Consulter les offres d'emploi dans la ville de Martigues située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 54 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Martigues. 96 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Châteauneuf-les-Martigues, 13 - CHATEAUNEUF LES MARTIGUES, 13 - SAUSSET LES PINS ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Marignane. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Nous vous proposons de participer à un recrutement collectif lors d'une réunion d'information qui se tiendra à l'agence France Travail de Martigues le Mardi 19 août à partir de 13h45. Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower MARTIGUES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un(e) Secrétaire bilingue (H/F). En appui aux responsables de l'entreprise vos tâches seront les suivantes : -Accueil physique et téléphonique -Assistance dans la plannification et le suivi des projet de l'entreprise -Traduire et interpréter les divers documents échangés -Gestion administrative : traitement du courrier, mise en forme de documents, classement, archivage -Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint, -connaissance du logiciel de gestion ERP -Capacités organisationnelles : Planinfication -Compétences en communication : Clarté dans l'expression écrite et orale. Les avantages Horaires : 9H-12H30 14H30-17H30 35H / semaine Ticket restaurant : 6
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Accueillir le client en magasin, renseigner et rendre un service de 1er niveau si nécessaire. Prendre les rendez-vous pour la clientèle auprès de nos vendeurs et consultants. Gestion administrative secrétariat , gestion facturation, gestion tiers payant mutuelle.. Formation assurée assistant(e) audioprothésiste (1er niveau) Horaires du magasin du mardi au samedi 9h - 12h / 15h-19h Contrat à temps plein mais un temps partiel peut être proposé selon votre engagement et motivation. Titulaire niveau d'un Bac secrétariat assistant exigée Plusieurs formations seront possible durant votre contrat dans les domaines de l'audioprothésiste et l'optique lunetterie
Missions : - Chargement et déchargement de marchandises (déchets industriels) - Tri, rangement et stockage de matériaux - Utilisation d'outils ou engins de manutention simples (transpalette, diable, etc.) - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : - Débutant accepté - Bonne condition physique - Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe - CACES apprécié mais non exigé Horaires : 40H par semaine - Travail en journée, selon l'activité
Vous êtes polyvalent(e), déterminé(e) et organisé(e) ? Rejoignez-nous. Nous recherchons un nouveau collaborateur/collaboratrice pour rejoindre notre équipe. Nous sommes dans le domaine du bâtiment et situés sur Châteauneuf les Martigues. Vos missions: - Diverses tâches administratives ( gestion du courrier, des mails, gestion des appels téléphoniques ) - Devis / factures - Classement - Envoi diverses éléments RH et Comptable au cabinet comptable - Suivi journalier de la banque - Règlements et relances fournisseurs - Remplir tableau de suivi de chantier Nous serions ravis d'étudier votre CV et votre lettre de motivation, pour convenir avec vous d'un entretien afin de vous informer davantage sur nos activités diverses et enrichissantes. Horaires : 09h-13h Du Lundi au Vendredi Repos le week-end et jours fériés Horaires de journée Salaire : SMIC Prise de poste rapide. Type d'emploi : Mi-Temps,
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur MARTIGUES La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
Le poste : PROMAN Onsite recherche pour son implant situé sur un site industriel à Fos sur Mer un ou une Chargé(e) de Ressources Humaines. Vos missions principales sont : - Assurer la relation entre les RH, Responsable d'exploitation pour la planification des besoins et le suivi des intérimaires - Recruter le personnel intérimaires en adéquation avec les besoins du client (annonces, recherche de CV, entretiens, test) - Gérer et accompagner le personnel intérimaire (intégration, formation) - Réaliser l'administration du personnel intérimaire (contrats, DUE, paies, visites médicales ...) - Réaliser les reporting nécessaires (nombre de commandes, évolution du planning.) - Suivre des indicateurs qualité et sécurité du client Rémunération : entre 1850€ et 2000€ brut (selon profil) + mutuelle + ticket restaurant Profil recherché : Vous êtes dynamique et motivé(e) ? Vous savez utiliser les outils de bureautique, vous savez communiquer et assurer l'accueil. Ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur CHÂTEAUNEUF-LES-MATIGUES. La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
Les valeurs de notre enseigne qui font la différence sont l'amour des animaux, le commerce de proximité et le conseil aux clients. Vous avez une grande passion pour les animaux et leur bien-être. Vous souhaitez partager vos connaissances des produits. Vous aimez le contact client, vous souhaitez mettre en avant vos conseils avisés et vos qualités relationnelles. ***Vous possédez une expérience de minimum 1 an dans le milieu des animaux*** MISSIONS PRINCIPALES : - L'accueil, la vente et le conseil aux clients. - L'encaissement et la tenue de la caisse comprenant l'ouverture et la clôture de la caisse. - La réception des marchandises et le suivi administratif. - La gestion des produits en rayon et dans la réserve, la gestion du stock. - La manutention des produits et du matériel nécessaire à l'activité. - L'étiquetage des produits en magasin. - Le respect des règles de sécurité du magasin. - Le signalement des éventuelles anomalies. - L'ouverture et la fermeture du point de vente. - L'entretien des locaux et du matériel. - La gestion des devis et commandes clients. Nous sommes commerçants donc nous travaillons tous les samedis. Nous avons à cœur de former nos équipes tout au long de leur parcours professionnel
Notre magasin situé à Châteauneuf-les-Martigues recrute ses futurs collaborateurs. Dans le cadre de votre activité, vous serez en charge: - Tenue de caisse - Mise en rayon - Drive A l'issue, vous validerez votre Certificat de Qualification Professionnelle
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industriel, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Dans le cadre de son développement, SODI recherche, un(e) chargé(e) de recouvrement pour notre siège social à Chateauneuf les Martigues. Rattaché(e) au service comptabilité, vos principales missions seront les suivantes : Gestion des dossiers clients et prévention Information sur la santé financière des prospects : analyser les différents éléments des dossiers commerciaux, établir un diagnostic de la situation financière des futurs clients, permettant de prévenir le risque de crédit en adaptant les conditions de contractualisation Créer et mettre à jour les comptes clients conformément à la procédure Groupe en vigueur Suivre les niveaux de solvabilité des clients (outils surveillance), alerter sur le risque de crédit (impayé durable, créance douteuse, litige, contentieux, dépassement de limite de crédit) pour adapter la négociation et envisager les actions de recouvrement pertinentes Challenger les chargés de recouvrement pour une utilisation optimale de l'outil de relance My Dso et un bon déroulement des relances préventives avant l'échéance de paiement et après le dépassement d'échéance Gestion du recouvrement amiable des créances Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement Négocier un recouvrement amiable : paiement différé ou échelonné avec échéancier. Veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients Gestion du recouvrement en contentieux Déterminer les procédures judiciaires de recouvrement : injonction de payer, référé, assignation, saisie provision, saisie conservatoire Préparer et suivre les dossiers de contentieux Assurer les relations avec les auxiliaires de justice Informer et/ou conseiller les interlocuteurs internes durant tout le processus Reporting - suivi comptable et processus Établir des reportings réguliers sur l'état du recouvrement Renseigner la base interne de données clients (historique, état d'avancement des actions engagées,..) Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes. Informer en permanence les équipes internes des services finance, comptabilité clients et agences Animation réseau "facturièr(e)s et chargé(e)s de recouvrement" pour une amélioration constante du process de recouvrement Rédaction et diffusion des procédures destinées à réduire les délais de paiement et les risques d'impayés (amélioration qualité facturation, délais de facturation, utilisation optimale de l'outil de relance, .) Information et formation des utilisateurs. Qualifications Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum de BAC + 3 en comptabilité, gestion ou droit, avec une expérience indispensable de 3 à 5 ans dans le recouvrement de créances, idéalement dans un environnement industriel Vous possédez des compétences avérées en négociation et une certaine aisance téléphonique Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme, ainsi que pour votre capacité de travail et d'engagement
MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 450 collaborateurs et de ses 12 implantations, MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. DESCRIPTION DU POSTE : MISTRAS Group SAS recrute pour son Agence Méditerranée basée à Martigues (13) un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) H/F. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant, doté d'une expertise reconnue, en occupant un rôle central en termes d'organisation et de support, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : Directement rattaché(e) à la Direction de l'agence et/ou à l'Assistante de direction de l'Agence et en étroite collaboration avec les autres assistantes du site, vous êtes en charge d'assurer l'interface entre les différents services et le traitement des tâches de gestion d'ordres administratives, commerciales et opérationnelles. Principales activités : - Gestion des affaires courantes de l'Agence : organisation des déplacements professionnels, accès aux sites ; - Assurer la saisie des données dans IFS (logiciel de gestion) : création des Bons de Travaux, saisie des feuilles d'heure, saisie des Notes de Frais, etc. ; - Contrôle des commandes clients par rapport aux devis communiqués ; - Gestion des fournisseurs : demandes d'achats, réception de commandes, suivi des factures fournisseurs ; - Tenue des dossiers d'affaires et archivage des dossiers clients ; - Facturation des clients, validation par le chargé d'affaires et suivi du paiement des factures - Relance clients si problème paiement ou attente commande - Rapports financiers : traitement de divers rapports pour le suivi d'activité - Alerte sur dossiers litigieux - Relance chargée d'affaires et/ou Directeur d'agence pour les dossiers en attente de facturation - Interface avec le service financier du siège - Saisie des feuilles d'absence dans le planning, envoi des feuilles au siège et classement ; - Assurer la gestion administrative des dossiers de formation : inscription, commande, convocation, suivi des échéances, etc. ; - Assurer la gestion des visites médicales des salariés ; - Effectuer la frappe et la mise en forme des rapports techniques et ou procédures spécifiques à destination de nos clients ou autres documents suivant les demandes ; - Est en charge de l'archivage des informations de l'Agence dans la base de données interne, du classement et de la bonne tenue des dossiers ; - Assurer un rôle d'accueil et d'interface au sein de l'Agence ; organisation d'événements, salons, formations. dans les locaux interne ou externe - Assurer le standard téléphonique. - Rédaction de divers courriers PROFIL : Titulaire d'une formation de type Bac+2 en Gestion des Entreprises et des Administrations, Assistanat de managers, Gestion PME, PMI, etc., vous justifiez par ailleurs d'une expérience de 5 ans minimum (alternance et stage considérés) sur une fonction similaire idéalement dans un secteur industriel et / ou technique. Des notions en comptabilité seraient appréciées. Votre polyvalence associée à votre sens de l'organisation et du travail en équipe vous permettra d'être à l'aise dans la réalisation de vos différentes tâches. Votre autonomie et votre rigueur seront de précieux atouts. Aptitudes : Autonome, rigoureux(se) et volontaire Appétence pour les chiffres Bon relationnel Respect de la confidentialité Bonne capacité d'adaptation Excellente communication orale et écrite Maîtrise du Pack Office (Excel, Word), la connaissance d'un ERP serait appréciée
Entreprise familiale dans le secteur des services auxiliaires des transports par eau, nous recherchons Agent / Agente de transit maritime (H/F) pour renforcer notre équipe : Vos missions: Ouverture du dossier Traitement de la documentation d'expédition Suivi des expéditions avec les compagnies et prestataires Facturation Votre profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le transit maritime. Débutant (Formation interne au logiciel) Vos savoir-faire et savoir-être: Vous avez le sens du contact et du service client Faites preuve d'organisation et de rigueur Vous appréciez travailler en équipe Anglais courant Expertise en transit maritime export Logiciel CI5 serait un plus
Manpower Cabinet de Recrutement Provence recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Gardien d'Immeuble 13 270 Fos sur Mer (H/F) Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion quotidienne des résidences et la relation avec les locataires. Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : -Gestion locative et commerciale : suivi des entrées et sorties, états des lieux, gestion des réclamations, accompagnement des locataires dans leurs démarches. -Satisfaction client : traitement réactif des demandes, écoute active des besoins, mise en œuvre d'actions pour améliorer le cadre de vie. -Sécurité et tranquillité résidentielle : veille au bon fonctionnement des équipements, signalement et suivi des incidents, participation à la prévention des troubles de voisinage. -Maintenance et gestion technique : suivi des interventions techniques, planification des travaux d'entretien courant, contrôle de la qualité des prestations. -Gestion sociale : collaboration avec les partenaires sociaux, accompagnement des situations sensibles, participation à la médiation. -Travail en équipe : coordination avec les gardiens, reporting auprès du Responsable de Secteur, échanges réguliers avec les services internes (technique, social, administratif). -Suivi administratif et budgétaire : mise à jour des outils de gestion, respect des budgets alloués, participation à l'élaboration des plans d'action. Titulaire d'un Bac2 en immobilier (BTS Professions Immobilières ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire, idéalement chez un bailleur social. Des solides compétences en gestion locative sont indispensables, tout comme une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre capacité à gérer les conflits avec diplomatie, et votre réactivité face aux imprévus. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez donner du sens à votre quotidien professionnel ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service du bien-vivre ensemble !
L'agence Adecco recrute pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur des activités spécialisées, scientifiques et techniques, situé à MARTIGUES (13500). En tant qu'entreprise dynamique et innovante, notre client s'engage à offrir des solutions de pointe, tout en valorisant le talent et le savoir-faire de ses collaborateurs. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et d'évoluer dans un environnement propice à la créativité et à l'excellence. En tant que Assistant Administratif (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion des agendas, l'organisation des réunions, la préparation des documents administratifs, ainsi que le suivi des dossiers clients. Vous serez également responsable de la coordination des activités administratives et de la communication interne, tout en veillant à l'efficacité des processus en place. Votre implication sera essentielle pour garantir le bon fonctionnement des opérations au quotidien. Le profil recherché doit justifier d'une expérience d'au moins un an dans un poste similaire, où il a pu développer ses compétences administratives. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est indispensable, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec les autres membres de l'équipe. Anglais technique obligatoire. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Maîtrise des logiciels de bureautique - Connaissance des procédures administratives - Capacité à rédiger des documents clairs et concis - Gestion des agendas et planification des réunions - Suivi et classement des dossiers administratifs Le contrat débute dès que possible, embauche à la clé. Vous travaillerez durant la journée, en mode temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions et de contribuer à la réussite de notre client. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée, où chaque jour est une nouvelle occasion de relever des défis ! N'attendez plus pour faire partie de cette aventure enrichissante et pleine de promesses ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Manpower TARASCON recherche pour son client 2 Agents logistique 13270 (H/F) Nous recherchons des agents logistique pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation des commandes, chargement / déchargement de camions avec conduite du chariot 1, de la gestion des stocks et de l'expédition des produits. Horaires : -Horaire 5h-13h -Du lundi au vendredi -Panier 5.50/jour travaillé -Expérience en logistique ou en préparation de commandes souhaitée -Titulaire d'un caces 1 -Capacité à travailler en équipe -Rigueur et sens de l'organisation -Bonne condition physique Si cette offre vous intéresse, postulez !
Notre centre de formation recherche pour le compte d'une entreprise partenaire un(e) secrétaire assistant (e) médico-social en alternance. Nous vous proposons une formation en alternance. Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant tout en suivant une formation adaptée. Modalités de l'alternance : Durée : 12 mois Organisation : 4 jours en entreprise et 1 journée de formation à distance Temps de travail : 35 heures/semaine Vos missions : Accueil physique et téléphonique des patients, usagers ou visiteurs Prise de rendez-vous et gestion des plannings Rédaction et mise en forme de courriers, comptes rendus médicaux, dossiers Classement et archivage de documents médicaux Suivi administratif des dossiers patients Interface entre les professionnels de santé, les patients et les organismes sociaux Profil recherché : Niveau CAP/BEP minimum requis Sens de l'organisation et discrétion professionnelle Bon relationnel, capacité d'écoute et d'empathie Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook.) Conditions requises : être éligible au contrat en alternance. Débutant accepté : Une première expérience en milieu médical est un plus, mais non exigée Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap .
Organisme de formation
L'agence Adecco recrute pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur des autres services de restauration n.c.a. situé à FOS SUR MER (13270), un Employé de Restauration Collective (h/f) en Intérim. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel. En tant qu'entreprise soucieuse de l'excellence, notre client valorise la contribution de chacun et promeut un cadre propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'Employé de Restauration Collective (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation et le service des repas, la gestion des stocks, ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous serez également impliqué dans l'organisation de l'espace de travail et veillerez à maintenir un environnement propre et accueillant pour les clients. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter aux besoins de l'entreprise sera essentielle pour garantir la satisfaction des convives et le bon fonctionnement des opérations quotidiennes. Nous recherchons un profil motivé et dynamique, prêt à s'investir dans un environnement de restauration collective. Compétence technique : - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise des techniques de cuisson et de préparation des aliments - Gestion des stocks et approvisionnement - Compétences en service à la clientèle Horaires : 7h- 14h30 + week-end. Le contrat débute dès que possible, vous permettant de rejoindre rapidement notre client et de vous plonger dans une expérience enrichissante. Les horaires de travail seront principalement le matin, dans un cadre de temps plein, vous offrant ainsi un rythme de travail régulier. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe où chaque jour est une nouvelle aventure ! Êtes-vous prêt à relever ce défi et à faire partie d'une entreprise qui valorise ses employés ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous devrez réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées) vers les structures de soins (clinique, hôpitaux, cabinets médicaux, domicile) selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Formation d'auxiliaire ambulancier exigée. Recrutement URGENT
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'agence Adecco se mobilise pour recruter au sein d'une enseigne renommée dans le secteur des hypermarchés, située à MARTIGUES (13500), des Employés de Libre Service (h/f) en Intérim pour une durée de 18 mois. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité de service et l'expérience client, offrant ainsi un environnement de travail dynamique et enrichissant. Rejoindre cette entreprise, c'est faire partie d'une équipe qui valorise l'innovation et le bien-être de ses employés, tout en contribuant à la satisfaction d'une clientèle variée et exigeante. En tant qu'Employé de Libre Service (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer la mise en rayon des produits, veiller à la bonne présentation des articles, garantir la propreté et l'organisation des espaces de vente, et accompagner les clients dans leur parcours d'achat. Vous serez également amené à gérer les stocks et à collaborer étroitement avec vos collègues pour maintenir un environnement de travail harmonieux et efficace. Nous recherchons un profil motivé et dynamique, prêt à s'investir pleinement dans ses missions. Vous devrez faire preuve d'un excellent sens du service, d'une grande capacité d'adaptation et d'une forte envie d'apprendre. La ponctualité et le respect des consignes seront également des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges lourdes - Utilisation efficace des transpalettes - Connaissance approfondie des procédures de sécurité - Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres - Maîtrise des techniques de stockage Le contrat débutera dès que possible, et vous intégrerez une équipe dynamique et motivée. Les horaires de travail seront organisés en équipe, vous permettant de bénéficier d'un emploi à temps plein, idéal pour ceux qui souhaitent s'investir pleinement dans leur rôle. N'attendez plus pour faire partie d'une aventure humaine et professionnelle unique ! Êtes-vous prêt à relever le défi et à contribuer au succès de notre client ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous travaillerez sous la supervision du gérant et/ou de la collaboratrice, en les secondant dans les tâches suivantes : Accueillir et orienter les clients en agence, ainsi que répondre à leurs demandes d'information. Gérer les appels téléphoniques entrants. Effectuer des tâches de secrétariat, notamment la mise à jour des dossiers de voyage. Réaliser des ventes dans le domaine des voyages et assurer le suivi des clients. Une expérience en vente est requise. Effectuer la saisie de documents sous Word et Excel, et utiliser les logiciels adaptés au domaine du voyage. Réaliser des rapprochements comptables entre clients et fournisseurs. Profil recherché : Conseiller / Conseillère voyages expérimenté(e) ou débutant dans ce secteur mais ayant une expérience en vente significative Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel). Salaire déterminé selon la grille conventionnelle. Samedi travaillé
RECHERCHE SECRETAIRE H/F- ASSISTANT(E )IMMOBILIER - Remplacement congé maternité Mission du poste: - Tâches administratives spécifiques au cabinet de géomètre - Accueil clientèle - Assistance pour entremise immobilière Une expérience en immobilier est indispensable. Nous souhaitons une personne dynamique, organisée, avec une grande autonomie Formation d'un mois assurée dans nos bureaux de Miramas et Apt CDD renouvelable
A POURVOIR IMMEDIATEMENT Notre fournil recherche un/une employé(é) polyvalent(e) pour préparation snacking et vente à temps partiel, 3 jours par semaine le mardi de 6h à 13h, le jeudi de 12h à 19h et le vendredi de 6h à 12h, la journée du vendredi est modulable Les principales missions seront : -préparer les snacks froids - nettoyer l'espace de vente - s'occuper de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit - examiner la qualité des produits qu'il met en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène) - connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits. - maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de propreté, qui comprennent à la fois la propreté du local et l'hygiène corporelle - être serviable, aimable et connaître parfaitement les règles de politesse -conseil et vente à la clientèle et gestion de la caisse Entreprise ouverte à la mesure de l'immersion en milieu professionnel
Nous sommes a la recherche d'un manoeuvre pour de la grosse manutention dans une carrière Remplissage de sac de gravats (déchets, sable, pierres..) Le / La Manutentionnaire assure la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précision. Charge et décharge des marchandises dans les zones de stockage et les véhicules de transport Aucune qualification requise, volontaire et sérieux (entreprise familiale).
Chauffeur-livreur H/F - CDI - Martigues / Marseille Nous recherchons un(e) chauffeur-livreur en CDI pour assurer la livraison de petites marchandises selon une tournée régulière. Lieu de travail : Martigues / Marseille Horaires : Horaires en journée, avec astreinte nuit, week-end et jours fériés. Temps de tournée : environ 1h/jour + astreinte. Missions : - Assurer la livraison des produits selon la tournée définie, au départ de Martigues / Marseille - Respect des impératifs horaires et réactivité - Veiller au respect des délais et à la satisfaction des clients. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Expérience en livraison souhaitée - Rigueur, ponctualité, sens du service client. Conditions de travail : - Contrat : CDI - Lieu : Martigues / Marseille
TECHNICIEN(NE) DE PARC DE MATERIEL (H/F) Dans un contexte de développement, Rain for Rent France International recrute son/sa technicien(ne) de parc de matériel (citernes, pompes, flexibles...). Sous la responsabilité du responsable du développement de l'agence, vous rejoindrez une jeune entreprise et une équipe dynamique dévouée à assurer un excellent service client. Rain for Rent International France propose son savoir-faire dans la location de réservoirs de stockage temporaire pour la gestion des liquides. En tant que Technicien(ne) de parc, vous intervenez sur différentes missions: - Gestion du parc de matériel (citernes, pompes, flexibles...) maintenance, préparation, réparations des matériels en suivant rigoureusement les procédures et fiches d'inspection et les modes opératoires (nettoyage, application locale de revêtement, remplacement d'éléments endommagés) - Préparation des matériels conformes à la demande et aux attentes des clients (inspections, état, propreté, marketing...) - Entretiens annuels des tanks & épreuves périodiques (flexibles, mines, citernes...) - Contrôle et report rigoureux de l'état des matériels au retour des location (casse, propreté...) - Contrôle des inspections effectuées par les transporteurs au retrait des matériels en fin de chantier - Réalisation des inventaires matériels trimestriels & inventaire régulier des ateliers - Gestion des stocks de pièces et consommables (inventaire, réapprovisionnement...) - Support technique terrain (livraisons petits matériels) - Vous interviendrez en agence principalement et occasionnellement sur chantier pour accompagner la mise en place de projet - Acteur de la vie du MASE et ISO : participer rigoureusement au respect des règles et consignes liées à la qualité, sécurité et à l'hygiène - Respecter et entretenir le matériel mis à sa disposition - Port des EPI Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute ainsi que pour votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre rigueur. Votre esprit d'équipe, votre vigilance et assiduité vous permettront de mener à bien les missions proposées. Le permis SPL serait un plus très apprécié pour ce poste. Poste à pourvoir à partir de fin Août Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre motivation à : admin@rainforrent.fr
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé sur Fos-sur-Mer (13) un responsable QSE (H/F) en milieu sidérurgique (sale, poussiéreux, bruyant...). Embauche en CDI Vous serez chargé(e) de superviser et d'intégrer les stratégies de qualité, de sécurité et d'environnement des opérations quotidiennes. Ce poste joue un rôle clé dans le maintien des certifications ISO et dans l'amélioration continue des processus internes. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur QSE du Groupe, le(la) Responsable QSE a pour principales missions : Gestion Qualité et Sécurité : - Assister le Directeur QSE dans l'évolution et la mise à jour des systèmes qualité et sécurité. - Accompagner les responsables et opérationnels sur le terrain pour : - Comprendre l'organisation Qualité et Sécurité. - Adopter une démarche d'amélioration continue. - Mettre en œuvre des méthodes et outils pour optimiser les performances QS. Audits et Conformité : - Réaliser des audits internes réguliers sur site, rédiger des rapports et suivre les plans d'actions. - Assurer la conformité avec les standards internationaux (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). - Participer à l'animation des revues de direction et aux audits tierce partie. Gestion des Risques et Environnement : valuer les risques, mettre à jour le document unique et assurer une veille réglementaire en santé et sécurité. - Piloter des initiatives environnementales pour réduire les déchets, gérer les ressources écologiquement et garantir le respect des normes environnementales. Formation et Sensibilisation : - Animer des réunions de formation et de sensibilisation à la Qualité et à la Sécurité. - Former les équipes et répondre de manière proactive aux incidents pour prévenir leur récurrence. Organisation du travail : Poste de jour du lundi au vendredi (8 h - 16 h avec coupure méridienne d'une heure). Rémunération : Salaire mensuel : à partir de 3000 € Prime de panier : 7,40 € par jour travaillé Indemnité kilométrique domicile/lieu de travail : 0,35 €/km plafonné à 100 km aller-retour. Profil recherché : Formation supérieure en QSE ou dans un domaine similaire. Expérience de 5 ans dans un rôle de QSE, avec une solide connaissance des normes ISO 9001, ISO 14001, et ISO 45001. Capacité à mener des audits et à interpréter la législation en vigueur. Compétences en leadership, avec une forte capacité à influencer et à motiver les équipes. Excellentes compétences en communication et en gestion de projet
Vous intégrerez, à Fos-sur-Mer, l'équipe du "Dispositif Réfugiés & Hébergement". Au sein de ce service, vous interviendrez sur les dispositifs d'Intermédiation Locative (Bail Glissant, Sous Location) et d'Hébergement en logements temporaires. Vous travaillerez auprès d'un public essentiellement réfugié et/ou peu expérimenté dans le domaine du logement. Vous contribuerez à la mise en œuvre de l'étayage nécessaire garantissant l'accès au logement dans de bonnes conditions des ménages accompagnés. Travailleur social de terrain, vous assurerez : - L'accompagnement social global des ménages logés et/ou hébergés - L'accompagnement lié à l'accès au logement - Des visites à domicile, des entretiens aux bureaux, des accompagnements en extérieur - Un travail autour de l'insertion professionnelle Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous : - Accompagnez le ménage dans sa réflexion autour du projet habitat, - Participez aux différentes instances : réunions, APP, groupes de travail, - Assurez le lien et la médiation avec les bailleurs sociaux et privés, - Contribuez au développement du réseau partenarial, - Participez au suivi, au développement et à l'amélioration des dispositifs. Travail sur 4 jours et demi (8h30-17h30 et 9h-12h le mercredi ou vendredi). 3 jours de repos supplémentaires par trimestre. Remboursement frais kilométriques, mutuelle employeur. Diplôme d'État (BAC+3) AS / ES / ESF OBLIGATOIRE. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe Qualité, Sécurité et Environnement (QSE), nous recherchons un(e) Responsable QSE pour notre établissement situé à Fos-sur-Mer. Vous serez chargé(e) de superviser et d'intégrer les stratégies de qualité, de sécurité et d'environnement dans nos opérations quotidiennes. Ce poste joue un rôle clé dans le maintien de nos certifications ISO et dans l'amélioration continue de nos processus internes. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur QSE du Groupe, le(la) Responsable QSE a pour principales missions : Gestion Qualité et Sécurité : - Assister le Directeur QSE dans l'évolution et la mise à jour des systèmes qualité et sécurité. - Accompagner les responsables et opérationnels sur le terrain pour : - Comprendre l'organisation Qualité et Sécurité. - Adopter une démarche d'amélioration continue. - Mettre en œuvre des méthodes et outils pour optimiser les performances QS. Audits et Conformité : - Réaliser des audits internes réguliers sur site, rédiger des rapports et suivre les plans d'actions. - Assurer la conformité avec les standards internationaux (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). - Participer à l'animation des revues de direction et aux audits tierce partie. Gestion des Risques et Environnement : - Évaluer les risques, mettre à jour le document unique et assurer une veille réglementaire en santé et sécurité. - Piloter des initiatives environnementales pour réduire les déchets, gérer les ressources écologiquement et garantir le respect des normes environnementales. Formation et Sensibilisation : - Animer des réunions de formation et de sensibilisation à la Qualité et à la Sécurité. - Former les équipes et répondre de manière proactive aux incidents pour prévenir leur récurrence. Profil recherché : Formation supérieure en QSE ou dans un domaine similaire. Expérience de 5 ans dans un rôle de QSE, avec une solide connaissance des normes ISO 9001, ISO 14001, et ISO 45001. Capacité à mener des audits et à interpréter la législation en vigueur. Compétences en leadership, avec une forte capacité à influencer et à motiver les équipes Excellentes compétences en communication et en gestion de projet. En plus du salaire : Prime de panier : 7,40 € par jour travaillé Indemnité kilométrique domicile/lieu de travail : 0,35 €/km plafonné à 100 km aller-retour.
Rejoignez notre équipe, TITANIUM dans la zone La Valampe à Châteauneuf-les-Martigues pour des Livraisons de palettes secteur local et régional (plus rarement en longues distances) au sein d'une entreprise à taille humaine. Vous aurez à livrer des palettes avec porteur hayon secteur régional. Nous proposons : CDD 169H Bonne conditions de travail et d encadrement + frais de déplacement + mutuelle famille + primes et heures supplémentaires.
Transports TITANIUM depuis 1999 situé 27 avenue de la Lardière 13220 Châteauneuf les Martigues
Partnaire de Martigues recherche un contrôleur (H/F) pour son client spécialisé dans la gestion logistique, stockage non frigorifique. Lieu : Fos sur mer Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Contrôler et relever les anomalies des produits - Apporter les corrections si nécessaire sur le plan qualitatif et quantitatif - Compter les produits - Gestion des stocks - Reporter les anomalies au responsable hiérarchique Environnement : entrepôt logistique Horaire matin ou journée Durée : 1 mois (semaine renouvelable) Th : 11.91e/h Brut Lieu : Fos sur mer Vous avez de l'expérience en logistique ? vous aimez les chiffres ? le domaine de la logistique vous plait ? Alors n'attendez plus et venez postuler ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
SBC intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients, situé sur Fos sur mer, un(e) Magasinier H/F. Vos missions principales : - Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises. - Préparer les commandes selon les consignes. - Assurer le suivi des stocks et les entrées/sorties de produits. - Tenir le magasin propre et organisé. - Utiliser des équipements de manutention (transpalette, chariot élévateur si habilité). Vous travaillerez en atelier de manière permanente. Il se peut que vous fassiez des travaux en extérieur et en hauteur de manière occasionnelle. Les déplacements sur chantier quant à eux se font rarement. PROFIL - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PRO - Vous disposez idéalement d'une première expérience en magasinage ou logistique. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en équipe. - Le CACES 3 (serait un plus)
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Vous êtes organisé, polyvalent et aimez le travail de terrain ? Cette opportunité est faite pour vous ! Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un Magasinier H/F, dans le cadre d'une mission à pourvoir immédiatement. Missions principales : - Assurer le suivi du matériel : préparation, distribution, restitution, remise en état (hors travaux électriques) - Réceptionner et contrôler les livraisons de matériel - Tenir à jour le registre d'entrée et de sortie du matériel - Effectuer des opérations de manutention et de port de charges - Appliquer les consignes de sécurité et maintenir le lieu de travail en ordre Profil recherché : Expérience réussie sur un poste similaire CACES 3 apprécié (non obligatoire mais un atout important) Sens de l'organisation, rigueur, autonomie
Prestation de nettoyage partie communes vidage de corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols prestation le mercredi et vendredi dans la matinée
Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) pour le secteur de Martigues / Arles. Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées, rythmées par des rencontres et des actions concrètes qui te permettront de faire la différence : Donner vie aux opérations commerciales : Animer avec passion des événements dans les galeries marchandes, salons et foires locales. Créer une ambiance chaleureuse et accueillante pour attirer nos futurs clients. Installer et mettre en valeur nos stands pour que chaque événement soit unique. Prendre soin des clients en prenant leurs rendez-vous sur place, tout en restant disponible et à l'écoute. Accompagner les clients tout au long de leur parcours pour garantir leur satisfaction à 100 %. Développer ton secteur avec enthousiasme : Développer et fidéliser un portefeuille clients qui te ressemble. Dépasser les objectifs : chez nous, chaque défi est une opportunité de briller ! Assurer une communication fluide avec les centres de ton secteur pour un service optimal. Tu es notre futur animateur commercial si. Tu as le sens du service : écouter et comprendre les clients, c'est dans ta nature. Tu es persévérant, capable de relever des défis avec enthousiasme et de garder une attitude positive, même face aux refus Tu te reconnais dans cette description et tu penses être LA VRAIE BONNE SURPRISE que nous attendons ? Alors n'hésite plus. 123 POSTULE et viens rejoindre une équipe qui saura t'accompagner. Viens nous rencontrer le 25-07 à 9H à l'agence France Travail de Martigues lors d'une information collective suivie d'un entretien!
Vos missions : - Réaliser les opérations de chargement, déchargement, réception de produits et évacuation des déchets ; - Conduire les appareils de levage (ponts roulants, chariots élévateurs) ; - Gérer et alimenter la fosse, approvisionner les trémies des fours ; - Effectuer des rondes, relever les paramètres et assurer la surveillance des installations ; - Participer à la maintenance de 1er niveau et aux travaux d'entretien général ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Horaires : Planning en roulement 3*8 (semaines variables pouvant aller de 24 à 48h) : 2 matins : 5h-13h / 2 après-midis : 13h-21h / 2 nuits : 21h-5h (+jours de repos). Rémunération selon expérience + panier repas + prime de douche + Indemnité salissure + kilométrique. Pourquoi choisir Aquila RH' Salon-de-Provence ? - Acompte versé chaque semaine - 10 % d'IFM + 10 % d'ICCP - Accès à Couleur CE dès la 1ère heure de mission (cinéma, parcs, loisirs, culture.) - Mutuelle entreprise + accès au FASTT (formations, location de voiture à tarif réduit, aide pour garde d'enfant) - Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez nous dès aujourd'hui ! Expérience significative en milieu industriel exigée (minimum 2 ans) ; Connaissances en hydraulique, pneumatique, soudure, usinage ; Habilitations à jour : Pont Roulant BAB + ATEX 0 + Visite médicale + CACES R489 Cat3. Qualités : autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Postulez dès aujourd'hui pour booster votre avenir professionnel ! Aquila RH' Salon-de-Provence : 04 90 57 50 65
Aquila RH est un réseau d'agences de recrutement en CDI, CDD et intérim de profils CAP à BAC+2 spécialisées dans les métiers du Transport Logistique, du BTP et de l'Industrie, de la grande Distribution et Hôtellerie-Restauration. Fondé en 2009, Aquila RH fait partie d'un réseau national, en fort développement, présent partout en France et classée 1ère Start-up de l'année en 2016 par le magazine L'Express et Prix du jury 2019 des Victoires de la croissance.
Prestation de nettoyage partie commune Vidage des corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols Rentrée et sortie de conteneurs prestation lundi mardi mercredi jeudi horaire modulable dans la matinée
Prestation de nettoyage partie commune Vidage des corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols prestation mercredi vendredi horaire modulable dans la matinée
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un/une Conseiller (ère) Commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein du centre de formation Idea formation +. Vous aurez pour mission principale de développer notre portefeuille d'entreprises partenaires et de contribuer activement à la promotion de nos formations. Missions principales : Développement commercial : Identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, partenaires) pour promouvoir nos formations et augmenter le nombre d'inscriptions. Recherche et fidélisation d'entreprises partenaires : Construire et entretenir des relations durables avec les entreprises afin de faciliter l'accueil de nos apprenants en alternance ou stages. Prospection terrain et téléphonique : Organiser des rendez-vous avec les décideurs, rencontrer les responsables RH ou formation, présenter nos offres de formation. Suivi et reporting : Assurer un suivi rigoureux des actions commerciales et réaliser des reportings réguliers à la direction. Profil recherché : Expérience commerciale - Excellentes capacités relationnelles et sens du service client. - Goût du terrain, capacité à se déplacer pour rencontrer les clients. - Maîtrise des outils bureautiques - Permis B souhaité Poste à pourvoir le 01/09/2025
Organisme de formation agrée spécialisé dans l'immobilier.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant dans un institut de beauté et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Nous recherchons actuellement un(e) enquêtrice(eur) sérieux (se), rigoureux(se) et disponible pour effectuer une mission dans un institut de beauté (épilation). Un questionnaire est à compléter à l'issue de la mission. Rémunération et remboursement de la prestation sont prévus. Réf : 07072025MART
Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)
Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Contrôleur qualité 13270 (H/F) Dans un environnement logistique dynamique, vous jouez un rôle clé dans la garantie de la qualité des expéditions et la gestion des litiges clients. En lien avec les équipes de préparation, d'expédition et le service client, vos missions principales seront : -Contrôler la conformité des commandes avant expédition (quantité, état, étiquetage, etc.) -Identifier, analyser et traiter les anomalies ou non-conformités -Gérer les litiges clients (produits endommagés, erreurs de préparation.) -Proposer des actions correctives et participer à l'amélioration continue -Renseigner les outils de suivi qualité et assurer un reporting régulier -Vous avez une première expérience en logistique ou en contrôle qualité -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail -À l'aise avec les outils informatiques (WMS, Excel, etc.) -Bon relationnel et esprit d'équipe Vous travaillerez dans un environnement de travail stable et bienveillant. Des horaires fixes en journée (7h-14h) du lundi au vendredi (av possibilité de travailler certains samedis) Une mission valorisante au cœur de la chaîne logistique
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'une entreprise dynamique et exigeante ? Notre client recrute un Technicien Maintenance (H/F/D). Le poste Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement des équipements et la sécurité de l'atelier. Les missions attendues du poste : - Maintenance préventive et corrective des équipements - Réalisation de tâches d'amélioration et d'entretien du site - Accompagnement des nouveaux arrivants - Remontée des anomalies et informations à la hiérarchie - Nettoyage des locaux et zones de process - Respect des règles de sécurité et de qualité - Tri des déchets et maîtrise de l'impact environnemental Une première expérience en maintenance industrielle ou un diplôme technique est nécessaire. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des bases en maintenance industrielle - Connaissance et respect des consignes de sécurité - CACES, habilitation électrique et travaux en hauteur (atouts selon la direction) - Esprit d'équipe, rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures Les savoir-être attendus : - Rigueur - Esprit d'entraide - Sens des responsabilités - Autonomie Informations supplémentaires: Diplôme technique ou expérience significative requis CACES, habilitation électrique, travaux en hauteur selon direction Rejoignez un environnement où la sécurité, la qualité, et l'accompagnement font la différence. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Informations supplémentaires Diplôme technique ou expérience significative requis CACES, habilitation électrique, travaux en hauteur selon direction Merci de nous contacter au 04.42.42.06.72 ou de postuler en ligne.
Vous devrez réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées) vers les structures de soins (clinique, hôpitaux, cabinets médicaux, domicile) selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous devez posséder obligatoirement le DEA ou le CCA Vous travaillerez du lundi au vendredi, jamais les soirs et jamais le dimanche. Un samedi tous les 21 jours de travail à prévoir.
Manpower Martigues recrute un Agent de Planning (H/F) pour renforcer l'équipe Mediaco à Fos-sur-Mer ! Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez un bon sens de la coordination ? Rejoignez une entreprise reconnue dans son domaine et intégrez une mission au cœur de l'action logistique ! Poste basé à : Fos-sur-Mer Durée de la mission : du 01/07 au 31/08 (prolongation possible jusqu'au 30/09) Temps plein : 39h/semaine Salaire : 2600 brut/mois Vos missions : En binôme avec le planificateur en poste, vous serez chargé(e) d'organiser les tournées de grues et de camions. Votre rôle sera stratégique pour garantir la bonne exécution des interventions : -Planification et coordination des ressources (grues, chauffeurs, matériel) -Optimisation des tournées en fonction des impératifs clients et des disponibilités -Suivi en temps réel des interventions -Communication constante avec les équipes terrain -Saisie et mise à jour des plannings via les outils bureautiques Profil recherché : -Première expérience en planification ou coordination logistique appréciée -Maîtrise impérative des outils informatiques, notamment Outlook -Bon relationnel, capacité à gérer les imprévus avec calme et efficacité Tu veux relever un nouveau défi cet été dans une entreprise à taille humaine et à forte technicité ? Contacte vite ton agence Manpower Martigues pour postuler ! Travailler chez MANPOWER c'est bénéficier de nombreux avantages : Une équipe à votre écoute et dynamique, un interlocuteur dédié, la mutuelle, le CSE (voyage, chèque vacances, chèque culture, location, ... .) les avantages du FASTT (logement, prêt, location et réparation véhicule,..) le parrainage (150 bruts par filleul mis en poste) le CET à 8%
Manpower Martigues recrute pour l'un de ses clients un Chef Élingueur (H/F) - rejoignez une mission de terrain à forte valeur ajoutée ! Vous êtes un professionnel aguerri des manœuvres de levage ? Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail bien fait ? Ce poste est fait pour vous ! Lieu : Secteur de Martigues- Fos et alentours Contrat : Intérim - mission renouvelable et longue possible Disponibilité : Dès que possible Vos missions : En tant que Chef Élingueur, vous serez le garant de la sécurité et de l'efficacité des opérations de levage sur site industriel. Vos responsabilités incluront : -Préparer et organiser les opérations de levage (lecture de plans, évaluation des charges, choix des accessoires d'élingage adaptés) -Encadrer les manœuvres et guider les conducteurs d'engins -Veiller au respect des consignes de sécurité et au bon déroulement des interventions -Contrôler le matériel de levage et anticiper les risques -Coordonner avec les équipes sur le terrain et les autres intervenants Profil recherché : -Formation élingueur / chef de manœuvre obligatoire et à jour -Expérience significative sur chantier ou en site industriel dans des opérations de levage -Connaissance parfaite des règles de sécurité liées aux manœuvres de levage -Rigueur, sens de l'anticipation, esprit d'équipe -Vous savez faire preuve de sang-froid, de leadership et d'autonomie sur le terrain Envie de relever un nouveau défi dans un poste à responsabilité ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de nos projets industriels ! Pour en savoir plus, contactez votre agence Manpower Martigues. Travailler chez MANPOWER c'est bénéficier de nombreux avantages : Une équipe à votre écoute et dynamique, un interlocuteur dédié, la mutuelle, le CSE (voyage, chèque vacances, chèque culture, location, ... .) les avantages du FASTT (logement, prêt, location et réparation véhicule,..) le parrainage (150 bruts par filleul mis en poste) le CET à 8%
Un poste alliant accompagnement humain, maîtrise technique et organisation de chantiers. Vous êtes à l'aise sur le terrain, mais aussi dans la préparation, la planification et la coordination du travail ? Vous aimez transmettre, organiser et faire avancer une équipe, tout en restant dans l'action ? La Régie de Quartier de Port-de-Bouc vous propose un poste complet, stimulant et porteur de sens, au sein d'une structure qui allie utilité sociale et efficacité collective. En tant qu'Encadrant-e Technique d'Insertion, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de nos chantiers et de nos parcours d'insertion. Vous serez à la fois coordinateur-rice de terrain et référent-e technique et humain-e auprès des salarié-es en insertion. 1. Organiser et planifier les chantiers : Préparer les interventions (matériel, effectif, délais, sécurité) Élaborer les plannings, répartir les tâches et suivre l'avancement Assurer la qualité des prestations réalisées Être en lien avec les partenaires, les donneur-euses d'ordre et les équipes de terrain 2. Encadrer et faire progresser une équipe en insertion : Etre le-a garant-e du cadre de travail Accompagner au quotidien des salarié-es éloigné-es de l'emploi Transmettre des savoir-faire techniques et des savoir-être professionnels Favoriser la montée en compétences, l'autonomie et la confiance en soi Travailler en lien avec l'équipe socio-professionnelle de la Régie
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel, en équipe - Mise en place de la salle - Accueil des clients et prise de commandes - Service - Entretien de la salle
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute : des AMP/AES à temps plein pour LA MAS HORS LES MURS située à Fos-sur-Mer (13) : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du handicap, innovant et stimulant. Vous possédez le sens du service auprès des personnes en situation de handicap, avez une bonne connaissance des partenaires et appréciez le travail en équipe pluriprofessionnelle. Profil : Diplôme AES Connaissance du public en situation de handicap et particulièrement polyhandicap appréciée Sens de l'écoute, Autonomie de travail, fiabilité, sens des responsabilités, esprit d'initiative, Capacités relationnelles, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Missions : Vous aurez pour mission, en lien avec le coordinateur de parcours du dispositif et dans le cadre du projet personnalisé établit pour la personne d': * Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des personnes accompagnées à domicile ; * Accompagner les personnes dans leurs accès aux loisirs, à la culture ; favoriser leur inclusion dans la société ; * Accompagner les personnes sur l'établissement à la journée, ou en demi-journée, propositions d'activités (Balnéothérapie, table magique, BAO PAO), accompagnement aux repas; * Avoir une vigilance sur l'adéquation du projet d'accompagnement proposé à la personne et son entourage. Programmation : poste du lundi au vendredi, horaires de jour, pas de week-end Rémunération : selon la Convention CCN66 avec reprise de l'ancienneté Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jours de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.) - Plan de formation conséquent - Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - Participation des salariés à l'élaboration des projets - Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, et CV
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI plusieurs Aide-Soignants ou AMP/AES ou AVS à temps partiel (H/F) pour la MAS l'Espelidou située à Fos-sur-Mer (13) : La structure accueille 365 jours par an 42 usagers présentant un polyhandicap. Profil : DEAS ou DEAMP ou DEAES exigé. Connaissance du handicap et/ou polyhandicap appréciée. Des formations complémentaires relatives à la prise en charge seraient appréciées Solides qualités humaines et relationnelles telles que l'écoute, l'empathie et la bienveillance Sens des responsabilités et de l'organisation Esprit d'équipe Connaissance de l'outil informatique Permis B exigé. Planning de travail avec 1 samedi travaillé sur 3, 1 dimanche travaillé sur 3 et 1 WE libre sur 3. Semaines de 4 jours travaillés seulement, et toutes les 3 semaines, repos de 4 jours consécutifs. Poste à pourvoir immédiatement. Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants ) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation et CV directement avec référence de l'offre au Siège Social
Partnaire Martigues recherche un Mécanicien Poids lourds (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la maintenance industrielle. Le poste est basé à Fos sur mer. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Travaux d'entretien de cavaliers (transporteurs de containers sur le port). - Remplacement de filtres, vidanges - Contrôle des organes suivant la check-list - Remplacement de pièces défectueuses Lieu : Fos sur mer Horaire de journée Temps complet Durée hebdomadaire : 38 heures par semaine Du lundi au vendredi Indemnité kilométrique selon domicile Panier repas 10,55EUR Taux horaire 15EUR/H bruts + 13ème mois Durée de la mission : 4 mois en intérim Formations / habilitations requises : CACES NACELLE 3B + travail en hauteur et port du harnais Vous êtes mécanicien(ne) confirmé(e) ? Vous connaissez le secteur industriel ? Vous êtes minutieux(se) et aimer le travail en équipe ? Alors n'attendez plus et venez postuler chez Partnaire Martigues ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, MISTRAS Group SAS recrute pour son Agence MISTRAS Méditerranée basée à Martigues un(e) Contrôleur(euse) CND H/F qui rejoindra le Département CND. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : En fonction de vos expériences, certifications et formations, vous réaliserez chez nos clients des missions de Contrôle Non Destructif en maintenance et fabrication dans les domaines suivants : UT traditionnel, Phased Array, TOFD, Ondes guidées, IRIS, Courants de Foucault, Champs lointain, ACFM, MFL, Emissions Acoustiques, Magnétoscopie, Ressuage. Vous interviendrez dans différents secteurs, notamment pétrochimique mais aussi sidérurgique, maritime, nucléaire, et énergétique afin de réaliser des prestations techniques sur sites clients dans le respect de nos procédures qualité et sécurité. Vous gérez le matériel, les documents de tests, d'interventions ainsi que la rédaction des rapports techniques et PV de résultat. PROFIL : Contrôleur(euse) expérimenté(e) ou débutant(e) issu(e) d'une formation CND, vous possédez à minima une certification COFREND Ultrasons Niveau 2. D'autres certifications COFREND de niveau 2 (PT, MT, RT, TOFD, LT) constitueraient un atout supplémentaire pour le poste. Savoir être, grande rigueur, sens des responsabilités, bonne capacité rédactionnelle et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir et évoluer dans le poste proposé. Une formation cordiste (IRATA, CASTC ou CQP) serait appréciée. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques tels Word et Excel. Vos capacités d'apprentissage et d'évolution vous permettront d'acquérir d'autres compétences (inspection, CND, soudage, etc). Prérequis : - Mobile et disponible (déplacements ponctuels de courte durée en France et à l'étranger), - Bonnes conditions physiques, - Permis B obligatoire Localisation : Martigues (13). Rémunération et avantages : Salaire selon compétences et expérience, Temps de travail hebdomadaire de 37h/semaine, 12 RTT par an, Programme de cooptation, Véhicule de service, Plan d'Epargne d'Entreprise et de Retraite Collectif, CSE (chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits).
QUI SOMMES-NOUS ? Rejoignez MISTRAS Group SAS (MGSAS), 460 collaborateurs en France, leader en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Société en forte croissance, MISTRAS Group SAS fait partie du groupe international MISTRAS Group Inc. qui compte 6000 collaborateurs dans le monde. C'est par notre engagement de proximité, notre capacité à mobiliser des ressources importantes avec une expertise développée et reconnue, que nous construisons avec de grands groupes industriels, un partenariat de long terme dans un souci de progrès durable et partagé. Convention collective SYNTEC / Secteur d'activité : Analyses, essais et inspections techniques DESCRIPTION DU POSTE : Au sein de notre Agence MISTRAS Méditerranée située à Martigues, dans le cadre du renforcement de notre cellule bac et du développement de nos activités, MISTRAS Group SAS recrute un Contrôleur/Inspecteur Bac (H/F). Vous interviendrez dans le cadre d'inspections et contrôles de réservoir de stockage au sein d'une cellule spécialisée. Principales activités : - Contrôle CND de réservoir - Ultrasons MEP, - Ultrason PA Multi-élément, - ACFM, - MFL, - Géométrie, - Robot UT, - Visuel, - Rédaction de rapports de contrôle PROFIL : Niveau Bac +2 (type BTS, DUT) dans les domaines de la métallurgie, CND, la chaudronnerie, mesures physiques, sciences des matériaux, ou d'un Bac + 3 (Licence Inspection, CND, Structure chaudronné). Une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du contrôle industriel. Compétence ou notion à avoir : - Notion sur les méthodes de dégradation, - Notion en métallurgie, - Notion en structure de réservoir et équipement, - Connaissance en contrôles non destructifs, Une formation / certification, COFREND UT, PT, MT ou autre ainsi que des compétences dans les contrôles de réservoir de stockage seraient un atout supplémentaire pour le poste. Aptitudes : - Grande rigueur et autonomie, - Curiosité professionnelle, - Sens des responsabilités, - Bonnes conditions physiques, - Bonnes capacités rédactionnelles (rédaction des rapports, P.V. clients), - Maitrise de l'informatique (Word, Excel, TurboCad, .), - Mobile et disponible (déplacements ponctuels en France et à l'étranger), - Permis B obligatoire, Localisation : - Poste basé sur Martigues - Déplacement en France et à l'étranger Rémunération : - Rémunération selon profil. - Véhicule de Service.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur dans le domaine de l'énergie, UN TECHNICIEN CVC H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim, basée à MARTIGUES en itinérance. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (chauffage, ventilation, climatisation) - Connaissance en ECS - Maitriser l'hydraulique - Vérifier la conformité des installations et détecter les dysfonctionnements - Déterminer les opérations de remise en état et les réaliser - Assurer le reporting des interventions réalisées notamment à l'aide de compte rendus dématérialisés - Veiller au respect des consignes de sécurité Issu(e) d'une formation Bac/Bac+2 liée au domaine du génie climatique/ génie électrique. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome, organisé, et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes idéalement titulaire de vos habilitations électriques et de l'aptitude fluide et des habilitations électriques.
Créé en 2007, le réseau d'agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement intérimaire et permanent, d'employés, de techniciens et de cadres. Nous recrutons tout autant des jeunes diplômés Bac+2/+5 que des candidats bénéficiant d'une expérience professionnelle riche. Nous disposons ainsi de trois filières qui interviennent spécifiquement sur le recrutement du niveau Technicien au niveau Cadre dans les domaines de l'Ingénierie, de l'informatique et du Tertiaire.
Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur avec au moins 7 ans d'expérience ou êtes technicien chevronné ayant au moins 15 ans d'expérience en gestion de projets et pilotage d'études d'ingénierie dans le domaine de l'Installation Générale tous corps d'état (tuyauterie, génie civil, mécanique, charpente, échafaudage, peinture.) sur sites pétrochimiques. Vous possédez d'excellentes connaissances en standards et codes de construction, réglementation. Vous avez des connaissances en technologie et problématiques du raffinage (type d'échangeurs, pompes, propriétés des aciers, mode de corrosion) Une connaissance du site Lavéra est souhaitée afin de maîtriser l'ensemble des processus et procédures du site. Définition de fonctions : Au sein d'une société pétrochimique, dans le cadre de la coordination de projets en installation générale, sous la validation du Chef de Projets secteur, vous aurez en charge la réalisation et le suivi des projets mineurs sur le site. À ce titre, vos missions seront les suivantes: Missions de préparation travaux : - Instruire les fiches d'expression des besoins Levage - fonction maître d'oeuvre - Compléter les demandes de pose de Système d'Obturation de Fuite en Marche (SOFM) - Visites de chantier, relevés sur site - Élaborer et suivre les plannings de travaux - Connaître les cahiers des charges techniques - Rédiger les réquisitions travaux et/ou matériels - Créer les demandes d'achats et réservations magasins Missions de supervision travaux : - Coordonner les interventions extérieurs - Réaliser les réceptions qualité spécifique ingénierie - Réaliser les réceptions des assemblages boulonnés - Préparer les AFT - Mettre à jour les plans sur le logiciel Intervention et réalisation de travaux : - Réaliser des interventions sur site, sous couvert d'un permis de travail / analyses de risque / DAP - Surveiller travaux de fouilles Dans ce cadre, vous aurez aussi des missions spécifiques HSE / Sureté et des missions relatives au permis / autorisation de travail : - Missions HSE (établissement et suivi des DT/DICT) - Établir des Demandes d'Enlèvement de Suivi des Déchets (DESDE) - Établir des demandes de repérage avant travaux et mesurage "amiante", "plomb" Réaliser audits terrains - Instruire les permis de travail informatisés - Participer et rédiger les analyses de risques spécifiques / DAP Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site Logiciels à connaitre : Maîtrise du Pack Office Habilitations : ATEX 0 GIES 1 ou N1 H0B0 Particularités : CONTRAT CDI Chantier BASE 39h hebdomadaire Début d'affaire : 03/03/2025 Durée : 6 mois renouvelables Remarques : Vous êtes rigoureux, autonome et savez faire preuve d'adaptabilité. Vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
SOGEMA, société de recrutement, d'assistance technique et placement de personnel, est spécialisée dans les activités de l'ingénierie, étude, méthode, planification, préparation et conduite de travaux, supervision, gestion de projets, contrôle de coûts, maintenance... Nos secteurs d'activités privilégiés sont : - Énergies, Production Pétrolière et Gazière, Nucléaire, Énergies renouvelables . - Industrie : Aéronautique, Automobile, Microélectronique, Traitement des eaux et des déchets
Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 en électricité, électrotechnique génie électrique ou équivalent. Vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience en préparation et supervision de travaux électriques idéalement en raffinerie ou pétrochimie ainsi qu'une expérience en gestion de projets et coordination d'intervenants externes. Une connaissance du site Lavéra est souhaitée afin de maîtriser l'ensemble des processus et procédures du site. Définition de fonctions : Au sein d'une société pétrochimique, vous viendrez en renfort de la préparation de travaux d'électricité en prévision des arrêts 2025, dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. À ce titre, vos missions seront les suivantes: Préparation des Travaux - Établir les fiches d'expression des besoins - Instruire et suivre les demandes d'autorisation - Réaliser des visites de chantier, relevés dimensionnels, et études de détail. - Élaborer et suivre les plannings des travaux. - Rédiger les réquisitions de travaux et/ou de matériels et mener les consultations. - Créer des demandes d'achat (DA) ou commandes (AL), ainsi que les demandes de travaux (DT) et gérer leur suivi dans Maximo. Supervision des Travaux - Superviser et coordonner les interventions des entreprises extérieures. - Réaliser des réceptions de qualité des travaux (installation électrique, assemblages boulonnés, etc.). - Suivre les installations, effectuer des réceptions et préparer les Avis de Fin de Travaux (AFT). - Mettre à jour les plans et les documents. Réalisation des Travaux - Réaliser des consignations électriques basse tension, gérer les cheminements des réseaux fibres, et intervenir sous permis de travail. - Surveiller les travaux de fouilles, interventions sur consoles SNCC, et les travaux en capacité. Suivi des Contrôles et Aspects Spécifiques - Assurer le suivi des équipements réglementaires, des interventions de maintenance préventive, et des contrôles thermographiques. - Gérer les contrôles des équipements de levage et autres installations spécifiques. - Gérer les démarches liées aux demandes de dérogation, certificats, et audits HSE. Logiciels à connaitre : Maîtrise des outils informatiques (Word,Excel, messagerie, Autocad...), Maximo Habilitations : H0B0 H2-HC-B2-BC-BR GIES 2 ou N2 Particularités : CONTRAT CDI Chantier BASE 39h du lundi au vendredi Hors arrêt BASE 48H du lundi au samedi Pendant arrêt Début d'affaire : Février 2025 Durée : 5 mois renouvelables Remarques : Vous êtes rigoureux, organisé et savez faire preuve d'adaptabilité. Vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
BOULANGERIE ANGE ST MITRE LES REMPARTS CDI 30H sur 6 jours Boulangerie ouverte du lundi au dimanche Horaire au plus tot à 5h30 Horaire au plus tard à 20h00 Vente en boulangerie Rechargement de vitrine caisse Service aux clients
Vous assurerez la sécurité des biens et des personnes au sein d'un site logistique. Vous serez chargé de : Contrôler les accès aux sites (badgeage, vérification d'identité, inspection visuelle des sacs) Appliquer les procédures de sécurité en vigueur Effectuer des rondes de sécurité Assurer un accueil courtois tout en garantissant la sûreté du site Intervenir en cas d'incident selon les protocoles établis Profil recherché : Carte professionnelle en cours de validité obligatoire Formation SST Bonne présentation et sens du service Capacité à garder son calme en toutes circonstances Rigueur, ponctualité et réactivité Conditions de travail : Horaires de 05h00 - 12h15 ou 12h00 - 19h15 Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Le cabinet Noviac porte le recrutement d'un Ingénieur BTP H/F. Notre client est un acteur majeur du BTP. Sa notoriété, la qualité de ses équipes ainsi que ses réalisations sur des chantiers de premiers plans en font un acteur reconnu mondialement. Dans le cadre du renforcement des équipes de l'agence de Fos-sur-Mer, nous portons pour son compte le recrutement d'un Chargé d'Affaires H/F BTP. Le futur collaborateur H/F sera rattaché directement au directeur d'agence, et aura pour mission de prendre en charge de A à Z les affaires. De ce fait, ses principales missions seront de : Prospecter des entreprises cibles, Prendre contact et entretenir la relation avec une clientèle existante, Prendre rendez-vous avec des interlocuteurs cibles (Responsable de parc, Conducteur de travaux, Collaborateur BE, Acheteur, Collaborateur méthodes), Effectuer les pré-études techniques, Travailler en collaboration avec le bureau d'études, Réaliser les devis, Travailler en collaboration avec le pôle logistique, Contractualiser les affaires, Superviser l'exécution des affaires. Au-delà de votre formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une expérience significative en environnement technique. Vous souhaitez démontrer votre rigueur, votre sens opérationnel et votre capacité à être le véritable pilote de vos affaires. Au-delà du salaire attractif, vous souhaitez intégrer un acteur majeur de son secteur, vous permettant d'intervenir sur des projets complexes, et offrant de réelles perspectives d'évolution. Retrouvez sur le site du cabinet Noviac ainsi que sur notre page Linkedin toutes nos annonces ainsi que des conseils pour la rédaction d'un CV percutant ou pour la préparation à un entretien de recrutement.
Noviac est un cabinet de recrutement et d'approche directe qui accompagne ses clients en tant que véritable partenaire dans le cadre de missions de recherche. Retrouvez sur le site du cabinet Noviac des conseils pour la rédaction d'un CV percutant ou pour la préparation à un entretien de recrutement.
Vos missions : - Manager une équipe de 3 praticiennes - Gérer le planning des soins, les rendez-vous et l'accueil des clients - Assurer l'entretien des installations (solariums, aquabike, cabines) - Garantir l'application des protocoles de soins et l'hygiène - Former et motiver le staff - Concevoir des rituels bien-être et développer des offres - Mettre en place des actions marketing et animer les réseaux sociaux - Suivre les performances commerciales et réaliser des reportings quotidiens Conditions du poste : Ce poste débutera sous une forme hybride : vous assurerez à la fois des soins en cabine et l'accueil/vente, le temps de vous familiariser avec notre carte de soins, nos protocoles et le fonctionnement global de l'entreprise. À terme, l'objectif est d'évoluer vers un poste principalement tourné vers le management et le pilotage opérationnel - Horaires : mardi au vendredi 9h10-19h15 / samedi 9h10-18h15 (avec 1h de pause déjeuner par jour) - 2 jours consécutifs de repos (dimanche et lundi) - Accès gratuit aux installations (aquabike, solarium, etc.) Profil recherché : - Excellente connaissance du marché de l'esthétique et du bien-être - Autonome, motivé(e), flexible, sens du commerce et excellent relationnel
Situé à Martigues dans le quartier de Jonquière, Absolut Sun, centre de bien-être premium spécialisé dans les soins corporels et esthétiques depuis 2012. Notre centre de 200 m², entièrement rénové avec goût, est équipé de 4 cabines de soins, 4 solariums, et 2 cabines d'aquabiking individuelles. Des prestations haut de gamme : Endermologie LPG (soins minceur et anti-âge), soins esthétiques, massages du monde, drainage lymphatique, maderothérapie, et un fort potentiel de développement.
Nous recherchons un Préventeur SSE en CDI sur Martigues pour accompagner nos clients (grands groupes leaders dans les domaines de la Chimie, Pétrochimie, Energies, Extraction de matériaux de construction ...) au déploiement de leur politique HSE. Si vous nous rejoignez, vous participerez aux missions suivantes (liste non exhaustive) : - S'informer du plan de prévention et autres documents liés au chantier - Contrôler les autorisations de travail, permis et les habilitations nécessaires. - Vérifier le respect des mesures et consignes de sécurité définies notamment dans le plan de prévention avant chaque prise de travail - Assurer les contrôles d'atmosphère - Réaliser des Audits de chantier. - Garantir et maintenir le bon état de fonctionnement des moyens de protection mis en place par le Client ; - Prévenir le client de tout dysfonctionnement à caractère persistant ou récurent ; - S'assurer que les équipements de sécurité permettant de garantir le bon état et le fonctionnement des moyens de protection du site, - Surveiller les espaces confinés et les permis de pénétrer - Animer des causeries - Communiquer à l'équipe QHSE, quotidiennement, toutes les informations relatives à la mission ( rapport d'audit, relevés de situations dangereuses, fiche d'écarts HSE, animation sécurité.). Vous bénéficierez d'une phase d'intégration où vous serez parrainé(e) et où vous pourrez passer les formations spécifiques au métier d'Animateur Santé Sécurité Environnement en industrie (N1, SST, travail en hauteur.).
FOSEC PREVENTION, société du groupe PIB+, est spécialisée dans l'assistance technique et le conseil, dans les domaines Qualité, Santé, Sécurité et Environnement.
Appel Intérim Provence recherche pour son client des électriciens H/F sur le secteur de MARTIGUES ( PLATEFORME LAVERA ) Vous aurez pour mission : - Tirage de câbles - Pose Cheminement - Pose éclairage - Mise à la terre Formations + Habilitations obligatoires : - GIES 1 - ATEX 0 - Caces Nacelle - Visite médicale Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Conduire un cylindre compresseur (rouleau) pour le compactage des enrobés bitumineux (asphalte) sur les chantiers de voirie. Assurer une finition optimale de la chaussée ou de la surface traitée en respectant les pentes, niveaux et alignements définis. Coordonner ses actions avec les autres membres de l'équipe (finisseur, conducteur de chargeuse, chef d'équipe) pour garantir un enrobage uniforme. Contrôler l'état de son engin, effectuer les réglages nécessaires, assurer l'entretien courant et signaler toute anomalie. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de qualité en vigueur sur le chantier. Aider ponctuellement aux tâches de manutention ou à la mise en œuvre de l'enrobé, si besoin.
Le poste : Votre Agence Proman Euroconcept recrute actuellement un Opérateur de Contrôle pour notre client basé à Lavera Martigues, spécialisé dans l'industrie. Cette mission est basée sur site et est idéale pour ceux qui cherchent à faire partie d'une entreprise dynamique et passionnante. Description du poste: L'Opérateur de Contrôle sera responsable de la vérification des chargements divers et du suivi des camions entrant et sortant du site. En outre, il sera en charge de diverses tâches de manutention sur le site. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec l'équipe en place et devra assurer une communication efficace avec les autres départements. Profil recherché : Profil : Nous recherchons 1 candidat avec une expérience en opérations de contrôle et en manutention. Le candidat doit être capables de travailler de manière autonome et d'effectuer des tâches répétitives avec précision. De plus, il doit être capables de travailler sous pression tout en respectant les délais impartis. Vous possédez les habilitations ATEX, GIES 1, et une vm à jour. Notre client offre un environnement de travail stimulant et dynamique ainsi qu'une rémunération compétitive pour ce poste. Si vous êtes intéressé par cette opportunité, n'hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV. Nous attendons votre candidature avec impatience. Pas d'inquiétude, s'il vous manque certaines de ces habilitations, nous nous chargerons de vous les financer ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
***POSTE A POURVOIR POUR DEBUT SEPTEMBRE*** Nous recherchons un/une préparateur/préparatrice snacking , sandwich en boulangerie. . Amplitudes horaires : de 5h à 11h du lundi au samedi - Fermeture le Dimanche Les principales missions seront : -préparer les snacks &salades - nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture du magasin - s'occuper de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit et en pensant chaque emplacement - examiner la qualité des produits qu'il met en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène - connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits. - maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de propreté, qui comprennent à la fois la propreté du local et l'hygiène corporelle - être serviable, aimable et connaître parfaitement les règles de politesse - être attentif et capable d'anticiper lorsqu'une nouvelle fournée est nécessaire. Les personnes intéressées pourront se présenter directement avec un cv à jour des expériences et compétences
Commercial : Représente et défend les intérêts de la société. Réalise l'étude chiffrée en réponse à la consultation du client, en utilisant la matrice de chiffrage mis à sa disposition par le bureau d'études Rédige les devis et mémoires techniques nécessaires à l'appui de son offre commerciale en utilisant les moyens mis à sa disposition par le bureau d'études (matrice de chiffrage, devis type, mémoire technique type, plan de retrait type) Technique : Réalise les modes opératoires et trouve des solutions de réalisation et de conception, Réalise et assure le suivi des Plans de retrait, Réalise les études aérauliques du plan de retrait, Visite et réalise les métrés de chantier et vue d'établir un devis et une étude de faisabilité. Gestion : Fait le suivit des études réalisées et relance les clients. Valide, enregistre les commandes obtenues et l'adéquation avec les études remises et les négociations effectuées Assure la traçabilité des documents établis, Assure le suivi entre ses études et la réalisation, Qualité, Sécurité & Environnement : Respecte les procédures et processus de la société dans l'établissement de ses offres Veille au respect de la réglementation du travail et des règles relatives à l'environnement, l'hygiène, la santé et la sécurité. Applique les règles de sécurité routière S'équipe conformément aux conseils de sécurité des sites qu'il visite et règles de sécurité spécifique des clients Applique les règles et les dispositions du système SSE. Avantages : Véhicule de service + carte essence et télépéage Ordinateur et téléphone professionnel Indemnités de repas Prime mensuelle pouvant atteindre 1.000€ Brut sur CA réalisé.
L'académie d'Aix-Marseille recrute pour l'année scolaire 2025-2026 un enseignant contractuel dans la discipline Génie électrique-électronique mention complémentaire Cybersécurité à Port de Bouc (13) à compter du 25/08/2025. Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -Transmettre des connaissances disciplinaires -Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. -Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Merci de préciser dans votre lettre de motivation les éléments suivants : -Quelle est votre disponibilité : immédiate / dans 3 mois Un poste à temps complet (35h) correspond à 18h devant élèves auxquelles s'ajoutent le temps de préparation des cours/de correction. Les entretiens de recrutement peuvent être organisés en présentiel au sein de l'académie, merci d'en tenir compte lors du dépôt de votre candidature et d'être certain.e que vous pourrez vous rendre disponible le cas échéant. Le contrat pourra commencer au plus tôt le 25/08/2025 avec une formation obligatoire avant la prise de fonction. D'autres formations seront organisées tout au long de l'année si le recrutement a lieu après le 01/09/2025. Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement Profil recherché : Conditions de diplôme : Master MEEF ou Bac +3 ou BTS minimum avec 2 ans d'expérience professionnelle (BTS systèmes électroniques) Connaissances : -Connaître les attendus disciplinaires et leur didactique. -Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) -Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : -Préparer les cours et établir la progression pédagogique, -Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, -Renseigner les supports d'évaluation scolaire -Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHEE A LA MIXITE ET A LA DIVERSITE L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des perso
L'ensemble de ces missions sont susceptibles d'évoluer en fonction de la réorganisation de la Direction générale en cours. Mission principale Sous l'autorité du Directeur Général de l'AACS, en lien la Présidente, la Conseillère Municipale déléguée aux Centres Sociaux, en articulation avec le Directeur de projet et les Directeurs.trices des différentes structures il assure : Le pilotage opérationnel des actions de l'association, en relation totale avec le Directeur Général Le soutien au directeur général afin de veiller à la qualité des services, activités et animations proposés au public La coopération auprès du Directeur Général concernant l'analyse de l'évolution des situations sociales dans les différents quartiers, La mobilisation de partenaires stratégiques permettant de conforter les projets d'animation et de lien social auprès des habitants du territoire. Missions secondaires Sous l'autorité du Directeur Général, il pilote la politique de communication de l'association en lien avec le directeur de projet et avec l'appui de la chargée de communication en contrat d'alternance jusqu'en juillet 2026, : réseaux sociaux, site internet, affiches . Assure le pilotage du secteur prévention et transmet une évaluation régulière au Directeur Général, En l'absence du directeur général, il peut représenter l'association auprès des partenaires institutionnels et associatifs et il favorise le bon fonctionnement des réseaux et ressources du territoire, Il participe activement à la promotion des projets de l'association auprès des financeurs et partenaires, Conformément aux enjeux prioritaires de l'association, il a en charge de promouvoir l'éducation au développement durable, Il contribue à la mise en œuvre et au suivi du plan de sécurité de l'association (DUERP , PAPRIPACT ...) En l'absence du Directeur Général, il assume la direction générale de l'Association. Activités principales Compétences techniques - Capacité de fédérer et de motiver autour du projet de l'association - Participe à la coordination des grands projets transverses aux différentes structures de l'Association. - Compétences dans la gestion des conflits et dans la recherche de solutions Gestion des ressources humaines - Apporte appui et conseil au Directeur Général dans la définition de la politique des ressources humaines et leur gestion - Accompagne, conseille et participe avec les directeurs d'établissement au suivi de leur projet d'animation Soutien à la direction générale - Participe à la réflexion et à l'élaboration des orientations de la politique générale de l'Association - Participe aux réunions des directeurs - Suit, organise et évalue les actions - Soutien la coordination des grands projets de l'association - Participe à la préparation et à la présentation des rapports et bilans au CA. RELATIONS INTERNES : Membres du bureau et du CA, directeur général, directeur de projet, ensemble du personnel... RELATIONS EXTERNES : Ville de Martigues, Caf, Métropole, Etat, Conseil Départemental, ... Compétences - Connaissance des centres sociaux et de leur environnement - Expertise en Éducation populaire - Connaissance des politiques publiques dans le domaine de l'animation et du lien social - Connaissance de l'environnement territorial de Martigues - Connaissance et maîtrise des outils et techniques de communication - Niveau élevé d'expression écrite et orale, - Capacité de motivation, persuasion et négociation sur des dimensions techniques et humaines, en interne et en externe. - Capacité à gérer plusieurs actions concomitantes - Maîtrise solide des outils informatiques et réseaux sociaux, CANVA - Qualité de discrétion, de transparence et de loyauté, - Capacité d'écoute, de diplomatie, de disponibilité, d'engagement.
QUI SOMMES-NOUS ? CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), filiale de MISTRAS Group Inc. qui compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), filiale française, est un acteur majeur dans le secteur du contrôle par radiographie. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, CIE recrute pour son Agence basée à Martigues (13) des Radiologues industriels. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : En fonction de vos expériences, certifications et formations, vous réaliserez chez nos clients des missions de Contrôle Non Destructif en maintenance et fabrication dans le domaine de la radiologie. Vous interviendrez dans différents secteurs, notamment pétrochimique mais aussi sidérurgique, maritime, nucléaire, et énergétique afin de réaliser des prestations techniques sur sites clients dans le respect de nos procédures qualité et sécurité. Le travail sera effectué en horaires décalés, principalement de nuit. PROFIL : Radiologue expérimenté(e) ou débutant(e) issu(e) d'une formation CND de préférence. La certification CAMARI Gamma est nécessaire pour le poste (option X appréciée) Savoir être, grande rigueur, sens des responsabilités, bonne capacité rédactionnelle et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir et évoluer dans le poste proposé. Prérequis : - Mobile et disponible (déplacements ponctuels de courte durée en France et à l'étranger), - Bonnes conditions physiques, - Permis B obligatoire Poste basé à Martigues (13) et à pourvoir dès que possible. Rémunération et avantages : Salaire selon compétences et expérience, Temps de travail hebdomadaire de 35h/semaine, Programme de cooptation, Véhicule de service à disposition
Rejoignez MISTRAS Group SAS (MGSAS), 430 collaborateurs en France, leader en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Société en forte croissance, c'est par notre engagement de proximité, notre capacité à mobiliser des ressources importantes et une expertise développée et reconnue, que nous construisons avec nos clients un partenariat de long terme.
QUI SOMMES-NOUS ? MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 480 collaborateurs et de ses 12 implantations MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. CONTROLES INDUSTRIELS DE L'ETANG (CIE), est une filiale de MISTRAS Group SAS, et se positionne comme acteur majeur dans le secteur du contrôle par radiographie. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, CIE recrute pour son Agence basée à Martigues (13) des Aide(s) Radiologue Industriel. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant et doté d'une expertise reconnue, alors ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste : Pour l'activité de CND chez divers clients dont des sites industriels raffineries, ateliers, chantiers navals, etc., vous réalisez des contrôles de radiographie industrielle afin de garantir la conformité des installations et des soudures. Vous êtes amené(e)s à contrôler des équipements tels des tuyauteries, en qualité d'aide radiologue. Le travail s'effectue en horaire décalé principalement de nuit. Les missions non limitatives sont les suivantes : - Réaliser les prestations de service en radiographie pour lesquelles vous êtes habilité(e), en agence ou sur site client. - Prendre en compte et respecter les exigences spécifiées. - Entretenir le matériel et les appareils de contrôle et de mesure. - Vérifier périodiquement les appareils de contrôle et de mesure suivant les procédures et en cas de défaillance avertir au plus tôt son responsable hiérarchique. - Remplir les constats de vérification et mettre à jour les tableaux de suivi des appareils de contrôle et de mesure lorsqu'on effectue ces opérations de vérification. - Utiliser les appareils de contrôle et de mesure en s'assurant qu'ils sont adaptés et ont été vérifiés/étalonnés dans les délais fixés. - S'assurer que les produits consommables ne sont pas périmés. - Mettre en œuvre les procédures formalisées pour réaliser les prestations de service CND. - Réaliser des missions d'intérêt général à la demande de sa hiérarchie ou de la Direction (réparation du matériel, propreté et entretien des locaux, participation à l'évolution des systèmes Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Radioprotection, optimisation des moyens, etc.). - Pouvoir faire face à du travail en hauteur ou en espace confiné, c'est à dire pas être sensible au vertige ou à la claustrophobie. PROFIL : Débutant(e) accepté(e) issu(e) d'une formation technique de préférence. Une formation en Contrôle Non Destructif constituerait un atout supplémentaire pour le poste. Vous bénéficierez d'un accompagnement en termes de formation, de certifications et d'une période de compagnonnage sur le terrain au côté de nos équipes de Radiologues expérimentés. Prérequis : - Sens des responsabilités - Respect des personnes et des consignes - Ponctualité - Bonne communication Bonnes conditions physiques - Bon niveau de français oral et écrit - Permis B obligatoire - Bulletin N°3 du casier judiciaire vérifié à l'embauche dans le cadre des demandes d'accès aux sites et de l'activité de radiographie Rémunération et avantages : Salaire évolutif après obtention de l'examen Camari écrit et oral Temps de travail hebdomadaire de 35h/semaine, Programme de cooptation, Véhicule de service à disposition Poste basé à Martigues (13) et à pourvoir dès que possible.
FICHE DE POSTE - TECHNICIEN DE CHANTIER EN INSTRUMENTATION (H/F) Durée : Mission de plusieurs semaines (renouvelable selon chantiers) Lieu de mission : Martigues, Berre-l'Étang, Fos-sur-Mer, Salon-de-Provence Entreprise utilisatrice : SPIE Industrie Objectif du poste : Vous intervenez en tant que technicien de chantier en instrumentation, principalement dans le cadre de travaux neufs, mises en service, ou maintenance d'installations industrielles. Missions principales : Sous la responsabilité du chef de chantier ou du responsable d'affaires, vous serez chargé(e) de : Préparer les interventions techniques : Lecture et interprétation de plans et PID Préparation des dossiers techniques pour les études, diagnostics et dépannages Vérification des matériels et instruments nécessaires à l'intervention Réaliser des opérations de terrain : Dépannage, réglage, étalonnage des instruments de mesure et de régulation Mise en service de boucles de régulation, capteurs, transmetteurs, vannes motorisées, etc. Contrôle des installations électriques BT liées à l'instrumentation Vérification et paramétrage des automates et régulateurs Assurer le suivi de chantier : Encadrement technique de sous-traitants Suivi de la conformité des prestations et respect des délais Documenter les opérations : Rédaction des procès-verbaux d'essais, fiches techniques, rapports d'intervention Constitution ou mise à jour des Dossiers d'Ouvrages Exécutés (DOE) Appliquer les normes QHSE : Respect strict des règles de sécurité, de qualité et d'environnement propres aux sites industriels Application rigoureuse des procédures SPIE et clients Compétences : Connaissances solides en instrumentation, régulation, automatismes et électricité BT Lecture de plans et schémas techniques (électriques, PID, instrumentation) Bonne maîtrise des outils de mesure et logiciels bureautiques Habilitations : électriques à jour (B2V, BR, BC souhaités) Permis B : requis (nombreux déplacements entre chantiers)
La société TCPI France, filiale du Groupe Ponticelli Frères, recrute dans le cadre d'une création de poste. Vous souhaitez développer votre expérience de Technicien QA/QC (H/F) et ainsi participer aux transformations du monde dans un groupe familial qui œuvre à fournir aux hommes ce dont ils auront toujours besoin : l'énergie, la santé, l'eau, l'alimentation et la sureté, dans le respect sincère de la planète et de ses collaborateurs. Nous vous proposons de nous rejoindre en CDI. Le poste proposé est localisé à Port-de-Bouc (13). Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : - respecter et promouvoir le respect de la politique qualité, procédures et instructions de travail ainsi que de toutes les règles souscrites par TCPI, sur le site; - respecter et promouvoir le respect des exigences du client; - contrôler la réception des documents et tenir à jour l'ensemble de la documentation du site; - organiser les dossiers site, Construction et Final; - élaborer et tenir à jour le plan qualité, en veillant à ce qu'il soit respecté; - élaborer et tenir à jour le plan inspection et essais, en veillant à ce qu'il soit respecté; - vérifier la conformité des EMM et documentation associée (certificats, protocole d'acceptation des certificats, manuels d'instructions); - promouvoir la bonne réalisation du travail effectué (inspections et essais, fiches de production, etc.); - veiller à l'utilisation d'étiquettes ou d'autres marquages pour identifier l'état de l'inspection et/ou de l'essai; - vérifier l'enregistrement des modifications effectuées, sur les dessins et les autres documents, les signalisant en rouge pour l'élaboration des documents « as built »; - réaliser des inspections qualité; - signaler les occurrences et les écarts en matière de qualité et sensibiliser les autres employés à faire de même; - promouvoir la mise en œuvre et le suivi du plan d'action qualité sur site; - contribuer au respect et à la communication des objectifs qualité de TCPI; - communiquer les données et indicateurs, sur demande du QSE; - organiser des réunions toolbox périodiques de Qualité; - contribuer et encourager les employés à faire des suggestions d'amélioration et à participer aux initiatives en matière de qualité; - communiquer les besoins en formation pour une exécution adéquate du travail; - préparer les dossiers qualité à remettre au client. Profil De Formation technique BAC+2/BAC+3, vous avez une première expérience sur une fonction similaire. Vous êtes mobile, disponible, autonome, proactif/ve et ponctuel(le). Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problème. Vous avez de bonnes compétences en communication et en relation interpersonnelle avec une facilité d'intégration au sein d'une équipe multidisciplinaire. Alors, si vous souhaitez vous engager à nos côtés pour accompagner les transformations du Monde, nous vous attendons !
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un technicien de maintenance NH90 F/H pour son client, AIRBUS Helicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : -Réalisation des taches de maintenance. -Assurer le soutient piste sur NH90. -Réaliser les visites avant / après vol -Recherche de panne et assurer le dépannage des équipements -Effectuer les réglages et configuration de vol Compétences et Diplômes : - Pas de diplôme spécifique mais orienté avionique / électrotechnique - Part 145 et/ou connaissance NH90 serait un plus - Expérience Hélicoptères obligatoire - Anglais technique requis Travail en équipe Horaires de journée et décalés Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'Association la Chrysalide de Martigues et du Golfe de Fos recrute en CDI : 1 Assistant de Service Social diplômé (H/F) à 5h15 hebdomadaires (0.15 ETP) pour le SAVS L'HORIZON situé à Saint Mitre les Remparts (13) Horaires : jeudi de 13h30 à 18h45 Rémunération - Salaire brut : selon la CCNT du 15 mars 1966 Rejoignez une équipe investie auprès de personnes en situation de handicap pour la réalisation de leurs projets de vie ! Le SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) accompagne jusqu'à 83 personnes adultes en situation de handicap (mental / psychique) à partir de leurs logements autonomes. Au sein du S.A.V.S, vous aurez pour mission : L'accueil et l'information des personnes orientées par la M.D.P.H. et les partenaires Dans le cadre de la procédure d'admission, l'élaboration d'une 1ère évaluation et d'un diagnostic de la situation L'information et le conseil sur les dispositifs existants, l'orientation au besoin Le lien et la coordination avec les référents éducatifs à l'admission de la personne Le reporting des actions auprès de l'équipe de direction et de la M.D.P.H. D'être « personne ressource » auprès de l'équipe pour les démarches administratives et d'accès aux droits Profil / compétences recherchés: - D.E.A.S.S. exigé - Permis B exigé - Sens de l'observation et de l'écoute, capacité d'analyse ; Patience et disponibilité - Autonomie dans l'organisation de ses tâches - Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe, à rendre compte de son action et à mutualiser la réflexion - Capacité rédactionnelle et maitrise des outils bureautiques (word/excel) - Connaissances des dispositifs du champ du handicap ; connaissances du handicap mental, du handicap psychique et des troubles associés Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants ) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - bon climat social - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, photo et CV directement avec référence de l'offre au Siège Social
Plus de détails sur l'offre sur notre site www.chrysalidegdf.com
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI 1 cadre infirmier(e) (H/F) à 1 ETP pour la MAS l'Espelidou située à Fos-sur-Mer (13) : Votre mission : Rattaché au Directeur de l'établissement, vous êtes le responsable de la partie médicale, de l'organisation, de la coordination et du contrôle des activités de soins, dans le respect du projet d'établissement et des projets personnalisés des résidents : - Vous organisez l'activité paramédicale, animez l'équipe, gérez leurs plannings et coordonnez les prestataires liés au fonctionnement du service médical, dans un objectif de qualité des soins, de motivation et de cohésion d'équipe. Participation aux recrutements, à l'accueil et à l'intégration des nouveaux salariés, conduite des entretiens professionnels et évaluation des compétences. - Vous contribuez à la démarche qualité et gestion des risques. A ce titre vous participez activement aux instances de l'établissement : comité de direction, comité de pilotage, synthèses, transmissions et projets personnalisés des résidents. - Vous participez à l'attractivité de l'établissement en nouant des partenariats avec les centres de formation et en accueillant des stagiaires. - Vous contribuez à la bonne gestion des moyens qui vous sont alloués (gestion des dispositifs médicaux). - Vous pouvez être amené(e) à remplacer ponctuellement un IDE de jour ou de nuit dans sa fonction en cas d'absence imprévue. Votre profil : Diplôme d'État d'Infirmier exigé Diplôme de Cadre de Santé ou autre diplôme de niveau 2 apprécié. Première expérience managériale appréciée. Poste à pourvoir immédiatement. Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jours de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.) - Plan de formation conséquent - Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - Participation des salariés à l'élaboration des projets - Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - Stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements.
Notre client recherche des profils mobiles sur Saint-Martin-de-Crau. À propos de la mission - Autonomie totale sur la maîtrise des outils connectés : PDA, vocale - Effectuer des opérations de manutention à l'aide d'engins à conducteur autoporté - S'assurer du bon fonctionnement de son appareil de manutention et des équipements liés à la vocale (casque, PDA) - Signaler tout dysfonctionnement sans attendre à sa hiérarchie : anomalie engin de manutention, écart de stocks, défaut d'emballages - Réaliser des commandes sur rolls, palettes ou mettre en carton, en respectant les quantités, l'exactitude des produits désignés et le niveau de fragilité - S'assurer que la désignation des produits à prélever corresponde bien à la commande client - Garantir le respect des consignes reçues et la fiabilité des stocks - Assurer en permanence la propreté de son poste de travail - Respecter les consignes en vigueur concernant l'entreposage du matériel - Mettre en charge le matériel après utilisation, tout en s'assurant du branchement - Participer à des opérations d'inventaire jour / annuel - Participer aux réunions de service organisées dans l'année - Respecter les procédures et les consignes d'hygiène et de sécurité de l'entreprise Rémunération & Avantages Rémunération : 12,34 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,57EUR - Demandes d'acompte hebdomadaire - Un CET à 5% d'intérêt par an - Suivi personnalisé par l'agence de proximité PROMAN - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - CACES 1 A ou CACES 1B ou les deux - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 1A - R489 - CACES 1B - R489
Les missions du poste : - Rédiger et mettre à jour les documents qualité du projet (Plan de Management Qualité, procédures...). - Mettre en oeuvre les Quality Gates et animer les revues de maturité aux étapes clés. - Mener des audits projets, formaliser les écarts et suivre les actions correctives. - Co-animer les retours d'expérience (REX) avec les chefs de projet. - Traiter les non-conformités : méthode 8D, demandes de dérogation, suivi des indicateurs. - Vérifier la conformité des achats techniques (STB, documentation, réception fournisseurs). - Superviser la conformité des produits livrés : constitution des dossiers, déclarations, pilotage des recettes. - Appliquer la directive DESP 2014/68/UE (dossiers techniques, suivi des réserves...). Le profil recherché : - Formation technique en qualité ou génie industriel. - Minimum 3 ans d'expérience dans un environnement industriel réglementé, idéalement nucléaire ou chaudronnerie. - Solide connaissance des référentiels qualité et du cadre normatif. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur, autonomie. - À l'aise en travail en mode projet et en coordination transversale. - Anglais professionnel requis (interlocuteurs internationaux).
Restaurant traditionnel à Martigues recherche un serveur/serveuse en restauration expérimenté(e) pour renforcer une équipe familiale dynamique, prête à relever des défis et à garantir la satisfaction de notre clientèle dès Septembre. Vous serez en charge dans le cadre de votre activité : Accueil clientèle avec un sens aigu du service Mise en place Service à table, environ 30 couverts Entretien des locaux Basse saison : Service uniquement le midi, de 10h30 à 15h30, et brasserie l'après-midi. Haute saison : Service midi et soir. Planning et horaires à définir avec l'employeur, ainsi que le jour de repos. Partage de pourboires en salle. Déjeuner sur place avant le service. Salaire selon profil.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) -Serveur(e) en boulangerie - pâtisserie - snacking. Amplitude horaire 4H - 10H 20 heures par semaine Dans le cadre de votre activité vous serez en charge de : - L'accueil de la clientèle de particulier et Conducteur routier/Conductrice routière - La vente de produits (viennoiseries, pain,...) dans le respect des règles d'hygiène - La préparation des salades et sandwichs - La mise en place du point de vente - Tenue de caisse et entretien de votre poste de travail.
Notre entreprise est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) en tant que Préparateur de Chantier H/F. Vos missions : Préparation et organisation : vous organiserez et superviserez la planification des travaux et vous listerez le matériel nécessaire à la réalisation de chaque chantier. Coordination d'équipe : vous animerez les équipes sur le terrain en veillant à la sécurité et à la qualité. Suivi des travaux : vous dirigerez et veillerez à la bonne exécution des projets en sécurité tout en participant aux réunions de chantier. Reoirting et relations : vous dirigerez des rapports journaliers et collaborerez avec les clients ainsi qu'avec notre encadrement pour garantir la réussite des chantiers. Profil recherché : Vous possèdez le BAC et êtes en formation BAC +2 dans le secteur du bâtiment Curieux-se, dynamique et à l'aise en équipe Vous aimez apprendre sur le terrain Vous cherchez une expérience où vous pourrez vraiment vous impliquer et découvrir les coulisses de nos différents métiers. Pourquoi nous rejoindre ? Pour découvrir un métier passionnant dans une entreprise qui valorise son personnel. Apprendre aux côtés de professionnels qui vous accompagneront pour développer vos compétences. Une expérience concrète et formatrice. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre agence RAS INTERIM de FOS SUR MER recherche des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F pour l'un de ses clients grand groupe logistique. Lieu : FOS SUR MER Missions : préparation des commandes filmage manutention Taux horaire : 12.40€/h + 7.40€ par jour d'indemnité repas Vous êtes titulaire du CACES 1A ou 1B R489 n'hésitez pas à nous contacter.
RAS n'est pas une entreprise de travail temporaire comme les autres : nous sommes à votre service 7j/7 et 24h/24 sans interruption.Nous assurons un recrutement spécifique et urgent adapté à votre situation.Nos secteurs de référence sont le transport, la logistique, l'industrie, le bâtiment et les travaux publics (BTP), les services, les espaces verts, le second œuvre et l'administratif. Nous proposons des solutions de recrutement sur-mesure et innovantes. Contactez-nous sans attendre.
Vos missions : - Réceptionner les refus, trier et évacuer les déchets ; - Conduire les engins de levage et de manutention confiés ; - Surveiller, manipuler et charger les sous-produits ; - Signaler les problèmes à son chef de quart ; - Réaliser les opérations de maintenance ; - Intervenir dans le cadre de ses habilitations ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Horaires variables selon les plannings : Roulement 2*8 (1 semaine à 40h et 2 semaines à 32h). 2 matins : 5h-13h / 2 après-midis : 13h-21h / 2 jours de repos / 1 jeudi sur 3 à la journée : 7h-15h. Rémunération selon expérience + Panier repas + Prime douche + Indemnité salissure + Indemnité kilométrique. Avantages en Intérim : - 10% de fin de mission et 10% de congés payés ; - Acompte de paye hebdomadaire si besoin ; - Aides et services dédiés (Comité d'entreprise, Mutuelle). Titulaire d'un BAC Professionnel ; Expérience confirmée, minimum 2 ans, sur un poste similaire en conduite d'engins et poids-lourd ; Permis C + CACES R482 Cat C1 + Visite médicale à jour. Aptitudes Personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, excellent relationnel et capacité à travailler en équipe. Ce poste vous correspond ? Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'hésitez pas, postulez en ligne ! Ou contactez-nous au 04 90 57 50 65 !
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Plusieurs postes à pourvoir ! Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
Partnaire Martigues recherche un tireur de câble (H/F) pour son client spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux. Lieux : Lavera, Martigues et ArcelorMittal Fos sur mer. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans et repérage - Tirage de câbles en goulottes, chemins de câbles ou gaines - Raccordements simples - Respect des consignes de sécurité. Lieux : Lavera, Martigues / ArcelorMittal Fos sur mer Environnement : sites pétrochimiques et chantiers extérieur Salaire mensuel entre 2100 et 2200 euros brut selon expérience. En contrat d'intérim pour une durée minimum de 1 mois Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et autonome ? Vous avez une première expérience en tant que tireur de câble ? Alors n'attendez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Notre agence de Martigues recherche un Agent technique (H/F) pour notre client spécialisé dans l'outillage de serrage de contrôlé. Le poste est basé sur Martigues. Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous avez pour missions principales les opérations de maintenance et de SAV, du contrôle et de l'étalonnage des outils sur site ou en laboratoire, de la mise en oeuvre de la politique QSHE et de la réception/expédition de colis. Vos secondes tâches : - Réception des colis clients, fournisseurs et internes (réception manuelle et informatique) - Réparer et effectuer la maintenance sur tous les outils de la gamme - Equiper et mettre en service le matériel neuf - Etalonner les outils clients et de location - Réceptionner, nettoyer et ranger les outils en retour de location - Préparer les commandes clients - Faire le colisage - Emettre les bons de transport - Effectuer l'entretien des locaux de l'entreprise - Faire remonter toute information technique au responsable - Maintenir le poste de travail propre et sécurisé - Suivre les fiches d'instruction internes - S'assurer de la conformité des EPI mis à sa disposition par l'entreprise - Faire parvenir les informations QSHE au responsable afin d'enrichir les indicateurs. Lieu : Martigues Taux horaire : 14EUR brut/H - Etre autonome, savoir gérer les priorités, avoir l'esprit d'équipe - Avoir le sens de l'organisation, être rigoureux(se), adaptable, réactif(ve) - Expérience de 2 ans sur un poste similaire requis + niveau BAC / BAC +2/+3 Connaissances indispensables en mécanique, électricité et hydraulique . Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? alors n'hésitez plus et envoyez votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Service du mdi et du soir avec une coupure entre les services. Prépare la salle, accueille et installe les clients à leur table Conseille les clients sur les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Restaurant ouvert 7j/7j, jours de repos a définir selon le planning Salaire 1600 à 1700 euros net Débutant accepté
TAF INTERIM Recherche pour l'un de ses client basé à Fos sur mer, un aide maçon (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Aide aux maçons ( rénovation, logement neuf type appartement ou villa) - Chargement et déchargement du matériel - Préparation du mortier - Nettoyage du chantier Panier repas + IFM + ICP ( possibilité de CET)
Notre agence Partnaire Martigues recherche pour l'un de ses clients des operateurs nettoyeurs (H/F). Leader dans les métiers du nettoyage industriel, notre client a su développer des expertises et des nouvelles activités dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêt. Vous travaillerez au sein du site industriel. Vos missions sont: - prendre en charge l'entretien et le nettoyage des graisses et poussières des machines en mettant en oeuvre les procédés de nettoyage adaptés, - Exécuter les interventions conformément aux instructions formulées dans les ordres de travail, - Préparer les équipements de travail et de protection nécessaires à la réalisation des travaux, - Respecter les consignes de travail de sécurité et d'hygiène - Maintenir le chantier propre et rangé - Informer la hiérarchie du déroulement des travaux, des anomalies ou des difficultés rencontrées. Mission sur site industriel Fos-sur-Mer Contrat en intérim, à temps complet Travail en journée du lundi au vendredi, horaires variables Taux horaire 11.88 euros + panier Vous êtes motivé et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Vous avez la capacité de travailler en autonomie, mais aussi en binôme ou en équipe. Vous êtes capables de respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans un environnement industriel et de suivre les consignes pour utiliser efficacement différents équipements de nettoyage industriel Votre rigueur et votre sens du détail seront essentiels pour réussir dans ce poste. Le poste vous intéresse n'hésitez pas à postuler ou de passer nous rencontrer en agence. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception ! À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité. Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence. Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert. Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels. Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait. Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques. Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme. Salaire : À partir de 11,88 €/h brut, ajusté selon votre expérience. Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission. Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois ! Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Sous l'autorité de la direction du Centre Social et dans le respect des valeurs de l'association, le référent enfance élabore, met en œuvre encadre et évalue les actions spécifiques du secteur auprès d'un public enfants en répondant aux objectifs du projet social. - Référent du secteur enfance des 3/11 ans, garant du respect des règles d'hygiène, d'encadrement, de sécurité et de la qualité des activités proposées aux enfants et leurs familles - Directeur(rice) de l'accueil de loisirs 6/11 ans - Référent(e) de l'accompagnement à la scolarité (CLAS) primaire du CP au CM2 - Référent(e) du club coup de pouce (maternelle) Accueil et encadrement des publics : Est responsable de l'organisation opérationnelle des activités de son secteur et a une mission de veille. Accueillir un public d'enfants et assurer un travail d'animation de groupes. Favoriser la participation des enfants et de leurs familles aux grandes manifestations du quartier et de la ville, et à la vie du centre social. Rédiger le projet pédagogique de l'année en phase avec le projet éducatif de l'AACS. Établir les déclarations d'ouverture de l'Accueil Collectif de Mineurs auprès du SDJES. Déclarer dans les délais impartis les heures de fréquentation sur la plateforme AFAS de la Caf des Bouches du Rhône. Co recruter, avec le directeur du centre social et le directeur général de l'association, et diriger une équipe d'animateurs vacataires Organiser, animer et encadrer des sorties, soirées et temps forts. Rédiger et diffuser le programme d'activités de l'Accueil Collectif de Mineurs aux familles et aux différents partenaires qui peuvent être des relais d'informations (écoles.). Participer aux réunions d'équipe, à l'élaboration de recherche de financements, du projet social etc. Proposer au directeur un budget annuel dont il a la responsabilité du suivi et du respect. Établir des documents, programmes, bilans, compte rendus administratifs utiles au fonctionnement de son secteur d'activité (bilan moral et financier annuel, programme annuel d'activités, demandes de subventions). Gérer le logiciel de gestion des inscriptions NOE, tenir à jour le fichier des autorisations parentales et de tous les autres documents utiles (certificat médical, brevet de baignade etc.), enregistrer les inscriptions et les participations financières en synergie avec l'accueil du centre. Il(elle) est responsable des locaux, du matériel et des fournitures que son secteur utilise et d'une manière générale, il contribue, au titre de membre de l'équipe, à la sécurité et à la convivialité de l'usage des lieux. - Savoirs, connaissances théoriques: - Connaître la réglementation et la législation concernant les règles d'encadrement, de sécurité et d'hygiène des activités organisées sous sa responsabilité. - Maîtrise de l'outil informatique - NOE (Aiga) - Canva - Bureautique - Plateformes en ligne (TAM, AFAS, .) - Culture sécurité - Sensibilités au développement durable et à l'écologie - Savoir-faire et Savoir-être - Discrétion et sens du travail en équipe - Sens du service public - Sens de l'écoute - Sens de l'organisation et de la priorisation du travail - Empathie et bienveillance envers les publics et les membres de l'équipe - Contraintes particulières - Manutention (tables, chaises, .) - Horaires irréguliers (soirée, travail le week-end, travail en vacances scolaires, .) - Contacts avec le public - Formation/Diplômes - DEJEPS ou équivalent, BPJEPS LTP, BPJEPS avec mention direction,
Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients par votre accueil. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux. Formation interne assurée. Poste du lundi au samedi / Un jour de repos : le dimanche Être disponible à partir de 5h du matin jusqu'à 20h30
Vous serez en charge du service en salle et de la préparation des desserts pour un restaurant traditionnel faisant jusqu'à 120 couverts midi et soir. Vous êtes motivé(e) et dynamique et vous avez le sens de la communication. Pas de transport en commun à proximité, vous devez être automne dans vos déplacements.
Les missions du poste TAF INTERIM recherche pour l'un de ses client un soudeur Bac de stockage (H/F). Votre mission : Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. Réglage des paramètres de soudage. Soudure TIG / ARC carbone Le profil recherché Nous recherchons un soudeur expérimenté sur soudure Bac de stockage. Intervient sur les sites pétrochimiques Infos complémentaires déplacements + panier repas selon grille ACOSS 2025 Bienvenue chez TAF Intérim et Placement TAF Intérim & Placement est une entreprise de travail temporaire indépendante avec des agences d'emploi à taille humaine dont le siège social se situe à Saint-Martin-de-Crau dans les Bouches-du-Rhône. Nos agences sont implantées en PACA (Saint-Martin-de-Crau, Fos-sur-Mer, Châteaurenard et Bédarrides) , en Languedoc Roussillon (Nîmes ) et en région AURA (Valence, Villefranche sur Saône et Lyon). Notre savoir-faire en recrutement, notre connaissance des métiers et du bassin économique nous permettent de proposer des solutions adaptées en ressources humaines. Nos valeurs et celles de nos partenaires sont essentiellement basées sur la proximité, le sérieux, le professionnalisme et la confiance.
Description de l'entreprise Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industrielle, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Pour continuer et accentuer notre développement, nous recherchons pour notre siège social un Comptable fournisseurs H/F. Et si c'était vous ? Description du poste Au sein de notre siège social rattaché au responsable du service comptabilité, vous aurez pour missions principales de : - Comptabiliser les factures - Saisir les commandes fournisseurs - Élaborer les campagnes de règlement fournisseurs - Saisir les charges constatées d'avance - Maîtriser le lettrage des comptes fournisseurs - Créer et modifier les comptes fournisseurs - Traiter les relances fournisseurs Qualifications - Vous êtes organisé(e) et rigoureux (se) et réactif (ve) dans la réalisation de votre travail. - De formation Bac +2 en comptabilité gestion, minimum, votre première expérience vous a permis d'exercer une fonction liée à la comptabilité fournisseurs. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, une bonne capacité d'adaptation et avez le sens de la discrétion. Informations supplémentaires Chez SODI Groupe VEOLIA nous vous proposons : - D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement - Une prime d'intéressement et une prime de participation - Une carte ticket restaurant Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé On planifie un entretien physique ou visio avec le Responsable de service, si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent Alors n'attendez plus, rejoignez-nous ! En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Nous recherchons un(e) serveur / serveuse motivé(e) et ayant un bon relationnel pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre nouvel établissement Vos missions : Assurer le service en salle avec efficacité et courtoisie. Prendre les commandes par téléphone pour les ventes à emporter ou les livraisons. Encaisser les clients en fin de service. Contribuer à l'ambiance chaleureuse et à la satisfaction de notre clientèle. Profil recherché : Une expérience dans le domaine est appréciée, mais les débutants sont les bienvenus s'ils sont motivés. Bonne présentation, sens du contact et réactivité. À l'aise avec le téléphone et la gestion de la caisse. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress. Personne sérieuse et engagée sur le long terme. Disponibilités : En fonction des horaires : journée / soirée. Ouverture à partir de 11h, jusqu'à 23h-00h maximum en période estivale. Disponibilité les week-ends et jours fériés inclus. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV à Edenpizzacrepe13@gmail.com
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Sous l'autorité de la directrice de la structure et de l'équipe pédagogique, vous assurerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Organisé(e) et rigoureux(euse), vous savez travailler en équipe. Vous disposez de connaissances des besoins fondamentaux du jeune enfant et vous avez le goût du contact. Missions : - Accueil des jeunes enfants de 0 à 3 ans et mise en œuvre des conditions nécessaires à leur bien-être et à leur sécurité, - Rendre compte aux parents ou à leurs substituts (réceptionner les consignes, transmettre les observations de la journée, etc.), - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers, etc.), - Participer avec l'équipe au projet d'établissement, Connaissances et savoir-faire requis : Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement,..) Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant, Notions de psychologie de l'enfant, Techniques artistiques et manuelles, Langage et attitude corrects, Patience, maîtrise de soi et écoute, Bon relationnel, bon contact avec les enfants, Sens du travail en équipe, sens de la pédagogie, Sens du service public et de l'intérêt général, respect du devoir de réserve et discrétion.
Au sein d'une entreprise d'espaces verts vous serez chargé(e) d'effectuer l'entretien de jardin de particuliers, entreprises, communes, résidences ou copropriétés. Vous travaillerez toujours en équipe sous l'encadrement d'un chef d'équipe. Vous êtes polyvalent(e) dans votre travail, appréciez le travail en équipe et maîtrisez les techniques de la profession (taille, tonte, nettoyage, plantation, arrosage intégré,...). Diplôme dans la profession exigé ou expérience significative sur un poste similaire. 35 heures + 4 heures supplémentaires par semaine / Mutuelle / paniers repas journaliers Salaire négociable selon expérience dans le métier
Grâce à votre leadership et votre capacité à animer une équipe, vous êtes prêt-e à relever le défi de piloter votre agence. Responsable d'un(e) Agence Kiloutou, c'est assurer la performance économique d'un centre de profit spécialisé dans la location de matériel (engins de terrassement, d'élévation, outillage ou véhicules) tout en veillant à la satisfaction clients et à l'épanouissement de vos équipes. Pour cela, vos missions : - Déployer et animer la politique commerciale - Veiller à la satisfaction de votre clientèle (accueil, accompagnement, orientation, ...) - Manager votre équipe commerciale et technique (recrutement, formation, accompagnement, gestion des tâches ) - Suivre et animer les indicateurs clés (chiffre d'affaires, vente de consommables, disponibilité du matériel, taux de satisfaction client ) - Contribuer à la bonne gestion administrative (suivi de facturation et litiges, contrats ) - Appliquer notre politique Santé Sécurité et Prévention dans l'agence - Veiller à la bonne tenue de votre agence Vous avez une première expérience réussie, notamment dans l'animation d'équipe et vous faites preuve de combativité commerciale, de rigueur ainsi que d'une bonne gestion de vos priorités. Nous allons vous accompagner dans votre prise de poste avec les outils nécessaires : un parcours d'intégration Kiloutou, une plateforme de onboarding, des modules e-learning, une école de formation interne En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : variable mensuel, véhicule de service, prime d'intéressement trimestrielle, prime de participation, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Nous recherchons pour nos sites sur Martigues des profils Agent(e)s de Surveillance et sécurité incendie, expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent.e de Surveillance / Agent.e de Sécurité (H/F), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL: *SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE - dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis : - A minima un niveau B1 CERTIFIE en français -Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans - Etre inscrit.e à France Travail - Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur MARTIGUES CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
En moins d'une décennie, TRIOMPHE SECURITE, groupe familial et indépendant, a intégré le Top 10 de la surveillance humaine. Leader français de la sécurité sur les centres commerciaux et commerces, implanté au niveau national, TRIOMPHE SECURITE propose tout un ensemble de prestations dans l'univers de la distribution, du luxe et des loisirs : sureté, prévention incendie et assistance à personne, lutte contre la démarque inconnue, etc.
Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien support informatique / Technicien de proximité (H/F) à Martigues. Assurer le traitement de proximité des incidents/demandes liées à la bureautique et ses outils associés Environnement : -Windows 10 et ultérieures (voir antérieures) -Office 365 (Onedrive, SharePoint, Suite Office, Teams, notes, PowerBi .) -L'utilisation de la suite office 2016/2019 complète Qualités techniques requises : -Maîtrise des outils de la suite Office -Connaissance des fonctionnalités de base d'équipements téléphoniques (fixe et mobile) -Création de configurations spécifiques client (Accès Wifi, etc.) -L'utilisation de base des outils/applications présents sur l'intranet -Les outils d'authentification (MFA) -Les propriétés de l'AD Microsoft (gestion des comptes, groupes et attributs utilisateurs) -Assurer la maintenance, déploiement et la mise à disposition de machines -Maintien en condition opérationnelle -Maintenance (réparation, remplacement pièces, recyclage) -Masterisation -Installation de logiciels -Installation sur bureau -Assurer le suivi de son activité dans l'ITSM (Pythéas) -Création de ticket -Suivi ticket -Clôture de ticket -Assurer le transport de matériel et installation -Imprimante ( Consommable) -Ecran -Clavier Souris Permis B obligatoire. Vous justifiez d'une expérience technique en support informatique et maintenance, maîtrisez la suite Office et les outils d'authentification, et possédez d'excellentes capacités d'analyse et d'organisation reconnues par vos précédents employeurs. Qualités générales requises : -Être à l'écoute du client / savoir être -Faire du reporting -Collaborer dans une équipe -Être ponctuel -Rigoureux Base horaire : 37H (dont 2h en compteur RTT)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Vous travaillerez au sein du service des impôts des particuliers et vos missions seront: * Lexploitation des déclarations fiscales dans le cadre de l'impôt sur le revenu : gestion et détermination de l'assiette des impôts sur les particuliers ; * L'instruction du contentieux en matière de taxe d'habitation ; * Le recouvrement de l'impôt sur le revenu et des taxes dues par les contribuables ; * Renseignement des contribuables (réception physique, renseignements téléphoniques ou par voie électronique). Vous aimez exercer les métiers de la gestion, utiliser les nouvelles technologies de communication et travailler en équipe. Vous avez le sens des relations humaines et la volonté d'aider les contribuables. Pré-requis : Savoir lire, écrire et compter- B2 casier judiciaire vierge - Nationalité française Un parcours de formation personnalisé pour les candidats nécessitant une mobilité à la DRFIP de Marseille (prise en charge des frais). Eléments d'attractivité : CDD de 3 ans directement avec 3 mois de période d'essai, permettant d'être mieux accompagné sur la préparation aux concours externes et internes. Choix du module horaire, forfait mobilité, TR. Attention, pas de télétravail accepté. 1 poste est à pourvoir sur Martigues. Le recrutement se fera par la méthode de recrutement par simulation (sans cv, ouvert à tous). Pour candidater, vous devez IMPERATIVEMENT vous inscrire sur le lien Passerelle : https://passerelles.economie.gouv.fr/offre-de-emploi/emploi-gestionnaire-administratif-des-impots-des-particuliers-de-martigues-h-f_24749.aspx et vous serez invité à une information collective qui aura lieu à Istres le 31 juillet.
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les directions territoriales des Finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.
Vos missions : - Assurer divers travaux en mécanique au sein de la société (vidange, nettoyage au karcher, pression des pneus, graissage) ; - Aider au diagnostic des pannes et à la maintenance préventive ; - Diverses manutentions (port de charges lourdes) ; - Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Horaires : 7h-12h / 13h30-16h (15h le vendredi). Rémunération selon expérience + avantages. Pourquoi choisir Aquila RH' Salon-de-Provence ? - Acompte versé chaque semaine ; - 10 % d'IFM + 10 % d'ICCP ; - Comité d'entreprise dès la 1ère heure de mission (cinéma, parcs, loisirs, culture.) ; - Mutuelle entreprise + accès au FASTT (formations, location de voiture à tarif réduit, aide pour garde d'enfant). Formation en Mécanique souhaitée ; Expérience dans un même type de poste (mécanique engins / VL / agricoles) ; Autonomie, rigueur et esprit d'équipe ; Capacité à travailler dans un environnement dynamique. Agence Aquila RH' Salon-de-Provence : Monsieur FOURNIER Didier : 04 90 57 50 65 / salon-de-provence@aquila-rh.com.
Synergie Fos sur Mer, spécialiste des métiers de l'industrie, recherche, pour un de ses clients, leader dans le domaine de l'électricité, des dessinateur DAO F/HEn tant qu'Opérateur DAO spécialisé en électricité industrielle, vous serez chargé de la mise à jour et de la modification de plans électriques sur AutoCAD et d'autres logiciels de conception. Vous travaillerez en lien avec les bureaux d'études et les équipes techniques chez le client pour assurer la conformité et l'actualisation des schémas électriques. Vos missions incluent : - Mise à jour et modification de plans électriques (schémas unifilaires, carnets de câbles, implantations d'armoires, synoptiques...). - Reprise et correction des plans selon les relevés terrain et les demandes des chargés d'affaires. - Gestion documentaire et archivage des plans électriques. - Intégration des normes électriques (NF C 15-100, NF C 13-100, IEC...) et respect des chartes graphiques. - Collaboration avec les équipes techniques pour garantir la précision des documents. - Contrôle et validation des plans avant diffusion aux équipes de chantier. Compétences - Maîtrise d'AutoCAD (obligatoire) et idéalement de logiciels complémentaires (SEE Electrical, EPLAN, Caneco, Revit MEP...). - Bonne connaissance des schémas électriques et des principes de câblage en industrie. - Capacité à interpréter des nomenclatures et relevés terrain. - Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des documents techniques. - Sens du travail en équipe et capacité à respecter des délais stricts. Le profil recherché - Formation Bac à Bac +2 en Électrotechnique, Génie électrique ou Dessin industriel appliqué à l'électricité. - Expérience en DAO appliquée à l'électricité industrielle souhaitée. - Connaissance du secteur industriel (sidérurgie, pétrochimie, infrastructures...) est un plus. Déplacements à prévoir entre Fos sur Mer et Lavera.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En tant qu' agent de bascule dans le secteur de l'industrie, vous jouerez un rôle essentiel dans le contrôle et la gestion des arrivées et départs des véhicules de transport. Le poste: Vous assurez la gestion de la bascule, la tenue des plannings transports, et vous contribuez activement à la sécurité et à la qualité environnementale du site. Les missions attendues du poste : - Suivi et validation des plannings de réception et d'expédition - Mise à jour des données transporteurs - Établissement de devis et achats de matériel - Application des procédures Qualité Sécurité Environnement et signalement des dysfonctionnements - Gestion des pesées camions et édition de documents de transport - Réception des appels, traitement des demandes de clients et gestion du courrier Expérience demandée : Une première expérience dans la logistique ou la gestion administrative est souhaitée. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques - Rigueur dans l'application des consignes et procédures - Bonne organisation et autonomie - Capacité à communiquer efficacement, sens du service, réactivité Savoir-être attendus : - Esprit d'équipe - Polyvalence - Fiabilité - Souci du respect des règles Les avantages : Opportunité d'évolution, environnement stable, équipe à taille humaine. Informations supplémentaires Permis B apprécié, formation à la prise de poste assurée. Merci de nous contacter au 04.42.42.06.72 ou de postuler en ligne.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la 5ème année consécutive et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
FICHE DE POSTE : CLIMATICIEN (H/F) Entreprise : ES ÉNERGÉTIQUE Lieu : Dépôt basé à Marseille - déplacements sur chantiers à Marseille Type de contrat : Intérim Date de début souhaitée : Dès que possible Rémunération : Selon profil DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre de son développement, ES ÉNERGÉTIQUE recherche un Climaticien (H/F) pour intervenir sur des chantiers situés à Marseille. Vous serez rattaché(e) au dépôt de l'entreprise et interviendrez en binôme ou en autonomie selon les missions. MISSIONS PRINCIPALES : Réaliser les raccordements frigorifiques (brasures sur cuivre, dudgeons) Assurer le montage, la mise en service et l'entretien des installations de climatisation Participer au diagnostic de pannes et aux opérations de maintenance préventive ou curative Respecter les normes de sécurité et la réglementation en vigueur Rendre compte des interventions effectuées à votre responsable PROFIL RECHERCHÉ : Expérience souhaitée dans le domaine de la climatisation (débutant accepté avec formation) Maîtrise des techniques de brasure cuivre et raccordements par dudgeonnière Bonnes connaissances des bases du fonctionnement des systèmes de climatisation Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers à Marseille) Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont des qualités attendues CONDITIONS DE TRAVAIL : Prise de poste : depuis le dépôt basé à Marseille Déplacements quotidiens sur chantier (zone Marseille uniquement) Matériel et véhicule fournis selon les missions Équipement de protection individuel (EPI) fourni
MISSION : Exécute des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, ... selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais de la marque N4 Offroad. Peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) Effectue des opérations spécifiques (conditionnement -co-packing-, assemblage simple, emballage, rangement, ...) SAVOIR FAIRE : - Réceptionne un produit - Vérifie la conformité de la livraison au regard d'un bon de commande (identification/comptage/vérifications) et réalisation des contrôles (qualitatifs/signalements des anomalies) - Effectue l'ensemble des opérations liés a la préparation des kits de montage selon les cahiers des charge déterminés : Réalise le prélèvement de produits dans le stock selon les instructions de préparation de commande et constitue les colis, Charge des marchandises, des produits Achemine des marchandises en zone de stockage ou de production Renseigne les supports de suivi de commande et transmet un état des produits détériorés et du matériel défectueux Range les marchandises selon un ordre établit et déterminé permettant une gestion de stock optimum ainsi que des inventaires tournants, - Nettoie le matériel ou l'équipement de manutention et est le garant du bon fonctionnement et usage de ceux-ci. SAVOIR ETRE : Méthodique, Adaptabilité, Travail d'équipe Capacités relationnelles Forte notion de qualité de service ACTIVITES - Prépare des matériels issus du stock en fonction des demandes clients internes pour répondre aux besoins exprimés, - Réalise des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, - Range les produits dans le stock selon les normes et règles en vigueur permettant une évaluation physique et comptable de celui-ci QUALIFICATIONS / FORMATIONS/ - Diplôme en magasinage ou gestion de stock, emballage ou distribution/vente ainsi qu'une expérience dans la fonction - Aptitude à la conduite de chariot - QUALITES PERSONNELLES Capacité de synthèse, Précision, Discrétion, Rapidité d'exécution, Réactivité, Organisation
Nous recherchons nos futurs alternants au sein de nos agences sur : Martigues, Marseille 4/5, Marseille Chateau Gombert, Istres, Rognac - Accompagné(e) par une équipe expérimentée, vous interviendrez sur l'ensemble du parcours client : - Prospection de nouveaux clients (physique, téléphonique, digitale), - Estimation de biens immobiliers, - Présentation et signature des mandats de vente, - Accompagnement personnalisé des clients vendeurs et acquéreurs, - Suivi jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire. Vous souhaitez préparer un diplôme Bac +2 dans l'immobilier, le commerce ou la négociation, Vous avez un bon relationnel, le sens de l'écoute et de la persuasion, Vous êtes autonome, organisé(e) et avez le goût du terrain, Une première expérience en vente ou relation client est un plus.
SPIS SECURITE, plusieurs Agents de Sécurité H/F pour des missions ponctuelles d'événementielles sur la commune de Martigues 13500. Missions : Vous assurez la surveillance et le gardiennage des biens et des personnes lors d'évènement Diplômes / certificats exigés : Carte Professionnelle CNAPS obligatoire Type d'emploi : Temps partiel, CDD Salaire : coefficient 140 + primes (habillage, paniers repas 7,30 euros, précarité) SPIS SECURITE, est une entreprise de sécurité privée spécialisée dans les activités de surveillance humaine et de sécurité incendie depuis + de 30 ans. Comptant près de 180 collaborateurs et intervenant sur tout le Sud-Est de la France, nous avons à coeur d'établir une relation de confiance avec nos collaborateurs et de nous rendre disponible afin d'assurer des prestations de qualité. Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise soucieuse de votre bien-être et de la satisfaction de ses clients.
L'agence SAMSIC MARTIGUES recherche pour l'un de ses clients situé de MARTIGUES un AGENT POLYVALENT GAZ (H/F). Vous serez affecté(e) au conditionnement des bouteilles de gaz, en fonction des commandes, différents types d'emballages sont à remplir, de plusieurs contenances. Dans le cadre de la polyvalence, vous serez progressivement formé(e) à d'autres missions : - Logistique : retour et tri d'emballages, préparation de commandes, chargement / déchargement de camions... - Entretien de bouteilles : opérations de nettoyage, retrait et changement d'étiquettes, peinture... Horaires : du lundi au jeudi : 7h30-12h/13h30/16h45 - vendredi 8h-12h Expérience dans le milieu industriel et être titulaire du caces 3 seraient un plus Pour postuler : 04.42.42.06.72
Merci de nous contacter au 04.42.42.06.72 ou de postuler en ligne.
PRESSING VERT PROVENCAL est une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans le secteur du nettoyage de vêtement professionnel. souhaite compléter son équipe , rejoignez une entreprise familiale à taille humaine. En tant qu'employé(e) de pressing, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de notre magasin. Vos principales missions incluront : Accueillir et réceptionner les clients. Trier le linge selon les couleurs et les matières. Lancer les machines à laver. Effectuer le repassage. Participer à une période de formation prévue au démarrage. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, avec une première expérience dans la vente ou repassage Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Conditions de travail : Environnement bruyant. Station debout prolongée.
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement. Cette ancienneté est un gage d'expérience, de professionnalisme et de solidité. Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité SSIAP 1 Privée grande distribution (H/F) afin d'assurer la protection des biens et des personnes. Vos missions : - Assurer une présence dissuasive à l'arrière des caisses. - Contrôler les flux de marchandises et prévenir les vols à la sortie. - Observer les comportements suspects et intervenir dans le respect des règles de sécurité. - Travailler en étroite collaboration avec le personnel du magasin. - Rédiger les rapports de mission ou d'incident. Profil recherché : - Carte professionnelle en cours de validité (surveillance humaine). - Expérience en sécurité arrière caisse appréciée. - Esprit d'observation, vigilance, rigueur et bonne présentation. - Aisance relationnelle et sens du service. Poste à temps plein Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
technico-commercial(e) en magasin vente de carrelage pour des professionnels et des particuliers conseille et vend des produits ou services spécifiques à des clients. Identifie les besoins des clients et propose des solutions adaptées Négocie les conditions commerciales et techniques des contrats Assure le suivi technique et commercial des projets Développe et fidélise le portefeuille clients Ouverture du Mardi au samedi. Sera amené à faire l'accueil, répondre aux appels et faire les dossiers de gestion administratives
Nous recherchons un Moniteur Auto (H/F) au sein de notre auto-école basée à Fos sur Mer. Vous avez mission d'enseigner aux apprentis conducteurs les règles de la route et la sécurité routière et la conduite pratique et théorique d'une voiture. En accompagnant les élèves tout au long de leur apprentissage, vous les aidez à se préparer efficacement pour passer leur permis de conduire automobile. Vous devez obligatoirement être titulaire le BEPECASER mention 2 roues (Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière) ou le Titre Professionnel. Le poste est ouvert aux profils débutants. Vous travaillez du Mardi au samedi.
Description de l'entreprise Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industriel, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence de Rognac un superviseur air de lavage (F/H). Et si c'était vous ? Description du poste Rattaché à notre Agence de la Mède spécialiste dans le nettoyage et la maintenance industrielle et sous la responsabilité du responsable de contrat sur site client, vous avez en charge les missions suivantes : Les opérations concernent exclusivement le nettoyage d'éléments ou de pièces d'équipements industriels souillés (échangeurs, vannes, citernes d'hydrocureur.). - Supervision des travaux de nettoyage des équipements, colonnes, ballons et bacs etc.. - Supervision nettoyage et pompage HP avec hydrocureurs - Suivi des réceptions avec l'inspection qualité client - Suivi des avancements - Planification des interventions - Supervision des équipes de montage pour la mise à disposition (MAD) - Planification des interventions et planning du personnel - Relation client/suivi de chantier - Respect des règles de sécurité spécifiques, ainsi que des audits chantiers - S'assurer que l'équipe est formée et apte à réaliser les tâches, - Former et accompagner les nouveaux entrants - Veiller au respect des procédures, du plan de nettoyage et des règles de sécurité ; - Faire respecter les exigences du groupe en termes de QHSE et les faire appliquer aux équipes de terrain Qualifications Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum de BAC/BAC PRO en maintenance industrielle, avec une expérience indispensable de 3 à 5 ans en supervision dans le secteur industriel. Vous possédez des compétences avérées en gestion d'équipes sur des chantiers industriels Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme, ainsi que pour votre capacité de travail et d'engagement Informations supplémentaires Chez SODI Groupe VEOLIA nous vous proposons : - D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement - Un 13ème mois - Une prime d'intéressement et une prime de participation - Une carte tickets restaurant Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
Vous aiderez les maçons dans le cadre de la rénovation de villas, logements collectifs... -charger/décharger le matériel -préparer le mortier -acheminer les parpaings -nettoyer le chantier ...
Recherche animateur sportif pour encadrer de l'éveil gymnique pour un public de 2 à 5 ans sous forme de parcours de motricité. Diplôme souhaité minimum BAFA. Période de travail de septembre à juin, créneau horaire par semaine de 3 heures. Taux horaire 30€.
Vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous challenger ? Nous vous proposons de commencer une aventure au cœur de la restauration rapide. En quoi cela consiste ? Allier l'opérationnel et le relationnel. En plus d'avoir une première expérience en management, vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, le gout du challenge et surtout l'envie de vous investir pleinement dans une nouvelle aventure à moyen ou long terme ! Prêt(e) à relever le défi ? En tant que Manager en restauration rapide H/F vous serez en charge : D'encadrer une équipe allant jusqu'à 40 personnes (formation & intégration) D'ouvrir et fermer le restaurant en suivant les procédures propres à l'enseigne De gérer les plannings de vos collaborateurs De réaliser les inventaires, réceptionner les livraisons, vérifier les stocks et passer les commandes De gérer votre food cost (couts, ratios, pertes, marges) D'ouvrir et clôturer les caisses Naturellement vous vous préoccupez également : De la satisfaction client ainsi que la qualité des produits Du respect des normes d'hygiène et sécurité Du bon déroulement du service Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Notre équipe, forte d'expériences significatives au sein de groupes leaders, propose un service global qui permet à notre client de se concentrer sur des prises de décision ciblées et ponctuelles en amont de l'ouverture de son établissement, et plus largement tout au long de son activité. En enrichissant notre vivier de talents au fur à mesure des rencontres, nous proposons un recrutement spécialisé, avec des préqualifications faites par nos soins afin de présenter le meilleur candidats.
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI: 2 AMP/AES à temps plein pour le Nouveau projet de LA MAS l'Espelidou HORS LES MURS située à Fos-sur-Mer (13) : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du handicap, innovant et stimulant. Vous possédez le sens du service auprès des personnes en situation de handicap, avez une bonne connaissance des partenaires et appréciez le travail en équipe pluri-professionnelle. Adressez-nous votre candidature. Profil : Diplôme AES Permis B exigé Connaissance du public en situation de handicap et particulièrement polyhandicap appréciée Sens de l'écoute, Autonomie de travail, fiabilité, sens des responsabilités, esprit d'initiative, Capacités relationnelles, Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Missions : Vous aurez pour mission, en lien avec le coordinateur de parcours du dispositif et dans le cadre du projet personnalisé établit pour la personne d': * Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des personnes accompagnées à domicile ; * Accompagner les personnes dans leurs accès aux loisirs, à la culture ; favoriser leur inclusion dans la société ; * Accompagner les personnes sur l'établissement à la journée, ou en demi-journée, propositions d'activités (Balnéothérapie, table magique, BAO PAO), accompagnement aux repas; * Avoir une vigilance sur l'adéquation du projet d'accompagnement proposé à la personne et son entourage. Programmation : poste du lundi au vendredi, horaires de jour, pas de week-end Rémunération : selon la Convention CCN66 avec reprise de l'ancienneté Poste à pourvoir au 01 octobre 2024 Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jours de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.) - Plan de formation conséquent - Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - Participation des salariés à l'élaboration des projets - Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, et CV
L'académie d'Aix-Marseille recrute pour l'année scolaire 2025-2026 un Psychologue de l'Education nationale H/F Éducation Développement et Orientation (EDO) à mi-temps pour le Centre d'Information et Orientation (CIO) de Martigues (13). Si le métier de psychologue de l'Éducation nationale vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Votre candidature sera traitée en fonction des besoins en remplacement qui pourraient apparaitre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. La ou le psychologue de l'éducation nationale, chargé(e) du conseil en orientation scolaire et professionnelle exercera sur un centre d'information et d'orientation (CIO) et dans les établissements scolaires qui relèvent du secteur du CIO. La ou le psychologue de l'éducation nationale accompagnera les élèves et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation, les informera et les conseillera. Il ou elle portera une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou donnant des signes de souffrance psychologique. Il ou elle participera également à la prévention et à la remédiation du décrochage scolaire. Conditions particulières d'exercice : Merci de préciser dans votre lettre de motivation les éléments suivants : -Quelle est votre disponibilité : immédiate / dans combien de temps Les entretiens de recrutement peuvent être organisés en présentiel au sein de l'académie, merci d'en tenir compte lors du dépôt de votre candidature et d'être certain.e que vous pourrez vous rendre disponible le cas échéant. Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Profil recherché : Conditions de diplôme : Obtention d'un Master (Bac+5) et plus ou équivalent en Psychologie est indispensable. Compétences : -Accompagner les jeunes et leurs familles dans l'élaboration du projet d'avenir, scolaire et professionnel. -Informer sur les études (connaissance du système éducatif secondaire et supérieur souhaitable) ainsi que sur les professions et les secteurs d'activités -Conduire des entretiens psychologiques -Mener des investigations cognitives (diagnostic, bilan et compte rendu) -Assurer un conseil technique auprès des établissements notamment en matière de procédures d'orientation et d'affectation. Savoirs et savoir-faire : -Psychologie de l'adolescent, psychologie différentielle, psychologie sociale et du travail. -Savoir réaliser les prestations de bilan psychométrique ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats -Connaître les techniques de conduite d'entretien -Définir des besoins en formation -Définir des besoins en matière d'évolution professionnelle pour le public adulte
ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHÉE A LA MIXITÉ ET A LA DIVERSITÉ. L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des pers
Venez donner vie à la qualité et la sécurité durablement. Notre Business Line Intertek Caleb Brett inspecte et teste les cargaisons de marchandises en vrac de ses clients, notamment le pétrole brut, les carburants, les céréales, les engrais et de nombreux autres produits. Nous intervenons dans les principaux ports et régions de production pétrochimique. Notre laboratoire situé sur la zone de Lavéra assiste l'un des leaders mondiaux du raffinage de produits pétroliers dans la gestion de ses opérations de transformation pétrolière. Les produits de notre client sont analysés par notre équipe de 40 collaborateurs, experte de l'analyse d'échantillons en provenance de toutes les étapes du process de la raffinerie (pétroles bruts, distillation, craquage, désulfuration, polymérisation, viscoréduction, etc.). Vos principales missions seront les suivantes : - lancer et réaliser les analyses chimiques via l'utilisation de techniques courantes (RX, UV, ICP, spectrophotométrie, chimiluminescence, AAS, titrage potentiométrique...) - assurer la saisie des résultats des analyses dans le système Ce que nous allons aimer chez vous : votre formation BAC+2 en Chimie, vous avez idéalement une première expérience réussie en laboratoire et avez eu l'habitude de manipuler des techniques variées. Votre autonomie, rigueur, et vos capacités à prendre des initiatives et à travailler en équipe. Vous aimez travailler dans un environnement rythmé et exigeant. Les indispensables : vous êtes à l'aise avec l'environnement Office et votre niveau d'anglais est confirmé à l'écrit. Travail le Week end / 2*8 continu Pourquoi nous rejoindre : vous bénéficierez d'un plan d'intégration complet, d'une formation continue, d'un accompagnement quotidien, de possibilités d'évolution internes et d'une politique salariale annuelle. Nous vous assurons la formation et l'ensemble des habilitations vous permettant d'intervenir auprès de nos clients, les acteurs principaux de la pétrochimie et de la chimie. Prime de vacances, prise en charge de 67% de la mutuelle, prévoyance, paniers repas ou TR, accord de participation aux bénéfices et d'intéressement, Comité Social et Economique. Venez partager une expérience multiculturelle et internationale sur ce CDD à pourvoir dès maintenant sur notre site de Martigues (13).
Vous assurez le mouvement des produits (réception, préparation, stockage...) en fonction des instructions (bordereau papier ou pistolet). En fonction de l'activité, vous aurez en charge les opérations/tâches annexes (inventaire, reconditionnement, tri de produit...). Vous respectez les objectifs de productivité et alertez sur les non conformités, anomalies constatées (pièces manquantes, cassées...). Vous participez à la propreté de l'entrepôt, à la réduction des consommations (électricité, eau...) et au tri des déchets Vous respectez les consignes de sécurité, participez à l'amélioration du système Qualité Sécurité Environnement.. Divers postes à pourvoir fin 2025. Présentation du projet de recrutement le 23/09 en réunion collective (merci de nous transmettre votre candidature pour vous inscrire à la réunion)
En tant que Planificateur Méthodes, vous serez responsable de planifier et coordonner les activités de maintenance dans le secteur de la pétrochimie. Vos missions consisteront à assurer la réalisation des travaux dans les délais impartis, évaluer les conséquences des interventions et garantir la fiabilité du programme périodique du site. Vos missions: - Planifier les activités de maintenance dans divers domaines (électrique, instrumentation, mécanique, sécurité, etc.) - Évaluer les conséquences des travaux en termes d'indisponibilité et garantir la qualité des interventions - Renseigner la GMAO, élaborer des avis de défaillance, générer des ordres de travail adaptés et suivre leur avancement - Rédiger ou mettre à jour des modes opératoires et assurer le retour d'expérience de l'équipe - Définir la charge de travail, intégrer les contraintes des équipes de maintenance et des entreprises intervenantes pour assurer la fiabilité du programme périodique Votre profil: Nous recherchons un candidat rigoureux, méthodique et ayant un fort sens de l'initiative et du travail en équipe. Vous devez posséder d'excellentes compétences en communication et en organisation, ainsi qu'une capacité d'analyse et de synthèse développée. La gestion des priorités et l'animation de réunions font partie de vos points forts. - Diplôme Bac+2/3 ou expérience équivalente - Compétences techniques en maintenance industrielle ou travaux - Bonne pratique de la GMAO et connaissance d'un logiciel de planification - Capacité à optimiser le programme de maintenance et de travaux en s'adaptant aux parties prenantes Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
Poste à 35 heures hebdo du lundi au vendredi inclus. Vous vous rendrez sur différents sites selon un planning défini et avec un véhicule d'entreprise. Vos tâches consisteront au nettoyage et à l'entretien de bureaux d'entreprise et de communs type cages d'escaliers. Discrétion et application de rigueur. Taux horaire brut : 12,38 € Remplacement de 1 mois avec possibilité de prolongation.
Notre établissement recherche un Boulanger (H/F) pour la rentrée de Septembre Vous fabriquerez la totalité de la partie boulangerie de la boutique. Vous serez en charge de l'assemblage de certains produits. Vous travaillerez de : 4h à 11h du lundi au samedi repos le dimanche
Notre établissement composé d'une équipe de 6 personnes
Poste à 30 heures hebdo tous les jours de 06h00 à 12h00 les lundis, mardi, mercredi, jeudi et vendredi (possible évolution) du 11 Août au 2 Septembre inclus. Vous vous rendrez sur le site défini et travaillerez avec un(e) équipier(e) Vos tâches consisteront au nettoyage et à l'entretien de bureaux d'entreprises, des ateliers, des vestiaires, des sanitaires (site semi industriel) Matériels stockés sur place, prévoir chaussures fermées Vous êtes autonome dans vos déplacements afin de vous rendrez sur le site. La feuillane Fos Sur Mer. Indemnités de transport Discrétion et application de rigueur. Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement
L'Association ERS recherche un(e) Aide à domicile. Au sein de ce service, vous intervenez au domicile de personnes âgées pour les actes de la vie quotidienne et notamment : - le ménage courant, - le repassage, - la préparation des repas, - accompagnements extérieurs, - le soutien psychologique. Une expérience dans le domaine du maintien à domicile sera fortement appréciée. Personnes si possible véhiculées afin de se rendre chez les particuliers. ** Nombre d'heures évolutives si vous le souhaitez**
Rejoignez une entreprise familiale et dynamique dans un métier concret et valorisant ! Depuis 2015, notre entreprise artisanale, spécialisée dans la pose de menuiseries PVC et aluminium sur mesure, accompagne les particuliers exigeants dans leurs projets de construction ou de rénovation. Portes, fenêtres, stores, pergolas, portails. Nous installons des produits durables, de qualité, fabriqués en France ou en Europe, en collaboration avec des partenaires de confiance. Implantés à Fos-sur-Mer, nous intervenons dans tout le département des Bouches-du-Rhône et ses environs. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) poseur(se) en menuiserie PVC/ALU H/F. Vos missions : - Chargement et déchargement de menuiseries et vitrages. - Aide à la pose de toutes fermetures intérieures extérieures en aluminium, PVC et Bois/ALU (Vérandas, pergolas, portes, fenêtres, volets battants, volets roulants et battants, stores, clôtures, portails, portes de garages...) selon les règles de sécurité. - Aide à la pose de serrureries et vitreries et réparation en tout genre. - Réalisation et contrôle des étanchéités de l'ensemble des supports. - Découpe en atelier. - Nettoyage du chantier et entretient du matériel de travail (camion, outillage, atelier) - Veiller à la qualité des installations réalisées et à la satisfaction des clients. Profil recherché : Vous êtes motivé et êtes prêt à vous investir avec la volonté d'apprendre. Vous êtes curieux des nouveaux outils, de procédés plus efficaces ou plus robustes Vous êtes adroit manuellement, et avez de la ressource pour réagir aux imprévus de chantier. Vous aimez le travail soigné et bien réalisé. Organisé et curieux vous avez le goût du travail en équipe dans la bonne humeur. Vous représentez l'entreprise, c'est pourquoi vous devez êtes doté d'un bon sens du relationnel avec une bonne présentation et êtes à l'aise avec la clientèle. 1ère expérience dans le BTP serait un plus. CAP ou BP Menuisier aluminium verre Salaire : % du SMIC ou du SMC en fonction de la convention collective de l'entreprise et de l'âge de l'apprenant Secteur d'intervention : Bouches du Rhône
Entreprise familiale spécialisée dans la vente et pose de menuiseries PVC, ALU et BOIS/ALU haut de gamme.
Vous serez en contrat d'apprentissage avec un jour par semaine à l'école Vos fonctions : Stérilisation Accueil du patient Respect des protocoles Travaille à 4 mains Profils sérieux ,autonome ayant l'esprit d'équipe Un jour pas semaine à l'école le reste en entreprise .
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI: 1 Moniteur éducateur à temps plein pour LA MAS HORS LES MURS L'ESTELLO située à Fos-sur-Mer (13) : Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du handicap, innovant et stimulant. Vous possédez le sens du service auprès des personnes en situation de handicap, avez une bonne connaissance des partenaires et appréciez le travail en équipe pluri-professionnelle. Adressez-nous votre candidature. Profil : Diplôme ME Permis B exigé Connaissance du public en situation de handicap et particulièrement polyhandicap appréciée Autonomie de travail, disponibilité, sens des responsabilités et de la rigueur, esprit d'initiative et force de proposition Capacités relationnelles/ Ecoute et prise de recul Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat Maitrise des outils informatiques de base et compétences rédactionnelles Missions : Vous aurez pour mission, en lien avec le coordinateur de parcours du dispositif et dans le cadre du projet personnalisé établit pour la personne d': * Assurer des accompagnements dans les actes de la vie quotidienne au domicile des personnes accompagnées; * Accompagner à la vie sociale des personnes dans leurs accès aux loisirs, à la culture, proposer des sorties extérieures ; * Accompagner les personnes sur l'établissement à la journée, ou en demi-journée, propositions d'activités (Balnéothérapie, table magique, BAO PAO), accompagnement aux repas; * Avoir une vigilance sur l'adéquation du projet d'accompagnement proposé à la personne et son entourage. Programmation : poste du lundi au vendredi, horaires de jour, pas de week-end Rémunération : selon la Convention CCN66 avec reprise de l'ancienneté Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - Avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jours de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.) - Plan de formation conséquent - Possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - Bon climat social - Participation des salariés à l'élaboration des projets - Mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - Stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, et CV
Notre agence Adéquat de Fos sur Mer recrute des nouveaux talents sur les postes (H/F) : CARISTE CACES 1.3.5 Missions de l'optimisateur : - Optimiser l'espace de rangement - Ranger des palettes Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes Votre profil : - Débutant accepté (avec CACES 1 / 3 / 5 en cours de validité) - Polyvalent possibilité d'aider à faire de manutention si besoin - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et ayant un bon état d'esprit. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Panier repas 6,20 euros par jours travaillés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
LYNX RH, Cabinet de recrutement, recrute pour un de ses clients en pétrochimie, un Chef de Quart H/F En tant que Chef de Quart H/F en Industrie Pétrochimie, vous serez responsable de la sécurité, du personnel et du matériel, ainsi que de la performance des installations qui vous sont confiées. Votre rôle implique la surveillance, la conduite des opérations, la gestion des incidents et la maintenance de premier niveau. Vos missions: - Garantir la sécurité et la disponibilité du matériel et du personnel - Assurer la sécurité de l'usine en dehors des heures ouvrées - Superviser les opérations de conduite et maintenir les objectifs de performance - Surveiller la Biométhanisation et notifier les incidents - Contribuer à la maintenance de premier niveau et à la recherche des pannes - Respecter les consignes de Santé Sécurité et d'Environnement / Energie Votre profil: Nous recherchons idéalement un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, possédant un diplôme en pilotage des procédés, mécanique ou thermique. Vous devez démontrer de solides compétences en leadership, en résolution de problèmes et en respect des normes de sécurité. - Expérience minimale de 3 ans dans un poste similaire Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
Nous recherchons un agent de propreté h/f pour l'entretien des bâtiments, de résidence privée sur Carry le rouet, Sausset les pins et Ensues. Vous aurez en charge le nettoyage des sols, escaliers, vitres, ascenseurs, etc... Le matériel/produits et un point d'eau est a disposition sur chaque chantier. Vous travaillerez 16 heures par semaine, du lundi au vendredi, les horaires sont en journée, matin ou apres midi. Le poste est en remplacement d'un agent en arret maladie jusqu'au 31 aout 2025 Vous devrez vous rendre sur les différents chantiers par vos propres moyens. Nous recherchons une personne organisée, autonome pour travailler seule. Un travail de qualité est indispensable.
Association d'aide à domicile, à taille humaine nous proposons, depuis plus de 15 ans, sur Martigues et les villes environnantes des prestations de qualité auprès de tous les publics ; et principalement les personnes âgées et ou en situation de handicap, en perte d'autonomie, les sorties d'hospitalisation, et l'HAD . En pleine croissance nous recrutons des auxiliaires de vie et assistantes de vie aux familles Notre activité :Aide et accompagnements au domicile de personnes âgées et ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne conformément à la loi 2002-2 et la loi 2005. Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation. Habilités évaluées : - respect des normes et des consignes - travailler en autonomie - travailler auprès de personnes dépendantes - agir dans avec empathie
Association d'aide à domicile, à taille humaine nous proposons, depuis plus de 15 ans, sur Martigues et les villes environnantes des prestations de qualité auprès de tous les publics ; et principalement les personnes âgées et ou en situation de handicap, en perte d'autonomie, les sorties d'hospitalisation, et l'HAD . En pleine croissance nous recrutons des auxiliaires de vie et assistantes de vie aux familles Notre activité :Aide et accompagnements au domicile de personnes âgées et ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne conformément à la loi 2002-2 et la loi 2005. Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation. Habilités évaluées : - respect des normes et des consignes - travailler en autonomie - travailler auprès de personnes dépendantes - agir dans avec empathie Inscription obligatoire pour l'information collective le 13/01/2025 à partir de 9 heures sur Martigues sur Mes événements emploi ou en postulant directement sur l'offre.
Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Horaires pour un service du midi et du soir avec une coupure entre les services jour de repos a définir selon l'équipe et le planning Salaire 1800 à 1900 euros net et selon votre expérience professionnelle
Partnaire Martigues recherche un peintre (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment. Lieu : Fos sur mer Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Préparer les supports (ponçage, rebouchage, nettoyage) - Appliquer des peintures, vernis, et revêtements muraux - Effectuer des finitions soignées (décorations, patines, résines si nécessaire) - Respecter les consignes de sécurité. Lieu : Fos sur mer Environnement : usine + chantiers extérieur Salaire selon expérience de 11.88EUR à 15EUR/H brut En contrat d'intérim pour une durée d'un mois minimum Vous avez de l'expérience en tant que peintre ? Vous maitriser les outils de peintre ? Travailler en équipe ne vous fait pas peur ? Alors n'attendez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un /une aide à la personne : Vous êtes sérieux(se) consciencieux(se) et avait un attrait tourné sur l'humain. Vos principales missions : Effectuer l'entretien courant d'un domicile, Accompagnement véhiculé de personnes âgées et ou handicapés aux courses, Préparation et aide aux repas et compagnie. Profil diplômé sans expérience ou profil avec 3 ans d'expériences sans diplômé acceptés Prise de poste immédiate...
