Consulter les offres d'emploi dans la ville de Corent située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Corent. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - COURNON D AUVERGNE, 63 - PERIGNAT LES SARLIEVE, 63 - LA ROCHE BLANCHE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Grossiste en marée recherche un préparateur de commandes (H/F). Missions : - respect des normes d'hygiène et chaine du froid - Préparation des commandes et emballage sous vide de produits alimentaires - Préparation des produits : pesée, comptage, - Préparation du poisson : portion, filetage, écaillage. - Constitution des commandes personnalisés selon les instructions explicitées sur les bons de commandes, - Vérifier la conformité des commandes, - Respecter les horaires de départ des livraisons. Compétences comportementales et savoir être : sens de l'organisation et des priorités, rigueur, Ponctualité, bon relationnel. Expérience en poissonnerie serait un plus Pour candidater : postuler directement depuis l'offre d'emploi, sur le site France Travail qui transmettra votre candidature au recruteur
Poste comportant diverses missions : * sourcing + recrutement * suivi des salariés (sur les chantiers + en formation) * accompagnement socio-professionnel * promotion des métiers SAVOIRS FAIRE ET SAVOIRS ETRE : Expérience sur poste similaire (2/3 ans) Personne dynamique avec le sens des initiatives et de l'autonomie Capacités à prendre des décisions et à en rendre compte Sens de l'organisation, adaptabilité et réactivité Discrétion et respect du secret professionnel CDI + 35 h Déplacements /département du Puy-de-Dôme Horaires : du lundi au vendredi (possible sur 4.5 jours) Pas de télétravail
Au sein de notre crèche accueillant 16 enfants de 6 mois à 3 ans, vous serez chargé(e) de : -Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). -Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). -Vous pourrez être amené(e) à effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants. Une première expérience ou des stages en crèche sont indispensables, lettre de motivation appréciée Zone difficile d'accès en transport en commun. Poste à pourvoir jusqu'au 20 décembre 2026
Recherche Assistant(e)Dentaire en contrat d'apprentissage pour notre cabinet d'orthodontie. Horaires de travail : Du lundi au jeudi : en cabinet dentaire Vendredi : en formation Missions principales : Accueillir et installer les patients Préparer le matériel et les instruments nécessaires aux soins Assister le praticien pendant les soins Assurer la stérilisation et la désinfection du matériel Gérer les stocks de matériel et de produits Participer à la gestion administrative du cabinet (prise de rendez-vous, gestion des dossiers patients, etc.) Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Sérieux(se), motivé(e), dynamique, avec une grande capacité d'adaptation, afin de s'intégrer à l'équipe en place et apprendre les diverses tâches du métier. Formation : Formation en alternance en école d'Assistant(e) Dentaire Qualités requises : Dynamisme Polyvalence Respect des règles d'hygiène et de sécurité Conditions de travail : Travail en cabinet dentaire Formation théorique en école
Vous recherchez un job ? La Ville de Cournon-d'Auvergne recrute des animateurs.trices pour les semaines scolaires et/ou vacances scolaires. Vous êtes bienveillant.e, force de propositions, vous savez gérer un groupe d'adolescents en toute sécurité, concevoir et organiser des activités variées en lien avec le projet pédagogique... Pourquoi pas rejoindre nos équipes! Le profil: - Vous avez un BAFA complet , un CAP AEPE, un CQP dans le domaine de l'animation ou une équivalence. - Expérience souhaitée. CEE les vacances scolaires (CEE : Contrat d'Engagement Educatif) - 10h/jour (Horaires à définir) - Rémunération forfaitaire : 92,16 € € brut / jour (avec BAFA). Merci d'adresser votre lettre de candidature et votre CV avec en objet « Candidature CAM 2025-2026 ». Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter à la Direction Education Jeunesse, Pôle Extrascolaire.
Assurer la gestion et le suivi du dossier administratif du patient Favoriser la prise en charge et la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par les patients Informer les patients sur l'évolution de leurs droits sociaux et législatifs Accompagner les projets de vie des patients qui contribuent au développement de leur épanouissement et de leur autonomie S'inscrire dans une démarche d'équipe et de transversalité avec l'ensemble des équipes Réaliser un suivi administratif (transmet aux équipes concernées les informations nécessaires à la tenue des dossiers administratifs des patients). Réaliser des observations et des synthèses dans le logiciel de dossier patient de la Clinique
L'Association CAPPA recrute en CDD pour son Foyer Atelier de Ceyran et son Foyer des Mille Sources situés à Saint-Sandoux (63450) un / une Agent de Collectivité (H/F) Principales missions : - Effectuer l'entretien et bio-nettoyage des parties communes de l'établissement et des chambres des résidents en utilisant le matériel et les produits d'entretien adaptés - Contrôler l'approvisionnement ou approvisionner son poste de travail en produits et matériels requis - Aider au service des repas, en relation avec l'équipe de restauration et l'équipe médico-éducative : réchauffe des plats, contrôle des quantités requises, mise de tables, aide au service, nettoyage de la salle à manger et de l'office cuisine - Respecter les procédures mises en place liées au plan de nettoyage et aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Poste sur le Foyer atelier de Ceyran et le Foyer des Mille Sources - Horaires variables pouvant aller jusqu'à 20h00 + horaires de week-end Le lieu de travail est peu desservi par les transports en commun et les horaires ne sont pas compatibles. Un moyen de locomotion est souhaité. Compétences requises : - Vous avez une expérience aux techniques de nettoyage, vous êtes soucieux de l'hygiène et savez organiser votre travail - Vous êtes sensibilisé(e) à la problématique du handicap psychique - Vous avez de bonnes qualités relationnelles et êtes à l'aise dans le travail d'équipe Il s'agit d'un CDD d'un mois renouvelé pour effectuer les remplacements des titulaires en fonction de leurs absences tout au long de l'année. Nous vous proposons soit un temps partiel soit un temps plein. Rémunération selon CCN65 en fonction de l'ancienneté. Poste à pourvoir : dès que possible
Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants située au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 crèches, un RPE, 6 centres de loisirs et 4 Pôles Ados, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance/enfance/jeunesse une priorité. Dans un contexte de structuration et de renforcement de sa politique Enfance-Jeunesse, Mond'Arverne Communauté crée une Direction Enfance-Jeunesse. Ce poste stratégique vise à garantir la cohérence territoriale, la qualité du service rendu aux familles, l'équité entre les équipements et la bonne articulation des dimensions pédagogiques, RH, budgétaires, réglementaires et partenariales, dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG). Sous l'autorité de la DGA, vous aurez notamment en charge : Pilotage stratégique & CTG - Animation et suivi de la CTG (COPIL, COTECH, bilans). - Contribution au projet de territoire Enfance-Jeunesse. - Développement des partenariats (CAF, SDJES, MSA, communes, associations). - Pilotage des politiques parentalité, inclusion, handicap, animation de la vie sociale. - Garantie de l'équité de service et de l'homogénéité des pratiques sur le territoire. Management & RH - Encadrement et coordination des équipes du pôle Enfance-Jeunesse (2 coordonnateurs, un responsable guichet unique, un responsable administratif). - Structuration des organisations et des postes. - Participation aux recrutements et accompagnement des équipes. - Appui aux responsables dans la gestion des situations complexes. Budget, qualité & conformité - Élaboration et suivi du budget du pôle. - Suivi des financements (CAF, MSA, DAHLIR, CIH). - Veille réglementaire (CAF, SDJES, PMI) et coordination des contrôles. - Supervision de la qualité de service et de la communication aux familles. Évaluation & reporting - Évaluation des politiques publiques Enfance-Jeunesse. - Élaboration des bilans CAF et des rapports pour les instances. - Suivi des projets et relais stratégique de la DGA auprès des équipes. Profil - Expérience confirmée en politiques Enfance-Jeunesse et/ou CTG. - Compétences en management, pilotage budgétaire et partenariats. - Connaissance des cadres réglementaires CAF / SDJES / PMI. - Capacités d'analyse, de synthèse et de coordination. - Sens du service public, leadership et rigueur. Poste à temps complet à pourvoir au 01/04/2026 // Date limite de candidature : 15 février 2026 RTT - Télétravail - Mutuelle & prévoyance CNAS - Forfait mobilité durable Informations et contact : Audrey REDON 07 88 50 61 20
Nous recherchons un Chauffeur VL polyvalent (H/F). Vous travaillerez du Lundi au Vendredi, de 8H à 12H. Des heures supplémentaires pourront être proposées en cas de pic d'activité. Vous effectuerez principalement des missions de livraisons, et des missions de rangement/nettoyage du dépôt. Une première expérience réussie sur ce poste serait un plus.
Au sein de notre crèche accueillant 16 enfants de 6 mois à 3 ans, vous serez chargé(e) de : -Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). -Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). -Vous pourrez être amené(e) à effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants. Une première expérience ou des stages en crèche sont indispensables, lettre de motivation appréciée Zone difficile d'accès en transport en commun. Poste à pourvoir jusqu'au 31 mars
Newtel, entreprise familiale depuis 1988 recherche un-e Secrétaire médical-e . Poste à pourvoir dès que possible. Missions : Secrétariat Médical : frappe des comptes rendus médicaux indispensable et tenue du standard et gestion des plannings Médecins, Spécialistes et Para-Médicaux de manière ponctuelle (organisation, rdv, échanges avec les médecins, réponses téléphoniques aux patients),. Pas de prospection. Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques. Vous connaissez le vocabulaire médical, et avez une maitrise de l'orthographe. Expérience Secrétariat Médical Confirmée exigée. HORAIRE : à définir avec candidat-e suivant disponibilités (entre 8 H et 20 H , du Lundi au Vendredi) et un Samedi travaillé toutes les quatre semaines (8H-12H) payé en heures supplémentaires. Accès parking gratuit.
Dans le cadre du test d'une nouvelle gamme de produits, nous cherchons à renforcer notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans notre chaine logistique en assurant la préparation des commandes destinées à nos clients. Vous aurez pour missions principales : Sous la responsabilité de notre responsable de dépôt vous intervenez sur l'ensemble du flux logistique. - Prélèvement, conditionnement et étiquetage des colis. - Déchargement, pointage et mise en stock. - Participation à l'inventaire. - Maintien de la propreté de votre zone d'activité et participez à la bonne tenue de l'entrepôt Missions complémentaires : Sous la responsabilité de nos techniciens vous participez aux travaux d'atelier sur nos appareils : - Essais de fonctionnement. - Réparation et entretien. - Reconditionnement. Profil recherché : Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), possédez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'initiatives. Vous êtes en mesure de respecter les procédures, les consignes de sécurité et de gérer les priorités. VOUS ETES TITULAIRE DU CACES R489 3 ou vous avez une bonne pratique des engins de manutention (chariot élévateur, gerbeur.). Avoir des compétences dans un domaine technique tel que la mécanique ou l'électricité serait un plus pour les travaux d'atelier. Nous vous proposons : - Un poste de salarié à temps plein en CDD avec possibilité de renouvellement selon les résultats de la nouvelle activité. - Un parcours de formation complet pour vous accompagner sur l'ensemble de vos missions. Avantages : Titre-restaurant, mutuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur), prime de partage de la valeur et intéressement. Vos fonctions sont majoritairement réalisées dans nos dépôts de Cournon d'Auvergne et occasionnellement sur notre site du Brézet.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à nos projets RH. Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'attraction et la sélection des talents. Vos missions principales : Rédiger, diffuser et suivre les offres d'emploi sur nos différents supports (jobboards, site carrière, réseaux sociaux.). Trier et analyser les candidatures reçues et assurer un suivi des profils. Sourcer des candidats adaptés aux besoins opérationnels et réaliser les présélections téléphoniques. Mener les entretiens, synthétiser les évaluations et présenter les meilleurs profils aux managers. Accompagner les managers tout au long du processus de recrutement et les conseiller dans leurs décisions. Organiser et animer des actions de recrutement terrain (jobdatings, sessions collectives, événements.). Participer activement à la campagne de recrutement des alternants. Mettre à jour la base de données candidats et assurer un reporting régulier de l'activité. Contribuer à l'amélioration continue des process et outils de recrutement. Participer à des projets transverses et à la promotion de notre marque employeur. Vous serez en lien direct avec les managers des différents services, au siège comme en magasins, et aurez l'opportunité de développer votre expertise en contribuant à nos actions de recrutement et de marque employeur. VOTRE PROFIL : Formation Bac+3 en Ressources Humaines ou Commerce. Première expérience en recrutement souhaitée. Aisance relationnelle, sens de l'écoute et réactivité. Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome. Maîtrise des techniques de sourcing et d'entretien. La maîtrise d'outils comme LinkedIn Recruiter, Indeed, ou autres jobboards est un plus. REJOINDRE B&M : Vos avantages : Mutuelle d'entreprise Prévoyance Epargne salariale Avantages CSE Votre rémunération : selon profil et expérience Votre contrat : Contrat : CDD - 3 mois Temps de travail : 38,75h Votre environnement de travail : Poste au siège à Cournon-D'Auvergne
1 poste d'Agent de plonge en restauration (H/F) - CDI - 0.5 ETP à pourvoir au DITEP Jean Laporte, 10 rue de l'Enclos, 63800 Cournon-d'Auvergne Notre structure est spécialisée dans l'accueil et accompagnement personnalisé d'enfants de 6 à 16 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages Missions : - Assurer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements et locaux (batterie, chambres froides, sols, ...) dans une cuisine centrale de collectivité selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les protocoles de l'établissement. Profil : - Connaissances des règles d'hygiène en établissement (HACCP). - Capacités de travail en autonomie et polyvalence. - Qualités relationnelles et discrétion professionnelle. - Sens de la rigueur et de l'organisation. Spécificités du poste : - Horaires de travail en après-midi, du lundi au vendredi. - Port de charges lourdes : vaisselle et ustensiles de collectivité. Conditions : - Congés conventionnels et rémunération selon expérience en lien avec accord type CC66 - Travail organisé sur la semaine du lundi au vendredi. - Congés règlementaires + congés trimestriels + congés d'ancienneté. - Avantages CSE. Poste à pourvoir le 02 mars 2026
1 poste d'Auxiliaire de puériculture (H/F) - CDD Temps Plein du 01/02/2026 au 01/07/2026 A la Pouponnière des Martres de Veyre Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le poste consiste à : - Assurer la prise en charge des besoins primaires d'enfants âgés de 0 à 3 ans. - Veiller à leur hygiène et à leur alimentation. - Organiser des jeux et des activités d'éveil afin de permettre le développement de la socialisation des enfants. - Participer aux missions de l'équipe éducative d'un groupe d'internat de 7 enfants confiés par décision de justice dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Profil : - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture indispensable. - Expérience dans la fonction nécessaire. - L'expérience en protection de l'enfance sera un plus. - L'imagination et l'aptitude à proposer des activités innovantes doivent être complétées par un grand sens des responsabilités et de la rigueur. - Capacité à travailler en équipe indispensable et avérée. - Un sens du relationnel avec les familles dans le cadre du projet d'accompagnement des enfants est attendu. Spécificités du poste : - Patience et disponibilité - Travail 1 WE sur 2 et horaires d'internat - Travail en équipe pluridisciplinaire : EJE/AP/AS - Capacité à gérer et à transmettre de l'information - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 Poste à pourvoir à partir du 1er Février 2026
Auxiliaire de puériculture (H/F) - CDI - Temps plein à pourvoir à compter du 1er février 2026 sur Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le poste consiste à : - Assurer la prise en charge des besoins primaires d'enfants âgés de 0 à 3 ans. - Veiller à leur hygiène et à leur alimentation. - Organiser des jeux et des activités d'éveil afin de permettre le développement de la socialisation des enfants. - Participer aux missions de l'équipe éducative d'un groupe d'internat de 7 enfants confiés par décision de justice dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Profil : - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture indispensable. - Expérience dans la fonction nécessaire. - L'expérience en protection de l'enfance sera un plus. - L'imagination et l'aptitude à proposer des activités innovantes doivent être complétées par un grand sens des responsabilités et de la rigueur. - Capacité à travailler en équipe indispensable et avérée. - Un sens du relationnel avec les familles dans le cadre du projet d'accompagnement des enfants est attendu. Spécificités du poste : - Patience et disponibilité - Travail 1 WE sur 2 et horaires d'internat - Travail en équipe pluridisciplinaire : EJE/AP/AS - Capacité à gérer et à transmettre de l'information - Congés trimestriels et salaire selon expérience en lien avec accord type Poste à pourvoir à partir du 1er février 2026
1 Poste d'auxiliaire Puériculture Surveillant de Nuit (H/F) à la Pouponnière des Martres de Veyre et 1 Poste d'auxiliaire Puériculture Surveillant de Nuit (H/F) à la Pouponnière 2 du Château des Quayres sont à pourvoir à compter du 1er février 2026 sur Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans Missions : - Assurer la surveillance d'enfants de 0 à 3 ans - Garantir la sécurité, le repos et le confort des enfants. - Accompagner l'enfant dans ses besoins et demandes. - Surveiller l'état de santé de l'enfant et prendre en cas de besoin les mesures nécessaires (Médecins, services de secours, cadre d'astreinte). - Assurer une fonction de relai (jour/ nuit) afin de garantir la cohérence du projet personnalisé de l'enfant. - Assurer la surveillance des locaux et des équipements. - Transmettre les informations liées aux événements survenus pendant la nuit lors de la relève et dans le cahier de nuit. Profil : - Diplôme d'Auxiliaire de puéricultrice indispensable - Maitrise et sens du contact. Spécificité du poste : - Surveillance active de nuit. - Congés trimestriels et salaire selon expérience en lien avec accord type Poste à pourvoir à compter du 1er février 2026
Afin de compléter l'équipe de professionnels, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture/ CAP AEPE, pour des besoins ponctuels. Placé(e) sous l'autorité de la direction de la structure, vous êtes en charge de l'accueil des enfants au sein de l'établissement. Missions Principales : 1. Accueille les enfants et leur famille : - Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 3 ans. - Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à l'éveil des enfants. - Accompagne les enfants dans les actes de la vie quotidienne (repas, change, lever et coucher.) et dans l'acquisition des gestes et comportements autonomes - Réalise les soins courants d'hygiène des enfants, surveille leur état général. - Veille à la sécurité et à la bonne santé des enfants en appliquant les différents protocoles de soins et d'urgence - Accueille les parents en veillant à créer les conditions favorables à une relation de confiance dans l'intérêt de l'enfant - Assure la transmission des informations nécessaires à la continuité des soins donnés à l'enfant en interne (équipe) et en externe (familles). 2. Prévoit, organise et anime des activités adaptées - Organise et anime des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec le projet pédagogique de l'établissement. - Participe, avec l'éducatrice de jeunes enfants, aux choix des jeux et des jouets. - Aide les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter. 3. Participe aux tâches courantes de l'établissement - Met en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène. - Assure l'hygiène du linge et l'entretien du matériel à destination des enfants. - Participe à la préparation et à la prise de repas des enfants. - Ouvre et ferme l'établissement en fonction du planning. 4. Participe à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs. 5. Participe à l'élaboration du projet d'établissement. Profil : - Santé et besoins physiologiques du jeune enfant. - Psychologie et développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans. - Règles de base en diététique, principes nutritionnels. Principes d'hygiène corporelle - Qualités relationnelles, autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe. Poste à pourvoir dès que possible Contrat à durée déterminée Envoyer CV et lettre de motivation soit à : Monsieur le Président Sur notre site internet : www.mond-arverne.fr Soit par mail à : rejoignez-nous@mond-arverne.fr Date limite de candidature : 05/01/2026
Le pôle enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté recherche un animateur ALSH adolescent pour son secteur ESCAL'ADOS regroupant les communes de Authezat, Chanonat, La Roche Blanche, La Sauvetat, Orcet et Veyre-Monton. Les différents dispositifs proposés accueillent des jeunes de 11 à 17 ans du territoire et proposent le développement d'une politique Jeunesse dynamique mise en œuvre par 2 agents sur le secteur ESCAL'ADOS au sein d'une équipe composée de 8 personnels d'animation sur l'ensemble de la collectivité. Les objectifs éducatifs de la structure se déclinent comme suit : - Assurer la santé, l'intégrité la sécurité physique et affective de chaque enfant, - Permettre le développement et l'épanouissement de chacun, - Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité, l'autonomisation et la responsabilisation. Les méthodes mises en œuvre pour parvenir à ces objectifs favoriseront une approche ludique dans le cadre du projet pédagogique proposé par l'ensemble de l'équipe d'animation. Dans ce contexte, nous recherchons un animateur/trice polyvalent(e) sur le secteur de La Roche-Blanche pour assurer : - L'encadrement de 1 semaine thématique : du 09 au 13 février 2026 - Un temps de préparation pédagogique sur la journée : le 27 janvier 2026. Missions Principales : - Gérer un groupe d'adolescents durant les différents temps de vie quotidienne de la structure. - Préparer et animer des activités adaptées, en adéquation avec la thématique. - Accueillir et accompagner les adolescents fréquentant l'antenne ALSH ADOS - Participer activement à une réunion de préparation de la période d'accueil. Profil : - BAFA / BAFD / BPJEPS ou équivalence. - Connaissance et maîtrise du cadre règlementaire des ACM en vigueur. - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe. - Connaissance des capacités, besoins et rythme d'un public 11 à 17 ans - Capacités de gestion d'un groupe d'adolescents - Permis B obligatoire (3 ans minimum) / conduite de Mini-Bus / transport d'enfant - Compétences relationnelles et savoir être adapté. Poste à pourvoir dès que possible Poste en CEE pour 6 jours à taux forfaitaire de 70€ brut/jour
Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! Vos missions : En tant que Chargé de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste. 30 h hebdomadaires CDD
Depuis plus de 35 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Le Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale H/F intervient au quotidien auprès de public en situation de fragilité, de précarité ou encore de dépendance. Le poste est basé à Cournon d'Auvergne et vous intervenez pour le secteur de Cournon, Billom. Vous apportez une assistance individualisée pour que ces personnes puissent évoluer au cœur de leur environnement familier et affectif en favorisant leur autonomie et en prévenant les risques sociaux, éducatifs, sanitaires auxquels elles peuvent être confrontées. Vous les soutenez dans le processus d'insertion sociale et professionnelle. Vos activités au domicile seront : - Assurer un accompagnement dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne : aide à la réalisation des tâches ménagères, assistance dans les démarches administratives, accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de leurs achats, accompagner à la gestion de budget) - Effectuer un accompagnement dans l'éducation des enfants : assurer un soutien éducatif, conseiller les parents sur les bonnes pratiques éducatifs, les relations familiales et la gestion de conflit . - Assurer une animation régulière : organiser des activités ludiques, culturelles, éducatives, sportives dans un objectif de favoriser le lien social, l'épanouissement personnel, le développement de compétences sociales et relationnelles - Garantir une sensibilisation et une prévention des risques : identifier les risques sociaux, éducatifs et sanitaires, repérer des situations de maltraitance, de vulnérabilité, d'isolement et d'exclusion - Assurer une médiation et une coordination : assurer une médiation dans les relations familiales, créer et entretenir une coordination avec les différents acteurs du secteur social - Garantir une évaluation et un suivi régulier : observer l'évolution de la personne aidée, évaluer ses besoins, ses progrès et ses difficultés, suivre l'ensemble des actions mises en place et rédiger des rapports d'intervention et de synthèse. Vous exercez votre métier les jours de la semaine. Des Déplacements Des déplacements sont à prévoir. Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Un véhicule de service pourra être mis à disposition Accessibilité du poste Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). ou d'une expérience d'au moins 1 an. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année.
Dans le cadre d'un remplacement maladie de longue durée, une micro crèche accueillant 12 enfants, recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'Etat, susceptible de compléter une équipe déjà en place depuis un an. Ce remplacement pourra à terme aboutir à une embauche définitive. Horaires en continu + repas pris en charge par l'établissement. Vous travaillerez par roulement du matin ou du soir, majoritairement de 7H à 13H ou de 13H à 18H. Exceptionnellement l'amplitude pourrait être de 6H à 20H au lieu de 7H à 18H.
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français et de mathématiques dans le secteur de Cournon d'Auvergne auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Vous aimez conduire, rencontrer de nouvelles personnes et livrer des colis avec une grande rapidité? Alors EUROP'EXPRESS a le poste parfait pour vous! Nous recherchons un(e) chauffeur(euse) livreur(euse) en véhicule léger pour livrer le Puy de Dôme avec rapidité et bonne humeur. Vous êtes un(e) as de la conduite de véhicule utilitaire, dynamique, avez un bon relationnel avec la clientèle et respectez le code de la route, vous êtes la personne qu'il nous faut! Une expérience en livraison express serait également un plus, mais nous sommes prêts à former la perle rare. Vous êtes prêt(e) à embarquer pour une tournée de livraison de messagerie express en véhicule 3T5. L'ensemble des tournées sont organisées sur un module pouvant aller jusqu'à six jours (du lundi au samedi) Un CDI vous attend, ainsi qu'un salaire allant de 2 100 € à 2 500 € brut par mois. Et, comme chez EUROP'EXPRESS on aime les cadeaux, vous aurez le droit à des heures supplémentaires. Alors, si vous êtes prêt(e) à prendre le volant pour faire de la livraison express votre nouvelle passion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant!
Nous recherchons, un-une Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F). Profil : dynamique, souriante, ayant une expérience significative en vente en boulangerie. Horaires : de 5h30 à 13h20, du lundi au vendredi. Repos samedi et dimanche, ainsi que les jours fériés. Postulez depuis le site France travail et depuis l'offre.
L'association Groupe Objectifs recherche pour sa crèche, un/une Auxiliaire de puériculture (DE Exigé). CDD à temps plein. Poste à pourvoir du 02.02.26 au 31.03..26. Vos missions: - Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. - Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). - Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. . - Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge de l'enfant. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ... - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Réaliser un suivi d'activité - Techniques d'éveil de l'enfant...
La mission : Vous recherchez un job pour les vacances d'été 2026 ? La Ville de Cournon-d'Auvergne recrute un agent (H/F) pour des missions d'encadrement d'une équipe de personnes en jobs d'été et de gestion administrative en juillet et août 2026. Pourquoi pas rejoindre nos équipes? Le profil: - Qualités demandées : Bon contact avec les jeunes / Organisation et bon sens / Accueil téléphonique et physique / Connaissance avec l'outil informatique (traitement de texte, mails)... Type de contrat : Poste à temps complet sur les 2 mois - Rémunération : smic /horaire.
Assure l'accueil des enfants en dehors du temps scolaire, participe à la conception et à la mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs en s'appuyant sur le projet pédagogique. Effectue l'acheminement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux. Effectue la mise en place du restaurant scolaire. Assure l'accueil des enfants, participe aux temps des repas et surveillance de la cour. Garant de la sécurité physique et morale des enfants. Agent d'animation - Temps d'activité Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques en concertation avec le responsable Prendre en compte les différences des enfants - Animer des projets d'activité de loisirs Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptés aux jeunes enfants Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe Repérer les enfants en difficulté et alerter Gérer les conflits entre les enfants ou alerter la hiérarchie en cas de nécessité - Appliquer et contrôler les règles de sécurité Vérifier l'application des règles de sécurité Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements Effectuer une vigilance sanitaire - comportements, soins Respecter et ranger le matériel - Assurer le dialogue et l'accueil des familles Dialoguer avec les parents et les enfants - Contribuer à l'évaluation des projets d'activité Analyser les effets et les impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques finis en amont Rendre compte de son activité Exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs Participer aux réunions de préparation et aux divers bilans - Contribuer à l'animation de l'interclasse et de l'accueil périscolaire Aider à la prise des repas Proposer des activités adaptées - S'adapter et mettre en œuvre les consignes de la directrice et du responsable de service Agent d'entretien : Nettoyage des locaux Contrôle de l'état de propreté des locaux, (vérifier l'état de propreté des locaux, identifier les Surfaces à désinfecter, détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à la hiérarchie) Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les locaux et les surfaces Changer les sacs poubelles, trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif) Contrôler l'état de propreté des locaux Entretien courant et rangement du matériel utilisé Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits Identifier les surfaces à désinfecter Nettoyer les matériels et machines après usage Ranger méthodiquement les produits après utilisation Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à la hiérarchie. Mise en place des tables.
Nous recrutons DEUX MANOEUVRES H/F Vos missions : - Nettoyage de chantier - Utilisation pelle pioche et marteau piqueur - Aide au forage - Port de charges lourdes
Nous recherchons des agents de service pour rejoindre notre équipe sur Vic Le Comte L'agent de service a pour mission d'exécuter les travaux d'entretien courant (bureaux, réfectoire, nettoyage des sols, vitres et sanitaires,.) à partir des consignes, des méthodes de travail et des règles de sécurité qui lui seront données par son responsable hiérarchique. Missions techniques : - Assurer l'hygiène et la propreté des locaux en respectant le planning de travail. - Utiliser les machines et les différents produits de nettoyage. - Assurer l'entretien du matériel ainsi que son organisation et son rangement. - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits de nettoyage. - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre responsable hiérarchique. - Utiliser les outils digitaux mis à disposition. Qualité et sécurité : - Respecter toutes les règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits mis à disposition dans le cadre de la prestation chez le client. Votre Profil : Il n'y a pas de de diplôme exigé. Toutefois, l'obtention de l'un des diplômes suivants peut constituer un plus : BEP Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement, CQP Agent Machiniste, CAP Maintenance et hygiène des locaux Compétences requises : - Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection des locaux. - Connaissance des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage. - Respect des consignes et des règles d'hygiène relatives au nettoyage. Savoir être : Vous représenterez notre entreprise : vêtements de travail fournis et assurerez une excellente présentation en toute circonstance. Vous avez l'esprit d'équipe, une forte capacité d'adaptation (situations de travail, rythme d'activités,...). Vous êtes autonome Points forts : vos qualités relationnelles car vous interviendrez dans des locaux occupés par des clients (discrétion, honnêteté, amabilité, politesse). Votre ponctualité. Vous travaillerez soit de 7h à 9h soit de 18h à 20h en fonction des rotations, à raison de 10h par semaine.
Rejoignez le monde de l'événementiel ! Nous recherchons des monteurs / monteuses de chapiteaux pour participer à l'installation d'événements variés partout en France. Vos missions au cœur de l'événementiel : - Montage et démontage de chapiteaux, tentes et structures temporaires pour des festivals, mariages, salons, événements sportifs, foires et manifestations professionnelles - Installation du matériel avant événement et démontage après exploitation - Manutention et mise en place des éléments de structure (poteaux, bâches, planchers, ancrages.) - Travail en équipe dans une ambiance dynamique et conviviale - Respect des délais et des consignes de sécurité Conditions : - Travail le week-end possible - Grands déplacements possibles - Heures supplémentaires possibles et rémunérées - Horaires variables selon les événements Goût pour le travail en extérieur et le terrain Esprit d'équipe, sérieux et motivation Disponibilité et flexibilité (événementiel oblige ) Une première expérience en événementiel, montage de structures ou BTP est un plus!
Manpower ISSOIRE recherche pour son client du secteur industriel, 1 Conducteur de machine H/F Le poste est à pourvoir immédiatement en intérim Mission de 3 mois renouvelable Vous avez une première expérience en conduite de machine industrielle et souhaitez évoluer dans une industrie manufacturière ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission : -Assurer la conduite d'une machine de transformation du papier. -Veiller au bon déroulement de la production (réglages, approvisionnement, surveillance). -Manutention à prévoir sur le poste -Contrôler la qualité des produits finis. -Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau. -Travailler en lien avec les équipes de production et de maintenance. Une formation interne est prévue, mais une première connaissance du fonctionnement de machines industrielles est indispensable. Votre salaire : Taux horaire : 12,03 brut Avantages Manpower : -Indemnités de fin de mission et congés payés (10% du salaire brut total) -Compte Épargne Temps (rendement jusqu'à 8%) -Accès au CSE Manpower : chèques vacances, loisirs, culture, etc. Vos horaires : Travail posté, en 2X8 ou 3x8. Rotation selon planning d'équipe. Vous avez une première expérience en industrie, idéalement en conduite de ligne ou de machine. Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe. Vous n'avez pas peur du port de charge éventuel. Une formation sera assurée à la prise de poste. Ce poste vous intéresse et vous êtes prêt à vous investir sur une longue mission ? Postulez dès maintenant avec un CV à jour ou contactez directement l'agence Manpower d'Issoire. À très bientôt chez Manpower !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Bonjour, L'agence Field And People recherche plusieurs personnes pour différentes missions d'intérims en janvier et février 2026. Vous trouverez ci-dessous tous les détails des missions : 1 PERSONNE Mission : Dépôts de sacs à pain en boulangerie Lieu : La Roche Blanche et alentours Dates : 31 janvier 2026 Horaires : 9h-12h Rémunération : 12.02€/heure, panier repas de 8.80€ et prise en charge des frais de transport en totalité Qualités requises : autonomie, avoir le permis 1 PERSONNE (possibilité de trouver plusieurs profils qui alternes) Mission : Animation borne jeux en magasin Lieu : La Roche Blanche magasin alimentaire Dates et horaires : 04/02 de 8h15 à 19h 06/02 de 15h à 19h 07/02 de 9h à 12h et de 15h à 19h30 Rémunération : 12.02€/heure, panier repas de 8.80€ pour les journées de plus de 6h et participation aux frais de transport 1 PERSONNE (possibilité de trouver plusieurs profils qui alternes) Mission : Animation jeu juste poids Lieu : La Roche Blanche magasin alimentaire Dates et horaires : le mercredi 04 et samedi 07 février 2026, de 8h-12h & 14h-18h Rémunération : 12.02€/heure et participation aux frais de transport Qualités requises : autonomie, dynamisme, persévérance, bon relationnel client Je reste disponible si vous avez besoin d'informations supplémentaires. Passez une excellente journée :)
Rejoignez FDS Pro ! Chez FDS Pro, nous allions performance technique, responsabilité écologique et développement humain. Acteur reconnu dans les services pour les réseaux (détection, eau, assainissement, gaz, télécom), nous accompagnons nos clients en France, en Belgique, au Luxembourg et en Allemagne. Notre ambition : offrir un service client exemplaire tout en participant à un développement plus durable et collectif. Vos missions : Vous assurez les vérifications générales périodiques du matériel commercialisé par la société chez les clients sur l'ensemble de la France et au sein de l'agence. Vos missions sont réparties comme suit : Expertise du matériel : - Préparer et planifier l'intervention en autonomie : prise de rendez-vous, commande interne pièces détachées, outillages. - Assurer l'entretien, le contrôle et la réparation des apparaux de levage, détecteur de gaz et protections anti chute - Etablir un diagnostic de remise en état - Procéder à des essais de mise ou remise en service - Réaliser les devis Gestion administrative : - Création informatique du dossier SAV - Rédiger des fiches d'intervention conformément aux procédure de l'entreprise - Veiller au respect de la réglementation en vigueur - Finalisation du dossier informatique pour facturation Entretien de la relation client : - Conseiller les clients sur l'utilisation et besoins - Répondre aux demandes techniques - Suivi informatique des dossiers SAV en cours Soutien à l'agence : - Participer à la fabrication de matériel de levage en atelier - Assurer le contrôle et la réparation du matériel de location Votre profil : Vous savez gérer plusieurs tâches en même temps. Vous connaissez les produits commercialisés, leurs évolutions et les réparations à effectuer. Vous maîtrisez le domaine de l'électrique, de l'électronique et de la mécanique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes autonome, efficace et dynamique. Vous êtes curieux(se) des produits. Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne organisation personnelle. Vous avez le sens du service client. Vous aimez travailler en équipe et vous vous adaptez facilement. Le poste est fait pour vous si : Vous avez 2 ans d'expérience minimum dans le domaine. Vous avez le permis B. Votre environnement de travail : Vous êtes amené(e) à travailler dans votre camion et à vous déplacer quotidiennement pour intervenir chez les clients de la société. Déplacements fréquents sur la France entière. Forte période de déplacements de Novembre à mars. Un véhicule de service aménagé, l'outillage nécessaire aux réparations, un téléphone portable et un ordinateur portable vous sont fournis. Vous vous déplacez chez les fournisseurs pour des formations. Ce que nous vous offrons : - Un poste varié, mêlant terrain, technique et relation client - Un environnement stimulant, favorisant la progression individuelle et collective - Une prime de participation - Les titres restaurants - Une prime sport
1 poste d'Agent de service intérieur (H/F) - CDI - 0.5 ETP à pourvoir au DITEP Jean Laporte, 10 Rue de l'Enclos, 63800 Cournon d'Auvergne Notre structure est spécialisée dans l'accueil et accompagnement personnalisé d'enfants de 6 à 16 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages Missions : - Assurer le nettoyage et l'hygiène quotidienne des locaux et équipements de l'unité. Profil : - Connaissances des règles d'hygiène en établissement (HACCP) - Capacités de travail en autonomie et polyvalence - Qualités relationnelles - Sens de la rigueur et de l'organisation - Connaissance des outils informatiques - Sens du contact et discrétion professionnelle Spécificités du poste : - Horaires d'externat du lundi au vendredi Conditions : - Congés conventionnels et rémunération selon expérience en lien avec accord type CC66 - Travail organisé sur la semaine du lundi au vendredi. - Congés règlementaires + congés trimestriels + congés d'ancienneté. - Avantages CSE. Poste à pourvoir le 02 mars 2026
Vous êtes prêt à vous engager dans une nouvelle aventure professionnelle dans le secteur de la logistique pharmaceutique ?Notre client recrute un Chargé de Qualité Opérationnelle (H/F/D) pour rejoindre son équipe dynamique à Cournon d'Auvergne. Le poste : En tant que Chargé(e) e Qualité Opérationnelle, vous jouerez un rôle clé dans le maintien des standards de qualité de notre client. Votre mission sera d'assurer le contrôle qualité des articles de conditionnement tout en garantissant le respect des protocoles établis. Vos missions principales seront : Prélèvement et récupération d'échantillons d'articles de conditionnement depuis les lots entreposés à quai, Contrôle des échantillons selon les protocoles établis, Identification et gestion des non-conformités, Lecture et interprétation des données des enregistreurs de températures, Préparation et envoi des colis d'échantillons, Gestion et organisation de l'échantillothèque, Tenue et transmission des dossiers de contrôle et des fichiers internes de suivi Mission longue durée (profil étudiants non adaptés)Taux horaire : 12.52€ + 20% d'indemnités + 13ème mois (dès 3 mois d'ancienneté)Horaires : 8h15 - 16h30 du lundi au vendredi (heures supplémentaires possibles) Lieu de mission : COURNON D'AUVERGNE LES + DU GROUPE SAMSIC :- Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission !- CET 5%- Acompte hebdomadaire sur demande- Application mobile pour rester connecté- Prime de parrainage- Aide au logement- Mutuelle Votre profil : Vous êtes consciencieux.se, rigoureux.se et polyvalent.e. Vous appréviez le travail en équipe et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques.
Vous aimez conduire, rencontrer de nouvelles personnes et livrer des courriers avec une grande rapidité ? Alors EUROP'EXPRESS a le poste parfait pour vous ! Nous recherchons un(e) chauffeur(euse) livreur(euse) deux roues pour livrer le centre-ville de Clermont-Ferrand avec rapidité et bonne humeur. Vous êtes un(e) as de la conduite, dynamique, avez un bon relationnel avec la clientèle et respectez le code de la route, vous êtes la personne qu'il nous faut. Une expérience en livraison express serait également un plus, mais nous sommes prêts à former la perle rare. Vous êtes prêt(e) à embarquer pour une tournée de livraison de messagerie express en véhicule deux roues électrique. La tournée est organisée sur un module de 5 jours (du lundi au vendredi) Un CDI vous attend, ainsi qu'un salaire allant de 2 100 € à 2 500 € brut par mois Alors, si vous êtes prêt(e) à prendre le guidon pour faire de la livraison express votre nouvelle passion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Compétences: - Livrer une commande - Organiser des itinéraires de livraison optimisés - Utilisation de logiciels de gestion de tournées - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises Savoir-être professionnels - Être dynamique - Faire preuve d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
Rejoignez l'équipe Partauto, le spécialiste de la pièce automobile sur Internet ! Avec plus de 3 000 000 de références et une des gammes les plus complètes du marché, Partauto accompagne ses clients dans l'entretien et la réparation de leurs véhicules. Nous sommes en pleine expansion, et nous cherchons des talents motivés pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre succès. Vos missions En tant que membre clé de notre équipe logistique, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de notre activité. Vos principales missions seront : Réception des produits : Identifier, compter et vérifier les marchandises reçues. Organisation et stockage : Enregistrer les références et optimiser le rangement en entrepôt. Recherche de références : Aider à identifier rapidement les produits demandés. Préparation des commandes : Préparer et contrôler les colis pour garantir une livraison irréprochable. Inventaire du stock : Participer au suivi et à la mise à jour régulière des stocks. Les avantages à travailler chez Partauto Tickets restaurants pour faciliter vos repas. Des primes pour récompenser votre engagement et vos performances. Une ambiance de travail conviviale et une équipe soudée. Des opportunités d'apprentissage pour monter en compétences. Des défis motivants dans un structure dynamique. Contrat 39 heures par semaine, avec un environnement stimulant. Profil recherché Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'initiative. Une première expérience en logistique est un plus, mais votre motivation fera la différence ! Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez Partauto et contribuez à offrir une expérience de qualité à nos clients passionnés d'automobile. Envoyez votre CV dès aujourd'hui ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée
Nous recherchons un(e) Meunier / Meunière pour la production de farine traditionnelle artisanale à Cournon d'Auvergne. Le poste est à pourvoir en CDI et à temps plein. Les missions : * Piloter l'activité de meunerie : transformer le grain en farine suivant le cahier des charges, * Préparation des commandes clients, * Réception de la clientèle, * Nettoyage du moulin : respecter les normes d'hygiène. Poste à pourvoir dès que possible , expérience dans le domaine préférable, mais possibilité de formation sur place. Avoir le sens du travail en équipe, être autonome sur le poste de meunier, avoir des connaissances des méthodes d'hygiène. Date de début prévue : dès que possible Salaire: 1500 € net / 35h Lieu du poste : En présentiel.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un Responsable Technique Toiture à Pérignat-sur-Allier - 63800.- En tant que Responsable Technique Toiture, vous serez en charge de : - Gérer techniquement les chantiers de toiture en respectant les normes de sécurité et de qualité - Coordonner les équipes sur le terrain et assurer le bon déroulement des travaux - Réaliser des diagnostics techniques et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients - Assurer le suivi des chantiers et garantir la satisfaction client - Participer à l'élaboration des devis et assurer le suivi financier des projets Le salaire pour ce poste est compris entre 2000 et 2500EUR par mois, pour un contrat en CDI de 37 heures par semaine. Pour postuler à ce poste de Responsable Technique Toiture, vous devez posséder les compétences et formations suivantes : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment - Bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité dans le secteur de la toiture - Capacité à gérer et coordonner des équipes sur le terrain - Aptitude à réaliser des diagnostics techniques et à proposer des solutions adaptées - Sens de l'organisation, rigueur et bon relationnel client Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Pour accompagner le développement et la croissance de Majam, nous recherchons un(e) Assistant(e) modéliste. Majam c'est la première marque de vêtements à faire soi-même qui permet à ses clientes de réussir la couture de leurs vêtements ! Le sens du service et de la qualité, la volonté d'aider nos clients ainsi que de distribuer de la joie et de la confiance en soi est dans l'ADN de notre marque. Notre mission : rendre la couture Fun et Accessible à tous ! Au sein d'une équipe motivée, travailleuse et joyeuse, vous viendrez apporter votre soutien au pôle Création. Les principales missions seront articulées autour de 2 objectifs: 1) La couture de nos patrons pour présenter les modèles à nos clientes lors de la sortie de nos collections. Ici, il faudra maîtriser les techniques de couture, la manipulation des différents tissus ainsi que les outils de couture. 2) Assister notre modéliste dans la conception des patrons. Sous sa supervision, vous serez en charge de la couture des prototypes, la mise en œuvre des retouches et la gestion informatique des patrons sous Illustrator. Nous comptons sur votre rigueur, votre minutie et votre œil de lynx pour détecter toutes les corrections et améliorations à apporter avant la mise sur le marché. Profil recherché : - Travailleur(se) - Rigoureux(se) et organisé(e ) - Vous affichez une bonne humeur à toute épreuve - Vous êtes minutieux(se) et avez le sens du détail. - Vous avez conscience que l'on peut toujours s'améliorer : vous êtes à l'écoute, friand(e) de conseils et vous n'hésitez pas à proposer vos idées d'amélioration - Vous êtes manuel(le) - Vous êtes à l'aise avec l'informatique (utilisation de logiciels comme Illustrator) - Vous savez très bien vous adapter aux évolutions d'entreprise (nouveau process, pics d'activités, .) - Vous avez à cœur de bien faire et faire bien. Compétences demandées: Formation couture / modélisme Maîtrise de la machine à coudre et de la surjeteuse Adobe Illustrator L'utilisation de VetiGraph est un plus Une expérience dans le domaine de la couture est demandée. Conditions: Poste basé dans nos locaux à Cournon d'Auvergne. CDI temps plein ou temps partiel. Rémunération : selon expérience Prise de poste : à partir de mars 2026 Vous avez envie de rendre la couture fun et accessible à tous avec nous ? Vous êtes travailleur(se), motivé(e) et d'une bonne humeur à toute épreuve ? Envoyez-nous votre CV + lettre de motivation par mail à rejoindrelateam@majam-couture.com
Notre agence Adéquat de CLERMONT FERRAND recrute des nouveaux talents : PEINTRE AERONAUTIQUE (H/F) : Vous aurez pour missions : - Préparer les surfaces à peindre selon divers procédés simples (ponçage, dégraissage, ) - Préparer les produits selon les procédures techniques - Appliquer les produits selon les gammes en respectant les procédures techniques et outils spécifiques (primaire, top coat, finition, métallisé, ) - Assurer la traçabilité des différentes tâches réalisées afin de respecter les normes en vigueur - Réaliser des retouches et identifier la procédure la mieux adapté parmi les procédures techniques - Réaliser un auto contrôle de ses opérations selon les critères d'acceptations définis dans les procédures techniques - Respecter les règles de sécurité et d'environnement applicables - Réaliser un poste neutre après chaque opération pour limiter le risque FOD selon l'organisation du site - Respecter le planning de production - Travailler en co-activité avec d'autres prestataires selon l'organisation du site - Avertir de toutes anomalies détectées/générées - Participer activement à la démarche d'amélioration continu du site Votre profil : - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire ou avez un diplôme en peintre carrossier - La motivation et l'envie de se démarquer par son professionnalisme est demandé. - Site non accessible en transport en commun sur les horaires du poste - Vous êtes dynamique et aimez le travail manuel Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Un poste d'éducateur (trice) de jeunes enfants (H/F) CDD Temps Plein 1 mois (renouvelable) à partir du 1er février 2026 est à pourvoir à la Pouponnière à Caractère Sociale N°1 du Château des Quayres 63270 LAPS Missions : - Encadrer le quotidien d'un groupe d'enfants âgés de 0 à 3 ans confiés dans le cadre de la Protection de l'Enfance - Favoriser le développement psycho-affectif de l'enfant et l'apprentissage des actes de la vie courante en fonction de l'âge des enfants - En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à l'élaboration des projets personnalisés pour l'enfant et sa famille dans le cadre du « parcours traceurs ». - Mettre en œuvre le travail avec les familles et favoriser un travail de co-construction dans le cadre du parcours de placement. - Participer aux différentes réunions institutionnelles avec la spécificité des connaissances d'un EJE. - Rédiger dans le respect des échéances les notes et rapports. - Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires Profil : - Diplôme d'état d'éducateur de jeune enfant - Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance - Expérience en internat souhaitée - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Spécificités du poste : - Temps de travail en internat - 1 week-end sur 2 - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 Poste à pourvoir à partir du 2 février 2026
Poste à pourvoir à partir du 15 février Vos missions : - plantation - entretien plantation - tirer les bois des pieds de vignes - attacher la vigne - éclaircissage - ébourgeonnage Vous travaillerez du lundi au vendredi Pas d'hébergement possible Une première expérience sur poste similaire est souhaitée
Missions : 1. Encadrement et animation de l'équipe - Organiser le travail, préparer les chantiers, suivre les activités dans un soucis d'efficience et d'optimisation des moyens - Coordonner le travail des prestataires extérieurs - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Communiquer les informations, associer les équipes aux ré-flexions - Assurer le suivi du matériel /stocks / produits - Réaliser les entretiens professionnels. 2. Entretien et aménagement des espaces verts - Organiser ou assurer l'entretien et l'aménagement des espaces verts communaux (pelouses, parcs, terrains de sport, espaces naturels, massifs, arbres, chemins, équipements publics) - Continuer à faire évoluer les pratiques d'entretien dans une démarche écologique et de gestion différenciée des espaces verts, en tenant compte des usages, des enjeux paysagers et environnementaux. - Participer à la préservation de la biodiversité et à la valorisation du patrimoine végétal communal. - Veiller à l'application de pratiques respectueuses de l'environ-nement (réduction des intrants, gestion raisonnée de l'eau, choix des essences, alternatives aux produits phytosanitaires). - Proposer des améliorations et des projets d'aménagement inté-grant les principes du développement durable. 3. Propreté urbaine - Superviser la propreté urbaine et l'organisation du nettoyage de la commune : mise en place du circuit de nettoyage des voiries et veiller au bon état de propreté de la commune. 4. Entretien de la voirie - Organiser l'entretien courant de la voirie, des chemins et du mobilier urbain. 5. Missions secondaires ou ponctuelles - Participation à l'élaboration du budget du service - Viabilité hivernale : organiser les planning des astreintes, assu-rer la responsabilité d'une équipe et participer au déneigement et au salage avec les engins appropriés - Renfort de l'équipe Bâtiment/manifestations - Assurer la suppléance de la régie du marché. Profil: - Bon relationnel, capacité d'écoute et sens du dialogue - Pédagogie et capacité à accompagner le changement des pratiques - Sens des responsabilités, rigueur et discrétion - Sens du service public...
Le poste : Votre agence Proman Industrie Clermont Ferrand située 22 avenue de l'agriculture recherche un SERRURIER POSEUR -Pose et assemblage d'ouvrages de chaudronnerie ( garde corps, escaliers, structures métalliques) -Lecture et interprétation de plans techniques -Montage sur site -Controle de l'alignement, des niveaux et de la conformité des installations -Respect des normes de sécurité et procédures chantier Profil recherché : Vous êtes dynamique et organisé dans votre travail. Vous etes autonome sur chantier Vous êtes diplomé ou avez de l'expérience dans la métallerie/chaudronnerie Postulez en envoyant votre CV. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche un/e agent/e de nettoyage sur le secteur de Cournon Auvergne Nettoyage des vestiaire, salle de pause, bureaux, circulations et sanitaires Les horaires sont de 11h45 à 13h45 le mardi et vendredi et le mercredi de 11h45 à 14h45. URGENT
Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client. Nous recherchons des Téléconseillers F/H dans le domaine de l'Energie, marché des particuliers (BtoC). Après une formation de 3 semaines alternant théorie et pratique, vous devenez les héros du service-client et rejoignez un secteur d'activité attractif : l'énergie. A ce titre, vous êtes chargé(e) d'accompagner, renseigner, rassurer des particuliers qui contactent leur service client. Véritable caméléon du service-client, vous traitez des demandes variées en réception d'appels . L'activité consiste à : -effectuer le suivi et la gestion commerciale des contrats énergie des clients particuliers - fidéliser la clientèle en assurant la promotion des services gratuits - gérer les litiges et traiter les réclamations - informer sur l'offre de service et sur la facturation ACTIVITE A REBOND COMMERCIAL DANS UNE DEMARCHE DE FIDELISATION ET DE PROMOTION DES SERVICES. Grâce à vos talents et à notre formation, vous établissez un climat de confiance, adoptez un discours professionnel et valorisant, en vous adaptant à chaque client. Vous proposez des services additionnels gratuits à vos clients, pour développer leur satisfaction. Ce poste requiert des aptitudes que vous continuerez à développer pendant notre formation : Posture commerciale exigée +++ Excellentes qualités orales et rédactionnelles Agilité informatique (vous manipulez différents outils/logiciels et accompagnez les clients pour les rendre autonomes sur leur espace personnel) Votre motivation et votre envie d'apprendre seront les éléments-clés de votre réussite à ce poste. Pour vous permettre de progresser rapidement, nous vous accompagnons : Tout d'abord, à votre embauche vous bénéficiez d'une formation en salle pendant trois semaines, dispensée par nos formateurs experts sur cette activité. Vous rejoignez ensuite progressivement une équipe composée de collaborateurs, accompagné(e) par votre responsable d'équipe et des conseillers experts. Ils vous apportent conseils et astuces pour vous permettre de gagner en efficacité et en succès sur vos appels. Type de contrat : CDD de 12 mois à temps plein à partir du 2 février 2026 Horaires : amplitude de 8h à 20h, du lundi au samedi Rémunération : fixe 1 823,03 € bruts par mois +prime (sous réserve d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs) Primes Tickets restaurants : 11 € / jour (dont 6,60 € pris en charge par l'employeur) Indemnité télétravail : 2,70€ / jour (net) Excellente Mutuelle (obligatoire en CDI, prise en charge à 55% par l'employeur + Prévoyance) Télétravail (dès que vous serez autonome)
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de renom implantée dans le puy de dôme, un/e Aide menuisier poseur / Aide menuisière poseuse (H/F) Vos Missions : - Aide à la pose de menuiseries alu pvc (portes, fenêtres, pergolas, etc.) - Préparation et manutention du matériel - Assistance sur chantier - Respect des consignes de sécurité et de qualité Vous faites preuve de motivation et de sérieux Goût du travail manuel Première expérience en menuiserie appréciée
Vos activités principales : Polyvalent, la technicienne/le technicien devra posséder de bonnes connaissances dans de multiples domaines des télécoms (réseaux et normes de transmission radio, FH, normes et technologie de transport dont réseau IP, ..) sans nécessairement être un expert. Elle/il contribuera à l'ensemble des projets du Département : - création/modification de site INPT, - création/modification de liaison FH, - installations des points bas (GVR, enregistreurs radio/téléphonie), - paliers évolutifs du réseau INPT ou modification de l'infrastructure. Elle/il assurera ou suivra le maintien en condition opérationnelle des installations points haut, points bas et des pré-équipements radio des véhicules. Elle/il mènera : - la maintenance curative de l'infrastructure, - l'installation et la mise en service des stations fixes radio, filaires et mobiles, - le traitement des signalisations de dérangement radio. Elle/il pourra être amené-e à établir des liaisons pour l'événementiel (Voyage officiels et plan de secours). Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - Nombreux déplacements à l'intérieur de la zone de défense Sud-Est et départements ou pays limitrophes (principalement dans les départements correspondant au périmètre de son atelier parmi les 12 départements de la Région Auvergne -Rhône-Alpes). - Occasionnellement, travail en horaires décalés suivant les activités. - Participation à l'astreinte hebdomadaire technique INPT (astreintes H24) . - Ce poste nécessite de porter des charges lourdes (appareils de mesure de 25 kg). - Ce poste implique de travailler en hauteur (formation travaux en hauteur requis ou à acquérir). - Habilitation électrique. - Titulaire du permis B - Aptitude à la conduite automobile, y compris en tout terrain 4X4. - Réactivité, rigueur, et respect des délais impartis. - Capacité à s'adapter aux évolutions technologiques. - Discrétion et devoir de confidentialité. Avantages : Indemnité temporaire de mobilité (8 000 €). Indemnité de sujétion spécifique (pour les agents publics). Possibilité de déjeuner au restaurant inter-administratif de Clermont-Ferrand (tarifs subventionnés) et nombreux points de restauration à proximité immédiate. Participation à la couverture sociale complémentaire (mutuelle santé ministère de l'Intérieur) Participation à vos frais de transport pour vos trajets domicile/travail Transports en commun à proximité (train, tramway, métro et bus) Cycle de travail : 38h30 par semaine ouvrant droit à 45 jours de congés annuels (dont RTT)
Nous recherchons pour le compte de notre client, PME locale fortement implantée dans le puy de dôme, un technicien clim Vos Missions : - Installation, mise en service et maintenance des systèmes de climatisation - Diagnostic des pannes et dépannage - Entretien des équipements (splits, VRV/DRV, PAC) - Respect des normes de sécurité et environnementales Formation en climatisation / génie climatique Autonomie, rigueur et sens du service Poste stable au sein d'une entreprise structurée Chantiers variés
Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans la réparation et la remise en état de véhicules, reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses prestations, un Préparateur en Carrosserie H/F afin de renforcer son atelier. MISSIONS PRINCIPALES : - Préparer les surfaces avant mise en peinture (ponçage, masticage, marouflage) - Réaliser les travaux de préparation sur éléments neufs ou réparés - Assurer le nettoyage, le dégraissage et la protection des zones à peindre - Contrôler l'état des supports et corriger les défauts avant passage en cabine - Appliquer les apprêts et réaliser les finitions de préparation - Respecter les procédures qualité, les délais et les règles de sécurité en atelier - Vous disposez d'une première expérience en préparation carrosserie ou peinture - Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et soigneux(se) dans votre travail - Vous appréciez le travail en équipe et en atelier Intéressé(e) ? Rejoignez une entreprise reconnue pour la qualité de ses réparations et transmettez-nous votre CV dès maintenant.
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Vendeur H/F. Soutenu par nos équipes techniques, vos missions s'articulent exclusivement autour de la vente de matériels de motoculture haut de gamme pour particuliers et professionnels. Vous devez être l'acteur principal dans le processus final de la vente : accueil, information, conseil, orientation, diagnostic de la demande, argumentation, réalisation des ventes, réalisations des ventes complémentaires, conclusion de l'acte de vente. Accompagner les clients dans leurs projets et leur prodiguant conseils produits et conseils techniques sur les matériels de motoculture. Commerçant avant tout, vous possédez une expérience réussie dans la vente. Doué d'un excellent relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité seront des atouts. Votre envie et votre motivation vous aideront à vous intégrer au sein de notre équipe de spécialistes. Depuis 53 ans, société 100 % familiale implantée à Cournon. Spécialiste reconnu dans son secteur d'activité par la clientèle et les marques distribuées : HUSQVARNA, KUBOTA, ECHO, PELLENC, LIDER, AS MOTOR, BUGNOT. Nous rejoindre, c'est travailler sur un marché porteur et en pleine mutation. C'est également intégrer une entreprise traditionnelle au sein de laquelle vous pourrez vous investir en partageant nos valeurs. Expérience mini 2 ans souhaités CDI 35H00 + Heures sup rémunérées à 25% Salaire : fixe + commissions (selon compétences, profil et expérience) Mutuelle salarié + chèque cadeaux + prime exceptionnelle Travail du mardi au samedi (Fermé le lundi) Niveau étude : BAC + 2 : BTS NDRC ou BTS MCO (ou MUC) Missions : Vente de matériels Espaces Verts Savoir écouter les besoins des clients, conseiller, accueillir, proposer un ensemble de solutions et de produits adaptés à leurs besoins Etre force de proposition et participer à la mise en avant de l'espace de vente Savoir solliciter les fournisseurs Participer au développement de la clientèle lors d'évènements (salons, foires, démarchage.), prospection Se déplacer chez le client pour étudier les possibilités d'installation de tondeuse robot Savoir utiliser les moyens de communication actuel et outils numériques Avoir le goût des nouvelles technologies Qualités requises: Faire preuve d'aisance auprès de la clientèle, Esprit d'initiative, motivé et dynamique Etre agréable, avoir une bonne présentation, bonne élocution, bon relationnel Capacité d'écoute Etre attentif à la satisfaction du client Autonome, Organisé Facilité d'adaptation Esprit d'équipe et sens des responsabilités Avoir envie de contribuer au développement de l'entreprise Avoir le goût des nouvelles technologies Maîtrise de l'outil informatique Rigueur dans le travail (saisie, calcul, rangement)
Accompagnateur(trice) Educatif et Social (H/F) 4 postes en CDI à 0.50 ETP sont à pourvoir sur le Territoire Clermont Comté Auvergne MECS Château des Quayres - accueillant des enfants de 7 à 14 ans 63270 LAPS Missions : - Apprentissage de l'autonomie, soutien à la vie quotidienne - Inscrire ses interventions en complémentarité, en interaction et en synergie avec les autres professionnels - S'assurer que les conditions de sécurité et de confort soient remplies - Favoriser la communication et les interactions entre l'enfant et son environnement - Accompagner dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, sportives, artistiques.) - Ajuster son intervention en fonction des besoins de l'enfant suivant les activités définies dans son projet personnalisé d'accompagnement et de scolarisation et les évolutions constatées au quotidien - Ajuster son intervention en fonction de l'environnement et des différents contextes d'apprentissage - Participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques Profil : - Diplôme d'État Accompagnement Educatif et Social exigé - Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance souhaitée - Expérience du travail en internat souhaitée auprès des enfants - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Spécificités du poste : - Horaires d'internat, soirées et 1 week-end sur 2 travaillé - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 Poste à pourvoir au 1er Février 2026
Nous sommes une entreprise adaptée, spécialisée dans le nettoyage industriel (locaux professionnels), qui accompagne l'insertion dans l'emploi et le développement professionnel des travailleurs en situation de handicap. La priorité est donc donnée aux bénéficiaires d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) Nous recherchons 1 agent de propreté (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients à Cournon Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureaux, vestiaires avec douche, sanitaires et parties communes Du lundi au vendredi de 18h00 à 21h00 Utilisation d'un karcher qui nécessite une certaine condition physique. CDI 15 h par semaine, à pourvoir le 19/01/26 Taux horaire conventionnel : 12.38€
Pour renforcer notre équipe de 14 collaborateurs sur Les Martres de Veyre et les communes proches, l'antenne APAMAR de Vic le Comte recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDI stable à temps partiel (25h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (14 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée Vous serez accueilli(e) par Céline, responsable de secteur Votre intégration sera assurée par Valérie, collègue expérimentée Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT, recherche pour sa filiale FAURE AUVERGNE, un-e formateur.trice spécialisé dans le transport de voyageurs. Vous êtes un excellent pédagogue, vous avez une bonne élocution et des capacités rédactionnelles, vous avez une aptitude relationnelle, vous possédez tous vos documents de conduite obligatoires à jour. Vous assurerez les formations en interne , éco conduite, Contrats CPS, intégrations des nouvelles embauches..., mais vous aurez également pour mission, la fonction de contrôleur qualité (Contrôle qualité, fraudes, rédiger les rapports de contrôle, procéder à l'affichage des différents documents à l'intérieur des véhicules). Vous serez polyvalent, et vous assurerez également des services de ramassage scolaire en fonction des besoins de l'entreprise. Contrat CDI Temps complet 35h hebdomadaires + 4h Supplémentaires Poste basé à VIC LE COMTE Salaire de base :à l'embauche avec le PERMIS D et FIMO : 2316.64 € brut Sans le permis salaire brut total 2285.64, Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance , 13 ème mois au bout d'un an de présence
Pour renforcer notre équipe de 13 collaborateurs sur Vic le Comte et les communes proches, l'antenne APAMAR de Vic le Comte recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDI stable à temps partiel (25h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (13 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée Vous serez accueilli(e) par Céline, responsable de secteur Votre intégration sera assurée par Sigrid, collègue expérimentée Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
1 poste d'Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) - CDD Temps Partiel à 0.875 jusqu'au 31.08.2026 à pourvoir sur le Territoire Clermont Comté Auvergne MECS Château des Quayres - accueillant des enfants de 3 à 14 ans - 63270 LAPS Missions : Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service Socio-Educatif, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire : - Accompagner au quotidien et encadrer en internat au sein du collectif des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance - Mettre en place une relation de confiance permettant l'instauration d'un lien éducatif - Favoriser le développement psycho-affectif de l'enfant et les apprentissages en fonction de l'âge des enfants - Participer au travail partenarial autour de la conception des projets pour l'enfant/l'adolescent, être garant de leur mise en œuvre et assurer un suivi individualisé. - Favoriser le travail avec les familles et sa collaboration à l'accompagnement - Participer aux différentes réunions institutionnelles et s'inscrire dans une dynamique d'équipe - Rédiger les écrits professionnels dans le respect des échéances (DIPEC, rapports, note de situation, .) - Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires Profil : - Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé - Connaissance du secteur de la protection de l'enfance - Expérience du travail en internat souhaitée auprès des enfants - Capacité d'écoute, d'autonomie et de travail en équipe - Sens de l'éthique et de la déontologie Spécificités du poste : - Horaires d'internat, soirées et week-ends - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un ouvrier/ouvrière en pâtisserie afin de compléter une équipe de 5 personnes. Vous avez une première expérience dans le domaine. Votre mission : - Fabrication de pâtisseries selon des recettes définies, biscuits, pâte feuilletée, croissants, viennoiseries, - Élaboration de vitrine, - Travail en équipe sous la responsabilité de la cheffe pâtissière. Vous travaillez des produits de première qualité, vous aurez en charge de fabriquer des produits sucrés et salés. Vous ne travaillerez pas les Dimanches.
Notre client, entreprise française indépendante en génie climatique en fort développement, spécialisée dans l'installation et la maintenance des équipements de climatisation, chauffage ventilation et plomberie auprès des professionnels, recherche pour son agence de Cournon, un technicien de maintenance CVC (H/F). À propos de la mission Rattaché(e) au Responsable maintenance du site, vous intégrez une équipe de frigoristes. A ce titre, vos principales missions sont : - Assurer la maintenance préventive et curative sur tous types d'équipements de climatisation et de chauffage (type split, VRV.). - Réaliser un diagnostic des causes de pannes et de dysfonctionnements signalés. - Participer à la réception des installations de nouveaux équipements et réaliser des améliorations techniques afin de permettre le bon déroulement des opérations de maintenance futures. - Utiliser l'outil ERP pour tracer vos interventions et gérer les pièces détachées. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 200 EUR - 2 600 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- VL fourni, paniers de chantier Profil recherché - De formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire de 5 ans minimum. - Vous maîtrisez l'outil informatique et êtes sensible à la sécurité des biens et des personnes. - Vous possédez les habilitations fluides et électriques requises - Autonome, rigoureux(se) et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et de bonnes qualités relationnelles. - Expérience : Plus de 5 ans
Vous assistez le responsable qualité sous sa responsabilité dans l'avancement de la démarche qualité. Missions principales : Participer à la mise en place et au suivi des procédures qualité. Assurer le respect des normes et réglementations en vigueur. Collaborer avec les différents services pour améliorer la qualité des soins et des services. Réaliser des audits internes et contribuer aux actions correctives. Gérer la documentation qualité et assurer sa mise à jour. Profil recherché : Formation en gestion de la qualité, santé ou domaine similaire. Expérience préalable dans un poste similaire Connaissance des normes et certifications qualité (ISO, HAS, etc.). Maîtrise des outils bureautiques, bonne frappe et orthographe. Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Chauff'granules à Cournon d'Auvergne recherche un(e) Installateur/trice de Poêle (H/F) Vos missions : - Démonter une ancienne installation - Installer des équipements de chauffage - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation - Réparer / changer une pièce défectueuse - Entretien poêle à granulés - Aide à l'installation de poêle à bois ou granulés - Isolation des combles perdues - Livraison de granulés de bois Vous serez amené à travailler en hauteur Départ de Cournon D'Auvergne chez les clients. Une formation en interne sera dispensée. Envoyer lettre de motivation et CV uniquement par mail.
FOUNDEVER recherche pour son site de Cournon d'Auvergne des Conseillers Clientèle à distance (H/F). Le Conseiller Clientèle à distance (H/F) gère et traite les demandes de ses interlocuteurs de manière à lui apporter le service le plus approprié en mettant en œuvre les moyens et les procédures définis par l'entreprise. Vos principales missions: - Appels entrants - Accueillir - Découvrir les besoins - Traiter la demande - Proposer et promouvoir des produits et services... Vous avez idéalement une première expérience dans la Relation Client et/ou le Commerce. Vous possédez une réelle aisance au téléphone, des qualités d'écoute et un fort esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous! Vous travaillerez du Lundi au Samedi, sur une amplitude variable de 8h à 21h (deux jours de repos dans la semaine). Vous serez formé-e avant la prise de poste. Salaire base SMIC + primes pouvant aller jusqu'à 360 euros + Mutuelle gratuite pour conjoint et enfants + Aide à la mobilité de 200 euros par an.
Le Manager de Boulangerie (H/F) supervise l'ensemble des opérations quotidiennes de la boulangerie. Il/elle veille à garantir la qualité des produits et du service client, à animer l'équipe avec bienveillance et efficacité, tout en assurant la gestion administrative, commerciale et financière du point de vente. Missions détaillées : - Management d'équipe - Encadrer, motiver et fédérer une équipe (boulangers, vendeurs, pâtissiers.) - Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs - Gérer les plannings et anticiper les besoins en personnel - Faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de discipline - Gestion opérationnelle - Organiser la production en fonction des prévisions de ventes - Assurer la qualité constante des produits et du service client - Gérer les commandes, les stocks et les approvisionnements - Veiller à la bonne tenue du point de vente (propreté, affichage, agencement) - Pilotage commercial - Développer le chiffre d'affaires et la satisfaction client - Mettre en place des actions commerciales ou animations - Analyser les ventes et ajuster les offres selon les performances - Suivre les indicateurs clés : chiffre d'affaires, marge, coût matière, etc. - Gérer la caisse, les remises en banque et les documents comptables - Rendre compte à la direction Profil recherché : Expérience réussie en management, idéalement dans la restauration ou le commerce de détail alimentaire de minimum 2 ans.
Notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements destinés au gaz. Elle dispose d'un savoir-faire solide, transmis et amélioré depuis plusieurs décennies, et s'appuie sur des standards de qualité et de sécurité. Ils recherchent un opérateur de montage confirmé, prêt à s'investir dans un projet sur le long terme et à évoluer. Vos futures missions : Réaliser des opérations de montage avec précision et minutie, dans le respect des plans et procédures. Utiliser différents outils et équipements techniques nécessaires à l'assemblage. Contrôler la conformité des montages réalisés et effectuer un premier diagnostic en cas d'anomalie ou de panne. Collaborer avec l'équipe de production afin d'assurer une continuité optimale de la ligne. Type de contrat : mission d'intérim. Horaires : travail en journée et en 2x8, avec une disponibilité ponctuelle en 3x8 selon les besoins de production. Entrée en poste : dès que possible Salaire : 11.92 + ticket restaurant + indemnités kilométrique Vous disposez d'une expérience significative en montage industriel. Vous savez lire et interpréter des documents techniques. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos capacités à prendre des responsabilités. Vous aimez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative. Votre dynamisme et votre capacité à fédérer seront des atouts pour évoluer vers un rôle de conducteur de ligne.
Société de Transports de voyageurs du Groupe FAURE Transport recherche 1 ou 2 conducteurs Grand Tourisme avec une expérience en voyage linguistiques pour notre filiale FAURE AUVERGNE. Nous recherchons un conducteur GT passionné, professionnel et attentif, capable d'assurer le transport de groupes lors de séjours linguistiques. Vous serez responsable du bon déroulement des trajets tout en veillant à la sécurité et au confort des passagers. Vos missions : - Assurer la conduite de Cars grand Tourisme pour des voyages en France , pouvant démarrer au départ de Paris.. - Entretenir le véhicule et signaler toute anomalie technique, participer à l'accueil des groupes et être un interlocuteur bienveillant et professionnel durant les trajets.. Contrat saisonnier : durée 3 mois, CDD du 01/02/2026 au 31/05/2026. La maîtrise de l'anglais serait fortement appréciée. Salaire de base 2095.58€ + primes diverses : coef 150V avec 2 ans d'expérience minimum, être en possession de tous les documents de conduite obligatoires (Permis D, FIMO ou FCO , carte chronotachygraphe...) à jour.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre du remplacement temporaire de notre Commercial Itinérant, nous recherchons notre futur Commercial Itinérant H/F en CDI pour l'agence PUM de Cournon d'Auvergne. À l'issue de cette mission, une mobilité au sein d'une autre agence de l'agglomération de Clermont-Ferrand pourra être envisagée, en fonction des besoins opérationnels de notre réseau. Vous êtes le visage de PUM sur le terrain Vous rendez visite aux clients dans un rayon de 40 km autour du point de vente Vous ciblez et développez des relations avec les professionnels de la plomberie. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à l'écoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous travaillez en binôme avec un Commercial Sédentaire Vous rédigez des devis et relancez les prospects pour assurer une conversion optimale Vous négociez et suivez les commandes jusqu'à la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. L'info en plus Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de Commercial Terrain chez PUM : https://www.youtube.com/watch?v=D5lOYhMVodo Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. - Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées. - Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé. - Vous êtes passionné par le commerce et le service client. - Vous savez convaincre, vous adapter à votre interlocuteur et on vous reconnaît d'excellentes qualités d'écoute. - Vous aimez trouver des solutions techniques adaptées à notre clientèle de professionnels de la plomberie.
URGENT Clean Co , entreprise spécialisée dans le nettoyage, est à la recherche d'un agent de nettoyage et de propreté sur MIREFLEURS Contrat du lundi au vendredi à 5h par semaine - DE 18H A 19H EN CDI
Nous recherchons notre futur Technicien de cimetière H/F pour les "Pompes Funèbres DABRIGEON", à Orcet. - Type d'emploi : CDI 35H - Rémunération : à partir de 13€ de l'heure, négociable selon profil et expérience - Déplacements : possibles si nécessaires - Astreintes (semaine/weekend/jour férié) + Prime d'astreinte - Primes liées à l'activité - Avantages sociaux : Carte tickets restaurant, Carte Dynabuy Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs familiales fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Vous avez des notions de maçonnerie. - Débutant(e) accepté(e) Une formation en interne au sein de l'entreprise vous sera dispensée à votre arrivée. Vous aurez en charge la réalisation de tous travaux de marbrerie funéraire : maçonnerie, fossoyage, étaiement, moulage, coulage, ... Vous assurez la livraison de monuments, de matériels et de fournitures sur les chantiers. Vous devez procéder au montage, à l'installation et à la rénovation de monuments funéraires (matériaux : granits, pierre, ...), nettoyage de sépultures, réfection des joints. Vous serez également amené(e) à réaliser tous travaux liés aux ouvertures et fermetures de concessions. Nous recherchons une personne disponible et capable de s'adapter au travail en cimetière. Permis B, indispensable. CACES R482, R489 et R490 souhaités. Toutes les candidatures ont un potentiel unique! Alors si vous souhaitez participer au développement de notre groupe, où l'humain est au cœur de chaque démarche et participer à notre engagement en faveur de l'égalité et de l'inclusion des personnes en situations de handicap, rejoignez nous!
Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour un CDD de remplacement en psychiatrie. Vous exercerez dans une structure à taille humaine, accueillant des patients en hospitalisation libre, souffrant de pathologies psychiatriques variées. Poste en 10h, et un week-end sur 4 en 12h. Reprise de l'ancienneté, participation et intéressement sous conditions, possibilité de complémentaire santé du salarié à la charge de l'employeur.
Grossiste spécialisée dans les achats et ventes de produits de la mer, recherche un assistant(e) administratif et commercial. Poste à pourvoir dès que possible. Les missions au poste sont les suivantes : - Effectuer la prise de commande (télévente) et la saisie dans l'outil informatique (EBP) - Respecter le planning d'appels, - Réaliser toutes les opérations nécessaires au fonctionnement du service, relation interne et externe - Suivi des dossiers administratifs : demande d'avoir, gestion des problèmes de transport - Travail en équipe Organisation et dynamisme sont essentiels ainsi que la très bonne maitrise des outils informatiques (pack office, internet, mail, canva...)
Vous êtes minutieux(se), dynamique, souriant(e) et enthousiaste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, l'esprit d'équipe et un bon relationnel pour interagir avec les clients et l'équipe qui vous entourent. Sur place ou à emporter, au comptoir, au service à table ou en cuisine, vous assurez la satisfaction des clients. Vous exécuterez l'intégralité des taches relatives à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous rejoindrez une équipe énergique, conviviale et solidaire qui vous accompagnera dans votre prise de fonction et vous formera aux différents postes. 5 postes sont à pourvoir pour les établissements de Cournon d'Auvergne, Les Martres de Veyre et Lempdes. Votre engagement, votre travail et la maîtrise de votre poste vous permettront de saisir des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Rejoignez-nous en envoyant vos CV sur notre site : https://www.mcdonalds-recrute.fr/ ou en venant nous voir directement en restaurant !
Notre site de Cournon d'Auvergne est actuellement à la recherche d'un : CHARGE SRCI (H/F) Contexte & missions : Sous la responsabilité du/de la Gestionnaire d'Equipe SRCI et en collaboration avec l'ensemble des personnes du service SRCI.Vos missions seront les suivantes : - Être l'interlocuteur de plusieurs laboratoires et assurer le suivi du traitement administratif du dossier unique SRC International pour les commandes export, - Participer aux réunions opérationnelles avec les commettants, sur invitation, - Réceptionner, trier et traiter les commandes et mettre à jour les entités de base dans le respect de la procédure export, - Coordonner les opérations en relation avec les services internes de MOVIANTO, - Participer aux permanences quotidiennes pour commandes tardives, - Assurer l'envoi et/ou la réception des différents courriers et documents aux commettants et assurer le suivi des justificatifs d'exportation, preuves de livraison, - Établir des cotations en transport aérien, maritime et routier et organise le départ des commandes export selon l'incoterm négocié par le laboratoire, - Procéder au contrôle de la facturation sous-traitant, - Réceptionner les appels, fax et courriers, enregistrer toutes ses interventions et gérer les dossiers réclamations pour les commandes export, - Instruire les dossiers APV selon les fiches d'instruction des Laboratoires, - Participer à des projets internes ou externes de développement d'activité Laboratoire Profil & Formation : - BTS ou DUT administratif et commercial - Licence Droit, Sciences Economiques ou Langues Etrangères Appliquées - Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Bonnes bases en orthographe - Organisé, rigoureux et autonome, relation client - Anglais indispensable Les compétences techniques ne font pas tout, nous recherchons des collaborateurs motivés, avec de fortes valeurs humaines, prêts à s'investir dans l'entreprise, qui aient envie de nous accompagner dans notre croissance. La société Movianto s'attache au respect du principe de non-discrimination à l'embauche. Chaque candidature sera étudiée sans distinction de sexe ou de tout autre élément discriminatoire.
Le cabinet de recrutement d'Adecco recrute pour son client EuropaFi, filiale de la Banque de France, papeterie fiduciaire la plus moderne d'Europe et acteur économique majeur en Auvergne, cinq conducteurs coupeuse h/f en CDI. Le poste est basé à Vic le Comte (63). Au sein du service finition, vous pilotez une machine complexe dédiée aux étapes finales du processus de fabrication du papier. Vous assurez la conduite des équipements de supervision ainsi que des réglages nécessaires. Animé par une forte culture de l'amélioration continue, vous êtes engagé dans une démarche qualité au quotidien. Vos missions principales : - Assurer la mise en œuvre de la ligne coupeuse, du poste de déroulage jusqu'au bloc de coupe : montage des bobines, réalisation des raccords, mise en marche des équipements et des installations périphériques et réglages associés. - Réaliser le calage et les réglages nécessaires lors du lancement d'une nouvelle campagne de fabrication (format, registre, cellules, capteurs .) selon le cahier des charges client - Renseigner les outils de suivi : tableau de bord (Excel), la GPAO et l'application de traçabilité - Utiliser le système MTS pour enregistrer les numéros de bobines et/ou feuilles à l'aide de la douchette, en appliquant la règle des 4 yeux - Prélever les échantillons, effectuer les mesures de contrôle qualité, en cas de dérive alerter le conducteur à l'avant machine - Réaliser les contrôles conformément au plan qualité et assurer l'interface avec la table qualité - Veiller en permanence au bon fonctionnement des installations, au comportement des feuilles et à l'approvisionnement en matières. Profil recherché : . Vous êtes issu d'une formation de niveau Bac technique (mécanique, électricité, automatisme et pilotage des systèmes de production) et justifiez d'une première expérience réussie dans la conduite de process, idéalement en environnement de process continu au sein d'un site industriel. . Une connaissance des procédés de fabrication du papier serait appréciée. . Vous maitrisez les pupitres de commandes, ainsi que les systèmes de supervision. . Utilisation courante des outils informatique et industriels : Excel et GPAO. . Idéalement titulaire des caces R489 cat. 1A et 3 et R485 cat. 2. Qualités essentielles : . Bon esprit d'équipe, sens de la communication et capacité à rendre compte. . Fiabilité, réactivité, méthode et rigueur dans le travail. Conditions attractives : . Salaire : 28600€ à 32000€ selon profil, 13ème mois inclus. . Horaires postés 5x8. . Prime de poste moyenne de 8500€ brut annuel. Planning établit sur l'année. . Avantages : Accord intéressement et participation, prise en charge mutuelle 80% / prévoyance 70%, PEE avec abondement, CSE, restaurant d'entreprise. Rejoignez EuropaFi afin de contribuer activement à l'excellence du processus de production, en apportant votre expertise au sein d'une structure en constante évolution ! Postulez dès maintenant en nous transmettant votre CV.
Aujourd'hui, Deltamu recrute son prochain pilier technique pour sécuriser, optimiser et faire évoluer l'écosystème informatique qui permet à Optimu de fonctionner 24/7, partout dans le monde. Deltamu : Un éditeur de logiciel qui transforme l'industrie Fondée en 1998, Deltamu est un éditeur de logiciel spécialisé en métrologie industrielle. Depuis plus de 20 ans, l'entreprise accompagne les industriels et les laboratoires avec une mission claire : transformer la métrologie traditionnelle en une approche plus efficiente et décisionnelle, au service de l'industrie 4.0. Optimu : Le logiciel de référence - Plus de 3 000 utilisateurs industriels et de nombreux laboratoires à travers le monde - Une solution qui optimise la gestion des instruments de mesure et maîtrise les incertitudes de mesure - Un logiciel pour des industries exigeantes : aéronautique, pharmaceutique, automobile, énergie... - Une équipe passionnée et bienveillante où chaque collaborateur.trice joue un rôle clé dans le succès des projets Tu rejoindras une équipe technique soudée pour devenir le.la garant.e de la stabilité, de la performance et de la sécurité d'une infrastructure critique pour des milliers d'utilisateurs dans le monde entier. Tes missions stratégiques : - Piloter et optimiser l'infrastructure système et réseau : administration des serveurs, virtualisation, supervision proactive, gestion de la performance - Accompagner la transformation Cloud : automatisation des déploiements, modernisation de l'infrastructure - Renforcer la cybersécurité : un enjeu stratégique majeur dans un contexte industriel sensible (protection des données clients, conformité, sécurisation des accès, surveillance des menaces) - Garantir la disponibilité 24/7 : des milliers d'utilisateurs comptent sur Optimu chaque jour. Tu assures la continuité de service, la gestion des incidents et l'amélioration continue - Être visionnaire et force de proposition : anticiper les évolutions techniques, proposer des améliorations, participer aux décisions stratégiques sur l'architecture Nous cherchons un(e) expert(e) infrastructure confirmé(e), autonome et proactif(ve), qui a envie de s'investir dans un projet à impact. Compétences techniques : - Expérience confirmée (minimum 5 ans) : Windows Server, Linux, Remote Desktop Services (RDS), virtualisation (Hyper-V), conteneurisation (Docker), réseaux (VLAN), scripting (PowerShell, Bash) - Expertise en cybersécurité : tu comprends les enjeux, sais mettre en place des dispositifs de protection (firewall, VPN, gestion des identités, SIEM, compliance), et répondre aux questionnaires de sécurité des clients - Maîtrise des outils de supervision et monitoring : Pandora ou équivalent - Capacité à gérer des environnements critiques : rigueur, anticipation, gestion de crise, documentation de qualité Qualités humaines essentielles : - Autonomie et sens des responsabilités : tu sais prendre des décisions et gérer tes priorités - Esprit d'équipe et communication : tu collabores naturellement avec les développeurs et sais vulgariser les sujets techniques - Curiosité et veille technologique : tu te tiens informé(e) des évolutions et aimes apprendre - Bienveillance et énergie positive : tu contribues à créer un environnement de travail convivial et solidaire - Motivation à s'inscrire dans la durée : tu veux construire quelque chose de solide et évoluer avec l'entreprise Tu ne seras pas juste "l'admin réseau" qui répare des serveurs.Tu seras le pilier technique qui permet à 3 000+ utilisateurs industriels de travailler efficacement chaque jour, partout dans le monde. Tu auras un vrai impact, des responsabilitésconcrètes, et l'opportunité de façonner l'infrastructure d'un logiciel utilisé par les plus grandes industries (aéronautique, pharmaceutique, automobile...). Tu travailleras sur des défis techniques passionnants au sein d'une équipe bienveillante.
L'EAM (Etablissement d'accueil médicalisé) Croix Marine du Cendre recrute 1 AES (H/F) pour son équipe pluridisciplinaire chargée de l'accompagnement global des résidents accueillis (personnes vieillissantes en situation de handicap psychique). Prise de poste au 1er Février 2026. Vos missions : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie Participer à la mise œuvre d'activités et de sorties Etablir une relation attentive et sécurisante Travailler en équipe pluridisciplinaire Vos conditions de travail : Planning en cycle de 4 semaines Horaires : 6h30-14h15 ou 13h15-21h00 1 weekend sur 2 travaillé 2 RTT/mois Conges trimestriels : 9 jours/an Rémunération selon la grille conventionnelle (CCNT 51) d'AES en internat Tickets restaurant. Esprit d'équipe, dynamisme Sens de l'écoute et bienveillance Débutant accepté.
Dans le cadre de l'expansion de l'enseigne B&M France nous recherchons un merchandiseur itinérant H/F. Vous représentez le groupe B&M au sein du réseau et participez à la mise en œuvre de la politique d'identité visuelle de l'enseigne. Vos missions : Participer à l'expansion du réseau (ouvertures, mise en place de nouvelles implantations ...) Garantir le concept B&M France Mettre en place les offres saisonnières Réorganiser les linéaires en magasin Former les équipes des magasins aux techniques de merchandising Participer aux contrôles des inventaires Assurer une veille concurrentielle Participer à l'amélioration continue des techniques de merchandising Des déplacements réguliers sont à prévoir dans toute la France du lundi au vendredi. VOTRE PROFIL Vous êtes autonome, pragmatique, organisé(e), rigoureux(se), adaptable et force de propositions. Vous avez un bon relationnel et savez travailler en équipe. Vous maîtrisez les techniques d'implantations et la lecture d'un planogramme. De formation BAC+2 minimum orienté Commerce/Merchandising, vous avez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en grande distribution alimentaire ou en magasin spécialisé. REJOINDRE B&M : Vos avantages : Mutuelle & Prévoyance Epargne salariale Avantages CSE Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté Prime d'ancienneté progressive Prime dite de "13ème mois" selon conditions Votre contrat : Contrat : CDI Temps de travail : 38.75h hebdomadaire
Dans le cadre de son développement B&M est à la recherche d'un(e) gestionnaire douane. Rattaché(e) à la responsable Taxes et Douane vous êtes garant(e) de la fluidité des opérations douanières dans le respect des règlementations en vigueur. Vous serez amené(e) à prendre en charge les missions suivantes : Classer et évaluer les marchandises selon les codes tarifaires appropriés Assurer le suivi et le contrôle de la documentation technique requise au dédouanement (partie normative et réglementaire) Déposer des demandes de RTC auprès de l'administration de la douane et en assurer le suivi Faire un suivi des formalités douanières via un contrôle des déclarations en douane Assurer un suivi des litiges et contentieux douaniers en étroite collaboration avec les prestataires externes Contrôler la facturation liée à la liquidation douanière et gérer les litiges de facturation Vous travaillez en collaboration avec différents acteurs internes et externes. VOTRE PROFIL : Diplômé(e) en douane, commerce international, logistique ou supply chain, vous avez une première expérience dans ce domaine. Votre organisation et votre rigueur vous permettent de gérer divers dossiers avec précision. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et pouvez travailler sur des typologies de produits diverses et variées. REJOINDRE B&M : Vos avantages : Mutuelle & Prévoyance Epargne salariale Avantages CSE Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté Prime d'ancienneté progressive Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise Rémunération selon profil et expérience. Votre contrat : Contrat : CDI Temps de travail : 38h75 Votre environnement de travail : Poste au siège à Cournon-D'Auvergne
Qui sommes-nous ? SARL AUV AUVERGNE CARROSSERIE INDUSTRIELLE est une entreprise à taille humaine basée à Cournon-d'Auvergne. Nous réalisons l'aménagement intérieur de véhicules utilitaires (protections bois, casiers, rangements, etc.) pour des professionnels. Vos missions : Rattaché(e) au chef d'atelier, vous intervenez sur l'aménagement de véhicules utilitaires. Vos principales missions seront : - Installer les protections bois dans la partie de chargement des véhicules - Adapter, ajuster et poser les casiers et rangements à l'intérieur - Assembler et fixer les éléments dans l'ordre de montage - Vérifier la bonne tenue et la qualité des montages, effectuer les ajustements nécessaires Votre profil : Nous recherchons une personne manuelle, débrouillarde et autonome. Obligatoire : - Expérience en atelier ou en pose (aménagement bois, menuiserie, agencement, pose de cuisines, installation d'équipements. - 1 à 2 ans minimum) - À l'aise avec les outils électroportatifs : visseuse, scie sauteuse, scie à panneau, meuleuse, etc. - Bases techniques en mécanique appréciées Important à préciser : - Une première expérience en atelier est indispensable : nous ne pouvons pas assurer une formation complète de débutant. - Vous serez toutefois accompagné(e) au démarrage pour découvrir nos méthodes de travail et nos produits. Qualités attendues : - Rigueur et soin dans le travail - Capacité d'adaptation - Esprit pratique et sens du travail bien fait - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes Conditions du poste : - Lieu : 63800 COURNON D'AUVERGNE - Contrat : CDD de 3 mois (possibilité d'évolution selon activité et profil) Temps de travail : 35h, horaires du lundi au vendredi : 8h-12h / 14h-17h Salaire : selon profil et expérience
Pour postuler : - Envoyez votre CV à : contact@auv-auvergneci.fr - Objet : Candidature Assembleur(se) - AUV AUVERGNE
Nous recherchons un Agent d'entretien GMS (H/F) pour effectuer le nettoyage d'une grande surface. Vous travaillerez au cendre pour un temps hebdomadaire de 27h . LUNDI : 6h/10h et 12h à 14h MARDI : 6h à 9h MERCREDI : 6h à 10h +16h à 19h JEUDI: 6h à 10h VENDREDI : 6h à 9h SAMEDI : 6h à 10h Exceptionnellement en cas d'absence d'une personne de l'équipe ces horaires peuvent être modifié . Vous travaillerez en équipe, managé par un chef d'équipe . Ce poste nécessitera un travail par moment avec autolaveuse autoportée et autotractée .
Directement rattaché(e) à la D.G.S, le ou la Directeur(rice) des services à la population dirige, coordonne et pilote les activités relevant des services de sa direction qui contribuent à façonner le quotidien des habitants : - Education Jeunesse (services scolaires et périscolaires) ; - Vie culturelle, sportive, associative et patrimoniale ; - Entretiens des bâtiments ; - France Services / Agence Postale Communale (APC) / et Affaires Sociales (CCAS). Membre de l'équipe de direction générale et en lien étroit avec le Maire et les élus concernés par ces délégations. Missions : - Management des services à la population : - Participer à la définition des orientions stratégiques des politiques publiques et garantir leur cohérence - Encadrer les personnels et activités des services en veillant à la mise en œuvre des projets et objectifs prioritaires et au respect des règlementations en vigueur - Préparer et suivre les budgets des services rattachés à cette direction. - Direction de l'éducation et de la jeunesse : - Superviser l'organisation du temps scolaire et assurer les partenariats avec les acteurs institutionnels et éducatifs - Gérer les inscriptions scolaires - Superviser l'organisation des accueils périscolaires et veiller respect des règlements intérieurs de ces services - Assurer le pilotage, le suivi et l'évaluation du projet éducatif de la commune et les dispositifs contractuels financiers. - Direction de la vie culturelle, sportive, associative et patrimoniale : - Superviser et/ou conduire les projets d'animation regroupant l'ensemble des actions autour de l'événementiel et festivités, le sport, la culture et vie associative et la valorisation du patrimoine. - Encadrement et organisation du service entretien des bâtiments (qui regroupe les bâtiments scolaires et associatifs) - Direction des activités de France Services /APC et affaires sociales - Superviser l'encadrement de France Service qui accompagne les usagers éloignés du numérique dans leur démarches administratives dématérialisées et l'APC pour les opérations postales - Assurer la direction du CCAS qui gère le service de restauration collective, les actions en faveur des ainés et l'accompagnement des personnes en difficultés sociales. Profil recherché : - Titulaire d'une formation supérieure niveau MASTER en Droit / Management des Collectivi-tés Territoriales ou action sociale ou éducation - Véritable aptitude au management acquise sur une expérience sur des fonctions comparables avec des capacités à animer, fédérer, entrainer les équipes - Bonnes connaissances des dispositions régle-mentaires applicables aux domaines supervisés - Capacité à piloter des projets dans une dé-marche participative et de transversalité - Très bonnes capacités d'analyse et de synthèse - Maîtrise des outils numériques - Aisance relationnelle et du travail en équipe - Capacité d'écoute, de médiation et de diplomatie - Autonomie, disponibilité et sens du service public à un échelon de proximité.
Le Centre de formation ECF Vigier vous propose de vous former au métier de Conducteur voyageur (Titre Professionnel reconnu par l'État) en partenariat avec notre client KEOLIS : --> Contrat d'apprentissage (3 mois au sein du centre de formation puis 3 mois chez KEOLIS) : âge maximal 29 ans sauf personne en situation de handicap Session du 30/01/2026 au 30/04/2026 Nous vous proposons Un accompagnement personnalisé tout au long du parcours Une formation complète et professionnalisante Une certification officielle reconnue par l'État Un emploi en CDI à l'issu du titre professionnel Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Toute personne souhaitant effectuer dans le cadre professionnel du transport de voyageurs avec un véhicule relevant de la catégorie D, à partir de 21 ans et obtenir une qualification professionnelle, Être titulaire du permis B en cours de validité, Être âgé d'au moins 21 ans, Avoir une bonne maîtrise de la langue française tant orale que écrite, Satisfaire à l'Evaluation des Compétences et Acquis Professionnels (ECAP), Avoir été reconnu apte lors d'une visite auprès d'un médecin agréé (ou de la commission médicale des permis de conduire selon les cas), Accessibilité aux personnes handicapées : les personnes en situation de handicap peuvent avoir des besoins spécifiques à la formation n'hésitez pas à nous contacter pour en discuter. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante où vous pourrez mettre à profit vos compétences tout en contribuant à la satisfaction de nos clients. Nous avons hâte de découvrir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 11,88€ à 11,89€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
ECF VIGIER est un Centre de Formation Professionnelle (transport, Logistique, TP, Sécurité) destiné aux salariés et demandeurs d'emploi. Aujourd'hui l'entreprise est basée sur 3 sites et elle veut élargir l'offre de formation et évoluer géographiquement. Afin de nous accompagner dans notre développement nous recherchons un(e) RESPONSABLE PÉDAGOGIQUE LOGISTIQUE ET TRAVAUX PUBLIC
Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour une entreprise spécialisée en solutions industrielles, un Ingénieur d'Affaires en Automatisme et Electricité Industrielle (H/F) en CDI. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, où l'innovation technique, l'expertise métier et la proximité client sont au coeur des projets. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : -Pilotage des projets confiés, de la phase de chiffrage jusqu'à la réception client -Montage des offres techniques et financières en collaboration avec les équipes internes -Suivi de l'exécution technique, le budget et les délais des affaires en coordination avec les équipes projet -Identification de nouvelles opportunités commerciales et fidélisation du portefeuille client -Reporting régulier sur l'état d'avancement et les indicateurs clés des projets -Intégration de la sécurité à chaque étape des projets -Référent technique des équipes chantier et auprès du maître d'ouvrage -Réponse aux appels d'offres et/ou chiffrage sur travaux supplémentaires -Consultation des fournisseurs -Participation au REX Poste à pourvoir en CDI, en temps plein. Formation(s) : - Vous possédez un Bac +5 en automatisme, électricité industrielle, instrumentation ou équivalent (école d'ingénieurs, master technique). Expérience(s) : - Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion d'affaires techniques en environnement industriel (énergie, process, automatisme...) Savoir-faire : - Maîtrise des environnements industriels automatisés (automates, supervision, instrumentation...) - Capacité à gérer des projets techniques avec autonomie (budget, délais, qualité) - Connaissance des normes et référentiels du secteur industriel - Sensibilité aux enjeux QHSE et à la sécurité sur site La rémunération sera fixée selon le profil du candidat. Savoir-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Aisance relationnelle et goût du terrain - Autonomie, adaptabilité et esprit d'analyse Ce poste correspond à vos attentes ? Envoyez-nous vite votre candidature, nous nous chargerons de la traiter dans les meilleurs délais.
Travail au domicile des particuliers en autonomie. Missions du poste : Vous entretenez les espaces verts, vous effectuez des travaux manuels de - réparation, - d'aménagements, - d'installations de courtes durées. Compétences : - Entretien des haies, - Tailler les arbustes, - Tondre les gazons, - Faire les plantations, - Monter un meuble, - Procéder à la pose d'une clôture. Salaire : selon expérience et diplôme
Nous recherchons un Technicien de piscine (H/F) expérimentés. Missions: - montage de piscine, structure mixte acier béton - montage de locaux techniques - préparer et remplacer les équipements ( liner, pompes, système de filtration, volets, etc...) - connaissance en maçonnerie souhaitée CDI de 39h avec période d'essai de 2 mois renouvelable une fois. Du lundi au vendredi : 8h00 - 17h00 en période estivale Déplacement régional ponctuel. Salaire selon profil et expérience.
Afin de créer une nouvelle équipe, nous recherchons des poseurs en menuiseries. Poste basé sur notre agence de La Roche Blanche. Travail à 39h/semaine. Vous travaillez en binôme. Votre mission principale sera la pose de menuiseries extérieures (fenêtres, portes, portes de garage, véranda, pergolas, volets...). Vous êtes motivé, rigoureux avec un bon sens du relationnel et avec de l'expérience dans le métier.
Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour une société spécialisée en Plomberie/CVC, un Chargé d'Affaires (H/F) en CDI. Pour ce faire, vos missions consisteront à : Relation client & conception - Réaliser les visites de site, analyser les besoins et les contraintes techniques - Évaluer les puissances thermiques (climatisation), concevoir les réseaux (gaine, plomberie) - Proposer des solutions techniques et économiques cohérentes - Collaborer avec les fournisseurs pour affiner le chiffrage et la pertinence des solutions - Élaborer les devis, fiches produits, plans AutoCAD et définir les besoins électriques Pilotage de projets - Gérer les affaires en logements collectifs et chantiers tertiaires - Participer aux réunions de chantier, représenter l'entreprise auprès des promoteurs ou maîtres d'œuvre - Commander les matériels, négocier les achats avec réactivité - Organiser les plannings, anticiper les risques, ajuster en fonction des aléas - Suivre l'avancement des travaux, gérer les imprévus techniques ou humains, prendre les décisions adaptées Management de proximité - Encadrer les chefs d'équipe et équipiers en mode coaching - Développer l'autonomie et l'implication des équipes chantier - Maintenir une bonne communication et un climat de confiance sur le terrain Gestion commerciale & administrative - Répondre aux appels d'offres - Consolider les prévisionnels, suivre l'évolution budgétaire et les marges - Rendre compte à la direction de manière structurée et transparente Le poste est à pourvoir en CDI. Profil du candidat Formation(s) : Vous êtes issu d'un diplôme Bac+2 en génie climatique, CVC ou équivalent. Expérience(s) : Vous disposez d'une première expérience sur des fonctions similaires, et notamment dans la gestion de projets CVC. Savoir-faire : Maîtrise des techniques et des normes CVC. Solides compétences en gestion de projet et en management d'équipe. Connaissances électriques de base Excellentes capacités relationnelles et commerciales. Maîtrise des outils de gestion de projet et logiciels associés (AutoCAD, MS Project,...). Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des chantiers. Savoir-être : Leadership et capacité à motiver une équipe. Autonomie, réactivité et prise de décision rapide. Orienté client avec un fort esprit commercial. Bonne gestion du stress et capacité à travailler dans un environnement en constante évolution.
Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour une entreprise spécialisée en automatisme et solutions industrielles, un Ingénieur d'Affaires Électricité / Instrumentation / Automatisme (H/F) en CDI. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, où l'innovation technique, l'expertise métier et la proximité client sont au cœur des projets. Un poste stratégique et évolutif dans une structure agile, engagée dans des projets industriels d'envergure. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Piloter les projets confiés, de la phase de chiffrage jusqu'à la réception client - Monter les offres techniques et financières en collaboration avec les équipes internes - Suivre l'exécution technique, le budget et les délais des affaires en coordination avec les équipes projet - Être l'interlocuteur privilégié du client, gérer la relation commerciale et recueillir les besoins - Identifier de nouvelles opportunités commerciales et fidéliser le portefeuille client - Assurer un reporting régulier sur l'état d'avancement et les indicateurs clés des projets - Intégrer la culture sécurité à chaque étape des projets - Être le référent technique des équipes chantier et auprès du maître d'ouvrage - Répondre aux appels d'offres et/ou chiffrage sur travaux supplémentaires ou petits travaux - Consulter les fournisseurs - Participer au REX Profil du candidat Formation(s) : - Vous possédez un Bac +5 en automatisme, électricité industrielle, instrumentation ou équivalent (école d'ingénieurs, master technique). Expérience(s) : - Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion d'affaires techniques en environnement industriel (énergie, process, automatisme.) Savoir-faire : - Maîtrise des environnements industriels automatisés (automates, supervision, instrumentation.) - Capacité à gérer des projets techniques avec autonomie (budget, délais, qualité) - Connaissance des normes et référentiels du secteur industriel - Sensibilité aux enjeux QHSE et à la sécurité sur site Savoir-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Aisance relationnelle et goût du terrain - Autonomie, adaptabilité et esprit d'analyse - Esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.
Nous recherchons un(e) fleuriste qualifié(e) pour compléter une équipe de 3 fleuristes déjà en place. Poste de fleuriste 35 h ou temps partiel CDI REPOS: Week-end toutes les 2 semaines ou 2 jours consécutifs en semaine PRIMES+MUTUELLE
Vous travaillez au dépôt et vous faites la réparation des palettes avec des outils tels que la scie sabre et le cloueur. Vous êtes autonome et rigoureux car vous travaillez seul. Vous portez des charges entre 5 et 25 kilos. Une formation sera assurée par l'employeur. Vous travaillez du lundi au vendredi, 7h par jour.
À propos de Sigma Net Santé : Depuis 1995, Sigma Net Santé accompagne les chirurgiens-dentistes dans leurs projets d'installation, de rénovation et de maintenance de leurs équipements. Nous intervenons sur la région Auvergne-Rhône-Alpes et la Suisse romande, avec une équipe passionnée, dynamique et à taille humaine. Notre mission : offrir un service technique réactif, de qualité, et basé sur la confiance. Description du poste : Dans le cadre du développement de notre activité sur l'agence de Cournon d'Auvergne, Sigma Net Santé recherche un(e) technicien(ne) itinérant pour renforcer l'équipe technique. Vous interviendrez dans les cabinets dentaires pour assurer la maintenance préventive et curative du matériel, en binôme avec un technicien expérimenté qui vous formera. Vos missions principales : - Diagnostiquer et réparer les pannes sur le matériel dentaire (fauteuils dentaire, moteur d'aspiration, compresseurs, stérilisation, petit périphériques, etc.) - Réaliser les entretiens annuels de maintenance selon les procédures des constructeurs - Installer et mettre en service le matériel neuf - intervention sur l'Auvergne (principalement le 63 et le 03), avec possibilité d'interventions ponctuelles sur le 42. - Rédiger les bons d'intervention et assurer le suivi technique - Garantir la satisfaction client par un travail rigoureux et un bon relationnel - Collaborer étroitement avec le responsable technique et la responsable commerciale de l'agence. Votre profil: De formation en électro-technique, maintenance industrielle, maintenance systèmes mécaniques automatisés, électricité, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle dans des environnements techniques. Vos compétences sont avant tout : - Electrotechnique (recherche de pannes, remplacement de pièces et cartes électroniques, application des procédures des constructeurs) - Mécanique, micromécanique, technique des fluides pneumatiques et hydraulique et automatisme, ( niveau de base ) - Bricolage général pour fixation et raccordements (plomberie, électricité) - Notions d'informatique (un plus) Qualités attendues : - Curieux (analyse, diagnostic, résolution de problème) - Manuel, débrouillard, « bricoleur » - Minutieux - Doté d'un bon relationnel client - Permis B indispensable Conditions d'emploi : - CDI à temps plein - Convention collective du commerce de gros - Rémunération : 2200 € brut mensuel, selon expérience et évolution possible - Secteur : Auvergne (déplacements ponctuels possibles sur le 42) - Avantages :véhicule utilitaire de fonction, téléphone, PC, mutuelle, plan épargne entreprise, 11 RTT - Formation complète assurée en interne
Nous recherchons un paysagiste confirmé. Man V, entreprise de pose de gazon synthétique et installation de jeux et mobilier urbain : recherche un Ouvrier Paysagiste (H/F) ayant déjà travaillé en extérieur. Vos principales missions: pose de gazon synthétique, haie artificielle, clôture, grillage, brise-vue et décapage terrain, petits travaux de terrassement et maçonnerie paysagère et aménagement d'espaces. Vous serez amené à amener le matériel sur les chantiers donc vous avez le permis B en cours de validité. Bonnes capacités manuelles, rigueur et ponctualité. Vous possédez les caces R489 dans l'idéal. Vous travaillez en équipe entre 35 et 39h. Connaissances en paysagisme. Fermetures annuelles : 15 jours en août et 15 jours à Noël
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Pour l'exercice de sa compétence en matière de petite enfance, l'établissement recherche des assistant(e)s petite enfance pour le Multi-Accueil de Champeix. 1. Garantir l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : - Assurer l'accueil, la sécurité des enfants et les accompagner dans les activités de la vie quotidienne (repas, changes, soins d'hygiène) ; - Assurer l'encadrement d'un groupe d'enfants et la mise en place d'activités. 2. Assurer l'entretien des locaux et la préparation des repas : - Assurer l'entretien et l'hygiène des espaces de vies, des jouets et du linge ; - Assurer la transformation des repas dans le respect de la diversification alimentaire et des normes de sécurité (remettre en température, mixer, hacher ). 3. Favoriser la relation de confiance entre les familles et le personnel de l'établissement : - Prendre en considération les consignes des familles ; - Assurer la transmission des informations recueillies dans le cadre de leurs pratiques à l'équipe ; - Transmettre le compte rendu de la journée aux familles.
Société située dans l'agglomération Clermontoise, recherche un(e) comptable autonome, qui gèrera plusieurs sociétés (holding et ses filiales), qui pourra mettre son talent et sa performance au service d'une entreprise dynamique et ambitieuse. MISSIONS PRINCIPALES : Comptabilité : - Saisie des pièces comptables - Gestion de la trésorerie / rapprochements bancaires / suivi bancaire - Comptabilité clients et fournisseurs : suivi des règlements / relances - Déclarations fiscales ( TVA, guichet unique) - Comptabilité générale et analytique jusqu'au bilan (écritures d'inventaires) Contrôle de gestion : - Mise en place de tableaux de bord comptables et financiers, et de budgets prévisionnels Ressources humaines : - Déclaration (DPAE, AIST) - Rédaction des contrats de travail et suivi - Gestion des paies (Entrée, sortie, CP, arrêt maladie, STC) - DSN évènementielles et mensuelles Gestion administrative : - Accueil téléphonique - Secrétariat courant - Gestion du courrier et des mails COMPETENCES : - Outil bureautique Word, Excel (rechercheV, rechercheX, index) - Logiciel comptable SAGE - Logiciel paie SILAE - Langue : Anglais SAVOIR PROFESSIONNEL : - Discrétion - Rigueur - Autonomie - Force de proposition DIPLOME : Bac+2 (BTS, DUT GEA) 5 Ans d'expérience professionnelles Disponible le plus rapidement possible Rémunération : 28 000€ annuelle.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un agent de quai sur la région clermontoise. Vos missions seront : - Chargement et déchargement des marchandises sur le quai - Vérification de la conformité des produits - Utilisation d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur - Salaire horaire selon profil - Contrat en intérim jusqu'à 18 mois - Horaires de travail variables - Première expérience réussie dans le domaine de la logistique - Connaissance des procédures de sécurité en entrepôt - Capacité à utiliser un transpalette et un chariot élévateur - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! MISSIONS En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - L'entretien du cadre de vie (logement, linge ) - L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas ) - L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...) PROFIL - Diplômé(e) ou non diplômé(e) - Personnes avec expérience ou Débutants - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Autonomie de déplacement pour le travail à domicile CONDITIONS - Plusieurs contrats peuvent être proposés : CDI ou CDD à temps complet ou temps partiel en fonction des souhaits du candidat ou de la candidate. - Selon les missions confiées - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). - Plusieurs secteurs d'intervention : La Roche Blanche, Veyre Monton, Pérignat Les Sarlièves, Tallende, Le Crest, Chanonat, Corent, Orcet.
Rejoignez FDS Pro ! Chez FDS Pro, nous allions performance technique, responsabilité écologique et développement humain. Acteur reconnu dans les services pour les réseaux (détection, eau, assainissement, gaz, télécom), nous accompagnons nos clients en France, en Belgique, au Luxembourg et en Allemagne. Notre ambition : offrir un service client exemplaire tout en participant à un développement plus durable et collectif. Vos missions : Vous donnez une image sérieuse et positive de la société et de l'agence aux clients et aux interlocuteurs à travers un accueil de qualité et l'établissement des devis et commandes. Au sein de l'agence BSD situé à Cournon d'Auvergne, vos missions sont réparties comme suit : Entretien de la relation client : - Accueillez et conseillez les clients - Répondre et renseigner les clients par téléphone et/ou par mail Gestion administrative : - Réaliser et suivre les devis, bons de livraison et bons de commande - Etablir des propositions de prix - Saisir les commandes Etre garant du stock : - Réceptionner les marchandises - Préparer les commandes - Contrôler et réparer le matériel de location - Participer aux inventaires annuels et ponctuels - Charger et décharger le matériel du parc, conduire les chariots et engins de l'agence Soutien à l'activité de l'agence : - Assister ponctuellement les techniciens itinérants dans le cadre d'interventions nécessitant de travailler en équipe, notamment pour les VGP - Etre l'interlocuteur des services centraux basés au siège (84), tels que la logistique, l'approvisionnement, l'administration des ventes et le SAV - Etre le relai et le soutien aux commerciaux de la zone en développant une collaboration efficace et dynamique Votre profil : Vous savez utiliser le pack office et gérer plusieurs tâches en même temps. Vous savez établir des propositions de prix selon le client et les produits. Vous maîtrisez les produits commercialisés après la formation dispensée par l'entreprise. Vous maîtrisez les techniques de ventes. Vous avez le sens du service client et le sens pratique. Vous faites preuve d'un esprit d'équipe affirmé et placez la satisfaction client au centre de vos actions. Adaptable, bienveillant(e) et responsable, vous travaillez avec rigueur et soin. Engagé(e) dans une dynamique de progrès collectif, vous développez vos compétences, accompagnez celles des autres et contribuez à grandir ensemble. Le poste est fait pour vous si : Vous avez la fibre commerciale et 2 ans minimum d'expérience en tant que commercial(e). Vous avez le permis B. Ce que nous vous offrons : - Un poste varié, mêlant terrain, technique et relation client - Un environnement stimulant, favorisant la progression individuelle et collective - Une prime de participation - Les titres restaurants - Une prime sport
Notre site de Cournon d'Auvergne est actuellement à la recherche d'un.e : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Contexte & missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production et des bâtiments sur les sites - Participer aux tâches administratives de l'atelier selon les exigences des normes relatives aux équipements d'exploitation du dépôt (liste des équipements, suivi des équipements.) - Prendre en charge les prestataires de maintenance et d'entretien des équipements tout en respectant la réglementation applicable - Rapporter quotidiennement au responsable maintenance les problèmes et dysfonctionnements survenus sur les différents sites - Effectuer les rapports d'interventions sur la GMAO et traiter les demandes d'interventions qui vous sont attribuées - Participer à la gestion des stocks de pièces détachées du service et à l'organisation de l'atelier de maintenance - Respecter les consignes environnementales et sécurité applicables aux activités de son service en particulier Profil & Formation : - Vous êtes idéalement titulaire d'un baccalauréat professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Vous avez une expérience de 2-3 ans sur un poste similaire, les profils débutants seront tout de même étudiés - Vous avez acquis une bonne capacité d'adaptation et un réel sens du travail en équipe - Vous savez travailler en autonomie et faites preuve d'une bonne résistance au stress Les compétences techniques ne font pas tout, nous recherchons des collaborateurs motivés, avec de fortes valeurs humaines, prêts à s'investir dans l'entreprise, qui aient envie de nous accompagner dans notre croissance. La société Movianto s'attache au respect du principe de non-discrimination à l'embauche. Chaque candidature sera étudiée sans distinction de sexe ou de tout autre élément discriminatoire.
Nous recherchons un Coach sportif (H/F) en CDI 36,5 heures. Début souhaité : samedi 07 février (à négocier) Vous serez formé(e) à l'EMS et aux procédures Flash Fit. Autonome dans vos coachings, vous organisez et animez des séances avec EMS (3 personnes maximum). Vous accompagnez chaque client dans sa progression en fonction des objectifs fixés. En binôme avec le responsable du club, vous accueillez les clients et entretenez une ambiance conviviale. Profil recherché: - Coach diplômé(e) d'état obligatoire (idéalement BPJEPS) avec carte professionnelle - Capacité de s'adapter aux différents profils des adhérents - Les qualités requises pour réussir à ce poste sont : rigueur, ponctualité, dynamisme, relationnel pour le travail équipe et pour la fidélisation de la clientèle. Vous travaillerez en semaine + le samedi matin.
Vous aurez en charge le ménage dans une maison de particulier : * Dépoussiérer, laver les sols * Nettoyer les salles de bains et Toilettes * Nettoyage des lustres une fois par an * Changement du linge des lits une fois/semaine Vous aurez à votre disposition les produits ménagers, un seau industriel , un aspirateur laveur Personne acceptant CESU dématérialisé
Nous recherchons pour le compte de notre client, PME familiale, un électricien avec caces nacelle Vos missions : Travaux d'installation et de maintenance électrique Intervention en hauteur à l'aide de nacelle Tirage de câbles, raccordements, dépannages Lecture de plans et schémas électriques Respect des normes de sécurité Profil recherché : Formation et/ou expérience en électricité Habilitations électriques à jour Autonomie, sérieux et esprit d'équipe Salaire attractif selon expérience Chantiers variés
Nous recherchons pour un poste mixte un Opérateur en fabrication et Dessinateur PAO (H/F) dans le secteur de l'équipement sportif, la petite enfance et les espaces de loisirs sur le marché national et international. Missions: - CAO : Mise en plan des dossiers commerciaux sur-mesure pour exploitation sur commandes numériques - PAO : Utilisation de deux machines de coupe automatisée de tissus et mousse (alimentation matières, lancement des ordres de production). - Confection en soudure air chaud : assemblage des grandes pièces suite à la découpe. - Houssage des produits et Conditionnement. Profil recherché : - Personne ayant une formation en dessin industriel intéressé par la partie manuelle motivée - Des expériences dans la menuiserie, chaudronnerie plastique, confection couture, peuvent être des plus. La formation en soudure air chaud et aux machines de coupe peut-être effectuée en interne. Maitrise des logiciels : Draftsight, Solid work ou équivalent Avantages : Mutuelle prise en charge à 90% Tickets restaurant CE Giftéo. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation via cette offre d'emploi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la grande distribution, un Technicien Approvisionneur pour un CDD de 6 mois. - Gestion d'un portefeuille client - Gestion des approvisionnements pour assurer la disponibilité des produits - Suivi des commandes et des livraisons - Gestion des stocks et optimisation de leur rotation Conditions du poste : - 35h horaires souples - 13,06 euros brut/h - CDD 6 mois Profil recherché : - Formation : BAC à BAC +2 - A l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion (Logistar, Topase) - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer !
Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD MONTCERVIER de VIC LE COMTE recrute un(e) Aide-soignant(e). Prise de poste : 1er Février 2026 Missions : - Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort et de prévention - Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Distribution des repas, et aider les résidents au repas si besoin - Coucher des résidents - Mesurer et contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmette les informations à l'infirmière. Compétences requises - Adhésion aux objectifs de l'établissement. - Coopération, esprit d'équipe. - Bonne connaissance de l'EHPAD et de sa culture. - Connaissances en gérontologie. - Maitrise du logiciel de soins Net soins - Ecoute, empathie, bienveillance vis des résidents et de leurs familles. - Disponibilité, patience. - Capacité d'adaptation et réactivité. - Capacité d'analyse, de remise en cause. - Autonomie. Rigueur. Conditions d'exercice : - Poste à temps complet - Travail en week-end (1/2)
Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans 1 poste de travailleur(euse) social(e) (H/F) CDI - 0.5 ETP est à pourvoir dans le cadre de l'extension du Service d'Accompagnement du Jeune Enfant. Missions : - Intervenir auprès d'enfants âgés de 0 à 3 ans et de leur parent dans le cadre d'une mesure de visite médiatisée en présence d'un tiers décidée par le Juge des Enfants. - Mettre en œuvre les conditions nécessaires à l'exercice des droits des parents dans le cadre de la visite médiatisée en lien avec le Service Gardien. - En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à l'élaboration des projets personnalisés pour l'enfant et sa famille dans le cadre du « parcours traceurs ». - Mettre en œuvre le travail avec les familles et favoriser un travail de co-construction dans le cadre des. - Favoriser la majoration des compétences parentales - Participer aux différentes réunions institutionnelles - Rédiger dans le respect des échéances les notes et rapports - Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires Profil : - DE D'Assistant Social, DE Educateur Jeune Enfant, DE Educateur Spécialisé, DE Conseiller Conjugale et Familiale, DE TISF. - Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance - Expérience en milieu ouvert souhaitée - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Spécificités du poste : - Communication professionnelle et travail en réseau : Elaboration, gestion et transmission d'information - Postes basés au Château des Quayres à Laps - Intervention aux Martres de Veyre et à Laps - Intervention sur site du lundi au vendredi avec 1 samedi par mois et les jours fériés. - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 Poste à pourvoir à partir dès que possible
Notre client, groupe d'agences de proximité intervenant en maintenance industrielle, recherche pour son expansion sur le secteur du département 63, un technicien de maintenance industriel H/F. À propos de la mission Vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance et la réparation des machines chez les clients. Vos missions principales seront les suivantes : Sécurité : - Appliquer les procédures qualité/environnement et les consignes de sécurité - Signaler tous les risques d'accident et/ou situations à risque - Être formé aux procédures d'incendie, d'évacuation et veiller à les appliquer - Veiller à la propreté et au rangement de l'atelier et de sa zone de chantier chez les clients Technique : - Gérer et maintenir à jour la documentation technique à partir des informations transmises par les clients - Préparer les opérations de maintenance - Diagnostiquer les pannes et réaliser les opérations mécaniques ou électrotechniques nécessaires à la remise en état des installations confiées - Faire des propositions sur les améliorations ou la maintenance à effectuer - Définir la liste des pièces de rechange nécessaires, approvisionner avec l'aide du service achat le matériel nécessaire Champ des relations : - La saisie quotidienne des bons d'intervention (BIBL) est capitale afin de reporter ses actions et de pouvoir organiser et planifier le travail à venir - En interne : Travail d'équipe avec tous les autres collaborateurs - En externe : Le savoir-être et la communication sont essentiels auprès de nos clients et de nos fournisseurs Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR - 38 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Véhicule de fonction + téléphone portable + intéressement Profil recherché - BAC +2/3 ou BTS/DUT Maintenance / génie mécanique - productique - Expérience significative en mécanique / électromécanique - Idéalement Titulaire de CACES chariot élévateur, nacelle élévatrice - Titulaire des habilitation électriques - Permis B indispensable - Solides connaissances et compétences mécaniques et ou électrotechnique. - Parfaite connaissance lecture plan mécanique et électrique - Compétence pour réceptionner tout ou partie de pièces de rechange - Capacité de modifier / adapter / trouver des équivalences - Connaissance appareillage / diagnostic panne hydraulique / pneumatique - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité. Le Groupe Mieux Vivre est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements. Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante. Dans ce contexte, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des résidents, en leur apportant une assistance de vie quotidienne et en contribuant à leur bien-être général. Votre rôle sera essentiel pour garantir un environnement chaleureux et respectueux. Poste à pourvoir en CDI dès que possible au sein de la résidence Les Rives d'Ithaque. Votre mission, si vous l'acceptez, sera la suivante : - Installer les résidents pour les repas ou servir ce dernier en chambre si besoin - Effectuer des soins d'hygiènes - Réaliser les soins de nursing des personnes le nécessitant - Veiller à la bonne hydratation des résidents et à leur confort - Se rendre disponible pour répondre aux appels des résidents via leurs sonnettes - Participation à des réunions pluridisciplinaires chaque semaine Si vous êtes Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État, dynamique, avec une réelle vocation pour votre métier, ce poste est pour vous ! Vos qualités d'écoute et communicationnelles, vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Vous pourrez ainsi rejoindre des professionnels passionnés et à votre tour apporter votre savoir-faire à notre fidèle équipe et contribuer vous aussi aux projets de vie et de soins de l'établissement. Pour être encore plus actif à la vie de la résidence, vous pourrez également participer aux projets transversaux du Groupe. Il ne vous reste plus qu'à postuler !
Les missions Vous avez une formation technique et une passion pour les énergies renouvelables ? Pas d'expérience en éolien ? Aucun problème ! Si vous savez réparer une machine à café, vous pouvez apprendre à réparer une éolienne. Nous vous offrons une formation complète pour devenir un expert en éoliennes. Travaillez pour un leader mondial : Intégrez une entreprise innovante, présente aux quatre coins du monde et leader sur le marché des éoliennes. Oui, vous pourrez dire que vous travaillez pour une entreprise qui fait tourner le monde ! Votre mission : Maintenance curative des éoliennes : En binôme, vous interviendrez sur les éoliennes pour diagnostiquer et réparer les pannes, garantissant ainsi leur fonctionnement optimal. Vous serez le docteur des éoliennes ! Ce que nous offrons : Salaire attractif : À partir de 30.2 K€ brut/an, avec des primes de flexibilité et des négociations possibles lors de l'entretien. Parce que même les super-héros doivent payer leurs factures. Astreintes rémunérées : 125 euros brut par astreinte (7 à 10 par an). Oui, vous serez payé pour être notre chevalier de garde. Samedis travaillés : 80 euros brut par samedi (7 à 10 par an). Parce que parfois, même les super-héros travaillent le week-end. Prise en charge des repas : 18 euros par jour travaillé. Pour que vous puissiez recharger vos batteries. RTT et bien plus encore : Profitez de nombreux avantages supplémentaires. Parce que même les super-héros ont besoin de vacances. Votre profil : Formation et expérience : Titulaire d'un bac+2 ou équivalent, avec une expérience significative en maintenance industrielle. Compétences techniques : Spécialisé en maintenance électrique, mécanique, hydraulique ou pneumatique. Maîtrise des outils informatiques : À l'aise avec le pack Office et capable de communiquer en anglais technique. Qualités personnelles : Rigoureux, méthodique, astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Mobilité : Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service. Prêt pour ce nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Au plaisir d'échanger avec vous !
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de Cournon des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique: Cournon. La Roche Blanche, Les Martres de Veyre, St Amand. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de Cournon des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique: Le Cendre, Cournon. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien pour travailler sur Cournon. Poste en CDI à pourvoir dés que possible Vous travaillez : Lundi de 18h à 20h Jeudi de 18h à 20h Samedi de 8h30 à 10h Idéal complément. Si vous etes disponible merci d'envoyer votre CV à langlade@aberproprete.fr
Mond'Arverne Communauté, intercommunalité de 27 communes, porte une ambition forte en matière de transition énergétique, de valorisation du patrimoine public et de qualité du service rendu aux habitants. Pour accompagner ces projets structurants, la collectivité recrute un(e) responsable des interventions techniques. Vous aurez notamment en charge : - Appui à la Direction et coordination transversale Coordination et suivi des travaux annuels selon projets votés Participation à la définition des orientations techniques et à la préparation budgétaire Appui et conseil aux arbitrages techniques et financiers Elaboration, pilotage et suivi des marchés et des conventions d'entretien d'espaces verts - Management et organisation des services Encadrement hiérarchique du chef d'équipe du Centre Technique Communautaire Organisation, planification et coordination des activités en régie ou par des prestataires extérieurs Animation des équipes et accompagnement au développement des compétences - Pilotage du Centre Technique Communautaire Supervision des travaux réalisés Arbitrage des priorités d'intervention Suivi budgétaire du fonctionnement et de l'investissement - Gestion du patrimoine et performance énergétique Participation à la gestion des équipements communautaires (bâtiments, voirie, espaces publics) Préconisation et estimation financière des solutions techniques Suivi des compétences eau et assainissement (SMVVA, SME.) : renouvellement de convention, participation aux commissions et réunions Pilotage de l'entretien de l'ensemble des réseaux - Sécurité, moyens généraux et actions spécifiques Garant du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques Pilotage stratégique de la flotte de véhicules et des marchés d'entretien associés Coordination des chantiers de réinsertion sur l'ensemble des 27 communes et suivi de leur réalisation pour le compte de Mond'Arverne Communauté Profil recherché : Formation supérieure technique (Bac +3 à Bac +5) Expérience confirmée dans les services techniques d'une collectivité appréciée Compétences en management, coordination de projets et gestion du patrimoine Sens du service public, esprit d'équipe et capacité d'initiative RTT - Télétravail - Mutuelle & prévoyance CNAS - Forfait mobilité durable Poste à temps complet à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 2 600€ brut/mois selon profil + CIA
Pourquoi nous rejoindre ? Des projets variés et concrets, au service d'un territoire en évolution Une collectivité à taille humaine, favorisant la proximité et la transversalité Un environnement de travail collaboratif et engagé
Rejoignez Deltamu et façonnez l'avenir de la Métrologie ! Fondée en 1998, Deltamu est un éditeur de logiciel spécialisé en métrologie industrielle. Depuis plus de 20 ans, ils accompagnent les industriels et les laboratoires en leur proposant une gamme complète de services destinés à optimiser la gestion des instruments de mesure et à maitriser les incertitudes de mesure. Leur mission est de transformer la métrologie traditionnelle en une approche plus efficiente et décisionnelle, contribuant ainsi à l'essor de l'industrie 4.0. Ils développent Optimu, un logiciel de référence utilisé par plus de 3 000 utilisateurs industriels et de nombreux laboratoires. En rejoignant Deltamu, vous intégrerez une équipe passionnée et engagée, où chaque collaborateur/trice joue un rôle clé dans le succès des projets. Vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, stimulant et travailler sur un produit porteur de sens ? Ce poste est fait pour vous ! Intégré(e) au sein de l'équipe de développement, vous jouerez un rôle central dans la conception, la réalisation et l'amélioration de leurs solutions logicielles. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, de l'analyse des besoins à la mise en production. Vos principales activités : - Concevoir et développer des applications logicielles sous environnement Microsoft, en utilisant principalement le langage C#, Windows Forms et ASP.NET. - Participer à toutes les étapes du projet : de l'analyse des besoins fonctionnels à la livraison des solutions. - Comprendre les besoins terrain de leurs clients, afin de concevoir des solutions pertinentes et adaptées. - Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes en intégrant les retours des utilisateurs. - Optimiser les performances et l'ergonomie des solutions logicielles en continu, dans un souci de qualité et de sécurité. - Vous êtes sensibilisé(e) à la cybersécurité, un enjeu stratégique majeur pour la protection des infrastructures. Ce poste n'implique pas d'utiliser systématiquement les dernières technologies à la mode. Ici, la technologie est un outil au service du besoin. Le logiciel Optimu étant dédié à des clients industriels, l'environnement technique est directement lié aux machines avec lesquelles il interagit. Ils recherchent un(e) développeur(se) passionné(e), prêt(e) à s'investir dans un projet d'envergure et porteur de sens. Les qualités humaines recherchées : - Motivation et implication : Vous souhaitez vous inscrire dans la durée et contribuer activement à un projet ambitieux. - Force de proposition : Vous n'hésitez pas à partager vos idées et à proposer des améliorations continues. - Esprit d'équipe et autonomie : Vous travaillez de manière autonome tout en valorisant la collaboration au sein de l'équipe. - Capacité d'adaptation et de compromis : Vous savez composer avec les contraintes du secteur industriel. - Bienveillance et énergie positive : Vous contribuez à créer un environnement de travail convivial et solidaire. Les compétences techniques recherchées : - Maîtrise des langages C#, Windows Forms et ASP.NET. - Connaissance de la technologie multiplateforme .NET MAUI (un bonus). - Expérience en optimisation et modernisation de code dans un contexte industriel. - Compétences solides en requêtes SQL et administration de bases de données, notamment SQL Server. - Maîtrise de Visual Studio et du système de contrôle de version Git. - Capacité à analyser les besoins, prendre du recul et proposer des évolutions stratégiques. Rejoindre Deltamu, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque collaborateur/trice a un impact direct sur le succès des projets. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, propice à la collaboration et au développement des compétences. Avantages : mutuelle et prévoyance, intéressement, télétravail, formations.
Contexte : Dans le cadre du développement de notre activité transport agricole, nous recrutons un Manager Opérationnel Transport (H/F). Ce poste clé constitue la pierre angulaire de la structuration de ce secteur et joue un rôle central dans le management des conducteurs, la coordination client et le pilotage opérationnel. Périmètre & organisation : Périmètre : 30 chauffeurs répartis sur plusieurs implantations clients Sites : Sur un secteur d'1h30 de trajet au Nord de Cournon d'Auvergne (63) Organisation du poste : hybride bureau/terrain Bureau basé à Cournon-d'Auvergne Présence terrain indispensable et régulière (1 fois par semaine + visite globale à l'ensemble des conducteurs 1 fois/mois) Résidence idéale : Montluçon (03) - Gannat (03) Missions principales : Management opérationnel des chauffeurs (priorité) o Encadrer au quotidien 30 conducteurs o Être présent sur le terrain : intégration, accompagnement, recadrage o Mettre en place un cadre clair (règles, consignes, attentes) o Appliquer les procédures internes et les exigences clients o Être l'interface directe avec les clients o Accompagner la conduite du changement o Maintenir un climat social sain et performant Exploitation & organisation transport o Co-construire et piloter les plannings chauffeurs o Etre force de proposition pour optimiser tournées (coûts, délais, kilomètres, contraintes) o Gérer les aléas : absences, urgences, pannes, pics d'activité o Anticiper les périodes sensibles (saisonnalité agricole) Relation clients & qualité de service o Garantir la qualité de service sur l'ensemble du périmètre o Être l'interlocuteur opérationnel des clients et sous-traitants o Gérer les situations sensibles et litiges opérationnels en lien avec la Direction o Promouvoir engagement, fiabilité et orientation solution Suivi matériel & coordination interne o Suivre l'état du parc et remonter les anomalies o Coordonner les interventions sur le matériel en lien avec l'atelier, les garages et le responsable technique o Assurer le lien avec services techniques, RH, administratif et direction o Remonter les indicateurs clés et alertes terrain Profil recherché : - Expérience : o Ancien conducteur routier ou professionnel du transport/logistique o Connaissance du secteur agricole et de ses spécificités o Expérience terrain indispensable o Capacité à encadrer des équipes nombreuses et dispersées - Compétences : o Leadership naturel et crédibilité auprès des conducteurs o Capacité à fédérer, cadrer et faire progresser o Autorité bienveillante, sang-froid et résistance à la pression o Sens du service client et de l'engagement collectif o Maîtrise informatique pour suivi et reporting (Excel, tableaux de bord) - Qualités humaines : o Sens de l'initiative et de l'autonomie o Organisation et anticipation o Goût pour l'action et le concret Deux profils possibles : Profil terrain : Ancien chauffeur ou issu du monde agricole, capable d'assurer des remplacements et interventions terrain, avec management de proximité très actif. Profil manager : Issu du transport ou du commerce d'aliments pour bétail, doté d'une forte fibre managériale et relationnelle, maîtrise des outils informatiques et KPI, rôle hybride bureau/terrain avec présence régulière sur sites clients. Conditions & moyens : - Véhicule de service - Téléphone portable - Outils de planification et suivi (Excel) - Poste stratégique et responsabilisant, environnement structurant Salaire : À définir selon profil Pour candidater : Merci de nous transmettre votre lettre de motivation et CV à l'adresse suivante : ressourceshumaines@groupeniocel.com
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un Electricien tertiaire/industriel à Vic-le-Comte (Longues) pour le chantier de la Banque de France. - Réalisation des travaux d'électricité : tirage de câbles, cheminement et raccordement - Respect des normes de sécurité en vigueur. - Utilisation de la nacelle - Travail en équipe et en autonomie selon les consignes données. Profil recherché : - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le domaine de l'électricité tertiaire/industrielle. - Titulaire d'un BAC Professionnel en électricité ou équivalent. - Connaissances approfondies des normes et réglementations en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et en autonomie. - CACES nacelle et habilitations électriques à jour Si vous êtes passionné par l'électricité et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste..
Adecco Transport recrute pour un de ses clients un conducteur transport en commun. L'entreprise, spécialisée dans le transport en autocar, a besoin de conducteur pour effectuer les transports locaux. Rattaché au service exploitation, vous effectuerez diverses missions : - Transports interurbain - Transports scolaire/périscolaire - Transports occasionnel (sorties pédagogiques,...) Prise de Poste sur Clermont-Ferrand. Rémunération : selon convention collective transport de voyageurs Il s'agit d'un temps plein ou temps partiel selon les disponibilités. Le permis D , la carte de qualification voyageur (FIMO) et la carte chronotachygraphe sont obligatoires. Une expérience serait appréciée dans le même domaine. Nous recherchons un conducteur de transport en commun (h/f) dynamique et doté d'un excellent sens du service. Compétences comportementales : - Sens du service et excellent relationnel - Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme - Respect des règles de sécurité et du code de la route Compétences techniques : - Conduite de bus - Utilisation de carte chronotachygraphe - Contrôle des titres de transport - Transports scolaires - Conduite d'autocar Rejoignez notre client et contribuez à offrir une expérience de voyage agréable et sécurisée à nos passagers ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Mission renouvelable jusqu'à 6 mois
LIP Tertiaire Clermont-Ferrand recrute pour son client, entreprise du transport routier, un(e) gestionnaire de paie et ADP (H/F) afin d'assurer la gestion complète de la paie et de participer à l'administration des ressources humaines du groupe. Vos missions : Gestion de la paie : Vous prenez en charge l'intégralité du processus de paie pour environ 150 bulletins, répartis sur 4 filiales, pour l'ensemble des statuts, relevant de la convention collective du transport routier de marchandises : - Collecte, contrôle et saisie des variables de paie - Gestion des spécificités liées au transport routier (heures de nuit, frais professionnels, etc.) - Établissement, contrôle et validation des bulletins de paie - Réalisation des DSN mensuelles - Gestion des arrêts maladie, accidents du travail et maternité - Établissement des soldes de tout compte - Diffusion des bulletins via le coffre-fort électronique Staff and Go - Interface avec le cabinet comptable (contrôles URSSAF) Assistanat RH : En appui de la Responsable RH, vous intervenez sur un périmètre RH principalement administratif : - Gestion administrative du personnel (création, mise à jour et archivage des dossiers salariés - papier et dématérialisé) - Suivi des visites médicales en lien avec la médecine du travail - Suivi des documents obligatoires - Participation au processus de recrutement (en lien avec la RRH) - Suivi administratif de la formation professionnelle (après validation du plan) - Relations avec les organismes externes (mutuelle, prévoyance, médecine du travail) - Interface RH de proximité auprès des salariés (paie, congés, acomptes, retraite) - Diverses tâches administratives RH Conditions & intégration : - Horaires : 08h30 - 12h00 / 14h00 - 17h30 (35h) - Prise de poste souhaitée : mars 2026 au plus tard - Période de passation et d'intégration prévue jusqu'à juin 2026, afin d'assurer une transmission complète des compétences Formation & expérience : - Bac +2 minimum en paie ou comptabilité - Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en PME - Une expérience dans le transport routier est un plus Compétences ; - Maîtrise du processus de paie de A à Z - Bonne connaissance du droit social et des obligations déclaratives - Aisance avec les outils informatiques et logiciels de paie - Rigueur, autonomie et sens de la confidentialité Qualités personnelles : - Organisation et fiabilité - Bon relationnel avec les salariés et managers - Sens du service et discrétion professionnelle
Vous êtes passionnés par la vente et vous êtes capable de relever les défis avec brio tout en assurant une approche client personnalisée ? Plus qu'un job, c'est une aventure à vivre pleinement ! L'aventure TRYBA, c'est une belle et longue histoire. Et en voici quelques éléments clefs : 45 ans d'expertise : ce qui fait de nous le leader français de la menuiserie Concepteur, fabricant, installateur : vous l'aurez compris, nous sommes présents de A à Z Et en plus, en 2025, on a été élu Menuiserie de l'année pour la 6ème année consécutive ! Mais TRYBA, c'est avant tout des femmes et des hommes, de la volonté, de la croissance et du savoir-faire. Rejoindre l'aventure TRYBA en tant que technico-commercial, c'est : - Assurer la relation client et prendre en charge le développement des ventes sur votre secteur - Gérer les RDV clients, les devis, la négociation et la signature des contrats - Prospecter sur le terrain auprès des particuliers (galerie marchande, partenariats, recommandations etc.. pas nécessairement de porte à porte) - Mettre en avant les actions de promotion de votre concession - Assurer le suivi client : relances, visites fin de chantier Le + ? Une rémunération déplafonnée, vous êtes donc le seul à décider de votre salaire à la fin du mois ; Mis à votre disposition : véhicule de service, ordinateur, téléphone Formation : En plus de votre intégration au sein de la concession, vous bénéficierez d'une formation commerciale et technique de 3x1 semaine (espacées de 2 à 3 semaines sur le terrain) au siège, en Alsace. Elle vous sera dispensée par Franck, notre formateur, qui mettra toutes les cartes entre vos mains pour que cette collaboration soit une réussite. Poste du lundi au vendredi, avec 1 samedi par mois travaillé
Sous la responsabilité directe des dirigeants, votre mission principale sera de piloter le développement commercial de l'activité, en lien avec les besoins des clients professionnels et les capacités de production. Vous mettrez en œuvre vos compétences techniques (bois, panneaux), votre curiosité et votre sens du service pour accompagner les clients, proposer des solutions adaptées et assurer la continuité des affaires. Vous interviendrez sur le terrain (région Auvergne Rhône-Alpes et départements limitrophes) et travaillerez en étroite collaboration avec l'atelier et les partenaires de l'entreprise. Vous serez force de proposition pour faire évoluer l'offre, garantir la qualité des produits, optimiser les coûts et accompagner les clients dans leurs projets bois. Plus précisément, vous serez amené.e à : Développement commercial et technique - Prospecter et fidéliser les clients professionnels (menuiseries, distributeurs, artisans). - Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées en découpe, placage et usinage. - Élaborer des devis détaillés. - Négocier les conditions commerciales (prix, délais, quantités) dans le respect de la politique de l'entreprise. - Assurer le suivi des commandes et la satisfaction client, en lien avec la production. Collaboration et veille - Travailler en étroite relation avec l'atelier pour garantir la faisabilité technique des projets. - Former et sensibiliser les clients aux bonnes pratiques pour optimiser leurs projets. - Collaborer avec les commerciaux d'autres services pour apporter de la valeur ajoutée aux clients PROFIL IDÉAL Ce poste est ouvert aux personnes ayant une solide expérience commerciale et technique dans le secteur du bois, idéalement auprès de menuisiers, distributeurs ou fabricants de panneaux. Le/la futur(e) collaborateur(rice) devra démontrer une capacité à comprendre les besoins clients, proposer des solutions techniques adaptées et optimiser les projets (calpinage, découpe, placage, usinage), tout en développant des relations durables avec les professionnels du secteur. Savoir-faire : - Maîtrise des techniques de vente et de négociation BtoB. - Connaissance approfondie des produits bois et des process (découpe, usinage, placage). - Capacité à réaliser des devis - Utilisation des outils (Excel, logiciel OPTICOUP) pour le suivi et l'optimisation des projets. - Coordination avec l'atelier et les fournisseurs pour garantir la qualité et les délais. Savoir-être : - Rigoureux(se) et organisé(e), avec un vrai sens du service client. - Ouvert(e) d'esprit, à l'écoute, capable de vulgariser les aspects techniques. - Autonome, curieux(se), avec une forte capacité à anticiper les besoins. - Communicant(e), capable de créer des liens solides avec les clients et les équipes internes. FORMATION : - Bac+2 en commerce (BTS Technico-commercial, BTS NDRC ou équivalent). - Expérience professionnelle significative (10 à 15 ans) dans la vente de produits bois, panneaux, idéalement en menuiserie ou distribution. RÉMUNÉRATION - Fourchette de rémunération fixe comprise entre 35 et 45 K€ euros sur 12 mois. - Variable - Véhicule 2 places Le temps de travail : - 39H hebdomadaires, poste fixe, déplacements régionaux et limitrophes L'ENTREPRISE L'entreprise est spécialisée dans l'usinage, le placage et la découpe de panneaux bois pour des professionnels (menuisiers, charpentiers, distributeurs, industriels). Résolument tournée vers l'avenir, elle mise sur la qualité de ses prestations, la réactivité et la satisfaction client pour se démarquer. Son ambition : devenir un acteur incontournable en région Auvergne Rhône-Alpes et déployer son modèle à l'échelle nationale. Rôle clé, environnement dynamique, entreprise innovante et engagée pour l'avenir : ne laissez pas passer ce poste. Candidatez maintenant !
Notre agence recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans la location et la mise à disposition de matériels de manutention et d'élévation, un Homme de parc pour une mission en intérim. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer et contrôler le matériel avant sa mise à disposition : vérification de l'état général, mise en conformité et propreté, - Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements (nacelles, chariots élévateurs, télescopiques...), - Accueillir les clients lors des départs et retours de machines, expliquer le fonctionnement si nécessaire, - Identifier et signaler les éventuelles anomalies sur le matériel afin d'organiser les réparations, - Participer à la bonne organisation et au rangement du parc. Les horaires seront de journée, du lundi au vendredi. Formation en mécanique ou expérience confirmée dans la location de matériel TP, agricole ou industriel, Permis B obligatoire, CACES 3 souhaité, Autonomie, polyvalence et sens du service client appréciés. Nous recherchons un /e candidat/e dynamique et motivé/e pour rejoindre notre équipe en tant qu'Homme de Parc.
Localisation : Cournon-d'Auvergne (63) Contrat : CDI Temps de travail : 35h Prise de poste souhaitée : Mars 2026 au plus tard Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) Gestionnaire Paie & RH (H/F) pour assurer la gestion complète de la paie et participer à l'administration des ressources humaines du Groupe NIOCEL. Missions principales : Gestion de la paie Vous assurez la gestion complète du processus de paie pour environ 150 bulletins sur 4 filiales, couvrant l'ensemble des statuts (ouvriers, employés, agents de maîtrise, cadres) relevant de la convention collective du transport routier de marchandises : - Collecte, contrôle et saisie des variables de paie - Gestion des spécificités liées au transport routier : Heures de nuit, frais professionnels, etc. - Établissement, contrôle et validation des bulletins de paie - Réalisation des DSN mensuelles - Gestion des arrêts maladie, accidents du travail et maternité - Établissement des soldes de tout compte - Diffusion des bulletins de paie via le coffre-fort électronique Staff and Go - Interface avec le cabinet comptable dans le cadre des contrôles URSSAF Assistanat RH En appui de la Responsable RH, vous intervenez sur un périmètre RH essentiellement administratif : - Gestion administrative du personnel : Création, mise à jour et archivage des dossiers salariés (papier et dématérialisé) - Gestion et suivi des visites médicales en lien avec la médecine du travail - Suivi et mise à jour des documents obligatoires des salariés : permis de conduire, FCO, carte conducteur, ADR, etc. - Participation au processus de recrutement (en lien avec la RRH) - Suivi administratif de la formation professionnelle, une fois le plan validé par la Direction - Relations avec les organismes externes : mutuelle, prévoyance, médecine du travail - Interface RH de proximité auprès des salariés pour les questions de paies, congés, acomptes et retraite - Diverses tâches administratives Profil recherché Formation & expérience - Formation Bac +2 minimum en paie ou comptabilité - Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en PME - Expérience dans le transport routier souhaitée, mais non obligatoire Compétences - Maîtrise du processus de paie de A à Z - Bonne connaissance du droit social et des obligations déclaratives - Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de paie - Rigueur, autonomie et sens de la confidentialité Qualités personnelles - Organisation et fiabilité - Bon relationnel avec les salariés et managers - Sens du service et discrétion professionnelle Conditions et intégration - Poste en présentiel - Horaires : 08h30 - 12h00 / 14h00 - 17h30 : 35H - Période de passation et d'intégration prévue jusqu'à juin 2026, afin d'assurer une transmission complète des compétences Candidature Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à : Marion SOUVIGNET, RRH : ressourceshumaines@groupeniocel.com En apprendre plus sur nous Le groupe NIOCEL est un acteur Auvergnat majeur du transport routier de marchandises, reconnu pour son expertise, sa rigueur et son engagement auprès de ses clients et collaborateurs. Avec plusieurs filiales et une forte culture d'entreprise, le Groupe NIOCEL mise sur la proximité, la sécurité et le développement professionnel de ses équipes. Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement dynamique où l'humain est au cœur des priorités. Notre site internet : www.groupeniocel.com
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE Transport recherche pour notre filiale FAURE AUVERGNE, un.e Commercial(e) sédentaire , ayant une connaissance dans le transport de Voyageurs. Vos missions : Traiter les demandes des clients, gestion des devis jusqu'à la confirmation de la commande en appliquant la grille tarifaire du groupe en application de la RSE. Vous enregistrez les commandes, vous portez et développez une image positive du Groupe, et vous transmettez les informations complémentaires pour le bon déroulement des services. Vous récoltez un maximum d'informations afin que les conducteurs puissent exercer leurs prestations dans les meilleures conditions. Vous êtes en contact régulier avec les conducteurs, l'exploitation, le standard et le service qualité, et vous serez à leur écoute afin d'améliorer notre qualité de travail. Vous êtes également en capacité de décomposer un tarif (Rémunération, amortissement, coût roulant, frais de structure...). Vous serez garant de la bonne réalisation de nos services en étroite collaboration avec votre responsable. Savoirs être : Avoir le sens du relationnel, vous pratiquez l'écoute active et êtes à l'aise au téléphone et à l'écrit, organisé.e , méthodique, vous maitrisez les outils bureautiques du pack office et faites preuve d'autonomie. Vous serez amené à réaliser du transport scolaire, formation prise en charge par l'entreprise au passage du Permis D + FIMO, transport de voyageurs. La connaissance du logiciel ABC serait fortement appréciée. Salaire évolutif dès l'obtention du permis D
Dans un cadre calme et verdoyant, La Résidence LES RIVES D'ITHAQUE, qui accueille 80 résidents, La résidence se situe à 20 minutes de Clermont-Ferrand, sortie sur l'A75 et dispose d'un parking privé. Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous serez chargé(e) d'assurer les soins des résidents en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (IDEC, psychologue, ergothérapeute...) à travers les tâches principales suivantes : - Dispenser/réaliser des soins d'hygiène et de confort de la personne âgée selon les préconisations médicales au sein d'un EHPAD - Surveiller l'état des résidents - Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne - Accueillir informer accompagner la personne et son entourage - Observer la personne, mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé - - Travailler en collaboration avec l'équipe médicale Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignante, avec une première expérience réussie et avez une bonne connaissance de l'environnement du médico-social. Vos qualités d'écoute et communicationnelles, vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Vous savez écouter, vous êtes discret(e) et dynamique et aimer travailler en équipe, votre candidature nous intéresse.
Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) garde d'enfants / babysitter à domicile pour s'occuper de trois enfants de 2,3 et 4 ans. Une expérience auprès d'enfants et une affinité pour l'animation sont souhaitées. Nous recrutons aussi bien des étudiants, des personnes en recherche d'un complément d'activité que des professionnels de la petite enfance. Votre mission consistera à garder les sympathiques enfants de nos clients : sorties d'école, sorties de crèche, garde d'enfants à domicile, baby-sitting, vacances, matins, midis, soirs, accompagnement aux activités, etc. Pour exercer votre métier dans les meilleures conditions, nous mettons à votre disposition notre fameuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors, si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis et que vous êtes souriant(e), n'hésitez pas à postuler ! Nous recrutons pour une mission proche de chez vous. Informations pratiques : Horaires : Les mardis et vendredis de 16h30 à 18h45 et les samedis en semaine impaires de 09h00 à 14h45 Lieu de travail : domicile du client à Cournon d'Auvergne Début de la mission : à partir de janvier 2026 Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités Nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous !
Accompagner personnes âgées/handicapées : aide à la toilette, coucher, lever, aide au repas, courses, aides dans les actes de la vie quotidienne,entretien du cadre vie . AUTONOMIE, CAPACITÉ D'AUTONOMIE, RÉACTIVITÉ, DISPONIBILITÉ Poste à pourvoir dès que possible. CAP ou BEP Sanitaire et social exigé (ou Titre pro. Auxiliaire de vie) exigé.
Envie de liberté et d'une carrière qui a du sens ? Rejoignez iad France ! Notre réseau en plein essor recherche des personnalités ambitieuses, motivées et prêtes à s'épanouir dans l'immobilier. Chez iad France, nous vous offrons bien plus qu'une opportunité : Formation complète accessible à tous, même aux débutants. Accompagnement sur-mesure par des experts de terrain. Rémunération illimitée et évolutive. Liberté totale dans l'organisation de votre travail. Accès aux meilleurs outils et à une communauté soudée. Une équipe de conseillers soudés vous accompagnera tout le long de votre aventure, vous ne serez jamais seul, livré à vous-même. Aucune expérience requise : votre motivation sera votre meilleur passeport pour réussir. Devenez votre propre patron, choisissez votre statut juridique, et bâtissez votre avenir avec nous. Saisissez votre chance. L'immobilier n'attend que vous ! À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique.
Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vos principales missions concernent le suivi et le développement du portefeuille clients existant, la création de nouveaux comptes clients, ainsi que la promotion et la présentation des produits d'automatisme et de vision industrielle. Vous œuvrez en totale autonomie sur votre secteur avec tous les outils nécessaires (ordinateur et téléphone portables) au bon suivi de votre clientèle. De formation Ingénieur ou Master 2 (Automatique, Systèmes électriques, Electronique), ou BTS CIRA avec une première expérience réussie dans le domaine d'activité de l'entreprise (Automatisme, Vision Industrielle, Réseaux de Communications ou Informatique Industrielle) auprès d'une clientèle B to B. Votre sens relationnel et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Nous vous proposons : - Salaire fixe suivant profil et expérience de 30 à 40 K€ brut la première année + primes mensuelles (10 K€ en moyenne par an) + frais réels + véhicule. - Une solide formation technique et commerciale Vous êtes mobile, autonome, motivé et prêt à relever un challenge, venez rejoindre notre équipe, en envoyant votre CV + lettre de motivation
Depuis 1978, la société MYDIS est spécialisée dans la distribution de composants d'automatisme et d'instrumentation industriels. La volonté de MYDIS est d'apporter un conseil et une expertise auprès des services techniques des industries et de leurs sous-traitants.
ENTREPRISE : SOCAB - Fabrication de charpentes bois, murs ossature bois et éléments préfabriqués. LIEU : Champeix (63320) TYPE DE CONTRAT : CDI - Temps plein MISSIONS : - Fabrication et assemblage d'éléments bois en atelier (charpentes, murs ossature bois) - Lecture de plans techniques - Utilisation de machines de coupe, d'assemblage et de levage - Travail en équipe dans le respect des règles de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : - Formation ou expérience dans les métiers du bois appréciée - Débutant accepté selon motivation - Personne manuelle, rigoureuse et motivée - Esprit d'équipe CE QUE NOUS PROPOSONS : - CDI temps plein - Ambiance conviviale - Entreprise à taille humaine - Projets variés et valorisant le savoir-faire bois CONTACT : contact@sarlsocab.com 06 15 89 54 87 Ou se présenter directement : Route d'Anciat - 63320 Champeix
1 poste de Maître(sse) de maison (H/F) - CDI à temps plein à pourvoir au Territoire Clermont Livradois Maison d'Accueil - Foyer de Bezance - Internat éducatif pour adolescents de 13 à 21 ans Poste basé à Romagnat Missions : En accord avec le projet d'établissement : - Assurer l'entretien du groupe de vie - Confectionner les repas - Soutenir et assurer, si besoin, des accompagnements d'adolescents - Contribuer à favoriser un cadre de vie accueillant et harmonieux - Participer à l'autonomie des adolescents en fonction de leurs âges et de leurs besoins propres en lien avec leurs projets personnalisés - Travailler en lien avec l'équipe les projets éducatifs - Gestion logistique et financière des stocks et coûts des dépenses alimentaires Profil : - Formation maître(sse) de maison, accompagnement éducatif - Connaissance du secteur de la protection de l'enfance - Sens de la rigueur et de l'engagement - Capacité d'autonomie et sens des responsabilités - Capacité à ouvrir un espace relationnel avec des adolescents en difficulté sociale - Savoir travailler en équipe Spécificités du poste : - Horaire de travail en semaine du lundi au vendredi - Salaire selon expérience, lié à un accord d'entreprise Statut Unique Poste à pourvoir au 2/02/2026
Dans le cadre d'un remplacement maladie , nous recherchons un/une assistant (e) comptable / administratif(ve )d'entreprise expérimenté(e) et autonome : Missions principales : Rattaché(e) à la responsable , vous serez soutien de la comptabilité de deux entreprises intervenant dans le domaine du recyclage et du nettoyage industriel. Vos missions principales seront les suivantes : 1. Gestion comptable quotidienne : o Saisir et enregistrer les opérations comptables courantes (factures, paiements, encaissements). o Effectuer les rapprochements bancaires. o Suivre et contrôler les comptes fournisseurs, clients et tiers. 2. Clôtures comptables : o Préparer les écritures de clôture mensuelles, trimestrielles et annuelles. o Participer à l'établissement du bilan et du compte de résultat. o Justifier les comptes et vérifier leur conformité. 3. Déclarations fiscales et sociales : o Élaborer et transmettre les déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, etc.). o Assurer le suivi des échéances fiscales et sociales. 4. Suivi de la trésorerie : o Gérer la trésorerie au quotidien (encaissements, décaissements). 5. Secrétariat : o Rédaction de courriers o Répondre aux appels clients Profil recherché : - Formation et expérience : o Diplôme en comptabilité (Bac+2) o Expérience à poste équivalent de 2 ans - Compétences techniques : o Maîtrise des outils de gestion comptable et financière (EBP, Cegid). o Bonne connaissance de la législation fiscale et sociale en vigueur. o Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word). TRANSMETTRE CV ET LETTRE
Travail de nuit Vous aiderez la personne au coucher et à la toilette. Il n'y a pas de soins à la personne, vous serez uniquement chargé(e) d'aider dans les gestes du quotidien. L'amplitude horaire est la suivante : 22h - 2 h du matin ou 2h du matin à 8h30 ou 22h - 8h30. Vous travaillez 2 à 3 nuits/ semaine. Taux horaire NET: 13,23€ Prendre contact uniquement par mail. Il est préférable d'avoir un moyen de locomotion, les transports en commun sur la zone sont néanmoins possibles. Lieu de travail proche d'Aubière, sur la commune de Romagnat.
Vous serez chargé(e) de veiller à l'entretien du domicile. Vous préparez les repas et aiderez la personne lors de la prise des repas. Il n'y a pas de soins à la personne, vous serez uniquement chargé(e) d'aider dans les gestes du quotidien. Prise de poste en fin de journée à partir de 17H . Vous effectuerez 35H de travail hebdomadaire. Les jours de travails seront a déterminer avec l'employeur. Un 2ième poste est a pourvoir pour un mi-temps (20H) avec les mêmes missions. Pouvant être adapté a votre disponibilité si vous souhaitez un complément d'heures. Taux horaire NET: 13,23€ Prendre contact uniquement par mail. Il est préférable d'avoir un moyen de locomotion, les transports en commun sur la zone sont néanmoins possibles. Lieu de travail proche d'Aubière, sur la commune de Romagnat.
Nous recherchons pour une prise de poste rapide un Maçon (H/F), Vos missions : - Préparer du mortier, béton, enduits... - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations... - Mettre en place des éléments porteurs - Réaliser des ouvertures de portes et de fenêtres - Découper des matériaux de revêtements et de finition Vous devez absolument savoir bâtir (pose de parpaings) et savoir faire des coffrages. Les + : Pas de port de charges lourdes - entreprise équipée. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Chantiers dans les communes alentours - déplacements quotidiens. Le permis B est indispensable.
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! MISSIONS En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne ) - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ) - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste - Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Autonomie pour les déplacements aux domiciles CONDITIONS - Plusieurs types de contrats proposés, CDI ou CDD, à temps complet ou temps partiel en fonction des souhaits du candidat ou de la candidate. - Selon les missions confiées - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). - Secteur d'intervention : La Roche Blanche, Veyre Monton, Pérignat Les Sarlièves, Tallende, Le Crest, Chanonat, Corent, Orcet, ...
1 poste d' ORTHOPHONISTE (H/F) - CDI - Mi-Temps 0.50 ETP sur le DIME SUD (Longues) Missions : Assure les prises en charge rééducatives en orthophonie individuelles et en groupe dans le cadre du projet personnalisé de l'enfant. Suivi direct de l'enfant (dans les locaux du service ou sur le lieu de vie de l'enfant), pour prendre en charge aussi précocement que possibles les troubles de la communication, de la parole, de la déglutition oro-pharyngée ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit, les déficits d'attention de mémoire et la communication non-verbale. Suivi indirect (familles et partenaires) si besoin. Etabli rapport et bilan pour réunion de projet Participe aux différentes réunions institutionnelles Participation à l'élaboration du projet institutionnel Profil : Être titulaire du certificat de capacité d'Orthophoniste Avoir le sens de l'organisation et de la rigueur Capacité au travail pluridisciplinaire avec les membres de l'équipe éducative et thérapeutique Faire preuve de discrétion, de respect et de confidentialité Capacité d'adaptation Connaissance des troubles spécifiques des jeunes TSA appréciée Ecouter et rassurer Expérience souhaitée avec connaissance du public IME Spécificités du poste : Bonnes connaissances de l'outil informatique Conditions : - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 - Grille salariale revalorisée Niveau 7 - Travail du lundi au vendredi - Organisation du travail annualisée (base de 37 heures hebdomadaire) - Congés statutaires, trimestriels et d'anciennetés selon le calendrier scolaire - Avantages CSE Poste à pourvoir au plus vite
ide-ménager / Aide-ménagère à domicile - PIGNOLS La Maison des Ptitous - Prise de poste : 15/02/2026 Qui sommes-nous ? Depuis 2014, La Maison des Ptitous est une agence de service à la personne spécialisée dans la garde d'enfants, le ménage et le repassage à domicile dans le Puy-de-Dôme. Notre mission est d'accompagner les familles en leur proposant des intervenants de confiance, dans un cadre fondé sur le sérieux, la bienveillance et l'engagement. Nous vous accueillons sur rendez-vous à notre agence située : 17 rue Jules Verne, Clermont-Ferrand Bus ligne 10 - arrêt Pré Moreau Parking disponible devant l'agence Notre équipe, composée d'Audrey, Salomé et Antoine, sera ravie de vous recevoir et d'échanger avec vous. Rejoignez une équipe inclusive et engagée Nous recrutons tout au long de l'année des profils variés et complémentaires. Nos intervenants ont des parcours divers, parmi lesquels : Étudiants Professionnels de la petite enfance Retraités Profils aux expériences variées Personnes véhiculées ou non Toute personne disposant d'une expérience en garde d'enfants ou en services à domicile, y compris les baby-sittings réalisés avant 18 ans, est la bienvenue. Description du poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) aide-ménager / aide-ménagère pour intervenir à Pignols. Vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des familles en assurant l'entretien de leur domicile, dans un environnement professionnel, organisé et bienveillant. Vos missions Assurer l'entretien courant du logement (sols, poussières, sanitaires, cuisine) Effectuer le repassage et l'entretien du linge selon les besoins Veiller à la propreté et à l'hygiène du domicile Organiser vos interventions en fonction des priorités du foyer Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Maintenir un échange régulier avec les familles Réaliser un suivi administratif simple si nécessaire (heures, comptes-rendus) Conditions du poste Vendredi : de 8h15 à 10h15 2 heures par semaine, soit 7 heures et 30 minutes par mois Profil recherché Expérience en ménage chez des particuliers ou en entretien de locaux Sens de l'organisation et rigueur Discrétion, fiabilité et respect de la confidentialité Autonomie et sens des responsabilités Capacité à appliquer des consignes Disponibilité selon les besoins des familles Pourquoi nous rejoindre ? Missions proches de votre domicile Accompagnement personnalisé Équipe disponible et à l'écoute Ambiance de travail bienveillante Flexibilité dans l'organisation du planning Réseau de familles et d'intervenants de confiance Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 6 mois Avantages : Flextime Expérience: ménage: 1 an (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre client est une entreprise locale reconnue dans le secteur de la menuiserie, spécialisée dans la fourniture et la pose de solutions sur mesure pour l'habitat et le tertiaire. Fortement implantée sur le secteur de Clermont-Ferrand et ses environs, cette structure à taille humaine privilégie la qualité de ses réalisations et l'excellence de son service client. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe où le savoir-faire et l'engagement sont valorisés, dans un environnement de travail stable et professionnel. En tant que Menuisier Poseur Expérimenté (H/F), votre mission principale consistera à assurer la pose de menuiseries extérieures, principalement des fenêtres, en Aluminium et PVC, chez une clientèle de particuliers et/ou professionnels. Vos tâches et activités principales incluent : - Préparation et organisation de votre chantier (lecture de plans, métrage, préparation du matériel). - Dépose des anciennes menuiseries et préparation des supports. - Installation et fixation des nouvelles menuiseries (fenêtres, portes-fenêtres, portes d'entrée, volets, etc.). - Réalisation des travaux d'étanchéité, d'isolation et de finition (calfeutrement, habillage, réglages). - Contrôle de la conformité de l'installation et de la satisfaction client avant la réception du chantier. - Nettoyage et rangement du chantier. Conditions de travail et avantages divers : - Équipe : Vous travaillerez en autonomie ou en binôme selon les chantiers, au sein d'une équipe de poseurs expérimentés, favorisant l'entraide et l'échange de bonnes pratiques. - Contrat : à pourvoir rapidement. - Rémunération : Salaire attractif et négociable selon expérience. - Avantages : Panier repas, mutuelle d'entreprise, véhicule de service pour les déplacements professionnels. - Horaires : Temps plein, basés sur 35 ou 39 heures (selon modalités internes). Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire, avec une maîtrise avérée de la pose de menuiseries en Aluminium et PVC. Si ce poste vous correspond et que vous souhaitez vous investir au sein d'une structure reconnue pour son sérieux, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Envie de mettre vos compétences en conduite de travaux au service des projets de menuiserie extérieure et vitrerie ? Manpower recherche, pour son client, un Conducteur de travaux en menuiserie extérieure H/F pour accompagner l'entreprise dans son développement. Le poste est à pourvoir à Cournon-d'Auvergne (63800). Rattaché directement au chargé d'affaires, vos missions seront : - Organiser les chantiers -Coordonner les équipes -Superviser l'exécution des travaux -Assurer le suivi administratif -Contrôler la qualité des réalisations -Planifier les interventions -Évaluer les coûts -Garantir la sécurité sur site Le profil pour le poste : - Diplôme technique minimum bac3 en bâtiment ou équivalent -Expérience de 3 ans confirmée en conduite de travaux -Maîtrise de la gestion de chantiers et coordination d'équipes -Sens de l'organisation et leadership Le contrat et les avantages -CDI -Rémunération entre 30 000 et 35 000/an -Statut CADRE Prêt à mettre vos talents au service d'un acteur du secteur ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel du développement des projets de nos clients !
Chez Destia, nous accompagnons chaque jour des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie, pour leur permettre de rester à domicile dans les meilleures conditions. Nous recherchons des auxiliaires de vie passionné(e)s, disponibles et à l'écoute, prêtes à faire la différence. Vos missions : - Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité - Aide aux repas - Entretien du cadre de vie (ménage, linge, courses) - Accompagnement dans les sorties et les démarches du quotidien - Apporter une présence rassurante, un soutien moral et de l'écoute - Ce que nous vous offrons - Un emploi local et stable, près de chez vous - Un accompagnement personnalisé dès votre intégration Des horaires adaptés à vos disponibilités : - Des formations continues et des perspectives d'évolution - Une équipe à votre écoute et des valeurs fortes au quotidien - Des formations continues et des perspectives d'évolution - Une équipe à votre écoute et des valeurs fortes au quotidien Profil : - Diplôme ou expérience significative dans l'aide à la personne (DEAVS, ADVF, Bac Pro SAPAT, etc.) - Empathie, patience, ponctualité et sens de la confidentialité - Autonomie et capacité à s'adapter à chaque bénéficiaire - Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions à domicile)
Dans le cadre de l'ouverture de deux nouvelles unités, Un poste d'Infirmier(e) (H/F) en CDI à temps plein est à pourvoir à la Pouponnière du Château des Quayres Rue des Quayres Benaud 63270 Laps Missions : - Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de Territoire l'infirmier(e) : - Gère et assure le suivi médical des enfants de la pouponnière dans le cadre de la Protection de l'Enfance - En lien avec la Responsable de service, l'équipe pluri disciplinaire, le médecin référent et la direction, elle/ il assure le suivi médical des enfants (visite médicale, suivi du développement, organisation et accompagnement aux RDV médicaux). - Assure les soins infirmiers courants, prépare les piluliers, gère le suivi des traitements ainsi que les stocks de la pharmacie - Constitue et suit le dossier médical, CPAM, CMU en les intégrant dans notre progiciel IMAGO. - Favorise le lien avec les familles et les partenaires sur le plan médical en utilisant la messagerie sécurisée de santé. - Participe aux différentes réunions institutionnelles et d'équipe afin de s'assurer de la permanence du soin en lien étroit avec la Responsable de Service. Profil : - IDE ayant une expérience en pédiatrie et dans le secteur de la petite enfance. - Connaissance du développement de l'enfant. - Maitrise des règles déontologiques de l'IDE et des protocoles de soins - Sens du travail en équipe pluri disciplinaire et autonomie - Permis B obligatoire Spécificités du poste : - Congés trimestriels et salaire selon expérience en lien avec accord type Poste à pourvoir à partir dès que possible
L'Association CAPPA recrute en CDI à temps complet 37,5H, un (e) IDE pour le Foyer Atelier de Ceyran à Saint-Sandoux (63450) Lieu d'exercice : Foyer Atelier de Ceyran et un week-end sur 3 au FO/FAM Les Mille Sources (Site de Ceyran) : samedi et dimanche matin uniquement Poste à pourvoir : dès que possible Rémunération selon CCN 65 en fonction de l'ancienneté. PRINCIPALES MISSIONS : - L'IDE réalise les soins infirmiers, rôle propre, rôle prescrit dans le respect des protocoles d'hygiène et des règles de bonnes pratiques professionnelles. - Il, elle réalise la distribution des traitements, assure la coordination et gestion des prescriptions médicales. - Il, elle assure la gestion du dossier médical, des rendez-vous médicaux et les transmissions aux médecins référents des personnes accueillies. - Il, elle effectue et formalise des diagnostics infirmiers : recueil des données cliniques, des besoins et attentes des personnes accueillies. - Il, elle participe activement au sein d'une équipe pluridisciplinaire : AES, AMP, psychologue à l'accompagnement et au soutien psychique des personnes accueillies. - Il, elle a un rôle d'expertise auprès des équipes, identifie et gère les situations d'urgence. - Il, elle contribue à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés en tenant compte des besoins et souhaits de la Personne. - L'ensemble de ces compétences étant conduites dans le respect et la bienveillance à l'égard de la personne et du secret professionnel. COMPÉTENCES REQUISES : - Rigueur et sens de l'organisation - Dynamisme et capacité d'adaptation - Sens des relations humaines : patience, disponibilité, écoute, maîtrise de soi - Une première expérience notamment sur l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychique. CARACTERISTIQUES DU POSTE - Contrat à Durée Indéterminée, Temps complet 37,5H Les candidatures devront parvenir, avant le 10 février 2026
Prendrez-vous plaisir à relever les défis variés comme Electricien de chantier (F/H) ? Vous serez responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes électriques en milieu tertiaire et industriel. - Assurez le câblage et la connexion des équipements électriques conformément aux schémas et plans - Effectuez les tests et vérifications nécessaires pour garantir la sécurité et efficacité des installations - Collaborez avec les équipes pluridisciplinaires pour optimiser les interventions et résoudre les problèmes techniques
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.
Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, atelier automobile reconnu, spécialisé en mécanique et carrosserie, réputé pour son savoir-faire technique, la qualité de ses réparations et la fidélité de sa clientèle, un Mécanicien Automobile Très Confirmé H/F. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser les diagnostics complexes mécaniques, électroniques et électriques - Effectuer les interventions lourdes : moteurs, boîtes de vitesses, embrayages, distributions - Assurer les opérations de mécanique générale et de maintenance avancée - Travailler en lien avec l'équipe carrosserie pour la remise en état complète des véhicules - Réaliser les essais routiers et contrôles de conformité - Encadrer ponctuellement les mécaniciens moins expérimentés - Renseigner les documents techniques et les supports de suivi d'intervention - Vous justifiez d'une solide expérience en mécanique automobile - Excellente maîtrise du diagnostic et des interventions techniques complexes - Autonomie totale, rigueur et sens du détail - Capacité à travailler sur tous types de véhicules - Toutes les candidatures sérieuses et expérimentées seront étudiées Poste à pourvoir rapidement au sein d'un environnement technique, structuré et reconnu pour son expertise. N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Envie d'intégrer un service qui place le travail en équipe et l'accompagnement au cœur de ses préoccupations ? Venez tentez l'expérience au SIVOS DE LA REGION DE BILLOM! Nous proposons un accompagnement au plus proche des besoins de nos usagers, en leur apportant l'aide d'une équipe professionnelle dont vous ferez parti. Le SIVOS est une petite collectivité territoriale, nous recherchons un agent social accompagnant du quotidien, travailler avec nous c'est : - un planning en limitant les coupures et adapté à vos disponibilités afin de concilier vie personnelle et professionnelle, - des missions proches de chez vous (moins de 10kms/jours d'inter vacations) secteur d'intervention limité à COURNON - PERIGNAT/ALLIER - LE CENDRE - un travail au sein d'une équipe métier maintien a domicile accompagnant les usagers les plus dépendants - des réunions d'équipes, des formations régulières, des temps d'analyse de la pratique professionnelle - une responsable de secteur disponible et à l'écoute - les temps de trajets et les kilomètres rémunérés au réels - travail 1 WEEK END / 4 - repos fixes - Une assurance auto mission qui prend en charge les frais en cas de sinistre avec votre véhicule - un accompagnement par un tuteur tout au long de la prise de poste et un doublage sur les interventions d'une semaine -Possibilité d'évolution sur les fonction annexes (référent, auxiliaire de liaison, tuteur) Votre objectif sera d'assurer le maintien à domicile le plus longtemps possible de nos usagers les plus dépendants, vos missions : - créer un lien avec les personnes en situation de dépendances (promenades, jeux, conversations, écoute ...) en tenant compte des pathologies de chacun - Effectuer les activités du quotidien : Effectuer les courses selon les souhaits et évaluation des besoins de l'usager Entretenir le logement afin d'apporter un confort de vie Lever et coucher l'usager Effectuer la toilette, le change de l'usager en respectant son intimité Effectuer les transferts de l'usager en toute sécurité avec le matériel adapté (leve malade - guidon de transfert ...) Préparer les repas en respectant les régimes alimentaires Participer à l'évaluation et la réadaptation du projet personnalisé de l'usager
Accueillerez-vous l'opportunité de transformer nos chantiers en chef-d'œuvre en tant que Menuisier de chantier (F/H) ? Rejoignez un projet dynamique où vous contribuerez activement à des installations innovantes et de qualité supérieure pour embellir et protéger des espaces extérieurs - Effectuer le montage et l'assemblage des pergolas en respectant les plans et directives du chantier - Garantir la vérification et l'entretien des outils et équipements pour un fonctionnement optimal
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine de la finition, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'aménagement intérieur, de l'isolation et de la décoration.
Nous recrutons un FRIGORISTE H/F en CDI dès maintenant pour notre client spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation à Veyre-Monton - 63960. Vos missions ! - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports d'intervention - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur - Travailler en équipe et en collaboration avec les autres services Poste en CDI du lundi au vendredi LUNDI AU JEUDI 7H30-12H/13H15-17H15 VENDREDI 7H30-12H30 Avantages : PANIER REPAS + FRAIS DE DEPLACEMENT (déplacement à la journée aux alentours) SALAIRE EN FONCTION DU PROFIL TITULAURE DE L'ATTESTATION DE CAPACITE AU FROID - Expérience dans le domaine de la maintenance frigorifique - Connaissances en électricité, mécanique et régulation - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches - TITULAURE DE L'ATTESTATION DE CAPACITE AU FROID
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) électricien(ne) H/F pour le déploiement du réseau électrique en partenariat avec Enedis. - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Pour le poste vous devez avoir: AIPR opérateur / B1V / CACES nacelle / habilitation travail en hauteur
