Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Cloître-Saint-Thégonnec située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Cloître-Saint-Thégonnec. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - Pleyber-Christ, 29 - PLEYBER CHRIST, 29 - PLOUNEOUR MENEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 21 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un cariste (H/F) Vous aurez en charge les missions suivantes: - Conduite d'un autoportée - Chargement/déchargement des camions - Stockage et rangement de la marchandise Horaire: journée du lundi au vendredi Salaire : à négocier selon expérience Profil recherché : Idéalement vous avez une première expérience en entreposage. Vous devez posséder les CACES 1 et 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans un environnement en constante évolution, vous serez formé(e) aux différents métiers du commerce et au service client. Cette expérience vous permettra de développer des compétences clés tout en obtenant un diplôme reconnu dans le secteur du commerce et de la grande distribution. Missions principales : - Accueil et service clients : Conseiller et aider les clients dans leur parcours d'achat. - Gestion des rayons : Mise en rayon des produits, suivi des stocks et organisation des espaces de vente. - Opérations commerciales : Participation aux promotions et mises en avant des produits. - Encaissement : Apprentissage des techniques d'encaissement et gestion des transactions en caisse Profil recherché : - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Sens du service et goût pour le travail bien fait
Vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à développer vos compétences dans le commerce ? Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Nous recherchons une personne dynamique et souriante pour rejoindre notre équipe ! Nous maîtrisons l'intégralité de la filière "Pigeonneaux de chair", de l'élevage en passant par l'abattage, et ce, jusqu'à la livraison des restaurants gastronomiques étoilés français et internationaux. Nous fournissons, entre autres, certains des plus grands restaurants étoilés du monde. Une multitude de tâches vous seront demandées pour constituer un plein temps de 35h/sem ce qui rend ce poste très diversifié ! Vous serez bien entendu formé sur les tâches que vous ne connaissez pas. La notoriété de nos produits nous impose d'être très rigoureux et méticuleux au quotidien, ce seront donc des qualités que vous devrez posséder. Le salaire sera à négocier selon vos compétences. Prime de fin d'année (équivalent à environ 1 mois de salaire) + adhésion au comité d'entreprise CESA29 (Accès à des activités culturelles et de loisirs, Chèques vacances, Animations sortie voyages, repas de fin d'année, etc ) Horaires de travail : Lundi /mercredi : 8h-12h / 13h-16h Mardi/jeudi/vendredi : 9h-12h / 13h-17h Au plaisir de vous rencontrer...
L'EARL D'ENEOUR a été créée en 1988, hier donc ... Uniquement éleveur pendant une vingtaine d'années, nous avons ensuite développé notre propre abattoir et pris en charge la commercialisation de nos pigeonneaux. La marque "Le Pigeonneau des Gourmets" est née de cette volonté de maîtriser notre destin. Nos pigeonneaux, sublimés par les plus grands chefs étoilés, ont depuis voyagé aux quatre coins du monde et ravi de millier de gourmets et gourmands !
À propos de l'établissement : La Résidence du Brug est un EHPAD de la fonction publique territoriale, situé à Pleyber-Christ, à proximité immédiate de Morlaix. - Capacité d'accueil : 67 résidents, dont 12 en unité adaptée Alzheimer et troubles apparentés. - Cadre de vie : espaces de vie et de travail agréable : parc verdoyant et bâtiment lumineux, propice au bien-être des résidents et au travail en équipe. - Valeurs : confiance, dynamisme, partage et dignité, avec une forte exigence autour de la bientraitance des résidents. Vos missions : En tant qu'IDEC, vous êtes au cœur de la coordination des soins et une ressource clé pour l'équipe : - Encadrer, animer et accompagner l'équipe soignante (recrutements, gestion des plannings, plan de formations, accueil et suivi des stagiaires). - Garantir la qualité et la sécurité des soins, dans le respect de la démarche qualité et des bonnes pratiques gériatriques. - Assurer le lien entre les résidents, leurs familles, les équipes et les partenaires extérieurs. - Piloter les admissions (visite de préadmission, animation commission admission et gestion des entrées) - Coordonner les projets personnalisés des résidents et veiller à leur mise en œuvre. - Participer aux projets institutionnels et à la dynamique de l'établissement. Le poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement, prise de poste rapide souhaitée.
Vous êtes travailleurs sociaux et vous avez une connaissance de la protection de l'enfance. Vous intervenez à la Maison de Bellevue, MECS, qui accueille 9 enfants de 10 à 18 ans en internat (dont 2 enfants en appartement de grande proximité). Sous la responsabilité de la direction, vous collaborez à la mise en œuvre du projet de service. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer l'encadrement des mineurs confiés - Gérer et animer un groupe au quotidien. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés. - Prendre part au maintien d'une référence éducative, garantir le maintien du lien avec la famille, soutenir la fonction parentale. - Participer au travail d'équipe et à la vie institutionnelle
La commune de Pleyber-Christ recherche un(e) personne chargé(e) d'animer et proposer des activités en lien avec le projet pédagogique des différents Accueils Collectifs pour Mineurs (ACM) et le temps périscolaire. ACTIVITES Animation des temps périscolaire et extrascolaire auprès d'enfant de 6 à 14 Ans - Proposer des activités en lien avec le projet pédagogique de la structure - Etre garant de la sécurité physique et morale des enfants accueillis - Assurer l'accueil des familles de manière bienveillante - Assurer un bon esprit d'équipe - Se mettre en lien avec les différents partenaires de la structure - Mettre en place des projets en respectant le rythme et le développement de l'enfant - Etre capable d'adapter les activités en fonction de l'âge des enfants (6-14 ans), des besoins identifiés et du projet pédagogique - Mise en place d'un programme d'activités - Animer des activités sur le temps méridien Animation de temps informel et de vacances auprès d'adolescents de 10 à 17 Ans - Etre force de proposition auprès des publics - Privilégier le « Allez vers » les jeunes - Encadrer des projets - Proposer des activités en lien avec le projet pédagogique de la structure - Etre garant de la sécurité physique et morale des adolescents accueillis - Se mettre en lien avec les différents partenaires de la structure - Mettre en place des projets en respectant le rythme et le développement de l'enfant - Assurer l'accueil lors des ouvertures du local jeunes les vendredis soir et samedis après-midi - Participer à l'évaluation du projet pédagogique Référent de la préparation et l'animation des séjours d'été - Participer à la construction du projet pédagogique et logistique du séjour - Encadrer le séjour sur le terrain (suivi des jeunes, coordination d'équipe, gestion quotidienne) - Etre garant de la sécurité des publics présents lors des séjours d'été - Suivi du budget avec la directrice Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025. Horaires variables selon temps scolaire et vacances scolaires. Avec Local jeunes les vendredis soirs et samedis après-midi.
Afin d'assurer un remplacement, la Résidence Ker an Dero recrute un(e) cuisinier(e) à temps complet. la Résidence Ker an Dero est un établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes (E.H.P.A.D). Il héberge 60 résidants. Au sein d'une équipe de trois cuisiniers dont le responsable de service, le cuisinier assure une restauration de qualité et conforme aux normes d'hygiène, adaptée aux besoins des personnes âgées, du personnel de l'établissement et des familles et des bénéficiaires du service de portage de repas à domicile. Le poste est à pourvoir mi-septembre. Le contrat initial sera renouvelé en fonction des prolongations éventuelles de l'agent remplacé. Le remplacement s'inscrit sur le long terme Missions ou activités principales : Respect des normes HACCP et du MPS, des protocoles de nettoyage et de désinfection des locaux et du matériel utilisés ; Gérer les déchets et emballages de la cuisine ; Utiliser, sans compromettre leur fonctionnement, les matériels de la cuisine ; Préparer et transmettre les commandes (en l'absence du chef cuisinier) ; Réceptionner les marchandises ; Assurer le stockage des aliments ; Confectionner les repas y compris les régimes, mixés et lisses ; Aider à la vaisselle et au lavage des différents matériels utilisés ; Préparer, confectionner et dresser des plats ; Participer au service en salle Evaluer la qualité des produits de base ; Réaliser des recettes à partir de fiches techniques ; Vérifier les préparations et les plats (goûts, qualité, présentation...) ; Organiser et utiliser, sans compromettre leur fonctionnement, le poste de travail et les équipements ; Mettre en œuvre des techniques et des règles de fabrication culinaire ; Organisation des repas à thèmes ; Organisation générale du travail dans la cuisine ; Participation aux transmissions orales ; Mise en œuvre des transmissions écrites : fiches, tableaux, documents traçabilité, cahiers. ; Participation aux réunions des personnels (générales, et de service) ; Participation aux projets et dossiers en lien avec la restauration (projets cuisine, salle de restauration, aménagements.). Profil recherché : Bonne qualité d'adaptation et d'implication à la vie de l'établissement. Titulaire d'un diplôme en cuisine Posséder des notions de diététique Expérience en collectivité souhaitée Capacités relationnelles, sens du travail en équipe, sens des responsabilités Intérêt pour les missions de service public. Contact Les candidatures (C.V.) sont à adresser à : Mme la Directrice du C.C.A.S. CCAS EHPAD Résidence Ker an Dero 12 Rue des Genêts 29600 PLOURIN-LES-MORLAIX (TEL / 02 98 72 64 00) Ou par courriel : grh@poleactionsociale-plm.fr Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à la Résidence Ker-An-Dero ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code KERANDERO Une question ? Contactez directement l'Infirmière coordinatrice ou le Responsable RH au 02 98 72 64 00
Les candidatures (lettre de motivation, C.V., arrêté de dernière situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) sont à adresser à : Mme la Directrice EHPAD Résidence Ker an Dero Rue des genêts 29600 PLOURIN-LES-MORLAIX Ou par courriel à : kerandero@wanadoo.fr (TEL / 02 98 72 64 00)
L'ADMR RÉGION DE MORLAIX recherche pour son antenne de Pleyber Christ une aide à domicile H/F Vous effectuerez l'entretien courant du logement et l'entretien du linge. Vous aiderez et accompagnerez la personne : aide aux repas, courses, sorties, stimulation de la personne, veille de l'état physique et psychologique de la personne Permis B + véhicule exigé - Indemnités kilométriques - salaire selon grille conventionnelle (éléments de rémunération complémentaire selon ancienneté et diplôme) Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel selon vos contraintes personnelles Secteur Géographique de Pleyber Christ - St Thégonnec - Plourin Les Morlaix - Plounéour Ménez
L'ADMR REGION DE MORLAIX est une association de service à domicile permettant à chacun de vivre mieux chez soi, à chaque étape de la vie. Envie de rejoindre une équipe dynamique au service des personnes ayant besoin de vous au quotidien ? N'hésitez plus, contactez-nous et donnez une nouvelle perspective à votre vie professionnelle en aidant les autres !
Intermarché Plourin les Morlaix recrute un(e) comptable expérimenté(e) . Poste à pourvoir en CDD, pour remplacement maladie, 36h75, dès que possible. Vous assurez la comptabilité générale, le suivi de la trésorerie et rapprochements bancaires, déclaration de TVA, gestion du personnel... Une expérience significative sur ce type de poste est attendue avec un diplôme en comptabilité.
Le centre Afpa de Morlaix recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Menuisier installateur dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : - Installer et équiper des menuiseries et des fermetures extérieures - Installer et équiper des éléments de sécurité et de protection solaire - Aménager un espace intérieur à usage privé ou professionnel Profil recherché : Ouvert à tous Lieu de formation : centre Afpa de Morlaix Lieu de travail : Plougonven
À PROPOS DE L'AFPA Avec 113 500 personnes formées en 2019, dont 72 000 demandeurs d'emploi et 41 500 salariés, l'Afpa est un opérateur majeur de la formation professionnelle en France. Elle accompagne les demandeurs d'emploi et les salariés, depuis plus de 65 ans, de la formation à l'emploi : insertion, reconversion, professionnalisation.
Manpower recherche, pour le compte de son client œuvrant dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, un Plaquiste - H/F à Plouneour-Menez (29410). Offre en Travail temporaire, début le 15/09/2025 pour une durée de 1 mois (renouvelable). Dans ce poste, vous serez amené à : -Poser des rails. -Poser des plaques. -Vérifier la conformité des installations. -Ajuster les mesures sur site. -Assurer l'étanchéité des ouvrages. -Préparer les supports de fixation. -Respecter les normes en vigueur. -Collaborer avec l'équipe technique. La remunération: -12,16 euro brut /heure Vous possédez une expérience en plaquiste, une formation en bâtiment et d'excellentes compétences techniques. Vous maîtrisez la pose de rails et plaques et êtes rigoureux dans votre travail. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La Résidence Ker an Dero (Établissement Hébergeant des Personnes Âgées Dépendantes) recrute un(e) Infirmier(e) à temps non complet (80%) pour la période du 01/10/2025 au 31/03/2026 inclus. Le contrat pourra être renouvelé en fonction de la prolongation éventuelle de l'agent remplacé La Résidence Ker an Dero est un établissement public géré par le CCAS de Plourin-lès-Morlaix. Il héberge 60 résidents. Une période de doublure sera mise en place (1 ou 2 jours selon possibilité) L'infirmier(e) travaillera 1 week-end sur 3 En complément du salaire indiqué dans l'annonce, sous conditions, possibilité de percevoir le supplément familial de traitement et la prime de précarité (en fin de contrat). Missions ou activités : (au sein d'une équipe pluridisciplinaire) Intégrer le service infirmier en place (3 postes). Accompagnement des résidents et suivi des soins infirmiers et d'hygiène. Préparation et administration des médicaments. Gestion et coordination des consultations avec les médecins. Assure le lien avec les intervenants extérieurs. Participation à l'organisation et à la qualité des soins. Mise en œuvre des protocoles de soins, et de la démarche qualité. Suivi du plan de soins informatisé. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'infirmier exigé Expérience en gérontologie souhaitée. Autonomie, sens des responsabilités. Qualités d'écoute et d'attention. Sens du relationnel et du travail en équipe. Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à la Résidence Ker-An-Dero ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code KERANDERO Une question ? Contactez directement l'Infirmière coordinatrice ou le Responsable RH au 02 98 72 64 00
Entreprise à taille humaine recherche dans le cadre de son développement un Chef d'équipe maçon ( H/F). Les chantiers se situent dans un rayon de 20 kms autour du dépôt. Vos missions : Réaliser de la maçonnerie traditionnelle Rénovation de l'ancien ( modification d'ouvertures, dalle intérieure,..) Mise en place des coffrages, ferraillage, coulage béton Encadrement de 1 à 2 personnes
Ergothérapeute (H/F) exerçant à temps non complet (17.5 heures hebdomadaires) au sein de la Résidence Ker an Dero, Etablissement Hébergeant des Personnes Âgées Dépendantes (E.H.P.A.D.) L'E.H.P.A.D. Résidence Ker an Dero est un établissement public territorial qui héberge 60 résidents. Missions ou activités : - Intégrer le service soins de l'EHPAD. - Evaluer la dépendance et les besoins des résidents, préserver et développer leur autonomie dans leur environnement quotidien. - Proposer des soins et des conseils dans les aides techniques de manutention et de prise en soins des personnes âgées dépendantes. - Assurer le lien avec certains intervenants extérieurs (kinésithérapeutes) - Participer à l'organisation et à la qualité des soins. - Préparer et assurer en interne des formations pour le personnel de l'établissement - Accompagner des résidents dans les actes de la vie quotidienne et surveillance. - Choisir et utiliser les outils et méthodes d'évaluation adaptés. - Concevoir des activités à des fins préventives ou thérapeutiques. - Rechercher, choisir, utiliser, concevoir, fabriquer et adapter en ergothérapie des aides techniques, des matériels et installations en vue d'améliorer le quotidien des résidents et leur lieu de vie. - Coordonner les commandes et le suivi d'appareillages et d'aide techniques - Assurer une veille concernant l'utilisation des matériels utilisés - Suivre le plan de soins informatisé. - Mettre en œuvre les protocoles de soins, et la démarche qualité. - Référent pour l'activité physique sportive adaptée - Intervention régulière au PASA de l'établissement - Accompagnement ponctuel pour certains salariés de la collectivité en situation d'inaptitude Profil recherché : Diplôme d'Etat exigé Expérience en gérontologie souhaitée. Autonomie, sens des responsabilités. Qualités d'écoute et d'attention. Sens du relationnel et du travail en équipe. Contact Les candidatures (lettre de motivation, C.V., diplôme) sont à adresser à : Mme la Directrice du C.C.A.S. EHPAD Résidence Ker an Dero 12 rue des Genêts 29600 PLOURIN-LES-MORLAIX (TEL / 02 98 72 64 00) Ou par courriel (courriers manuscrits scannés) : grh@poleactionsociale-plm.fr
La Résidence du Brug, EHPAD de Pleyber-Christ, recrute un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état à partir du mois d'Octobre 2025. Nous connaitre : EHPAD de la fonction publique territoriale, la Résidence du Brug accueille 67 résidents. Lieu de convivialité, nous avons pour principale finalité : le bien-être des résidents. A proximité de Morlaix, la structure est entourée d'un grand parc verdoyant. Une attention particulière est portée à la qualité de vie au travail des professionnels. Vos missions : - Évaluer l'état clinique et psychologique du patient et consigner les informations recueillies dans le DSI. - Organiser et réaliser les soins infirmiers du rôle propre et sur prescription. - Communiquer avec les différents intervenants (médicaux, familles). Qualités requises : - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'adaptation - Réactivité - Capacité relationnelle auprès des résidents et de leurs familles - Bienveillance Profil recherché : Infirmier(e) diplômé(e) d'état Caractéristiques du poste : CDD 6 mois renouvelable Travail 1 weekend sur 5 + 1 samedi matin travaillé entre les 2 week-ends
EHPAD de 67 résidents
L'ADMR Région de Morlaix recherche pour son Service de Soins Infirmiers A Domicile un(e) aide-soignant(e) en CDD sur le secteur de Pleyber Christ MISSIONS En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins - Informer et accompagner les personnes PROFIL - Vous êtes diplômé(e) aide-soignant ou vos modules aide-soignant sont validés dans le cadre de votre formation infirmière ; - La formation ASG serait un plus - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Permis B exigé CONDITIONS - Temps complet - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). - Filière : intervention - Catégorie : Employé(e) - Poste basé à : Pleyber Christ - Véhicule de service à disposition
Au sein d'un restaurant ouvrier (environ 30 couverts/ service) proposant une cuisine semi gastronomique le week end, vous serez en charge d'assurer : - le dressage des tables, - la prise de commandes, - le service en salle, - le ménage de fin de service. Vous travaillerez du mardi au vendredi de 10h-15h, le samedi de 10h à 15h et de 19h à 23h et le dimanche de 10h à 16h. Repos le lundi (établissement fermé) Service possible sur 2 étages (rez de chaussée + 1er étage) CDD 6 mois, 39h hebdomadaires Première expérience en service souhaitée Pour candidater, postulez sur l'offre ou appelez directement l'établissement.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, spécialisé dans la création, fabrication et vente en gros d'accessoires de mode textiles,?Une personne en charge de la relation client, de la gestion administrative des ventes ainsi que de la préparation des commandes, en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : LES MISSIONS :GESTION ANIMATION COMMERCIALE Traiter, contrôler la conformité et préparer les commandes entre 1 à 2 fois par mois pendant 1 semaine (reconditionnement, comptage?). Suivre les dossiers administratifs et préparer des documents nécessaires à la vente (tarifs, références, certificats d'origine, documents douaniers ?). Déclencher les expéditions et suivre les livraisons. Assister la gestion et coordination de la e-boutique. Coordonner préparer la collection sur les salons nationaux et internationaux. Participer aux salons nationaux et internationaux. GESTION ADMINISTRATIVE Suivre les commandes et saisir leurs données. Reproduction et diffusion de documents. Classer et archiver les documents Contribuer à l'élaboration des catalogues. Contribuer à l'élaborer les comptes rendus, notes de synthèse et supports de présentation. GESTION DES RELATIONS PUBLIQUES ET DE LA COMMUNICATION Informer et répondre aux besoins des clients. Confirmer des prises de commandes. Connaître les collections passées et en cours. Contribuer à la mise en place d'une campagne de communication sur les réseaux sociaux et emailing. Profil : Étudiant(e) en alternance préparant un diplôme de niveau Bac+2 Bac+3 dans le domaine du commerce, de la vente ou de la relation client.Alternant(e) sur un an à partir du 01/11/2025, avec une expérience notable en mode, gestion ou commerce recommandée. Motivé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du contact. Maîtrise impérative de l'anglais écrit et oral ; la connaissance d'une troisième langue serait appréciée. Forte capacité rédactionnelle et esprit de proposition. Parfaite maîtrise du Pack Office, ainsi que des outils 8sens, MailChimp et Trello. Intérêt prononcé pour la mode et le haut savoir-faire, véritable atout pour ce poste.
ISCOD
Notre établissement recherche pour son HAD un(e) Préparateur(trice) en pharmacie, en CDD de 6 mois, à temps partiel (50%) : du lundi au vendredi (9h00 à 12h30), à Morlaix. Sous l'autorité de la Cadre Coordonnateur des Soins, au sein de l'HAD de Morlaix, vos missions seront les suivantes : - Commande des dispositifs médicaux stériles et non stériles ; - Rangement des commandes, gestion des stocks ; - Entrée et sortie en provenance de la pharmacie de départs et retour des domiciles des patients ; - Désinfection et entretien du matériel paramédical ; - Suivi des péremptions et rotations ; - Livraisons aux domiciles selon les besoin du service.Vos compétences : Maitrise de l'outil informatique ; Respect du secret professionnel et discrétion ; Rigueur, organisation et méthode de travail ; Aptitude à travailler en équipe. Les exigeance du poste : Être titulaire d'un diplôme de Préparateur en Pharmacie. La rémunération et les avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; - Indemnités Ségur ; - Prime annuelle conventionnelle ; - Accord d'intéressement ; - Mutuelle.
La Fondation AUB Santé est un établissement de santé privé à but non lucratif. Créée en 1971 pour répondre aux besoins de prise en charge extrahospitalière par dialyse des insuffisants rénaux chroniques, l'AUB Santé a diversifié son activité afin de promouvoir des soins de qualité à proximité des lieux de vie. L'AUB Santé c'est 5 domaines d'activité : Maladie Rénale Chronique Hospitalisation À Domicile Nutrition et la Perfusion à domicile Service d'Aide À D...
Dans le cadre du développement de nos équipes, nous recrutons actuellement un agent de quai (H/F). Vous avez en charge la supervision, le contrôle et l'enregistrement des opérations de chargement et de déchargement de la marchandise sur le quai afin d'optimiser la fiabilité des réceptions en provenance et à destination de nos clients. Il agit en permanence dans un souci de conformité des commandes (quantité et qualité) et de respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous prenez en charge les missions principales : - Organiser et réaliser le chargement et le déchargement à quai - Assurer la réception, le contrôle et l'expédition de la marchandise - Optimiser les coûts dans les délais qui lui sont impartis - Préparer la tournée des chauffeurs le cas échéant en relation avec l'exploitation (saisie des commandes) - Gérer la relation avec les conducteurs ainsi que de la sécurisation du fret (arrimage) - Maîtriser la conduite du chariot et entretenir le matériel de manutention Le poste est à pourvoir en CDD à compter du 1er juin 2025 en horaire de journée du lundi au vendredi.Vous avez une première expérience significative dans le domaine et vous êtes en possession des CACES 1 et 3. Compétences et qualités attendues : - Rigueur - Sens de l'organisation - Réactivité - Efficacité - Aisance relationnelle - contact téléphone facile - Maitrise des outils informatiques Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? N'hésitez pas à candidater !
Transwest est une société de transports, filiale du groupe BREGER, basée à Pleyber Christ (29) en périphérie de Morlaix, et à Saint Evarzec (29) en périphérie de Quimper. L'entreprise poursuit son développement autour de 3 axes : la zone longue, la distribution et la logistique. Ainsi, elle est idéalement placée pour assurer dans les meilleurs délais le transport, la distribution et la logistique de lots industriels pour toute entreprise de la région.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à PLEYBER-CHRIST (29410 , Finistère - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Ce poste est totalement compatibles avec une vie étudiante puisqu'il est proposé à raison de 6h/semaine, le week-end avec des renforts pendant les vacances scolaires. Vous épanouir à nos côtés. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence A la recherche d'un poste à temps partiel (30h hebdo) Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
"CAP EQUIPIER POLYVALENT DU COMMERCE La boulangerie Adorables Gourmandises recherche son nouvel alternant (h/f) en CAP Equipier Polyvalent du Commerce pour la rentrée 2025 ! N'hésitez pas à venir déposer un CV directement à la boulangerie. Vous serez formé à l'Ifac, campus des métiers de Brest/Guipavas. Référence Bretagne Atlernance : OFF_130271"
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Salaire en fonction du profil Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Développer les partenariats locaux et la satisfaction clients Vous motivez votre équipe grâce à votre implication et à votre tempérament de manager. Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la fraicheur de nos produits et le rayonnement des producteurs locaux. Supervision complète des opérations du rayon : de la réserve au rayon Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle dans une enseigne d'indépendants. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Manager dans l'âme, vous fédérez vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants Capable de prioriser, d'organiser, vous êtes toujours en quête d'amélioration Sociable, vous avez à cœur de garantir la qualité des relations de proximité Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Salaire en fonction du profil Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes Préparation des produits Emballage et étiquetage des produits Organisation des commandesContrôle qualité Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Soucieux du détail, parce que chaque livraison comptePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementOrganisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreurAttentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
"""A Pleyber-Christ, Groupement d'employeurs vous propose un CDI à temps plein pour 40h/semaine au sein d'un élevage familial et convivial de 130 vaches laitières et 90 truies naisseur-engraisseur. Il y a la possibilité de déjeuner sur place. /r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/n/r/nRéalisation de la traite ;/r/nLavage de la salle ;/r/nEntretien des logettes ;/r/nDistribution de l'alimentation ;/r/nTravaux des champs ;/r/nTransfert des porcs/r/n/r/n"""
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
"""Secteur Morlaix 29600 (Finistère)/r/n😉Notre salarié vacher s’envole pour s’installer./r/n/r/n🐮Nous recherchons à partir d'octobre 2025 une personne qui aime les vaches laitières./r/n/r/nProfil recherché : /r/n/r/n 👉 Autonomie à la traite (2*8 postes, compteurs à lait)./r/n 👉 Paillage sous les vaches laitières, génisses, veaux./r/n 👉 Clôtures./r/n 👉 La conduite d’engins agricoles serait un plus./r/n 👉Permis B nécessaire pour se déplacer sur les différents sites/r/n 👉Dynamique/r/n/r/nDans une bonne ambiance, tu viendras compléter une équipe de 3 personnes /r/n(2 associés et 1 salarié à temps complet)./r/n/r/nNotre exploitation/r/n ➡️90 vaches laitières Prim’holstein 🐄/r/n ➡️ 140 ha (herbe, maïs, seigle)/r/n ➡️ unité de méthanisation biogaz/r/n/r/n/r/nTu auras à ta disposition un local équipé d’une cuisine, douche, WC, télévision./r/n/r/nPossibilité de débuter par un CDD selon souhaits./r/nIl faudra prévoir une 1 week-end par mois d’astreinte/r/n/r/n🐮Tu aimes le travail bien fait dans un bel environnement ?/r/nTu as envie de te lancer dans une nouvelle aventure ?/r/nAlors fonce et viens rejoindre notre équipe./r/n/r/n"""
Notre établissement recherche pour son activité d'Hospitalisation A Domicile (HAD), qui vient de créer une filière d'HAD Rééducation et réadaptation un(e) Kinésithérapeute, en CDD de 6 mois, à temps partiel (90%), à Morlaix. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous participez à la prise en charge de patients hospitalisés à domicile, en lien avec les kinésithérapeutes libéraux et les équipes interdisciplinaires du territoire mobilisées autour de la personne prise en charge. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la rééducation orthopédique ou neurologique dans le cadre de maladies neuromusculaires ; - Prendre en charge des soins de réadaptation après la phase aigüe d'une pathologie neurologique, cardiologique ou pulmonaire (oxygénation, bronchodilatation.) ; - Contribuer aux prises en charge des patients en soins palliatifs ; - Prendre en charge les séquelles de fractures ou de prothèse d'un niveau de complexité de type hospitalier ; - Maintenir les capacités motrices résiduelles, d'éducation des fausses routes, d'autonomie à la marche (syndrome parkinsonien, syndrome post chute) ; - Etablir un plan de soins et coordonner les interventions nécessaires au domicile des patients avec tous les intervenants qu'ils soient libéraux ou salarié ; - Etablir des bilans et transmissions complètes dans le dossier médical pour assurer la continuité des soins.Vos connaissances : - Mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés à la prise en charge du patient; - Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins ; - Evaluer la qualité des pratiques et résultats des actions masso-kinésithérapiques avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé. Les exigences du poste : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Masseur(se) Kinésithérapeute, vous disposez d'une première expérience du domicile, vous avez une bonne connaissance des pathologies neurologiques les plus concernées par l'HAD; - Des déplacements sont à prévoir quotidiennement. La rémunération et les avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; - Indemnités Ségur; - Prime annuelle conventionnelle ; - Accord d'intéressement ; - Mutuelle - Véhicule de service ; - Téléphone de service.
"""🐮 Au sud de Plouigneau, exploitation laitière de 120 vaches (très bon niveau génétique) , 100 ha de cultures (céréales, maïs, herbe) équipée de deux robots de traite recrute une personne pour intervenir auprès du troupeau et venir en appui également aux cultures🚜 lors des pics d'activité. /r/n/r/nVos missions (en binôme au départ): /r/n 👉 Participer à la surveillance du troupeau, aux soins quotidiens et à la gestion de /r/n la reproduction des vaches laitières. /r/n 👉 Gestion de la phase alimentaire des génisses de o à 6 mois./r/n 👉 Entretien des locaux, clôtures.... /r/n/r/nSelon vos capacités et souhaits, vous pourrez intervenir également autour des cultures.🚜/r/n/r/n➡️ Vous aimez travailler avec les vaches ?/r/n➡️ Vous êtes titulaire d'une formation agricole et/ou justifiez d'une expérience réussie sur ce type de poste? /r/n/r/nNous vous proposons de nous rejoindre sur notre exploitation dont les bâtiments et équipements sont neufs, une salle de pause et des vestiaires bien aménagés./r/nLes postes sont automatisés au maximum afin de diminuer la pénibilité. /r/n/r/n📑Contrat à temps plein dont l'organisation pourra être organisé lors de l'entretien) prévoir un weekend par mois. /r/nles horaires proposées 7h30-12h00 puis 14h00- 18h30/r/nLe salaire sera adapté à vos compétences et rapidement évolutif selon votre implication sur notre élevage. /r/n/r/n"""
En qualité d'agent de sécurité arrière-caisse, vous avez le sens de l'observation et votre réactivité sont vos atouts. Au sein d'un site de grande distribution, vos principales missions seront : - Assurer la sécurité et la sûreté des lieux, des biens et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Rédiger un rapport, un compte-rendu d'activité - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention. Rémunération: coefficient 140 Profil recherché: Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité ET du SSIAP1. Vous êtes dynamique, réactif et rigoureux. Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et votre fiabilité. Vous faites preuve de réactivité et de rigueur. Vous êtes un.e professionel.le doté.e de réelles valeurs humaines, rejoignez nos équipes!
Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d’une société nationale à la réactivité et la proximité d’une entreprise régionale. Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes. SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d’action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l’accueil. SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écou...
Maître Nageur·se Sauveteur·se (H/F) à Plourin-lès-Morlaix - CDD 1 an. Rejoins l'équipe de la Piscine de Morlaix, un centre aquatique moderne proposant des activités sportives et de loisirs. Ton expertise en natation et ton sens du service seront essentiels pour accueillir et accompagner nos différents publics. Tes missions: * Renseigner et orienter les usagers / participer à la promotion des activités du site ; * Assurer la surveillance des zones de baignade dans le respect du POSS ; * Veiller à la sécurité du public ; * Faire appliquer et respecter le règlement de l'établissement ; * Enseigner des cours de natation aux enfants et/ou aux adultes et des activités aquatiques ; * Veiller à l'entretien et au bon usage de l'ensemble du matériel et des installations aquatiques ; * Veiller à la propreté et à l'hygiène des bassins et de leurs abords, participer aux contrôles réglementaires de la qualité de l'eau Titulaire du BEESAN ou du BPJEPS AAN, tu maîtrises parfaitement les techniques d'enseignement de la natation et les règles d'hygiène et de sécurité aquatique. Autonome et pédagogue, tu sais transmettre ta passion du sport avec enthousiasme. Ton sens du relationnel et ton écoute te permettront de créer un environnement positif et rassurant pour les usagers. Tu es organisé·e, dynamique et tu aimes le travail en équipe. Les valeurs de partage, de progression et de bien-être sont au cœur de ta pratique professionnelle. Ton sens des responsabilités et ta capacité à gérer différents publics seront des atouts essentiels. Révèle toi dans l'aventure UCPA ! Rejoindre une association qui a pour mission première de permettre à tous d'accéder à une pratique sportive et de s'épanouir. Rejoindre l'UCPA, c'est travailler, dans une ambiance unique, au sein d'équipes soudées où passion et partage sont les maîtres mots.
Quelle que soit la durée ou la nature de ta mission, à l'UCPA tu contribues à rendre le sport accessible à tous, dans un esprit de partage et de solidarité. A l'UCPA chacun peut progresser, se dépasser, gagner en compétences et en confiance. Parce qu'à l'UCPA, on a à cœur de se rassembler sans se ressembler, nous sommes engagé.es en faveur de la diversité et de l'inclusion.
"CAP CHARCUTIER TRAITEUR MAISON LANDOUAR à PLOURIN LES MORLAIX recherche son apprenti h/f pour une entrée en formation en septembre 2025. Venez nous rencontrer et vous présenter directement en magasin et/ou envoyez nous votre CV. Vous serez formé à l'IFAC CAMPUS DES METIERS, centre de formation par alternance, de Brest/Guipavas. Hébergement (internat) au Campus des métiers possible Référence Bretagne Atlernance : OFF_127034"
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité, un(e) Ingénieur/Ingénieure VRD Junior. Le poste : Durant votre mission vous serez rattaché au responsable de Bureau d'Etudes et en collaboration avec le Chef de Projet, vous serez en charge des études pour la réalisation de projets de voiries, de routes, d'aménagement urbains, ou de réseau d'assainissement. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Réalisation de dossiers de faisabilité, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier, rédaction de CCTP. - Rédaction des mémoires de réponse aux appels d'offres. - Suivi administratif et financier des affaires (contrat, budget, facturation). - Rédaction de documents de planification, reporting, avis techniques et rapports d'analyse. - Rédiger des pièces techniques, établir des métrés. - Vérifier des plans de conception d'analyse des offres d'entreprises, plans de phasage, plannings. - Vérification des situations de travaux. - Evaluer le coût des opérations. - Suivi de chantier. Profil recherché : Durant votre mission vous serez rattaché au responsable de Bureau d'Etudes et en collaboration avec le Chef de Projet, vous serez en charge des études pour la réalisation de projets de voiries, de routes, d'aménagement urbains, ou de réseau d'assainissement. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Réalisation de dossiers de faisabilité, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier, rédaction de CCTP. - Rédaction des mémoires de réponse aux appels d'offres. - Suivi administratif et financier des affaires (contrat, budget, facturation). - Rédaction de documents de planification, reporting, avis techniques et rapports d'analyse. - Rédiger des pièces techniques, établir des métrés. - Vérifier des plans de conception d'analyse des offres d'entreprises, plans de phasage, plannings. - Vérification des situations de travaux. - Evaluer le coût des opérations. - Suivi de chantier.
LTd
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'usine, vous assurez le démarrage, la conduite et la surveillance de la ligne, dans le respect des exigences de sécurité et de qualité. A ce titre, vous êtes amené(e) à : -Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits ; -Régler les paramètres des machines et des équipements ; -Entretenir un poste de travail ; -Entretenir un outil ou matériel ; -Définir les données de programmation. Organisation : équipe en 3*8 et/ou en journée selon le planning. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration est prévu pour vous accompagner dans votre prise de fonction. PROFIL : Vous êtes rigoureux, autonome et vous avez le sens de l'organisation. Une première expérience idéalement sur un poste similaire, vous avez des aptitudes en informatique et en manutention (port de charge jusqu'à 25kg).Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Poste : Aide Soignante Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e) ou un(e) ASH pour rejoindre notre équipe dynamique dans un environnement de travail chaleureux et bienveillant. Informations sur le poste : Type de contrat : CDI Lieu de travail : EHPAD Saint-François à Saint Martin des Champs Horaires : Temps plein Salaire : Selon expérience et convention collective 51 - (Prime d'ancienneté calculée selon expérience, Primes fonctionnelle, Ségur 1&2, Grand-Age si AS, Assiduité, Dimanche, Jours fériés, Remplacement au pied levé) - Formations régulières - A pourvoir dès que possible - 1 week-ends sur 3 Principales responsabilités : Assurer les soins d'hygiène et de confort aux patients Aider dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne Participer à l'accueil, l'information et l'accompagnement des personnes et de leur entourage Assister l'équipe infirmière dans la réalisation de certains soins Profil recherché : Expérience souhaitée dans un poste similaire Empathie, disponibilité et sens de l'écoute Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : 1 CARISTE (H/F) Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique. Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 1, 3 et 5 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Notre société indépendante exploite une station-service de la marque TotalEnergies. Le poste : Poste à pourvoir au : 17/09/2025 Temps de travail (heure / semaine) : 14 heures. - Jours travaillés : jeudi, vendredi, et/ou samedi, dimanche. - 1 week-end repos dans le mois. - Prime de blanchiment - Dimanche majoré - Pause indemnisée - Mutuelle entreprise Directement en lien avec le Responsable, au sein d'une petite équipe de 2-3 personnes, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil et vente client - Approvisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandises - Gestion des encaissements - Entretien de la surface de vente et de la station - Respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du service - Vous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalent - Vous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer.
RELAIS KEROLZEC
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à PLEYBER-CHRIST (29410 , Finistère - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre établissement recherche pour son Hospitalisation A Domicile (HAD) de Morlaix, un(e) Infirmier(e) de soins d'hospitalisation à domicile, en CDD de 9 mois (à pourvoir à partir du 18/08/2025), à temps complet (100%), à Morlaix. Sous la responsabilité du Cadre Infirmier et au sein d'une équipe médicale pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : - Vous évaluez la prise en charge, réalisez les admissions des patients (accueil à leur domicile en collaboration avec les libéraux) ; - Vous assurez la régulation des appels téléphoniques émanant des patients pris en charge et/ou de leur entourage ; - Vous assurez le suivi des prises en charge et garantissez la coordination entre le domicile, la structure HAD, les secteurs hospitaliers et les professionnels ; - Vous collaborez de façon étroite avec les infirmiers libéraux et venez en soutien de leurs missions dans le respect des règles d'hygiène ; - Vous réalisez des transmissions de qualité afin d'assurer la continuité des soins ; - Vous contribuez à entretenir les réseaux professionnels et à promouvoir l'activité sur le territoire.Les exigences du poste : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier. Vos connaissances : - Respect des protocoles ; - Connaissances techniques infirmières solides de par la diversité des pathologies ; - Expérience en oncologie, soins palliatifs ou service technique appréciée ; - Connaissance du milieu libéral et maîtrise de la méthodologie de la démarche de soins à domicile. La rémunération et les avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; - Indemnités Ségur ; - Prime annuelle conventionnelle ; - Accord d'intéressement ; - Mutuelle ; - Véhicule de service. recrutementaubsante
Description du poste : Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en Boulangerie enthousiaste et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que vendeur(se), vous serez responsable de l'accueil et du conseil clients, de la vente des produits de boulangerie et pâtisserie, ainsi que de la gestion des stocks et de la présentation des produits en magasin. Missions Principales :***Accueillir et conseiller les clients avec convivialité et professionnalisme. * Assurer la mise en rayon des produits (baguettes, pains, viennoiseries, pâtisseries, etc.). * Veiller à la présentation soignée et attractive des produits. * Encaisser les clients et gérer les transactions. * Garantir un service rapide et de qualité tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Participer à l'entretien du point de vente et à la gestion des stocks. * Fidéliser la clientèle en étant à l'écoute de leurs besoins et en offrant un service personnalisé. Description du profil :***Bonnes aptitudes à la vente et à la relation client.***Dynamisme, réactivité et sens du service.***Sens de l'organisation et rigueur.***Connaissances des produits de boulangerie (souhaitées mais non indispensables).***Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
"Apprentissage en boulangerie Moulin d'Elise recrute un(e) alternant(e) pour un apprentissage en Boulangerie (CAP, Mention complémentaire, Brevet Professionnel) sur le secteur de PLOURIN-LES-MORLAIX. Rattaché au Chef Boulanger, vous apprendrez les techniques et le savoir faire de nos boulangers sur les missions quotidiennes. Vos principales missions : Préparation des pâtes Pétrissage Façonnage des pains et viennoiseries Contrôle de la cuisson Gestion des stocks Techniques de décoration Votre passion pour la boulangerie, votre créativité et votre curiosité d'apprendre seront un atout pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Rejoignez notre équipe passionnée et mettez votre talent de boulanger à l'honneur ! Ensemble, faisons vivre la tradition boulangère ! Référence Bretagne Atlernance : OFF_128244"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_123943 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BP Coiffure Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_123943"
Notre établissement recherche pour l'HAD de Morlaix, un Médecin en HAD, en CDI, à temps plein, à Morlaix. Sur prescription d'un médecin hospitalier ou libéral, le médecin HAD valide la prise en charge en HAD, après évaluation et après recueil du consentement du patient. Vos missions sont les suivantes : Coordonner la prise en charge médicale avec le médecin traitant, le médecin hospitalier et les équipes paramédicales (évaluation et validation des admissions en HAD - conseil et expertise auprès des médecins traitants - participation aux staffs hospitaliers - animation des staffs hebdomadaires) ; Participer à la continuité des soins : astreinte mutualisé interHAD téléphonique ; Elaborer les projets thérapeutiques et de soins en collaboration avec les intervenants extérieurs ; Effectuer des visites à domicile en équipe avec des IDE ; Assurer le suivi de l'information médicale au travers du PMSI (cotation et réévaluation régulière de la codification des actes dans le cadre de la T2A) et participer activement aux missions de communication ; Développer la coopération avec les partenaires d'autres établissements ou services de santé (hospitaliers et libéraux) ; S'impliquer dans les instances réglementaires et la mutualisation entre les autres HAD de la Fondation AUB Santé notamment sur les réflexions stratégiques et projets médicaux ; Participer au développement de la culture qualité, des EPP et de la gestion des risques ; Participer à la continuité des soins. Profil des prises en charge : - Soins palliatifs à domicile - Traitements intraveineux - Plaies complexes - Rééducation orthopédique et neurologique - TransfusionsVos compétences : - Rigueur, organisation et méthode dans son travail ; - Aptitude à travailler en équipe ; - Capacité d'adaptation à de nouvelles techniques et procédures ; - Respect du secret professionnel et discrétion. Les exigences du poste : - Vous êtes Médecin Généraliste, Urgentiste, Gériatre, Rééducateur inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins. La rémunération et les avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; - Indemnités Ségur ; - Prime annuelle conventionnelle ; - Accord intéressement ; - Mutuelle.
Votre agence LIP Intérim recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente de composants hydrauliques, dans la fabrication et la réparation de vérins hydrauliques, un Soudeur H/F. Vous aurez pour rôle de : - Régler les paramètres de soudage - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou d'un équipement - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Souder tout type de tuyauterie/tôle, sur différentes épaisseurs, matières, diamètres et procédés - Nettoyer, contrôler la soudure - Évaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface, ...) Avoir des connaissances en mécanique - Vous êtes reconnu pour vos compétences techniques en soudure - Vous êtes minutieux et aimez le travail en équipe - Vous aimez le travail manuel et la technologie - Vous disposez de licence de soudures à jour. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et envoyez nous votre CV !
POSTE : Manutentionnaire Cariste H/F DESCRIPTION : Notre client, acteur incontournable des métiers de collecte et de traitement des déchets recrute dans le cadre de son développement un(e) MANUTENTIONNAIRE CARISTE Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner les contenants de déchets (fût, Bac grillagé, GRV, Bac 600, Bac 900, etc) et réaliser la pesée informatique (poids, libellé du déchet, clients, nombre de contenants, etc). - Dispatcher les contenants et les ranger dans les bonnes zones de stockage (zone ATEX, zone déchets inflammables, déchets basiques, etc) - Vider en benne (JCB, CACES R489 cat 3) - Contribuer à la « bonne » gestion des stocks des déchets et à la gestion des contenants vides (nombre, propreté, rangement dans les bonnes zones, etc) - Venir en renfort sur les opérations manuelles (tri de déchets, lavage de contenants, ensachage, presse à fût, découpe de GRV, etc) - Poste en journée normale du lundi au vendredi, base 37h. - Travail en extérieur - Déplacements sur Briec 3 jours par semaine avec le véhicule de l'entreprise SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12 € / heure PROFIL : Vous êtes curieux(se), êtes capable de prendre des initiatives, et souhaitez travailler en équipe. Alors n'hésitez pas à nous contacter au
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : 1 OPERATEUR MANUTENTIONNAIRE (H/F) Urgent, nous recherchons pour notre client spécialisé en traitement des déchets industriel, 1 Opérateur manutentionnaire H/F Vos missions : - Participer aux opérations de chargement / déchargement des déchets - Orienter les déchets vers les différentes alvéoles de stockage - Réaliser le opérations de regroupement des déchets préalablement contrôlés par le laboratoire (tri, déconditionnement, reconditionnement, pompage...) - Identifier et isoler les non-conformités - Réaliser les opérations de préparation des déchets avant expédition (palettisation, étiquetage...) - Assurer l'entretien courant de votre matériel et participer à la maintenance de premier niveau. PROFIL : Votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre autonomie seront gagent de réussite à ce poste. La possession des CACES -R489 catégorie 3 (chariot élévateur) -R482 catégorie F (chariot télescopique) -R485 Catégorie 2 (transpalette gerbeur à conducteur accompagnant) Serait un plus. Poste à pourvoir en région Morlaisienne. Taux horaire à définir selon profil. Primes habillage, 13ème mois, repas Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_128787 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Technicien-ne en Usinage assisté par ordinateur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_128787"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127669 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Fraiseur-se en réalisation de pièces mécaniques Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127669"
Spécialisée dans le traitement des déchets Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) cariste manutentionnaire f/h Vos missions seront les suivantes : - Assurer les opérations de chargement/déchargement des déchets - Procéder à la pesée des déchets à la réception - Réaliser le pompage des fûts, cuves et bidons contrôlés préalablement par le chimiste - Réaliser le déconditionnement des produits contrôlés par le chimiste - Réaliser les opérations de préparation des déchets avant expédition - Procéder à la prise d'échantillon pour les analyses - Identifier et isoler les non-conformités - Réaliser la mise en stock des déchets vers les différentes alvéoles - Assurer les opérations de chargement - Assurer la préparation des contenants vides mis à disposition des clients - Veiller à la conformité ADR des contenants et mise en destruction au besoin - Appliquer les consignes QSE - Veiller au maintien en l'état des équipements de sécurité sur site - Remonter les situations dangereuses - Participer au nettoyage général du site Vous possédez le Caces 3 Vous possédez l'ADR 1.3 Connaissances des risques liés aux déchetsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le garage Grand Route recherche son futur mécanicien auto (H/F) en CDD de 6 mois. Votre rôle sera de : - Réaliser les entretiens et réparations (vidange, plaquettes de freins...) - Réaliser également des opérations de grosse mécanique (embrayage, distribution, amortisseurs, moteur...) - Diagnostiquer et contrôler les véhicules - Assurer le contrôle qualité - Appliquer les procédures internes en vigueur - Utiliser la documentation technique mise à disposition - Agencer et entretenir votre poste de travail Poste à temps plein 35h, horaires à moduler sur l'amplitude 8h30-12h / 13h30-18h. Travail du lundi au vendredi uniquement. Débutant passionné accepté, aucun diplôme exigé. Le salaire sera défini selon le profil. Vous êtes intéressé ? Présentez vous directement au garage l'après-midi en semaine et/ou envoyez votre CV par mail : garagegrandroute@gmail.com.
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochaine CARROSSERIE à SAINTE-SEVE, nous sommes à la recherche d'un : **Tôlier spécialiste H/F, en CDI, à temps complet,** Horaires flexibles ! Possibilité de travailler sur 4 jours / semaine Vos missions et challenges : Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments : amovibles, soudés, collés, sertis, Réalisation des travaux de sellerie, Remise en forme d'éléments de la carrosserie, Remplacement ou réparation de tout vitrage. Vos avantages : Primes de productivité, Une prime de partage de la valeur versée en novembre (équivalente à 700€ bruts en 2024), Une carte cadeau d'une valeur de 150 € distribuée en fin d'année (ou équivalent en œuvres sociales choisies par le CSE), Un régime de prévoyance supplémentaire unique qui vous protège contre les accidents de la vie, Un accompagnement tout au long de votre carrière, à travers un parcours de formation individualisé et des opportunités de mobilités réelles, Un accès à tarif préférentiel à des activités sportives, culturelles ou vacances avec IRP AUTO (sous conditions de ressources). Votre formation CAP Carrosserie Vos valeurs L'univers automobile vous passionne, La satisfaction client est pour vous primordiale. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe COBREDIA est l'un des principaux opérateurs bretons dans la distribution automobile. Il compte 1650 salariés répartis sur 88 sites. Il réalise en 2023 un chiffre d'affaires de 785 millions d'euros pour un volume de plus de 23000 véhicules vendus aux particuliers et aux entreprises. Présent en Bretagne et en Mayenne, le groupe distribue les marques Volkswagen, Volkswagen Utilitaires, Audi, Skoda, Opel, Mercedes-Benz, Smart, Toyota, Citroën, DS, possède cinq centres de vente ...
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochaine CARROSSERIE à SAINTE-SEVE, nous sommes à la recherche d'un : **Peintre spécialiste H/F, en CDI, à temps complet,** Horaires flexibles ! Possibilité de travailler sur 4 jours / semaine Vos missions et challenges : Protection et traitements de surfaces, Masticage / ponçage / marouflage / apprêtage, Application des sous-couches et des couches de finition, Détermination de la teinte à appliquer, Réalisation des teintes, Gestion du stock de produits peinture. Vos avantages : Primes de productivité, Une prime de partage de la valeur versée en novembre (équivalente à 700€ bruts en 2024), Une carte cadeau d'une valeur de 150 € distribuée en fin d'année (ou équivalent en œuvres sociales choisies par le CSE), Un régime de prévoyance supplémentaire unique qui vous protège contre les accidents de la vie, Un accompagnement tout au long de votre carrière, à travers un parcours de formation individualisé et des opportunités de mobilités réelles, Un accès à tarif préférentiel à des activités sportives, culturelles ou vacances avec IRP AUTO (sous conditions de ressources). Votre formation CAP Peinture Vos valeurs L'univers automobile vous passionne, La satisfaction client est pour vous primordiale. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
METIER DE LA COLLECTE :- Réaliser les tournées conformément aux documents et directives.- Procéder à l'enlèvement des déchets (Vrac, citerne, colis)- Charger les véhicules en respectant les règles Qualité / Sécurité / Environnement et notamment de calage et arrimage- Décharger les véhicules en respectant les règles Qualité / Sécurité / Environnement- Maitriser les procédures opérationnelles et les documents QSE du processus logistique- Réaliser le Débriefing quotidien avec le bureau logistique- Réaliser l'entretien courant du véhicule et en assurer la propreté- Identifier les écarts du service et proposer des axes d'amélioration- Missions de manutentions quotidiennesASSURER LE RESPECT DE LA REGLEMENTATION- Assurer une bonne tenue des documents (bons de travail avec la signature du client et l'avis sur la qualité du chantier, fiche journalière de tournée, BSD, tickets de pesée...)- Connaitre le circuit de traitement des déchets- Réaliser le suivi des véhicules (passage aux mines, contrôles réglementaires)- Posséder les documents obligatoires de bord (papiers du véhicule et du chauffeur)- Respecter le code de la route et l'ADR- Respecter les consignes des protocoles de sécurité, plan de prévention, plan de sureté, balisage du chantier- Assurer le contrôle visuel de la nature du produit avant chargement.- Savoir mettre en oeuvre les consignes écrites de l'ADR en cas d'urgence Mission en intérim d'une semaine pour commencer, renouvelable - basée aux alentours de MorlaixHoraires : En journée, du lundi au vendrediTaux horaire : A définir selon l'expérienceAvantages : Mutuelle intérimaire - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité de congés payés - FASTT - CET 8% - PARRAINAGE JUSQU'A 180EUR Prérequis obligatoire : PERMIS C + ADR en cours de validitéAisance avec les outils de dématérialisation (téléphone, tablette) >> Utilisation de trackdéchets / Logiciel interne Unicom etcFlexibilitéAutonomie/RigueurAisance relationnelle / Bonne présentation (courtoisie, écoute) POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
POSTE : Tourneur H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans l'usinage des pièces mécaniques et la réparation industrielle recrute dans le cadre de son développement un(e) TOURNEUR (SE). Vos missions seront les suivantes : - Comprendre le plan de la pièce - Identifier les phases d'usinage - Programmer le tour (une formation interne est prévue) - Préparer la matière première et les outils de coupes adaptés. - Brider/fixer la matière première sur le tour en toute sécurité. - Ajuster les réglages. - Ebavurer les pièces. - Contrôler les pièces usinées (qualité, conformité). - Réaliser les opérations d'entretien et les opérations de maintenance de premier niveau sur les tours. Horaires à définir Rémunération selon profil et expérience Besoin d'en savoir plus sur nous ? Travailler à nos côtés c'est bénéficier des avantages suivants : - Compte Epargne Temps : épargne salariale à 5% ! - CE dès la 1ère heure de mission - Prime de parrainage - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, déplacement, ) - Acompte à la semaine possible SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12.5 € / heure PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac pro, ou d'une expérience professionnelle équivalente. Vous recherchez une entreprise dynamique à taille humaine. Règles de sécurité et normes qualité Savoir lire un plan Utilisation d'équipement conventionnel Votre motivation et votre engagement font de vous une personne sur qui on peut compter ! Nous recherchons une personne polyvalente et autonome. Alors qu'en dites-vous ? L'équipe SAMSIC EMPLOI de MORLAIX se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir en agence. Contacter l'agence SAMSIC EMPLOI de Morlaix au
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : 1CONDUCTEUR PL (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur PL (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans le traitement des déchets industriels. Vous serez amené à effectuer la collecte des déchets et la dépose des contenants chez nos clients. Vos missions : -Préparer la tournée en fonction des différents points de livraison -Préparer le chargement du camion en fonction de vos étapes -Contrôler la conformité du chargement -Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords, arrimage des charges...) -Charger/décharger des marchandises au grès des étapes de la tournée -Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, de la FIMO et de l'ADR ? Parfait ce poste est fait pour vous ! Une autonomie et une rigueur sont des qualités requises pour réussir au mieux sur ce poste. Taux horaire à définir + primes repas , 13ième mois, habillage Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_130327 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO SOUD - Soudeur-se Assembleur-se Industriel Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_130327"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_128788 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BAC PRO TRPM opt° RSP - Technicien-ne en Réalisation de Produits Mécaniques opt° Réalisation et Suivi de Production Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_128788"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127670 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Tourneur-se en réalisation de pièces mécaniques Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127670"
l'ADMR recherche pour la commune de La Feuillée , un(e) aide à domicile H/F Vous aiderez et accompagnerez la personne à domicile dans son quotidien : aide aux repas, courses, sorties, stimulation de la personne, activités, veille de l'état physique et psychologique de la personne, écoute, dialogue. Vous serez également en charge de l'entretien et de l'hygiène de son logement (lavage des sols, vaisselle, repassage, rangement, gestion du linge...) Permis B exigé - Indemnités kilométriques - salaire selon grille conventionnelle (éléments de rémunération complémentaire selon ancienneté et diplôme)
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h Durée : à pourvoir de suite Travail du lundi au samedi avec une amplitude horaire, à titre indicatif, de 8h à 18h. Lieu : Centre hospitalier de Morlaix avec mobilité sur le site du Plougonven Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Notre centre de formation à Morlaix, spécialisé dans les métiers du commerce et du management, recherche un formateur MUM/AMUM (H/F) pour renforcer son équipe. En tant qu'expert, votre rôle sera de préparer les futurs managers et assistants managers d'unité marchande à toutes les facettes de leur métier. Votre mission sera d'allier théorie et pratique pour former des professionnels compétents et opérationnels, capables de développer la performance commerciale de leur unité. Vos missions principales : - Concevoir et animer des modules de formation sur des sujets clés : - Le management d'équipe (recrutement, animation, accompagnement). - La gestion commerciale et financière (approvisionnement, merchandising, analyse des indicateurs). - Le développement des ventes dans un environnement omnicanal. - Évaluer les acquis des stagiaires et les accompagner individuellement. - Réaliser les rdv de suivis en entreprise. - Actualiser les contenus pédagogiques en fonction des nouvelles tendances du marché et des évolutions du secteur du commerce. - Participer activement à la vie de notre centre de formation. - Gestion administrative. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de Manager d'Unité Marchande (MUM) ou d'un titre professionnel Formateur Professionnel pour Adulte(FPA). Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Formateur pour adulte ou manager. Vous possédez de solides compétences pédagogiques et avez déjà animé des formations ou des sessions de partage de connaissances. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre excellent relationnel Contrat de 7h + 30% de préparation, rdv de suivi etc
Nous recherchons un-une employé(e) de services sur le groupe ECAM (collège St Augustin et Lycée Nd du Mur Le Porsmeur) pour les missions suivantes : service en restauration, plonge, nettoyage des locaux CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 09/11/2025. HORAIRES : Lundi/mardi/jeudi/vendredi 11h-13h45 / 14h30-17h15 Mercredi : 13h30-17h30 soit 26h par semaine.
Rejoins l'aventure EPAL en tant que Formateur-rice BAFA approfondissement ! Quand ? Du 20 au 26 octobre 2025 Contrat : Contrat d'Engagement Éducatif (CEE), Tu as ton BAFA et tu as envie de partager ton expérience, ton énergie et ta passion de l'animation ? Alors cette mission est faite pour toi ! Au sein d'une équipe de 3 formateurs-rices, tu accompagneras 30 stagiaires dans leur session BAFA approfondissement. Au programme de ces 6 jours : Faire réfléchir les stagiaires sur leurs pratiques d'animation. Revoir ensemble les bases et la réglementation. Approfondir le thème du handicap pour enrichir leurs compétences. Créer une ambiance conviviale, participative et motivante ! Ce qu'on recherche chez toi : BAFA en poche (c'est le seul pré-requis obligatoire !) L'envie de transmettre et d'animer une équipe de futurs animateurs Esprit collaboratif et bienveillance Un plus si tu as déjà une sensibilité ou une expérience avec le handicap Ce qu'on t'offre : Une super expérience humaine et formatrice Un cadre de vie en internat, avec hébergement et repas inclus Une rémunération dans le cadre légal du CEE Intéressé-e ? Envoie vite ta candidature
Dans le cadre d'un chantier organisé par l'AFPA, ce poste vise à accompagner des personnes en parcours d'insertion professionnelle vers la découverte des métiers du bâtiment. Le projet consiste en la rénovation d'un hébergement, permettant aux participants d'acquérir des compétences pratiques tout en explorant des opportunités professionnelles dans le secteur. 1. Accompagnement individuel et collectif - Évaluation des besoins : Identifier les compétences, motivations et freins des participants. - Orientation professionnelle : Proposer des parcours adaptés en fonction des profils (ex : maçonnerie, menuiserie, électricité, etc.). - Suivi personnalisé : Assurer un accompagnement régulier pour évaluer les progrès et ajuster les objectifs. 2. Coordination avec les acteurs du chantier : - Lien avec les formateurs AFPA : Collaborer pour adapter les contenus pédagogiques aux besoins des participants. - Partenariats locaux : Travailler avec les entreprises du bâtiment, les missions locales et les acteurs de l'insertion pour faciliter les immersions professionnelles ou les embauches. - Animation d'ateliers : Organiser des sessions d'information sur les métiers du bâtiment, les droits sociaux et les démarches d'insertion. 3. Médiation et soutien socio-professionnel - Gestion des difficultés : Aider les participants à surmonter les obstacles (logement, mobilité, santé, etc.). - Médiation avec les employeurs : Faciliter les échanges entre les participants et les professionnels du secteur. - Préparation à l'emploi : Accompagner dans la rédaction de CV, la préparation aux entretiens et la recherche d'emploi. 4. Évaluation et reporting - Suivi des parcours : Mesurer l'impact du chantier sur l'insertion professionnelle des participants (taux de retour à l'emploi, formations validées, etc.). - Bilans réguliers : Rendre compte aux financeurs (AFPA, collectivités, etc.) des résultats et des ajustements nécessaires.
L?Association Ouvrière d?Aide par le Travail « Les Chiffs » est une association loi 1901, créée en 1984. Elle se situe sur le territoire de Morlaix. Inscrite dans l?Economie Sociale et Solidaire (ESS) elle exploite une Ressourcerie, un atelier création et un atelier réparation de cycles. L?association accueille plus de 100 bénévoles dont 4 compagnons, hébergés par l?association. Parmi eux, près de 30 personnes sont accompagnées par l?équipe sociale.
Nous recherchons pour l'entretien des locaux du SEW : - salles de cinéma - salle de spectacle - foyer, bar - bureaux - studios et loges Travail en binôme Horaire à convenir avec l'employeur, prévoir 1 samedi matin sur 2 Postes à pourvoir rapidement.
ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE MORLAIX (29) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez en gare de MORLAIX et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 23/09/2025 ou le 24/09/2025 - Période de travail : du jeudi 25/09/2025 au mercredi 01/10/2025 - Rattrapage : du 02/10/2025 au 11/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 20h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Nous recherchons un(e) secrétaire médicale dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre cabinet dentaire à temps complet. Qui sommes-nous ? Un cabinet moderne, à taille humaine, avec une équipe sympathique et accueillante, où règnent la bonne humeur et la bienveillance au quotidien. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos patients un accueil chaleureux et un suivi de qualité. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des rendez-vous et de l'agenda des praticiens - Création et mise à jour des dossiers patients - Facturation, encaissements et gestion administrative - Suivi des prises en charge mutuelles et tiers payant - Coordination avec l'équipe soignante Profil recherché : - Expérience en secrétariat médical (dentaire serait un plus) - Sens de l'organisation, autonomie et discrétion - Aisance relationnelle, sourire et esprit d'équipe - Maîtrise des outils informatiques - Formation de secrétaire médicale appréciée Poste à pourvoir : Temps complet, horaires à définir Intéressé(e) ? : envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à cabinetdentaire.pouliet@gmail.com.
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Landerneau recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Votre futur site logistique : - Entrepôt situé à Morlaix - Horaires de matin ou d'après-midi Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Contactez votre agence Adéquat au ##.##.##.##.##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS Respect du projet de service et du projet associatif Mise en œuvre des projets individualisés dans le cadre de mesures d'A.E.M.O judiciaires à moyens renforcés Travail partenarial et travail en équipe pluriprofessionnelle. COMPETENCES ATTENDUES Expérience en protection de l'enfance appréciée Capacité à exercer des mesures éducatives dans un accompagnement de proximité au domicile et dans l'environnement de l'enfant Capacité à évaluer les besoins des enfants et à mobiliser les ressources parentales et environnementales. Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire, s'inscrire dans un travail partenarial Capacité à rendre compte de son action et à l'expliciter par écrit Connaissance du milieu ouvert dans le cadre judiciaire Connaissance de la loi 2002-2 du 2 janvier 2002, de la loi 2007-293 du 5 mars 2007, la loi 2017-297 du 14 mars 2016, de la loi Taquet du 7 février 2022. Connaissance du dispositif de protection de l'enfance FORMATION Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur (trice) Spécialisé (e), d'Assistant (e) de Service Social ou de Conseiller (ère) en Economie Sociale et Familiale Expérience en protection de l'enfance appréciée Permis B obligatoire CDD de 15 jours, embauche immédiate jusqu'au 12 septembre à temps plein, contrat renouvelable selon les arrêts (remplacement congé maternité) Intervention jusqu'à 21h, le samedi par roulement, astreinte le dimanche et jours fériés par roulement, poste basé à Morlaix. Prime d'internat et d'astreinte.
SAFA Pour postuler, adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à Mr Elies : r.elies@adsea29.org
Auto-école renommée, spécialisée dans la formation des conducteurs et conductrices. Vous rejoindrez une équipe dynamique, prête à vous former dans un environnement propice à l'acquisition de compétences administratives et organisationnelles. Missions principales Accueil physique et téléphonique - Gestion des plannings de formation Inscription des élèves et suivi de leur dossier Gestion du courrier entrant et sortant Rédaction de documents administratifs Participation à la préparation des examens de conduite Gestion des paiements et suivi des créances Assurer la relation avec les inspecteurs et les autorités compétentes Profil recherché Passionné(e) par la relation client Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Sens du service et goût pour le travail bien fait
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire assistant(e) en contrat d'apprentissage pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer au bon fonctionnement de notre structure. Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Manpower MORLAIX recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur de transports en commun (H/F), basé à Morlaix. La mission, d'une durée d'un mois (renouvelable) en intérim. Vous accompagnerez la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de bus (transport urbain) ! En toute autonomie vous serez en charge : -D'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité -Utiliser les outils de communication embarqués -Assurer le bon état / utilisation du véhicule Conditions de travail : Durée hebdomadaire 35 heures, Horaires : tournée selon planning Avantages et rémunération : -Rémunération : 14,28 brut/heure -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CE national et régional -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Plus d'info sur l'appli Manpower pour prendre connaissance des nombreux avantages Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) Qualifications - Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs -Les débutants sont acceptés. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dés maintenant !
Nous recherchons notre Porteur-Chauffeur vacataire H/F pour les Pompes Funèbres "POULICHOT", sur Morlaix. Rémunération : à partir de 12 € de l'heure Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Formation en interne à votre arrivée Vous prendrez en charge les défunts. Vous participez aux convois funéraires. Vous serez également chargé(e) de la préparation des cercueils, du nettoyage, de l'entretien des locaux, du matériel et des véhicules. Vous participez à l'ouverture et fermeture des concessions. - Bonne présentation, - Travail en équipe, - Motivation. Alors si vous souhaitez participer au développement de notre groupe où, l'humain est au cœur de chaque démarche, engagé en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion des personnes en situation de handicap, rejoignez-nous!
La Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne (COB) assure les missions d'action sociale de proximité : l'accueil, l'accès aux droits et l'orientation du public, la prévention et la protection de l'enfance et de la famille, l'insertion et l'accompagnement des publics, les prestations en faveur des personnes âgées dépendantes. Elle décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 7 services et équipes, intervenant à partir de ses 3 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Sous la responsabilité du cadre enfance de l'unité le référent est chargé : - du suivi des enfants confiés au Président du Conseil départemental par décision judiciaire, ou par décision administrative. - du suivi des jeunes majeurs bénéficiaires d'un contrat et confiés durant leur minorité. II travaille en liens réguliers avec le conseiller enfance en charge du soutien technique auprès de l'ensemble des professionnels de l'équipe et l'unité administrative du service. Il met en œuvre le projet pour l'enfant ou le jeune en cohérence avec ses besoins et dans une continuité de parcours. Le référent contrat jeunes majeurs/mineurs confiés aura pour missions : - Participer à l'élaboration du projet pour l'enfant confié en lien avec le cadre enfance - Travailler en concertation régulière avec les assistants familiaux accueillant les mineurs confiés et certains établissements et services (accueillants des mineurs en situation complexe, lieux de vie, séjours de rupture, DAPe) - Rédiger des rapports sur l'évolution de l'enfant confié - Elaborer les contrats des jeunes majeurs anciennement mineurs confiés - Participer au développement des liens partenariaux - Assurer le tutorat des stagiaires dans le cadre des partenariats avec les instituts de formation - Assurer une fonction d'analyse et de veille sur les évolutions sociales de la population CDD à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 31/01/2026.
Missions principales : - Accueillir et conseiller les clients de manière professionnelle et conviviale. - Assurer la mise en rayon, l'étiquetage des produits et vérifier les stocks. - Effectuer les réassorts et garantir la présentation soignée des rayons. - Gérer les encaissements en caisse et offrir une expérience client fluide. - Maintenir la propreté et l'organisation du magasin. Profil recherché : - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Sens du service et goût pour le travail bien fait Rejoignez-nous pour une expérience unique au coeur de l'univers de la boulangerie et pâtisserie, et développez vos compétences tout en contribuant à offrir un service d'exception à nos clients ! Postulez dès maintenant et faites de votre apprentissage un véritable tremplin pour votre avenir professionnel.
Inclusion & Diversité À l'IBEP, chaque recrutement repose sur l'expertise et le potentiel, dans un esprit d'inclusion et de diversité. Nos opportunités professionnelles sont accessibles à tous, sans barrières d'origine, d'âge ou de genre, et nous nous engageons activement à accueillir les talents en situation de handicap. Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Description du poste : Votre mission sera d'aider à réaliser le ménage dans la cantine ainsi que de faire la plonge, si besoin. Horaires du jeudi 11/09 : 13h30-17h45. Description du profil : Pour cette mission, pas de diplôme spécifique demandé, mais une première expérience sur un poste similaire est demandé (ménage ou agent de collectivité).
Description du poste : Vous souhaitez vous investir dans un cabinet à taille humaine, structuré et offrant de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL à MORLAIX (29) en qualité d'ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F en CDI , au sein d'une équipe dynamique et conviviale ! Le poste peut être évolutif pour les candidats souhaitant progresser. Vos principales missions sont les suivantes : - Vous êtes responsable de l'accueil physique et téléphonique de l'agence, - Vous êtes en charge de la bonne gestion administrative de l'agence (commandes fournisseurs, relations avec les prestataires, gestion du courrier...) - Vous assistez les collaborateurs dans la tenue des dossiers clients - Vous effectuez les rapprochements bancaires, les déclarations de TVA etc.. Nous sommes prêts à vous former et vous accompagner dans votre montée en compétences si vous êtes débutant ! Description du profil : Titulaire d'un diplôme Bac + 2 minimum (Comptabilité, Droit/Fiscalité, Economie, Gestion/Finance), vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet comptable. Mais un programme de formation vous permettra de vous adapter si besoin? Votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein de cette équipe. Pour garantir votre réussite, le Groupe FIDUCIAL vous assure une intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), met à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Rejoignez FIDUCIAL EXPERTISE , Leader des prestations comptables et de conseil auprès des petites et moyennes entreprises afin de faire évoluer votre carrière professionnelle
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients . A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client :***Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissement***Vous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising :***Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandising***Vous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents univers***Vous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité :***Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité. Description du profil : Nous souhaitons vous rencontrer si :***Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel***Organisation et rigueur sont vos maîtres mots***Dynamique, vous êtes orienté solution pour développer les ventes.***Vous avez un véritable esprit d'équipe***Vous disposez d'une expérience en distribution spécialisée ? c'est un plus !***Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus : · Une ambiance conviviale et bienveillante ! · Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant ! · Une prime de participation aux bénéfices · Une mutuelle d'entreprise · Une carte de réduction pour vos achats dans l'enseigne · Un CSE. Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client : • Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissement • Vous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising : • Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandising • Vous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents univers • Vous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité : • Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Nous souhaitons vous rencontrer si : • Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel • Organisation et rigueur sont vos maîtres mots • Dynamique, vous êtes orienté solution pour développer les ventes. • Vous avez un véritable esprit d'équipe • Vous disposez d'une expérience en distribution spécialisée ? c'est un plus ! • Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus : · Une ambiance conviviale et bienveillante ! · Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant ! · Une prime de participation aux bénéfices · Une mutuelle d'entreprise · Une carte de réduction pour vos achats dans l'enseigne · Un CSE. Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste :***Préparation des commandes avec l'aide d'un scan,***Apporter les commandes aux clients et les charger dans leur véhicule,***Gérer le réapprovisionnement des marchandises,***Participer au quotidien à la bonne tenue du Drive (tâches d'entretien des locaux, déchets, cartons...). Semaine de 4 jours (36h45) amplitude de journée pouvant aller de (5h-19h30). Description du profil :***Ponctuel(le)***Sérieux(se)***Autonome***Organisé(e)***Avantages INTERIM :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET***Mutuelle***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus et postulez chez R.A.S Intérim ou téléchargez l'application My R.A.S afin de commencer votre inscription.
Description du poste : Afin d'accompagner la croissance de son chiffre d'affaires et sa nouvelle organisation du travail sur 4 jours travaillés, le Drive E. Lerclerc de Morlaix recrute en CDI. A ce titres, vos missions sont les suivantes :***En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.***Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette)***Vous assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client).***Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.***Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité).***Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches lié à la vie du Drive sur un organisation en 4 jours travaillés permettant un grande polyvalence. Description du profil : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Vous avez des connaissances élémentaires dans la logistique : préparation de commandes, livraisons, vie en entrepôt. Vous souhaitez vous investir dans un nouveau projet et sur du long terme ? Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Vous serez amené à : - Charger et décharger les caisses palettes des camions à l'aide d'un chariot élévateur - Peser différentes matières - Assurer le suivi administratif des matières - Garantir une bonne communication entre les chauffeurs et l'agent de planning - Réaliser le tri et le déconditionnement des métaux - Assurer le nettoyage et l'entretien du site - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel mis à disposition Description du profil : être titulaire du caces R489 3 Etre autonome, réactif et polyvalent Etre disponible sur l'été pour venir en renfort de l'équipe. poste à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi (horaires de jour)
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste : Rattaché au Responsable du Centre Auto, vous prenez part aux différentes activités du centre et du service location, que vous managez avec une grande autonomie. A ce titre, vos missions sont les suivantes :***Management : Vous encadrez et animez votre équipe de conseillers dans une relation centrée sur la qualité du service et la relation client. Vous managez tout le volet administratif du centre : plannings, horaires, gestion des heures, ...***Administration des ventes : Vous supervisez la gestion des commandes, la réception, les tenues de stock et la facturation qui en découle. Vous assurez un reporting et un pilotage des indicateurs de performance du centre : marges, performance économique, rentabilité, ...***Commerce : Vous êtes le garant de la tenue du magasin en lien avec la politique commerciale définit par votre direction : mise en rayon, affichage, promotions, prix, parcours d'achat, ...***Service client : Vous assurez un service client optimal en lien avec les différentes activités du centre auto : devis, location, ordres de réparations, commandes, litiges, ... Description du profil : Diplômé d'une formation commerciale ou administrative, vo us justifiez d'une expérience réussie sur une fonction similaire à dimension managériale. De nature rigoureuse, vous savez vous appuyer sur vos connaissances pour réussir dans vos nouvelles missions. Véritable Manager, vous savez communiquer votre enthousiasme dans le but de développer l'activité du magasin. Vous êtes de nature curieuse et/ou passionné par le monde de l'automobile. Salaire selon profil et expérience.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description du poste : Hé toi. oui, toi ! Tu es à la recherche de ta prochaine expérience dans la vente ? Les dernières tendances n'ont aucun secret pour toi ? Tu passes plus de temps devant ton armoire que devant ton café ? Alors tu te trouves au bon endroit ! Jules recherche son futur Vendeur (H/F). Chez Jules, nous nous engageons pour un[e] mo[n]de meilleur[e] et plus optimiste. Notre ambition est d'inspirer les hommes à s'habiller mieux, jour après jour. Développer les compétences et laisser s'exprimer les talents, c'est ce que propose Jules aux passionnés de mode sur les deux piliers que sont l'excellence métier et l'excellence relationnelle. Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun prend part au projet de la marque. Qu'attends-tu pour nous rejoindre ? Description du profil : Pourquoi toi ? Tu es dynamique, spontané, surprenant (enfin. pas trop) ? Alors tu as ta place chez Jules ! Une première expérience dans la vente t'a permis de découvrir la relation client, tu as envie de grandir en permanence et soif d'apprendre. Nous recherchons des vendeurs évolutifs sur un poste de responsable de magasin adjoint. Tu te reconnais ? Alors n'hésite plus ! Jules, s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures, à compétences égales.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions au sein de notre établissement : bionettoyage des bureaux et des locaux de consultations ainsi que des chambres des patients + service des repas. Une connaissance en bio nettoyage est souhaitée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Formation ASMS appréciée. Vous travaillerez 35h/semaine avec horaires de journée . Travail du lundi au vendredi. Contrat d'un mois dans le cadre d'un remplacement. Prise de poste au plus vite.
Clinique de la Baie à Morlaix
Nous recherchons pour le domaine de la protection de l'enfance des moniteurs éducateurs (H/F) diplômé. Vous exercerez vos fonctions auprès d'enfants ou d'adolescents en difficulté, en situation de dépendance ou de handicap, vous les aiderez dans les actes élémentaires de la vie quotidienne. Accompagnement individuel, hors structures. Expérience similaire impérative. Missions ponctuelles et régulières tout a long de l'année et sur tout le Finistère. Véhicule indispensable. Roulement de jour ou de nuit au choix. Vous avez déjà une activité et vous souhaitez compléter votre emploi du temps ? OU vous êtes totalement disponible et vous souhaitez garder une totale liberté de planning ? L'INTÉRIM EST FAIT POUR VOUS. CONTACTEZ NOUS.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Poste à pourvoir dès que possible jusque fin décembre. Pour renforcer notre équipe nous recherchons un barman/une barmaid en charge de : - l' accueil des clients et d'un service de qualité au bar afin de garantir la satisfaction clientèle - de la production des consommations selon les fiches techniques - des mises en place du bar - de la réception des produits - du suivi des stocks, du réapprovisionnement et de l'établissement des commandes. Vous serez amené(e) à aider au service en salle. 2 JOURS DE FERMETURE CONSECUTIFS TOUTE L ANNEE (dimanche et lundi) Ouverture du mardi au samedi (2 services avec coupure). Pour postuler, veuillez téléphoner au 0684906354 ou par mail : lise.lequere@gmail.com
Poste à pourvoir dès que possible. Nous recherchons un(e) serveur (se). Vos missions : -dressage des tables - accueil des clients - prise de commandes - service en salle - débarrassage des tables - entretien de la salle de restaurant Une première expérience en restauration traditionnelle ou crêperie souhaité. Ou avoir travailler en contact avec la clientèle 2 JOURS DE FERMETURE CONSECUTIFS TOUTE L ANNEE (dimanche et lundi) Ouverture du mardi au samedi (2 services avec coupure). Pour postuler, veuillez téléphoner de préférence au 0298888195 en dehors des heures de service ou par mail : lise.lequere@gmail.com 35h/semaine sur les 5 jours.
Intégrez une structure dynamique et relevez un défi professionnel stimulant en devenant Responsable de Secteur dans le Nord du Finistère. Au sein d'une entité spécialisée en assurance et reconnue pour son excellence commerciale, vous pilotez les résultats de 5 à 6 agences locales. Votre mission consiste à conjuguer esprit d'équipe et exigence business pour garantir la performance globale du territoire. Vous accompagnez au quotidien les managers d'agence dans leurs actions, tout en veillant à l'atteinte des objectifs financiers fixés sur votre secteur. Vos principales missions incluent : Déployer la stratégie commerciale sur votre secteur : établir le plan d'actions, fixer des objectifs de développement et définir les priorités pour chaque agence. Piloter le chiffre d'affaires et la rentabilité : assurer un suivi régulier des indicateurs clés (CA, marge) et ajuster les actions pour optimiser la performance du secteur. Accompagner et animer les équipes : encadrer 5 à 6 managers d'agence, soutenir leur montée en compétences et les motiver au quotidien. Vous serez leur référent privilégié et veillerez à instaurer une dynamique positive sur chaque point de vente. Développer le portefeuille clients : identifier de nouvelles opportunités commerciales (prospection, partenariats locaux, etc.), renforcer la fidélisation et encourager la montée en gamme des solutions proposées. Assurer la cohérence et la qualité du service : veiller à la bonne application des processus, à la satisfaction client et à la cohésion du réseau. Vous serez garant de la bonne gestion opérationnelle sur votre périmètre multi-sites. Gérer les ressources et l'organisation : planifier les effectifs, organiser des réunions régulières et des points de suivi, et remonter les informations pertinentes à la direction régionale. Ce poste de Responsable de Secteur est avant tout un challenge motivant et très complet. Vous y exercez vos talents de manager-animateur et de pilote de performance, avec une grande autonomie d'action. Chaque jour, vous vivez une expérience terrain riche : visites d'agences, rencontres clients et interactions avec vos équipes. Ce rôle est idéal si vous aimez conjuguer développement commercial et accompagnement humain. Ce que mon client vous propose: CDI, statut Cadre Localisation : multi-sites dans le Nord du Finistère Rémunération attractive (fixe + variable) et évolutive Avantages : mutuelle, titres-restaurant, véhicule de service et frais professionnels (selon politique interne) Pourquoi rejoindre ce groupe ? Parce qu'il s'agit d'un groupe solide et en pleine croissance, vous proposant de réelles perspectives de carrière. Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes pour garantir une intégration réussie: Tout d'abord, un entretien téléphonique permet un premier échange pour mieux comprendre votre parcours et vos motivations. Ensuite, un entretien avec Alicia, en face à face aura lieu pour évaluer votre projet professionnel, votre expertise et votre adéquation avec le projet. Enfin, un entretien avec notre client finalisera votre intégration. Le profil idéal: Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum (idéalement Bac+3 ou plus) en commerce, gestion ou dans le secteur banque/assurance, Justifiant d'au moins 2 ans d'expérience réussie en management opérationnel. Disposant d'un profil orienté relation client et résultats (banque, assurance, mutuelle, immobilier.) Disposant de solides qualités de leadership et d'un fort esprit d'initiative Les qualités et compétences requises : Leadership avéré et charisme pour inspirer une équipe. Dynamisme, proactivité et goût du challenge permanent. Excellente capacité à communiquer et à motiver les collaborateurs. Rigueur dans le suivi des indicateurs (CA, marge) et sens de l'analyse. Esprit d'initiative : vous aimez prendre des décisions et proposer des solutions nouvelles.
Vous êtes : ------------ - intéressé.e par les métiers de l'accompagnement de personnes en situation de handicap et de dépendance - déjà professionnel.le de santé ou non et avez un souhait de reconversion concret - intéressé.e par le contact humain, souhaitez travailler en équipe - disponible pour travailler en horaires décalés (week-ends, matinées et soirées, etc.) - prêt.e à réaliser des soins d'hygiène dans le respect de l'intimité - conscient que le poste implique des gestes de manutention ou d'assistance physique Ce qui est proposé : ----------------------- - Un coût de formation pris en charge par l'employeur pendant toute la durée de la formation, avec un salaire versé tout au long du parcours. - Une intégration dans une équipe professionnelle et une immersion sur le terrain, au contact direct des personnes accompagnées, avec l'appui d'un tuteur qualifié. - Un projet associatif ambitieux, porteur de sens et de valeurs. - Un véritable tremplin pour trouver un emploi une fois le diplôme obtenu. - Une alternance entre le centre de formation ASKORIA (1 semaine/mois) et une structure des genêts d'or proche de votre domicile. Démarrage du contrat en novembre 2025. Vous souhaitez en savoir plus ? Venez nous rencontrer le vendredi 12 septembre 2025 à l'ESAT de Landivisiau lors d'une matinale spéciale. -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Le Département recrute un assistant (H/F) du responsable d'équipe à temps complet pour la DTAS des Pays de Morlaix et Centre Ouest Bretagne au CDAS de Morlaix. Sous la responsabilité du responsable d'équipe, l'assistant du responsable d'équipe est force de proposition en terme d'organisation du fonctionnement de l'équipe d'action sociale et plus globalement du CDAS. A cet effet, il assure : - Une mission d'assistance administrative auprès du responsable d'équipe, - Une mission d'accueil du public et de gestion administrative pour les usagers du CDAS, - Une mission de suivi statistique en lien avec les missions de la direction, - Une mission d'encadrement de l'équipe administrative Ses principales missions sont : - Assurer une assistance administrative - Assurer une gestion administrative de la Commission adultes - Assurer l'instruction des demandes financières urgentes des personnes accompagnées - Assurer un rôle ressources - Assurer le suivi d'activités du service - Assurer le suivi d'activités spécifiques - Assurer l'accueil du public - Assurer l'encadrement hiérarchique de l'équipe administrative du CDAS - Activités spécifiques Compétences : Savoir faire : - Organiser les agendas et prendre des rendez-vous en fonction des priorités - Utiliser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Power Point) et applicatifs métiers - Prendre des notes, rédiger des comptes rendus et mettre en forme tous types de courriers - Préparer les documents de suivi des décisions administratives - Avoir des aptitudes rédactionnelles - Classer et ordonner les documents de manière accessible à tous - Gérer des dossiers administratifs / appliquer les procédures et règles de son domaine d'intervention Savoir être : - Être capable de prendre des initiatives dans son domaine de compétences - Savoir décider de ses priorités en fonction de l'urgence, de la charge de travail et de l'importance - Être capable de respecter les règles de l'organisation et d'exécuter la tâche dans les délais impartis par un supérieur hiérarchique - S'adapter rapidement à des évolutions habituelles de matériel, de techniques et aux contraintes particulières nécessaires pour les besoins du service - Être capable de réagir face à une situation inhabituelle dans le cadre de consignes données
Rejoins notre équipe chez ATOO Energie ! ATOO Energie, courtier en énergie depuis 2005, est le partenaire de confiance des entreprises pour leurs contrats de gaz naturel et d'électricité. Notre mission ? Simplifier la gestion de l'énergie pour nos clients professionnels avec des solutions sur-mesure. Et pour continuer sur cette belle lancée, nous avons besoin de TOI ! Oui, toi, la perle rare qui saura faire la différence et devenir un pilier de notre équipe commerciale. Ta mission : Prospection : Détecter de nouveaux prospects via téléprospection, LinkedIn, et email. Tu seras le premier contact, celui qui ouvre les portes vers de nouvelles opportunités. Préclosing : Découvrir les besoins de nos clients et rassembler les informations essentielles pour nos études (factures, contrats, etc.). Tu collaboreras étroitement avec notre équipe marketing pour identifier les prospects et avec notre équipe commerciale pour transmettre les leads qualifiés. Nous cherchons avant tout des personnalités uniques, motivées et persévérantes. Si tu as la fibre commerciale et un sens aigu de la satisfaction client, on veut te rencontrer ! Ton profil : Expérience : débutant accepté. Compétences recherchées : aisance relationnelle (ne pas avoir peur du téléphone), spontanéité, réactivité, flexibilité. Rigoureux(se) et orienté(e) client, tu aimes les défis et les réussites partagées. À l'aise avec les outils digitaux (on est en 2025, quand même !) Nos avantages : Salaire fixe entre 20K et 22K + primes sur résultats non plafonnées. Tickets restaurant de 10 euros par jour (SWILE)- parce que tu mérites plus qu'un sandwich triangle ! Formation et intégration complètes pour bien démarrer - on ne te laissera pas dans le noir, promis ! Borne de recharge pour véhicules électriques - des économies pour toi, comme pour nos clients ! Cadre verdoyant au bord de la rivière avec un panorama à couper le souffle - des vues à faire pâlir d'envie tes amis sur Instagram ! Perspectives d'évolution vers un poste de conseiller commercial expert Lieu : Poste disponible au siège de l'entreprise à Morlaix, au sein d'une équipe d'experts passionnés. Agence disponible à St Herblain, Nantes, 44. Quand commencer ? Poste à pourvoir dès que possible. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Rejoins-nous et électrise ta carrière avec ATOO Energie !
Spécialiste de l'optimisation énergétique depuis plus de 17 ans, le groupe ATOO est composé d'acteurs qualifiés dans différents domaines de l'énergie, tels que le courtage, le management de l'énergie ou encore l'autoconsommation.
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix recherche des agents (H/F) des services hospitaliers (ASH) pour effectuer des remplacements. Qualification en lien avec le métier ou expérience récente dans le domaine exigée. Possibilité de renouvellement de contrat. Les activités Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux de l'établissement et vérifier, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales • Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine • Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité • Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité • Évacuation des déchets de diverses natures • Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité • Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité • Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) • Suivi des actions mises en oeuvre • Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur) à son domaine PROFIL RECHERCHÉ : Les savoir-faire requis du métier - Respect de règles d'hygiène et opératoires très stricts - Discrétion (comme toutes les professions du domaine médical, il est tenu au secret professionnel) • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence • Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles • Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier • Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité • Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence • Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité • Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. • Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix est un établissement dynamique avec une grande variété d'activités dans une structure de taille intermédiaire. Venez nous découvrir sur http:/ch-Morlaix.nous-recrutons.fr/
Vous aimez jongler avec les chiffres tout en gardant le sourire ? Rejoignez notre équipe comme hôte de caisse et devenez le magicien des tickets de caisse ! Nous sommes actuellement en recherche d'une personne pour être Hôte de caisse pour notre client basé à Morlaix. Missions L'hôte de caisse joue un rôle crucial dans l'expérience client au sein d'un magasin. Voici vos principales missions : - Réaliser l'encaissement des articles - Gestion de la caisse (ouverture et fermeture) - Vérification et comptage des recettes - Relation client - Améliorer l'expérience client Modalités - Intérim - Horaires : Lundi au Samedi avec 1 jour de repos dans la semaine / Plage horaire : 10:00 - 12:00 et 14:00 - 19:00 - Taux horaire selon profil Et vous ? Vous êtes dynamique et rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et vous avez des expériences similaires dans ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Si ce poste t'intéresse, n'hésites pas à nous contacter ! Après un échange téléphonique sur votre parcours, si votre candidature correspond au poste, nous mettrons en place un entretien au sein de notre agence. Si l'entretien est concluant, nous orienterons votre candidature à l'entreprise utilisatrice !
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : Devenez Directeur d'Agence Commerciale Franchisé(e) H/F et donnez du sens à votre carrière ! Vous souhaitez entreprendre tout en étant accompagné(e) ? Vous recherchez un projet professionnel à fort impact humain et social ? Rejoignez le premier réseau national spécialisé dans l'aménagement du domicile des seniors et des personnes à mobilité réduite ! Le Poste : Une Opportunité Clé pour un Entrepreneur Ambitieux En tant que Directeur(trice) d'un centre de profit franchisé , vous serez au cœur du développement de votre agence et de votre secteur. Vous bénéficiez d'un accompagnement technique et commercial complet , ainsi que d'un service de formation continue pour vous assurer un démarrage et une montée en compétences optimaux. Vos missions principales : ✔ Piloter votre agence en toute autonomie : gestion des équipes, organisation des plannings et suivi financier. ✔ Recruter et encadrer votre personnel , afin de garantir un service de qualité à vos clients. ✔ Développer votre activité commerciale : participation à des salons, prospection, prescription auprès des acteurs locaux. ✔ Évaluez le potentiel commercial de votre zone d'implantation et définissez des stratégies adaptées pour développer votre activité. ✔ Proposer des solutions personnalisées pour l'aménagement des logements, en accord avec les besoins et attentes de votre clientèle. Un projet entrepreneurial clé en main ! Votre zone d'implantation est exclusive et vous bénéficiez d'un concept innovant et unique en France . Investissement initial :***Droit d'entrée : 25 000 € * Apport personnel nécessaire : 30 000 € Pourquoi Rejoindre ce Réseau ? Un marché en plein essor : La demande d'adaptation des logements pour les seniors ne cesse de croître. Un accompagnement solide : Formation initiale de 3 semaines, suivi terrain, outils marketing et support technique. Un retour sur investissement rapide : Une activité rentable dès la première année avec un fort potentiel de croissance. Un engagement humain et social : Vous contribuez au bien-être des seniors et des personnes à mobilité réduite en leur permettant de rester chez eux en toute sécurité. Lancez-vous dans une aventure entrepreneuriale porteuse de sens et d'opportunités ! Description du profil : Le Profil Recherché : Un(e) Entrepreneur(e) Engagé(e) Vous êtes dirigeant(e), cadre en reconversion ou entrepreneur(e) , et vous souhaitez vous investir dans un projet à la fois porteur et humain ? Vos atouts : ✔ Expérience en gestion d'entreprise, management ou développement commercial. ✔ Sens du service et écoute active : vous aimez accompagner et proposer des solutions adaptées. ✔ Capacité à piloter une activité de A à Z : gestion, commerciale, relation clients et suivi des chantiers. ✔ Organisation, autonomie et rigueur dans la conduite de projets. ✔ Fort esprit entrepreneurial et envie de vous épanouir dans un projet à fort impact sociétal.
Description du poste : Serveur / Serveuse (25h/semaine) Nous recherchons un(e) serveur/serveuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans un restaurant de 130 couverts situé à 10 mn de Morlaix. Missions : - Assurer le service en salle, - Accueillir une clientèle mixte, - Prendre les commandes et servir les plats et boissons, - Veiller à la satisfaction et au confort des clients, - Participer à la mise en place et au rangement de la salle. Description du profil :***Expérience souhaitée en service en salle, idéalement en restaurant * Dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un bon sens du relationnel * Capable de travailler efficacement en équipe * Sens du service client Nous proposons un cadre de travail sympa, des horaires de midi et pas de travail le WE, 2 semaines de vacances en août , 1 semaine autour du jour de l'an et 2 autres en février/mars.
Descriptif du poste: Votre mission : Baker Tilly recherche un Gestionnaire de Paie Senior H/F pour intégrer une équipe à taille humaine, aux compétences variées, travaillant en proximité avec ses clients ; ces femmes et ces hommes qui recherchent un véritable service sur mesure. Au sein de cette équipe, avec l'appui de notre outil SILAE, vous êtes au coeur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients. Interlocuteur privilégié de nos clients, vous êtes garant de la production des bulletins de paie, de l'organisation et du conseil de votre portefeuille Paie/ RH au sein d'un environnement multi-conventions collectives. En lien avec votre Manager, vous prenez en charge : Le traitement des éléments de variable de paie ; La réalisation et la conformité des bulletins de paie et des déclarations sociales nominatives ; La gestion des missions liées à l'administration du personnel (contrats de travail, avenants, absences, mutuelle et prévoyance) ; L'établissement des charges sociales et des déclarations annuelles ; L'accompagnement, la supervision et la formation des gestionnaires de paie juniors ; La veille juridique et la transmission d'information auprès de vos clients sur les évolutions réglementaires. La réalisation de missions complémentaires, telles que des audits ou des missions de paie en régie. Par votre expertise et votre capacité d'écoute, vous développez votre posture de détection des opportunités Profil recherché: Pourquoi nous rejoindre? Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité. Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires. L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune. Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société. Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap. Avantages : 8 jours de télétravail par mois ; Titres restaurant ; 39h/semaine ; 23 RTT par an ; Horaires variables ; Compte épargne temps ; Intéressement et participation ; Formations ; Forfait de Mobilité Durable ; Prime de cooptation ; Prime nouveaux clients ; Un CSE dynamique dans la proposition d'activités sociales diverses et variées et à l'écoute des salariés. Accompagnement vers le DEC pour ceux qui en ont le projet. Et vous ? Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 ou d'un Titre de Gestionnaire de Paie ? Vous avez idéalement une expérience de minimum 3 ans en paie, en cabinet. Rigoureux, autonome et un bel esprit d'équipe et un goût prononcé pour la relation client. Vous vous reconnaissez ? Osez l'esprit Baker Tilly, soyez audacieux : rejoignez-nous !
Baker Tilly, c'est d'abord une société d'expertise, de conseil et d'audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l'international. Baker Tilly, c'est surtout une véritable aventure humaine partagée par les 2 200 collaboratrices et collaborateurs de nos 60 bureaux qui savent évoluer, innover et réussir pour gagner la confiance de nos 40 000 clients. Comment ? Par le travail et l'exigence mais aussi par la capacité de chacun à oser saisir les opportunités, propos...
RESPONSABILITÉS : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). • Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle • Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial • Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : • Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. • Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire. • Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e). • Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. • Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. • Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ... ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? • une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance • Une rémunération attractive (40K à 48K) • Une voiture de fonction 5 places avec carte essence • Un téléphone et un ordinateur portable • Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an) • Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h • Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; • De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 150 agences en France et +8000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement, nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi d'une année 2025 ! Nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'agence pour notre future ouverture d'agence à Morlaix (29).
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix recherche un agent de stérilisation dans le cadre d'un remplacement. Mission à 100% à pourvoir dès que possible. Mission du poste : • Préparer, conditionner et stériliser le matériel et les produits des services de soins et médico-techniques. • Assurer la qualité du traitement et sa traçabilité. Activités : • Chargement/déchargement des produits et dispositifs médicaux réutilisables (laveur-désinfecteur, autoclave,...) • Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité • Préparation, traitement et stérilisation des matériels et dispositifs médicaux (nettoyage, désinfection, ...) • Recensement / enregistrement des données / des informations liées à la nature des activités • Réception, nettoyage, tri, contrôle, reconstitution, recomposition des plateaux et boîtes d'instrumentation, conditionnement et stérilisation du matériel, des produits et des dispositifs médicaux • Transport, manutention, entreposage / stockage / déstockage de produits et/ou de matériels et de dispositifs médicaux • Vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements, mise à l'arrêt PROFIL RECHERCHÉ : Les savoirs : • Connaitre les principes d'hygiène de base. • Avoir Habilitation à la conduite d'autoclave. • Assurer les Bonnes Pratiques de stérilisation dans le respect des procedures en vigueur dans l'établissement • Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence • Évaluer l'état d'un matériau, d'un dispositif medical réutilisable • Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions • Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence • Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau • Utiliser les logiciels métier • Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention Certification Agent de stérilisation en milieu hospitalier (souhaitée).
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix est établissement dynamique avec une grande variété d'activités dans une structure de taille intermédiaire. Venez nous découvrir sur http:/ch-Morlaix.nous-recrutons.fr/
Description du poste :***Relation client***Opérations d'encaissement***Gestion du fond de caisse***Ouverture / Fermeture caisse***Temps plein 36h45 / semaine Description du profil :***Très bon relationnel***Dynamique***Excellente présentation***Autonome***Avantages INTERIM :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET***Mutuelle***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus et postulez chez R.A.S Intérim ou téléchargez l'application My R.A.S afin de commencer votre inscription.
Description du poste :***Mise en rayon, réassort, facing***Respect de la rotation, suivi de la démarque, étiquetage des produits dans le respect des normes en vigueur***Respecter les implantations et la qualité des produits, dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale***Veiller au rangement de stocks et de la réserve***Information et conseil client***Tenue du rayon tout au long de la journée Description du profil :***Vous êtes disponible en terme d'horaires (travail 6 jours sur 7) 36h45 / semaine***Ponctuel(le), sérieux(se), vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e)***Dynamique***Avantages INTERIM :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET***Mutuelle***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus et postulez chez R.A.S Intérim ou téléchargez l'application My R.A.S afin de commencer votre inscription.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
"CAP EQUIPIER POLYVALENT DU COMMERCE LE MOULIN D'ELISE à MORLAIX recherche un apprenti h/f pour une entrée en formation en septembre 2025. Envoyez nous votre CV et recontactez nous une semaine après pour échanger sur votre candidature. Vous serez formé à l'IFAC CAMPUS DES METIERS, centre de formation par alternance, de Brest/Guipavas. Hébergement (internat) au Campus des métiers possible Référence Bretagne Atlernance : OFF_130413"
Description du poste : Contrat : CDI Morlaix Temps de travail : 35h00 (modulation du temps de travail), du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine. Rémunération : fixe et variable, tickets restaurant, prime de fin d'année, prime vacances de 500 euros, épargne salariale À propos Darty est une enseigne de distribution de produits électroménagers créée en 1957 par les frères Darty. Leur constat : Un client n'est satisfait que si le produit qu'il achète fonctionne et rend les services que l'on attend de lui. C'est ainsi que Darty se démarque de ses concurrents depuis sa création. L'année 2016 est un tournant avec la naissance du Groupe Fnac Darty. L'ambition du groupe est de jouer l'entière complémentarité entre les magasins et les sites internet de ses enseignes. Descriptif du poste - Tu assures l'accueil, l'information et la remise des produits aux clients. - Tu contribues à la gestion administrative de la vente (encaissements, dossier de crédit, abonnements, prestations de service). - Tu prends en charge et/ou remets des produits pour le service Après-Vente. - Tu réceptionnes et contrôles les stocks. - Tu participes à la tenue de la réserve. Les avantages proposés par Darty Véritable aventure humaine, chez Darty tu pourras monter en compétence en continue grâce à une grande diversité de formations. Si tu as de l'ambition, tu pourras évoluer en interne, Darty accompagne et encourage la mobilité et la promotion de ses collaborateurs.trices. Les Valeurs de Darty Darty, le contrat de confiance. Le Contrat de Confiance est la charte de l'entreprise DARTY, un engagement formel que chaque collaborateur prend à l'égard de ses clients. Il repose sur 3 piliers : le prix, le choix et le service. La convivialité, au sein des magasins les collaborateurs.trices et encadrants sont accueillants et font preuve de solidarité et de bienveillance les uns envers les autres ! La mobilité et promotion interne, 77% de nos directeurs de magasins sont issus de la promotion interne ! Le profil recherché : Tu es le/la candidat(e) idéal si. Tu es souriant(e), organisé(e), rigoureux.se et que tu as le sens du service ; Tu apprécies toute la dimension logistique du métier de Conseiller(e) Pôle Services : réception des produits, mise en réserve ; Ta personnalité, ta motivation et tes résultats seront la clé de ta réussite au sein de notre équipe ! Nous sommes ton employeur idéal si. Tu as soif d'apprendre et envie d'évoluer. Tu as envie de rejoindre une entreprise en perpétuelle évolution et innovante ! Tu es à l'aise dans une entreprise qui privilégie la communication orale. Darty s'engage à promouvoir la diversité notamment en favorisant la mixité F/H et l'emploi de Travailleurs Handicapés.
Description du poste : Contrat : CDI CONSEILLER POLE SERVICES Lieu : DARTY MORLAIX Temps de travail : 35h00 (modulation du temps de travail), du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine. Rémunération : fixe et variable, tickets restaurant, prime de fin d'année, prime vacances de 500 euros, épargne salariale À propos Darty est une enseigne de distribution de produits électroménagers créée en 1957 par les frères Darty. Leur constat : Un client n'est satisfait que si le produit qu'il achète fonctionne et rend les services que l'on attend de lui. C'est ainsi que Darty se démarque de ses concurrents depuis sa création. L'année 2016 est un tournant avec la naissance du Groupe Fnac Darty. L'ambition du groupe est de jouer l'entière complémentarité entre les magasins et les sites internet de ses enseignes. Envie d'en apprendre plus sur l'histoire de notre groupe ? Rendez-vous sur notre site : https://www.fnacdarty.com/notre-groupe/notre-histoire/ Descriptif du poste - Tu assures l'accueil, l'information et la remise des produits aux clients. - Tu contribues à la gestion administrative de la vente (encaissements, dossier de crédit, abonnements, prestations de service). - Tu prends en charge et/ou remets des produits pour le service Après-Vente. - Tu réceptionnes et contrôles les stocks. - Tu participes à la tenue de la réserve. Les avantages proposés par Darty Véritable aventure humaine, chez Darty tu pourras monter en compétence en continue grâce à une grande diversité de formations. Si tu as de l'ambition, tu pourras évoluer en interne, Darty accompagne et encourage la mobilité et la promotion de ses collaborateurs.trices. Les Valeurs de Darty Darty, le contrat de confiance. Le Contrat de Confiance est la charte de l'entreprise DARTY, un engagement formel que chaque collaborateur prend à l'égard de ses clients. Il repose sur 3 piliers : le prix, le choix et le service. La convivialité, au sein des magasins les collaborateurs.trices et encadrants sont accueillants et font preuve de solidarité et de bienveillance les uns envers les autres ! La mobilité et promotion interne, 77% de nos directeurs de magasins sont issus de la promotion interne ! Le profil recherché : Tu es le/la candidat(e) idéal si. Tu es souriant(e), organisé(e), rigoureux.se et que tu as le sens du service ; Tu apprécies toute la dimension logistique du métier de Conseiller(e) Pôle Services : réception des produits, mise en réserve ; Ta personnalité, ta motivation et tes résultats seront la clé de ta réussite au sein de notre équipe ! Nous sommes ton employeur idéal si. Tu as soif d'apprendre et envie d'évoluer. Tu as envie de rejoindre une entreprise en perpétuelle évolution et innovante ! Tu es à l'aise dans une entreprise qui privilégie la communication orale. Darty s'engage à promouvoir la diversité notamment en favorisant la mixité F/H et l'emploi de Travailleurs Handicapés.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Afin d'accompagner la croissance de son chiffre d'affaires et sa nouvelle organisation du travail sur 4 jours travaillés, le Drive E. Lerclerc de Morlaix recrute en CDI. A ce titres, vos missions sont les suivantes : * En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. * Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) * Vous assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). * Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. * Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). * Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches lié à la vie du Drive sur un organisation en 4 jours travaillés permettant un grande polyvalence. PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Vous avez des connaissances élémentaires dans la logistique : préparation de commandes, livraisons, vie en entrepôt. Vous souhaitez vous investir dans un nouveau projet et sur du long terme ? Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de MORLAIX emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été entièrement refait à neuf en 2020 afin de proposer à sa clientèle son savoir-faire maison et accueille chaque semaine plus de 25.000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le le...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché au Responsable de Rayon, vous êtes intégré et formé à nos outils afin d'être en capacité de gérer en autonomie votre rayon comme s'il s'agissait de votre propre magasin. A ce titre, vos missions sont les suivantes : * Vous apprenez à gérer un rayon de A à Z : Achalandage (mise en rayon), Etiquetage (prix, promotion), Tenue de rayon (Façing, propreté, ...) ; * Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon et de votre réserve (connaissance des produits, commande, réception contrôle, rangement, balisage) ; * Vous analysez la performance de votre rayon gamme par gamme et produit par produit afin d'établir le référencement le plus rentable. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon fruits et légumes puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans le rayon selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Vous avez acquis une expérience au rayon fruits et légumes.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Réaliser des travaux de vitrerie * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation après chaque retour de chantier * Renforcer les équipes au besoin * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. Une habilitation CACES R486 1B et 3B serait recommandée pour une parfaite autonomie. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Lors de votre intégration, nous vous proposons une formation ainsi qu'un accompagnement. * Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Véhicule de service (à prendre à l'agence afin d'effectuer des travaux de nettoyage de vitrerie en multi-sites sur un rayon de 5 à 50 kilomètres autour de l'agence.) * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_125938 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP COMMERCIALISATION & SERVICES EN HOTEL CAFE RESTAURANT Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_125938"
Description du poste : Dans le respect des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité, vous mettez à disposition des lignes de fabrication les matières en qualité, quantité et en respectant les délais de préparations. Pour cela, vos principales missions seront de : - Démarrer les cuiseurs en fonction des plannings produits et quantités à réaliser, - Garantir le bon fonctionnement des machines et du matériel, - Transmettre les informations nécessaires au bon fonctionnement de la production et relayer les différentes informations, - Travail en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, - Réagir aux non-conformités en examinant la qualité des produits fabriqués, Par ces actions, vous contribuez au fonctionnement régulier de la ligne de production et à la conformité de nos procédés de fabrication dans l'objectif de satisfaire nos clients. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de type CAP/Bac prof. Cuisine, vous possédez idéalement une première expérience en agro-alimentaire. La connaissance des produits alimentaires et des principales règles d'hygiène relative au secteur alimentaire sont des atouts nécessaires pour réaliser ces missions. Votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste.
Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un chantier AFPA dédié à la rénovation du futur hébergement destiné aux bénéficiaires accueillis par notre association. Le technicien de projet aura pour mission de coordonner les aspects techniques, logistiques et pédagogiques du chantier, en lien avec les fournisseurs, les encadrants et les participants en insertion. 1. Pilotage technique du chantier - Rédaction du cahier des charges - Définir les spécifications techniques de la rénovation (ex : isolation, menuiserie, électricité). - Intégrer des clauses de réemploi (sourcing de matériaux, traçabilité, normes environnementales). - Planification - Élaborer un calendrier des travaux en collaboration avec les formateurs AFPA. - Anticiper les besoins en main-d'oeuvre, outils et matériaux. 2. Gestion des fournisseurs et partenaires - Sourcing de matériaux - Identifier et négocier avec des fournisseurs de matériaux de réemploi (ex : plateformes de recyclage, déchetteries, partenariats avec des entreprises). - Vérifier la conformité des matériaux (qualité, sécurité, réglementation). -Coordination logistique - Organiser la livraison, le stockage et la distribution des matériaux sur le chantier. - Assurer le suivi des commandes et des budgets alloués. 3. Encadrement et formation - Lien avec les encadrants - Travailler en étroite collaboration avec les formateurs AFPA pour adapter les modules de formation aux spécificités du réemploi. - Participer à l'encadrement technique des participants (démonstrations, conseils, résolution de problèmes). - Sensibilisation - Animer des sessions sur les enjeux du réemploi et de l'économie circulaire pour les participants et les partenaires. 4. Suivi administratif et qualité - Respect des normes - Veiller au respect des règles de sécurité, des normes environnementales et des réglementations en vigueur. - Reporting - Rendre compte régulièrement de l'avancement du chantier (délais, coûts, indicateurs de réemploi). - Documenter les bonnes pratiques et les retours d'expérience pour les futurs projets.
L'Association Ouvrière d'Aide par le Travail « Les Chiffs » est une association loi 1901, créée en 1984. Elle se situe sur le territoire de Morlaix. Inscrite dans l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) elle exploite une Ressourcerie, un atelier création et un atelier réparation de cycles. L'association accueille plus de 100 bénévoles dont 4 compagnons, hébergés par l'association. Parmi eux, près de 30 personnes sont accompagnées par l'équipe sociale.
As DOMICILE, association engagée dans le maintien à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap, recherche un(e) ou plusieurs Accompagnant Éducatif et Social (AES) en apprentissage pour son Service Autonomie à Domicile (SAD) de LANDIVISIAU / MORLAIX / SAINT-POL-DE-LÉON. Vos missions principales Encadré(e) par l'équipe pluri-professionnelle, vous interviendrez au domicile des bénéficiaires pour : Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, déplacements) ; Participer à l'accompagnement à la vie sociale ; Favoriser l'autonomie de la personne dans le respect de ses choix, de ses droits et de son consentement ; Établir une relation de proximité bienveillante avec la personne et son entourage. Qualités attendues Être motivé(e) par les métiers du soin et de l'accompagnement ; Sens de l'écoute, bienveillance, organisation et esprit d'équipe ; Permis B. Profil recherché La formation (Diplôme d'État - Niveau 3) comprend : 567 heures de cours théoriques, réparties en 5 domaines de compétences : Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Accompagnement à la vie sociale et relationnelle. Positionnement professionnel dans le contexte d'intervention. Travail en équipe, gestion des risques et traitement des informations liées à l'accompagnement Une alternance entre : Semaines en établissement employeur (≈ 45 semaines). 17 semaines en centre de formation 4 semaines en stage hors employeur Modalités du poste Durée : 18 mois Démarrage au 03/11/2025 Rémunération selon l'âge et l'année de contrat : de 43 % à 100 % du SMIC/convention collective Coût de la formation : gratuit pour l'apprenti. Pourquoi rejoindre As DOMICILE ? As DOMICILE est une association ancrée dans le Pays de Morlaix, dédiée à l'accompagnement et au maintien à domicile des personnes, quel que soit leur âge ou leur situation. L'association intervient dans l'aide aux activités quotidiennes des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, notamment par des services de ménage, repassage, portage de repas, et téléassistance.
As DOMICILE est une association ancrée dans le Pays de Morlaix, dédiée à l'accompagnement et au maintien à domicile des personnes, quel que soit leur âge ou leur situation. L'association intervient dans l'aide aux activités quotidiennes des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, notamment par des services de ménage, repassage, portage de repas, et téléassistance. Engagée dans une approche humaine et personnalisée, As DOMICILE veille à ce que chacun puisse vivre dignement à so
Nous recherchons pour notre client, un Technicien de maintenance (H/F). Implantée à Morlaix, cette entreprise du secteur agroalimentaire se distingue par son savoir-faire reconnu, ses équipements modernes et son engagement fort en faveur de la qualité et de l'innovation. Vous intégrerez une équipe technique soudée et bienveillante, au sein d'un environnement où chaque collaborateur contribue concrètement à la performance industrielle et à la satisfaction des clients Ce poste vous permettra de relever des défis techniques variés, dans un cadre stimulant et en constante évolution. En lien étroit avec les gestionnaires de maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements de production. Vous intervenez rapidement et efficacement pour garantir la disponibilité des installations et leur redémarrage en toute sécurité. Vous participez également à l'amélioration continue des équipements, à la mise en place de nouveaux outils, et à la formation des opérateurs sur leur poste de travail. Votre rôle est essentiel pour assurer la continuité de la production et la qualité des produits finis. Contrat : CDI - 35h Rémunération : entre 33 000 et 35 000 brut annuel Horaires : 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h), du lundi au vendredi Astreintes : toutes les 4 semaines Avantages : 13e mois prime d'ancienneté Issu(e) d'une formation Bac à Bac2 en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel exigeant, idéalement en agroalimentaire. Curieux(se) et polyvalent(e), vous vous intéressez à des domaines variés tels que l'automatisme, l'électricité, la mécanique ou encore les systèmes fluidiques. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe. Vous recherchez un poste où vous pourrez vous investir durablement et évoluer dans un cadre humain et technique stimulant. Contactez Virginie Roué, Consultante du Cabinet de Recrutement MANPOWER de Brest qui vous accompagnera tout au long du processus de recrutement et d'intégration.
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
CDI (39H) - Poste à pourvoir sur le Aäsgard de Morlaix Vous cherchez un job qui vous permets de concrétiser des projets d'aménagement intérieur ? Un poste où le travail bien fait, la satisfaction client et la convivialité sont au cœur de votre quotidien ? Chez Aäsgard, on ne se contente pas de poser des poêles : on réchauffe des vies et transformons chaque projet client en une expérience unique. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis techniques et à donner le meilleur de vous-même, alors ce poste est fait pour vous. Votre quotidien en tant que Poseur(se): Vous êtes un(e) expert(e) du travail manuel, un passionné(e) de technique et un ambassadeur/ambassadrice de la qualité Aäsgard. Votre objectif : poser des poêles à bois et à granulés dans les meilleures conditions et assurer un service après-vente irréprochable. Vos missions principales : 1. Offrir une expérience client unique : Installer des poêles à bois et à granulés (intérieur et extérieur) en respectant les normes et les attentes des clients. Réaliser des interventions SAV et rassurer les clients Apporter vos conseils d'expert pour garantir la longévité des poêles. 2. Excellence technique et sécurité : Effectuer les installations avec précision (travail en hauteur et en extérieur). Assurer l'entretien des appareils et proposer un suivi pour fidéliser les clients. 3. Contribuer à l'image de l'équipe : Respecter les délais et la qualité du travail effectué. Travailler en collaboration avec les équipes commerciales et techniques pour améliorer constamment les services. Un poste ouvrant la voie à de nouvelles responsabilités : Chez Aäsgard, nous croyons au potentiel de chacun(e). Les installateurs(trices) les plus performants(es) pourront explorer des opportunités au sein du groupe (par ex : missions en tant que poseur(se) formateur(trice). Pour cela, il faudra : Montrer des résultats et un savoir-être exemplaires. Etre pédagogue. Être ouvert(e) à la mobilité. Le profil qui va détonner : Une expérience significative dans le travail manuel, particulièrement dans le second œuvre. Aisance dans le travail en hauteur et en extérieur. Autonomie, logique et capacité à porter des charges lourdes. Esprit "solutionner les problèmes", à la MacGyver. Si vous n'avez pas d'expérience, mais que vous vous reconnaissez dans cette annonce, venez nous convaincre ! Ce que nous vous apportons : - Une rémunération évolutive : Un fixe à partir de 25k€ brut annuel. Une fourchette de rémunération mensuelle moyenne entre 30 et 35K€ brut Prime biannuelle de performance + paniers repas. - Des outils performants : Camion, téléphone, tablette pour vous accompagner dans votre quotidien. - Avantages : mutuelle Alan, prévoyance. - Formation et intégration : Un parcours d'intégration pour prendre en main votre poste et notre philosophie de service. Des formations continues pour affiner votre technique et vos connaissances produits. - Une ambiance unique : Travail du lundi au vendredi Matériel et EPI fournis pour travailler avec sécurité et efficacité. Des événements internes pour renforcer l'esprit d'équipe (Festival VALEOR, séminaires).
Alphéa Conseil recrute pour l'un de ses clients, acteur national reconnu dans le secteur de la distribution de pièces automobiles, un profil d'Attaché Commercial Itinérant Véhicules Légers (H/F). Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Morlaix et alentours (29). Il s'adresse à un professionnel du développement commercial terrain, orienté résultats et capable d'intervenir auprès d'une clientèle professionnelle exigeante. Rattaché au Directeur d'Agence et au Chef des Ventes, vous êtes chargé de développer et de fidéliser un portefeuille de clients professionnels (garages, carrosseries, réparateurs) sur votre secteur. Vous intervenez en véritable ambassadeur de la marque et de ses services. À ce titre, vous assurez : Le développement du portefeuille clients : vous mettez en place des actions de prospection ciblées, suivez et développez les relations avec la clientèle existante, identifiez les opportunités commerciales. La vente de solutions complètes : vous promouvez l'ensemble de l'offre produits et services, y compris les enseignes partenaires (Top Garage, Top Carrosserie.). L'analyse de vos résultats : vous suivez vos indicateurs de performance, proposez des actions correctrices si nécessaire et remontez les informations marché pertinentes à votre hiérarchie. Le suivi administratif et commercial : ouverture de comptes, application des conditions commerciales, traitement des litiges éventuels. Le reporting : vous rédigez les comptes rendus de visite, suivez l'évolution du chiffre d'affaires par client et par famille de produits, et assurez un suivi du recouvrement. Ce que notre client vous propose : Un poste en CDI Temps de travail : 37 heures hebdomadaires (35h + 2h supplémentaires) Rémunération attractive : à partir de 33 000 € bruts annuels (fixe + variable) Garantie de la prime à 100 % pendant les trois premiers mois Outils mis à votre disposition : vous êtes équipé d'une tablette professionnelle (AAG Pad) qui vous permet de gérer efficacement vos visites, suivre vos indicateurs en temps réel, et accéder à toutes les données nécessaires à votre activité.responsabilités, en lien direct avec la direction régionale Processus de recrutement : Un premier entretien avec une consultante en recrutement du cabinet de recrutement Alphéa Conseil de Plérin Suivi d'un second entretien avec la Direction de Secteur. Le profil recherché par notre client: Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente en BtoB, idéalement dans le secteur de l'automobile ou de la pièce détachée. Vous aimez le terrain, avez le goût du contact client et savez construire une relation commerciale durable. Autonome, rigoureux et impliqué, vous êtes orienté résultats et avez une réelle capacité d'analyse. Vous maîtrisez les outils informatiques et avez le sens du service. Si vous souhaitez rejoindre une nouvelle aventure humaine et commerciale, envoyez-nous votre candidature dès maintenant! Nous serons ravis d'échanger avec vous sur cette opportunité.
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 3 jours du jeudi 2 octobre au samedi 4 octobre 2025 inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Manpower recrute pour ses agences de Landivisiau et Morlaix, des Agents de fabrication H/F pour des CDI-Intérimaires ! Les postes sont à pourvoir sur le secteur de Morlaix, Landivisiau et alentours Envie d'un CDI-I, vous bénéficiez des avantages d'un CDI classique avec ceux du travail temporaire : -Un employeur unique (Manpower) mais la possibilité de travailler dans différentes entreprises afin de développer vos compétences et votre savoir faire. -Un salaire garantie -La stabilité de l'emploi et l'accès aux prêts -Et 5 semaines de congés par an (A poser quand vous le souhaitez) Au sein d'ateliers industriels (métallurgique, agroalimentaire et autres), vous intervenez sur différentes lignes de production : - vous assemblez des pièces, vous conditionnez des produits - vous assurez la cadence de la ligne de production, - vous respectez les exigences de sécurité et de qualité de l'entreprise. Poste à temps complet : 35H/semaine en horaires -d'équipes (6h-14h et 14h-22h ou 5h-13H et 13h-21H30) -ou de journée -ou de nuit -ou de week end (vendredi, samedi et dimanche) Salaire de 11,88 à 13,32 euros /H brut primes et paniers ou self entreprise En rejoignant notre Groupe et en devenant CDI- Intérimaire Manpower, vous bénéficier de nombreux avantages : Accès au Comité Central d'Entreprise (Chèques-vacances, participation financière pour participer au coût de vos congés, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes) et au Comité Régional d'Entreprise (subventions sport, loisirs, rentrée scolaire etc... ) Vous justifiez au minimum d'une expérience sur un poste manuel (agroalimentaire, métallurgique ou autres) Vous faites preuve de réactivité, de ponctualité et de rigueur. Vous avez l'expérience du travail en équipe. Vous acceptez les horaires décalées N'attendez plus, postulez ! Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez l'agence.
Manpower MORLAIX recherche pour l'entreprise SERMETA, fleuron de l'industrie bretonne, leader mondial de la fabrication d'échangeurs thermiques, 2 Agents de fabrication polyvalents (H/F) Les postes sont à pourvoir dès le 22 septembre 2025 pour une durée de 6 mois renouvelable. SERMETA, entreprise familiale historique du territoire Morlaisien, attache beaucoup d'importance à la qualité de vie au travail, et valorise les compétences de ses collaborateurs. En fonction des services, vous serez amené(e) à travailler au sein d'un atelier de fabrication et vous interviendrez sur différentes lignes de production d'assemblage de pièces d'échangeurs isothermiques. Assemblage de pièces, montage, transformation de tôles, emballage. Vous devrez garantir la cadence des lignes de production tout en respectant les exigences de sécurité, de productivité et de qualité de l'entreprise. -Assurer manuellement ou automatiser différentes étapes de fabrication -Contrôler la qualité des produits fabriqués -Optimiser les process de production -Effectuer des réglages techniques sur les machines -Respecter les normes de sécurité en vigueur -Maintenir un environnement de travail propre et organisé -Collaborer avec les équipes techniques -Suivre et reporter les indicateurs de performance Horaires: 35H semaine en équipe (2x8: 5H-13H et 13H- 21H) un Vendredi de repos tous les 15 jours. (Possibilité de travailler de nuit ou en weekend après 2 mois de travail en 2x8) Missions de 6 mois à 18 mois renouvelables en fonction de l'activité Rémunération : A partir de 12.34 /Brut horaire prime d'équipe prime de salissure et panier Avantages Manpower : -Compte épargne temps à 8% -CE national et CE régional Manpower (chèques vacances, participation loisirs et sport, voyages etc... ) -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) -Prime de participation aux bénéfices Vous êtes candidate ou candidat avec une expérience pertinente en production industrielle, doté(e) de compétences techniques et d'une formation adéquate. Vous saurez vous adapter aux exigences de fabrication et démontrer rigueur et autonomie. Vous êtes en mesure d'assurer le rythme des horaires d'équipes en 2x8 Vous aimeriez intégrer la société SERMETA, entreprise dynamique et innovante, qui vous offre la possibilité d'une expérience reconnue dans le secteur industriel. Cette mission peut constituer un excellent tremplin dans votre carrière professionnelle. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique au préalable -Un entretien présentiel avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client N'hésitez plus ! Postulez ! Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez l'agence.
Je recherche un(e) Assistant(e) Dentaire pour rejoindre mon équipe dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Vous serez mon assistant(e) personnel(le) au sein du cabinet dentaire, composé de deux praticiens (moi -même et mon associée). En tant qu'Assistant(e) Dentaire, vous serez un pilier essentiel dans le bon fonctionnement du cabinet, en m'apportant un soutien administratif et clinique. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le domaine médical et désireuse de contribuer au bien-être des patients. Vos missions : - Assister lors des soins dentaires - Gérer les rendez-vous et l'agenda - Accueillir les patients et gérer leur dossier médical - Effectuer des tâches administratives - Stériliser le matériel médical, maintenir la propreté et l'organisation des espaces de travail - Gérer les stocks de matériel
L'animateur/l 'animatrice Musiques Actuelles vient renforcer le projet éducatif de l'association et son intervention s'étend à l'échelle du territoire de Morlaix Communauté. Il/Elle assure la mise en œuvre du projet d'animation Musiques Actuelles de la structure, notamment autour du local de répétition "Trock'Son", équipé pour la pratique collective des Musiques Amplifiées et de la Musique Assistée par Ordinateur. Missions et tâches : - assure l'accueil, l'assistance, et le conseil auprès des groupes de musiciens adhérents - assure la gestion du planning en lien avec le fonctionnement quotidien des autres activités de la MJC - accueille les groupes de musique adhérents et les initie au fonctionnement du local et du matériel, - accompagne les formations individuelles et les groupes dans leurs projets musicaux et artistiques, - assure le bon fonctionnement général des locaux de répétitions et veille au respect du règlement intérieur - veille au maintien du matériel du local "Trock'son" en bon état de fonctionnement, - informe les utilisateurs sur les risques auditifs et assure une veille permanente en matière de prévention - recense les besoins en formation des adhérents - organise et/ou anime des temps de formation aux différentes pratiques liées aux musiques actuelles, - informe les adhérents et partenaires sur l'organisation, la législation, la gestion administrative des projets concernant les musiques actuelles, - propose, développe, accompagne et anime des projets d'animation sur la thématique des Musiques Actuelles (en lien avec les partenaires culturels locaux et les collectivités) avec une attention particulière pour les projets Jeunesse (concerts, résidences, créations, projets collectifs, animations ...), - est force de proposition auprès des partenaires éducatifs/culturels du territoire afin de les mobiliser autour de projets et sait faire preuve d'autonomie dans la mise en œuvre des missions et l'organisation de son travail - travaille en phase et en lien direct avec les acteurs jeunesse du territoire de Morlaix Communauté dès lors que ce projet rayonne sur le territoire communautaire, - participe aux animations extérieures organisées en partenariat, dans le domaine des musiques actuelles, et plus largement sur des thématiques jeunesse, - participe aux réunions départementales du réseau des Musiques Actuelles, - contribue activement à l'accueil de tous les publics, adhérents de la MJC, tout au long de l'année (inscriptions aux activités de la MJC, accueil et renseignement auprès des adhérents et du grand public, assure des permanences téléphoniques à l'accueil, etc. .) - rend compte de son travail au directeur de la MJC et fait part des actions menées à l'équipe de la MJC lors de points réguliers, - assure le suivi administratif et budgétaire des actions menées sous le contrôle de la responsable administratif et financier de la MJC et du directeur, - en lien avec l'équipe, évalue les projets menés et leur impact sur le territoire et établit des bilans écrits. D'une manière générale, l'animateur/l'animatrice participe à la mise en œuvre des articles 2 et 3 de l'association : « La MJC de Morlaix veut offrir à la population, aux jeunes comme aux adultes, la possibilité de prendre conscience de leurs aptitudes, de développer leur personnalité et de se préparer à devenir citoyen actif et responsable d'une communauté vivante » . « Les actions en direction et avec les jeunes sont une part prioritaire de sa mission ».
Notre entreprise est spécialisée dans le traitement d'eau par osmose inverse mobile. Les missions qui vous seront confiées : - La maintenance curative et préventive du matériel - Diagnostiquer et intervenir en cas de panne matériel et/ou machine. - Gérer l'approvisionnement en pièces détachées - Proposer des améliorations techniques - Respecter les règles établies en matière de Sécurité et de protection de l'environnement - Gérer des unités avec en support avec le responsable du traitement d'eau - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements afin de prévenir tout dysfonctionnement. - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic et effectuer les réparations. - Proposer des solutions pour optimiser l'activité de production, la sécurité et la performance des matériels. - Actualiser les données techniques.
Tes missions : * Réaliser des rénovations de toiture et de façade * Effectuer des changements d'isolations * Remplacer des gouttières * Poser des éléments de couverture Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite si : * Tu as de l'expérience en couverture, charpente ou peinture en bâtiment * Travailler en hauteur ne te fait pas peur * Tu es bricoleur(se) et polyvalent(e) * Tu as un esprit de compétition et une réelle envie de t'exprimer et de t'accomplir * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu as l'esprit d'équipe et souhaites partager tes connaissances * Tu as la personnalité d'un challenger qui veut performer ! * Tu as le Permis B et tu es véhiculé Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es au bon endroit ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Tes missions : * Participer à des débriefings réguliers * Préparer les rendez-vous en suivant la stratégie commerciale * Prospecter de nouveaux clients * Négocier commercialement et élaborer des contrats * Participer aux foires et salons * Assurer le suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite commerciale si : * Tu as la fibre commerciale et de l'ambition * Tu es compétitif(ve) et as "faim" de t'exprimer et de t'accomplir * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu possèdes un bon sens des affaires et une forte aisance relationnelle * Tu as l'esprit d'équipe et souhaites partager tes connaissances * Tu es un challenger déterminé à performer ! * Tu as le Permis B et tu es véhiculé Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es à la bonne porte ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Mission : ---------- Au sein de l'atelier Espaces Verts, sous la responsabilité du Responsable des ateliers, et en lien avec les autres encadrants, le moniteur d'atelier : - Encadre et anime une équipe de travailleurs en situation de handicap, - Favorise et coordonne les interventions en autonomie, - Garantit le respect des règles d'hygiène et de sécurité, dans les locaux de l'ESAT et sur site client, - Organise et gère l'exécution des chantiers, dans le respect des exigences des clients (délai, qualité), - Conçoit et met en oeuvre les apprentissages et formations nécessaires, - Contribue à l'élaboration et à la mise en oeuvre des Projets Individuels d'Accompagnement des travailleurs dont il est référent. En lien avec le responsable des ateliers, le moniteur d'atelier : - Etudie et répond aux demandes des clients : nouvelles prestations, nouveaux marchés, - Adapte les postes et le matériel, structure l'atelier, améliore et maintient l'ordre et la propreté, - Est force de proposition pour faire évoluer et diversifier les prestations, pour le développement de l'atelier et l'adaptation des tâches aux travailleurs, en lien notamment avec la Plateforme d'inclusion professionnelle. . Profil : - Avoir l'expérience des métiers de l'entretien des espaces verts - De préférence, Titulaire du Diplôme d'Etat de moniteur d'atelier ou titulaire d'un ou de plusieurs CAP /BEP. - Titulaire du Permis B et BE. - Capacité à utiliser l'outil informatique : bureautique, applications métier. - Goût pour le travail en équipe, capacité à s'adapter, esprit d'ouverture, d'analyse et d'initiative. - Afficher un réel désir et des capacités à s'engager dans l'accompagnement humain et professionnel des travailleurs d'ESAT. Vous êtes expérimenté en espaces verts et êtes autonome. Vous avez un esprit d'équipe et savez faire preuve d'adaptabilité. Vous travaillerez sur des établissements situés à : Morlaix - St Pol de Léon - Landivisiau. Salaire fourchette selon reprise d'ancienneté 1.8 k€ et 2.3 k€ + prime « ségur » 238 € brut/mois. Candidatures à adresser à : ------------------------------- Monsieur Le Directeur - Hervé JEAN TOUFFET : esat.morlaix@lesgenetsdor.org
Une grande enseigne du fitness cherche, pour son nouveau club de Morlaix, des coachs sportifs.ives indépendant.e.s qui souhaitent développer leur entreprise au sein des clubs du réseau. Les avantages: vous êtes indépendant/e ; vos horaires sont à votre convenance; vous bénéficiez d'un portefeuille client conséquent; de la visibilité et de la notoriété de l'enseigne et d'une infrastructure et du matériel performant. B_Progress vous accompagne et vous forme sur les différentes méthodes et protocoles (marketing, vente, comptabilité, prise en charge client...), en échange un loyer progressif vous sera demandé. Alors si vous souhaitez VIVRE DU COACHING et de votre PASSION, c'est le MOMENT de vous LANCER ! Vous êtes titulaire d'un Bpjeps AF, Deust métier de la forme, CQP IF, License Staps et équivalent
Prestations de services liées au coaching sportif à destination du public, des entreprises, des associations, ou toutes autres organisations, Formation managériale et commerciale à destination de coachs sportifs ou de sportifs amateurs, Mise à disposition de matériels et d'équipements sportifs pour la réalisation de séances de coaching sportif, Diffusion d'informations liées au coaching sportif via des plateformes Internet, Réalisation et commercialisation d'objets dérivés liés au coaching sport
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur(euse) potentiel(le). Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval... Compétences : Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
Bretagne Sûreté Protection Events recherche un Agent(e) de Sécurité H/F pour assurer la protection des biens et des personnes sur Morlaix. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps partiel (horaires de journée du lundi au samedi) Vos missions seront : - Assurer la surveillance des lieux, des biens et des personnes. - Contrôler les accès et veiller au respect des consignes de sécurité. - Réagir avec professionnalisme en cas de situation suspecte ou dangereuse. Qualifications obligatoires : Carte professionnelle valide, CQP Agent de Prévention et de Sécurité (APS) et SST à jour. Rémunération : Salaire 12.60 euros brut basé sur le coefficient 140 de la Convention Collective Nationale des Entreprises de Prévention et de Sécurité. Avantages : - Prime de panier - Heures supplémentaires entièrement rémunérées chaque mois
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier particulier ou d'entreprise et vous souhaitez vous engager dans ce domaine. Vous avez le sens de la communication, le sens de l'adaptation et vous aimez travailler en autonomie. Nous vous donnons la possibilité de devenir mandataire immobilier(e) pour l'ancien, le neuf que ce soit résidentiel ou professionnel, la recherche foncière ou la vente de programmes neufs. Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) des clients et vous les accompagnerez pour chaque étape de la transaction à la signature notaire. Formation et accompagnement interne tout le long de la prise de poste. Nous proposons une commission très attractive qui se situe entre 60 et 70% du chiffre d'affaires.
Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité Utiliser les outils de communication embarqués Assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à MORLAIX (29600) Contrat : temps partiel annualisé 800 h/an Activité : scolaire + missions annexes Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux et ponctuel La diversité étant au coeur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Situé au centre-ville de Morlaix, l'Hôtel du Port est un établissement de 25 chambres. Vos missions principales sous la responsabilité de la direction et/ou de la gouvernante, vous assurerez : Entretien des chambres et des parties communes : - Nettoyage complet des chambres (après départs ou en recouche) - Changement du linge de lit et de toilette - Réapprovisionnement des produits d'accueil - Vérification des équipements et signalement des anomalies - Nettoyage des parties communes : escaliers, couloirs, hall, sanitaires, extérieurs Polyvalence : - Participation possible au service du petit-déjeuner - Blanchisserie (tri, lavage, pliage) Profil recherché Compétences techniques : - Connaissance des techniques de nettoyage hôtelier - Sens des priorités et bonne organisation - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Qualités personnelles : - Rigueur, sens du détail, discrétion - Présentation soignée, ponctualité - Courtoisie, bienveillance, bon esprit d'équipe - Travail debout, port de charges - Temps de travail : Horaires approximatifs 9h à 15h. Travail les week-ends et jours fériés selon le planning. Possibilité de prolongation du contrat en octobre selon l'activité.
L'Hôtel du Port, situé à Morlaix en Bretagne, se distingue par son accueil chaleureux et son service de qualité. Nous proposons 25 chambres au style épuré, moderne et zen. Vous pouvez en découvrir davantage en visitant notre site web.
Rejoignez une collectivité en pleine transformation numérique ! Au service des 26 communes du territoire, Morlaix Communauté met l'innovation et le numérique au cœur de son action. Notre mission ? Concevoir, sécuriser et maintenir des solutions digitales performantes, pour améliorer le quotidien des agents et des habitants. La DSIN est un acteur central dans la conception, la mise en œuvre, la sécurisation et le maintien en conditions opérationnelles des solutions digitales. En intégrant nos équipes, vous évoluerez dans un environnement collaboratif, agile et innovant, où votre expertise technique contribuera directement à la performance publique et à la modernisation des services. Votre rôle : Sous la responsabilité du chef de la cellule Gestion de Parc et Relations Utilisateurs, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des usagers du système d'information. Vous garantissez un service fluide, réactif et sécurisé, tout en contribuant à l'amélioration con-tinue de l'expérience utilisateur. Vos missions principales : Support et assistance aux utilisateurs - Accueillir et accompagner les agents via le support (téléphone, présentiel, tickets, mails). - Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels, y compris à distance. - Sensibiliser les usagers aux bonnes pratiques et produire guides, tutoriels et procédures. - Assurer la disponibilité du parc informatique et télécom (PC, tablettes, imprimantes, télé-phonie fixe et mobile, licences logicielles). Gestion du parc informatique et télécom - Tenir à jour l'inventaire (GLPI). - Installer, configurer et déployer les équipements. - Gérer les stocks, commandes et contrats fournisseurs. - Administrer les accès et mises à jour (Active Directory). Qualité et documentation - Documenter vos interventions dans l'outil de tickets. - Participer aux rapports d'activité et au suivi des indicateurs. - Proposer et mettre en œuvre des améliorations. Projets transverses et évolutions - Contribuer ou piloter des projets techniques visant à répondre aux besoins des usagers - Collaborer avec l'ensemble des membres de la DSIN - Être force de proposition sur l'évolution des outils, des méthodes et des services offerts Votre environnement technique - Systèmes : Windows 10/11, Android, iOS - Infrastructures : Active Directory, Microsoft 365 - Téléphonie : IP - Impression : Kyocera, Toshiba - Outils : GLPI, prise en main à distance Spécificités du poste - Travail possible occasionnellement en horaires décalés, y compris le week-end - Déplacements fréquents sur le territoire de Morlaix Communauté - Disponibilité requise et nécessité d'être joignable par téléphone
Au sein d'un commerce à l'ambiance familiale, spécialisé dans la vente de matériel de motoculture de plaisance (tondeuses, débroussailleuses, tondeuses robot, taille haies ...) vous intégrerez l'équipe en tant que vendeur/magasinier polyvalent. Vous assurez : ----------------- - l'accueil des clients - le service au comptoir - le conseil et la vente auprès des clients - la recherche de pièces sur logiciel informatique - la mise en rayon / exposition du matériel - la réception des colis... Vous êtes animé par le contact clientèle et dynamique. ----------------------------------------------------------------- Vous allez vers l'autre en magasin voire à l'extérieur. Vous pouvez assurer des livraisons. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (indispensable au quotidien). Ce poste requiert une polyvalence et un bon esprit d'équipe. Une première expérience en vente et une première connaissance en pièces mécaniques (vente technique telle que le secteur automobiles, moto, nautique, BTP, agricole... ou autre) sont nécessaires même si une formation produits sera assurée à la prise de poste. Magasin ouvert : ------------------- - le lundi de 13h45 - 18h30 - du mardi au vendredi de 8h45 à 12h et de 13h45 à 18h30 - le samedi de 8h45 à 12h Poste à pourvoir dès que possible en CDI Temps Plein, rémunération négociable en fonction de votre profil.
Au sein de la Direction Cohésion Sociale, Cellule Petite Enfance - Halte-Garderie Itinérante Rejoindre Morlaix Communauté, c'est s'engager au cœur d'une collectivité qui place la solidarité et la cohésion sociale au centre de ses actions. Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée jusqu'au 1er mars 2026, nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour occuper le poste de Responsable de la halte-garderie itinérante, en collaboration étroite avec la responsable de service. Vos missions principales seront les suivantes : - Participer à l'élaboration, au suivi et à la mise en œuvre du projet d'établissement, en cohérence avec les orientations de la collectivité. - Assurer une veille réglementaire, sanitaire et sociale pour garantir la conformité et la qualité des services. - Intégrer la notion de développement durable dans toutes les actions quotidiennes. Gestion opérationnelle : - Garantir le bon fonctionnement des activités courantes de la halte-garderie. - Assurer la continuité de la direction en l'absence de la responsable. - Assurer la gestion d'une équipe composée de 5 personnes. - Établir et mettre à jour les plannings des enfants. - Gérer les demandes de stage, suivre leur déroulement, et encadrer les stagiaires recrutés. - Travailler dans le respect des procédures internes de la collectivité. Qualité de l'accueil et accompagnement des enfants : - Accueillir les familles lors des inscriptions. - Prendre en charge un groupe d'enfants en proposant un accueil individualisé et adapté à leurs besoins. - Offrir un environnement rassurant, en se positionnant comme référent éducatif au sein de l'équipe. - Mettre à disposition du matériel pédagogique de qualité, adapté aux besoins des enfants. - S'appuyer sur ses connaissances pour adapter le projet éducatif, favorisant un environnement riche en exploration et apprentissage. - Veiller à l'accueil des familles dans le respect du projet de la structure. - Collaborer avec l'équipe pour réfléchir à l'aménagement de l'espace de vie et à la place de l'adulte dans cet espace. Spécificités du poste : - Poste en itinérance, avec déplacement sur différents lieux d'exercice. - Travail le samedi. - Permis de conduire de catégorie B indispensable. - Manutention de matériel à prévoir Le profil que nous recherchons - Diplôme d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, de Puériculteur(trice) ou d'Infirmier(ère) avec une ex-périence auprès de jeunes enfants. - Intérêt marqué pour la gestion d'équipe - Qualités relationnelles, sens de l'initiative et esprit collaboratif - Bonne compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales Nous recherchons une personne rigoureuse, réactive, autonome et polyvalente, faisant preuve d'un bon sens de l'écoute, et capable d'appliquer avec discipline les règles d'hygiène personnelle et collective, afin de rejoindre notre équipe. Conditions d'emploi - Type d'emploi : Contractuel - jusqu'au 01/03/26 - Temps de travail : Temps complet - Organisation du travail : 5 jours / semaine, base 35 heures - Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + CNAS - Possibilité d'adhésion : chèques déjeuner et/ou contrat de groupe prévoyance - participation employeur pour la mutuelle labellisée
Nous recherchons plusieurs personnes maîtrisant l'utilisation de la tronçonneuse (expérience professionnelle ou personnelle). Débutants acceptés: vous êtes ou vous serez formé(e) à la sécurité, aux habilitations électriques, au CACES nacelle, et à la signalisation temporaire d'un chantier. Le repas du midi est pris en charge. Le salaire sera fonction de vos compétences et de votre expérience (entre 1700 et 1900 euros net/mois). Diplôme CS Elagueur fortement apprécié.
Nous recherchons une personne motivée souhaitant se former au métier d'élagueur-grimpeur, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Débutants acceptés: vous serez formé(e) à la sécurité, aux habilitations électriques, au CACES nacelle, et à la signalisation temporaire d'un chantier. Le repas du midi est pris en charge.
Nous recherchons un élagueur-grimpeur (H/F) confirmé(e) maîtrisant l'utilisation de la tronçonneuse (expérience professionnelle). Le poste est évolutif sur un poste de chef d'équipe. Vous êtes formé(e) à la sécurité, aux habilitations électriques, au CACES nacelle, et à la signalisation temporaire d'un chantier. Le repas du midi est pris en charge. Le salaire sera en fonction de vos compétences et de votre expérience. Diplôme CS Elagueur et permis EB fortement appréciés. Le contrat est un CDI mais un CDD peut être envisagé selon vos disponibilités.
