Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cize située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cize. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - Champagnole, 39 - CHAMPAGNOLE, 39 - MONTROND ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent de fabrication Champagnole (H/F) En tant qu'agent de fabrication, vous aurez pour missions d'assurer le bon déroulement du processus de fabrication et contribuer à la production des produits en respectant les normes de qualité, de sécurité et d'efficacité. Vous assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements de production, vous devez suivre les consignes de production et les plans de travail pour garantir la qualité des produits fabriqués. Vous effectuer des contrôles qualité tout au long de la production (vérification des matériaux, des dimensions, etc.). Le respect des normes de sécurité et des procédures internes sont primordiales. Une expérience précédente en fabrication ou en industrie serait un atout. Vous avez le sens du détail, de la rigueur et le respect des normes de qualité. Vous communiquer efficacement et êtes capable de travailler en équipe. Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur livreur expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique Tournée messagerie Départ CHAMPAGNOLE (39300) Le candidat idéal sera responsable de la livraison des marchandises à nos clients en respectant les normes de sécurité et la réglementation de la circulation routière. Responsabilités : -Charger et décharger les marchandises dans le camion -Livrer les marchandises aux clients dans les délais -Vérifier l'état des marchandises avant la livraison -Maintenir le camion propre et en bon état de fonctionnement - Remplir les documents de livraison -Permis de conduire valide Faire signer le client sur le bordereau prévu à cet effet ou via le PDA 3/ - Remettre les documents de livraison signés par le client - Retourner les colis refusés. Profil : Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans -Travail en journée - Expérience préalable en tant que chauffeur livreur - Bonne connaissance de la ville et des itinéraires de livraison . Si vous êtes intéressé par ce poste, veuillez nous envoyer votre CV salaire a convenir selon expérience et évolutif
Recherche un CDD de 35h/semaines pour la période du 11 aout au 24 aout 2025. Vos missions: - Encaissement - Mise en rayon - accueil et conseil clientèle - facing / rangement Du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine plus le dimanche
Le SIVOS de Montrond recherche pour son école primaire un(e) employé(e) polyvalent(e) pour la garderie, la cantine et le ménage des locaux. Vos missions: - seconder les agents en place pendant le temps de cantine garderie (Surveillance des enfants, vaisselle, ménage) et assurer l'entretien des locaux du Groupe Scolaire. - assurer la surveillance des enfants lors de la garderie du matin et être source de proposition quant à l'animation des enfants. - travail sous la responsabilité de la directrice du centre de loisirs. Horaires: Garderie du midi et Cantine : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 11h45*14h00 = 2h15 x 4 jours = 9h Garderie du matin: Lundi et Vendredi :2h 7h30*8h30x2 jours = 2h ⇒11 Heures/ semaine Temps de travail proratisé sur l'année. 24 H de ménage en plus sur les vacances. Salaire brut de 416 euros plus avantage en nature (repas du midi). Durée: du 1er septembre 2025 au 31 août 2026.
Le poste de chargé.e de communication à orientation « MARQUE ET VISIBLITE » recouvre les aspects intimement liés au développement de la marque et de sa visibilité, ce sur les deux piliers de la communication : la fois interne et externe de manière à contribuer au développement de l'entreprise en valorisant son image, sa notoriété et ses produits. Le/la tenant.e du poste est garant du respect de l'image de marque sur l'ensemble des supports et s'applique à s'assurer de la cohérence des outils en phase avec la stratégie commerciale et marketing validée par la Direction. Il/elle est également responsable du budget lié à ses missions. Il/elle doit également garantir une veille des outils, des nouvelles technologies, des tendances afin de toujours maximiser les différentes productions de manière efficiente. COMMUNICATION DE MARQUE : a la responsabilité de gérer la plateforme de marque afin que l'image de l'entreprise corresponde à la stratégie globale et serve les objectifs de son développement : tant au niveau de la diversité des canaux, que des lancements de produits ou encore les espaces d'expression de la marque tels que les show rooms ou les salons. A ce titre, pilote les relations avec les agences (communication, graphisme, agences 3D, imprimeurs, designer d'espace, standistes.) sur tout le process de A à Z. Rédaction du contenu de marque : propose des thématiques pour dynamiser nos contenus digitaux, les rédiger de manière créative. Ces contenus sont destinés à nos supports de vente, mais aussi à nos supports digitaux DIGITAL : est en charge de l'administration du plan de contenu de nos réseaux sociaux : planification, rédaction, création, publication, modération, le tout en phase avec la stratégie de développement de la marque et en coordination avec le chargé de communication digitale COMMUNICATION OPERATIONNELLE : Différents projets impliquant plusieurs services de l'entreprise nécessitent une capacité en gestion de projets transverses. Il s'agit de savoir coordonner les actions des différents parties prenantes visant à la réalisation des salons, la réalisation et la mise à disposition des brochures et du catalogue général dans les temps impartis, La tenue du planning pour chaque projet est sous sa responsabilité. LANCEMENT DE PRODUITS : Chaque lancement de produits implique un grand nombre de photos produits pour accompagner lancements et évolutions de produits. Ces photos sont un média essentiel à notre activité et nécessitent une très bonne sensibilité aux tendances, à la décoration, une aptitude à comprendre les enjeux et USP qu'il faut mettre en avant. Travaillant exclusivement en création 3D, il lui appartient de maîtriser le process, d'être à l'écoute des évolutions afin de pouvoir continuer à challenger nos prestataires dans une volonté d'amélioration continue et d'optimisation des budgets. Une réflexion pour dynamiser chaque lancement de produit est à mener en collaoration avec l'équipe marketing, digitale, communication, et commerciale COMMUNICATION INTERNE : La communication interne faisant partie des clés de la réussite de notre entreprise, est en charge à la mise en œuvre d'outils de communication interne, simples, efficaces et accessibles à tous. GESTION DES DONNEES : Gestion, analyse et learning des données concernant le service communication essentiellement à administrer à travers notre outil de PIM DAM Nextpage KPIS : tient les tableaux de bord des KPIS de chaque délivrable, est responsable de ses propres commandes et facturation Cette liste n'est pas limitative
Adecco Poligny recrute à partir de la journée du mardi 26 aout 1 manutentionnaire (H/F) dès 6h00 Vos missions principales seront : Procéder au nettoyage et à la désinfection des locaux et machines Assurer le nettoyage des locaux et machines Manutention et port de charges lourdes Respecter les normes de sécurité et les procédures d'hygiène Vous serez exposé.e à un environnement avec de la poussière et de la farine Pour cette mission, nous avons besoin d'une personne : Dynamique, attentive, avec un bon esprit d'équipe. le contrat est à pourvoir le Mardi 26 aout à partir de 6H En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat.e est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
CDD saisonnier du 16 Août au 15 Octobre - possibilité de CDI Votre mission principale est de veiller à la qualité et propreté de l'hôtel en assurant le nettoyage des chambres et des communs. Nous recherchons un profil qui aime le soucis du détail et le sens de l'organisation , qui soit en capacité de travailler en autonomie . Une bonne résistance physique avec le sens de la discrétion et le respect de la vie privée des clients . Poste avec horaire fixe : 8h30 à 16h Possibilité d'évolution pour le poste de 2 jours au petits déjeuner horaire 6h45- 13h45
Groupe La Poste- La Banque Postale Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : - de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. - d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. - de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. - de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Compétences requises Chez nous, on donne sa chance à tout le monde, au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, Votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Notre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu. Autres dispositions contractuelles Dans l'idéal, vous disposez d'une première expérience en agence bancaire ou dans le domaine commercial et d'un diplôme de niveau Bac +3, orienté banque, assurance.
Le Groupe SAMSE est un groupe audacieux qui cultive la proximité avec ses collaborateurs et collaboratrices, ses clients et ses fournisseurs. 75 % de nos salariés sont actionnaires du Groupe, et vous ? Venez bâtir l'avenir avec nous ! Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau magasin L'Entrepôt du Bricolage de Champagnole, nous recherchons plusieurs employés polyvalents H/F. Les valeurs du collectif et de l'entraide sont importantes pour vous, et vous souhaitez rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste d'employé polyvalent du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Champagnole est fait pour vous ! Vous participerez activement au développement des ventes par vos actions d'accueil, de conseil à la clientèle et à la qualité d'exposition des produits. Vos missions seront : Délivrer un accueil qualitatif et des conseils sur-mesure en lien avec les besoins des clients. Connaître et promouvoir les offres commerciales et les services du magasin. Assurer la tenue et l'entretien des linéaires. Garantir le juste stock, en bonne quantité, au bon endroit et au bon moment. Encaisser les clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Une expérience réussie dans la vente est souhaitée. Votre passion pour la relation client, votre dynamisme et votre esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Nous vous proposons : Un CDI à temps plein. Une rémunération à partir de 1830 € brut selon expérience. Une prime de participation. Des chèques déjeuner. Un fond commun de placement. Un comité d'entreprise. Une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Une carte société (groupe) qui vous permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes. Et au-delà... Vous pourrez construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Vous pourrez par exemple évoluer sur les différents postes de l'entreprise et du Groupe. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, vous pourrez découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : Entretien visio. Premier entretien RH / manager. Rejoignez L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower Champagnole recherche pour son client, un acteur du traitement et revêtement des métaux, un(e) Polisseur H/F. Vous serez en charge du polissage de pièces métalliques ou autres matériaux afin de leur donner une finition parfaite et de qualité. En plus de cela, vous veillerez à maintenir un environnement de travail propre et organisé, et serez responsable de l'entretien de votre matériel de travail. Horaires de journée. C'est vous l'expert du polissage ? Nous attendons votre candidature avec impatience. Soigneux(se) et minutieux(se) vous avez le respect des matériaux qui vous sont confiés. Vous avez une formation en polissage ou une expérience dans ce domaine de 2 ans ? C'est parfait. Vous êtes débutants mais passionnés ? Nous sommes là pour vous accompagner. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postuler en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Soudeur Champagnole (H/F) En tant que soudeur, vos missions consisteront à préparer les pièces et assurer la réalisation des pièces métalliques (portail, portes métallique, garde-corps, grille, pergolas... ) Vous contrôler la conformité des soudures et des pièces en fonction des spécifications techniques et assurer la maintenance de base des équipements de soudage tout en veillant au respect des normes de sécurité et des procédures internes de l'atelier. Horaires de journée du lundi au vendredi. Vous maitrisez les procédés TIG MIG MAG, et possédez une expérience d'un an en tant que soudeur. Vous êtes précis, rigoureux et avez le sens du détail ! Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas postuler ! Soit en ligne, soit en venant nous rencontrer à l'agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Ouvrier arboricole sylviculteur (H/F) Dans le cadre d'activités de gestion forestière et de reboisement, nous recherchons un(e) sylviculteur(trice) pour participer à l'entretien, à la plantation et au suivi des peuplements forestiers. Vous intégrerez une équipe dynamique et travaillerez en pleine nature sur différents types de terrains forestiers. Horaire de journée du lundi au vendredi. Une expérience dans les travaux forestiers serait appréciée. Vous serez en charge de manipuler des outils, telles qu'une tronçonneuse. Nous demandons alors une capacité à travailler en autonomie et un respect strict des consignes de sécurité. Cette annonce vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et venez nous rencontrer en agence ou postuler en ligne ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ajusteur outilleur mouliste Champagnole (H/F) En tant que outilleur mouliste vous serez en charge d'assurer la maintenance préventive et corrective des moules afin de garantir leur bon fonctionnement et leur durabilité. Mais également de réaliser les montages, ajustements et modifications nécessaires sur les moules en respectant les exigences techniques. Horaires de journée. Vous avez une expérience confirmée dans un poste similaire et vous maîtriser les techniques de moulage, des outils d'usinage et des méthodes de contrôle ? Alors n'hésitez plus et postuler au plus vite ! Nous recherchons un profil avec une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres départements. Cette offre vous intéresse ? Postuler en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous Le magasin de Champagnole (39), recherche son (sa) futur(e) Manager(e) vente. Tu as l'âme d'un commerçant, tu mets tes qualités de manager au service de la performance commerciale de ton magasin Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Manager vente du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Champagnole (39 - Jura) est fait pour toi ! Manager leader, tu priorises et coordonnes le quotidien de tes collaborateurs pour garantir la performance commerciale de tes rayons. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision stratégique et transversale et tu contribues à la satisfaction et à la fidélisation des clients. Rattaché(e) au Responsable du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée de 6 employé(es) de rayon Développer le CA et garantir les résultats de ton secteur avec une gestion optimale des approvisionnements et des stocks, Proposer et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin dans une démarche de management projets. Tu justifies d'une expérience dans le commerce en management d'équipe, Ta capacité à prendre des décisions, ton leadership et ton sens du commerce seront des atouts de réussite, Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt à t'investir tu es ambitieux (se). Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons : - Un CDI 35h (+4h/semaine en heures supplémentaires) à temps plein basé à Champagnole - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2300€ brut mensuel - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un comité d'entreprise - Des chèques déjeuner - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés le dimanche. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Directeur(trice) de magasin. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Rejoignez une Équipe Dynamique et Bienveillante en tant qu'Auxiliaire de Vie ! À propos de nous... Nous sommes une équipe de passionnés, dédiée à offrir un soutien exceptionnel à ceux qui en ont besoin. Dans un monde où le respect, l'écoute et l'empathie sont nos valeurs fondamentales, nous nous engageons à offrir un environnement de travail moderne et inclusif. Nous souhaitons faire progresser et dépoussiérer l'image de l'auxiliaire de vie d'antan et d'y apporter notre touche magique en coopération avec toute notre équipe ! Description du poste : Nous recherchons activement un(e) auxiliaire de vie en CDI pour compléter notre équipe . Ce poste propose également des primes attractives. Pas de diplôme ? Mais l'envie de rejoindre ce milieu enrichissant et gratifiant ? D'apporter un peu de douceur dans ce monde ! Pas d'inquiétude, nous offrons l'opportunité d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire de Vie au sein de notre structure avec des formations à distance intéressantes. En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous aurez l'occasion d'apporter un soutien vital à nos bénéficiaires, leur permettant de vivre pleinement et dignement dans le confort de leur foyer. Ce que nous offrons : - Un salaire compétitif avec des primes incitatives. - Un environnement de travail bienveillant où la collaboration et le soutien mutuel sont valorisés. - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles. - Un équilibre vie professionnelle - vie personnelle respecté. Qualifications requises : - Passion pour aider les autres et sensibilité aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité. - Capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome. - Flexibilité pour s'adapter aux besoins changeants des bénéficiaires. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. Compétences : A terme de votre tutorat vous maitriserez toutes les compétences suivantes nécessaires au bon déroulement de vos missions : - Savoir utiliser le matériel technique (Lit médicalisé, verticalisateur, lève malade, déambulateur...) - Être capable de stimuler une personne en syndrome de glissement - Être capable d'accompagner des personnes porteuses de handicap lourds - Être capable de donner des repères aux usagers - Être capable de sécuriser chaque geste effectué avec l'usager - Faire preuve de compassion - Faire preuve de bienveillance - Savoir mettre des limites et fixer un cadre à l'usager toujours dans la douceur et la communication - Savoir gérer son stress - Savoir garder son sang-froid face à des situations urgentes et/ou dangereuses - Être capable d'écouter activement l'usager ainsi que sa famille - Connaître les protocoles d'hygiène - Connaître les gestes de premiers secours - Avoir des connaissances sur les pathologies et phénomènes liés au vieillissement Missions : * Aide aux personnes âgées et/ou fragilisées porteurs ou non de handicap psychique et physique : - Aide au lever - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à l'entretien du cadre de vie - Aide aux courses - Aide à la préparation des repas - Veille à la prise des médicaments - Accompagnements rdv divers (coiffeur, médecin, pédicure.) - Aide aux tâches administratives - Promenade, divertissements (jeux, discussions.) - Aide au coucher
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recrutons un Technicien de Maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique à SIROD 39300. Intégré au service maintenance, vous garantissez le bon fonctionnement et la fiabilité des machines et équipements du site, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Vos horaires seront de journée : 7H-11H30 et 13H30-17H du lundi au jeudi, et jusqu'à 16H le vendredi. Missions : Assurer la maintenance curative et préventive des machines de production : diagnostics, dépannages, analyses des pannes longues et répétitives, avec des propositions d'amélioration. Changer ou réparer des pièces mécaniques défectueuses (broches, roulements...) et procéder aux essais/réglages éventuels. Participer à l'installation et à l'amélioration de la partie mécanique des équipements automatisés autonomes ou des systèmes industriels. Intervenir également sur la maintenance des installations bâtiment (climatisation, compresseurs). Ce poste n'est pas à temps partiel et implique une semaine de 39 heures. Le salaire est de 13,5 EUR par heure. Rejoignez notre entreprise et contribuez à l'excellence de notre service maintenance ! Le poste de Technicien de maintenance (h/f) requiert un candidat possédant un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau IV - Baccalauréat dans les filières générales, technologiques ou professionnelles. Le candidat idéal doit justifier d'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un rôle similaire, démontrant sa capacité à gérer efficacement les tâches de maintenance. Nous recherchons une personne dotée d'un savoir-faire technique, capable de travailler de manière autonome et de contribuer activement à l'amélioration continue des processus de maintenance.
Rôles & Missions Vous rejoignez une entreprise industrielle française spécialisée dans la conception et la fabrication d'emballages alimentaires, utilisée quotidiennement dans les secteurs agroalimentaire et grande consommation. Intégré(e) à l'équipe Infrastructure IT, basée dans le Jura, vous accompagnerez la DSI dans un ambitieux programme de modernisation des infrastructures d'hébergement et de télécommunications. Le poste couvre un périmètre multisites, en France comme à l'international (sites de production, imprimeries, fonctions support), avec des interactions régulières avec des équipes métiers variées. Vos principales missions : Gestion de projets techniques : vous pilotez les projets d'infrastructure qui vous sont confiés, en lien direct avec le Responsable Infra. Administration systèmes et réseaux : configuration, supervision et maintenance des infrastructures techniques dans le respect des bonnes pratiques (ITIL). Cycle de vie des équipements : installation, mise à jour, évolution, retrait, et documentation des équipements informatiques. Support et assistance : contribution au support utilisateurs (niveau 2/3), en collaboration avec l'équipe dédiée. Travail transverse : interactions étroites avec les équipes de développement pour le déploiement d'environnements techniques adaptés. Un accompagnement à la prise de poste est prévu. Les missions évolueront en fonction de votre intégration, de vos envies d'apprentissage et des besoins de l'entreprise. Profil Attendu Vous disposez d'une première expérience réussie dans un environnement IT multi-sites, avec des interlocuteurs variés et des besoins métiers diversifiés. Connaissances et compétences appréciées : Réseaux : SD-WAN, TOIP/VOIP Virtualisation : VMware, Nutanix Administration : Active Directory, Office 365 Méthodologie : ITIL, documentation technique Qualités personnelles attendues : Sens du service et esprit d'équipe Autonomie, rigueur, discrétion Capacité d'écoute, d'analyse et de communication Conditions du poste : Localisation : Jura (Champagnole), avec possibilité de télétravail partiel Déplacements : ponctuels en France et en Europe Avantages : rémunération attractive (fixe + primes), 5 semaines de congés payés, 10 RTT, mutuelle/prévoyance financées à 2/3 par l'employeur, CSE actif Date de début souhaitée Dès que possible KENT est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Réception de marchandise, contrôle de stock, entrés informatiques , livraisons
Chaîne discount dédiée à l'univers de la maison (arts de la table, meubles, rangements, literie, déco et loisirs)
Une expérience préalable dans le BTP est préférable. Une expérience préalable dans l'industrie est préférable. Suivi administratifs o Formations des salariés o Dossier employé et MAJ o Suivi et MAJ des déclaratifs sociaux et fiscaux Gestion fournisseurs o Mise au paiement o Gestion des facturations Gestion client o Suivi du paiement en temps et en heure o Relance et suivi de la procédure o Procédure de mise en demeure en dernier recours o Création et ouverture des comptes clients Gestion des services de l'états o Déclaration sociales o Déclaration fiscales Opérationnel o Création des dossiers de Réponse à Appel d'Offre o Création des classeurs de suivi de projet o Saisies des heures des rapports o Création et gestion des comptes prorata
vos missions: - réaliser des travaux paysager et entretien parc et jardins - réaliser des dalles, allées, pavage, murets, escaliers, bordures, ... - vous posez des carrelages ou des pavés, ... - vous coulez du béton, réaliser des coffrages, appliquez du mortier, .. - en amont vous réalisez du terrassement, nivellement, des fondations - vous réaliser des tontes, tailles de haies, arbustes, débrousaillage, entretien de parc, jardins. - vous travaillez du lundi au vendredi, en horaire de journée, sur des chantiers régionaux. - vous êtes susceptible de partir en déplacement à la semaine, quelques fois par an, sur de plus gros chantiers. - salaire en fonction du profil + panier repas + zone de déplacement selon ou se situe le chantier
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vitalis Médical recrute un(e) Accompagnant Educatif et Social en CDD pour intégrer un Foyer d'Accueil Médicalisé. Vous aurez pour mission d'accompagner et de soutenir au quotidien les résidents en situation de handicap, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vos missions: - Assurer une présence bienveillante et sécurisante pour les résidents - Favoriser l'autonomie et l'épanouissement de chacun - Participer à l'organisation des activités sociales et éducatives - Collaborer avec les différents professionnels de l'établissement - Assurer le suivi des dossiers individuels des résidents Votre profil: Nous recherchons un candidat dynamique, empathique et disposant d'une solide expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et de la communication, vous savez faire preuve d'adaptabilité et vous avez le souci du bien-être des résidents. - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) obligatoire - Expérience réussie dans un poste similaire - Bonne connaissance du handicap et des troubles associés Contrat : CDD 3 mois Horaires : 6h45-14h // 14h-21h Rémunération selon convention collective avec reprise de l'ancienneté Ce poste vous intéresse et vous souhaitez plus d'informations ? Postulez dès maintenant !
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372.4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Routes, Agence Routière Départementale de Champagnole, un/e Agent/e d'exploitation des routes à temps complet. Permis B - Permis C obligatoire MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef du Centre d'Exploitation des Routes départementales (CERD), l'agent/e d'exploitation exécute, en suivant des directives, diverses missions de service public pour garantir la sécurité des usagers et la viabilité du réseau routier départemental. Ces missions sont exécutées en équipe ou isolément. ACTIVITÉS - Surveiller le réseau routier de son secteur - Intervenir en cas d'urgence suite à accident ou à dégradation des conditions de circulation - Exécuter des travaux d'entretien des chaussées, des ouvrages d'art, des accotements, de la signalisation et des autres dépendances de la route - Conduire les engins (camions, tracteurs, .) - Effectuer le service hivernal (salage et déneigement) - Réaliser la maintenance courante de l'outillage et des engins - Faire l'entretien courant des bâtiments du CERD ou d'autres sites du Conseil Départemental - Participer au suivi des consommations (carburant, sel, .) CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires fixes : (Au-delà : heures supplémentaires) - Résidence familiale compatible avec les nécessités de service (délai de 20 mn maximum pour les interventions d'urgence) - Périodes d'astreinte en toutes saisons, la nuit et le week-end par roulement avec d'autres agents - A titre exceptionnel, possibilité de travail le weekend et jours fériés dans le cadre de missions de service public. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail en extérieur en toutes saisons - Port des équipements de sécurité obligatoire (fournis) COMPÉTENCES TECHNIQUES - Connaissances techniques liées à l'entretien et l'exploitation des infrastructures routières - Maîtrise de la conduite d'engins et du code de la route - Connaissances réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir-faire dans le fonctionnement et l'entretien d'outillage de travaux publics - Formations obligatoires dans le cadre du maintien des compétences. QUALITÉS - Sens du travail en équipe et du relationnel - Capacité à rendre compte - Disponibilité, rigueur, polyvalence
Pour une société spécialisée dans la signalétique ( fabrication d'enseignes tous supports), vous intégrerez une équipe de 2 techniciens assistés d'un apprenti. Vos missions: - accueil clientèle, conseil commercial et prospection - traitement des commandes par mail et téléphone - création graphique, établissement des bons à tirer - création et mise en page assistée par ordinateur, préparation des fichiers numériques pour l'exploitation gestion des plannings, devis, factures, gestion du fichier clients Vous êtes à l'écoute de la clientèle et soucieux de ses attentes, vous êtes doté( e) d'un bon relationnel et possédez la fibre commerciale. le poste requiert des connaissances en infographie et la maitrise des outils informatiques notamment Illustrator. Expérience dans la signalétique appréciée Expérience exigée en graphisme Poste en présentiel Lieu de travail: Champagnole et/ou Arbois à votre convenance, avec déplacements ponctuels sur l'autre site.
Missions de formations en langue anglaise en entreprise mais aussi pour des particuliers.
Centre de formation linguistique à destination des entreprises.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un(e) Contrôleur(euse) technique poids lourds pour Champagnole. Secteur géographique d'intervention : Département 39 et 25, notamment Miserey-Salines. Rattaché(e) au Chef de Centres, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur(euse) technique véhicules légers OU souhaitant devenir contrôleur(euse) technique véhicules légers, vous avez l'extrait de casier judiciaire (B2) vierge et vous êtes impérativement titulaire des diplômes suivants : * Bac Professionnel Maintenance des Véhicules Option : Véhicules industriels, ou Véhicules de transport routier, Ou, * Diplôme d'Expert Automobile Ou, * BTS Après-Vente Automobiles Ou, * BTS Maintenance des véhicules, option : PL Si vous intégrez l'entreprise en CDI, vous pouvez bénéficier d'une formation rémunérée et reconnue par le ministère des transports. * Possibilité de financement de la formation via Compétences Emplois/OPCO. * Si vous êtes demandeur d'emploi, possibilité de financement via France Travail. La formation est assurée par notre partenaire AUTODIDACT, acteur majeur en France dans le domaine de la formation au métier de contrôleur(euse) technique automobile. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e), autonome, et capable de travailler en équipe. Vous démontrez un réel goût du service client.
L'AFPA Lons-le-Saunier recrute un(e) Charpentier Bois en alternance pour préparer un titre professionnel de niveau 3 (CAP, BEP). Notre entreprise partenaire SARL Jérôme Terrier, composé de 6 collaborateurs intervient 1h autour de Champagnole et réalise tous types de chantier de charpente, en habitat individuel ou collectif, pour des particuliers, des chantiers publics ou pour des constructeurs. Aussi bien sur de la rénovation qu'en fabrication sur mesure. La formation se déroulera sur notre centre AFPA de Lons-le-Saunier, et la partie entreprise au sein de la société SARL Jérôme Terrier situé à Champagnole. I / Vos Missions : - Participer à la conception et à l'élaboration de structures en bois, telles que des charpentes, ossatures et aménagements intérieurs. - Lire et interpréter des plans techniques en vue de préparer les éléments structurels nécessaires. - Assister à la sélection, au façonnage et à l'assemblage des matériaux tout en respectant les normes de sécurité. - Aider à l'installation sur site, incluant le levage, le montage et la fixation des différents éléments en bois. Se former en alternance chez AFPA Entreprises : Avec plus de 70 ans d'expérience et un réseau national de 126 centres de formation, l'AFPA (Agence nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes) est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante en France. Plus de 7 000 collaborateurs partagent une mission d'utilité sociale forte, avec un engagement quotidien pour accompagner les salariés et les personnes les plus éloignées de l'emploi vers une qualification professionnelle ou un emploi durable. En 2023, ce sont 6500 entreprises clientes et 161 000 personnes formées et accompagnées par l'AFPA.
L'AFPA est un établissement public français qui offre des opportunités de formation et de qualification professionnelles aux adultes en France. Créée en 1949, l'AFPA s?impose aujourd'hui dans toute l'hexagone comme la première institution de formation professionnelle des adultes, avec un large éventail d?offre de formation dans le domaine du tertiaire, du BTP et de l'industrie.
*****CDD 5 MOIS Agent d'exploitation des routes - VH - ARD Champagnole***** CERD NOZEROY, CERD ARBOIS/SALINS, CERD CHAMPAGNOLE, CERD POLIGNY Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Routes, des agents d'entretien des routes (vacataires pour le service hivernal) à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef du centre d'exploitation des routes départementales (CERD), le/la vacataire exécute divers travaux d'entretien courant et d'exploitation des routes dans un secteur géographique déterminé en suivant des directives. Ces travaux sont réalisés en équipe ou isolément. ACTIVITÉS - Réparer et entretenir les chaussées, des accotements, des ponts et de la signalisation routière, - Conduire les engins et notamment pour le service hivernal (salage et déneigement), - Effectuer des interventions d'urgence suite à accident ou à dégradation des conditions de circulation, - Assurer la maintenance courante de l'outillage et des engins, - Effectuer l'entretien courant des bâtiments du CERD ou d'autres sites du Conseil Départemental. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Travaux en extérieur et régulièrement sous circulation, - Horaires fixes avec amplitude variable (heures supplémentaires), - Résidence familiale compatible avec les nécessités de service (délai de 20 mn maximum pour les interventions d'urgence), - Périodes d'astreinte la nuit et le week-end par roulement avec d'autres agents. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité, notamment le port des équipements de Protection Individuelle (mis à disposition par la collectivité), - Station debout prolongée, - Manutention de charges. COMPÉTENCES TECHNIQUES - Connaissances techniques liées à l'entretien et l'exploitation des infrastructures routières, - Maîtrise de la conduite d'engins et du code de la route, - Connaissances réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité, - Savoir-faire dans l'utilisation et l'entretien d'outillage de travaux publics. QUALITÉS - Sens du travail en équipe et du relationnel, - Capacité à rendre compte, - Disponibilité, rigueur, polyvalence. PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation, permis de conduire.) - Expérience antérieure dans des fonctions similaires souhaitée - Permis B et Permis C obligatoires. Le permis EC est souhaité
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Quatre agences routières sont chargées de mettre en œuvre les politiques et programmes d'entretien, d'exploitation et d'aménagement du réseau départemental. L'agence de CHAMPAGNOLE gère les secteurs d'Arbois, Champagnole, Clairvaux, Nozeroy, Poligny et Salins-les-Bains. Placé/e sous l'autorité du Chef d'agence, le/la REER encadre les équipes et pilote les activités des 6 secteurs en matière d'entretien routier (hors renouvellement des couches de roulement et ouvrages d'art) et notamment la viabilité hivernale et le fauchage. ACTIVITÉS - Piloter les moyens affectés aux six Centres d'exploitation des routes départementales (CERD), - Encadrer les Chefs de CERD (N+1), leurs adjoints et les agents d'exploitation (N+2), - Préparer des programmes de travaux d'entretien courant et des budgets associés, - Planifier les chantiers réalisés en régie ou par des entreprises, en liaison avec les chefs de CERD, - Suivre les dépenses et passer les commandes pour les crédits dont il/elle a la gestion, - Organiser et participer au service hivernal (mises à jour PEVH, validation des patrouilles VH, . ) - Participer à la gestion du domaine public routier départemental, - Participer aux programmes d'investissement (chaussées, ouvrages d'art), - Réaliser l'expertise et diagnostics divers dans le domaine routier, - Effectuer la gestion de crises liées à des accidents de circulation ou des évènements naturels. - Participation aux astreintes estivales et aux patrouilles hivernales CADRE STATUTAIRE - Catégorie B - Filière technique, - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle. PRÉREQUIS - Expérience antérieure en matière d'exploitation et d'entretien routiers, - Permis B obligatoire. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires fixes, avec amplitude variable (heures supplémentaires), - Travail de bureau et en extérieur, - Déplacements fréquents sur son secteur géographique - Périodes d'astreintes par roulement avec d'autres agents - Utilisation des outils de bureautique et de logiciels métier (dont AGT360, SIR, INSER et ELISE). SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité. COMPÉTENCES - Connaissances techniques liées à l'entretien et l'exploitation des infrastructures routières, - Connaissances règlementaires en matière de gestion du domaine public - Connaissances règlementaires en matière de commande publique - Connaissances réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité, - Capacité à manager et fédérer des équipes, - Connaissance en matériel routier, - Maîtrise des outils bureautiques. QUALITÉS - Sens du travail en équipe et du relationnel, - Capacité à rendre compte, - Esprit d'initiative et force de proposition. SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire - Possibilité de remisage à domicile du véhicule de service - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an, - Horaires fixes : 7h30-12h + 13h30-17h le lundi /16h45 les autres jours de la semaine - Télétravail (sous réserve de conditions), - Participation employeur à la prévoyance, - Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs, - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel, - Tickets restaurant.
Le Camping Sous Doriat à Monnet la Ville recherche 1 personne polyvalente pour effectuer de la vente au bar, de l'animation d'activités festives, le nettoyage des sanitaires et des mobil homes, entretien des espaces verts. Logement de fonction indépendant fourni. Vous êtes dynamique et polyvalent(e), ayant le sens du contact clientèle. La poste pourrait aussi parfaitement convenir à un jeune couple. Poste à temps plein, du 8 Aout au 30 Août , les horaires sont parfois coupés et le lieu de travail se situe dans le secteur géographique de Champagnole.
Terrain de camping
Recherche un/une infirmier/ère pour complèter notre équipe de deux infirmières. Cabinet situé à Champagnole, en développement. Temps partiel dans un premier temps et possibilité d un temps plein par la suite. Poste à pourvoir rapidement. Patientèrent agréable, bon CA, pas de nursing, soins très variés. N'hésitez pas à me joindre pour plus de renseignements.
L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT Le SAVS a pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes en situation de handicap Psychique sans déficience intellectuelle avérée par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Le SAVS départemental accompagne 80 personnes. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction et en lien permanent avec elle, votre mission principale consiste à favoriser l'autonomie des usagers. Vos missions : - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'accompagnement ; - Veiller à l'accompagnement des usagers dans leur parcours de soins et leurs démarches administratives ; - Assurer la coordination des différents intervenants concernés par le projet d'accompagnement; - Assurer la rédaction des écrits (synthèses) ; - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre d'actions collectives ; - Favoriser le développement de partenariat.
Nous recherchons un ANIMATEUR QHSE pour accompagner notre croissance dans le secteur du bois. Rattaché(e) à la direction, vous serez le garant à la conformité réglementaire, à la prévention des risques sur sites, et à la mise en œuvre de bonnes pratiques environnementales liées à l'exploitation, à la transformation et à la commercialisation des produits bois Vos missions : - Piloter la démarche QHSE sur site (procédures, audits, indicateurs) - Veiller au respect des obligations environnementales et superviser les déclarations réglementaires (DREAL) - Réaliser les évaluations des risques professionnels (DUERP, fiches de postes) et mettre en place des actions d'amélioration continue sur le terrain - Assurer la conformité avec la réglementation (code du travail,etc.) - Préparer les dossiers pour les inspections ou les demandes de subventions - Gérer la conformité RDUE en assurant la mise en œuvre et le suivi du système de diligence raisonnée (DDS) / Collecter, vérifier et archiver les documents de traçabilité pour chaque lot de bois - Préparer les audits internes/externes et maintenir les certifications (PEFC, FSC.) Profil recherché : - Formation en QHSE, environnement, qualité, ou équivalent - Expérience dans un environnement industriel ou filière bois (souhaitée) - Connaissance des référentiels PEFC, Bois de France, FSC (atout) - Esprit d'analyse, rigueur et autonomie Nous offrons : - Poste à responsabilités avec visibilité sur les enjeux RSE de l'entreprise - Environnement de travail engagé dans la filière bois durable - Forte autonomie dans l'organisation du travail - Possibilités d'évolution vers une Direction technique ou QSE - Salaire suivant profil
Missions principales Installation et suivi des composteurs collectifs - Communiquer sur l'intérêt du compostage collectif - Participer à la recherche d'emplacements et aux études de faisabilité permettant l'implantation d'aires de compostage partagés - Installer des aires de compostage et la signalétique - Assurer la formation des usagers et des référents lors des inaugurations de sites Organisation des distributions de composteurs individuels - Développer le compostage individuel en organisant des distributions de composteurs aux ménages - Apporter des conseils auprès des usagers lors des distributions pour favoriser le compostage - Apporter l'assistance technique nécessaire auprès des ménages pour les aider à résoudre leurs problèmes de compostage (réponse téléphonique, mail, courrier, visite à domicile), Sensibilisation des usagers - Assurer des animations et tenir des stands d'information lors de manifestations locales sur le compostage et le tri des déchets (habitat, loisirs, marchés horticoles, foire aux plantes, associations, communes.), - Participer aux actions de prévention et de réduction des déchets autres que le compostage
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous accompagnez les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous exercez une fonction d'accompagnement éducatif, participez à la mis en œuvre du projet personnalisé, proposez et animez des activités au sein de la structure ou à l'extérieur. Rémunération selon CCN66. Compétences du poste : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, analyser la situation et les besoins de la personne, analyser le contexte de vie d'une personne, présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en œuvre et d'accompagnement, identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante.
Vous intégrerez une petite équipe composée de 3 infirmières et d'un médecin spécialisé " autisme ". Vos missions : - Coordonner les actes de soins auprès d'une équipe AS/AMP/AES : distribution des traitements sous forme de piluliers sécurisés, confectionnés à la pharmacie ; prise de sang ; pansements... - Accompagner les résidents en RDV médical ; les accueillir à l'infirmerie pour une écoute active / apaisement. - Possibilité de mener une activité avec les résidents - Participer aux réunions pluridisciplinaires ; être référent(e) dans différents domaines (hygiène, nutrition, administratif...) ; être référent(e) de résident Possibilité temps partiel
L'E.A.M " La Ferme du Sillon" situé à Chaux-des-Crotenay, accueille 30 adultes âgés de 20 à 60 ans, présentant des troubles du Spectre Autistique avec ou sans troubles associés. Il comprend 29 places d'accueil permanent, une place d'accueil temporaire et une place d'accueil de jour. L'E.A.M "La Ferme du Sillon" a pour volonté d'offrir aux résidents accueillis un cadre de vie sécurisant, en veillant à maintenir et développer les compétences cognitives, sociales, relationnelles de chacun.
Missions du poste Assister techniquement les équipes de production (mise en route, dérives process, etc.) Piloter et garantir les performances (qualité, TRS, rebuts, sécurité) Être le référent technique entre les services (qualité, maintenance, outillage, méthodes) Participer activement aux démarches d'amélioration continue (5S, lean, fiabilisation des process) Former les opérateurs et transmettre les savoirs Alerter en cas de non-conformité ou de danger (qualité, sécurité, environnement) Assurer la passation des consignes et garantir la continuité de production Mettre à jour les documents techniques et administratifs (GPAO, formulaires qualité) PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques : Maîtrise des équipements de production Connaissances en industrialisation, amélioration continue, TRS Bon niveau en informatique (Excel, Word.) Capacité à résoudre des problèmes et à proposer des solutions Compétences humaines : Professionnalisme, rigueur, esprit d'équipe Culture du résultat et sens du client Esprit d'analyse, autonomie et prise de décision Force de proposition et capacité à former
Le Groupe SAB c'est : - Une ETI familiale créée en 1975 - 720 collaborateurs - 8 sites en France et 1 au Mexique - 85 millions d'euros de CA en 2021 - 6000 tonnes d'aluminium transformé par an - Plus de 300 broches d?usinage - Entreprises certifiées ISO 9001,14001,45001 et IATF 16949,
Nous recherchons notre futur Second de cuisine H/F ! Vos missions : Sous la responsabilité du (de la) Chef de Cuisine, le/la Second(e) de Cuisine, organise et participe à la production du restaurant. Il/elle coordonne le travail de l'équipe de la production et dans le cadre des objectifs de qualité ainsi que les règles de sécurité alimentaire en vigueur. Il/elle participe aussi aux tâches partagées du groupe : nettoyage des locaux et des équipements. Votre profil : Vous avez une expérience réussit et un sens du travail en équipe. CDI 41h 2 jours de repos consécutifs Possibilité d'hébergement sur place Salaire selon expérience
Nous recherchons pour notre site de MONNET LA VILLE (39) un.e hydraulicien.ne poids lourds. Vous réaliserez les installations hydrauliques sur les châssis neufs de nos clients et serez amenés à en faire le SAV Informations : Poste à pourvoir de suite Salaire : à définir selon qualifications et expérience Horaires : 40h/semaine - du lundi au vendredi (07h30-12h00 / 13h30-17h00) Primes de présence, de vacances et de Noël. Débutant accepté (avec formation initiale hydraulique/mécanique) Formation en interne possible
Depuis son implantation dans le Jura en 1971, cette succursale d'une PME alsacienne familiale et dynamique d'environ 60 personnes tous sites confondus s'est forgée une solide réputation dans le monde des carrossiers-constructeurs. Elle met son savoir faire au service de ses clients depuis la conception de leur ensemble routier jusqu'au service après-vente
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Décolleteur Champagnole (H/F) Nous recherchons un(e) Décolleteur Confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de la production de pièces de précision en utilisant des machines de décolletage à commande numérique et conventionnelle et assurer la production dans le respect des méthodes de fabrication, de qualité, de quantité et de sécurité. Vous savez lire et interpréter les plans techniques ,contrôler la qualité des pièces produites selon les normes et les spécifications. Vous devrez faire la maintenance de premier niveau des machines. Respecter les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise. Nous recherchons une personne qui justifie d'une expérience confirmée en décolletage, idéalement de 3 à 5 ans. Bonne connaissance des machines de décolletage CNC et conventionnelles. Maîtrise de la lecture de plans techniques et des instruments de mesure. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Rigueur, précision et souci du détail. Formation technique en mécanique ou équivalent. Maîtrise des fondamentaux du métier : lecture de plans, appareils de métrologie et connaissance des matériaux Cette annonce a piquée votre curiosité ? Contactez-nous ! Rejoindre Manpower vous permettra au-delà de l'expérience professionnelle acquise, de bénéficier des nombreux avantages.
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste Fusion Caces 3 Champagnole (H/F) En tant que Cariste Fusion, vous serez chargé de manipuler les matières premières et les produits finis avec précision et efficacité. Vos responsabilités comprendront la conduite de chariots élévateurs pour le transport des matériaux et produits dans l'atelier de fusion. Approvisionnement des fours en matières premières (lingots, rebuts, etc.). L'évacuation des produits finis et des déchets de production. Participation à la gestion des stocks de matières premières et de produits finis. Et surtout le respect des consignes de sécurité et des procédures de manutention. Horaires d'équipe. Une expérience significative en tant que cariste dans un environnement industriel serait un atout. Permis cariste (CACES) en cours de validité. La connaissance des procédés de fusion et de fonderie est un atout. Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Disponibilité pour travailler en horaires décalés ou en équipes. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postuler en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL (H/F) En tant que Chauffeur(se) de Camion Malaxeur, vos principales missions seront de conduire un camion malaxeur béton pour livrer du béton prêt à l'emploi selon les demandes des clients mais également de respecter les délais de livraison et les itinéraires définis tout en assurant la sécurité des livraisons et contrôler l'état du véhicule et du matériel avant chaque départ (entretien quotidien, vérification des niveaux, sécurité, etc.). Horaires de journée du lundi au vendredi. Nous recherchons un profil avec le permis C et FIMO/FCO à jour (obligatoire). Une expérience significative dans la conduite d'un camion malaxeur béton ou dans un poste similaire serait appréciée ! Cette annonce vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postuler en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Titre du poste : Décolleteur (h/f) Nous recherchons un(e) Décolleteur dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe à SIROD 39300. Ce poste est une opportunité en contrat à temps plein, avec une semaine de travail de 39 heures. Missions : Votre rôle sera crucial pour garantir une production de qualité. Vous serez amené à : - Réaffûter les outils de forme sur machine sensitive. - Prérégler les outils et vérifier leur état et conformité. - Monter et régler les organes principaux de la machine. - Assurer la production selon les méthodes définies tout en respectant les procédures QSE. - Effectuer les contrôles avec des équipements complexes et assurer l'alimentation continue de la machine. - Arrêter la machine et diagnostiquer les dysfonctionnements. - Maintenir la machine en bon état et maîtriser la qualité. - Communiquer et travailler efficacement en équipe. Reporting : Vous aurez en charge le suivi des arrêts machine, des relevés SPC, et de la gestion des fiches de suivi de production. Rémunération : 12 EUR par heure à négocier selon expérience Poste à pourvoir dès que possible. Ce poste vous offre une expérience enrichissante et la possibilité de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant. Agence responsable de l'offre : Merci de nous contacter pour plus d'informations sur l'agence qui a publié cette offre. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès collectif ! Pour le poste d'Opérateur (h/f), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'études BEP/CAP ou équivalent. Le candidat idéal doit justifier d'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un domaine similaire. Il est essentiel que le candidat démontre une compétence technique solide et une capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité établies.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL + grue auxiliaire - Conduite d'un véhicule SPL équipé d'une grue auxiliaire - Chargement et déchargement des marchandises en respectant les consignes de sécurité - Entretien de premier niveau du véhicule - Respect des délais de livraison et des itinéraires prévus - Gestion des documents de transport Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Permis de conduire SPL en cours de validité - CACES grue auxiliaire obligatoire - Expérience de 1 à 2 ans dans la conduite de véhicules SPL avec grue auxiliaire - Connaissance des règles de sécurité routière et de chargement - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Contribuez à façonner des espaces extérieurs durables et esthétiques ! Nous recrutons pour notre client, spécialiste reconnu dans la conception et la réalisation sur-mesure d'aménagements paysagers, un(e) maçon(ne) en aménagement paysager pour intervenir sur des projets variés d'aménagement extérieur. Vos missions principales : - Préparer et modeler les terrains : terrassement, nivellement, traçage et piquetage, à la main ou avec engins, pour garantir des bases solides à chaque chantier. - Poser différents types de revêtements (terre végétale, pavés, béton désactivé.) en fonction des spécificités du projet. - Réaliser les travaux de voirie et réseaux divers : drainage, assainissement, installation d'arrosage automatique et pose des gaines techniques. - Construire des éléments en maçonnerie paysagère : murets, escaliers, allées, bassins décoratifs. - Installer des structures extérieures (pergolas, clôtures, claustras, etc.) pour sublimer et valoriser durablement les espaces aménagé. Et si vous étiez la personne qu'il nous faut ? - Vous justifiez d'une expérience confirmée en maçonnerie paysagère ou dans un métier proche des travaux extérieurs. - Vous possédez de solides compétences en terrassement et en techniques d'aménagement paysager. - Autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait, vous aimez collaborer avec les équipes pour mener à bien des projets de qualité. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple ! - Postulez directement à cette annonce - Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet - Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
6 postes à pourvoir dès que possible. Accueil client, service en salle et terrasse, encaissement des commandes, respect des normes McDonald's, fabrication des sandwichs, entretien du matériel et des locaux, plonge, livraisons. Qualités requises : sens du service, esprit d'équipe, rigueur, capacité d'adaptation, flexibilité horaire. Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de congés consécutifs. Horaires en coupé, de soir et week-end.
Avez-vous pensé à postuler chez BURGER KING ? Quelles sont les missions d'un équipier BURGER KING ? - conseiller les clients et prendre les commandes, - assurer le service au comptoir et à l'encaissement, - préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING, - participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle). Vous êtes dynamique ? souriant(e) ? impliqué(e) ? Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client ? Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire ? Alors pourquoi pas vous ? Une formation au restaurant en interne sera proposée en amont du recrutement. Contrat 24H
NAOKI recrute pour son agence de POLIGNY un agent de service confirmé en temps partiel (ASC) en CDI. LE POSTE : Vous intervenez en tant qu'agent de service confirmé et avez les missions suivantes : - Entretien de bureaux - Entretien de sanitaires - Entretien d'espaces de vie Vos horaires de travail sont les suivants : Mercredi : 16h-18h30 (Champagnole) Jeudi : 16h30-19h (Champagnole) Vendredi : 11h30-13h30 (Salins-les-Bains) et 16h-19h (Poligny) Vous intervenez en binôme et véhicule de société sur la journée du vendredi. Vous devez vous rendre sur site par vos propres moyens le mercredi et le jeudi. Rémunération selon la grille de la convention et selon profil. Possibilité d'augmenter le volume d'heures par la suite VOTRE PROFIL : Vous êtes autonome, organisé et minutieux. Vous avez le goût du service et du travail bien fait ? Vous pensez que l'humain est au cœur de notre métier ? Ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir au 03/09/2025 Permis B obligatoire.
Spécialisée dans le décolletage, notre société Le Décolletage Jurassien à Champagnole (39300) recrute plusieurs Opérateurs Décolleteurs sur commandes numériques en Contrat à Durée Indéterminée. Notre entreprise détient un savoir-faire unique dans l'usinage des métaux (acier, inox, laiton) pour répondre aux exigences des secteurs d'activité sur lesquels nous sommes présents. Missions : - Assurer la production de plusieurs machines - Procéder au contrôle des pièces selon les fréquences de contrôle demandées - Renseigner les documents de suivi - Réaliser la maintenance périodique et le nettoyage du matériel à disposition Savoir-faire : - Connaissances en mécanique - Lecture de plan et utilisation de moyens de contrôles - Changement d'outils simples et maîtrise de correcteurs d'outils Savoir être : - Aimer travailler en équipe - Faire preuve de réactivité - Avoir le goût d'apprendre - Assurer un reporting à son responsable - Se conformer aux process - Respecter la confidentialité Date de prise de poste : dès que possible Expérience : 1 an minimum / formation interne Organisation du travail en 2x8 Convention collective nationale de la Métallurgie Salaire : selon expérience Avantages salariaux : prime d'équipe et prime de panier Partage de la valeur : prime d'intéressement et abondement, chèques cadeaux et chèques vacances Le poste est situé dans de la Perle du Jura, au pied du Mont-Rivel. Vous profiterez du cadre de vie attractif et verdoyant du Jura, à proximité du Parc Naturel Régional et des stations de montagne (30 min), des Cascades du Hérisson (30 min) ou des vignobles d'Arbois (30 min). Un carrefour idéal pour vos activités outdoor favorites durant vos temps libres.
- Charger et décharger les camions - Livraisons (Secteur Régional) - Pointage des numéros de colis chargés - Participer à l'organisation du stock - Entretien et rangement du parc - Préparation des commandes clients - Aide à la manutention lors des réceptions clients
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement des résidents dans tous les soins d'hygiène, de confort et de bien-être, et, veillez à leur sécurité. Vous participez aussi à la mise en œuvre des projets personnalisés et à l'animation des activités proposés. Vous travaillez en lien avec les infirmières et le médecin généraliste de l'établissement. Compétences du poste : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, mesurer les paramètres vitaux du résident, repérer les modifications d'état du résident, réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, surveiller l'état général du résident Programmation : Expérience: Aide à la personne: 1 an (Optionnel) Permis/certificat: Diplôme Aide soignant(e) (Optionnel) Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Un seul lieu de travail - Salaire indicatif : salaire selon profil et CCN66 avec attribution de gratifications ou majorations salariales, versées de manière régulière, comme prévu dans le contrat de travail . - Ces unités résidentielles sont des dispositifs innovants visant à offrir une résidence à des personnes présentant des troubles très sévères, liés à l'autisme.
Dans le cadre d'un renfort temporaire au sein du service Méthodes, nous recherchons un(e) technicien(ne) capable de contribuer à la mise en place de documents de production et au déploiement de changements techniques liés aux nouveaux produits ou évolutions de flux de production. Missions confiées : - Création et mise à jour de modes opératoires pour lignes de montage ou postes d'usinage - Rédaction de fiches d'instruction production pour : - Nouveaux développements - Nouveaux flux - Gestion des nouveaux composants (emplacements, étiquetage, création ERP) Profil recherché : - BEP CAP, BAC PRO ou supérieur idéalement dans la filière bois et ameublement, industrialisation ou génie mécanique/productique - Expérience significative en environnement industriel (idéalement ameublement, usinage ou montage) - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) - Rigueur, méthode, autonomie et bon relationnel
MISSION GLOBALE : Développer et maintenir les applications informatiques spécifiques à l'entreprise. Contribuer activement à la digitalisation des processus métiers en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des solutions développées. MISSIONS SPECIFIQUES : Analyse les besoins des utilisateurs en matière de développement applicatif. Rédige les cahiers des charges techniques et fonctionnels. Développe, teste et implémente les programmes informatiques (interfaces, outils de gestion, automatisation de tâches...). Assure la maintenance corrective et évolutive des applications existantes. Documente les développements réalisés. Forme les utilisateurs aux nouveaux outils. Est garant de la qualité et de la conformité des solutions aux standards Kohler et aux règles légales de l'informatique. Travailles-en étroite collaboration avec le technicien systèmes pour l'intégration des développements sur l'infrastructure existante. Cette liste n'est pas limitative FORMATION : BTS/DUT informatique ou équivalent Expérience en développement d'applications ou dans un poste similaire COMPETENCES TECHNIQUES (Savoir-faire) - Maîtrise d'un ou plusieurs langages de développement : PowerHouse (idéalement), Python, Java, *C#, etc. - Bonne connaissance des systèmes de gestion de bases de données : SQL, Oracle, etc. - Notions d'architecture logicielle. - Connaissance des systèmes d'exploitation : Windows, OpenVMS, Linux. - Sensibilité aux environnements industriels : gestion de production, ERP, etc. - Compréhension des concepts réseau : TCP/IP, Wi-Fi. - Pratique de l'anglais technique à l'écrit comme à l'oral. COMPETENCES PERSONNELLES (Savoir-être) - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Bonnes capacités de communication orale et écrite. - Sens du service et orientation utilisateur. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif. - Curiosité, esprit d'initiative et volonté d'apprendre en continu.
Vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez travailler dans une structure à taille humaine ? Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client un(e) mécanicien(ne) confirmé (H/F). En tant que mécanicien, vous effectuez l'entretien courant et les réparations sur une large gamme de matériels de motoculture tels que tondeuses, débroussailleuses, tronçonneuses et autres équipements thermiques ou électriques. Vous identifiez les pannes et réalisez les diagnostics nécessaires à une remise en état rapide et efficace. Vous assurez le montage de matériels neufs et conseillez les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements Vous participez également à la gestion du stock de pièces détachées et veillez à la bonne tenue de l'atelier. Horaires de journée du lundi au samedi. Vous êtes mécanicien confirmé, avec une solide expérience en mécanique, idéalement dans le domaine de la motoculture. Une expérience dans un secteur similaire tel que le machinisme agricole, les travaux publics ou la mécanique générale sera également appréciée. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens du travail bien fait. N'hésitez pas à postuler ou à venir nous rencontrer directement en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un(e) Carrossier Champagnole (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'automobile et maîtrisez l'art de redonner vie aux véhicules ? Nous avons l'offre qui vous correspond ! En tant que Carrossier vous serez en charge de réparer les carrosseries abîmées et de leur rendre leur aspect d'origine mais également de diagnostiquer les dommages et proposer les meilleures solutions techniques. Vous maîtrisez les techniques de débosselage, ponçage, peinture et montage/démontage des éléments de carrosserie. Vous avez une première expérience réussie en tant que carrossier ou des compétences solides dans le domaine ? Alors n'hésitez plus et postuler au plus vite en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un(e) Conducteur d'engins BTP Proche de Champagnole (H/F) titulaire des CACES chargeuse et tombereau. En tant que Conducteur d'Engins en Carrière, vous serez responsable de la conduite et de l'entretien des engins tels que les tombereaux et les chargeuses. Vous participerez activement aux opérations d'extraction et de transport des matériaux dans la carrière, en respectant les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. Vous aurez en charge la conduite et manœuvrer des tombereaux et des chargeuses pour l'extraction et le transport des matériaux. Vous veillez au bon fonctionnement des engins et effectuer les contrôles quotidiens nécessaires. Vous chargez et déchargez les matériaux en respectant les consignes de sécurité. Nous recherchons des profils titulaires des CACES R482 catégorie E (tombereau) et CACES R482 catégorie C1 (chargeuse). Vous devez faire preuve de bonne connaissance des règles de sécurité et des procédures de travail en carrière et de rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Si vous êtes un conducteur d'engins et souhaitez intégrer une entreprise dynamique alors n'hésitez plus et postuler en ligne ou venez nous rencontrer en agence ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance Champagnole (H/F) En tant que technicien de maintenance, vous serez chargé de garantir le bon fonctionnement des équipements de production. Vous réaliserez l'entretien préventif et curatif des machines, diagnostiquerez les pannes et remplacerez les pièces défectueuses, tout en assurant un redémarrage rapide des installations afin de limiter les arrêts de production. En plus de votre expertise technique, vous devrez respecter les consignes de sécurité, renseigner vos interventions dans un logiciel de suivi et proposer des améliorations pour optimiser la performance des équipements. Nous recherchons des profils motivés possédant des qualités de savoir-être, notamment la ponctualité, l'autonomie et la rigueur ! Vous justifiez également d'une solide expérience en maintenance industrielle. Cette offre correspond à vos besoins ? N'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Notre client est une entreprise locale à taille humaine, spécialisée dans la vente, l'entretien et la réparation de quads. Si vous êtes passionné(e) par la mécanique et les sports motorisés, ce poste est fait pour vous ! Poste basé à Champagnole (Jura) (Date de prise de poste à convenir selon votre préavis) Dans un contexte de croissance, l'entreprise souhaite renforcer son équipe technique avec un mécanicien (H/F) expérimenté ou passionné par l'univers du quad. -Vous interviendrez sur l'entretien courant des quads (moteur, transmission, freinage) pour garantir leur bon fonctionnement et la satisfaction des clients. -Vous réaliserez des diagnostics précis sur les pannes mécaniques, électriques ou électroniques afin de proposer des réparations adaptées. -Vous assurerez les interventions dans le respect des délais et des normes de sécurité, en toute autonomie et avec rigueur. -Vous préparerez les véhicules neufs ou d'occasion avant leur livraison pour garantir une prise en main optimale par le client. Vous êtes titulaire d'un CAP, Bac Pro ou BTS en mécanique (auto, moto, agricole ou équivalent). Vous justifiez d'une première expérience réussie en mécanique, idéalement dans l'univers du quad, de la moto ou du véhicule léger.
Nous recherchons un(e) Plaquiste (H/F) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans les travaux neufs et de rénovation à Champagnole. Leader Interim est l'agence responsable de ce recrutement. Nous vous proposons un contrat de 6 mois à partir du 17 juin 2025. Le poste est à temps plein, avec 35 heures par semaine, et offre un salaire attractif de 11,88 EUR par heure. Rejoignez-nous et participez à des projets stimulants dans une équipe dynamique! Pour le poste de Plaquiste (h/f), nous recherchons un candidat possédant une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine. Il est essentiel que le candidat ait atteint un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP. Le candidat doit démontrer une expertise solide dans la pose de cloisons et de plafonds, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Une attention particulière aux détails et à la qualité du travail est requise pour réussir dans ce rôle. La capacité à lire et interpréter des plans est également cruciale. Le candidat idéal doit être rigoureux, organisé et posséder d'excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe et les clients.
Les tâches demandées sont : nettoyage des mobilhomes, nettoyage des sanitaires, servie au snack, aide à la préparation des animations, accueil des clients, aide à la réception. les horaires sont variables selon les postes : 9h-12h ou 6h-9h ou 14h-17h ou 17h-21h vous travaillez du lundi au dimanche avec 1 jour de repos hébergement possible sur place
Le Château de Vannoz est un EHPAD de 33 résidents, en campagne, avec une équipe de 20 professionnels. Pour un remplacement de 2 semaines, nous recherchons une ou un agent des services hôteliers avec les missions suivantes : - Préparation des petits déjeuners pour les résidents - Entretiens des locaux, dont des chambres des résidents - Mise de table et service des repas en salle à manger - Missions de plonge restreinte CDD temps plein et autres remplacements possibles à la suite.
EHPAD François d'Assise, établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 104 résidents comprenant une unité de vie protégée et un accueil de jour, situé au coeur de Lons le Saunier. EHPAD du Château de Vannoz, établissement privé à but non lucratif d'une capacité de 33 résidents, situé dans le bassin Champagnolais.
Depuis 50 ans, Girardot Pneus (50 personnes) est spécialisée dans la vente de pneumatiques (particuliers et professionnels) et de services associées (entretien de véhicules). Nous sommes présents sur 3 sites : Champagnole, Lons le Saunier et Dole. Nous recrutons, pour notre agences de CHAMPAGNOLE un(e) technicien(ne) automobile confirmé(e). Vous aurez en charge l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules en incluant le diagnostic. Vos principales missions seront les suivantes: - L'établissement de diagnostic - Réparation et réfection des moteurs thermiques, des organes de transmission (boites de vitesse, différentiels.) - Contrôle et réglage des trains roulants - Assurer l'entretien courant et périodique des véhicules (vidange, échappement et freins) - Réaliser les contrôles et réglages de géométrie des véhicules - La mise en œuvre de contrôles, de réglages et d'essais - Maintenance des circuits de climatisation sous réserve d'attestation d'aptitude - Exécuter toute autre tâche liée à l'activité mécanique mais aussi pneumatique - Participer à la monté en compétence des apprentis et mécaniciens SR. Nous vous confions un rôle en autonomie. Doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, votre sens du service client (conseil et orientation), votre rigueur et votre savoir faire technique sont des éléments essentiels. Vous êtes motivé(e) pour intégrer une entreprise à taille humaine, au sein d'une équipe dynamique, dans une ambiance favorisant la collaboration, l'échange et cherchent la qualité du service client. Le salaire est négociable selon profil et expérience.
Mission longue durée Notre agence Adéquat de Besancon BTP recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien (F/H). Types de Missions: - Chantier Tertiaire Neuf Profil : - Vous disposez d'une habilitation électrique - Vous respectez les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Vous réalisez du travail soigné et précis Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné par la route et souhaitez rejoindre une entreprise de transport dynamique ? LEADER INTERIM est à la recherche d'un chauffeur SPL motivé pour des déplacements régionaux et nationaux. Vous aurez l'opportunité d'effectuer des découchés occasionnels, vous offrant ainsi la possibilité de découvrir de nouveaux horizons. Date de début du contrat : le plus rapidement possible Temps de travail : 39 heures par semaine minimum Salaire : 12.19 EUR par heure à négocier Ce poste est en temps plein, offrant une stabilité et des conditions attractives. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler pour cette opportunité enrichissante avec LEADER INTERIM. Pour le poste de Conducteur Super Poids Lourds SPL (H/F), nous recherchons un candidat avec les compétences et niveaux de compétence suivants : FIMO et FCOS, cartes à jour, permis CE. Expérience souhaitée : 1 à 2 ans Le candidat idéal doit démontrer une capacité à gérer efficacement les responsabilités liées à la conduite de véhicules poids lourds. Une expérience pratique de 1 à 2 ans est essentielle pour assurer la sécurité et l'efficacité des opérations de transport. Bien que le poste ne nécessite pas de diplôme formel, une connaissance approfondie des réglementations routières et des compétences en matière de conduite sécuritaire sont cruciales. La rigueur et l'attention aux détails seront fortement valorisées.
Société d'expertise comptable et de commissariat au compte implantation régionale, recherche pour son bureau de Champagnole : un auditeur ou une auditrice. Vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés - La préparation de la planification des missions, - La réalisation de travaux sur des sections d'audit, - L'analyse et la documentation de points techniques, - La rédaction des notes de synthèse et des rapports sur les comptes. Vous aimez le contact avec la clientèle, vous êtes rigoureux. Votre rémunération sera à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. (intéressement, mutuelle, ticket restaurant, prime carburant) Débutant accepté.
ARCHITECTE / ECONOMISTE DE LA CONSTRUCTION secteur Jura / Haut Doubs (H/F) Pour le compte de nos clients vous serez chargé de réaliser des missions très variées. - Des DTG (Diagnostic Technique Global) - Des PPPT (Projet de Plan Pluriannuel de Travaux), chiffrage des travaux - Des DPE collectifs - Des audits énergétiques - Des diagnostics immobiliers Rattaché(e) au cabinet de Champagnole et Pontarlier, vous interviendrez sur le secteur du Jura et du Haut-Doubs. Notre environnement géographique nous offre un cadre de travail très agréable entre lacs et montagnes et nous intervenons sur des biens immobiliers très variés et parfois atypiques. Vous aurez à faire, entre autres, un diagnostic (état des lieux) puis la priorisation de travaux dans le cadre d'une rénovation énergétique et des pathologies de bâtiment ainsi que le chiffrage des travaux liés. Qui sommes-nous ? Nous faisons partie du réseau DIAGAMTER, un réseau de franchises comptant au total 400 collaborateurs. Nous sommes les spécialistes des diagnostics immobiliers et des repérages amiante ou plomb avant travaux. DIAGAMTER c'est : - Un réseau de franchises solide avec 28 ans d'expériences et 173 agences indépendantes sur toute la France ! - Le leader du marché des diagnostics immobiliers sur les segments de la transaction et de la location immobilière avec plus de 100 000 clients/an ! - Très présent sur le segment des prestations à destination des copropriétés - Une marque animée par une même culture d'entreprise, un même état d'esprit fondé sur le respect du client (97,5% de clients satisfaits ! - Des équipes soudées et dynamiques animées par des valeurs fortes ! Malgré la croissance de l'entreprise et du réseau, nous sommes attachés à notre culture et nos valeurs. Et l'équipe alors ? Implanté sur le secteur du Jura et du Doubs depuis 20 ans, 5 diagnostiqueurs.euses et 3 assistantes de gestion travaillent à mes côtés. Nous sommes en développement sur de nouvelles prestations et souhaitons étoffer notre équipe. Chez nous, pas de course au rendement ! En revanche, nous sommes toujours en quête de la meilleure qualité. Nos clients sont fidèles et reconnaissants de la qualité de notre travail. Pourquoi vous ? Vous êtes notre collaborateur/collaboratrice idéal(e) si : - Vous êtes diplômé d'architecture ou économiste de la construction ou Bac+3 en bâtiment. - Nous acceptons les débutants, notre équipe étant capable de vous faire monter en compétence. - Nous recherchons une PERSONNE avant des compétences. Venez avec votre personnalité et nous ferons le reste ! Compétences requises pour ce poste : - Maitrise des différentes techniques de construction et compréhension des problématiques techniques des bâtiments - Appétence et maitrise de l'amélioration énergétique du bâtiment - Savoir contrôler la qualité et la conformité d'une infrastructure et d'un bâtiment - Réalisation d'une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique - Déterminer les modalités de réalisation d'un chantier de rénovation - Réaliser les relevés et reconstituer les plans d'un ouvrage existant ou modifié - Chiffrage/calcul des coûts - Être à l'aise avec les outils informatiques - Être attaché(e) à réaliser un travail de qualité pour toujours proposer les meilleures prestations à nos clients. - Avoir un bon relationnel, afin de dialoguer quotidiennement avec nos clients et savoir répondre à leurs attentes - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles pour réaliser des comptes-rendus - Être idéalement certifié DPE avec mention - Permis voiture indispensable Les éléments contractuels - Contrat en CDI, sur une base de 35h - Poste basé à Champagnole - Rémunération : entre 2 300 et 2 800 € Brut/ mois selon expérience, sur 12 mois - Véhicule de service - Mutuelle
DIAGAMTER c'est : Un réseau de franchises solide avec 25 ans d'expériences et 180 cabinets indépendants sur toute la France ! Le leader du marché des diagnostics immobiliers sur les segments de la transaction et de la location immobilière avec plus de 100 000 clients/an ! Une marque animée par une même culture d'entreprise, un même état d'esprit fondé sur le respect du client (97,5% de clients satisfaits) ! Des équipes soudées et dynamiques animées par des valeurs fortes !
Vous réaliserez des interventions de maintenance préventive et corrective sur nos véhicules poids lourds (remorques, semi-remorques, arrière-train forestier... ) ainsi que sur nos équipements poids lourds et sur grues hydrauliques embarquées Informations : Poste à pourvoir rapidement Salaire : à définir selon qualifications et expérience Horaires : 40h/semaine - du lundi au vendredi (07h30-12h00 / 13h30-17h00) Primes de présence, de vacances et de Noël. Débutant accepté (avec formation initiale en mécanique) Formation en interne possible
Nous recherchons une personne pour assurer l'entretien de nos chambres et locaux communs de l'hôtel ainsi qu'une aide à la réception, aux services des petits déjeuner et repas du soir, l' entretien du linge, et diverses taches annexes et complémentaires. Le nombre d'heures de travail est évolutif ainsi que les tâches confiées: possibilité d'évolution vers l'accueil, le service et la restauration. Profil sans expérience en Hôtellerie Restauration bienvenu si le ou la candidat.e est motivé.e Une période d'immersion préalable ainsi qu'une période de formation/tutorat pourraient alors être mises en oeuvre. Vous souhaitez rejoindre notre équipe? Adressez-nous vos CV et lettre de motivation par mail.
Le poste : PROMAN Recrutement, acteur majeur du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable reconnu, un ou une Collaborateur Comptable agricole (H/F) . Vos Missions Au sein du bureau de Pont-du-Navoy, vous gérerez en toute autonomie un portefeuille diversifié de clients, avec une forte prédominance pour le secteur agricole . Vos responsabilités s'étendront sur l'ensemble du cycle comptable et fiscal, incluant notamment : La saisie et l'imputation des pièces comptables (achats, ventes, banques, etc.). Le rapprochement bancaire . L'établissement des déclarations de TVA . La révision des comptes annuels et la préparation des bilans. L'élaboration des liasses fiscales . Le conseil de premier niveau auprès de vos clients sur des problématiques comptables et fiscales. La participation à l'optimisation des outils et processus internes. Profil recherché : Votre Profil De formation supérieure en comptabilité (BTS Comptabilité et Gestion, DCG, DSCG ou équivalent). Une première expérience significative en cabinet d'expertise comptable est indispensable, idéalement avec une exposition à un portefeuille agricole. Autonomie et sens des responsabilités : vous êtes capable de gérer vos dossiers de A à Z. Rigueur et organisation : votre travail est précis et structuré, vous respectez les délais. Excellent relationnel : vous êtes à l'aise dans les échanges avec les clients et vos collaborateurs. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. Adaptabilité et proactivité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O44161
Description du poste : Les tâches principales sont : encaissement de tous les achats clients. comptage des fonds de caisse et de la caisse en fin de journée. Description du profil : Travail le samedi et possible le dimanche matin. 36h75 pauses comprises salaire selon convention. mutuelle,
DESCRIPTIF DE L'OFFRE FONCTION GESTION : * Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux) * Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures * Gérer le compte d'exploitation de son rayon * Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité * Fixer ses prix de vente * Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF) * Piloter et animer les outils de service * FONCTION COMMERCIALE : * Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique * Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation) * Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales * Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques) * Planifier, déléguer et contrôler le travail de son équipe. * Informer, conseiller et fidéliser la clientèle * Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.) * FONCTION MANAGEMENT : * Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction SAVOIR-ÊTRE OU QUALITÉS REQUISES : * Posséder le sens de la vente * Etre disponible et ouvert * Savoir communiquer et échanger * Animateur, fédérateur, il aime travailler en équipe * Savoir déléguer en contrôlant * Capacité d'adaptation et force de proposition * Capacité d'analyse et de prise de décision * Autonomie * Rigueur, organisation personnelle * Méthode, vigilance * Sens de l'initiative * Etre capable d'évoluer dans un environnement normé mais avec une marge de liberté et d'initiatives NIVEAU DE FORMATION : Il / elle est issu d'une formation commerciale, gestion et il elle bénéficie d'une première expérience . Il peut posséder une formation en vente de niveau V ou III (CAP à BAC+2).
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un paysagiste (H/F) expérimenté(e) pour des travaux d'entretien et de création paysagère. Vos missions : - Réaliser des travaux d'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, ramassage de feuilles, etc. - Effectuer des travaux de création : préparation des sols, plantations, engazonnement, maçonnerie paysagère légère - Pose de clôtures, bordures, pavages ou autres éléments d'aménagement extérieur - Entretien du matériel, respect des règles de sécurité Poste à pourvoir dès que possible Lieu : Entreprise située sur Champagnole, interventions sur des chantiers dans toute la Bourgogne Franche-Comté Contrat : Intérim sur plusieurs semaines Horaires : Journée Rémunération : Selon profil Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience réussie dans les espaces verts et la pose de clôtures - Vous maîtrisez l'utilisation du matériel d'entretien (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie...) - Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait - Permis B obligatoire pour les déplacements sur chantiers
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assistez le Responsable et contribuez à l'organisation du rayon épicerie & global drive. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon en en garantissez les résultats. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de CHAMPAGNOLE emploie ENVIRON 90 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2014 et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons pour un CDI à temps plein un employé réception - maintenance MISSION: DANS LE RESPECT des procédures fixées par la direction, il gère la réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits Il assure le contrôle du déchargement des camions, il vérifie la conformité des documents administratifs (bon de réception, bon de livraison, bon de transport, voire bon de commande.) leur adéquation et dirige les produits en zone de stockage. Il maîtrise les normes de sécurité concernant l'utilisation des engins autoportés et les règles de stockage des produits. il assure la saisie informatique des documents et la gestion des stocks. Sous le contrôle de la direction, il veille au bon fonctionnement de l'ensemble des installations du site et assure les vérifications nécessaires liées à la sécurité des biens et des personnes. Il est en charge de l'entretien, du dépannage et de la réparation des différentes installations sur l'ensemble du site dans la limite de ses compétences techniques et dans le respect des consignes de sécurité dans le cadre de sa mission. Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des domaines techniques différents (électricité, éclairage, réseau téléphoniques, installations mécaniques, moteurs, carrelage, maçonnerie, peinture.). Il peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, améliorations, modifications...). Il détecte toute anomalie technique et en informe sa hiérarchie. Il effectue sa mission à partir des consignes, plans, schémas. Il prend toutes les précautions nécessaires à bonne utilisation du matériel et en assure l'entretien. CARACTÉRISTIQUES MÉTIER : * PARTIE RÉCEPTION * Vérifier/contrôler les documents tel que bon de livraison, bon de transport etc. * Compléter un formulaire préétabli * Sélectionner les zones et installations de stockage adaptées aux marchandises * Réceptionner et stocker les produits * Reconnaître et vérifier les produits ou les marchandises * Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels en stock * Saisir des informations sur terminal ou sur PC * Travailler parfois en chambre de congélation (-25°/-30°) * Maintenir les niveaux de stocks en fonction des dates de péremption des denrées * Préparer les livraisons et les expéditions * Approvisionner les services demandeurs selon les priorités ou règles d'approvisionnement Contrôler le bon déroulement des opérations de chargement et de déchargement 2. PARTIE MAINTENANCE * Savoir lire un schéma ou un plan * Etablir un diagnostic * Démonter et remonter * Changer les pièces d'usure ou composants défectueux * Procéder au montage de l'ensemble ou d'une partie des éléments selon les techniques appropriées * Assembler les éléments conformément au schéma de montage * Effectuer des contrôles : positionnement des éléments, les montages * Contrôler le bon fonctionnement des éléments PROFIL RECHERCHÉ SAVOIR-ÊTRE OU QUALITÉS REQUISES : * Méthode et rigueur * Précision et minutie * Goût de la réalisation concrète Scrupuleux à l'égard de la qualité * Esprit de synthèse * Sens de l'innovation Adaptation aux évolutions techniques * Conscience professionnelle Esprit de sécurité le Caces serait un plus
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DECOLLETEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Opérateur Décolleteur (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Contrôler la qualité des pièces -Réaliser la maintenance périodique -Renseigner les documents de suivi Horaire en 2*8 Salaire selon profil Primes Débutant accepté PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...) Vous participez à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) Passionné par les métiers de l'hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d'hôtel à la perfection. Vous faites le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l'intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la propreté et de l'entretien de locaux professionnels. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un sens aigu de l'organisation. Responsabilités * Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, espaces communs et sanitaires * Assurer la propreté des sols et des surfaces * Gérer les stocks de produits d'entretien et effectuer les commandes nécessaires * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Profil recherché * Débutant accepté * Capacité à travailler de manière autonome * Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches * Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 15 heures par semaine Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 15 par semaine Avantages : * Intéressement et participation Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture.). Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
FAB Talents est le spécialiste du recrutement en Finance, Assurance et Banque. Nous recherchons pour notre client, un établissement bancaire de premier plan, un Conseiller de clientèle H/F dans le cadre d'un CDI à pourvoir à Champagnole (39). Au sein d'une agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services proposés par la banque , - Traiter les opérations courantes au guichet (chèque retrait dépôt moyens de paiement) , - Effectuer les vérifications de premier niveau des transactions bancaires , - Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence en proposant au guichet les gammes de produits et services. Titulaire d'un Bac +2 minimum, vous souhaitez évoluer au sein de ce secteur. Vous êtes doté d'excellentes qualités relationnelles, de rigueur et d'organisation. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine commercial.
FAB Talents est le spécialiste du recrutement en Finance, Assurance et Banque. Nous recherchons pour notre client, un établissement bancaire de premier plan, un Conseiller de clientèle H/F dans le cadre d'un CDI à pourvoir à Champagnole (39).
RESPONSABILITÉS : 🛠️ Au sein du service usinage, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces de haute précision ! 👨🏭 Sous la responsabilité du chef d'atelier, votre rôle consistera à : ✅ Lire et interpréter les plans techniques pour préparer les opérations d'usinage ✅ Régler et conduire les machines-outils conventionnelles et/ou à commande numérique ✅ Effectuer les opérations de tournage, fraisage, perçage et ajustage des pièces ✅ Contrôler la qualité des pièces usinées à l'aide des instruments de mesure ✅ Assurer l'entretien de premier niveau des équipements et signaler toute anomalie PROFIL RECHERCHÉ : ✔ Maîtrise de l'usinage sur machines conventionnelles et/ou CN ✔ Bonne lecture des plans mécaniques et des tolérances ✔ Connaissance des outils de mesure et de contrôle qualité ✔ Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité ✔ Expérience en usinage et réglage de machines-outils souhaitée
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE recherche un(e) employé(e) libre service rayon tâches principales: mise en rayon conseil à clientèle
Description du poste : recherche un(e) employé(e) libre service rayon tâches principales: mise en rayon conseil à clientèle
Description du poste : Manpower Champagnole recherche pour le compte de son client, un acteur majeur dans la fabrication de jouets en bois, un Agent de fabrication polyvalent H/F. En tant qu'agent de fabrication, vous serez amené(e) à effectuer des opérations d'usinage, travailler sur diverses machines, procéder au garnissage, organiser le conditionnement, réaliser l'emballage des jouets et exécuter des missions de manutentions diverses; Horaires de travail (variables selon l'activité) : - Lundi au jeudi : 7h00 - 12h00 / 13h30 - 16h35 - Vendredi : 7h00 - 11h10 Vous justifiez d'une première expérience en production industrielle et maîtrisez les techniques d'usinage et d'emballage. Vous êtes rigoureux(se), autonome, adaptable, et possédez des compétences pratiques variées vous permettant de réussir pleinement dans cette mission. Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties...), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description : TYPE DE CONTRAT : Titulaire/Contractuel LOCALISATION : CHJS - Service Social TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein (37h/semaine, 12 RTT/an) RÉMUNÉRATION : Selon grille en vigueur et expérience VOS MISSIONS : * ÉVALUATION : Analyse des situations individuelles et familiales pour garantir une prise en charge globale. * ACCÈS AUX DROITS : Accompagnement dans l’établissement ou le rétablissement des droits sociaux et l’accès aux soins. * PROTECTION : Participation à la protection des personnes vulnérables. * ORGANISATION DE SORTIES : Coordination des relais avec les partenaires externes et les structures adaptées. * PARTENARIAT : Collaboration avec les structures sanitaires, sociales et médico-sociales, en interne et externe. VOS RESPONSABILITÉS : * Participation à l’organisation du service social et traçabilité des interventions dans le dossier patient. * Suivi des statistiques d’activité et mise à jour des connaissances légales. * Collaboration étroite avec les équipes pluridisciplinaires et participation aux staffs. Profil recherché : FORMATION ET COMPÉTENCES : * Diplôme d’État d’Assistant de Service Social. * Connaissances solides en législation sociale (CPAM, CAF, santé, logement, etc.) et organisation hospitalière. SAVOIR-ÊTRE : * Écoute active, empathie et absence de jugement. * Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à différents interlocuteurs. * Esprit d’initiative, organisation et réactivité. SAVOIR-FAIRE : * Capacité à évaluer les besoins des patients et à élaborer des plans d’aide. * Maitrise des écrits professionnels et des outils informatiques. * Médiation et gestion des contraintes environnementales. CONDITIONS DE TRAVAIL : * Temps de travail : 37h/semaine avec 12 RTT/an. * Poste à repos fixe, horaires à définir.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons pour un CDI à temps plein un employé réception - maintenance Mission: Dans le respect des procédures fixées par la direction, il gère la réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits Il assure le contrôle du déchargement des camions, il vérifie la conformité des documents administratifs (bon de réception, bon de livraison, bon de transport, voire bon de commande.) leur adéquation et dirige les produits en zone de stockage. Il maîtrise les normes de sécurité concernant l'utilisation des engins autoportés et les règles de stockage des produits. il assure la saisie informatique des documents et la gestion des stocks. Sous le contrôle de la direction, il veille au bon fonctionnement de l'ensemble des installations du site et assure les vérifications nécessaires liées à la sécurité des biens et des personnes. Il est en charge de l'entretien, du dépannage et de la réparation des différentes installations sur l'ensemble du site dans la limite de ses compétences techniques et dans le respect des consignes de sécurité dans le cadre de sa mission. Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des domaines techniques différents (électricité, éclairage, réseau téléphoniques, installations mécaniques, moteurs, carrelage, maçonnerie, peinture.). Il peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, améliorations, modifications...). Il détecte toute anomalie technique et en informe sa hiérarchie. Il effectue sa mission à partir des consignes, plans, schémas. Il prend toutes les précautions nécessaires à bonne utilisation du matériel et en assure l'entretien. Caractéristiques métier : 1. Partie réception * Vérifier/contrôler les documents tel que bon de livraison, bon de transport etc.***Compléter un formulaire préétabli***Sélectionner les zones et installations de stockage adaptées aux marchandises***Réceptionner et stocker les produits***Reconnaître et vérifier les produits ou les marchandises***Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels en stock***Saisir des informations sur terminal ou sur PC***Travailler parfois en chambre de congélation (-25°/-30°)***Maintenir les niveaux de stocks en fonction des dates de péremption des denrées***Préparer les livraisons et les expéditions***Approvisionner les services demandeurs selon les priorités ou règles d'approvisionnement Contrôler le bon déroulement des opérations de chargement et de déchargement 2. partie maintenance***Savoir lire un schéma ou un plan***Etablir un diagnostic***Démonter et remonter***Changer les pièces d'usure ou composants défectueux***Procéder au montage de l'ensemble ou d'une partie des éléments selon les techniques appropriées***Assembler les éléments conformément au schéma de montage***Effectuer des contrôles : positionnement des éléments, les montages***Contrôler le bon fonctionnement des éléments Description du profil : Savoir-être ou Qualités requises :***Méthode et rigueur***Précision et minutie***Goût de la réalisation concrète***Scrupuleux à l'égard de la qualité***Esprit de synthèse***Sens de l'innovation***Adaptation aux évolutions techniques***Conscience professionnelle Esprit de sécurité le Caces serait un plus
Description du poste : Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ?***Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. * Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. * Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. * Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché :***Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. * Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. * Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Description du profil : Ce que nous proposons :***Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. * Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins * Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. * Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités :***Localisation : Proche de chez vous * Statut : Indépendant(e) * Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. * Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 3 collaborateurs. * Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. * Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. * Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. * Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. * Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. * Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que Responsable de département Bazar, vous jouez un rôle-clé pour déployer la politique commerciale définie par l'enseigne et le magasin. Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Rattaché au directeur du magasin, vous rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de stocks. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de CHAMPAGNOLE 39300 JURA emploie 85 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2014 . Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, ...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Le bois est pour vous bien plus qu'un matériau, c'est une véritable passion ? Nous recrutons un(e) charpentier(ère) bois pour notre client. Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise en charpente traditionnelle et participez à la création et la rénovation d'ouvrages uniques et durables. ¿ Vos missions :***Assembler et poser des structures en bois avec précision et savoir-faire***Façonner et ajuster les pièces, en atelier ou directement sur chantier***Installer des charpentes traditionnelles en respectant les plans et consignes techniques***Réparer et rénover des charpentes existantes pour garantir leur solidité et leur longévité Description du profil : Et si c'était vous ?***Diplômé(e) en charpente (CAP, BEP, Bac Pro, BP Charpente/Couverture)***Vous possédez une expérience confirmée en charpente bois traditionnelle***Votre travail se distingue par son soin, votre rigueur technique et votre souci du détail***Autonome et rigoureux(se), vous aimez aussi collaborer efficacement en équipe Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple !***Postulez directement à cette annonce***Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet***Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) ¿ Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
À propos du poste Nous recherchons un maître de chai pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'élaboration et du suivi des vin, de la traçabilité et de l'entretien des installations de vinification, contribuant ainsi à la qualité de nos produits. Ce poste est essentiel pour garantir le bon déroulement des opérations au sein de notre cave coopérative. Responsabilités * Participer aux différentes étapes de la vinification, y compris la réception des vendanges, le pressurage et la fermentation * Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements et des cuves * Effectuer le suivi des stocks de vin et des matières premières * Contrôler les paramètres physiques et chimiques du vin tout au long du processus * Collaborer avec l'équipe pour optimiser les méthodes de production et garantir la qualité du produit final * Organiser le travail des prestataires de tirage et de dégorgement Profil recherché * Formation technique niveau BTS VO ou œnologue * Expérience en cave d'au moins 5 ans * Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe * Rigueur et méticulosité pour garantir la qualité du produit * Flexibilité et capacité à s'adapter aux différentes tâches liées au chai Si vous êtes motivé(e) par le secteur viticole et que vous souhaitez contribuer à une production de qualité, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 34 000,00€ à 39 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap. Notre client est un établissement médico-social situé à CHAMPAGNOLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, accordant une importance primordiale au bien-être de ses salariés et valorisant les efforts individuels, pour une carrière épanouissante et gratifiante. Voulez-vous enrichir la vie des résidents comme Accompagnant éducatif et social en établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social en tant qu'accompagnant éducatif et social, où la bienveillance et l'accompagnement sont au c ur de chaque interaction -Assurer un soutien quotidien personnalisé aux personnes en situation de handicap -Contribuer à l'élaboration et à la mise en uvre de projets éducatifs individualisés -Favoriser l'autonomie et le développement personnel des bénéficiaires par des activités adaptées Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 3 jours -Salaire: 13 € heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Prévoyance santé En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Rejoignez notre équipe en tant qu'Accompagnant ducatif et Social pour apporter soutien et bienveillance aux personnes en situation de handicap -Empathie et bienveillance pour un accompagnement personnalisé -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire -Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social recommandé -Désir d'améliorer la qualité de vie des résidents Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Champagnole 39300 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-08-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Vous rêvez de transformer votre passion pour la conduite en aventure quotidienne ? Entrez dans le monde exaltant des virages en épingle et des arrêts minutés, pour transporter avec panache la jeunesse du futur. - Assurer le transport des élèves avec un sens inné du timing, tel un maestro synchronisant sa symphonie. - Veiller à la sécurité des petits aventuriers en les protégeant comme une armée de peluches prête à affronter les vents. - Maintenir un dialogue de confiance avec les parents, tel un guide touristique décrivant les merveilles de chaque destination scolaire. - Garder le véhicule aussi reluisant qu'une étoile du pavillon, car un car propre est un car heureux. - Effectuer des contrôles réguliers du véhicule pour s'assurer que chaque rouage est prêt à enclencher son épopée. - Adopter une conduite écologique et responsable, transformant chaque trajet en un voyage respectueux de notre belle planète. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de car scolaire doté(e) de compétences remarquables en conduite sécurisée et en communication, capable d'assurer le transport quotidien des élèves dans un environnement bienveillant et professionnel. Le candidat ou la candidate devra faire preuve de rigueur et de ponctualité dans l'exécution de ses fonctions. - Excellentes compétences en conduite, conformément aux normes de sécurité routière - Aptitude à communiquer avec des élèves, des parents et des enseignants de manière respectueuse et professionnelle - Sens aigu des responsabilités et capacité à réagir de manière appropriée aux situations imprévues - Ponctualité exemplaire pour garantir le respect des horaires de transport - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les directives établies - Professionnalisme et présentation soignée en toute circonstance Taux horaires : 12.60 brut de l'heure. 25h de travail de semaine lissé sur 35 semaines. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Ce BAC+ 2 Titre Chargé de clientèle en 15 mois, a pour objectif de vous former au métier de Chargé de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. Les Missions du Chargé de Clientèle : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine du commercial. Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
Description : APRÈS UNE PÉRIODE D’INTÉGRATION ET DE FORMATION, LE/LA COLLABORATEUR(TRICE) INTERVIENT AUPRÈS DES ADHÉRENTS DE LA COOPÉRATIVE AINSI QUE DE TOUTE CLIENTÈLE POTENTIELLE INTÉRESSÉE PAR LES PRODUITS COMMERCIALISÉS. SON ACTION S’INSCRIT DANS UN SECTEUR GÉOGRAPHIQUE, AVEC LE SOUTIEN QUOTIDIEN D’UN RESPONSABLE DE SECTEUR. VOS MISSIONS Accompagner les adhérents et clients dans la gestion de leur atelier de production animale, en assurant un suivi technique et en contribuant à l’amélioration de leur performance économique. Commercialiser les produits d’alimentation et d’hygiène animale en y apportant une véritable valeur ajoutée technique. Faire le lien entre les adhérents et leur coopérative, en assurant un relais d'information et de services. Animer et développer le portefeuille clients sur le secteur géographique attribué. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes passionné par l’élevage, en particulier bovin, et vous aimez être au contact direct des éleveurs. * Vous faites preuve d’un bon sens pratique et avez des connaissances en environnement ainsi qu’en micro-économie (marges, rentabilité). * Vous êtes attiré par les métiers alliant technicité et dimension commerciale. * Vous êtes reconnu(e) pour votre implication sur le long terme, votre ténacité et votre aisance dans la communication. FORMATION * * Formation Bac+2/3 à Bac+5 dans les domaines agricole ou agroalimentaire. * Bonnes connaissances en techniques de vente et en gestion.
Nous recherchons pour notre site de MONNET LA VILLE (39) un.e mécanicien.ne/hydraulicien.ne poids lourds. Vous réaliserez des interventions de maintenance préventive et corrective sur nos véhicules poids lourds (remorques, semi-remorques, arrière-train forestier... ) ainsi que sur nos équipements poids lourds et sur grues hydrauliques embarquéesTravailleur, engagé et motivé.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.91 Salaire maximum : 12 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Avantages : prime annuelle et prime de participation Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Salaire à définir selon profil. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Intégré à la DSI, vous intervenez en France et à l'International, auprès d'équipes métiers diversifiées : sites de production, imprimeries, fonctions supports...L'enjeux de votre poste sera de collaborer avec les équipes terrains et IT à la recherche de solutions pour les utilisateurs et sites de production.A ce titre, vous assurez un rôle de Chef de projet dans l'organisation et la mise en oeuvre de projets techniques qui vous sont attribués par le Responsable Infrastructure. Ainsi, vous administrez configurez et exploitez l'ensemble des composants techniques du SI en appliquant les normes ITILDe même, vous administrez le cycle de vie des équipements (mise en place, maintenances, évolutions.), participez à la création et à la mise à jour de la documentation technique et collaborez avec l'équipe Développement d'Applications pour la mise à disposition et la configuration d'environnements informatiquesEnfin, vous contribuez à la résolution des appels et mails reçus au Support Utilisateurs.
En tant que Chef d'Atelier, vous pilotez la production de pièces en béton armé ou précontraint, depuis la conception des éléments jusqu'à leur livraison. Directement selon les besoins clients, vous participez à la conception des pièces : analyse des plans, validation des formes, armatures, inserts, réservations, contraintes techniques et fabrication sur mesure. Vous organisez la planification de la production, coordonnez les différentes étapes de fabrication (préparation des moules, mise en place des armatures, coulage, vibrage, démoulage) et supervisez le stockage et l'expédition des produits finis. Vous êtes également responsable de la gestion des approvisionnements, du suivi des commandes de matières premières (béton, armatures, accessoires) et de la gestion des stocks de consommables et d'outillage. Manager de proximité, vous encadrez les équipes de production, assurez leur montée en compétences, veillez au respect des consignes de sécurité et à la qualité des fabrications. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services logistique, maintenance et qualité pour assurer une production fluide, conforme et dans les délais. Enfin, vous êtes force de proposition dans l'optimisation des processus, l'aménagement de l'atelier, l'outillage, ou encore l'amélioration continue de l'organisation de la production. Issu(e) d'une formation en génie civil, béton ou construction (Bac Pro, BTS, DUT, Licence Pro), vous disposez d'une expérience confirmée dans la préfabrication ou la production béton, avec une compétence en lecture de plans, gestion d'atelier et encadrement d'équipe. Vous avez une connaissance pratique des techniques de moulage, armature, vibration, et maîtrisez la logistique d'un atelier de préfabrication (commandes, stocks, expéditions). Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous savez piloter une production tout en garantissant qualité, sécurité et respect des délais. Si vous recherchez un poste avec un large périmètre de responsabilités techniques et organisationnelles, ce poste est fait pour vous.
En tant que Chef de Chantier Gros Œuvre, vous assurez la gestion quotidienne des travaux sur site. Vous organisez, planifiez et encadrez les équipes en veillant à la bonne exécution des ouvrages : fondations, murs, planchers, voiles, dallages, coffrage, ferraillage, bétonnage... Vous êtes responsable du suivi de l'avancement du chantier dans le respect du planning, de la qualité et des normes de sécurité. Vous répartissez les tâches, anticipez les besoins en matériel et en approvisionnement, et gérez les interfaces avec les autres corps d'état et sous-traitants. Vous travaillez en étroite collaboration avec le conducteur de travaux, participez aux réunions de chantier, transmettez les informations techniques et contribuez à la résolution des problèmes rencontrés sur le terrain. Vous êtes également garant de la bonne tenue administrative du chantier (pointages, rapports, contrôles qualité...). Issu(e) d'une formation en bâtiment ou gros oeuvre (CAP/BEP à Bac+2), vous justifiez d'une solide expérience en encadrement de chantiers de gros oeuvre, que ce soit en entreprise générale ou spécialisée. Vous avez une très bonne connaissance des techniques de construction et savez diriger une équipe dans le respect des exigences techniques et réglementaires. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer les imprévus, anticiper les besoins et maintenir une dynamique positive sur le chantier. Votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe sont des atouts essentiels pour ce poste. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où le savoir-faire technique est reconnu et où les responsabilités terrain sont valorisées, ce poste est fait pour vous.
Description du poste : Fonction gestion :***Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux)***Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures***Gérer le compte d'exploitation de son rayon***Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité***Fixer ses prix de vente***Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF)***Piloter et animer les outils de service***Fonction commerciale :***Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique***Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation)***Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales***Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques)***Planifier, déléguer et contrôler le travail de son équipe.***Informer, conseiller et fidéliser la clientèle***Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.)***Fonction management :***Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction Savoir-être ou Qualités requises :***Posséder le sens de la vente * Etre disponible et ouvert * Savoir communiquer et échanger * Animateur, fédérateur, il aime travailler en équipe * Savoir déléguer en contrôlant * Capacité d'adaptation et force de proposition * Capacité d'analyse et de prise de décision * Autonomie * Rigueur, organisation personnelle * Méthode, vigilance * Sens de l'initiative * Etre capable d'évoluer dans un environnement normé mais avec une marge de liberté et d'initiatives Niveau de formation : Il / elle est issu d'une formation commerciale, gestion et il elle bénéficie d'une première expérience . Il peut posséder une formation en vente de niveau V ou III (CAP à BAC+2).
Dans le cadre du renfort de nos équipes et pour accompagner notre développement vous intégrez notre service commercial composé d'une trentaine de collaborateurs. Votre mission principale : assurer la gestion administrative de votre portefeuille clients et prospects, de façon organisée et rigoureuse, pour le compte de plusieurs commerciaux. A l'issue d'un parcours de formation complet à nos produits, méthodes et outils de travail, vous serez en mesure de mener à bien vos missions : - Vous êtes l'interface entre nos différents services, nos sites de production, nos clients, nos prospects, nos commerciaux et vous les accompagnez avec attention, - Intéressé par la technique de nos produits, vous échangez avec le service Développement et nos usines de fabrication en France et à l'étranger. Vous portez les projets et suivez les essais et demandes d'échantillonnages. Vous fournissez les informations techniques nécessaires à l'élaboration des devis. - En lien avec votre hiérarchie, vous formalisez les offres de prix, prenez en charge les commandes cadres et suivez les délais de livraisons. Vous suivez les négociations entre les commerciaux et les clients/prospects. - Vous êtes en charge des enregistrements sur les différents outils informatiques et vous suivez les règlements clients, les relances de paiement et réclamations éventuelles. Ce poste est basé à Champagnole et votre salaire sera à négocier selon votre expérience : rémunération fixe + intéressement/participation + mutuelle & prévoyance + primes et avantages sociaux divers.Votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettent de vous adapter sans difficulté auprès de nos équipes et clients. Autonome dans la gestion de vos missions, vous avez envie d'apprendre et de progresser avec une équipe dynamique. En quelques mots vous êtes polyvalent, organisé, rigoureux, réactif et motivé ! Vous maitrisez l'Anglais ainsi que l'Espagnol ou l'Allemand. Utilisateur quotidien de l'outil informatique, vous maitrisez le pack office et avez idéalement pratiqué des logiciels de gestion type ERP. Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie dans le domaine commercial, stage et alternance compris, qui vous a donné envie de continuer à évoluer dans cet univers.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés dans le monde. Pour répondre au développement de notre activité un site annexe au siège social est ouvert à Champagnole (39). Les équipes supports accompagnent quotidiennement les différents établissements du Groupe et nos ateliers mécaniques concoivent...
L'ETABLISSEMENT Le SAVS a pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes en situation de handicap Psychique sans déficience intellectuelle avérée par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Le SAVS départemental accompagne 80 personnes. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction et en lien permanent avec elle, votre mission principale consiste à favoriser l'autonomie des usagers. Vos missions : - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'accompagnement ; - Veiller à l'accompagnement des usagers dans leur parcours de soins et leurs démarches administratives ; - Assurer la coordination des différents intervenants concernés par le projet d'accompagnement; - Assurer la rédaction des écrits (synthèses) ; - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre d'actions collectives ; - Favoriser le développement de partenariat. - Formation Initiale de niveau BAC+3 ES ou CESF ; - Sens de l'écoute et du dialogue ; - Aisance relationnelle et rédactionnelle ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ; - Respect de la confidentialité.
Nous recherchons pour un(e) opérateur(rice) laminoir pour une entreprise de métallurgie basée à Champagnole. Vous procéderez à une des opérations de transformation de billettes selon les modes opératoires de production dans le respect des règles sécurité, qualité, coûts, délai. Vos missions principales : Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires des équipements Surveiller le déplacement et la température des billettes dans les différents outils de production Détecter et déclarer les billettes ou les barres non conformes Respecter la traçabilité des produits Surveiller les réglages des outils de production Renseigner les documents de production Participer aux changements d'outils Réaliser la maintenance niveau 1 de ses outils selon le planning défini Maintenir son espace de travail rangé et propreNous recherchons une personne investie ayant une 1ere expérience en industrie. Port de charges horaires en 2x8
Description du poste : Vous assistez le Responsable et contribuez à l'organisation du rayon épicerie & global drive. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon en en garantissez les résultats. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : En tant que Responsable de département Bazar, vous jouez un rôle-clé pour déployer la politique commerciale définie par l'enseigne et le magasin. Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Rattaché au directeur du magasin, vous rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de stocks. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons pour notre client, un Chirurgien dentiste H/F . Le Centre de Champagnole est situé à 1h15 de Genève, Besançon, Dijon, 2h15 de Lyon et 45 min de Pontarlier. Le Haut Jura vous propose une diversité d’activités été comme hiver. Le Centre comporte 3 cabinets dont un en orthodontie, une coordinatrice de centre et 4assistantes dentaires. Il est doté : - D’un plateau technique dernière génération et matériel performant (radio panoramique 3D, fauteuil avec fonctions innovantes, matériaux de qualité) - De 11 Assistantes dédiées (travail à 4 mains) et 3 secrétaires médicales (rendez-vous, dossier patient, facturation) - D’un laboratoire de prothèses dentaires interne (fabrication locale, 100% française) Objectif: vous faciliter le travail pour vous centrer sur le cœur de votre métier. Nous, notre mission est de vous accompagner dès votre intégration et tout le long de votre parcours en vous proposant notamment des actions de formations régulières. Nous vous proposons un CDI à temps plein, 35h par semaine, statut Cadre. Votre roulement de travail ? A vous de choisir. Votre rémunération est basée sur votre chiffre d’affaires. Vos congés et jours de formation, vous sont payés. L’exercice salarié en centre de santé vous assure une rémunération attractive et motivante (4 000 à 12 000 € mensuels, selon expérience et patientèle, en fonction de votre chiffre d’affaires). Vous êtes couvert par une assurance responsabilité civile professionnelle prise en charge. Mutuelle financée à 50% et CSE offrant diverses actions sociales (chèques vacances, participation aux activités sportives et culturelles mais aussi sortie entre collègues, …). Venez concilier vie professionnelle & vie personnelle dans un cadre attractif et exceptionnel ! Profil recherché: Diplôme en médecine dentaire. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler efficacement avec une équipe multidisciplinaire. - Engagement envers le développement professionnel continu et la formation continue. Qualités personnelles : - Empathie et compassion envers les patients. - Précision et attention aux détails dans le traitement des affections dentaires. - Capacité à travailler sous pression tout en maintenant des normes élevées de qualité des soins. - Intégrité professionnelle et éthique.
Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humain reste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur !
Directeur de Magasin H/F Publié le 05 juillet 2025 Localisation CHAMPAGNOLE Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Champagnole, nous recrutons un directeur de magasin H/F. Directement rattaché(e) àl'adhérent, vous êtes en charge de l'exploitation de notre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez et coordonner vos équipes tout en participant aux tâches opérationnelles quotidiennes. Vous garantissez le respect de la politique commerciale et sociale de l'entreprise. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Participer à l'élaboration des politiques et choix stratégiques pour développer le CA et la rentabilité du magasin Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes et du concept INTERSPORT Gérer et suivre les indicateurs de performance et autre reporting en vue d'une amélioration continue Contrôler les procédures internes : logistique (flux des marchandises), informatique (réception), financier (caisse) Assurer la sécurité des biens et des personnes en veillant au respect des process internes d'ouverture et de fermeture du magasin (ERP) Entretenir des relations commerciales avec vos partenaires locaux (commerçants, mairie.) Se tenir informé(e) de la concurrence et de l'évolution du marché et en informe son équipe et sa hiérarchie Manager votre équipe magasin en complète autonomie (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation, évolution.) Intégrer, accompagner, former et faire réussir votre équipe par votre présence et vos conseils, notamment dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée Respecter et faire respecter les obligations légales et conventionnelles vis à vis du personnel (droit social) vos Talents Passionné(e) par votre métier, vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour construire un projet d'entreprise et accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs. Véritable leader et Homme de terrain, votre maîtrise de la gestion polyvalente d'un point de vente, votre aisance dans la pratique d'un management opérationnel et collaboratif et votre culture du résultat vous permettront de réussir sur ce poste. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement diplômé(e) d'une formation supérieure dans le domaine du commerce, de la vente ou du management, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 années sur un poste similaire, vous permettant une bonne maîtrise de l'ensemble des processus et concepts commerciaux, et ce, idéalement dans la distribution d'articles de sport ou d'une grande enseigne textile. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Prise de poste pour mi-septembre Postuler
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap. Notre client est un établissement médico-social situé à CHAMPAGNOLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, accordant une importance primordiale au bien-être de ses salariés et valorisant les efforts individuels, pour une carrière épanouissante et gratifiante. Voulez-vous enrichir la vie des résidents comme Accompagnant éducatif et social en établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social en tant qu'accompagnant éducatif et social, où la bienveillance et l'accompagnement sont au c ur de chaque interaction -Assurer un soutien quotidien personnalisé aux personnes en situation de handicap -Contribuer à l'élaboration et à la mise en uvre de projets éducatifs individualisés -Favoriser l'autonomie et le développement personnel des bénéficiaires par des activités adaptées Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 3 jours -Salaire: 13 € heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Prévoyance santé En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Rejoignez notre équipe en tant qu'Accompagnant ducatif et Social pour apporter soutien et bienveillance aux personnes en situation de handicap -Empathie et bienveillance pour un accompagnement personnalisé -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire -Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social recommandé -Désir d'améliorer la qualité de vie des résidents Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Champagnole 39300 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-07-31
Le Cabinet de Recrutement Manpower du Jura recrute pour une belle entreprise familiale en croissance, son/sa futur Responsable Administratif et Comptable (H/F) avec une dimension RH forte.Ancrée dans le Jura, cette société fière de son histoire avance avec ambition tout en préservant ce qui fait sa force : une culture d'entreprise authentique, un esprit collectif, et un vrai respect des personnes.Poste basé dans le secteur de Champagnole (39) Vous souhaitez mettre vos compétences financières et managériales au service d'une entreprise à taille humaine, ancrée dans ses valeurs ?Animée par un esprit collectif, un attachement sincère à ses équipes et une volonté de construire l'avenir sans renier ses origines, cette entreprise cherche aujourd'hui à structurer davantage son organisation pour accompagner sa croissance. 1. Gestion financière et comptable - Superviser la comptabilité, la trésorerie et les opérations financières. - Concevoir les budgets, suivre les prévisions et analyser la performance financière. - Maintenir un lien de confiance avec les partenaires bancaires. - Garantir le respect des obligations légales, fiscales et sociales.?2. Ressources humaines? - Gestion administrative du personnel - Supervision de la paie - Recrutement et intégration - Développement RH : Plan de formation, entretiens annuels, gestion des compétences.3. Management et pilotage? - Animer et fédérer les équipes comptables avec bienveillance et exigence. - Structurer les process internes pour accompagner la croissance tout en conservant l'agilité d'une entreprise familiale. - Mettre en place un reporting fiable et régulier auprès de la direction. - Être moteur dans la recherche d'efficacité et d'amélioration des pratiques, tout en respectant l'ADN de l'entreprise. Diplômé(e) d'une formation supérieure en gestion, finance ou dans un domaine similaire, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire, de préférence au sein d'une PME, avec une forte implication dans les enjeux stratégiques. Une expérience dans le cadre d'une fusion ou acquisition serait un véritable atout.Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, d'adaptabilité et d'un fort sens du service, que vous mobilisez pour accompagner la performance collective. Votre goût du terrain et votre aisance dans les environnements à forte dimension humaine vous permettent de créer des relations de confiance avec les équipes.Prêt(e) à relever ce beau défi au c�"ur d'une entreprise qui allie valeurs, ambition et proximité ? Postulez dès maintenant !Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : ️ Au sein du service usinage, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces de haute précision ! Sous la responsabilité du chef d'atelier , votre rôle consistera à : ✅ Lire et interpréter les plans techniques pour préparer les opérations d'usinage ✅ Régler et conduire les machines-outils conventionnelles et/ou à commande numérique ✅ Effectuer les opérations de tournage, fraisage, perçage et ajustage des pièces ✅ Contrôler la qualité des pièces usinées à l'aide des instruments de mesure ✅ Assurer l'entretien de premier niveau des équipements et signaler toute anomalie Description du profil : ✔ Maîtrise de l'usinage sur machines conventionnelles et/ou CN ✔ Bonne lecture des plans mécaniques et des tolérances ✔ Connaissance des outils de mesure et de contrôle qualité ✔ Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité ✔ Expérience en usinage et réglage de machines-outils souhaitée
Nous recherchons pour notre Centre de Contrôle Technique VL de Champagnole(39), un/e Contrôleur/Contrôleuse Technique Automobile.Votre rôle ? Devenir un/e expert/e en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun.Sous la responsabilité du Manager de pôle, vous aurez pour missions principales ?? :-L'accueil des clients du centre de contrôle ;-La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur ;-L'établissement des procès-verbaux de contrôle ;-La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau.
Votre missionEn tant que Chef de Service Éducatif (H/F) en structure de handicap, votre rôle est d'encadrer et de coordonner la mise en œuvre du projet d'accompagnement socio-éducatif des personnes accueillies. En étroite collaboration avec la direction et l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à : Piloter les actions menées par les équipes éducatives, Planifier le travail des professionnels selon les moyens alloués, Superviser et veiller à la bonne mise en œuvre des projets personnalisés, Animer les réunions des équipes pluridisciplinaires, Établir les objectifs à atteindre avec les membres de la direction et les transmettre aux équipes, Veiller à la sécurité des personnes et des biens, Assurer le suivi et la mise à jour des conventions avec les partenaires, Rédiger les comptes rendus et bilans des actions menées. Alors, qu'en dites vous ? Intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et Responsable d'Unité d'Intervention Sociale (CAFERUIS), d'un Master 1 ou équivalent ? De plus, vous justifiez d'une première expérience auprès de personnes en situation de handicap ou polyhandicap ? Vous êtes surtout connu(e) pour votre dynamisme, votre créativité et votre force de proposition ? Polyvalent(e), excellent(e) communiquant(e) et médiateur/trice, vous brillez par votre sens de l'organisation et votre esprit de leadership et votre capacité à gérer les conflits ? N'hésitez pas à postuler !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Orthoptiste Champagnole / La Solution MédicaleCentre Médical Polyvalent à Champagnole , recherche un Orthoptiste Mi-temps (F/H) Avantages du poste :- Emplacement à proximité des transports en commun et parking- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie- Secrétaire pour toutes les tâches administratives- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Structure moderne Vos Missions : - Plateau technique dernière génération- Améliorer la prise en charge des patients- Examens de la vision binoculaire et contactologie.- Réalisations des préconsultations et examens complémentaires.- Travail de réfraction et d'exploration en ophtalmologie en coordination avec les ophtalmologues Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Description du poste : LECLERC CHAMPAGNOLE 39300 RECRUTE 1 OUVRIER BOUCHER EXPERIMENTE H/F Vous maîtrisez les techniques de désossage et de découpe de tout type de viande, tout en respectant rigoureusement les conditions d'hygiène et de traçabilité. Vous assurez la tenue du rayon traditionnel et du rayon libre service. Attaché(e) à la qualité et à la satisfaction du client, vous êtes organisé(e), dynamique, sérieux(se) et avez le sens du commerce. Niveau CAP ou BP Boucher, vous possédez une expérience significative, réussie et similaire d'au moins 1 an, en magasin traditionnel ou en grande distribution. CDI-39H/semaine - . Poste libre de suite.
Vert Marine : Découvrez notre histoire et notre passion ! Chez Vert Marine, nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une grande équipe passionnée par la gestion d'équipements Sport & Loisirs, tels que les centres aquatiques et les patinoires. Avec nos 1 800 talents répartis sur toute la France, nous contribuons chaque jour au développement de nos activités. Nous attendons avec impatience notre 1 801ème recrue ! Alors pourquoi pas vous ? En tant qu'éducateur(trice) sportif(ve) natation (H/F), vos missions sont : Accueillir, informer et orienter un public diversifié au sein de la structure. Élaborer les projets d'animation et pédagogiques du site en lien et sous la responsabilité de la hiérarchie. Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics. Encadrer et animer les activités scolaires. Assurer la surveillance, la sécurité et le sauvetage des usagers conformément au POSS. Appliquer et faire appliquer le règlement en matière de surveillance et de sécurité. Les qualités souhaitées pour ce poste sont : SAVOIR Titulaire d'un diplôme ou d'une certification qui confère le titre de Maitre-Nageur Sauveteur/ Maitre-Nageuse Sauveteuse (MNS) ex : BEESAN, BP JEPS AAN. Possession du PSE 1 en cours de validité Possession de la carte professionnelle en cours de validité. Maîtriser la réglementation relative à l'accueil du public et des actes et procédures d'urgence en cas d'accident. Parfaite connaissance des publics et des activités. SAVOIR FAIRE - Faire preuve de vigilance et de sang froid Faire preuve d'adaptabilité face à des équipes, des publics et des situations diverses. Concevoir un projet d'animation Mettre en œuvre, animer et dynamiser les activités et animations. SAVOIR ETRE Esprit d'équipe, d'initiative. Pédagogie, aisance relationnelle, dynamisme. Disponibilité, ponctualité. Rigueur, organisation. Force de proposition.
NOTRE MÉTIER : Leader sur le marché, avec 11 millions d'usagers accueillis chaque année, nous poursuivons depuis 1992 notre parcours dans la gestion d'équipements sportifs pour le compte des collectivités, en France et au Luxembourg. NOTRE VOLONTÉ : Sport et loisirs pour tous, sport à l'école ou sport de compétition, notre volonté est d'accueillir dans les meilleures conditions tous les publics pour des pratiques en toute sécurité. Avec nos 1800 collaborateu...
✨Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce en CDD sur le mois de septembre. Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : * Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage * Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommation, .) * Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins * Encaisser les clients * Préparer les commandes Collect&Go * Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds Vous êtes : * Dynamique et souriant(e) * Reconnu(e) pour votre serviabilité * Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent Nous offrons : * Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant * Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés * Environnement de travail convivial et bienveillant * Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée * Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés * Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Colruyt Prix Qualité est une enseigne de supermarchés de proximité, dont le siège social est basé dans le Jura. Entreprise familiale, aux valeurs humaines, elle compte plus de 2500 collaborateurs et plus de 100 magasins sur le quart Grand-Est, alimentés par 3 bases logistiques. Notre vision est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissa...
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le décolletage, un Régleur sur commande numérique en CDI à Champagnole (39300).- En tant que Régleur sur commande numérique / Décolletage, vos missions principales seront : - Préparer, régler et conduire une machine-outil à commande numérique pour réaliser des pièces conformes aux exigences de production - Contrôler la qualité des pièces usinées et effectuer les ajustements nécessaires - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur - Salaire : Entre 13 et 14EUR (EUR) de l'heure - Contrat en CDI - Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Profil recherché : - Formation : BAC Professionnel en usinage ou équivalent - Expérience : 1 à 2 ans dans le domaine du décolletage - Connaissances en programmation sur commande numérique - Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil, etc.) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par l'usinage et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Régleur sur commande numérique / Décolletage à Champagnole (39300).
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un chauffeur PL - SPL TP - Conduite d'un véhicule poids lourd (PL) ou super poids lourd (SPL) pour des travaux de transport en commun ou de marchandises dans le secteur des travaux publics. - Respect des règles de sécurité routière et des délais de livraison. - Chargement et déchargement des marchandises si nécessaire. - Entretien et nettoyage régulier du véhicule. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que chauffeur PL - SPL TP. - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du transport ou équivalent. - Permis de conduire PL et SPL à jour. - Bonne connaissance des règles de sécurité routière. - Capacité à respecter les délais de livraison. - Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le). Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux publics, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chauffeur PL - SPL TP à Champagnole (39300) en CDI.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
RESPONSABILITÉS : 💡 De la fabrication à la pose, vous êtes un maillon clé dans la réussite des chantiers ! ✅ Assurer la fabrication en atelier des éléments en aluminium (découpe, assemblage, montage) ✅ Réaliser la pose de menuiseries sur chantier (portes, fenêtres, façades vitrées, vérandas, etc.) ✅ Effectuer les ajustements et finitions pour garantir un rendu de qualité ✅ Lire et interpréter les plans techniques pour assurer un travail précis ✅ Respecter les règles de sécurité et garantir la qualité des installations PROFIL RECHERCHÉ : 🛠️ Compétences requises : ✔ Techniques de pose et d'assemblage des structures en aluminium ✔ Utilisation d'outils électroportatifs et de machines de découpe ✔ Lecture et interprétation de plans techniques ✔ Précision, rigueur et souci du détail ✔ Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux exigences des chantiers ✔ Notions en étanchéité et isolation des menuiseries 🎯 Profil recherché : 🔹 Expérience en menuiserie aluminium, idéalement en fabrication et pose 🔹 Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe 🔹 Permis B apprécié pour déplacements éventuels
RESPONSABILITÉS : 🔨 Le bois est pour vous bien plus qu'un matériau, c'est une véritable passion ? Nous recrutons un(e) charpentier(ère) bois pour notre client. Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise en charpente traditionnelle et participez à la création et la rénovation d'ouvrages uniques et durables. ✨ Vos missions : • Assembler et poser des structures en bois avec précision et savoir-faire • Façonner et ajuster les pièces, en atelier ou directement sur chantier • Installer des charpentes traditionnelles en respectant les plans et consignes techniques • Réparer et rénover des charpentes existantes pour garantir leur solidité et leur longévité PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Et si c'était vous ? • Diplômé(e) en charpente (CAP, BEP, Bac Pro, BP Charpente/Couverture) • Vous possédez une expérience confirmée en charpente bois traditionnelle • Votre travail se distingue par son soin, votre rigueur technique et votre souci du détail • Autonome et rigoureux(se), vous aimez aussi collaborer efficacement en équipe Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace, c'est simple ! • Postulez directement à cette annonce • Découvrez toutes nos opportunités sur notre site internet • Ou venez échanger avec nous en agence : 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) ✨ Vivez l'expérience Sensace et mettez votre talent en mouvement !
🌞 En août, faites décoller votre avenir professionnel ! L'été continue et c'est le moment idéal pour saisir de nouvelles opportunités et faire briller votre carrière. Avec Sensace, transformez vos ambitions en réussites concrètes grâce à des offres adaptées à vos objectifs. 🚀 Cet été, avancez sereinement : Sensace vous accompagne vers votre prochaine réussite !
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiauxSalaire à définir selon profil. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. À l'écoute du marché à court ou moyen terme ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant et anticipez les opportunités. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, un Assistant Comptable F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. Partenaire de confiance des entreprises, ce cabinet aux valeurs familiales et aux processus de travail modernes recherche son assistant comptable de demain. Vous bénéficierez d'une formation continue et d'une organisation favorisant le développement de vos compétences. Sous la responsabilité d'un chef de groupe, l'Assistant Comptable contribuera aux missions suivantes : - Saisie et contrôle des pièces comptables. - Lettrage des comptes clients et fournisseurs. - Participation à la préparation des déclarations de TVA. - Aide à la révision des comptes. Le poste est évolutif vers un poste de collaborateur comptable sous 1 an. Télétravail possible sur le poste. La rémunération est comprise entre 20 et 30 K euros brut annuel suivant expérience pour les Assistants Comptables. De formation de type BTS comptabilité/DUT GEA/DCG, vous possédez une première expérience en tant qu'Assistant Comptable au sein d'un cabinet d'expertise comptable de minimum 6 mois à un an. Doté(e) d'un réel sens du contact, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre dynamisme. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus pour postuler ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité ! Si vous ne répondez pas à l'ensemble des critères, parlez-en autour de vous !
Votre missionVotre agence Adecco Medical peut vous proposer régulièrement des CDI dans divers établissements sur le secteur de Montbéliard et alentours proches. Grâce aux relations de proximité que nous entretenons avec les structures du secteur, nous sommes mandater pour la gestion de leurs effectifs. Vous êtes intéressé(e)s et disponibles pour ce type de contrat en EHPAD ? Merci de nous faire parvenir votre candidature rapidement afin que nous puissions échanger sur vos attentes. Votre profilaide soignant H/F DIPLOMéE(E)A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Vous êtes passionné(e) par le développement informatique et souhaitez mettre vos compétences au service de l'industrie ?Le Cabinet de Recrutement Manpower du Jura recrute en CDI un Développeur Informatique Industriel (H/F) pour développer et maintenir les applications spécifiques à notre organisation et contribuer activement à une transformation digitale. Rattaché(e) au service informatique, vous serez en charge de?: - Développer, tester et implémenter des solutions logicielles adaptées aux besoins métiers (interfaces, automatisation, outils de gestion?). - Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes. - Participer à la digitalisation des processus internes tout en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des outils développés. - Rédiger les cahiers des charges techniques et fonctionnels. - Documenter les développements réalisés et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouvelles solutions. - Travailler en étroite collaboration avec le technicien systèmes pour assurer une bonne intégration dans l'infrastructure existante. - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité informatique. De formation Bac+2/3 en informatique, vous disposez d'une d'expérience en alternance ou sur un poste similaire en développement applicatif.Quels sont vos points forts ? - Maîtrise d'un ou plusieurs langages de programmation (idéalement PowerHouse, Python, Java, C#, etc.) - Bonnes connaissances en bases de données (SQL, Oracle) - Notions d'architecture logicielle - Connaissances des OS (Windows, OpenVMS, Linux) - Sensibilité aux problématiques industrielles (ERP, production, automatisation) - Compréhension des réseaux (TCP/IP, Wifi) - Bon niveau d'anglais techniquePrêt(e) à coder votre avenir ? Compilez votre talent, déboguez vos doutes? et postulez !Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre de notre programme de modernisation des infrastructures IT (hébergement et télécommunications), nous recherchons un Administrateur Systèmes, Réseaux et sécurité pour consolider notre équipe Infra, basée dans le Jura. Vous accompagnerez la DSI dans la conduite de projets techniques à fort impact, au service de nos utilisateurs et de nos sites de production en France et à l'international. Sur un périmètre multisites (France et étranger), vous travaillez en lien étroit avec les équipes IT et métiers (production, imprimeries, fonctions support.). Votre mission : trouver, mettre en œuvre et maintenir les meilleures solutions techniques pour accompagner les évolutions de notre organisation. Dès votre arrivée, vous serez formé(e) et accompagné(e) dans votre montée en compétence et prendrez progressivement en charge les missions suivantes : - Vous assurez un rôle de Chef de projet dans l'organisation et la mise en œuvre de projets techniques qui vous sont attribués par le Responsable Infra. - Vous administrez, configurez et exploitez l'ensemble des composants techniques du SI en appliquant les normes ITIL. - Vous assurez le cycle de vie des équipements (mise en place, maintenances, évolutions.) - Vous participez à la création et à la mise à jour de la documentation technique. - Vous collaborez avec notre équipe Développement d'Applications pour la mise à disposition et la configuration d'environnements informatiques. - Vous contribuez à la résolution des appels et mails reçus au Support Utilisateurs. Ces missions seront évolutives en fonction de votre intégration, de vos souhaits d'apprentissages et selon les besoins de notre organisation. Rémunération attractive, à négocier selon votre expérience : rémunération de base, intéressement-participation, prévoyance, prime et avantages sociaux divers.Vous rejoignez les équipes en ayant idéalement une expérience réussie dans un environnement multisites, avec des utilisateurs variés et des contacts métiers diversifiés. La connaissance ou la maitrise des technologies suivantes serait un plus : SD-WAN, VMWare, Active Directory, Office 365, Nutanix, virtualisation, systèmes TOIP/VOIP . Vous avez un réel sens du service et un esprit d'équipe qui vous permettront de répondre au mieux aux attentes de nos utilisateurs. Vos qualités et votre savoir-être sont reconnus : ouverture d'esprit, capacité à écouter, ténacité, autonomie, discrétion et respect de la confidentialité. Poste basé dans le Jura (Champagnole), avec organisation hybride envisageable. Déplacements ponctuels à prévoir sur la France et l'Europe.
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM ou en structure accueillant des personnes en situation de handicap ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une curiosité intellectuelle marquée ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous pensez correspondre à ce portrait, alors n'hésitez plus ! Nous avons besoins de vous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionVous assurez la prise en charge de résidents atteints de polyhandicap et vos missions consistent à : Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre, évaluer les effets et assurer leur traçabilité. Identifier les risques du résident et planifie les actions préventives ou curatives en lien avec le médecin et les soignants Contribuer à l'analyse de problématique afin de participer à définir les modes d'accompagnement et de prise en charge les plus adaptés aux résidents. Vous êtes référent(e) de l'équipe soignante (AS/AMP/AES) des unités de vie Développer des modes de coopération et des outils de coordination avec les équipes administratives, socio-éducatives, médicales, paramédicales et de rééducation, dans la perspective d'une continuité de prise en charge Évaluer les éléments de dépendance et d'autonomie du résident dès son arrivée, les transcrire dans le dossier du résident et coordonne les actions de suppléance avec l'équipe pluridisciplinaire Établir un projet de soins en collaboration avec le résident et les autres professionnels.Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité des cadres de direction, vous intervenez dans l'accompagnement au quotidien et vous assurez le suivi médical des résidents en situation de handicap psychique et physique vieillissantes stabilisées. Votre rôle repose sur 5 missions socles : Organisation et dispense des soins infirmiers sous la responsabilité du médecin Accompagnement et suivi paramédical Relations avec les résidents et éducation à la santé Travail de gestion au quotidien et travail administratif Travail en équipe pluridisciplinaire et travail institutionnel en interne à l'établissement. Vous participez à la mise en œuvre des procédures, des protocoles de soins et des plans de sécurité sanitaire. Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents. Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage. Vous travaillez au sein d'une équipe d'AS et d'AES et participez à l'organisation des activités quotidiennes. Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident. Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle. Une prime d'intéressement avec abondement possible 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide au logement possible et aide au passage du permis B Jusqu'à 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un BTS Electrotechnique en alternance. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : POSEUR/MENUISERIE ALU (H/F) Votre agence Start People recherche un poseur en menuiserie alu (H/F) pour son client spécialisé dans la tôlerie industrielle. Vos missions : - Assembler les produits en aluminium selon les plans et les spécifications techniques - Pose de joints - Utiliser en toute sécurité les outils et équipements de menuiserie - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise PROFIL : Une première expérience est un plus, mais si vous êtes débutant et souhaitez être formé, n'hésitez pas à postuler ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous êtes Aide-soignant(e) et vous recherchez un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe qui s'investit pour le maintien à domicile de ses patients ? Alors on vous invite à rejoindre l'équipe du SSIAD Abrapa de Champagnole ! Entrez dans un environnement où chaque sourire compte. Vous serez au cœur d'une équipe dynamique, soutenue par une vision commune : offrir un accompagnement personnalisé empreint d'empathie. Votre rôle : En tant qu'aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, tout en respectant leur indépendance. Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie, en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez. Des tournées qui se font en autonomie et selon roulement les week-ends (majoré de 25% les samedis et 50% les dimanches) : Poste à pourvoir à 90% On fait au mieux pour faciliter votre quotidien et votre confort ! Vous aurez des transmissions régulières entre les équipes AS et l'IDEC au sein du SSIAD qui visent à assurer une communication fluide et permettant ainsi, une coordination efficace des interventions et un suivi optimal des bénéficiaires. Vous aurez également : Accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nous sommes là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l'un de vos proches ! Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un téléphone professionnel : Un outil essentiel pour rester connecté avec l'équipe, recevoir les mises à jour en temps réel et répondre aux besoins des bénéficiaires à tout moment. Et côté salaire ? En complément du salaire de base de 2 254€ brut par mois à temps plein : Véhicule de service ou remboursement des frais kilométriques sur la base de 0.50centimes du Km ; Majoration de 25% les samedis et 50% les dimanches ; Primes de pied levé lors d'un remplacement. Votre profil : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux. Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c'est votre engagement qui fera toute la différence. Rejoignez une équipe dévouée à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein. Les valeurs d'égalité professionnelle et de mixité sont au cœur de nos préoccupations. Nous nous engageons dans une approche non discriminatoire pour offrir des chances égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d'utilité publique, est centrée sur l'humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil :***Diplôme Bac +5 en comptabilité, gestion ou équivalent * Expérience significative en cabinet d'expertise comptable (minimum 4 ans) * Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales * Compétences avérées en management d'équipe * Rigueur, autonomie, et capacité à développer des relations de confiance avec les clients INDSP
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour notre site de MONNET LA VILLE (39) un.e technicien.ne de maintenance industrielle. Vous serez en charge, en collaboration avec l'équipe en place, d'effectuer les installations électriques sur les véhicules neufs de nos clients. Vous réaliserez également des interventions de maintenance préventive et corrective sur nos véhicules poids lourds (remorques, semi-remorques, arrière-train forestier... ) ainsi que sur nos équipements poids lourds et sur grues hydrauliques embarquéesTravailleur, engagé et motivé
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap. Notre client est un foyer d'accueil situé à CHAUX DES CROTENAY qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement, découvrez un environnement de travail où les efforts individuels sont valorisés, où les professionnel(le)s sont reconnus et où les sujets stimulants sont au c ur des enjeux quotidiens. Pourquoi ne pas transformer des vies en tant qu'infirmier au sein de notre foyer d'accueil ? Rejoignez notre équipe dédiée pour fournir des soins infirmiers de qualité dans un foyer d'accueil, axés sur le respect et l'empathie. -Assurer les soins quotidiens aux résidents en respectant les protocoles établis -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir le bien-être des résidents -Participer activement à l'élaboration et à la mise en uvre des plans de soin individualisés -Suivre et mettre à jour les dossiers médicaux des résidents avec précision -Veiller à l'application rigoureuse des mesures d'hygiène et de sécurité Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDI -Salaire: 16 € heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous recherchons un Infirmier (F H) dédié, prêt à offrir des soins de qualité au sein d'un foyer d'accueil. -Compétences solides en soins infirmiers pratiqués avec rigueur et humanité -Expérience de collaboration efficace au sein d'une équipe pluridisciplinaire -Maîtrise des protocoles médicaux pour assurer des soins conformes et sécurisés -Première expérience en établissement d'accueil souhaitée -Diplôme d' tat d'Infirmier requis pour garantir un niveau de compétence optimal Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Chaux Des Crotenay 39150 Contrat : CDI Date de début : 2025-09-30
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. * Diplôme Bac +5 en comptabilité, gestion ou équivalent * Expérience significative en cabinet d'expertise comptable (minimum 4 ans) * Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales * Compétences avérées en management d'équipe * Rigueur, autonomie, et capacité à développer des relations de confiance avec les clients INDSP
