Consulter les offres d'emploi dans la ville de Colmar située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 117 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Colmar. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - Porte du Ried, 68 - HORBOURG WIHR, 68 - KAYSERSBERG VIGNOBLE ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Description du poste : L'hôtel Ibis Colmar Est recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e) pour compléter son équipe. Vous êtes le premier point de contact avec nos clients et contribuez activement à leur satisfaction tout au long de leur séjour. Le poste comprend 2 nuits (service de nuit avec prise en charge de la réception, sécurité et veille) et 3 après-midis (accueil, check-in/check-out, relation client, préparation de la réception). Missions principales : Accueillir chaleureusement les clients, en personne et au téléphone Effectuer les formalités d'arrivée et de départ (check-in / check-out) Gérer les réservations individuelles et de groupe Fournir les informations nécessaires sur l'hôtel, les services et les activités locales Effectuer la facturation et l'encaissement Assurer la tranquillité de l'établissement pendant les heures de nuit Veiller à la sécurité des biens et des personnes Participer à la préparation du petit-déjeuner si nécessaire (en fin de nuit) Garantir une excellente qualité de service et une expérience client positive Profil recherché : Première expérience en réception hôtelière appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Aisance avec les outils informatiques (logiciel de réservation, encaissement, etc.) Bonne présentation, sens de l'accueil et de l'écoute Autonomie, rigueur et sens des responsabilités (notamment pour les nuits) Maîtrise du français indispensable, anglais souhaité, toute autre langue est un plus Disponible en horaires variables (soir, nuit, week-end et jours fériés) Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe conviviale Une formation aux procédures internes et aux outils Des avantages selon les conditions du groupe Accor Un environnement propice à la montée en compétences
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons: - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement: Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
L'agence Adecco recherche un Agent de production (h/f) pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur de la fabrication d'articles en fils métalliques, de chaînes et de ressorts, situé à Porte du Ried (68320). Notre client se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité, offrant un environnement de travail stimulant où chaque employé peut s'épanouir. En intégrant cette entreprise, vous rejoindrez une équipe dynamique, dédiée à la réalisation de projets ambitieux et à la satisfaction des clients. Le profil recherché est une personne motivée, prête à s'investir pleinement dans son travail. Nous apprécions particulièrement les candidats ayant une bonne capacité d'adaptation et un sens aigu de l'organisation. Compétences comportementales : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations - Port de charges lourdes Compétences techniques : - Habileté à conduire plusieurs machines et assurer leur réglage - Respect des normes de sécurité - Capacité à réaliser des tâches manuelles avec précision - Sensibilisation aux procédures de qualité et de sécurité. Les avantages offerts incluent, une indemnité kilométrique pour les déplacements, une prime d'équipe ainsi qu'un panier repas pour vos pauses. Le contrat débutera au plus tôt, et vous travaillerez en journée le temps de la formation puis en équipe 2x8 dans un cadre de temps plein, vous permettant ainsi de vous engager pleinement dans vos missions. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE est à la recherche d'un(e) Assistant(e) administratif(ve) (H/F). Vos missions : - Classement et archivage des documents - Saisie informatique et mise à jour des dossiers - Gestion et encaissement des chèques - Participation aux tâches administratives courantes de l'entreprise Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Votre profil : - Formation en secrétariat, gestion ou assistanat administratif - Expérience dans un poste similaire appréciée - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Bonne organisation, rigueur et sens des priorités - Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
Pour le compte de notre client spécialisé dans le nettoyage et l'entretien, vous travaillerez en binôme pour l'entretien des locaux et des parties communes dans les immeubles Vous travaillerez du lundi au vendredi de 6h à 12h et le samedi de 8h à 11h Vous êtes doté d'un bon savoir-être et vous avez le sens de l'engagement.
Agence de Colmar 15, Rue Saint Guidon 68000 Colmar
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production pharmaceutique Operateur machine (H/F) Dans un environnement exigeant, vous serez amené à : -Effectuer le lavage des équipements. -Conduire les machines de production. -Remplir et sceller les gélules. -Contrôler en cours de production. -Trier et compter les gélules. -Mettre à jour le dossier de production. -Assurer le respect des procédures. -Optimiser le rendement quotidien. Vous justifiez d'une expérience en production pharmaceutiqueH/F, maîtrisez les équipements de tri et contrôle, et possédez des compétences techniques pointues. Votre rigueur et capacité d'adaptation seront vos atouts pour exceller. Poste en 3X8 Test à passer en agence Vos avantages Manpower: -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : Réalisation du picking produits, Conduite d'engin de préparation, Constitution des palettes, Contrôle de la conformité des produits à livrer, Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur, Étiquetage, Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, rangement, nettoyage, inventaire. Conditions de travail : Vous travaillez de 7h à 16h du lundi au vendredi Profil recherché : une expérience d'au moins 6 mois en tant que préparateur de commandes (H/F) est exigée. Vous connaissez le métier, êtes familiarisé avec l'utilisation d'un chariot élévateur, de l'utilisation d'un TP pour la préparation des commandes
CP International a été fondé en 1946, et est l'un des principaux grossistes français dans le domaine des fournitures pour la maison, des articles de décoration et des accessoires de loisirs. Entreprise familiale et multispécialiste, nous avons fait le choix de maîtriser 100% de la chaine. De la production à la livraison, nous supervisons tout afin d'offrir à nos clients les produits au meilleur rapport qualité/ prix/ tendance.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain : - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché : - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Le Poste En qualité de Conducteur de Train Touristique, votre principale mission sera la conduite d'un ensemble composé de 3 wagons transportant des clients (groupes et individuels) à travers un circuit préétabli au cœur de la vieille ville de Colmar. Vous aurez en charge : - La vérification (niveaux, points de sécurité, ) du train, - le nettoyage du train touristique, avec un karcher (travail en hauteur à l'aide d'une échelle et/ou d'un échafaudage pour atteindre le toit du train), - le plein de carburant. En cas de crevaison lors du parcours, vous aurez également en charge le remplacement du/des pneu(s) défectueux. L'entretien mécanique à proprement parlé est fait par un garagiste. Étroitement lié au secteur du tourisme, vos horaires de travail (35h annualisé) comprennent tous les jours de la semaine, y compris le samedi, dimanche, jours fériés. Le planning est établit à l'avance afin de vous permettre une organisation optimale, sachant qu'habituellement le rythme de travail est de : - 3 jours travaillés suivi de - 3 jours de repos, - etc Le permis D -transport en commun- est indispensable pour le poste. La rémunération est composée d'un fixe (13,50€/brut/heure, soit 2 047,54 € brut) + d'un pourcentage (basé sur le nombre de passagers transportés) + prime carburant
Notre client, spécialisé dans la fabrication de biscuits, recherche des VENDEURS H/F sur le secteur de Kaysersberg, Vos missions seront les suivantes : - Tenue de la caisse - Rangement du magasin - Mise en place des biscuits - Cuisson - Manutention - mise en sachet DUREE DE MISSION : pouvant démarrer rapidement et continuer pour la période des marchés de Noël. th : 11.88 Qualifications : Personne motivée Dynamique Souriant(e) Autonome Sachant compter pour rendre la monnaie Notion d'anglais et/ou allemand Attention : travail le weekend
SAMSIC EMPLOI COLMAR 164C rue du Ladhof Le carré 4 68000 COLMAR
Le Théier Collection - Maison de thé alsacienne (Colmar) RECHERCHE : Agent de production H/F 2 jours par semaine Vos missions : - Préparation et conditionnement des thés - Étiquetage et emballage - Respect des règles d'hygiène et de qualité Profil : - Sérieux(se), rigoureux(se), autonome - Appréciant le travail minutieux Poste basé à Colmar - Disponibilité immédiate
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) Chocolatier (H/F). Vos missions : - La fabrication de bonbons de chocolat, pralinés, ganaches, moulages et autres spécialités. - Le tempérage du chocolat et le travail de la couverture. - Le moulage, enrobage et décor des produits. - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - La participation à la création de nouvelles recettes selon les saisons. Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Votre profil : - CAP / BTM Chocolatier(ère) ou expérience équivalente. - Maîtrise des techniques de base en chocolaterie. - Sens du détail, de la précision et de l'esthétique. - Esprit d'équipe, autonomie et motivation. - Créativité et passion pour le métier. Si vous pensez que la vie est trop courte pour manger du mauvais chocolat, vous êtes déjà des nôtres.
Encaissement, cuisson pains et viennoiseries, entretien des locaux et pistes de distribution de carburant, réception des marchandises Station-service ouverte 24h/24, 7j/7
Station-service ouverte 24h/24 et 7j/7
Contrat d'apprentissage - Correspondant(e) d'Établissements Sanitaires, Sociaux et Médico-Sociaux H/F Au sein de la Délégation Territoriale du Haut-Rhin, vos missions seront les suivantes : En tant qu'Apprenti(e), vous serez amené(e) à : - Assurer le suivi d'un ou deux établissements sanitaires de type Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) (exemple : CDRS, UGECAM .) - Assurer le suivi d'un ou deux établissements médico-sociaux de type EHPAD et/ou établissement pour personnes handicapées - Être référent "soins aux détenus" - Contribuer à des missions transversales : suivi des sanctions et procédures (art. 40), visites de conformité, réquisitions - Participer au traitement des réclamations visant les Etablissements de Santé (ES) et les Etablissements Sociaux et Médico-sociaux (ESMS) - Participer, en co-pilotage, à des projets médico-sociaux à enjeux (exemple : extension des Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), stratégie de redéploiement de places d'EHPAD Missions complémentaires : - Appui à la préparation des campagnes d'inspections et contrôles (constitution des dossiers, suivi des relances, archivage des rapports) - Mise à jour des bases de données internes relatives aux ES et ESMS (capacités, autorisations, équipements) - Veille réglementaire simplifiée et diffusion d'informations à l'équipe - Appui à la rédaction de notes internes ou synthèses pour les chefs de service - Contribution à la mise en place d'outils de suivi (tableaux de bord Excel, indicateurs) Savoir : - Organisation et fonctionnement du système de santé - Processus de suivi et de gestion de projets dans le secteur sanitaire et médico-social - Cadre réglementaire des établissements sanitaires et médico-sociaux Savoir-faire : - Assurer le suivi administratif et technique de dossiers d'établissements - Participer au pilotage de projets à enjeux médico-sociaux - Communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés (établissements, partenaires institutionnels, acteurs du territoire) Savoir être : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Aisance relationnelle et esprit d'équipe - Sens du service public et discrétion Modalités de recrutement : - Contrat d'apprentissage - Diplôme : Master Droit Public ou BTS SP3S - Durée du contrat 12 ou 24 mois Spécificités du poste : - Poste basé à Colmar - Poste à pourvoir à la rentrée 2025
Au sein de la Délégation Territoriale du Haut-Rhin, vos missions seront les suivantes : En tant qu'Apprenti(e), vous serez amené(e) à : - Assurer le suivi des dossiers dans l'outil STARSFIR (échanges avec les porteurs, récupération et dépôt de pièces, envoi de conventions, échanges avec la DDPF) - Organiser la logistique des réunions et événements (réservation de salles, sondage de disponibilités, invitations) - Contribuer à l'organisation du Conseil Territorial de Santé (CTS) - Participer à la prise de notes et à la rédaction des comptes rendus - Superviser et cadrer la mission "comités médicaux" des Praticiens Hospitaliers - Apporter un soutien à l'élaboration des réquisitions - Organiser les déplacements et les rendez-vous de la Directrice de la Délégation Missions complémentaires : - Gestion et mise à jour des listes de diffusion et annuaires internes - Préparation logistique et documentaire pour les déplacements (dossiers, présentations, fiches de synthèse) - Appui à la communication interne (mise en forme et diffusion d'informations auprès des agents de la DT) - Suivi des parapheurs et gestion du courrier entrant/sortant - Contribution au suivi de l'exécution budgétaire (exemple : frais de déplacement, organisation d'événements) Savoir : - Fonctionnement administratif d'un service public - Processus de suivi de dossiers et outils métiers (STARSFIR) - Organisation et coordination d'évènements institutionnels Savoir-faire : - Gérer un suivi administratif complet - Organiser et planifier des réunions, dont le Conseil Territorial de Santé - Rédiger des comptes rendus et mettre en forme des documents - Organiser les déplacements et rendez-vous de direction Savoir être : - Sens de l'organisation et rigueur - Esprit d'équipe et sens du service - Capacité à communiquer clairement, à l'oral comme à l'écrit - Discrétion et respect de la confidentialité Modalités de recrutement : - Contrat d'apprentissage - Diplôme : BTS Support à l'Action Managériale - Durée du contrat 12 ou 24 mois Spécificités du poste : - Poste basé à Colmar - Poste à pourvoir à la rentrée 2025
Lieu : Boulangerie LEVAIN Contrat : CDI - 43h/semaine Jours de congé : Mardi et mercredi À PROPOS DE NOUS La boulangerie LEVAIN incarne l'excellence du savoir-faire artisanal, alliant tradition et modernité pour offrir des produits de qualité à nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente passionné(e) et investi(e), prêt(e) à s'engager et à évoluer avec nous. VOS MISSIONS En tant que conseiller(ère) de vente, vous serez l'ambassadeur(drice) de notre boulangerie et veillerez à offrir une expérience client chaleureuse et personnalisée. Accueil et service client : Accueillir les clients avec le sourire et créer une relation de confiance. Conseiller et orienter les clients sur nos produits en mettant en avant leur fabrication artisanale. Assurer une prise de commande efficace et gérer l'encaissement. Mise en place et gestion : Assurer la mise en place des produits en vitrine et en rayon. Veiller à la propreté et à l'attractivité de l'espace de vente. Gérer les stocks et assurer un réassort régulier. Engagement et évolution : Être force de proposition pour améliorer le service et l'expérience client. Apprendre continuellement sur nos produits et nos méthodes pour mieux conseiller. Participer activement à la vie et à l'évolution de la boulangerie. VOTRE PROFIL - Expérience : Une première expérience en vente ou en boulangerie est un plus, mais nous recherchons avant tout une personne motivée et impliquée. - Qualités requises : Dynamisme, rigueur, sens du service, envie d'apprendre et de se surpasser. - Compétences : Excellent relationnel et aisance en communication. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Goût pour les produits artisanaux et passion pour la boulangerie. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un cadre de travail agréable au sein d'une boulangerie artisanale reconnue. - Une équipe passionnée qui valorise l'investissement et l'initiative. - De vraies opportunités d'évolution pour celles et ceux qui veulent apprendre et aller plus loin. AVANTAGES : Repos à Noël et Nouvel An. Uniformes fournis et entretien inclus. -20% sur tous les services de la maison. Avantages tarifaires Relais & Châteaux. -10% supplémentaire avec staycation Opportunités d'évolution au sein de la maison. Espace détente pour les collaborateurs, maison avec canapés, TV, Baby-foot, jeux de société, etc.. Intranet du Chambard / espace personnel - suivi de formation CDI, sécurité de l'emploi. Management Humain / Familial. Repos hebdomadaires consécutifs. Équilibre travail / vie privée. Aide à la construction d'un plan de carrière personnalisé / réseau professionnel. Participation à l'évolution active de la maison (apportez votre touche personnelle !)
Hôtel, Restaurants, Spa Relais&Châteaux LE CHAMBARD à Kaysersberg, restaurant 2* au Guide Michelin et 4 toques au Gault&Millau.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes trimestrielles/ objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prime sur la Valeur ajoutée, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation Agil'Cadres : votre mission sera de favoriser le retour à un emploi durable des bénéficiaires qui ont un statut cadre, en mettant en œuvre des actions concrètes d'intermédiation, ainsi que de faciliter l'accès à des opportunités et des offres d'emploi. Cela en assurant leur adaptation constante aux évolutions du marché du travail. - Accompagnement et placement des bénéficiaires : * Piloter les parcours de placement, en assurant les entretiens obligatoires (individuels, ateliers collectifs, communautés de pairs) * Promouvoir le positionnement des bénéficiaires sur des opportunités d'emploi et assurer son suivi. * Appuyer les bénéficiaires dans leurs démarches auprès des réseaux professionnels et dans leurs candidatures. * Promouvoir les évènements internes et externes. - Relations entreprises : * Participer au développement du réseau et faire le lien avec les autres membres de la cellule de placement. * Participer aux évènements organisés par le groupement ou les acteurs du territoire. * Participer aux réunions d'information/présentation des partenaires et de leur offre de services. * Conseil aux entreprises dans la mobilisation des aides à l'embauche France Travail dans le cadre de leurs recrutements. - Autonomie & rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL : Issu.e d'une formation supérieure, bac+3/4 minimum dans les domaines suivant: Ressources Humaines, accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle - ET- vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans l'accompagnement, dont l'accompagnement des cadres, dans l'animation de prestations, d'insertion ou de reclassement professionnelle OU Vous avez un diplôme inférieur à Bac+3 - ET- vous savez justifier d'une expérience d'au moins 8 ans dans l'accompagnement des cadres DE PLUS Vous avez une parfaite connaissance : - Marché du travail Cadres - Stratégies et techniques de recherche d'emploi adaptées aux Cadres -Outils numériques utiles -Public cadres ET une expérience en : -Techniques d'accompagnement -Techniques d'animation de groupe. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. Accompagnement et dynamisation : - Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens en particulier afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise. - Vous aimez mettre en scène des situations, des exercices autour de la connaissance de soi, leur permettant d'acquérir les codes de l'entreprise, de mettre en adéquation leur communication et leur image avec les attentes des employeurs sur les métiers recherchés. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre bon relationnel, vous prospectez des entreprises, développez et fidélisez le réseau, réalisez la collecte d'offres et identifiez les besoins, échangez avec les recruteurs pour favoriser le positionnement des candidats. Autonomie et rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure bac + 2/3 minimum, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans les domaines des Ressources Humaines, de la psychologie, de l'insertion professionnelle, de l'action sociale et/ou acquise dans le champ de l'animation de formations collectives. -Vous connaissez les techniques d'animations de groupe et d'accompagnement individuel, en présentiel et en distanciel, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Et si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c'est notre métier) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour Colmar, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'Employé (e) de rayon drive. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 7 mois, prise de poste dès que possible; Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement) - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement) - Accueillir et informer les clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5h30 - 20h00 - 5 jours sur 7 (3 équipes : matin-inter poste-fermeture) Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc... Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique. - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation. Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022 Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous développez une activité qui a du sens, qui est forte en impact et en lien social, utile à nos clients, à leurs familles et à nos collaborateurs. Accompagné(e) de votre équipe, votre quotidien s'articule autour des axes suivants : Vous pilotez un centre de profit de manière autonome et êtes responsable de sa rentabilité Vous réalisez les recrutements, intégrez vos collaborateurs et accompagnez leur montée en compétences. Vous animez des réunions d'équipes hebdomadaires et réalisez des événements en agence pour favoriser le partage et la cohésion d'équipe. Vous avez à cœur de développer la notoriété de votre agence en local, aussi vous rencontrez régulièrement votre réseau de partenaires et de prescripteurs et rendez visite à vos clients pour toujours mieux les satisfaire. Vous faîtes partie des directeurs d'agence d'une région et vous participez régulièrement à des réunions, ateliers, événements pour partager vos bonnes pratiques et pour vous enrichir de celles des autres. Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à : Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable semestriel dépendant de vos résultats, tickets restaurant, intéressement, participation la mise à disposition d'un véhicule de service Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat) Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Directeur d'agence, c'est fait pour moi si j'ai. une qualification type Bac +3 a minima une expérience professionnelle dans le secteur sanitaire, médical ou social le goût du challenge pour développer un centre de profit et améliorer sa rentabilité; les compétences d'un manager bienveillant et le leadership pour mobiliser et engager mon équipe; une bonne capacité d'analyse, de réalisation de plans d'actions et de mises en œuvre de ces derniers; les qualités telles que l'écoute, du dynamisme, le sens de la communication, l'esprit d'équipe Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Activités principales : - Assurer le secrétariat du service dont l'accueil téléphonique, - Gérer les adresses de messagerie électronique du service, - Effectuer le classement physique et dématérialisé des éléments transmis par les usagers, - Enregistrer, compiler et exploiter les données des licenciements économiques et des éléments du suivi du dispositif de revitalisation, - Etre co-gestionnaire des dispositifs d'activité partielle si nécessaire, - Contribuer à la veille économique du service, - Utiliser les systèmes d'information (SI) obligatoires des mesures du service, - Éventuellement appuyer à l'instruction d'autres mesures du service. Missions : - Réceptionne, informe, renseigne et oriente les usagers du service, - Gère l'enregistrement, le classement et l'archivage physique et dématérialisé des dossiers du service, - Prépare des écrits, soumet à la signature, affranchit et met sous pli, - Instruit des demandes relatives à l'activité partielle si nécessaire, - Participe à la veille économique et aux statistiques du service, - Appuie éventuellement le service pour l'instruction d'autres mesures. Position dans la structure : sous la responsabilité du chef de service ; service constitué d'un encadrant, d'un inspecteur, de deux gestionnaires et d'un assistant. ****Votre candidature ne pourra pas être étudiée si vous ne joignez pas une lettre de motivation à votre CV.****
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'édition de logiciel, un ASSISTANT ADV (ADMINISTRATION DES VENTES) H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La création, m'enregistrement et le suivi des commandes clients - Le suivi des prestations jusqu'à la facturation, dans le respect des délais - La constitution des dossiers administratifs pour les nouveaux clients - La création et mise à jour des fiches clients dans notre ERP - La gestion des demandes entrantes clients par mail et par téléphone - Le support administratif au responsable ADV - Le soutien ponctuel aux équipes commerciales et administratives selon les besoins Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Capable de gérer efficacement les activités administratives de l'entreprise, vous maîtrisez les outils informatiques, notamment l'ERP/CRM ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous disposez d'excellentes compétences en communication écrite et orale ainsi qu'une bonne gestion du temps et des priorités. Vous maitrisez les outils bureautiques (EXCEL, WORD). Poste à pourvoir à partir 1er aout pednant 2 mois. Salaire selon profil + avantages divers.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Notre agence Adéquat de Mulhouse recrute des nouveaux talents sur des postes de préparateur de commande. (F/H) pour un client basé à SAINTE CROIX EN PLAINE. Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Manutentions diverses Profil : - Une première expérience demandée en logistique, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Horaires de journée du lundi au samedi Rémunération et avantages : - Taux horaire (11.99) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Prime de productivité + tickets restaurant - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous participez à la bonne réalisation de la production de manière à servir la rentabilité de l'unité et à satisfaire pleinement les attentes des clients. Plus précisément, vous : Manipulez les contenants (Rolls, chariots) dans les zones dédiées et approvisionnez le chargeur de cintres centralisée Préparez les bobines textiles sales pour le lavage (déroulage/cerclage) et transportez les colis sur palettes Nettoyez les sols en méthode manuelle ou automatisée, dépoussiérage par aspiration/soufflage des machines de production selon le planning établit Distribuer le linge en sortie de tunnel(s) de lavage/laveuse(s)/séchoir(s) vers les postes de finitions correspondant Triez le linge plat et les vêtements selon les consignes en vigueur, en le classant par catégorie pour faciliter le processus de lavage. Collecter et transmettez les fiches de demande couture au N+1 Engagez les articles textiles sur train de calandrage GP, MP, PP), sur plieuse EP, plieuse couverture et SP Renseignez les relevés de productivité individuels chaque heure
Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) Magasinier Polyvalent (H/F). Vos missions : - Réception et contrôle des marchandises - Préparation des colis selon les bons de commande - Chargement des camions pour les expéditions - Livraison ponctuelle à réaliser dans le mois - Port de charges - Participation au bon fonctionnement de l'entrepôt En option (non obligatoire) : - Réalisation de petites tâches de maintenance des locaux : (ex. : changement d'ampoules, réparations simples, petites fuites, travaux mécaniques légers) Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et polyvalent(e) - Capacité à porter des charges - Permis B souhaité pour les livraisons - Une première expérience en logistique serait un plus Chargement, livraison, préparation... Il ne manque plus que vous pour que tout roule !
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de l'énergie et des télécommunications, un-e Préparateur-rice de Commandes (H/F) basé-e à Colmar. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un surcroît d'activité lié au reconditionnement de modems télécoms. En tant que Préparateur-rice de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations logistiques de notre client. Votre mission principale consistera à assurer la préparation des commandes avec précision et efficacité, contribuant ainsi à la satisfaction des clients et au succès de l'entreprise. Votre rôle consiste à réceptionner les marchandises, effectuer le contrôle qualité, et préparer les commandes selon les procédures établies. Vous serez également responsable de l'emballage et de l'étiquetage des produits, ainsi que de la saisie informatique des données. Vous participerez activement aux tests matériels pour garantir la conformité des produits avant expédition. Ce poste vous permettra de travailler au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à gérer le temps et votre attention aux détails seront des atouts précieux. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant débuter dans le secteur logistique. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution et de travailler efficacement en équipe. Compétences comportementales : - Attention aux détails : Votre minutie est essentielle pour garantir la qualité des commandes. - Organisation : Vous savez structurer votre travail pour respecter les délais. - Travail en équipe : Vous collaborez facilement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du temps : Vous êtes capable de prioriser vos tâches pour optimiser votre journée. Compétences techniques : - Maîtrise des outils de scan : Vous utilisez les scanners pour suivre et enregistrer les produits. - Emballage et étiquetage : Vous assurez la protection et l'identification des produits. - Saisie informatique : Vous entrez les données avec précision dans le système. - Test matériel : Vous vérifiez le bon fonctionnement des équipements. Il est nécessaire d'avoir la formation: BAC PRO "Métiers de la Logistique" Nous vous proposons un contrat intérim de 3 mois, à temps plein, avec des horaires de journée. 35 heures flexibles sur 4.5 jours (vendredi après midi libre). Vous bénéficiez du 13ème mois et des titres restaurants. Le poste est à pourvoir dès le 8 septembre 2025 à Colmar. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client, grande distribution de bricolage, de décoration et d'aménagement de la maison recrute dans le cadre de son développement un(e) CONSEILLER DE VENTE H/F sur le secteur de Colmar. Vos missions seront les suivantes : L'accueil et le conseil au client avec un esprit commerçant. De l'action : réception des marchandisse et leur mise en rayon. La tenue du magasin, on aime quand c'est propre et rangé. Votre profil : Vous détenez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe ? ce poste est fait pour vous ! Commerçant dans l'âme, dynamique et souriant, vous appréciez le contact direct avec les clients ? Postulez ! Une première expérience dans le domaine de la distribution, et plus particulièrement dans le secteur du bricolage ou des matériaux de construction, est souhaitée.
En qualité de syndic de la résidence "Le Madrid" sise 2 Rue d'Amsterdam à COLMAR, nous recherchons un nouveau gardien - concierge. En tant que Concierge, vous serez le garant du bon fonctionnement, de la sécurité et de la convivialité de la résidence. Vos responsabilités incluront les missions suivantes : - Accueillir et renseigner les résidents, les visiteurs et les prestataires intervenant sur site à la demande du syndic et la surveillance de la bonne exécution de leurs missions - Effectuer ou coordonner des petites réparations ou demandes d'entretien courant - Veiller à la propreté et à l'hygiène des parties communes intérieures comme extérieures (cage d'escaliers, ascenseurs, sous-sol etc...) y compris les espaces verts. - Effectuer la rotation des poubelles et leur nettoyage/désinfection - Assurer la surveillance de la chaufferie collective - Gérer et résoudre petits conflits - Assurer la sécurité de la résidence, notamment par la surveillance des accès et la gestion des alarmes - Assurer une présence régulière sur site pour garantir disponibilité et réactivité Profil recherché : - Sens du service, bon relationnel, médiateur - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Discrétion et respect de la vie privée des résidents - Bonne présentation et bonne gestion du stress - Connaissance des règles de sécurité et d'entretien des bâtiments Poste à pourvoir dès le mois de septembre.
Vous aurez en charge : - la mise en place du buffet et son approvisionnement - le service à table des boissons chaudes - la plonge du PDJ Notre établissement est muni d'un système de pointage des heures
LE MARECHAL-L'ECHEVIN COLMAR
Poste basé sur Colmar Missions : - accueil physique et téléphonique des clients - réalisation de devis et de factures - gestion planning chantiers et rdv - relance clients impayés et devis en cours - recherche nouveaux partenaires commerciales sur le secteur... - aides à la réalisation d'évènements (Foire aux vins, Salons, Portes Ouvertes...) Le contrat peut être entre 15h et 20h hebdo en fonction de vos disponibilités.
CP International a été fondé en 1946, et est l'un des principaux grossistes français dans le domaine des fournitures pour la maison, des articles de décoration et des accessoires de loisirs. Entreprise familiale et multispécialiste, nous avons fait le choix de maîtriser 100% de la chaine. De la production à la livraison, nous supervisons tout afin d'offrir à nos clients les produits au meilleur rapport qualité/ prix/ tendance. Avec plus de 6.000 références, nous proposons un large éventail de
LE SERVICE Le CDRS recrute un Animateur en gériatrie (H/F). Les Platanes, les Cèdres, les Cyprès, et les Tilleuls sont en relation avec une équipe d'animateurs sous la responsabilité d'une animatrice coordinatrice. Les salles d'animation restent un point d'ancrage central dans chaque bâtiment avec la présence d'un animateur référent du service d'animation. LE POSTE L'animation auprès des personnes âgées s'articule entre l'animation collective et/ou individuelle. L'objectif étant d'organiser, de développer et de conduire des projets visant à l'épanouissement, à la socialisation ainsi qu'à l'autonomie des personnes âgées. Les animateurs se répartissent ainsi au sein des différents bâtiments. LES MISSIONS PRINCIPALES : Ø Identification des besoins, des attentes et des envies des résidents Ø Participation à l'accueil des résidents et des familles, Ø Communication avec les familles via FAMILLIZZ Ø Conception d'activités en vue de maintenir la socialisation Ø Animation des groupes en adaptant les activités Ø Encadrement des sorties Ø Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents Ø Organisation, mise en place et suivi des activités socioculturelles (sorties, repas à thème, marché de Noël, etc.) Ø Organiser des projets inter bâtiments, PA et PH Ø Accueillir des étudiants et des stagiaires dans le service Ø Gestion des commandes du matériel et des achats nécessaires à l'activité proposée Ø Participer à la gestion de la cafétéria « le Refuge » et des spectacles en salle des loisirs Ø Promotion des actions individuelles et collectives dans le domaine d'activité Ø Sensibiliser les équipes, informer Ø Participer à la parole aux résidents et à la commission des familles Ø Participer à l'élaboration du PAI des résidents des Cèdres Ø Participer au CVS et aux réunions pluridisciplinaires Savoir-faire requis : - Animer une activité avec des publics divers - Travailler en équipe interprofessionnelle - Travailler en réseau et en partenariat - Adapter ses modes de communication aux différents publics (résidents, familles, soignants, encadrement, .) - Maitriser les démarches et méthodologies - Intérêt pour le travail auprès de personnes âgées et des personnes en situation de handicap - Dynamisme et créativité - Maitriser les outils informatiques et les publications sur les réseaux sociaux 6 jours de RTT par an. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Contrat proposé : CDD de 3 mois renouvelable, poste à pourvoir au 1er septembre 2025. Rémunération : A définir selon le profil du candidat en tenant compte des grilles de rémunération de la fonction publique hospitalière. Type d'emploi : CDD Durée du contrat
Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L?établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d?assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d?accueil et d?hébergement ainsi que ses missions d?accompagnement des activités de la vie sociale.
Vos fonctions : Vous participerez à l'ensemble des travaux manuels de culture et d'entretien de la vigne et de récolte du raisin en fonction du cycle végétatif. Vous participerez également aux vendanges et ponctuellement à des travaux de cave. Vous serez amené(e) à conduire un tracteur (formation envisageable si nécessaire) et effectuerez des travaux mécaniques d'entretien du sol et de la vigne. Vous assurerez l'entretien et la propreté du matériel viticole. Le profil recherché : Vous êtes passionné(e) par le monde du Vin et sensible aux cycles de la vigne et de la nature. Vous êtes polyvalent(e) et disposé(e) à participer aux différentes tâches sur le Domaine. Vous aimez travailler à l'extérieur quelle que soit la saison ou la météo. Poste à pourvoir début septembre.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans le traitement des eaux, un ASSISTANT TECHNICO ADMINISTRATIF H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La planification et l'ordonnancement des contrôles de branchement d'assainissement collectif sur le périmètre d'activité ; - La planification et l'ordonnancement des contrôles d'Assainissement Non Collectif (ANC) sur le périmètre d'activité ; - La prise en charge des demandes d'information des clients concernant les contrôles de branchement et les contrôles d'Assainissement Non Collectif (ANC) : explication de la procédure, explication des non-conformités, des travaux à entreprendre. - La saisie des informations dans les bases de données existantes permettant le retour d'information à la Direction et aux Collectivités ; - La vérification des rapports réalisés par les techniciens avant diffusion ; - La transmission des rapports ; - Le suivi financier des prestations ; - La mise à jour des bases de données. Issu d'un BTS secrétariat, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en gestion administrative, vous maîtrisez les techniques de planification ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Vous faites preuve d'autonomie dans la conduite des missions confiées et d'organisation dans votre travail. Vous faites également preuve d'esprit d'initiative et de rigueur. Vos qualités relationnelles vous permettent de travailler en relations avec les clients partenaires. Salaire selon profil + avantages divers. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
SATIS Industrie Colmar est à la recherche d'un(e) Agent(e) d'emballage polyvalent(e) en intérim. ? Vos missions : - Assurer l'emballage des produits dans le respect des normes de qualité et d'hygiène. - Participer ponctuellement à d'autres tâches de production comme le tri des coques, en fonction des besoins. - Maintenir un poste de travail propre et organisé. Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! ? Profil recherché : - Une première expérience en conditionnement - Sérieux et minutieux avec un bon sens de l'observation. - Capable de travailler debout, de manière répétitive, tout en maintenant un bon rythme. - Flexible et prêt à s'impliquer dans des tâches variées selon les besoins. ?? Conditions : - Temps plein sur 5 jours. - Heures supplémentaires possibles en périodes de forte activité (Pâques et Noël). ?? "Si vous aimez que tout soit bien rangé, bien plié, bien calé... ce job est fait pour vous (et vos mains agiles) !"
Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre client, une assistante technique BTP (F/H) Missions principales : - Gestion administrative quotidienne - Suivi et gestion des appels d'offres - Support aux équipes travaux - Organisation d'événements clients - Rédaction et publication d'annonces - Appui à la facturation - Salaire : 2000EUR (EUR) par mois - Contrat : CDD - Horaires : 35 heures par semaine - Formation BAC+2 dans le domaine administratif et/ou technique - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise du pack Office - Autonomie, rigueur et organisation seront nécessaire pour le poste. - Connaissance du secteur BTP fortement appréciée - Aisance rédactionnelle
Dans le cadre d'un remplacement pour mobilité interne, nous recrutons un(e) chargé(e) d'insertion. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le service IMPRO accueille plus de 60 adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés. Il propose un accompagnement médico-éducatif et professionnel visant à favoriser l'autonomie, la socialisation et l'insertion dans le monde du travail. Missions principales : Accompagner les jeunes dans la construction de leur projet d'insertion sociale et professionnelle. Identifier les besoins et les potentialités des jeunes accueillis. Mettre en œuvre des actions favorisant l'accès à la formation, à l'emploi et à la mobilité. Développer et animer un réseau de partenaires (entreprises, centres de formation, missions locales, etc.) Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés Contribuer à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et aux réunions de coordination Assurer un lien régulier avec les familles et les représentants légaux Compétences attendues : Bonne connaissance du champ du handicap et de l'insertion professionnelle Capacité à évaluer les besoins et à construire des parcours individualisés Maîtrise du travail en réseau et en partenariat Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Qualités relationnelles, d'écoute et de communication Capacités rédactionnelles (rapports, bilans, synthèses)
Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques du Haut-Rhin recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. Date de début de contrat : 01/12/2025. Date de fin de contrat : 30/11/2026. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc . Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement par l'administration. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Des notions en bureautique seraient appréciées. Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. Votre dossier de candidature sera composé de: - la fiche PACTE disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf - votre CV et d'une lettre de motivation obligatoire Envoyez votre dossier de candidature complet au plus tard le 08/09/2025 minuit à l'agence France Travail Colmar Lacarre par mail: entreprise.als0055@francetravail.net ou par courrier : France Travail Colmar Lacarre 45 rue de la Fecht 68000 Colmar
URGENT ! Nous recherchons un agent d'entretien afin de réaliser des prestations d'entretien, secteur Mittelwihr et alentour. Proposition de CDD 11h par semaines. Travaille en soirée. Permis obligatoire. N'hésitez pas à nous contacter et à nous envoyer votre CV.
PROP'SERVICES est une société de nettoyage situé dans le Haut Rhin qui propose des prestation de nettoyage de qualité.
Notre accueil périscolaire cherche pour l' entretien de ses locaux et la mise en place des repas une maitre(sse) de maison. Vous aurez également pour mission le suivi du matériel et produit d' entretien. Le suivi des denrées périssables . Lors de la réception des repas vous appliquerez le protocole obligatoire . Votre volume horaire est de 28h semaine et vos jours de travail seront les lundis, mardis, jeudis et vendredi en période scolaire . Les horaires seront modifiées en période de vacances scolaires . Le CDD débute à compter du 18 août 2025 pour une durée de 6 mois renouvelables. Horaires en temps périscolaire : lundi-mardi-jeudi-vendredi : 7h30-9h45/10h30-15h15 Horaires en temps vacances : lundi-mardi-jeudi-vendredi : 10h30-14h00/15h00-18h30 Le plus serait d' avoir une formation adéquate au métier
Accueil périscolaire avec un agrément de 72 enfants ,situé à 4km de Colmar Nous sommes une équipe de 8 collaborateurs les temps midis et de 5 pour les temps soirs . Nous accueillons le public également les mercredis et lors des vacances scolaires .
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Gestionnaire Approvisionnement (H/F) ! Si vous appréciez les environnements industriels dynamiques, que vous êtes rigoureux et passionné par l'amélioration continue, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe engagée, ce poste est fait pour vous. Vos Missions : Passer les commandes de pièces via l'ERP en fonction des besoins de production et des besoins en pièces de rechanges Traiter les messages de recadencement de l'ERP Traiter les réponses des fournisseurs (exemple : accusés de réception des commandes) Suivre les commandes en termes de respect de délais et de quantités et maintenir les délais à jour dans l'ERP Suivre l'approvisionnement des pièces gérées en appel de livraison Relancer les fournisseurs et mettre en place des actions en cas de retard de livraison et, si nécessaire, prendre part au management de crise aux côtés de l'acheteur stratégique et des services concernés Animer le shopfloor approvisionnement quotidien et représenter le service achats au sein des réunions multidisciplinaires (shopfloor de production, réunion planification, réunion prototypes, réunion pièces de rechange) Participer à la définition des paramètres d'approvisionnement propres à chaque pièce Votre Profil : Vous connaissez les techniques d'approvisionnement et de gestion des stocks Vous maitrisez l'utilisation du progiciel de gestion intégrée (ERP) - Connaissance en InforLN idéalement Vous avez des notions en techniques de négociation Vous êtes autonome, rigoureux.se et possédez un fort esprit d'équipe Maitrise des outils MS Office Maitrise de l'anglais En rejoignant Liebherr, vous intégrez un Groupe prospère de renommée internationale où les valeurs humaines sont prioritaires. Nous vous proposons une opportunité offrant une rémunération et des avantages sociaux à l'image d'une entreprise moderne et à la hauteur de vos compétences.
Vos Missions : - Vous contrôlez les composants du moteur en entrée marchandises à l'aide des outils de mesure dimensionnels conventionnels et visuels - Vous créez, renseignez et mettez à jour les plans de contrôle dans le logiciel dédié - Vous déclarez la conformité / non-conformité des composants à leur plan / spécification - Vous gérez le flux de pièces avant et après contrôle-réception - Vous êtes amenez à participer à des groupes d'amélioration ou de résolution de problèmes - Possibilité d'évolution en tant que technicien après une période d'accompagnement, de formation et la validation des compétences nouvellement acquises Votre Profil : - Vous maîtrisez la lecture et l'analyse de plans mécaniques et des tolérances géométriques (cotation ISO) - Vous savez utiliser les outils de mesure conventionnels - Vous êtes rigoureux.se et savez travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie - Vous souhaitez développer vos compétences dans la mesure de pièces complexes, notamment à l'aide de machines de mesures tridimensionnelle - Vous maitrisez l'outil informatique - Horaires de travail de journée (mais évolution vers du 2x8) - Une première expérience dans l'utilisation d'un bras de mesure portable serait un plus En rejoignant Liebherr, vous intégrez un Groupe prospère de renommée internationale où les valeurs humaines sont prioritaires. Nous vous proposons une opportunité offrant une rémunération et des avantages sociaux à l'image d'une entreprise moderne et à la hauteur de vos compétences.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Apprenti.e Assistant.e Administratif (H/F) ! Si vous appréciez les environnements industriels dynamiques, que vous êtes rigoureux et passionné par l'amélioration continue, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe engagée, ce poste est fait pour vous. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Vous serez en charge des suivis de contrats et des relances fournisseurs Vous serez en support pour la relation administratives avec les fournisseurs (mise à jour de données, transmissions de documents techniques, demande d'informations techniques, actualisation des fiches fournisseurs) Vous vous verrez également confier des tâches administratives diverses (mise à jour de commandes, mise à jour d'indicateurs, données systèmes, .) Vous serez en contact direct et quotidien avec les équipes Achats, et serez amené à collaborer avec les services transverses de l'entreprise Votre Profil : Vous préparez un BTS Achats ou BTS SAM Votre motivation et votre rigueur vous permettront d'évoluer dans une équipe en toute autonomie et de valoriser vos compétences Votre dynamisme et votre aisance seront un plus dans votre quotidien Vous êtes à l'aise avec les ERP et Pack Office Vous maitrisez l'anglais (A2/B1 minimum) oral et écrit En rejoignant Liebherr, vous intégrez un Groupe prospère de renommée internationale où les valeurs humaines sont prioritaires. Nous vous proposons une opportunité offrant une rémunération et des avantages sociaux à l'image d'une entreprise moderne et à la hauteur de vos compétences.
GERMA EMPLOI COLMAR, recrute plusieurs FACTEURS / AGENTS DE DISTRIBUTION DE COURRIERS ET DE COLIS (H/F) pour des tournées voitures et vélos électriques à temps plein dans un rayon de 5-10 à 25 km maximum de chez vous. Missions pouvant êtres longues et renouvelables. 24 mois maximum. Besoins sur différents centres de tri du secteur de COLMAR et ses environs, ainsi que sur les secteurs de Rouffach et de Guebwiller. Vous aurez en charge la préparation et la distribution des tournées de courriers, recommandés et colis. Une première expérience dans la distribution / livraison est souhaitée. Travail dans le respect des consignes de travail et des règles de sécurité. Vous assurez et développez au quotidien la relation avec le client. Vous êtes doté/e d'un bon relationnel et d'un excellent sens de l'organisation, Vous savez gérer le stress et travailler dans des environnements à rythme soutenu. Vous avez une bonne connaissance de la géographie locale (souhaitée). Vous apprécié le travail en extérieur. Vous serez amené/e à travailler du lundi au samedi, avec des jours de repos selon votre planning. Horaires variables selon la tournée : exemple de 6H-13H ou de 8H-16H avec pause méridienne de 45 mns Conditions : pratique de la bicyclette ou d'un deux-roues motorisé exigé pour les tournées 2 roues Permis B exigé depuis plus de 2 ans pour les tournées voitures. Pour postuler, merci de nous adresser votre CV par mail. VOUS DEVEZ OBLIGATOIREMENT REMPLIR LES CRITERES POUR ETRE ELIGIBLE A UN PASS IAE
Vous aimez cuisiner les produits frais, du terroir et la cuisine familiale en préparant des recettes traditionnelles. vous aurez la charge d'aider l'équipe de cuisine à préparer les repas et faire le nettoyage et la plonge et livrer les repas sur d'autres sites
Description du poste (H/F) Vente boutique et marché -- CDI temps partiel 19h/semaine -- Nous proposons également un service de salon de thé et de petite restauration le midi, dans un cadre sympa et chaleureux. Entreprise jeune et en plein développement, on veille au grain pour travailler dans une ambiance conviviale, alliant bonne humeur et désir du travail bien fait. Nous cherchons à compléter l'équipe pour mettre la main à la pâte ! Description de l'offre et des missions Vos principales missions seront : Mardi 14h-20h : Vente en autonomie sur le marché bio de Ribeauvillé - Charger les caisses de produits dans la camionnette & préparer les affaires nécessaires - Conduire la camionnette, mettre en place le stand, disposer les produits de manière attrayante - Accueillir chaleureusement nos clients, assurer le conseil et la vente sur le stand - Rentrer à la boutique et ranger en respectant la procédure Mercredi et vendredi 13h30-20h30 : Vente en boutique & fermeture - Accueillir chaleureusement nos clients - Assurer le conseil et la vente au comptoir - Maintenir l'espace de vente propre, bien rangé et s'assurer que les produits soient bien présentés - Fermer la boutique en respectant la procédure Compétences et qualités pour le poste - Souriant et avenant, avec un bon relationnel - Réactif & dynamique - Organisé et soigneux - Savoir travailler en équipe Détails Type de contrat : CDI 19h/semaine (possiblement évolutif vers un 25h) Poste à pourvoir à partir 26 août
La Boulangerie Bio Cézamie a été créé en 2009 et compte aujourd hui une vingtaine de collaborateurs. Nous fabriquons des pains au levain, pâtisseries et autres spécialités sucrées et salées. Cerise du le gâteau : tout est bio et fait maison, principalement avec des produits locaux ! Entreprise jeune et dynamique, on veille au grain pour travailler dans une ambiance conviviale, alliant bonne humeur et désir du travail bien fait !
Notre structure assure, pour le service de pédopsychiatrie des Hôpitaux Civils de Colmar, le transport quotidien d'enfants de 4 à 9 ans, de leur domicile ou leur école vers l'hôpital de jour pour des soins. Vos missions consistent à : - Prendre en charge en toute sécurité de 1 à 3 enfants dans le véhicule qui vous est confié. - Gérer et accompagner les enfants jusqu'à leur prise en charge par le personnel de soins de l'hôpital. - Les tournées de ramassage se situent dans toute la partie nord du département du Haut Rhin. Organisation du travail : - Vous travaillez a la journée du lundi au vendredi matin de 7h00 à 18 h environ selon la présence des enfants. - Durant la journée vous aurez des coupures qui vous assurera un travail de 110h à 130 h environ par mois. Compétences recherchées : - La patience, l'écoute, qui sont deux points essentiels de la qualité de la personne. - Il faut également savoir dialoguer avec les parents, avoir de la réserve, respecter le secret professionnel. - Il est nécessaire d'être très apaisant pour gérer une crise d'un enfant en état d'hyperactivité. - Accueillir, aider et sécuriser les enfants a bord du véhicule. - Déterminer l'itinéraire en fonction des tournées et des particularités du trafic. - Renseigner les documents de bord du véhicule. - Réaliser l'entretien du matériel et la surveillance du véhicule mis à disposition. Profil recherché : - Vous avez impérativement le permis B depuis au moins 3 ans - Nouveau : le métier nécessite désormais d'être titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier (la formation sera assurée par l'entreprise) - Une première expérience dans l'accompagnement d'enfants ou la conduite de personne est la bienvenue. - Même si vous conduisez un véhicule, c'est la notion de service qui est au cœur du métier. Vous êtes avant tout un professionnel de la relation humaine. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler.
Plusieurs de nos partenaires (laboratoire d'analyses médicales, cabinet dentaire, ophtalmologue) situés secteur Colmar recherchent un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance pour un contrat d'apprentissage (éligible aux personnes de moins de 30 ans ou personnes possédant une RQTH) pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Mulhouse afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774,77€ à 1801,80€ brut / mois. Vos missions : Accueillir et orienter les patients Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs Organiser, créer et gérer les dossiers patients Transférer des dossiers patients. ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Le poste est à pourvoir dès que possible au sein de l'établissement, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
L'assistant(e) chef de projet occupe une fonction de support dans l'exécution commerciale des contrats de commissions passés par la société avec ses commettants. A ce titre, ses attributions sont notamment les suivantes : - saisie et traitement des référentiels t catalogues articles - saisie et traitement des commandes clients - suivi des livraisons, suivi des facturations - tenue des stocks - saisie et traitement des commandes fournisseurs - suivi des approvisionnements - reporting réguliers et récapitulatifs selon les fréquences indiquées - support des chefs de projet dans la gestion des commettants et clients - participation à des projets transversaux - support de la direction dans des projets de prospection - support ponctuel du service comptabilité clients
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production de tri (H/F) En tant qu'opérateur de production, vous serez amené à : -Trier les gélules -Contrôler la qualité des produits -Effectuer la manutention au poste -Suivre les procédures internes -Respecter les normes de sécurité -Collaborer avec l'équipe de production -Optimiser les process de tri -Enregistrer les indicateurs de performance -Savoir-être exigé -Horaires 3x8 -Des tests sont à passer en agence Vous vous reconnaissez ? Vous souhaitez obtenir ce poste ? Postulez dès maintenant !
Vente Animation Dégustation dans un rayon traditionnel d'un hypermarché de Colmar - Connaissance des produits frais, des différentes familles de fromages, savoir couper le produit. - Proposer une dégustation et aider le client à choisir ses produits, le conseiller. Poste qui peut convenir à tout type de personne allant de l' étudiant au retraité. Bonne présentation, aisance relationnelle, sourire et sérieux sont les qualités recherchées. Nous prenons en charge une partie des frais de déplacements et de repas. CDD de 2 jours renouvelables à partir du 5 septembre 2025
Nous sommes une agence d'animation commerciale spécialisée en promotion, dégustation du produit frais au national. Nous recrutons sur toute la France en CDD de 1,2 ou 3 jours des animateurs commerciaux hommes, femmes de l'étudiant au retraité. Promotion, dégustation de toutes sortes de produits alimentaires.
Vos missions: - Encadrer, animer et coordonner les activités de l'équipe - Superviser les actions des mandataires judiciaires à la protection des majeurs - Veiller à ce que soient respectées et appliquées les règles et procédures internes - Travail en partenariat à mener avec les différentes structures médico-sociales ou les majeurs habitent ou travaillent Compétences attendues : - Savoir se positionner comme encadrant au sein de l'équipe - Capacité à prendre des initiatives et rendre compte - Aptitude à la gestion des conflits - Force de proposition - Capacités rédactionnelles Condition d'exercice : Horaire normaux de type 8h30 à 12h et de 13h à 16h30 CV et lettre de motivation obligatoires
L'Association Tutélaire d'Alsace (ATA) est une association à but non lucratif, elle existe depuis plus de 50 ans et elle est reconnue mission d utilité publique par arrêté préfectoral. Elle est spécialisée dans le domaine de la protection juridique des majeurs et sa zone géographique d intervention s étend sur tout le territoire Alsace à travers la gestion de trois délégations (Colmar, Mulhouse et Strasbourg). Elle emploie près de 40 salariés et accompagne plus de 1200 majeurs placés.
Nous recherchons des agents de sécurité H/F pour un site à COLMAR (68) VOS MISSIONS : Vous êtes le véritable garant de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : Prévenir les risques de vols et de malveillance Contrôler les entrées et sorties des clients grâce à votre vigilance Détecter et prévenir de tout comportement suspect Anticiper les risques pour limiter les conséquences CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDI 35H Coef 150- salaire brut/mois 1983.78 € (13,08 € de l'heure) Paiement des heures supplémentaires sont payées en fin de mois Prime de remplacement Tenue complète fournie Mutuelle et prévoyance Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois Qualités requises : Excellente présentation Bonne expression orale et aisance relationnelle Profil : carte professionnelle du CNAPS valide SST
Le service PJM de Colmar de l'UDAF du Haut-Rhin recherche un/une délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Sous l'autorité de la cheffe de service, vous exercez des mesures judiciaires (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre de la gestion de biens et de la protection de la personne. Il s'agira : - d'accompagner les personnes suivies dans leur projet individuel. - de gérer les situations administratives, financières, patrimoniales et juridiques des personnes suivies. - de rendre compte des situations aux autorités judiciaires. - de mettre en œuvre les obligations règlementaires dans le respect des procédures internes et de la personne protégée. Profil du /de la candidat(e) : - Bon relationnel et esprit d'équipe pour un travail de partenariat - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Maîtrise de l'informatique et de la bureautique - Titulaire d'un diplôme de travailleur social (DE ASS ou DE CESF) ou dans le domaine juridique souhaité. Expérience dans le domaine du social et /ou CNC MJPM souhaité Temps plein - Site de Colmar Rémunération selon Convention du 15/03/1966 - Grille éducateur spécialisé - Indemnité métiers sociaux éducatifs (238 euros bruts). Salaire débutant : 2100.71 euros Horaires flexibles - congés conventionnels (18 jours par an) - titres restaurant - CSE - chèques vacances - mutuelle
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : des bâtiments agréables, parc, le développement de la Télémédecine, l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), des appartements thérapeutiques, les recherches, des Groupes experts, une démarche de qualité de vie au travail (QVT): places en crèche, consultations ostéo, yoga,. LE SECTEUR Le CDRS recrute un Agent de restauration H/F pour la Restauration. Poste à pourvoir dès que possible. LE POSTE Missions Les activités principales seront : Préparation et réalisation des prestations de restauration Nettoyage et entretien des locaux et des outils Approvisionnement en produits, en matériels, Contrôle de la conformité, qualité et parité des produits Contrôle et suivi de la propreté des locaux, de la qualité des prestations Déconditionnement, déboitage, désensachage des matières premières Respect des règles d'hygiène (HACCP) Profil recherché Un CAP ou BEP dans le domaine de l'hôtellerie/restauration est souhaité ainsi qu'une première expérience dans le milieu restauration collective. Titulaire du permis B. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Contrat proposé CDD de 2 mois à pourvoir dès que possible. Poste ouvert aux agents contractuels (contrat à durée déterminée).
LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour COLMAR, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'Employé (e) de rayon PGC. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 7 mois, prise de poste dès que possible. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement) - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement) - Accueillir et informer les clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage Vous travaillerez du matin de 4H30 à 10H30 ou les rayons non alimentaires avec travail de journée en horaires tournantes avec une amplitude de 7H à 20H30. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc... Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique. - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation. Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce.
LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour COLMAR, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'Employé (e) de caisse. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 7 mois, démarrage dès que possible Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement) - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement) - Accueillir et informer les clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage - En caisse, vous travaillerez de journée (en coupure, une fois par semaine) sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h30/20h30) - 5 jours sur 7 Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc... Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique. - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation. Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
SPEEDY France, leader de l'entretien et de la réparation rapide automobile avec plus de 500 centres en France, élue Service client de l'année pour la 11ème année consécutive, recherche un(e) Technicien(ne) Mobile Vitrage Automobile, en contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir dès que possible. Missions : Le Technicien(ne) Mobile Vitrage, réalise des interventions vitrage sur son secteur suite aux demandes clients qui lui sont adressées (Changement de pare-brise, glace latérale, optique de phare, etc). Il dispose d'un van spécialement aménagé. Il est garant de la qualité de service rendue aux clients et fait appliquer les règles de sécurité. Il conseille, récupère et traite les demandes clients adressées par le Call Center, réceptionne et contrôle les pièces livrées, intervient directement via son camion pour pose et dépose de vitrage automobile. Profil Le candidat a une bonne connaissance des différentes interventions vitrage possibles sur un véhicule. Il a au minimum 2 ans d'expérience professionnelle. Il est capable d'effectuer en toute autonomie des interventions de remplacement de vitrage sur VL et VU. Lors de son intégration, nous lui apporterons les compétences terrain complémentaires et nécessaires pour assurer le niveau de qualité de service Speedy. Rémunération et avantages : Statut d'ouvrier à agent de maitrise selon expérience. Rémunération attractive selon convention collective en fonction de l'expérience + prime mensuelle (% CA dès la première prestation + prime au dépassement d'objectif) + mutuelle + CSE + chèques vacances + chèques Noël.
On ne vous a jamais félicité-e parce que vous n'avez rien vendu ? Avec Kiloutou, un des leaders de la location de matériels, il va falloir vous y habituer. Conseiller-ère Technico-commercial-e sédentaire Kiloutou, votre métier, c'est de louer, pas de vendre. Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place. Avec plus de 1 000 références, au début, vous risquez de vous perdre. Mais rassurez-vous, le parcours d'intégration Kiloutou va vous donner les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Titulaire d'une formation commerciale de niveau bac / bac+2, vous avez le sens de la satisfaction client et vous avez fait vos preuves au cours d'une première expérience. En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Rattaché(e) au responsable production et au chef d'équipe, vous serez le relais d'information entre votre manager et les agents de production en coordonnant le bon fonctionnement de votre ligne de production. Principales activités : - Mettre en route et arrêter l'installation automatisée (trieur, visitage.) - Gestion de l'ordonnancement du flux de sa ligne de production en lien avec son manager et les agents de production "mise sur cintre" et "lavoir" - Optimiser les flux en tenant compte des spécificités du flux des vêtements et de l'alimentation des différentes lignes d'expédition cintres et pliés - Identifier et gérer les incidents de premier niveau (gestion des barres retard et des manquants.) - Tenir les enregistrements du trieur - Alerter en cas de dysfonctionnement - Participer à l'optimisation du processus de l'expé vêtement avec le responsable de secteur, le lessivier et la mise sur cintre - Suivre, vérifier et effectuer les actions correctives au regard de ces indicateurs de suivi - Former et accompagner les nouveaux arrivants - Assurer la maintenance de 1er niveau - Nettoyer et maintenir rangé en permanence son environnement de travail - Respecter et faire respecter les procédures qualité, sécurité et environnement de l'entreprise - Participer à la création et la mise à jour des procédures et affichage aux postes POSTE A POURVOIR DE SUITE. Horaires de journée du lundi au vendredi : 6h - 13h30 ou 9h00 - 16h30 (PAS DE TRAVAIL LE WEEK-END) > Merci de ne pas postuler à cette offre si vous n'êtes pas disponible aux horaires indiqués. Pourquoi nous rejoindre : Une marque forte et le soutien d'un grand groupe Une formation à notre métier et un management de proximité Rémunération attractive : fixe + prime annuelle + indemnités repas + mutuelle/prévoyance + RTT + jours de repos supplémentaires liés à l'ancienneté. Avantages: CSE, Accords sociaux...
Passionné(e) par l'animation auprès d'enfants de 3 à 11 ans ? Viens renforcer l'équipe du périscolaire de l'association Dkinderstub (réseau ABCMzwei) à Ingersheim ! L'animateur / l'animatrice péri- et extra-scolaire bilingue travaille auprès d'enfants à qui il/elle propose de participer à des activités culturelles, sociales ou éducatives qu'il/elle conçoit et encadre avec le reste de l'équipe. Il/elle favorise ainsi les échanges et la cohésion sociale, et encourage l'expression et l'épanouissement des enfants. Objectif : Faire passer un bon moment aux enfants tout en garantissant leur sécurité. Compétences requises : Envie de travailler en équipe, auprès des enfants, Être ponctuel(le) et sérieux(se), BAFA ou équivalent souhaité. Horaires de travail possibles : De 7h30 à 8h30 les lundis, mardis, jeudis, vendredis, De 11h30 à 14h00 les lundis, mardis, jeudis, vendredis, De 16h00 à 18h30 les lundis, mardis, jeudis, vendredis, De 7h45 à 18h00 les mercredis. (ou uniquement les matins, ou les après-midis) Précision : nous ne recherchons pas obligatoirement une personne susceptible de travailler sur l'ensemble de ses horaires. Vous pouvez présenter votre candidature en spécifiant : - exemple 1 : je ne suis disponible que le matin, et les mercredis. - exemple 2 : je ne suis disponible que les jeudis et vendredis midi et soir. Nous adapterons le volume horaire de votre contrat de travail en fonction de vos disponibilités. Contrat possible de 4h à 35h semaine.
L'association D'Kinderstub pratiquant le bilinguisme allemand/alsacien avec les enfants accueillis au sein de la structure, recherche un agent de restauration collective (H/F). L'agent de restauration collective assure la préparation du repas (livré par un prestataire), de la salle, puis le service du repas des enfants, le nettoyage de la salle et de la vaisselle, dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire. Horaires de travail : 09h00 - 14h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis, ainsi que du lundi au vendredi chaque 1ère semaine de vacances scolaires (hors vacances de Noël). Permis B nécessaire pour aller chercher les repas tous les jours. Une compétence linguistique en allemand et/ou alsacien serait préférable car l'association propose des activités bilingues.
Challancin Prévention et Sécurité recrute Un(e) Agent(e) de Sécurité Postes basé à Colmar - CDI à temps plein Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens de l'initiative, attaché(e) au respect des consignes et à la qualité de service. Profil recherché : Titulaire de la carte professionnelle en cours de validité SST à jour SSIAP 1 apprécié (facultatif) Conditions proposées : CDI temps plein Heures supplémentaires payées mensuellement Primes panier Mutuelle d'entreprise Participation aux frais de transport en commun
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un(e) Employé(e) de restauration (H/F) pour une mission en intérim ponctuelle à Colmar. Tâches principales : - Aide à la préparation des repas (entrée, dessert) - Service - Plonge - Nettoyage et rangement de la cuisine et de la salle - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Salaire : 11.88 EUR de l'heure - Durée du contrat : Mission ponctuelle de 1 ou 2 jours Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'hôtellerie, un(e) Réceptionniste trilingue (H/F) pour une mission en intérim de 5 mois à Mittelwihr 68630. Vos missions : - Gestion des réservations, check-in et check-out - Répondre aux demandes des clients par téléphone, email ou en personne - Accueil et prise en charge des clients de manière professionnelle et chaleureuse - Participation au service ainsi qu'au dressage du petit déjeuner - Animation des sites de réservations, aide au service en terrasse et encaissement. - Maîtrise des langues française, anglaise et allemande exigée Horaires : 24 heures par semaine => soit en matin (7h15-14h30) soit en soirée (17h-22h). Le planning assure 2 jours de repos consécutifs (sauf cas exceptionnel) avec un week-end de libre toutes les 6 semaines. Rémunération évolutive selon le déroulé de la mission et votre expérience en hôtellerie. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Débutant(e) accepté(e) sur le poste, formation interne de deux semaines est prévue selon le profil. Vous avez un excellent sens du service, un bon relationnel ainsi qu'une bonne capacité à travailler sous pression. Appréciant la polyvalence, vous avez idéalement une première expérience réussie sur un même type de poste. Excellente maîtrise du français, de l'anglais et de l'allemand obligatoire sur le poste. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un environnement multiculturel et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle dans le secteur de l'hôtellerie. N'hésitez pas à contacter votre agence CRIT de Colmar pour plus de précisions sur le poste !
Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant que Travailleur social H/F pour le Centre Parental Expérimental Renforcé Diffus au sein du Pôle Parentalité et Insertion vous êtes garant de l'accueil, l'accompagnement et de l'aide des personnes accueillis dans le quotidien. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des personnes accompagnées. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, et aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner dans une démarche éducative et sociale globale les personnes et leur famille dans les domaines de la vie quotidienne - Former, conseiller et informer en vue de résoudre des problèmes divers (sociaux, économiques, administratifs, familiaux.) - Réaliser des interventions en matière de logement, bilan financier, consommation, alimentation, cadre de vie, santé - Aider et accompagner l'usager dans le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie - Favoriser l'insertion sociale et l'accès à un logement autonome et soutenir l'installation dans le futur logement - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Actions hors de l'établissement - Horaires ajustables en fonction des besoins (soir et week-end) - Travail au domicile des personnes accompagnées - Permis B obligatoire Profil recherché De formation DE de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, DE Educateur Spécialité, ou DE Assistant Social, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les personnes accompagnées et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en octobre, en CDD de 4 mois, basé à Colmar avec des déplacements dans le 68. *poste ouvert aux candidatures des personnes en situation de handicap*
Résonance, au service de l enfance en Alsace Résonance, au travers du rapprochement de la Fondation Saint-Jean de Mulhouse et de l'Association Caroline Binder de Colmar agit dans le domaine de la protection de l enfance depuis 1879. Elle a pour but de protéger, d écouter et de venir en aide à des enfants, des adolescents et des jeunes en difficulté, ainsi qu à leurs familles, de toutes origines.
Nous recherchons pour notre établissement: un(e) serveur(se) barmaid avec un peu d'expérience . Vous ferez essentiellement du service bar mais également du service à table si le besoin s'en ressent . Nos horaires 11h-15h / 18h30-23h sauf exception le samedi plus tard. Repos dimanche lundi.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Vendeur en caveau H/F Vos missions : - Vente de vins - Encaissement et facturation - Manutentions diverses Horaire du poste : Contrat de 35h hebdomadaire sur plage 9h à 12h et de 14h à 19h Le week-end est travaillé par roulement 1 sur 3 Le démarrage est prévu le 01/09/2025
C'est parce que PNS INTERIM a un savoir-faire reconnu et apprécié des entreprises dans la recherche et la mise à disposition de compétences, que le Groupe a complété son offre avec 9 agences situées à HAGUENAU, STRASBOURG, COLMAR et SAINT-AVOLD, METZ, NANCY, MULHOUSE, FREJUS et ST LAURENT DU VAR. Ce développement s'est effectué en conservant notre dimension humaine qui constitue notre force. Notre objectif est de satisfaire vos besoins en répondant de manière réactive et efficace à vos attentes.
Au vendangeoir (pressoirs et cave), vous serez en charge de la réception des raisins, de la pesée. En cave, vous serez en charge du nettoyage des cuves, du pompage, etc... Vous travaillez de manière discontinue, en fonction de la météo et des différents cépages, les jours de récolte. Attention : si vous n'habitez pas dans la région, vous devez impérativement trouver un hébergement sur place et être en mesure de vous rendre au lieu de récolte par vos propres moyens. Début des vendanges : 25/08/2025 *** Pour vous positionner sur cette offre, veuillez contacter la cellule Alsace Vendanges au 03 89 20 80 70 à partir du 11/08/2025 ***
Nous recherchons pour notre client, un conducteur de train touristique en intérim pour une durée de 2 mois. - Assurer la conduite du train touristique dans les rues de Colmar - Accueillir et informer les passagers sur les différents sites touristiques - Veiller à la sécurité des passagers pendant le trajet - Assurer l'entretien de premier niveau du train touristique Modalités du contrat: - Intitulé: Conducteur de train touristique - Lieu: Colmar - 68000 - Durée: Intérim 2 mois - 3 jours fixes par semaine - Salaire : 13,50EUR brut de l'heure + primes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du transport touristique - Titulaire du permis D - Notions en langues étrangères souhaitées (anglais, allemand, italien ou espagnol) - Bonne connaissance de la ville de Colmar et de ses sites touristiques - Capacité à assurer la sécurité des passagers - Sens du service client et bon relationnel
GERMA EMPLOI, partenaire privilégié des entreprises, recrute pour un client proche de COLMAR 1 AGENT DE PRODUCTION EN AGROALIMENTAIRE (H/F) Au sein d'une chocolaterie, dans le respect de l'hygiène et la sécurité alimentaire, vous participerez à l'élaboration des produits, et vous pourrez être chargé de : . approvisionner la chaîne de production, . conditionner les produits, . effectuer des contrôles qualité, . préparer des commandes, . nettoyer et désinfecter les installations. Profil recherché : Assiduité et ponctualité, dextérité Expérience en milieu alimentaire appréciée Vous devez obligatoirement être éligible à un pass IAE. Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre CV par mail
En tant que Gouvernant(e), vous serez responsable de superviser et de coordonner les activités du service d'étage et de la lingerie dans un hôtel de luxe, tout en veillant à la propreté, l'ordre et la satisfaction des clients. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des équipes, la planification des horaires et la collaboration avec les différents services de l'hôtel pour garantir un service irréprochable.; Rigueur et organisation :Excellente attention aux détails et compétences en organisation pour gérer les multiples tâches liées au service d'étage.; Gestion des objets trouvés :S'assurer que les objets trouvés dans les chambres sont rapportés et traités conformément aux procédures de l'hôtel. ; Gestion de la propreté :Organiser et assurer la propreté des chambres, des espaces publics et des espaces de travail du personnel, en veillant à un environnement impeccable et accueillant pour nos clients. ; Gestion des plannings :Planifier et organiser les horaires de travail du personnel en fonction des besoins de l'hôtel, en assurant une répartition équilibrée des tâches. ; Supervision et coordination :Superviser et coordonner les activités du personnel d'étage et de lingerie pour garantir l'efficacité et la qualité du service. ?; Gestion des stocks :Gérer les stocks de produits d'entretien et de linge de maison, en passant les commandes nécessaires pour assurer une bonne gestion des ressources. ; Inspection des chambres :Inspecter régulièrement les chambres pour garantir qu'elles sont prêtes à accueillir les clients dans des conditions optimales, Gestion d'équipe :Capacité à gérer, motiver et fédérer une équipe, en veillant à maintenir une bonne dynamique de groupe.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) expérimenté(e) pour rejoindre notre magasin spécialisé en électroménager. Vous serez en charge des missions suivantes: - Etablissement des factures clients et fournisseurs - Suivi des commandes et relation avec les fournisseurs - Organisation du planning des livraisons - Suivi et gestion des stocks - Accueil téléphonique et support administratif Profil recherché: - Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel - Vous maîtrisez les outils bureautiques et logiciels de gestion commerciale - Une connaissance du secteur de l'électroménager serait un atout
Il/elle prend en charge la gestion d'un pôle et du métier qui lui est rattaché en assurant les relations clients ; la gestion des produits et l'animation de l'équipe. Il/elle peut également être amené(e) à participer au remplacement du manager de pôle pour une partie de son activité, en cas d'absence de ce dernier. Développement commercial : Entretenir une relation de conseil professionnel et de vente avec les clients Participation à la définition des objectifs de CA et de rentabilité des clients de la cible métier du pôle avec le DCC et/ou le MP ; Identifier TOP /FLOP clients de son périmètre et mise en place d'actions commerciales ( phoning, RV client terrain avec le commercial). Synergie transverse rayon, identifier le potentiel de son client sur d'autres secteurs d'achat et mettre en relation. Participer aux réunions commerciales hebdomadaires animées par le Gérant, pour développer la connaissance produit du commercial et échanger sur les remontées clients terrain (synergie magasin/commercial) pour conquête PDM. Gestion du portefeuille client de la cible métier par la réalisation d'opérations commerciales de recrutement, de fidélisation et de suivi, en accord avec le DCC et/ou le MP ; Mise en œuvre de toutes actions commerciales vers les clients en accord avec le DCC et/ou le MP. Facturation client Peut être amené à participer à la préparation des livraisons Il/elle doit être garant et avoir une bonne tenue commerciale de son pôle Être garant de l'affichage des justes prix et informations qui figurent sur le design prix Il/elle doit s'assurer du respect réglementaire concernant l'affichage des prix Marchandisage : Assurer le bon approvisionnement du pôle par la gestion des commandes Gérer les réceptions de marchandises dans le respect des règles de gestion et d'hygiène ; la mise en rayon des produits (DLC ; rotation des produits) Appliquer les règles en matière de détention de l'assortiment national et de tarification des produits ; Domaines de responsabilités/activités principales Veiller à la détention d'un assortiment adapté aux besoins de la cible client ; Assurer le développement des résultats du pôle ou de la cible métier tout en respectant les objectifs de CA, marge, démarque, taux de service. Animation d'équipe : Gérer le plan de charge de son équipe ; Se coordonner avec le RCA pour l'établissement du planning de facturation du magasin ; S'organiser en binôme
Partenaire de proximité des professionnels de la restauration, Promocash est une enseigne de cash & carry fondée en 1965. Son réseau de franchisés indépendants, le premier de France, est présent sur l'ensemble du territoire avec plus de 150 sites (magasins et drives) ouverts aux professionnels de la restauration et de l'alimentation.
Vous souhaitez intégrer une nouvelle aventure dans une jeune agence en plein développement ? Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Si vous êtes attiré par le secteur de l'assurance et que vous souhaitez travailler dans un environnement professionnel stimulant, au sein d'une équipe à taille humaine, cette offre est faite pour vous. L'agence de Gan Colmar recherche un(e) conseiller(e) en Assurances, dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle majeur au sein de notre agence : Responsabilités En charge d'un portefeuille de client, vous participer aux actions de prospection et de fidélisation de la clientèle. Accueillir et conseiller les clients en identifiant leurs besoins en matière d'assurance. Gérer les sinistres en coordonnant les processus de déclaration de sinistres, de collecte des documents et de règlement des indemnisations. Vous serez en charge de la tenue de l'agence, parfois de manière totalement autonome, vous devrez donc être capable de faire preuve de réactivité et d'adaptation face aux impératifs du quotidien Qualifications Expérience commerciale préalable dans le domaine de l'assurance. Excellentes compétences de communication à l'oral comme à l'écrit Formation BAC + 2 (commerce/vente ou banque/assurance) Maîtrise de l'outil informatique Capacité à travailler de manière autonome, prendre des initiatives, sens du service client. Nous offrons : Une formation interne de qualité dispensée par des experts pour permettre le développement de compétences. Un environnement de travail professionnel et convivial, au sein d'une petite équipe. Des opportunités de formation continue pour perfectionner vos connaissances Une rémunération offrant des primes Des perspectives d'évolution de carrière au sein de notre agence. Si vous êtes prêts à relever le défi et souhaitez contribuer au succès de notre agence, veuillez nous faire parvenir un CV accompagné d'une lettre de motivation détaillant votre expérience et votre intérêt pour le poste.
Vous intervenez dans des écoles maternelles de Colmar auprès d'enfants âgés de 3 à 6 ans et serez amené(e) à assurer : - la coordination de l'équipe pédagogique, - la rédaction du projet pédagogique, - l'élaboration du projet d'animation. Vous travaillez de 16h à 18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi et êtes mobile pour vous rendre sur le lieu d'affectation du poste (véhicule ou transport en commun compatible). Vous ne travaillerez pas pendant les vacances scolaires. Vous êtes titulaire du BAFD ou stagiaire (en cours de formation) du BAFD ou titulaire du BPJEPS.
LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour COLMAR, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'Employé (e) de caisse. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 7 mois, prise de poste dès que possible. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement) - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement) - Accueillir et informer les clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage En caisse, vous travaillerez de journée (en coupure, une fois par semaine) sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h30/20h30) - 5 jours sur 7 Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc... Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique. - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation. Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce.
Prise de poste immédiate Vous aurez en charge : - l'accueil des clients, - la mise en place de la salle et de la terrasse, - le service des clients, la prise de commandes, préparation des boissons, encaissement . Vous travaillerez soit de : - 12h00 à 19h00 ou - 19h à 1h30. Vous aurez 2 jours de congés par semaine, hors période de noël où ces jours pourront varier. Avantage : Mutuelle + primes + heures supplémentaire payées.
Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant que Travailleur social H/F pour le portail au sein du Pôle Parentalité et Insertion vous êtes garant de l'accueil, l'accompagnement et de l'aide des personnes accueillis dans le quotidien. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des personnes accompagnées. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, et aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner dans une démarche éducative et sociale globale les personnes et leur famille dans les domaines de la vie quotidienne - Former, conseiller et informer en vue de résoudre des problèmes divers (sociaux, économiques, administratifs, familiaux.) - Réaliser des interventions en matière de logement, bilan financier, consommation, alimentation, cadre de vie, santé - Aider et accompagner l'usager dans le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie - Favoriser l'insertion sociale et l'accès à un logement autonome et soutenir l'installation dans le futur logement - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Actions hors de l'établissement - Horaires de journée (lundi au vendredi) - Permis B obligatoire Profil recherché De formation DE de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, DE Educateur Spécialité, ou DE Assistant Social, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les personnes accompagnées et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD , basé à Colmar. *poste ouvert aux candidatures des personnes en situation de handicap*
Poste en cuisine sans coupure pour préparation de plats simples : pizza, tartes flambées, planchettes charcuteries/fromage. Vous travaillerez le soir uniquement.
Le périscolaire de Zimmerbach "Les Lutins du Hohnack" recherche un adjoint d'animation (H/F) Missions à accomplir : - Prépare et anime des activités pour les enfants (travaux manuels, activités d'expression, nature, jeux ). - Assure en toute sécurité l'encadrement d'un groupe d'enfants. - Gère la propreté des espaces et le rangement et l'entretien du matériel. Qualification : BAFA ou CAP petite enfance souhaitée. Compétences requises : - Bon relationnel avec les enfants et les adultes - Pratique d'activités artistiques et manuelles - Enthousiasme Période : à partir du 1er septembre 2025 (pour l'année scolaire 2025/2026) Horaires : - 10 heures hebdomadaires (lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 14h) - Heures complémentaires payées suivant nécessité de la structure - Périscolaire fermé durant les vacances scolaires
Vous aurez en charge la préparation des boissons chaudes et froides ainsi que les encaissements. L'établissement est ouvert de 7h à 1h du matin. Vous travaillerez 7h/jour en roulement. Les jours de repos sont à définir en fonction de vos obligations.
Enseigne historique du Centre Alsace, nous recherchons 1 enseignant de la conduite et de de la sécurité routière H/F pour notre auto-école de Colmar. Votre mission sera d'instruire des candidats, des stagiaires à la sécurité routière et à la conduite de véhicules à moteur en vue de la maîtrise d'un véhicule ou l'obtention d'un permis spécifique selon la réglementation. Vous aurez un rôle d'enseignement théorique et pratique de la sécurité routière. Vous devrez réaliser des rendez-vous pédagogiques (conduite accompagnée, rencontre avec les parents...). Jours de travail du lundi au samedi, jour de repos à définir.
Pour l'ouverture du magasin Home COLMAR, nous cherchons un vendeur/vendeuse en meuble. Poste en cdi 35 heure sur Colmar du lundi au samedi avec jour de repos fixe. Profil recherché: - Accueillir le client, identifier ses besoins, le conseiller sur les produits et services. - Vendre et maîtriser les techniques de vente. - Garantir l'image de marque de la société. - Effectuer les opérations d'encaissement. - Préparer la mise en place des collections, étiquetage des produits. - Mise en place du magasin. - Effectuer le rangement et l'approvisionnement du magasin, de la réserve. - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôles la conformité de la livraison. - Garantir la propreté du magasin et de la réserve. Salaire fixe + pourcentage sur les ventes ( salaire évolutif ).
Vous aimez quand les choses sont bien rangées, Vous êtes organisé(e) et rigoureux (euse) dans tes tâches ? Groupe Alternance Colmar recherche pour une un cabinet de conseil partenaire UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTATIF(VE) en alternance dans le cadre d'un BTS GPME en alternance. Vos missions : Gérer l'administratif du cabinet Rédiger les factures et devis Réaliser les règlements fournisseurs Animer certains évènements ponctuels Gérer l'animation des réseaux sociaux + missions RH diverses Alors ce poste est fait pour toi !
Groupe Alternance compte plus de 70 établissements dans toute la France (oui, rien que ça). Fort d'un grand réseau de professionnels, notre campus de Colmar est proche des entreprises locales mais surtout proche des étudiants. Nous proposons les formations suivantes pour la rentrée 2025 : BTS MCO / NDRC / GPME / CG, Bachelor RH, Bachelor RDC et Titre Pro Conseiller(ère) de Vente.
Nous recrutons dès à présent une personne pour un poste très polyvalent où vous prendrez en charge les tâches suivantes : - Lavage des vitres - Remise en état, nettoyage de fin de chantiers - Rotation des poubelles : sortir et entrer les bennes de locaux collectifs - Nettoyage de moquette - Livraisons ponctuelles de matériel de nettoyage sur les sites Salaire : 12,30 euros brut / h + véhicule de service avec carte essence. Vous intervenez sur tout le Haut-Rhin et disposez pour cela d'un véhicule de service que vous récupérez le matin dans nos locaux à Colmar et ramenez impérativement le soir à Colmar. Il s'agit d'un CDD de 1 mois pour remplacer une personne en congé, puis une embauche est possible car nous cherchons à étoffer l'équipe sur la durée. Profil recherché : vous avez impérativement une première expérience ou une formation dans le nettoyage des vitres (il faut avoir le coup de main), le reste pourra s'apprendre rapidement au besoin.
Iziwork recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le déménagement des Manutentionnaires / aides déménageurs H/F. Mission à pourvoir sur Colmar le mardi 26 Août 2025 à partir de 8h (mission d'une journée uniquement) À propos de la mission Rejoignez une équipe dynamique et faites partie de chaque étape d'un déménagement réussi ! Vos opportunités passionnantes vous attendent : - Mettez votre expertise en action : Emballez avec soin des objets variés dans des cartons, assurant leur sécurité pendant le transport. - Devenez le maître de l'optimisation : Chargez habilement le camion de déménagement pour un déplacement fluide et efficace. - Montrez votre force : Soulevez des objets de toutes tailles, même les plus lourds, et prouvez votre agilité physique. - Précision et précaution : Maniez avec délicatesse les objets précieux et encombrants pour une livraison sans accroc. - Garantissez une transition en douceur : Assurez le transfert sans heurts des biens vers leur nouvelle destination. - De l'arrivée à l'installation : Déchargez, déballez et organisez méthodiquement les objets, y compris le montage et le démontage des meubles. - Simplifiez la vie : Prenez en charge les aspects administratifs pour offrir une expérience sans tracas à nos clients. Rejoignez-nous pour créer des souvenirs positifs lors des moments de transition importants pour nos clients. Votre contribution essentielle fera la différence ! Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Et si vous (ré)inventiez votre avenir professionnel ? Devenez PEINTRE EN BATIMENT (h/f) grâce à une formation en alternance à l'Afpa de Colmar ! Apprenez un métier porteur et qualifiez-vous en travaillant ! L'Afpa, organisme de formation professionnelle, vous propose une formation en alternance.. Prochaine entrée en formation : 6 octobre 2025. Au cours de celle-ci, vous pourrez : Vous assurez la finition intérieure et extérieure des bâtiments neufs ou en rénovation. Ces travaux ont pour finalité de protéger et de décorer les supports. Vous réaliserez les travaux préparatoires et d'apprêts. Vous procéderez ensuite à la mise en peinture. Vous réaliserez également des travaux de peinture en extérieur en qualité de finition (montage et démontage des échafaudages...). Vous réaliserez des travaux de revêtements muraux simples à l'intérieur de bâtiments (préparation et pose de papier peint, préparation et mise en peinture Vous réaliserez des travaux de pose de revêtements de sol souple de technicité courante (PVC en dalles et lames, textile en dalles.) Vous exercez votre activité en plein air ou dans des locaux fermés, sur des chantiers de constructions neuves, mais plus souvent en rénovation ou sur des sites qui peuvent être occupés. Vous serez tenu de respecter les règles de sécurité individuelle et collective, en application du PPSPS, ou du plan de prévention. Cette formation de 12 mois vous permettra de valider un titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) reconnu par l'État. Avantages de la formation en alternance : - Acquisition d'une expérience professionnelle concrète. - Augmentation de vos chances de trouver un emploi. - Salarié dès le début de la formation. Rythme alternance : 1 à 2 semaines en centre et 3 à 6 semaines en entreprise.
Organisme de formation professionnelle pour adultes.
Nous cherchons un peintre
DECOELITE peinture et plâtreries situé à Colmar est une entreprise à taille humaine crée octobre 2023.
Nous recherchons pour l'un de nos clients en évènementiel, 1 manutentionnaire (H/F) pour le démontage de salles de cinéma. Dépose de plinthes, enceintes et tentures murales. Evacuation Benne Travail en hauteur sur échafaudage.
Vos missions : - Participer à la revue de plans d'exécution, analyser et étudier les conditions du montage à réaliser - Préparer votre intervention en procédant à la réception de l'ensemble des fournitures, à la préfabrication nécessaire et en vérifiant leur conformité - Réaliser, sur site ou en atelier, la préfabrication des pièces nécessaires au montage sur site en acier noir à souder - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution - Participer et diriger les opérations de manutention lors du déchargement et de la mise en place des éléments nécessaires au montage sur chantier - Tester, régler, et contrôler visuellement et dimensionnellement le montage final - Réaliser l'ensemble des tests en pression pour contrôler l'étanchéité finale de l'installation - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la mise en état des lieux - Reporter à votre responsable l'avancée de la réalisation, et l'informer, le cas échéant, des besoins de matériels et fournitures - Coordonner les activités de l'équipe que vous superviserez Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BTM/BM dans le domaine de l'installation sanitaire et thermique / tuyauterie - Vous disposez de réelles qualités managériales et relationnelles qui vous permettront de vous épanouir dans vos missions - Vous maitrisez la soudure au TIG - Une qualification GAZ serait un plus Vos avantages : - Tickets restaurant - Rémunération attractive et Primes diverses - CE avantageux - Mutuelle - Téléphone et véhicule de service Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Êtes-vous STIHLÉ? Le groupe Stihlé s'est continuellement développé depuis plus de 50 ans comptant aujourd'hui plus de 500 collaborateurs. Nous sommes devenus leader en Alsace dans le domaine du chauffage, du sanitaire, de la climatisation et dans la majorité des travaux du second oeuvre. L'atout majeur de notre groupe ? Notre capital humain ! Faire carrière chez Stihlé, c'est être considéré(e), évoluer et s'épanouir au sein d'une structure à taille humaine. Devenez STIHLÉ, rejoignez-nous!
En tant que réceptionniste polyvalent(e) à l'hôtel ibis budget de Colmar, vous serez l'ambassadeur(drice) de l'établissement, en charge de l'accueil et du service client tout au long de la journée. Votre rôle comprendra non seulement la gestion des réservations, des arrivées et départs, mais aussi une diversité de missions au sein de l'hôtel. Missions principales : Accueil clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients, que ce soit à leur arrivée, pendant leur séjour ou lors de leur départ. Vous les informerez sur les services de l'hôtel et répondrez à leurs demandes. Gestion des réservations : Vous serez responsable de la prise, modification et annulation des réservations, en veillant à optimiser les chambres disponibles. Service client : Vous répondrez aux questions et aux réclamations des clients, assurant un service rapide et de qualité, tout en garantissant leur satisfaction. Polyvalence dans les tâches : Vous serez amené à intervenir sur différentes missions, telles que la gestion des stocks, la facturation, l'entretien des espaces communs, et parfois le nettoyage des chambres ou la gestion de la petite restauration. Assurance qualité : Vous veillerez à maintenir un environnement propre et accueillant, et à ce que chaque client bénéficie d'une expérience agréable.
AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing digital, etc.). - Une rémunération attractive et non plafonnée. - Un réseau humain et bienveillant qui valorise votre réussite. - Des opportunités d'évolution rapide au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoindre AKOMI, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où votre talent et votre implication feront la différence. Ensemble, nous révolutionnons l'immobilier !
Débutant accepté, vous êtes impérativement titulaire d'un CACES R489 (anciennement T3) Poste évolutif. Missions principales : - Réception des déchets et la gestion des dépotages des camions - Préparation du combustible (homogénéisation des résidus) tout en dégageant le bord du quai - Charge régulière des trémies des fours - Assure le remplissage et la manutention des réactifs et sous-produits - Réalise la relève et le suivi des paramètres de fonctionnement des installations Travail en 5x8 (2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, 4 jours de repos) Profil : Titulaire d'un CACES R489, vous avez une première expérience professionnelle dans un domaine industriel ou dans le BTP.
JFA Maintenance, entreprise familiale basée à Colmar, intervient dans le domaine du chauffage, sanitaire, climatisation et traitement de l'eau. Nous sommes reconnus pour notre savoir-faire, notre sérieux, et nos certifications RGE et QualiPAC. Notre priorité : offrir des solutions durables, performantes et respectueuses de l'environnement à nos clients. Tes missions seront : - Remplacer et installer des générateurs (chaudières, PAC, climatisations, chauffe-eau, etc.) - Réaliser des installations complètes de chauffage central en rénovation (logements individuels et collectifs) - Poser des radiateurs, planchers chauffants, aérothermes. - Rénover des salles de bains (douche, baignoire, WC, lavabo.) - Effectuer des remplacements de tuyauterie (avec isolation) et d'équipements sanitaires - Réaliser des désembouages de circuits - Rechercher et réparer des fuites - Poser ou remplacer des VMC - Travailler en équipe dans des logements occupés ou non - Rédiger un compte-rendu de chantier clair après chaque intervention Ton profil : - Tu es motivé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e) - Tu as une bonne base en électricité (raccordements simples) - Tu sais lire un plan et travailler avec différents matériaux (acier, cuivre, PER, multicouche.) - Tu aimes le travail bien fait et tu es respectueux(se) des clients et des lieux Un véhicule de société est fourni. Ce que l'on t'offre Rémunération attractive, selon ton expérience et ton profil Heures supplémentaires majorées Les avantages Véhicule de service avec outillage Téléphone professionnel Tickets restaurant Mutuelle famille RTT Prise en charge du transport Formations internes (habilitation électrique, licence soudure gaz.) Ambiance conviviale, événements d'équipe réguliers
Notre petite entreprise familiale, existante depuis 1983, est à la recherche d'un mécanicien - dépanneur. Nous recherchons une personne titulaire d'un CAP mécanique minimum, baccalauréat professionnel en mécanique apprécié ou 2 ans d'expériences en tant que mécanicien ou dépanneur. Astreinte une semaine sur trois, du lundi au lundi (véhicule de service pendant cette semaine). Une formation en interne sera effectuée pour vous apprendre les bases et la sécurité du métier de dépanneur (chargement du véhicule, déchargement, arrimage) Vous serez amené à faire : - Dépannages (assistances, secteur autoroute, police) - Mécanique : entretien de base, changement de pneus, freins, courroie de distribution, embrayage, diagnostics de base. - Entretien de l'atelier (rangement et nettoyage chaque fin de semaine) Avantages : - primes diverses - Complémentaire santé - Intéressement et participation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois =>Salaire à définir selon expériences. Lieu du poste : En présentiel
Rattaché.e à votre Responsable de magasin, vous êtes garant du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur.rice de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions seront : Accueillir et conseiller la clientèle en garantissant l'image de la marque grâce à un service client de qualité, une expertise produits et des actions de fidélisation. Contribuer à la mise en valeur des produits de la marque en veillant à la bonne tenue de la boutique et au suivi des préconisations merchandising. Participer aux différentes tâches liées à la gestion quotidienne du magasin (stocks, réassort, caisse.) Travailler en équipe pour contribuer à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs. Vous avez envie de rejoindre un groupe leader de la lingerie en Europe et d'évoluer dans un environnement créatif et innovant. Vous justifiez d'une première expérience dans la vente mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre groupe est primordiale. Vous aimez être au contact du client et lui apporter un conseil personnalisé. Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et avez à cœur de rendre votre magasin accueillant pour satisfaire nos clientes. Si vous aimez être challengé(e) et tout faire pour atteindre vos objectifs, ce poste est fait pour vous ! L'équipe n'attend plus que vous ! Ce que nous vous offrons : -30% de remise sur les collections et accès à des braderies 13ème mois et rémunération variable École de formation interne, onboarding et programmes certifiants de validation des acquis (BTS Mum) Un groupe avec plusieurs marques pour encore plus de possibilités de carrière Carte restaurant Mutuelle familiale (Alan) Accès aux avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux .). Outils digitaux innovants comme supports de vente Le Groupe s'engage à travers son programme WECARE, à être exigeant et transparent dans la conception de ses collections, à innover pour une mode plus durable et enfin à placer l'humain dans toutes ses diversités, au cœur du changement.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la restauration traditionnelle, un-e Serveur-se Restaurant (H/F) à Colmar. Ce poste est à pourvoir rapidement, avec des horaires de journée. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et convivial, où votre contribution sera essentielle à la satisfaction des clients. En tant que Serveur-se Restaurant, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil et le service des clients. Votre mission principale consistera à assurer un service à table impeccable, prendre les commandes avec précision et veiller à la connaissance des menus pour conseiller au mieux les clients. Vous serez également responsable de maintenir les normes d'hygiène alimentaire, garantissant ainsi une expérience culinaire agréable et sécurisée. Votre expertise en service à table et votre capacité à gérer les commandes contribueront directement à l'excellence du service offert. Vous serez au cœur de l'interaction avec les clients, participant activement à leur satisfaction et à la réputation de l'établissement. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le secteur de la restauration. Vous êtes reconnu-e pour votre communication efficace et votre capacité à gérer le stress dans un environnement dynamique. Votre orientation client et votre flexibilité vous permettent de vous adapter aux besoins variés des clients, tout en travaillant en équipe avec empathie. Compétences comportementales : - Communication efficace : Essentielle pour interagir avec les clients et l'équipe. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la qualité du service en période de forte affluence. - Travail en équipe : Favorise un environnement collaboratif et harmonieux. - Orientation client : Permet de répondre aux attentes des clients et de garantir leur satisfaction. - Flexibilité : Utile pour s'adapter aux imprévus et aux changements de rythme. - Empathie : Aide à comprendre et anticiper les besoins des clients. Compétences techniques : - Service à table : Garantit un service fluide et professionnel. - Prise de commande : Assure une gestion précise et rapide des demandes des clients. - Connaissance des menus : Permet de conseiller efficacement les clients. - Hygiène alimentaire : Cruciale pour maintenir les standards de sécurité et de qualité. Le poste est à temps plein et situé à Colmar, offrant une expérience enrichissante dans un cadre professionnel. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'excellence du service client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité. Typologie site : ERP En équipe, vos principales missions sont : - La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...) - La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...) - La mise en œuvre de rondes de sécurité et de vérification du site Type de contrat : CDI à temps complet
Le groupe SGP est une entreprise spécialisée en sécurité privée et surveillance humaine. Confiance, respect, optimisme, éthique, sont les valeurs qui nous correspondent et que nous souhaitons partager avec vous.
Pour un site situé à Colmar nous vous proposons un poste d'agent de sécurité incendie SSIAP1. Typologie de site : ERP Vous serez en charge de : - La prévention des incendies ; - La sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et d'assistance à personnes ; - L'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie ; - L'alerte et l'accueil des secours ; - L'évacuation du public ; - L'intervention précoce face aux incendies ; - L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent ; - L'exploitation du PC de sécurité incendie.
Vous avez déjà une activité salariée, mais vous cherchez un complément de revenu qui a du sens ? Rejoignez Pilliot Assurances en tant que mandataire indépendant et développez une activité flexible, à votre rythme, avec une formation et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Qui sommes-nous ? Fort de 50 ans d'expérience et de la confiance de plus de 35 000 clients, Pilliot Assurances est un acteur majeur du courtage en assurance en France. Notre cabinet s'appuie sur des partenariats solides avec les plus grandes compagnies d'assurance du secteur. Nous disposons de plusieurs agences en France et poursuivons aujourd'hui notre développement commercial sur l'ensemble du territoire Notre force ? Un réseau de mandataires engagés, formés et soutenus au quotidien pour offrir à nos clients un service de qualité, dans la durée. Votre rôle en tant que mandataire En tant que mandataire indépendant, vous jouez un rôle clé de conseiller en protection sociale. Votre mission : accompagner chefs d'entreprise, indépendants et salariés dans le choix de solutions d'assurance adaptées à leurs besoins. Concrètement, vous : - Contactez des entreprises à partir de listings qualifiés pour leur présenter nos solutions, - Analysez les besoins de vos interlocuteurs, - Proposez des offres sur mesure, issues de notre large panel de partenaires assureurs et mutualistes, - Développez votre activité commerciale grâce à nos outils, à la recommandation et à vos propres actions de terrain. Pour qui ? Cette activité est idéale pour les personnes salariées à temps partiel, qui souhaitent : - Générer un revenu complémentaire de manière autonome, - Apprendre un nouveau métier tourné vers la relation client, - Et bénéficier d'un cadre structuré et bienveillant, sans pression commerciale. Aucune expérience dans le secteur de l'assurance n'est requise : nous misons avant tout sur votre motivation, votre sens du contact et votre envie d'apprendre. Une formation certifiante OFFERTE Afin de démarrer dans les meilleures conditions, nous vous offrons la formation IAS niveau 2 (Intermédiation en Assurance), obligatoire pour exercer en tant que mandataire. Cette formation est 100 % prise en charge et dispensée par Pilliot Assurances, Un accompagnement personnalisé Chez Pilliot Assurances, vous n'êtes jamais seul(e). Dès votre intégration, vous bénéficiez : - D'une formation initiale complète, adaptée à votre niveau, - D'un parcours de montée en compétence progressif, - D'un suivi individuel régulier, pour répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs, - Et de supports et outils pratiques pour piloter votre activité sereinement. En résumé : . Activité complémentaire en toute autonomie, . Accompagnement humain et de proximité, . Formations régulières, . Rémunération attractive à la performance, . Aucune obligation de volume : vous avancez à votre rythme, Envie d'en savoir plus ou de rejoindre notre réseau ?
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines pour l'extraction ou la construction, un TECHNICIEN CONFIGURATEUR PRODUIT H/F dans le cadre d'un remplacement. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - Le paramétrage du configurateur produit pour la vente - Le paramétrage et mise à jour des tarifs, des options et équipements des machines dans le configurateur de vente - La programmation des machines et des équipements dans le configurateur produit pour l'usine de production pour permettre de créer une offre selon les besoins du client - La programmation des machines et des équipements dans le configurateur de vente en ligne pour le client final - La mise en place des règles techniques et commerciales dans le configurateur produit - La mise à jour du configurateur en fonction des nouveaux développements du Bureau d'études - L'administration de la base de données liées aux produits (descriptifs, cycle de vie de produit, dénominations des options.) pour faire l'interface entre la base de données et le configurateur - Le développement des améliorations des systèmes (configurateur, base de données) - Le calcul et la proposition du prix en fonction de divers critères tels que le type de pièces, gamme de produits, prix d'achat, prix d'ensemble et de détails - Le renseignement des prix de vente dans les bases de données (machines, composants en cours d'étude.) - Le calcul des prix des options spéciales et les prix de revient - L'actualisation régulière du tarif des machines et options, équipements, en fonction de l'évolution des cours des matières, des devises et de l'inflation - L'analyse des offres de prix en cas de demande de clarification de la vente (relevé d'information, comparatif) - L'établissement du suivi des prix (indices, prix modifiés.) Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de compétences techniques et informatiques, vous intervenez dans la configuration des produits au sein des outils dédiés, en collaboration avec les services études, production et commerce. Vous avez de solides connaissances en produits, notamment en chiffrage et en calcul de prix, vous permettant de garantir la cohérence des informations techniques et tarifaires. Vous maîtrisez le Pack Office et travaillez régulièrement sur un ERP, ce qui vous permet de gérer efficacement les données et de contribuer à l'amélioration continue des processus. Vous nous rejoignez avec votre rigueur et votre sens de l'analyse, en veillant à la qualité des configurations proposées et à leur conformité aux attentes clients. La maîtrise de l'allemand est indispensable, l'anglais constituant un atout supplémentaire dans vos échanges professionnels. Précision, esprit d'équipe et autonomie sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros, un TUYAUTEUR SOUDEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : - Tracer les tuyauteries à partir de plans - Découper les tuyauteries - Assembler différents ensembles - Contrôler les pièces réalisées - Contrôler l'étanchéité - Assembler les lignes de tuyauterie Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Professionnel qualifié, vous maîtrisez la lecture de plans isométriques et les procédés de soudure (TIG, MIG, électrode enrobée.), sur acier, inox ou alliages. Vous savez préparer, assembler et souder des éléments de tuyauterie en respectant les normes de sécurité, les contraintes techniques et les exigences de qualité. Doté d'une bonne connaissance des matériaux, des outils de découpe, de cintrage et d'ajustage, vous intervenez aussi bien en atelier que sur site, pour des installations neuves ou des opérations de maintenance. Précision, autonomie et rigueur sont trois qualités essentielles qui vous définissent. Salaire à définir selon le profil + avantages divers.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie, un MÉTALLIER H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La transformation par différentes techniques (chan freinage et ébarbage) des pièces provenant des machines de découpe pour les rendre conformes aux plans dans le respect des temps alloués et des conditions de sécurité afin de servir les clients internes et externes - Le chanfreinage des pièces d'après les plans par procédés thermiques ou mécaniques - Le nettoyage des chanfreins et l'ébarbage des pièces oxycoupées - Les retouches soudure ou chanfrein si nécessaire - La manutention des pièces manuellement ou à l'aide d'un palan - Le contrôle de la géométrie des pièces préparées et le conditionnement des pièces transformées sur palettes Issu d'une formation dans ce domaine , vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté d'une solide expérience en métallurgie, vous maîtrisez les techniques de chan freinage, soudure, meulage et oxycoupage. Vous êtes capable de lire et d'interpréter des plans techniques, et d'appliquer ces connaissances pour garantir la conformité des pièces produites. Des compétences en auto-contrôle pour vérifier la géométrie des pièces et un sens de l'organisation pour gérer la préparation, la manipulation et le conditionnement des pièces sont également attendus. Il est également important d'être à l'aise avec les outils informatiques pour visualiser les plans et déclarer l'avancement des travaux. La rigueur, la précision, la capacité à travailler en équipe et une bonne gestion du temps sont des qualités essentielles pour ce poste.
Les parents de 3 enfants, s'empressent de découvrir leur future nounou ! Vous interviendrez sur un planning fixe les lundis, mardis et jeudis de 06h30 à 07h30, puis de 12h00 à 13h45 et de 16h00 à 17h00, les vendredis de 06h30 à 07h30 et de 12h00 à 13h00 et les mercredis de 07h30 à 15h30, hors vacances scolaires pour une durée de 85h/mois. Prise de poste : Pour la rentrée de Septembre Il est indispensable d'être disponible toute l'année scolaire 2025/2026 Vous avez la possibilité de compléter vos heures selon vos disponibilités et votre secteur géographique. Profil Avoir une expérience avec les enfants Aimer s'occuper des enfants (nounou est un métier à part entière), Expérience exigée et vérifiable sur le même type de poste (sphère familiale ou établissements), La ponctualité afin d'instaurer un climat de confiance avec les parents, Le sérieux et l'implication dans chacune de vos tâches, La pédagogie et la patience, La discrétion et la diplomatie tant avec les parents qu'avec les enfants, Être titulaire du permis B et d'un véhicule afin de véhiculer les enfants aux activités, les emmener à l'école, .... Rejoindre Notre Équipe Offres proches de chez vous Rémunération garantie chaque mois Indemnités kilométriques et assurance dès lors que vous transportez les enfants à bord de votre véhicule Faire partie d'une entreprise dynamique avec une équipe encadrante bienveillante Formations : CAP AEPE, secourisme etc. Mutuelle Missions régulières, salaire fixe !
Les points forts : - Statut salarié en CDI - Rendez-vous programmés dans l'agenda - Rémunération déplafonnée - Offre complète en financement (immobilier, rachat de crédits, prêts personnels) - Partenaires bancaires locaux existants - Formation complète technique et commerciale Pour renforcer son équipe, notre agence de Strasbourg recrute pour son point-rencontre de Colmar : Un(e) « Conseiller (e) PP-RAC-PI-ADE » Vous souhaitez occuper un poste proposant une rémunération variable déplafonnée et avec une forte autonomie tout en ayant le statut de salarié ? Le CSF est fait pour vous. Vous aurez pour missions d'accompagner nos adhérents dans leur recherche de financement et d'assurance en proposant les services de CRESERFI (prêts immobiliers, regroupements de crédits, assurances des emprunteurs, immobilier neuf, prêts personnels). Vous aurez également la responsabilité de développer votre propre réseau d'apporteurs d'affaires. VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice Régionale, vos missions principales seront : 1. Vente et conseil : réaliser les objectifs fixés sur les lignes de produits et services proposés. Respecter le devoir de conseil et les procédures : - Appliquer la méthode de vente - Utiliser les outils du CSF - Accompagner l'adhérent jusqu'à la finalisation de son projet - Détecter de nouveaux projets. Vous bénéficiez de rendez-vous programmés dans votre agenda et de partenaires bancaires locaux. 2. Développement : générer des contacts par la prescription et la recommandation - Développer et animer, par une relation de qualité, votre réseau de prescripteurs (agents immobiliers, notaires, promoteurs immobiliers.) - Développer de nouveaux accords locaux - Animer les accords nationaux et locaux existants - Recommander les produits et services proposés par CRESERFI. Pour mener à bien l'ensemble de vos missions, vous devez être : - organisé(e) - autonome - curieux - dynamique Pour la bonne réalisation de ces missions, vous devez avoir une première expérience dans la vente de produits financiers à destination de particuliers. Vous bénéficierez de 3 semaines de formations (positionnement de l'entreprise, partenaires, outils, produits, techniques de vente) ainsi que des formations réglementaires idoines
Le Crédit Social des Fonctionnaires (CSF) est un établissement financier majeur à destination des agents des organismes publics, administrations Nous employons 350 personnes dont 180 commerciaux basés au sein de nos, 32 agences et de nos 150 points rencontres. Depuis plus de 50 ans nous sommes spécialisés dans le crédit et l'assurance. Notre volonté est de répondre de manière qualitative aux demandes de nos clients, à travers notre réseau national.
Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile les soirs après l'école ou le mercredi (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2; Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec d'autres missions de garde d'enfants, ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.) - un contrat à temps plein ou à temps partiel** un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91€ à 12,41€ des titres restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages.** Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un ASSEMBLEUR CHARPENTES MÉTALLIQUES H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, en atelier, vous assurez : - La réalisation et l'assemblage des éléments de structures métalliques - Le réglage de l'ossature et la fixation selon les plans de montage - La pose de bardage Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. À l'aise avec la lecture de plans techniques, vous maîtrisez les techniques de montage, de soudure et de fixation des éléments métalliques. Rigoureux et autonome, vous respectez les normes de sécurité et garantissez la qualité de l'assemblage. Salaire selon profil + avantages.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'informatique, un CONSULTANT RH H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : - Donner des conseils en ressources humaines - Accompagner les utilisateurs selon leurs demandes et les former au logiciel - Assurer le suivi des demandes clients, depuis leur ouverture jusqu'à leur résolution complète - Participer aux évolutions des logiciels en identifiant les besoins des clients et en les transmettant au service développement - Contribuer à l'amélioration continue des processus internes pour garantir une satisfaction client optimale Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an sur ces fonctions. Expert en gestion des ressources humaines, vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels RH. Vous êtes capable de donner des conseils avisés en matière de gestion des ressources humaines et d'accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des logiciels, en les formant et en répondant à leurs demandes. Vous avez un sens aigu du service client, la capacité à identifier les besoins clients et à contribuer aux évolutions des logiciels, ainsi qu'un esprit d'amélioration continue. Un excellent relationnel, de la rigueur et une bonne capacité d'analyse sont également indispensables pour ce poste. Salaire selon profil + avantages divers.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale et le gros œuvre de bâtiment, un COMPAGNON ATELIER H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La lecture de plans (basique de montage de cloisons dans des modulaires) - Le panneautage (découpe, manutention de panneaux sandwich) - La pose de planchers - La mise en place de menuiseries (portes, fenêtres) - La pose de revêtements de sols (panneaux et linoléum), - Diverses tâches de manutention (planchers, panneaux et aménagements intérieurs.), - Le montage de bungalows sur chantier - Le respect des règles de sécurité et de port des EPI Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 2 ans dans le BTP. Doté de solides connaissances en lecture de plans, techniques de pose et de montage, vous maîtrisez les techniques inhérentes au métier dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes autonome et force de proposition pour aider vos collègues. Vous faites preuve de rigueur et de minutie dans les tâches confiées. Salaire selon profil + avantages divers.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans des travaux de menuiserie métallique, un MAGASINIER POLYVALENT H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La gestion du magasin - Le contrôle des livraisons reçues (état, conformité, quantité) - Le réapprovisionnement des rayons de manière organisée pour faciliter les préparations - La participation au déchargement des camions - Diverses tâches (livraison, peinture) Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en logistique, vous maîtrisez les techniques de gestion de stock, de réception et de contrôle des marchandises. Vous savez utiliser les outils informatiques de suivi et possédez une bonne capacité d'organisation pour assurer la fluidité des flux de marchandises. Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en respectant les procédures internes et les règles de sécurité. Polyvalent, vous vous adaptez facilement aux tâches variées. Vos qualités relationnelles vous permettent de collaborer efficacement avec les autres services (atelier, livraison, approvisionnement). Vous êtes rigoureux, méthodique, réactif, et avez le sens des priorités. Un bon esprit d'équipe et un réel engagement dans le travail sont également essentiels pour réussir dans ce poste.
recherche serveuse ou serveur dans un lieu vacanciers (camping ) pour snack,bar, restaurant 2 jour de repos par semaine 35h00 ,poste sans coupures , le poste sera en travail d'équipe poste situé à 5 minute de COLMAR travail tout les week end durée du contrat CDD jusqu'au 14/09/2025
Cabinet dentaire situé au cœur du vignoble alsacien, à 10 minutes de Colmar, recherche un(e) assistant(e) dentaire, diplômé(e) ou à former, pour renforcer son équipe dynamique et bienveillante. Activité variée : Omnipratique Orthodontie : bagues, aligneurs, orthopédie interceptive Missions : Travail à 4 mains (actes protocolés) Stérilisation du matériel Accueil et accompagnement des patients Tâches de secrétariat Formation en interne assurée pour les candidat(e)s non diplômé(e)s, avec accompagnement personnalisé tout au long du parcours. La formation à l'école d'assistant(e) dentaire est également prise en charge. Profil recherché : Organisé(e), habile et minutieux(se) Dynamique, avec l'envie d'apprendre et de progresser Sens du service, du travail bien fait et de la qualité d'accueil Conditions : Rémunération : 1500 € nets 100 € de tickets restaurant Prise en charge des frais de déplacement Poste à pourvoir en temps plein ou temps partiel Lieu : Vignoble , facilement accessible - à seulement 10 min de Colmar. Vous souhaitez évoluer dans une ambiance professionnelle, respectueuse et formatrice ? Rejoignez-nous.
Manpower COLMAR BTP recherche pour son client, un Manœuvre TP en signalisation (H/F). En tant qu'ouvrier d'exécution en signalisation, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la sécurisation et à l'aménagement des infrastructures routières. Vos principales missions seront : -Installation de signalisation verticale et horizontale : pose de panneaux de police, directionnels, jalonnement, marquage au sol. -Participation au balisage de chantier : mise en place de dispositifs de sécurité pour protéger les usagers et les intervenants. -Aide au tirage de câbles : préparation et mise en œuvre des réseaux nécessaires à la signalisation lumineuse ou tricolore. -Pose de mâts et équipements : installation de supports pour panneaux, feux tricolores, caméras ou dispositifs de régulation. -Maintenance et entretien des équipements installés. -Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité sur les chantiers. Nous recherchons une personne : -Motivée, rigoureuse et ponctuelle, appréciant le travail en extérieur et en équipe. -Manuelle et polyvalente, avec une bonne capacité d'adaptation aux différents environnements de chantier. -Ayant une première expérience significative dans les travaux publics ou la signalisation -Sensible aux valeurs de respect, de partage et de sécurité.
Assistant Ressources Humaines expérimenté H/F Pour une durée du 9 mois, en remplacement d'une personne partant en congés de formation, vous serez chargé(e) de : - Gérer en autonomie les contrats TESA, les paies TESA et le suivi social TESA (spécificité agricole), - Réaliser la gestion de la paie en collaboration avec le prestataire extérieur (saisie des éléments variables mensuels, préparation des soldes de tout compte, suivi des Indemnités Journalières MSA, déclaration des AT.), - Réaliser la gestion administrative du personnel de l'ensemble des collaborateurs TESA et CDI (dossiers du personnel et registres, contrats de travail, DPAE, affiliation aux diverses caisses, médecine du travail, arrêt de travail, demandes de congés, suivi des dossiers maladie et prévoyance.) en veillant à la conformité avec la législation en vigueur, - Être l'interlocuteur principal des organismes sociaux (MSA, Mutuelle, Prévoyance.), - Mettre à jour les tableaux de bord RH et les fichiers de suivi (heures effectuées, effectif, entrées/sorties, congés, visites médicales.), - Assurer la gestion administrative des différents dossiers au sein de l'entreprises (Assurance, RDV contrôle technique des véhicules, Contrats de fermage, Courriers administratifs divers, etc.), - Participer au classement et gérer l'archivage. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) - Discrétion, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe, - Connaissance du Secteur Agricole est un plus - Une première expérience réussie en ressources humaines est fortement appréciée Poste à pourvoir rapidement. Merci d'adresser votre CV et une lettre de Motivation
Le cariste recherché sera polyvalent dans les tâches confiées et travaillera principalement à la bonne gestion des stocks de l'entreprise, Le cariste sera amené à prendre en charge les tâches suivantes : Charger et décharger les camions / containers. Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs y compris rétractable. Alimenter les cellules de picking pour les préparateurs. Optimiser en constance les cellules des entrepôts en ayant le sens de la rigueur et du rangement. Aider à la manutention. Gérer le rangement des arrivages produits. Inventaire de l'entrepôt, vérification des stocks. Respecter les règles et consignes de sécurité du site. Il pourra être amené ponctuellement à faire de la préparation de commande.
Vos missions Assister les chefs de rang dans le bon déroulement du service Assurer le lien entre la cuisine et la salle (envoi des plats, débarrassage, etc.) Maintenir la propreté et l'organisation de la salle Participer à la fluidité du service et à la satisfaction des clients Les horaires de travail sont multiples durant 4 jours - soit de 10h30 à 14h30 et de 18h45 à 22h00 - soit de 11h45 à 15h00 et de 18h45 à 23h30 maximum plus 1 journée en continu de 9h à 17h et de 15h à 23h30 Les services sont découpés en poste : Bar, Runner nourriture et Assistant Responsable et vous changez tous les jours de poste. 2 jours de congés consécutifs à définir Bonne présentation, sens du service et esprit d'équipe Rapidité, efficacité et résistance au stress Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Avantages: Une ambiance de travail familiale et bienveillante Un cadre de travail au cœur de Colmar, dans une maison de caractère Rémunération attractive selon profil et expérience Repas fournis + pourboires partagés Toutes les heures sont notées, et elles sont soient récupérées et /ou payées. Une paire chaussure de travail + 5 chemises blanches payées par an Pourboires environ 200€/mois minimum Prime Macron (correspond à un 13ème mois de salaire environ) Chèques Cadeaux à Noël 240€, Chocolat pour Pâques et la St Nicolas, billets pour la Foire aux Vins de Colmar Réévaluation des salaires tous les ans Mutuelle santé avec option 1 chez MCA à Colmar payé à 75% par l'employeur Fermé les 24, 25 et 26 décembre, ainsi que le 31/12 et le 01/01 Possibilité d'évoluer au sein de notre groupe
Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Accompagnant Educatif et Social H/F ou Auxiliaire de Puériculture H/F pour le Pôle Petite Enfance, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des usagers. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des usagers. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement de l'usager - Assurer le bien-être de la personne prise en charge - Aider et accompagner la personne accueillie dans le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie - Encadrer les activités d'animation et d'accompagnement - Participer à l'élaboration du projet personnalisé dans une démarche partenariale et l'appliquer - Veiller au maintien des liens familiaux et/ou sociaux - Réaliser tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne - Assurer l'entretien du cadre de vie de l'usager (rangement, hygiène.) - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Protection de l'enfance - Actions possibles hors de l'établissement - Accueil de jour - Permis B obligatoire Profil recherché De formation DE d'Accompagnant Educatif et Social, DE Auxiliaire de Puériculture, ou DE d'Accompagnant Petite Enfance, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous avez des connaissances techniques qui vous permettent de mettre en œuvre des activités éducatives et de vous adaptez aux différentes méthodologies de projets. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les usagers et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en août en CDI, temps plein sur Colmar.
En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Accompagnant Educatif et Social H/F ou Auxiliaire de Puériculture H/F pour le Pôle Petite Enfance, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des usagers. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des usagers. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement de l'usager - Assurer le bien-être de la personne prise en charge - Aider et accompagner la personne accueillie dans le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie - Encadrer les activités d'animation et d'accompagnement - Participer à l'élaboration du projet personnalisé dans une démarche partenariale et l'appliquer - Veiller au maintien des liens familiaux et/ou sociaux - Réaliser tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne - Assurer l'entretien du cadre de vie de l'usager (rangement, hygiène.) - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Protection de l'enfance 2/8 ans - Actions possibles hors de l'établissement - Horaires d'Internat - Un week-end sur deux travaillé Profil recherché De formation DE d'Accompagnant Educatif et Social ou DE Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous avez des connaissances techniques qui vous permettent de mettre en œuvre des activités éducatives et de vous adaptez aux différentes méthodologies de projets. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les usagers et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein sur Logelbach. *Poste ouvert aux personnes en situation de handicap*
Vous réalisez des prestations de nettoyage courant sur le secteur de Beblenheim. Vous travaillez à temps partiel selon les horaires suivantes : Mardi de 15h00 à 17h00 REF Annonce 250804
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) monteur de pneu (H/F) pour un poste en intérim. Votre mission : - Diagnostiquer et réaliser les prestations de montage des pneumatiques - Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité en assurant des interventions de qualité; - Renseigner les fiches diagnostic d'intervention grâce aux outils digitaux; - Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail. Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Votre profil : - De formation en carrosserie ou mécanique vous êtes passionné(e) d'automobile et vous avez une première expérience en tant que monteur en pneumatiques. Nous recherchons un monteur de pneus avec une passion pour les roues et un sens de l'humour aussi gonflé que nos pneus ! Si vous pouvez faire rire nos clients tout en garantissant qu'ils repartent avec des pneus bien ajustés, postulez dès maintenant !
Le Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recherche pour l'un de ses clients , entreprise spécialisée dans la fabrication de portes, garages etc. un technicien de maintenance H/F Le poste est à pourvoir en CDI Rattaché au Technicien de maintenance leader et en collaboration avec le chargé de relations clients, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparations/dépannage sur des portes industrielles et équipements quais. Vos missions : Assurer des visites de maintenance selon réglementations en vigueur Etablir un diagnostic ou un devis de réparations Commander les pièces détachées nécessaires Effectuer les réparations Remplir et transmettre au service concerné les bons d'intervention signés par le client pour facturation De formation initiale en électrotechnique/MEI, votre expérience de 3 à 5 ans en interventions de maintenance vous permet un fort degré d'autonomie. Votre expertise technique et votre organisation méthodique, associée à vos compétences relationnelles et à votre sens du service, sont les éléments moteurs de votre réussite. La détention d'habilitation aux risques électriques et au travail en hauteur sont exigées. Fourchette de salaire entre 2450 et 2600E brut / Mois + 13ème mois + prime repas + camion de service Aucun découché prévus
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la réparation d'ouvrages en métaux, un PLIEUR NUMERIQUE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous travaillez sur une plieuse COLLY BOMBLED de type PS1000 dim 250Tx3m, et vous assurez : - La conduite d'un pont roulant - Le pliage de pièces - La programmation de la machine à commande numérique en fonction du plan de fabrication - La réalisation des réglages nécessaires - L'entretien de la machine Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de 3 ans min. sur ces fonctions, et êtes titulaire idéalement du CACES PONT ROULANT (R484). Doté de solides connaissances en tant que plieur sur commandes numériques, vous maîtrisez l'outillage, ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Des notions annexes de préparations (perçage, taraudages, mise en forme, ...) serait un plus. De nature autonome, vous êtes rigoureux et respectueux des règles SSE Atelier (EPI, Circulation, Manutention, .). Vous êtes ponctuel et flexible dans les horaires : travail de journée voir en 2x8 sur plusieurs semaines. Salaire à définir selon le profil + avantages divers.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un INTALLATEUR GÉNIE CLIMATIQUE ET SANITAIRE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - Le remplacement des chaudières, chauffe-eau, robinetterie (évier, douche, WC, etc.) - L'installation chauffage complète et d'adoucisseur d'eau - La mise en place de robinet thermostatique et de chauffe-eau thermodynamique - Le remplacement et/ou déplacement de radiateurs - L'installation de plancher chauffant - La réalisation d'un désembouage - L'installation de climatisation et de ventilation - Le raccordement eau chaude et froide de tous appareils - La création ou rénovation intégrale de salle de bain Issu d'un CAP génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de minimum 3 ans sur ces fonctions. Spécialisé dans l'installation, la maintenance et la réparation des équipements sanitaires, de plomberie et de chauffage, vous assurez le montage des réseaux d'eau, de gaz, des systèmes de chauffage et de ventilation. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans, maîtrisez les techniques d'assemblage (soudure, brasage, raccords, etc.) et l'utilisation des outils spécifiques pour garantir la qualité et la sécurité des installations. Idéalement, vous disposez également de compétences en pose de carrelage. Rigoureux, autonome et réactif, vous démontrez de solides compétences en dépannage et en respect des normes de sécurité et d'hygiène. Une bonne capacité à travailler en équipe et un sens du service client sont également des qualités appréciées pour ce poste. Le poste est à pourvoir en CDI, 35 heures par semaine. Salaire selon profil + prime panier + prime trajet.
Nous recherchons activement un agent de sécurité titulaire du SSIAP 1 à jour, du diplôme H0B0, ainsi que du SST pour intégrer un établissement de soin à Colmar. Vous devez également être titulaire de la carte professionnelle. Vos missions consistent à assurer la gestion de la centrale incendie, la gestion du standard de l'établissement et à faire une ronde de fermeture (soir). Vous devez avoir une bonne connaissance et pratique des règles du métier et du respect des consignes, et vous devez faire preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication. Des compétences administratives seraient un atout. Poste à temps plein. Les horaires sont variables, vous aurez des vacations de jour comme de nuit. Envoyez CV et lettre de motivation ainsi que la copie de vos différents diplômes par mail. Tout dossier incomplet ne pourra être étudié !
Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F pour le Service Educatif d'Accompagnement à Domicile Renforcé (SEADR) du Pôle Parentalité et Insertion, vous avez pour mission de soutenir l'enfant ainsi que ses parents dans un objectif d'accompagnement global de la famille. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets. Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner l'enfant et sa famille au sein d'une équipe pluriprofessionnelle - Assurer le bien-être de la personne prise en charge - Aider et accompagner l'enfant et sa famille dans le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion - Etablir un diagnostic des besoins - Participer à l'élaboration du projet personnalisé dans une démarche partenariale et suivre son application et évolution - Organiser, coordonner et animer les accompagnements - Soutenir les liens familiaux et/ou sociaux - Rédiger différents écrits professionnels - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle dans le respect du projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Actions hors de l'établissement - Horaires variables Profil recherché De formation DE Educateur Spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vos connaissances techniques votre méthodologie vous permettent de mettre en œuvre des activités éducatives, des projets et un accompagnement global. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les usagers et l'équipe. Le poste est à pourvoir en septembre, en CDI temps plein sur Colmar avec des déplacements.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
À propos de la mission Sous la responsabilité du responsable après-vente, vous serez amené(e) à : - Assurer l'accueil et la réception de nos clients à l'atelier mécanique et carrosserie - Planifier, organiser et suivre les interventions sur les véhicules de nos clients - Assurer la restitution du véhicule au client - Développer les ventes de produits et de services - Être le point de contact principal entre notre service après-vente et nos clients - Être le garant de la satisfaction de nos clients Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Rigueur, polyvalence et gestion des priorités - Organisation - Excellente orthographe et qualités rédactionnelles - Dynamique - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Discrétion (respect de la confidentialité). - Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, (au moins 1 année) - Vous disposez d'une première expérience en environnement automobile - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, un PLIEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La lecture de plans - Le traçage et le pliage de diverses pièces - Le contrôle de la géométrie des pièces préparées - Le respect des temps alloués et des conditions de sécurité Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. À l'aise avec la lecture de plans, vous maîtrisez parfaitement le travail du métal ainsi que les techniques inhérentes au métier. Organisé et attentif, vous avez une forte sensibilité à la sécurité et à la qualité. Salaire selon profil
Boostez votre carrière en rejoignant KALHYGE, un leader incontournable de la Location et Entretien d'Articles Textiles et des Équipements d'Hygiène ! Votre rôle ? Être au cœur de l'action technique et opérationnelle ! Sous la supervision du Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de nos installations. Votre mission : garantir la maintenance préventive et curative de nos équipements et bâtiments, tout en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Vos responsabilités : Anticiper et agir : Gérer les stocks de pièces, planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive et curative. Piloter les interventions : Utiliser la GMAO pour suivre les interventions, superviser le démarrage des chaudières, gérer les ouvertures et fermetures de l'usine, et relever les compteurs selon les checklists. Garantir la sécurité : Appliquer les normes et règles en vigueur pour assurer un environnement sûr et conforme. Résoudre les défis techniques : Diagnostiquer les pannes et remettre en état des équipements variés, tout en gardant une rigueur exemplaire en matière de sécurité et d'hygiène.
Nous recherchons un couvreur pour intervenir sur différents chantiers de construction ou de rénovation. Vos missions : - Réaliser la pose de tuiles, ardoises, zinc ou autres matériaux de couverture. - Assurer les travaux d'étanchéité et d'isolation. - Réparer ou remplacer des éléments de toiture endommagés - Installer les équipements de sécurité nécessaires sur les toits. - Travailler en respectant les consignes de sécurité. Profil recherché : - Vous avez une première expérience en couverture. - Vous aimez le travail en extérieur et en hauteur. - Vous êtes ponctuel, sérieux et soigneux
Notre groupe IPS, créé depuis 2005, assure la sécurité de sites allant de la prestation d'accueil et de contrôles d'accès à la mise en place et gestion du service de sécurité (sureté et incendie). Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour assurer des vacations dans une enseigne réputée. Vous assurez la surveillance magasin et la protection des lieux et des biens selon les règlementations de la sécurité. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Coefficient 140 à temps partiel. Vous êtes titulaire du CQP et de la carte professionnelle. Venez rejoindre note groupe de 160 personnes
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Administrateur des ventes Gestionnaire ADV (H/F) Assurer le traitement administratif des commandes et le suivi des non-conformités de la réception jusqu'à la facturation, tout en contribuant à la satisfaction client. Description des missions - Activités significatives : -Contact direct avec la clientèle pour fournir des informations techniques sur les produits/services de l'entreprise. -Suivi commercial des demandes clients dans la CRM avec un objectif de qualité. -Établissement des devis dans la CRM. -Contrôle et enregistrement des commandes dans l'ERP. -Vérification de la disponibilité des produits auprès de la production ou des différentes filiales. -Création des ordres d'achats liés (directement dans l'ERP) pour la filiale italienne. -Édition des documents de commande en confirmation au client et aux services internes. -Création et édition de la facture d'acompte (le cas échéant). -Suivi des dossiers de commandes et modifications. -Établissement des bulletins de livraison. -Suivi des livraisons et logistique de la marchandise. -Suivi des interventions/réparations avec les responsables d'antenne et le planificateur. -Réception des BL et établissement des facturations pour la France et l'UE. -Suivi et résolution des litiges commerciaux. -Gestion de projets d'amélioration continue. -Savoir : -Diplôme niveau Bac 2 à Bac 4 en Administration des ventes « back office » et gestion de la relation client « front office ». -Maîtrise de l'outil informatique (pack office ERP CRM). -Langue étrangère : anglais souhaité. -Savoir-faire : -Maîtrise du processus order to cash. -Connaissance des flux produits finis et pièces de rechange en ventes et service après-vente. -Notions de logistique internationale. -Notions financières (jalons de paiements, acomptes, facturation, EPS, Incoterms.). -Coordination des actions interservices. -Savoir-être : -Sens du service client. -Intégrité. -Curiosité. -Conscience et rigueur. -Esprit d'équipe. -Polyvalence. -Savoir prioriser les tâches. -Réactivité.
Notre groupe IPS, créé depuis 2005, assure la sécurité de sites allant de la prestation d'accueil et de contrôles d'accès à la mise en place et gestion du service de sécurité (sureté et incendie). Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour assurer des vacations dans une enseigne réputée. Vous assurez la surveillance magasin et la protection des lieux et des biens selon les règlementations de la sécurité. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Coefficient 140. Vous êtes titulaire du CQP et de la carte professionnelle. Venez rejoindre note groupe de 160 personnes
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chef d'équipe CHEF D'atelier (H/F) -Réaliser avec son équipe toutes les tâches opérationnelles sur chantier -Préparer et organiser les chantiers en concertation avec le responsable fonctionnel -Assurer la demande d'approvisionnements des moyens adaptés -Contrôler et réceptionner le matériel sur chantier -Respecter la planification et alerter en cas de dépassement de délai -Effectuer ou coordonner, une installation industrielle -Etre garant de la qualité de son travail et de son équipe avec un auto-contrôle visuel de ses opérations -Réaliser avec son équipe toutes les tâches opérationnelles sur chantier -Préparer et organiser les chantiers en concertation avec le responsable fonctionnel -Assurer la demande d'approvisionnements des moyens adaptés -Contrôler et réceptionner le matériel sur chantier -Respecter la planification et alerter en cas de dépassement de délai -Effectuer ou coordonner, une installation industrielle -Etre garant de la qualité de son travail et de son équipe avec un auto-contrôle visuel de ses opérations -Savoir utiliser des appareils de mesure -Savoir lire des plans / schémas -Savoir appliquer un cahier des charges -Expérience de 5 ans minimum exigée Vous vous reconnaissez ? Vous souhaitez obtenir ce poste ? Rejoignez-nous et postulez dès maintenant ! Faites confiance à Manpower votre partenaire emploi ! -CDI, CDD, CDI-intérimaire, intérim, alternance sur tous les secteurs d'activité -Avantages & bénéfices : mutuelle, prévoyance santé, avantages CSE attractifs -Programme MyPath : 45 000 Talents engagés bénéficient d'un parcours personnalisé vers les secteurs les plus porteurs -Démarches facilitées : une application mobile pour être alerté, postuler, et signer vos contrats.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission A ce titre, nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un Technicien multi-services/Dépanneur pour un poste à pourvoir sur Sausheim. Vos missions : - Dépannages tous corps d'état (sanitaire, électricité, vmc, chauffage...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : Vous êtes actuellement à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? Iziwork est l'agence pour vous, postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! - Prime de parrainage - Téléphone et véhicule de service seront mis à votre disposition - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - En tout corps d'état avec une expérience de 5 ans dans le dépannage - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Lors de votre mission, vous réaliserez des opérations de propreté au sein d'un de nos clients (typologie bureaux). Horaire à temps partiel : 30h /semaine du lundi au vendredi. Une expérience professionnelle dans des fonctions similaires est demandée d'un minimum de 1 an ainsi que le permis de conduire. Vous êtes autonome et vous savez faire preuve d'une bonne organisation pour assurer le nettoyage des locaux. Respectueux(se) de la hiérarchie, des échéances, organisé(e), ponctuel(le), vous savez appliquer des procédures. En ce sens, la maîtrise du français à l'écrit et à l'oral est nécessaire. En relation avec le client et son personnel, vous faites preuve d'un excellent relationnel avec la réserve due au métier. Horaires : Travail en journée
Possibilité de formation financée afin d'obtenir l'agrément. Sous la responsabilité du Responsable du Centre, vous êtes chargé(e) du contrôle technique des véhicules de moins de 3,5 tonnes. Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les locaux, veiller au respect des maintenances matériels périodiques réglementaires - Garantir la qualité du service et de la sécurité : application stricte des procédures, maintien des équipements et de la propreté du poste de travail - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise. Important : vous n'aurez pas de contact direct avec la clientèle. L'accueil, la prise en charge des clients, l'explication des procès verbaux, les encaissements et restitutions de véhicules sont réalisés par le Chef de Centre. Temps de travail: 35h sur 5 jours travaillés/semaine. Rémunérations et avantages à définir
Nous recherchons pour notre client, un technicien de maintenance chauffage et/ou climatisation H/F en CDI sur le bassin de Colmar. Les horaires sont de 35 heures par semaine sur 4 jours avec une rémunération horaire comprise entre 14EUR et 16EUR. Vos missions : Vous serez amené à intervenir chez nos clients résidentiels, tertiaires et collectivités et/ou particuliers pour effectuer les maintenances, diagnostics et dépannages des installations confiées. Doté d'un esprit d'équipe, vous avez de la rigueur et un bon sens relationnel pour la communication clients. Ce que nous recherchons : - Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance chauffage et/ou climatisation - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la maintenance - Connaissances en diagnostic de panne et réparation d'installations - Capacité à respecter les normes de sécurité - Bonne capacité rédactionnelle pour la rédaction des rapports d'intervention Rejoignez notre client, en tant que technicien de maintenance chauffage et/ou climatisation H/F.
Qui sommes - nous ? Le Groupe Bluegreen Ugolf est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec plus de 20 ans d'expérience. Nous sommes actuellement à la recherche d'alternant(e)s et stagiaires Chargé(e) de Clientèle Accueil/Proshop sur l'ensemble de nos golfs en France. Type de contrat : Apprentissage (1 an ou 2 ans) ou stage Vos missions (liste non exhaustive) : Vous travaillez sous l'autorité du Directeur du golf et du Responsable Chargé de Clientèle Accueil/Proshop. Vous avez pour mission principale Commercial : - Accueillir des clients - Orienter et conseiller la clientèle - Être fort de proposition sur les offres commerciales en cours - Faire du démarchage extérieur Sportif : - Organiser une compétition - Trouver un sponsor Communication : - Gérer les réseaux sociaux - Réaliser les affiches via canva pro - Participer à l'organisation d'évènements Boutique : - Animer l'univers boutique - Vendre des services et produits - Gérer les réservations et les encaissements - Faire l'inventaire - Gérer le merchandisage En fonction de votre profil, vos missions seront évolutives ! Profil et compétences souhaités : Au sein d'un cursus type BAC +2 à BAC + 5 vous êtes à la recherche d'une alternance dans le domaine du management du sport, événementiel sportif, marketing et communication dans le sport . La maîtrise des outils informatiques Pack Office et des outils digitaux est indispensable pour la pratique de cette alternance. La rigueur, la méthode, l'organisation, l'autonomie, la discrétion, la motivation et la curiosité d'esprit sont les qualités requises pour mener à bien cette mission. Lieu du stage/alternance : Golf d' Ammerschwihr , route Labaroche, 68770 Ammerschwihr Si vous pensez être le profil qui fera la différence, rejoignez nous en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@bluegreen.fr
Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients un Expert sécurité IT F/H et vous présentons les points clés du poste : - Basé à Colmar ou Douai - Poste en CDI - Secteur de l'automobile - Déplacements envisageables autour du site En collaboration étroite avec le responsable informatique, vos missions seront : - Gérer et surveiller le parc informatique - Coordonner la mise en oeuvre, la gestion de l'infrastructure - Configurer et surveiller les différents systèmes - Établir des rapports, des mesures, des analyses de tendances et des projections pour la direction concernant les activités de l'équipe, ses priorités et ses niveaux de ressources - Résoudre les divers incidents de différents niveaux en compagnie de l'équipe support - Manager et superviser le travail de l'équipe - Mettre en oeuvre des outils de sécurité (Firewalls, IDS, IPS, NDR, EDR, etc.) - Réaliser des audits, tests de pénétration et évaluation de risques - Supervision du SOC et du design sécurité dans le cloud - Former à la cybersécurité Et vous ? - Vous disposez d'un Bac +5 en informatique et justifiez de 5 ans d'expériences minimum sur un poste similaire dont 2 dans la cybersécurité - Vous disposez de bonnes compétences sur les technologies ITIL, de firewalls, Cisco - Vous maîtrisez les systèmes cloud - Vous êtes bilingue anglais - Vous êtes organisé, astucieux et bon communicant Vous vous retrouvez dans ces critères, vous avez le goût du travail bien accompli et appréciez la diversité des tâches, prenez le temps de postuler afin d'échanger avec nous sur cette opportunité. Dans le fond, c'est toujours une belle histoire de rencontres, de connexions et de valeurs. #680
Nous recherchons pour notre client, un Chef d'équipe tuyauteur soudeur H/F à Colmar - 68000 en intérim pour une durée d'un mois. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 14 et 16EUR. Vos missions : - Participer à la revue de plans d'exécution, analyser et étudier les conditions du montage à réaliser - Préparer votre intervention en procédant à la réception de l'ensemble des fournitures, à la préfabrication nécessaire et en vérifiant leur conformité - Réaliser, sur site ou en atelier, la préfabrication des pièces nécessaires au montage sur site en acier noir à souder - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution - Participer et diriger les opérations de manutention lors du déchargement et de la mise en place des éléments nécessaires au montage sur chantier - Tester, régler, et contrôler visuellement et dimensionnellement le montage final - Réaliser l'ensemble des tests en pression pour contrôler l'étanchéité finale de l'installation - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la mise en état des lieux - Reporter à votre responsable l'avancée de la réalisation, et l'informer, le cas échéant, des besoins de matériels et fournitures - Coordonner les activités de l'équipe que vous superviserez Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce que nous recherchons : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la tuyauterie et de la soudure - Formation de niveau BEP/CAP en tuyauterie ou soudure - Capacité à encadrer une équipe et à assurer le suivi des chantiers - Connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, spécialisée dans le secteur de la construction et de l'industrie, en tant que Chef d'équipe tuyauteur soudeur H/F à Colmar - 68000.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un MONTEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - Divers travaux de montage et de manutention - L'assemblage de tuyauterie et supports Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions et vous disposez de l'habilitation travaux en hauteur à jour et en cours de validité. Habile manuellement, vous êtes à l'aise avec les outils conventionnels mis à votre disposition, et maîtrisez l'assemblage des tuyauteries. Autonome et rigoureux, vous faites preuve de vigilance et respectez les normes de sécurité. Poste à pourvoir du lundi au vendredi de 07h00 à 12h00 et de 13H00 à 17h00. Salaire selon le profil + avantages divers.
