Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Cloître-Saint-Thégonnec située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Cloître-Saint-Thégonnec. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - PLOURIN LES MORLAIX, 29 - PLEYBER CHRIST, 29 - Pleyber-Christ ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de sept boutiques et 200 collaborateurs, au sein de notre Pâtisserie-Boulangerie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Nous recherchons un(e) préparateur(rice) sandwiches passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans notre boutique à Plourin-lès-Morlaix. Au sein d'une équipe dynamique, vous êtes en charge de la production des sandwiches, salades, burgers. Vous aidez de temps en temps vos collègues vendeurs à servir quelques clients. Vos principales missions : - Préparer la gamme traiteur - Mettre en place et vendre les produits - Veiller à la propreté de la zone de vente et zone traiteur Profil recherché : - Personne dynamique et disponible les matins. - Ayant une première expérience en cuisine ou vente en boulangerie. Bienvenue chez Moulin d'Elise Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 6 boutiques et 150 collaborateurs. Au sein de notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur a l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise. Type d'emploi : CDI
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Profil Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence A la recherche d'un poste à temps partiel (30h hebdo) Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSION ET OBJECTIFS PERMANENTS Le titulaire de l'emploi a pour mission d'assurer l'accueil en magasin et de développer les vents dans le cadre des objectifs de l'entreprise. Il gère les commandes et optimise le stock. Mission: Accueil clientèle - Vente Gestion des commandes et du stock Livraisons Gestion du SAV Reporting Connaissance du secteur agricole indispensable, expérience appréciée. Autonome dans le cadre de sa mission, le titulaire de l'emploi est responsable : La qualité de l'accueil de la clientèle qu'il s'attache à fidéliser La bonne tenue du magasin en termes de présentation et de la qualité de produits, La gestion optimale du stock magasin. Il assure en outre la fermeture des locaux en les mettant sous sécurité. Dans tous ses contacts, il développe une attitude professionnelle conforme à la politique commerciale de l'entreprise. Il rend compte régulièrement de son activité à la direction Savoirs, connaissances professionnelles : Connaître l'entreprise, son organisation, sa politique commerciale, ses valeurs, connaître les produits et les matériels de l'entreprise, connaître la clientèle, connaître la mécanique et le machinisme agricole, connaître les techniques de vente, connaître l'informatique et les logiciels de l'entreprise, connaître les règles d'hygiène et de sécurité, connaître la grammaire et l'orthographe Savoir-faire, pratiques et expériences professionnelles: Savoir s'organiser, savoir accueillir les clients, savoir contrôler, savoir lire en plan, savoir écouter puis conseiller le client, savoir vendre, Savoir rendre compte Savoir-être, aptitudes et comportements: Qualités relationnelles, méthode, capacité d'adaptation, force de proposition, réactivité, diplomatie, capacité d'analyse, sens de l'adaptation, confidentialité Heures : 40h/semaine - du lundi au vendredi Horaires : 8h30 -12h00 et 13h30-18h00 Site : Plourin Les Morlaix
Rattaché(e) au responsable du magasin, vous serez plus particulièrement chargé(e) de : - Encaissement et tenue de la caisse - Ouverture et clôture de la caisse en respectant les procédures - Facing des rayons à proximité des caisses - Emballage Profil souhaité : - Sens de l'accueil et du contact clients - Qualités relationnelles et commerciales - Rigueur, organisation et méthode - Disponibilité, esprit d'équipe Poste à pourvoir rapidement de début février pour 2 semaines - possibilité de prolongation
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons une hôtesse de caisse (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Accueillir et renseigner les clients avec courtoisie Enregistrer les articles et encaisser les paiements Garantir la fiabilité des opérations de caisse Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients Profil recherché : Sens du contact et de l'accueil client Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe Une première expérience en caisse est un plus, mais débutant(e) accepté(e).
Auxiliaire de puériculture auprès d'enfants en crèche multi accueil associative (H/F) Poste d'animation et de soin auprès d'enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans Temps complet 35h semaine Amplitude de travail 7h20 / 18h45. Horaire de journée Crèche ouverte de 7h30 à 18h30 Agrément pour 27 enfants par jour. Le diplôme DE d'auxiliaire de puériculture est obligatoire.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un Vendeur en pièces détachées Agricoles (H/F) Intégrez une entreprise solidement implantée dans le Finistère, spécialisée dans la vente et le conseil en matériel agricole. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au cœur des projets qui accompagnent les agriculteurs dans leurs défis quotidiens. En tant que Conseiller Vendeur (H/F), vous serez l'interlocuteur privilégié des clients en magasin. Vous les accueillerez, analyserez leurs besoins et les conseillerez sur le choix des matériels et équipements adaptés. Vous établirez des devis, suivrez les commandes et veillerez à la bonne tenue du stock en anticipant les approvisionnements. Vous serez également en lien avec les fournisseurs pour négocier les conditions et assurer la conformité des livraisons. Votre expertise technique vous permettra de répondre aux problématiques des clients, d'assurer le suivi des SAV et de contribuer à la mise en valeur des produits en magasin. Type de contrat : CDI - 40 heures Rémunération : Entre 27 500 et 30 000 brut annuel Horaires : 8h30-12h00 / 13h30-18h00 Vous êtes passionné par le machinisme agricole et disposez de solides connaissances techniques dans ce domaine. Vous aimez le contact client et savez conjuguer sens du service, rigueur et organisation. À l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable de gérer les commandes et de rendre compte de votre activité. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, votre curiosité et votre capacité d'adaptation feront la différence. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant auprès de Virginie ROUE, votre interlocutrice pour ce recrutement !
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Identification du poste Service de rattachement : Enfance-jeunesse Qualifications : BAFA/ CAP petite enfance ou équivalent. BAFD/BPJEPS/Stagiaire souhaité. Surveillant de baignade apprécié. Profil recherché : - Expérience en animation d'Accueil de loisirs - Expérience en animation de garderie périscolaire et temps méridien - Connaissance de l'environnement professionnel du secteur de l'enfance et du cadre réglementaire - Disponibilité - Pratique de la langue bretonne appréciée Présentation générale La commune de Plounéour-Ménez, 1 308 habitants, recrute pour un remplacement d'un congé maternité pour son service Enfance-jeunesse un animateur-directeur ALSH (h/f). Sur le volet de l'enfance, la commune gère en régie municipale son accueil de loisirs 3-12 ans (mercredis et vacances scolaires) et les temps périscolaires (garderie, temps méridien) Sur le champ de l'animation jeunesse, la commune gère en régie municipale son espace-jeunes en période scolaire et vacances scolaires. Fiche de poste - Missions - Compétences Temps méridien - Accompagner les enfants du primaire au restaurant scolaire - Assurer la surveillance de la cour sur le temps de midi - Animer des ateliers sur le temps méridien ALSH Encadrer les enfants et animer des ateliers - Proposition et adaptation des animations en lien avec le projet pédagogique - Préparation, mise en œuvre et réalisation des projets d'animations - Accompagner et encadrer les enfants sur les différentes animations - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect des camarades, rangement des jouets.) - Assister l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des règles d'hygiène - Animer diverses activités en respectant les rythmes de l'enfant - Accompagner et animer les séjours été Diriger l'accueil de loisirs pendant les vacances d'été - Concevoir et animer des projets d'animation - Développer des partenariats - Animer la relation avec les familles - Animer et encadrer des équipes - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Evaluation et bilan En garderie Encadrer la garderie scolaire et assurer la garde des enfants - Encadrer la garderie dans son fonctionnement sur le plan des locaux, du matériel et suivi des inscriptions - Effectuer le suivi des effectifs - Assurer l'accueil des enfants et des parents - Surveiller les enfants et mettre à leur disposition des occupations diverses - Veiller au respect de la législation en vigueur - Service des goûters et nettoyage de la salle Garantir la sécurité et l'hygiène des enfants - Organiser et contrôler l'application des consignes de sécurité - Tenir à jour le cahier d'infirmerie Modalités d'exercice du poste - Temps plein (35h annualisées) - Possibilités d'horaires irréguliers en fonction des obligations du service - 1 826.32 € euros bruts, ainsi que l'indemnité de congés (Si non pris) de 10 % de cette indemnité, de même qu'une indemnité de précarité du même montant (Contrat moins d'un an)
Sous la direction du chef d'équipe espaces verts Environnement au sein d'une équipe de 7 agents vous êtes chargé de l'entretien des espaces verts (taille, tonte, désherbage entretien des terrains de sports, aires de jeux, cimetière et espaces publics.) Vous participez aux projets d'embellissement, fleurissement, aménagements paysagers Poste à temps plein
Société Holding recherche pour ses sociétés ( Fnac principalement et Intermarché) un(e) comptable qualifié(e) et expérimenté(e). Votre mission : Gérer les tâches comptables courantes ( rapprochements bancaires, déclarations tva, gestion de trésorerie, frais de personnel.), jusqu'à la préparation du bilan. Vos qualités : organisation, rigueur, autonomie, sens de l'initiative, adaptabilité. Poste à pourvoir immédiatement en CDD
Poste : Adjont Rayon BVP (H/F) à Pleyber Christ (29410 FR) Sous la responsabilité du Responsable de Rayon, vous serez en charge de gérer une équipe et de garantir la fabrication et la qualité de nos produits. Votre mission principale : mettre votre leadership au service de votre équipe et de la satisfaction client. Vous proposerez des plaisirs gourmands à nos clients, tout en motivant votre équipe. Vous superviserez l'ensemble des opérations du rayon, de la gestion commerciale au merchandising, en passant par les promotions et la gestion des stocks. Vous veillerez au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre expertise en grande distribution et votre expérience en management seront vos atouts pour réussir dans cette mission. Profil recherché : Autonome, professionnel reconnu, véritable leader, prêt à prendre des initiatives. Vous êtes titulaire d'un CAP Pâtissier et avez au moins 3 ans d'expérience en tant que responsable d'une entité commerciale. Avantages : Pause de 5% du temps de travail rémunérée, prime annuelle, mutuelle, prévoyance, et autres avantages financiers selon ancienneté. Mobilité interne au sein du magasin et autorisations d'absences pour événements familiaux. Agence responsable : ERGALIS GD BREST - AGENCE EXPERTE - GROUPE ACTUAL Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une équipe qui valorise vos idées ? Postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Salaire : A négocier selon profil. Date de début : dès que possible Pour le poste de Adjoint de rayon BVP (H/F), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'études de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour assurer la bonne gestion du rayon BVP. Le candidat idéal doit posséder des compétences solides en gestion d'équipe et en organisation. Une capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives est fortement valorisée. La maîtrise des techniques de vente et un sens aigu du service client sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Nous attendons également une grande attention aux détails et une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et exigeant.
La Résidence Ker an Dero recrute un(e) cuisinier(e) à temps complet. la Résidence Ker an Dero est un établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes (E.H.P.A.D). Il héberge 60 résidents. Au sein d'une équipe de trois cuisiniers dont le responsable de service, le cuisinier assure une restauration de qualité et conforme aux normes d'hygiène, adaptée aux besoins des personnes âgées, du personnel de l'établissement et des familles et des bénéficiaires du service de portage de repas à domicile. Le poste est à pourvoir dès que possible Le contrat initial sera de 1 mois mais il pourra être renouvelé. Le recrutement s'inscrit sur le long terme Missions ou activités principales : Respect des normes HACCP et du MPS, des protocoles de nettoyage et de désinfection des locaux et du matériel utilisés ; Gérer les déchets et emballages de la cuisine ; Utiliser, sans compromettre leur fonctionnement, les matériels de la cuisine ; Préparer et transmettre les commandes (en l'absence du chef cuisinier) ; Réceptionner les marchandises ; Assurer le stockage des aliments ; Confectionner les repas y compris les régimes, mixés et lisses ; Aider à la vaisselle et au lavage des différents matériels utilisés ; Préparer, confectionner et dresser des plats ; Participer au service en salle Evaluer la qualité des produits de base ; Réaliser des recettes à partir de fiches techniques ; Vérifier les préparations et les plats (goûts, qualité, présentation...) ; Organiser et utiliser, sans compromettre leur fonctionnement, le poste de travail et les équipements ; Mettre en œuvre des techniques et des règles de fabrication culinaire ; Organisation des repas à thèmes ; Organisation générale du travail dans la cuisine ; Participation aux transmissions orales ; Mise en œuvre des transmissions écrites : fiches, tableaux, documents traçabilité, cahiers. ; Participation aux réunions des personnels (générales, et de service) ; Participation aux projets et dossiers en lien avec la restauration (projets cuisine, salle de restauration, aménagements.). Profil recherché : Bonne qualité d'adaptation et d'implication à la vie de l'établissement. Titulaire d'un diplôme en cuisine Posséder des notions de diététique Expérience en collectivité souhaitée Capacités relationnelles, sens du travail en équipe, sens des responsabilités Intérêt pour les missions de service public. Contact Les candidatures (C.V.) sont à adresser à : Mme la Directrice du C.C.A.S. CCAS EHPAD Résidence Ker an Dero 12 Rue des Genêts 29600 PLOURIN-LES-MORLAIX (TEL / 02 98 72 64 00) Ou par courriel : grh@poleactionsociale-plm.fr Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à la Résidence Ker-An-Dero ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code KERANDERO Une question ? Contactez directement l'Infirmière coordinatrice ou le Responsable RH au 02 98 72 64 00
La Résidence Ker an Dero (Etablissement Hébergeant des Personnes Âgées Dépendantes géré par le CCAS de Plourin-lès-Morlaix - 60 résidents) recrute un(e) Aide-soignant(e)s travaillant de jour à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible. Il s'agit d'assurer un remplacement. Le contrat initial (jusqu'au 28/02/2026) sera prolongé en fonction des éventuelles prolongations d'arrêt de travail de l'agent remplacé. Travail un week-end sur deux. Dans la mesure du possible, une période de doublure sera mise en place. Le salaire brut indiqué dans l'annonce correspond au salaire d'un(e) aide-soignant(e) diplômé(e). En complément du salaire indiqué ci-dessous, sous réserve de satisfaire aux conditions requises, possibilité de percevoir le supplément familial de traitement. Missions ou activités : (au sein d'une équipe pluridisciplinaire) Soins d'hygiène et de confort auprès de personnes âgées dépendantes et/ou désorientées. Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne et surveillance. Transmission d'informations. Suivi du plan de soins informatisé. Participation à l'élaboration des projets personnalisés des résidents et du projet de soins. Profil recherché : Titulaire du DPAS, du DEAES (à défaut de diplôme, une expérience en EHPAD sera attendue) Bonne qualité d'adaptation et d'implication à la vie de l'établissement. Bonne connaissance en gérontologie. Capacités relationnelles, sens du travail en équipe, sens des responsabilités et disponibilité. Intérêt pour les missions de service public. Expériences souhaitées. Les candidatures sont à adresser à : Mme la Directrice du C.C.A.S. EHPAD Résidence Ker an Dero Rue des Genêts 29600 PLOURIN-LES-MORLAIX (TEL / 02 98 72 64 00) Ou par courriel (courriers manuscrits scannés) : grh@poleactionsociale-plm.fr Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à la Résidence Ker-An-Dero ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code KERANDERO Une question ? Contactez directement le Responsable RH (02 98 72 64 00 - grh@poleactionsociale-plm.fr)
Et si vous étiez notre futur Plombier chauffagiste ? Votre agence Manpower de MORLAIX recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier Chauffagiste (H/F) pour son client situé à Plouneour Menez La mission, d'une durée d'un mois en intérim (renouvelable), est à pouvoir dès le 26/01/2026. Situé à Plounéour Menez, vous interviendrez sur des chantiers neufs et rénovations sur le secteur de Plounéour Menez chez des particuliers. -Vous devez effectuer l'installation et l'entretien des canalisations -Vous devez faire la pose et réparation des appareils -Vous devez effectuer la maintenance des chauffages -Vous devez effectuer la pose des sanitaires Horaires de travail : de journée (39h semaine) Avantages et rémunération : -Rémunération : de 12,50 euros ou plus selon expérience -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CE national et régional -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Plus d'info sur l'appli Manpower pour prendre connaissance des nombreux avantages Ce que nous attendons de vous ? -Un diplôme en plomberie -Débutant(e) accepté(e) -D'être passionné(e) -D'être à l'aise avec le travail en équipe -D'avoir un bon contact clientèle Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Notre agence recherche pour l'un de ses clients partenaires, une entreprise locale reconnue pour son savoir-faire, un Plombier Chauffagiste expérimenté (H/F) pour intervenir sur le bassin de Morlaix et ses environs (rayon de 40 km : de Roscoff à Landivisiau, en passant par Plestin-les-Grèves). Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez en autonomie sur des chantiers de rénovation et de neuf : - Installation complète de systèmes de chauffage (gaz, fioul, PAC, chaudières bois). - Pose d'équipements sanitaires et raccordements de plomberie. - Diagnostic et dépannage des installations existantes. - Mise en service et réglages techniques. - Lecture de plans et respect des normes de sécurité. Profil recherché - Expérience : Vous justifiez d'au moins 2 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. - Compétences : Maîtrise de la soudure (cuivre, acier) et de la pose de réseaux (PER, Multicouche). - Savoir-être : Autonome, rigoureux et doté d'un bon contact client (vous êtes l'ambassadeur de l'entreprise sur le terrain). - Permis B obligatoire pour vous déplacer avec le véhicule de société sur la zone des 40km.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Aide-Soignant(e) à Domicile (H/F) - Missions Courtes / Contrat à la Journée - Secteur Pleyber-Christ Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F). Vous intervenez au sein d'un service de soins à domicile. Nous proposons des missions de courte durée, idéales pour compléter un emploi du temps ou découvrir l'association.Vos Missions au Quotidien : Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vous contribuez au maintien à domicile de nos bénéficiaires sur le secteur de Pleyber-Christ et les communes avoisinantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort (toilette, change, aide à l'habillage). Aide à la mobilité et aux transferts. Assistance à la prise de repas. Établissement d'une relation de confiance et de soutien psychologique. Transmission des informations essentielles pour le suivi des bénéficiaires. Conditions du Poste : TAide-Soignant(e) à Domicile (H/F) - Missions Courtes / Contrat à la Journée - Secteur Pleyber-Christ Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F). Vous intervenez au sein d'un service de soins à domicile. Nous proposons des missions de courte durée, idéales pour compléter un emploi du temps ou découvrir l'association. Vos Missions au Quotidien : Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vous contribuez au maintien à domicile des bénéficiaires sur le secteur de Pleyber-Christ et les communes avoisinantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort (toilette, change, aide à l'habillage). Aide à la mobilité et aux transferts. Assistance à la prise de repas. Établissement d'une relation de confiance et de soutien psychologique. Transmission des informations essentielles pour le suivi des bénéficiaires. Conditions du Poste : Type de Contrat : Contrat à la journée (Intérim) pour des besoins de remplacement ou ponctuels. Durée : Missions courtes (horaires variables, de quelques heures à une journée). Horaires : Horaires de coupe (ou : Horaires fractionnés) - intervention matinale et en fin de journée pour les gestes essentiels. Lieu : Pleyber-Christ et ses environs. Logistique : Permis B (Indemnités kilométriques prévues ou prêt d'un véhicule) Vos Avantages avec Appel Médical : En choisissant l'intérim avec Appel Médical, vous bénéficiez de : Rémunération : Salaire de base attractif + Indemnités de Fin de Mission (IFM) de 10% + Indemnités Congés Payés (ICP) de 10% (soit une majoration de 20% en fin de contrat). Santé & Prévoyance : Mutuelle d'entreprise et accès à la Prévoyance. Services FASTT : Accès à des services d'aide au logement, de crédits, de garde d'enfant ou de location de voiture (selon conditions). Formation : Possibilités de formation et d'évolution professionnelle. Accompagnement : Un consultant dédié de l'agence pour vous accompagner dans vos missions. Parrainage : Primes de parrainage
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Le magasin Intermarché de Plourin lès Morlaix recherche 2 pâtissiers à compter du mois de février 2026. Missions principales : - Préparer et cuire des pâtisseries, viennoiseries et desserts selon les recettes et standards de qualité de l'entreprise. - Assurer la présentation attractive des produits en vitrine. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gérer les stocks de matières premières et participer à la commande des fournitures. - Travailler en équipe avec les autres membres du rayon boulangerie-pâtisserie. - Assurer un service client de qualité en conseillant les clients sur les produits. Profil recherché : - Formation en pâtisserie (CAP, BP, ou expérience équivalente). - Expérience préalable en pâtisserie, idéalement en grande surface ou en boulangerie-pâtisserie. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - Sens du service client et de la présentation des produits. Qualités personnelles : - Créativité et passion pour la pâtisserie. - Rigueur et respect des procédures. Informations diverses : - Rémunération selon expérience - Horaires : 5h-12h (12h30 au plus tard) - Volume horaire hebdomadaire : 36h45 - Repos hebdomadaires : 2 jours dont le dimanche Avantages : - 13e mois - Participation - 5% supplémentaires avec la carte de fidélité salarié - Mutuelle prise en charge à 50% - Environnement de travail dynamique et polyvalent.
Le centre Afpa de Morlaix recherche, pour une société partenaire, un/une Couvreur zingueur dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : - Réaliser la couverture de combles à deux versants en petits éléments - Réaliser la couverture de combles de formes diverses en petits éléments - Réaliser la couverture de combles à deux versants en zinc - Réaliser et mettre en œuvre les abergements et l'évacuation des eaux pluviales Profil recherché : Ouvert à tous, formation en alternance Lieu de formation : centre Afpa de Morlaix Lieu de travail : Plougonven
La Résidence Ker an Dero (Etablissement Hébergeant des Personnes Âgées Dépendantes - 60 résidents) recrute un(e) Aide-soignant(e)s travaillant de jour à temps non complet (80%). L'EHPAD Résidence Ker an Dero est un établissement public territorial géré par le CCAS de Plourin-lès-Morlaix. Le poste est à pourvoir à compter du 1er mars 2026. Il s'agit d'un besoin pérenne. Travail un week-end sur deux. Une période de doublure sera mise en place. Le salaire brut indiqué dans l'annonce correspond au salaire d'un(e) aide-soignant(e) diplômé(e). En complément du salaire indiqué ci-dessous, sous réserve de satisfaire aux conditions requises, possibilité de percevoir le supplément familial de traitement. Missions ou activités : (au sein d'une équipe pluridisciplinaire) Soins d'hygiène et de confort auprès de personnes âgées dépendantes et/ou désorientées. Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne et surveillance. Transmission d'informations. Suivi du plan de soins informatisé. Participation à l'élaboration des projets personnalisés des résidents et du projet de soins. Profil recherché : Titulaire du DPAS, du DEAVS Bonne qualité d'adaptation et d'implication à la vie de l'établissement. Bonne connaissance en gérontologie. Capacités relationnelles, sens du travail en équipe, sens des responsabilités et disponibilité. Intérêt pour les missions de service public. Expériences souhaitées. Les candidatures sont à adresser à : Mme la Directrice du C.C.A.S. EHPAD Résidence Ker an Dero Rue des Genêts 29600 PLOURIN-LES-MORLAIX (TEL / 02 98 72 64 00) Ou par courriel (courriers manuscrits scannés) : grh@poleactionsociale-plm.fr Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à la Résidence Ker-An-Dero ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code KERANDERO Une question ? Contactez directement le Responsable RH (02 98 72 64 00 - grh@poleactionsociale-plm.fr)
Nous recherchons un boulanger pour un contrat de remplacement d'un mois. Vous êtes titulaire du CAP Boulanger.
Entreprise à taille humaine recherche dans le cadre de son développement un Chef d'équipe maçon ( H/F). Les chantiers se situent dans un rayon de 20 kms autour du dépôt. Vos missions : Réaliser de la maçonnerie traditionnelle Rénovation de l'ancien ( modification d'ouvertures, dalle intérieure,..) Mise en place des coffrages, ferraillage, coulage béton Encadrement de 1 à 2 personnes
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LANDIVISIAU recherche un ouvrier avicole H/F Vos missions principales sont : - Tri des oeufs - Calibrage - Conditionnement Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 17h Salaire : 12.02EUR/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur ce type de poste. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Aucune qualification demandée, seule votre motivation fera la différence!
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! - Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" - Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence - A la recherche d'un poste à temps partiel (30h hebdo) - Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité - Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l’envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l’esprit “Commerçants autrement” Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l’ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques…). Apprendre, se perfectionner : c’est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence A la recherche d'un poste à temps partiel (30h hebdo) Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : • Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH • Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH • Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit • Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit • Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa • Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us • Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. - Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes - Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Drive / Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement - Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur - Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste : Adjont Rayon BVP (H/F) à Pleyber Christ ( FR)Sous la responsabilité du Responsable de Rayon, vous serez en charge de gérer une équipe et de garantir la fabrication et la qualité de nos produits. Votre mission principale : mettre votre leadership au service de votre équipe et de la satisfaction client. Vous proposerez des plaisirs gourmands à nos clients, tout en motivant votre équipe.Vous superviserez l'ensemble des opérations du rayon, de la gestion commerciale au merchandising, en passant par les promotions et la gestion des stocks. Vous veillerez au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre expertise en grande distribution et votre expérience en management seront vos atouts pour réussir dans cette mission.Profil recherché : Autonome, professionnel reconnu, véritable leader, prêt à prendre des initiatives. Vous êtes titulaire d'un CAP Pâtissier et avez au moins 3 ans d'expérience en tant que responsable d'une entité commerciale.Avantages : Pause de 5% du temps de travail rémunérée, prime annuelle, mutuelle, prévoyance, et autres avantages financiers selon ancienneté. Mobilité interne au sein du magasin et autorisations d'absences pour événements familiaux.Agence responsable : ERGALIS GD BREST - AGENCE EXPERTE - GROUPE ACTUALVous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une équipe qui valorise vos idées ? Postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Salaire : A négocier selon profil. Date de début : dès que possible
Gloria Guillo, Consultante spécialisée sur les métiers de l'Audit et de l'Expertise Comptable, recherche un Auditeur H/F pour son partenaire breton. Rejoindre notre client c'est rejoindre un cabinet d'expertise comptable et d'audit membre d'un réseau international reconnu, notre client accompagne une clientèle diversifiée composée de PME, d'ETI et d'associations dans la sécurisation et l'analyse de leurs informations financières. le cabinet cultive un esprit de proximité et de collaboration, où la bienveillance, l'exigence professionnelle et l'innovation technique structurent le quotidien des équipes. Vous y trouverez : - Un cabinet engagé avec une réel démarche RSE - Un cabinet avec des locaux flambant neufs - Un réel esprit d'équipe Le poste : Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un Auditeur H/F pour rejoindre son bureau de Morlaix (29) en CDI. Rattaché(e) à un manager, vous intégrerez une équipe conviviale et expérimentée, intervenant sur des mandats variés, en lien direct avec les clients. Vos principales missions : - Participer à la préparation et à la planification des missions d'audit légal et contractuel. - Collecter et analyser les données nécessaires à l'audit. - Étudier les procédures de contrôle interne et proposer des axes d'amélioration. - Contribuer aux inventaires physiques et à la rédaction des rapports. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+5 (École de commerce ou université) avec spécialisation en Finance, Audit ou Comptabilité, vous justifiez d'une première expérience en CDI auprès d'un cabinet d'audit et d'expertise comptable. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'analyse et aimez travailler en équipe. Votre sens du relationnel et votre envie d'apprendre seront vos meilleurs atouts pour réussir. Prêt(e) à débuter un nouvelle expérience dans un environnement stimulant et humain ? Postulez dès aujourd'hui pour découvrir une nouvelle façon de vivre l'audit !
IKIWAY
"""🐮Un éleveur laitier recherche une personne pouvant l'aider pour la traite des vaches en roto, et l'alimentation des veaux sur la commune de PLOUGONVEN (proche Morlaix)./r/n/r/nContrat : CDI, 20-25h/semaine/r/n/r/nDébut : dès que possible/r/n/r/nHoraires : en coupés, 7h30-10h/17h-19h30/r/n/r/nSalaire : de 12,02€/h à 12,25€/h, selon expérience/r/n/r/n➡️Idéal complément de salaire/r/n/r/n👉Personne ayant peu d'expérience (ex: stage de 2 à 6 mois) acceptée./r/n/r/n"""
POSTE : Vendeur en Pièces Détachées Agricoles H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un Vendeur en pièces détachées Agricoles (H/F) ?Intégrez une entreprise solidement implantée dans le Finistère, spécialisée dans la vente et le conseil en matériel agricole. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au coeur des projets qui accompagnent les agriculteurs dans leurs défis quotidiens. En tant que Conseiller Vendeur (H/F), vous serez l'interlocuteur privilégié des clients en magasin. Vous les accueillerez, analyserez leurs besoins et les conseillerez sur le choix des matériels et équipements adaptés. Vous établirez des devis, suivrez les commandes et veillerez à la bonne tenue du stock en anticipant les approvisionnements. ?Vous serez également en lien avec les fournisseurs pour négocier les conditions et assurer la conformité des livraisons. Votre expertise technique vous permettra de répondre aux problématiques des clients, d'assurer le suivi des SAV et de contribuer à la mise en valeur des produits en magasin. ?Type de contrat : CDI ? 40 heures Rémunération : Entre 27 500 € et 30 000 € brut annuel Horaires : 8h30-12h00 / 13h30-18h00 Vous êtes passionné par le machinisme agricole et disposez de solides connaissances techniques dans ce domaine. Vous aimez le contact client et savez conjuguer sens du service, rigueur et organisation. À l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable de gérer les commandes et de rendre compte de votre activité. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, votre curiosité et votre capacité d'adaptation feront la différence. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant auprès de Virginie ROUE, votre interlocutrice pour ce recrutement ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 29-12-2025 PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles - Gestion des stocks / Logistique - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux - Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer - Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Salaire en fonction du profil - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? - Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. - Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. - Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. - Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. - Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. - Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : - Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. - Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins - Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. - Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
Manpower LANDIVISIAU recherche pour son client, Charpentier bois (H/F) basé à Saint Thégonnec. La mission, d'une durée d'un mois en intérim (renouvelable), est à pouvoir dès le 26/01/2026. Vous serez en charge du montage, levage des ossatures bois, de la pose de menuiseries extérieurs et étanchéité à l'air. Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous serez en charge : - De réaliser le tracé des éléments nécessaires à la construction de l'ouvrage projeté en se basant sur les plans qui leur sont remis par l'architecte. - Assurer la découpe des différentes pièces à l'aide d'équipements appropriés (machines à commande numérique) ; - Effectuer un essai d'assemblage pour tester la solidité de l'ensemble - Organiser le transport des différents éléments sur le chantier - Avec votre équipe, vous procédez au levage de la structure - Vous réalisez l'assemblage et la fixation des différents éléments. Conditions de travail : Durée hebdomadaire 35 heures, Horaires : de journée Avantages et rémunération : - Rémunération : 12,16 à 13,00 euros brut / heure en fonction du profil et de l'expérience. - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CE national et régional - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) Plus d'info sur l'appli Manpower pour prendre connaissance des nombreux avantages Vous êtes titulaire d'un diplôme en menuiserie/charpente (CAP ou BEP). Vous avez une expérience sur un poste similaire ou un apprentissage dans ce domaine. Vous êtes rigoureux(se) et autonome. Débutant(e) accepté(e). N'hésitez plus ! Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un Vendeur en pièces détachées Agricoles (H/F) ?Intégrez une entreprise solidement implantée dans le Finistère, spécialisée dans la vente et le conseil en matériel agricole. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au cœur des projets qui accompagnent les agriculteurs dans leurs défis quotidiens. En tant que Conseiller Vendeur (H/F), vous serez l'interlocuteur privilégié des clients en magasin. Vous les accueillerez, analyserez leurs besoins et les conseillerez sur le choix des matériels et équipements adaptés. Vous établirez des devis, suivrez les commandes et veillerez à la bonne tenue du stock en anticipant les approvisionnements. ?Vous serez également en lien avec les fournisseurs pour négocier les conditions et assurer la conformité des livraisons. Votre expertise technique vous permettra de répondre aux problématiques des clients, d'assurer le suivi des SAV et de contribuer à la mise en valeur des produits en magasin. ?Type de contrat : CDI ? 40 heures Rémunération : Entre 27 500 € et 30 000 € brut annuel Horaires : 8h30-12h00 / 13h30-18h00 Vous êtes passionné par le machinisme agricole et disposez de solides connaissances techniques dans ce domaine. Vous aimez le contact client et savez conjuguer sens du service, rigueur et organisation. À l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable de gérer les commandes et de rendre compte de votre activité. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, votre curiosité et votre capacité d'adaptation feront la différence. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant auprès de Virginie ROUE, votre interlocutrice pour ce recrutement ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
MerciPlus, des revenus en + ! Vous souhaitez effectuer une activité à temps partiel ou compléter votre travail, votre retraite ? Vous souhaitez travailler pendant que vos enfants sont à l'école ? Vous êtes une (ou un !) "fée du logis" ? Nous sommes faits pour nous rencontrer ! Chez MerciPlus, nous adaptons chaque planning aux envies de nos aide-ménager(e)s. Venez profiter d'un poste aux nombreux avantages : - Un emploi stable en CDI uniquement et à temps partiel - Des horaires aménageables en journée du lundi au vendredi - Des clients à proximité de votre domicile - Un planning fixe - Une équipe dédiée à votre suivi, disponible et à l’écoute - Une formation à votre embauche - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un accès au planning en temps réel et déclaration des heures de travail sur votre smartphone via notre application Rémunération jusqu’à 14.90€ brut / heure incluant : - des bonus fidélité clients - des frais de déplacements - des frais professionnels - vos congés payés Et des privilèges en + ! - Parrainage salarié/client - Mutuelle d’entreprise - Prime d’ancienneté à partir de 2 ans - Nombreux avantages salariés Profil recherché * Avec ou sans expérience sur un poste similaire, vous appréciez le travail en autonomie et êtes capable d’assurer les prestations de ménage et repassage au domicile de particuliers * Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’écoute et d’adaptation * Vous êtes ponctuel(le) et une personne de confiance Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N’attendez plus et venez nous rejoindre. MerciPlus saura faire de vous un salarié heureux ! Poste à pourvoir à Berrien Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,90€ à 14,70€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Alveor, spécialiste en recrutement et approche directe, recrute pour l'un de ses client, société d'expertise comptable solidement implantée en Bretagne un Collaborateur Comptable F/H, à Morlaix (29). Le poste : Vous prenez en charge de la gestion d'un portefeuille clients de type TPE/PME. Vos missions détaillées sont les suivantes : - La révision et l'établissement des bilans - Les déclarations fiscales attenantes (liasses fiscales'). - L'accompagnement et le conseil des clients dans leur gestion quotidienne. Vous êtes autonome sur vos dossiers et en contact direct avec vos clients. Profil recherché : Titulaire d'un Master CCA, DSCG ou DCG (ou formation équivalente), vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste de collaborateur comptable en cabinet.
Alveor
Alveor, spécialiste en recrutement et approche directe, recrute pour l'un de ses client, société d'expertise comptable solidement implantée en Bretagne. Le poste : Notre client recrute un Gestionnaire de paie & Collaborateur social (F/H) pour leur agence de Morlaix. Les missions principales sont les suivantes : - La gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - La collecte des informations de paie et l'élaboration des bulletins de salaire - L'établissement de la DSN mensuelle - La gestion des arrivées et des sorties. Profil recherché : Notre client recherche un profil avec une expérience significative en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable dans le domaine de la paie. Vous aimez la rigueur, le travail en équipe et le service client, alors n'hésitez plus.
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. INTERACTION MORLAIX recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans la réalisation de leurs travaux de rénovation énergétique en Finistère, un(e) plombier H/F en contrat d'intérim. Le/la plombier(ère) H/F intervient au sein de chantiers de rénovation énergétique pour réaliser des installations, des réparations et des maintenances de systèmes de plomberie. Le poste requiert rigueur et savoir-faire technique afin de garantir la qualité des travaux réalisés dans le respect des normes en vigueur. Vos missions : - Installer, réparer et entretenir les équipements sanitaires et de plomberie. - Intervenir sur les réseaux de chauffage et d'eau sanitaire dans le cadre de rénovation énergétique. - Effectuer des contrôles et diagnostics sur les installations existantes. - Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales. - Collaborer avec les autres corps de métier pour assurer la bonne coordination des travaux. Les compétences attendues pour ce poste : - Maîtrise des techniques de plomberie et des normes liées à la rénovation énergétique. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Bonnes capacités relationnelles pour travailler en équipe. - Respect des règles de sécurité et des procédures qualité.
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. INTERACTION MORLAIX recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans la réalisation de leurs travaux de rénovation énergétique et plomberie en Finistère, un/une aménageur plaquiste H/F en contrat intérim. Dans le cadre de cette mission, le/la plaquiste aménageur-ice intervient sur des chantiers de rénovation énergétique pour réaliser les travaux d'aménagement intérieur. Il/elle travaille en collaboration avec les équipes techniques pour assurer la mise en oeuvre des cloisons, plafonds et autres éléments nécessaires à la finition des espaces. Vos missions : - Préparer les surfaces et installer les structures métalliques ou en bois nécessaires à la pose des plaques de plâtre. - Poser, fixer et ajuster les plaques de plâtre conformément aux plans et aux normes en vigueur. - Réaliser les finitions nécessaires (enduits, ponçages) pour garantir un rendu de qualité. - Collaborer avec les autres corps de métier sur le chantier pour assurer la bonne coordination des travaux. - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène sur le chantier. Les compétences attendues pour ce poste : - Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre et d'aménagement intérieur. - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. - Rigueur, précision et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches. - Bon esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur sur les chantiers.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LANDIVISIAU recherche un maçon pierre H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions principales sont : - Tailler et assembler des pierres pour la réalisation de murs, de façades, de chemins sur des chantiers de rénovation Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 17h Salaire : De 12.02EUR/H brut à 14.20EUR/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission De formation type CAP/BEP en construction bâtiment gros oeuvre ou en aménagement paysager. Vous justifiez d'une première expérience Permis B obligatoire (conduite de véhicule de société) Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Vous avez idéalement une première expérience en tant que maçon pierre dans la rénovation.
Notre société indépendante exploite une station-service de la marque TotalEnergies. Le poste : Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail (heure / semaine) : 14 heures Jours travaillés : Semaine/Week-end Directement en lien avec le Responsable, au sein d'une équipe de 2-3 personnes, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil et vente client - Approvisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandises - Gestion des encaissements - Entretien de la surface de vente et de la station - Respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du service - Vous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalent - Vous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer.
RELAIS KEROLZEC
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! - Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage - Conseil aux clients / Opérations promotionnelles - Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon - Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement - Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts - Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients - Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Rémunération en fonction du profil - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLOMBIER (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Plombier chauffagiste (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Pose de sanitaire -pose de pompe à chaleur. PROFIL : Idéalement titulaire d'un CAP/BEP spécialisé en plomberie sanitaire, vous êtes un professionnel qualifié et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience ? Vous avez le sens du service client et une aisance relationnelle ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d’hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l’envie d’apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d’une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Passionné par votre métier, la viande n’a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d’un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Rémunération en fonction du profil Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aide-Soignant(e) à Domicile (H/F) – tâches Courtes / Contrat à la Journée – Secteur Pleyber-Christ Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F). Vous intervenez au sein d'un service de soins à domicile. Nous proposons des tâches de courte durée, idéales pour compléter un emploi du temps ou découvrir l'association. Vos tâches au Quotidien : Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vous contribuez au maintien à domicile des bénéficiaires sur le secteur de Pleyber-Christ et les communes avoisinantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort (toilette, change, aide à l'habillage). Aide à la mobilité et aux transferts. Assistance à la prise de repas. Établissement d'une relation de confiance et de soutien psychologique. Transtâche des informations essentielles pour le suivi des bénéficiaires. Conditions du Poste : Type de Contrat : Contrat à la journée (Intérim) pour des besoins de remplacement ou ponctuels. Durée : tâches courtes (horaires variables, de quelques heures à une journée). Horaires : Horaires de coupe (ou : Horaires fractionnés) — intervention matinale et en fin de journée pour les gestes essentiels. Lieu : Pleyber-Christ et ses environs. Logistique : Permis B (Indemnités kilométriques prévues ou prêt d'un véhicule) Vos Avantages avec Appel Médical : En choisissant l'intérim avec Appel Médical, vous bénéficiez de : Rémunération : Salaire de base attractif + Indemnités de Fin de tâche (IFM) de 10% + Indemnités Congés Payés (ICP) de 10% (soit une majoration de 20% en fin de contrat). Santé & Prévoyance : Mutuelle d'entreprise et accès à la Prévoyance. Services FASTT : Accès à des services d'aide au logement, de crédits, de garde d'enfant ou de location de voiture (selon conditions). Formation : Possibilités de formation et d'évolution professionnelle. Accompagnement : Un consultant dédié de l'agence pour vous accompagner dans vos tâches. Parrainage : Primes de parrainageAide-Soignant(e) à Domicile (H/F) – tâches Courtes / Contrat à la Journée – Secteur Pleyber-Christ Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F). Vous intervenez au sein d'un service de soins à domicile. Nous proposons des tâches de courte durée, idéales pour compléter un emploi du temps ou découvrir l'association.Vos tâches au Quotidien : Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vous contribuez au maintien à domicile de nos bénéficiaires sur le secteur de Pleyber-Christ et les communes avoisinantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort (toilette, change, aide à l'habillage). Aide à la mobilité et aux transferts. Assistance à la prise de repas. Établissement d'une relation de confiance et de soutien psychologique. Transtâche des informations essentielles pour le suivi des bénéficiaires. Conditions du Poste : TAide-Soignant(e) à Domicile (H/F) – tâches Courtes / Contrat à la Journée – Secteur Pleyber-Christ Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F). Vous intervenez au sein d'un service de soins à domicile. Nous proposons des tâches de courte durée, idéales pour compléter un emploi du temps ou découvrir l'association. Vos tâches au Quotidien : Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vous contribuez au maintien à domicile des bénéficiaires sur le secteur de Pleyber-Christ et les communes avoisinantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort (toilette, change, aide à l'habillage). Aide à la mobilité et aux transferts. Assistance à la prise de repas. Établissement d'une relation de confiance et de soutien psychologique. Transtâche des informations essentielles pour le suivi des bénéficiaires. Conditions du Poste : Type de Contrat : Contrat à la journée (Intérim) pour des besoins de remplacement ou ponctuels. Durée : tâches courtes (horaires variables, de quelques heures à une journée). Horaires : Horaires de coupe (ou : Horaires fractionnés) — intervention matinale et en fin de journée pour les gestes essentiels. Lieu : Pleyber-Christ et ses environs. Logistique : Permis B (Indemnités kilométriques prévues ou prêt d'un véhicule) Vos Avantages avec Appel Médical : En choisissant l'intérim avec Appel Médical, vous bénéficiez de : Rémunération : Salaire de base attractif + Indemnités de Fin de tâche (IFM) de 10% + Indemnités Congés Payés (ICP) de 10% (soit une majoration de 20% en fin de contrat). Santé & Prévoyance : Mutuelle d'entreprise et accès à la Prévoyance. Services FASTT : Accès à des services d'aide au logement, de crédits, de garde d'enfant ou de location de voiture (selon conditions). Formation : Possibilités de formation et d'évolution professionnelle. Accompagnement : Un consultant dédié de l'agence pour vous accompagner dans vos tâches. Parrainage : Primes de parrainage
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix recherche un ergothérapeute (H/F) pour un remplacement au service rééducation /réadaptation dès que possible sur le site de Plougonven. (SSR/UCC) CDD de 3 mois à 100% Missions Maintenir et/ ou favoriser l'autonomie et l'indépendance des patients. Savoir évaluer des capacités et des incapacités Mettre en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de confort et de sécurité dans un cadre pluriprofessionnel Activités Réalisation de bilans des capacités fonctionnelles et assurer le recueil de données Dépistage des facteurs déclenchant les troubles du comportement Réalisation et accompagnement d'activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physiques cognitifs et sensoriels Education et conseil dans le domaine du handicap du patient, de son entourage ou d'autres professionnels Rédaction et mise à jour du dossier patient A travers les Visites à Domicile proposer des aménagements ou ajustements d'aménagements des lieux de vie en vue du retour Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, le patient et sa famille pour établir le projet de soins et le futur projet de vie Accueil et encadrement pédagogique de stagiaires Enregistrement des données liées à l'activité PROFIL RECHERCHÉ : Avoir des connaissances générales de la profession S'adapter à la prise en charge de la personne âgée Maîtriser les outils d'évaluation Elaborer une démarche de soin en partenariat avec les autres professionnels Favoriser, stimuler la participation dans les AVQ Accompagner les aidants naturels et professionnels dans la prise en charge des AVQ : toilette, repas, déplacements communication Permettre et/ou favoriser la socialisation, l'orientation temporo spatiale et la valorisation par le biais des prises en charge individuelles ou en groupe en atelier dans un cadre sécurisant : stimulations cognitives, activités manuelles, activités de loisir Préconiser les aides techniques et installations adaptées aux besoins du patient Conseiller les aménagements de l'environnement nécessaires à la personne et à son entourage
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix est un établissement dynamique avec une grande variété d'activités dans une structure de taille intermédiaire. Venez nous découvrir sur http:/ch-Morlaix.nous-recrutons.fr/
Acteur de la santé et de la solidarité en Bretagne, la Fondation ILDYS propose un véritable parcours de soin et d’accompagnement à tous les âges de la vie. Reconnue d’utilité publique, la Fondation ILDYS accompagne chaque année 6 500 personnes dans le Finistère. Grâce à des équipes engagées, les personnes accueillies bénéficient d’un accompagnement global dans nos services de soin, nos EHPAD, nos services dédiés aux personnes en situation de handicap, à la protection de l’enfance et aux familles. Etablissement privé solidaire, la Fondation ILDYS agit chaque jour pour proposer des solutions dans le respect des parcours de vie et des parcours de santé. Le Centre de Santé situé à Saint-Thégonnec recrute un Médecin Généraliste (H/F) en CDI pour travailler au sein du bus médicalisé, Médico Bus, à compter de novembre 2025. Projet innovant au service de la CPTS de Menez Are déployé dans le centre Finistère, le Médico Bus est aménagé pour permettre des consultations médicales. Le médecin sera accompagné d’un(e) assistant(e) médical(e). REJOIGNEZ UNE FONDATION DYNAMIQUE, AUX VALEURS ÉTHIQUES FORTES, AU CŒUR DU FINISTÈRE. LA FONDATION ILDYS RECRUTE POUR LE BUS MÉDICALISÉ DU FINISTÈRE : Médecin Généraliste – CDI Envie de participer à une aventure médicale innovante ? D’agir en solidarité sur territoire ? D’exercer autrement ? * Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible * Poste à temps partiel ou temps plein * Situé dans le bus du Centre de santé de Saint-Thégonnec Loc-Eguiner * Équipé des logiciels WEDA et Doctolib (pour la prise de rdv en ligne et téléconsultations) * Statut Cadre * Activité salariale dans le respect de la CCN FEHAP 51 Missions principales : * Consultations de médecine générale très variées réparties au sein de l’équipe médicale du lundi au vendredi de 8h30 à 19h30 et le samedi matin de 8h30 à 12h30 * Missions de prévention et promotion de la santé Profil recherché : * Titulaire d’un DES de Médecine générale * Thèse de médecine * Possibilité de CDD pour un médecin non thésé * Inscription obligatoire au Conseil de l’Ordre des Médecin * Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et avez le sens de la collaboration pluri et interdisciplinaire Avantages : * Complémentaire santé employeur prise en charge à 50% * CSE avantageux (Chèques cadeaux et vacances, nombreuses réductions, locations saisonnières…) * Politique Qualité de Vie et des Conditions au Travail (RTT, Sport au travail, Places réservées en MAM, Assistante sociale et Psychologue du travail, Prime mobilité durable…) *La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé Menez Are gère un territoire de quelques 37 communes ayant vocation d'améliorer l'accès au soin et de fluidifier le parcours de soin des usagers. Plus d’informations : https:www.helloasso.com/associations/cpts-menez-are
Notre établissement recherche pour son Hospitalisation A Domicile (HAD), un(e) Infirmier(e) de liaison, en CDD de 9 mois, à temps plein, à Morlaix (poste à pourvoir dès que possible). Sous la responsabilité du Cadre Coordonnateur des Soins et au sein d’une équipe médicale pluridisciplinaire, vous assurerez principalement la préparation de l’entrée du patient au travers de l’évaluation de ses besoins à son domicile ou sur son lieu d’hospitalisation. Vos missions seront les suivantes : - Évaluer les prises en charge en attente dans les services hospitaliers, secteurs médico-sociaux et domiciles en collaboration avec l'infirmier(ère) de soins et de suivi ; - Réaliser les admissions (recueillir les données, définir et finaliser le plan de soins, etc.) ; - Organiser l’accueil du patient à son domicile en collaboration avec l’intervenant libéral et les autres intervenants ; - Développer et entretenir les réseaux professionnels, et promouvoir l’activité (faire connaitre l’HAD, maintenir des relations de confiance avec les partenaires externes, etc.) ; - Participer aux instances et aux groupes de travail institutionnels et garantir le respect de la qualité et de la sécurité des soins en lien avec les procédures et protocoles internes.Vos compétences : - Connaissances techniques infirmières solides de par la diversité des pathologies ; - Connaissance du milieu libéral et maîtrise de la méthodologie de la démarche de soins à domicile ; - Autonomie avec un bon esprit d'analyse et de synthèse ; - Adaptabilité aux différentes situations et interlocuteurs ; - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et facilités de communication. Les exigences du poste : - Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat Infirmier. Rémunération et avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; - Reprise de l’ancienneté à 100% ; - Indemnités Ségur ; - Prime annuelle conventionnelle de 5% ; - Accord d’intéressement ; - Mutuelle (60% à la charge de l’employeur) ; - Organisme de formation en interne ; - Véhicule de service.
La Fondation AUB Santé est un établissement de santé privé à but non lucratif. Créée en 1971 pour répondre aux besoins de prise en charge extrahospitalière par dialyse des insuffisants rénaux chroniques, l'AUB Santé a diversifié son activité afin de promouvoir des soins de qualité à proximité des lieux de vie. L'AUB Santé c'est 5 domaines d'activité : - Maladie Rénale Chronique - Hospitalisation À Domicile - Nutrition et la Perfusion à domicile - Service d'Aide À Domicile - Organisme ...
Vos missions : - La mise en place et le rangement du rayon traditionnel et libre-service. - La vente et le conseil aux consommateurs. - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Le maintien en état de propreté du plan de travail et des outils à votre disposition. - La connaissance de l'anatomie des bêtes et de la qualité de la viande. Profil : - Titulaire d'un CAP - BEP Boucherie. - Expérience professionnelle de 2 ans minimum. - Capacité à travailler efficacement en équipe et sous pression. Des avantages qui rendent la vie encore plus douce : - La mutuelle intérimaire. - Les indemnités kilométriques. - Une participation aux bénéfices annuel, sous conditions. Si vous êtes passionné(e) par la boucherie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, rejoignez nous ! Postuler à l'annonce directement sur ce site.
Dans le cadre de remplacements réguliers et de renfort d'activité, nous recherchons un·e Pâtissier·ère pour intégrer un véritable laboratoire en Grande Distribution. Fabrication de pâtisseries et desserts Préparation des crèmes, pâtes et appareils Montage, finition et mise en valeur des produits Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité Rémunération - À partir de 12,50 EUR/h - +20 % d'indemnités (IFM + CP) - Indemnités kilométriques selon profil Profil recherché 1 an d'expérience minimum en pâtisserie (artisanale ou GMS) Autonome, rigoureux·se et organisé·e Créatif·ve et passionné·e par le métier Disponible immédiatement Les + de la mission - Mutuelle (sous conditions) - Accès aux services FASTT - Équipe disponible et à votre écoute Postulez dès maintenant ! Profil recherché 1 an d'expérience minimum en pâtisserie (artisanale ou GMS) Autonome, rigoureux·se et organisé·e Créatif·ve et passionné·e par le métier Disponible immédiatement Rémunération - À partir de 12,50 EUR/h - +20 % d'indemnités (IFM + CP) - Indemnités kilométriques selon profil Profil recherché 1 an d'expérience minimum en pâtisserie (artisanale ou GMS) Autonome, rigoureux·se et organisé·e Créatif·ve et passionné·e par le métier Disponible immédiatement Rémunération - À partir de 12,50 EUR/h - +20 % d'indemnités (IFM + CP) - Indemnités kilométriques selon profil
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'usine, vous assurez le démarrage, la conduite et la surveillance de la ligne, dans le respect des exigences de sécurité et de qualité. A ce titre, vous êtes amené(e) à : -Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits ; -Régler les paramètres des machines et des équipements ; -Entretenir un poste de travail ; -Entretenir un outil ou matériel ; -Définir les données de programmation. Organisation : équipe en 3*8 et/ou en journée selon le planning. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration est prévu pour vous accompagner dans votre prise de fonction. PROFIL : Vous êtes rigoureux, autonome et vous avez le sens de l'organisation. Une première expérience idéalement sur un poste similaire, vous avez des aptitudes en informatique et en manutention (port de charge jusqu'à 25kg).Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : 1 CARISTE (H/F) Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique et du transport. Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 1, 3 et 5 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Notre client est un établissement médical situé à PLOUGONVEN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cur d'un établissement reconnu et à taille humaine, où l'attention portée sur le bien-être des salarié(e)s est une priorité, pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Quelle est votre motivation à exercer en tant que Médecin généraliste (F/H) dans un hôpital? Le professionnel aura pour mission de fournir des soins médicaux à l'EHPAD de L'Argoat au sein d'un hôpital - Assurer la prise en charge globale des résidents en coordonnant les soins médicaux et paramédicaux - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés pour chaque résident - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins au travers de collaboration interdisciplinaire Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: Semaines : 2, 9, 10, 15, 24, 33, 34, 36, 40, 43 et 52 / - Salaire: 48 euros/heure Accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un médecin généraliste (F/H) expérimenté pour intervenir à l'EHPAD de L'Argoat. - Diplôme d'État de docteur en médecine requis - Expérience minimale d'un an en milieu hospitalier - Excellentes compétences en communication et sens de l'écoute - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'adapter à diverses situations médicales Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Notre client est un établissement médical situé à PLOUGONVEN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement reconnu et à taille humaine, où l'attention portée sur le bien-être des salarié(e)s est une priorité, pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Quelle est votre motivation à exercer en tant que Médecin généraliste (F/H) dans un hôpital? Le professionnel aura pour tâche de fournir des soins médicaux à l'EHPAD de L'Argoat au sein d'un hôpital - Assurer la prise en charge globale des résidents en coordonnant les soins médicaux et paramédicaux - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés pour chaque résident - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins au travers de collaboration interdisciplinaire Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: Semaines : 2, 9, 10, 15, 24, 33, 34, 36, 40, 43 et 52 /2026 - Salaire: 48 euros/heure Accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à l'intérim et à la vacation des médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Notre client recherche un conducteur de pelle avec CACES R482 type B1.Quels défis passionnants un poste de Conducteur d'engins vous réserve-t-il ? Dans le cadre de cette opportunité professionnelle, vous serez chargé·e de conduire une pelle sur site - Effectuer l'entretien de base et les vérifications nécessaires des équipements pour garantir leur bon fonctionnement et leur durabilité - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer l'efficacité et la qualité des opérations de terrassement Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 60/jours - Salaire: 13 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
"""🐮Groupement d'employeurs te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Scrignac./r/n/r/nLes tâches à effectuer :/r/n/r/n- La traite pour 100 vaches en 2*10 ;/r/n/r/n- Alimentation godet désileur (télescopique)/r/n/r/n- Soins et surveillance des troupeaux./r/n/r/n- Soin, alimentation et paillage à l'atelier veaux./r/n/r/n- Nettoyage des logettes/r/n/r/n-Temps plein 35h avec traite du matin et du soir./r/n/r/nAccompagnement à la prise de poste./r/n/r/nProfil animalier/r/n/r/n👉 Merci de postuler via votre profil en vous assurant que votre cv soit à jour sur www.lagriculture-recrute.org"""
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Conducteur de presse - Agence POINT.P (H/F) Lieu : Morlaix - Ste Sève Fab Contrat : CDI - Temps plein Environnement industriel - travail en équipe - respect des règles de sécurité Rejoignez l'équipe qui fabrique. les murs de demain ! Dans notre usine de fabrication de produits béton située à Sainte-Sève, vous serez l'un des acteurs clés de la production de parpaings - ces blocs solides et indispensables qui servent à bâtir maisons, écoles, bâtiments. Votre mission : Piloter la presse automatisée : allouer le béton dans les moules, lancer le séchage et assurer la mise en palette. Contrôler la qualité : résistance, aspect, conformité. rien ne vous échappe ! Assurer l'approvisionnement en béton et vérifier les réceptions. Suivre vos productions grâce à un reporting clair et régulier. Un peu de manutention fera partie de votre quotidien Ce poste est-il fait pour vous ? Prêt(e) à construire votre avenir avec nous. parpaing après parpaing ? Qui êtes-vous ? Vous avez déjà travaillé sur une ligne de production en environnement industriel, Vous aimez la technique et avez des notions en électricité et/ou mécanique, Vous avez un bac technique ou un CAP (productique, maintenance, etc.), Vous êtes rigoureux, autonome.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare afin de donner des cours dès maintenant à SAINT MARTIN DES CHAMPS (29600). Les cours s'adressent à un élève adulte, ayant un niveau débutant, qui souhaite s'initier à la musique rock. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, a à cœur de vous accompagner chaque jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 87216
L'agence SUPPLAY recherche pour son client, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H-F Tu as des bases solides comme du béton ? Alors reste avec moi, j'ai le poste qu'il te faut ! Tes missions seront les suivantes: - Assurer la maintenance préventive et corrective des matériels mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques - Diagnostiquer les pannes et contrôler les machines - Planifier les interventions avec les éventuels prestataires - Gérer les stocks de pièces de rechange - Rédiger les rapports journaliers d'activité, de visite ou d'intervention Horaires : journée Taux horaire : 13,81EUR brut / heure Tu as une formation en maintenance industrielle ou une expérience en conduite de ligne ? Tu es autonome et rigoureux ? Ce poste est fait pour toi!
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION Landivisiau recherche pour son client un Menuisier Poseur ALU (H/F). Votre mission : -Assurer la pose de menuiseries aluminium en intérieur et extérieur -Installer différents équipements : garde-corps, clôtures, stores, moustiquaires, portes de garage, vérandas, portes, etc. Vous disposez d'un savoir-faire et d'une expérience garantissant la qualité et la fiabilité des réalisations. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets variés où votre expertise fera la différence !INTERACTION Landivisiau recherche pour son client un Menuisier Poseur ALU (H/F). Votre mission : -Assurer la pose de menuiseries aluminium en intérieur et extérieur -Installer différents équipements : garde-corps, clôtures, stores, moustiquaires, portes de garage, vérandas, portes, etc. Vous disposez d'un savoir-faire et d'une expérience garantissant la qualité et la fiabilité des réalisations. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets variés où votre expertise fera la différence ! Utilisation d'outils électriques Assemblage de structures aluminium respect des normes de sécurité. Rigueur, esprit d'équipe, adaptabilité Débutants bienvenus
Vient bétonner ton avenir ! Tu es solide comme un parpaing? Cette offre est faites pour toi ! Votre agence Supplay Landivisiau est actuellement à la recherche de profils cariste pour notre client spécialisé dans les matériaux de constructions sur Sainte Sève. Vos missions : - Préparation des planchers béton - Manutention de rond à béton, hourdis, armatures acier, pré linteaux - Rangement et organisation du stock en extérieur - Mise en stock et chargement de produits de béton (parpaings) - Organisation de dépôt Utilisation des CACES R489 1.3.5 Nous recherchons une personne organisé, polyvalente et dynamique pour ce poste ! La possession du CACES 489 est primordiale pour ce poste.
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Niveau: - Des actions de formations continues sont dispensées par l'entreprise pour monter en compétence suivant votre niveau d'études - BAC professionnel : Techniques d'Interventions sur Installations Nucléaires (TIIN), Environnement Nucléaire, Hygiène et Environnement - BTS : Contrôle des Rayonnements Ionisants et Applications Techniques de Projection (CRIATP), Environnement Nucléaire (EN), - DUT : Hygiène Sécurité Environnement (HSE) permettant d'évoluer rapidement vers des postes d'encadrement ou de préparation Formations ou Qualifications intéressantes : SCN1, PR1,SCN2, PR2, SST, STARS0,2,4,5.1,5.2, calage arrimage Compétences : - Connaissance en sécurité et/ou radioprotection - Utilisation des outils informatiques (WORD, EXCEL, Pack Office, Logiciel spécifique) - Effectue des prélèvements environnementaux et des analyses - Curiosité technique, adaptabilité, polyvalence - Esprit d'équipe, Autonomie, Rigueur, Dynamisme - Rapidité et qualité d'exécution - Qualités relationnelles et d'adaptation (discrétion, honnêteté, amabilité)Niveau: - Des actions de formations continues sont dispensées par l'entreprise pour monter en compétence suivant votre niveau d'études - BAC professionnel : Techniques d'Interventions sur Installations Nucléaires (TIIN), Environnement Nucléaire, Hygiène et Environnement - BTS : Contrôle des Rayonnements Ionisants et Applications Techniques de Projection (CRIATP), Environnement Nucléaire (EN), - DUT : Hygiène Sécurité Environnement (HSE) permettant d'évoluer rapidement vers des postes d'encadrement ou de préparation Formations ou Qualifications intéressantes : SCN1, PR1,SCN2, PR2, SST, STARS0,2,4,5.1,5.2, calage arrimage Compétences : - Connaissance en sécurité et/ou radioprotection - Utilisation des outils informatiques (WORD, EXCEL, Pack Office, Logiciel spécifique) - Effectue des prélèvements environnementaux et des analyses - Curiosité technique, adaptabilité, polyvalence - Esprit d'équipe, Autonomie, Rigueur, Dynamisme - Rapidité et qualité d'exécution - Qualités relationnelles et d'adaptation (discrétion, honnêteté, amabilité)
Opérateur international de premier plan dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l'énergie et la santé. Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble du cycle du combustible. Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constant...
Dans un contexte de départ à la retraite, la Ville de Morlaix recrute : Un Assistant de Direction au Pôle Petite Enfance (H/F) Au cœur des politiques petite enfance de la Ville, vous contribuez concrètement au fonctionnement et à la qualité des services rendus aux familles. -> Descriptif du poste : Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la Responsable du Pôle Petite Enfance. Vous assurez un rôle central de coordination administrative, financière et organisationnelle, en lien étroit avec les directions des structures, les partenaires institutionnels et les services municipaux. -> Vos missions principales : - Coordonner le suivi administratif et financier des structures du Pôle Petite Enfance - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'exécution des budgets (fonctionnement et investissement) - Coordonner la programmation annuelle des dépenses investissement et piloter les dossiers de subventions, en lien avec la CAF, les services techniques et les prestataires - Assurer le suivi budgétaire sur le logiciel Civil Finance (commandes, factures, livraisons) - Coordonner et transmettre les données financières, de fréquentation et de personnel aux partenaires institutionnels (CAF, Morlaix Communauté) - Préparer et suivre les délibérations, conventions et règlements soumis au Conseil municipal - Appuyer la Responsable du Pôle dans l'organisation du service et la coordination interne - Accueillir, informer et orienter les usagers et partenaires, et assurer ponctuellement les missions d'accueil et de logistique -> Votre profil : - Vous avez une bonne connaissance de l'organisation générale et du fonctionnement de la collectivité - Vous êtes à l'aise avec les logiciels (civil finance, Maarch, Atal, CAF Pro, Concerto), et outils bureautiques (Word, Excel, powerpoint.) - Vous maîtrisez la gestion administrative, les techniques de secrétariat et de comptabilité ou avez une expérience dans le domaine - Vous disposez d'une excellente expression orale et rédactionnelle - Votre capacité à travailler en équipe et en transversalité, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie vous caractérisent - Forte adhésion aux valeurs du service public et discrétion professionnelle - Permis B - Connaissance de la langue bretonne appréciée -> Conditions d'emploi : - Recrutement statutaire (Catégorie C ou B) ou CDD de 12 mois renouvelable - Temps complet - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime de fin d'année - Nombreux avantages sociaux : CNAS (Vacances, billetteries, prêts, gardes, etc.) ; titre restaurant ; participation à la protection sociale (Mutuelle et prévoyance) ; aménagement du temps de travail ; etc. - Accessibilités: Transports gratuits sur l'Agglomération, participation aux frais et forfait mobilités durables - Une qualité de vie professionnelle et personnelle reconnue -> Pourquoi rejoindre la Ville de Morlaix ? - Un poste clé, en lien direct avec la Responsable du Pôle Petite Enfance, les directions des structures et les partenaires institutionnels - Une collectivité à taille humaine favorisant l'engagement et la proximité - Des projets concrets, visibles et utiles aux habitants - Un cadre de travail stable, bienveillant, porteur de sens et attentif aux enjeux de transitions -> Contact et candidature - Ce poste est fait pour vous ? Découvrez tous les détails et postulez sans attendre, en adressant votre candidature (CV et Lettre de motivation) jusqu'au 23 Février 2026
Présentation de l'entreprise : Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 7 boutiques et 200 collaborateurs. Au sein de notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur a l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise. Nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Morlaix. Mission principale : Le Vendeur H/F est chargé(e) d'assurer une expérience client exceptionnelle tout en optimisant les ventes des produits de boulangerie et de pâtisserie et en contribuant à l'image de qualité et de tradition de Moulin d'Elise. Les activité principales : - Accueillir les clients avec un sourire, les aider à trouver ce qu'ils recherchent, et leur offrir un service personnalisé, - Conseil et recommandation : Informer les clients sur les produits disponibles, leurs ingrédients, et les aider à faire des choix en fonction de leurs préférences, - Promouvoir les produits de manière efficace pour encourager les ventes, en mettant en avant les nouveautés et les spécialités de la maison, - Appliquer et communiquer les promotions en cours pour inciter les clients à acheter davantage, - S'assurer que les produits sont bien conservés et en bon état, en respectant les normes d'hygiène, - Maintenir un environnement de travail propre et bien organisé, - Gérer les transactions financières avec précision, y compris l'encaissement des paiements, - Se tenir informé des produits offerts par le Moulin d'Elise, des nouvelles recettes, et des techniques de vente pour améliorer la qualité du service. Profil recherché : - Vous avez un bon relationnel avec les clients. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et avez le sens du détail. - Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et d'assurer plusieurs tâches simultanément. - Une connaissance de base en boulangerie-pâtisserie ou en alimentation serait un plus. - Vous êtes à l'aise avec la manipulation des espèces et l'utilisation de la caisse enregistreuse. - Vous avez un esprit d'équipe et une attitude positive.
Travailler chez Moulin d'Elise c'est partager l'exigence du travail bien fait, les valeurs d'une entreprise familiale, le plaisir des produits et des services de qualité et accueillir tous nos clients du matin jusqu'au soir. MOULIN D'ELISE forme son personnel avec l'exigence et l'amour du métier et permet a chacun de ses collaborateurs de se former et d'évoluer en fonction de son parcours et de ses attentes.
FORMATEUR-TRICE BAFA MORLAIX - CDD Rejoins l'aventure EPAL en tant que Formateur-rice BAFA ! Du 14 au 21 Février 2026 (8 jours) à Morlaix Contrat d'Engagement Éducatif (CEE), 100 €/jour Vous avez le BAFA et vous avez envie de partager votre expérience, votre énergie et votre passion de l'animation ? Alors cette mission est faite pour toi ! Au sein d'une équipe de 3 formateurs-rices, tu accompagneras 30 stagiaires dans leur session BAFA en internat. Au programme de ces 6 jours : - Apprendre ensemble les bases et la réglementation ACM - Accompagner les stagiaires dans leur réflexion pour faire grandir leurs pratiques d'animation. - Transmettre les valeurs de l'éducation populaire. - Créer une ambiance conviviale, participative et motivante ! Ce qu'on recherche : BAFA en poche (c'est le seul pré-requis obligatoire !) L'envie de transmettre et d'animer une équipe de futurs animateurs Esprit collaboratif et bienveillance Ce qu'on vous offre : Une super expérience humaine et formatrice Un cadre de vie en internat, avec hébergement et repas inclus Une rémunération dans le cadre légal du CEE Intéressé-e ? Envoyer votre candidature et viens rejoindre l'équipe !
Le Groupe Penn Ar Vilin, c'est l'histoire d'une passion pour la boulangerie bio et l'authenticité bretonne. Avec nos marques emblématiques - Moulin d'Élise, Pinabel et Baraenn - nous réunissons plus de 150 collaborateurs engagés, en Bretagne et au-delà, pour offrir des produits de qualité, alliant tradition et innovation. Nous recherchons un(e) Vendeur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Morlaix. Vos principales missions : - Accueillir chaleureusement les clients et les conseiller de manière appropriée en fonction de leurs besoins, tout en leur offrant une expérience client exceptionnelle. - Réapprovisionner les étals et vitrines en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, tout en mettant en avant les produits pour stimuler les ventes. - Gérer les transactions de manière efficace et précise, assurer un encaissement rapide et correct des paiements. - Répondre aux questions des clients sur la traçabilité des produits, la composition des pains, la présence d'allergènes, et la durée de conservation des produits. Bienvenue chez Moulin d'Elise : Le Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 6 boutiques et 150 collaborateurs. Au sein de notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur a l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise. Profil recherché : - Vous êtes disponible les week-ends - Vous avez un bon relationnel avec les clients. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et avez le sens du détail. - Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et d'assurer plusieurs tâches simultanément. - Une connaissance de base en boulangerie-pâtisserie ou en alimentation serait un plus. - Vous êtes à l'aise avec la manipulation des espèces et l'utilisation de la caisse enregistreuse. - Vous avez un esprit d'équipe et une attitude positive. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Le client JLI recherche sur la ville de Morlaix, des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis plus de 4 ans de conduite - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
Poste à pourvoir dès que possible. Vos responsabilités : Effectuer des livraisons de colis en respectant les délais et les procédures. Assurer le chargement et déchargement des marchandises. Veiller à la sécurité des colis pendant le transport. Respecter les itinéraires et les horaires définis. Débutant accepté. Possibilité de doublon dans un premier temps pour faciliter l'intégration. Ponctualité requise. Capacité à travailler aux horaires spécifiés : du lundi au vendredi: Matin : 05h00 - 08h30 Soir : 17h00 - 20h30 + le samedi matin occasionnellement. Planning à définir selon les besoins. Départ et retour de l'entrepôt à Morlaix Qualités recherchées : Responsabilité et fiabilité. Bon relationnel et sens du service client.
Le Centre Communal d'Action Sociale de Morlaix situé dans une Ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV, à 35 minutes de la métropole de Brest bénéficie d'une notoriété croissante avec la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée et les nombreux projets qui l'animent. La Ville de Morlaix est reconnue pour le dynamisme de sa vie culturelle, particulièrement, riche et novatrice au travers de ses nombreux équipements : La Virgule, Le Théâtre, l'Espace des Sciences, Le Sew, le Musée, la MJC, etc. Elle organise, également, en régie, plusieurs événements annuels, en espace public : Arts de la rue, Fêtes bretonne et nationale, animation de Noël, . Le Centre Communal d'Action Sociale de Morlaix recrute : Un Travailleur social à 80 % (H/F) Cadre d'emploi des assistants socio-éducatif Lien hiérarchique : Poste placé sous la responsabilité directe de la Directrice du CCAS, vous effectuerez les missions suivantes : Missions : - Assurer l'accompagnement social et la prise en charge des personnes isolées (instruction et suivi des demandes d'aides légales et facultatives, instruction et suivi des demandes de mesures d'accompagnement social lié au logement et des mesures d'accompagnement social renforcé) - Contribuer à l'insertion et à la promotion de la personne en lui permettant d'accéder aux droits fondamentaux (Entretien individuel, Visite à domicile, Accompagnement physique dans les différents dispositifs de droits commun) - Travail en partenariat avec les autres structures sociales professionnelles et bénévoles de la ville (Coordination et participation aux réunions internes et externes à la structure). - Mettre en place un traitement d'urgence sociale (aide de première nécessité), accueil de tous publics en urgence, évaluation et réponse à la situation d'urgence - Etre référent unique de personnes de plus de 25 ans, sans enfants mineurs à charge, en difficulté d'autonomie sociale (référent des bénéficiaires du RSA accompagnés par le CCAS au niveau logement, santé, insertion sociale.) Profil requis : - Formation de travailleur social : diplôme d'assistant social, de conseiller en économie sociale et familiale ou d'éducateur spécialisé exigé - Expérience sur un poste similaire ou dans le secteur de l'insertion appréciée - Bonne connaissance des politiques sociales - Capacité rédactionnelle - Diplomatie et aisance relationnelle - Organisation, méthode, rigueur, discrétion professionnelle, disponibilité - Autonomie et initiative dans le travail - Connaissance de la langue bretonne appréciée Caractéristiques du poste : - Poste à 80 % - CDD de 6 mois (éventuellement renouvelable) - Poste à pourvoir rapidement - Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS (primes : mariage, pacs, naissance, adoption, rentrée scolaire, Noël des enfants, médailles.réductions : séjour vacance enfant et jeune et séjour sans enfant à charge, billetterie pour les loisirs, les sorties, les spectacles, les parcs.des prêts à taux avantageux : amélioration de l'habitat, études supérieures.) - Possibilité d'adhésion : Titres restaurant + Participation Prévoyance et Participation Mutuelle (janvier 2026). Renseignements : Nathalie STÉPHAN (directrice du CCAS) : 02 98 88 82 15 Marina JESTIN (chargée de recrutement) : 02.98.63.10.78
Le SEW Morlaix recrute en CDI à partir de février 2026 à temps complet un Régisseur général bâtiment (H/F) Descriptif : En charge du fonctionnement optimal des équipements, du matériel et des infrastructures du SEW, avec l'appui de personnel dédié et d'entreprises prestataires, il organise, prévoit et coordonne les interventions, les prestataires et les personnels (hors technique espace scénique) nécessaires à la maintenance, à la sécurité, à la propreté, à l'accueil des équipes et du public pour tout type de manifestation et activité du SEW. Liens fonctionnels : Sous l'autorité de la codirection générale du SEW et notamment du directeur délégué à l'exploitation du bâtiment, le Régisseur général bâtiment exerce ses fonctions, en collaboration avec les équipes du SEW et des autres associations fondatrices. Il encadre un régisseur adjoint et le personnel d'entretien. Missions : 1 / Sécurité, hygiène - S'assure du respect des normes de sécurité et d'hygiène, coordonne la formation du personnel. - Assure la tenue du registre de sécurité et coordonne les actions de mise en conformité. - Gère les accès du site (badges et pass clés) ainsi que les procédures d'ouverture et de fermeture. - Réalise des contrôles réguliers des installations techniques du bâtiment pour garantir un fonctionnement sûr et fiable. 2 / Gestion du bâtiment - Assure le bon fonctionnement quotidien des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, ventilation, sécurité incendie.). - Suit et optimise le budget bâtiment et les coûts d'exploitation. - Planifie les besoins en investissement et définit leur plan de financement. - Négocie, coordonne et contrôle les contrats de maintenance, de vérification réglementaire et de services. - Prévient, diagnostique et gère les incidents de fonctionnement. 3 / Maintenance et services généraux - Réalise directement certains travaux courants : réparations, petits travaux, montage d'équipements, réglages techniques. - Gère et planifie l'intervention des prestataires et contrôle la qualité des services rendus. - Assure ou supervise la gestion des réseaux informatique, téléphonie et des systèmes de contrôle d'accès. - Propose des améliorations techniques du bâtiment et identifie les besoins en matériel ou équipements - Gère les stocks de consommables bâtiment, passer les commandes et assurer le suivi des livraisons. - Contribue activement aux actions RSE : optimisation énergétique, gestion des déchets, réduction des consommations. Candidatures à adresser par mail avant le 16 janvier 2026 à Isabelle Philippo Mail : ass.sew@orange.fr
L'Association ASAD (Association pour le Soutien aux Adultes en Difficultés), en lien avec le CCAS de la Ville de Morlaix, recrute un/e chargé(e) de coordination "Logement d'Abord" à 80 %. Sous la Co direction (ASAD / CCAS Morlaix), vous contribuez au pilotage de la mise en œuvre institutionnelle de la stratégie territoriale "Logement d'abord" en favorisant l'accès, le maintien et l'accompagnement des personnes sans domicile ou mal logées vers un logement durable. Contexte : Les difficultés de logement, d'hébergement et le sans-abrisme ont émergé sur le secteur Morlaisien depuis quelques années, renforcées par les crises sanitaires et sociales. Ces constats ont amené les partenaires réunis autour du Pacte Local des Solidarités à initier une expérimentation sur le Logement d'Abord. Celle-ci vise à trouver des solutions rapides et durables pour les personnes en difficultés sur la question du logement. Missions : -- Assurer le repérage des partenaires mobilisables et la coordination des acteurs entre le SIAO, les collectivités, les bailleurs, les associations d'accompagnement, les structures d'hébergement, l'hôpital, les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux en lien avec les services de l'Etat (ARS, DDETS, justice.) - Etablir un diagnostic de territoire et permettre la mobilisation des ressources ou dispositifs faisant progresser les parcours dans la philosophie du « Logement d'abord » (intermédiation locative, AVDL, pensions de famille, logement accompagné, dispositifs santé précarité.) - Coordonner la réflexion et accompagner les parcours complexes : réflexion et repérage préalable à l'initiation et à la constitution d'une équipe pluridisciplinaire qui contribuera à l'orientation, à fluidifier les parcours, identifier les blocages sur les parcours recensés et proposer des solutions (dont solutions innovantes) - Animer et organiser des instances de travail, comités techniques et groupes partenariaux. Sensibiliser et former les partenaires à la politique du « Logement d'abord » - Assurer l'observatoire et le reporting : participer au suivi statistique, à la collecte de données, à l'évaluation des actions et à la rédaction de bilans Profil requis : - Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en travail social, urbanisme social ou équivalent Compétences : - Connaissance du secteur de l'hébergement/logement, des dispositifs AHI et du fonctionnement institutionnel - Pilotage : capacité à mobiliser et à travailler en équipe, capacité d'animation, de médiation et de coordination. Capacité à travailler en transversalité et en partenariat, esprit de synthèse et qualités rédactionnelles - Compétences sociales : aptitudes à analyser et accompagner les situations complexes - Expérience appréciée notamment sur la question du « logement d'Abord » Caractéristiques du poste : - Poste à temps non complet 80 % (40 % CCAS et 40 % ASAD) - CDD d'un an
La Direction territoriale d'action sociale des pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne recrute pour son service en charge du suivi des mineurs confiés, un référent IP/MC (évaluateur des informations préoccupantes et référent des mineurs confiés). Sous la responsabilité du cadre Enfance de l'unité, le référent est chargé : - du suivi des enfants confiés au Président du Conseil départemental par décision judiciaire, ou par décision administrative. - de l'évaluation des informations préoccupantes transmises par la CRIP départementale, dans le respect des référentiels en vigueur dans la collectivité (référentiel CREAI Rhône-Alpes, charte de déontologie, cadre de référence de l'action sociale et médico-sociale). Il travaille en liens réguliers avec le Chargé d'accompagnement des parcours en charge du soutien technique auprès de l'ensemble des professionnels de l'équipe et de l'unité administrative du service. Missions : - Participer à l'élaboration du projet pour l'enfant confié en lien avec le cadre enfance - Évaluer les informations préoccupantes transmises par la CRIP, signalant des enfants en danger ou en risque de l'être - Participer au développement des liens partenariaux Compétences : - Réaliser des entretiens d'évaluation et de soutien individuel - Comprendre et se faire comprendre des personnes, être capable de trouver la bonne distanciation - Rigueur administrative (respect des délais et des échéances) - Sens de l'organisation et aptitudes à gérer les situations d'urgence et ou potentiellement conflictuelles Savoir être : - Goût et aptitude au travail en équipe (partager, communiquer, épauler et remplacer) - Sens de l'écoute et du dialogue - Capacité d'adaptation à un public en constante évolution - Prise de recul nécessaire pour apporter des réponses adaptées - Capacité à s'adapter à des horaires qui pourraient parfois être atypiques Conditions d'exercice : - Disponibilité pour rencontrer les enfants et leurs parents en dehors des heures ouvrables du fait de la scolarité, des activités des parents - Permis B obligatoire : déplacements locaux, régionaux, nationaux Le Conseil départemental du Finistère vous propose un CDD à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 30/04/2026.
La Direction Territoriale d'Action Sociale des Pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne recrute pour son service ressources un assistant de service social volant (H/F). L'assistant socio-éducatif volant, rattaché au service ressources de la Direction territoriale d'action sociale du pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne assure des missions temporaires, en déclinaison de la politique emploi, définie par la collectivité. L'assistant socio-éducatif volant s'engage : - À exercer son activité à temps plein (exception faite des personnes souhaitant bénéficier du régime de réduction de temps de travail de droit) ; - À intervenir sur un secteur géographique couvrant la totalité de la direction dont il dépend. Il pourra effectuer des remplacements sur des missions ponctuelles hors de sa résidence administrative sur les autres secteurs de la DTAS, soit Landivisiau, St Pol de Léon, Carhaix, Châteauneuf du Faou. L'assistant de service social volant peut effectuer trois fonctions et de manière concomitante sur une quotité de travail ne dépassant pas 100%, en fonction des besoins des services et équipes : - Assistant social en polyvalence de secteur, - Évaluateur des informations préoccupantes, - Référent des enfants confiés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire territorialisée, les missions de l'assistant de service social volant sont : - Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses difficultés dans le cadre de la mise en œuvre du cadre de référence du Schéma d'action sociale et médico-social de proximité - Assurer une fonction d'analyse et de veille sur les évolutions sociales de la population - Participer à la réflexion et à la mise en place d'actions dans le cadre d'une démarche de développement social local - Assurer le tutorat des stagiaires dans le cadre du partenariat avec les instituts de formation (ITES ou autres) Compétences : - Comprendre et se faire comprendre des personnes, être capable de trouver la bonne distanciation - Réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et/ou familiaux - Élaborer un projet global d'intervention sociale - Savoir rédiger un rapport socio-éducatif Savoir être : - Savoir décider de ses priorités en fonction de l'urgence, de la charge de travail et de l'importance - Être capable d'établir un diagnostic et d'apporter des réponses appropriées, enclencher des actions - S'adapter à de nouveaux outils, méthodes, organisations et environnement de travail, dans son domaine de compétences - Savoir remettre en cause de façon constructive les façons de faire dans son domaine d'activités Diplôme en travail sociale obligatoire : Assistante sociale **** à pourvoir dès que possible****
Appui Santé Nord Finistère porte 4 services: Le DAC, le 3C, le CLIC du Pays de Morlaix et le CLIC de Lesneven-Les Abers. L'Association intervient à la demande des personnes et des professionnels (de secteur sociaux, médico-sociaux et sanitaires). Elle contribue à l'amélioration des parcours de santé pour le territoire du Nord Finistère. Le Centre Local d'Information et de Coordination (CLIC) du Pays de Morlaix, recrute un-e Coordinateur.rice. MISSIONS Intervenant sur le Pays de Morlaix, le (la) coordinateur.rice CLIC contribuera aux missions de niveau 1 et 2 du service, soit: - Accueil/Information par téléphone et sur les lieux de permanence - Évaluation des situations à domicile et élaboration d'un plan d'accompagnement - Aide dans les démarches et mobilisation des ressources - Orientation vers d'autres ressources si besoin PROFIL Titulaire d'un diplôme d'état Assistant.e de Service Social, Vous justifiez d'une bonne connaissance des partenaires sanitaires et sociaux ainsi que des ressources du secteur géographique. CONDITIONS D'EXERCICE REMUNERATION Salaire de base + Reprise d'ancienneté à hauteur de 70% + Primes conventionnelle : prime décentralisée, prime Ségur STATUT CDD 12 mois Recrutement ouvert aux professionnels en disponibilité ou congé sabbatique LIEU DE TRAVAIL Poste basé à Saint-Martin-Des-Champs Déplacements réguliers sur le territoire (véhicule de service) HORAIRES - poste à temps partiel. Répartition du temps de travail à négocier (amplitude horaire de l'établissement : 9h-17h du lundi au vendredi) AVANTAGES SOCIAUX Prévoyance d'entreprise, mutuelle PRISE DE POSTE Courant janvier 2026 Un temps de tuilage sera planifié à la prise de poste si la date d'arrivée le permet. POUR CANDIDATER Transmettre CV et Lettre de motivation avant le 31/01/2026.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients . A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client :***Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissement***Vous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising :***Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandising***Vous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents univers***Vous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité :***Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité. Description du profil : Nous souhaitons vous rencontrer si :***Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel***Organisation et rigueur sont vos maîtres mots***Dynamique, vous êtes orienté solution pour développer les ventes.***Vous avez un véritable esprit d'équipe***Vous disposez d'une expérience en distribution spécialisée ? c'est un plus !***Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus :***Un poste au statut employé situé dans notre nouveau concept magasin***Une rémunération à 1823.03 € brut par mois***Une prime de participation aux bénéfices***Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant !***Une mutuelle d'entreprise***Une carte de réduction de 20% pour vos achats dans l'enseigne***Un CSE.***Une ambiance conviviale et bienveillante ! Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client : • Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissement • Vous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising : • Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandising • Vous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents univers • Vous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité : • Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Nous souhaitons vous rencontrer si : • Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel • Organisation et rigueur sont vos maîtres mots • Dynamique, vous êtes orienté solution pour développer les ventes. • Vous avez un véritable esprit d'équipe • Vous disposez d'une expérience en distribution spécialisée ? c'est un plus ! • Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus : • Un poste au statut employé situé dans notre nouveau concept magasin • Une rémunération à 1823.03 € brut par mois • Une prime de participation aux bénéfices • Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant ! • Une mutuelle d'entreprise • Une carte de réduction de 20% pour vos achats dans l'enseigne • Un CSE. • Une ambiance conviviale et bienveillante ! Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.
Rattaché à Franck, Responsable développement logistique et transport, vous êtes chargé(e) de participer à l'optimisation du développement des ventes et de la distribution des produits du journal Le Télégramme et de tout autre publication éditée et/ou commercialisée par le groupe Télégramme à travers un suivi régulier des réseaux de distribution. Vos missions principales 1) Assurer un appui à l'organisation et l'optimisation des transports Mettre en place et modifier si besoin les tournées de transports selon le mouvement des points de distribution (créations, modification de lieux de livraisons, de points de vente et d'accès, suppressions...) en accord avec le responsable, en lien avec le service des ventes (pour le journal Le Télégramme) Préparer la répartition des quantités (suppléments hors-séries,...) ; Transmettre les informations transporteurs - service expéditions (et relais de nuit) ; Assurer le routage de commandes exceptionnelles 2) Contribuer aux opérations de promotion Assurer le routage et la mise en place des livraisons partenariats/promotion avec les organisateurs, ADV et chargés de communication ; Assurer le contrôle des quantités et le stockage en dépôt du matériel promotion Assurer la répartition des quantités et l'organisation des livraisons de matériel sur site en favorisant les synergies de transports (de nuit) Suivre l'état du stock morlaisien 3) Assurer les permanences et relais de nuit Préparer les astreintes pour les gardiens et les expéditions Centraliser et traiter les plannings de permanence fournis par les secteurs Assurer le reporting mensuel des incidents de livraison saisis sur le CRM Organiser les dépannages Assurer les astreintes de nuit. 4) En cas d'absence du Responsable développement logistique et transport et ses adjoints, vous pouvez être amené à -Assurer le bon fonctionnement du transport en conformité avec la législation des transports en vigueur -Assurer la gestion administrative et contractuelle des transporteurs Informations pratiques CDD à pourvoir dès le 1er avril jusqu'au 31 décembre 2026 Statut employé, 35h/ semaine, rémunération brute mensuelle : 2 053.27euros Du 1er avril au 31 mai 2026, les horaires de travail sont du lundi au vendredi 7h30/16h15 + astreintes à prévoir selon planning de 3h18 à 7h30 Du 1er juin au 31 décembre 2026, les horaires de travail sont le lundi de 0h30 à 7h30 puis du mardi au vendredi de 3h30 à 10h30. Le samedi pourra être travaillé selon planning, un jour de repos sera effectué dans la semaine Profil recherché Vous avez une expérience sur un poste similaire dans le domaine de la logistique d'au moins 2 ans Vous êtes rigoureux (euse), organisé (e), et réactif (ive) pour trouver des solutions dans l'urgence (cas du remplacement des livreurs de journaux) Vous avez un bon relationnel, disposez d'un esprit d'équipe et avez le sens du service Polyvalent(e), vous appréciez travailler sur des missions variées
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MORLAIX recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur Morlaix, un Chauffeur de bus (H/F) pour un contrat en intérim. Vous êtes passionné-e par la conduite et souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine qui valorise l'engagement et le professionnalisme ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Assurer le transport de passagers en toute sécurité sur les lignes urbaines et interurbaines - Respecter les horaires et les itinéraires définis - Veiller à la propreté et au bon état du véhicule - Informer et assister les passagers en cas de besoin - Gérer les incidents et imprévus avec calme et professionnalisme Les compétences attendues pour ce poste sont : - Permis D et FIMO/FCO à jour - Bonnes compétences en communication et relationnel - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme - Connaissance des règles de sécurité et de conduite - Sens du service et de l'accueil
Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, une boulangerie / pâtisserie / sandwicherie artisanale : leur concept est d'être une « boulangerie inclusive & engagée », dans le recrutement de sa/son futur(e) vendeuse H/F en alternance. Ce poste, basé à MORLAIX 29, est à pourvoir dès que possible. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire ; Assurer la vente et l'encaissement des produits ; Mettre en valeur les produits en vitrine ; Veiller à la propreté et à l'hygiène du point de vente ; Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises ; Votre profil : Bac à bac + 2 Doit habiter proche du lieu d'emploi Dynamique, souriant(e) et motivé(e) ; Sens du contact et du service client ; Capacité relationnelle ; Autonome et proactivité Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance. Le processus de recrutement : Vous postulez Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie ! ?? Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre accompagnement. Type de poste : Alternance #ICA_NORD age : 18-20 ans Débutant Bac à bac + 2 contrat 12 mois Doit habiter proche du lieu d'emploi Dynamique, souriant(e) et motivé(e) ; Sens du contact et du service client ; Capacité relationnelle ; Autonome et proactivité
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : 1 CARISTE (H/F) Votre agence Start People recherche un CARISTE (H/F) pour l'un de ses clients du domaine industriel Vous avez pour mission : Reconditionner, identifier, livrer ou mettre en stock les pièces ou productions du périmètre, A partir des listes 'à servir', préparer les commandes dans les règles définies (conditionnement, traçabilité) et les mettre à disposition des Caristes, Réaliser quotidiennement les inventaires tournant suivant un planning défini par le Technicien logistique opérationnel, Optimiser l'espace de stockage dans le respect des méthodes utilisées PROFIL : Le poste nécessite les Caces 1b-3 et 5, ainsi que l'utilisation des outils informatiques. Domaine industriel, Poste en horaire 2*8, Contrat intérimaire à pourvoir dès 5/01/2025. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, une boulangerie / pâtisserie / sandwicherie artisanale : leur concept est d'être une « boulangerie inclusive & engagée », dans le recrutement de sa/son futur(e) vendeuse H/F en alternance. Ce poste, basé à MORLAIX 29, est à pourvoir dès que possible. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire ; Assurer la vente et l'encaissement des produits ; Mettre en valeur les produits en vitrine ; Veiller à la propreté et à l'hygiène du point de vente ; Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises ; Votre profil : Bac à bac + 2 Doit habiter proche du lieu d'emploi Dynamique, souriant(e) et motivé(e) ; Sens du contact et du service client ; Capacité relationnelle ; Autonome et proactivité Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance. Le processus de recrutement : Vous postulez Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie ! ?? Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre accompagnement. Type de poste : Alternance #ICA_NORD Doit habiter proche du lieu d'emploi Dynamique, souriant(e) et motivé(e) ; Sens du contact et du service client ; Capacité relationnelle ; Autonome et proactivité
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix, recherche un Assistant de service social au sein du pôle de psychiatrie. Missions : (décret n° 2014-10 du 4 février 2014 portant sur le statut particulier des assistants socio-éducatifs de la PFH) Accueillir les personnes et les familles qui connaissent des difficultés sociales les aider à prévenir ou surmonter ces difficultés. Rechercher, dans le respect des personnes, les causes qui compromettent leur équilibre psychologique économique ou social. Aider les personnes et les familles en difficultés sociales à retrouver leur autonomie et faciliter leur insertion. Informer avec leur accord les services dont ils relèvent pour l'instruction des mesures d'action sociale. Assurer les actions de prévention et de coordination avec les institutions Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de l'établissement ainsi que des projets sociaux. PROFIL RECHERCHÉ : Maîtrise des techniques de l'intervention sociale : Intervention Social d'Accompagnement à la Personne et Intervention Sociale d'Intérêt Collectif. Maîtrise de la législation sociale et de ses évolutions Connaissance des réseaux sociaux, médico-sociaux et éducatifs. Maîtrise usuelle de l'outil informatique Aptitude au travail pluridisciplinaire Sens de la communication Capacité d'analyse, de rédaction et de synthèse Esprit d'initiative Sens de l'organisation Capacités pédagogiques
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix, recherche un Assistant de service social (H/F) pour assurer une mission de remplacement. Poste à temps plein.
En rejoignant AVIS Morlaix au poste de Préparateur Véhicules Location H/F en CDI, vous intégrez la marque leader spécialisée dans la location courte durée. Rattaché(e) au Responsable de l’activité, vous intégrez une équipe dynamique et conviviale. Vos missions se composeront de : - Réceptionner et vérifier la conformité des véhicules - Effectuer la préparation esthétique des véhicules - Convoyer des véhicules entre sites Vos avantages seront : - Politique salariale motivante, opportunité de primes diverses - Une ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés - Des valeurs humaines affichées et reconnues par tous - Possibilité de suivre des formations tout le long de votre parcours professionnel chez nous - Réductions tarifaires réservées au personnel Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.Vous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d’une première expérience significative réussie dans ce domaine. Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : “Rejoindre le Groupe Bodemer, c’est pour vous l’opportunité de travailler avec des équipes performantes et d’intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d’évolution de carrière…” Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d’occasion) dans l’ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous. Entreprise familiale, l’identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de responsabilité sociétale.
Dans le cadre d’un remplacement pour congé maladie, nous recherchons un(e) Chargé(e) de formation pour accompagner notre centre de formation interne. Au sein de l'équipe formation, vous contribuerez à la construction et à la mise en œuvre du plan de développement des compétences du groupe.A ce titre, vos missions s’articuleront autour des axes suivants :- La gestion administrative du centre de formation interne :En tant qu’interlocuteur dédié, vous serez en charge de la logistique de formation (planning de formation, planning formateur, réservation de salle, envoi des convocations), vous réalisez la facturation des formations ,le suivi financier des formations et l’organisation et l’administration de notre promotion du CQP dans le respect de la démarche qualité.- Le développement de l’offre de formation du centre :Vous assurez une veille sur l’ensemble des obligations légales et réglementaires en matière de formation et veillez à l’intégration du centre de formation dans son environnement et développez les partenariats avec différentes institutionsVous mettez en œuvre les adaptations de l’offre de formation ainsi que les évolutions des modalités pédagogiques et formatives dans une démarche participative et en mode projet.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles. Notre client est une officine située à 20 minutes de MORLAIX et à 25 minutes des très belles plages du Finistère. Elle bénéficie de matériel récent tel qu'un Robot. Recherche un préparateur en pharmacie F/H qualifié dès que possible, avec un profil autonome pour le comptoir (et idéalement formé à la PDA si vous souhaitez en faire). -horaires 09h 12h et 14h 19h et le samedi de 09h à 12h, 1 samedi sur 2 -Logiciel LGPI -Composition de l'équipe: 1 pharmacien titulaire et 1 préparateur en pharmacie et 4 rayonnistes -Logiciel LGPI -Primes occasionnelles au mérite "Pour exceller en tant que Préparateur en pharmacie (F/H) au sein d'une officine, la candidate ou le candidat idéal témoigne d'une première expérience réussie, fait preuve d'habileté technique, d'assiduité et de précision, avec un grand sens de l'écoute et du service" -Une formation de Préparateur en pharmacie (F/H) validée, Diplôme d'État exigé -Une première expérience significative en officine, garante d'une adaptabilité rapide -Une excellente maîtrise des techniques de préparation et d'organisation -Un grand sens de l'écoute pour le respect des prescriptions médicales -Une attention irréprochable pour prévenir les erreurs et assurer un service de qualité. Localité : Morlaix 29600 Contrat : CDI Date de début : 2026-02-02
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Notre client est une officine située à 20 minutes de MORLAIX et à 25 minutes des très belles plages du Finistère. Elle bénéficie de matériel récent tel qu'un Robot.Recherche un préparateur en pharmacie F/H qualifié dès que possible, avec un profil autonome pour le comptoir (et idéalement formé à la PDA si vous souhaitez en faire). - horaires 09h 12h et 14h 19h et le samedi de 09h à 12h, 1 samedi sur 2 - Logiciel LGPI - Composition de l'équipe: 1 pharmacien titulaire et 1 préparateur en pharmacie et 4 rayonnistes - Logiciel LGPI - Primes occasionnelles au mérite
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles.
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la préparation des commandes en ligne, tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. - Accueillir chaleureusement les clients lors du retrait de leurs commandes, en veillant à offrir un service convivial et efficace. - Préparer avec rigueur et rapidité les commandes, en s'assurant de leur conformité et de leur qualité. - Optimiser l'organisation de l'espace de stockage afin de faciliter l'accès aux produits et d'assurer un fonctionnement fluide. - Collaborer avec l'équipe pour garantir une répartition équitable des tâches et un respect des délais de préparation de commandes. - Participer à la gestion des stocks en réalisant des inventaires réguliers et en signalant les ruptures. Description du profil : Formation et expérience : Pour renforcer l'équipe logistique de notre client, nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commande Drive H/F dynamique et motivé(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant et convivial. Ce poste est accessible à tous les niveaux d'expérience, offrant une véritable opportunité d'apprentissage et de développement ! - Capacité à exécuter efficacement la préparation de commandes avec attention et précision - Compétence en gestion du temps pour répondre aux délais fixés et assurer une organisation optimale - Sens du service et orientation client pour garantir une expérience positive - Esprit d'équipe affirmé, avec une aptitude à collaborer harmonieusement avec les collègues - Flexibilité et adaptabilité permettant de gérer les variations de flux de travail - Initiative et autonomie pour contribuer activement à l'amélioration continue des processus Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission : Nous vous proposons une mission en intérim, à pourvoir dès que possible, pour une durée d'une semaine. Vous travaillerez à temps plein, avec un salaire de 12,02€ de l'heure. Cette opportunité est basée à Morlaix, offrant un cadre de travail dynamique et stimulant. Rejoignez une équipe enthousiaste et engagez-vous dans une expérience professionnelle enrichissante ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Vous serez amené à : - Charger et décharger les caisses palettes des camions à l'aide d'un chariot élévateur - Peser différentes matières - Assurer le suivi administratif des matières - Garantir une bonne communication entre les chauffeurs et l'agent de planning - Réaliser le tri et le déconditionnement des métaux - Assurer le nettoyage et l'entretien du site - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel mis à disposition Description du profil : être titulaire du caces R489 3 Etre autonome, réactif et polyvalent Etre disponible sur l'été pour venir en renfort de l'équipe. poste à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi (horaires de jour)
Nous recherchons pour notre client situé en périphérie de Morlaix un(e) Employé(e) Charcuterie / Traiteur (H/F). Vous intégrez une équipe dynamique au sein d'un rayon traditionnel gourmand et convivial. Ambassadeur de nos produits, vous assurez la vente et le conseil auprès de notre clientèle locale. Vos missions principales Vente et Conseil : Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller sur nos produits traiteur et assurer la vente à la coupe. Préparation technique : Maîtriser la découpe de charcuterie et de fromages à l'aide de la trancheuse et des couteaux avec précision. Mise en valeur : Assurer le montage du rayon, veiller à l'étiquetage et à la fraîcheur des produits. Hygiène : Respecter strictement les normes de sécurité alimentaire et entretenir votre espace de travail. Profil recherché Le sens du contact : Vous aimez l'échange et avez à cœur de satisfaire chaque client par votre accueil et votre professionnalisme. La maîtrise technique : Vous êtes parfaitement à l'aise avec les outils de découpe (trancheuse, couteaux). Une première expérience réussie en charcuterie ou boucherie est un vrai plus. Rigueur : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et respectueux(se) des règles d'hygiène. Aucun diplôme en particulier n'est requis pour ce poste, une première expérience en grande distribution sur un poste en charcuterie traiteur serait un plus. Poste à pourvoir pour le 02/02/2026, salaire SMIC horaire
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
As DOMICILE recherche un agent polyvalent pour son service portage repas. Dans le cadre du maintien à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap, vous interviendrez au domicile des usagers pour assurer : Portage de repas : - Livraison quotidienne ou hebdomadaire des repas préparés - Vérification de la présence et de l'état de santé apparent des bénéficiaires - Transmission des alertes en cas de besoin Qualités attendues - Organisation, autonomie, sens du relationnel Modalités du poste - CDD du 02/02 au 28/02/2026 pouvant être renouvelé - Temps partiel (28H/semaine) - Permis B - Astreinte - Salaire fixé selon la convention applicable au sein de la structure : selon votre expérience dans la branche Avantages - Accompagnement à la prise de poste Pourquoi rejoindre As DOMICILE ? As DOMICILE est une association ancrée dans le Pays de Morlaix, dédiée à l'accompagnement et au maintien à domicile des personnes, quel que soit leur âge ou leur situation. L'association intervient dans l'aide aux activités quotidiennes des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, notamment par des services de ménage, repassage, portage de repas, et téléassistance. Engagée dans une approche humaine et personnalisée, As DOMICILE veille à ce que chacun puisse vivre dignement à son domicile, en bénéficiant d'un accompagnement adapté et de qualité.
Serveur(se) passionné(e) recherché(e) - CDI à partir du 10 février Tu aimes le contact client, les belles assiettes et les bons vins ? Tu cherches un lieu où l'on travaille sérieusement sans se prendre trop au sérieux ? Alors lis la suite ! Nous sommes un restaurant de 30 couverts, à l'ambiance familiale, jeune et dynamique, où l'on met à l'honneur : - des produits locaux et de saison, - une cuisine créative et sincère, - une belle sélection de vins bio et en biodynamie. Le poste : Serveur(se) en CDI Prise de poste : 10 février Service en salle, accueil chaleureux, conseil clients (notamment sur les vins) Travail en équipe dans une ambiance bienveillante Ce qu'on t'offre : Repos garantis dimanche et lundi toute l'année 6 semaines de congés payés par an Un cadre de travail à taille humaine (30 couverts) Une équipe soudée et une vraie qualité de vie La possibilité d'apprendre et de monter en compétences (vins, produits, cuisine) Ton profil : Tu es souriant(e), motivé(e) et à l'aise avec les clients Tu apprécies le travail bien fait et l'esprit d'équipe Une sensibilité pour la cuisine de saison et le vin est un vrai plus (mais pas obligatoire) Intéressé(e) ? Envoie-nous ton CV (mail / téléphone / sur place) et viens partager l'aventure avec nous ! contact@le21emecommis.bzh / 06 25 18 48 93 / 23 rue du Mur 29600 MORLAIX
Devenez l'ambassadeur de nos saveurs ! Si vous êtes passionné(e) par le contact client et le monde gourmand de la boulangerie-pâtisserie, notre équipe vous attend pour un apprentissage complet et enrichissant. Missions principales : - Accueillir et conseiller les clients - Réceptionner les livraisons et effectuer la mise en rayon des produits - Assurer l'encaissement et la gestion des commandes - Contrôler la gestion des stocks et participer aux inventaires - Maintenir un espace de travail propre et agréable - Participer à l'animation du point de vente Profil recherché : - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens du service et goût pour le travail bien fait. Démarrage dès que possible.
PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT Le DITEP de l'Ancrage accompagne des enfants et des adolescents âgés de 6 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages. Inscrit dans une démarche inclusive, le dispositif propose un accompagnement thérapeutique, éducatif et pédagogique en internat, externat et milieu ordinaire, en lien étroit avec les familles et les partenaires du territoire. MISSIONS Au sein d'une équipe interdisciplinaire, l'éducateur-trice spécialisé-e aura pour mission de : - Accompagner des enfants et adolescents dans leur quotidien en favorisant leur développement, leur autonomie et leur socialisation - Mettre en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) en lien avec l'équipe interdisciplinaire - Proposer, organiser et animer des activités éducatives individuelles et collectives ; - Participer à l'observation, à l'évaluation et à l'analyse des situations éducatives - Travailler en lien avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires extérieurs - Contribuer à la dynamique institutionnelle et aux différents temps de réunions - Rédiger des écrits professionnels (PPA, BPA, projets .). PROFIL Formation/ Expérience : - Titulaire du DEES, DEETS ou du DEME Compétences/Aptitudes liées au poste : Capacité d'analyse, de synthèse et de réflexion Aptitude au travail en équipe interdisciplinaire Bonnes qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à gérer des situations complexes Qualités rédactionnelles Permis B exigé Serait apprécié : - Connaissance de la population accompagnée en DITEP - Intérêt pour les projets interdisciplinaires et partenariaux - Intérêt pour la clinique institutionnelle.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
MISSIONS : -------------- Accueillir, héberger et accompagner des personnes, vivant la précarité, sur les dispositifs relevant du secteur de l'Accueil Hébergement et Insertion. A ce titre, vous serez notamment chargé(e) : - D'assurer l'accueil et l'accompagnement individuel / collectif des personnes accueillies, hébergées et logées sur les dispositifs le Centre d'Hébergement et de Réinsertion sociale, le service d'Hébergement d'Urgence et la pension de famille. - En lien avec le projet d'établissement et les projets individualisés des personnes, vous serez chargé(e) de favoriser l'ouverture des droits et d'assurer un accompagnement social global (santé, logement, budget, insertion sociale et professionnelle), sur site ou en diffus. - De répondre aux demandes d'urgence tout public (évaluation, accueil, mise à l'abri, premiers accompagnements) - De veiller à la sécurité de l'établissement et des personnes accueillies - De travailler en lien avec les partenaires et le SIAO 29 Nous appliquons une méthodologie de projet basé sur la participation et la connaissance du droit des personnes accueillies et accompagnées. PROFIL : ------------ - Formation/ Expérience : Formation au travail social niveau 3 - Permis B exigé - Compétences et aptitudes liées au poste : - Expérience du secteur de l'insertion et de la lutte contre les exclusions, connaissance sur les conduites addictives et les troubles psychiques - Sens de l'organisation - Aptitude au travail en partenariat, en équipe et en autonomie - Qualité relationnelle : Patience, écoute et bienveillance Merci de bien vouloir adresser votre CV et votre lettre de motivation à Madame Nathalie BERTHOU, Directrice-Adjointe : Soit par courrier à : Foyer du Jarlot, 8 rue de Réo. 29600. MORLAIX ou Par mail via le formulaire de contact ci-dessous, Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.
Rejoins notre équipe chez ATOO Energie ! ATOO Energie, courtier en énergie depuis 2005, est le partenaire de confiance des entreprises pour leurs contrats de gaz naturel et d'électricité. Notre mission ? Simplifier la gestion de l'énergie pour nos clients professionnels avec des solutions sur-mesure. Et pour continuer sur cette belle lancée, nous avons besoin de TOI ! Oui, toi, la perle rare qui saura faire la différence et devenir un pilier de notre équipe commerciale. Ta mission : Prospection : Détecter de nouveaux prospects via téléprospection, LinkedIn, et email. Tu seras le premier contact, celui qui ouvre les portes vers de nouvelles opportunités. Préclosing : Découvrir les besoins de nos clients et rassembler les informations essentielles pour nos études (factures, contrats, etc.). Tu collaboreras étroitement avec notre équipe marketing pour identifier les prospects et avec notre équipe commerciale pour transmettre les leads qualifiés. Nous cherchons avant tout des personnalités uniques, motivées et persévérantes. Si tu as la fibre commerciale et un sens aigu de la satisfaction client, on veut te rencontrer ! Ton profil : Expérience : débutant accepté. Compétences recherchées : aisance relationnelle (ne pas avoir peur du téléphone), spontanéité, réactivité, flexibilité. Rigoureux(se) et orienté(e) client, tu aimes les défis et les réussites partagées. À l'aise avec les outils digitaux (on est en 2025, quand même !) Nos avantages : Salaire fixe entre 20K et 22K + primes sur résultats non plafonnées. Tickets restaurant de 10 euros par jour (SWILE)- parce que tu mérites plus qu'un sandwich triangle ! Formation et intégration complètes pour bien démarrer - on ne te laissera pas dans le noir, promis ! Borne de recharge pour véhicules électriques - des économies pour toi, comme pour nos clients ! Cadre verdoyant au bord de la rivière avec un panorama à couper le souffle - des vues à faire pâlir d'envie tes amis sur Instagram ! Perspectives d'évolution vers un poste de conseiller commercial expert Lieu : Poste disponible au siège de l'entreprise à Morlaix, au sein d'une équipe d'experts passionnés. Agence disponible à St Herblain, Nantes, 44. Quand commencer ? Poste à pourvoir dès que possible. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Rejoins-nous et électrise ta carrière avec ATOO Energie ! Pour postuler, merci d'envoyer ta candidature par mail : job.s32ow@atoo.recruitee.com
Spécialiste de l'optimisation énergétique depuis plus de 17 ans, le groupe ATOO est composé d'acteurs qualifiés dans différents domaines de l'énergie, tels que le courtage, le management de l'énergie ou encore l'autoconsommation.
Description du poste : Directement rattaché(e) au Chef des Ventes Régionales et au sein d'une équipe composée de 7 collaborateurs, vous contribuez au développement des ventes, conformément à la politique commerciale de l'entreprise et aux objectifs fixés pour les départements du Finistère (Nord 29) et des Côtes-d'Armor (22) en partiel. Principales villes : Brest, Morlaix, Guingamp, Dinan, Lamballe, Lannion et Saint Brieuc. Vos principales missions : 1. S'assurer et développer sur chaque point de vente, la présence des produits DN, dans des conditions d'exposition optimale et dans le respect des prix marketing conseillés ; 2. Proposer des actions visant à optimiser les ventes, via les promotions et des opérations spécifiques sur le terrain ; 3. Organiser et gérer les activités sur son secteur dans le respect des procédures, méthodes et outils prévus par l'entreprise ; 4. Recueillir, traiter et diffuser les informations (nouveaux produits, temps forts, analyse de points de ventes). Profil recherché : Issu(e) d'une formation en Commerce de type Bac+3/+5, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste de chef.fe de secteur GMS. Vous maîtrisez les méthodes, les techniques de vente et de promotion d'un produit. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre autonomie et votre dynamisme. Force de proposition, vous savez également vous adapter à vos différents interlocuteurs et à votre environnement. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment EXCEL et un CRM.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Réaliser des travaux de vitrerie * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation après chaque retour de chantier * Renforcer les équipes au besoin * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. Une habilitation CACES R486 1B et 3B serait recommandée pour une parfaite autonomie. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Lors de votre intégration, nous vous proposons une formation ainsi qu'un accompagnement. * Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Véhicule de service (à prendre à l'agence afin d'effectuer des travaux de nettoyage de vitrerie en multi-sites sur un rayon de 5 à 50 kilomètres autour de l'agence.) * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Missions principales : Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits de clients 2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Conditions de l'alternance : - Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation - Durée de la formation : 12 mois - 100 % à distance - Rythme : Alternance selon le planning de formation - Poste à pourvoir : Immédiatement Processus de recrutement : 1. Étude des candidatures 2. Entretien téléphonique avec notre équipe 3. Rencontre avec l'établissement partenaire 4. Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : - Excellente présentation et sens du service client - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe - Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes - Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix recherche des agents (H/F) des services hospitaliers (ASH) pour effectuer des remplacements. Qualification en lien avec le métier ou expérience récente dans le domaine exigée. Possibilité de renouvellement de contrat. Les activités Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux de l'établissement et vérifier, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales • Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine • Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité • Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité • Évacuation des déchets de diverses natures • Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité • Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité • Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) • Suivi des actions mises en oeuvre • Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur) à son domaine PROFIL RECHERCHÉ : Les savoir-faire requis du métier - Respect de règles d'hygiène et opératoires très stricts - Discrétion (comme toutes les professions du domaine médical, il est tenu au secret professionnel) • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence • Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles • Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier • Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité • Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence • Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité • Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. • Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Description du poste : Dans le cadre du développement de notre agence Abalone Morlaix, nous recherchons notre futur Chargé de Recrutement H/F. Votre mission, si vous l'acceptez, consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat. Votre rôle au quotidien sera réparti en deux parties, le recrutement et l'administratif. Sur la partie recrutement : La définition de besoins avec nos clients, la rédaction d'annonces, l'accueil des candidats, la réalisation d'entretiens de préqualifications et de recrutement, le Sourcing de candidats sur CVthèques, la réalisation de propositions actives, la mise en relation des candidatures avec nos clients et prospects, ... Sur la partie gestion administrative : L'élaboration des contrats de travail, prolongations de contrats et des DUE, la réalisation et planification de visites médicales et de formations, la gestion des arrêts de travail, accidents de travail et de prévoyance, ... Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail et serez accompagné(e) au quotidien par l'équipe de Morlaix. Pourquoi vous ? Vous avez une première expérience sur un poste de recrutement, idéalement en agence d'emploi. De nature curieuse, vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur, d'organisation et de dynamisme. Vous êtes multi-tâches et prêt à relever des challenges. Poste à pourvoir en temps plein. Horaires du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Super, on vous a donné envie ?! Alors pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires : - Profiter des avantages d'un groupe où l'humain est la 1ère préoccupation - 6ème semaine de congés payés - Variables calculés sur le résultat net de l'agence - Mutuelle attractive et tickets restaurant de 11.35EUR Description du profil : Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, d'une bonne rigueur administrative, vous êtes de nature dynamique et avez envie de découvrir le monde du travail temporaire ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique ? Alors venez partager votre bonne humeur avec Héloïse, Flavie et Massilia !
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national. Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction. Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ... Notre agence INTERACTION Morlaix recrute pour son client SERMETA, leader mondial dans la fabrication d'échangeurs thermiques, des opérateur·rices de fabrication. En intégrant une équipe experte et dynamique, vous participerez activement à la production de solutions innovantes et performantes dans le domaine de l'échange thermique. Votre rôle sera essentiel pour assurer la qualité et la fiabilité des processus de fabrication. Vos missions : - Alimenter les lignes de production - Contrôler la conformité des pièces - Signaler toute anomalie détectée - Appliquer les règles de sécurité et respecter les procédures internes Profil recherché : - Goût pour le travail en équipe et bonne communication - Rigueur, organisation et souci de la qualité - Adaptabilité selon les postes de travail - Une première expérience dans l'industrie est appréciée Conditions et avantages : Horaires alternés : - Semaine 1 : lundi au vendredi (5h - 13h30) - Semaine 2 : lundi au jeudi (13h - 21h30) - Vendredi travaillé une semaine sur deux Rémunération : - Taux horaire 12,34EUR brut par heure travaillée - Prime d'équipe 6,17EUR brut par jour travaillé - Indemnité repas 5,77EUR net par jour travaillé - Indemnité de salissure 1.25EUR net par semaine - Compte Epargne Temps Fort·e d'une première expérience en industrie, vous savez vous investir pleinement dans les missions qui vous sont confiées. Rigoureux·se, orienté·e qualité et doté·e d'un vrai sens du collectif, vous aspirez à vous engager sur le long terme. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Adressez nous dès maintenant votre candidature par mail : morlaix[a]interaction-interim.com ou venez à notre rencontre ! Anaïs, Valérie, Audrey et Lydia vous accueillent au 4 Rue Marcelin Berthelot - 29600 Saint Martin des Champs.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché au Responsable de Rayon, vous êtes intégré et formé à nos outils afin d'être en capacité de gérer en autonomie votre rayon comme s'il s'agissait de votre propre magasin. A ce titre, vos missions sont les suivantes : * Vous apprenez à gérer un rayon de A à Z : Achalandage (mise en rayon), Etiquetage (prix, promotion), Tenue de rayon (Façing, propreté, ...) ; * Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon et de votre réserve (connaissance des produits, commande, réception contrôle, rangement, balisage) ; * Vous analysez la performance de votre rayon gamme par gamme et produit par produit afin d'établir le référencement le plus rentable. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de MORLAIX emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été entièrement refait à neuf en 2020 afin de proposer à sa clientèle son savoir-faire maison et accueille chaque semaine plus de 25.000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Afin d'accompagner la croissance de son chiffre d'affaires et sa nouvelle organisation du travail sur 4 jours travaillés, le Drive E. Lerclerc de Morlaix recrute en CDI. A ce titres, vos missions sont les suivantes : * En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. * Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) * Vous assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). * Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. * Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). * Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches lié à la vie du Drive sur un organisation en 4 jours travaillés permettant un grande polyvalence. PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Vous avez des connaissances élémentaires dans la logistique : préparation de commandes, livraisons, vie en entrepôt. Vous souhaitez vous investir dans un nouveau projet et sur du long terme ? Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de Morlaix (29) emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Le Drive de Morlaix a été refait à neuf en 2024 afin d'améliorer les conditions de travail (locaux neufs, mise en place d'un rythme hebdo de 4 jours travaillés, amélioration de l'ergonomie des postes de travail). Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d...
Le conseil aux éleveurs pour améliorer leurs pratiques culturales et les accompagner dans le respect des réglementations environnementales : - Accompagner nos adhérents dans leur déclaration PAC ; - Réaliser les plans de fumure, les cahiers de fertilisation et saisir les traitements phytosanitaires ; - Définir un plan d’actions en phase avec la stratégie de l’éleveur pour répondre aux problématiques et enjeux de son exploitation ; - Assurer un reporting régulier de son activité avec les outils mis à disposition. Le développement de l’activité en proposant l’ensemble de nos services : - Fidéliser et maintenir le portefeuille client qui vous sera confié ; - Cibler et prospecter les clients potentiels ; - Assurer la promotion des offres de service et effectuer des actions ventes additionnelles. Rattaché à un responsable d’agence vous évoluerez au sein d’une équipe de conseillers et techniciens d’insémination. Découvrez le quotidien d’un conseiller agro environnement grâce aux témoignages de Mathilde et Régis :Vous avez envie d’accompagner les éleveurs vers une meilleure transition environnementale du monde agricole ? Votre formation supérieure en production animale/végétale ou en conseil en élevage combinée à une première expérience réussie dans le domaine de la gestion des cultures vous ont permis d’acquérir une expertise dans ce domaine. Vous aimez être au contact d’interlocuteurs variés et avez une vraie orientation client ? Doté(e) de fortes capacités relationnelles et d’une bonne capacité d’écoute, vous savez être convaincant(e) afin de conseiller les éleveurs dans la mise en place des meilleures solutions techniques et économiques. Vous avez également la capacité d’adopter une posture commerciale afin de développer et de fidéliser votre portefeuille. Vous êtes autant à l’aise à travailler en autonomie qu’en équipe ? Sous la supervision du Responsable d’agence, vous faites partie d’une équipe, vous aimez être autonome dans vos missions tout en favorisant la collaboration au sein de votre agence. Enfin, vous maitrisez le pack office. Convaincu(e) ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous ! Innoval, la coopérative de référence des services en amont de l'élevage Créée par et pour les éleveurs, Innoval c’est l’histoire d’hommes et de femmes, éleveurs élus et adhérents qui portent le souci du bien commun. Innoval met en œuvre des services adaptés et coordonnés dans les domaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique. La coopérative permet aux éleveurs d’anticiper et poursuivre leurs objectifs, en gagnant en performance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet INNOVAL, la coopérative de référence des services en élevage et sur LinkedIn INNOVAL . Ce que nous vous offrons - CDI - Forfait jours +RTT - Rémunération : entre 31 et 36k€ brut par an (fixe + variable) - Véhicule de service - Participation aux repas - Mutuelle prise en charge à 60% par l’entreprise accompagnée d’une prévoyance - CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, des chèques Vacances, des chèques Noël... - Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement Pour garantir la réussite dans votre prise de fonction, vous bénéficierez d'un parcours de formation progressif avec des modules de formation interne accompagné par du tutorat. Au-delà, vous bénéficierez d’un accompagnement régulier par votre manager et des conseillers tuteurs sur le terrain. Processus de recrutement - Étape 1 : Après étude de votre profil, un premier échange téléphonique sera organisé avec Etienne, notre chargée de recrutement. - Étape 2 : L’échange est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien accompagné du Directeur de région. - Étape 3 : Un test de connaissances pourra vous être proposé à la suite de l’entretien. - Etape 4 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé de chaque étape. Après avoir pris vos marques dans le poste, vous serez convié(e) à une session d'intégration !
Vous rêvez d’un métier qui a du sens, au sein d’une structure porteuse de valeurs fortes et incarnées ? Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et vous souhaitez vous investir dans un métier de terrain qui vous permet d’être chaque jour auprès des éleveurs ? Vous souhaitez un métier de relationnel, participer à la vie d’une agence et coopérer chaque jour avec des équipes pluridisciplinaires ?
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon fruits et légumes puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans le rayon selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Votre Agence de Supplay Landivisiau recherche pour son client spécialisé dans l'univers du café et chocolat, un pilote de conchage sur le secteur de Morlaix! Vos principales missions seront : - Préparer et régler les équipements (machines de conches avant production) - Port de charges des masses de cacao sur le tapis de production - Régler les températures, vitesse, durée etc selon les recettes - Lancer et suivre le cycle de conchage du chocolat - Renseigner les fiches de production Nous recherchons une personne ayant déjà une première expérience dans l'agro-alimentaire. Dynamisme et capacité d'adaptation sont vos qualités professionnelles ! Horaires : 2*7 6h 13h30 ou 12h30 20h du lundi au vendredi Taux horaire : 13EUR brut Avantages : Titres restaurant
Description du poste : Joignez-vous à une équipe dynamique où vous serez au cœur de l'expérience client, en assurant un service de qualité et chaleureux. - Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner dans leur passage en caisse. - Enregistrer les articles de manière rapide et précise, en utilisant les techniques adéquates. - Gérer les paiements, assurer la fiabilité des transactions et rendre la monnaie avec précision. - Maintenir un espace de caisse propre et organisé, garantissant un environnement agréable pour les clients. - Être à l'écoute des clients pour répondre à leurs questions et résoudre leurs éventuels problèmes. - Participer activement à la prévention des pertes en respectant les procédures de sécurité. Description du profil : Formation et expérience : Nous recherchons régulièrement des Hôtes/Hôtesses de Caisse, prêts/prêtes à rejoindre une équipe dynamique et bienveillante pour offrir un service client de qualité. Ce poste est une belle opportunité pour tous les niveaux d'expérience de s'épanouir dans un cadre accueillant et stimulant. - Sens de l'accueil et capacité à offrir un service client exceptionnel - Rigueur et précision dans le traitement des transactions - Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe - Capacité d'adaptation et gestion sereine des situations stressantes - Maîtrise des outils informatiques de base - Fiabilité et engagement à entretenir une excellente image de l'entreprise Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission : Nous vous proposons un contrat en intérim pour une durée d'une semaine, avec un démarrage dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, soit 35 heures par semaine, pour un salaire de 11,88 € de l'heure. Ce poste est une belle opportunité pour acquérir de l'expérience dans un environnement dynamique et stimulant. Le lieu de travail se situe à Morlaix, offrant un cadre agréable et accueillant. Rejoignez-nous et vivez une expérience enrichissante dès aujourd'hui ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Dans le respect des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité, vous mettez à disposition des lignes de fabrication les matières en qualité, quantité et en respectant les délais de préparations. Pour cela, vos principales missions seront de : - Démarrer les cuiseurs en fonction des plannings produits et quantités à réaliser, - Garantir le bon fonctionnement des machines et du matériel, - Transmettre les informations nécessaires au bon fonctionnement de la production et relayer les différentes informations, - Travail en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, - Réagir aux non-conformités en examinant la qualité des produits fabriqués, Par ces actions, vous contribuez au fonctionnement régulier de la ligne de production et à la conformité de nos procédés de fabrication dans l'objectif de satisfaire nos clients. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de type CAP/Bac prof. Cuisine, vous possédez idéalement une première expérience en agro-alimentaire. La connaissance des produits alimentaires et des principales règles d'hygiène relative au secteur alimentaire sont des atouts nécessaires pour réaliser ces missions. Votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste.
Une grande enseigne du fitness cherche, pour son nouveau club de Morlaix, des coachs sportifs.ives indépendant.e.s qui souhaitent développer leur entreprise au sein des clubs du réseau. Les avantages: - Vous êtes indépendant/e - Vos horaires sont à votre convenance - Vous bénéficiez d'un portefeuille client conséquent - De la visibilité et de la notoriété de l'enseigne et d'une infrastructure et du matériel performant. B_Progress vous accompagne et vous forme sur les différentes méthodes et protocoles (marketing, vente, comptabilité, prise en charge client...), en échange un loyer progressif vous sera demandé. Alors si vous souhaitez VIVRE DU COACHING et de votre PASSION, c'est le MOMENT de vous LANCER ! Vous êtes titulaire d'un Bpjeps AF, Deust métier de la forme, CQP IF, License Staps et équivalent
Établissements : DIME DE TRÉVIDY & DITEP DE L'ANCRAGE Lieu d'exercice : Pays de Morlaix, Landivisiau et Carhaix Type de contrat : CDI Conv. Col. : CCN 66 Durée de travail : 151.67 soit 1 ETP Salaire brut de base y compris ségur : 2061.03 € Poste à pourvoir : Dès que possible Date de fin de candidature : 04/02/2026 Entretien : le 10 février matin MISSION Assurer la planification et la coordination des activités techniques et logistiques de l'établissement. Réaliser les travaux de maintenance nécessaires, veiller à la sécurité et à l'entretien des locaux et des équipements. Garantir un cadre de vie fonctionnel, propre et sécurisé, conformément aux réglementations en vigueur, pour les jeunes accueillis et les professionnels. Votre profil Formation/ Expérience : Titre professionnel de niveau IV dans le domaine du bâtiment. Permis B - obligatoire Compétences/Aptitudes requises : Connaissance du fonctionnement technique d'un bâtiment (électricité, plomberie, chauffage, etc.). Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et d'accessibilité dans les ESMS. Maîtrise des outils bureautiques et de suivi (tableaux de bord, registres, planification) ainsi que des outils de communication. Capacité à planifier, organiser et prioriser les interventions. Aptitude à diagnostiquer une panne et à réaliser ou faire réaliser les réparations. Sens de la rigueur, du contrôle qualité et de la sécurité. Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles. Réactivité, autonomie et sens des responsabilités. Capacité d'adaptation et d'anticipation. Sens du service et discrétion dans un environnement médico-social. Fiche de poste disponible sur demande. Merci de bien vouloir adresser votre CV et votre lettre de motivation à Madame GRIMAULT Sophie, Directrice médico-sociale enfance : Soit par courrier : DIME/DITEP Fondation Massé Trevidy, 374 Route de Paris, 29610 PLOUIGNEAU Soit par le formulaire de contact ci-dessous, Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.
Notre client Association d'Organisations de Producteurs de la première région légumière de France, le Cerafel - 28 salariés - représente 1 300 exploitations légumières bretonnes regroupées en 5 coopératives adhérentes. Une gamme de 145 fruits et légumes frais (500 000 T/an) est commercialisée dans 30 pays. Synonyme de qualité et reconnue par l'ensemble de la filière jusqu'au consommateur, la marque Prince de Bretagne est engagée dans la RSE, avec une production Bio et sans pesticides en progression constante. Les producteurs sont au cœur de la gouvernance de l'organisation. Votre job Rattaché/e à la directrice et au sein d'une équipe de 6 responsables produits, vous intervenez en transversal et en étroite collaboration avec les responsables professionnels, les services du Cerafel (marketing, commercial, environnement qualité, comptabilité) et des coopératives adhérentes, et les différents intervenants de la filière (négociants, expéditeurs, création et recherche variétale, stations d'expérimentation...). Vous avez deux missions principales : 1 - Suivi des volumes et ventes Traitement et consolidation des statistiques de vente et des livraisons effectuées par les producteurs, calculs des prix moyens et des cotisations, contrôle de l'équilibre des comptes. 2 - Animation de « sections produit » régionales Les producteurs élus par leurs pairs ont pour rôle de décider, éclairés par les responsables produits et les services commerce et marketing, des plans d'actions propres aux produits. Dans ce cadre, vous assurez le suivi de la production, de la mise en marché des légumes, le suivi des ventes et des paiements aux producteurs : - Articulation des modes de mise en marché : vente aux enchères aux marchés au cadran, contractualisation, vente à terme. - Suivi des surfaces et prévisions de récolte. - Analyse des prix, des quantités mises en marché, transformées, exportées et éventuellement retirées du marché... - Vous organisez et animez les réunions de section et la coordination d'actions communes aux différentes coopératives adhérentes. Vous pouvez être amené/e à représenter les intérêts des producteurs auprès d'instances régionales ou nationales. Les + du poste : - Une super équipe, motivée, expérimentée et pluridisciplinaire. - La possibilité d'agir pour la défense d'une production 100% bretonne, d'une marque engagée et de maraîchers responsables. - Un esprit coopératif et familial, des valeurs au plus proche des producteurs et des engagements forts. Les conditions d'emploi : - CDI, statut Cadre au forfait jours. - Lieu de travail : Morlaix (29), déplacements réguliers en région. - L'équipe en place s'investira à vos côtés pour vous assurer une formation interne et vous accompagner dans les apprentissages du métier (y compris environnement informatique). - Rémunération selon expérience. - Date de prise de fonction : dès accord. Profil recherché : - Formation Bac+3/5 spécialisée en agriculture, agroalimentaire, commerce... - Une première expérience (stage, alternance, 1er emploi) a conforté votre aisance relationnelle, vos qualités d'animation et de gestion de projet transversaux en relation avec des professionnels. - Au-delà des compétences techniques (idéalement en productions végétales, voire légumières), vous avez une sensibilité au milieu agricole, un excellent relationnel et une capacité à vous affirmer en souplesse. - Autonome, vous aimez travailler en équipe, vous avez à cœur de donner du sens à votre métier et souhaitez contribuer à l'économie locale et à la valorisation du travail des producteurs. - Rigoureux, organisé avec l'esprit logique, vous aimez les chiffres et êtes à l'aise avec Excel (formules complexes et TCD).
Présentation de l'entreprise : Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 7 boutiques et 200 collaborateurs. Au sein de notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur a l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise. Nous recherchons un(e) assistant(e) manager(euse) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Morlaix. Mission principale : Assurer un service de qualité en boutique tout en maintenant les standards élevés du Moulin d'Elise en matière de produits artisanaux et locaux. L'assistant manager a pour mission principale de gérer et organiser les équipes en fonction des besoins quotidiens de la boutique. Les activité principales : - Accueillir les clients avec un service personnalisé, en offrant une expérience client exceptionnelle. - Informer les clients sur les produits disponibles, leurs ingrédients, et les aider à faire des choix en fonction de leurs préférences. - Promouvoir les produits de manière efficace pour encourager les ventes, en mettant en avant les nouveautés et les spécialités de la maison. - Appliquer et communiquer les promotions en cours, et informer les clients de manière proactive. - S'assurer que les produits sont bien conservés et en bon état, en respectant les normes d'hygiène. - Maintenir un environnement de travail propre et bien organisé. - Gérer les transactions financières avec précision, y compris l'encaissement des paiements. - Se tenir informé des produits offerts par le Moulin d'Élise, des nouvelles recettes, et des techniques de vente pour améliorer la qualité du service. - Être capable de faire les ouvertures et fermetures de la boutique en autonomie. - Face à une clientèle informée et exigeante, vous devrez être en mesure d'informer sur : - La traçabilité des produits vendus. - La composition des pains, la présence d'allergènes dans un pain spécial ou dans une pâtisserie. - La durée de conservation des produits. Profil recherché : - Vous avez une expérience significative dans la vente, idéalement dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie. - Vous avez une excellente présentation et un sens du service client irréprochable. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et vous avez un grand sens du détail. - Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et d'assurer plusieurs tâches simultanément. - Vous avez de solides compétences en gestion de caisse et une maîtrise des transactions financières. - Vous êtes capable de faire preuve d'autonomie et d'assumer les responsabilités liées à l'ouverture et à la fermeture de la boutique. - Vous êtes passionné(e) par les produits artisanaux et avez une forte motivation pour évoluer dans un environnement en constante évolution.
Rejoignez une entreprise artisanale reconnue localement ! Nous recrutons un Couvreur Charpentier (h/f) pour une entreprise spécialisée dans les travaux de charpente et de couverture, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son savoir-faire artisanal. Voici les principales missions : - Réalisation et rénovation de charpentes traditionnelles - Travaux de couverture (ardoise, zinc, tuiles selon chantiers) - Pose d'éléments de toiture (liteaux, écrans, isolants) - Travaux d'entretien et de réparation - Respect des règles de sécurité et du travail en hauteur Le candidat idéal ? Sans doute vous ! Pour occuper ce poste, voici le profil recherché : - Formation en charpente et/ou couverture (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience appréciée sur un poste similaire (débutant motivé accepté) - À l'aise avec le travail en hauteur - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Une entreprise artisanale à taille humaine - Des chantiers locaux et variés - Un environnement de travail convivial - Un savoir-faire reconnu et valorisé Vous cochez toutes les cases ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure !
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier particulier ou d'entreprise et vous souhaitez vous engager dans ce domaine. Vous avez le sens de la communication, le sens de l'adaptation et vous aimez travailler en autonomie. Nous vous donnons la possibilité de devenir mandataire immobilier(e) pour l'ancien, le neuf que ce soit résidentiel ou professionnel, la recherche foncière ou la vente de programmes neufs. Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) des clients et vous les accompagnerez pour chaque étape de la transaction à la signature notaire. Formation et accompagnement interne tout le long de la prise de poste. Nous proposons une commission très attractive qui se situe entre 60 et 70% du chiffre d'affaires.
Mise sous pli des circulaires et bulletins de vote des listes de candidat.e.s aux élections municipales : le mardi 10 mars 2026, de 8 h 30 à 12 h 30 et de 13 h 30 à 17 h 30 et le jeudi 19 mars 2026 (sous réserve), de 8 h 30 à 12 h 30 et de 13 h 30 à 17 h 30. Il s'agit, par équipe de mettre sous enveloppes une circulaire (profession de foi) et un bulletin de vote de chaque liste de candidat, puis de fermer l'enveloppe en la scotchant à la salle socio-culturelle de Ploujean (repas fourni). Merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation), jusqu'au 23 février 2026. en vous rendant sur le site de la ville de Morlaix https://www.morlaix.bzh/pratique/offres-demploi Renseignement : service des ressources humaines au 02 98 63 10 78
À propos de la mission - Entretenir le parc de véhicules (bus, PMR, voitures de service), les installations fixes et les bâtiments, en respectant les contraintes de coûts, qualité, sécurité et délais, et en garantir la conformité. - Réaliser les interventions d'entretien préventif et curatif de l'ensemble du parc. - Diagnostiquer les dysfonctionnements, prendre en charge les réglages et réparations, ainsi que la mise en service de nouveaux équipements (SAE, radio, etc...). - Sous l'autorité du Responsable Maintenance, réaliser les visites obligatoires et veiller au respect des obligations réglementaires. - En l'absence du Responsable Maintenance (notamment pendant ses congés), assurer la continuité de fonctionnement du service Maintenance ; sur ces mêmes périodes, assurer une astreinte de la maintenance (du vendredi soir au samedi soir), celle-ci faisant l'objet du versement d'une prime d'astreinte. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Profil Mécanique poids lourd, bonnes connaissances sur les équipements électriques et électroniques, pneumatiques et hydrauliques. - Capacité d'adaptation, d'analyse, autonomie. - Capacité à faire des diagnostics de panne et à utiliser les outils de diagnostic informatiques. - Expérience : Au moins 1 an
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Devenez le chef d'orchestre de nos livraisons béton ! L'agence Béton Prêt à l'Emploi (BPE) de Morlaix recherche son/sa futur(e) Responsable Planning Béton Un poste stratégique, au cœur de la satisfaction client et de l'efficacité opérationnelle ! Votre mission principale : tout faire tourner sans accroc. Optimiser les moyens de production et de livraison pour que chaque commande arrive au bon moment, au bon endroit, dans le respect des standards Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). Au quotidien, vous êtes le lien entre clients et production : Avec les clients : Conseiller et informer sur nos produits Enregistrer les commandes avec efficacité et précision Avec les centrales à béton : Planifier les rotations en fonction des capacités et de la localisation Affecter les camions nécessaires selon les besoins Élaborer et ajuster en temps réel les plannings de fabrication et de livraison Coordonner les moyens pour assurer un service fluide et de qualité Vous jouez également un rôle clé dans la démarche Qualité - Sécurité - Environnement Ce que nous vous offrons (et c'est du solide) : Un parcours d'intégration personnalisé Des formations pour développer vos compétences Les avantages du Groupe Saint-Gobain : Plan Épargne Groupe, Intéressement & participation, Remises commerciales sur nos produits Des possibilités d'évolution vers d'autres métiers ou enseignes du Groupe Ce poste est-il fait pour vous ? Pourquoi ce poste est taillé pour vous : Vous aimez l'organisation, la réactivité, le contact humain, et vous savez garder la tête froide quand tout s'accélère ? Vous avez un sens du service client affirmé et une bonne dose de rigueur ? Ce poste vous attend ! Si vous avez des expériences dans le secteur logistique/transport et que vous avez la connaissance du secteur géographique alors n'attendez pas et contactez nous !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous souhaitez travailler dans un environnement industriel, sur la production d'un matériau vivant, tout en gardant un lien fort avec vos clients au quotidien ? Devenez le/la futur(e) Opérateur de Production Béton de la centrale à béton de Morlaix! Quel sera votre quotidien ? - Accueillir les clients, les informer et les conseiller sur les bétons, enregistrer leur commande ou leur transmettre des devis ; - Assurer la production des bétons en conformité avec nos normes qualité ; - Participer à l'optimisation du planning des livraisons en fonction des commandes enregistrées et remplacer ponctuellement l'agent de planning ; - Gérer les approvisionnements de matières premières de la Centrale ; - Assurer l'entretien quotidien de la Centrale et de son matériel dans le respect des règles de sécurité. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Point P n'attend que vous si vous : - avez idéalement une première expérience dans l'industrie OU une formation CAP à Bac+2 dans le bâtiment, en maintenance, électromécanique ou mécanique, OU un CQP Conducteur de centrale BPE, - êtes autonome et polyvalent, - êtes rigoureux et organisé(e), - êtes doté(e) d'un bon relationnel.
En tant que leader dans le domaine de la construction et du bâtiment, notre client met un point d'honneur à réaliser des projets de haute qualité, en respectant les délais et les normes de sécurité les plus strictes. Au sein d'une équipe composée d'acteurs du suivi de travaux et d'une partie bureau d'études et méthodes, vos missions principales sont les suivantes : Sur la préparation de chantiers : Vous optimisez l'étude avec les acteurs du bureau des méthodes afin d'améliorer la productivité, la sécurité et la qualité des projets ; Vous représentez l'entreprise aux réunions de chantiers pour la préparation de ces derniers et leur exécution. Vous réalisez le suivi du bon avancement du gros oeuvre. Sur la gestion des travaux : Vous collaborez étroitement avec les chefs de chantier afin de définir les objectifs, anticiper les plannings et prévoir les réalisations ; Vous contrôlez la bonne organisation du chantier et le respect des normes de sécurité, des budgets ; Vous réalisez le suivi du bon avancement des différents lots, notamment gros oeuvre, de vos projets ; Vous êtes l'interlocuteur privilégié du Maître d'ouvrage et du Maître d'oeuvre ou encore des différents acteurs et partenaires du projet ; Vous veillez à anticiper les éventuels blocages et limitez le risque d'aléas quotidiens ; Vous établissez les situations de travaux, vérifiez les pointages et factures. Vous analysez et rectifiez la gestion financière mensuelle des chantiers ; Vous participez à la réception de l'ouvrage et veillez à la levée de réserves dans les plus brefs délais ; Vous participez à l'amélioration des outils et des process de l'entreprise en maintenant une veille constante et une curiosité accrue aux divers sujets du domaine.
Le nouvel établissement public médico-social autonome créé par l'intercommunalité: Morlaix-Plougonven recherche deux AES à 100% : Contrat à durée déterminée (CDD), CDI, détachement ou mutation. La résidence de Belizal, établissement de la fonction publique hospitalière, située à Morlaix, accueille des personnes âgées de 60 ans et + en perte d'autonomie. Si vous êtes motivés par le travail d'équipe et le bien-être des résidents, la résidence de Belizal vous offre un cadre stimulant pour développer vos compétences. Vous pourrez bénéficier des avantages propres à la fonction publique hospitalière, vous contribuerez à une mission de service public tout en profitant des garanties statutaires, des plans de formation continue et des possibilités de progression professionnelle. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire soudée et engagée. Au-delà des qualifications nous recherchons des professionnels désireux de participer activement à une dynamique collective et bienveillante. Si vous croyez au partage d'expertise, à la communication ouverte et à la prise en charge personnalisée où chaque métier à sa juste place, venez mettre votre énergie au service de nos résidents. Intégrer cette résidence, c'est l'opportunité de s'investir dans une dynamique et de contribuer activement à la mise en œuvre de nombreux projets.
L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un(e) enseignant(e) contractuel(le) en génie industriel des structures métalliques Vous rejoindrez l'équipe du lycée professionnel Tristan Corbière, à Morlaix, dans le cadre d'un CDD à temps complet (18 heures par semaine devant élèves) jusqu'au 10 avril 2026 (prolongation possible) Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage dans le cadre des programmes en génie industriel des structures métalliques. Vous accompagnerez des élèves, et participerez au suivi des périodes de formation en milieu professionnel, Vous assurerez l'évaluation des élèves et le suivi des apprentissages. vous participerez aux conseils de classes. Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant du 2nd degré public ! Conditions particulières d'exercice : Formation pédagogique dès la prise de poste Accompagnement par l'équipe d'enseignants de l'établissement Accès au restaurant scolaire Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux En savoir plus : consultez notre FAQ sur le métier d'enseignant contractuel
L'académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l'éducation nationale pour l'ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d'Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). Les 53 000 collaborateurs de la communauté éducative bretonne, contribuent activement, au sein d'environ 3000 établissements scolaires, à l'éducation et l'épanouissement des élèves de notre région. Ils assurent notamment des missions d'enseignement, d'accompagnement à la vie scolaire, d'accompa
Manpower MORLAIX recherche pour son client SERMETA, leader mondial dans la fabrication d'échangeurs thermiques gaz à condensation en inox , 1 Soudeurs TIG Inox (H/F). La mission d'un mois (renouvelable) est à pourvoir sur le secteur de Morlaix. SERMETA, entreprise familiale historique du territoire Morlaisien, attache beaucoup d'importance à la qualité de vie au travail, et valorise les compétences de ses collaborateurs. Au sein d'une équipe de production vous devrez assurer les opérations de soudure TIG inox avec métal d'apport sur les échangeurs thermiques. -Vous assurerez également une ou plusieurs étapes de la fabrication des produits, tout en respectant les exigences de sécurité, qualité et productivité de l'entreprise. -Après une formation aux postes de travail, vous travaillerez sur nos lignes d'assemblage et de fabrication en respectant les cadences, les consignes et les instructions de travail. -Vous réaliserez les contrôles des opérations de fabrication pour détecter et signaler les anomalies. -Vous renseignerez les documents de production. Conditions de travail : Horaires : En 2x8 (5h-13h et 13h-21h) avec un vendredi de repos tous les 15j - Nuit - Week-end Rémunération et avantages : -13.32 brut mensuel prime équipe prime salissure panier -CET à 8% -Comité d'entreprise national et régional (chèques vacances, remboursements loisirs, voyages organisés, rentrée scolaire... ) -Prévoyance santé et FASTT Vous êtes issu d'une formation dans la métallurgie et/ou justifiez d'une première expérience en soudure TIG. Vous faites preuve de rigueur au travail, de minutie et avez un esprit d'équipe et d'entraide. Vous maitrisez la lecture de plans. N'hésitez plus ! Postulez en ligne ou venez nous rencontrer en agence!
Manpower MORLAIX recherche pour l'entreprise SERMETA, fleuron de l'industrie bretonne, leader mondial de la fabrication d'échangeurs thermiques, 4 Agents de fabrication polyvalents (H/F) Les postes sont à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 à 18 mois. SERMETA, entreprise familiale historique du territoire Morlaisien, attache beaucoup d'importance à la qualité de vie au travail, et valorise les compétences de ses collaborateurs. En fonction des services, vous serez amené(e) à travailler au sein d'un atelier de fabrication et vous interviendrez sur différentes lignes de production d'assemblage de pièces d'échangeurs isothermiques. Assemblage de pièces, montage, transformation de tôles, emballage. Vous devrez garantir la cadence des lignes de production tout en respectant les exigences de sécurité, de productivité et de qualité de l'entreprise. -Assurer manuellement ou automatiser différentes étapes de fabrication -Contrôler la qualité des produits fabriqués -Optimiser les process de production -Effectuer des réglages techniques sur les machines -Respecter les normes de sécurité en vigueur -Maintenir un environnement de travail propre et organisé -Collaborer avec les équipes techniques -Suivre et reporter les indicateurs de performance Horaires: 35H semaine en équipe (2x8: 5H-13H et 13H- 21H) un Vendredi de repos tous les 15 jours. (Possibilité de travailler de nuit ou en weekend après 2 mois de travail en 2x8) Missions de 6 mois à 18 mois renouvelables en fonction de l'activité Rémunération : A partir de 12.34 /Brut horaire prime d'équipe prime de salissure et panier Avantages Manpower : -Compte épargne temps à 8% -CE national et CE régional Manpower (chèques vacances, participation loisirs et sport, voyages etc... ) -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) -Prime de participation aux bénéfices Vous êtes candidate ou candidat avec une expérience pertinente en production industrielle, doté(e) de compétences techniques et d'une formation adéquate. Vous saurez vous adapter aux exigences de fabrication et démontrer rigueur et autonomie. Vous êtes en mesure d'assurer le rythme des horaires d'équipes en 2x8 Vous aimeriez intégrer la société SERMETA, entreprise dynamique et innovante, qui vous offre la possibilité d'une expérience reconnue dans le secteur industriel. Cette mission peut constituer un excellent tremplin dans votre carrière professionnelle. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique au préalable -Un entretien présentiel avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client N'hésitez plus ! Postulez ! Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez l'agence.
Notre Groupe, acteur mondial de référence dans la fabrication d'échangeurs thermiques, compte 800 collaborateurs passionnés qui produisent chaque année 2,2 millions d'unités, avec 95% de notre chiffre d'affaires réalisé à l'export. L'innovation, la qualité et la sécurité sont au cœur de nos préoccupations et portées par un environnement industriel dynamique. Nous recrutons en CDI un(e) : TECHNICIEN.NE OUTILLEUR.SE PRESSES Rattaché.e au Responsable Maintenance et intégré.e à une équipe de 5 Techniciens Outilleurs, vous serez amené.e à intervenir sur des presses d'emboutissage pour acier inox et leurs outillages. Vous réaliserez l'ajustage et le montage des outillages ainsi que l'entretien préventif et la maintenance curative des moyens d'emboutissage dans le respect des règles de sécurité, en particulier lors des opérations de manutention. Vous participerez également à la mise au point et au réglage des outillages et des machines en vue de garantir la performance industrielle du secteur. Pour mener à bien vos missions, vous serez en contact étroit et régulier avec notre Bureau d'Études, notre service Usinage et nos fournisseurs d'outils. En tant qu'expert.e outillage, vous guiderez les Usineurs dans la réalisation de pièces destinées à l'emboutissage et les Opérateurs dans leur utilisation des machines. Au même titre, vous apporterez vos connaissances lors du prototypage de nouvelles pièces ou de l'amélioration de l'existant. Dans le respect de nos standards de production et de qualité, vous serez amené.e à rédiger des comptes-rendus des opérations effectuées ainsi que des gammes et instructions relatives à votre périmètre de responsabilité du parc machines. Votre profil De formation technique, à forte dominante mécanique, usinage, conception d'outillage, vous avez une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes à votre aise avec les outils informatiques (Office, ERP). Vous avez de très bonnes connaissances en Usinage et mécanique, dont la lecture de plans et de nomenclatures. Rigoureux(se) et méthodique, vous avez un vrai plaisir du terrain et de la technique. Vous êtes à l'aise dans la communication avec d'autres services et avez le sens de la pédagogie. Si vous partagez nos valeurs : performance, innovation et développement de compétences, nous aurons plaisir à vous rencontrer ! Poste en équipe (2*8)
Manpower MORLAIX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Technicien de maintenance en équipements industriels (H/F) sur le secteur de Morlaix Les missions Vous devez: -Assurer la maintenance curative et préventive des machines -Contrôler et régler les machines -Diagnostiquer les pannes -Assurer la traçabilité des interventions -Contribuer à la traçabilité des interventions Poste à pourvoir en CDI Horaires: 35h/semaine: 8h00 12h00 13h30 16h30 , tourne de nuit 2 semaines toutes les 10 semaines (21h/3h) Salaires: 2952,28 euros brut De formation Bac 2 minimum en mécanique industrielle et/ou automatisme industriel, vous disposez d'une première expérience significative en industrie. Vous pourrez vous appuyer sur les compétences suivantes : -Rigueur et méthode -Esprit d'analyse -Sens du service et du travail en équipe -Autonome -Respect des normes, process et consigne -Bonnes capacités de communication -L'aisance en anglais ainsi qu'avec les outils informatiques de production est un plus. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler!
Manpower recrute pour ses agences de Landivisiau et Morlaix, des Agents de fabrication polyvalent H/F pour des CDI-Intérimaires ! Les postes sont à pourvoir sur le secteur de Morlaix, St Thégonnec ou Landivisiau Envie d'un CDI-I, vous bénéficiez des avantages d'un CDI classique avec ceux du travail temporaire : -Un employeur unique (Manpower) mais la possibilité de travailler dans différentes entreprises afin de développer vos compétences et votre savoir faire. -Un salaire garanti -La stabilité de l'emploi et l'accès aux prêts -Et 5 semaines de congés par an (A poser quand vous le souhaitez) Au sein d'ateliers, vous intervenez sur différentes lignes de production : - vous assemblez des pièces, - vous assurez la cadence de la ligne de production, - vous respectez les exigences de sécurité et de qualité de l'entreprise. Poste à temps complet : 35H/semaine en horaires -d'équipes (6h-14h et 14h-22h ou 5h-13H et 13h-21H30) -ou de journée -ou de nuit -ou de week end (vendredi, samedi et dimanche) Salaire de 12.02 à 13,65 euros /H brut primes et paniers ou self entreprise En rejoignant notre Groupe et en devenant CDI- Intérimaire Manpower, vous bénéficier de nombreux avantages : Accès au Comité Central d'Entreprise (Chèques vacances, participation financière pour participer au coût de vos congés, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes) et au Comité Régional d'Entreprise (subventions sport, loisirs, rentrée scolaire etc... ) Vous justifiez d'un diplôme, d'une formation technique ou mécanique ou d'une expérience sur un poste manuel Vous faites preuve de réactivité, de ponctualité et de rigueur. Vous avez l'expérience du travail en équipe. Vous acceptez les horaires décalées N'attendez plus, postulez ! Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez l'agence.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un acteur un Commercial (H/F) Passionné par l'Univers de la Photographie. Vous évoluerez dans un environnement technique complet, alliant studio photo, laboratoire de production et boutique spécialisée. Votre rôle sera clé pour développer des projets concrets et renforcer la présence de l'entreprise auprès de ses clients, dans un secteur où innovation et relation humaine font la différence. En tant que commercial, vous serez l'interlocuteur privilégié des établissements scolaires et des clients professionnels. Votre mission consistera à fidéliser la clientèle existante tout en développant de nouveaux partenariats. Vous assurerez la prospection active, la négociation et la signature des contrats, en veillant à instaurer une relation de confiance durable. Vous participerez également à la mise en place des plannings, au suivi des actions commerciales et à la coordination avec l'équipe interne pour garantir la qualité des prestations. Votre rôle sera stratégique pour anticiper les besoins du marché et contribuer à l'évolution des services proposés. Avantages :Vous bénéficierez d'un environnement technique complet (studio, laboratoire, boutique spécialisée), d'un véhicule pour vos déplacements (en Bretagne) et d'une formation interne pour approfondir vos compétences. Vous participerez à des projets concrets et variés, dans une entreprise qui valorise l'innovation et la qualité. Nous recherchons une personne dynamique, persévérante et dotée d'un excellent sens relationnel. Vous aimez relever des défis et savez conjuguer rigueur et créativité dans votre approche commerciale. À l'aise avec les outils numériques et bureautiques, vous êtes capable de rendre compte de vos actions avec clarté. Une première expérience en commerce est appréciée, mais les jeunes diplômés motivés sont également les bienvenus.
Nous recherchons un responsable de magasin (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste à plein temps implique la gestion quotidienne du magasin, en veillant à l'organisation et à la présentation des produits, à la gestion des stocks et à l'accueil des clients. Vous serez également responsable de la mise en œuvre de stratégie pour améliorer l'expérience client et atteindre les objectifs de ventes. Qualifications : - Compétences en satisfaction Client et Service client : Expérience dans la gestion des attentes clients et la fourniture d'un service client exceptionnel. - Compétences en Gestion de Magasin : Connaissances des principes de gestion y compris la gestion des stocks et la présentation des produits. - Compétences en Prévention des Pertes dans la Distribution : Aptitude à mettre en place des mesures pour minimiser les pertes et les vols. - D'autres qualifications appréciées incluent une bonne connaissance du secteur de la distribution, des compétences en leadership et une capacité prouvée à atteindre des objectifs de vente. Poste à pourvoir à compter du 3 Mars 2026.
Tes missions : * Participer à des débriefings réguliers * Préparer les rendez-vous en suivant la stratégie commerciale * Prospecter de nouveaux clients * Négocier commercialement et élaborer des contrats * Participer aux foires et salons * Assurer le suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite commerciale si : * Tu as la fibre commerciale et de l'ambition * Tu es compétitif(ve) et as "faim" de t'exprimer et de t'accomplir * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu possèdes un bon sens des affaires et une forte aisance relationnelle * Tu as l'esprit d'équipe et souhaites partager tes connaissances * Tu es un challenger déterminé à performer ! * Tu as le Permis B et tu es véhiculé Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es à la bonne porte ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Bretagne Sûreté Protection Events recherche un Agent(e) de Sécurité H/F pour assurer la protection des biens et des personnes sur Morlaix. Vos missions seront : - Assurer la surveillance des lieux, des biens et des personnes. - Contrôler les accès et veiller au respect des consignes de sécurité. - Réagir avec professionnalisme en cas de situation suspecte ou dangereuse. Qualifications obligatoires : Carte professionnelle valide, CQP Agent de Prévention et de Sécurité (APS) et SST à jour. Avantages : - Prime de panier - Heures supplémentaires entièrement rémunérées chaque mois
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous souhaitez travailler dans un environnement industriel, sur la production d'un matériau vivant, tout en gardant un lien fort avec vos clients au quotidien ? Devenez le/la futur(e) Opérateur de Production Béton de la centrale à béton de Morlaix! Quel sera votre quotidien ? - Accueillir les clients, les informer et les conseiller sur les bétons, enregistrer leur commande ou leur transmettre des devis ; - Assurer la production des bétons en conformité avec nos normes qualité ; - Participer à l'optimisation du planning des livraisons en fonction des commandes enregistrées et remplacer ponctuellement l'agent de planning ; - Gérer les approvisionnements de matières premières de la Centrale ; - Assurer l'entretien quotidien de la Centrale et de son matériel dans le respect des règles de sécurité. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Point P n'attend que vous si vous : - avez idéalement une première expérience dans l'industrie OU une formation CAP à Bac+2 dans le bâtiment, en maintenance, électromécanique ou mécanique, OU un CQP Conducteur de centrale BPE, - êtes autonome et polyvalent, - êtes rigoureux et organisé(e), - êtes doté(e) d'un bon relationnel. Tu te reconnais dans cette description ? Alors postules sans plus tarder ! Tu recherches une entreprise où tu pourras te bâtir un avenir? Point P propose une multitude d'opportunités pour faire évoluer ses jeunes talents à travers son parcours d'intégration et son Comité Mobilité Jeunes commun à toutes les enseignes du groupe Saint-Gobain. Point P encourage la diversité de ses équipes en recrutant tous les talents: deviens notre talent de demain en faisant ton alternance au sein de notre entreprise!
Le restaurant McDonald's à Morlaix recrute des équipiers polyvalents: Les avantages: _ des horaires à la carte: à partir de 2h minimum jusqu'à 30h par semaine en fonction de vos disponibilités _ une aide de 600 euros pour financer votre permis et pour le financement des études supérieures _ une formation et un accompagnement personnalisé par un formateur _une prime de coupure, de blanchissage et des repas en avantage en nature Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine, en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien-être avant tout. Nous avons, forcément, un contrat qui correspond à vos disponibilités. Que vous soyez disponible uniquement le week-end, à la recherche d'un job étudiant ou disponible pour un temps plein, envoyez-nous votre CV. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier. Rejoignez-nous en tant qu'employé de restauration.
Premier recruteur de France (40 000 recrutements par an - dont 80% en CDI). En 2015, création de 2500 emplois nouveaux pour accompagner l'ouverture d'une quarantaine de nouveaux restaurants dans l'hexagone. Une politique de formation continue particulièrement efficace : 88% de nos directeurs adjoints ont débuté comme équipier.
Pour le restaurant O'Tacos Morlaix, afin de renforcer notre équipe nous recrutons 1 caissier H/F. Au cœur de l'activité du restaurant, vous aurez pour mission d'assurer le service au comptoir et en salle, indispensables au bon fonctionnement de l'établissement. Les activités seront les suivantes : - Accueillir la clientèle, présenter les produits et renseigner les clients - Enregistrer et encaisser les commandes - Vérifier et réapprovisionner les stocks de produits - Participer au nettoyage et à l'entretien du comptoir, de la salle de restauration, de la cuisine et du matériel. Le tout en veillant bien entendu au respect et à l'application attentive des normes d'hygiène et de sécurité. Vous serez formé(e) à votre arrivée, mais pour prétendre à ce poste, les compétences commerciales (accueil et conseil des clients, service, encaissement) seront appréciées. La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité est également un point important, ainsi qu'une bonne organisation. Côté qualités, ce poste nécessite adaptabilité, dynamisme, réactivité, bonne présentation, implication et bon relationnel, ainsi que résistance au stress pour les périodes de rush. Restaurant ouvert 7j/7. Contrat CDI 24h avec un début de contrat au plus vite.
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Edelvi Animation Commerciale & Merchandising, filiale du groupe Belvedia, recherche un(e) merchandiseur(se) pour l'un de ses clients, avec des besoins réguliers sur votre régions. Votre mission : Implantation pour le nouvel an Chinois Profil recherché : Une expérience en mise en rayon est un vrai plus, mais ce n'est pas obligatoire ! Ce qui compte surtout pour nous, c'est votre débrouillardise, votre réactivité, et votre capacité à comprendre rapidement les consignes. Une formation sera faite avant le début de la mission. Début de mission : 9/02/2026 de 5h30 à 7h30 Lieu de mission : Magasin de grande distribution - MORLAIX Salaire minimum: 30€ net minimum + frais kilométriques + Indemnités de fin de mission et de CP POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. la vie au sein des équipes.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Lieu : Morlaix Contrat : CDI Date de début : 01/02/2026 Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Au sein de l'espace de vente de notre showroom de POINT.P Morlaix, vous aurez la charge de l'animation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques. Vos missions au quotidien : Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet. Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui s'accorde avec le projet de votre client. Vous gérez les commandes : de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par la relance de devis Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients. Vous faites rêver avec votre showroom et vous êtes acteur de son attractivité : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre votre marge. Vous êtes curieux et à l'écoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez une affinité pour la déco, le design ou l'architecture d'intérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Vous aimez travailler en équipe et vous investir dans la vie du point de vente : votre implication et votre sens des responsabilités pourront, à terme, vous permettre de prendre davantage de responsabilités.
Morlaix, Ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV, à 35 minutes de la métropole de BREST bénéficie d'une notoriété croissante avec la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée et les nombreux projets qui l'animent. La Ville de Morlaix est reconnue pour le dynamisme de sa vie culturelle, particulièrement, riche et novatrice au travers de ses nombreux équipements : La Virgule, Le Théâtre, l'Espace des Sciences, Le Sew, le Musée, la MJC, etc. Elle organise, également, en régie, plusieurs événements annuels, en espace public : Les rues en scène, Fêtes bretonne et nationale, animation de Noël, . La ville de Morlaix recrute : Des saisonniers, pour l'été 2026, pour les services techniques, le centre de loisirs, le service des sports.(F/H). Les postes sont à pourvoir pour une durée d'un mois (soit en juin, juillet, août ou septembre) : - aux services techniques (espaces verts, propreté urbaine et logistique) - permis B demandé - au centre de loisirs pour s'occuper des enfants et proposer des activités - BAFA et permis B souhaités - dans le service des sports pour animer des épreuves sportives pour les enfants - dispositif des tickets sport - BAFA et/ou BAFD et/ou BPJEPS et/ou surveillant de baignade et permis B souhaité) Il faut impérativement : - Être âgé de 18 ans - Envoyer votre candidature (un CV et une lettre de motivation) - Préciser dans votre lettre de motivation : 1. Le service dans lequel vous souhaitez travailler ou si vous n'avez pas de préférence indiquer « dans tous les services » 2. La période pendant laquelle vous êtes disponible 3. Si vous êtes titulaire du permis B 4. Si vous êtes titulaire du BAFA, du BAFD, du BPJEPS. 5. Si vous êtes surveillant de baignage. Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) jusqu'au 31 mars 2026, sur le site internet de la Ville de Morlaix : https://www.morlaix.bzh Pour toute demande de renseignement, merci de contacter : Marina JESTIN au 02 98 63 10 78
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur(euse) potentiel(le). Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval, Caen, Vigneux de Bretagne;, Le Mans, Poitiers... Compétences : - Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
Dans le cadre de notre préparation au Titre Professionnel SAMA (Secrétaire Assistant Médico-Social), nous recherchons un(e) formateur(ice) passionné(e) pour rejoindre notre équipe de Morlaix. Sous la responsabilité de la direction du campus et en collaboration avec l'équipe pédagogiques, vos missions principales seront : - Conception et Animation : Préparer et animer des sessions de formation dynamiques et structurées (gestion administrative médicale, terminologie, bureautique, accueil). - Accompagnement : Suivre la progression pédagogique de chaque apprenant(e) et adapter votre approche pour garantir leur montée en compétences. - Évaluation : Concevoir les évaluations en cours de formation et préparer les candidats aux épreuves finales du Titre Pro. - Dynamique de groupe : Créer un environnement d'apprentissage inclusif, motivant et professionnel. Qualifications & Profil recherché Nous recherchons un profil alliant expertise métier et pédagogie : - Ingénierie de formation : Vous maîtrisez les techniques d'animation de groupe et savez rendre vos cours interactifs. - Expertise médicale : Une expérience significative en secrétariat médical ou dans le secteur médico-social est indispensable pour transmettre les réalités du terrain. - Outils numériques : Vous êtes à l'aise avec les outils collaboratifs et les logiciels de gestion médicale. - Qualités relationnelles : Excellente communication, capacité d'écoute, organisation rigoureuse et aptitude à motiver des publics adultes. Détails de l'opportunité - Type de contrat : Temps partiel. - Localisation : Poste basé sur site à Morlaix. - Date de début : Poste à pourvoir fin janvier 2026. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer l'IBEP, c'est rejoindre un réseau dynamique et bienveillant qui valorise l'autonomie et l'innovation pédagogique.
IBEP Formation est un acteur incontournable de la formation professionnelle et de l'accompagnement personnalisé en Bretagne. Engagés pour l'emploi et la montée en compétences, nous plaçons l'humain au cœur de nos dispositifs pédagogiques pour favoriser la réussite de chaque parcours.
Au sein de la Direction Cohésion sociale et Solidarités Rejoignez Morlaix Communauté et engagez-vous pour les jeunesses du territoire ! Située au cœur du nord Finistère, entre littoral et patrimoine, Morlaix Communauté regroupe 26 communes et près de 65 000 habitants. La collectivité porte un projet de territoire ambitieux, fondé sur la solidarité, l'attractivité et la qualité de vie, à travers des politiques publiques innovantes et partenariales. Convaincue que les jeunesses constituent un levier essentiel pour l'avenir du territoire, Morlaix Communauté déploie une politique jeunesse transversale et coopérative, intégrant engagement citoyen, prévention, accès aux droits, vie étudiante et accompagnement des parcours. Cette politique s'inscrit pleinement dans la Convention Territoriale Globale (CTG), en lien étroit avec la CAF et les acteurs du territoire. Dans ce contexte de développement de l'enseignement supérieur et de renforcement de l'attractivité étudiante, la collectivité recrute un(e) Chargé(e) de coopération jeunesse - Animation de la vie étudiante, pour piloter et animer les dynamiques jeunesse aux côtés des élus, des communes et des partenaires. Vous êtes placé(e) sous la responsabilité directe de la Directrice Cohésion sociale et solidarités.
Rejoins notre équipe chez ATOO Energie ! Commercial énergie BtoB ATOO Energie, courtier en énergie depuis 2005, est le partenaire de confiance des entreprises pour leurs contrats de gaz naturel et d'électricité. Notre mission ? Simplifier la gestion de l'énergie pour nos clients professionnels avec des solutions sur-mesure. Et pour continuer sur cette belle lancée, nous avons besoin de TOI ! Oui, toi, le talentueux conseiller commercial qui saura faire la différence. Ta mission, si tu l'acceptes : PROSPECTION : Démarche, développe et renouvelle un portefeuille client B2B dans des secteurs variés. Ta mission : conquérir le monde de l'énergie, un client à la fois ! PRICING : En étroite collaboration avec notre équipe de pricing (super sympa ), tu trouveras l'offre idéale pour chaque client. CLOSING : Transforme tes prospects en clients fidèles grâce à notre CRM et nos outils digitaux dernier cri. Nous cherchons avant tout des personnalités uniques, motivées et persévérantes. Si tu as la fibre commerciale et un sens aigu de la satisfaction client, on veut te rencontrer ! Pré-requis du poste Ton profil : Diplôme Bac +2 en commerce ou équivalent. Expérience de 2 à 4 ans en commercial BtoB ou poste similaire. Rigoureux(se) et orienté(e) client, tu aimes les défis et les réussites partagées. À l'aise avec les outils digitaux (on est en 2025, quand même !) Nos avantages : Salaire fixe entre 22K et 25K + primes sur résultats non plafonnées Tickets restaurant de 10 euros par jour (SWILE) parce que tu mérites plus qu'un sandwich triangle ! Formation et intégration complètes pour bien démarrer - on ne te laissera pas dans le noir, promis ! Borne de recharge pour véhicules électriques - des économies pour toi, comme pour nos clients ! Cadre verdoyant au bord de la rivière avec un panorama à couper le souffle - des vues à faire pâlir d'envie tes amis sur Instagram ! Lieu : Poste disponible au siège de l'entreprise à Morlaix au sein d'une équipe d'experts passionnés. Quand commencer ? Poste à pourvoir dès que possible. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Rejoins nous et électrise ta carrière avec ATOO Energie ! Sur site MORLAIX, Bretagne, France NANTES - ST HERBLAIN, 44, France 22 000 € - 25 000 € par an Pour postuler, merci d'adresser ta candidature par mail : job.s32ow@atoo.recruitee.com
Cette entreprise est un spécialiste de la machine spéciale. Elle conseille ses clients en avant-projet, conçoit les équipements, les fabrique et les installe directement sur site client. Présente dans tous les domaines industriels (agroalimentaire, ferroviaire, médical, etc), cette entreprise connait une croissance de 15% de son CA depuis 3 ans, CA qui correspond à 25 millions d'euros en 2024. Dans le cadre de son développement et de nouveaux projets, cette société à taille humaine de 80 personnes recherche son futur Automaticien. Il sera en charge du développement des projets d'automatisations des machines spéciales. Rattaché au responsable technique, vous rejoignez une équipe composée de 10 personnes (automaticiens et roboticiens). Vous prenez en charge différents projets de développement automatisés & participez à la programmation des automates & IHM jusqu'à la mise en service chez les clients. Vous intervenez sur les activités suivantes : -La définition des besoins clients concernant les spécificités des machines -La programmation des automates (Siemens, Schneider) & des IHM -La participation à la programmation des robots industriels -Le pilotage avec les équipes internes & externes : chargés d'affaires, BE mécanique, sous-traitants, atelier, service client -La mise au point en atelier des différents automates & la rédaction des documentations techniques -La mise en service des machines chez les clients Vous êtes en déplacement chez les clients au niveau national à 35% du temps. Environnement technique : Siemens, Schneider, See Electrical, WinCC, Kuka, Fanuc Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Intégrez une entreprise qui évolue dans de multiples domaines : médical, agroalimentaire manufacturier, automobile, aéronautique . -Evoluez dans une société qui a des perspectives à l'international. -Rejoignez une société avec une hiérarchie plate ou la prise de décision se fait rapidement. -Vous avez des possibilités d'évolution sur des projets plus techniques ou du management -Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans la programmation d'automates industriels (Ex : Siemens, Schneider, Rockwell .) -Des connaissances en robotique industrielle sont un plus (Fanuk, Kuka) -Un bon niveau d'anglais est un plus
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de gérer et d'optimiser la gestion au quotidien d'un portefeuille de copropriétés, en garantissant une communication fluide et un service de qualité aux résidents. - Assurer la gestion administrative des copropriétés en utilisant efficacement le logiciel SEIITRA. - Coordonner les interventions techniques et superviser les prestataires externes pour l'entretien et la maintenance des immeubles. - Organiser et animer les assemblées générales et les réunions de copropriétaires en assurant une communication transparente et conviviale. - Gérer les budgets annuels des copropriétés en collaboration avec les conseils syndicaux. - Résoudre les problèmes quotidiens avec réactivité et bienveillance, assurant la satisfaction des copropriétaires. - Veiller à la conformité réglementaire et légale des opérations réalisées pour chaque copropriété. Description du profil : Formation et expérience Pour notre client, nous recherchons un(e) Gestionnaire de copropriété expérimenté(e) en quête d'un nouvel environnement stimulant pour mettre en œuvre ses compétences avancées. Vous êtes prêt(e) à jouer un rôle clé dans la gestion efficace des biens immobiliers tout en favorisant un environnement harmonieux parmi les résidents. - Maîtrise du logiciel SEIITRA, essentiel pour une gestion quotidienne fluide - Expérience avancée en gestion de copropriété (1-2 ans), démontrant une connaissance approfondie des enjeux du secteur - Excellentes compétences en communication pour maintenir des relations constructives avec les résidents et les prestataires - Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément - Aptitude à résoudre les conflits de manière diplomatique et proactive - Capacité d'écoute active, favorisant la compréhension et le traitement efficace des demandes des résidents Ce que nous offrons : Nous proposons un CDI à temps plein de 35 heures par semaine avec un démarrage dès que possible. Rejoignez un environnement stimulant et bienveillant dans notre établissement situé à Morlaix. Cette opportunité vous permettra de mettre à profit vos compétences et de vous épanouir dans votre carrière professionnelle. Profitez d'une expérience de travail enrichissante et collaborative! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Vos missions : Réaliser les réglages de précision en fonction des recettes et textures spécifiques aux produits végétaux vivants (ex : légumes frais, galettes végétales, falafels...) Assurer les démarrages, les changements de série, les réglages fins et les arrêts de la ligne. Garantir la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Réaliser les autocontrôles et participer à l'amélioration continue de la ligne. Travailler en collaboration avec la maintenance pour optimiser la performance de la ligne. Description du profil : Les connaissances du conducteur de ligne agroalimentaire sont :***Normes de qualité, de sécurité et d'environnement / Procédures de nettoyage / Procédés de fabrication alimentaire /Outils bureautiques Avantages intérim :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d’entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l’entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d’entreprise, mise en œuvre et animation d’un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d’entreprise expérimenté - Expérience de Direction d’entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD. Notre client, une fondation reconnue d'utilité publique recherche un médecin pédiatre f/h pour son SMR situé à proximité de Morlaix. L'établissement propose un environnement de travail stimulant et collaboratif, avec une équipe pluridisciplinaire de professionnels dévoués à l'accompagnement des patients dans leur parcours de réadaptation. Nous recherchons un Médecin Pédiatre f/h passionné(e) par la prise en charge des enfants en réadaptation, pour intégrer notre service de Soins de Suite et de Réadaptation pédiatrique. Vous participerez à un projet dynamique et innovant, alliant expertise médicale et collaboration interdisciplinaire. Vos missions principales seront : -Prise en charge des enfants en réadaptation dans le domaine de l'obésité, de l'anorexie et de la mucoviscidose, -Collaboration avec les équipes de rééducation, de psychologie et de nutrition, -Participation aux projets de recherche clinique de l'établissement. Poste en CDI temps plein ou temps partiel Diplôme d'État de Docteur en Médecine, spécialité pédiatrie. Expérience et/ou formation en nutrition pédiatrique est un plus. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer efficacement avec les autres professionnels. Excellentes qualités relationnelles et sens de la communication. Intéressé(e) ? N'attendez plus ! Contactez-moi ! Ophélie LE GARS T: * * Localité : Morlaix 29600 Contrat : CDI Date de début : 2026-02-20
Au sein de la direction marketing, en appui de Delphine, Cheffe de produits abonnements fidélisation, nous recherchons un(e) assistant(e) chef(ffe) de produit acquisition /fidélisation au sein de notre siège situé à Morlaix. Dans ce cadre, vous accompagnerez prioritairement les actions de développement et de fidélisation des abonnés. Vos missions : Animation du club abonné Organisation de jeux concours et événements réservés aux abonnés Participation aux actions de marketing on et offline. Participation à la politique d'emailing : création d'emails, rédaction des campagnes, scénario d'automation, suivi des statistiques. Reporting, analyses des actions marketing. Veille concurrentielle média Actions diverses liées au plan de marketing relationnel Actuellement étudiant(e) au sein d'une formation bac + 3 , vous recherchez t une alternance de deux ans idéalement dans le cadre d'un master avec une spécialisation marketing Vous avez idéalement une appétence pour les médias et le numérique. L'utilisation d'outils de design graphique (Exemple: Canva) serait appréciée. Bonne maîtrise des outils bureautiques. Qualités rédactionnelles : maîtrise de la langue française Aisance relationnelle Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Vous avez un esprit de synthèse et d'analyse. L'organisation, la polyvalence et l'esprit d'équipe sont importants pour vous. Enfin, vous n'avez pas peur d'être force de proposition, alors rejoignez-nous! Etre alternant au sein du Télégramme c'est : Etre accompagné par des tuteurs expérimentés dans leurs métiers (tous nos tuteurs bénéficient d'une journée de formation) Bénéficier d'une après-midi d'intégration avec tous les alternants du groupe Télégramme Avoir l'opportunité de participer à des projets passionnants et stimulants qui seront valorisants pour le lancement de votre carrière Travailler au sein de locaux agréables et lumineux, à 200m du port de Morlaix, dans une ambiance conviviale et bienveillante Intégrer une entreprise engagée (obtention d'un label RSE en 2023) Bénéficier des avantages du CE de l'entreprise Télégramme et de la carte SWILE (tickets restaurants) Notre processus de recrutement en 4 étapes : Premier contact avec Marie, Chargée de recrutement Entretien manager avec Servane, Directrice Marketing Clients et Delphine, Cheffe de produits abonnements fidélisation Retour dans les 7 jours qui suivent l'entretien. Vous vous reconnaissez ? Ne manquez pas cette superbe opportunité et postulez !
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer.Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée- Contrôler la qualité des produits fabriqués- Régler les machines et assurer le bon approvisionnement- Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène- Assurer la maintenance de premier niveauLes horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,...
