Offres d'emploi à Les Martres-de-Veyre (63)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Martres-de-Veyre située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Martres-de-Veyre. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - COURNON D AUVERGNE, 63 - PERIGNAT LES SARLIEVE, 63 - Cournon-d'Auvergne ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Les Martres-de-Veyre

Offre n°1 : AGENT D ACCUEIL POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Nous recherchons un Agent d'Accueil Polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe et assurer l'interface entre notre organisation et nos usagers/clients.

MISSIONS PRINCIPALES:
- Accueil téléphonique : Réception et traitement des appels entrants, orientation des interlocuteurs - Accueil physique du public : Renseignement et orientation des visiteurs - Gestion du courrier : Réception, tri et distribution du courrier interne et externe
- Support administratif : Réalisation de diverses tâches administratives selon les besoins des services - Assistance transversale : Appui ponctuel aux différents services sur demande

PROFIL RECHERCHÉ:
Qualifications : - Formation administrative (Bac à Bac+2) ou expérience équivalente - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Compétences techniques : - Aisance avec les standards téléphoniques - Connaissance des procédures d'accueil - Capacités rédactionnelles
Qualités personnelles : - Excellent relationnel et sens du service - Polyvalence et adaptabilité - Discrétion et sens de l'organisation - Bonne présentation.

CONDITIONS:
- Horaires : 35h/semaine (horaires de bureau) lundi au vendredi (8h30-17h30)
- Rémunération : 2 200€ brut mensuel
- Avantages : mutuelle.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Offre n°2 : Recherche Serveur Pretit déjeuner 30h/ hebdo en CDI (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 63 - PERIGNAT LES SARLIEVE ()

Recherche Serveur / Serveuse de petit déjeuner ( Horaire: 6h 12h) en CDI. poste à pourvoir rapidement.
Travail un Week end sur 2, 6 semaine de Congés payés et Primes sur objectif.
Vous assurerez l'accueil et le service du petit déjeuner, nettoyage et commande du service.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • BEST WESTERN

Offre n°3 : Secrétaire facturation et administration (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - secteur transport
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

LIP recrute pour l'un de ses clients dans le secteur du transport un(e) Secrétaire Facturation et Administration (H/F). Le poste est basé à Cournon d'Auvergne (63), à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement. Il s'agit d'un contrat de 35 heures par semaine.

Vos missions principales :
- Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une entreprise spécialisée dans le transport. En tant que Secrétaire Facturation et Administration, vous serez en charge des missions suivantes :
- Saisie et émission des factures clients
- Gestion administrative quotidienne (courrier, classement, archivage...)
- Suivi des documents liés à l'activité transport
- Accueil téléphonique et gestion des appels entrants
- Saisie de données et mise à jour des dossiers administratifs
- 2 ans minimum d'expérience dans le secteur du transport
- 2 à 5 ans d'expérience en facturation et comptabilité
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
- Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle

Poste à pourvoir dès maintenant
Salaire : 1850 € brut/mois selon profil.

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°4 : Hotes ou hotesses anglais niveau bac - Sommet de l Elevage (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

JOB : 2 hotes ou hotesses anglais niveau bac - Salon Sommet de l Elevage - Cournon d Auvergne 63800

06/10/2025 de 15:00 à 17:00 - Briefing
07/10/2025 au 09/10/2025 de 08:00 à 19:00 (-01:00 de pause)
10/10/2025 de 08:00 à 17:30 (-01:00 de pause)

Mission : Accueil sur stand, distribution de documents

Tenue : Pantalon ou jean blanc, chemisier blanc, baskets blanches personnels

Rémunération :
14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + repas fourni par le client

Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLO

Entreprise

  • TENDANCE HOTESSES

Offre n°5 : Opérateur commande numérique (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Saint-Saturnin ()


Claire et Dominique, chargées d'affaires spécialisées sur le secteur de l'industrie, recherchent un opérateur commande numérique H/F expérimenté pour intégrer une entreprise spécialisée dans la fabrication d'armatures métalliques pour le béton armé (secteur du bâtiment), située à Saint-Saturnin.

Vos missions :

Piloter une machine à commande numérique pour le débit de tiges métalliques, en série via un système de lecture de codes-barres (scan code barre pré-établi via étiquettes), formation dispensée à la prise de poste.
Assurer la production conforme aux spécifications techniques et la qualité des pièces produites.
Effectuer des contrôles de qualité tout en respectant les délais et les normes de sécurité.

Bonne connaissance et expérience des machines à commande numérique (obligatoire pour une prise de poste rapide et autonome).
Capacité à travailler sur des machines de débit de tiges métalliques en série.
Rigoureux, autonome et organisé.
Une première expérience avec les systèmes de lecture de codes-barres (scanette) est un plus, mais la formation sera assurée.

Conditions de travail :

Temps plein, 39 heures par semaine du lundi au vendredi midi.
Formation complète à la prise de poste pour une prise en main rapide du travail.
Entreprise stable et dynamique dans le secteur de la métallurgie pour le bâtiment.

Si vous êtes autonome, passionné par la technologie et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler !
Bonne connaissance et expérience des machines à commande numérique (obligatoire pour une prise de poste rapide et autonome).
Capacité à travailler sur des machines de débit de tiges métalliques en série.
Rigoureux, autonome et organisé.
Une première expérience OBLIGATOIRE, mais la formation sera assurée.

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°6 : Employé Commercial Cafétéria (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Rattaché(e) au manager de rayon, vous êtes en charge de la mise en avant des produits en vitrine, diverses productions de la cafétéria;

Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer la rotation des produits et méthodes de fabrication
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
- Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur
- Organiser et créer l'attractivité des produits frais, remplissage des vitrines froides
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en vitrine
- Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée
- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse)
- Assurer le réassort du service, faire des propositions de commandes à son Manager
- Anticiper des risques de ruptures en fin de service
- Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés
- Contribuer à la chasse au gaspillage

Préparer et participer à l'inventaire du magasin Accueillir et informer les clients :
- Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes et les réservations clients
- Remonter les informations clients à son manager.

Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de fabrication et/ou de stockage :
- Application des principes fondamentaux du nettoyage (utilisation optimale des différents matériels de nettoyage et des produits lessiviels, plan de nettoyage.)
- Nettoyer et remettre en état les lieux de consommation et de distribution
- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles...).

Votre profil : de formation CAP/BEP/BAC ou équivalent, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents
  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°7 : Employé Commercial DRIVE (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Rattaché(e) au Manager de son périmètre, il (elle) est en charge d'assurer l'ensemble des activités du secteur du magasin:

Accueillir et informer les clients :
- Transmettre et garantir l'image de Carrefour par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes, les réservations, les colis clients
- Remonter les informations clients à son manager

Assurer la préparation et la remise des commandes clients :
- Organiser la gestion des commandes via l'outil informatique
- Prendre les marchandises correspondantes dans le magasin, les emballer, dans le respect des normes de qualité de préparation
- Ranger dans les bacs de commande dans les zones prévues à cet effet
- Stocker la commande dans le respect de la chaîne du froid
- Veiller à la conformité des colis par rapport à la commande
- Charger la commande dans le véhicule du client
- Signaler des ruptures et/ou des anomalies

Contribuer à la polyvalence de l'activité du magasin :
- Participer à la mise en rayon
- Participer au rangement du magasin
- Participer aux inventaires

Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage :
- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail/les réserves, les machines, les accessoires
- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles )

Qualifications
- De formation bac à bac +2, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.

Horaires tournants avec un jour de repos par semaine.
Prise de poste, au plus tôt à 05h00, et au plus tard fin de poste à 20h30.

La rémunération et les avantages chez Carrefour :
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°8 : Assistant administratif H/F

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Veyre-Monton ()

Nous recherchons pour notre client, un Assistant administratif H/F en intérim à Veyre-Monton - 63960.

Vos tâches :

- Suivi administratif des dossiers clients
- Suivi administratif des dossiers salariés : visite médical, EPI...
- Gestion des appels téléphoniques et des mails
- Accueil physique
- Rédaction de courriers et de documents administratifs
- Saisie et mise à jour des données informatiques
- Assistance aux tâches administratives
- Réalisation des devis et factures,

Poste en 35h avec possibilité d'un 28h du lundi au vendredi.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience dans le secteur administratif
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion)
- Excellentes capacités organisationnelles
- Bonne communication écrite et orale
- Capacité à travailler en équipe


Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CRIT

Offre n°9 : PREPARATEUR DE COMMANDE - CACES R489-1 (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :
Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits
Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité
Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez
Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton
Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté

Détenteur d'un CACES R489-1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - CACES R489 Cat 1

Formations

  • - Chariot automoteur (CACES R489-1 en cours de validité) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • START PEOPLE

Offre n°10 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - VIC LE COMTE ()

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012.

Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires.

La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

L'employé libre-service joue un rôle essentiel dans le bon fonctionnement d'un magasin en assurant la disponibilité et la présentation optimale des produits pour les clients. Les missions principales de ce poste incluent :

- Réapprovisionnement des Rayons : Veiller à ce que les rayons soient constamment bien approvisionnés en produits, en respectant les rotations de stock et en évitant les ruptures.

- Merchandising : Assurer la mise en avant des produits selon les directives de merchandising, en s'assurant que l'agencement des produits est attractif et conforme aux normes de l'entreprise.

- Accueil et Conseil aux Clients : Orienter et conseiller les clients dans leurs choix de produits, tout en garantissant un accueil chaleureux et professionnel.
- Gestion des Stocks : Participer à la gestion des stocks en effectuant des inventaires réguliers et en signalant toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement.
- Entretien de l'Espace de Vente : Maintenir la propreté et l'ordre des rayons et des espaces de vente pour offrir un environnement agréable aux clients.

Nous recherchons un employé libre-service dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal possède les compétences et qualifications suivantes :

- Qualifications et expérience

Expérience préalable dans la vente au détail ou la grande distribution est un atout.
Capacité à gérer la mise en rayon et le réassortiment des produits de manière efficace.
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité applicables dans un environnement de vente.

- Traits de personnalité

Fiable, ponctuel et organisé.
Attitude positive et proactive.
Capacité à s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution.

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°11 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°12 : Conseiller rayon saisonnier (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Nous recherchons un Conseiller pour le rayon saisonnier (H/F) : Black Friday - Halloween - Noël.

Vos principales missions:
- mise en rayon
- conseils clients..

Sensible à la bonne réputation de l'entreprise et au service rendu au client, ce poste est fait pour vous !

Les horaires: amplitude de travail variable de 7h30 à 19h30.

La rémunération et les avantages:
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°13 : Conseiller rayon textile (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Nous recherchons un Conseiller rayon textile (H/F).

Vos principales missions:
- mise en rayon
- conseils clients..

Sensible à la bonne réputation de l'entreprise et au service rendu au client, ce poste est fait pour vous !

Les horaires: amplitude de travail variable de 7h30 à 19h30.

La rémunération et les avantages:
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°14 : Employé Commercial Cafétéria (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Rattaché(e) au manager de rayon, vous êtes en charge de la mise en avant des produits en vitrine, diverses productions de la cafétéria (pizza, crêpes, gaufres, .).

Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer la rotation des produits et méthodes de fabrication
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
- Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur
- Organiser et créer l'attractivité des produits frais, remplissage des vitrines froides
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en vitrine
- Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée
- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse)
- Assurer le réassort du service, faire des propositions de commandes à son Manager
- Anticiper des risques de ruptures en fin de service
- Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés
- Contribuer à la chasse au gaspillage

Préparer et participer à l'inventaire du magasin Accueillir et informer les clients :
- Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes et les réservations clients
- Remonter les informations clients à son manager.

Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de fabrication et/ou de stockage :
- Application des principes fondamentaux du nettoyage (utilisation optimale des différents matériels de nettoyage et des produits lessiviels, plan de nettoyage.)
- Nettoyer et remettre en état les lieux de consommation et de distribution
- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles...).

Votre profil : de formation CAP/BEP/BAC ou équivalent, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents
  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°15 : Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commande (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COUDES ()

Au sein d'un distributeur de boissons, vous assurez les livraisons dans un rayon de 70 kms maxi.
Vous assurez également la préparation et les chargements.
Port de charges lourdes (40 kg en moyenne ).
Vous démarrez le lundi à 08h00 et du mardi au vendredi à 07h30.
Poste à pourvoir au 01 Octobre 2025.

Panier repas lors des déplacements.

Entreprise

  • LES CAVES COUDOISES DISTRIBUTION

Offre n°16 : Hote ou hotesse - Salon Sommet de l Elevage - Cournon d'Auvergne (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

JOB : 1 hote ou hotesse accueil - Salon Sommet de l Elevage - Cournon d Auvergne 63800

07/10/2025 au 09/10/2025 de 08:30 à 19:00 (-01:00 de pause)
10/10/2025 de 08:30 à 17:30 (-01:00 de pause)

Mission : Accueil sur stand, distribution boissons
Tenue : Tenue personnelle élégante

14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas

Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI

Entreprise

  • TENDANCE HOTESSES

Offre n°17 : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEMPDES ()

Notre agence recherche pour l'un de ses clients, distributeur de boissons reconnu dans la région, des Préparateurs de commandes (H/F).

Préparer les commandes clients à l'aide d'un bon de préparation ou d'un scan.
Effectuer le picking et l'assemblage des produits.
Contrôler la conformité et la qualité des commandes.
Participer au rangement et au nettoyage de la zone de travail. Profil recherché :

Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e).

port de charges

Capacité à travailler en équipe.

Une première expérience en préparation de commandes ou en logistique serait un plus.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • OPTINERIS PUY DE DOME

Offre n°18 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Aubière ()

Le poste :
Votre agence PROMAN situé au 22 avenue de l'agriculture recherche pour son client UN ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F. Vos missions: enregistrement et édition des commandes clients et suivi des délais suivi des plannings avec enregistrement des entrèes et sorties des matières et produits finis Suivi de la qualité documentaire : vérification, archivage et rapports. Participation a la qualité opérationnelle


Profil recherché :
Vous possédez impérativement une expérience en administration des ventes/achats et gestion de stocks Vous êtes titulaire d'un Bac/ Bac+2 commerce ou secrétariat et avez déjà une expérience dans le domaine Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Vous aimez travailler en équipe et en back office

Vous êtes reconnu pour vos compétences organisationnelles et rédactionnelles
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°19 : Secrétaire Facturier (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - Sur ce poste.
    • 63 - LES MARTRES DE VEYRE ()

Nous recherchons un(e) Secrétaire Facturier (H/F) pour une prise de poste au 01/10, dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau garage automobile sur la commune des Martres de Veyre.

Une connaissance dans le domaine automobile serait un plus.

Vos principales missions:
- accueil physique et téléphonique
- prise de rendez-vous
- gestion des facturations et devis...

Une expérience réussie sur ce poste est exigée.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents

Formations

  • - Secrétariat assistanat | CAP, BEP et équivalents
  • - Secrétariat assistanat spécialisé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARROSSERIE VINCENT

Offre n°20 : Agent d'accueil et de contrôle-Sommet de l'Élevage 2025 (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Depuis notre établissement en 2005, PAG Accueil s'est forgé une réputation solide en tant que prestataire de services d'accueil événementiel. Notre expertise nous permet de garantir un environnement sûr et serein pour nos clients et leurs invités lors d'événements de toutes envergures.

Dans le cadre du Sommet de l'Élevage 2025, nous sommes à la recherche d'un Agent d'accueil et de contrôle (H/F) pour rejoindre notre équipe PAG et participer à la réussite de cet événement de renommée Internationale.

Date de l'évènement : Du 07 octobre au 10 octobre 2025.
Période de montage et démontage autour de l'évènement.

Notre Vision :
Professionnalisme : La qualité est notre norme. Chaque membre de l'équipe PAG est un ambassadeur du professionnalisme, fournissant un service qui dépasse les attentes et reflète notre engagement envers la qualité.

Engagement : Notre engagement envers nos clients est sans faille. Nous nous efforçons de dépasser leurs attentes et de créer un accueil chaleureux et personnalisé qui laisse une impression durable.
Esprit Collectif : Chez PAG, nous formons une équipe unie où l'entraide et la communication transparente sont essentielles. Nous soutenons le succès collectif à chaque étape.
Et plus concrètement ?

Vos éventuelles missions au Sommet de l'Élevage :
- Guidage Précis et Accueil de Qualité : En tant que membre de notre équipe, vous serez chargé d'orienter les visiteurs avec professionnalisme, de les accueillir avec qualité et de contrôler les accès.
- Gestion de la Billetterie : Vous serez en charge de la billetterie, garantissant une expérience fluide et agréable pour tous.
- Gestion des Espaces avec Expertise : De la gestion des parkings au placement des visiteurs, vous contribuerez au succès de l'événement.
- Communication Essentielle : Vous participerez également à la diffusion d'informations cruciales en distribuant des flyers et en informant les participants.
Conditions :
Horaires de travail : Variables (Semaine et/ou week-end)
Type de contrat : CIDD
Taux horaire : 11.99 € brut / heure
Localisation : Cournon d'Auvergne. Attention site mal desservie par les transports en commun aux horaires du poste le soir

Votre Aventure avec PAG au Sommet de l'Élevage :
Rejoindre PAG Accueil, c'est faire partie d'une équipe où chaque interaction compte. Si vous êtes passionné par le relationnel, que le contact avec le public vous stimule et que vous aspirez à évoluer dans un environnement dynamique, rejoignez-nous pour créer des moments mémorables au Sommet de l'Élevage.

A bientôt à la PAG !

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • PAG ACCUEIL

    Créée en 2005, PAG ACCUEIL est une société auvergnate dont le siège social est basé à Clermont-Ferrand. Ses activités sont : L' Accueil Tertiaire, Industriel & Hospitalier Le Standard Téléphonique Le Tourisme (Guide, Interprète) L' Événementiel La Gestion Globale de Billetterie Le Transport avec Chauffeur La Conciergerie d Entreprise

Offre n°21 : Agent polyvalent petite enfance (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PERIGNAT LES SARLIEVE ()

Au sein de notre crèche accueillant 16 enfants de 6 mois à 3 ans, vous serez chargé(e) de :

-Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...).
-Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...).
-Vous pourrez être amené(e) à effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants.

Poste à pourvoir dés que possible.
CDD dans le cadre d'un arrêt maladie pouvant être renouvelé

Zone difficile d'accès en transport en commun

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°22 : Responsable de secteur à temps partiel (50%) /Cournon-D'Auvergne (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Notre association dans le secteur du service à la personne recrute un responsable de secteur (H/F) pour son service famille situé à Cournon.
Ce nouveau service ouvert depuis janvier 2025 accompagne des familles dans le soutien à la parentalité et la gestion du quotidien.

Nous travaillons en étroite collaboration avec les différents services sociaux notamment les polyvalences de secteur, MDPH, PMI et la CAF.

Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe !

Vous exercez les différentes missions auprès du service famille.
Missions principales :
Vous entretenez d'étroites relations avec les services sociaux
Assurer l'accueil téléphonique et physique des prospects/adhérents et des salariés

Gestion des adhérents :
Recevoir et traiter les nouvelles demandes.
Planifier et se rendre en visites à domicile pour la mise en place des services, puis assurer le suivi régulier des adhérents

Gestion du réseau de partenaires :
Travailler en coordination avec les professionnels de la petite enfance notamment.
Superviser la communication auprès de tous les prescripteurs
Coordonner les différents acteurs et suivre individuellement les situations à risques.

Gestion des salariés :
En lien avec le service des ressources humaines/ la direction :
Evaluer et transmettre les besoins en personnel,
Valider des embauches proposées par le service RH,
Planifier des interventions à domiciles pour les salariés, gérer les absences (congés, arrêt de travail)
Management de l'équipe de Technicien(ne)(s) de l'Intervention Sociale et Familiale (gestion de congés, gestion des intégrations, des départs.)
Respect du process qualité

Diverses tâches ponctuelles :
Participe aux réunions des responsables de secteur une fois par mois
Profil souhaité:
Assistant(e) social(e) avec une connaissance du secteur de la petite enfance
Hiérarchie
Vous exercez sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale.

Lieux de travail
Vous travaillerez sur l'agence de Cournon, déplacement à prévoir avec le véhicule de service.

Qualités requises
Utilisation et maitrise des outils informatiques de base : WORD, EXCEL,
Utilisation des outils informatiques APOLOGIC
Sens du relationnel
Rigueur, Organisation, fiabilité, discrétion, empathie
Être à l'écoute, souriant, accueillant, diplomate
Capacités relationnelles
Prise d'initiative

Compétences

  • - Développement des partenariats
  • - Diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • NOVAVIE

Offre n°23 : Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - établissement similaire
    • 63 - ROMAGNAT ()

L'Association ESPERANCE 63, recrute pour son Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) - Cas complexes et Coordination

Thérapeutique situé à ROMAGNAT (63) :

Un(e) Maitre/Maitresse de maison / Gouvernant(e) dans le cadre d'une création de poste en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps complet à compter du 15/09/2025

Rémunération selon profil et ancienneté suivant les termes de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 relative aux établissements hospitaliers et d'aide à la personne non lucratifs.

En 2025, l'Association ESPERANCE 63 poursuit son engagement auprès des jeunes en situation de vulnérabilité psychique.
Elle se structure et développe une offre d'accompagnement spécifiquement destinée aux jeunes présentant des troubles psychiques et placés à Aide Sociale à l'Enfance (ASE).

Ce projet vise à répondre à un besoin croissant d'accompagnement adapté, à l'intersection de la protection de l'enfance et de la santé mentale. Le Lieu de Vie et d'Accueil avec Coordination Thérapeutique, basé à ROMAGNAT (63) permettra de proposer à 6 jeunes de 16 à 21 ans en situation de fragilité psychologique et sociale, un cadre de vie sécurisé, stable et bienveillant, tout en articulant un accompagnement éducatif renforcé avec un soutien psychothérapeutique individualisé.
Cette nouvelle orientation s'inscrit pleinement dans les valeurs de l'association : l'attention portée aux parcours, la co-construction des projets avec les jeunes et leurs partenaires, ainsi qu'une volonté forte de favoriser l'inclusion et l'émancipation des personnes accompagnées.

Missions essentielles :

Le maitre de maison H/F joue un rôle essentiel dans l'organisation du cadre de vie quotidien des adolescents et jeunes adultes accueillis. Par sa présence régulière et rassurante, elle veille au bon fonctionnement de l'environnement collectif et participe activement à la création d'un lieu de vie chaleureux, structurant et sécurisant.


À ce titre, il/elle aura pour missions :

Gestion du cadre de vie :

Entretien quotidien des espaces communs (hygiène, rangement, confort),
Organisation et suivi de l'entretien du linge,
Participation à l'adaptation du cadre de vie aux besoins spécifiques des jeunes,
Veille à la sécurité et au bon état des locaux.

Organisation des repas et de la vie quotidienne :

- Préparation ou supervision des repas en lien avec l'équipe éducative,
Gestion des stocks alimentaires et produits courants (achats, inventaire), -
Contribution au respect des règles d'hygiène alimentaire,
Participation à des temps de vie collectifs (repas, ateliers du quotidien.)

Accompagnement et soutien au quotidien :

Participation à l'accompagnement individualisé des jeunes à travers les actes de la vie courante,
Stimulation de l'autonomie, du sens des responsabilités et de la gestion du quotidien,
Posture bienveillante, sécurisante et structurante dans la relation.

Travail en équipe pluriprofessionnelle :

Participation aux réunions d'équipe et aux temps d'échanges,
Transmission écrite et orale des observations importantes, -
Coopération avec les intervenants éducatifs, soignants, techniques et administratifs.


Profil recherché :

Formation ou certification « Maître(sse) de maison » (ou expérience équivalente fortement valorisée)
Connaissance du secteur social, médico-social, ou protection de l'enfance,
Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, sens des responsabilités,
Aptitude à instaurer un cadre sécurisant et chaleureux,
Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec bienveillance et professionnalisme.
Permis B exigé car vous serez amené(e) ponctuellement à vous rendre sur d'autres site ou véhiculer des résidents dans le cadre de leurs activités.

Lieu de travail : LVA.CT ESPERANCE 63 - ROMAGNAT (63)
Temps de travail : 1 ETP sur une base 35h/semaine.
Contrat : Contrat à Durée Indéterminée CDI à compter du 15/09/2025 en qualité de Gouvernant.e
Rémunération : 1850€ bruts mensuels (hors ancienneté).

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • OASIS

Offre n°24 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans établissement similaire
    • 63 - ROMAGNAT ()

L'Association ESPERANCE 63, recrute pour son Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) - Cas complexes et Coordination Thérapeutique situé à ROMAGNAT (63) :

Un(e) Surveillant de Nuit (H/F) dans le cadre d'une création de poste en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps complet à compter du 15/09/2025

Rémunération selon profil et ancienneté suivant les termes de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 relative aux établissements hospitaliers et d'aide à la personne non lucratifs.

En 2025, l'Association ESPERANCE 63 poursuit son engagement auprès des jeunes en situation de vulnérabilité psychique. Elle se structure et développe une offre d'accompagnement spécifiquement destinée aux jeunes présentant des troubles psychiques et placés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE).
Ce projet vise à répondre à un besoin croissant d'accompagnement adapté, à l'intersection de la protection de l'enfance et de la santé mentale. Le Lieu de Vie et d'Accueil avec Coordination Thérapeutique, basé à ROMAGNAT (63) permettra de proposer à 6 jeunes de 16 à 21 ans en situation de fragilité psychologique et sociale, un cadre de vie sécurisé, stable et bienveillant.

Missions essentielles :

Par une posture discrète mais disponible, il/elle contribue à instaurer un climat rassurant, propice au repos et à la continuité des repères éducatifs. Le Surveillant de nuit joue un rôle d'observation, de soutien et d'écoute, favorisant la relation de confiance et la prise en compte des besoins spécifiques de chaque jeune, dans une temporalité souvent propice à la parole. Son intervention participe à la cohérence de l'accompagnement global, en lien avec les éléments du quotidien observés la nuit.

À ce titre, il/elle aura pour missions :

Assurer la sécurité des personnes et des biens :

Réaliser des rondes de surveillance régulières,
Veiller à la fermeture des accès, au bon fonctionnement des alarmes et dispositifs de sécurité,
Intervenir en cas d'incident, de malaise, de conflit ou de comportement inhabituel
Appliquer les protocoles d'urgence et prévenir l'encadrement en cas de besoin.

Accompagner les jeunes en fonction de leur situation :

Être à l'écoute des besoins exprimés durant la nuit (angoisses, réveils, troubles du sommeil),
Assurer une présence rassurante et bienveillante
Favoriser le calme et la sérénité dans le lieu de vie,
Accompagner dans certains actes de la vie quotidienne si nécessaire (hygiène, hydratation.)

Être partie prenante de l'action de l'équipe pluridisciplinaire :
Rédiger les transmissions écrites sur les événements de la nuit
Contribuer à la coordination de l'accompagnement en relayant les éléments importants à l'équipe de jour,
Participer aux réunions d'équipe, si besoin, pour adapter les modalités d'accompagnement nocturne.
Travailler dans le contexte spécifique de la nuit o Adapter son rythme et sa posture professionnelle aux enjeux particuliers du travail nocturne, Être en capacité de gérer seul(e) l'ambiance de la maison tout en agissant en cohérence avec le projet éducatif.

Profil recherché :

- Expérience appréciée dans un établissement social ou médico-social, notamment auprès d'adolescents ou jeunes adultes,
- Connaissance des enjeux du travail de nuit, de la sécurité des biens et des personnes,
- Capacité à agir seul(e) en situation, avec un bon discernement,
- Savoir rédiger un écrit professionnel clair et structuré,
- Bienveillance, fiabilité, sens de l'observation et de l'anticipation,
- Certification de Surveillant de nuit qualifié(e) appréciée (ou volonté de formation).


Lieu de travail : LVA.CT ESPERANCE 63 - ROMAGNAT (63)
Temps de travail : 1 ETP sur une base 30h/semaine en semaine A et 40h/semaine en semaine B. Horaire de travail 21h30-7h30

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • OASIS

Offre n°25 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ROMAGNAT ()

L'Association ESPERANCE 63, recrute pour son Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) - Cas complexes et Coordination Thérapeutique situé à ROMAGNAT (63) :

Un(e) Conseiller en Economie Sociale et Familiale(H/F) dans le cadre d'une création de poste en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps complet à compter du 15/09/2025

Rémunération selon profil et ancienneté suivant les termes de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 relative aux établissements hospitaliers et d'aide à la personne non lucratifs.

En 2025, l'Association ESPERANCE 63 poursuit son engagement auprès des jeunes en situation de vulnérabilité psychique.
Elle se structure et développe une offre d'accompagnement spécifiquement destinée aux jeunes présentant des troubles psychiques et placés à Aide Sociale à l'Enfance (ASE).

Ce projet vise à répondre à un besoin croissant d'accompagnement adapté, à l'intersection de la protection de l'enfance et de la santé mentale. Le Lieu de Vie et d'Accueil avec Coordination Thérapeutique, basé à ROMAGNAT (63) permettra de proposer à 6 jeunes de 16 à 21 ans en situation de fragilité psychologique et sociale, un cadre de vie sécurisé, stable et bienveillant, tout en articulant un accompagnement éducatif renforcé avec un soutien psychothérapeutique individualisé.

Cette nouvelle orientation s'inscrit pleinement dans les valeurs de l'association : l'attention portée aux parcours, la co-construction des projets avec les jeunes et leurs partenaires, ainsi qu'une volonté forte de favoriser l'inclusion et l'émancipation des personnes accompagnées.

Missions essentielles :

Sous l'autorité du Directeur Associatif, et par délégation, du Responsable de Service, en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe médico-socio-éducative, et le médecin psychiatre, le/la CESF accompagne les jeunes accueillis dans l'acquisition de repères éducatifs, sociaux et budgétaires favorisant leur autonomie. Il/elle intervient pour évaluer les besoins, proposer un cadre structurant du quotidien (gestion du budget, hygiène, alimentation, logement.), et soutenir les parcours d'insertion sociale et scolaire, tout en prenant en compte les dimensions familiales et administratives des situations de chaque jeune.

À ce titre, il/elle :

- Accompagne de manière globale les jeunes accueillis dans leur vie quotidienne pour développer leur autonomie et leur propose un soutien quotidien dans la gestion de la vie courante,

- Accompagne l'insertion sociale et professionnelle, en favorisant l'accès à la scolarité, à la formation, à l'emploi et à la vie sociale. - Élaborer et met en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires. - Participe à la dynamique institutionnelle, en contribuant à la réflexion et à l'amélioration des pratiques éducatives et sociales, et en prenant part aux écrits professionnels.

Profil recherché :

- Être titulaire du Diplôme d'Etat de CESF
- Bonne connaissance du champ du handicap psychique et de la protection de l'enfance
- Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
- Esprit d'initiative et autonomie
- Permis B exigé car vous serez parfois amené(e) à véhiculer les résidents dans le cadre de leurs activités extérieures

Lieu de travail : LVA.CT ESPERANCE 63 - ROMAGNAT (63)

Temps de travail : 1 ETP sur une base 35h/semaine, lissés par roulement sur 4 semaines.
Contrat : Contrat à Durée Indéterminée CDI à compter du 15/09/2025
Rémunération : 2700€ bruts mensuels (hors ancienneté).

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Maitrise du champ du handicap psychique
  • - Maitrise des outils bureautiques

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • OASIS

Offre n°26 : ANIMATEUR EN RESIDENCE AUTONOMIE (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - Sir un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Le C.C.A.S recrute un animateur (h/f) pour la Résidence.

Missions :
L'animateur (H/F) participe activement à la qualité de vie des résidents en préservant leur autonomie physique, cognitive et sociale à travers des activités variées et adaptées à leurs besoins. Il/elle favorise la convivialité, le lien social et l'épanouissement personnel, dans une démarche d'accompagnement individualisé.

Activités :
* Élaboration et mise en œuvre du projet d'animation :
- Concevoir un projet d'animation annuel cohérent avec le projet d'établissement et centré sur les besoins et attentes des résidents, en cohérence avec le forfait autonomie.
- Mettre en œuvre un programme d'activités régulières et ponctuelles, collectives ou individuelles, variées et stimulantes.
- Adapter les activités aux capacités des résidents dans un objectif de bien-être et de préservation de l'autonomie
- Accompagnement à la vie sociale et maintien du lien social :
- Créer des espaces de vie sociale dynamiques, favoriser les échanges entre résidents et avec l'extérieur.

* Participation au projet d'accompagnement personnalisé:
- Contribuer activement à la construction, au suivi et à l'évaluation du PAP, en lien avec l'équipe.
- Proposer des activités ciblées dans le cadre du projet personnalisé
- Collaboration avec les partenaires extérieurs et l'EHPAD du C.C.A.S.
- Développer et animer des partenariats avec les structures culturelles, associatives, scolaires ou médico-sociales.

* Gestion administrative et budgétaire :
- Gérer le budget animation : planification, achats, forfait autonomie, bilans.

Savoir-faire :
- Organiser, planifier et encadrer des activités
- Connaissance de la personne âgée, du vieillissement
- Insuffler de la dynamique et de la motivation à l'égard des résidents
- Travailler en équipe
- Avoir un sens relationnel et de la communication
- Avoir une capacité d'écoute et d'observation
- Gérer un budget.
- Avoir le sens des initiatives et de l'organisation
- Connaissance des protocoles en vigueur dans l'établissement (urgence, hygiène.)
- Connaissance et respect des valeurs portées par l'établissement afin de les mettre en œuvre au quotidien
- Savoir utiliser les équipements mis à disposition

Savoir être :
- Empathie et sens du relationnel (écoute, respect, douceur)
- Facilités d'élocution (s'exprimer clairement)
- Faculté d'adaptation
- Rigueur et réactivité
- Organisation
- Capacité à traiter plusieurs tâches en même temps et gérer les urgences
- Travail seul et en équipe
- Confidentialité, réserve, discrétion
- Sens du service public, disponibilité.

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Formations

  • - Animation socioculturelle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE LEMPDES

Offre n°27 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Hotellerie et restauration
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison (repassage notamment les chemises), des espaces verts
Entretien de la maison et de 2 appartements en BnB
Suivant l'arrivée des clients, le BnB impose de pouvoir être disponible quelques samedis et dimanches suivant les dates d'arrivée et de départ des hôtes. Assurer l'accueil (état des lieux, présentation, conseils touristiques et culturels, réservation pour restaurants.) et état des lieux au départ des clients.
Entretien du linge courant
Effectuer les courses ; préparation des repas au quotidien mais aussi repas de réception
A l'avenir, possibilité d'aide à domicile pour une personne âgée
S'occuper du mailing du BnB et du courrier courant (administratif, papiers.)

Compétences
- personne autonome, organisée et fiable
- Sens du relationnel
- 6 mois d'expérience dans la restauration et si possible aussi le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
- savoir gérer un budget, tenir un livre de compte et suivre la comptabilité
- langues : français, anglais
- niveau supérieur préféré (BTS, CAP, licence)
Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé

Plages horaires :
35h / semaine réparties en 9h-12h (3h x5 jours), 16-19h (3h x5 jours) + 9h à fixer suivant le départ et l'arrivée des clients (jusqu'à 22h), généralement vendredi soir et départ dimanche matin.

Entreprise

  • M. Nicolas Garnier

Offre n°28 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience en vente souhaitée
    • 63 - LE CENDRE ()

Nous recherchons pour une prise de poste rapide, un(e) Conseiller(e) de Vente.

Vos principales missions:
- Accueil et conseil des Clients
- Encaissement
- Accompagnement en cabine d'essayage
- Réception de la marchandise : étiquetage, mise en rayon...
- Réalisation ouverture et fermeture de magasin

Une première expérience sur ce poste serait un plus.

Vous faites preuve de motivation, de rigueur et aimez le contact avec la clientèle, alors ce poste est fait pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CACHE CACHE

Offre n°29 : Préparateur de commandes grossiste en marée (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Grossiste en marée recherche un préparateur de commandes (H/F).

Missions :
- respect des normes d'hygiène et chaine du froid
- Préparation des commandes et emballage sous vide de produits alimentaires
- Préparation des produits : pesée, comptage,
- Constitution des commandes personnalisés selon les instructions explicitées sur les bons de commandes,
- Vérifier la conformité des commandes,
- Respecter les horaires de départ des livraisons.

Compétences comportementales et savoir être : sens de l'organisation et des priorités, rigueur, Ponctualité, bon relationnel.

Expérience en poissonnerie serait un plus

Pour candidater : postuler directement depuis l'offre d'emploi, sur le site France Travail qui transmettra votre candidature au recruteur

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Cuisine poisson | CAP, BEP et équivalents

Offre n°30 : Vendeur en bureau de tabac (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Vous effectuez l'accueil et le conseil de nos clients avec le sourire et dynamisme afin de nous démarquer
Vous assurez la vente et l'encaissement de divers produits : tabac, presse, jeux, gestion des colis du point relais (entrées et sorties de colis)
Vous réalisez la réception des marchandises, l'achalandage, la mise en place et le nettoyage du magasin en fin de journée
Poste à pourvoir dès que possible.
Planning à déterminer avec l'employeur .
Amplitude d'ouverture du tabac presse du lundi au samedi de 06h30 à 20h00.
Formation en interne à la vente de tabac et encaissement des jeux.
Une expérience en vente est demandée

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • TABAC DES RIVES

Offre n°31 : Assistant administratif exploitation transport (H/F) FL2025

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - Lempdes ()

Nous recherchons un.e assistant.e administrative d'exploitation transport pour compléter notre équipe suite à de nouveaux marchés. Vous avez le sens du relationnel et vous appréciez le contact humain. Vous cherchez un poste stable au sein d'une entreprise familiale à taille humaine où l'exigence, la qualité, le suivi des consignes et l'organisation sont maîtres mots.

Dans le cadre de votre mission, vous êtes rattaché.e au service exploitation et vous effectuez les tâches suivantes :
- La mise à jour des tableaux de suivi des transports effectués
- La mise à jour des tableaux de véhicules
- La mise à jour et le suivi du système de géolocalisation et du fichier récapitulatif du parc
- L'accueil téléphonique autant pour nos clients que pour nos conducteurs
- Le suivi et la gestion des cartes gasoil du parc...

Ce poste en CDI est rémunéré selon la CCN des Transports Routiers et le profil. Vous travaillez sur une base de 24 heures du lundi au vendredi.

Vous faîtes de rigueur et d'autonomie. Vous avez déjà une première expérience dans l'exploitation ou dans le transport.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • GTY

Offre n°32 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur ce poste.
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Nous recherchons un(e) Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse:
- Secteur : Centre-ville et grand Clermont
- Missions : Tournée de livraisons
- Compétences requises : savoir utiliser un transpalette et un hayon
- Contrat : CDI, 30 h par semaine / Possibilité de faire des heures supplémentaires.

Prise de poste à 5h.

Vous devez avoir une première expérience réussie sur ce type de poste.

Compétences

  • - Véhicule de moins de 3,5 t et moins de 14 m3
  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Sens de l'organisation
  • - Utilisation d'un GPS

Formations

  • - Livraison | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SPEED COURSE

Offre n°33 : Auxiliaire de puériculture (AP) (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ROMAGNAT ()

Poste à pourvoir à partir du 2 octobre 2025.

Nous recherchons une personne titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre notre micro-crèche dans le cadre d'un remplacement en CDD d'une durée de 1 mois et demi (avec possibilité de prolongation en fonction de l'arrêt en cours).

Temps partiel de 17h30 par semaine, répartis sur les mardis, jeudis et vendredis, pour compléter l'équipe.

Vos missions :

Accueil des enfants : Assurer un accueil individualisé et chaleureux des enfants et de leurs familles.

Encadrement : Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes, veiller à leur bien-être et à leur sécurité.

Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir une cohérence pédagogique.

Profil recherché :

Expérience : Débutant(e) accepté(e).

Qualités requises : Empathie, discrétion professionnelle, capacité d'adaptation, sens de l'organisation et excellent relationnel.

Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en équipe et à s'intégrer dans une structure en pleine reconstruction.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (D.E.A.P exigé ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Les petites mains

Offre n°34 : Employé Rayon Liquide (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Rattaché(e) au Manager de Rayon, vos principales missions seront:
* Assurer la rotation des produits et Méthodes de fabrications
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
- Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables
- Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse)
- Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son MR
- Préparer et participer à l'inventaire du magasin...

* Accueillir et informer les clients
- Transmettre et garantir l'image de Carrefour par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes et les réservations clients
- Remonter les informations clients à son manager...

* Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage
- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail
- Trier les déchets (cartons, plastiques, poubelles )...

De formation CAP/ BEP/ BAC pro, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.

Horaires: 05h00 - 11h00 tous les jours sauf le mardi 05h00 - 10h00.

La rémunération et les avantages chez Carrefour:
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Commercialisation vin spiritueux | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°35 : Chauffeur-livreur (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Sur ce poste.
    • 63 - LEMPDES ()

Nous sommes à la recherche d'un profil en tant que chauffeur-livreur H/F

A noter port de charges --> MAX 100KG - outils de manutention (sangles, plateau à roulettes, diable etc).

Vous serez en autonomie sur des livraisons/montage de bureaux mais également en équipe pour des livraisons de meubles lourds et encombrants.
Vous serez en contact avec des clients, aussi la présentation, le respect et la politesse sont exigés.

Vous travaillerez du Mardi au Vendredi de 07h à 17h
Samedi de 7h à 12h

Poste à pourvoir de suite - formation possible en interne pour technique de port de charges

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Arrimer, charger et décharger des marchandises
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Préparer un véhicule pour la livraison
  • - Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Vérifier la quantité et l'état des marchandises

Offre n°36 : Serveur en restauration le midi (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AUBIERE ()

Nous recherchons un(e) serveur(se), pour une brasserie ouverte uniquement le midi du lundi au vendredi.

Horaires de travail du lundi au vendredi : 12h00 - 14h00 au minimum
Le nombre d'heures de travail peut être amené à évoluer.

Repas offert à prendre sur place.

Formation possible, vous êtes disponible immédiatement.

Compétences

  • - Techniques de service à l'assiette
  • - Carte des vins
  • - Techniques de service à l'anglaise
  • - Techniques de service à la française
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Entreprise

  • LA BRASSERIE

Offre n°37 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LE CENDRE ()

L'association Groupe Objectifs recherche pour sa crèche, un/une Auxiliaire de puériculture (DE Exigé).
CDD à temps plein. Poste à pourvoir de suite et jusqu'au 31 janvier 2026.

Vos missions:
-Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental.
-Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas,
hygiène, sommeil et communication).
-Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller,
repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. .
-Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge de l'enfant.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ...
- Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
- Réaliser un suivi d'activité
- Techniques d'éveil de l'enfant...

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - DE Auxiliaire de Puériculture

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DE Auxiliaire de Puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GROUPE OBJECTIFS

Offre n°38 : Chauffeur-livreur (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - minimum
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Vous effectuez de la messagerie VL sur le département du Puy-de Dôme.
prise de poste à COURNON.
Vous avez une bonne connaissance géographique de l'agglomération Clermontoise.
Permis B depuis 3 ans impératif.

Horaires : du lundi au vendredi 8h-17h (pause comprise)

Vous avez impérativement des références de travail - pas d'obligation d'avoir déjà travaillé dans le secteur du transport

salaire : 2040euros net/mois (salaire 1720.95net par mois + repas 319.20euros par mois)

Compétences

  • - Véhicule de moins de 3,5 t et moins de 14 m3
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°39 : Vendeur en articles de fête (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Aubière ()

Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de AUBIERE. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous:
- Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements.
- Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun.
- Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné.
- Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme.
- Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année.

Profil recherché
Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe.

Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s.

Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats.

Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • JOUR DE FETE

Offre n°40 : Chauffeur-livreur (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Vous aimez conduire, rencontrer de nouvelles personnes et livrer des colis avec une grande rapidité?
Alors EUROP'EXPRESS a le poste parfait pour vous! Nous recherchons un(e) chauffeur(euse) livreur(euse) en véhicule léger pour livrer le Puy de Dôme avec rapidité et bonne humeur.

Vous êtes un(e) as de la conduite de véhicule utilitaire, dynamique, avez un bon relationnel avec la clientèle et respectez le code de la route, vous êtes la personne qu'il nous faut!

Une expérience en livraison express serait également un plus, mais nous sommes prêts à former la perle rare. Vous êtes prêt(e) à embarquer pour une tournée de livraison de messagerie express en véhicule 3T5. L'ensemble des tournées sont organisées sur un module pouvant aller jusqu'à six jours (du lundi au samedi)

Un CDI vous attend, ainsi qu'un salaire allant de 2 100 € à 2 500 € brut par mois.
Et, comme chez EUROP'EXPRESS on aime les cadeaux, vous aurez le droit à des heures supplémentaires majorées et à une prime annuelle.

Alors, si vous êtes prêt(e) à prendre le volant pour faire de la livraison express votre nouvelle passion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant!

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • EUROP'EXPRESS

Offre n°41 : Agent technique polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PARENT ()

MISSIONS :
Réalisation des interventions techniques de la commune :
- taille des haies, tontes des pelouses, débroussaillage, plantations.
- travaux sur voiries
- collecte des déchets sur points propres
- nettoyage des trottoirs et espaces publics
- mise en place et repliement du matériel lors de manifestations
- petits travaux d'entretien du bâtiment
- entretien et nettoyage des véhicules et locaux après intervention
- dégagement et sécurisation des routes communales en période de neige/verglas...

Profil recherché :
- justifier d'une expérience similaire
- bénéficier idéalement d'une expérience en matière de conduite d'engins agricoles (tracteur, épareuse.), si possible CACES
- faire preuve de réactivité, être polyvalent et dynamique
- personne ayant une bonne organisation du travail au quotidien en sachant se référer à l'autorité hiérarchique

Informations complémentaires :
Travail en binôme ou en autonomie selon le travail demandé.
Amplitude horaire : 35h/semaine du Lundi au Vendredi.

Compétences

  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace vert

Formations

  • - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°42 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie- Chargé d'emballage (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - ROMAGNAT ()

Le Fournil de Jean, entreprise leader dans son domaine d'activité, fabrique et commercialise des produits de boulangerie-pâtisserie.
Fort d'un réseau de 10 magasins, nous proposons également à nos clients B2B une solution clé en main pour s'affranchir des problématiques techniques et logistiques liées à la fabrication du pain artisanal, avec pour seul objectif la qualité des produits que nous proposons à nos clients finaux.
Grâce à nos produits de qualité artisanale et à notre équipe dynamique et impliquée, Le Fournil de Jean poursuit son développement avec succès et recherche pour l'accompagner dans sa croissance un VENDEUR EN BOULANGERIE (H/F)- Chargé de conditionnement confiseries
Vos missions :

Partie confiserie (50% du temps)

Réaliser le conditionnement de nos produits en sachet.
Emballer avec soin les produits destinés à nos clients, en veillant à la qualité de la présentation.
Effectuer le collage des étiquettes et préparer l'envoi dans nos différents points de vente.
Contrôler la qualité des produits avant emballage.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Partie vente en magasin (50%) :

Ouverture / fermeture magasin, conseil, accueil, service clientèle, surveillance,
Vente des produits et services du magasin, et tenue générale du point de vente,
Gestion et tenue de la caisse, contrôle, inventaire, dépôts banques, gestion informatisée, gestion des tickets de caisse, des modes de paiements,
Réception / livraison des produits, déchargement/chargement, reconnaissance des produits, display en rayon, gestion des produits frais, cuisson de produits,
Etiquetage des prix, mise en rayon, rangement, facing, décoration, présentation, vitrines et banques de présentation, propreté, ordre du mobilier (chaises, tables, etc), rotation en vitrines des produits selon les horaires de consommation produits,
Entretien courant : vitrines, plaques de préparation, dépoussiérage, balais, nettoyage, gestion ordures,
Sécurité : alarme, vidéo-surveillance, mise en sécurité des recettes, du site, des personnes,

Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique.
Vous avez une appétence pour le travail manuelle.
Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes capable de travailler dans un environnement dynamique.
Condition de travail :
CDI à temps plein, 35 heures par semaine
Poste basé à notre magasin situé à Saulzet le Chaud, Romagnat

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LE FOURNIL DE JEAN

Offre n°43 : Employé Commercial Boulangerie (H/F) FL2025

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Rattaché(e) au Manager de Rayon Boulangerie (H/F), il (elle) est en charge de la mise en rayon de l'ensemble des produits alimentaires frais.
Les missions principales seront les suivantes:
* Assurer la rotation des produits en rayon
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
- Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables
- Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse)
- Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son Manager
- Préparer et participer à l'inventaire du magasin
- En fonction du périmètre attribué : couper et/ou conditionner les produits selon les procédures d'hygiène en vigueur, plaquer, cuire les baguettes, les viennoiseries, la biscuiterie
- Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés

* Accueillir et informer les clients
- Transmettre et garantir l'image de CARREFOUR par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes et les réservations clients
- Remonter les informations clients à son manager

* Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage
- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail/laboratoire, les machines, les accessoires
- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles )

Prise de pose au plus tôt à 5H, et fin de journée au plus tard à 20H30.

La rémunération et les avantages chez CARREFOUR:
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents
  • - Vente spécialisée | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°44 : Employé Commercial Produits frais avec service (H/F) FL2025

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire.
    • 63 - LEMPDES ()

Rattaché(e) au Manager de Rayon, il (elle) est en charge de la mise en rayon de l'ensemble des produits alimentaires frais.
* Assurer la rotation des produits et Méthodes de fabrications
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
- Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables
- Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse)
- Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son MR
- Préparer et participer à l'inventaire du magasin
- En fonction du périmètre attribué : couper et/ou conditionner les produits selon les procédures d'hygiène en vigueur,
relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés

* Accueillir et informer les clients
- Transmettre et garantir l'image de CARREFOUR par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes et les réservations clients
- Remonter les informations clients à son manager.

* Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage
- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail/laboratoire, les machines, les accessoires
- Trier les déchets (cartons, plastiques, poubelles ).

HORAIRES : au plus tôt 05h, et au plus tard 20h30.

Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.
Connaissance des produits & expérience indispensable dans le domaine fromage et charcuterie.

La rémunération et les avantages chez CARREFOUR :
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°45 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - Sur ce poste.
    • 63 - LEMPDES ()

Les missions principales seront les suivantes:
* Assurer la préparation et la remise des commandes clients:
- Organiser la gestion des commandes via l'outil informatique
- Prendre les marchandises correspondantes dans le magasin, les emballer, dans le respect des normes de qualité de préparation
- Ranger dans les bacs de commande dans les zones prévues à cet effet
- Stocker la commande dans le respect de la chaîne du froid
- Veiller à la conformité des colis par rapport à la commande
- Charger la commande dans le véhicule du client
- Signaler des ruptures et/ou des anomalies

* Assurer la livraison des commandes à domicile (LAD):
- Organiser et préparer ses livraisons à venir
- Organiser le rangement de ses appareils
- Faire signer les clients et apporter des remarques sur les bons de livraison
- Définir la tournée en fonction des distances

* Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage:
- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail/les réserves, les machines, les accessoires
- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles ).

De formation Bac à Bac +2, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.
Et, vous devez aimer la relation client.

Prise de poste, au plus tôt à 8H, et au plus tard fin de poste à 20h00.
1 jour de repos par semaine.

La rémunération et les avantages chez Carrefour:
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - Livraison | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°46 : Employé de restauration F/H

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - ST SANDOUX ()

La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe !

Ce que l'on vous propose :
CDI 35H
Du lundi au vendredi : 09H - 20H 3 ou 4 jours de travail 1week-end sur 2
13ème mois
RTT
Prime PSM, Prime PAC

Ce que vous ferez concrètement :
Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.)
Mettre en place les produits et garantir le réassort
Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.)
Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage
Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP)
Votre expertise en un coup d'œil

Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons :
Vous avez le sens du service
Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver
Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e)
Vous aimez le travail en équipe
Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous
Une expérience sur un poste similaire serait un plus

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMPASS

    Compass Group France est l'un des leaders de la restauration collective et de services en France. Compass Group France exerce ses activités dans les secteurs publics et privés au travers de 4 marques spécialisées : En entreprises et administrations avec la marque Eurest En établissements de santé, seniors et médico-sociaux avec Medirest En cafeteria en milieu hospitalier sous l'enseigne Mediance Dans le secteur de l'enseignement avec Scolarest

Offre n°47 : Livreur monteur de mobiliers de bureaux (H/F) FL2025

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LA ROCHE BLANCHE ()

Dans une Entreprise à taille humaine d'agencement de bureaux et d'études, vous travaillez en binôme sous la responsabilité d'une responsable.

Vos missions :
- réceptionner les marchandises : déchargement, vérification de la livraison
- acheminer les marchandises en zone de stockage/ rac à palettes à l'aide de gerbeur ou chariot à fourches
- charger/décharger chez des professionnels les marchandises
- livrer les marchandises à l'aide d'un véhicule fourni par l'entreprise
- monter le matériel (bureaux, meubles, caissons...) conformément aux consignes
- compétences appréciés sur travaux complémentaire : type pose de sol, peinture, pose de cloison modulaire
- nettoyer le chantier
- assurer le suivi de livraison : ramener les bons de livraison complétés
- réaliser un rapport quotidien de votre activité : photos de l'installation
- alerter l'assistant des ventes en cas de non conformité

Profil "bon bricoleur" apprécié.
Maîtrise du français lu, parlé, écrit pour les échanges, la lecture de documents et les entrées sur des sites clients
Manipulation de matériel de chargement/déchargement - le CACES R489 catégorie 3 est apprécié, l'entreprise s'est dotée d'un monte escalier - possibilité de formation par l'entreprise
Port de charge répété de 20 à 30kg en moyenne, jusqu'à 45kg (en binôme)
Déplacements en région Auvergne Rhône-Alpes et ponctuellement sur le territoire National - peu de découchés


Les avantages :
Rythme de travail : 35h annualisées - amplitude horaire de 8h à 17h du lundi au vendredi 16h - peu de découchés
Pas de frais à avancer : véhicule, carte pour les frais de carburant et péage fournis
Prime

poste pouvant évoluer vers un poste de Chef d'équipe.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BUROCLASS AMENAGEMENT

Offre n°48 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - expérience souhaitée
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Nous recherchons plusieurs Serveur / Aide de cuisine (H/F) à l'occasion du Sommet de l'Élevage à Cournon d'Auvergne (63) du 7 au 10 Octobre 2025

Vos missions:
- Vous assurez le service du midi et du soir
- Vous assurez le dressage des plats et des tables, la prise de commande, le service en salle et le nettoyage pour des services de 400 à 600 personnes.

Travail en coupure.

Une première expérience sur ce type de poste est souhaitée.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Service salle (Formation exigée si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents
  • - Hôtellerie (Formation exigée si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Poivre & Sel traiteur

Offre n°49 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans la vente boulangerie
    • 63 - AUBIERE ()

Prise de poste immédiate :
Vous rejoindrez notre équipe de vendeuses et un boulanger ; notre boulangerie propose du snacking à manger sur place ou à emporter ; vous effectuerez des préparations de sandwichs, salades, wraps... L'accueil et le service de nos clients, l 'encaissement ( monnayeur automatique) et l'entretien de l 'espace de vente
Vous travaillerez du lundi au samedi horaires à définir avec l'employeur

Vous serez en autonomie les après midi : préparations des snackings, service , accueil et fermeture

Vous souhaitez travailler dans une bonne ambiance ?
Vous êtes motivé (e), souriant (e) et sérieux (se) ?

Vous avez une première expérience en caisse et en boulangerie

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°50 : AGENT DE QUAI (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

L'équipe Supplay de Clermont-Ferrand recherche pour l'un de ses clients, un(e) Agent de quai (H/F) en temps partiel sur Cournon d'Auvergne. L'entreprise est spécialisée dans la livraison de produits pour les particuliers. Vos missions seront d'assurer le déchargement et le tri des colis lors de l'arrivée des camions sur le quai. Une fois le déchargement terminé vous aidez au rangement et à la remise en condition de l'entrepôt.

Le poste est à pourvoir sur les horaires 7h45-9h45 puis 15h45-17h45 du lundi au vendredi.
Taux horaire 12.53 Brut/h

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • SUPPLAY

Offre n°51 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Pour prise de poste fin septembre due a un depart maternité, nous recherchons une personne dynamique, souriante, ayant déjà de l'expérience pour la vente en boulangerie.
Les horaires seront de 5h30 à 13h20, du lundi au vendredi.
Repos samedi et dimanche, ainsi que les jours fériés.

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • La boulangerie des volcans

Offre n°52 : Animateur à l'Alsh et restaurant scolaire - Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LES MARTRES DE VEYRE ()

Assure l'accueil des enfants en dehors du temps scolaire, participe à la conception et à la mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs en s'appuyant sur le projet pédagogique.
Effectue l'acheminement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux.
Effectue la mise en place du restaurant scolaire.
Assure l'accueil des enfants, participe aux temps des repas et surveillance de la cour. Garant de la sécurité physique et morale des enfants.

Agent d'animation

- Temps d'activité
Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques en concertation avec le responsable
Prendre en compte les différences des enfants

- Animer des projets d'activité de loisirs
Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptés aux jeunes enfants
Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe
Repérer les enfants en difficulté et alerter
Gérer les conflits entre les enfants ou alerter la hiérarchie en cas de nécessité

- Appliquer et contrôler les règles de sécurité
Vérifier l'application des règles de sécurité
Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements
Effectuer une vigilance sanitaire - comportements, soins
Respecter et ranger le matériel

- Assurer le dialogue et l'accueil des familles
Dialoguer avec les parents et les enfants

- Contribuer à l'évaluation des projets d'activité
Analyser les effets et les impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques finis en amont
Rendre compte de son activité
Exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs
Participer aux réunions de préparation et aux divers bilans

- Contribuer à l'animation de l'interclasse et de l'accueil périscolaire
Aider à la prise des repas
Proposer des activités adaptées

- S'adapter et mettre en œuvre les consignes de la directrice et du responsable de service

Agent d'entretien :

Nettoyage des locaux
Contrôle de l'état de propreté des locaux, (vérifier l'état de propreté des locaux, identifier les
Surfaces à désinfecter, détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à la hiérarchie)
Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les locaux et les surfaces
Changer les sacs poubelles, trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif)
Contrôler l'état de propreté des locaux
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
Identifier les surfaces à désinfecter
Nettoyer les matériels et machines après usage
Ranger méthodiquement les produits après utilisation
Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à la hiérarchie.
Mise en place des tables.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • COMMUNE DE LES MARTRES DE VEYRE

Offre n°53 : Agent d'entretien et de restauration (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 63 - Saint-Amant-Tallende ()

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants située au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du jeune enfant, un relais petite enfance et 6 accueils de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité.
Afin de compléter l'équipe de professionnels, nous recherchons un(e) Agent de restauration et d'entretien pour le multi-accueil « Les Cheir'Ubins » situé à Saint Amant Tallende.
Placé(e) sous l'autorité de la direction de la structure, vous êtes en charge de la préparation des repas et de l'entretien des locaux.
Missions Principales :

- Préparation et distribution des repas aux enfants de la structure :
- Vérifier les livraisons et s'assurer de leurs conformités ;
- Assurer la préparation, la mise en température et la distribution des repas, en concertation avec l'équipe d'encadrement ;
- Veiller au respect des normes HACCP.

- Remise en état de la cuisine :
- Entretenir et nettoyer la vaisselle, les équipements de cuisine (batterie, sols.) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.

- Entretien et désinfection des espaces de vie et du matériel dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité :
- Contrôler quotidiennement l'état de propreté des locaux ;
- Veiller au bon entretien des matériels et locaux : surfaces au sol, vitres internes et portes, mobiliers, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel.) en respectant les normes d'hygiène et protocoles de nettoyage en place ;
- Assurer le réapprovisionnement des locaux, notamment sanitaires, en produits d'hygiène ;
- Assurer le tri et l'évacuation des déchets courants dans le respect des règles du tri sélectif.

Profil :
- Idéalement une première expérience similaire,
- Rigueur dans l'application des protocoles alimentaires, d'hygiène et sanitaires,
- Qualités relationnelles, autonomie, adaptabilité et réactivité.

Poste à pourvoir à compter du 29 septembre 2025 jusqu'au 31 décembre 2025
(voir plus)
Poste à temps partiel- 25h/ semaine

Rémunération selon la grille indiciaire en vigueur à partir de 1415€ brut.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE

    Mond'Arverne Communauté est née de la fusion de Gergovie Val d'Allier Communauté, Allier Comté Communauté et Communauté de Communes Les Cheires.

Offre n°54 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Travail le samedi
    • 63 - ST AMANT TALLENDE ()

Notre restaurant,, recherche un(e) serveur(se) motivé(e) et dynamique pour se joindre à notre équipe passionnée par la convivialité et la qualité du service.
Vos missions :
Prendre les commandes et conseiller les clients
Servir les plats et boissons
Assurer la mise en place et le nettoyage des tables
Participer à la gestion des encaissements

Profil recherché :
Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant :
Une expérience préalable en tant que serveur(se) en restauration
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et rigueur
Poste à pourvoir de suite.
Restaurant fermé les mercredis et les dimanches
Vous travaillez en coupure de 11h30 14h30- 19h A 23h15
Travailler sur une semaine de quatre jours est envisageable, avec la possibilité d'aménager vos horaires dans la limite du possible et des contraintes de l'équipe.
Taux horaire brut : 12,30 €
Pas accessible par les transports en commun.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LES GOURMANDS DISENT

Offre n°55 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Dans le cadre d'un accroissement de son activité, nous recherchons pour notre client, leader dans les services de distribution postale, un facteur / une factrice (H/F).

Le poste est basé sur la région clermontoise et requiert 2 ans révolu de permis B.

Vos missions seront :

- Assurer la distribution du courrier et des colis dans un secteur défini
- Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service
- Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées de distribution
- Assurer la relation clientèle et signaler toute anomalie ou réclamation

Informations complémentaires :

- Horaires de travail: 35 heures par semaine
- Rémunération horaire selon profil

Profil recherché:

- Première expérience dans un poste similaire
- Bonne connaissance de la région clermontoise
- Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse
- Permis de conduire B obligatoire (2 ans révolus au minimum)

Entreprise

  • CRIT

Offre n°56 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Aubière ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage, un hôte / une hôtesse de caisse.

Vos missions seront :

- Accueillir les clients et enregistrer leurs achats
- Encaisser les paiements et rendre la monnaie
- Scanner les articles et vérifier les prix
- Gérer les éventuels litiges liés aux paiements
- Maintenir la propreté de la caisse et de son environnement de travail

Taux horaire : selon profil
Horaires : variables selon besoin

Compétences attendues :

- Bonne capacité d'accueil et de communication
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
- Maîtrise des outils informatiques de base

Entreprise

  • CRIT

Offre n°57 : Assistant Régisseur H/F - CDI

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Notre agence GOODJOB INTERIM recrute pour l'un de ses clients, un assistant régisseur H/F, afin de travailler sur un site évènementiel à Cournon d'Auvergne.

Date : dès que possible
Horaires de travail : 37h30/semaine
Lieu : Cournon d'Auvergne
Rémunération : environ 15.00€ brut/heure

Vous serez amené(e) à travailler au sein d'une équipe dynamique et passionnée, dans un environnement stimulant.

Vos missions sont en collaboration avec les Chefs de projets.
Durant les évènements :
- Accueillir les clients et les équipes techniques
- Assurer les permanences techniques en accord avec la hiérarchie
- Signaler à la hiérarchie tous problèmes qui risqueraient d'entraver le bon déroulement de toutes missions
- Organiser et planifier les phases de montages / démontages
- Coordonner sur le terrain les opérations d'installation et de démontage
- Vérifier les installations et aménagement après montage
- Assurer la réception du montage avec le chef de projet et/ou le client pour vérification de la conformité.

Votre profil :
- Une première expérience dans le domaine de l'évènementiel / manutention est souhaitée.
- Capacité à travailler en équipe.
- autonomie, adaptation, rigueur.
- Travail le week-end selon les évènements
- Les CACES Nacelle et Chariot seraient un plus.

Compétences

  • - Coordonner les étapes de l'organisation de l'événement et de son animation, en s'assurant du respect des délais et des obligations contractuelles
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • GOODJOB INTERIM

    GoodJob intérim est une agence d'intérim spécialisée dans le domaine tertiaire. Vous êtes passionné(e) par le monde de l'hôtellerie, de la restauration et de l'événementiel ? Vous recherchez une offre d'emploi qui correspond à vos compétences et à vos aspirations professionnelles ? Avec GoodJob Intérim, trouvez l'opportunité idéale pour vous !

Offre n°58 : Professeur / Professeure de matières générales (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LES MARTRES DE VEYRE ()

Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français et de mathématiques dans le secteur des Martres de Veyre auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026.

Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.

Entreprise

  • Acadomia

Offre n°59 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - EXPERIENCE SOUHAITEE
    • 63 - ST AMANT TALLENDE ()

Nous recherchons un(e) serveur(euse) pour compléter notre équipe

Vous serez chargé/e d'assurer la mise en place de la salle, l'accueil et le conseil clientèle, la prise de commande , le service et l'encaissement.
Vous travaillerez du mardi au samedi soir du 18h30 à 22h30.

Une première expérience en service est souhaitée.

Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.

CDI à pourvoir à pourvoir de suite avec possibilité de CDD selon vos disponibilités.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Réaliser un service en salle
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Entreprise

  • NAGO - L'ARTISAN

Offre n°60 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PERIGNAT LES SARLIEVE ()

Nous recherchons un/e Auxiliaire de puériculture (H/F)

Vous travaillerez au sein d'un multi- accueil à gestion parentale
Vous serez chargé(e) de l'accueil de l'enfant et de sa famille et vous contribuerez pleinement à son épanouissement au sein de la structure
Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort pour l'enfant
Vous mettrez en œuvre des projets d'activité

Vous saurez être autonome rapidement dans votre travail et force de proposition au sein d'une équipe.

La structure accueille 16 enfants de 0 a 3 ans

Poste à pourvoir rapidement.

Zone difficile d'accès en transport en commun

VOUS ÊTES IMPÉRATIVEMENT TITULAIRE DU DIPLÔME D'ÉTAT AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DEAP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES ECUREUILS

Offre n°61 : Vendeur en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire en boulangerie
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

La Boulangerie des Dômes recherche un(e) Vendeur en boulangerie (H/F).

Vos missions :
- Accueillir les clients
- Technique de mise en rayon
- Présenter et valoriser les produits en vitrine
- Entretenir, nettoyer un espace de vente
- Gérer une caisse
- Procéder à l'encaissement

Profil recherché :
Vous possédez une première expérience réussie en vente boulangerie.
Vous devez avoir le sens de la relation client et être dynamique

Horaires de travail en aternance le matin ouverture ou le soir fermeture
Repos le mercredi
Rotation pour les dimanches : selon plannings

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • BOULANGERIE DES DOMES

Offre n°62 : CHAUFFEUR-LIVREUR PL (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lempdes ()

Mettez un peu de vous chez nous !
Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, .de toujours mieux nourrir leurs clients.

Aujourd'hui, nous recherchons un Chauffeur-livreur H/F en CDD (6 mois) pour notre réseau EPISAVEURS, expert de l'épicerie, de boissons, de l'équipement et des produits d'hygiène et d'entretien, sur notre plateforme de Lempdes (63) près de Clermont-Ferrand.

Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :
Charger les marchandises dans le camion selon l'ordre établi pour la tournée,
Livrer les commandes chez nos clients,
Contrôler les bons de livraison,
Entretenir un bon relationnel avec nos clients et faire remonter les informations si nécessaire,
Récupérer les palettes.

Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre

Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chauffeurs-livreurs font le maximum pour les satisfaire.

Alors, en plus d'avoir un permis C, la carte chronotachygraphe ainsi que la FIMO Transport de Marchandises / FCO, ce qui essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Et pour être Chauffeur-livreur H/F, avoir le sens du contact, être rigoureux(se) et autonome, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif !
Alors, vous vous y voyez ?

Bon à savoir :
Devenir Chauffeur-livreur H/F chez nous, c'est faire 36h30 par semaine semaine.
C'est travailler du matin avec des horaires qui vont de 04h30 à 12h00 (donc avoir l'après-midi de libre !)
C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe.
C'est travailler avec du bon matériel.
Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe + primes mensuelles + paniers repas, prime transport, intéressement/participation, mutuelle et prévoyance, tarifs préférentiels sur nos produits, activités CSE.

Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or.

Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans.

C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - FIMO - FCO

Offre n°63 : Vendeur en ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEMPDES ()

POSTE EN ALTERNANCE pour un CAP VENTE - CDD 24 mois

Votre mission principale consistera à préparer les produits destinés à la vente et de servir les clients.
A ce titre, vous serez en charge de :
- participer activement à la vente proprement dite ;
- garantir le meilleur service aux clients ;
- contribuer au développement du chiffre d'affaires de la boulangerie ;
- gérer la caisse ;
- fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes ;
- appliquer la politique commerciale de la société ;
- respecter les normes applicables (hygiène, sécurité ) ;
- contribuer au nettoyage du magasin.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE LOUISE LEMPDES

Offre n°64 : RESPONSABLE SERVICE ADMINISTRATION GENERALE ET CITOYENNETE (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Ce poste est placé sous l'autorité hiérarchique directe de la Directrice Générale des Services et en étroite collaboration avec le Maire et les élus. En relation permanente avec l'ensemble des services de la collectivité, vous aurez pour mission d'assurer l'encadrement et l'organisation du service Accueil-Citoyenneté-Administration Générale, l'organisation et le fonctionnement des instances municipales, l'assistance administrative du Maire et de la DGS et la gestion des élections.

Missions principales :
1.1. Encadrement du service Accueil-Citoyenneté - Administration générale
Ce service est chargé de l'accueil physique et téléphonique des administrés, de la gestion des actes d'état-civil et titres d'identités numériques, de différents services à la population (inscriptions scolaires, périscolaires, portage de repas à domicile, navette, recensement, etc.) et de la gestion des courriers et mails.
Il représente l'image de la collectivité et doit garantir à ce titre un accueil du public de qualité avec une équipe composée de 3 personnes + la responsable de service dont les missions sont les suivantes :
- Superviser la gestion et du suivi du courrier entrant et sortant de la collectivité et des mails de la boîte générique « info-mairie » et suivre les réponses aux réclamations ;
- Organiser, gérer et planifier le travail des agents (plannings, absences, formations, congés, évaluation) et transmettre les informations concernant le service ;
- Participer à l'évolution des organisations et des mutations à venir dans une conduite de démarche de changement et d'adaptation des ressources, tout en garantissant le respect des règlementations en vigueur ;

1.2. Gestion de l'administration générale
- Gestion administrative : organisation de la diffusion des courriers et mails, rédaction de courrier (ou courriels) à la demande du Maire ou de la DGS ou de l'équipe de direction ; gestion des astreintes élus et de l'agenda du Maire.
- Gestion et suivi des instances municipales (Conseil Municipal, Conseil d'Administration du CCAS, Conseil Municipal des Enfants, Commissions Municipales.) : gestion des assemblées de la collectivité tant dans la préparation que le suivi des actes délibérés (ordre du jour, comptes-rendus, procès-verbal, affichage légal, contrôle de légalité, etc.).
- Tenue des registres réglementaires et suivi de la publication des actes administratifs
- Gestion des archives de la mairie.

1.3. Gestion des élections : Gestion du Registre Electoral Unique (REU), préparation de l'organisation matérielle des élections et de toutes les opérations préalables.

1.4. Recensement de la population (tous les 5 ans) : Encadrement des agents recenseurs, participation aux formations, suivi de la collecte du début à la clôture, gestion administrative en lien avec l'INSEE.

1.5. Référent RGPD de la commune : Gestion les outils et règles de protection des données personnelles.

Profil recherché :
Expérience sur un poste similaire avec management d'équipe et gestion des élections fortement souhaitée.

Compétences et savoirs faire :
- Très bonnes connaissances du droit administratif et notamment de l'état-civil, du droit électoral et des règles d'élaboration et de tenue des actes administratifs ;
- Maitrise et expérience de l'organisation des scrutins électoraux ;
- Très bonnes connaissances de l'organisation et du mode de gouvernance de la collectivité (services, élus, représentations, délégations .) ;
- Maitriser le logiciel dédié à la gestion de l'Administration Générale et les logiciels pack office 365.

Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») dans l'exercice de ses fonctions :
- Capacité confirmée d'encadrement et d'animation d'équipe dans un esprit conciliant rigueur et bienveillance
- Capacités d'anticipation, d'organisation et de planification des tâches en sachant respecter des contraintes de délais
- Capacités d'adaptation, de réactivité et d'autonomie tout en sachant rendre compte
- Capacités rédactionnelles et de synthèse...

Compétences

  • - Superviser la gestion financière
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget

Formations

  • - Collectivité territoriale | Bac+2 ou équivalents
  • - Collectivité territoriale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Mairie de VIC-LE-COMTE

Offre n°65 : Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - LEMPDES ()

Vous serez chargé de commercialiser des prestations de marquage industriel pour des véhicules de société:

Prospection physique et téléphonique.
Fidélisation.
Création d'un fichier clients.
Reporting.

Si des commerciaux indépendants ou VRP souhaitent se positionner sur l'offre, les modalités de contrat sont modulables.

Compétences

  • - Evaluation des besoins du client
  • - Gestion de portefeuille clients
  • - Stratégies de vente
  • - Suivi des tendances du marché
  • - Techniques de communication et de négociation
  • - Techniques de prospection, négociation, vente
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Conduire une démarche de négociation
  • - Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs
  • - Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…

Entreprise

  • Ada Signaletique

Offre n°66 : Employé polyvalent de libre-service (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur un poste similaire
    • 63 - VEYRE MONTON ()

Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre service Polyvalent (H/F) pour une prise de poste immédiate.

Vos principales missions :
- Accueil des clients
- Mise en rayon
- Caisse / encaissement
- Entretien de la surface de vente

Magasin ouvert de 7H à 20H.

Vous travaillerez du Lundi au Dimanche matin - 1 jour de repos tournant.
Rotation au niveau des plannings.

Une première expérience en GRANDE DISTRIBUTION est souhaitée.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR CONTACT

Offre n°67 : Vendeur / Vendeuse rayon Charcuterie-Fromage (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Sur un poste similaire.
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse pour le rayon Charcuterie/Fromage.

Vous devrez effectuer les tâches suivantes:
- mise en rayon,
- traçabilité,
- nettoyage des rayons produits frais.

Vous devrez faire preuve de polyvalence et d'autonomie.

Deux postes sont à pourvoir:
- 1 poste Vendeur rayon Charcuterie-Fromage (H/F)
- 1 poste Responsable (H/F) avec expérience exigée.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente spécialisée | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DISTRIVIC

    adresser votre cv à superu.viclecomte@systeme-u.fr

Offre n°68 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Nous sommes à la recherche d'un-e chauffeur-livreur (H/F) afin d'effectuer de la livraison de produits frais.

Poste à pourvoir rapidement.

Permis B obligatoire. Permis C serait un plus.

Pas de découché et livraison uniquement en Auvergne.

Vous travaillerez soit du lundi au vendredi, soit du mardi au samedi.

Horaires du matin (3h00-11h) avec heures majorées de nuit, et prise en charge du panier repas.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Offre n°69 : Apprentissage en service (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
    • 63 - AUBIERE ()

Dans le cadre d'un contrat d'alternance en service , vous viendrez compléter notre équipe pour le service.
Candidature de 1ère ou 2ème année acceptée

Vous êtes rigoureux, sérieux, et désireux d'apprendre
La prise de poste immédiate

Restaurant ouvert 7j/7 midi et soir
Travail en coupure, planning tournant

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA ROTISSERIE

Offre n°70 : Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AUBIERE ()

L'ADSEA 63 recrute pour son service de visites en présence d'un tiers un/une :

Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (H/F) ou Moniteur Educateur ou Educateur spécialisé
Contrat à durée déterminée d'un mois renouvelable (congés maternité à venir). Temps plein (35h)
Postes à pourvoir au 09/09/2025
Ce service assure des visites médiatisées en présence d'un tiers à domicile et en lieu neutre. Il est ouvert du mardi au samedi.
Le poste sera basé à Aubière et nécessitera des déplacements sur l'ensemble du département.

Missions principales :
Placé sous l'autorité de l'équipe de direction et dans le respect des projets d'association et de service, le/la technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale aura pour missions de :
Accompagner la relation enfant-parent dans le cadre de l'exercice de droit de visites en présence d'un tiers ;
Garantir la protection de l'enfant lors de ces visites ;
Proposer un cadre et un accompagnement protecteur et adapté aux enfants avant, pendant et après la visite ;
Apporter un soutien aux parents dans la gestion de la vie quotidienne ;
Apporter des conseils aux parents dans l'éducation des enfants ;
Apporter un soutien à la fonction parentale ;
Mener des actions préventives (hygiène, santé, éducation) ;
Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants ;
Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans le cadre de visite en présence d'un tiers ;
Rédiger les comptes-rendus de visites et le rapport de fin de mesure dans le respect des délais ;
Participer aux réunions de service ;
Participer aux temps d'analyse de la pratique

Profil recherché:
H/F titulaire d'un diplôme de TISF ou Moniteur Educateur ou Educateur spécialisé
Connaissance souhaitée des dispositifs de protection de l'enfance et des problématiques en lien avec le public accompagné.

Salaire brut mensuel débutant : 1 763.99 + indemnité socio-éducative (prime Laforcade) de 238 € bruts
Reprise totale de l'ancienneté si CC66, pour autre convention reprise ancienneté aux 2/3
Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 31/08/2025 par l'intermédiaire du site de FRANCE TRAVAIL

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Intervention sociale familiale (D.E. MONITEUR EDUCATEUR) | Bac ou équivalent
  • - (D.E. T.I.S.F.) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DEPART SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCE

Offre n°71 : Agent polyvalent bâtiment - peintre (H/F) FL2025

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Notre site de Cournon d'Auvergne est actuellement à la recherche d'un.e :

AGENT(E) POLYVALENT DU BATIMENT (H/F)

Contexte & missions :

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes :

- Assure la maintenance préventive et corrective des bâtiments et installations dont il a la charge tout en respectant les procédures
- Réalise des travaux de réparation de plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, soudure, électricité (liste exhaustive) selon les besoins
- Réalise des aménagements ou travaux neufs afin d'améliorer la qualité des bâtiments et installations
- Prend en charge les différents intervenants extérieurs (entreprises, bureaux de contrôle, sous-traitant.)
- Participe à l'administratif de l'atelier selon les exigences des normes relatives aux équipements d'exploitation du dépôt (liste des équipements, suivi des équipements.)
- Traite les tickets CORIM qui lui sont attribués
- Participe à la polyvalence au sein du service

Les horaires : 08H30-16H15
A noter que les horaires sont susceptibles d'être modulés si travaux urgents.
Vous êtes également amené à travailler certain samedi.

Profil & Formation :
- Vous êtes idéalement titulaire d'un baccalauréat ou CAP et avez une première expérience sur un poste peintre
- Vous êtes rigoureux et méthodique
- Vous appréciez le travail d'équipe et possédez une bonne communication

Les compétences techniques ne font pas tout, nous recherchons des collaborateurs motivés, avec de fortes valeurs humaines, prêts à s'investir dans l'entreprise, qui aient envie de nous accompagner dans notre croissance.
La société Movianto s'attache au respect du principe de non-discrimination à l'embauche. Chaque candidature sera étudiée sans distinction de sexe ou de tout autre élément discriminatoire.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Formations

  • - Peinture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°72 : Vendeur / Vendeuse polyvalent/e en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en boulangerie
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Nous recherchons pour une prise de poste rapide un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie.

Vos principales missions:
- assurer l'accueil des clients
- l'encaissement (vous devez savoir rendre la monnaie)
- l'entretien du magasin

Profil : polyvalence

Vous travaillez du mardi au samedi de 13H à 19H


Vous avez le sens du commerce et êtes passionné(e) par ce milieu alors le poste est fait pour vous !

Une petite expérience en boulangerie est nécessaire.

Passez à la Boulangerie le matin uniquement

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ROSSELOT

Offre n°73 : Vendeur Produits Frais/Boucherie (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LA ROCHE BLANCHE ()

Nous recherchons, pour notre magasin de la Roche Blanche, un employé libre-service polyvalent produits frais/vendeur à la coupe.

La personne devra être polyvalente et, idéalement, avoir de bonnes connaissances en boucherie. Nous sommes disposés à former les candidats motivés et ouverts via un dispositif de POEI.

La personne aura à charge:
- Vente et découpe au rayon boucherie
- Vente charcuterie/fromages à la coupe/poisson

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°74 : Téléconseiller (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client.

Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales.

Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment.

Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience sans couture, partout et à tout moment.

Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX.

Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client.

Nous recherchons des Téléconseillers F/H dans le secteur de l'Energie, marché des particuliers (BtoC).

Après une formation de 15 jours ouvrés alternant théorie et pratique, vous devenez les héros du service-client et rejoignez un secteur d'activité attractif : l'énergie.

A ce titre, vous êtes chargé(e) d'accompagner, renseigner, rassurer des particuliers qui contactent leur service client. Véritable caméléon du service-client, vous traitez des demandes variées.

L'activité consiste à :

- effectuer le suivi et la gestion commerciale des contrats énergie des clients particuliers
- fidéliser la clientèle en assurant la promotion des services gratuits
- gérer les litiges et traiter les réclamations
- informer sur l'offre de service et sur la facturation

AUCUNE VENTE DIRECTE (IMMEDIATE), MAIS REBOND COMMERCIAL DANS UNE DEMARCHE DE FIDELISATION ET DE PROMOTION DES SERVICES.

NOUS PROPOSONS :

Type de contrat : CDD 35h par semaine du 29/09/2025 au 05/04/2026
Horaires : amplitude de 8h à 20h, du lundi au samedi
Rémunération : fixe 1810,31 € bruts par mois + variable jusqu'à 360€ brut par mois (sous réserve d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs)

AVANTAGES :

Primes
Tickets restaurants : 10,50 € / jour (dont 6,30 € pris en charge par l'employeur)
Excellente Mutuelle familiale et prise en charge à 55% par l'employeur
De nombreux dispositifs pour concilier vie professionnelle et privée
Formation initiale métier et produit garantie.
Entreprise adaptée à l'accueil des personnes en situation de handicap
Excellent climat social et fun management.
Vous avez le goût du challenge, vous aimez renseigner, rassurer et conseiller au téléphone, rejoignez-nous, venez découvrir un nouvel environnement professionnel !

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone

Entreprise

  • FOUNDEVER FRANCE

Offre n°75 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 63 - PERIGNAT LES SARLIEVE ()

Pour notre hôtel 4 étoiles, proche du Zénith d'auvergne, nous recherchons un(e) Réceptionniste en Hôtellerie
Dans le cadre de ce poste, et sous la direction de notre première de réception et responsable hébergement, vos missions seront les suivantes :
- Assurer l'accueil des clients et leur fournir toutes les informations nécessaires pour leur séjour.
- Gérer les check-ins et check-outs
- Répondre aux besoins et aux demandes des clients en offrant un service de qualité.
- Préparer les documents nécessaires pour le shift suivant (factures, rapports, etc.).
- Gérer les encaissements et vérifier les transactions de la journée.
- Collaborer avec les autres services de l'hôtel pour garantir une expérience client fluide et agréable.

Une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire est souhaitée.
La maîtrise de l'anglais et la connaissance d'une autre langue seraient des avantages appréciés.

CDD de 5 mois (remplacement congés Maternité)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°76 : Aide - Livreur de Meubles (h/f)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lempdes ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.
Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien

Vous êtes passionné par le travail en équipe, la satisfaction du client et vous n'avez pas peur des charges lourdes ? Cette offre est faite pour vous !

Pour l'un de nos clients prestigieux, expert en livraison de meubles, nous recherchons des Aides Livreurs / Monteurs de Meubles pour une mission basé sur Lempdes (63) sur les horaires 07h00-17h00


Comme le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, nous cherchons des personnes disposant d'un moyen de transport personnel.


À propos de la mission

Découvrez vos futures missions passionnantes :
- Chaque journée commence par une réunion au dépôt de Lempdes, un moment de préparation où vous vous préparez à une aventure quotidienne unique.
- En équipe, vous serez au coeur de l'action en récupérant des meubles volumineux pour les livrer à nos clients, qu'ils soient des particuliers ou des entreprises. Votre travail sera essentiel pour créer des sourires et satisfaire nos clients.
- Vous serez une force motrice, portant des charges considérables tout en suivant scrupuleusement les normes de sécurité et les meilleures pratiques en matière de gestes et de postures. Votre sécurité et votre bien-être sont notre priorité.
- De plus, vous aurez l'opportunité de déployer vos compétences en montant certains meubles directement sur place, offrant ainsi un service client exceptionnel et personnalisé.

Rejoignez-nous pour cette expérience dynamique où chaque journée apporte son lot de défis, de satisfaction et de développement de compétences. Soyez prêt à rendre chaque livraison inoubliable !

Horaires :

- De 07h à 17h
- Possibilité de missions régulières ou du temps complet en fonction des besoins.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission (IFM)
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Vous travaillerez en binôme ou en équipe pour livrer et monter les meubles. Un bon esprit d'équipe et la capacité à travailler en harmonie avec les autres sont essentiels.
- Avoir un excellent relationnel, être poli, respectueux et orienté client sont des traits de caractère que nous valorisons.
- Lors du montage des meubles, une attention aux détails et une bonne dextérité sont nécessaires pour garantir un travail bien fait.
- La sécurité est primordiale. Nous recherchons des personnes qui comprennent et respectent les règles de sécurité.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°77 : Technicien Support Informatique (h/f)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Aubière ()

ADECCO recrute des Techniciens Poste Niveau 1 (H/F) pour une entreprise leader en service informatique et numérique en Loire-Auvergne.

Vos missions principales seront :

- Installation de 400 postes de travail et périphériques
- Suivi des fiches cadre de prestations
- Échanges avec le client concernant les applications spécifiques à installer
- Préparation standard des postes (pack Office, Adobe)
- Vérification et mises à jour des postes
- Accompagnement des utilisateurs

Titulaire d'un Bac+2/3 en Informatique, vous avez déjà une expérience professionnelle longue sur un poste similaire.

Pendant les 4 jours de missions vous devrez vous déplacer sur plusieurs sites clients : Aurillac, Figeac, Onet-le-Château, Millau, Villefranche-de-Rouergue, Albi, Blaye-les-Mines, Gaillac, Lavaur). Ceci se fera avec une voiture d'entreprise ce qui nécessite d'être titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans.
Rémunération : 12,64€ brut de l'heure.

Si ce poste vous correspond et vous intéresse postulez vite sur notre site adecco.fr avec un CV à jour mettant en avant vos compétences pour cette mission.

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°78 : Agent polyvalent restauration/ livreur (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AUBIERE ()

Vous travaillerez, au sein d'une équipe de 9 personnes sous la responsabilité du gérant, du lundi au vendredi de 7h00 à 14h30

Poste à pourvoir dés que possible

- A l'arrivée sur le poste vous serez amené(e) à effectuer toutes les préparations liées à la vente.
- Vous veillerez à la bonne tenue et à l'entretien de votre poste de travail.
- Vous effectuerez les livraisons occasionnellement, le permis B est donc indispensable.
- Vous assurerez l'accueil, le service et l'encaissement des clients au comptoir.
- Vous répondrez également aux sollicitations de clients qui vous contacteront par téléphone dans le cadre de demandes d'informations ou de commandes.

Vous êtes dynamique, souriant(e) et reconnu(e) pour votre sens du service, une expérience en restauration et/ou livraison avec contacts clients est appréciée mais une formation peut être mise en place lors de votre intégration.

Véhicule de service mis à disposition pour les livraisons

Poste à pourvoir initialement jusqu'au 03/10/2025, renouvelable dans le cadre d'un remplacement.

MERCI DE PRECISER DANS VOTRE CV OU VOTRE LETTRE QUE VOUS ETES BIEN DETENTEUR(TRICE) DU PERMIS B CAS ECHEANT

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CLASS ' CROUTE

Offre n°79 : Auxiliaire de Puericulture ou Aide Soignant(e) H/F (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 63 - LAPS ()

Un poste d'Auxiliaire de puériculture ou Aide - Soignant (e) (H/F) en CDD à Temps plein jusqu'au 30/06/2026
A pourvoir sur le Territoire Comté Pays d'Auvergne Pouponnière à Caractère Sociale N°2Château des Quayres 63270 LAPS

Missions :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le poste consiste à :

- Assurer la prise en charge des besoins primaires d'enfants âgés de 4 mois à 3 ans.
- Veiller à leur hygiène et à leur alimentation.
- Organiser des jeux et des activités d'éveil afin de permettre le développement de la socialisation des enfants.
- Participer aux missions de l'équipe éducative d'un groupe d'internat de 7 enfants confiés par décision de justice dans le cadre de mesures de protection de l'enfance.

Profil :

- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou aide-soignant indispensable.
- Expérience dans la fonction nécessaire.
- L'expérience en protection de l'enfance sera un plus.
- L'imagination et l'aptitude à proposer des activités innovantes doivent être complétées par
un grand sens des responsabilités et de la rigueur.
- Capacité à travailler en équipe indispensable et avérée.
- Un sens du relationnel avec les familles dans le cadre du projet d'accompagnement des
enfants est attendu.

Spécificités du poste :

- Patience et disponibilité
- Travail 1 WE sur 2 et horaires d'internat
- Travail en équipe pluridisciplinaire : EJE/AP/AS
- Capacité à gérer et à transmettre de l'information
- Convention « Statut unique - ALTERIS »

Poste à pourvoir dès que possible

Les candidatures (lettre de motivation + CV) doivent être adressées avant le 21/09/2025

A l'attention de Monsieur Heux, Directeur de Territoire

Entreprise

  • ALTERIS

    Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne. Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date. Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique de continuité et de développement.

Offre n°80 : Conseiller clientèle à distance (H/F) FL2025

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Commerce et/ou Relation Client
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

FOUNDEVER recherche pour son site de Cournon d'Auvergne des Conseillers Clientèle à distance (H/F).

Le Conseiller Clientèle à distance (H/F) gère et traite les demandes de ses interlocuteurs de manière à lui apporter le service le plus approprié en mettant en œuvre les moyens et les procédures définis par l'entreprise.

Vos principales missions:
- Appels entrants
- Accueillir
- Découvrir les besoins
- Traiter la demande
- Proposer et promouvoir des produits et services...

Vous avez idéalement une première expérience dans la Relation Client et/ou le Commerce.

Vous possédez une réelle aisance au téléphone, des qualités d'écoute et un fort esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous!

Vous travaillerez du Lundi au Samedi, sur une amplitude variable de 8h à 21h (deux jours de repos dans la semaine).

Vous serez formé-e avant la prise de poste.

Salaire base SMIC + primes pouvant aller jusqu'à 360 euros + Mutuelle gratuite pour conjoint et enfants + Aide à la mobilité de 200 euros par an.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Sens du Commerce
  • - Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • FOUNDEVER

Offre n°81 : Formateur Maçonnerie (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ROMAGNAT ()

Nous recherchons un formateur en maçonnerie pour rejoindre l'équipe pédagogique . Vous serez responsable d'apprentis, préparant un Brevet Professionnel en maçonnerie en 1ère année ou 2ème année.

Former les apprentis et professionnels aux techniques et outils du bâtiment.
- Transmettre les bonnes pratiques en matière de sécurité et de réglementation.
- Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences pratiques et théoriques.

Profil recherché

Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
- vous avez une solide expérience en maçonnerie traditionnelle et moderne (gros œuvre, petits travaux, finitions).
- vous avez une capacité à transmettre son savoir-faire de manière claire et progressive.
- Vous faites preuve d'un grand sens du travail en équipe et de la sécurité.
- Une expérience dans la formation, tutorat ou encadrement d'apprentis serait un atout supplémentaire.
- N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Animer des sessions de formation
  • - Animer une formation technique
  • - Assurer le suivi administratif des formations
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir des modules de formation
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter et promouvoir une formation

Entreprise

  • DE LATTRE DE TASSIGNY

Offre n°82 : Etancheur (H/F) FL2025

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEMPDES ()

Vos missions :
- Préparer et installer le chantier en mettant en place le matériel, les équipements, notamment de sécurité, réceptionner les matériaux
- Pose d'étanchéité, bicouche, bitume
- Pose d'isolant
- Pose de support de bac
- Installation des systèmes de désenfumage et accès en toiture
- Finition d'étanchéité (relevé, flashing.)
- Poser l'ossature (lisse, cornière, costière)
- Assurer la maintenance (pré suivi en toiture, recherche de fuites.)

La Pose de membrane serait un plus.

Profil souhaité :
CAP en isolation étanchéité ou formation similaire / expérience réussie dans ce domaine
Maîtrise des techniques d'application de membranes bitumeuses, techniques de soudure et collage.
Rigueur, habileté, esprit d'équipe.

Horaires : 39h Travail en journée
08h00-12h00 -12h30-16h30.

Rémunération : Salaire brut : Horaire de 13.72 Euros
Avantages :
Mutuelle entreprise
Épargne salariale

Secteur : Enveloppe du bâtiment - Bardage métallique, Étanchéité, Couverture.

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Déposer un revêtement
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie
  • - CACES

Formations

  • - Étanchéité | CAP, BEP et équivalents
  • - Test étanchéité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ECOBARDAGE

Offre n°83 : Chef d'équipe étancheur (H/F) FL2025

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 63 - LEMPDES ()

Vos missions :
- Diriger et gérer une équipe d'étancheurs pour la réalisation de projets d'étanchéité de qualité, dans le respect des délais et du budget
- Planifier et organiser les tâches quotidiennes de l'équipe, en fonction des priorités et des échéances de chaque projet
- Être autonome pour la conduite des phases de chantier et la réalisation des tâches qui lui sont confiées et pour lesquels il est qualifié
- Préparer et installer le chantier en mettant en place le matériel, les équipements, notamment de sécurité, réceptionner les matériaux
- Poser des rouleaux d'étanchéité, bi-couche, bitume
- Pose d'isolant
- Pose de support de bac
- Pose de lanterneau et d'exutoire
- Finition d'étanchéité (relevé, flashing.)
- Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
- Poser l'ossature secondaire (lisse, cornière,costière)
- Assurer la maintenance de différents toits

La Pose d'étanchéité sur membrane serait un plus.

Profil souhaité : Expérience réussie dans l'étanchéité
Maitrise des techniques d'application de membranes de bitume, techniques de soudure et collage.
Esprit d'équipe, rigueur, organisation, sens de la communication.

Horaires : 39h Travail en journée
08h00-12h00 -12h30-16h30.

Rémunération / Salaire brut : Horaire de 15.00 Euros .

Avantages :
Mutuelle entreprise
Épargne salariale.

Secteur : Enveloppe du bâtiment - Bardage métallique, Étanchéité, Couverture.

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Déposer un revêtement
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie
  • - CACES

Formations

  • - Étanchéité | CAP, BEP et équivalents
  • - Test étanchéité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ECOBARDAGE

Offre n°84 : Carrossier peintre automobile H/F (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEMPDES ()

Nous recherchons un Carrossier Peintre (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste est basé dans une concession automobile et implique des tâches de peinture et de réparation de carrosserie.

Effectuer des travaux de peinture sur les véhicules endommagés - Réparer et remettre en état les éléments de carrosserie - Préparer les surfaces à peindre en décapant, ponçant et masquant - Utiliser des équipements spécialisés pour garantir des finitions de haute qualité - Respecter les normes de sécurité en tout temps

Expérience préalable en tant que Carrossier Peintre, de préférence dans le secteur automobile - Capacité à travailler dans une concession automobile - Aptitude au port de charges et à manipuler des outils spécifiques

Entreprise

  • DLF CAR

Offre n°85 : Skiman H/F (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail saisonnier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 63 - AUBIERE ()

La société DFI Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le commerce d'articles de sports d'hiver, des profils de Skiman H/F pour la saison hivernale.

Mission :

Ajuster les équipements de ski selon les besoins des clients.
Réparer les skis et snowboards pour leur bon fonctionnement.
Assurer la maintenance et l'affûtage des équipements pour performance et sécurité.

Responsabilités quotidiennes :

Diagnostiquer les équipements pour identifier les réparations.
Gérer et organiser l'espace de travail et les outils.
Collaborer avec l'équipe pour un service client de qualité.

Qualifications et Compétences :

Bonne connaissance des équipements de ski.
Aptitudes en entretien et réparation du matériel
Une première expérience en tant que skiman est appréciée

Profil :

Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.
Attitude proactive et compétences en résolution de problèmes.
Passion pour les sports d'hiver.

Formation :

Diplôme en entretien de matériel de sports d'hiver souhaitable, bien que l'expérience pratique soit également acceptée.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°86 : Employés de magasin H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - AUBIERE ()

Nous recherchons 4 employés de magasin pour un CDI 30 heures

Vous serez chargé(e) de:

- Approvisionner l'ensemble des rayons
- Gérer l'encaissement des produits
- Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent
- Réceptionner et traiter les livraisons
- Accompagner et renseigner les clients
- Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente
- Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire

Vous êtes disponible sur les horaires suivants : 6h00/12h30 et 13h45/20h15
Travail du lundi au samedi

Éléments de rémunération :
e 13ème mois supplémentaire possible
o Une prime de participation
o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
o Des avantages sociaux tels que :
o Ticket restaurant
o Une remise du personnel
o Des cartes cadeaux
o Des avantages grâce à un CSE dynamique
o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance

Vous justifiez de compétences et d'expérience dans ce domaine d'activité

Une session de recrutement sera organisé avec l'employeur dans les locaux de France Travail

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Offre n°87 : Médiathécaire (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LES MARTRES DE VEYRE ()

Le réseau de lecture publique de Mond'Arverne Communauté est constitué de 16 médiathèques, réparties sur trois secteurs d'intervention géographique : Saint-Amant-Tallende, Vic-le-Comte, Les Martres-de-Veyre.
Au sein d'une équipe de 9 agents et de bénévoles, et sous l'autorité de la responsable de secteur, vous aurez en charge l'accueil des publics au sein de la médiathèque Alexandre VIALATTE des Martres-de-Veyre.

Missions Principales :
- Médiation auprès des publics :
scolaire : accueil des classes maternelles et élémentaires,
enfance jeunesse : accueil de groupes d'enfants d'âges variés : 0/11 ans.
- Animation sous forme de lectures/comptines à concevoir et adapter à destination des 0-3 ans une fois par trimestre.
- Accueil du public : renseignements, inscriptions, enregistrement et suivi des prêts / retours et des réservations.
- Vérification des documents, rangement et valorisation des collections.
- Utilisation quotidienne du système intégré de gestion des bibliothèques (Syrtis).
- Préparation des réservations et sélections des médiathèques.
- Participation au circuit du document : réception, estampillage, équipement matériel.
- Participation au circuit de navettes sur le secteur.
- Participation au travail dans les bibliothèques du réseau : service public, désherbage, réaménagement, missions pouvant mobiliser l'ensemble de l'équipe.
- Participation aux acquisitions de documents.

Profil :
- Formation métiers du livre.
- Expérience en médiathèques.
- Expérience du travail avec des bénévoles en bibliothèque.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Autonomie, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe.

Rémunération : à partir de 1655 € (selon profil)
CNAS + participation employeur à la protection sociale
+ forfait mobilité durable

28h par semaine - travail 1 samedi sur 2
Déplacements fréquents sur le territoire de la communauté de communes.
Poste à pourvoir à compter du 21 octobre 2025
Recrutement par voie de mutation ou contractuelle (minimum un an)

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Entreprise

  • CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE

Offre n°88 : Animateur ALSH La Roche Blanche (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H20/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LA ROCHE BLANCHE ()

Afin de compléter nos équipes ALSH qui accueillent les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons Un(e) animateur/trice. Il s'agit d'assurer l'encadrement et l'animation d'activités, de participer activement à des temps de réunions et de préparation de ces activités.
L'agent(e) recruté(e) devra être en capacité d'assurer les fonctions d'animation mercredis en renfort de l'équipe actuelle de 13h45 à 17h45 uniquement.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes :
Missions d'animation en renfort de l'équipe l'ALSH Mercredis de La Roche Blanche uniquement les après-midis de 13h45 à 17h45. 243 heures annualisées.

o Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites.
o Concevoir et mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique.
o Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie quotidienne à l'accueil de loisirs.
o Veiller et garantir la sécurité du public enfant.
o Participer aux réunions de préparation, de régulation et de partage des compétences (quelques samedis ou temps ponctuels de travail en soirée)

Profil recherché :
o Titulaire du Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence exigé
o Première expérience en animation ou auprès d'enfants souhaitée
o Connaissance des capacités, besoins et rythmes des enfants âgés de 3 à 11 ans.
o Connaissance du cadre règlementaire général des ACM
o Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacités à travailler en équipe

Poste à pourvoir du 06 octobre 2025 au 31 août 2026
Temps de travail non complet : 5.33 /35ème
Rémunération : à partir de 316€ brut mensuel,
+ CNAS, participation mutuelle et prévoyance, forfait mobilité.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE

Offre n°89 : Animateur ALSH (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H6/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LA ROCHE BLANCHE ()

Afin de compléter nos équipes ALSH qui accueillent les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons Un(e) animateur/trice.
Il s'agit d'assurer l'encadrement et l'animation d'activités, de participer activement à des temps de réunions et de préparation de ces activités.
L'agent(e) recruté(e) devra être en capacité d'assurer les fonctions d'animation mercredis et vacances scolaires.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes :
Missions d'animation à l'ALSH Mercredis de La Roche Blanche => 462 heures annualisées.
Mission d'animation à l'ALSH Vacances La Roche Blanche => 4 semaines de petites vacances réparties entre septembre et Juin 2026 :225 heures annualisées.

o Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites.
o Concevoir et mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique.
o Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie quotidienne à l'accueil de loisirs.
o Veiller et garantir la sécurité du public enfant.
o Participer aux réunions de préparation, de régulation et de partage des compétences (quelques samedis ou temps ponctuels de travail en soirée)

Profil recherché :
o Titulaire du Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence exigé
o Première expérience en animation ou auprès d'enfants souhaitée
o Connaissance des capacités, besoins et rythmes des enfants âgés de 3 à 11 ans.
o Connaissance du cadre règlementaire général des ACM
o Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacités à travailler en équipe

Poste à pourvoir du 09 septembre 2025 au 31 août 2026
Temps de travail non complet : 15.10 /35ème
Rémunération : 897€ brut mensuel,
+ CNAS, participation mutuelle et prévoyance, forfait mobilité.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence

Formations

  • - Animation socioculturelle (Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE

Offre n°90 : Animateur ALSH (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LA ROCHE BLANCHE ()

Afin de compléter nos équipes ALSH qui accueillent les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons Un(e) animateur/trice.
Il s'agit d'assurer l'encadrement et l'animation d'activités, de participer activement à des temps de réunions et de préparation de ces activités.
L'agent(e) recruté(e) devra être en capacité d'assurer les fonctions d'animation mercredis et vacances scolaires.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes :
Employeur : Mond'Arverne Communauté (17.5 /35ème)
Missions d'animation à l'ALSH Mercredis de La Roche Blanche => 462 heures
Mission d'animation à l'ALSH Vacances la Roche Blanche => 1 semaine par petites vacances +3 semaines JUILLET :335 heures.

o Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites.
o Concevoir et mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique.
o Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie quotidienne à l'accueil de loisirs.
o Veiller et garantir la sécurité du public enfant.
o Participer aux réunions de préparation, de régulation et de partage des compétences (quelques samedis ou temps ponctuels de travail en soirée)

Profil recherché :
o Titulaire du Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence exigé
o Première expérience en animation ou auprès d'enfants souhaitée
o Connaissance des capacités, besoins et rythmes des enfants âgés de 3 à 11 ans.
o Connaissance du cadre règlementaire général des ACM
o Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacités à travailler en équipe

Poste à pourvoir du 06 octobre 2025 au 31 août 2026
Temps de travail non complet : 17.5 /35ème
Rémunération : à partir de 1039€ brut mensuel,
+ CNAS, participation mutuelle et prévoyance, forfait mobilité.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ou équivalence

Formations

  • - Animation socioculturelle (Diplôme BPJEPS / BAFA / CAP AEPE ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE

Offre n°91 : CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE SENIOR (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Monbento est une marque Premium multicanale, commercialisée en France et à l'international- online via son site e-commerce propriétaire www.monbento.com ainsi que sur la marketplace Amazon - et offline via des enseignes prestigieuses comme Galeries Lafayette, Nature & Découvertes, Fnac, etc.

Rejoignez l'aventure monbento - Developed by Peugeot!

Basée à Cournon-d'Auvergne, près de Clermont-Ferrand, notre équipe engagée et passionnée œuvre chaque jour pour encourager une alimentation plus saine, plus pratique. et plus stylée !

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recherchons un(e) Chef d'équipe Logistique senior pour un CDD de 7 mois.

Rattaché(e) à la Responsable Supply Chain, vous serez son relais au quotidien dans la gestion de l'entrepôt et l'encadrement d'une équipe de 2 personnes.
En plus de vos missions de coordination, vous participerez activement à la préparation des commandes afin de soutenir l'équipe sur le terrain:
Encadrement & organisation de l'équipe (2 personnes)
Planifie, organise et coordonne l'activité quotidienne de l'entrepôt.
Encadre, et accompagne les préparateurs dans leurs missions.
Gère les priorités et adapte les ressources en fonction des volumes et des urgences.
Contrôle la bonne réalisation des opérations (réception, stockage, préparation, expédition).
Veille au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité et procédures internes et externes.
Gestion opérationnelle des flux et stock

Supervise la réception des marchandises, le contrôle qualité et la mise en stock.
Pilote et participe activement à la préparation et l'expédition des commandes clients, en garantissant les délais et la qualité.
Veiller à l'optimisation de l'entreposage des marchandises
Suit et optimise l'organisation des zones de stockage et de préparation.
Participe et pilote les inventaires mensuels et à la gestion des écarts de stock.
Suivi & reporting

Suit les indicateurs de performance (taux de service, productivité, taux d'erreur, retours).
Rend compte à la Responsable Supply Chain des éventuels dysfonctionnements et propose des actions correctives.
Assure le suivi des anomalies (produits manquants, non-conformités, litiges transporteurs).
Contribue à l'amélioration continue des process et outils logistiques.

Le profil que nous recherchons:
- Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en gestion d'entrepôt/logistique avec encadrement d'équipe.
- Vous possédez le CACES 3 (chariot élévateur)
- Connaissance des flux logistiques, de la gestion de stocks et des process de préparation.
- Leadership naturel et goût du travail de terrain.
- Capacité à alterner entre encadrement, organisation et participation opérationnelle.
- Maîtrise des outils informatiques/logistiques (Excel, ERP souhaité).

Formation : Bac à Bac+2 en logistique ou expérience significative sur un poste similaire.

Les conditions du poste:
Contrat : CDD de 7 mois - 35h (lundi au vendredi, horaires de journée)
Date de début : Dès que possible
Lieu : Cournon-d'Auvergne (63)
Rémunération : selon profil et expérience.

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 90 %
Tickets restaurant pris en charge à 60 %
Tarifs préférentiels sur nos produits
Environnement bienveillant, dynamique et à taille humaine.

Au travers de ses recrutements, monbento cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Piloter une activité
  • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)
  • - CACES 3 (chariot élévateur)

Formations

  • - Logistique | CAP, BEP et équivalents
  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MON BENTO

Offre n°92 : Opérateur bois (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - ou débutant formé
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Claire et Dominique, spécialisée sur le secteur de l'industrie, sont à la recherche pour leur client basé à Cournon d'Auvergne d'un agent de fabrication polyvalent H/F.

Missions :
Vous serez amené(e) à travailler en caisserie. L'entreprise est spécialisée dans la production manuelle de caisse en bois pour le transport d'objet volumineux.
Vous serez donc amené à :
- Poncer des éléments
- Clouer et assembler
- Débiter des sections
Vous devez savoir utiliser le matériel électroportatif lié à ces tâches aisément.
Vous travaillez avec logique et en équipe.

Horaire en 38h semaine, de journée
Vous devez savoir utiliser le matériel électroportatif lié à ces tâches aisément.
Vous travaillez avec logique et en équipe.
Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°93 : Ouvrier industriel polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Claire et Dominique, chargées d'affaires sur le secteur de l'industrie, recherchent un opérateur polyvalent H/F pour l'atelier de peinture industrielle de notre client.

Vous aurez l'occasion de rejoindre une équipe dynamique où la qualité et la précision sont essentielles.

Missions :

- Préparation des surfaces à peindre
- Peinture d'éléments
- Contrôle qualité des pièces traitées
- Entretien et nettoyage des équipements
- Participation à diverses tâches en atelier selon les besoins

Horaires en journée variables selon le planning et la production. Amplitude d'horaires de travail entre 6h et 19h (ex: 6h 14h30, ou 8h 16h30, ou 9h 17h30)

Expérience en peinture industrielle ou dans un domaine similaire souhaitée
Rigueur et souci du détail.
Capacité à travailler en équipe.
Flexibilité et adaptabilité.

N'attendez plus, postulez dès à présent !

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°94 : INSTALLATEUR DE POELE (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Chauff'granules à Cournon d'Auvergne recherche un(e) Installateur/trice de Poêle (H/F)

Vos missions :
- Démonter une ancienne installation
- Installer des équipements de chauffage
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
- Réparer / changer une pièce défectueuse
- Entretien poêle à granulés
- Aide à l'installation de poêle à bois ou granulés
- Isolation des combles perdues
- Livraison de granulés de bois

Vous serez amené à travailler en hauteur


Départ de Cournon D'Auvergne chez les clients. Une formation en interne sera dispensée.

Envoyer lettre de motivation et CV uniquement par mail.

Compétences

  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • CHAUFF GRANULES

Offre n°95 : Chargé du pilotage financier et contrôle de gestion (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Mond'Arverne Communauté est un EPCI de 42 000 habitants / 27 communes, limitrophe de la Métropole Clermontoise. Forte de sa situation géographique et de son dynamisme, la Communauté de Communes agit pour le développement de son territoire à travers différentes politiques publiques structurelles comme le Tourisme et la transition écologique. Volontariste en matière de services à la population, Mond'Arverne Communauté gère et développe plusieurs équipements dans le domaine de l'enfance-jeunesse, la culture ou encore le sport.

Sous l'autorité de la responsable Finances et en collaboration avec une gestionnaire comptabilité, vous participez à la stratégie de pilotage de gestion et de gestion financière de la communauté de communes.

Missions :
Pilotage financier de la Collectivité :
- Participe à l'animation du processus d'élaboration du BP et des 5 Budgets annexes en lien avec la Responsable Finances et la DGA,
- Suivi et exécution financière des services mutualisés avec les Communes, des contrats et conventions en lien avec la Responsable Juridique et la DGA.
- Supervision et pilotage de la gestion des régies comptables,
- Aide à la mise en œuvre des budgets : travailler étroitement avec le service Commande publique pour assurer le suivi budgétaire des Marchés publics de fonctionnement et contribuer à l'élaboration d'un référentiel achat (nomenclature). Accompagner les services dans la prise en main du progiciel CIRIL.
- Participe à la mise en place du « budget vert »
-Participe à la mise en place d'outils de contrôle interne et au réexamen des circuits financiers de la collectivité afin de sécuriser les zones de risques dans le cadre de la responsabilité des gestionnaires publics

Mise en place et animation d'un contrôle de gestion :
- Instauration et animation d'un contrôle de gestion : sensibiliser les directions aux enjeux du contrôle de gestion, proposer des pistes d'optimisation et les mettre en œuvre avec la Direction concernée.
- Réalisation d'études conjoncturelles d'aide à la décision stratégique et analyse des coûts notamment liés à la mutualisation avec les communes
- Contrôle externe des satellites

Profil :
- Formation supérieure en finances publiques, contrôle de gestion ou économie
- Expérience souhaitée dans une collectivité territoriale ou un établissement public
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables M57 / M14
- Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de communication
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels financiers (type Grand Angle, Business Object, etc.)
- La maitrise du progiciel CIRL serait un plus
- Sens du service public, rigueur, autonomie et esprit collaboratif

Poste à pourvoir à compter du 01 janvier 2026
Catégorie B.
Poste basé à Vic le Comte ou Veyre-Monton

Rémunération : à partir de 2260 € brut/mois selon profil
+ CNAS + CET+ possibilité de télétravail
+ RTT participation employeur mutuelle et prévoyance
Forfait mobilité.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Formations

  • - Gestion financière comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - Contrôle gestion publique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE

Offre n°96 : Electricien auto / PL / Bus (H/F) FL2025

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Electricité auto, PL, bus
    • 63 - LEMPDES ()

Nous recherchons un électricien auto, PL, bus (H/F) pour rejoindre notre équipe.

Missions:
Réalisation d'interventions de maintenance et réparations électriques (PL-Bus),
Installation rampe, feux, gyro...
Utilisation des outils de diagnostic et recherche de pannes
Connaissances des tachygraphes et éthylotests sont un plus.

Profil recherché:
Expérience significative en tant qu'électricien(ne)
Maîtrise des outils manuels et électriques
Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe.

Formation technique tachy et EAD.

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Formations

  • - Électricité automobile | CAP, BEP et équivalents
  • - Habilitation électrique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELECTRIC AUTO LEMPDES

Offre n°97 : Tourneur- Fraiseur (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Lempdes ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la chaudronnerie recherche un usineur en commande numérique.

Une personne capable de travailler en autonomie qui souhaite évoluer dans ce milieu.
- Vous serez en charge de l'usinage de diverses pièces sur des machines à commande numérique.
- Régler la machine pour obtenir le rendement optimisé fait également partie de vos responsabilités.
- Vous devrez contrôler la qualité des pièces produites, puis saisir et meuler si nécessaire. Vous utiliserez différents outils comme le pied à coulisse ou le micromètre intérieur.
- Vous effectuez du pliage
Vous travaillerez du Lundi au Vendredi midi sur une base de 39h semaine
Une formation sera assurée en interne, en revanche, il est recommandé d'avoir de bonnes capacités manuelles et de savoir lire un plan (pré requis).
Le parc machine est récent.
C'est une entreprise familiale, un très bon relationnel est essentiel.
Vous savez lire un plan
Vous êtes une personne qui aime apprendre, avec une bonne capacité d'autonomie dans son travail et aimant le travail d'équipe.
Bon bricoleur avec des bonnes aptitudes manuelles

Vous êtes prêt à vous investir sur une longue durée après une courte période de formation.
Postulez dès maintenant!

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°98 : Responsable adjoint / Adjointe en restaurant universitaire (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - AUBIERE ()

Sous l'autorité de la directrice du restaurant universitaire, le/la responsable adjoint/adjointe du restaurant universitaire des Cézeaux participe à la gestion de la structure.
Il (elle) assiste, conseille et supplée la directrice de site dans l'ensemble de ses fonctions et notamment le management de la structure en son absence.

Le restaurant du campus des Cézeaux à Aubière est actuellement en travaux, pour une durée prévisionnelle de 7 mois, et propose une restauration provisoire nécessitant adaptation et organisation.

Principales missions

Manager :
Diriger, organiser et coordonner, en lien avec les encadrants de proximité, le travail des personnels opérant en cuisine et les différents services du restaurant et unités de restauration et s'assurer de la qualité de la prestation proposée aux étudiants
Réaliser et suivre les plannings des personnels
Participer au recrutement
Veiller à l'équipement des agents et à leurs conditions de travail

Gestion matérielle :
Gestion de l'entretien courant de la structure : suivi de l'exécution des contrats d'entretien, de maintenance, des conventions, participer à la définition des besoins en matériels et équipement du restaurant
Participer aux réunions et consultations où sa compétence peut être utile
Participer à l'accueil des étudiants

Gestion financière :
Participer à l'élaboration du budget
Participer au suivi des coûts de gestion


Durant les travaux : coordonner le projet sous la responsabilité fonctionnelle du responsable technique restauration

Profil : vous avez une expérience dans la gestion d'un restaurant de collectivités, de villages vacances,...

Avantages :
Le remboursement d'une partie des frais de transport,
Une contribution à la mutuelle,
Des prestations d'action sociale sous conditions,
Des droits à congés (45 jours par an),
Une formation continue riche et accessible.
Possibilité de logement.

Compétences

  • - Procédures de prévention des risques sanitaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Titre professionnel responsable d'unité de restauration collective
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer l'entretien des équipements et installations
  • - Utiliser des logiciels spécifiques

Entreprise

  • CROUS DE CLERMONT FD

Offre n°99 : Accompagnant Educatif et Social (AES) (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LE CENDRE ()

L'EAM (Etablissement d'accueil médicalisé) Croix Marine du Cendre recrute :

->1 AES/AMP en CDI temps plein à partir du 1er novembre 2025 pour son équipe pluridisciplinaire chargée de l'accompagnement global des résidents accueillis (personnes vieillissantes en situation de handicap psychique).

Vos missions :

Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie

Participer à la mise œuvre d'activités et de sorties

Etablir une relation attentive et sécurisante

Travailler en équipe pluridisciplinaire

Vos conditions de travail :

Planning en cycle de 4 semaines

Horaires : 6h30-14h15 ou 13h15-21h00

1 weekend sur 2 travaillé

2 RTT/mois

Conges trimestriels : 9 jours/an

Rémunération selon la grille conventionnelle (CCNT 51) d'AES en internat

Tickets restaurant

:

Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social

Esprit d'équipe, dynamisme

Sens de l'écoute et bienveillance

Débutant accepté

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CROIX-MARINE AUVERGNE-RHONE-ALPES

    L'association Croix Marine ARA défend une philosophie humaine et porte des valeurs de respect des différences, de tolérance et de bienveillance dans l'accompagnement, dans une démarche inclusive. Notre métier, accompagner la personne handicapée psychique et les aidants dans un parcours de vie valorisant aussi longtemps qu'elle le souhaite. Pluridisciplinarité, formation continue, conditions et cadre de travail valorisants constituent nos priorités pour les professionnels.

Offre n°100 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Le métier de fleuriste recrute et nous recherchons notre collaborateur/ collaboratrice ;

Votre métier:
- Accueil et conseil clientèle
- Préparation des compositions
- Entretien du magasin
- Réception et mise en rayon des produits

Vous avez un CAP , ou de l 'expérience dans ce métier qui vous impose de travailler les samedis, parfois les dimanches (jusqu'à 14h) et les jours fériés.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser une composition florale
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Offre n°101 : Fleuriste (H/F)/ gestionnaire de commande

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même type de poste
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Le métier de fleuriste recrute et nous recherchons notre collaborateur/ collaboratrice pour rejoindre notre équipe;
vous travaillerez les matins 8h/13h du lundi au samedi ( modulation horaires possibles)

vous êtes confirmé(e) dans votre métier CAP+EXPERIENCE

VOS MISSIONS
- Accueil et conseil clientèle
- Gestion des commandes clients
- Gestion des livraisons : vous devrez sortir les commandes passées sur le site , organisée la tournée du livreur en toute autonomie
- Réception et mise en rayon des produits

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser une composition florale
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - maitrise pack office/internet

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Offre n°102 : MANUTENTIONNAIRE EVENEMENTIEL (H/F) FL2025

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Nous recherchons un manutentionnaire événementiel - Monteur de chapiteaux capable de :
- Monter et démonter des structures lors d'événements tels que : Foires, Festivals, Inaugurations, Marché de Noël...
- Appliquer les consignes de sécurité
- Charger, décharger et assembler le matériel suivant un plan pré-établi
- Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel.

Profil
Vous êtes curieux et réellement prêt à vous investir.
Si vous êtes dynamique, impliqué, manuel avec du bon sens et un bel état d'esprit alors ce poste est fait pour vous !!

Compétences

  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques

Entreprise

  • ARVERNE EVENEMENTS

Offre n°103 : Animateur d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H30/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ORCET ()

Nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice d'ACM 3-11 ans

Contrat d'Engagement Educatif - du 20 au 31 octobre 2025.
48h/semaines + réunion de préparation
74€ net/jours - convention de l'animation.

Missions générales:
- Organiser des activités sportives, culturelles et ludiques,
- Mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif,
- Favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics.

Qualités requises:
- Patience et tolérance,
- Esprit d'équipe,
- Créativité et esprit d'initiative,
- Discrétion et vigilance,
- Adaptabilité et souplesse,
- Être autonome.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Diplôme BAFA ou équivalent

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Animation socioculturelle (Diplôme BAFA ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FJEP

Offre n°104 : Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

1 poste d'Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) - CDD - Temps partiel - 0.80 ETP - Durée 10 mois
est à pourvoir :
Au DITEP JEAN LAPORTE, 10 Rue de l'Enclos 63800 Cournon d'Auvergne
Accompagnement de proximité individualisé avec enfants de 4 à 20 ans

Missions : Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service Socio-Educatif, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :
- Assurer l'accompagnement éducatif individualisé auprès d'enfants et adolescents de 4 à 20 ans et de leurs familles dans leurs divers lieux de vie
- Mettre en place une relation de confiance avec l'enfant et la famille permettant l'instauration d'un lien éducatif - Soutenir les familles autour de la parentalité
- S'assurer du développement psycho-affectif de l'enfant et des apprentissages en fonction de son âge
- Participer au travail partenarial autour de la conception des projets personnalisés, être garant de leur mise en œuvre et assurer un suivi individualisé.
- Mener des actions éducatives coordonnées avec l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires intervenant auprès des jeunes
- Participer aux différentes réunions institutionnelles et s'inscrire dans une dynamique d'équipe
- Rédiger les écrits professionnels dans le respect des échéances

Profil :
- Diplôme d'éducateur spécialisé exigé
- Expérience en SESSAD et/ou Connaissance du fonctionnement en SESSAD souhaitée
- Expérience du travail auprès d'enfants en situation de handicap (troubles du comportement)
- Autonomie dans le travail - Capacités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles
- Connaissance des différents dispositifs scolaires et de droit commun -
- Connaissance du développement de l'enfant et des fonctions cognitives
- Permis B obligatoire, déplacements réguliers avec les véhicules de service (voiture et mini bus)

Spécificités du poste :
- Horaires d'externat du lundi au vendredi
- Salaire selon expérience selon accord d'entreprise type CC66

Poste à pourvoir au plus tôt

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ALTERIS

    Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne. Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date. Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique de continuité et de développement.

Offre n°105 : Hôtesse bilingue Français-Anglais (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 63 - AUBIERE ()

Offre d'emploi : Hôtesse bilingue Français - Anglais - Salon Clermont-Ferrand

Nous recherchons une hôtesse bilingue Français - Anglais pour un salon qui se tiendra à Clermont-Ferrand du 7 au 10 octobre pour des journées de 8 heures.

Type de contrat : CDD à temps partiel juste pour la période du 7 au 10 octobre.
Rémunération : 11,88 € brut / heure + 10% de congés payés + 10% de prime de précarité
Avantages : Panier repas de 8,20 € par journée

Missions :
- Accueil et orientation des visiteurs
- Gestion de l'accueil sur le stand
- Communication fluide en français et en anglais avec les visiteurs

Profil recherché :
- Bilingue français - anglais
- Dynamique, souriante et ponctuelle
- Expérience en accueil ou événementiel appréciée

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • ACDICOM

Offre n°106 : Hôtesse bilingue Français-Italien (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 63 - AUBIERE ()

Offre d'emploi : Hôtesse bilingue Français - Italien - Salon Clermont-Ferrand

Nous recherchons une hôtesse bilingue Français - Italien pour un salon qui se tiendra à Clermont-Ferrand du 7 au 10 octobre pour des journées de 8 heures.

Type de contrat : CDD à temps partiel juste pour la période du 7 au 10 octobre.
Rémunération : 11,88 € brut / heure + 10% de congés payés + 10% de prime de précarité
Avantages : Panier repas de 8,20 € par journée

Missions :
- Accueil et orientation des visiteurs
- Gestion de l'accueil sur le stand
- Communication fluide en français et en italien avec les visiteurs

Profil recherché :
- Bilingue français - italien
- Dynamique, souriante et ponctuelle
- Expérience en accueil ou événementiel appréciée

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle

Entreprise

  • ACDICOM

Offre n°107 : Chargé d'affaires environnement (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()


LIP Tertiaire & Ingénierie recrute pour son client, bureau d'études spécialisé dans l'ingénierie environnementale, un(e) chargé d'affaires en environnement / études réglementaires.

Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets qui ont du sens ? Notre client accompagne depuis plus de 20 ans les acteurs publics et privés dans leurs projets de construction et d'aménagement, avec un engagement fort pour la préservation de l'environnement. Aujourd'hui, l'agence de Clermont-Ferrand renforce ses équipes et recherche un(e) partenaire.

En lien direct avec la direction et les clients, vous développerez l'activité environnementale de l'agence et mènerez à bien des missions variées :
- Réalisation d'études d'impact faune/flore pour des projets urbains, routiers, agricoles, industriels.
- Dossiers Loi sur l'Eau (stations d'épuration, prélèvements, cours d'eau.)
- Études sites et sols pollués (diagnostics, analyses, dimensionnements.)
- Études hydrauliques et hydrogéologiques pour des projets d'aménagement et de construction.
- Vous interviendrez sur le terrain, la rédaction et présentation des rapports, le suivi des dossiers et le développement commercial. Vous serez également amené(e) à répondre aux appels d'offres.

Informations complémentaires :
Déplacements régionaux
Poste ouvert aux travailleurs handicapés

Pourquoi rejoindre ce bureau d'études ?
- Structure à taille humaine au sein d'un groupe reconnu
- Projets variés et challengeants
- Semaine de 4 jours et demi
- Prime de vacances, tickets restaurant, 8 RTT, mutuelle prise en charge à 100%, prévoyance
- Véhicule de service, frais de déplacement pris en charge
- Mobilité interne, formations régulières, journées de cohésion
- : Formation Bac+3 en environnement
- : Expérience confirmée (10 ans minimum) en tant que Chargé(e) d'affaires en environnement
- : Expertise en études d'impact faune/flore
- : Des compétences en hydraulique et/ou SSP seraient un plus
- : Autonomie, rigueur, organisation et aisance rédactionnelle
- : Fibre commerciale et goût du terrain

08-EC

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°108 : Opérateur MAP Polyvalent (Machine à Papier) (H/F) FL2025

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Europafi, l'imprimerie de la Banque de France, recrute, via la méthode de recrutement par simulation, 10 opérateurs machine à papier:

L'Opérateur MAP Polyvalent 1 a pour mission de tenir l'ensemble des activités des postes de Préparateur pâte, de Colleur et de Laborantin M3F.

Activités du Préparateur pâte :
- Mettre en oeuvre les équipements de la ligne de traitement du coton sec, les équipements de cuisson et de blanchiment, et les installations de dosage des produits chimiques.
- Approvisionner les lignes annexes (Tornado et pulpeur) en pâte marchande dans les proportions données par le Contremaître, assurer l'homogénéité de la qualité de la suspension fibreuse.
- Contrôler la régularité de l'introduction des produits chimiques lors de la cuisson et du blanchiment du coton, la concentration de la suspension fibreuse, la qualité du défilage après chaque opération par batch, et la qualité de la pâte à intervalles réguliers.
- Veiller à assurer l'approvisionnement suffisant en matière première.

Activités du Colleur :
- Mettre en oeuvre les équipements à partir des pupitres de commande dédiés depuis la cuisine à colle jusqu'à la distribution de la machine.
- Assurer la conduite du bac à enduction de la size-presse : contrôler les profils de dépose, gérer les tirages, suivre l'installation.
- Surveiller, approvisionner, réaliser et contrôler la qualité des préparations selon les dosages prescrits et vérifier leur impact sur la qualité du produit, et selon les recettes spécifiées.
- Effectuer les réglages appropriés nécessaires au bon fonctionnement des équipements et pratiquer une maintenance de premier niveau.
- Assurer une ronde autour de la fin de la MAP pour vérifier les débits et assurer la conduite de l'enduction.

Activités du Laborantin M3F :
- Prélever des échantillons pâte, papier, produits chimiques et encres et tester les échantillons au moyen d'appareils de mesure et modes opératoires.
- Vérifier la conformité des résultats par rapport aux spécifications, les enregistrer et vérifier l'étalonnage des appareils de mesure.
- Communiquer les résultats, alerter en cas de dérive ou de non-conformité.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau, d'entretien, de nettoyage et de rangement du laboratoire.
- Tenir le stock de consommables.

MISSIONS PONCTUELLES
- Participe aux activités d'équipe : casse papier, changement d'habillage, nettoyage, changement de bobine, changement de racle, ect.

Pour postuler, inscrivez-vous sur l'une des 2 réunions d'information collective qui se dérouleront les 20 et 22 octobre 2025 via les lien suivants:

https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/495444/recrutement-operateurs-machines-a-papier-europafi-cournon-d-auvergne

https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/495452/recrutement-operateurs-machines-a-papier-europafi-cournon-d-auvergne

Pour en savoir plus sur la Méthode de Recrutement par Simulation: https://www.francetravail.fr/candidat/les-ateliers-francetravail/la-methode-de-recrutement-par-si.html

Compétences

  • - Transpalettes et préparateurs sans élévation du poste de conduite (h < ou = à 1,20 m) (CACES R 489-1A) - Depuis le 01/01/2020
  • - Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020
  • - Déterminer les causes de dysfonctionnements
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • EUROPAFI

Offre n°109 : FORMATEUR ATELIER TERTIAIRE (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - ST AMANT TALLENDE ()

ESRP-ESPO DOMAINE DU MARAND :
Établissement de formation professionnelle pour adultes reconnus travailleurs handicapés de 20 à 49 salariés

Secteur : Réadaptation professionnelle / Formation professionnelle pour adultes
Horaires : 24 heures hebdomadaires
Lieu de travail : Saint-Amant-Tallende
Durée de contrat : CDD - 3 semaines
Poste à pourvoir à partir du 17/11/25
Fin de contrat : 05/12/2025

EMPLOI PROPOSE :
En tant que Formateur(trice) vous contribuez à l'évaluation des compétences professionnelles des stagiaires accueillis en Préorientation et à l'élaboration de projets professionnels au travers d'activités professionnelles techniques du secteur tertiaire (administratif, secrétariat, accueil, commerce.).Vous participez ainsi à la définition du projet socio-professionnel de groupes de stagiaires, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Chef de service-Responsable de formation et de la direction de site.

MISSIONS :
Contribuer à l'évaluation des stagiaires accompagnés en Préorientation
Accompagner l'élaboration de projets socio-professionnels des stagiaires
Effectuer les bilans pédagogiques pour chaque stagiaire et en rendre compte
Animer des ateliers « Tertiaires » en fonction des besoins des stagiaires

PROFIL :
Ce poste demande des aptitudes pédagogiques et des capacités à proposer des supports d'évaluation en lien avec l'activité.
Qualité particulière requise : bonne organisation de travail, capacités rédactionnelles.
Formateur (H/F) pour adultes
Expérience professionnelle en entreprise dans les métiers du tertiaire, bonne maitrise de l'outil informatique
Bonne capacités rédactionnelles, d'adaptation et intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Connaissance des publics en situation de handicap et du secteur social et médico-social serait également appréciée.

QUALIFICATION / EXPERIENCES REQUISES
Formation minimum : niveau 5 (Bac + 2)
Expérience souhaitée de 5 ans auprès d'un public adulte.
Expérience appréciée dans le secteur de l'insertion professionnelle et bonne connaissance du monde du travail.

Rémunération selon CCN 1965 UNISSS

Adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) :
M. PEIGUE Michaël, Directeur de site
ESRP/ESPO - Domaine du Marand - 63450 SAINT-AMANT-TALLENDE
De préférence par mail : contact.esrp-marand@cappa-association.fr

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • ESRP DOMAINE DU MARAND

    Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT), accueillant 87 Travailleurs en situation de handicap,

Offre n°110 : Centraliste béton (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - Lempdes ()

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

Vos missions :
- Gestion de la production : Assurer le bon fonctionnement de la centrale à béton en termes de production, qualité et respect des délais.
- Contrôle qualité : Garantir la conformité du béton produit avec les normes en vigueur
- Gestion des approvisionnements : Suivre et anticiper les besoins en matières premières pour garantir une production sans rupture.
- Coordination et supervision des équipes : Encadrer et animer l'équipe de production

Votre profil :
- Vous disposez idéalement d'une formation dans le secteur BTP et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.
- Vous êtes dotés de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux et vous faites preuve de capacité d'adaptation.
- Horaire en journée du lundi au vendredi.

- Poste à pourvoir rapidement en CDI.

Compétences

  • - Assurer la sécurité du chargement
  • - Contrôler un approvisionnement
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Superviser le lancement d'une production

Entreprise

  • RAS 980

Offre n°111 : Vendeur ski (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Aubière ()

Le poste

Nous sommes à la recherche pour notre magasin Glisshop d'un(e) vendeu(se) spécialisé(e) rayon ski afin de rejoindre notre équipe dynamique et offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.

Pour cela, vos principales missions seront :

* Développer et assurer la promotion de notre marque;
* Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle;
* Apporter votre expertise et votre passion pour les sports de montagne;
* Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux;
* Assurer la bonne tenue du magasin et la mise en valeur des nouveautés, des produits.

Horaires :

* du lundi après-midi au samedi : 10h-12h/14h-19h,
* un jour de repos tournant dans la semaine selon planning

Prise de poste : 07/2025

Rémunération brute mensuelle :

* Fixe : 1 834,00€
* Variable en fonction du CA réalisé

Avantages Groupe :

* Carte Tickets Restaurant
* Indemnité Kilométrique Vélo
* Prime de participation
* Association sportive
* Promotions sur nos 2 magasins
* Location gratuite de matériel Morel Sport (Super Besse)

Notre profil idéal ?

* Vous ne vous contentez pas de vendre, vous créez des expériences.
* Votre capacité à conseiller et comprendre les besoins des clients est indéniable.
* Vous avez un véritable esprit d'équipe et vous collaborez avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs.
* Vous souhaitez partager avec nos clients votre intérêt pour l'univers de la montagne (ski, trail, rando), vos connaissances sur les dernières tendances.

Entreprise

  • M.G.F. SPORTS

Offre n°112 : Vendeur textile (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Aubière ()

Le poste

Nous sommes à la recherche pour notre magasin Glisshop d'un(e) vendeu(se) textile afin de rejoindre notre équipe dynamique et offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.

Pour cela, vos principales missions seront :

* Développer et assurer la promotion de notre marque;
* Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle;
* Apporter votre expertise et votre passion pour les sports de montagne;
* Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux;
* Assurer la bonne tenue du magasin et la mise en valeur des nouveautés, des produits.

Horaires :

* du lundi après-midi au samedi : 10h-12h/14h-19h,
* un jour de repos tournant dans la semaine selon planning

Prise de poste : 07/2025

Rémunération brute mensuelle :

* Fixe : 1 834,00€
* Variable en fonction du CA réalisé

Avantages Groupe :

* Carte Tickets Restaurant
* Indemnité Kilométrique Vélo
* Prime de participation
* Association sportive
* Promotions sur nos 2 magasins
* Location gratuite de matériel Morel Sport (Super Besse)

Notre profil idéal ?

* Vous ne vous contentez pas de vendre, vous créez des expériences.
* Votre capacité à conseiller et comprendre les besoins des clients est indéniable.
* Vous avez un véritable esprit d'équipe et vous collaborez avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs.
* Vous souhaitez partager avec nos clients votre intérêt pour l'univers de la montagne (ski, trail, rando), vos connaissances sur les dernières tendances.

Entreprise

  • M.G.F. SPORTS

Offre n°113 : TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AUBIERE ()

L'ADSEA 63 recrute pour son service de visites en présence d'un tiers un/une :

Travailleur Social (H/F)
CDD Temps plein
Postes à pourvoir à compter du 23/09/2025 jusqu'au 23/01/2026 minimum

Ce service assure des visites médiatisées en présence d'un tiers à domicile et en lieu neutre. Il est ouvert du mardi au samedi.
Le poste est basé à Aubière et nécessitera des déplacements sur l'ensemble du département.

Missions principales :
Placé sous l'autorité de l'équipe de direction et dans le respect des projets associatif et de service, le/la travailleur(se) social aura pour missions de :

Accompagner la relation enfant-parent dans le cadre de l'exercice de droit de visites en présence d'un tiers ;
Garantir la protection de l'enfant lors de ces entretiens ;
Proposer un cadre et un accompagnement protecteur et adapté aux enfants avant, pendant et après la visite ;
Apporter un soutien à la fonction parentale ;
Recueillir auprès de la famille des éléments de son histoire ;
Apporter des informations sur les dispositifs de droit commun à l'équipe et aux familles ;
Evaluer les conditions sociales et d'éducation du mineur ;
Faire le lien avec le référent ASE de l'enfant ;
Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans le cadre de visite en présence d'un tiers ;
Rédiger les comptes-rendus de visites et le rapport de fin de mesure dans le respect des délais ;
Participer aux réunions de service ;
Participer aux temps d'analyse de la pratique.
Profil recherché :
H/F titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, ou Technicien d'Intervention Sociale et Familiale
Connaissance souhaitée des dispositifs protection de l'enfance et des problématiques en lien avec le public accompagné
Expérience souhaitée dans le soutien à la parentalité et à la relation parent/enfant.

Rémunération :
Grille indiciaire de la CCNT 66, selon expérience + 238 € mensuel brut (prime Laforcade)

Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 26/09/2025 par l'intermédiaire du site de France Travail

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ASS DEPART SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCE

Offre n°114 : TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AUBIERE ()

L'ADSEA 63 recrute pour son service de visites en présence d'un tiers un/une :

Travailleur Social (H/F)
CDI Temps plein
Postes à pourvoir à compter du 07/10/2025

Ce service assure des visites médiatisées en présence d'un tiers à domicile et en lieu neutre. Il est ouvert du mardi au samedi.
Le poste est basé à Aubière et nécessitera des déplacements sur l'ensemble du département.

Missions principales :
Placé sous l'autorité de l'équipe de direction et dans le respect des projets associatif et de service, le/la travailleur(se) social aura pour missions de :

Accompagner la relation enfant-parent dans le cadre de l'exercice de droit de visites en présence d'un tiers ;
Garantir la protection de l'enfant lors de ces entretiens ;
Proposer un cadre et un accompagnement protecteur et adapté aux enfants avant, pendant et après la visite ;
Apporter un soutien à la fonction parentale ;
Recueillir auprès de la famille des éléments de son histoire ;
Apporter des informations sur les dispositifs de droit commun à l'équipe et aux familles ;
Evaluer les conditions sociales et d'éducation du mineur ;
Faire le lien avec le référent ASE de l'enfant ;
Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans le cadre de visite en présence d'un tiers ;
Rédiger les comptes-rendus de visites et le rapport de fin de mesure dans le respect des délais ;
Participer aux réunions de service ;
Participer aux temps d'analyse de la pratique.
Profil recherché :
H/F titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, ou Technicien d'Intervention Sociale et Familiale
Connaissance souhaitée des dispositifs protection de l'enfance et des problématiques en lien avec le public accompagné
Expérience souhaitée dans le soutien à la parentalité et à la relation parent/enfant.

Rémunération :
Grille indiciaire de la CCNT 66, selon expérience + 238 € mensuel brut (prime Laforcade)

Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 26/09/2025 par l'intermédiaire du site de France Travail

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ASS DEPART SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCE

Offre n°115 : Chauffeur pl grue auxiliaire (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - VEYRE MONTON ()

Nous recherchons un Chauffeur PL Grue Auxiliaire pour un poste basé à Veyre-Monton (63960).
Ce contrat en intérim est d'une durée de 1 mois et plus avec un début prévu le 15 septembre 2025.
Vous travaillerez à temps plein, soit 38 heures par semaine, du lundi au vendredi midi avec un salaire allant de 12.50 EUR à 14EUR de l'heure + tickets resto.




Vos missions incluront :


- Conduire et manoeuvrer des camions grue avec précision pour assurer des livraisons sécurisées.


- Aide au montage et à l'installation des modulaires.


- Appliquer les règles de sécurité et les procédures de l'établissement.
Choisir l'intérim avec Actual, c'est aussi profiter d'avantages concrets au quotidien :




- 10 % d'IFM + 10 % d'ICP pour valoriser votre engagement




- Compte Épargne Temps rémunéré à un taux boosté de 12 % par an




- Acomptes possibles chaque semaine pour plus de flexibilité




- Mutuelle santé dès la 1ère heure travaillée




- FASTT ( aide au logement, garde d'enfant,.....)




- Parrainage.















Le candidat doit posséder des compétences essentielles pour ce poste telles qu'une excellente maîtrise de la conduite de poids lourds et de faire preuve d'une grande précision dans la manipulation de la grue auxiliaire.




Le candidat doit également démontrer une adaptabilité et une bonne gestion du temps pour répondre aux exigences de ce poste.


Entreprise

  • ACTUAL ISSOIRE 3253

Offre n°116 : Baby-sitter Cournon d'Auvergne (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche Garde d'enfants / Babysitter à domicile pour garder un enfant de 8 ans, en périscolaire.

Une expérience auprès d'enfants et une affinité pour l'animation sont souhaitées.
Nous recrutons tout type de personnel, des compléments d'activité ou des professionnels de la petite enfance.

Votre mission consistera à garder les sympathiques enfants de nos clients : sorties d'école, sorties de crèche, garde d'enfants à domicile, baby-sitting, vacances, matins, midis, soirs, accompagnement aux activités, etc.
Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités.

Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Nous recrutons pour une mission à proximité de chez vous. Un véhicule est nécessaire pour cette mission (indemnités de 0,45cts/km)

Autres éléments qui peuvent vous intéresser :

Horaires : jeudi et vendredi de 11h30 à 13h30
Début de la mission : Septembre 2025
Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités

Nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • ASSADIA

    ASSADIA est créée en 2006 avec la volonté de proposer des services différents et intelligents à ses clients. Aujourd'hui, ASSADIA, c'est 11 agences, 17 coordinateurs à votre service et 314 intervenants qui font grandir vos enfants et rendent votre maison propre. Forts de plus de 10 d'expériences, ASSADIA et ses collaborateurs, venus d'horizons diverses, sont reconnus pour leur expertise. ASSADIA met tout en oeuvre pour vous apporter un service de qualité.

Offre n°117 : MANAGER DE BOULANGERIE PATISSERIE (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur ce poste.
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Installé depuis 2013 à Cournon d'Auvergne , boulangerie proposant du pain élaboré avec des farines biologique en circuit court, spécialité de pain aux levains naturels, farines anciennes non modifiés, élu 3ème meilleur boulangerie de France en 2024.

Vos missions: Animer et motiver l'équipe de vente de 10 personnes, organiser le travail, établir les plannings, répartition des taches, gestion des pauses
Accueillir et conseiller les clients avec un sourire radieux, transmettre son équipe ce paramètre
Gérer les commandes, préparation, suivi; Développer les ventes: promotions, suggestions, fidélisation
Garantir la qualité, respect des normes d'hygiène, de présentation des produits. Effectuer les inventaires et gérer les stocks
Assurer la gestion de la caisse, encaissement, clôture
Vous avez déjà managé une équipe de vente idéalement en boulangerie, qualité: vous êtes un(e) leader positif(ve), organisé(e), dynamique, vous aimez le pain, les viennoiseries et vous avez envie de partager votre gourmandises avec vos clients.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Encadrement management | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ARTHUR LE BOULANGER

Offre n°118 : Conseiller Voyages / Forfaitiste (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire.
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) : Conseiller(ère) Voyages / Forfaitiste.

Lieu : Brioude (véhicule d'entreprise) /Cournon d'Auvergne
Contrat : CDI
Disponibilité : immédiate.

Vos missions :
En tant que conseiller(ère) voyages et forfaitiste, vous participerez activement à la conception, la vente et le suivi de voyages personnalisés.

Vous serez amené(e) à :
- Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de voyage (autocar ou sur mesure)
- Concevoir, assembler et tarifer des forfaits touristiques en lien avec des tour-opérateurs
- Sélectionner et négocier avec les prestataires (hôtels, compagnies aériennes, réceptifs, etc.)
- Élaborer des devis et créer des séjours adaptés aux envies des clients
- Gérer les réservations, assurer le suivi des dossiers et veiller à la satisfaction client
- Contribuer activement à la qualité du service proposé

Profil recherché :
- Expérience confirmée dans le secteur du voyage (forfaitiste ou tour-opérateur)
- Maîtrise des outils de réservation et de tarification
- Connaissance des voyages en autocar et des circuits sur mesure
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative
- Bon relationnel, sens du service client et goût du travail en équipe
- Passion pour le voyage

Rémunération & avantages :
- Salaire : 13,1865 € bruts/heure
- 13e mois
- Chèques cadeaux
- Accès à la plateforme Réunir Avantages (CSE)
- Environnement convivial au sein d'une équipe passionnée
- (Avantages supplémentaires à préciser : télétravail partiel, réductions sur les voyages, formations, etc.)

Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour intégrer une agence à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire et son exigence de qualité
- Pour participer à la création de voyages uniques et mémorables
- Pour vivre au quotidien votre passion du voyage tout en la partageant avec nos clients

Compétences

  • - BTS tourisme
  • - Adapter les offres touristiques aux besoins spécifiques des clients
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Assurer la conformité des voyages proposés avec la législation locale
  • - Assurer le service après-vente et le suivi clientèle
  • - Assurer le suivi des dossiers clients jusqu'à la finalisation du voyage
  • - Ecouter activement les besoins des clients
  • - Effectuer une réservation
  • - Etablir des titres de transport pour des déplacements en avion
  • - Evaluer les besoins des clients pour des services appropriés
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute
  • - Gérer les réservations et les annulations tout en délivrant un service de qualité
  • - Gérer les réservations et les itinéraires de voyage
  • - Maintenir à jour les informations touristiques disponibles
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier des contrats avec des prestataires de services de voyage
  • - Organiser des circuits touristiques personnalisés
  • - Proposer des alternatives en cas d'imprévus durant les voyages
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
  • - Respecter les délais de réponse et de traitement
  • - Sélectionner les produits touristiques selon la demande du client et lui en présenter les caractéristiques (centres d'intérêt, formalités, tarifs, ...)
  • - Surveiller la qualité des services touristiques
  • - Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client

Formations

  • - Accueil tourisme (BTS tourisme) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TRANSPORTS FONTANON

Offre n°119 : Exploitant Transport Confirmé (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Exploitant Transport Confirmé H/F sur notre site à Cournon d'Auvergne
Vos missions consisteront à :
-Gestion des conducteurs en zone longue
-Polyvalence sur les plannings régionaux
-Attribution des tournées selon les moyens humains et matériels mis à disposition
-Recherche de fret
-Gestion des litiges
-Suivi et rangement des documents de transport
-Prise de RDV par tel et sur le portail clients
-Saisie des ordres de transport sur logiciel spécifique
-Gestion des conducteurs
Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi avec des horaires de Journée
Prise de poste à partir du 01/11/25
Contrat : 169H
Salaire : Entre 2300€ et 2500€, négociable selon l'expérience
Une expérience est exigée sur ce poste
Vous connaissez la géographie régionale et la législation des transports
Vous maîtrisez les outils informatiques
Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion
Nous valorisons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le genre, l'origine, l'orientation sexuelle ou le handicap
Ce qui compte pour nous, plus que vos diplômes : votre énergie, votre engagement, vos idées

Entreprise

  • PERRENOT AUVERGNE

Offre n°120 : Animateur enfance 33h (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Coudes ()

Pour l'exercice de sa compétence en matière d'accueil de loisirs périscolaire, l'établissement recherche un(e) animateur(trice) enfance pour l'accueil périscolaire de Coudes et l'ALSH d'Issoire. Placé(e) sous l'autorité des Gestionnaires d'accueils collectifs de mineurs, il/elle organise les temps d'animation, accueille les enfants en toute sécurité, propose et met en œuvre des projets d'animation et d'activités en fonction du projet pédagogique selon la spécificité de l'accueil.

1. Assurer l'accueil et l'animation auprès des différents publics :
- Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ;
- Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ;
- Proposer des actions innovantes et des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique ;
- Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des enfants ;
- Respecter et faire respecter les locaux et le matériel.

2. Participer au fonctionnement de l'accueil :
- Préparer les différents temps de la journée de l'enfant (activités, repas, temps calmes.) ;
- Gérer et anticiper les besoins pour mettre en œuvre les animations (matériel, locaux.) ;
- Participer activement aux réunions d'équipe et de préparation ;
- Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets pédagogiques.

Lieux de travail : Multisite périscolaire de Plauzat, accueil périscolaire de Coudes, ALSH d'Issoire
Travail quotidien coupé :
- période scolaire : périscolaire le matin et soir le lundi, mardi, jeudi et vendredi / ALSH le mercredi en journée
- période vacances scolaires : ALSH tous les jours, en journée

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • CA AGGLO PAYS D'ISSOIRE

    Communauté d'Agglomération du Pays d'Issoire

Offre n°121 : Responsable salon de coiffure (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

En tant que manager, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du salon et dans l'accompagnement de l'équipe (3 personnes).

Vos responsabilités :
Participer à la gestion quotidienne du salon
Encadrer et motiver l'équipe en lien avec la direction
Veiller à la qualité des prestations techniques et au respect des protocoles
Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle
Participer aux commandes et au suivi des stocks
Animer les opérations commerciales du salon
Contribuer à maintenir la bonne ambiance et l'esprit d'équipe.

Profil recherché:
- Expérience en encadrement d'équipe
- Titulaire d'un BP Coiffure (minimum) ou BM
- Expérience en salon et en management souhaitée-
- Solides compétences techniques : couleur, balayage, soins capillaires, coiffures événementielles...
- Excellent relationnel, sens du service
- Esprit positif, dynamique, envie de travailler en équipe
- Souci du détail et de la qualité.

Ce que nous vous offrons:
Un salon moderne et agréable avec parking gratuit pour vous et vos clients
Une équipe professionnelle et conviviale
Des formations régulières pour vous perfectionner
Une vraie place dans la vie du salon.

Salaire négociable selon votre profil + primes
Vous travaillerez 4 jours par semaine du Mardi au Samedi (+2 jours de repos dimanche et lundi)
Le poste à pourvoir est à 39h mais possibilité de négocier avec l'employeur un 35H

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MYLAA EVANS

Offre n°122 : Mécanicien / Mécanicienne VL (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

POSTE DISPONIBLE IMMEDIATEMENT
Nous recherchons pour notre atelier de Cournon d'auvergne un mécanicien avec expérience et un CAP Mécanique VL
Mutuelle complémentaire, primes diverses, tickets restaurant.
Pour plus de renseignement envoyer cv et lettre de motivation au mail indiqué

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • CARROSSERIE BUIRE

Offre n°123 : Moniteur / Monitrice d'atelier en restauration (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST SANDOUX ()

Au sein d'un ESAT accueillant 54 travailleurs en situation de handicap, vous travaillerez sur l'atelier de restauration.

missions principales :

Vous travaillez dans l'atelier de restauration/cuisine avec l'équipe de travailleurs en transversalité avec le prestataire.

Vous veillez au bon fonctionnement du matériel utilisé

vous conduisez l'activité dans une visée d'apprentissage et d'autonomie des travailleurs en situation de handicap

vous participez à l'élaboration des projets personnalisés

Vous participez à la dynamique du développement des activités de l'ESAT

Horaires de 9h à 16h du Lundi au Vendredi. Pas de travail le week-end ni les jours fériés.
Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin juin.

Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
  • - Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension

Entreprise

  • CAPPA/ESAT DE CEYRAN

Offre n°124 : Technicien Multiservices (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 63 - LEMPDES ()

Chez Triangle Solutions RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. Nous recherchons activement un Technicien Multi-Service H/F mobile sur les départements 63+03. Le poste est à pourvoir dès que possible !

LE JOB :
Maintenance et réparation de premier niveau.
1/3 Électricité :
- Changer une prise
- Installer une prise
- Changer un pavé LED / Néon
- Etc...

1/3 Plomberie :
- Déboucher un évier / un urinoir / un WC
- Changer une chasse d'eau
- Remplacer un robinet
- Etc...

1/3 Réparations diverses :
- Réparer un mobilier
- Reboucher une cloison
- Remplacer une poignée / serrure défectueuse
- Etc...


CONDITIONS ET AVANTAGES :
- Habilitation électrique B1V - BR
- Salaire selon profil
- Panier repas 16€ / jour
- Horaire de journée
- 37 heures hebdomadaire
- Poste en autonomie totale avec véhicule de fonction.
- Mobilité quotidienne sur les départements 63 +03
- Embauche en CDI possible à l'issue de la période d'intérim de 3 mois

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • TRIANGLE 34

    TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin.

Offre n°125 : Intervenant à domicile LES MARTRES DE VEYRE (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LES MARTRES DE VEYRE ()

Pour renforcer notre équipe de 11 collaborateurs sur Les Martres de Veyre et les communes proches, l'antenne APAMAR de Vic le Comte recherche un(e) Intervenant(e) à domicile.
________________________________________
Ce que nous vous offrons :
- CDI stable à temps partiel (30h/semaine)
- Indemnités kilométriques : 0,50€/km
- Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble)
- Accompagnement personnalisé à la prise de poste
- Une équipe soudée et bienveillante (11 collègues sur le secteur)
________________________________________
Votre mission, si vous l'acceptez...
Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation :
- Entretien du logement et du linge
- Préparation et aide à la prise des repas
- Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés
- Stimulation, présence, promenades
- Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage
________________________________________
Organisation du poste
- Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble)
- Horaires variables
- Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km)
________________________________________
Un accompagnement humain dès votre arrivée
Vous serez accueilli(e) par Céline, responsable de secteur
Votre intégration sera assurée par Valérie, collègue expérimentée
Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape
________________________________________
Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ?
Envoyez-nous votre CV !
En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR.
Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparation et aide à la prise des repas

Entreprise

  • APAMAR

    Le service d'aide et d'accompagnement à domicile APAMAR, spécialiste des interventions auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, créé en 1995 à Clermont-Ferrand, couvre les besoins en aide à domicile de près de 2300 bénéficiaires avec une équipe de près de 300 salariés.

Offre n°126 : JTMO - Opérateur de montage H/F

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Notre client, est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements destinés au gaz. Elle dispose d'un savoir-faire solide, transmis et amélioré depuis plusieurs décennies, et s'appuie sur des standards de qualité et de sécurité.
Ils recherchent un opérateur de montage confirmé, prêt à s'investir dans un projet sur le long terme et à évoluer.

Vos futures missions :
Réaliser des opérations de montage avec précision et minutie, dans le respect des plans et procédures.
Utiliser différents outils et équipements techniques nécessaires à l'assemblage.
Contrôler la conformité des montages réalisés et effectuer un premier diagnostic en cas d'anomalie ou de panne.
Collaborer avec l'équipe de production afin d'assurer une continuité optimale de la ligne.

Type de contrat : mission d'intérim.
Horaires : travail en journée et en 2x8, avec une disponibilité ponctuelle en 3x8 selon les besoins de production.
Entrée en poste : dès que possible
Salaire : 11.92 + ticket restaurant + indemnités kilométrique Vous disposez d'une expérience significative en montage industriel.
Vous savez lire et interpréter des documents techniques.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos capacités à prendre des responsabilités.
Vous aimez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative.
Votre dynamisme et votre capacité à fédérer seront des atouts pour évoluer vers un rôle de conducteur de ligne.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°127 : Animateur ALSH périscolaire (6-11 ans) (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEMPDES ()

Au sein de la Direction Sport Enfance Jeunesse, le service Enfance-Jeunesse de la ville de Lempdes, accueille les enfants sur les temps périscolaires

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) animateur (trice) contractuel (le) du 22 septembre au 3 juillet 2026.
Placés(e) sous l'autorité de la Responsable Enfance, vous animez les temps périscolaires (midi ) sur les jours d'école auprès des enfants de 3-11 ans

Les missions :
- Encadrer un groupe d'enfants sur les temps périscolaires
- Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités
- Assurer l'organisation des activités
- Mettre en place des animations répondant aux attentes et aux besoins des enfants en lien avec le projet pédagogique
- Participer activement aux réunions d'équipe, de préparation et de bilans.
- Etre force de propositions auprès du directeur (rice)
- Accompagner le temps du repas auprès des enfants

Titulaire d'un diplôme BAFA ou équivalent. Vous connaissez les besoins et rythmes du public pris en charge. Doté d'une bonne maitrise des techniques d'animations et d'encadrements, vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité associées.

De par votre dynamisme, réactivité et votre capacité à travailler en équipe, vous êtes force de propositions en animation.
Bienveillant(e) et doté(e) de capacités d'écoute, vous saurez adopté un comportement neutre et adapté afin de garantir le respect des règles de vie, d'hygiène et de sécurité.

Moyen du poste :
Contrat : 22 septembre au 3 juillet 2026. Poste de travail annualisé.
Temps de travail : Temps non complet à 8heures hebdomadaire

Compétences

  • - Animer en direct des jeux, des interventions faisant appel au public
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Gérer le matériel nécessaire aux activités
  • - BAFA ou équivalent

Formations

  • - Animation socioculturelle ( BAFA ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°128 : Animateur / Animatrice événementiel (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AUBIERE ()

À propos du poste

Nous recherchons un(e) animateur(trice) syndical(e) et événementiel passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre l'équipe des Jeunes Agriculteurs du Puy-de-Dôme (JA 63) dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
Vous serez chargé(e) de dynamiser la vie syndicale du réseau, de coordonner des projets variés et d'organiser des événements rassemblant le monde agricole et rural. Votre sens de l'organisation, vos compétences en communication et votre autonomie seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.

Responsabilités
- Organiser et animer les réunions avec les adhérents et partenaires.
- Participer aux actions syndicales et contribuer à la diffusion des informations.
- Préparer et coordonner des événements (salons, concours, assemblées générales, actions de terrain).
- Assurer la communication interne et externe (réseaux sociaux, affiches, communiqués).
- Suivre les aspects administratifs, comptables et budgétaires liés aux projets.
- Collaborer avec les élus et bénévoles pour assurer la réussite des actions menées.

Profil recherché
- Intérêt marqué pour le monde agricole et rural.
- Aisance relationnelle, sens du contact et capacité d'adaptation.
- Polyvalence, autonomie et esprit d'initiative.
- Compétences en communication digitale et organisation d'événements appréciées.
- Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux.
- Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe.

Lieu : Aubière (Chambre d'Agriculture du Puy-de-Dôme)
Contrat : CDD (remplacement congé maternité) - de novembre 2025 à mi-juillet 2026
Temps plein
Rémunération : selon convention collective et expérience + remboursement frais km/transport

Compétences

  • - Animer en direct des jeux, des interventions faisant appel au public
  • - Assurer la liaison entre les différents intervenants
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Coordonner collaborateurs et partenaires extérieurs
  • - Coordonner les activités lors d'un événement
  • - Elaborer des programmes d'animation
  • - Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
  • - Interagir avec le public pour dynamiser l'événement
  • - Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
  • - Organiser et développer son réseau professionnel

Entreprise

  • CENTRE DEPART JEUNES AGRICULT

    Jeunes Agriculteurs (JA) est le seul syndicat professionnel composé exclusivement de jeunes âgés de moins de 38 ans. Animé par un esprit de solidarité et de convivialité, JA a pour objectifs de défendre les intérêts des jeunes agriculteurs et de favoriser l'accès au métier d agriculteur pour assurer le renouvellement des générations en agriculture. JA recherche un(e) animateur (trice) afin de mettre en Suvre les décisions prises par les représentants de la structure professionnelle

Offre n°129 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Veyre-Monton ()

Nous recherchons pour un remplacement un agent de propreté sur le secteur de Veyre Monton
Poste du lundi au vendredi de 16h30 a 21h

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • AGENCE DE NETTOYAGE RAPIDE - ANETRA

Offre n°130 : AGENT D'ENTRETIEN ET DE PROPRETE DES LOCAUX (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Sur un poste similaire.
    • 63 - VIC LE COMTE ()

Sous la responsabilité de la Responsable du service à la population, l'agent(e) assure les missions nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité.
Missions principales :
1 - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés :
- Définition des besoins et approvisionnement des produits et outillages
- Mise en place des mesures de sécurité des intervenants et du public
- Nettoyage, entretien des surfaces et contrôle des produits et du matériel
- Respecter les conditions d'utilisation des produits et les dosages.

2 - Contrôle de l'état de propreté des locaux :
- Vérifier l'état de propreté des locaux
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés.

3 - Assistance aux autres agents :
- Renfort et/ou remplacements de ses collègues lors de leurs congés ou absences.

Profil recherché :
- Attentif(ve) et réactif(ve), s'adapter à différents types de situation et rester calme et respectueux (se) en toutes circonstances.
- Organiser son travail et gérer les priorités, faire preuve d'initiatives,
- Savoir s'adapter à chaque interlocuteur, aux évolutions techniques, aux changements et aux situations
- Savoir travailler en équipe
- Sens aigu du service public
- Être disponible pour les nécessités de service
- Connaissances sur les règles d'hygiène et de sécurité.

Temps de travail : jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026, temps non complet 10h/semaine + un mercredi de 4h/cycle + 2 jours de 7h par petites vacances scolaires
Durée : CDD pour l'année scolaire 2025/2026
Rémunération : selon la grille en vigueur dans la FPT + régime indemnitaire liée à la fonction et primes annuelles.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°131 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même type de poste
    • 63 - LEMPDES ()

Le métier de fleuriste recrute et nous recherchons notre collaborateur/ collaboratrice ;

Votre métier:
- Accueil et conseil clientèle
- Préparation des compositions
- Entretien du magasin
- Réception et mise en rayon des produits

Vous avez un CAP , ou de l 'expérience dans ce métier qui vous impose de travailler les samedis, parfois les dimanches (jusqu'à 14h) et les jours fériés.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser une composition florale
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Offre n°132 : Technicien Atelier ski (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Aubière ()

Nous recherchons notre futur(e) Skiman ou Skiwoman

Sous la responsabilité du chef d'équipes, vous êtes réalisez les opérations suivantes :

* Procéder aux montages des fixations sur le matériel ;
* Assurer les réglages des fixations, chaussures, selon les critères de sécurité et de pratique des clients ;
* Emballage
* Réimplantation du stock en entrepôt.

Horaires de travail :

* Classiquement : du lundi au vendredi : 08h00-12h30 / 13h30-16h00
* du 15 novembre - à noel équipe alternée sur 2 semaines : *
06h-13h30
* 14h00 - 21h30



Avantages Groupe :

* Carte Tickets Restaurant
* Indemnité Kilométrique Vélo
* Prime de participation
* Association sportive
* Promotions sur nos 2 magasins
* CSE

Notre profil idéal ?

Idéalement vous avez une expérience en tant que skiman et une connaissance du montage / perçage de ski.

Si ce n'est pas cas, vous aimez le travail manuel ou vous êtes passionné(e) par le ski.

Nous assurons dans tous les cas la formation, nous recherchons surtout des personnes motivées.

Entreprise

  • M.G.F. SPORTS

Offre n°133 : Poseur menuisier (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Roche-Blanche ()

Notre entreprise recherche un(e) menuisier(e) poseur(se) spécialisé(e) dans la pose de menuiseries PVC et aluminium, pour renforcer une équipe dynamique et conviviale.

Vos missions principales :

- Pose de fenêtres, volets roulants, portes, portes-fenêtres, vérandas ...
- Lecture de plans et prise de cotes.
- Réalisation des finitions et réglages avec précision.
- Manutention et port de charges lourdes (éléments de menuiserie, vitrages)
- Vous interviendrez sur des chantiers chez des particuliers ou des professionnels, en binôme , dans un environnement où la qualité et le respect des délais sont essentiels.

Un emploi en journée 8h 17h.
Un temps plein de 35h/semaine.
Un salaire horaire de 11,88EUR avec possibilité d'évolution.
Des chantiers variés et un savoir-faire reconnu.

Vous avez une première expérience en pose de menuiseries extérieures (PVC et/ou ALU)
Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) et aimez le travail en équipe.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • LEADER AUBIERE 2005

Offre n°134 : JTMO - Soudeur H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Roche-Blanche ()

Complète la phrase suivante. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et des infrastructures, un soudeur pour une mission en intérim de plusieurs mois à La Roche-Blanche. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience en tant que soudeur.
Les horaires de travail sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.92 et 14EUR de l'heure.
Missions
- Effectuer des opérations de soudure semi-auto selon les normes et les procédures établies
- Contrôler la qualité des soudures réalisées
- Respecter les consignes de sécurité dans l'atelier + port des epi
- Travailler en équipe

- Horaires de travail: Lundi au jeudi 7h30 16h15 et vendredi 7h30 11h30.
avantages : Ticket restaurant + indemnité transport - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la soudure
- Titulaire d'un BAC ou équivalent dans le domaine de la métallurgie
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la construction et des infrastructures, en tant que soudeur pour une mission en intérim à La Roche-Blanche - 63670.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°135 : Serveur (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 63 - LEMPDES ()

Recherche serveur(se) expérimenté, restauration du midi repos 2 week-end sur 2 congés août/noel férié fermé prime

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA PALETTE DES SAVEURS

Offre n°136 : Poseur de stores (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - AUBIERE ()

Vos missions :
Prépare et pose toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...)
Respect des règles de sécurité
Installer et régler des automatismes de fermetures

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 220 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°137 : Monteur bâtiment modulaire (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - VEYRE MONTON ()

Actual recherche un Monteur bâtiment modulaire (h/f) motivé pour rejoindre notre équipe à VEYRE MONTON 63960.









En tant que Monteur, vos principales tâches comprendront :








- Lire et interpréter les plans, être à l'aise avec le matériel électroportatif.



- Assembler les différents éléments de construction modulaire en suivant les procédures et les normes de sécurité.



- Effectuer des tâches d'installation de planchers, de plafonds, de bardages ou encore de menuiseries.



- Assurer la qualité du travail effectué en effectuant des vérifications régulières.








Horaires de journée, du lundi au vendredi midi, rémunération allant de 11.88EUR à 13EUR selon l'expérience.




Avantage ACTUAL :




- 10% d'IFM et 10% d'ICP.



- Compte épargne temps avec un taux de 12%.



- Acomptes à la semaine.



- Mutuelle dès la première heure de travail.



- Services complémentaires variés (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture).








Dans le cadre de sa politique diversité, Actual étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Date de début du contrat : dès que possible, durée : 1 mois et plus.




Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Postulez dès maintenant pour contribuer à notre succès !


Nous recherchons un Monteur bâtiment modulaire (h/f) possédant les compétences suivantes :




- Maîtrise de la lecture de plans industriels.




- Capacité à assembler et monter des pièces mécaniques avec précision.




- Connaissance des outils et des techniques de montage.




- Expérience dans l'assemblage d'équipements industriels.


Etre issu d'une formation bâtiment et/ou avoir une expérience technique en bâtiment concluante est un plus.

Entreprise

  • ACTUAL ISSOIRE 3253

Offre n°138 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Saint-Maurice ()

Nous recherchons pour notre client un agent d entretien suite a un congé du 22/09/2025 au 04/10/2025.
poste le lundi, mercredi et vendredi de 12h a 14h

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • AGENCE DE NETTOYAGE RAPIDE - ANETRA

Offre n°139 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent- FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Cournon-d'Auvergne ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°140 : Poseur(se) Confirmé(e) Menuiseries - CDI - R Boisson H/F (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
    • 63 - ROMAGNAT ()

Les missions du poste
Vos missions principales :

- Préparation des chantiers : Analyse des dossiers techniques (plans, fiches de fabrication) et préparation du matériel nécessaire.
- Pose et installation : Réalisation de la dépose totale et de la pose de nos menuiseries (fenêtres, portes, volets, portails...) en bois, PVC et aluminium, dans les règles de l'art.
- Qualité et finitions : Application des réglages, finitions et étanchéité pour un résultat impeccable.
- Relation client : Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier. Vous expliquez votre intervention, le conseillez et assurez une réception de chantier claire et positive.
- Gestion du matériel : Entretien et gestion de votre véhicule de service et de l'outillage mis à votre disposition.
- Reporting : Assurer un retour d'information fiable et précis en fin de journée/chantier auprès de votre responsable.

Le profil recherché
Nous recherchons avant tout un professionnel passionné et fiable.

- Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans minimum en tant que menuisier poseur, idéalement dans le secteur de la rénovation chez le particulier.
- Compétences techniques : Vous maîtrisez parfaitement les techniques de pose en rénovation et en neuf.
- Profil de serrurier apprécié.

Qualités personnelles :
- Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de gérer vos chantiers de A à Z avec un grand souci du détail.
- Excellent sens du service : Courtois, pédagogue et à l'écoute, vous savez créer une relation de confiance avec les clients.
- Esprit d'équipe : Vous appréciez de travailler en binôme et de contribuer à la bonne ambiance générale.

Bienvenue chez R BOISSON
Notre entreprise : une histoire de qualité et de confiance

Depuis 1958, R. BOISSON est une entreprise familiale de renom basée à ROMAGNAT (63) et spécialisée dans la pose de menuiseries extérieures haut de gamme. Reconnus pour la qualité de notre travail et notre service client irréprochable, nous intervenons principalement pour une clientèle de particuliers en rénovation sur toute la région Auvergne.

Fiers de notre héritage, nous cultivons un environnement de travail sérieux, solidaire et bienveillant.

Pour poursuivre notre développement, nous recherchons un Menuisier Poseur Confirmé (H/F) qui partage nos valeurs et notre amour du travail bien fait.

Infos complémentaires
39 heures en journée continue du lundi au vendredi (lundi jeudi : 7h45-17h vendredi 7h45-11h45)
Paniers, primes de déplacement journalier, primes,...

Des avantages concrets :

Mutuelle d'entreprise performante

Primes annuelles (selon résultats, de fin d'année...).

D'excellentes conditions de travail :
Un véhicule de service récent et entièrement équipé. Permis B indispensable. Frais pris en charge.
Des outils de qualité pour travailler efficacement et en sécurité.
Des chantiers organisés et situés dans un périmètre régional raisonnable.
Une ambiance et une stabilité : Intégrez une entreprise solide et à taille humaine, où votre investissement sera reconnu et valorisé sur le long terme.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • R BOISSON

Offre n°141 : Agent très qualifié de service (ATQS) (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Romagnat ()

Recherchons Agent très qualifié de service (ATQS) (H/F)
Secteur d'intervention : puy de dôme et départements limitrophes
Véhicule de société - Travail en binôme
Horaires de travail environ 6h30-13h30
REMUNERATION A DEBATTRE SUIVANT PROFIL

Vous interviendrez sur :
- du lavage de vitres = maîtriser la technique "mouilleur/raclette"
- de la remise en état (fin de chantier ou non) = maîtriser autolaveuse, monobrosse, balayeuse

Avoir une bonne connaissance des produits et des actions à mener selon le type de support.
Utilisation possible d'une nacelle, le CACES serait apprécié.

Profil recherché: sérieux, ponctuel, méthodique, appliqué, avenant avec les clients.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - CACES

Entreprise

  • S O M O V I T

Offre n°142 : Attaché commercial en brasserie H/F Alternance

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MUR SUR ALLIER ()

La brasserie est en plein développement et cherche à compléter son équipe avec un/une alternant(e) attaché commercial. Dans ce cadre, vos missions principales consisteront à :
- Prospecter de nouveaux clients pour leur faire découvrir les produits.
- Fidéliser les clients existants, les conseiller et les accompagner dans leurs commandes.
- Assurer une communication sur les réseaux sociaux
- Participer à des événements : salons, marchés locaux, etc., pour faire connaître les produits et rencontrer les consommateurs

Contrat de professionnalisation sur 1 an pour préparer un CQP Attaché Commercial avec l'IFRIA Auvergne-Rhône-Alpes, une formation terrain appliquée à vos missions en entreprise avec de nombreux accompagnements terrain

Titulaire d'un Bac ou Bac+2 ou d'une expérience professionnelle équivalente, vous avez envie d'acquérir une expérience dans le commerce et avez des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise de votre territoire
- Motivé(e), réfléchi(e), réactif(ve), vous souhaitez vous spécialiser dans le domaine commercial et vous avez un attrait pour les produits locaux

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • IFRIA AUVERGNE

    Notre brasserie artisanale, localisée au coeur des Volcans d'Auvergne, propose une large gamme de bières artisanales depuis 2017.

Offre n°143 : Opérateur / Désamianteur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - AUBIERE ()

Vous exécutez des travaux dans le cadre de chantiers de traitement de l'amiante, vos missions principales sont les suivantes :
Installation de chantier,
Effectuer les travaux préparatoires,
Déposer les éléments contenant de l'amiante,
Conditionner et évacuer les déchets de la zone de travail,
Repli de chantier,

Expérience : Une compétence dans un autre domaine du BTP serait appréciée (électricité, plomberie, plâtrerie, menuiserie, charpentier, couvreur.)
permis BE et CACES Nacelle et télescopique serait un plus

Débutant accepté, vous aurez une semaine de formation SS3 pris en charge par la société.
Titulaire de la formation opérateur amiante SS3 à jour serait un plus

Poste à pourvoir en CDI de suite
Déplacements à prévoir occasionnellement sur la région Auvergne avec le véhicule de l'entreprise. Si vous utilisez votre véhicule personnel, prise en charge des frais kilométriques (convention du Bâtiment)

Salaire : En fonction de l'expérience de 12 à 14€/H , 13ème mois, primes, paniers

Vous êtes consciencieux, ponctuel, dynamique, motivé, rigoureux avec un esprit d'équipe
La maitrise de la langue française est requise pour le poste.

Entreprise

  • DMA DEPOSE ET ENLEVEMENT TOUS MATER

Offre n°144 : Aide Déménageur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - AUBIERE ()

Sur ce poste, vos missions seront les suivantes :

- Aider au chargement et au déchargement des camions
- Emballer et protéger les meubles et objets fragiles
- Participer au démontage et remontage du mobilier
- Assurer le transport sécurisé des biens
- Appliquer les consignes de sécurité et de manutention Vous êtes titulaire d'une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous disposez de :

- Sens du service, rigueur et esprit d'équipe
- Permis B apprécié (non obligatoire)

Entreprise

  • CRIT

Offre n°145 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LES MARTRES DE VEYRE ()

entreprise de nettoyage recherche sur secteur LES MARTRES DE VEYRE une personne pour assurer de l'entretien de locaux.

Vous travaillez du lundi au samedi de 6h à 7h30.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • CLEAN&CO

Offre n°146 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - VIC LE COMTE ()

URGENT

Clean Co , entreprise spécialisée dans le nettoyage, est à la recherche d'un agent de nettoyage et de propreté sur VIC LE COMTE

Vous travaillerez 6 fois par semaines 2h30min de 5h à 7h30 en CDI DEMARRAGE DES QUE POSSIBLE.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • CLEAN&CO

Offre n°147 : PAYSAGISTE CREATION (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Romagnat ()

LIP INTERIM recherche pour son client un(e) Paysagiste Création motivé(e) et expérimenté(e) pour renforcer son équipe.

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du chef d'équipe ou du conducteur de travaux, vous interviendrez sur des chantiers de création d'espaces verts :

Lecture de plans et implantation de projets paysagers

Préparation des sols (terrassement, nivellement, apport de terre végétale)

Plantation de végétaux (arbres, arbustes, vivaces.)

Réalisation de gazons (semis ou placage)

Pose de dallages, pavages, bordures, clôtures, terrasses bois

Installation de systèmes d'arrosage et d'éclairage extérieur

Aménagements divers (murets, pas japonais, mobilier extérieur.)
Formation en aménagement paysager (CAP/BEP/Bac Pro/BTS)

Expérience souhaitée en création paysagère (1 à 3 ans minimum)

Connaissances en végétaux, sols, matériaux et techniques d'aménagement

Maîtrise des outils et engins de chantier (mini-pelle, dameuse, etc.)

Capacité à lire des plans et à travailler en autonomie ou en équipe

Compétences

  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND

Offre n°148 : INFIRMIER (H/F) FL2025

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Fondé en 1951 dans le Centre de la France, Walden est un Groupe familial indépendant dirigé avec passion pour devenir aujourd'hui le leader européen dans le transport et la logistique sur le secteur de la santé. Nos services comprennent la logistique via Movianto, le transport via EurotransPharma, TransPharma International et Ciblex, ainsi que des services numériques et d'innovation via Pharma Pilot.
Plus précisément, Movianto partenaire des plus grands Laboratoires pharmaceutiques Européens, est aujourd'hui le leader des dépositaires Français de produits de santé et met en œuvre une logistique de pointe avec une offre très complète.
Notre site de Cournon d'Auvergne est actuellement à la recherche d'un :
INFIRMIER/RE

En relation étroite avec le service ressources humaine et le médecin du travail, vous jouerez un rôle clé dans la prévention, le suivi et l'accompagnement des salariés :
- Réaliser les soins s de première intention en cas de besoin.
- Participer au suivi de l'état de santé des collaborateurs (entretiens infirmiers, campagnes de dépistage, visites d'information).
- Contribuer à la prévention des risques professionnels (actions de sensibilisation, ergonomie, hygiène de vie, RPS, TMS.).
- Intervenir dans la gestion des urgences et assurer les premiers secours.
- Collaborer avec le service RH et le management pour promouvoir la santé et la qualité de vie au travail.
- Gérer l'infirmerie et assurer le suivi administratif lié aux activités de santé au travail.

Votre profil :
- Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis.
- Expérience en santé au travail appréciée, idéalement en milieu industriel ou tertiaire.
- Sens de l'écoute, qualités relationnelles et pédagogiques.
- Autonomie, réactivité et rigueur dans la gestion des situations.
- Maîtrise des outils informatiques (dossier médical informatisé, pack Office).

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Réaliser un dépistage (visuel, auditif)

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE SPECIALITES PHARMACEUTIQUES

Offre n°149 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 63 - COURNON D AUVERGNE ()

Nous recherchons un profil magasinier vendeur ( H/F) pour un poste en magasin de bricolage.

Vos missions :
* Réception, préparation et expédition des commandes
* Gestion des stocks et rangement du magasin
* Accueil , conseil clients et vente
* Conduite d'engins de manutention (CACES obligatoire)

Votre profil :
* Expérience en magasin / vente souhaitée
* Titulaire d'un CACES en cours de validité
* Sens du service client, organisation et dynamisme

Compétences

  • - Gestion des inventaires
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser les espaces de stockage
  • - CACES R 489

Entreprise

  • ADEF PLUS

    Vous devez être éligible à l'Insertion par l'Activité Economique

Offre n°150 : TECHNICIEN INSTALLATEUR Equipements contrôle accès/Multiservices (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ROMAGNAT ()

Description du poste :
Vous aimez travailler en autonomie et savez faire preuve d'organisation ?
Vous avez à cœur d'apporter un service clients de qualité ?
Rejoignez une équipe où ces qualités sont non seulement reconnues, mais valorisées au quotidien !

Qui sommes-nous ?
M-INNOV est une PME indépendante de plus de 10 ans d'existence. Elle appartient à un groupe indépendant, qui compte plus de 80 salariés, spécialisé dans la conception, la commercialisation et l'installation de bornes et systèmes monétiques.
Au sein de ce groupe , la société M-INNOV propose des solutions innovantes pour les aires de camping cars et campings, les parkings, les hôtels. Pour en savoir plus : www.m-innov.com

Le poste en bref :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons sur un poste de technicien-installateur.
Vous interviendrez en autonomie ou à deux pour déployer et maintenir nos gammes d'équipements sur l'ensemble du territoire français.

Sous la responsabilité du gérant, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Préparation et paramétrage des équipements en atelier (5% du temps)
- Installation et mise en service des équipements sur site (30% du temps)
- Suivi de chantier (planning) et assistance aux travaux à distance (5% du temps)
- Service Après-Vente auprès des exploitants (50% du temps)
- et interventions/dépannage sur site (5% du temps)
- Gestion des stocks et planning d'interventions (5% du temps)

Vous bénéficierez d'une formation continue et d'un accompagnement par les membres de l'équipe durant votre prise de poste.

Votre environnement de travail :
Vous travaillerez en étroite collaboration au sein d'une équipe de 3 personnes (référent SAV, commercial, monteur-câbleur) et sur site chez nos clients partout en France.
Vous travaillerez en autonomie en bénéficiant de l'accompagnement de vos collègues et vos tâches sont diversifiées.
Vous disposerez d'un espace réfectoire (intérieur et extérieur) et d'un espace de détente accessible.

Compétences recherchées :
- Maîtrise de l'électricité (courant fort/faible), habilitation électrique indispensable
- Connaissance des réseaux informatiques
- Connaissances de base en plomberie
- Maîtrise de l'outil informatique (paramétrage et diagnostics à distance)
- Capacité de raisonnement informatique pour analyse dysfonctionnements

Outils utilisés :
- ERP interne pour la gestion des commandes, du SAV et du planning
- WinSCP, TeamViewer et VNC pour l'accès et la maintenance à distance
- Logiciels de programmation et de paramétrage de cartes électroniques

Vous vous distinguez par votre rigueur, votre patience et votre sens de l'anticipation
Vous êtes à l'aise avec le travail manuel
Vous communiquez avec aisance que ce soit au téléphone ou en face à face
Vous savez transmettre les informations de manière claire et professionnelle

Horaires :
Du lundi au vendredi. 39h travaillées
Horaires flexibles en cas de déplacements

Déplacements :
- partout en France (40 à 45 jours/an)
- véhicule de société, matériel et outillage fournis
- frais de déplacements pris en charge

Avantages :
- Prime de vacances
- Tickets restaurant
- Séances de sport financées par l'entreprise (CrossFit, Badminton, foot, boxe.)
- Café et thé gratuits
- mesures d'accompagnement à votre mobilité géographique en cas de déménagement (logement temporaire)

Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, postuler dès maintenant !

Compétences

  • - Electricité
  • - Adapter les installations aux spécificités des sites clients
  • - Configurer et paramétrer une installation, une machine
  • - Contrôler le fonctionnement d'une borne de recharge après installation
  • - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées
  • - Gérer les stocks de matériel nécessaire
  • - Mettre à jour la documentation technique et les rapports d'intervention
  • - Planifier les interventions en fonction des disponibilités des clients
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • M INNOV

Villes voisines