Consulter les offres d'emploi dans la ville de Daoulas située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Daoulas. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - Plougastel-Daoulas, 29 - PLOUGASTEL DAOULAS, 29 - LE FAOU ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons une personne pour effectuer une implantation sur la commune de PLOUGASTEL (29) le 29/04 de 6H30-9H30 Participation au transport. POSSIBILITÉS AUTRES MISSIONS SUR LE SECTEUR.
La société WIZBII recherche pour MACDONALD'S un Hôte H/F en CDI à 35h. Vos missions seront : - Être en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction - Analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. - Contribuer au développement des ventes en s'assurant du bien être des clients - S'assurer de la parfaite information des équipes du restaurant sur les campagnes en cours et les services proposés par le restaurant. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une sessions de recrutement privée à Brest, le Mardi 30 Avril à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
La Ville de PLOUGASTEL-DAOULAS RECRUTE Un agent d'accueil et état civil (H/F) En CDD du 13 mai au 27 octobre 2024 Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la ville de Plougastel-Daoulas recrute un agent d'accueil et d'état civil (H/F). Au sein du service population, sous l'autorité de la responsable de service, vous êtes en charge d'assurer les services à la population : accueil physique et téléphonique, organisation des travaux liés à l'état civil, aux titres sécurisés, à la gestion des cimetières et des élections. La commune de Plougastel-Daoulas compte 13807 habitants. Missions : Accueil : accueillir les usagers (physique et téléphonique), identifier les demandes, informer, orienter le public vers les services ou organismes compétents, donner les informations de 1er niveau concernant les services municipaux, délivrer des imprimés à la population État civil : délivrer des actes d'état-civil, établir des livrets de famille et duplicata, Apposer et transmettre des mentions marginales, préparer les mariages et baptêmes républicains, aider aux recherches généalogiques, enregistrer et transmettre les demandes de CNI et passeports Recensement citoyen obligatoire : recenser les jeunes de 16 ans Cimetière : renseigner sur les procédures et démarches relatives à la gestion des concessions, attribuer ou renouveler les concessions, établir les titres de concession Elections : inscription sur les listes électorales, participation à l'organisation matérielle des élections politiques Particularité du poste : Travail le samedi matin (par roulement en moyenne 1 sur 2) Profil recherché : Dynamique, réactif, aimable et à l'écoute, vous avez une formation et/ou une expérience en état civil. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques. Pour information, nos logiciels sont MELODIE (état-civil), GESCIME (cimetières), CIRIL (élections), MAESTRO (recensement citoyen obligatoire), ESPACE CITOYEN (rdv Passeport et carte nationale d'identité) Vous avez le sens du travail en équipe et du service public. La discrétion et la confidentialité face à l'usager sont des qualités indispensables pour mener à bien votre mission. Conditions : Temps complet, rémunération statutaire, chèques déjeuners, participation à 75% des frais de transport. Catégorie d'emploi : C Grade : Adjoint d'administratif territorial Prise de poste souhaitée le lundi 13 mai 2024 Merci d'adresser votre candidature (CV et une lettre de motivation) à : https://www.espace-citoyens.net/plougastel/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/OFFREPOP Date limite de candidature : mardi 30 avril 2024
La MFR de Rumengol est un établissement scolaire qui accueille 100 élèves et étudiants, dont 80% internes. Nous sommes situés à Rumengol à 3km du Faou. Nous recherchons un agent d'entretien pour se joindre à l'équipe de la vie résidentielle : Vous assurerez le nettoyage des locaux, dont l'internat ainsi que la plonge et nettoyage du sol dans le self. Le poste est à pourvoir rapidement, un CDD de remplacement initialement pour 2 semaines avec une forte probabilite de prolongement de plusieurs mois. Lundi 12h30 13h30 14h15 20h Mardi 15h30 20h Mercredi 15h30 20h Jeudi 15h30 20h Vendredi 9h30 13h30 14h15 16h30 Heures annualisées et vacances scolaires.
Au niveau de la préparation des commandes avant envoi : Gestion des commandes depuis la réception des commandes passées sur le logiciel Dolibarr jusqu'à leurs dispositions à l'envoi, en passant par toute la mise en conditionnement des produits (nettoyage/vérification des produits et de leurs emballages avant envoi) Mais aussi : Gestion des stocks de produits finis Rangement du stock de produits finis fabriqués par l'entreprise/reçus par les collaborateurs Chargement des produits dans les camions transporteurs et mise à disposition des produits pour les particuliers
Au sein de la Résidence Mathurin Kerbrat, et sous la responsabilité de la responsable de service, foyer de vie de 34 places et un accueil de jour, vous assurez les missions suivantes : * Participer à l'élaboration et à la gestion des plannings des salariés CDI et CDD, en lien avec le chef de service et/ou directeurs (en intégrant les éléments RH : visites médicales, formations, absences diverses...) * Tenue des dossiers du personnel : créer les dossiers, classer les différentes pièces... * Centraliser les demandes de contrats et organiser les remplacements en lien avec les chefs de service (contacter les remplaçants et leur transmettre les détails de leurs missions), pour leur établissement. * Proposer de nouvelles procédures qui améliorent et sécurisent le fonctionnement * Connaître et appliquer les règles légales d'administration du personnel en lien avec la CC66 * Exécuter des travaux de rédaction de courriers. * Renseigner à partir de consignes des tableaux de bord de suivi et bases de données administratives. * Procéder à l'enregistrement du courrier départ/ arrivée : savoir synthétiser les informations ; affranchissement du courrier. * Assurer des travaux d'archivage, de classement, de reprographie, de mise sous pli. * Appliquer les règles définies par la Direction pour les plannings de réservations diverses. * Assurer des missions d'accueil physique et téléphonique des personnes accompagnées, des familles et des tiers. Date de prise de poste: Le 01/06/2024 (entretien le 02/05/2024) Date limite dépôt candidature : 15/04/2024 Salaire selon la convention collective CN66 (agent administratif principal). Compétences * Outils bureautiques * Rigueur et organisation * Communication orale et écrite de façon rapide et efficace, * Organisation et procédures internes * Savoir prendre des notes, être capable de rédiger, * Maîtriser parfaitement la langue française écrite et orale, * Savoir hiérarchiser et classer des documents, * Écouter et reformuler * Capacités d'adaptation * Esprit d'équipe Qualifications * BAC + 2 souhaité * Première expérience exigée
La commune de Logonna Daoulas recherche un(e) alternant(e) souhaitant entrer en formation de niveau CAP à Bac Professionnel pour se former au métier des espaces verts dès la rentrée de septembre 2024. Missions / conditions d'exercice L'apprenti(e) rejoint l'équipe une équipe polyvalente de 5 agents et sera en charge des missions suivantes : - Participer à l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité : entretien des végétaux des surfaces en herbe et des allées, entretien des massifs et des jardinières, entretien des arbres et arbustes, entretien des cours d'eau, arrosage manuel ou automatique ; - Participer aux travaux de plantation, de création et de production : définir les espaces et préparer les sols, créer de nouveaux espaces verts, fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux, réaliser des techniques de floriculture de serre ; - Participer à l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels : entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel mis à disposition, respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux, détecter les disfonctionnements du matériel utilisé ; - Participer à des activités annexes : réalisation de petits travaux de maçonnerie et de peinture liés à l'aménagement des espaces verts, renfort de l'équipe Voirie, participer à l'installation et l'entretien du mobilier urbain et autres activités ponctuelles nécessaires au bon fonctionnement du service communal. Profils recherchés - Être inscrit ou en cours de démarches d'inscription pour une formation de niveau CAP à Bac Professionnel Espaces Verts ; - Ponctualité, assiduité et exemplarité ; - Esprit d'équipe ; - Force de proposition ; - Permis B + véhicule seraient appréciés ;
Commune de Logonna-Daoulas Services Techniques -
Au sein d'un EPHAD, vous aurez pour missions : - d'animer des ateliers - de concevoir et de mettre en œuvre des actions d'animations collectives en cohérence avec le projet d'animation - de proposer, soumettre des projets, des actions d'animation au sein de l'établissement - de favoriser la participation individuelle dans le groupe - de réguler le fonctionnement du groupe - d'articuler son activité à la vie de l'établissement Vous participerez également à des groupes de travail, des réunions internes/externes
poste de contractuel à pourvoir immédiatement Expérience professionnelle prise en compte dans la grille indiciaire de la fonction publique. Au sein du restaurant du Radar de Bretagne, l'agent est employé en tant que cuisinier. Activités Principales attachées au poste - Elaborer des préparations culinaires en fonction des fiches techniques, des règles d'hygiène et des contraintes de fonctionnement ; - Assurer la remise en température des préparations culinaires élaborées à l'avance par le CPA et contrôler les conditions de fabrication ; - Participer au ravitaillement de la rampe et au service des repas ; - Participer au nettoyage du matériel, de la zone de production conformément aux modes opératoires définis et les traitements préliminaires des produits Profil recherché : Compétences mises en oeuvre dans le cadre du poste : - TECHNIQUES DE STOCKAGE EN RESTAURATION HOTELLERIE ET LOISIRS - CONNAISSANCE DES BONNES PRATIQUES D'HYGIENE (BPH) - UTILISATION D'UN SYSTEME D'INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D'ACTIVITE - UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE - CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL - MISE EN OEUVRE LA REGLEMENTATION EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL - ORGANISATION ET METHODE - REGLES, PROTOCOLES ET PROCEDURES D'UN DOMAINE Expérience professionnelle souhaitée en cuisine ou diplômes équivalents ou expérience professionnelle correspondante Journée continue : 7h à 14h36 (avec 1 pause méridienne de 10h30 à 11h) Travail en journée continue 1 week-end sur 5 Heures supplémentaires possibles
Le poste : Avec ses 660 agences locales, le Groupe PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail en intérim et du recrutement. Dans le cadre de son développement, votre agence PROMAN BREST recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, un ANIMATEUR QUALITE H/F. Vos principales missions : Définir, mettre en place et suivre les procédures qualité : - Déterminer les standards de produits et de production en adéquation avec le cahier des charges clients - Définir les règles d'hygiène et veiller à leur respect - Définir les plans de contrôle, veiller à leur application et assurer le contrôle qualité. Bloquer si nécessaire les lots non conformes (en lien avec la production) - Analyser les non-conformités et les réclamations, définir les actions correctives avec la production - Répondre aux réclamations clients - Gérer / contribuer à la réalisation des audits clients et de certifications - Maintenir ses connaissances sur les produits et les processus de fabrication - Assumer la responsabilité des documents relatifs à la qualité, réaliser et analyser les reportings et compléter les tableaux de bord - S'assurer de l'efficacité, de la pertinence et de l'adéquation du système qualité par rapport à la stratégie et aux enjeux de l'entreprise - Former les nouveaux arrivants, informer et mobiliser le personnel sur le thème de la qualité Horaires : 08H-17H 35h/semaine Lieu de travail : Pencran Profil recherché : Vous êtes sérieux, rigoureux, polyvalent et réactif , investi et avez envie de rejoindre des équipes dynamiques, alors n'hésitez à nous contacter par mail ou par téléphone. Nous trouverons ensemble un emploi qui vous correspond ! A bientôt Votre équipe PROMAN BREST Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Exploitation agricole en production de fraises sous serre recrute salariés saisonniers H/F pour la récolte de fraises. Poste à pourvoir pour fin avril / début mai. Vous êtes rigoureux (se), ponctuel (le) et appréciez le travail bien fait. Les serres ne sont pas desservies par les transports en commun.
Contrat en CDD saisonnier sur une base de 39H avec 2 jours de repos consécutifs. - Respect des règles hygiène et de sécurité - Envoie des boissons et réalisations de cocktail - Préparations de la mise en place Poste à pourvoir maintenant au 30 septembre 2024
Vous intervenez au sein d'un établissement spécialisé dans la prise en charge médico-sociale de personnes adultes en situation de polyhandicap. Vos missions seront : - Assumer les missions de propreté et d'hygiène des locaux en respectant les protocoles sanitaires établis - Participer activement au bien-être des résidents en réalisant les travaux domestiques nécessaires - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour assurer une prise en charge optimale des résidents Le poste est à pourvoir en intérim. Pour le poste d'Agent de service hospitalier (F/H) nous attendons un profil doté d'une première expérience impérative - Maîtrise des techniques d'hygiène en milieu hospitalier - Aptitude à gérer les situations d'urgence - Qualités relationnelles et sens de l'écoute Vous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 6 mois d'expérience. - Maîtrise des techniques d'hygiène en milieu hospitalier - Aptitude à gérer les situations d'urgence - Qualités relationnelles et sens de l'écoute
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons actuellement Un.e Ouvrier Ostréicoles H/F pour accompagner notre équipe de production. Vos missions seront les suivantes : Travail sur parcs et en bassins, Conditionnement des produits, Triage, Calibrage Préparation des paniers Expédition, Livraison Vente aux particuliers Profil recherché : Vous êtes dynamique et motivé (e) Vous aimez travailler en extérieur Vous êtes volontaire, sérieux(se) et investi(e) dans votre travail Vous aimez le travail d'équipe Vous êtes doté(e) de bonnes conditions physiques Conditions de travail : de Avril 2024 (dès que disponible) au vendredi 26 avril 2024 inclus CDD saisonnier de 5 jours /semaine Salaire 11.65€/h Majoration heures supplémentaires Travail en journée pouvant débuter à 7h le matin L'entreprise se trouvant à 4km du centre de Plougastel Daoulas et des arrêts de bus, il est indispensable d'avoir un moyen de transport. Si l'aventure vous tente, rejoignez-nous !
Réalise des opérations de propreté et d'entretien des surfaces, selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Profil : Travail en équipe. Respect des règles et consignes de sécurité. Être prêt(e) à s'investir dans un parcours d'insertion professionnelle. Les horaires sont 21h15-7h15
Au sein d'une petite équipe sympathique et bienveillante, vous aurez pour missions: - L'accueil et la prise en charge du client depuis son arrivée jusqu'à son départ - La prise de réservation - La gestion des appels téléphoniques - La gestion de la facturation et l'encaissement - La gestion des petits déjeuners Doté(e) d'un bon relationnel clientèle, vous maîtrisez l'anglais et maîtrisez l'outil informatique, une connaissance du logiciel FOLS serait un plus. Poste à pourvoir en CDD, 1 semaine renouvelable. 20H par semaine, amplitude horaire de 7H à 21H. 2 jours de repos par semaine. Un roulement est en place pour les week-end. Poste à pourvoir dès que possible. L'hôtel est accessible par le bus ligne 19 (arrêt devant l'hôtel).
Contrat en CDD saisonnier sur une base de 39H avec 2 jours de repos consécutifs. - Respect des règles hygiène et de sécurité - Envoie des boissons et réalisations de cocktail - Préparations de la mise en place - Profil sans expérience possible (formation sur place) Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024
Bonjour au coeur d une brasserie cave à bières , avec deux autres collègues , vous vous occuperez de vos futurs clients. Etablissement récent ,tout neuf avec parking. Cuisine traditionnelle plus burgers fish and chips planche apéro. Ouverture du mardi midi au samedi soir, vous travaillerez en alternance avec vos collègues , planning a voir sur place. Merci de nous avoir lu
Au sein de la Résidence Mathurin Kerbrat, foyer de vie de 34 places et un accueil de jour, vous assurez les missions suivantes : * Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans les actes de la vie quotidienne * Contribuer au bien-être et aider ces personnes * Faciliter le lien avec leur environnement * Participer à la co-construction et à la mise en œuvre des projets personnalisés * Participer au projet d'établissement * Participer au projet d'animation de l'établissement * Travail en équipe pluridisciplinaire Date d'embauche envisagée : 01/05/2024 Date limite dépôt candidature : 15/04/2024 Horaires d'internat Salaire selon la convention collective CN66. Compétences et qualités requises * Goût pour le travail en équipe * Capacités organisationnelles et relationnelles * Bienveillance, créativité, innovation et adaptabilité * Connaissance du vieillissement des personnes en situation de handicap mental et psychique * Sens de l'observation, qualités d'écoute Compétences appréciées * Connaissance du vieillissement des personnes en situation de handicap mental et psychique * Curiosité pour les techniques de communication non verbale * Maîtrise des outils informatiques et des écrits professionnels * Connaissance de l'organisation sanitaire et médico-sociale Qualifications * Diplôme d'AMP/AES requis * Permis B
Bonjour Nous recherchons une personne souhaitant effectué un un complément d'heure pour travailler le soir du jeudi au samedi et le samedi midi Au cœur d une brasserie cave à bières , avec deux autres collègues , vous vous occuperez de vos futurs clients. Notre établissement récent, pratique la cuisine traditionnelle plus burgers fish and chips planche apéro. Merci de nous avoir lu
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons des agents techniques de maintenance et espaces verts (H/F) sur le site de Brest et Loperhet. Vos missions principales, en lien avec l'équipe seront les suivantes : - Assurer : la maintenance technique des locaux, du mobilier et du matériel, - Vérifier, contrôler et prévenir les anomalies, - Suivre et assister les intervenants sous-traitants, - Etablir les premiers diagnostics et assurer les réparations relevant de la compétence de l'emploi, - Informer sa hiérarchie des réparations nécessitant une intervention extérieure, - Entretenir les espaces verts proches des sites, 35 h par semaine du Lundi au vendredi
Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à son autonomie et son développement psychomoteur et psychoaffectif. Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle sera amenée à : - Réaliser les soins liés à l'hygiène, l'alimentation, le sommeil et participer à l'éveil de l'enfant - Favoriser son adaptation et son intégration au groupe tout en tenant compte de ses besoins individuels - Accueillir les familles ; - Mettre en place d'un environnement beau, sain et propice à l'éveil de l'enfant. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture Vous justifiez préférentiellement d'une expérience sur un poste similaire et d'une expérience du milieu associatif. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans et vos capacités à mettre en œuvre tous les protocoles médicaux garantissent un accueil optimisé et individualisé des enfants. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste : - Capacité d'adaptation et sens des responsabilités, - Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative - Qualités relationnelles - Capacité à travailler en équipe
Vos missions principales sur ce poste : Participer à la production des repas Participer à la production des préparations froids Préparer les détails (beurre/pain de mie/fruit) Respecter les régimes des résidents Participer au service des repas au restaurant des résidents Nettoyer le matériel de préparation et de cuisson Nettoyer les différentes zones de préparation Aider le cuisinier à réceptionner et à contrôler les marchandises Conditionner les denrées
La SOFIMAT recrute pour son agence de Pencran (Finistère - 29) un apprenti mécanicien agricole. Au sein de notre agence de Pencran, vous serez accompagné par un mécanicien agricole sur les missions suivantes : - Réaliser des opérations de diagnostics de réparation et d'entretiens : détections de l'origine et de la nature de la panne, estimation des délais de réparation - Effectuer et réparer le matériel agricole : électrique, mécanique, hydraulique Nous recherchons un candidat motivé qui saura s'intégrer au sein de l'équipe de mécaniciens/techniciens. Le candidat que nous recherchons c'est peut-être toi, alors si tu es : - En préparation d'un BTS techniques et services en matériels agricoles (TSMA) (vous êtes libre du choix du centre de formation) - En capacité à travailler en équipe et en autonomie selon les missions confiées - Et si tu aimes la marque John Deere, rejoins-nous vite ! Rémunération selon grille légale d'apprentissage en vigueur.
Entreprise familiale, basée dans le Finistère, la SOFIMAT compte près de 175 collaborateurs répartis à travers 7 sites. Concessionnaires John Deere, nous vendons, réparons et louons le matériel agricole de cette marque. Nous proposons également nos 3 compétences pour le matériel de motoculture. Nous recherchons pour la prochaine rentrée scolaire, un apprenti commercial (H/F) sur Pencran. Vous épaulerez notre équipe de commerciaux agricoles en matériels d'occasion. Plus en détails, voici une liste non exhaustive de vos missions: - Accueil client : physique (visite de notre parc) et téléphonique - Prospection téléphonique - Répondre aux demandes clients par rapport à leur besoin : demandes téléphoniques, mails, accompagnement sur notre parc - Assurer les opérations marketing Pour rejoindre notre équipe, voici plus d'informations sur le/la candidat/e que nous recherchons : - Connaissance impérative du milieu agricole - Préparation d'un BTS NDRC, BAC+ 3 axé commerce - Etre à l'aise au téléphone et avoir de bonnes capacités relationnelles - Avoir l'esprit d'équipe Rémunération selon la grille d'apprentissage en vigueur.
Adecco recherche pour un de ses clients un TECHNICIEN(NE) PREPARATEUR(TRICE) VEHICULES DE LOISIRS H/F: Vos missions : Sous l'autorité du Chef d'atelier vous devrez - Préparer et entretien des véhicules (camping-cars) - Assurer le montage d'accessoires (antennes satellites, panneaux solaires, porte vélos, stores extérieurs, batteries lithium, pompe à eau etc.) - Effectuer la livraison au client final et assurer la démonstration des différents équipements - Réalisation du service après-vente (changement des poignées de portes, stores, ampoules...) - Vous disposez d'une bonne connaissance en électricité et notamment en ce qui concerne le 12 volts embarqué Issu (e) d'une formation technique idéalement en électricité ou menuiserie ou avec une expérience sur un même type de poste, Vous êtes le profil que nous recherchons ! - Vous avez une bonne capacité d'intégration et de travail en équipe - Vous justifiez d'une à deux années d'expérience dans un emploi équivalent (exemple: aménagement véhicule, aménagement camping-cars) - Permis B impératif Horaire de travail : 9h00 - 12h30 / 13h30 - 18h00 du Mardi au Vendredi 9h00 - 12h30 le Samedi Salaire : 12,00€ + prime de participation Si vous possédez les qualifications requises et êtes prêt(e) à contribuer activement à une nouvelle équipe, Merci de postuler en ligne avec votre CV à jour joint. Nous attendons avec impatience de discuter avec des candidat(e)s motivé(e)s et compétent(e)s pour ce poste.
Net Plus Avenir Nettoyages recherche un/une agent/e pour effectuer l'entretien de locaux tertiaires le secteur Le Faou/Hanvec/Loperhet. Poste proposé en CDI à compter du 22 /04/24 Horaires et organisation: - lundi: Loperhet de 9h30 à 11h15 - mardi: Hanvec 9H00 12H30 - Vendredi le Faou de 10h à 11 h et Hanvec de 11h à 13 h Un moyen de locomotion personnel est nécessaire.
ACCORD INTERIM recherche pour l'un de ses clients un magasinier cariste (h/f) PERMIS expérience EXIGÉE Vos missions seront : - Utilisation du chariot CACES 1-3-5 - Travaux de manutention - Travaux de picking Rémunération : 11,65 € - 13.50 € par heure selon expérience Avantages : - 10% d'IFM et 10% de congés payés - Demandes d'acomptes - Mutuelle à partir de 400h travaillées Profil recherché: - Vous possédez une expérience réussie en tant que magasinière cariste - Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. - Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel. - Vous disposez d'un bon sens relationnel. - Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous, postulez et rejoignez-nous !
Nous recherchons, dans le cadre du développement de notre entreprise, un.e jardinier.e paysagiste. Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes manuel.le et vous aimez le contact client : nous sommes prêts à vous former sur le poste si vous ne possédez pas d'expérience en espaces verts ! Vos missions : Sécuriser le chantier et son environnement Utiliser les engins de chantier à moteur ou manuels Entretenir son matériel avec soin et diligence Rendre compte à la direction de tous problèmes, dysfonctionnements et évènements, de quelque nature qu'ils soient, survenus sur les chantiers Réaliser différentes prestations d'entretien d'espaces verts (tonte de gazons, entretien des végétaux et des massifs, différentes tailles, désherbage, débroussaillage, nettoyage, soufflage...) Nettoyer le chantier après chaque passage Responsabilités en matière de sécurité Porter les vêtements d'entreprise et équipements de sécurité Veiller à ce que le matériel utilisé soit en bon état de fonctionnement Veiller aux bons maniements des outils et des machines mises à disposition par l'entreprise Prendre soin de sa propre sécurité et de sa santé ainsi que celles des autres Attributions d'ordre administratif : Établir les fiches journalières d'heures de chantier Remplir ses heures sur le logiciel TIMMI à chaque fin de semaine Demande d'absence à effectuer sur le logiciel FIGGO Attributions dans la relation clients : Se présenter auprès des clients en adéquation avec l'image de l'entreprise Être capable d'estimer son temps de travail Être force de proposition Respecter le client et son environnement Être à l'écoute des clients Savoir-être/ faire Savoir communiquer et avoir l'esprit d'équipe Être doté.e d'un bon relationnel Être organisé.e et faire preuve de réactivité face aux aléas des chantiers Connaître les principaux végétaux, minéraux... Identifier les maladies et autres parasites courants Idéalement vous possédez le CAPA JP, brevet professionnel aménagements paysagers ou le Bac professionnel aménagements paysagers Permis B exigé, permis EB souhaité
Vous effectuez la récolte de fraises hors sol mais disposées à hauteur d'homme. Vous travaillez sous serres. Vous réalisez aussi des travaux de maraîchage : nettoyage des plants, désherbage, cueillette. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous démarrez au plus tôt à 7h30 avec une pause d'une heure le midi (horaires variables selon activité). Possibilité d'heures supplémentaire en fonction de l'activité. la serre est éloignée des transports en commun. Candidater par téléphone Prise de poste début mai- contrat renouvelable
Nous recherchons aujourd'hui un(e) Responsable Planning Atelier pour un CDD de 18 mois dans la cadre d'un remplacement (congés). La période couverte par le poste va de Mai 2024 à Novembre 2025. Le poste est basé à la Forest-Landerneau (29) Au sein de notre imprimerie, rendant compte au Directeur de Production, vos missions seront les suivantes : - Piloter les activités de planification et d'ordonnancement. - Réaliser en autonomie les approvisionnements en matières premières. - Mettre en œuvre les objectifs stratégiques définis par la direction. - Assurer l'interface logistique/production. - Optimiser les flux de production. - Optimiser la gestion du stock matières premières. - Générer les confirmations de commandes et les transmettre aux assistantes commerciales. - Distribuer les taches dans les services de production. - Déterminer les priorités, et répartir les dossiers. - Suivre la bonne exécution des travaux. - Informer le service commercial sur l'avancée des commandes et des BAT. A travers ce poste et après une période de formation assurée par le collaborateur en poste vous devrez : - Maîtriser les contraintes des différents processus : prépresse, impression et finition de SOBREDIM. - Maîtriser l'ERP permettant la planification. - Maîtriser l'ERP permettant la gestion des matières premières. - Connaître les matières premières, et leurs contraintes d'approvisionnement. - Faire preuve d'agilité afin de prioriser les dossiers en fonction des engagements. - Être réactif pour répondre aux demandes. En lien avec l'ensemble des services de l'entreprise vous occuperez un rôle central et vous saurez optimiser la valorisation de nos produits et services dans un souci constant de la satisfaction du client. De formation BAC+2/+3 (de type BTS conception de produits industriels (CPI), BTS conception de processus de réalisation de produits (CPRP) ou encore BUT logistique industrielle et organisation) vous disposez des connaissances théoriques de base afin de monter rapidement en compétence et en autonomie après une formation spécifique à notre métier. La maîtrise du pack office est indispensable. Méthode & rigueur, organisation & agilité, sens de l'analyse & sens du contact sont autant d'atouts essentiels à votre réussite sur ce poste. Si intéressé(e) merci de transmettre votre candidature à l'adresse suivante : rh@sobredim.fr
Depuis près de 50 ans, la SOBREDIM met son expérience au service des entreprises des secteurs suivants : cosmétique, hygiène, industrie, agroalimentaire, chimie, lessiviers, média, vins & spiritueux. Imprimerie Bretonne innovante dans le secteur du packaging, spécialisée en étiquette et film, nous maîtrisons différents modes d'impression et d'embellissement et nous sommes présents commercialement sur tout le territoire national. Certifié ISO 9001 et Imprim vert, SOBREDIM est une PME de 50 collaborateurs forte de ses valeurs d'esprit d'équipe, d'innovation et de responsabilité. Nous sommes une PME à taille humaine et nous vous proposons de venir nous rejoindre pour poursuivre notre développement. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Imprimeur Offset en CDI. Le poste est basé à la Forest-Landerneau (29). Au sein de notre imprimerie, rendant compte au contremaître et au Directeur de Production, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser le calage et la programmation adaptés, de la machine à chaque dossier OF (réglages des paramètres de la machine, des couteaux, etc. ). - Conduire la machine et, en particulier, adapter la conduite aux aléas survenant (manquantes, défaut d'échenillage ). - Assurer l'identification et la traçabilité des matières premières consommées et des semi-finis. - Dans le cas de nouveaux dossiers, adapter les paramètres pour assurer la conformité du produit aux spécifications (BAT, modèles du client). - Participer à l'analyse des causes de non-conformité et à l'amélioration continue en général. En lien avec les préparateurs, les coloristes et plus généralement avec l'ensemble de l'équipe de production vous occuperez un rôle central et vous saurez optimiser la valorisation de nos produits et services dans un souci constant de la satisfaction du client. De formation CAP/ BEP imprimerie ou expérience équivalente vous disposez des connaissances de base nécessaires à l'exercice de ce métier passionnant. Vous avez des notions de maintenance de 1er niveau et vous êtes à l'aise avec le module d'impression d'un ERP. Méthode, auto-contrôle, orientation qualité, esprit d'équipe et polyvalence sont autant d'atouts essentiels à votre réussite sur ce poste. Si intéressé(e) merci de transmettre votre candidature à l'adresse suivante : rh@sobredim.fr
Iziwork Brest recherche pour l'un de ses clients un agent (h/f) d'abattage de volailles sur le secteur du Faou. À propos de la mission Vos missions seront : - Abattage de volailles - Bridage et sertissage des volailles - Conditionner la viande de volaille en suivant les procédures établies et les normes de qualité Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché - Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. - Vous disposez d'un bon sens relationnel. - Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications - bienvenus !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Grenailleur (H/F) Vos missions consisteront à : -Effectuer le montage et réglages des outils, s'assurer du positionnement et du maintien de la pièce et des paramètres d'abrasion -Abraser la surface, en vérifier l'état (aspect, aspérité... ) et procéder aux retouches -Vérifier le nettoyage de la pièce (dégraissage, décapage, lavage... ) -Remplir les supports qualité et de suivi de production -Réaliser des opérations de préparation ou de finition de surface par : meulage, ébavurage, émérisage, avivage, feutrage, sablage, grenaillage... ) - Réalise des opérations de protection (emballage, masquage ... ) et d'expédition de pièces Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Horaires de journée : horaires en 2x8 : 5h30 - 13h ou 13h - 21h Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Pauses rémunérées -Primes salissure -Prime de présence -Prime de fin de mission -Panier repas -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre rigueur, votre organisation et votre habilité manuelle seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Grenailleur (H/F)
Manpower Landerneau recherche un(e) Agent de fabrication polyvalent (H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission, d'une durée de plusieurs mois, est à pourvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant ! A ce titre, vos missions seront les suivantes : -Fabriquer des produits en série -Assembler, monter et fixer des pièces ou produits -Alimenter un robot en matières premières -Utiliser des machines de production automatisées ou semi-automatiques -Obtenir un produit conforme aux règles et aux normes de fabrication (qualité, sécurité, hygiène, environnement), tout en respectant les délais et les quantités de production. Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Ou horaires en 2X8 : 5H00-13H00 ou 13H00-21H00 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Prime de fin de mission -Pauses rémunérées -Prime de salissure -Prime de présence -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Vous avez une première expérience dans le domaine de la métallurgie, en tant que manutentionnaire, agent de débit ou agent de fabrication. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse ? Déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower Landerneau recherche un(e) Agent de fabrication polyvalent (H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission, d'une durée de plusieurs mois, est à pourvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un débiteur ou opérateur débit (H/F) Dans le cadre de votre mission vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : -Découpe des feuilles de métal selon le tracé exigé -Leur donner une forme en appliquant différentes actions : pliage cintrage perçage emboutissage, cisallaige -Assembler les éléments en soudant boulonnant rivetant -Utilisation de la scie à ruban et perceuse à colonne Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Horaires en 2X8 : 5H00-13H00 ou 13H00-21H00 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Prime de fin de mission -Pauses rémunérées -Prime de salissure -Prime de présence -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Idéalement issu d'une formation métallier - serrurier - soudeur - chaudronnier vous justifiez d'une première expérience professionnelle. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse ? Déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un débiteur ou opérateur débit (H/F)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'électricité et basé à Le Faou (29590), en CDI intérimaire un électricien (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'électricité, qui s'engage à fournir des services de qualité et à garantir la satisfaction de ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et compétente, où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions chez les clients particuliers et professionnels - Effectuer des prestations techniques telles que la mise en service, la pose de compteur Linky, le remplacement de compteur, la modification contractuelle ainsi que des dépannages simples. Profil : Nous recherchons un électricien (H/F) ayant une expérience d'au moins 3 mois dans le domaine de l'électricité. Vous devez être titulaire d'un permis B et être capable de vous déplacer chez nos clients. Avantages : - Formation électrique assurée pour être habilité B2T - B2V et BC - Formation SST à prévoir si nécessaire - Contrat de 35h par semaine - Taux horaire : 12,40€ brut, salaire sur 13 mois - Frais de repas pris en charge - Début du contrat : dès que possible Notre client vous offre une opportunité unique de rejoindre une entreprise reconnue dans son domaine. Vous travaillerez dans un environnement stimulant et bénéficierez de formations pour développer vos compétences. Rejoignez-nous dès maintenant et faites partie de notre équipe dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'association AMADEUS AIDE ET SOINS rassemble des équipes au service de la santé et de la prévention, du handicap, du grand âge et de l'autonomie, de l'enfance et des familles. Venez rejoindre une association qui met au centre de ses préoccupations ses valeurs d'humanisme et participatives en intégrant une équipe dynamique et engagée ! Au sein d'une équipe de 10 professionnels, vous accompagnez les plus fragiles au quotidien. Votre mission consiste à l'accompagnement du projet de vie des bénéficiaires en lien avec les autres professionnels. Vous intervenez auprès des enfants et adultes en situation de handicap ou des personnes âgées vulnérables. Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie courante et les aidez à avoir une vie sociale. Accompagnement à la prise de poste/parcours d'intégration Intégration au sein d'une équipe de 10 salariés Une réunion d'équipe par semaine Postes à pourvoir dès que possible, temps de travail choisi, sur le secteur de Landerneau/Daoulas LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL DES SALARIES EST NOTRE PRIORITE !
Vous êtes chargé(e) de l'entretien, de la remise en ordre et de la bonne tenue des chambres de l'hôtel ainsi que du nettoyage des parties communes. L'hôtel est accessible par le bus ligne 19 (arrêt à 200m de l'hôtel). 2 jours consécutifs de repos par semaine. Panier repas Travail le matin et roulement le week-end. Poste à pourvoir dès que possible Expérience souhaitée mais pas obligatoire Ponctualité, travail en équipe et rigueur seront appréciés. Durée du travail: 20H/semaine Un mois renouvelable Taux horaire : 11,72 Euros
Exploitation maraîchère spécialisée en production de fraises et framboises recrute une personne pour intervenir sur la récolte des framboises et fraises. Travail méticuleux et à différentes hauteurs (ras du sol jusqu'à 1m80, donc sur chariot) Contrat à temps plein 35h de juin à fin septembre. Exploitation à 4km du bourg qui nécessite donc d'être véhiculé.
Au sein de l'atelier de transformation d'algues et sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission principale consistera à effectuer le suivi du process semi automatisé au travers des actions suivantes : - Assurer la conduite de ligne de production automatisée - Effectuer les réglages de paramètres machines via un système de supervision informatique - Analyser et reporter les dérives - Réaliser un diagnostic de 1er niveau - Traçabilité : enregistrer des documents de production - Nettoyer le poste de travail - Qualité : réaliser des contrôles (PH, viscosité, matière sèche) Vous pourrez être amené.e à conduire des chariots élévateurs de catégorie 3 ( CACES 3) soit par formation interne ou Caces en cours de validité (atout). Vos compétences et aptitudes : - Méthode et capacité d'analyse - Autonomie - Connaissance du process industriel est un atout - Capacité à lire et interpréter des données, unités de mesures et conversions - Capacité à comprendre les informations de supervision des machines et le processus sur écrans Votre Profil : - Vous avez une expérience dans le secteur de l'industrie idéalement en tant que conducteur(rice) de ligne - Vous avez le souci du respect des procédures et êtes pragmatique - Vous êtes un.e excellent.e coéquipier.e et avez le sens du relationnel Vos Conditions et avantages : Horaires de travail sur un roulement 5x8 : 5h/13h - 13h/21h - 21h/5h avec travail le week-end également ; planning établi sur plusieurs mois donnant une bonne visibilité Des chèques déjeuner Des indemnités kilométriques journalières participant à vos déplacements entre domicile et travail Un 13ème mois Une prime de participation Une prime vacances Une prime d'ancienneté dès la première année
JRS Marine Products Landerneau SAS est un site de production d alginate directement extrait d algues brunes. Aux propriétés gélifiantes/épaississantes, l alginate est utilisé dans des domaines variés tels que l alimentaire, la cosmétique, et la pharmaceutique.
ACCORD INTERIM recherche pour l'un de ses clients, un(e) soudeur pour l'un de ses clients Postulez en quelques minutes, débutant ou confirmé, toute candidature sera étudiée, Exécution Manutentionner les pièces Souder à plat et descendante Régler les postes Pointer les O.F. Contrôler les pièces (qualité - aspect) Souder - toutes épaisseurs - toutes positions Respecter les consignes de sécurité Respecter le règlement intérieur Veiller à l'entretien des postes et du matériel Assurer toutes tâches que lui confiera son responsable Gestion de la qualité S'assurer de la qualité et veiller à son amélioration Etre autonome Lire les plans Informer et s'informer des problèmes et des besoins. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,52 ? - 13.00 ? par heure selon expérience + prime de présence, d'équipe, indemnité de transport Avantages : 10% d'IFM et 10% de congés payés Demandes d'acomptes Mutuelle à partir de 400h travaillées Profil recherché Vous possédez une expérience ou les licences en tant que soudeur Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel. Vous disposez d'un bon sens relationnel. Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous, postulez et rejoignez-nous !
ACCORD INTERIM recherche pour l'un de ses clients, un(e) soudeur pour l'un de ses clients Postulez en quelques minutes, débutant ou confirmé, toute candidature sera étudiée, Responsabilités : - Assembler et produire des pièces métalliques selon les schémas et les plans fournis - Utiliser des outils tels que le pied à coulisse pour mesurer et découper les matériaux - Effectuer des tâches de brasage pour assembler les pièces - Contrôler la qualité des soudures et effectuer les retouches si nécessaire - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier Compétences requises : - Lecture de plans et interprétation des schémas - Capacité à assembler et fabriquer des pièces métalliques - Maîtrise du brasage et du soudage - Connaissance des techniques de construction métallique - Expérience dans la manipulation de tôles Rémunération : 11,52 ? - 15.00 ? par heure selon expérience Avantages : 10% d'IFM et 10% de congés payés Demandes d'acomptes Mutuelle à partir de 400h travaillées Profil recherché Vous possédez une expérience réussie en tant que soudeur Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel. Vous disposez d'un bon sens relationnel. Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous, postulez et rejoignez-nous ! Expérience : Au moins 6 mois
ACCORD INTERIM recherche pour l'un de ses clients un opérateur débit tâches : pliage, cisaillage, perçage, horaires 5h/13h uniquement Avantages : 10% d'IFM et 10% de congés payés Demandes d'acomptes Mutuelle à partir de 400h travaillées Profil recherché Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel. Vous disposez d'un bon sens relationnel. Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous, postulez et rejoignez-nous ! Expérience : Au moins 6 mois
Notre agence LIP Intérim est à la recherche d'un Opérateur de production en abattoir de Volailles H/F pour une société basée au Faou, en vue d'un renfort d'équipe. Vos missions seront les suivantes : - Accrochage des volailles vivantes - Abattage - Éviscération automatisé par aspiration - Conditionnement - Palettisation - Faire fonctionner les machines - Effectuer le contrôle qualité (contrôle visuel et dimensionnel sur les pièces) - Alerter en cas de dysfonctionnement et appliquer les corrections nécessaires - Assurer les rangement et nettoyage de votre poste de travail Être bien accroché(e)pour accrocher les volailles! Une première expérience dans le domaine industriel pourrait être un plus. Cependant, aucune connaissance particulière n'est réellement nécessaire, tout peut s'apprendre rapidement ! Vous êtes volontaire, ayant envie d'apprendre, assidu(e) et ponctuel(le). Envie de rejoindre nos équipes ? N'hésitez plus, transmettez-nous votre CV !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un fabricant de cosmétiques, un Technicien de maintenance (H/F) Les missions Votre rôle principal consistera à procéder à l'entretien courant des locaux et équipements de l'entreprise en réalisant des interventions dans le respect des normes de sécurité et des priorités de production. Rattaché(e) au service de maintenance, vous aurez en charge les missions suivantes : -Mise en place, contrôle et dépannage des installations industrielles -Electricité, mécanique et pneumatique générales -Réparation et entretien des locaux -Relation avec les fournisseurs (commandes de matériel) Lieu de travail : Dirinon (29460) ou Le Relecq-Kerhuon (29480) Horaires : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h30 (17h15 le vendredi) Informations complémentaires : -Rémunération : 12 brut/heure -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Horaires : contrat de 38h du lundi au vendredi avec une journée OFF une semaine sur deux -Vous possédez les bases en informatique (mail, internet, GMAO et pourquoi pas modélisation 3D) -Vous connaissez le fonctionnement des systèmes automatisés -Vous êtes rigoureux et méthodique, prenez des initiatives et êtes soucieux de la prévention des installations industrielles voire de l'amélioration de celles-ci Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un fabricant de cosmétiques, un Technicien de maintenance (H/F)
1 ouvrier(re) de production F/H Vous intègrerez une société spécialisée dans l'élaboration et la fabrication des aliments composés pour les animaux Au sein d'une équipe d'une dizaine personnes et sous la responsabilité du responsable de production, vous assurez le suivi de la fabrication des aliments granulés et miettes. Vos missions sont les suivantes : - Vous réglez les différents paramètres des machines de production (granulation), - Vous réglez la mécanique des presses (rouleaux), - Vous surveillez la fabrication au niveau des presses, des enrobeurs et tamiseurs, - Vous assistez l'opérateur de fabrication, - Vous suivez le plan de nettoyage. Vous pourrez intervenir également en réception de marchandises Une formation sera assurée sur le poste.
2 Manutentionnaires (H/F) en Intérim de 8 mois. Notre client est le leader français du véhicule agricole remorqué. Entre 1 500 et 1 800 véhicules sortent du site de production de cette société familiale. Conception et production 100% made in France. Vos principales missions seront les suivantes: - Accrochage et décrochage des pièces - entreposer les pièces peintes sur des palettes - utiliser le chariot frontal R489 catégorie 3 Nous offrons des avantages tels que des indemnités kilométriques et des primes de présence. Le salaire de départ est de 11,65 euros brut par heure.
Foil and Co est une entreprise française spécialisée dans le développement et la fabrication de pièces en composite pour les sports de glisse nautique. Elle est la maison mère des marques AFS, AHD, SEALION, et de part sa volonté de produire en France, elle est à ce jour l'un des plus grand producteurs Européen d'hydrofoils. Son siège social est situé à Pencran, dans le Finistère. Description du poste : Fabriquer des pièces composites en utilisant différentes techniques telles que le moulage sous presse. Travail de finition, Mise en forme de pièces complexes de type Hydrofoil. Suivre les procédures de fabrication et de contrôle de qualité pour garantir la conformité des pièces. Entretenir les équipements utilisés. Travailler en équipe sous la direction d'un responsable de secteur en identifiant les problèmes éventuels afin de les résoudre et d'améliorer les processus de fabrication.
Plougastel est une petite ville attrayante, à proximité de Brest et donc de la mer, elle offre un cadre de vie idéal. Salle spécialisée, praticable à ressorts de mars 2022. Rémunération suivant la Convention collective, selon le profil et l'expérience. Temps de travail annualisé. Poste à 80% (26h à pourvoir à la mi-août 2024) en contrat à durée indéterminée. La capacité à présenter et mener un projet à long terme sera étudiée. Profil recherché : -Titulaire d'un diplôme professionnel et d'une carte pro à jour (DEUG ou licence STAPS - BPJEPS - BEESAG - DEJEPS, CQP ou inscrit en formation de CQP) - Passionné, dynamique et motivé, possédant de bonnes qualités relationnelles - Capacité et volonté à travailler en équipe - Esprit associatif (nombreux bénévoles) - Sens du relationnel - Expériences dans l'entrainement et l'animation en GAF, des compétences en GAM seraient un plus - Diplôme de juge ou volonté de se former - Permis B obligatoire Missions : - Préparation et encadrement de séances des groupes en charge sur les différents secteurs : Petite enfance, loisirs et compétition - Préparation et encadrement des stages pendant les vacances scolaires - Participation à la vie du club : gala, loto et autres manifestations, actions de développement - Être force de proposition et acteur du développement de nouvelles activités Autres informations : - Une salariée à temps partiel sur poste administratif déjà en place - Une salariée à temps plein sur le secteur compétitif Performance et Fédéral A déjà en place - Fort soutien de la municipalité Candidature : CV et lettre de motivation à agplougastel@orange.fr
La societe SFI ( Soins Funéraires de L'Iroise) recherche un(e) thanatopracteur diplômé sur le département du Finistère. Vous réaliserez les toilettes, éviction de pacemakers, les soins de conservation, la préparation des défunts habillage, ainsi que leurs présentations en salon funéraire (selon les souhaits des familles et les protocoles funéraires) Salaire selon profil et expérience Primes : week-end et jours fériés Le véhicule de société, le téléphone ainsi que le matériel est fourni par l'entreprise La mutuelle est prise à 100% par l'employeur L'environnement de travail est très agréable Qualités : être rigoureux, organisé, dynamisme et bon sens sont des qualités essentielles pour mener à bien votre mission Le permis B est indispensable dans le cadre des déplacements
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons des animateurs sociaux éducatifs. La mission principale au poste sera la veille éducative dans le cadre de l'accueil, l'hébergement et l'animation. En lien avec le responsable de service, la coordinatrice et l'équipe, vous serez amené.e à : - Elaborer et assurer le suivi d'accueil du jeune au quotidien, notamment en : établissant un lien avec les jeunes, en détectant les phénomènes d'isolements et de mise en danger, en rendant compte des observations aux référents éducatifs des jeunes du Conseil départemental ; - Accompagner et aider de manière collective et individualisée les jeunes, notamment en : permettant des temps individuels et collectifs avec les jeunes, en construisant une intervention adaptée aux attentes des jeunes et aux moyens du service en cohérence avec le projet de service, en intervenant dans un rôle de régulation, de médiation et de cadrage ; - Accompagner les jeunes en situation d'isolement dans leur vie quotidienne, leur relation à l'environnement, dans le maintien et/ou le développement de leur vie sociale, notamment en : veillant à leur bien-être, en leur permettant de mobiliser leurs ressources, en les orientant vers les personnes ressources ; - Participer à la vie de la structure, notamment en : s'impliquant dans la structure et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en étant dynamique et force de proposition au quotidien (préparation des repas, accompagnement à l'hygiène.) pour assurer une mobilisation des jeunes accompagnés (improviser, innover, imaginer, créer), en contribuant à la valorisation des ressources, au maintien et au développement des acquis, des compétences et de l'estime de soi, en veillant sur la santé globale des jeunes accompagnés et de leur bien-être ; - Être de force de proposition et participer/suivre l'animation et la vie de la structure, notamment en : créant des liens de partenariat avec des structures et acteurs extérieures du territoire. Conditions du poste Statut : non cadre, 35h/semaine du Lundi au Dimanche par roulement sur une plage horaire d'accueil de 7h à 22h. Travail du week-end et les jours fériés (week-end à déterminer en fonction de la mise en place du projet)
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons 2 Maîtres (ses) de maison sur le site de Loperhet et Brest. Votre mission principale consiste à gérer et assurer la partie organisationnelle et opérationnelle du foyer en lien avec le responsable de service et l'équipe : - Organiser la vie collective et matérielle de la structure : avec les prestataires liés : o à la restauration : commande et mise à disposition des repas, préparation du petit déjeuner, respect des normes HACCP, o à la buanderie : gestion des trousseaux, entretien, évaluation des besoins, o Suivi des entretiens des équipements (cuisine, buanderie.), - Coordonner les prestations hôtelières : accueil, repas, collation, ménage, - Assurer et organiser : les tâches d'entretien du linge de maison, - Participer et veiller : à l'apprentissage de l'autonomie des jeunes, et de l'entretien des chambres en lien avec l'équipe Statut : non cadre, 35h/semaine du Lundi au dimanche en horaire de journée
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons des animateurs sociaux éducatifs. La mission principale au poste sera la veille éducative dans le cadre de l'accueil, l'hébergement et l'animation. En lien avec le responsable de service, la coordinatrice et l'équipe, vous serez amené.e à : - Elaborer et assurer le suivi d'accueil du jeune au quotidien, notamment en : établissant un lien avec les jeunes, en détectant les phénomènes d'isolements et de mise en danger, en rendant compte des observations aux référents éducatifs des jeunes du Conseil départemental ; - Accompagner et aider de manière collective et individualisée les jeunes, notamment en : permettant des temps individuels et collectifs avec les jeunes, en construisant une intervention adaptée aux attentes des jeunes et aux moyens du service en cohérence avec le projet de service, en intervenant dans un rôle de régulation, de médiation et de cadrage ; - Accompagner les jeunes en situation d'isolement dans leur vie quotidienne, leur relation à l'environnement, dans le maintien et/ou le développement de leur vie sociale, notamment en : veillant à leur bien-être, en leur permettant de mobiliser leurs ressources, en les orientant vers les personnes ressources ; - Participer à la vie de la structure, notamment en : s'impliquant dans la structure et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en étant dynamique et force de proposition au quotidien (préparation des repas, accompagnement à l'hygiène.) pour assurer une mobilisation des jeunes accompagnés (improviser, innover, imaginer, créer), en contribuant à la valorisation des ressources, au maintien et au développement des acquis, des compétences et de l'estime de soi, en veillant sur la santé globale des jeunes accompagnés et de leur bien-être ; - Être de force de proposition et participer/suivre l'animation et la vie de la structure, notamment en : créant des liens de partenariat avec des structures et acteurs extérieures du territoire. Conditions du poste Statut : non cadre, 35h/semaine du Lundi au Dimanche par roulement sur une plage horaire d'accueil de 7h à 22h. Travail du week-end et les jours fériés (week-end à déterminer en fonction de la mise en place du projet) 4 postes à pourvoir
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons des agents d'accueil (H/F) et de sécurité sur le site de Brest et Loperhet. L'agent d'accueil H/F et de sécurité assure par une présence continue, la sécurité dans l'établissement dont il/elle a la charge. Il/elle veille à la protection des personnes et des biens. Il/elle effectue un contrôle et une surveillance des accès et des rondes régulières. Il/elle intervient sur appel ou prévient les incidents. Il/elle prend les mesures qui s'imposent en cas d'infraction, d'accidents ou de risques menaçant la sécurité des biens ou des personnes. Vos missions principales, en lien avec la coordinatrice et l'équipe seront les suivantes : Sécurité : - Assurer une présence dans les locaux et veiller à la sécurité des personnes et à la préservation des biens et des locaux, - Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité et participer à leur maintenance de 1er niveau (SSI, chaufferie, etc.), - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (transmissions veilleurs, rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration...), notamment pour transmettre les événements de la nuit. Accueil/information : - Accueillir, informer les résidents et les visiteurs, répondre au téléphone et transmettre les messages, - Assurer une présence et un accueil convivial auprès des résidents (ouverture de la cafétéria, vente de jetons, etc.) Maintenance/entretien : - Réaliser de petits travaux de maintenance et d'entretien des locaux. - Appliquer : les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire, de diététiques tâches d'entretien du linge de maison, - Participer : à la régulation des coûts et à l'information des usagers, Roulement sur 15 jours : 35 h/semaine sur 2 semaines Travail de nuit (veille active) : 22H - 8H du Lundi au dimanche Amplitude de travail : 1 semaine à 4 jours 1 semaine à 3 jours - 1 week-end sur 2 de repos
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons des agents d'accueil (H/F) et de sécurité sur le site de Brest et Loperhet. L'agent d'accueil (H/F) et de sécurité assure par une présence continue, la sécurité dans l'établissement dont il a la charge. Il/elle veille à la protection des personnes et des biens. Il/elle effectue un contrôle et une surveillance des accès et des rondes régulières. Il/elle intervient sur appel ou prévient les incidents. Il/elle prend les mesures qui s'imposent en cas d'infraction, d'accidents ou de risques menaçant la sécurité des biens ou des personnes. Vos missions principales, en lien avec la coordinatrice et l'équipe seront les suivantes : Sécurité : - Assurer une présence dans les locaux et veiller à la sécurité des personnes et à la préservation des biens et des locaux, - Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité et participer à leur maintenance de 1er niveau (SSI, chaufferie, etc.), - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (transmissions veilleurs, rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration...), notamment pour transmettre les événements de la nuit. Accueil/information : - Accueillir, informer les résidents et les visiteurs, répondre au téléphone et transmettre les messages, - Assurer une présence et un accueil convivial auprès des résidents (ouverture de la cafétéria, vente de jetons, etc.) Maintenance/entretien : - Réaliser de petits travaux de maintenance et d'entretien des locaux. - Appliquer : les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire, de diététiques tâches d'entretien du linge de maison, - Participer : à la régulation des coûts et à l'information des usagers Roulement sur 15 jours : 35 h/semaine sur 2 semaines Travail de nuit (veille active) : 22H - 8H du Lundi au dimanche Amplitude de travail : 1 semaine à 4 jours 1 semaine à 3 jours - 1 week-end sur 2 de repos
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Débiteur polyvalent (H/F) La mission d'une durée de 2 semaines. Envie de rejoindre une entreprise historique du bassin ? N'hésitez plus, postulez ! En tant que Débiteur polyvalent, vos missions principales consisteront à : -Procéder au perçage en séries ou non des éléments composant les machines agricoles et industrielles, qui seront par la suite soudés, en suivant les plans et le planning -Utilisation des scies pour débiter en séries ou non les aciers qui alimenteront les soudeurs en respectant les délais et le planning -Débiter les différents organes composant de machines agricoles et industrielles qui seront par la suite soudés à l'aide d'une plieuse numérique -Gérer la réception de la matière première -Déclarer à l'acheteur tous les besoins en matière première, tubes, tôle ou autres pour éviter les ruptures -S'assurer de la qualité de la matière première lors de la réception de celle-ci -S'assurer de la conformité des produits fabriqué par rapport au dessin de définition Horaires du contrat : 33h/semaine du lundi au jeudi en horaires de journée : 7h-12h / 13h-16h30. Vous bénéficiez de 15 minutes de pause non rémunérée. Le vendredi est travaillé en heures supplémentaires uniquement et sur la base de volontariat. Rémunération et primes : -Taux horaire : 11.65 brut/heure -Prime de production : 1.22 brut/heure -Prime d'habillage : 0.50 / demi journée travaillée -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8% d'intérêt plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous possédez une première expérience dans le secteur de la métallurgie et savez utiliser les machines de l'atelier (plieuse, cisaille et rouleuse à commande numérique, perceuses et autres outillages). Vous savez lire un plan et une nomenclature, réceptionner et contrôler la matière première. Vous avez l'esprit d'équipe, êtes réactif et savez vous adapter rapidement à différentes productions.
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Débiteur polyvalent (H/F). Envie de rejoindre une entreprise historique du bassin ? N'hésitez plus, postulez !
Manpower Landerneau, recherche un(e) Soudeur(euse) (H/F) à l'arc, pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission, d'une durée d'un mois est renouvelable, en intérim, plusieurs mois. Vos missions consisteront à : -Manutentionner les pièces -Souder en Semi Automatique -Régler les postes -Contrôler les pièces (qualité - aspect) -Respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur -Veiller à l'entretien des postes et du matériel Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires Conditions de travail : Horaires de journée : 7h30 - 12h et 13h30 - 17h30, ou horaires en 2x8 : 5h30 - 13h ou 13h - 21h Avantages et rémunération : -Rémunération : En fonction de votre expérience 11,65/h minimum -Pauses rémunérées -Primes salissure -Prime de présence -Prime de fin de mission -Panier repas 550 par jour -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps à 8% -Comité d'Entreprise - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Vous devez avoir des connaissances en soudure Semi Auto et être en capacité de lire des plans. Votre autonomie, votre rigueur et votre précision seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower Landerneau, recherche un(e) Soudeur(euse) (H/F) à l'arc, pour son client situé à Tréflévénez (29800).
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Au sein d'une usine d'abattage de volailles, vos missions seront les suivantes : -approvisionner la chaîne de production en matières premières -découper, éviscérer, et accrocher les volailles -Abattre et brider les volailles -mettre en barquette et conditionner les volailles -réaliser le contrôle qualité des produits -surveiller le déroulement des opérations et la stabilité des indicateurs (dose, température, pression) -assurer la maintenance de 1er niveau des machines -nettoyage et désinfection des installations Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires Conditions de travail : Horaires en de journée : 7h-12h/13h30-16h30 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/heure -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Une expérience professionnelle dans les secteurs spécialisés de l'industrie de transformation ou des métiers de bouche permettent également d'accéder au poste d'ouvrier agroalimentaire. Cette offre vous intéressé ? Postulez ou contactez votre agence Manpower de Landerneau !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F)
Cabinet dentaire (5 chirurgiens-dentistes spécialisés) sur la commune de Plougastel Daoulas, recherche un (e) assistant(e) dentaire qualifié(e) . Vous avez envie d'intégrer un cabinet dentaire en pleine expansion et rejoindre une équipe dynamique composée de 4 assistantes qualifiées et 2 secrétaires ? Vos missions : -accueil du patient -désinfection et préparation de la salle de soins -connaissance du matériel, des instruments, des protocoles - travail à 4 mains - gestion de la stérilisation - gestion des stocks - utilisation du logiciel Logos - travail en équipe, échanges avec le prothésiste, les fournisseurs de matériel dentaire Contrat en CDI à 35 heures sur 4 jours par semaine. Salaire à définir en fonction de l'expérience professionnelle + Prime + formation annuelle. Merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre candidature
Jeune entreprise sérieuse en plein développement recherche un nouveau collaborateur pour intégrer son équipe de créateur paysager. Vous êtes autonome dans la création et aménagements extérieurs, ce poste est fait pour vous. Compétences en maçonnerie/menuiserie/terrassement et conduite d'engins sont nécessaires. Vous serez amené à travailler seul et en équipe dans le cadre d'aménagement de jardin. L'entreprise réalise des aménagements de A à Z. Polyvalence impérative. Vous serez en contact direct avec les clients pour mener à bien les projets. Prise de postedès que possible. Chantiers sur le Finistere Nord Profil recherché : - Motivé, minutieux avec le sens du détail, - Soigneux du matériel et des infrastructures, - Ponctuel, réactif, débrouillard et doté d'un fort esprit d'équipe
1. Finalité L'assistant.e social.e a pour mission d'aider les familles à, résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Il/elle oriente les familles et les résidents vers les interlocuteurs compétents dans leurs domaines d'activité. Dans le respect de sa déontologie, il/elle peut restituer à l'équipe des professionnels les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique du résident. 2. Missions - Accompagnement social Evaluer la situation sociale de l'usager et de son entourage Anticiper toutes actions sociales à mettre en œuvre afin de prévenir les difficultés sociales Accompagner dans les démarches administratives les résidents (dossier d'aide sociale ; dossier d'allocation adulte handicapé, protection juridique et financement divers ) Informer les familles sur le fonctionnement institutionnel et orientation des familles vers les différents acteurs du territoire Participer à des instances de concertation, de décision en matière sociale et médico sociale Transmettre les informations écrites comme orales pour assurer la traçabilité et le suivi des actions au sein de l'institution et avec les partenaires extérieurs. Orientation selon le projet de vie du résident Participer à l'élaboration du projet de vie des usagers Accompagner l'usager tout au long de son parcours (sortie d'hospitalisation, entrée en structure, retour à domicile, évaluation du plan d'aide Assurer la coordination avec les différentes institutions dans l'intérêt de l'usager. - Entretenir et développer des partenariats Créer er et entretenir des relations professionnelles en réseau (DAC, CLIC, Conseil départemental, Associations tutélaires, Mandataires judicaires privés etc) Etre acteur/trice au sein de la filière gériatrique de son territoire - Missions transversales Participer aux staffs pluridisciplinaires Collaborer avec les différents professionnels Participer à des groupes de travail internes ou externes Participer et animer des réunions Créer et animer des formations Accueillir des stagiaires assistant de service social en lien avec les centres de formation territorialement compétents
Iziwork Brest recherche pour l'un de ses clients un peintre en bâtiment (h/f ) dans le secteur de Brest. Vos missions seront : - Peinture intérieure et extérieure - Préparation des surfaces - Application de peintures écologiques et de haute qualité - Revêtements muraux et de plafond - Finitions décoratives (effets spéciaux, textures) - Restauration et rénovation de boiseries - Nettoyage après travaux Profil recherché Vous possédez une expérience réussie en tant que peintre en bâtiment. Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle. Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le). Vous avez le goût du travail soigné. Vous disposez d'un bon sens relationnel. Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain.
Nous recherchons, dans le cadre du développement de notre activité, un.e chef.fe d'équipe paysagiste. Pour encadrer les chantiers, vous devez posséder 2 ans d'expérience minimum. Vous veillerez à : Sécuriser le chantier et son environnement La bonne utilisation et entretien du matériel Rendre compte à la direction de tous problèmes, dysfonctionnements et évènements, de quelque nature qu'ils soient, survenus sur les chantiers A la bonne réalisation des différentes prestations d'entretien d'espaces verts et au nettoyage du chantier après chaque passage Estimer le temps de réalisation et le matériel adaptés à chaque chantier La réalisation d'un compte rendu Vous êtes le.a garant.e de l'image de l'entreprise auprès de sa clientèle et vous veillez à la bonne réalisation des tâches dans le respect du devis. Idéalement vous possédez le CAPA JP, brevet professionnel aménagements paysagers ou le Bac professionnel aménagements paysagers Permis B exigé, permis EB souhaité
Le CNRL est a la recherche d'un moniteur de voile saisonnier, du 08 juillet au 30 aout inclus, afin de compléter son équipe de permanents et d'assurer l'encadrement de ses stages d'été. -Titulaire d un CQPIV ou équivalent donnant le droit d encadrer la voile légère -Maitrise des supports de la voile légère (dériveur, catamaran, planche a voile) -Sérieux et motive, sens marin et goût du travail d équipe -Maitrise des techniques pédagogiques et d animation. Sous la supervision du responsable de l école de voile : -Encadrer les séances de voile -Assurer la sécurité a terre et sur l eau -Favoriser la progression des pratiquants -Entretenir le matériel CARACTERISTIQUES DU POSTE -Du 08 juillet au 30 aout inclus -CDD temps plein sur la base de 35h par semaine -Rémunération groupe 3 CCNS (Convention Collective Nationale du Sport) PRINCIPALES CARACTERISTIQUES DU CNRL : -Voile a l année en, planche a voile, catamaran, dériveur -Voile scolaire sur Optimist, funboat, et planche à voile -Stages de voile en Optimist, funboat, topaz 14, planche a voile tous niveaux -Location et cours particuliers sur tous supports (dont kayak, paddle et wingfoil) -Accueil de groupes extérieurs de tous âges et tous horizons -Public d habitués et visiteurs saisonniers, toutes tranches d'âge accueillies -Ambiance conviviale et cadre de travail agréable
Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 130 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Nous recherchons des auxiliaires de vie qualifiés pour intervenir auprès d'une personne âgée en situation de handicap. Vous interviendrez le matin et en fin d'après midi ainsi que le week-end. Vous serez chargé(e) d'accompagner cet personne dans les actes de la vie quotidienne. * promenade * préparation des repas * aide aux déplacements * proposition de jeux et d'activités adaptés Chez Vitalliance, vous êtes les héros quotidiens de nos clients ! Type d'emploi : CDI
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Polisseur (H/F) -Préparation de l'environnement de travail adapté -Effacer les soudures, passivation de soudure -Etablir des finitions polies, brossées suivant plans -Contrôler la qualité des produits Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires Conditions de travail : Horaires de journée : Du lundi au jeudi 8H 12H30 13H15 16h45 / Vendredi 8H 12H30 - Possibilité de 2*8 Avantages et rémunération : -Rémunération minimum 11,65 euros brut de l'heure négociable selon expérience -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de la métallurgie, en tant que grenailleur, polisseur, ou agent de débit. Vous etes reconnu pour votre rigueur, votre minutie et vous appréciez le travail en équipe. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Polisseur (H/F)
Vous cherchez un job d'été, aimez rendre service, avez le sens du contact et souhaitez découvrir le métier d'aide à domicile ? L'ADMR de Plougastel recrute des remplaçants pour la saison estivale afin de réaliser les actes de la vie quotidienne des personnes en perte d'autonomie (âgées et/ou en situation de handicap) pour des missions diverses et variées : * Aide à la vie quotidienne * Aide aux courses et aux repas, * Entretien du logement et du linge * Accompagnement à des RDV médicaux, sorties, visites de courtoisie... Avons également un service d'entretien ménager auprès des actifs et/ou retraités. Garde d'enfants selon le profil du candidat. Pourquoi nous rejoindre? *Augmentation des salaires avec la refonte de notre convention collective ! *Doublures effectuées avec les titulaires à l'arrivée pour favoriser l'intégration *Frais kilométriques pris en charge par l'association! *Formation en interne/ Réunion collective avant la saison estivale *Temps de travail choisi par le candidat et adapté à la vie familiale *Association à taille humaine INTERVENTIONS SUR PLOUGASTEL-DAOULAS UNIIQUEMENT ! CDD multiples entre Juin et Septembre (durée du CDD entre 1 mois et 4 mois/ dates à définir ensemble)
Manpower Landerneau recherche un(e) Mécanicien(ne) monteur (H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission, d'une durée de plusieurs mois, est à pourvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant ! 3 postes à pourvoir. Vos missions consisteront à : -Pointer les ordres de fabrication -Assembler les éléments en respectant les gammes de montage -Effectuer des retouches de peinture -Réaliser les auto contrôles et compléter les fiches de suivi -Approvisionner le poste en sous ensembles -Anticiper les besoins en composants et équipements avant de commencer le montage -Ranger, balayer et trier les déchets -Etre force de proposition pour améliorer les méthodes Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Horaires de journée : 7h30-12h00 et 13h30-17h30 Ou horaires en 2X8 : 5H00-13H00 ou 13H00-21H00 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Prime de fin de mission -Pauses rémunérées -Prime de salissure -Prime de présence -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse ? Déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower Landerneau recherche un(e) Mécanicien(ne) monteur (H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission, d'une durée de plusieurs mois, est à pourvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant !
L'agence CRIT Landivisiau recrute pour son client, société spécialisée dans la conception et la fabrication de matériels de manutention et de nettoyage un Monteur Mécanique (H/F). Vous travaillez en autonomie et maitrisez la lecture de plans. Travail en atelier du Lundi au Jeudi en horaires de journée. Rémunération selon profil et expérience. La mission est à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois, renouvelable. Devenir collaborateur intérimaire chez CRIT vous assure de nombreux avantages : accès aux avantages du CSE, Compte Epargne Temps rémunéré à 5 % par an, Mutuelle, Prévoyance, IFM et ICCP... De formation mécanique ou technique, vous aimez les travaux manuels et le travail en équipe. Votre profil correspond Postulez sans attendre ! Toute l'équipe de l'agence CRIT Landivisiau est impatiente de recevoir votre candidature !
Au sein d'une équipe de 10 professionnels, vous accompagnez les plus fragiles au quotidien. Votre mission consiste à l'accompagnement du projet de vie des bénéficiaires en lien avec les autres professionnels. Vous intervenez auprès des enfants et adultes en situation de handicap ou des personnes âgées vulnérables. Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie courante et les aidez à avoir une vie sociale. Accompagnement à la prise de poste/parcours d'intégration Intégration au sein d'une équipe de 10 salariés Une réunion d'équipe par semaine Postes à pourvoir dès que possible, temps de travail choisi, sur le secteur de Landerneau/Daoulas. LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL DES SALARIES EST NOTRE PRIORITE !
Rejoignez notre équipe en tant qu'aide ménager(e). Vos missions sont de faciliter et de soulager le quotidien de nos bénéficiaires, vous entretenez et assurez le maintien du cadre de vie ainsi que le linge de maison et cela en totale autonomie. Vous serez amené.e à intervenir en présence ou en l'absence du bénéficiaire. Les horaires sont à définir. Les métiers de l'entretien et du nettoyage vous attirent. Les règles d'hygiène et de propreté sont une évidence pour vous. Une formation ou un accompagnement sur le poste est possible. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à vous déplacer : permis B nécessaire - véhicule de fonction non fourni Les avantages : - Une zone d'intervention étudiée - Planning en fonction de vos disponibilités - CE - Tickets restaurant de 7€ Le poste est à pourvoir dès que possible.
Manpower Landerneau recherche un(e) Mécanicien(ne) monteur (H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission, d'une durée de plusieurs mois, est à pourvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : -Pointer les ordres de fabrication -Assembler les éléments en respectant les gammes de montage -Effectuer des retouches de peinture -Réaliser les auto contrôles et compléter les fiches de suivi -Approvisionner le poste en sous ensembles -Anticiper les besoins en composants et équipements avant de commencer le montage -Ranger, balayer et trier les déchets -Etre force de proposition pour améliorer les méthodes Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Horaires de journée : 7h30-12h00 et 13h30-17h30 Ou horaires en 2X8 : 5H00-13H00 ou 13H00-21H00 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Prime de fin de mission -Pauses rémunérées -Prime de salissure -Prime de présence -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Vous êtes titulaire d'un BEP ou BAC PRO Mécanique, une première expérience réussie sur un poste similaire serait un plus. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse ? Déposez votre candidature dès maintenant !
GSF Celtus Brest recherche, un(e) agent(e) d'entretien sur Plougastel à partir du 2 Avril 2024. Directement sur le site de notre client, vos missions principales seront la réalisation des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Du lundi au vendredi, vous effectuez votre prestation de 06h30 à 12h00 et le samedi de 06h30 à 13h45.
GSF Celtus Brest recherche, un(e) agent(e) d'entretien sur Plougastel à partir du 2 Avril 2024. Directement sur le site de notre client, vos missions principales seront la réalisation des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Du lundi au vendredi, vous effectuez votre prestation de 14h00 à 18h00 et le samedi de 14h00 à 19h30.
GSF Celtus Brest recherche, un(e) agent(e) d'entretien sur Plougastel à partir du 2 Avril 2024. Directement sur le site de notre client, vos missions principales seront la réalisation des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Du lundi au samedi, vous effectuez votre prestation de 06h00 à 09h00.
L'AILES propose une offre de mise à l'abri et d'hébergement des mineurs non accompagnés du territoire finistérien, afin de leur offrir un accueil quotidien adapté qui réponde à leurs besoins. Pour cela, l'AILES prévoit l'ouverture de deux foyers d'accueil (un situé à Brest, l'autre à Loperhet) d'une capacité de 60 places par foyers en lien avec le Conseil Départemental du Finistère. Dans ce contexte, nous recrutons des agents de service de nettoyage et d'entretien sur le site de Brest et Loperhet. Vos missions principales, en lien avec et l'équipe seront les suivantes : - Réaliser les travaux courants d'entretien, de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de produits adaptés et de machines électromécaniques - Participer aux animations : en lien avec votre domaine d'activité, - Accompagner les jeunes dans l'apprentissage de l'entretien des chambres et du linge - Participer et organiser les temps de repas, 35 h par semaine du Lundi au samedi
Spécialisée en espaces verts Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) responsable d'équipe entretien espaces verts f/h Vos missions seront les suivantes : - Superviser les activités d'entretien des jardins et espaces verts - Entretenir et embellir les espaces verts, les jardins et les parcs des clients - Manager deux personnes - Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité Vous possédez un Bac pro ou BTS ou CS en aménagements paysagers Vous avez de l'expérience en conduite de tondeuse autoportée Permis BE
La société DOMICILE CLEAN recrute des employé(e)s de ménage pour réaliser l'entretien du logement (ménage et/ou repassage) au domicile de clients particuliers sur le secteur de Plougastel-Daoulas et des communes périphériques. - Le planning est adapté en fonction de vos souhaits de travail ou de vos disponibilités ou obligations personnelles - Les frais de transport sont indemnisés selon le barème de la convention collective - Les temps de déplacements entre les clients sont rémunérés - La rémunération est évolutive et rapidement est supérieure au Smic horaire - Postes à pourvoir en CDI Le poste peut sans difficultés être organisé sur la base de 35H par semaine ou moins selon votre souhait. Les postes peuvent aussi correspondre à des personnes cherchant à faire un complément d'heures. Nous organisons les plannings en concentrant les interventions sur les mêmes communes ou très proches. Nous avons des postes à pourvoir sur Plougastel-Daoulas et sur des communes périphériques. Type d'emploi : CDI Salaire : 11,68€ à 12,00€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Expérience: Nettoyage: 1 an (Exigé) Permis/certificat: Permis B (Exigé) Lieu du poste : Déplacements fréquents
En tant qu'Agent(e) à domicile, vous accompagnerez différents types de publics (personnes âgées, en situation de handicap, familles) et devrez permettre aux personnes aidées de se sentir bien chez elles, en accomplissant les missions suivantes : - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage. - Aider à la préparation des repas. - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples. Poste à pourvoir dès que possible Planning à la semaine Repos 2 jours consécutifs Temps de déplacement payé et indemnités kilométriques remboursées Plusieurs postes et types de contrats sont proposés.
En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous accompagnerez différents types de publics (personnes âgées, en situation de handicap, familles) et devrez permettre aux personnes aidées de se sentir bien chez elles, en accomplissant les missions suivantes : - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage. - Aider à la préparation des repas. - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples. - Aide aux transferts - Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide aux repas, aide à l'habillage. Poste à pourvoir à temps partiel ou temps plein : à définir Planning à la semaine Repos 2 jours consécutifs Temps de déplacement payé et indemnités kilométriques remboursées Plusieurs postes et types de contrats sont proposés.
Vous aurez pour missions au sein du restaurant (environ 60 couverts le midi et 30 le soir) : - d'effectuer la préparation des plats ( produits frais) - de dresser les plats - d'effectuer la plonge - de proposer des nouveautés à la carte ( 3 entrées, 10 plats dont viandes et burgers, 4 desserts) Vous travaillerez à deux avec le cuisinier déjà présent en cuisine. Vous travaillerez tous les midis du mardi au samedi ( 9h30 - 14h) Vous travaillerez les soirs de la semaine en alternance avec votre collègue ( 18h30 - 21h) Vous travaillerez les vendredis et samedis soir (18h30 - 22h) Contrat de 35 h sur Plougastel-Daoulas, zone Ty Ar Menez, direction Landerneau
Vous cherchez un job ? Vous êtes en reconversion professionnelle? Vous aimez rendre service, avez le sens du contact et souhaitez découvrir le métier d'aide à domicile ? L'ADMR de Plougastel recrute des aides à domicile pour réaliser les actes de la vie quotidienne des personnes en perte d'autonomie (âgées et/ou en situation de handicap) pour des missions diverses et variées : * Aide à la vie quotidienne * Aide aux courses et aux repas, * Entretien du logement et du linge * Accompagnement à des RDV médicaux, sorties, visites de courtoisie... Avons également un service d'entretien ménager auprès des actifs et/ou retraités. Garde d'enfants selon le profils du candidat. Pourquoi nous rejoindre? *Augmentation des salaires avec la refonte de notre convention collective ! *Doublures effectuées avec les titulaires à l'arrivée pour favoriser l'intégration *Frais kilométriques pris en charge par l'association! *Formation en interne *Temps de travail choisi par le candidat et adapté à la vie familiale *Association à taille humaine ... Période d'immersion professionnelle possible pour la découverte du métier via France Travail ou autres. INTERVENTIONS SUR PLOUGASTEL-DAOULAS UNIQUEMENT
Vous avez déjà travaillé dans la maçonnerie ou les travaux publics? ou bien dans l'agriculture ou le paysage ? Vous aimez travaillez en extérieur? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise familiale et voir votre salaire évoluer ? MISSIONS - Réalisation de travaux de marbrerie dans les cimetières. - Inhumation - Entretien des sépultures La formation sera assurée au sein de nos équipes. Vous etes sérieux, polyvalent et dynamique, transmettez-nous votre CV en postulant à cette offre. Les + : Salaire suivant profil + ticket restaurant + mutuelle (50%)+ primes Horaires prévisionnelles(39h00 semaine) : 8h30-12h00 et 13h30-18h00 sauf 17h00 le lundi Vestiaire et Local cafétéria à disposition Le permis B est impératif Les permis C et-ou BE seraient un plus. Poste à pourvoir en CDI sur plougastel (période d essai ou essai au préalable) Contact: 02 98 40 25 80 - pf.bodiger@gmail.com Type d'emploi : Temps plein,
Contrat en CDD saisonnier sur une base de 39H avec 2 jours de repos consécutifs. - Respect des règles hygiène et de sécurité - Poste froid, dessert (chaud selon profil) - Préparations de la mise en place Poste à pourvoir du 1er avril au 15 septembre 2024
L'ADMR de Plougastel recrute des Auxiliaires de vie sociale formés pour réaliser les actes de la vie quotidienne des personnes en perte d'autonomie (âgées et/ou en situation de handicap) pour des missions diverses et variées : * Aide à la vie quotidienne * Aide aux courses *Préparation des repas / Aide à la prise des repas *Aide à l'habillage *Transferts/manipulation de personnes possibles *Change de protections ponctuel * Entretien du logement et du linge * Accompagnement à des RDV médicaux, sorties, visites de courtoisie... Avons également un service d'entretien ménager auprès des actifs et/ou retraités. Pourquoi nous rejoindre? *Augmentation des salaires avec la refonte de notre convention collective ! *Doublures effectuées avec les titulaires à l'arrivée pour favoriser l'intégration *Frais kilométriques pris en charge par l'association *Formation en interne *Temps de travail choisi par le candidat et adapté à la vie familiale *Association à taille humaine Période d'immersion professionnelle possible via France Travail ou autres. Un diplôme en lien avec le métier est demandé pour ce poste.
A quelques kilomètres au sud de Landerneau, nous recherchons pour le compte de notre client un Aide-Soignant (H/F) ou Aide Médico Psychologique (H/F). Diplôme impératif. Vous intervenez au sein d'un foyer médicalisé. L'établissement accueille 45 adultes atteint d'un handicap moteur avec déficiences. Horaires du soir ou du matin. Il n'y a pas d'horaires coupés. Missions en intérim, ponctuelles et régulières. Idéal pour un soignant qui souhaite compléter son emploi du temps.
Nous recherchons activement un conducteur d'engins de terrassement h/f pour venir compléter notre équipe, au sein d'une petite entreprise familiale. Vous devez impérativement avoir une expérience de plus d'un an dans la conduite d'engins de chantier ou agricoles. Dans le cadre de nos chantiers réalisés par notre petite équipe, vous savez faire preuve de polyvalence et êtes un.e "touche à tout". Ainsi vous savez terrasser, niveler par guidage laser, faire de la pose de réseaux,... activités que vous avez déjà réalisées lors d'expériences professionnelles précédentes, que cela soit dans le monde agricole ou les TP.
Afin de renforcer notre atelier préparation en mécanique agricole de l'agence de Pencran (Finistère - 29), nous recherchons un mécanicien agricole (H/F). Rattaché au Responsable d'atelier, vous serez en charge de : - Préparer tout type de matériels et d'équipements avant la livraison aux clients sur nos tracteurs - Réaliser en autonomie les opérations de mécanique, hydraulique, électricité, vidange sur le matériel neuf Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) qui saura s'intégrer au sein de l'équipe préparation avec les compétences suivantes : - Vous disposez d'un Bac pro / BTS en mécanique agricole ou T.P - Vous possédez des connaissances en mécanique, hydraulique, électricité et chaudronnerie - Vous êtes autonome, organisé(e) et capable d'intervenir sur tout type de matériel - Vous êtes curieux et à l'aise avec les nouvelles technologies - Vous êtes soucieux de la qualité de votre prestation afin de garantir la satisfaction client Salaire à définir selon le profil + Prime de vacances + prime de fin d'année + participation
Nous recherchons pour notre agence de Pencran (Finistère), un mécanicien (H/F) en CDI. Vous travaillerez en autonomie sur le poste et interviendrez essentiellement sur les produits John Deere mais également sur les autres marques que nous revendons. Vous serez amené à travailler dans notre atelier et vous pourrez également vous rendre en dépannage en clientèle extérieure. Intégré dans une équipe composé à terme de 6 personnes, sous la responsabilité du chef de l'atelier récolte, vous : - Savez diagnostiquer et réparer un matériel de récolte en atelier ou en extérieur (comme: m-batteuse, ensileuse, presse, tonne) - Révisez et entretenez des matériels de récolte (comme: m-batteuse, ensileuse, presse) - Savez préparer et régler les machines de récolte - Savez mettre en route et former le client - Savez remettre en en état du matériels d'occasion avec mise en conformité Nous recherchons un candidat motivé qui saura s'intégrer au sein de l'équipe avec les compétences suivantes : - Vous êtes issu d'une formation Bac Pro ou BTS maintenant agricole - Vous disposez de compétences approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et électrique - Vous êtes autonome, rigoureux et ponctuel - Vous avez le sens du service et de la qualité - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous connaissez l'outil informatique - Vous connaissez un minimum le produit JOHN DEERE
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour son client Enedis, un électricien H/F pour effectuer des interventions chez nos clients particuliers et professionnels. - Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements (mise en service, pose de compteur Linky, remplacement de compteur, modification contractuelle ainsi que des dépannages simples.) Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC PRO en Electrotechnique ou au minimum d'un CAP OU BEP et/ou justifiez d'une expérience en électrotechnique. Vous faites de la sécurité votre priorité ! Vous faites preuve d'une bonne faculté d'adaptation, d'écoute et d'autonomie. Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes sensible à la satisfaction client Vous avez le goût des activités techniques en extérieur et n'avez pas d'appréhension pour les travaux en hauteur Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Profils recherchés : - maçon avec ou peu d'expérience ou personne qui souhaite évoluer sur le métier. - ouvrier qui peut être amené à divers travaux , polyvalence : maçonnerie, menuiserie , charpente, isolation extérieure, enduits... Les personnes peuvent être amenés à manipuler des engins :chariots élévateurs, mini pelle Secteur de travail couronne de Brest /Landerneau/le faou Rémunération suivant profil Véhicule Engin de manutention à disponibilité en entreprise Rdv à l'entreprise souvent le matin ( suivant lieu du chantier ) pour le café Ticket restaurant en plus du salaire , salle de repas isolée et chauffée mise à disposition au bureau si chantier proche ( économise donc le ticket restaurant ) Futur salle de repas + repos en construction pour le midi Vestiaire Bonne ambiance dans l'équipe 8-9 personnes Contrat 35 h semaine, travail 36.5 , 6.5 heure supplémentaires à 25 % si travail tous les jours du lundi au vendredi Possibilité RTT facilement Comité d'entreprise union sociale des scop : aide financière pour naissance, scolarité enfants ,vacances etc...
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Mécanicien agricole (H/F) -Pointer les ordres de fabrication -Assembler les éléments en respectant les gammes de montage -Monter et démonter les véhicules -Réaliser les auto contrôles et compléter les fiches de suivi -Effectuer des travaux de mécanique hydraulique -Effectuer des travaux de soudure -Effectuer des travaux en électricité embarquée Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Horaires de journée : horaires en 2x8 : 5h30 - 13h ou 13h - 21h Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Pauses rémunérées -Primes salissure -Prime de présence -Prime de fin de mission -Panier repas -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Vous possédez idéalement une première expérience en mécanique et si possible, sur des engins agricoles. Vous avez des connaissances en mécanique hydraulique et en électricité embarquée. Bricoleur dans l'âme, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Mécanicien agricole (H/F)
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un(e) peintre industriel H/F. Vous serez en charge d'appliquer des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, .) sur des pièces et produits industriels tout en respectant, la sécurité, la qualité et les délais. A ce titre, vos missions principales seront : -Préparer les surfaces (sablage, dépoussiérage, masquage, .) -Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, .) sur la surface à peindre -Préparer le produit et régler l'équipement d'application -Appliquer des gammes de peinture -Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition. -Réaliser des contrôles d'épaisseur et des manques de peinture -Renseigner les supports qualité et de suivi de production -Entretenir les équipements -Assurer une maintenance de premier niveau Type de contrat : Contrat en intérim, 35 heures hebdomadaires. Conditions de travail : Horaires de journée : 7h30 - 12h et 13h30 - 17h30, ou horaires en 2x8 : 5h - 13h ou 13h - 21h Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Pauses rémunérées -Primes salissure -Prime de présence -Prime de fin de mission -Panier repas -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Idéalement titulaire d'une formation en peinture industrielle, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe, vous maîtrisez les techniques de pulvérisation de peinture liquide. Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un(e) peintre industriel H/F. Vous serez en charge d'appliquer des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, .) sur des pièces et produits industriels tout en respectant, la sécurité, la qualité et les délais.
bonjour, notre cabinet de 2 infirmiers sur la commune de Logonna daoulas recherche un(e) remplacant(e) des que possible pour un remplacement regulier sur du long terme avec en moyenne 6 jours minimun par mois et + suivant les besoins et pouvant assurer également les congés d'été et périodes scolaire en fonction des besoins. Vous pouvez nous contacter au 0298206213 si vous etes intéressé ou pour plus de renseignement.
Manpower de Brest BTP, recherche un(e) Maçon traditionnel (H/F) pour son client situé à Plougastel-Daoulas (29470). La mission est renouvelable plusieurs mois Prêt à rejoindre un acteur majeur du BTP ? Postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : -Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), -Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, -Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, -Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), -Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). Type de contrat : Contrat en intérim avec possibilité de renouvellements. Conditions de travail : Horaires : du lundi au vendredi : 8h00-12h00 / 13h30-16h30. Avantages et rémunération : -Rémunération : entre 1820,04 et 2123,38 brut mensuel sur 12 mois -Panier repas de 12,00 par jour -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Majoration heures de nuit/week-end Votre esprit d'équipe, votre habilité manuelle et votre rigueur seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower de Brest BTP, recherche un(e) Maçon traditionnel (H/F) pour son client situé à Plougastel-Daoulas (29470). La mission est renouvelable plusieurs mois Prêt à rejoindre un acteur majeur du BTP ? Postulez dès maintenant !
ACCORD INTERIM recherche pour l'un de ses clients, un(e) tuyauteur Postulez en quelques minutes, débutant ou confirmé, toute candidature sera étudiée, Quelles seraient vos missions ? Travaux de soudure procédé 135 141 Travaux de tuyauterie : démontage, remontage de tuyauterie, manutention, travaux logistiques en lien avec la tuyauterie Participation à la confection de tuyautage Lecture de plans Utilisation des équipements adaptés et respect des procédures de sécurité Travail en équipe Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 ? - 15.00 ? par heure selon expérience Avantages : 10% d'IFM et 10% de congés payés Demandes d'acomptes Mutuelle à partir de 400h travaillées Profil recherché Vous possédez une expérience réussie en tant que tuyauteur Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel. Vous disposez d'un bon sens relationnel. Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous, postulez et rejoignez-nous ! Expérience : Au moins 6 mois
ACCORD INTERIM recherche pour l'un de ses clients un peintre industriel (h/f) dans le secteur de Brest. Postulez en quelques minutes, débutant ou confirmé, toute candidature sera étudiée, Vos missions consisteront à : Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...). Traçage et marquage de la surface à peindre. Utilisation d un spectromètre, ciblage du colorie. Masquages (prédécoupés, adhésifs, ...). Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...). Réglage de l'équipement d'application. Application des produits au pistolet Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition; Le profil: BEP / BP Peinture, CAP Peinture en carrosserie, ou Applicateur de revêtements, CQP (Certificat de qualification professionnelle) Peintre industriel ou automobile Votre profil : -perception des différentes nuances de couleurs -travail physique - Le goût du travail en équipe Rémunération : 11,52 ? - 15.00 ? par heure selon expérience Avantages : 10% d'IFM et 10% de congés payés Demandes d'acomptes Mutuelle à partir de 400h travaillées Profil recherché: Vous possédez une expérience réussie en tant que peintre industriel Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel. Vous disposez d'un bon sens relationnel. Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous, postulez et rejoignez-nous ! Expérience : Au moins 6 mois
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur (H/F) Rattaché au Directeur de Production, le Soudeur est un véritable expert de fabrication des produits phares de la gamme de notre client. Il procède au positionnement, pointage et soudage des différents éléments composant ces équipements. Vos missions consisteront à : -Effectuer des cordons de soudure sur les châssis au procédé 135 semi-auto, soudage à plat ou descendante, épaisseur 5 à 10 mm. -Effectuer les finitions sur pièce : meulage après soudure (les arrondis, ou le burin pour les accroches... ) -S'assurer de la qualité et de la conformité des produits fabriqué par rapport au dessin de définition -Être capable de se former sur de nouveaux produits -Participer à l'industrialisation des nouveaux produits en réalisant les pré séries -Posséder des compétences pédagogiques afin de former les futurs pointeurs et/ou soudeurs sur les nouveaux produits -Participer à l'amélioration et à la résolution des problèmes techniques de la production Rémunération et primes : -Taux horaire : 11.65 brut/heure -Horaires : 7h-12h/13h-16h30 - 33h sur 4 jours, du Lundi au Jeudi (possibilité d'heures supplémentaires tous les vendredis sur la base du volontariat) -Prime de production : 1.22 brut/heure -Prime d'habillage : 0.50 / demi journée travaillée -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8% d'intérêt plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Spécialiste de la soudure MIG MAG, vous êtes expert dans l'utilisation des postes à souder semi-automatique, et dans l'exécution du soudage. Quel que soit le diplôme, nous privilégions le savoir-faire.
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur (H/F)
Nous recherchons pour notre agence de Pencran (Finistère - 29) un mécanicien. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez en charge de diagnostiquer, préparer et réparer notre matériel d'occasion. A ce titre, vous aurez les missions suivantes : - Vérifier la conformité du matériel reçu et en faire un diagnostic - Réaliser les remises en état nécessaires pour la vente - Effectuer les essais après réparations - Remplacer les pièces d'usures - Vous avez déjà réalisé des diagnostics Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) qui saura s'intégrer au sein de l'équipe avec les compétences suivantes : - Vous êtes issu d'un niveau BEP, CAP, Bac PRO à BTS Mécanique - Connaissances en mécanique, hydraulique, électricité, pneumatique, soudure - Attentif (Ve) à la satisfaction client souhaitant contribuer au développement de l'entreprise - Vous avez idéalement des connaissances dans le milieu agricole Salaire à définir selon le profil + Prime de vacances + prime de fin d'année + participation
La SOFIMAT recrute pour son agence de Pencran (Finistère - 29) un mécanicien avec une spécialisation en chaudronnerie en CDI. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous exercerez un poste pluridisciplinaire. Sur la partie mécanique, vous serez en charge de : - Effectuer des réparations du matériel agricole - Pratiquer des petites réparations rapides (réparation de roues, de cardans, réparation hydraulique et conception flexible, brasures) Sur la partie chaudronnerie, vous serez en charge de : - Intervenir sur les remorques, godets à vis, charrues... - La partie chaudronnerie représentera environ 40% de votre temps. Nous recherchons un candidat motivé qui saura s'intégrer au sein de l'équipe avec les compétences suivantes : - Vous possédez une expérience significative en chaudronnerie - Vous avez des notions d'électricité, hydraulique et mécanique - Autonome et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe - Connaissance du milieu agricole souhaitée Salaire : En fonction du profil et de l'expérience incluant fixe + des avantages attractifs : primes vacances et fin d'année (soumises à l'ancienneté) / Participation aux résultats
Notre client, implanté à 20 min de Brest, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs humaines et un engagement social et environnemental forts, tout en offrant des sujets de travail stimulants. Rejoignez-nous pour faire partie de cette mentalité et contribuer à la société. Prêt(e) à faire la différence en tant que Technicien de maintenance (F/H) au sein d'un établissement innovant ? Vous êtes passionné par le domaine de la maintenance industrielle et avez à cœur d'assurer le bon fonctionnement des équipements indispensables à la production de notre client ? Voici les principales responsabilités qui seront les vôtres : - Assurer la maintenance des équipements de levage et des machines tels que les ponts roulant, les accessoires de levage, les potences, et le chariot élévateur. - Garantir une traçabilité précise de chaque intervention de maintenance effectuée. - Participer aux réunions trimestrielles avec la direction pour une communication optimale sur les questions de maintenance. - Veiller à l'amélioration continue des processus et pratiques de maintenance. - Contribuer à la sécurité des équipes en vérifiant régulièrement l'état et le fonctionnement des équipements de levage. Une proposition pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 28800 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle : - Primes et intéressements - RTT - Tickets restaurants Profil souhaité : Un(e) Technicien(ne) de Maintenance (F/H) expérimenté(e), à l'aise avec les équipements de levage et doté(e) d'un sens aigu de la traçabilité. - Expérience prouvée (au moins 2 ans) en maintenance d'équipements de levage (pont roulant, accessoires de levage, potence, chariot élévateur.) - Capable de maintenir la traçabilité de la maintenance des équipements dans le temps, essentielle pour la sécurité et l'intégrité du matériel - Diplôme ou certification dans un domaine pertinent, de préférence en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique - Disposé(e) à participer aux réunions trimestrielles avec la direction, pour présenter les progrès et les besoins en matière de maintenance - Solides compétences en résolution de problèmes, capables d'identifier rapidement les problèmes et de mettre en œuvre des solutions efficaces. Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera
Manpower LANDERNEAU, recherche un(e) Cariste(H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). Mission longue possible. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : -Conduire des chariots élévateurs -Gérer les arrivages de produits -Gérer les stocks du magasin en fonction des commandes -Alimenter les lignes de production en fonction des besoins Type de contrat : Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire Conditions de travail : Horaires de journée : 7h30-12h00 et 13h30-17h30 Ou horaire en 2X8 : 5h00-13h00 et 13h00-21h00 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.65 brut/h -Prime de fin de mission -Panier repas -Pauses payées -Prime de présence -Prime de salissure -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Pour cette mission, vous devez être titulaire des CACES 1, 3, 5 en cours de validité. Une expérience en conduite de chariots de minimum 6 mois est nécessaire pour cette mission. Votre rigueur et votre organisation seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower LANDERNEAU, recherche un(e) Cariste(H/F) pour son client situé à Tréflévénez (29800). La mission est renouvelable plusieurs mois. Prêt(e) à rejoindre un leader français du véhicule agricole remorqué ? Postulez dès maintenant !
Votre mission : - Effectuer le recouvrement de créances au moyen de relances téléphoniques dans le respect de nos engagements qualité - Assurer les échanges d'informations avec les autres services de la société et rendre des comptes à votre supérieur hiérarchique - Permettre un encaissement rapide et performant des sommes dues Rémunération : - Une partie Fixe : SMIC + Prime d'assiduité de 120€ - Une partie Variable : % des sommes encaissées Amplitude horaire de 9h à 20h00 (8 heures travaillées au maximum) Avantages : - Prime mensuelle sur Chiffres d'affaires réalisés : vous vous faites votre propre salaire - De jolis Lots de Challenges- Tickets Restaurants RTT- CSE - Une formation initiale complète sur le métier du recouvrement - Un management de proximité avec une formation continue Avec ou sans expérience dans le recouvrement, votre profil nous intéresse si : - vous aimez négocier et avez des qualités relationnelles - vous faites preuve à la fois d'écoute mais aussi de fermeté - vous avez le goût des challenges et vous êtes motivé.e par les objectifs 5 postes à pourvoir au 12 mars 2024.
Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d'agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 997 habitants. Son territoire bénéficie d'une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics. La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Elle recrute pour son service Affaires générales : Un(e) chargé(e) d'accueil et de gestion administrative. L'agent(e) assure l'accueil physique et téléphonique de la Communauté et de la Maison des services publics (MSP). Il (elle) apporte également l'assistance administrative à l'ensemble des services et pôles de la Communauté. *MISSIONS PRINCIPALES: ACCUEILLIR ET ORIENTER LES USAGERS DE LA COMMUNAUTÉ ET DE LA MSP : - Accueil physique, téléphonique de la Communauté d'agglomération et de la MSP, - Gérer les appels, courriers et assurer le suivi de la boîte mail générique de la CAPLD, - Qualifier la demande (nature, degré d'urgence) et transmettre un 1er niveau d'information aux administrés, - Maintenir une relation avec l'ensemble des partenaires de la MSP pour informer les publics accueillis, - Assurer la gestion des plannings de réservation des salles et des véhicules, - Animer et organiser l'espace d'accueil et d'information et la gestion documentaire, - Établir un suivi statistique de la fréquentation. ASSISTANCE ADMINISTRATIVE AUX PÔLES ET SERVICES : - Participer à la vie des assemblées et à la gestion des instances, - Organiser et planifier des réunions, - Traiter les différents actes émanant des directions, - Assurer la rédaction, mise en forme des courriers à partir des instructions des directions, pôles, responsables de services, - Assurer le tri, classement et archivage de documents, - Apporter un appui au service communication. *MISSIONS SECONDAIRES: - Appui à la formalisation contractuelle des engagements de la Communauté, - Apporter son soutien pour les tableaux de bord du service, - Suivre la gestion des commandes : bon de commandes, factures, engagement et rattachement pour différents services en lien avec l'autre chargée d'accueil, - Assurer un soutien ponctuel aux chargés de projets et de missions pour des dossiers spécifiques (prise de contact téléphonique, organisation de rendez-vous, secrétariat .). - Travail en binôme - Présence obligatoire durant les horaires d'ouverture de la MSP/CAPLD *PROFIL: - Maîtrise des techniques d'accueil et utilisation aisée des modes de communication - Très bonne maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs - Veille sur l'activité et l'actualité de la collectivité - Bonne capacité d'écoute et de communication - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Discrétion et diplomatie - Goût du travail en équipe et capacité d'intégration *Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV et diplôme), sur le site internet de la CAPLD : http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/offres-demploi-ou-de-stage , pour le 17 mai 2024 dernier délai.
Notre site de Landerneau recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) - Expert Excel dont les trois missions principales seront les suivantes : - Intégration de données - Traiter et assurer l'intégration des dossiers et les mises à jour de données provenant des clients, des prestataires externes, de la Direction ou de la production - Contrôler les processus d'intégration de données (dossiers, mises à jour, corrections, ) en fonction des besoins des clients, de la Direction, de la production, du DPO ou pour les besoins de reporting - Coordonner les relations avec les équipes administratives et de production. Assurer le support fonctionnel des utilisateurs - Remonter à son responsable tout dysfonctionnement et proposer des solutions de correction Support technique - Identifier, analyser, qualifier et corriger les incidents et demandes concernant les outils métier - Remonter les incidents ainsi que les propositions de correction éventuelles au N+1 Gestion de la conformité - Rédiger des rapports de contrôle du processus Conformité - Soutenir le processus de conformité en lien avec le N+1, la Direction et le DPO. Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une excellente maîtrise d'Excel. La programmation VBA et macro serait un plus.
Missions dans le cadre d'un remplacement maladie, prise de poste le 6 mai : Intervention dans la classe auprès des enfants, nettoyage et garderie Du lundi au vendredi (sauf mercredi) 09h45h- 15h45 puis 16h30 - 18h30 Planning de la journée : 09h45-11h30 : travail dans la classe 11h30-12h00 : pause déjeuner 12h00-12h50 : surveillance de la cour 12h50-15h00 : surveillance de la sieste 15h00-15h45 : ménage coupure puis : 16h30-18h30 : garderie Une première expérience en collectivité serait un plus.
Landerneau (16 819 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute pour la médiathèque son futur agent d'accueil et de médiation (F/H). Sous l'autorité de la responsable de la médiathèque, vous assurez l'accueil des usagers à la médiathèque, participez aux acquisitions et médiations pour le public adolescent et adulte, ainsi qu'à l'équipement et la réparation des documents. Vous participez également au secrétariat de la médiathèque. *Missions principales : Activités liées au public : -Accueil du public, renseignements, inscriptions et rangement des documents -Participation et mise en place de médiations pour le public adolescent et adulte Traitement du document : -Participation aux acquisitions de jeux vidéo, mangas et romans young adulte, -Catalogage des documents -Vérification des commandes -Equipement et réparation des documents -Participation à l'inventaire Secrétariat : -Accueil téléphonique -Gestion des lettres de rappel et de réservation *Domaine de compétences : Savoir -Connaissances bibliothéconomiques. -Diplôme ABF, ou équivalent apprécié. -Compétences informatiques (logiciels de bibliothèque, suite Office) -Equipement des livres -Connaissance des publics -Compétences en médiations auprès du public, notamment adolescent Savoir être -Fortes qualités relationnelles : sens du contact et de l'accueil -Autonomie, initiative et sens de l'organisation -Habileté manuelle -Discrétion, devoir de réserve *Obligations et contraintes du poste : -Travail du mardi au samedi -Poste à temps complet -Présence liée aux ouvertures au public -Travail occasionnel en dehors des horaires habituels en cas d'animation *Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme) sur le site internet de la Ville, (https://www.landerneau.bzh/recrutement) pour le 12 mai 2024 dernier délai. (entretiens prévus le 03/06/24)
ETRE ORGANISE AUTONOME RIGOUREUX ESPRIT D'EQUIPE DYNAMIQUE
- Effectuer des livraisons de marchandises auprès des professionnels de l'hôtellerie restauration sur le Finistère. - Charger et décharger les marchandises dans le véhicule de livraison - Vérifier l'intégralité des marchandises avant la livraison - Respecter les délais de livraison et suivre les itinéraires préétablis - Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer une coordination optimale des livraisons - Maintenir le véhicule de livraison propre et en bon état
L'Association Don Bosco, Association du secteur social et médico-social, intervient sur le Finistère dans les registres des services aux personnes handicapées, de l'inclusion sociale et professionnelle, de la formation, de la protection de l'enfance et de l'éducation à l'environnement. L'Association recrute au sein du Pôle Protection de l'enfance un.e Assistant.e de Direction CDI à temps plein MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de 2 directions, vous contribuez au suivi administratif, RH des foyers du Broustic et de l'Elorn, du suivi comptable et administratif du SAEA Landerneau Morlaix, du DAPe et du Lieu de Vie. Vous assurez le lien entre la direction, les équipes de travail, les partenaires et la direction générale associative. Vos principales missions sont les suivantes : - L'accueil téléphonique, et la gestion des contacts. - L'organisation, la coordination et le traitement des informations internes et externes liées au fonctionnement des services. - La conception, la rédaction et la formalisation de tout document lié à l'activité des services. - Le suivi des états budgétaires et de dossiers : suivi des prestations externes (relations aux fournisseurs, suivi des contrats, des conventions.), suivi des factures. - Le suivi de la comptabilité des services dans le respect des règles et des procédures comptables. - Le suivi RH et administratif du dossier des salariés, en lien avec les services supports du siège et en conformité avec les règles et les procédures en vigueur. - La mise en application de procédures associatives sur lesquelles vous pourriez être amené-e à vous mobiliser. NIVEAU ET COMPETENCES Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 : BTS en assistant de direction ou assistant de gestion, BTS comptabilité gestion, DUT Gestion des Entreprises et des Administrations et justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez les qualités requises pour ce poste : - Une pratique confirmée de la comptabilité et de l'assistanat. - Une bonne capacité rédactionnelle (rapports, courriers, dossiers divers...) et une compétence dans l'utilisation des logiciels professionnels (maîtrise des outils bureautiques - Pack Office, etc.). - Une capacité à organiser et à coordonner l'ensemble des tâches d'administration et de gestion, d'accueil et de communication. - Autonome, polyvalent-e, vous faites preuve de rigueur, de méthode, et êtes doté(e) de qualités re-lationnelles. - Confidentialité et discrétion. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Statut : non cadre - Lieu : Landerneau Temps de travail : temps plein - Convention collective : CCN 66 Poste à pourvoir : juin 2024 Les candidatures (lettre de motivation + C.V) sont à adresser pour le 19/04/2024 au plus tard à : Mme La Directrice des Ressources Humaines : rh@donbosco.asso.fr
Depuis près de 30 ans, Veraltis Asset Management est l'un des principaux acteurs du rachat et du recouvrement de créances en France métropolitaine et dans les DOM TOM. Nous sommes la filiale française du groupe norvégien B2 Impact, l'un des 5 plus importants opérateurs sur le marché européen, présent dans 22 pays en Europe avec plus de 2 000 employés. Nous menons nos activités selon les normes éthiques les plus strictes et offrons à nos employés un environnement de travail stimulant et agréable, ainsi que de nombreuses opportunités de développement. Le site de Landerneau recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) dont les missions seront les suivantes : - Intégration de dossiers - Traitement des informations entrantes (courriers, mails, appels) - Mise à jour des dossiers clients débiteurs - Saisie et gestion d'informations chiffrées dans le logiciel métier Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes à l'aise sur la suite Office et vous maîtrisez particulièrement Excel - Vous avez un bon niveau d'orthographe - Vous savez exploiter des informations chiffrées avec méthode et rigueur - Vous savez respecter des procédures internes Horaires : 35h hebdomadaires Rémunération : SMIC + prime Les petits plus de la vie chez Veraltis : une prime d'assiduité de 120€, des Tickets Restaurant de 9€50, un CSE, des locaux neufs et durables et la possibilité de participer à des événements conviviaux grâce à notre FUN TEAM ! Pour en découvrir davantage sur le groupe et nos engagements : https://www.veraltis.fr/ A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Votre mission : prendre en charge l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi dans le cadre de prestations de suivi dans l'emploi EMD et VSI. Vos compétences : Entretiens individuels ; Animation de groupes sur les techniques de recherche d'emploi ; Accompagnement à la recherche d'emploi ; Co-élaboration d'un plan d'action Connaissance du marché de l'emploi Maitrise des outils numériques Vos qualités : Autonomie, Aisance relationnelle & Capacité d'écoute Adaptable & Sens des responsabilités Prérequis : Diplôme en lien avec l'insertion professionnelle ou l'accompagnement au développement de carrière Les avantages d'Analyse & Action : Mutuelle, tickets restaurant et participation.
ANALYSE ET ACTION, Cabinet Conseil spécialisé en ressources haumaines depuis plus de vingt ans poursuit sa dynamique de croissance.
L'équipe d'agents polyvalents assurera toutes les missions liées à l'information, à l'accueil et à l'accompagnement des visiteurs du FHEL pendant la durée de l'exposition Henri Cartier-Bresson. Elle prendra en charge le visiteur dès son arrivée sur site et l'accompagnera dans son expérience de l'exposition et des événements associés. Elle participera également aux actions de promotion des activités du FHEL, ainsi qu'à son bon fonctionnement quotidien. Vos missions : - Information au visiteur sur le FHEL, l'exposition, les actions, le territoire - Tenue de caisse et encaissement - Travail sur les logiciels de gestion billetterie et boutique - Suivi des stocks -Gestion administrative et logistique de commandes passées et reçues -Accueil téléphonique -Maintien de la bonne tenue et présentation des espaces d'accueil et de vente -Surveillance des espaces d'exposition -Médiation directe autour de l'exposition et des événements associés -Mise en œuvre du dispositif de médiation, notamment des visites commentées à destination de tous les publics -À la demande, participation à la production de contenus pour les réseaux sociaux -Association aux actions de diffusion et à leur préparation -Participation aux événements et à leur mise en place Une première expérience de tenue de caisse sera appréciée - Bonne culture générale - Goût du contact avec le public - Qualités requises : adaptabilité - réactivité - polyvalence - disponibilité - autonomie - curiosité - dynamisme - aisance relationnelle - aisance à l'oral - sens de l'écoute - rigueur - capacité à travailler en équipe - endurance
Au sein du restaurant, vous serez chargé(e) du service du midi uniquement (service en salle et plonge). Vous travaillerez 15 h/semaine minimum, tous les jours sauf le dimanche (planning à définir avec l'employeur) du 1er juillet à fin octobre 2024.
Vous pouvez adresser votre candidature par mel (auxpetitscouvert.landerneau@gmail.com).
Landerneau (16 819 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute pour la direction générale son futur agent en charge du secrétariat général (F/H). Sous l'autorité de la responsable des affaires générales, l'agent ayant en charge le secrétariat général assure l'accueil téléphonique, la gestion du courrier, le secrétariat du service (préparation et suivi administratif des commissions, conseils municipaux, conseils d'adjoint et l'établissement des registres et du recueil des actes administratifs). En renfort et afin d'assurer la continuité de service, il participe à la gestion de l'accueil physique, des demandes de titres sécurisés et des missions relatives à l'état civil. *Missions principales : Accueil téléphonique - Assurer l'accueil téléphonique des usagers de la mairie, les renseigner, les orienter. Gestion du courrier - Traiter les courriers entrants (y compris mails) : enregistrement et diffusion, - Traiter les courriers sortants : affranchissement, expédition. Secrétariat des assemblées - Préparer les dossiers, - Rédiger et diffuser les comptes rendus (à terme), - Suivre les délibérations, - Suivre les conventions. Registres et recueil des actes administratifs - Centraliser les actes, - Etablir les registres, - Etablir, éditer et relier le recueil des actes administratifs. Gestion de la liste électorale - En binôme avec le responsable du service : tenir la liste électorale à jour : inscriptions/radiations. *Missions secondaires : - Assurer le secrétariat du Directeur Général des Services, - Réaliser la gestion des fournitures, - Garantir l'accueil physique (pré-accueil), - Participer à la gestion des demandes de titres sécurisés, - Effectuer les missions d'état civil (naissance, PACS, mariage, décès.). *Domaine de compétences : Savoir - Connaissance de l'organisation des collectivités territoriales - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels métiers) - Connaissances de la législation et de la réglementation relatives à l'état Civil, au funéraire, aux élections /ou volonté de les acquérir - Techniques rédactionnelles administratives - Techniques d'accueil et d'écoute Savoir faire - Maitriser les techniques d'accueil du public, - Rédiger des actes administratifs (délibérations, arrêtés), - Réceptionner et traiter les demandes de titres sécurisés, - Réceptionner les déclarations et établir des actes d'état civil. Savoir être - Sens du service public - Sens relationnel - Grande discrétion professionnelle - Organisation / Rigueur / Méthode de travail - Polyvalence / Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe *Obligations et contraintes du poste : - Disponibilité - Organisation des congés selon continuité de service - Permanence le samedi matin par roulement - Poste à temps complet. Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme) sur le site internet de la Ville, (https://www.landerneau.bzh/recrutement) pour le 04 mai 2024 dernier délai. (entretiens prévus le 17/05/24)
En qualité de gestionnaire vous effectuerez pour le compte de professionnels de santé libéraux (infirmiers, kinésithérapeute...), de taxis conventionnés transports sanitaires ou d'ambulanciers, la gestion de leurs données de santé en facturant leurs actes ou leurs transports auprès des organismes payeurs (RO/RC - tiers payant - exonérations - cotations des actes...) Vous réaliserez le suivi des paiements en pointant leurs comptes bancaires professionnels afin de pouvoir relancer les impayés auprès des caisses et des mutuelles. Nous vous formerons à l'utilisation des logiciels Infi 4000 et Urgence. Vous gérerez un portefeuille de professionnels de santé et transporteurs que vous recevrez en rendez-vous en agence. En tant que prestataire de service nous avons à coeur de conserver de vrai échange avec nos clients. Pour occuper ce poste vous devez maitriser les outils bureautiques. Si vous connaissez la Nomenclature des Actes Professionnels (NGAP) Infirmier c'est un vrai plus ! VOTRE TRAJECTOIRE DE CARRIERE : Rejoindre notre équipe, c'est faire le choix d'un parcours professionnel à haute valeur ajoutée riche de projets, de rencontres et de réussites ! C'est également avoir l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique, à taille humaine, avec un management libéré sans manager intermédiaire. Nos valeurs sont bienveillance et excellence, une trajectoire de carrière sur-mesure et la possibilité d'évoluer selon le profil de chacun. PROFIL RECHERCHÉ : * Vous justifiez d'une expérience professionnelle en gestion de prestations santé, * Vous êtes autonome, organisé(e) et vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre réactivité, * Rigoureux(se) et minutieux(se) et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, * Force de proposition et dynamique, vous aimez relever des challenges individuels et collectifs, * Vous avez le sens de la relation client. Nous vous offrons : * Un commissionnement trimestriel sur le CA de votre agence * Une carte ticket restaurant avec 8€ / jour travaillé dont 60% de prise en charge par l'entreprise * Une prise en charge à hauteur de 99% par l'entreprise pour votre mutuelle et celle de vos enfants * Un PEE * Le remboursement de 50% des frais de transport en commun * Un CSE Votre semaine de 34 heures de travail sera répartie sur 4 jours du lundi au jeudi.
La ville de Landerneau recherche pour ses écoles publiques, des agents de restauration scolaire pour des remplacements occasionnels : AGENT DE RESTAURATION SCOLAIRE - Ecoles Primaires Participe à la préparation et à la distribution des repas, à l'accueil des enfants, à la plonge et à l'entretien du matériel et des locaux de restauration dans le respect des règles d'hygiène.
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser : - par mail : education@mairie-landerneau.fr ou - par courrier : Mairie de Landerneau, Service éducation 2 rue de la Tour d'Auvergne 29800 Landerneau
La ville de Landerneau recherche pour son pôle de remplacement, un ATSEM : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles Connaissance du public enfant et de l'environnement scolaire Connaissance des besoins d'hygiène de l'enfant Connaissance du développement de l'enfant et de ses rythmes Bonne connaissance des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle Capacité aux travaux manuels Faculté d'adaptation Sens des responsabilités, sens de l'organisation Discrétion, qualité d'autorité bienveillante, diplomatie Capacité à travailler en équipe Maitrise du Breton apprécié
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser : par mail : education@mairie-landerneau.fr ou par courrier : Mairie de Landerneau, Service éducation 2 rue de la Tour d'Auvergne 29800 Landerneau Contact : 02 98 85 68 20
Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d'agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 614 habitants. Son territoire bénéficie d'une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics. La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Dans le cadre de sa stratégie de développement touristique, elle recrute pour son service tourisme: un(e) Chargé(e) d'accueil, de gestion et de promotion de l'Office de tourisme.Via les actions déléguées par la responsable du service, l'agent(e) est en charge de la coordination de l'Office de tourisme communautaire et assure la mise en œuvre des actions de promotion. MISSIONS PRINCIPALES : Contribuer à faire de l'Office de tourisme un outil de développement local au service des socio-professionnels du territoire *ASSURER LE FONCTIONNEMENT OPERATIONNEL DE L'OFFICE DE TOURISME : -Gestion des plannings, -Formation et encadrement des saisonniers, -Gestion des stocks, -Relations avec les services supports (techniques, informatique, finances), -Suivi de la régie en comptabilité publique. *METTRE EN ŒUVRE LES ACTIONS DE PROMOTION : -Suivi des éditions, -Production et intégration de contenu web-éditorial, -Gestion des réseaux sociaux, -Suivi des relations avec la presse et des influenceurs, -Développement de l'offre boutique-billetterie. *NOUER DES RELATIONS AVEC LES PARTENAIRES : Socio-professionnels, hébergeurs, réseaux professionnels, autres Offices de tourisme pour développer une expertise du territoire. *ORGANISER L'ACCUEIL ET L'INFORMATION DU PUBLIC : -Superviser la collecte et la mise à jour des informations touristiques via les outils en place (SIT Tourinsoft, site internet ), -Délivrer au public un accueil personnalisé et de qualité, -Évaluer la satisfaction client, -Gérer les conflits, -Vendre des prestations et produits en boutique. - Temps complet, - Poste ouvert aux titulaires et contractuels (contrat de 3 ans, renouvelable), - Travail le week-end selon les périodes de l'année, *PROFIL Savoir-faire : -Titulaire d'un permis de conduire B (déplacements sur le Finistère). -Bonne connaissance des métiers de la filière Office de tourisme et de l'offre régionale, -Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, -Maîtrise approfondie de Tourinsoft, -Maîtrise des outils numériques et bureautiques dans un environnement professionnel, -Maîtrise des procédures d'accueil professionnel. Savoir-être : -Aptitudes à travailler en autonomie, comme en équipe, -Être force de proposition quant aux actions et aux projets que l'Office de tourisme peut mettre en œuvre, -Qualités relationnelles : contact avec le public et les professionnels, -Bonnes aptitudes rédactionnelles, -Maîtrise de deux langues étrangères dont l'anglais. Merci de déposer votre candidature (Lettre de motivation, CV et diplôme), sur le site internet de la CAPLD : http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/offres-demploi-ou-de-stage pour le 22 avril 2024 dernier délai. (prise de poste à compter du 13/05/24)
L'Association recrute au sein de son Pôle Protection de l'Enfance Un Responsable De Service (H/F) - 1 ETP Lieu de Vie Bel Air (Landerneau) Placement Familial Spécialisé PFS (Morlaix) MISSIONS Sous la responsabilité de la direction, vous participez à la politique et à la dynamique des services du Pôle Protection de l'Enfance et de l'Association. Vous êtes chargé(e) de : - Contribuer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets de services. - Animer et encadrer les équipes pluridisciplinaires placées sous votre responsabilité. - Garantir le bon fonctionnement des services (organisation du travail, dynamique d'équipe, gestion des priorités, etc.) dans le respect des règles de droit et des procédures. - Participer à la gestion administrative et financière des services. - Développer et entretenir les coopérations avec les partenaires du territoire. - Vous intervenez dans le cadre des astreintes (nuits, W.E, jours fériés...). NIVEAU ET COMPETENCES Vous êtes titulaire d'un Diplôme de niveau 6. Vous avez les qualités requises pour ce poste : - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance. - Expérience de plusieurs années sur un poste similaire (conduite de projet, encadrement d'une équipe pluridisciplinaire). - Capacité à innover, anticiper, prévoir, organiser. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Statut : cadre Contrat : Contrat à Durée Déterminée - 1 mois, susceptible d'être reconduit (possibilité de mobilité interne temporaire CDI) Temps de travail : temps plein - Astreinte en semaine et W.E (planning) Poste à pourvoir : dès que possible Convention collective : CCN 66 Permis de conduire
Au sein du restaurant, vous êtes en charge de la prise de commande à la livraison. Selon les heures de service, vous serez amené à être davantage en magasin (préparation des pizzas, vente auprès des clients ) ou en livraison. Vous êtes titulaire d'un BSR ou permis (A ou B) Possibilité d'autres volumes horaires en fonction de vos disponibilités
Au sein d'un restaurant traditionnel, vous intègrerez une équipe familiale, et conviviale. Vous serez chargé(e) de la prise de commande et du service en salle pour les services du midi et du soir. Une connaissance en vin serait appréciée. Vous gérerez 30 couverts. Prise de poste dès que possible Fermeture dimanche , lundi et samedi matin Repas pris en charge. Contrat 21 mai au 28 septembre 2024
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous êtes le lien entre l'atelier et les clients. Vos missions : - Réception, accueil téléphonique et physique de la clientèle , conseils clients - Etablissement des devis, d'ordre de réparations et factures clients - Suivi de l'état d'avancement des travaux et Relances des clients - Veiller à la bonne productivité de l'atelier - Affectation, organisation et planification des interventions - Vérifier le respect des consignes de sécurité, des procédures, de la qualité de service. - Gestion des garanties suivant les critères constructeur - Proposition de forfait / vente additionnelle de produits et services Par la suite: - Gérer le magasin de pièces de rechanges - Commander, réceptionner et stocker les marchandises - Pointage + contrôle des factures pièces Profil : Expérience réussie en tant que réceptionnaire dans un centre auto, un garage ou une concession avec des aptitudes relationnelles et la capacité démontrée à travailler en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation en respectant les procédures du constructeur, vous avez la volonté de développer le chiffre d'affaires et de fidéliser les clients. Vous connaissez l'organisation d'un atelier de réparation automobile et disposez des connaissances informatiques de base pour assurer la réalisation de devis , l'établissement des OR , et la facturation sur le logiciel de l'entreprise après une formation , Salaire en fonction de l'expérience.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'agence CRIT Landivisiau recrute 1 Facteur (H/F) sur Landerneau. Votre mission : Assurer le traitement et la distribution du courrier et des colis en voiture ou à vélo (avec assistance électrique). Poste à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois, renouvelable. Rémunération : 12,05EUR + IFM et ICCP. N'oubliez pas, devenir collaborateur intérimaire chez CRIT vous assure de nombreux avantages : accès aux avantages du CSE, Compte épargne temps rémunéré à 5 % par an , Mutuelle, Prévoyance... Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se). Vous avez de bonnes capacités de mémorisation et un bon sens de l'orientation. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront reconnus. Vous êtes volontaire et savez faire preuve d'autonomie.
Landerneau (16 819 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute son(sa) futur(e) chargé(e) de mission « transition écologique ». *Missions principales : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, et en étroite collaboration avec les services de la Ville, de la Communauté d'agglomération, mais aussi avec les partenaires (institutionnels, associatifs .) : - Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Ville en matière de transition écologique ; cela comprend notamment les thématiques suivantes : biodiversité, déchets, énergie, mobilités ., - Vous proposez la mise en œuvre d'un plan d'actions à court, moyen et long terme permettant la réalisation des objectifs initiaux, et identifiez les moyens (financiers, matériels, humains) nécessaires à sa mise en œuvre, - En tant que personne « ressource », vous apportez votre expertise aux services dans la mise en œuvre de leurs projets ; à ce titre, vous assurez le suivi des projets de la ville sous l'angle de la transition écologique, - Vous prenez en charge le suivi de dossiers thématiques et co-animez les groupes de travail correspondants, - Vous développez, formalisez et mettez en œuvre des partenariats divers (institutionnels, habitants .), - Vous participez à la conception des événements organisés par la ville sur le thème de la transition écologique (semaine du DD, semaine de la mobilité .), et contribuez à la valorisation des politiques de la collectivité, en lien avec le service communication, - Vous contribuez au développement des mobilités douces et notamment de la politique cyclable. *Domaine de compétence : - De formation supérieure, vous appréhendez l'ensemble des enjeux d'une politique de transition écologique dans une commune - Vous avez une bonne connaissance des missions et du fonctionnement d'une collectivité - Vous êtes disponible, montrez des qualités relationnelles, des aptitudes au travail en équipe et maîtrisez les techniques de conduite d'un projet transversal - Vous possédez un esprit de synthèse et une bonne maîtrise des outils d'évaluation des politiques publiques - Une formation qualifiante et une expérience dans le domaine seront fortement appréciées. *Informations complémentaires : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé + Forfait mobilité durable + accès aux prestations du CNAS. - Poste à temps complet en CDD de 3 ans Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme) sur le site internet de la Ville, (https://www.landerneau.bzh/recrutement) pour le 08/05/24 dernier délai.
Depuis près de 30 ans, Veraltis Asset Management est l'un des principaux acteurs du rachat et du recouvrement de créances en France métropolitaine et dans les DOM TOM. Nous sommes la filiale française du groupe norvégien B2 Impact, l'un des 5 plus importants opérateurs sur le marché européen, présent dans 22 pays en Europe avec plus de 2 000 employés. Nous menons nos activités selon les normes éthiques les plus strictes et offrons à nos employés un environnement de travail stimulant et agréable, ainsi que de nombreuses opportunités de développement. Notre site de Landerneau recherche un(e) Assistant(e) juridique, si vous êtes intéressé(e) rejoignez-nous ! Missions principales : - Assistanat auprès des collaborateurs du service Paralégal dans l'accomplissement de leur mission principale : le recouvrement judiciaire des créances par le pilotage des prestataires - Gestion des factures des prestataires - Orientation des mails et surveillance des éventuelles urgences - Gestion du stock de dossiers « Retour à meilleure fortune » - Mise à disposition des pièces pour les prestataires sur la GED - Désactivation des accès prestataires sur la GED en cas de retour dossier - Suivi et renouvellement des garanties (hypothèques, nantissements de fonds de commerce, gage sur véhicules.) - Gestion des relations avec les tribunaux en matière de saisie des rémunérations (relances, suivi des procédures) - Mise à jour de la data dans le logiciel métier (dossiers B2B et B2C) Et si c'était vous ? Diplômé(e) d'une formation de niveau Bac+2, vous justifiez d'une première expérience en assistanat administratif, idéalement dans le secteur juridique. Vous avez un bon esprit d'analyse, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous savez vite vous adapter en faisant preuve de souplesse et de réactivité. Vous maîtrisez les outils informatiques et notamment Pack Office. Des connaissances juridiques seraient un vrai avantage pour ce poste. Les petits plus de la vie chez Veraltis : une prime d'assiduité, les Tickets Restaurant, des jours de RTT, une participation aux frais de transports en commun, un CSE et la possibilité de participer à des événements conviviaux grâce à notre FUN TEAM ! A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien RTT Travail à domicile occasionnel Programmation : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 14/05/2024
Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d'agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 614 habitants. Son territoire bénéficie d'une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics. La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Lauréate du Programme TIMS (Territoire Inclusion Mobilité Sobriété), la collectivité est financée pour déployer de nouvelles solutions d'écomobilités. Pour cela, elle recrute pour son service Transition Aménagement Durable : Un(e) Chargé.e du programme mobilité TIMS (Territoire Inclusion Mobilité Sobriété) en CDD jusqu'au 31/12/26. Le(la) chargé(e) de projet assure la coordination du projet TIMS (suivi, réseau, évaluation et lien avec les partenaires). Il(elle) est en charge du développement, suivi et animation des services financés par TIMS : covoiturage, vélo LD et transport à la demande. *MISSIONS PRINCIPALES Assurer le suivi et la coordination du programme TIMS -l'écomobilité inclusive - Suivi des indicateurs, - Remontées des dépenses, - Participation au réseau, journées régionales, webinaire. Action 1 - Transport à la demande - Lancement et suivi du service de TAD zonal, - Mise en place d'un groupe de travail élus, acteurs locaux, - Animations et communication en lien avec le service, - Evaluation. Action 2 - Covoiturage employeurs - Lancement et suivi d'une expérimentation plateforme covoiturage, - Développement de partenariats, - Animations et mise en place d'ateliers par zone d'emplois, - Déploiement d'outils de communication en lien avec les entreprises et les autres utilisateurs possibles, - Evaluation. Action 3 - Vélo Longue Durée - Gestion, exploitation et élargissement du service, - Mise en place d'animations, remise en selle, sécurité, itinéraires., - Proposition d'outils de communication, - Evaluation avec les acteurs de l'emploi. *PROFIL - Bonne connaissance sur les champs de la mobilité - Connaissance de l'environnement administratif territorial - Animation de réseau et démarches transversales - Maitrise de la méthode de projet - Capacités d'animation de collectif, de vulgarisation et de communication - Compétence en accompagnement et conduite de projet - Formation supérieure BAC +4 +5 avec une expérience dans les domaines de la mobilité *INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé + forfait mobilité durable + participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% + accès aux prestations du CNAS, - Temps complet, - Contrat de projet jusqu'au 31 décembre 2026 (prise de poste à compter du 1er juin 2024), - 25 jours de congés annuels + RTT, possibilité de télétravail, - Déplacements fréquents sur le territoire de la collectivité et plus ponctuellement à l'échelle du Finistère et de la Région Bretagne (permis B indispensable), - Programme de formations TIMS inclus avec des déplacements à l'échelle nationale (10jrs à minima) - Travail en articulation avec la chargée de la politique et des projets mobilité en poste, - Horaires réguliers avec des possibilités d'avoir des réunions en soirée. Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme), sur le site internet de la CAPLD : http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/offres-demploi-ou-de-stage , pour le 03 mai 2024 dernier délai. (entretiens prévus le 17 mai 2024)
Le poste : Avec ses 660 agences locales, le Groupe PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail en intérim et du recrutement. Dans le cadre de son développement, votre agence PROMAN BREST recrute pour l'un de ses clients, un TELEVENDEUR H/F Missions : - Accompagner les clients par une relation de proximité. En effet, vous échangez avec eux régulièrement sur les produits et leur proposez notre gamme " premium ", - Contacter les clients en leur proposant les produits correspondant à leurs envies et/ou leurs besoins, - Orienter les clients sur les différents produits de notre catalogue, - Collecter les informations des clients afin de leur proposer une expérience commerciale de confiance, Horaires : 10h00-13h00 - 14h00-18h00 Profil recherché : Vous êtes à l'aise au téléphone et avec la clientèle. Vous possédez idéalement une expérience sur un poste similaire. Vous êtes sérieux, investi et avez envie de rejoindre des équipes dynamiques, alors n'hésitez à nous contacter par mail ou par téléphone. Nous trouverons ensemble un emploi qui vous correspond ! A bientôt Votre équipe PROMAN BREST Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI, idéal pour un ETUDIANT, de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les Cap Horniers recrute pour un poste du lundi au mercredi service du midi + jeudi, vendredi et samedi services du midi et du soir (1 jour de repos fixe dans la semaine à déterminer). Vos missions : - préparer les menus et élaborer les plats, - sélectionner les produits pour la réalisation des menus, - réaliser les cuissons des aliments, - soigner le dressage des assiettes, - nettoyer la cuisine, faire la plonge en fin de service, - veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Poste à pourvoir dès que possible
IEM Kerdelune Landerneau (29)CDD 4 mois Temps plein Année scolaire 2023-2024 Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'au 21 Juillet 2024 Intégré au pôle enfance handicap du groupe VYV3 Bretagne, l'Institut d'Education Motrice Kerdelune (29) intervient auprès d'enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap moteur avec déficiences associées. Missions à développer au sein du dispositif - 16 ans. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous collaborez avec la coordinatrice de parcours et la référente de groupe. Dans ce cadre, vous êtes amené à : o Exercer une relation éducative au sein d'un espace collectif o Utiliser les actes de la vie quotidienne et de la vie collective comme supports d'apprentissage o Concevoir et animer des activités de groupe à partir des besoins repérés et en tenant compte des contraintes de ces activités o Partager et tracer les informations nécessaires à la qualité et à la continuité de l'accompagnement o Participation aux temps de transmissions, aux temps d'échanges au sein de l'établissement o Accompagner les personnes dans leur quotidien o Soutenir l'organisation et les la planification des journées des enfants Savoir-être et compétences requises o Bienveillance o Autonomie o Adaptabilité o Capacité d'organisation Diplôme o Diplôme de travailleur social (principalement ME ou AES) o Une expérience dans le domaine de l'enfance et du handicap serait un plus Temps de travail et avantages - Temps plein - 35h par semaine - horaires du matin et du soir - Congés trimestriels supplémentaires - CCN 1966
Pour postuler, envoyer Lettre de motivation et CV dès que possible à l'attention de : Nathalie Berthou-Directrice déléguée Par courrier : VYV3 Bretagne - Pôle enfance 21 rue saint Ernel 29800 Landerneau ou par mail : mathis.petronin@vyv3.fr (responsable de service)
Au sein d'un restaurant traditionnel type bistrot, vous renforcerez l'équipe en salle et en cuisine. Venez rejoindre notre équipe de passionnés... servir un client, lui faire passer un bon moment, le conseiller sur notre ardoise, lui apporter un accord mets et vins à son plat, c'est ce qu'on aime partager avec notre clientèle. Dans ce concept de restaurant- poissonnerie, nous vous demanderons d'être polyvalent: vous travaillerez sur la mise en place de la salle, la tenue de la salle, tenue du service mais également la plonge, l'élaboration de plateaux de fruits de mer et à la mise en place de la vente a emporter. Les plannings sont organisés pour tourner sur ces postes, où toute l'équipe y met bonne volonté, bonne humeur et conscience professionnelle. Horaires semaine A : 8h30 16h30 Horaires semaines B: 11h30 19h Si vous êtes prêt à rejoindre notre équipe, a vous investir dans notre évolution professionnelle, postulez en envoyant votre c v par mail.
Avec l'accompagnement de notre directeur d'Hôtel Laurent, vous assurez l'ensemble des activités liées à la réception d'un hôtel de 41 chambres, en autonomie. Ce contrat s'effectue dans le cadre de l'expérimentation du CDD Tremplin*, et permettra de construire un parcours individualisé dans le but d'acquérir une expérience professionnelle, bénéficier d'une formation et surtout d'un accompagnement personnalisé. *Démarche lancée depuis 2018 dans les entreprises dites « adaptées » afin de permettre à des chercheurs d'emplois l'inclusion, à terme, dans l'emploi ordinaire et pérenne. Qui peut postuler ? - Les chercheurs d'emploi possédant une RQTH et étant en situation de recherche d'emploi (sans emploi ou courant le risque de perdre leur emploi en raison de leur handicap) Vos missions ? Assurer l'accueil physique et téléphonique de nos clients Renseigner nos clients : conditions de séjours, prix, formalités... Participer à l'optimisation des réservations de l'hôtel Gérer la facturation et l'encaissement des prestations destinées à la clientèle (enregistrements des réservations, relance clients) Guider les pôles étages et restauration selon les besoins Procéder aux commandes de consommables (courses alimentaires) Qui êtes-vous ? Vous disposez d'une expérience professionnelle réussie dans le domaine hôtelier ou sur un poste similaire. Idéalement, vous possédez un diplôme de niveau BAC ou équivalent. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Outlook, logiciel hôtelier...). Vos qualités ? Vous êtes courtois, diplomate et avez le sens de l'écoute. Vous êtes reconnu pour votre ouverture d'esprit. Vous faites preuve de rigueur et d'un bon sens de l'organisation. Nos conditions de travail ? Poste à pourvoir en temps partiel Horaires : Travail le week-end 1 semaine matin / après-midi Avantages : repas cuisinés sur place, mutuelle, prévoyance En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux candidats relevant de l'obligation d'emploi (notamment possédant une RQTH). Type d'emploi : Temps partiel, CDD Salaire : 11,90€ par heure Programmation : Disponible le week-end Travail en soirée Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Notre hôtel 3 étoiles propose des prestations hôtelières de qualité. Parce que la solidarité, la compétence et le professionnalisme sont au coeur de notre démarche, nous avons le statut d'Entreprise Adaptée et l'agrément Entreprise Solidaire à Utilité Sociale. Depuis 2016, l'ARA Hôtel propose à ses clients des prestations d'hébergement et de restauration, en accord avec leurs valeurs. Notre concept : premier hôtel 3 étoiles de France disposant d'un agrément entreprise adaptée.
Le restaurant recherche un ou une apprentie serveur/serveuse pour son restaurant. Vous souhaitez évoluer et apprendre votre métier au sein d'une entreprise dynamique? L'océan gourmand est un restaurant qui sera vous apporter les clés nécessaires à votre apprentissage. Pour plus de renseignements , contacter Annabelle au 07.87.00.11.40
Vous avez toujours souhaité vous lancer à votre compte et vous souhaitez être accompagné(e) ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une franchise (concessionnaire) vous serez gestionnaire de votre structure (agence) spécialisée dans la facturation médicale et la gestion administrative pour les professions libérales (infirmières, kinésithérapeutes, orthophonistes....). Sur une zone géographique définie. Travail à domicile + quelques déplacements. Les droits d'entrée (3980€TTC) incluent la formation initiale, la formation continue et tous les supports de communication (cartes de visites, flyers ...) et tout l'accompagnement nécessaire à votre réussite. Durée du contrat 6 ans renouvelable sans frais. Vous avez minimum le niveau Bac de préférence dans les domaines du secrétariat, comptabilité, gestion d'entreprise ou vous souhaitez tout simplement une nouvelle orientation professionnelle. (Quel que soit votre domaine d'activité) Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation (impératif) en nous indiquant vos motivations de travailler en tant qu'indépendant.
MEDICAL SERVICES est une société de facturation créée en 2011. Elle propose divers services destinés à alléger le quotidien des infirmiers, kinésithérapeutes et orthophonistes exerçant en libéral. Nous développons actuellement nos agences (franchises) dans toute la France. Nous avons actuellement 41 agences réparties dans différentes régions.
Pour un remplacement d'arrêt maladie. Vous serez amené(e) à : - Encadrer des personnes en situation de handicap dans les activités d'espaces verts : entretien de jardin (particuliers, collectivités, entreprises) - Être à l'écoute et répondre aux besoins spécifiques à la fois des personnes que vous accompagnez et des clients. - Réaliser et suivre les devis jusqu'à la réalisation des chantiers espaces verts.
Nous recherchons notre futur(e) commercial ( e) pour proposer aux particuliers nos offres PRINT et WEB. Vous êtes à l'écoute, engagé et êtes force de conviction? Vous partagez nos valeurs et notre sens du service client. Vous débuterez votre parcours d'intégration par une solide formation. Pour garantir votre réussite vous bénéficierez également d'un accompagnement sur le terrain. Homme ou femme de terrain, tenace, accrocheur rigoureux, vous avez idéalement une expérience dans la vente au particuliers BTOC. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, rencontrons-nous vite ! package proposé: fixe+ commissions+ prime carte carburant tickets restaurant
HAPPY CASH recrute un(e) vendeur(se) en produits multimédia, de bonnes connaissances en Hifi/TV/Photo sera un plus. Vous maîtrisez la vente en produits multimédia, vous êtes un(e) expert(e) avec une forte fibre commerciale. Ayant une expérience réussie dans la vente en magasin, vous êtes curieux(se) et aimez le contact avec les clients. Vous serez en charge de l'animation de vos catégories produits. Votre goût pour la prise d'initiatives et la performance vous permettront de vous épanouir dans notre réseau. Engagement personnel et rigueur seront les clés de votre réussite. Primes motivantes.
HAPPY CASH recrute un(e) vendeur(euse) en Téléphonie et multimédia, de bonnes connaissances en informatique sera un plus. Vous maîtrisez la vente en téléphonie, vous êtes un(e) expert(e) avec une forte fibre commerciale. Ayant une expérience réussie dans la vente en magasin, vous êtes curieux(se) et aimez le contact avec les clients. Vous serez en charge de l'animation de vos catégories produits. Votre goût pour la prise d'initiatives et la performance vous permettront de vous épanouir dans notre réseau. Engagement personnel et rigueur seront les clés de votre réussite. Primes motivantes.
Dans le cadre du développement de la société Edenysta sur le Finistère, nous recherchons une personne désirant développer un réseau de vendeurs à domicile. 2 postes à pourvoir. Temps partiel ou temps choisi, junior ou confirmé, vous êtes attiré par la formation, les produits de beauté, santé et bien-être Contactez nous pour un entretien explicatif
Dans le cadre du développement de la société Edenysta, nous sommes à la recherche de personnes autonomes, qui portent un intérêt pour la santé, la beauté et le bien-être. Nous recherchons des profils à temps partie et temps choisi. Junior ou confirmé, contactez-nous pour un entretien explicatif.
Missions : Le traitement du linge et l'accueil de la clientèle. Vous serez un élément clé de la réussite du magasin. Pas de diplôme exigé, nous assurons une formation complète en interne. Vous traiterez le vêtement de la réception à la livraison : - Accueil de la clientèle - Examen du vêtement - Détachage - Mise en machine - Repassage - Contrôle de la qualité - Emballage - Classement - Restitution des articles au client
Missions : Au sein d'un pôle comprenant les missions liées à l'économie, au tourisme, à l'urbanisme, à l'habitat et aux transitions. Il est envisagé de renforcer les capacités d'action du service économie dans un contexte marqué par de nouvelles contraintes et dynamiques (financières, foncières, transitions, .). Le service économie sera composé, en 2024, d'un responsable de la stratégie et du développement économique, d'un chargé d'accompagnement des entreprises et du développement des filières économiques (cat. A), d'un chargé de développement économique (cat.B) et d'un référent emploi (cat.B). *MISSIONS PRINCIPALES Pilotage, coordination et suivi de la stratégie économique : - Alimenter la réflexion des élus en proposant de nouvelles orientations, nouveaux moyens d'actions ou outils, - Accompagner et éclairer les orientations politiques en lien avec la direction, - Coordonner l'ensemble des actions issues de la stratégie économique, - Suivre et évaluer cette stratégie au quotidien et élaborer des bilans, - Contribuer à développer l'attractivité, la promotion économique du territoire et les partenariats en interne comme en externe. Pilotage en direct des actions structurantes en matière d'accueil résidentiel des entreprises: - Être le référent du montage des projets structurants en termes de foncier économique et d'immobilier d'entreprises, - Gérer, coordonner et suivre « en mode projet » la création, la mutation, le développement, . des sites dédiés au foncier économique et à l'immobilier d'entreprises. Gestion de l'ensemble du service et de ses activités : - Organiser, suivre et rendre compte des missions, activités du service, - Manager l'équipe du service, - Gérer les process administratifs, financiers ainsi que les documents nécessaires aux instances liés à l'économie. - Déplacements fréquents sur le territoire de la collectivité et plus ponctuellement à l'échelle du Finistère et de la Région Bretagne (permis B indispensable). - Horaires réguliers, avec des possibilités d'avoir des réunions en soirée et exceptionnellement le week-end. *PROFIL Savoir faire - Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, - Compétence en matière de développement économique et plus globalement en matière de développement territorial, - Pilotage de politique publique, - Gestion de projet complexe, - Management d'équipe et travail collectif, - Expérience confirmée dans le domaine. Savoir être - Sens des responsabilités, - Aisance relationnelle, capacité de communication, - Esprit de synthèse et recherche d'efficacité, - Aptitude à l'innovation, au changement, - Disponible et investi, - Force de proposition. *INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé + forfait mobilité durable + accès aux prestations du CNAS. - Télétravail possible, selon les modalités définies dans la collectivité. - RTT. *Merci de déposer votre candidature(lettre de motivation, CV et diplôme) sur le site internet de la CAPLD : http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/offres-demploi-ou-de-stage, pour le 31 mai 2024 dernier délai.
