Consulter les offres d'emploi dans la ville de Châteauneuf-les-Martigues située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Châteauneuf-les-Martigues. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - MARTIGUES, 13 - MARIGNANE, 13 - Martigues ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Société spécialisée dans le contrôle de la qualité de service des réseaux de transport public, recrute un(e) enquêteur/enquêtrice Client Mystère. Sous la responsabilité du Chef de Projet, vous aurez pour mission de réaliser des enquêtes sur le réseau de transport de la métropole AIX-MARSEILLE. Votre mission sera effectuée du lundi au vendredi en matinée comme en soirée. Disponibilité: entre 6 à 12 demi-journées par mois Temps de travail à prévoir : entre 40 à 60 heures par mois. Vous aurez à respecter un circuit défini pour relever divers critères qualités, la durée d'un circuit d'enquête varie entre 4 à 6 heures par circuit. Une expérience dans les enquêtes est souhaitable ainsi que la maitrise des outils numériques (smartphone, Internet ) qui est obligatoire.
Au cœur d'un parc de 3 hectares, situé sur le site de l'Aéroport International de Marseille Provence, l'hôtel Hilton Garden Inn **** propose 178 chambres de différentes catégories, un restaurant avec une cuisine méditerranéenne, un bar lounge, un salon de restauration panoramique de 170 m2, une salle plénière modulable d'une surface maximale de 430 m2. Plusieurs espaces de pauses sont disponibles en intérieur ou extérieur avec notre patio de 180m2 ou sur nos terrasses. Véritable opportunité de participer à un projet d'envergure, suite à la rénovation totale de notre Etablissement, vous accompagnerez la transformation de notre hôtel et rejoignez une équipe de 55 talents tous différents, tous passionnés, faisant les choses avec envie, dans un environnement créatif et motivant mais avec un seul et même objectif : Assurer un service 4* et devenir la préférence de nos clients. Nous recherchons un réceptionniste tournant (3 shifts : matin, soir et nuit). Une expérience similaire ainsi que la pratique de l'anglais sont exigées. Missions générales : Assure, pour chaque client, un accueil personnalisé et chaleureux Contribue à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures Contribue à la réalisation des objectifs de son service Participe au développement du chiffre d'affaires par son action de vente Fidélisation de nos clients Renseignements touristiques Accueillir les clients, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel Proposer une expérience personnalisée pour le client Gérer les appels téléphoniques et le planning de réservation Promouvoir les équipements de l'établissement. CDI, 37h (shift de 7h30) avec 2 jours de repos consécutif Avantages : * indemnités nourriture : nous en versons 2 par jours travaillé * Prime de 13ème mois (au bout d'un an d'ancienneté) * Prime trimestrielle * Prix préférentiels dans l'ensemble des hôtels du groupe HILTON Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Expérience: Réception: 1 an (Requis) Langue: Anglais (Requis)
Nous recherchons une personne motivée pour un poste d'employé / employée polyvalent (e) en boulangerie et pâtisserie en CDI à temps plein (35h). Débutant-e accepté-e, formation assurée. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions principales seront : Préparation et cuisson de nos produits de boulangerie Accueil et conseil à notre clientèle Gestion des ventes et encaissement Horaires variables selon planning : Matin : 5h30 - 13h00 Soir : 13h00 - 20h30 Jours de repos en semaine pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso" Avantages à ajouter : Nous vous proposons : Un contrat stable en CDI Une formation pour les débutant-e-s Un environnement de travail convivial Vous êtes motivé-e, dynamique et aimez le travail en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise, nous formons nos collaborateur-rice-s.
Nous recrutons pour le compte de notre client, reconnue pour son expertise technique et son intervention sur des projets industriels d'envergure dans le Sud-Est de la France. Notre client est spécialisé dans les travaux en milieu sensible et exigeant (maintenance, arrêt d'unités, travaux neufs, etc.) sur des sites classés (type pétrochimie / SEVESO). L'environnement de travail est fortement axé sur la Sécurité (HSE) et la Qualité Documentaire, garantissant un cadre de travail très structuré. Lieu : Martigues Modalités : Temps partiel aménagé (3 jours par semaine) - contrat d'intérim Vos Missions Principales : En tant que pilier administratif et logistique du chantier, vos responsabilités essentielles sont de garantir la conformité et l'accès au site : Gestion des Accès et Habilitations : Vous êtes responsable de la vérification, du suivi et de la validité des formations, CACES et habilitations de l'ensemble du personnel intervenant. Vous assurez la création et la gestion des badges d'accès et des autorisations spécifiques du client final. Contrôle Documentaire Préparatoire : Organisation, mise à jour et suivi des documents cruciaux de préparation (PPSPS/PdP, Modes Opératoires, plans de prévention, etc.). Support Chantier et Relationnel Site : Organisation des accueils sécurité, gestion du bureau de chantier, et rôle d'interface privilégié avec les services HSE et administratifs du site industriel. Expérience et Compétences Techniques : Expérience Confirmée (OBLIGATOIRE) : Minimum 3 ans d'expérience dans un rôle similaire d'Assistant(e) de Chantier ou de Travaux, impérativement acquise dans le secteur du Bâtiment et Travaux Publics (BTP) ou en milieu industriel. Maîtrise HSE Documentaire : Solides connaissances des documents de préparation et des processus d'habilitation en milieu réglementé. Outils : Maîtrise avancée du Pack Office (Word, Excel) et capacité à utiliser des systèmes de gestion documentaire. Qualités Personnelles : Rigueur et Sens de l'organisation infaillibles. Autonomie, proactivité et excellente capacité à gérer les urgences. Un atout majeur : La connaissance et/ou une expérience pratique du référentiel MASE (Manuel d'Amélioration Sécurité des Entreprises) est fortement appréciée. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Société spécialisée dans le contrôle de la qualité de service des réseaux de transport public, recrute un(e) enquêteur/enquêtrice Client Mystère. Sous la responsabilité du Chef de Projet, vous aurez pour mission de réaliser des enquêtes sur le réseau de transport de la métropole AIX-MARSEILLE. Votre mission sera effectuée du lundi au vendredi en matinée comme en soirée. Disponibilité: entre 6 à 12 demi-journées par mois Temps de travail à prévoir : entre 40 à 60 heures par mois. Vous aurez à respecter un circuit défini pour relever divers critères qualités, la durée d'un circuit d'enquête varie entre 4 à 6 heures par circuit. Une expérience dans les enquêtes est souhaitable ainsi que la maitrise des outils numériques (smartphone, Internet )
Vous êtes caissier ou caissière en libre-service pour une prise de poste immédiate en CDD de 3 mois minimum 20 à 25 heures/semaine . Vous travaillerez du lundi au vendredi et le magasin est ouvert de 8h00 à 20h00. Planning établi en concertation. 2 jours de repos Vous serez en charge de : - Réaliser l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles,... - Effectuer de la mise en rayon des produits en magasin de façon ponctuelle. Savoir-être professionnels : Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Travailler en équipe Faire preuve de rigueur et de précision
Vous êtes titulaire du BPJEPS avec une 1ère expérience en animation. Vous interviendrez en maison de retraite pour proposer des animations culturelles, ludiques et sportives adaptées à nos résidents. Vous travaillerez du lundi au vendredi, pas de week end. Horaires de 10H à 18H Respect de la confidentialité Poste proposé en remplacement d'un salarié en arrêt maladie Missions : Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation socioculturelle adaptés Coordonner les activités en veillant à l'inclusion et à la participation active de tous les membres Animer des ateliers éducatifs, culturels et de loisirs pour favoriser l'épanouissement et maintenir la motricité Collaborer avec les équipes disciplinaires dans le respect des consignes et des règles de sécurité
Aéroboutique, filiale de Lagardère Travel Retail, gère actuellement plusieurs boutiques à l'aéroport de Marseille Provence, et emploie environ 50 salariés. Nous recherchons des Conseillers de vente multi store (mode, beauté, gastronomie, alcool, tabac .) en CDD pour travailler dans nos boutiques. Vente de parfums et cosmétiques, alcool, tabac, mode et accessoires, électronique, confiserie et épicerie fine. Missions : - Accueillir et orienter la clientèle en fonction de ses besoins - Chercher à connaître les besoins des clients - Conseiller les clients par une connaissance approfondie des produits - Vendre les produits aux clients et développer les ventes complémentaires en proposant les produits et services adaptés aux besoins des clients - Assurer l'encaissement des ventes - Participer à la tenue de la boutique et aux inventaires Profil : Vous avez une première expérience réussie dans la vente et la relation client. Vous disposez de qualités commerciales et relationnelles fortes, d'un bon sens du service, une bonne présentation, un forte capacité d'écoute et à la reformulation (techniques d'argumentation), avec une sensibilité produits qui vous permettront de réussir pleinement vos missions. La pratique courante d'au moins une langue étrangère est demandée (anglais privilégié). Un véhicule comme moyen de transport est indispensable. Horaire de travail par roulement, amplitude horaire : 4h - 23h / sur 4 jours de travail; 2 jours de repos. Obtention du badge de circulation dans l'aérogare nécessaire (de ce fait, avoir une moralité irréprochable).
Etablissement de l'hôtellerie de plein air. Nous accueillons chaque année de nombreux vacanciers dans un environnement naturel et dynamique. Nous recherchons une personne expérimentée dynamique, polyvalente et motivée, capable de s'adapter aux diverses tâches et à la saisonnalité du camping. Vous êtes un rouage essentiel de la satisfaction des vacanciers. Contrat : CDD lissage annuel 39h semaine : prise de poste : immédiate Nous offrons: - logement de 60m2 - Un cadre de travail agréable au contact du public. - Un poste varié avec de vraies responsabilités. - Équipe conviviale et environnement dynamique. Vos missions: Sous la responsabilité de la Responsable de camping, vous aurez pour missions principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations du site (sanitaires communs, bennes tri-sélectif, bâtiments). - Réaliser des interventions en plomberie, électricité, peinture, menuiserie et petits travaux de bâtiment. - Veiller au bon fonctionnement des équipements (aires de jeux, espaces communs). - Participer aux opérations d'ouverture et de fermeture du site. - Assurer un entretien quotidien des espaces techniques pour garantir la sécurité et le confort des clients. Profil recherché: - Polyvalence, autonomie et sens du service. - Capacité à travailler en extérieur et à gérer des pics d'activité durant la saison. - Permis B ( pour se rendre à la déchèterie, ...,) - Français lu/parlé/écrit Rémunération: 1470€ net mensuel sur la base de 39h semaine Vous vous reconnaissez dans le profil de poste, candidater sur l'offre en motivant votre démarche
Nous recherchons un ou une agent(e) d'entretien h/F sur Carry le rouet pour intervenir sur une agence bancaire 1h du lundi au vendredi de 18h à 19h.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un salon de thé à Saint-Victoret, nous recherchons un vendeur serveur (H/F) en CDD de 3 mois, à temps plein (35 heures par semaine). Missions : Vente et conseil à la clientèle Mise en place des pâtisseries et chocolats Service à l'assiette Participation à l'ouverture ou à la fermeture du salon de thé Profil recherché : Expérience minimale de 3 mois dans un poste similaire Sens du service et du contact client Dynamisme et rigueur Conditions : Salaire : 2 100 € brut mensuel Formation interne en pâtisserie et chocolat dans nos locaux de Sausset-les-Pins Horaires : Amplitude de 8h à 19h, avec des rotations sur les horaires d'ouverture et de fermeture Avantages : Environnement de travail dynamique et convivial Opportunité de participer à l'ouverture d'un nouveau salon de thé Formation et développement de compétences en pâtisserie et chocolat Rejoignez notre équipe et contribuez à créer une expérience unique pour nos clients !
Nous recherchons dès que possible notre Responsable de la Gestion Locative Sociale H/F pour notre Résidence sociale La Pinède située à Martigues (13). Vos missions : - Assurer la gestion opérationnelle de l'établissement : sociale, gestion locative, administrative et financière, suivi budgétaire, gestion technique, relation avec les partenaires externes. - Coordonner et manager l'activité d'une équipe (1 agent de maintenance, 1 agent de nettoyage). - Développer le partenariat territorial. - Possibilité d'intervention sur d'autres sites VIVACITE. Profil recherché : - Diplôme et expérience dans la Gestion Locative (Bac +2). - Minimum 2 ans d'expérience en management souhaitée. - Capacité à gérer les priorités et les situations d'urgence. - Capacité d'adaptation et réactivité. - Maîtrise des outils bureautiques. - Permis B obligatoire. Conditions : - CDI temps plein (35h/semaine ou 37h/semaine avec 12 jours ATT). - Horaires : lundi au vendredi 9h-12h / 13h-17h. - Salaire brut mensuel : 2 630 €. - Titre-restaurant 8€. - Prime d'ancienneté à partir de 3 ans. - 13e mois sous forme d'intéressement. - Plan d'épargne entreprise avec abondement employeur 300%. À propos de VIVACITE : VIVACITE intervient en région PACA et compte à ce jour 90 salariés. Notre mission est de contribuer à la mise en œuvre du droit au logement et de favoriser l'insertion par l'habitat des personnes en difficulté. Notre objectif est de participer au développement de l'offre d'habitat social en apportant des réponses variées et adaptées aux publics, tout en améliorant sans cesse le professionnalisme et le savoir-faire de notre organisation
Chez Garig, notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, les marmites fument, les poêles crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) de restauration dans le cadre d'un CDD de remplacement sur l'école St Louis à Gignac-la-Nerthe. En restauration collective, l'employé de restauration est aussi bien en cuisine que face au client, afin de lui garantir des prestations de qualité. Ses activités sont multiples en cuisine et en salle, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Les missions - Gestion de l'approvisionnement et mise en place des espaces de restauration - Contribution à des préparations culinaires mais plus spécialement la réalisation des entrées et des desserts - Conditionnement chauf, froid, légumerie en cuisine centrale - Respect des procédures hygiène HACCP - Accueil des clients, service et encaissement - Rangement, nettoyage et entretien du matériel et des espaces (plonge batterie, ménage)
Notre agence recherche pour l'un de nos clients situé dans l'aéroport de Marignane, des agents de sûreté aéroportuaire H/F. Vous serez chargés du Contrôle des bagages sous rayons X Vous êtes titulaires de la formation CQP ASA typo 4 ou 7 Vacations aléatoires du lundi au dimanche Taux Horaire proposé : 13.37 EUR Poste à pourvoir de juin 2025 - Titulaire de la formation CQP ASA typo 7 ou 4 - Formations FPI / FPHI / PRINCIPES DE REPUBLIQUE 2024 à jour - Titulaire de la carte professionnelle Nous recherchons des candidat-e-s répondant à ces critères pour le poste d'Agent de sûreté aéroportuaire.
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire médicale pour rejoindre notre équipe au sein d'un cabinet dentaire. Vous serez chargé de l'accueil physique et téléphonique des patients, de la prise de rendez-vous et gestion des agendas, des règlements et télétransmission à la sécurité sociale. Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire (médical ou dentaire).
Rejoins la team en tant qu'Agent de Tri (H/F) ! Mission à Marignane (13700) Contrat : Intérim - 5 mois Salaire : 11,88 EUR/heure Nombre de postes à pourvoir : 5 Nous recrutons 5 Agents de Tri pour une entreprise dynamique, experte en logistique et transport, avec un seul objectif : faire bouger les colis! Aujourd'hui, nous recherchons un profil motivé pour renforcer leur équipe à Marignane. Votre mission, si vous l'acceptez : - Faire passer les colis au bon endroit, au bon moment, avec votre esprit d'organisation. - Respecter les délais de traitement des colis. - Être le gardien/gardienne de la conformité des envois. - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène, parce que la sécurité avant tout ! Prêt(e) à embarquer ? Allez, faites le grand saut et envoyez nous votre candidature dès maintenant?! Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil : Débutant(e) ou pro ? Pas de problème, une expérience entre 0 et 1 an suffit. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et le travail en équipe, c'est votre truc. Rejoignez notre client, spécialisé dans la logistique et le transport, en tant qu'AGENT DE TRI à Marignane - 13700 pour contribuer à son développement.
DOMINO RH recherche un(e) agent de tri en temps partiel pour un de ses clients acteur majeur du secteur de la logistique et du transport. Sous la responsabilité du responsable logistique, vous serez à la réception des colis en travaillant en équipe. * Vos missions seront : - Chargement / déchargement - Travail en hauteur - Manutention en équipe - Tri des colis à la chaine selon les régions Les horaires seront : 5h-7h30 du mardi au vendredi et 4h-7h le lundi Avantages : - CET - Mutuelle - IFM
Responsabilités Le poste de Gestionnaire de Copropriétés est un métier très complet qui consiste à veiller au bon fonctionnement de chacune des copropriétés, à être à l'écoute des copropriétaires et répondre à leurs besoins, à organiser les Assemblées Générales et mettre en application les décisions qui y sont prises. C'est un métier varié, qui nécessite des compétences administratives, commerciales, relationnelles ainsi que des connaissances en droit immobilier. En parti sédentaire et sur le terrain, c'est un métier passionnant ! - Gestion d'un portefeuille de copropriétés - Etude, mise en concurrence et présentation des gros travaux techniques en collaboration avec un bureau d'études et/ou un architecte, suivi et réception de chantier. - Traitement des sinistres et assistance aux expertises. Qualifications Une expérience en agence immobilière est indispensable Une formation en droit ou en immobilier est recommandée. Autonomie, sens du relationnel, être à l'aise à l'oral et avec les chiffres sont les compétences requises pour ce poste.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
MISSIONS Exécute des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, ... selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. A l'aide d'outils spécifiques (téléphonie) il peut être amené à utiliser , gérer, les armoires automatiques de stockage. Peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) Peut effectuer des opérations spécifiques (conditionnement -co-packing-, assemblage simple, emballage, approvisionnement de lignes de production, ...) à la demande de son N°1 et en fonction des besoins de l'entreprise. SAVOIR FAIRE : - Réceptionne un produit - Vérifie la conformité de la livraison au regard d'un bon de commande (identification/comptage/vérifications) et réalisation des contrôles (qualitatifs/signalements des anomalies) - Etablit la liaison avec le service achat en cas de problème : produits manquants ou endommagés, problèmes de livraison, mauvaises références, garanties... -Stocke les produits réceptionnés dans les zones conformes de leur adressage informatique, et en assure la pérennité de stockage, - Renseigne les supports de suivi de commande et transmet un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Range les marchandises selon un ordre établit et déterminé permettant une gestion de stock optimum ainsi que des inventaires tournants, - Peut être amené à mettre à jour une documentation technique - Nettoie le matériel ou l'équipement de manutention et est le garant du bon fonctionnement et usage de ceux-ci. - Est responsable de la tenue de la zone de réception: du quai de livraison au zones de stockage internes, du matériel utilisé SAVOIR ETRE : Méthodique et ordonné Adaptabilité, Travail d'équipe Capacités relationnelles Forte notion de qualité de service Bon relationnel et diplomatie - ACTIVITES - Range les produits dans le stock selon les normes et règles en vigueur permettant une évaluation physique et comptable de celui-ci, - Veille au respect et à l'application des normes de sécurité sur sa zone de travail QUALIFICATIONS / FORMATIONS - Diplôme en magasinage ou gestion de stock, emballage ou distribution/vente ainsi qu'une expérience dans la fonction - Aptitude à la conduite de chariot -Bonne maitrise des outils informatique QUALITES PERSONNELLES Capacité de synthèse, Précision, Discrétion, Rapidité d'exécution, Réactivité, Organisation,
Notre centre de formation recherche pour le compte d'une entreprise partenaire un(e) secrétaire assistant (e) médico-social en alternance à Martigues. Nous vous proposons une formation en alternance. Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant tout en suivant une formation adaptée. Modalités de l'alternance : Durée : 12 mois Organisation : 4 jours en entreprise et 1 journée de formation à distance Temps de travail : 35 heures/semaine Vos missions : Accueil physique et téléphonique des patients, usagers ou visiteurs Prise de rendez-vous et gestion des plannings Rédaction et mise en forme de courriers, comptes rendus médicaux, dossiers Classement et archivage de documents médicaux Suivi administratif des dossiers patients Interface entre les professionnels de santé, les patients et les organismes sociaux Profil recherché : Niveau CAP/BEP minimum requis : Sens de l'organisation et discrétion professionnelle Bon relationnel, capacité d'écoute et d'empathie Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook.) Conditions requises : être éligible au contrat en alternance - de 24 ans Débutant accepté : Une première expérience en milieu médical est un plus, mais non exigée Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap .
Organisme de formation
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basé à Marignane, des Assistants Administrations des ventes H/F dans le secteur aéronautique. Principales missions : - Suivre les demandes de remplacement de pièces aéronautique dans le système interne (ex. : pièces défectueuses en attente, pièces à retourner). - Coordonner les échanges entre plusieurs acteurs (service logistique, approvisionnement, réparations, clients finaux...). - Gérer et clôturer les litiges liés aux réclamations suite à la réception de la marchandise par les clients. - Sens du service et goût pour la résolution de problèmes. Eléments contractuels : Lieu : Marignane (Les Florides) 2 jours de Télétravail par semaine après formation sur site Horaires : Journée 7h30-16h ou 9h30-18h Prise de poste : Septembre Rémunération : 1900€ brut + 10€ TR/jour Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou technique - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) à apprendre - Niveau opérationnel Excel - Anglais B2 souhaité - Excellent esprit d'équipe et sens de la coordination - Niveau BAC +2 demandé Vous souhaitez intégrer un environnement stimulant, au sein d'un leader mondial de l'aéronautique ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au cœur des opérations logistiques stratégiques !
Plusieurs postes à pourvoir d' Agent / Agente de trafic aérien au sein d'Alyzia. Compétences requises: Dynamisme et réactivité. Rigueur et sens de l'organisation. Aisance avec les chiffres et capacité à analyser rapidement des données opérationnelles. Bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit (communication avec les pilotes internationaux). Qualités personnelles : goût pour le travail en équipe, bonne communication et sens des responsabilités. Missions principales (indicatif) : Assurer la coordination et le suivi des vols. Contrôler et analyser les données liées aux mouvements des vols. Devis de masse et centrage, plan de chargement, LDM, CPM Garantir la sécurité et la ponctualité des opérations. Travail en Heures décalées : être mobile sur l'aéroport en autonomie Moralité exemplaire afin de pouvoir satisfaire à l'obtention du badge aéroportuaire indispensable pour circuler dans l'aéroport Ce que nous offrons : Une formation (en POEI) en amont du contrat / être éligible = vérifier votre inscription à France Travail. L'opportunité de développer vos compétences au cœur des opérations. Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe passionnée. Merci de transmettre votre candidature avant le 5 décembre via mail.
Alyzia est une société d assistance qui fournit aux compagnies aériennes, une gamme complète de prestations Alyzia est implantée sur Paris (Charles de Gaulle et Orly) ainsi qu en Province (Montpellier, Lyon, Marseille, Bordeaux, Toulouse et Nantes).
Le Pain du Jour) recherche un(e) préparateur(trice) tunisien(ne) en restauration pour travailler sur les marchés, spécialisé(e) dans la préparation de sandwichs tunisiens traditionnels et du pain oriental. Missions principales: Vous devez préparer les ingrédients nécessaires à la confection des sandwichs, assembler les sandwichs tunisiens de manière précise et rapide, manipuler les crêpières à gaz pour la cuisson du pain, étaler et plier la pâte pour réaliser le pain traditionnel msemen, maintenir un espace de travail propre et organisé, participer à l'installation du stand en équipe, assurer un service client de qualité et un bon contact avec la clientèle des marchés, respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires: Début à 4h00 du matin, fin à 13h00 (temps de trajet inclus). Compétences et qualités recherchées: Grande rapidité d'exécution et maîtrise des techniques de préparation, personne active, polyvalent(e) et organisé(e), bonne capacité de communication et esprit d'équipe, présentation soignée : port obligatoire de gants, tablier et charlotte, respect du matériel mis à disposition et des consignes internes.
Pour son service douane de Marignane (13), VECTORYS cherche à étoffer son équipe en recrutant un/une nouveau/nouvelle Adjoint(e) douane (H/F). Missions du poste Accompagné du Responsable du Service, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe douane ainsi que des autres services de l'entreprise. Vos principales missions seront de : - Réaliser l'ensemble des formalités douanières concernant les exports et les imports de marchandises en acquittant les droits et taxes fiscales, - Anticiper les éventuels problèmes liés au dédouanement afin de faciliter le flux de marchandises, - Respecter la règlementation en vigueur et les délais légaux afin de préserver les intérêts de l'entreprise, - Se conformer aux demandes de nos clients et les conseiller si besoin, - Collecter l'ensemble des documents nécessaires aux formalités douanières - Assurer une veille réglementaire de la fiscalité et des coûts liés au dédouanement, - Gérer les litiges pour éviter / minimiser les surcoûts et amendes pour l'entreprise. - Etablir et assurer le suivi des titres de transits. Nature du contrat CDI Lieu de travail Marignane Temps de travail Temps plein Rémunération selon expérience Avantages CSE, épargne salariale, titres restaurant Statut Agent de maîtrise Date d'embauche Immédiate Profil Vous avez une expérience d'au moins 5 ans au sein d'un service douane ? Vous faites preuve de sang-froid en toutes circonstances ? Vous maitrisez les outils Conex et CI5 ? Rejoignez-nous: jobfrance@vectorys.com Nos offres sont toutes handi-accueillantes
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un chargé de développement RH F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : - Accompagner la transformation de la gestion des compétences en déployant un nouveau standard de skills matrix. - Diagnostiquer la maturité des matrices existantes et piloter leur amélioration avec les managers. - Structurer et harmoniser les référentiels de compétences à l'échelle de l'organisation. - Concevoir des parcours de formation adaptés aux écarts identifiés. - Contribuer au déploiement du plan de formation lié au projet Systems Engineering. Profil recherché : - Formation RH ou ingénieur. - Profil junior accepté, avec proactivité, curiosité et capacité d'apprentissage rapide. - Expérience en environnement industriel. - Solides capacités d'analyse, de synthèse et de vulgarisation. - Aisance en environnement international et en contexte de transformation. - Anglais avancé. - Maîtrise Google Suite et appétence pour les outils IA. Environnement - Équipe de 4 personnes, périmètre de 100 départements. - Collaboration régulière avec un binôme basé en Allemagne. Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Vitrolles recherche pour l'un de ses clients sur Marignane, un Controleur conformité H/F. Vos missions sur le poste seront : Suivre la conformité de la réalisation de l'ensemble des étapes en production des pièces usinées. Assurer le suivi documentaire Assurer la traçabilité des pièces usinées Taux horaire à définir selon profil + titres restaurant. Horaires de journée. Poste à pourvoir rapidement Poste en local Profil recherché : Vous avez une première expérience dans un environnement aéronautique sur des taches similaires. Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Assistant-e Technique (CDD) - Marignane Marignane / CDD à terme imprécis / Prise de poste dès que possible Vous êtes organisé-e, rigoureux-se, et à l'aise dans le relationnel ? Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, engagée sur son territoire et attentive à la qualité de vie au travail ? Rejoignez notre association à Marignane, investie dans l'accompagnement des familles et la cohésion sociale locale. Vos missions au quotidien Au cœur d'une équipe dynamique et bienveillante, vous assurez : L'accueil et l'orientation des usagers (téléphone, gestion des demandes, premiers contacts). Le suivi administratif des dossiers bénéficiaires, en lien avec le Responsable de secteur. L'organisation logistique (formations, commandes, contrats de maintenance bureautique). La gestion de courriers et la rédaction de documents pour la direction et le Conseil d'administration. Le suivi administratif RH : heures, paie, formations, et logistique des recrutements. Profil recherché Formation de type BTS SP3S, BTS ESF, Assistant Manager, Assistant de Gestion PME-PMI, ou équivalent. Connaissance du secteur associatif, du médico-social ou de la petite enfance appréciée. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie). Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Sens de l'organisation, autonomie et goût pour le travail en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe solidaire et investie dans des projets porteurs de sens. Des valeurs humaines fortes : respect, écoute, engagement. Une structure en lien constant avec les acteurs du territoire. Une attention portée à la polyvalence et à la valorisation des compétences de chacun-e. Une souplesse dans l'organisation du travail, adaptée aux réalités du terrain.
Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos cuisiniers d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Chez nous, les marmites fument, les poêles crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! A ce titre, nous sommes à la recherche d'un(e) chauffeur(euse)-livreur(euse) préparateur(trice) de commande, motivé(e) pour nous épauler sur notre site de la cuisine centrale de GIGNAC, et se reconnaissant dans les valeurs de notre société. Vos missions : - Contrôler, charger et livrer les repas sur les différents points de livraison ; - Assurer de bonnes relations avec le client et faire remonter tout dysfonctionnement signalé à son responsable ; - Observer les règles d'hygiène et de sécurité liées au transport alimentaire ; - Veiller au maintien en bon état de fonctionnement et de propreté du véhicule ; - Préparation de commande des écoles (répartition allotissement), le rangement des marchandises livrées et l'entretien des locaux de stockage de la cuisine. Poste en CDI Intermittent Vous êtes polyvalent(e), vous avez le sens de l'organisation et vous êtes autonome, tout en vous reconnaissant dans les valeurs de notre société ? Alors n'hésitez plus et venez contribuer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisir !
Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L'ensemble des équipes de France Travail agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein d'une agence, vous aurez pour mission de : - Accueillir, informer, orienter les demandeurs d'emploi - Intervenir dans l'animation des espaces d'accueil - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et le recrutement par les entreprises - Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi et l'entreprise sur l'offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) La prise de poste est prévue pour le 2 janvier. Une période d'immersion professionnelle sera organisée en amont du recrutement
LIP Industrie Technique continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F, en CDI, pour renforcer son agence de Martigues, spécialisée dans le secteur de l'Industrie. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de deux missions essentielles : 1. Gestion administrative du personnel intérimaire Constitution complète des dossiers d'embauche et envoi des documents administratifs aux clients (contrats, ODM, dossiers.). Accueil physique et téléphonique des candidats et clients. Organisation des visites médicales (embauche, renouvellement) et gestion des convocations. Planification, suivi et renouvellement des formations des intérimaires (inscriptions, convocations, attestations, conventions). Mise à jour continue des dossiers intérimaires et clients. Support aux chargés d'affaires : saisie des heures, prolongations de contrats, gestion ponctuelle de planning en cas d'absence. 2. Sourcing & Recrutement Rédaction et diffusion d'annonces sur jobboards et réseaux sociaux. Sourcing actif (CVthèques, bases internes, réseaux, approche directe). Conduite d'entretiens téléphoniques et physiques. Évaluation des compétences techniques, comportementales et sécurité, avec contrôle de références. Présentation des profils sélectionnés aux clients. Vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et déterminé(e), votre profil nous intéresse. Vous avez déjà une expérience dans le secteur du recrutement ou dans l'environnement du travail temporaire tant mieux ! Si vous n'avez jamais eu d'expérience dans ces domaines et que vous êtes motivé(e) et persévérant(e), tentez votre chance ! Ce poste vous attire ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant
Assurer la préparation des factures clients et la préparation des paiements. Saisir les écritures comptables. Participer à la préparation des bilans. Vous pouvez être amené à gérer l'accueil téléphonique. Horaires hebdomadaire de 20h à 24h du lundi au vendredi.
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur aérospatial, un contrôleur qualité final (H/F). Les missions du poste Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez comme missions principales : Réaliser suivant les procédures le contrôle qualité Assurer la vérification documentaire (identification des pièces en fonction du dossier, nombre de pièces, numéro individuel, FAI, .) Réaliser un contrôle visuel, si constat de non-conformité, lancement procédure retouche ou rédaction bulletin de contrôle Vérifier la prise en compte des dernières NC Editer les Bordereaux de Livraison / Déclaration de Conformité (BL/DC) Pour mener à bien vos missions, vous devez maitriser l'utilisation des instruments de contrôle. Le profil recherché Vous êtes une personne de terrain, rigoureuse et méthodique. Expérience d'au moins 2 ans dans le contrôle, acquise dans un environnement industriel aéronautique Infos complémentaires Tickets restaurants Subvention repas, Mutuelle 100% employeur, Accès à la formation, Facilité d'accès (transports en commun et parking) Le candidat Personne de terrain, rigoureuse et méthodique Expérience d'au moins 2 ans dans le contrôle, acquise dans un environnement industriel aéronautique Base d'anglais - lecture Bon relationnel Compétences techniques Maitrise de l'utilisation des instruments de contrôle Savoir lire des plans
Nous recherchons plusieurs PEINTRES AÉRONAUTIQUES (F/H), pour rejoindre l'équipe de notre client. Mission : En tant que peintre aéronautique, vous serez amené(e) à travailler sur le site principal d'Airbus Helicopters ou sur le site du Jaï de Marignane, pour une durée minimale de 4 mois. Fonctions principales : - Peindre des hélicoptères complets et/ou des pièces élémentaires selon les spécificités de chaque client. Missions principales : - Préparer la surface à peindre. - Préparer les mélanges produits à appliquer. - Appliquer la peinture selon la gamme. - Réaliser des raccords et réparations basiques. - Réaliser les retouches ou les peintures sur petites surfaces (1 litre maximum). - Utiliser des outils spécifiques conformément aux règles de l'art. - Assurer la traçabilité des opérations effectuées. - Participer à la démarche d'amélioration continue de l'organisation. Formation : - Classification Internationale Niveau 3 (CAP) Peintre carrossier. - Formation interne au poste de peintre aéronautique assurée. Savoir-être : Esprit d'équipe, Autonomie, Rigueur, Réactivité, Minutie. Rémunération : entre 12 EUR bruts/heure et 13EUR brut selon profils + Panier jour (7,10 EUR nets/jour) ou Panier nuit (7,40 EUR nets/nuit) + majorations de nuit le cas échéant. Horaires : en 3/8 - Temps de pause rémunéré (-> 38h/semaine rémunérées).Horaires temps plein, du lundi au vendredi, en postes 3x8 (nuit, après-midi, matin) ou journée (7h30mn-15h36mn). Possibilité de travailler le samedi en heures supplémentaires payé 200EUR:samedi N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant ! Travailler avec Actual Marignane vous garantit de nombreux avantages : -Votre espace dédié sur le site du groupe ACTUAL et une application mobile pour des fonctionnalités toujours à portée de main, Un livret d'épargne garanti rémunéré 12 % Actual recrute un peintre aéronautique (h/f) pour rejoindre notre équipe passionnée. Le candidat idéal devrait posséder une expérience solide de 1 à 2 ans dans le domaine. Nous recherchons un peintre aéronautique avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Le candidat doit être capable d'effectuer des travaux de peinture sur différentes surfaces aéronautiques avec précision et efficacité. Le candidat retenu devra posséder une connaissance approfondie des techniques de préparation des surfaces, du masquage, du mélange des couleurs et des procédures de séchage. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir la qualité du travail. L'expérience préalable dans le secteur aéronautique est fortement souhaitée afin de comprendre les spécificités liées à la peinture sur les avions et les hélicoptères. Nous recherchons une personne rigoureuse, méthodique et capable de travailler en équipe. La capacité à suivre les consignes de sécurité est primordiale pour garantir la conformité aux normes strictes du secteur aéronautique. La maîtrise des outils et équipements spécifiques, tels que pistolets à peinture, machines à poncer et équipements de protection individuelle, est indispensable. Une bonne compréhension des fiches techniques et des plans de travail est également requise. Si vous êtes passionné par l'aéronautique et que vous possédez les compétences requises, rejoignez-nous en postulant dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une rémunération compétitive.
5 POSTES L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. VOS MISSIONS : Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
2 POSTES L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. VOS MISSIONS : Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
Description du poste : Nous recherchons un ou plusieurs agents d'entretien (F/H) pour effectuer les opérations de nettoyage au sein d'un Hôtel à Gignac la Nerthe. Vous effectuez les tâches efficacement et dans le respect des normes de qualité, sur les parties communes de l'établissement et dans les chambres. Nous vous formons au protocole de ménage dans les chambres, Formule « Complète » et « Recouche ». Volume d'heures variable en fonction de vos disponibilités (minimum 15h / Hebdo). Le ou la candidate idéal (e) sera disponible en week-ends, avec un planning tournant (alternance des jours de repos le week-end). Profil recherché - Expérience en nettoyage, idéalement en hôtellerie mais débutants motivés et rigoureux acceptés. - Une connaissance des procédures de nettoyage et des normes d'hygiène. - Bonnes compétences en communication, présentation correcte. Si vous êtes disponible et motivé (e), n'hésitez pas à postuler au sein d'une société dynamique, à l'écoute de ses équipes. Type d'emploi : CDI, Temps partiel, Lieu du poste : En présentiel
*** Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) : titulaire de la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE) *** Au sein d'une entreprise industrielle et rattaché(e) au Responsable du service, vous jouerez un rôle crucial dans l'ordonnancement et l'organisation des interventions de Techniciens CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Gérer le cadencement d'interventions des équipes CVC en maîtrisant différents logiciels industriels - Organiser la planification pour optimiser les opérations, coordonner et suivre leurs progressions en temps réel - Prioriser les tâches de maintenance curative et/ou corrective afin de respecter les délais d'intervention - Collecter les données sur le logiciel de gestion KIZEO des interventions et classer les rapports réalisés par les Techniciens - Traiter les mails ainsi que les tickets provenant d'une plateforme logicielle TRIRIGA (demandes de maintenance, suivis .) - Extraire ces données en les intégrant au tableur Excel et transmettre le reporting des opérations au Responsable - Communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs et services pour coordonner les interventions QUALIFICATIONS Vous bénéficiez d'une expérience significative à un poste similaire ? ou dans le domaine logistique, gestion de la production industrielle ou alors un diplôme équivalent ? Vous maîtrisez impérativement les outils bureautiques et informatiques ? QUALITES REQUISES - Dynamisme & autonomie - Sens de l'investigation & prise d'initiatives - Polyvalence & capacité d'adaptation - Sens de l'écoute & résistance au stress - Excellent relationnel & empathie INFORMATIONS Date de démarrage : fin Décembre 2025 ou début Janvier 2026 Contrat : 35h/semaine du Lundi au Vendredi Horaires indicatifs : 7h30-12h00/13h00-15h30 Lieu : Marignane près de l'Aéroport Marseille-Provence CDD : durée 4 mois (renouvelable)
Votre mission Au cœur de nos équipes, vous intervenez sur nos équipements industriels pour garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts de production. Sur instructions précises de votre responsable et dans le respect des procédures de sécurité, vous assurez : Le dépannage rapide des installations : diagnostic, réparation, test. La maintenance préventive selon un planning défini. Le nettoyage et l'entretien régulier des engins et équipements. La réparation en atelier des pièces défectueuses. Le respect des règles de sécurité, en signalant toute situation à risque. Vous pouvez également réaliser de petits travaux neufs et contribuez à la propreté et au bon état général des installations. Votre profil Formation : CAP ou Bac Pro en électricité, mécanique, hydraulique ou équivalent. Vous avez de bonnes connaissances techniques des équipements et savez interpréter un dysfonctionnement. Idéalement, vous possédez le CACES 1 et connaissez les consignes de conduite associées aux engins. Sérieux(se), rigoureux(se), vous respectez les consignes de sécurité et vous avez le sens du travail bien fait. Avantages Prime de fin d'année Prime de vacances Mutuelle d'entreprise Heures supplémentaires majorées Chez Groupe DADDI, nous valorisons toutes les compétences : notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Le groupe familial DADDI est composé de sociétés regroupées autour de 4 activités complémentaires qui sont la démolition, le recyclage des fers et métaux, la valorisation des déchets industriels (papier, bois, carton, plastique) et le transport (collecte et location de bennes). Depuis plus de 60 ans, le groupe DADDI évolue dans le secteur de la récupération industrielle.
Bonjour ! Nous sommes Volotea, la compagnie aérienne des petites et moyennes villes d'Europe. En tant que Storekeeper basé(e) à Marseille, vous jouerez un rôle essentiel dans le support de nos opérations de maintenance en gérant le stock, en coordonnant les livraisons et en garantissant une circulation optimale des matériaux dans un environnement dynamique et multiculturel. Du contrôle des inventaires au soutien de la maintenance en ligne, votre sens du détail et votre organisation contribueront à maintenir notre flotte en vol, en toute sécurité et efficacité. Rejoignez-nous ! Votre aventure commence ici. Comment se déroulera votre quotidien avec nous ? Gérer les mouvements de stock (entrées/sorties) afin que les pièces et outils soient toujours disponibles au bon endroit. Assurer l'exactitude des inventaires grâce à des comptages réguliers et des contrôles de disponibilité. Préparer et traiter les commandes et livraisons, afin de soutenir des opérations de maintenance fluides. Maintenir un magasin organisé et propre, pour optimiser l'efficacité de toute l'équipe. Réceptionner les expéditions et expédier les matériaux dans le respect des procédures. Suivre les dates de péremption des pièces et outils, afin de garantir leur conformité et leur navigabilité. Apporter un soutien quotidien à la maintenance en ligne, contribuant directement au maintien en vol de notre flotte. Participer aux tâches transverses en fonction des besoins, avec flexibilité et un esprit pratique dans un environnement dynamique. Travail en équipes tournantes : 7h-14h / 14h-21h Pourquoi nous rejoindre ? Voyagez pour moins cher Profitez d'offres exclusives avec plus de 180 compagnies aériennes : voyagez en famille jusqu'à 4 à 5 fois moins cher que les tarifs standards (hors taxes aéroportuaires). City trips ou aventures autour du monde, à vous de choisir ! Ayez un impact - Donnez vie à vos idées ! Chez Volotea, vos idées comptent. Nous vous donnons l'espace et les moyens de créer, d'innover et de contribuer à l'avenir de la compagnie. Une équipe internationale Évoluez dans un environnement diversifié et multiculturel où l'esprit d'équipe et l'innovation sont au cœur du succès. Tickets restaurant Bénéficiez de 14 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par Volotea. Mutuelle santé Accédez à notre complémentaire santé. Participation aux transports Volotea prend évidemment en charge 50 % de votre abonnement mensuel de transport. Prêt(e) à nous rejoindre ? Ce qui vous permettra de réussir dans ce poste : 1 à 3 ans d'expérience préalable en entrepôt / logistique souhaitée. Une expérience dans l'industrie aéronautique est fortement appréciée. Disponibilité pour travailler à l'aéroport de Marseille (parking inclus). Maîtrise de l'anglais et du français. Permis de conduire B1 valide. Aisance avec les outils de la suite Office (Outlook, Excel, Word.). La connaissance du logiciel AMOS est un plus.
Adecco Onsite leader des ressources humaines, recrute pour son client DAHER. La société DAHER opère sur le site à Marignane - le site LES FLORIDES . Les différentes activités présentes chez Daher sont liées à l'industrie aéronautique. Agent de Contrôle Logistique (sans CACES) H/F Entreprise : LES FLORIDES - Activité Rechange Missions :. - Assurer le suivi de la qualité des pièces entrantes. - Vérifier et attester de la conformité des pièces livrées par les fournisseurs. - Identifier et enregistrer les produits détectés non conformes ou douteux, et participer à leur traitement par la réalisation de mesures de sécurisation. - Réaliser les contrôles nécessaires (dimensions, aspects, texture, dureté, identification, quantité et marquage) avec des outils et instruments de mesure. - Rédiger le procès-verbal de contrôle. - Renseigner et enregistrer les documents de suivi et de traçabilité. - Saisir les non-conformités dans l'outil NCM. - Manutentionner des pièces. - Traiter une diversité de flux. Conditions :. - Tâches : accueil chauffeur, - chargement et déchargement de camion, - rangement des palettes sur le parc extérieur, - utilisation PDA pour tracer le flux de colis, - signature des bordereaux de livraison, - manutention diverse (déplacement de bacs, réception de colis, utilisation transpalette manuel) - Profil : Autonome, dynamique, expérience requise (minimum 6 mois sur le chariot 3), esprit équipe - Horaire décalé : 5h45-12h45/ 13h-20H00 - horaire 12,17 € brut/ heure + prime panier repas Vous êtes en recherche d'un poste et cherchez un nouveau secteur d'activité? Que diriez vous du secteur de l'aéronautique. Nous recherchons des profils manuels , consciencieux, appliqués, et intéressés par une offre de Cariste. Vous êtes polyvalent, flexible avec une bonne capacité d'adaptation cette offre est faite pour vous!
Et si vous deveniez le visage et le cœur battant d'un comptoir de vente ? Vous aimez le contact humain autant que la rigueur technique ? Vous êtes à l'aise entre un clavier, une caisse et un stock bien organisé ? Alors cette opportunité est faite pour vous. Ici, chaque journée est rythmée par la diversité : un client à conseiller, une clé à reproduire, une commande à lancer, un chantier à préparer. Vous serez l'interface essentielle entre les clients, les fournisseurs et les techniciens - bref, le chef d'orchestre de la fluidité au quotidien. À propos de l'entreprise : Notre client est une PME locale spécialisée en serrurerie, menuiserie et automatisme, solidement implantée dans la région martégale. Réactivité, qualité et sens du service sont ses maîtres-mots. L'entreprise intervient aussi bien auprès de particuliers que de professionnels, en alliant savoir-faire artisanal, solutions modernes et esprit d'équipe. Rejoindre cette structure, c'est évoluer dans un environnement humain, stimulant et technique, où chaque collaborateur a un rôle clé dans la satisfaction client. Vos missions : Rattaché-e à la direction, vous assurez un rôle central entre les clients, les fournisseurs, les techniciens et le stock. Vos principales missions incluent : - Accueillir les clients au comptoir et répondre à leurs besoins techniques - Gérer les appels et e-mails entrants, assurer le dispatch des demandes de chantiers - Reproduire les clés, télécommandes et badges - Gérer la facturation (édition et suivi des bons de livraison) - Encaisser les paiements et assurer la tenue de caisse - Suivre les commandes fournisseurs, les retours et les avoirs - Lancer les commandes selon les besoins de stock et réceptionner les marchandises - Contrôler la conformité des livraisons et mettre à jour les logiciels internes - Préparer les commandes destinées aux techniciens - Relancer les devis en attente et mettre à jour la base de données - Assister le dirigeant et gérer la boîte mail de l'agence Profil recherché : - Formation technique (Bac pro, BTS ou expérience équivalente) - Expérience de 1 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement artisanal ou technique - Sens aigu de l'organisation, rigueur et réactivité - Bonne maîtrise des encaissements et des outils de gestion (ERP, facturation, suivi stock) - Excellent relationnel, esprit d'équipe et écoute client - Capacité à gérer les priorités et à prendre des initiatives
Employé(e) de rayon . Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, PGC produits de grandes consommations, liquides, frais..et les règles d'hygiène et de sécurité. Travail du Lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaire Salaire évolutif en fonction des candidats et de leur potentiel d'évolution Ticket restaurant et mutuelle Contrat de 2 mois, un second contrat en CDI pourra être envisagé
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Garantir la conformité des assemblages, des montages réalisés sur un hélicoptère suivant des gammes d'inspection qui contiennent les différentes parties à inspecter. - Valider les documents de fabrication en cohérence avec les objectifs du planning en délais et conformité. - Rédiger les rapports de non-conformités, propositions et déploiement d'actions correctives. - Être l'interlocuteur privilégié des secteurs connexes (BE, préparation, production) pour tout aspect qualitatif Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur Votre passeport : - Niveau BAC ou BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, mesures physiques - Expérience soit d'inspecteur qualité sur Super Puma ou d'ajusteur confirmé au MCA Super Puma - Maitrise de la lecture de plan - Maitriser l'utilisation de tous moyens de mesures 2D : pied à coulisse, alésomètre, palpeur, rugosimètre, etc. - Anglais technique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recherche un Responsable approvisionnement systemes électriques (Quality Manufacturing Engineering) F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Assurer l'approvisionnement des équipements électriques en respectant quantités, coûts et délais - Gérer la relation fournisseurs : suivi des commandes, résolution des litiges, respect des contrats. - Suivre et améliorer la performance fournisseurs via des plans d'actions à court, moyen et long terme. - Coordonner les actions internes avec les services d'Airbus Helicopters (Qualité, Achats, BE, Production, Logistique). - Piloter les stocks et paramétrages SAP (stocks de sécurité, tailles de lots, flux de réparation). Profil: - Bac +3 à Bac +5 dans les secteurs logistiques, supply chain, gestion industrielle - Expérience de 3 à 5ans minimum en approvisionnement / supply chain dans le secteur industriel obligatoire - Anglais Mandatory Environnement de travail: Equipe de 5 à 6 personnes Environnement transnational : collaboration régulière avec l'équipe allemande Rémunération et avantages : En travaillant chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offrez un système de rémunération attractif et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Nous recherchons de nouveaux talents pour notre cabinet en assurance en plein développement. Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion et souscription des contrats d'assurance en IARD pour les particuliers et professionnels (conseil, vente et traitement des données) Doté(e) d'une appétence pour le domaine commercial, vous vous montrez curieux et savez rechercher les informations pour répondre au mieux au besoin des clients. Profils débutant(e)s acceptés : Vous serez formé(e)s à nos techniques et nos outils afin d'élargir vos connaissances et vous assurer une prise de poste dans les meilleures conditions. Vous avez le gout du contact et le sens du service et du conseil ? Alors n'hésitez plus, rejoignez notre équipe! Compétences Définir les besoins en assurance d'un client Développer un portefeuille clients et prospects Principes de la relation client Produits d'assurance Incendie, Accidents, Risques Divers (IARD) Produits d'assurance santé Proposer un service, produit adapté à la demande client Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision Rédiger un contrat d'assurance
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE, recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de résine époxy, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée, et basé à CHATEAUNEUF LES MARTIGUES (13). Vos missions : - Analyser les plans d'implantation et les schémas électriques. - Installer et mettre en service les réseaux et équipements électriques. - Anticiper et détecter les dysfonctionnements, puis mettre en œuvre les actions correctives. - Surveiller et effectuer la maintenance préventive des installations électriques. - Renseigner les supports de suivi d'intervention Profil : Vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 3 ans Vous disposez de vos habilitations électriques Horaires du lundi au vendredi en journée, 35h/semaine Rémunération : 2200 à 2500€ brut
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un(e) chargé(e) de recrutement pour son client, AIRBUS Helicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : * Identifier et contacter des talents qualifiés pour répondre aux besoins des managers. * Gérer la relation candidat de A à Z : premier contact, suivi, entretien, présentation de la shortlist au manager. * Mener des entretiens, évaluer les profils et proposer des recommandations. * Assurer le feed-back aux managers et présenter les propositions de salaire. * Représenter l'entreprise lors de forums emploi et autres événements de recrutement. * Travailler en autonomie progressive (tolérance 1 mois pour montée en compétence) * Être capable de gérer un cycle complet de recrutement avec total autonomie sur le candidat après une période de montée en compétences Profil : * Niveau Bac+5 * Expérience min 3ans dans le recrutement/sourcing * Connaissance des metiers industrie/aero est un plus * Proactif, esprit chasseur de têtes, habitué aux cabinets de recrutement. * Expérience confirmée dans le sourcing actif, pas de traitement massif de CV. * Capable d'identifier et de contacter directement les candidats. * Curieux, autonome et force de proposition pour aller chercher l'information et comprendre les besoins des managers. * Maîtrise des outils de sourcing ( jobboards; Google Suite ; Workday est un plus). * Compétences linguistiques : Français : Courant Anglais : Avancé Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ## ## ## ## ##
Vincent, Alisson, Marc et Thibaut, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur notre check-list de vos compétences techniques: ?Inspection des pièces élémentaire, engrenantes et carter Contrôle visuel, mesures manuelles Contrôle dimensionnel et tridimensionnel Mesures manuelles Mesures spécifiques avec instruments standards et spécifiques : utilisation de profilometre, billage, talysurf, talyrond, rugosimetre, colonne a mesurer. Attestation de la conformité des pièces en suivant un plan d'inspection donné Signaler tous les écarts détectés sur le produit (documentaires, techniques.) et proposer des solutions éventuelles de remise en conformité Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission : Compétences dans le domaine des pièces mécaniques, assemblage aéronautique, lecture de plan, document de travail et tolérances Utilisation des instruments de mesures Utilisation des outils informatiques pour la traçabilité Nous recherchons pour notre poste des qualités humaines telles que votre dynamisme ou votre curiosité mais aussi un respect irréprochable des règles de sécurité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!! Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur Votre passeport : - Niveau BAC ou BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, mesures physiques - Expérience soit d'inspecteur qualité sur Super Puma ou d'ajusteur confirmé au MCA Super Puma - Maitrise de la lecture de plan - Maitriser l'utilisation de tous moyens de mesures 2D : pied à coulisse, alésomètre, palpeur, rugosimètre, etc. - Anglais technique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
3 postes à pourvoir au plus tôt profils recherchés : titulaire ou de formation CAP- BEP Carrossier-Peintre ou expérimenté sur les missions/fonctions Vous serez en charge de préparer minutieusement les pièces élémentaires d'hélicoptère. Vous effectuerez la préparation de surfaces jusqu'à l'application de peinture en finition sur pièces détachées ou appareil entier. Vous êtes attentif aux normes de sécurité, à la bonne pratique du métier tout en respectant les procédures liées aux étapes de travail Vous êtes autonome sur votre poste de travail mais aussi force de proposition vous travaillerez sur une chaîne de production avec des objectifs de travail à réaliser sur votre journée de présence
Rejoins YRCAM et sécurise les transactions internationales ! Depuis plus de 30 ans, le Groupe YRCAM accompagne des clients prestigieux (Airbus, Apave, Derichebourg.) dans l'optimisation de leur trésorerie. Nous sommes aujourd'hui plus de 110 collaborateurs, réunis autour de valeurs fortes : expertise, confiance, bienveillance et équilibre vie pro/perso. Pourquoi nous rejoindre ? - CDI 35h avec rémunération 27-32 K€ + variable - Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine et horaires flexibles - Prime de participation + plan d'épargne entreprise - Tickets resto (8 €), formations continues, événements conviviaux Ta mission Au sein de l'équipe crédits documentaires, tu joues un rôle clé dans la sécurisation des ventes à l'international : - Suivi et gestion des lettres de crédit export - Contrôle des documents d'expédition et remise en banque - Facturation et interface avec les services logistique, commercial, banque et comptabilité Ton profil - Expérience confirmée en gestion de crédits documentaires (Incoterms, aviation appréciée) - Bon niveau d'anglais - Maîtrise Excel (TCD, Recherche V) + pack Office / SAP - Rigueur, organisation et esprit d'équipe Processus de recrutement simple => Un échange téléphonique avec notre Ressource Manager => Un entretien pour valider ton fit et tes compétences Rejoins une entreprise où ton expertise compte, ton autonomie est valorisée et ton avenir se construit !
Offre d'alternance - Réceptionniste en Hôtellerie et Hôtellerie de Plein Air (Titre professionnel niveau 4) Rentrée : 14 janvier 2026 / Formation à Saint-Jean-de-Monts (85) / Contrat d'apprentissage de 12 mois Le Village Vacances Le Pescadou recherche activement un(e) réceptionniste motivée. Ce que nous proposons : - Formation gratuite (contrat d'apprentissage) - Hébergement + pension complète pendant la formation - Nourri-e et logé-e gratuitement en entreprise - Alternance : 4 mois de formation + 8 mois en entreprise - Rémunération selon la grille légale du contrat d'apprentissage Missions principales : - Accueil et gestion de la relation client - Check in / Check out - Tâches administratives et comptables - Promotion de l'établissement et renseignements séjour - Utilisation de logiciels hôteliers Profil recherché : - Sens de l'accueil, dynamisme, organisation - Niveau B1 en anglais (CECRL) - Bases en informatique Attention : Le CFA est actuellement fermé au public (ne pas se déplacer sur place). En savoir + : www.infa-cfa-tourisme-loisirs.com Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience inoubliable aux vacanciers, nous serions ravis de vous accueillir dans cette aventure !
Finalité du poste : Assurer une double mission : Participer activement aux interventions de maintenance curative, préventive et d'amélioration du site industriel. Garantir la gestion efficace du magasin de maintenance, incluant les stocks de pièces détachées, consommables, fournitures, et l'outillage commun. Le temps sera partagé entre ces deux fonctions principales en fonction des besoins du plan de charge du service, avec une priorité à la gestion du magasin et de l'outillage. Missions principales 1. Activités de maintenance Réaliser les interventions curatives et préventives planifiées sur les équipements de production, utilités, bâtiments et réseaux. Participer aux diagnostics de panne, dépannages, réglages et tests de remise en service. Contribuer aux chantiers d'amélioration technique et de sécurisation des installations. Saisir les interventions dans la GMAO via tablette. 2. Gestion du magasin maintenance Gérer les stocks de pièces détachées, composants, consommables techniques (graisses, huiles, EPI, visserie, etc.). Assurer la bonne tenue des référencements, des entrées/sorties et de l'inventaire sur outil informatique (Excel ou GMAO). Veiller à la disponibilité des pièces critiques (stock de sécurité, seuils mini). Réaliser les approvisionnements, relances fournisseurs et saisies associées. Participer au sourcing de nouveaux produits ou alternatives d'achat. Élaborer des demandes d'achats ou passer commande selon les procédures internes. 3. Suivi de l'outillage et des équipements de l'atelier Assurer l'entretien courant, le rangement et le suivi de l'outillage commun (outils électroportatifs, métrologie, matériel spécifique...) Tenir un registre d'emprunt et retour d'outils (par technicien et chantier). Contrôler l'état, les éventuelles dégradations ou absences à chaque retour. Réaliser ou organiser les maintenances préventives de l'outillage sensible. Compétences requises Formation technique BAC Pro / BTS Maintenance ou logistique technique ou similaire Connaissances mécaniques, électriques, pneumatiques. de base Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et GMAO (atout) Sens de l'organisation, rigueur documentaire Goût pour le travail en équipe et la communication interservices Autonomie et sens du service client interne Savoir être et compétences de communication et rédactionnels Particularités du poste Poste opérationnel et transversal Local principal : atelier maintenance / magasin technique Travail en coordination constante avec les techniciens, les responsables maintenance, les achats et les fournisseurs Port occasionnel de charges et interventions en zone industrielle Perspectives évolutives Spécialisation vers un rôle de magasinier technique / approvisionneur Participation à la structuration d'une base de données articles maintenance et familles techniques (dans la future GMAO en cours d'élaboration) Future gestion multisites
Nous recherchons un Chauffeur de taxi spécialisé dans le médical, H/F - carte professionnelle taxi obligatoire
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Notre client est spécialisé dans le développement de systèmes mécaniques et mécatroniques complexes pour différents secteurs d'activité : l'aéronautique, le médical et l'énergie. Cette PME de 20 collaborateurs propose une large gamme d'équipements sur mesure à destination de startup, de PME ou de grands groupes. Grâce à son pôle R&D, cette entreprise propose une solution complète et clé en mai à ses clients. Elle intervient de l'étude de faisabilité jusqu'à l'industrialisation des produits. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e soudeur.se, afin de piloter la fabrication de pièces mécaniques. Le poste : Au sein d'une équipe de 30 personnes (techniciens industriels, méthodes et ingénieur conception mécanique.) vous serez directement rattaché au chef de projet. Vous travaillerez exclusivement pour un des clients de l'entreprise : un acteur majeur et de renommée mondial du domaine aéronautique. Vous piloterez les fournisseurs dans la fabrication de pièces mécaniques sur mesure. Et vous serez le garant de la qualité et de la fiabilité des produits. Vos missions seront : - Piloter et suivre les fournisseurs dans la fabrication de pièces de prototypes ou de préséries - Contrôler et garantir la qualité des pièces mécaniques - Vérifier les procédures : usinage, soudage, assemblage, emboutissage. - Assurer la conformité des produits par rapport aux exigences du BE - Commander les éléments nécessaires (pièces et outillages) pour la fabrication et assurer l'envoi au fournisseur - Réaliser les rectifications machines-outils et les cordons de soudures Vous serez amené à vous déplacer en moyenne 2 à 3 jours par semaine chez les fournisseurs en France : Clermont-Ferrand, Lyon, Valence. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrerez une entreprise tournée vers l'innovation qui conçoit des systèmes mécaniques complexes, afin de répondre à des enjeux sociétaux essentiels et actuels - Vous rejoindrez une PME en forte croissance, qui a réalisé 130% de croissance de son chiffre d'affaires en l'espace de 4 ans - Vous bénéficierez de possibilité d'évolution : encadrement d'équipe, gestion de projet. - Vous rejoindrez une entreprise avec une politique RH bien définie : évolutions salariales, contrat 37h / semaine, 10RTT, 1 jour de télétravail / semaine, indemnité de repas, prise en charge totale des déplacement, prime de performance, chèque cadeaux, CSE, convention collective de la syntec. Le profil recherché : - Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle en soudage (TIG, MIG.) et en lecture de plan mécanique - Vous avez une première expérience en montage mécanique - Idéalement, vous avez une expérience en gestion de projet et/ou pilotage de sous-traitants Compléments : - Lieu : Marignane (13) - Contrat : CDI - Salaire : 35K-45K en package (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de pièces neuves, réparation de pièces ainsi que dans des prestations de procédés spéciaux tels que la peinture et l'électrolyse tampon, un TECHNICIEN METHODES MRO H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI basé sur Marignane. Rattaché(e) au Responsable Engineering, votre rôle consistera principalement à optimiser et documenter les processus de réparations de pièces mécaniques, vos missions consisteront à : - Analyser les commandes de pièces à réparer - Mettre en place les gammes de réparation - Etudier la faisabilité et chiffrer les solutions de réparations - Analyser les non conformités - Proposer des améliorations des processus de réparation pour l'optimisation des coûts, délais et qualité - Mettre à jour la documentation technique - Apporter un soutien à la production Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un BTS en aéronautique ou un DUT Génie mécanique et productique, et vous bénéficiez de 3 à 5 d'expérience dans le domaine de l'aéronautique. Vous maîtrisez aussi bien les méthodes que les outils de résolution de problèmes, ainsi que la définition technique et l'analyse de plans. Vous avez des connaissances sur les procédés d'usinage, traitement de surface et contrôle non destructif. Vous avez également des connaissances sur les normes qualité EN9100. Vous disposez d'un niveau d'anglais technique vous permettant de comprendre la documentation technique. Réactif et rigoureux, vous avez d'excellentes compétences relationnelles, faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe. 39h/semaine - Poste en journée Avantages : - Subvention pour les repas, - Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur, - Prime de performance et de productivité en fonction des résultats
La société GIP PACA recherche pour la surveillance d'un site industriel se situant sur MARIGNANE, un Agent de sécurité SSIAP1 H/F. Vous êtes en charge de la sécurité, la sûreté et de la surveillance du site. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Effectuer du contrôle d'accès - Exercer une surveillance préventive et sécurité incendie des locaux - Tenue du standard téléphonique après la fermeture du site - Repérer les anomalies Votre profil : - Vous êtes réactif(ve), vigilant(e) et rigoureux(se). - Vous savez travailler en autonomie. Vos Diplômes : - Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle à jour avec la mention "surveillance humaine" en cours de validité. - SSIAP1 à jour. - SST à jour. - Habilitation électrique à jour. Poste en CDI temps complet Prise de poste dès que possible Vacation de jour et de nuit de 12h. Expérience de 2 ans sur poste similaire exigée. Salaire : Coef 140 - primes conventionnelles - heures supplémentaires
Vous effectuez la gestion de la clientèle, établissement de documents douaniers ( EUR1, EURMED, O41, ATR) , établissement de documents liés au transport de marchandise (LTA, bon de livraison...) livraison de documents , visa de documents douaniers, créer un lien entre les clients et les douanes française pour les démarches administrative et contrôles physiques, effectuer des contrôles de marchandises en entrepôt, facturation, répondre à la demande client rapidement, gestion d'un planning...
Missions : - Tirage et raccordement de câbles fibre optique (D3) - Soudure, mesure et tests de la fibre - Raccordement client final (prise optique PTO, boîtiers, jarretières) - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Diagnostic et dépannage en cas d'anomalie - Reporting des interventions (photos, formulaires) Profil recherché : - Maîtrise des outils de soudure et mesure (méthode OTDR, réflectomètre) - Sens du contact, autonomie et rigueur Vous devez être à l'aise avec le contact clientèle et l'utilisation d'applications pour la mise en œuvre et le suivi des interventions. Conditions : - Rémunération selon profil et expérience + primes éventuelles - Véhicule de service et équipements fournis
BH Power Fibre est une entreprise spécialisée dans le déploiement et la maintenance de réseaux fibre optique. Située à Toulon, nous intervenons principalement sur le terrain pour la pose, le raccordement et la mise en service de la fibre chez les clients particuliers et professionnels.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Ajuster la machine, ajuster les outils, les outillages et les pièces. Réaliser les opérations d'usinage en suivant les processus prédéfinis et contrôler la trajectoire pendant les opérations de la machine. Assurer la conformité d'usinage en utilisant la définition et la pièce de référence. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Esprit d'équipe, Rigueur et autonomie Votre passeport : Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Effectuer des opérations d'usinage telles que la découpe, le formage et l'emboutissage de pièces métalliques. - Procéder au montage de la tuyauterie. - Effectuer des essais sur la tuyauterie. - Équiper les systèmes de tuyauterie. - Contrôler le formage après achèvement des travaux. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Envie d'apprendre - Envie de travailler - Personne de confiance - Motivation +++ Votre passeport : - Pas de diplôme spécifique - Profil débutant accepté - Maitrise du logiciel SAP et de la lecture de plan Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Fondé en 1984, ce Groupe familial a su développer un réseau intégré entre l'Europe et l'Afrique du Nord et initier des partenariats forts pour se positionner comme LE LEADER de son Marché. L'entreprise compte à ce jour près de 600 collaborateurs dont 104 en France, répartis sur 4 Agences (Marseille, Lyon, Paris, Lille). Embauche Immédiate Rémunération à partir de 34K€ brut annuel Avantages CSE, épargne salariale, télétravail, titres restaurant Statut Intérim Contexte Pour son agence basée à Marignane en Région PACA (13), VECTORYS recherche son Exploitant Transport Polyvalent (H/F). Missions du poste Accompagné de la Responsable Transport, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe d'exploitation et assurerez la gestion des chauffeurs. Vos principales missions seront : - Organiser et planifier les mouvements du matériel et chauffeurs selon les impératifs clients et organisationnel - Organiser, suivre, planifier les plans de transport - Tenir à jour les outils de pilotage sur logiciel E-TMS - Suivre et contrôler la réalisation du transport - Renseigner les supports d'activité ( parc France, planning chauffeur, drive embarquement) Profil Vous avez une solide connaissance en transport ? Vous savez travailler en contexte challengeant et prendre des décisions rapides ?
Nous sommes une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien d'espaces verts. Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons plusieurs collaborateurs avec qui nous aurons à cœur de voir progresser et monter en compétences. Nous cherchons des ouvriers paysagistes que nous sommes prêts, selon le profil, à accompagner et former à nos cotés dans le cadre d'une Préparation opérationnelle à l'emploi - en interne en entreprise possible. Vos missions : Entretenir et manipuler des machines de coupe et d'entretien, type tronçonneuse, taille haie, tondeuse, souffleur, rotofil,etc.. Entretenir et manipuler des engins mécaniques de type mini-pelle, bobcat, porte outil, hydroseeding. Connaître les principes d'un système d'arrosage. Mise en place d'un système d'irrigation. Travaux d'aménagement de plantation et de protection des végétaux, petite maçonnerie). Travaux d'entretien de type tonte, désherbage, binage, débroussaillage... Savoir utiliser des machines de jardinage comme une débroussailleuse, un taille-haie, une tondeuse... Savoir embellir un jardin, entretenir un élément de décoration Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) Techniques d'engazonnement. Etes polyvalent, motivé, sérieux, ponctuel, à l'aise en autonomie et en équipe, réactif.
Quelques informations pratiques : Début : dès que possible Lieu : Martigues (13) ou Saint-Priest (69) Déplacements : du lundi au vendredi sur la région PACA ou Auvergne Rhône Alpes Comment : en immersion et compagnonnage au sein de notre pôle Travaux Rémunération : 2 000 € à 2 400€ brut/mois selon expérience, savoir-faire, capacité et autonomie Votre challenge en intégrant l'équipe : Sous la supervision de votre responsable d'agence, vous serez rattaché(e) au pôle Travaux et Main d'Œuvre qui intervient sur les missions suivantes : Analyser les exigences clients Préparer les chantiers Établir et suivre les plannings de travaux Organiser et assurer la maîtrise d'œuvre en relation avec le client et les entreprises extérieures Entretenir la signalisation des réseaux enterrés Maîtriser, respecter et faire respecter la réglementation Contrôler la sécurité, les moyens humains et techniques sur le terrain Effectuer le récolement topographique des opérations réalisées Réaliser des documents de traçabilité de chantier et des dossiers de fin d'affaires Être acteur de la politique QHSSE Vous participerez à une multitude de projets, plus intéressants les uns que les autres ! Les avantages : Vous bénéficierez d'un accord temps/travail, un accord télétravail et d'une prime de participation. Vous aurez un téléphone professionnel, un ordinateur avec une adresse email professionnelle et une carte carburante qui vous seront attribués. Lors de vos déplacements, un véhicule de service vous sera alloué. Mais, qui sommes-nous ? Nous sommes une PME créée en 2003 et spécialisée dans l'ingénierie d'infrastructures de réseaux. La diversité de compétences dans nos équipes et l'investissement de nos collaborateurs nous permettent aujourd'hui d'être reconnus dans notre domaine. Première entreprise de France à avoir été certifiée en Détection géoréférencement, nous sommes également référencés ISO 9001 et MASE : nous mettons un point d'honneur à garantir votre sécurité. Et si on parlait de vous ? Si vous avez une première expérience dans la maîtrise d'œuvre, que vous savez encadrer des sous-traitants et avez comme priorité la sécurité de chacun, alors ce poste est fait pour vous. Vous avez une capacité de prendre les bonnes décisions aux bons moments, vous avez un esprit de synthèse pour rédiger des rapports et aimez aller au bout de vos projets ? Dans le cadre de sa politique EDI, SURVEY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Notre process de recrutement : Étape 1 : Envoyez votre CV (recrutement@survey-groupe.fr) Étape 2 : Échange téléphonique Étape 3 : Entretien RH et entretien technique Étape 4 : Vous obtiendrez une intention d'embauche pour intégrer notre équipe
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Expert Comptable F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : 1. Gestion des opérations intercompagnies * Réconciliation des comptes fournisseurs et clients entre NHI et ses partenaires (Airbus Helicopters et autres). * Déclaration des positions intercompagnies mensuelles dans SAP. * Analyse et traitement des transactions complexes (révisions de prix, pénalités, acomptes, gestes commerciaux). * Collaboration avec les administrateurs de contrats, IT, contrôle de gestion et partenaires externes. * Support aux audits et aux Commissaires aux Comptes. 2. Analyses comptables et régularisations * Analyse des contrats, comptes clients et fournisseurs. * Lettrage correct des comptes et suivi des écarts. 3. Amélioration des processus * Identification et mise en place de solutions automatisées pour optimiser le contrôle interne. * Participation au plan de transformation : simplification, digitalisation et fiabilisation des flux comptables. Profil recherché : * Formation : Bac+5 en comptabilité, finance ou audit. * Expérience : 5 à 10 ans, idéalement en environnement industriel ou aéronautique. * Compétences techniques : * Expertise en comptabilité générale et analytique. * Maîtrise de SAP et Excel avancé. * Lecture, compréhension et exploitation des flux comptables internationaux. * Langues : anglais courant, écrit et parlé. * Qualités personnelles : * Autonomie, rigueur, sens des priorités et esprit analytique. * Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel. * Forte capacité de proposition et esprit d'initiative. Outils : SAP pour la comptabilité, Excel avancé, outils digitaux pour automatisation et contrôle des flux. Environnement Localisation : Aix-les-Milles, Aix-en-Provence. Équipe : Département comptable de 5-6 personnes, encadré par un Chef comptable, interaction régulière avec les équipes comptables d'Airbus Helicopters. Culture : International, multiculturel (italien, néerlandais, polonais, français), collaboratif, orienté performance. Fonctionnement : Forte autonomie, environnement dynamique avec un volume d'activité important, poste à expertise élevée Relations transverses : Travail régulier avec IT, contrôle de gestion, partenaires internationaux et fournisseurs. Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Notre client est un établissement reconnu pour la qualité de sa prise en charge et son approche humaine du soin. Dotée d'un plateau technique complet et d'équipes pluridisciplinaires investies, elle assure une prise en charge globale du patient, du court séjour à la rééducation, en passant par les soins palliatifs et la gériatrie. Le poste Dans le cadre du développement et de la structuration de notre pôle de médecine gériatrique (64 lits), nous recrutons un Cadre de santé (H/F) pour assurer la coordination, l'encadrement et l'animation des équipes paramédicales. Le pôle est réparti sur deux étages de 32 lits, accueillant majoritairement des patients GIR 1 à 2 (environ 70 %). Les services fonctionnent avec : * 2 infirmiers * 2 aides-soignantes par étage, assurant une présence continue et un accompagnement attentif des patients. Sous la responsabilité de la direction des soins, vous serez garant de l'organisation, de la qualité et de la cohésion des équipes. * Diplôme IDE et Cadre de santé exigés * Expérience de minimum 3 ans en tant que Cadre de santé en Hôpital ou Clinique Je suis Mélina Servan, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Envie de partager cette aventure en rejoignant le Hilton Garden Inn de Marseille Provence Aéroport**** ! Saisissez l'opportunité dès maintenant de développer vos compétences. Vous avez votre bagage en main, dirigez vous vers l'aventure. Vos missions principales sont : Vous réalisez des préparations préliminaires Vous fabriquez, dressez les plats relevant de votre partie, conformément aux fiches techniques et envoyez les plats dans les bons délais et à bonne température Vous prenez en compte des demandes clients particulières Vous veillez à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats Votre expérience et vos qualifications : - Au minimum 1 expérience en cuisine -Vous êtes exemplaire dans votre manière d'être, de faire et incarnez l'état d'esprit du groupe -Vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle de part la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Horaires : Disponible le week-end Flextime Heures supplémentaires Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Prime trimestrielle Expérience: Commis de cuisine H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Vous aimez le contact client et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Synergie recrute des Chargé(e)s de clientèle H/F pour accompagner nos clients dans la découverte de nos services et leur offrir une expérience unique. Vos missions au quotidien : Accueillir et conseiller les clients, particuliers et professionnels. Identifier leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées. Orienter vers les interlocuteurs spécialisés pour les produits financiers. Promouvoir les services digitaux et accompagner à l'utilisation des automates. Réaliser les opérations courantes (courrier, colis, téléphonie, services bancaires) dans le respect des procédures. Votre profil : Titulaire d'un Bac+2 commercial (avec ou sans expérience) ou Bac avec expérience en relation client. Sens du service, disponibilité et professionnalisme. Rigueur, adaptabilité et goût du travail en équipe. Ce que nous vous offrons : Un contrat 35h avec rémunération attractive et intéressement. tickets restaurant, Chargé(e) de clientèle H/F - Rejoignez Synergie ! Lieu : Martigues Contrat : Temps plein (35h)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Plusieurs postes à pourvoir ! Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
SPIS SECURITE, recrute en CDI à temps complet, un Agent de Sécurité Magasin H/F coefficient 140 pour un magasin de sport situé à Martigues. Missions: Vous assurez la surveillance et la sécurité d'un magasin et participez à la lutte contre la démarque inconnue. Profil recherché : Très bonne présentation et élocution Autonome, réactif(ve), persuasif(ve), rigoureux(se) et ponctuel(le) Apte à gérer les situations conflictuelles tout en ayant le sens du service et de l'accueil client Diplômes / certificats exigés : Carte Professionnelle CNAPS obligatoire SSIAP 1 pour des missions concomitantes Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1910,00 à 2100,00 euros brut mensuel (heures supplémentaires majorées et rémunérées tous les mois). Paniers repas + prime d'habillage Profession réglementée : Agent / Agente de sécurité magasin Formation ou habilitation généralement requises pour cette profession : CQP Agent de Prévention et Sécurité (APS) + Carte Professionnelle SPIS SECURITE, est une entreprise de sécurité privée spécialisée dans les activités de surveillance humaine et de sécurité incendie depuis + de 30 ans. Comptant près de 180 collaborateurs et intervenant sur tout le Sud-Est de la France, nous avons à cœur d'établir une relation de confiance avec nos collaborateurs et de nous rendre disponible afin d'assurer des prestations de qualité. Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise soucieuse de votre bien-être et de la satisfaction de ses clients.
PROMAN est un groupe 100% familial, fondé à Manosque en 1990. Si son siège social y est toujours installé, se sont aujourd'hui 1 280 agences qui font travailler chaque jour 100 000 intérimaires dans le monde entier. Au sein de ce groupe, PROMAN EXPERTISE est le réseau d'agences dédié au recrutement, en intérim et CDI, de profils qualifiés sur les domaines de l'Ingénierie, de l'Informatique et des fonctions Administratives et Support. Notre bureau d'Aix-en-Provence cherche à recruter un RESPONSABLE ADJOINT SYSTEMES D'INFORMATION H/F afin de piloter le SI au quotidien, encadrer l'équipe IT et mener à bien les projets structurants de transformation numérique. Poste à pourvoir dès que possible (préavis accepté) en CDI directement chez notre client à Châteauneuf les Martigues. LE POSTE Notre client, acteur industriel reconnu, accélère sa transformation numérique : fiabilisation du parc, montée en puissance de la cybersécurité, modernisation ERP, RFID/IoT, standardisation des process. Vous rejoignez une DSI à taille humaine et secondez le Responsable SI actuel, avec une évolution programmée vers le poste de RSI. En collaboration directe avec le Responsable SI, vos missions sont les suivantes : - Assurer le pilotage opérationnel du système d'information - Garantir la disponibilité et la performance des infrastructures - Gérer les incidents et coordonner les actions à mener - Encadrer l'équipe IT en organisant les priorités - Mettre en place des procédures et indicateurs de performance - Contribuer à la définition et la mise en œuvre de la politique de cybersécurité (sauvegardes, PRA/PCA, MFA) - Veiller à la conformité RGPD - Piloter des projets stratégiques tels que l'évolution de l'ERP, la digitalisation des processus et l'amélioration des réseaux. Vous êtes amené à travailler en collaboration avec les équipes internes (Direction, Production, R&D, Supply Chain) mais également les prestataires extérieurs (éditeur de logiciel, fournisseurs, .). Par ailleurs, vous intervenez en tant que référent technique auprès de vos collaborateurs notamment en participant à la résolution des incidents critiques. Environnement technique : OS Windows, Windows serveur, Active Directory, VMWare, firewall, VPN, Vlan, SQL, sauvegardes, PRA VOTRE PROFIL De formation supérieure dans le domaine des Systèmes d'Informations, vous êtes confirmé dans ce domaine (5 ans minimum d'expérience) avec une expérience en management ou gestion de projet. Sans être indispensable la connaissance des contraintes de la production ou du secteur industriel serait un plus. Vous êtes capable d'apporter votre expertise en management d'équipe IT et votre sens de l'organisation pour accompagner la croissance d'une entreprise industrielle en pleine transformation digitale. Vous n'avez pas besoin d'être un expert technique dans chaque domaine, mais vous devez disposer de solides connaissances transverses en systèmes, réseaux, cybersécurité et ERP afin de piloter efficacement les opérations et les projets. Votre rôle sera également d'insuffler une culture d'amélioration continue en mettant en place des standards et référentiels qualité. Une bonne maîtrise ou connaissance des normes et méthodologies telles que ISO, ITIL, PRINCE2 ou CMMI sera un atout pour structurer les processus, renforcer la sécurité et professionnaliser le service SI. Ce qui est attendu pour assurer votre succès sur ce poste : - Une posture managériale affirmée pour encadrer, organiser et faire monter en compétence l'équipe IT. - Une vision globale du SI pour prioriser les projets et garantir la continuité de service. - Une capacité à proposer des solutions innovantes et à formaliser des procédures pour accompagner la croissance. - Un sens du service, de la rigueur et une approche collaborative avec les équipes métiers. Prêt à relever ce défi passionnant ? Envoyez-nous votre candidature ! Nous vous r
Votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Support PMO F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Missions : - Suivi et préparation des indicateurs de performance (KPI). - Rédaction et mise à jour de reportings, présentations, comptes rendus. - Participation aux revues Risques & Opportunités et mise à jour des outils associés. - Suivi de l'adherence aux processus et actions d'amélioration. - Communication interne/externe : newsletters, actualités, photos, coordination avec services com. - Contribution aux événements clients et aux projets du service. - Analyse et vérification des données pour la performance review (KPI, graphiques). - Support général à la gestion de projets. Profil recherché : - Ouvert aux profils juniors : 2 ans d'alternance ou stages longs. - Bonne gestion des priorités et du volume d'actions. - À l'aise en communication, rédaction et synthèse. - Compréhension des mécanismes financiers. - Maîtrise des outils informatiques ; Excel (TCD et Recherche V), MyCES et ARS sont un plus. - Notions et expérience en gestion de projet. - Capacité à comprendre des sujets techniques et réglementaires (Part 145, ITAR). Environnement Équipe de 3 personnes. Travail en horaire de journée Activité dédiée aux programmes militaires. Poste hors production. Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
L'Agence WELLJOB Vitrolles recrute pour l'un de ses clients 1 MENUISIER / MENUISIERE BOIS ATELIER, dans le respect des règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement, formé e et accompagné e par une équipe dynamique : Missions confiées : - mesure et découpe et assemblage des éléments en bois afin de définir les meilleurs dimensions pour emballage tous types de produits du tout petit ou très très volumineux - utilisation de machine de découpe à commande numérique - utilisation des outils électrique à bois (Rabot , visseuse deviseuse, cloueuse, scie à ruban ...) possibilité de se rendre sur chantier toujours accompagné d'un permanent
Au sein d'une entreprise d'espaces verts vous serez chargé(e) d'effectuer l'entretien de jardin de particuliers, entreprises, communes, résidences ou copropriétés. Vous travaillerez toujours en équipe sous l'encadrement d'un chef d'équipe. Vous êtes polyvalent(e) dans votre travail, appréciez le travail en équipe et maîtrisez les techniques de la profession (taille, tonte, nettoyage, plantation, arrosage intégré,...). Diplôme dans la profession exigé ou expérience significative sur un poste similaire. 35 heures + 4 heures supplémentaires par semaine / Mutuelle / paniers repas journaliers Salaire négociable selon expérience dans le métier
Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur en Électrotechnique disposant d'au moins 7 ans d'expérience ou technicien chevronné, spécialisé en Électricité avec au moins 15 ans d'expérience sur des fonctions similaires, en environnement chimique / pétrochimique. Vous possédez de solides compétences en gestion de projets et connaissez les normes Électricité en HT et BT. Définition de fonctions : Au sein d'une société pétrochimique, dans le cadre d'un projet de fiabilisation des installations électriques du site, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des équipements de distribution électrique HTB, HTA et BT. À ce titre, vos missions seront les suivantes: - Assurer un support technique à la maintenance et à l'ingénierie - Faire évoluer les méthodes maintenance et projets (spécifications, expediting, réception, maintenance préventive.) - Proposer et développer des actions d'amélioration de technologie, de design et de construction d'équipements/réseaux - Participer à la mise à jour et à la création de standards de construction - Faire des analyses vulnérabilité et proposer des axes de progrès - Faire l'analyse des incidents électriques et proposer des solutions durables - Réaliser des réceptions de construction de matériels - Réaliser des suivis et réceptions de travaux - Accompagner la mise en place du nouveau livret de protection ainsi que sa mise à jour - Suivre les évolutions des réglages sur le réseau électrique (DME) et mise à jour du carnet de protection - Suivre le modèle électrique sous le logiciel ETAP - Réaliser la veille réglementaire du domaine électricité. Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. Langues(s) : Anglais technique, Logiciels à connaitre : Maîtrise du logiciel CANECO HT/BT et ETAP. Habilitations : H2-HC-B2-BC-BR GIES 2 ou N2 ATEX 0 Particularités : BASE 39h hebdomadaire Début d'affaire : Dès que possible Durée : 6 mois Remarques : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et méthodique. Vous êtes force de proposition et aimez le travail en réseau et en équipe.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Analyser, d'intégrer et de fournir des données quantitatives et qualitatives pour soutenir la prise de décision de la direction et appuyer une communication efficace ainsi que la gestion des parties prenantes. - Livrer dans les délais et avec qualité les indicateurs de performance clés, livrer dans les délais et avec qualité les rapports clés - Présentations, comptes rendus de réunions, soutenir les revues de risques et opportunités et mettre à jour le statut dans l'outil, - Soutenir la gestion des processus dans le déploiement de l'adhésion aux processus, en suivant de près les actions d'amélioration, - Communication interne et externe : rédiger / diffuser des newsletters, publier des actualités sur le hub ou la télévision locale, soutenir l'organisation d'événements clients, pour la satisfaction client : définir, mettre en oeuvre et suivre le plan d'amélioration Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Leadership, diplomatie, aisance relationnelle, rigueur, capacité d'intégration rapide Votre passeport : Formation : BAC + 5 / Ingénieur Ecole de commerce Expérience : - Ouvert aux profils ayant 2 ans d'expérience en alternance ou lors de lors stage 6 à 12 mois minimum - Expérience dans la gestion de projet - Expérience sur Excel (TCD, Recherche V.) - Maitrise des plusieurs outils informatique : expérience MyCES, ARS (Création de risque et opportunité) serait un plus - A l'aise avec les différents mécanisme financier - Forte capacité d'adaptation et à gérer des actions en volumes - Autonomie et à l'aise dans la communication avec les autres Langues : Anglais courant à l'écrit comme à l'oral Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'hélicoptères civils et militaires, un CONTROLEUR QUALITE CONFORMITE H/F. Cette mission intérim de 6 mois renouvelable, est à pourvoir dès que possible sur Marignane. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Attester de la conformité des produits livrés - Constituer les dossiers de livraison des hélicoptères (vérifier la partie administrative, recueillir les informations des produits, etc.) - S'assurer d'un suivi des sujets bloquants (type livraisons, etc.) - Garantir l'archivage des dossiers de production Profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en aéronautique ou en mécanique et justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aéronautique ou de l'industrie. Idéalement vous disposez de 3 années d'expérience en tant qu'inspecteur qualité en électricité. Vous maîtrisez les outils informatiques SAP et NCM. Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire qui vous permet de lire et de gérer la documentation technique. Vous êtes rigoureux, méthodique et faites preuve d'un bon esprit d'analyse. Vous avez également le sens du travail en équipe. Environnement de travail: Equipe de 3 personnes Horaire de journée Travail sur programmes civils et militaires
2 postes L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. VOS MISSIONS : Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commande avec formation CACES H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Vous avez une experience en tant que preparateur de commandes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 7,40 panier/jour Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur aérospatial, un Technicien méthodes usinage (H/F). Le poste Rattaché(e) au Responsable engineering, vous aurez en charge l'industrialisation et l'amélioration de pièces aéronautiques usinées suivant les impératifs de qualité, coût et délais. Vos activités significatives : - Participer aux avant-projets de fabrication en vue de définir les différentes interventions. - Déterminer les gammes de fabrication et créer les fiches technique associées. - Dessiner les pièces suivant la documentation technique et concevoir les outillages de fabrication associés sur solution CFAO (PTC CREO, CATIA) - Élaborer les programmes d'usinage à partir des plans 2D/3D et des dossiers techniques - Définir les outils coupants et les montages nécessaires à l'usinage. - Faire la simulation des programmes Commandes Numériques sur le logiciel de simulation Vericut - Suivre la mise au point des nouvelles pièces - L'amélioration et la réindustrialisation des dossiers existants - Le traitement des non conformités - D'être un support technique pour la production et assurer la vielle technologique - Utilisation des Machines CN serait un plus (tournage, fraisage 3 à 5 axes) Critères indispensables - Grand minimum 3 ans d'expérience en CDD ou CDI (hors stage et alternance) sur un poste similaire dans l'usinage) - Bac + 2 minimum : DUT génie mécanique, conception produits industriels - Maitrise usinage et partie logicielle - conception et fabrication assistée par ordinateur Le candidat Profil souhaité : - Formation Bac+2 (type BTS/DUT) dans le domaine technique. - Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un environnement industriel similaire. - Maîtrise lecture de plans, techniques d'usinage, maitriser les logiciels de programmation et de simulation, connaitre les différents outils coupants et de coupes. - Connaissances en usinage CNC (tournage, fraisage 3 à 5 axes) - À l'aise en anglais technique - Rigueur, réactivité, aisance relationnelle, aptitudes à travailler en équipe comme en autonomie Conditions d'emploi : - Contrat : CDI - 39 heures/semaine - Horaires : Travail en journée Rémunération : à partir de 35K€ o Subvention repas o Mutuelle entièrement prise en charge par l'employeur, incluant les enfants o Prime de performance et de productivité, en fonction des résultats o Formations / actions de sensibilisation adaptées aux postes de travail o Accès facile via transports en commun et parking sur site o Avantages CSE : chèques vacances, subvention culturelle trimestrielle, carte cadeau en fin d'année
Nous recherchons un commercial import/export de camions (H/F) en CDI, à temps plein (35 heures par semaine) Missions : Négociation des achats et ventes de camions d'occasion Développement et gestion d'un portefeuille clients internationaux Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour assurer un suivi optimal des transactions Participation active à la stratégie commerciale et au développement des ventes Profil recherché : Expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des véhicules industriels Maîtrise de plusieurs langues étrangères : anglais, russe, allemand, espagnol et arabe Excellentes compétences en négociation et en communication Sens du relationnel et de la satisfaction client Dynamisme, rigueur et autonomie Conditions : Contrat : CDI à temps plein (35h) Salaire + commission sur vente Horaires : Du lundi au vendredi
Négoce de véhicules industriels
Bonjour ! Nous sommes Volotea, la compagnie aérienne des petites et moyennes villes d'Europe. Imaginez-vous au cœur de l'action, intervenant directement sur nos avions pour garantir leur sécurité et leur performance. Vous participerez aux inspections, aiderez à résoudre les problèmes techniques et soutiendrez les opérations de maintenance dans un environnement dynamique et réactif. Rejoindre Volotea en tant que Mécanicien Non Certifié n'est pas seulement un emploi : c'est le début d'une carrière passionnante dans l'aéronautique, avec des opportunités d'apprentissage, d'évolution et de développement au sein d'une compagnie aérienne. Rejoignez-nous ! Votre voyage commence ici. Comment se déroulera votre quotidien avec nous ? Maintenance avion pratique : Assister le personnel certifiant dans l'exécution et la vérification de toutes les tâches de maintenance requises, conformément aux procédures de notre MOE et aux standards de l'industrie. Dépannage et rectification des défauts : Identifier, diagnostiquer et contribuer à résoudre les défauts entrants, ainsi que ceux découverts lors des inspections de routine. Sécurité et conformité : Vérifier que toutes les tâches de maintenance sont effectuées selon les normes les plus strictes de sécurité. Documentation technique : Contribuer à la bonne tenue des carnets techniques avion et de la documentation associée, en veillant à l'exactitude des références, descriptions et enregistrements. Support opérationnel : Travailler en étroite collaboration avec le Maintenance Control Center pour aider les avions rencontrant des anomalies techniques, réduisant ainsi les perturbations opérationnelles. Communication avec les équipages : Fournir des instructions claires dans le log technique lorsque des actions sont nécessaires de leur part pour vérifier la navigabilité. Reporting et conformité : Respecter les processus internes, incluant le remplissage des Technical Delay Reports et des Safety Reports lorsque requis. Maintenance de station et logistique : Participer à l'organisation des outils, véhicules et installations. Aider à la réception, au stockage et à l'expédition des pièces et outillages conformément à la réglementation EASA Part 145. Travail en équipes tournantes : 7h-14h ; 17h-23h59 ; 21h-4h ; 00h-7h. Pourquoi nous rejoindre ? Voyagez pour moins cher Accédez à des offres exclusives auprès de plus de 180 compagnies aériennes-voyagez en famille 4 à 5 fois moins cher, en ne réglant que les taxes aéroportuaires. Un environnement multiculturel Tickets restaurant de 14 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par Volotea. Mutuelle santé Participation aux transports 50% Prêt(e) à nous rejoindre ? Ce qui vous permettra de réussir dans ce poste : Avoir suivi une formation approuvée EASA Part 147 ou détenir une licence EASA Part 66 (sans qualification type) garantit les connaissances essentielles pour travailler en toute sécurité et efficacité. Une expérience préalable en maintenance en ligne, Maintenance Control ou ingénierie aéronautique facilitera votre adaptation dans notre environnement MRO exigeant, où précision et fiabilité sont indispensables. Une bonne compréhension des systèmes avion est essentielle pour dépanner, effectuer les réparations nécessaires et maintenir la conformité des appareils. Maîtrise de l'anglais et du français indispensable Compétences de communication orale et écrite. La rigueur et l'organisation vous permettront de gérer efficacement planifications, documents et registres de conformité. L'aéronautique est un secteur dynamique : être proactif, adaptable et coopératif est essentiel. L'expérience d'AMOS et d'Airbus World facilitera la gestion documentaire, le suivi des tâches et la conformité des appareils. La connaissance d'AIMS est un plus. La connaissance des réglementations EASA Part M, Part 145, ainsi que les certifications EWIS et Fuel Tank Safety
Bonjour ! Nous sommes Volotea, la compagnie aérienne des petites et moyennes villes d'Europe. Imaginez cette opportunité : rejoindre notre équipe en tant que Technicien Avionique ou Mécanicien B1 agréé, basé(e) à Marseille. Vous soutiendrez les opérations de maintenance en ligne sur notre base de Marseille et effectuerez les certifications nécessaires sur site. C'est l'occasion idéale de maintenir votre licence active tout en contribuant directement à la sécurité et à l'efficacité opérationnelle de notre flotte. Comment se déroulera votre quotidien avec nous ? Réaliser et certifier les tâches de maintenance liées à la navigabilité de notre flotte, en conformité avec l'EASA Part-145 et le Maintenance Organization Exposition (MOE) de Volotea. Travailler dans un environnement hybride : soutien aux opérations techniques à distance et déplacements vers nos bases opérationnelles pour des interventions pratiques et la certification. Veiller à ce que toutes les tâches de maintenance requises soient effectuées ou correctement reportées, en évaluant l'impact de tout élément en attente sur la navigabilité et la sécurité. Examiner et compléter les carnets techniques avion et la documentation associée, afin de garantir des enregistrements exacts et conformes. Émettre les certificats de remise en service et les entrées dans le carnet technique suite aux interventions, conformément aux exigences réglementaires et internes. Apporter un soutien technique aux équipages en renseignant les instructions nécessaires dans le log avion. Contribuer à l'amélioration continue grâce au respect des procédures internes et des obligations de reporting. Travail en équipes tournantes : 7h-14h ; 14h-21h ; 21h-4h ; 00h-7h. Pourquoi nous rejoindre ? Voyagez pour moins cher Profitez d'offres exclusives auprès de plus de 180 compagnies aériennes - voyagez en famille 4 à 5 fois moins cher que les tarifs habituels, en ne payant que les taxes aéroportuaires. Week-end spontané ou tour du monde : à vous de choisir ! Ayez un impact - Donnez vie à vos idées ! Chez Volotea, vos idées comptent. Nous vous offrons l'espace et les moyens d'innover et de contribuer activement à l'avenir de la compagnie. Un travail d'équipe international Évoluez dans un environnement diversifié et multiculturel où l'innovation et la collaboration sont essentielles. Tickets restaurant Bénéficiez de 14 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par Volotea. Mutuelle santé Accédez à notre couverture santé. Participation aux transports Volotea prend évidemment en charge 50 % de votre abonnement de transport mensuel. Ce qui vous permettra de réussir dans ce poste : Licence EASA Part-66 B1 certifiée sur Airbus A320. Plus de 5 ans d'expérience pratique en maintenance et dépannage aéronautique. Expérience préalable en maintenance en ligne, Maintenance Control, MRO aéronautique ou ingénierie compagnie. Permis de travail dans l'UE. Solide connaissance des systèmes avion et de la documentation de maintenance. Maîtrise indispensable du français et de l'anglais. Bonne connaissance des systèmes informatiques et logiciels (notamment AMOS, My Boeing Fleet, Airbus World et AIMS). Excellentes compétences en communication, organisation et gestion du temps. Attitude proactive et esprit de collaboration. Les formations Part M, Part 145, EWIS et Fuel Tank Safety sont un plus.
Dans le cadre de la politique d'investissement de l'Aéroport, des orientations de la hiérarchie et le respect des délais et des enveloppes financières définies : - Assurer la programmation, les études et la conduite d'opérations de chauffage, ventilation et climatisation en tenant compte des impacts sur l'exploitation et le service aux clients. - Proposer les meilleures solutions technico-économiques répondant aux besoins et intégrant les contraintes et conduire l'ensemble des opérations jusqu'à la livraison au client demandeur et au transfert au département maintenance. - Assurer la bonne qualité des ouvrages, le suivi des contrats de MOE et Entreprises en contrôlant qualitativement et quantitativement les prestations, proposant des solutions alternatives, avec le souci d'améliorer le service aux clients, en recherchant des solutions économiques et en maitrisant le budget et les délais. - Assurer prioritairement le rôle de responsable d'une affaire, en coordonnant l'équipe interne et les intervenants extérieurs. - Apporter son expertise technique sur des projets généraux pilotés par des chefs de projets. - Représenter le maître de l'ouvrage sur les chantiers auprès des interlocuteurs extérieurs (Maîtrise d'œuvre externe, Entreprise, Contrôleur technique.). - Assurer le reporting de son activité et veiller au bon niveau de communication interne sur l'avancement des projets. DIPLOME ET EXPERIENCE : BTS/DUT/Licence Professionnelle en génie climatique, avec au moins 3 ans d'expérience dans les études et la conduite de travaux. COMPETENCES : Maitrise des techniques métier, rédaction de dossiers de consultation, (CCTP, CCAP...), estimation financière, gestion de projet et de planning, maitrise du Pack Office (Excel notamment). SAVOIR ETRE : Sens de l'organisation et du suivi, sens du relationnel, aptitude à la communication écrite/orale, gestion des priorités, autonomie, capacité d'adaptation, rigueur, esprit d'équipe.
SBC Intérim & Recrutement, spécialisé en conseil et recrutement du secteur de l'automobile, recherche pour l'un de ses clients situé sur Gignac-la-Nerthe, un : Carrossier peintre H/F en CDI. Rattaché au responsable de l'atelier Carrosserie, vous serez en charge de réaliser : - Travaux d'entretien, de réparation de la carrosserie : remontage, démontage, redressage et Soudure. - Peinture des véhicules : recherche de teintes, réparation des teintes, application peinture dans le respect des procédures internes Issu d'une formation initiale dans le domaine : BEP, CAP, BAC professionnel ou Formation qualifiante Carrosserie automobile. Taux horaire 14-20 euros de l'heure N'hésitez pas à envoyer votre candidature ! Vous êtes passionné de mécanique et motivé, ce poste est pour vous !
Clara, Alexandra, Estelle et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Réaliser des opérations de rectification sur pièces métalliques de haute précision et forte dureté (pièces aéronautiques type portes satellites, satellites, couronnes). - Garantir la conformité des produits dans les délais impartis, en respectant les normes de qualité et de fabrication. - Industrialiser les pièces en collaboration avec le service support technique afin d'optimiser les procédés. - Utiliser et appliquer les Documents d'Instruction, effectuer les contrôles nécessaires à l'aide des moyens de mesure adaptés. - Travailler sur commande numérique lors des phases de rectification, avec maîtrise des réglages et suivi du processus. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Travail d'équipe, dynamisme, transparence, disponibilité, Humilité. Votre passeport : - Formation CAP/BEP/BAC PRO ou BTS Usinage (ou similaire) - Une première expérience en rectification est exigée Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un technicien d'essai système au sol F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Effectuer et vérifier les tests opérationnels et attester de la conformité de l'aéronef - Exécuter le test au sol en suivant les instructions de test au sol (GTI) et les instructions de test de répétition (RTI) et leurs ordres de travail associés en fonction de la qualité, du coût et du temps - Extraire des schémas électriques pour le dépannage et effectuer des tests spécifiques pour identifier la cause première de la défaillance - Collaborer avec la conception des essais au sol, le MAP, les inspecteurs qualité, les mécaniciens ou le responsable de l'atelier - Gérer la mise à jour de toutes les documentations Profil : - DUT / BTS Electronique / Licence maintenance aéronautique - Profil junior accepté - Anglais technique souhaité Environnement de travail: En binôme avec un référent jusqu'à l'obtention de la qualification pour réaliser seul les essais. Horaires de journée / possibilité de 2X8 Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un préparateur support méthodes (Manufacturing Engineering Process Engineer FAL H160-H1775) F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters , premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Traités les données transmises par les bureaux d'études - Analyse de plan / Critique et échange documentation - Exploitation donnée pour les transformer en plan - Créer gamme dans SAP / Rédaction fiche technique - Se mettre à la place de l'opérateur pour l'assemblage de l'hélicoptère - Accompagner la FAI et la production pour voir si ce qu'on a mis en place fonctionne et est applicable Ce travail nécessite une prise de conscience de tous les risques potentiels de conformité et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Profil : - BAC +2 en Génie Mécanique, Productique, Sciences de l'Ingénieur ou Aéronautique, avec expérience en préparation méthode (stage ou alternance), OU 3 à 4 ans d'expérience comme préparateur méthode en aéronautique ou industrie (automobile, naval). - Une expérience en FAL / MCA serait un plus. - Connaissance de l'environnement production. - À l'aise avec l'outil informatique. - Maîtrise obligatoire d'Excel : RECHERCHEV, TCD, macros. - Expérience sur SAP et Google Suite appréciée. - Anglais obligatoire (écrit, lecture) parler serait un plus. Horaire de journée Equipe de 132 personnes Interaction avec les opérateurs assemblage et BE Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractif et un projet de carrière durable. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Un compte de paiement à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ## ## ## ## ##
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Vitrolles qui recrute un Responsable Conformité F/H pour son client, AIRBUS, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre AIRBUS, c'est intégrer le leader de l'industrie aéronautique mondiale. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : Missions : Mission principale : * Assurer la conformité de la production * Représentant de l'EASA sur site * Double casquette EASA pour Airbus et représentant de l'entreprise face à EASA 2 activités pré-identifiées : Conformité * Vérification de consultation de la documentation * Interface Autorité EASA et CES * Validation technique et règlementaire de la documentation * Publication et signature * Analyse technique à terme * Compliance : Mise à jour de la documentation et publication * Suivi des relances, organisations avec les groupes de travail Audit / Gestion des écarts : * Gestion des écarts lors des différents audits de l'EASA * Conformité de qualité * Analyse de causes racine (expérience : PPS Outil d'analyse des causes racines des problématiques identifiées) * Animation des équipes de travail * Animation et suivi de plan d'action correctif pour la communication à l'EASA dans les délais (3 mois pour analyser + 10 jours pour soumission le plan d'action) * Défi de la production * Validation du plan d'action * Animation de travaux Profil : * Connaissance environnement aéronautique, système de production * Anglais lu, écrit parlé (point avec les autorités, équipe en Allemagne et Espagne) * A l'aise en informatique (Excel pack office) * Culture aéro * PART 21 * Proactivité * Autonomie * Soit profil expérimenté plus de 10 ans dans l'environnement aéronautique et système de production, fabrication, exploitation et maintenance * Soit profil junior sortie école avec Alternance Génie industriel, système de production Environnement de travail : * Civil et militaire * Hors production * Mission sur site Marignane * Equipe de 9 personnes (Allemagne, Espagne, Marignane et Paris le Bourget) * Horaire de journée * Pas de déplacement Rémunération : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique., vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière avec des perspectives d'évolution. - Taux horaire fixe - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Contexte du Poste Notre client, entreprise industrielle de référence dans le secteur aéronautique, spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques neuves et d'ensembles techniques pour l'aviation commerciale et militaire. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Technicien Qualité Aéronautique, afin de renforcer son équipe qualité. Missions Principales Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous jouez un rôle déterminant dans le contrôle, l'analyse et la conformité des pièces mécaniques produites. Vos responsabilités : -Appliquer la procédure de gestion des non-conformités. -Participer aux commissions de traitement des non-conformités internes et externes. -Déterminer les analyses nécessaires en fonction des défauts identifiés. -Rédiger les présentations clients, demandes d'accord, dérogations et documents de retouche. -Assurer les compléments d'information suite aux retours clients. -Renseigner et mettre à jour l'ensemble de la documentation qualité associée aux défauts détectés. -Signaler les erreurs documentaires ou manquements aux procédures (Fiche Suiveuse, Bulletin de Contrôle, Fiche de retouche.). -Participer aux réunions de résolution de problèmes. -Respecter les priorités de libération des pièces. -Garantir la complétude documentaire du dossier qualité. Profil Recherché Compétences & Expériences indispensables : -Minimum 1 an d'expérience en environnement industriel aéronautique. -Maîtrise de la lecture de plans industriels. -Connaissance des pièces mécaniques neuves. -Connaissance des outils de mesure et de contrôle (contrôles visuels et dimensionnels). Qualités personnelles : -Rigueur -Méthodologie -Autonomie -Implication et présence terrain Rémunération : 30 - 34K fixe + Mutuelle entreprise entièrement prise en charge, enfants inclus, Subvention repas Prime de performance et de productivité Formations adaptées au poste Accès transports en commun + parking Avantages CSE : Chèques vacances Subventions culturelles trimestrielles Carte cadeau de fin d'année
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
TAF INTERIM Recherche pour l'un de ses client basé à Martigues, un aide maçon (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Aide aux maçons ( rénovation, logement neuf type appartement ou villa) - Chargement et déchargement du matériel - Préparation du mortier - Nettoyage du chantier Panier repas + IFM + ICP ( possibilité de CET)
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : -Vérifier et attester de la conformité des pièces de son périmètre (composites, métalliques, assemblage...) par rapport à leur définition et aux exigences contractuelles, en réception (provenance fournisseurs), interopérations ou en phase finale, à l'aide d'instructions de contrôle explicites (caractéristiques à contrôler, fréquences associées,...), de procédés (contrôles dimensionnels, visuels, ...), de moyens spécifiques de mesure et de contrôle (mesures, relevés). Le cas échéant, assurer la sécurisation associée au traitement de la non-conformité (identification, isolement, enregistrement). Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : esprit d'équipe, rigueur, assiduité, Votre passeport : - Diplôme / CQPM aéronautique - Expérience de 2/3 ans en tant qu'inspecteur qualité - Exp en production usineur avec contrôle des pièces usinées de préférence ou IQ pièces élémentaires dans secteur aéronautique ou équivalent (nucléaire...) - Connaissances du milieu aéronautique - Connaissances qualité aéronautique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le Foyer d'Hébergement La Garrigue accueille des adultes souffrant de déficiences intellectuelles. Ils y résident en dehors de leur temps de travail. S'ils le désirent, ils peuvent y passer tout ou partie de leurs week-ends. Vos missions : Le poste est à pourvoir à temps plein Vous avez une expérience et des compétences dans le domaine du handicap et êtes motivé(e) par l'accompagnement des personnes concernées par ce type de handicap. Idéalement, vous possédez une expérience d'encadrement d'équipe dans ce secteur. Vous avez une bonne connaissance des outils de la loi 2002-2, du droit des usagers ainsi que de leurs représentants légaux et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes le garant des projets personnalisés des personnes accompagnées par le service ; à ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire composée d'AES, Moniteurs-Educateurs & Educateurs Spécialisés ainsi que le personnel de nuit. - Mener à bien les différentes missions dans le champ éducatif et faciliter le travail et la relation interdisciplinaire avec les équipes rattachées à la direction de la Garrigue. - A guider les référents des groupes afin de concilier vie en collectivité & accompagnement individualisé afin de leur apporter le soutien individualisé nécessaire pour les activités éducatives, sociales conformément aux projets personnalisés des résidents ; - Améliorer la qualité de l'accompagnement des personnes suivants les objectifs définis dans le Projet institutionnel ; - Assurer le lien avec le Chef de Service de l'Esat ; - Par roulement, vous assurerez des astreintes. Vous participez à la dynamique du pôle, qui accueille une MAS, un FAM, un EEAP ainsi qu'un ESAT, ainsi qu'aux dynamiques mises en œuvre au niveau associatif. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Votre profil : - Expérience du fonctionnement en internat - Bonne connaissance de la population accompagnée, de la législation en vigueur, des recommandations de bonnes pratiques - Compétences à fédérer, accompagner, encadrer et animer une équipe - Aptitudes à planifier, analyser, rendre compte, à organiser, animer une réunion, à rédiger et utiliser l'outil informatique ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion - Vous êtes habilité à la conduite Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements et de 237€ pour les Hôpitaux De Jour). Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux : CSE, mutuelle, participation au transport, aides au logement - Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : organisation flexible, congés supplémentaires (Congés trimestriels) - Cadre de travail stimulant : formations régulières, groupes de travail inter-établissements - Perspectives d'évolution : mobilité interne sur plus de 50 établissements - Équipe pluridisciplinaire engagée autour de valeurs fortes : bientraitance, inclusion, co-construction - Services supports du siège au service des établissements et de la qualité d'accompagnement
Au sein d'un magasin de proximité, vous assurez la gestion complète du point de vente : - Tenue du magasin (propreté et remplissage) - Gestion des rayons - Gestion de la caisse - Accueil de la clientèle Vous avez un réel sens du commerce Vous êtes autonome et proactif(ve) ***Expérience en grande distribution exigée*** Travail le week-end.
QUI SOMMES-NOUS ? MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 450 collaborateurs et de ses 12 implantations, MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, MISTRAS Group SAS recrute pour son Agence MISTRAS Méditerranée basée à Martigues un(e) Contrôleur(euse) CND H/F qui rejoindra le Département CND. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : En fonction de vos expériences, certifications et formations, vous réaliserez chez nos clients des missions de Contrôle Non Destructif en maintenance et fabrication dans les domaines suivants : UT traditionnel, Phased Array, TOFD, Ondes guidées, IRIS, Courants de Foucault, Champs lointain, ACFM, MFL, Emissions Acoustiques, Magnétoscopie, Ressuage. Vous interviendrez dans différents secteurs, notamment pétrochimique mais aussi sidérurgique, maritime, nucléaire, et énergétique afin de réaliser des prestations techniques sur sites clients dans le respect de nos procédures qualité et sécurité. Vous gérez le matériel, les documents de tests, d'interventions ainsi que la rédaction des rapports techniques et PV de résultat. PROFIL : Contrôleur(euse) expérimenté(e) ou débutant(e) issu(e) d'une formation CND, vous possédez à minima une certification COFREND Ultrasons Niveau 2. D'autres certifications COFREND de niveau 2 (PT, MT, RT, TOFD, LT) constitueraient un atout supplémentaire pour le poste. Savoir être, grande rigueur, sens des responsabilités, bonne capacité rédactionnelle et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir et évoluer dans le poste proposé. Une formation cordiste (IRATA, CASTC ou CQP) serait appréciée. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques tels Word et Excel. Vos capacités d'apprentissage et d'évolution vous permettront d'acquérir d'autres compétences (inspection, CND, soudage, etc). Prérequis : - Mobile et disponible (déplacements ponctuels de courte durée en France et à l'étranger), - Bonnes conditions physiques, - Permis B obligatoire. Localisation : Martigues (13). Rémunération et avantages : Salaire selon compétences et expérience, Temps de travail hebdomadaire de 37h/semaine, 12 RTT par an, Programme de cooptation, Véhicule de service, Plan d'Epargne d'Entreprise et de Retraite Collectif, CSE (chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits).
Nous recherchons une personne diplômée en économie, parlant couramment le Turc et le Kurde, et disposant de solides compétences en commerce et management. Vous serez responsable de développer notre portefeuille clients, de convaincre et fidéliser notre clientèle, et de manager une petite équipe si nécessaire. vous devez maitriser le Turc et le Kurde car nos salariés parlent essentiellement ses langues Poste basé à Marignane et alentours. vous serez amené à travailler les Week ends car les chantiers se déroulent dans des écoles Missions principales : - Développer et gérer un portefeuille clients turc et kurde. - Conseiller, convaincre et fidéliser les clients. - Superviser et coordonner l'activité d'une petite équipe - Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers économiques. - Rendre compte régulièrement de vos actions et résultats à la direction. Profil recherché : - Licence en économie ou équivalent. - Maîtrise du turc et du kurde obligatoire. - Expérience en vente, négociation et management fortement appréciée. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Résider à Marignane ou dans les environs. Type de contrat : - CDD - Temps plein Rémunération : - Selon profil et expérience Lieu de travail : - Marignane (13) et alentours
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Fournir une documentation d'inspection spécifique Valider la documentation nécessaire à l'atelier pour fabriquer, en lien avec la préparation et le bureau d'études. - Créer le plan d'inspection et implémenter les critères dans la documentation - Participer aux analyses de risques en collaboration avec les métiers transverses - Utiliser les méthodes en lien avec l'APQP (SPC, Control Plan et PFMEA) - Surveiller les process et les équipes de préparation - Leader le processus FAI - Etre l'interface entre les équipes QLS et les équipes Préparation Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement :Travail d'équipe, esprit d'analyse, aisance rédactionnelle, sens de l'organisation Votre passeport : - Diplôme dans l'aéronautique - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine aéronautique / industriel sur un métier similaire - Anglais : intermédiaire - Connaissances qualité - Connaissance mécanique aéronautique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE MENUISIER POSEUR (H/F) pour mission longue basée à MARIGNANE (33) Mission Encadrement d'une équipe de menuisiers poseurs sur chantier Pose de menuiseries alu/PVC Profil Expérience : 3 ans poste équivalent menuiserie/chef d'équipe Apprécie le travail en équipe
Dans le cadre de son développement, ACTION recrute des responsables de magasin adjoint h/f. Divers postes à pourvoir. Vous serez en charge de : -développer les compétences de l'équipe -gérer le point de vente (commande, réception, gestion des stocks, implantation des produits...) -être un membre actif de l'équipe d'encadrement -veiller au développement et à la renommée du magasin -être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestions des mails, comptage de caisses...) -participer au recrutement des futurs collaborateurs Profil recherché : -Etre en accord avec les valeurs d'ACTION -Amplitude horaires 5h/6h-20h/21h Un salaire brut annuel de 27 120€ au statut agent de maitrise. Des avantages salariaux tels que : -le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) - Une prime de participation - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans - Des avantages sociaux tels que : - Ticket restaurant d'une valeur de 7€ - Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) - Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) - Des avantages grâce à un CSE dynamique - Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance - Une formation théorique et pratique rémunérée - Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Les candidats présélectionnés seront conviés à une information collective suivie d'entretiens.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Keolis Autocars de Provence recherche un conducteur/une conductrice expérimenté(e) de car pour de la ligne régulière interurbaine et périscolaire en temps partiel. Durée hebdomadaire de 24H à 30H (voir plus selon profil) Vous serez chargé(e) du respect de la sécurité et de la réglementation à bord du véhicule. Vous assurez la vente de tickets et la gestion de la caisse, informez les clients sur les itinéraires, la tarification et veillez à vérifier l'état du véhicule et des équipements. Une 1ére expérience professionnelle est indispensable. Posté basé à Martigues (13500) à pourvoir dès que possible. Nature de contrat : Contrat travail Type de contrat : CDI Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2) Salaire : selon expérience + primes .. Horaires de travail : 24H à 30H Travail en journée Expérience demandée : 6 mois à 1 an Permis : D - Transport de personnes Exigé
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MONTEUR CHARPENTE METALLIQUE (H/F) pour mission basée à MARIGNANE (13) Mission Travaux de charpente métallique à l'aéroport de Marignane Profil Expérience exigée sur travaux de charpente métallique Formation travail en hauteur + CACES Nacelle/Manitou est un plus
Notre entreprise cherche un technicien-poseur de pare-brise (H/F) Tous types de véhicules sont concernés, du véhicule particulier au poids lourds. Vous travaillerez en atelier, et à domicile des clients. Des déplacements sur le département sont possibles Une expérience professionnelle en pose de pare-brise ou en carrosserie
Rejoignez l'univers de l'assistance aéroportuaire PMR Dans le cadre d'un recrutement, GSF PHOCEA recrute ses futurs Agent(e)s d'Accompagnement Aéroportuaire de Passagers à Mobilité Réduite (APMR) à l'aéroport Marseille Provence. Finalité du poste - Assurer, en temps réel, la coordination des opérations d'assistance aux Passagers à Mobilité - Réduite (PMR), via une plateforme dédiée. Garantir la ponctualité, la qualité de service et la conformité réglementaire en optimisant les ressources humaines et matérielles. Missions principales: - Coordination opérationnelle - Gérer l'ensemble des demandes d'assistance PMR via notre logiciel métier (OZION Airport). - Planifier et ajuster les missions des agents en fonction des flux passagers PHMR et des vols. - Assurer la liaison permanente avec les équipes terrain, les compagnies aériennes et les services aéroportuaires. - Suivi des opérations en temps réel - Contrôler les temps de prise en charge, transferts et accompagnements en conformité avec les SLA. - Réagir immédiatement aux imprévus : retards vols, changements de porte, afflux PMR, incidents techniques. - Utilisation de la plateforme dédiée (OZION Airport) - Traiter et valider toutes les missions dans le système. - Suivre les KPI opérationnels (temps d'attente, missions en retard, occupation des agents). - Reporter toute anomalie ou dysfonctionnement technique. - Interface et communication avec les équipes - Échanger en temps réel avec : compagnies aériennes, superviseurs, équipes sûreté ICTS et chef d'escale. - Informer sur les priorités, retards et contraintes opérationnelles. - Garantir une communication fluide et professionnelle en situation normale comme en situation dégradée. Compétences requises Compétences techniques - Maitrise des outils informatiques (logiciels métier, planning, suivi d'activités). - Utilisation ou connaissance d'OZION Airport ou logiciel similaire appréciée. - Compréhension des procédures aéroportuaires et réglementations PMR (ECAC / EU 1107/2006) Compétences opérationnelles - Excellente capacité d'organisation et de priorisation. - Réactivité, prise de décision rapide et gestion du stress. - Sens du service et de la sécurité. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et sous contraintes horaires. Compétences comportementales - Rigueur, fiabilité, sang-froid. - Communication claire et précise. - Sens du collectif ; coordination efficace avec les équipes terrain. Profil recherché - Formation : Type Bac+2 (BTS, logistique, transport, gestion, exploitation, services aéroportuaires ou équivalent). - Une première expérience en exploitation, gestion logistique, planning ou aéroportuaire est un atout. - Sensibilité aux publics fragiles et culture du service.
Nos valeurs : Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos collaborateurs d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, créatives, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Nous sommes à la recherche d'un(e) directeur(rice) pour assurer la supervision de la restauration du complexe scolaire Saint Louis Sainte Marie. Cet établissement est composé de trois sites de production (Marignane, Gignac et Saint Mitre) pour un volume global journalier de 1600 repas /jour et plusieurs points de vente (cafétéria, snack etc). Vos principales missions seront : - Superviser la production culinaire avec des produits frais, locaux et de qualité et mettre en place un planning de production ; - Effectuer les commandes du site et gérer les stocks ; - Manager votre équipe et participer à sa montée en compétences ; - Préparer le budget du site et réaliser des estimations pour optimiser les résultats ; - Respect des objectifs budgétaires fixés ; - Assurer le reporting en réalisant la saisie mensuelle dans les outils interne et transmettre les éléments à la comptabilité ; - Être à l'écoute des demandes du client afin de vous adapter au mieux à ses besoins ; - Contribuez à sa fidélisation en veillant à la résolution rapide des problèmes courants ; - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité ; Profil : Titulaire d'un diplôme hôtellerie-restauration, la connaissance de la restauration de collectivités sur un poste similaire est exigée. La connaissance de la restauration scolaire serait un réel atout. Le poste demande rigueur, motivation et professionnalisme, autant de qualités qui contribueront à la réussite de vos missions. Si comme nous, vous vous reconnaissez dans les valeurs que défend notre société, alors n'hésitez plus à nous rejoindre et venez participer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisirs ! Informations contractuelles CDI - 3000 € + part variable + 13e mois Prise de poste variable selon le profil
Rejoignez le CLIP (Centre Littéraire d'Impression Provençal) Le CLIP, fondé en 2003, est une entreprise familiale et passionnée, reconnue pour son expertise unique dans l'impression de livres et la réalisation de finitions spéciales en petites et moyennes séries. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une PME à taille humaine où qualité et précision sont nos maîtres-mots. Nous sommes fiers de notre engagement environnemental, concrétisé par nos éco-labels FSC et PEFC. Nous recherchons actuellement un(e) Façonnier(ère) polyvalent(e) pour renforcer notre pôle finition. Votre mission Rattaché(e) directement au Responsable d'atelier, vous êtes au cœur de la chaîne de production, garantissant l'excellence de nos ouvrages, de la coupe à la reliure. Vos missions sont polyvalentes et valorisent un savoir-faire technique multiple : - Découpe et Massicotage Utilisation et réglage du massicot pour assurer la découpe précise des imprimés. - Reliure Rigide et Souple Réalisation complète des couvertures rigides (cartonnage) pour les livres d'art / éditions spéciales. Réalisation des couvertures souples (brochage). - Couture et Assemblage Travail sur machine couseuse, nécessitant rigueur et sens du détail. Profil recherché Vous êtes un(e) professionnel(le) qui conjugue savoir-faire technique et savoir-être : - Expérience : Une expérience préalable et/ou une formation dans les métiers de l'imprimerie, du façonnage ou de la reliure est un atout considérable. - Qualités Humaines : Sens du détail, rigueur exemplaire et esprit d'équipe affirmé. - Autonomie : Capacité à travailler en autonomie, organiser votre poste et respecter les délais de production Conditions du Poste - Type de Contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée), - Démarrage : Dès que possible - Horaires : Journées, du Lundi au Vendredi, 39h/semaine - Localisation : Le Rove (13740) - Avantages : 13ème mois mensualisé, Mutuelle, Tickets restaurant Intégration dans une équipe passionnée et stable où votre savoir-faire sera valorisé.
Dans le cadre d'un recrutement, GSF PHOCEA recrute ses futurs Agent(e)s d'Accompagnement Aéroportuaire de Passagers à Mobilité Réduite (APMR) à l'aéroport Marseille Provence. Vos futures missions En tant qu'agent APMR, vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement personnalisé des personnes en situation de handicap ou à mobilité réduite, de leur arrivée à l'aéroport jusqu'à l'embarquement (ou inversement), avec professionnalisme, bienveillance et rigueur. Accueil et accompagnement : -Accueillir les passagers avec le sourire et les rassurer. -Adapter l'accompagnement selon le type de handicap (sensoriel, moteur, cognitif.). -Installer les clients en toute sécurité dans un fauteuil roulant adapté. -Assister les passagers tout au long de leur parcours : départ, correspondance, arrivée. Communication et relation client : -Maintenir un contact chaleureux, attentif et respectueux. -Expliquer chaque étape de la prise en charge avec bienveillance. -Collaborer avec les autres agents, compagnies et services aéroportuaires. Sécurité et qualité de service : -Signaler les dysfonctionnements techniques ou incidents à la hiérarchie. -Respecter les normes de sécurité et les procédures PMR en vigueur. -Renseigner toutes les informations dans le logiciel dédié (OZION Airport). -Assurer un jalonnement précis pour la traçabilité du service rendu. -Participer aux efforts d'amélioration continue en matière de ponctualité et de fluidité. -Être force de proposition pour optimiser les procédures d'assistance. Profil recherché -Débutant accepté(e) -Maîtrise de l'anglais, arabe (et autres langues) fortement apprécié -Appétence ou maîtrise des logiciels informatiques classiques -Qualités personnelles -Excellent relationnel, écoute, patience, empathie. -Présentation soignée, bonne élocution. -Réactivité, professionnalisme et sens du service. Pourquoi rejoindre l'aventure APMR avec GSF ? Une opportunité d'intégrer durablement le secteur aéroportuaire. Un environnement humain, dynamique, multiculturel. Des possibilités d'évolution à court / moyen terme dans les métiers de l'assistance ou de la coordination.
Dans le cadre de notre activité, nous recrutons des Programmeurs (euses) CFAO Expert sur notre site client à Marignane (13). Vous aurez en charge de réaliser la programmation des pièces à usiner à partir de dossiers de fabrication. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Programmer des machines à commande numérique 3 à 5 axes dans le cadre d'usinage de pièces métalliques et composites - Programmer des trajectoires complexes de robots (usinage et parachèvement) - Déterminer la méthode de fabrication en collaboration avec les services méthodes et bureaux d'études - Déterminer les outils à utiliser dans le processus de fabrication - Veiller au bon déroulement du programme dans les différentes opérations d'usinage - Assurer la traçabilité et la sauvegarde des données - Tester et optimiser les programmes sur machines - Conseiller techniquement les opérateurs Profil recherché : De formation niveau Bac+2 dans le domaine mécanique, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire. Vous maîtrisez le logiciel CATIA V5. Vous êtes curieux, autonome, rigoureux et motivé à l'idée de vous investir dans un environnement de travail challengeant. La connaissance de l'anglais technique serait un plus. Prise de poste : Janvier 2026.
Rejoignez une équipe engagée dans l'économie circulaire et la valorisation des véhicules ! Nous recherchons un(e) démonteur/démonteuse de véhicules hors d'usage (VHU) pour un CDD de 6 mois, avec une prise de poste immédiate. Vous contribuerez activement à la dépollution et au recyclage des véhicules, dans le respect des normes environnementales et de sécurité. Vos missions : Démonter les véhicules en appliquant les procédures de sécurité et environnementales. Identifier, extraire et valoriser les pièces réutilisables (mécaniques, carrosserie, électronique, etc.). Contrôler et préparer les pièces démontées avant leur mise en stock. Participer à la dépollution des véhicules (retrait des fluides, batteries, pneus, airbags, etc.). Maintenir un atelier propre et organisé, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Expérience souhaitée de 2 ans dans le démontage ou la mécanique automobile. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Connaissance des règles de sécurité et d'environnement (un plus). Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Conditions de travail : CDD de 6 mois - Poste à pourvoir immédiatement. 39h + 1h supplémentaire (soit 40h/semaine). Rémunération attractive selon expérience. Environnement de travail engagé dans une démarche écologique et responsable. Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV ou présentez-vous directement sur site pour un entretien rapide.
Rejoignez YRCAM et sécurisez les transactions internationales ! Depuis plus de 30 ans, le Groupe YRCAM accompagne des clients prestigieux (Airbus, Apave, Derichebourg.) dans l'optimisation de leur trésorerie et dans la sécurisation de leurs opérations internationales. Avec plus de 110 collaborateurs et une croissance continue, nous plaçons l'expertise, la qualité de service et l'humain au cœur de notre développement. Si vous aimez allier expertise technique, management humain et optimisation des process, cette opportunité est faite pour vous. Votre mission : piloter, structurer, faire grandir En tant que Responsable ADV vous : - Accompagnez et animez l'équipe - Supervisez l'ensemble des opérations liées aux crédits documentaires - Garantissez la conformité et la qualité des dossiers - Rédigez, structurez et mettez à jour les process afin d'harmoniser les pratiques - Optimisez les process et soutenez la transformation du service - Collaborez avec les équipes internes et nos clients grands comptes - Produisez les reportings Un rôle à forte responsabilité, au cœur d'un service stratégique pour le groupe. Nous recherchons un(e) leader qui incarne. - Une expertise confirmée en crédits documentaires / commerce international - Une maîtrise des Incoterms (secteur aéronautique : un vrai plus) - Un anglais professionnel - Une première expérience réussie en management - Rigueur, leadership, sens du service et envie d'accompagner une équipe Ce que nous offrons - CDI - 35h - Rémunération annuelle 38k€ à 42 k€ selon expérience + variable - Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine + horaires flexibles - Participation + Plan d'Épargne Entreprise - Tickets restaurant (8 €) - Formations régulières Processus de recrutement - Entretien téléphonique avec notre Ressource Manager - Entretien approfondi avec le Directeur Général
Le Garage H2M, situé à Gignac-la-Nerthe (13), est actuellement à la recherche d'un mécanicien de maintenance poids-lourds à Temps plein (39h) pour renforcer son équipe. Profil recherché : Connaissances en diagnostic, entretien courant et réparations mécaniques de véhicules poids lourds Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Missions principales : Réaliser l'entretien courant et périodique des véhicules poids lourds Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques Effectuer les réparations nécessaires dans le respect des procédures de sécurité Assurer la maintenance préventive et corrective Lieu de travail : Garage H2M - Gignac-la-Nerthe Disponibilité : Immédiate ou à convenir
Depuis plus de 130 ans, Intertek, Groupe International, a pour objectif de devenir le partenaire le plus fiable au monde en matière d'assurance qualité en dépassant les attentes de nos clients à travers la mise en œuvre de solutions innovantes d'assurance qualité, de test, d'inspection et de certification pour leurs opérations et leurs chaînes d'approvisionnement. Nous rejoindre c'est faire partie d'une famille mondiale qui défend la diversité, choisit toujours l'option la plus juste et agit avec précision, dynamisme et passion. Nous nous faisons confiance et prenons plaisir à gagner ensemble. Notre futur nous appartient et nous le façonnons. Nous créons de la croissance durable, pour tous. Venez donner vie à la qualité et la sécurité, durablement. Notre Business Line "Intertek Caleb Brett" est leader mondial de l'assurance qualité dans le secteur de l'énergie. Nous apportons une expertise technique (inspections et analyses en laboratoire) sur les biocarburants, produits pétroliers, chimiques, lubrifiants, gaz. Nos clients sont les acteurs majeurs du monde du Trading, de l'Energie, de la Pétrochimie. Nous recrutons pour notre agence Shipping dédiée aux prestations d'inspection et d'analyse de cargaisons de marchandises en zones portuaires. En tant que Chef d'équipe inspection maritime F/H vos principales missions vous amènent à : - assurer le management des équipes d'inspecteurs - inspecteurs de terrains - participer à l'élaboration du planning et être garent des heures réalisées - vérifier que les inspecteurs respectent les consignes de sécurité et qu'ils portent leurs équipements - assurer la formation des collaborateurs - assurer les astreintes téléphoniques, les permanences de nuit et de week-end en alternance - participer activement à l'entretien des équipements de mesures et de sécurité qui lui sont confiés - planifier et réaliser les audits terrains Inspection - réaliser les inspections, contrôles, mesures, prélèvements et essais prévus dans le mode opératoire correspondant à la mission qui lui est confiée - assurer le retour d'informations régulier et rapide aux clients (directement ou via la Coordination des opérations) et rédiger soigneusement son rapport d'intervention - être proactif dans la résolution de problèmes, engager les actions correctives avec l'accord du responsable des opérations et assurer le suivi du plan d'action - remplacer un responsable d'équipe absent en cas de besoin Ce que nous allons aimer chez vous : votre formation technique, vous avez une première expérience réussie sur un poste de manager au sein d'un environnement vous ayant permis de toucher de près ou de loin à la prestation auprès de l'industrie chimique - pétrochimique ou de laboratoire. Organisation, rigueur, Management, réactivité et adaptabilité. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions. Bonne communication. Les indispensables : Maîtrise de la suite Office, l'anglais parlé et qualités rédactionnelles Pourquoi nous rejoindre : Vous bénéficierez d'un plan d'intégration complet, d'une formation continue, d'un accompagnement quotidien, de possibilités d'évolution internes et d'une politique salariale annuelle. Nous vous assurons la formation et l'ensemble des habilitations vous permettant d'intervenir auprès de nos clients, les acteurs principaux de la pétrochimie et de la chimie. Contrat annualisé avec récupérations, prime de vacances, prise en charge de 67% de la mutuelle, prévoyance, paniers repas, accord de participation aux bénéfices et d'intéressement, Comité Social et Economique, véhicule de service. Venez partager une expérience multiculturelle et internationale sur ce poste à pourvoir en CDI dès maintenant sur notre site de Martigues.
Intertek, Groupe International (FTSE 100), 130 ans d'existence (43 800 collaborateurs, 1000 implantations, + de 100 pays) compte parmi les prestataires de services leaders de l'Assurance Qualité Totale (Assurance, Tests, Inspections, Audits et Certifications) pour les opérations et les chaînes d'approvisionnement de nos clients, les industries du monde entier. L'expertise d'Intertek est déployée au travers de prestations innovantes et sur mesure avec constance, précision, dynamisme et passion.
Thibaut, Alisson, Vincent, Marc, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour Airbus. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur la check-list de vos compétences techniques: Vous ?monterez les équipements, faisceaux et harnais sur les appareils. Vous réaliserez des travaux de métallisation de sertissage, de découpe de câbles ainsi que des petites soudures a l'étain Vous effectuerez les expertises, changement ou réparation des éléments défectueux, gaines, connecteurs,... Axé sur la qualité, vous effectuerez un contrôle qualité de premier niveau. Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission : Lecture et interprétation de plans et/ou fiches techniques de schéma d'implantation et de câblage Réglementation et consignes de sécurité aéronautiques Suivi et traçabilité du registre d'entretien Habilitations Electriques Nous recherchons pour notre poste des qualités humaines telles que votre dynamisme ou votre curiosité mais aussi un respect irréprochable des règles de sécurité avec une véritable expertise sur harnais électrique. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!! Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme : - Expérience de 2 à 5 ans dans le montage et le câblage d'équipements aéronautiques - CQPM, BEP/CAP - Habilitation électrique BR et B2V - Maitrise de la lecture de plan (3D, mécanique, électrique) Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Déplacement sur des lignes scolaires et des lignes régulières et des grandes sorties occasionnelles Vérifier l'accès des usagers Appliquer les règles de sécurités Fimo voyageur à jour exigée
Déplacement sur des lignes uniquement pendant les périodes scolaires (prévoir des coupures sur la journée) Vérifier l'accès des usagers Appliquer les règles de sécurités Fimo voyageur à jour exigée Horaires à l'année de 650 heures
Description du poste : En tant que Chef d'Équipe Menuisier Poseur, vous serez responsable de la gestion de votre équipe et de la bonne réalisation des chantiers de pose de menuiseries. Vous assurerez la coordination et l'organisation des travaux tout en veillant à la qualité des installations et au respect des délais. Vos missions principales : Encadrer et animer une équipe de menuisiers poseurs, en veillant à la répartition des tâches et à la bonne organisation du chantier. Superviser la pose de menuiseries (portes, fenêtres, volets, cuisines, etc.) sur chantier, en respectant les plans et les normes en vigueur. Assurer la gestion du matériel et des stocks sur chantier, et veiller au bon entretien des outils et équipements. Garantir la qualité de la pose : vérification de l'alignement, de l'étanchéité et du respect des finitions. Contrôler les aspects techniques (mesures, découpes, ajustements) et s'assurer du bon respect des consignes de sécurité. Rendre compte à la direction ou au conducteur de travaux de l'avancement des chantiers et des éventuelles difficultés rencontrées. Assurer la formation et le développement des nouveaux membres de l'équipe.
Mission Vous allez : - Manager l'équipe d'animation adultes (recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs) - Déployer les standards de la marque au sein des programmes journée/soirée - Élaborer et animer des expériences : découvertes, sports, digitales, événements et soirées - Fédérer et coordonner l'ensemble des services pour garantir la cohérence de la prestation Miléade - Suivre et analyser la satisfaction clients puis mettre en œuvre des actions correctives - En collaboration avec la direction suivre et maîtriser les budgets liés à l'animation CDD - 10 mois - 35h00 Date de prise de poste : Fin février 2026 - Date de fin : Début décembre 2026 Rémunération : A partir de 2041€ brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140€/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Compétences et expériences Certification ou diplôme reconnu en animation (Coach'Anim/MEL / 2A-LA / ALT / BPJEPS) et/ou expérience similaire réussie. Vous êtes : - Exigeant et engagé, vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe - Créatif et dynamique, vous aimez partager et surprendre - Enthousiaste et curieux, vous savez créer du lien avec les adultes et les enfants - Polyvalent et attentif vous savez vous adapter Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail Au cœur d'une calanque préservée, dans une pinède, le village club de Carry, récemment rénové, est un havre de paix les pieds dans l'eau (plage privée) entre Marseille et la Camargue. Sa capacité d'accueil est de 98 chambres et de 20 appartements (487 lits) et côté restaurant, 400 couverts par service (240 places assises, 140 places en terrasse). Avec une animation orientée familles, groupes et sport, il reçoit une clientèle variée, dispose d'une longue période d'ouverture et offre des possibilités d'évolution importantes.
Rejoignez un des LEADER DU VILLAGE CLUB en France qui propose plus de 1000 emplois saisonniers. Avec 100M? de Chiffre d'Affaires, 1000 ETP et 38 Villages Clubs et Hotels situés dans les plus belles régions de France, Mileade est l'un des principaux acteurs du tourisme responsable en France. Articulée autour de valeurs fortes et responsables, l'offre Mileade repose sur une prestation de qualité, positionnée au prix juste, pour des vacances qui riment avec passion et harmonie
?? Préparateur de commandes - Le maestro des colis ! ?? Tu aimes quand ça bouge ? Tu as le sens de l'organisation et tu veux travailler dans une ambiance cool ? Alors prépare-toi... à préparer des commandes comme un(e) pro !Ce qu'on t'offre : Un job où chaque jour est différent (adieu la routine !) Une équipe sympa et motivée qui aime bosser dans la bonne humeur Des horaires stables pour profiter de ta vie perso Un panier repas à 7,20 EUR pour recharger les batteries sans te ruiner Et bien sûr, un salaire qui récompense ton énergie Tes missions (si tu les acceptes) : Préparer les commandes avec soin (et un peu de style) Vérifier que tout est nickel avant expédition Participer à la vie de l'entrepôt avec ton sourire et ton dynamisme Ton profil : Tu es rigoureux, rapide et sympa (on aime les gens sympas) Tu as envie de bouger et de travailler dans une entreprise où on ne se prend pas la tête Une première expérience en préparation de commandes ? C'est un plus, mais pas obligatoire ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, on aime le travail bien fait, mais on aime aussi rigoler. Si tu veux un job où tu peux être toi-même, c'est ici que ça se passe ! ?? Postule vite et viens mettre du mouvement dans ta carrière !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Clara, Alexandra, Estelle et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Réaliser et valider les essais opérationnels selon les procédures (GTI/RTI) et attester la conformité de l'aéronef. - Garantir la sécurité des personnes et du matériel, tout en respectant qualité, coûts et délais. - Diagnostiquer les pannes à l'aide des schémas électriques et effectuer les tests de dépannage. - Contribuer à l'amélioration continue (création de PPS, suivi des NC, mise à jour documentaire). - Collaborer avec les équipes essais, maintenance, qualité et conception. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Méthodique, rigoureux(se), sens du travail en équipe, respect des procédures Votre passeport : - Bac+2 DUT électronique ou licence maintenance aéronautique - Anglais technique - Expérience en maintenance/qualité avionique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Récupération des dossiers et vérifié que toutes les opérations et tous les contrôles précédents soit conforme - Vérification de la pièce - Compléter le dossier pour valider les opérations effectuer ou remonté les non-conformités qui seront ensuite traitées par les AET Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Esprit d''équipe, rigueur et autonomie Votre passeport : BAC ou BAC + 2 Secteur Aéro, Mécanique Aéronautique, MEI, Usinage 3 ans d'expérience en usinage (Aéronautique) Maitrise de lecture de plan Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
1) PILOTAGE STRATÉGIQUE ET REPRÉSENTATION INSTITUTIONNELLE - Représenter la structure dans un cadre stratégique. - Définir et mettre en œuvre le projet associatif de la Mission Locale conformément aux orientations du Conseil d'Administration. - Assurer la représentation de la structure auprès des partenaires : Etat, Région, Département, Communes, France Travail, entreprises, associations, organismes de formation. - Développer et entretenir les partenariats institutionnels, économiques et associatifs. - Contribuer aux politiques publiques locales en faveur de la jeunesse et de l'emploi. - Préparer l'organisation des instances associatives, en lien avec le Président. 2) GESTION ADMINISTRATIVE, JURIDIQUE ET FINANCIÈRE - Traduire dans le budget les orientations politiques du Conseil d'Administration. - Elaborer, exécuter et suivre le budget. - Sécuriser le modèle économique de la structure, planifier une stratégie pluriannuelle de financement. - Rechercher de nouveaux financements et sécuriser les financements publics et privés (subventions, appels à projets, conventions). - Gérer la trésorerie de la structure. - Sécuriser l'environnement juridique de la structure, assurer la conformité juridique des actions. - Piloter les procédures d'évaluation, de qualité et de reporting (rapports d'activités, bilans, indicateurs.). 3) MANAGEMENT ET ORGANISATION INTERNE - Encadrer, animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire : Fixer les objectifs en donnant du sens à l'activité par rapport aux missions. - Développer la culture du projet et la coopération de l'équipe. - Garantir le bon climat social, la communication interne et la montée en compétences des salariés. - Piloter les recrutements, entretiens professionnels, formations. 4) DÉVELOPPEMENT DE PROJETS ET INNOVATION - Elaborer des projets de changement en lien avec les évolutions des politiques publiques. - Concevoir, piloter et évaluer des projets d'insertion et d'accompagnement des jeunes. - Promouvoir l'innovation dans les pratiques d'accompagnement et les outils numériques. - Adapter les services aux besoins du territoire et aux priorités nationales. 5) COMMUNICATION - Proposer une stratégie de communication. - Mettre en œuvre le plan de communication. 6) SUIVI ET ÉVALUATION - Produire et analyser les données d'activité, indicateurs de performance et bilans. - Rendre compte régulièrement au Conseil d'Administration et aux financeurs. - Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue. Horaires variables selon les obligations institutionnelles. Déplacements fréquents sur le territoire et participation à des réunions partenariales. Un CV à jour et une lettre de motivation sont indispensables pour le traitement de votre candidature.
Votre mission : En tant que Responsable Réception / Livraison & Production - Ligne de Tri, vous pilotez l'ensemble des opérations liées à la réception, à l'expédition et à la production sur site. Véritable chef d'orchestre, vous encadrez une équipe de 5 collaborateurs et veillez à la bonne organisation des flux, à la qualité des produits et au respect des délais. Vos principales activités : Organiser et coordonner les réceptions et livraisons de marchandises Planifier et superviser la production sur la ligne de tri Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des opérations Manager, former et accompagner votre équipe au quotidien Assurer la communication entre les différents services pour une gestion fluide des activités Profil recherché : Expérience confirmée en gestion de production ou en logistique Solides compétences en organisation et en management d'équipe Réactivité, rigueur et sens des priorités Leadership naturel et goût du terrain Avantages : Prime de fin d'année et prime de vacances Heures supplémentaires majorées Mutuelle d'entreprise Chez Groupe DADDI, nous valorisons toutes les compétences : notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) façonnier(ère) passionné(e) par le métier et possédant une expérience confirmée en imprimerie. Description du poste : Vous interviendrez sur différentes étapes de la chaîne de finition, un poste clé regroupant plusieurs savoir-faire techniques : Utilisation et réglage du massicot pour la découpe précise des imprimés Réalisation de couvertures rigides et couvertures souples pour livres Travail sur machine couseuse, nécessitant rigueur et minutie Profil recherché : Formation et expérience préalable en imprimerie indispensables Bonne connaissance des techniques de façonnage Capacité à travailler avec précision et autonomie, tout en respectant les délais Sens du détail, rigueur et esprit d'équipe Le permis serait un plus car l'entreprise est très mal desservie par les transports en commun. ( Zone des Piélletes au Rove) Poste à pourvoir immédiatement. Rejoignez une entreprise familiale, dynamique et reconnue pour la qualité de ses réalisations depuis plus de 20 ans. Envoyez votre CV à : contact@imprimerieclip.fr
Imprimerie spécialisée dans l'édition de livres depuis 20 ans. Nous sommes situés au Rove dans la zone des Piélettes. N'hésitez pas à regarder notre site Internet pour voir les produits proposés.
Dans le cadre de votre activité, vous serez en charge : - Accueil clientèle - Conseil client - Mise en place - Entretien poste de travail - Encaissement Travail du Lundi au Samedi - Planning connu 1 mois à l'avance Amplitude horaires - 06H00 - 19H30
Lancez votre conciergerie locale avec Hostcare Vous souhaitez entreprendre dans la location courte durée sans devoir tout construire seul ? Avec Hostcare, vous développez votre propre conciergerie indépendante tout en bénéficiant de la visibilité et du savoir-faire d'un réseau national spécialisé dans la gestion de logements meublés. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur l'essentiel : la qualité du service, la proximité et le contact humain. De notre côté, nous prenons en charge toute la partie digitale, administrative et commerciale. Grâce à un fonctionnement clair et équitable, vous conservez 70 % du chiffre d'affaires généré par votre activité. Votre rôle en tant que partenaire local En rejoignant Hostcare, vous devenez entrepreneur indépendant et représentez la marque sur votre zone. Votre activité repose sur deux missions essentielles : Développement local et prospection Identifier les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur logement. Déployer une prospection adaptée à votre territoire (terrain, réseaux sociaux, partenariats, bouche-à-oreille). Tisser des relations durables avec les acteurs locaux du tourisme et du commerce. Gestion opérationnelle et suivi qualité Superviser la préparation, le ménage et la remise en état des hébergements. Veiller au respect des standards Hostcare en matière d'accueil et de confort. Assurer un suivi régulier avec les propriétaires et garantir une expérience positive aux voyageurs. L'accompagnement Hostcare Nous vous accompagnons tout au long du développement de votre conciergerie : Création et gestion des annonces sur Airbnb, Booking, Abritel, etc. Assistance voyageurs 7j/7, avant, pendant et après leur séjour. Tarification dynamique optimisée selon la saison et la demande. Formation, outils numériques performants et support au quotidien. Un accompagnement personnalisé pour favoriser votre réussite. Les avantages de rejoindre Hostcare Une marque reconnue dans la location saisonnière. Une autonomie complète sur votre secteur. Une rémunération attractive : 70 % du chiffre d'affaires pour vous. Des outils professionnels et un appui constant pour accélérer votre développement. Hostcare propose une manière nouvelle d'entreprendre dans la location saisonnière : vous gérez le terrain et la relation humaine, nous vous apportons la technologie, la visibilité et l'encadrement nécessaires pour réussir. Rejoignez un réseau en plein essor et lancez votre conciergerie locale.
Dans le cadre des orientations fixées par le Responsable maintenance électrotechnique et le Chef d'équipe balisage, vos missions sont les suivantes : - Assurer l'entretien et le bon fonctionnement du balisage de l'aire de manœuvre et de l'aire de trafic afin de contribuer au maintien des conditions optimales d'exploitation de l'Aéroport. - Assurer sur la maintenance préventive et curative des installations de balisage. - Contribuer au maintien en conformité des installations de balisage de l'aire de mouvement pour assurer la sécurité des aéronefs. - Contribuer au maintien des conditions optimales d'exploitation de l'Aéroport. - Assurer, en l'absence du chef d'équipe, le rôle de chargé d'exploitation réseau balisage HT/BT. Diplôme et expérience : BEP à Bac +2 en électrotechnique, électricité, maintenance d'installations techniques avec 5 ans minimum dans le domaine de la maintenance d'installations électriques. Compétences : Electricité HT, BT, maintenance d'installations balisage, base de la réglementation AESA en lien avec son activité. Savoir être : Rigueur, sens de l'organisation, du suivi et du travail en équipe. Capacité d'analyse, esprit d'initiative, capacité d'adaptation et autonomie. Sens de la communication écrite et orale.
Surveille et régule une installation de production automatisée de béton prêt à l'emploi, enrobés, granulats ou ciment, selon les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de production (qualité, délais, quantité, ...). Peut intervenir directement sur les équipements de production et les instruments de contrôle (détection préventive, entretien de premier niveau, ...). Peut organiser le stockage des matières premières,
MASER ENGINEERING, prestataire de services industriels, regroupe 4 pôles d'activités dont le Pôle Conseil, acteur clé dans des domaines stratégiques tels que l'ergonomie industrielle, la transformation numérique et l'ingénierie de maintenance. Nous accompagnons à ce titre nos clients, leaders dans leur domaine comme Airbus, Safran ou encore Stellantis. Dans un contexte d'accroissement de nos activités en secteur aéronautique, nous recherchons notre futur Ingénieur Méthodes Industrielles H/F en CDI pour rejoindre notre équipe de Marignane (13) sur le site de notre client, leader dans son domaine. Rattaché au Responsable site client, vous rejoindrez les équipes spécialisées dans l'industrialisation d'ensembles mécaniques, notamment des ensembles dynamiques Rotors et Transmissions. Dans le respect des règles d'entreprise sur la sécurité industrielle et de la conformité réglementaire, vous travaillerez principalement sur site, notamment pour : - Analyser les plans techniques du bureau d'études - Elaborer / modifier des modes opératoires de production, au travers d'une documentation technique claire et illustrée - Détecter et exprimer le besoin en outillages spécifiques - Créer / modifier des gammes et nomenclatures d'assemblage, démontage et révision, dans l'ERP (SAP) - Gérer les différentes configurations (architecture) d'appareils clients - Participer au premier montage par l'opérateur, sur la base du dossier d'industrialisation que vous aurez élaboré Profil Issu d'un diplôme BAC+5 à dominante Mécanique / Génie Industriel / Electrotechnique, vous souhaitez mettre vos compétences techniques et en gestion de projets au service d'une grande industrie proposant une multitude de technologies Vous maitrisez la lecture de plan mécanique Vos connaissances en industrialisation (usinage, production) sont avérées Vous êtes méthodique et rigoureux, ce qui vous permettra de gérer les plannings et de contrôler les principaux jalons d'avancement Vous aimez travailler en équipe et vous communiquez facilement L'autonomie et la prise d'initiatives sont des qualités qui vous définissent et qui font de vous un bon chef de projet et un parfait coordinateur La culture aéronautique et la maitrise orale et écrite de l'anglais seraient appréciables
*** Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) : titulaire de la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE) *** Basé sur un site industriel de haute exigence, vous devrez assurer la manutention et la maintenance des systèmes de filtration d'air des cabines de peinture, vous serez peut-être amené à réaliser des comptes-rendus sur une tablette fournie à l'aide du logiciel de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur). Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - S'équiper en EPI (Equipements de Protection Individuelle) spécifiques : combinaison spéciale, masque ventilé, gants, lunettes . fournis pour se préparer au nettoyage des systèmes de filtration d'air des cabines de peinture - Contrôler l'état des filtres « Chrome VI » et assurer la dépose ainsi que la pose des filtres sur les installations de soufflage et d'extraction - Effectuer le nettoyage des zones d'intervention selon les directives et réaliser le remplacement des filtres en appliquant rigoureusement les procédures strictes et en respectant les consignes de sécurité QUALIFICATIONS Vous bénéficiez déjà d'une première expérience réussie dans le milieu de la maintenance industrielle et/ou tertiaire ainsi qu'une spécialisation en maintenance industrielle, CVC et/ou CTA (filtration d'air) Beaucoup de manutention et de déplacements sur site (permis B indispensable) avec le véhicule de service mis à disposition. INFORMATIONS Date de démarrage : dès que possible Contrat : 35h par semaine du Lundi au Vendredi Horaires indicatifs : 8h00-12h00/13h00-16h00 Lieu : Marignane près de l'Aéroport de Marseille-Provence CDD : durée 6 mois (renouvelable)
Nous recherchons 1 adjoint.e responsable d'agence à taille humaine tuyauterie & chaudronnerie pour projets variés et techniques. Poste polyvalent au cœur de la fabrication et de la coordination. Une équipe soudée avec partage des savoir-faire. En CDI de 39 heures par semaine sur 4,5 jours (vendredi après-midi libre). Salaire selon expérience. Tickets restaurant (valeur faciale 8,40 €)/Mutuelle. Responsabilités principales : - Piloter et suivre les travaux en coordination avec le responsable d'agence (fabrication, approvisionnements, planification). - Superviser les chantiers et l'atelier en garantissant la qualité des réalisations. - Résoudre les problèmes courants liés à la production (humains, techniques, qualité). - Assurer l'expertise technique en tuyauterie. - Encadrer et accompagner ses équipes, structurer les méthodes et processus. - Communiquer efficacement avec les clients sur chantier. - Veiller au respect des exigences en matière de Qualité, Sécurité et Environnement. - Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail. Profil recherché : - Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire. - Maîtrise des procédés de soudure et de lecture de plans (ISO, 2D, 3D). - Compétence en contrôle de conformité des montages et assemblages. - Leadership et capacité à fédérer une équipe, organiser et structurer. - Compétence en outils informatiques (Word, Excel, Autocad). - Bon niveau de communication écrite et orale. - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du terrain. - Permis B obligatoire. Bonus appréciés : Habilitations (GIES 1 & 2, Atex 0, Travail en hauteur, CATEC, Échafaudage).
Nous recherchons un vendeur en Boucherie-charcuterie traditionnelle H/F maitrisant les savoir-faire attendus pour exercer ce métier: Vous serez amené(e) à accueillir la clientèle ainsi que les conseiller en fonction de leur besoin Vous êtes autonome , une expérience d'à minima 1 an sur le même type de poste. Prise de poste dès que possible. Vous travaillerez de 14H00 à 20H00 du Lundi au Samedi et Dimanche de 7H00 à 13H00 Planning communiqué à 3 semaines
Nous recherchons une/une Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière traditionnelle maitrisant les savoir-faire attendus pour exercer ce métier: Production, Fabrication Découper, désosser, parer de la viande Trier des pièces de viande Vous êtes autonome , une expérience d'à minima 1 an sur le même type de poste. Vous travaillerez les après-midis de 14h à 20h 2 à 3 jours par semaine ainsi qu'1 dimanche sur 2
L'académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants contractuels dans la discipline Biotechnologies - Santé Environnement. Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Pour votre parfaite information, ce poste correspond à 9h devant élèves auxquelles s'ajoutent le temps de préparation des cours/de correction. Les entretiens de recrutement peuvent être organisés en présentiel au sein de l'académie, merci d'en tenir compte lors du dépôt de votre candidature et d'être certain.e que vous pourrez vous rendre disponible le cas échéant. Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement CDD à mi-temps de 6 mois (prolongation possible). Enseignement en collège-SEGPA. Diplômes recherchés : BTS diététique ou DECESF. Profil recherché : Conditions de diplôme : MEEF ou Bac + 2 minimum, BTS diététique ou DECESF Connaissances : - Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques - Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) - Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique, - Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des personnels non enseignants (personnels administratifs, techniques, médico-sociaux
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence PUM de Gignac-la-Nerthe recherche son futur Commercial Agence H/F. Par téléphone ou en agence, vous développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à lécoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous effectuez de la prospection téléphonique Vous travaillez en binôme avec un Commercial Itinérant Vous rédigez des devis, négociez et suivez les commandes jusquà la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé Vous êtes passionné par le commerce et le service client Vous êtes à laise avec les chiffres et les outils informatiques
MISSIONS PRINCIPALES : Dans le cadre du développement de notre première ligne de démantèlement, nous recherchons un Chef d'atelier pour prendre en charge les opérations de démontage et de préparation des packs batteries. Ce poste combine terrain, rigueur et transmission : vous serez à la fois opérateur expérimenté et futur encadrant d'équipe. Les missions principales : - Assurer le démontage manuel des packs batteries issus de vélos, trottinettes et autres petites mobilités. - Identifier, trier et isoler les cellules selon leur état et les consignes internes. - Respecter strictement les protocoles de sécurité (risques électriques, thermiques, chimiques). - Rédiger les procédures et notices de démantèlement par modèle de pack (documentation technique simplifiée, photos, consignes). - Participer à la mise en place des postes de travail, à l'organisation de l'atelier et à l'amélioration continue. - Participer au recrutement, encadrer et former une petite équipe d'opérateurs (fin 2025-début 2026) PROFIL RECHERCHÉ Formation / expérience : - Expérience significative (5-20 ans) dans un environnement industriel, mécanique, électrotechnique ou maintenance. - À l'aise avec le travail manuel, les outils et la lecture de plans simples. Qualités humaines : - Rigueur, sens des responsabilités, respect des consignes sécurité. - Pédagogie, envie de transmettre et d'organiser le travail des autres. - Esprit curieux et autonome, capable de proposer des améliorations. Conditions pratiques : - Poste basé au Rove (13) - site industriel non desservi par les transports en commun, vous devez vous assurer de pouvoir vous rendre sur le site industriel aux heures de travail prévues dans le contrat. - Travail en journée (35h ou 39h selon profil). - Rémunération selon profil et expérience (fourchette indicative : 2 200 à 2 800 € brut / mois).
Axiome Executive, filiale d'Axiome Groupe, recrute pour un de ses clients dans le domaine aéronautique un Technicien Contrôle Qualité dimensionnel / tridimensionnel H/F. Missions principales : - Contrôler la conformité des produits, de l'entrée des matières premières au contrôle final avant expédition. - Créer et améliorer les procédures et fiches relatives aux contrôles qualité (réception, en cours de fabrication, produit fini, documents de libération). - Réaliser les opérations de contrôle dimensionnel de pièces mécaniques aéronautiques et gérer les dossiers de validation FAI / DVI. - Gérer le parc d'équipements et d'instruments de mesures (achat, maintenance, métrologie interne/externalisée). - Réaliser les opérations de réception informatique sur l'ERP. - Participer aux démarches d'amélioration continue : traitement des non-conformités, actions correctives, analyse de causes racines. Profil recherché Titulaire d'un Bac+2/3 , type Bac Pro/BTS aéronautique option contrôleur qualité, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. Compétences et soft skills attendues : Obligatoires : - Maîtrise du contrôle dimensionnel et des instruments de mesures traditionnels et machine de mesure tridimensionnelle. - Connaissances solides en métrologie dimensionnelle. - Expérience dans l'utilisation d'un ERP. - Lecture de plans et de documentation technique. - Connaissance de la norme EN9100 et de la réglementation aéronautique. - Rigueur, autonomie, polyvalence et sens de l'organisation. Souhaitées : - Proactivité et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle et bonnes compétences en communication. - Expérience dans un environnement industriel en forte croissance.
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI : 1 assistant de service social (H/F) à temps partiel pour son EANM situé sur Martigues (13) L'assistant de service social exercera sa mission auprès des personnes accompagnées, en situation de handicap mental, et de leurs aidants et représentants légaux au sein de l'EANM « L'Adret » : 49 personnes travaillant en Esat (41 en internat dont 1 en accueil temporaire sur Martigues et 8 personnes au sein des Villas d'Istres). Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique de la Chef de service éducatif de Martigues, à qui vous rendrez compte, et dans le respect des dispositions légales et règlementaires, du règlement de fonctionnement, du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et des procédures et consignes reçues : Vous assurerez une fonction d'interface entre les usagers, leurs proches aidants et représentants légaux, l'établissement et le tissu social sur les dossiers relevant de votre compétence ; Vous conseillerez, orienterez, soutiendrez, accompagnerez les usagers, leurs proches aidants et leurs représentants légaux dans leurs démarches, en fonction de leurs droits, besoins et demandes (ouverture des droits, demandes de renouvellement de prises en charge, AAH, PCH, contentieux administratifs, etc.) ; Vous participerez activement aux procédures d'admission et de sortie (étude des dossiers de demande, visites et entretiens, recherches de réorientation) et aurez un rôle de coordination du dispositif RAPT en lien avec la direction ; Vous organiserez les vacances en séjours adaptés et les séjours de rupture ; Vous participerez à la vie institutionnelle et associative ; Vous produirez des écrits professionnels : courriers, bilans, rapports d'activité, etc. Profil et compétences recherchés : Titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social, vous avez idéalement une expérience de 2 ans minimum dans un établissement similaire et/ou auprès de personnes présentant un handicap mental Vous disposez de solides qualités humaines et relationnelles telles que l'empathie et la bienveillance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe Maîtrise de l'outil informatique Rigueur dans le traitement et la gestion des dossiers Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse Aisance relationnelle et capacité à animer des réunions Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants ) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - bon climat social - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Nous adresser lettre de motivation et CV au siège
L'Association « La Chrysalide de Martigues et du Golfe de Fos » recrute en CDI: 1 AMP/AES (accompagnant éducatif et social) (H/F) à temps plein pour le Foyer d'hébergement « L'Adret » situé à Martigues (13) : Lieu : Le Foyer d'Hébergement « L'ADRET » accueille 49 résidants, travailleurs E.S.A.T., en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés : 41 personnes au sein du Foyer de Martigues, dont 1 place en accueil temporaire. 8 personnes au sein des Villas d'Istres, Famille de métiers : Les métiers de l'accompagnement Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique directe du Chef de Service éducatif à qui il rend compte, et dans le respect des dispositions légales et règlementaires (outils de la loi 2002-2 notamment), des procédures et consignes reçues, du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et de la démarche qualité, vos missions seront les suivantes : Vous travaillerez en lien étroit avec les membres des équipes administrative, éducative et hôtelière pour offrir la plus grande qualité de prise en charge possible ; Vous serez garant de la mise en œuvre et de l'effectivité des projets personnalisés des usagers ; Vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des usagers et serez référent d'un ou plusieurs projet(s) ; Vous assurerez un accompagnement soutenant dans tous les actes de la vie quotidienne conformément aux projets personnalisés des usagers et l'évaluation de leurs besoins ; - aide au lever, coucher, soins d'hygiène, prise de médicaments, repas, - développement des compétences pour les activités domestiques et aide à l'investissement du lieu de vie, - soutien dans l'organisation personnelle en lien avec l'activité professionnelle en ESAT, les rendez-vous médicaux, les activités sociales extérieures. ; Vous organiserez un accompagnement dans la relation à l'environnement, pour le maintien et le développement de la vie sociale : - suivi collectif des relations au sein du Foyer, régulation du vivre ensemble, sensibilisation aux habiletés sociales, accompagnement pour la vie affective et sexuelle, lien avec les proches, - participation aux activités sociales et de loisirs extérieures, organisation de sorties et animation d'ateliers éducatifs, - développement de l'autonomie dans les déplacements, Vous concourrez à l'élaboration et à la conduite de projets éducatifs et au renforcement des liens partenariaux ; Vous participerez à la vie institutionnelle : réunions d'équipes, analyse des pratiques professionnelles, commissions ad hoc, accueil de nouveaux collaborateurs, accompagnement de stagiaires, etc. ; Vous produirez des écrits professionnels : liaisons quotidiennes, participation à l'élaboration de projets et de bilans, etc. Profil / compétences recherchés : - DEAES exigé, avec expérience dans le poste de 2 ans souhaitée - Expérience dans un établissement similaire appréciée et/ou connaissances du secteur du handicap mental (adulte) - Capacité à adopter la juste distance professionnelle - Solides qualités humaines et relationnelles telles que l'écoute, l'empathie et la bienveillance - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités et de l'organisation - Maîtrise de l'outil informatique - Permis B exigé Horaires : internat (« coupés ») et 1 WE travaillé sur 2 Rémunération : selon la CCNT du 15 mars 1966 Prise de fonction : poste à pourvoir immédiatement Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - bon climat social - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties
Manpower Cabinet de Recrutement Provence recherche pour son client, un acteur industriel reconnu pour son savoir-faire et son engagement en matière de qualité et d'innovation un Technicien de Maintenance / Responsable du Magasin de Maintenance (H/F) en CDI basé à Châteauneuf les Martigues En tant que Technicien / Magasinier Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la performance et la fiabilité des installations. Votre mission sera double : -Maintenance : vous réalisez les interventions curatives et préventives sur les équipements de production, les utilités et les infrastructures. Vous participez aux diagnostics de panne, aux dépannages et aux chantiers d'amélioration technique. Vous saisissez vos interventions dans la GMAO pour assurer un suivi rigoureux. -Gestion du magasin technique : vous êtes garant(e) de la disponibilité des pièces détachées, consommables et outillages. Vous gérez les stocks, effectuez les approvisionnements, suivez les inventaires et contribuez au sourcing de nouveaux produits. Vous veillez également à l'entretien et au suivi de l'outillage commun, en assurant son bon état et sa traçabilité. Ce poste polyvalent vous permettra d'interagir avec différents services (maintenance, achats, fournisseurs) et de participer à des projets structurants pour l'organisation. Vous êtes titulaire d'un BAC Pro ou BTS en maintenance industrielle ou logistique technique. Vous disposez de connaissances en mécanique, électricité et pneumatique, et maîtrisez les outils bureautiques (Excel). Vous êtes polyvalent, curieux et les projets sur du long terme. Une expérience avec un logiciel GMAO est un atout.
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PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE, recherche pour son client, un Agent de Maintenance Industrielle/Magasinier H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI, basé à CHATEAUNEUF LES MARTIGUES (13). Vos missions : - Maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements de production et de conditionnement (cuves, mélangeurs, malaxeurs...) - Maintenance des infrastructures électriques (portes automatiques, systèmes d'accès et de surveillance, etc.), des systèmes de chauffage et de ventilation, et d'autres utilités (eau, gaz...) - Être garant de la bonne gestion du stock - Effectuer les opérations de chargement et déchargement des camions - Réceptionner et identifier les produits et matières premières - Contrôler, à réception, les commandes en lien avec le contrôle qualité - Mettre à disposition les consommables auprès des opérateurs Profil : Capacité d'apprentissage rapide Aptitudes en résolution de problèmes techniques et logiques Bonnes compétences en communication et travail en équipe Respect des règles de sécurité Horaires du lundi au vendredi en journée, 35h/semaine Poste ouvert au profil junior, à pourvoir au plus tôt Rémunération : 2500€ brut
Transport de bennes/bacs : - Dépôt , rotation et retrait de contenant - informer le détenteur de la marchandise en cas de problème ; - prendre en charge les documents de transport. Chargement/déchargement : - charger la marchandise ; - vider la marchandise dans la zone du site indiquée. Contrôle et mesure de la marchandise : - effectuer un premier contrôle de la marchandise chez le fournisseur ; - positionner son véhicule sur la balance selon la marchandise ; - remonter les anomalies ou erreurs à sa hiérarchie. Entretien : - assurer l'entretien quotidien de son camion ; - faire une inspection visuelle de son matériel. - signaler les cas de dysfonctionnement du matériel au responsable atelier et planning. Déplacements : départementaux Avantages : - Panier repas - Heures supplémentaires majorées -Prime de vacance - Prime de fin d'année. Permis CE obligatoire - Ampliroll remorque Chez Groupe DADDI, nous valorisons toutes les compétences : notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.
***Prise de poste en janvier 2026, CDD jusqu'à fin décembre 2026 ==> Votre profil : - Soit être titulaire d'un CAP AEPE ou d'un bac ASSP avec 2 ans minimum d'expérience - Soit être titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture , débutant accepté Vous interviendrez en micro-crèche basée sur Marignane. Structure accueillant 12 enfants âgés de 10 semaines à 6 ans. Vous aurez pour missions: - La prise en charge des soins quotidiens de l'enfant. - La mise en place d'activités d'éveil dans le cadre du projet pédagogique. - La garantie de la sécurité affective, physique et émotionnelle de chaque enfant. - La transmission des informations aux parents concernant leur enfant. - la préparation du goûter Ticket restaurant + Mutuelle Remplacement d'un salarié en arrêt maladie.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Chauffeur SPL en bras de grue H/F pour notre agence située à Marignane (13). Vous assurez le transport et la livraison de différents matériels pour nos clients en régional et national avec découchés occasionnels. Ce que nous attendons de vous : * Le Respect des règles des sécurités routières et de la RSE. * La participation à la fidélisation de nos clients et remonter les informations. * Une Bonne présentation. * Une Ponctualité et du sérieux . Ce que nous vous proposons : * Un accompagnement par nos équipes exploitation, formateurs et conducteurs référents. * Une diversité de métiers et un déploiement national à travers nos 18 agences avec un accompagnement de la commission logement du CSE pour votre parcours mobilité. * Un contrat CDI avec un minimum garanti de 180h et une prime de qualité. * Une prise en charge à 60 % de la mutuelle. * Un véhicule attitré et une flotte régulièrement entretenue et renouvelée. Votre profil : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO, et de la carte conducteur à jour. Le CACES R490 grue auxiliaire est demandé. Nous étudions toutes les candidatures et adaptons la rémunération selon le profil et l'expérience du titulaire. Elle sera dans tous les cas supérieure à la convention collective. Osez l'exceptionnel ! Rejoignez-nous.
CDI - temps partiel pour complément de salaire Nous recherchons un agent d'entretien pour nettoyage de bureaux 5h30 par semaine : - 2h30 le mardi de 8h à 10h30 sur La Mède (av Emile Miguet) - 3h vendredi de 8h à 11h sur Martigues (bd Herriot) Matériel sur site Expérience nettoyage exigée Démarrage poste le 09/01/26
En véritable garant du bon déroulement des chantiers, vous serez responsable : - Pilotage des chantiers - Réalisation des visites techniques avant-vente et Viste technique de préouverture - Préparation et organisation des chantiers - Suivi quotidien des travaux, visites de chantiers régulières. - Coordination des équipes et des sous-traitants. - Contrôle de la conformité technique et du respect du DTU. Qualité & Sécurité - Vérification de la bonne application des règles de sécurité. - Contrôle qualité à chaque étape clé. - Gestion des levées de réserves. Relation clients - Référent unique du client pendant tout le chantier. - Explication des étapes, des choix techniques, accompagnement personnalisé. - Préparation et animation des réunions de chantier. Gestion administrative & financière - Suivi des situations de travaux et des budgets. - Respect des marges allouées - Validation des factures prestataires. - Reporting régulier à la direction. Profil recherché - Formation technique bâtiment (Bac+2 à Bac+5) ou expérience significative équivalente. - Maîtrise du secteur maison individuelle impérative (CCMI, normes, DTU, sous-traitants). - Connaissances solides en gros œuvre, second œuvre et lecture de plans. - Sens de l'organisation, autonomie, anticipation. - Goût du terrain et aisance dans la relation client. Nous offrons - Une entreprise structurée, en pleine évolution, avec un vrai esprit d'équipe. - Un poste autonome avec prise de décision. - Un environnement technique valorisant. - Véhicule de service + téléphone + Tablette chantier. Rémunération motivante selon profil.
Fondée en 1994, Azur et constructions fait partie du groupe leader français de construction de maisons individuelles, elle est présente sur les départements 13, 30, 84, 04.
