Consulter les offres d'emploi dans la ville de Châteauneuf-les-Martigues située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 19 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Châteauneuf-les-Martigues. 131 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Marignane, 13 - SAUSSET LES PINS, 13 - MARIGNANE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Marignane. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Nous vous proposons de participer à un recrutement collectif lors d'une réunion d'information qui se tiendra à l'agence France Travail de Martigues le Mardi 19 août à partir de 13h45. Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
vos pricipales tâches : Réalise les opérations administratives du traitement des vols et des camions, assure la réception, la saisie et le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises, assure le classement et archivage documentaire, accueil téléphonique, fait remonter les anomalies
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous sommes un cabinet spécialisé dans l'expertise technique des sinistres pour les compagnies d'assurances. Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif/ve d'experts Le poste est à pourvoir au sein de notre cabinet à MARIGNANE en présentiel. Les principales missions sont les suivantes : - réception et ouverture des missions sur le logiciel interne - enregistrement de documents - contacter les assurés pour planifier les dates de RDV - rédaction et envoi de courriers divers (accusés de réception, convocations, rapports...) - relecture et mise en forme des documents avant envoi - envoi des documents - traitement des boîtes mails - relances des experts, clients pour le suivi des dossiers Vous devez être issu(e) d'une formation BAC+2, type BTS en gestion, secrétariat, banque / assurance. Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous êtes reconnu(e) pour votre excellente organisation, votre rigueur et votre méthode. Vous aimez anticiper les taches, gérer les imprévus et la variété des missions au quotidien. Vous êtes profondément orienté(e) client : vous alliez sens du service, contact humain et vous êtes à l'aise au téléphone. Bon niveau en orthographe 35 heures/semaine Type d'emploi : CDI Formation interne aux outils et logiciels métier
Accueillir le client en magasin, renseigner et rendre un service de 1er niveau si nécessaire. Prendre les rendez-vous pour la clientèle auprès de nos vendeurs et consultants. Gestion administrative secrétariat , gestion facturation, gestion tiers payant mutuelle.. Formation assurée assistant(e) audioprothésiste (1er niveau) Horaires du magasin du mardi au samedi 9h - 12h / 15h-19h Contrat à temps plein mais un temps partiel peut être proposé selon votre engagement et motivation. Titulaire niveau d'un Bac secrétariat assistant exigée Plusieurs formations seront possible durant votre contrat dans les domaines de l'audioprothésiste et l'optique lunetterie
La Maison de Retraite Publique Le Félibrige est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) accueillant 82 résidents. Elle est située au 9 bis rue de Figueras à Marignane (13700).. CARACTERISTIQUES DU POSTE Fonction : Agent d'accueil administratif polyvalent accueil physique et téléphonique, gestion des dossiers résidents, facturation, achats 35 heures par semaine PROFIL RECHERCHE - Sérieux et organisé - Tact, diplomatie et discrétion - A l'écoute - Bon abord avec les personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
L'EHPAD le Félibrige est un établissement public accueillant 82 résidents et disposant d'un PASA
Manpower MARTIGUES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un(e) Secrétaire bilingue (H/F). En appui aux responsables de l'entreprise vos tâches seront les suivantes : -Accueil physique et téléphonique -Assistance dans la plannification et le suivi des projet de l'entreprise -Traduire et interpréter les divers documents échangés -Gestion administrative : traitement du courrier, mise en forme de documents, classement, archivage -Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint, -connaissance du logiciel de gestion ERP -Capacités organisationnelles : Planinfication -Compétences en communication : Clarté dans l'expression écrite et orale. Les avantages Horaires : 9H-12H30 14H30-17H30 35H / semaine Ticket restaurant : 6
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous êtes polyvalent(e), déterminé(e) et organisé(e) ? Rejoignez-nous. Nous recherchons un nouveau collaborateur/collaboratrice pour rejoindre notre équipe. Nous sommes dans le domaine du bâtiment et situés sur Châteauneuf les Martigues. Vos missions: - Diverses tâches administratives ( gestion du courrier, des mails, gestion des appels téléphoniques ) - Devis / factures - Classement - Envoi diverses éléments RH et Comptable au cabinet comptable - Suivi journalier de la banque - Règlements et relances fournisseurs - Remplir tableau de suivi de chantier Nous serions ravis d'étudier votre CV et votre lettre de motivation, pour convenir avec vous d'un entretien afin de vous informer davantage sur nos activités diverses et enrichissantes. Horaires : 09h-13h Du Lundi au Vendredi Repos le week-end et jours fériés Horaires de journée Salaire : SMIC Prise de poste rapide. Type d'emploi : Mi-Temps,
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basé à Marignane, Des Agents de Transit Aérien dans le secteur aéronautique H/F pour coordonner la gestion urgentes des flux de pièces sur Marignane (13). Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage complet des flux critiques, au sein d'un environnement dynamique et exigeant. - Vous avez le sens de l'urgence, l'envie de relever des défis logistiques et de travailler dans un secteur stratégique comme l'aéronautique ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions : - Réception et analyse des demandes urgentes : contraintes de délais, nature des marchandises, incoterms, statut douanier - Sélection de la solution transport adaptée : vol régulier, express routier, affrètement aérien, transport dédié - Suivi global des expéditions : enlèvement, suivi aérien, transbordement, livraison - Préparation et contrôle des documents de transport : lettres de transport aérien, factures pro forma, manifestes - Préparation des formalités douanières import, export, transit - Coordination avec les transporteurs, déclarants en douane et partenaires spécialisés - Suivi en temps réel et gestion des imprévus : retards, blocages, aléas de transport - Communication continue avec le service client et les parties prenantes jusqu'à la livraison finale - Interface opérationnelle quotidienne avec les handlers, compagnies aériennes et coursiers Ce que ce poste vous apportera : - Une expertise forte dans la gestion de flux critiques dans le secteur aéronautique - Des missions concrètes et impactantes dans un environnement stimulant - Un rôle central au sein d'une entreprise en croissance, tournée vers l'innovation et la réactivité - La satisfaction de contribuer à une expérience client premium Profils recherchés : - Junior : première expérience en logistique, transport ou supply chain souhaité - Expérimenté : maîtrise de la Coordination Logistique et des flux urgents - Expert : parfaite autonomie sur l'ensemble de la chaîne logistique internationale Conditions et rémunération : - Contrat intérim de longue durée - Poste basé à Marignane - Horaires variables selon le pôle d'activité - Salaire selon expérience : - Junior : 22 800 euros brut annuel - Expérimenté : entre 30 000 et 35 000 euros brut annuel - Expert : entre 40 000 et 45 000 euros brut annuel Que vous soyez débutant ou expérimenté, votre profil peut faire la différence. Si cette offre vous correspond, merci de postuler en ligne.
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basés à Marignane, des Assistants ADV Back Office et Front Office H/F dans le secteur aéronautique. Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 et vous avez un attrait particulier pour la Supply Chain grâce à vos études ou une première expérience professionnelle ? Vous avez envie de relever un nouveau challenge dans un environnement stimulant, où vos compétences seront valorisées ? Vous êtes à l'aise avec l'anglais à l'écrit et souhaitez continuer à évoluer dans un contexte professionnel international ? Vos missions : - Suivi et gestion des flux logistiques ou des approvisionnements - Devis et commande de pièces à l'international - Communication écrite en anglais avec des fournisseurs ou partenaires - Utilisation d'outils informatiques (ERP, Excel, etc.) - Participation à l'amélioration continue des processus supply Votre profil : - BAC +2 minimum (type BTS/DUT en logistique, commerce international, gestion, etc.) - Une première expérience ou un stage en supply chain est un plus - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se) - Anglais écrit opérationnel (échanges par mail fréquents) - Vous recherchez une équipe bienveillante, un cadre motivant et un poste avec de vraies responsabilités Eléments contractuels : - Lieu : Marignane - Mission d'intérim longue durée - Démarrage : Dès que possible ou rentrée de septembre - Rémunération : 1900-2000€/brut + 10€ de TR/JOUR Si cette offre vous correspond, merci de postuler en ligne.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute des Agents logistiques H/F. Vos principales missions sur le poste seront : Picking des pièces dans les étagères et préparation de pièce dans des caisses navettes. Entrée et sorte de stock et inventaire sur outil informatique Rémunération : 11,91 € brut / heure + panier repas à 5.69€ net / jour + prime heures décalées à 4.06€ / jour Lieu : Marignane Horaires : en 2*8 : 6h-13h / 13h-20h Mission à pourvoir à partir du 25/08 ou du 08/09 Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les techniques de conditionnement et les procédures de stockage. Vous savez utiliser les outils liés à votre métier. Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles (dans le cadre professionnel ou personnel). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur CHÂTEAUNEUF-LES-MATIGUES. La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
Nous recrutons un(e) femme/valet de chambre pour l'Hôtel Hilton Garden Inn**** , un établissement haut-de-gamme de 178 chambres rénovées dans un style lifestyle, comprenant également une salle de sport, une piscine et un restaurant. L'hôtel se situe au niveau de la zone hôtelière de l'aéroport Marseille Provence. Missions Sous l'autorité du directeur hébergement, votre mission principale sera d'assurer le nettoyage de nos chambres et des espaces commun selon les standards Hilton. Vous serez également en charge du bon entretien du matériel à disposition. AUTRES TACHES : Respect des plannings de nettoyage Ramassage et tri du linge sale (blanchisserie et traitement en interne) Collaboration étroite avec les membres de la réception et du service technique Profil Première expérience en hôtellerie souhaitée Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Sens du détail impératif Respect des plannings Rigueur dans l'exécution des tâches demandées Ponctualité, sens de l'organisation et de l'observation Bon sens et logique dans l'organisation des tâches à réaliser, Discrétion Polyvalence dans les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement et état d'esprit solidaire. Conditions Vous justifiez d'une première expérience dans un établissement hôtelier et êtes à la recherche d'un poste pour cette saison estivale ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, dans un environnement de travail exceptionnel ? Envoyez votre candidature à l'adresse mail suivante : foh@hiltongardeninnmarseille.com. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 934,40€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Hôtellerie: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur MARTIGUES La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
Les valeurs de notre enseigne qui font la différence sont l'amour des animaux, le commerce de proximité et le conseil aux clients. Vous avez une grande passion pour les animaux et leur bien-être. Vous souhaitez partager vos connaissances des produits. Vous aimez le contact client, vous souhaitez mettre en avant vos conseils avisés et vos qualités relationnelles. ***Vous possédez une expérience de minimum 1 an dans le milieu des animaux*** MISSIONS PRINCIPALES : - L'accueil, la vente et le conseil aux clients. - L'encaissement et la tenue de la caisse comprenant l'ouverture et la clôture de la caisse. - La réception des marchandises et le suivi administratif. - La gestion des produits en rayon et dans la réserve, la gestion du stock. - La manutention des produits et du matériel nécessaire à l'activité. - L'étiquetage des produits en magasin. - Le respect des règles de sécurité du magasin. - Le signalement des éventuelles anomalies. - L'ouverture et la fermeture du point de vente. - L'entretien des locaux et du matériel. - La gestion des devis et commandes clients. Nous sommes commerçants donc nous travaillons tous les samedis. Nous avons à cœur de former nos équipes tout au long de leur parcours professionnel
Nous recherchons un assistant ou une assistante de gestion pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement de nos opérations administratives et contribuerez à la coordination efficace de nos projets. Si vous êtes organisé(e), proactif(ve) et avez un bon sens du service client, ce poste est fait pour vous. Responsabilités/ Gérer la réception des appels et des courriers, en offrant un service client de qualité Gestion des plannings Effectuer la saisie de données et la gestion de documents administratifs Facturation Maintenir l'organisation du bureau et gérer les fournitures nécessaires Suivi des dossiers Profil recherché : Compétences en secrétariat et en gestion documentaire Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches efficacement Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) obligatoire Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) d'équipe Bonnes compétences en communication écrite et orale.
Sur le secteur de l'aéroport réservé aux vols d'affaires, vous serez chargé de l'organisation des vols, et aussi de l'encadrement des équipes. Vos missions: - Traitement des demandes d'assistances - Encradrement de l'équipe, supervision de l'activité - Traitement physique de l'avion (Marshaling, calage, chargement bagages ) - Anticipation des services nécessaires. - Coordination des services intervenant sur le vol. - Accueil et prise en charge des clients. Pré-requis nécessaires: - Anglais courant obligatoire - Permis B obligatoire - Obtention du badge de l'aéroport (casier judiciaire vierge et aucun antécédent judiciaire)
Vous serez chargé de l'organisation des vols sur la partie aéroport d'affaires, de l'accueil clients au départ des avions. Vous interviendrez sur: - Traitement des demandes d'assistances. - Traitement physique de l'avion (Marshaling, calage, chargement bagages ) - Anticipation des services nécessaires. - Coordination des services intervenant sur le vol. - Accueil et prise en charge des clients. Ce poste demande: * Anglais courant obligatoire * Permis B obligatoire * Obtention du badge de l'aéroport, à savoir casier judiciaire vierge et aucun antécédent judiciaire. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Notre magasin situé à Châteauneuf-les-Martigues recrute ses futurs collaborateurs. Dans le cadre de votre activité, vous serez en charge: - Tenue de caisse - Mise en rayon - Drive A l'issue, vous validerez votre Certificat de Qualification Professionnelle
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant administratif H/F. Vous aurez pour missions : - Accueil et gestion des chauffeurs - Utilisation des outils Excel, Outlook et SAP - Suivi des contrôleurs - Traitement des mails - Suivi de l'activité - Collaboration avec l'équipe La mission se déroulera à ENSUES LA REDONNE , sous un contrat d'intérim. La rémunération sera de 12.61€ . Les horaires de travail s'articuleront autour de deux shifts 5h30-12h et 10h-17h30 . Poste à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez utiliser les outils de bureautique, connaissez les techniques de rédaction et de prises de notes. Vous savez communiquer et assurer l'accueil. De plus vous connaissez toutes les étapes d'envoi de courriers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le transport, un Agent de Transit (H/F). Ce poste est à pourvoir au Marignane 13 (Bouches du Rhône). Contexte de l'entreprise: Notre client, implanté à l'international est spécialisé dans le transport de fret (aérien, maritime, routier) Rejoignez un Groupe diversifié et des équipes soudées qui ont forgé au cours des décennies les valeurs du Groupe en intégrant une formation professionnalisante d'agent de transit. Missions : La réception de la demande de transport, transmise par le client ou le COS (Customer Service); L'organisation du transport de bout en bout: ouverture de dossier, pick up, contrôle des divers documents, facturation, rédaction des documents de transport, préparation douane, confirmation d'embarquement, etc; Le contrôle du bon déroulement du transport à chaque étape; La vérification et la validation des factures fournisseurs; La vérification de la conformité de l'ensemble des documents selon la réglementation des échanges internationaux et des procédures en vigueur (à chaque étape du dossier); Les relations services support (Entrepôt, douane, HUB, réseau, comptabilité, commercial, Customer). Profil recherché - Relationnel, Rigueur, Réactivité, Esprit d'équipe, vos atouts pour ce poste - De bonnes bases d'anglais (lecture, écriture) sont impératives - Aucun diplôme n'est nécessaire (mais le niveau bac est préférable) - Une formation professionnalisante en alternance (4 semaines en entreprise/1 semaine en formation) - Être à l'aise avec les outils bureautiques (Outlook, Excel) Ce poste est à pourvoir à Marignane (13). - Autres postes à pourvoir dans les agences de Dunkerque, St Etienne, Le Havre, Rouen, Maurepas, Roissy, Le Mans, Lyon, Région Ouest, Toulouse ou Bordeaux. Ce que nous vous proposons : - Un contrat de professionnalisation en CDI - Une formation professionnalisante en alternance (4 semaines en entreprise/1 semaine en formation) - Une immersion de 8 mois au cœur de l'activité dans une de nos agences en France - Un parcours accompagné par des professionnels pour acquérir toutes les compétences du métier d'Agent de Transit. Informations complémentaires : Frais de déplacements, de repas et d'hébergement pris en charge pendant tout le temps de la formation Formation accessible sans limite d'âge Inscription à France Travail pour les personnes de plus de 26 ans obligatoire.
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.
SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industriel, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Dans le cadre de son développement, SODI recherche, un(e) chargé(e) de recouvrement pour notre siège social à Chateauneuf les Martigues. Rattaché(e) au service comptabilité, vos principales missions seront les suivantes : Gestion des dossiers clients et prévention Information sur la santé financière des prospects : analyser les différents éléments des dossiers commerciaux, établir un diagnostic de la situation financière des futurs clients, permettant de prévenir le risque de crédit en adaptant les conditions de contractualisation Créer et mettre à jour les comptes clients conformément à la procédure Groupe en vigueur Suivre les niveaux de solvabilité des clients (outils surveillance), alerter sur le risque de crédit (impayé durable, créance douteuse, litige, contentieux, dépassement de limite de crédit) pour adapter la négociation et envisager les actions de recouvrement pertinentes Challenger les chargés de recouvrement pour une utilisation optimale de l'outil de relance My Dso et un bon déroulement des relances préventives avant l'échéance de paiement et après le dépassement d'échéance Gestion du recouvrement amiable des créances Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement Négocier un recouvrement amiable : paiement différé ou échelonné avec échéancier. Veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients Gestion du recouvrement en contentieux Déterminer les procédures judiciaires de recouvrement : injonction de payer, référé, assignation, saisie provision, saisie conservatoire Préparer et suivre les dossiers de contentieux Assurer les relations avec les auxiliaires de justice Informer et/ou conseiller les interlocuteurs internes durant tout le processus Reporting - suivi comptable et processus Établir des reportings réguliers sur l'état du recouvrement Renseigner la base interne de données clients (historique, état d'avancement des actions engagées,..) Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes. Informer en permanence les équipes internes des services finance, comptabilité clients et agences Animation réseau "facturièr(e)s et chargé(e)s de recouvrement" pour une amélioration constante du process de recouvrement Rédaction et diffusion des procédures destinées à réduire les délais de paiement et les risques d'impayés (amélioration qualité facturation, délais de facturation, utilisation optimale de l'outil de relance, .) Information et formation des utilisateurs. Qualifications Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum de BAC + 3 en comptabilité, gestion ou droit, avec une expérience indispensable de 3 à 5 ans dans le recouvrement de créances, idéalement dans un environnement industriel Vous possédez des compétences avérées en négociation et une certaine aisance téléphonique Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme, ainsi que pour votre capacité de travail et d'engagement
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 450 collaborateurs et de ses 12 implantations, MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. DESCRIPTION DU POSTE : MISTRAS Group SAS recrute pour son Agence Méditerranée basée à Martigues (13) un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) H/F. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant, doté d'une expertise reconnue, en occupant un rôle central en termes d'organisation et de support, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : Directement rattaché(e) à la Direction de l'agence et/ou à l'Assistante de direction de l'Agence et en étroite collaboration avec les autres assistantes du site, vous êtes en charge d'assurer l'interface entre les différents services et le traitement des tâches de gestion d'ordres administratives, commerciales et opérationnelles. Principales activités : - Gestion des affaires courantes de l'Agence : organisation des déplacements professionnels, accès aux sites ; - Assurer la saisie des données dans IFS (logiciel de gestion) : création des Bons de Travaux, saisie des feuilles d'heure, saisie des Notes de Frais, etc. ; - Contrôle des commandes clients par rapport aux devis communiqués ; - Gestion des fournisseurs : demandes d'achats, réception de commandes, suivi des factures fournisseurs ; - Tenue des dossiers d'affaires et archivage des dossiers clients ; - Facturation des clients, validation par le chargé d'affaires et suivi du paiement des factures - Relance clients si problème paiement ou attente commande - Rapports financiers : traitement de divers rapports pour le suivi d'activité - Alerte sur dossiers litigieux - Relance chargée d'affaires et/ou Directeur d'agence pour les dossiers en attente de facturation - Interface avec le service financier du siège - Saisie des feuilles d'absence dans le planning, envoi des feuilles au siège et classement ; - Assurer la gestion administrative des dossiers de formation : inscription, commande, convocation, suivi des échéances, etc. ; - Assurer la gestion des visites médicales des salariés ; - Effectuer la frappe et la mise en forme des rapports techniques et ou procédures spécifiques à destination de nos clients ou autres documents suivant les demandes ; - Est en charge de l'archivage des informations de l'Agence dans la base de données interne, du classement et de la bonne tenue des dossiers ; - Assurer un rôle d'accueil et d'interface au sein de l'Agence ; organisation d'événements, salons, formations. dans les locaux interne ou externe - Assurer le standard téléphonique. - Rédaction de divers courriers PROFIL : Titulaire d'une formation de type Bac+2 en Gestion des Entreprises et des Administrations, Assistanat de managers, Gestion PME, PMI, etc., vous justifiez par ailleurs d'une expérience de 5 ans minimum (alternance et stage considérés) sur une fonction similaire idéalement dans un secteur industriel et / ou technique. Des notions en comptabilité seraient appréciées. Votre polyvalence associée à votre sens de l'organisation et du travail en équipe vous permettra d'être à l'aise dans la réalisation de vos différentes tâches. Votre autonomie et votre rigueur seront de précieux atouts. Aptitudes : Autonome, rigoureux(se) et volontaire Appétence pour les chiffres Bon relationnel Respect de la confidentialité Bonne capacité d'adaptation Excellente communication orale et écrite Maîtrise du Pack Office (Excel, Word), la connaissance d'un ERP serait appréciée
En tant que médiateur scolaire, vous serez amenés à : - organiser et animer des ateliers d'aide aux devoirs et du soutien scolaire pour des élèves du primaire et des collégiens - mettre en place des stages pendant les vacances scolaires - accompagner les familles sur des démarches liées à la scolarité (demande de bourse, orientation...) - réaliser le suivi des projets en lien avec la scolarité et la réussite éducative - faire le lien avec les équipes éducatives et le réseau d'éducation prioritaire ainsi que les partenaires de territoire - organiser et animer des groupes d'alphabétisation et de FLE - évaluer la progression des stagiaires - faire le suivi des présences - faire le lien avec le pôle insertion et les partenaires de territoire
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur MARIGNANE et 1 sur LES PENNES-MIRABEAU. La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
L'agence Adecco recrute pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur des activités spécialisées, scientifiques et techniques, situé à MARTIGUES (13500). En tant qu'entreprise dynamique et innovante, notre client s'engage à offrir des solutions de pointe, tout en valorisant le talent et le savoir-faire de ses collaborateurs. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et d'évoluer dans un environnement propice à la créativité et à l'excellence. En tant que Assistant Administratif (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion des agendas, l'organisation des réunions, la préparation des documents administratifs, ainsi que le suivi des dossiers clients. Vous serez également responsable de la coordination des activités administratives et de la communication interne, tout en veillant à l'efficacité des processus en place. Votre implication sera essentielle pour garantir le bon fonctionnement des opérations au quotidien. Le profil recherché doit justifier d'une expérience d'au moins un an dans un poste similaire, où il a pu développer ses compétences administratives. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est indispensable, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec les autres membres de l'équipe. Anglais technique obligatoire. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Maîtrise des logiciels de bureautique - Connaissance des procédures administratives - Capacité à rédiger des documents clairs et concis - Gestion des agendas et planification des réunions - Suivi et classement des dossiers administratifs Le contrat débute dès que possible, embauche à la clé. Vous travaillerez durant la journée, en mode temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions et de contribuer à la réussite de notre client. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée, où chaque jour est une nouvelle occasion de relever des défis ! N'attendez plus pour faire partie de cette aventure enrichissante et pleine de promesses ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour notre boulangerie , nous recherchons un pâtissier/une pâtissière. En collaboration avec notre chef pâtissier, vous assurerez la préparation et la confection des produits de pâtisserie fine, selon les règles d' hygiène et de sécurité alimentaire. Vous aimez le travail en équipe. Horaires travaillés : 7h-15h 5 jours par semaine soit 35h semaine. 2 jours de repos consécutifs : lundi/mardi.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre centre de formation recherche pour le compte d'une entreprise partenaire un(e) secrétaire assistant (e) médico-social en alternance. Nous vous proposons une formation en alternance. Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant tout en suivant une formation adaptée. Modalités de l'alternance : Durée : 12 mois Organisation : 4 jours en entreprise et 1 journée de formation à distance Temps de travail : 35 heures/semaine Vos missions : Accueil physique et téléphonique des patients, usagers ou visiteurs Prise de rendez-vous et gestion des plannings Rédaction et mise en forme de courriers, comptes rendus médicaux, dossiers Classement et archivage de documents médicaux Suivi administratif des dossiers patients Interface entre les professionnels de santé, les patients et les organismes sociaux Profil recherché : Niveau CAP/BEP minimum requis Sens de l'organisation et discrétion professionnelle Bon relationnel, capacité d'écoute et d'empathie Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook.) Conditions requises : être éligible au contrat en alternance. Débutant accepté : Une première expérience en milieu médical est un plus, mais non exigée Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap .
Organisme de formation
Siloe est une entreprise d'insertions, vecteur de solutions durables pour le nettoyage automobile, via l'utilisation de produits biodégradables, l'économie d'eau, l'absence de déchets, SINEO transmet son savoir-faire au public accompagné et formé en vue de l'embaucher en CDI. Nous recherchons des collaborateurs/collaboratrices pour notre site sur Marignane Les contrats seront des CDDI de 6 mois renouvelables avec une période d'essai d'un mois. La durée de travail est de 35 heures au SMIC horaire et possibilité de prime de rendement. Vous aurez une formation d'une semaine aux techniques de nettoyage ainsi qu'aux bonnes conditions de travail (posture, équipement, connaissance du matériel et des produits). Tâches: - effectuer une prestation complète de nettoyage à la main, - présenter son activité et l'entreprise au client - effectuer des tâches administratives (remplir fiche d'activité, fiche de temps) - remonter les informations et besoins du client à la direction. -Gérer le stock et son matériel - Effectuer une petite révision mécanique (niveau huile, pression des pneus, etc.) Prestations proposées : Préparation de véhicules neufs, remise en état de véhicules anciens, entretien courant de flottes d'entreprises et d'administrations avec différents types de prestations de nettoyage élaborés en fonction des besoins des clients Un pari audacieux qui récompense tous les intéressés : les personnes accompagnées pourront bénéficier d'une issue favorable et durable à leur projet d'insertion dans un cadre familier. Poste conventionné par la DIRECCTE et le France Travail. Conditions d'éligibilités à vérifier auprès d'un prescripteur agrée pour valider l'accès à un PASS IAE : Article L.5132-1 du Code du Travail : « L'insertion par l'activité économique a pour objet de permettre à des personnes sans emploi et rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, de bénéficier de contrats de travail en vue de faciliter leur insertion professionnelle. Elle met en œuvre des modalités spécifiques d'accueil et d'accompagnement » Positionnement via LES EMPLOIS DE L'INCLUSION
Entreprise d'insertion spécialisée dans le nettoyage de véhicule de location ou d'occasion. clients : Peugeot, Citroën, SPOTICAR, Aramis...présente sur Aix les milles, Marignane, Aubagne, Marseille, le pontet, Montélimar, Salon. 23 ETP en 2022. contact / HERVE SALVATICO. Bon contact avec nos services. Très volontaire sur nos actions en direction des demandeurs d'emploi et des agents.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et contribuer à l'expérience des passagers dans l'un des plus grand aéroport de France ? City One recherche des agents d'accueil polyvalent pour accompagner les passagers dans son parcours à l'aéroport de Marseille Provence durant la saison aéroportuaire de Juillet à Octobre 2025 Forte saisonnalité de l'activité avec notamment des pics d'activité sur les jours fériés, le week-end et les vacances scolaires ce qui engendre une forte influence dans les plannings. Mission : Informer et orienter Filtrer en vérifiant la destination du passager grâce à la scannette de carte d'embarquement S'assurer que le dispositif de pré filtrage par lecture du QRCode de la carte d'embarquement (CAB) est respecté Rassurer et assister les passagers dans l'utilisation des équipements libre-service d'enregistrement, et en particulier les Bornes Libre-Service (BLS). Informer et diriger les passagers vers le bon circuit d'embarquement. Accueil et informer en Langues étrangères (Anglais, Chinois, Corréen, Arabe) Accueil personnalisé des passagers VIP (accompagnement, facilitation) Contrat / Rémunération : Poste à temps partiel 25h hebdo. Poste ponctuel durant la haute saison pour des remplacements ou des missions événementielles. Horaires variables selon planning : de 03h00 à 00h du lundi au dimanche, jours fériés inclus Rémunération : 11.88€ brut/h + majoration nuits (4%), majo dimanches (25%) et majo jours fériés (25%) + paniers repas (5€) + primes Profil Permis B (horaires décalés) Maîtrise des langues étrangères (Anglais conversationnel impératif, une autre langue est un plus). Dynamique et capable de maintenir une cadence rapide dans un environnement en mouvement constant. Polyvalent(e), avec un sens aigu du service et une présentation irréprochable. Postes debout et actifs. Esprit d'équipe et forte capacité d'adaptation Capacité à garder son sang-froid face à des situations stressantes ou imprévues. Expérience professionnelle dans le domaine de la relation client Vous êtes apte à appliquer les consignes de sûreté et sécurité
L'agence Adecco se mobilise pour recruter au sein d'une enseigne renommée dans le secteur des hypermarchés, située à MARTIGUES (13500), des Employés de Libre Service (h/f) en Intérim pour une durée de 18 mois. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité de service et l'expérience client, offrant ainsi un environnement de travail dynamique et enrichissant. Rejoindre cette entreprise, c'est faire partie d'une équipe qui valorise l'innovation et le bien-être de ses employés, tout en contribuant à la satisfaction d'une clientèle variée et exigeante. En tant qu'Employé de Libre Service (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer la mise en rayon des produits, veiller à la bonne présentation des articles, garantir la propreté et l'organisation des espaces de vente, et accompagner les clients dans leur parcours d'achat. Vous serez également amené à gérer les stocks et à collaborer étroitement avec vos collègues pour maintenir un environnement de travail harmonieux et efficace. Nous recherchons un profil motivé et dynamique, prêt à s'investir pleinement dans ses missions. Vous devrez faire preuve d'un excellent sens du service, d'une grande capacité d'adaptation et d'une forte envie d'apprendre. La ponctualité et le respect des consignes seront également des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges lourdes - Utilisation efficace des transpalettes - Connaissance approfondie des procédures de sécurité - Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres - Maîtrise des techniques de stockage Le contrat débutera dès que possible, et vous intégrerez une équipe dynamique et motivée. Les horaires de travail seront organisés en équipe, vous permettant de bénéficier d'un emploi à temps plein, idéal pour ceux qui souhaitent s'investir pleinement dans leur rôle. N'attendez plus pour faire partie d'une aventure humaine et professionnelle unique ! Êtes-vous prêt à relever le défi et à contribuer au succès de notre client ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous travaillerez sous la supervision du gérant et/ou de la collaboratrice, en les secondant dans les tâches suivantes : Accueillir et orienter les clients en agence, ainsi que répondre à leurs demandes d'information. Gérer les appels téléphoniques entrants. Effectuer des tâches de secrétariat, notamment la mise à jour des dossiers de voyage. Réaliser des ventes dans le domaine des voyages et assurer le suivi des clients. Une expérience en vente est requise. Effectuer la saisie de documents sous Word et Excel, et utiliser les logiciels adaptés au domaine du voyage. Réaliser des rapprochements comptables entre clients et fournisseurs. Profil recherché : Conseiller / Conseillère voyages expérimenté(e) ou débutant dans ce secteur mais ayant une expérience en vente significative Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel). Salaire déterminé selon la grille conventionnelle. Samedi travaillé
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation en BTS MSE ( BAC+2) - Métiers des Services à l'environnement ou un TCN6 (Bac +3) Responsable Développement Hygiène Propreté dans le cadre d'un contrat en APPRENTISSAGE (aucun frais à la charge du candidat). Nous recherchons un assistant d'exploitation H/F, pour notre entreprises partenaire à MARIGNANE , dans le secteur de la propreté, pour effectuer votre alternance! Où ? MARIGNANE Quand ? Septembre / possibilité avant Pour combien de temps ? 1 à 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine de cours par mois, 1 semaine en entreprise suivant la formation Nombre de postes à pourvoir ? 1 Un peu plus de détails sur les missions ? Gestion juridique : - Participation à la conception administrative des dossiers contentieux, sinistres, liquidations juridique/ redressements juridiques et/ou litiges commerciaux pour le compte de l'agence, - Assurer l'interface entre le Directeur d'Agence, le Directeur de Région et la Direction Juridique. Gestion commerciale : - Formaliser les devis, - Assurer l'interface clients/responsables d'exploitation, - Transmettre les flux de marché. Gestion du parc matériel : - Suivre la flotte (téléphone portable, véhicules, cartes de carburant.), - Transmettre à la Direction des Services Généraux les données afférentes aux véhicules. Gestion des achats : - Saisir les demandes d'achats ou les commandes avant validation et respecter la procédure HELPDESK - Gestion de la qualité-relations clients, sécurité et environnement (QSE) : - Respecter les procédures, la politique et les objectifs du Système de Mangement de la Qualité, Sécurité et Environnement, - Respecter toutes les réglementations et législations en matière d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques, - Informer son Supérieur Hiérarchique et le Responsable Sécurité en région des non-conformités accidents, situations dangereuses ou presque accidents, proposer des actions correctives et d'améliorations, - Assurer les actions correctives des non-conformités qui relèvent de son périmètre d'actions, - Se tenir à la disposition d'auditeur QSE interne ou externe et répondre à toutes questions en rapport au champ de l'audit. Gestion de l'administration du personnel : - Gestion des entrées et sorties du personnel, gestion et suivi des contrats de travail, création des dossiers du personnel, réalisation des attestations de salaires, calcul des maintiens de salaires, dossiers de prévoyance, coordination et planification des visites médicales, suivi des titres de séjours, accompagnement dans les procédures disciplinaires en lien avec le service juridique, rédaction de courrier et d'attestation, reporting RH. Facturation : - Saisit la facturation contractuelle et travaux spéciaux, préparation des tableaux d'écriture d'inventaire de clôture analytique, calcule et contrôle du chiffre d'affaires mensuel Recouvrement : - Traitement de tous les litiges reçus par l'outil de gestion du recouvrement INTRACTIV en lien avec son Directeur d'Agence et l'exploitation de l'agence. (Du traitement à la codification du litige). Formation : Vous avez validé un BAC et vous souhaitez préparer un BTS MSE - Métiers des Services à l'environnement Ou Vous avez validé un bac+2 et vous souhaitez préparer un TCN6 (Bac +3) Responsable Développement Hygiène Propreté Rémunération : de 751.05 à 1877.63 euros en fonction de votre âge. Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
RECHERCHE SECRETAIRE H/F- ASSISTANT(E )IMMOBILIER - Remplacement congé maternité Mission du poste: - Tâches administratives spécifiques au cabinet de géomètre - Accueil clientèle - Assistance pour entremise immobilière Une expérience en immobilier est indispensable. Nous souhaitons une personne dynamique, organisée, avec une grande autonomie Formation d'un mois assurée dans nos bureaux de Miramas et Apt CDD renouvelable
Caractéristiques du poste Nature du contrat CDI Lieu de travail Marignane Temps de travail Temps plein Rémunération entre 36 et 38 K€ brut annuel Avantages titres restaurant, participation, mutuelle Statut Agent de maîtrise Date d'embauche Immédiate Contexte Pour son service douane de Marignane (13), VECTORYS cherche à étoffer son équipe en recrutant un/une nouveau/nouvelle déclarant(e) en douane (H/F). Missions du poste Accompagné du Responsable du Service, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe douane ainsi que des autres services de l'entreprise. Vos principales missions seront de : - Réaliser l'ensemble des formalités douanières dans le respect de la règlementation, - Assurer l'interface avec l'administration des douanes, - Gestion des litiges. Profil Vous avez une expérience d'au moins 3 ans au sein d'un service douane import/export ? Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément ? Vous maitrisez les outils douaniers tels que Conex et CI5 ? Ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant ! Nos offres sont toutes handi-accueillantes
Vos missions: Vous animerez les 3 domaines clés de notre activité : vendre, recruter, gérer. - La partie commerciale : prospections, prise de RDV prospects, négociation commerciale, fidélisation des clients existants, participation aux événements professionnels et emplois... - La partie recrutement : recueil du besoin auprès des clients, validation des dossiers candidats, mise en relation avec les clients, proposition active de candidatures. - La partie management équipe et gestion de l'agence : encadrement et accompagnement des collaborateurs, garant des aspects économiques et législatifs, maîtrise de l'ensemble du fonctionnement de l'agence... Les + : -> Appétence pour le commercial B to B -> Passionné(e) par le recrutement et le relationnel -> Expérience dans le développement commercial et le management -> Capacité à manager -> Mobilité et flexibilité **Prise de poste immédiate**
Nous sommes a la recherche d'un manoeuvre pour de la grosse manutention dans une carrière Remplissage de sac de gravats (déchets, sable, pierres..) Le / La Manutentionnaire assure la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précision. Charge et décharge des marchandises dans les zones de stockage et les véhicules de transport Aucune qualification requise, volontaire et sérieux (entreprise familiale).
A POURVOIR IMMEDIATEMENT Notre fournil recherche un/une employé(é) polyvalent(e) pour préparation snacking et vente à temps partiel, 3 jours par semaine le mardi de 6h à 13h, le jeudi de 12h à 19h et le vendredi de 6h à 12h, la journée du vendredi est modulable Les principales missions seront : -préparer les snacks froids - nettoyer l'espace de vente - s'occuper de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit - examiner la qualité des produits qu'il met en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène) - connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits. - maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de propreté, qui comprennent à la fois la propreté du local et l'hygiène corporelle - être serviable, aimable et connaître parfaitement les règles de politesse -conseil et vente à la clientèle et gestion de la caisse Entreprise ouverte à la mesure de l'immersion en milieu professionnel
Ambassadeur/drice Beauté de Marque de luxe Sarawak est une société de Marketing Opérationnel qui accompagne, depuis plus de 30 ans, ses clients (grands groupes industriels) dans la mise en place de leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Nous recherchons pour une marque de luxe notre futur(e) conseiller(e) Beauté capable de présenter et de promouvoir les produits de la marque à une clientèle internationale exigeante ! Vous justifiez d'au moins 1 expérience en vente réussie, vous êtes idéalement spécialisé(e) en parfumerie et cosmétique sélective et souhaitez valoriser vos compétences dans ce domaine ? Lieux : Aéroport Marseille Provence (13)- DUTY FREE Planning : RENFORT SUR LE MOIS D'AOÛT (DATE à CONFIRMER) Vos responsabilités : Accueillir les clients et faire vivre aux clients une expérience unique en respectant les valeurs de la marque Développer les ventes et le CA de la boutique proposer les produits et services de manière personnalisée à chaque client Promouvoir les offres commerciales Supporter l'ensemble des activités du point de vente, merchandising et suivi des stocks Fidéliser les clients Être le représentant de la marque et contribuer au développement de son image et à la philosophie de la Maison Vos atouts : Excellentes élocution et présentation Maitrise des techniques de ventes Avoir un excellent relationnel Ponctualité/ Sérieux/ Rigueur/ Autonomie Bilingue Français-Anglais obligatoire, la maitrise de l'arabe sera un réel atout supplémentaire Rémunérations et avantages : 13€ brut/heure + 10% prime de précarité et 10% prime congés payés Frais de parking, indemnité kilométrique 0.28€/km Type de contrat : CIDD
Sarawak la Promotion est une société de Marketing Opérationnel dotée d'une structure nationale. Sarawak la Promotion accompagne depuis plus de 25 ans ses clients (grands groupes industriels) dans leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Sarawak la Promotion propose à ses clients un accompagnement total grâce à ses quatre pôles d'interventions spécifiques : Promotions des ventes et animations, Force de vente externalisée
L'agence de Synergie Marignane Aéronautique et Industrie recrute pour un de ses clients en aéronautique un Commercial B to B (H/F) pour une mission de longue durée. Commercial dans l'âme ? Avec une expérience en industrie et un anglais courant ? Rejoignez-nous pour une mission de longue durée dans une société à dimension humaine ! Vous serez responsable de la gestion et du développement du portefeuille clients. Vos tâches quotidiennes incluront la prospection de nouveaux clients, la fidélisation des clients existants, et la négociation des contrats. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer une satisfaction client optimale. Ce poste est à pourvoir sur site à Marignane. ! Déplacements à prévoir à l'international.
Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.
Chauffeur-livreur H/F - CDI - Martigues / Marseille Nous recherchons un(e) chauffeur-livreur en CDI pour assurer la livraison de petites marchandises selon une tournée régulière. Lieu de travail : Martigues / Marseille Horaires : Horaires en journée, avec astreinte nuit, week-end et jours fériés. Temps de tournée : environ 1h/jour + astreinte. Missions : - Assurer la livraison des produits selon la tournée définie, au départ de Martigues / Marseille - Respect des impératifs horaires et réactivité - Veiller au respect des délais et à la satisfaction des clients. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Expérience en livraison souhaitée - Rigueur, ponctualité, sens du service client. Conditions de travail : - Contrat : CDI - Lieu : Martigues / Marseille
Description du poste : L'employé de rayons est responsable de la mise en place et de la gestion des marchandises pour le rayon liquide du magasin . Ses missions principales incluent : Mise en rayon : Réceptionner les produits, les vérifier et les disposer dans les rayons selon les critères d'implantation définis. Gestion des stocks : Veiller à la disponibilité des produits, gérer les approvisionnements, et signaler les ruptures de stock. Relation clientèle : Accueillir et renseigner les clients, les conseiller sur les produits et participer à leur satisfaction. Maintenance des rayons : Assurer la propreté et l'attractivité des rayons, veiller à la bonne présentation des produits. Inventaire : Participer aux inventaires périodiques des produits en stock. Profil recherché : Qualités requises : Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe, bonnes capacités relationnelles. Expérience : Une première expérience en tant qu'employé de rayons ou dans la vente (souhaitée mais non obligatoire). Formation : Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais un CAP ou Bac Pro Commerce peut être un plus. Conditions de travail : Type de contrat : CDD de remplacement 1 mois renouvelable Horaires : Flexibles, possibilité de travail le week-end et en horaires décalés. Rémunération : 1900e bruts
***Les établissements du pôle Envol (EEAP, MAS, FAM) accompagnent des personnes en situation de handicap et polyhandicap (enfants, adolescents et adultes).*** L'assistante sociale, membre de l'équipe pluridisciplinaire, intervient sur chacun des établissements ou services sous la responsabilité de la Direction. Ses missions sont les suivantes : - Contribuer à l'évaluation de la situation des personnes accueillies et participer aux commissions d'admission ; - Réaliser des bilans sociaux et contribuer, à travers la compréhension et l'évaluation de la situation familiale, à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies et aux décisions d'orientations ; - Veiller au meilleur niveau d'information des équipes pluridisciplinaires quant au suivi social et juridique des familles ; - Assurer l'instruction des dossiers conformément aux procédures instituées (listes d'attentes, notifications d'orientation MDPH, dossiers d'aide sociale, information préoccupante, .) ; - Assurer le suivi et à la mise à jour des informations administratives et sociales portées au dossier des résidents ; - Favoriser les liens entre les familles, les services et les différents partenaires en vue de l'amélioration globale de la situation ; - Constituer un réseau de partenaires privilégiés, en tenant compte des spécificités du secteur d'intervention du Pôle ; - Se déplacer en tous lieux nécessaires à l'exercice des missions à accomplir. - CCNT 66 - Primes Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Diplôme d'Etat d'Assistant de service Social (DEASS) ; - Expérience en établissement médico-social souhaitée ; - Connaissance du territoire d'implantation de l'Etablissement ; - Capacités relationnelles, prise d'initiative, pédagogie, rigueur et autonomie, adaptabilité ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise de l'outil informatique et capacité à rédiger ; - Permis de conduire obligatoire.
L'EEAP l'Envol accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap (16 en internat et 20 en externat). Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous serez amené(e) à participer à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous serez chargé(e) de leur accompagnement individualisé au quotidien afin de leur apporter l'aide personnalisée nécessaire pour les activités éducatives, sociales, de soins et de balnéothérapie conformément à leurs projets. Vous gérerez aussi les tâches de la vie courante telles que la gestion du linge, éventuel entretien des locaux et du matériel... A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Veiller au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ; - Assurer le maintien des acquis, la stimulation des potentialités, sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ; - Mettre en œuvre le projet personnalisé dans ces différentes dimensions ; - Formaliser et assurer la traçabilité des actions menées ; - Elaborez et mettre en œuvre des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) ; - Veillez au soutien, à l'information et l'accompagnement des familles ; - Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance ; - S'engager dans les dynamiques d'équipe, institutionnelle et partenariale. Poste en Semi-Internat - CCNT 66 - Primes à rajouter au salaire brut Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du Pôle ou de l'association. - Diplôme d'Etat d'AES ou Certificat d'Aptitudes aux Fonctions d'AMP ou Diplôme d'Aide-Soignant ; - Expérience et intérêt pour les personnes polyhandicapées ; - Pratique de la balnéothérapie exigée ; - Formation à la CAA souhaitée ; - Objectivité, distanciation, adaptabilité ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Possibilité de participer à des transferts ; - Permis de conduire obligatoire.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dans la sélection et le placement en CDI et intérim de profils Haute Compétence. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'Ingénierie, l'Informatique et les Fonctions Support & Administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un TECHNICIEN MULTITECHNIQUE - H/F. Cette mission intérim de 6 mois est à pourvoir dès que possible à Marignane. Au sein de l'équipe Maintenance, vos missions sont les suivantes : -Electricité (relamping, prises...), -Plomberie (robinetterie - sanitaire : fuites, petites réparations, ...), -Serrurerie, -Peinture & revêtements (Remplacement de dalles de revêtement de sol, ...), -Petits travaux tous corps d'état (maçonnerie, carrelage, plinthes, dalles de faux-plafonds à l'identique,...) -CVC Profil recherché: De formation Bac +2 /+3 ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en Industrie. Vous possédez les habilitations électriques. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre bon relationnel client, votre autonomie, votre rigueur et êtes doté d'un réel gout pour travailler sur le terrain.
Créé en 2007, le réseau d'agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement intérimaire et permanent, d'employés, de techniciens et de cadres. Nous recrutons tout autant des jeunes diplômés Bac+2/+5 que des candidats bénéficiant d'une expérience professionnelle riche. Nous disposons ainsi de trois filières qui interviennent spécifiquement sur le recrutement du niveau Technicien au niveau Cadre dans les domaines de l'Ingénierie, de l'informatique et du Tertiaire.
Nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion financière et comptable (H/F) à temps complet pour une durée d'un an. Prise de poste le 1er août 2025. Vous serez rattaché(e) et exercerez au sein de la Direction des finances et des marchés publics, placé(e) sous la responsabilité directe de la directrice des finances et des marchés publics. Missions : Application et respect des procédures budgétaires et comptables de tous types (M57) Saisie budgétaire, aide à la préparation budgétaire, élaboration des diverses maquettes budgétaires Réception, intégration, vérification et enregistrement des pièces comptables dématérialisées Suivi des échanges dématérialisés (CHORUS PRO, liaison trésorerie, marchés publics) Saisie et suivi des demandes d'achat, des bons de commandes, des engagements, des mandats et des titres Animation des partenariats publics Suivi et mise à jour de la dette, gestion des ICNE Elaboration et suivi de l'actif de la commune, gestion des immobilisations Suivi de la trésorerie Suivi des opérations comptables liées aux régies Contrôle, assistance et conseil auprès des services conformément à la réglementation en vigueur et aux règlements internes Elaboration des demandes de versements et suivi de l'exécution des dossiers de subvention Exécution comptable des contrats et des dossiers de marchés publics. Savoirs : Règles d'engagement et d'imputation comptable Nomenclature comptable Réglementation de la comptabilité publique Procédures des délais de paiement Maîtrise du logiciel de gestion financière (Budget, comptabilité, dette et actif, parapheur électronique) Opérations réelles, d'ordre Déroulement des opérations liées au patrimoine Modalité d'attribution et calcul du FCTVA Régime de TVA applicable aux collectivités Connaissance des dispositifs et des financeurs Fonctionnement d'une trésorerie publique Acteurs et dispositifs comptables institutionnels Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, Outlook) Formalisme du courrier administratif Aptitude à la recherche sur internet Maitrise des logiciels et outils métiers Connaissances des procédures et du suivi comptable des marchés publics Référent en matière d'imputation comptable, de comptabilité analytique et d'élaboration des bons de commande. Expérience et diplôme(s) exigés : Bac comptable à minima et expérience comptabilité publique ou privé Disposition et maitrise des métiers de la comptabilité publique ou privé Maitrise de logiciels métiers Conditions : Statutaires + RI + prime fin d'année Grades : Grades du cadre d'emploi
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Garantir la conformité des assemblages, des montages réalisés sur un hélicoptère suivant des gammes d'inspection qui contiennent les différentes parties à inspecter. - Valider les documents de fabrication en cohérence avec les objectifs du planning en délais et conformité. - Rédiger les rapports de non-conformités, propositions et déploiement d'actions correctives. - Être l'interlocuteur privilégié des secteurs connexes (BE, préparation, production) pour tout aspect qualitatif Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur Votre passeport : - Niveau BAC ou BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, mesures physiques - Expérience soit d'inspecteur qualité sur Super Puma ou d'ajusteur confirmé au MCA Super Puma - Maitrise de la lecture de plan - Maitriser l'utilisation de tous moyens de mesures 2D : pied à coulisse, alésomètre, palpeur, rugosimètre, etc. - Anglais technique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Vous aurez en charge : - Réception sur site des diverses livraisons (soit manuellement soit au chariot élévateur) - Rangement et organisation des différents lieux de stockage (atelier, containers) - Mise à jour des dossiers clients pour transmettre à la planification - Suivi des livraisons non reçues (fichier partagé ARC) - Préparation des affaires des chantiers à poser pour les 6 équipes de pose - Suivi des stocks et commandes des consommables - Livraisons ponctuelles sur chantier - - Aide ponctuelle à la manutention sur chantier - Petits travaux d'atelier - Diverses taches annexes : suivi du parc des véhicules (contrôle technique ,révisions), entretien des locaux (suivi rotation benne, nettoyage atelier et des abords extérieurs) Salaire + primes + avantages (PEE - MUTUELLE)
Entreprise familiale installée à Marignane depuis 1975 ! Spécialisée dans la vente aux particuliers de tout type de fermetures du bâtiment : fenêtres portes volets portails et automatismes portes de garage et vérandas et pergolas. Nous proposons des produits de qualité et assurons un service haut de gamme.
Rejoignez notre équipe, TITANIUM dans la zone La Valampe à Châteauneuf-les-Martigues pour des Livraisons de palettes secteur local et régional (plus rarement en longues distances) au sein d'une entreprise à taille humaine. Vous aurez à livrer des palettes avec porteur hayon secteur régional. Nous proposons : CDD 169H Bonne conditions de travail et d encadrement + frais de déplacement + mutuelle famille + primes et heures supplémentaires.
Transports TITANIUM depuis 1999 situé 27 avenue de la Lardière 13220 Châteauneuf les Martigues
Nous recrutons un(e) femme de chambre pour l'Hôtel Hilton Garden Inn**** , un établissement haut-de-gamme de 178 chambres rénovées dans un style lifestyle, comprenant également une salle de sport, une piscine et un restaurant. L'hôtel se situe au niveau de la zone hôtelière de l'aéroport Marseille Provence. Missions: Sous l'autorité du directeur hébergement, votre mission principale sera d'assurer le nettoyage de nos chambres selon les standards Hilton. Vous serez également en charge du bon entretien du matériel à disposition. AUTRES TACHES : Respect des plannings de nettoyage Ramassage et tri du linge sale (blanchisserie et traitement en interne) Collaboration étroite avec les membres de la réception et du service technique Profil: Première expérience en hôtellerie souhaitée Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Sens du détail impératif Respect des plannings Rigueur dans l'exécution des tâches demandées Ponctualité, sens de l'organisation et de l'observation Bon sens et logique dans l'organisation des tâches à réaliser, Discrétion Polyvalence dans les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement et état d'esprit solidaire. Conditions: Vous justifiez d'une première expérience dans un établissement hôtelier et êtes à la recherche d'un poste pour cette saison estivale ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, dans un environnement de travail exceptionnel ? Envoyez votre candidature à l'adresse mail suivante : foh@hiltongardeninnmarseille.com. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 934,40€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Hôtellerie: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Prestation de nettoyage partie communes vidage de corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols prestation le mercredi et vendredi dans la matinée
Le poste : Dans le cadre d'un renfort d'activité chez l'un de nos clients du secteur aéronautique, nous recrutons un Peintre aéronautique H/F pour un poste en intérim. Vos principales tâches seront : Préparation des surfaces (ponçage, masquage, nettoyage, dégraissage) Application de peinture au pistolet sur pièces aéronautiques (structures, carénages, etc) Contrôle qualité visuel et dimensionnel après application Respect des fiches techniques et procédures Nous vous proposons : Une missions dynamique dans un environnement technique exigeant Un accompagnement à la prise de poste Rémunération selon profil + primes Profil recherché : Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en peinture sur pièces mécaniques, en carrosserie automobile ou aéronautique Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Présentation de l'entreprise Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Apave, Sodexo, Lacoste... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'apprendre le métier, d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus - Une entreprise en croissance, fière de ses 30 ans d'expérience - Des services reconnus et plébiscités par de grands comptes - Un parcours d'intégration suivi et accompagné dès les premiers jours - Un haut niveau de confiance et d'autonomie accordé à chaque collaborateur - Une organisation souple avec possibilité de télétravail et horaires aménagés Missions et enjeux du poste : En tant que gestionnaire de crédits documentaires, tu joueras un rôle clé dans la sécurisation des ventes. Tu œuvreras au sein d'une équipe dédiée à la gestion des crédits documentaires, sous la supervision directe d'un manager qui t'accompagne dans ta montée en compétences. Ta mission globale est de sécuriser les transactions tout en maintenant une relation de confiance avec les clients, dans un cadre de travail collaboratif et orienté vers les résultats. Le recrutement s'inscrit dans un projet de renforcement de l'équipe pour accompagner la croissance sereine de l'entreprise. Tu intègreras un service structuré qui met l'accent sur l'autonomie, l'initiative, et la coopération entre collègues. Tes missions : - Gérer et suivre les lettres de crédit export - Contrôler les documents d'expédition - Assurer la remise en banque des liasses documentaires - Etablir la facturation - Assurer l'Interface avec les différents services de l'entreprise (logistique, commercial, banque, garantie, comptabilité) Conditions et avantages - CDI 35h00 - Rémunération annuelle entre 25 et 30 K€ selon expérience + variable - Prime de participation et un plan d'épargne entreprise - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, sous condition d'autonomie - Horaires flexibles - Tickets restaurant d'une valeur de 8 € - Catalogue de formations variées pour développer tes compétences - Des évènements conviviaux d'équipes et société Profil recherché : - Expérience dans l'export :droits de douane, gestion des Incoterms et liasses documentaires a particulièrement dans le transport - Maîtrise de l'anglais - Aisance avec le pack office et SAP - Respect des procédures internes en vigueur - Maîtrise d'Excel et plus particulièrement des tableaux croisés dynamiques et de la Recherche V Processus de recrutement - Un échange téléphonique avec Zaoucem - La deuxième étape : un entretien avec la responsable du service recrutement
Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) pour le secteur de Martigues / Arles. Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées, rythmées par des rencontres et des actions concrètes qui te permettront de faire la différence : Donner vie aux opérations commerciales : Animer avec passion des événements dans les galeries marchandes, salons et foires locales. Créer une ambiance chaleureuse et accueillante pour attirer nos futurs clients. Installer et mettre en valeur nos stands pour que chaque événement soit unique. Prendre soin des clients en prenant leurs rendez-vous sur place, tout en restant disponible et à l'écoute. Accompagner les clients tout au long de leur parcours pour garantir leur satisfaction à 100 %. Développer ton secteur avec enthousiasme : Développer et fidéliser un portefeuille clients qui te ressemble. Dépasser les objectifs : chez nous, chaque défi est une opportunité de briller ! Assurer une communication fluide avec les centres de ton secteur pour un service optimal. Tu es notre futur animateur commercial si. Tu as le sens du service : écouter et comprendre les clients, c'est dans ta nature. Tu es persévérant, capable de relever des défis avec enthousiasme et de garder une attitude positive, même face aux refus Tu te reconnais dans cette description et tu penses être LA VRAIE BONNE SURPRISE que nous attendons ? Alors n'hésite plus. 123 POSTULE et viens rejoindre une équipe qui saura t'accompagner. Viens nous rencontrer le 25-07 à 9H à l'agence France Travail de Martigues lors d'une information collective suivie d'un entretien!
Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (F/H) Poste à pourvoir dès que possible - CDD renouvelable Rémunération selon profil + primes Votre mission: Au cœur de nos équipes, vous intervenez sur nos équipements industriels pour garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts de production. Sur instructions précises de votre responsable et dans le respect des procédures de sécurité, vous assurez : Le dépannage rapide des installations : diagnostic, réparation, test. La maintenance préventive selon un planning défini. Le nettoyage et l'entretien régulier des engins et équipements. La réparation en atelier des pièces défectueuses. Le respect des règles de sécurité, en signalant toute situation à risque. Vous pouvez également réaliser de petits travaux neufs et contribuez à la propreté et au bon état général des installations. Votre profil: Formation : CAP ou Bac Pro en électricité, mécanique, hydraulique ou équivalent. Vous avez de bonnes connaissances techniques des équipements et savez interpréter un dysfonctionnement. Idéalement, vous possédez le CACES et connaissez les consignes de conduite associées aux engins. Sérieux(se), rigoureux(se), vous respectez les consignes de sécurité et vous avez le sens du travail bien fait. Avantages: Prime de fin d'année Prime de vacances Mutuelle d'entreprise Heures supplémentaires majorées Fermeture annuelle : 1 semaine en août + 1 semaine entre Noël et le Nouvel An Chez Groupe DADDI, nous valorisons toutes les compétences : notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Le groupe familial DADDI est composé de sociétés regroupées autour de 4 activités complémentaires qui sont la démolition, le recyclage des fers et métaux, la valorisation des déchets industriels (papier, bois, carton, plastique) et le transport (collecte et location de bennes). Depuis plus de 60 ans, le groupe DADDI évolue dans le secteur de la récupération industrielle.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? - 5000 opportunités d'emploi par an, - des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), - + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, - 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG SUPPORT, c'est l'entité qui gère les locatifs du groupe, et qui garantit la qualité et l'entretien de la flotte de mobil-homes. Notre équipe s'agrandit, et nous sommes à la recherche d'un-e Technicien-ne de Maintenance, pour notre camping Lou Souleil, situé à Carry le Rouet, en CDI. Vos missions au cours de la saison: Au printemps, vous effectuez les vérifications techniques annuelles de chaque mobile home, puis vous organisez les commandes des pièces techniques. L'été, vous intervenez selon le des réclamations clients, en respectant les délais d'intervention définis selon le type d'incident rencontré. Vous intervenez par exemple en électricité, plomberie, robinetterie, menuiserie, climatisation... A l'automne, vous réalisez les contrôles techniques obligatoires sur chaque mobile home, et vous préparez l'hivernage. Vous devez aussi préparer au transport les MH qui seront transférés. En fin de saison, une fois le camping fermé à la clientèle, vous effectuez des travaux de maintenance: réparation des planchers/linos, des plafonds, rénovation des douches... Tout au long de la saison, toutes les actions de maintenance, ainsi que les tâches administratives, sont gérées au moyen d'une application mobile. Vos atouts: - Expérience dans un ou plusieurs des secteurs suivants: électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie. - Capacité à s'organiser selon les priorités de votre journée/semaine - Sens du service client - Bonne aptitude à communiquer Les indispensables: - Mobilité sur des déplacements départementaux (permis B indispensable) - Bon niveau de français et idéalement d'anglais technique - Aisance avec les outils informatiques Nos atouts: Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires: - Application mobile dédiée à notre activité - Outillage de qualité - Téléphone professionnel - Véhicule de société Lors de votre intégration, vous êtes accompagné pour découvrir ce métier riche et varié. Et votre montée en compétence se fait tout au long de la saison, avec le soutient de votre Manager et des Technicien(ne)s de Maintenance de votre périmètre.
Prestation de nettoyage partie commune Vidage des corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols Rentrée et sortie de conteneurs prestation lundi mardi mercredi jeudi horaire modulable dans la matinée
Recherche 1 employé(e) polyvalent (e) de restauration pour prise de poste immédiate en CDI 35 heures. Vous travaillerez au sein d'un restaurant de type restauration rapide et serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, la prise des commandes, le service et l'encaissement. Vous devrez également aider à la tenue du restaurant. Le restaurant est ouvert 7 jours / 7, en service du midi et du soir.
Prestation de nettoyage partie commune Vidage des corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols prestation mercredi vendredi horaire modulable dans la matinée
En tant qu'Hôte/Hôtesse de Caisse, vous serez responsable de l'accueil des clients et de la gestion des transactions en caisse. Vos missions principales incluront : Accueil des Clients : Accueillir chaleureusement les clients. Répondre aux questions et informer sur les services et produits proposés par le magasin. Gestion des Transactions : Scanner les articles et vérifier les prix. Gérer les paiements en espèces, par carte bancaire, chèque, ou tout autre moyen accepté. Assurer la clôture de la caisse et la comptabilité des transactions quotidiennes. Service Relation Client : Assurer un service rapide et efficace. Gérer les réclamations et orienter les clients vers les services appropriés si nécessaire. Proposer les programmes de fidélité et les promotions en cours. Compétences Requises : Aptitudes Relationnelles : Excellente capacité d'accueil et de communication. Rigueur et Organisation : Précision dans la gestion de la caisse et l'attention au détail. Gestion du Stress : Capacité à gérer les moments de forte affluence avec calme. Connaissances Techniques : Maîtrise des outils de caisse et de l'outil informatique de base. Polyvalence : Capacité à prêter main-forte à d'autres services si nécessaire. Profil Recherché : Expérience : Une première expérience en caisse ou en relation client est un atout. Qualités Personnelles : Ponctualité, sens du service et du contact. Poste à pourvoi à compter du 20 juillet 2025
Nous recherchons plusieurs PEINTRES AÉRONAUTIQUES (F/H), pour rejoindre l'équipe de notre client. Mission : En tant que peintre aéronautique, vous serez amené(e) à travailler sur le site principal d'Airbus Helicopters ou sur le site du Jaï de Marignane, pour une durée minimale de 4 mois. Fonctions principales : - Peindre des hélicoptères complets et/ou des pièces élémentaires selon les spécificités de chaque client. Missions principales : - Préparer la surface à peindre. - Préparer les mélanges produits à appliquer. - Appliquer la peinture selon la gamme. - Réaliser des raccords et réparations basiques. - Réaliser les retouches ou les peintures sur petites surfaces (1 litre maximum). - Utiliser des outils spécifiques conformément aux règles de l'art. - Assurer la traçabilité des opérations effectuées. - Participer à la démarche d'amélioration continue de l'organisation. Formation : - Classification Internationale Niveau 3 (CAP) Peintre carrossier. - Formation interne au poste de peintre aéronautique assurée. Savoir-être : Esprit d'équipe, Autonomie, Rigueur, Réactivité, Minutie. Rémunération : 12 EUR bruts/heure + Panier jour (7,10 EUR nets/jour) ou Panier nuit (7,30 EUR nets/jour) + majorations de nuit le cas échéant. Horaires :Temps de pause rémunéré (-> 38h/semaine rémunérées).Horaires temps plein, du lundi au vendredi, en postes 3x8 (nuit, après-midi, matin) ou journée (7h30mn-15h36mn). N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant ! Travailler avec Actual Marignane vous garantit de nombreux avantages : -Votre espace dédié sur le site du groupe ACTUAL et une application mobile pour des fonctionnalités toujours à portée de main, Un livret d'épargne garanti rémunéré 12 % par an (1 % par mois), 100 % flexible disponible à tout moment, 100 % garanti par l'état, Actual recrute un peintre aéronautique (h/f) pour rejoindre notre équipe passionnée. Le candidat idéal devrait posséder une expérience solide de 1 à 2 ans dans le domaine. Nous recherchons un peintre aéronautique avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Le candidat doit être capable d'effectuer des travaux de peinture sur différentes surfaces aéronautiques avec précision et efficacité. Le candidat retenu devra posséder une connaissance approfondie des techniques de préparation des surfaces, du masquage, du mélange des couleurs et des procédures de séchage. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir la qualité du travail. L'expérience préalable dans le secteur aéronautique est fortement souhaitée afin de comprendre les spécificités liées à la peinture sur les avions et les hélicoptères. Nous recherchons une personne rigoureuse, méthodique et capable de travailler en équipe. La capacité à suivre les consignes de sécurité est primordiale pour garantir la conformité aux normes strictes du secteur aéronautique. La maîtrise des outils et équipements spécifiques, tels que pistolets à peinture, machines à poncer et équipements de protection individuelle, est indispensable. Une bonne compréhension des fiches techniques et des plans de travail est également requise. Si vous êtes passionné par l'aéronautique et que vous possédez les compétences requises, rejoignez-nous en postulant dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une rémunération compétitive.
SSP, recrute un assistant manager H/F pour notre enseigne partenaire Starbucks. Au Starbucks Coffee, notre passion pour le Café nous inspire tous les jours. Notre objectif commun est de faire vivre à nos invités une expérience unique à travers nos spécialités de cafés et notre sens du service. Aussi, en tant qu'assistant manager, vous serez le pilier du bon déroulement de l'activité, vous encadrerez les baristas. Les prérequis pour ce poste Nous attirons votre attention sur l'heure de prise de poste à 04h45 du matin. Pas ou peu de transports en communs disponibles sur ces créneaux horaires. Disponibilité rapide Travail le week-end et en horaires décalés Expérience similaire et en encadrement d'équipe exigée Vos futures missions : Assister le responsable d'unité (store manager) dans la gestion quotidienne et le remplacer en son absence, Organiser et coordonner le travail des équipes en assistant le responsable d'unité, Participer à l'accueil, au service ainsi qu'à l'apprentissage et l'amélioration continue des équipes, Vous partagerez votre passion ainsi que votre expertise du café auprès des équipes et des clients, Veillez à la qualité de l'expérience client, Veiller au bon fonctionnement du salon, à la qualité ainsi qu'à l'efficacité du service, En tant que responsable d'équipe, vous devrez gérer par délégation du responsable d'unité, les aspects commerciaux, financiers, ressources humaines et administratifs, Analyser et contrôler en permanence l'application et la conformité des standards des normes d'hygiène et de sécurité, la conformité des activités, de sécurité et de service de la marque. Les qualités et compétences que nous recherchons : Un manager d'équipe H/F qui sait repérer le potentiel de chacun, Quelqu'un de passionné qui pourra transmettre son enthousiasme et sa bonne humeur, Vous avez une expérience de 2, 3 ans ou plus acquise à un poste similaire, dans un salon, un café, une brulerie ou dans la restauration, Vous avez une solide expérience en encadrement d'équipes et en gestion de centre de profit, Vous maitrisez les outils bureautiques, Vous pouvez vous rendre disponible dès 04h45 le matin. Informations complémentaires : Pouvoir se déplacer sur les salons situés au sein des aéroports. Here you Belong : ta place est ici. Select Service Partner est le leader de la restauration commerciale sur sites de transports et le spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares à travers le monde depuis plus de 60 ans. SSP Frabel applique le principe d'égalité des chances, de non-discrimination, de diversité et d'inclusion. Ainsi, à compétences égales, l'ensemble des candidatures seront étudiées avec le plus grand soin.
APPIMAN, cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie aéronautique et dans le secteur tertiaire, recrute pour son client un(e) AGENT LOGISTIQUE F/H en intérim à Marignane. Rattaché(e) au service Industrie vos missions seront les suivantes : Réception de bac sur le magasin automatisé, Contrôle ICAME (aspect /référence / quantité), Conditionnement, Scan de colis, Etiquetage, Réalisation d'inventaires Polyvalence souhaitée Horaire journée : 7h30-15h30 Taux horaire : 11.91 € brut/ heure + Restauration collective (subvention de 9€/JT) - possibilité d'effectuer des heures supplémentaires majorées Vous êtes rigoureux(se) Vous êtes ponctuel(le) Vous êtes polyvalent(e) Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous respectez les règles et procédures Vous avez l'esprit d'équipe Vous recherchez une longue mission
À propos de TAMAN: Crée en 2020, TAMAN est un cabinet de recrutement Intérim, CDD, CDI. TAMAN est basé à Toulouse, spécialisé dans l acquisition de Talent, nous travaillons sur tout le territoire Français. Chez TAMAN, nous aimons prendre soin de nos intérimaires en leur offrant des moments de convivialité. Nous sommes une équipe à l'écoute de nos collaborateurs et souhaitons vous apporter une nouvelle expérience dans votre recherche d'emploi.
Nous recherchons un/une Conseiller (ère) Commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein du centre de formation Idea formation +. Vous aurez pour mission principale de développer notre portefeuille d'entreprises partenaires et de contribuer activement à la promotion de nos formations. Missions principales : Développement commercial : Identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, partenaires) pour promouvoir nos formations et augmenter le nombre d'inscriptions. Recherche et fidélisation d'entreprises partenaires : Construire et entretenir des relations durables avec les entreprises afin de faciliter l'accueil de nos apprenants en alternance ou stages. Prospection terrain et téléphonique : Organiser des rendez-vous avec les décideurs, rencontrer les responsables RH ou formation, présenter nos offres de formation. Suivi et reporting : Assurer un suivi rigoureux des actions commerciales et réaliser des reportings réguliers à la direction. Profil recherché : Expérience commerciale - Excellentes capacités relationnelles et sens du service client. - Goût du terrain, capacité à se déplacer pour rencontrer les clients. - Maîtrise des outils bureautiques - Permis B souhaité Poste à pourvoir le 01/09/2025
Organisme de formation agrée spécialisé dans l'immobilier.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant dans un institut de beauté et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Nous recherchons actuellement un(e) enquêtrice(eur) sérieux (se), rigoureux(se) et disponible pour effectuer une mission dans un institut de beauté (épilation). Un questionnaire est à compléter à l'issue de la mission. Rémunération et remboursement de la prestation sont prévus. Réf : 07072025MART
Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'une entreprise dynamique et exigeante ? Notre client recrute un Technicien Maintenance (H/F/D). Le poste Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement des équipements et la sécurité de l'atelier. Les missions attendues du poste : - Maintenance préventive et corrective des équipements - Réalisation de tâches d'amélioration et d'entretien du site - Accompagnement des nouveaux arrivants - Remontée des anomalies et informations à la hiérarchie - Nettoyage des locaux et zones de process - Respect des règles de sécurité et de qualité - Tri des déchets et maîtrise de l'impact environnemental Une première expérience en maintenance industrielle ou un diplôme technique est nécessaire. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des bases en maintenance industrielle - Connaissance et respect des consignes de sécurité - CACES, habilitation électrique et travaux en hauteur (atouts selon la direction) - Esprit d'équipe, rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures Les savoir-être attendus : - Rigueur - Esprit d'entraide - Sens des responsabilités - Autonomie Informations supplémentaires: Diplôme technique ou expérience significative requis CACES, habilitation électrique, travaux en hauteur selon direction Rejoignez un environnement où la sécurité, la qualité, et l'accompagnement font la différence. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Informations supplémentaires Diplôme technique ou expérience significative requis CACES, habilitation électrique, travaux en hauteur selon direction Merci de nous contacter au 04.42.42.06.72 ou de postuler en ligne.
Satys est un groupe industriel spécialisé dans les domaines aéronautique et ferroviaire. Nous recrutons nos futurs Peintre Aéronautique F/H, pour notre entité Sealing and Painting à Marignane (13). 10 postes à pourvoir. Nous vous accompagnerons et vous formerons à ce métier. Vous serez pris en charge par notre équipe de formateurs interne qui vous ferons monter en compétences jusqu'à l'obtention de votre qualification de peintre aéronef. Le quotidien d'un peintre : - Préparer les surfaces (mastiquer, poncer, dégraisser, etc) - Appliquer les peintures (primaire, finition) - Traçage des décorations - Application du vernis - Effectuer les retouches (retouches pinceaux, lustrages, raccords) Ton petit plus : - Tu es minutieux-se et tu aimes les métiers manuels - Ta curiosité naturelle t'apporte la motivation nécessaire pour t'impliquer et apprendre un nouveau métier - Tu es assidu(e), persévérant(e) - Tu as envie de t'inscrire sur un projet stable et à long terme - Tu as le sens des responsabilités et un bon esprit d'équipe Le profil recherché Experience : Débutant accepté Compétences : Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage...) selon le type de support, Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs...) sur la surface à peindre, Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition, Peindre des surfaces et supports visuels Le contrat que nous proposons : - Date de démarrage : dès que possible - Localisation : Marignane - Horaires : 38h / semaine, travail posté - Rémunération : 1980 € brut mensuel + primes le samedi - Panier repas : 7, 10 € par jour travaillé -Avantage CE (primes vacances, mutuelle, CE etc)
Vous serez en charge de la livraison de colis vers une clientèle en majorité d'entreprises et quelques particuliers. Vous livrerez sur la zone "Côte Bleue" (Châteauneuf, Port de Bouc, Martigues...). Le dépôt se trouve sur marignane. La prise de poste se fait à 06h30. Port de charge jusqu'à 32 kg. Vous devez possédez le permis B depuis au moins 1 an. ***Vous devez avoir de l'expérience sur ce poste (préparation de la tournée, chargement du camion....)*** Prime 100 euros mensuel pour déplacement + panier repas
Conditions de recrutement : Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou à défaut aux contractuels (CDD de 3 mois renouvelable en fonction de la manière de servir), salaire 1800€ net/mois ===> CV + LM pour candidater VOTRE PROFIL : 1.Savoirs et Savoir-faire : Connaissance de la règlementation relative à l'organisation des Accueils Collectifs de Mineurs, à la mise en oeuvre d'activités, à l'hygiène et à la sécurité, Connaissance du rythme de l'enfant et de l'adolescents, Connaissance des conditions matérielles et des techniques des projets et des activités, Savoir analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis, Savoir construire et développer une démarche coopérative de projet, Savoir animer, construire et maintenir la dynamique de groupes d'enfants et de jeunes, Coordonner les temps d'animation Aptitude au management d'une équipe Utilisation des outils bureautiques 2.Savoirs être : Organisé, rigoureux, disponible, sens de l'exemplarité, Sens du relationnel, faire preuve de courtoisie, capacité d'écoute, Capacité à animer un groupe, une équipe Sens de l'accueil et du service public, Devoir de réserve 3. Missions principales : Accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives, Conçoit, propose, met en oeuvre et évalue les activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de service, Assure la direction de l'ALSH, Conçoit et met en oeuvre le projet pédagogique et le règlement intérieur de la structure avec le Projet Educatif Territorial (PEDT), Conçoit et met en oeuvre une programmation d'activités sur les temps périscolaires et extra-scolaires en lien avec le projet pédagogique et le PEDT, Assure la mise à jour des dossiers de jeunesse et sport en collaboration avec la Direction de l'éducation de l'enfance et des loisirs, Travaille en collaboration avec les différents acteurs éducatifs du territoire (ETAPS, Ecoles, différents services de la ville, etc..), assure le lien avec les parents des enfants accueillis, Assure les transports des enfants de l'ALSH durant les activités Encadre et manage une équipe d'animateurs le mercredi et les vacances scolaires Encadre, planifie et anime des réunions pédagogiques, Accompagne et évalue les stagiaires BAFA et BAFD, Participe aux recrutements des animateurs, Participe au suivi budgétaire de l'ALSH, Applique et contrôle les règles de sécurité et assure la sécurité des enfants sur tous les lieux de vie des enfants, Missions ponctuelles : Encadrement SMA en fonction des besoins de la direction de l'éducation de l'enfance et des loisirs, Participation à différents évènements culturels
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur incontesté dans la fabrication de pièces neuves, réparation de pièces ainsi que dans des prestations de procédés spéciaux tels que la peinture et l'électrolyse tampon, un INSPECTEUR VDI MRO H/F à pourvoir dans le cadre d'un CDI basé sur Marignane. Rattaché(e) au Responsable MRO, votre rôle consistera principalement à contrôler les pièces mécaniques MRO sur le plan visuel et dimensionnel, et ce, conformément aux normes de la Part 145 : -Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces mécanique selon les critères d'usures - Démonter les composants et les ajuster selon les critères définis. -Lancer les solutions de réparations, ainsi que trouver l'origine des non conformités et mettre en œuvre les solutions appropriées. -Suggérer et piloter des projets d'améliorations industrielles et techniques -Soutenir sur un niveau technique pour l'atelier de production et service qualité Profil recherché Vous êtes titulaire d'un bac +2 en mécanique, mesures physiques ou métrologie, vous bénéficiez impérativement de deux ans d'expérience dans le domaine. Vous maîtrisez les méthodes et les outils de résolution de problèmes, les moyens de contrôle, la définition technique ainsi que les procédés de traitement de surface et de CND, les processus industriels. Vous êtes rigoureux, réactif et doté d'une aisance relationnelle qui vous permet de travailler en équipe comme de manière autonome. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et la documentation technique en anglais Avantages : Subvention repas Mutuelle
Le Centre de Santé - Marignane recherche un médecin généraliste pour compléter son équipe pluridisciplinaire (10 personnes : chirurgien orthopédique, Psychiatre, médecins généralistes, Infirmiers, sage-femme, orthophoniste, secrétaires et directrice). Notre centre est ouvert du lundi au vendredi de 08h à 13h et de 14h à 19h ainsi que le samedi matin de 8h à 13h ***Possibilité de prise de poste immédiate. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une structure moderne et conviviale dans des locaux refaits à neuf. Nous vous proposons un poste en statut salarié en CDI, mi-temps ou à temps plein avec des horaires souples, sans aucune tâches administratives, salaire fix : 6000,00€/moins pour un contrat de 35h/semaine plus un intéressement aux bénéfices. Débutant(e) accepté(e). Type d'emploi : Salarié Statut : Cadre
Envie d'un poste polyvalent avec une vraie dimension humaine ? Si vous avez envie de nouer une relation durable basée sur l'écoute et la bienveillance, tant avec les aides à domicile qu'avec les clients, nous avons le poste qu'il vous faut ! Rejoignez un acteur clé du bien-être à domicile en tant que Responsable de Secteur (H/F) en CDI à proximité de St Victoret. Vos missions : Gestion opérationnelle et qualité des services Mettre en œuvre les prestations d'aide à domicile auprès d'un public varié (personnes âgées, actifs, personnes en situation de handicap, enfants) Suivre la qualité du travail effectué et la satisfaction des clients Assurer l'accueil physique et téléphonique Réévaluer les besoins des bénéficiaires si nécessaire Pilotage des ressources humaines Piloter les deux assistantes de gestion Gérer les plannings des aides à domicile, incluant les remplacements des absences et congés. Participer au recrutement et à l'intégration des aides à domicile et des auxiliaires de vie Établir les contrats de travail Développement commercial et partenariats Traiter les demandes des prospects et élaborer les devis Assurer le suivi de la relation commerciale Participer à des salons, forums en lien avec l'activité de l'agence Accompagner le responsable d'agence auprès des professionnels du secteur pour renforcer les partenariats locaux Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur de l'aide à domicile, du développement commercial ou du management d'équipes de proximité. Vous possédez un excellent sens du relationnel et faites preuve d'une grande capacité d'écoute. Vous savez gérer le stress et êtes autonome dans l'organisation de votre travail. Saisissez cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de donner du sens à votre quotidien ! Envoyez-nous sans attendre votre CV. CDI, agent de maîtrise, forfait jour 30K + primes 11 RTT Travail du lundi au vendredi (+ 3 astreintes / an au bout d'un an) Véhicule de service A proximité de St Victoret
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.
MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, assure l'optimisation d'un groupe de conducteurs (25) et d'un pool de véhicules (25) en fonction des besoins de nos clients, pour réaliser l'ensemble de nos transports de marchandises. MANAGEMENT : Etre à l'écoute des conducteurs Traiter l'ensemble de leurs questions ou de leurs besoins Remonter les points sensibles (Directeur Exploitation/Resp de services) Etre le relais entre les conducteurs et la direction Expliquer les décisions institutionnelles ou techniques Faire respecter les consignes de sécurité sur le site et le règlement Intérieur Assurer un suivi des itinéraires empruntés GESTION DES OPERATIONS : Etablir la planification des tournées conducteurs dans le respect de la RSE Suivre la rentabilité et la productivité des véhicules au quotidien Maitriser les frais de déplacements des conducteurs Respecter les impératifs techniques des véhicules Rédaction/Suivi des fiches techniques d'intervention (panne véhicule) Recherche de solutions transport par l'intermédiaire de la sous-traitance. COMMERCIAL : Etre à l'écoute du client Assurer la faisabilité de la prestation Apporter des réponses rapides à son client Améliorer et créer une relation de confiance et de partenariat PROFIL De formation transport/logistique, vous avez acquis une expérience réussie au sein d'une exploitation dans le domaine du transport de marchandises, La maîtrise de l'outil informatique (bureautique, Echange de Données Informatisées -EDI-, ...) et des technologies de l'information et de la communication (Internet, messagerie, ...) est exigée, Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre engagement et votre rigueur dans votre travail. L'esprit d'équipe, le sens des responsabilités et votre adaptabilité sont les qualités attendues pour réussir dans ce poste.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, MISTRAS Group SAS recrute pour son Agence MISTRAS Méditerranée basée à Martigues un(e) Contrôleur(euse) CND H/F qui rejoindra le Département CND. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : En fonction de vos expériences, certifications et formations, vous réaliserez chez nos clients des missions de Contrôle Non Destructif en maintenance et fabrication dans les domaines suivants : UT traditionnel, Phased Array, TOFD, Ondes guidées, IRIS, Courants de Foucault, Champs lointain, ACFM, MFL, Emissions Acoustiques, Magnétoscopie, Ressuage. Vous interviendrez dans différents secteurs, notamment pétrochimique mais aussi sidérurgique, maritime, nucléaire, et énergétique afin de réaliser des prestations techniques sur sites clients dans le respect de nos procédures qualité et sécurité. Vous gérez le matériel, les documents de tests, d'interventions ainsi que la rédaction des rapports techniques et PV de résultat. PROFIL : Contrôleur(euse) expérimenté(e) ou débutant(e) issu(e) d'une formation CND, vous possédez à minima une certification COFREND Ultrasons Niveau 2. D'autres certifications COFREND de niveau 2 (PT, MT, RT, TOFD, LT) constitueraient un atout supplémentaire pour le poste. Savoir être, grande rigueur, sens des responsabilités, bonne capacité rédactionnelle et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir et évoluer dans le poste proposé. Une formation cordiste (IRATA, CASTC ou CQP) serait appréciée. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques tels Word et Excel. Vos capacités d'apprentissage et d'évolution vous permettront d'acquérir d'autres compétences (inspection, CND, soudage, etc). Prérequis : - Mobile et disponible (déplacements ponctuels de courte durée en France et à l'étranger), - Bonnes conditions physiques, - Permis B obligatoire Localisation : Martigues (13). Rémunération et avantages : Salaire selon compétences et expérience, Temps de travail hebdomadaire de 37h/semaine, 12 RTT par an, Programme de cooptation, Véhicule de service, Plan d'Epargne d'Entreprise et de Retraite Collectif, CSE (chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits).
QUI SOMMES-NOUS ? Rejoignez MISTRAS Group SAS (MGSAS), 460 collaborateurs en France, leader en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Société en forte croissance, MISTRAS Group SAS fait partie du groupe international MISTRAS Group Inc. qui compte 6000 collaborateurs dans le monde. C'est par notre engagement de proximité, notre capacité à mobiliser des ressources importantes avec une expertise développée et reconnue, que nous construisons avec de grands groupes industriels, un partenariat de long terme dans un souci de progrès durable et partagé. Convention collective SYNTEC / Secteur d'activité : Analyses, essais et inspections techniques DESCRIPTION DU POSTE : Au sein de notre Agence MISTRAS Méditerranée située à Martigues, dans le cadre du renforcement de notre cellule bac et du développement de nos activités, MISTRAS Group SAS recrute un Contrôleur/Inspecteur Bac (H/F). Vous interviendrez dans le cadre d'inspections et contrôles de réservoir de stockage au sein d'une cellule spécialisée. Principales activités : - Contrôle CND de réservoir - Ultrasons MEP, - Ultrason PA Multi-élément, - ACFM, - MFL, - Géométrie, - Robot UT, - Visuel, - Rédaction de rapports de contrôle PROFIL : Niveau Bac +2 (type BTS, DUT) dans les domaines de la métallurgie, CND, la chaudronnerie, mesures physiques, sciences des matériaux, ou d'un Bac + 3 (Licence Inspection, CND, Structure chaudronné). Une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du contrôle industriel. Compétence ou notion à avoir : - Notion sur les méthodes de dégradation, - Notion en métallurgie, - Notion en structure de réservoir et équipement, - Connaissance en contrôles non destructifs, Une formation / certification, COFREND UT, PT, MT ou autre ainsi que des compétences dans les contrôles de réservoir de stockage seraient un atout supplémentaire pour le poste. Aptitudes : - Grande rigueur et autonomie, - Curiosité professionnelle, - Sens des responsabilités, - Bonnes conditions physiques, - Bonnes capacités rédactionnelles (rédaction des rapports, P.V. clients), - Maitrise de l'informatique (Word, Excel, TurboCad, .), - Mobile et disponible (déplacements ponctuels en France et à l'étranger), - Permis B obligatoire, Localisation : - Poste basé sur Martigues - Déplacement en France et à l'étranger Rémunération : - Rémunération selon profil. - Véhicule de Service.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur dans le domaine de l'énergie, UN TECHNICIEN CVC H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim, basée à MARTIGUES en itinérance. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (chauffage, ventilation, climatisation) - Connaissance en ECS - Maitriser l'hydraulique - Vérifier la conformité des installations et détecter les dysfonctionnements - Déterminer les opérations de remise en état et les réaliser - Assurer le reporting des interventions réalisées notamment à l'aide de compte rendus dématérialisés - Veiller au respect des consignes de sécurité Issu(e) d'une formation Bac/Bac+2 liée au domaine du génie climatique/ génie électrique. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome, organisé, et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes idéalement titulaire de vos habilitations électriques et de l'aptitude fluide et des habilitations électriques.
Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur avec au moins 7 ans d'expérience ou êtes technicien chevronné ayant au moins 15 ans d'expérience en gestion de projets et pilotage d'études d'ingénierie dans le domaine de l'Installation Générale tous corps d'état (tuyauterie, génie civil, mécanique, charpente, échafaudage, peinture.) sur sites pétrochimiques. Vous possédez d'excellentes connaissances en standards et codes de construction, réglementation. Vous avez des connaissances en technologie et problématiques du raffinage (type d'échangeurs, pompes, propriétés des aciers, mode de corrosion) Une connaissance du site Lavéra est souhaitée afin de maîtriser l'ensemble des processus et procédures du site. Définition de fonctions : Au sein d'une société pétrochimique, dans le cadre de la coordination de projets en installation générale, sous la validation du Chef de Projets secteur, vous aurez en charge la réalisation et le suivi des projets mineurs sur le site. À ce titre, vos missions seront les suivantes: Missions de préparation travaux : - Instruire les fiches d'expression des besoins Levage - fonction maître d'oeuvre - Compléter les demandes de pose de Système d'Obturation de Fuite en Marche (SOFM) - Visites de chantier, relevés sur site - Élaborer et suivre les plannings de travaux - Connaître les cahiers des charges techniques - Rédiger les réquisitions travaux et/ou matériels - Créer les demandes d'achats et réservations magasins Missions de supervision travaux : - Coordonner les interventions extérieurs - Réaliser les réceptions qualité spécifique ingénierie - Réaliser les réceptions des assemblages boulonnés - Préparer les AFT - Mettre à jour les plans sur le logiciel Intervention et réalisation de travaux : - Réaliser des interventions sur site, sous couvert d'un permis de travail / analyses de risque / DAP - Surveiller travaux de fouilles Dans ce cadre, vous aurez aussi des missions spécifiques HSE / Sureté et des missions relatives au permis / autorisation de travail : - Missions HSE (établissement et suivi des DT/DICT) - Établir des Demandes d'Enlèvement de Suivi des Déchets (DESDE) - Établir des demandes de repérage avant travaux et mesurage "amiante", "plomb" Réaliser audits terrains - Instruire les permis de travail informatisés - Participer et rédiger les analyses de risques spécifiques / DAP Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site Logiciels à connaitre : Maîtrise du Pack Office Habilitations : ATEX 0 GIES 1 ou N1 H0B0 Particularités : CONTRAT CDI Chantier BASE 39h hebdomadaire Début d'affaire : 03/03/2025 Durée : 6 mois renouvelables Remarques : Vous êtes rigoureux, autonome et savez faire preuve d'adaptabilité. Vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
SOGEMA, société de recrutement, d'assistance technique et placement de personnel, est spécialisée dans les activités de l'ingénierie, étude, méthode, planification, préparation et conduite de travaux, supervision, gestion de projets, contrôle de coûts, maintenance... Nos secteurs d'activités privilégiés sont : - Énergies, Production Pétrolière et Gazière, Nucléaire, Énergies renouvelables . - Industrie : Aéronautique, Automobile, Microélectronique, Traitement des eaux et des déchets
Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 en électricité, électrotechnique génie électrique ou équivalent. Vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience en préparation et supervision de travaux électriques idéalement en raffinerie ou pétrochimie ainsi qu'une expérience en gestion de projets et coordination d'intervenants externes. Une connaissance du site Lavéra est souhaitée afin de maîtriser l'ensemble des processus et procédures du site. Définition de fonctions : Au sein d'une société pétrochimique, vous viendrez en renfort de la préparation de travaux d'électricité en prévision des arrêts 2025, dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. À ce titre, vos missions seront les suivantes: Préparation des Travaux - Établir les fiches d'expression des besoins - Instruire et suivre les demandes d'autorisation - Réaliser des visites de chantier, relevés dimensionnels, et études de détail. - Élaborer et suivre les plannings des travaux. - Rédiger les réquisitions de travaux et/ou de matériels et mener les consultations. - Créer des demandes d'achat (DA) ou commandes (AL), ainsi que les demandes de travaux (DT) et gérer leur suivi dans Maximo. Supervision des Travaux - Superviser et coordonner les interventions des entreprises extérieures. - Réaliser des réceptions de qualité des travaux (installation électrique, assemblages boulonnés, etc.). - Suivre les installations, effectuer des réceptions et préparer les Avis de Fin de Travaux (AFT). - Mettre à jour les plans et les documents. Réalisation des Travaux - Réaliser des consignations électriques basse tension, gérer les cheminements des réseaux fibres, et intervenir sous permis de travail. - Surveiller les travaux de fouilles, interventions sur consoles SNCC, et les travaux en capacité. Suivi des Contrôles et Aspects Spécifiques - Assurer le suivi des équipements réglementaires, des interventions de maintenance préventive, et des contrôles thermographiques. - Gérer les contrôles des équipements de levage et autres installations spécifiques. - Gérer les démarches liées aux demandes de dérogation, certificats, et audits HSE. Logiciels à connaitre : Maîtrise des outils informatiques (Word,Excel, messagerie, Autocad...), Maximo Habilitations : H0B0 H2-HC-B2-BC-BR GIES 2 ou N2 Particularités : CONTRAT CDI Chantier BASE 39h du lundi au vendredi Hors arrêt BASE 48H du lundi au samedi Pendant arrêt Début d'affaire : Février 2025 Durée : 5 mois renouvelables Remarques : Vous êtes rigoureux, organisé et savez faire preuve d'adaptabilité. Vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Le groupe SSP recrute un employé polyvalent en CDI ou de restauration pour nos restaurants et la zone de production de l'aéroport de Marignane. Les prérequis : ***Disponibilité rapide à temps plein*** ***Travail le week-end et prise de poste tôt le matin*** Vos futures missions : Accueillir, conseiller et servir les clients, Veiller au bon fonctionnement du restaurant, à la qualité, à l'efficacité du service et à la satisfaction des clients, Préparer de délicieux hamburgers à partir d'ingrédients frais et de qualité tout au long de la journée, Maitriser et respecter les normes d'hygiène en vigueur dans l'établissement pour répondre aux exigences de qualité de l'enseigne, Procéder au stockage, l'achalandage des vitrines, au conditionnement des produits, Procéder aux opérations d'encaissement, Réaliser le nettoyage des espaces. Qui sommes-nous ? Le groupe SSP est le spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares à travers le monde depuis plus de 60 ans.
Nous sommes à la recherche de 2 Carrossiers ou Carrossiers Peintres H/F pour nos concessions Missions : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments, - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie, - Remise en forme d'éléments de carrosserie, - Remplacement ou réparation de tout vitrage, - Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure, - Protection et traitements de surface, - Masticage/ponçage/marouflage/apprêtage, - Application des sous-couches et des couches de finition, - Réfection de surface des éléments composites (granulométrie), - Utilisation de la documentation technique, - Agencement et entretien du poste de travail/de l'outillage, - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Profil : Vous justifiez idéalement d'une expérience significative d'au moins 1 ans dans le secteur de l'automobile. Rigoureux(se) et méthodique, vous avez une bonne capacité d'organisation. Vous êtes également autonome et réactif(ve). Poste à pourvoir dès que possible en CDI à Temps Plein (39h/semaine). Salaire selon profil et expérience + Mutuelle et Tickets Restaurant. PLD AUTO, société engagée, étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous!
La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE, recherche pour son client, acteur majeur dans le domaine de l'énergie, un Electricien d'entretien des bâtiments - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 1 mois renouvelable, basée à Marignane. Sous la responsabilité d'un chef de chantier ou conducteur de travaux, vous interviendrez sur une site industriel pour la remise en état de bâtiment pendant la période estivale. Pour cela, vous réalisez en autonomie sur les tâches suivantes : Tirage de câbles, pose de chemins de câbles Raccordements (coffrets, armoires, équipements) Travaux d'installation et de mise en conformité selon les plans fournis Lecture de plans avec appui du chef d'équipe si besoin Réalisation de mise sous tension dans le respect des consignes Participation à la bonne tenue du chantier (nettoyage, manutention) Titulaire d'une formation en électricité ou électrotechnique, vous disposez d'une solide expérience dans la réalisation de travaux électriques., tant en entretien/maintenance qu'en travaux neufs. Vous avez vos habilitations électriques à jour et êtes détenteur des CACES Nacelle. Votre conscience professionnelle, ponctualité, autonomie et dynamisme vous permettront de vous épanouir et de contribuer pleinement au succès de notre entreprise.
Vos missions : - Manager une équipe de 3 praticiennes - Gérer le planning des soins, les rendez-vous et l'accueil des clients - Assurer l'entretien des installations (solariums, aquabike, cabines) - Garantir l'application des protocoles de soins et l'hygiène - Former et motiver le staff - Concevoir des rituels bien-être et développer des offres - Mettre en place des actions marketing et animer les réseaux sociaux - Suivre les performances commerciales et réaliser des reportings quotidiens Conditions du poste : Ce poste débutera sous une forme hybride : vous assurerez à la fois des soins en cabine et l'accueil/vente, le temps de vous familiariser avec notre carte de soins, nos protocoles et le fonctionnement global de l'entreprise. À terme, l'objectif est d'évoluer vers un poste principalement tourné vers le management et le pilotage opérationnel - Horaires : mardi au vendredi 9h10-19h15 / samedi 9h10-18h15 (avec 1h de pause déjeuner par jour) - 2 jours consécutifs de repos (dimanche et lundi) - Accès gratuit aux installations (aquabike, solarium, etc.) Profil recherché : - Excellente connaissance du marché de l'esthétique et du bien-être - Autonome, motivé(e), flexible, sens du commerce et excellent relationnel
Situé à Martigues dans le quartier de Jonquière, Absolut Sun, centre de bien-être premium spécialisé dans les soins corporels et esthétiques depuis 2012. Notre centre de 200 m², entièrement rénové avec goût, est équipé de 4 cabines de soins, 4 solariums, et 2 cabines d'aquabiking individuelles. Des prestations haut de gamme : Endermologie LPG (soins minceur et anti-âge), soins esthétiques, massages du monde, drainage lymphatique, maderothérapie, et un fort potentiel de développement.
Nous recherchons un Préventeur SSE en CDI sur Martigues pour accompagner nos clients (grands groupes leaders dans les domaines de la Chimie, Pétrochimie, Energies, Extraction de matériaux de construction ...) au déploiement de leur politique HSE. Si vous nous rejoignez, vous participerez aux missions suivantes (liste non exhaustive) : - S'informer du plan de prévention et autres documents liés au chantier - Contrôler les autorisations de travail, permis et les habilitations nécessaires. - Vérifier le respect des mesures et consignes de sécurité définies notamment dans le plan de prévention avant chaque prise de travail - Assurer les contrôles d'atmosphère - Réaliser des Audits de chantier. - Garantir et maintenir le bon état de fonctionnement des moyens de protection mis en place par le Client ; - Prévenir le client de tout dysfonctionnement à caractère persistant ou récurent ; - S'assurer que les équipements de sécurité permettant de garantir le bon état et le fonctionnement des moyens de protection du site, - Surveiller les espaces confinés et les permis de pénétrer - Animer des causeries - Communiquer à l'équipe QHSE, quotidiennement, toutes les informations relatives à la mission ( rapport d'audit, relevés de situations dangereuses, fiche d'écarts HSE, animation sécurité.). Vous bénéficierez d'une phase d'intégration où vous serez parrainé(e) et où vous pourrez passer les formations spécifiques au métier d'Animateur Santé Sécurité Environnement en industrie (N1, SST, travail en hauteur.).
FOSEC PREVENTION, société du groupe PIB+, est spécialisée dans l'assistance technique et le conseil, dans les domaines Qualité, Santé, Sécurité et Environnement.
Appel Intérim Provence recherche pour son client des électriciens H/F sur le secteur de MARTIGUES ( PLATEFORME LAVERA ) Vous aurez pour mission : - Tirage de câbles - Pose Cheminement - Pose éclairage - Mise à la terre Formations + Habilitations obligatoires : - GIES 1 - ATEX 0 - Caces Nacelle - Visite médicale Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Conduire un cylindre compresseur (rouleau) pour le compactage des enrobés bitumineux (asphalte) sur les chantiers de voirie. Assurer une finition optimale de la chaussée ou de la surface traitée en respectant les pentes, niveaux et alignements définis. Coordonner ses actions avec les autres membres de l'équipe (finisseur, conducteur de chargeuse, chef d'équipe) pour garantir un enrobage uniforme. Contrôler l'état de son engin, effectuer les réglages nécessaires, assurer l'entretien courant et signaler toute anomalie. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de qualité en vigueur sur le chantier. Aider ponctuellement aux tâches de manutention ou à la mise en œuvre de l'enrobé, si besoin.
Le poste : Votre Agence Proman Euroconcept recrute actuellement un Opérateur de Contrôle pour notre client basé à Lavera Martigues, spécialisé dans l'industrie. Cette mission est basée sur site et est idéale pour ceux qui cherchent à faire partie d'une entreprise dynamique et passionnante. Description du poste: L'Opérateur de Contrôle sera responsable de la vérification des chargements divers et du suivi des camions entrant et sortant du site. En outre, il sera en charge de diverses tâches de manutention sur le site. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec l'équipe en place et devra assurer une communication efficace avec les autres départements. Profil recherché : Profil : Nous recherchons 1 candidat avec une expérience en opérations de contrôle et en manutention. Le candidat doit être capables de travailler de manière autonome et d'effectuer des tâches répétitives avec précision. De plus, il doit être capables de travailler sous pression tout en respectant les délais impartis. Vous possédez les habilitations ATEX, GIES 1, et une vm à jour. Notre client offre un environnement de travail stimulant et dynamique ainsi qu'une rémunération compétitive pour ce poste. Si vous êtes intéressé par cette opportunité, n'hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV. Nous attendons votre candidature avec impatience. Pas d'inquiétude, s'il vous manque certaines de ces habilitations, nous nous chargerons de vous les financer ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
***POSTE A POURVOIR POUR DEBUT SEPTEMBRE*** Nous recherchons un/une préparateur/préparatrice snacking , sandwich en boulangerie. . Amplitudes horaires : de 5h à 11h du lundi au samedi - Fermeture le Dimanche Les principales missions seront : -préparer les snacks &salades - nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture du magasin - s'occuper de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit et en pensant chaque emplacement - examiner la qualité des produits qu'il met en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène - connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits. - maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de propreté, qui comprennent à la fois la propreté du local et l'hygiène corporelle - être serviable, aimable et connaître parfaitement les règles de politesse - être attentif et capable d'anticiper lorsqu'une nouvelle fournée est nécessaire. Les personnes intéressées pourront se présenter directement avec un cv à jour des expériences et compétences
Commercial : Représente et défend les intérêts de la société. Réalise l'étude chiffrée en réponse à la consultation du client, en utilisant la matrice de chiffrage mis à sa disposition par le bureau d'études Rédige les devis et mémoires techniques nécessaires à l'appui de son offre commerciale en utilisant les moyens mis à sa disposition par le bureau d'études (matrice de chiffrage, devis type, mémoire technique type, plan de retrait type) Technique : Réalise les modes opératoires et trouve des solutions de réalisation et de conception, Réalise et assure le suivi des Plans de retrait, Réalise les études aérauliques du plan de retrait, Visite et réalise les métrés de chantier et vue d'établir un devis et une étude de faisabilité. Gestion : Fait le suivit des études réalisées et relance les clients. Valide, enregistre les commandes obtenues et l'adéquation avec les études remises et les négociations effectuées Assure la traçabilité des documents établis, Assure le suivi entre ses études et la réalisation, Qualité, Sécurité & Environnement : Respecte les procédures et processus de la société dans l'établissement de ses offres Veille au respect de la réglementation du travail et des règles relatives à l'environnement, l'hygiène, la santé et la sécurité. Applique les règles de sécurité routière S'équipe conformément aux conseils de sécurité des sites qu'il visite et règles de sécurité spécifique des clients Applique les règles et les dispositions du système SSE. Avantages : Véhicule de service + carte essence et télépéage Ordinateur et téléphone professionnel Indemnités de repas Prime mensuelle pouvant atteindre 1.000€ Brut sur CA réalisé.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client DECATHLON LOGISTIQUE spécialisé dans le secteur de la logistique, recherche un-e préparateur-trice de commande pour une mission en intérim de 3 mois à Ensuès-la-Redonne - 13820. Les principales missions du poste incluent : - Préparation des commandes selon les procédures établies - Contrôle de la qualité des produits avant expédition - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en entrepôt Les horaires de travail sont en 2*8 (06h/13h ou 13h20h) avec une rémunération horaire entre 11.88 euros. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le profil recherché pour le poste de préparateur-trice de commande comprend les critères suivants : - Expérience de 0 à 1 an dans la préparation de commandes - Diplôme de niveau BEP/CAP en logistique ou domaine similaire - Bonne capacité d'organisation et de rigueur - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks appréciée Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre entrepôt logistique en tant que préparateur-trice de commande.
SSP, recrute un assistant manager H/F pour notre enseigne partenaire Starbucks. Au Starbucks Coffee, notre passion pour le Café nous inspire tous les jours. Notre objectif commun est de faire vivre à nos invités une expérience unique à travers nos spécialités de cafés et notre sens du service. Aussi, en tant qu'assistant manager, vous serez le pilier du bon déroulement de l'activité, vous encadrerez les baristas. Les prérequis pour ce poste Nous attirons votre attention sur l'heure de prise de poste à 04h45 du matin. Pas ou peu de transports en communs disponibles sur ces créneaux horaires. ***Disponibilité rapide ***Travail le week-end et en horaires décalés ***Expérience similaire et en encadrement d'équipe exigée Vos futures missions : Assister le responsable d'unité (store manager) dans la gestion quotidienne et le remplacer en son absence, Organiser et coordonner le travail des équipes en assistant le responsable d'unité, Participer à l'accueil, au service ainsi qu'à l'apprentissage et l'amélioration continue des équipes, Vous partagerez votre passion ainsi que votre expertise du café auprès des équipes et des clients, Veillez à la qualité de l'expérience client, Veiller au bon fonctionnement du salon, à la qualité ainsi qu'à l'efficacité du service, En tant que responsable d'équipe, vous devrez gérer par délégation du responsable d'unité, les aspects commerciaux, financiers, ressources humaines et administratifs, Analyser et contrôler en permanence l'application et la conformité des standards des normes d'hygiène et de sécurité, la conformité des activités, de sécurité et de service de la marque. Les qualités et compétences que nous recherchons : Un manager d'équipe H/F qui sait repérer le potentiel de chacun, Quelqu'un de passionné qui pourra transmettre son enthousiasme et sa bonne humeur, Vous avez une expérience de 2, 3 ans ou plus acquise à un poste similaire, dans un salon, un café, une brulerie ou dans la restauration, Vous avez une solide expérience en encadrement d'équipes et en gestion de centre de profit, Vous maitrisez les outils bureautiques, Vous pouvez vous rendre disponible dès 04h45 le matin. Informations complémentaires : Pouvoir se déplacer sur les salons situés au sein des aéroports. Select Service Partner est le leader de la restauration commerciale sur sites de transports et le spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares à travers le monde depuis plus de 60 ans. SSP Frabel applique le principe d'égalité des chances, de non-discrimination, de diversité et d'inclusion. Ainsi, à compétences égales, l'ensemble des candidatures seront étudiées avec le plus grand soin.
- Prise de poste au plus tôt - Organisation de travail : du lundi au vendredi de 8h à 16h - Travail sur site Conduite et manipulation d'engins de type chargeuse, pelle, chariot élévateur ou mini-pelle sur le site Chargement et déchargement des bennes ou camions de déchets (DIB, bois, métaux, gravats, déchets verts, cartons.) Approvisionnement de la chaîne de tri ou des zones de stockage Triage mécanique ou déplacement des matériaux en respectant les consignes de sécurité Entretien courant des engins (niveaux, graissage, signalement des anomalies) Participation ponctuelle à d'autres tâches liées à l'activité du site (nettoyage, tri manuel, aide à la réception)
L'ensemble de ces missions sont susceptibles d'évoluer en fonction de la réorganisation de la Direction générale en cours. Mission principale Sous l'autorité du Directeur Général de l'AACS, en lien la Présidente, la Conseillère Municipale déléguée aux Centres Sociaux, en articulation avec le Directeur de projet et les Directeurs.trices des différentes structures il assure : Le pilotage opérationnel des actions de l'association, en relation totale avec le Directeur Général Le soutien au directeur général afin de veiller à la qualité des services, activités et animations proposés au public La coopération auprès du Directeur Général concernant l'analyse de l'évolution des situations sociales dans les différents quartiers, La mobilisation de partenaires stratégiques permettant de conforter les projets d'animation et de lien social auprès des habitants du territoire. Missions secondaires Sous l'autorité du Directeur Général, il pilote la politique de communication de l'association en lien avec le directeur de projet et avec l'appui de la chargée de communication en contrat d'alternance jusqu'en juillet 2026, : réseaux sociaux, site internet, affiches . Assure le pilotage du secteur prévention et transmet une évaluation régulière au Directeur Général, En l'absence du directeur général, il peut représenter l'association auprès des partenaires institutionnels et associatifs et il favorise le bon fonctionnement des réseaux et ressources du territoire, Il participe activement à la promotion des projets de l'association auprès des financeurs et partenaires, Conformément aux enjeux prioritaires de l'association, il a en charge de promouvoir l'éducation au développement durable, Il contribue à la mise en œuvre et au suivi du plan de sécurité de l'association (DUERP , PAPRIPACT ...) En l'absence du Directeur Général, il assume la direction générale de l'Association. Activités principales Compétences techniques - Capacité de fédérer et de motiver autour du projet de l'association - Participe à la coordination des grands projets transverses aux différentes structures de l'Association. - Compétences dans la gestion des conflits et dans la recherche de solutions Gestion des ressources humaines - Apporte appui et conseil au Directeur Général dans la définition de la politique des ressources humaines et leur gestion - Accompagne, conseille et participe avec les directeurs d'établissement au suivi de leur projet d'animation Soutien à la direction générale - Participe à la réflexion et à l'élaboration des orientations de la politique générale de l'Association - Participe aux réunions des directeurs - Suit, organise et évalue les actions - Soutien la coordination des grands projets de l'association - Participe à la préparation et à la présentation des rapports et bilans au CA. RELATIONS INTERNES : Membres du bureau et du CA, directeur général, directeur de projet, ensemble du personnel... RELATIONS EXTERNES : Ville de Martigues, Caf, Métropole, Etat, Conseil Départemental, ... Compétences - Connaissance des centres sociaux et de leur environnement - Expertise en Éducation populaire - Connaissance des politiques publiques dans le domaine de l'animation et du lien social - Connaissance de l'environnement territorial de Martigues - Connaissance et maîtrise des outils et techniques de communication - Niveau élevé d'expression écrite et orale, - Capacité de motivation, persuasion et négociation sur des dimensions techniques et humaines, en interne et en externe. - Capacité à gérer plusieurs actions concomitantes - Maîtrise solide des outils informatiques et réseaux sociaux, CANVA - Qualité de discrétion, de transparence et de loyauté, - Capacité d'écoute, de diplomatie, de disponibilité, d'engagement.
QUI SOMMES-NOUS ? CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), filiale de MISTRAS Group Inc. qui compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), filiale française, est un acteur majeur dans le secteur du contrôle par radiographie. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, CIE recrute pour son Agence basée à Martigues (13) des Radiologues industriels. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : En fonction de vos expériences, certifications et formations, vous réaliserez chez nos clients des missions de Contrôle Non Destructif en maintenance et fabrication dans le domaine de la radiologie. Vous interviendrez dans différents secteurs, notamment pétrochimique mais aussi sidérurgique, maritime, nucléaire, et énergétique afin de réaliser des prestations techniques sur sites clients dans le respect de nos procédures qualité et sécurité. Le travail sera effectué en horaires décalés, principalement de nuit. PROFIL : Radiologue expérimenté(e) ou débutant(e) issu(e) d'une formation CND de préférence. La certification CAMARI Gamma est nécessaire pour le poste (option X appréciée) Savoir être, grande rigueur, sens des responsabilités, bonne capacité rédactionnelle et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir et évoluer dans le poste proposé. Prérequis : - Mobile et disponible (déplacements ponctuels de courte durée en France et à l'étranger), - Bonnes conditions physiques, - Permis B obligatoire Poste basé à Martigues (13) et à pourvoir dès que possible. Rémunération et avantages : Salaire selon compétences et expérience, Temps de travail hebdomadaire de 35h/semaine, Programme de cooptation, Véhicule de service à disposition
Rejoignez MISTRAS Group SAS (MGSAS), 430 collaborateurs en France, leader en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Société en forte croissance, c'est par notre engagement de proximité, notre capacité à mobiliser des ressources importantes et une expertise développée et reconnue, que nous construisons avec nos clients un partenariat de long terme.
QUI SOMMES-NOUS ? MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 480 collaborateurs et de ses 12 implantations MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), est une filiale de MISTRAS Group SAS, et se positionne comme acteur majeur dans le secteur du contrôle par radiographie. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, CIE recrute pour son Agence basée à Martigues (13) des Aide(s) Radiologue Industriel. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : Pour l'activité de CND chez divers clients dont des sites industriels raffineries, ateliers, chantiers navals, etc., vous réalisez des contrôles de radiographie industrielle afin de garantir la conformité des installations et des soudures. Vous êtes amené(e)s à contrôler des équipements tels des tuyauteries, en qualité d'aide radiologue. Le travail s'effectue en horaire décalé principalement de nuit. Les missions non limitatives sont les suivantes : - Réaliser les prestations de service en radiographie pour lesquelles vous êtes habilité(e), en agence ou sur site client. - Prendre en compte et respecter les exigences spécifiées. - Entretenir le matériel et les appareils de contrôle et de mesure. - Vérifier périodiquement les appareils de contrôle et de mesure suivant les procédures et en cas de défaillance avertir au plus tôt son responsable hiérarchique. - Remplir les constats de vérification et mettre à jour les tableaux de suivi des appareils de contrôle et de mesure lorsqu'on effectue ces opérations de vérification. - Utiliser les appareils de contrôle et de mesure en s'assurant qu'ils sont adaptés et ont été vérifiés/étalonnés dans les délais fixés. - S'assurer que les produits consommables ne sont pas périmés. - Mettre en œuvre les procédures formalisées pour réaliser les prestations de service CND. - Réaliser des missions d'intérêt général à la demande de sa hiérarchie ou de la Direction (réparation du matériel, propreté et entretien des locaux, participation à l'évolution des systèmes Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Radioprotection, optimisation des moyens, etc.). - Pouvoir faire face à du travail en hauteur ou en espace confiné, c'est à dire pas être sensible au vertige ou à la claustrophobie. PROFIL : Débutant(e) accepté(e) issu(e) d'une formation technique de préférence. Une formation en Contrôle Non Destructif constituerait un atout supplémentaire pour le poste. Vous bénéficierez d'un accompagnement en termes de formation, de certifications et d'une période de compagnonnage sur le terrain au côté de nos équipes de Radiologues expérimentés. Prérequis : - Sens des responsabilités - Respect des personnes et des consignes - Ponctualité - Bonne communication Bonnes conditions physiques - Bon niveau de français oral et écrit - Permis B obligatoire - Bulletin N°3 du casier judiciaire vérifié à l'embauche dans le cadre des demandes d'accès aux sites et de l'activité de radiographie Rémunération et avantages : Salaire évolutif après obtention de l'examen Camari écrit et oral Temps de travail hebdomadaire de 35h/semaine, Programme de cooptation, Véhicule de service à disposition Poste basé à Martigues (13) et à pourvoir dès que possible.
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement avec notre client Airbus Helicopters Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Effectuer des inspections de qualité conformément aux normes définies pour le contrôle final et l'attestation de conformité, les points d'arrêt, les FAI, les tests fonctionnels, les travaux hors séquence - Remplir la documentation - Assurer la surveillance opérationnelle (personnes, produit et processus) des tâches déléguées. -Mener des enquêtes et des analyses des causes profondes sur la base des problèmes de qualité/techniques identifiés et du coût de la non-qualité au niveau de l'atelier. - Gérer les méthodes de mesure, la sous-traitance qualité, les gabarits et les outils Le petit + de Crit Aéro ! Nos équipes vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Proactivité, Autonomie, Rigueur, Esprit d'équipe, Pédagogue Votre passeport reprenant votre diplôme : - Diplôme aéronautique : mécanique ou dans le contrôle qualité - Expérience : minimum 2 ans d'expérience sur un poste d'inspecteur qualité aéronautique - Aisance dans la métrologie et les outils de contrôle - Connaissance dans la gestion des non-conformités - Maitrise des logiciels : SAP, NCM - Langue : anglais serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un INSPECTEUR QUALITE ASSEMBLAGE - H/F, dans le cadre d'une mission de 6 mois, renouvelable, sur le site de Marignane (13). A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Effectuer des inspections de qualité pour le contrôle final et l'attestation de conformité ; - Mener des enquêtes et analyser les origines des problèmes de qualité ou techniques identifiés ; - Contribuer à l'amélioration du flux de production en résolvant rapidement les problèmes de qualité Profil Recherché: Vous êtes titulaire d'un bac +2 en mécanique et justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aéronautique ou de l'industrie. Vous avez d'excellentes connaissances en métrologie, en outils de contrôle et en gestion des non-conformités. Vous maîtrisez les outils informatiques SAP et NCM. Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire qui vous permet de lire et de gérer la documentation technique. Vous êtes rigoureux, méthodique et faites preuve d'un bon esprit d'analyse. Vous avez également le sens du travail en équipe.
Recherche un/une Vendeur/Vendeuse en Boulangerie-Pâtisserie en cdi 35 heures. Vous réaliserez la mise en place et la vente de produits de boulangerie / pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous devrez réalisez une partie du snacking, sandwicherie. Vous assurez également les encaissements. Repos 1 jour fixe dans la semaine, vous travaillerez du dimanche au samedi, soit 3 matinées et 3 après-midi dans la semaine. Les horaires de ce poste seront modulables. Etablissement ouverts de 7h à 19h30 du lundi au samedi, le dimanche jusqu'à 13h. Au salaire s'ajoute une prime d'assiduité + mutuelle
Manpower VITROLLES INDUSTRIE recherche pour son client un Agent de quai temps partiel (H/F) -Charger et décharger des containers. -Maintenir un flux régulier de colis durant l'activité - Appliquer la méthode de déchargement inculquée à l'aide des outils mis à disposition - Trier les colis selon les process définis et en respectant les consignes de sécurité. -Scanner les colis et s'assurer de leur bonne distribution. -Porter les équipements de sécurité nécessaires à l'exécution de vos tâches. -Maintenir la zone de travail propre et sécurisée. -Effectuer un reporting régulier de votre activité -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. Les horaires sont : Lundi 04:00 / 07:00 - Mardi à Vendredi 05:00 / 07:30 horaires variables, soit 13H par semaine Avantages Manpopwer -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client spécialisé dans le domaine des services énergétiques, un Responsable d'Exploitation CVC H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Marignane. Vos missions : Rattaché au Responsable d'Exploitation Régional, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la gestion des activités CVC auprès d'un grand compte dans le secteur industriel. Vos principales missions seront : - Gérer un portefeuille de clients (près de 45 sites). - Effectuer des chiffrages, rédiger des offres commerciales et préparer les documents nécessaires aux appels d'offres. - Assurer la planification et la coordination des travaux de maintenance sur les installations de chauffage, climatisation et ventilation. - Superviser et encadrer une équipe de techniciens, qu'ils soient permanents ou intérimaires. - Mettre à jour le fichier clients et suivre les actions commerciales via le CRM de l'entreprise. - Garantir un reporting régulier auprès de la direction pour assurer la bonne gestion de l'activité. Profil recherché : - Formation : DUT Génie Thermique et Énergie, ou BTS Fluides, Énergies, Domotique option Froid et Conditionnement d'Air (FED) - Une expérience réussie en développement commercial dans le secteur du froid industriel, - Capacité à gérer plusieurs projets, solides aptitudes commerciales et techniques. - Dynamisme, esprit d'initiative, écoute et persévérance. Infos complémentaires Rémunération : - Salaire entre 2400€ et 3200€ bruts/mois selon expérience. - Véhicule de service. - 13e mois + avantages groupes. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion et jouer un rôle clé dans son développement ? Postulez dès maintenant !
Présentation de l'entreprise : Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Apave, Sodexo, Lacoste... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'apprendre le métier, d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus - Une entreprise en croissance, fière de ses 30 ans d'expérience - Des services reconnus et plébiscités par de grands comptes - Un parcours d'intégration suivi et accompagné dès les premiers jours - Un haut niveau de confiance et d'autonomie accordé à chaque collaborateur - Une organisation souple avec possibilité de télétravail et horaires aménagés Missions et enjeux du poste : En tant que coordinateur de litiges, tu joueras un rôle clé dans l'optimisation des règlements et la gestion des relations clients. Ta mission globale est d'accélérer le paiement des factures en solutionnant les litiges, tout en maintenant une relation de confiance avec les clients, dans un cadre de travail collaboratif et orienté vers les résultats. Le recrutement s'inscrit dans un projet de renforcement de l'équipe pour accompagner la croissance sereine de l'entreprise. Tu intègreras un service structuré qui met l'accent sur l'autonomie, l'initiative, et la coopération entre collègues. Tes missions : - Analyser et valider les litiges émis par les gestionnaires de relance en vérifiant dans SAP les informations - Transmettre au bon interlocuteur pour résolution du litige - Assurer le suivi des litiges en saisissant les réponses dans les outils internes et en relançant les litiges non résolus. - Assurer l'interface avec les différents services de l'entreprise (logistique, commercial, coordinateur client, service facturation, service retour...) - Participer au processus d'amélioration continue : en signalant les dysfonctionnements, en proposant des actions correctives, et en analysant la performance des destinataires de litiges. Conditions et avantages: - CDI contrat 35h00 - Rémunération : entre 25K€et 30 K€ bruts annuel selon expérience + variable - Prime de participation et un plan d'épargne entreprise - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, sous condition d'autonomie - Horaires flexibles - Tickets restaurant d'une valeur de 8 € - Catalogue de formations variées pour développer vos compétences - Des évènements conviviaux d'équipes et société Profil recherché - Formation/expérience en de type BTS, DUT ou + : commerce, comptabilité, gestion - Connaissance des Incoterms - Maîtrise de l'anglais - Ecoute active et diplomatie, tout en préservant une relation de confiance avec les clients - Aisance avec le pack office - Respect des procédures internes en vigueur - Connaissance du secteur aéronautique et de SAP est un plus Processus de recrutement : - Un échange téléphonique avec Zaoucem - La deuxième étape : un entretien avec la responsable du service recrutement
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un SUPPORT A LA PRODUCTION PREPARATEUR METHODE - H/F, dans le cadre d'une mission de 6 mois sur le site de Marignane (13). A ce titre, vos missions seront les suivantes : -Préparateur support à la production -Contribuer à toutes les phases de conception pour s'assurer que les besoins sont bien pris en compte -Renforcer les exigences industrielles et les meilleurs pratiques en matière d'ingénierie de conception et de chaine d'approvisionnement -Organiser et participer aux réunions de production (problématiques, délais, points bloquants à traité) -Assurer la révision des pièces, ainsi que la résolution de problématiques de la production en collaboration avec le bureau d'études et les préparateurs méthodes -Calculer le temps des processus au niveau opérationnel Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un bac +2 en Aéronautique, mécanique ou méthodes industrielles, vous justifiez de 3 ans d'expérience dans le domaine de l'aéronautique, l'automobile ou l'industrie. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques, et idéalement vous avez déjà travaillé sur le logiciel SAP et le logiciel de conception CATIA. Vous disposez d'un niveau d'anglais intermédiaire qui vous permet de lire et gérer la documentation technique. Vous êtes réactif, proactif et rigoureux. Vous êtes expérimenté dans la lecture des plans
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un CHEF DE PROJETS CONSTRUCTIONS BATIMENTS - H/F, dans le cadre d'une mission de 6 mois sur le site de Marignane (13). Rattaché au responsable de Building et Construction Etudes de faisabilités et support transverse France, vos missions seront les suivantes : - Traiter les demandes de projets liés à l'étude de faisabilité dans le domaine de la construction. - Suivre les études de faisabilité avec les maîtres d'œuvre ; - Rédiger les rapports d'étude et présenter le projet au client. - Étudier l'impact du déplacement d'une machine industrielle et les besoins d'un nouveau bâtiment. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un bac+ 5 en génie civil, architecte ou génie électrique, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans dans l'étude de faisabilité, gestion de projet et le suivi d'exécution d'une construction. Vous disposez de bonnes connaissances du milieu industriel ou tertiaire dans le domaine de la construction, du suivi du budget et de la loi MOP. Vous avez un niveau d'anglais courant qui vous permet d'échanger dans un environnement international. Vous êtes à l'écoute des besoins des clients et savez gérer efficacement les relations avec les fournisseurs et les clients. Vous avez d'excellentes compétences relationnelles et organisationnelles, ainsi que des qualités naturelles de leadership.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un PROGRAMMEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 18 mois, basée sur Marignane (13) Dans le cadre d'activités de développement et de support production, vos missions consistent à : -Analyser des définitions de pièces et les processus de fabrications mis en œuvre afin d'établir les plans d'inspection des caractéristiques dimensionnelles. -Mettre en place les éléments techniques (documentations, outillages, programmes pour machines à mesurer tridimensionnelle et/ou optique), permettant aux inspecteurs en production d'assurer l'inspection des pièces élémentaires mécaniques en conformité avec la définition. Au sein d'une équipe de travail de 15 programmeurs, vous contribuez ainsi aux activités suivantes : -Utiliser les suivis statistiques de production, afin d'optimiser les plans de contrôle et d'anticiper les dérives de fabrication. -Analyser de la certification de Bureau d'étude, -Créer le programme sur le logiciel Calypso, effectuer un test en production, contrôler lors des premières exécutions, -Mettre en œuvre les contrôles classiques, les critiques de liasse, -Aider à construire le Mode Opératoire de la partie Préparation (Gamme type pour créer pièce, développement de l'industrie sur l'acte de contrôler) -Echanger avec les différents services (Production, Bureau étude, ...). Profil recherché: De formation Bac+2/+3 orientée GMP (Génie Mécanique et Productique), Mesures Physiques, Métrologie ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience similaire en programmation numérique, en milieu industriel. Vous disposez ainsi de bonnes connaissances sur le logiciel CALYPSO, notamment sur la conception de programme. Vous disposez d'un niveau d'anglais technique qui vous permet d'être à l'aise sur toute la documentation. Votre dynamisme et votre bon relationnel, associé à votre rigueur sont des atouts indispensables pour le bon déroulement de votre mission. Les horaires de la mission sont réalisés en journée et certains samedi matin peuvent être travaillés
4 POSTES - PRISE DE POSTE AU PLUS TOT - Organisation de travail : du lundi au vendredi : 8h -16h (heure de pause déjeuner incluse). - Pas de port de charges lourdes - STATION DEBOUT PROLONGEE*** - Gestes répétitifs Trier manuellement les déchets sur une chaîne de tri (DIB, métaux, plastiques, bois, gravats, cartons, etc.) Séparer les matériaux selon leur nature, leur qualité et leur potentiel de valorisation Retirer les éléments non conformes ou dangereux Signaler les anomalies ou les déchets non identifiables Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail et des zones de tri Respecter strictement les consignes de tri, de sécurité et d'hygiène en vigueur sur le site
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un technicien de maintenance NH90 F/H pour son client, AIRBUS Helicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : -Réalisation des taches de maintenance. -Assurer le soutient piste sur NH90. -Réaliser les visites avant / après vol -Recherche de panne et assurer le dépannage des équipements -Effectuer les réglages et configuration de vol Compétences et Diplômes : - Pas de diplôme spécifique mais orienté avionique / électrotechnique - Part 145 et/ou connaissance NH90 serait un plus - Expérience Hélicoptères obligatoire - Anglais technique requis Travail en équipe Horaires de journée et décalés Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Plusieurs postes à pourvoir ! Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Définir et décrire les gammes de fabrication de tout type de produits industriels à partir d'un dossier technique établi par le bureau d'études ou de calculs. - Evaluer les coûts de production et les temps d'exécution des tâches. - Optimiser les délais de réalisation et l'utilisation des moyens de production en minimisant les coûts. - Veille à l'adéquation entre capacités de production et charges de travail. - Participer au choix des méthodes de fabrication et à l'amélioration des outils de production Poste sur FAL Super Puma Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, minutie, rigueur Votre passeport : - BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, industrialisation des produits mécaniques, conception de produits industriels ou CQPM Technicien Préparateur Méthodes - Expérience de 2/5 ans en tant que Préparateur Méthodes Aéronautique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Intervenir en phase amont avec le Bureau d'Etude sur l'industrialisation électrique, - Valider les liasses et plans, proposer des solutions correctives, - Industrialiser les opérations et valider leur mise au point sur appareil / dans l'atelier, - Créer les gammes de fabrication et définir pour les opérateurs de production les instructions de fabrication, d'assemblage et de réparation, - Gérer la configuration / applicabilité des plans et modifications en fonction des appareils, - Evaluer les coûts, temps et cycle de production Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, capacité d'adaptation, prise de décision, ténacité, dynamisme Votre passeport : - Bac +2/3 secteur technique, production industrielle, industrialisation des produits mécaniques, conception de produits industriels ou ayant suivi un CQPM de technicien préparateur méthodes spécialisé aéronautique - Expérience de 2 à 5 ans dans l'électricité aéronautique - Maitrise des outils informatiques ( Word, Excel ) - Maitrise du logiciel SAP Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap
Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Restaurant traditionnel à Martigues recherche un serveur/serveuse en restauration expérimenté(e) pour renforcer une équipe familiale dynamique, prête à relever des défis et à garantir la satisfaction de notre clientèle dès Septembre. Vous serez en charge dans le cadre de votre activité : Accueil clientèle avec un sens aigu du service Mise en place Service à table, environ 30 couverts Entretien des locaux Basse saison : Service uniquement le midi, de 10h30 à 15h30, et brasserie l'après-midi. Haute saison : Service midi et soir. Planning et horaires à définir avec l'employeur, ainsi que le jour de repos. Partage de pourboires en salle. Déjeuner sur place avant le service. Salaire selon profil.
Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception ! À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité. Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence. Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert. Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels. Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait. Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques. Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme. Salaire : À partir de 11,88 €/h brut, ajusté selon votre expérience. Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission. Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois ! Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'aéronautique, un PREPARATEUR METHODES, pour un poste en mission d'intérim de 6 mois, renouvelable, à pourvoir sur Marignane. VOS MISSIONS : -Vous garantissez la conformité des produits en mettant en place des contrôles qualités et en participant à l'amélioration continue des procédés, vous aurez pour missions : -Contribuer à toutes les phases de conception pour que les besoins industriels soient pris en compte -Introduire la meilleure pratique de fabrication/ normalisation dans la conception -Planification et calcul des opérations -Collaborer et communiquer avec les différents acteurs sur des projets internationaux -Trouver des solutions aux problématiques bloquantes de la production en collaborations avec les différents acteurs Profil recherché Titulaire d'une formation de niveau Bac+2/+3 à dominante Mécanique, Productique ou Aéronautique, vous bénéficiez d'une 1ère expérience professionnelle de 2 à 3 ans, idéalement acquise sur une fonction dans le secteur de l'Industrie. Vous avez de l'expérience en pièces élémentaires et mécaniques dans le domaine aéronautique. Dynamique, rigoureux et curieux, vous êtes très à l'aise avec internet ainsi qu'avec les principaux outils informatiques (internet, Pack Office, messagerie ...) Vous disposez de fortes capacités à travailler en équipe, dans un contexte international. Vous possédez un anglais technique vous permettant de communiquer et de travailler dans sur des projets à envergure internationale.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute un Chef de groupe logistique H/F. Vous serez en charge de coordonner et superviser l'activité logistique. Vos missions incluent le traitement des mails et l'organisation de votre ou vos équipes selon les besoins opérationnels. Vous assisterez les opérateurs en leur fournissant des instructions et des explications en cas de problème. Vous réaliserez également la saisie informatique dans SAP et d'autres logiciels de gestion de stock pour assurer le transfert d'informations. Vous serez amené à conduire des chariots élévateurs (CACES 1/3/5) et à manutentionner des colis tout en aidant les opérateurs dans la réalisation de leurs tâches quotidiennes. Lieu de la mission : Marignane. Type de contrat : intérm (7 semaines de mission) Rémunération : taux horaire à 14€ brut + panier repas 5.69€ net / jour + prime décalé 4.06€ / jour Horaires de travail : en 2*8 : 6h-13h / 13h-20h Mission à pourvoir le 11/08 Profil recherché : Vous avez une première expérience en tant que chef de groupe logistique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, et les travaux de manutention. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat recrute un de ses clients un nouveau talent sur un poste d' Opérateur d'assainissement (H/F) Leader de la région dans le domaine de l'assainissement, notre client est une entreprise familiale implanté depuis plus de 20 ans. Tes missions si tu l'acceptes : - Entretenir des canalisations : pompage et débouchage de fosse septique (à l'aide de machine adaptée) - Réaliser des corrections ou réparations sur ouvrage (petite maçonnerie, pose de regard, détection de fuite ect) - Réaliser un rapport sur les interventions effectuées. Profil : Tu cherches aujourd'hui une entreprise à taille humaine, prête à t'intégrer et te faire évoluer, pour une carrière sur le long terme, alors ce job est fait pour toi ! Rémunération et avantages : Du lundi au vendredi / 39H SEMAINE Rémunération attractive + panier repas 10€/jour - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
Partnaire Martigues recherche un tireur de câble (H/F) pour son client spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux. Lieux : Lavera, Martigues et ArcelorMittal Fos sur mer. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans et repérage - Tirage de câbles en goulottes, chemins de câbles ou gaines - Raccordements simples - Respect des consignes de sécurité. Lieux : Lavera, Martigues / ArcelorMittal Fos sur mer Environnement : sites pétrochimiques et chantiers extérieur Salaire mensuel entre 2100 et 2200 euros brut selon expérience. En contrat d'intérim pour une durée minimum de 1 mois Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et autonome ? Vous avez une première expérience en tant que tireur de câble ? Alors n'attendez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Notre agence de Martigues recherche un Agent technique (H/F) pour notre client spécialisé dans l'outillage de serrage de contrôlé. Le poste est basé sur Martigues. Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous avez pour missions principales les opérations de maintenance et de SAV, du contrôle et de l'étalonnage des outils sur site ou en laboratoire, de la mise en oeuvre de la politique QSHE et de la réception/expédition de colis. Vos secondes tâches : - Réception des colis clients, fournisseurs et internes (réception manuelle et informatique) - Réparer et effectuer la maintenance sur tous les outils de la gamme - Equiper et mettre en service le matériel neuf - Etalonner les outils clients et de location - Réceptionner, nettoyer et ranger les outils en retour de location - Préparer les commandes clients - Faire le colisage - Emettre les bons de transport - Effectuer l'entretien des locaux de l'entreprise - Faire remonter toute information technique au responsable - Maintenir le poste de travail propre et sécurisé - Suivre les fiches d'instruction internes - S'assurer de la conformité des EPI mis à sa disposition par l'entreprise - Faire parvenir les informations QSHE au responsable afin d'enrichir les indicateurs. Lieu : Martigues Taux horaire : 14EUR brut/H - Etre autonome, savoir gérer les priorités, avoir l'esprit d'équipe - Avoir le sens de l'organisation, être rigoureux(se), adaptable, réactif(ve) - Expérience de 2 ans sur un poste similaire requis + niveau BAC / BAC +2/+3 Connaissances indispensables en mécanique, électricité et hydraulique . Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? alors n'hésitez plus et envoyez votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Synergie Marignane recrute pour son client GEODIS/ACTION.Nous recherchons un préparateur de commandes titulaire du CACES 1. Vous assurez la préparation à la vocale, le filmage et la mise à quai des marchandises dans le respect des consignes de sécurité. Poste dynamique, travail en équipe. - Titulaire du CACES 1 en cours de validité. - Bonne condition physique (port de charges, station debout prolongée). - Rigueur, réactivité et respect des consignes de sécurité. - Esprit d'équipe et ponctualité. - À l'aise avec l'environnement logistique (scanner, bon de commande, filmage...).Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Marignane recrute des préparateurs(trices) de commandes caces1. Nous recherchons un préparateur de commandes titulaire du CACES 1. Vous assurez la préparation à la vocale, le filmage et la mise à quai des marchandises dans le respect des consignes de sécurité. Poste dynamique, travail en équipe. - Titulaire du CACES 1 en cours de validité. - Bonne condition physique (port de charges, station debout prolongée). - Rigueur, réactivité et respect des consignes de sécurité. - Esprit d'équipe et ponctualité. - À l'aise avec l'environnement logistique (scanner, bon de commande, filmage...).Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Recherche 1 préparateur (trice) de commandes / livreur (se) pour prise de poste immédiate en CDI (35 heures). Vous êtes une personne assidue, rigoureuse, motivée, ponctuelle et vous aimez travailler en équipe. N'hésitez pas à postuler. Vous serez en charge de la préparation et de la livraison des commandes dans les différents restaurants asiatiques en région PACA. Vous serez formé (e) en interne sur les produits asiatiques et les procédures à suivre. Un camion sera à votre disposition. (permis B exigé). Vous travaillerez du lundi au vendredi (Horaires variables) Une connaissance des langues asiatiques serait un plus ainsi qu'une connaissance des produits asiatiques.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Traités les données transmises par les bureaux d'études - Analyse de plan - Critique et échange documentation - Exploitation donnée pour les transformer en plan - Rédaction fiche technique - Se mettre à la place de l'opérateur pour l'assemblage de l'hélicoptère - Accompagner la FAI et la production pour voir si ce qu'on a mis en place fonctionne et est applicable - Accompagnement des opérateurs - Chiffrage - Dégrossir l'activité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Esprit d'équipe, aisance relationnelle Votre passeport : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 Génie Mécanique, productique, science de l'ingénieur ou Aéronautique Expérience (3 à 4 ans) en tant que préparateur méthodes dans le secteur aéronautique ou industrie Expérience environnement production Maitrise des logiciels : Excel, SAP, pack office Anglais courant obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Sous l'autorité de la direction du Centre Social et dans le respect des valeurs de l'association, le référent enfance élabore, met en œuvre encadre et évalue les actions spécifiques du secteur auprès d'un public enfants en répondant aux objectifs du projet social. - Référent du secteur enfance des 3/11 ans, garant du respect des règles d'hygiène, d'encadrement, de sécurité et de la qualité des activités proposées aux enfants et leurs familles - Directeur(rice) de l'accueil de loisirs 6/11 ans - Référent(e) de l'accompagnement à la scolarité (CLAS) primaire du CP au CM2 - Référent(e) du club coup de pouce (maternelle) Accueil et encadrement des publics : Est responsable de l'organisation opérationnelle des activités de son secteur et a une mission de veille. Accueillir un public d'enfants et assurer un travail d'animation de groupes. Favoriser la participation des enfants et de leurs familles aux grandes manifestations du quartier et de la ville, et à la vie du centre social. Rédiger le projet pédagogique de l'année en phase avec le projet éducatif de l'AACS. Établir les déclarations d'ouverture de l'Accueil Collectif de Mineurs auprès du SDJES. Déclarer dans les délais impartis les heures de fréquentation sur la plateforme AFAS de la Caf des Bouches du Rhône. Co recruter, avec le directeur du centre social et le directeur général de l'association, et diriger une équipe d'animateurs vacataires Organiser, animer et encadrer des sorties, soirées et temps forts. Rédiger et diffuser le programme d'activités de l'Accueil Collectif de Mineurs aux familles et aux différents partenaires qui peuvent être des relais d'informations (écoles.). Participer aux réunions d'équipe, à l'élaboration de recherche de financements, du projet social etc. Proposer au directeur un budget annuel dont il a la responsabilité du suivi et du respect. Établir des documents, programmes, bilans, compte rendus administratifs utiles au fonctionnement de son secteur d'activité (bilan moral et financier annuel, programme annuel d'activités, demandes de subventions). Gérer le logiciel de gestion des inscriptions NOE, tenir à jour le fichier des autorisations parentales et de tous les autres documents utiles (certificat médical, brevet de baignade etc.), enregistrer les inscriptions et les participations financières en synergie avec l'accueil du centre. Il(elle) est responsable des locaux, du matériel et des fournitures que son secteur utilise et d'une manière générale, il contribue, au titre de membre de l'équipe, à la sécurité et à la convivialité de l'usage des lieux. - Savoirs, connaissances théoriques: - Connaître la réglementation et la législation concernant les règles d'encadrement, de sécurité et d'hygiène des activités organisées sous sa responsabilité. - Maîtrise de l'outil informatique - NOE (Aiga) - Canva - Bureautique - Plateformes en ligne (TAM, AFAS, .) - Culture sécurité - Sensibilités au développement durable et à l'écologie - Savoir-faire et Savoir-être - Discrétion et sens du travail en équipe - Sens du service public - Sens de l'écoute - Sens de l'organisation et de la priorisation du travail - Empathie et bienveillance envers les publics et les membres de l'équipe - Contraintes particulières - Manutention (tables, chaises, .) - Horaires irréguliers (soirée, travail le week-end, travail en vacances scolaires, .) - Contacts avec le public - Formation/Diplômes - DEJEPS ou équivalent, BPJEPS LTP, BPJEPS avec mention direction,
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un technicien d'essai système au sol F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Effectuer et vérifier les tests opérationnels et attester de la conformité de l'aéronef - Exécuter le test au sol en suivant les instructions de test au sol (GTI) et les instructions de test de répétition (RTI) et leurs ordres de travail associés en fonction de la qualité, du coût et du temps - Extraire des schémas électriques pour le dépannage et effectuer des tests spécifiques pour identifier la cause première de la défaillance - Collaborer avec la conception des essais au sol, le MAP, les inspecteurs qualité, les mécaniciens ou le responsable de l'atelier - Gérer la mise à jour de toutes les documentations Profil : - DUT / BTS Electronique / Licence maintenance aéronautique - Profil junior accepté - Anglais technique souhaité Environnement de travail: En binôme avec un référent jusqu'à l'obtention de la qualification pour réaliser seul les essais. Horaires de journée / possibilité de 2X8 Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un - une assistant(e) comptable et administratif. Une période de doublon est prévue pour assurer une bonne prise en main du poste : GESTION COMPTABLE - enregistrement des factures clients / fournisseurs - contrôle et enregistrement et suivi des paiements clients + préparation pour dépôt banque - rapprochement bancaire : suivi des comptes en banques, pré rapprochement bancaire quotidien et rapprochements mensuels. - Préparation des règlements fournisseurs et enregistrement et pointage des comptes - Saisies comptables diverses pour transmission au cabinet comptable GESTION DU PERSONNEL : - Préparation des éléments variables de paie (pointage horaires des poseurs, apprentis et magasinier) avant transmission au cabinet comptable - Gestion des CP : saisie sur le site de la caisse des congés - gestion des congés maladies et des AT GESTION ADMINISTRATIVE : - Accueil téléphonique - Création des dossiers de commandes et envoi des ARC aux clients - Création et édition des factures clients et des documents de fin de chantier - Gestion des commandes de papeterie
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Ajusteur monteur structure MCA H225 F/H pour son client, AIRBUS Hélicoptère, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Intégrer des composants ou des sous-ensembles pour constituer des équipements ou des ensembles principaux. - Effectuer un contrôle qualité de premier niveau. - Utiliser des outils manuels ou des machines pour monter/assembler des pièces (perceuses, rivet à tirer, marteau. - Assembler par rivetage, perçage, collage - Ponçage Profil : Pas de diplôme spécifique Expérience aéronautique Environnement : Horaires de journée puis décalés (16h30 - 00h00) une fois autonome Rémunération : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Vous serez en charge du service en salle et de la préparation des desserts pour un restaurant traditionnel faisant jusqu'à 120 couverts midi et soir. Vous êtes motivé(e) et dynamique et vous avez le sens de la communication. Pas de transport en commun à proximité, vous devez être automne dans vos déplacements.
En charge d'effectuer l'entretien courant des véhicules industriels ou d'effectuer les réparations à la suite d'un diagnostic : le technicien démonte, contrôle, échange des pièces, remonte, procède aux réglages nécessaires... en respectant les procédures d'intervention, normes de sécurité et d'environnement. Il travaille dans l'atelier d'une concession sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un responsable atelier. Profil recherché Qualités : esprit de recherche et d'analyse, précision et rigueur, goût pour le travail manuel et la technologie (mécanique, électricité-électronique, hydraulique, .), capacité d'adaptation à des technologies de plus en plus complexes. 2 ans d'expérience en tant que mécanicien (poids lourds / agricole / industriel / itinérant sur charriot élévateur)
Description de l'entreprise Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industrielle, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Pour continuer et accentuer notre développement, nous recherchons pour notre siège social un Comptable fournisseurs H/F. Et si c'était vous ? Description du poste Au sein de notre siège social rattaché au responsable du service comptabilité, vous aurez pour missions principales de : - Comptabiliser les factures - Saisir les commandes fournisseurs - Élaborer les campagnes de règlement fournisseurs - Saisir les charges constatées d'avance - Maîtriser le lettrage des comptes fournisseurs - Créer et modifier les comptes fournisseurs - Traiter les relances fournisseurs Qualifications - Vous êtes organisé(e) et rigoureux (se) et réactif (ve) dans la réalisation de votre travail. - De formation Bac +2 en comptabilité gestion, minimum, votre première expérience vous a permis d'exercer une fonction liée à la comptabilité fournisseurs. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, une bonne capacité d'adaptation et avez le sens de la discrétion. Informations supplémentaires Chez SODI Groupe VEOLIA nous vous proposons : - D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement - Une prime d'intéressement et une prime de participation - Une carte ticket restaurant Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé On planifie un entretien physique ou visio avec le Responsable de service, si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent Alors n'attendez plus, rejoignez-nous ! En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
SPIS SECURITE, recrute en CDD à temps partiel un Agent de Sécurité H/F (coefficient 140) pour le gardiennage de nuit d'un entrepôt situé à Ensuès-la-Redonne. Missions: Vous assurez la surveillance et la sécurité d'un site Contrôle d'accès Rondes de surveillance Secours et assistance aux personnes Profil recherché : Très bonne présentation et élocution en Français Autonome, réactif, persuasif, rigoureux et ponctuel Apte à gérer les situations conflictuelles tout en ayant le sens du service Diplômes / certificats exigés : Carte Professionnelle CNAPS obligatoire SSIAP 1 Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : coefficient 140 + primes (habillage, paniers repas 7,30 euros, précarité) Horaires de nuit / Horaires de jour SPIS SECURITE, est une entreprise de sécurité privée spécialisée dans les activités de surveillance humaine et de sécurité incendie depuis + de 30 ans. Comptant près de 180 collaborateurs et intervenant sur tout le Sud-Est de la France, nous avons à coeur d'établir une relation de confiance avec nos collaborateurs et de nous rendre disponible afin d'assurer des prestations de qualité. Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise soucieuse de votre bien-être et de la satisfaction de ses clients.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Gestionnaire de Paie F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : Gérer les opérations et transactions quotidiennes de paie. Conseiller sur les processus de paie et les réglementations associées. Vérifier l'exactitude des données des employés via des contrôles réguliers. Gérer les livrables mensuels et les échéances annuelles (respect des délais, qualité, coûts). Assurer un support aux employés, managers et HRBPs via différents canaux (communications globales, chatbot, réponses directes, réunions d'information). Gérer de manière autonome un portefeuille paie (700 à 800 personnes en production ; 1000 à 1200 en tertiaire). Effectuer les soldes de tout compte et la saisie des temps. Profil recherché : - Formation en paie souhaitée (non obligatoire) - Première expérience en paie requise. - Expérience aéronautique / Airbus / industrie : appréciée. Environnement de travail: Localisation : Poste basé à Vitrolles (EuroSud) Équipe : 12 gestionnaires de paie ; gestion en autonomie d'un portefeuille dédié (hors ADP) Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Présentation de l'entreprise : Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Apave, Sodexo, Lacoste... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'apprendre le métier, d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus - Une entreprise en croissance, fière de ses 30 ans d'expérience - Des services reconnus et plébiscités par de grands comptes - Un parcours d'intégration suivi et accompagné dès les premiers jours - Un haut niveau de confiance et d'autonomie accordé à chaque collaborateur - Une organisation souple avec possibilité de télétravail et horaires aménagés Missions et enjeux du poste : En tant que gestionnaire de litiges, tu joueras un rôle clé dans l'optimisation des règlements et la gestion des relations clients. Ta mission globale est d'accélérer le paiement des factures en solutionnant les litiges, tout en maintenant une relation de confiance avec les clients, dans un cadre de travail collaboratif et orienté vers les résultats. Le recrutement s'inscrit dans un projet de renforcement de l'équipe pour accompagner la croissance sereine de l'entreprise. Tu intègreras un service structuré qui met l'accent sur l'autonomie, l'initiative, et la coopération entre collègues. Tes missions : - Analyser et valider les litiges émis par les gestionnaires de relance en vérifiant dans SAP les informations - Transmettre au bon interlocuteur pour résolution du litige - Assurer le suivi des litiges en saisissant les réponses dans les outils internes et en relançant les litiges non résolus. - Assurer l'interface avec les différents services de l'entreprise (logistique, commercial, coordinateur client, service facturation, service retour...) - Participer au processus d'amélioration continue : en signalant les dysfonctionnements, en proposant des actions correctives, et en analysant la performance des destinataires de litiges. Conditions et avantages: - CDI contrat 35h00 - Rémunération : entre 25K€et 30 K€ bruts annuel selon expérience + variable - Prime de participation et un plan d'épargne entreprise - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, sous condition d'autonomie - Horaires flexibles - Tickets restaurant d'une valeur de 8 € - Catalogue de formations variées pour développer vos compétences - Des évènements conviviaux d'équipes et société Profil recherché - Formation/expérience en de type BTS, DUT ou + : commerce, comptabilité, gestion - Connaissance des Incoterms - Maîtrise de l'anglais - Ecoute active et diplomatie, tout en préservant une relation de confiance avec les clients - Aisance avec le pack office - Respect des procédures internes en vigueur - Connaissance du secteur aéronautique et de SAP est un plus Processus de recrutement : - Un échange téléphonique avec Zaoucem - La deuxième étape : un entretien avec la responsable du service recrutement
Dans le cadre du développement de nos activités, We Up Engineering recherche pour un de ses clients un Ingénieur en Conception CVC / Plomberie expérimenté pour renforcer les équipes déja en place sur un projet d'envergure. Vos missions Sous la responsabilité du Chef de projet ou du Responsable Bureau d'Études, vous serez en charge de la conception des installations techniques en CVC et plomberie. Vos missions principales seront : Réalisation des études de conception CVC / Plomberie (phase APS à EXE), Rédaction des pièces écrites : CCTP, DPGF, notes techniques, estimatifs, etc., Dimensionnement des installations de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie, Analyse des contraintes techniques, environnementales et réglementaires, Suivi des échanges avec les architectes et bureaux d'études partenaires, Participation aux réunions de coordination technique, Supervision de la production des plans avec les projeteurs. Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en génie climatique, énergétique ou équivalent, Minimum 5 ans d'expérience en conception CVC/Plomberie, Maîtrise des normes en vigueur (RT, RE2020, code de la santé publique, etc.), Bonne connaissance des logiciels : Autocad, REVIT, Climawin, Pléiades, etc., Capacité à travailler en autonomie et à coordonner plusieurs intervenants techniques, Un bon sens de l'analyse, de la rigueur et une communication fluide sont essentiels.
Dans le cadre du développement de nos activités, We Up Engineering recherche pour un de ses clients un Automaticien spécialisé SIEMENS (H/F) pour intervenir sur des projets industriels à forte valeur ajoutée. Vous rejoindrez une équipe dynamique, engagée dans l'optimisation de systèmes automatisés de production, dans un environnement technique exigeant et stimulant. Vos missions En tant qu'Automaticien, vous interviendrez à toutes les étapes du cycle projet : Conception et développement de programmes sur automates SIEMENS (TIA Portal, Step7), Mise en service des systèmes automatisés sur site, Diagnostic et dépannage des installations en cas de dysfonctionnement, Optimisation du fonctionnement des lignes de production automatisées, Rédaction de documents techniques (rapports, notices de fonctionnement, procédures de maintenance), Support technique aux équipes de production et de maintenance, Participation à l'amélioration continue des processus industriels par l'automatisation et la digitalisation. Description du profil Formation Bac +2/3 minimum en automatisme, électrotechnique ou génie industriel, Minimum 3 ans d'expérience en environnement industriel, avec une expertise confirmée en automatisme SIEMENS, Maîtrise des outils : TIA Portal, Step 7, WinCC, Bonnes compétences en lecture de schémas électriques et en gestion de projet automatisme, Autonomie, rigueur, sens de l'analyse et esprit d'équipe,
Sous l'autorité de la directrice de la structure et de l'équipe pédagogique, vous assurerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Organisé(e) et rigoureux(euse), vous savez travailler en équipe. Vous disposez de connaissances des besoins fondamentaux du jeune enfant et vous avez le goût du contact. Missions : - Accueil des jeunes enfants de 0 à 3 ans et mise en œuvre des conditions nécessaires à leur bien-être et à leur sécurité, - Rendre compte aux parents ou à leurs substituts (réceptionner les consignes, transmettre les observations de la journée, etc.), - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers, etc.), - Participer avec l'équipe au projet d'établissement, Connaissances et savoir-faire requis : Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement,..) Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant, Notions de psychologie de l'enfant, Techniques artistiques et manuelles, Langage et attitude corrects, Patience, maîtrise de soi et écoute, Bon relationnel, bon contact avec les enfants, Sens du travail en équipe, sens de la pédagogie, Sens du service public et de l'intérêt général, respect du devoir de réserve et discrétion.
Résumé : - PME française de 90 salariés - Partenaire historique de la société Airbus - 80 ans d'expertise en aéronautique - Travail sur des procédés spéciaux La société : Cette société est un conçoit et fabrique de pièces mécaniques pour les acteurs de l'aéronautique, du spatial et de la défense. Elle propose aussi une prestation pour réparer et faire la maintenance d'équipements mécaniques. Elle a été rachetée par un groupe international en 2015. Elle compte 90 salariés sur son site à Marignane et en 2022, elle réalise 10 M€ de CA. Son carnet de commande affiche complet sur plusieurs années et afin d'accompagner sa croissance, elle recrute au poste de technicien méthodes. Le poste : Basé(e) à Marignane, sous la direction du Responsable Engineering, vous serez un acteur central dans le développement et l'amélioration des processus de fabrication (procédés spéciaux : assemblage, traitements de surface et la peinture) pour des pièces mécaniques de haute précision. Vos missions sont : - Concevoir les gammes de fabrication et rédiger la documentation technique associée. - Piloter les procédés spéciaux selon les conformités réglementaires - Assurer la gestion et la mise à jour des spécifications techniques - Identifier les non-conformités, en analyser les causes et mettre en œuvre des actions correctives durables. - Fournir un soutien technique aux équipes projets, notamment dans le cadre des NPI (nouveaux produits) ou lors des chiffrages. - Faire le lien technique entre la production, les services internes et les fournisseurs externes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrez une société qui fait partie d'un groupe et qui dispose d'une bonne santé financière - Vous intégrez une société qui maitrise l'intégralité de son activité : de la R&D à la livraison des pièces - Avantages sociaux : repas à tarifs avantageux (moins de 5€), mutuelle prise en charge à 100%, prime de performance et de productivité, avantages CSE. Le profil recherché : - Vous avez au moins un bac +2 dans un domaine technique et / ou industriel - Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire - Vous avez de l'expérience en lecture de plans ou sur de traitement spécial (CND, traitement de surface, etc.) - Vous justifiez d'un anglais technique Compléments : - Lieu : Marignane (13) - Contrat : CDI -39h - Salaire : 32-36K Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Au cœur d'un parc de 3 hectares, situé sur le site de l'Aéroport International de Marseille Provence, l'hôtel Hilton Garden Inn **** propose 178 chambres de différentes catégories, un restaurant avec une cuisine méditerranéenne, un bar lounge, un salon de restauration panoramique de 170 m2, une salle plénière modulable d'une surface maximale de 430 m2. Plusieurs espaces de pauses sont disponibles en intérieur ou extérieur avec notre patio de 180m2 ou sur nos terrasses. Véritable opportunité de participer à un projet d'envergure, suite à la rénovation totale de notre Etablissement, vous accompagnerez la transformation de notre hôtel et rejoignez une équipe de 56 talents tous différents, tous passionnés, faisant les choses avec envie, dans un environnement créatif et motivant mais avec un seul et même objectif : Assurer un service 4* et devenir la préférence de nos clients Vos missions principales sont : Assurer une prestation de qualité tant au niveau du service que de l'accueil client; Participer à la mise en place du point de vente ainsi qu'au rangement et au nettoyage des locaux et du matériel; Assurez le dressage des tables; Aider à la mise en place du matériel de service. Accueillir, orientez et conseillez le client dans ses choix. Assurer le débarrassage des tables, et redressez les couverts. Veiller à la pérennité du matériel disponible sur les points de vente, développer un service de qualité constant et de référence, à satisfaire les clients dans un esprit en perpétuel éveil. Connaître l'offre restauration de son point de vente ainsi que les autres services de l'hôtel. Appliquer les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel. De formation idéalement hôtellerie-restauration, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne présentation, êtes autonome, dynamique, rigoureux et ponctuel. Vous avez un excellent relationnel et mettez la satisfaction client au cœur de vos priorités. Vous disposez de compétences managériales. Vous êtes à l'aise avec la langue anglaise. Indemnité compensatrice nourriture (€) versé directement sur le salaire Parking gratuit et réservé à notre personnel 13ème mois (au bout d'un an d'ancienneté) Primes trimestrielles sur objectifs Badgeuse - Heures récupérées Mutuelle prise en charge à 50%, réfectoire et pourboires. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Envie de partager cette aventure en rejoignant le Hilton Garden Inn de Marseille Provence Aéroport**** ! Saisissez l'opportunité dès maintenant de développer vos compétences. Vous avez votre bagage en main, dirigez vous vers l'aventure. Vos missions principales sont : Vous réalisez des préparations préliminaires Vous fabriquez, dressez les plats relevant de votre partie, conformément aux fiches techniques et envoyez les plats dans les bons délais et à bonne température Vous prenez en compte des demandes clients particulières Vous veillez à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats Votre expérience et vos qualifications : - Au minimum 1 expérience en cuisine -Vous êtes exemplaire dans votre manière d'être, de faire et incarnez l'état d'esprit du groupe -Vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle de part la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Horaires : Disponible le week-end Flextime Heures supplémentaires Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Prime trimestrielle Expérience: Commis de cuisine H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez une équipe dynamique où votre sens de l'organisation et votre rigueur seront essentiels pour assurer la gestion optimale des stocks et des flux logistiques, tout en contribuant à la satisfaction client et à l'efficacité des opérations.- Gestion des stocks : Réception, contrôle, stockage, mise à jour et suivi des stocks. - Préparation des commandes : Préparation, emballage, étiquetage et organisation des expéditions. - Expéditions : Planification des livraisons, gestion des documents d'expédition et suivi des retours. - Gestion des flux : Optimisation des flux de marchandises et mise à jour des mouvements de stock. - Suivi administratif : Reporting des activités logistiques et gestion des documents associés. - Sécurité et hygiène : Veille au respect des règles de sécurité et à la propreté des espaces de travail. - Relation avec les services internes : Collaboration avec les équipes commerciales, achats et qualité. - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion des stocks/ERP). - Connaissance des techniques de gestion de stocks et des bonnes pratiques logistiques. - Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, etc.). Rigueur et organisation. - Sens du travail en équipe et bonnes capacités de communication. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une équipe dynamique où votre sens de l'organisation et votre rigueur seront essentiels pour assurer la gestion optimale des stocks et des flux logistiques, tout en contribuant à la satisfaction client et à l'efficacité des opérations .- Gestion des stocks : Réception, contrôle, stockage, mise à jour et suivi des stocks. - Préparation des commandes : Préparation, emballage, étiquetage et organisation des expéditions. - Expéditions : Planification des livraisons, gestion des documents d'expédition et suivi des retours. - Gestion des flux : Optimisation des flux de marchandises et mise à jour des mouvements de stock. - Suivi administratif : Reporting des activités logistiques et gestion des documents associés. - Sécurité et hygiène : Veille au respect des règles de sécurité et à la propreté des espaces de travail. - Relation avec les services internes : Collaboration avec les équipes commerciales, achats et qualité. - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion des stocks/ERP). - Connaissance des techniques de gestion de stocks et des bonnes pratiques logistiques. - Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, etc.). Rigueur et organisation. - Sens du travail en équipe et bonnes capacités de communication. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
