Offres d'emploi à Chauvry (95)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chauvry située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chauvry. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - EZANVILLE, 95 - ERMONT, 95 - FRANCONVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chauvry

Offre n°1 : Coursier livreur / Coursière livreuse de pizzas

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - EZANVILLE ()

Votre mission:

Livrer les commandes de pizza en voiture (véhicule mis à disposition par l'entreprise) sur un périmètre défini.
4 jours par semaine à définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Enlever un colis chez un client
  • - Livrer une commande
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°2 : Agent de sécurité (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Espagnol (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 95 - ERMONT ()

PROSPER SOLUTIONS recherche pour son client un AGENT DE SÉCURITÉ H/F sur un site logistique ouvert 7j7 situé à Fresnes (94) ou un autre sur Paris (8ème arrondissement).

En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance.

Vos principales missions seront :
- l'accueil et le contrôle d'accès
- les rondes
- la surveillance générale d'un site
- le secours et l'assistance aux personnes
- la protection et alerte en cas d'accident ou d'évènement isolé et/ou dégradé

Horaires des postes : 7h-15h ou 15h-23h

Heures supplémentaires : OUI
Primes : OUI

Avantages :
- Un manager de proximité
- Un planning trimestriel
- Heures supplémentaires
- Prime d'astreinte dépannage
- Prime annuelle "RIGUEUR"

Garant de la prestation PROSPER auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement adhérer à une attitude et un comportement exemplaire, laissant place à la fierté de soi-même et du travail bien fait.


Le petit + recherché : savoir parler Espagnol !

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • PROSPER SOLUTIONS SP

Offre n°3 : Assistant / Assistante d'éducation

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Au sein de la vie scolaire du collège, l'assistant d'éducation travaille en équipe et participe à l'encadrement des élèves.
L'assistant d'éducation doit être capable de garantir la sécurité et d'encadrer les élèves lors des temps hors classe (récréation, pause méridienne, heure de permanence), en s'appuyant sur le règlement intérieur.

En soutien du CPE, il/elle contrôle l'assiduité des élèves, gère les absences et retards, contacte les familles en cas d'absence. Il/elle assure en parallèle des tâches administratives liées à la vie de l'établissement.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Travailler en équipe, en réseau

Entreprise

  • COLLEGE EPINE GUYON

Offre n°4 : Mesure AFPR-POEI : Magasinier / Magasinière

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°5 : Surveillant en milieu scolaire F/H

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - ST GRATIEN ()

Notre client est un établissement scolaire privé et catholique formant des élèves de la Sixième à la Terminale. En tant qu'éducateur en milieu scolaire, vous serez en charges de diverses missions : amené(e) à effectuer des tâches de surveillance. Plus précisément, assurer la permanence de la vie scolaire, la surveillance de couloirs et de salle d'étude.

Votre rôle sera également de détecter les problèmes et difficultés rencontrés par les élèves et assurer la surveillance de groupes d'élèves tout en ayant la responsabilité d'encadrer les élèves dans la réalisation de leur travail scolaire, de participer à la conception et l'animation d'activités éducatives, culturelles ou loisirs.

Vous devez être en capacité de participer aux évènements de la vie scolaire en gérant les tâches administratives courantes, plus particulièrement, les absences et retards des élèves.

Salaire de référence : 11.65EUR/h brut En ce qui concerne vos compétences, vous devez être en capacité à développer une relation d'autorité et de confiance avec l'ensemble des élèves
Être à l'écoute et avoir un comportement adapté à la prise en charge des élèves.
Vous devez respecter les consignes de sécurité de l'établissement scolaire.
De plus, vous souhaitez vous investir dans le parcours éducatif des élèves et tenter une nouvelle expérience ?

N'hésitez pas ce poste est fait pour vous, postulez !
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°6 : Agent Polyvalent (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - DEUIL LA BARRE ()

Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous participerez à l'ensemble des missions polyvalente du Centre Technique Municipal.
VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES :
Secteur bâtiment
- Assurer la maintenance et les travaux d'entretien courant des équipements
et leurs dépannages.
- Assurer un contrôle visuel régulier des dysfonctionnements des équipements
et en référer à sa hiérarchie,
- Participer aux procédures de contrôle périodique des bâtiments,
- Réaliser des petits chantiers « bâtiment » (électricité, peinture, plomberie, menuiserie, plâtrerie, maçonnerie, etc.).
- Respecter et faire respecter les règles en matière d'hygiène et sécurité.
Secteur voirie
- Renforcer ponctuellement l'équipe de voirie (pose de barrières, potelet, marquage au sol).
- Participer à la viabilité hivernale.
Contraintes particulières
- Astreintes d'exploitation (interventions sur le domaine public pour des dysfonctionnements ou des sollicitations d'urgence sur les secteurs Bâtiments
et Voirie)
- Astreintes déneigement.

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNE DE DEUIL LA BARRE

Offre n°7 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

- Prise en charge éducative d'un groupe de 12 enfants en internat à partir de 3 ans (6 éducateurs par groupe), sous la responsabilité des Chefs de Service Educatif et en équipe pluridisciplinaire. Les groupes sont verticaux et mixtes. L'action auprès des enfants relève d'un travail de suppléance familiale ;
- Partenariat soutenu avec les institutions qui interviennent auprès des enfants. Interlocuteur privilégié de ces services (scolarité, santé, employeurs, etc.) ;
- Elaboration des écrits et rapports concernant l'évolution des enfants dans le cadre de leur prise en charge.

La maison d'enfants est ouverte toute l'année. Les éducateurs se relaient de jour comme de nuit tous les jours de la semaine.
L'établissement organise pendant les vacances scolaires des séjours éducatifs, les éducateurs peuvent participer à ces séjours.

- Motivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans les situations qui vous sont confiées
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou EJE

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - action sociale (Diplôme d'Etat de moniteur éducateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • OEUVRE DE SECOURS AUX ENFANTS

Offre n°8 : Facteur (h/f)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 95 - ERMONT ()

À propos de la mission

- Distribution de courrier
- Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client

Rémunération & Avantages

Avantages :
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché
- Savoir faire du vélo
- Rigoureux (se)
- Bonne relation client

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°9 : Agent / Agente de propreté urbaine

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - EAUBONNE ()

En tant qu'adjoint technique territorial, vous maintenez en état de propreté une partie du territoire communale. Ce territoire est soutenu par un plan d'intervention systématique de lavage et balayage mécanique.

Vos missions :
- Nettoyage des cours d'écoles et de toutes surfaces revêtues du domaine public,
- Enlèvement des dépôts sauvages et gravats sur le domaine publics,
- Ramassage des détritus, papiers, feuilles et déjections canines sur le domaine public et sur les espaces publics plantés et jardinières,
- Collecte des détritus récoltés dans les corbeilles et remplacement des sacs,
- Désherbage du domaine public,
- Conduite de véhicules mis à disposition pour l'exercice des missions (balayeuse, véhicule de collecte des déchets, souffleuse, débrousailleuse ),
- Signalement d'anomalies sur l'ensemble du territoire ; réseaux concessionnaires (EDF, EAU, etc.), éclairage public, assainissement etc..,
- Ponctuellement :
Intervention en polyvalence voirie,
En période hivernale, participation au déneigement des voiries communales (trottoirs et chaussées).


Connaissances - Compétences :
- Aptitude et connaissance dans les travaux d'entretien de la voirie,
- Permis VL obligatoire + PL souhaité.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics

Entreprise

  • MAIRIE EAUBONNE

Offre n°10 : Secrétaire médical / médicale en LABORATOIRE D'ANALYSES (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - BESSANCOURT ()

2M RECRUTEMENT recherche un/e Secrétaire Médicale H/F pour un de ses Laboratoires de Biologie Médicale situé proche BESSANCOURT - 95

Vous cherchez un poste proche de chez vous ?

Spécialisés dans le Recrutement de Secrétaires médicales depuis 1986, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et vous proposons de nombreux postes sur toute l'Ile de France.
Nous disposons surement d'un poste proche de chez vous !

Les postes sont en majoritairement en CDI, possibilité de quelques CDD, principalement en 35H/semaine

Vos missions :
Vous êtes l'interface privilégiée entre les patients et l'équipe médicale chargée des prélèvements et des analyses.
- Accueillir et informer la patientèle (physique et téléphonique)
- Créer et enregistrer des dossiers patients
- Préparer et restituer les résultats aux patients
- Facturer les actes médicaux (FSE) et gérer les relances et/ou les impayés

Votre profil :
- Vous disposez OBLIGATOIREMENT d'une expérience en Laboratoire de Biologie Médicale ou d'une 1ère expérience dans le secrétariat médical

// Rémunération : selon profil //

PAS D'ALTERNANCE

Entreprise

  • 2 M RECRUTEMENT

Offre n°11 : Un(e) Animateur/Animatrice Nature en CDI (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 95 - EZANVILLE ()

Le jardin d'insertion de PLAINE DE VIE installé sur 3.5 hectares en maraîchage biologique et disposant d'1 jardin pédagogique, d'un réseau de 220 adhérents recherche un animateur/animatrice Nature.

Motivé(e) par le défi économique et social que représente cette entreprise économique, il/elle devra développer les compétences professionnelles suivantes :
- Poursuivre l'animation des ateliers d'éducation à l'environnement existants, en répondant aux cahiers des charges des conventions signées avec les partenaires.
- Développer des animations nature auprès de différents publics et rechercher les financements (communication, création de supports, suivi de budgets, bilans ).
- Gérer l'entretien et l'animation du jardin pédagogique de la structure
- Gérer les relations avec les différents partenaires
- Contribuer à l'ouverture des jardins sur des partenaires extérieurs.
- Proposer des formations à thème auprès des salariés en insertion (agriculture bio, DD, économie d'eau, tri des déchets, économie circulaire, les sols, les légumineuses ).
- Participer à l'amélioration des contenus et des outils d'animation existants.

Intéressé(e) par le défi social et formateur que représente cette entreprise sociale, il/elle doit avoir les compétences techniques et relationnelles suivantes :
- Expérience en animation auprès d'un public varié.
- Intérêt pour l'environnement et les travaux de nature.
- Maitrise des techniques de jardinage
- Maitrise des règles de sécurité pour l'encadrement des publics
- Capacité rédactionnelles et aisance relationnelle,
- Aptitude pour créer des activités ludiques, des outils pédagogiques d'animation
- Aptitude manuelle
- Capacités à accueillir un public d'enfants et d'adulte en grande précarité,
- Intérêt pour l'animation et le partage des connaissances
- Capacité à s'intégrer à l'équipe et à travailler en lien avec les différents pôles de l'association
- Autonomie, rigueur, dynamisme et implication. Intérêt pour le milieu associatif.
- Gestion administrative (devis, factures, rédaction de comptes rendus d'activité)
- Connaissance du pack office, et éventuellement Canva

Compétences

  • - Culture générale / Domaine culturel
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions
  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties ludiques
  • - Organiser et mettre en oeuvre des activités périscolaires (foyer socio-éducatif, clubs, ...)
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • - Utiliser les réseaux sociaux
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Organiser et planifier une activité

Formations

  • - animation environnement ( animation ou métier de la nature) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°12 : Chargé de Clientèle en gestion locative (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

Gitec recrute pour l'un de ses clients, acteur du logement francilien, un Chargé de Clientèle F/H dans le cadre d'une mission d'un mois. Le poste se situe à Montigny Lès Cormeilles dans le 95. Il est à pourvoir immédiatement. Perspectives sérieuses à la clé.
-Conseiller le client sur son parcours résidentiel
-Assurer les visites de mutations
-Être l'interlocuteur des clients de leur entrée dans le logement jusqu'à leur sortie (dont la réalisation d'état des lieux d'entrée, et pré-état des lieux).
-Conseiller techniquement le client sur la bonne utilisation des équipements
-Effectuer les constats à domicile et transmettre les différents éléments au sein du CRM
-Mettre à jour l'outil CRM quotidiennement
-Participer aux différentes missions de gestion de proximité (clients, vie sociale.)

Issu(e ) d'une formation Bac+2 Professions Immobilières (idéal) ou Commerce et/ou Gestion, vous êtes réactif(ve) et à l'écoute. Vous justifiez d'une solide expérience d'au moins 1 ans minimum en gestion locative ou un poste similaire et domaine proche en termes de relation client. Vous faites preuve d'autonomie et d'agilité.
Vous possédez une bonne maîtrise du pack office et êtes à l'aise avec l'usage d'un logiciel de gestion locative type IKOS.
Organisé(e) et consciencieux(e), vous êtes réactif(ve) et avez une bonne gestion des priorités et de la satisfaction client. Le permis B est exigé.
Vous avez un sens du contact développé et êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral.
Le poste comprend des déplacements une fois par semaine sur le patrimoine diffus (92/75).

Compétences

  • - Recouvrement des loyers et charges
  • - Établir un bail immobilier
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • GITEC HUMAN RESOURCES

Offre n°13 : Technicien logistique / Magasinier (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Notre agence GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnel technique recherche pour une société de 1000 personnes spécialisée dans les secteurs de la mécanique, un Technicien logistique/Magasinier (H/F).

Missions :

- Réception des pièces
- Gérer les entrées de stock,
- Saisir et contrôler les informations sur l'ERP
- S'assurer de la conformité des produits reçus en termes de quantité et de qualité,
- Gérer les emplacements de stockage


Profil:
Vous êtes formation Cap ou Bac en logistique avec 3 à 5 ans d'expérience en milieu industriel

Aisance avec les outils informatiques

Rigueur, autonomie, esprit d'équipe

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • GIF3

Offre n°14 : Secrétaire automobile Après vente F/H

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - PIERRELAYE ()

Vous êtes un professionnel, nous aussi, alors venez nous rejoindre !

Missions :

Rattaché/e au Responsable d'atelier, vous assurez les missions suivantes :

- Traitement du départ courrier, prises de rendez-vous, classements divers,

- Facturations liées à l'après-vente,

- Encaissement de toutes factures et tenue de caisse,

- Tenue des plannings ateliers,

- Frappe de documents, de courriers, enregistrement des données,

- Suivi des éventuels impayés et relances clients.

Profil :

Vous avez une expérience réussie au sein d'une concession automobile sur un poste similaire. Vous êtes autonome et savez gérer les priorités avec un sens aigu de l'organisation.

Vous avez le sens du relationnel client et du travail en équipe et vous êtes reconnu/e pour votre écoute et votre discrétion.
Vous savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité et vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel).
Vous êtes titulaire d'un permis B.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat commercial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENAULT DACIA CERGY-PONTOISE

Offre n°15 : Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente du BTP (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 Mois
    • 95 - LE MESNIL AUBRY ()

Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis dans le domaine du bâtiment ?
Vous êtes polyvalent(e), autonome et vous avez un sens de l'organisation développé, nous avons le poste idéal pour vous !

Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de diverses tâches liées aux travaux du bâtiment.

Votre Profil :

- Polyvalence
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Sens de l'organisation


Compétences techniques :

- Compétences en plâtrerie (placo et peinture)
- Compétences en maçonnerie
- Maîtrise des outils de mesure
- Connaissance des techniques d'installation électrique et de plomberie

Si vous êtes véhiculé(e) c'est un plus mais pas une obligation.
N'hésitez pas à postuler, nous vous attendons !


Rémunération : En fonction du profil

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • RGB

Offre n°16 : Agent arboricole (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - VILLAINES SOUS BOIS ()

Vous souhaitez travailler au sein d'une exploitation familiale pour un arboriculteur historique d'Ile-de-France?

Rattaché au responsable des vergers et sur 25 hectares de pommiers et de poiriers, vos principales missions sont de :
- Cueillir les pommes et poires arrivées à maturité
- Trier et calibrer les fruits
- Effectuer le conditionnement
- Faire les greffes et tailler les arbres fruitiers dans le respect de leur forme et de l'époque de floraison
- Participer aux travaux d'entretien de l'exploitation

Pour réaliser ces missions, vous savez conduire les engins agricoles et connaissez idéalement la taille des arbres fruitiers

CDD saisonnier à pourvoir dès le mois de juin jusqu'à décembre

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Tailler les arbres
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Conditionner des produits
  • - Conduite de tracteurs

Entreprise

  • SCEA DES VERGERS DE JAGNY

Offre n°17 : Hôte service et relation client magasin h/f

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

Un poste pour ceux qui aiment voir leurs clients sourire, et dont les valeurs humaines passent avant tout le reste.

En tant qu'Hôte Service et Relation Client, vous aurez un rôle-clé dans l'expérience exceptionnelle que nous nous efforçons d'apporter à nos clients.

Votre futur métier :
Au sein d'une équipe importante et polyvalente, vous interviendrez à chaque étape de notre relation client, en magasin, à distance et avec notre communauté locale.

Comment ? En développant une expérience client 5 étoiles pour chaque personne qui interagit avec nos services.

Votre poste sera polyvalent, et vous pourrez alterner les tâches entre :

accueil du magasin, caisses (traditionnelles et automatiques), reprise des marchandises, fidélisation client, plateforme téléphonique du magasin, relation client à distance et événementiel clients.

Votre profil :
Vous avez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute,
Les gens remarquent votre ouverture et ont facilement envie de vous parler,
Vous ne vous laissez pas déborder par les émotions des clients, et trouvez les mots pour comprendre et rassurer lorsque c'est nécessaire,
Vous aimez travailler dans un environnement organisé par le respect des procédures,
Une expérience dans la relation client sera évidemment appréciée, mais nous sommes prêts à vous former !
Comment réussir sur ce poste :
En développant une certaine connaissance des produits : vous serez souvent sollicité par les clients, et vous devrez pouvoir apporter des réponses de manière autonome,
En étant vous-même, et en parlant au client de manière naturelle et franche,
En adoptant un respect complet des procédures, notamment en caisse.
Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste :
Chercher à se mettre en avant dans la relation client : c'est un métier où l'on se met en retrait et à disposition du client, pas un métier où l'on s'impose,
Adopter une posture fermée qui découragerait les clients de venir vous parler.
Ce que vous retirerez de ce métier ?
Le plaisir de voir vos clients repartir avec le sourire, et celui de les voir revenir !

Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes une enseigne renommée, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble.

Et si on regarde plus loin ?

La réussite à ce poste vous permettra d'évoluer vers un poste de Responsable Service Client, ou de rejoindre les équipes Vente ou Logistique.

Horaires liés à l'activité du magasin

Rémunération : A partir de 1880 € mensuels bruts sur 13 mois, selon profil.


JOURNEE DE RECRUTEMENT LE VENDREDI 26 AVRIL toute la journée : Du Stade Vers l'emploi.
Au programme :

9h00 : accueil sur le site des participants
10h00 - 12h00 : activités sportives
12h-13h30 : déjeuner
13h30 - 16h30 : job dating

En candidatant, vous acceptez de participer à cette journée, vous recevrez une invitation avec les indications (adresse, horaires etc)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Offre n°18 : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST PRIX ()

Postes à pouvoir à compter du 1er septembre 2024.
Rattachés au Pôle familles, solidarités, proximité et santé, service Scolaire et Restauration
Vos missions

Sous la responsabilité du responsable du service Scolaire et Restauration, vos missions seront les suivantes :

Rôle pédagogique sur le temps scolaire :
- Accueillir avec les enseignants des enfants au sein de la classe,
- Accompagnements des enfants vers l'autonomie dans les différents moments de la vie quotidienne,
- Assister les enseignants dans la préparation et l'animation des ateliers pédagogiques,
- Préparer les activités manuelles et/ou les ateliers (peinture, collage, découpage.),
- Aider aux passages aux toilettes, aider à l'habillage et au déshabillage,
- Surveiller la cour de récréation et la sieste en présence des enseignants sur le temps scolaire.

Rôle pédagogique sur le temps périscolaire :
- Encadrer les enfants sur le temps du repas : servir et desservir les enfants, éducation nutritionnelle, aider à la coupe et à l'épluchage des aliments,
- Assurer la surveillance de la cour de récréation et/ou de la sieste.

Entretien des écoles :
- Au quotidien, assurer le nettoyage et le rangement de la classe, des sanitaires et des parties communes,
- Durant les vacances scolaires : Nettoyage complet de l'école : Classes, sanitaires, salles d'activités et parties communes.




Votre profil
- CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou CAP Petite Enfance obligatoire,
- Sens de l'organisation et le travail en équipe,
- Bonnes connaissances des besoins de l'enfant,
- Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS.

Temps de travail :
35h00 annualisés.


Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - petite enfance (CAP petite enfance ou AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°19 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - SANNOIS ()

Vous réaliserez des tâches ménagères courantes (ménage et repassage au domicile de particuliers).

Type de contrat :
- CDD/CDI, Temps plein / Temps partiel
Lieu de prestation :
Sannois, Bezons, Ermont, Argenteuil, Saint- Gratien.

Qualités indispensables :
sens de la présentation, de l'organisation, du dynamisme et de la rigueur.

Expériences

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Techniques de détachage
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir du mobilier
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°20 : Facteur(rice) (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - GROSLAY ()

Nous recherchons pour un de nos clients des Facteurs(rices) H/F

Sous l'autorité du Responsable Courrier, vous assurez quotidiennement la préparation et la distribution du courrier et des colis à ses destinataires. Vous êtes en contact quotidien avec les particuliers.

Vos missions sont les suivantes :
- Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés
- Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée
- Participer à la promotion et à la vente de produits et services
- Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité
Vous êtes titulaire du permis B (Obligatoire).
Une expérience dans le métier est un plus.
Vous avez une bonne connaissance de la géographie de l'Ile-de-France.

Polyvalence, rigueur, organisation, sociabilité, autonomie, sens de l'orientation, capacité d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions.

Vous avez comme capacité :
- Un esprit d'équipe et d'entraide qui vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe.
- Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients.
- Votre probité est irréprochable.

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • CRIT

Offre n°21 : Coordinateur numérique en médiathèque (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Dans le cadre du nouveau projet d'établissement, la médiathèque recherche un Coordinateur numérique (H/F) pour compléter son équipe.
Venant rejoindre le Pôle Ressources numériques Image et Son, il devra mettre en œuvre des actions et des projets de médiation numérique au sein de la structure et piloter le développement de l'outil informatique et numérique.
En étroite collaboration avec le responsable du pôle Ressources numériques Image et Son, vous serez notamment chargé(e) de :
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement en construction, en lien avec le directeur de la médiathèque ;
- Construire et mettre en œuvre une stratégie numérique globale visant à ce que le numérique vienne irriguer l'ensemble de l'activité : communication, prêt/retour, collections, ateliers, accueils de classes et partenariats ;
- Élaborer et mettre en œuvre des actions éducatives et culturelles pour tous les publics ;
- Élaborer et mettre en œuvre des projets de médiation notamment dans les domaines de l'apprentissage, des sciences et du jeu ;
- Participer à la gestion des espaces numériques de la médiathèque ;
- Développer des partenariats autour de l'inclusion numérique ;
- Organiser et partager la veille professionnelle concernant la médiation numérique ;
- Former les agents de la médiathèque à la médiation numérique.

Issu-e d'une formation supérieure dans le domaine de la médiation numérique, des métiers du livre
option numérique, ou de l'information / communication, vous possédez un esprit d'équipe et une
aptitude à travailler en réseau.
Rigoureux-euse et pédagogue, vous savez travailler en mode projet et êtes doté-e de qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - accessibilité numérique | Bac+2 ou équivalents
  • - stratégie communication numérique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°22 : Préparateur de commandes polyvalent avec CACES 1 et 3 (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur même type de poste
    • 95 - BELLOY EN FRANCE ()

Nous recherchons 1 Préparateur/ Préparatrice de commandes polyvalents(es),
Intégré(e) au sein de notre entrepôt, vous récupérerez les colis pour les assembler et les conditionner sur palette (picking), avant de les filmer.
Vous devez être dynamique, savoir compter rapidement, port de charge/station debout.
Ponctuel, réactif afin de pouvoir faire face aux pics d'activités liés au secteur du commerce.
Vous avez une première expérience en préparation de commande et sur l'utilisation des chariots de manutention ; organisé(e) avec un esprit d'équipe,
Vous devez possédez les CACES 1 et 3
Vous aimez le contact et la vente ? Vous pouvez être amené(e) à préparer les commandes clients venant acheter sur place et ainsi leur proposer tous les nouveaux produits.
Poste évolutif
Poste à pourvoir sur Belloy en France

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - entreposage stockage (CACES 1 et 3) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°23 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Préparatrice / Préparateur de commandes E-commerce

Préparation des commandes clients des différents E-shop
Respect des délais de préparation et d'expédition
Respecter la taille des colis et la fragilité de certains produits
Contrôle de la conformité des produits à livrer
Remise des colis au transporteur approprié à la commande
Réceptionner et mettre en rayon les marchandises fournisseurs.
Une sensibilité pour les marques Instagram appréciée.

Permis CACES 1 et expérience dans ce domaine appréciée

Plusieurs postes à pourvoir.

Compétences

  • - Gerbeurs à conducteur accompagnant (CACES R 485) - Depuis le 01/01/2020
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°24 : Gestionnaire commande Publique,Instances,administratifs H/F (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Pôle Ressources et Citoyenneté, vous aurez pour missions de l'assister dans l'ensemble des tâches liées aux marchés publics (rédaction des pièces administratives, suivi des consultation, attribution des marchés). Vous serez également en charge de préparer l'ensemble des documents des instances et assemblées, de rédiger et de suivre les différents actes administratifs, ainsi que les procédures liées à leur exécution, vous conseillerez les élus, la direction et les services sur les questions d'ordre juridique et vous gérerez le portefeuille des assurances.

Missions principales du poste :

A. Préparation et suivi des marchés publics
- En lien avec les services opérationnels, rédaction des pièces de consultation des marchés publics,
- Lancement et suivi des consultations,
- Réception des offres et préparation du rapport d'analyse,
- Mise en œuvre de la procédure d'attribution.

B. Organisation et suivi des instances et assemblées
- Préparation du rapport pour les commissions,
- Préparation du dossier du conseil municipal,
- Organisation logistique du conseil municipal,
- Suivi des formalités d'affichage et contrôle de légalité.

C. Rédaction et suivi des actes administratifs
- Suivi et sécurisation des décisions préparées par les services,
- Rédaction des arrêtés du Maire (autres que RH, voirie et urbanisme),
- Préparation des registres des actes administratifs.

D. Suivi des affaires juridiques
- Conseils juridiques aux différents services et élus de la collectivité,
- Gestion des contentieux juridiques et des relations avec les juridictions et conseils externes,
- Suivi des décisions de justice,
- Mise en place d'une veille juridique.

E. Gestion des assurances et contentieux
- Gestion du marché des assurances de la Ville (définition des besoins, appréciation des risques, élaboration des cahiers des charges, évaluation des offres et négociation des contrats),
- Gestion des sinistres et des déclarations et suivi avec les experts et assureurs.


Profil du candidat :
- Bac/Bac+2 dans la gestion administrative et/ou expérience significative dans le domaine
- Connaissance du cadre réglementaire et juridique des collectivités territoriales
- Connaissance du cadre réglementaire de la commande publique
- Connaissance du circuit d'adoption d'un acte administratif
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels bureautiques
- Avoir de bonnes qualités relationnelles et savoir travailler en équipe
- Savoir travailler en autonomie

Poste à pourvoir rapidement

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Connaissance du circuit d'adoption d'un acte adm
  • - Connaissance des marchés publics
  • - Connaissance du cadre réglementaire et juridique

Formations

  • - marché public (- Bac/Bac+2 dans l' administratif) | Bac ou équivalent

Offre n°25 : Animateur environnement (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme en animation
    • 95 - BESSANCOURT ()

Au sein du service enfance, l'animateur environnement devra redynamiser les animations « environnement ». Il devra mettre en place différents projets pédagogiques et ludiques mettant en relation les acteurs du pôle projet éducatif et de l'éducation nationale Missions générales du poste:
- Assurer l'entretien des potagers et poulaillers des 3 écoles
- Relancer le compostage
- Proposer des ateliers pédagogiques en relation avec l'environnement dans les écoles et sur les accueils périscolaires
- Favoriser la transversalité des services, des partenaires et des prestataires.
- Assurer le service de restauration
- Participation aux différents évènements de la ville (soirée, samedi, dimanche)
- Proposer des formations pour les référents de chaque groupe scolaire
- Informer, sensibiliser les équipes d'animation
déplacements sur les établissements

Débutant accepté avec Bafa, Bpjeps, Cpjeps, Baapat

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - animation environnement (CPJEPS, BAPAAT, BPJEPS, BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°26 : PREPARATEUR DE COMMANDE MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

PREPARATION DES COMMANDES - MANUTENTION DIVERSE - AIDE A LA PREPARATION DES PRODUITS
CACES 3
HORAIRES 09H30 - 13H00 / 14H00 - 17H30

Compétences

  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • BIOVEBA

Offre n°27 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - ST LEU LA FORET ()

Notre client est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la fabrication et l'entretien de brûleurs à gaz industriels. En tant que Préparateur de commandes, vous serez amené à effectuer diverses missions en respectant le cahier des charges client. Vos missions seront essentiellement :

-Réceptionner et contrôler la marchandise
-Rangement dans le Kardex
-Gérer le stock informatique
-Préparer les pièces détachées pour l'atelier
-Préparer et emballer des bruleurs/systèmes de flammage
-Prise de photo avant/après emballage
Salaire : 2167EUR/mensuel BRUT

Horaires :
Lundi-jeudi : 8h-12h/13h-16h45
Vendredi : 8h-12h Vous avez une expérience significative en tant que prépatateur(trice) de commandes ?
Vous savez réceptionner les commandes de fournisseurs?
Vous êtes à l'aise sur de l'emballage de petits colis ?
Vous savez utiliser un poste informatique et y êtes à l'aise ?

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

    Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.

Offre n°28 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - LE PLESSIS BOUCHARD ()

Au sein de l'équipe commerciale, vous prendrez rapidement en charge les missions suivantes :

1. Participation à l'accueil téléphonique clients, et accueil téléphonique en anglais des clients EXPORT.
La maîtrise de l'anglais professionnel est obligatoire

2. Gestion des commandes de marché
- Enregistrer les commandes, et créer les dossiers « commande »
-Transmettre le dossier à la production
- Editer et communiquer les Accusés de Réception
- Informer le client en cas de changement de délai ou de tarif

3. Gestion des expéditions
- Editer les bons de livraisons
- Sélectionner un mode de transport, et éditer les documents d'expédition
- Si nécessaire, valider la livraison avec le client
- A la demande, éditer les preuves de livraisons

4. Maintenir la base de données ERP client
- Créer les nouveaux comptes clients
- Mettre à jour les contacts clients

5. Organiser les déplacements

6. Gérer la communication sur le site internet et les réseaux sociaux

7. Participation aux réunions commerciales et exceptionnellement à des salons professionnels
Poste évolutif en fonction de la personnalité du candidat

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Assistant administratif confirmé

Entreprise

  • JDECHAUME

Offre n°29 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Pontoise recherche pour son client spécialisé dans la vente d'électroménager son vendeur
Vos missions : Vous analysez les besoins des clients, les conseillez dans leurs choix et assurez la vente des produits dont vous aurez la responsabilité Vous participez à la préparation des opérations commerciales ainsi qu'à la mise en valeur de votre rayon. Rangement des livraisons


Profil recherché :
Vous avez une première expérience dans la vente de produits similaires, Vous avez le gout du contact clients, Vous êtes disponible du Lundi au Vendredi, travail en journée + travail le Week-end Alors a vos cv
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°30 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FREPILLON ()

Nous recherchons une assistante administrative compétente et polyvalente pour rejoindre notre équipe. La candidate idéale sera responsable de fournir un soutien administratif efficace dans nos opérations quotidiennes. En tant qu'assistante administrative, vous serez chargée de diverses tâches, notamment la gestion des appels téléphoniques, la rédaction de mails, la tenue de dossiers, la planification des voyages, ainsi que la coordination des projets.


Responsabilités

Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants.
Rédiger, envoyer et classer la correspondance professionnelle, les courriers électroniques et les documents.
Tenir à jour les dossiers et bases de données de manière précise et organisée.
Planifier et coordonner les voyages et les événements d'entreprise.
Assister à la préparation des rapports, mémoires techniques et d'autres documents (comme bons de commandes et devis)
Effectuer des tâches administratives générales pour soutenir l'équipe et faciliter le bon fonctionnement du bureau.


Qualifications

Excellentes compétences en communication écrite et verbale.

Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.

Souci du détail et aptitude à maintenir un haut niveau d'organisation.

Maîtrise des logiciels de bureautique tels que Microsoft Office (Word, Excel, Project sera un plus).

Expérience antérieure dans un rôle similaire ou formation pertinente en administration est un plus.


Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le soutien administratif, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à contact@francedecoration en indiquant "Assistante Administrative" dans l'objet.

Entreprise

  • FRANCE DECORATION

Offre n°31 : Accompagnant (e) d'élèves en situation de handicap (AESH) (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Postes recherchés pour les écoles de Taverny et Bethemont la forêt (Maternelle, Élémentaire, Collège et Lycée )

L'AESH accompagne un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au lycée.
Il/elle favorise l'autonomie de l'élève, lui permet de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de classe comme tous les autres camarades tout en veillant à sa sécurité et son confort.

Vous avez comme qualités principales: l'écoute, la patience, l'empathie, l'intérêt pour le travail avec les enfants en situation d'handicap, le goût pour le travail en équipe et le sens de l'organisation.

1 / Rôle et conditions d'exercice des AESH (H/F) :
- Ils doivent intervenir dans la classe sans jamais se substituer à l'enseignant (aide à l'installation de matériels, à la prise de notes...)
- Ils peuvent intervenir hors du temps scolaire, interclasse, repas...
- Ils participent à la sociabilisation du jeune, aux gestes de la vie quotidienne (aide aux déplacements, passage aux toilettes...)
- Ils peuvent être amenés à pratiquer des gestes techniques ne requérant pas de qualification médicale ou para-médicale (une formation le permettra)
- Ils participent aux sorties de classes occasionnelles ou régulières, et permettent au jeune de suivre le maximum d'activités pédagogiques dès lors que l'accessibilité est assurée.

2/ Obligations liées à la mission :
- Confidentialité
- Maîtrise de la langue
- Laïcité
- Accompagnement à la piscine

3 / Les qualités principales :
- L'écoute
- La patience
- L'empathie
- Un bon relationnel
- L'intérêt pour le travail avec les enfants et les adolescents, l'aptitude au travail en équipe
- Le goût d'apprendre et de se former
- Le sens de l'organisation.

DIPLOMES : Vous avez IMPERATIVEMENT :
- avoir un diplôme de niveau 4 (bac + 2 obtenu) ou une équivalence reconnue en France
ou
- avoir le Baccalauréat (obtenu) ou une équivalence reconnue en France
ET
- une expérience d'au moins 9 mois dans l'accompagnement de personnes en situation d'handicap, notamment les élèves ou les étudiants

DUREE DE TRAVAIL , FORMATION et SALAIRE :
Contrat à durée déterminée de droit public d'une durée de 3 ans
Formation : 60h00 obligatoires selon le plan de formation.
Quotité 62% - 996 heures annuelles dont 875 devant élèves - 24h hebdomadaires devant élèves : salaire brut 1090 euros
Quotité 75% - 1205 heures annuelles dont 1058 devant élèves - 29h hebdomadaires devant élèves : salaire brut 1318 euros

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Relation avec les enfants
  • - Patience et empathie

Entreprise

  • COLLEGE GEORGES BRASSENS

Offre n°32 : Service civique Pôle Emploi (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Vous avez entre 18 et 25 ans ? Engagez-vous en mission de service civique !

Au sein de l'agence France Travail Ermont (anciennement Pôle Emploi), dans l'espace d'accueil et lors d'ateliers dédiés aux services numériques, le volontaire service civique :

- Accompagne les demandeurs d'emploi, en particulier ceux qui rencontrent le plus de difficultés, à l'utilisation des services , en renfort des agents de Pôle emploi
- Prend le temps nécessaire à l'appropriation par les demandeurs d'emploi pour leur permettre de gagner en autonomie
- Oriente les demandeurs vers les bons services et interlocuteurs
- Peut faire des propositions d'amélioration des services rendus aux usagers

Vous serez accompagné(e) par un conseiller tuteur au sein de l'agence et bénéficierez d'une formation vous présentant les missions de Pôle emploi, sa déontologie ainsi que les outils numériques que vous aurez à utiliser tout au long de la mission

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • FRANCE TRAVAIL ERMONT

Offre n°33 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - PISCOP ()

L'école du Luat recherche activement un ou une assistant(e) pour rejoindre notre équipe dynamique pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Les candidats idéaux seront des individus sérieux et rigoureux, capables d'assumer les responsabilités de surveillance des cours de récréation, de la gestion du réfectoire et de l'encadrement des études.
Responsabilités:
* Surveiller les cours de récréation pour assurer la sécurité des élèves.
* Superviser le réfectoire pendant les heures de repas.
* Encadrer les études pour fournir un soutien aux élèves dans leurs travaux scolaires.
Exigences:
* Sérieux et rigoureux dans l'exécution des tâches assignées.
* Capacité à maintenir l'ordre et la discipline parmi les élèves.
* Bonne communication et capacité à travailler en équipe.
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous pensez posséder les compétences requises, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation , les candidatures seront examinées dès réception et les entretiens seront programmés rapidement.
Rejoignez-nous pour contribuer à offrir un environnement d'apprentissage sûr et propice au développement de nos élèves.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • ECOLE DU LUAT

Offre n°34 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SANNOIS ()

L'agence PROFILIA recherche pour un de ses clients basés à Sannois un(e) préparateur(trice) de commandes.

Sous la responsabilité du responsable logistique, il/elle est en charge d'une partie de la gestion des produits et ses principales missions consistent à
- Réceptionner, vérifier et stocker les pièces
- Ranger et organiser les stocks
- Préparer les livraisons et les expéditions
- Gérer les commandes
- Enregistrer informatiquement les données logistiques dans un logiciel interne

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°35 : Assistant rh (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MONTSOULT ()

Le poste :
Votre Agence Proman Pontoise recherche pour son client specialisé dans la logistique son assistant R.H VOS MISSIONS : Garantir le suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs Assurer la gestion administrative des dossiers RH Assurer la gestion des temps et éléments variables de paie Accompagner au déploiement et au suivi de la politique formation et de développement Accompagner la Responsable RH dans la gestion des IRP Suivre les plans d'action des audits RH réglementaire Participer au développement des projets RH.


Profil recherché :
Vous avez une premiere experience significative sur un poste d'assistanat RH Vous possedez un Bac +/2/3 Bonne maitrise de l'outil informatique (si possible E-temptation) Alors à vos cv
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°36 : Médiateur adulte relais (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Vous assurerez les missions suivantes :
Renforcer, par votre présence, les liens partenariaux et l'utilisation des dispositifs de droit commun en vue d'une meilleure prise en charge des publics issus des quartiers prioritaires de la ville et notamment les jeunes de 16-25 ans.
Soutenir et développer le lien social sur le territoire au travers d'une appropriation par les habitants des actions et projets des dispositifs contractuels en politique de la ville.
Améliorer la qualité, le cadre de vie des habitants et la tranquillité publique par veille active et une participation dans la gestion urbaine de proximité.
Ces contrats s'adressent exclusivement à des personnes de plus de 26 ans résidant dans "un quartier prioritaire de la ville" (QPV) et inscrites au pôle emploi (ou bénéficiaire d'un CUI-CAE)

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ...
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Offre n°37 : Moniteur Educateur H/F (H/F) H/F

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTMORENCY ()

Vous conduisez dans le cadre du projet global d'établissement, une action éducative auprès des jeunes éprouvant des difficultés d'origine sociale, familiale, scolaire et/ou individuelle, dans le but de les accompagner dans leur apprentissage de l'autonomie et de faciliter leur insertion. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Chef de service éducatif, vous êtes chargé(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence.

Vous assurez avec vos collègues (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison), les réponses aux besoins quotidiens des jeunes en semi autonomie.
Vous vous inscrivez dans un travail en lien avec les familles, suivants les modalités des droits qui leur sont dévolus






Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - éducateur jeune enfant (Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LE RENOUVEAU

Offre n°38 : Gestionnaire d'Assurance Automobile F/H - en alternance (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois
    • 95 - Pierrelaye ()

Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité.
Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs.
Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s'accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, des secteurs publics et privés.

Riche en diversité, nous accordons une importance particulière à la formation et l'évolution de nos équipes afin de valoriser chacun de nos talents. Nous cherchons à permettre à tous de révéler leur potentiel et d'évoluer dans un environnement encourageant et familial.
Pour davantage d'informations : https://groupe.challancin.fr/

Missions

En tant que Gestionnaire d'Assurance Automobile en alternance, vous serez responsable de la gestion des sinistres principalement liés aux domaines de l'automobile. Vous intégrerez une équipe de 6 personnes basée à Pierrelaye.

Responsabilités :

- Prendre en charge par téléphone et par e-mail les déclarations de sinistres et conseiller les clients.
- Étudier les déclarations, analyser les garanties du contrat et les conventions applicables pour analyser les responsabilités et les exonérations possibles.
- Mettre en oeuvre les procédures adaptées au dossier : expertise, réparateurs agréés, devis, factures, etc.
- Suivre les dossiers en collaboration avec les divers intervenants : service technique, experts, réparateurs.
- Mener les dossiers jusqu'à leur résolution : règlement, remboursement, réponses personnalisées.

Profil

- De formation Licence ou Master avec une passion pour le milieu de l'automobile, vous êtes à la recherche d'un contrat en alternance dans le cadre de vos études.
- Formation supérieure validée en assurance ou expérience significative en gestion de sinistres.
- Vous avez une capacité à gérer les imprévus et à s'adapter à des journées variées.
- Vous savez travailler en équipe et êtes reconnue(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre curiosité ainsi que votre capacité d'analyse et de trouver des solutions
- Vous avez une bonne aisance relationnelle et de bonnes capacités d'expression orale et d'expression écrite.
- Reconnu(e) pour votre organisation et votre rigueur, vous savez faire preuve de discrétion, d'intégrité et de confidentialité.
- Autonome dans la gestion des dossiers, vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe.
- De bonnes connaissances des outils bureautiques et informatiques (Excel, Word) sont exigées.
- Une bonne connaissance des conventions, notamment IRSI et IRSA, serait un plus.


Pourquoi nous rejoindre ?

- Une équipe sympa et dynamique au sein d'un Groupe à taille humaine,
- Une entreprise qui offre des opportunités d'évolution professionnelle,
- Participation au transport,
- Activités teambuilding.
- Ce poste offre une expérience enrichissante dans le domaine de la gestion des sinistres en assurance automobile au sein d'une équipe jeune et dynamique.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Rejoignez l'aventure Challancin !

Compétences

  • - Planifier des réparations
  • - Contrôler les réparations
  • - Planifier les réceptions de véhicules
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • ENTREPRISE GUY CHALLANCIN

Offre n°39 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ANDILLY ()

L'association LADAPT recherche pour l'IME Jacques Maraux situé à Andilly, un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice en contrat à durée indéterminée, dès que possible.

MISSION GÉNÉRIQUE :
Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en œuvre des actions collectives à destination des groupes et des territoires.

ACTIVITÉS

Création de la relation et diagnostic éducatif
Accueillir et expliquer le fonctionnement du foyer
Écouter la personne et la mettre en confiance
Collecter les informations internes et externes sur la personne
Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial
Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et sa famille

Accompagnement éducatif et médiation
Prendre en compte le projet des personnes et leurs souhaits dans l'élaboration des actions éducatives
Veiller à la sécurité physique des personnes
Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser l'accès (école, monde du travail, de la culture et des loisirs )
Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité
Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements
Participer à la constitution d'un dossier administratif concernant la personne, veiller au suivi des documents administratifs
S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et différents collaborateurs

Développement des capacités et de l'autonomie Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités
de la vie quotidienne, rappeler les lois permettant à la personne de s'inscrire dans la société
en tant que citoyen
Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives,
stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques (animer des débats.)
Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place
d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement)
Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de
séquences collectives, de nature socio-éducative
Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place
des actions de développement
Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre
acteur de sa vie et maître de ses choix

Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Élaborer le cadre de son intervention avec l'équipe et conformément au projet
institutionnel
Se situer et agir au sein d'une équipe pluri-professionnelle en vue du soutien complet de la
personne (collaborer avec un enseignant, éducateur, assistant social.), échanger les
informations nécessaires aux besoins
Participer aux réunions de synthèse de ses référés
Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un
projet global

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • I M E JACQUES MARAUX

    LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique (109 établissements et services en France.) qui est engagée au service des personnes en situation de handicap dans le champ sanitaire, médico-social.

Offre n°40 : Conseiller social / Conseillère sociale (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 95 - Franconville ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionnée comme acteur clé sur le territoire du Val d Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, engagée et bienveillante ? Rejoignez-nous !
Nous recherchons un conseiller social F/H en CDI pour notre agence située à Franconville

Vos principales missions seront :
Les interventions sociales individuelles lors de l'accès au logement
- Réaliser un diagnostic social des candidats à la location présentant des problématiques socio-économiques en vue de l'attribution de logement et présenter leurs dossiers lors des Commissions d'Attributions Logement (CAL).
- Activer les dispositifs sociaux, si nécessaire.
- Participer au suivi de la gestion des baux glissants en réalisant les diagnostics sociaux en lien avec les associations partenaires.

Les interventions sociales individuelles lors du maintien dans le logement
- Réaliser un diagnostic social des locataires en situation d'impayé.
- Définir un projet d'intervention avec les locataires, notamment un plan d'apurement.
- Mettre en place des dossiers FSL, surendettement, aide sur quittance en activant les différents dispositifs sociaux internes et/ou externes.
- Assurer des permanences en antenne et sur site.
- Participer à la gestion des dossiers de mutations dans le cadre de la mobilité résidentielle et réglementaire.

Les interventions sociales individuelles pour les personnes à mobilité réduite (PMR) en lien avec le Responsable de secteur

Les interventions sociales collectives (thématiques : cadre de vie, consommation, insertion sociale et professionnelle, alimentation et santé, .)

- Travailler avec le service attributions pour le relogement des locataires présentant des difficultés socio-économiques lors des opérations de démolition ou réhabilitation.
- Participer à la gestion des troubles de santé mentale, dans le cadre de la protection des personnes vulnérables.
- Activer les réseaux existants dans le cas de situation d'insalubrité détectée.

La participation à différentes commissions et le développement de partenariats (commission locale d'impayé, CCAPEX, CDAPL, FSL, CAF.)
La proposition et la préparation des dossiers d'aides avec le service politique sociale en vue du passage en commission sociale et solidaire
La participation aux actions de sensibilisation au cœur des quartiers en lien avec le CDSU et/ou le service politique de la ville
Le reporting de votre activité

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • OPAC VAL D OISE HABITAT

Offre n°41 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Nous sommes sommes actuellement à la recherche d'un(e) secrétaire pour rejoindre notre équipe. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant de bonnes connaissances dans le domaine, et ayant a minima de l'expérience sur le poste.

Responsabilités principales :
- Accueillir les patients et assurer une excellente communication entre eux et les dentistes.
- Planifier les rendez-vous des patients et tenir à jour l'agenda des dentistes.
- Gérer les dossiers médicaux des patients et s'assurer de leur confidentialité.
- Assurer la facturation des patients et gérer les paiements.
- Répondre aux appels et aux e-mails, et traiter les demandes de renseignements.

Exigences :
- 2 à 3 ans d'expériences sur un poste de secrétaire.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations difficiles.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de cabinet dentaire.

Nous étudierons chaque candidature avec attention et vous contacterons si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SELARL CHIRURGIENS DENTISTES

Offre n°42 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Placé(e) sous l'autorité directe du Chef de régie entretien et la responsabilité du coordinateur vie scolaire-entretien, vos missions seront les suivantes :
- Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien, de désinfection et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine communal
- Assurer l'entretien courant du matériel utilisé
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité


Profil du candidat :
- Pas de diplôme requis
- Connaissance des règles d'hygiène
- Connaissance des règles relatives aux gestes et postures
- Savoir identifier les surfaces à nettoyage et adapter la procédure de nettoyage
- Connaitre les modalités d'utilisation des produits et matériels
- Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
- Savoir gérer son temps
- Être capable de travailler en équipe
- Être discret (secret professionnel et devoir de réserve)
- Être rigoureux et courtois

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MAIRIE DE BEAUCHAMP

Offre n°43 : Animateur(trice) en maison de retraite (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en EHPAD
    • 95 - TAVERNY ()

Le rôle de l'animateur (h/f) :
- dynamiser la vie sociale
- gérer et coordonner des groupes et intervenants offrant une ouverture sur l'extérieur
- proposer des méthodes efficaces pour des projets spécifiques liés à la culture, aux loisirs à la mise en place d'activités et « à la mise en activité des personnes »
L'animateur (h/f) participe ainsi, avec toute l'équipe, à la mise en œuvre d'une bonne qualité de vie.

Une expérience en EHPAD est demandée ainsi qu' un BAFA (base) au minimum

Offre n°44 : Réceptionniste en hôtellerie H/F

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ANDILLY ()

Le groupe ResidHotel recrute un profil réceptionniste d'hôtel H/F pour accueillir dans sa résidence hôtelière à Andilly (95580) une clientèle locale, sociale et individuelle sur des séjours de 1 nuit à plus long terme.

Vos principales missions :
- Accueillir les clients à la réception et au téléphone,
- Gérer les arrivées et les départs
- Effectuer les encaissements et la facturation
- Gérer les doléances des clients et répondre à leur demandes.

Votre profil
- Sens du service client
- Empathique, autonome et dynamique

Le poste est à pouvoir immédiatement.
Horaires à définir : le lundi ou le mardi de 9h-12h et 14h-19h et le mercredi de 9h-12h. Possibilité d'échanger les horaires du lundi avec le mercredi.

La résidence est basée dans une zone moyennement desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Clôturer une caisse
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • RESIDHOTEL

    Acteur incontournable des résidences hôtelières d'affaires et de tourismes, le groupe ResidHotel exploite à ce jour 20 établissements répartis sur les grands centres villes français. Groupe familial nous recherchons des collaborateurs investis ayant un sens développé du travail en équipe et faisant preuve d'une forte adaptabilité.

Offre n°45 : Assistante / Assistant d'éducation à plein temps (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST GRATIEN ()

Poste d'AED en collège
Plein temps : 41 heures par semaine

Compétences

  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Travailler en équipe, en réseau

Entreprise

  • COLLEGE JEAN ZAY

Offre n°46 : CONDITIONNEUR EN CUISINE CENTRALE (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

Nous sommes à la recherche d'un CONDITIONNEUR (F/H) pour intégrer l'une de nos Cuisines Centrales située à Eaubonne (95).
Chaque jour, nous concoctons près de 17500 repas par jour pour des enfants mais aussi pour des particuliers .

Vos missions, au sein d'une équipe de 8 personnes, seront les suivantes :
- conditionner des repas en barquettes collectives
- Trier et sélectionner les marchandises à destination des différents clients, dans le respect du bon de livraison.
- Vérifier la conformité de l'allotissement avant son chargement (double contrôle)
- Respecter les règles d'hygiène (chaine du froid / HACCP).

Vous faites surtout de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité !

L'exercice de ce métier nécessite la station debout prolongée, la manipulation de charges inférieures à 10kg et une exposition au froid(entre 3 et 10 degrés)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SODEXO FRANCE ECOLES UNIVERSITES

Offre n°47 : AGENT CONSEIL DES SENIORS H/F

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Superviser et coordonner les projets du Conseil des Séniors
- Soutenir la réalisation des activités d'animation et de prévention des membres du Conseil des Séniors
- Rédiger les comptes rendus des réunions

Seconder l'agent Pôle séniors dans ses missions
- Participer au suivi des ateliers et activités des séniors, semaine bleue, préparation des .sorties et voyages et les événements de fin d'année(colis et repas de Noël des séniors)

Être présent aux commémorations lors des jours fériés, voeux à la population pour accompagner les membres du Conseil des Séniors

Profil - compétences

- Permis B obligatoire
- Connaissance du public senior
- Savoir utiliser les outils informatiques et bureautiques, Maitrise de l'informatique (Excel et Word)
- Respect des délais
- Être capable de rédiger des comptes rendus, et actes administratifs relatifs à l'activité des seniors
- Qualité relationnelle
- Connaitre et apprécier le public des seniors
- Autonomie, adaptabilité, disponibilité, amabilité,
- Sens de la communication : sens de l'écoute, diplomatie et patience
- Bonne présentation

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • MAIRIE de FRANCONVILLE

Offre n°48 : Assistant administratif / Assistante administrative planning (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - GROSLAY ()

Sanovia environnement, société d'assainissement, recherche pour son bureau situé à Groslay (95) une-e Assistant administratif / Assistante administrative planning.
Vous aurez à charge l'accueil téléphonique, vous serez en lien avec la gestionnaire planning pour le suivi des interventions, la rédaction de devis, la gestion et suivi des contrats, la réponse aux appels d'offres. La maîtrise de Canalyse serait un plus afin d'élaborer les rapports d'inspections télévisées des techniciens, si vous n'avez aucune connaissance une formation vous sera donnée.
La connaissance du logiciel EBP et excel serait un plus.
Ce poste demande de la réactivité, un sens de l'organisation et une rigueur dans son travail.
Nous vous proposons un CDI pour un durée hebdomadaire de 35h du lundi au vendredi. Il est préfèrable d'être titulaire d'un permis de conduire car le bureau est difficile d'accès en transport.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°49 : Hôte/Hôtesse de caisse et Employé(e) de rayon H/F (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - ST BRICE SOUS FORET ()

L'enseigne MAISON DU FRAIS est née en octobre 2017 de 2 frères issus d'une famille de commerçants spécialisés en boucherie.

Cette nouvelle enseigne familiale et dynamique propose boucherie, primeur, fromages et produits frais, poisson, épicerie fine et cave. Chaque rayon est tenu par un professionnel de métier. Certains produits sont directement livrés par des producteurs, d'autres proviennent des marchés ou sont dénichés en local, l'origine France étant toujours privilégiée.

L'entreprise innove dans son concept de produits gastronomiques et artisanaux à des prix attractifs. Elle accompagne ses clients dans leurs achats en leur apportant conseils et bonne humeur.

Maison du Frais, c'est une famille de passionnés, une sélection rigoureuse de produits, des experts à l'écoute des clients et une équipe conviviale prête à vous accueillir et à vous intégrer dans sa grande famille !

Nous recherchons une personne dynamique, motivée, avec une excellente présentation, en CDI.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé de :

Tenir le poste « caisse »

- Préparer et ouvrir sa caisse
- Encaisser
- Clôturer

Informer le client

- Accueillir le client et le renseigner dans l'espace de vente
- Intervenir comme médiateur en cas de litige ou face à un incident courant
- Transmettre les avis/ réactions clients au responsable

Maintenir l'état marchand du rayon

- Approvisionner les rayons et tenir les linéaires
- Mettre en place et actualiser la signalétique produit
- Participer à l'installation des opérations promotionnelles ou autres événements particuliers
- Participer à la lutte contre la démarque
- Maintenir l'attractivité et l'accessibilité du rayon

Avantages :
Réductions tarifaires

Programmation :
Travail en journée - Temps plein
Horaires : 2 x8 - matin : 6h00 - 13.30 ; après-midi : 13:00 - 20h00

Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
Primes

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Anticiper les insatisfactions liées aux files d'attente

Offre n°50 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Magasin de bricolage recherche un/une Hôte(sse) de caisse
travaillant le dimanche

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Utilisation de caisse informatisée
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • BRICORAMA

Offre n°51 : Chargé / Chargée de communication en alternance (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - GROSLAY ()

Nous recherchons pour notre service communication un(e) alternant(e) assistant(e) en communication.

Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de la chargée de communication, vous accompagnez la mise en œuvre de la stratégie de communication.

Ce poste est à pouvoir immédiatement.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

Création de contenu

Création et rédaction de supports de communication : vidéos, affiches, plaquettes.
Participation à la campagne de la taxe d'apprentissage 2024/2025 (Création du kit de communication et de la base de données.)
Evènementiel

Cartographie des événements du territoire d'implantation et identification des personnes ressources (Mairie, communauté de communes, fédérations, Service public de l'emploi, départements etc.)
Soutien à la production d'événements
Community Management

Tenue de tableaux de bord/planning des posts
Marketing Direct

Réalisation de campagne emailing (création et routage, mise à jour de la base de données)
PROFIL ET COMPETENCES

Vous préparez un diplôme Bac + 4/5 en école de communication ou équivalent universitaire. Vous avez un intérêt pour le domaine médico-social.

Savoir-faire

Bonne culture de l'évènementiel et des réseaux sociaux
Parfaite aisance rédactionnelle
Maîtrise du Pack Office et des logiciels de PAO (Suite Adobe CC - Indesign particulièrement)
Outils de montage vidéos
Capacité d'analyse
Savoir être

Autonomie
Organisation
Curiosité
Rigueur
Esprit créatif
Force de proposition
Bon relationnel
CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu de travail : 95410 - GROSLAY
Type de contrat : contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage
Durée du contrat : 1 an
Rémunération : à voir en fonction de la règlementation en vigueur
Horaires : 35h/semaine
Quotité de travail : 100%

Compétences

  • - Rédiger le contenu d'un support de communication
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication

Formations

  • - secrétariat assistanat communication | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°52 : Mesure AFPR-POEI : Enseignant / Enseignante des écoles

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°53 : Secrétaire comptable école privée (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

Au sein d'une école privée maternelle et primaire et dans le cadre d'un remplacement de congé maternité du 30/06 au 15/11, vous serez en charge de :
- L'accueil physique et téléphonique
- La gestion administrative (mails, courriers,...)
- La saisie de la facturation des familles
- La gestion comptable des fournisseurs
Prise de poste au 1er juin 24
Pré-requis :
Affinité avec les enfants
Bonne présentation, maîtrise de la langue française
Casier judiciaire vierge

Maîtrise des nouvelles technologies
Bureautique - pack office, dématérialisation des documents
Connaissance du logiciel Charlemagne souhaitée

Entreprise

  • OGEC ECOLE PRIVEE SAINTE MARGUERITE

Offre n°54 : Plongeur aide de cuisine pour un restaurant a l isle adam (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - L ISLE ADAM ()

le PURPLE Pub recherche un plongeur aide de cuisine, Travail 39h par semaine SANS COUPURE entre 100 et 150couverts par services
une semaine du matin 9h a 16h et une semaine du soir 16h a 23h.
êtres véhiculé impérativement

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE PURPLE

Offre n°55 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - VALMONDOIS ()

PREVOR est un groupe international qui conçoit, produit et commercialise des produits de décontamination de l'homme et de l'environnement. Nous investiguons depuis plus de 50 ans la chimie, la biologie et la physiologie humaine pour comprendre l'essence même de la toxicologie et mettre à la disposition de ses clients des produits pour lutter contre les risques chimiques.

A ce jour, nous comptons 2 sites de production dans le Val d'Oise (95): L'usine historique de Valmondois et celle toute récente de Ennery à partir desquelles sont fabriqués les produits PREVOR avant d'être distribués dans plus de 60 pays.

Pour accompagner notre forte croissance, nous souhaitons accueillir au sein de notre équipe achat, sur notre site de Valmondois, un Approvisionneur (H/F) pour un contrat à durée indéterminée.

Sous la responsabilité du responsable Achats / Approvisionnement rattaché au service production, l'approvisionneur est chargé d'assurer le réapprovisionnement des stocks de marchandises achetées. En tant qu'interlocuteur régulier des fournisseurs, il doit veiller à maintenir et développer l'image positive de Prevor auprès d'eux.

Au plus près du terrain, il doit rester en contact avec les fournisseurs afin de sécuriser les délais, gérer les retards et remonter les informations à la hiérarchie. Il détermine les besoins en se basant sur les consommations, définit des programmes de commandes, passent les commandes et assure leurs suivis.

Enfin il participe aux inventaires et au programme d'amélioration de l'activité d'approvisionnement.

Dans le cadre d'une entreprise produisant des dispositifs médicaux, l'approvisionneur devra respecter les différentes procédures de travail permettant à l'entreprise de garantir sa performance et une maitrise totale de son activité.

Votre profil :
- Vous êtes issu d'un Bac +3 idéalement en Logistique/ Supply Chain/Appro et gestion de stock et justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans l'industrie.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens de la hiérarchie et votre esprit d'équipe.
- Votre réactivité et votre capacité à gérer efficacement les imprévus dans le respect des règles seront un atout.
- Vous connaissez les outils bureautiques (ERP, Pack Office)
- Vous avez un anglais professionnel (B2 minimum)

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • PREVOR

Offre n°56 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - VALMONDOIS ()

Notre produit phare, la Diphotérine, peut arrêter les brûlures chimiques en quelques secondes. PREVOR vend ses produits dans 48 pays par l'intermédiaire de distributeurs et de structures commerciales locales dédiées.
Nos clients sont issus d'industries très variées : chimie, pharmacie, métallurgie, agroalimentaire, cosmétique, etc. Nos interlocuteurs au sein des entreprises sont des médecins du travail, des ingénieurs en sécurité, des responsables de la santé, de la sécurité et de l'environnement et des pompiers.

Voici la mission que je vous propose :
- Sécuriser les renouvellements des ventes des produits PREVOR et développer vos activités avec les clients existants.
- Coordonner la formation des clients pour maximiser l'utilisation et la sécurité des produits.
- Collaborer avec les équipes de vente et de formation pour une expérience client unifiée.
- Écouter activement et fournir un support technique de premier ordre sur les produits.
- Inviter des prospects/clients à des événements : salons, formations inter-entreprises, etc.

Votre profil :
- Vous avez fait vos preuves en matière de fidélisation de la clientèle et de vente (3 à 5 ans d'expérience).
- Vous savez écouter, négocier et fidéliser vos clients.
- Vous êtes organisé(e) et capable de travailler sur plusieurs projets au sein d'une équipe.
- Vous parlez l'anglais.
- Une connaissance ou un goût pour la chimie vous aidera dans votre mission.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - parler anglais

Entreprise

  • PREVOR

    PREVOR est un groupe français d'envergure mondiale, spécialisé dans la conception, la production et la distribution de dispositifs médicaux pour la décontamination humaine, ainsi que de solutions de décontamination environnementale. Depuis plus de 50 ans, nous nous plongeons dans les domaines de la chimie, de la biologie et de la physiologie humaine pour comprendre l'essence de la toxicologie, dans le but de fournir à nos clients des produits pour lutter contre les risques chimiques.

Offre n°57 : Télévendeur F/H

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - SANNOIS ()

Notre client est une entreprise a taille humaine, spécialisée dans l'achat en gros et la revente au détails sur tout le territoire national.

Cette entreprise fournit un service de qualité auprès de sa clientèle tout en garantissant la montée en compétences de ses salariés.En tant que chargé de clientèle, vous serez en charge de l'accueil téléphonique, d'effectuer de la prospection. Vous devrez également saisir des commandes, des factures et gérer les dossiers administratifs du portefeuille clients.

Horaires : 8h30-17h15 du lundi au jeudi et 8h30-16h15 le vendredi

Rémunération : 11,79EUR heure / brut Vous avez déjà une première expérience en tant que chargé de clientèle/téléconseiller et vous souhaitez évoluer dans ce domaine?
L'argumentation commerciale, la mise à disposition de documents précis et effectuer des tâches administratives font partie de vos compétences principales? Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°58 : Chargé de recrutement F/H

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ENGHIEN LES BAINS ()

Premier groupe français indépendant en Ressources Humaines, Synergie met son expertise au service des candidats, des intérimaires et des entreprises sur l'ensemble des métiers du recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Notre agence est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F) pour un stage de longue durée afin de renforcer notre belle équipe.

Après une formation sur notre métier, nos outils et techniques, vous interviendrez sur l'intégralité du processus de recrutement.

Vos missions seront les suivantes :
Recueil des besoins clients
Rédaction et diffusions des offres d'emploi sur les différents jobboards
Sourcing sur les différentes plateformes à disposition (Linkedin, site internet....)
Présélection des candidats
Conduite des entretiens de recrutement et présentation des profils retenus

Type d'emploi : Stage Titulaire d'un Bac +4 à Bac +5, vous êtes à la recherche d'un stage de longue durée et vous souhaitez vous spécialiser dans le recrutement ?
Vous avez idéalement une première expérience dans un service RH.
Force de proposition, adaptabilité, dynamisme et persévérance font partie de vos qualités
Vous possédez un excellent relationnel
Vous voulez rejoindre une équipe dynamique dans une ambiance de travail collaborative ? Ce stage est fait pour vous !
N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°59 : Chargé de recrutement F/H

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ENGHIEN LES BAINS ()

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 750 agences d'emploi, plus de 4 000 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux candidats et intérimaires qui nous font confiance.En tant que chargé de recrutement F/H, vos missions seront les suivantes :
- Accueil physique et téléphonique ;
- Gestion des demandes client(e)s et candidat(e)s ;
- Publication des annonces, tri des CV et entretien de recrutement ;
- suivi des intégrations ;
- création et mise à jour des dossiers intérimaires ;
- gestion globale du personnel (contrats, avenants, absence, arrêt maladie et arrêt de travail, visite médicale, ... )
- participation aux forums, organisation de sessions collectives, formations ;
- développement du portefeuille client (suivi, visites de site, accompagnement) ;
- planification de formations.
Liste non exhaustive

Contrat : CDI
Salaire : 1900 EUR brut + variable sur marge
+ Ticket Restaurant de 8EUR + Mutuelle + CSE + RTT / 37 heures semaine Votre profil pour devenir Chargé(e) de Recrutement ?

Une formation Bac+2 minimum dans le domaine des Ressources Humaines associée à une expérience dans le recrutement, idéalement en agence d'emploi, vous donnera tous les atouts pour réussir.

Doté(e) de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du service client

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°60 : ACCOMAPGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Méry-sur-Oise ()

LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des ACCOMPAGNANTS AUPRES DES PERSONNES HANDICAPEES H/F

Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap.

Soucieux de ses salariés, nos managers en agence et nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours à travers :

Un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle
Une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques issues de la vie quotidienne
Le développement de vos compétences via des formations régulières
Des évolutions de carrière
Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et conditions de travail
Un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions
Des possibilités de mobilité géographique
Des primes de parrainage et de cooptation
Une mutuelle attractive

Véritable référent, vous accompagnerez à domicile des enfants, des adolescents et/ou des adultes atteints de handicaps psychiques et mentaux (Trisomie 21, Autismes), de handicaps rares (maladie de Charcot, Sclérose en plaques, Chorée de Huntington, Polyarthrite, rhumatoïde), des sourds et malentendants.

Vous travaillerez sur l'apprentissage des règles d'hygiène et de propreté grâce à une guidance verbale, mais aussi par le biais d'activités et de jeux éducatifs.

Vous avez un rôle de soutien psychologique et d'accompagnement à la vie sociale et familiale.

Compétences

  • - Bac professionnel ASSP -accompagnement, soins et services à la personne à domicile
  • - Bac professionnel ASSP -accompagnement, soins et services à la personne en structure
  • - Bac professionnel SAPAT - Services aux personnes et animation dans les territoires
  • - DEAES spécialité accompagnement à l'éducation inclusive et à la vie ordinaire
  • - DEAES spécialité accompagnement de la vie à domicile
  • - DEAES spécialité accompagnement de la vie en structure collective
  • - Diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social - DEAES
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Entretenir le linge
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne

Entreprise

  • AUXI'LIFE 95

Offre n°61 : Responsable Relais H - Hôpital Simone Veil - Eaubonne (95) - CDI (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Eaubonne ()

Lagardère Travel Retail France au service des voyageurs depuis plus de 170 ans ! Avec un large portefeuille d'enseignes, Relay, Hubiz, Nespresso, Fnac., nous proposons chaque jour de nouvelles expériences aux voyageurs dans nos 800 points de vente sur tous types de plateformes : aéroports, gares, stations de métro, sites touristiques, hôpitaux. Nous sommes aujourd'hui reconnus comme le leader du « Travel Essentials » (presse, livres, snacking et autres concepts spécialisés) et un acteur majeur de la « Restauration ». Lagardère Travel Retail France est une entreprise dynamique et plurielle tant par la diversité de ses activités que par celle de ses 1 300 collaborateurs, engagés au quotidien. Chaque jour, nos équipes ont à cœur de dépasser les attentes des voyageurs et de nos partenaires en : - Proposant des expériences de shopping et de restauration mémorables - S'adaptant à chaque environnement et aux besoins spécifiques des passagers - Innovant pour offrir une expérience unique, différente et sans cesse renouvelée
Nous sommes présents dans plus de 250 hôpitaux et cliniques sur toute la France et nos points de vente regroupent principalement des activités de restauration rapide (sandwiches, salades, desserts, pâtisseries.), une offre de snacking salé et sucré mais également une sélection de presse et de livres, des idées cadeaux (papeterie, jouets, accessoires de mode.), produits d'hygiène et de beauté.


Nos points de vente, véritables lieux de vie permettent au personnel hospitalier, aux malades ainsi qu'aux visiteurs de faire une pause agréable et utile.


Rejoignez nous ! et devenez :

Responsable Relais H - Hôpital Simone Veil - Eaubonne (95) - CDI - H/F

Le responsable de point de vente assure un rôle essentiel au sein de nos réseaux avec des responsabilités opérationnelles et managériales significatives.
Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficiez d'une formation approfondie avant la prise en main de votre point de vente. Avec l'appui de votre animateur de réseau et des fonctions support basées au siège, vous gérez votre établissement en toute autonomie.

Vos principales missions sont les suivantes :

- assurer le développement commercial et la qualité de l'accueil client de votre point de vente avec un objectif constant de satisfaction client ;
manager et animer en toute autonomie votre équipe dont vous êtes employeur ;
- superviser les commandes, les réceptions, la gestion des stocks et les matières premières ;
- garantir le respect des procédures financières, optimiser l'ensemble des indicateurs de gestion ;
- respecter au quotidien les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que les standards de qualité de la marque.

Au-delà de votre expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit acquise dans l'univers de la restauration rapide, vous avez démontré de réelles aptitudes managériales.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du service et la capacité à gérer des flux de clientèle concentrés.


Entreprenant(e) et enthousiaste, votre relationnel et votre esprit commerçant seront les clés de votre réussite.

- Poste à pourvoir dès que possible

- Statut cadre

- Rémunération (34K€/42K€) composée d'un salaire de base, de commissions sur le chiffre d'affaires et d'une prime annuelle déterminée en fonction du niveau d'activité du point de vente et des résultats de gestion.

- Horaires d'ouverture : 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi, 13h à 18h le week-end.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LAGARDERE TRAVEL RETAIL FRANCE

Offre n°62 : Bijoutier / Bijoutière (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez un atelier de fabrication pour y réaliser différentes opérations en BIJOUTERIE (sciage, limage, assemblage ) ainsi que d'autres techniques, plus complexes, vous seront proposées pour développer vos compétences.
Vous avez le diplome d'OJ1 (cap bijouterie ou joaillerie par exemple) impérativement


Sous la responsabilité d'un responsable d'atelier, au sein d'équipes à taille humaine, vous serez en charge :
- de la reprise de fonte pour pièces de séries ;
- de l'assemblage ; du montage ;
- de toutes autres étapes liées aux process de fabrication.
- vous travaillerez sur laiton, étain et inox

Vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos techniques de production pour répondre aux attentes de nos clients les plus prestigieux.
Nous cherchons des profils, portant une attention toute particulière à la qualité et à la satisfaction client. Nous attendons de vous de la discrétion, de la minutie, de l'habileté, du soin et le respect des matériaux et des procédures.
o Compétences recherchées, (liste non exhaustive) :
Polissage
Ebarbage
Techniques de soudage
Techniques de sertissage
Mettre en forme un sous-ensemble
Caractéristiques des alliages de métaux
Détecter les défauts, nuances, alliage des matériaux et déterminer les contraintes de la pièce
Façonner des articles de bijouterie
Contrôler la conformité d'une réalisation
Dimensionner un article de bijouterie
Rigueur
Sens de l'organisation
Profil recherché :
Personne sérieuse et consciencieuse
Personne manuelle, rigoureuse, rapide et de confiance.

La justesse et la rigueur sont indispensables et seront des éléments de réussite pour ce poste.

Votre formation sera assurée en interne
Rémunération selon profil, à définir selon vos expériences et vos compétences
Mutuelle
Indemnités transports
Primes d'assiduité

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Techniques de fonderie
  • - Techniques de sertissage
  • - Techniques de clippage de bijoux
  • - Techniques d'étirage des métaux
  • - Techniques de forgeage
  • - Techniques de martelage
  • - Détecter les défauts, nuances, alliage des matériaux et déterminer les contraintes de la pièce
  • - Monter une plaque de métal, une pierre taillée sur un article de bijouterie
  • - Dimensionner un article de bijouterie
  • - Rapidité
  • - Motivation
  • - Rigueur
  • - Dynamisme

Formations

  • - joaillerie (OJ1) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CREUSET D ART

Offre n°63 : Opérateur / Opératrice technique de production en industrie pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - VALMONDOIS ()

La mission de service production est de développer, mettre au point, améliorer les Dispositifs Médicaux et les autres produits conçus ou à concevoir par PREVOR (contenants, systèmes de présentations, accessoires ).

Ensuite, nous assurons l'industrialisation des produits, leur production ainsi que le maintien de la conformité réglementaire de l'activité Production tout en maintenant une productivité permettant au groupe d'investir dans de nouveaux produits (recherche et industrialisation).

Pour accompagner notre forte croissance, nous souhaitons accueillir au sein de notre équipe production, sur nos sites de Valmondois et Ennery (95), deux (2) opérateurs transformation (H/F) pour un contrat à durée indéterminée.

Sous la responsabilité du chef d'équipe transformation, l'opérateur transformation est amené à travailler dans les usines de production Prevor. Il va y produire les produits PREVOR dans le respect de la qualité attendue et les délais demandés, le tout, dans le respect des DOS Prevor.
- Réaliser les activités de production (fabrication, étiquetage, montage et emballage) suivant les DOS établis pour l'ensemble des produits fabriqués par Prevor (solutions, absorbants, compresses et tout nouveau produit)
- Pouvoir réaliser en autonomie les différents postes de la production (apprentissage petit à petit)
- Participer à la formation technique des nouveaux arrivants

Votre profil :
Nous recrutons à partir du niveau BAC. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans une fonction similaire mais nous examinerons également les profils débutants qui seront formés en interne.
Vous êtes rigoureux et travaillez aussi bien en autonomie qu'en équipe dans le respect de la hiérarchie.
Votre réactivité et votre capacité à gérer efficacement les imprévus dans le respect des règles seront un atout.

Vous connaissez les outils bureautiques (niveau de base)

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • PREVOR

Offre n°64 : Opérateur / Opératrice technique de production en industrie pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - VALMONDOIS ()

La mission de service production est de développer, mettre au point, améliorer les Dispositifs Médicaux et les autres produits conçus ou à concevoir par PREVOR (contenants, systèmes de présentations, accessoires ).

Ensuite, nous assurons l'industrialisation des produits, leur production ainsi que le maintien de la conformité réglementaire de l'activité Production tout en maintenant une productivité permettant au groupe d'investir dans de nouveaux produits (recherche et industrialisation).

Pour accompagner notre forte croissance, nous souhaitons accueillir au sein de notre équipe production, sur nos sites de Valmondois et Ennery (95), deux (2) opérateurs transformation (H/F) pour un contrat à durée indéterminée.

Sous la responsabilité du chef d'équipe transformation, l'opérateur transformation est amené à travailler dans les usines de production Prevor. Il va y produire les produits PREVOR dans le respect de la qualité attendue et les délais demandés, le tout, dans le respect des DOS Prevor.
- Réaliser les activités de production (fabrication, étiquetage, montage et emballage) suivant les DOS établis pour l'ensemble des produits fabriqués par Prevor (solutions, absorbants, compresses et tout nouveau produit)
- Pouvoir réaliser en autonomie les différents postes de la production (apprentissage petit à petit)
- Participer à la formation technique des nouveaux arrivants

Votre profil :
Nous recrutons à partir du niveau BAC. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans une fonction similaire mais nous examinerons également les profils débutants qui seront formés en interne.
Vous êtes rigoureux et travaillez aussi bien en autonomie qu'en équipe dans le respect de la hiérarchie.
Votre réactivité et votre capacité à gérer efficacement les imprévus dans le respect des règles seront un atout.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - outils bureautiques (niveau de base)

Entreprise

  • PREVOR

    A ce jour, nous comptons 2 sites de production dans le Val d'Oise (95): L'usine historique de Valmondois et celle toute récente de Ennery à partir desquelles sont fabriqués les produits PREVOR avant d'être distribués dans 22 pays.

Offre n°65 : Affréteur F/H

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MONTSOULT ()

Leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au coeur d'un monde en pleine évolution.

Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation Transport, et au coeur de la cellule affrètement, vous collaborez avec les différents acteurs de la filiale ainsi que les sites logistiques et les agences du réseau afin de répondre aux engagements pris auprès des clients et participez activement au développement de la filiale.

Vous aurez pour mission de :

- Répondre aux demandes des clients internes et externes :

o En identifiant des solutions d'affrètement au meilleur coût dans un souci de qualité et de respect des délais

o En identifiant les transporteurs capables de répondre à la demande

o En veillant au respect des procédures et engagement qualité

o En s'assurant de la conformité des affrétés avec la législation en vigueur et les référencements Groupe

- Contribuer au développement et à la rentabilité de la filiale :

o En pérennisant et en développant le portefeuille des transporteurs

o En créant des lignes régulières qui s'appuient si possible sur une massification des flux

o En établissant un contact privilégié et permanent avec tous les clients permettant de renforcer nos collaborations clients

- Assurer la bonne gestion administrative des transports affrétés :

o En veillant à la provision des coûts d'achats

o En collectant les informations de traçabilité À l'aise avec les outils informatiques, vous possédez une première expérience au sein d'un service exploitation transport ou êtes récemment diplômé d'un Bac +2/ 3 Transport / Logistique ou Commerce (DUT/BTS, Licence Pro).
Pratique de l'Anglais ou l'Espagnol est un plus.
Poste au contenu diversifié, vous appréciez la polyvalence.
Orienté(e) service clients, vous faites preuve d'implication et de réactivité, d'organisation et de rigueur, de disponibilité et de flexibilité. Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos missions.

Compétences

  • - Documentation de transport
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation 
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°66 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients.

Vos principales missions sont :
- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles
- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.

Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 30 avril 2024.

Contrat à 30 heures par semaine
Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GRAND FRAIS GESTION

Offre n°67 : ANIMATEUR EN ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - LE PLESSIS BOUCHARD ()

Recherche des Animateurs (H/F) pour l'année scolaire 2024
Sous l'autorité du directeur du service éducation, enfance, jeunesse et sport, et des directeurs des différentes structures municipales vous encadrez les enfants des accueils de loisirs sur le temps scolaire et périscolaire, en garantissant le respect du cadre réglementaire lié à l'accueil des enfants et en adhérant au nouveau projet éducatif de territoire de la collectivité qui est en cours de réécriture amenant ainsi une nouvelle dynamique projets au sein de la ville.


MISSIONS PRINCIPALES :
- Assurer l'animation et l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires (accueil du matin, pause méridienne, accueil du soir) et dans les accueils de loisirs les mercredis et durant les vacances scolaires.
- Proposer des activités et projets variés en fonction de l'âge des enfants et en lien avec le projet éducatif et les projets pédagogiques de la collectivité
- Maitriser, appliquer et respecter la réglementation des ACM en vigueur (hygiène, sécurité, encadrement...) ;
- Être garant de la sécurité affective, physique et morale des enfants ;

PROFIL :
- Titulaire du BAFA
- Vous maîtrisez la règlementation des accueils de loisirs,
- Vous êtes pédagogue, patient, dynamique, ponctuel, polyvalent, à l'écoute,
- Vous êtes rigoureux et savez faire preuve d'adaptabilité,
- Vous êtes soucieux du bien-être des enfants et avez la connaissance de ce public,
- Vous êtes doté de qualités relationnelles, et d'une capacité à travailler en équipe,
- Vous avez le sens du service public
- Permis B souhaité

CONDITIONS D'EXERCICE :
Temps de travail : En fonction du planning établi

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°68 : Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

Pour les vacances de février et placé sous la responsabilité du Directeur ou du Directeur Adjoint accueil de loisirs de la structure de rattachement, il assure un accueil de loisirs de qualité dans le respect des orientations politiques fixées en matière éducative et en lien avec le cadre règlementaire en vigueur.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Accueillir et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 12 ans sur les temps péri et extrascolaires dans le cadre des activités de service de la ville ;
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs en lien avec le projet éducatif et le projet pédagogique de la structure ;
-Conceptualiser, organiser et mener des projets d'animation ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique ;
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et le respect des règles de sécurité et des règles de vie ;
- Participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle vous appartenez ;
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public ;
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les enseignants, les partenaires et les usagers ;
- Partager ses informations avec l'équipe et rendre compte au directeur de toutes les
situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...) ;
- Participer au nettoyage quotidien de l'accueil et du matériel pour faciliter le travail des agents de service et garantir les conditions d'hygiène générale.

SPECIFICITÉS DU POSTE
- Amicale du personnel
- Horaires établis en fonction des obligations et des activités du service public ;
- Postures professionnelles à risque (port de charge, installation ) ;
- Travail dans un environnement à niveau sonore important.

PROFIL SOUHAITÉ
- Titulaire du BAFA ; BAPAAT, BPJEPS ou CAP Petite Enfance ;
- Techniques d'animation,d'encadrement en structures d'accueil pour mineurs ;
- Polyvalence dans la menée d'activités ludo-éducatives ;
- Méthodologie de construction d'un projet d'activités ;
- Sens de l'écoute, de l'adaptation et réactivité ;
- Ponctualité et assiduité.

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Programme d'animation socio-culturelle
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • MAIRIE EAUBONNE

Offre n°69 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

MISSIONS :

Encadrer l'accueil des enfants sur :
- les temps périscolaires maternels (postscolaire),
- les temps périscolaires élémentaires (préscolaire, temps méridien, études, postscolaire),
- les temps extrascolaires (mercredis et vacances) dans les accueils de loisirs maternels et élémentaires.

Diplômes requis : BAFA souhaité
Expérience en accueil de loisirs souhaitée.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°70 : Assistant de Direction - CCAS (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

CONTEXTE DU POSTE
Au sein du Centre Communale d'Action Sociale de la Ville d'Eaubonne, placée sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de C.C.A.S, vous assurez la gestion administrative de la Direction du CCAS en lien avec les différents Pôles du CCAS et les directions transversales de la Ville.

MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer la préparation et le suivi du Conseil d'Administration ;
- Rédiger et mettre en forme les courriers, comptes rendus et procès-verbaux de réunions, rapports, actes administratifs ;
- Assurer le suivi des projets et activités de la direction ;
- Participer à l'élaboration du rapport d'activité ;
- Assurer la veille juridique du CCAS en lien avec les différents cadres de la Direction ainsi que le service juridique de la Ville ;
- Assurer la coordination des actions menées avec les associations partenaires du CCAS ;
- Assurer les accueils téléphoniques et physiques de la direction ;
- Organiser les réunions de la direction et assurer leurs suivis ;
- Assurer le suivi des courriers et situations signalés par la direction ;
- Gérer le courrier arrivé et départ des cadres de la direction ;
- Organiser le classement et l'archivage des dossiers, le suivi des conventions ;
- Gérer les rendez-vous des élus du CCAS ;
- Veiller à la diffusion de l'information au sein de la direction ;
- Assurer le remplacement de la référente administrative et financière lors des périodes de congé ;
- Participation à la mise en œuvre du Plan Canicule.

PARTICULARITES DU POSTE
- Disponibilité les soirs des Conseils d'administration ;
- Disponibilité vis-à-vis du cadre ;
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

PROFIL SOUHAITÉ
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ;
- Intérêt pour l'action sociale : connaissances du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale appréciées ;
- Sens de l'organisation et du service public ;
- Conception d'outils de suivi de l'activité de la direction ;
- Travail en partenariat ;
- Sens du travail en équipe et du relationnel ;
- Aisance rédactionnelle : maitrise des techniques de secrétariat et des règles d'orthographe de grammaire et de syntaxe, maitrise du Pack Office ;
- Notions de caractéristiques socioculturelles des populations ;
- Notions de psychologie individuelle et collective ;
- Capacité d'adaptation ;
- Disponibilité.

Pourquoi candidater à Eaubonne :
- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire
- Prime annuelle
-Participation employeur mutuelle et prévoyance
- Amicale du personnel.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • MAIRIE EAUBONNE

Offre n°71 : ACCOMPAGNATEUR EDUCATIF ET SOCIAL H/F (AES)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

L'association LADAPT cherche pour le FAM situé à SOISY SOUS MONTMORENCY (Val d'Oise) un(e) accompagnant éducatif et social, en contrat à durée indéterminée et à temps complet, à pourvoir dès que possible.

Sous la responsabilité du chef de service éducatif, l'accompagnant éducatif et social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs.
Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie.

MISSIONS:

- Écouter la personne et la mettre en confiance
- Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales
- Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises
- Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (enseignant, éducateur, assistant social.)
- Actions spécifiques PEVA (Pédagogie de la Vie Autonome) dans le cadre de la formation afin de développer son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale
- Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale
- Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne
- Échanger avec la personne sur son ressenti, détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative et/ou paramédicale
- Accompagner les personnes dans la prise en charge de leur traitement
- Mettre en œuvre les aides adaptées à l'âge et aux situations de handicap en prenant en considération les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive
- Rendre compte par écrit de tout constat ou avis concernant le soutien apporté, diffuser les informations par oral et par écrit

PROFIL:

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'accompagnement éducatif et social ou d'aide médico-psychologique.

Votre capacité à travailler en équipe et en réseau, votre volonté à positionner la personne au cœur du dispositif et d'optimiser les ressources et la qualité de la prise en charge, votre force de travail et votre rigueur seront des atouts essentiels pour réussir dans votre fonction.

Vous maîtrisez les outils informatiques et vous êtes à l'aise avec la communication écrite et la construction et le suivi du projet personnel.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FOYERS LE PARC

Offre n°72 : OUVRIERS MINUTIEUX (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Industrie
    • 95 - MONTMORENCY ()

ADEQUAT CERGY: Nombreux postes à pourvoir pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de matériel médical !!
Notre client leader en France dans sa catégorie cherche à renforcer ses équipes production face à la grandeur et au développement de l'entreprise.
Vous serez en charge de la fabrication de pièces chirurgicales stériles. Fabrication manuelle.

Beaucoup de minutie, de rigueur sont essentielles.

Travail en salle blanche (équipement fourni).

Un véhicule est recommandé car le lieu du poste est mal desservi.

Profil :
- Patience, minutie, rigueur

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + primes + tickets restaurants
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°73 : Conseiller (e) en espace SFR (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - DANS LA VENTE
    • 95 - ST BRICE SOUS FORET ()

Pour la boutique de St Brice sous foret, 20 min de Cergy préfecture en voiture.
Vous intégrez la Direction de la Distribution de SFR en qualité de Conseiller(e) de Vente. Sous la responsabilité du responsable du point de vente, vous êtes le/la 1er ambassadeur de notre marque auprès des clients.

A ce titre, vos principales missions sont :

- Proposer des solutions adaptées en offrant une expérience client personnalisée tout en favorisant l'innovation numérique.
- Réaliser vos objectifs commerciaux et développer le chiffre d'affaires de votre boutique dans le respect des procédures. mais également :
- Prendre en charge les dossiers SAV. - Régler les litiges clients.
- Participer à la tenue du point de vente (propreté, assurer la mise en place des produits, des supports de communications...).
- Participer à des ateliers de démonstrations des produits et accessoires.
- Gérer les stocks et participer aux inventaires.

Commissions sur ventes jusqu'à 1600€ BRUT + rémunération à l'acte sans limites

La satisfaction client est votre priorité. Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service. Vos compétences relationnelles et de conseils sont quelques-uns de vos atouts principaux. Votre sens du service, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SFR - ESPACE SFR

Offre n°74 : Animateur / animatrice de vente, rayon porte de placard (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pierrelaye ()

H/F Animateur commercial et merchandiseur H/F en magasin de bricolage, rayon des portes de placard
Animation : Vous conseillez les clients dans leur projet d'achat. Votre dynamisme et votre professionnalisme vous aideront à mettre en avant les produits de nos clients et les représenterez aux mieux.
Nous vous formons préalablement sur les produits.
Mission d'animation journalière de 7h principalement le samedi.
Vous aimez bricoler. Bon contact, ponctuel, dynamique et motivé, avec le sourire !
REMUNERATION, à voir selon expérience : Taux horaire + 10% de précarité + 10% de congés payés + Frais de déplacement et de repas.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Argumentation commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • PROJEF

Offre n°75 : Gouvernant / Gouvernante à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - ST PRIX ()

Recherche une gouvernante pour s'occuper d'une maison à Saint-Prix (Val d'Oise).
Gestion de la maison ( tâches ménagères, repassage, entretien aquarium, rangement, réparation des diners, courses alimentaires et non alimentaires, entretien des terrasses .
Avoir le sens du service , être autonome, rigoureuse, organisé, minutieuse et discrète

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ECOLIVERY

Offre n°76 : MAGASINIER LOGISTICIEN H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Nous recherchons pour rejoindre notre entreprise, un profil Magasinier / Magasinière cariste

PRINCIPALES ACTIVITES SIGNIFICATIVES :

Assurer la réception des marchandises :
- Accueillir le chauffeur, et signer les documents de transport
- Contrôler la conformité de la livraison par rapport au bon de livraison
- Réaliser la réception informatique
- Identifier les anomalies et transmettre un état des colis ou marchandises détériorés / manquants

Réaliser le rangement / la distribution des marchandises en zone de stockage dans le respect des règles de stockage :
- Effectuer et organiser le rangement des marchandises dans leur emplacement
- Réaliser les mouvements informatiques en phase avec la réalité physique

Préparer les commandes :
- Effectuer le picking en fonction de la liste de prélèvement
- Réaliser le conditionnement puis l'identifier
- Déposer la commande en zone d'expédition ou en bord de ligne

Effectuer le réapprovisionnement de bord de ligne (post-consommation)
- Identifier les besoins de réapprovisionnement (visuel, kanban )
- Réaliser le réapprovisionnement
- Réaliser les mouvements informatiques

Assurer l'expédition des marchandises vers l'externe :

Générer, imprimer et distribuer les documents de flux matières (consommables, ordres de fabrication, etc )

PRE REQUIS POUR TENIR L'EMPLOI :

NIVEAU DE FORMATION (savoirs théoriques) et/ou expérience professionnelle :
BAC ou BAC + 2, ( ou minimum 3 ans d'expérience dans la fonction) CACES adapté

COMPETENCES TECHNIQUES (savoir-faire):
Conduite du matériel roulant
Connaissances des règles de sécurité (conduite, stockage)
Lire, écrire, compter,
Connaissances bureautiques sur ERP indispensable

QUALITÉS REQUISES :
Curiosité, organisation, rigueur, aptitude à communiquer

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°77 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - SANNOIS ()

Vous intervenez au domicile de nos clients afin d'assurer l'entretien courant de leur jardin dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par les clients. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (Co-propriétés, centres commerciaux, entreprises etc.)
Le poste nécessite d''assumer les tâches suivantes:
- Savoir utiliser le matériel et équipement professionnel
- Préparer les sols (piocher, bêcher )
- Assurer les semis et plantation
- Création, petit élagage
- Réalisation des amendements (engrais, fumure, compost)
- Tondre, tailler, débroussailler
- Enlever les plantes et feuilles mortes

Compétences professionnelles :
. Bonnes connaissances et maîtrise des techniques du métier
. Respect des consignes
. Faire preuve de professionnalisme
. Travail en équipe ou isolé

Qualités personnelles :
. Sérieux
. Fiable
. Adaptable
Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP et vous bénéficiez déjà d'une expérience d'au moins 3 ans dans des postes équivalents.
Références souhaitées. PERMIS B.
Salaire à négocier en fonction du profil + commissions + Mutuelle + panier repas

Compétences

  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Techniques de taille des arbustes
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Tailler les arbres
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
  • - Entretenir le jardin, et bêcher le sol
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • AXEO SERVICES SANNOIS -HERBLAY

Offre n°78 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MONTSOULT ()

Entreprise de btp spécialisée dans la démolition recherche dans le cadre de son développement, un(e) assistant(e) administrative maitrisant l'outil informatique

Le poste consiste à :

- Validation des factures fournisseurs pour transmission au service comptable
- Réalisation des listes du personnel sur chantier
- Réalisation des commandes chantiers
- Traitement des mails quotidien
- Réalisation de document administratif et contrat de sous traitance
- Commande des pièces détachées auprès des différents fournisseurs
- Suivi des bordereaux d'évacuations
- Suivi des différents tableaux de bord de l'entreprise (tenue et mise à jour hebdomadaire)
- Accueil physique et téléphonique

Cette liste est non exhaustive et pourra être modifié.

Description du profil recherché :
De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'ASSISTANT (E) de DIRECTION au sein d'un Groupe de BTP de préférence.

Poste en CDI - 35h ou 39
h
Mutuelle avantageuse

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • ADC DEMOLITION IDF

Offre n°79 : Animateurs (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - BESSANCOURT ()

Missions principales et objectifs
Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
Planifier et organiser les projets de la structure
Participer aux projets ville
Proposer et animer des activités pour les 3 - 11 ans
Organiser les différents temps d'animation
Appliquer et contrôler les règles de sécurité
Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
Assurer les tâches administratives
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Travailler en équipe
Formations et expériences requises
Titulaire BAFA, BAFD ou non diplômé
Expérience professionnelle confirmée
Sens du service public et des responsabilités,
Qualités relationnelles (écoute, patience, tolérance)
Dynamisme
Esprit d'initiative, capacité d'organisation
Ponctualité
Infos pratiques
Rémunération : statutaire / horaire
Poste à pourvoir dès que possible
*** nombre d'heures semaine allant de 10h à 36h00****
CDD renouvelable

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°80 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Nous sommes à la recherche d'une fleuriste en CDI
compétences requises : - Autonomie
- relation clientèle, confection de bouquets (funéraire, mariage)
- ouverture et fermeture du magasin
- gestion des commandes magasin et interflora
Diplôme : CAP fleuriste plus 3 ans d'expériences hors alternance
poste à pouvoir de suite

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LE BOUQUET DE TAVERNY

Offre n°81 : Chargé de Recouvrement Client (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - FREPILLON ()

Temporis Experts et Cadres Paris, l'agence qui recrute les meilleurs talents et qui les accompagne tout au long du processus afin d'intégrer une entreprise dans laquelle s'épanouir.

Nous sommes une équipe impliquée de professionnels, experts des recrutements tertiaires.
Notre mission ? Trouver le match parfait ! Parce que chez Temporis, vous êtes notre priorité.

Aujourd'hui, le talent recherché est un ou une assistant(e) recouvrement client pour le service financier.

Notre client : Un groupe international, leader mondial de l'outillage industriel et matériel de chantier.

ZOOM SUR LE POSTE :

Le service Recouvrement joue un rôle crucial dans la gestion financière de l'entreprise en assurant le recouvrement amiable des créances. En tant que Chargé(e) de Recouvrement, votre mission principale consistera à réaliser les opérations de recouvrement en collaboration avec les différents acteurs de la vente et du Service Après-Vente que les tâches suivantes :

- Assurer le suivi des comptes clients et la gestion des relances de paiement,

- Gérer les litiges liés aux impayés en collaboration avec les départements concernés,

- Effectuer les opérations de recouvrement amiable,

- Mettre à jour les données des clients dans le système informatique,

- Contribuer à l'amélioration des processus de recouvrement et proposer des solutions innovantes.

LES MODALITES :

- Lieu : Frépillon (95).
- Contrat : CDD - Intérim.
- Salaire : 2200/2500 euros brut mensuel
- Horaire : 35 heures par semaine, horaires classiques.
- Mission de 3 mois avec début ASAP.




ZOOM SUR LE PROFIL :


Nous recherchons un(e) candidat(e) organisé(e), capable de combiner un travail relationnel avec les clients et des tâches administratives. Vous devez avoir une excellente communication tant à l'oral qu'à l'écrit, être capable de communiquer efficacement même dans des situations difficiles. Esprit d'équipe, autonomie, capacité à prendre des initiatives et esprit de synthèse sont des qualités indispensables. Vous devez également être à l'aise pour argumenter et négocier.
Une expérience préalable dans le domaine du recouvrement B to B (entreprises uniquement) est souhaitée, afin de maîtriser les processus et méthodes de recouvrement.



Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure Temporis.

Compétences

  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • TEMPORIS CONSULTING

Offre n°82 : Employé Logistique F/H

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Qui tu es

IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.
Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !

- Tu es une personne enthousiaste, rigoureuse et tu as le sens du détail.
- Le travail physique ne te fait pas peur !
- Travailler en horaires décalés convient à ton rythme de vie (selon l'activité tu pourras avoir des horaires de nuit).
- Tu communiques facilement et tu as un esprit d'équipe.
- Tu sais organiser ton travail pour optimiser le temps disponible et tu prends des initiatives.
- Avoir l'expérience d'un poste précédent dans un environnement commercial ou logistique est un plus mais nous sommes ouverts à la variété des profils.

Ce que tu feras au quotidien

En tant que membre de l'équipe logistique, tu prends une part active au réapprovisionnement du magasin et/ou à la préparation de commandes.
Tu veux voir à quoi ressemble notre ambiance de travail ? Clique sur Postule et découvre au bas de l'annonce le métier en vidéo. Cela ne t'engage à rien ;)

- Tu contribues chaque jour avec efficacité aux tâches flux physiques et administratives nécessaires au bon déroulement du réassort, et à la préparation de commandes pour remise directe au client ou au transporteur.
- Tu contribuer à l'optimisation des flux physiques en magasin en travaillant avec économie et simplicité.
- Tu suis les règles de contrôle administratives afin de garantir la fiabilité des stocks et une disponibilité optimale pour nos clients.
- Tu veilles à respecter l'ensemble des règles de sécurité, afin d'éviter tout accident en lien avec les collaborateurs, les clients, le matériel et les locaux;

Rémunération : à partir de 1800€ brut mensuel (salaire de référence pour un Temps plein)

Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de :

- Une prime de 13e mois.
- Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
- Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée.
- Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
- Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
- La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€.
- Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • IKEA

Offre n°83 : Vendeur F/H

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Qui tu es

Contrat CDD 15H (disponible les week ends/vacances scolaires/été et jour férié). IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.

Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !

- Tu es dynamique et à l'aise dans le contact avec les clients.
- Tu aimes le travail d'équipe.
- Tu es organisé et tu fais preuve d'initiative pour gérer les priorités et t'adapter selon les situations.
- Tu es motivé par le désir de développer tes compétences et de servir au mieux les clients.
- Tu as déjà travaillé dans la vente ou le service client et le secteur de l'aménagement et de la décoration t'attire particulièrement.

Ce que tu feras au quotidien

Avec l'appui du responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les ventes en t'assurant que ta zone de responsabilité soit toujours en parfait état. Dans un magasin IKEA le département Vente est constitué du secteur Exposition (vente d'articles meublant), Marché (boutiques d'accessoires) et Libre service-meubles.
Tu veux voir à quoi ressemble notre ambiance de travail ? Clique sur Postule et découvre au bas de l'annonce complète le métier en vidéo. Cela ne t'engage à rien ;)

- Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services.
- Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d'exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct.
- Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon.
- Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin.

Rémunération : à partir de 1800 € brut mensuel (salaire de référence pour un temps plein).

Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de :

- Une prime de 13e mois.
- Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
- Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée.
- Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
- Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
- La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€.
- Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • IKEA

Offre n°84 : Logisticien/Logisticienne magasin (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

Un poste pour ceux qui aiment les journées où l'on ne voit pas le temps passer.

En tant qu'Employé Logistique, vous interviendrez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des services logistiques du magasin.

Votre futur métier :
Au sein de notre magasin, vous faciliterez le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients (en rayon, en livraison, ou via le click and collect).

Comment ? En travaillant en équipe, avec rigueur, curiosité et énergie.

Vous assurerez l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin,

Vous contrôlerez la quantité et la qualité des marchandises, et serez amené à réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes,

Vous participerez également à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels,

Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience client exceptionnelle à nos clients !

Votre profil :
Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité,
Vous appréciez la polyvalence et avoir une diversité de missions,
Vous aimez travailler en équipe, et vous prenez du plaisir à aider vos collègues,
Vous avez la satisfaction du travail bien fait,
Vous aimez les métiers physiques et qui bougent beaucoup, mais qui sollicitent autant votre tête que vos muscles.
Comment réussir sur ce poste :
En travaillant intelligemment : c'est un métier physique, qui demande de réfléchir à la manière dont on fait les choses,
En faisant le lien entre différents interlocuteurs (équipes de vente magasin, équipe logistique entrepôt, livreurs, fournisseurs, etc.) dans un objectif de satisfaction client,
En vous montrant positif, et en regardant "le verre à moitié plein" des situations pour trouver des solutions,
En étant attentif à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre.
Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste :
Attendre que l'on vous dise quoi faire : les tâches ne sont pas chronométrées, et c'est à vous de prendre des initiatives pour aider vos collègues et avancer en équipe.
Faire les choses sans chercher à comprendre pourquoi et comment : lorsqu'une situation nouvelle se présente, c'est à vous de trouver la solution innovante pour avancer dans votre tâche, tout en respectant les règles en vigueur.
Ce que vous retirerez de ce métier ?

La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous, et de toujours faciliter la vie des autres : celle de vos collègues en magasin comme celle de vos clients.

Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Une Grande Enseigne, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble.

La réussite à ce poste vous permettra d'évoluer vers un poste de Responsable Logistique, ou de rejoindre les équipes Relation Client ou Vente.

Rémunération : A partir de 1880 € mensuels bruts sur 13 mois, selon profil.

Vous bénéficierez également d'une rémunération variable collective (intéressement et participation) pouvant aller jusqu'à 3 mois de salaires en fonction des résultats de l'entreprise.

JOURNEE DE RECRUTEMENT LE VENDREDI 26 AVRIL toute la journée : Du Stade Vers l'emploi.
Au programme :

9h00 : accueil sur le site des participants
10h00 - 12h00 : activités sportives
12h-13h30 : déjeuner
13h30 - 16h30 : job dating

En candidatant, vous acceptez de participer à cette journée, vous recevrez une invitation avec les indications (adresse, horaires etc)

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Offre n°85 : Animateur centre de loisirs à temps complet (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - BAFA exigé
    • 95 - ST PRIX ()

Postes à pouvoir à compter du 1er septembre 2024.
Rattaché(e) au Pôle familles, solidarités, proximité et santé, Service Education et Jeunesse
Vos missions

Vos missions seront les suivantes :
- accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs et des accueils pré/post scolaires et de la pause méridienne,
- concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure,
- être force de proposition dans le cadre de la vie d'équipe,
- s'assurer en permanence du respect de la réglementation et de la sécurité physique, affective et morale des enfants sous votre responsabilité,
- participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles.

Votre profil

- BAFA ou équivalence,
- Expérience dans l'animation,
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Bonnes connaissances des besoins de l'enfant,
- Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS.

Temps de travail :
35h00 annualisés.
Accueil du matin, pause méridienne, accueil soir, mercredi, vacances scolaires.




Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°86 : Formateur Plomberie Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) formateur avec une spécialisation en Fluides (plomberie, chauffagiste, énergétique) du CAP au BTS.

Vos missions seront de :
- former, accompagner et évaluer les apprentis dans leur qualification professionnelle.
- concevoir, organiser et animer la formation alternée dans le cadre des référentiels et programmes du diplôme du CAP, en concertation avec les maîtres d'apprentissage.
- développer des liens réguliers avec les entreprises et vous vous assurez de la qualité des relations entre les maîtres d'apprentissage, les apprentis et le CFA.
- adapter le contenu de la formation en fonction de la diversité des apprentis et participez à leur accompagnement et suivi professionnel.

Profil recherché :
Une personnalité bienveillante et dynamique, vous avez une connaissance globale de l'environnement professionnel et justifiant d'une expérience de 10 ans minimum sur un poste de monteur en installations électriques.
Vous travaillez en collaboration avec les entreprises et les formateurs pour respecter les référentiels et l'obligation de certification. Vous devez assurer votre propre veille technique et technologique et actualiser votre progression et vos supports pédagogiques.
Vous êtes en capacité de rédiger et formaliser tout document administratif et pédagogique.

Une expérience dans l'accompagnement et la gestion d'apprenants en formation initiale est souhaitée et la maîtrise du PACK OFFICE est nécessaire.

11 semaines de congés par an.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - CVC
  • - chauffage
  • - plomberie

Entreprise

  • CENTRE FORMATION APPRENTIS BATIMENT

Offre n°87 : Personnel de Résidence privée (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MONTMORENCY ()

-- PRÉFECTURE DU VAL D'OISE--

Résidence du directeur de cabinet de la préfecture à Pontoise.

Vos activités principales
Dans le cadre de l'aide apportée aux membres du corps préfectoral dans leur vie quotidienne comme dans les moments de représentation, le personnel de résidence assure l'entretien de la résidence, notamment ménager, la préparation des repas et le service à table, l'entretien du linge et les travaux de couture.
Le personnel veille au respect des règles administratives et budgétaires de tenue de la résidence. Il apporte un grand respect au matériel fourni et participe au suivi scrupuleux des inventaires. Il participe si besoin aux achats quotidiens et à ceux dédiés à la résidence, rend compte de l'activité de journée et de toute anomalie constatée ou discutée rencontrée dans le service.
Il émet des suggestions sur les biens de la résidence à réviser, renouveler ou compléter.
Ce personnel assure, seul ou à plusieurs, dans le cadre de la permanence de l'Etat, le service nécessaire aux réceptions officielles et évènements (service des buffets, repas ou collations, préparation des locaux destinés à l'accueil et à la réception des invités, accueil et service des invités), en tout lieu désigné dans la mission spécifique assignée.
Il peut être amené à suppléer dans une autre résidence un personnel exerçant les mêmes fonctions.
En fonction des circonstances, il peut être appuyé ponctuellement dans ses missions par un autre personnel technique, de résidence en particulier.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Disponibilité, totale discrétion, sens de l'hospitalité et de la retenue.
Adaptabilité des horaires en fonction des circonstances.
La programmation des congés et absences devra coïncider, sauf exception dûment validée au préalable, avec l'agenda de la secrétaire générale.

Votre environnement professionnel
La résidence de la secrétaire générale de la préfecture compte un personnel de résidence.

- Activités du service
Entretien de la résidence, préparation des repas et service à table, entretien du linge et travaux de couture, tâches diverses en lien avec la résidence.

- Liaisons hiérarchiques
Le personnel de résidence est placé sous l'autorité hiérarchique directe du directeur de cabinet de la préfecture.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE TROADEC Christine

Offre n°88 : Assistant(e) de direction / gestionnaire acha (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTMORENCY ()

PRESENTATION DE LA DIRECTION DES ÉQUIPEMENTS, DES ACHATS ET DE LA LOGISTIQUE

La Direction des Équipements, des Achats et de la Logistique (DEAL) comprend quatre secteurs d'activité: Les achats/services économiques, le service biomédical, la restauration et les fonctions logistiques

Fonction Secrétaire/Assistante du Directeur des équipements, des achats et de la logistique Liaison hiérarchique : Directeur des Achats, des Equipements et de la Logistique Responsable achats et services économiques Grade : Adjoint administratif ou Assistant médico-administratif Liaison fonctionnelle : Encadrants de la DEAL Equipes de la DEAL Assistantes de direction Responsables des pôles et des services médicaux

Missions générales
Les missions générales sont celles du répertoire des métiers de la Fonction Publique Hospitalière :
Famille : Administrative - Sous-Famille : Secrétaire - Code métier : H.45S30
Famille : Finances, comptabilité - Sous-Famille : Gestionnaire achat - Code métier : H. 45I80

Missions principales
Le poste d'assistant(e) de la DEAL est polyvalent - 50% de missions d'assistant(e) de direction et 50% de missions de gestionnaire achat

Missions assistant(e) de direction
- Assurer le secrétariat et la gestion de l'agenda du Directeur des équipements, des achats et de la logistique (DEAL),
- Accueil physique et téléphonique pour la DEAL,
- Réceptionner, traiter et diffuser les appels téléphoniques et les messages électroniques,
- Organiser des réunions et fixer des rendez-vous avec le logiciel Outlook,
ü Réserver les salles, les installer selon l'évènement,
ü Gérer les prestations demandées,
ü Faire installer le matériel nécessaire (Informatique, Visio projecteur etc ).
- Préparer et assurer le suivi des dossiers pour diverses réunions (Instances, Equipes, Projets, ),
- Assurer la collecte, la mise à jour, la transmission et le classement des informations dans le dossier informatique de la DEAL,
- Assurer le classement des documents papiers,
- Renseigner le logiciel de gestion de planning (Clepsydre) (planning des encadrants de la DEAL et de l'équipe achat), saisir les congés et les heures supplémentaires, gérer les anomalies de pointages.
- Organiser et assister aux Assemblées Générales du GCS, prendre des notes et rédiger le compte-rendu.
- Assurer la suppléance de l'assistante de la DDPA lors de ses absences et ses congés et si besoin d'une assistante dans une autre direction,

Missions gestionnaire achat
Sous la responsabilité et en lien avec la Responsable achats et services économiques :
- Gestion des commandes, du service fait et du circuit de facturation fournisseurs
-Gestion des règlements fournisseurs
-Gestion des litiges
-Assurer le suivi des dépenses
-Elaborer des prévisions budgétaires pour les comptes dont le gestionnaire assure le suivi
-Suivre les tableaux de bord liés à son périmètre d'approvisionnement.
-Préparer les opérations de clôture comptable de fin d'année

Aptitudes, Capacités ou Compétences requises
- Capacité d'anticipation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelle,
- Sens de la communication, adapter son discours, partager l'information tout en gardant une discrétion professionnelle,
- Savoir travailler en équipe,
- Sens de l'organisation et de l'observation,
- Autonomie, savoir identifier les priorités dans les transmissions et les tâches,
- Maîtriser les outils Word, Excel, Outlook
- Connaissances du circuit de facturation
- Connaissances en comptabilité et règlementation des marchés publics appréciées

Formation
Niveau BAC à BAC+2 dans le domaine bureautique/secrétariat ou comptabilité

Expérience professionnelle
Expérience dans le domaine du secrétariat ou de préférence dans un poste similaire
Connaissance de l'Administration Hospitalière et de l'institution

Poste à pourvoir : Le 1er décembre 2023

Statut : Contractuel - poste de remplacement (CDD 3 mois) avec

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • CHI EAUBONNE MONTMORENCY

Offre n°89 : Assistant(e) de direction / gestionnaire acha (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTMORENCY ()

PRESENTATION DE LA DIRECTION DES ÉQUIPEMENTS, DES ACHATS ET DE LA LOGISTIQUE

La Direction des Équipements, des Achats et de la Logistique (DEAL) comprend quatre secteurs d'activité: Les achats/services économiques, le service biomédical, la restauration et les fonctions logistiques

Fonction Secrétaire/Assistante du Directeur des équipements, des achats et de la logistique Liaison hiérarchique : Directeur des Achats, des Equipements et de la Logistique Responsable achats et services économiques Grade : Adjoint administratif ou Assistant médico-administratif Liaison fonctionnelle : Encadrants de la DEAL Equipes de la DEAL Assistantes de direction Responsables des pôles et des services médicaux

Missions générales
Les missions générales sont celles du répertoire des métiers de la Fonction Publique Hospitalière :
Famille : Administrative - Sous-Famille : Secrétaire - Code métier : H.45S30
Famille : Finances, comptabilité - Sous-Famille : Gestionnaire achat - Code métier : H. 45I80

Missions principales
Le poste d'assistant(e) de la DEAL est polyvalent - 50% de missions d'assistant(e) de direction et 50% de missions de gestionnaire achat

Missions assistant(e) de direction
- Assurer le secrétariat et la gestion de l'agenda du Directeur des équipements, des achats et de la logistique (DEAL),
- Accueil physique et téléphonique pour la DEAL,
- Réceptionner, traiter et diffuser les appels téléphoniques et les messages électroniques,
- Organiser des réunions et fixer des rendez-vous avec le logiciel Outlook,
ü Réserver les salles, les installer selon l'évènement,
ü Gérer les prestations demandées,
ü Faire installer le matériel nécessaire (Informatique, Visio projecteur etc ).
- Préparer et assurer le suivi des dossiers pour diverses réunions (Instances, Equipes, Projets, ),
- Assurer la collecte, la mise à jour, la transmission et le classement des informations dans le dossier informatique de la DEAL,
- Assurer le classement des documents papiers,
- Renseigner le logiciel de gestion de planning (Clepsydre) (planning des encadrants de la DEAL et de l'équipe achat), saisir les congés et les heures supplémentaires, gérer les anomalies de pointages.
- Organiser et assister aux Assemblées Générales du GCS, prendre des notes et rédiger le compte-rendu.
- Assurer la suppléance de l'assistante de la DDPA lors de ses absences et ses congés et si besoin d'une assistante dans une autre direction,

Missions gestionnaire achat
Sous la responsabilité et en lien avec la Responsable achats et services économiques :
- Gestion des commandes, du service fait et du circuit de facturation fournisseurs
-Gestion des règlements fournisseurs
-Gestion des litiges
-Assurer le suivi des dépenses
-Elaborer des prévisions budgétaires pour les comptes dont le gestionnaire assure le suivi
-Suivre les tableaux de bord liés à son périmètre d'approvisionnement.
-Préparer les opérations de clôture comptable de fin d'année

Aptitudes, Capacités ou Compétences requises
- Capacité d'anticipation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelle,
- Sens de la communication, adapter son discours, partager l'information tout en gardant une discrétion professionnelle,
- Savoir travailler en équipe,
- Sens de l'organisation et de l'observation,
- Autonomie, savoir identifier les priorités dans les transmissions et les tâches,
- Maîtriser les outils Word, Excel, Outlook
- Connaissances du circuit de facturation
- Connaissances en comptabilité et règlementation des marchés publics appréciées

Formation
Niveau BAC à BAC+2 dans le domaine bureautique/secrétariat ou comptabilité

Expérience professionnelle
Expérience dans le domaine du secrétariat ou de préférence dans un poste similaire
Connaissance de l'Administration Hospitalière et de l'institution

Poste à pourvoir : Le 1er décembre 2023

Statut : Contractuel - poste de remplacement (CDD 3 mois) avec

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • CHI EAUBONNE MONTMORENCY

Offre n°90 : Conseiller (e) en espace SFR (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - DANS LA VENTE
    • 95 - TAVERNY ()

Pour la boutique de Taverny.
Vous intégrez la Direction de la Distribution de SFR en qualité de Conseiller(e) de Vente. Sous la responsabilité du responsable du point de vente, vous êtes le/la 1er ambassadeur de notre marque auprès des clients.

A ce titre, vos principales missions sont :

- Proposer des solutions adaptées en offrant une expérience client personnalisée tout en favorisant l'innovation numérique.
- Réaliser vos objectifs commerciaux et développer le chiffre d'affaires de votre boutique dans le respect des procédures. mais également :
- Prendre en charge les dossiers SAV. - Régler les litiges clients.
- Participer à la tenue du point de vente (propreté, assurer la mise en place des produits, des supports de communications...).
- Participer à des ateliers de démonstrations des produits et accessoires.
- Gérer les stocks et participer aux inventaires.

Prime de 560€ Brut sur les deux premiers mois
Commissions sur ventes jusqu'à 1600€ BRUT + rémunération à l'acte sans limites

La satisfaction client est votre priorité. Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service. Vos compétences relationnelles et de conseils sont quelques-uns de vos atouts principaux. Votre sens du service, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SFR - ESPACE SFR

Offre n°91 : ALTERNANCE - ASSISTANT(E) DE GESTION ADMINISTRATIVE - H/F (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Portugais
    • 95 - LE PLESSIS BOUCHARD ()

QUI SOMMES NOUS
Ecorce & Wood est une entreprise spécialisée dans la fabrication de meubles haut-de-gamme sur mesure. Entreprise dynamique en constante évolution, étant déjà bien implantée dans le domaine d'agencement sur mesure, de la conception à l'installation. Dirigée par de jeunes chefs d'entreprise, cette TPE mise sur l'énergie positive de ses effectifs.

Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins l'aventure ECORCE & WOOD !

Rattaché au service administratif tu seras en collaboration avec notre assistante de direction, durant ta formation tu auras l'opportunité d'effectuer les missions suivantes :

- Aide à la préparation bilan de fin d'année
- Suivi administratif des dossiers du personnel
- Gérer le classement et l'organisation des documents
- Répondre aux demandes de renseignements des clients
- Récolte des factures d'achat, rapprochement bancaire et import sur notre logiciel comptable
- Rédiger et envoyer les devis
- Recouvrement des factures clients
- Support pour la réalisation de tâches administratives diverses.

Liste non exhaustive, les missions évoluerons en fonction des besoins et des compétences acquises au cours de la formation.

PROFIL RECHERCHÉ

Actuellement en préparation d'un diplôme de niveau BTS Comptabilité gestion, BTS Gestion de la PME ou BTS Assistant de manager, tu es à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2024.
Tu as un bon sens du relationnel,
Tu es autonome
Tu es organisé(e) et rigoureux(se)
Si tu as également le sens du détail, le goût du travail bien fait, tu sais faire preuve d'adaptabilité pour répondre favorablement aux diverses missions et tu aimes la polyvalence, alors ce poste est fait pour toi !

Les + en intégrant ECORCE & WOOD :
Tu seras accompagné(e) par une tutrice disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours. Tu intégreras une entreprise jeune, dynamique, jovial et mettant en avant l'apprentissage.
Nous sommes tous convaincus que l'apprentissage est un réel tremplin !

Avantages :
- Prise en charge à 50% du transport
- Mutuelle & prévoyance
- Babyfoot & Nintendo Switch

Rémunération :
- Rémunération selon niveau d'études + âge


Cette annonce t'a donné envie de rejoindre ECORCE & WOOD ?
Alors dépose vite ton CV afin que l'on puisse se rencontrer !

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ECORCE & WOOD

Offre n°92 : Formateur Fluides Energies (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) formateur avec une spécialisation en Fluides (plomberie, chauffagiste, énergétique) du CAP au BTS.

Vos missions seront de :
- former, accompagner et évaluer les apprentis dans leur qualification professionnelle.
- concevoir, organiser et animer la formation alternée dans le cadre des référentiels et programmes du diplôme du CAP, en concertation avec les maîtres d'apprentissage.
- développer des liens réguliers avec les entreprises et vous vous assurez de la qualité des relations entre les maîtres d'apprentissage, les apprentis et le CFA.
- adapter le contenu de la formation en fonction de la diversité des apprentis et participez à leur accompagnement et suivi professionnel.

Profil recherché :
Une personnalité bienveillante et dynamique, vous avez une connaissance globale de l'environnement professionnel et justifiant d'une expérience de 10 ans minimum sur un poste de monteur en installations électriques.
Vous travaillez en collaboration avec les entreprises et les formateurs pour respecter les référentiels et l'obligation de certification. Vous devez assurer votre propre veille technique et technologique et actualiser votre progression et vos supports pédagogiques.
Vous êtes en capacité de rédiger et formaliser tout document administratif et pédagogique.

Une expérience dans l'accompagnement et la gestion d'apprenants en formation initiale est souhaitée et la maîtrise du PACK OFFICE est nécessaire.

11 semaines de congés par an.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • CENTRE FORMATION APPRENTIS BATIMENT

Offre n°93 : Agent de production F/H

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Notre client est une entreprise qui se développe à l'internationale.
Spécialisée dans la fabrication et commercialisation de dispositifs médicaux.
En effet, elle est l'un des leadeurs mondiaux dans le domaine de l'industrie médicale.
Ses activités principales sont utilisées pour soigner des pathologies.En tant qu'ouvrier minutieux, vous serez un maillon essentiel dans le processus de fabrication de dispositif médical en réalisant au sein d'une salle blanche et au moyen de loupe binoculaire des tâches de suivi et de réalisation des gammes de fabrication, des autocontrôles et des fiches de fabrication tout en appliquant les bonnes pratiques de fabrication et le respect des consignes de travail.

Horaires :
Lundi au Jeudi : 7H-16H / 7H30-16H30 / 8H - 17H du Vendredi 8h-12h
+ Possibilité d'heures supplémentaires le vendredi après-midi et le samedi matin

Salaire de référence 12.36 EUR/h, base hebdo 36h / Ticket restaurant 10EUR/jour
Vous avez de l'expérience et/ou des aptitudes particulières pour le travail minutieux, êtes méticuleux et rigoureux.
Vous êtes disponible sur une longue période et vous souhaitez apporter vos connaissances et votre savoir-faire au sein de cette entreprise ?
Durant votre première semaine d'intégration vous serez accompagné(e) et formé(e) afin de de prendre part intégralement à cette belle aventure !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°94 : Secrétaire F/H

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - MONTMORENCY ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans le bâtiment, et précisément dans les travaux de rénovation chez les professionnels (bureaux/locaux) mais aussi chez les particuliers (salle de bains, cuisines). En tant que secrétaire spécialisé(e) F/H dans le domaine du BTP, vos missions serons les suivantes :

Accueil client, filtrage d'appels téléphonique / mails, classement général, saisie diverse (devis, factures...), gestion des factures clients et fournisseurs, transmission de factures à la comptabilité...

Poste à pourvoir en temps partiel jusqu'à mi mars (20H/semaine) puis temps plein jusqu'à fin juillet.

Horaires de journée à définir sur place.
Salaire 2000EUR / mois. Vous avez déjà une expérience dans l'administratif et précisément dans le domaine du bâtiment et souhaitez avoir un poste sur du long terme ?
Vous avez des connaissances dans le bâtiment, vous êtes accueillant(e), curieux(se), vous aimez travailler en équipe ?
Motivé(e) et dynamique, n'hésitez pas à postulez, ce poste est fait pour vous ! Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°95 : Hôte de caisse F/H

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - ENGHIEN LES BAINS ()

Notre client spécialisé dans la distribution alimentaire plus précisément dans la vente de produits fermiers locaux recherche actuellement un hôte de caisse F/H partageant la même passion pour les produits frais et locaux.En tant qu'hôte de caisse F/H vous serez en charge d'accueillir, de renseigner et d'encaisser la clientèle de l'enseigne.
Vous êtes responsable de l'ouverture et la fermeture de la caisse.
De plus, vous pouvez être amené à soutenir si besoin vos collaborateurs du magasin.

Rémunération : 11.65EUR heure / brut Vous avez déjà une première expérience en tant qu'hôte de caisse et vous souhaitez évoluer dans ce domaine ?
La rapidité, l'enthousiasme et la politesse font partie de vos qualités principales ?
Vous devez être aussi méthodique, sérieux, et vigilant afin d'éviter de commettre des erreurs.
Motivé(e) et dynamique, vous souhaitez évoluer dans une structure stable n'hésitez à saisir votre chance, candidatez !
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°96 : Chef d'Equipe Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 95 - TAVERNY ()

Contexte :

GDA LOCATION, filiale du Groupe FOSELEV (effectif 3000, CA 500 M€) recrute :

Un Chef d'Equipe Manutention Industrielle H/F - Poste basé à Taverny (95).


Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous devez :

Préparer les interventions de Manutention Industrielle : outillages, dossiers techniques, EPI...
Animer les équipes de professionnels lors des travaux de transferts industriels ou de manutentions lourdes
Faire respecter les procédures Qualité et Sécurité dans l'exécution des opérations
Veiller à l'arrimage de machines et équipements industriels sur les camions mobilisés
Contribuer efficacement aux bonnes relations avec nos clients.

Le poste s'exerce sur chantier et comporte des déplacements réguliers sur le plan régional et ponctuellement sur le plan national comme à l'International.

Ce poste est fait pour vous si :

Vous justifiez d'une solide expérience en Manutention Industrielle et/ou Transfert Industriel
Vous êtes reconnu(e) dans le secteur comme un animateur(trice) d'équipe compétent(e) et rigoureux(se)
Vous êtes attaché(e) à la Qualité et à la Sécurité et savez respecter des procédures.

Votre relationnel et votre disponibilité constituent de précieux atouts dans votre évolution au sein du Groupe.


Notre process de recrutement :

Étape 1 : Présélection des profils par le Manager concerné par ce recrutement et Lola, Chargée de Recrutement Groupe FOSELEV

Étape 2 : Entretiens présentiels avec le Manager au sein des bureaux de l'agence de Taverny (60 min)

Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.

GDA LOCATION :
Implantée à côté de Paris à Taverny dans le Val-d'Oise, GDA LOCATION est spécialisée dans les opérations de Manutention, Transport, Transfert Industriel et Montage Mécanique.

Intégrée à l'activité Levage-Manutention-Transport du Groupe FOSELEV, GDA LOCATION dispose d'un parc complet d'engins de levage, avec des camions-bras allant de 42T/M à 165T/M, des grues de manutention de 9T à 22T, des remorques surbaissées et des porte-chars, ainsi qu'un portique de manutention de 200T.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Arrimage
  • - Elingage
  • - Manutention lourde

Entreprise

  • GDA LOCATION

Offre n°97 : Plongeur / Plongeuse en restauration

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST LEU LA FORET ()

À propos de la mission

La mission est en temps partiel ( lundi, mardi, jeudi et vendredi ):
- Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .).
- Être en charge du nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assurer le débarrassage des poubelles et ordures.
- Aider ponctuellement la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,65 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Vous avez une première expérience sur un poste similaire
- Vous connaissez les normes d'hygiène
- Vous faîtes preuve de rigueur, de discipline, d'organisation et d'une bonne capacité de travail
- Vous avez le sens du travail en équipe


- Expérience : Au moins 3 mois

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°98 : Animateurs Centre de Loisirs (H/F) - BAFA exigé

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - BAFA EXIGE
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

L'animateur/L'animatrice a pour mission globale de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets du service enfance, d'animer et de participer à l'encadrement des enfants dans le respect de la règlementation et des consignes de sécurité.


Placé.e sous la responsabilité directe du responsable de service et en collaboration avec le coordinateur des accueils de loisirs (ASLH), ses missions sont les suivantes:

Encadrer, Animer et Sécuriser des animations socio-éducatives
- Bâtir des séances et supports d'animation,
- Préparer, encadrer et évaluer des activités de loisir adaptées auprès d'enfants,
- S'assurer du respect des règles de vie sociale, des consignes de jeux et superviser le déroulement de l'activité,
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines.

Assurer l'interface avec les parents et les partenaires extérieurs
- Accueillir et informer les parents,
- Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation au responsable,
- Être attentif au comportement et à l'hygiène des enfants,
- Contribuer, à travers un dialogue permanent, à la continuité éducative avec les enseignants et les parents.

Appliquer les procédures administratives :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis,
- Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et mettre en œuvre les activités associées,
- Saisir les présences des enfants.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - - BAFA ou autre diplôme de l'animation -

Offre n°99 : Responsable de Secteur H/F - Sannois

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Sannois ()

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022.

Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap.

En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH.

Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit :

- Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez.
- Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services.
- Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration.
- Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients comme celle de nos salariés.
- Vous réalisez régulièrement des bilans d'activité

Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à :

- Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne
- Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs
- Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable mensuel pouvant aller jusqu'à 400€, tickets restaurant, intéressement, participation
- La mise à disposition d'un véhicule de service
- Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions
- Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat)

Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous !

Responsable de secteur O2, c'est fait pour moi si j'ai.

- le sens du commerce et le goût du service aux clients
- une capacité à m'organiser et à déterminer les priorités
- l'envie de prospecter et de contribuer au développement commercial
- de réelles capacités relationnelles et d'écoute bienveillante
- la capacité à être polyvalent et autonome
- une aptitude dynamique et réactive face à l'imprévu
- l'envie de m'épanouir dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • O2 DEVELOPPEMENT

Offre n°100 : Vendeuse / vendeur en prêt-à-porter féminin (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 95 - Enghien-les-Bains ()

Sud express, la marque de prêt à porter féminin à la petite étoile recherche son/ sa futur(e) Conseiller(e) de vente.

TON POSTE & TES MISSIONS :

Pour compléter l'équipe de choc de notre boutique Sud express située à Enghien-les-Bains (95).

Passionné(e) par le commerce et la mode, tes missions principales seront d'enthousiasmer les clientes et d'être à leur écoute.

Tu contribueras à la fidélisation de notre clientèle en lui réservant ton meilleur accueil.

Contact privilégié(e) de nos clientes, ton rôle est de les informer, de les conseiller et de les satisfaire. Tu es expert(e) dans ton domaine et es reconnu(e) pour ton implication dans la réalisation du chiffre d'affaires.

La mise en scène des produits n'est plus un secret pour toi.

Tu sais faire preuve d'adaptation et apprécieras que cette liste soit éventuellement complétée.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SUD EXPRESS

Offre n°101 : Controleur (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - ST LEU LA FORET ()

Sous la responsabilité du responsable contrôle, vous assurez le contrôle des pièces ou des sous-ensembles issus de la fabrication ou de la sous-traitance, le contrôle des opérations de montage ou assemblage, par rapport au
dossier de fabrication et des exigences qualité, gère et valide le processus de
l'autocontrôle et le respect de la traçabilité des pièces. vos missions sont les suivantes:

-Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication
-Réaliser des contrôles dimensionnels
-Réaliser des contrôles visuels
-Réaliser le contrôle fonctionnel des systèmes
-Réaliser les programmes 3D et contrôler les pièces
-Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle
-Détecter, identifier et isoler les non conformités
-Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des
certificats de non-conformité et demandes de dérogations
-Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais
-Maîtriser le ou les logiciels de mesure tridimensionnels.
-Utiliser les logiciels informatiques
-Vérifier et étalonner les instruments de contrôle
-Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives
-Définir et superviser les plans de délégation de contrôle aux opérateurs de
production
-Conseiller les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle
-Proposer des modifications, des ajustements
-Réaliser des audits produits = Participer aux audits produits en collaboration avec le
-Service Qualité
-Assurer l'application du plan qualité

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • LAROCHE SA

Offre n°102 : Gestionnaire sinistres H/F (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 An(s)
    • 95 - Soisy-sous-Montmorency ()

En tant que gestionnaire sinistres , vous aurez pour rôle d'assurer la gestion de l'ensemble des sinistres (RC/ RCD - Auto - RC Environnement- Multi Risques Professionnels - Bris de Machine) des entités du Groupe.

Vos missions :

* Constituer les dossiers sinistres, en recueillant l'ensemble des informations techniques et circonstancielles nécessaires à la gestion de l'affaire
* Prendre position sur l'application des garanties, analyser les responsabilités et évaluer l'enjeu financier du dossier
* Déclarer le sinistre à l'assureur et assurer le suivi du dossier avec ce dernier (relance, contestation, interrogation.)
* Traiter les appels et les courriers relatifs aux dossiers sinistres ouverts et à ouvrir, et rédiger des courriers de réponse
* Assurer la bonne communication des informations à notre assureur et la bonne gestion administrative des dossiers

Compétences techniques :

* Vous êtes titulaire d'un Diplôme universitaire en droit, assurance, gestion des risques ou domaine connexe
* Vous justifiez d'une expérience significative, principalement comme gestionnaire de sinistres RC / RCD
* Vous possédez de solides connaissances en Droit de la Construction
* Vous avez une appétence pour les chiffres
* Idéalement, vous connaissez le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics.

Compétences transversales :

* Bonne capacité d'analyse
* Sens de la clientèle et bon relationnel
* Esprit d'équipe
* Bonne communication
* Gestion du stress

Entreprise

  • BRAWO

Offre n°103 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur même type de poste
    • 95 - BELLOY EN FRANCE ()

Intégré(e) au sein de notre entrepôt de Belloy en France (95), vous assurez :

- la réception, le contrôle et le rangement des produites à l'aide des moyens de manutention
- le suivi des expéditions
- les inventaires
- le rangement et la propreté de l'entrepôt

Profil recherché :
-> rigueur, ponctualité et autonomie
-> CACES 135 en cours de validité
-> expérience de 2 ans sur un poste similaire

Prise de poste à 6h à l'entrepôt

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - CACES 1 3 5

Formations

  • - entreposage stockage (CACES 1 3 5) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ENTREPOT DES PRODUITS FRAIS - BOULANGER

Offre n°104 : Régisseur général / Régisseuse générale (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - DEUIL LA BARRE ()

Au sein du service de la Direction des Affaires Culturelles, sous l'autorité du Directeur des Affaires Culturelles, vous assurez la gestion et le suivi de la programmation culturelle de la ville et sa réalisation technique. Vous êtes le référent de la salle des fêtes et de l'équipe technique culturelle. Vous avez en charge le suivi des besoins techniques, matériel et humains dans le service évènementiel. Vous assurez la veille économique, juridique et social sur l'évolution des normes liés au spectacle et à la scène.

VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES :

- Recueille, détermine et prend en compte l'ensemble des besoins de l'événement auprès des clients /commanditaires - Etudie la faisabilité globale d'un évènement/d'un spectacle (technique, méthodologique, économique, juridique) - Collabore à la rédaction des documents techniques et réglementaires - S'informe sur le déroulement du spectacle ou de l'évènement - Informe des conditions de sécurité des arrêtés à rédiger sur un évènement - Organise l'ensemble de la logistique technique du spectacle ou de l'événement (sauf bâtiment relevant de la direction technique)
- Planifie les périodicités d'entretien et de maintenance de l'équipement technique - Dirige et supervise l'ensemble des activités techniques et logistiques (montage, essai, production, démontage) par les équipes techniques et les prestataires sous-traitants - S'assure du respect des normes de sécurité relative au personnel, au matériel et au public - Vérifie le respect des conditions d'accueil (artistes, techniciens, public) - Supervise la représentation et son déroulement - S'assure de la bonne exécution des prestations déléguées ou sous-traitées - Collabore avec la direction des affaires culturelles à l'organisation globale du projet - Gère les compétences de son équipe. Repère, recueille et exprime les besoins en formations réglementaires de son équipe et de lui-même - Conduit des réunions techniques. Participe aux réunions projet et commission de sécurité - Est l'interlocuteur des équipes techniques et artistiques - Assure la communication technique avec la hiérarchie, le client les lieux et les prestataires - Elabore, présente et transmet des supports, des documents, techniques ou contractuels.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage
  • - Contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Entreprise

  • COMMUNE DE DEUIL LA BARRE

Offre n°105 : Conseiller-ère Technico-Commercial-e sédentaire (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Brice-sous-Forêt ()

On ne vous a jamais félicité-e parce que vous n'avez rien vendu ?

Avec Kiloutou, un des leaders de la location de matériels, il va falloir vous y habituer.
Conseiller-ère Technico-commercial-e sédentaire Kiloutou, votre métier, c'est de louer, pas de vendre.

Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place.

Avec plus de 1 000 références, au début, vous risquez de vous perdre. Mais rassurez-vous, le parcours d'intégration Kiloutou va vous donner les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot.

Titulaire d'une formation commerciale de niveau bac / bac+2, vous avez le sens de la satisfaction client et vous avez fait vos preuves au cours d'une première expérience.

En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle prévoyance, etc

Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Établir un contrat de vente
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • KILOUTOU

Offre n°106 : Agent de Pressing Tous Postes (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Notre enseigne nationale de pressing ( 5 A SEC) recherche un(e) employé(e) de pressing tous postes pour son pressing de SOISY SOUS MONTMORENCY.
Une expérience dans le pressing ou dans le commerce est recommandée?Vous serez fomrés aux techniques de repassage et de vente de l'enseigne.
Débutant accepté apres une formation de 2 mois en interne.
Vous assurerez es tache de récpetion , détachages, repassage, mise en machine, emballage ainsi que 'entretien quotidien du matériel et du pressing/
Une bonne présentation et une maitrise de la langue française sont indispensable pour ce poste.
Poste disponible de suite.

Compétences

  • - Trier les articles et déterminer les modes de nettoyage (à l'eau, à sec, avec détachage, ...)
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme

Entreprise

  • PRESSING 5 A SEC

Offre n°107 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients.

Vos principales missions sont :
- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles
- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.

Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible au 31 août 2024.

Contrat à 30 heures par semaine
Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GRAND FRAIS GESTION

Offre n°108 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients.

Vos principales missions sont :
- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles
- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.

Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible au 31 août 2024.

Contrat à 30 heures par semaine
Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GRAND FRAIS GESTION

Offre n°109 : Auxiliaires de vie pour personnes agées (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Axeo services TAVERNY recherche des auxiliaires de vie.
vous intervenez chez les personnes âgées pour les aider au lever coucher, à la toilette et habillage, à la préparation de repas, aux courses, dans leurs déplacements extérieurs.
Vous êtes disponibles certains soirs, 1 we sur 4.
Diplômée ou expérimentée
Prime. Frais. CE. Mutuelle.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Entreprise

  • AXEO SERVICES TAVERNY

Offre n°110 : Animateur jeunesse contrat PEC (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

La ville de Taverny recrute une(e) animateur(trice) jeunesse au sein du service Jeunesse Promotion de la Jeunesse qui aura pour mission :
Informer, orienter et soutenir les jeunes dans leurs interrogations du quotidien en lien avec la formation, l'emploi, le transport, l'hébergement, la famille (Espace information jeunesse, les forums des métiers, chantiers éducatifs...)
Accompagner les jeunes dans leurs projets, leurs initiatives, les aider à les mettre en oeuvre afin de leur permettre d'agir sur la ville et sur le territoire (Conseil Municipal des Jeunes, le Permis à Points citoyen...)
Au sein du service Jeunesse Promotion de la Jeunesse, vos missions s'orienteront autour de :
Aide à l'encadrement et à l'animation du Conseil Municipal des Jeunes en lien avec le chargé de projet,
Accompagnement et animation d'ateliers sur des thématiques citoyennes auprès des jeunes sur du temps scolaire et lors des vacances,
Montage de projets, recherche de partenaires, devis,
Préparation et participation aux animations du service jeunesse (Festiv'été, Raid Aventure, Forums...)
Vous justifiez d'une expérience terrain auprès des jeunes ou dans l'animation.
Nous vous formerons et vous accompagnerons avec la mise en place d'un tutorat et de formations adaptées.

Vous devez vérifier votre éligibilité au contrat PEC auprès de votre conseiller(ère) référent(e)

Compétences

  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - animation socioculturelle (animation BAFA ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°111 : ASSISTANT(E) AU RESPONSABLE DE MAGASIN À MOISSELLES (95) (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MOISSELLES ()

Nous recherchons notre Assistant(e) au Responsable de magasin H/F pour notre magasin de MOISSELLES (95)

Ce qui rythme les journées :
Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes .
Vous participez activement à l'animation du point de vente : accueil, conseil et fidélisation des clients.

Alimentation, hygiène, soin, jouets : vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal.

Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarques, inventaires ). Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin.
Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures.
En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion.

Vos atouts essentiels pour le poste :
Vous êtes une femme ou un homme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes.
Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable.
Vous êtes dynamique et polyvalent(e) : la manutention et les palettes ne vous font pas peur.
Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée.
Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.

Vous appréciez les animaux (même si vous n'en possédez pas). Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.

Les autres avantages significatifs :
- des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo,
- la prise en charge totale des frais de mutuelle,
- le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux,
- participation aux bénéfices,
- Accès aux avantages du comité social d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances ..).
Nous vous soutiendrons aussi dans votre engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et vous offrons la possibilité de venir au travail avec votre chien.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - management opérationnel | Bac ou équivalent
  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAXI ZOO FRANCE

Offre n°112 : Agent de puériculture - maîtrise de l'anglais (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - Andilly ()

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
* Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
* Participer aux formations proposées

Profil :
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Prime entre 100 euros et 150 euros / mois
Formation pédagogique interne
Formation à la langue anglaise
CE
Mobilité nationale et internationale
Mutuelle pris en charge à 87%
Prime de cooptation

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°113 : Vacataire Accompagnant.e d'enfant en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

Placé.e sous la responsabilité directe du responsable de service et en collaboration avec le coordinateur des accueils de loisirs (ASLH), l'animateur/l'animatrice accompagne un enfant en situation de handicap sur les temps périscolaires.

Les principales missions sont les suivantes:
Encadrer, Animer et Sécuriser des animations socio-éducatives :
- Bâtir des séances et supports d'animation en lien avec la situation de l'enfant
- Préparer, encadrer et évaluer des activités de loisir adaptées aux enfants en situation de handicap
- S'assurer du respect des règles de vie sociale, des consignes de jeux et superviser le déroulement des activités,
- Proposer des animations individuelles en lien avec la situation de l'enfant

Assurer l'interface avec les parents et les partenaires extérieurs :
- Accueillir et informer les parents,
- Repérer l'enfant en situation de handicap et signaler la situation au responsable,
- Être attentif/attentive au comportement et à l'hygiène de l'enfant en situation de handicap,
- Contribuer, à travers un dialogue permanent, à la continuité éducative avec les enseignant.es et les parents.
- Accroitre l'intégration de l'enfant en situation de handicap en lien avec les différents partenaires

Appliquer les procédures administratives :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis,
- Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et mettre en œuvre les activités associées,
- Saisir les présences des enfants

Profil recherché:
- Être titulaire du BAFA ou DEAES ou autre diplôme de l'animation ou du social ou expérience dans les services à la personne
- Discrétion professionnelle,
- Sens des responsabilités,
- Techniques d'animation et d'encadrement,
- Sens du dialogue et de la communication
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité,
- Qualités relationnelles
- Capacité rédactionnelle,
- Connaissance de logiciels word, excel appréciée
Type de contrat et horaire:
- Vacataire sur un contrat d'un an
- Lundi, mardi, jeudi et vendredi: sur le temps scolaire
- Mercredi et vacances scolaires: toute la journée ou en demie-journée en fonction des besoins

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - action sociale (BAFA ou Diplôme d'État d'Accompagna) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°114 : Coordinateur Equipes CHU (H/F) - CDD 4 mois (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - EZANVILLE ()

Le Pôle lutte contre les exclusions 95 recrute 1 Coordinateur Equipes CHU (H/F)
Missions principales :
Sous l'autorité du Responsable de service et en lien avec l'ensemble des services du pôle, vous mettez en œuvre les missions suivantes :
- Veiller à a mise en œuvre des actions et des obligations de service découlant des conventions encadrant l'activité dont vous êtes responsable
- Encadrer et conseiller les membres de votre équipe en les aidant à analyser les situations et à adapter les interventions
- S'assure de la complétude et de la transmission des outils de reporting internes ou externes hebdomadaires, mensuelles et/ou annuels
- S'assurer de l'entretien des locaux et du matériel dédié à l'activité et du respect des règles de sécurité des biens et des personnes
- Faire vivre et développer les liens partenariaux nécessaires à la prise en charge du public accueilli, en particulier dans le domaine de l'accès à l'hébergement et au logement
- Organiser la planification des interventions et participer aux décisions relatives aux absences, aux congés, et aux remplacements des membres de votre équipe
- Faire remonter auprès du responsable de service les problématiques liées à la prise en charge individuelle et collective des usagers, et celles liées au fonctionnement de l'équipe, aux liens partenariaux ou à l'entretien des locaux
- Animer les réunions de fonctionnement des équipes sous votre responsabilité
- Participer aux réunions de coordination du pôle et à tout autre réunion en lien avec l'activité
- Assurer, conjointement à l'équipe d'encadrement, l'astreinte du pôle de lutte contre les exclusions, suivant un planning défini.

Profil :

Titulaire d'un diplôme en travail social et d'une formation en management, avoir une expérience significative du secteur de l'urgence sociale et/ou de l'hébergement, être titulaire du permis B.

Salaire selon Convention Collective
Chèque repas, CE
Déplacement : régulier (départemental), véhicule de service

Compétences

  • - Organiser une médiation sociale
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Formations

  • - action sociale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CROIX ROUGE FRANCAISE

Offre n°115 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Cabinet de conseil recherche secrétaire administratif(ve) polyvalent(e) H/F afin d'accomplir les tâches suivantes:

- Accueil téléphonique et physique.
- Gestion administrative de la société
- Logistique: Seconder le directeur si besoin dans les diverses tâches demandées
- Rédaction courriers-mails-facturation-baux-mandats-dossiers en cours
- Relance clients-fournisseurs
- Classement et archivage des dossiers
- Mise en diffusion des biens
- Suivi des dossiers collaborateurs

- Savoir être et faire, dynamique, rigoureux, bonne organisation.
- Très bonne maîtrise rédactionnelle et syntaxe.
- Savoir utiliser les différents outils et supports informatiques.

- Cabinet ouvert du lundi au vendredi - 35h

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • THELIO

Offre n°116 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs périscolaire (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MERIEL ()

La Municipalité de Mériel recherche des animateurs périscolaires Pour effectuer des remplacements, A temps complet et à temps non complet

Pour participer à la continuité éducative en favorisant la cohérence entre les temps périscolaires tout en maintenant le dialogue avec les familles.
Accueillir les enfants sur leur site, proposer, organiser et animer des activités en fonction du rythme et du choix des enfants sur une partie ou tous les temps d'accueil.

Vos missions seront :
- Organiser des activités, animer des espaces ludiques intérieurs ou extérieurs
- Faire connaître et respecter les règles de vie en collectivité en faisant preuve d'autorité et d'équité
- Favoriser l'autonomie de l'enfant
- Rendre compte à son responsable de toutes difficultés ou incidents concernant un ou plusieurs enfants
- Assurer avec précision un appel en prenant connaissance de l'effectif présent à chaque accueil
- Expliquer et vérifier le respect des règles d'hygiène et d'équilibre alimentaire à l'occasion du repas
- Porter une attention particulière aux enfants qui bénéficient de Protocole d'Accueil Individuel Périscolaire
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Assurer l'encadrement des déplacements hors du site dans le strict respect des règles de sécurité et du code de la route

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°117 : Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Vous souhaitez changer de carrière, vous épanouir dans un domaine en perpétuel mouvement ?
Faites le choix de la reconversion professionnelle dans l'immobilier en devenant indépendant.

FRANCE DEMEURE recrute des conseillers sur le département du val d'Oise tels que Cergy, Franconville et Beauchamp.

Les missions :
Vous accompagnerez vos prospects vendeurs et acquéreurs dans toutes les étapes de la vente, allant de l'estimation jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire.

Nous mettons à votre disposition des outils de prospection digitalisés afin que vous développiez votre portefeuille client.
Grace à notre savoir-faire et votre motivation vous deviendrez très vite un leader de l'immobilier sur votre secteur.

Profil recherché :
- Expérience commerciale confirmée acceptée
- Débutant avec potentiel et forte motivation
Vous serez formé pendant une période de 3 mois par un professionnel de l'immobilier, en parallèle vous suivrez une formation théorique afin d'acquérir les connaissances juridiques et commerciales.

Nous vous apportons notre expérience, un suivi sur le terrain et un accompagnement auprès de vos clients jusqu'à l'acte authentique chez le notaire.

Les avantages :

Une rémunération à la hauteur de votre ambition et de vos propres objectifs
Gestion de son emploi du temps et de son temps de travail
Un accompagnement tout au long de votre carrière
Des journées captivantes et passionnantes
Vous avez envie de changer de domaine d'activité ? Vous êtes motivé(e), engagé(e) et ambitieux(se) ?
Vous êtes la personne que nous recherchons !

Compétences

  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • FRANCE DEMEURE GROUP

Offre n°118 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Mission
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence.

Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.

Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.

Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs.

Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.

Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !

Profil

Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.

A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Compétences

  • - Réglementation de la copropriété
  • - Dispositif TRACFIN (Traitement du renseignement et action contre les circuits financiers clandestins)
  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Vente immobilière
  • - Évolution du marché immobilier
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Négocier un mandat de vente ou de location
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Définir les besoins du client

Entreprise

  • CENTURY 21

Offre n°119 : Animateur centre de loisirs à temps complet (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - BAFA exigé
    • 95 - ST PRIX ()

Vos missions

Vos missions seront les suivantes :
- accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs et des accueils pré/post scolaires et de la pause méridienne,
- concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure,
- être force de proposition dans le cadre de la vie d'équipe,
- s'assurer en permanence du respect de la réglementation et de la sécurité physique, affective et morale des enfants sous votre responsabilité,
- participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles.

Votre profil

- BAFA ou équivalence ,
- Expérience dans l'animation,
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Bonnes connaissances des besoins de l'enfant,
- Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + indemnité de congés payés égale à 10% de la rémunération brute perçue.

Temps de travail :
35h00 annualisés.
Accueil du matin, pause méridienne, accueil soir, mercredi, vacances scolaires.

CDD dès que possible et jusqu'au 31/08/2024 inclus



Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°120 : Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - motivation requise
    • 95 - ERMONT ()

Vous assurez la relation et le suivi des transactions immobilières jusqu'a la signature chez le notaire.

Vous avez une expérience dans l'immobilier ou autre activité commerciale.
Diplômé sans expérience mais motivé vous êtes les bienvenus.

C.V. à envoyer par mail ou à déposez-le en main propre directement en agence.

Compétences

  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AGENCE PRINCIPALE

Offre n°121 : Assistant(e) coordinateur(trice) dans l'aide à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - EAUBONNE ()

Encadrer le personnel et coordonner les interventions à domicile.
Assurer (ou contribuer à) l'organisation et la gestion du travail, au sein du secteur concerné : élaboration, gestion des plannings, ...
Recruter des intervenants à domicile, proposer les actions de formation qui leur sont destinées.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'entité et/ou du service.
Participer à (ou mettre en œuvre) l'intervention : évaluer les besoins des patients/usagers/, organiser et coordonner la réponse.
Effectuer le suivi du budget des interventions à domicile des établissements et services.
Evaluer les résultats des actions et services mis en œuvre, ainsi que la satisfaction des patients/usagers.
Contribuer au développement des partenariats locaux (avec les EHPAD, les médecins généralistes, les infirmières libérales, les CLIC (centres locaux d'information et de coordination), les réseaux gérontologiques, les prestataires médico-techniques, les autres services d'aide à domicile ).*
La connaissance du logiciel ximi serrait un plus.

Compétences

  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • TOUT A DOM SERVICES

Offre n°122 : Responsable de secteur d'aide à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - EAUBONNE ()

Depuis 15 ans, TOUT A DOM services agence Franchisée aide les personnes a ge es dans les actes de la vie quotidienne dans le val d'Oise.
Nous proposons des services a domicile sur mesure, assure s par des auxiliaires de vie, aide ménagère.

Description du poste :
En tant que responsable de secteur, vous serez responsable d'un portefeuille de clients et assurerez la gestion quotidienne des prestations d'aide a domicile :

E valuation des besoins a domicile
Sélection de l'intervenant
Mise en place des interventions d'aide a domicile
Gestion des plannings
Contrôle satisfaction et gestion de la relation client
Relations avec les prescripteurs du réseau me dico-social
Prospection, relance, suivi des dossiers
Développement des partenariats et de la cliente le
Forte appétence pour le développement commercial
Profil recherche :

Vous avez au minimum une formation Bac + 2 dans les services a la personne ou le secteur me dico- social, vous e tes autonome, rigoureux (se), et vous avez l'esprit d'initiative. Vous avez un tre s bon sens relationnel, notamment avec les personnes a ge es ainsi qu'une dimension commerciale.

Vous e tes sensible aux problématiques sociétales et plus particulièrement au vieillissement de la population et a la bienveillance des personnes les plus fragiles. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine des services à la personne, du social, du médico-social. Une maitrise de l'informatique est indispensable pour ce poste.

Rémuneration et avantages :
2350€ brut / mensuel
Indemnité de transport
Mutuelle santé
Astreinte (rémunération complémentaire)

Localisation du poste :
centre ville d'Eaubonne 95600

Type d'emploi : Temps plein
Salaire : 2 350,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • TOUT A DOM SERVICES

Offre n°123 : Bijoutier / Bijoutière (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Atelier à taille humaine, nous recherchons un bijoutier/bijoutière à temps plein pour assurer les réparations de nos clients.

Vos missions au sein de notre atelier:
-Mise à taille de bague/alliance en or et argent
-Soudures au chalumeau / laser
-Sertissage ( non obligatoire)
-Réalisation de cires

Sérieux, rigoureux, vous devez maîtriser les techniques en bijouterie, et savoir travaillez en autonomie.

Vous aurez par ailleurs la possibilité d'organiser votre temps de travail avec liberté ( horaires flexibles, sur 4 ou 5 jours).

Salaire selon expérience.

Poste à pourvoir rapidement

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Principes de conservation préventive
  • - Techniques de sertissage
  • - Détecter les défauts, nuances, alliage des matériaux et déterminer les contraintes de la pièce
  • - Monter une plaque de métal, une pierre taillée sur un article de bijouterie

Entreprise

  • F. ABOUT

Offre n°124 : Homme ou femme (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - EAUBONNE ()

Nous recherchons une secrétaire (H/F) comptable :
-- Accueillir une clientèle
- Assurer un accueil téléphonique
- Renseigner un client
- Réaliser la gestion administrative du courrier
- Classer et archiver les documents numériques ou papiers
- Définir des besoins en approvisionnement
- Faire les devis et factures
- Réaliser des opérations de recouvrement de créances
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Effectuer une relance client
- Saisie des plannings et des Factures
- Établir un état de rapprochement bancaire
- Vérification des règlements
- Préparer les éléments constitutifs de la paie pour le cabinet d'expert-comptable.
- Préparation à la TVA pour le cabinet d'expert-comptable :
HORAIRES : De 08h00 à 18h00
Le lieu de travail a lieu dans les locaux de l'entreprise

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • VALORIS SECURITE PRIVEE

Offre n°125 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Fontaine paysage recherche un nouveau ou une nouvelle jardinier(è) paysagiste afin d'agrandir ces effectifs.

Seul et parfois en équipe vous serez amener en entretenir des jardins chez des particuliers ou en entreprises. Tonte ,taille des haies ou encore nettoyage de massif vous devez avoir une bonnz expérience en entretien de jardin

Vous êtes autonome, motivé(e), minutieux-se et vous aimez le contact clientèle alors n'hésitez pas à postuler.

Chantiers principalement chez le particuliers dans le 95 et 78.

Pas de niveau d'étude précis mais l'expérience est obligatoire.

Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi.

Compétences

  • - Entretenir le jardin, et bêcher le sol
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • FONTAINE PAYSAGE

Offre n°126 : Responsable de secteur d'aide à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - FRANCONVILLE ()

CLE'O GROUP RECRUTE UN(E) RESPONSABLE DE SECTEUR

CLE'O, groupe de services d'aide à la personne, intervenant auprès d'un public fragile (personnes âgées, atteintes de pathologies, en situation de handicap), recherche un(e) Responsable de secteur pour son agence de Franconville (95).

Vos missions :

Vous avez un rôle pivot entre l'intervenant et le bénéficiaire. Vous assurez la mise en œuvre et le suivi des interventions en mobilisant les ressources nécessaires.

Vous assurez les tâches suivantes :

- Manager une équipe d'Auxiliaires de vie H/F.

- Recueillir et analyser la demande et les besoins des futurs bénéficiaires

- Mettre en place la prestation pour les bénéficiaires

- Recruter les Auxiliaires de vie

- Etablir les plannings, valider les feuilles de présence, gérer le temps de travail des intervenants

- Développer et entretenir les liens avec les partenaires médicosociaux, représenter sa structure auprès des différentes instances de proximité

- Développer l'activité et entretenir les réseaux sur son territoire

- Suivre la qualité des interventions

Compétences requises :

- Management d'équipe

- Aisance avec les outils de bureautique

- Connaissance des différents organismes et institutions

- Connaissance des pathologies principales

Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve d'un sens de l'écoute développé. Organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de faire face à des situations d'urgence.

Véhicule de service - Primes trimestrielles - Mutuelle

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CLE'O FRANCONVILLE

Offre n°127 : Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

Pour les vacances scolaires et placé sous la responsabilité du Directeur ou du Directeur Adjoint accueil de loisirs de la structure de rattachement, il assure un accueil de loisirs de qualité dans le respect des orientations politiques fixées en matière éducative et en lien avec le cadre règlementaire en vigueur.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Accueillir et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 12 ans sur les temps péri et extrascolaires dans le cadre des activités de service de la ville ;
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs en lien avec le projet éducatif et le projet pédagogique de la structure ;
-Conceptualiser, organiser et mener des projets d'animation ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique ;
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et le respect des règles de sécurité et des règles de vie ;
- Participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle vous appartenez ;
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public ;
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les enseignants, les partenaires et les usagers ;
- Partager ses informations avec l'équipe et rendre compte au directeur de toutes les
situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...) ;
- Participer au nettoyage quotidien de l'accueil et du matériel pour faciliter le travail des agents de service et garantir les conditions d'hygiène générale.

SPECIFICITÉS DU POSTE
- Amicale du personnel
- Horaires établis en fonction des obligations et des activités du service public ;
- Postures professionnelles à risque (port de charge, installation ) ;
- Travail dans un environnement à niveau sonore important.

PROFIL SOUHAITÉ
- Titulaire du BAFA ; BAPAAT, BPJEPS ou CAP Petite Enfance ;
- Techniques d'animation,d'encadrement en structures d'accueil pour mineurs ;
- Polyvalence dans la menée d'activités ludo-éducatives ;
- Méthodologie de construction d'un projet d'activités ;
- Sens de l'écoute, de l'adaptation et réactivité ;
- Ponctualité et assiduité.

Compétences

  • - Programme d'animation socio-culturelle
  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • MAIRIE EAUBONNE

Offre n°128 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MOISSELLES ()

En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients.

Vos principales missions sont :
- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles
- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.

Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible au 31 août 2024.

Contrat à 30 heures par semaine
Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GRAND FRAIS GESTION

Offre n°129 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ECOUEN ()

Le poste :
PROMAN CREIL recherche pour son client basé dans le secteur de l'industrie, plusieurs opérateur de production. A ce titre vos missions seront : - Approvisionnement de machine en matière première - Contrôle visuel de la qualité - Conditonnement des produits finis - Manutentions de charge - Réglage de machine - Assemblage de pièce Poste en équipe 3/8


Profil recherché :
Vous disposez d'expériences réussies en industrie ? Vous recherche une mission sur le long terme ? N'attendez plus, transmettez nous votre CV à jour !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • PROMAN 188

Offre n°130 : Responsable de magasin MAISON DU FRAIS - EAUBONNE (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

L'enseigne MAISON DU FRAIS est née en octobre 2017 de 2 frères issus d'une famille de commerçants spécialisés en boucherie.

Cette nouvelle enseigne familiale et dynamique propose boucherie, primeur, fromages et produits frais, poisson, épicerie fine et cave. Chaque rayon est tenu par un professionnel de métier. Certains produits sont directement livrés par des producteurs, d'autres proviennent des marchés ou sont dénichés en local, l'origine France étant toujours privilégiée.

L'entreprise innove dans son concept de produits gastronomiques et artisanaux à des prix attractifs. Elle accompagne ses clients dans leurs achats en leur apportant conseils et bonne humeur.

Maison du Frais, c'est une famille de passionnés, une sélection rigoureuse de produits, des experts à l'écoute des clients et une équipe conviviale prête à vous accueillir et à vous intégrer dans sa grande famille !

Nous recherchons une personne dynamique, motivée, avec une excellente présentation.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Accueillir et recevoir les clients
- Fédérez les équipes pour servir au mieux la clientèle
- Animer et organiser la vie du magasin afin de développer les ventes, pour atteindre les objectifs,
- Veiller à la bonne application de la politique de l'entreprise,
- Veiller aux respects des normes Hygiène,
- Organiser le travail d'équipe et veiller au bon respect des plannings.
- Remonter les variables de paies.

Profil:
Vous devez être à l'écoute de votre environnement et être force de proposition.

Nous recherchons un profil expérimenté de formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la distribution alimentaire, avec management d'équipes et une bonne connaissance du rayon Fruits et Légumes.

Doté d'un bon leadership et d'un charisme naturel, vous êtes reconnu pour votre sens de la planification et de l'organisation. Ces qualités vous seront indispensables pour mener à bien vos missions.

Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise familiale en pleine évolution ? Alors envoyez nous votre candidature.

Salaire négociable selon le profil
Salaire fixe + variable sur objectifs

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 2 700,00€ par mois

Avantages :
Flextime
Prise en charge du transport quotidien

Programmation :
Travail en journée

Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
Primes
Prime trimestrielle

Lieu du poste : Eaubonne (95)

Compétences

  • - Types de produits d'alimentation
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Offre n°131 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

TABLAPIZZA Franconville recherche serveurs et serveuses dynamiques et motivés par le travail en équipe et la satisfaction des clients.

Après une formation sur le terrain (débutants acceptés), vous serez en charge de l'accueil des clients et assurerez le service à table au sein d'une équipe jeune et enthousiaste.
Vous contribuerez à la satisfaction des clients.

Sourire et bonne humeur indispensables pour ce poste basé à Franconville (en face Quai des Marques). Postes en CDI temps partiel ou temps complet.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Entreprise

  • TABLAPIZZA

Offre n°132 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN PROTECTION DE L'ENFANCE
    • 95 - MONTMORENCY ()

En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous êtes chargé(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés d'enfants scolarisés en primaire. Vous conduisez avec vos collègues (équipe composée de six éducateurs, d'une maîtresse de maison, de deux veilleurs de nuit et un psychologue), dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de dix enfants, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser leur bien être dans un cadre collectif sécurisant.
Vous vous inscrivez dans un travail en lien avec les familles, suivants les modalités des droits qui leur sont dévolus.

Impérativement titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'EJE ou Licence de Sciences et Education, vous avez une expérience dans le champ de la protection de l'enfance.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Educateur jeunes enfants

Formations

  • - animation personne handicapée (Moniateur educateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LE RENOUVEAU

Offre n°133 : Aide-comptable (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en qualité d'aide comptable
    • 95 - TAVERNY ()

Nous sommes une petite entreprise dans le domaine de l'industrie
Nous recherchons pour rejoindre notre structure un(e) aide comptable

Votre profil :
candidat(e) titulaire du BTS - expérience demandée
sérieux(e) motivé(e) - dynamique - ponctuel(le) - aimant les chiffres

Vos compétences :

Sachant imputer et comptabiliser les factures fournisseurs/ NDF
Suivi et analyse des comptes de tiers
Relance clients
Contrôle des factures suivant dossiers achats/BAP
Enregistrement des écritures de banque et rapprochement bancaire
Préparer et calculer ca3 mensuel ...

Poste à pouvoir de suite à Taverny pour un CDD de 6 mois et voir plus

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Offre n°134 : Chaudronnier aéronautique (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

APPI, Cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur Aéronautique recrute pour son client leader sur son marché un(e) Chaudronnier aéronautique H/F, dans le cadre d'une longue mission d'intérim.

Nous recherchons pour notre client, spécialiste des aérostructures métalliques et composites un chaudronnier H/F.

Sous la responsabilité du Responsable de Production vous aurez pour missions :
- effectuer les opérations de mise en forme sur presses
- réaliser la reprise des pièces après formage et/ou traitement thermique,
- réaliser les opérations de finition (calibrage, ajustage, meulage, ébavurage),
- assurer l'autocontrôle des pièces fabriquées (pied à coulisse, lecture de plan),
- renseigner les documents de fabrication,
- saisie informatique des pointages dans l'ERP
- assurer le rangement et le nettoyage de l'espace de travail.

Votre profil :
Vous justifiez d'un CAP réalisation industrielle en chaudronnerie ou soudage ou avez obtenu un CQPM Chaudronnier d'Atelier.
Vous maîtrisez la lecture de plans, vous appréciez le travail manuel et le travail en équipe.
Vous cherchez une opportunité dans laquelle vous inscrire dans la durée.

Poste ouvert aux grands déplacements

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • AERO PRODUCTION PISTE INTERIM

Offre n°135 : Monteur en Assemblage Mécanique H/F (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FREPILLON ()

L'agence ERGALIS, référent de l'emploi sur les métiers des Technologies Industrielles, recherche pour notre client, fabricant industriel en micromécanique, un/e Monteur Industriel H/F dans le cadre d'une création de poste.

Rattaché/e à la directrice de production et au chef d'atelier, vous aurez pour tâches d'effectuer les missions suivantes :
- Réception et contrôle des produits de sous-traitance ou d'achats
- Sortie de stock du matériel avant montage
- Lecture de plans
- Montage de sous-ensemble
- Préparation des expéditions

Diplômé(e) en génie mécanique (productique ou microtechnique) type BTS Conception et industrialisation en microtechniques ou Maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience en tant que monteur industriel.
Vous savez impérativement lire les plans industriels (plans de détails et d'ensemble) et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens du travail en équipe.

Belle PME en microtechnique
Horaire: du lundi au jeudi 8h15 -16h50, vendredi 15h
Possibilité d'évolution

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • ERGALIS CERGY 3213

Offre n°136 : Régleur (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - DOMONT ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries de production, un Régleur (H/F) en CDI à Domont.
Missions Principales:
-Régler le Quad conformément aux instructions et règles de sécurités
-Régler l'encolleuse conformément aux instructions et règles de sécurités
-Régler le positionneur conformément aux instructions et règles de sécurités
-Régler l'habilleuse conformément aux instructions et règles de sécurités
-Valider la conformité du démarrage d'un dossier de fabrication
-Maitriser la dérive des paramètres et la corriger
Produire Missions Secondaires:
-Saisir les temps de réglage / d'intervention / production dans l'ERP
-Saisir les quantités produite ainsi que les que les quantités rebutés dans l'ERP
-Assurer la maintenance de premier niveau des lignes de production
-Effectuer les contrôles définis sur les instruction liés aux lignes de production
-Alerter sa hiérarchie en cas d'anomalie décelée ou potentielle
-Former les nouveaux arrivants selon les procédures en vigueurs
Annexes :
-Pour les besoins du service ou de l'entreprise, vous serez amené à effectuer temporairement des missions annexes ayant un lien avec les missions décrites ci-dessus

Vous avez validé un CAP, BEP, Bac Pro Mécanique ou Maintenance des équipements et/oiu vous justifiez de 2 ans d'expériences similaires ?

Vos connaissances en mécanique, pneumatique et électrique font de vous un profil complet.

Vous êtes à l'aise en informatique, et avez un excellent esprit d'analyse ?

Envoyez-nous vos candidatures !

Compétences

  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries de production, un Régleur (H/F) en CDI à Domont.

Offre n°137 : Vendeur Technicien Multiservices (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

MISTER MINIT est spécialisé dans la prestation de services et leader sur son secteur : duplication de clés / clés électroniques / badges, cordonnerie, réparation de smartphone, remplacement de bracelets et piles de montre
MISTER MINIT, présent sur environ 200 points de vente en France, recrute !

Vous intégrez un Groupe au cœur des enjeux environnementaux et de l'économie circulaire !
Entretenir, réparer et prolonger la vie des produits sont au centre de notre projet, au même titre que la qualité des services proposés à nos clients.

Vos missions :
En tant que Vendeur/technicien multiservices, vous fournissez les prestations commerciales et techniques en répondant aux exigences de la clientèle dans le but d'une progression constante des ventes:

- conseil, réalisation et vente de l'ensemble des produits et services (cordonnerie, duplication de clés, tampons, réparation de smartphones...),
- veille à la qualité de la relation client afin d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation,
- réglage et entretien des machines et des équipements,
- tenue de la caisse,
- gestion des commandes de fournitures.

De formation technique ou commerciale, nous vous formerons dès votre arrivée sur les différentes techniques métier.

Expérience en vente appréciée.

Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et impliqué dans votre travail. Vous avez une aisance manuelle et un bon sens relationnel.
Vous recherchez un métier qui a du sens, associant savoir faire artisanal et relation client.

Horaires répartis du lundi au samedi.
36h par semaine avec RTT

Rémunération motivante (fixe + variable sur chiffre d'affaires du magasin)
13ème mois
Tickets restaurant, mutuelle, CSE.

Envoyez votre CV et lettre de motivation
Les dossiers de candidatures incomplets ne seront pas traités.

Compétences

  • - Techniques de ressemelage
  • - Techniques de retouche
  • - Utilisation de machines à façonner les clés
  • - Ajuster des chaussures (rehaussement, talonnettes etc.)
  • - Assembler des fournitures standardisées
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Déterminer les réparations ou modifications de l'article
  • - Positionner des éléments de renfort
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser des faire-part et cartes de visite
  • - Réaliser des plaques minéralogiques et d'identification
  • - Réaliser des reproductions de clés
  • - Réaliser sur des articles (tiges, poignées, semelles, ...) des opérations de montage

Entreprise

  • MINIT FRANCE

Offre n°138 : NEGOCIATIS recrute un(e) Assistant(e) ADV F/H (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

Dans le contexte de sa croissance, NEGOCIATIS recrute un(e) Assistant(e) ADV F/H
En tant que membre clé de notre équipe, vous serez sous la responsabilité de la direction générale et contribuerez efficacement à la gestion administrative du cycle de commande, de la réception au paiement.
Vos missions incluront :
- Gestion et suivi des contrats clients jusqu'à leur réalisation via nos systèmes internes.
- Support dans la création et la validation des factures issues des commandes.
- Maintien de la liaison administrative entre les départements commercial, marketing et la comptabilité.
Profil recherché :
- Un sens aigu de la rigueur, doublé d'une capacité à travailler en équipe et un excellent relationnel (clients, équipe commerciale, etc.).
- Au moins deux ans d'expérience en assistanat administratif ou commercial.
- Un fort esprit d'équipe et une volonté de contribuer au développement du service.
- La maîtrise d'un CRM constituerait un atout supplémentaire.
Nous offrons :
- Un environnement stimulant avec des équipes expertes et un management bienveillant et participatif.
- Une politique de développement professionnel incluant des plans de formation et des opportunités de mobilité interne.
- Un accès à des solutions informatiques de pointe au sein d'une entreprise en pleine croissance.
-un temps partiel à 80 % est possible

Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure dynamique et évolutive !

Compétences

  • - Logiciel de gestion clients
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Relance factures impayées

Entreprise

  • NEGOCIATIS

Offre n°139 : Apprenti(e) assistant(e) comptable en cabinet - L'Isle-Adam (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Nous recherchons un/une apprenti(e) assistant(e) comptable pour la rentrée de septembre 2024, pour notre cabinet d'expertise comptable de L'Isle-Adam

Mission

L'apprenti(e) assistant(e) comptable participe à la réalisation des missions d'expertise comptable : il/elle réalise les travaux de saisie et/ou de révision confiés par le chargé de mission dans le respect des délais, des normes et des procédures comptables. Il/Elle véhicule l'image de son cabinet auprès des clients.

Activités

Saisie comptable et déclarations fiscales
- Collecte les pièces comptables auprès des clients (factures, relevés bancaires, échéancier d'emprunt.) et les saisit dans le logiciel comptable
- Calcule et établit les déclarations fiscales et sociales (TVA.) selon les échéances mensuelles ou trimestrielles
- Prépare les bordereaux d'envoi de règlement pour le client ou effectue directement la télétransmission au Centre des Impôts (mandat du client)

Révision des comptes et préparation d'un projet de bilan
- Justifie en totalité (dossiers courants) ou en partie (dossiers complexes) les comptes de l'entreprise par cycle ou par poste : vérifie la saisie comptable, contrôle les pièces justificatives transmises et les charges au réel, effectue les rapprochements avec l'exercice précédent
- Prépare et transmet un projet de bilan ainsi que la note de synthèse au Chargé de mission : rédige des commentaires de gestion pour chaque poste révisé mettant en avant les points en suspens, renseigne les tableaux de bord de gestion (calcul des marges des prévisions de trésorerie.), extrait la liasse fiscale
- Finalise le bilan comptable : intègre les corrections du Chargé de mission, prépare et envoie la plaquette au client (états financiers, bilan, comptes de résultats et liasse fiscale), et transmet la liasse à l'administration fiscale

Mise à jour et suivi administratif des dossiers client
- Tient à jour les éléments des dossiers comptables des clients (annuels et permanents)
- Archive la plaquette après validation et présentation du bilan au client

Variabilité de l'emploi
- Selon le client, la saisie comptable et les déclarations fiscales associées peuvent être prises en charge par le client. L'assistant comptable intervient alors directement au niveau de la révision comptable, à partir des données transmises par le client
- L'apprenti(e) assistant(e) comptable peut également intervenir sur les dossiers sociaux :
o Établissement des fiches de paie et des déclarations sociales associées
o Réception, mise à jour et envoi au client des données relatives à la paie

Type de contrat : alternance
Période probatoire : 45 jours
Statut : apprenti(e)
Temps de travail hebdomadaire : 35 heures
Déplacements : ponctuels
Rattaché(e) : à la Direction Générale et au Chef de Mission

Compétences

  • - Comptabilité client
  • - Logiciels comptables
  • - Gestion comptable
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Discrétion
  • - Outils et logiciels informatiques, Internet.
  • - Aisance rédactionnelle et orale
  • - Spécificités du secteur et/ou métiers clients
  • - Connaissance des procédures et normes comptables
  • - Orientation résultat

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE EUROPEENNE D'AUDIT

Offre n°140 : Valet / Femme de chambre L'ilse Adam (95) (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Hôtes en goguette dans hôtels accueillant cherchent personnel qualifier et efficace pour prendre soin d'eux

Nos hôtels et palaces n'attendent que vous

Femme/valet de chambre ou valet expérimenté, lassé.e de la routine, vous cherchez un poste à pourvoir rapidement

Nous recherchons des collaborateurs valet/femme de chambre chargés de la remise en état des chambres, en recouche ou à blanc, dans le strict respect des règles d'hygiène

Vous savez réapprovisionné votre chariot pour une utilisation optimisée

Utiliser de façon sécurisée les produits mis à votre disposition tout en respectant scrupuleusement les normes de sécurité

Nous avons du travail pour vous

Attention : Jours et horaires de travail variables.

Personne professionnelle et courtoise ;

Vous devrez justifier d'une précédant expérience réussie en qualité de valet / femme de chambre,

Vous savez vous organiser pour travailler vite et bien

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Offre n°141 : Directeur / Directrice de la communication (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Directeur de la communication (H/F)

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la Directrice Générale des Services, vous encadrez le service communication composé de 2 personnes. Vous définissez les orientations stratégiques en matière d'image, de visibilité, de message et mettez en œuvre une stratégie de communication globale au service du territoire et de l'équipe municipale.


MISSIONS

Activités principales :

- Elaboration et développement d'un plan et d'une stratégie de communication et éditoriale, de promotion et de valorisation de la commune afin d'accompagner les choix des élus ;
- Identification des enjeux de communication de la collectivité et analyser ses besoins afin d'adapter la politique de communication ;
- Conception et mise en œuvre de la ligne éditoriale des publications et des supports adaptés aux attentes et aux besoins (publication de la collectivité, web, presse, etc.) ;
- pilotage du site web, son architecture globale et son évolution et superviser les contenus des réseaux sociaux ;
- Rédaction des communiqués de presse rédigés avec les élus et les services ;
- gérer les relations avec la presse ;
-Concevoir et organiser les évènements de communication en optimisant la gestion des moyens humains et matériels nécessaires ;
- Organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques ;
- Assister, conseiller les élus et les services ;
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre de la communication interne de la collectivité ;
- Organisation de la communication en situation de crise ou d'urgence ;
- Evaluer les projets menés par des outils de mesure des effets impacts sur les publics visés ;
- Etablir un bilan annuel pour ajuster et/ou améliorer la stratégie de communication ;
- Etablissement et suivi du budget du service ;
- Participation active à l'élaboration des marchés publics en lien avec le domaine ;
- Encadrement d'une chargée de communication et d'un chargé de publication ;

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°142 : Assistant / Assistante en cabinet médical (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Cabinet médical situé a Franconville (95130), recherche un(e) assistant(e) médical(e) a temps plein (aménagement du planning possible) pour assister un médecin.


Responsabilités
A titre indicatif l'assistant(e) médical(e) sera en charge de :

- accueil des patients et préparation de la consultation (formation assurée en interne)
- gestion administrative du cabinet et des dossiers patients
- gestion des appels téléphoniques, des RDV, courriers et mails
- nettoyage, stérilisation du matériel
- pose et retrait d'appareils médicaux

Possibilité de travail le samedi pour des urgences

Qualifications

- Capacité d'écoute et d'empathie
- Débutant(e) accepté(e) (formation en alternance possible)
- Le poste est accessible soit aux titulaires d'un DE (diplôme d'Etat) d'infirmier, d'auxiliaire de puériculture, ou d'aide-soignant, soit aux titulaires d'un diplôme de niveau 4* relevant ou non du secteur de la santé, qui doivent, en fonction de leur profil, préparer une Formation d'adaptation à l'emploi ou un CQP (certificat de qualification professionnelle).

* Diplôme de niveau 4 correspond à un niveau de formation BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel

Rémunération

Salaire selon profil

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - santé | Bac ou équivalent

Offre n°143 : Esthéticien praticien / Esthéticienne praticienne (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST GRATIEN ()

Nous cherchons un Esthéticien / Esthéticienne Conseiller(ère) de vente en CDI.

Vos missions en institut:

- Chouchouter les clients, être à leur écoute
- Pratiquer les épilations pour hommes et femmes
- Pratiquer les soins du visage et du corps en respectant les protocoles des soins pour lesquels vous êtes formés
- Pratiquer le LPG
- Pratiquer la beauté des mains, des pieds et le vernis semi-permanent
- Pratiquer les teintures de cils et sourcils, le rehaussement de cils
- Installer les clients en cabine de bronzage
- Si vous êtes formée, pratique du maquillage permanent, extension de cils, lumière pulsée, faux ongles... et nouvelles prestations qui seront à la carte
- Assurer la bonne tenue des cabines

En parfumerie:

- Assurer le conseil et la vente
- Contribuer à la tenue de la parfumerie, la réception et le rangement des produits
- Réaliser des vitrines
- Assurer la prise des rendez-vous institut
- Contribuer à l'atteinte des objectifs collectifs et individuels
- Développer la fidélisation de la clientèle
- Participer aux évènements en magasins ou chez les marques
- Avoir une bonne connaissance des marques et produits

Votre rémunération: Elle sera en fonction de votre expérience et de vos compétences.
Vous aurez également des primes, chèques cadeaux et dotation de produits.

Votre profil:
Vous êtes diplômé(e) d'un CAP, BP, BAC ou BTS Esthétique
Vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant qu'esthéticien(ne)
Vous êtes accueillant(e) et souriant(e)

L'équipe est composée de 4 esthéticiennes polyvalentes, ainsi que d'une responsable de magasin.
Nous disposons des dernières techniques et technologies esthétiques, et proposons régulièrement des formations à nos équipes.

Nous sommes ouverts le lundi de 12h à 19h30 et du mardi au samedi de 10h à 19h30.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Caractéristiques des parfums
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Réaliser des soins d'épilation
  • - Réaliser des soins de pose de faux-cils, bijoux de peau, tatouages temporaires
  • - Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes
  • - Réaliser des maquillages
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Conseiller sur la mise en valeur de son image personnelle
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Présenter et expliquer des techniques d'esthétique et de maquillage

Formations

  • - esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents
  • - esthétique soin corporel | Bac ou équivalent

Offre n°144 : CONDUCTEUR DE BUS (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - ST GRATIEN ()

Description du poste :
Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procèder à la vente
Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini
Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)
Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage
Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés
Expliquer le circuit touristique aux passagers

TITULAIRE DU PERMIS D DE LA CARTE FIMO+ CARTE CHRONOTACHYGRAPHE (souhaitée)

Type d'emploi : Temps plein, Intérim
Durée du contrat : 18 mois
Avantages :
Aide au déménagement
Aide au logement
Épargne salariale
Garde d'enfants

Etre disponible dès que possible
Programmation :
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Période de travail de 8 Heures
Travail de nuit
Travail en journée
Travail en soirée
Travail les jours fériés

Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - FIMO VOYAGEURS

Entreprise

  • PRESTICER

Offre n°145 : Agent des espaces vert (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ECOUEN ()

L'agent(e) est placé(e) sous l'autorité du responsable des espaces verts. Son travail s'effectue majoritairement en extérieur et en toutes saisons avec des déplacements fréquents sur le terrain.L'agent(e) est susceptible de polyvalence dans la limite de son cadre d'emploi
Éligible au contrat PEC bienvenue.

Expérience ou formation exigée.
Missions principales :

- Entretien général des espaces verts qui se situent notamment dans les parcs et dans les écoles (arrosage, tonte, taille, bêchage,) avec utilisation de matériel bruyant et tranchant
- Plantation de végétaux, création florale
- Entretien des équipements (débroussailleuse, tronçonneuse, faucheuse, tondeuse, )
- Assurer la propreté de la ville (nettoiement des voies, espaces publics, ) avec éventuelle conduite des engins de nettoiement
Surveillance de la propreté des espaces publics motorisés

Missions ponctuelles :

-Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, etc.) liés à l'aménagement des espaces verts
-Manutention lors d événements communaux (déplacement de mobilier, montage d estrades, )
Astreintes techniques

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Savoir restituer les informations à son supérieur
  • - Savoir travailler en équipe
  • - Etre doté de qualités d'écoute

Formations

  • - jardinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE D'ECOUEN

Offre n°146 : ALTERNANCE Employé(e) polyvalent(e) de restauration H/F

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ENGHIEN LES BAINS ()

Créée en 2016, la base du projet de POKÉ Rolls a été la volonté de créer un concept original.
Aujourd'hui, l'enseigne POKÉ Rolls connaît une forte croissance et se voit confronter à des enjeux toujours plus motivants.
Dans ce contexte, le professionnalisme et le développement des compétences de nos collaborateurs sont la garantie de notre performance et de notre offre de valeur aussi bien externe qu'interne.

Nous recherchons un(e) Alternant(e) Employé(e) polyvalent(e) de restauration H/F pour rejoindre notre équipe.
Ce poste offre une opportunité d'apprentissage pratique dans un environnement professionnel stimulant.

Vos missions:
- Binôme du manager
- Savoir, aimer la cuisine
- Prise des commandes clients
- Respect des règles d'hygiènes
- Gestion du personnel et des plannings

Ce poste d'Alternant H/F offre une opportunité d'acquérir une expérience pratique enrichissante tout en contribuant aux activités de l'équipe.

Profil recherché :
Vous êtes autonome, réactif(ive), motivé(e) par la satisfaction client et à l'aise avec les outils bureautiques.
Rémunération selon la grille légale et conventionnelle , prise en charge du transport quotidien et réductions tarifaires

Lieu de travail : Enghien-les-Bains (95)

Durée du contrat : 24 mois

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MYAN

Offre n°147 : Assistant/Assistante administratif et commercial (H/F)

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - ST BRICE SOUS FORET ()

Nous recherchons un(e) assistant(e )administrativ(e) et commercial(e) compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec notre équipe de direction et commerciale pour assurer le bon fonctionnement de nos opérations administratives et commerciales.

Responsabilités
Gérer les tâches administratives quotidiennes telles que la gestion des appels téléphoniques, la gestion des courriers électroniques, la rédaction de documents et la tenue de dossiers.
Assister dans la coordination des activités commerciales, y compris la préparation de devis, la gestion des commandes clients, le suivi des livraisons, SAV.
Organiser et programmer les livraisons et assurer le planning en lien avec la logistique.
Mettre à jour les stocks.
Référencer les nouveaux produits dans le CRM.
Maintenir une communication fluide avec les clients et les fournisseurs pour garantir un service clientèle exceptionnel.
Effectuer des tâches de secrétariat telles que la planification des réunions, la préparation de rapports, etc.
Mettre à jour les tableaux de bord, reporting, etc.
Apporter un soutien administratif général à l'équipe de direction et aux autres départements selon les besoins.
Gérer les imports et exports, et documents douaniers.

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Réglementation des douanes
  • - Techniques d'import/export
  • - Anglais technique
  • - Bon de livraison
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - administration ventes | Bac+2 ou équivalents

Offre n°148 : Assistant / Assistante administration des ventes - CDI (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - administration des ventes
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - TAVERNY ()

Nous sommes la filiale française d'un Groupe industriel allemand à la recherche en urgence d'un(e) Assistant(e) Administration des Ventes.

Sous la Responsabilité du Responsable Administration des Ventes, vous aurez différentes missions à effectuer :
- Effectuer le traitement et le suivi des commandes
- Établissement de devis
- Interface avec les clients internes et externes (transporteurs, clients, fournisseurs)
- Relation avec la Comptabilité pour les paiements
- Suivi des Expéditions
- Mettre à Jour les Tableaux de Bord pour le suivi de l'activité
- Avoir une action commerciale active grâce aux appels sortants

Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans un département ADV dans un secteur industriel (B to B) et idéalement dans le secteur de la Quincaillerie ou du Bâtiment.

Vous parlez idéalement Anglais.

Maitriser SAP et les outils de bureautique du pack Office est un plus.

Poste Basé à Taverny.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Maitrise du logiciel SAP

Offre n°149 : Contrôleur dimensionnel (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Aquila RH Cergy est un réseau d'agences d'intérim et de recrutement en CDD et CDI de profils CAP à BAC, spécialisées en transport, logistique, industrie et BTP.
Dans le cadre d'un recrutement en vue d'une embauche directe , nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé dans les équipements de l'aéronautiques et situé à Taverny (95) , un contrôleur dimensionnel H/F.

C'est un acteur mondial depuis 40 ans au service de l'industrie aéronautique et qui offre des solutions de hautes technologies. Notre Client promeut également de fortes valeurs telles que la loyauté , la confiance , les respest , la rigeur et la compétence. Aujourd'hui , Aquila RH est fier d'accompagner cet acteur présent au niveau national , pour venir renforcer leur équipe.


Vos missions:
Dans le cadre de ce poste, vous interviendrez en particulier sur les tâches suivantes :

- Traçer puis réaliser la mise en forme ou la découpe des pièces ( tôle, tube , profilé) et/ou d'autres matériaux à partir de plans , schèmas ou pièces modèles
- Cintrer avec une machine adpatée
- régler les paramètres des machines et des équipements
- Préparer des élèments de tuyauterie , prise de côtes et traçage , préfabrication de tronçons de raccrodement
- Assembler les tuyauteries par boulonnage , pointage , vissage
- Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série
- Identifier les non-conformités
- Entretenir les équipements et assurer une maintenance préventive de premier niveau
Votre profil:
- Niveau d'études: CAP / BEP à Bac ( Bac professionnel à Brevet professionnel ) en mécanique , ou chaudronnerie, tuyauterie , productique u travail des métaux
- Le poste est également accessible sans diplôme si vous justifiez d'une solide expérience sur un poste similaire
- Avoir le sens du Travail en Equipe
- Etre motivé , volontaire et Rigoureux

- Solides Connaissances et Maitrise des matériaux ( aluminium , Inox et Titane)

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • CF RECRUTEMENT CERGY

Offre n°150 : Soudeur Tungsten Inert Gas - TIG (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Aquila RH Cergy est un réseau d'agences d'intérim et de recrutement en CDD et CDI de profils CAP à BAC, spécialisées en transport, logistique, industrie et BTP.
Dans le cadre d'un recrutement en vue d'une embauche directe , nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé dans les équipements majeurs de l'aéronautiques et situé à Taverny (95) , un contrôleur dimensionnel H/F.

C'est un acteur mondial depuis 40 ans au service de l'industrie aéronautique et qui offre des solutions de hautes technologies. Notre Client promeut également de fortes valeurs telles que la loyauté , la confiance , les respest , la rigeur et la compétence. Aujourd'hui , Aquila RH est fier d'accompagner cet acteur présent au niveau national , pour venir renforcer leur équipe.


Vos missions:
Rattaché au chef d'atelier , le soudeur aura pour missions :

- Asembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support ( titane , inox et aussi , aluminium)
- Contrôler la conformité des soudures
- Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
- Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition ( bord , dépôt , surface ......)
- Savoir lire et interpeéter des plans et schémas
- préparer les joints et positionner les pièces , tubes , profilés entre eux
- utiliser les outillages manuels et de gabarit Votre profil:
- Niveau d'études: CAP / BEP
- Etre ou avoir été licencié en soudure Titane , Inox ou base Nickel ou Aluminium
- Ou être certifié en qualification de soudeur pour les applications Aérospatiales NF ISO 24394 serait un plus

- avoir des connaissances solides en métallurgie
- être ou avoir été licenciée en soudre Titane , Inox ou base Nickel ou Aluminium ou certifié en qualification de soudeur pour les applications aérospatiales NF ISO 24394 serait un plus.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • CF RECRUTEMENT CERGY

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