Offres d'emploi à Villiers-Adam (95)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villiers-Adam. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - Montsoult, 95 - Saint-Ouen-l'Aumône, 95 - TAVERNY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Villiers-Adam

Offre n°1 : Prepa commande caces1 (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Montsoult ()

Le poste :

Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Préparateur de commandes H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable de la préparation des commandes pour nos clients dans le secteur du transport et de la logistique alimentaire. Vous vérifierez l'exactitude des palettes, en respectant les volumes, les références produits et les délais impartis. Vous veillerez également au respect strict des règles d'hygiène en vigueur dans l'entrepôt. La qualité et la quantité des produits que vous préparerez seront sous votre responsabilité, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Lieu de la mission : MONTSOULT

Horaires de travail : 9h - 16h, avec la possibilité d'heures supplémentaires Un avis d'aptitude du travail est requis, ainsi que la possession du CACES 1B. Mission à pourvoir immédiatement.

Profil recherché :
Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°2 : AGENT LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

L'agent logistique effectue des opérations de réception et d'expédition de marchandise. Il/elle a en charge la tenue des stocks, la préparation des commandes selon des procédures qualité, sécurité et dans le respect des délais.

L'agent logistique reçoit et expédie des marchandises. Préparateur et magasinier, il gère les stocks et les commandes tout en respectant les procédures et délais. Il/elle assure un rôle d'intermédiaire entre les différentes étapes de la chaîne logistique selon les procédures Sécurité-Qualité-Environnement.

Description des activités

- Réaliser les entrées et sorties de stocks selon les besoins des services
Réceptionner les transporteurs
- Réceptionner et vérifier la conformité de la livraison
- Assurer la manutention et la mise en stock des produits (CACES obligatoire)
- Préparer et conditionner les produits et commandes
- Expédier les produits
- Remplir les différents documents (lancement des Fiches d'Accompagnement FA)
- Détecter les oublis ou les erreurs et les signaler immédiat auprès du Responsable Logistique
- Réaliser les formalités de douanes
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les consignes environnementales
- Aider à la gestion des déchets
- Transmettre son savoir-faire aux autres membres de l'équipe
- S'assurer de l'intégration des nouveaux collaborateurs et en particulier ceux affectés à son secteur d'activité (bonnes pratiques du métier et respect des instructions et règlement intérieur)

- Une appétence ou connaissance sur SAP serait un +.
- Horaire de journée (8h-16h / 9h-17h),
- Travail à partir d'instructions orales, écrites et process à respecter,
- Respect des temps et des délais,
- Informations déclarées dans le système informatique et nécessaires au suivi des réceptions et expéditions.

Communication avec son environnement de travail direct,
- En relation avec l'ensemble des services de l'entreprise,
- En relation avec l'ensemble des transporteurs,
- Sous la direction hiérarchique du Responsable Logistique auquel il/elle rend compte de son activité.

- Titre professionnel Méthodes et exploitation logistique ou diplôme équivalent ou expérience équivalente,
- Respect des gestes et postures de manutention,
- Gestion des stocks et des approvisionnements et utilisation de logiciels de gestion de stocks,

- Capacité à transmettre ses compétences


Savoir être : Respecter dans son comportement au quotidien les valeurs Intégrité, Respect, Innovation, HSE (Hygiène/Sécurité/Environnement) et Excellence affichée par l'entreprise, et Travail en équipe

Entreprise

  • CRIT

Offre n°3 : Agent d'entretien et de maintenance des installations sportives (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Entretien et nettoyage des équipements sportifs (salles, vestiaires, sanitaires) et des terrains (gazons...)
Réalisation de petits travaux de maintenance (plomberie, carrelage, maçonnerie, électricité)
Accueil du public (scolaires, associatifs, autonome)
Assure la sécurité des installations (matériels sportifs, registre...)
Participe aux manifestations organisées par le service des sports et autres avec la mise en place et le démontage du matériel

Compétences

  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir un espace vert
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents
  • - | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°4 : OPERATEUR/TRICE DE SAISIE DE PIECES DETACHEES AUTOMOBILES (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

URGENT LA SOCIETE VOG recherche un(e) opérateur/trice de saisie de pièces détachées automobiles
OBLIGATOIRE : connaissance obligatoire de la mécanique automobile pour la suite de recrutement
POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE
Vos missions :
- prise en photo des pièces détachées automobiles
- descriptif et référencement à réaliser
- annonce à intégrer sur diverses plateformes de vente dont OPISTO

Compétences

  • - Contrôler la conformité des données
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - Organiser un rétroplanning
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • V.O.G.

    La société VOG, spécialiste de la pièce détachée automobile d'occasion dans le Val d'Oise, plus de 25 ans d'expérience dans la démolition et le recyclage automobile

Offre n°5 : Accompagnant(e) psycho-éducatif(ve) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pontoise ()

Le cabinet Espas-Sup recherche des éducateurs, étudiants en psychologie ou psychologues diplômés pour l'accompagnement scolaire et à domicile d'un enfant TSA et TDAH à temps partiel. Possibilité de coupler deux projets pour faire un temps plein.
Soutien aux apprentissages, méthodes comportementales (ABA, TEACCH...), travail d'autonomie, mise en place d'atelier d'entraînement aux habiletés sociales, travail sur la gestion émotionnelle et guidance parentale.
Connaissances en TSA appréciées.
Supervision hebdomadaire par une psychologue spécialisée en TND.
Débutants acceptés.

Contrat CESU en CDI, 13 euros nets de l'heure, congés payés inclus. Possibilité de lisser le salaire.
Prise de poste dès fin août 2025 avec transmissions de l'accompagnante actuelle.

Compétences

  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Accompagner le développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...)

Formations

  • - Psychologie | Bac+2 ou équivalents
  • - Éducateur spécialisé | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Cabinet Espas-Sup

Offre n°6 : Chauffeur / Chauffeuse porte voitures (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - DOMONT ()

Nous recherchons un chauffeur spl porte voiture

Avec permis ec valide et fimo fcos,carte conducteur

Prise de poste a Marly-La-Ville 95

Contrôle des véhicules avant chargement

Contrôle des documents de bord

Contrôle du véhicule

Respect du chargement sanglage et calage

Très bon salaire début 2800 net

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • TRANSPORT AUTO PLUS

Offre n°7 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre de son activité, notre client renforce ses équipes logistiques et recherche plusieurs Préparateurs(trices) de commandes pour assurer le bon déroulement des opérations en entrepôt.

Vos missions :
- Préparer les commandes à partir des bons fournis
- Réaliser le picking des produits en fonction des besoins clients ou événements
- Emballer, filmer et étiqueter les colis avec soin
- Participer au rangement de l'entrepôt et veiller à sa propreté
- Respecter les délais impartis, les procédures de travail et les règles de sécurité

Profil recherché :
- Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
- À l'aise avec le travail physique et le port de charges
- Bon esprit d'équipe et capacité à suivre un rythme soutenu
- Une première expérience en préparation de commandes est un plus

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • PROFILIA RH

Offre n°8 : Chargé d'expédition (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un(e) Chargé(e) d'Expédition disposant des CACES 1, 3 et 5, pour assurer la gestion des flux de marchandises au sein de son entrepôt logistique.

Vos missions :
- Organiser les expéditions dans le respect des délais et des procédures internes
- Préparer les commandes : contrôle, étiquetage, filmage et palettisation
- Charger et décharger les camions à l'aide des chariots élévateurs
- Gérer les documents de transport (bons de livraison, bons de transport, etc.)
- Garantir l'ordre et la sécurité dans la zone d'expédition
- Assurer une bonne communication avec les équipes internes et les transporteurs

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PROFILIA RH

Offre n°9 : Palefrenier (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - BETHEMONT LA FORET ()

Missions du poste:
- entretien des écuries , des boxes à chevaux et des espaces verts
- conduite d'un tracteur pour herser la carrière équestre et d'un bobcat pour transporter les ballots de paille

Horaires de 8h à 12h et de 14h à 18h avec pauses

Compétences

  • - Regrouper des animaux
  • - Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°10 : Préparateur de commandes (H/F) - AEROMIN

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit.

Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes (H/F) en CDI, sur un contrat de 35h.

Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients.

Vos missions : Au sein de notre site de La Roche sur Yon et notamment au sein d'une chambre froide (entre 0 et 3°), vous avez pour mission :
- Assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé.
- Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire
- Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés.
- Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus.
- Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement.

Liste non exhaustive.

Votre profil :

Vous êtes disposés à parler et à écrire en français.
Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents.
Vous faites preuve :
- De ponctualité et de fiabilité ;
- De rigueur et d'organisation dans le travail ;
- De respect des règles et des procédures ;
- D'esprit d'équipe.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous !

Infos pratiques :
- Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité
- Prise de poste : dès que possible
- Type de contrat : CDI
- Horaires : Du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h30 incluant 30 minutes de pause déjeuner non rémunérée.
- Temps de travail hebdomadaire : 35h
- Rémunération : à partir de 1802 € brut par mois
- Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle avantageuse, Prime mensuelle
- Lieu : Saint-Ouen l'Aumône

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAVEURS ET VIE

    Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Offre n°11 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 95 - HEROUVILLE EN VEXIN ()

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Secrétaire Administrative motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer la gestion administrative quotidienne de notre structure.

Vos activités principales seront :
- des tâches administratives : classement, gestion courrier, déclaration liée au fonctionnement de l'entreprise ...
- relation avec les service technique : gestion du planning, heures de travail, primes ...
- relation avec le comptable : transmission des éléments nécessaire à la TVA, à l'établissement des fiches de paie ...

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ALFA SYSTEMES

Offre n°12 : Agent administratif expedition (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Notre agence LeadInside recrute pour l'un de ses clients un(e) Agent(e) Administratif(ve) Expédition, pour intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de la logistique.

Dans un environnement professionnel mais convivial, vous serez au cœur de l'organisation des expéditions de marchandises, avec des missions variées et stimulantes !


Vos missions :
- Accueillir les transporteurs avec le sourire- Valider les colis à destination de l'étranger
- Préparer les factures clients et les documents de transport
- Gérer la clôture des chargements sur l'outil Augusta 2
- Modifier les transporteurs si besoin
- Être garant(e) du respect des délais, de la qualité et des procédures

Ce poste est à temps plein avec 35H/Semaine, une rémunération attractive comprenant le SMIC + 10% IFM + 10% ICP + CET (taux :12% annuel).

Nous offrons également des avantages tels que des Tickets restaurant, un accès au FASTT pour la garde d'enfants, la location de véhicule, le logement et une mutuelle. Rejoignez notre équipe dès le 29 Avril 2024 pour une durée de contrat de 18 mois. Ce que nous recherchons chez vous :


Compétences :
À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Vous avez déjà utilisé Augusta 2, Harmony ou d'autres outils logistiques ? C'est un plus !
Vous savez flasher, scanner, organiser et vous aimez ça !
Utilisation de transpalette électrique ou chariot frontal : un petit atout supplémentaire


Qualités humaines :
- Rigueur + sourire = combo parfait
- Sens de l'organisation et goût pour le travail bien fait
- Bon relationnel, à l'aise à l'oral comme à l'écrit
- Envie de s'impliquer dans une mission où chaque jour compte

Ce poste exige une grande rigueur, une capacité d'adaptation aux situations changeantes ainsi qu'un sens développé des responsabilités. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Entreprise

  • LEADINSIDE 2096

Offre n°13 : Réceptionniste Tournant(e) (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Afin de compléter notre équipe en réception, nous recherchons un(e) Réceptionniste tournant(e) H/F pour intervenir sur les missions suivantes :
- Assurer l'accueil de nos clients (check-in/check-out).
- Renseigner nos clients et veiller à leur satisfaction.
- Gérer les réservations et optimiser l'affectation des chambres.
- Connaitre nos prestations et offres tarifaires.
- Contribuer à la bonne gestion du département réception.

Doté(e) d'une excellente présentation, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités.
Vous êtes dynamique et savez anticiper les éventuelles situations difficiles.
La maîtrise de l'anglais (courant) et la pratique d'un logiciel hôtelier sont souhaitées (nous travaillons sur PROTEL).
Première expérience réussie dans le secteur hôtelier souhaitée.

Poste à pourvoir en CDI, 39h par semaine.
Rémunération : 2274,17€ brut mensuel + 50€ de prime d'entretien mensuelle pour l'uniforme, poste nourri.

Les + :
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le/la salarié(e)
- Accès plateforme avantages (réduction séjours, billetterie.)
- 30% de réduction sur notre offre hébergement / restauration
- Pris en charge à 50% de votre abonnement de transports en communs

Entreprise

  • WESTOTEL TAVERNY - PARIS VAL D'OISE

    WESTOTEL continue son développement avec un nouveau complexe 4 étoiles à Taverny. Le WESTOTEL Taverny - Val D'Oise est un hôtel de 92 chambres & Suites qui a ouvert ses portes en mai 2024. Nous proposons à notre clientèle affaires et loisirs une offre variée avec notamment, un restaurant/bar, un centre d'affaires (15 salles de séminaires), un espace bien-être et une piscine.

Offre n°14 : Préparateur/Préparatrice de Sandwichs (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Préparation de sandwich
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Nous recherchons pour notre établissement un(e) Préparateur(trice) / Vendeur(euse) de sandwich.

Vous commencez tous les matin à 5h ou 6h et vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité.

Travail en équipe.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AUX PECHES MIGNONS / BOULANGERIE CARNOT

Offre n°15 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Manpower SAINT OUEN L'AUMONE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur du commerce de gros de parfumerie et de produits de beauté, un Préparateur de commandes (H/F) à 95310, ST OUEN L AUMONE.



Vos missions :

Dans ce poste, vous serez amené à :
-Analyser les bons de commande
-Préparer les commandes efficacement
-Contrôler la conformité des produits
-Organiser le stockage
-Optimiser le flux logistique
-Assurer le conditionnement
-Collaborer avec les équipes opérationnelles
-Respecter les normes qualité

Le profil :
Vous justifiez d'expériences pertinentes et d'une formation adaptée. Vous maîtrisez les techniques de préparation de commandes et la gestion des stocks. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir ce poste.

Vos avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité.)
-Un entretien avec le client

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°16 : Community manager (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

CDI A TEMPS PLEIN.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Community Manager passionné(e) par l'univers de la food pour développer la visibilité de notre restaurant sur les réseaux sociaux. Ton rôle : faire rayonner notre marque, attirer de nouveaux clients et fidéliser notre communauté.

Missions :
- Gérer nos réseaux sociaux (Instagram, TikTok, Facebook.)
- Créer des contenus photos/vidéos appétissants et engageants
- Répondre aux commentaires et messages
- Mettre en place des campagnes locales (jeux concours, promos, événements)
- Suivre les performances et faire des suggestions d'amélioration

Profil recherché :
- Créatif(ve) et à l'aise avec la communication digitale
- Bonne maîtrise des outils comme Canva, CapCut, etc.
- Sens du détail, du visuel et de l'univers food
- Autonomie, organisation et enthousiasme !

Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre dynamique, une équipe sympa, des projets motivants. et des kebabs !

Compétences

  • - Analyser des échanges communautaires en ligne
  • - Animer un réseau, une communauté

Entreprise

  • DONER'S BA

Offre n°17 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans le BTP
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Missions principales :

- Assurer la réception, le stockage, la préparation et la mise à disposition des matériaux, outillages et équipements nécessaires aux chantiers, tout en garantissant le bon suivi des stocks, l'entretien du matériel et parfois leur livraison.
- Réception et contrôle des livraisons
- Stockage des matériaux et outillages
- Préparation et distribution des commandes pour les chantiers
- Suivi des stocks et inventaires
- Entretien du matériel et du dépôt
- Livraison ponctuelle sur chantier

Compétences requises :
- Connaissance des matériaux et équipements du BTP
- Capacité à lire des documents techniques
- Maîtrise des outils informatiques de base

Qualités personnelles :
- Rigueur, ponctualité, autonomie
- Sens de l'organisation et esprit d'équipe
- Polyvalence

Conditions de travail :
- Dépôt, extérieur, parfois sur chantier
- Port de charges lourdes
- Travail en autonomie ou en équipe

CACES souhaité (possibilité de formation en interne si non acquis)
CACES (R489 ou R482) apprécié

Formations

  • - Logistique transport (en logistique, magasinage ou BTP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BATI'SOL OUEST

Offre n°18 : Assistant administratif / Assistante administrative

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans le BTP
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Vos missions concernant :

l'administratif :
- Consulter et traiter les boîtes mail BATISOL + ZS FACILITIES
- Tenir à jour le dossier administratif de l'entreprise.
- Gestion des contrats clients
- Mettre à jour dossier administratif sur attestation légale
- Tenir à jour la liste des intervenants
- Lire et mettre en signature un contrat de client
- Lire et mettre en signature un DC4 client
- Lire et mettre en signature une délégation de paiement client

Commercial:
- Prendre et traiter les appels téléphonique
- Tenir à jour une base de données clients
- Faire les devis
- Relancer les clients pour les devis
- Tenir à jour le carnet de commandes

Finance - Aide Comptable
- Aide à la gestion comptable avec le pôle financier
- Aide à la réalisation des factures en lien avec le pôle financier
- Aide à la relance factures en lien avec le pôle financier
- Aide au traitement des éléments comptable

RH
- Suivi des remboursements
- Dépôt des formation sur Constructys pour remboursement

INTERVENTION EN CAS DE POINTS BLOCANTS AUPRES DES COLLEGUES

Entreprise

  • BATI'SOL OUEST

Offre n°19 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTLIGNON ()

La Mutuelle la Mayotte recrute pour son Dispositif Expérimental Hannah Arendt situé à Montlignon (95), un moniteur éducateur H/F, en CDI, à temps plein.

Le Dispositif Expérimental Hannah Arendt et le SESSAD renforcée, en lien avec l'ASE de PARIS et Val d'Oise accueille, en internat 365 jours par an et en ambulatoire :

- 5 jeunes présentant des troubles du spectre autistique (profil IME).

- 15 jeunes de profil ITEP (de 9 à 14 ans), présentant des troubles du comportement.

- 9 jeunes en SESSAD Renforcé pour des jeunes TSA et TCC du Val d'Oise

Vos missions :
Accompagner et soutenir des personnes en situation de handicap afin de favoriser et promouvoir la qualité de leur vie, leur autonomie et favoriser l'intégration sociale
Mettre en place les conditions qui permettent au bénéficiaire d'être acteur de sa trajectoire de vie tant privée que scolaire et/ou professionnelle
Etre force de proposition dans l'élaboration du projet personnalisé : définition, mise en action et évaluation des stratégies éducatives
Mettre en place des activités et ateliers individuels ou collectifs éducatifs s'appuyant sur les projets de l'usager
Mettre en place une guidance à l'attention des professionnels des MECS, des parents.
Participer aux réunions institutionnelles

Profil :
- Aptitudes relationnelles
- Capacité à gérer des situations complexes
- Travailler en équipe
- Mettre en place des actions innovantes

Diplômes :
- Diplôme d'état Moniteur Educateur (Obligatoire)

Avantages :
- En moyenne, chez nous un salarié éducatif dispose d'environ 45 jours de congés par an
- Des séances d'analyse des pratiques professionnelles sont mises en place dans tous nos établissements
- Notre institution double son budget de formation
- Possibilité de mobilité interne au sein de nos établissements
- Versement d'une prime conventionnelle annuelle
- Possibilité d'ouvrir un Plan d'Epargne Entreprise et de verser des congés sur un Compte Epargne Temps
- Avantages CSE : carte cadeaux, chèques vacances, places de cinéma à prix réduit, voyage .
- Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail
- Aide au logement
- Restaurant d'entreprise (repas à 2.60€)
- Comité éthique animé par un consultant externe

Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • MLM

Offre n°20 : Agent/Agente technique en Mairie (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MARGENCY ()

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Service Technique au sein d'une équipe de 4 agents, vos missions seront les suivantes :

MISSIONS :

Entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, de voirie, des bâtiments, poubelles
Petits travaux de bâtiments (maçonnerie, plomberie, menuiserie, peinture, électricité)
Manutention et logistique lors de manifestations et événements ponctuels
Déneigement des voies communales
Gestion des matériels et outillages
Diverses missions de polyvalence
Port de charges lourdes

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Réaliser une télésurveillance
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • MAIRIE DE MARGENCY

Offre n°21 : Support Technique Chantier & Intervention (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ANDILLY ()

I - PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE

Entreprise familiale du bâtiment créée en 1989, notre société n'a cessé de croître et d'évoluer pour répondre aux besoins de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Support Technique Chantier & Intervention pour renforcer notre équipe et accompagner nos projets.

II - DESCRIPTION DU POSTE

1 - Votre mission :
Assurer un support technique et administratif essentiel au bon déroulement des projets sur les pôles chantier et intervention.

2 - Positionnement dans l'organisation :
Poste rattaché à l'ingénieur d'affaires et au bureau d'études

3 - Collaboration transversale :
Ce poste implique une collaboration étroite avec :
- Le dessinateur (pour la gestion des plans et documents techniques)
- L'acheteur du pôle fournisseurs (pour la collecte des fiches produits et certificats)
- La collègue du pôle intervention
Le travail en équipe et la bonne circulation des informations entre ces trois pôles (chantier, fournisseurs et intervention) sont essentiels à la réussite de la mission.

III - MISSIONS ET ATTRIBUTIONS

1 - Support au pôle chantier
- Suivi et gestion des visas sur l'ensemble des documents d'exécution
- Constitution, mise à jour et diffusions des dossiers et éléments techniques : DOE, fiches produits, certificats, PV, notices, etc., en lien avec l'acheteur du pôle fournisseurs
- Légères modifications sur plans d'implantation et schémas via AutoCAD, en coordination avec le dessinateur

2 - Support au Pôle Intervention
- Aide à la récupération et à la consolidation des informations issues des interventions terrain
- Vérification et correction des comptes rendus d'intervention, mise en forme si nécessaire
- Suivi administratif des interventions (plans, fiches techniques, remarques, documents à transmettre au client.)
- Soutien ponctuel à l'organisation et au pilotage des interventions complexes ou multi-sites
- Coordination avec les techniciens pour assurer le bon déroulement administratif des interventions
- Travail en binôme avec la collègue du service intervention

3 - Tâches secondaires
- Aide aux chiffrages
- Réponses aux sollicitations des clients, bureaux d'études, architectes
- Soutien transversal à la planification et à la gestion des chantiers en période de forte activité
- Classement, archivage et organisation documentaire

IV - CONDITIONS D'EXERCICE

1 - Conditions de travail :
- Travail en équipe, en lien quotidien avec les différents pôles
- Horaires réguliers définis par le contrat de travail
- Poste basé au siège de l'entreprise

2 - Compétences et aptitudes requises :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des plateformes GED
- Connaissance des logiciels AutoCAD (atout apprécié)
- Capacité à comprendre un dossier technique et à produire des documents clairs et rigoureux
- Connaissances techniques appréciées en CVC, plomberie et électricité (même basiques) pour mieux comprendre les documents et interventions
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Bonne communication, esprit d'équipe et respect des délais
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément en période de forte activité

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Faciliter la collaboration entre les équipes techniques
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Maintenir à jour les dossiers administratifs
  • - Préparer les dossiers techniques pour les réunions
  • - Relayer de l'information
  • - Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients
  • - Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs

Entreprise

  • CHRETIEN SAS

Offre n°22 : DIRECTEUR ADJOINT D'ACCUEIL DE LOISIRS ELEMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Activités principales :
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure (rédaction, application, évaluation),
- Accompagner l'équipe d'animation dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de leur(s) projet(s) d'animation,
- Aider à la gestion administrative de la structure,
- Encadrer une équipe d'animation,
- Participer à l'organisation de la vie quotidienne, des activités et des sorties sur les temps périscolaires (mercredis) et extrascolaires (vacances),
- Encadrer les enfants sur les différents temps périscolaires (et extrascolaires),
- Former et évaluer des animateurs stagiaires et/ou diplômés,
- Assurer une bonne communication entre le directeur et l'équipe,
- Préparer et mener les réunions d'équipe pour l'élaboration des plannings des mercredis (activités, temps forts, sorties.).

Activités secondaires :
- Mettre en œuvre des exercices « alerte incendie » et PPMS,
- Participer au Service Minimum d'Accueil,
- Exercer les fonctions de directeur(trice) en cas de nécessité (selon diplôme).

Contraintes particulières :
Planning de travail annualisé, horaires fractionnés en période scolaire.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS LTP avec UC de direction, ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°23 : Hote ou hotesse - Convention entreprise - Soisy sous Montmorency (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Soisy-sous-Montmorency ()

JOB : 1 hote ou hotesse - Convention entreprise - Soisy sous Montmorency 95230

06/09/2025 de 16:30 à 20:30

Mission : Réception des invités, checking liste invités
Tenue : Tenue personnelle élégante

14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus)

Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI

Entreprise

  • TENDANCE HOTESSES

Offre n°24 : Préparateur / Préparatrice de commandes CDI temps partiel (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

EPILOG est une société logistique pleine d'avenir et de challenges ! Avec des clients e-commerce de premier plan comme So Shape, l'objectif d'EPILOG est de devenir la société logistique la plus moderne et efficace du secteur !

2 postes à pourvoir
Notre structure a un effectif dynamique et nous recherchons un préparateur de commandes (H/F) pour faire d'EPILOG une société logistique d'excellence. Pour les amoureux du terrain !

Préparatrice / Préparateur de commandes E-commerce

Préparation des commandes clients des différents E-shop
Respect des délais de préparation et d'expédition
Respecter la taille des colis et la fragilité de certains produits
Contrôle de la conformité des produits à livrer
Remise des colis au transporteur approprié à la commande
Réceptionner et mettre en rayon les marchandises fournisseurs.
Une sensibilité pour les marques Instagram appréciée.

Permis CACES 1 et expérience dans ce domaine appréciée

Plusieurs postes à pourvoir.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EPILOG

Offre n°25 : Technicien / Technicienne de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BOUFFEMONT ()

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de gestion administrative pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la bonne organisation et fluidité de nos processus administratifs. Le/la technicien(ne) de gestion administrative devra assurer diverses tâches administratives, allant de la gestion des dossiers à la coordination des opérations internes.

Missions principales :

Gérer les dossiers administratifs et assurer leur suivi.
Assurer la correspondance administrative (réponse aux courriers, envoi de documents, etc.).
Organiser et archiver les documents selon les procédures internes.
Coordonner les rendez-vous et réunions, rédiger les comptes rendus.
Assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs.
Participer à l'élaboration de rapports et documents divers.
Apporter un soutien administratif aux différents départements de l'entreprise.
Utiliser les logiciels de gestion administrative et de bureautique.
Profil recherché :

Un diplôme en gestion administrative ou équivalent (BAC+2).
Expérience dans un poste similaire appréciée.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et de l'anglais.
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.
Excellentes compétences organisationnelles et de communication.
Discrétion et respect de la confidentialité des informations.
Rigueur et sens du détail.

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Classer des documents
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Maintenir une relation clientèle de qualité
  • - Emettre un appel ou une relance téléphonique des clients ou des prospects
  • - Gérer les réservations et les itinéraires de voyage

Offre n°26 : Réceptionnaire Magasinier Automobile H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - connaissances mécanique automobile
    • 95 - CHAMPAGNE SUR OISE ()

Vos missions principales :
Au coeur du fonctionnement du garage, vous aurez pour responsabilités de :
- Accueil client : accueillir les clients avec professionnalisme (physique, téléphone)
- Préparation administrative : créer les OR et gérer l'élaboration des devis
- Lien technique : assurer le lien entre diagnostic, préconisations et chiffrage
- Magasin : réceptionner et organiser les pièces, suivre les commandes, gérer le stock
- Préparation atelier : préparer les pièces pour les interventions mécaniques
- Coordination interne : fluidifier la communication entre accueil, magasin et atelier


Profil recherché
Vous êtes une personne rigoureuse, engagée et orientée solution. Qualités attendues :
- Bonnes bases en mécanique : vous comprenez le fonctionnement d'un moteur, d'un système de freinage ou d'une transmission
- Capacité à échanger avec les techniciens et à traduire les besoins en devis clairs
- Sens de l'organisation, fiabilité, esprit d'équipe
- Aisance avec l'informatique ou motivation à monter en compétence (formation assurée)
- Passion pour l'automobile ou fort intérêt pour le secteur : un vrai plus

Débutants acceptés, à condition d'avoir une vraie appétence technique et l'envie de s'impliquer.

Ce que nous vous offrons :
Un environnement structuré, stable et stimulant
Une équipe engagée, bienveillante et dynamique
Des responsabilités concrètes dès les premières semaines

Conditions du poste :
Contrat : CDI - 35h/semaine
Démarrage : septembre 2025
Horaires : du lundi au vendredi, 10h-18h
Rémunération : à partir de 2 400 € brut mensuel (selon profil)

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus
  • - Gérer les stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Participer à un inventaire
  • - connaissances en mécanique automobile

Entreprise

  • PACEMAKER

Offre n°27 : Responsable de structure multi accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Direction structure petite enfance
    • 95 - ERMONT ()

Sous l'autorité de la Directrice de la Petite Enfance, au sein du Pôle Solidarité et Cohésion sociale, vous serez chargé(e) de coordonner et de gérer la structure d'accueil de jeunes enfants "A Petits Pas".

Vos missions seront :
- l'accueil, information, orientation et coordination de la relation aux familles
- l'application des normes et règlementations sanitaires appliquées dans les Établissements
d'accueil du jeune enfant
- l'organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale ; lien avec le médecin de
crèche
- la participation à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement
- la veille permanente sur l'évolution des besoins, de la règlementation
- la gestion administrative : suivi des effectifs d'enfants et optimisation du taux d'occupation
- la gestion budgétaire. Gestion des stocks et des commandes, notamment des repas, avec un suivi
du marché de restauration.
- l'encadrement hiérarchique et management du personnel (EJE, auxiliaires de puériculture, agents techniques et secrétaire)
- l'enregistrement et analyse des demandes d'accueil des familles
- l'astreinte téléphonique médicales et/ou administratives pour le multi-accueil en dehors de ses temps de travail, pour la crèche familiale en cas d'absence de la directrice de celle-ci.
- la collaboration aux actions menées par le Service Petite Enfance.
- la participation aux instances du service : Ex : Point Conseil Petite Enfance
- l'accueil de stagiaires

Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'infirmière puéricultrice
- Connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant
- Capacité à manager une équipe de direction et à définir des objectifs
- Capacité à assurer une continuité de la qualité de l'accueil et à accompagner les pratiques
professionnelles
- Capacité à assurer une veille et une observation sur les pratiques professionnelles
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité rédactionnelle pour la rédaction des projets et des rapports d'activité
- Capacité à contrôler la qualité des services rendus (prestataires de livraison des repas)
- Capacité à travailler en partenariat, en transversalité
- Disponibilité en fonction des besoins du service

Avantages :
- Prime de fin d'année
- Carte Restaurant Pluxee
- Compte-Epargne Temps
- Participation employeur au maintien de salaire 8 euros par contrat
- Abonnement PLURELYA
- Amicale du personnel

Formations

  • - Infirmier puériculture | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°28 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 9 Mois - diplome aide à la personne
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Vous accompagnez un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au lycée. Sous le contrôle de pédagogues et d'enseignants (dont le référent handicap),
Vous favorisez l'autonomie de l'élève, en lui permettant de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de sa classe tout en veillant à sa sécurité et à son confort.
Les qualités requises pour ce poste sont l'écoute, la patience, l'empathie, un bon relationnel, de l'intérêt pour le travail des enfants et ou des adolescents, l'aptitude au travail d'équipe, le goût d'apprendre et de se former, le sens de l'organisation.
une formation de 60 h vous sera dispensée pour une montée en compétences.
Vous travaillerez entre 27 h par semaine, vous bénéficiez des vacances scolaires.

Salaire brut à partir de 944 euros (1er degré)

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Intérêt pour le travail avec les enfants et ado
  • - Travailler en équipe
  • - Capacités d'écoute et de communication

Entreprise

  • CIRCONSCRIPTION 1ER DEGRE FRANCONVILLE

Offre n°29 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - L ISLE ADAM ()

La boutique Au Nom de la Rose située en plein cœur de la ville de L'Isle-Adam recherche un(e) fleuriste qualifié(e) pour renforcer son équipe.
Vous êtes fleuriste, autonome, créative, et aimez le contact avec les clients .
vous aimez créer en toute autonomie, mettre votre talent artistique en avant.
rejoignez notre équipe en envoyant votre CV par le biais de cette annonce.
Votre mission sera d'ouvrir la boutique, recevoir , traiter les fleurs, faire des compositions et des bouquets , accueillir les clients les conseiller et les encaisser .
Rémunération selon niveau et expérience en tant que fleuriste.
Votre planning sera souple et aménageable avec un Week-end et un mercredi sur 2.
Facilité de parking .
Une expérience en tant que fleuriste et une autonomie sont demandées pour ce poste,
disponible immédiatement.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'ISLE AUX ROSES

Offre n°30 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUMONT SUR OISE ()

Sous l'autorité du Chef d'équipe préparation, vos missions principales sont :
Se déplacer dans les allées et se rendre aux adresses indiquées sur le portable radio en suivant un chemin de préparation défini,
Prélever les quantités demandées,
Vérifier la conformité de la marchandise selon les consignes définies,
Disposer la marchandise prélevée sur le support défini, de façon à respecter l'intégrité des emballages (produits les plus lourds placés sous les produits les plus légers),
Valider la marchandise prélevée,
Filmer la palette, une fois la préparation terminée,
Isoler tout produit non conforme et prévenir son responsable pour leur traitement.
Rémunération fixe, prime d'assiduité, prime de performance, prime de fin d'année, participation, mutuelle, prévoyance.
Organisé, dynamique, consciencieux, bon en calcul mental, manipulation des engins...

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - caces 1

Entreprise

  • MISEREY REGNAULT NETTOYAGE

    La société MR NET est spécialisée dans la distribution de produits d'hygiène, d'entretien, de vaisselle, matériel de cuisine et équipements de travail pour les professionnels de la restauration collective et commerciale en Ile-de-France. Nous sommes une entreprise familiale, dynamique et indépendante qui fédère ses équipes autour d une même passion, les métiers de bouche.

Offre n°31 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Beauchamp ()

Nous recherchons un(e) préparateur (trice) de commandes pour travailler au sein d'une société de distribution.
Vous aurez à préparer les commandes clients suivant un dispositif de scan dans un environnement sec ou frais.
Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • NOVINTER

    Novinter

Offre n°32 : Préparateur(trice) de commandes (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Votre rôle consistera à préparer des commandes à l'aide du gerbeur, effectuer la palettisation et le filmage, déplacer des palettes, et réaliser diverses manutentions.




Vous devez être titulaire du permis caces 1B.




Les horaires sont en journée : 8h30-16h, pour un contrat en CDI à temps plein en 35h/semaine. Vous bénéficierez d'une rémunération horaire de 11.88 EUR, avec des heures supplémentaires, une prime de production et plusieurs autres avantages liés à votre contrat CDI : prise en charge de votre mutuelle, avantages et cadeaux Comité d'entreprise, Action logement, accompagnement formation.




Nous recherchons des candidats respectueux des règles et consignes de sécurité, dynamiques, organisés et maîtrisant parfaitement la préparation de commande pour mener à bien leur mission.




Date de début du contrat : dès que possible.




N'hésitez pas à postuler si vous correspondez au profil recherché!

Le candidat idéal devra avoir une bonne capacité à travailler sous pression, à respecter les délais et à maintenir un haut niveau de précision dans la préparation des commandes.



Compétences requises :


- Capacité à lire et interpréter des bons de commande


- Maîtrise des outils informatiques basiques


- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des procédures


Nous recherchons un candidat motivé, dynamique et capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution.

Entreprise

  • LEADER TEMPS PARTAGE

Offre n°33 : MILITAIRE Assistant administratif armée de l'air et de l'espace (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Effectuer les tâches de secrétariat et d'appui au commandement (gestion de planning, organisation de déplacements, préparation des réunions, ainsi que l'accueil des visiteurs
Participer aux travaux d'administration et de gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue )
Participer aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique, générale et à partie double)

Formation militaire : 8 semaines
Durée du premier contrat : 4 ans (renouvelable)
Le poste n'est pas situé à Pontoise il s'agit de l'adresse du CIRFA (Centre d'Information et de Recrutement des Forces Armées).
Salaire net mensuel de 1500€ net
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Les conditions d'accès :
- Avoir moins de 30 ans
- Avoir effectué sa JDC (Journée Défense et Citoyenneté)
- Vous attestez d'un CAP/BEP ou BAC professionnel
- Débutant accepté

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat | CAP, BEP et équivalents
  • - Secrétariat assistanat (BAC PRO) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MINISTERE DES ARMEES

Offre n°34 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ERMONT ()

Nous cherchons une personne passionnée et motivée pour rejoindre notre équipe, un CAP fleuriste est demandé ou une expérience prouvant la capabilité de réaliser les compositions florales.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste (CAP fleuriste ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONAROSA

Offre n°35 : Assistant Polyvalent et Technique (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

IGA Ressources ASSISTANT(E) POLYVALENT(E) TECHNIQUE (H/F) pour son client.

Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et financière et de la Directrice Générale, vous assurer un rôle
d'assistanat polyvalent et technique. Vous êtes l'interface entre les différents acteurs de l'entreprise : la direction, les
chargés d'affaires, les assistantes techniques, la comptabilité, le pôle achat et le pole travaux. Vous travaillez en équipe
pour répondre au besoin de l'entreprise. La bonne humeur, la polyvalence, la réactivité et un bon état d'esprit sont
essentiels pour intégrer notre équipe.

Les missions du quotidien, riches et variées, seront les suivantes :
Assistanat / Secrétariat :
- Traitement des boites emails de l'entreprise
- Accueil Téléphonique
- Classement et archivage
- Mise à jour de l'ERP ( SAGE) pour les clients (nouveaux clients ou mise à jour)
- Mise à jour des tableaux de suivi
- Assistanat de Responsables d'Affaires
o Frappe des devis
o Réalisation des chiffrages dans l'outil de Gestion Commerciale
o Suivi des Dossiers d'Appels d'Offres
o Réalisation des dossiers Administratifs et commerciaux pour les dossiers d'Appels d'Offres
o Réalisation des fiches Références Clients / Attestation de travaux
o Traitement, relance et suivi des commandes clients

Facturation :
- Envoi des factures clients ( mails/portail clients/Chorus) et mise à jour sur l'ERP
- Situation mensuelles.
- Mise à jour des tableaux de suivi
- Relances éventuelles

Qualité / Sécurité :
- Mise en place, rédaction et suivi des procédures Qualité et Sécurité
- Rédaction et/ou suivi des documents de sécurité pour les chantiers (PPSPS, PAQ, PAE, ISF.)
- Système d'amélioration continue : tableaux de bord, amélioration des processus, échanges avec les différents services

Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans le domaine du Batîment
- BAC + 2,
- Maîtrise des outils informatique et des logiciels Excel, Word, et Outlook, Sage
- Permis B apprécié,
- Bon sens des relations humaines, des priorité et du service
- Faire preuve de réactivité, d'adaptation
- Aimer travailler en équipe,
- Polyvalence,
- Autonomie,
- Discretion
- Être organisé(e)

Horaires :
- Horaire en journée, du lundi au vendredi : base de 37H

Type de contrat :
- Intérim
- CDD
- Ce poste est à pourvoir IMMEDIATEMENT en CDD ou intérim. CDI possible selon profil

Rémunération :
- Selon votre profil et expérience

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • IGA RESSOURCES

    IGA Ressources est une société de travail temporaire.

Offre n°36 : Employé de rayon jardinerie et animalerie (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - PIERRELAYE ()

Vous accueillez, conseillez nos clients
Respectueux de la politique de notre enseigne (merchandising, tenue de rayon..)
Vous participez activement au bon fonctionnement du magasin.
Encaissement
Réception livraisons (plantes, matériels, etc )
Réassort des rayons.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • Fleurdepot

Offre n°37 : Monteur accessoiriste (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ANDILLY ()

Vos missions : monter des accessoires sur des véhicules utilitaires ( bois casier alarme radar arrière logo attelage galerie etc )
Tâches et responsabilités : gérer les demandes des clients et respecter les règles de sécurité.
Conditions : permis obligatoire/ esprit d équipe /
Pour ce poste, aucune expérience professionnelle n'est demandé Lm Equipement se charge de former ses équipes, nous recherchons des gens motivés qui aiment le monde de l'automobile et qui sont prêts à évoluer car nous sommes en pleine croissance et souhaitons agrandir notre effectif.


Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • LM EQUIPEMENT

Offre n°38 : Responsable du service animation jeunesse (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Activités principales :

- Participer à la définition des orientations en matière de politique jeunesse
- Elaborer et piloter un programme annuel et pluriannuel des actions à mettre en œuvre pour les différents secteurs : activités de loisirs pour le 10/17 ans, conseil municipal des jeunes
- Être force de proposition, faire preuve d'assistance et conseiller l'adjoint délégué à la jeunesse
- Développer la communication sur les actions du service
- Animer, gérer et encadrer le personnel du service, évaluer les agents

Activités secondaires :

- Elaborer le bilan du service
- Développer et piloter les partenariats (contrat enfance et jeunesse et contrat CIVIQ)
- Elaborer et suivre le budget
- Préparer, participer et rédiger les comptes rendus des commissions jeunesse
- Piloter le projet transversal portant sur la modernisation des outils de travail dans le cadre du développement durable

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°39 : VENDEUR EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance.


Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane.

TA MISSION AU QUOTIDIEN
- le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires)
- la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement,
- la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits,
- la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion
- Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation.
- Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé.
- Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente.
- Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin.
Pourquoi choisir Easy Cash ? :
- Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès,
- Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités,
- Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions.
- Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie
- Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2.

TON PROFIL
Ce que nous aimerons chez toi :
- Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients,
- Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge
- Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,

Compétences

  • - Méthodologies de prospection
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • NOSCHOOL

Offre n°40 : Responsable de site (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Frépillon ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Au sein de Saint-Gobain Weber,

En tant que Responsable du site de Frépillon (95), siège social de RSOL, composé denviron 20 collaborateurs basés sur site, vous avez pour mission principale de piloter et d'assurer la bonne marche de l'établissement pour les activités de production, de distribution, du laboratoire, dadministration des ventes.

Au quotidien :

Vous êtes responsable de létablissement et vous mettez en œuvre localement la stratégie de lentreprise
Vous garantissez le respect des réglementations, des coûts et délais fixés et de la qualité des produits et services pour nos clients
Vous pilotez avec vos équipes la planification de lactivité industrielle en garantissant la qualité et régularité de nos produits, la bonne mise à disposition de nos produits pour nos clients tout en optimisant les couts de mise en œuvre
Vous assurez le déploiement et le maintien dune culture EHS et des plans dactions EHS sur le site
Vous êtes en charge de lélaboration et de suivi du budget du site
Vous proposez les investissements nécessaires au bon maintien et développement du site dans les budgets alloués
Vous vous assurez de la bonne coordination des échanges et des process avec la force de vente
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes centrales de Saint-Gobain Weber et vous incarnez le relai local sur les différents sujets
Vous assurez la stabilisation des process liés à lactivité en particulier pour assurer une intégration dans le Groupe Saint-Gobain dans les meilleures conditions
Vous êtes en charge de lanimation des équipes et de leur développement
Le Directeur Technique et le Responsable administratif logistique et ADV vous rapportent. La Force commerciale composée denviron 10 collaborateurs est itinérante et sous la responsabilité du Directeur commercial.

Ce poste est-il fait pour vous ?
De niveau Bac + 5, vous avez une expérience d'au moins 5/7 ans minimum dans le domaine industriel en tant que responsable de production ou responsable de site accompagné d'une expérience autour des problématiques de flux/ Supply chain.

Vous êtes structuré(e), organisé(e), réactif(ve).

Vous favorisez le travail en équipe.

Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences managériales et vous êtes dans la recherche de la performance et de l'accompagnement des équipes.

Vous êtes orienté(e) objectifs, vous aimez définir les plans d'actions opérationnels et superviser les activités pour atteindre les objectifs définis.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Offre n°41 : Chargé de Recrutement (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Beauchamp ()

Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros.

Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à Beauchamp (95) pour un contrat CDD des que possible, jusque le mois d'Aout. Contrat renouvelable.

Préparez-vous à explorer trois domaines clés :

- Accueil de nos candidats et intérimaires à l'agence
- Traitement des candidatures : Pré qualification et mise à jour du dossier
- Appels des candidats
- Suivi administratif des dossiers d'inscription

Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste.

Vos avantages : Tickets restaurants, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne...
Rémunération : Base fixe - 22/25KEUR annuels bruts

Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout.
Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.

Entreprise

  • SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE

Offre n°42 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans la vente en prêt à porter
    • 95 - ERMONT ()

Au sein de l'équipe du magasin d'Ermont, vous conseillez et fidélisez la clientèle. Vous assurez l'accueil et la prise en charge des clients en les conseillant. Vous intervenez également dans la mise en place du merchandising et l'élaboration des vitrines.

Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans la vente en prêt-à-porter et vous travaillez également les samedis.
Ouverture du Mardi au Samedi.
vous travaillez de 14h au 19h et le samedi de 10h à 19h

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • EXCLUSIVE

Offre n°43 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Leadinside, agence de travail temporaire renommée, recherche des Agents de production (h/f) motivés pour rejoindre son client spécialisé dans la logistique de détail à Saint-Ouen-L'Aumône (95).

En tant qu'Agent de production, vous serez amené(e) à lire et comprendre les bons de préparation, organiser la production en fonction des commandes, préparer les colis, enregistrer les commandes et assurer le nettoyage de la base de travail.

Vos missions incluront également l'utilisation d'outils informatiques spécifiques.

Pour réussir dans ce poste, vous devrez gérer votre temps efficacement, être polyvalent(e), travailler en équipe et faire preuve de rigueur, précision et rapidité tout en ayant un fort sens du service client.

Ce poste propose une durée de contrat de 18 mois, avec des horaires variables allant de 5h à 1h30. Le salaire proposé est 11.65 EUR/heure, assorti d'avantages tels que le SMIC + 10% IFM + 10% ICP + CET (taux : 12% annuel) ainsi que des tickets restaurant.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe d'Agents de production.

Profil recherché :
Nous recherchons un Agent de production (h/f) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

1. Expérience en milieu logistique: Le candidat doit avoir une expérience préalable dans le domaine de la production logistique, secteur spécifique de notre entreprise.

2. Capacité à travailler en équipe : Il est essentiel que le candidat puisse collaborer efficacement avec ses collègues pour atteindre les objectifs de production fixés.

3. Rigoureux et organisé : Le sens de l'organisation et la rigueur sont des qualités indispensables pour assurer un travail de qualité et respecter les procédures de production.

4. Polyvalence : Le candidat doit être capable d'effectuer différentes tâches au sein de la chaîne de production, en s'adaptant aux besoins changeants du processus.

5. Connaissance des normes de sécurité : Une bonne compréhension des normes de sécurité en vigueur dans l'industrie est primordiale pour garantir un environnement de travail sûr pour tous.

Nous recherchons un candidat fiable, ponctuel, et prêt à s'investir pleinement dans son travail au sein de notre entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • LEADINSIDE 2096

Offre n°44 : Alternant Responsable de Secteur Aide à Domicile BTS Sp3s (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Encadrement d'une équipe d'intervenantes à domicile (auxiliaire de vie, aides ménagères.
Recensement des besoins des bénéficiaires
Organisation et planification des prestations du service en coordination avec des partenaires externes médicaux et médico-sociaux
Gestion des absences et réattribution des prestations
Suivi des règlements des factures : encaissement, relances
organisation des congés : recueil des demandes de congés, évaluation des besoins du service
Evaluation des besoins RH
Gestion des contrats de travail et des états préparatoires de paie
Lien avec les partenaires, prescripteurs
Tenu des dossiers administratifs, rédaction de notes

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • Senior Compagnie - L'Isle Adam

Offre n°45 : Cariste en préparation logistique F/H

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Société spécialisée dans l'entreposage logistique de produits alimentaires frais et surgelés, sur un site en températures dirigées de 4° à -22°C.Notre client recherche pour plusieurs postes :
-Préparateur de commandes CACES 1 F/H
-Chargeur CACES 1 F/H

Sous l'autorité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission d'effectuer les tâches suivantes :
- Prélever les colis
- Conduire les chariots de manutention autoportés type caces 1,
- Charger les camions
- Contrôler régulièrement le respect de la chaine de froid avec thermomètre,
- Répondre aux objectifs de productivité et de qualité,
- Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire.

Plusieurs postes à pourvoir ASAP !!

Salaire : 11.94EUR brut/h + prime froid de 84EUR brut + prime de productivité de 250EUR brut (calculée selon des critères de productivité et d'absentéisme)
+ Avantages Synergie (voir ci-dessous)
Horaires :
Du lundi au vendredi en horaires matin 4h 11h30
Du mardi au samedi en horaires après midi 12h30 20h30 samedi en journée 9h16h

(heures supplémentaires possible). Savoirs / Savoir-faire :
-Avoir le CACES 1 à jour
- Réaliser un prélèvement
- Préparer une commande
- Réaliser une opération logistique
- Réaliser un inventaire
- Déplacer des charges avec un engin
- Modalités de chargement / déchargement de marchandises
- Procédures d'entretien d'engins de manutention
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
- Règles et consignes de sécurité
- Gestes et postures de manutention

Savoir-être :
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°46 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - PIERRELAYE ()

Société spécialisée dans le Formation Continue d'Adultes, située à Pierrelaye, recrute un Assistant de direction (H/F)

Dans le cadre d'une montée en compétences progressive via une formation préalable de 400h

Vous accompagnerez la direction dans la gestion administrative, la communication interne, la coordination de projets et la structuration des dossiers.

Compétences

  • - Droit du travail
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Modalités d'accueil
  • - Normes rédactionnelles
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Techniques de numérisation
  • - Techniques de prise de notes
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Gérer un planning
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • EXPER FORMATION

Offre n°47 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du développement de notre client, PROFILIA recherche un assistant administratif H/F pour piloter la gestion administrative et opérationnelle des dossiers clients.

Missions principales :
- Assurer la gestion complète des dossiers clients, de la prise en charge jusqu'à la clôture
- Coordonner les échanges entre les différents services (commercial, logistique, transport)
- Suivre les commandes, planifier les expéditions et veiller au respect des délais
- Gérer la facturation, le traitement des litiges et les réclamations clients
- Mettre à jour et archiver les documents administratifs liés aux dossiers
- Garantir la conformité des procédures internes et le respect des réglementations en vigueur
- Participer à l'amélioration continue des processus administratifs

Profil recherché :
- Expérience confirmée en gestion de dossiers, idéalement dans la logistique ou le transport
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP, logiciels de gestion)
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Excellentes qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Anglais professionnel apprécié

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • PROFILIA RH

Offre n°48 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre de son activité, notre client renforce ses équipes sur le terrain et recherche plusieurs manutentionnaires pour assurer les opérations de chargement, tri et rangement des marchandises.

Vos missions :
- Charger et décharger les camions manuellement
- Manipuler, trier et stocker les marchandises selon les consignes
- Participer à l'organisation et au nettoyage de la zone de travail
- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité

Profil recherché :
- Dynamique, ponctuel(le) et fiable
- Bonne condition physique
- Esprit d'équipe et capacité à suivre un rythme soutenu
- Débutants acceptés - une première expérience en manutention est un plus

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • PROFILIA RH

Offre n°49 : Accompagnant Educatif et Social - Foyer hébergement F/H 95

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

Nous recherchons pour notre coopérateur un(e) Accompagnant Educatif et Social (AES) / Aide Médico-Psychologique (AMP) afin de rejoindre les équipes d'un Foyer d'Hébergement situé à Taverny (95150).

Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet, à pourvoir dès que possible.

Vous interviendrez dans un foyer de 32 résidents en situation de handicap psychique et/ou mental en apportant une aide quotidienne dans les actes de la vie courante et en soutenant les activités sociales et de loisirs afin de maintenir leur autonomie.

Vos missions :

* Créer une relation de confiance et mettre en place une aide individualisée
* Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
* Développer et stimuler l'autonomie des résidents
* Animer des activités socio-culturelles
* Travailler en équipe et participer au projet institutionnel

Informations complémentaires :

* CCN 66
* Horaire: un week-end sur 3 travaillé
* Avantages: chèques cadeaux, 18 congés supplémentaires

Diplôme obligatoire : AES ou AMP accepté

* Le permis de conduire est obligatoire pour ce poste afin d'assurer le transport des personnes en situation de handicap dans le cadre des déplacements nécessaires.

Qualités appréciées :

* Aisance relationnelle
* Maîtrise de soi
* Réactivité face à l'imprévu

Compétences pour le poste :

* Animation éducative
* Qualité d'accueil et d'hébergement
* Réalisation des soins et rééducation

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante ?

Entreprise

  • COOPEMPLOI

Offre n°50 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - NESLES LA VALLEE ()

Offre d'emploi : Assistant de direction/ de gestion (H/F) - CDD 1 an avec possibilité d'un CDI
Nous recherchons, pour notre client dans le domaine chimique, un(e) Assistant(e) de direction.

Ce que la société propose :
- 30 - 35kEUR
- 35h par semaine - 9h-18h du lundi au jeudi et 9h-17h vendredi
- 20 RTT dont 10 en CET


Vos missions:
Vos missions :
? Support aux 3 technico-commerciaux
? Gestion administrative
? Accueil téléphonique et physique
? Gestion d'agenda et planification des événements
? Organisation des déplacements professionnels
? Rédaction des newsletters

?? A noter : Ce poste n'inclut pas la gestion des devis, de la facturation, de la logistique ou du service client. Votre profil:
Vous êtes organisé(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du service ? Rejoignez une entreprise en plein essor !


?? Anglais professionnel (minimum B2)
?? Expérience : 2 à 3 ans dans un poste similaire
?? Formation : Bac +3 maximum

Entreprise

  • LYNX RH TERTIAIRE

Offre n°51 : ANIMATEUR JEUNESSE (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Au sein des équipes pédagogiques et éducatives de la ville, vos missions sont :

Concevoir et animer des projets
- Impulse, organise, coordonne et évalue des projets/actions/ateliers auprès des jeunes,
- Participe à l'ensemble des différents projets, projets d'activités, projets divers (associatifs, caritatifs, institutionnels, évènementiels),
- Organise et gère le budget et le matériel en lien avec les projets de sa thématique,
- Etablit un partenariat suivi et complémentaire avec les autres acteurs de la jeunesse sur le territoire,
- Participe à la mise en place de projets intergénérationnels,
- Gère et aménage les espaces dédiés à l'accueil,
- Accueille le public dans ce lieu de socialisation et repère leurs besoins afin d'établir un diagnostic,
- Assure la communication avec le collège de secteur,
- Met en place des actions en partenariat avec le collège.

Concevoir et évaluer des évènements, des actions et permettre la participation des jeunes à la conception
- Impulse, organise, coordonne et évalue des évènements en partenariat avec les autres Référents Jeunesse,
- Organise et gère le budget et le matériel en lien avec les évènements avec le soutien du pôle administratif,
- Établit un partenariat suivi et complémentaire avec les autres acteurs de la jeunesse sur le territoire,

Participe à la mise en place d'évènement intergénérationnels.

Connaissances - Compétences - Profil
- Diplôme exigé : BPJEPS et équivalences, BAFD,
- Connaissance du PEDT, capacité à rédiger un projet pédagogique et des projets d'animation,
- Maîtrise des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'accueil de jeunes et la mise en œuvre des activités,
- Bonne connaissance de l'outil informatique : Excel, Word, messagerie, internet,
- Expérience requise auprès du public Jeunesse,
- Méthodologie de projet, qualités relationnelles et capacité à adapter sa communication selon les publics (jeunes, familles, personnel, enseignant, élus ),
- Force de proposition, sens du service public, disponibilité, aptitude au travail transversal et en équipe,
- Capacité d'initiative, dynamisme, autonomie.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • MAIRIE de FRANCONVILLE

Offre n°52 : Coordonnateur social SAP à domicile (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Responsable secteur aide à domicile
    • 95 - EAUBONNE ()

Au sein du réseau ALLIANCE VIE, vous occupez les fonctions de Responsable de secteur.

En collaboration avec la direction et l'équipe déjà en place :
- vous coordonnez et managez l'équipe d'intervenants.
- vous assurez les rendez-vous clients, l'étude de leurs besoins, la mise en place des contrats/prestations, suivis satisfaction.

Vos responsabilités :
- Animation d'une équipe d'intervenants à domicile,
- Supervision de l'activité de l'équipe administrative (selon l'agence),
- Planification des interventions, coordination et suivi des prises en charges avec les intervenants, les aidants familiaux et les acteurs du secteur sanitaire et médico-sociaux,
- Evaluations des besoins à domicile,
- Développement commercial et suivi des prises en charges.


Travail en journée du lundi au vendredi.

Votre profil :
Vous avez une solide expérience dans le secteur médico-social et une bonne connaissance des publics vulnérables (handicapés, séniors).
Vous êtes autonome et dynamique.
Capacité d'adaptation, Gestion du stress et sens de la communication sont des atouts indispensables sur ce poste.
A minima : Formation Bac+2 ou équivalent Santé Secteur Sanitaire et médicosocial-BTS SP3S
2 ans d'expériences sur poste similaire avec encadrement d'équipe en SAAD souhaité.
La maîtrise du logiciel Progisap est un vrai plus.

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien/ PVV

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Aide médico-sociale ( Santé Sanitaire médicosocial-BTS SP) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALLIANCE VIE

Offre n°53 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Manpower PONTOISE recherche pour son client un acteur de l Industrie en Pharmacie cosmétologie, un Manutentionnaire en laverie (H/F).

Un agent de laverie dans le milieu cosmétique joue un rôle essentiel dans le maintien de l'hygiène et de la conformité des équipements utilisés pour la fabrication et le conditionnement des produits.

RTT PAYES
HORAIRE EQUIPE 5H45 13H15 PUIS SEMAINE SUIVANTE 13H15 20H45
PRIME ASSIDUITEE
PRIME HABILLAGE

Dans le cadre d un service de fabrication de produits cosmétique vous avez en charge le nettoyage du matériel de conditionnement et de fabrication:

- Laver le matériel servant aux préparations et pesées selon un mode opératoire prédéfini (gestion de plusieurs machines en simultané.
- Saisie des informations en temps réel sur l entrée et sortie des stocks
- Rangement des marchandises par référence nécessaires à la fabrication et d'approvisionnement des ateliers, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication.

-Rigueur et organisation
-Autonomie et réactivité
-Capacité à travailler en équipe
-Respect des consignes et des délais
-Le poste peut nécessiter de rester debout et de porter des charges, ce qui doit être pris en compte par les candidats.
-Sens de la propreté et de la rigueur : indispensable pour garantir la qualité des produits

Vos compétences, votre investissement et votre motivation feront la différence pour intégrer ce poste.
À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures."

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°54 : Agent de manutention en centre de tri (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DDT
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - TAVERNY ()

L'entreprise Armelle est fortement engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Dans le cadre d'un CDD Tremplin , l'entreprise adaptée Armelle recherche plusieurs agents de tri (h/f).

MISSIONS PRINCIPALES :
- Tri de colis (colis <15 kg seul / >15 kg en binôme)
- Déchargement de camions et de palettes
- Gestion des déchets (carton principalement)
- Palettisation et filmage des palettes

COMPETENCES REQUISES :
- Lecture de consignes / étiquettes
- Bonne condition physique (poste nécessitant de la marche)
- Capacité de concentration : rigueur et attention soutenue demandées

Horaires: 07h00 à 14h30 / 14h30 à 22h00 / 10h00 à 17h30

Le poste est basé à Taverny ( 95). Attention, le site n'est pas desservi par les transports en commun, un véhicule est indispensable. Un parking est disponible

À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi (reconnaissance travailleurs handicapés.)

Prise de poste : dès que possible

Entreprise

  • ARMELLE

Offre n°55 : Chargé(e) Administratif(ve) Recouvrement - CDD 10h/semaine (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BOUFFEMONT ()

Dans le cadre du développement de nos activités de recouvrement amiable, nous recherchons un(e) Chargé(e) Administratif(ve) Recouvrement rigoureux(se) et motivé(e) pour intégrer notre structure.

Missions principales :
- Assurer le suivi administratif des dossiers de recouvrement
- Préparer et envoyer les relances par courrier, mail ou téléphone
- Mettre à jour les bases de données clients et les états de créances
- Suivre les encaissements et assurer un reporting régulier
- Collaborer avec les équipes internes pour optimiser le traitement des dossiers

Profil recherché :
- Première expérience en recouvrement ou en gestion administrative appréciée
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)

Conditions :
Contrat : CDD 6 mois (renouvelable)
Temps partiel : 10h par semaine (planning à définir)

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Convaincre, négocier
  • - Créer une relation de confiance
  • - Enregistrer les paiements dans les systèmes de gestion
  • - Etablir le contact avec les débiteurs et les relancer si besoin
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Négocier des délais de paiement ou des plans de remboursement
  • - Proposer des solutions adaptées à la situation financière du débiteur
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Traiter des dossiers de contentieux
  • - Pack Office

Offre n°56 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la maintenance et au bon fonctionnement d'un parc de véhicules en assurant des tâches variées et polyvalentes :
- Assurer le nettoyage et l'entretien minutieux des bus pour garantir un niveau de qualité élevé
- Effectuer des déplacements en voiture pour récupérer des pièces essentielles dans un autre dépôt
- Participer aux tâches de manutention et appliquer vos petites connaissances en carrosserie pour assister l'équipe selon les besoins

Titulaire du permis B obligatoire pour effectuer des petits déplacements pour aller chercher des pièces détachées.

Formations

  • - Manutention | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°57 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - ENNERY ()

Nous recherchons deux agents d'entretien qui effectueront un nettoyage soigneux sur le secteur du 95, 4 heures par jour du lundi au vendredi et sur le secteur de Chantilly 6 heures par semaine. c'est un contrat de remplacement aout/septembre.

La personne devra être ponctuelle, soigneuse, sérieuse et de confiance.

Ce poste pourrait convenir comme complément d'heures.

Si le travail est satisfaisant, le volume d'heures pourraient augmenter avec une possibilité d'embauche.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • NETTOYAGE EUROPEEN

    Nous sommes une société familiale et travaillons depuis des années avec nos clients. Nous veillons à travailler sérieusement tout en respectant le travail de nos salariés.

Offre n°58 : Travailleur Social / Travailleuse Sociale - Logement accompagné (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H5/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Herblay-sur-Seine ()

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim.
Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !

Notre agence ID SEARCH Social & Médico-social, recherche pour l'un de ses clients, une Association, un Travailleur social H/F, dans le cadre d'un CDI localisé à Herblay.
- Prise de poste : Immédiate
- Dispositif : SOLIBAIL
- Horaires : 9h - 17h30 du lundi au vendredi
- Rémunération : 2438€ brut / mois
- Avantages : RTT - Tickets restaurant - Remboursement 100% Pass Navigo

Au sein du dispositif de Solibail, le Travailleur social H/F intègre une équipe de 3 personnes, il a pour missions :
-Accompagner 30 familles sur un secteur donné,
-Travailler sur un projet d'insertion au logement avec les familles ;
-Accueillir et orienter les usagers sur le dispositif,
-Entretenir les relations avec les instances extérieurs,
-Suivre et gérer l'ouverture et le maintien des droits aux aides financières,
-Effectuer des visites à domicile pour évaluer l'autonomie des usagers.

Profil recherché :
-Titulaire du diplôme d'état dans le social (CESF, assistant social, éducateur spécialisé),
- Expérience auprès d'un public en situation de précarité
- Bonnes connaissances des dispositifs liés au logement
- Capacités d'initiative, d'anticipation et de réactivité
- Travail en équipe pluridisciplinaire

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • MANAGERS&ENTREPRISES GROUPE TERTIALIS -

    Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en oeuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats.

Offre n°59 : Agent(e) d'entretien polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - NOINTEL ()

Ménage École primaire de 16h45 à 19h45 (les lundis, mardis, jeudis et vendredis).
Ménage salle des fêtes les lundis et jeudis de 8h00 à 9h00
Ménage vestiaire technique tous les mardis de 9h00 à 10h00
Ménage École primaire pendant les vacances scolaires
Surveillance de la cantine de 11h20 à 13h45
Remplacement ponctuel du personnel périscolaire

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°60 : Logisticien (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - dans la logistique
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Manpower SAINT OUEN L'AUMONE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur du Gaz, un Logisticien (H/F)

En rejoignant cette mission, vous serez amené à :
-Organiser le flux des produits
-Optimiser la gestion des stocks
-Coordonner les opérations logistiques
-Élaborer des plannings d'expédition
-Analyser les indicateurs de performances
-Collaborer avec les équipes terrain
-Assurer la conformité des livraisons
-Participer aux réunions de suivi


-De niveau Bac pro à Bac 2
-Expérience dans la logistique
-Organisé(e), rigoureux
-Savoir travailler en équipe



Vos avantages
-Indemnités transports
-Tickets restaurants
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
- Un entretien avec le client

Compétences

  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
  • - Mettre en place des indicateurs de performance pour les processus de qualité
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°61 : Agent commercial indépendant (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Mission
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence.

Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.

Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.

Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs.

Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.

Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !

Profil

Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.

A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • CENTURY 21 Montoit

    L'agence Century 21 Montoit met à votre disposition son expérience au service de ses clients : vendeurs, acquéreurs, investisseurs et locataires. La présence de Century 21 sur le secteur immobilier depuis 1995, lui a permis d'acquérir de solides connaissances du marché local et la confiance de ses clients.

Offre n°62 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Mission
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence.

Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.

Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.

Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs.

Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.

Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !

Profil

Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.

A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Dispositif TRACFIN (Traitement du renseignement et action contre les circuits financiers clandestins)
  • - Evolution du marché immobilier
  • - Réglementation de la copropriété
  • - Techniques de vente immobilière
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Négocier un mandat de vente ou de location
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • CENTURY 21

Offre n°63 : Conseiller en décoration (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Commerce/Décoration
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

Rattaché(e) à la directrice du magasin, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos collections.

Vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients.
Vous avez une expérience similaire au contact de la clientèle dans les milieux de la décoration d'intérieur, l'ameublement haut de gamme ou dans le domaine du luxe.

Travail le samedi et dimanche.
Horaires :
- Du Mardi au samedi : 10h00 à 19h00
- Dimanche : 11h00 à 19h00
- Lundi : 14h00 à 19h00
- 2,5 jours de congés par semaine

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • ROCHE BOBOIS

Offre n°64 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pontoise ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°65 : Cuisinier en MECS (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
    • 95 - EAUBONNE ()

Pour notre site de EAUBONNE (95600), nous recherchons un Cuisinier H/F en CDD de remplacement de 6 mois.
Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?
Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite.

Ce que nous vous proposons
À la recherche de nouveaux talents, nous recrutons des professionnels pour accompagner notre mission et porter notre ambition.
Pour notre site de EAUBONNE (95600), nous recherchons un Cuisinier H/F en CDD de 6 mois.

Au sein de la MECS Jacques Laval, et rattaché(e) au responsable des services généraux de l'établissement, Vos missions : Vous êtes en charge de la préparation d'environ 80 repas et de l'entretien des locaux de restauration et de cuisine, en étroite collaboration avec le chef cuisinier.

Vos missions

Dans le cadre de vos fonctions,
- Vous assurez la mise en place et la préparation des repas, le service et le nettoyage, au bénéfice de jeunes et d'adultes :
- Produire en qualité et conformité aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respecter des normes HACCP et du Plan Maîtrise Sanitaire en place
- Réaliser tous les modes de cuisson et mise en place
- Assurer la production, la distribution, plonge et le nettoyage
- Assurer la bonne utilisation des équipements et des matériels
- Utiliser les fluides énergétiques économiquement
- Ranger et stoker les produits dans les lieux appropriés
- Savoir réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison
- Savoir détecter les anomalies quantitatives et qualitatives et alerter le chef cuisinier ou son responsable
- Savoir planifier la production selon les commandes
- Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et remonter les besoins en commandes auprès du chef cuisinier ou son responsable

Nos avantages
Prime de cooptation
Politique familiale avantageuse
Forfait mobilité durable

Votre profil
Diplômé(e) d'un CAP Cuisinier, vous avez acquis une première expérience dans la confection de repas en collectivité. Horaires de travail : en semaine par roulement, avec une amplitude de 08h30 à 19h00, du lundi au vendredi.

Ce poste est vraiment fait pour vous si
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.
Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Notre processus de recrutement
1er entretien avec le responsable RH, le manager / directeur du service
CDD : 6 mois

En savoir plus sur nous
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • JACQUES LAVAL

Offre n°66 : Assistant logistique, achats (f/h)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Au sein du service logistique flux stock, vous jouerez un rôle clé dans la coordination des transports entre les différents sites et prestataires. À ce titre, vos principales responsabilités sont :
Organisation et optimisation du planning hebdomadaire des transports primaires
Coordination des transferts de semi-remorques entre sites, garages, et centres
Suivi de l'utilisation et du taux de chargement des véhicules
Création des plans de chargement et édition des documents de transport (ADR, BL, feuille de tournée.)
Réception, vérification, clôture des livraisons, y compris gestion des écarts
Animation sécurité auprès des conducteurs, intégration des nouveaux chauffeurs
Relation régulière avec les transporteurs pour la gestion des prestations et de leur facturation

Ce poste situé à St Ouen l'Aumône est à pourvoir dans le cadre d'une mission de longue durée. La rémunération proposée est de 31,3 k€. Tickets restaurant. Temps plein : 35h/semaine (lundi au vendredi).

Formations

  • - Transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.

Offre n°67 : Assistant logistique (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

CmonCDI (filiale ACTUAL) recherche un/e assistant(e) logistique en CDI TEMPS PLEIN 35 heures/semaine à pourvoir dès que possible sur SAINT OUEN L'AUMONE 95310




Dans ce rôle, vos missions seront variées et essentielles à la bonne gestion des activités logistiques :






- Suivi des transports avec rigueur et efficacité.



- Réalisation des tableaux de reportings pour une vision claire des opérations.



- Gestion des contacts entre transporteurs et clients pour la résolution rapide des problèmes de transport.




- Aide précieuse dans l'ordonnancement et le tri des commandes au quotidien.



- Ponctuellement, participation aux tâches en entrepôt telles que la validation des commandes avant expéditions ou le traitement des retours de colis.



- Découverte du terrain lors du premier mois avec une expérience pratique sur les opérations d'expédition, réception et validation des commandes.



- Gestion administrative du poste d'assistant avec la rédaction d'e-mails aux transporteurs, les appels aux coursiers et le suivi des livraisons via Excel.






Horaires de travail : 8h-16h


Salaire : 1850 EUR minimum




Si vous êtes organisé(e), communicatif(ve) et avez un bon sens du service client, rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer au succès de notre entreprise!






Le candidat devra avoir une aisance en informatique, une connaissance sur les logiciels (type Excel) et avoir déjà eu une expérience professionnelle dans l'administratif.
Evolutions possibles vers des postes avec du management d'équipes

Entreprise

  • LEADER TEMPS PARTAGE

Offre n°68 : Formateur commerce et produits f/h (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Parce que chez PUM, nous sommes convaincus que la montée en compétences de nos équipes est un levier essentiel de performance et dépanouissement. En tant que Formateur-rice, vous jouerez un rôle central dans laccompagnement de nos collaborateurs dès leur intégration et tout au long de leur parcours professionnel.

Votre mission : accompagner, transmettre, faire grandir

Concevoir des parcours de formation engageants
Vous développez des contenus pédagogiques sur mesure, en lien étroit avec les besoins en agence et des différents services centraux. Vous actualisez régulièrement les supports pour garantir leur pertinence et leur impact face aux enjeux de PUM, et vous proposez de nouvelles approches pour enrichir lexpérience dapprentissage.

Animer et accompagner avec bienveillance
Vous formez en présentiel et à distance, en adaptant votre pédagogie aux profils et aux rythmes de chacun. Vous créez un climat déchange propice à lapprentissage, suivez les progrès des participants et ajustez vos méthodes pour favoriser leur développement continu. Au sein de notre école MyPUMCampus, vous serez amené à animer des formations sur divers thématiques : produits et commerce.

Être un véritable partenaire de progression
Plus quun simple animateur, vous suivez les collaborateurs, en appui de leur manager, et participez à leur montée en compétences grâce à une mise en œuvre pratique et opérationnelle des savoirs acquis en formation. Vous savez créer un environnement dapprentissage stimulant, où chacun peut évoluer à son rythme, prendre confiance et gagner en autonomie.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous partagez nos valeurs de confiance, dengagement, de solidarité et dinnovation
Vous êtes passionné-e par la transmission et laccompagnement des autres
Vous êtes à laise avec les outils digitaux et les nouvelles méthodes dapprentissage
Vous êtes autonome, structuré-e et créatif-ve, avec une forte capacité dadaptation

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • PUM

Offre n°69 : Moniteur d'auto-école (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

L'auto-école CER GARE D'HERBLAY recherche un(e) moniteur/monitrice d'auto-école afin de renforcer son équipe. Vous serez chargé(e) d'accompagner nos élèves dans l'apprentissage de la conduite et de les préparer aux examens du permis de conduire (permis B).

**Vos missions**
- Enseigner les règles de la route et les techniques de conduite aux élèves
- Préparer les élèves aux examens théoriques et pratiques
- Évaluer le niveau de compétence des élèves et adapter les leçons en conséquence
- Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite
- Maintenir un environnement d'apprentissage positif et motivant

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Contrat 35h ou +
Disponible le samedi

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer la conduite d'un élève
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules

Entreprise

  • CER GARE D'HERBLAY

Offre n°70 : Technicien support Niveau 2 (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Taverny ()

LYNX RH Paris Ouest est un cabinet de recrutement en CDI, CDD, et intérim de profils à BAC +2 à Bac +5 spécialisés en :

Informatique : conseil, développement, réseaux et télécommunications, support, web.
Fonctions supports / Tertiaire : commerce, achats, vente, marketing, communication, finance, comptabilité, RH, assistanat.

Tous les collaborateurs de l'agence LYNX RH Paris Ouest mettent leur expertise au service des candidats et des entreprises d'Ile-de-France.
Actuellement, notre agence recherche pour l'un de ses clients spécialisé en informatique (ESN) un Technicien Support Niveau 2 H/F à Taverny (95) à pourvoir dès que possible.


Vos missions:
Rattaché(e) à l'un de nos clients, vos principales missions seront les suivantes :

- Assistance utilisateurs
- Gestion des tickets via GLPI
- Diagnostic des incidents et des demandes (exemples : PC qui ne s'allume pas, réseaux, mises à jour, imprimantes...)
- PMAD
- Mastérisation des laptops
- Préparation des postes de travail aux nouveaux arrivants
- Installation des applications sur les postes de travail (Antivirus, VPN, Ivanti, ...)
- Gestion et inventaire du parc informatique
- Utilisation de PowerShell afin d'exécuter des tâches sur exchange
- Création de comptes utilisateurs, boîtes aux lettres générique et listes de diffusion
- Vérification des licences, des droits utilisateurs, droits accès, mdp... Votre profil:
De formation Bac +2 minimum, vous possédez d'une première expérience dans l'univers de l'informatique.

Très organisé(e), vous êtes rigoureux(se), autonome et disposez de bonnes facultés d'adaptation.

Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !


En raison de la spécificité de la mission, certains prérequis sont essentiels pour le poste. Ils seront abordés au moment de l'entretien.

Entreprise

  • LYNX RH TERTIAIRE

Offre n°71 : Jardinier d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Au sein du service espaces verts, environnement et protection animale et positionné(e) sous l'autorité d'un responsable d'équipe, vous contribuez à l'embellissement de la ville.
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, désherbage...
Plantation et arrosage de massifs paysagers
Entretien des outils et des véhicules
Conduite d'un camion jusqu'à 3,5 tonnes

Compétences

  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE TAVERNY

Offre n°72 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - BEAUCHAMP ()

En lien avec notre responsable d'atelier, vous aurez en charge l'organisation de la production et de la logistique de toutes nos livraisons et approvisionnements nécessaires à notre production

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
  • - Garantir la disponibilité des produits commercialisés par l'entreprise en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais
  • - Identifier les besoins en équipements et en matériels
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • - Présenter des objectifs d'exploitation des activités logistiques
  • - Relayer de l'information
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques

Entreprise

  • FURNITURE FOR GOOD

Offre n°73 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MOISSELLES ()

Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.

Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).

Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.

Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SODIAM EXPLOITATION

Offre n°74 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

SOCIETE BASEE A SAINT OUEN L'AUMONE 95310 RECHERCHE UN ASSISTANT LOGISTIQUE .

VOTRE MISSION :
PREPARATION ET TRAITEMENT DES BONS DE COMMANDE SUR LE LOGICIEL ITEM STOCK / AFFRETEMENTS DES TRANSPORTEURS.

VOUS DEVREZ , A PARTIR DES BONS DE COMMANDES , ETABLIR LES BONS DE PREPARATION EN VUE DE LA SORTIE DES MARCHANDISES DES RACKS . ETABLIR LES ENTREES DEPOT , PREPARER LES INVENTAIRES .
VOUS AVEZ A MINIMA UN NIVEAU BAC +2 , 2 ANS D'EXPERIENCE , ETRE A L'AISE EN INFORMATIQUE ET IDEALEMENT CONNAITRE LE LOGICIEL ITEM STOCK..
LA DETENTION DE CACES 1/3/5 EST UN PLUS .
TRAVAIL EN EQUIPE
BASE 35H - HORRAIRES NORMAUX .

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - CACES 1 -3 - 5

Offre n°75 : Contrôleur qualité aéronautique F/H

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Saint-Leu-la-Forêt ()

Notre client est spécialiste de l'ingénierie de production, l'usinage complexe et l'assemblage d'aérostructures.En qualité de contrôleur qualité tridimensionnel (H/F) sur le site de Saint-Leu-la-Forêt (95), vous devrez réaliser les missions suivantes :

Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication
Réaliser des contrôles dimensionnels et tridimensionnels
Réaliser des contrôles visuels
Réaliser le contrôle fonctionnel des systèmes
Réaliser les programmes 3D et contrôler les pièces
Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle
Détecter, identifier et isoler les non conformités
Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des
certificats de non-conformité et demandes de dérogations
Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais.
Maîtriser le ou les logiciels de mesure tridimensionnels.
Utiliser les logiciels informatiques
Vérifier et étalonner les instruments de contrôle
Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives
Définir et superviser les plans de délégation de contrôle aux opérateurs de
production
Conseiller les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle
Proposer des modifications, des ajustements
Réaliser des audits produits = Participer aux audits produits en collaboration avec le
Service Qualité
Assurer l'application du plan qualité

Contrat : CDI dés que possible
Posté basé à Saint-Leu-la-Forêt (95)
Rémunération 30-35kEUR (+ 13ème mois ; + Prime Paniers Repas ; + CE de l'entreprise) En tant que contrôleur qualité (H/F) vous devez :
Connaître les caractéristiques des différents matériaux ferreux et non ferreux (concentricité, dureté, résistances)
Connaître les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure...)
Connaître les logiciels de bureautique
Connaître les méthodes de contrôle : métrologie, essais

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°76 : Professeur en notariat (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - Ermont ()

L'académie de Versailles recrute un professeur contractuel pour enseigner en classe de BTS Notariat au lycée Van Gogh à ERMONT 95.

Diplômes requis : minimum Bac+3 dans la spécialité, + 3 ans minimum d'expérience professionnelle dans le domaine d'activité (notaires, clercs de notaire, pratique notariale...)

Compétences :
Maîtrise du droit général et du droit notarial
Maitrise de la pratique notariale exigée
Maîtrise de la typologie des actes notariés

Missions :
Identifier les principales spécificités de la pratique notariale
Enseigner les techniques notariales, le droit général et le droit notarial,
Préparer les élèves à l'examen du BTS

Volume horaire : 18 heures par semaine devant élèves (temps plein éducation nationale)

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture

Offre n°77 : Gouvernant / Gouvernante à domicile (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s) - Accompagnement de personne ou EHPAD
    • 95 - EAUBONNE ()

Nous recherchons une personne expérimentée pour pourvoir un poste d'aide à domicile auprès d'une famille bienveillante composée de 2 adultes et 3 enfants âgés de 6, 9 et 10 ans.


Missions principales :
- Entretien général de la maison : assurer la propreté et l'ordre de l'ensemble des pièces
- Gestion et soin du linge : Lavage, repassage, rangement
- Nettoyage complet des espaces de vie : Garantir un environnement sain et agréable
- Préparation des repas : Cuisiner des plats équilibrés et adaptés aux goûts de la famille
- Gestion des courses hebdomadaires : Faire les courses et gérer les déplacements au pressing
- Accompagnement des enfants (notamment les mercredis et pour les sorties des classes et activités extrascolaires)

Profil recherché :
- Expérience : impérativement plusieurs dizaines d'années dans des missions similaires auprès de familles, ou dans l'accompagnement de personnes au sein de résidences seniors ou EHPAD
- Compétences : capacité d'organisation avérée, rigueur, sens du travail bien fait, bienveillance et autonomie
- Bienveillance, implication, empathie et attention aux détails
- Aimer s'occuper des enfants et de la gestion d'un foyer
- Autonomie dans les déplacements : Permis de conduire et possibilité d'utiliser votre véhicule personnel (indemnité kilométrique prévue)

Conditions de travail :
- Congés : 6 semaines de congés payés par an
- Utilisation du véhicule personnel avec indemnité kilométrique
- Avantages : Opportunité de fin de carrière épanouissante et valorisante

Entreprise

  • M. SEBASTIEN SCHOLLER

Offre n°78 : Formateur ateliers socios (H/F) Vacataire

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Au sein de la Direction de la Vie Locale et des Solidarités, sous l'autorité de la
Responsable de la Cohésion Sociale et de l'Odyssée, vous encadrerez les cours
collectifs de niveau A1 à B1 pour les mamans ayant des enfants de 3 ans.

VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES :

- Concevoir, mettre en place, encadrer et évaluer des cours collectifs
d'apprentissages de la langue française auprès de mamans ayant des enfants de
moins de 3 ans.
- Enseigner le français oral/écrit auprès d'un public adulte primo arrivant en
privilégiant les situations de la vie quotidienne.
- Animer le temps d'accueil des mamans et de leurs enfants avec les animatrices
en début de séance.
- Encadrer des sorties pédagogiques et des actions pédagogiques connexes
(possibilité de la présence des enfants si pertinent).
- Réaliser une séance parents/enfants avant chaque vacance scolaire avec les
animatrices.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Français langue étrangère | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°79 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Nous sommes à la recherche d'un opérateur de ligne de conditionnement (H/F).
Qui sera sous la supervision du responsable de production au sein d'une équipe de 5 personnes et qui aura la charge de piloter une ligne semi-automatique de bouteilles (4500btl) et d'enfûtage.

Missions principales:

- Piloter les équipements de conditionnement dans le respect de règles de sécurité, hygiène, et de qualité afin d'assurer le planning de production.
- Assurer le démarrage, l'arrêt de l'opération de machines et les changements de format en autonomie.
- Approvisionner les machines en matières premières sèches et emballages, nettoyer et ranger la zone de travail à la fin de chaque journée.
- Assurer le rangement des produits consommables : bouteilles, cartons, étiquettes, scotch.
- Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de conditionnement.

Vous avez une expérience préalable dans le domaine de la production ou du conditionnement qui vous permettra de vous adapter rapidement.
Vous faites preuve d'une grande rigueur.
Le travail en équipe vous motive.
Vous êtes à l'aise avec la mécanique, le bricolage.
Vous êtes passionné(e) par le milieu de la bière et de la boisson.
Si vous avez déjà utilisé des transpalettes électriques, gerbeurs , Fenwick c'est un plus.

Compétences

  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Magasinier/Opérateur(trice)

Entreprise

  • SAS CINQ CIDRES

Offre n°80 : Chargé(e) de communication et développement commercial (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre de son développement, Debouche Cana, entreprise spécialisée dans les travaux d'assainissement, de plomberie et d'entretien des réseaux d'eaux usées, recherche un(e) chargé(e) de communication et développement commercial en CDI à temps plein (35h/semaine).

Vous aurez pour mission de dynamiser l'image de l'entreprise, d'optimiser notre communication externe, et de développer notre portefeuille client à travers des actions ciblées de prospection et de fidélisation.

Missions principales :

Communication :

- Création de contenus pour les supports de communication (flyers, brochures, visuels pour les réseaux sociaux, etc.)
- Rédaction de newsletters, mails commerciaux et documents promotionnels
- Animation et gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Tiktok, .)
- Mise à jour du site internet, participation à des campagnes de communication digitale

Développement commercial :

- Démarchage téléphonique et terrain auprès de clients professionnels et particuliers
- Prise de rendez-vous et gestion du suivi client
- Soutien dans la rédaction et l'envoi de devis
- Participation à des salons ou événements professionnels

Profil recherché :

- Formation en communication, marketing, commerce ou équivalent
- Bonne aisance à l'oral et à l'écrit
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Canva, réseaux sociaux.)
- Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative
- Une connaissance du secteur BTP ou des métiers techniques est un plus

Conditions :

- Type de contrat : CDI - 35h/semaine
- Début du contrat : dès que possible
- Rémunération : selon profil et expérience

Avantages : Environnement dynamique, autonomie dans les missions, participation active au développement d'une entreprise à taille humaine
Pour candidater :

Merci d'envoyer votre CV accompagné d'un message de motivation.

Horaire 9h -17h

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • DEBOUCHE-CANA

Offre n°81 : ANIMATEUR DE LOISIRS (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience de 1 à 2 ans
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

Titulaire du BAFA, BAPAAT, BPJEPS, CAP Petite Enfance

PRISE DE POSTE EN SEPTEMBRE

Collectivité Territoriale recrute des Animateurs de Loisirs (H/F) :

Sous l'autorité du Directeur de l'ALSH, l'Animateur de loisirs assure le bien-être physique, affectif et moral des enfants présents au sein de la structure d'accueil, met en œuvre le projet pédagogique ainsi que le projet d'animation.

VOS MISSIONS :
- Participer aux projets d'animation, organiser, préparer des jeux/activités diverses et variées et évaluer la pertinence des sorties en tenant compte du public accueilli
- Participer aux réunions organisées par le service, et contribuer aux actions transversales menées par les services communaux
- Faire respecter les règlements intérieurs
- Participer à la rédaction de certains projets ainsi qu'à l'élaboration des bilans d'action
- Diffuser/ faire remonter les informations et déclarer les accidents des enfants

Disponible sur les temps d'accueil périscolaire (matin, pause méridienne, soir) et/ou extrascolaire (mercredi, vacances)
Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement d'enfants
Savoir mettre en œuvre un projet pédagogique en fonction de l'âge de l'enfant
Savoir bâtir des séances et supports d'animation
Dynamique, disponible, sociable, ponctuel

Temps de travail annualisé

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Petite enfance (BAFA / BAFAAT / CPJEPS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°82 : Animateur de loisirs pause méridienne (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

Collectivité Territoriale recrute des Animateurs de Loisirs Pause Méridienne (H/F)

POSTE A POURVOIR EN SEPTEMBRE

Sous l'autorité du Directeur de l'ALSH, l'Animateur de loisirs assure le bien-être physique, affectif et moral des enfants présents au sein de la structure d'accueil, met en œuvre le projet pédagogique ainsi que le projet d'animation durant les pauses méridiennes.

VOS MISSIONS :
- Participer aux projets d'animation, organiser, préparer des jeux/activités diverses et variées et évaluer la pertinence des
sorties en tenant compte du public accueilli
- Participer aux réunions organisées par le service, et contribuer aux actions transversales menées par les services communaux
- Faire respecter les règlements intérieurs
- Participer à la rédaction de certains projets ainsi qu'à l'élaboration des bilans d'action
- Diffuser/ faire remonter les informations et déclarer les accidents des enfants.

PROFIL
Titulaire du BAFA, BAPAAT, BPJEPS, (souhaité)
CAP Petite Enfance (souhaité)
Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement d'enfants
Savoir mettre en œuvre un projet pédagogique en fonction de l'âge de l'enfant
Savoir bâtir des séances et supports d'animation
Dynamique, disponible, sociable, ponctuel(le)

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Petite enfance (BAFA ou BAPAAT ou BPJEPS souhaité) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°83 : MILITAIRE Magasinier cariste armée de l'air et l'espace (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - TAVERNY ()

MISSIONS :
- Vous exécutez des actions logistiques : réception, identification, stockage, suivi, distribution, conditionnement, expédition, saisie d'informations dans les systèmes d'informations logistique.
- Vous conduisez des engins de manutention.
A terme, vous serez amené à encadrer une équipe d'opérateurs.

Formation :
La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse).
La formation professionnelle est dispensée à la suite en unité en fonction des connaissances et qualifications déjà acquises d'une durée minimale de 6 mois.

Durée du premier contrat : 4 ans (renouvelable)
Le poste n'est pas situé à Pontoise il s'agit de l'adresse du CIRFA (Centre d'Information et de Recrutement des Forces Armées).
Salaire net mensuel de 1500€ net
Type d'emploi : Temps plein, CDD

Les conditions d'accès :
- Avoir moins de 30 ans à la signature du contrat.
- Avoir effectué sa JDC (Journée Défense et Citoyenneté).
- Vous attestez d'un niveau de 3ème AU MINIMUM
- Débutant accepté.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MINISTERE DES ARMEES

Offre n°84 : Serveur(euse) en restauration et bar (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Service en salle et/ou bar
    • 95 - ERMONT ()

Au sein de l'équipe d'un bar-brasserie situé en centre ville, vous êtes en charge :
- du service en salle le midi (prise de commande, préparation des boissons, service, mise en place de la salle)
- de la préparation et service au bar et en salle à partir de 15h.

Horaires: 12h-20h en semaine et 10h-18h le dimanche
Service unique le midi donc pas de coupure
Repos: 1 jour ou 2 jours au choix.

Le repas du midi est compris.

Compétences

  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • LE SAINT FLAIVE

Offre n°85 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Poste polyvalent - 50% Réseaux Sociaux / 50% Gestion Administrative et Comptable

Vos missions principales :

Communication & Réseaux Sociaux (50%)
- Développer et animer les réseaux sociaux de l'entreprise (Facebook, Instagram, etc.)
- Créer et publier du contenu adapté à notre image
- Répondre aux messages et interactions en ligne
- Suivre et analyser les performances des publications

Gestion Administrative & Comptabilité (50%)
- Gérer les appels, e-mails et courriers entrants
- Établir et suivre la facturation fournisseurs et clients (Batappli, Pennylane, Excel, Chorus)
- Assurer le suivi administratif et comptable en lien avec le cabinet comptable (rapprochements, justificatifs, bilans)
- Passer les commandes de matériaux selon les besoins du gérant
- Réaliser diverses tâches administratives pour assurer la fluidité du quotidien

Profil recherché :
- Organisation, rigueur et autonomie
- Excellente maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux
- Aisance rédactionnelle et orthographe irréprochable
- Maîtrise des outils de facturation et de suivi comptable
- Esprit d'initiative et bonne communication

Lieu : Herblay-sur-Seine
Type de poste : CDI / Temps plein

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • E.S.R.M

Offre n°86 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Nous recherchons un(e) vendeur(euse) en boutique de téléphonie mobile.
Vos missions :
Conseiller et vendre des produits et services liés à la téléphonie mobile et fixe. Vous serez également en charge de la gestion des contrats d'abonnement, de la résolution des problèmes techniques et du service après-vente...

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Formations

  • - Force vente | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SFR ESPACE SFR

Offre n°87 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Eaubonne ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°88 : Animateur centre de loisirs à temps complet (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - BAFA exigé
    • 95 - ST PRIX ()

Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre
Vos missions seront les suivantes :
- accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs et des accueils pré/post scolaires et de la pause méridienne,
- concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure,
- être force de proposition dans le cadre de la vie d'équipe,
- s'assurer en permanence du respect de la réglementation et de la sécurité physique, affective et morale des enfants sous votre responsabilité,
- participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles.

Votre profil
- BAFA ou équivalence,
- Expérience dans l'animation,
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Bonnes connaissances des besoins de l'enfant,
- Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + un accès au CNAS, organisme de prestations d'actions sociales (réductions cinéma, chèques vacances, .).


Temps de travail :
35h00 annualisés.

Accueil du matin, pause méridienne, accueil soir, mercredi, vacances scolaires.


Postes à pouvoir à compter du 1er septembre 2025.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°89 : Aide ménager(ère) (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - souhaitée
    • 95 - ERMONT ()

Vous travaillez chez les particuliers d'Ermont et Eaubonne pour faire les aider dans les actes de la vie quotidienne.

Vos missions :
- Ménage
- Rangement/ vaisselle
- Lessive
- Repassage

Vous avez une première expérience significative et savez effectuer les missions demandées.
Vous devrez être autonome, aimer le contact humain, disponible et efficace.

Savoirs et savoir-faire :
- Normes d'hygiène et de propreté
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • ALLIANCE VIE

Offre n°90 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile.

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.
Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.

Réf. : 19052025A129

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • QUALISENS

Offre n°91 : Repasseur / Repasseuse (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Nous recherchons un/une REPASSEUR / REPASSEUSE pour travailler dans notre atelier.

Missions principales :
- Préparer les articles en vue du repassage
- Repasser les textiles en s'assurant de l'entretien
- Plier le linge
- Classer les articles nettoyés sur un portant

Amplitude horaire: du Lundi au Vendredi de 8h30 à 17h30

Profil: votre motivation sera votre principal atout !

Compétences

  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières
  • - Pliage du linge
  • - Soigneux et minutieux

Entreprise

  • FPS PRESSING

Offre n°92 : Responsable clientèle / commercial itinérant (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans le domaine
    • 95 - Saint-Leu-la-Forêt ()

Rattaché(e) à votre Directeur de Secteur de votre région, vous avez la charge d'accompagner vos clients en leur proposant des solutions complètes, incluant le Regroupement de crédits ainsi que des services complémentaires (Assurances, solutions d'Epargne ou encore Mutuelle).

Vos responsabilités :

- Réaliser vos rendez-vous au domicile des clients pour comprendre leur situation financière et analyser leurs besoins
- Proposer des solutions financières adaptées, ainsi que des services annexes
- Assurer un suivi régulier des clients par téléphone
- Piloter le suivi complet des dossiers, de leur constitution jusqu'à leur finalisation auprès de nos partenaires bancaires, en veillant au respect des normes, procédures et méthodes internes
- Gérer l'ensemble du suivi administratif et assurer un reporting précis et complet de vos dossiers

A terme, vous serez amené à travailler avec un réseau d'apporteurs d'affaires que vous aurez vous même développé.

Pour soutenir votre performance commerciale, notre plateforme téléphonique prendra en charge la planification des rendez-vous avec les clients, tandis que le service de production vous assistera dans l'assemblage des dossiers, y compris la gestion des offres de prêt et des contrats d'assurance.

Issu(e) idéalement d'une formation commerciale, vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires.

Des connaissances dans les domaines de la banque, de la finance et/ou de l'assurance seraient un atout.

Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et d'une réelle capacité d'écoute, qui vous permettent de créer facilement un lien de confiance avec vos clients et de collaborer efficacement en équipe.
Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de logique, vous abordez les situations avec méthode et proposez des solutions adaptées.
Autonome et rigoureux(se), vous organisez votre activité avec efficacité, en veillant aussi à contribuer pleinement aux objectifs de votre équipe.
Des déplacements sont à prévoir.

Une formation complète à notre activité est dispensée par nos formateurs internes, ainsi qu'un accompagnement d'une année, afin de vous mettre dans les meilleures conditions de réussite.

Vous vous sentez l'âme d'un(e) véritable Commercial(e), vous avez un sens inné de la satisfaction client et le gout du challenge ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous dans cette belle aventure !

Prise de poste prévue au 1er septembre 2025.
Un webinaire d'information aura lieu le mardi 1er juillet à 13h sur Teams (inscription depuis le lien joint à cette offre).

Compétences

  • - Analyse de données expérimentales
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Traiter les demandes de support technique
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client

Entreprise

  • PREMIDIRECT

Offre n°93 : AGENT DE CONTROLE QUALITE (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e Agent.e de Contrôle Qualité pour une mission en intérim de 8 mois à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine, avec un niveau d'étude BEP/CAP. Le salaire proposé est entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure pour 37 heures par semaine.
- Réalisation des contrôles et essais sur les produits pour évaluer leur conformité et assurer leur traçabilité.
- Validation des étapes de la gamme de fabrication avant la libération des pièces.
- Contribution à l'amélioration de la productivité en identifiant les écarts et en garantissant le bon fonctionnement des équipements de contrôle.
- Responsabilité de la propreté et du rangement du poste de travail et de l'unité de production.
- Respect des consignes de sécurité, de santé et d'environnement, signalement des anomalies et proposition d'améliorations.
- Horaires en 3x8, sur une base de 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi, avec possibilité d'évolution en fonction des besoins de l'activité.
Description du profil recherché :
- Expérience d'un minimum d'un an sur le poste ou un poste similaire.
- Permis B obligatoire.
Capacités requises :
- Connaissance de la sécurité (HSE) en milieu industriel aéronautique.
- Connaissance des normes et des techniques de contrôle-qualité.
- Utilisation d'un ordinateur (outils digitalisés).
- Sens du détail.
- Autonomie, vigilance, rigueur et réactivité pour atteindre les objectifs fixés.

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°94 : Technicien CARWASH H/F (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Herblay-sur-Seine ()

Nous recrutons actuellement un(e) Technicien(ne) Carwash Care pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée dans la région Parisienne.

Si vous êtes autonome, organisé(e) et que vous avez une aisance naturelle avec les outils informatiques, nous voulons vous rencontrer. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant.

En tant que Technicien(ne) Carwash, vous êtes rattaché(e) à la Direction Technique et vous intervenez sur une zone géographique déterminée.

En nous rejoignant, votre mission sera la suivante :
Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien des stations de lavage automobile, de la vérification de l'état technique des équipements de la station. Vous donnerez l'alerte en cas de détection de panne, vous serez amené à porter des charges allant jusqu'à 25 kg.
Des découchages ponctuels sont à prévoir.

Mais ce n'est pas tout ! Nous attachons une grande importance à l'expérience client. Nous recherchons donc des personnes souriantes, dotées d'un excellent sens du relationnel et capables de créer des liens solides avec nos clients.

Rejoignez notre équipe et faites partie d'une entreprise en pleine croissance où vous pourrez développer vos compétences.

Pour intégrer nos équipes, vous devez disposer d'un permis B en cours de validité. Un véhicule de société sera mis à disposition après les 1ères semaines de formation.

Les qualités et compétences que nous attendons :

* Autonomie et organisation
* Excellent sens du relationnel
* Aisance avec les outils informatiques
* Capacité à effectuer des déplacements
* Capacité à porter des charges de 25 kg

Rigoureux(se), organisé(e), ponctuel(le), sérieux(se), vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique.

Ce que nous offrons :

* CDI sur la base horaire de 39H semaine, (heures supplémentaires de manière ponctuelle)
* Une rémunération attractive ainsi qu'une prime mensuelle de 410€ évolutive en fonction des connaissances et des compétences. (La prime mensuelle est conditionnée à des objectifs à atteindre après une période de formation d'environ 3-4 semaines)
* Un 13ème mois (pour tout salarié présent au 31 décembre, et calculé au prorata temporis)
* Un véhicule de service

Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la satisfaction de nos clients.

Nous attendons votre candidature

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SENEDO FRANCE

    SENEDO France est une entreprise de service spécialisée dans la propreté industrielle depuis plus de 20 ans, très active sur son marché, ce sont plus de 35 collaborateurs qualifiés. Notre objectif, être leader sur notre marché, garantir un service de qualité constant, transmettre aux techniciens les fondamentaux de son métier et les voir évoluer. Site entreprise : https://www.senedo.eu/

Offre n°95 : Chaudronnier Aéronautique (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Taverny ()

CRIT Blagnac Aéronautique, acteur majeur du recrutement dans le secteur aéronautique, recherche pour l'un de ses clients : un(e) Soudeur/Soudeuse Aéronautique expérimenté(e) sur Taverny (95).

Conditions salariale :
Taux horaire entre 12EUR/h et 17EUR/h.
300EUR net de prime à la fin du premier contrat
Ouvert aux grands déplacements, montant du calendaire : entre 80EUR/j et 90EUR/j
Contrat de 3 à 6 mois

Rattaché(e) à notre client, vous aurez pour missions principales de :

- Préparer et réaliser des pièces métalliques complexes en suivant les plans et spécifications techniques.
- Assurer le contrôle qualité de vos réalisations afin de garantir la conformité des pièces aux normes aéronautiques.
- Maîtriser les différents procédés de soudage (TIG, MIG, MAG) et sélectionner le procédé adapté à chaque situation.
- Travailler en équipe et collaborer avec les différents services de l'entreprise. Profil recherché

- Expérience significative en soudure aéronautique, idéalement acquise en aéronautique.
- Maîtrise parfaite des techniques de soudage TIG, MIG et MAG.
- Lecture de plans et d'instructions techniques.
- Rigueur, précision et sens des responsabilités.
- Qualification 23394 appréciée.

Embarquez avec nous et laissez-vous guider !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°96 : Conducteur / Conductrice de travaux tous corps d'état

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - AUVERS SUR OISE ()

AUVERS CONSTRUCTION est une société spécialisée dans la construction et la rénovation de maisons et de bâtiments, implantée à AUVERS SUR OISE. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux pour piloter nos chantiers et garantir leur bon déroulement.

Vos missions principales :

En relation directe avec la direction et les équipes terrain, vous serez en charge de :

- Préparer, organiser et suivre les chantiers de A à Z

- Planifier les interventions et coordonner les équipes internes et sous-traitants

- Veiller au respect des délais, du budget, de la qualité et des règles de sécurité

- Suivre l'avancement des travaux, ajuster si besoin et assurer les comptes rendus

- Participer aux réunions de chantier et assurer le lien avec les clients

- Gérer les approvisionnements, les commandes et les relations fournisseurs

Profil recherché :

- Formation en BTP ou conduite de travaux (Bac+2 à Bac+5 )

- Expérience dans un poste similaire souhaitée (au moins 2 à 3 ans)

- Connaissance technique du gros œuvre et/ou second œuvre

- Bon sens de l'organisation, réactivité, autonomie et leadership

- Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciel de planning, etc.)

- Permis B obligatoire (déplacements réguliers sur les chantiers)

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • AUVERS CONSTRUCTION

    Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans la construction créée en 1985 implantée à Auvers Sur Oise depuis la création.

Offre n°97 : Conseiller de Vente (H/F) CDD 28H longue durée (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez en charge :

D'offrir un service exceptionnel à nos clients.
De les guider dans le choix de leurs bijoux tout en garantissant une ambiance chaleureuse et conviviale.
De participer à la création de souvenirs inoubliables, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs collectifs de votre équipe.
De gérer le réassort des collections, afin d'assurer une offre toujours attractive.
Votre plus bel atout, c'est vous !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, et aimez relever des défis.
Vous êtes force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail.
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre sens du service.
Vous êtes passionné par la satisfaction client et à l'aise en équipe.
Ce que nous vous offrons :

Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain.
Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle pour toute la famille.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MARC ORIAN

Offre n°98 : Charcutier-traiteur / Charcutière-traiteuse (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Taverny ()

Nous sommes une agence de placement située à Paris et nous recherchons pour étoffer les équipes de nos partenaires de manière ponctuelle un ou une vendeur/vendeuse en Charcuterie

Charcuterie/traiteur pour vendre Jambon, saucissons et autres ripailles, personnel qualifié sachant manier la trancheuse pour relation sérieuse
Le candidat aura pour mission de veiller à la bonne tenue du rayon et de conseiller les clients
Vos missions principales seront les suivantes :
- Travailler les produits de charcuterie / traiteur / fromagerie selon les règles de l'art (découpage, parage, etc)
- Fidéliser les clients par votre disponibilité et votre qualité d'accueil
- Conseiller les clients sur les produits, les modes de stockage et les cuissons
- Maintenir le rayon attractif et propre
- Veiller à la signalétique des rayons pour une parfaite présentation
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Professionnel aguerri et autonome, vous justifiez d'un CAP , d'un BEP ou d'une VAE et d'une expérience minimum de un an chez un traiteur/ charcutier Artisanale ou Grande distribution
Vous proposez un étal appétissant et varié aux clients.
Travaillant tous types de viandes (veau, bœuf, volaille, porc) et de produit (saucisses, jambon, fromages et produit traiteur )
Il s'agit là d'un métier technique qui impose un savoir-faire, tant pour garantir la saveur que la qualité des produits
Vous devrez utiliser la machine à trancher

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser la salaison d'une viande
  • - Réaliser le fumage d'une viande

Offre n°99 : Technicien pose H/F (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Domont ()

Intégré(e) à notre équipe « Pose Neuve », le Technicien(ne) pose de portes automatiques, après une période de formation et d'accompagnement, intervient sur le secteur du Nord de l'Ile de France, en contact direct avec la clientèle.

Missions principales :

* Echanger avec le conducteur de travaux sur la prestation à réaliser,
* Transporter le matériel sur les chantiers,
* Réaliser les travaux d'installation (fixation des mécanismes / châssis alu, mise en place des vantaux, raccordement électrique.),
* Effectuer les finitions, la réception, l'autocontrôle, les réglages et la mise en service.

Le Technicien pose est garant de ses chantiers selon les normes en vigueur.

Informations complémentaires :

* Un environnement de travail passionnant, une atmosphère de travail qui donne la possibilité de développer son potentiel et d'évoluer en interne.
* Une culture d'entreprise qui valorise le respect et la reconnaissance ainsi qu'un process d'intégration axé sur l'accompagnement terrain et une formation assurée par le centre de formation.

*

Compétences principales requises :

* De formation technique en menuiserie alu ou/et en électrotechnique
* Minutieux
* Travailler en équipe.

Compétences transverses requises :

* Bon esprit d'équipe
* Bon relationnel
* Sens du service
* Rigueur nécessaire à toute intervention
* Permis B

Entreprise

  • BRAWO

Offre n°100 : Technicien de maintenance CVC/ multitechnique (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

VINCI FACILITIES ENERGILEC recrute plusieurs des Technicien(ne)s de maintenance spécialisés dans la maintenance multi-technique et le Facility management d'établissements de sites tertiaires (CVC, électricité, plomberie, etc.) en Ile-de-France.

Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous assurez les missions suivantes :
- Garantir respect des conditions contractuelles : gestion budgétaire et documentaire, mise en œuvre des procédures, méthodes, organisation et reporting sur son périmètre,
- Animer et participer aux réunions sur son site pour chaque domaine de prestation en faisant preuve de force de proposition,
- Etre l'interlocuteur privilégié du client sur site
- Piloter ses équipes et s'assure de la qualité de la prestation des équipes intérimaires et sous-traitantes
- Participer au développement des compétences individuelles et collectives
- Rédiger des documents internes;
- Travailler au quotidien sur la GMAO et les outils nécessaires au fonctionnement du contrat;
- Consolider les documents d'intervention (procédures, compte-rendu d'intervention);
- Appliquer les règles et procédures de maintenance et de sécurité;
- S'assurer de l'état du stock nécessaire à l'élaboration de ses principales missions;
- Maitrise de POWER BI

Profil attendu :
Formation technique CAP/BEP à BAC+2 en électrotechnique, génie climatique ou équivalent
Expérience dans la maintenance multi technique de minimum 3 ans
Excellentes bases en plomberie, électricité, serrurerie, CVC
Maitrise des outils de GTB et GMAO.
Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste.


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :

Participation + intéressement
Prime dédiée en cas d'astreinte
Rémunération sur 13.15
prime de fin d'année
Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement
Forfait mobilité douce
Tickets restaurants

Plusieurs postes en CDI sont à pourvoir en IDF.

Compétences

  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension

Entreprise

  • ENERGILEC

Offre n°101 : Technicien automaticien / Technicienne automaticienne d'installation (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Pour rejoindre notre équipe, nous recherchons un (e)Technicien / Technicienne d'installation en automatisme :

Vous effectuerez les tâches suivantes :
Maintenance préventive/curative des installations sous contrat
Interventions quotidiennes de dépannage (diagnostic et réparation)
Réparations SAV
Installation d'équipements neufs

intervention sur interphone / portail / porte de hall / porte de garage / pose de moteur portail / boucle au sol ...

Vous interviendrez dans toute l'Ile-de-France.
Vous disposerez d'un véhicule de société, d'une empoche (pas d'avance de frais), d'un téléphone, d'habits de travail et EPI.
Salaire à négocier selon profil - tickets restaurants - mutuelle

Votre profil :
Formation Bac
Certificats et autres accréditations: Habilitation électrique et CACES (Souhaité)

Les débutants ont leur chance via une formation en interne (dans le cadre d'une Action de formation préalable au recrutement POEI (AFPR)

Entreprise

  • SARL AC-TEAM

Offre n°102 : Assistant commercial ADV (f/h) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Frépillon ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
CDD 8 mois juin 2025 à janvier 2026

Au sein de Saint-Gobain Weber France,

Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité, RSOL recherche son(sa) Assistant(e) Commercial(e) ADV, de juin 2025 à janvier 2026.

Rattaché(e) directement à la Responsable administrative et commerciale et basé(e) au siège de RSOL à Frépillon (95), l'Assistant(e) Commercial(e) ADV assure les missions suivantes :

- Traitement des commandes clients de 3 entités commerciales de leur réception à leur facturation ;

- Gestion des règlements clients ;

- Soutien administratif auprès des Commerciaux ;

- Transmission de documents techniques aux clients ;

- Mise à jour des documents commerciaux ;

- Accueil physique des visiteurs ;

- Gestion du standard téléphonique ;

- Rédaction de correspondances sous diverses formes avec les tiers de lentreprise ;

- Reporting hebdomadaire.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous avez déjà une expérience réussie dans l'ADV d'environ 3 ans

La connaissance du logiciel EBP est un plus

Vous êtes orienté(e) client.

Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans lexécution des tâches confiées.

Vous êtes dynamique, réactif(ve) et vous prenez des initiatives.

Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel avec les équipes internes et les clients et vous aimez le travail en équipe.

Vous avez une capacité rédactionnelle.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Offre n°103 : FAB MANAGER (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

En 2023, la ville de Taverny a déployé, en partenariat avec L'Établissement Public de la Grande Halle de la Villette et le Ministère de Culture, une Micro-Folie. Proposant des contenus ludiques et technologiques, l'objectif de ce projet culturel est de rendre accessible à tous, les œuvres des grands musées nationaux et d'autres établissements culturels de renom.
L'espace FabLab (Laboratoire de fabrication numérique) est un espace ouvert au public, équipé de machines à commandes numériques permettant de réaliser différents objets. Lieu de sociabilité, de créativité et d'innovation, il fonctionne avec un Fab manager pour en assurer l'animation et le développement :

o Mobiliser les acteurs et partenaires du territoire ;
o Participer à la stratégie de communication pour faire connaitre à l'ensemble du tissu local la démarche FabLab ;
o Initier, développer et intégrer des projets en partenariat ;
o Concevoir et développer des projets à destination des publics scolaires (maternelle au lycée) ;
o Proposer et développer des ateliers thématiques à destination du public individuel enfants, jeunes, familles, novices et initiés ;
o Accueillir, accompagner, renseigner, conseiller, informer et guider les visiteurs/usagers dans leurs différentes pratiques et besoins. ;
o Superviser l'aménagement de l'espace et en assurer la maintenance ;
o Assurer la gestion administrative du lieu (inscriptions, plannings.) ;
o Participer à l'élaboration des supports de communication et de valorisation du lieu ;
o Proposer des interactions entre le FabLab et le musée numérique.

Profil et compétences :
Idéalement titulaire d'un diplôme dans un domaine connexe à la fabrication numérique, vous possédez de bonnes connaissances en mécanique, électronique et informatique.
À votre maitrise des outils d'animation et de gestion de projets, s'ajoutent des qualités pédagogiques reconnues.
Dynamique et organisé-e, vous aimez le travail en équipe et êtes force de proposition.
Enfin, une bonne faculté d'expression orale et écrite est attendue.

Conditions d'exercice :
38h00 hebdomadaires.
Travail du mardi au samedi et occasionnellement en soirée.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - Électronique numérique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

    Taverny, commune de plus de 27 000 habitants au paysage verdoyant à l'orée de la forêt de Montmorency, est une ville dynamique labellisée « Ville active et sportive » et « Terre de Jeux 2024 », au cadre de vie envié. Très attachée à la sauvegarde et à la valorisation de son patrimoine, naturel comme architectural, la commune œuvre résolument, par un urbanisme maîtrisé et une offre de logement équilibrée, pour offrir des conditions résidentielle attractives et confortables.

Offre n°104 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil les Minipousses et sous l'encadrement pédagogique d'une éducatrice de jeunes enfants (EJE), vous viendrez renforcer les équipes de la structure afin de pallier aux divers remplacements.
Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents.
Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie.
Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre au besoins physiques, affectifs, sensoriels et moteurs des enfants, en accord avec le projet pédagogique du multi-accueil.
Vous participez à la surveillance médicale des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, en lien avec la Direction.
Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique du multi-accueil.

Compétences

  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent
  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE TAVERNY

    Taverny, commune de plus de 27 000 habitants au paysage verdoyant à l'orée de la forêt de Montmorency, est une ville dynamique labellisée « Ville active et sportive » et « Terre de Jeux 2024 », au cadre de vie envié. Très attachée à la sauvegarde et à la valorisation de son patrimoine, naturel comme architectural, la commune œuvre résolument, par un urbanisme maîtrisé et une offre de logement équilibrée, pour offrir des conditions résidentielle attractives et confortables.

Offre n°105 : Professeur / Professeure de Pilates (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - LE PLESSIS BOUCHARD ()

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Professeur(e) de Pilates-stretching / renforcement musculaire.
Contrat de 2h par semaine au sein de notre association sportive.

Les horaires :
- Jeudi de 19H A 20H30
-Auto-Entrepreneur (Statut spécifique) 45 euros/Heure

Prise de poste 18 SEPTEMBRE 2025

Compétences

  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Éducation sportive (diplôme d'Etat sportif BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • K'DANSE GYM

Offre n°106 : RESPONSABLE DE SECTEUR DOMONT (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Domont ()

MISSIONS :

Vous êtes le garant de la qualité de vie des locataires et assurez une présence au sein de votre
secteur. Vous représentez la Société auprès des locataires et des intervenants externes.

Qualité de Service :
- Vous êtes le garant de la qualité des prestations et de la satisfaction client sur votre
portefeuille de logements ;
- Vous contrôlez la bonne réalisation des prestations sur le patrimoine par des contrôles
périodiques ;
- Vous contrôlez le niveau technique et la propreté des logements à la relocation ;
- Vous vous assurez du bon fonctionnement des équipements ;
- Vous assurez la communication à destination des locataires.

Maintenance et Gestion Technique du Patrimoine :
- Vous prenez en charge les logements vacants (visites, EDL, visites de courtoisie) ;
- Vous assurez une veille technique et sécuritaire de votre portefeuille patrimonial ;
- Vous enregistrez et suivez les réclamations et sollicitations techniques des locataires ;
- Vous engagez et suivez les travaux et vous veillez à la bonne réalisation des
prestations ;
- Vous gérez le budget qui vous est alloué et rendez compte à votre responsable ;
- Vous pouvez être amené à représenter la société lors des Assemblées Générales de
Copropriétés.

Sécurité :
- Vous assurez la sécurité des biens et des personnes ;
- Vous contrôlez régulièrement la sécurité des équipements communs ;
- Vous gérez les visites et les fiches de sécurité dans le cadre de la procédure établie ;
- Vous veillez à la bonne tenue et à la mise à jour des registres de sécurité ;
- Vous alertez votre hiérarchie en cas de problèmes graves.

Sinistre :
- Vous assurez la bonne déclaration des sinistres ;
- Vous veillez à la participation aux expertises et à la bonne exécution des travaux en
lien avec le service sinistre.

Gestion Sociale :
- Vous assurez la gestion des troubles de voisinage de premier niveau ;
- Vous facilitez les mises en relation entre les résidents et les institutions compétentes
pour répondre aux difficultés sociales des locataires (prestataires.) ;
- Vous participez au développement du partenariat social permettant de mettre en place
des actions de lien social au sein des résidences.

Management des gardiens (en fonction des sites) :
- Vous animez et pilotez l'activité des gardiens et employés d'immeubles de votre
secteur ;
- Vous déterminez les objectifs prioritaires de chacun et en assurez la cohérence
avec les objectifs globaux de la Direction des Territoires et de la Société.
- Vous participez en lien avec la Direction des Ressources humaines au recrutement
et à l'accueil de nouveaux collaborateurs, ainsi qu'au développement des
compétences de votre équipe.
- Vous réalisez les entretiens annuels d'évaluation et professionnels de votre équipe

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • ERIGERE

    Erigere est le troisième opérateur du logement social en Île de France au sein d'Action Logement. Nous répondons à une mission d'utilité publique : produire et proposer des logements à loyer modéré à proximité du lieu de travail. Fort d'un parc de 17000 logements, nous nous appuyons sur l'expertise de nos 275 collaborateurs et collaboratrices pour construire, gérer et faire vivre nos résidences.

Offre n°107 : Enseignant(e) en Mathématiques (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Domont ()

Poste basé à Domont (95)
Rattaché(e) à la directrice du Collège St Pie X , formant des jeunes en difficulté scolaires, sociale et familiale, vous assurez l'enseignement des MATHEMATIQUES
A ce titre : - Vous préparez et mettez en œuvre des situations favorisant l'apprentissage dans le cadre des programmes pédagogiques
- Vous évaluez les acquisitions des jeunes
- Vous fournissez une aide méthodologique au travail individuel des jeunes et les conseillez dans leur choix d'orientation
- Vous participez aux procédures de certification (examens, contrôle continu).
- Vous travaillez en lien avec les équipes éducatives et scolaires
Mise en place des méthodes pédagogiques adaptées au public auprès duquel vous enseignez. Vous avez le sens de l'autorité et de l'écoute, savez faire preuve de patience et d'habileté dans la transmission de votre savoir.

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Mathématiques (Master Mathématiques) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • COLLEGE ST PIE X

Offre n°108 : Enseignant(e) en Physique (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Domont ()

Poste basé à Domont (95)
Rattaché(e) à la directrice du Collège St St Pie X, formant des jeunes en difficulté scolaire, sociale et familiale, vous assurez l'enseignement de la PHYSIQUE
A ce titre : - Vous préparez et mettez en œuvre des situations favorisant l'apprentissage dans le cadre des programmes pédagogiques
- Vous évaluez les acquisitions des jeunes
- Vous fournissez une aide méthodologique au travail individuel des jeunes et les conseillez dans leur choix d'orientation
- Vous participez aux procédures de certification (examens, contrôle continu).
- Vous travaillez en lien avec les équipes éducatives et scolaires
Mise en place des méthodes pédagogiques adaptées au public auprès duquel vous enseignez. Vous avez le sens de l'autorité et de l'écoute, savez faire preuve de patience et d'habileté dans la transmission de votre savoir.

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • COLLEGE ST PIE X

Offre n°109 : Conseiller à la création d'entreprise H/F (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Ermont ()

Écouter, conseiller, accompagner, coacher, former ... des porteurs d'idées, de projets, des entrepreneurs sont au cœur de vos motivations et de vos compétences professionnelles ?
- Vous êtes à l'aise en entretien individuel, en animation d'ateliers, (de séquences de formations) selon offre, que cela soit en présentiel ou en visio-conférence ?
- Vous maîtrisez les fondamentaux de la communication (digitale, marketing, etc),
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (word, excel, ppt),
- Rendre compte, respecter des procédures administratives font partie de vos usages professionnels ?
- Vous êtes enclin à entretenir et développer des partenariats en lien avec les fonctions qui vous sont confiées ?

Poste :
Sous la responsabilité de la Responsable de Territoire, vous serez en charge de :
Evaluer et diagnostiquer les projets
Conseiller, accompagner et former les candidats à la création d'entreprise ou les dirigeants d'entreprises sur leur premier développement
Assurer le pilotage pédagogique des projets, incluant notamment l'étude de marché, l'étude juridique et l'analyse financière prévisionnelle ; un plan d'action étant élaboré à l'issue de chaque entretien conseil
Renseigner les documents inhérents aux cahiers des charges de nos programmes d'action : base de données, fiches diagnostic, livrables, reporting d'activité
Représenter au quotidien BGE PaRIF auprès de ses partenaires et assurer une veille sur l'activité du territoire
Des déplacements dans le 95 et en Ile de France sont à prévoir
Liste non exhaustive......
Profil souhaité
Issu/e de formation supérieure spécialisée en économie ou gestion, vous avez acquis une expérience professionnelle de 3 à 6 ans sur des fonctions similaires, impliquant des compétences avérées à travailler sur toute l'offre d'accompagnement (émergence, diagnostic, montage de projet, formation et suivi post-création) et une connaissance des acteurs (réseaux et partenaires de l'entrepreneuriat) et dispositifs d'appui à la création et au développement d'entreprise (conduite et évaluation de projets, pédagogie de l'accompagnement individuel, maîtrise des outils d'accompagnement et de financement de la création et du développement d'entreprises).
Autonome, rigoureux/se, organisé/e, vous faites preuve d'un esprit positif et constructif. Vous avez développé des qualités d'écoute, de reformulation, un esprit d'analyse et de synthèse et une capacité d'adaptation à des environnements et des publics divers. Vous êtes doté/e de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles.
BGE PARIF RECRUTE SUR TOUTE L'ILE DE FRANCE

Compétences

  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - Économie secteur activité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BGE PARIF

Offre n°110 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en restauration ou hôtellerie
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

À propos du poste
Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité dans un environnement convivial et accueillant. Votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients et contribuer à l'ambiance chaleureuse de notre établissement.

Responsabilités

Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table
Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons
Prendre les commandes avec précision et efficacité
Servir les plats et boissons en respectant les standards de service
Assurer la propreté et l'organisation de la salle à manger
Gérer les demandes spéciales des clients avec professionnalisme
Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide
Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène

Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
Vous avez une expérience préalable dans le service en restauration ou hôtellerie
Vous possédez un excellent sens du service client et aimez interagir avec les clients
Vous êtes capable de travailler sous pression tout en maintenant une attitude positive
Vous avez des compétences en préparation des aliments et en sécurité alimentaire
Une expérience en tant que barista serait un atout supplémentaire
Si vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et que vous souhaitez évoluer dans un cadre dynamique, rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante au sein de notre équipe !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - barista

Entreprise

  • NAD

Offre n°111 : Electrotechnicien - Technicien de maintenance - câbleur (onduleur) (h/f)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Notre client, acteur du secteur des onduleurs, recherche un technicien itinérant territoire France.


À propos de la mission

- Atelier : Préparation, réparation des matériels de conversion d'énergie.
- Interventions : Raccordement, mise en service, maintenance, dépannage de matériel de conversion d'énergie sur site chez nos clients partout en France (déplacements inclus).
- Autres : Rédaction de rapports, procédures, informations SSE ; gestion du bon fonctionnement de son outillage.
- Pour y parvenir, vous serez formé(e) en entreprise sur nos techniques et méthodes avec nos techniciens confirmés.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 600 EUR - 3 500 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Mutuelle
- Ticket restaurant
- Véhicule de service
- PC
- Téléphone
- Outillage
- Primes d'astreinte (un semaine par mois)
- Habilitation basse tension - haute tension


Profil recherché

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°112 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()


2 postes ouvert au recrutement
Pour la sécurité d'une Grande Enseigne Agro-alimentaire, Calypso-services est à la recherche d'Agents de prévention et sécurité.
Sous la responsabilité d'un Chef de Poste ou Manager de proximité, l'agent aura à charge des mission suivantes :
- Accueil de la clientèle
- Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes
- Informer, orienter et accompagner les clients
- Surveillance Générale
- Traiter les anomalies en application des consignes du poste
- Faciliter et guider les secours
- S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession
- Détecter les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux et rendre compte immédiatement de ses constatations à sa hiérarchie

PRE-REQUIS
Carte professionnelle et SST à jour

Coefficient 140 = 1912,24€

Horraires :
Du Lundi au vendredi : 6h à 15H30 & Samedi 7H à 15H
Du Lundi au vendredi : 9H30 à 19 & Samedi 9H à 18H


ETRE VEHICULE (Zone mal desservi en transport)

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • CALYPSO SERVICES

    Calypso Services est une société forte de 20 ans d'expérience intervenant dans le secteur de la sécurité privée. La confiance de nos clients, la qualité de nos prestations et notre sérieux reconnu par les acteurs du marché nous ont permis aujourd'hui d'être reconnus et fiables dans le secteur.

Offre n°113 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTROMECANICIEN

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Basé au Mureaux, notre client recherche un Technicien de maintenance électromécanique à Saint-Ouen-l'Aumône (H/F) en intérim.

Technicien électromécanicien disposant d'une expérience significative et des compétences suivantes :

- Maintenance des systèmes mécaniques automatisés
- Maintenance des équipements et installations électriques industriels
- Automatisme
- Robotique (notions nécessaires pour piloter un robot via un teach pendant la maintenance)
- Pneumatique (une expérience dans le domaine des gaz serait un atout)
- Maîtrise des outils informatiques, la connaissance de SAP et des GMAO serait un plus.
- À l'aise avec les smartphones et tablettes.

Durée : Première mission d'un mois, avec possibilité de renouvellement jusqu'en décembre
Taux horaire allant de 15 EUR brut de l'heure à 18 EUR pour un très bon profil + 13 -ème mois
Savoir-faire : sens du service, communiquer efficacement, bonne aisance technique, entreprenant.
Savoir être : Autonome, proactif(ive), rigueur et exemplarité.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°114 : Préparateur Maintenance (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Baillet-en-France ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
La société Placoplatre recrute pour sa carrière de lOuest Parisien, un Préparateur Maintenance (H/F).

Sous la responsabilité du responsable maintenance du site, le préparateur maintenance (H/F) aura pour mission de superviser, planifier et coordonner toutes les interventions de maintenance effectuées par les entreprises extérieures et le personnel en interne, en accord avec les priorités de la production.

Les missions seront donc les suivantes:

Préparer et planifier les interventions de maintenance préventive, prédictive
Coordonner les interventions de maintenance curative :
Gérer les demandes d'interventions (du devis jusqu'à la réalisation de l'intervention)
Participer à la démarche d'amélioration continue du service
Le préparateur maintenance (H/F) assurera ses missions dans le respect des règles de sécurité et denvironnement sur la carrière.



Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous êtes titulaire dun BTS de maintenance industrielle, accompagné de compétences en mécanique, hydraulique, électrique et pneumatique.

Des connaissances en installation et engins de carrière / TP serait un plus. Des connaissances sur les outils et méthodes d'amélioration continue (5S, Kaizen, analyse de panne, maintenance professionnelle...) serait un plus.

Vous êtes un technicien(ne) expérimenté(e) en méthode et/ou maintenance dans un environnement industriel ou Travaux Publics.

Vous êtes rigoureux(se) et autonome.

Vous êtes impliqué(e) dans vos actions, autonome et acteur(trice) de progrès dans les missions qui vous sont confiées.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Offre n°115 : Poseur de menuiseries extérieures/fermetures H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 95 - BOUFFEMONT ()

Vous serez chargé(e) d'assurer l'installation, l'entretien et la réparation de menuiseries PVC, Alu, Bois, Mixte Alu/bois auprès du particulier selon les règles de sécurité en vigueur.

Garant du parfait achèvement des chantiers vos missions seront de :

- Charger et décharger les menuiseries sur le lieu de pose ;
- Préparer, poser et équiper toutes menuiseries et fermetures en bois, PVC et aluminium (fenêtres, portes, portes de garage, volets, portails et clôtures) destinées à préserver des intempéries et à assurer la protection des bâtiments neufs et en réhabilitation, selon normes DTU et référentiels ; - Assurer l'installation des automatismes commandant ces fermetures ;
- Travailler seul ou en équipe afin de transporter des ouvrages lourds et encombrants,
- Respecter les délais de pose ;
- Livrer un chantier aux finitions parfaites ;
- Veiller à transmettre une bonne image de la société.

Riche d'une première expérience sur un poste similaire, vous disposez de solides bases techniques dans la pose de menuiseries extérieures. Doté(e) d'une grande minutie, vous assurez en permanence un travail de qualité.
Autonome et organisé(e), vous savez optimiser votre temps et avez le goût du travail en équipe. Vous avez le sens du sens du service et le goût de la relation client.

Déplacements journaliers à prévoir sur le département (Val d'Oise). Permis B nécessaire pour vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise (VUL) sur les différents chantiers dans un rayon d'action faible.
Formation complémentaire possible en interne.

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés

Entreprise

  • HARMONY

Offre n°116 : FRIGORISTE (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 Mois
    • 95 - Montsoult ()

Prêt à vivre une expérience passionnante ?
Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution.
Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.
Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 22 000 collaborateurs dans 8 pays !

STEF recherche pour son site basé à Montsoult (95), spécialiste dans la logistique de produits agroalimentaires en surgelés, un FRIGORISTE H/F pour un poste en CDI.
En assurant la conduite, la maintenance et la mise en performance des installations frigorifiques, vous participerez activement à la performance du site et à la satisfaction de ses clients.

Votre rôle ?
- Rattaché(e) au Responsable Technique du site, votre sens de l'analyse et votre rigueur vous permettent de :
- Piloter, en toute autonomie, la conduite des installations frigorifiques industrielles (gestion des temps de marche, optimisation des températures, optimisation énergétique.)
- Réaliser et optimiser les maintenances préventives et curatives des installations frigorifiques industrielles en NH3 et HFC
- Encadrer les interventions des prestataires en partenariat avec le Responsable Technique (suivi audit DREAL, norme ICPE 4735 et ICPE 2921.)
- Assurer la réalisation des opérations administratives et règlementaires ainsi que les suivis

Réactif(ve) et faisant preuve d'adaptation, vous :
- Réalisez des actions de maintenance curative
- Participez à des travaux et aménagements
- Réalisez des devis

Votre profil ?
Vous disposez d'un diplôme en gestion du froid industriel et avez acquis au minimum 5 ans d'expérience sur une fonction similaire.
Vous avez acquis des connaissances en électricité, automatisme, mécanique et en manipulation des fluides NH3 et HFC.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez travaillé sous GMAO.
Vos capacités d'analyse, d'initiative et votre esprit d'équipe seront des atouts pour mener à bien vos missions.

Particularités du poste :
- Travail en autonomie
- Astreintes (1 semaine sur 4) - prime astreinte
- Travail en températures négatives (-25°C) lors des interventions
- Déplacements sur le site de Beauvais (60)

Avantages du poste :
- Primes d'intéressement et de participation
- Tickets restaurant, mutuelle, PEE
- CSE impliqué dans la vie des collaborateurs
- Rémunération comprise entre 42k et 45k sur 13mois hors avantages (rémunération à définir selon le profil)

N'attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l'avenir d'un groupe en développement ! https://www.stef.jobs/

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Normes environnementales
  • - Règles de sécurité
  • - Spécificités des fluides frigorigènes
  • - Utilisation de machines de transfert de fluides frigorigènes
  • - Utilisation d'équipements frigorifiques
  • - Contrôler l'étanchéité
  • - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements frigorifiques
  • - Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
  • - Documenter les interventions de maintenance
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées
  • - Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller le fonctionnement d'installations frigorifiques

Formations

  • - Froid industriel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • STEF

Offre n°117 : Responsable de la comptabilité générale et de l'inventaire (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ERMONT ()

Au sein de la municipalité d'Ermont et placé sous l'Autorité hiérarchique du Chef du Service Finances et de son adjointe, le Responsable de la Comptabilité Générale et de l'Inventaire aura en charge :

MISSIONS
- Assurer le suivi de l'exécution budgétaire par le traitement comptable des recettes et des dépenses courantes ainsi que le suivi des écritures des régies d'avance et de recettes, pour les budgets Ville et CCAS.
- Contrôler de l'exécution financière des Marchés Publics
- Encadrer l'équipe comptable, composée de cinq gestionnaires
- Assurer la supervision de l'inventaire communal
- Participer aux processus d'élaboration budgétaire
- Élaborer et alimenter des tableaux de bord
- Conseiller et assister les services
- Sensibiliser les services à la réglementation
- Faire l'interface avec le Service de Gestion Comptable (SGC)
- Gérer des retours factures et des litiges

PROFIL RECHERCHE
- Formation comptable (BTS Comptabilité ou expérience significative)
- Maitrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et de la commande
publique + nomenclatures
- Connaissances renforcées de la nomenclature M57
- Disponibilité, autonomie, capacités de travail en transversalité et à rendre compte,
- Rigueur

AVANTAGES
- Prime de fin d'année
- Carte Restaurant Pluxee
- Compte-Epargne Temps
- Participation employeur au maintien de salaire 8 euros par contrat
- Abonnement PLURELYA
- Amicale du personnel

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler l'efficacité des procédures comptables
  • - Elaborer des tableaux de bord
  • - Réaliser des opérations de gestion des finances publiques

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°118 : Entraîneur mineur Hockey sur Glace (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Créé en 2011, le FHC est en pleine croissance. Le projet sportif du club est axé autour de la formation et du développement des plus jeunes jusqu'aux adultes.
Avec plus de 250 licenciés, le FHC recherche un entraîneur pour encadrer les catégories mineures (U13 à U18). Vous aurez en charge la mise en place des entraînements et le suivi des matchs de ces catégories. Vous serez amenés à participer en tant qu'aide-entraîneur sur les autres catégories.

Missions principales
- Planifier et animer les séances d'entraînement glace de ses catégories, en application de la politique sportive du club et en collaboration avec le directeur technique
- Participer à l'organisation logistique de l'équipe
- Gérer les convocations et coacher ses catégories lors des matchs (avec l'aide des responsables d'équipe)
- Rendre compte de son activité au directeur technique
- Participer à l'organisation des différentes manifestations de recrutement et actions de promotion du hockey mineur
- Participer aux actions du comité, de la ligue et de la fédération

Compétences et savoirs-être requis
- Pédagogie
- Exemplarité et discipline
- Communication (écoute et expression)
- Force de proposition
- Passion
- Dynamisme
- Sens de l'anticipation

Formation requise
- Diplôme DE ou BE1 mention hockey sur glace ou CQP (Possibilité de CQP en formation au club), Licence STAPS
- Permis B

Conditions d'emploi
Type de contrat : CDD/CDII à temps partiel (800h/an maximum)
Horaires : en fonction de l'activité (entrainements, matchs, événements)

Compétences

  • - Brevet d'Etat d'éducateur sportif - BEES
  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
  • - Certificat de Qualification Professionnelle de la branche du Sport
  • - Licence sciences et techniques des activités physiques et sportives - STAPS
  • - Réglementation du sport et des activités sportives
  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Techniques pédagogiques
  • - Accompagner des pratiquants lors d'événements sportifs et de compétitions
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Coacher des sportifs amateurs
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Promouvoir la discipline sportive et les projets du club auprès des pratiquants et de l'extérieur
  • - Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
  • - Surveiller et veiller à la sécurité des pratiquants à la bonne exécution des exercices sportifs
  • - Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques
  • - Transmettre les valeurs liées à la discipline sportive

Formations

  • - Hockey ( DE ou BE1 mention hockey ou CQP. ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FRANCONVILLE HOCKEY CLUB

Offre n°119 : Réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du renforcement de ses équipes logistiques, notre client recherche un(e) Réceptionnaire disposant du CACES 1, pour gérer efficacement les opérations de réception sur site.

Vos missions principales :
- Assurer la réception des marchandises : déchargement, contrôle quantitatif et qualitatif
- Scanner, contrôler et enregistrer les produits dans le système informatique
- Trier et répartir les colis dans les zones de stockage prévues
- Déplacer les palettes à l'aide d'un chariot élévateur de catégorie 1
- Signaler toute anomalie ou non-conformité détectée
- Maintenir une zone de travail propre, rangée et sécurisée

Profil recherché :
- CACES 1 à jour obligatoire
- Expérience en réception/logistique appréciée
- Sérieux(se), rigoureux(se), méthodique
- À l'aise avec les tâches physiques et le travail en entrepôt
- Bon esprit d'équipe et respect strict des consignes de sécurité

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • PROFILIA RH

Offre n°120 : Agent de quai expéditions (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Notre client renforce ses équipes logistiques et recherche un(e) Agent de Quai pour assurer les opérations d'expédition et garantir la fluidité des départs de marchandises.

Vos missions principales :
- Réceptionner, trier et contrôler les colis avant chargement
- Scanner les produits pour assurer une traçabilité optimale
- Charger les camions selon les consignes de sécurité et les plans de transport
- Vérifier la conformité des marchandises (quantité, état, étiquetage)
- Utiliser les équipements de manutention adaptés (transpalettes manuels ou électriques, CACES requis selon poste)
- Maintenir la propreté, l'ordre et la sécurité dans la zone d'expédition

Profil recherché :
- Première expérience en logistique ou quai appréciée
- CACES 1 et 3 souhaités (à jour)
- Rigueur, ponctualité, sens de l'organisation
- Bonne résistance au rythme soutenu et esprit d'équipe

Entreprise

  • PROFILIA RH

Offre n°121 : Régleur traitement thermique (h/f)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement thermique, un Régleur traitement thermique à Saint-Ouen-l'Aumône (95310) en intérim pour une durée de 6 mois. Le salaire proposé est entre 13 et 14EUR de l'heure pour 35 heures par semaine. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine .Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint-Ouen-l'Aumône (95), un opérateur/régleur pilote des lignes automatisées de traitement thermique permettant l'amélioration des propriétés et caractéristiques mécaniques des pièces (four de trempe, four de durcissement, ligne de bain de sel). Les principales missions pour ce poste sont les suivantes :
- Garantir le bon fonctionnement des machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et répondre aux obligations de cadence de production.
- Contribuer à l'amélioration de la productivité du secteur, remonter et/ou redescendre les problématiques techniques.
- Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement.
- Assurer la propreté et le rangement du poste de travail et participer au maintien de la propreté de l'Unité Autonome de Production (UAP).
- Garantir la traçabilité et la conformité des pièces.

- Formation BEP/CAP en traitement thermique ou expérience équivalente
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du traitement thermique
- Bonne connaissance des machines de traitement thermique (four de trempe, four de durcissement, ligne de bain de sel)
- Capacité à assurer la maintenance préventive des équipements
- Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales

**Compétences requises :**
- Savoir-faire : Logique et sens du raisonnement, gestion du temps et manutention
- Savoir-être : Rigueur, endurance, assiduité et concentration

Si vous êtes de nature dynamique, méthodique, polyvalente avec une appétence pour le digital que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, écoresponsable régie par la sécurité et le bien-être au travail, n'hésitez plus ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°122 : operateur/régleur de roulage (h/f)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur/régleur de roulage à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310. Le(la) opérateur(trice)/régleur(euse) de roulage produit des éléments de fixation en titane/inox/inconel sur des machines (robotisées ou automatisées). Ses principales missions seront les suivantes :
- Garantir le bon fonctionnement de ses machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et répondre aux obligations de cadence de production.
- Contribuer à l'amélioration de la productivité de son secteur, remonter et/ou redescendre les problématiques techniques.
- Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement.
- Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail et participer au maintien de la propreté de son UAP.
- Garantir la traçabilité et la conformité des pièces.
Compétences et formations attendues pour le candidat :
- Niveau d'étude : BAC
- Niveau d'expérience : 0-1 an
- Savoir-faire : Sens de la mécanique, logique et sens du raisonnement, faire preuve de précision.
- Savoir-être : Rigueur, vigilance et réactivité.

Si vous êtes de nature dynamique, méthodique, polyvalente avec une appétence pour le digital que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, écoresponsable régie par la sécurité et le bien-être au travail, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°123 : Responsable d'atelier en métallerie H/F (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

LAT SAS, société française dans le secteur de l'énergie et de la métallurgie, intervention sur tous types de métaux et d'environnement : constructions neuves ou réhabilitations d'ouvrage, interventions en milieu occupé, chantiers sur sites industriels sans interruption d'exploitation, recherche pour son agence de Saint-Ouen l'Aumône (95) :
1 Responsable d'atelier H/F

Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, Le Responsable d'atelier travaille en étroite collaboration avec les chargés d'affaires et le bureau d'études. Il encadre une équipe opérationnelle qui travaille dans l'atelier. Il définit et pilote la planification et l'organisation de la production afin de respecter les plannings des affaires de l'agence.


Missions :
- Organiser les équipes en répartissant le travail et en adaptant les effectifs en fonction des besoins
- Répartir les charges de travail quotidiennement avec les plans et les listes de pièces à produire
- Gérer le planning (absences, maladies, congés etc.)
- Effectuer le suivi journalier de la production avec les équipes
- Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires
- Veiller à la sécurité, la propreté et la qualité de la production
- Former les nouveaux arrivants aux règles de sécurité, de propreté et aux procédures qualité mises en place dans l'entreprise,
- Vérifier à l'application des procédures et le respect des règles de sécurité
- Gérer l'organisation du magasin et le suivi des stocks
- Faire le contrôle et la réception des livraisons
- Assurer une assistance technique auprès de son équipe
- Effectuer la maintenance du matériel
- Effectuer le reporting journalier de la fabrication avec le chargé d'affaires et le bureau d'études
- Assurer le contrôle des heures réalisées et des achats effectués par rapport au prévisionnel
- Faire le contrôle dimensionnel et qualité des réalisations avant expédition

Profil :
- Issu(e) d'une formation dee niveau CAP/BEP, Bac (bac professionnel, brevet professionnel.) à Bac+2/3 (BTS, DUT..) dans les domaines de la métallerie, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 2/3 ans sur un poste similaire,
- Etre organisé, méthodique et rigoureux
- Etre dynamique, réactif et disponible
- Doté(e) de bonnes capacités d'adaptation aux rythmes de travail et savoir gérer les priorités
- Savoir faire preuve d'adaptabilité, animer et coordonner une équipe opérationnelle
- Vous maîtrisez tous les outils de production de l'atelier et MS-Office
- Vous êtes reconnu(e) pour votre implication et votre autonomie
Offre :
- Poste en CDI, à temps complet, basé à Saint-Ouen l'Aumône
- Rémunération : salaire à déterminer en fonction profil et expérience
- Avantages : Mutuelle Santé

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser le travail d'une équipe

Offre n°124 : Conducteur de cars(h/f) (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Ennery ()

Vous serez chargé :

- d'accueillir, d'accompagner et d'informer les voyageurs.
- de les transporter en respectant les règles de sécurité.
- d'utiliser les outils de communication embarqués.
- de gérer les titres de transport.
- de veiller au bon état et au bon fonctionnement du véhicule.
- Services en deux fois.
Vous devez:


- Avoir le sens du service, des responsabilités
- Travailler en autonomie
- Etre rigoureux et ponctuel
- Avoir le respect de la réglementation du transport.

Vous êtes titulaire du permis D et d'une FIMO Voyageur à jour.

Compétences

  • - permis D et d'une FIMO Voyageur à jour.

Entreprise

  • ACTUAL ROISSY 1210

Offre n°125 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Herblay-sur-Seine ()

Manpower ARGENTEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Technicien SAV Machine (H/F) pour mission d'intérim sur Herblay.

-Diagnostiquer et procéder aux recherches de pannes sur les équipements et machines
-Démonter et remonter les sous-ensembles à partir des plans des machines
-Effectuer les réparations hydrauliques, mécaniques et électriques en atelier
-Lire et interpréter des schémas techniques électriques et hydrauliques pour effectuer les interventions
-Réglages, contrôles et essais finaux Assurer les entretiens périodiques et travaux préventifs
-Réaliser les travaux d'adaptation ou de mise à niveau du matériel
Vous interviendrez auprès des professionnels des secteurs portuaire et maritime, BTP, recyclage, environnement, industrie


Issu(e) d'une formation technique en mécanique (sur engins TP ou agricoles), maintenances des matériels ou électromécanique

Compétences attendues : électricité, hydraulique, pneumatique ;
maitrise des outils de diagnostic,

Vous savez lire un plan.

Sens aigu du service client et esprit d'équipe.
Min 2 ans d'expérience requis, en SAV ou sur des matériels similaires

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°126 : RESPONSABLE DE SECTEUR PONTOISE (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

MISSIONS :

Vous êtes le garant de la qualité de vie des locataires et assurez une présence au sein de votre
secteur. Vous représentez la Société auprès des locataires et des intervenants externes.

Qualité de Service :
- Vous êtes le garant de la qualité des prestations et de la satisfaction client sur votre
portefeuille de logements ;
- Vous contrôlez la bonne réalisation des prestations sur le patrimoine par des contrôles
périodiques ;
- Vous contrôlez le niveau technique et la propreté des logements à la relocation ;
- Vous vous assurez du bon fonctionnement des équipements ;
- Vous assurez la communication à destination des locataires.

Maintenance et Gestion Technique du Patrimoine :
- Vous prenez en charge les logements vacants (visites, EDL, visites de courtoisie) ;
- Vous assurez une veille technique et sécuritaire de votre portefeuille patrimonial ;
- Vous enregistrez et suivez les réclamations et sollicitations techniques des locataires ;
- Vous engagez et suivez les travaux et vous veillez à la bonne réalisation des
prestations ;
- Vous gérez le budget qui vous est alloué et rendez compte à votre responsable ;
- Vous pouvez être amené à représenter la société lors des Assemblées Générales de
Copropriétés.

Sécurité :
- Vous assurez la sécurité des biens et des personnes ;
- Vous contrôlez régulièrement la sécurité des équipements communs ;
- Vous gérez les visites et les fiches de sécurité dans le cadre de la procédure établie ;
- Vous veillez à la bonne tenue et à la mise à jour des registres de sécurité ;
- Vous alertez votre hiérarchie en cas de problèmes graves.

Sinistre :
- Vous assurez la bonne déclaration des sinistres ;
- Vous veillez à la participation aux expertises et à la bonne exécution des travaux en
lien avec le service sinistre.

Gestion Sociale :
- Vous assurez la gestion des troubles de voisinage de premier niveau ;
- Vous facilitez les mises en relation entre les résidents et les institutions compétentes
pour répondre aux difficultés sociales des locataires (prestataires.) ;
- Vous participez au développement du partenariat social permettant de mettre en place
des actions de lien social au sein des résidences.

Management des gardiens (en fonction des sites) :
- Vous animez et pilotez l'activité des gardiens et employés d'immeubles de votre
secteur ;
- Vous déterminez les objectifs prioritaires de chacun et en assurez la cohérence
avec les objectifs globaux de la Direction des Territoires et de la Société.
- Vous participez en lien avec la Direction des Ressources humaines au recrutement
et à l'accueil de nouveaux collaborateurs, ainsi qu'au développement des
compétences de votre équipe.
- Vous réalisez les entretiens annuels d'évaluation et professionnels de votre équipe

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • ERIGERE

    Erigere est le troisième opérateur du logement social en Île de France au sein d'Action Logement. Nous répondons à une mission d'utilité publique : produire et proposer des logements à loyer modéré à proximité du lieu de travail. Fort d'un parc de 17000 logements, nous nous appuyons sur l'expertise de nos 275 collaborateurs et collaboratrices pour construire, gérer et faire vivre nos résidences.

Offre n°127 : RESPONSABLE DE SECTEUR PONTOISE (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

MISSIONS :

Vous êtes le garant de la qualité de vie des locataires et assurez une présence au sein de votre
secteur. Vous représentez la Société auprès des locataires et des intervenants externes.

Qualité de Service :
- Vous êtes le garant de la qualité des prestations et de la satisfaction client sur votre
portefeuille de logements ;
- Vous contrôlez la bonne réalisation des prestations sur le patrimoine par des contrôles
périodiques ;
- Vous contrôlez le niveau technique et la propreté des logements à la relocation ;
- Vous vous assurez du bon fonctionnement des équipements ;
- Vous assurez la communication à destination des locataires.

Maintenance et Gestion Technique du Patrimoine :
- Vous prenez en charge les logements vacants (visites, EDL, visites de courtoisie) ;
- Vous assurez une veille technique et sécuritaire de votre portefeuille patrimonial ;
- Vous enregistrez et suivez les réclamations et sollicitations techniques des locataires ;
- Vous engagez et suivez les travaux et vous veillez à la bonne réalisation des
prestations ;
- Vous gérez le budget qui vous est alloué et rendez compte à votre responsable ;
- Vous pouvez être amené à représenter la société lors des Assemblées Générales de
Copropriétés.

Sécurité :
- Vous assurez la sécurité des biens et des personnes ;
- Vous contrôlez régulièrement la sécurité des équipements communs ;
- Vous gérez les visites et les fiches de sécurité dans le cadre de la procédure établie ;
- Vous veillez à la bonne tenue et à la mise à jour des registres de sécurité ;
- Vous alertez votre hiérarchie en cas de problèmes graves.

Sinistre :
- Vous assurez la bonne déclaration des sinistres ;
- Vous veillez à la participation aux expertises et à la bonne exécution des travaux en
lien avec le service sinistre.

Gestion Sociale :
- Vous assurez la gestion des troubles de voisinage de premier niveau ;
- Vous facilitez les mises en relation entre les résidents et les institutions compétentes
pour répondre aux difficultés sociales des locataires (prestataires.) ;
- Vous participez au développement du partenariat social permettant de mettre en place
des actions de lien social au sein des résidences.

Management des gardiens (en fonction des sites) :
- Vous animez et pilotez l'activité des gardiens et employés d'immeubles de votre
secteur ;
- Vous déterminez les objectifs prioritaires de chacun et en assurez la cohérence
avec les objectifs globaux de la Direction des Territoires et de la Société.
- Vous participez en lien avec la Direction des Ressources humaines au recrutement
et à l'accueil de nouveaux collaborateurs, ainsi qu'au développement des
compétences de votre équipe.
- Vous réalisez les entretiens annuels d'évaluation et professionnels de votre équipe

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • ERIGERE

    Erigere est le troisième opérateur du logement social en Île de France au sein d'Action Logement. Nous répondons à une mission d'utilité publique : produire et proposer des logements à loyer modéré à proximité du lieu de travail. Fort d'un parc de 17000 logements, nous nous appuyons sur l'expertise de nos 275 collaborateurs et collaboratrices pour construire, gérer et faire vivre nos résidences.

Offre n°128 : Expert IARD (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - FREPILLON ()

Rattaché(e) au Responsable de cabinet, l'Expert(e)
. Il traite les dossiers concernant les assurés Professionnels et Entreprises ayant subi un Sinistre (sinistres allant jusqu'à 300K€).,
- Déterminer avec précision les causes et les circonstances du sinistre,
- Vérifier le risque obligatoire et analyser les garanties,
- Relever et rendre compte de toute anomalie ou fraude observée,
- Estimer le montant des préjudices subis,
- Rédiger un rapport d'expertise détaillé et intelligible ; joindre les pièces nécessaires à la complétude du dossier (Procès-Verbal, etc.),
- Répondre aux questions et aux sollicitations sur les dossiers en cours ou déposés dans les délais impartis,
- Gérer les éventuelles réclamations dans les délais impartis,
- Remonter toute difficulté rencontrée responsable de cabinet.
- Être l'interlocuteur privilégié des assurés et des compagnies d'assurances,
- Informer régulièrement les clients et les assurés des positions prises et de l'avancement du dossier,
- Développer et entretenir des relations commerciales actives avec les mandants,
- Représenter la marque auprès des compagnies et auprès des assurés.

Profil du candidat recherché :
Vous avez acquis à minima 2 ans d'expérience professionnelle en gestion d'expertise de sinistres, l'évaluation et la gestion du risque et des réclamations.

DISPONIBILITÉ IMMÉDIATE.

Compétences

  • - Assurances
  • - Gestion de sinistre
  • - Gestion des risques en milieu naturel
  • - Produit d'assurances dommages/sinistres
  • - Techniques de l'expertise à distance en assurances
  • - Techniques pédagogiques
  • - Typologie des risques environnementaux et sanitaires
  • - Analyser l'évolution des accidents (de la route, du travail)
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Juger, déterminer des sanctions
  • - Rechercher les causes/origines d'accidents ou de sinistres par des enquêtes sur le terrain, auprès des parties concernées

Entreprise

  • SASU LOGEXPERTS

Offre n°129 : Comptable auxiliaire - Nanterre (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Taverny ()

Lynx RH, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions comptables, recherche pour l'un de ses clients un(e) Comptable Auxiliaire H/F.
Notre client, une PME, recherche un(e) Comptable Auxiliaire à Nanterre.
Le poste à pourvoir est un CDI.


Vos missions:
Rattaché au Responsable Comptable, et comme Comptable Auxiliaire, vous aurez pour missions :

1) Traitement des Opérations Comptables Courantes :
- Enregistrement des opérations comptables quotidiennes
- Suivi et contrôle des factures fournisseurs et clients
- Gestion des notes de frais et des remboursements

2) Gestion des Comptes Fournisseurs :
- Vérification, codification et enregistrement des factures fournisseurs
- Préparation et suivi des règlements fournisseurs
- Gestion des relances et litiges fournisseurs

3) Gestion des Comptes Clients :
- Enregistrement des factures clients et suivi des paiements
- Gestion des relances clients pour les factures impayées
- Suivi des encaissements et lettrage des comptes clients

4) Réconciliation des Comptes :
- Réconciliation des comptes bancaires et des comptes auxiliaires
- Suivi et justification des écarts éventuels
- Participation aux clôtures mensuelles et annuelles des comptes


Votre profil:
Nous recherchons un candidat ayant une formation comptable et une première expérience réussie en tant que Comptable Auxiliaire. Vous êtes rigoureux, organisé et capable de travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe. La maîtrise des outils informatiques de gestion comptable est indispensable.


- Bac+2 minimum en comptabilité/gestion
- Expérience de 2 ans minimum en comptabilité auxiliaire

Entreprise

  • LYNX RH TERTIAIRE

Offre n°130 : Auxiliaire Petite Enfance H/F (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST LEU LA FORET ()

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?

Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.

Vos missions au quotidien :

Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.

Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.

Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.

Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.

Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.

Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.

Le profil que nous recherchons :

Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.

Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.

Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.

Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.

Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.

Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.

Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.

Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.

Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°131 : Assistant / Assistante qualité services (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTSOULT ()

* Participer activement au processus d'audit interne et réalise des audits internes selon le planning défini,
* Assurer le suivi des plans d'action : Capa, non-conformités, audits externes et internes, etc.
* Intervenir dans les ateliers en cas de défaut qualité constaté en production et suivre la mise en place des actions correctives et le traitement des produits non-conformes,
* Participer à la préparation des audits de certification et des audits clients,
* Participer à la communication clients et répondre aux demandes,
* Participer à la veille réglementaire et normative sur notre domaine d'activités,
* Gèrer des demandes d'analyses externes (recherche de prestataires, demande de devis, commande des analyses, contrôle à réception),
* Participer à la maîtrise totale de la qualité, de l'environnement et de la sécurité (support qualité à la production US1 et US2),
* Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement, le règlement intérieur en vigueur dans l'entreprise et les politiques et valeurs du Groupe.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Haute qualité environnementale (Master QHS) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • AR ENVIRONNEMENT

Offre n°132 : Auxiliaire Petite Enfance H/F (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?



Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.



Vos missions au quotidien :

Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.

Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.

Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.

Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.

Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.

Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.



Le profil que nous recherchons :

Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.

Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.



Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.

Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.

Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.

Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.

Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.

Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.



Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.



Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°133 : Auxiliaire de Puériculture (H/F)- ERMONT(95) (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Vos missions au quotidien :
Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.
Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.
Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants
Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.
Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.


Votre profil :
Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.
Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.

Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.

Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.

Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.

Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°134 : Responsable de rayon Fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Commerce de gros
    • 95 - EAUBONNE ()

Au sein de notre magasin d'Eaubonne, vous serez chargé de :

- Maintenir l'état marchand du rayon :
Approvisionner les rayons et tenir les linéaires
Mettre en place et actualiser la signalétique produit
Participer à l'installation des opérations promotionnelles ou autres événements particuliers
Participer à la lutte contre la démarque
Maintenir l'attractivité et l'accessibilité du rayon

- Réceptionner et tenir les réserves :
Aider à la réception des produits et à la vérification des marchandises (quantité/ qualité)
Acheminer les produits à leur emplacement dans l'espace de vente
Stocker les produits
Maintenir la surface de stockage dans un bon état
Participer aux inventaires

Une expérience dans la gestion de rayon est clairement un plus.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • LA MAISON DU FRAIS

Offre n°135 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Manpower SAINT OUEN L'AUMONE LOGISTIQUE recherche pour son client spécialisée dans la fabrication de colorants et de pigments, un Opérateur production pharmaceutique (H/F).

Production et conditionnement
-Réaliser les opérations de fabrication et/ou de conditionnement des produits cosmétiques en respectant les consignes de sécurité : pesée, chargement , vidange , grattage, prise d'échantillon.
-Réaliser les opérations de conditionnement : remplissage, étiquetage, palettisation.
-Vérifier le bon fonctionnement des équipements et signaler les anomalies.

Contrôle qualité et traçabilité
-Respecter les instructions (routine, Work, instructions)
-Compléter les documents de traçabilité (dossiers de lot, enregistrements de production)
-signaler toute anomalie qualité au chef d'équipe ou à l'Adjoint.
Hygiène, sécurité et environnement
-Respecter les bonnes pratiques de Fabrication (référentiel EFfCI GMP) et les normes qualités (ISO 9001)
-Appliquer les consignes d'hygiène (lavage des mains , nettoyage du poste)
-Porter les EPIS obligatoire (masque FFP3, Lunette , bleu de travail, bouchon d'oreilles)
-Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements selon les procédures établies
Maintenance de premier niveau et amélioration continue

Vos horaires:
Travail en 2x8 / Nuit selon l'organisation de la production

Compétences techniques :
-Connaissance des process de fabrication et conditionnement cosmétique et/ou chimique
-Capacité à suivre des instructions précises et travailler en équipe
-Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité
-Expérience exigée dans le domaine de la chimie et à un poste similaire

Compétences comportementales :
-Rigueur et attention aux détails
-Réactivité et capacité d'adaptation
-Sens du travail en équipe
-Respect des consignes et ponctualité

Vos avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°136 : Opérateur commande numérique (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Nous recherchons un opérateur / tourneur (e) CN pour notre client domaine aéronautique.

Vous serez responsable de la fabrication de pièces mécaniques de précision en utilisant des machines-outils à commande numérique. Votre expertise sera essentielle pour garantir la qualité et la conformité des produits fabriqués.

Responsabilités :

Lire et interpréter les plans techniques pour réaliser les pièces selon les spécifications

Effectuer des opérations de tournage sur des machines outils

Manipuler des outils manuels pour l'assemblage et le montage des pièces

Contrôler la qualité des pièces produites à l'aide d'un pied à coulisse et d'autres instruments de mesure

Assurer le bon fonctionnement et l'entretien préventif des machines

Profil recherché :

Expérience préalable en tant que tourneur ou tourneuse fraiseur(e)

Maîtrise de la lecture de plans techniques et des outils manuels

Capacité à travailler avec précision et souci du détail

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Esprit d'équipe et bonne communication

Type d'emploi : intérim

Type d'emploi : Temps plein, Intérim

Durée du contrat : 3 mois

Rémunération : 13,50€ à 14,50€ par heure selon expérience

Horaires :

Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :

Heures supplémentaires majorées
Expérience:

Opérateur cn: 2 ans (Requis)
Tourneur cn: 2 ans (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • IGA RESSOURCES

    IGA Ressources est une société de travail temporaire.

Offre n°137 : Charcutier (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour répondre à la demande spécifique de certaines périodes, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un VENDEUR CHARCUTERIE-FROMAGE (H/F) pour l'un de ses clients situé dans le 95.
Vos missions : Commercialisation des produits : Mettre en valeur et vendre une large gamme de charcuteries et fromages de qualité. Conseils personnalisés aux clients : Conseiller les clients sur le choix des produits en fonction de leurs besoins et préférences. Préparation et découpe : Préparer, découper et conditionner les produits de charcuterie et de fromage selon les demandes des clients. Mise en valeur des produits : Organiser et embellir la vitrine réfrigérée et les rayons. Application des normes d'hygiène et de sécurité : Respecter les normes strictes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité. Entretien de l'espace de travail : Assurer la propreté du matériel, des meubles et du poste de travail.
Passionné par les produits de charcuterie et fromage : Vous êtes un amateur de ces produits et aimez les mettre en valeur. Compétences techniques en découpe et préparation : Vous maîtrisez la découpe, la préparation et le conditionnement des produits. Sens du service client : Vous avez un excellent relationnel et êtes capable de prodiguer des conseils avisés aux clients. Dynamique et rigoureux : Vous êtes organisé, rigoureux et capable de travailler pendant les périodes de forte affluence. Respect des normes sanitaires : Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Expérience en vente de produits frais : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de produits alimentaires.

Entreprise

  • ERGALIS PARIS 3210

Offre n°138 : Peseur (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - en industrie pharmaceutique
    • 95 - Pontoise ()

Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Peseur (H/F)

Vous assurez la fabrications de produit cosmétique (crème, sérum et émulsion).

HORAIRE EQUIPE 5H45 13H15 PUIS SEMAINE SUIVANTE 13H15 20H45
PRIME ASSIDUITEE
PRIME HABILLAGE

Dans le cadre de votre mission vous devez :
- installation de la cuve de pesée, vérification que la cuve est propre
- réaliser les opérations de pesée et de traçabilité des lots selon l ordre de fabrication
- vérifier l adéquation de la pesée avec celle définie dans l ordre de fabrication
- programmation de la balance , Edition des tickets de pesée
- nettoyage du matériel et des locaux

De formation type CAP, BEP MSMA ou Bac Pro

Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, faculté d'adaptation.
Une première expérience en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agro-alimentaire serait un plus.

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°139 : Technicien contrôle qualité (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien contrôle qualité (H/F) pour les contenants (pot en verre et en carton)

-Effectuer les contrôles pour chaque produit (contenant verre ou carton)
-Enregistrer les résultats des contrôles
-Mettre à jour des éléments de définition qualité (gammes de contrôle, BAT, BAG, panoplies, témoins),
-Traiter les anomalies avec le service concerné (conditionnement, usine, fournisseurs AC )
-Alerter le Responsable Laboratoire Contrôle Qualité AC/PF en cas d'anomalie et dérive
-S'assurer du fonctionnement et du suivi métrologique des équipements de contrôle.

Vous avez un niveau BTS ou LICENCE
Compétences requises :
-Connaissance des normes qualité (ISO, BPF.).
-Maîtrise des outils de métrologie et de contrôle.
-Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse.
-Utilisation d'outils informatiques pour la traçabilité.

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°140 : Préparateur en préparations salées (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Vos missions :

- Préparer, cuisiner et assembler une grande variété d'aliments, y compris des sandwichs, des salades, des desserts etc.
- Épluchage des légumes.
- Mise en place du poste de travail
- Nettoyage du poste de travail


Du Lundi au Vendredi (travail possible le samedi) : 25 à 30h par semaine

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Gestion des déchets alimentaires
  • - Organisation de l'espace de travail
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Assurer une présentation attrayante des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Entreprise

  • FOOD & FUN

Offre n°141 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - PONTOISE ()

VOUS ASSUREREZ LES MISSIONS SUIVANTES :
- Garantir l'accueil, le service et le conseil de votre clientèle.
- Garantir le respect des valeurs (Qualité, Fraîcheur, Hygiène & Service), et des règles
d'accueil de service et de vente dont les principaux objectifs sont la satisfaction et la
fidélisation de la clientèle dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise.
- Vous participez activement au développement du chiffre d'affaire et représentez
l'image du restaurant
- Mise en place des animations commerciales
- Vous garantirez le respect des règles définies par l'entreprise en matière d'Hygiène et
de Sécurité Alimentaire.
- Vous pourrez être amené(e) à être polyvalent(e)

PROFIL :
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et efficace dans l'exécution de vos tâches
- Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes impliqué(e) dans votre travail
- Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire

Possibilité de temps partiel

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Préparation salées

Entreprise

  • FOOD & FUN

Offre n°142 : COMMERCIAL.E VEFA (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Nous recrutons un.e COMMERCIAL(E) VEFA H/F

Profil :
De formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie en agence immobilière, au sein d'une structure de promotion immobilière ou dans la construction. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle.

Conditions de rémunération
Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 2 500 € brut. Statut cadre VRP.
A cela s'ajoutent :
-une commission mensuelle de 9%
-la mise à disposition d'un véhicule de fonction (ou indemnités kilométriques)
-la participation au résultat du Groupe
-une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge)

Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception.

Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Notre recrutement actuel :
Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par le Directeur Commercial.

Entreprise

  • RegardNeuf - Programmes Neufs

    Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.

Offre n°143 : Assistant commercial ADV (f/h) (H/F)

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Frépillon ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
CDD 8 mois juin 2025 à janvier 2026

Au sein de Saint-Gobain Weber France,

Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité, RSOL recherche son(sa) Assistant(e) Commercial(e) ADV, de juin 2025 à janvier 2026.

Rattaché(e) directement à la Responsable administrative et commerciale et basé(e) au siège de RSOL à Frépillon (95), l'Assistant(e) Commercial(e) ADV assure les missions suivantes :

- Traitement des commandes clients de 3 entités commerciales de leur réception à leur facturation ;

- Gestion des règlements clients ;

- Soutien administratif auprès des Commerciaux ;

- Transmission de documents techniques aux clients ;

- Mise à jour des documents commerciaux ;

- Accueil physique des visiteurs ;

- Gestion du standard téléphonique ;

- Rédaction de correspondances sous diverses formes avec les tiers de lentreprise ;

- Reporting hebdomadaire.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous avez déjà une expérience réussie dans l'ADV d'environ 3 ans

La connaissance du logiciel EBP est un plus

Vous êtes orienté(e) client.

Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans lexécution des tâches confiées.

Vous êtes dynamique, réactif(ve) et vous prenez des initiatives.

Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel avec les équipes internes et les clients et vous aimez le travail en équipe.

Vous avez une capacité rédactionnelle.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Offre n°144 : Dessinateur projeteur (H/F)

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Ennery ()

Devenez le moteur de nos solutions techniques en tant que Dessinateur Projeteur (H/F) autonome et créatif !

Vous serez au coeur de l'élaboration de nos dessins industriels, depuis la compréhension des besoins clients jusqu'à la conception de solutions innovantes. Votre expertise technique et votre capacité à interagir avec différents acteurs seront essentielles à notre succès.

Vos missions, au coeur de la conception et de la relation client :

-Étude et conception personnalisées : Vous prendrez en charge la réalisation d'études complètes en vous basant sur les cahiers des charges de nos clients, en comprenant leurs attentes et leurs contraintes.
-Solutions techniques innovantes : Vous mettrez à profit votre créativité et votre expertise pour trouver des solutions techniques efficaces et pertinentes aux problématiques de nos clients.
-Interface privilégiée : Vous serez le point de contact direct avec nos clients et nos fournisseurs, assurant une communication fluide et une compréhension mutuelle des besoins.
-Conception de systèmes mécaniques : Vous concevrez des systèmes mécaniques performants et adaptés aux exigences de nos projets.
-Mise en plan experte : Vous réaliserez les mises en plan de fabrication et de montage avec précision et rigueur, garantissant la clarté et l'exploitabilité des documents pour la production.
-Documentation technique complète : Vous créerez les nomenclatures détaillées et les notices techniques nécessaires à la fabrication et à l'utilisation de nos produits.
-Développement et optimisation : Vous participerez au développement de systèmes standards et à la mise à jour de notre base de données techniques, contribuant à l'amélioration continue de nos offres.
-Relevés sur site (ponctuels) : Si nécessaire, vous effectuerez des relevés de côtes directement chez nos clients pour garantir la précision de vos conceptions.

Votre profil pour mener à bien ces projets :

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à BAC+3 en Conception Mécanique.
Vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience réussie en tant que Dessinateur Projeteur, vous ayant permis de développer une solide expertise en mécanique générale et une grande autonomie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition, votre créativité et votre autonomie.
Vous maîtrisez parfaitement les logiciels de conception industrielle tels que Solidworks et AutoCAD. Votre capacité à interagir avec différents interlocuteurs sera un atout majeur.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

En intégrant notre entreprise, vous aurez l'opportunité de prendre des responsabilités au sein d'un Bureau d'Études dynamique et de contribuer directement à la satisfaction de nos clients grâce à vos compétences techniques et relationnelles.
Contrat à Durée Indéterminée (CDI).
Horaires de travail : 8h-17h du lundi au jeudi, et 8h-16h le vendredi.
Rémunération attractive : 35 000EUR à 40 000EUR brut annuel, selon votre expérience et votre profil.


Vous êtes un Dessinateur Projeteur autonome, créatif et doté d'un excellent relationnel ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature et devenez un acteur clé de notre Bureau d'Études !

Entreprise

  • ERGALIS CERGY 3213

Offre n°145 : Laveur / Laveuse de vitres polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - MERY SUR OISE ()

Nous cherchons à recruter un laveur de vitre confirmé (mouilleur/raclette) avec permis B, pour intervenir du Lundi au Vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00, (zone d'intervention ile de France).
le permis B est exigé pour effectuer les déplacements en Ile de France

Compétences

  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Laver des vitres
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • MONDIAL NETTOYAGE

Offre n°146 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie Taverny (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Taverny ()

Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR ou une VENDEUSE EN BOULANGERIE (H/F). Le poste est à pourvoir dès maintenant.

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits de boulangerie et pâtisserie
- Assurer la mise en vitrine, la présentation et la vente des produits
- Garantir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente
- Encaisser les paiements et gérer les stocks de produits
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre profil :
- Expérience réussie en vente, idéalement en boulangerie/pâtisserie
- Sens du service client et capacité à fidéliser une clientèle
- Dynamisme, ponctualité et excellent relationnel
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Nous vous offrons :
- Un poste à pourvoir immédiatement.
- Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
- Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
- Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - savoir faire des paquets montés

Offre n°147 : Responsable support technique (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 95 - HEROUVILLE EN VEXIN ()

Alfa Systèmes, acteur innovant du marketing olfactif et du traitement d'air parfumé, recherche un(e) Responsable Technique pour assurer la gestion, l'installation et la maintenance de ses équipements en environnement tertiaire et commercial (boutiques, hôtels, bureaux, résidences, etc.).

En lien direct avec la direction, vous aurez la responsabilité du pilotage technique des installations et du support client. Travail en itinérance sur le territoire et à l'étranger. Allemand et Anglais exigé.

Compétences

  • - Gestion des incidents
  • - Accompagner des clients à l'utilisation d'un produit ou d'un équipement
  • - Relayer de l'information
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Gérer les escalades de problèmes techniques avec expertise
  • - Responsable Support Technique

Entreprise

  • ALFA SYSTEMES

Offre n°148 : Technicien de la voirie et des réseaux divers (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Gestion technique de la voirie
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Au sein d'une équipe de trois personnes et sous l'autorité de la directrice des services techniques, vous êtes en relation avec les services de la communauté d'agglomération du Val Parisis, les services techniques du CD 95, la DIRIF, la SNCF, EMERAUDE, les entreprises, les bailleurs de la Ville et les concessionnaires réalisant des travaux sur le domaine public ainsi que tous les autres services de la commune (Citoyenneté, Aménagement urbain, Prévention-Tranquillité publique, Sports, Education.).

Vos missions sont :
- la détection des désordres du patrimoine VRD sur le domaine public communal :
- les mobiliers urbains abîmés, nids de poule, manque de signalisation horizontale et verticale.,
- les travaux de voirie et réseaux divers : trottoirs, chaussée, allées (reprise des enrobés de voirie, des grilles et tampons d'assainissement, des bordures de trottoirs),
- les travaux VRD dans les squares (allées, espaces de jeux);
- le recueil des sollicitations provenant de divers interlocuteurs;
- le traitement des demandes d'interventions des habitants (mail, courriers.), issues des réunions de quartiers, des élus ou liées à des travaux de VRD
- la participation à l'élaboration des marchés publics.

Vous devrez également :
- vous assurer au préalable d'identifier le propriétaire du foncier (communal, départemental, privé), et le cas échéant d'orienter les demandes ou de faire le lien avec l'interlocuteur approprié et, en partenariat avec la direction de l'urbanisme et de l'aménagement, vérifier de opérations d'urbanisme en matière d'espace public et émission des avis voirie;
- tenir le tableau de bord de suivi des signalements sur le domaine public (suivi des désordres intégrant toutes les demandes, transmission des demandes aux bons interlocuteurs, les relance si besoin et solde les interventions,
- établir le diagnostic des travaux à entreprendre et propose les moyens à mettre en œuvre,
- établir les rapports et dossiers photographiques concis permettant une prise de décision rapide,
- l'orientation des demandes vers des services internes ou externes : des partenaires publics ou privés,
- gérer la communication aux différents organismes, interlocuteurs, élus le traitement du signalement demandé.

Suivi des travaux sur la ville :
- Suivi des programmes VRD de travaux neufs, d'entretien et les sollicitations avec la directrice des services techniques,
- Veille à la sécurité des riverains suite aux travaux et au respect des normes environnementales, d'accessibilité.,
- Veille au bon respect des arrêtés de circulation en termes de délai, d'affichage, de signalisation routière,
- Rédaction des arrêtés municipaux et autorisations de voirie,
- Suivi des travaux des différents partenaires publics et aménageurs,
- Assistance à des réunions techniques.


Profil -- Connaissances - Compétences :
- Compétences techniques en VRD et réglementation de la voirie routière, signalisation, accessibilité, gestion du domaine public, hygiène et sécurité du travail,
- Organisé(e) et rigoureux
- Maîtrise de l'outil informatique/bureautique
- Qualité rédactionnelle et relationnelle
- BTS, DUT, Infrastructure et réseaux, Génie civil ou équivalent
- Titulaire AIPR
- Permis B exigé

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • MAIRIE de FRANCONVILLE

Offre n°149 : Agent de surveillance de la voie publique en Brigade verte (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Au sein de l'équipe dynamique et assermentée de la nouvelle brigade de gestion des encombrants mise en place par la Mairie de Franconville pour un espace public plus propre et agréable au quotidien, vos missions sont :

- Sillonner la ville pour repérer et enlever les déchets ou encombrants déposés hors des périodes et modalités prévues de collecte (sur voirie ou dans les espaces verts) ;
- Participer à des interventions variées au sein de la régie voirie, selon les besoins du service (polyvalence attendue) ;
- Identifier les infractions (déchets en infraction) et contribuer à l'engagement de poursuites ou à la facturation des contrevenants (assermenté);
- Veiller à l'entretien du matériel confié ;

Horaires : du Lundi au vendredi : 8h -12h et 13h15-17h15 ou 16h30

Conditions de recrutement :
- Ouvert aux contractuels sous CDD renouvelable et aux titulaires de la fonction publique
- Prise de poste souhaitée rapidement

Connaissances et Compétences :
- Qualités relationnelles
- Permis B (Véhicule léger) obligatoire, et permis C (Poids Lourd) apprécié
- Savoir travailler en équipe
- Capacité rédactionnelle
- Respect du droit de réserve
- Être disponible, volontaire et rigoureux

Avantages :
- Formations via le CNFPT
- 17 jours de RTT
- Poste à créer
- 37h45 sur 5 jours avec des récupérations et/ou heures supplémentaires

Intégrer la brigade encombrants, c'est œuvrer concrètement au respect de l'environnement urbain et à la qualité de vie des habitants.

Compétences

  • - Droit de l'environnement
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Relever une infraction
  • - Assurer le respect des réglementations locales
  • - Rédiger des actes / procédures juridiques
  • - Réaliser une mission d'ordre public
  • - Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics

Entreprise

  • MAIRIE DE FRANCONVILLE

    Municipalité de Franconville

Offre n°150 : Agent de collecte des déchets en Brigade verte (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Au sein de l'équipe dynamique de la nouvelle brigade de gestion des encombrants mise en place par la Mairie de Franconville pour un espace public plus propre et agréable au quotidien, vos missions :

- Sillonner la ville pour repérer et enlever les déchets ou encombrants déposés hors des périodes et modalités prévues de collecte (sur voirie ou dans les espaces verts) ;
- Assurer le retrait des dépôts sauvages et gravats sur le domaine public, selon les consignes données par votre hiérarchie ;
- Participer à des interventions variées au sein de la régie voirie, selon les besoins du service (polyvalence attendue) ;
- Veiller à l'entretien du matériel confié ;

Horaires : du Lundi au vendredi : 8h -12h et 13h15-17h15 ou 16h30

Conditions de recrutement :
- Ouvert aux contractuels sous CDD renouvelable et aux titulaires de la fonction publique
- Prise de poste souhaitée rapidement

Connaissances et Compétences :
- Qualités relationnelles
- Permis B (Véhicule léger) obligatoire, et permis C (Poids Lourd) apprécié
- Savoir travailler en équipe
- Respect du droit de réserve
- Être disponible, volontaire et rigoureux

Avantages :
- Formations via le CNFPT
- 17 jours de RTT
- Poste à créer
- 37h45 sur 5 jours avec des récupérations et/ou heures supplémentaires

Intégrer la brigade encombrants, c'est œuvrer concrètement au respect de l'environnement urbain et à la qualité de vie des habitants.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels

Entreprise

  • MAIRIE DE FRANCONVILLE

    Municipalité de Franconville

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