Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cornillon-Confoux située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cornillon-Confoux. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - MIRAMAS, 13 - SALON DE PROVENCE, 13 - Istres ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Appel intérim Nîmes recherche pour son client un chauffeur PL H/F Conduire camion PL livraison a quai ou aux haillons grosse tournée car période de fête 1 ans d expérience minimum sur du PL Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Plusieurs postes à pourvoir.
Notre boulangerie franchisée Ange de SALON DE PROVENCE, recrute son : EMPLOYE POLYVALENT DE CUISINE H/F CDI basé à SALON DE PROVENCE Vos missions : - Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades - Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes. - Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta...) - Suivi des DLC et des différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire. - Le nettoyage du poste de travail. Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration et/ou avez une expérience dans ce même domaine. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière !
Manpower Cabinet de Recrutement Provence recrute pour son client, acteur majeur du fret ferroviaire, des Conducteurs de Trains de Frets H/F passionné(e)s et habilité(e)s RFN, pour assurer la traction de ses trains au départ d'Istres. Le/la conducteur(trice) vérifie les caractéristiques techniques du train, réalise les essais, conduit en sécurité, gère les incidents, signale les anomalies et forme les stagiaires. Au-delà des missions que vous connaissez, notre client vous apporte une stabilité et de vrais moyens pour travailler dans de bonnes conditions. -Vous avez un planning prévisionnel de repos à 4 semaines -Une prime de 13eme mois -Une prime vacances Leurs valeurs sont l'Egalité et l'Equité ! -Votre salaire est calculé sur la base de votre expérience dans le métier et dans l'entreprise. -Chaque quinzaine, la direction fait le point sur les plannings pour s'assurer que chacun bénéficie des mêmes conditions. Vous avez votre licence de fret et vos habilitations à jour ? Vous avez une première expérience dans le métier ? Postulez maintenant !!!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers - invitations et cadeaux -goodies à ISTRES à l'occasion des épreuves du BAC le lundi 16 juin en matinée devant les lycées centres d'examen. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref ISTRES - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers - invitations et cadeaux -goodies à SALON DE PROVENCE à l'occasion des épreuves du BAC le lundi 16 juin en matinée devant les lycées centres d'examen. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SALON DE PROVENCE - ne pas téléphoner
Vous travaillerez au sein d'un centre dentaire en lien avec la direction Vos missions : - Gestion administrative globale du centre : devis, suivi, facturation et encaissements - Gestion des plannings et coordination des rendez-vous - Suivi des obligations liées à l'hygiène et à la sécurité du centre - Veille au bon climat social et au bon fonctionnement interne de l'équipe - Assistance directe à la direction dans les tâches administratives et organisationnelles Horaires du lundi au vendredi de 9h à 19h. 1/2 journée non travaillée à déterminer dans la semaine.
L'agence Adecco Onsite recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la logistique et basé à GRANS (13450), en Intérim de 6 mois un Assistant administratif (h/f). Dans le cadre de la période estivale suivi d'un remplacement de congés maternité, notre client recherche un Assistant administratif (h/f) pour soutenir leur équipe dynamique. Vos principales missions seront , dans un univers logistique : - Gérer les appels téléphoniques et les mails des différents intervenants (Internes et externes) - Participer à la rédaction et à la mise en forme de documents ainsi qu'alimenter les tableaux de bords Excel. - Assurer le suivi administratif des dossiers sous BAPS et KELIO - Contribuer à la coordination des tâches administratives Horaires : Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 (1h de pause méridienne) Rémunération : 13,63€ / heure + panier repas 7,40€ Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau BAC. - Communication - Organisation - Adaptabilité - Résolution de problèmes - Travail en équipe Compétences techniques : - Maîtrise de la suite Microsoft Office (principalement Excel) - Compétences en traitement de texte et saisie impératives - Maîtrise des logiciels de gestion BAPS ou KELIO serait un plus - Organisation et archivage de documents - Bonne maitrise du rédactionnel (correction et rédactions de documents possibles) Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique avec un recruteur suivi d'un entretien client avec réalisation de tests bureautiques, merci de nous transmettre une lettre de motivation en plus de votre candidature! Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'une entreprise leader dans son domaine ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Appel intérim Nîmes recherche pour son client un chauffeur SPL H/F Conduire camion SPL livraison a quai ou aux haillons grosse tournée car période de fête 1 ans d expérience minimum sur du SPL Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Plusieurs postes à pourvoir.
Au sein d'un tabac-presse, vous serez en charge de : -l'ouverture-fermeture du point de vente (amplitude 6h- 20h, 7j/7 et jours fériés). -la réception et contrôle des livraisons -le rangement de la réserve -la mise en rayon et étiquetage -l'accueil, conseil et vente (tabac, presse et loto...) -l'encaissement -l'entretien du point de vente Poste en continu ou en coupure Expérience exigée en tabac-presse ou significative en vente.
GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 230 millions de CA, 40 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur & gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA & ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels & sociaux propices au développement de chacun & au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de chargé-e du contentieux et du recouvrement est à pourvoir au sein du Pôle Contentieux Locatif pour gérer le secteur de Salon-de-Provence. Poste basé à Salon-de-Provence. VOTRE MISSION Vous avez pour mission de mettre en œuvre les procédures réglementaires & contentieuses pour le recouvrement des dettes des clients (impayés de loyers & réparations locatives .) & pour les litiges relatifs au bail d'habitation (troubles de jouissance, départs anormaux .) & aux situations spécifiques (occupations illégales, décès du locataire..). Vos missions principales : > Engager & suivre les procédures contentieuses adaptées, en collaboration avec les professionnels de justice en respectant les délais & les coûts > Négocier & mettre en œuvre le recouvrement amiable de la dette > Mettre en œuvre les procédures d'exécution en collaboration avec les professionnels de justice, en assurer le suivi & garantir les intérêts financiers de l'entreprise > Diligenter les procédures d'expulsion domiciliaires par l'intermédiaire d'un huissier & le cas échéant d'un avocat (commandement de payer, demande d'assignation en procédure au fond ou en référé, procédure d'expulsion conformément au titre exécutoire, ..) > Traiter & analyser les procédures de surendettement en sécurisant le recouvrement des loyers > Engager la responsabilité de l'Etat par la voie du recours en indemnisations, le cas échéant saisir le tribunal administratif > Représenter l'entreprise aux audiences pour résiliation du bail VOTRE PROFIL De formation BAC+3/4 en immobilier ou en droit privé (spécifiquement procédures civiles d'exécution), et/ou expérience concluante équivalente sur une fonction de gestionnaire d'un portefeuille d'impayés dans un service contentieux ou de clerc aux procédures ou clerc expert dans une étude d'huissier de justice ou dans un service contentieux (recouvrement des impayés de loyers, ...). Compétences techniques attendues : Maîtrise des procédures judiciaires et réglementaires en matière d'impayés et de recouvrement, aisance rédactionnelle, sens de la relation clients, techniques de négociation. Qualités : Capacité d'adaptation, rigueur, esprit de synthèse, capacité à négocier et animer le partenariat, dynamisme, autonomie, ténacité, culture du résultat seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission et atteindre les objectifs fixés en matière de recouvrement. Connais POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : > une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) > des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) > un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée & vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, télétravail possible, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, . > l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative & d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste > des outils de travail performants : outil numérique, téléphone mobile avec forfait, véhicule de service & parking
Intégrer un groupe de renommée internationale, où l'humain compte autant que la performance vous motive ? Une mission enrichissante, un poste clé, et une équipe au top ! Votre agence de Salon de Provence recrute un Assistant(e) de Site pour une mission de 7 mois. Interface clé entre les équipes internes et les intervenants externes, vous assurez le bon tempo administratif et opérationnel du quotidien. Vos super-pouvoirs : - Saisie des pointages avec précision chirurgicale - Maîtrise de BAPS/KELIO - Accueil physique et téléphonique avec sourire et efficacité - Suivi et mise à jour des tableaux Excel comme un(e) chef(fe) - Rédaction claire et fluide en français impeccable - Pack Office : Word, Excel, Outlook. vous êtes à l'aise partout ! - Horaires : 8h30-12h / 13h-16h30 avec 1h de pause Intégrer Manpower, qu'est-ce que c'est ? -Un Compte Epargne Temps rémunéré à 8 !! -Prime de fin de mission (IFM) -Congés payés (ICCP) -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Et bien d'autres avantages... Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Vous appréciez le travail en équipe. Vous avez un excellent niveau de français, à l'écrit comme à l'oral. Vous aimez les environnements dynamiques et les journées qui ne se ressemblent pas. Vous avez le sens du service et une bonne dose de bonne humeur ! Ce poste est fait pour vous ! Postulez ou venez en agence (après avoir fait votre inscription sur notre site) pour nous rencontrer !
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour l'un de ses clients, leader dans la gestion locative de proximité, un Gardien d'Immeuble H/F sur Miramas. Le confort de vie des locataires dépend de votre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par votre capacité à organiser au quotidien l'entretien des résidences et un dialogue constant. En tant que gardien(ne) d'immeuble, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des résidents et la sécurité des immeubles. Placé(e) sous la responsabilité directe du responsable de secteur, vous assurez : - la propreté des ensembles immobiliers, - la gestion locative et commerciale des logements - la satisfaction client par un traitement réactif de leurs réclamations. Vous contribuerez également à la maintenance technique du patrimoine et à la gestion sociale de la résidence. Enfin, vous veillerez au recouvrement des impayés et au respect des budgets alloués. Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un CAP ou CQP gardien d'immeuble, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Des connaissances en immobilier sont un plus. Vous êtes reconnu(e) pour : -Vos qualités relationnelles -Vos qualités rédactionnelles -Votre réactivité -Votre sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable d'évoluer en autonomie. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable. CDI de 37 heures de travail par semaine avec 15 jours d'ARTT par an, un 13e mois, des primes de vacances, d'intéressement et de participation, des titres restaurant, une mutuelle familiale et des prestations CSE. Nous recherchons un talent pour un CDD de 1 mois, renouvelable. En cas de résultats satisfaisants, vous pourriez décrocher un CDI et devenir un membre clé de l'équipe.
Pour notre client spécialisé dans le prêt à porter sportswear nous sommes à la recherche d'un vendeur. Vous aurez pour mission : Accueillir et conseiller les clients. Assurer la présentation et la mise en avant des produits en magasin Gérer les opérations de vente et de caisse Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service de qualité Planning : Variable selon les besoins du client Salaire : Variable selon profil et expérience vous aimez le sport, et vous avez des connaissances dans les vêtements de sport. Expérience préalable en vente, idéalement dans le secteur de la mode Sens du service client et excellent relationnel Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe
TWININ GROUP recrute pour son client Selecta Informations sur l'entreprise SELECTA vous connaissez ? Le partenaire qui accompagne vos pauses café lorsque vous sortez de chez vous. C'est nous ! Leader européen des concepts de pauses, des solutions café, boissons et snacking, en libre-service sur le lieu de travail et dans les transports, nous sommes fiers d'innover chaque jour pour aider nos clients à améliorer la qualité de vie de leurs collaborateurs et à les accompagner dans leurs projets de transformation des modes de travail. Nous redonnons le sourire à plus de 10 millions de consommateurs grâce à nos 450 000 points de vente implantés en Europe. Notre histoire ne fait que commencer : venez l'écrire avec nous ! Description Rattaché.e à votre Manager des opérations, vous êtes le relais de SELECTA chez nos clients grâce à la gestion complète d'un parc de distributeurs automatiques. Vous assurez le bon fonctionnement de nos machines en étant garant.e de l'état du matériel et de l'approvisionnement. Vos missions principales seront les suivantes : - assurer le transport des produits entre l'agence de stockage et le point de vente, - effectuer le nettoyage, l'entretien et le garnissage de nos distributeurs, automatiques, collecter les recettes et de déposer les fonds selon un plan fixé, - vérifier le bon fonctionnement de chaque distributeur et de réaliser les réparations techniques de base, - être le/la garant.e de l'image de la société en développant de bonnes relations clients/consommateurs, faire remonter les informations liées au suivi de votre activité grâce notamment à la télémétrie... Profil Vous avez le sens du commerce et du service client, vous être rigoureux/se, autonome. Vous disposez idéalement d'une expérience professionnelle préalable dans la grande distribution ou la restauration. La détention du permis de conduire B véhicule léger exigé est obligatoire. Avantages - Un processus de recrutement transparent et rapide dès la prise de contact, - Un accompagnement à la prise de poste dès votre arrivée, - Café gratuit pour vos moments de détente, - Une mutuelle gratuite pour les salarié.es seul.es, - Trajet domicile-travail autorisé avec véhicule de service - Panier repas 7€ nets par jour travaillé
Dans le cadre de son développement, BATISANTÉ recherche pour son service ADV à Salon-De-Provence un(e) Assistant(e) administratif (f-h) en CDD 3 mois. Spécialisée dans la protection des personnes et des biens, BATISANTÉ accompagne les professionnels de l'habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans la recherche de solutions en Protection Incendie, Protection Nuisibles, Dépannages et Travaux, Contrôles et Diagnostics Techniques Immobiliers et Expertise Ascenseurs. En renfort, au sein de l'équipe ADV, vous participez au suivi des dossiers et aux demandes de notre clientèle professionnelle (Entreprises, Collectivités, Foncières, Industries...). Vous travaillez en étroite collaboration avec nos équipes de commerciaux. Vos principales missions : Accueil téléphonique et prises de rendez-vous, Traitement des demandes clients (mails, téléphone...), Enregistrements et mises à jour des données, Reporting... Idéalement de formation supérieure, vous avez une première expérience (cela peut-être une expérience acquise dans le cadre d'un stage ou d'une alternance) au sein d'un service administratif, administration des ventes, ou en assistanat commercial. Votre aisance relationnelle et téléphonique, votre goût du travail en équipe, votre polyvalence, votre dynamisme, votre curiosité, votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien les missions confiées. Salaire à définir, tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, RTT, accès aux avantages du CSE... Poste à pourvoir immédiatement. Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, rejoignez notre équipe !
Vous exercez au sein d'une boulangerie pâtisserie en centre ville de Salon de Provence Vous effectuez principalement la préparation des sandwichs et des salades. Vous travaillez du 6h à 13h30 ou de 12h à 19h20. 2 jours de repos par semaine dont le dimanche.
Dans le cadre de son exploitation pour le compte de la Métropole Aix-Marseille Provence, MOBILINK, filiale du Groupe TRANSDEV recherche un conseiller multi-mobilité (H/F) pour la Pôle d'Echange Multimodal (PEM) de Salon-de Provence. MISSIONS : Exploitation et sécurité du site : - Assurer la sécurité des biens et des personnes sur le pôle d'échanges - Vérifier et faire respecter les affectations des quais - Assurer au quotidien et pendant les heures creuses, les auto-contrôles prévus de l'ensemble des biens, et équipements et ouvrages du pôle d'échanges Maintenance Technique : - Effectuer les rondes techniques et assurer les remontées d'anomalie auprès du responsable d'exploitation - Durant les rondes techniques s'assurer de la bonne tenue des équipements de sécurité incendie Accueil et orientation : - Informer et orienter les usagers sur le site du pôle d'échanges - Vendre des titres de transport aux voyageurs et gérer la caisse PROFIL : - Diplomatie et qualités relationnelles - Réactivité - Autonomie et rigueur - Titulaire du permis (Pour déplacements sur différents sites) - Aisance avec les outils numériques (application téléphone, site internet) HORAIRES : 35h / semaine avec travail régulier les week-ends (horaires variables) Pôle d'Echange Multimodal (PEM) de Salon-de-Provence
Dans le laboratoire de production vous vous occuperez des différents postes Préparation des pates à pain Préparation des graines et ingrédients Nettoyage des différents postes de travail Relevé des températures des différents postes de froid Confection des viennoiseries et pais spéciaux Horaire à définir en fonction du temps de travail Amplitude maximale de 15h à 00h Formation effectuée sur place par l'employeur Repos les dimanches +1 jour de repos à convenir avec l'employeur Pré-requis : Savoir être +++ Motivé pour le travailler avec des produits artisanaux.
L'agence LIP TRANSPORT recherche un AGENT DE QUAI / MANUTENTIONNAIRE pour notre client basé sur GRANS et spécialisé dans le TRANSPORT ROUTIER. Vos missions : Savoir identifier les articles qui sont présents en stock et/ou qui viennent d'arriver Savoir intégrer les articles sur la bonne commande, informatiquement et physiquement. Savoir alerter en cas d'articles détériorés à réception (émission de réserves) Horaire : 6h à 13h, du lundi au vendredi avec 30 minutes de pause Panier de 6.81€ net dès 7h de travail effectif. Prise de poste rapide 80% de manutention avec port de charges lourdes et 20% de déchargement/ déchargement / rangement avec le Caces 1 Caces 1 obligatoire Le poste est basé à Grans. Vous êtes une personne fiable, rigoureuse, vous avez une expérience significative en logistique en tant qu'Agent de quai / Manutentionnaire, vous avez le Caces 1, vous êtes dynamique, sérieux, ponctuel et autonome et vous manipulez bien le PDA, alors postulez !
INTERACTION SALON DE PROVENCE recherche pour son client spécialisé dans la logistique basé sur CLESUD, un(e) ASSISTANT APPROVISIONNEUR (H/F). Ce poste est rattaché au responsable approvisionneur du site, dans un environnement en open space avec une petite équipe. VOS MISSIONS : - Définir le besoin futur (2000 références et 80 fournisseurs) - Analyser et optimiser les provisions de vente. - Identifier et corriger les écarts. - Collecter, analyser et passer les commandes. - Planifier les livraisons en relation avec les équipes exploitations et commerciales. PROFIL RECHERCHE : - Bac +2 en logistique / appro - Connaissance des outils de prévisions et d'approvisionnement - Aisance informatique - Sens de l'organisation et être force de proposition Horaires : de journée du lundi au vendredi Lieu : Miramas - CLESUD
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON (H/F) pour son dispositif d'Hébergement d'Urgence sur le département des Bouches du Rhône. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; Veiller au confort et au bien-être des usagers ; Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; Gérer les stocks Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle.
Nous recherchons pour notre client basé sur MIRAMAS, un approvisionneur (H/F). MISSIONS : - Définir le besoin futur - Analyser et optimiser les provisions de vente - Identifier et corriger les écarts - Collecter, analyser et passer les commandes - Planifier les livraisons en relation avec les équipes exploitation et commerciales. Taux horaire : 12€ à 13€ Horaires : Une semaine 7H30 / 15H30, Une semaine 8H30 / 16H35.
Agence intérim située à Salon de Provence
Sun Valley est une marque française spécialisée dans la conception et la commercialisation de vêtements sportswear et ski wear. Reconnue au niveau national et international, nous somme à la recherche d'un(e) conseiller(ère) de vente pour notre magasin Sun Valley de McArthurGlen à Miramas. Profil recherché : -Vous justifiez d'au moins une première expérience en tant que vendeur (se) dans une boutique de prêt à porter. Doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens du commerce. - Vous connaissez le secteur de l'habillement Vous êtes autonome, dynamique et enthousiaste, capable de gérer les priorités. Rigoureux et doté d'un grand sens de l'organisation, vous appréciez le travail en équipe. - Vous justifiez d'un bon niveau d'anglais Missions : - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Valoriser la marque et proposer ses produits en fonction des besoins du client - Atteindre les objectifs de vente et de satisfaction clients fixés par la hiérarchie - Prendre les retouches (le cas échéant) - Tenir les cabines - Encaisser les clients - Réaliser les vitrines et la mise en rayon conformément aux directives marketing et commerciales - Veiller au réassortiment des rayons et les maintenir en ordre - Reporter à sa hiérarchie tout dysfonctionnement constaté sur le point de vente - Participer à l'entretien du point de vente et autres tâches quotidiennes (nettoyage, rangement, réception des commandes, étiquetage, inventaire, etc.) Vous vous reconnaissez au travers de ce descriptif de poste ? N'hésitez pas et postulez !
En tant qu'Equipier Polyvalent h/f, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.
Le poste : Votre agence PROMAN SALON DE PROVENCE recherche pour un de ses clients un facteur H/F sur Salon de Provence. En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée, puis vous allez distribuer le courier auprès des particuliers. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. 12.14 €/h + CP + IFM + CET Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept sans exception du lundi au samedi Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Vous êtes sérieux et rigoureux. Vous pourrez bénéficier d'acompte à la semaine si besoin et d'aides et de services dédiés (mutuelle, déplacement, garde enfant, logement...). Cette offre vous intéresse ? Vous pouvez postuler directement sur notre site, ou venir sans rendez-vous, avec un CV à jour. Nous vous attendons à l'agence ! :) A très vite !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions du poste Rejoignez notre équipe passionnée où chaque jour est une nouvelle aventure savoureuse ! Nous recherchons un employé de libre-service spécialisé dans la Crèmerie et Fromages pour un remplacement au sein de notre magasin situé à Istres, célèbre pour ses fruits, légumes et épicerie fine de qualité. Dans cet environnement enrichissant, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer activement au succès du rayon crèmerie. Vos missions principales seront variées et déterminantes pour la bonne gestion du rayon. Vous serez chargé d'accueillir et conseiller notre clientèle dans le choix des produits laitiers tout en assurant la présentation attrayante des étalages. Une attention particulière sera portée à votre maîtrise impérative de la coupe du fromage, une compétence clé pour répondre aux demandes spécifiques des clients avec savoir-faire. Vous devrez également participer à la réception des marchandises, veiller à leur mise en valeur par un rangement soigné ainsi qu'au réassortiment constant des produits. La gestion rigoureuse des stocks et le suivi attentif des dates de péremption feront partie intégrante de votre quotidien pour garantir une offre toujours fraîche et attrayante. Ce poste prévoit un contrat hebdomadaire de 35 heures réparties du lundi au samedi, avec des horaires matinaux exclusivement dédiés aux tâches du rayon crèmerie. Vos efforts assidus ne passeront pas inaperçus : si votre performance est à la hauteur de nos attentes durant cette période, une autre opportunité pourrait s'ouvrir au sein de notre établissement pour poursuivre ensemble l'aventure. Le profil recherché Le candidat idéal saura mettre en avant son expertise et ses qualités humaines indispensables : - Maîtrise parfaite de la coupe du fromage - Sens aigu du service client - Esprit d'équipe solide - Rigueur et organisé dans ses tâches - Bonne capacité d'écoute active - Flexibilité et adaptabilité devant les exigences quotidiennes - Capacité à travailler seul ou en coopération selon les besoins Cette liste non exhaustive témoigne d'un esprit ouvert prêt à apprendre tout en partageant sa passion avec autrui
Depuis 2011, Feel Intérim, est une agence d'intérim et de recrutement locale, dynamique sur le bassin de l'emploi de Miramas. Nos atouts : la disponibilité, la réactivité et la proximité. Feel intérim vous propose chaque jour des missions d'intérim variées sur tout type de poste dans votre domaine. Vous avez envie de rejoindre une PME en plein essor, postulez en ligne dès maintenant.
Nous recherchons un Employé / Employée de rayon crèmerie fromagerie H/F Vos missions ; - Découpe de meules de fromages - Respect des règles et des normes d'hygiènes - Mise en rayon - Gestion des stocks
Appel Intérim
Nous recherchons une maitre/maitresse de Maison, au sein d'une maison accueillant des enfants de 3 à 18 ans, relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance. L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. C'est un agent technique qui travaille en liaison étroite avec les éducateurs pour maintenir, valoriser et développer un cadre de vie de qualité pour les mineurs accueillis. Il entretient un lien fonctionnel avec la secrétaire de la maison pour la gestion des stocks et l'élaboration des menus. Connaissance des normes HACCP demandée Horaires : 7H/15H ou 13H/21H (par roulement). 1/2 Week-end travaillé. CDD de 2 mois reconductible.
L'ENTREPRISE : Weldom, entreprise du groupe Adeo (Leroy Merlin, bricoman,) développe un concept de bricolage de proximité. Portée par des valeurs fortes du commerce de proximité, l'enseigne Weldom en constante croissance sur le marché du bricolage a été élue « chaine de magasins préférée des Français des années 2023 et 2024 » Notre ambition : être utiles aux autres et au monde en améliorant l'Habitat pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi. Pour y parvenir, la marque a besoin de la force collective et de talents, d'hommes et de femmes prêts à accompagner le développement de l'entreprise en magasin. Et si nous étions faits pour nous rencontrer ? DESCRIPTIF: Nous recherchons un(e) Chef Secteur commerce H/F pour un de nos magasins WELDOM à Istres Rattaché au Directeur de magasin, membre du comité de direction (composé de 2 à 4 membres en moyenne), en lien avec l'ensemble des collaborateurs du magasin et les clients, ta mission sera de : - Manager une équipe de 2 à 4 personnes - Définir et mettre en œuvre le commerce dans ton secteur dans le respect du concept de proximité proposé par l'entreprise, - Garantir la satisfaction clients, - Animer ton équipe à la vente de proximité, - Proposer des leviers de développement co-construits avec ton équipe afin d'atteindre les objectifs de tes rayons et du magasin - Contribuer activement au développement de tes collaborateurs, - Animer et fédérer ton équipe autour des valeurs et du projet d'entreprise. - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. PROFIL SOUHAITÉ : Passionné de bricolage, la vente est ta seconde nature, tu as un excellent relationnel client, tu es à l'écoute et tu transformes facilement les besoins des clients en solutions efficaces. Exemplaire dans ta posture, tu aimes le travail d'équipe. Véritable manager coach, tu sais facilement responsabiliser ton équipe pour atteindre ensemble, les performances durables de vos rayons. Membre du comité de direction magasin, tu garanties et animes les performances économiques des rayons dont tu as la charge. Tu contribues à l'amélioration continue de la relation clients et des process métiers. Tu accompagnes le développement des savoirs faires et savoir-être de ton équipe. Tu disposes d'une formation commerciale et d'une expérience d'au moins 2 ans en vente, idéalement dans l'univers du bricolage. Tu es à l'aise avec les outils informatiques et mobiles. Tu connais la législation commerciale et tu as des bases en législation sociale. POUR POSTULER : N'hésite pas à proposer ta candidature sur le site.
WELDOM est une enseigne de bricolage de proximité du groupe ADEO (LEROY MERLIN - BRICOMAN)
L'AGAPEI 13 recrute pour son établissement IME Les Cyprès une maîtresse de maison H/F Contrat à Durée Indéterminée. Temps plein soit 35H semaine Lieu de travail : Internat la « La Pinède » - 362 Vieille route de Pelissanne - 13 300 Salon de Provence Dans le cadre du renforcement des modalités de répits ouvertes aux enfants de 6 à 16 ans, présentant une déficience intellectuelle et/ou un trouble du spectre de l'autisme, notre service ouvre 210 jours par an, du lundi au vendredi : - 8 places en journée pour enfants déficients intellectuels et 4 places à l'internat. Salaire brut mensuel compris entre 1844.72€ et 2334.82€ + prime Ségur Diplôme et expériences : Diplôme de maitresse de maison exigé Connaissances des publics déficients intellectuels et des dispositifs afférents. Des connaissances au sujet des spécificités de l'accompagnement des personnes autistes serait un plus apprécié. Missions : La maîtresse de maison assume une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères de gestion simple. Sa mission s'effectue en lien avec l'équipe éducative : il (elle) contribue à l'accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne. ... Elle contribue à assurer un accueil de qualité aux usagers. Elle s'assure de l'hygiène générale des locaux, des repas, ders installations. Elle garantit la qualité et l'adaptation du cadre de vie au regard du projet d'établissement et des projets personnalisés contractualisés. Elle anime et gère les espaces dédiés aux activités et lieux de vie des usagers. Profil : La maitresse de maison doit être capable de s'inscrire et de collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Ecoute et disponibilité Sens de l'organisation, rigueur Prise en compte de l'environnement global du sujet. Adaptation, souplesse.
Réceptionnaire Logistique Confirmé(e) (H/F) - Nous recherchons votre expertise ! Vous disposez d'au moins 6 mois d'expérience en logistique et êtes titulaire du CACES 1A à jour ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions principales : - Réceptionner les marchandises et veiller à l'application des procédures en vigueur - Contrôler les produits, signaler les anomalies, et enregistrer les données dans le système INFOLOG - Utiliser le CACES 1A dans le cadre des opérations de réception Profil recherché : Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un réel esprit d'équipe. Une bonne communication est indispensable pour assurer des échanges efficaces avec les différents interlocuteurs internes et externes. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et motivé(e) à apprendre de nouvelles technologies liées au secteur logistique. Votre capacité d'adaptation aux priorités changeantes sera un véritable atout. Compétences et qualités attendues : - Bonne communication - Sens de l'organisation - Gestion efficace du temps - Esprit d'équipe - Maîtrise de INFOLOG - Titulaire du CACES 1A Informations complémentaires : - Lieu : Miramas Clé Sud (13) - Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h00 à 15h30 - Taux horaire : 11,92 € brut + primes de production Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Au sein d'un point de vente pour un spécialiste de la maintenance de véhicules et vente d'accessoires, vous serez en charge de : - de renseigner, conseiller et guider les clients en magasin - assurer la vente de produits et prestations associées et développer les ventes complémentaires - assurer la gestion du SAV (Service-après vente) - Assurer la bonne tenue des stocks, de la réserve et du magasin et suivre les livraisons - la gestion des commandes internet - la réception/mise en rayon des produits, animer les rayons et les opérations de promotions - l'entretien de l'espace de vente La polyvalence est exigée Vous travaillez du lundi au samedi avec 1 jour de repos à définir avec l'employeur. Primes sur objectif. CDI 35h/semaine Une connaissance impérative de la mécanique est demandée.
Nous recherchons pour notre client basé sur Salon de Provence, un(e) conseillé(re) accueil (H/F). EXPÉRIENCE EXIGÉE EN GARAGE AUTOMOBILE. Vous êtes en charge de : - Accueil téléphonique / physique - Communication avec les clients concernant leur dossier de garantie constructeur - Support à la gestion de la qualité de service et de la satisfaction client - Réalisation de diverses missions de secrétariat : planning, traitement de courrier, mailing, recueil de données, classement, etc... - Application des procédures en vigueur dans l'entreprise - Mise à jour et classement de la documentation technique et commerciale - Promotion des offres de service de l'entreprise Horaire : 39h/S 8H 12H - 14H 18H du Lundi au Jeudi et le Vendredi 8H 12H-14H 17H Taux horaire : Selon expérience
Sous l'autorité du Gérant Magasin, vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients. Vous aurez également la charge de la bonne gestion des rayons qui vous seront confiés, et en particulier : - Assurer la propreté et le bon fonctionnement, la mise en linéaires des produits et le remplissage constant de l'ensemble du rayon - Veiller à l'évolution des gammes, animer les promotions, - Traiter les relevés de prix, les analyser et faire des propositions de mesures correctives, - Assurer le bon approvisionnement, passer les commandes, gérer les ruptures et réceptionner les marchandises, - encaissements Vous contrôlerez le respect des procédures en matière de paiement, de lutte contre la démarque. Profil filière commerce, passionné(e) par le service client. Votre sens du service client, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe feront la différence. Vous êtes ouvert au changement mais aussi force de proposition. Type d'emploi : Temps plein CDI 35 heures Salaire : 1747,20 € BRUT par mois
Vous souhaitez donner du sens à votre travail en exerçant en tant que Chargé(e) des RH et de la Paie dans une structure de l'Economie Sociale et Solidaire? Venez intégrer notre Association porteuse de 2 Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI). Vous interviendrez sous l'autorité du Directeur et prendrez en charge, au quotidien, l'ensemble de la gestion RH et de la paie des salariés Permanents et en Insertion. Vos missions principales : - VEILLE ACTUALITE SOCIALE (ensemble des obligations légales liées à la gestion administrative du personnel, la paie) Se tenir à l'écoute des grandes mutations touchant l'association et son environnement Mettre en œuvre les adaptations nécessaires, élaborer ou faire évoluer les procédures internes - COORDINATION DE L'ADMINISTRATION RH Veiller au respect du Code du Travail, appliquer la réglementation de la CCN des ACI, assurer et suivre les process de gestion des temps (Kelio - absentéisme des salariés, ...), gérer les incidences et les mesures disciplinaires Assurer les relations avec les organismes sociaux (mutuelle, urssaf, CPAM, ...) Gérer la paie (préparer les éléments fixes et variables, établir entre 90 et 100 bulletins/mois avec Quadra PAIE, déclarations obligatoires - CONSEIL RH Participer au dialogue social (salariés, partenaires sociaux, IRP) Préparer les réunions du CSE Conseiller les Responsables d'Exploitation, Encadrants Techniques et ASP ainsi que la Direction - REPORTING RH Elaborer l'ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel : absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail, ... - RECRUTEMENT des emplois non permanents. Il s'agit le plus souvent des CDDI (entrées/sorties permanentes), CDD et stagiaires. Organiser les réunions d'information collective, animer les permanences auprès des partenaires de la politique de la ville. - FORMATION des personnel Permanents et en Insertion Lien avec OPCO. Suivi des demandes prise en charge et remboursement. Le/la chargé(e) RH/Paie fera fonction de responsable du personnel, coordinateur/trice de toutes les problématiques RH inhérentes au bon fonctionnement de nos 2 chantiers d'insertion par l'activité économique. Convention Collective applicable : CCN des ACI (SyNESI) La connaissance du logiciel QUADRA PAIE(CEGID) sera appréciée. Avantage : 6 semaines de congés payés Poste à pourvoir immédiatement
Votre mission : mise en place de la salle petits déjeuners veiller au réapprovisionnement du buffet petit déjeuner nettoyage et remise en place des tables pdj après chaque départ de client assurer le nettoyage de la cuisine, de la cafétéria et de la réception. travail uniquement le matin de 7h00 à 12h00 Vos compétences : accueillir et satisfaire les demandes de nos clients Etre sensible aux règles d'hygiène intégrer une équipe dynamique Etre rapidement en autonomie dans vos missions
Description du poste - Assurer la réception et le traitement des livraisons (déballage, bipage, pliage, rangement ...) - Gérer le réassort de la surface de vente en collaboration avec les conseillers(ères) de vente - Participer aux inventaires et garantir activement la réduction de la démarque inconnue - Etre garant(e) de l'organisation optimale de la réserve et de sa propreté - Être garant(e) du respect des process internes (RFID, livraisons, picking..) au quotidien. Profil recherché Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une première expérience significative dans une fonction similaire de au moins 2 ans et êtes capable de vous adapter à un environnement dynamique et exigeant. Vous avez une véritable sensibilité mode et une connaissance du prêt à porter haut de gamme. Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion des différents processus et êtes capable de faire face à tout type de public en faisant preuve de bonnes qualités d'écoute et d'un fort esprit d'équipe. Bon niveau d'anglais requis, la maîtrise d'une seconde langue est appréciable.
Sous l'autorité fonctionnelle directe de la coordination de l'Espace de Vie Sociale Centre d'Animation du Vieux Moulin, le médiateur social et culturel ou la médiatrice sociale et culturelle exerce ses missions professionnelles visant à améliorer les rapports sociaux. Il ou elle met en place des animations diverses en direction des publics adultes et des familles. Il ou elle anime et coordonne les activités dans le cadre du projet global d'animation et de médiation socio-culturelle en concertation avec les partenaires et les habitants. Conditions de recrutement dans le cadre d'une convention adulte relais: -être âgé d'au moins 26 ans, -être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat, -résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou, à titre dérogatoire, dans un autre quartier. En cohérence avec les missions de la convention Adulte relais : - Assurer une mission de médiation pour favoriser le lien social, la participation des habitants et la vie dans le quartier - Mener une médiation sociale et culturelle, relation école-quartier - Maintenir et développer le lien parents-école - Soutenir la fonction parentale (Reaap-Ateliers parents-enfants) - Contribuer à renforcer la vie sociale locale, favoriser le lien social, la participation des habitants et la vie dans le quartier - Développer la capacité d'initiative et de projet - Favoriser le lien social au sein des jardins familiaux, le développement durable et social - Mener une médiation dans l'accompagnement à la scolarité (CLAS, Coup de pouce) - Co construire des actions transversales avec les animateurs environnement - Participer à l'ensemble des projets portés par la structure - Organiser des évènements festifs et des sorties familiales
Basé(e) à Grans et rattaché(e) au Directeur des Opérations, effectue la gestion des tâches administratives liées au périmètre : - Gestion administrative et documentaire - Rédaction de courriers, notes diverses, comptes rendus - Mise à jour les procédures administratives avec déploiement auprès des Assistantes des sites - Analyse et contrôle des comptes de résultats des établissements du périmètre - Traitement des dossiers Assurances sinistres - Traitement des engagements Achats Frais Généraux - Traitement administratif des engagements DI - Gestion des contrats des matériels roulants de l'ensemble du parc (GEOFLEET) - Remontées des factures achats en respect des dates butoires - Imputation et enregistrement de l'ensemble des factures achats - Traitement de l'ensemble des factures Achats litiges - Suivi du traitement des achats auprès des Assistantes des sites - Traitement des FAR des sites - Traitement des cessions (salaires - ventes) - stocks des sites - Provisions sociales des sites - Etablissement de l'ensemble des factures Ventes - Application et traitement du Process des Avoirs - Etablissement du CA du périmètre - Gestion - Suivi des relances de l'ensemble des clients - Suivi des balances âgées - Suivi des contrats clients - indexation tarifaire - proposition financière - Suivi des contrats fournisseurs (ORFEO) - Suivi des KPI'S - Traitement suivi et consolidation des éléments prépaie, pointages, compteurs d'heures.(BODET, BAPS) en respect des dates butoires - Support sur certaines tâches administratives liées aux Ressources Humaines Profil recherché : - Formation : Min Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) - Expérience professionnelle : 3 à 5 ans d'expérience - Maîtrise du Pack Office (WORD, EXCEL, POWERPOINT) - Aisance outils de gestion, paye, comptable et financier - Rigueur, Organisation, Confidentialité, Dynamisme, Autonomie, Sens des responsabilités, Force de proposition, Aisance dans la communication, Disponibilité Avantages : 13ème mois, prime trimestrielle de 580€ selon l'atteinte des objectifs, prime d'intéressement et de participation, tickets restau Prise de poste dès que possible.
Notre entreprise familiale créée en 1985 à Ramatuelle se développe. Nos valeurs principales, la créativité, la qualité et la satisfaction clientèle. Venez profiter de l'image de Saint-Tropez et de la notoriété croissante de Kiwi en rejoignant nos équipes en qualité de vendeur en prêt à porter sur Miramas dans un village outlet. Vos missions : - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits. - Effectuer les opérations d'encaissement - Réceptionner les marchandises les produits et contrôler la conformité de la livraison - Préparer la mise en rayon des produits des articles et les installer en magasin ou sur un stand - Effectuer le rangement et l'approvisionnement des rayons de la réserve - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente. Les habiletés nécessaires à l'occupation de ce poste sont : travailler en équipe Organiser Agir dans une relation de service Communiquer Les avantages à travailler dans cette entreprise sont : Etre reconnu(e) professionnellement. Evoluer professionnellement Gérer des relations avec des clients. Place de parking assurée. Mutuelle prise en charge à 50% (prévoyance et complémentaire) Les contraintes de ce poste sont : - L'activité implique une station débout prolongée Travail sur 6 jours pendant 6h30 et 1 jour de repos/sem
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Méditerranée un(e) : Chargé de gestion locative H/F en CDD (2 mois éventuellement renouvelable ) Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance. C'est favoriser : - L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ; - La coordination de l'intervention des différents prestataires de services sur la résidence ; - Le « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur. C'est veiller : - A la propreté du site ainsi qu'au bon fonctionnement des installations ; - Au bon fonctionnement des organes de sécurité du site et alerter en cas de dysfonctionnement. Le Responsable de Résidence est au cœur de l'activité d'Adoma en garantissant un suivi de proximité de nos résidents, avec une attention particulière portée sur les indicateurs de suivi (taux d'occupation, taux d'impayés, taux de satisfaction). PROFIL: Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement, avec en plus : Un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale. Une 1ère expérience similaire, idéalement acquise dans le domaine du logement social. Une connaissance de la gestion locative et les aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social. Un bon relationnel et un sens du service client Postulez ! Lieu : Salon-de-Provence Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Carte-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE .Remboursement transport en commun à hauteur de 75% C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique avec le manager 2. Une rencontre avec lui pour échanger sur les missions et votre projet professionnel ENTITÉ DE RATTACHEMENT : En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires.
Vous serez chargé(e) d'assurer la livraison de meuble et de l'électroménager dans divers secteurs. Port de charges lourdes Missions -Assurer la livraison de produits ou de marchandises aux clients dans les délais impartis (livraison au pied du camion, déballage + débarrassage des cartons (benne de recyclage au DEPOT) -Contrôler la conformité des marchandises livrées avec les commandes -Maintenir son véhicule en bon état -Planifier les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet
L'Association SAINTE MARIE est un acteur important dans le paysage associatif de la région. Reconnue d'intérêt général, l'Association accompagne au quotidien 120 personnes en situation de handicap dans deux établissements non médicalisés. L'Association Sainte Marie rechercher un AES/AMP H/F pour rejoindre l'équipe de l'EANM Bois Joli situé à Lançon-Provence (13) Missions principales : Membre de l'équipe socio-éducative, l'AES participe à l'accompagnement, à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Il/Elle Intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les personnes en situation de handicap, familles et groupes avec lesquels il travaille aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Les missions confiées sont notamment : - Participer à l'accompagnement des gestes de la vie quotidienne (aide aux repas, toilettes, habillage, rangement du linge, .) - Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé des résident en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les référents, ainsi qu'à sa mise en œuvre, dans le cadre du projet d'établissement - Produire des écrits (Bilans, projets, synthèses, rapports et compte - rendus) dans le cadre de la prise en charge des résidents - Organiser et animer les activités de maintien et de développement - Garantir la sécurité, et le bien-être des Résidents - Est acteur dans la mise en œuvre de la Démarche d'Amélioration Continue de la Qualité - Participer aux réunions d'équipe Profil DEAES (ou équivalent) exigé Expérience avec des personnes en situation de handicap appréciée Capacités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe Respect du rythme et des besoins des usagers Permis B Compétences Mettre en œuvre une méthodologie de projet Utiliser l'outil informatique (communication, rédaction, utilisation de logiciels divers.) Être à l'écoute / Établir une relation de confiance avec l'usager Travailler en coopération avec l'équipe multidisciplinaire, les familles, les partenaires Conditions Rémunération : Salaire et reprise d'ancienneté selon grille de la C.C.N. du 30 octobre 1951 (à partir de 2039 € bruts mensuels pour 151,67h - indemnité mensuelle métiers socio éducatifs incluse)
Le poste : Votre agence PROMAN SALON recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine de logistique, un assistant logistique H/F sur Miramas Vos missions consisteront à : Expéditions de marchandises, accueil chauffeurs, suivi départ des tractions, remplir les CMR (...) Savoir utiliser excel et word Expérience en logistique souhaitée Rémunération: 12.03€/h + Ticket restaurant + CP + IFM + CET 5% 09h00-17h00 / pause 1h00 Poste à pourvoir à compter du 23/06/2025 pour minimum Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de poste. Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se), nous attendons votre candidature ! Vous pouvez postuler sur notre site en sélectionnant notre agence Salon, ou venir directement en agence avec votre CV ! Plus d'infos en agence ou par téléphone Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes un magasin de bricolage, vous serez amener aux missions suivantes : Accueil et encaissement des clients, tenue de la caisse. Vous avez un bon relationnel client Travail samedi journée et dimanche matin si vous êtes volontaires.
Femme de Chambre Polyvalente - Temps plein (20h/semaine) - POSTE LIBRE DE SUITE Jusqu'au 30 Juin 2025 Le poste est à temps partiel (20 heures par semaine), avec des horaires répartis selon les besoins du service (principalement en matinée et en journée). Vos missions principales seront les suivantes : Entretien du linge : repassage et pliage Salle des petits déjeuners : vaisselle et nettoyage de la salle Nettoyage de la terrasse : sol, tables, chaises et transats Nettoyage des parties communes de l'hôtel Entretien des chambres : recouches et chambres à blanc Profil recherché : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Discrétion et esprit d'équipe Une première expérience en hôtellerie est un plus, mais non indispensable
LAMY recherche un/une Assistant(e) Copropriété F/H. Vous êtes directement rattaché(e) à un Responsable Copropriété ou Directeur d'agence en CDI : En nous rejoignant, vous serez amené(e) à : - Mettre en œuvre le processus de convocation d'Assemblées générales et la diffusion du procès-verbal, - Mettre à jour les carnets d'entretien, - Établir les états datés en lien avec le service comptable - Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients - Saisir les demandes de devis, ordres de service, courriers - Déclarer et suivre les sinistres « multirisques » sous contrôle du Gestionnaire de copropriété, - Tenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance). - Être garant de la satisfaction des clients. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous possédez un grand sens du service et vous êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens de l'organisation et des priorités. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...), Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
Mission Principale : Réaliser les opérations de pompage et nettoyage haute pression en milieu industriel. MISSIONS PRINCIPALES : Réaliser les opérations de curage HP et de pompage en milieu pétrochimique / Réaliser les travaux de nettoyage industriel / Veiller au maintien en état de marche de son équipement, des outils de chantier et des engins confiés / Signaler les anomalies matériel à son N+1 / Participer aux réunions et aux formations / prévues par sa hiérarchie Vous évoluez dans un milieu où la sécurité est PRIMORDIALE, vous êtes à l'écoute et rigoureux dans la mise en œuvre de vos activités Ponctualité / Remonter les situations à risque à son responsable. FORMATION ET EXPÉRIENCE REQUISE : Permis B et véhiculé obligatoire / Permis C et FIMO / Formation ADR / S3C Chef de bord et Haute pression / GIES 1 ou 2 - ATEX / L'expérience similaire est un +
Nous recherchons sur le secteur de Miramas, un agent qualifié de service pour le nettoyage de bureaux/administratif du lundi au vendredi 16h à 19h. Du 28 Juillet au 5 septembre.
Nous recherchons sur le secteur de Miramas, un agent qualifié de service pour le nettoyage de bureaux/administratif du lundi au vendredi 15h45h à 19h15. Du 16 Juillet au 1er aout.
Les missions du poste Dans le cadre d'une campagne nationale afin de représenter une gamme de cigarettes électroniques, nous recrutons un Conseiller de vente itinérant. Nous recherchons un conseiller de vente H/F : - Disposant du permis B - Disponible dès fin juillet et jusqu'à décembre 2025 - Pouvant travailler du mardi au samedi inclus - Appréciant la mobilité et ayant un bon relationnel client. En tant que Vendeur / Conseiller, vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Intervenir chaque jour dans un bureau de tabac différent. - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Temps plein : Poste 35h/semaine du mardi au samedi inclus - Permis B obligatoire : Mobilité requise dans un rayon de 0 à 150 km autour de ville centrale du secteur. - Vous disposerez d'un stand, d'une tenue et de produits afin de représenter la marque. - Poste à pourvoir dès maintenant et pour toute l'année 2025 La rémunération Package attractif : - Fixe 35h/semaine + Prime de panier repas quotidien - Diverses primes : Prime de présence + Prime basée sur les objectifs de vente - Véhicule et carte essence fournis - Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Contrat : CIDD ou Freelance possible Secteur : Mobilité sur Salon de Provence et sa périphérie Le profil recherché Fort d'une collaboration de plusieurs années avec la marque représentée, vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des produits proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce.
GLOBE GROUPE est le premier Groupe en Europe entièrement dédié au Shopper et à la Vente. Fondé en 2002, le Groupe possède 230 collaborateurs et plus de 100 clients actifs, parmi lesquels LVMH, Samsung, L?Oréal, Dyson, Mondelez, Google, Carte Noire? Le Groupe, implanté dans une douzaine de villes en France, en Allemagne et en Suisse, accompagne les marques dans l?accélération de leur Transformation Commerciale. Le modèle adresse les besoins du New retail : Shopper Centric, Phygital, Omnicanal,
Nous recherchons sur le secteur de Salon de Provence, un agent qualifié de service pour le nettoyage de bureaux/administratif du lundi au vendredi 6h à 11h. Du 7 au 25 Juillet. 2 sites à 2 kms de distance, L'un de 6h à 7h30 et l'autre de 7h30 à 11h.
Nous recherchons sur le secteur de Salon de Provence dans la zone de Bel air, un agent qualifié de service pour le nettoyage de bureaux/administratif du lundi au vendredi 2h30 à 6h30. Du 1er Juillet au 31 aout.
Vous réaliserez les travaux d'entretien des écoles, au sein de la commune. En équipe, mais aussi en autonomie, vous devrez effectuer les travaux d'entretien suivants: - entretien des classes (mobilier, sol, tableau...) - entretien des parties communes (couloirs, salles polyvalentes, vestiaires, salle des maîtres...) - entretien des espaces extérieurs (cours de récréation, parvis de l'école) - évacuation des déchets - entretien des sanitaires (intérieur et extérieur) - entrée et sorties des containers - entretien des containers - sécurisation de l'école - accueil des personnes extérieures (entreprises, services municipaux, parents...) Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 6h à 12h Les congés ne pourront pas être pris pendant les périodes scolaires. CDD d'un mois, renouvelable pour des périodes plus longues.
Nous recherchons pour notre établissement situé à LANCON DE PROVENCE un Snackeur/Snackeuse en boulangerie. Vous interviendrez pour renforcer notre équipe au sein de notre établissement. Vos missions seront : - Préparer les garnitures, - Elaborer les sandwichs dans le respect de nos recettes, - Approvisionner les vitrines, - Entretenir le poste de travail en respectant les règles d'hygiène, Travail les samedis, dimanches et jours fériés (majorations conventionnelles) Si vous êtes motivé, savez travailler en équipe, rejoignez-nous pour apporter votre expérience et votre savoir-faire. Compétences Préparer et assembler un plat simple Type de sandwich Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Controler l'état de conservation d'un produit périssable Qualités professionnelles Gérer son stress Rigueur Sens de l'organisation
Chez Leadsen-RH, nous vous accompagnons avec attention et bienveillance à chaque étape de votre parcours professionnel. Laura, chargée de recrutement, vous guide pour trouver l'opportunité qui sera en parfaite adéquation avec vos ambitions. Aujourd'hui, nous recherchons un Conducteur de ligne (H/F) dans une industrie innovante. Vos missions : une production fluide et parfaitement maîtrisée. Sous la supervision du responsable de production, vous serez responsable de votre ligne, de son bon fonctionnement à la qualité des produits finis : - Conduire une ligne automatisée en assurant les réglages, les démarrages et la fluidité du process. - Optimiser les paramètres de production pour garantir qualité, sécurité et performance. - Effectuer des contrôles qualité en temps réel et assurer la traçabilité des données. - Gérer les incidents mineurs et faire le lien avec la maintenance en cas de besoin. - Respecter les délais et assurer la productivité tout en garantissant un haut niveau d'exigence. Conditions du poste : Avantages : panier jour, prime d'habillage, intéressement, participation, mutuelle. Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et investi(e). Vous justifiez idéalement d'une expérience en conduite de ligne ou en production industrielle. Une formation de type CAP, BEP ou Bac Pro est un plus, mais c'est votre savoir-faire terrain et votre motivation qui feront la différence. Si vous recherchez une entreprise dynamique et bienveillante, où sérieux et motivation sont valorisés, ce poste pourrait être une belle opportunité pour vous. Chez Leadsen-RH, nous nous engageons à vous accompagner et à vous conseiller tout au long de votre parcours professionnel, pour vous permettre de grandir et d'évoluer à votre rythme.
Deviens le Maestro de la Recette d'Olives ! Une entreprise familiale où il fait bon vivre ! Votre agence de SALON DE PROVENCE recherche pour son client un Préparateur de recettes (H/F) Horaires : En 2x8 (ou 3x8 selon votre organisation) Tu cherches un job qui a du goût ? Tu n'as pas peur de te retrousser les manches et de faire danser les fûts d'olives ? Tu veux intégrer une équipe sympa dans une entreprise à taille humaine ? Alors lis bien ce qui suit Ta mission (si tu l'acceptes) : -Manutentionner les fûts d'olives (on compte sur tes biscotos ) -Alimenter les lignes de production avec précision et bonne humeur -Suivre les recettes à la lettre pour créer des mélanges savoureux -Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (parce que c'est sérieux quand même !) Intégrer Manpower, qu'est-ce que c'est ? -Un Compte Epargne Temps rémunéré à 8 !! -Prime de fin de mission (IFM) -Congés payés (ICCP) -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Et bien d'autres avantages... -Tu es dynamique, rigoureux(se) et tu aimes le travail en équipe -Tu es à l'aise avec le travail physique et les horaires postés -Une première expérience en agroalimentaire ? C'est un plus, mais pas obligatoire ! Ce poste est fait pour vous ! Postulez ou venez en agence (après avoir fait votre inscription sur notre site) pour nous rencontrer !
Le poste : Votre agence PROMAN SALON recherche un assistant RH en logistique H/F sur GRANS. Vos missions consisteront à : - Saisie des pointages - Utilisation de BAPS / KELIO - Accueil physique et téléphonique des différents intervenants internes et externes - Suivi des différents tableaux Excel (Achat, résulats, .) Maîtrise du pack office (Word, PowerPoint, Excel et Outlook) Mission à pourvoir du 16/06 au 31/12/2025 minimum 08h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30 (1 heure de pause) Rémunération : Taux horaire: 13,63 € brut Paniers repas 7.40€ net / jour travaillé Profil recherché : Vous avez une expérience de minimum 1 an sur ce poste. Votre dynamisme et vos connaissances pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Vous êtes sérieux et rigoureux, vous souhaitez vous investir sur du long terme. Cette offre vous intéresse ? Vous pouvez postuler directement sur notre site, ou venir sans rendez-vous, avec un CV à jour. Nous vous attendons à l'agence ! :) A très vite !! - Vous pourrez bénéficier d'acompte à la semaine si besoin et d'aides et de services dédiés (mutuelle, déplacement, garde enfant, logement...). - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) AES pour intégrer une équipe dynamique, qui accompagne 35 résidents en internat et 18 résidents en accueil de jour sur l'établissement de Bois Joli à Lançon pour un remplacement maternité. L'AES....Participe à l'accompagnement, à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les personnes en situation de handicap, familles et groupes avec lesquels il travaille aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Liens hiérarchiques et fonctionnels : Membre de l'équipe socio-éducative, elle, il est sous la responsabilité directe de la Cheffe de Service Educatif et / ou du cadre d'astreinte. Activités principales : Accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans la relation à leur environnement ; Anime et organise la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration ; Participe aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement ; Aide à la prise médicamenteuse selon la fiche de traitement et les procédures en cours ; Contribue à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet d'établissement en qualité de leurs mises en œuvre au quotidien ; Participe à la rédaction du suivi du compte personnel du résident ; Relation avec la famille, et le représentant légal de la personne et des différents partenaires extérieurs après accord du chef de service ; Est acteur dans la mise en œuvre de la Démarche d'Amélioration Continue de la Qualité (DACQ). Compétences : Engage et s'inscrit dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension ; Contribue à la mise en œuvre des projets personnalisés ; Œuvre au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes dont il a la charge ; Interroge et réajuste ses pratiques ; Anime et régule la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif ; Construit et anime des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution ; Favorise l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social ; Se situe et agit au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; Participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet global ; Sélectionne les informations à communiquer dans le respect de la personne et de la discrétion professionnelle ; Rédige des écrits professionnels. Le la futur(e) professionnel(le) qui nous rejoindra travaillera 1 WE sur 3, les roulements du matin démarrent à 7h30, les roulements du soir se terminent à 21h30.
Hébergement social pour personnes déficientes
MISSION PRINCIPALE Assurer la gestion physique et administrative des flux de pièces aéronautiques, depuis la réception jusqu'à l'expédition. Il garantit la conformité des commandes, la mise en stock, le suivi des flux export/import, et participe aux procédures douanières. Il intervient également en tant que préparateur de commandes pour les besoins de la production ou de la maintenance. ACTIVITÉS PRINCIPALES Réception & Contrôle - Réceptionner les livraisons (matières premières, pièces aéronautiques, consommables) - Contrôler la conformité des produits (quantité, qualité, traçabilité) - Enregistrer les entrées dans le système informatique - Gérer les documents de transport, douaniers et de conformité (BL, CMR, certificats, etc.) Préparation de commandes & Livraison interne - Préparer les kits de pièces pour la production ou la maintenance - Conditionner et emballer les produits en respectant les exigences aéronautiques - Acheminer les commandes dans les zones concernées : production, stockage, expédition Douane & Export/Import - Préparer et vérifier les documents douaniers (déclarations, certificats d'origine.) - Assurer le lien avec les transitaires, transporteurs et services douaniers - Organiser l'expédition de pièces à l'international (demande de transport, incoterms, etc.) - Gérer les flux de retour, réparations, ou prêts de matériel (RMA, rétrofit) Gestion des stocks & magasin - Organiser le rangement des produits (FIFO, traçabilité, péremptions) - Suivre les consommables sensibles (peintures, colles, outillages à étalonner) - Réaliser les inventaires périodiques et analyser les écarts - Maintenir le magasin propre, organisé et sécurisé Transports & interface fournisseur - Suivi des commandes fournisseurs et relance en cas de retard - Retrait de pièces chez les partenaires (AIRBUS Marignane.) - Chargement et déchargement des camions (CACES) COMPÉTENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE - Connaissance de la réglementation aéronautique (Part 145 - EU 1321/2014) - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et logiciels de gestion de stock (ERP/GMAO) - Connaissance des flux logistiques, incoterms, procédures douanières (import/export) - Connaissance des matières dangereuses (ADR/IATA) - Lecture de documents techniques aéronautiques (SB, AMM, IPC) - Bon niveau d'anglais technique QUALITÉS PERSONNELLES REQUISES - Rigueur et sens de l'organisation - Réactivité et gestion des priorités - Sens du travail en équipe et du reporting - Discrétion et respect des procédures de sécurité - Autonomie et capacité d'adaptation - Sens du service interne et orientation client CONDITIONS SPÉCIFIQUES - CACES 1/3/5 souhaité - Connaissance en procédures d'étalonnage et suivi des péremptions - Respect strict des normes qualité, sécurité et traçabilité aéronautique
Envie de rejoindre une équipe dynamique, conviviale avec de belles valeurs, pour un poste polyvalent, gratifiant, avec du sens, alors N'hésitez plus, rejoignez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences/sites et 400 métiers différents au sein du Groupe. Aujourd'hui, nous recrutons un Chargé de recrutement H/F en CDD pour notre bureau Adecco de Salon de Provence. Durée du contrat : 5 mois Vos missions : - Vous rédigez et diffusez les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurez le suivi - Vous recherchez les meilleures compétences sur les jobboards et auprès des sources du recrutement - Vous évaluez les compétences des candidats au travers d'entretien et de prises de références - Vous intégrez et accueillez sur site des intérimaires et/ou collaborateurs - Vous accompagnez et suivez régulièrement le parcours professionnel des intérimaires et/ou collaborateurs - Vous gérez administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs Avantages : - Tickets restaurants - Forfait mobilité durable ( participation de l'entreprise à vos déplacements domicile/travail dans une démarche de développement durable) - Mutuelle d'entreprise - RTT Vous intégrez un groupe qui favorise votre évolution et se soucie de votre bien-être au travail : - Parcours d'intégration et de formations - Mobilité interne et développement des compétences - Politique Qualité de Vie au Travail et Pacte social interne - Enquête annuelle de mesure d'engagement et de satisfaction. N'hésitez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées ! Intégrez un métier qui vous permettra chaque jour de faire bouger le monde de l'emploi et de participer à sa transformation. Votre profil: Vous avez une expérience de minimum 2 ans dans le recrutement et une appétence pour les ressources humaines. Vous avez une vraie aisance relationnelle. Vos qualités d'organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien. Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Enseigne régionale, leader dans la distribution BIO Recherche sa/son conseillèr.e beauté Nous commercialisons de nombreux produits beauté, du maquillage bio et écologique, aux gels douche, shampooings, crèmes, huiles végétales et huiles essentielles bio, notre démarche de vous proposer des produits sains pour le corps, peau mais aussi pour la planète est ancrée dans nos valeurs. Vos Missions : -Vous accueillez, orientez et conseillez les clients dans le magasin -Vous passez les commandes pour votre rayon et en assurez la gestion -Vous réceptionnez les marchandises et la mettez en rayon. - Vous êtes garant(e) de la proposition à la clientèle des rayons achalandés et balisés conformément aux règles légales et internes. - Vous vous assurez de la mise à jour des prix, de la traçabilité et de l'étiquetage. FORMATION CONSEILLER NATUROPATHE OBLIGATOIRE - 1 An d'expérience en magasin bio ou conventionnel exigé - Avoir le sens du commerce, être à l'aise avec la clientèle - Avoir des connaissance en produit BIO est un plus Vous travaillez le Lundi, Mercredi et Samedi 1samedi de repos sur 2 ( travail le Mardi ou Jeudi)
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement CDD, CDI et Intérim, implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. JOB & Vous Toulouse recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la conception, fabrication et pose de tous types d'ouvrages métalliques, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT sur le département 13 (H/F) DESCRIPTION DU POSTE : En tant que technicien de maintenance, vous interviendrez sur un parc pour assurer les prestations suivantes : - Maintenance préventive et curative des équipements pétroliers - Diagnostique de pannes et interventions techniques sur site - Installation et mise en service de nouveaux équipements - Rédaction de rapports d'intervention et suivi technique - Respect des normes de sécurité et réglementations en vigueur VOTRE PROFIL : - Formation en électrotechnique, électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent - Expérience souhaitée en maintenance technique, idéalement dans le secteur pétrolier, de l'électrotechnique ou du matériel industriel - Compétences en électricité, mécanique, hydraulique et/ou automatisme - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens du service client - Permis B indispensable (nombreux déplacements départementaux) AUTRES INFORMATIONS : - Un véhicule de service équipé + carte carburant - Matériel technique moderne et outils de diagnostic fournis - Formation continue sur les équipements spécifiques - Rémunération selon profil + frais de déplacement (prévoir des découchés)
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD, CDI), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée.
Entreprise Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans plus de 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'(économie non-violente.)(https://www.alpes-controles.fr/entreprise/un-projet-dentreprise-innovant/) En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est à dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale et accomplir un travail de qualité. Poste Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience dans le domaine de la vérification technique et règlementaire ? Vous cherchez une entreprise respectueuse, qui valorise votre expérience en vous permettant d'évoluer? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un.e Vérificateur.trice en électricité / levage en CDI sur le secteur de Salon-de-provence. L'équipe : Vous intégrerez l'équipe de l'Agence Exploitation et serez rattaché.e au Responsable d'Agence Exploitation. Vos missions : Vous vérifiez la conformité des installations techniques de bâtiments divers (type ERP, tertiaires ou industriels). Vous intervenez dans les domaines de l'électricité et des appareils de levage, dans le cadre de premières mises en service, de vérifications après travaux ou d'interventions périodiques. Vous appliquez la méthodologie liée aux contrôles réglementaires, rédigez et délivrez les rapports résultant des contrôles réalisés auprès des clients. De plus, des connaissances ou/et une expérience sur des vérifications réglementaires gaz ou incendie seraient un plus ! Vous fidélisez et développez votre portefeuille clientèle et contribuez au développement de votre activité. Profil De formation Bac Pro à Bac+2/3 en Électrotechnique ou Électromécanique, vous avez idéalement une première expérience en bureau de contrôle vous permettant de justifier de votre polyvalence en électricité et levage. Quelles sont les clés pour réussir sur ce poste ? Vous faites preuve d'une expertise technique. Qualités relationnelles et commerciales, seront les ingrédients clés de votre réussite et vous permettront d'évoluer dans ce poste ! Pourquoi nous rejoindre ? Car vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en plein développement (8 ouvertures d'agences en France sur ces 3 dernières années) et au projet social innovant (absence de pression du chiffre, équilibre vie personnelle / vie professionnelle avec 22,5 jours de RTT,...). Notre projet d'entreprise basé sur l'accompagnement, la qualité, l'engagement environnemental et le soutien à l'innovation ; se décline aussi bien vis-à-vis de nos clients que de nos collaborateurs. Envie de nous rejoindre ? Postulez ! Conformément à sa (politique d'inclusion et handicap)(https://www.alpes-controles.fr/carrieres/politique-inclusion-handicap/) et (d'égalité homme-femme)(https://www.alpes-controles.fr/carrieres/politique-egalite-femme-homme/), Alpes Contrôles encourage tous les candidat.e.s qualifié.e.s, indépendamment de leur situation personnelle ou de leur genre, à postuler pour rejoindre notre équipe.
Pour notre client spécialisé dans la vente de chaussure de running nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) vous aurez pour mission Accueillir et conseiller les clients sur le choix des chaussures de running adaptées à leurs besoins Assurer la mise en rayon et la présentation des produits Suivre les stocks et effectuer les commandes nécessaires Participer aux animations et évènements en magasin Contribuer à la satisfaction client et à la fidélisation Planning : Variable selon les besoins du client Salaire : Variable selon profil et expérience vous êtes passionné de course à pied et vous avez des connaissances dans le matériel de running vous avez une 1ere expérience réussi dans la vente ou dans le commerce (idéalement dans le secteur sportif) vous avez un excellent sens du relationnel et un bon esprit d'équipe
Mise en rayon des produits de parapharmacie Mise en place des offres promotionnelles Maintenir une bonne tenue et un bon aspect visuel des rayons
Pour tendre vers la satisfaction de nos clients et remplir nos missions dans le respect de nos valeurs, nous recherchons pour notre agence d'Istres : Un/e animateur /trice d'agence, doté(e) d'un excellent relationnel et reconnu(e) pour son sens du commerce et du management. Mission : Sous la responsabilité directe du Directeur de région H/F, vous jouerez un rôle clé au sein d'une équipe dynamique et engagée, où chaque membre contribue activement à la réussite collective ! Vous êtes le responsable de votre agence au niveau matériel et humain. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients en agence. Vos missions principales seront d'assurer : L'organisation de l'activité commerciale, (Les ventes, Les offres de location, la facturation du SAV.) L'accueil de la clientèle physique et téléphonique. La gestion des transports au quotidien, Le suivi de l'entretien du parc Le management de l'équipe Profil : De formation ou de sensibilité commerciale, - Vous possédez une aisance relationnelle, le sens du service et de la rigueur ? - Vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e) ? - Vous aimez le travail en équipe et savez être autonome sur votre poste ? - Vous souhaitez travailler et intégrer une entreprise familiale dynamique ? Véritable Homme / Femme de challenge, vous êtes orienté(e) résultats et dynamique ! Alors rejoignez -nous. Ce poste requiert une grande capacité d'organisation, de gestion des priorités et de polyvalence. Vous aimez évoluer dans un environnement technique, vous savez faire preuve d'autonomie et apprécier le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Formation assurée en interne. Connaissance informatique impérative. La connaissance du matériel TP et de la mécanique seraient des plus. Permis B obligatoire Les plus de la société REGIS LOCATION : Travail en journée, du lundi au vendredi ; Pas de travail les week-ends ni les jours fériés ! Pas d'astreintes ! Le jour de solidarité est offert par la Direction de REGIS LOCATION ! Avantages : Primes, mutuelle. Contrat sur 35h avec heures supplémentaires majorées. Statut agent de maitrise Rémunération : selon profil
Créée il y a maintenant plus de 20 ans par un passionné de sports nautiques, NOCIKA est une société de distribution en ligne de produits de sports, de loisirs nautiques et d'accessoires de bateaux. Nous sommes leaders sur nos segments de marché à travers nos 4 sites principaux : Flysurf.com, Nautigames.com, Orangemarine.com, et Sourceboardshop.com Après le rachat d'Orange Marine, de Vague et Vent puis d'une nouvelle boutique à Annecy, Nocika poursuit sa croissance à travers son activité Retail. Ce qui nous fait notre force : + de 50 000 références de produits, une expertise technique sur les produits, un conseil personnalisé et le plus adapté aux besoins de nos clients, que ce soit en ligne ou en boutique. Basé à notre siège à Salon-de-Provence, nous recherchons un agent logistique sous la responsabilité du responsable logistique. Profil recherché : - Autonome / Rigoureux(se) / Curieux(se) / Réactif(ve)/ Dynamique - Capacité d'adaptation - Une expérience dans la préparation de commandes et/ou de la réception de marchandises est un plus - Titulaire du CACES Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Dès que possible Contrat avec perspective d'embauche Formation interne assurée par l'employeur Horaires : 35 h/semaine du lundi au vendredi.
Nous recherchons pour notre client basé sur SALON DE PROVENCE, un magasinier réceptionniste (H/F). Vous êtes en charge de la réception, le contrôle et la manutention des produits ainsi que l'enregistrement et la mise en stock. Possibilité d'effectuer la livraison donc permis B obligatoire. Poste à pourvoir sur du long terme, possibilité de CDI. Démarrage 7H30 / 35H par semaine. Taux horaire : Selon l'expérience
Au sein d'un garage de mécanique générale VL, vous serez chargé principalement du démontage de pièces de véhicules accidentés. Vous possédez soit une qualification en mécanique auto soit une première expérience en mécanique auto. Horaires : 09h00-12h00 14h00-18h00 du lundi au vendredi. Contrat avec perspective d'embauche
Notre boutique est la destination idéale pour découvrir des pépites locales et découvrir une offre apéritif locale. Inspirée par le jaune éclatant du soleil et le bleu apaisant de la mer, Maison Yellow reflète l'âme de Marseille : solaire, pleine de vie et légèrement anisée. Un lieu qui célèbre la culture du Sud. Que vous soyez Marseillais.e de naissance ou de cœur, rejoignez-nous pour faire vivre cette aventure unique. Le Sud a trouvé sa maison chez Maison Yellow, et nous avons besoin de vous pour la faire rayonner et en faire un lieu incontournable ! Vos missions: Effectuer les opérations d'ouverture et fermeture du point de vente (caisses, merchandising, mise en place, .) Réaliser l'assemblage de la production alimentaire Contrôle et respect des normes Haccp Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service Effectuer le débarrassage des poubelles et ordures. Accueillir les clients et leur proposer la meilleure expérience en matière de conseil et de service. Déployer les techniques de vente, être à l'écoute et conseiller la clientèle. Assurer les animations commerciales spécifiques. Aider à la gestion des stocks, réassorts, inventaires, préparation des commandes et réception des livraisons. Veiller à la bonne tenue du shop (présentation des produits, propreté, rangement...). S'assurer de la mise en place et veiller à l'ambiance générale des espaces. Faire remonter les informations terrains, les expériences des clients aux équipes de management. Votre profil: Dynamisme, rigueur et ponctualité sont essentiels. Sensibilité pour l'univers de la marque Ricard et le secteur de l'apéritif. Nous offrons une formation continue sur les produits Ricard et les techniques de service Contrat: Type d'emploi : 35h:Hebdomadaires, CONTRAT D'ALTERNANCE SUR 1 AN Prise de poste le 1er Septembre 2025 Lieu du poste : Miramas
Lieu : - GRANS (parking privé, intérieur et gratuit au sein de l'établissement) Salaire : - 2089€ (Dont prime Ségur + indemnités de dimanche) Type de contrat : - CDI Temps plein - Semaine 1 : lundi/jeudi/vendredi - Semaine 2 : mardi/mercredi/samedi/dimanche - Horaires : 07h45-19h30 (1H45 heures de pause dans la journée) Avantages et conditions de travail : - Salle de pause, salle de repos emménagée - Espace extérieur dédiée avec tables et banc pour déjeuner, ombragé et au calme - Mutuelle attractive - Tarif plateau repas attractif Expérience demandée : - Expérience significative en EHPAD souhaitée Sous l'autorité de la responsable de service, vous aurez pour mission : -Préparation et distribution des petits déjeuners / Réapprovisionnement et entretien du chariots / Plonge... -Entretien des chambres et espaces communs -Service de restauration / Plonge... -Lingerie
EHPAD
Nous recherchons pour un de nos clients un/une FEMME/VALET DE CHAMBRE sur ISTRES. Vous serez en charge du nettoyage des chambres: changement des draps, nettoyage sanitaires, poussières, nettoyage des sols. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec un jour de repos dans la semaine. Horaires de 9H à 13H.
ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client hypermarché indépendant, situé à Salon-de-Provence (13), un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en CDI. Ce poste clé s'inscrit dans une dynamique de proximité avec la direction et la cheffe comptable, au cœur de la gestion quotidienne des collaborateurs. Vos enjeux : - Entretenir une relation de qualité avec les salariés actuels et futurs, - Assurer les recrutements selon les besoins de l'activité, - Suivre les éléments de paie en coordination avec la comptable. Missions : 1. Recrutement Conduite du processus complet de recrutement, de l'identification des besoins à l'intégration. 2. Gestion administrative du personnel Rédaction de contrats, gestion des dossiers RH, suivi des accidents du travail, convocations médicales, prévoyance, discipline, ruptures de contrat, rédaction de documents internes. 3. Suivi de la paie Préparation et transmission des éléments variables de paie à la comptable, en conformité avec les réglementations. 4. Formation Élaboration et mise en œuvre du plan de développement des compétences, suivi des formation et bilan des actions réalisées. 5. Relations sociales Lien avec les représentants du personnel, participation aux évaluations de performance, communication interne et gestion du climat social. 6. Communication interne Affichage obligatoire, accueil des nouveaux collaborateurs, relais entre les équipes et la direction. Profil : Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'écoute, pédagogue, diplomate, et capable de prendre des décisions réfléchies. Vous maîtrisez la réglementation sociale, êtes à l'aise en informatique et possédez de solides compétences rédactionnelles. Issu(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en RH, droit social ou management, vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Pourquoi ce poste ? - Vous souhaitez avoir un impact direct auprès de la Direction. - Vous aimez évoluer dans un environnement relationnel riche et dynamique. - Vous cherchez à rejoindre une entreprise où vos idées et initiatives comptent. Lieu : Salon-de-Provence (13) Horaires : 36h45/semaine - du lundi au vendredi (samedi très occasionnel) Contrat : CDI - Statut Agent de Maîtrise Salaire : 2300 à 2800€ *13 Brut Avantages : + Participation + Intéressement + Avantages sur les courses + CSE + 13ème Mois Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez une enseigne humaine et engagée, où la fonction RH a toute sa place.
Synergie recrute pour Synergie !Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Notre agence de Salon de Provence, recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) en CDD afin de participer à son développement. Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement .... Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces. Vous rechercherez la perle rare pour vos clients. Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si ... Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats, Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation, Vous voyez toujours le verre à moitié plein, Vous avez un esprit positif, Vous savez jongler avec les outils digitaux, Vous prenez du recul, Vous savez gérer vos émotions, Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion administrative de l'agence. En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si .... Vous préférez jouer solo plutôt que collectif, vous avez peur ou n'aimez pas les contacts humains et le téléphone. La satisfaction client n'est pas votre priorité. Vous détestez les imprévus. Les petits plus pour réussir à ce poste .... Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable. Chez Synergie, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste. Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite .... Salaire + variable Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 50 % De nombreux avantages via un CSE national Découverte de plusieurs secteurs et divers profils Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée Et à l'avenir ? Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international ! Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont mises en avant et valorisées, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !! Engagé depuis plusieurs années en faveur de l'insertion, Synergie étudie, à compétences égales, toutes les candidatures garantissant ainsi l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination.
Hôtel de charme, centre ville de SALON recherche: valet/femme de chambre Vous serez en charge de l'entretien des 12 chambres et des parties communes. Vous travaillez du lundi au samedi : de 8h00 à 11h00 ou 9h00 13h00 Soit vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00 à 11h00 ou 09h00 13h00 Une expérience en hôtellerie est exigée.
Entreprise spécialisée dans la vente d'articles de Mode et de Sport, recherche vendeur(se) expérimenté(e) faisant état de 1 années minimum d'expérience dans la vente d'articles textile ou chaussure. Contrat 35H ou Temps partiel. Disponibilité du lundi au samedi demandée. Rémunération base smic Horaires : - Emploi du temps du lundi au samedi inclus. Amplitude horaire de 9H30 à 19H30 (planning déterminé par l'employeur chaque semaine). - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son centre d'Hébergement d'Urgence de Demandeurs d'Asile, situé à Miramas (13). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et l'hébergement des ménages ; L'accompagnement social, administratif, et sanitaire des ménages hébergés ; L'accompagnement des ménages vers l'autonomie dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle ; Le soutien à la parentalité ; Organisation et mise en place de projets collectifs et individuels ; L'animation d'ateliers thématiques ; La participation au développement du partenariat et du travail en réseau ; La remontée des données d'activité ; L'organisation et la mise en oeuvre de la sortie du dispositif.
Sun Valley est une marque française spécialisée dans la conception et la commercialisation de vêtements sportswear et ski wear. Reconnue au niveau national et international, nous sommes à la recherche d'un Manager d'équipe pour notre magasin Sun Valley de McArthurGlen à Miramas. Missions : - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Valoriser la marque et proposer ses produits en fonction des besoins du client - Atteindre les objectifs de vente et de satisfaction clients fixés par la hiérarchie - Prendre les retouches (le cas échéant) - Tenir les cabines - Encaisser les clients - Réaliser les vitrines et la mise en rayon conformément aux directives marketing et commerciales - Veiller au réassortiment des rayons et les maintenir en ordre - Reporter à sa hiérarchie tout dysfonctionnement constaté sur le point de vente - Participer à l'entretien du point de vente et autres tâches quotidiennes (nettoyage, rangement, réception des commandes, étiquetage, inventaire, etc.) - Améliorer la progression du CA - Savoir prendre des initiatives - Organisation des Plannings Horaires - Savoir manager une équipe Profil recherché : - Vous justifiez d'au moins une première expérience en management. Doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens du commerce. - Vous connaissez le secteur de l'habillement Vous êtes autonome, dynamique et enthousiaste, capable de gérer les priorités. Rigoureux et doté d'un grand sens de l'organisation, vous appréciez le travail en équipe. - Vous justifiez d'un anglais courant Vous vous reconnaissez au travers de ce descriptif de poste ? N'hésitez pas et postulez !
Le restaurant Hai Sushi recherche: - Plongeur /plongeuse -commis et aide de cuisine Missions: -Laver les assiettes, ustensiles, friteuse ect.... -Préparer le riz -Couper les légumes, viandes, fruits ect....,,,, Profil recherché: - Aisance relationnelle - Expérience dans la restauration, cuisine japonaise de préférence - Vous possédez une bonne dextérité et rapidité d'exécution - Avoir de l'expérience dans le domaine de la restauration Laissez votre C.V au restaurant directement ou par mail : contact@haisushi.fr
Nous recherchons un(e) agent d'entretien (H/F) sur SALON. Vous êtes en charge de nettoyer les algecos sur un chantier provisoire. Vous travaillez UNIQUEMENT les Lundis de 9H 12H. Taux horaire : 11.88€
Employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie - Temps partiel (20h/semaine) Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe au sein de notre établissement hôtelier. Le poste est à temps partiel : 20 heures par semaine, avec une répartition des horaires selon les besoins du service (matinées principalement). Vos missions principales seront les suivantes : Entretien du linge : repassage et pliage Salle des petits déjeuners : vaisselle et nettoyage de la salle Nettoyage de la terrasse : sol, tables, chaises et transats Nettoyage des parties communes de l'hôtel Entretien des chambres : recouches et chambres à blanc
Le Groupe XO Sport recrute pour son magasin Sport 2000 d'Istres, un(e) Vendeur(euse) Sport confirmé(e), mais avant tout passionné(e) et pratiquant. Venez rejoindre un groupe et une équipe qui n'ont de cesse d'évoluer et de se dépasser. Venez évoluer dans un environnement où chaque journée est différente et où la bonne humeur est de mise ! Des articles de sport à la mode, en passant par les chaussures et autres sneakers, notre univers est très attrayant ! Si vous êtes passionné(e) de Sport (running, tennis, padel, football, basket, rugby, etc...), aimez le contact client, la vente et êtes doté d'un bon sens relationnel, alors ce poste est fait pour vous ! Vos Missions : - Accueillir et avoir un rôle de conseil auprès de nos clients - Leur présenter des articles adaptés à leur besoin, tout comme les promotions du moment. - Développer les ventes et la rentabilité commerciale de votre rayon - Implanter ou organiser les zones événementielles qui correspondent aux opérations commerciales communiqué par votre hiérarchie - Proposer et promouvoir de nouvelles présentations de collections - Contrôler le respect de l'identité visuelle dans le magasin et l'application des principes de merchandising - Mettre en scène les thématiques - Réassort produits Le profil recherché : - Passionné(e), sérieux(se), ponctuel(le), rigoureux(se) - Souriant(e), enthousiaste et de bonne humeur . vous êtes organisé(e), avez le sens des priorités et du service clients et le travail en équipe vous plaît. - Plus qu'une expérience, nous recherchons une personne motivée, prête à s'investir et qui saura évoluer avec le magasin. - L'accueil, le conseil et l'accompagnement du client étant nos priorités , vous devez impérativement avoir une fibre commerciale Nous recherchons avant tout un candidat, justifiant d'une première expérience de vente dans le secteur du sport et/ou de la mode.
Vous cherchez du soleil dans votre vie professionnelle ? Venez poser vos valises à Salon de Provence ! Envie de conjuguer utilité, humanité et qualité de vie ? Ce poste est peut-être pour vous ! L'hôpital du Pays Salonais recrute un/une gestionnaire admissions dynamique, organisée et souriante. Vos Missions si vous les acceptez : * La paie de A à Z (saisie, contrôle, DSN, régularisations...) * Des réponses claires à des vraies questions de terrain * Des améliorations dans les outils et les process ! Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail chaleureux entre Alpilles et Lavandes. - Des collègues bienveillants et dynamiques. - Une activité riche et variée dans une structure à taille humaine, tournée vers l'avenir. - Self et cafétéria à disposition à des tarifs avantageux ; - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) : prestations mariage, naissance, billetterie à tarifs avantageux, catalogue vacances / loisirs - Hôpital accessible : places de stationnement dédiées aux professionnels, prise en charge des abonnements transport en commun à hauteur de 75%, plan de mobilité douce en cours de développement. * CDI, CDD ou mutation - temps plein - Salon-de-Provence (13) * À 30 min d'Aix, entre Alpilles et Méditerranée
drh@ch-salon.fr
L'ENTREPRISE : Weldom, entreprise du groupe Adeo (Leroy Merlin, bricoman,) développe un concept de bricolage de proximité. Portée par des valeurs fortes du commerce de proximité, l'enseigne Weldom en constante croissance sur le marché du bricolage a été élue « chaine de magasins préférée des Français des années 2023 et 2024 » Notre ambition : être utiles aux autres et au monde en améliorant l'Habitat pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi. Pour y parvenir, la marque a besoin de la force collective et de talents, d'hommes et de femmes prêts à accompagner le développement de l'entreprise en magasin. Et si nous étions faits pour nous rencontrer ? DESCRIPTIF: Nous recherchons un(e) Chef rayon commerce de bricolage H/F pour un de nos magasins WELDOM à Istres Rattaché au Directeur de magasin, membre du comité de direction (composé de 2 à 4 membres en moyenne), en lien avec l'ensemble des collaborateurs du magasin et les clients, ta mission sera de : - Manager une équipe de 2 à 4 personnes - Définir et mettre en œuvre le commerce dans ton secteur dans le respect du concept de proximité proposé par l'entreprise, - Garantir la satisfaction clients, - Animer ton équipe à la vente de proximité, - Proposer des leviers de développement co-construits avec ton équipe afin d'atteindre les objectifs de tes rayons et du magasin - Contribuer activement au développement de tes collaborateurs, - Animer et fédérer ton équipe autour des valeurs et du projet d'entreprise. - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. PROFIL SOUHAITÉ : Passionné de bricolage, la vente est ta seconde nature, tu as un excellent relationnel client, tu es à l'écoute et tu transformes facilement les besoins des clients en solutions efficaces. Exemplaire dans ta posture, tu aimes le travail d'équipe. Véritable manager coach, tu sais facilement responsabiliser ton équipe pour atteindre ensemble, les performances durables de vos rayons. Membre du comité de direction magasin, tu garanties et animes les performances économiques des rayons dont tu as la charge. Tu contribues à l'amélioration continue de la relation clients et des process métiers. Tu accompagnes le développement des savoirs faires et savoir-être de ton équipe. Tu disposes d'une formation commerciale et d'une expérience d'au moins 2 ans en vente, idéalement dans l'univers du bricolage. Tu es à l'aise avec les outils informatiques et mobiles. Tu connais la législation commerciale et tu as des bases en législation sociale. POUR POSTULER : N'hésite pas à proposer ta candidature sur le site.
Réussir Provence intervient dans le champ des politiques publiques pour l'emploi et l'insertion et de la gestion des ressources humaines en vue de leur adaptation aux mutations socio-économiques. Elle assure la fonction d'Organisme support du Plan Local d'Insertion pour l'Emploi (PLIE) Istres Ouest Provence et la mise en œuvre de différentes actions emploi-insertion territorialisées. L'association est à la recherche d'un(e) alternants(e) en communication. Les missions seront les suivantes: -Tenir à jour le site internet, y compris sur l'actualité de toutes les actions Réussir Provence -Mettre en œuvre les actions de communication sur les activités de l'association avec la réalisation des différents visuels (capsules vidéo si nécessaire) et la diffusion des informations sur les réseaux et le site internet. Se déplacer pour captation sur les lieux des actions concernées. -Missions spécifiques : le temps de travail consacré au label Emplitude sera plus important afin de contribuer à établir et réaliser le programme des animations de la communauté Emplitude local, , venir en appui de l'organisation de manifestations et évènements divers. Il ou elle sera placé(e) sous l'autorité du Directeur et de la Directrice adjointe en charge des relations entreprises et de l'animation de la communauté Emplitude. Le poste est basé à Istres avec des déplacements à prévoir sur le territoire de Istres Ouest Provence. Le permis B est indispensable pour aller sur les différents sites et évènements. Compétences attendues : être à l'aise à l'oral et avoir quelques capacités rédactionnelles. Il faudra, formation mise à part, être créatif, être force de proposition et maitriser un minimum les outils de création comme Canva, faire des modifications sur Wordpress. Intégration rapide au sein des différentes équipes afin de mettre en place une veille sur les informations à relayer à l'extérieur.
Association accueillant des personnes avec autisme, recherche des assistants-assistantes d'éducation pour travailler auprès de jeunes et enfants avec autisme ( 5 à 29 ans ). Vous serez sous la supervision de la coordinatrice et de l'éducatrice spécialisée. Votre rôle : accueillir des personnes avec autisme ou ayant des troubles d'apprentissage, les accompagner vers plus d'autonomie sociale et professionnelle. Formation sur l'autisme en interne prévue, avec engagement du candidat d'y participer. Vous travaillerez 20h par semaine du lundi au vendredi (horaire hebdo définie lors du recrutement avec la coordinatrice) vous pourrez être amené à accompagner les jeunes adultes 1 fois par semaine de 18h30 à 21h30 et 1 samedi après midi par mois sur le projet Macoloc. **Offre ouverte au public éligible au CUI PEC** Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller avant de postuler**
Synergie recrute dans le cadre d'un accroissement d'activité pour un de ses clients, spécialisé dans la distribution de matériaux de construction, un assistant logistique transport (F/H)Missions : - Accueillir et orienter les transporteurs (80 chauffeurs chaque jour). - Transmettre les consignes de sécurité et s'assurer de leur bonne application. - Orienter Les chauffeurs vers les zones de réception ou d'expédition (40 quais). - Orienter les visiteurs et les entreprises extérieures vers les interlocuteurs sites concernés. - Traiter les dossiers réceptions/l'expéditions et s'assurer de leur conformité. - Participer aux activités administratives du service transport. Contrat : - Temps plein du Lundi au Vendredi - Taux horaire : 12,50EUR/brut/heure Horaires : 9h00-17h00 au démarrage en formation puis 10h00-18h00. Profil : Expérience exigée sur un poste similaire Maîtrise minimum de l'Anglais dans un environnement logistique transport. L'espagnol ou autres langues serait un plus. Poste à pourvoir au plus tôt jusqu'à fin octobre. Votre profil : - Première expérience exigée sur un poste similaire. - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI un chef de service des services généraux (H/F) à temps plein pour sa Maison d'Accueil Spécialisée pour personnes en situation de polyhandicap Missions : Dans le cadre des actions définies dans les Projets d'Etablissements, de la démarche qualité et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, et en application de la réglementation en vigueur, vous serez en lien étroit avec l'équipe de direction pour assurer les missions suivantes : Responsabilité des personnels des services généraux : gestion des plannings, organisation du travail, encadrement et animation des équipes (agents d'entretien des locaux, lingère, agent d'entretien des bâtiments) ; Responsabilité en matière de gestion des biens mobiliers et immobiliers de l'établissement : bon état de fonctionnement et adaptation constante aux besoins de prise en charge, confort du cadre de vie des usagers ; Gestion des risques (plan bleu, plan Vigipirate.), de l'hygiène et de la sécurité (organisation et suivi des contrôles règlementaires, des contrats de maintenance...) ; Responsabilité de l'élaboration et de la mise à jour des documents obligatoires en lien avec sa mission (DUERP, registres de sécurité.) ; Animation de la démarche d'amélioration continue de la qualité (revues de direction « qualité », mise à jour du Plan d'Actions Qualité.) et de la gestion documentaire (élaboration des procédures, classement et veille documentaire.) ; Mise en œuvre des projets liés aux systèmes d'information (informatique, téléphonie.) ; Suivi de la prestation restauration dans un souci permanent d'amélioration de sa qualité ; Supervision des consommations, achats et investissements dans un souci permanent d'efficience ; Gestion de la caisse et gestion de l'argent de poche des résidents ; Mise en œuvre dans le cadre de sa fonction des outils de loi 2002-02, du projet d'établissement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles ; Dans le cadre de sa mission, le lien avec le Siège et avec les chefs de service des services généraux des autres établissements de l'Association sera indispensable. Profil : Formation RLE exigée ou en cours de finalisation Formation en Gestion ou Qualité appréciée Connaissance du fonctionnement des ESMS appréciée Connaissances de normes HACCP et des normes de sécurité liées aux ERP appréciées Expérience dans un poste similaire appréciée. Conditions : Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966 - Poste référencé Classe 2 niveau 2 dans la CCNT 66. Horaires : du lundi au vendredi Réalisation d'astreintes (en moyenne 1 semaine par mois) Poste à pourvoir rapidement Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants.) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - bon climat social - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresser lettre de motivation, photo et CV à recrutement@chrysalidegdf.com
Plus de détails sur l'offre sur notre site www.chrysalidegdf.com
Après la journée d'accueil, vous rejoindrez une équipe ouverte, énergique et conviviale. Pendant la formation initiale au poste d'employé polyvalent, alternant entre Bar, salle et cuisine, votre première mission est de satisfaire les clients en exécutant les tâches de préparation, production ou de service afin de maitriser les postes de l'employé polyvalent. - Minimum 1 mois Vous deviendrez rapidement autonome face aux clients, pour la prise de commande, le service à table et l'encaissement des paiements. Mais pas d'inquiétude, vous n'êtes pas seul, car chez Buffalo, tout le monde s'entraide. En plus d'être dynamique et motivé, vous devez avoir un esprit ouvert et un excellent sens de la relation pour interagir avec les clients mais aussi avec l'équipe qui vous entoure. Votre capacité d'adaptation sera également déterminante pour réussir chez Buffalo-Grill. Dans un second temps, vous serez chargé d'animer une équipe, de gérer la clientèle, d'assurer la bonne marche opérationnelle du restaurant notamment la gestion des stocks et des commandes, de faire respecter la législation du travail. Ce poste nécessite de multiples facettes et se trouve au carrefour de l'opérationnel et de la gestion. La mission : Pendant l'une des deux tranches horaires de la journée - midi, soirée - le manager veille à tout, accueil des clients, fluidité du service, l'affectation aux postes du personnel, au bon entretien du matériel, du suivi des stocks et des approvisionnements à la qualité des produits mais aussi à l'atteinte de ses objectifs collectifs ou individuels. Il gère une équipe de 5 à 15 personnes. Votre rémunération : 2020€ Brut (ou selon qualification) + primes sur objectifs mensuels de 10% du salaire Brut) (Après la période d'essai et validation du poste) + une expérience enrichissante et un véritable plan de carrière et de développement. Nous offrons aux candidats de valeurs démontrant leur assiduité la possibilité de faire évoluer leur contrat à 39H / Hebdo. Heures supplémentaires payées 2 jours de repos par semaine + 1 à 2 ½ journées Vos qualités : Véritable meneur d'homme, votre capacité à emmener une équipe dans le respect des règles n'est plus à démontrer. - Professionnel de la restauration à table ou rapide serait idéal. - Travailler en équipe est pour vous une priorité. - Amener le plaisir dans l'effort est pour vous un besoin. - Vous aimer construire et bâtir un résultat en vous appuyant aussi sur la complémentarité des compétences. - La satisfaction de vos clients est une priorité et leur fidélisation une finalité. - Vous êtes capable de remise en question et de mener le changement. - Être exemplaire est un besoin. - Votre savoir-être n'est jamais remis en question. - Vous aimer analyser un compte de résultat et en tirer des plans d'actions.
Prenez part dans notre projet de développement de l'enseigne Buffalo Grill dans la région au sein de notre équipe dynamique. De nombreux postes évolutifs seront à pourvoir.
Manpower SALON DE PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer des recettes à base d'olives. -Désaler les olives selon les instructions. -Manutentionner des fûts à l'aide d'un transpalette électrique. -Respecter strictement les conditions d'hygiène et de sécurité. -Porter les équipements de protection individuelle obligatoires. -Veiller à la qualité des produits finaux. -Maintenir la propreté de votre environnement de travail. -Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des productions. Expérience en préparation ou production agroalimentaire appréciée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Rigoureux et attentif. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 euros brut de l'heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Alors rejoigniez notre équipe
MISSIONS INTERIM TOULON est à la recherche d'un Assistant Administratif Travaux (H/F) sur Miramas. Vos missions : 1- Activités principale - Assistance au Directeur Général - Gestion administrative : saisie des documents, classements, archivage et enregistrement du courrier, tâches administratives quotidiennes. - Saisie des rapports journaliers de production 2- Domaine administratif - Assurer des tâches de secrétariat, traiter le courrier Arrivées- Départs - Prendre en charge les appels et transferts téléphoniques - Prévoir et organiser les déplacements des intervenants (réservation de titre de transports et hôtels) - Mise à jour et diffusion du planning aux salariés et agences intérim 3- Domaine RH - Recueillir des informations sur les salariés (heures, absences, déplacements...) - Tenir à jour les documents administratifs (feuille de route, suivi des frais kilométriques...) - Suivi des visites médicales - Suivi des contrats et des pointages des intérimaires 4- Domaine comptable - Etablir les bons de commande - Alimenter un outil de suivi budgétaire lié au suivi chantier - Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables 5- Missions "Chantiers/Production" - Organisation des dossiers de chantier - Etablissement et suivi des contrats de sous-traitance - Etablissement et suivi des contrats de prestation - Suivi des pièces marchés obligatoires Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
Notre boutique est la destination idéale pour découvrir des pépites locales et découvrir une offre apéritif locale. Inspirée par le jaune éclatant du soleil et le bleu apaisant de la mer, Maison Yellow reflète l'âme de Marseille : solaire, pleine de vie et légèrement anisée. Un lieu qui célèbre la culture du Sud. Que vous soyez Marseillais.e de naissance ou de cœur, rejoignez-nous pour faire vivre cette aventure unique. Le Sud a trouvé sa maison chez Maison Yellow, et nous avons besoin de vous pour la faire rayonner et en faire un lieu incontournable ! Vos missions: Effectuer les opérations d'ouverture et fermeture du point de vente (caisses, merchandising, mise en place, .) Réaliser l'assemblage de la production alimentaire Contrôle et respect des normes Haccp Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service Effectuer le débarrassage des poubelles et ordures. Accueillir les clients et leur proposer la meilleure expérience en matière de conseil et de service. Déployer les techniques de vente, être à l'écoute et conseiller la clientèle. Assurer les animations commerciales spécifiques. Aider à la gestion des stocks, réassorts, inventaires, préparation des commandes et réception des livraisons. Veiller à la bonne tenue du shop (présentation des produits, propreté, rangement...). S'assurer de la mise en place et veiller à l'ambiance générale des espaces. Faire remonter les informations terrains, les expériences des clients aux équipes de management. Votre profil: Une première expérience dans le retail ou la restauration est un atout. Dynamisme, rigueur et ponctualité sont essentiels. Sensibilité pour l'univers de la marque Ricard et le secteur de l'apéritif. Nous offrons une formation continue sur les produits Ricard et les techniques de service Contrat: Type d'emploi : 35h:Hebdomadaires, CDD saisonnier Juillet Aout Prise de poste le 1er juillet, Lieu du poste : Miramas
Plusieurs postes à pourvoir immédiatement. Vous devez être titulaire du Brevet BEPECASER ou titre professionnel de l'enseignement de la conduite pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière Leçons de conduite, leçons de code, rdv pédagogiques.. - Véhicule de service Du lundi au samedi 14h. 35 hebdomadaire. Avantages : CE + mutuelle groupe. Contactez-nous si le poste vous intéresse.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025AP
Le service renforce son équipe en recrutant un(e) agent(e) qui aura en charge la gestion paie et vie administrative VOS MISSIONS Le gestionnaire paie et vie administrative recueille et traite les informations nécessaires à la gestion des dossiers individuels et au calcul de la paye des agents, dans le respect des procédures et dispositions réglementaires. Il est le référent sur certains dossiers techniques RH. Il assure l'accueil des agents, les oriente, les conseille en fonction de leurs besoins (lecture/gestion des éléments constitutifs de la paye, point carrière.) et participe à la réalisation des opérations suivantes : Gestion de la paie : Saisir les éléments constitutifs de la paie (éléments variables : contrats de remplacement, heures supplémentaires, .) Effectuer la relecture et le contrôle de la paie Assurer l'exécution de la paye Réaliser le mandatement de la paie et des charges sur le logiciel « CIRIL Finances » Assurer les divers contacts avec les acteurs de la paye : Trésorerie, organismes sociaux Contribuer à la mise à jour du dossier individuel des agents Rédiger et gérer les actes administratifs (contrats, arrêtés), les courriers, attestations, certificats divers Gestion administrative : Assurer le suivi et le paramétrage des dossiers agents Rédiger les diverses attestations afférentes à la vie professionnelle de l'agent Par ailleurs, le gestionnaire paye vie administrative participe aux missions transverses ci-après : Contribution à la fiabilisation des données RH Elaboration d'outils de suivi, de tableaux de bord et d'indicateurs de gestion RH Alimentation des outils RH POUR NOUS REJOINDRE DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 13 JUIN 2025 Adresser une lettre de motivation avec C.V. détaillé à l'attention de Monsieur le maire Par courrier : Hôtel de Ville - Direction des Ressources Humaines - 13148 MIRAMAS Cedex
LUNDI /MARDI/JEUDI 1 H DE 9H00 A 10H00 vidage de poublelle aspiration et nettoyage des sols depoussierage des meubles detartrage des sanitaires
Groupe National de Prestations de Services ( + 4000 Salariés / 70 Millions Euros CA)
Nous recherchons un SERVEUR H/F (dressage des tables, accueil clients, prise de commandes, service, entretien de la salle). Vous allez travailler du du lundi au samedi les services du midi et les jeudis, vendredi et samedi service du soir. 50 couverts en moyenne. Une expérience en service est indispensable.
Vos missions : Section SEES (prérequis/ados) soit les 6/16 ans + les situations REPIT (internat). En étroite collaboration avec le Directeur du Pôle Enfance, l'assistant social a une fonction d'interface entre les usagers, les familles, l'établissement et le tissu social Il a pour mission de conseiller, d'orienter, de soutenir, d'accompagner les personnes accueillies et leur famille, de les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne, en fonction de leurs besoins et leurs demandes. Informer, conseiller et orienter les usagers et leurs familles vers les organismes ressources. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que des projets individualisés pour la partie qui le concerne. Il veille particulièrement à la protection de l'enfance. o Il maitrise tous les aspects de l'information à autrui. o Il participe à la définition et mise en œuvre des projets personnalisés et donc assiste aux réunions de synthèse. o Il participe à certaines réunions d'équipe et aux réunions de l'analyse des pratiques professionnelles. o Il fournit des écrits professionnels (rapports, notes, etc..), o Il est soumis à l'obligation du secret professionnel o Il veille à ce que chacun ait une bonne information concernant ses droits et devoirs Diplôme et expériences : Diplôme d'état d'Assistant(e) Social(e) : DEAS de niveau III - Connaissances des publics déficients intellectuels et des dispositifs afférents. - Une expérience dans le secteur du Handicap serait un plus apprécié. Convention collective : 15 mars 1966 (CCN66) Coefficient de 434 points à 762 points Valeur du point 3.93€ ; Reprise d'ancienneté selon CCN66 Salaire brut mensuel compris entre 1303.89 € et 2289.33 € + prime SEGUR
Si vous aimez la cuisine française traditionnelle et le contact, que vous cherchez une opportunité unique pour exprimer votre talent et votre passion, ne cherchez pas plus loin! Restaurant-buffet L'Autrefois vous ouvre ses portes pour une aventure inoubliable. En tant que serveur(se) chez L'Autrefois, vous serez au cœur de l'action, participant à créer une expérience culinaire exceptionnelle pour nos clients. Votre rôle sera varié et passionnant : Gestion de la salle : Assurez une mise en place impeccable du restaurant, du dressage des tables au nettoyage en fin de service, pour offrir à nos convives une ambiance élégante et conviviale commercial : En tant que vendeur(se) de nos boissons à la carte, guidez nos clients à travers notre sélection soigneusement élaborée, complétant ainsi leur expérience culinaire de manière mémorable le suivi : Veillez au bon déroulement des repas, garantissant la satisfaction de nos clients tout en respectant nos normes de service impeccables et les plus hautes exigences en matière d'hygiène et de sécurité Vos Atouts Clés : Passion pour le métier et motivation sans faille. Excellente communication et sens du relationnel, avec une touche de bienveillance. Autonomie, réactivité et sens de l'organisation. Polyvalence, dynamisme et curiosité pour apprendre et évoluer. Sens aiguisé du savoir-vivre, de la bonne cuisine et de notre patrimoine culinaire. Du lundi au samedi soir, samedi midi et dimanche de repos, ainsi qu'un service en semaine Possibilité de temps plein ou temps partiel
Le SAMSAH ARRADV 13 recrute pour le service Médico-social pour adultes déficients visuels : deux Assistant(e) Sociale ou Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (H/F). 1 temps pleins et un 20h en CDI. Missions : Accompagnement dans l'accès aux démarches administratives et moyens de financement, dispositif d'aides humaines, loisirs, transports et organisation de la vie quotidienne. Accompagnement dans l'accès au logement et alternatives à la vie à domicile Procédures juridiques Accompagnement à la formation et à l'emploi Participer avec l'usager et l'équipe à l'élaboration du projet personnalisé de prise en charge et d'accompagnement de la personne. Profil : Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelle Capacités d'organisation, de réactivité, d'adaptation, d'autonomie dans la gestion de son activité Connaissances approfondies de la législation sociale et des dispositifs sociaux Connaissances des structures et institutions sanitaires et sociales Sens du respect et de l'écoute Esprit d'équipe. Sens de la collaboration Sensibilisation et expérience auprès de personnes adultes déficientes visuelles serait un plus Contexte d'exercice du poste : - dans le service en individuel - à domicile et dans l'environnement de vie afin d'apporter une réponse optimale au plus près des besoins de l'usager - Déplacements départementaux 13 : voiture de service ou remboursement indemnités kilométriques Convention Collective 66 + prime médico-sociale
Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Grans Le poste est à pourvoir en CDD (6 mois) Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : Piloter et réaliser les actions de recrutement Gérer le vivier de candidats Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDDd e 35h par semaine du lundi au vendredi - Carte tickets restaurant - 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre votre futur manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Lieu : - GRANS (parking privé, intérieur et gratuit au sein de l'établissement) Salaire : - 2229€ (Dont prime Ségur + indemnités de dimanche et indemnités de nuit) Type de contrat : - CDD Temps plein - Semaine 1 : Lundi, jeudi, vendredi - Semaine 2 : Mardi, Mercredi, Samedi, Dimanche - Horaires 19h15 / 07h15 dont 2 heures de pause réparties selon la fiche de taches Avantages et conditions de travail : - Conditions de travail attractives - Plateau repas compris - Salle de pause, salle de repos emménagées - Mutuelle attractive Diplôme exigé : BAC PRO ASSP / Auxiliaire de vie (IMPERATIF) Expérience auprès des personnes âgées souhaitée. Pour être retenus les candidats doivent impérativement être diplômés Dans sa volonté d'améliorer qualitativement les accompagnements de ses résidents, la direction de la résidence Saint-Antoine renforce ses équipes de professionnels . Parfaitement intégré au sein de votre équipe, vous assurerez vos missions d'accompagnement avec bienveillance, empathie, dans un cadre agréable doté des meilleurs équipements. Vous bénéficierez de formations en interne (bonnes pratiques, connaissances spécifiques des métier) tout au long de l'année.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Au sein d'un magasin de cigarettes électroniques/coffee, vous serez en charge de : -Réceptionner la marchandise (cigarettes, e-liquides, machines à café, cafés, accessoires...) et la mettre en rayon -Accueillir les clients, les renseigner/conseiller -Réalisation des démonstrations/dégustations -Gérer les stocks -Commander les produits auprès des fournisseurs -Gérer le SAV -Encaisser -Assurer l'entretien du point de vente -Communiquer sur les réseaux sociaux -Organiser des évènements (lors des matchs de foot...) Vous serez également en charge du développement de la partie "café" : vente/location de machines à café auprès de professionnels, accessoires et cafés. Vous ferez : - démarche téléphonique et physique sur le secteur d'Istres et alentours. - signature de contrat de location/vente - installation de machines et gestion du SAV - fidélisation de la clientèle existante Dans le cadre de la réglementation concernant la vente de ces produits, le/la candidat(e) devra être majeur(e). Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de temps partiel. Fixe+commissions sur les ventes Se présenter au magasin du lundi au samedi entre 10h et 18h.
INOCAD est une jeune entreprise dynamique, ambitieuse et en pleine expansion. Nous sommes une société d'ingénierie en recherche & développement principalement dans le secteur aéronautique. Notre société est innovante avec de fortes valeurs de confiance, axée sur les relations humaines et en perpétuelle évolution. Notre objectif est d'offrir des prestations d'ingénierie de qualité. Dans le cadre de notre restructuration, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour accompagner notre développement et nos ambitions de croissance. En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous aurez pour mission principale d'identifier et de sélectionner les talents au sein de notre organisation. Vous serez un acteur clé dans le processus de transformation de l'entreprise, en contribuant activement à la gestion des recrutements. Vos principales responsabilités incluront : - La gestion et réception des besoins en recrutement (priorisation / organisation / réactivité) - La mise en œuvre d'une stratégie de sourcing / approche de candidats - La rédaction et la diffusion d'annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi - L'Analyse, le tri et la sélection des candidatures reçues - L'évaluation des compétences des candidats au travers d'entretien (téléphoniques et physiques) et de prises de référence - La réalisation des synthèses de restitution d'entretiens - Être acteur de la communication sur les différents supports (réseaux sociaux, site internet.) et être force de proposition Votre Profil : De formation supérieure en recrutement, vous disposez d'une première expérience réussie. Vous avez un excellent sens relationnel, des qualités rédactionnelles et un esprit d'analyse pour évaluer les compétences techniques et humaines des candidats. L'organisation et la réactivité sont les qualités recherchées Vous maîtrisez les techniques de sourcing et êtes à l'aise avec les outils digitaux de recrutement. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - L'opportunité de participer activement à la transformation d'une entreprise en pleine restructuration. - Un environnement dynamique et en constante évolution, propice à l'innovation. - Des projets variés qui vous permettront de développer vos compétences dans le domaine du recrutement - Des conditions de travail flexibles et une équipe accueillante, motivée par des objectifs communs.
Société de prestation en ingénierie aéronautique
Dans le cadre de la préparation de la rentrée scolaire 2025, la Région SUD Provence-Alpes-Côte d'Azur met en œuvre une procédure de recrutement d'agents d'entretien itinérants pour effectuer des missions de remplacement au sein de ses lycées, à la demande de l'autorité territoriale. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions au sein de plusieurs lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Effectuer des missions de remplacement à la demande de l'autorité territoriale dans un lycée faisant partie d'une zone de mobilité déterminée dans les domaines - Effectuer l'entretien des locaux, (salles de classes, sanitaires, bureaux administratifs, espaces communs, escaliers), cours et espaces extérieurs et le cas échéant gymnase et espaces sportifs - Effectuer le balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers dans le respect des protocoles et procédures en place - Participer aux activités de production de repas et principalement assurer la plonge (plonge élèves et plonge batterie), l'entretien des locaux et du matériel de restauration ACTIVITES SPECIFIQUES - Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail - Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'état de propreté des lieux et informer de manière systématique le chef d'équipe, ou à défaut le gestionnaire des dégradations ou incidents - Préparer les salles à la demande du chef d'équipe ou à défaut du secrétaire général - Ouvrir et fermer des bâtiments - Aider au service d'accueil, de lingerie, d'entretien des espaces verts ou du magasinage - Petites manutentions Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente. AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Pour déposer votre candidature, suivre les étapes ci-dessous : - Cliquer sur le lien proposé - Aller au paragraphe " Je recherche un poste dans..." - Sélectionner "Lycée" et cliquer sur "Rechercher" - Sélectionner l'annonce "Agent itinérant des lycées - 2025" - Le détail de l'annonce apparait avec en bas une case bleue "Postuler" - Cliquer dessus et suivre les instructions (préparer CV, lettre de motivation)
Buffalo Grill à Miramas recrute des Agents(es) polyvalents(es) de restauration (H/F) en salle et en cuisine. Plusieurs postes à pourvoir. Vos missions pourront être les suivantes : - Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec un goût du détail - Garantir un service en salle personnalisé, avec un sens du détail Polyvalent(e), vous pouvez être amené(e) à travailler à d'autres postes en cuisine comme en salle : Votre profil : - Rigueur dans le respect des règles d'hygiène - Intérêt pour les métiers de bouche - Sens du travail en équipe Possibilité d'évolution sur un poste de responsable d'équipe.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un(e) Encadrant(e) Technique d'Insertion pour notre ACI La Recyclerie (activité : animation, sensibilisation et réemploi sur Déchetteries) Sous la responsabilité du Coordinateur, vous encadrerez une équipe de 5 à 9 personnes en insertion. Chef d'équipe, l'Encadrant(e) Technique Pédagogique d'Insertion doit pouvoir évaluer le personnel en insertion et transmettre des compétences. En appui de vos collègues et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous œuvrerez à favoriser l'insertion professionnelle du public employé. Vous veillerez à l'évolution des personnes dans leurs parcours d'insertion professionnelle. Une connaissance du domaine des déchets sera appréciée. Les avantages : Panier 8,9 euros/jour 6 semaines de congés payés Poste à pourvoir immédiatement. Travail du lundi au samedi (08h15 - 18h00) + vous travaillerez un dimanche matin sur deux - Planning suivant roulement Convention collective appliquée : CCN des ACI
Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as une expérience (de minimum 2 ans) dans le commerce et le management d'équipe o Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. o Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, ce poste est également disponible en alternance.
Poste à pourvoir en CDD de 6 mois sur Grans/Miramas. Prise de fonction début mars. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Grans/Miramas recrute son ou sa chargé(e) de recrutement pour son agence de GRANS-CLESUD directement implantée chez notre client. Vos missions : - Réaliser les actions de recrutement (sourcer sur les jobboards, pré-séléction téléphonique, constitution d'un dossier d'inscription) - Animation des sessions collective de recrutement et entretiens individuels - Accueil téléphonique et physique en agence - Participer au développement de l'agence, en garantissant la satisfaction de la relation client et intérimaire Votre profil : - Capacité à travailler dans un environnement réactif et exigeant. - Organisé(e), aisance relationnelle. - Esprit d'équipe. - Idéalement vous avez une première expérience en recrutement ou bien dans le secteur de la logistique Votre temps de travail : - Du lundi au vendredi - Horaires de l'agence : 09h à 12h et de 14h à 18h Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et sympa, n'hésitez pas à envoyer votre CV !
Nous recherchons pour notre entreprise un chauffeur livreur.
Nous recherchons un laveur de vitres, qui sera en charge aussi du cantonnage (balayage de parking, nettoyage locaux poubelles et des containers a poubelles ) pour 35 heures par semaine. Nous recherchons une personne polyvalente, dynamique et autonome, pour travailler seule, Un véhicule sera fourni pour les tournées, La prise de poste sera fera du lundi au vendredi sur Istres a partir de 8h00, pour des journées continues.
3 postes d'ouvrier / ouvrière agricole arboricole (abricots, pêches, nectarines) à pourvoir à compter de mai, pour la saison (fin août en fonction de la récolte). Vous effectuerez la taille des arbres fruitiers, l'effleurage, éclaircissage, récolte des fruits et également l'emballage. Expérience de préférence de deux ans en arboriculture, mais formation en interne possible. Du lundi au vendredi (possibilité de travailler le samedi matin)
Vos missions au sein du restaurant : * Dresser les tables * Accueillir le client * Prendre les commandes * Débarrasser les tables * Entretien / nettoyage salle, douche et wc Profil : * Motivation et implication * Savoir être +++ * Expérimenté(e) sur le poste
L'Association la Chrysalide de Martigues Un Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) à Temps partiel pour son SESSAD Les Heures Claires Profil : Diplôme : CESF ou en cours Permis B exigé Une première expérience auprès d'un public en situation de handicap est souhaitée Autonomie de travail, disponibilité, sens des responsabilités et de la rigueur, esprit d'initiative et force de proposition Capacités relationnelles/ Ecoute et prise de recul Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat Maitrise des outils informatiques de base et compétences rédactionnelles Missions : En lien avec la Chef de Service, vous devrez : - Évaluer les besoins des personnes accueillies dans les domaines de prévention à la santé et réfléchir à des modalités d'intervention adaptées auprès des jeunes (individuel ou groupe) - Évaluer les besoins des personnes accueillies dans les domaines de gestion du budget et démarches administratives et réfléchir à des modalités d'intervention adaptées (individuel ou groupe) - Évaluer les besoins des personnes accueillies dans leur parcours préprofessionnel et réfléchir à des modalités d'intervention adaptées (mise en place de stage, suivis, évaluation ) - Assurer la fonction de CESF pour des enfants ayant une déficience intellectuelle et/ou porteur de TSA: suivi de projet, relation avec les familles et partenaires - Créer les outils dont les jeunes ont besoin et diversifier les modes d'interventions - Rendre compte du travail oralement et/ou par écrit : bilans, projets, objectifs, évaluation... - Collaborer avec les familles et être dans une logique de co-construction du projet de l'enfant - Intervenir dans les différents lieux de vie de l'enfant (domicile, école, SESSAD ou autres) - Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires - Évaluer les effets de ses actions Notre politique RH place la Qualité de Vie au Travail au cœur des préoccupations de l'Association : - avantages divers pour allier vie personnelle et professionnelle (jour de congés spécifiques pour enfant malade, congés aidants ) - plan de formation conséquent - possibilités d'évolution professionnelle et de mobilité entre les établissements - bon climat social - participation des salariés à l'élaboration des projets - mutuelle d'entreprise offrant des garanties adaptées pour chaque besoin - stabilité financière de l'Association Venez vite rejoindre notre Association qui place l'humain au cœur de nos accompagnements. Adresse nous lettre de motivation, et CV
Nous recherchons un serveur de restaurant H/F motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'une brasserie conviviale et dynamique. Service du midi et du soir Vos missions: - Assurer un service de qualité en salle en garantissant la satisfaction des clients - Coordonner le service entre la salle et la cuisine pour garantir un déroulement fluide - Superviser les commis de salle - Participer à la mise en place et à l'organisation de la salle avant et après le service Votre profil: - Excellent relationnel et sens de l'accueil - Esprit d'équipe - Expérience de 2 ans sur un poste similaire - Bonne connaissance des techniques de service et des règles d'hygiène
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Notre agence Aquila RH' Salon-de-Provence, est un acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI. Nous nous démarquons par notre transparence et notre qualité de conseil dans vos projets professionnels. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Conducteur de bus urbain et interurbain H/F, en Intérim. Vos missions: - Vous assurez le transport des passagers en toute sécurité, dans le respect des consignes et des règles de conduite sur des périmètres urbains, interurbains et scolaires ; - Vous préparez votre véhicule et le récupérez à l'entrepôt en début de service ; - Vous suivez votre feuille de route avec rigueur pour garantir la ponctualité ; - Vous accueillez chaleureusement les voyageurs et gérez les encaissements avec professionnalisme ; - Vous réalisez les arrêts prévus pour la montée et la descente des passagers ; - Vous appliquez strictement les normes d'hygiène et de sécurité. Horaires variables selon les plannings. Rémunération selon expérience et avantages (paniers repas, prime de coupure, de transport). ? Pourquoi choisir Aquila RH' Salon-de-Provence ? - ?? Acompte versé chaque semaine - ?? 10 % d'IFM + 10 % d'ICCP - ?? Accès à Couleur CE dès la 1ère heure de mission (cinéma, parcs, loisirs, culture...) - ?? Mutuelle entreprise + accès au FASTT (formations, location de voiture à tarif réduit, aide pour garde d'enfant) - ?? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui ! Votre profil: - Vous êtes expérimenté(e) ! - Permis D + FIMO Voyageurs ; - Sens du service et du contact ; - Ponctualité, calme et rigueur ; ?? Envie d'embarquer ? Envoyez-nous votre CV à d.fournier(a)aquila-rh.com ou contactez-nous au *** (voir postuler) !
Le Centre Social des Quartiers Sud recrute un animateur(trice). Sous la responsabilité de la directrice, vous serez en charge d'élaborer, mettre en œuvre, encadrer et évaluer des actions spécifiques de l'ACM auprès d'un public de 4 à 11 ans en répondant aux objectifs du projet pédagogique et en lien avec le projet social. L'animateur aura pour mission : - Elaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique Participe à l'élaboration du projet éducatif /Elabore et évalue le projet éducatif et pédagogique de l'ACM / Conçoit et organise les programmes d'activités /Participe et anime certaines activités des groupes /Crée les conditions de la participation et de l'implication des parents - Animer l'équipe d'animateurs Est responsable ou participe au recrutement de l'équipe d'animation en lien avec la directrice du centre social /Met en place et anime les réunions d'équipe de l'ACM /Accompagne les animateurs / Encadre la formation des animateurs en stage - Développer et animer le partenariat - Développe et veille à la bonne marche du partenariat avec les écoles et autres structures institutionnelles ou associatives - Assurer la gestion administrative, financière et matérielle Effectue les démarches administratives de son secteur en appliquant la réglementation /Tient à jour le fichier des autorisations parentales, enregistre les inscriptions et les règlements selon les règles institutionnelles en vigueur / Organise et gère la restauration (repas, goûter), est responsable devant les services vétérinaires / Elabore des budgets, des outils de gestion visant à la maitrise financière de son secteur / Est garant de l'application de la réglementation (CAF) / Gère les salles et le matériel des activités /Prépare et anticipe les besoins et gère l'urgence - Etre garant de la sécurité Veille à la sécurité des enfants / Est responsable et veille à l'application de la réglementation spécifique de l'ACM /Veille au bon fonctionnement du matériel et des locaux affectés à l'ACM et à leur maintien en bon état - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure Participe aux manifestations et projets du centre social / Participe à la réunion d'équipe /Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre du projet social - Compétences Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement de groupes /Maîtrise de la méthodologie de projet / Connaissance des caractéristiques des publics / Aisance relationnelle et rédactionnelle / Montage et gestion de budget / Développement et gestion du réseau partenarial - Qualités Autonomie et prise d'initiatives / Capacité à la communication interpersonnelle / Capacité à fédérer / Capacité au travail en équipe / Capacité à prévenir et réduire les conflits / Capacité à la négociation Il/elle devra être titulaire : - BPJEPS Loisirs Tous Public - De tout autres diplômes ou statut permettant une équivalence avec les exigences réglementaires liées aux fonctions d'animation - Du Permis B Le(la) candidat(e) devra démontrer : - Une expérience dans le domaine de l'animation et/ou de l'Education Populaire - Une expérience dans la conception et la mise en œuvre de projets - Une projection de son activité au sein de la structure Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes) - Convention ALISFA - Lieu de travail : Centre Social des Quartiers Sud, Istres - Poste à pouvoir au plus vite
Le poste : Votre agence PROMAN SALON DE PROVENCE recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes CACES 1 au SURGELE H/F sur Salon de Provence. Vos missions consisteront à : - Préparer les commandes ( marchandises alimentaires au surgelé -20 degrés) - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Conduire le chariot CACES 1. Horaires de matin ou d'après-midi Du lundi au samedi TH + panier repas 5,08€/j + prime de froid 0.85€/h + prime de productivité allant jusqu'à 240€ + IFM 10% + CP 10% + CET 5 % Démarrage début mars EXPERIENCE EXIGEE Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Vous possédez le CACES 1 Vous êtes sérieux et rigoureux, vous souhaitez vous investir sur du long terme. Cette offre vous intéresse ? Vous pouvez postuler directement sur notre site, ou venir sans rendez-vous, avec un CV à jour. Nous vous attendons à l'agence ! :) A très vite !! - Vous pourrez bénéficier d'acompte à la semaine si besoin et d'aides et de services dédiés (mutuelle, déplacement, garde enfant, logement...). - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité du/de la chef.fe de chantier, le/la peintre thermo laqueur (se) aura pour fonctions : - Préparation des surfaces à peindre selon le type de surface (dégraissage, masticage, ponçage, ) - Nettoyage avec de l'eau puis séchage avec air comprimé - Traçage et marquage des surfaces à peindre - Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ) - Réglage de l'équipement d'application - Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laque, ) - Contrôle de surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités, réaliser les retouches, reprises de finitions -Emballage des pièces réalisées - Nettoyage et rangement du matériel de peinture. Vous travaillez dans un atelier essentiellement
Boulangerie Neuve Ouverte depuis le 27/12/2024 Vos missions : -Garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire Assurer la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales. Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité. Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. La prise de poste est au plus tot à 5h30 du matin pour une ouverture de la boulangerie à 6h30 et au plus tard, si vous êtes d'après midi vous terminez à 20h30 La boulangerie est ouverte du lundi au samedi de 6h30 à 20h et le dimanche de 6h30 à 13h
Notre client : une entreprise spécialisée dans des matériaux de construction avec une équipe dynamique ! Intégrer un groupe de renom vous fait envie ? Vous voulez tenter l'aventure ? Votre agence de Salon recrute des Préparateurs de commandes CACES 1B (H/F) -Préparation de commandes sur des produits lourds avec utilisation de chariot R489 -Possibilité de manutention des produits -Travail en extérieur -Charges lourdes Prime de présence : 200 si pas d'absence le 1er mois de mission Prime de performance allant de 100 à 500 Poste en horaires d'équipe du lundi au vendredi en 6h/13h (possibilité de commencer à 5h) Intégrer Manpower, qu'est-ce que c'est ? -Un Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !! -Prime de fin de mission (IFM) -Congés payés (ICCP) -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Et bien d'autres avantages... Lancez-vous ! Titulaire du CACES 1A ou 1B Vous recherchez une stabilité d'emploi sur du long terme ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez ou venez en agence (après avoir fait votre inscription sur notre site) pour nous rencontrer !
Intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour missions : - Accueillir, informer et renseigner notre clientèle - Proposer et vendre nos offres et produits - Participer à la vie quotidienne de la boutique aux côtés de votre équipe Vous bénéficiez d'une première expérience en vente et avez de réelles compétences commerciales, Vous aimez le relationnel, le travail d'équipe et avez le goût du challenge, N'hésitez plus et faites nous parvenir votre candidature! Une formation interne adaptée à votre profil sera assurée. Rémunération et avantages: Fixe + Commissions sur ventes + Tickets resto + Mutuelle d'entreprise Une formation sur place adaptée à votre profil sera assurée.
Booste ta carrière avec GI GROUP à Salon-de-Provence ! Tu cherches un job concret, où ton travail compte vraiment et où tu peux compter sur une équipe solide ? C'est ici que ça commence. GI Group recrute des Pointeurs Certifieurs H/F pour l'un des géants de la grande distribution. 5 Postes à pourvoir. Lieu : Salon-de-Provence Ton rôle : garantir que chaque commande quitte l'entrepôt sans erreur et dans les délais. Tu seras au cœur du bon fonctionnement de la chaîne logistique. Tes missions Assurer que les palettes soient correctement placées sur les quais prévus. Vérifier la conformité des commandes : quantité, état, emballage. Contrôler le filmage, l'étiquetage et la stabilité des palettes. Confirmer le nombre exact de palettes et leur destination. Remplir les documents de chargement avec précision. Ce qu'on t'offre Un salaire entre 12,10 € avec une augmentation après 3 mois à 12,33€/heure. Indemnités kilométriques + panier repas. 20 % en plus grâce aux IFM et congés payés. Un CSE intérimaire avec de vrais avantages. Des primes de parrainage et fidélité. Accès aux services FASTT (logement, garde d'enfants, mobilité.). Ton profil Tu as le CACES R489 catégorie 1A/1B et 3. Tu es rigoureux.se, ponctuel.le et tu aimes le travail en équipe. Tu es dispo du lundi au vendredi. Pourquoi GI GROUP ? Parce qu'on est bien plus qu'une agence d'intérim. On est là pour t'aider à avancer, te former et te sécuriser. Avec 400 collaborateurs, 90 agences et une ambition claire : faire évoluer ta carrière. Prêt.e à te lancer ? Postule dès maintenant et rejoins l'aventure GI GROUP !
L'agence Gi Group de Salon-de-Provence est implantée directement chez un client, acteur majeur de la grande distribution. Nous recrutons essentiellement des préparateurs de commandes H/F, pour des missions d'intérim. Présents sur site, nous vous accompagnons au quotidien dans votre intégration et vos démarches professionnelles. Envie de rejoindre une équipe engagée dans l'emploi local ? Contactez nous au 04 90 17 22 35 ou au 04 90 17 22 33.
Donne un nouvel élan à ta carrière au sein d'un leader de la grande distribution ! GI GROUP recherche pour son client basé à Salon-de-Provence des préparateurs de commandes titulaires du CACES 1. 10 Postes à pourvoir. Tu cherches une opportunité stable et enrichissante dans un environnement dynamique ? Rejoins-nous et participe chaque jour à la satisfaction de milliers de clients en intégrant notre équipe logistique. Ton rôle : En tant que Préparateur(trice) de Commandes, tu seras un acteur clé de notre chaîne logistique. Voici tes principales missions : Préparer les commandes dans l'un des trois univers : Épicerie, Frais ou Surgelés. Manipuler les produits avec soin et efficacité, tout en respectant les consignes de sécurité. Conduire un chariot élévateur (CACES 1A ou 1B requis). Optimiser la qualité et les délais pour garantir la satisfaction de nos clients. Ton organisation : Horaires postés : matin ou après-midi. Une mission longue durée est envisageable si tu es motivé(e) et impliqué(e). Ce que nous t'offrons : Une rémunération attractive : 12,10 €/h dès le départ, puis 12,33 €/h après seulement 3 mois d'ancienneté. Une prime de productivité pour récompenser tes performances. Des paniers repas pour te soutenir au quotidien. Des indemnités kilométriques pour faciliter tes déplacements. Un environnement de travail stimulant et convivial avec de réelles opportunités d'évolution. Ton profil : Nous recherchons des personnes dynamiques, rigoureuses et motivées. Tu dois impérativement disposer du CACES 1A ou 1B en cours de validité et être prêt(e) à t'investir dans une mission de longue durée. Pourquoi nous rejoindre ? Tu travailleras pour un acteur reconnu de la grande distribution, leader dans son domaine. Tu évolueras dans un environnement structuré et humain, où tes efforts seront valorisés. Tu rejoindras une équipe solidaire et engagée, prête à t'accompagner dans ta réussite. Tu bénéficieras des avantages de notre CSE intérimaire, ainsi que de primes fidélité et parrainage. Tu auras accès aux services FASTT (logement, garde d'enfants, mobilité, etc.). Prêt(e) à relever le défi ? Postule dès maintenant et deviens un maillon essentiel de notre chaîne logistique avec GI GROUP. Ton engagement fera toute la différence !
Manpower SALON DE PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chargé de relation client (H/F) pour participer au développement de l'entreprise En intégrant l'équipe, vous serez amené à : -Animer la relation agence dans une région de 110 points de vente -Gérer les tâches administratives ( prise de commande, BL, annulation -Traiter et relancer les demandes entrants -Valider les informations communiquées -Traiter les litiges et analyser les réclamations tout en créant un climat de confiance avec ses interlocuteurs -Gérer les réclamations et assurer leur résolution -Collecter et mettre à jour les données clients -Coordonner les retours marchandises sur la base en lien avec le service transport Horaires de travail en journée : 8h00/16h30 ou 9h00/17h30 Les compétences requises : Bonne maitrise des outils bureautiques (Word et Excel) Utilisation d'outil de gestion commerciale et financier (SAP..) Autonomie sur le poste Sens du service client Agilité et force de proposition seront appréciés Vos avantages avec Manpower : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons pour notre établissement situé à LANCON DE PROVENCE (13) un Responsable de magasin : En collaboration avec la Direction, vous êtes garant de la réalisation des objectifs économiques et commerciaux de notre point de vente grâce à l'animation de votre équipe Vous devrez œuvrer pour garantir un magasin accueillant, satisfaire et fidéliser la clientèle. Gérer les ouvertures et fermetures du magasin Vous serez en charge d'aider la Direction dans les démarches de recrutement, et développerez les talents de chaque membre de votre équipe. Vous serez garant du développement de leurs compétences Vous piloterez la gestion du personnel au sein du magasin (suivi des heures, planning.) et organiserez les équipes en cas d'absence salarié Vous veillerez à la bonne tenue du magasin en vous assurant du respect des règles d'hygiène et de sécurité (QHSE), vérification de l'affichage obligatoire, garant de l'application du DUERP Vous contrôlerez, en adéquation avec l'équipe de production la conformité des produits et veillerez à ce que l'espace de vente soit en permanence correctement achalandé Vous serez en charge de l'état des stocks, de passer les commandes de pointer les BL, de gérer la facturation clients, de centraliser et dispatcher le courrier entrant et sortant du Fournil afin de le relayer au bon interlocuteur (Direction, service administratif.) Vous serez responsable des caisses Profil recherché : De formation commerciale bac+2, vous possédez une expérience de 3 ans minimum dans le management d'une unité commerciale, idéalement dans la boulangerie Vous êtes dynamique, organisé, avez le leadership et avez le goût du travail bien fait
Nous recherchons pour notre établissement situé à LANCON DE PROVENCE un Vendeur/Vendeuse en boulangerie. Vous interviendrez pour renforcer notre équipe au sein de notre établissement. Vos missions seront : - Accueillir les clients, - Vendre des produits de boulangerie, - Préparer les sandwichs et le snacking, - Tenir l'achalandage des vitrines, - Entretenir le magasin, Travail les samedis, dimanches et jours fériés (majorations conventionnelles) Si vous êtes motivé, savez travailler en équipe, rejoignez-nous pour apporter votre expérience et votre savoir-faire. Compétences Entretenir, nettoyer un espace, un lieu de travail, Gérer une caisse Organiser, aménager un espace de vente Présenter et valoriser un produit ou un service Controler l'état de conservation d'un produit périssable Suivre l'état des stocks Qualités professionnelles Travail en équipe Rigueur Sens de l'organisation
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Notre société de services à la personne recherche un responsable de secteur (H/F) à temps partiel pour mettre tout en œuvre pour que son équipe favorise l'autonomie des personnes fragilisées et leur maintien à domicile avec l'appui de notre référente prévention. Secteur Salon de Provence et commune limitrophes Connaissance du secteur de la dépendance et des structures d'insertion indispensables Son rôle d'interface en lien avec la direction est primordial entre les personnes aidées, leurs familles, les intervenants à domicile et les professionnels sociaux et de santé consiste à: - Évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention si besoin pour préserver leur autonomie. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Participer au recrutement - Encadrer les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité et leur permettre de monter en compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires médico-sociaux, l'entourage familial... -Participer au développement et optimiser l'organisation des interventions sur son secteur.
Vous aimez être au contact des gens et vous aimez les aider? Vous aimer travailler en équipe? Alors le métier de conseiller en immobilier est fait pour vous. Venez rejoindre une équipe en place dynamique et vous former auprès d'une franchise nationale de renom. Fort d'une grande notoriété et présent sur le secteur depuis de nombreuses années, nous pourrons mettre des outils innovants à votre disposition pour vous aider au quotidien. Vous pourrez prospecter, faire des estimations, rentrer des mandats et faire des visites. Des moments d'échanges et de formation en commun sont bien entendu prévu pour vous aider dans vos tâches. Débutant accepté
Agence immobilière en plein développement, notre dynamisme et notre esprit d'équipe sont nos atouts
Rejoignez une entreprise intervenant directement au sein d'un établissement pénitentiaire ! Votre agence de salon de Provence recrute un Technicien d'Exploitation / Contremaître Atelier (H/F) Vous jouerez un rôle clé dans l'encadrement et la transmission de savoir-faire à une équipe de personnes détenues, tout en assurant la bonne marche des ateliers de production. -Organiser et piloter les chantiers de production confiés, selon les procédures établies par le Responsable des Ateliers. -Encadrer, former et motiver une équipe de détenus dans un cadre structuré et bienveillant. -Gérer la chaîne de production : planification, suivi des objectifs, contrôle qualité. -Adapter les ressources et les moyens aux besoins de production. -Assurer un reporting régulier via les outils informatiques (Excel, ERP, etc.). Horaires fixes : Lundi au Vendredi, 7h30 - 14h30 Intégrer Manpower, qu'est-ce que c'est ? -Un Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !! -Prime de fin de mission (IFM) -Congés payés (ICCP) -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Et bien d'autres avantages ! -De formation : Bac Pro ou Bac Technique (maintenance, production, électrotechnique, etc.). -Expérience : Minimum 5 ans dans un environnement industriel ou technique, avec des fonctions d'encadrement. -Compétences clés : -Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de production). -Sens de l'organisation, rigueur, pédagogie. -Capacité à travailler dans un environnement spécifique et sécurisé. Postulez en ligne ou venez nous rencontrer en agence après avoir fait votre inscription en ligne au préalable !
Vous adorez la marche, la rapidité et le dynamisme d'une équipe ? Vous êtes là où il faut ! Nous recrutons des Préparateurs de Commandes (H/F) pour un Drive basé sur Salon de Provence -Préparer efficacement les commandes -Respecter les quantités demandées -Respect des consignes de sécurité -Port des EPI !!! -Utilisation du laser-scan pour biper les produits Du lundi au samedi en horaires 6h-12h45, 12h-18h ou 13h30-19h30 Intégrer Manpower, qu'est-ce que c'est ? -Un Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %!! -Prime de fin de mission (IFM) -Congés payés (ICCP) -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Et bien d'autres avantages... Une première expérience en préparation de commandes ou en restauration serait un Vous êtes dynamique ? Parfait ! ON ATTENDEZ QUE VOUS Postulez en ligne ou venez nous rencontrer en agence après avoir fait votre inscription en ligne au préalable !
INTERACTION SALON DE PROVENCE recherche pour le compte de son client spécialisé dans la logistique, un(e) CHARGE DE RELATION CLIENT (H/F) sur le secteur de Miramas à CLESUD. VOS MISSIONS : - Animer la relation agence dans une région de 110 points de ventes - Assurer l'accueil téléphonique des agences (back office) - Gérer les tâches administratives en lien avec les services de la base logistique - Traiter les litiges et analyser les réclamations tout en créant un climat de confiance avec ses interlocuteurs - Coordonner les retours marchandises sur la base en lien avec le service transport PROFIL RECHERCHE : - Bonne maîtrise des outils bureautiques - Utilisation d'un outil de gestion commerciale et financier - Sens du service client, autonomie et sens du service - Expérience commerciale Horaires : du lundi au vendredi - 8h/16h30 ou 9h/17h30 Lieu : CLESUD à Miramas Poste à pourvoir rapidement avec possibilité de CDI
Votre agence Adéquat FOS SUR MER recherche ELECTRICIEN F/H basé à Istres. Des missions : - Pose de chemins de câbles - Tirage de câbles et raccordement - Utilisation haute tension basse tension - Intervention sur site industriel - Habilitation électrique B2V minimum - Caces nacelle B - Profil sérieux et autonome Vos avantagesAdéquat : - Taux horaire fixe 13 € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique des visiteurs, le filtrage téléphonique et l'orientation des interlocuteurs" - Assurer la gestion du courrier et son classement ainsi que la circulation de documents (courriers, abonnements ...) - Tenir à jour le planning de son entité/manager de rattachement (gestion des agendas)" - Assurer la gestion de la logistique (accueil nouveaux arrivants, déménagements, incidents de fonctionnement, réservation de salles/restaurant, planification d'entretiens ...) et des moyens matériels du service (fournitures) - Mettre en forme, coordonner la réalisation, rédiger et valoriser des supports écrits ou de présentation sous toute forme (word, ppt, xls...) - Organiser le système d'archivage du manager de rattachement - Organiser et préparer des réunions, des événements impliquant des intervenants internes et externes dépassant le cadre de l'entité, et réaliser les photos associées - Effectuer les formalités administratives liées aux déplacements (visa, badge d'accès aéroport, ...) - Traiter à son niveau des dossiers spécifiques confiés par sa hiérarchie - Identifier, filtrer et traiter les urgences
Vous appréciez le contact avec les passagers ? Votre agence de SALON de PROVENCE recherche des Conducteurs de Bus / receveur (H/F). -Conduire sur des lignes interurbaines -Assurer la sécurité des passagers -Contrôler les titres de transport -Maintenir le véhicule en bon état de propreté -Respecter les horaires établis -Renseigner les voyageurs -Rapporter toute anomalie au régulateur -Appliquer les règles et réglementations en vigueur Intégrer Manpower, qu'est-ce que c'est ? -Un Compte Epargne Temps rémunéré à 8 !! -Prime de fin de mission (IFM) -Congés payés (ICCP) -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Et bien d'autres avantages... Expérience en conduite interurbaine indispensable. Vous justifiez d'une expérience avérée dans la conduite de transports en commun. Vous possédez une formation adaptée et démontrez un sens aigu du service ainsi qu'une excellente capacité d'adaptation. Ce poste est fait pour vous ! Postulez ou venez en agence (après avoir fait votre inscription sur notre site) pour nous rencontrer !
Opportunité en vue ! Vitalis Médical Aix-en-Provence, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social prend le soin de vous proposer des opportunités qui correspondent à vos envies et vos motivations... Nous recherchons des Manipulateurs en Radiologie H/F pour renforcer les équipes d'un Centre Hospitalier pour un service d'IRM Vos missions: En tant que Manipulateur en Radiologie spécialisé en IRM, vous serez amené(e) à : - Réaliser les examens d'IRM selon les protocoles médicaux et en collaboration avec les radiologues. - Accueillir, informer et rassurer les patients, en leur expliquant le déroulement de l'examen et en s'assurant de leur confort et de leur sécurité. - Positionner le patient et paramétrer l'appareil en fonction du type d'examen prescrit. - Veiller à la qualité des images obtenues et à leur transmission aux médecins radiologues pour interprétation. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge optimale. - Appliquer strictement les règles de radioprotection et garantir le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Participer à la maintenance et au bon fonctionnement du matériel d'IRM, en signalant toute anomalie technique. Votre profil: Diplôme requis : Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale (DEMER) ou Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique (DTS IMRT) - Expérience en IRM souhaitée, mais les débutants motivés seront étudiés. - Compétences techniques en imagerie médicale et connaissance des protocoles IRM. possibilité d'organiser une semaine de 4 jours ... Vous faites preuve de fiabilité, vous savez travailler en équipe et aimez le contact avec les patients.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la vente de pièces détachées de véhicules automobiles, vos missions sont les suivantes : - Documenter les demandes de pièces de rechange - Conseiller le client - Développer les ventes additionnelles - Etablir la facturation et l'encaissement - Respecter les procédures de Commandes de pièces - Participer au rangement des pièces de rechange en stock et aux inventaires Horaires : Du lundi au vendredi - 9h00-12h00 / 14h00-18h00 Salaire évolutif Contrat avec perspective emploi Profil recherché : Expérience sur poste similaire dans le domaine automobile et/ou notion mécanique ou vente automobile Connaissance des pièces automobile souhaitée A l'aise avec les outils informatiques et le téléphone Excellent relationnel et sens commercial
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un Responsable Clients Grands Comptes Régionaux H/F pour assurer le développement et l'accompagnement de nos clients grands comptes sur la région PACA ainsi que sur les départements du Gars et de l'Hérault. Vous aurez pour principales missions : - Identifier les pistes de développement et les courants d'activité porteurs. - Analyser le marché sur la région, l'état de la concurrence et participer aux différents salons professionnels internes ou externes. - Prendre en charge la réponse aux Appels d'Offres, mener les négociations commerciales et les modalités de la collaboration. - Assurer le lien avec les services de l'entreprise : achats, logistique, marchés, comptabilité clients - Analyser les résultats (volume, contrôle des marges, évolution des parts de marché, chiffre d'affaires) afin d'étudier les volumes par client et par activités, déterminer les objectifs de vente et suivre leur réalisation. - Proposer des solutions adaptées à la demande et aux contraintes des clients en tenant compte des spécificités internes. Profil : Issu(e) d'une formation Bac + 3/5 en commerce, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le développement commercial auprès de clients grands comptes, idéalement dans le domaine de l'alimentaire. Homme/femme de terrain, vous avez le goût du challenge et vous maîtrisez les techniques de développement commercial par réponse aux appels d'offre. Enfin, vous êtes reconnu(e) par vos qualités rationnelles et pour votre aisance dans le développement et le suivi de votre réseau.
Pro à Pro, filiale du Groupe METRO, est un acteur majeur de la Restauration Hors Domicile. Nous assurons l'approvisionnement des professionnels de la Restauration (Restaurateurs et Collectivités) sur toute leur gamme de produits en leur délivrant un service personnalisé qui répond à chacune de leurs demandes Société en pleine expansion avec plus de 2500 collaborateurs, nous apportons les moyens d'un grand groupe et la réactivité d'une entreprise à taille humaine, partout en France.
Un rôle au cœur de l'entreprise agissant sur 3 pôles : - Opérationnel : Mécanicien mécanique et électronique (Entretien et Réparation) Vous serez chargé de l'entretien et de la réparation du matériel utilisé pour l'aménagement et l'entretien des espaces verts. Ainsi assurer la maintenance préventive et curative des engins et équipements comme tondeuses autoportées, débroussailleuses, souffleurs, tracteurs, minipelle ; trancheuse.) Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques et effectuer les réparations nécessaires Effectuer les réglages et les contrôles de bon fonctionnement du matériel Mettre en service le matériel vendu En autonomie, vous serez capable de remplir les ordres de réparations et ainsi de faire l'approvisionnement en pièces détachées et consommables pour vos besoins en atelier ou pour le client finale. - Location : Gestion du parc de location, vous serez amené à chouchouter le parc de location, et mettre à disposition au client Relationnel: En contact direct avec la clientèle soit lors d'ne mise en service d'un matériel vendu, soit en livraison, soit pour la location de matériel. Et ainsi conseiller les utilisateurs sur l'entretien courant ou l'utilisation ou rendu des réparation des machines Pour ce poste vous serais Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez d'apporter vos précieux conseils auprès d'une clientèle et vous savez faire preuve d'adaptabilité pour travailler aussi bien seul(e) qu'en équipe. Horaire du magasin 8H30-12H / 14H-18H30 du Mardi au Samedi Possibilité d'évolution vers un CDI Vous serez amené(e) à participer à la vie de l'entreprise - Ouverture et Fermeture du Magasin avec Tenue de caisse. - Tantôt en mode administratif, tantôt à faire des téléventes et relance, tantôt amené à être en renfort en magasin au comptoir avec accueil des clients, conseils et ventes, réception & restitution machine pour réparation, ou faire une vente de location, ou simplement à faire la réception d'un colis et pointage. - Motivation, Travail en autonomie et obligation de résultat avec une dynamique et rigueur.
Détail de l'emploi : Salaire : 12.10 €/heure puis 12.20 €/heure (après 3 mois de mission) Type de poste : ETT/ Temps plein Horaires de travail : de 6h à 13h30 du lundi au samedi avec un jour de repos tournant dans la semaine Lieu : Salon de Provence Avantages : - Horaires fixes du matin. - Journée d'intégration et formation/accompagnement sur le poste. - Ambiance de travail dynamique au sein d'une entreprise reconnue. - Panier repas, prime de productivité, indemnités frais kilométriques Description du poste : Intégrez une équipe où chaque talent a sa place ! Au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur de la logistique alimentaire, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Aujourd'hui, nous recherchons des Préparateurs de commandes H/F pour notre cellule Produits frais Pour cela, nous comptons sur vous pour accomplir les missions suivantes : - Préparer les commandes selon les instructions et les besoins du client - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service efficace. - Réaliser des montages de palettes cohérents en respectant les consignes de sécurité, - Vérifier et s'assurer de la conformité en quantité et qualité des préparations - Travailler dans un entrepôt de 2 à 4 °C Ce que nous recherchons comme type de profil : - Expérience préalable dans un environnement logistique avec l'utilisation de la vocale fortement souhaité - Maîtrise et conduite du CACES 1 et expérience en préparation depuis 1 an minimum requis - Expérience en préparation de type "éclatement" souhaité - Capacité à travailler dans un environnement à températures fraîches - Polyvalence, rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Disponibilité sur la saison complète exigée (de mai jusqu'au 31 août inclus) Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à candidater, nous recherchons avant tout une personnalité, toutes les candidatures seront donc étudiées avec soin.
