Consulter les offres d'emploi dans la ville de Contes située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Contes. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - LA TRINITE, 06 - CHATEAUNEUF VILLEVIEILLE, 06 - L ESCARENE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
* Assister le chef du service des sports : * Participer à des réunions de travail et effectuer les compte- rendus. * Réaliser des notes, des bilans et des dossiers. * Diffuser les informations nécessaires. * Garantir la qualité de l'accueil du Palais des Sports : * Renseigner et orienter les usagers avec courtoisie. * Savoir filtrer et réorienter les appels téléphoniques. * Réceptionner, trier, centraliser, diffuser les informations. * Remettre, réceptionner, vérifier le contenu des dossiers d'inscription. * Effectuer la saisie informatique, la réservation, la facturation, l'encaissement avec rigueur. * Assurer la polyvalence et les remplacements. * Proposer des améliorations à l'organisation du travail. * Assurer le secrétariat : * Assurer la gestion et le suivi du courrier (interne, externe et navette). * Assurer un accueil téléphonique et physique sur les différents accueils en fonction des périodes. * Assurer la gestion et le suivi des commandes. * Aider dans les tâches administratives, créer des affiches, plannings et autres.. * Garantir le suivi des ressources humaines : * Réaliser les emplois du temps des agents. * Assurer le suivi des congés, récupérations et absences. * Faire le lien entre les agents et le service des ressources humaines. * Assurer la responsabilité de régisseur suppléant : * Remplacer le régisseur si nécessaire (régie d'avance). * Assister les régisseurs de recettes. * Suivre les dépenses. * Garantir la continuité de service : * Être disponible en cas de besoin : remplacement ou renfort périodes chargées
Au sein de la mairie de Châteauneuf-Villevieille, vous viendrez en soutien à la secrétaire générale sur des tâches administratives diverses. Les missions sont évolutives et polyvalentes, en lien direct avec les élus et les administrés. Il s'agit d'un poste essentiel au bon fonctionnement de la municipalité, sur lequel vous travaillerez en autonomie. Les missions sont les suivantes: - l'accueil physique et téléphonique (éléments à renseigner sur un cahier dédié) - la réception, l'expédition et l'enregistrement du courrier sur un registre - la rédaction de documents - la saisie informatique (pack office) - le classement - l'expédition de mails (outlook) - la mise à jour du site internet - le calcul des heures des salariés - la facturation de certains services (exemple: la cantine) selon l'implication et la maîtrise de la liste ci-dessus non exhaustive, vous serez amené(-e) également à vous occuper, entre autre, de l'état civil, des élections, de la gestion des salles. Compétences et qualités requises : - rigueur, organisation, gestion des priorités - réactivité, capacité d'adaptation - sens du service public, devoir de réserve et de neutralité - sens du relationnel, bonne élocution et compétences rédactionnelles - maîtriser l'outils informatique - avoir envie d'apprendre Travail les mardis, mercredis (8h30-13h et 13 h 30-17h), jeudis et vendredis (8h30-13h et 13h30-16h30), samedis (8 h 30-12h30) Contrat renouvelable jusqu'à la titularisation. *** Un conseiller vous contactera suite à votre candidature pour un premier entretien *** ** Plus d'information au 04 93 82 11 31 **
Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Agent Petite Enfance (h/f) pour intégrer les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : immédiate - Grade de recrutement : Agent social - Type et durée de contrat : Contrat à Durée Déterminée de 2 mois (remplacement) - Temps de travail : Temps non complet - 17h30 hebdomadaire - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : L'Escarène Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuerez les missions suivantes : -Accueil des enfants - Accompagnement des enfants dans leur développement et leur socialisation - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux.) dans le respect du projet d'établissement - Nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel - Accueil des parents au sein de l'établissement et communication avec la famille Profil recherché : - Diplôme CAP AEPE obligatoire - Connaissance du développement du jeune enfant - Capacité d'écoute et sens de l'observation - Capacité d'adaptation - Réactivité - Permis B souhaité - Expérience souhaitée : 1 an sur un poste similaire Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance. C'est favoriser : - L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ; - La coordination de l'intervention des différents prestataires de services sur la résidence ; - Le « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur. C'est veiller : - A la propreté du site ainsi qu'au bon fonctionnement des installations ; - Au bon fonctionnement des organes de sécurité du site et alerter en cas de dysfonctionnement. Le Responsable de Résidence est au cœur de l'activité d'Adoma en garantissant un suivi de proximité de nos résidents, avec une attention particulière portée sur les indicateurs de suivi (taux d'occupation, taux d'impayés, taux de satisfaction). PROFIL: Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement, avec en plus : Un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale. Une 1ère expérience similaire, idéalement acquise dans le domaine du logement social. Une connaissance de la gestion locative et les aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social. Un bon relationnel et un sens du service client Postulez ! Lieu : poste basé à St André-de-la-Roche (06) (des déplacements à Cap d'Ail et Beausoleil seront à prévoir) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique avec le manager 2. Une rencontre avec lui pour échanger sur les missions et votre projet professionnel ENTITÉ DE RATTACHEMENT : En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires.
Au sein d'un Laboratoire / Magasin de Pâtisserie/Chocolaterie Haut de Gamme situé à la Trinité, nous recherchons 1 Vendeur (se) à temps partiel à partir de Septembre Boutiques ouvertes 7j / 7 Amplitude horaire 8h - 20h30 Disponibilité large pour pouvoir travailler les week-ends, jours fériés, périodes de fêtes ACTIVITES : Conseils clients Vente, encaissement Rechargement produits en rayons ( gâteaux, macarons, chocolats etc.) Rechargement boîtes Nettoyage Très bonne présentation pour prestation de qualité
Pour ce poste, l'employeur est à la recherche de candidats motivés, polyvalents et dotés d'un esprit d'équipe. Pour les candidats débutants, une formation en interne sur le poste est possible. Vos missions : - Vous serez en charge essentiellement du poste de préparation des pizzas et vous viendrez en renfort en cuisine. - Découpes et petites préparations diverses ; - Façonnage des pizzas à l'aide d'une machine calibrée ; - Entretien des postes de travail ; - Respect de l'hygiène. Conditions de travail: Salaire + Partage des pourboires + Repas sur place Horaire en coupure Hors saison : 10h-14h30 et 18h-22h En été : 9h-15h et 17h-23h Lieu peu desservi par les transports en commun. Poste non logé.
Le Bistrot des Sources est une brasserie conviviale, ouverte 7 j./7, proposant une carte variée et travaillée à base de produits frais. Elle dispose d'une salle et d'une terrasse accueillant environ 40 couverts en hiver et jusqu'à 180 couverts en été. La clientèle est essentiellement locale et plus touristique en été. L'équipe actuelle est composée du gérant, d'une responsable de salle et du chef cuisinier : tous, sont polyvalents et s'entraident selon les besoins.
EHPAD Victor Nicolaï - 150 lits, recherche un/e ASH en renfort AS Travail en 10 heures = 1 semaine 4 jours (lundi - mardi - samedi - dimanche) jours et une semaine 3 jours (mercredi - jeudi - vendredi) Salaire à déterminer suivant diplôme et expérience - poste à pourvoir au 01/06/2025 L'aide-soignant/e ou l'ASH assure par délégation de l'infirmière, sous sa responsabilité et son contrôle effectif : - les soins d'hygiène et de confort de la personne dont elle s'occupe (Cf. classeurs de nursing) ; - remise en état de la chambre : réfection du lit, ranger les bassinets, remettre du linge de toilette propre, nettoyage de l'environnement (barrières de lit, fauteuil, coussin anti escarres, rangement de l'armoire, adaptable), nettoyer et remettre l'appel malade à portée de main du résident ; - l'aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes dépendantes ; - transmissions écrites et orales de toutes les informations ; - prise en charge des situations d'urgence et de détresse et direction des actions ; - soutien et réassurance des résidents et leur famille ; - activités occupationnelles des résidents ; - assurer la prise en compte et le traitement des appels malades ; - entretenir l'environnement proche du résident (réfection des lits et adaptables) ; - coucher et lever des siestes ... Trois postes à pourvoir
Ehpad public de 170 lits situé à Peille, à 20 minutes de Nice et de Monaco par des axes secondaires, composé d'un PASA et d'une petite unité protégée de 40 résidents, dans une ambiance familiale.
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : * Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; * Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus * Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies * Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations * Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère * Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies * Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération horaire brute de 14,4€ à 16€ selon ancienneté (incluant CP et précarité) * Travail un week-end sur deux
2 postes à pourvoir dont un en août. Au sein d'un LABORATOIRE D'EPICES BIO haut de gamme, vous assurez toutes les tâches liées à la préparation de commandes : préparation des produits, mise en bocal, collage, étiquetage, emballage, stockage, nettoyage La personne sera chargée de : faire preuve de minutie, d'agilité et de rapidité être capable de porter des charges (inférieures à 25kg) être sensible et intéressée par les épices / la cuisine est un plus Compétence(s) du poste : Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production Charger des marchandises, des produits Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... Réceptionner un produit Vérifier la conformité de la livraison Véhicule indispensable car secteur assez peu desservi par les transports en commun Avantages du poste : 35h sur 4 jours (Lundi au jeudi) 8H15 - 17H30 PEI + PERCO Primes Pérennisation du poste possible en fonction de l'activité
LABORATOIRE D'EPICES BIO haut de gamme
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Notre client, basé sur Saint André de la Roche, recherche pour renforcer ses équipes un emballeur sur ligne industrielle ( H/F): Sous la responsabilité de votre manager, vos principales missions seront: - L'alimentation de la chaine de production - La surveillance et la régularisation d'une machine ou d'une ligne automatisée de transformation de produits alimentaires selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...). - Les contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production. Horaires 08h/15h20 Attention, travail en atmosphère froid et port de charges possible jusqu'à 20 kg. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
En tant qu'agent de service hospitalier chez Korian, vous êtes en charge de l'entretien des locaux, et de votre étage pour les chambres, de la préparation et du service des repas (petit-déjeuner en chambre, déjeuner et dîner dans les salles de restauration) Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables: 07h30 - 19h30 une semaine de 3 jours et une semaine de 4 jours avec 2 week-end de repos par mois Un établissement à taille humaine Du matériel et des protocoles pour bien travailler Des formations Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Etablissement accessible en transport en commun. CDD de 1 mois renouvelable pour remplacement ou CDD de 6 mois après une formation en interne avant embauche. Immersion possible.
L'ADSEA 06 recherche un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée dès que possible et jusqu'au 06 juillet 2025 inclus, à temps plein (possibilité de renouvellement). Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102. L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité. Votre poste : Sous la responsabilité de la Direction du Complexe et du chef de service éducatif de l'ESAT vous : Accueillerez, écouterez et instaurerez une relation de confiance et analyserez les demandes et les besoins des personnes accompagnées, Evaluerez, conseillerez et orienterez les personnes, Constituerez les dossiers d'admission : premiers contacts, visites de pré admission, préparation des dossiers et de la commission d'admission, établirez les MISPE et ferez le suivi des périodes de stage en lien avec les personnes et les partenaires, Accompagnerez les personnes : suivi et accompagnement du projet professionnel et social des travailleurs en situation de handicap, aiderez aux démarches administratives et favoriserez l'accès aux droits, Travaillerez en partenariat : o En interne avec les familles, o En réseau avec les services sociaux, administratifs, juridiques, en lien avec la MDA, Développerez la veille sociale et règlementaire, et participerez au développement de la démarche qualité. Votre profil : Vous possédez le Diplôme d'état de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Vous êtes responsable, à l'écoute, patient(e) et savez réagir face à une situation d'urgence, Vous avez la capacité de travailler seul, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en transversalité, Une connaissance du public en situation de handicap est appréciée, Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement, au quotidien, de personnes en difficulté d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? - Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun, - Congés trimestriels (18 jours par an), - Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à hauteur de 70%, - Restauration collective, - Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,. Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 : - Début : 1 862 € brut mensuel - 5 ans d'expérience : 2 158 € brut mensuel - 9 ans d'expérience : 2 446 € brut mensuel A laquelle s'ajoute l'indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 € brut mensuel. Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice du Complexe EPIS, Isabelle CLERGET, à l'adresse suivante : recrutementepis@adsea06.org.
L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale. www.adsea06.org
SOUS LA RESPONSABILITÉ du Responsable du Service des Sports et du chef de bassin de la piscine municipale. En contact régulier avec les usagers et l'équipe du Service des Sports. VOS MISSIONS : - Accueillir et expliquer le règlement intérieur aux clients - Renseigner les usagers - Réguler les conflits par le dialogue - Se déplacer sur les différents espaces de l'équipement afin de faire respecter le règlement intérieur - Faciliter les liens entre les usagers et l'équipe de surveillance. CONDITIONS PARTICULIERES : - Du 28 mai au 31 août 2025 - De 19h à 38h par semaine - Travail le week-end et les jours fériés QUALITES PROFESSIONNELLES : Être rigoureux et ponctuel Etablir facilement des relations avec les usagers Être capable de travailler en équipe et en partenariat Savoir faire respecter le règlement de l'établissement
Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation POUR POSTULER : Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr
Le SIVOM Val de Banquière recrute un AGENT DE CRECHE (H/F) DIPLOME OBLIGATOIRE : CAP AEPE ou BAC Pro ASSP CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Techniques d'entretien des locaux SAVOIR FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et adaptées au développement de l'enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles et les enfants - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant. - Assurer ponctuellement le remplacement en cuisine (maitrise normes HACCP) SAVOIRS-ETRE - Bienveillance, empathie - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Dynamisme - Créativité - Remise en question pratiques professionnelles AVANTAGES sociaux sous conditions : - Adhésion au Comité des œuvres sociales - Participation aux titre restaurant - Contrats groupe Santé et Prévoyance - Prime annuelle
Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr
Le pôle recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat accompagne une société spécialisée dans les aménagements paysagers à la recherche de son/sa futur(e) : Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e) PME/PMI (H/F) Poste basé à La Gaude (bas) Vous intégrez une équipe de 25 collaborateurs engagés dans la qualité, dans une ambiance conviviale. Vos missions au quotidien : Rédiger et transmettre les devis clients, Gérer les demandes clients et assurer un suivi personnalisé, Préparer les éléments à transmettre au comptable, Répondre aux appels d'offres, Assurer la gestion administrative globale : téléphone, mails, dossiers, planning de l'équipe, organisation des réunions. Profil recherché : Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum en tant qu'assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) en environnement TPE ou PME. Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de gérer plusieurs missions en parallèle Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe Pourquoi nous rejoindre l'entreprise ? Une entreprise reconnue pour la qualité de ses prestations Une attention portée au bien-être et à l'implication des collaborateurs Des missions variées, un quotidien rythmé et une vraie autonomie
Bienvenue à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat. Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat (CMA) joue un rôle central pour les artisans, en facilitant l'embauche de talents et en soutenant la croissance des entreprises artisanales. Passionné(e) par le savoir-faire et les métiers manuels ? Vous cherchez à mettre vos compétences au service d'un secteur où la qualité, la créativité et l'excellence sont au c?ur de chaque projet ? L'artisanat est fait pour vous !
Le casino de Colomars recrute ! Vos missions : - Mise en rayon - Caisse - Contrôle étiquetage - Réception marchandise Mi temps 25h par semaine, pourra évoluer en temps plein par la suite Horaire : Selon planning sur l'ouverture du magasin 7h à 20h Travail possible les dimanches matin Moyen de locomotion à privilégié si vous n'est des alentours
Père & Fils Raingeard (45 couverts) ouvre ses portes et cherche son futur Serveur(-euse) Polyvalent(e) Expérimenté(e) ! Envie de travailler avec une équipe de passionnés sous la direction d'un chef qui envoie du lourd dans une ambiance conviviale mais professionnelle? Votre mission : Au cœur du service (45 couverts), vous mettez en scène la salle, assurez sa brillance, présentez une carte qui fait saliver, prenez les commandes avec aisance, organisez le backstage (frigos & co), préparez les boissons au bar, devenez l'expert(e) en vins et assurez un service fluide jusqu'au dernier verre étincelant. Lieu non desservi par les transports en commun convenant aux horaires de la restauration.
Ouverture fin mai du restaurant "Père et Fils Raingeard" à Sclos de Contes, un restaurant familiale, conviviale, "un lieu de vie et d'envie" où on aime "bien faire à manger". Venez travailler avec un chef de renom, plusieurs années chef étoilé et évoluer à ses côtés.
Au sein d'un établissement bar, tabac, loto, PMU, vous serez en charge de: - la préparation des boisson et servir les clients - les encaissements - pour la partie tabac, loto, PMU, vous devez avoir une expérience significative afin de savoir renseigner et encaissements - l'entretien des locaux Travail le matin ou le soir entre 6h et 19h du lundi au samedi.
- Vous participez au développement de la communication d'Inter'Val Formation, un centre de formation spécialisé dans les métiers de l'aide à la personne et de la petite enfance. - Vous êtes chargé de promouvoir l'activité d'Inter'Val Formation afin d'attirer de nouveaux stagiaires. - Vous renforcez, par vos actions, l'image de marque et la notoriété d'Inter'Val Formation. - Vous soutenez les initiatives et les projets stratégiques d'Inter'Val Formation. Vos missions principales sont les suivantes : - accompagnement à la stratégie de communication de l'activité du centre de formation - gestion des réseaux sociaux - actualisation du site internet - création de supports de communication (affiches, flyers, mails, présentations.) - création de contenu et référencement - organisation événementielle - veille professionnelle Vous serez également amené à : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de communication du centre de formation. - Créer et publier divers contenus sur les différentes plateformes de réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn). - Réaliser des vidéos, des infographies et autres supports visuels pour promouvoir les formations. - Organiser et promouvoir des événements (portes ouvertes, salons, journées professionnelles). - Effectuer une veille concurrentielle et sectorielle pour rester informé des tendances et innovations dans le domaine de la formation.
InterVal Formation : Espace évolution professionnelle Expert des métiers des services à la personne et du secteur de la petite enfance, InterVal Formation est un acteur majeur de la formation professionnelle dans le département des Alpes Maritimes.
Appel à candidature à titre interne/externe La mairie de la Trinité recherche, dans un contexte de reprise de compétences, sur ses 2 crèches de 45 et 21 places situées dans le même bâtiment, avec un projet éducatif s'inspirant de plusieurs courants comme la motricité libre, la pédagogie Montessori, la communication gestuelle associée à la parole, l'approche Snoezelen : Des Auxiliaires de puériculture et/ ou titulaires du CAP d'accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance (AEPE) Temps complet, 1607 heures annuelles / 35 heures hebdomadaires Horaires variables sur plage horaire 7h15-18h30 Particularité du recrutement : Contrat SIVOM Val de Banquière à compter du 21 Aout 2023 puis transfert sur la commune de la Trinité au 1er Septembre 2023. Rattaché à la Direction éducation, jeunesse et vie associative, et placé sous l'autorité de la cheffe de service petite enfance et sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice et de ses adjointes, le titulaire du poste est chargé de répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille. Il participe à l'accueil, aux soins quotidiens et activités dans le cadre du projet de l'établissement. Les missions principales garantir et/ou assurer : L'accueil de l'enfant et de sa famille Les besoins physiologiques de l'enfant Les besoins psychologiques et intellectuels de l'enfant Le bon fonctionnement de la crèche Participer à l'entretien et l'hygiène des locaux, du matériel et du linge Compétences requises : - Avoir des connaissances techniques professionnelles de puériculture : psychologie de l'enfant, techniques préventives de portage et d'éveil, étapes du développement psychomoteur, règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire, principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité alimentaire), méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants (motrices, créatives, symboliques, cognitives), modes de communication gestuelle pour les bébés et les jeunes enfants). - Savoir repérer les situations d'urgence et réagir. - Faire preuve d'initiatives, d'imagination et de créativité. - Maitriser les outils de communication professionnelle (écrite et orale). - Savoir adapter son rythme de travail et ses attitudes (ton, paroles, gestes etc.) aux publics accueillis. - Savoir contribuer au bon fonctionnement et attentes du cadre imposé par la collectivité. - Faire preuve d'une capacité de remise en question. - Savoir être à l'écoute et avoir un sens du relationnel. Faire preuve de tolérance et d'empathie. - Savoir mettre en œuvre, porter et évoluer les pratiques inscrites dans le projet pédagogique et éducatif. - Faire preuve d'adaptabilité en fonction des besoins et des priorités du service Profil Vous justifiez d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou d'un CAP AEPE, vous avez une expérience dans le secteur de la petite enfance et êtes sensibilisé aux différents stades de développement de l'enfant. Vous avez à cœur d'apporter un accueil et un accompagnement de qualité à l'enfant et sa famille. Vous faites preuve de neutralité, défendez le sens du service public et êtes disponible et dynamique pour répondre au mieux aux besoins de l'enfant et de sa famille. Vous êtes rigoureux.se, méthodique et avez le sens de l'organisation et des priorités. Vous avez une bonne capacité d'observation et d'écoute et appréciez le contact avec les familles. Vous aimez travailler en équipe et faite preuve de bienveillance. Vous contribuez par votre esprit d'équipe et vos idées à la bonne conduite de la politique éducative communale qui se veut transversale. Faire parvenir votre candidature au plus tard le 6 Juillet 2023 au service des ressources humaines à l'adresse : ressourceshumaines@villelt.fr ou par voie postale à Mairie de La Trinité, service des ressources humaines, 19 rue de l'hôtel de ville 06340 La Trinité
La régie de la Métropole assure la collecte et le traitement des déchets ménagers et assimilés sur le territoire métropolitain. Les chauffeurs H/F recruté(e)s occupent des postes d'équipier(e) de collecte polyvalent(e), et de ce fait, peuvent assurer des missions de ripeur (éboueur(se)) autant que nécessaire. Secteur EST : La Trinité, Villefranche sur mer La FIMO ou FCOS est exigée Cycle de 35h/sem sur 5 ou 6 jours selon les secteurs. Horaires : 5H/12H ou 20H/3H Du lundi au vendredi ou du samedi au jeudi selon les sites.
Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? Être caissier central, c'est avant tout : Accompagner nos équipes dans l'accueil de nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison Former nos équipes caisse sur la connaissance des produits, pour que Chayotte et Gombo n'aient plus de secret pour elles Suppléer votre Responsable de Caisse ponctuellement Garantir la fluidité en caisse, en participant régulièrement à l'encaissement de nos clients, et en évitant les embouteillages ! Veiller à l'encaissement fiable de chacun de nos clients par nos hôtes de caisse, dans le respect des procédures S'assurer de la fiabilité des flux financiers : c'est vous qui gérez ! Interagir en équipe avec nos clients sur les produits et promotions du meilleur marché Garantir que l'ensemble du magasin et ses extérieurs soient aussi étincelants que nos produits Veiller au grain pour garantir la sécurité des biens et des personnes et le bon fonctionnement du matériel commun Profil recherché Aujourd'hui vous avez : L'envie irrésistible de cultiver votre talent par votre expérience de leader au sein de votre équipe La capacité de mener de front plusieurs missions en appliquant les règles de l'entreprise L'expérience du service client et/ou de l'encaissement La rigueur et le sens des responsabilités qui vous permettent d'être exemplaire Nous rejoindre, c'est : Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté Des responsabilités et des perspectives d'évolution, il y en a pour tous Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures Un contrat 35h/semaine à pourvoir en CDI pour nous rejoindre au plus vite ! Un salaire brut mensuel de 1986,88 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'hésitez plus, pimentez votre vie et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai grand frais ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un magasin GRAND FRAIS à La Trinité, nous recherchons 10 Hôtes(sses) de Caisse. En tant qu' Hôte(sse) de Caisse vous êtes l'ambassadeur(rice) de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Spécificités liées au métier : Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...) Effectuer les opérations d'encaissement Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et réaliser le comptage à la fermeture de la caisse Respecter les procédures d'encaissement Règles et consignes de sécurité Contrat CDD/CDI 30H Complément/Avantage : Primes Particularité des horaires : Travail le samedi et dimanche
Références interne : 2025-EPIS-39 L'ADSEA 06 recherche un(e) Assistant(e) de Service Social pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée dès que possible et jusqu'au 06 juillet 2025 inclus, à temps plein (possibilité de renouvellement). Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102. L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité. Votre poste : - Assurez l'orientation des travailleurs dans leur parcours, visites, accueil, administratif de l'admission à la sortie, - Travaillez en réseau avec les partenaires externes et internes : organisation de rencontres, participation aux PASPP et aux PASP, participation aux réunions - Travaillez avec les familles : participation à l'évaluation des situations, constitution des dossiers administratifs, accompagnement social et soutien, - Signalez et protégez : Réalisation d'écrits professionnels Votre profil : - Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service social, - Vous savez accueillir, écouter et travailler en équipe pluridisciplinaire, - Vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social et de son environnement institutionnel et juridique, - Vous connaissez l'environnement institutionnel et professionnel en ESAT - Vous avez une connaissance du public adulte déficient intellectuel avec ou sans troubles associés (TED, TSA.), - Vous êtes organisez et faites preuve d'initiative, - Vous avez la capacité de travailler en réseau dans un environnement professionnel pluridisciplinaire, - Vous savez rendre des comptes, - Vous maitrisez l'outil informatique Word/Excel, - Vous avez le permis B manuel (exigé). Pourquoi nous rejoindre ? - Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun, - Congés trimestriels (18 jours par an), - Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à hauteur de 70%, - Restauration collective sur place, - Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,. Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 : - Début : 1 862€ brut mensuel - 5 ans d'expérience : 2 158€ brut mensuel - 9 ans d'expérience : 2 446€ brut mensuel A laquelle s'ajoute l'indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 € brut mensuel. L'ADSEA06 place la diversité au cœur de ses engagements notamment sur les thèmes de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice du Complexe EPIS, Isabelle CLERGET, à l'adresse mail suivante : recrutementepis@adsea06.org
La mairie de la Trinité recrute des animateurs surveillants restauration. Ils ou elles seront placés (es) sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Loisirs éducatifs. Les missions principales : L'animateur surveillant de la restauration est chargé d'aider et accompagner les enfants lors de la prise de repas, de surveiller et d'animer les enfants durant leur temps de pause méridienne. - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne - Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants confiés - Encadrer et aider les enfants lors de la prise de repas plus particulièrement avec les enfants de maternelle - Appliquer et faire respecter la charte de bonne conduite - Prendre en compte chaque enfant, être bienveillant et respectueux - Avoir des connaissances sur le développement physique, psychologique et affectif des enfants - Mener des activités spontanées - Avoir des notions et respecter la législation jeunesse et sports en vigueur - Participer à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - Prendre en compte les PAI (Projets d'accueils individualisés) - Apporter les premiers soins en cas de blessure - Intervenir et gérer des conflits entre enfants - Être bienveillant - Gérer son temps - Esprit d'équipe - Savoir identifier les dysfonctionnements et proposer des Savoirs être : - Autonome - Bienveillant - A l'écoute - Discret - Patient - Avoir l'esprit d'équipe - Curieux Diplôme requis/ expérience : BAFA Souhaité ou en cours de formation - ou expérience auprès du public de 3 à 11 Ans. Poste en vacation 8 heures hebdomadaire (période scolaire) + 1H00 de réunion mensuelle
Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Une Auxiliaire de puériculture DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps plein (1607h/an) Date de pourvoi : dès que possible Etablissement d'affectation initiale : Crèche "La ritournelle" - LEVENS Poste dédié aux enfants, ponctuellement en continuité de fonction de direction Flexibilité sur les horaires Prérequis exigés : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture - Débutant accepté CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice et de l'adjointe - Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant. SAVOIRS-ETRE - Bienveillance, empathie - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Dynamisme - Créativité - Remise en question régulière des pratiques professionnelles - Discrétion professionnelle Avantages sociaux sous conditions : - Avantages sociaux sous conditions : - Adhésion au Comité des œuvres sociales au bout de 06 mois d'ancienneté - Contrat Prévoyance Obligatoire pris en charge à 50% par le SIVOM - Participation à la carte restaurant, Contrats groupe Santé Le poste est emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, pas un contractuel. Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière : de préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr ou au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche Plus de renseignements au 04 93 27 71 25 *** Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect. PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de 10 EAJE et d'un relais petite enfance itinérant. ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges. MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas. Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation, rejoignez nous !
Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (h/f) pour les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 27 août 2025 - Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale - Durée de contrat : Poste permanent (Catégorie B), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : 1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ; - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ; - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et stimulant ; - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité. 2/ Faire de l'établissement un lieu d'accueil, d'éveil et de vie : - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ; - Proposer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants en lien avec les projets pédagogiques ; - Assurer la sécurité des enfants et prévenir l'accident ; - Nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel ; - Participer aux réunions de concertation ; - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées. 3/ Accueillir les parents et les intégrer à la vie de la crèche : - Établir une relation de confiance avec les parents ; - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ; - Communiquer avec la famille au quotidien en assurant la transmission des informations ; - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement (projet...). Profil recherché : - Connaissance du développement du jeune enfant - Capacité d'écoute et sens de l'observation - Permis B souhaité - Diplôme auxiliaire de puériculture obligatoire - Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
Chez Aquila RH, nous allons bien au-delà du simple recrutement. Nous accompagnons nos candidats tout au long de leur parcours professionnel en leur proposant des opportunités adaptées à leurs compétences et à leurs aspirations, en intérim, CDD ou CDI. Aujourd'hui, je recherche un Vendeur Polyvalent (H/F) pour l'un de nos clients à LA TRINITE, un acteur reconnu dans la distribution de matériels de construction qui propose une large gamme de produits techniques destinés aux professionnels et particuliers. Vos missions: - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle pour garantir une expérience client optimale - Gérer la mise en rayon et le réassort des produits en assurant une présentation soignée du point de vente - Vérifier les stocks et assurer les commandes pour éviter les ruptures - Encaisser les ventes et gérer les retours clients avec professionnalisme - Assurer la propreté et la bonne tenue du magasin Le poste est en horaires de journée, mais les plannings varient en fonction des besoins du magasin, nécessitant une certaine flexibilité. Vos avantages intérim avec Aquila RH - Majoration de +10% d'IFM et +10% d'ICP - Accès à une mutuelle après 400h travaillées - Avantages du CE MY BONUS (réductions cinéma, parcs d'attractions, loisirs...) - Acompte possible chaque semaine - Accès à des aides et services dédiés grâce au FASTT -Ticket restaurant Votre profil: - Première expérience réussie en vente, et une bonne connaissance des produits (matériel de construction) - Sens du service client, bon relationnel et grande capacité d'adaptation - Dynamisme, organisation et esprit d'équipe
Environnement de travail : Vous cherchez un job d'été avec des horaires flexibles, dans une structure intercommunale dynamique située à seulement 20 minutes du centre-ville de Nice ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons (CCPP) recherche son agent d'entretien en charge de l'entretien des locaux de ses établissements. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 01/08/2024 - Type et durée de contrat : Contrat à durée déterminée de 1 mois - Temps de travail : Temps non complet (25h hebdomadaire) - du lundi au vendredi - Rémunération : Rémunération statutaire - Localisation : Blausasc (siège de la CCPP) et Contes (site Ecoval Paillons) Missions principales : Nettoyer, désinfecter et contrôler l'état de propreté des locaux Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces Nettoyer les vitres Veiller à la désinfection des surfaces Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter en veillant à utiliser de produits non-polluants (dosage, substituts) Ranger le matériel d'entretien selon les règles de stockage de produits dangereux Trier et évacuer les déchets de la structure Changer les sacs poubelles Opérer le tri sélectif Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés Profil recherché : Maîtrise des techniques d'entretien et de désinfection Connaissance du matériel et des règles d'utilisation des produits Maîtrise des techniques de gestes et postures au travail Connaissance des règles de base du tri sélectif Amabilité, respect, disponibilité et discrétion Permis B obligatoire Expérience souhaitée : 1 an sur un poste similaire Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
L'entreprise « Région Espaces Verts » recrute son futur ouvrier paysagiste création H/F : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour missions d'assurer l'ensemble des taches liées à la création : -La préparation des sols -La tonte -La taille des arbres, des arbustes et des fleurs -Le débroussaillage -Les plantations -L'entretien des massifs et des pelouses -Le désherbage -la pose de clôture -La construction de petits ouvrages de maçonnerie -L'installation des systèmes d'arrosage Il vous incombera également d'entretenir et nettoyer votre matériel de travail et de veiller à respecter les règles de sécurité sur les chantiers SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE -Savoir travailler en équipe -Être organisé(e), autonome et polyvalent(e) -Être à l'écoute des attentes du client DIFFICULTES : - Travail physique - Conditions climatiques SALAIRES : Entre 1800 et 1950 euros Brut + indemnités de déplacement INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Heures supplémentaires possibles et rémunérées Vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e)s, vous avez une réelle passion pour les espaces verts, vous êtes la personne que nous recherchons. Chez Région Espaces Verts, nous donnons la chance à chacun d'entre vous, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Au sein d'une société de sécurité votre mission sera d'avoir une veille de surveillance caméra et gérer les alertes. Vous serez amené à avoir les clients au téléphone. Profil recherché: Bonne connaissance d'exploitation informatique. Carte professionnelle à jour obligatoirement (MAC télésurveillance) ou Diplôme OVT (Opérateur en Vidéo Télésurveillance) exigé, sauf pour les anciens(-nes) policiers(-ères) ou militaires. Casier judiciaire vierge demandé. Vacation de 8h fixes l'après-midi ou la nuit en tournant.
Missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle (murs, dalles, chapes, enduits, etc.) - Préparation des surfaces à carreler (ragréage, étanchéité) - Pose de carrelage, faïence et mosaïque (au sol et au mur) - Découpe et ajustement des matériaux- Application des joints et finitions - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis Profil recherché : - Expérience confirmée de 2 à 5 ans minimum dans un poste similaire - Maîtrise des techniques de pose de carrelage et de maçonnerie - Capacité à lire des plans et à travailler de manière autonome - Esprit d'équipe, rigueur et ponctualité - Permis B souhaité (déplacements fréquents sur les chantiers)
Aquila RH Nice, c'est l'histoire d'une entreprise qui accompagne chacun de ses candidats avec une attention particulière. Nous sommes une agence spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. Actuellement, nous recherchons un Métallier Serrurier H/F pour notre client, implanté depuis 14 ans à La Trinité. Vos missions: Vos missions seront : - Utiliser et veiller au bon usage du matériel et de son outillage. - Lecture des plans avec précision. - Réaliser les débits avec efficacité. - Connaissance des techniques de soudage et d'assemblage de métaux (soudure à l'arc, TIG et MIG). - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Savoir présenter un ouvrage - Fabriquer et poser les ouvrages composés selon les spécifications. - Assurer l'entretien et la propreté de son banc de travail. - Réceptionner et contrôler la marchandise avec rigueur. - Prendre des décisions appropriées face à un problème et remonter l'information à sa hiérarchie. Vos horaires : Du lundi au vendredi : 7h - 12h / 13h - 17h Rémunération : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Heures supplémentaires majorées. - Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du batiment. Avantages : - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. - Acomptes disponibles deux fois par semaine. - Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. - Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à : m.ponsart(a)aquila-rh.com ou à vous inscrire directement sur notre site Votre profil: Vous avez un CAP + des expériences similaires Vous savez souder à l'arc , TIG et MIG Vous êtes expert en métallerie.
2 POSTES A POURVOIR AU DEPOT Description du poste: La Société Cash Alimentaire du SUD EST, société spécialisée dans le commerce de gros alimentaire, forte d'une expérience de 40 années, recherche pour son dépôt situé sur la TRINITE (06340) , son Préparateur de commande dans les FRUITS et LEGUMES H/F. En relation direct avec la responsable, vos missions seront les suivantes: Mission : - De Réceptionner les produits et les ranger dans les différents rayons le fruits et légumes. - Préparation des commandes clients . - De Trier les commandes par tournées et organiser la sortie des marchandises par priorité, - De Nettoyer le Dépôt et Contrôler de l'hygiène du service. - Résistance au température base ( 1°C à 5°C). Compétence : -Très bonne connaissance des fruits et légumes exigés. -Assiduité -Rigueur -Capacité d'écoute - Être minutieux - Respecter les règles et procédures en matière de qualité, d'hygiène et de sécurité Expérience en fruit et légumes fortement recommandé. Horaire de Nuit : 02H00 - 08h00. Du lundi au samedi inclus.
CASH ALIMENTAIRE DU SUD, grossiste alimentaire présente dans toute la région PACA. Forte d'une expérience de plus de 30 ans dans la vente en gros, Cash Alimentaire propose une très large gamme de produits alimentaires pour les professionnels des métiers de bouche. Des produits frais et surgelés, de produits snacking mais surtout des produits de qualité et un service performant.
CONTEXTE DE MISE EN ŒUVRE : Pour répondre aux besoins identifiés par le diagnostic social mené par la thématique handicap et la CAF des Alpes Maritimes. Le SIVOM Val de Banquière s'est engagé à accueillir tous les enfants sur ses structures et donc également les enfants à besoins spécifiques. Aussi dans le cadre de la mise en œuvre du projet inter compétence accueil spécifique, un profil de poste est recherché afin de : - Renforcer la cellule coordination accueil spécifique - Consolider l'accompagnement des acteurs de terrain - Appuyer l'expertise du suivi des enfants Expérience dans le champ du handicap ou diplôme OBLIGATOIRE MISSIONS : - Représenter le SIVOM Val de Banquière et la thématique handicap - Travailler en équipe et en partenariat - Observer les enfants sur le territoire du SIVOM Val de banquière (3/17 ans) - Accompagner les animateurs référents spécifiques du territoire dans leurs missions - Suivre les enfants en collaboration avec la cellule coordination - Élaborer des comptes rendus professionnels - Planifier les accompagnements - Accompagner les familles dans le projet de vie de leur enfant CONNAISSANCES ET QUALITÉS REQUISES : - Écoute active des besoins spécifiques du public accueilli et de leur famille - Connaissance des besoins spécifiques des enfants et adolescents - Sens du relationnel, sens de la discrétion - Savoir rendre compte - Maitrise informatique
Description du poste : L'Éducateur.trice de Jeunes Enfants Adjoint.e de direction intervient en binôme avec la Directrice (infirmière puéricultrice) et assure la continuité de direction en son absence. Il/elle est également EJE de terrain, garantissant la qualité de l'accueil des enfants, l'accompagnement des familles et l'encadrement d'une équipe de 12 agents. Missions principales : - Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs familles. - Observer, repérer et analyser les besoins des enfants, et y répondre individuellement et collectivement. - Concevoir et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en équipe, en assurer le suivi. - Proposer des activités adaptées au développement de l'enfant, favorisant l'éveil, la motricité et la découverte. - Accompagner la parentalité dans un cadre bienveillant et respectueux. - Encadrer et soutenir les professionnels dans leurs pratiques (animation de réunions, gestion de conflits, cohésion d'équipe). - Participer à l'aménagement de l'espace en fonction des besoins de l'enfant. - Assurer les soins quotidiens, de bien-être et de prévention. - Travailler en lien avec la directrice, les familles et les partenaires institutionnels au sein du SIVOM. Compétences requises : **Savoirs : ** - Connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant - Cadre législatif lié à la petite enfance (sécurité, encadrement, droits de l'enfant) - Fonctionnement d'un EAJE et gestion d'équipe - Réflexion autour du projet éducatif et pédagogique **Savoirs-faire : ** - Observation fine des enfants et élaboration de réponses éducatives - Animation de réunions, rédaction de transmissions - Accompagnement des familles dans une posture professionnelle et bienveillante - Encadrement d'équipe et participation active à la dynamique de terrain - Travail collaboratif en intercommunalité **Savoir-être :** - Écoute, empathie et communication bienveillante - Adaptabilité, sens des priorités, dynamisme - Esprit d'équipe, fiabilité, rigueur, ponctualité - Capacité d'analyse et de remise en question Formation et expérience : - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire - Une expérience de 3 ans sur un poste similaire est souhaitée Classification : - Catégorie : A ou B selon profil - Filière : Médico-sociale - Cadre d'emplois : Éducateurs de Jeunes Enfants / Puéricultrices territoriales Conditions particulières : - Poste basé au sein d'une structure intercommunale (SIVOM Val de Banquière) - Horaires pouvant nécessiter de la flexibilité - Titres-restaurant, participation à la mutuelle et au contrat prévoyance
Nous recrutons un(e) chef(fe) gérant de collectivité H/F à Tourrette Levens en CDD. Être Chef de cuisine chez Entr'mets, c'est avant tout réaliser une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents. Rattaché au Chef de secteur, vous travaillez pour un EHPAD et offrez aux 40 résidents, à leur famille et au personnel de l'établissement, une cuisine faite maison avec des produits frais et de saison. Les menus sont établis pour une durée de 6 semaines par la diététicienne d'Entr'mets. Vous êtes également responsable de la réalisation des commandes auprès de nos fournisseurs et de la gestion des coûts pour un bon équilibre budgétaire. Vous participez à la vie de l'établissement et savez vous adapter. L'hygiène et la sécurité en cuisine sont une priorité. Vous êtes : Passionné(e) par votre métier et avez à cœur de faire plaisir Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous maîtrisez les techniques culinaires et les normes HACCP. Notre offre : CDD temps plein Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 8h00-19h30 (journées continues) selon un planning tournant sur 2 semaines : lundi, jeudi, vendredi semaine 1 & mardi, mercredi, samedi, dimanche semaine 2 avec un week-end sur 2 de repos.
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et en partenariat avec le médecin coordonnateur, l'IDEC analyse, organise, planifie et assure le bon fonctionnement du service de soins, encadre et manage le personnel soignant, supervise les soins et la bonne pratique gériatrique. En ce sens, ses missions sont les suivantes : * Coordination de l'activité de soins et suivi de la qualité de la prise en charge * Coordination entre l'équipe soignante et les intervenants extérieurs * Coordination et suivi des GIR et des projets de soins personnalisés, en collaboration avec le médecin coordonnateur * Participation à l'élaboration et à la mise à jour des Projets de Vie Personnalisés (PP) des résidents * Coordination du circuit du médicament * Suivi des résidents hospitalisés * Suivi de la prise en charge de la douleur * Suivi de l'accompagnement de la fin de vie * Information, éducation thérapeutique et accompagnement des résidents et de leur entourage * Suivi des transmissions et du dossier de soins * Suivi de l'entretien du matériel * Définition des besoins en matériel de soin * Animation de formations internes et de rappels des procédures * Accueil et accompagnement du personnel nouvellement recruté et des stagiaires en formation Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. Vous avez de l'expérience en tant qu'IDE en EHPAD, et souhaitez participer à l'encadrement d'équipes. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 3150€ à 3450€ selon ancienneté incluant la précarité et les congés payés * Travail un week-end par mois
Entreprise spécialisée dans la livraison de repas à domicile des séniors avec véhicule frigorifique, recrute un chauffeur livreur du 30/06 au 02/08 à temps complet. Tournée sur Nice sur 40 à 55 points de livraison. Formation assurée en binôme durant 1 semaine. Horaires de travail 5h/12h 5 jours par semaine et repos les mercredis/dimanches. Ponctualité et bonne présentation exigées, très bonne élocution et compréhension orale exigées. Les heures supplémentaires seront rémunérées.
L'agence Skills Office intérim recherche pour l'un de ses clients un : Technicien de maintenance électrique H/F sur la ville de Peille Au sein du service Electrique, et rattaché au Responsable de maintenance électrique : Maintenance électrique, instrumentation automatisme au sein des ateliers et bâtiments Contrôles réguliers des installations Diagnostic, localisation et résolution de panne ou défaillance d'origine électrique Mise en place de nouveaux équipements électriques Suivi technique de travaux externalisés Mise à jour des plans sur papier ou logiciel de dessin Création de schémas et plan des installations Mise en œuvre et rédaction des procédures de maintenance Avantages : Taux horaire intéressant 13,3 mois Prime vacance Mutuelle Prévoyance Intéressement Participation CSE Votre profil : Formation BAC +2 ME Expérience significative en milieu industriel Capacité à travailler en équipe Capacité à travailler en autonomie L'habilitation électrique NF C18 510 est un plus
Afin de renforcer l'équipe, au sein d'une brasserie vous serez amené(e) à réaliser la plonge: batteries à la main et couverts et assiettes au lave-vaisselle. Vous participerez également à l'entretien des locaux. Service du midi uniquement du Lundi au Samedi pour 180 couverts. Présentez-vous avec un CV à 10h.
Au sein d'une entreprise de matériel événementiel, vous serez en charge des réparations du matériel (barrières, tribunes etc.) et de la fabrication de pièces spécifiques en atelier. Déplacements occasionnels sur les chantiers possible pour effectuer une soudure ou aider à l'installation. Profil recherché: autonome et prise d'initiative.
Au sein d'un bar tabac vous serez en charge de: - Accueillir la clientèle - Préparer et servir les boissons - Encaisser (également les jeux hippiques) - Nettoyer et ranger l'espace de travail Profil recherché: souriant, consciencieux. Planning variable.
Recherche chauffeur/chauffeuse VL pour effectuer des tournées de livraison sur le 06 et Monaco. Permis VL exigé, ponctuel(le) et autonome. Excellente connaissance du secteur de Nice et Grasse . Vous effectuerez des livraisons de pneumatiques neufs et de produits d'emballage. Prise de poste à Drap à 7H00. Contrat 39H hebdomadaire
Effectuer la programmation des machines et choisir les outils requis pour le processus de fabrication. - Détenir une compétence avancée dans l'interprétation de plans, ainsi que dans le réglage et l'opération d'une plieuse à commande numérique. - Suivre scrupuleusement les instructions relatives aux opérations de pliage. - Réaliser le pliage des pièces en accord avec les spécifications du client en utilisant une presse plieuse. - Garantir la conformité des pièces en ayant recours à des dispositifs de contrôle. - Assurer la maintenance de niveau initial de la plieuse. La société n'est pas desservie par les transports commun. Vos horaires : - Lundi au vendredi 8h - 12h / 13h - 16h Rémunération : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Heures supplémentaires majorées. - Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du batiment. Avantages : - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. - Acomptes disp Vous avez déjà une expérience dans l'utilisation de machine de production.
Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance. Vous avez une première expérience ou approche du métier ? Un projet de reconversion professionnelle ? Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ? Contactez nous ! Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation Durée du travail hebdomadaire : 35h Qualités professionnelles : Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B souhaité, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)
Le GEIQ Service Emploi Paysage vous propose des contrats de professionnalisation de 12 mois à temps plein pour devenir Ouvrier Paysagiste H/F ! Venez découvrir et apprendre un métier d'avenir, et créer de la Nature en Ville! Vous bénéficierez d'un suivi individualisé et personnalisé pour vous emmener vers la réussite.
Le pôle recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat recrute un jardinier Paysagiste (H/F) pour son artisan spécialisé dans la création et l'entretien de jardins depuis près de 20 ans. Véritable bras droit du dirigeant, vous participerez activement à la transformation et à l'entretien de jardins résidentiels sur le secteur de Nice et alentours. Les missions: - Réaliser l'entretien régulier et l'aménagement paysager des jardins des particuliers sur le secteur de Nice et environs, - Installer, diagnostiquer et rénover les systèmes d'arrosage automatique, - Conseiller les clients et être force de proposition sur les contrats, les choix végétaux ou les aménagements à venir. - Assurer un rôle de relais terrain auprès du gérant. Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes diplômé(e) en paysage et avez entre 2 à 4 ans d'expérience minimum en tant que jardinier paysagiste - Vous maîtrisez les systèmes d'arrosage - Vous aimez le contact client et savez écouter, conseiller et proposer des solutions et chiffrages. - Vous êtes autonome sur la gestion de votre secteur. - Vous avez le permis B. Les conditions: Semaine de 4 jours ½ : du lundi au vendredi midi 39h/semaine Locaux basés à Nice Est, avec parking sur place Rémunération attractive : -Prime de Partage de la Valeur (jusqu'à 3 000 €/an) -Pourcentage du chiffre d'affaires sur les affaires générées grâce à vos propositions.
Sur la zone industrielle de St-André-de-la-Roche, nous recherchons un conducteur de ligne de conditionnement (H/F) MISSION - Superviser la conduite d'une ligne de conditionnement - Etre le garant du respect des standards de fonctionnement et du bon fonctionnement de votre ligne - Assurer les mises en palette CONDITIONS DE TRAVAIL Travail dans le froid entre 4 et 7° Le poste est en horaire de journée avec possibilité d'heures supplémentaires en période de grande production. Poste très physique. PROFIL Expérience en tant que conducteur de ligne de conditionnement : 3 mois minimum Desservi par les transports en commun en fonction des horaires (zone industrielle de St-André-de-la-Roche)
PAIN PETITFOUR c est 43 ans d expérience de la boulangerie industrielle artisanale au service de la restauration gastronomique. Les équipes de Pain Petitfour cultivent l art d innover tout en garantissant le respect des traditions et du savoir faire artisanal. Ce sont ainsi plus de 130 recettes de pains mi cuits surgelés qui sont fabriqués à Saint André de la Roche dans les hauteurs de Nice.
Au sein d'une entreprise familiale de pâtisserie et chocolaterie de luxe, vous aurez pour missions: - la préparation de commande - le chargement et déchargement de commandes et fournitures diverses (utilisation d'un transpalette électrique) - l'entretien et le rangement de l'espace de stockage - la livraison des produits dans les différentes boutiques de la marque et chez les partenaires (essentiellement secteur de Nice) - la participation à certaines taches dans l'atelier pâtisserie (éplucher des fruits, aider à la préparation de certaines pâtisserie et produits chocolatés...). Profil : - Avoir 3 ans de conduite au minimum - Polyvalent - Minutieux - Autonome - Organisé Informations complémentaires: Travail le week-end et les jours fériés 2 jours de repos consécutifs Horaires: 06h00 - 13h30
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de LED, vous rejoignez une équipe dynamique et volontaire. VOS MISSIONS : Gestion du site de E-Commerce : Mise à jour des articles sur notre site e-commerce, fiches produits, descriptions, prix Suivi commercial : Fidélisation de nos clients et prospection NOUS OFFRONS : Un environnement de travail dynamique et varié Une formation interne à nos produits et nos outils VOTRE PROFIL : Expérience sur PRESTA SHOP Réactif et polyvalent Autonome et sachant travailler en équipe
POUR POSTULER : Envoyer votre CV par mail : info3@led-production.fr
OPPORTUNITÉ D'EMPLOI : TECHNICIEN AIDE/POSEUR CHEMINÉES/POÊLES H/F Recrutement immédiat Rejoignez notre équipe en tant que Technicien AIDE/Poseur Cheminées/Poêles (H/F) et participez à la création de chaleur et de confort dans les foyers de nos clients. En collaboration étroite avec notre chef poseur expérimenté, vous aurez un rôle clé dans la réalisation de projets de qualité. Vos responsabilités : En tant que membre de notre équipe, vos tâches principales seront les suivantes : Aider le poseur à (vous apprendrez à) : - Assurer la pose complète des appareils, incluant les travaux de conduits, d'étanchéité et de raccordements - Mettre en service les poêles à granulés et à bois en collaborant avec nos clients - Réaliser des travaux de pose de cloisons en placo, de rails (pour coffrage, hotte, etc.) Votre profil : Si vous êtes en capacité de porter des charges lourdes et de travailler en hauteur sur des toits par la suite, nous avons une place pour vous au sein de notre équipe. Votre approche méthodique et rigoureuse dans l'accomplissement des tâches s'accompagne d'une aisance naturelle dans les interactions avec la clientèle. Atouts appréciés : Connaissances ou expérience dans le domaine du bâtiment Permis B exigé Prise de poste à 8h à COLOMARS
Au sein d'une BLANCHISSERIE INDUSTRIELLE située à la Trinité spécialisée dans les prestations de luxe, vous renforcez l'équipe sur la période saisonnière de début Mai jusqu'à fin Octobre. Vous travaillez du LUNDI au SAMEDI avec 2 jours de repos par semaine VOS MISSIONS : - Réception et chargement du linge - Transport du linge - Vérification des bons de transport VOTRE PROFIL : Permis B depuis plus de 4 ans avec maitrise de la conduite sur les routes entre Nice et Monaco Ponctuel(elle), discret(e), rigoureux(se) Bonne expression orale et bonne présentation car contact direct avec les hôtels de Luxe Capacité au port de charges lourdes Possibilité d'intervenir certains dimanches (planning tournant sur cette journée) Bon environnement de travail au sein de l'équipe actuelle avec communication, bienveillance et envie de bien faire
Le SIVOM Val de Banquière recrute pour son Relais Petite Enfance Une animatrice en Relais Petite Enfance DESCRIPTIF DU POSTE - Poste vacant à temps incomplet 80% ou à temps plein (1607h/an) - Date de pourvoi : 01/07/2025 - Etablissement d'affectation initiale : RPE (service itinérant) - Conception et mise en œuvre des actions menées par le RPE en direction des familles, enfants et assistants maternels du territoire (missions d'animation et administratives) - Interventions en soirée et le samedi PREREQUIS : - Diplôme de la filière médicosociale : Infirmière Diplômée d'Etat, Educatrice de Jeunes Enfants, auxiliaire de puériculture ou de la filière animation - Permis de conduire B obligatoire CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif du code de l'action sociale et des familles - Concevoir et faire évoluer un projet éducatif et pédagogique SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Concevoir et mettre en œuvre un projet éducatif et pédagogique, assurer leur suivi - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité - Travailler en binôme - Travailler au sein d'une intercommunalité SAVOIRS-ETRE - Contact et relationnel aisés - Bienveillance / empathie - Adaptabilité - Bonne condition physique (manutention et port de charges) - Esprit d'équipe - Dynamisme - Créativité Avantages sociaux sous conditions : - Adhésion au Comité des Œuvres Sociales, 6 mois d'ancienneté requis - Participation à la carte restaurant 50% - Mutuelle proposée - Prévoyance obligatoire, au-delà de 6 mois Le poste est un emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, par un contractuel. Les candidatures sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière - de préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr ou - par voie postale : 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche Plus de renseignements au 04 93 27 71 25 *** Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var à la vallée des Paillons, il est gestionnaire de nombreuses compétences déléguées : PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de 10 EAJE et d'un relais petite enfance itinérant ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges. MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas. Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation, rejoignez nous !
Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Educateur de Jeunes Enfants (h/f) pour les crèches du service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 27 août 2025 - Grade de recrutement : Educateur de jeunes enfants - Type et durée de contrat : Poste permanent (Catégorie A), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : territoire des Paillons Missions principales : - Accueillir chaque enfant en tenant compte de son environnement familial - Observer chaque enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe - Favoriser le développement des enfants - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être - Accompagner chaque enfant à partir d'activités quotidiennes (repas, soins, endormissement) à devenir autonome, à se socialiser, à grandir en ayant confiance en lui - Proposer des activités d'éveil adaptées aux compétences de l'enfant, évoluant en fonction des saisons, de thèmes choisis et en partenariat avec d'autres organismes - Développer une démarche de prévention précoce : attentif aux signes de maltraitance, aux enfants en difficulté et à toutes formes de carences - Assurer un rôle de responsabilité éducative, suivre la mise en œuvre du projet éducatif, impulser des projets et une dynamique de travail - S'assurer que l'ensemble de l'équipe ait accès aux différentes informations nécessaires à l'accueil de qualité des enfants et au fonctionnement de l'établissement - Communiquer avec les familles, être à leur écoute, transmettre les informations concernant les enfants et veiller à établir un lien de confiance et de respect mutuel - Gérer les stocks et le budget du matériel éducatif et pédagogique - Assurer le remplacement d'un agent auprès des enfants Profil recherché : - Connaissance de la législation du secteur Petite Enfance et la Protection de l'Enfance - Connaissance du développement du jeune enfant - Maîtrise de la méthodologie de projet - Capacité d'écoute et sens de l'observation - Capacité d'encadrement d'une équipe - Permis B souhaité en cas de déplacement à prévoir entre les structures - Diplôme Educateur Jeunes Enfants (obligatoire) - Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
Votre agence ACTUAL située à GRASSE, spécialisé dans le travail temporaire, le placement et l'insertion professionnelle recrute pour l'un de ses clients : Conducteur de bus - temps plein pour du service scolaire et périscolaire Prise de poste : Grasse VOS MISSIONS : Assurer le transport des lignes scolaires et périscolaires jusqu'à la fin de l'année REMUNERATION : 13.00 euros brut + diverses primes. AVANTAGES : Taux horaire fixe selon profil - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si vous le souhaitez - Compte épargne temps abonder de 12% Nous rejoindre, c'est la possibilité : - D'avoir une intégration rapide, de formation et d'évolution - De donner à votre carrière, projets professionnels de prendre un nouveau départ - De bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) - Bénéficier d'un accompagnement individualisé, adapté à votre situation. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la conduite, la sécurité et le sens du service client sont pour vous une priorité. Vous êtes autonome, avec une capacité d'adaptation, une conduite, vous aimez le contact humain. Vous êtes titulaires du Permis D et de la FIMO Voyageurs. Alors n'attendez plus, rejoignez nos équipes de Chauffeurs de Bus Intérimaires et venez découvrir les nombreux avantages que nous vous proposons ! Poste à pourvoir immédiatement
Manpower NICE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Secrétaire comptable (H/F). Poste basé sur St André de la Roche. -Secrétariat : accueil physique, téléphonique, enregistrement, classement et envois de courriers -Facturation client -Suivi des encaissements, relance clients, prévisions de trésorerie, -Suivi des cautions éditées Vous justifiez d'expériences en secrétariat administratif et comptable, si possible dans le secteur du BTP. Une formation en gestion et des compétences en facturation, suivi des encaissements et communication sont requis pour mener à bien ce poste avec efficacité. Salaire selon profil entre 2200 et 2400 brut mensuel. Horaires sur 35h : 8h30 12h 13h30 17h Ce poste vous intéresse ? Alors faites-nous vite parvenir votre candidature !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
SPN recrute un(e) agent d'entretien en CDD de remplacement du 05/06 au 02/07 (7h/semaine). Les horaires de travail sont répartis les lundis, mercredis et vendredis sur le secteur de Saint-Martin-du-Var. Vos missions : En tant qu'agent d'entretien, vous veillerez au confort de nos clients en maintenant la propreté et l'hygiène des locaux. Vos missions principales seront : - Le nettoyage et l'entretien des locaux (salles, bureaux, sanitaires, etc.). - La gestion des poubelles et du tri des déchets. - Le réapprovisionnement des consommables (savon, papier toilette, etc.) si nécessaire. - Le maintien d'un environnement propre et accueillant pour le confort des clients
Avec plus de 10 ans d'expérience dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, Aquila RH Nice met à votre disposition son savoir-faire. En tant que consultante chez Aquila, je suis impatiente d'être votre point de contact privilégié tout au long de notre collaboration. Rejoignez-nous dans le domaine de la manutention ! Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, à développer vos compétences et à être au coeur de l'action, nous avons une opportunité pour vous chez un de nos clients en tant que Manutentionnaire polyvalent H/F à la Trinité. Vos missions: - Accueil physique des clients - Assurer la pesée des apports clients (métaux ferreux et non ferreux) - Déchargement des VHU et installation sur la station de dépollution - Dépollution et gérance de produits polluants intégrant éventuellement les fluides frigorigènes ( soumis à réglementation) - Nettoyage des outils et zones de travail Horaires (39h/semaine + 1h supplémentaire les vendredis) Lundi au vendredi : 07h30/12h - 13h30/17h Rémunération : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Heures supplémentaires majorées. - Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du batiment. Avantages : - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. - Acomptes disponibles deux fois par semaine. - Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à : m.ponsart(a)aquila-rh.com ou à vous inscrire directement sur notre site Votre profil: Des connaissances en mécanique serait un plus Ecoute et application des procédures Esprit d'équipe CACES R489 catégorie 3 chariot élévateur serait un plus !
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2430€ à 2700€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Avec plus de 10 ans d'expérience dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, Aquila RH Nice met à votre disposition son savoir-faire. En tant que consultante chez Aquila, je suis impatiente d'être votre point de contact privilégié tout au long de notre collaboration. Rejoignez-nous dans le domaine de la manutention ! Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, à développer vos compétences et à être au coeur de l'action, nous avons une opportunité pour vous chez un de nos clients en tant que Manutentionnaire polyvalent H/F à la Trinité. Vos missions: - Accueil physique des clients - Assurer la pesée des apports clients (métaux ferreux et non ferreux) - Déchargement des VHU et installation sur la station de dépollution - Dépollution et gérance de produits polluants intégrant éventuellement les fluides frigorigènes ( soumis à réglementation) - Nettoyage des outils et zones de travail Horaires (39h/semaine + 1h supplémentaire les vendredis) Lundi au vendredi : 07h30/12h - 13h30/17h Rémunération : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Heures supplémentaires majorées. - Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du bâtiment. Avantages : - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. - Acomptes disponibles deux fois par semaine. - Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à : m.ponsart(a)aquila-rh.com ou à vous inscrire directement sur notre site. Votre profil: Des connaissances en mécanique seraient un plus Ecoute et application des procédures Esprit d'équipe CACES R489 catégorie 3 chariot élévateur serait un plus !
Votre agence ERGOS située à GRASSE, spécialisé dans le travail temporaire, le placement et l'insertion professionnelle recrute pour l'un de ses clients : Conducteur de bus - temps plein pour du service scolaire et périscolaire Prise de poste : Grasse VOS MISSIONS : Assurer le transport des lignes scolaires et périscolaires jusqu'à la fin de l'année REMUNERATION : 13.00 euros brut + diverses primes. AVANTAGES : Taux horaire fixe selon profil - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si vous le souhaitez - Compte épargne temps abonder de 12% Nous rejoindre, c'est la possibilité : - D'avoir une intégration rapide, de formation et d'évolution - De donner à votre carrière, projets professionnels de prendre un nouveau départ - De bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) - Bénéficier d'un accompagnement individualisé, adapté à votre situation. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la conduite, la sécurité et le sens du service client sont pour vous une priorité. Vous êtes autonome, avec une capacité d'adaptation, une conduite, vous aimez le contact humain. Vous êtes titulaires du Permis D et de la FIMO Voyageurs. Alors n'attendez plus, rejoignez nos équipes de Chauffeurs de Bus Intérimaires et venez découvrir les nombreux avantages que nous vous proposons ! Poste à pourvoir immédiatement
Pour une société industrielle spécialisée dans la fabrication et la distribution de ciment basée à Peille, nous recherchons des agents de nettoyage industriel H/F.Vous assurez les prestations de nettoyage multi techniques du site sous la responsabilité du chef d'équipe avec le matériel adapté de type : balai, pelle, marteau piqueur.Vous effectuez des opérations de maintenance et de manutention incluant du port de charges. Horaires : 7h-15hSalaire 11.88EUR + panier + déplacement Vous êtes disponible immédiatement et avez un moyen de locomotion car la zone n'est pas desservie par les transports en commun. Débutants acceptés !
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Drap recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous !
Unité Hébergement en Protection Enfance - Dispositif RELANCES - MECS ESCARENE Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. Poste basé à L'Escarène (06440). CDD temps plein à compter du 01/08/2025. Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. A titre d'exemple pour le présent poste (1 ETP) : 2 150 € en début de grille, 2 800 € avec 11 ans d'ancienneté, salaire mensuel brut incluant l'indemnité des métiers socio-éducatifs, dite « SEGUR » Missions Service RELANCES - Maison d'Enfants de l'Escarène - recherche un éducateur spécialisé diplômé (e) ou un moniteur éducateur diplômé H/F pour intégrer l'équipe pluriprofessionnelle de la MECS de l'Escarene pour participer à l'accueil et l'accompagnement d'enfants âgés de 6 à 15 ans et de leurs familles dans un projet pédagogique innovant : une MECS immersive. Conditions d'exercice o Être impérativement titulaire du permis de conduire B. o Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Mise en œuvre du projet individuel élaboré en équipe. o Ce poste impose des horaires d'internat et donc des anomalies du rythme de travail. Nos Avantages o Congés payés : 5 semaines annuelles légales, 18 jours de congés supplémentaires dit « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association o Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail ; partenariat Blablacar Daily. o Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet). o Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié), participation à hauteur de 70% par l'employeur. o Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps * Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistant sociale externalisée. * Accès aux aides Action Logement * Billetterie Toutateam * Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Nice recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité, intervenant sur Saint-André-de-la-Roche. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Nous sommes à la recherche d'une personne véhiculée ou titulaire d'un permis B.
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Colomars recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité pour intervenir sur le secteur de Colomars, Castagniers, Aspremont. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Permis B
En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables: 07h30 - 19h30 une semaine de 3 jours et une semaine de 4 jours avec 2 week-end de repos par mois Un établissement à taille humaine Du matériel et des protocoles pour bien travailler Des formations Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Etablissement accessible en transport en commun. Ouvert aux CDD, vacations, contrat d'apprentissage.
La maison de retraite médicalisée Korian les Clématites est installée à 15 kilomètres de Nice, dans le petit village de Tourrette-Levens. Elle dispose de 54 lits et accueille des personnes autonomes ou dépendantes, que ce soit en court séjour ou en séjour permanent. Le jardin et les lieux de vie favorisent les échanges entre les résidents et leur bien-être. Dans cet établissement, l'équipe est au cœur des évolutions et régulièrement consultée.
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Contes recherche un(e) aide à domicile en CDD, à temps partiel (à partir de 24 heures, selon vos disponibilités). Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Nous recherchons un candidat titulaire du permis B et véhiculé. Si toutefois, vous n'avez pas de véhicule personnel, nous pouvons vous prêter un véhicule (selon les disponibilités).
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Bendejun recherche un(e) aide à domicile en CDI ou CDD, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Personne véhiculée
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Coaraze recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto
L'ADSEA 06 recherche son/sa futur Directeur(trice) Adjoint(e) Parcours des personnes accompagnée pour le DESAT du Complexe EPIS. Votre poste : Contribuerez au pilotage du Complexe et de sa déclinaison opérationnelle, en collaboration avec votre direction, Veillerez à l'application du règlement intérieur et des procédures internes, Définirez et garantirez les missions des services, Garantirez la fluidité du parcours de l'usager dans les différents dispositifs de prise en charge Garantir la qualité de l'accompagnement, l'inclusion, l'autodétermination et la participation des personnes au sein des services Managerez l'équipe pluridisciplinaire des 3 chefs de service éducatifs dans une démarche de synergie au bénéfice des personnes accompagnées. Développer la transversalité entre les services du DESAT et accompagner la dynamique de changements en lien avec la loi de transformation des ESAT Serez force de proposition et impulserez une dynamique R.H. dans l'objectif de promouvoir la communication et le partage d'information, Implémenterez la démarche d'amélioration continue de la qualité par l'efficience de l'organisation, tout en garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets individuels, Témoignerez d'une capacité à faire autorité et à installer un leadership tout en favorisant les conditions de bien-être au travail, Accompagnerez le changement conformément aux objectifs stratégiques fixés par la direction, Elaborerez et mettrez en œuvre des outils d'évaluation qualitative de l'accueil des usagers, Développerez un réseau de partenaires Développer la culture de la bientraitance Votre profil : compétences, expérience et diplôme(s) requis Vous disposez de compétences : o Stratégiques : Vous avez une vision globale et transversale du Complexe, de ses missions, équipements, ressources et besoins, êtes en veille active sur les domaines de compétences délégués. o Managériales : Vous êtes force de proposition et avez la capacité d'impulser des dynamiques RH. Vous encouragerez la communication et l'information, accompagnerez la qualité et la performance médico-sociale par l'efficience de l'organisation et des services. Vous vous positionnerez au sein d'une équipe de Direction et travaillerez avec une équipe de cadre. o Posturales : Vous témoignerez d'une capacité à faire autorité et à installer un leadership tout en favorisant la qualité de vie au travail. Vous savez déléguer, décider et rendre compte. Vous avez un sens de l'anticipation et de la projection. Vous êtes responsable et autonome dans la fonction, à l'écoute et observateur dans les besoins, les personnes et les remontées d'information. o Techniques : Vous connaissez l'environnement règlementaire, maitrisez la méthodologie de projet, ainsi que l'outil informatique. Vous êtes à l'aise dans la rédaction. Vos expériences et diplômes : Vous avez un diplôme de Niveau 7 - Doctorat, Master (ex Niveau I) souhaité (ou en cours d'acquisition) ou niveau 6 (ex. Niveau II) a minima Vous avez une expérience dans une fonction managériale significative, Vous maitrisez les outils informatiques, Vous avez des convictions personnelles, professionnelles et éthiques en adéquation avec le projet associatif, Vous avez les qualités relationnelles requises (empathie, esprit d'équipe, communication, gestion de conflit, .), Vous êtes intègre, autonome, disponible, discret et avez le sens de l'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération calculée selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 - Annexe 6 - Classe 2 - Niveau 1/Niveau 2 Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun, Congés trimestriels (18 jours par an), Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%, restauration, CE
Dans le cadre d'un surcroit d'activité : poste de peintre en bâtiment à pourvoir immédiatement Profil du poste : - Sécuriser une zone de chantier - Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques) et vérifier son état (défauts, détérioration) - Préparer un support à enduire - Préparer la peinture - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Préparer et poser un revêtement mural - Réaliser des enduits - Appliquer des peintures - Nettoyer le chantier C'est un avantage, si vous avez des compétences supplémentaires telles que : - Poser des éléments préfabriqués - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations Prises en charge : - Frais de transport - Panier repas - Mutuelle
Au sein d'un EHPAD neuf, vous serez en charge de: - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Conditions de travail: Site peu desservi par les transports en commun. Planning avec roulement matinées/soirées. 2 week-end par mois de repos Du lundi au vendredi de 06h30 à 14h30 ou de 13h à 21h. Les week-end de 6h30 à 18h30 ou de 7h30 à 19h30 ou de 9h à 21h avec 2h de pause Jours de RTT Reprise de l'ancienneté Exemple de salaire au 1er échelon avec 2 dimanches travaillés: 2184€ net mensuel Possibilité d'intégration dans la fonction publique hospitalière CGOS CDD 1 mois renouvelable jusqu'au CDI et titularisation.
Nouvel établissement inauguré en 2024 d'une capacité de 190 lits, répartie sur 162 lits en « EHPAD classique » et 28 lits en unité Alzheimer, et 14 places de PASA, pôle d'activités et de soins adaptés destiné à des prises en charges spécifiques
Prime exceptionnelle départementale de 5 000 € contre un engagement de 18 mois Possibilité de logement contre loyer intéressant pendant 3 mois le temps de trouver une solution d'hébergement. LES MISSIONS Sous la responsabilité du cadre de santé, l'aide-soignant(e) dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé et accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne. Il/elle contribue à son bienêtre et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie pour préserver et restaurer la continuité de la vie. Son rôle s'inscrit ainsi dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. LES ACTIVITÉS Au sein de notre EHPAD, sous la responsabilité de l'infirmier, l'aide-soignant contribue à la prise en charge globale des résidents : - il/elle dispense des soins d'hygiène et de confort : lever ou coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène, - il/elle collabore aux soins préventifs et curatifs : prise de la température, prévention des risques d'escarre, accompagnement à la marche - il/elle participe à la distribution et à la prise des repas ; - il/elle sollicite et stimule au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou de développer l'autonomie des résidents ; - il/elle assure l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident : faire le lit, nettoyer la chambre, dresser le couvert - il/elle contribue à l'écriture du projet personnalisé du résident et le met en œuvre. PROFIL RECHERCHE Vos qualités humaines, d'écoute, de communication, et de patience vous permettront d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Motivé(e), et autonome, vous disposez d'un esprit d'équipe vous permettant de vous impliquer au sein des équipes. Votre sens de la discrétion, de la rigueur et votre capacité à gérer les imprévus seront de véritables atouts dans le cadre des missions confiées. POSTE EN 10 HEURES; 1 semaine 3 jours de travail / 1 semaine 4 jours de travail
Dans le cadre d'une clinique située dans l'arrière pays, vous serez amené à: - réaliser certains actes de soins indispensable à leur rétablissement - prendre part au projet thérapeutique des patients - à leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des aides quotidien pour les guider vers l'autonomie. Il est préférable d'être véhiculé car le site est mal desservi par les transports en commun. Conditions de travail: Travail en journée de 10h en roulement semaine de 3 ou 4 jours ou 7.50 en journée 1 week-end sur 2 travaillé
Aquila RH Nice est un acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI. Notre différence réside dans notre engagement, notre proximité et notre transparence envers vous, afin de maximiser vos chances de réussite dans votre recherche d'emploi. Aquila RH, implanté à Nice, cherche actuellement un conducteur de bus - ligne scolaire H/F - pour l'un de ses clients. Dans cette entreprise locale vous serez chargé d'assurer le transport des passagers à Menton et ses environs. La société met un point d'honneur sur les conducteurs expérimentés, qui prendront très au sérieux la sécurité de vos passagers ainsi que la propreté de votre véhicule. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, ce poste est fait pour vous ! Vos missions: Voici un aperçu de vos futures responsabilités : Conduite de ligne scolaire Conduite de ligne régulière Effectuer les ramassages et les retours matin et soir. Fournit des services de voyage sur des itinéraires réguliers. Respect strict des règles de sécurité et du code de la route. Maintenir la propreté à l'intérieur et à l'extérieur du véhicule. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h45-9h et 15h45 - 18h du lundi au vendredi et 11h15 - 16h30 le mercredi. Contrat en 27h par semaine. Vos avantages : Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. Panier repas Prime de non-accrochage Prime de dimanche 13ème mois Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. Acomptes disponibles deux fois par semaine. Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Votre profil: Idéalement, vous êtes titulaire d'un permis D et/ou d'un titre de conducteur professionnel des transports publics routiers ou vous justifiez d'une expérience préalable dans un poste similaire. Nous accueillons cependant les candidats qui souhaitent entamer une reconversion professionnelle dans le secteur des transports publics, les demandeurs d'emploi qui recherchent leur carrière ou ceux qui recherchent un complément de salaire (retraités, travailleurs à temps partiel, etc.).
Les Transport MILLO GARCIN recherche un(e)e Conducteur(trice) Poids Lourd pour son dépôt de Saint André de la Roche. Profil : ADR Citerne obligatoire, FIMO et Carte conducteur à jour, expérience en conduite PL Prise de poste sur St André de La Roche. Tournées départementales sur porteur Hydro carbure Amplitude Horaire : 5H-15H du lundi au vendredi + quelques samedi Sélection : entretien téléphonique puis prévoir un entretien physique au siège situé au Muy (83)
O2 Care Services vous propose des missions multi-activités avec du ménage, repassage et/ou de la garde d'enfants (+3 ans). Garde d'enfants -3 ans possible si diplômé(e) Petite Enfance. Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi sur la Vallée du Paillon. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais intermission, mutuelle Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Expériences appréciées - Permis B et véhicule obligatoire au vu des déplacements
Entreprise de Charpente / Couverture / Zinguerie basée sur L'Escarène recherche un (e) manœuvre de couverture pour renforcer notre équipe. Vos missions : aide à la couverture, chargement, déchargement de matériaux, manutentionner des produits Possibilité d'évoluer sur poste de couvreur. Travail en hauteur obligatoire votre profil : bonne condition physique, rigueur, goût du travail soigné Vous devez vous rendre à l'atelier à l'Escarène tous les matins à 6H30 avant de partir sur les différents chantiers. Amplitude horaire : 6H30-16H30 CDD évolutif
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2520€ à 2700€ selon ancienneté * Travail de nuit
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux en hauteur, un CORDISTE NETTOYAGE SILO H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous intervenez sur différents chantiers dans le domaine industriel et êtes amené à : Effectuer des travaux de nettoyage dans les silos Utiliser les bonnes méthodes de nettoyage en fonction du type de silo et des produits stockés Utiliser des perches de brossage Effectuer du nettoyage haute pression Utiliser des grattoirs pour éliminer les débris, la poussière et les résidus tenaces Issu d'une formation cordiste (CQP C minimum, CQP TC, CATC), vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur ces fonctions. Doté de compétences techniques en travaux en hauteur et d'une parfaite maîtrise des interventions sur corde, vous êtes formé aux procédures de nettoyage industriel, notamment dans les environnements confinés tels que les silos. Vous connaissez les règles strictes de sécurité liées aux travaux en hauteur, au travail en espace clos et à la manipulation des équipements spécifiques de nettoyage. Passionné par votre métier, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre capacité à intervenir dans des conditions complexes, tout en garantissant la qualité, la sécurité et la fiabilité des opérations. Sang-froid, précision et esprit d'équipe sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
O2 Care Services vous propose des missions multi-activités avec du ménage, repassage et/ou de la garde d'enfants (+3 ans). Garde d'enfants -3 ans possible si diplômé(e) Petite Enfance. Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi sur le Canton de Levens. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais intermission, mutuelle Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Expériences appréciées - Permis B et véhicule obligatoire au vu des déplacements
Pour une société de Travaux Publics basée près de Nice, nous recherchons un chauffeur PL CACES Engins H/F. Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous serez amené(e) à charger et décharger les camions, vous effectuez la livraison de matériels sur différents chantiers à Nice et alentours.Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie A afin de conduire les engins sur chantier. Taux horaire selon profil et expérienceMission à pourvoir immédiatement sur du long terme. Vous possédez le permis C ainsi que les cartes conducteurs à jour.Vous êtes titulaire du CACES R482 cat. A à jour.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie.
Vous recherchez un métier qui a du sens, permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap. Vos missions principales seront : Aide à la mobilité : accompagnement aux rendez-vous médicaux, courses, promenades, sorties Aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher Travaux ménagers : entretien du domicile, nettoyage des vitres, gestion du linge et repassage Activités de stimulation et d'échange avec les personnes accompagnées HOME SERVICES vous offre un environnement de travail avantageux avec : Un planning adapté à vos disponibilités Une rémunération attractive avec primes annuelles Indemnisation des déplacements dès le 1er trajet (0,40 €/km) Mise à disposition d'un téléphone portable professionnel Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun Participation de l'employeur à hauteur de 60 % pour la mutuelle Avantages sociaux du CSE Formations régulières et adaptées Indemnité repas de 5 € par jour travaillé (sous conditions) Nous recrutons des personnes polyvalentes, sérieuses et investies, capables d'assurer à la fois des prestations ménagères au domicile de particuliers et de l'aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Diplôme requis : CAP, BEP, DEAVS ou équivalent Expérience : Indifférent, débutants acceptés avec formation continue assurée Rémunération :- Salaire entre 11,98 € et 13,08 € brut par heure, selon profil (application de la revalorisation salariale de l'avenant 43)
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe BTP VRD (H/F) Missions principales : -Vous préparez le chantier en collaboration directe avec le Conducteur de Travaux. -Vous définissez vos besoins en personnels et matériels pour l'exécution de vos tâches -Vous managez votre équipe pour la bonne réalisation de vos chantiers (1 à 3 personnes selon les tâches) -Vous organisez votre chantier et êtes le garant de la bonne exécution de ce dernier dans le respect de la technique, de la Sécurité, de la Qualité et de l'Environnement Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, en encadrement d'une petite équipe sur les chantiers VRD, ou d'une expérience confirmée en maçonnerie VRD et souhaitez évoluer sur un poste avec davantage de responsabilités. Il convient toutefois de noter que sur ce poste, vous aurez parfois à intervenir seul sur votre chantier. Nous recherchons donc un profil qui soit pleinement opérationnel. Votre expérience et vos qualités techniques vous permettront d'anticiper les problématiques liées à la gestion des délais et à la complexité des opérations. Vous détenez l'Autorisation à travailler à proximité des réseaux (A.I.P.R).
Ce que tu feras au quotidien : Transport de marchandises entre Menton et Grasse, avec déplacements occasionnels jusqu'à Fréjus Conduite de poids lourd avec ADR de base obligatoire Chargement et déchargement du camion selon les règles de sécurité Suivi des documents de transport et respect des délais de livraison Entretien courant du véhicule et remontée des anomalies Travail en autonomie dans le respect des consignes et du planning Profil recherché : Titulaire du permis C, FIMO/FCO à jour, carte conducteur ADR de base obligatoire Expérience sur un poste similaire appréciée Rigueur, autonomie, sens des responsabilités
Temp-Horaire Intérim, située à Nice, est une agence spécialisée dans le recrutement temporaire. Elle offre un service sur-mesure aux entreprises locales et soutient les candidats dans leur carrière.
Père & Fils Raingeard (45 couverts) ouvre ses portes et cherche son/sa futur(-e) Cuisinier(-ère) Expérimenté(e) ! Envie de travailler avec une équipe de passionnés sous la direction d'un chef qui envoie du lourd dans une ambiance conviviale mais professionnelle? Votre mission : vous travaillerez aux côtés du chef sur les parties froides et chaudes. Votre implication sera votre meilleur passeport pour évoluer en cuisine: "une cuisine, c'est une entreprise dans l'entreprise, c'est un ascenseur social". Travail du mercredi au samedi en coupure, et le dimanche midi. 2.5 jours de de repos Lieu non desservi par les transports en commun convenant aux horaires de la restauration.
Nous recherchons un menuisier poseur bois qualifié et autonome h/f pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera la suivante : assurer l'approvisionnement et la pose des menuiseries réalisées en atelier (fenêtres, portes et divers ameublements). Missions à l'atelier : découpe, façonnage, assemblage et montage des éléments de menuiserie (bois massifs et panneaux stratifiés). Vous effectuerez diverses opérations de finition, ponçage, vernissage et peinture. Expérience significative dans le domaine de la menuiserie bois. Maitrise des outils de menuiserie et des machines de découpe. Amplitude horaire : 7h30-17h00 du lundi au jeudi et 7h30-15h30 le vendredi. Possibilités d'évolution professionnelle. L'entreprise est située sur la commune de St Blaise au niveau de la RN202
Après une période de formation en interne, vous serez affectés à la conduite d'une Presse à blocs. A ce titre, vous êtes chargé d'assurer les opérations préventives journalières : visites, contrôles, graissage éventuel. Vous serez également chargés de mettre en route l'installation, vérifier son approvisionnement et réaliser la production demandée. Par ailleurs, vous assurerez quotidiennement les contrôles en cours de production conformément aux normes qualité, identifierez puis signalerez les incidents éventuels et assurerez la maintenance de premier niveau. En complément, vous effectuez diverses tâches de manutention et de conduite d'engins pour la bonne tenue du site. Rémunération - Avantages Salaire annuel brut : 25 à 30 k€ Mutuelle d'entreprise Votre lieu de travail sera fixé à LA TRINITE (06). Vous êtes issu(e) d'une formation professionnelle type CAP ou Bac Professionnel Mécanique, Maintenance industrielle ou Electromécanique et disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur le même type de poste dans le domaine des "Matériaux". Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe. Débutant accepté.
Unité Hébergements en Protection de l'Enfance- Dispositif RELANCES - MECS CORNICHE ET ESCARENE Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. Poste d'éducateur technique ou Cuisinier basé à Nice (06100) en juillet et à L'Escarène (06440) en aout 2025. CDD temps plein du 07/07/2025 au 31/08/2025 inclus (remplacement congé des titulaires). Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. Missions Service RELANCES - Maison d'Enfants de la Corniche et de l'Escarène - recherche un cuisinier H/F. Préparer, cuisiner des plats, des mets ou des repas et mettre en œuvre des techniques et des règles Profil souhaité Qualifications : Être titulaire du BEP/CAP Cuisine Formation HACCP Compétences : Qualité relationnelle (contact avec un public de jeunes de 6 à 14 ans), sens de l'écoute. Dynamisme, rigueur, engagement et créativité. Sens de l'organisation. Souci du travail partagé et pluridisciplinaire. de fabrication culinaire, en assurer la disposition pour le service selon les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité et selon les consignes données afin de garantir la qualité de l'accueil des usagers en accord avec le projet d'établissement défini selon les choix et les valeurs de l'Association. Préparer, confectionner et dresser des plats. - Evaluer la qualité des produits de base et des repas servis - Réaliser des recettes à partir de fiches techniques. - Vérifier les préparations et les plats - Organiser et entretenir le poste de travail et les équipements Mettre en œuvre la méthode HACCP Conditions d'exercice o Être impérativement titulaire du permis de conduire B. o BEP/CAP Cuisine et Formation HACCP o Ce poste impose des horaires d'internat et donc des anomalies du rythme de travail. Attestation d'honorabilité indispensable Nos Avantages o Congés payés : 5 semaines annuelles légales, 18 jours de congés supplémentaires dit « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association o Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail ; partenariat Blablacar Daily. o Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet). o Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié), participation à hauteur de 70% par l'employeur. o Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistant sociale externalisée. Accès aux aides Action Logement Billetterie Toutateam Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Le(la) cadre de santé est responsable de la qualité de la prise en charge des résidents, en parfaite collaboration avec le directeur et le médecin coordonnateur. Il(elle) est le relai auprès des résidents, de leur entourage, des équipes et des intervenants médicaux et paramédicaux intervenant au sein de l'EHPAD. Ses missions sont les suivantes : Organisation et suivi de l'activité de soins et des services aux résidents et à leur entourage, en accord avec le projet personnalisé et le projet d'établissement * Définition de l'organisation de travail de l'équipe soignante * Contribution à la définition du projet personnalisé et du projet d'établissement, à la définition des indicateurs et à leur suivi * Est garant du circuit des médicaments et de sa sécurisation * Accueil des futurs résidents et de leur entourage, pré-admission et admission, en collaboration avec le directeur * Information et accompagnement des résidents et de leur entourage * Vérification du respect des menus et de leur déclinaison en régime ou texture modifiée Management des ressources humaines et des compétences * Evaluation des compétences requises et des recrutements nécessaires, en partenariat avec la direction * Gestion du planning afin d'assurer la permanence des soins et des services, en collaboration et sous la responsabilité du directeur * Pilotage du plan de formation, en collaboration avec le directeur * Animation de formations internes et de rappels des procédures * Encadrement de l'accueil et accompagnement du personnel nouvellement recruté ainsi que des stagiaires en formation Qualité et gestion des risques * Met en place la politique de prévention des risques auprès des résidents et assure la promotion de la bientraitance. * Mise en œuvre et contrôle du respect de la réglementation en vigueur, du système qualité et du règlement intérieur * Pilotage des évaluations des pratiques professionnelles et audit interne * Gestion des évènements indésirables Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. Le diplôme de Cadre de santé est un avantage. Vous disposez d'une expérience significative dans le management des équipes. Vous possédez une aisance naturelle dans la communication et le management des équipes. Votre rigueur et vos compétences organisationnelles seront appréciées. Vous avez impérativement des connaissances informatiques et maitrisez les outils. Le logiciel soin utilisé à l'EHPAD est Net Soins. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 4000€ à 4600€ selon ancienneté * Forfait 218 jours
L'agence Skills Office intérim recherche pour l'un de ses clients un : Mécanicien d'entretien H/F sur la ville de Peille (06) Au sein de l'équipe maintenance mécanique d'usine : Réalisation des travaux de maintenance préventives et correctives essentiellement tournés vers la mécanique sur l'ensemble du matériel usine en assurant la mise en sécurité et le respect des consignes de sécurité Réalisation de travaux et d'amélioration des équipements Contribuer aux performances sécurité, santé, hygiène, environnement et énergie du site Contribution à la qualité des interventions en participant au retour d'expérience Conduite d'engins de manutention et ou de levage, possibilité de formations spécifiques Votre profil : BEP, BAC Pro ou BTS maintenance industrielle ou équivalent Connaissance en mécanique industrielle, hydraulique, pneumatique, soudure et chaudronnerie Une première expérience en maintenance industrielle est souhaitée Avantages : Taux horaire intéressant 13,3 mois Prime vacance Mutuelle Prévoyance Intéressement Participation CSE
L'agence Aquila RH Nice, spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, est à votre écoute pour répondre à vos besoins. Nous recherchons un opérateur sur machine de coupe laser H/F pour le compte de notre client, un acteur majeur de l'industrie, établi depuis plus de 30 ans dans la vallée des Paillons. Vos missions: En collaboration directe avec le chef d'atelier, vous serez affecté à un poste fixe sur une ligne de production. Vos principales missions incluront : - Lire et interpréter des plans et schémas industriels - Manipuler des éléments métalliques - Charger les matériaux dans la machine - Paramétrer la machine selon les dimensions spécifiques - Garantir la qualité des pièces métalliques produites Horaires : - Poste à pourvoir en 35 heures par semaine, du lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 et 13h00 - 16h00 Des heures supplémentaires pourront être effectuées selon l'activité. Avantages et Rémunération : - Rémunération en fonction du profil, incluant 10 % d'indemnité de congés payés (ICP) et 10 % d'indemnité de fin de mission (IFM) - Ticket restaurant de 9 EUR par jour travaillé - Prime de 13e mois - Prime trimestrielle selon les résultats et participation - Accès à un espace intérimaire en ligne pour gérer vos démarches administratives - Acomptes disponibles chaque semaine - Accès aux avantages du comité d'entreprise, avec des réductions pour le cinéma, les parcs d'attractions, etc. Votre profil: Vous êtes amateur de travaux manuels, et vous pouvez assurer le port de charges lourdes Idéalement vous avez déjà une expérience en travail sur machine ou sur des lignes de production. Connaissance lecture de plan et schémas industriels.
Pour ce poste, l'employeur est à la recherche de candidats motivés, polyvalents et dotés d'un esprit d'équipe. Pour les candidats débutants, une formation en interne sur le poste est possible. Fort(e) d'une première expérience concluante en salle, vous serez en charge en autonomie des tâches suivantes : - de la mise en place et du débarrassage des tables ; - de la relation clientèle (la pratique de l'Anglais est un plus pour la période estivale) ; - du service ; - de monter les desserts ; - de la prise de commandes sur carnet ; - des encaissements. Conditions de travail: Salaire : Selon expérience, à partir de 1800 € net + Partage des pourboires + Repas sur place Horaire en coupure Hors saison : 10h-14h30 et 18h-22h En été : 9h-15h et 17h-23h Lieu peu desservi par les transports en commun. Poste non logé. Prise de poste au 1er avril 2025. Si vous êtes débutant(e) sur le poste de Chef de rang (H/F), une formation en interne est prévue en amont.
Vos missions : - Travaux d'ébénisterie traditionnels et modernes - Conception, fabrication, assemblage sur différents supports bois - Interventions sur site (atelier) et sur chantiers clients - Pose et finitions - Profil recherché - Formation en ébénisterie ou menuiserie bois exigée (CAP, Bac Pro ou équivalent) Expérience bienvenue mais non obligatoire si vous êtes qualifié(e) : - Autonome, rigoureux(se), à l'aise en lecture de plans - Permis B requis pour les déplacements (véhicule fourni)
Bonjour et bienvenue à l'agence Aquila RH Nice ! Nous formons une véritable famille de chercheurs de talents, prêts à vous guider dans votre quête du poste idéal, que ce soit en intérim, en CDD ou en CDI. Actuellement, nous recherchons activement un soudeur MIG-MAG H/F pour l'un de nos clients basé à Cantaron. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise qui cultive l'esprit familial. Vos missions: Notre client recherche un soudeur MIG-MAG pour compléter son équipe en atelier Vos missions si vous choisissez de les accepter: Il souhaite une personne qui sache: - Souder aux procédés MIG et MAG - Lecture de plans - Contrôle de production des pièces métalliques - Suivi de la production et du process Une belle aventure vous attend, vous serez accompagné d'une équipe qui aime leur métier et qui sont passionnés. Votre profil: - Maîtrise de la soudure MIG-MAG Horaires de travail : - Une semaine de 35 heures, du lundi au vendredi, avec une plage horaire de 7h45 à 11h45 // 12h45 à 15h45 parce que l'équilibre est essentiel, même dans le monde professionnel ! Rémunération : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Heures supplémentaires majorées. - Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du batiment. Avantages : - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. - Acomptes disponibles deux fois par semaine. - Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à : m.ponsart(a)aquila-rh.com ou à vous inscrire directement sur notre site Salaire négociable selon profil
Aquila RH Nice est un acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI. Notre différence réside dans notre engagement, notre proximité et notre transparence envers vous, afin de maximiser vos chances de réussite dans votre recherche d'emploi. Aquila RH, implanté à Nice, cherche actuellement un conducteur de bus - ligne scolaire H/F pour l'un de ses clients. Dans cette entreprise locale vous serez chargé d'assurer le transport des passagers à Menton et ses environs. La société met un point d'honneur sur les conducteurs expérimentés, qui prendront très au sérieux la sécurité de vos passagers ainsi que la propreté de votre véhicule. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, ce poste est fait pour vous ! Vos missions: Voici un aperçu de vos futures responsabilités : Conduite de ligne scolaire Conduite de ligne régulière Effectuer les ramassages et les retours matin et soir. Fournit des services de voyage sur des itinéraires réguliers. Respect strict des règles de sécurité et du code de la route. Maintenir la propreté à l'intérieur et à l'extérieur du véhicule. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h45-9h et 15h45 - 18h du lundi au vendredi et 11h15 - 16h30 le mercredi. Contrat en 27h par semaine. Vos avantages : Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. Panier repas Prime de non-accrochage Prime de dimanche 13ème mois Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. Acomptes disponibles deux fois par semaine. Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Votre profil: Idéalement, vous êtes titulaire d'un permis D et/ou d'un titre de conducteur professionnel des transports publics routiers ou vous justifiez d'une expérience préalable dans un poste similaire. Nous accueillons cependant les candidats qui souhaitent entamer une reconversion professionnelle dans le secteur des transports publics, les demandeurs d'emploi qui recherchent leur carrière ou ceux qui recherchent un complément de salaire (retraités, travailleurs à temps partiel, etc.).
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 3.013€ à 3.220€ * Travail un week-end sur deux
L'entreprise « Région Espaces Verts » recrute un Elagueur H/F : Nous recherchons un élagueur ou une élagueuse passionné(e) par la nature et le travail en extérieur. Vous serez responsable de l'entretien et de la taille des arbres, en veillant à leur santé et à leur sécurité. Ce poste requiert une bonne condition physique ainsi qu'un sens aigu de l'organisation. Missions : Réaliser des travaux d'élagage, de taille et d'abattage d'arbres selon les normes de sécurité en vigueur Évaluer l'état des arbres et proposer des interventions adaptées Utiliser les outils et équipements nécessaires à l'élagage en toute sécurité Assurer le nettoyage et le débroussaillage des zones de travail après intervention Fournir un excellent service client en conseillant les clients sur l'entretien de leurs arbres Profil recherché : Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Respect des règles de sécurité Bonne condition physique Salaire : 2300 euros Brut (selon expérience) + indemnités de déplacement Heures supplémentaires possibles et rémunérées Vêtements de travail et matériel de sécurité fournis Souplesse dans l'organisation des congés Un service RH à votre écoute Vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e)s, vous avez une réelle passion pour les espaces verts, vous êtes la personne que nous recherchons. Chez Région Espaces Verts, nous donnons la chance à chacun d'entre vous, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Envie de manier un bras de grue tout en roulant ? Montez à bord et faites bouger la ville avec nous ! L'agence CRIT INDUSTRIE recrute pour l'un de ses clients un Chauffeur PL bras de grue (H/F) situé sur le secteur de Nice Est (06300). Vos missions: - Assurer la collecte des bennes à l'aide du bras de grue - Effectuer les opérations de levage - Veiller à l'entretien courant du véhicule - Respect du code et des règles de sécurité Les horaires : du vendredi au mardi (repos tous les mercredis ou jeudis) 4h-11h Salaire : 13.94EUR/H et diverses primes Nous recherchons des personnes possédant : - Permis C - Carte conducteur - Carte qualification - Caces R.490 à jour. Une expérience dans la conduite d'un camion PL et du Caces est requise. N'hésitez pas à postuler !
L'agence ERGOS Nice BTP recherche pour son client, une PME située à La Trinité, un(e) comptable pour une mission de longue durée. Sous la responsabilité de la direction, vous serez en charge de :La saisie comptable pour les différents comptes (clients, fournisseurs, etc.)La réalisation des rapprochements bancairesL'archivage et le classement des différents documents comptables Poste à pourvoir dès que possible.2 journées de travail tous les 15 jours.Salaire variable selon profil. IFM + ICCP Nous recherchons un(e) comptable disponible pour un contrat à temps partiel, dans le cadre d'une mission de longue durée. Le/la candidat(e) doit être capable de travailler en autonomie, deux journées complètes toutes les deux semaines.
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2334€ à 2600€ selon ancienneté pour un temps plein * Travail un week-end sur deux * Journée en 8H travaillées
Le(La) chef cuisinier(e), dirige et gère l'ensemble du processus de production culinaire en encadrant l'équipe cuisine. Il(elle) organise leurs tâches et veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Il(elle) élabore les recettes et les menus, en tenant compte des stocks de marchandises, des possibilités d'approvisionnement de la saison et de son budget. Ses missions sont les suivantes : * Elaboration des menus en tenant compte des avis de la pré-commission menus et des propositions des cuisinier(e)s * Réalisation des préparations * Supervision de l'ensemble de la production * Dressage des assiettes en salle à manger, mise en valeur des présentations et service en salle de restauration * Nettoyage et désinfection de la cuisine et du matériel * Réalisation des inventaires * Réalisation des commandes en fonction du stock, des menus et du budget * Encadrement de l'équipe de cuisine Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre relatif à l'emploi de chef cuisinier (BTS Hôtellerie restauration, bac professionnel restauration, CAP Cuisine, etc.). Vous disposez d'une expérience dans la réalisation de commandes et menus. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer dans une équipe pour offrir à nos résidents une cuisine saine, de qualité et élaborée à base de produits frais. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2800€ à 3000€ selon ancienneté * Journée en 10H travaillées * Travail un week-end sur deux
Nous recherchons pour une société basée à Nice Est, un Élagueur H/F. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous aurez pour missions de :- Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres, - Réaliser ponctuellement des travaux forestiers, - Faire respecter les consignes de sécurité. Vous possédez vos habilitations travail en hauteur à jour. Taux horaire selon profil et expérience. Mission à pourvoir immédiatement sur du long terme. Titulaire d'une formation qualifiante en espaces verts, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre autonomie et votre rigueur.
WELLLJOB NICE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'accès difficile, en hauteur et en milieux confinés 1 CORDISTE industriel (H/F). Vos missions : - Travaux sur cordes (tirage de charpente, filo...) - Travaux de maçonnerie Profil attendu : - Expérience de 3 ans obligatoire - Bonne concentration et attention constante. - Parfaite maitrise des règles de sécurité Lieu de la mission : NICE et ses agglomérations
Welljob agence d'intérim à Nice
Recherche chauffeur/chauffeuse PL pour effectuer des tournées de livraison sur le 06 et Monaco. Permis PL exigé, ponctuel(le) et autonome. Vous effectuerez des livraisons de pneumatiques neufs et de produits d'emballage. Prise de poste à Drap à 7H00. Contrat 43H hebdomadaire
Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur la fabrication et la poste de garde corps, portes et trapes
Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur la pose de fenêtres, portes, volets en PVC, bois et aluminium sur des chantiers de rénovation.
2 POSTES A POURVOIR Vous ferez de la pose de fenêtres, portes, volets en PVC, bois et aluminium sur des chantiers de rénovation. Vous intervenez en binôme sur tout le département des Alpes Maritimes Le véhicule est fourni par l'entreprise Vous bénéficiez d'une mutuelle et d'un panier repas Activité de 8h à 12h et de 13h à 17h
2 POSTES A POURVOIR Au sein d'une entreprise de menuiserie, vous serez amené à faire de la fabrication en atelier et de la pose sur chantier : garde corps, portes, trapes Diplôme de ferronnerie serait apprécié. La détention du permis est obligatoire pour vous rendre sur les chantiers. Véhicule d'entreprise fourni. Mutuelle
Envie d'intégrer une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Pour accompagner son développement, AZUR TRUCKS, concessionnaire Peugeot - Groupe IPPOLITO recherche un mécanicien VL confirmé H/F pour son établissement de Contes (06). Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous réaliserez l'ensemble des activités de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules : Réparation et réfection des moteurs thermiques et organes de transmission Remplacement de pièces défectueuses Établissement de diagnostics et détermination d'une solution technique de remise en état du véhicule Effectuer les différentes opérations de révision de véhicules Dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques Contrôles aux différents stades d'intervention et réalisation des réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule Interventions sur systèmes pneumatiques assurant la conduite, le confort et la sécurité des véhicules Utilisation des équipements, des outils adaptés et de la documentation technique Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise Établissement de tout document d'atelier utile (ex : renseigner une fiche technique d'intervention) Conseils techniques et d'utilisation auprès de la clientèle Profil Titulaire d'un diplôme en Maintenance de véhicules, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire et vous avez idéalement des connaissances dans les nouvelles technologies électriques. Rigoureux(se) et polyvalent(e), vous êtes soucieux(se) de la qualité de vos interventions, des attentes des clients. Vous êtes une personne soigneuse de votre matériel et de votre espace de travail, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de travailler en toute autonomie. De nature dynamique, vous organisez votre travail quotidiennement selon les directives du Chef d'atelier. Rejoignez-nous ! 39h/semaine du lundi au vendredi. Fourchette de salaire entre 2500 et 2750€ Brut à définir selon expérience (profil expérimenté !)
Chez Vitalliance, nous accompagnons avec passion et bienveillance les personnes en situation de handicap et les personnes âgées depuis plus de 20 ans. Nous mettons un point d'honneur à créer un esprit familial au sein de nos équipes, pour que chaque auxiliaire de vie se sente soutenu(e) et valorisé(e). Vous avez moins de 25 ans et vous recherchez un contrat d'apprentissage ? Un métier qui a du sens ? Via Unifadom, Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Les missions du poste: Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie en Apprentissage sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Vous apporterez votre aide et votre bonne humeur à travers diverses missions : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Utilisation du matériel médical adapté, - Aide aux actes d'hygiène de vie, - Préparation et accompagnement à la prise des repas, - Aide aux déplacements extérieurs et accompagnement aux rendez-vous médicaux, - Accompagnement à la vie sociale : stimulation intellectuelle et physique, loisirs. Programme de la formation : 450 heures de formation sur 1 année qui se décomposent de la façon suivante : Formation présentielle en agence sur 5 mois ( 1 journée par semaine, Mardi ou Mercredi) Mises en situation chez nos clients, en binôme avec un collègue expérimenté. Formation à distance ( en E-learning ) Le profil recherché: - Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. - Adaptation de la communication aux différents interlocuteurs (famille, clients, soignants), - Le permis B est un plus pour faciliter vos déplacements Infos complémentaires: - Contrat d'apprentissage à temps plein (35h/semaine). - Possibilité de bénéficier d'une aide de 500€ pour financer le permis de conduire B (pour les apprentis de plus de 18 ans). - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Bienvenue chez Vitalliance Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 150 agences à travers le pays et plus de 10000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
La qualité de nos prestations repose sur le professionnalisme de nos auxiliaires de vie. Pour postuler chez Vitalliance, 3 années d'expérience professionnelle et/ou un diplôme sont requis.. Nos équipes veillent ensuite à ce que l'intervenant soit compatible avec nos clients en terme de personnalité, de discrétion et de savoir-être. Une relation humaine équilibrée entre l'intervenant et la personne aidée génère des missions stables et contribue au succès d'un maintien à domicile.
Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables: 07h30 - 19h30 une semaine de 3 jours et une semaine de 4 jours avec 2 week-end de repos par mois Un établissement à taille humaine Du matériel et des protocoles pour bien travailler Des formations Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses patients/résidents avec des perspectives d'évolution. Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident. Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Etablissement accessible en transport en commun. Ouvert aux CDD, vacations, contrat d'apprentissage.
Recherche chauffeur/chauffeuse de ligne pour réaliser des tractions régulières de nuit entre Vitrolles et Nice. Autonome, ponctuel(le) Permis SPL exigé
Dans le but d'accroire son activité, le restaurant Wok'it, restaurant rapide asiatique, intègre dans son équipe un cuisinier. Vos missions sont les suivantes: Avant ouverture, faire les préparations: couper les légumes, les viandes, volailles, préparer les nouilles, le riz, préparation des sauces. A l'ouverture: cuisson, sauter les woks, préparation des woks sur demande. Nettoyage du poste de travail. Gestion du stock et des commandes. Ouverture du mardi au dimanche de 18h - 23h avec temps pour les préparations à ajouter. Formation en interne assurée.
Nous recherchons un cordiste urbain pour les travaux sur cordes suivants : - Travaux de purge de sécurité - Travaux de maçonnerie - Travaux d'étanchéité - Entretien toiture - Pose de filet anti-pigeons - Nettoyage de vitres ...
L'entreprise « Région Espaces Verts » recrute son futur chef d'équipe paysagiste H/F : Sous la responsabilité du conducteur de travaux, le chef d'équipe a les attributions suivantes : -Responsable d'un ou plusieurs chantiers (copropriétés, particuliers, entreprises ) -Répartition des taches à son équipe -Préparation du chantier en lien avec le conducteur de travaux -Maitrise des techniques de taille des arbres et des arbustes, entretien des massifs, préparation des sols, réalisation des semis -Gestion des véhicules (mini-pelle, tracteur, tondeuse auto-portée) -Veille à la bonne réalisation des travaux, au respect des délais et à la qualité exigée sur le chantier -Veille à la sécurité de ses équipiers -Conduite des engins de chantier de type CACES 1 et 2 SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE -Savoir communiquer -Être organisé(e), autonome et polyvalent(e) -Être à l'écoute des attentes du client MATERIEL UTILISE -Emploi du matériel de la profession : sécateurs, sécateurs de force, cisaille, taille haie, tondeuse à traction travaux en hauteur inférieur à 2 mètres. DIFFICULTES : - Travail physique - Conditions climatiques SALAIRES : Entre 2000 et 2200 euros Brut + indemnités de déplacement INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Heures supplémentaires possibles et rémunérées Vous savez vous adapter, vous avez le gout pour l'encadrement d'équipe et vous avez une réelle passion pour les espaces verts, vous êtes la personne que nous recherchons. Chez Région Espaces Verts, nous donnons la chance à chacun d'entre vous, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Au sein d'une brasserie vous serez amené(e) à seconder le chef pour réaliser les plats du jour ainsi que toutes les tâches à responsabilité au sein de la cuisine et le remplacer en cas d'absence. Service du midi uniquement du Lundi au Samedi pour 180 couverts. Présentez-vous avec un CV à 10h.
Au sein d'une brasserie vous serez amené(e) à réaliser les plats du jour ainsi que toutes les tâches à responsabilité au sein de la cuisine. Service du midi uniquement du Lundi au Samedi pour 180 couverts. Présentez-vous avec un CV à 10h.
L'entreprise DIFF RENOV recherche pour la région PACA un CHEF DE CHANTIER (H/F) Vous préparez et pilotez le début du chantier, vous devez animer et coordonner votre équipe. Vous maitrisez les délais ainsi que les contraintes afin de transmettre les informations au suivi de chantier. Vous collaborez, et conseillez votre conducteur de travaux sur les problématiques et proposez des solutions. Vous veillez à la sécurité, la prévention et à l'environnement pour le bien être de votre équipe. Vous maitrisez : les techniques de construction, normes et certifications (environnement, sécurité...), normes de construction. Vous aurez à développer et conserver des relations avec les sous-traitants ainsi qu'avec les prestataires externes. Vous êtes reconnu pour votre relationnel. Votre métier de chef de chantier consiste à faire le lien entre les cadres supérieurs dirigeant le projet et les équipes sur le terrain. Vous aurez la charge de la bonne réalisation des chantiers. Votre profession vous amène aussi à organiser les plannings et à vous assurer que tout le monde remplit son rôle de façon que le calendrier soit respecté. VOS MISSIONS : - Superviser les travaux de second œuvre et veiller à la bonne exécution des travaux demandés - Participer et optimiser l'organisation des chantiers - Suivre la mise à jour des plans - Faire respecter les réglementions en termes de sécurité et environnement sur les chantiers - Gérer le matériel et la main d'œuvre (définition des besoins, demande et réception) - Assurer le planning du personnel sur les différents chantiers - Garantir la qualité technique des travaux réalisés - Être le représentant de l'entreprise sur le chantier face aux clients DESCRIPTION DU POSTE : - Vous avez un BAC + 2 (type BTS Aménagement et finitions) à BAC +5, ou vous bénéficiez d'une formation ou d'une expérience de minimum 5 ans dans le secteur de la rénovation. - Vous savez gérer des équipes, aplanir les conflits, évaluer leurs compétences et leur permettre d'évoluer. Vous assurez également les contacts avec les intervenants externes du chantier et internes à l'entreprise. - Planification et organisation des besoins en matériel - Vous participez aux réunions de chantiers - Vous planifier le reporting envers la direction - Vous gérer le SAV des chantiers
L'entreprise DIFF RENOV est une entreprise spécialisée dans le second œuvre et la rénovation de bâtiments. Entreprise en pleine croissance implantée à Nice et à La Trinité, et afin de répondre à une forte demande sous la responsabilité de la Direction, nous recherchons pour la région PACA un PLAQUISTE (H/F) Nous intervenons dans tous les corps d'état du BTP, sauf dans le gros œuvre et l'étanchéité. Nous organisons, et suivons les chantiers à chaque étape afin d'accompagner le client jusqu'à la réception. Nous sommes déterminés à offrir des services de qualité à nos clients et à contribuer au bon développement de notre société. En collaboration avec nos équipes de chantier et sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous réaliserez des travaux de plaquiste dans les délais et dans le respect des règles de sécurité et de qualité. VOS MISSIONS: - Sécuriser la zone de chantier - Maîtriser la lecture de plan - Mettre en place les ossatures et fixer l'ossature d'un agencement - Vérifier les différents niveaux et aplombs - Monter des cloisons ou faux-plafonds - Poser des plafonds suspendus - Pose de rail, de placo et des bandes - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants - Réaliser, poser des revêtements - Ajuster et découper les plaques de plâtre - Visser les plaques de plâtre - Travailler en équipe - Réaliser les différents enduits - Prise de mesures, traçage, collage - Contrôler la réalisation du travail - Connaisseur des matériaux de construction (plâtre, enduits, peinture, ...) - Maîtrise des outils : visseuse, équerre, niveau perceuse - Assurer les phases de préparation de chantier - Effectuer les découpes et les finitions - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise en veillant à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur. VOTRE PROFIL: - Vous disposez d'un des diplômes suivant (ou équivalent) : CAP (Certificat d'Aptitude Professionnelle) Plâtrier-Plaquiste -Bac Pro Aménagement et Finition du Bâtiment -Mention Complémentaire Plaquiste - Vous justifiez d'une expérience (3 à 5 ans minimum) en qualité de plaquiste. Vous êtes prudent(e) - Vous connaissez les différents corps de métier intervenant sur un chantier ainsi que les normes en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. - Vous êtes réactif et vous faites preuves d'écoutes actives avec les clients pour comprendre et vous adaptez aux différents besoins. - Vous êtes capable de réaliser de gros chantiers - Vous disposez de bonnes connaissances techniques en général - Les chantiers seront situés dans la région PACA - Vous avez le Permis B - Vous aimez travailler seul ou en équipe - Vous êtes respectueux et savez-vous faire respecter - Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, vos qualités relationnelles et votre sens des responsabilités. Vous faites preuve d'une grande motivation et d'un bon sens de l'organisation.
Nous recherchons pour l'un de nos établissements extérieurs, un(e) cuisinier(ère) en restauration collective (H/F). Descriptif du poste : Au sein de l'établissement et rattaché au chef de cuisine, vous avez pour principales missions : La préparation des repas "tout fait maison" ; Aide au Chef de cuisine sur l'animation des 2 employés de restauration ; Le nettoyage de la cuisine et des équipements selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; savoir-être recherchés : rigueur, polyvalence et adaptabilité
DESCRIPTION DU POSTE : - Coordination et organisation des activités et des soins au quotidien, - Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social du résident - Information et éducation du résident, de son entourage et d'un groupe de résidents, - Réalisation de soins de confort et de bien-être, - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques, - Rédaction et mise à jour du dossier du résident, - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du résident, - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits, - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires, - Veille et recherche professionnelle COMPÉTENCES REQUISES : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Analyser, évaluer la situation clinique du résident ou d'un groupe de résidents relative à son domaine de compétence - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge du résident et la continuité des soins - Organiser et coordonner des interventions soignantes - Assurer la mise en application et le suivi des prescriptions médicales, - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence, - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence, - Conduire un entretien d'aide, - Conseiller le résident et son entourage dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé du résident, - Élaborer et formaliser un diagnostic santé du résident, relatif à son domaine de compétence, - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs, - Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique, - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence, - Informer et former des professionnels et des personnes en formation, - S'inscrire au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Faire preuve d'implication, de responsabilité et d'organisation dans sa mission, - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques, APTITUDES PRÉREQUISES : - Sens de l'organisation, - Méthodologie d'analyse de situation, - Maîtrise de soi, - Sens des initiatives et des responsabilités, - Ponctualité et assiduité, - Communication et relation d'aide, - Éthique et déontologie professionnelle. HORAIRES : En 37h / semaine (matin /après-midi) : 7 h 24 de travail effectif avec une coupure repas de 36 minutes - 06 h 30 / 14 h 30 - 13 h 00 / 21 h 00 - Congés annuels et RTT soumis à la législation en vigueur - Travail 1 week-end sur 2 Possibilité CDD
Au sein d'un petit restaurant familial de 40 couverts, vous intervenez en cuisine pour la préparation de plats et de desserts. Petite carte proposant des plats traditionnels régionaux variant selon les saisons. Vente également de pizza (réalisées sur place et à emporter). En qualité de commis vous seconderez le chef afin de l'aider dans les préparations. Vous serez formés à ses techniques culinaires pour prendre le relais lors de son départ à la retraite (départ imminent). Vous devez être expérimenté(e) dans la restauration et savoir travailler en autonomie. Vous êtes volontaire et motivé pour proposer une cuisine traditionnelle de qualité Vous assurerez 4 services : - vendredi soir - Samedi midi et soir - Dimanche midi Poste à pourvoir à partir de mai. Le véhicule est recommandé car commune peu desservi par les transports en commun
POUR POSTULER/ Contacter M. Leca 0612087384
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous ! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie, ouvre un nouveau point de vente au cœur de la ville de Èze. Cherche à développer et compléter son équipe en embauchant un(e) vendeur / vendeuse. Vous jouerez un rôle essentiel en garantissant la qualité de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal. Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'une équipe passionnée, dans une ambiance conviviale et stimulante où nous encourageons chacun à se perfectionner constamment. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre entreprise, et sous la responsabilité du responsable des ventes, vous serez en charge : - D'accueillir et conseiller les clients avec le sourire - De préparer et assurer la mise en rayon des produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal. - D'encaisser avec rigueur et rapidité - D'assurer la gestion et l'approvisionnement des articles dans l'espace de vente - D'entretenir un environnement propre de travail et d'accueil de la clientèle au sein du magasin - De respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : - Sens du service client - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Présentation de l'ensemble des produits - Rigueur et organisation - Autonomie dans le travail et les tâches à accomplir Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client, et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Vous possédez une expérience réussie (ou débutant(e) motivé(e)) dans le domaine de la vente en boulangerie et vous êtes disponible pour travailler également les week-ends et jours fériés. Le savoir-être est primordial sur ce poste. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Formation interne assurée. Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez-nous sur Facebook et Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous cherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, et que vous êtes prêt à relever des défis excitants, tout en participant à notre succès grandissant, rejoignez notre équipe. Soyez acteur de ce succès ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Début du poste le 15 Juin
Nous recherchons un jardinier qualifié ou expérimenté h/f, chargé(e) de l'entretien, de la création et de l'aménagement de jardins. Vous serez amené(e) à vous déplacer, avec le véhicule de la société, auprès de notre clientèle, dans le périmètre géographique suivant : Alpes-Maritimes, Var, Frontière Italienne. Conditions de travail : Temps de travail : 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, selon une amplitude horaire de 7h à 17h avec 1 heure de pause. Matériel fourni par l'entreprise. Profil recherché : Expérience significative dans le domaine du jardinage, ou formation dans les espaces verts Capacité à travailler de manière autonome
Pour venir compléter une équipe de deux personnes, nous recherchons un(e) jardinier(e) pour l'entretien courant des espaces verts dans une villa privative. Vos missions : arrosage et petit entretien. Dynamique et ponctuel(le), vous aimez travailler en équipe. La propriété, qui est située au bord de mer, est éloignée des transports en commun. Poste non logé.
Dans la Station Service Esso Via Julia Augusta située sur l'aire d'autoroute A8 (sens Italie-France),vous serez amené a effectuer une permanence de nettoyage sur le site. Polyvalent(e), vous aurez pour mission l'accueil client, l'encaissement des produits de la boutique Franprix, du carburant, de l'approvisionnement du magasin, ainsi que l'entretien et le nettoyage du point de vente, des WC/douches et des extérieurs. Vous travaillerez du lundi au dimanche par roulement, 2 jours de repos par semaine. Horaires en continus selon planning : de 7h à 8h par jour de 6h à 22h, possibilité de travail de nuit de 22h à 6h. Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Facilité d'accès par un chemin privé par la Turbie.
Dans la Station Service Esso Via Julia Augusta située sur l'aire d'autoroute A8 (sens Italie-France), vous travaillerez sur la partie restauration (Columbus). Polyvalent(e), vous aurez pour mission l'accueil client, l'encaissement, la mise en place des produits, la relance des viennoiseries, la préparation des sandwichs, ainsi que l'entretien et le nettoyage du point de vente, des WC/douches et des extérieurs. Vous travaillerez du lundi au dimanche par roulement, 2 jours de repos par semaine. Horaires en continus selon planning : 5H45 - 14H15 ou 13H45 - 22H15 ou 22H00 - 6H00 Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Facilité d'accès par un chemin privé par la Turbie.
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez nous ! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) vendeur /vendeuse. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre entreprise, et sous la responsabilité du responsable des ventes, vous serez en charge : - D'accueillir et conseiller les clients avec le sourire - De préparer et assurer la mise en rayon des produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal - D'encaisser avec rigueur et rapidité - D'entretenir un environnement propre de travail et d'accueil de la clientèle au sein du magasin - De respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Vous possédez une expérience réussie (ou débutant(e) motivé(e)) dans le domaine de la vente en boulangerie et vous êtes disponible pour travailler également les week-ends. Le savoir être est primordial sur ce poste. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Formation interne assurée. Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous êtes prêt à relever ce défi excitant, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Disponible le week-end.
Le Chef de partie (H/F) assure les approvisionnements pour sa « partie », et manage une équipe de commis qu'il forme à sa spécialité. Il travaille constamment sur l'amélioration de ses préparations et à l'élaboration de nouvelles recettes. Vos missions: -Réaliser des plats -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration -Contribuer à l'évolution des plats de sa partie -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, contrôler l'application des procédures HACCP -Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés -Contrôler et garantir la qualité constante des produits fabriqués dans sa partie -S'adapter aux rythmes des différents services -Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits servis par sa partie -Echanges avec ses collaborateurs, transmettre son savoir auprès de ses commis et veiller à leur bonne intégration VEHICULE OBLIGATOIRE car l'établissement est peu desservi par les transports en commun. Parking prévu pour le personnel. *** Poste non logé.
Restaurant à Eze Village recherche commis de cuisine ( H/F). MISSIONS GENERALES DU POSTE : - Réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons ) - Réalisation de mets simples - Organisation du poste de travail - Dressage, distribution - Entretien de la cuisine et des locaux annexes - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Rassemblement de tous les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Réalisation des travaux préparatoires : épluchage des légumes, réduction de sauces, garniture des fonds de tarte, - Remise en température - Découpage de viandes et charcuterie - Réalisation de fonds, sauces et mets simples - Surveillance de la cuisson des mets Dressage distribution - Disposition des mets dans les plats - Entretien de la cuisine et des locaux annexes - Réalisation des opérations de fin de service Horaires continus. **Un véhicule est nécessaire pour accéder au restaurant. Parking prévu pour le personnel. POSTE NON LOGE
O2 Care Services vous propose des missions multi-activités avec du ménage, repassage et/ou de la garde d'enfants (+3 ans). Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi sur Eze et Villefranche/mer. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais intermission, mutuelle Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun - Expériences dans le domaine appréciées
Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents.
Hôtel de luxe près de Monaco , vous occuperez le poste de Chef de partie chaud/froid dans restaurant Gastronomique 1* Contrat jusqu'au 30 septembre . 39h 2 jours de congés 2 Jours de coupures, 3 jours de continu Expérience exigée
Hôtel de luxe près de Monaco , vous serez une aide pour la brigade. Vous serez en charge de l'épluchage des légumes, l'aide au dressage, vous participerez à l'entretien de la cuisine. 2 jours de coupures, 3 jours de continu par semaine Contrat jusqu'au 30 septembre 39h 2 jours de congés Expérience exigée
Restaurant à Eze recherche second de cuisine (H/F). Vous travaillez sur un service sans coupure ( soit pour le service du midi soit pour le service du soir). 2 jours de congés consécutifs par semaine. L'italien serait un atout car le personnel en cuisine échange en italien. Pour postuler, téléphonez directement à l'employeur
Pour un restaurant à Eze, vous seconderez le chef de cuisine en tant que commis dans la préparation secteur froid, la préparation des poissons. Vous travaillez sur un service sans coupure ( soit pour le service du midi soit pour le service du soir). 2 jours de congés consécutifs par semaine. L'italien serait un atout car le personnel en cuisine échange en italien. Pour postuler, téléphonez directement à l'employeur.
Hôtel Restaurant SPA situé à Eze Village recherche chef de partie chaud/froid. Vous travaillerez en toute autonomie Brigade de 5 à 10 personnes selon période. Vous aurez 2 jours de congés par semaine. Horaires continus Poste non logé à pourvoir immédiatement.
Notre client, acteur majeur du service, recherche pour toute la période renforcer ses équipes un employé polyvalent (H/F). À propos de la mission Rattaché au Responsable de site, vos principales missions seront: - Encaissement des clients via une caisse passe paquet - Nettoyage des vitrines - Préparation pour la production (cuisson pains, viennoiseries) - Nettoyage du sol en fin de service - Remplissage de la boutique - Nettoyage des toilettes/douches en fin de nuit Travail du lundi au dimanche (3 à 5 nuits par semaine) Horaires :05h45/14h15 ou 13h45/22h15 ou 22h/06h Durée hebdomadaire du contrat : 40 heures. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,23 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,80EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 30% de réduction sur la boutique et les repas Profil recherché - Vous bénéficiez d'une première expérience en restauration - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) aide pâtissier(e). Sous la responsabilité du pâtissier(e), vous l'assisterez dans le quotidien afin d'assurer et garantir une production qualitative de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal... Vous aurez en charge : - D'aider à la préparation et à la mise en place quotidienne de la production (épluchage, préparation de garnitures, crèmes etc). - D'aider à la préparation des gâteaux, tartes, biscuits et petits fours ainsi qu'à la présentation de notre gamme variée de pâtisseries artisanales - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - De maintenir un espace de travail propre et ordonné. Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante Profil recherché : - Expérience préalable en tant que aide pâtissier(e)en boulangerie artisanale ou formation en pâtisserie serait un atout essentiel - Passion pour la pâtisserie et la création culinaire - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences en pâtisserie artisanale au contact de notre pâtissier(e) expérimenté(e). Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous avez cette passion pour la pâtisserie artisanale, que vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Horaires : Période de travail de 8 Heures Formation: CAP / BEP (Optionnel)
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) aide boulanger(e). Sous la responsabilité du Boulanger(e), vous l'assisterez dans le quotidien afin d'assurer et garantir une production qualitative de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal... Vous aurez en charge : - D'aider à la préparation et à la mise en place quotidienne de la production - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - De maintenir un espace de travail propre et ordonné. - Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante Profil recherché : - Expérience préalable en tant que aide boulanger en boulangerie artisanale ou formation en boulangerie serait un atout essentiel - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences au contact de notre boulanger(e) expérimenté(e). Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous avez cette passion pour l'artisanat, que vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Période de travail de 8 Heures Formation: CAP / BEP (Optionnel)
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous ! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un (e) responsable cuisson. Vous jouerez un rôle essentiel en garantissant la qualité de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal. Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'une équipe passionnée, dans une ambiance conviviale et stimulante où nous encourageons chacun à se perfectionner constamment. Dans nos locaux flambants neufs, vous serez en charge : - De la gestion de la cuisson des viennoiseries, pâtisseries et snacking. Vous aurez aussi l'opportunité de mettre en pratique votre réactivité. - De la cuisson des pâtisseries selon les temps et températures spécifiques pour obtenir des produits finis de qualité supérieure. - De la réalisation de petits produits salés et sucrés dans le respect des recettes et des standards de qualité. - De la surveillance de la cuisson et de son organisation pour garantir une production régulière et maîtrisée. - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, pour assurer l'excellence. - De maintenir un espace de travail propre et ordonné. - De collaborer étroitement avec l'équipe de production et l'équipe de vente pour garantir une production efficace et de haute qualité. Profil recherché : - Maîtrise du matériel de cuisson et des différentes techniques associées - Sensibilité aux produits de qualité et souci du détail - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Rigueur et organisation Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez-nous sur Facebook et Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous cherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, et que vous êtes prêt à relever des défis excitants, rejoignez notre équipe. Soyez acteur de ce succès ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie, cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) pâtissier(e). Vous aurez un rôle essentiel en garantissant la qualité de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal... Créatif(ve) et talentueux(se), vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante. Dans nos locaux flambants neufs, vous serez en charge : - De la préparation des pâtes, crèmes, garnitures, tartes, gâteaux, biscuits et petits fours mais également la présentation de notre gamme variée de pâtisseries artisanales. - De la cuisson des pâtisseries selon les temps et les températures spécifiques pour obtenir des produits finis de qualité supérieure. - De la décoration et finition esthétique des pâtisseries. Vous aurez ainsi l'opportunité de mettre en pratique votre talent et votre créativité. - De gérer les stocks et les commandes. - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - De collaborer étroitement avec les équipes de production et de vente pour garantir une production efficace et de haute qualité. Profil recherché : - Expérience préalable en tant que pâtissier(e)en boulangerie artisanale (au moins 2 ans) - Maîtrise des techniques de pâtisserie et de décoration avec une forte sensibilité aux produits de qualité et le souci du détail - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous êtes prêt à relever ce défi excitant pour devenir notre prochain pâtissier(e) hors pair et élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. L'équipe Ma Première Boulangerie
En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un boulanger hors pair ! Vous jouerez un rôle essentiel en garantissant la qualité de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal. Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'une équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante. Nous croyons fermement en la force du travail en équipe et nous encourageons chacun à se perfectionner constamment. Dans nos locaux flambants neufs, vous serez en charge : - Du pétrissage, du façonnage et des cuissons des pains pour obtenir des produits finis de qualité supérieure. Vous aurez ainsi l'opportunité de mettre en pratique votre talent et votre créativité. - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, pour assurer l'excellence par l'hygiène et l'organisation. - De collaborer étroitement avec l'équipe de production et l'équipe de vente pour garantir une production efficace et de haute qualité. Profil recherché : - Expérience préalable en tant que boulanger en boulangerie artisanale (au moins 2 ans) - Maîtrise des techniques de façonnage des pâtes à pain - Connaissance approfondie des différentes farines et levures utilisées en boulangerie - Sensibilité aux produits de qualité et souci du détail - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Rigueur et organisation Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser et que vous êtes prêt à relever des défis excitants, rejoignez notre équipe. Soyez acteur de ce succès ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) tourier(e) talentueux(se). Au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique votre talent et votre créativité en garantissant la qualité de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal Nous croyons fermement en la force du travail d'équipe et nous encourageons chacun à se perfectionner constamment. Dans nos locaux flambants neufs, vous serez en charge : - De préparer et façonner des pâtes à tartes et viennoiseries selon les recettes traditionnelles de la boulangerie en utilisant les techniques de tourage pour obtenir des produits finis de qualité supérieure - De gérer les stocks et les commandes - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - De collaborer étroitement avec les équipes de production et de vente pour garantir une production efficace de haute qualité - D'être force de proposition et participer à la création de nouvelles recettes pour le développement de notre gamme de produits Profil recherché : - Maîtrise des techniques de tourage et de façonnage des pâtes - Connaissance approfondie des différentes farines et levures utilisées en boulangerie - Sensibilité aux produits de qualité et souci du détail - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Rigueur et organisation Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant en envoyant votre CV et lettre de motivation par mail
Salon de coiffure/esthétique à la Turbie recherche prothésiste ongulaire expérimenté(e) et indépendante. Vous travaillerez à votre compte avec la clientèle du salon existante. Vous travaillerez le mardi, vendredi et le samedi. Des compétences en esthétique seraient en plus. Pour répondre à cette offre vous présenter au salon ou envoyer votre CV par mail à nath.malherbe83@gmail.com
Salon de coiffure/esthétique à la Turbie recherche coiffeur H/F en alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) pour préparer le BP (CAP envisageable selon votre profil). Vos missions principales seront: accueil des clients, coupes mixtes, colorations, prise de RDV, entretien du salon.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'étanchéification et basé à ST ANDRE DE LA ROCHE (06730), en CDI un Assistant Administratif (h/f). Votre rôle consistera à: Assurer le suivi administratif de l'entreprise, gérer les appels téléphoniques, planifier et organiser les réunions, saisir les données et assurer la gestion de l'agenda. Vos missions principales : - Accueil & standard : gestion des appels, traitement des demandes clients/fournisseurs, accueil clients et intervenants externes - Gestion administrative : rédaction de documents (courriers, devis, comptes rendus), suivi des dossiers, classement, archivage - Suivi comptable : saisie et traitement des factures, relances clients, suivi des encaissements, demandes de cautions - Support aux chantiers : préparation des dossiers, autorisations, plannings, facturation finale, constitution des DOE - Organisation : gestion des agendas, planification des réunions et suivi logistique Description du profil : Profil : Nous recherchons une personne organisée, communicative, adaptable, capable de gérer son temps efficacement et faisant preuve de fiabilité. Une expérience préalable dans le secteur du BTP ou dans un environnement technique serait fortement appréciée. Compétences attendues : - Maîtrise indispensable des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Bonne expression écrite et orale - Connaissance des procédures administratives du BTP appréciée - Sens du service, rigueur, autonomie - Esprit d'équipe et aisance relationnelle - Discrétion, réactivité et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle Contrat : CDI dès que possible Lieu : St. André De La Roche (06730) Horaires : 36h/semaine (6 jours de RTT/an) Salaire : 2100€ à 2500€ brut, avec avantages sociaux (tickets restaurants, 12.3 mois, PEE et PER) Le poste est à pourvoir dès que possible en journée, à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Poste et missions Au sein de l'une de nos équipes, vous serez chargé(e) de : * Promouvoir notre offre de produits et services auprès de notre clientèle haut de gamme et de prospects. * Fidéliser la clientèle patrimoniale en proposant un bilan patrimonial et une stratégie de gestion de leurs avoirs en tenant compte de leur profil risque, de la fiscalité et des contraintes juridiques. * Développer et prospecter régulièrement les prospects patrimoniaux du secteur de l'agence. * Assurer la synergie avec le(la) Chargé(e) de clientèle professionnelle et les autres membres de l'équipe. Commercial(e) aguerri(e) auprès d'une clientèle de particuliers haut de gamme, vous êtes expert(e) en matière de fiscalité, d'investissements immobiliers et de placements. Vous êtes reconnu(e) pour la qualité de vos conseils et proposez à vos clients une gamme de produits et solutions adaptées. Votre volonté permanente de satisfaire vos clients et votre réactivité vous confèrent la pleine confiance de vos interlocuteurs, tant dans la relation en face à face que dans la relation à distance. Vous avez brillamment validé votre parcours de formation de niveau bac + 5 en alternance au sein d'un établissement bancaire ? Vous partagez nos valeurs et êtes prêt(e) à relever de nouveaux challenges ? Votre profil nous intéresse également !
Vous être utile. Ça vous dit quelque chose ? Bien plus que la promesse stimulante que nous faisons à nos clients, c'est surtout le sentiment que vous aurez chaque jour au sein de nos équipes. Chez nous, vous aurez le regard tourné vers le futur et accompagné(e) d'une équipe engagée, vous donnerez chaque jour du sens à votre métier. En aidant votre région à grandir, vous grandirez avec elle ! ~...
