Consulter les offres d'emploi dans la ville de Veyre-Monton située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Veyre-Monton. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Aubière, 63 - COURNON D AUVERGNE, 63 - AUBIERE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
HVS Group, partenaire reconnu des principales industries régionales, recherche un(e) Assistant Logistique (H/F) pour un CDD pour remplacement personnel en arrêt maladie Vos principales missions : - Gestion des réceptions et des expéditions marchandises - Réalisation des colis - Gestion des SAV - Gestion des commandes fournisseurs - Gestion des commandes clients - Phoning - Création et mise à jour des fichiers informatiques Formation SECRETERIAT Connaissances souhaitées : - Microsoft office - Anglais - CRM Votre sens relationnel et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Vous êtes autonome et motivé(e), venez rejoindre notre équipe, en transmettant votre CV + lettre de motivation.
Au sein de notre service client multilingues, vous êtes le garant de l'accueil et de la satisfaction de nos clients, ainsi : - Vous conseillez nos clients par téléphone, mail et tchat, dans leur demande d'aide sur nos boutiques onlines, c'est-à-dire à travers la navigation sur nos boutiques, leurs demandes d'informations (moyens et problèmes de transports, moyens de paiement, problèmes d'interface, utilisation de réductions, de points fidélités.) pour favoriser l'acte d'achat; - Vous êtes le garant d'une expérience client riche et sur mesure pour chacun de nos clients; - Vous effectuez les mises à jour de l'outil CRM; - Vous participez à l'amélioration des procédures en étant force de proposition; - Vous participez à la gestion des remboursements et des SAV simples. Horaires du lundi au samedi : 9h-12h/14h-18h ou 10h-12h/14h-19h Rémunération brute mensuelle : 1 789,00€ Avantages Groupe : Carte Tickets Restaurant Indemnité Kilométrique Vélo Prime de participation Association sportive Promotions sur nos 3 magasins Location gratuite de matériel Morel Sport (Suber Besse) Notre profil idéal ? Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et avez de l'expérience dans le service client ou la vente. Vous disposez de très bonnes compétences en communication verbale et écrite. Réactif(ve) et organisé(e), vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et de gérer plusieurs tâches simultanément. A l'aise avec les outils informatiques, vous êtes en capacité d'échanger par téléphone, tchat et mail en anglais.
Le GEIQ BTP 63, recrute pour un poste de salarié(e) permanent(e) : Un(e) assistant(e) polyvalent(e) en comptabilité et RH. Missions très polyvalentes : * Activités administratives : accueil téléphonique et physique sur site, gestion de la boite mail, saisie de courriers et de documents administratifs, gestion d'évènements/réunions, prise de rdv, gestion des candidatures, suivi des dossiers salariés * Comptabilité : Gestion et suivi de la Facturation clients/fournisseurs, relance clients, gestion de la caisse, transmission au comptable des éléments mensuels * Social : préparation des éléments de la paie, vérification des bulletins, pour transmission au gestionnaire de paie ; suivi des congés payés et heures supplémentaires, gestion administrative des salariés (DPAE/AIST/PRO BTP) suivi des plannings de formation, gestion des tickets restaurants, gestion des arrêts de travail, suivi des titres de séjour. Si vous aimez la polyvalence du poste n'hésitez pas à nous transmettre votre C.V., la personne que nous recherchons devra être : * organisée, dynamique, avoir l'esprit d'équipe, et être force de proposition 35h du lundi au vendredi (pas de télétravail possible) ticket restaurant + CET Possibilité de déjeuner sur place, salle de restauration collective mise à disposition.
Missions : - Organiser l'acheminement des marchandises par le moyen de transport le plus adapté - Piloter et maîtriser les coûts « Transport » - SAV : suivre et remonter les informations nécessaires Activités: - S'assurer des conditions de livraison - Rechercher les solutions de transport adaptées aux cahiers des charges client - Saisir les éléments dans l'ERP - Suivre les transports dans un outil adéquat - Négocier les prix avec les prestataires de transport - Assurer et maintenir la relation entre les clients et les prestataires transport - Adapter son suivi des livraisons selon la typologie de l'envoi - Informer le client de l'acheminement de sa marchandise selon typologie de l'envoi - Gérer les réclamations, créer et suivre les dossiers litiges - Contrôler les factures des prestataires de transport (conformité avec les bons de commande et la grille des tarifs) avant transmission à la comptabilité Type de contrat : 39 heures (salaire selon expérience) Horaires : 8h30-12h30 et 14h-18h du lundi au jeudi et 8h30-12h30 et 14h-17h le vendredi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous sommes à la recherche de plusieurs chauffeurs-livreurs (h/f) afin d'effectuer de la livraison de produits frais. Postes à pourvoir rapidement. Pas de découché et livraison uniquement en Auvergne. Vous travaillerez soit du lundi au vendredi, soit du mardi au samedi. Horaires du matin (3h00-11h) avec heures majorées de nuit, et prise en charge du panier repas.
ADECCO recrute un Gestionnaire de Parc Automobile (H/F) pour un de ses clients basé à Cournon d?Auvergne. Filiale d?un grand groupe de logistique et de transport pharmaceutiques, cette société est spécialisée dans la location de véhicules industriels techniques et technologiques, particulièrement destinés au transports de produits pharmaceutiques. Le gestionnaire de parc est chargé de gérer une flotte de moyens roulants (véhicules industriels, engins de manutention, etc.) pour le compte de clients internes et externes au groupe. Il a pour objectif de mettre à disposition des véhicules équipés et des engins de manutention sécuritaires et fiables, de minimiser le TCO (Coût Total de Propriété) et de réduire le taux d'immobilisation des moyens roulants qu'il gère. Vos missions seront d'assurer la gestion du parc de véhicules dans le respect des méthodes et procédures définies afin de garantir une satisfaction clients optimum : - Suivre, renseigner, conseiller, visiter, proposer des solutions techniques et opérationnelles à son portefeuille clients - Organiser et coordonner les activités de réception, entretien, assurance, réparation, inspection et contrôles réglementaires, qualification, assistance/dépannage, transfert, stationnement, remplacement, et restitution/cession des moyens roulants et de leurs équipements - Mettre à jour les bases de données avec les informations et documents liés aux mouvements des moyens roulants - Analyser et adapter les moyens roulants gérés par rapport aux besoins réglementaires et opérationnels - Suivre le kilométrage réel effectué des véhicules en gestion, par rapport à leur loi de roulage selon, et proposer des ajustements ou des solutions - Gérer les documents administratifs liés aux véhicules et engins : certificat d'immatriculation, licences, assurance, contrôle technique, vignette Crit'Air, etc. - Veiller au respect des politiques fournisseurs - Contrôler les devis et les factures fournisseurs, et vérifier les conditions commerciales appliquées par rapport aux contrats en place - Identifier et rapporter les coûts à refacturer aux clients - Réaliser des réclamations fournisseurs en cas de litige ou de non-respect contractuel, et suivre les avoirs - Mettre à jour l'assurance des moyens roulants confiés en gestion, et la base de données assurance - Déclarer les dossiers de sinistre - Suivre la partie opérationnelle des dossiers sinistres, jusqu'à la réalisation des réparations - Traiter et suivre les contraventions : enregistrement, dénonciation, contestation, recours - Constituer les dossiers du tribunal de police Titulaire d'un Bac+2 minimum dans un domaine technique ou administratif, vous avez une expérience d'au moins trois ans en tant que gestionnaire de parc, avec des interactions clients, ou dans une fonction similaire type SAV. Des Déplacements occasionnels sur le territoire national nécessite d'avoir le Permis B depuis plus de 2 ans. Vous possédez : - Une capacité à travailler en équipe , excellente écoute et un très bon relationnel - Le Sens du service au client - Organisation, rigueur, et autonomie dans son travail - Esprit d'initiative, et proactivité - Forte appétence pour la mécanique et l?automobile - Capacité à travailler dans un environnement multi-tâches et à prioriser/séquencer son travail - Informatique : Bon niveau excel (TCD, recherche V) Alors cette mission est surement pour vous ! Le poste est à pourvoir très rapidement pour une mission longue. Horaires : du lundi au vendredi 35 heures par semaine, pas de fermeture durant la période estivale Salaire : en fonction de votre niveau d'expertise + Tickets restaurants de 10?/jour (60% pris en charge par '?employeur). Si ce poste vous correspond et vous motive postulez très rapidement sur adecco.fr avec un CV à jour mettant en évidence vos compétences pour occuper cette fonction.
Résidence de 80 lits, nous accueillons des personnes âgées et/ou dépendante. Nous recherchons plusieurs personnes pour un remplacement sur la période estivale (Juillet et Aout). Votre mission sera la suivante : - Entretenir les locaux de la résidence (salles de restauration, couloirs, bureaux, sanitaires, ascenseurs ) ; - Entretenir les chambres ainsi que le mobilier personnel des résidents (meubles, cadres ) ; - Réaliser le service et effectuer plonge ; Si vous êtes dynamique, avec une réelle vocation pour votre métier, ce poste est pour vous ! La détention d'un diplôme BEP sanitaire et sociale, ou BEP agricole option services aux personnes, ou AVS serait un plus. Vos qualités d'écoute et communicationnelles vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée.
Résidence de 80 lits, nous accueillons des personnes âgées et/ou dépendante. Nous recherchons une personne pour un remplacement sur la période estivale (Juin et Juillet). Votre mission sera la suivante : - Entretenir les locaux de la résidence (salles de restauration, couloirs, bureaux, sanitaires, ascenseurs ) ; - Entretenir les chambres ainsi que le mobilier personnel des résidents (meubles, cadres ) ; - Réaliser le service et effectuer plonge ; Si vous êtes dynamique, avec une réelle vocation pour votre métier, ce poste est pour vous ! La détention d'un diplôme BEP sanitaire et sociale, ou BEP agricole option services aux personnes, ou AVS serait un plus. Vos qualités d'écoute et communicationnelles vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Iziwork recrute des Préparateurs de Commandes / Magasiniers de Nuit à Cournon sur les horaires 2h/7h ! Vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à rejoindre une entreprise en plein essor ? Vous cherchez une opportunité de nuit pour concilier travail et vie personnelle ? C'est par ici ! À propos de la mission En tant que préparateur de commandes/magasinier, votre mission consistera principalement à : - Charger et décharger les camions. - Scanner les colis afin de garantir leur traçabilité tout au long du processus logistique. - Utiliser un transpalette pour faciliter le mouvement des marchandises dans l'entrepôt. - Participer à l'inventaire des stocks pour garantir leur exactitude. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité. - Contribuer à la propreté et à l'organisation de l'entrepôt. Horaires de travail : - 02h à 07h du matin (horaires variables selon planning) du mardi au samedi. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Nous recherchons des personnes dynamiques qui sont capables d'utiliser un transpalette. - Une première expérience en préparation de commandes ou en magasinage est nécessaire. - Nous recherchons des personnes passionnées, qui aiment le travail d'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à une aventure professionnelle excitante, postulez dès maintenant! Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Au sein de notre crèche accueillant 16 enfants de 6 mois à 3 ans, vous serez chargé(e) de : -Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). -Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). -Vous pourrez être amené(e) à effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants. Poste à pourvoir du 29/04/2024 au 19/07/2024 , un second contrat pourra vous être proposé à partir de septembre 2024.
Nous recherchons une personne expérimentée pour le service du restaurant uniquement les midis du lundi au samedi, possibilité d'extra
L'Association CAPPA, Site de Ceyran à Saint-Sandoux (63450), recrute en CDD un Veilleur de nuit (F/H) Environnement de travail : Le CAPPA est une association du secteur médico-social qui accompagne des personnes en situation de handicap. Le site de CEYRAN regroupe un Foyer atelier d'internat et d'externat, un Etablissement et Service d'Aide par le travail et un Foyer Occupationnel / Foyer d'Accueil Médicalisé. Principales missions : - Vous contrôlez la conformité d'entrée et de sortie des personnes et des biens. - Vous vérifiez les accès et prévenez les incendies en contrôlant les moyens concourant à la sécurité incendie (repérage d'anomalies, incidents, renseignements des mains courantes) - Vous garantissez les conditions de repos et de sécurité au sein du site avec l'aide de l'équipe éducative Compétences requises : - Vous avez de bonnes capacités d'observation et de maitrise de soi. - Vous possédez de bonnes qualités relationnelles, et de bonnes facultés d'adaptabilité, de capacité d'écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire. Profil - SSIAP 1 souhaité - Débutant accepté Poste en CDD à temps plein - sur absences des titulaires Rémunération selon CCNT65 en fonction de l'ancienneté.
Pour notre entreprise de commerce alimentaire basée à Cournon D'AUVERGNE ,nous recherchons un caissier H/F Missions : - tenue de caisse (encaissement + nettoyage) - mise en rayon Vous travaillerez de 08h30 12h30 14h30 19h00 du lundi au samedi. Un jour off dans le semaine à définir avec l'entreprise. Poste à pourvoir de suite
Le groupe Europe Qualité France (EQF) recherche un technicien(ne) logistique. Le poste est basé à Cournon d'Auvergne. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vos principales missions : Réception - Expédition Laboratoire - Réalise la réception du matériel en Laboratoire - Vérifie le bon état de réception du matériel - Réalise la saisie des instruments dans le(s) système(s) informatique(s) - Prépare le matériel pour son expédition - Réalisation de colis - Commande la prestation de transport Et occasionnellement : - Réalise les collectes et restitutions d'appareils de mesure chez nos Clients et entre nos laboratoires Nous attendons de vous: - Une grande rigueur et sens de l'organisation - Le sens du service, et une préoccupation constante à satisfaire nos Clients
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie La Montagne. Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse (CDD/CDI), pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Jours travaillés : en fonction des tournées, de 1 à 6 jours par semaine Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en capacité de transporter l'ensemble des journaux de votre tournée par vos propres moyens - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Entreprise à taille humaine recherche son assistant administratif H/F Votre profil : Vous êtes à l'aise avec les chiffres Vous maitrisez le Pack Office Vous êtes polyvalent(e) Travail en autonomie. Vous serez chargé des missions suivantes : -Suivi administratif messagerie (gestion CR chantier, recherche appels d'offres, transmission au gérant) -Saisie et dépôt des appels d'offres (rédaction mémoire, mise à jour régulière pièces candidatures) ; suivi du résultat -Traitement factures fournisseurs (saisie sur excel, suivi paiement) -Traitement factures clients (saisie sur excel, envoi clients -MOE-, dépôt sur Chorus Pro, suivi paiement) -Suivi et appel des retenues de garantie -Gestion dossier Qualibat (attestations : saisie, envoi, suivi retour - MAJ dossier AO - Rédaction dossier Qualibat) -Etablissement des PPSPS, DOE, DGD.... toutes pièces administratives nécessaires en cours de chantier - Archivage de toutes pièces administratives -Transmission documents à l'expert comptable et collaboration avec ce dernier - Accueil téléphonique et transmission messages à la direction
Au sein de Mond'Arverne Communauté et sous la responsabilité du Responsable développement touristique, l'animateur des APN (H/F) aura en charge le pilotage et la mise en œuvre de la stratégie de développement des activités de pleine nature sur les volets gouvernances, infrastructures, animations, sous-filières et promotion. Missions principales : Structurer une nouvelle gouvernance des activités de pleine nature (APN) - Susciter une émulation de réseau auprès des acteurs de la filière - Créer une entité juridique dédiée à la professionnalisation, la mutualisation, l'innovation, l'accueil et la commercialisation, sous forme d'association de préfiguration puis de Société commerciale d'intérêt collectif (SCIC) - Bâtir avec les territoires voisins et notamment Clermont Auvergne Métropole une collaboration constructive dans le domaine des APN - Participer aux réseaux des Pôles de Pleine Nature et Territoires Région Pleine Nature Favoriser l'animation du territoire par les APN - Animer le réseau des prestataires du territoire - Accompagner la montée en puissance des évènementiels existants et la réduction de leur impact environnemental - Créer les conditions propices à l'accueil d'évènementiels d'envergure Développer et adapter les infrastructures et prestations - Définir les potentiels des sites emblématiques des bords d'Allier - Déployer de nouvelles infrastructures et prestations dédiées aux APN sur le territoire - Contribuer à l'adaptation des activités existantes aux enjeux de la filière (changement climatique, impact des fréquentations, nouvelles attentes des clientèles ) - Œuvrer au développement de deux sous-filières : le sport santé à destination des séniors, des convalescents et des sédentaires, et, les activités pédagogiques de pleine nature pour les familles et les scolaires Contribuer à la promotion des APN - Administrer l'application mobile Randos Arvernes - Construire en partenariat avec l'office de tourisme un plan de promotion et des outils spécifiques à la filière Compétences attendues: Connaissance des activités de pleine nature Animation de réseaux, d'ateliers de réflexion et de groupes travail Conception et mise en œuvre de projets au sein d'une stratégie Relations avec les différents acteurs du tourisme (prestataires, institutionnels ) Connaissance de l'outil informatique.
Newtel, entreprise familiale depuis 1988 recherche un-e Secrétaire médical-e pour un remplacement maladie. Poste à pourvoir dès que possible. Missions : Secrétariat Médical : tenue du standard, gestion des plannings Médecins, Spécialistes et Para-Médicaux (organisation, rdv, échanges avec les médecins, réponses téléphoniques aux patients), frappe ponctuelle des compte rendus médiaux. Pas de prospection. Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques. Vous connaissez le vocabulaire médical, et avez une maitrise de l'orthographe. Expérience Secrétariat Médicale Confirmée souhaitée ou Sinon à minima le diplôme ? HORAIRE : à définir avec candidat-e suivant disponibilités (entre 8 H et 20 H , du Lundi au Vendredi) et un Samedi travaillé toutes les quatre semaines (8H-12H) payé en heures supplémentaires. Accès parking gratuit.
Nous recrutons un Employé polyvalent en production salé (H/F) pour rejoindre notre équipe aux Martres-de-Veyre. - CDI, Temps Partiel (25H semaine) - 2 jours de repos hebdomadaire - Horaires de travail sans coupure - Plannings fixes et déterminés à l'avance - Parcours d'intégration et de formation - Permis B serait un plus Ce qui est important pour vous : - Vous appréciez les échanges avec les clients, la communication est votre principal atout. - Vous êtes curieux(se) et souhaitez constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits... - Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis - Vous avez le sens de l'observation et du commerce. - Vous êtes connu pour vos qualités humaines Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions : - Gérer votre laboratoire de production, - Fabriquer et assembler des produits sucrés et salés (pâtisseries, sandwichs, salades, pizzas, tartines et tout autre produit de type snacking) - Gérer et commander tes matières premières, - Assurer le contrôle des denrées alimentaires selon les règles HACCP - Participer au service à clientèle et aux actions commerciales - Assurer l'entretien de votre poste de travail - Validation et utilisation d'un logiciel de traçabilité, Ce qu'on vous propose / Nos avantages : - Salaire attractif + prime mensuel d'objectif (pouvant aller jusqu'à 250€) - Des événements : Séminaires annuels dans le cadre d'objectifs commerciaux - 50% de remise sur les produits de nos boutiques - Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% - Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats Votre profil : Vous possédez une expérience dans le secteur de la boulangerie ou de la restauration/ collectivité. Vous possédez des connaissances en matière d'hygiène et sécurité alimentaire
Le groupe BC CAP, créé en 2006, fabrique et distribue des produits de boulangerie-pâtisserie. Nous exploitons également des boutiques de boulangerie-pâtisserie, sous le nom de Mariette et de Augustin sur divers secteurs en France (Mulhouse, Lyon, Clermont-Ferrand, Rennes, Nantes, Brest, Caen). Nous avons à cœur de fabriquer des produits de boulangerie-pâtisserie traditionnels de qualité.
Newtel, entreprise familiale depuis 1988 recherche un-e Secrétaire médical-e pour compléter ses équipes. Missions ; Secrétariat Médical : tenue du standard, gestion des plannings médecins - Médecins Généralistes, Spécialistes et Paramédicaux (organisation, rdv, échanges avec les médecins, réponses téléphoniques aux patients), frappe ponctuelle des compte rendus médiaux. Pas de prospection. Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques. Vous connaissez le vocabulaire médical, et avez une maitrise de l'orthographe. Expérience Secrétariat Médicale Confirmée souhaitée ou Sinon à minima le diplôme ? HORAIRE : à définir avec candidat-e suivant disponibilités (entre 8 H et 20 H , du Lundi au Vendredi) et un Samedi travaillé toutes les quatre semaines (8H-12H) payé en heures supplémentaires. Accès parking gratuit.
Nous recherchons pourun vendeur-une vendeuse en articles d'occasions en Alternance. Missions : - Mise en rayon, - Accompagnement clientèle, - Vente et conseil clientèle. - Étiquetage, - Entretien espace de vente. Horaires en journée 10H-18h30 Contrat en ALTERNANCE de 24 mois. Pour candidater , merci de se présenter aux horaires d'ouverture.
*************MERCI E VERIFIER VOTRE ELIGIBILTE AU CONTRAT PEC************** Pour la crêche Ilot Calin, la commune de Ceyrat recherche un agent à temps complet pour sa crèche. Sous l'autorité hiérarchique de la structure, vos missions seront : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants, la prise des repas, la surveillance des temps de repos, en veillant à établir un échange lors de ces moments individualisés. - Assurer des activités d'éveil et des jeux libres par petits groupes ou en groupes entiers en s'appuyant sur le projet pédagogique en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire pour le distraire et développer son autonomie Réaliser auprès des familles des transmissions de qualité sur la journée de leur enfant - Assurer la conception du goûter, son service, sa vaisselle et son ménage dans le strict respect des règles d'hygiène en vigueur. - Assurer l'entretien du matériel pédagogique et des outils de travail. - Participer à l'entretien du linge de la structure. - Participer à l'entretien de l'environnement - Assurer des échanges de qualité avec les autres professionnelles de la structure afin d'assurer un suivi des enfants écrit et oral sans déperdition d'informations. Amplitude horaires : 7h30 à 18h30. Ceyrat étant mal desservi par les transports en commun, merci de prendre vos dispositions.
Nous recherchons un Médiateur au Plan d'Eau de Cournon-d'Auvergne (H/F). Rattaché.e au service de la Police Municipale, vous interviendrez sur la zone du Plan d'Eau sur la période estivale au sein d'un binôme de médiateurs. Missions : sensibilisation du public aux règles d'hygiène et de sécurité, prévention de conflits éventuels par le dialogue et la médiation. Profil : la détention ou la préparation d'un diplôme dans le secteur social ou la sécurité serait un plus. Vous serez amené(e) à travailler en extérieur, et le week-end. Rémunération : 1801,74 € brut / mois + indemnité de travail le dimanche + (180,17 € d'indemnités de congés payés) soit environ 1605 € net Poste à à temps plein du 29 juin au 31 juillet et/ou du 1er août au 1er septembre 2024 (dates prévisionnelles).
Le déclarant en douanes est un acteur important dans la gestion des flux internationaux. Il est notamment en charge de l'établissement des déclarations d'importation/d'exportation, établissement et apurement de titres de transit ou du paramétrage de nomenclatures. Il est l'interlocuteur privilégié entre les clients laboratoires, l'ANSM, les services de douanes, les transporteurs, les transitaires et les différentes équipes en interne. Sous la Responsabilité du Responsable Import et Douanes, vos missions seront : - Établissement des déclarations douanières à l'import / export - Suivi des ECS (Export Control System) - Demande/suivi et vida des AIP/AIS/AI - Etablissement et Gestion des cotations transport - Constitution des dossiers administratifs - Suivi et application de la veille réglementaire - Suivi et application des AMM et JO - Entretenir des relations avec les services de douanes et ANSM - Gestion de la communication interne Savoir Faire : - Connaissance du domaine de la douane (4 ans d'expérience minimum) - Connaissance d'un ou plusieurs logiciels de douane - Connaissance de l'ergonomie des portails Prodouanes / Rita - Maitrise du Pack Office - Notions professionnelles en anglais (écrit / parlé) Savoir Être : Esprit d'équipe Bonne gestion du stress Rigeur
Grossiste en marée recrute acheteur et commercial spécialisé dans la gamme poisson, coquillages et crustacés vous assurerez l'approvisionnement en produits de la mer de la plus haute qualité. Ce poste est un véritable croisement entre le commerce et les achats, demandant un réel esprit d'équipe, une grande flexibilité, une excellente communication et un dynamisme sans faille. Principales responsabilités - Identifier et sourcer des produits de la mer frais et de qualité directement auprès des criées. - Négocier les prix d'achat, les volumes et les délais de livraison en tenant compte de la qualité et de la durabilité des produits. - Acheter et approvisionner au bon prix les produits sélectionnés - Travailler en étroite collaboration avec notre équipe commerciale pour fournir des informations pertinentes, contribuant ainsi à la stratégie de vente. Une expérience de 12 mois sur un poste similaire d'Acheteur, de préférence en Marée est exigée.
Vous souhaitez relever un Challenge ? Nous recherchons un-e Employé(e) Polyvalent(e) de magasin seconde main (H/F) pour développer l'activité du magasin et satisfaire chaque jour les clients. Ton rôle ? - Faire fonctionner le magasin, - Participer à la gestion du magasin en assistance au responsable du magasin. Missions Principales : - Accueil et suivi de clientèle (ouverture de contrat, accompagnement et clôture) - Gestion de la caisse (ouverture, encaissement client et fermeture). - Rangement des stands d'expositions et de la surface de vente. - Communication (rédaction support de communication externe, animation du magasin, gestion et animation des réseaux sociaux,etc.). - Gestion de projets diverses : créer, mener et monitorer des projets en soutien aux gérants. - Proposer et lancer tes propres projets, - - Être force de proposition pour les gérants en apportant tes suggestions et découvertes. Une Formation interne pourra être proposée dans le cadre d'une AFPR (candidat-te inscrit-e à France Travail). Travail le samedi. 2 postes sont à pourvoir de suite.
Nous recherchons un/une plongeur/se. Le restaurant sert jusqu'à 300 couverts Polyvalence de rigueur 3 jours de repos par semaine dont 2 consécutifs Prise de poste rapidement
Les ALSH du pôle enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté situés à Vic le Comte, Authezat, St-Georges-sur-Allier, La Roche Blanche, Saint Saturnin et Aydat accueillent des enfants du territoire âgés de 3 à 11 ans. Les objectifs éducatifs des structures se déclinent comme suit : - Assurer la santé, l'intégrité la sécurité physique et affective de chaque enfant, - Permettre le développement et l'épanouissement de chacun, - Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité, l'autonomisation et la responsabilisation. Les méthodes mises en œuvre pour parvenir à ces objectifs favoriseront une approche ludique dans le cadre du projet pédagogique proposé par l'ensemble de l'équipe d'animation. Dans ce contexte, nous recherchons des animateurs et animatrices afin de réaliser des réunions de concertation avec l'équipe pédagogique avant le début des vacances et intervenir durant l'été (au mois, à la semaine, à la journée, à la demi-journée.) auprès des enfants entre le 8 juillet et le 30 août 2024. Missions Principales: - Préparation de l'espace d'animation et accompagnement des participants tout au long de la séance - Surveillance du déroulement de l'activité et veille du respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - Information des parents sur l'organisation de la structure et présentation du programme d'activité aux enfants - Organisation ou adaptation de la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Attention aux difficultés ou problèmes d'un enfant, intervention ou information du directeur et des parents. Profil : - Première expérience en animation ou auprès des enfants - Connaissance des capacités, besoins et rythme d'un public de 3 à 11 ans - Connaissance du cadre règlement des ACM en vigueur. - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe.
Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur le Président via cette offre d'emploi. Mond'ArverneCommunauté ZA Pra de Serre 63960 VEYRE-MONTON
Notre filiale NOVELIA dédiée au réseau GMS recherche un : Employé de rayon Merchandising (H/F) Dans le cadre d'une gestion de linéaire carterie et emballages cadeaux vos missions seront les suivantes : - Mise en place et mise en avant des produits - Rangement et entretien du linéaire carterie et emballages cadeaux - Suivi de l'état des stocks et inventaires - Mise à jour de l'affichage des prix - Vous serez sous la responsabilité d'un promoteur des ventes Profil recherché Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement et vous êtes bon communiquant. Vous avez idéalement une expérience en grande distribution. SMIC / CDI / 4h /semaine Qui sommes-nous ? Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.
Le poste Nous sommes à la recherche de notre futur(e) alternant(e) pour la rentrée de septembre 2024 ! En tant qu'Assistant(e) Achat au sein de notre BU Ski, vos principales missions seront : - Support commercial : * Effectuer une veille concurrentielle pour rester informé des offres des concurrents et des tendances du marché; * Collaborer avec les équipes marketing pour des campagnes promotionnelles impactantes; * Suivre les niveaux de stock et aider à identifier les produits nécessitant un réapprovisionnement ou une réduction de stock; * Analyser les tendances du marché et les performances des produits pour recommander des assortiments attractifs et compétitifs; * Récupérer auprès de nos fournisseurs les bases de données articles. - Support administratif : * Enrichir les fiches produits sur nos boutiques en ligne, incluant des détails techniques, des grilles de tailles, et du contenu rédactionnel engageant; * Saisir les commandes et réaliser le suivi des livraisons; * Assister dans la gestion des anomalies de commandes, en collaboration étroite avec les équipes logistiques. Horaires du lundi au samedi : 9h-12h/14h-18h ou 10h-12h/14h-19h Rentrée de septembre 2024 Avantages Groupe : Carte Tickets Restaurant Indemnité Kilométrique Vélo Prime de participation Association sportive Promotions sur nos 3 magasins Location gratuite de matériel Morel Sport (Super Besse) Profil recherché Notre profil idéal ? Etudiant(e) en formation achats ou commerciale de niveau BAC+3, vous recherchez une alternance dans le secteur du e-commerce d'équipements sportifs. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et autonome. Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse pour interpréter les données. Bon(ne) communiquant(e), vous appréciez le travailler en équipe. Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques (notamment Excel).
Nous recherchons un employé(e) polyvalent (H/F) pour assurer la Caisse et la Mise en rayon. TRAVAIL A TEMPS PARTIEL, EXCLUSIVEMENT LE WEEK-END : le samedi (matin ou après-midi) et 1 dimanche matin sur 2 Votre rôle au sein de l'équipe : Être employé commercial U, c'est être au cœur des relations humaines qui font la vie d'un magasin ! Vous rendez service à nos clients au quotidien et travaillez en équipe avec un objectif : incarner LE commerce à visage humain de votre ville ou de votre quartier. Au quotidien : - Vous avez le goût du commerce et êtes fier de présenter à vos clients des rayons généreux et gourmands, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous êtes autonome et responsable dans la gestion des commandes et des stocks. - Vous osez prendre des initiatives. Vous êtes enthousiaste et avez de nombreuses idées pour fidéliser la clientèle. - Votre sourire est contagieux. Vos clients vous apprécient pour votre bonne humeur et vos précieux conseils. Candidature : merci de joindre à votre CV, une lettre de motivation.
Nous recherchons un employé(e) polyvalent (H/F) pour assurer la Caisse et la Mise en rayon. Contrat 3 mois pour la période estivale : du 15 juin 2024 au 15 septembre 2024. Votre rôle au sein de l'équipe : Être employé commercial U, c'est être au cœur des relations humaines qui font la vie d'un magasin ! Vous rendez service à nos clients au quotidien et travaillez en équipe avec un objectif : incarner LE commerce à visage humain de votre ville ou de votre quartier. Au quotidien : - Vous avez le goût du commerce et êtes fier de présenter à vos clients des rayons généreux et gourmands, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous êtes autonome et responsable dans la gestion des commandes et des stocks. - Vous osez prendre des initiatives. Vous êtes enthousiaste et avez de nombreuses idées pour fidéliser la clientèle. - Votre sourire est contagieux. Vos clients vous apprécient pour votre bonne humeur et vos précieux conseils. Candidature : merci de joindre à votre CV, une lettre de motivation.
Établissement de formation professionnelle pour adultes reconnus travailleurs handicapés de 20 à 49 salariés Secteur : accueil de stagiaires de la formation professionnelle pour adultes Durée de contrat : CDD 6 semaines pour remplacement maladie. Prise de poste immédiate. Emploi proposé - Formateur Ouvrier du Paysage (OP) Principales missions - Assurer la bonne tenue de vos sessions de formation sur le plan administratif (émargements, écrits professionnels, réalisation de bilans/synthèses). - Assurer la formation et l'accompagnement des personnes en situation de reclassement professionnel accueillies en formation professionnelle, en vue du passage du Titre Professionnel « d'Ouvrier du Paysage » de niveau 3, en application des référentiels de formation et conformément à l'agrément obtenu par l'établissement. - Proposer une pédagogie adaptée aux capacités des stagiaires accueillis, en évaluant régulièrement les compétences acquises des stagiaires. - La gestion du plateau technique de formation : préparer le plateau technique, veiller à l'approvisionnement régulier en matière première et outils, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, et au port des EPI pour vous-même et les stagiaires accueillis. - L'évolution de l'organisation pédagogique de la formation en fonction de l'évolution du métier. - Le développement du partenariat avec les professionnels du métier du paysage. Le formateur est hiérarchiquement rattaché au Responsable de formation, Spécificités du poste - Capacité à proposer une pédagogie adaptée aux besoins du public accueilli (profils, niveaux) - Aisance relationnelle, rigueur et autonomie - Aptitude à l'interdisciplinarité - Maîtrise de l'outil informatique Profil : - Vous avez à l'idéal une 1ère expérience auprès d'un public reconnu travailleur handicapé - Une expérience de formateur serait un plus.
Nous recherchons un(e) Assistant commercial / Assistante commerciale . Vos principales missions: - Devis simple, bons de production, traitement des commandes clients, - Suivi des commandes liées aux achats - Saisie de documents administratifs spécifiques (formation interne). Profil recherché: - Vous utilisez le logiciel EBP - Vous avez un bon relationnel, des capacités rédactionnelles et une excellente orthographe, - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et méthodique, vous maitrisez simplement les outils bureautiques, Vous souhaitez écrire une partie de l'avenir d'AUV et relever ce nouveau challenge à nos côtés ? Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder !
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse de restaurant pour une prise de poste rapide. Vous travaillerez du Lundi au Samedi, uniquement le midi. Salaire + Repas + Mutuelle. Une expérience sur le poste est souhaitée.
Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du petit enfant, un relais d'assistants maternels et 6 centres de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Vous interviendrez sur plusieurs sites de la collectivité situés à Vic-Le-Comte et Veyre-Monton. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons des agents d'entretien : 3 postes sont à pourvoir. - Un poste à temps non-complet,15h hebdomadaire, pour la période du 8 juillet au 02 août 2024 pour l'ALSH de Vic le Comte (du lundi au vendredi de 18h à 21h) ; - Un poste à temps non complet, 23h hebdomadaire, pour la période du 16 au 30 aout 2024 pour le siège de Veyre-Monton et l'ALSH de Vic le Comte (du lundi au vendredi). - Un poste à temps non-complet, 28h hebdomadaire, pour la période du 16 au 30 aout 2024 pour l'ALSH et la médiathèque de Vic le Comte (du lundi au vendredi) ; Missions Principales : Entretien et désinfection des espaces de vie et du matériel dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité : - Contrôle quotidiennement l'état de propreté des locaux de la communauté de communes ; - Veille au bon entretien des matériels et locaux de la Communauté de communes : surfaces au sol, vitres internes et portes, mobiliers, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel.) en respectant les normes d'hygiène et protocoles de nettoyage en place ; - Nettoie et désinfecte le matériel de nettoyage et suit les stocks de produits d'entretien ; - Assure le réapprovisionnement des locaux, notamment sanitaires, en produits d'hygiène ; - Procède au nettoyage des machines et matériels d'entretien après usage ; - Assure le tri et l'évacuation des déchets courants dans le respect des règles du tri sélectif. Profil - Idéalement une première expérience similaire - Rigueur dans l'application des protocoles d'entretien et l'utilisation des produits. - Qualités relationnelles, autonomie, adaptabilité et réactivité. Rejoignez une collectivité qui innove !
Notre Boulangerie-Pâtisserie recherche un(e) vendeur(se) Vous aurez pour missions : - L'Accueil - La Vente - L'Encaissement - L'Ouverture et/ou la fermeture de la boulangerie Vous travaillerez cinq jours par semaine avec deux jours de repos , et travaillerez deux week-ends par mois. Vous avez impérativement une première expérience en vente de produits alimentaires, conseil et encaissement. La boulangerie est ouverte de 5h30 à 19h30 du lundi au dimanche. Poste à pourvoir de suite
Rejoignez l'équipe dynamique du Pôle Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté ! Afin de compléter nos équipes sur l'ALSH de St Georges sur Allier qui accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice les mercredis et pendant les vacances. Il s'agit notamment d'assurer l'encadrement et l'animation d'activité les mercredis en journée et durant la pause méridienne, de participer à des temps de réunion et de préparation de ces activités. L'agent recruté devra également être en capacité d'assurer les fonctions de direction PÉRISCOLAIRE pour le compte de la commune de St Georges sur Allier et de direction de séjour en ce qui concerne les fonctions confiées par Mond'Arverne Communauté. Pour le Compte de Mond'Arverne Communauté (16/35ème) Mission Animateur/Animatrice (H/F) - Mercredis/Vacances : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre ainsi que l'évaluation. - Concevoir et mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique. - Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie à l'accueil de loisirs. - Participer aux réunions quotidiennes de préparation, de régulation et de partage des compétences (les mardis et certains samedis). Mission Direction de Séjours (H/F) : - Contribuer à l'élaboration et mise en place du projet pédagogique des séjours en lien avec le projet éducatif, et en assurer la mise en œuvre ainsi que l'évaluation. - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis - Animer la relation avec les familles - Encadrer piloter et animer les temps de travail d'une équipe composée de 3 agents (réunion, préparation, recrutement, régulation, .). - Responsable du suivi sanitaire des séjours Pour le compte de la commune de Saint-Georges-sur-Allier (19/35ème) Mission Direction Périscolaire (H/F) : - Encadrer une équipe composée de 8 agents (réunion, gestion plannings, suivi des heures.) en lien avec l'élu enfance jeunesse et la mairie. - Rédige et assure le suivi du projet pédagogique et son fonctionnement en lien avec le projet éducatif, - Développe les outils pédagogiques avec les enfants et avec l'équipe (conseils d'enfants, boite à idées.) - Gère le budget annuel de du centre de loisirs (produits entretien, matériel pédagogique.) Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS ou équivalence. - Expérience en animation ou en travail auprès des enfants souhaitées. - Connaissance des besoins, capacités et rythmes d'un public de 3 à 11 ans. - Maîtrise du cadre règlementaire général des ACM et du cadre spécifique des séjours sous tente en vigueur. - Connaissance des normes HACCP - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et aptitude au travail en équipe. Informations pratiques : - Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2024 jusqu'au 30 août 2025. - Pas de transport en commun pour le lieu de travail. - Temps complet : 35/35ème (2 employeurs) - Rémunération : selon la grille en vigueur dans la FPT
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI - Temps plein rattaché à l'agence de Aubière (63) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1800€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions : - Traiter les télétransmissions caisses : rejets CPAM et mutuelle - Suivre les impayés et les encaissements des clients - Réalisation de la facturation client et gestion de la caisse - Effectuer le classement et archivage des dossiers - Saisir les commandes clients - Suivre la réception des commandes en magasin - Gérer les dossiers de location et demander le renouvellement des prescriptions de location Accueillir les clients du magasin et répondre aux appels téléphoniques (professionnels de santé, particuliers, représentants de maisons de retraite...) - Assurer tout acte de vente en répondant aux besoins de la clientèle (création de client, prestation, devis, factures, encaissement) Profil recherché : Aisance informatique et maitrise des tâches administratives. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, autonome et avez le souci constant de la satisfaction client. Rencontrons-nous !
Entreprise familiale, proche de ses collaborateurs, dynamique, en recherche permanent de la satisfaction client, recherche des nouveaux talents, passionnés et investis ayant envie de faire partie d'une équipe motivée et dynamique. Vous avez déjà enchaîné plusieurs emplois ou vous cherchez toujours celui qui vous conviendrait le mieux ? Pas encore de projet pour 2024 ? Cette annonce est spécialement conçue pour vous, au-delà de l'expérience, ce que l'on recherche, c'est une personnalité, car plus on est de fous, plus on rit, et plus on vend ! Dans le cadre d'une formation AFPR, vous aurez accès à nos formations et vous serez accompagné par nos équipes. Rejoindre l'aventure chez nous en tant que Secrétaire Commerciale à Cournon d'Auvergne, c'est : - Responsabilité de diverses tâches administratives et commerciales essentielles - Prise en charge de l'accueil des clients physique et téléphonique - Traiter les demandes de renseignements des clients - Planification et gestion du planning de Rendez-Vous Satisfaire les clients par une présence régulière, et le partage d'informations sur les prestations - Répondre aux demandes des clients portefeuilles et leur apporter des solutions adaptées pour les fidéliser. Le plus, un rôle polyvalent ! Vous serez responsable de diverses tâches essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous avez fait vos armes, ou vous n'avez pas encore fait, vous armes parce que vous sortez de l'école ? Finalement, peu nous importe, c'est la personnalité qui compte. Vous aimez les défis et souhaitez évoluer dans le secteur du service, cette annonce est faite pour vous ! Alors, prêt à nous rejoindre ? Envoyer votre candidature Un formation interne A.F.P.R.(maximum 399 Heures) sera organisée.
Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous intervenez sur des missions de propreté. Vos missions sont les suivantes : - Entretien des locaux - Nettoyage de bureaux - Nettoyage des sanitaires - Préparer le matériel adéquat aux missions demandées. - Maîtriser et appliquer les techniques de nettoyage classiques et/ou spécifiques. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Permis B obligatoire car déplacement en voiture sur plusieurs secteur. Disponible immédiates.
Le service enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté accueille les jeunes de 3 à 17 ans du territoire dans le cadre des Accueils de Loisirs Sans Hébergement. Les objectifs éducatifs des structures se déclinent comme suit : - Assurer la santé, l'intégrité la sécurité physique et affective de chaque enfant, - Permettre le développement et l'épanouissement de chacun, - Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité, l'autonomisation et la responsabilisation. Les méthodes mises en œuvre pour parvenir à ces objectifs favoriseront une approche ludique dans le cadre du projet pédagogique proposé par l'ensemble de l'équipe d'animation. Dans ce contexte, nous recherchons des animateurs/trices polyvalents(es) pour effectuer l'encadrement des différents séjours organisés durant les périodes suivantes : - Du 22 au 26 juillet 2024 : séjour « Escale dans la Ville rose » De la 6ème à la 3ème - Toulouse (Haute Garonne) 24 places (hébergement sous tente). Transfert en Mini Bus au départ de Vic le Comte - Du 29 juillet au 2 août 2024 : séjour « La Quête du Lac » De la 6ème à la 3ème - Des Martres-de-Veyre à Aydat (Puy-de-Dôme) 24 places (hébergement sous tente). Transfert en itinérance à pied au départ des Martres de Veyre (2 x 15km) Missions Principales : - Gérer un groupe d'enfants durant les temps de vie quotidienne. - Préparer et animer des activités adaptées, en adéquation avec la thématique du séjour. - Avoir des connaissances dans le montage et la gestion d'un campement. - Accompagner les enfants sur des activités spécifiques. - Encadrer un groupe de jeunes sur des temps de baignades. - Conduire un minibus - Encadrer un groupe en randonnée pédestre ou cycliste - Accompagner les jeunes dans la préparation des différents repas de la journée. - Participer et animer des veillées. - Participer de manière active à une réunion de préparation en amont de chaque séjour. Profil : - Titulaire du BAFA ou équivalence - Connaissance des capacités, besoins et rythme d'un public de 11 à 15 ans. - Connaissance du cadre règlementaire des ACM en vigueur. - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe. - Connaissances en matière d'hygiène alimentaire
En tant que Formateur(trice) vous contribuez à l'évaluation des compétences professionnelles des stagiaires accueillis en Préorientation et à l'élaboration de projets professionnels au travers d'activités professionnelles techniques du secteur tertiaire (administratif, secrétariat, accueil, commerce.). Vous participez ainsi à la définition du projet socio-professionnel de groupes de stagiaires, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Chef de service-Responsable de formation et de la direction de site. M i s s i o n s Contribuer à l'évaluation des stagiaires accompagnés en Préorientation Accompagner l'élaboration de projets socio-professionnels des stagiaires Effectuer les bilans pédagogiques pour chaque stagiaire et en rendre compte Animer des ateliers « Tertiaires » en fonction des besoins des stagiaires P r o f i l Ce poste demande des aptitudes pédagogiques et des capacités à proposer des supports d'évaluation en lien avec l'activité. Qualité particulière requise : bonne organisation de travail, capacités rédactionnelles. Formateur (H/F) pour adultes Expérience professionnelle en entreprise dans les métiers du tertiaire, bonne maitrise de l'outil informatique Bonne capacités rédactionnelles, d'adaptation et intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Connaissance des publics en situation de handicap et du secteur social et médico-social serait également appréciée. Q u a l i f i c a t i o n / E x p é r i e n c e r e q u i s e s Formation minimum : niveau 5 (Bac + 2) Expérience souhaitée de 5 ans auprès d'un public adulte. Expérience appréciée dans le secteur de l'insertion professionnelle et bonne connaissance du monde du travail. Rémunération selon CCN 1965 UNISSS Poste à pourvoir à partir de fin mai 2024 Adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) M PEIGUE Michael, Directeur de site ESRP/ESPO - Domaine du Marand - 63450 SAINT-AMANT-TALLENDE De préférence par mail : contact.esrp-marand@cappa-association.fr
ADECCO Tertiaire recrute un Gestionnaire Fournisseurs (H/F) pour un de ses clients basé à Cournon d'Auvergne. Forte de plusieurs années d'expérience et d'expertise, cette société fournit des solutions de transport frigorifiques flexibles et sur mesure à ses clients en France et à l'international. Au poste de Gestionnaire fournisseurs, vous avez pour responsabilité principale d'évaluer, gérer et améliorer les performances des prestataires dédiés à l'entretien et la maintenance des véhicules utilitaires et poids-lourds (ponctualité, qualité, coût). Intégré à l'équipe Achats, vous êtes un maillon clef de la performance opérationnelle. Pour y parvenir vous devrez : - Contrôler la bonne application des conditions tarifaires négociées et le respect de nos cahiers des charges - Piloter le processus dévaluation des fournisseurs en vous basant sur des indicateurs de performance et vous en assurez le reporting - Soutenir la démarche d'amélioration continue en identifiant les risques, en traitant les non-conformités et en vous assurant de l'efficacité des actions engagées - Entretenir une communication régulière avec les fournisseurs pour renforcer les partenariats et vous assurer que toutes les parties soient alignées sur les objectifs et les attentes Grace à votre excellente écoute et très bon relationnel vous avez une capacité à établir des relations de confiance avec les fournisseurs, tout en maintenant un niveau élevé d'exigence. De formation Bac +3 en achats / supply chain / logistique ou formation équivalente, vous disposez dune première expérience idéalement dans le secteur de l'automobile ou du transport. Vous avez des connaissances sur le fonctionnement et la mécanique des véhicules. Vous êtes à l'aise avec les notions techniques. Une aisance avec les outils informatiques, notamment Excel et des logiciels SI/ERP. Ce poste pouvant être amené à évoluer vers un contexte international, la maîtrise de l'Anglais est un plus. Grace à votre rigueur, votre organisation vous agissez avec méthode et savez défendre les intérêts de l'entreprise auprès des fournisseurs et vous êtes sensible au besoin de comprendre les causes des problèmes pour proposer des solutions. Ce poste est à pourvoir immédiatement pour une mission de plusieurs mois. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8H30 à 12H30 et de 13H30 à 16H30. La rémunération sera appréciée en fonction de votre niveau d'expérience. Si cette offre vous correspond ne manquez pas l'opportunité de faire partie d'une entreprise en pleine croissance et postulez vite sur adecco.fr avec un CV à jour mettant en évidence vos compétences pour cette fonction.
Le poste Nous sommes à la recherche de notre futur(e) alternant(e) pour la rentrée de septembre 2024 ! En tant qu'Assistant(e) Commercial(e) au sein de notre BU Ski, vos principales missions seront : - Conseil/satisfaction client : * Fournir un support exceptionnel aux clients par téléphone, email et chat pour les guider dans leurs achats; * Participer activement aux formations produits pour améliorer vos connaissances techniques. - Support commercial & administratif : * Enrichir les fiches produits sur nos boutiques en ligne, incluant des détails techniques, des grilles de tailles, et du contenu rédactionnel engageant; * Effectuer une veille concurrentielle, notamment sur les prix, et proposer des ajustements proactifs; * Saisir les commandes et collaborer avec les équipes marketing pour des campagnes promotionnelles impactantes; * Assister le responsable de marché dans la surveillance des niveaux de stock et identifier les besoins de réassort pour optimiser la disponibilité des produits; * Assister dans la gestion des anomalies de commandes, en collaboration étroite avec les équipes logistiques. Horaires du lundi au samedi : 9h-12h/14h-18h ou 10h-12h/14h-19h Rentrée de septembre 2024 Avantages Groupe : Carte Tickets Restaurant Indemnité Kilométrique Vélo Prime de participation Association sportive Promotions sur nos 3 magasins Location gratuite de matériel Morel Sport (Super Besse) Profil recherché Notre profil idéal ? Etudiant(e) en formation commerciale de niveau BAC+2 à BAC+3, vous recherchez une alternance dans le secteur du e-commerce d'équipements sportifs. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et autonome. Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse pour interpréter les données. Bon(ne) communiquant(e), vous appréciez le travailler en équipe. Vous disposez d'un bon niveau d'Anglais, compte tenu des échanges avec les clients internationaux. Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques (notamment Excel).
La commune de VEYRE-MONTON est à la recherche d'un Agent technique pour renforcer l'équipe des services techniques, pendant la période de pousse, pour l'entretien des espaces verts. CDD à temps complet à pourvoir dès que possible et jusque fin septembre. Fermeture en août.
Nous recherchons un(e) Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse. Vous serez chargé/e de livraisons en régional. Livraisons (conduite ET déchargements) de produits frais. Vous devez savoir utiliser un transpalette et hayon. Port de charges 20 à 30 kgs maximum. Horaires: prise de poste 3H du matin. Possibilité de travailler sur 4 ou 5 jours. Vous devez avoir une première expérience réussie sur ce type de poste et une expérience dans la livraison de NUIT.
L'EHPAD Les Tonnelles à Romagnat recherche un/une agent(e) polyvalent de restauration pour sa cuisine. Temps non-complet : minimum 28h hebdomadaires. Horaires (en roulement) : Matin (7h30 / 14h30) - Soir (13h / 20h) - Journée (8h30 / 15h30) - Ecole (10h30 / 15h30). Trame fixe, 2 week-ends travaillés sur 5 semaines. Rémunération : Statutaire (Grille de la fonction publique) + primes. CDD de 6 mois renouvelable. Prise de poste immédiate. En liaison avec la cuisine centrale et au sein d'une équipe d'agents polyvalent de restauration vous assurez les missions suivantes : Participer à la production des produits culinaires et au respect des procédures : - Aider à la réalisation des préparations culinaires simples dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Préparer les textures modifiées pour l'EHPAD - Dresser les plats chauds et froids pour l'EHPAD - Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire - Appliquer et respecter les procédures en lien avec la démarche qualité (méthodes HACCP) - Entretenir les locaux et le matériel de restauration Distribuer et servir les repas : - Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires - Présenter les mets dans le respect des règles de l'art culinaire - Assurer le service des repas du restaurant scolaire dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et conformément aux directives. - Adopter une attitude bienveillante et d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas (enfants et personnes âgées). Livrer les repas à domicile sur l'ensemble de la commune : - Livraison des repas - Relationnel avec les personnes âgées - Entretien du véhicule (carburant, propreté) Compétences Dressage de plats Entretenir des locaux Livrer une commande Nettoyer du matériel ou un équipement Préparer des plats simples Réaliser la plonge Connaissance HACCP Savoir-être Rigueur Réactivité Travail en équipe Aptitudes relationnelles (enfants et personnes âgées) Formation CAP production et services en restauration
INTERMARCHE de Ceyrat recherche pour compléter son équipe un(e) vendeur(se) à temps partiel uniquement les week end avec plus d'heures pendant les vacances scolaires. Vous travaillerez le samedi journée et le dimanche matin. Au sein du rayon libre service boulangerie-pâtisserie vos missions sont les suivantes : - la cuisson des pains, - la mise en rayon des produits, - l'étiquetage et la mise en promotion, - le conseil aux clients, - la traçabilité et contrôle des DLC, Le poste nécessite d'être autonome pour se rendre sur le lieu de travail: car non desservi par les transports en commun.
Partauto est le spécialiste de la pièce automobile sur Internet. Avec ses plus de 500000 références, nous possédons une des plus large gamme de produits sur ce marché. - Conseiller et vendre les pièces détachées aux clients particuliers et professionnels au comptoir - Effectuer le suivi téléphonique - Effectuer le suivi et la préparation des commandes clients - Effectuer la réception, le contrôle et le rangement des pièces de rechange et accessoires - Servir et facturer les pièces de rechange aux clients comptoir - Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise PROFIL : Vous avez de bonnes connaissances en mécanique automobile que ce soit par la formation ou en autodidacte
Partauto, spécialiste de la vente de pièces détachées auto sur Internet et en magasin
Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du jeune enfant, un relais petite enfance et 6 accueils de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Afin de compléter l'équipe de professionnels, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture h/f, au multi accueil « A Pas Comté » à Vic-Le-Comte. Placé(e) sous l'autorité de la direction de la structure, vous êtes en charge de l'accueil des enfants au sein de l'établissement. Missions Principales : 1. Accueille les enfants et les parents : - Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 3 ans. - Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Aide l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.). - Réalise les soins courants d'hygiène des enfants, surveille leur état général. - Assure la transmission d'informations en interne (équipe) et en externe (familles). 2. Prévoit, organise et anime des activités adaptées - Organise et anime des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec le projet pédagogique de l'établissement. - Participe, avec l'éducatrice de jeunes enfants, aux choix des jeux et des jouets. - Aide les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter. 3. Participe aux tâches courantes de l'établissement - Entretient et désinfecte les espaces de vie et le matériel. - Met en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène. - Assure l'hygiène du linge. - Participe à la préparation et à la prise de repas des enfants. - Ouvre et ferme l'établissement en fonction du planning. 4. Participe à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs. 5. Participe à l'élaboration du projet d'établissement. Profil : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé - Santé et besoins physiologiques du jeune enfant. - Psychologie et développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans. - Règles de base en diététique, principes nutritionnels. Principes d'hygiène corporelle - Qualités relationnelles, autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe. Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 Poste permanent à temps complet Rémunération : selon la grille de la FPT + régime indemnitaire (168,67€ mensuel)
Vous recherchez une alternance dès avril pour effectuer un titre professionnel avec Auchan en partenariat avec l'école OSENGO ? Cette offre est faite pour vous ! Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise qui agit au quotidien avec l'ensemble de ses équipes, pour réinventer un commerce plus responsable. Nous plaçons l'humain au cœur de toutes nos actions dans le but d'améliorer la qualité de vie des habitants. Nos valeurs de confiance, d'ouverture et d'excellence nous animent et illustrent la façon dont nous voulons faire notre métier, au plus près de nos collaborateurs et de nos clients. Nous vous apportons un métier qui a du sens, un management de proximité, une responsabilisation partagée et l'opportunité d'évoluer parmi nos 400 métiers. Parce que nous avons à cœur d'accompagner tous les ans stagiaires et alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant sur nos métiers, n'hésitez plus et rejoignez nos équipes. En parallèle de vos études avec OSENGO, nous vous accompagnerons pour devenir Equipier magasin F/H pour notre Hypermarché de Aubière (à 5 km au sud de Clermont-Ferrand) En contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois avec notre école partenaire OSENGO (alternance centre de formation / magasin) Et pour vous projeter à la fin de votre formation, le métier d'Equipier Magasin en détails, ça donne quoi ? En détails, ça donne quoi ? - Vous accueillez les clients, prenez en charge leurs besoins, les orientez et les renseignez avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! - Vous assurez un suivi personnalisé des clients et les sécurisez dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. - Vous effectuez l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. - Vous disposez et présentez les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. -Vous mettez en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Vous remontez les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Vous participez au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Pour accomplir tout cela, au sein de l'équipe magasin, vous serez accompagné.e du Manager Commerce, et serez amené.e à collaborer avec les autres services du magasin, les fournisseurs locaux, merchandiser ainsi qu'avec le référent de la relation caisse. Votre profil ? Vous désirez intégrer une alternance sur 9 mois avec l'école OSENGO pour obtenir un Titre Professionnel "Conseiller de Vente". L'essentiel ? Vous êtes dynamique, souriant(e), efficace, que vous avez un esprit de service développé et le goût du travail en équipe Mais aussi et surtout que vous aimez le contact avec le client Parce que chez Auchan Retail ce qui compte avant tout c'est vous, venez nous faire découvrir qui vous êtes ! Au sein d'une entreprise en mouvement, venez contribuer à notre projet d'entreprise. Auchan agit et propose des cursus d'intégration et de développement des compétences, pour vous permettre d'être acteur de votre parcours et vous accompagner dans vos projets. Parce qu'Auchan Retail est convaincu que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.
CONTEXTE ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - MISSIONS : La personne recrutée rejoindra l'équipe accueil/logistique du Pôle d'Appui des Cézeaux qui compte 6 personnes. Elle accomplira ses missions dans les espaces de cours mutualisés du campus des Cézeaux et sera chargée principalement de la maintenance et de la mise en service du matériel audiovisuel et multimédia ainsi que de l'assistance aux utilisateurs. Définition et principales caractéristiques de l'emploi type sur Internet : https://data.enseignementsup-recherche.gouv.fr/pages/fiche_emploi_type_referens_iii_itrf/?refine.referens_id=G5B45#top ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Exploiter les équipements audiovisuels et multimédia - Installer les matériels dans les salles - Installer les matériels audiovisuels et multimédia mobiles - Veiller au bon fonctionnement des matériels - Gérer un magasin de matériel - Accueillir et prêter du matériel - Apporter un soutien logistique aux enseignants - Faire appliquer les consignes données - Participer aux opérations de logistique du service, assister les personnels et les équipes COMPÉTENCES REQUISES : Connaissances : - Technologies des équipements audiovisuels et multimédia - Méthodologie de la logistique - Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Langue française Compétences opérationnelles (souhaitée ou à acquérir) : - Utiliser les outils d'automatisation et de pilotage des équipements et des salles - Savoir planifier et respecter des délais - Gérer les stocks et les commandes - Accueillir les populations concernées - Travailler en équipe - Savoir rendre compte Compétences comportementales : - Réactivité - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Maîtrise de soi SPÉCIFICITÉS/CONTRAINTES DU POSTE : - Horaires décalés de 10h à 18h DATE BUTOIR DE CANDIDATURE LE 30 AVRIL 2024 CONDITIONS D'ELIGIBILITE : - Jeunes de 16 à moins de 28 ans, sans diplôme, ni qualification professionnelle ou dont le niveau de qualification est inférieur au bac. Les titulaires d'un BEP ou d'un CAP sont donc éligibles au dispositif. - Personnes de + 45 ans en situation de chômage de longue durée ET bénéficiaire RSA/ASS/AAH
Rattaché(e) à la responsable du site internet, vous avez pour principales missions de : - Répondre aux questions des clients de l'enseigne (magasins et site web) par téléphone, email et chat - Gérer les réclamations, les demandes de retours et de remboursements - Assurer le conseil et l'accompagnement des utilisateurs du site lors de leur commande en ligne - Veiller à respecter les bonnes pratiques d'écriture sur le web et les exigences des moteurs de recherche (mots clés, liens hypertexte, ...). Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre disponibilité et votre force de proposition. Vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation, de dynamisme et d'autonomie. Vous maitrisez les outils bureautiques.
Pour prochaine ouverture sur VIC LE COMTE et GARE DE COUDES Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vos principales missions: - mise en rayon de tous les produits alimentaires se rapportant à la boulangerie - encaissement - mise en valeur des produits - service à midi de formules repas - conseiller les clients - entretien des locaux - étiquetage des produits Vous aimez le contact direct avec la clientèle, et le travail d'équipe, alors ce poste est fait pour vous!
Pour nouvelle ouverture sur VIC LE COMTE et GARE DE COUDES Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vos principales missions : - Mise en rayon de tous les produits alimentaires se rapportant à la boulangerie - Encaissement - Mise en valeur des produits - Service à midi de formules repas - Conseiller les clients - Entretien des locaux - Étiquetage des produits Vous aimez le contact direct avec la clientèle, et le travail d'équipe, alors ce poste est fait pour vous !
Notre client, spécialisé dans la téléphonie mobile et les nouvelles technologies, recrute dans le cadre de son développement un Conseiller(ère) Client pour la boutique située à Aubière. Mission avec prolongation possible sur longue durée. En tant qu'Ambassadeur de la marque, vous serez formé(e) en conseil, solutions et méthodes de vente, suite à cela, vos missions seront les suivantes : - Accueillir le client et établir une relation de confiance durable. - Écouter, comprendre le client et s'intéresser à ses usages. - Créer de la valeur à chaque contact client et piloter le parcours client omnicanal. - Faire la promotion des services digitaux au client : mobile, internet, fixe, tv, banque, assurance.... - Travailler en équipe et au service du collectif. Votre profil: - Première expérience de vente en boutique en solutions digitales ou en téléphonie. - Savoir établir des devis et conseiller le client - Connaitre les étapes de vente en magasin - Formation prévue sur les produits et services. - Maitrise des outils informatiques (TCD/Excel) - Connaissance d'un CRM de gestion commerciale. Vos avantages : - Démarrage: au plus vite. - Rémunération suivant l'expérience + primes/objectifs + tickets restaurants. - Planning du lundi au samedi avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés. Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.
Votre agence d'emploi Samsic Emploi Lyon Tertiaire, à Lyon 6ème , est la référence dans l'emploi et le recrutement CDI, CDD, intérim, dans le secteur de l'INDUSTRIE & SUPPLY CHAIN ; COMMERCE, NEGOCE, DISTRIBUTION ; INGENIERIE & MAINTENANCE ; INFORMATIQUE & TELECOM ; LOGISTIQUE sur le Grand Lyon. Samsic Emploi accompagne tout type de profils dans leur recherche de missions sur Lyon (Rhône- 69).
Sous l'autorité du responsable du service ALSH/restaurant scolaire. Activités: Assure l'accueil des enfants en dehors du temps scolaire, participe à la conception et à la mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs en s'appuyant sur le projet pédagogique. Effectue l'acheminement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux. Effectue la mise en place du restaurant scolaire. Assure l'accueil des enfants, participe aux temps des repas et surveillance de la cour. Garant de la sécurité physique et morale des enfants. Profil : Avoir des capacités à travailler en équipe et à créer un esprit collectif ; Etre apte à travailler auprès des enfants ;
Vous avez envie de valoriser votre métier et partager votre expertise auprès des professionnels de la manutention de demain ? Avec ABSKILL, c'est possible en devenant Formateur Manutention sécurité H/F ! ABSKILL, regroupement de l'expertise de FORGET FORMATION, FAUVEL FORMATION et CEFORAS FORMATION est le nouvel acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la manutention, de la logistique, du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la sécurité et des soft skills. Pour renforcer l'équipe pédagogique de notre centre de Cournon d'Auvergne (63), nous recherchons un(e) Formateur(trice) Manutention TP. En lien avec Aurélie, Directrice du centre, votre rôle est de préparer les apprenants à l'obtention des différents CACES et titres professionnels liés à la manutention et aux travaux publics. Concrètement, être Formateur(trice) Manutention chez ABSKILL, c'est : Organiser et animer les sessions de formation théorique en salle; Animer des modules pratiques de levage et manutention de marchandises; Evaluer les stagiaires pendant toute la durée de formation; Accompagner et conseiller les stagiaires; Assurer le suivi de fin de stage auprès des apprenants; Enseigner les règles de sécurité des biens et des personnes. Chez ABSKILL, nous mettons un point d'honneur à proposer des formations innovantes et de qualité. Pour cela, vous pourrez participer à l'évolution de notre offre de formation et serez appuyé(e) par le service Pédagogique du Groupe. Vous possédez plusieurs CACES dans la manutention et les travaux publics (CACES R482, R486, R483 et R487) et justifiez d'une expérience significative dans la conduite de ces équipements ? Vous êtes pédagogue et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes rigoureux(euse) et vous savez vous adapter à n'importe quelle situation ? Vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'outil informatique ? Mais SURTOUT, vous avez l'envie de partager votre passion auprès de débutants souhaitant apprendre votre métier ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! Les plus : tickets restaurants - mutuelle avantageuse - primes de mobilité - prime de cooptation - EGENCIA - CSE - véhicule de service à disposition - PC portable. Mobilité régionale.
Nous recherchons un(e) Surveillant(e) de baignade titulaire du BNSSA. Missions : Assurer la surveillance du plan d'eau et des jeux d'eau. Profil: BNSSA obligatoire, et expérience dans la surveillance de baignades en extérieur appréciée. Rémunération: 1850,97 € brut / mois + indemnité de travail le dimanche + (185,09 € (indemnités de congés payés) soit environ 1650€ net. Poste à à temps plein du 29 juin au 31 juillet et/ou du 1er août au 1er septembre 2024 (dates prévisionnelles).
Nous recherchons pour un-e Apprenti-e VENTE en boulangerie-pâtisserie-Chocolaterie à partir d'Août 2024. Vos principales missions: - Accueil de la clientèle - Vente des différents produits - Entretien de l'espace de vente Ouverture du Lundi au Dimanche et fermeture hebdomadaire le Mercredi. Vous aurez 2 jours de repos par semaine. Ce métier vous attire ? Rejoignez notre équipe dynamique.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) adjoint(e) de direction. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec la direction pour assurer le bon fonctionnement de l'EHPAD et contribuer à son développement. Missions : - Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement - Gérer l'activité des ressources humaines (rédaction des contrats et avenants, préparation et réalisation de la paie, solde de tout compte, facturation résident - Management des équipes de l'accueil, animation, et des équipes d'ASH - Optimiser l'occupation des logements : liste d'attente active, veiller au taux d'occupation en suivant les entrées / sorties, - Contribuer à la gestion administrative et financière de l'établissement, - Participer à la mise en œuvre d'une politique qualité dans l'établissement : bonne application des procédures, plans d'actions, audits internes et évaluations, - S'assurer au quotidien de la bonne organisation des services proposés : accueil, animation, restauration, entretien, dans le respect de la règlementation en vigueur, - Garantir et améliorer continuellement la qualité des prestations proposées, - Entretenir les relations avec les familles et suivi des résidents, - Participer aux achats d'équipement, d'aménagement et de fonctionnement de la structure. - Expérience souhaitée dans un rôle de supervision ou de gestion, de préférence dans le secteur des soins de santé ou des services aux personnes âgées. - Qualité managériale - Bonne maîtrise de la réglementation RH et des outils de gestion des RH, - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Capacité à travailler de manière autonome et à collaborer efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire. - Sensibilité et empathie envers les personnes âgées et leurs familles. - Maîtrise des outils informatiques - Loyauté et discrétion professionnelle - Compétences managériales, capacités à créer du lien entre les différents acteurs (internes et externes), à communiquer et à motiver une équipe,
L'EHPAD « les Campellis », situé à Champeix s'engage à fournir des soins et un accompagnement de qualité aux personnes âgées dépendantes. Actuellement, l'EHPAD offre 62 places d'hébergement dont 14 places en unité protégée.
Dans le cadre d'un contrat de remplacement, l'établissement recherche un(e) assistant(e) restauration et petite enfance pour son Multi-Accueil situé à Champeix. Missions : 1. Participer à la préparation, la distribution des repas, l'entretien des locaux et du matériel de restauration collective : - Commander les repas auprès du service prestataire ; - Réceptionner et contrôler les repas livrés ; - Préparer, mettre en place et distribuer les repas ; - Assurer l'entretien et l'hygiène du matériel et des locaux de restauration collective ; - Assurer l'entretien et l'hygiène des espaces de vies, des jouets et du linge - Collecter et évacuer les déchets 2. Participer à la vie d'équipe, au fonctionnement de la structure et à l'élaboration du projet d'établissement : - Participer aux réunions de service et aux temps de travail collectifs ; - Rendre compte et échanger des observations et activités effectuées. 3. Garantir l'accueil et la prise en charge des enfants en renfort de l'équipe : - Aider et accompagner les enfants dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux.) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Organiser et animer des temps d'activités d'éveil et de socialisation en fonction des âges, de leurs capacités et des besoins des enfants ; - Réguler les interactions des enfants ; - Pratiquer les soins courants d'hygiène des enfants en veillant à leur bien-être et au respect de leur intimité - Prendre en considération les consignes des familles et en assurer la transmission à l'équipe
Jour de Fête est un groupe en plein expansion, avec plus de 68 magasins en France et en Belgique. Le service communication, porteur de nombreux projets innovants pour l'enseigne cherche son/ sa futur/e alternant/e à partir de SEPTEMBRE 2024. Dans un domaine d'activité exceptionnel (les ballons, la décoration, les accessoires : tout pour faire la fête !), et intégré dans une équipe pour faciliter votre autonomie. Vous serez amené/e à travailler, en équipe, sur différents projets allant du PRINT à la VIDEO (motion design par exemple), tout en apportant votre vision, vos idées et vos créations sur les différentes stratégies visuelles à mettre en place. Vous serez accompagné/e par l'équipe actuelle pour faciliter votre prise d'autonomie et développer (encore plus) vos compétences et connaissances. Profil recherché : Etudiant de BAC +3 à BAC+4 avec une spécialisation dans le graphisme, ou études apparentées avec une forte appétence pour le graphisme. Compétences techniques : - Solides bases de la suite ADOBE (connaissance d'Animate et After Effect seront un plus) - Connaissances dans la préparation de fichiers pour impression et, plus généralement, la chaine graphique. Compétences humaines : Vous êtes organisé/e, rigoureux/se et appliqué/e. Le travail en équipe est essentiel pour vous et vous trouver une forme de motivation là-dedans. Vous êtes doté/e d'une bonne humeur sans faille, sans dire une certaine aisance relationnelle. Rythme d'alternance souhaité : Minimum 2 semaines en entreprise / 1 semaine en étude (mais idéalement 3 semaines en entreprises). Possibilité d'un suivi sur deux années d'alternance (selon profil et études). Date de début : Dès septembre 2024 Rémunération : Selon grille (en fonction de l'âge et du niveau de formation) Pour déposer votre candidature : envoyez nous votre CV + book (fortement apprécié)
Descriptif du poste : Vous vous reconnaissez dans les valeurs humaines telles que l'entraide et la valorisation mutuelle ou encore la confiance ? Alors nous vous attendons ! Rattaché au Directeur d'Exploitation, vous avez un rôle clé d'interface entre nos clients et nos conducteurs. Vos principales missions sont : Dans le cadre de la gestion et l'organisation des opérations de transports, vous êtes chargé de fidéliser, pérenniser et développer les relations commerciales avec les clients issus d'un environnement industriel et de collectivités. (Prise de commande, suivi et garant de la qualité de la prestation). Planifier le quotidien des conducteurs, répartir le travail entre chacun, animer, mobiliser et motiver votre équipe. Gestion d'un planning d'environ une trentaine de chauffeurs à partir des commandes clients, Suivi et contrôle de la réalisation du transport, Gestion administrative Renseigner les supports de suivi d'activité (CA, analyse consommation carburant, autoroutes, itinéraires et suivi des temps de service des conducteurs) Description du profil : Expérience minimum de 2 ans en transport routier de marchandises Maîtrise de la règlementation sociale, Dynamique, rigoureux, appréciant la qualité du travail bien fait et disposant d'une bonne capacité d'adaptation, Formation Transport souhaitée niveau BTS, DUT, Licence Professionnelle... Si vous vous reconnaissez, alors postulez ! Présentation de l'entreprise : Groupe NIOCEL (100 salariés, 17M d'€ de CA, 3 sites) est un spécialiste auvergnat, à travers ses 3 filiales : - TRANSPLANEZE acteur historique dans le vrac spécifique et la logistique. - Transports NIOCEL spécialistes du transport plateau, le convoi exceptionnel et la logistique. - LANDER spécialisé dans le transport bras de grue et la location de matériels d'élévation. Notre savoir-faire repose sur des valeurs que nous souhaitons partager avec nos clients. L'entreprise est à l'écoute des besoins de ses clients, elle souhaite les fidéliser et les accompagner dans leurs projets en toute transparence et avec tout respect et conseil. Le groupe est dynamique, moteur de modernisme dans le transport et respectueux de l'environnement. La variété des métiers du groupe NIOCEL nous permet de construire des partenariats évolutifs avec nos salariés : Les missions qui vous sont confiées, votre rémunération, évoluent avec votre engagement, votre expertise et votre projet professionnel. En plus de ses activités historiques (transports et logistique au service de l'agriculture depuis 1945), le Groupe NIOCEL se diversifie depuis 2004 : transports par plateaux, portes engins, convoi exceptionnels (1ere, 2eme et 3eme catégorie), logistique. Vous pouvez découvrir nos activités, et vos opportunités de carrière, sur : https://www.groupeniocel.com/ Nous recrutons dans le cadre d'un départ en retraite. Critères prioritaires Formation Bac+2/3, Expérience de 2 ans minimum dans le management d'équipe, idéalement dans le transport/logistique. conditions contractuelles Statut : Agent de Maitrise Contrat : CDI Localisation du poste : 63800 COURNON D'AUVERGNE Rémunération : Selon profil Date de prise de fonction souhaitée : Dès que possible
Le poste : Votre agence Proman Industrie recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Au sein d'une petite équipe, vos missions consisteront à : Assurer la maintenance préventive et curative des installations, de façon méthodique en respectant le plan d'intervention Savoir analyser, comprendre, retranscrire Être garant du suivi et de l'enregistrement des interventions et en assurer la communication auprès des équipes Contribuer à l'optimisation des outils de production en proposant des amélioration techniques Connaitre et appliquer les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Collaborer avec différents prestataires extérieurs et gérez les stocks de matériel Profil recherché : Votre réactivité est essentielle pour intervenir en cas de panne des équipements afin d'assurer la continuité de la production Vous êtes organisé(e) et autonome dans votre travail Vous avez déjà une expérience significative sur un même poste Rémunération 38k et 42k brut annuel Poste en 2X8 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Pour une agence immobilière, vous assurez la prospection et la prise de mandats. Vous accueillez et renseignez les clients, négociez et réalisez les ventes. Expérience : Vous avez impérativement mobilisé des compétences en liens avec la relation client. Vous devez posséder un bon sens commercial,relationnel et maîtriser l'outil informatique. Une formation en interne est proposée Vous choisissez votre statut : salarié ( avance sur commissions + commissions ) ou agent commercial ( commissions ). Poste à pourvoir rapidement.
Les ALSH du pôle enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté situés à Vic-le-Comte, Saint-Saturnin et Aydat accueillent régulièrement des enfants du territoire en situation de handicap âgés de 3 à 11 ans. Les objectifs éducatifs des structures se déclinent comme suit : - Assurer la santé, l'intégrité la sécurité physique et affective de chaque enfant, - Permettre le développement et l'épanouissement de chacun, - Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité, l'autonomisation et la responsabilisation. Les méthodes mises en œuvre pour parvenir à ces objectifs favoriseront une approche ludique dans le cadre du projet pédagogique proposé par l'ensemble de l'équipe d'animation. Dans ce contexte, nous recherchons des animateurs et animatrices afin de réaliser des réunions de concertation avec l'équipe pédagogique avant le début des vacances et intervenir durant l'été (au mois, à la semaine, à la journée, à la demi-journée.) pour l'encadrement, l'accompagnement et l'adaptation des activités auprès des groupes d'enfants entre le : 8 juillet et le 30 août 2024 Missions Principales : - Préparation/adaptation des animations menées et des espaces d'animation - Accompagnement des participants tout au long de la séance et vigilance à la bonne inclusion de chaque enfant - Surveillance du déroulement de l'activité et veille du respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - Information des parents sur l'organisation de la structure et présentation du programme d'activité aux enfants - Organisation ou adaptation de la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Attention aux difficultés ou problèmes rencontrés, suivi spécifique d'un enfant, intervention et information auprès du directeur comme des parents (transmissions). Profil : - BAFA titulaire ou équivalence souhaité - Permis B si possible - Première expérience en animation ou auprès des enfants - Connaissance des capacités, besoins et rythme d'un public de 3 à 11 ans - Connaissance du handicap, expérience auprès de ce type de public - Connaissance du cadre règlementaire des ACM en vigueur. - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe. - Appétence pour l'accompagnement d'enfants en situation de handicap. Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur le Président par mail à : rejoignez-nous@mond-arverne.fr ou par courrier : Mond'Arverne Communauté - ZA Pra de Serre - 63960 VEYRE-MONTON Informations et contact : Guichet Unique - 06 27 45 11 54
Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du petit enfant, un relais d'assistants maternels et 6 centres de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un agent d'entretien h/f pour assurer l'entretien de locaux situés sur la commune des Martres de Veyre. Missions Principales : Entretien et désinfection des espaces de vie et du matériel dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité : - Contrôle quotidiennement l'état de propreté des locaux de la communauté de communes ; - Veille au bon entretien des matériels et locaux de la Communauté de communes : surfaces au sol, vitres internes et portes, mobiliers, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel.) en respectant les normes d'hygiène et protocoles de nettoyage en place ; - Nettoie et désinfecte le matériel de nettoyage et suit les stocks de produits d'entretien ; - Assure le réapprovisionnement des locaux, notamment sanitaires, en produits d'hygiène ; - Procède au nettoyage des machines et matériels d'entretien après usage ; - Assure le tri et l'évacuation des déchets courants dans le respect des règles du tri sélectif. Profil - Idéalement une première expérience similaire - Rigueur dans l'application des protocoles d'entretien et l'utilisation des produits. - Qualités relationnelles, autonomie, adaptabilité et réactivité. Poste à pourvoir du 13 mai au 2 août 2024 Temps non-complet 15.8/35ème
ALL RH Experts recherche pour l'un de ses clients, installateur en génie climatique, son/sa Chargé d'Affaires H/F. Rattaché (e) à votre responsable technique et en relation direct avec le gérant de la société vos missions sont : - Consulter des fournisseurs - Elaborer les études techniques - Réaliser les chiffrages, les études de prix et répondre aux appels d'offres - Réaliser des documents techniques - Coordonner et superviser des activités de techniciens de chantiers - Suivre l'approvisionnement du matériel - Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers - Suivre les plannings travaux - Suivre les chantiers - Etablir et entretenir la relation clients et fournisseurs De formation BAC+2 dans le domaine du génie climatique ou dans le domaine des techniques du bâtiment, votre esprit d'équipe, votre rigueur doivent vous permettre d'accomplir au mieux votre mission. Débutant accepté sur le poste avec une expérience réussie en entreprise. L'entreprise est en mesure de vous former aux différentes techniques. Poste basé à COURNON D'AUVERGNE avec des déplacements sur l'agglomération suivant les chantiers en cours.
URGENT: Petit restaurant bistronomique et familiale, nous recherchons afin de compléter notre équipe, un(e) Serveur / Serveuse (H/F) pour une prise de poste rapide Vous aurez pour missions: - Assurer l'accueil des clients - Mettre en place et dresser les tables - Servir les plats (service à l'assiette) - Débarrasser les tables - Tenir la caisse - Assurer la plonge - Entretenir le lieu de travail 50 couverts en moyenne par jour. Vous êtes dynamique et motivé(e), alors ce poste est fait pour vous! Vous pouvez également vous présentez directement au restaurant avant 11h ou après 15H
Petit restaurant bistronomique, familiale ,chaleureux. Cuisine Maison.
Description du poste : En tant que technicien étancheur couvreur, vos tâches principales comprendront : - la maintenance - l'entretien - le diagnostic de toitures ainsi que les recherches de fuites. Horaires de travail : - Du Lundi au Jeudi : de 8h à 12h et de 13h à 17h - Le Vendredi : de 8h à 12h et de 13h à 16h
Programmation d'automates, de variateurs , de matériels d'instrumentation et régulation Mise en service sur site industriels de matériels réparés ou neufs Nombreux déplacements régionaux de courtes durées sont à prévoir (1 journée maximum) Moins de 5 nuits par an à l'hôtel Véhicule de fonction est mis à votre disposition. Prise en charge des frais de déplacements. Poste basé à Romagnat ( banlieue de Clermont Ferrand )
Vous travaillez en atelier pour assurer la maintenance curative des matériels confiés par les clients, la mise en service des chariots neufs et remise en état des véhicules d'occasion. Idéalement vous avez une formation en mécanique (auto, engins, poids lourds...) Si vous êtes intéressé, l'entreprise est prête à vous former en interne. Travail du lundi au vendredi sur Cournon.
ADECCO PME recherche un opérateur machine (H/F) pour une entreprise familiale : Manutention et port de charges après la machine Régler la machine en débit Façonner l'acier pour la fabrication Contrôler les éléments de production Garantir les éléments conformes Cadence demandée Un plus si vous avez déjà une expérience sur machine Sécurité au travail Organisé et rigoureux Consignes respectées et comprises Fiabilité Travail en équipe et autonome Idéal commande numérique Pont roulant mais pas obligatoire Travail en 2x8 non négociable
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Rattaché-e à la direction qualité vous êtes le garant du processus projet, de la qualité et de la sécurité de nos produits. Niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) avec une formation de contrôleur qualité MISSIONS ET TACHES : 1) Missions principales Interpréter la documentation technique (ex : documents de suivi, plans, procédures, instructions) Identifier les besoins internes en matière de contrôle et prévoir les moyens nécessaires Analyser les spécifications Client et la réglementation applicables (Être capable de lire et comprendre les codes applicables et les transcrire en spécifications & procédures) Rédiger les protocoles de contrôle des produits pour chaque client. Rédiger des rapports de contrôles internes (contrôles dimensionnels, étanchéité, rugosité,etc) Participer aux AMDEC produits : management des risques projets (juridiques, financiers, etc.) Participer aux comités de validation de phase Communiquer auprès des acteurs, notamment les chefs de projets et les responsables de production Réaliser le suivi de métrologie interne ou externe en s'appuyant des procédures existantes. Piloter le suivi du traitement des NC avec les équipes concernées. Analyse de la NC, mise en place d'action correctives et préventives. Faire appliquer les éventuels plans d'action associés. APTITUDES et COMPÉTENCES REQUISES : Compétences techniques : Maitrise des processus de fabrication et des points de contrôle Connaissance des normes et des techniques de contrôle-qualité : métrologie, essais Connaissance des concepts, outils et méthodes du management de la qualité Maîtrise des normes ISO Gestion de risques Maitrise de l'anglais Savoir utiliser un logiciel de CAO (CATIA/Solidworks) serait un atout Aptitudes professionnelles : Sens de la vérification Capacité d'organisation Aptitude à communiquer et à convaincre Pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute Capacité à prendre du recul Rigueur et esprit analytique Ténacité Dynamisme Moyens utilisés : ERP Procédures service Pack Microsoft Office Système qualité Norme ISO 9001 et EN 9100 Processus projet REMUNERATION ET AVANTAGES : - Fixe de 28K€ à 30K€, selon profil - sur 12 mois - Mutuelle famille avec très bonnes prestations - Prévoyance - Contrat d'intéressement - Tickets Restaurant - valeur faciale 6€, prise en charge employeur 4€ (sous conditions d'ancienneté) - Prime semestrielle correspondant à un 13 mois (sous conditions d'ancienneté)
Nous sommes spécialisés dans l'étude et la réalisation de solutions industrielles pour la production de pièces composites (secteur aéronautique et automobile). Nous réalisons nos projets du développement R&D à l'étude, la production, l'assemblage, l'intégration, les essais, l'installation sur site et la formation des utilisateurs.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Nous recherchons 2 Opérateurs sur machine à coudre industrielle (H/F) dans le secteur de l'équipement sportif et la petite enfance et les espaces de loisirs sur le marché national et international. Vos principales missions: - Lecture de plans - Confection couture sur machine triple entrainement - Houssage des produits et Conditionnement Vous devez avoir une premiére expérience sur l'utilisation de machine à coudre industrielle. Une formation en interne pourra également être mise en place. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation via cette offre d'emploi.
L'Hôtel de la poste/Le restaurant Mbistro à COUDES (15min ISSOIRE/15min CLERMONT-FD) recherche un(e) serveur(se)/les lundis, mercredis et jeudis de 10H à 14H et de 18H à 21H-21H30 et le vendredi de 10H à 14H. Weekend-end de 2.50 jours + 1 jour de repos (le mardi). Environ 25H/semaine. Votre mission consistera à effectuer le service sur table, gérer les commandes à emporter (pizzas/burgers principalement), gérer le bar, accueillir les clients de l'hôtel, et suivre les réservations. Aussi, chaque matin, débarrasser les petits déjeuners et effectuer le ménage dans les chambres utilisées par les clients, la lessive et un peu de repassage. Ambiance familiale. Possibilité de congés payés en saison estivale en accord avec l'équipe pour que chacun y trouve son bonheur. Repas du midi fournis. Primes sur chiffre d'affaires trimestrielles.
L'entreprise est spécialisée dans l'impression et la sérigraphie sur différents supports. c'est tout ce qui s'imprime: signalétique, imprimerie, objets publicitaires, textiles personnalisés, équipements sportifs, vêtements professionnels. Ce poste demande donc de la POLYVALENCE et de la RIGUEUR. Vous serez chargé(e) de diverses missions. DE MANUTENTION * Réception + vérification colis * Trie et préparation colis pour production et expédition * Gestion du stock de production * Entretien des machines * Gestion outils production (erp) et mise à jours base de donnée client * Emballage / étiquetage / expédition * Gestion Boutique en ligne * Livraison EN PRODUCTION : * Contre collage et échenillage vinyle * Pose enseigne et vinyle sur véhicule * Utilisation Brodeuse & machine à coudre * Utilisation machine Sérigraphie et presse textile * Utilisation presse * Utilisation machine de découpe * Utilisation imprimante numérique/UV/sublimation Et toutes autres type de réalisation manuelle que demande la production.
Vous exercerez auprès d'un public d'adultes en situation de handicap psychique. Vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents sur les actes de la vie quotidienne. Différents remplacements peuvent vous être proposés. Vous travaillerez du lundi au dimanche par roulement soit du matin (à partir de 7h) soit de l'après midi (jusqu'à 21h30). Compétences: - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Analyser la situation et les besoins de la personne - Analyser le contexte de vie d'une personne - Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement Périodes de juin 2024
Le technicien de maintenance des machines d'impression traceur est le pilier essentiel garantissant la performance et la fiabilité des imprimantes traceur. Ce rôle polyvalent implique la gestion de diverses tâches, notamment la maintenance préventive et curative, l'amélioration des performances, la configuration informatique, le support aux utilisateurs, la livraison et l'installation des équipements, ainsi que les déplacements pour maintenance. Responsabilités :Maintenance Préventive et Curative : - Assurer des contrôles réguliers pour détecter et rectifier les problèmes avant qu'ils ne compromettent le fonctionnement des imprimantes traceur. - Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes matérielles et logicielles pour minimiser les temps d'arrêt. Amélioration des Performances : - Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques pour optimiser les performances des machines d'impression traceur. - Collaborer étroitement avec les équipes de développement pour intégrer de nouvelles fonctionnalités et améliorations. Configuration Informatique : - Configurer et maintenir les logiciels associés aux machines d'impression traceur, incluant Flexi et autres outils de conception. - Garantir la compatibilité logicielle avec les systèmes d'exploitation et les plateformes matérielles. Support Utilisateurs : - Fournir un support technique de qualité aux utilisateurs internes et externes sur l'utilisation des machines d'impression traceur et des logiciels associés. - Former les utilisateurs sur les fonctionnalités avancées des équipements et logiciels pour optimiser leur utilisation. Livraison, Installation et Déplacements : - Coordonner efficacement la livraison et l'installation des machines d'impression traceur chez les clients. - Effectuer les déplacements nécessaires pour la maintenance préventive et curative, en garantissant la satisfaction client. Participation aux salons professionnels en France et à l'international Compétences Requises : - Solide compréhension des machines d'impression traceur et de leurs composants. - Maîtrise des logiciels de gestion de la couleur, RIP, et pilotes d'imprimantes. - Capacité avérée à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques. - Esprit bricoleur et force de proposition et d'amélioration - Excellentes compétences en communication pour offrir un support utilisateur efficace. - Capacité à travailler de manière autonome tout en gérant efficacement les priorités. - Connaissance des normes de sécurité et de qualité dans le domaine de l'impression. Avantages : - Mutuelle individuelle prise en charge à 100% par l'entreprise - Ticket restaurant d'une valeur de 9 euros (prise en charge à 60% par l'entreprise) Travail du lundi au vendredi en journée - Véhicule de service pour assurer les déplacements professionnels Compétence supplémentaire idéale : Bon niveau d'Anglais Cette fiche de poste incarne notre engagement envers l'excellence opérationnelle et le développement professionnel de notre équipe. Rejoignez nous pour une expérience enrichissante et stimulante dans le domaine passionnant de l'impression traceur. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe.
Votre future entreprise : Vous souhaitez rejoindre une entreprise en croissance avec des équipes dynamiques et de belles opportunités ? Le groupe Foodiz, constitué de quatre sociétés, compte près de 500 collaborateurs, sur l'ensemble de la France, réunis autour de valeurs fortes qui sont la confiance, l'engagement et le respect. Animés par une ambition commune nous créons, fabriquons et distribuons des solutions repas ultra-fraîches et innovantes, cuisinées en France et accessibles à tous. Pour accompagner le développement de notre société Foodiz Deli, nous recherchons des sushiman/woman. Avec ses 24 corners implantés partout en France (chez Auchan, Monoprix, Leclerc...) et sa marque Happy Yummy, Foodiz Deli propose une offre de sushi, wok, poké et bien d'autres recettes d'inspiration asiatique. Nos produits sont cuisinés sur place, avec des produits ultra-frais et par des équipes motivées, souriantes et ambitieuses ! Vos missions ? - Vous êtes en charge de la préparation de nos produits dans le respect des règles d'hygiène et des recettes. Vous assurez le conditionnement, la mise en rayon et la vente des préparations et la saisie des températures ; - Vous savez gérer des stocks, passer des commandes et effectuer des inventaires ; Autonome et dynamique, vous êtes naturellement avenant et appréciez le contact avec la clientèle. Vous êtes organisé, aimez appliquer les procédures tout en laissant libre court à votre créativité. Rejoignez-nous vite !
Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable Marketing, votre principale mission sera de promouvoir et de prescrire nos gammes de produits à batterie auprès de nouveaux prospects tels que les communes, les collectivités et les professionnels de l'espace vert, en amont des décisions d'achat/d'investissement. Vous pourrez, dans le cadre de votre fonction, être amené(e) à effectuer des ventes en direct, de manière ponctuelle, pour répondre à des demandes précises de la part de notre réseau. Au quotidien, vous êtes en lien direct et permanent avec le chef de marché, en charge de cette gamme de produits, et avec notre force de vente, en charge de la commercialisation de nos matériels. Plus précisément, vous devrez : - Identifier les nouveaux prospects, en lien avec notre force de vente et notre réseau de revendeurs ; - Assurer les démonstrations des produits à batterie sur toute la France ; - Promouvoir les gammes de produits à batterie, convaincre et fidéliser les nouveaux clients ; - Représenter l'image et les valeurs de la société ; - Intervenir en amont des projets pour influencer les décisions d'achat ; - Gérer un portefeuille de prospects/clients ; - Assurer un reporting régulier. Titulaire d'une formation BAC+2 en négociation/relation clients, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un poste similaire. En tant qu'expert du conseil clients, vous êtes reconnu(e) pour votre force de persuasion, votre capacité d'écoute et votre autonomie. Votre sens du relationnel vous permet de vous adapter facilement à vos interlocuteurs et d'être efficace dans vos missions au quotidien. Vous vous reconnaissez dans cette offre de poste ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature au plus vite.
Ce poste demande beaucoup de polyvalence administrative et commerciale. Vos missions seront: SECRETARIAT: o Saisi et suivi de devis (envoie fiche technique + bon à tirer) o Saisi bon de commande client et répartition des besoins de production o Réalisation demande devis/commande fournisseur (ex :Ouverture compte fournisseur) o Envoi facture client (ex: chorus,,..) +Encaissement (acompte, chèque,espèces, virement)Relance impayé o Enregistrement facture fournisseur + règlement ( chèque, virement, lcr, acompte) o Gestion boutique en ligne o Générer bon livraison transporteur ( colissimo , tnt,.) et bon de livraison o Préparation Bilan ( rapprochement bancaire + inventaire+ écriture comptable+ écriture paie + opération Diverse) o Informer client commande prête, date de pose et délai o Mise à jour base tarifaire et donnée client / Saisie coordonnées nouveau client/prospect o Classement et numérisation et sauvegarde dossier papier et numérique (assurances, attestation,..) o Dossier appel offre o Demande autorisation Signalétique COMMERCIAL : o Accueil téléphonique o Accueil physique + présentation entreprise + prise demande devis o Gestion show room ( écran, nouveau produit) Nous recherchons une personne avec un bon sens relationnel, de la rigueur, une bonne orthographe, et organisée Maitriser PACK OFFICE & EBP
Mond'Arverne Communauté est un EPCI de 42 000 habitants / 27 communes, limitrophe de la Métropole Clermontoise. Forte de sa situation géographique et de son dynamisme, la Communauté de Communes agit pour le développement de son territoire à travers différentes politiques publiques structurelles comme le Tourisme et la transition écologique. Volontariste en matière de services à la population, Mond'Arverne Communauté gère et développe plusieurs équipements dans le domaine de l'enfance-jeunesse, la culture ou encore le sport. Dans le cadre d'une réorganisation interne, la Communauté de Communes recrute son.sa futur.e directrice adjoint.e des finances et des moyens généraux. Placé(e) sous la responsabilité de la DGS et membre du collectif de direction générale : - Vous contribuez à la mise en œuvre de la politique de la collectivité en matière de finances et moyens généraux. Vous disposez d'une solide expérience en matière de pilotage de services d'une collectivité territoriale et savez impulser une dynamique de fonctionnement transversal, moderne, tournée vers l'efficience et un système de valeurs collectif. - Dans un contexte d'optimisation des ressources, vous conseillez les élus et la direction générale et accompagnez les chef.fe.s de services dans le montage et le suivi des projets. Vous savez appréhender l'environnement financier et réglementaire d'une collectivité de taille importante et êtes capable de l'anticiper pour projeter l'organisation et l'activité des services. - Vous animez votre Direction, composée de 4 services et de 10 agents, dans une logique d'appui aux services opérationnels et encouragez le développement de pratiques innovantes et facilitatrices. - Vous êtes un appui à la DGS sur les tous les aspects juridiques du champ de compétences de l'EPCI. - Vous incarnez et portez la feuille de route de la transformation digitale et des outils de production de la collectivité. Vos champs d'actions prioritaires : - Politique budgétaire et financière (Budget consolidé 35M€, 4 Budgets Annexes (2 ZA, 2 SPIC Energie et eau, 1 SPA) : Elaboration et mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité. Mise en œuvre et pilotage du contrôle de gestion et du contrôle interne. Collaboration à l'exécution comptable et financière du CIAS. - Marchés publics : Maîtrise des procédures de l'achat public et supervision du service de la commande publique. - Service juridique, administration générale et mutualisation : Accompagnement dans l'élaboration des actes de la collectivité, management du service juridique et de l'administration générale. Expertise juridique sur les dossiers complexes de la collectivité et suivi des contentieux en cours. Élaboration du schéma de mutualisation avec les communes membres ; pilotage, évaluation et mise en œuvre opérationnelle, juridique et financière. - Nouvelles technologies de l'information : Supervision du service « usages numériques » (composé d'un chargé de mission et d'un géomaticien). Poste à pourvoir en temps complet au 1er septembre 2024 Condition statutaire emploi fonctionnel + RIFSEEP : 1 046,33 € 39h/semaine (25 jours de congés + 23 jours RTT) Mobilité intersites Télétravail Forfait mobilité Participation mutuelle labelisée et prévoyance Adhésion CNAS
Petit restaurant bistronomique et familiale, nous recherchons afin de compléter notre équipe, un(e) Serveur / Serveuse (H/F) pour une prise de poste rapide Vous aurez pour missions: - Assurer l'accueil des clients - Mettre en place et dresser les tables - Servir les plats (service à l'assiette) - Débarrasser les tables - Tenir la caisse - Assurer la plonge - Entretenir le lieu de travail 50 couverts en moyenne par jour. Horaires: 12H00 - 15h00 du lundi au vendredi. Vous êtes dynamique et motivé(e), alors ce poste est fait pour vous! Vous pouvez également vous présentez directement au restaurant avant 11h ou après 15H
En tant que chef d'équipe, vous faites le lien, sur les chantiers, entre les clients et le responsable opérationnel. Une équipe est composé de 2 personnes. Vous gérez et organisez le chantiers et posez des poêles à bois ou à granules, chez des particuliers en neuf ou en rénovation. Vous travaillez au dépôt à Cournon. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00. Le contrat est sur 39h (35h + 4 heures). les heures supplémentaires sont payées. Le salaire est négociable selon votre profil et vos expériences (entre 1800e et 2100e net). Les déplacements sont quotidiens, sur la région et sans découche. Vos qualités? - La rigueur - L'autonomie - La réactivité - Le travail en équipe - La prise d'initiative Vos compétences: - la réalisation d'enduits - des connaissances en placo, électricité et chauffage sont un plus - la réalisation de déconstruction - la réalisation de conduits de fumée - le travail en hauteur, sur les toits - l'analyse du chantier, et s'adapter aux spécificités de chaque chantier - gestion et organisation du chantier - le respect des règles de sécurité. - connaissance en pose de poêle à bois et/ou granules Vous avez de l'expérience dans le bâtiment (plaquiste, couvreur, charpentier) et êtes titulaire du permis B.
Vous travaillez 4 jours en coupure, Entretien de la salle, prise de commande, service des boissons et des plats, encaissement - poste en CDI de 39H - 3 jours de repos hebdomadaire - Rémunération motivante de 1900 € à 2300 € net
Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leader mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience sans couture, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client. Nous recherchons des Téléconseillers F/H dans le secteur de l'Energie, marché des particuliers (BtoC). Après une formation de 15 jours ouvrés alternant théorie et pratique, vous devenez les héros du service-client et rejoignez un secteur d'activité attractif : l'énergie. A ce titre, vous êtes chargé(e) d'accompagner, renseigner, rassurer des particuliers qui contactent leur service client. Véritable caméléon du service-client, vous traitez des demandes variées : - en réception d'appels principalement - en back-office L'activité consiste à : - effectuer le suivi et la gestion commerciale des contrats énergie des clients particuliers - fidéliser la clientèle en assurant la promotion des services gratuits - gérer les litiges et traiter les réclamations - informer sur l'offre de service et sur la facturation AUCUNE VENTE DIRECTE (IMMEDIATE), MAIS REBOND COMMERCIAL DANS UNE DEMARCHE DE FIDELISATION ET DE PROMOTION DES SERVICES. Grâce à vos talents et à notre formation, vous établissez un climat de confiance, adoptez un discours professionnel et valorisant, en vous adaptant à chaque client. Vous proposez des services additionnels gratuits à vos clients, pour développer leur satisfaction. Ce poste requiert des aptitudes que vous continuerez à développer pendant notre formation : - excellentes qualités orales et rédactionnelles - agilité informatique (vous manipulez différents outils/logiciels et accompagnez les clients pour les rendre autonomes sur leur espace personnel) - votre motivation et votre envie d'apprendre seront les éléments-clés de votre réussite à ce poste. NOUS PROPOSONS : Type de contrat : CDI, 35h par semaine à compter du 13/05/2024 Horaires : amplitude de 8h à 20h, du lundi au samedi Rémunération : fixe 1766,92 euros bruts par mois + variable jusqu'à 300euros brut par mois (sous réserve d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs) AVANTAGES : - Primes - Tickets restaurants : 10 euros/ jour (dont 6 euros pris en charge par l'employeur) - Excellente Mutuelle (obligatoire en CDI, prise en charge à 50% par l'employeur + Prévoyance) - Télétravail (dès que vous serez autonome). Les retours sur site seront principalement dédiés aux moments en équipe et à la formation. Indemnité télétravail : 2,50 euros / jour (net) - De nombreux dispositifs pour concilier vie professionnelle et privée - Formation initiale métier et produit garantie.
Le poste : Nous recherchons pour notre client basé à Cournon d 'auvergne, un preparateur de commande H/F. Vous serez responsable de la préparation efficace et précise des commandes clients dans l entrepot. Vous collectez les produits selon les bons de commande. Vous verifiez la qualité et la quantité des articles et vous conditionnez les commandes pour l expédition. Vous devez maintenir votre environnement de travail propre et sur. Profil recherché : Vous avez une expérience préalable dans un environnement de prépa commande. Vous savez travailler de facon efficace dans un environement dynamique. Vous avez le caces 1a et respectez les consignes de securité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recherchons un-eTravailleur Social Polyvalent(/F) pour le Pôle Solidarités Sociales / Direction Territoriale des Solidarités d'Issoire, pour La Maison des Solidarités de Martres-De-Veyre. : Collectivité territoriale de proximité, à l'écoute des Puy-Dômois, engagée pour leur qualité de vie, le Département du Puy-de-Dôme concourt aux solidarités indispensables avec plus de 2600 agents répartis sur tout le territoire et intervenant au quotidien dans les domaines de l'action sociale et médico-sociale, des routes, des collèges, de l'environnement, de la culture, de la santé et de l'aménagement du territoire. Avec pour ambition d'être au plus proche de tous les Puy-Dômois, en adaptant son action aux réalités locales, le Département s'est engagé dans un vaste processus de territorialisation afin d'affirmer son rôle de chef de file de l'action sociale. Au sein du Pôle Solidarités Sociales, dans la Direction Territoriale des Solidarités d'Issoire, la Maison Des Solidarités des Martres-de-Veyre recherche un travailleur social polyvalent en contrat CDD 35 Heures pour le Mois de Mai. Au cœur d'un territoire varié et dynamique, le Travailleur Social doit accompagner toute personne rencontrant des difficultés, sollicitant une intervention afin de retrouver ou développer son autonomie de vie. Dans cette perspective, il doit assurer une écoute active auprès des bénéficiaires, échanger avec eux afin de faire émerger des solutions, les orienter vers les services les plus appropriés et proposer le cas échéant un accompagnement social individuel ou familial. Vous avez un sens aigu du service public, vous en partagez ses valeurs, vous souhaitez contribuer à la déclinaison de ses missions : rejoignez-nous ! ACTIVITÉS : - 1- Réalisation d'un diagnostic social afin de pouvoir apporter les réponses les mieux adaptées aux situations des usagers . - 2 -Établissement du plan d'action avec l'usager et accompagnement social de l'usager dans son projet personnel . - 3 -Médiation. - 4 -Veille sociale, expertise et évaluation. - 5 -Formation des stagiaires Assistants Sociaux. EXPÉRIENCES ET COMPÉTENCES : - Titulaire d'un diplôme d'état de travail social (assistant de service social, éducateur spécialisé, conseillère en économie sociale et familiale). - Une expérience significative est attendue et notamment la maitrise de l'évaluation d'informations préoccupantes. 1 -CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES : - Règles d'éthique et de déontologie du travail social - Cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale - Dispositifs et acteurs de l'aide sociale - Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active - Techniques de médiation et de résolution de conflits - Logiciel de traitement de texte (Word) 2 -COMPÉTENCES TECHNIQUES : - Accompagner les usagers dans leurs démarches auprès des organismes compétents - Conduire un entretien à nature sociale - Évaluer des informations préoccupantes - Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale - Prendre les mesures appropriées en cas de situation d'urgence - Avoir des capacités rédactionnelles - Encadrer des élèves et stagiaires travailleurs sociaux 3 -APTITUDES PROFESSIONNELLES : - Disponibilité-Discrétion - Aptitude à l'écoute - Rigueur - Respect du secret professionnel - Aptitude au travail en équipe - Sens relationnel CONTRAT : CDI Temps Plein 35 Heures LIEU D'EXERCICE DES FONCTIONS : M.D.S. des Martres-de-Veyre
FOUNDEVER recherche pour son site de Cournon d'Auvergne des Conseillers Clientèle à distance (H/F). Le Conseiller Clientèle à distance (H/F) gère et traite les demandes de ses interlocuteurs de manière à lui apporter le service le plus approprié en mettant en œuvre les moyens et les procédures définis par l'entreprise. Vos principales missions: - Appels entrants - Accueillir - Découvrir les besoins - Traiter la demande - Proposer et promouvoir des produits et services... Vous avez idéalement une première expérience dans la Relation Client et/ou le Commerce. Vous possédez une réelle aisance au téléphone, des qualités d'écoute et un fort esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous! Vous travaillerez du Lundi au Samedi, sur une amplitude variable de 8h à 21h (deux jours de repos dans la semaine). Vous serez formé-e avant la prise de poste. Salaire base SMIC + primes pouvant aller jusqu'à 360 euros + Mutuelle gratuite pour conjoint et enfants + Aide à la mobilité de 200 euros par an.
Nous recherchons deux profils de Technicien de piscine (H/F). Missions: - montage de piscine, structure mixte acier béton - montage de locaux techniques - préparer et remplacer les équipements ( liner, pompes, système de filtration, volets, etc...) - connaissance en maçonnerie souhaitée Formation assurée par nos équipes en place si besoin. CDI de 39h avec période d'essai de 2 mois renouvelable une fois. Du lundi au vendredi : 8h00 - 17h00 en période estivale Déplacement régional ponctuel. Salaire selon profil et expérience.
MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le/la chargé(e) de projet aura pour mission de mettre en œuvre de manière opérationnelle le programme ISITE « classements internationaux » lié au rayonnement scientifique de l'UCA. Il/elle sera placé(e) sous l'autorité fonctionnelle de la chargée de mission « science ouverte et SI recherche », en coordination avec les vice-président(e)s concerné(e)s, et sous l'autorité hié-rarchique de la Direction de la Bibliothèque Universitaire de l'UCA. Les missions consisteront à mettre en œuvre le programme autour de 3 missions principales. Mission 1 : Mettre en place un dispositif de suivi et d'analyse des classements internationaux (par exemple Shanghai, THE, QS et Leiden) - Mettre en place le dispositif de suivi et d'analyse des publications de l'université et assurer le rôle de correspon-dant(e) de l'UCA avec les organismes de classement : o Veiller à la qualité et à la cohérence des données, validation et exploitation des données dans le respect des bonnes pratiques et de la qualité. o Définir les variantes des structures rattachées à l'UCA au sein du Web Of Science à partir de l'extraction fournie par Clarivate Analytics, mettre en place une procédure de suivi et de mise à jour de ces variantes. - Assurer une veille sur les données et indicateurs utilisés dans les principaux classements internationaux - Communiquer auprès de la communauté. Mission 2 : Produire les données bibliométriques répondant aux besoins de l'établissement et en appui de la gouvernance - Assurer la mission de référent-e auprès d'OST-IPERU. Repérer et attribuer les publications à l'UCA dans le Web Of Science/Scopus - Poursuivre le développement du baromètre UCA de la science ouverte en lien avec le baromètre national de la science ouverte. - Mettre en place des indicateurs science ouverte et HAL au niveau des unités de recherche. - Intervenir en appui avec l'équipe de la DPCG dans le suivi des indicateurs « recherche » suivi par les instituts et la gouvernance Mission 3 : Assurer la mise en œuvre de services pour la valorisation de la production scientifique à l'UCA auprès des chercheurs et chercheuses, des instituts et des laboratoires - Améliorer le référencement des publications - Assurer la charte de signature des publications, en liaison avec la DRED - Développer et former les chercheurs-euses et doctorant-es aux identifiants chercheurs-euses (ORCID, etc.) et l'utilisation des identifiants chercheurs-euses (ORCID) - Accompagner les laboratoires et équipes de recherche dans la réalisation des études et des analyses bibliométriques (indicateurs, statistiques, etc...) répondant aux besoins de l'université dans le cadre des bilans d'activités demandés par le ministère au titre du contrat d'établissement et dans le cadre des Programmes d'Investissement d'avenir, etc... - Former au Web of Science et aux outils associés ACTIVITES PRINCIPALES : - Assurer des actions de traitements automatiques de données et de vérification qualité : extractions, imports, aligne-ments concernant les bases de données liées à la recherche (bases de données bibliométriques, archives ouvertes, bases de référentiels telles qu'ORCID, IdRef, VIAF, ) ; - Produire des analyses et tableaux de bord basés notamment sur les bases bibliométriques ; - Dispenser des formations ; - Produire des documents de synthèse autour de la bibliométrie. SPECIFICITES / CONTRAINTES DU POSTE : - Rémunération : INM 395 soit 1944.50 € brut mensuel - Contrat de travail : 37h30 hebdomadaires - Congés : 49 jours de congés annuels pour un temps plein d'un an (base 37h30) - Participation aux frais de transports en commun / mobilité durable - Aménagement du temps de travail : https://www.uca.fr/universite/travailler-a-luca/services-aux-personnels - Participation Mutuelle à hauteur de 15€ /mois
Le Responsable Projet (RP) est placé directement sous l'autorité du Directeur Technique auquel il est rattaché. Il l'informe régulièrement de son activité sous la forme requise par le management. Il est responsable de la bonne exécution des contrats dont la charge lui a été affectée. Il exécute seul, ou avec l'aide de ses collaborateurs, toutes les tâches liées à la réalisation des contrats. Il gère la relation avec le client dans le cadre du contrat. Différents aspects des responsabilités : PRODUCTION -Élaboration des notes d'hypothèses, notes de calculs, des spécifications et recommandations techniques, notes techniques, devis estimatifs, quantitatifs, rapports de réunion, planning des études. -Contrôles et analyse des plans topographiques, des rapports géotechniques, notes de synthèse et tous documents d'entrée. -Elaboration des plans et notices techniques suivant études de la loi MOP -Gestion et synthèse des détails des corps d'états secondaires, -Assistance aux entreprises lors des phases d'exécution -Assistance aux équipes internes externes d'économistes lors des phases DCE, -Analyse des offres de prix des entreprises ( lots structures) en relation avec les économistes. -En phase d'exécution analyse et comparatif des éléments des phases DCE et EXE, -Coordination des activités des intervenants et contrôle des documents produits. -Animation et motivation de l'équipe affectée au projet. -Appui du personnel de production de plans. PLANIFICATION : -Élaboration des plannings en phase études (tableau temps - tâches), et de la liste des documents à produire. ORGANISATION : -Mise en place et suivi des procédures de travail, d'assurance qualité, de production des documents d'étude requis par le contrat, supervision du classement et de l'archivage des documents, FINANCIER : -Estimation du coût réel des études et des travaux (suivant mission), en concertation avec le directeur technique avant la transmission au client des données financières. -Suivi des modifications demandées par le client (origine, raison, coût, délai, ) et concertation avec le directeur technique si cela comporte des répercutions sur l'exécution du contrat (honoraires, délai, ). -Revue des prestations contractuelles, contrôle, des heures affectées au projet, des avenants. CONTRÔLE ET SUPERVISION: -Mise en place de procédures de travail, suivi et contrôle des prestations des collaborateurs et tiers intervenant dans le contrat, respect des engagements contractuels. -Suivi du chantier (direction de l'exécution des études selon la loi MOP) et assistance technique au Maître d'Ouvrage. RELATIONS EXTERIEURS: -Suivi et contacts permanents avec le client dans le cadre du ou des contrat(s). -Présentation au Directeur Technique des demandes des clients non clairement exprimées afin de pouvoir répondre en temps venu ou d'attirer l'attention de tous les intervenants sur une difficulté future (obligation d'information). Les activités énumérées ci-dessus font appel au savoir-faire du Responsable Projets, à son dynamisme, à sa disponibilité, et à son plein engagement dans les opérations traitées pour le compte d'Altaïs en tant que collaborateur compétent, sérieux et fidèle. Il s'engage dans ce sens à transmettre dans les meilleurs délais à ses collaborateurs les informations, conseils et renseignements utiles à la bonne exécution des projets et à la formation professionnelle des intervenants.
Fondé en 1982, Altaïs Ingénierie est un bureau d'étude tous corps d'état (TCE) pluridisciplinaire. Au service des promoteurs privés, des bailleurs sociaux, des architectes et des entreprises de gros oeuvres, notre cabinet d'ingénierie accompagne les projets de constructions depuis le diagnostic jusqu'à la phase d'exécution partout en France.
Vous exercerez auprès d'un public d'adultes en situation de handicap psychique. Vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents sur les actes de la vie quotidienne. Différents remplacements peuvent vous être proposés. Vous travaillerez du lundi au dimanche par roulement soit du matin (à partir de 7h) soit de l'après midi (jusqu'à 21h30). Compétences: - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Analyser la situation et les besoins de la personne - Analyser le contexte de vie d'une personne - Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement Périodes de mai-juin 2024
Vous travaillez sur un poste de moniteur d'atelier en Espaces Verts Vous assurez le suivi de l'activité auprès de nos clients, le planning et la conduite des chantiers, vous travaillez en collaboration avec le moniteur en charge de l'activité de l'économie circulaire. - Vous travaillez avec une équipe de 5 à 7 travailleurs en situation de handicap, formés à l'utilisation du matériel et avec une bonne connaissance de l'activité Espaces Verts. missions complémentaires - L'élaboration des projets personnalisés et leurs suivis. - La participation aux réunions d'équipe - La conduite de l'activité dans une visée d'apprentissage et d'autonomie des travailleurs - L'accueil des stagiaires - La participation à la dynamique de développement des activités de l'ESAT.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Votre rayon, c'est votre terrain de jeu! Le trio gagnant pour vous, c'est un produit valorisé, une équipe passionnée et un client heureux ! Vous prenez un véritable plaisir à ce que votre rayon soit parfait pour que le client y trouve son bonheur. Merchandising, OK ! Étiquetage, OK ! Stock, OK ! Commandes, OK ! Vous êtes toujours sur la surface pour renseigner le client et accompagner les ventes. Votre équipe, vous la recrutez, l'intégrez, la formez et l'animez ! Alors il y a de la vie dans votre rayon ! PROFIL RECHERCHÉ On dit de vous que vous êtes énergique, fédérateur et que vous êtes un commerçant hors pair. Vous savez animer une équipe comme personne et accompagner chacun et chacune pour que tous se sentent bien & fiers. Nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Pourquoi nous rejoindre : Chez BUT ça bouge, il y a autant de possibilité de carrières que de personnes ! Et de nombreux dispositifs de formation existent pour développer vos compétences ! Des engagements, des actions ! Entre esprit entrepreneurial et sens du collectif, BUT agit en faveur de la diversité et de la qualité de vie au travail. En plus de votre salaire fixe, une rémunération variable liée à la performance vous est proposée. Et vous bénéficiez entre autres d'un dispositif d'épargne salariale, d'un compte épargne temps et de la carte tickets restaurant, ainsi que des avantages de votre CSE et des réductions sur les produits BUT.
Le poste Nous sommes à la recherche de notre futur(e) alternant(e) pour la rentrée de septembre 2024 ! Venez rejoindre notre équipe dynamique, offrez une expérience exceptionnelle à nos clients. En tant que vendeur(se) au sein de notre magasin Glisshop, vos principales missions seront : * Développer et assurer la promotion de notre marque; * Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle; * Apporter votre expertise et votre passion pour les sports de montagne; * Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux; * Assurer la bonne tenue du magasin et la mise en valeur des nouveautés, des produits. Horaires : * le lundi 14h-19h * du lundi après-midi au samedi : 10h-12h/14h-19h, * Un jour de repos tournant dans la semaine selon le planning. Rentrée de septembre 2024 Avantages Groupe : Carte Tickets Restaurant Indemnité Kilométrique Vélo Prime de participation Association sportive Promotions sur nos 3 magasins Location gratuite de matériel Morel Sport (Super Besse) Profil recherché Notre profil idéal ? Etudiant(e) en formation commerciale de niveau BAC+2 à BAC+3, vous recherchez une alternance dans le domaine de la vente, plus spécifiquement d'équipements sportifs. Orienté(e) satisfaction client, votre sens de l'écoute et votre aptitude à conseiller sont indéniables. Vous êtes doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, et appréciez collaborer dans le but d'atteindre des objectifs communs. Vous souhaitez partager avec nos clients votre intérêt pour l'univers de la montagne (ski, trail, rando), vos connaissances sur les dernières tendances.
Afin de renforcer son équipe de restaurant, nous recherchons un/e serveur ou serveuse 25h Hebdomadaire du 1er Juin au 1 Septembre. Restaurant fermé le Dimanche.
Nous sommes OXO Team, une jeune entreprise qui s'est lancé dans une aventure humaine qui doit permettre à toutes et tous de retrouver du sens au travail accompli et du plaisir dans le quotidien. Avec OXO Team, nous proposons une aventure à celles et ceux qui ont la volonté de relever les challenges que nous pourrons offrir. Infiniment différente, infiniment plus humaine, infiniment plus fun, OXO Team est un concentré de passionné(e)s et de talents toutes et tous ayant le sens du service. Plus qu'une entreprise, vous avez envie de rejoindre une équipe, une aventure mêlant plaisir, implication, expertise et âme d entrepreneur ? Alors, vous serez séduit par le projet que nous portons. Contactez-nous ! En tant que Développeur Web, vous prendrez part aux activités de développement logiciel (de la spécification à la validation). Vous interviendrez donc sur les différentes phases d'un projet : de la traduction technique des besoins fonctionnels, à la conception, la réalisation, les tests et recette, la mise en production ou encore la maintenance corrective ou évolutive. Vous pouvez également intervenir dans les propositions qui peuvent être formulées par les clients d'OXO Team. De formation Ingénieur et/ou diplôme universitaire à dominante informatique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le développement Web. Une maitrise de Python serait un plus. Vous êtes à l'aise avec l'anglais technique. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et avez le goût du challenge. Autonomie, créativité, esprit d'équipe et capacité rédactionnelle sont des qualités qui vous caractérisent. Vous partagez les valeurs d'OXO Team et avez l'âme entrepreneuriale pour aider au développement de l'entreprise. Notre engagement : vivre une aventure entrepreneuriale qui vous permettra de conjuguer quotidiennement les mots "Plaisir", "Esprit d'équipe", "Excellence", "Challenge" et "Bien-être" ! Rejoignez-nous et allons plus loin ensemble !
Nous sommes OXO Team, une jeune entreprise qui s'est lancé dans une aventure humaine qui doit permettre à toutes et tous de retrouver du sens au travail accompli et du plaisir dans le quotidien. Avec OXO Team, nous proposons une aventure à celles et ceux qui ont la volonté de relever les challenges que nous pourrons offrir. Infiniment différente, infiniment plus humaine, infiniment plus fun, OXO Team est un concentré de passionné(e)s et de talents toutes et tous ayant le sens du service. Plus qu'une entreprise, vous avez envie de rejoindre une équipe, une aventure mêlant plaisir, implication, expertise et âme d entrepreneur ? Alors, vous serez séduit par le projet que nous portons. Contactez-nous ! En tant que Développeur Python, vous prendrez part aux activités de développement logiciel (de la spécification à la validation). Vous interviendrez donc sur les différentes phases d'un projet : de la traduction technique des besoins fonctionnels, à la conception, la réalisation, les tests et recette, la mise en production ou encore la maintenance corrective ou évolutive. Vous pouvez également intervenir dans les propositions qui peuvent être formulées par les clients d'OXO Team. De formation Ingénieur et/ou diplôme universitaire à dominante informatique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le développement en Python. Une maîtrise de Django serait un plus. Vous êtes à l'aise avec l'anglais technique. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et avez le goût du challenge. Autonomie, créativité, esprit d'équipe et capacité rédactionnelle sont des qualités qui vous caractérisent. Vous partagez les valeurs d'OXO Team et avez l'âme entrepreneuriale pour aider au développement de l'entreprise. Notre engagement : vivre une aventure entrepreneuriale qui vous permettra de conjuguer quotidiennement les mots "Plaisir", "Esprit d'équipe", "Excellence", "Challenge" et "Bien-être" ! Rejoignez-nous et allons plus loin ensemble !
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) de collectivité pour le service de 150 repas/jour au bénéfice de patients souffrant de pathologies graves. Vous devez maitriser les règles HACCP . L'équipe est composée de 5 agents dont le Chef de cuisine qui manage l'équipe et le service. Le service est exclusivement en plateau. Les cuisiniers(ères) doivent maitriser les régimes et les textures modifiées. La cuisine fonctionne 7jours/7. Les agents travaillent un weekend sur deux. Vous travaillerez EN JOURNEE CONTINUE. Prise de poste au plus tôt à 7h00 et fin de service au plus tard à 18h30 selon si vous êtes en équipe du matin ou en équipe du soir. Poste en CDI. Cuisinier(ère) formé(e) et expérimenté(e) Une expérience en collectivité serait appréciée. Poste a pourvoir pour dès que possible.
Le Centre Médical Les Sapins est un établissement de santé en soins de suite et de réadaptation spécialisé dans les affections onco-hématologiques.
Clean Co , entreprise spécialisée dans le nettoyage, est à la recherche d'un(e) agent(e) de nettoyage et de propreté pour l'entretien courant 2024 dans le secteur de Tallende 63450 Nous recherchons un(e) agent d'entretien expérimenté(e) de préférence . Le candidat doit être dynamique, rigoureux et avoir le souci du détail. En tant qu'agent(e) de nettoyage et de propreté, vos missions seront les suivantes: - Assurer l'entretien des zones humides ( sanitaires). - Effectuer le nettoyage des sols, des murs, des sanitaires et des parties communes, - Respecter les consignes d'utilisation des produits et matériels de nettoyage, - Assurer la gestion et le suivi des stocks de produits d'entretien. Nous offrons d'excellentes conditions de travail et un environnement professionnel agréable. Si vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant! Type d'emploi : Temps partiel, CD1 Nombre d'heures : 10 par semaine Taux horaire proposé: 12,04 Brut Les horaires de travail : le matin et ou soir Programmation : - Travail en journée, le matin et ou le soir - Permis B et véhicule obligatoire pour transporter le matériel
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/une prothésiste dentaire conjointe en CFAO - conception 3D numérique et métallurgie. Venez rejoindre une équipe dynamique dans un laboratoire reconnu sur le Puy de Dôme. Rémunération motivante et évolutive suivant votre expérience.
Clean Co , entreprise spécialisée dans le nettoyage, est à la recherche d'un(e) agent(e) de nettoyage et de propreté pour l'entretien courant 2024 à Vic-le-Comte 63270. Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e) ayant au moins un an d'expérience dans le nettoyage et la propreté. Le candidat doit être dynamique, rigoureux et avoir le souci du détail. En tant qu'agent(e) de nettoyage et de propreté, vos missions seront les suivantes: - Assurer l'entretien des zones humides (vestiaires, sanitaires,). - Effectuer le nettoyage des sols, des murs, des sanitaires et des parties communes, - Respecter les consignes d'utilisation des produits et matériels de nettoyage, - Assurer la gestion et le suivi des stocks de produits d'entretien. Nous offrons d'excellentes conditions de travail et un environnement professionnel agréable. Si vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant! Nombre d'heures : 13.5 par semaine Les horaires de travail sont: du lundi au samedi de 6h15 à 8h30 Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: Question(s) de présélection: - Vous avez pris connaissance des horaires de travail et acceptez que ceux-ci sont inamovibles.
Sous la directive du chef de Pôle et du responsable du service espaces verts, l'agent a pour mission principale, la conduite des engins tel que les tractopelles, tracteurs avec ses équipements (épareuse, broyeur, etc.), l'aménagement et l'entretien des chemins et des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte, taille, ramassage des feuilles, petit élagage...) et dans le cadre de la polyvalence du service, petits travaux de maintenance de bâtiments, entretien de la voirie (enrobés à froid, signalétique), manutention matérielle pour manifestations, et propreté urbaine. Domaine espaces verts : - Entretien des chemins communaux (tracteur, tractopelle, camion) - Aménagement et entretien des espaces verts (désherbage, tonte, ramassage des feuilles), des travaux de plantation, de création de massifs de fleurissement, taille des végétaux (arbustes, haies) - Assurer le déneigement des voies communales, écoles, etc. (conduite des tracteurs avec leurs équipements, saleuses, lames de déneigement, etc.) en période d'astreinte (du 15 novembre au 15 mars ou en fonction des alertes météo) Participer aux astreintes techniques et aux astreintes du service de déneigement. Domaine de la voirie : - Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie. - Entretien de la signalisation horizontale et verticale. - Réalisation des travaux d'entretien de la chaussée (enrobés à froid, petite maçonnerie, signalétique, débroussaillage...) Domaine maintenance des bâtiments communaux : -Réalisation de petits travaux de maintenances des bâtiments publics (peinture, maçonnerie, menuiserie, etc.). Domaine logistique des manifestations : - Manutention du matériel destiné aux festivités de la commune ou des associations (barrières, tables, chaises, podium, banderoles, grilles d'exposition...) Domaine de la propreté urbaine : - Ramassage ponctuel des poubelles urbaines (hors conteneurs) pour faire face à un remplacement ou un renfort. - Ramassage hebdomadaire des encombrants ou des dépôts sauvages. - SAVOIR FAIRE : * Conduite des tracteurs et de leurs équipements (épareuses, broyeurs, etc.). * Conduite d'engin de chantier (tractopelle, mini pelle principalement). * Conduite poids lourds (permis C ou C1). * CACES ENGINS DE CHANTIER R 482 : Cat. A - Cat. E et Cat. C1.
Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du jeune enfant, un relais petite enfance et 6 accueils de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Afin de compléter l'équipe de professionnels, nous recherchons un(e) animateur relais petite enfance. Placé(e) sous l'autorité de la coordinatrice petite enfance et au sein d'une équipe de cinq animatrices de RPE, vous êtes en charge de l'accueil, l'information et à l'accompagnement des familles mais aussi à l'organisation des activités du RPE. Missions Principales : 1. Accueille et oriente les parents et les professionnels Assure un accueil téléphonique et physique des parents ou des futurs parents (information générale en matière de droit du travail, sur les différents modes de garde existants sur le territoire concerné.). Il accueille et accompagne les candidats à l'agrément, les assistants maternels et les enfants qui leur sont confiés et contribue à la professionnalisation de l'accueil individuel 2. Propose et organise un lieu de rencontres et d'échanges Organise des temps collectifs entre assistants maternels sur des questions d'éducation, de santé du jeune enfant pour contribuer à leur professionnalisation et anime des groupes de réflexion et d'analyse des pratiques autour de l'action éducative. Il organise des activités d'éveil pour les enfants favorisant leur socialisation. Il a pour mission d'animer un lieu où professionnels de l'accueil à domicile, enfants et parents se rencontrent, s'expriment et tissent des liens sociaux. 3. Assure la gestion administrative du service Organise le planning de fonctionnement de l'antenne, élabore et suit le budget du service. Il participe à l'observation des conditions locales de l'accueil du jeune enfant (durée du temps de travail, évolution du nombre d'assistants maternels, etc). Il évalue le fonctionnement du service. 4. Gère les demandes de préinscription des familles pour les 5 EAJE du territoire 5. Anime et définit les projets du RPE en lien avec le projet de fonctionnement Met en place un travail partenarial et des échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, notamment la PMI et la CAF (animations des réunions des réseaux RPE du département). Il est aussi amené à mettre en œuvre les projets et actions inter-relais. Il assure la communication autour de ses missions et la promotion de l'activité du RPE. Profil : - Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants, d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, de conseiller en économie sociale et familial, d'un titre ou diplôme reconnu comme équivalent. - La patience, la communication, l'organisation et la capacité d'adaptation sont des qualités indispensables. Le sens de l'observation et de l'écoute sont également nécessaires pour exercer ce métier. L'animateur de RPE doit également être doté de qualités relationnelles, étant en lien permanent avec les enfants, les parents et les assistants maternels. Il doit avoir des connaissances sur le développement de l'enfant. Poste permanent à temps non complet (28h) à pourvoir au 07 juin 2024 Temps de travail annualisé Rémunération : selon la grille de la FPT + régime indemnitaire (168,67€ mensuel)
Notre établissement "Restaurant Honoré" à Aubière est à la recherche d'un commis de salle en Temps Partiel. Du Lundi au Vendredi de 10h a 16h 26h/Semaine Notre restaurant réalise une moyenne de 300 couverts/Jours, nous proposons des plats Auvergnat et uniquement fait maison. Vos missions : -Amener boisson et plats aux clients ainsi que débarrasser les tables - Faire le ménage en ouverture et fermeture Les compétences attendues : - Accueillant, souriant, méthodique - Vous aimez travailler dans des ambiances "qui bougent"
Chez France Active, nous croyons tous que les entrepreneurs engagés ont le pouvoir de transformer la société. C'est pourquoi nous nous engageons chaque jour à leurs côtés pour une économie plus inclusive et plus durable. Grâce à la puissance de notre collectif, nous osons voir l'Économie sociale et solidaire en grand. En 2022, nous avons mobilisé 492 millions d'euros, financé 35 500 entreprises et contribué à créer ou préserver 60 000 emplois. Et nous ne nous arrêterons pas là ! Le monde de demain se construit aujourd'hui. France Active s'engage dans un développement important de ses activités de financement, de conseil et de mise en réseau à destination des entrepreneurs engagés. Dans le cadre d'un remplacement partiel d'un congé maternité, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Mission Entrepreneuriat Engagé / TPE à Clermont-Ferrand en CDD pour une période de 5 mois. Et si c'était vous ? 1. Analyse des demandes de financement : - Validation de l'adéquation homme/femme - projet - Expertise économique du projet et des moyens d'exploitation ; expertise financière - Appui dans l'élaboration du plan d'actions commerciales - Rédaction d'une note de synthèse à destination des membres du comité d'engagement - Animation d'un comité d'engagement tous les mois : introduction et présentation des projets devant ses membres - Appui à la bancarisation : aide dans la recherche des financements 2. Mise en place des financements et appui au démarrage : - Saisie et reporting hebdomadaire de l'activité dans les différentes bases de données - Préparation des dossiers en vue du décaissement des différents outils financiers - Prescription des autres dispositifs de France Active Auvergne. 3. Développement d'actions de partenariat et de développement de la vie associative : - Relation avec les prescripteurs et les collectivités locales - Présence sur des salons ou manifestations organisés par France Active Auvergne ou ses partenaires Déplacements ponctuels à prévoir sur le département du Puy-de-Dôme. L'équipe qui vous attend Vous intégrez une équipe composée de 29 personnes. Si certain.e.s participent à l'aventure France Active Auvergne depuis plus de 10 ans, d'autres ont rejoint plus récemment l'association. Leur diversité est notre richesse. Votre profil Bac +3 minimum Entrepreneuriat/Finances/Economie/Gestion. Expérience en analyse économique et financière exigée. Vous êtes en phase avec les valeurs de l'ESS Au-delà de votre expérience et de votre maîtrise technique, nous serons sensibles à vos compétences. - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Analyse financière - Travail en équipe, - Sens de l'initiative, - Aisance relationnelle Processus de recrutement 1. Envoyez-nous votre CV et expliquez-nous simplement pourquoi vous avez envie de nous rejoindre. 2. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un premier entretien avec la Direction pour apprécier vos compétences et expérience et étudier ensemble l'adéquation entre votre projet et le nôtre. 3. Si nos attentes convergent, nous organiserons un deuxième entretien avec vos futurs collègues pour vous permettre de vous projeter dans un quotidien à nos côtés. Equipe, missions du quotidien, environnement de travail : vous aborderez tous les aspects de votre futur poste. 4. Nous souhaitons travailler ensemble ? Une offre vous sera alors envoyée, suivie de la préparation de votre contrat et de l'organisation de votre intégration ! Rémunération de 1 800 € à 2 000 € brut par mois selon expérience et profil. Mutuelle prise en charge à 50%. Accord d'intéressement. Titres-restaurant. Jours de RTT.
Partauto est le spécialiste de la pièce automobile sur Internet. Avec nos plus de 800000 références, nous possédons une des plus large gamme de produits sur ce marché. Vos missions seront de : - Réception des produits : identification, comptage, vérification des marchandises - Stockage des produits, enregistrement des références - Recherche de références - Expédition des produits : préparation et contrôle des commandes - Inventaire du stock
QUI SOMMES NOUS ? Sarawak est une société de Marketing Opérationnel qui accompagne depuis plus de 30 ans ses clients (grands groupes industriels) dans la mise en place leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité - DETAILS DE LA MISSION : Promouvoir des produits multimédia (Enceintes - Barres de son - Ecouteurs - Casques ...etc) d'une marque reconnue en magasins spécialisés. - LIEU : AUBIERE (63) - DATES : Le vendredi & samedi de Mai à Décembre 2024 (Hors Période JO 2024) - PROFILS RECHERCHES : Vous aimez la vente et le conseil, Vous savez faire preuve d'écoute active, Vous savez orienter le client et être force de proposition Vous avez une affinité avec la technologie et/ou l'univers musical, en étant capable de proposer une playlist variée, Novice ou expert, venez rejoindre notre équipe d'animateurs ! - REMUNERATION : Fixe = 13€ Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.28€ du KM
Nous recherchons pour notre établissement un-e fleuriste avec CAP ou BP Fleuriste. Les missions seront : - Entretien du magasin - Accueil client - Composition florale Repos : 2 jours consécutifs, week-end ou semaine. Débutant-te accepté-e si Diplôme fleuriste.
Vous assurerez le nettoyage de locaux. Chantiers sur Cournon et alentours Horaire selon planning et disponibilités
Vos missions: Nettoyage de vitres Nettoyage de locaux Remise en état
Recherche un/une apprenti(e) fleuriste pour faire un cap fleuriste. 1ère et 2ème année acceptée. La motivation est essentielle pour intégrer notre établissement. Nous vous apprendrons toutes les facettes du métiers de l'arrivage à la fabrication en passant par la vente. Début d'apprentissage selon convenance. Les 1ère demandes seront prioritaires. Prise de poste dès que possible.
Magasin de fleurs, l'enseigne l'ilot fleurs existe depuis plus de 9 ans et est une référence sur la région. Je vous invite à visiter notre site internet ou google maps pour vous rendre compte par vous même de la différence. Je vous invite aussi à venir nous déposer votre cv directement en magasin. Nous vous attendons. Bon choix et à très vite.
Nous recherchons pour notre établissement de 58 chambres situé dans la zone d'Aubière , un personnel d'étage pour un CDI 24h Vos missions : Vous recevrez chaque matin le planning des chambres à nettoyer et vous devrez accomplir une série de tâches dans les chambres : Aération de la pièce Changement du linge de lit nettoyage des sols, des vitres, des sanitaires et de la salle de bain Changement des serviettes Changement des poubelles Transport du linge sale à la laverie Installation des divers objets et accessoires mis à disposition de la clientèle (savon, gel douche, gobelets,...) Vous recenserez les éventuelles anomalies constatées dans les chambres et signalerez les réparations ou ajustements à effectuer (ampoule frillée, fuite d'eau, mobilier abîmé....) Amplitude horaires : 08h00-13h00 Planning à la semaine , week-ends et jours fériés
La commune de Tallende recherche, pour les mois de mai, juin, juillet et août 2024, deux employés(ées) saisonniers(ères), pour les services techniques : - Vous devez avoir plus de 18 ans, - Posséder le permis B, - Avoir une formation sur l'entretien des espaces verts. Vous effectuerez essentiellement des travaux d'entretien des espaces verts et divers petits travaux dans la commune. Pour candidater envoyez votre CV et lettre de motivation à la mairie (7 rue de la mairie 63450 TALLENDE) ou par mail à : accueil.mairie@tallende.fr
L'association du Foyer des Jeunes et d'Education Populaire, recherche pour l'accueil de loisirs, un.e directeur.trice adjoint.e. Les missions: - Seconder la directrice dans ses différentes tâches, - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique, - Accompagner l'équipe dans la conception et l'organisation des projets, - Remplacer la directrice et les animateurs en cas de besoin. Les qualités attendues: - Savoir travailler en équipe, - Savoir communiquer en toute circonstance, - Savoir s'adapter et être souple, - Savoir être autonome, - Savoir se remettre en question. Le poste: - CDD de septembre 2024 à décembre 2025 - Temps partiel annualisé équivalent à 31/35ème, - Salaire soumis à la convention de l'animation et expériences, - Diplôme BAFD ou BPJEPS ou équivalence exigé.
Temps plein Horaire d'internat : travail weekend et jours fériés Convention collective 66 Pour le service de la MAISON MNA - Situé au 44 avenue Jean Noellet à Aubière Poste à pourvoir dès que possible Créée en 1952, l'ANEF 63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements du Puy-de-Dôme et de l'Allier. L'association exerce des missions de protection de l'enfance et d'insertion par le logement. Missions : - Accompagnement éducatif de jeunes mineurs non accompagnés - Démarches administratives : demande de titre de séjour, information concernant les institutions (caf, cpam, pôle emploi ) - Gestion du quotidien : aide à la confection du repas, ménage, hygiène, vêture, aide aux devoirs - Travail en collaboration avec le référent ASE - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rédaction de rapports, notes de synthèse, notes d'information, du projet personnalisé d'accompagnement du jeune - Développement du partenariat - Rendre compte du suivi du jeune auprès de la hiérarchie, des services de l'ASE et du magistrat. - Mise en place d'animation et sorties collectives Profil souhaité : - Diplôme d'Etat requis : Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur - Expérience en MECS exigée - Connaissance du cadre légal de la protection de l'enfance - Rigueur administrative - Bonnes capacités d'adaptation et capacité à travailler en autonomie - Sens de l'organisation - Permis B obligatoire Pour faire acte de candidature, merci de nous faire parvenir CV et lettre de motivation par mail à : recrutement@anef63.org
Asso-cia-tion qui oeuvre dans le champ du social et dont le projet est d'aider les plus dému-nis d'entre nous à passer le cap de leurs dif-fi-cultés grâce à une équipe de sala-riés qua-li-fiés. L'association déploie son action tant dans le domaine de la pro-tec-tion de l'enfance et de la jeu-nesse que dans le domaine de l'héber-ge-ment loge-ment.
Rattaché au responsable d'agence vous exercez un métier qui a du sens, dans un réseau qui fait évoluer ses talents. En tant que chargé de clientèle, vous bénéficiez de l'attractivité de la marque Shiva pour développer votre portefeuille de clients. Vous contribuez au développement de votre agence en atteignant des objectifs SMART. Vous travaillez au contact d'un public varié, dans une ambiance chaleureuse et accueillante. Les plus Shiva : des missions valorisantes et stimulantes, un quotidien varié, de nombreux avantages (primes sur objectifs, séminaire annuel, challenges, mutuelle, etc.), des formations régulières aux outils et process, des perspectives d'évolution dans un groupe ambitieux en fort développement, dans le respect de votre équilibre personnel. Vos missions en tant que chargé de clientèle - Développement du portefeuille clients : décrocher des rendez-vous au domicile, respecter le process de vente Shiva, convertir vos prospects par un discours qualitatif et percutant, capacité à répondre aux objections, faire preuve de réactivité dans les appels, les relances. - Réalisation et optimisation des plannings d'intervention (gestion des absences et remplacements) grâce à l'utilisation d'un logiciel convivial - Visite à domicile (définition du besoin, liste des envies, vente-conseil, traitement des objections, présentation des intervenants chez les clients) - Suivi de la qualité des interventions et de la satisfaction clients et employés de maison (appels 1ères prestations et appels 1ères interventions, visite qualité au domicile, réponse aux insatisfactions clients et intervenants) - Sélection et intégration des intervenants : traitement des candidatures, entretiens de sélection, tests ménage et repassage - Réalisation d'objectifs SMART (spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes, temporellement définis) en collaboration avec la direction. Profil - Bac+2/3, - Réactivité, sens de l'organisation et autonomie - Esprit d'équipe, sens du service, culture du résultat - Capacité d'écoute, aisance relationnelle, disponibilité - Dynamisme et aisance relationnelle - Maîtrise de l'outil informatique + téléphone - Partager nos valeurs : qualité, d'intégrité, d'altruisme et de respect CDI Avantages : - Téléphone - Ordinateur portable - Mutuelle Horaires : 35H du lundi au vendredi Rémunération : salaire fixe à partir de 1900€ Poste à pourvoir immédiatement.
Entreprise de service à la personne, spécialisée dans le ménage et repassage au domicile de ses clients.
Mission : Vous assurez l'accueil, conseil et la vente aux clients. Vous organisez et planifiez les interventions du service rapide, établissez les devis, OR et factures. Vous gérez la gestion des commandes clients, réassort et sav.
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, Basé.e sur le site de St Amant Tallende, rattaché.e à la Responsable Qualité Importation et en collaboration avec le Pharmacien responsable du contrôle qualité, vous devrez accomplir les missions suivantes : -Dans le cadre des activités d'importation, réalisation des revues des dossiers de fabrication / conditionnement des lots fabriqués, -Suivi et rédaction des Revues Qualité Produit concernant les activités CSP Importateur, -Participation à l'amélioration continue du processus Importateur, -Suivi des indicateurs, des non-conformités ou réclamations clients, actions correctives et préventives du processus, -Suivi et mise à jour de la documentation qualité du processus, -Réalisation d'audits internes et suivi -Assurer la compliance réglementaire pour la gamme de produits confiés -Gestion de l'archivage des Dossiers de lots et Revues annuelles produits -Gestion de l'interface avec les clients/fabricants (demandes de documents, plannings...) Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la Qualité. Vous avez des connaissances dans le domaine de la réglementation pharmaceutique et qualité. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office notamment). Vous avez un niveau d'anglais convenable (lu, écrit, parlé). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous êtes quelqu'un de méthodique
Bienvenue chez POINT S ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 661centres de mobilités en France, POINT S vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons un/une assistant comptable H/F (prise de poste le 03 juin 2024). Les missions : - Tenue et saisie comptable, suivi des comptes fournisseurs et des comptes clients, paiements et encaissements, lettrage et révision des comptes. - Établir les déclarations fiscales (TVA). - Relances clients et fournisseurs. - Suivie du stock. - Participation à l'élaboration du bilan comptable au 31/12 avec le cabinet comptable. - Suivi de la banque, établir l'ERB. - Répondre au téléphone et mails. - Accueil clients. Vous avez envie de nous rejoindre ? Vous êtes intéressé(e) par la gestion de la comptabilité au sein d'une PME en développement. Nous vous offrons un CDD au sein d'une entreprise dynamique et assurons votre formation. Vous êtes sérieux(se), méthodique et avec de bonnes capacités relationnelles. Votre rigueur, votre dynamisme ainsi que votre sens du volontariat vous permettent de travailler en autonomie. Enfin, vous faites preuve d'organisation dans votre travail. Programmation : - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée Expérience : -Assistant Comptable H/F : 2 ans (Requis)
- Détection et géolocalisation de réseaux - Participer à la planification des missions et rendre compte de l'avancement Mission Détection et Géolocalisation A ce titre il doit : - Réaliser la détection et géolocalisation en classe A des réseaux principalement électriques, d'éclairage public, Mission Inventaire et Mesures techniques A ce titre il doit : - Participer à la réalisation d'inventaire et d'audit des installations d'éclairage public Mission Administration, Commerce A ce titre il doit : - Participer à la planification des missions et rendre compte de l'avancement -Développer le chiffre d'affaire et la rentabilité des activités auxquelles il participe - Participer aux missions d'étude de l'entreprise : projet d'éclairage, estimation de travaux, - Réaliser la détection et géolocalisation classe A des réseaux électriques, d'éclairage public, fibre optique, carrefours à feux - Diversité de cas et polyvalence, respect des délais - Missions possibles sur le territoire national avec en bénéfice la découverte de nos régions - Relationnel, rigueur, dynamisme important -Autonomie et responsabilités
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un ou une Assistant(e) d'exploitation. Vos missions et responsabilités: Rattaché(e) au Responsable du secteur Auvergne Bennes, vous orchestrez les interventions de nos conducteurs(rices) sur le terrain (10 à 15 personnes). En contact direct avec nos clients, vous relayez les spécificités de leurs besoins auprès de l'équipe. Plus précisément, vous intervenez en appui du responsable sur les missions suivantes : *Répondre à la demande des prospects/clients, qualifier le besoin *Tenir à jour le planning et s'assurer du dispatching *Animer et coordonner les missions des conducteurs(rices) *Transmettre les consignes SSE *Préparer et suivre les interventions En complément, vous assistez le responsable dans ses missions liées à nos activités de bâtiment et travaux publics : *Suivre et faciliter la gestion des chantiers *Contribuer à l'établissement de devis *Contribuer à la gestion administrative des dossiers travaux (DICT, plan de prévention ) Votre profil Réveillez votre instinct professionnel, rejoignez un groupe innovant et bienveillant ! La recherche de l'équilibre opérationnel de notre activité est au cœur de vos préoccupations. Vous êtes organisé(e) et savez prioriser vos missions selon les besoins fluctuants de l'exploitation. Votre capacité d'adaptation et votre persévérance vous permettront de rebondir face aux difficultés et aux urgences. A ce titre, vous disposez d'une aisance relationnelle et d'un solide sens de la communication. A l'aise avec les logiciels bureautiques, vous maîtrisez Excel et les outils de reporting. Vous justifiez d'une formation Bac+2 et d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire dans un environnement transport / logistique ou travaux publics. Avantages : * RTT * Epargne salariale
La mairie de Veyre-Monton recherches des personnes intéressées pour distribuer, tous les deux mois, sur l'ensemble de la commune, la lettre d'information municipale (1800 lettres, réparties sur 4 secteurs). 75€ nets la vacation.
Nous recherchons pour une nouvelle boulangerie située à VIC LE COMTE un ouvrier/ouvrière en pâtisserie afin de compléter une équipe de 4 pâtissiers, pâtissières. Vous avez une première expérience dans le domaine. Votre mission : - Fabrication de pâtisserie selon des recettes définies, biscuits, pâte feuilletée, croissants, viennoiseries, - Élaboration de vitrine, - Travail en équipe sous la responsabilité de la cheffe pâtissière. Vous travaillez des produits de première qualité, vous aurez en charge de fabriquer des produits sucrés et salés
Le restaurant McDonald's de Cournon recrute des équipiers polyvalents H/F. Vous êtes minutieux (se), souriant(e) et enthousiaste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, l'esprit d'équipe et un bon relationnel pour interagir avec les clients et l'équipe qui vous entourent. Sur place ou à emporter, au comptoir, au service à table ou en cuisine, vous assurez la satisfaction des clients. Vous exécuterez l'intégralité des taches relatives à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous rejoindrez une équipe énergique, conviviale et solidaire qui vous accompagnera dans votre prise de fonction et vous formera aux différents postes. Votre engagement, votre travail et la maîtrise de votre poste vous permettront de saisir des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. CDI 24/28h par semaine, Horaires variables et Flexibles. CDI étudiants à partir de 12h/semaine. Avantages : mutuelle d'entreprise, avantages repas, C.E. Postes à pourvoir : dès que possible,
Nous recherchons 2 aides de cuisine H/F pour la saison d'été de juin à septembre. Vous venez en aide au cuisinier : préparation des légumes, des entrées, des desserts, vous avancez sur les assiettes avec la garniture... Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Si vous avez la motivation et l'envie de découvrir ce métier, l'établissement est prêt à vous monter en compétences. 2 jours de repos consécutifs.
Anne Rolley et le Chef Emmanuel Planche se sont associés pour ouvrir le Restaurant Art-Koze en Avril 2023. C'est avec grand plaisir que les clients viennent visiter le beau village de Montpeyroux et déguster notre savoureuse cuisine. L'établissement propose divers petits salons en intérieur et une terrasse des plus agréable pour les beaux jours. Les équipes du restaurant travaillent main dans la main pour vous proposer des mets de choix.
Le restaurant Mc Donald's des Martres de Veyre recrute des Équipier(e)s polyvalent(e)s. Vous êtes minutieux (se), dynamique, souriant(e) et enthousiaste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation l'esprit d'équipe et un bon relationnel pour interagir avec les clients et l'équipe qui vous entourent. Sur place ou à emporter, au comptoir, au service à table ou en cuisine, vous assurez la satisfaction des clients. Vous exécuterez l'intégralité des taches relatives à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre engagement, votre travail et la maîtrise de votre poste vous permettront de saisir des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. CDI 24h hebdomadaire, Horaires variables et flexibles. CDI étudiants à partir de 12h/semaine. Rémunération11.65 euros bruts/heure + mutuelle d'entreprise, avantages repas, C.E.
1 poste à pourvoir : le lundi 8h-12h, du mercredi au samedi 6h-9h SOIT 16h hebdomadaires. Expérience, permis de conduire et véhicule sont requis; ainsi que la bonne connaissance et le respect des règles de sécurité sur le poste. Le lieu de travail est situé au musée de Gergovie. Une formation pour l'utilisation d'une l'auto-laveuse sera proposé sur place.
Activités : L'agent effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux administratifs techniques, ou spécialisés. Assure le relais entre la cuisine et le réfectoire et aide au nettoyage. Agent d'entretien : - Nettoyage des locaux - Contrôle de l'état de propreté des locaux, vérifier l'état de propreté des locaux, identifier les surfaces à désinfecter - Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les locaux et les surfaces - Changer les sacs poubelles, trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif) - Contrôler l'état de propreté des locaux - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer les matériels et machines après usage - Ranger méthodiquement les produits après utilisation - Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à la hiérarchie. Relais cuisine : - Assure l'acheminement des plats de la cuisine au réfectoire - Aide au nettoyage de la salle (tables, chaises, ) - Vaisselle et rangement cuisine
Man V, entreprise de pose de gazon synthétique et installation de jeux et mobilier urbain : recherche un(e) ouvrier(ère) polyvalent ayant déjà travaillé en extérieur. Vos principales missions: pose de gazon synthétique, haie artificielle, clôture et décapage terrain. Une première expérience réussie dans le paysagisme serait un plus. Vous êtes motivé(e) et rigoureux(euse) et aimez le travail d'équipe : ce poste est fait pour vous! Poste à pourvoir de suite. Vous possédez le permis B, le permis EB et caces R 489 seraient un plus. Formation en interne possible.
Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du petit enfant, un relais d'assistants maternels et 6 centres de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Afin de compléter les équipes, nous recherchons un agent d'entretien h/f pour les établissements d'accueil du jeune enfant situés à Saint Amant Tallende et à Aydat. Placé(e) sous l'autorité de la direction des structures, vous êtes en charge de l'entretien des locaux. Missions Principales : Entretien et désinfection des espaces de vie et du matériel, selon le protocole d'entretien défini par la direction de chaque structure : - décapage des revêtements de sols, - dépoussiérage du mobilier, - désinfection des sanitaires, - nettoyage des vitres, - entretien des appareils ménagers, - lavage et désinfection du matériel de puériculture et des jouets, - lavage, séchage et pliage du linge, - réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène, - vider et entretenir les poubelles, - entretenir le matériel de nettoyage, - assurer le tri et l'évacuation des déchets courants dans le respect des règles du tri sélectif. Gestion des stocks de produits d'entretien et commandes en collaboration avec la direction. Profil : - Permis B exigé, - Connaissance des normes HACCP, - Rigueur dans l'application des protocoles d'entretien et l'utilisation des produits, - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité. Poste à pourvoir à compter du 01/04/2024 CDD 1 an temps non-complet 17.5/35ème Rémunération : selon la grille en vigueur dans la FPT + Régime Indemnitaire 73.33€
Mond'Arverne Communauté est née de la fusion de Gergovie Val d'Allier Communauté, Allier Comté Communauté et Communauté de Communes Les Cheires.
Nous recherchons un(e) Responsable logistique. Vous devez avoir votre permis C et FIMO à jour. Vos principales missions: - Organiser les tournées quotidiennes. - Gérer les ramasses de marchandises sur différents sites et le chargement des véhicules. - Trier les colis. Une expérience sur un poste similaire est exigée.
Dans le cadre d'une future création de poste, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant de bureau d'études (H/F). Vos missions : - Réaliser les plans d'ouvrages paysagers - Effectuer les métrés des plans - Elaborer les croquis, les perspectives et les plans 3D - Se renseigner auprès des fournisseurs pour connaître les prix et la disponibilité des végétaux et matériaux proposés dans les plans - Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques de pièces, produits, outillages.. - Assurer l'assistance technique des commerciaux terrains - Suivre les phases des projets dans ses domaines de technicités - Définir les éléments nécessaires à leur fabrication et/ou à leur installation (dossier, devis de production, cahier des charges...). Votre profil : - Connaissance infographiste - Faire preuve de rigueur et de précision - Être à l'écoute, avoir le sens de la relation client
Sous la direction du Chef de Police Municipale: - vous veillerez au respect des règles de stationnement sur le territoire de la Commune ; - vous assurerez la sécurité à l'entrée et à la sortie des écoles et préviendrez les incivilités à leurs abords ; - vous veillerez à la bonne organisation des marchés : installation des commerçants titulaires et attribution des emplacements vacants aux commerçants passagers, encaissement des droits de place, contrôle de la bonne hygiène des lieux en collaboration avec les Policiers Municipaux, participation à la gestion administrative dans ce domaine. Vous serez également en charge de la rédaction des arrêtés municipaux, la gestion des objets trouvés sur logiciel YPOK, la régie des marchés ainsi que l'accueil du public. Conditions de l'exercice: - Travail en extérieur - Rémunération mensuelle : 1630 euros nets - Politique active en matière de prévention et de formation - Comité d'œuvre Social (participation location vacances, naissance, mariage, voyages scolaires, billetterie...) - Accès à un système de restauration collective (repas BIO à 3,90 €) Profil recherché (diplômes, savoir faire, savoir être): - Connaissances en matière de réglementation des marchés et des pouvoirs de police du maire appréciées - Maîtrise de l'outil informatique - Aptitude à la médiation (négociation, gestion des conflits...) - Sens du service public et des relations avec le public - Esprit d'équipe - Ponctualité - Discrétion - Rigueur Prise de poste au 15 Avril 2024. Pour postuler, merci d'envoyer CV + Lettre de motivation via cette offre d'emploi.
Nous recherchons pour une prise de poste rapide un/une Serveur / Serveuse de bar -Tabac-PMU-Loto. Horaires modifiables (roulement équipe de 3 personnes) Établissement ouvert de 7H à 19h30 du Lundi au Samedi et de 7H30 à12H30 le Dimanche. Vous avez 2 jours de repos par semaine Vous travaillez 2wd/3
La société SN LACQUIT recherche pour compléter son équipe 1 monteur(se) / poseur(se) (H/F) en construction métallique. Votre mission consiste à assembler sur des chantiers locaux des constructions métalliques (charpente, couverture, bardage, serrurerie). Vous travaillez en équipe avec un véhicule de société mis à disposition. Vous avez une expérience dans le bâtiment. Horaires : Du lundi au jeudi : 7h15-12h / 13h-17h15 Le vendredi : 7h15-12h30
Dans le cadre de son développement, Desprat Saint Verny, société familiale depuis 1885, recrute un Conseiller de vente-Sommelier (H/F) pour ses magasins de Veyre-Monton et d'Aubière. Au sein de l'entreprise, rattaché au Responsable Magasins, vous aurez en charge, en collaboration d'une équipe de professionnels, l'animation du magasin et les tâches qui en découlent: - Assurer conseil et vente des produits en magasin, encaisser le client - Participer à la bonne tenue des rayons (rangement, propreté, gestion des stocks) et des dégustations en magasin - Se former sur les vins Volcaniques d'Auvergne, et des autres régions viticoles, spiritueux et vins étrangers - Participation aux évènements et aux animations dans le magasin en lien avec l'équipe de sommeliers (soirées dégustation, portes-ouvertes, partenariats, ) Vous êtes volontaire et rigoureux(euse), dynamique et accueillant(e), vous aimez apprendre, alors rejoignez-nous! Poste en CDI basé à Veyre-Monton (remplacements ponctuels possibles sur d'autres sites).
Rattaché(e) au responsable de site, en relation avec l'ensemble de l'équipe, votre mission principale est de réaliser la production de produits finis en béton : - Mise en route et réglage de l'installation - Vérification de l'approvisionnement en béton frais - Surveillance de l'installation et du bon déroulement des opérations - Contrôle visuel de la qualité des produits fabriqués (aspect, dimension) - Remplissage des fiches de production - Nettoyage courant de l'installation et de la zone de travail Vous réceptionnez et suivez le stock de matières premières et gérez la ligne de production de façon autonome. Soucieux(se) du travail bien fait, vous alertez sur les éventuelles dérives, incidents et anomalies. Vous réalisez la maintenance de premier niveau.
Nous recherchons un Employé polyvalente de restauration (H/F) pour notre pizzeria basée à Cournon d'Auvergne. Principales missions : - Accueil - Service - Prise de commandes - Encaissement - Tenue de la salle - Réception des livraisons Poste à pourvoir à temps plein pour un CDD de 3 mois. Expérience en restauration exigée. Repos le Lundi et 1 jour supplémentaire par semaine. Composition de l'équipe : 1 pizzaiolo, 1 apprenti et notre futur(e) employé(e) polyvalent(e). Postuler directement sur le site Francetravail.fr depuis l'offre d'emploi.
