 25 à mi-décembre minimum. Vous occuperez le poste d'auxiliaire petite enfance au sein de cette structure accueillant jusqu'à 13 enfants de 2 mois à 3 ans. Vos missions seront : - Accueillir et accompagner l'enfant et ses parents au quotidien - Organiser et mettre en place des activités ludiques adaptés au développement des enfants - Guider les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène - Participer à toutes les tâches ménagères (entretien des locaux et du linge) - Assurer la réchauffe des repas (livrés par un traiteur) selon les règles d'hygiène alimentaire HACCP. - S'investir dans la mise en œuvre du projet pédagogique - Participer aux réunions d'équipe et aux analyses de la pratique professionnelle ayant lieu en soirée. Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Animer des activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage Procurer à l'enfant des éléments de confort et de réconfort (portage, bercement, doudou,.) Procéder à la toilee et aux soins de l'enfant Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Qualités professionnelles : Sens de l'organisation Rigueur dans la sécurité et l'hygiène Sens de la communication Travail en équipe 35h/semaine sur 5 jours, horaires selon planning fixe établi sur une année scolaire. En remplacement de la lettre de motivation, merci de nous envoyer un CV accompagné de la réponse à ces trois questions : Quelles sont les cinq valeurs les plus importantes pour faire ce métier selon vous ? Que souhaitez vous mettre en place au quotidien avec les enfants ? Qu'est ce qui vous donne satisfaction dans votre travail ?
Poste à pourvoir rapidement. Temps partiel ou temps plein, nous nous adaptons à vos disponibilités. *** Attention Poste non logé *** Travail en continu - Jours de repos pas rotation Débutant accepté avec formation faite en interne Vos missions : - Assurer la production - Appliquer et respecter scrupuleusement les règles d'hygiène - Appliquer les consignes données par son supérieur. Profil : - Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et avez une réelle capacité à communiquer - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique, où la diversité est une richesse tant au niveau de ses environnements que de ses profils et fonctions, rejoignez-nous ! Nous vous offrons : Mutuelle d'entreprise / prévoyance Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 190 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d autoroutes et les galeries marchande. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King.
Nous recrutons pour notre activité déchetterie sur la Communauté de Communes du SIBRECSA sur Pontcharra et les alentours (Porte-de-Savoie, Le Cheylas, Crêt en Belledonne, Villard-Sallet) : un Agent d'accueil en déchetterie H/F (contrat en insertion) Vous recherchez une stabilité personnelle et financière ? Un tremplin pour atteindre vos objectifs professionnels ? Vous souhaitez réfléchir à votre avenir ? Trialp correspond à vos attentes ! Intégrez notre entreprise et bénéficiez de notre accompagnement personnalisé et de nos formations. Rejoindre nos équipes c'est : - Collecter et trier des matières recyclables - Revaloriser des matériaux - Agir pour l'environnement Sous la responsabilité du Responsable d'activité, vous assurez les missions suivantes : - Accueil des particuliers, orientation et aide au tri en fonction des apports. - Entretien du site : rangement des produits et des différents types de contenants, nettoyage, - Suivi administratif : commande de bennes, feuille d'enlèvement des produits, carnet de consignes, feuille de fréquentation, positionnement des panneaux de signalétique, etc. . - Tri de produits dangereux (formations internes) Manutention, port de charges occasionnel Travail debout et en extérieur Travail le Samedi journée par roulement Travail sur différents sites de déchetterie Profil : débutant accepté Vous aimez le contact relationnel, votre motivation et votre engagement dans un accompagnement vous permettront d'assurer pleinement les missions qui vous sont confiées et préparer votre avenir. Salaire mensuel : 1 830 euros + primes + heures supplémentaires + mutuelle Avantages : CSE, intéressement. Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre CV sur la plateforme ITOU https://inclusion.beta.gouv.fr/ (TRIALP Combe / Grésivaudan)
Au sein d'une commune de 4000 habitants, placé sous la responsabilité du responsable du service espaces publics, vous participez pleinement à l'embellissement de la commune. Polyvalent et disponible, vous travaillez en équipe et à l'extérieur sur des missions diversifiées au service de nos concitoyens et de l'intérêt général. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Patrouiller et diagnostiquer les principales dégradations de la voirie et les interventions d'urgence - Réaliser des petits travaux de réparation et d'entretien de la voirie à base d'enrobés à chaud ou à froid - Réaliser de petits travaux ou des réparations de maçonnerie : pose de bordures, entretien des tampons, scellement des grilles, des caniveaux. - Exécuter tous les travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier et des chemins ruraux. - Entretenir le réseau d'eaux pluviales (nettoyage des grilles et avaloirs, curage des cunettes et des fossés...) - Assurer la mise en place et l'entretien de la signalisation routière verticale et horizontale - Poser et déposer la signalisation temporaire des dangers sur la voirie et des travaux en régie - Assurer le maintien de la propreté sur les espaces publics et les voiries de la commune (désherbage, débroussaillage, collecte de déchets...) - Vider les poubelles - Assurer la maintenance courante de l'outillage de chantier et des véhicules Vous possédez idéalement un diplôme en maçonnerie, voirie, réseaux divers, ou vous disposez d'une solide expérience en la matière. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. Poste à pourvoir le plus tôt possible, sur du long terme. Poste basé à Porte-de-Savoie (73). 37 heures hebdomadaires + 12 jours de RTT Horaires journée les lundis, mardis, jeudis et vendredis : de 07h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 Mercredi : 07h00 - 12h00 Rémunération à définir selon diplômes et expériences. Primes Tickets restaurant (60% de participation employeur) Participation à la prévoyance Prestations sociales diverses Formations pour monter en compétences. Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre candidature par mail ou par voie postale. (CV + lettre de motivation)
Mairie de porte de Savoie Candidature à adresser ( CV et lettre de motivation ) à l'attention de Monsieur le Maire 77, place de la mairie - Les Marches - 73800 PORTE-DE-SAVOIE ou sur rh@porte-de-savoie.fr
Vous recherchez un travail ? On recherche 3 coéquipier(ères) à temps partiel Ce qu'il faut savoir : vous ne serez jamais seul(e), on joue collectif et ceci dès votre arrivée ! Horaires en coupé, du matin jusqu'à 16h / 1 soir par semaine jusqu'à 23h30 / week end selon planning en cours Vous serez formé(e), aidé(e) et vous développerez vite des compétences utiles pour votre avenir. Votre rôle dans l'équipe : - Polyvalent(e) et réactif(ve), vous êtes au cœur de l'action - Entre le comptoir, la salle et la cuisine, vous préparez les commandes avec attention et distribuez les sourires ! - La qualité, l'hygiène alimentaire et la propreté dans le restaurant, toute l'équipe y contribue. Ce que l'équipe vous apporte: - Des valeurs et de l'engagement, vous serez étonné(e) de voir tout ce que l'on fait! - De nombreuses opportunités d'évolution. - La possibilité d'adapter votre contrat en fonction des changements dans votre vie personnelle : temps partiel, emploi étudiant, premier emploi. - Evoluer dans un environnement motivant avec un climat positif et une super ambiance
Nous recherchons pour l'un de nos client des préparateurs de commandes (H/F) Sous la responsabilité du chef de quai, vous avez en charge: - La préparation des commandes - Chargement et déchargement de camions - Manutention de colis - Tri de colis par secteur Taux horaire 11.88€ + 1 panier de 5€/jour Missions à la semaine qui peuvent durer sur le long terme (quelques mois) Réunion d'information avec les chargés de recrutement de Crit Intérim le mardi 6 mai à 9h à l'agence France Travail de Pontcharra: 2 possibilités pour vous inscrire: envoyez un CV ou directement par le lien suivant https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430707?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe de mi-juin à mi-septembre et offrir une expérience chaleureuse à nos clients. Vos missions : - Assister le chef dans la préparation des plats - Participer au service en salle et en terrasse pour assurer une expérience client de qualité - Veiller au bon entretien de la cuisine, de la salle et des commodités - Contribuer à la création d'une ambiance conviviale et accueillante - Servir au bar le cas échéant - Encaisser les règlements le cas échéant Votre profil : - Expérience en cuisine et/ou en service appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) ! - Dynamique, polyvalent(e), volontaire et motivé(e) - Bonne compréhension des consignes et prise d'initiatives - Bonne présentation, sens du service et de l'accueil, excellent relationnel et sourire à toute épreuve - Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence Pourquoi nous rejoindre ? - Travailler dans un cadre idyllique, en pleine nature, face au seul lac naturel des Bauges - Faire partie d'une équipe bienveillante et passionnée - Ambiance conviviale et familiale Attention pas de logement Rémunération : Selon expérience + avantages en nature (repas fournis sur votre temps de présence) Postulez dès maintenant en pensant à remplir la partie lettre de motivation ! À très bientôt à l'Auberge du Lac !
Qui sommes-nous ? L'Auberge du Lac de La Thuile (73) rouvre ses portes en avril 2025 sous une nouvelle gérance ! Située dans un cadre naturel exceptionnel entre lac et montagnes, notre auberge est un lieu convivial où l'on partage une cuisine traditionnelle généreuse et de saison, dans une ambiance chaleureuse. Nous avons à cœur de créer un espace vivant pour les habitants et les touristes. Ouvert 7 jours / 7
MISSIONS PRINCIPALES Réceptionne et contrôle les stocks de produits alimentaires Applique les procédures du plan de maîtrise sanitaire Respecte les procédures de la démarche qualité Respecte les procédures de la régéthermie Assure le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Applique les consignes des projets d'accueil individualisés Assure le nettoyage et la désinfection des lieux et matériels Jours travaillés : les lundi, mardi, jeudi et vendredi de l'année scolaire de 9h30 à 16h00 + 1 à 2 jours à chaque période de vacances scolaires - pas de congé possible durant les périodes scolaires Temps de travail annualisé - possibilité de prendre le repas sur place durant la pause de 20mn comprise dans le temps de travail (repas avantage en nature)
Chez Trialp, nos collaborateurs soulignent ce qui fait la différence : un travail porteur de sens, une autonomie réelle, un engagement environnemental concret et une convivialité au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons pour notre activité Déchetterie, un(e) AIDE AGENT D'ACCUEIL EN DECHETTERIE EN CDI - 8h - Travail le samedi Rattaché(e) sur les déchetteries du SIBRECSA, sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vos missions sont : Gérer l'ouverture et la fermeture de la déchetterie Accueillir le public, l'orienter et expliquer les règles du tri des déchets Contrôler et assurer le tri des déchets Veiller à l'optimisation du rangement des conteneurs Assurer la propreté du site Participer à l'accompagnement des salariés en insertion Veiller au respect des règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité. Conditions : Travail les samedi en journée Travail en extérieur Mobilité sur tous les sites du SIBRECSA Port de charge régulier. Profil : Autonome et rigoureux(se), vous possédez le sens de la relation client. Avantages - 13ième mois - Intéressement et participation - Prime de salissure - Avantages CSE - Plan épargne entreprise
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
Poste à pourvoir à compter de juin 2025. Vous travaillerez au sein d'une brasserie qui produit des bières certifiées AB depuis 2016. Tâches à effectuer : Brassage et suivi de fermentation : - Préparation du malt : pesée des céréales et concassage - Brassage sur installation de 20hL semi automatique - Transferts, NEP, Houblonnage à froid sur cuve iso etc. - Suivi de la qualité de la production, traçabilité etc. Conditionnement (1 à 2j/semaine) : - Embouteillage iso bières et softs - Enfutage Mais aussi : Préparation des commandes Livraisons (véhicule de société : expert Peugeot) : 1 à 2j/semaine Vente directe : boutique et évènements Participation aux taches diverses de la brasserie : nettoyage, rangement, inventaires, petite maintenance, etc. Caractéristiques du poste : CDD de 6 mois à temps complet (35h) Horaires : variables, mais sur une base de 4 jours du lundi au vendredi, possibilité de travail ponctuel les weekend (salons/marchés/évènements) si intéressé Beaucoup de manutention Travail en équipe restreinte (4 personnes) Compétences nécessaires : - Autonomie - Prise d'initiative - Sens de l'accueil - Sens de l'organisation - Rigueur - Maitrisez les règles de l'hygiène alimentaire et les règles en matière de sécurité au travail - Le CACES est un plus - Esprit d'équipe - Goût et intérêt pour le milieu brassicole - Sens de l'équilibre (ou pas) !
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur de la production de bus électrique, un Agent de fabrication (H/F) Vous êtes motivé(e) et aimez le travail en équipe ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et dynamique, en tant qu'Agent(e) de Production Polyvalent ! Vos missions : -Assurer la production et l'assemblage des produits selon les normes de qualité sur la ligne des batteries -Contrôler la conformité des pièces et des produits finis -Participer à l'amélioration continue des processus de production -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes -Collaborer avec les autres équipes pour garantir le bon déroulement de la production Le profil : -Expérience souhaitée en production ou en assemblage -Bases en électricité requises -Connaissance des normes de sécurité -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Le poste : -Horaires de journée (8h30-16h30) -Taux horaire de 11,88 -Tickets restaurants de 10 par jours travaillés N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus. De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET)...
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Poste pour la mairie de Planaise qui se trouve idéalement située au croisement de l'axe Chambéry; Albertville; Grenoble; avec un accès autoroutier immédiat. C'est une commune rurale qui compte 560 habitants qui recrute dans le cadre d'un départ à la retraite. Disposant d'un tissu associatif dynamique; la commune dont le territoire est situé sur un plateau; offre un cadre de vie agréable et d'excellentes conditions de travail dans des locaux neufs. Collaborateur direct du Maire sous l'autorité duquel il est placé; le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale. - Vous assistez, conseillez les élus et alertez sur les risques juridiques, techniques et financiers, - Vous préparez et suivez les séances du conseil municipal : convocations, rédaction des actes (délibérations, arrêtés et établissement des procès-verbaux), - Vous avez la responsabilité directe d'élaborer le budget communal et de superviser son exécution (Budget de fonctionnement d'environ 400000€), - Vous assurez la recherche de financements (préparation et suivi des dossiers de demandes de subventions), - Vous mettez en œuvre et suivez les procédures de passation et d'exécution des marchés publics, - En lien avec l'Adjointe déléguée à l'Urbanisme et le Maire, vous prenez en charge la gestion des demandes et des autorisations du droit du sol, - En lien avec la Première Adjointe, vous prenez en charge la gestion et le suivi des cimetières, - Gestion de la paie, - Vous assurez la continuité de la gestion des archives communales, - Vous assurez la gestion des modifications du Plan Communal de Sauvegarde PCS et les relations avec le service adéquat de la Préfecture, - Vous assurez la gestion des affaires générales, en particulier l'organisation des élections et du recensement ainsi que l'accueil du public et l'état civil, - Vous rédigez et diffusez le journal communal 2 fois par an, - Vous assurez la gestion de la location de la salle et des logements communaux et notamment les relevés des charges annuels (pour les logements), - Vous assurez la mise à jour du site internet de la commune et de l'application Panneau Pocket, - Vous mobilisez et développez les échanges et collaboration avec les partenaires et acteurs extérieurs.
Le Casino de Challes les eaux recherche un(e) assistant(e) clientèle polyvalent pour rejoindre la salle des Mas et pour une aide occasionnelle à la restauration. Sous la responsabilité du Membre du comité de direction, vous assurez l'accueil de la clientèle du Casino et le 1er niveau de dépannage et de maintenance des machines à sous : - Service de boissons à la clientèle et aide à la restauration - Aider et renseigner les utilisateurs des Machines à sous - Identifier les problèmes techniques de 1er niveau (bourrage papier, alimentation en tickets..) - Signaler les paiements Votre profil : - Ouvert à la polyvalence - Sens du service client et de la qualité de service - L'expérience Casino est un+ Travail possible de nuit, week-ends et jours fériés
Le New Castel Casino est situé à Challes-les-Eaux en Savoie. Notre établissement de divertissements vous propose une salle de jeux de 56 machines à sous, une roulette anglaise électronique et un espace de jeux traditionnels. Vous y trouverez également un restaurant "Le Castel Gourmand" ainsi qu'un espace de réception "Best Castel".
Vos missions : - Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale - Savoir observer l'enfant pour repérer d'éventuelles difficultés et être en capacité de les communiquer à la directrice de l'établissement - Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement - Organiser des jeux et es activités manuelles pour favoriser l'éveil de l'enfant; en concertation avec les collègues de travail - Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe - Assurer la réchauffe des repas; le service et le nettoyage de la cuisine en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur - Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
La clinique le Sermay recrute son futur agent d'accueil (H/F), sous un contrat CDD jusqu'au 1er septembre à temps partiel (50%). Experte dans le domaine de la psychiatrie depuis plus de 50 ans, la Clinique le Sermay est une structure à traille humaine qui a à cœur d'offrir un parcours de soins qualitatif. Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d'un poste présent le matin du lundi au vendredi, de 08h30 à 12h00. Vous exercerez les tâches suivantes : - Accueil téléphonique et gestion du standard - Accueil physique (patients, familles, visiteurs..) - Récupérer, trier et distribuer quotidiennement le courrier - Affranchissement, tri et envoi du courrier quotidien - Gestion de caisse - Mise en route TV et téléphone - Vente de ticket wifi - Information au patient - Classement et archivage Profil recherché : Vous avez une bonne élocution et disposez d'un réel sens du relationnel et du service. Vous avez de réelles capacités d'écoute, d'organisation et de patience. N'hésitez plus ! Ce poste vous est destiné.
LA MAIRIE DE PONTCHARRA RECRUTE UN(E) ASSISTANT (E) DE PETITE ENFANCE EN REMPLACEMENT CDD 2 MOIS Recrutement par voie contractuelle : Catégorie C (filière médico-sociale / animation) Poste à pourvoir au 15 mai 2025 Rattaché(e) à la direction scolaire enfance jeunesse, sous la responsabilité de la directrice du multi accueil «les P'tits Chapontains», vous participez à tous les actes de la vie quotidienne (repas, change, soins, sommeil, désinfection...) pour répondre à leurs besoins et assurer la sécurité matérielle et affective des enfants, et favorise les diverses acquisitions (propreté, marche, langage...). MISSIONS : - Accompagner au quotidien les familles et les enfants - Observer et respecter les rythmes des enfants au sein des structures - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer au projet pédagogique de la structure Votre profil Connaissances formations et niveau universitaire : CAP petite enfance ou CAP A E P A ou Bac Pro accompagnant soin et service à la personne ou Bac pro service aux personnes et aux territoires ou BEP sanitaire et social ou BEP accompagnement, soin et service à la personne ou Certificat travailleur familial ou diplôme d'état de technicien de l'intervention sociale et familiale ou certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile ou DE d'auxiliaire de vie sociale ou DE d'accompagnant éducatif et social ou DE d'aide médico psychologique ou certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique Savoir-être : Discrétion et distance professionnelle ; Être en capacité d'écoute active, de communication et d'observation ; Travailler en équipe ; Faire vivre et partager les valeurs du projet d'établissement et de la collectivité. Savoir-faire : Accueillir les enfants et les familles ; Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie. CONDITIONS D'EMPLOI : Temps complet (35 heures hebdomadaires) / Rémunération statutaire
La société HAFNER, spécialisée dans le domaine de la pâtisserie industrielle (prêt-à-garnir et prêt-à-vendre), est une entreprise en pleine croissance, comptant 800 collaborateurs répartis sur 5 sites de production. Grâce à l'expansion de notre usine HAFNER Savoie sur le marché du « prêt-à-vendre » pour les Grandes et Moyennes Surfaces, nous renforçons nos équipes et recherchons activement des talents pour accompagner notre succès. Nous recherchons des opérateurs de production. Au sein de notre entreprise vous serez en charge de : - Réaliser les opérations de fabrication, d'emballage et/ou d'expédition de nos produits - Respecter les consignes de sécurité, qualité et hygiène - Effectuer le nettoyage de l'environnement du poste et de son poste de travail
Nous recherchons 2 serveur(ses) motivé(es) et dynamique pour rejoindre notre équipe et offrir une expérience chaleureuse à nos clients pour la saison d'été de mi- juin à mi- septembre Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Assurer le service en salle et en terrasse - Prendre les commandes et effectuer le suivi des tables - Gérer la mise en place et l'entretien de la salle et des commodités - Intervenir au bar le cas échéant - Encaisser les règlements le cas échéant Votre profil : - Expérience en service appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) ! - Sens du relationnel, dynamisme et esprit d'équipe - Bonne présentation et sourire à toute épreuve - Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence Attention pas de logement Rémunération : Selon expérience + avantages en nature (repas fournis sur votre temps de présence) Pourquoi nous rejoindre ? - Travailler dans un cadre idyllique avec vue sur le seul lac naturel des Bauges - Faire partie d'une équipe bienveillante et passionnée - Ambiance conviviale et familiale Postulez dès maintenant en pensant à remplir la partie lettre de motivation ! À très bientôt à l'Auberge du Lac !
Qui sommes-nous ? L'Auberge du Lac de La Thuile (73) rouvre ses portes en avril 2025 sous une nouvelle gérance ! Située dans un cadre naturel exceptionnel entre lac et montagnes, notre auberge est un lieu convivial où l'on partage une cuisine traditionnelle généreuse et de saison, dans une ambiance chaleureuse. Nous avons à cœur de créer un espace vivant pour les habitants et les touristes- Ouverture 7 / 7 jours
POLYFORM, entreprise historique de la vallée du Grésivaudan, basée au Cheylas (38), est un groupe industriel dynamique orienté vers la maîtrise de sa fabrication, la transformation agile des activités et le développement des marchés de la construction POLYFORM est spécialisée dans la fabrication des tubes de coffrages en carton pour différents grands comptes du secteur du bâtiment. Avec ses 40 ans d'expérience, l'entreprise est reconnue pour la qualité de ses produits et sa réactivité. Aujourd'hui, l'entreprise cherche à se réinventer et à mettre toujours plus les clients au cœur de ses activités quotidiennes Pour atteindre nos objectifs, nous recherchons aujourd'hui un nouveau talent pour compléter notre équipe de choc et participer à cette belle aventure ! Au sein de POLYFORM, l'ambition et la satisfaction client font partie de notre ADN . Nous recherchons aujourd'hui un/e Opérateur/trice Polyvalent/e (F/H) qui saura partager nos valeurs et répondre aux missions proposées Si vous êtes passionné(e) par votre futur métier et par le challenge, si vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante, ce poste est fait pour vous ! Votre mission si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vos missions principales seront : - Participer à la fabrication des tubes semi-finis en carton - Réaliser la fabrication du garnissage des tubes de coffrage selon la planification : une commande doit toujours être à l'heure ! - Assurer la conformité des produits selon les instructions de travail : des tubes simples et efficaces pour l'utilisateur final ! - Préparer les produits pour les expéditions - Assurer le chargement pour que tout soit en conformité selon les besoins du client - Réceptionner les matières premières : vérifier les livraisons afin de ne rien manquer pour la fabrication - Participer au système qualité et à l'amélioration continue de l'entreprise ! En résumé, votre mission sera d'être un support pour le Responsable d'atelier en vous assurant que les demandes clients soient réalisées de la meilleure des manières Ce que l'équipe recherche : Un profil, même débutant, bénéficiant d'une première expérience dans le monde industriel. Si vous maîtrisez le cartonnage et/ou la papeterie cela peut être un plus ! - Un intérêt pour l'environnement industriel et surtout l'envie de satisfaire des clients (promis nous avons les meilleurs ) - Une envie d'utiliser ses mains pour fabriquer un produit - Pour assurer le bon déroulement des activités, l'autonomie, la rigueur et la bonne humeur seront des compétences nécessaires à notre futur talent ! Ça y est ? C'est vous ? Rejoignez-nous ! Le poste est à pourvoir pour dès à présent en CDI. Pour postuler, envoyez-nous votre CV et faites-nous part de vos motivations par mail : celine.leclercq@poly-form.fr
DINOBAT®, entreprise historique de la vallée du Grésivaudan, basée au Cheylas (38), est un groupe industriel dynamique orienté vers la maîtrise de sa fabrication, la transformation agile des activités et le développement des marchés de la construction. Avec 38 ans d'expérience, DINOBAT® est spécialisée dans la fabrication des tubes de coffrages en carton pour différents grands comptes du secteur du bâtiment. L'entreprise est reconnue pour la qualité de ses produits et sa réactivité.
Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie en Savoie. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Conducteur d'équipement industriel. A terme, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner et préparer les installations, machines et accessoires. - Régler et mettre en production (lancement ou changement de production) selon les indications du document de réglage, du dossier machine et du manuel de poste. - Poursuivre une production, à la prise de poste, selon les indications du dossier de production et/ou des consignes orales ou écrites. - Conduire le système de production en mode normal, selon les instructions du document de production, du dossier machine et du manuel de poste et/ou des consignes orales ou écrites. - Conduire le système de production en mode dégradé selon les instructions du document de production, du dossier machine et du manuel de poste. - Effectuer les opérations de maintenance corrective sur les systèmes et matériels conduits. - Effectuer les opérations de maintenance préventive sur les systèmes et matériels conduits - Rendre compte oralement et/ou par écrit de l'avancement et de la qualité de la production et/ou d'anomalies. - Contribuer à l'amélioration continue Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur industriel. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Des horaires postés : 3x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Pour notre client, nous recherchons des Opérateurs conditionnement / fabrication (H/F). Nous recherchons des profils pour la fabrication : - Réaliser des opérations de manutention de marchandises, produits, matières pour alimenter les lignes de fabrication - Réaliser des opérations de cuisson, découpe, démoulage, assemblage, montage, garnissage des pâtisseries. - Respecter la productivité et la cadence demandée - Effectuer le nettoyage des locaux - Horaires : 4h/12h, 12h/20h, 20h/4h Nous recherchons des profils pour le conditionnement : - Effectuer le contrôle visuel des produits avant le conditionnement - Alimenter la machine en production et respecter les cadences - Contrôler les produits après le conditionnement - Effectuer le nettoyage des locaux - Horaires : 6h/14h (lundi) et 5h/13h (autres jours), 8h/16h, 21h/5h. Les samedis peuvent également être travaillés dans ce service. Salaire : 11.88€ bruts/h travaillée Prime de froid : 0.20c par heure travaillée Prime d'habillage : 0.25c par heure travaillée Panier par jour : 4.01€ / jour travaillé Majoration de nuit : 25% Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape. Nous recherchons des personnes : - Disponible sur les 3x8 - D'accord pour travailler dans le froid - Première expérience en industrie - Respect des règles AGRO ALIMENTAIRE : Pas de bijoux, pas de piercing, pas de faux cils, pas de faux ongles ou vernis.
Restaurant traditionnel de bord de lac recherche aide cuisine /plongeur à partir de mars 2025. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. POSTE NON LOGÉ Travail du lundi au samedi Restaurant fermé le dimanche toute la journée et le lundi et mardi soir Nous souhaitons trouver une personne motivée et organisée. Vous devrez effectuer la plonge du restaurant, ainsi que le nettoyage des locaux en collaboration avec l'équipe du restaurant. Vous pourrez être amené a aider pendant le service .
Restaurant type traditionnel, pour une cuisine au gré du marché mais aussi avec des spécialités gourmandes renouvelées toutes les 6 semaines, fine et gourmande d'inspiration contemporaine.
Notre client est spécialisé dans l'équipement et l'outillage technique. Vos missions seront les suivantes : Le stockage des matériaux, la préparation, le conditionnement et le scannage des commandes ; La réception et la documentation des marchandises pour la livraison ou le renvoi ; Le tri et le placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles ; La prise en charge des marchandises à partir du centre de distribution et le transport en toute sécurité des matériaux jusqu'au quai d'expédition ; Le recensement de tout matériel manquant, perdu ou endommagé et la notification immédiate à son superviseur ; La coordination de la manutention du fret, du mouvement des ouvriers et des petites réparations si nécessaires ; La consultation et la coopération avec les superviseurs et les collègues de travail. Nous recherchons une personne à l'aise avec l'outil informatique et les processus de tri/rangement. Une expérience sur le poste serait appréciable.
Nouveau restaurant de kebab traditionnel à Pontcharra, nous recherchons un commis de cuisine (H/F) disposant déjà d'une expérience dans la cuisine de doner kebab ou fast food. La ponctualité, la résistance au stress, l'esprit d'équipe et la rigueur sont indispensables. Vous serez en charge de : - découpe et entretien d'une broche à kebab - préparation de sandwichs - Réaliser les préparations préliminaires - Dresser les plats et les transmettre au personnel de salle - Participer à l'entretien du poste de cuisine - Respecter les normes HACCP Nous recherchons un profil multitask, autonome et dynamique. Ayant une expérience réussie dans la restauration ayant un fort volume. -Sérieux, ponctuel -Investit et motivé par le lancement d'un nouveau concept, -Envie d'évoluer et de prendre des responsabilité -Hygiène irréprochable -Rapidité d'exécution -Respectueux -Sens commercial, -Bon relationnel, -Travail en équipe -Disponible et intéressé pour travailler en équipe. -Appliquer à la lettre la recette Type d'emploi : Temps plein Rémunération : SMIC Jours de travail : du mercredi au dimanche
Poste à pourvoir à partir du mois de juin pour le centre de gestion de la fonction publique territoriale. Au sein du service de médecine préventive du Cdg73 (7 médecins du travail; 4 infirmiers en santé au travail et 1 psychologue du travail); le chargé du secrétariat assure en lien avec la responsable du Pôle santé et sécurité au travail; le médecin-chef du service de médecine et trois autres agents administratifs; le secrétariat médical et la gestion des différents dossiers. Les missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du service de médecine préventive; - Assurer le secrétariat du service via le logiciel de médecine préventive et les outils informatiques du service (répartir et saisir les courriers et rapports des médecins; réserver les locaux médicaux; préparer les plannings des professionnels de santé; gérer la planification des visites médicales particulières; informer et conseiller les employeurs adhérents au service); - Assurer la saisie dans le logiciel de médecine préventive des avis du conseil médical. Profil : De formation de niveau Bac/Bac+2, vous avez une bonne maîtrise des techniques de secrétariat - Vous savez gérer les priorités et respecter les délais (plannings des visites médicales et des entretiens infirmiers, annulations et reprogrammations), -Vous avez le sens des responsabilités et savez faire preuve de rigueur et de méthode, de polyvalence et de réactivité, - Vous avez le goût du travail en équipe et disposez de qualités relationnelles, - Vous respectez strictement le secret médical et la confidentialité.
Poste à pourvoir en mai. Vous travaillerez pour la ville de Montmélian. Sous la responsabilité du responsable du Centre Technique Municipal et en cohérence avec le programme TETE (Territoire Engagé Transition Ecologique); vous assurerez : - L'encadrement d'une équipe de 6 agents - Le fleurissement de la ville (actuellement classée 3 fleurs) - La conception; la réalisation et l'entretien des espaces verts et terrains de sports - La conception de décors floraux éphémères - La mise en place d'une politique paysagère et environnementale prospective (diagnostic de l'existant; mise en place de la gestion différenciée; schéma pluriannuel de plantation; professionnalisation des équipes; etc.) - Le développement de la connaissance; la valorisation et la protection du patrimoine végétal; la réintroduction d'essences locales - Le suivi du projet jardin municipal en étant l'interlocuteur/trice privilégié(e) de l'association Terres Solidaires - La participation à la viabilité hivernale des trottoirs et espaces publics hors grosses voiries - Le renfort aux autres services en cas de besoin Sous le contrôle du responsable du centre technique municipal - Effectue seul la vérification; l'entretien et la réparation des éléments électriques des bâtiments de la collectivité - Participe aux visites de sécurité - Est apte à effectuer toute tâche de second œuvre liée aux bâtiments publics - Transversalité avec les autres pôles du service technique (voirie; festivités; .)
LA MAIRIE DE PONTCHARRA RECRUTE POUR SON ECOLE DE MUSIQUE MUNICIPALE UN PROFESSEUR ACCOMPAGNATEUR PIANO Missions : - Accompagner les élèves instrumentistes de 2nd Cycle et de Cycle Perfectionnement dans leur pratique instrumentale tout au long de l'année en posant les bases de la pratique d'ensemble : apprendre à être leader (donner un départ clair, couper la phrase, donner un tempo, mener le jeu.) apprendre à écouter (s'accorder, jouer juste, suivre un thème, s'insérer dans la phrase du piano.) ; apprendre à guider et être guidé ; - Se rendre disponible dans la période des examens de fin d'année (fin mai / début juin) ; - Participer aux projets musicaux de l'intervenant en milieu scolaire ; - Participer à la vie de l'établissement (lien avec les familles et relai d'information, aide à l'organisation des manifestations de l'école, développement de projets pédagogiques internes à l'école ou en partenariat sur le territoire.) ; - Le temps alloué à la mission sera au minimum de 80h par année scolaire à répartir régulièrement tout au long de l'année (ce temps horaire ne comprenant pas l'accompagnement des examens de fin d'année). Profil recherché : formation de pianiste accompagnateur, solides compétences pédagogiques et artistiques, connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale, maîtrise des techniques de communication, approche pédagogique, dynamisme, capacité à travailler en équipe. POUR RÉPONDRE A CETTE OFFRE : Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 26 mai 2025 à : Service des Ressources humaines / Mairie de Pontcharra : courrier@pontcharra.fr Pour toutes précisions : ecolemusique@pontcharra.fr
L'EHPAD Foyer Notre Dame 73800 les Marches (Porte de Savoie) recrute pour un CDI à partir du 1ER MAI. Le poste : Veille au bon fonctionnement des installations concourantes à la sécurité des biens et des personnes. Assure la maintenance des bâtiments. Les missions : Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des installations - Assurer la surveillance quotidienne des installations - Récupérer les bons d'intervention et répondre aux demandes des équipes : réparation, fuite, installation, montage meuble, - Procéder aux réparations, à l'entretien périodique et au réglage du matériel spécifique : verticalisateurs, lève-malade, fauteuils roulants, - Faire intervenir si nécessaire, accompagner et contrôler les entreprises extérieures, mandatées par la direction, lors de leurs interventions au sein de l'établissement - Enrichir et participer à la bonne tenue du registre de sécurité et du dossier sécurité - Sensibiliser le nouvel arrivant aux spécificités des installations de l'établissement - Veiller à la maintenance de la détection incendie, des extincteurs, des blocs de secours - Veiller à la propreté et maintenance des véhicules de service Répondre aux demandes des équipes, des résidents et des familles - Réceptionner les commandes et distribuer aux services concernés - Veiller au confort des résidents : installations, aménagement de la chambre, déménagement, ligne téléphonique, matelas spécifique, - Être disponible pour toutes les opérations de manutention - Vous sensibilisez l'ensemble du personnel aux règles de sécurité incendie. - Vous gérez vos commandes et les stocks de certains matériels ou produit de maintenance de base. Veiller à la propreté et à l'entretien des bâtiments - Veiller à la propreté des locaux techniques : atelier, chaufferie, - Nettoyer les façades - Entretenir les espaces verts : tonte, tailles d'entretien, désherbage, - Fleurir et arroser les végétaux - Entretenir le matériel spécifique Participer au développement de l'établissement Le salaire sera à convenir en fonction du niveau de compétences (base SMIC + indemnités en fonction de la qualification et expériences.)
Sous l'autorité de la directrice des services à la population & administratif, vous assurerez - la direction de l'accueil de loisirs extra-scolaire sur toutes les périodes de vacances scolaires (sauf noël) - la direction de l'accueil périscolaire des mercredis scolaires Vous devrez partager matériel et locaux avec l'alsh périscolaire des jours scolaires. Missions : - Organiser le recrutement des animateurs des vacances scolaires - Manager les équipes d'encadrement - Mettre en oeuvre le projet politique, éducatif et pédagogique - Mettre en oeuvre des projets d'animation, des programmes d'activités - Animer les réunions de préparations et régulation - Réaliser le suivi du budget - Gérer l'organisation au quotidien - Appliquer la règlementation DSDJS Compétences : - Connaissance du cadre règlementaire et de l'environnement professionnel de l'enfance - Maîtrise de word, excel, outlook, internet. Vous êtes doté de fortes qualités relationnelles, votre parcours atteste de vos aptitudes à l'encadrement, au travail en équipe. Rigoureux et organisé, vous savez faire preuve d'initiative, d'autonomie, d'anticipation et vous avez le sens des responsabilités. Profil demandé : - BAFD / BPJEPS direction alsh - expérience sur poste similaire souhaitée. - titulaire du permis B Conditions et contraintes d'exercice : 29 h/semaine, avec une organisation du temps de travail différente entre les temps scolaires et les vacances scolaires. Semaines scolaires - Travail chaque mercredi de 8h à 18h - 10h d'administratif / semaine scolaire (jours à déterminer) Vacances scolaires - Du lundi au Vendredi 48h / semaine Périodes de congés : 2 semaines à noël / 3 semaines consécutives sur temps scolaires (dates à définir) Vous serez accompagné pour la réalisation des vacances de Printemps 2025. Rémunération : en fonction du profil et de l'expérience, lissée mensuellement
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située dans la Combe de Savoie, un agent polyvalent pour ses services techniques. Missions : - Entretien de la voirie - Entretien bâtimentaire (petite maçonnerie, petites réparations) - Entretien du matériel roulant - Entretien des espaces verts POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - FIN DE CONTRAT PREVUE : 18/05/2025 (avec renouvellement possible) A TEMPS COMPLET (planning à convenir - possibilité sur 4 jours)
Recherche 2 ou 3 personnes - Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin juillet, logement possible. Missions : - Relevage de la vigne - Pliage - Travaux en vert de la vigne - Entretien des parcelles Apprécier le travail en extérieur 35h/semaine (du lundi au vendredi) Évolution de poste possible vers un poste pérenne en fonction de l'activité.
Votre Agence Synergie Chambéry recrute, pour notre client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques, un Opérateur d'Assemblage F/H Vous intégrez une société située à Saint-Hélène-du-Lac (73800) qui est spécialisé dans fabrication de moule à injection, la transformation de plastique technique, l'intégration des ensemble et sous-ensembles électriques, le câblage filaire automobile et les dispositifs médicaux.En qualité d'Opérateur d'Assemblage F/H vous serez en charge de : - L'assemblage de petits joints - L'assemblage de petits ressorts - Collage d'étiquettes/ conditionnement Informations complémentaires : - Travail sur des petites pièces = être minutieux - Travail en position statique debout - Horaire 2x7 = 5h30-13h / 13h-20h30 - Rémunération = SMIC + 4EUR de panier repas/ jour - Poste à pourvoir rapidement en intérim, renouvelable sur du long terme Vous êtes une personne minutieuse Vous aimez le travail de précision Une première expérience dans le domaine industriel serait un plus Vous souhaitez vous engager et vous recherchez une stabilité professionnelle. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez directement en ligne Vous n'avez plus qu'à attendre que l'agence vous recontacte !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre client 2 contrôleurs qualités ; un pour le production et un pour la réception. Actuellement l'équipe est composée : d'un responsable QSE + 1 Technicienne qualité Vos missions : Contrôler régulièrement les composants à la réception et les produits en cours de fabrication Inspecter rigoureusement les produits finis Réaliser des tests de conformité sur un échantillonnage Analyser et gérer les non-conformités Mettre à jour les documents qualité Former et sensibiliser les équipes en termes de QSE Participer à l'amélioration continue Appliquer les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement Signaler tout incident ou risque potentiel en matière de sécurité Salaire et avantages : A partir de 25 000 € Brut annuel, selon compétences et expérience Carte tickets restaurants / Mutuelle Horaires de travail : Journée Le poste démarre mi-mai voire début Juin, à déterminer Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape.
Actual Chambéry recrute plusieurs agents de tri (h/f) à LA BUISSIERE 38530 ! Nous allons accompagner notre nouveau client dans sa mission de tri de colis. En tant qu'Agent de tri, vous serez responsable de trier les colis, selon les instructions données et en sortie de machine. Pour réussir dans ce poste, vous devez savoir lire et écrire et être en capacité à tenir une cadence soutenue. Nous recherchons des candidat possédant les compétences suivantes : Triage et classement : Vous devez être capable d'effectuer le tri et le classement des colis selon les procédures établies. Rapidité et précision : Vous devez être capable de travailler rapidement tout en maintenant une grande précision dans votre travail. Respect des délais : Vous devez être capable de respecter les délais impartis pour le tri des colis. Manipulation de colis lourds. Rigueur et organisation : Vous devez être rigoureux et organisé dans votre travail afin de garantir un tri efficace des colis. Nous recherchons un candidat avec une bonne capacité à travailler en équipe. Si vous êtes une personne dynamique, motivée et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! Yamanda, Diane, Clara & Alexandra attendent votre candidature avec impatience !
Les missions du poste - Gérer les stocks de matières premières nécessaires à la production de béton. - Communiquer avec les clients pour confirmer les commandes, discuter des spécifications et résoudre les problèmes éventuels de délai de livraison. - Effectuer le suivi administratif (registres de production et de livraison, rapports d'activité, etc.). - Préparer les mélanges de béton en suivant les spécifications techniques et en ajustant les proportions des différents composants. - Contrôler la qualité du béton en effectuant des tests et des analyses pour vérifier s'il répond aux normes requises. - Gérer les commandes de béton en les recevant, les vérifiant et en planifiant les livraisons. - Coordonner les livraisons de béton sur les chantiers en communiquant avec les chauffeurs de camions et en planifiant les itinéraires. - Respecter les normes de sécurité en veillant à ce que toutes les opérations soient effectuées de manière sécurisée. - Assurer la maintenance des équipements de production de béton en effectuant des tâches préventives et en signalant les pannes. Connaissances techniques : Mécanique, électricité, caractéristiques des matières, spécificités de fabrication de granulats.
Poste à pourvoir rapidement. Intégré(e) au sein du service qualité, composé de deux autres assistants qualité, et rattaché(e) à notre responsable qualité, vous assurerez le suivi qualité des productions en atelier, tout en veillant au respect des procédures et des instructions. Vous serez un véritable animateur qualité au sein de nos différents ateliers : boulangerie, biscuiterie, chocolaterie, confiserie et cake, dans un environnement agro-alimentaire gourmand mais exigeant, avec une spécificité BIO. Vos missions principales : - Assurer les différents suivis qualité dans les ateliers : suivi du nettoyage, audits internes, réalisation du plan d'analyse, animation HACCP, suivi traçabilité et réaliser les prélèvements nécessaires pour analyses. - Identifier et analyser les non-conformités, proposer et mettre en place des actions correctives et suivre leur mise en œuvre. - Suivre les réclamations clients et animation des litiges fournisseurs. - Participer à la rédaction et à la mise à jour des documents dans le système documentaire (procédures, instructions). - Réaliser et suivre les enregistrements dans notre ERP (contrôle produit et traçabilité). - Renseigner et suivre des tableaux de bord et indicateurs qualité. - Assurer la maitrise de nos équipements de contrôles (balances et appareils de mesures). - Contrôler au quotidien la bonne pratique des procédures qualité auprès des opérateurs de l'atelier. - Contribuer aux revues de projet dans le cadre de développement ou innovation produit. - Participer au respect de la charte hygiène dans les différents ateliers et activités du groupe. - Animer et sensibiliser les opérateurs de production via l'organisation de formations aux bonnes pratiques en hygiène, qualité et sécurité alimentaire. - Veiller au suivi opérationnel des fournisseurs de matériel d'hygiène, d'EPI et les labos d'analyses (commande matériel nettoyage et de consommables, vêtements de travail). - Vous travaillez en lien direct avec le personnel de production et les fonctions supports (R&D, HSE, achats, approvisionnement, commerce.). Vos missions secondaires : - Participer activement à l'instauration d'une culture qualité. - Participer à des projets d'amélioration continue pour garantir la satisfaction client. - Êtres force de proposition pour optimiser les processus Le profil recherché : Bac+2 mini en qualité + 3 ans d'expériences, une expérience des certifications qualité serait un plus (notamment certifications BIO) Vous avez envie de rejoindre une entreprise engagée et une équipe investie pour garantir des produits sains et de qualité, rejoignez-nous ! Vous travaillez du lundi au vendredi, selon des cycles de modulation du temps de travail sur 4 semaines avec des plages de présence obligatoire de 10h à 12h et de 14h à 16h, la modulation permettant une grande flexibilité de vos horaires et ainsi d'équilibrer vie pro et vie perso. Voici quelques avantages supplémentaires : - Un treizième mois (40% au bout de 1 an, 70% au bout de 2 ans et 100% au bout de 3 ans) - Une charte de télétravail selon conditions DUE - Un accord de participation et d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Des congés d'ancienneté supplémentaires selon DUE - Une prime de transport, suivant conditions DUE - Un CSE et ses avantages - Une boutique et ses avantages tarifaires
Le Pain de Belledonne, c'est 4 fournils français spécialisés dans la fabrication de pains, biscuits, chocolats et confiserie Bio de qualité, engagés dans une démarche d'innovation constante. Tout cela ne serait possible sans l'investissement de ses salariés, acteurs de cette réussite. Nous recherchons des candidats qui souhaitent partager nos valeurs et intégrer une entreprise dynamique. Nous leur permettrons d'exprimer leurs compétences, de les faire grandir vers une démarche bio-responsable.
Votre mission : En tant que technicien(ne) terrain, vous jouez un rôle clé dans le déploiement, la maintenance et l'évolution des solutions chez nos clients. Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous contribuez activement à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients grâce à votre expertise technique et votre sens du service. Vos principales responsabilités : Installer et mettre en service les nouveaux équipements hardware et software Assurer la maintenance curative et préventive des systèmes existants Former les utilisateurs à l'utilisation des solutions Paramétrer et configurer les logiciels et les environnements Windows associés Moderniser ou mettre à jour les installations clients Proposer des améliorations dans l'organisation des services pour plus d'efficacité Apporter un soutien technique aux équipes projet et commerciale Ce que nous recherchons : Un(e) professionnel(le) rigoureux(se), méthodique, avec un vrai sens du service client Une bonne capacité d'adaptation et de communication avec différents interlocuteurs Une appétence pour la technique et les environnements informatiques complexes Une première expérience réussie dans un environnement technique combinant matériel et logiciel La connaissance des systèmes de contrôle d'accès ou des solutions pour parkings est un plus Conditions du poste : Déplacements réguliers sur votre secteur géographique, ponctuellement sur l'ensemble du territoire national La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) est fortement recommandée pour faciliter vos échanges et évoluer dans l'entreprise Rejoignez une équipe dynamique où expertise technique, innovation et sens du client sont au cœur de nos priorités.
La société ENTRE-PRISES est une filiale d'ABEO, groupe français qui se positionne parmi les leaders mondiaux du secteur des équipements sportifs et de loisirs. Située à Sainte-Hélène-du-Lac (73), ENTRE-PRISES est spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions sur mesure pour la pratique de l'escalade sportive et ludique dans le monde entier. Equipant les plus grandes compétitions d'escalade mondiales, les produits de la société sont principalement destinés aux clubs privés, aux gymnases publics, aux établissements scolaires et aux centres de loisirs. ENTRE-PRISES compte une quarantaine de salariés et génère un chiffre d'affaires de plus de 10 millions d'euros. Nous recrutons un(e) Gestionnaire Administration des Ventes (f/h). Sous la responsabilité du/ de la responsable ADV, il/ elle collabore avec les Business Developers, les Chargés d'affaires, les équipes logistique, installation et finance pour optimiser les opérations administratives et commerciales et garantir un processus de vente fluide. Le/ La gestionnaire Administration des Ventes joue un rôle clé dans la gestion et le suivi des commandes clients et ce dans un environnement international, afin d'assurer la fluidité du cycle de vente, depuis la saisie des commandes jusqu'à la facturation et la logistique avec pour objectif constant de garantir un service clients efficace et conforme aux exigences du marché. Les missions sont les suivantes: Gestion Administrative des Ventes : - Enregistrer, suivre et mettre à jour les opportunités d'affaires dans le CRM, - Enregistrer et suivre les commandes clients (B2B/ B2C) dans le système ERP et le CRM, - Etablir et saisir les devis dans l'ERP, - Vérifier la conformité des contrats, devis et conditions de vente, - Collaborer et fournir les documents nécessaires au service logistique. Support aux Équipes Commerciales : - Travailler en étroite collaboration avec les Business Developers et les Chargés d'affaires pour assurer un suivi client efficace, - Réaliser les chiffrages d'affaires en lien avec les Chargés d'affaires et les services supports (achats, logistique.), - Mettre à jour régulièrement les outils de suivi d'affaires, - Contribuer à l'amélioration des processus ADV pour optimiser la gestion des commandes, - Participer à la mise en place d'outils digitaux pour automatiser certaines tâches ADV, - Gérer la réponse aux appels d'offres, - Assurer la relation avec les distributeurs pour les commandes hors projets. Gestion de la Relation Client et Service Après-Vente : - Assurer un suivi client post-commande et répondre aux demandes spécifiques, - Analyser et traiter les demandes de remboursements, avoirs et échanges, - Veiller à la satisfaction client en assurant une gestion efficace des réclamations. Nous attendons de notre futur recrue : Expérience en administration des ventes ou gestion commerciale (3-5 ans), Connaissance des outils ERP et CRM (SAP, Salesforce, Oracle ou autres), Connaissance des réglementations liées au commerce international (incoterms, douanes, TVA) et des processus logistiques, Maitrise des processus ADV, Compétences en gestion des litiges et relation clients, Bon niveau d'anglais professionnel, une autre langue serait un plus. Les qualités attendues sont les suivantes : Rigueur et organisation pour gérer efficacement plusieurs commandes simultanément, Sens du relationnel pour interagir avec clients, commerciaux et partenaires logistiques, Réactivité et gestion des priorités face aux urgences clients et fournisseurs, Esprit analytique pour optimiser les flux administratifs et commerciaux. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et avec un fort sens du collectif, cette opportunité est faite pour vous! Le poste est basé à Saint Hélène du Lac (73) et est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI
Nous sommes un groupe dans la construction et la fabrication de pièces mécano soudé et de montage. Nous recherchons un mécanicien /régleur sur notre site CMS situé à St Hélène du lac qui est spécialisé dans l'usinage grande dimension. Notre entreprise a un fort profil de développement. Vos missions : - Étudier les plans techniques afin d'analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques. - Travail sur machine à Commande Numérique (langage Heidenhain). - Régler les paramètres de coupe et monter les outils sur l'aléseuse. - Contrôler les pièces produites et la finition. - Remplir les documents de suivi de production. Lieu : Sainte Hélène du Lac Horaires : 2x8 Alternance une semaine à 32h sur 4 jours et une semaine à 38h sur 5 jours. Possibilité d'heures supplémentaires payées. Rémunération : de 13€ de l'heure à 18 € de l'heure. Votre rémunération sera déterminée selon votre profil et votre expérience. Votre profil : Vous êtes issu d'une formation en usinage ou mécanique générale et/ou vous bénéficiez d'une solide expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, volontaire et autonome. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et participez au développement d'une belle entreprise ! N'hésitez plus ce poste est fait pour vous alors cliquez sur « Postuler ».
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la mécanique générale de la pièce moyenne à la grande dimension allant jusqu'à 3,8 de diamètre dans tous types de matériaux.
Nous sommes un groupe dans la construction et la fabrication de pièces mécano soudé et de montage. Nous recherchons un opérateur sur grosse machine sur notre site CMS situé à St Hélène du lac qui est spécialisé dans l'usinage grande dimensions. Notre entreprise a un fort profil de développement. Vos missions : - Étudier les plans techniques afin d'analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques. - Travail sur machine à Commande Numérique (langage Heidenhain). - Régler les paramètres de coupe et monter les outils - Contrôler les pièces produites et la finition. - Remplir les documents de suivi de production. Lieu : Sainte Hélène du Lac Horaires : 2x8 Alternance une semaine à 32h sur 4 jours et une semaine à 38h sur 5 jours. Possibilité d'heures supplémentaires payées. Rémunération : A partir de 13 € de l'heure . Votre rémunération sera déterminée selon votre profil et votre expérience. Votre profil : Vous êtes issu d'une formation en usinage ou mécanique générale et/ou vous bénéficiez d'une solide expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, volontaire et autonome. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et participez au développement d'une belle entreprise ! N'hésitez plus ce poste est fait pour vous alors cliquez sur « Postuler ». Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois - Primes Lieu du poste : En présentiel
Créé en 1998 le groupe savoyard de tarentaise Danisports est devenu un réseau indépendant de vente et de location d'articles de sports avec désormais plus de 110 magasins dans les stations de ski les plus prestigieuses de France. Fidèles à nos valeurs depuis toujours, nous sommes passionnés, honnêtes et entreprenants. Si le milieu du sport vous intéresse, si vous voulez collaborer au développement d'un réseau de magasins de montagne jeune et dynamique, alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Danisports. Envie de rider les sommets du digital ? Vous êtes passionné(e) de graphisme, vous maîtrisez les illustrations promotionnelles, vous êtes à l'aise sur les outils de création de pages web comme sur des skis de poudreuse, et vous avez le sens du design autant que celui de la glisse ? Ce job est pour vous ! Notre groupe, acteur majeur dans la vente et la location d'articles de sports, recherche un(e) Webdesigner/graphiste pour booster notre performance digitale sur ses sites de vente et de location en ligne. Vos missions seront : - Créer des visuels pour nos sites, nos campagnes, nos réseaux et nos newsletters (illustrations promotionnelles, pages web (landing pages et autres), social media, ads (social et display), catalogues, flyers, PLV. - Améliorer les parcours utilisateurs sur nos sites en concevant des maquettes et templates web - Concevoir du contenu print pour faire rayonner nos marques jusque sur les pistes - Créer une bibliothèque de ressources graphiques - Participer activement au développement de la marque Torrent - Être une véritable force créative dans l'équipe Vous travaillerez main dans la main avec : - Le service commercial et achats - Des prestataires web et print Votre profil : Formation & Expérience : Diplômé(e) d'une école de graphisme / com' visuelle, avec au moins 3 ans d'expérience en marketing digital (e-commerce, B2C ? Encore mieux !) Compétences clés : Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma, et si en plus tu parles un peu HTML/CSS Soft skills : Créatif(ve), curieux(se), autonome, et à l'aise en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, on conjugue digital et montagne, performance et bonne ambiance, rigueur et sens du collectif. Travailler avec nous, c'est tracer de belles courbes dans un environnement stimulant, au sein d'un groupe en pleine accélération digitale. Danisport c'est également un environnement passionnant : Travaillez au sein d'une entreprise innovante dans le secteur du sport et du ski et des défis stimulants. Localisation : Montmélian Type de contrat : CDI Prêt(e) à dévaler les pistes du e-commerce avec nous ? Envoyez votre candidature dès maintenant !
Vous êtes passionné(e) par la relation client Vous êtes un (e) amoureux(euse) des sports de montagne Vous êtes animé(e) par le goût du challenge Vous souhaitez intégrer un groupe ambitieux qui vous accompagnera dans votre évolution Nous sommes faits pour travailler ensemble !
intégrer un Bureau d'études spécialisé en maîtrise d'œuvre d'exécution et économie de la construction. Idéalement implanté au cœur des massifs Savoyards et sur la Côte d'Azur, le Groupe ERM rayonne principalement sur des projets haut de gamme dans les Alpes et le sud de la France. Fort d'une soixantaine de collaborateurs qualifiés, au sein de nos quatre agences, rejoignez le GROUPE ERM avec une équipe jeune et dynamique. *Fiche de Poste / 39H: Vous devez être capable d'assurer le suivi administratif de toutes les opérations depuis la signature du contrat avec le client jusqu'à la signature des PV de levée des réserves en passant par les marchés de travaux. ETUDES : -vérifier / récupérer toutes les pièces administratives à jour auprès des entreprises -Etablir les actes d'engagements -Récupérer les CCTP / DPGF / pièces communes auprès des économistes -Transmission des marchés de travaux complet via une plateforme de signature -Suivi, pointage et classement des pièces signées sur le serveur informatique -Suivi et mise à jour de la base de données entreprises TRAVAUX -Gestion et suivi des dossiers de demande de sous-traitance -Transmission des PV de réception et PV de levée des réserves via une plateforme de signature électronique (Docusign à ce jour) -Pointage et classement des pièces signées sur le serveur informatique suivi financier des opérations en entreprise générale. *Formation /expérience : Formation : Bac+2. Expérience : +2 ans sur un poste similaire, idéalement en économie de la construction, bureau d'études ou cabinet d'architecte.. *Profil CHALLES-LES-EAUX (73): Personne motivé qui souhaite s'inscrire dans les valeurs et l'identité du groupe. Possède des qualités relationnelles. Rigueur et Travail en autonomie. Capacités d'analyse et de synthèse *Rémunération et avantages : Rémunération suivant expérience et profil -Plan d'épargne entreprise -Primes exceptionnelles -Assurance santé prise en charge à 60 % par l'entreprise (garanties tranche haute) pour vous et l'ensemble de votre famille -Retraite supplémentaire prise en charge à 100 % par l'entreprise -Activités en Team building : organisation d'activités et sorties pour renforcer la cohésion d'équipe et favoriser un environnement de travail
Idéalement implanté au c?ur des massifs Savoyards et sur la Côte d?Azur, le Groupe ERM rayonne principalement sur des projets haut de gamme dans les Alpes et le sud de la France. Fort d?une soixantaine de collaborateurs qualifiés, au sein de nos quatre agences, rejoignez le GROUPE ERM avec une équipe jeune et dynamique.
Dans le cadre de son développement, JMSA, société de prestations de services spécialisée dans les installations de systèmes de sécurité électronique recherche pour son agence, des techniciens(nes) itinérant(e)s (H/F). Après une formation à nos produits et nos services, vous serez chargé(e) d'assurer le conseil, l'installation et la maintenance de systèmes d'alarmes anti-intrusion et de télésurveillance sans fil (gamme radio) sur l'ensemble de la région pour nos clients. Véritable conseiller technique, vous avez pour mission la satisfaction finale de nos clients. Rigoureux(se), autonome, et de formation Bac + 2 électronique ou électrotechnique souhaitée, et idéalement une première expérience réussie en courant faible (alarme, téléphonie...) Véhicule fourni - poste à pourvoir sur votre secteur
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur SPL avec le Caces grue, pour un de nos clients spécialisé dans le domaine des travaux publics. Vos principales missions : - Assurer le transport de matériaux et d'équipements nécessaires aux chantiers de travaux publics dans la région et ses environs. - Charger et décharger les matériaux en respectant les procédures de sécurité. - Veiller à l'entretien régulier du véhicule et signaler toute défaillance éventuelle. - Respecter les délais de livraison et les instructions du chef de chantier. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe sur place afin de garantir une coordination efficace des opérations. Poste basé à Chignin. Départ du dépôt à 07h. Vous possédez une première expérience en conduite de super poids lourds, idéalement dans le secteur des travaux publics. Très soucieux des règles de sécurité routière et de conduite. Vous possédez le Caces Grue R490 et une première expérience significative sur ce poste. Vous appréciez de travailler de manière autonome aussi bien qu'en équipe.
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Cindy, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d'intérimaires à Pontcharra (38). Notre agence : généraliste industrie, logistique, 4 collaborateurs engagés. - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats - Analyser et prendre en charge leurs besoins - Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux - Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects - Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence - Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions - Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning - Formation supérieure Bac 2/3 minimum orientée Commerce et/ou RH - Esprit orienté résultats et sens du service client - Aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral - Esprit d'équipe - Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant Nous offrons bien plus qu'un poste : une opportunité d'évoluer dans un cadre bienveillant, avec des projets qui ont un véritable impact sur le monde du travail. En intégrant notre équipe tu bénéficies de : - Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation continue pour renforcer tes compétences, - Des perspectives d'évolution avec des opportunités de carrière à la hauteur de tes ambitions, - Un package attractif incluant des primes, 23 JRTT, un PERCOL, des titres-restaurant, un CSE, ainsi qu'une mutuelle santé et une couverture prévoyance (hors stage).
Vous cherchez un environnement de travail agréable et une équipe soudée ? Nous avons le poste idéal pour vous ! Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel avec une ambiance familiale sur la commune de Montmélian (73) Nous recherchons un(e) serveur/serveuse avec expérience pour renforcer notre équipe. Souriant(e) et agréable, bon relationnel avec la clientèle. Poste à pourvoir rapidement,. CDI Temps partiel : 20h par semaine, service uniquement du midi. Horaires : 10h30 à 14h30 du lundi au vendredi. Heures supplémentaires notées et payées. Vos missions : - Accueil des clients - Service - Mise en place des tables - Nettoyage après le service - occasionnellement vous ferez la plonge
Assure l'accueil des gens du voyage, veille à la qualité de vie sur l'aire d'accueil est le garant de la maintenance des infrastructures. Tâche à réaliser : - Veille quant à la qualité de vie sur les aires gens du voyage - Garant de la maintenance des infrastructures - Veille au bon ordre du terrain et au respect du règlement intérieur - Accueil des gens du voyage - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits - Gestion des entrées et des sorties, encaissements, vérification, état des lieux, restitution de la caution et des documents - Suivi administratif et comptable des terrains - Balayage des sols, des voies publiques et dégagement ou ramassage des détritus, feuilles mortes, herbes, papiers - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Réalisation d'opérations de propreté et de salubrité urbaine dans l'aire d'accueil et/ou dans les espaces publics ou de collecte, selon les règles d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique (nettoyage des locaux, poubelles, voiries, encombrants, bureau, gaine ) Compétences requises : - Règles de sécurité - Éléments de base en informatique - Éléments de base en électricité, en plomberie, en menuiserie - Travail en équipe - Autonomie et rigueur Compétences transversales : - Aisance relationnelle
Forte de + de 20 ans d'expertise, avec + de 350 salariés, + de 300 clients, + de 160 % d'emploi en 3 ans, + de 100 sites d'accueil et + de 2000 places gérées sur les infrastructures dédiées aux gens du voyage, SNS Groupe, entreprise sociale et solidaire, et son agence de Cognin ont pour rôles la gestion de l'exécution des marchés, le management des équipes, la centralisation et le contrôle des informations des aires d'accueil des gens des voyage dont la compétence lui a été déléguée.
Plusieurs postes à pourvoir au sein de notre domaine en Haute Valeur Environnementale + BIO à partir de mai /début juin et jusqu'à fin juillet environ (selon météo). Vous réaliserez les différents travaux de la vigne : - Ébourgeonnage - Palissage - Rognage possible Salaire selon compétence et expérience (à partir de 12€ brut / heure), prime assiduité versée en fin de contrat. Domaine familial, vignerons indépendants. Haute Valeur Environnementale + BIO.
Rejoignez une structure engagée au service de la personne âgée Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Barberaz, pour son EHPAD, recherche un Directeur (H/F) dynamique, impliqué et passionné, prêt à relever les défis actuels du secteur médico-social. En tant que véritable chef d'orchestre, vous serez garant(e) de la qualité et de la continuité des services rendus aux résidents, tout en assurant la performance globale de l'établissement, tant sur les plans humain, organisationnel que financier. Vous incarnerez une vision stratégique et bienveillante du management, au service de la dignité et du bien-être des personnes âgées. ________________________________________ Vos missions clés Pilotage stratégique & projet d'établissement - Déployer et actualiser le projet d'établissement en lien avec le CPOM, les acteurs du territoire et les besoins des usagers - Conduire une dynamique d'amélioration continue de la qualité (évaluations internes/externes) - Faire vivre les projets de vie individualisés, le conseil de la vie sociale, et développer de nouveaux services Gestion administrative, budgétaire & réglementaire - Élaborer et exécuter le budget (EPRD, ERRD) en lien avec les autorités de tarification - Piloter les ressources humaines : recrutement, encadrement, gestion du temps et des compétences - Garantir la conformité de l'établissement aux obligations légales et de sécurité Accompagnement des résidents - Superviser les admissions et les projets d'accompagnement personnalisés - Veiller à la bientraitance et à la qualité de vie des résidents dans une logique d'écoute, d'échange et de respect Management d'équipe - Fédérer, animer et mobiliser les équipes autour d'un projet commun - Maintenir un climat social serein et une culture de la bientraitance - Valoriser les compétences et favoriser la montée en compétences par la formation Développement des partenariats - Représenter l'établissement au sein des réseaux médico-sociaux et des instances locales - Initier ou soutenir des projets intergénérationnels et innovants à l'échelle du territoire ________________________________________ Compétences et qualités attendues - Excellente connaissance du secteur médico-social (notamment des EHPAD) - Maîtrise des enjeux réglementaires, financiers et humains des ESMS - Sens de l'organisation, capacités d'adaptation et d'anticipation - Qualités humaines essentielles : écoute, diplomatie, empathie, esprit d'équipe - Expérience en management stratégique et transversal, et conduite du changement ________________________________________ Rémunération & avantages - Rémunération selon la grille indiciaire des Attachés territoriaux, assortie du RIFSEEP (IFSE mensuelle et IFSE annuelle versé en deux fois (sous conditions)) - Avantages sociaux : o Participation aux frais de repas o Chèques vacances à partir d'un an de présence o Contrat groupe prévoyance avec participation employeur ________________________________________ Poste à pourvoir dès que possible (remplacement)
Valsoleil, est un groupe coopératif diversifié autour du monde agricole. Implanté au cœur de la Drôme depuis plus de 50 ans, il rassemble plus de 350 femmes et hommes engagés, au service de ses 4 500 agriculteurs-adhérents et particuliers, grâce à nos 5 activités principales (Agrofourniture-Aviculture- Fruits et légumes-Jardinerie Grand Public et distribution de carburant). Valsoleil, ce sont des valeurs coopératives s'appuyant sur la mutualisation de nos ressources, une implantation forte sur notre territoire local, et une organisation à taille humaine. Nous sommes à la recherche d'un(e) Conseille(re) vendeur(se) agrofourniture pour notre nouveau dépôt situé à Chapareillan. Ce poste allie gestion de magasin et prospection commerciale dans les secteurs de la vigne et de l'arboriculture (palissage, engrais, protection sanitaire). Missions principales : - Gestion du dépôt (matin) : o Accueillir et conseiller les clients en magasin o Assurer la gestion des stocks et des commandes o Gérer les ventes et encaissements o Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Prospection commerciale (après-midi) : o Identifier et démarcher de nouveaux clients o Développer un portefeuille de clients et entretenir les relations commerciales o Participer à des événements professionnels pour promouvoir nos produits et services Profil recherché : - Connaissances en viticulture et arboriculture - Sens de l'organisation et rigueur - Excellent relationnel et capacité à travailler de manière autonome - Dynamisme et envie de relever des défis commerciaux Les conditions : - Poste en CDI - Temps plein - Horaires de journée - Rémunération selon profil - 13e mois - Avantages CSE - avantages Action Logement - Poste à pourvoir à Chapareillan (38) Rejoignez notre équipe et contribuez au succès de notre point conseil à Chapareillan !
L'UNICEM CAMPUS recherche pour son entreprise partenaire située à Sainte Helene du Lac (73) un Technicien / Technicienne Géologue. La formation BTS Géologie Appliquée, se fait sur 2 ans par le biais de l'alternance : 3 semaines en entreprise / 2 semaines en formation au Campus Unicem situé à Montalieu Vercieu (38). Les missions principales du poste : - Réalisation des investigations et essais sur le terrain, - Réalisation d'essais en laboratoire, - Participation aux dépouillements, à la mise en forme et à la transmission des résultats - Participation à la rédaction de compte-rendu de reconnaissances et essais, rapports d'études géotechniques Le début de formation est programmée en septembre 2025, la prise du poste peut se faire avant. Le poste est à pouvoir dans un premier temps en apprentissage pour être formé et peut ensuite aboutir sur un CDI.
L'association Sésame Autisme Rhône Alpes recrute pour son établissement la Maison d'Accueil Spécialisé « L'Orée de Sésame » accueillant 34 personnes adultes atteintes d'autisme avec déficience intellectuelle : Un(e) Infirmier(ère) - CDD temps plein ou temps partiel Poste à pourvoir immédiatement Poste : 1 CDD 3 mois, renouvelable une fois à pourvoir dans le cadre d'un remplacement, Planning annualisé selon roulement sur 4 semaines (1 WE sur 4 travaillé) Horaires : 7h45-15h15 ou 13h-20h30 ou 8h-16h. Le WE : 8h-20h Missions : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir la santé du résidant et l'accompagner dans le quotidien. Pas de soins complexes. - Administration des traitements, avec des piluliers préalablement préparés par la pharmacie. - Mettre à jour le dossier médical du résidant, sur le logiciel IMAGO (facile d'utilisation). - Prendre les rendez-vous médicaux, accompagner le résident lors du RDV et faire le suivi des consultations en lien avec l'équipe. - Concourt à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement en coordination avec les médecins et la cadre de santé, dans le respect des règles professionnelles et du Projet Associatif et d'Etablissement. - Informe le résident et son entourage. - Gère et contrôle les produits, matériels et l'hygiène de la salle de soins. - Participe aux réunions, à l'analyse de la pratique et à diverses actions de formation. - Participe à la construction du projet individualisé du résident. Profil : Le poste nécessite idéalement une première expérience dans le domaine du handicap. Vous aurez la possibilité de passer de temps avec les professionnels de l'établissement (psychologue, psychomotricien, éducateur, infirmier, .) pour découvrir les spécificités de la prise en charge des personnes présentant des troubles du spectre de l'autisme. Une période de doublure est prévue (15 jours). Vous avez une attitude positive, bienveillante, patiente. Vous serez positionné en plus de l'effectif le temps de votre intégration. Vous pourrez bénéficierez d'une sensibilisation sur les bases de l'autisme suite à votre prise de poste. Rémunération : selon la CCN 1966, reprise ancienneté sous conditions, avantages CE. Les candidatures sont à adresser à : Mme Margaux BRUNET-MANQUAT - Cadre de santé - m.brunet-manquat@sesame-autisme-ra.org MAS L'OREE DE SESAME 324 Route de Chartreuse 73190 SAINT BALDOPH
L'association Sésame Autisme Rhône Alpes accueille des personnes adultes autistes souffrant de troubles envahissants du développement se manifestant par des difficultés importantes de communication et de comportement. Sésame Autisme Rhône Alpes gère 9 établissements dont la MAS l'Orée de Sésame, située à Saint Baldoph en Savoie.
Le Château des Comtes de Challes recrute un.e commis de Cuisine (H/F) The Challenge... Issu d'un parcours dans la restauration de préférence avec expérience dans l'hôtellerie-restauration, le/la Commis de cuisine rattaché à la restauration, est le soutien au Chef de Cuisine. Missions Générales Préparer la mise en place selon les arrivages et carte du moment. Mesurer et peser les proportions Assister la brigade de cuisine Maintenir la propreté de la cuisine Suivre les normes d'hygiène et de sécurité Signaler les éventuels besoins d'approvisionnement Appliquer les directives du Chef de Cuisine Collaborer avec la brigade de cuisine pour maintenir l'excellence des plats Relation Clientèle D'excellente présentation, veille constamment à faire preuve d'amabilité et de courtoisie avec l'ensemble des personnes qu'il peut être amené à rencontrer. S'assure de l'atteinte de la satisfaction optimale de la clientèle et de la qualité de service. Traiter et régler tout problème, toute plainte de client de façon courtoise et professionnelle Prérequis : Excellent relationnel, discrétion et sens de la diplomatie Bonne compétence en communication Précision, réactivité et adaptabilité Esprit d'équipe Excellente présentation Disponibilité, flexibilité et bonnes capacités d'adaptation Organisation et rigueur Connaissances en cuisine Capacité à anticiper, être force de proposition et à prendre des initiatives Le Chateau n'est pas desservi par les transports en commun en fin de shift. AVANTAGES Nourri sur le temps de travail Mutuelle avantageuse Evolution interne PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ Château des Comtes de Challes C'est en 2002 que la Famille TREVES acquiert le Château, dans lequel elle entreprend la réalisation de profonds travaux de rénovation et d'embellissement. Le Château des Comtes de Challes, Hôtel de Charme et Restaurant Semi-Gastronomique est situé à Challes les Eaux tout près de Chambéry. Ce Château du 15 siècle est, à notre connaissance, le plus ancien Hôtel-Restaurant dans un Château de France depuis 1860. Doté de tours moyenâgeuses qui offrent une vue imprenable sur la vallée. Il se compose de 3 corps de bâtiment ouvrant sur un parc de 2 hectares arboré de Magnolias, Tulipiers, Catalpas, Cèdres bleus. Ce cadre verdoyant est un plaisant atout, tant pour l'organisation des plus belles réunions de famille que pour les vacanciers, voyageurs et groupes de Travail venant en Séminaires. Des 58 chambres, chacune unique en leur genre, aux salles de restaurant et salons, toutes et tous décorés dans un style alliant le Passé au confort d'aujourd'hui... En permanente évolution, ce lieu chargé d'histoire continue de surprendre, par l'étendu des possibilités qu'il offre à travers le temps.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un Technicien électro-instrumentiste H/F. Poste à pourvoir en CDI proche de Pontcharra (38). Dans le cadre de l'usine dont le parc de machines tourne en continu, vous assurez l'entretien préventif et curatif de l'ensemble des équipements électriques, d'instrumentation et automatismes. Si vous avez un penchant pour les défis techniques et un désir de contribuer à l'excellence opérationnelle, ce poste est pour vous Nous sommes à la recherche d'un Technicien(ne) en instrumentation et régulation qualifié(e) qui aura pour missions : -Diagnostiquer, dépanner, et remplacer les composants défectueux des équipements. -Excellente maîtrise du système de supervision Delta V, incluant diagnostic, modification/création de programme et de vues. -Capacité à effectuer des diagnostics sur divers appareils d'instrumentation (vannes de régulation, capteurs de pression, débitmètres, etc.) en utilisant diverses technologies (Fieldbus/Profibus, HART, 4-20mA). -Remplacement d'appareils d'instrumentation par des composants identiques ou de génération plus récente. -Communication efficace avec les services d'astreinte des fournisseurs pour résoudre des pannes complexes -Participation active aux réunions de sécurité et techniques, et rapport quotidien des actions à la hiérarchie. -Contribution à la formation des nouveaux embauchés et partage de connaissances -Etudier, concevoir, proposer des modifications techniques dans le cadre de l'amélioration continue, l'optimisation ou l'évolution des process. -Etablir les listes de travaux d'arrêt programmé et annuel, les planifier, en accord avec son chef de service et les responsables des secteurs. -Réaliser les modes opératoires ou procédures d'utilisation ou de dépannage des équipements installés ou modifiés. Pourquoi rejoindre notre client ? Votre travail aura un impact direct sur l'efficacité et la durabilité de la production. Parlons de vous -Connaissance des langages de programmation -Expertise en instrumentation et métrologie, connaissances approfondies des procédés de fabrication. -Maîtrise des outils informatiques et GMAO -Détention des habilitations électriques (B2V, BC, BR, H1V, etc.) -Autonomie, respect strict des règles et procédures de sécurité, excellente capacité de communication et esprit d'équipe prononcé. Conditions de travail : CDI 36,75h/semaine avec RTT Astreinte 1 semaine sur 5 Rémunération selon expérience : 16 à 19 brut/heure
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Vendeur poissonnerie (H/F) -Préparer, mettre en place et valoriser le rayon poissonnerie (mise en glace, étiquetage, présentation produits) -Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme et convivialité -Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire -Assurer le réassort et veiller à la bonne rotation des produits -Une première expérience en poissonnerie ou en vente en produits frais est appréciée mais pas nécessaire -Vous êtes dynamique, souriant(e), et à l'aise avec le travail en équipe -Vous avez le sens du service client et faites preuve de rigueur Nous attendons votre CV ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower de Pontcharra. De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...
Plusieurs postes à pourvoir rapidement. Vous travaillerez pour une entreprise de pâtisserie industrielle. Réunion d'information animée par Crit Intérim le mardi 6 mai à 9h à l'agence France Travail de Pontcharra. 2 possibilités pour vous inscrire: en envoyant votre cv ou directement par le lien suivant: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430707?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Missions : - Réaliser les opérations de fabrication, d'emballage et/ou d'expédition de nos produits - Respecter les consignes de sécurité, qualité et hygiène - Effectuer le nettoyage de l'environnement du poste et de son poste de travail Conditions de travail : - Horaires postés en 3X8 (Matin ou d'après midi ou de nuit) -Taux horaire : 11.65 EUR + 0.45EUR + 1 panier de 3.70EUR/jour - Mission intérimaire renouvelable avec possibilité de contrat long.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Montmélian (site non desservi par les transports en commun) Notre agence Adéquat de CHAMBERY recrute des profils sur des postes de Technicien de maintenance industrielle (F/H). Missions : - Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements - Régler des machines et améliorer les process de maintenance - Rédiger informatiquement les fiches techniques d'intervention Profil : - De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : Rémunération de 22 à 27K annuel selon expérience sur ce même poste Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ? REGETHERM, entreprise spécialisée dans le traitement de l'eau depuis 1966. Organisée en trois pôles - curatif, préventif et matériel - nous mettons notre expertise au service de nos clients dans les secteurs du chauffage, de la climatisation et de l'industrie. Nous recherchons un Chargé d'affaires CVC pour renforcer notre équipe et participer à des projets stimulants et variés. Vos missions : En tant que Chargé(e) d'affaires CVC, vous aurez un rôle clé dans la gestion de nos projets CVC, avec des responsabilités variées et enrichissantes, notamment : - Chiffrage & études o Réaliser des visites clients pour collecter les informations nécessaires et élaborer des propositions commerciales personnalisées (principalement en Rhône-Alpes avec quelques déplacements ponctuels sur la France Métropolitaine). o A partir des CCTP et des informations recueillies par téléphone/mail, établir des devis détaillés. o Assurer le suivi des dossiers administratifs liés à nos contrats sous-traitance. - Préparation & suivi des interventions o Assurer la communication avec les clients pour préparer les interventions (vérification des pré-requis, planification). o Préparer les dossiers d'intervention pour nos équipes techniques. o Gérer les commandes de matériel nécessaire pour les chantiers. o Organiser la réservation d'intérim, de groupes électrogènes, de véhicules, déplacements de nos équipes et matériels, etc. o Coordonner les prestataires et sous-traitants pour assurer la bonne exécution des projets. o Suivre les déchets dangereux via le système TRACK-DECHETS et effectuer les demandes de voirie nécessaires. o Rédiger des comptes rendus d'interventions et assurer le suivi des analyses de fluides caloporteurs. o Rédaction des plans de prévention, VIC, PPSPS en lien avec la responsable QSE. - Suivi REGETHERM o Suivre les stocks, gérer les achats, négocier avec les fournisseurs et rechercher des partenaires pour les produits chimiques, consommables, EPI, outillages, etc. o Gérer les contrats de suivi chez nos clients et assurer la qualité de notre service. o Participation aux causeries sécurités le lundi matin, suivi de nos exigences ICPE de stockage de produits dangereux sur site, en lien avec la responsable QSE - Gestion du pôle matériel "Traitement de l'Eau" en lien avec notre assistante ADV o Élaborer des devis sur mesure pour nos clients, en fonction de leurs besoins spécifiques. o Dimensionner et commander des équipements liés au traitement de l'eau (adoucisseurs, pompes doseuses, filtres, etc.). o Assurer le suivi des commandes et collaborer avec les fournisseurs. o Assurer la transmission des informations nécessaires à la comptabilité. o Participer à la mise en service des équipements et fournir une assistance téléphonique pour le fonctionnement des adoucisseurs. Ce que nous recherchons - Formation BAC+2 à BAC+5 en Génie climatique ou équivalent. - Profil junior accepté - nous offrons un accompagnement pour vous permettre de monter en compétence rapidement. - Organisation, rigueur et autonomie seront des qualités indispensables pour mener à bien vos missions. - Une excellente aisance relationnelle est nécessaire pour assurer une communication fluide avec les clients, les sous-traitants et les équipes internes. - Une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) est requise. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs. Pourquoi rejoindre REGETHERM ? - Poste en CDI à temps plein (39h/semaine). - Pas de télétravail. - Rémunération attractive avec prime annuelle (fourchette de 35 à 45k€/annuel), heures supplémentaires payées et véhicule fourni. - Outils de travail : téléphone, ordinateur portable. - Mutuelle 50% prise en charge. - Une équipe dynamique et solidaire dans une entreprise innovante et en pleine croissance.
REGETHERM, PME de 15 personnes pour 2M d'? de chiffre d'affaires. Spécialisé dans le désembouage, détartrage et désinfection.
REGETHERM RECRUTE : Chargé(e) d'affaires CVC Qui sommes-nous ? REGETHERM, entreprise spécialisée dans le traitement de l'eau depuis 1966. Organisée en trois pôles - curatif, préventif et matériel - nous mettons notre expertise au service de nos clients dans les secteurs du chauffage, de la climatisation et de l'industrie. Nous recherchons un/e Chargé(e) d'affaires CVC pour renforcer notre équipe et participer à des projets stimulants et variés. Vos missions En tant que Chargé(e) d'affaires CVC, vous aurez un rôle clé dans la gestion de nos projets CVC, avec des responsabilités variées et enrichissantes, notamment : - Chiffrage & études o Réaliser des visites clients pour collecter les informations nécessaires et élaborer des propositions commerciales personnalisées (principalement en Rhône-Alpes avec quelques déplacements ponctuels sur la France Métropolitaine). o A partir des CCTP et des informations recueillies par téléphone/mail, établir des devis détaillés. o Assurer le suivi des dossiers administratifs liés à nos contrats sous-traitance. - Préparation & suivi des interventions o Assurer la communication avec les clients pour préparer les interventions (vérification des pré-requis, planification). o Préparer les dossiers d'intervention pour nos équipes techniques. o Gérer les commandes de matériel nécessaire pour les chantiers. o Organiser la réservation d'intérim, de groupes électrogènes, de véhicules, déplacements de nos équipes et matériels, etc. o Coordonner les prestataires et sous-traitants pour assurer la bonne exécution des projets. o Suivre les déchets dangereux via le système TRACK-DECHETS et effectuer les demandes de voirie nécessaires. o Rédiger des comptes rendus d'interventions et assurer le suivi des analyses de fluides caloporteurs. o Rédaction des plans de prévention, VIC, PPSPS en lien avec la responsable QSE. - Suivi REGETHERM o Suivre les stocks, gérer les achats, négocier avec les fournisseurs et rechercher des partenaires pour les produits chimiques, consommables, EPI, outillages, etc. o Gérer les contrats de suivi chez nos clients et assurer la qualité de notre service. o Participation aux causeries sécurités le lundi matin, suivi de nos exigences ICPE de stockage de produits dangereux sur site, en lien avec la responsable QSE - Gestion du pôle matériel "Traitement de l'Eau" en lien avec notre assistante ADV o Élaborer des devis sur mesure pour nos clients, en fonction de leurs besoins spécifiques. o Dimensionner et commander des équipements liés au traitement de l'eau (adoucisseurs, pompes doseuses, filtres, etc.). o Assurer le suivi des commandes et collaborer avec les fournisseurs. o Assurer la transmission des informations nécessaires à la comptabilité. o Participer à la mise en service des équipements et fournir une assistance téléphonique pour le fonctionnement des adoucisseurs. Ce que nous recherchons - Formation BAC+2 à BAC+5 en Génie climatique ou équivalent. - Profil junior accepté - nous offrons un accompagnement pour vous permettre de monter en compétence rapidement. - Organisation, rigueur et autonomie seront des qualités indispensables pour mener à bien vos missions. - Une excellente aisance relationnelle est nécessaire pour assurer une communication fluide avec les clients, les sous-traitants et les équipes internes. - Une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) est requise. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs. Pourquoi rejoindre REGETHERM ? - Poste en CDI à temps plein (39h/semaine). - Pas de télétravail. - Rémunération attractive avec prime annuelle (fourchette de 35 à 45k€/annuel), heures supplémentaires payées et véhicule fourni. - Outils de travail : téléphone, ordinateur portable. - Mutuelle 50% prise en charge. - Une équipe dynamique et solidaire dans une entreprise innovante et en croissance.
Sous l'autorité du Responsable Paramétrage, l'Assistant Administratif et paramétrage se verra confier les missions suivantes : Paramétrage du logiciel de réservation: Paramétrer les nouveaux établissements Paramétrer et codifier pour l'export vers le logiciel comptable Paramétrer les campagnes de commercialisation (tarifs, conventions, règles de yield, etc .) pour le CRS et le PMS Paramétrer les promotions Veiller et contrôler les rapports d'erreurs du système Support utilisateurs : Support aux utilisateurs commerciaux Assistance téléphonique pour les établissements PROFIL : Diplôme niveau bac + 2/3 Une première expérience réussie sur des missions identiques sera très appréciée Connaissance du monde du tourisme est souhaitée mais pas obligatoire Connaissance de l'outil Resalys sera un véritable "plus" Vos qualités sont l'autonomie, la capacité à prioriser, la rigueur et la méthode. TYPE DE CONTRAT- TEMPS DE TRAVAIL CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin juillet 2025- Temps complet Rémunération smic + 13e mois
Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs.
Le Casino le New Castel recherche Plongeur - Commis de cuisine (H/F) pour renforcer son équipe de restauration. Sous les directives du chef de cuisine, vous êtes en charge de la plonge et d'aides à la préparation d'une cuisine traditionnelle. Vous aimez le travail en équipe Une 1ère expérience est un plus ! CDI 35 h / Travail week-end et jours fériés / 2 J de repos hebdomadaires Mutuelle et prévoyance entreprise
Aquila RH Crolles, expert en recrutement pour les postes en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses partenaires spécialisé dans le secteur du transport, un(e) conducteur(trice) de benne TP pour des chantiers aux alentours d'Eybens. Pourquoi choisir Aquila RH Crolles ? - Structure à taille humaine : En rejoignant notre équipe, vous serez valorisé(e) et soutenu(e). Nous créons un environnement où chaque membre est écouté. - Engagement envers nos collaborateurs : En tant qu'agence de proximité, nous connaissons bien nos intérimaires et clients, ce qui nous permet de mieux répondre à vos besoins. - Expertise locale : Grâce à notre savoir-faire régional, nous offrons un suivi personnalisé pour garantir la satisfaction de tous, candidats comme entreprises. - Construire l'avenir ensemble : Si nos valeurs d'engagement et de proximité vous parlent, avançons ensemble vers de nouveaux défis ! Vos missions: Vos responsabilités : - Conduite du camion benne : Manoeuvrer le véhicule pour transporter des matériaux de construction en suivant les itinéraires établis. - Sécurité : Garantir la sécurité des passagers et des autres usagers de la route en adoptant une conduite prudente. - Vérifications et entretien : Réaliser des contrôles réguliers (niveaux d'huile, carburant, autres fluides) pour assurer le bon fonctionnement du camion. - Chargement et déchargement : Manipuler les matériaux avec précaution pour éviter toute détérioration. - Communication sur le chantier : Travailler en collaboration avec l'équipe pour coordonner les manoeuvres du camion. - Rapports quotidiens : Rédiger des comptes rendus sur les trajets effectués et les matériaux transportés à la fin de chaque journée. - Respect des règles de conduite : Se conformer strictement aux règles de circulation et aux normes de sécurité. - Assistance aux collègues : Être disponible pour aider les collègues dans des tâches de manutention ou pour d'autres besoins sur le chantier. Votre profil: Vous êtes : - Expérimenté(e) dans la conduite de bennes TP : Vous avez une expérience préalable dans la manipulation de bennes TP, vous permettant de manoeuvrer ces engins avec assurance. - Titulaire d'un permis de conduire valide : Vous détenez un permis en règle, spécifiquement adapté à la conduite de bennes TP, garantissant votre légalité pour opérer ces véhicules. - Connaisseur(se) des règles de sécurité routière : Vous avez une bonne maîtrise des réglementations de sécurité routière et des normes écologiques, vous permettant de conduire de manière responsable. - Capable de suivre des instructions : Vous pouvez suivre des directives précises et travailler en toute sécurité sur les chantiers, respectant les procédures établies. - Organisé(e) dans la gestion du temps : Vous êtes capable de respecter les délais de livraison et de gérer efficacement votre emploi du temps pour garantir un service fluide et ponctuel. - Autonome dans l'entretien des bennes : Vous êtes en mesure de maintenir et de réparer les bennes TP par vous-même, assurant leur bon état de fonctionnement sans supervision constante. - Compétent(e) en communication : Vous avez de solides compétences interpersonnelles, vous permettant de collaborer efficacement en équipe et d'interagir professionnellement avec les clients. - Flexible concernant vos horaires : Vous êtes disposé(e) à travailler en dehors des heures normales, y compris le week-end, si cela est nécessaire pour répondre aux exigences des chantiers et des clients.
Restaurant traditionnel de bord de lac recherche serveur ou serveuse à partir de mars 2025. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Non logé. Possibilité de temps plein ou temps partiel Vous serez chargé(e) de la prise de commandes, du service, de la mise en place de la salle. Travail midi et soir Repas pris en charge par l'employeur. Fermeture le dimanche, le lundi et mardi soir.
L'agent agricole a pour missions principales l'entretien, le développement et la culture de la vigne. Il est en charge de travaux en vert, qui sont des techniques qui consistent à entretenir les plants de vigne pour en favoriser la pousse. Nous retrouvons parmi elles les techniques telles que l'effeuillage, l'ébourgeonnage, l'éclaircissage, la palissage et le rognage. Activités principales : - Taille de la vigne et plantation - Traitement et travaux du sol - Relevage et palissage (insertion de branche dans les fils releveurs) - Ebourgeonnage (réduction du nombre de bourgeons) - Epamprage (élimination des gourmands, pousses non productives à la base du pied) - Ecimage ou rognage ( coupe des branches trop longues) - Vendanges vertes (réduction du nombre de grappes par pied) - Effeuillage (coupe de feuille pour une meilleure maturité du raisin) Compétences : - Connaissance du cycle végétatif de la vigne et des outils de travail - Sens de l'observation - Autonomie, capacité d'intégrer les consignes - Capacité d'adaptation - Apprécie le travail physique en extérieur Expérience exigée
Poste à pourvoir immédiatement. La Brasserie Karl Gustav cherche pour renforcer ses équipes de cuisine, un commis de cuisine. *** Poste non saisonnier *** ****8 jours fériés sur 11 non travaillés*** Les services à couvrir sont : - Service du midi les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis - Service du soir les jeudis, vendredi et samedis Vous serez chargé(e) des préparations en cuisine et de la cuisson des pizzas sous les consignes du chef de cuisine. Rejoignez une équipe dynamique qui propose une cuisine à la fois simple et gourmande, à base de de produits frais et locaux pour satisfaire le palais gustatif de notre clientèle professionnelle du Lundi au vendredi midi. Les jeudis, vendredis et samedis soirs, le KGB met ses habits de fête et propose en plus de sa carte traditionnelle une sélection de Tapas, pizzas etc....
La Brasserie Karl Gustav est un lieu de restauration, de séminaires et d'événements. Du Lundi au vendredi midi elle accueille et restaure un public de professionnels et de chefs d'entreprises. Les jeudi, vendredi et samedi soirs, le KGB met ses habits festifs et propose des afterworks et soirées musicales.
ETANCHEUR DEBUTANT H/F CONTRAT D'ALTERNANCE GEIQ Vous souhaitez vous spécialiser et apprendre un métier, nous vous proposons un contrat de professionnalisation pour vous former au métier d'étancheur. Description du poste : Nous vous accompagnerons pour apprendre à réaliser le métier en toute autonomie en entreprise et en centre de formation. L'étancheur intervient sur toutes les parties du bâtiment qui sont exposées aux intempéries (toit-terrasse / murs enterres / ouvrage génie civil, il en assure l'écoulement des eaux de pluie et parfois l'isolation. Il met en œuvre les systèmes de sécurité collective ou / et individuel pour garantir son intégrité physique et celles des autres intervenants Pour assurer la qualité de son travail, l'étancheur doit nettoyer les surfaces à traiter avec parfois une mise en œuvre d'un primaire Il peut parfois réaliser de petits travaux de maçonnerie comme le ragréage de sol ou le traitement de fissures. Il réalise enfin la pose de membrane étanche (souvent à l'aide d'un chalumeau) et parfois d'isolants pour finaliser ainsi une étanchéité parfaite répondant aux normes exigeantes du métier. Profil recherché : - ENDURANCE PHYSIQUE - PRECISION - TRAVAIL EN HAUTEUR - TRAVAIL EN EQUIPE - UTILISATION DE NACELLES Formation diplômante : CQP ETANCHEUR Lieu de formation : Rumilly Démarrage immédiat Type de contrat : Contrat en alternance (Professionalisation / Apprentissage) Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaire majorées + Panier repas+ Mutuelle
Le groupement d'employeurs GE BTP est une association loi 1901 spécialisée dans le prêt de main d'oeuvre dans le Bâtiment et les Travaux Publics. Son objet social est de mettre à disposition de ses entreprises adhérentes du personnel déjà qualifié. Solution créée et pilotée par les entreprises, le GE BTP leur permet d'accéder à des talents et des ressources humaines qu'elles ne pourraient pas forcement repérer autrement.
Nous recherchons plusieurs personnes pour le travail de la vigne. Plusieurs postes à pourvoir à partir de fin avril. Postes NON LOGE. Horaires de travail : 7h00 du matin en début de saison puis progressivement vers 5h-5h30 du matin en journée continue afin d'éviter les chaleurs d'été. Vendredi après-midi libre. Vos missions : - Epamprage - Relevage - Effeuillage - Rognage - Désherbage.. Profil recherché : - Motivation et volonté de travailler - Travail en extérieur - Capacité à travailler en équipe - être mobile Les débutants sont acceptés, aucune expérience préalable requise
Poste à pourvoir rapidement. Vos missions : - Étanchéité bitume bicouche soudée - Étanchéité autoprotégée (ardoisée, gravillon, aluminium) - Étanchéité pour toitures végétalisées ou techniques - Relevés d'étanchéité, acrotères, lanterneaux, évacuations pluviales Isolation thermique de toitures Pose d'isolants rigides (PIR, laine de roche.) sous étanchéité, dans le respect des normes thermiques en vigueur (RE2020, RT2012). Réparations et entretien - Recherche de fuites - Reprises d'étanchéité - Entretien préventif et curatif - Remplacement de lanterneaux ou accessoires défectueux Étanchéité sous protection - Pose de gravillons, dalles sur plots ou cassettes végétales - Zones stériles, chemins de circulation technique Travaux spécifiques - Étanchéité de balcons, loggias et terrasses - Étanchéité liquide (résine) sur zones techniques ou petites surfaces - Travaux ponctuels en sous-traitance pour gros chantiers
L'agence Tridentt Travail Temporaire recherche pour l'un ses clients, un agent de tri des déchets de matériaux. Vous effectuerez le tri de déchet sur une ligne de production prévue pour le recyclage du plâtre Il y a plusieurs postes à pourvoir à partir du 6 Janvier 2025. Avantages : Tickets restaurants - heures supplémentaires ! Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Vous êtes sérieux et motivé ? Vous avez également envie de vous investir dans une entreprise qui seras vous faire confiance ? Alors n'hésitez pas, envoyer nous votre CV par mail ou venez nous rencontrer directement en agence Le profil recherché : - Motivé - Sérieux - Polyvalent - Organisé - Travail en équipe
Spécialiste du secteur BTP et de l industrie, l agence Tridentt Travail Temporaire est basée au plus près de nos intérimaires et travaille de concert avec plusieurs entreprises partenaires. Délibérément locale, notre agence recrute sur tous types de poste pour les entreprises de la vallée du Grésivaudan.
L'Agence WELLJOB Albertville recherche pour l''un de ses clients vers Montmélian: un étancheur H/F Missions confiées : - poser les revêtements d'isolation et d'étanchéité - Sécher les surfaces (toitures, terrasses, ...), - Coller, souder ou fixer mécaniquement les panneaux étanches et isolants - Vérifier l'étanchéité du revêtement et de l'évacuation des eaux de pluie vers les descentes Profil recherché : - Vous êtes sérieux (se), ponctuel(le). - Débutant accepté Divers chantiers en Savoie et Haute Savoie PAS DE GRAND DEPLACEMENT Salaire: à déterminer selon compétences, Cette mission est à pourvoir pour une durée de plusieurs mois avec possibilité de prolongation par la suite
WELLJOB est une société familiale française formant un réseau d'agences de travail temporaire positionnées sur le territoire national. Spécialiste des solutions RH dans tous les secteurs d'activité, leur objectif est de répondre aux besoins quotidiens des personnes et des entreprises (de toutes tailles) à travers des solutions adaptées à chacun : intérim, CDD, CDI et aussi la formation.
Activités principales : - Planificateur - Organisation de la production des lames de scies afin de faire coïncider au maximum la production usine à la commande client tout en respectant les délais annoncés - Réguler les flux entre l'usine et le magasin (expédition) ; écoulement régulier sans à-coups, sans rupture ni surplus - Etablir et optimiser le calendrier de production en fonction des stocks, des disponibilités machines et opérateurs, des matières premières, etc. - Communiquer les plannings établis en s'assurant du bon suivi et du respect des délais - Acheteur - Gérer et centraliser les achats usine pour la société - Gérer les relations avec les fournisseurs (comparer les offres, négocier les termes contractuels et les tarifications, etc.) - Gérer et optimiser le stock des matières premières Profil - Rigueur - Bon relationnel / Esprit d'équipe - Flexibilité - Connaissances techniques et managériales - Maîtrise des outils statistiques et des logiciels de production (ERP) - SYLOB 9 serait un plus - Maîtrise de l'anglais serait un plus Durée du travail : temps complet (35h/semaine) / poste à la journée + 6 JRTT par an (36h/semaine) + Mutuelle + Prévoyance
Créé en 1998 le groupe savoyard de tarentaise Danisports est devenu un réseau indépendant de vente et de location d'articles de sports avec désormais plus de 110 magasins dans les stations de ski les plus prestigieuses de France. Fidèles à nos valeurs depuis toujours, nous sommes passionnés, honnêtes et entreprenants. Si le milieu du sport vous intéresse, si vous voulez collaborer au développement d'un réseau de magasins de montagne jeune et dynamique, alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Danisports. Et si vous traciez votre prochaine ligne avec nous ? Passionné(e) par le web, les projets digitaux et les sommets à atteindre ? Notre groupe, acteur majeur dans vente et de location d'articles de sports, recherche un(e) Chef de projet E-commerce pour piloter et booster ses sites de vente et de location en ligne. Vous jonglez avec les CMS comme vous dévalez les pistes ? Vous mesurez la performance comme vous mesureriez votre vitesse en descente ? Vous mixez vision stratégique, gestion de projet et sens client ? Alors... venez chausser vos skis du digital avec nous ! Vos missions seront : - Stratégie digitale et e-commerce : Définir et mettre en œuvre des actions pour booster la performance de nos sites web et applications mobiles - Expérience utilisateur & conversion : Améliorer continue du parcours client et des interfaces UX/UI pour une navigation fluide et engageante - Performance & Data : Analyser des KPIs clés (taux de conversion, panier moyen, rebond.) et mise en place d'actions correctives - Gestion de projet : Piloter des refontes, intégration de nouvelles fonctionnalités, animation du merchandising digital - Acquisition & fidélisation : Coordonner des campagnes SEO, SEA, CRM, emailing en lien avec nos équipes marketing - Collaboration & innovation : Faire l'interface avec les services internes (achats, logistique, commercial.) et prestataires externes pour garantir des résultats optimaux Vous travaillerez main dans la main avec : - Le service commercial, achats, logistique, SI, marketing. - Des prestataires web, agences, experts SEO/SEA. Votre profil : Formation & Expérience : Bac+4/5 en marketing, e-commerce, web design, avec au moins 5 ans d'expérience en e-commerce B2C. Compétences clés : CMS e-commerce (Prestashop, Drupal, Wordpress), webmarketing (SEO, SEA, CRM, emailing), analyse data (Google Analytics, Data Studio) Soft skills : Proactivité, rigueur, leadership, esprit d'équipe et forte orientation client/résultat. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, on conjugue digital et montagne, performance et bonne ambiance, rigueur et sens du collectif. Travailler avec nous, c'est tracer de belles courbes dans un environnement stimulant, au sein d'un groupe en pleine accélération digitale. Danisport c'est également un environnement passionnant : Travaillez au sein d'une entreprise innovante dans le secteur du sport et du ski et des défis stimulants : Des projets e-commerce ambitieux à piloter de A à Z. Localisation : Montmélian Type de contrat : CDI Prêt(e) à dévaler les pistes du e-commerce avec nous ? Envoyez votre candidature dès maintenant à l'adresse : rh@danisports.fr !
Quelles compétences pourriez-vous apporter en tant que Technicien cvc (F/H) dans ce rôle stratégique ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement et la sécurité des systèmes de chauffage et de production d'eau chaude. - Assurer la maintenance préventive et corrective des chaudières murales gaz/fuel ainsi que des appareils de production d'eau chaude - Effectuer les visites d'entretien, établir des diagnostics précis et prendre en charge la réparation des dysfonctionnements éventuels - Vérifier la conformité des installations existantes tout en privilégiant une approche orientée service et qualité dans les interactions avec les clients Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un leader des supermarchés en France, un poissonnier (H/F) Missions principales : -Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la mer. -Préparer et découper les poissons et fruits de mer selon les demandes des clients. -Assurer la mise en place et la présentation des produits sur l'étal. -Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits. -Gérer les commandes et les stocks. -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Participer à la gestion des inventaires et à la rotation des produits. Profil recherché : -Sens du service et de la satisfaction client. -Rigueur et respect des normes d'hygiène. -Autonomie. Le poste : -Horaires en fonction du planning du lundi au samedi (dimanche en repos et un autre jour dans la semaine) -Taux horaire 11,88 / h De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET) à 8%. Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur de production (H/F) -Assemblage de pièces : Réaliser l'assemblage et le montage des pièces selon les plans et les instructions. -Utilisation des chariots élévateurs : Charger et décharger les matériaux nécessaires à l'assemblage. -Contrôle de qualité : Vérifier la qualité des assemblages réalisés. -Maintien de l'ordre : Assurer la propreté et l'ordre dans la zone de travail. -Respect des procédures : Suivre les procédures internes de sécurité et de qualité. Compétences et qualifications : -Certificat CACES : Certificat d'Aptitude à la Conduite en Sécurité pour chariots élévateurs (CACES 3). -Maîtrise des engins de manutention -Gestion des stocks : Capacité à gérer les stocks de pièces et matériaux. Qualités requises : -Rigueur et précision -Autonomie -Esprit d'équipe Le profil : -Taux horaire : 11,88 -Prime habillage/déshabillage : 2,97 par jour travaillé -Prime panier de jour : 2,65 par jour travaillé -Indemnité casse-croûte : 5,94 par jour travaillé -Prime de transport : 0,153 par km (dans la limite de 45 km aller/retour par jour travaillé) -Prime 13ème mois proratisée -Prime de vacances proratisée (830/an) De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET) à 8%. Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. MISSIONS : Au sein de l'équipe revenue management Vacancéole, vous êtes responsable du pilotage de l'activité « pricing et Yield » de votre périmètre de résidences. - Participer, définir et mettre en place la stratégie tarifaire sur votre périmètre de résidences. - Piloter au quotidien l'ensemble des leviers d'optimisation des revenus. - Analyser la concurrence et l'évolution des ventes sous différents critères afin d'ajuster les stocks, les tarifs, les restrictions dans le but de maximiser le CA. - Réaliser des projections d'occupation et de PM afin d'orienter l'animation commerciale sur votre périmètre. - Répondre et traiter les demandes de cotations pour les "groupes" et "séminaires". - Contribuer à la mise en place d'outils et process (aide à la décision, forecasts, data analysis) - Innover et proposer de nouveaux leviers générateurs de revenus pour l'entreprise. PROFIL : Vous êtes diplômé(e) d'un Master en Economie & Gestion, Tourisme ou issu d'une Ecole de commerce et vous avez une expérience réussie sur un poste comme assistant revenue management .et vous voulez évoluer, alors postulez ! Vous savez convaincre et votre sens de la communication vous permet de développer un bon relationnel auprès de vos interlocuteurs. Vous êtes orienté(e) résultats, êtes reconnu(e) pour votre proactivité et votre prise d'initiatives. Vous êtes en maîtrise des outils informatiques et bureautiques notamment sur les logiciels de gestion d'inventaire et de réservation. Vous utilisez les fonctions avancées du pack office notamment Excel. Une fois recruté(e), vous suivrez un parcours d'intégration et de formation en interne.
Avec plus de 40 résidences hôtelières implantées en France, la structure connait un développement ambitieux au sein d'un secteur en plein essor. Vous avez l'envie de vous investir auprès d'une entreprise à taille humaine, en forte croissance avec de nombreux projets de développements auxquels vous serez associé pour leur mise en œuvre.
Pour notre client, nous recherchons des Manutentionnaires / Préparateurs de commandes (H/F). Vous serez en charge de diverses opérations essentielles à la gestion des commandes et au bon déroulement des activités de l'entrepôt. Missions principales : - Préparation des commandes à l'aide de douchettes (lecteurs de codes-barres). - Utilisation de l'outil informatique. - Déchargement des colis. - Réception des marchandises, contrôle des produits et rangement en zone de stockage. - Montage et filmage des palettes Attention, ce poste nécessite le port de charges lourdes. Horaires de journée : 8h30-12h00 / 13h30-17h00 Salaire : SMIC : 35 heures Postes à pourvoir dès que possible. Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape. Profil recherché : Personne consciencieuse, rigoureuse et dynamique.
Emploi saisonnier de fin avril à juillet, évolutif en fonction des conditions climatiques. Vous serez chargé(e) des travaux en vert de la vigne : - Effeuillage, - Ebourgeonnage, - Epamprage, - Eclaircissage, - Rognage - Débroussaillage .. Apprécié si vous justifiez d'une première expérience mais nous sommes ouverts à la discussion. Poste logé à faible cout pour couvrir les charges.
Dans le cadre du développement de nos activités en réseaux électriques, nous recherchons pour notre filiale NGE Energies Solutions basée à La Chavanne (73), un Chef d'Équipe Électricien H/F. A ce titre, vos principales missions seront : - Préparer son intervention selon les directives de sa hiérarchie et vérifie l'ensemble du matériel et outillage nécessaires à son chantier ; - Faire respecter l'ensemble des consignes de santé et sécurité à ses collaborateurs ; - Encadrer en assurant le respect des consignes de sécurité, le levage de tous types de supports (EP, bois, béton,...) ; - Participer à la réalisation des travaux d'éclairage public, suppression de lignes existantes, branchements, raccordements de coffrets réseaux, ouvrages HTA/BT, travaux dans les postes HTA/BT... ; - Procéder à l'ensemble des raccordements (armoires, coffrets, boîtes, ...). Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Pro ou autodidacte, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, dont 2 ans d'expérience exigés sur un poste de chef d'équipe. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et travailler dans une belle ambiance, alors n'hésitez pas et postulez !
Dans le cadre du développement de son activité réseaux électriques, notre filiale NGE Energies Solutions recrute un(e) monteur(euse) réseaux électriques et éclairage public expérimenté (F/H) basée à La Chavanne (73). Spécialisée dans les activités de travaux électriques urbains, d'installation et maintenance de réseaux électriques et d'éclairage public, vous serez directement rattaché(e) à votre Chef de Secteur. A ce titre, vos principales missions seront : - Prendre en charge l'installation des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements de coffrets réseaux, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux, ... - Installer ou remplacer les équipements d'éclairage public en respectant les consignes et schémas de câblage - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative, parfois de nuit - Préparer et utiliser le matériel et l'outillage en respectant les consignes de sécurité et en veillant à son entretien - Câbler les armoires et coffrets électriques Evolution possible vers un poste de Chef d'équipe. Issu(e) d'une formation de niveau BAC ou BEP orienté électricité ou autodidacte vous justifiez d'au moins 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine des travaux électriques urbains (réseaux secs, éclairage public, éclairage sportif, bornes de recharges, bornes foraines, etc...). Vous souhaitez rejoindre une équipe en construction pour l'une de nos activités en plein développement alors n'hésitez plus et postulez !
Dans le cadre du développement de nos activités en réseaux électriques, nous recherchons pour notre filiale NGE Energies Solutions un Chef d'équipe GC (F/H) basé(e) à La Chavanne (73). Aimant travailler en extérieur et en équipe, vous intervenez dans l'espace public et rural, sur des chantiers de renforcement de réseaux extérieurs dans leur globalité ainsi que les branchements BT. Vous aurez pour mission de : - Encadrer et coordonner une équipe - Préparer le chantier avant l'intervention et organiser les postes de travail - Superviser la pose des réseaux (électricité, télécom, éclairage public) pour des marchés Syndicats et/ou Enedis - Remplir les fiches de pointage journalières - Assurer la bonne exécution du chantier en suivant le planning et les délais impartis - Veiller au respect des règles de sécurité et à l'utilisation correcte des équipements de protection individuelle Vous êtes garant de la qualité de la réalisation Vous êtes également en mesure de lire et interpréter les plans, de tracer les réseaux et d'utiliser les appareils de détection de canalisations enterrées. Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine des réseaux secs et aimez travailler en extérieur. Vous savez encadrer une équipe et avez un bon sens de l'organisation Permis et qualifications nécessaires : - permis C valide avec carte conducteur et carte de qualification - CACES R482 Cat A, B1 et C1 - AIPR (Autorisation d'intevrention à proximité des réseaux) valide Soyez le prochain talent à rejoindre nos équipes. On attend plus que vous !
Dans le cadre du développement de nos activités en réseaux électriques, nous recherchons pour notre filiale NGE Energies Solutions un Ouvrier qualifié GC (F/H) basé(e) à La Chavanne (73). Aimant travailler en extérieur et en équipe, vous intervenez dans l'espace public et rural, sur des chantiers de renforcement de réseaux extérieurs. . Vous serez en charge du marquage/piquetage : localisation des réseaux existants avant ouverture de tranchées . Vous participerez à la pose de gaines et déroulage des câbles souterrain . Vous communiquez au quotidien avec votre chef d'équipe et les intervenants sur les chantiers . Vous sécuriserez le périmètre d'intervention . Vous préparerez le matériel adapté Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine des réseaux secs et des travaux de voierie, et aimez travailler en extérieur. Permis et qualifications nécessaires : - permis B - CACES R482 Cat A, B1 et C1 ainsi que les habilitations H0 B0 HF BF sont un réel atout -AIPR (Autorisation d'intervention à proximité des réseaux) valide Soyez le prochain talent à rejoindre nos équipes. On attend plus que vous !
La commune recherche un adjoint technique (H/F) pour renforcer l'équipe des services techniques pendant la saison d'été (juin - septembre 2025) L'agent aura à exécuter seul ou en collaboration avec les agents titulaires des services techniques, et sous la tutelle du responsable des services techniques, tout ou partie des tâches suivantes : - Entretien des jardinières et bacs à fleurs : - Arrosage, désherbage, suppression des fleurs fanées. - Entretien des espaces verts : - Tonte du gazon, ramassage et évacuation des déchets de tonte - Taille des haies, ramassage et évacuation des déchets de taille - Chargement dans le véhicule de service des déchets de tonte, de taille, d'élagage éventuel, ou autres, et transport au centre de compostage - Entretien des voiries communales : - Nettoyage suivant besoins des voiries, parkings, trottoirs, cunettes, regards E.P., fossés. - Chargement dans le véhicule de service et transport vers les divers sites agréés des déchets produits par ce nettoyage - Entretien des espaces de jeux et de loisirs : - Entretien journalier des aires de jeux et du plateau sportif communal (jeux d'enfants, terrain de basket, terrain de football, terrain de bike.) - Gestion des déchets idem voiries communales - Tâches diverses en fonction des besoins du service : - Manutention de matériaux ou matériels - Menus travaux manuels en soutien des agents titulaires Savoir faire - Respect des règles de sécurité et appliquer les consignes de prévention - Polyvalence obligatoire Savoir être - Capacité d'initiative, sens de l'organisation, méthode, dynamisme, ponctualité, rigueur, vigilance. - Goût du travail en équipe Temps de travail : 35 h (horaire d'été sur les mois de juillet août). Permis B obligatoire.
La commune recrute un adjoint technique (H/F) chargé(e) de l'accueil et de la surveillance des enfants pendant le temps de cantine (11h45-13h35), de la plonge et de l'entretien des locaux (13h35-15h) et de l'entretien du groupe scolaire (16h30-18h30). Missions principales: - Accompagnement des enfants avant, pendant et après le repas à la cantine - Assurer la surveillance des enfants dans les locaux périscolaires ou dans la cour, - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Assurer la plonge du service de la cantine - Nettoyage des bâtiments communaux. Savoir faire - Respect des règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité et appliquer les consignes de prévention - Expérience réussie avec les enfants souhaitée Savoir être - Patience et très bon relationnel avec les enfants - Discrétion et confidentialité - Goût du travail en équipe - Capacité d'initiative, sens de l'organisation, polyvalence, dynamisme, ponctualité, rigueur, vigilance. Temps de travail non complet : 21h/semaine soit 5h15 de travail par jour scolaire (lundi, mardi, jeudi et vendredi) CDD début = dès que possible fin = 04/07/2025. Rémunération = SMIC horaire. Contrat pouvant être renouvelé pour l'année scolaire 2025/2026
La Maison d'Accueil Spécialisée, L'Orée de Sésame, accueille 35 adultes majeurs, hommes et femmes, présentant un trouble du spectre autistique. L'établissement fonctionne de manière continue toute l'année : 24h/24 et 365j/365. Fondée sur un projet d'établissement adapté à l'autisme, la MAS l'Orée de Sésame est composée de quatre unités de vie. L'établissement recrute: 1 Accompagnant(e) éducatif(tive) et social(e) à temps plein En contrat à durée déterminée, à pourvoir de suite MISSIONS - Porter la référence éducative et la coordination de projets d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs ; - Réaliser des interventions éducatives à la MAS et à l'extérieur, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident ; - Soutenir et développer la démarche globale d'Education Structurée au sein de l'unité. - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Travailler en lien avec les familles dans un objectif de généralisation ; SAVOIR -FAIRE - Maîtriser des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS, Scenarii Sociaux, habiletés sociales...) ; - Concevoir, piloter et évaluer un projet en lien avec une équipe et des partenaires extérieurs ; - Poser des hypothèses de travail et évaluer son action ; - Animer des activités afin de permettre aux résidents de développer des compétences dans le domaine cognitif, sensori-moteur et habilités sociales. SAVOIR-ETRE - Construire sa posture éducative et travailler autour de la compréhension de la logique autistique ; - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique ; - Qualités relationnelles et de communication ; aptitudes au travail en équipe - Rigueur, disponibilité, engagement PROFIL - Diplôme A.E.S. - Bonne connaissance de l'autisme et de l'Etat des connaissances de la HAS - Bonne connaissance des recommandations des bonnes pratiques ANESM Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966. CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV au plus tôt : M.A.S. L'Orée de Sésame - M. Le Chef de Service Educatif 324 Route de Chartreuse - 73190 SAINT BALDOPH Ou par mail à : o.camblonc@sesame-autisme-ra.org
Vos missions - Interventions éducatives : Apportez votre soutien au sein de la MAS et lors des sorties extérieures, en suivant les objectifs personnalisés de chaque résident. - Éducation Structurée : Contribuez au développement de notre démarche globale d'Éducation Structurée, essentielle pour les personnes accueillies. - Observation et transmission : Travaillez en étroite collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi optimal. - Accompagnement quotidien : Aidez les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur autonomie. - Collaboration avec les familles : Participez à la généralisation des bonnes pratiques en lien avec les familles. Nous recherchons Compétences : - Savoir-faire : Mise en œuvre d'approches éducatives adaptées à l'autisme, capacité à poser des hypothèses de travail et à évaluer vos actions, animation d'activités pour développer les compétences cognitives, sensori-motrices et sociales des résidents. - Savoir-être : Bienveillance et ouverture d'esprit, adaptabilité, qualités relationnelles et de communication, motivation, rigueur, écoute et engagement. Profil - Ouvert à tous : Que vous soyez débutant ou expérimenté, diplômé ou non, nous vous accueillons avec plaisir. Nous mettons en place une prise de poste progressive et accompagnée, avec un parcours de formation adapté pour vous aider à développer vos compétences. - Rémunération : Selon la CCN du 6 mars 1966. Pourquoi nous rejoindre ? - Équipe engagée : Rejoignez une équipe passionnée et déterminée à améliorer la qualité de vie des personnes accueillies. - Formation continue : Bénéficiez d'un accompagnement et de formations pour développer vos compétences, quel que soit votre niveau d'expertise. - Projets innovants : Participez à des initiatives novatrices. - Défi stimulant : Ce poste représente un défi passionnant où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d'apprentissage et de croissance. Rémunération selon CCN du 6 mars 66 Mutuelle Avantages CSE
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un Agent de transit H/F. Ce poste est basé à MONTMELIAN (73800). Notre client est spécialisé dans la collecte des déchets non dangereux, contribuant activement à la préservation de l'environnement et à la gestion durable des ressources. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Accueillir les chauffeurs arrivant sur le site -Réaliser les pesées des véhicules -Gérer les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service -Assurer la communication des informations pertinentes aux chauffeurs -Contrôler les entrées et sorties sur le site -Enregistrer les données relatives aux pesées dans le système informatique -Maintenir un environnement de travail propre et organisé -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Expérience en accueil et en gestion administrative souhaitée. Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome. Le poste : -LUNDI JEUDI 8H/12H - 13H30/17H VENDREDI 7H30/12H - 13H30/16H -Taux horaire de 13,5 brut Vos avantages : -Tickets Restaurant de 11 par jour, avec participation de l'entreprise -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -CET à 8 % -CSE, CSEC
Afin de garantir la sécurité des personnes et des biens sur le site de l'un de nos clients, nous recrutons pour notre agence Onet Sécurité Lyon, un Agent de sécurité incendie (SSIAP1) F/H. Après une formation sur site dans le cadre de votre intégration, vos missions sont les suivantes : Vous effectuez des rondes de sécurité et de surveillance des travaux Vous assurez la surveillance et l'exploitation du PC Vous alertez et accueillez les services publics de secours Vous portez secours à victime et assistance à personnes Vous êtes le garant de la mise en œuvre des moyens de secours et mise en sécurité Lieu : Pontcharra (38530) Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle et d'une habilitation SST en cours de validité pour prétendre à ce poste. Curiosité et vigilance sont de sérieux atouts. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, le responsable du musée municipal élabore et met en œuvre des projets culturels de l'établissement. Il assure le bon fonctionnement du service, encadre le personnel et veille à la qualité des prestations rendues. En tant que référent du patrimoine culturel municipal, il contribue à définir la politique liée à ce domaine en mettant en œuvre des actions de conservation, de valorisation et de promotion à l'échelle des équipements culturels de la Ville. Missions générales : - Définir des axes stratégiques de développement du projet du musée et de la politique culturelle patrimoniale municipale - Assurer la préparation, le suivi budgétaire et la gestion administrative du musée - Encadrer le personnel du musée (planning, congés, formations) - Maintenir une cohésion globale de l'équipe - Participer aux projets culturels en lien avec le service communication de la Ville - S'assurer du bon entretien des bâtis et de la sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement, en lien avec les services municipaux concernés Missions liées au patrimoine : - Mettre en place une politique de valorisation du patrimoine communal : bâti naturel et immatériel. - Animer le patrimoine au travers des visites, des conférences, des évènements culturels. Missions liées au musée : - Elaborer et mettre en œuvre le projet culturel du musée. - Assurer la conservation, l'enrichissement et la valorisation des collections. - Concevoir des actions de médiations culturelles. - Développer des partenariats culturels et financiers. - Mettre en place une stratégie de communication et de promotion du musée. - Permettre une expérience de visite de qualité. - Encadrer et animer l'équipe de deux personnes en place. - Organiser le travail de l'équipe et veiller au développement des compétences. - Contribuer à donner une place centrale au musée dans la Ville, assurer sa visibilité, favoriser le développement de son projet à l'extérieur et adapter les projets aux moyens alloués - Accompagner la collectivité dans sa réflexion sur l'évolution du musée pour les années à venir et mettre en place des actions transversales à l'échelle du service et de la collectivité - Proposer un projet culturel en cohérence avec les orientations de la politique culturelle de la Ville - Analyser les besoins et attentes des publics de son territoire afin d'élaborer la politique d'accueil et de développement des publics du musée - Poursuivre une politique dynamique en matière d'expositions temporaires, de médiation, de manifestations culturelles - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre la programmation culturelle du musée (expositions, visites, ateliers pédagogiques, conférences, etc.) - Gestion des collections du musée, des biens et mobiliers patrimoniaux (étude, valorisation, inventaire, politiques de conservation, etc.)
Vos missions : Accompagner à la dématérialisation des procédures et à l'utilisation des services en ligne de la vie quotidienne : emploi; retraite; famille; social; santé; logement. pour faciliter l'accès aux droits Aider à la compréhension ; à la constitution des dossiers et à la vérification de leur recevabilité. S'informer en continu sur les procédures et nouvelles modalités d'accès aux droits" - Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
Attention : Poste à pourvoir dans le secteur du Grésivaudan Vos missions seront les suivantes : - Exécuter le traitement de matériaux via un concasseur et/ou cribleur. - Gérer la production : Organisation de la zone de travail, contrôle de la qualité des matériaux, optimisation du rendement... - Veiller à respecter les spécifications techniques et normes de sécurité. - Charger et décharger des matériaux. - Préparation et entretien des zones de productions. - Surveillance et maintenance de l'installation de concassage/criblage (intervention en cas de dysfonctionnement). Profil recherché : - Formation CAP/BP Conducteur d'engins, vous disposez d'une expérience significative en tant que conducteur d'engins en carrière. - CACES et PERMIS à jour. - Maitrise des différentes techniques de conduite d'engins de carrières (chargement, transport, concassage...). - Connaissance des équipements de concassage et capacité à intervenir en cas de problème technique sur les matériels (concasseur / cribleur) - Vous savez travailler en équipe autant qu'en autonomie. - Vous êtes rigoureux.se, méthodique, avez le sens des responsabilités et possédez un excellent relationnel. Vous savez aussi appliquer les règles de sécurité nécessaires et faire preuve de vigilance ? Alors vous êtes bienvenue dans la team ECO-TERRES !! CACES ET VISITE MEDICALE A JOUR OBLIGATOIRE Salaire motivant selon expérience Mutuelle + Prévoyance + paniers repas
Mission générale Vous assurerez des prestations de vitrerie, remise en état et traitement des sols sur le secteur de de la Savoie 73 et la Haute-Savoie 74 Détail du poste : Vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : Réaliser des prestations variées nécessitant une combinaison de techniques de travail, de matériels et produits appropriés. Etre l'interlocuteur du client sur le chantier afin de satisfaire ses attentes. Assurer l'entretien courant du matériel. Vérifier la conformité du travail effectué et le corriger si besoin. Déplacements quotidiens et découché possible- véhicule de service fourni Le CACES nacelles serait un plus. Profil, expérience, formation : Nous recherchons une personne dynamique et discrète qui a le souci de satisfaire nos clients en apportant un service de qualité. Vous savez utiliser la monobrosse et vous justifiez idéalement d'une expérience d'un an sur un poste similaire. L'obtention d'un CAP Maintenance et Hygiène des locaux et/ou CQP Agent d'Entretien et Rénovation ainsi que votre maîtrise de l'autolaveuse apporterait un réel plus à votre candidature. Vous maîtrisez les techniques de propreté variées et vous recherchez un poste à temps plein ? Alors n'hésitez pas à postuler, nous attendons avec impatience votre candidature !
Vous intervenez sur les réseaux secs basse et haute tension aérien et souterrain et procédez au raccordement de ces réseaux. Pour cela, vous devrez: - Réaliser votre activité conformément aux consignes Qualité et Sécurité, au cahier des charges client et au planning défini. - Préparer le matériel et équipement nécessaire lié aux différentes interventions. - Réaliser des remises en conformités. - Réaliser la lecture de schémas électrique. - Equiper et raccorder les armoires et coffrets dans le respect des normes de conformité des installations et des règles de sécurité. - Assurer la maintenance curative : recherche de panne, diagnostic, travaux. - Effectuez des comptes rendus avec votre responsable hiérarchique. Vous devrez également : Prendre soin de votre matériel Respecter les horaires Rester joignable
Rattaché à la Responsable d'Exploitation, vous travaillez du lundi au vendredi de 16h45 à 20h45 vos missions seront de : - Assurer le nettoyage des lignes et outils de production - Utiliser le matériel de nettoyage professionnels - Travailler dans des ateliers de production alimentaire - Travailler dans le respect des procédures d'hygiène et des exigences en matière de sécurité alimentaire et du respect de l'environnement - Contrôler les résultats de son travail - Faire le reporting des taches effectuées Si vous êtes : - Rigoureux(se) - Responsable - Soucieux(se) de la satisfaction client - Respectueux(se) des consignes Une période de tutorat ainsi qu'une formation sécurité et au poste seront assurées au démarrage. La totalité des Equipements de Protection Individuels seront fournis. Poste en CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement
L'EHPAD est un établissement public autonome relevant de la fonction publique hospitalière (FPH) accueillant 172 Résidents sur 2 sites. 3 unités de vie protégée/ PASA/ Pharmacie à Usage Intérieur/ Médecin salarié/ Dispositif IDE garde de nuit / Unité de Sortie d'Hospitalisation Logiciel qualité « AGEVAL ». Poste proposé : QUALITICIEN(NE) EN EHPAD CONTRAT : CDI (possibilité d'étudier d'autres formes de contrat) TEMPS DE TRAVAIL : Temps partiel Missions : - Pilotage de la démarche qualité et de la gestion des risques ; - Coordination des actions d'amélioration continue de la qualité - Formations et sensibilisation des équipes aux enjeux de la qualité et de la sécurité des soins et rédaction de protocoles ; - Animation de groupes de travail ; - Conduite de la certification HAS ; Savoir-être : - Rigueur / précision ; - Bonne aptitude à la communication ; - Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition ; - Disposer d'une bonne capacité d'adaptation ; - Savoir travailler en équipe et en concertation. Profil recherché - Diplôme en gestion de la qualité ou équivalent - Expérience souhaitée dans un poste similaire Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : selon statut de la FPH / Diplôme / Expérience Personne a contacter : Mme RANC (Directrice de l'Etablissement)
** A compétences égales, priorité sera donnée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi ** Au sein de notre équipe de 10 personnes basé chez notre client à Alpespace. L'Agent de Production a pour missions de : - Etudier les instructions de travail pour chaque produit demandé - Organiser son poste de travail selon la méthode définie et de façon ergonomique - Réaliser (montage, conditionnement, emballage) les produits attendus avec soin, selon le temps indiqué - Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité dans sa zone de travail, entretenir et nettoyer son poste de travail - Compléter les documents de suivi de production Pour les machines : - contrôler et entretenir, - signaler les éventuels dysfonctionnements Poste essentiellement debout avec port de charge régulier Contrat renouvelable Le recrutement fera l'objet d'une période d'immersion (PMSMP) d'une semaine dans notre atelier pour poste "Agent de production" ou 2 semaines si autres postes.
***Poste réservé aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi *** L'Agent de Production a pour missions de : - Etudier les instructions de travail pour chaque produit demandé - Organiser son poste de travail selon la méthode définie et de façon ergonomique - Réaliser (montage, conditionnement, emballage) les produits attendus avec soin, selon le temps indiqué - Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité dans sa zone de travail, entretenir et nettoyer son poste de travail - Compléter les documents de suivi de production Pour les machines : - contrôler et entretenir, - signaler les éventuels dysfonctionnements Poste essentiellement debout avec port de charge régulier. Horaires : Du lundi au jeudi : 7h45 16h30 Vendredi : 7h45 11h55 Possibilité d'une navette d'entreprise entre la la gare de Montmélian et l'atelier. Contrat renouvelable. Le recrutement fera l'objet d'une période d'immersion (PMSMP) d'une semaine dans notre atelier pour poste "Agent de production" ou 2 semaines sur autres postes.
L'ASVA (Ateliers Savoyards Vie Active) est une association et une entreprise adaptée de 60 salariés dont la majorité ont une reconnaissance handicapée. Nous fournissons des services de sous-traitance industrielle, d'emballage et conditionnement, de mise à disposition de personnel et de vente de papeterie et produits d'entretien. Nous travaillons avec des grands comptes ainsi que des sociétés de plus petite taille à qui nous dévouons tout notre savoir-faire.
Missions : Sous la responsabilité d'un encadrant technique vous serez amené à réaliser des ouvrages métalliques (découpe, assemblage, pose,...) Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ... Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés Installer des éléments de structures métalliques Aptitudes demandées : Vous êtes rigoureux Possibilité de travail en hauteur Port de charge ( + de 15 kg) Utilisation des outils électroportatifs Formation demandée : Vous êtes issu d'une formation en chaudronnerie, soudure ou tuyauterie Niveau CAP Horaire : journée / 35h par semaine + heures supp Travail sur 4.5 jours (vendredi après-midi libre)
L'entreprise GRANGE MECANO SOUDURE existe depuis 1999. Notre atelier de 480 m² est situé à Saint Jeoire Prieuré dans l'agglomération chambérienne.
Si le milieu du sport vous intéresse, si vous voulez collaborer au développement d'un réseau de magasins de montagne jeune et dynamique, alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Danisports. À la recherche d'un nouveau défi stratégique ? Vous avez une expertise en finance, comptabilité et gestion d'entreprise, et souhaitez piloter la performance d'un groupe dynamique et en pleine croissance ? Rejoignez-nous en tant que Responsable Administratif et Financier groupe (H/F) Vos missions: En tant que véritable pilote financier du groupe, vous serez en charge de : Gestion comptable et financière - Organiser et optimiser le service comptable - Superviser la comptabilité générale et les clôtures mensuelles - Piloter les cycles comptables clients et fournisseurs - Superviser la consolidation des comptes et des états financiers - Coordonner la communication avec les banques, auditeurs et investisseurs Fiscalité et obligations déclaratives - Superviser les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, DEB.) - Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes et administrations fiscales Gestion de la trésorerie et finance d'entreprise - Piloter et anticiper les flux de trésorerie - Négocier avec les banques pour optimiser les coûts financiers - Suivre les marges et élaborer des prévisions budgétaires précises Contrôle de gestion et reporting - Structurer le suivi budgétaire et le contrôle de gestion - Mettre en place des tableaux de bord et outils d'analyse de la performance (Power BI) - Optimiser les processus financiers et les procédures internes Immobilier et gestion des actifs - Superviser la gestion administrative des biens immobiliers du groupe - Suivre la gestion des baux, loyers, assurances et investissements immobiliers Outils et digitalisation - Superviser l'évolution des systèmes d'information (Sage X3, outils digitaux) - Sécuriser et fluidifier les processus financiers via des solutions innovantes Management et organisation - Encadrer, animer et développer une équipe de 5 personnes - Mettre en place une culture d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle Compétences clés : - Maîtrise des normes comptables et fiscales - Gestion de trésorerie et reporting financier (Power BI, Sage X3) - Management d'équipes multisite - Esprit analytique, rigueur et leadership - Force de proposition et sens de l'optimisation Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste stratégique avec un fort impact sur la croissance du groupe - Une autonomie et une diversité de missions stimulantes - Une équipe engagée Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation par mail
Créé en 1998 le groupe savoyard de tarentaise Danisports est devenu un réseau indépendant de vente et de location d'articles de sports avec désormais plus de 110 magasins dans les stations de ski les plus prestigieuses de France. Fidèles à nos valeurs depuis toujours, nous sommes passionnés, honnêtes et entreprenants.
Le CCAS de BARBERAZ recrute un.e médecin coordonnateur-trice. Il/elle assure le lien et la coordination des prestataires et des professionnels de santé et de soins externes. Il est le garant du projet de soins, et de l'organisation, de la qualité et de la permanence des soins rendus aux résidents qui en découle. Missions : Vous serez chargé(e) : 1/ Projet de soins - Définit et formalise avec la direction de l'établissement le projet de soins institutionnel et ses déclinaisons individuelles. - Coordonne et supervise la mise en œuvre du projet de soins en lien avec l'adjoint en charge des soins. - Evalue le projet de soins et propose les réajustements nécessaires. 2/ Supervision du suivi des résidents - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques. - Organise et coordonne l'action de l'ensemble des professionnels de santé exerçant auprès des usagers. - Définit avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et participe avec la psychologue, la cadre de santé et les équipes soignantes et de vie sociale à la formalisation des projets de vie et de soins personnalisés. - Supervise le suivi médical des personnes et la bonne tenue des dossiers médicaux/DLU. - Formule des recommandations en cas de risque sanitaire. - Évalue et valide l'état de dépendance (AGGIR) et le niveau de soins requis (PATHOS) des résidents. - Etudie et donne son avis sur les dossiers d'admission. - Réalise avec la direction les visites de préadmission avec les demandeurs et leurs familles, afin d'élaborer les recommandations médicales et soignantes. - Conseiller le/la directeur/trice de l'EHPAD pour la décision d'admission d'un résident, en veillant à l'équilibre général de la structure au regard des capacités et des pathologies repérées chez le demandeur. - Etablit un rapport annuel d'activité médicale retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents. 4/ Mission d'information et de sensibilisation - Assure un rôle d'interface entre les équipes soignantes de l'établissement et les autres professionnels. - Joue un rôle central dans l'information des familles en binôme avec la cadre de santé - Met en œuvre une politique de formation, d'information et de sensibilisation à la gérontologie et aux bonnes pratiques gériatriques auprès des professionnels de santé exerçant en EHPAD. 3/ Contribution au projet d'établissement - Alimente par ses remarques, ses analyses et sa connaissance le projet de l'établissement, des différents services de soin et la réflexion des équipes. - Contribue par ses propositions à l'amélioration continue du service rendu. - Alerte sa hiérarchie de toute situation à risque relevant de ses domaines d'intervention. - Contribue à la définition des besoins de formation des équipes et à leur professionnalisation - Organise et pilote la commission gériatrique 1 à 2 fois par an. - Donne son avis sur le contenu des conventions signées avec tout autre établissement de soins et contribue à leur mise en œuvre. - Participe et contribue à son niveau à la prévention de la maltraitance, et à la promotion de la bientraitance. Rémunération : Selon grille indiciaire du cadre d'emploi des médecins territoriaux + RIFSEEP + avantages sociaux (participation repas, chèques vacances sous conditions, prévoyance).
BFI SOUDURE est une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans le négoce de matériels et produits de soudage depuis plus de 20 ans. Notre mission est de fournir des solutions de soudage de haute qualité qui répondent aux besoins variés de notre clientèle, allant des petites entreprises aux grandes industries. Nous sommes passionnés par notre métier et nous nous efforçons constamment d'améliorer nos produits et services. Notre équipe est composée de professionnels dévoués et compétents Chez BFI SOUDURE, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'initiative et l'engagement. Nous croyons fermement que le succès de notre entreprise repose sur le bien-être et le développement de nos employés. En rejoignant BFI SOUDURE, vous intégrerez une entreprise où chaque membre est encouragé à apporter ses idées et à contribuer activement à notre croissance. Nous offrons un environnement de travail stimulant et collaboratif, où l'innovation est au cœur de nos préoccupations. Si vous êtes à la recherche d'un poste stimulant et que vous souhaitez faire partie d'une équipe passionnée, postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès. Votre rôle : En tant que Responsable SAV, vous jouerez un rôle crucial dans notre entreprise. Vous serez responsable de la maintenance et de la réparation du parc machine de notre clientèle, tout en assurant un suivi technique et commercial de haute qualité après une période de formation en binôme d'environ 6 mois. Vos missions principales : - Assurer un suivi technique et commercial auprès de nos clients - Garantir la satisfaction client et gérer les réclamations - Organiser la réception des appels clients et planifier les interventions des techniciens - Suivre les garanties et proposer des solutions en cas de litige - Gérer de manière autonome l'activité SAV, y compris les stocks et l'approvisionnement - Participer au développement commercial de l'après-vente - Encadrer et animer une équipe Profil recherché : Nous recherchons une personne réactive, méthodique, ponctuelle et rigoureuse, avec un bon sens de l'anticipation. Vous êtes doté(e) de compétences électrotechniques et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous possédez d'excellentes compétences en relations client. Vous possédez le permis auto (B) depuis au moins 2 ans car vous interviendrez auprès de nos clients. (déplacements à la journée) Les + :CACES R485 (gerbeur) et expérience dans l'utilisation d'un logiciel de gestion commerciale souhaité (EBP). Ce que nous offrons : - Poste à temps plein (35H/SEM) - Rémunération attractive : 2500€ à 2800€ brut mensuel selon profil sur 12 mois - Horaires : Du lundi au jeudi 7h45-12h00 / 13h30-17h00, et le vendredi de 7h45-12h00 - Déplacements réguliers dans la zone régionale grâce à un véhicule de service - Prise de poste : Dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrez une entreprise en pleine croissance avec des opportunités de développement professionnel - Travaillez dans un environnement dynamique et stimulant - Contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de notre clientèle
Votre Partenaire de Confiance pour des Produits et Services de Soudage de Qualité Supérieure BFI Soudure c'est 20 années dédiées à la distribution de produits de soudage. Grâce à son expertise, son expérience et sa capacité à s'adapter aux besoins de sa clientèle, l'entreprise a su s'imposer comme un acteur incontournable.
Description du poste : Dans le cadre du développement de l'activité de notre client, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) motivé(e) et rigoureux(se), prêt(e) à s'investir dans une entreprise dynamique. Sous la responsabilité du service commercial, vous aurez un rôle clé dans la gestion de la relation client et le suivi administratif des ventes. Vos principales missions - Répondre aux demandes clients par téléphone avec professionnalisme et réactivité - Rédiger et transmettre les devis - Enregistrer et suivre les commandes clients - Gérer la facturation des produits - Réaliser diverses tâches administratives liées au bon fonctionnement du service Horaires de travail : Travail en journée du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à 17h (35h/semaine) Rémunération : - Salaire horaire : entre 13€ et 15€/h, selon expérience et profil - 13ème mois - 10% de fin de mission - 10% de congés payés Les avantages ACE Emploi : - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape.
Poste à pourvoir de suite. Vos missions seront les suivantes : En tant que Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour assurer la performance économique de l'entreprise. Vos principales missions seront : Comptabilité : - Assurer la tenue des livres comptables - Répondre aux obligations déclaratives : TVA, DEB - Assurer le suivi administratif des comptes clients et fournisseurs - Tenue de la comptabilité clients / fournisseurs, et justification régulière des soldes - Saisie des écritures bancaires journalières - Réaliser les déclarations fiscales et sociales en conformité avec la législation en vigueur - Analyser les résultats financiers et fournir des rapports détaillés à la direction - Collaborer avec les équipes pour optimiser la gestion financière et proposer des améliorations Gestion : - Produire des tableaux de bord et des reportings financiers réguliers. - Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières. - Suivre et analyser les écarts entre réalisés et prévisions. - Assurer le suivi des coûts et proposer des actions correctives. - Participer à la mise en place et au suivi des indicateurs de performance (KPI). Profil recherché : - Diplômé(e) d'un Bac +2 minimum - Maîtrise d'Excel et des outils de reporting (Power BI, SAGE BI, etc.). - Bonne capacité d'analyse et de synthèse. - Rigueur, organisation et esprit d'équipe. - Bonne communication et adaptabilité. Compétences techniques : Logiciel Sage serait un plus Emploi : Type d'emploi : Temps plein, CDI 35H du lundi au vendredi Rémunération selon profil, comprenant : salaire + participation entreprise + Carte restaurant + mutuelle avantageuse
La société ENTRE-PRISES est une filiale d'ABEO, groupe français qui se positionne parmi les leaders mondiaux du secteur des équipements sportifs et de loisirs. Située à Sainte-Hélène-du-Lac (73), ENTRE-PRISES est spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions sur mesure pour la pratique de l'escalade sportive et ludique dans le monde entier. Nous recrutons un(e) Chargé(e) d'affaires (f/h). Les missions sont les suivantes : Support Commercial & Accompagnement Technique - Comprendre les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées. - Assurer une démonstration technique des équipements sportifs Escale ou Sportainment. - Rédiger des offres techniques et commerciales en réponse aux besoins des clients, appels d'offres et/ ou aux leads qualifiés des Business Developers. - Collaborer avec les équipes du bureau d'études et production pour adapter l'offre produit aux exigences des marchés internationaux. Prospection et Développement Client - Accompagner les Business Developers dans leurs démarches commerciales à l'international. - Analyser les cahiers des charges et proposer des solutions sur mesure aux clients B2B/B2C. - Participer aux salons professionnels et événements pour promouvoir les produits. - Assurer un suivi des clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation. Négociation & Gestion de la Relation Client - Contrôler et valider le chiffrage réalisé par les deviseurs. - Conduire les négociations contractuelles techniques et financières. - Gérer les cycles de vente en collaboration avec les Business Developers. - Élaborer des argumentaires techniques convaincants pour maximiser le taux de conversion en lien avec l'équipe marketing. - Assurer une formation technique des clients et des distributeurs. - Assurer le retour d'expérience sur les affaires perdues. - Améliorer la proposition de valeur pour accroitre le taux de succès. Suivi d'affaires - S'assurer de la bonne exécution des contrats en cours. - Contrôler les données fournies par le client afin de démarrer les études. - Etablir le planning affaire avec les autres services (Drafting, Achats, Logistique, Production, Installation). - Contrôler les plans avant mise en production. - Mettre à jour le planning en temps réel en fonction des différentes informations. - Informer le client des écarts éventuels. - Chiffrer les plus-values en cas de non-conformité constatée côté client. - Calculer chaque mois les encours des affaires dont il/ elle a la charge et le transmette au service comptabilité. - Proposer des modifications de processus internes pour éradiquer les causes racines des non conformités constatées. - Réaliser ou faire réaliser les tests de réception chantier. - Valider la réception du chantier. - Former les équipes du client à l'utilisation et la maintenance des équipements. - Assurer le retour d'expérience sur les affaires. - Assurer la passation d'affaire au service maintenance. - Suivre le projet pendant la période de garantie. Suivi des Performances & Veille Marché - Assurer l'évaluation et le suivi de la marge des affaires réalisées et en cours en lien avec les Business Developers et les équipes opérations. - Suivre les performances des produits et remonter les besoins d'amélioration. - Assurer une veille technologique et concurrentielle sur les équipements Escalade ou Sportainment. - Participer à l'élaboration des stratégies de pénétration de nouveaux marchés en fonction des tendances techniques. Les compétences attendues pour notre future recrue sont les suivantes : - Expérience en vente et conseil technique (minimum 3-5 ans) idéalement dans le bâtiment ou les équipements sportifs collectifs. - Formation en commerce, ingénierie ou en gestion de projets techniques. - Capacité à vulgariser des concepts techniques pour des clients non spécialistes.
Société spécialisée dans l'import et la distribution de pièces automobiles. Pour notre client, nous recherchons un COMPTABLE (H/F). Vos missions principales seront : - Comptabilité clients - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Trésorerie - Déclaration d'échanges de biens - TVA - Participation à la préparation de bilan Les missions pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Poste à pourvoir rapidement. Salaire entre 2200 et 2700€ bruts/mois, selon expérience. Contrat 35h/semaine.
Azaé membre du réseau A2micile spécialiste de l'aide à la personne propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, jardinage . Azaé a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie. En pleine expansion Azaé recrute régulièrement de nouveaux talents, ceux-ci viennent renforcer nos équipes à domicile, en agence ou bien au siège. Nous rejoindre c'est exercer un métier humain dont l'objectif fondamental est d'aider les autres. L'humain est au cœur de nos préoccupations, c'est pourquoi nous proposons à nos salariés des conditions de travail avantageuses, qui préservent la qualité de vie : - Plannings adaptés à vos disponibilités - Heures majorées les dimanches et jours fériés - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% - Temps de déplacement rémunéré entre 2 prestations - Indemnités kilométriques remboursées (0,47€/km) - Remboursement des transports en commun - Tickets restaurant - Évolutions et formations professionnelles - Primes (cooptation, tutorat, smartphone) Depuis plusieurs années, le groupe A2micile dont fait partie Azaé est distingué « Meilleur Employeur » par le magazine Capital.
Azaé délivre des prestations de ménage, repassage, garde d enfants ou encore maintien à domicile de qualité depuis 2005. Respect, bien-être et considération sont les moteurs de nos actions et de notre comportement. Elles influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires.
Vous serez en charge de l'entretien de locaux professionnels situés à MONTMELIAN : - Parties communes et locaux sociaux - Dépoussiérage des meubles - Aspiration et nettoyage des sols - Entretien des parties communes (salle de pause...) - Nettoyage courant des sanitaires - Désinfection des points de contact Horaires : Samedi : 9h00 à 12h00
Entreprise de propreté d'une cinquantaine de salariés spécialisée auprès des professionnels et collectivités depuis 15 ans en Savoie. SARL réalisant un chiffre d'affaire annuel d'environ 1 200 000.
La Maison d'Accueil Spécialisée, L'Orée de Sésame, accueille 35 adultes majeurs, hommes et femmes, présentant un trouble du spectre autistique. L'établissement fonctionne de manière continue toute l'année : 24h/24 et 365j/365. Fondée sur un projet d'établissement adapté à l'autisme, la MAS l'Orée de Sésame est composée de quatre unités de vie. L'établissement recrute: 1 Moniteur (trice) Educateur(trice) à temps plein En contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible MISSIONS - Porter la référence éducative et la coordination de projets d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs ; - Réaliser des interventions éducatives à la MAS et à l'extérieur, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident ; - Soutenir et développer la démarche globale d'Education Structurée au sein de l'unité. - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire et rédiger des comptes rendus ; - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Travailler en lien avec les familles dans un objectif de généralisation ; SAVOIR -FAIRE - Maîtriser des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS, Scenarii Sociaux, habiletés sociales...) ; - Concevoir, piloter et évaluer un projet en lien avec une équipe et des partenaires extérieurs ; - Poser des hypothèses de travail et évaluer son action ; - Animer des activités afin de permettre aux résidents de développer des compétences dans le domaine cognitif, sensori-moteur et habilités sociales. SAVOIR-ETRE - Construire sa posture éducative et travailler autour de la compréhension de la logique autistique ; - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique ; - Qualités relationnelles et de communication ; aptitudes au travail en équipe - Rigueur, disponibilité, engagement PROFIL - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur - Bonne connaissance de l'autisme et de l'Etat des connaissances de la HAS - Bonne connaissance des recommandations des bonnes pratiques ANESM - Autonomie dans les déplacements Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966. CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV au plus tôt : M.A.S. L'Orée de Sésame - M. Le Chef de Service Educatif 324 Route de Chartreuse - 73190 SAINT BALDOPH Ou par mail à : o.camblonc@sesame-autisme-ra.org
Entreprise du second œuvre recherche un(e) poseur de faux plafond, plaque de plâtre et cloisons modulaires. Vous êtes débutant et ce métier vous intéresse? n'hésitez pas à postuler! Nous pouvons vous accompagner dans votre montée en compétences par une formation en interne Vous démarrez de l'entreprise à 7h tout les jours. Amplitude horaire : 7h-16h30 et le vendredi 15h30
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture en cdi à temps plein, passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans notre nouvelle structure à Montmélian. Poste à pourvoir pour l'ouverture en septembre. Les horaires sont établis pour 3 semaines tournantes, une du matin, une de l'après-midi et une de journée. Vous interviendrez sous la responsabilité de la directrice de Méli Mélou et en collaboration avec l'équipe éducative pour accompagner les enfants dans un milieu naturel et stimulant, respectueux de leur rythme et de leurs besoins. Notre micro-crèche adopte une approche pédagogique innovante qui valorise les découvertes en extérieur, l'observation de la nature et le développement de l'autonomie des enfants à travers des activités en plein air. Vos missions: .Mettre en œuvre des activités pédagogiques basées sur la nature, telles que des sorties en extérieur, des ateliers sensoriels, l'observation de la faune et la flore...des activités créatives comme les spectacles de marionnettes, raconte tapis, histoires sous les arbres... .Favoriser le respect de l'environnement et le lien avec la nature. .Utiliser les loose parts pour stimuler la créativité, la motricité et l'imagination des enfants. .Réaliser les soins d'hygiène quotidiens et veiller au bien-etre physique et émotionel des enfants, pratiquer la sieste en extérieur .Assurer la sécurité des enfants en intérieur et en extérieur. .Maintenir une communication positive et ouverte avec les parents et l'équipe. .Participer à nos initiatives de recyclage, récupération et seconde main, en intégrant ces pratiques dans le quotidien des enfants et l'aménagement de la crèche.
UNIVERSAL PARE-BRISE recrute un/e technicien/ne poseur/se de pare brise. Vous réaliserez différentes prestations de réparation et remplacement de vitrage automobile. Vos missions - Réparation d'impact - Remplacement de pare-brise, vitres latérales, lunettes arrières et optiques - Rénovation d'optiques - Accueil de la clientèle et prise de rendez-vous - Entretien courant de l'atelier, du matériel et des véhicules Profil recherché: Rigueur, Autonomie et Sens des responsabilités. Vous êtes manuel/le minutieux/se et avez un gout prononcé pour le travail de qualité. Vous aimez la relation clientèle et l'automobile. Rémunération : 1 800,00€ par mois Heures supplémentaires majorées Primes Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la logistique ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie agroalimentaire avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur alimentaire. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQPI) Agent Logistique A terme, vos missions seront les suivantes : - Préparer votre activité et organiser les zones de stockage pour garantir un flux optimal des marchandises alimentaires. - Réceptionner, préparer et expédier les produits alimentaires en respectant les procédures de qualité et de sécurité. - Gérer les stocks et assurer le suivi des flux de marchandises alimentaires en utilisant les outils informatiques mis à disposition. - Entretenir et maintenir les installations de stockage, en réalisant des opérations de maintenance de premier niveau pour assurer le bon fonctionnement de l'entrepôt. Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur de la logistique industrielle. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques pour gérer les stocks et les flux. - Des horaires postés : 2x8 - 3x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
L'agence Tridentt Travail Temporaire du Touvet recherche pour l'un de ses clients un Conducteurs de Tombereaux (H/F). Description du poste : Conduite de tombereaux principalement dans une carrière. Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité CACES C1 et E AIPR Visite médicale à jour Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
Le Groupe BASTIDE est une société familiale créée en 1977 en très forte expansion, spécialisée dans la prestation de santé à domicile. Nous disposons d'une offre globale (conseil, vente et location) de produits et services destinés aux soins, au maintien et à l'hospitalisation à domicile des personnes âgées, malades et handicapées. Pour notre Pôle Collectivité situé à Saint-Baldoph (73), nous recherchons un Technicien de Maintenance (H/F) dans le cadre d'un CDI. Vous êtes en charge de l'entretien technique des équipements et dispositifs médicaux. Vos missions : 1 / DIAGNOSTIQUER ET REPARER LES DISPOSITIFS MEDICAUX : Analyser l'état et le fonctionnement des matériels Identifier les dysfonctionnements et les pièces détachées nécessaires à la maintenance Assurer la réparation des matériels et dispositifs médicaux 2 / CONDITIONNER LES MATERIELS Assurer les opérations de nettoyage et désinfection ainsi que toutes les opérations de conditionnement des matériels et dispositifs médicaux à la sortie du service SAV Rédiger et saisir les comptes rendus de maintenance Participer à l'élaboration des supports techniques utilisés dans les processus Assurer un support technique téléphonique → Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 17h avec 1h de pause. Rejoindre la team BASTIDE c'est : Intégrer une société en pleine croissance en France et à l'international Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (intégration, accès illimité à une plateforme e-learning, évolutions, mobilités.) Bénéficier d'avantages attractifs (salaire fixe, primes, couverture santé prise en charge 100% par l'employeur, offres CE.) Prendre des initiatives grâce à la cellule innovation Idéalement, vous êtes issu d'un BTS ou DUT électrique, mécanique, électrotechnique ou d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, curieux, possédez un sens d'analyse vous permettant d'intervenir sur les pannes et la maintenance. Votre sens du travail d'équipe, votre relationnel et volonté de travail seront vos atouts. Vous êtes manuel ? Rejoignez l'équipe !
Mordu par la technique ? Vous êtes autonome, engagé, et prêt à être au contact de nos clients ? Et bien, nous recrutons justement un Technicien traitement de l'eau curatif - désembouage, détartrage et désinfection ! Vos challenges à nos côtés ? Vos missions se centreront sur la conduite des travaux curatifs en sites occupés. Vous interviendrez sur : - Désembouage hydrodynamique des réseaux de chauffage, process et eau glacée ; - Détartrage chimique des réseaux ECS, ballons, échangeurs, chaudières, ; - Désinfection légionelle réseaux sanitaires ECS/EFS ; - Installation d'éléments préventifs (désemboueur magnétique, adoucisseur, filtre, cartouche, ). Vous assurerez un bon suivi de votre relation avec les interlocuteurs externes et notamment vous rédigerez vos comptes-rendus afin d'assurer la traçabilité de vos interventions. Vous serez accompagné tout au long de votre 1ère année d'exercice (intervention en binôme dans un 1er temps puis en autonomie sur des chantiers « basiques »). Autonome, rigoureux, précis et fiable, vous savez faire preuve d'écoute active et disposez d'un grand sens du service client. Ce poste pourra être sujet à des déplacements régionaux et quelques fois en France métropolitaine (du lundi au jeudi soir, ou vendredi). Qui êtes-vous ? Diplômé d'un CAP/BEP, Bac Pro ou Bac +2 en Maintenance électrotechnique ou électromécanique / Génie Climatique / Maintenance énergétique / thermique Vous avez une expérience de 3 ans minimum sur des installations thermiques (de préférence dans un environnement industriel ou tertiaire, mais ça c'est l'idéal, car chez REGETHERM, on est ouvert aux différents parcours) Vous possédez (ou aviez dans les passé) les habilitations électriques (BR, ) Un petit + ? la maitrise de la soudure (oxyacétylénique, TIG, MIG, ). Cela facilitera la création de piquages pour les interventions de désembouage. Et sinon, on parle avantages ? Nous vous proposons un package global de rémunération : Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience Une prime de « fin d'année » Des paniers repas très avantageux (20.40€ net) Des primes pour travaux de nuit, week-end, jour férié (peu fréquent et sur volontariat uniquement) Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions pour aller travailler ! Une mutuelle très intéressante Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ? Venir chez nous, c'est intégrer une PME familiale depuis 1966 (25 salariés pour 5M d'€ de chiffre d'affaires) et intervenir sur des chantiers variés (hôtel de luxe, logement sociaux, industriels, crèches, hôpitaux, ), la plupart du temps directement pour le compte d'exploitants CVC. Tout en travaillant dans des équipes à taille humaine ! Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés. REGETHERM est certifiée MASE. REGETHERM est un opérateur global dans le traitement de l'eau, organisé sous 3 pôles : curatif, préventif et matériel. Nous rejoindre en 3 étapes ! 1er échange téléphonique Entretien physique avec la direction Prise de décision
Activités : Traitement de l'eau préventif MISSIONS : - Suivi préventif de sites : contrôle adoucisseur + pompe doseuse, nettoyage de désemboueur magnétique, contrôle disconnecteur, prélèvement d'analyse, rapport, diagnostic de pièces à réparer en cas de défaut ; - Mise en service et suivi de chloration continue, pompe filmogène, adoucisseur SAVOIR-FAIRE RECHERCHÉ - Connaissances en traitement de l'eau SAVOIR-ÊTRE RECHERCHÉ - Rigueur - Autonomie (travail seul, réception de marchandises sur chantier ) - Sens commercial (contact direct avec nos clients professionnels) - Esprit d'initiative. Clientèle professionnelle auprès des exploitants de maintenance en génie climatique, industries, tertiaire (hôpitaux, hôtels ), logements collectifs (OPAC, logements standing ) Déplacements régionaux. CDI de 39H/semaine. Mutuelle + téléphone + véhicule de service + heures supplémentaires et de trajet + formation
Rejoignez EVEALP, entreprise adaptée créée il y a déjà 8 ans, présente sur le bassin chambérien. Actuellement située sur St-Jeoire-Prieuré, la société est spécialisée dans l'élagage et l'entretien des espaces verts. EVEALP intervient auprès d'une clientèle d'entreprises publiques, privées, de particuliers, et de collectivités locales et territoriales. Vous souhaitez travailler dans le domaine du paysage et apporter votre savoir-faire à notre équipe ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un ouvrier paysagiste (F/H) EN CONTRAT A DUREE DETERMINE Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, vous exécutez divers travaux : - entretien des espaces verts (tonte, taille...) - entretien des espaces naturels (débroussaillage, tronçonnage...) Important : - Manutention - Entretien et respect du matériel et des véhicules. Compétences : - connaissance dans le secteur du paysage - connaissance de l'outillage de base : tondeuse, débroussailleuse... - sensible aux règles de sécurité. Profil : - profil manuel - polyvalent - assidu - dynamique. - esprit d'équipe. Formation au poste assurée ! Horaires : Du lundi au vendredi départ à 7h00 (horaires variables en fonction de la saison). Chantiers au départ de St-Jeoire-Prieuré (Proche Chambéry) (vous êtes transporté(e) sur les chantiers par les véhicules de l'entreprise). Salaire : Entre 1810.39€ et 1908.49€ en fonction de votre expérience + indemnité de déplacements et repas + mutuelle. CDD Tremplin : A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. Horaires : Entre 35h et 39h/ semaines du lundi au vendredi Postes à pourvoir rapidement Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 810,39€ à 1 908,49€ par mois y
EVEALP est une entreprise adaptée, qui est spécialisée dans l'entretien des espaces verts, des travaux forestiers et l'élagage. L'entreprise adaptée est une entreprise du milieu ordinaire de travail: Employeurs publics et privés du marché du travail classique avec la particularité d'employer un certain nombre de personnes en situation de handicap.
Suite à un départ d'une de nos salariées en congé maternité, nous recherchons un/une remplaçant(e) 30h/semaine dès que possible et jusqu'au 25 juillet 2025 pour notre structure "LA PETITE ETOILE" située sur la commune de Porte de Savoie. La crèche est une structure associative à gestion parentale qui peut accueillir jusqu'à 20 enfants simultanément de 07h45 à 18h15. Temps de travail hebdomadaire: 30h/semaine sur 5 jours. Missions : Les relations avec les familles : Les auxiliaires de puériculture accueillent, soutiennent et écoutent les familles, dans le respect de celles-ci, recueillent les informations relatives à l'enfant et informent les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant. L'accompagnement de l'enfant : Les auxiliaires de puériculture accompagnent le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurent les soins quotidiens (hygiène, diététique) tout en respectant le rythme de chaque enfant. Ils observent les enfants pour les accompagner vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité). Ils mettent en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont ils ont la responsabilité. La participation à la vie de l'établissement: Ils contribuent à l'élaboration du projet éducatif et participent aux réunions d'équipes. Ils transmettent leurs compétences spécifiques aux professionnels spécialisés dans l'accompagnement et l'éducation des jeunes enfants. Ils font part à l'équipe de leurs observations quotidiennes pour une prévention et une prise en charge individuelle de l'enfant. DE Auxiliaire de puériculture ou EJE OBLIGATOIRE
Poste à pourvoir au 1er Juillet 2025 L'animateur/trice assure un accompagnement social en maintenant l'autonomie des personnes, en cohérence avec leur projet d'accompagnement personnalisé et leurs capacités. Concevoir, développer, organiser et conduire des projets d'animation visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement. Aider à l'intégration des nouveaux résidents et participer à l'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne. Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées : expression corporelle, atelier d'écriture, multimédia, activité artistique et culturelle. Participer aux réunions pluridisciplinaires et d'animation LIEN HIERARCHIQUE : Référente de site de l'ehpad PREREQUIS AU POSTE : BPJEPS Spécialité animation sociale ou BPJEPS Spécialité animation culturelle ou DEJEPS Spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention Animation sociale ou CAFAG : Certificat d'Aptitude aux Fonctions d' animateur en Gérontologie Formation aux gestes qui sauvent Expérience au sein d'un ESMS et notamnent en gériatrie particulièrement appréciée. Horaires fixe ( moins de 10 dimanches et fériés par an ), travail occasionnellement le samedi, dimanche et les jours fériés. Plage horaire sur une amplitude : 9H00-17H00 ( pause déjeuner sur 1 heure ) pouvant varier ponctuellement avec l'activité et les animations organisées.
Contexte : L'office de tourisme Belledonne assure la promotion, l'animation et la commercialisation de l'offre des destinations touristiques de Belledonne et Chartreuse. Il dispose de plusieurs bureaux d'information touristique (BIT), dont un à Allevard (station thermale). Pour son bureau d'information touristique d'Allevard, l'OT recrute un animateur pour la saison d'été. Pour l'exécution de cette mission l'employé sera placé sous l'autorité du responsable du Pôle Evénements et Animations de l'Office de Tourisme Belledonne-Chartreuse. Ce dernier établira son planning et assurera son management. Missions : - Participation à la gestion et à l'organisation des différentes animations proposées au public : sportives, ludiques et culturelles en rapport avec notre panel de clientèle (clients de proximité, en séjours, enfants, ados, familles.) - Gérer les relations sur le terrain entre le Bureau d'Information Touristique et les clients et partenaires (Remontées mécaniques, mairies), les socio-pros (commerçants, prestataires d'activités). - Être en mesure de gérer et porter du matériel parfois lourd. - Être force de proposition L'ensemble des missions sera mené dans le respect de la Marque Qualité Tourisme. Profil recherché : - Personne ayant déjà une expérience de l'animation et de l'accueil du public. - Avoir des compétences spécifiques (artistiques, sportives, techniques.). - Avoir des connaissances en matériel de son et vidéo (sono, vidéo-projecteur), être capable de parler dans un micro. - Faire preuve de diplomatie et de patience. - Savoir évaluer les risques sécuritaires liés aux animations. - Autonome, disponible, réactif, débrouillard, créatif, accueillant, souriant, communiquant, bonne présentation. Contrat et Rémunération : CDD saisonnier de 24 juin au 31 août. Temps plein (35h/semaine). Rémunération : Employé, échelon 1.1., selon convention collective des offices de tourisme, 1844.26€ Brut mensuel Aspects pratiques : Poste basé au Collet, Isère. Véhicule nécessaire. Procédure : Envoyer candidature (lettre et CV) par mail à recrutement@belledonne-chartreuse.com Date limite de candidature : 12 mai 2025.
Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous effectuez la réalisation d'agencements et d'ouvrages variés et uniques sur mesure à partir de plans : Menuisier poseur / Menuisière poseuse Le poste sera majoritairement sur les chantiers, et parfois à l'atelier 35H ou 39H à déterminer lors de l'embauche. Expérience demandée. Salaire attractif en fonction de la capacité et la motivation du candidat. Prise en charge de la mutuelle à 100%
Rejoignez une entreprise à taille humaine et en pleine croissance, spécialisée dans le développement de solutions numériques innovantes et sur mesure. Notre client accompagne des acteurs du secteur touristique dans leur transformation digitale grâce à son expertise technique et sa vision stratégique. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, continuer à développer (50% du temps) et avoir un rôle de guide/mentor pour l'équipe, n'hésitez plus à répondre à cette annonce ! Supervision et pilotage des projets : -Définir la ligne directrice, les choix techniques et les méthodes pour les projets. - Contrôler la progression des développements en cours et suivre 3 à 4 projets stratégiques. - Intervenir sur des sujets variés : développement de plateformes, mise en place de connecteurs, optimisation des bases de données. Encadrement technique et management : - Manager une équipe de 3 développeurs - Accompagner les membres de l'équipe dans leur montée en compétences. -Structurer les projets, définir les plannings et répartir les tâches. Garant de la solution technique : - Assurer la qualité, la pérennité et l'évolutivité des solutions développées. - Prendre des décisions stratégiques sur le plan technique. Innovation et optimisation : -Superviser la maintenance des outils existants. - Contribuer à des initiatives autour de l'intelligence artificielle (un atout). Vous assurez une partie technique en continuant de développer (40/ 50 % du poste) Langages : Symfony, PHP, SQL. Méthodologies : Agile, structuration et gestion de projets techniques. Profil Expérience significative en développement Maîtrise des technologies mentionnées. Leadership naturel et capacité à accompagner les équipes. Sens de l'organisation et prise de décision technique. Une curiosité pour les projets liés à l'intelligence artificielle serait un plus. Conditions : Lieu : Télétravail partiel (2 jours par semaine possibles). Statut : Cadre au forfait (218 jours/an). Rémunération : 50 à 55 K€/an + avantages (PEE, chèques vacances, primes sur objectifs). Convention collective : Syntec
Venez rejoindre une équipe où la considération des employés de maison et la bienveillance sont des valeurs essentielles ! Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage au domicile des particuliers en respectant les consignes et les souhaits de la famille. Vous serez accompagné (e) sur la prise de poste (rencontre avec le client, présentation des consignes, etc.) Vous aurez : - Un planning adaptable à votre vie de famille et défini selon vos disponibilités. - Des missions fixes ou ponctuelles proches de chez vous - Le choix du temps de travail et des horaires de travail : temps partiel, temps plein ou même complément d'activité adapté à votre emploi principal ou complément de retraite Une expérience dans le repassage serait appréciée mais elle n'est pas indispensable. Vous êtes autonome dans vos déplacements, démarrage rapide de quelques heures par semaine pour commencer et possibilité d'évolution rapide jusqu'à 30h voire plus. Tous les profils sont bienvenus, votre réelle motivation est le seul critère indispensable à nos yeux.
Manpower PONTCHARRA recrute pour l'un de ses clients un Cariste H/F. Spécialisé dans la fabrication de matériel de levage et de manutention, notre client est reconnu pour son expertise et sa qualité de service. Cette offre d'emploi est une mission d'intérim qui débutera le 28/04/2025 pour une durée d'une semaine, basée à 73800 STE HELENE D, France. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Gérer le stock de produits et matériaux. -Effectuer le magasinage des articles. -Préparer les commandes selon les demandes. -Utiliser les chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5. -Accomplir des tâches annexes liées au poste. -Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité établies. -Organiser l'espace de stockage pour optimiser l'efficacité. -Contrôler la qualité des produits à stocker et à expédier. Le profil : Expérience en gestion de stock et en conduite de chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5) requise. Capacité d'organisation et respect des normes de sécurité. Vos avantages : -Rémunération de 12brut de l'heure. -Tickets Restaurant d'une valeur faciale de 8,50. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8%. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez o2, n°1 des services à la personne. L'équipe de l'agence O2 recherche son/sa nouveau/elle collègue en ménage et repassage. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques, téléphone, primes Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Selon les dernières mesures sanitaires actuellement en vigueur, certains de nos métiers nécessitent la présentation d'un parcours vaccinal complet. Renseignez vous auprès de nos recruteurs. Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé(e) à nos méthodes de travail Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
O2 care services est le leader des services à domicile en France et s'appuie sur 13 000 collaborateurs et 275 agences de proximité pour le bien-être de 60 000 clients. Multi-spécialiste du ménage-repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'aide aux seniors, O2 care services donne du sens à votre métier ! ET SI L'ON REGARDAIT L'AVENIR DANS LA MÊME DIRECTION
Vous recherchez un emploi en tant qu'Aide ménager (H/F), sur le secteur de Saint Badolph et ses alentours (en fonction de votre localisation), en CDI et à temps partiel ? Alors vous êtes au bon endroit ! 8 à 15h par semaine, avec possibilité de rajouter des heures si vous le souhaitez. Rattaché(e) à Emilie notre responsable d'exploitation et à Döne notre animatrice qualité, votre mission principale sera l'entretien de la maison, suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Vous serez amené(e) à : - Nettoyer et entretenir les pièces de vie : cuisine, salon, salle à manger, chambre, - Changer les draps, - Entretenir les sols : aspiration et lavage, - Désinfecter les sanitaires : salle de bain et WC - Repasser des vêtements, - Vous déplacer proche de chez vous, pour intervenir chez les clients. (voiture, bus, scooter ) 5 bonnes raisons de nous rejoindre : - Vous pourrez adapter votre planning en fonction de vos besoins personnels/familiaux, - Vous accèderez au CE à partir de 3 mois d'ancienneté - Vous serez indemnisé (e) 0,35centimes pour chaque km effectué avec votre véhicule ou votre abonnement de bus sera pris en charge à 50% - Vous serez intégré(e), formé(e) et accompagné(e) dès le début et de manière régulière par la suite, - Pour votre santé et votre confort, vous travaillerez avec des produits uniquement naturels Mais aussi : - Vous pourrez participer (non obligatoire) à divers évènements conviviaux à plusieurs périodes de l'année pour regrouper toutes les équipes (repas de fin d'année, barbecue d'été, ), - Nous vous fournirons un sac, une tenue, des chaussures ainsi que des équipements de protection individuelle, - Vous bénéficierez de la mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%. - Le permis B est obligatoire mais le lieu de travail sera adapté en fonction de votre localisation.- Votre intégration et votre bien-être sont notre priorité !
Les tâches confiées seront : - Réalisation de toute la charpente et ossature bois, - Travaux de renforcement et de rénovation, - Veiller au bon déroulement des travaux au niveau de la qualité et de la sécurité, Vos atouts pour mener à bien cette mission : Vous disposez d'une première expérience en tant que Charpentier(e) Vous appréciez le sens du travail en équipe et vous êtes reconnu/e pour votre rigueur et votre courage
TREMPLIN SOLUTIONS Travail Temporaire Généraliste en SAVOIE
Vous recherchez un emploi en tant qu'Aide ménager (H/F), sur le secteur de Challes les eaux et ses alentours (en fonction de votre localisation), en CDI et à temps partiel ? Alors vous êtes au bon endroit ! 8 à 15h par semaine, avec possibilité de rajouter des heures si vous le souhaitez. Rattaché(e) à Emilie notre responsable d'exploitation et à Döne notre animatrice qualité, votre mission principale sera l'entretien de la maison, suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Vous serez amené(e) à : - Nettoyer et entretenir les pièces de vie : cuisine, salon, salle à manger, chambre, - Changer les draps, - Entretenir les sols : aspiration et lavage, - Désinfecter les sanitaires : salle de bain et WC - Repasser des vêtements, - Vous déplacer proche de chez vous, pour intervenir chez les clients. (voiture, bus, scooter ) 5 bonnes raisons de nous rejoindre : - Vous pourrez adapter votre planning en fonction de vos besoins personnels/familiaux, - Vous accèderez au CE à partir de 3 mois d'ancienneté - Vous serez indemnisé (e) 0,35centimes pour chaque km effectué avec votre véhicule ou votre abonnement de bus sera pris en charge à 50% - Vous serez intégré(e), formé(e) et accompagné(e) dès le début et de manière régulière par la suite, - Pour votre santé et votre confort, vous travaillerez avec des produits uniquement naturels Mais aussi : - Vous pourrez participer (non obligatoire) à divers évènements conviviaux à plusieurs périodes de l'année pour regrouper toutes les équipes (repas de fin d'année, barbecue d'été, ), - Nous vous fournirons un sac, une tenue, des chaussures ainsi que des équipements de protection individuelle, - Vous bénéficierez de la mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%. - Le permis B est obligatoire mais le lieu de travail sera adapté en fonction de votre localisation.- Votre intégration et votre bien-être sont notre priorité !
Besoin de garde pour 2 enfants de 5 ans et 10 ans à St-Baldoph Les mardis et jeudis de 18h00 à 20h00 Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, participerez à leur éveil, les accompagnerez dans leur vie quotidienne: Sortie école, goûter, jeux, aide aux devoirs Pour un total de 16h/ mois Horaires à mi-temps qui s'adaptent à votre emploi du temps, premier emploi, études ou retraite. PERSONNE VEHICULEE
Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile et en crèche avec plus de 120 agences, un acteur incontournable de ce marché. Élu meilleur employeur 2015,2016,2017,2018, 2019, 2020 et 2021! * *étude réalisée par l'institut Statista dans le cadre de l'enquête annuelle menée par le magazine Capital - N°1 du secteur médico-social.
Intégrer un Bureau d'études spécialisé en maîtrise d'œuvre d'exécution et économie de la construction. Idéalement implanté au cœur des massifs Savoyards et sur la Côte d'Azur, le Groupe ERM rayonne principalement sur des projets haut de gamme dans les Alpes et le sud de la France. Fort d'une soixantaine de collaborateurs qualifiés, au sein de nos quatre agences, rejoignez le GROUPE ERM avec une équipe jeune et dynamique. *Fiche de Poste : En relation avec la maîtrise d'ouvrage, les architectes et les bureaux d'études, vous serez amené(e) à réaliser en complète autonomie ou en binôme suivant la taille du dossier, les études suivantes: -Estimer le coût du projet dans ses différentes phases (APS / PC / PRO-DCE) compris synthèse Tous Corps d'Etat avec les éléments des différents bureaux d'études par spécialités. -Participer aux réunions de conception avec l'ensemble des acteurs de la Maitrise d'Ouvrage / Maitrise d'Œuvre -Modélisation du projet avec logiciel spécifique ATTIC + -Etablissements des Descriptifs de travaux (CCTP) et des quantitatifs (DPGF ou DQE) pour les lots Architecturaux -Rédaction de pièces administratives (CCAP, Règlement de consultation, listing d'entreprises, etc.) -Rassemblement de l'ensembles des pièces formant le dossier de consultation d'entreprises -Organisation et suivi de la consultation des entreprises. -Analyse des offres avec établissements tableaux spécifiques par lot et compilation Tous Corps d'Etat. -Participation active aux rendez-vous de présentation et négociation des offres avec la maitrise d'ouvrage et les entreprises. -Rédaction des lettres de commandes et suivi de l'établissement des marchés de travaux et coordination avec l'assistante Etude -Déplacements ponctuels pour réunion d'études ou sur chantier * Formation /expérience : - Formation Bac+2 à ingénieur dans le secteur de la construction, - Vous justifiez d'une expérience de +2 ans minimum à un poste similaire, idéalement chez un économiste de la construction, dans un bureau d'études ou cabinet d'architecture. - Vous maitrisez les logiciels ATTIC+, Excel, Word, Outlook, Project, Autocad - Vous possédez de solides connaissances sur les normes et les techniques de construction. *Profil CHALLES-LES-EAUX (73): Personne motivé qui souhaite s'inscrire dans les valeurs et l'identité du groupe. Possède des qualités relationnelles. Rigueur et Travail en autonomie. Capacités d'analyse et de synthèse *Rémunération et avantages : Rémunération suivant expérience et profil - Plan d'épargne entreprise -Primes exceptionnelles -Assurance santé prise en charge à 60 % par l'entreprise (garanties tranche haute) pour vous et l'ensemble de votre famille -Retraite supplémentaire prise en charge à 100 % par l'entreprise -Activités en Team building : organisation d'activités et sorties pour renforcer la cohésion d'équipe et favoriser un environnement de travail
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication et la livraison de béton, un conducteur PL malaxeur pour effectuer des livraisons de béton en camion toupie. Vos missions : - Assurer le transport et la livraison de béton prêt à l'emploi sur les chantiers. - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du camion malaxeur. - Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation. - Effectuer le nettoyage du camion après chaque livraison. - Être en relation avec les clients et les équipes sur site pour garantir une livraison efficace. Du lundi au vendredi. Le poste est basé à Francin. Conducteur PL possédant idéalement une première expérience en malaxeur Ponctuel.le et organisé.e, vous assurez vos livraisons consciencieusement. Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. Doté.e de qualités relationnelles, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et la satisfaction de vos clients vous tient à cœur.
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur PORTE DE SAVOIE (73800) , un Chauffeur PL Toupie H/F pour une entreprise spécialisée dans tous types de matériaux de construction : gros oeuvre, second oeuvre, planchers techniques, béton et granulats, isolation, environnement, VRD, outillage, menuiserie... Le groupe Partnaire intérim, recherche pour son client un conducteur PL Toupie (H/F). Prise de service à Porte de Savoie 73800. Horaires de Journée du Lundi au Vendredi. Vos missions : - Conduite d'un PL équipé d'un mélangeur de béton auxiliaire - Déplacer le camion vers l'emplacement pour le déchargement. - Déplacer les leviers sur le camion pour libérer le béton vers le bas de la goulotte du camion dans la brouette ou autre conteneur de transport. - Respect de la RSE et des consignes d'hygiène/sécurité. - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer le nettoyage pour éviter que le béton durcisse dans le mélangeur - Suivi et entretien du véhicule Démarrage de la saison à partir du mois de mai. Longue mission intérim Vous êtes titulaire du permis C et vos cartes FCOS et conducteur sont à jour Autonome et rigoureux, vous possédez le sens de la relation client. Vous êtes organisé Vous connaissez les procédures de chargement et de déchargement, les restrictions de poids et les méthodes de mise à l'échelle. Vous avez une bonne connaissance de la région. Vous êtes ponctuel et motivé. Première expérience en toupie appréciée. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons pour un de nos client spécialiste du travaux publics, située à Chignin, un Cylindreur expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique. Missions : - Conduite et utilisation du cylindreur (engin moins de 7t) pour la réalisation de chantiers de voirie. - Travaux de finition de la chaussée, compactage de l'enrobé. - Respect des normes de sécurité et des procédures de chantier. - Déplacements sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. Prise de poste à Chignin Départ du dépôt de l'entreprise à 7h. Expérience réussie en tant que cylindreur enrobé. Possession du CACES 7 ou CACES D. Sens du travail en équipe et rigueur. Mobilité et ponctualité requises. Carte BTP.
Nous recherchons un conducteur ou une conductrice poids lourd pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du transport de marchandises en toute sécurité, tout en respectant les délais de livraison. Ce poste nécessite une grande rigueur et un sens des responsabilités afin d'assurer la satisfaction de nos clients. Responsabilités : Conduire un véhicule poids lourd en respectant le code de la route et les réglementations en vigueur Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises avec soin Assurer la vérification quotidienne du véhicule et signaler toute anomalie Maintenir un carnet de bord à jour, incluant les trajets effectués et les heures de conduite Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les tournées de livraison Participer à des tâches de maintenance préventive sur le véhicule, en lien avec la mécanique automobile Profil recherché Capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer au sein d'une équipe Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec les clients et les membres de l'équipe Si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous souhaitez intégrer une entreprise où votre expertise sera valorisée, n'hésitez pas à postuler ! Horaires : Du lundi au vendredi, en journée Période de travail de 8 Heures Heures supplémentaires majorées Permis/certification: FIMO et FCO à jour
Boulangerie Hamel située à Chignin recherche un cuisinier. Vos tâches : fabrication des sandwichs, salade, plat chaud, Burger, Wrap et quiche . Contrat 35h Dimanche en congé
Boulangerie Hamel située à Chignin recherche un pâtissier pour compléter son équipe : Vous travaillerez dans des locaux neuf et climatisé Fabrication 100% fait maison Horaire de travail 5h / 13h Expérience exigée 5 ans minimum 2 jours de congé par semaine
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat'Air "Un nouveau souffle dans votre quotidien" Services aux personnes
Le Château des Comtes de Challes recrute un.e Chef/Cheffe Pâtisserie (H/F) The Challenge... Issu d'un parcours dans la restauration de préférence avec expérience dans l'hôtellerie-restauration, le/la Chef/fe Pâtissier/ère rattaché à la restauration, est le soutien au Chef de Cuisine. Missions Générales - Fabrication des Desserts à l'Assiette- Fabrication des Pains, Canapés & Mignardises- Fabrication des Entremets- Travailler en équipe (brigade) Relation Clientèle D'excellente présentation, veille constamment à faire preuve d'amabilité et de courtoisie avec l'ensemble des personnes qu'il peut être amené à rencontrer. S'assure de l'atteinte de la satisfaction optimale de la clientèle et de la qualité de service. Traiter et régler tout problème, toute plainte de client de façon courtoise et professionnelle Prérequis : Excellent relationnel, discrétion et sens de la diplomatie Bonne compétence en communication Précision, réactivité et adaptabilité Esprit d'équipe Excellente présentation Disponibilité, flexibilité et bonnes capacités d'adaptation Organisation et rigueur Connaissances en cuisine Capacité à anticiper, être force de proposition et à prendre des initiatives Le Chateau n'est pas desservi par les transports en commun en fin de shift. AVANTAGES Nourri sur le temps de travail Mutuelle avantageuse Evolution interne PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ Château des Comtes de Challes C'est en 2002 que la Famille TREVES acquiert le Château, dans lequel elle entreprend la réalisation de profonds travaux de rénovation et d'embellissement. Le Château des Comtes de Challes, Hôtel de Charme et Restaurant Semi-Gastronomique est situé à Challes les Eaux tout près de Chambéry. Ce Château du 15 siècle est, à notre connaissance, le plus ancien Hôtel-Restaurant dans un Château de France depuis 1860. Doté de tours moyenâgeuses qui offrent une vue imprenable sur la vallée. Il se compose de 3 corps de bâtiment ouvrant sur un parc de 2 hectares arboré de Magnolias, Tulipiers, Catalpas, Cèdres bleus. Ce cadre verdoyant est un plaisant atout, tant pour l'organisation des plus belles réunions de famille que pour les vacanciers, voyageurs et groupes de Travail venant en Séminaires. Des 58 chambres, chacune unique en leur genre, aux salles de restaurant et salons, toutes et tous décorés dans un style alliant le Passé au confort d'aujourd'hui... En permanente évolution, ce lieu chargé d'histoire continue de surprendre, par l'étendu des possibilités qu'il offre à travers le temps.
Le Château des Comtes de Challes recrute un.e chef.fe de partie tournant.e (H/F) The Challenge... Issu d'un parcours dans la restauration de préférence avec expérience dans l'hôtellerie-restauration, le/la Chef/fe de partie de cuisine rattaché à la restauration, est le soutien au Chef de Cuisine. Missions Générales Préparer la mise en place selon les arrivages et carte du moment. Mesurer et peser les proportions Assister la brigade de cuisine Maintenir la propreté de la cuisine Suivre les normes d'hygiène et de sécurité Signaler les éventuels besoins d'approvisionnement Appliquer les directives du Chef de Cuisine Collaborer avec la brigade de cuisine pour maintenir l'excellence des plats Relation Clientèle D'excellente présentation, veille constamment à faire preuve d'amabilité et de courtoisie avec l'ensemble des personnes qu'il peut être amené à rencontrer. S'assure de l'atteinte de la satisfaction optimale de la clientèle et de la qualité de service. Traiter et régler tout problème, toute plainte de client de façon courtoise et professionnelle Prérequis : Excellent relationnel, discrétion et sens de la diplomatie Bonne compétence en communication Précision, réactivité et adaptabilité Esprit d'équipe Excellente présentation Disponibilité, flexibilité et bonnes capacités d'adaptation Organisation et rigueur Connaissances en cuisine Capacité à anticiper, être force de proposition et à prendre des initiatives Le Chateau n'est pas desservi par les transports en commun en fin de shift. AVANTAGES Nourri sur le temps de travail Mutuelle avantageuse Evolution interne PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ Château des Comtes de Challes C'est en 2002 que la Famille TREVES acquiert le Château, dans lequel elle entreprend la réalisation de profonds travaux de rénovation et d'embellissement. Le Château des Comtes de Challes, Hôtel de Charme et Restaurant Semi-Gastronomique est situé à Challes les Eaux tout près de Chambéry. Ce Château du 15 siècle est, à notre connaissance, le plus ancien Hôtel-Restaurant dans un Château de France depuis 1860. Doté de tours moyenâgeuses qui offrent une vue imprenable sur la vallée. Il se compose de 3 corps de bâtiment ouvrant sur un parc de 2 hectares arboré de Magnolias, Tulipiers, Catalpas, Cèdres bleus. Ce cadre verdoyant est un plaisant atout, tant pour l'organisation des plus belles réunions de famille que pour les vacanciers, voyageurs et groupes de Travail venant en Séminaires. Des 58 chambres, chacune unique en leur genre, aux salles de restaurant et salons, toutes et tous décorés dans un style alliant le Passé au confort d'aujourd'hui... En permanente évolution, ce lieu chargé d'histoire continue de surprendre, par l'étendu des possibilités qu'il offre à travers le temps.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un Electromécanicien HT / Coordinateur règlementaire BT (H/F). Vous gérez l'organisation de la sous-traitance de l'entretien préventif des postes haute tension et des Tableaux Généraux Basse Tension (TGBT), des analyses diélectriques des transformateurs usine et la maintenance préventive de l'ensemble des onduleurs et chargeurs du site. Poste en CDI -Etre en charge des travaux HT du site, de leur mise en œuvre et de leur suivi -Etudier les différents rapports de maintenance (disjoncteurs HT et BT, onduleurs et chargeurs, analyse diélectrique des transformateurs et combinés de mesure 63 kV) -Informer la direction technique, prévoir l'intervention curative lors des arrêts usine. -Créer les DI, les prendre en compte, traiter le portefeuille d'OT en suivant l'ordre des priorités déterminées avec le supérieur, rendre compte des travaux réalisés par un résumé explicite dans la GMAO -Documenter les équipements dans la GMAO / Assurer la mise à jour des plans et schémas électriques -Etudier, commander le matériel et préparer des petites installations, les remises en état et les réparations. -Etre en charge de la réalisation des contrôles réglementaires sur les équipements sous sa responsabilité -veille règlementaire -Planifier les contrôles annuels / périodiques (BT, foudre, .) et assurer le suivi des rapports de contrôle -Prévoir le budget annuel ou sur 5 ans pour la mise en conformité des installations électriques -Accueillir et collaborer avec les entreprises extérieures (gestion des plans de prévention, suivi, .) -Assurer sa propre sécurité et celle de ses collègues dans ses domaines de compétences Vous êtes issu(e) d'une formation de type BAC 2 en génie électrique ou électrotechnique ou équivalent et vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en milieu industriel, idéalement industrie lourde. Compétences techniques attendues -Habilitations électriques tous niveaux HTA et HTB -Connaissance des règles réglementaires -Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint etc.) -Savoir analyser une panne Conditions de travail : CDI 36,75h par semaine avec RTT / 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h00 (16h15 le vendredi) Prime astreinte, 13ème mois, primes vacances. Astreinte 1 semaine toutes les 5 semaines
Petit garage automobile de proximité, à taille humaine, nous assurons l'entretien courant et les réparations de véhicules légers pour une clientèle locale et fidèle . Réaliser les opérations d'entretien courant (vidanges, freins, pneumatiques, etc.) Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques . Réparer et remplacer les pièces défectueuses. Veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des véhicules .
