Consulter les offres d'emploi dans la ville de Daux située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Daux. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Cornebarrieu, 31 - Saint-Jory, 31 - CORNEBARRIEU ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Quelle perspective excite votre intérêt à occuper le poste de Préparateur de commandes (F/H) ? En tant que professionnel.le engagé.e, vous aurez un rôle essentiel dans la gestion efficace et sécurisée des processus de préparation de commandes au sein de notre client. - Assurer la préparation précise des commandes de produits d'hygiène destinée aux établissements hospitaliers, scolaires et collectivités locales à l'aide de la douchette - Utiliser habilement le logiciel SAGE ainsi que les équipements tels que le transpalette électrique et les CACES 1-3-5 pour optimiser le flux de travail - Veiller au respect des normes de sécurité en identifiant et en minimisant les risques associés à la manutention et aux chutes de plein pied La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.5 euros/heure + 10 euros de tickets restaurant Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
City One accueil Occitanie recrute un(une) chargé(e) d'accueil en CDD pour un de ses clients situé à Cornebarrieu. Missions : -Gestion des transferts (mouvement des patients) -Gestion des salles de réunion -Gestion des clés -Gestion du cahier des plaintes et des réclamations -Gestion des délivrances des bons pour lit accompagnant -Mise à jour des gardes et des astreintes des praticiens -Gestion des demandes d'intervention (service technique) -Gestion des tâches annexes (prêt de fauteuil roulant, gestion des tenues jetables, retour appareil médicaux, gestion des objets trouvés, gestion des bons repas) Nous vous proposons : -CDD 6 mois / Temps Plein (35h) -Horaires variables entre 7h00 et 20h00 (selon plannings) -1 WK / 2 travaillé Rémunération et avantages : -11.88 €/h + Prime(s) -Tickets restaurant -Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 50% Qualités requises et profil : -SSIAP 1 et SST -Importance du travail en équipe -Avoir une présentation soignée et distinguée, -Savoir s'adapter aux changements -Faire preuve d'excellentes capacités d'écoute -Faire preuve d'une grande disponibilité -Savoir faire preuve d'anticipation -Être rigoureux(se) et organisé(e)
Vous cherchez une mission de préparateur de commande, qui bouge ? Au sein d'un entrepôt alimentaire frais de 2° d'une grande chaîne de distribution, vous serez chargés de la préparation des commandes: - La préparation des commandes ce fais en vocal ou avec papier à l'aide du chariot CACES 1 - Equipé d'une douchette, vous devrez flasher et prendre les colis dans l'entrepôt en picking. - Vous construirez votre palette au fur et à mesure de la commande et veillerez à contrôler les quantités demandées. - Maintenir la propreté de l'entrepôt en passant le balais à la fin de votre journée. - Vous travaillerez sous température dirigée entre 2° et 4°C en moyenne Horaires de travail : du lundi au samedi de 8h00 à 16h20 Vous travaillerez tous les samedis avec un jour de repos variable dans la semaine. CACES 1 VALIDE OBLIGATOIRE Site difficilement accessible en transport en commun Rythme de travail : - Travail en journée - Travail le samedi Rémunération : 11,91 EUR par heure Avantages : - Panier repas : 5.49EUR - Prime de Froid à 2.49EUR/jour - Prime de production jusqu'à 210 euros versée au bout de 3 mois de présence. - Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis prime pour vos amis - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous êtes titulaire du CACES 1. - Vous êtes dynamique. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Votre savoir être est irréprochable, vous êtes respectueux(se), aimez l'esprit d'équipe et près à découvrir une nouvelle façon de travailler. - Vous pouvez travailler dans le froid de façon continue (2°). - CACES 1A - R489
Notre agence Adequat Toulouse Logistique recrute pour l'un de ses clients spécialisé en logistique aéronautique , des préparateurs de commandes ( F/H ) Mission de 18 mois : du lundi au vendredi horaires variés: équipe matin (6h-14h) / équipe après midi (15h-23h30) VOS MISSIONS : - Préparation des commandes à l'aide d'un SCAN. - Mise sous colis des quincailleries dans les mallettes. - Vérification des colis (quantité et qualité). - Manutention des colis. - Acheminement des marchandises du quai vers les tables de réception. - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie. - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant. Rémunération et avantages : taux horaire fixe + ticket restaurant + 13 ème mois après 6 mois de mission + 10 % IFM + 10 % CP + CET à 5 % Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'Animateur Accompagnant à la Vie de Loisirs (AAVL) joue un rôle clé dans l'inclusion des enfants à besoins spécifiques en facilitant leur participation aux activités de loisirs, tout en favorisant leur bien-être, leur autonomie et leur implication active. En collaboration avec l'équipe pédagogique, il adapte l'environnement et les pratiques pour répondre aux besoins individuels de chaque enfant, contribuant ainsi à créer un cadre bienveillant et accessible à tous. Temps de travail : sur les temps du midi + 2h de préparation Missions principales Accompagnement dans la vie quotidienne - Accueillir l'enfant avec bienveillance, établir par le jeu et le dialogue une relation de confiance, en tenant compte de son humeur et de ses besoins spécifiques. - Assurer des rituels pour favoriser un sentiment de sécurité (ex. reconnaissance des lieux, repères temporels). Accompagnement dans les activités de loisirs - Proposer ou adapter des activités en fonction des capacités et des besoins de l'enfant. - Encourager l'enfant à participer aux animations tout en respectant son rythme, ses besoins et ses envies. Travail avec l'équipe éducative - Participer aux réunions de coordination d'équipe et aux débriefings. - Communiquer avec les parents, les enseignants et les autres membres de l'équipe pour assurer un accompagnement cohérent. Missions en l'absence de l'enfant - Participer aux activités générales d'animation de l'accueil de loisirs. - Penser, concevoir et préparer des activités ou des outils pour répondre aux besoins spécifiques. - Effectuer des synthèses et bilans sur l'accompagnement réalisé. Profil du poste : - Sens de l'écoute et de l'observation : Capacité à comprendre les besoins spécifiques de l'enfant, à identifier ses émotions et déclencheurs (stress, fatigue), et à instaurer une relation de confiance par le dialogue et le jeu. - Adaptabilité et créativité : Aptitude à ajuster les activités, consignes et outils pédagogiques (pictogrammes, supports visuels) pour répondre aux capacités et envies de l'enfant, tout en favorisant son inclusion. - Compétences relationnelles et de médiation : Facilité à encourager les interactions sociales, à reformuler les règles pour une meilleure compréhension, et à gérer les conflits en jouant un rôle de médiateur. - Esprit d'équipe et communication : Capacité à collaborer avec l'équipe pédagogique, les parents et autres professionnels, à participer aux réunions, et à utiliser des outils de suivi pour assurer un accompagnement cohérent. - Organisation et rigueur : Aptitude à assurer les rituels sécurisants, à veiller à l'hygiène et à l'organisation personnelle de l'enfant, ainsi qu'à rédiger des bilans ou synthèses sur l'accompagnement effectué. - Connaissance de l'inclusion : Compréhension des enjeux liés aux besoins éducatifs particuliers, avec la capacité à concevoir des projets ou outils favorisant un cadre bienveillant et accessible.
DAHER AEROSPACE recherche un agent logistique (H/F) MISSION PRINCIPALE : Participer à la gestion des flux de marchandise (réception, entreposage, acheminement aux services concernés, emballage, conditionnement, expédition) dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. Intervenir sur toutes les opérations de la chaîne logistique selon l'organisation du site. ACTIVITES DEVELOPPEES ET RESPONSABILITES : Effectuer tout ou partie des activités suivantes : - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, admnistrative, SI) - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots... - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hierarchie - Utiliser un engin/machine/véhicule nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs ) - Distribuer les pièces aux différents services en interne - Conditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport - Suivre l'état des stocks - Réaliser le comptage de la référence produit et son enregistrement - Réaliser les inventaires tournants - Préparer et suivre les expéditions - Déclarer les produits dangereux en fonction du site. Démarrage au plus rapide Mission longue durée. Assidu, bon relationnel / contact client. Pas de contrainte de poids Horaires en 2x8 : Jour : Lundi à jeudi 6h30-14h05 et Vendredi 6h30-15h50 Nuit : Lundi au jeudi 14h10 à 23h55 Salaire : 11.91€ brut (Après 6 mois > 12.05€ brut) + Tickets restaurant
16 INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients, hôtel-restaurant basé à Daux, du personnel de chambre pour renforcer son équipe. Conditions du poste : * Contrat : Intérim * Lieu : Daux - véhicule obligatoire * Horaires : 9h-14h ou 12h-16h (selon planning) * Établissement : 22 chambres * Travail en binôme * Rémunération : 11.88 brut/h Vos missions : * Assurer le nettoyage complet des chambres : dépoussiérage, sols, sanitaires, lits * Renouvellement du linge et des produits d'accueil * Vérification de l'état général des chambres et signalement des anomalies * Respect strict des normes d'hygiène et de qualité de l'établissement * Utilisation rationnelle du matériel et des produits fournis Votre profil : * Expérience appréciée en hôtellerie ou en entretien * Rythme soutenu : 25 à 30 minutes par chambre * Savoir travailler en binôme et respecter les consignes * Rigueur, rapidité, sens du détail * Véhicule indispensable pour se rendre sur site
Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un PRÉPARATEUR DE COMMANDES H/F pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Dans le cadre de cette mission, nous vous demanderons d'effectuer les tâches suivantes (liste non-exhaustive) : - Réaliser la préparation des commandes manuellement à l'aide d'un scan (port de charges à prévoir) - Réaliser le contrôle qualité (visuel et quantitatif) des produits avant expédition, puis procéder à leur étiquetage - Appliquer les procédures de préparation tout en respectant les objectifs de productivité - Identifier et signaler toute anomalie ou non-conformité à la hiérarchie - Veiller à la propreté, au rangement de son poste de travail et au bon usage du matériel mis à disposition, afin de garantir un environnement sûr et organisé Informations complémentaires : - Taux horaire évolutif : A l'embauche, 11.91EUR brut Après 6 mois, 12.05EUR brut - Tickets restaurants - Contrat d'intérim de longue durée (jusqu'à 18 mois) - Horaires fixes de matin ou d'après-midi du lundi au vendredi - Une première expérience en préparation de commandes serait un plus Vous disposez d'une première expérience en logistique. Vous appréciez le travail d'équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous êtes intéressé(e) ? Rejoignez-nous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Recrutement, Administration du personnel, Formation, Gestion des paies. Le domaine des RH n'a aucun secret pour vous ? Si tel est le cas, la suite devrait vous intéresser. Votre rôle ? Accompagner les collaboratrices et collaborateurs dans leur aventure chez nous ! Concrètement, nous sommes une équipe de 60 personnes, organisée autour de 3 entreprises : - Groupe Hélium, notre holding, - Valoris Développement, franchiseur du réseau Temporis, un réseau d'agences de travail temporaire qui compte actuellement près de 200 agences d'emploi, - Agado, notre centre de formation. Vos missions consisteront à : - Recruter : gérer l'intégralité du processus, de l'écoute du besoin du manager jusqu'à la validation du profil, en passant par le pilotage des entretiens. - Administrer la gestion du personnel : rédiger les contrats de travail, gérer la mutuelle, suivre le temps de travail et assurer la mise à jour des dossiers collaborateurs via notre SIRH. - Gérer la paie : préparer et contrôler les éléments variables, vérifier les bulletins de paie et les cotisations, et assurer la qualité et la conformité des données transmises au prestataire de paie. - Gérer la mobilité interne : accompagner les parcours, assurer les mouvements internes et garantir la cohérence des process RH. - Organiser la formation des collaborateurs : recueil des besoins, planification, suivi et évaluation des actions. - Piloter la gestion juridique RH : accompagner les managers sur les questions de droit du travail et garantir la conformité légale des pratiques RH. Ces missions vous parlent ? Parfait, parlons de vous ! Nous recherchons une personne ayant au minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire, dotée d'une forte aisance relationnelle, d'une communication claire et d'une bonne capacité d'adaptation. La maîtrise de Microsoft Office et de Teams est indispensable. Une bonne connaissance du droit social et des process paie est fortement attendue. Côté rémunération, le salaire est de 2800€-3300€ brut mensuel, ce à quoi s'ajoute : - des tickets restaurants (10€ dont 60% sont pris en charge par l'employeur) - une prime d'intéressement (environ 1.5 mois de salaire en moyenne) - une prime de vacances - une mutuelle (prise en charge à 66% par l'employeur) - une prévoyance (prise en charge à 100% par l'employeur) - une retraite supplémentaire (prise en charge à 100% par l'employeur) - un CE (bons d'achat de fin d'année) Envie de rejoindre l'aventure ? On a hâte d'échanger avec vous !
Tu as envie de sortir de l'opérationnel tout en restant dans le monde de l'intérim ? Bonne nouvelle : nous avons le poste parfait pour toi ! Nous, c'est Valoris Développement, franchiseur du réseau Temporis, composé d'environ 200 agences d'emploi partout en France. Notre métier : accompagner des futur.e.s entrepreneurs.euses dans l'ouverture et la réussite de leur agence d'intérim et de recrutement. Aujourd'hui, nous recherchons un Gestionnaire Logiciel pour compléter notre équipe composée de Vincent, Nicolas, Alexandre, Sébastien, Stéphanie, Mathieu et Ibrahim. Le poste s'articule autour de plusieurs missions : - Support et accompagnement des agences (mission principale) : Tu es le premier point de contact des utilisateurs sur nos logiciels métiers (Tempo). Au quotidien, tu : - réponds aux appels entrants des agences, - les accompagnes à distance sur leurs questions du quotidien, - prends la main sur leur poste en cas de blocage, - apportes ton expertise pour résoudre leurs difficultés et leur proposer les meilleures solutions. - Paramétrage et installation : Tu participes également au paramétrage du logiciel et à son installation lors de l'ouverture de nouvelles agences. Une fois à l'aise sur l'ensemble des fonctionnalités, tu pourras évoluer vers un rôle de formateur.rice et transmettre ton expertise Tempo aux nouvelles agences. Si tu aimes expliquer, accompagner et partager ton savoir-faire, tu vas adorer cette partie du poste ! Pour t'épanouir chez nous, il te faudra : - être polyvalent.e, rigoureux.euse et à l'écoute, - avoir un solide sens du relationnel, - être à l'aise avec l'outil informatique, - et surtout, posséder une expérience dans le travail temporaire, avec une maîtrise du logiciel Tempo. Si ce profil correspond à ce que tu recherches, nous serions enthousiastes à l'idée de te rencontrer. Le salaire : 2100 à 2300€ brut selon le profil, ce à quoi s'ajoute : - tickets restaurants (10€ dont 60% sont pris en charge par l'employeur) - une prime d'intéressement (environ 1 mois de salaire) - une prime de vacances - une mutuelle (prise en charge à 66% par l'employeur) - une prévoyance (prise en charge à 100% par l'employeur) - une retraite supplémentaire (prise en charge à 100% par l'employeur) - un CE (carte cadeau de fin d'année, chèque culture) - une équipe au top ! Si tu te retrouves dans tout ce que j'ai dit, n'attends plus et postule !
Vous êtes passionné par le monde du commerce ? Vous êtes orienté service et satisfaction client ? Vous recherchez un environnement stimulant ? Rejoignez une enseigne dynamique de la grande distribution ! Notre client est un acteur majeur de la grande distribution, reconnu pour son engagement envers la qualité des produits frais et son service client. Dans le cadre de son développement, notre client, situé au Nord de Toulouse, recrute un Employé Commercial H/F pour rejoindre son équipe dynamique au sein du rayon Epicerie. En tant qu'Employé Commercial de ce rayon, vous serez responsable de la présentation, de la mise en valeur et de la vente des produits. Vos principales missions incluront : Mettre en rayon les produits du rayon épicerie Garantir la rotation des produits et le respect des dates de péremption Assurer la propreté et la présentation du rayon Conseiller et orienter la clientèle avec professionnalisme Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks Réalise l'animation de son rayon dans le cadre d'opérations spécifiques Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Une première expérience en grande distribution ou dans la gestion d'un rayon est appréciée Dynamique, rigoureux(se), vous avez le sens du commerce et du service Ponctualité, fiabilité et capacité à travailler tôt le matin sont des atouts indispensables Conditions : Un environnement de travail agréable : Intégrez une équipe dynamique dans un cadre accueillant. Formation continue : Profitez d'une formation à nos produits et à nos techniques de vente pour développer vos compétences. Évolution de carrière : Des opportunités d'évolution au sein de notre enseigne, avec la possibilité de suivre des formations pour évoluer vers des postes à responsabilité. Une Rémunération attractive : Entre 22 000€ et 30 000€ fixe annuel brut + 13ème mois + Mutuelle + participation Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre une entreprise qui valorise l'enthousiasme et le professionnalisme, n'attendez plus, postulez !
Nous recherchons, pour l'un de nos partenaires spécialisés dans la culture d'arbres, un(e) Ouvrier(ère) Pépiniériste passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et investie. Vos missions principales : Plantation et Déplantation : Participer à la plantation de jeunes plants en plein champ et à la déplantation de divers sujets, tout en veillant à leur bonne santé et à leur développement. Entretien et Soins : Réaliser la taille, le tuteurage et l'entretien des végétaux selon des techniques précises favorisant leur croissance et leur structure. Mise en Culture : La mise en culture des plantes, dans le respect des exigences de qualité et des besoins de chaque espèce. Conduite d'Engins Agricoles : Utiliser et entretenir les engins agricoles nécessaires aux travaux de la pépinière. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la nature et justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine horticole, pépiniériste ou agricole. Vous souhaitez vous investir dans un poste polyvalent, au contact direct des plantes et du plein air. Qualités personnelles : rigoureux(se), ponctuel, dynamique, et aimant le travail en équipe. Atouts supplémentaires : la détention de CACES serait appréciée. Conditions du poste : Contrat : Intérim à temps plein Localisation : Daux (31) Rémunération : 11,88 € brut/heure, avec possibilités d'évolution selon les compétences. Prise de poste : dès que possible Si vous aimez travailler au grand air et voir le fruit de votre travail s'épanouir, ce poste est fait pour vous ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité sur le poste et dans l'environnement de travail (signalisation, EPI, gestes et postures). - Créer et aménager des espaces verts : engazonnement, plantation d'arbres, d'arbustes et de massifs fleuris. - Entretenir les végétaux : taille des haies et arbustes, tontes, débroussaillage, désherbage, ramassage de feuilles (tondeuse autotractée ou autoportée, débroussailleuse etc.) - Assurer la propreté et le maintien en bon état des espaces publics ou privés. - Entretenir et préparer le matériel nécessaire aux interventions quotidiennes (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, etc.).
La maison Denis Boulangerie Pâtisserie Artisanale recrute un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie ! **Prise de poste en janvier 2026 ** Passionné(e) par l'artisanat ? Amoureux des produits 100 % fait maison ? Envie de faire partie d'une entreprise en pleine expansion ? Ne cherchez plus, rejoignez-nous ! Vos missions : - Offrir un accueil chaleureux en ouvrant et fermant notre point de vente. - Préparer nos délicieux snacks artisanaux selon nos recettes uniques. - Maintenir la boutique impeccable tout en prodiguant des conseils avisés à nos clients. Profil recherché : - Souriant(e) et doté(e) d'un super sens de l'accueil. - Ponctuel(le), impliqué(e) et motivé(e). Une première expérience en boulangerie ? Un plus ! Mais votre enthousiasme et motivation sont prioritaires ! Ce que nous offrons : - Des horaires stables - Repos bien mérité sur deux jours de repos consécutif en semaine - Travail le samedi matin et le dimanche matin. - CDI 35 heures. - Mutuelle et prévoyance. Si vous êtes prêt(e) à vivre une aventure artisanale dynamique, candidatez sur notre offre et faites partie de notre famille !
Maison DENIS
Notre association, Simon de Cyrène Toulouse, recherche un candidat pour tenir la comptabilité de notre association, sous la responsabilité de notre responsable de Gestion. Il s'agit d'une comptabilité simple. Le temps de travail est estimé environ à 1 jour par semaine, sur place à Pibrac Saisie des documents comptables, codifier et enregistrer les opérations comptables, faire les rapprochements bancaires. Assurer la gestion courante, effectuer quelques taches administratives savoir utiliser les outils bureautiques ainsi que les logiciels de comptabilité. participer au Bilan
Description du poste : Nous recherchons un Directeur, une Directrice pour diriger et coordonner notre structure périscolaire/extrascolaire situé à Saint Jory. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives et ludiques, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Vos missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique en cohérence avec les orientations éducatives locales. - Planifier, organiser et superviser les activités périscolaires (accueil, animations, ateliers). - Encadrer, former et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances. - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources). - Développer des relations de confiance avec les familles, les écoles et les partenaires institutionnels. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la qualité de l'accueil. Profil du poste : - Leadership et excellentes compétences en gestion d'équipe. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. - Aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les partenaires. - Créativité et dynamisme pour impulser des projets éducatifs innovants. - Calme et réactivité face aux imprévus.
Entreprise familiale en croissance, 35 ans d'existence, cherche un magasinier - préparateur de commande (H/F), qui aurait éventuellement des missions ponctuelles de livraison, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions seront les suivantes : Réapprovisionner, stocker, emballer, ranger, nettoyer mais aussi, éventuellement, livrer ponctuellement les produits destinés à nos clients. Tout ça, avec le plus grand soin ! Les compétences demandées : - Capacité à gérer son temps, - Sens de l'organisation, - Rigueur et ponctualité, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Autonomie, - L'utilisation de chariots de manutention. - Le permis B pour effectuer des livraisons avec VL. - CACES souhaitable mais non obligatoire Expérience : Débutant accepté Type d'emploi : CDI Le poste implique un travail de 39 heures par semaine réparties de la façon suivante : - Lundi : 8h - 13h / 14h - 16h - Du mardi au vendredi : 8h - 13h / 14h - 17h Rémunération : 2080 € brut par mois
La Maison des Jeunes de Merville est un accueil de loisirs rattaché au Service Enfance Jeunesse et géré par la commune de Merville. Elle accueille les jeunes de 11 à 17 ans ainsi que les enfants de CM2 lors des projets passerelle. La maison des jeunes favorise l'intégration des jeunes dans la société, reconnaît, anticipe et répond aux situations à risques, crée du lien, facilite l'épanouissement du jeune et favorise le vivre ensemble. La maison des jeunes souhaite embaucher un animateur/animatrice qui est investi et capable de prendre les responsabilités. Il/Elle sera en mesure de conduire des projets et d'accompagner les jeunes tout au long de l'année dans leur scolarité et dans leur transition vers la vie adulte.
(BOUCONNE EMPLOI: A VOS CV !) URGENT ! Le Centre de loisirs de Bouconne recherche un(e) Animateur(trice) pour encadrer des enfants de 3 à 15 ans durant l'accueil de loisirs, les mercredis et vacances scolaires 2025-2026. Type de contrat/durée : CDD lissé jusqu'au 31 août 2026 Temps de travail : temps non complet Qualification : stagiaire B.A.F.A, B.A.F.A confirmé ou équivalence. Rémunération : statutaire Adjoint d'Animation, emploi de catégorie C + indemnité de congés payés + prime de précarité en fin de contrat Qualités Attendues / Aptitudes nécessaires : - Être sérieux, responsable et respectueux ; - Être organisé dans son travail et persévérant ; - Être dynamique et motivant ; - Faire preuve d'esprit d'initiative ; - Savoir gérer les imprévus, son rythme de vie et de travail ; - Être à l'écoute des autres et attentif à son environnement ; - Savoir travailler en équipe et apprécier la vie collective. Missions principales : - Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants au Centre de Loisirs, en mini-camps et séjours ; - Être garant de la sécurité physique, morale et affective des mineurs et de la bonne organisation de la vie quotidienne des groupes d'enfants et d'adolescents ; - Respecter et faire respecter la loi et la règlementation des Accueil Collectifs de Mineurs ; - Assurer la construction et le suivi des programmes d'activités ; - Veiller au bien-être et au suivi sanitaire des mineurs accueillis ; - Assurer la communication directe et indirecte avec les familles (accueil, téléphone.).
Choisir Rural Master, c'est se forger un avenir durable. Entreprise familiale, spécialisée dans le secteur du jardin et de la maison depuis plus de 30 ans, l'Enseigne Rural Master, a un objectif : proposer à ses clients particuliers et professionnels, une offre de qualité, accompagné d'un service de proximité au fil des saisons. Intégrer Rural Master, c'est faire le choix de travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et dans un secteur d'avenir, soucieux de l'environnement. Vous travaillez en rayon et en caisse ponctuellement, pour cela : - Vous assurez un accueil personnalisé à chacun de nos clients ; - Vous traitez les transactions en caisse avec efficacité afin de garantir une expérience client de qualité ; - Vous assurez la gestion commerciale et l'attractivité du rayon ; - Vous accompagnez et conseillez nos clients en fonction de leurs besoins. Vos atouts pour réussir avec nous : - Vous mettez l'expérience client au cœur de vos préoccupations - Vous avez l'esprit d'équipe et d'entraide ; - Vous aimez avoir des missions diversifiées, proposer des idées innovantes ; - Vos capacités de communication ne sont plus à démontrer ; - Vous avez envie de vous sentir utile et faire vivre à nos clients une expérience unique. Vous êtes en caisse les mercredi de 09h à 19h avec pause Une première expérience dans la grande distribution, et particulièrement dans une enseigne de bricolage est nécessaire.
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd / Magasinier polyvalent Vos missions : - Assurer les livraisons et enlèvements chez nos clients et fournisseurs. - Conduire un poids lourd dans le respect des règles de sécurité et du code de la route. - Charger et décharger la marchandise. - Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie. - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises. - Préparer les commandes clients. - Gérer les stocks (inventaires, rangement, optimisation). - Maintenir l'entrepôt propre et organisé. Compétences et profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO à jour. - CACES chariot élévateur apprécié.
Vous êtes dynamique, sociable, souriant.e, rigoureux.se et vous avez un excellent rapport avec le public. La satisfaction des clients est votre priorité et vous êtes un "touche-à-tout". Vous aimez le travail en équipe. Rejoignez-nous ! Vous aurez pour missions : - D'accueillir les clients, - De prendre la commande des clients (boissons, tapas), - D'effectuer des opérations d'encaissement, - D'installer et accompagner le client (familles, groupes d'amis, mais aussi professionnels), - De gérer les pistes de bowling, du laser, ou du trampoline, - De servir dans tous les espaces de site, - De mettre en place la salle du bistro, de la salle anniversaire, ou le reste du site, - D'assurer le service au bar : préparation des boissons et cocktails, des boissons chaudes ou froides, nettoyage, et mise en place, - De ramasser et de nettoyer les tables, la verrerie, ainsi que l'entretien des machines, - D'accompagner les clients vers l'activité de divertissement choisie, lancer le briefing, - De nettoyer tout le centre et d' entretenir le matériel, - D'être en charge de la lingerie et du pliage du linge, ... Ce poste demande une réelle polyvalence, disponibilité et un certain dynamisme, ainsi qu'une bonne condition physique. Horaires pendant les vacances scolaires : 14h-21h (01h45 le week-end) Horaires hors vacances scolaires : fermé le lundi, 16h-21h (01h45 le week-end) et le mercredi à partir de 14h. *** Etablissement difficilement accessible en transport en commun aux heures de fermeture le week-end *** Pas de possibilité de logement sur place Tout profil est le bienvenu ! !
Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un AGENT DE QUAI pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Dans le cadre de cette mission (dans un entrepôt logistique), nous vous demanderons d'effectuer les tâches suivantes : - Préparer, compter et servir les pièces aéronautiques pour les entrepôts - Inventorier les pièces - Déclarer les mouvements des stocks dans l'ERP - Garder l'ERP conforme aux flux physiques (quantité et traçabilité) - Vérifier la conformité des pièces - Déclarer les non-conformités dans l'ERP Cette liste est non exhaustive. Attention : les horaires peuvent être en 2X8 ! (6h-14h15 / 15h-23h15) Vous avez déjà une expérience en logistique Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez! "Votre sécurité, c'est notre priorité"Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'équipe Montini Aussonne recherche son/sa pizzaiolo/la. Profil recherché : Au sein d'une pizzeria artisanale traditionnelle de renom située à Aussonne, nous recherchons un Pizzaiolo (H/F) afin de compléter notre équipe. Attention: la commune d'Aussonne est mal desservie par les transports en commun. Profil recherché : Vous avez OBLIGATOIREMENT un diplôme ou formation en pizzaiolo, étalage a la main et enfournage direct sans disque, ou une expérience bien forgée en pizzaiolo. Vous serez gérer le poste pizza sur les petits services en entière autonomie, Vous aimez travailler en équipe, aimez les clients, êtes appliqué dans votre travail et connaissez le métier de pizzaiolo artisanal et pizzas napolitaines. Travail en contact de la clientèle, face au client., parfois en interaction avec le client. Vos missions : - Préparations des empâtements en respectant la charte Montini et le plan de maîtrise sanitaire. - Etalage à la main, garniture, cuisson de la pizza direct sur sole rotative. - Préparations des ingrédients pour les pizzas. - Entretien et nettoyage de votre poste de travail. Vos compétences : - Gestion du stress et concentration. Gérer un service pouvant aller jusqu'à 200 pizzas (2 pizzaiolos). - Connaissance des différents empâtements. - Maitrise de l'étalage à la main. - Respect de la charte et des fiches techniques d'un restaurant. - Maîtrise des modes de cuisson au bois ou au gaz sur sole tournante. - Maîtrise des normes HACCP. Heures supplémentaires majorées Expérience : 1 an (Exigé) minimum en pizzeria artisanale ouverture à la main, enfournage direct sur sole (rotative) Repos journée le lundi, mardi, dimanche Travail le soir a partir de 17h30 , du mardi au dimanche et à 10h30 du mercredi au samedi Vous souhaitez nous rencontrer, venez à la pizzeria avant 11h30 ou le soir avant 18h30 Salaire + avantages repas payés 2000 net / mois (hors prime d'ancienneté) pour 39h Prime au bout d'un an d'ancienneté. Prise de poste immédiate.
DESCRIPTIF D'EMPLOI La Communauté de Communes des HAUTS TOLOSANS recherche un(e) animateur de relais petite enfance à temps non complet pour remplacement d'un arrêt maladie (CDD 6 mois). Rattaché(e) à la responsable du relais petite enfance et en équipe avec trois autres animatrices, l'agent sera en charge des missions d'information des familles et des professionnels de l'accueil individuel. Il (elle) participera à la professionnalisation des assistant(e)s maternel(e)s et contribuera à la mission d'observation des conditions d'accueil sur le territoire. MISSIONS DU POSTE - Informer les familles sur l'ensemble des modes d'accueil présents sur le territoire, délivrer une information générale en matière de droit du travail, contribuer à répondre aux demandes d'accueil spécifiques, effectuer une veille juridique - Informer les professionnels sur les conditions d'accès aux métiers de l'accueil individuel, aux conditions d'exercice de ces métiers, - Organiser des temps d'accueil collectifs (espaces jeux) ouverts aux professionnels et aux enfants, proposer des supports à l'observation des pratiques professionnelles, faire la promotion de la formation continue, - Organiser des réunions à thème, groupes de travail, - Contribuer au recensement des besoins d'accueil, - Rendre compte des observations menées sur les temps collectifs, - Participer au travail en réseau de partenaires (interne, externe). PROFIL RECHERCHE - Connaissances sur l'enfant et son développement, sur les professions de la petite enfance et sur les différents modes d'accueil et de soutien à la parentalité, connaissances juridiques et statutaires sur les professions de l'accueil individuel. - Maîtrise des outils informatiques indispensable (WORD, EXCEL, OUTLOOK) ; la connaissance du fonctionnement de logiciels métiers serait un plus Rigueur, capacités d'organisation et d'analyse, discrétion professionnelle, capacités à travailler en équipe, qualités relationnelles, prise d'initiative. Formation DE Educateur de jeunes enfants ou travailleur social Bac + 3 avec expérience en petite enfance indispensable (cadre d'emploi des assistants socio-éducatifs) Expérience similaire en RPE vivement souhaitée CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ? - Plusieurs indemnités ou primes possibles : prime mensuelle IFSE et annuelle CIA (pour CDD de 6 mois et plus)). - Possibilité de souscrire aux tickets restaurants (CDD 6 mois et plus), - Affiliation au CNAS (Comité National d'Action Sociale - CDD 6 mois et plus) - Participation employeur à la Protection santé et prévoyance (maintien salaire) - Plusieurs options d'organisation du temps de travail dont le télétravail ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL Temps non complet : 31,5 h Temps non complet Lieu de travail : sites du Relais petite enfance : Cadours, Grenade, Montaigut / Save. MODALITES DE RECRUTEMENT Contractuels : recrutement possible sur le cadre d'emploi des Educateurs de jeunes enfants (catégorie A), rémunération en fonction de l'expérience professionnelle. CANDIDATURES Date limite de candidature : 17/12/2025 Poste à pourvoir : Dès que possible
CAMEL DIAM est concepteur-fabricant d'un mobilier souple (assises, tapis de sol.) destinés aux structures d'accueil de la Petite Enfance en France. Au sein de nos ateliers vous intégrez notre équipe composée de 10 collaborateurs, vous participez à la fabrication de nps produits en tant que garnisseur(se) polyvalent(e). Vous effectuez principalement des opérations d'habillage, garnissage .Vous intervenez aussi sur la découpe de tissu (sur machine de coupe automatique), pour cela vous serez amené(e) à manipuler des rouleaux de tissu (port de poids) Une formation interne pourra vous permettre de monter en compétences et devenir un référent technique. Vous devez être en capacité d'intervenir sur des tâches transverses au sein de l'atelier afin d'assurer ponctuellement, la réception marchandises, l'expédition commandes etc.. Vos Horaires: de Janvier à Mai: du lundi au jeudi (8h-16h40) de Juin à Décembre : du lundi au jeudi (8h-17h20) et vendredi (8h-13h00)
Notre client, reconnu pour son engagement dans la recherche et l'innovation végétale près de Blagnac, offre une opportunité unique de rejoindre une équipe passionnée, au cœur de projets ambitieux qui façonneront l'agriculture de demain. Vos missions : Participer à la mise en place, au suivi et à la récolte des expérimentations végétales sur le terrain. Assurer les observations agronomiques et enregistrer les données techniques avec rigueur. Contribuer à l'entretien quotidien des parcelles expérimentales. Analyser les résultats et collaborer avec les équipes de recherche pour optimiser les protocoles. Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité tout au long des essais. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative en expérimentation végétale, idéalement de 3 à 5 ans. Vous êtes méthodique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe développé. Déplacements sur les sites d'essais. Une réelle curiosité pour l'innovation agricole et l'expérimentation scientifique fera la différence ! Ce poste vous propose : Un contrat en intérim de 8 mois, dès que possible, proche de Blagnac. Une rémunération attractive de 2 500 à 2 800 € par an. 35h/semaine, au sein d'une équipe experte et conviviale. Un environnement dynamique, où chaque réussite collective fait avancer le monde agricole ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap. Envie de relever des défis techniques et de faire avancer la recherche en plein cœur de l'innovation végétale ? Rejoignez une équipe où votre expertise fera grandir les solutions de demain !
SO JA est une centrale d'achat à taille humaine, regroupant des jardineries indépendantes. Notre mission est de soutenir et développer nos adhérents par des services mutualisés et une communication innovante. Nous recherchons un talent pour dynamiser notre présence digitale. Vous intégrerez notre équipe en tant que Chargé(e) de Communication. Votre rôle sera essentiel pour accroître notre visibilité, engager notre communauté et accompagner nos magasins dans leurs actions de communication. - Mettre en œuvre la stratégie de communication digitale : réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) et sites vitrines des magasins (WordPress). - Créer et diffuser des contenus visuels et rédactionnels adaptés à chaque support (posts, banderoles, affiches, PLV...). - Animer et modérer notre communauté en ligne. - Accompagner les adhérents du réseau dans leurs actions de communication locales (emailings, supports). - Analyser les performances des actions de communication et proposer des pistes d'optimisation. - Assurer une veille sectorielle et concurrentielle. Savoir-faire : - Maîtrise des réseaux sociaux et des outils de planification (ex: Meta Business Suite). - Maîtrise de la mise à jour de sites Web Wordpress et des fiches d'établissements - Connaissance approfondie des logiciels de création graphique (ex: Suite Adobe, Canva). - Excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques. - Capacités d'analyse (suivi des statistiques, KPIs). - Savoir-être : - Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe. - Créativité, dynamisme et force de proposition. - Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail. - Affinité ou intérêt prononcé pour le secteur du jardinage. - Formation : Diplôme Bac+3 à Bac+5 en communication ou marketing digital. - Expérience : Une première expérience significative dans un poste similaire serait un plus voire exigée si Diplôme Bac + 2 - Contrat : CDI - Temps de travail : Temps partiel (21h à 30h/semaine) pouvant évoluer - Localisation : Lespinasse (31), déplacements ponctuels, possibilité de télétravail partiel. - Rémunération : Salaire selon profil et expérience. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste stimulant, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation (ou un message expliquant votre motivation)
Offre d'emploi - Technicien(ne) en Laboratoire (H/F) - Intérim Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, spécialisée dans la recherche en biologie et l'expérimentation en laboratoire ? Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets scientifiques passionnants ! Nous recherchons, pour le compte de notre partenaire, un(e) Technicien(ne) en Laboratoire (H/F) en intérim à Mondonville. Vos missions :En tant que Technicien(ne) en Laboratoire, vous interviendrez sur différentes expérimentations et serez amené(e) à : Mettre en place et suivre des expérimentations en laboratoire Manipuler des plantules et de petits insectes dans le cadre des études menées Observer et collecter des données scientifiques pour analyse Appliquer rigoureusement les protocoles expérimentaux et les règles de sécurité Entretenir le matériel et les espaces de travail Profil recherché : Formation en biologie, agronomie ou disciplines associées (Bac +2/Bac +3) Expérience en travail en laboratoire et manipulation d'organismes vivants appréciée Rigueur, minutie et respect des protocoles scientifiques Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux différentes expérimentations Conditions du poste : Contrat : Intérim Localisation : Mondonville (31) Horaires : Temps plein Rémunération : 11,88 € brut/heure À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap Vous êtes motivé(e) et souhaitez contribuer à des projets scientifiques stimulants ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 990 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Vous interviendrez à la fois sur le silo de stockage et sur le magasin agricole. Assurer la réception, le stockage, et la gestion des grains dans les silos, Effectuer le chargement et le déchargement des grains, en respectant les normes de sécurité établies, Surveiller et entretenir les équipements utilisés pour la manutention et le stockage des grains, Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks de grains, Collaborer avec les équipes de maintenance pour garantir le bon fonctionnement des installations, S'occuper de la vente et de la délivrance des produits selon la réglementation en vigueur, Faire les différentes tâches administratives (encaissement, édition factures, bons...) S'occuper de la réception des produits entrants (chargement, déchargement, contrôle, étiquetage...) Gérer les stocks produits Faire des inventaires Respecter toutes les procédures de sécurité et les réglementations en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, Compétences et Qualifications Expérience préalable souhaitée dans la manutention et la vente Capacité à travailler en extérieur et à manipuler de lourdes charges (déchargement de sacs de 25kg, une vingtaine de fois par jour environ) Bonne compréhension des normes de sécurité et d'hygiène Autonomie et capacité à travailler en équipe Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : https://www.youtube.com/user/arterris/videos. Vous y trouverez témoignages de salariés, présentations de nos activités et flash presse.
Dans le cadre du fonctionnement des ALAE pour l'année scolaire 2025-2026, le Pôle des Politiques éducatives de la commune de Cornebarrieu recrute : Des Animateurs avec fonction d'auxiliaires de vie et de loisirs Cadre d'emploi des Adjoints d'Animations Territoriaux Contrat à Durée Déterminée 8 mois Fonctions et activités: Au sein du Pôle des politiques sociales et éducatives de la ville, vous accueillez et animez, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs et principalement les enfants porteurs de handicap. Dans le cadre du projet pédagogique du service, vous êtes force de propositions dans la mise en œuvre et la réalisation de projets d'activités en lien avec les projets d'animations des établissements. Vous prenez en charge les animations ou activités en direction d'un enfant en situation de handicap au sein du groupe, vous assurez un accompagnement individualisé si nécessaire, et faites le lien avec les familles. Garant des règles de vie, vous assurez la sécurité morale, physique et affective des enfants qui sont sous votre responsabilité. Vous êtes garant de la cohésion du service et faites preuve d'un esprit d'équipe. Soucieux d'une qualité de services offerts aux usagers, vous êtes amenés à participer aux festivités de la ville. Spécificité du poste : Vous serez chargé de participer aux projets impulsés par la commune : « Envolées maternelles », « Goûtons nos différences », « Fête du jeu ». Vous serez chargé d'impulser des projets d'animation spécifiques au public maternel et élémentaire sur l'apprentissage de l'autonomie, la découverte culturelle, le rythme de l'enfant, l'éducation à la citoyenneté, les activités physiques et sportives. Profil souhaité: - BAFA exigé (ou équivalent) - Expérience souhaitée dans l'animation et plus particulièrement l'accueil d'enfants porteurs de handicap - Projet professionnel en lien avec les métiers de l'animation ou du social - Sens du service public et capacité d'adaptation
Offre d'emploi : Assistant comptable - CDI - Cabinet à Lespinasse (31) Lieu : Lespinasse (31150), à proximité de Toulouse Type de contrat : CDI - 39 heures hebdomadaires Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Entre 25 000 € et 28 000 € brut annuel selon profil À propos du cabinet: Le cabinet est une structure indépendante à taille humaine, composée de 5 personnes : 3 collaborateurs confirmés, 1 secrétaire comptable et 1 expert-comptable associé. L'équipe fonctionne dans un esprit collaboratif, avec une réelle bienveillance au quotidien. Le cabinet est en transition numérique, avec déjà 60 % de ses dossiers dématérialisés. Il intervient principalement auprès de clients TPE et PME, sur des dossiers BIC et BNC. Descriptif du poste: Dans le cadre du renforcement de son équipe, le cabinet recrute un assistant comptable H/F. Vous serez intégré(e) dans l'équipe et accompagné(e) par des collaborateurs confirmés afin de monter en compétences progressivement. Une fois autonome, du télétravail ponctuel pourra être mis en place. Vos missions principales : - Tenue comptable des dossiers - Saisie des pièces comptables - Établissement des déclarations de TVA - Participation progressive aux travaux de révision selon votre évolution Outils utilisés : - Logiciel comptable Isacompta Profil recherché: - Formation en comptabilité (type BTS, DUT, DCG) - Première expérience en cabinet souhaitée (y compris alternance ou stage long) - Autonomie en saisie et déclarations de TVA - Rigueur, esprit d'équipe et envie d'apprendre Conditions de travail et avantages: - CDI - 39h/semaine - Horaires flexibles avec fin de journée à 16h30 le vendredi - Télétravail ponctuel possible une fois l'autonomie acquise - Salaire entre 25 000 € et 28 000 € brut annuel - Mutuelle de qualité - Tickets restaurant d'un montant de 10,60 € (pris en charge à 50 %) - Prime de fin d'année (entre 300 € et 500 € nets) - Heures supplémentaires payées - Parking à disposition Processus de recrutement: Le processus prévoit un entretien avec une collaboratrice confirmée du cabinet, dans un cadre professionnel et bienveillant, favorisant une prise de contact détendue et transparente.
Leader Intérim recrute pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes CACES R489 - 1. L'entreprise est spécialisée dans la vente de produits pour la maison. Au sein d'un dépôt logistique vous serez en charge de : - la préparation de commandes avec le caces 1 - picking - manutention Le lieu de la mission : SAINT JORY Horaire : 7h30 - 12h00 / 13h00 - 15h30 du lundi au vendredi taux horaire : 11.88 EUR brut de l'heure Etre disponible sur plusieurs mois, au minimum jusqu'à fin décembre Vous devez être impérativement titulaire du caces 1. Nous recherchons des profils disponibles immédiatement, avec un excellent savoir être. Vous savez lire, compter parfaitement Vous avez le sens des priorité et le sens du travail en équipe alors ce poste est fait pour vous !
carreleur professionnel ou aide carreleur sachant travailler seul ou en équipe et motivé avec expérience pose de carrelage aux sols et faience aux murs sachant poser tout les formats et toute les poses 35 h de travail par semaine
Restaurant Crep'Chignon à Cornebarrieu recherche un(e) Cuisinier(e) expérimenté(e). Vos missions : - Préparation de crêpes selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - Coordonner une équipe en cuisine lors de la préparation des plats. - Assurer la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. - Gérer les stocks et les approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des crêpes. - Contrôler la propreté de la cuisine et des équipements utilisés. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience de 3 ans sur le poste de Cuisinier. Vous disposez obligatoirement d'une formation de Crêpier. Vous maitrisez le poste chaud plancha. Vous travaillerez du Mardi au Dimanche midi ou du Lundi au Vendredi soir. Service en coupures. Horaires de travail : 11h45/15H00 - 18h45/23h00
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. - Animer les séances d'aide méthodologique du dispositif CLAS (enfants et jeunes) - Accompagner les intervenants spécifiques du dispositif CLAS (ateliers d'ouverture culturelle) Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Passionné(e) par le montage et la gestion des stocks, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail technique ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! TRANSFLEX, acteur national majeur spécialisé dans la distribution des fluides industriels recherche pour son agence de Beauzelle (31) : - Une / Un monteur(se) magasinier(e) (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Placé(e) sous la responsabilité du responsable d'agence, vous participez à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution de produits et composants. À ce titre, vous aurez pour missions : - Assemblage et montage d'ensembles (ou de sous-ensembles) élémentaires ou complexes à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, - Réception et contrôle des pièces et matériels nécessaires à la fabrication, - Assemblages composants, - Sertissage et montage de flexibles. Vous aurez également en charge : - La réception, la préparation des produits en vue de leur livraison, et leur stockage, - Le traitement, l'organisation des produits en stock dans l'entrepôt, - La gestion des opérations de livraison ou d'enlèvement de l'entrepôt, selon le calendrier, en plus d'assurer la tenue des reçus, des registres et des retraits. À PROPOS DE VOUS : Une formation CAP/Bac PRO Mécanique industrielle/Maintenance vous possédez une première expérience réussie dans ce domaine, Vous êtes manuel(le), consciencieux(se), vous avez un tempérament très autonome, Débutant(e) accepté(e). VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres - 15 agences de proximité - 2 plateformes logistiques - 40 000 références en stock - 300 000 articles livrés par an. Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Manpower Cabinet Expert accompagne une entreprise industrielle reconnue depuis près de 20 ans pour son savoir-faire dans la fabrication de solutions pour fermetures (volets roulants, portes de garage). Elle maîtrise l'ensemble du processus de transformation de l'aluminium, du brut au produit fini. Dans le cadre du développement de son site de Lespinasse (17 collaborateurs), nous recrutons un(e) : Rattaché(e) au Responsable de Production, vous serez amené(e) à superviser et assurer le bon fonctionnement de la ligne de production à laquelle vous serez affecté(e), ainsi que des différentes machines qui la composent. Vous veillerez notamment au respect des cadences de production, dans le respect des consignes de qualité et de sécurité. À ce titre, vous serez amené(e) à : -Approvisionner et superviser les machines de la ligne. -Contrôler la qualité des produits finis et de l'emballage. -Réaliser les réglages et la maintenance de premier niveau (gestion de pannes simples). -Proposer des améliorations techniques et organisationnelles. -Collaborer avec les opérateurs et les autres services du site. Issu(e) idéalement d'une formation technique, vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite de ligne dans un environnement industriel. Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et reconnu(e) pour votre esprit d'équipe. Vous savez renseigner les supports de suivi de production, détecter les anomalies et alerter votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement. Poste en 2x8 avec rotation hebdomadaire Durée du travail : 169h mensuelles
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco recherche un-e opérateur-rice sur chaîne de production (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de moules et modèles, située à Merville (31330). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 2 mois, avec une prise de poste prévue dès le 15 décembre 2025. Vous travaillerez à temps plein en équipe, dans un environnement dynamique où votre contribution sera essentielle. Horaire: 05H00-13H00 et 13h00-21h00 rémunération: 11.88€brut/h + 9.97 € brut prime d'équipe/jour En tant qu'opérateur-rice sur chaîne de production, vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication. Vous serez responsable de la manutention manuelle des produits, en veillant à leur qualité et à leur conformité. Votre écoute active sera précieuse pour comprendre et appliquer les consignes de production, tout en collaborant efficacement avec vos collègues. Vos principales missions seront : - Assurer la manutention manuelle des produits sur la chaîne de production. - Veiller à la qualité et à la conformité des produits fabriqués. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le processus de production. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité idéale pour débuter dans le secteur industriel. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e et rigoureux-se, prêt-e à s'investir dans un environnement de production. Vous êtes capable de travailler en équipe et de suivre les consignes avec précision. Compétences comportementales - Capacité à travailler en équipe, essentielle pour évoluer dans un environnement collaboratif. - Rigueur et précision, indispensables pour garantir la qualité des produits. - Adaptabilité, pour s'ajuster aux rythmes et aux exigences de la production. Compétences techniques - Écoute active, pour comprendre et appliquer les consignes de production. - Manutention manuelle, pour gérer efficacement les produits sur la chaîne. Il s'agit d'une opportunité en intérim, à temps plein, avec des horaires en équipe. Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de notre client dans le secteur de la fabrication de moules et modèles. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
OPERATEUR ROBOT WE INTERIM Grenade - 31 We Interim recherche pour l'un de ses clients un Opérateur robot. Vos missions seront : Alimentation de la machine en consommable. Paramétrages du robot. Manutention des consommables Une formation spécifique à l'entreprise sera dispensée en interne. Le profil recherché: Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), vous avez la volonté (e) de vous intégrer dans une équipe de personne dynamique au sein d'une entreprise stable, sans turn-over, vous êtes avide de nouveaux défis, vous êtes au bon endroit ! Infos complémentaires Rémunération attractive Prime habillage Panier repas 13ème mois Amplitude horaire : du lundi au vendredi 7h30-18h + samedi 07h30-12h30 + un jour de repos en semaine Bienvenue chez WE INTERIM WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Plieur H/F Vos missions : - Après analyse du dossier de fabrication et de la documentation technique, vous réalisez les activités de pliage, de découpe et de poinçonnage sur machines de types plieuses AMADA, machine à découpe numérique de type combiné (poinçonneuse et laser) et laser 5 axes. - Vous assurez en autonomie la mise au point et le contrôle des pièces réalisées ainsi que la maintenance de 1er niveau de vos moyens de production. Votre profil : - Vous avez une formation technique de type chaudronnerie - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que plieur. - Vous appréciez le travail en équipe et avez à coeur de participer à l'amélioration continue des procédés et organisation de l'entreprise. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un(e) employé(e) familial(e) garde d'Enfant et gouvernant(e) avec entretien de la maison (H/F) Tâches : Prise en charge au quotidien de trois enfants de 4 à 10 ans Assistance dans les soins, les jeux, le soutien à l'éducation, en langue anglaise. Gestion des activités extrascolaires. Tâches ménagères au quotidien : courses et préparation des repas, ménage, repassage. Requis : Anglais courant - famille en expatriation régulière. 5 ans d'expérience minimum en garde d'enfants et gouvernante. Références vérifiables. Conditions de travail : Contrat CDI Salaire : 1900 EUR mensuels Date de prise de fonction : le 27 décembre 2025. Durée hebdomadaire : 35 heures.
Date de démarrage souhaitée : début décembre Finalité du poste: Assurer le traitement commercial et administratif des commandes clients, avec un objectif permanent de qualité, de réactivité et de fidélisation. Activités principales Service Client - Accueillir et conseiller les clients (téléphone et accueil physique). - Fournir des informations techniques sur les produits et services. - Informer sur les promotions en cours. - Accompagner les clients dans leurs achats sur le site. - Établir des devis et bons de commande. - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande et suivre les paiements. - Réaliser le suivi des dossiers clients. - Gérer le SAV : avoirs, retours, litiges transport, suivi d'expédition. - Mettre à jour les bases clients dans l'ERP. - Participer à l'amélioration continue de la qualité du service. - Utiliser l'IA pour optimiser certaines tâches courantes. Administration et support interne - Gestion des factures fournisseurs. - Renfort du service Pub/Impression lors des absences. - Utilisation quotidienne de l'ERP et des outils internes. Compétences et qualifications Formation - Bac à Bac +2 : BTS Commerce, Vente, Négociation, Gestion de la relation client ou Secrétariat. Langues - Français : C2 - Anglais : B1 à C2 - Espagnol : B1 à C2 (apprécié) Aptitudes - Excellente relation client. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). - Organisation, polyvalence, rigueur. - Communication écrite et orale claire. - Esprit d'équipe. - Dynamisme. - Aisance avec l'outil informatique et l'IA. Relations hiérarchiques et fonctionnelles - Hiérarchique : Directeur Commercial - Fonctionnelles : Service Client, Service Achat, Chef d'équipe logistique Conditions du poste - CDI - 35 h/semaine, avec possibilité d'heures supplémentaires selon l'activité - Poste en présentiel - Parking sur place - CE d'entreprise
Alliance Ballons Company (ABC) est une entreprise française spécialisée dans la vente B2B de ballons et d'articles événementiels. Depuis plus de 35 ans, ABC accompagne les professionnels du secteur avec une gamme de plus de 6 500 références.
Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un AGENT DE QUAI pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Vos missions principales (non exhaustives) : Charge et décharge des marchandises sur le quai de réception ou d'expédition Contrôle la conformité des marchandises transportées en termes de quantité et de qualité Utilise des engins de manutention non motorisés ou motorisés selon les besoins Assure le tri et le rangement des marchandises dans l'entrepôt Respecte les consignes de sécurité et les procédures de travail établies Peut effectuer des tâches administratives liées à la gestion des stocks et des expéditions Le caces 3 est requis pour ce poste Vous avez déjà une expérience en logistique Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez! "Votre sécurité, c'est notre priorité"Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SERMA Ingénierie recherche pour son département Production un(e)Technicien(ne) de production (H/F). Dans le cadre de l'organisation définie par son/sa responsable hiérarchique, le/la technicien(ne) de production assure l'assemblage et les tests de la production ou de la réparation des produits destinés aux clients. Produire et tester les équipements dans le respect du Dossier de Définition ou Instructions de maintenance, Compléter la documentation associée, Assurer la vérification des moyens de tests, Participer aux réunions pour rendre compte de ses activités sur son périmètre. Faire remonter les éventuels dysfonctionnements Être force de proposition et proposer des pistes d'amélioration technique ou organisationnelle Les avantages SERMA : Intéressement et participation Tickets restaurant Semaine de 35h sur 4 jours et demi Nombreux avantages CSE ( chèque vacances, organisation d'activité, chèque culture et carte cadeau ) Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/+3 dans l'Electronique embarqué. Les débutants sont acceptés. Au-delà des connaissances professionnelles théoriques et pratiques en électronique, vous maitrisez l'usage des outils informatiques et bureautiques. Savoir Être : Aimer travailler en équipe Bonne capacité d'adaptation et d'intégration Aimer relever les défis Bonne capacité de travail
Dans le cadre du fonctionnement des ALAE pour l'année scolaire 2025/2026, le Pôle des Politiques éducatives de la commune de Cornebarrieu recrute : Un(e) animateur/animatrice péri et extra-scolaire à temps non complet annualisé ALAE élémentaire, en Contrat à Durée Déterminée renouvelable. Au sein du Pôle des politiques et éducatives de la ville, vous accueillez et animez, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs. Dans le cadre du projet pédagogique du service, vous êtes force de propositions dans la mise en œuvre et la réalisation de projets d'activités en lien avec les projets d'animations des établissements. Garant des règles de vie, vous assurez la sécurité morale, physique et affective des enfants qui sont sous votre responsabilité. Vous êtes garant de la cohésion du service et faites preuve d'un esprit d'équipe. Soucieux d'une qualité de services offerts aux usagers, vous êtes amené à participer aux festivités de la ville. Vous serez chargé de participer aux projets impulsés par la commune : « Envolées maternelles », « Goûtons nos différences », « Fête du jeu ». Vous serez chargé d'impulser des projets d'animation spécifiques au public maternel et élémentaire sur l'apprentissage de l'autonomie, la découverte culturelle, le rythme de l'enfant, l'éducation à la citoyenneté, les activités physiques et sportives. Profil souhaité: - Expérience exigée dans l'animation, - Diplôme BAFA (ou équivalent) exigé, - Sens du service public et capacité d'adaptation, - Capacité d'autonomie dans la conception et la conduite des projets d'animation. Renseignements liés au poste: - Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 31/08/2026 - Horaires : 11h30/18h30 du lundi au vendredi les semaines scolaires, plus a minima 2 semaines de vacances scolaires, horaires 9h/jour Date limite du dépôt des candidatures : 12 décembre 2025. Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre du fonctionnement des ALAE pour l'année scolaire 2025/2026, le Pôle des Politiques éducatives de la commune de Cornebarrieu recrute : Des Animateurs péri et extra-scolaire à temps non complet ALAE élémentaire/maternel Au sein du Pôle des politiques et éducatives de la ville, vous accueillez et animez, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs. Dans le cadre du projet pédagogique du service, vous êtes force de propositions dans la mise en œuvre et la réalisation de projets d'activités en lien avec les projets d'animations des établissements. Garant des règles de vie, vous assurez la sécurité morale, physique et affective des enfants qui sont sous votre responsabilité. Vous êtes garant de la cohésion du service et faites preuve d'un esprit d'équipe. Soucieux d'une qualité de services offerts aux usagers, vous êtes amené à participer aux festivités de la ville. Vous serez chargé de participer aux projets impulsés par la commune : « Envolées maternelles », « Goûtons nos différences », « Fête du jeu ». Vous serez chargé d'impulser des projets d'animation spécifiques au public maternel et élémentaire sur l'apprentissage de l'autonomie, la découverte culturelle, le rythme de l'enfant, l'éducation à la citoyenneté, les activités physiques et sportives. Profil souhaité: - Diplômé(e) BAFA ou équivalent + expérience (souhaitée) ou - Non diplômé(e) avec expérience obligatoire dans l'animation (3 mois minimum), - Sens du service public et capacité d'adaptation, - Capacité d'autonomie dans la conception et la conduite des projets d'animation. Renseignements liés au poste: - Contrat à Durée Déterminée 12 mois
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la société MAS recherche un technicien SAV pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au Responsable S.A.V., vous assurerez la maintenance préventive et curative des menuiseries aluminium chez nos clients. Vos missions : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les menuiseries extérieures et automatismes (portes, fenêtres, vitres, volets électriques, stores, portails, serrureries..) - Réglage des ouvrants et système de fermeture - Remplacement de pièces de quincaillerie - Remplacement de vitrages - Réfection d'étanchéités ou joints - Remplacement des moteurs de volets roulants électriques - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic et faire un compte rendu - Contrôle de la conformité et tests de bon fonctionnement après intervention - Rédaction de rapports d'intervention (simple, lisible, pour le suivi SAV) - Renseigner les références et les détails, prendre des photos pour l'élaboration des devis à l'issue des interventions - Relation client sur site : explications, conseils, remontée d'informations à l'entreprise. Votre profil Compétences techniques recherchées - Bonne connaissance des menuiseries aluminium : systèmes d'ouverture/fermeture, mécanismes, quincailleries, types de profilés, portail et volets roulants électriques. - Maîtrise des techniques de réglage, pose et dépannage. - Connaissances en serrurerie / vitrerie appréciées. - Maîtrise des outils portatifs : perceuse, visseuse, outillage de réglage. - Capacité à travailler seul sur chantier et à prendre des initiatives Démarrage mission dès que possible Salaire selon expérience et autonomie + Panier + Mutuelle Interventions chez particuliers, bureaux et commerces Veuillez transmettre, svp, vos CV à recrutement@mas31.fr
Vous souhaitez travailler en cohérence avec vos valeurs humaines et donner un sens à votre vie. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, de participation et d'engagement. Vous avez le sens du partage et un tempérament ouvert(e) et joyeux (se). Venez partager votre richesse à travers cette expérience unique qui vous laissera une magnifique emprunte dans votre vie. Notre devise « Partager peut tout changer ». Les accompagnants partagent la vie quotidienne et accompagnent les habitants dans leur projet de vie et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Une relation d'entraide qui donne sens et goût à la vie. Vous serez résident(e) d'une maison partagée où vous cohabiterez avec des personnes handicapées ayant des lésions cérébrales et des personnes valides (24H sur 24). Ce sont des CDI, permanent lieu de vie, 252 jours de travail, logé sur place. Les maisons partagées permettent de vivre ensemble chez soi sans être seul(e). Le poste d'accompagnant(e) de vie a pour missions principales : - Aider dans les actes de la vie quotidienne (Lever, toilette, repas, ) - Soutenir au maintien et au développement de l'autonomie des habitants en situation de handicap (inciter les habitants à prendre des responsabilités au sein des maisons, etc.) - Contribuer à rendre le lieu de vie chaleureux, accueillant et ouvert (vie de quartier, amis, familles, etc.) - Prendre part à l'animation de la vie communautaire dans toutes ses dimensions - S'investir dans la dynamique de la vie d'équipe des salariés 3 postes à pourvoir d'ici l'été 2025. Vous pourrez être amené à accompagner des habitants dans la région toulousaine (médecins, kinés, ... mais aussi sorties culturelles, activités diverses, ...) Vous possédez idéalement une 1ère expérience dans l'accompagnement de personne en situation de handicap ou dans le secteur médico-social : associatif, personnel ou professionnel (auxiliaire de vie, Aide-soignant (e), Accompagnant (e) éducatif et social, Aide médico-psychologique, moniteur-éducateur (H/F), éducateur spécialisé (H/F) ...) Les postes d'accompagnants sont à pourvoir à Pibrac (15mn de Toulouse). Les personnes sans qualification pourront être formées et seront rémunérées. Les personnes qualifiées pourront bénéficier d'un accompagnement avant la prise de poste
CHAUFFEUR POIDS LOURD - DÉPANNEUR - H/F Pour transport routier et remorquage de véhicules neufs ou accidentés - Interventions Gendarmerie/Police suite accidents - pannes- fourrières Personne possédant Permis Poids Lourd + FIMO Transport journalier - pas de déplacement sur plusieurs jours demandés Astreinte possible La connaissance en mécanique sera un atout supplémentaire.
Garage situé à Aussonne - Nord de Toulouse (5min de Blagnac). Réparations multi marques.
Nous recherchons un mécanicien Poids Lourds avec des compétences avancées en hydraulique (H/F) pour notre atelier principal de SAINT SAUVEUR 31790. Vous intervenez sur les véhicules du groupe principalement sur les porteurs grue. Vos principales missions : -Maintenance préventive et curative des grues hydrauliques sur une flotte de porteurs grue. -Diagnostic des pannes hydrauliques et identification des solutions de réparation. -Réparation et remplacement des composants hydrauliques (pompes, vérins, distributeurs, flexibles, etc.). -Contrôle et réglage des systèmes hydrauliques. -Respect des normes de sécurité et des procédures de maintenance. Votre profil : Titulaire d'un CAP, BEP ou BAC Pro Mécanicien Poids Lourds avec spécialisation en hydraulique. BTS Maintenance des Véhicules Industriels (MVI) avec une bonne connaissance des systèmes hydrauliques. Expérience de 5 à 10 ans dans la maintenance des systèmes hydrauliques sur poids lourds, idéalement dans le domaine du transport exceptionnel, des travaux publics ou agricoles. Contrat en CDI de 39h / semaine. Vous travaillez du lundi au vendredi. Nous étudions toutes les candidatures et adaptons la rémunération selon le profil et l'expérience du titulaire. Osez l'exceptionnel ! Rejoignez-nous.
Nous recrutons ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) Des connaissances en menuiseries intérieures / extérieures exigées. Nature du contrat : CDI 39H Salaire selon expérience Responsabilités : - Fournir un support administratif aux équipes commerciales - Assister dans la préparation de documents commerciaux - Effectuer des tâches de secrétariat et de classement - Gérer la réception des appels et des courriels des clients - Collaborer avec les clients pour répondre à leurs besoins Qualifications : - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Bonnes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Description des tâches clés : - Assistante commerciale - Gestion des entrées en stock - Devis et commande de menuiseries intérieures / extérieures - Achat d'accessoires auprès des fournisseurs
Nous recherchons un technicien / technicienne SAV de machines agricoles et TP pour rejoindre notre équipe. Le technicien (ne) SAV des machines agricoles et TP sera responsable de la coordination avec les clients et de l'assistance technique sur les machines vendues. Compétences du poste: Contrôle des machines avant livraison Installation, réparation et maintenance des machines agricoles et TP Assistance technique sur les machines vendues et en réparation Analyser des données de maintenance SAV des machines Paramétrer les machines et les équipements Des déplacements au niveau national sont à prévoir de façon régulière (avec découchés/ frais hébergement, déplacements pris en charge)
Au sein d'un environnement exigeant dédié au transport et à la manutention de pièces aéronautiques, vous participez activement au bon déroulement des opérations logistiques.Vos principales responsabilités incluent : - Organiser votre activité et celle de votre zone de travail en fonction des priorités et du planning établi. - Coordonner et superviser l'avancement des tâches pour garantir le respect des délais et des objectifs. - Mettre en oeuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs opérationnels et signaler toute difficulté rencontrée. - Assister les opérateurs en apportant instructions et explications en cas de problème technique ou organisationnel. - Effectuer des contrôles visuels réguliers sur l'état d'avancement et la qualité du travail réalisé. - Veiller à l'application stricte des règles de sécurité, de qualité, d'environnement, de sûreté et du code du travail. - Contribuer à la formation et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Participer aux actions d'amélioration continue, en identifiant et en proposant des optimisations. - Remonter à la hiérarchie toute anomalie, écart de productivité ou problème technique. - Renseigner et mettre à jour les tableaux de bord de suivi d'activité. - Conduire les engins de manutention (CACES 3) pour assurer les opérations de chargement, déchargement et déplacement des pièces. - Contrôler les chargements des camions et vérifier le bon arrimage des marchandises avant leur départ. Appliquer les règles, consignes et dispositifs de sécurité - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Organiser et contrôler les expéditions de commandes - Utiliser les outils informatiques métier - Encadrer et animer une équipe - Gérer les stocks et les approvisionnements - Gestion de planning - Logistique - Modalités de stockage - Organisation de la chaîne logistique - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Gestion des stocks et des approvisionnements - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques, dangereux ... Capacité à respecter les délais - Assiduité - Capacité à gérer les conflits - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Logique - Méthode - OrganisationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Samsic Santé recrute un agent de service hospitalier dans le cadre du contrat d'apprentissage. Vous serez formé(e) aux techniques de bionettoyage par le CFA INHNI qui vous permettra de valider le CAP Propreté et Prévention Bio- décontamination.( PPB) au terme du contrat d'apprentissage. Maitrise du Français (lu parlé écrit) exigé Vous travaillerez en binôme au niveau de l'entretien des différents services de la Clinique ( parties communes, allées de circulation et entretien des chambres des patients). Les horaires du postes sont fixés de 14h à 22h. Le site n'est pas desservi par les transports en commun après 22h. Poste évolutif à terme.
Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 07h30 à 08h45, puis 11h45 à 13h45 puis de 16h à 18h30 Le mercredi 07h30 à 08h45, puis 11h45 à 17h00 Réunions : Mardi et Jeudi de 10h30 à 11h30, Mercredi de 9h30 à 11h30 Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté, ...
VOS MISSIONS : - Installation des panneaux : préparer le toit avant la pose de panneaux, assembler la structure de soutien, monter des modules photovoltaïques sur la structure de soutien, monter des éléments de sécurité afin de sécuriser le chantier. - Connexion au réseau électrique : monter des compteurs électriques, intégrer les panneaux au réseau électrique existant, paramétrer et réaliser la mise en service, vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble du système. - Maintenance ou réparation : assurer l'entretien régulier des installations, effectuer des contrôles, diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires au bon fonctionnement. QUALITES ET COMPETENCES REQUISES : - Maîtrise courante du français à l'écrit et à l'oral - Respect des consignes de sécurité - Rigueur, polyvalence & autonomie - Travail en équipe - Sens de la relation client Postes ouverts aux débutants : période de formation de 300 heures dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Embauche Individuelle (POEI) avant embauche.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Technicien SAV H/F. Vous serez rattaché à la responsable du service SAV et vos principales tâches comprendront : - Effectuer des diagnostics pour identifier les problèmes électriques et électroniques. - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses. - Effectuer des tests pour s'assurer que les équipements fonctionnent correctement. Vous interviendrez sur des produits high-tech nécessitant une grande minutie. Lieu de la mission : Lepsinasse. Type de contrat : Intérim. Horaires de travail : Horaires de journée. Rémunération : variable selon expérience Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Technicien de maintenance H/F Compétences requises : - Connaissance des produits high-tech et de l'électronique. - Compétences pratiques en réparation de petits appareils électroniques ou d'électroménager. - Capacité à diagnostiquer des pannes et à effectuer des réparations. - Maîtrise des outils de maintenance et d'outillage spécifique. - Rigueur et précision dans le travail. Qualités professionnelles : - Minutieux et attentif aux détails. - Sens de l'organisation et respect des délais. - Curiosité et intérêt pour les nouvelles technologies. - Capacité à travailler en équipe et à partager ses connaissances. - Esprit d'initiative et adaptabilité face à de nouveaux défis. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien de maintenance H/F avec une formation minimum de niveau Bac. Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine technique, ainsi qu'une passion pour les produits high-tech. Vous êtes capable de réparer efficacement des petits appareils électroniques ou équipé en électroménager. Votre désir de découvrir de nouvelles activités dans un secteur en plein essor sera un atout précieux. Votre rigueur et votre minutie vous permettront de contribuer à la réussite de PROMAN. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Opérateur pliage H/F pour un client dans le secteur aéronautique. Vos missions : - Après analyse du dossier de fabrication et de la documentation technique, vous réalisez les activités de pliage, de découpe et de poinçonnage sur machines de types plieuses AMADA, machine à découpe numérique de type combiné (poinçonneuse et laser) et laser 5 axes. - Vous assurez en autonomie la mise au point et le contrôle des pièces réalisées ainsi que la maintenance de 1er niveau de vos moyens de production. Horaire de journée : 6h - 13h Votre profil : - Vous avez une formation technique de type chaudronnerie - Vous justifiez d'une expérience en tant que plieur. - Vous appréciez le travail en équipe et avez à coeur de participer à l'amélioration continue des procédés et organisation de l'entreprise. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Créer des supports print & digitaux qui tapent dans l'œil, c'est ton truc ? Alors on a une image de marque à booster avec toi ! Nous c'est Valoris Développement, on est le franchiseur de plus de 200 agences d'emploi Temporis en France. On accompagne le réseau dans toutes ses actions de com', de presse, de développement. et là on a besoin de toi ! Pourquoi ? Parce qu'on cherche un.e Chargé.e de Communication en CDD de 8 mois pour un remplacement de congé maternité. Ok, mais concrètement, c'est quoi ton rôle ? En 2 mots, ton rôle est de mettre en œuvre le plan de communication afin d'assurer la promotion de l'identité et l'image de l'enseigne. Un rôle clé, vraiment !! Toujours partant.e ? Que dis-je, motivé.e à bloc ? Alors voici plus d'infos : - Inscription et gestion des salons (candidats à la franchise) - Création de supports de com (print et digital) : visuels stand, plaquettes, annonces presse, bannières web, . - Rédaction et mise à jour site web - Mise en place et gestion du budget achat (presse, web, abonnements) - Plan média et gestion des abonnements - Négociation commerciale - Veille concurrentielle - Gestion des intervenants et partenaires - Organisation déplacements et évènements liés à la directrice et intervenants salons Alors prêt.e à relever le défi ? Pour ce poste, il te faudra être organisé.e, créatif.ve et avoir un réel esprit d'équipe pour rejoindre la dream team de la com' ! Sans oublier que tu as des qualités relationnelles et rédactionnelles irréprochables. Nos avantages : - un salaire fixe compris entre 2100€ à 2400€ brut mensuel selon ton expérience - des tickets restaurants (10€ dont 60% est pris en charge par l'employeur) - une prime intéressement (versée au mois de mai) - une mutuelle (prise en charge à 66% par l'employeur) - une prévoyance (prise en charge à 100% par l'employeur) - une retraite supplémentaire (prise en charge à 100% par l'employeur) - un CE accessible à tout moment sur internet - une équipe au top - mais surtout des chocolatines/croissants à TOUS les anniversaires. Alors, tenté.e par l'aventure ? Envoie-nous ton CV, on a hâte d'en savoir plus sur toi.
Tu aimes accompagner les utilisateurs et résoudre les problèmes ? Alors ce qui suit va t'intéresser! Chez Valoris Développement, nous accompagnons de futur.e.s entrepreneurs.euses à ouvrir leur propre agence d'intérim et de recrutement. On travaille au service de plus de 200 agences en France. Aujourd'hui nous recherchons un profil Technicien.ne Support Informatique pour compléter notre super équipe composée de Vincent, Nicolas, Alexandre, Sébastien, Stéphanie, Mathieu et Ibrahim. En 2 mots, être Technicien.ne Support Informatique chez nous c'est être en charge du support d'un parc de 100 serveurs et de 1000 postes utilisateurs en France, ainsi que 10 serveurs et 50 postes en interne #etcestqueledebut ! T'es toujours motivé.e ? Alors voici les missions du poste : - Tu réponds aux appels entrants des agences franchisées - Tu participes à la résolution d'incidents de niveau 1 (bureautique, impression, interconnexion simple). - Tu suis des process, tu adores les tutos et bonnes pratiques informatique #curiosité - Tu participes à l'élaboration des procédures d'utilisation des logiciels, - Tu alimentes et mets à jour la Foire Aux Questions, Ces missions te parlent ? C'est parfait, on est fait pour s'entendre ! Pour être à l'aise sur le poste, il te faut : - Être rigoureux.euse, à l'écoute et avoir le sens du service, - Une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire, - Une bonne connaissance de l'environnement Microsoft Windows 7,10,11, - Une bonne connaissance des outils et de l'écosystème Microsoft 365 Pour te parler de nous, on a quand même l'avantage de se trouver au sein du Domaine du Golf de Seilh, verdure assurée : partie de pétanque devant la terrasse l'été ou sieste dans l'herbe sous l'ombre des arbres. Côté rémunération, nous proposons un salaire fixe situé entre 2100 et 2300€ brut selon ton expérience, ce à quoi s'ajoute : - des tickets restaurant (10€ dont 60% est pris en charge par l'employeur) - une prime d'intéressement - une prime vacances - une mutuelle d'entreprise (prise en charge à 66% par l'employeur) - une prévoyance (prise en charge à 100% par l'employeur) - une retraite supplémentaire (prise en charge à 100% par l'employeur) - un CE (bons d'achats de noël, carte culture) - et surtout ... une équipe au top ! Si tu te retrouves dans tout ce que t'ai dit, alors n'attends plus et postule !
Description de l'entreprise : THAKYO est un nouveau restaurant japonais implanté à Cornebarrieu (31), proposant une cuisine fusion japonaise-thaï. Dans le cadre de son ouverture, l'établissement recrute un/une Chef Wok spécialisé(e) en cuisine thaï. Missions principales : - Préparer et cuire les plats au wok selon les techniques culinaires thaïlandaises. - Réaliser les préparations : découpes, marinades, sauces, cuissons. - Assurer la qualité visuelle et gustative des plats. - Veiller au respect des normes HACCP et à la propreté du poste de travail. - Gérer les stocks, réceptionner les marchandises et contrôler la fraîcheur des produits. - Participer à l'élaboration éventuelle de nouvelles recettes. Profil recherché : - Expérience exigée en cuisine thaï ou en cuisson au wok. - Maîtrise des techniques de cuisson rapides. - Rigueur, autonomie et rapidité d'exécution. - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Conditions de travail : - Durée : Temps plein - Lieu : Cornebarrieu (31) - Rémunération : Selon expérience - Prise de poste : Dès que possible.
Nous recherchons un(e) agent(e) des services hospitaliers en renfort d'aide soignant, pour travailler de jour, sur le site de GRENADE en collaboration avec une équipe pluri professionnelle: IDE, AS, APA, psychologue, Cadre de santé. Au quotidien, vous accompagnerez les résidents en perte d'autonomie dans tous les gestes de la vie courante. Vous serez un collaborateur précieux pour leur confort, leur bien être et leur sécurité. Vous participerez au projet de soin et au projet de vie sociale du résident. Vous établirez les transmissions sur des temps d'échanges et grâce à un dossier de soins informatisé. Une première expérience dans les soins en EHPAD est exigée. Vous assurerez vos missions sur des journées de 7H et de 12h: 6H30-13H30 / 9H-21H Possibilité de temps plein ou temps partiel. Un week-end sur deux travaillé. Le poste est à pourvoir IMMÉDIATEMENT. CDD de 6 mois Salaire: de 2190€ + prime dimanche/jour férié.
L'EHPAD St JACQUES, établissement public, organisme de formation, est sensible à la prévention des troubles musculo-squelettiques, a investi dans du matériel de pointe: 125 chambres équipées de rails au plafond, guidons de transfert, verticalisateurs, disque de pivotements...etc.
Rejoignez une enseigne de grande distribution dynamique et proche de ses clients Vous êtes passionné(e) par le commerce, vous avez le sens du service et aimez travailler dans un environnement rythmé et polyvalent?? Nous recherchons un Chef de secteur H/F pour renforcer l'équipe d'un supermarché bien implanté dans la région. Vous interviendrez principalement sur le rayon frais libre service. En tant que Chef de secteur, vous serez responsable de la présentation, de la mise en valeur et de la vente des produits. Vos principales missions incluront : Management de 5 chefs de rayon (h/f), Mettre en rayon les produits et gérer l'approvisionnement du rayon : commandes, stocks, ruptures Garantir la rotation des produits et le respect des dates de péremption Assurer la propreté et la présentation du rayon Conseiller et orienter la clientèle avec professionnalisme Optimiser la mise en avant commerciale et l'attractivité du rayon Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Analyser les performances du rayon (chiffre d'affaires, démarque, marges) Une première expérience en grande distribution ou dans la gestion d'un rayon frais est appréciée Dynamique, motivé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du commerce et du service Ponctualité, fiabilité et capacité à travailler tôt le matin sont des atouts indispensables Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en équipe et contribuer à une ambiance conviviale. Conditions : Un environnement de travail agréable : Intégrez une équipe dynamique dans un cadre accueillant. Formation continue : Profitez d'une formation à nos produits et à nos techniques de vente pour développer vos compétences. Évolution de carrière : Des opportunités d'évolution au sein de notre enseigne, avec la possibilité de suivre des formations pour évoluer vers des postes à responsabilité. Une Rémunération attractive : A partir de 30 000€ fixe annuel brut (selon expérience) + 13ème mois + Mutuelle + Participation Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre une entreprise qui valorise l'enthousiasme et le professionnalisme, n'attendez plus, postulez !
Véritable acteur de la satisfaction clients, vous prenez en charge la gestion complète de la ligne de caisse, de l'accueil et des services marchands. Assurer la satisfaction client en optimisant la tenue du point d'accueil et de la ligne de caisse. Animer et accompagner votre équipe, en organisant le travail de chacun et le bon déroulement de la poly-activité entre les rayons et la caisse Communiquer et informer sur les procédures fidélités, les services marchands et annexes à la clientèle. Piloter la gestion des fonds de caisse, le flux argent et le contrôle du coffre. Gérer le compte d'exploitation de la station service (carburant, gaz ..) Membre de l'équipe d'encadrement du magasin. Expérience impérative de 2 ans.
Nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont vous aurez la charge. Votre côté agile vous permettra de vous adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'examen du véhicule, inscrire et suivre dans notre système informatique les prestations à prendre en charge. Prendre en charge les prestations : montage de pneumatiques, vidange, freinage etc... Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. 3 postes à pourvoir
Nous recherchons un préparateur véhicule (H/F), pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au responsable du site, vous aurez la responsabilité d'assurer la préparation esthétique intérieure et extérieure des véhicules d'occasions dans le respect des procédures internes à l'entreprise. Vos missions : - Laver les véhicules. - Décontaminer les véhicules. - Préparer la carrosserie à recevoir le lustrage. - Rénovation des textiles. Profil recherché : * Vous êtes en recherche d'une alternance en CAP Carrosserie ou CAP Mécanique auto. Nous proposons un contrat en alternance ou en apprentissage. * Connaissances en mécanique service rapide appréciées * Permis B exigé * Sens du détail, ponctuel(le) et rigoureux(se) .
PME spécialisée dans la simulation environnement, créée en 2019, composée de 38 collaborateurs. L'entreprise fabriquent des enceintes climatiques qui permettent de simuler le vieillissement de la matière. Ils travaillent dans tous secteurs, pharmaceutiques, cosmétiques et industrielle. Vous serez au sein de l'atelier de Fabrication, dans une équipe composée de 6 personnes, sous la responsabilité du Responsable d'atelier. Vous serez en charge de : Réaliser le montage d'équipements industriels selon les consignes, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement et contrôler son fonctionnement, Monter des sous-ensemble (platine électriques, groupes frigorifiques, tôlerie, etc.) Assemblage final des sous-ensembles sur l'équipement Renseigner les supports de suivi Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires De formation : Bac pro MELEC (métiers de l'électricité et de ses environnements connectés) BTS Electrotechnique / FED Licence pro maintenance des systèmes industriels de production et d'énergie COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs : Habilitations électriques basses tension Connaissance approfondie des techniques de câblage et de repérage Connaissance approfondie en électrotechnique et en électricité Connaissance approfondie en lecture et réalisation de schémas, Notions de base en électronique (composants, systèmes et fonctions, etc.) Notions de base en informatique Notions de base en automatisme et automatique Notions de base en compatibilité électromagnétique, en dessin industriel, en usinage et en mise en forme en construction mécanique Savoir-faire : Se montrer agile et proactif dans ses démarches Utiliser des logiciels d'ingénierie assistée par ordinateur Mettre au point des innovations technologiques pour les produits de l'entreprise Définir et concevoir l'architecture des produits Concevoir composants et équipements sur le plan matériel (cartes électroniques constituées de composants) et logiciel (programmation) Réaliser des prototypes et assurer les tests et essais Programmer et mettre en service les équipements Suivre le déroulement des travaux d'installation Savoir-être : Précision Organisation Esprit d'équipe Sens du travail bien fait Autonomie Polyvalence Capacité d'adaptation
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Dans le cadre de ses activités, notre client recherche un Agent d'entretien H/F Description du poste : Entretien et nettoyage des locaux, des robots et du matériel Gestion des déchets et évacuation Gestion des déchets dans la presse à carton Gestion de l'entreposage des palettes Europes à sortir à l'extérieur Gestion salle de lavage alvéoles robotisées Liste non exhaustive Profil recherché : - Caces 3 (chariot à fourche) - Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire Informations complémentaires : Heures de nuit rémunérées majorées à 15 % Prime habillage : 7.62€ par mois Prime mensuelle 13è mois Horaires : Du lundi au jeudi de 18 h à 1 h du matin Le vendredi de 18 h à minuit Le samedi de 13 h à 18 h = Travail 2 samedis sur 3
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE Maternel à Seilh Public accueilli : enfants de 3-6 ans Jours et Horaires de travail : 2 POSTES (hors vacances scolaires) - Poste 15h / semaine : du lundi au vendredi, hors mercredis, de 12h à 13h45 et de 16h à 18h - Poste 23,5h / semaine : du lundi au vendredi de 12h à 13h45 et de 16h10 à 18h40 + le mercredi de 12h à 18h30 Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes...) - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans la location et l'entretien de matériel de Travaux Publics, un Agent de Parc (H/F) afin d'intégrer son atelier et participer activement à la préparation et à la maintenance des machines. Au sein de l'atelier, vous intervenez sur différentes machines TP telles que : mini-pelles, chariots, dumpers, matériels de terrassement. Vos tâches principales seront : - Lavage et nettoyage complet des matériels - Graissage des machines et points techniques - Contrôles visuels et fonctionnels avant départ et au retour du parc - Entretien courant sur le matériel - Remplacement de petits éléments (ampoules, flexibles simples, filtres, axes, petites pièces d'usure.) - Participation au maintien de l'ordre et de la sécurité sur le parc et dans l'atelier Profil recherché : - Vous avez idéalement une première expérience en atelier mécanique, parc matériel, engins agricoles, PL, ou TP. - Vous êtes manuel(le), motivé(e) et à l'aise avec l'entretien basique de machines. - Une connaissance des engins TP est un plus, mais pas obligatoire. - Vous aimez travailler en extérieur comme en atelier. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur livreur toupie - H/F en CDD pour une durée de 6 mois évolutif en CDI, basé(e) sur une centrale à Toulouse. Vous assurez le chargement du camion toupie au sein de notre centrale à béton puis vous effectuez les livraisons auprès de nos clients sur leurs chantiers dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins, et n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité de service. Vos missions : - Conduire un camion équipé d'un mélangeur de béton auxiliaire pour livrer du mélange de béton aux chantiers. - Déplacer le camion vers l'emplacement pour le déchargement. - Déplacer les leviers sur le camion pour libérer le béton vers le bas de la goulotte. - Nettoyer le camion après la livraison en utilisant un tuyau d'eau. Profil recherché : - Vous détenez les cartes conducteurs, Fimo et le permis C, - Vous êtes patient, - Vous savez anticiper et faciliter le travail des autres salariés sur les chantiers et veiller à leur sécurité. - Vous êtes attentif à la signalisation, aux autres engins ou véhicules opérant à proximité. Horaires de travail : 169 heures par mois + possibilité d'heures supplémentaires + Panier repas + Prime d'entretien Horaires flexibles en journée du lundi au vendredi
Vous intervenez auprès d'un public jeune ou moins jeune fragilisé en perte d'autonomie voire en situation de Handicap. Doté d'un excellent relationnel ayant le respect de la personne et des lieux vous avez la patience et la diplomatie nécessaire pour répondre aux besoins fondamentaux de la personne aidée dans le cadre de son maintien au domicile Vos taches seront le ménage courant, le repassage, la préparation des repas, l'accompagnement extérieur et aux courses.
Intégré(e) au sein de l'équipe approvisionnement, votre mission principale consistera à assurer le suivi de leurs fournisseurs internationaux. Ainsi, vous serez la personne clé pour exécuter les processus internes qui garantissent le bon déroulement des commandes et des livraisons de pièces, tout en anticipant et en gérant proactivement les éventuels manquants. Dans ce rôle central, vous prendrez en charge le pilotage complet du portefeuille de fournisseurs internationaux. Initialement, vous assurerez le suivi de ce portefeuille, et parallèlement, vous veillerez à la gestion rigoureuse et à la mise à jour des fiches articles. De même, vous garantirez un suivi fluide des demandes d'achats et des commandes. vous animerez des points de suivi hebdomadaires avec vos partenaires fournisseurs et vous traiterez les litiges liés aux réceptions et aux facturations, en gérant notamment les non-conformités. Pour garantir une synergie parfaite, vous assurerez la collaboration et le bon suivi des sujets en interface avec la Qualité, l'Industrialisation, le Bureau d'Études et l'Ordonnancement. Enfin, des visites pourront être effectuées pour analyser le carnet de commande, réaliser le MPR ou établir un diagnostic logistique.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Le Carré des Sports : Brasserie Sportive alliant Sports & Convivialité Entrez dans l'arène avec un concept de restauration axé sur la retransmission d'évènements sportifs, dans un cadre chaleureux et convivial. Pour notre brasserie qui propose une cuisine traditionnelle, élaborée avec des produits frais et de saison, 100% cuisinée maison, nous recherchons un(e) chef(fe) de partie froid et pâtisserie. Vous êtes dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et la culture de la gagne, n'hésitez pas à venir transformer l'essai avec nous ! Missions : - mise en place et production, - dressage et envoi, - entretien et nettoyage des locaux, - respect des règles d'hygiène et de sécurité. Compétences : - bonnes connaissances culinaires en froid et pâtisserie et une expérience minimum de 3 ans, - bonnes connaissances des règles d'hygiène, - organisé et autonome. Emploi CDI à temps plein, 35h/semaine. Repos fixe : dimanche et un autre jour dans la semaine, 2 à 3 coupures dans la semaine, 1 semaine 4 jours et 1 semaine 5 jours soit un week end sur deux de repos. Poste évolutif selon profil. Salaire à partir de 1900€. Proximité transports en commun (bus et tramway) et parking.
Brasserie sportive dont le concept est axé sur la retransmission d'évènements sportifs. Cuisine traditionnelle élaborée avec des produits frais et de saison, grillades, brasero, plancha, planches à partager. Cuisine brasserie midi et soir, dans un cadre chaleureux et convivial. Ouvert 7jours/7.
Nous recherchons 2 personnes pour réaliser au domicile de personnes des prestations d'aide à la vie quotidienne allant des tâches ménagères à l'accompagnement des bénéficiaires telles que: - L'entretien du logement et du linge. - La préparation de repas - L'accompagnement des personnes dans leurs sorties (courses, promenades, rendez-vous médicaux etc ) Vous êtes reconnu(e)s pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre organisation. Une expérience auprès de personnes âgées et/ou porteuses de handicap est un plus pour votre candidature. Aucun diplôme n'est requis pour exercer la profession d'Aide à domicile. véhicule indispensable afin d'effectuer les accompagnements à l'extérieur, indemnité kilométrique (0,45€ le kilomètre) Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 24H par semaine mais peu être au dessus Salaire : 11,88€ par heure Avantages :mutuelle remboursement kms 0.45€/km Horaires flexibles Travail en journée 1 samedi ou 1 dimanche par mois travaillé obligation : Permis B (Exigé)
Nous recherchons, un(e) Auxiliaire de Puériculture à compter du 5.01.2026 en CDD à temps plein au sein d'une crèche associative accueillant 25 enfants du lundi au vendredi de 7h30 à 18h (amplitude pour les salariés 7h15-18h15) située en plein cœur d'Aussonne. Les salariés ont un planning fixe à l'année (changements à prévoir en cas d'absences de professionnels) avec une amplitude allant de 6h/jour à 8h30/jour et des postes "non-coupés". L'équipe tourne sur 2 sections (12 à 13 Bébés/Moyens et 12 à 13 Grands). Attention, la commune d'Aussonne est difficilement accessible en transport en commun.
Le Multi-accueil Nicolas et Pimprenelle est une crèche associative à gestion parentale de 20 agréments, qui a pour mission d'accueillir les enfants de la commune de Pibrac. Dans cette petite crèche associative, le projet pédagogique porte les valeurs de l'équipe qui s'articulent autour de 3 axes : -Respect de l'enfant comme sujet à part entière, -Favoriser le développement de l'enfant et son autonomie, -Reconnaître la place des parents au sein de la structure soins. Nous accordons donc une importance particulière aux respects des besoins et rythmes de chaque enfant, travaillons nos pratiques autour de la motricité libre, le jeu libre et accompagnons au mieux le développement du langage par « la communication gestuelle associée à la parole ». Notre équipe est composée de professionnels passionnés, solidaires et engagés depuis de nombreuses années sur la structure. Cette équipe stable avec une expérience solide permet de garantir un bon environnement de travail pour favoriser cet accueil de qualité de l'enfant et cette relation de confiance indispensable que nous entretenons avec les familles. Pour 20 à 22 enfants au quotidien nous sommes toujours 5 professionnelles (2 sur le groupe des grands, 3 sur le groupe moyens/bébés). Prise de poste à compter de janvier 2026.
L'agence ERGALIS GRANDE DISTRIBUTION DU GROUPE ACTUAL recherche un(e) boucher(ère) passionné (h/f) en CDI dans le secteur de MERVILLE. Vous serez en charge de : - La bonne tenue de votre poste de travail, - La commande des marchandises, - La réception des produits bruts, - La vérification de la traçabilité des animaux, - La découpe de la viande, - La préparation de produits charcutiers et traiteurs, - La vente des viandes et produits transformés, - La relation client et fidélisation de la clientèle, -Vous travaillerez au couteau et réaliserez du port de charges lourdes. - Vous réaliserez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Contrat : CDI, contrat temps plein de 35H Horaires : de matin ou d'après-midi du lundi au samedi généralement Salaire : selon expérience, entre 2000 et 2500EUR bruts Avantages : primes, mutuelle, réduction courses Démarrage : à partir du 15 décembre Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP à Bac en Boucherie ou justifiant d'une expérience de 2 à 5 ans dans ce métier vous souhaitez intégrer un poste polyvalent. Savoir-être : Vous êtes motivé et avez envie de travailler dans un Supermarché, vous avez le sens de la communication, êtes à l'écoute, savez travailler en équipe, avez le sens du client, êtes sérieux et rigoureux. Profitez de cette opportunité pour développer vos compétences dans un environnement accueillant et professionnel et rejoindre l'équipe passionnée de notre client !
La crèche le Petit Prince recrute un(e)auxiliaire de puériculture à partir du 05/01/2026. Les différentes missions : Accompagner l'enfant dans son évolution en favorisant éveil, développement et épanouissement Participer aux soins d'hygiène et de confort de l'enfant durant sa journée à la crèche Participer aux projets de la crèche (jardinage, cuisine, snoezelen, itinérance ludique, sorties.) Veiller à l'évolution des besoins des enfants en ce qui concerne l'alimentation, le sommeil, la motricité et l'éveil Identifier les troubles de l'état de santé de l'enfant Le profil : être diplômé(e) en petite enfance Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture (débutant accepté) ou CAP AEPE (avec expérience en crèche) Descriptif du poste à pourvoir : Poste en CDD jusqu'à la mi juillet 2026 Temps plein : 35 heures Horaires d'ouverture de la crèche : 7h30/18h30 5 semaines de congés par an Comité d'entreprise Tickets restaurant Taux horaire : 11.88
Êtes-vous prêt(e) à découvrir le challenge captivant de Peintre aéronautique en cabine (F/H) ? Dans le cadre de vos fonctions, vous assumerez un rôle essentiel dans le processus de peinture industrielle de notre client en veillant au maintien de la qualité tout en respectant des normes strictes. - Préparation et contrôle de la peinture, ainsi que la maintenance de premier niveau du matériel d'application pour garantir un fonctionnement optimal - Réalisation du masquage et du démasquage de pièces techniques complexes, suivi de l'accrochage des pièces, la peinture et le vernissage, ainsi que la retouche nécessaire pour répondre aux critères cosmétiques exigeants - Surveillance et contrôle de la production, enregistrement des résultats conformes aux documents fournis, signalement des non-conformités à votre responsable Horaires : journée/2*8/3*8 Port de charge Attention pas de peinture sur avion, ce poste est en atelier. Accessibilité du poste : - Politique Handicap : Pas de référent handicap mais accompagnement RH personnalisé - Aménagements possibles du processus de recrutement : #processus de recrutement inclusif - Spécificités de l'environnement de travail : #site accessible - Spécificités de la posture: #aménagement possible du poste de travail #variabilité de la charge - Spécificités du rythme: #horaire fixe #travail autonome
À propos du poste Nous recherchons un manœuvre ou une manœuvre en travaux publics pour rejoindre notre équipe sur nos chantiers. En tant que professionnel(le) de terrain, vous participerez activement à la réalisation de projets de construction, d'aménagement et d'entretien des infrastructures. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où votre savoir-faire et votre rigueur seront valorisés. Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez évoluer dans le domaine des travaux publics, cette offre est faite pour vous. Responsabilités Participer aux différentes phases des travaux publics en suivant les instructions des chefs d'équipe Manipuler et utiliser divers outils manuels (hand tools) pour réaliser les tâches confiées Préparer le chantier en déblayant, déblayant ou déplaçant des matériaux selon les besoins Assister à la pose d'éléments, au terrassement ou à la mise en place d'équipements Respecter strictement les consignes de sécurité et les normes environnementales en vigueur Maintenir son poste de travail propre et organisé afin d'assurer un environnement sécurisé pour tous Profil recherché Expérience préalable dans le secteur des travaux publics ou dans un métier manuel similaire est souhaitée Maîtrise de l'utilisation d'outils manuels (hand tools) et capacité à manipuler du matériel léger à lourd (truck driving) Capacité à suivre précisément les instructions et à travailler en équipe dans un environnement parfois exigeant Sens de l'organisation, rigueur et respect des consignes de sécurité Flexibilité, disponibilité pour intervenir sur différents chantiers et dans diverses conditions
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS : En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL : Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, l'agence Morgan Services de L'Union recherche 20 commis de cuisine (H/F) pour un événement exceptionnel au Parc des Expositions de Toulouse, les 4 et 5 décembre 2025. Vos missions : - Participer à la remise en température des plats cuisinés, - Assurer le dressage des plats et buffets, - Participer au service du midi Horaires prévisionnels : 09h30-16h00 Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que commis de cuisine ou cuisinier en restauration collective ou événementielle, - Rigueur, autonomie et rapidité d'exécution, - Sens du travail en équipe et résistance au rythme soutenu des grands services, Tenue noire de préférence (blanc accepté). Rémunération : selon profil et expérience. Rejoignez une équipe dynamique pour un événement de prestige rassemblant plus de 2000 convives. Une belle opportunité pour les professionnels passionnés de cuisine et de défis collectifs !
Le Groupe SERMA est un leader Européen, représentant 1400 ingénieurs et techniciens, spécialiste de l'ensemble des activités liées à l'électronique, la microélectronique et les nouvelles énergies. SERMA Ingénierie conçoit, produit et maintient en conditions opérationnelles les systèmes électroniques embarqués de ses clients multisectoriels (aéronautique, spatial, automobile, ferroviaire, médical, télécommunications et énergie). SERMA Ingénierie recrute pour un de ses clients, dans le secteur de l'aéronautique, un Technicien en électrique investigation carte. Votre mission sera de : - Analyser et investiguer sur des cartes électroniques aéronautiques issues de la production série. - Rédiger des rapports succincts d'investigation, consigner des observations afin de constituer le dossier technique. - Rechercher les causes de panne et proposer des corrections. Profil recherché : De formation électronique (DUT, licence,)., vous justifiez de 2 ans d'expériences minimum dans l'investigation ou la réparation de cartes électroniques avec une connaissance dans le secteur spécifique des cartes aéronautiques. Vous avez de l'expérience également dans l'utilisation de matériel de laboratoire (oscilloscope, analyseur réseau, analyseur logique, générateur, etc), en CAO électronique (schéma), vous savez lire et interpreter un schema electronique et vous savez reconnaitre les fonctions classiques de l'electronique sur un schema electronique. Vous savez manier les outils informatiques (Word, Excel, Logiciel de dessin, et la suite Google .) Vous êtes rigoureux, curieux, autonome. Vous avez des capacités d'adaptation, de travail en équipe, d'expertise technique, de synthèse et d'analyses. Une bonne maîtrise de l'anglais est un plus.
SERMA Ingénierie, recherche pour son département RSC (Repair & Services Center) un Technicien Réparation d'Equipements avioniques (H/F). Dans ce cadre-là, vous aurez en charge : l'investigation de l'équipement électronique la réalisation de la réparation en conformité aux exigences qualité la réalisation des tests finaux en conformité aux exigences qualité la report d'informations dans les champs de l'ERP Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/+3 dans l'Electronique embarqué avec une expérience de 2 ans minimum dans la réparation d'équipements électroniques. Vous avez également une connaissance des normes qualités appliquées dans l'avionique (PART 145, CCAR-145, EMAR/FR-145 ). Ce poste est basé sur notre site de Cornebarrieu et à pourvoir dès que possible.
Rejoins notre équipe et booste ta carrière ! Tu as de l'énergie à revendre et tu cherches un job qui s'adapte à ton emploi du temps ? Chez McDonald's, on te propose un poste en temps partiel CDI comme Équipier Polyvalent. Ton rôle ? - Accueillir nos clients avec le sourire - Préparer nos produits avec soin (oui, ça se mange, mais ça se prépare aussi avec amour !) - Aider au bon fonctionnement de l'équipe et du restaurant - Apprendre vite, grandir encore plus vite ! Ce qu'on t'offre : - Des possibilités d'évolution ultra-rapides (tu veux gérer ton propre restaurant un jour ? C'est possible !) - Un environnement dynamique et fun (travailler n'a jamais été aussi cool) - Un travail d'équipe avec des collègues super sympas - Un contrat CDI à temps partiel, pour que tu aies du temps pour ta vie perso aussi ! - Des horaires flexibles adaptés à ton emploi du temps (étudiant(e) ou non, on sait que tout le monde a des contraintes, et on s'adapte !) Profil recherché : - Tu es motivé(e), dynamique et tu n'as pas peur de l'action ! - Pas besoin d'expérience, on t'apprend tout sur le tas ! - Le sourire et l'esprit d'équipe sont ton super-pouvoir. Alors, prêt à relever le défi ? Postule maintenant et fais partie de l'aventure !
DAHER AEROSPACE recherche un Cariste caces R489 ou R389 catégories 3&5. MISSION PRINCIPALE : Participer à la gestion des flux de marchandise en réalisant les opérations de manutention standard (port de charges, déplacement de produits et de colis ) à l'aide de matériels de manutention léger (transpalette, diable ) ou d'engins à conducteur autoporté (chariot élévateur, ponts roulants) dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. ACTIVITES DEVELOPPEES ET RESPONSABILITES : Effectuer tout ou partie des activités suivantes : - Charger et décharger des marchandises, des produits - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Utiliser un engin/machine nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs, ponts roulants ) - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant - Exécuter ponctuellement les opérations liées au fonctionnement d'un entrepôt. Démarrage au plus rapide Mission longue durée. CACES 3 ET 5 à jour. Assidu, bon relationnel Horaires : Jour : 06h-14h15 OU Nuit : 15h-23h15 Salaire : 11.95€ brut (Après 6 mois de mission > 12.18€ brut) + Tickets restaurants 9.48€/jour
Nous recherchons un(e) responsable, directement sous l'autorité du gérant, vous assurez le management d'une équipe de 3 à 4 esthéticiennes et Vous aurez pour missions : - Accueillir et conseiller les client(e)s. - Réaliser des prestations selon les règles d'hygiène et les protocoles en vigueur dans l'enseigne. - Fidéliser notre clientèle - Réaliser des ouvertures et/ou fermetures. - Participer à l'entretien et à l'hygiène de l'institut. - Conseiller et vendre les prestations ainsi que les produits cosmétiques de l'enseigne. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Durée hebdomadaire de travail : 35H HEBDO Primes sur ventes. Conditions d'exercice : Planning tournant avec 1 jour de repos + dimanche. Expérience de 1 à 2 ans souhaitée. Formation : CAP, BP ou BTS esthétique.
Nous sommes une crèche associative avec un agrément de 30 enfants, à la recherche d'un(e) auxiliaire de puériculture pour travailler au sein de notre équipe de professionnels. Le poste est à pourvoir pour le mois de janvier 2026 pour un contrat à durée indéterminée. Nous travaillons avec un regard bienveillant porté sur l'enfant en pratiquant la motricité libre, les jeux libres, la référence, l'autonomie et la communication gestuelle. L'identité de Mélimélo est fortement imprégnée par sa spécificité associative où le parent a une place privilégiée et avec une équipe pluridisciplinaire à fortes valeurs pédagogiques. Vos missions seront : - Accompagner l'enfant dans son développement global, - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux enfants, - Accueillir et répondre de manière personnalisée aux besoins de l'enfant en assurant leur sécurité affective, - Mettre en place des temps d'éveil, - Accompagner au repas, au sommeil, - Accueillir et accompagner sa famille, - Travailler en équipe et assurer une communication professionnelle afin d'assurer la continuité des soins. Notre recherche se porte sur une personne dynamique et adaptable, ayant envie de s'impliquer, avec une attitude joviale et bienveillante. Travailler à Mélimélo c'est : - Un planning organisé sur un roulement de 3 semaines, sans coupure, - Des formations 1 à 2 fois par an, - Des temps d'analyse de la pratique professionnelle, - Un travail étroit avec des partenaires extérieurs comme une psychomotricienne, une lectrice de l'association Lire et faire lire, les bibliothécaires de la commune, les résidents séniors. Les caractéristiques du poste : - Amplitude horaire du lundi au vendredi de 7h30 à 18h45, - Jeune diplômé(e) bienvenu(e), - Mutuelle d'entreprise, - Salaire selon la convention (ALISFA).
Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile ! Depuis plus de 80 ans, l'ADMR accompagne les personnes à domicile. Profitez d'un cadre flexible, de formation continue et d'un bon équilibre entre vie pro et perso. Votre mission : Aide à domicile à GRENADE - Entretien de la maison, - Aide aux courses et repas - Accompagnement social et soutien administratif pour le bénéficiaire - CDD de 120h mensuelles Avantages : - Proximité géographique : Interventions près de chez vous - Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile - Mutuelle santé : Couverture à 58% - Prévoyance : Sécurisation de votre avenir - CDI stable et horaires flexibles - Accompagnement personnalisé avec un programme de tutorat - Réunions d'équipe mensuelles Conditions : - Salaire : 11,88 €/h (débutant), avec des possibilités de majoration selon votre expérience, - Nombre d'heures à définir avec l'association, - Interventions sur le secteur de GRENADE (AUSSONNE, BRETX, LE BURGAUD, CASTELNAU D ESTRETEFONDS, DAUX, GRENADE, LARRA, LAUNAC, MENVILLE, MERVILLE, MONTAIGUT SUR SAVE, ONDES, SAINT CEZERT, SAINT JORY, SAINT PAUL SUR SAVE, SAINT RUSTICE, SEILH, THIL) - Prévoir de travailler entre 08h et 20h et un week-end sur 4. - Déplacements fréquents. Rejoignez l'ADMR et faites une réelle différence ! Postulez maintenant.
WE Interim recherche pour l'un de ses clients un/une opérateur(trice) de conditionnement motivée pour rejoindre une entreprise familiale, reconnu pour sa bonne ambiance et son esprit d'équipe. Vos missions : Préparer et conditionner les produits selon les normes en vigueur Participer aux différentes étapes de la production Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité Effectuer diverses tâches annexes (habillage, étiquetage, participation à l'organisation de la ligne) Conditions de travail : Horaires : 7h30 - 18h00, + travail le samedi matin 07h30-12h Repos prévus dans la semaine ( 2 demi journée) De nombreuses primes en plus du salaire de base (intéressement, participation, habillage, 13 -ème mois) Intégration dans une entreprise familiale et conviviale Avantages : Embauche en CDI après mission de 3 mois Nombreuses primes et avantages Ambiance chaleureuse et familiale Profil recherché : Dynamique et motivé(e) Capable de travailler en équipe Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité L'entreprise WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
Nous recherchons un(e) Animateur / Animatrice d'activités périscolaires pour notre établissement . Vos missions : - encadrement d'enfants âgés de 6 à 11 ans sur les temps périscolaires : - lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi le matin de 7h (ou 7h45) à 8h45, - lundi, mardi, jeudi et vendredi le midi 11h45/13h45 et le soir de 16h à 17h30) - le mercredi de 11h45 à 17h - accompagnement sur les temps de vie quotidienne - mise en place de temps d'activités - mis en place de projets d'animation
Nous recherchons un(e) Animateur / Animatrice d'activités périscolaires pour notre établissement jusqu'au 19/12/2025 D'autres opportunités de postes en animation pourront être envisagées sur la période de janvier à juin 2026. Vos missions : - encadrement d'enfants âgés de 6 à 11 ans sur les temps périscolaires ( lundi, mardi, jeudi et vendredi midi de 11h45/13h45 ) - accompagnement sur les temps de vie quotidienne( repas, sieste, passage aux toilettes) - mise en place de temps d'activités
Sens du client et du détail. Vous aimez faire plaisir, l'accueil et le bien-être de nos clients sont vos priorités. Restaurant familial et équipe sympa, venez nous rejoindre afin de développer notre activité. Missions : -Accueillir le client et l'installer -Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts -Prendre une commande client -Effectuer le service des plats à table -Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Vous aurez 2 jours de repos consécutif. ***Prise de poste immédiate***
Au sein d'une équipe, vos responsabilités sont : -Gestion des commandes de A à Z (de l'enregistrement à la facturation). -Coordination logistique et suivi des livraisons en collaboration avec les équipes internes. -Gestion proactive des litiges et fidélisation de la clientèle. -Gestion des flux produits sur l'outil de gestion commerciale (ebp, excel) -Envoi d'échantillons et gestion des documents. -Classement et archivage de documents Pourquoi ce poste est fait pour vous ? -Des horaires uniques : 35h réparties sur 4 jours et demi (8h30-17h), avec votre mardi après-midi de libre. -Un package attractif : Salaire de 23 à 30 k€, complété par de l'intéressement. -Un environnement de travail idéal : une équipe bienveillante et un poste qui demande à la fois autonomie et esprit d'initiative.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un CHAUFFEUR PL pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Vous avez en charge la livraison de pièces aéronautiques entre les différents sites de notre client. Dans le cadre de votre mission vous devrez (liste non-exhaustive) : - charger/décharger des colis sur palette, colis seul, chariots, rolls... - effectuer diverses opérations physique de manutention (manipulation de palettes, de rolls d'USM.) A noter qu'il n'y a pas de longs trajets ; toutes les tournées sont en local. Nous recherchons une personne titulaire de toutes les habilitations nécessaires (Permis C, FIMO, CARTE CONDUCTEUR, L'ADR de base serait un plus.) Au vu de la valeur de la marchandise transportée, nous recherchons quelqu'un de sérieux, ponctuel et consciencieux. Vous avez déjà une expérience en tant que Chauffeur PL Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez! "Votre sécurité, c'est notre priorité"Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Assemblage montage pour fabrication de forage dans un atelier de 4 personnes. Travail en équipe. Respect des consignes de sécurité.
Boulangerie-Pâtisserie 100% artisanale située à Merville à 25 min de Toulouse centre. Nous sommes une petite structure a échelle familiale ayant pour objectif de réaliser uniquement des produits artisanaux et de qualité dans une ambiance de travail respectueuse et agréable pour tous. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e)Boulanger(ère) Tourier(ière) autonome et dynamique ayant un goût prononcé pour le travail bien fait. ****Prise de poste immédiate**** Vos missions : - Réaliser l'ensemble des viennoiseries - Réaliser toutes les pâtes - Réaliser la confection des viennoiseries - Respect des normes d'hygiènes et de sécurités alimentaires. - Savoir travailler en autonomie et bien gérer son temps en ayant une organisation adaptée en fonction des produits et des contraintes. Profil recherché : - Diplôme exigé : CAP, BEP au minimum - Expérience de 1 à 2 ans après l'apprentissage - Maîtrise des techniques traditionnelles et modernes. - Créativité, rigueur et soucis du détail. - Capacité à travailler en équipe et s'adapter à un environnement dynamique. CDI 39h / semaine : du Mercredi au dimanche Vous aurez 2 jours de congés consécutifs Les horaires seront à définir avec l'employeur Rémunération : de 1800 euros nets à 2500 euros nets selon votre expérience L'entreprise est fermée chaque année le 25 décembre et le 01 janvier.
2 postes à pourvoir En tant qu'aide à domicile, vous interviendrez chez des particuliers afin de les aider dans leur quotidien. Vos missions seront variées: Assurer l'accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, repas) Aider à la gestion des tâches ménagères (nettoyage, rangement, courses) Fournir un soutien émotionnel et social aux bénéficiaires Établir un rapport de confiance avec les personnes accompagnées Gérer les rendez-vous médicaux et administratifs des bénéficiaires Maintenir une communication régulière avec la famille et les professionnels de santé Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil: Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Empathie, patience et sens du service envers les personnes accompagnées Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe Si vous êtes passionné(e) par l'aide aux autres et que vous souhaitez faire une différence significative dans la vie des personnes que vous accompagnez, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Centre Animation Jeunesse de Seilh Public accueilli : Jeunes de 10-17 ans Jours et Horaires de travail : tous les mercredis de 13h30 à 18h30 en période scolaire Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 47€ nets par mercredi Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination - Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Directement rattaché(e) au Directeur du pôle Lourd, votre rôle est d'anticiper et de valider la faisabilité des itinéraires. Vous êtes le garant de la faisabilité technique du parcours. Vos responsabilités principales seront les suivantes : -Étudier les caractéristiques du convoi (dimensions, poids, masses à l'essieu, plans de giration) en collaboration avec les équipes commerciales et d'exploitation. -Effectuer les reconnaissances physiques sur le terrain pour valider l'itinéraire pressenti. -Identifier, mesurer et photographier tous les obstacles et "points singuliers" (ponts, tunnels, câbles électriques/téléphoniques, ronds-points, mobilier urbain, virages serrés, dévers, chantiers...). -Vérifier les gabarits (hauteur, largeur) et évaluer les possibilités de manœuvre. -Identifier les points noirs et proposer des solutions (itinéraires alternatifs, démontage de signalétique, demande d'assistance, etc.). -Rédiger des comptes-rendus de reconnaissance clairs et détaillés (avec photos, mesures, plans). -Transmettre une étude de faisabilité complète et fiable à notre service "Autorisations" pour qu'ils puissent constituer le dossier de demande. -Assurer le briefing aux conducteurs avant le départ sur les points spécifiques du trajet. Votre Profil : L'Œil de Lynx Pour réussir à ce poste, vous devez allier expertise technique et sens du terrain. -Expérience indispensable dans le secteur du transport, idéalement dans le transport exceptionnel (conducteur, exploitant, ou un poste similaire). -Connaissance de la réglementation du transport exceptionnel (RGA) et des différentes catégories. -Capacité à lire et interpréter des cartes, des plans et des données techniques (gabarits, PMA, etc.). -Excellentes capacités d'observation, de mesure et d'analyse spatiale. -Rigueur absolue, organisation et autonomie. -Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, outils cartographiques). Qualités personnelles : Vous êtes proactif(ve) et force de proposition. Vous savez anticiper les problèmes. Vous avez un bon relationnel pour communiquer efficacement en interne et avec les interlocuteurs externes. Prérequis : Permis B indispensable (nombreux déplacements à prévoir). Le Permis C / EC (Poids Lourd / Super Lourd) est un atout majeur pour comprendre parfaitement les contraintes de giration et de conduite.
La pizzeria Artisanale Montini situe à 31840 Aussonne vous invite a rejoindre son équipe (2/3 personnes) pour le poste d'aides aux préparations pour le pizzaiolo. (commis de cuisine polyvalent). Pizzeria à emporter et 20 couverts sur place. Profil recherché : Vous avez OBLIGATOIREMENT une première expérience aboutie dans la restauration, vous êtes capable de travailler en toute autonomie sur vos préparations. Organisation, rigueur, rapidité d'exécution et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Etre ponctuel et appliqué. Respect impératif des normes d'hygiène et formation HCCP requise. Poste à temps complet 35h . 2 jours et demi de repos Vous serez amené(e) à préparer les ingrédients pour le pizzaiolo, coupe des charcuteries à la trancheuse, des légumes, des fromages, rangement du labo et chambre froide, aide aux élaborations des recettes. Vous aiderez également la personne en salle pour diverses tâches avant et après le service. Vous serez responsable de votre cuisine (20m²) seul, propreté, gestion des stocks et DLC... Réalisation de la plonge en machine. Périodes de travail courtes comprises entre 10h30 et 14h et 17h30 et 22h30 du mardi au dimanche. Jour de repos le lundi (journée), mardi, jeudi et dimanche (prise de poste à 17h30). Salaire pour 35h - 2000 euros brut par mois. ** Zone mal desservie en transport en commun, le permis B et véhicule fortement recommandé ** Venez nous rencontrer directement à la pizzeria le matin de 10h30 à 11h30 ou le soir entre 17h30 et 18h30. Prise de poste immédiate.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour notre crèche pour rejoindre notre équipe de 13 professionnels. Poste à pourvoir courant Janvier 2026. Missions : - Accueil et soins aux enfants : Assurer leur bien-être, sécurité et hygiène. - Administration des prescriptions médicales (sous supervision). - Accompagnement éducatif : Apprentissage de l'autonomie et des règles de vie collective. - Suivi et transmission : Rédiger des comptes-rendus sur le développement et la santé des enfants. - Collaboration : Travailler avec l'équipe et les familles. Compétences requises : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture (DEAPE) exigé - Connaissance des pathologies infantiles courantes L'itinérance ludique est notre quotidien. La médiation animale est notre fil rouge grâce à une super intervenante. D'autres intervenants extérieurs rythment aussi notre quotidien. Alors si vous avez envie de tenter l'expérience avec nous, n'hésitez pas à répondre à cette annonce. Nous serions ravies de vous rencontrer.
Nous sommes une crèche à taille humaine de 36 berceaux ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Nous sommes en délégation de services publiques pour la mairie de Seilh. Les enfants sont accueillis dans 3 groupes multi-âges. Nous sommes une équipe motivée, avec une bonne dynamique pédagogique et partante pour de nouvelles aventures. Nous sommes aussi très implantées dans la dynamique locale avec de nombreux projets passerelle avec la médiathèque, l'ALAE, le CAJ, le RPE.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour notre crèche pour rejoindre notre équipe de 13 professionnels. Poste à pourvoir de suite. Missions : - Accueil et soins aux enfants : Assurer leur bien-être, sécurité et hygiène. - Administration des prescriptions médicales (sous supervision). - Accompagnement éducatif : Apprentissage de l'autonomie et des règles de vie collective. - Suivi et transmission : Rédiger des comptes-rendus sur le développement et la santé des enfants. - Collaboration : Travailler avec l'équipe et les familles. Compétences requises : - Diplôme DEAPE exigé - Connaissance des pathologies infantiles courantes L'itinérance ludique est notre quotidien. La médiation animale est notre fil rouge grâce à une super intervenante. D'autres intervenants extérieurs rythment aussi notre quotidien. Alors si vous avez envie de tenter l'expérience avec nous, n'hésitez pas à répondre à cette annonce. Nous serions ravies de vous rencontrer.
SEAC GF, entreprise nationale de plus de 600 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits destinés au bâtiment (blocs, béton, entrevous béton, prédalles.) depuis plus de 50 ans, 26 sites de production en France, se développe et recrute pour son usine de Merville (31) son Technicien de Maintenance confirmé H/F. Sur un site de production à taille humaine, vous serez encadré par le Responsable de maintenance. Vous interviendrez sur l'ensemble de l'installation afin de : - Solutionner des problèmes hydrauliques, électriques, mécaniques et s'assurer du bon fonctionnement après dépannage - Maintenir en bon état de fonctionnement l'outil de production et optimiser le taux de mise à disposition des installations - Planifier les actions de maintenance préventive et s'assurer du bon fonctionnement après dépannage - Proposer des plans d'amélioration de qualité et de productivité - Superviser l'intervention des prestataires dans le respect des normes de sécurité et de qualité. - Veiller au maintien en conformité des locaux et des matériels en matière de sécurité et d'environnement Profil : de formation en BTS Électrotechnique ou Maintenance, vous devrez avoir au minimum 2 ans d'expériences dans l'industrie. Poste évolutif Connaissances en pneumatique, hydraulique, mécanique, électricité, automatisme. Travail en semaine de 5 jours Rémunération : salaire brut mensuel 2300-2500€ dont avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) Réception des candidatures : drh067@seac-guiraud.fr
SEAC GF, groupe national de 700 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, 26 sites de production, se développe et recrute.
Rejoignez une exploitation agricole dynamique, située à quelques pas de Blagnac, dont la passion pour l'innovation et la qualité fait référence dans le secteur agricole local . Au cœur d'une équipe expérimentée et conviviale, vous aurez la possibilité de mettre en avant vos compétences tout en évoluant dans un environnement valorisant l'initiative et l'esprit d'équipe. Vos missions : Conduire et entretenir différents types de tracteurs et d'engins agricoles en toute autonomie. Assurer la réalisation des travaux agricoles saisonniers (préparation des sols, semis, traitements, récoltes et entretien des cultures). Veiller au bon fonctionnement du matériel et effectuer les opérations de maintenance courante. Participer à l'organisation technique des chantiers en soutien à l'équipe. Appliquer les règles de sécurité et respecter les normes environnementales en vigueur. Profil recherché : Formation BAC+2 dans le domaine agricole ou équivalent. Expérience de 3 à 5 ans en conduite de tracteurs et d'engins agricoles indispensable. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Permis B obligatoire pour vos déplacements sur les différentes parcelles. Bonne capacité d'adaptation et goût pour le travail en équipe. Ce que nous vous proposons : Mission d'intérim de 8 mois avec prise de poste dès que possible. Contrat 35h/semaine et rémunération attractive de 30 000 € à 34 000 € par an selon profil. Environnement de travail respectueux, bienveillant et attaché à la qualité de vie. Priorité donnée aux candidatures de personnes en situation de handicap à compétences égales. Envie de vivre pleinement votre passion du secteur agricole et de rejoindre une aventure humaine enrichissante ? Postulez dès aujourd'hui et partagez votre énergie au sein d'une équipe où chaque talent compte !
Missions : - Assurer le transport quotidien des élèves en toute sécurité. - Respecter les horaires, les itinéraires et la réglementation routière. - Veiller au bon comportement, à la sécurité et au confort des passagers. - Effectuer les vérifications de sécurité du véhicule avant chaque départ. - Signaler toute anomalie ou incident au service concerné. Pré-requis: - Être titulaire du permis D. - Avoir les documents professionnels à jour, incluant la carte conducteur et la carte chronotachygraphe.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. JOB & Vous Toulouse recherche pour une clinique privée, des INFIRMIERS en vacations H/F DESCRIPTION DU POSTE : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) - Communiquer sur le ressenti, la douleur... et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) - Surveiller l'état clinique (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique VOTRE PROFIL : - Vous êtes titulaire d'une formation Bac+3 Infirmier - Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste AUTRES INFORMATIONS : - Postes à pourvoir dès que possible - Horaires de journée / nuit / semaine / we selon vos disponibilités - Salaire à définir selon profil et expérience + prime ségur
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement CDD, CDI et Intérim, implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. JOB & Vous Toulouse recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un CHAUFFEUR SPL (H/F) DESCRIPTION DU POSTE : - Participer à la vie des chantiers sur chantiers TP - Charger la marchandise en respectant les normes de sécurité - Arrimage des charges, remplissage des documents administratifs, contrôle des marchandises, représentation de l'entreprise - La responsabilité du bon fonctionnement du véhicule et de son état dont vous effectuez un contrôle quotidien - L'exécution des manœuvres en tenant compte des personnes présentes dans la zone d'évolution du véhicule (celles dédiées ou extérieures au chantier) et des éventuels obstacles - Le respect des règles de sécurité individuelles et collectives sur chantier - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Réaliser les opérations d'attelage - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Faire preuve d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur et de précision VOTRE PROFIL : - Expérience réussie et significative en conduite en benne sur chantier Travaux Publics 3 ans - FIMO/FCO Carte conducteur, habilitations à jour - Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, autonome et organisé, vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité et le code de la route AUTRES INFORMATIONS : - Salaire selon grille TP et qualification + paniers repas + indemnité de déplacements - Poste à pourvoir dès que possible - Pas de travail au sol
Vous intervenez auprès d'un public jeune ou moins jeune fragilisé en perte d'autonomie voire en situation de Handicap. Doté d'un excellent relationnel ayant le respect de la personne et des lieux, vous avez la patience et la diplomatie nécessaire pour répondre aux besoins fondamentaux de la personne aidée dans le cadre de son maintien au domicile. Vos taches iront du lever au coucher en passant par les transferts, l'aide à la toilette, la stimulation, la compagnie, l'accompagnement extérieur et le ménage courant.
Missions Vous interviendrez sur des installations et dépannages de systèmes de sécurité, notamment : Systèmes de détection intrusion Vidéo-surveillance Contrôle d'accès Détection incendie Tirage de câbles, pose, raccordements Paramétrage, tests Profil recherché : Autonome, dynamique et motivé Sens de l'organisation et du service client Capacité à intervenir en équipe ou seul Formation & compétences requises Niveau BAC minimum (électrotechnique, électronique, domotique, électricité ou équivalent) 2 ans d'expérience souhaité dans le domaine des courants faibles ou similaire Lecture de plan et schéma électrique Vérification des installations , SAV Conditions du poste CDI - 35h / semaine Poste à pourvoir immédiatement Salaire : négociable selon profil et expérience ( 1900 à 2400 euros brut ) Avantages : Formation interne Véhicule de service équipé Mutuelle Prime panier repas Plan épargne retraite Plan épargne participation Chèques vacances Chèques cadeaux
À propos de la mission - Au sein d'un entrepôt agroalimentaire dans le frais (2°), votre mission sera de gerber et dégerber les palettes de marchandises pour effectuer le réapprovisionnement des racks pour les préparateurs de commandes. Vous acheminerez ensuite à quai les palettes de marchandises pour l'expédition. - Vous devrez garantir un bon rythme pour que le réapprovisionnement puisse être rapidement réalisé. - Vous aurez un chariot électrique, soit frontal soit latéral, qui vous permettra de circuler dans l'entrepôt et de travailler rapidement. Horaires de travail : du lundi au samedi, horaire variable entre 6h et 18h + un jour de repos dans la semaine. Démarrage dès que possible. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous êtes dynamique. - Vous êtes respectueux(se), aimez l'esprit d'équipe et près à découvrir une nouvelle façon de travailler. - Vous travaillerez dans un environnement à 2°C. - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - CACES 5 - R489
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage expérimenté(e) et passionné(e) par le service et la relation client, pour intervenir à la fois chez des particuliers et des professionnels. Vos missions : Respecter les consignes spécifiques de chaque établissement. Être attentif(ve) aux besoins des clients et garantir leur satisfaction. Profil recherché : Vous avez le sens du détail et du service. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se). Vous avez une excellente capacité de communication et de relation client. Vous êtes capable de vous adapter à différents types de lieux Vous êtes mobile et capable de vous déplacer dans une zone de 20 km.
Manpower Cabinet de Recrutement Expert accompagne une entreprise industrielle, reconnue depuis près de 20 ans pour son savoir-faire dans la fabrication de solutions pour fermetures (volets roulants, portes de garage). Elle maîtrise l'ensemble du processus de transformation de l'aluminium, du brut au produit fini. Dans le cadre du développement de son site de Lespinasse (17 collaborateurs), nous recrutons un(e) : Technicien(ne) de Maintenance Référent(e) CDI - Poste basé à Lespinasse Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes le/la seul(e) responsable de la maintenance du site. Votre rôle est central : vous garantissez le bon fonctionnement des équipements de production et des installations générales. Votre priorité : la maintenance curative, avec une forte capacité à détecter les pannes, établir des diagnostics précis et intervenir rapidement pour limiter les arrêts de production. Vos missions incluent également : -La mise en place et le suivi de la maintenance préventive. -L'installation, la configuration et les essais des nouveaux équipements. -Les travaux de mise en conformité et les améliorations techniques. -La gestion des devis, des contrats de maintenance et du stock de pièces détachées. -La tenue à jour de la documentation technique et des procédures de sécurité. Vous êtes titulaire d'un Bac 2 minimum (type MSMA, MAI) et vous justifiez d'une expérience significative (au moins 5 ans) en maintenance industrielle. Vous avez une excellente maîtrise des domaines suivants : électrotechnique, automatisme, électricité et mécanique. Les habilitations électriques sont indispensables. Le CACES 3, le permis pontier et les habilitations nacelle seront fortement appréciés. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre curiosité technique et votre esprit d'équipe. Vous aimez résoudre les problèmes, comprendre les causes des pannes et proposer des solutions durables. Le poste est ouvert en journée, avec une possibilité d'évolution vers un rythme en 2x8 selon l'activité.
Offre d'emploi - Chef de Chantier (H/F) Entreprise : D. Pibarot - Lespinasse (31) Secteur : Chauffage, Climatisation, PAC, Solaire, Photovoltaïque, Plomberie, Sanitaire, VMC Qui sommes-nous ? Depuis des décennies, D. Pibarot met son savoir-faire au service des particuliers et professionnels en Haute-Garonne. Basée à Lespinasse (près de Toulouse), notre entreprise certifiée RGE, Qualipac, QualiPV, Qualibat, QualiGaz et FeeBat est spécialisée dans : - L'installation, le remplacement et l'entretien de systèmes de chauffage (chaudières gaz, fioul, bois) - Les pompes à chaleur (air/air, air/eau, géothermie) - Les chauffe-eaux (thermodynamiques, solaires, électriques) - Les panneaux photovoltaïques - Et tous les travaux de plomberie et sanitaire. Nos techniciens qualifiés interviennent avec rigueur et professionnalisme pour garantir des installations durables, performantes et conformes aux normes en vigueur. Votre mission En tant que Chef de chantier, vous êtes le garant du bon déroulement des chantiers et du respect des engagements pris auprès de nos clients. Vos principales missions seront de : 1. Gérer et encadrer les équipes sur le terrain. 2. Intervenir sur les chantiers en frigo, climatisation, chauffage, PAC, solaire, plomberie, sanitaire et VMC. 3. Assurer la maîtrise de la sécurité et des risques (travail en hauteur, formation possible). 4. Lire et interpréter les plans techniques. 5. Anticiper les besoins, organiser les temps et assurer la crédibilité technique des chantiers. 6. Réaliser le chiffrage des devis et participer à la gestion économique du chantier. 7. Faire preuve de curiosité et de proactivité face aux nouveaux défis. Profil recherché - Expérience de 8 ans minimum sur un poste similaire. - Solides compétences techniques en chauffage, climatisation, énergie renouvelable. - Capacité à encadrer une équipe et à communiquer efficacement avec les clients et la direction. - Les certifications Qualipac, QualiPV, Qualibois sont un atout majeur. - Rigueur, autonomie, curiosité et goût pour l'innovation. Conditions du poste - CDI - 39h/semaine (35h + 4h supplémentaires) - Salaire : 3000 € brut mensuel + package négociable (selon profil) - Périmètre d'intervention : 50 km autour de Lespinasse Nos valeurs Innovation - Recherche de solutions - Technicité - Respect du client - Propreté - Humanisme. Notre objectif : trouver la meilleure solution alliant innovation, confort et rentabilité pour nos clients, avec un objectif de retour sur investissement sur 10 ans. Comment postuler ? Envoyez votre candidature (CV + message de motivation) à : didier.pibarot@dpibarot.fr et omaquin@noous.co D. Pibarot - Lespinasse (31)
Vous aurez en charge l'accueil et la fidélisation de notre clientèle, la réalisation de prestations esthétiques : Epilations, Massages, Vernis Semi Permanent, Manucure, Beauté des Pieds, Soins Visages, Lpg, Soins Spa (Hammam & Balnéo)... Rejoignez une équipe dynamique! Salaire fixe 1850 € Brut + 120 € Bruts + Primes +mutuelle à 100%
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis 80 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? - Proximité géographique en fonction de votre domicile ==> interventions principalement sur le secteur de PIBRAC - Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile - Mutuelle santé (58% prise en charge) - CDI stable dans un secteur en pleine croissance - Horaires flexibles et formation continue - Garanties prévoyance Vos missions : - Aide au quotidien (repas, courses + entretien du domicile) - Réalisation de Toilettes : Il vous faudra faire des changes au lit, des transfert avec verticalisateur ou lève personne ==> un diplôme DEAES, ADVF ou de l'ancienneté est indispensable - Accompagnement social et maintien des relations sociales Conditions : - Salaire horaire : 13,087 € brut (débutant), soit 1984,91€ brut mensuel - On reprend votre diplôme minimum niveau 3 soit 63,47€ brut mensuel - Déplacements fréquents. - Il vous sera demandé de travailler un week-end sur 2 (dimanche et jour férié majorés) - L'amplitude horaire : de 8h à 20h du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires. - Diplômes requis : DEAES, titre professionnel ADVF, DEAVS, ou DEAMP ou 8 ans d'ancienneté en qualité d'auxiliaire de vie. Savoir-être : Autonomie, écoute, bienveillance et discrétion sont essentiels pour accompagner les personnes en perte d'autonomie. Savoir-faire : Maîtriser les gestes du quotidien, s'adapter aux tâches ménagères et administratives, et communiquer efficacement avec l'entourage et les intervenants. Postulez maintenant et contribuez à améliorer la vie des autres tout en épanouissant la vôtre !
Nous recrutons un(e) ergothérapeute à temps complet pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire et accompagner les résidents de nos deux établissements situés à Grenade et Cadours (présence à Cadours : 1 jour par semaine). Missions : - Gestion du matériel : préconisation d'aides techniques, réglages, petites réparations, notamment sur les fauteuils roulants standards à l'achat. - Évaluation de l'autonomie : principalement sur les transferts et les repas. - Positionnement : en lit et en fauteuil ; prévention des troubles cutanés et trophiques. - Nutrition : participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du dispositif « zéro mixé » en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Formation : accompagnement et sensibilisation des équipes à la manutention, à l'utilisation des aides techniques et au positionnement. Conditions : - Poste à pourvoir à compter du 1er février 2026 au 30 septembre 2026 - Temps plein 35 h/semaine. - Organisation du temps : 1/2 RTT par semaine ou 1 journée entière de RTT tous les 15 jours. - Indemnités de déplacement prises en charge pour les déplacements sur le site de Cadours. - Salaire net avant impôts : 1 945 €. Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation.
GH AUTO est un acteur reconnu dans le secteur de l'automobile, spécialisé dans la réparation, la maintenance, les flottes de véhicules, etc. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) Automobile passionné(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe. En tant qu'électromécanicien(ne), vous serez en charge de : - Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques sur les véhicules légers ou utilitaires - Effectuer les réparations et remplacements de pièces (freinage, suspensions, distribution, etc.) - Intervenir sur les systèmes électroniques embarqués (ABS, ESP, airbag, systèmes de navigation, etc.) - Assurer la maintenance préventive et corrective - Renseigner les fiches d'intervention et assurer un suivi rigoureux - Intervenir sur un circuit de climatisation automobile fonctionnant au R134a, R1234yf ou R744.
Fabricant d'éléments préfabriqués pour la construction, 26 sites de production en France, 600 collaborateurs, recherche pour son usine de Merville (31) son Chef de Parc H/F. Le Chef de Parc est le garant de l'animation et de la bonne tenue du parc de matériaux. Votre mission au quotidien : - Manager une équipe de caristes, répartir les tâches pour répondre dans les meilleurs délais aux demandes des clients - Réceptionner et contrôler les marchandises - Réaliser les inventaires permanents - Garant de la mise en place des bonnes pratiques de stockage pour les produits de stock - Alerte au plus tôt des niveaux bas de stock identifiés - Préparer les commandes en assurant un service client de qualité - Veiller au bon état du matériel et à l'entretien du parc - Charger et décharger les camions si nécessaire - Saisir si nécessaire les bons de chargements et de livraison Votre profil : - Titulaire du CACES R489 Catégorie 3 et/ou 4, avec expérience - Connaissance en matériaux de construction appréciée - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne organisation, vous avez tous les atouts pour réussir et progresser avec nous Rémunération : salaire brut mensuel 2200-2400€ et avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) Réception des cv : drh067@seac-guiraud.fr
Vous serez chargé(e) d'effectuer des prestations de ménage et de repassage au domicile de nos clients, dans la respect de leurs attentes et de la qualité de service qui fait notre réputation. Prise de poste dès que possible Travail du lundi au vendredi avec une amplitude de 8h30 à 16h30 (planning à définir). Vous devez être autonome dans vos déplacements (secteur géographique non desservi par les transports en commun).
Rattaché(e) au chef de chantier vous assurez la mise en place, la réalisation et l'optimisation des travaux de maçonnerie : - Fondation, implantation, prise de point de niveau, coffrage, ferraillage, coulage ; - Réalisation seuil ; - Élévation pilier, parpaing, bloc à bancher, clôture maçonnée, muret technique ; - Ouverture mur porteur, pose IPN ou poutre bois ; - Pose de réseaux (EDF, PTT, EAU), masque regard, chambre télécom ; - Béton désactivé et balayé, pose de pavés, bordures, caniveaux. Vous êtes garant(e) de la qualité, du respect des délais et des consignes de sécurité sur le chantier. Profil recherché pour notre équipe : Vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de la maçonnerie. Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et avez le souci du détail. Vous savez travailler en autonomie tout en appréciant le travail en équipe. Permis B obligatoire et véhiculé pour se rendre sur les chantiers de manière autonome. Vous travaillerez certains samedis. Une bonne maitrise de la langue française est obligatoire pour comprendre les consignes. Vos avantages : Salaire selon votre profil et votre expérience Indemnités trajet et repas en supplément Mutuelle PRO BTP Rémunération : à partir de 14,00€ par heure
ERGALIS Grande Distribution Toulouse du groupe Actual recherche pour un de ses clients une personne expérimentée en poissonnerie (h/f) pour un poste basé à BLAGNAC. Vos missions : - Vous serez encadré et accompagné par le responsable rayon, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. - Vous effectuerez les transformations de produits (étêtage, levage des filets, vidage, etc.). Vous assurerez la présentation marchande des produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, etc.) en respectant la réglementation spécifique au rayon (traçabilité, étiquetage, hygiène qualité). - Vous préparerez les commandes clients. - Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients. L'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura faire éclore votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et votre fibre commerçante, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Rejoignez leurs équipes de passionnés pour travailler des produits de qualité et contribuer à l'avenir du mieux manger ! Contrat : intérim Durée : 1 mois - Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine. Horaires : 13H 20H ou 6H 12H Taux horaire : 12.50EUR/H bruts + indemnités kilométriques AVANTAGES ERGALIS: - Être intérimaire avec ERGALIS-ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% de CP - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine à hauteur de 70% - D'une mutuelle possible dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires via FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Nous recherchons un(e) candidat(e) pour une poste en poissonnerie (h/f). Vous devrez posséder un niveau d'étude équivalent à un BEP/CAP. En termes d'expérience professionnelle, le/la candidat(e) doit justifier de 1 à 2 ans hors CAP ou CQP. Cette expérience est essentielle pour assurer la maîtrise des techniques et des compétences requises pour ce poste. Le/La candidat(e) doit être capable de travailler de manière autonome et faire preuve d'une grande rigueur dans l'exécution de ses tâches. La passion pour la qualité et le souci du détail sont des qualités fortement valorisées.
À propos du poste Nous recherchons un conducteur ou une conductrice de pelle pour intervenir sur nos chantiers de construction. Vous serez responsable de la conduite et de la manipulation de la pelle afin d'assurer le déplacement et le terrassement des matériaux, dans le respect des règles de sécurité et des délais impartis. Ce poste exige une grande rigueur, une bonne maîtrise technique et une capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Responsabilités Conduire la pelle en suivant les plans et les instructions du chef de chantier Réaliser des travaux de terrassement, de nivellement et de déplacement de matériaux Vérifier l'état du matériel avant chaque utilisation et effectuer les opérations d'entretien courant Respecter strictement les consignes de sécurité pour garantir la sécurité du chantier et des collègues Collaborer avec les autres intervenants du chantier pour assurer la fluidité des opérations Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement du matériel à la responsable ou au responsable technique Profil recherché Expérience confirmée en conduite de pelle sur des chantiers de construction ou travaux publics Connaissance approfondie des techniques d'utilisation et d'entretien du matériel Capacité à lire et interpréter des plans ou des instructions techniques Rigueur, sérieux(se) et sens aigu de la sécurité Permis CACES en cours de validité (ou équivalent) pour la conduite d'engins de chantier Aptitude à travailler en équipe, disponibilité et autonomie Les candidat(e)s sélectionné(e)s devront faire preuve d'un professionnalisme exemplaire afin d'assurer un travail efficace dans le respect des normes en vigueur.
Comment contribuez-vous à la précision et efficacité en tant que Mécanicien monteur (F/H) ? Nous recrutons pour un de nos clients un professionnel capable d'assembler minutieusement des composants mécaniques en respectant des instructions techniques précises - Réaliser des opérations de perçage, taraudage et traçage grâce à la lecture et interprétation de plans - Effectuer le montage des composants en suivant des procédures rigoureuses - Procéder à un contrôle visuel attentif des assemblages pour assurer leur conformité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure - 13ème mois dès la 1ere heure de travail Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Votre rôle En tant qu'Électricien(ne) confirmé(e), vous intervenez en autonomie complète sur nos chantiers du Grand Sud-Ouest. Vos missions principales : * Réaliser l'installation, la mise en service et la rénovation d'équipements électriques, * Intervenir principalement sur des sites tertiaires (commerces, bureaux, pharmacies), * Assurer des dépannages et diagnostics techniques, * Travailler dans le respect strict des normes et de la sécurité, * Représenter Polysphère Travaux avec professionnalisme sur chantier et en site occupé. Si vous aimez être responsable de vos chantiers et travailler avec rigueur, ce poste est fait pour vous. Profil recherché Vous êtes la bonne personne si vous avez : * Minimum 5 ans d'expérience en électricité bâtiment / tertiaire, * Une autonomie réelle sur chantier, * Un CAP Électricité ou équivalent, * Habilitation électrique BT, * CACES (Nacelle) valide, * Habilitation travail en hauteur (appréciée). Vos atouts humains : Autonomie, fiabilité, rigueur, sens du service, propreté, respect des délais et des règles de sécurité. Rémunération & avantages * 2 300 à 2 800 € brut / mois selon profil et expérience, * 35h sur 4,5 jours (vendredi après-midi libre), * Véhicule de service + téléphone professionnel, * Paniers repas & indemnités de déplacement, * Mutuelle + prévoyance PRO BTP prises en charge à 100 %, * CE externalisé TEMPEOS * Formations régulières (sécurité, habilitations, techniques), * Ambiance conviviale, événements d'équipe, cohésion, * Possibilités d'évolution au sein d'un groupe régional en croissance. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Polysphère Travaux, vous n'êtes pas un numéro. Nous recherchons une personne fiable qui souhaite s'inscrire dans la durée, évoluer avec nous et contribuer à la qualité de nos chantiers. Prêt à rejoindre l'aventure ? Postulez en quelques clics ici : https://taleez.com/apply/electricien-f-h-saint-jory-polysphere-travaux-cdi-1/applying Votre profil sera étudié rapidement et en toute confidentialité
V2V OKAZ recherche un Mécanicien Atelier compétent et motivé pour rejoindre notre équipe de Saint-Jory. Profil recherché : - Formation en mécanique, électromécanique ou équivalent - Expérience préalable dans le dépannage d'engins TP, agricoles, ou de manutention - Bonne connaissance des système hydrauliques, électriques et électroniques - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des procédures En tant que Mécanicien atelier, vous serez responsable de l'entretien et de la préparation des machines d'occasion, garantissant ainsi leur fiabilité et leur performance avant leur mise en vente. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer les réparations et rénovations nécessaires sur les pièces d'occasion des engins (pelles hydrauliques, tombereaux, chargeurs, chariots, etc) - Réaliser les diagnostics les tests sur pour identifier les dysfonctionnements - Préparer les engins en effectuant des contrôles de qualité rigoureux - Tenir à jour les rapports d'intervention - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service efficace - Respecter les bonnes pratiques sécurité et environnement Rejoignez une équipe motivée et contribuez au succès de nos clients en assurant la disponibilité et la fiabilité de leurs équipements industriels. Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@v2v.fr ou postulez directement sur cette annonce.
A Domicile Service Plus, spécialisée dans l'assistance à domicile pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap, vous propose de rejoindre une équipe engagée et solidaire, animée par des valeurs de proximité, de professionnalisme, et de respect de chacun. Vos missions principales : En tant qu'auxiliaire de vie au, vous aurez pour missions : - Vous assurez que nos bénéficiaires évoluent dans un environnement propre et chaleureux. - Les soutenir dans les activités quotidiennes (repas, courses, rendez-vous, promenades, loisirs...). - Maintenir avec nos bénéficiaires une relation sociale : échanges, jeux, activités. Profil recherché : Nous recherchons des assistant(e)s de vie / aide à domicile ayant : - Une formation adaptée ou une expérience similaire (EPHAD, domicile, environnement médico-social...). Et surtout, ayant : - Un vrai attachement à la notion de bientraitance. - Un sens du contact. - Une capacité d'adaptation aux différents publics et situations. - Un besoin d'évoluer en sécurité dans son environnement professionnel. Informations complémentaires : - Disponibilité : Dès que possible. - Contrat : CDI, temps plein - Salaire : 11,88€ par heure. - Secteur : Saint Jory et alentours - Véhicule requis. Vos avantages au sein de ADSP : - Intégration complète : Accompagnement personnalisé dès votre arrivée pour une intégration réussie. - Mutuelle d'entreprise : Prise en charge à 50 % par l'employeur, 50 % par le collaborateur. - Prime d'assiduité, Indemnités kilométriques.
Quels défis professionnels vous attirent dans le rôle de Conducteur poids lourds (F/H) messagerie ? Vous serez chargé(e) d'assurer le transport efficace et sécurisé de marchandises dans le cadre d'opérations de messagerie. - Conduire avec vigilance et respecter les règles de sécurité routière afin de garantir l'intégrité des biens transportés - Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises tout en optimisant l'espace de stockage disponible - Maintenir à jour tous les documents de bord et s'assurer du bon déroulement des livraisons selon les délais établis Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 516/jours - Salaire: 12.12 euros/heure + panier Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
Rejoignez le Pôle Enfances Plurielles MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Direction de pôle et du Responsable d'unité : En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, l'orthophoniste assure l'accompagnement des personnes accueillies (20 enfants en accueil de jour TDI LM et TSA de 6 à 20 ans et 7 enfants accueillis en UEMA). * Réaliser un bilan orthophonique en vue d'identifier les besoins particuliers du jeune accompagné dans le domaine de la communication orale et écrite, des troubles de la voix ou de la parole. * Proposer un projet de rééducation et de soin en orthophonie tenant compte de la situation du jeune (âge, nature des troubles, ...), et élaboré à partir d'une logique interdisciplinaire avec l'équipe de référence dans le cadre d'un projet d'accompagnement global ; en arrêter les modalités d'intervention. * Développer des techniques de rééducation du langage, de la voix ou de la parole adaptés aux objectifs généraux et spécifiques du projet d'accompagnement. * Evaluer à intervalles réguliers l'évolution du jeune et en rendre compte, oralement et par écrit, au médecin, à l'équipe pluridisciplinaire, au jeune et à sa famille. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'unité. * Intégrer dans ses pratiques la démarche d'amélioration continue de la qualité. CONDITIONS GÉNÉRALES D'EXERCICE * CDI Temps complet - CCNT 1966 - Coefficient de base 434. * Temps de travail : 1 ETP (annualisé). * Lieu d'exercice principal : Pôle Enfances Plurielles - IME L'Aussonnelle - AUSSONNE (31) et UEMA Ecole le Ramier à FENOUILLET (31). PRÉREQUIS TECHNIQUES * Justifiant d'un diplôme d'état d'orthophoniste en référence aux conditions de qualification professionnelle fixées par le décret du 22 octobre 1971. * Réelles connaissances dans l'accompagnement des enfants présentant des troubles du spectre autistique attendues. * Expériences souhaitées dans l'utilisation des outils d'évaluation le PEP 3 et la Vineland II. COMPÉTENCES ET QUALITÉS * Capacité à proposer une rééducation orthophonique pour des publics présentant des troubles du spectre autistique. * Connaissances des particularités du fonctionnement de l'enfant avec l'autisme. * Capacités à utiliser les outils nécessaires à la réalisation de bilan spécifique pour les enfants non verbaux. * Maitrise des outils de communication alternative et augmentée (PECS, MAKATON, PODD.) * Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. * Aptitude au travail avec des partenaires extérieurs (école notamment). * Aptitude au travail avec les familles. * La prise en charge comprend un temps de préparation et de travail écrit. A cet effet, les qualités rédactionnelles seront souhaitables, et les connaissances en informatique utiles.
Le Groupe SERMA est un leader Européen, représentant 1400 ingénieurs et techniciens, spécialiste de l'ensemble des activités liées à l'électronique, la microélectronique et les nouvelles énergies. SERMA Ingénierie conçoit, produit et maintient en conditions opérationnelles les systèmes électroniques embarqués de ses clients multisectoriels (aéronautique, spatial, automobile, ferroviaire, médical, télécommunications et énergie). Nous recherchons au sein de notre Business Unit Equipements & Systèmes et dans le cadre de l'agrément de maintenance PART145, un technicien en électronique vous aurez notamment pour missions : . d'expertiser les calculateurs et systèmes vidéo - de rechercher les pannes, et identifier le composant défectueux - de participer aux commissions multi-métiers d'analyse de cause racine - de piloter la remise en conformité - de réaliser l'ensemble des tests permettant d'attester la conformité de la réparation - de contribuer à l'amélioration continue du processus (management visuel, KPI, moyens de test,...) Profil: De formation Bac+2/3 en électronique, vous justifiez d'une expérience minimum d'un stage ou d'une alternance sur un poste de Technicien/Opérateur électronique. De terrain, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens du client et votre orientation résultats. Votre réactivité, votre rigueur et votre autonomie seront autant de qualités nécessaires pour mener à bien ces missions. Connaissances impératives en électronique numérique et analogique. Des connaissances des exigences réglementaires concernant les formations requises en maintenance (PART 145, CFR PART 145, CCAR 145 / MOE, SUP 7, MMM, ...) seraient un plus.
*** Poste proposé dans le cadre d'un complément d'heures *** Nous recherchons une personne, sur le secteur de la commune de Seilh, pour nettoyer une école. Notre entreprise recherche 2 personnes. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 17h00 à 20h00. Ce poste est à temps partiel, avec la possibilité d'ajouter des heures. Vous devez avoir un moyen de locomotion personnel, car les bus sont peu réguliers. Prise de poste immédiate pour le 1er contrat et prise de poste le 02 janvier 2026 pour le second contrat.
*** Poste proposé dans le cadre d'un complément d'heures *** Nous recherchons une personne, sur le secteur de la commune de St Jory, pour nettoyer des bureaux. Vous travaillerez deux fois par semaine : - le mercredi de 17h00 à 19h00 - le vendredi de 16h00 à 18h00 Nous recherchons une personne véhiculée. Ce poste est à temps partiel, avec la possibilité d'ajouter des heures mais dans le secteur de Toulouse.
L'entreprise TL CONSTRUCTIONS située sur Merville, recherche un(e) maçon(ne) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe. Vous serez en charge de la maçonnerie générale pour des maisons individuelles ainsi que des projets de rénovation. Les départs sur chantier se feront du dépôt situé à Merville. La prise de poste est immédiate. Profil : Expérience de 4 à 5 ans dans le métier de maçon Permis B obligatoire et Véhicule personnel nécessaire Activités principales : - Réalisation des travaux de maçonnerie pour maisons individuelles - Travaux de rénovation - Coordination et préparation des chantiers - Respect des normes de sécurité Nous offrons : Un CDI de 39 heures par semaine Un salaire attractif de 2500 euros brut par mois Prime d'été et prime d'hiver
Notre client, un acteur reconnu du monde aéronautique, recherche un chauffeur SPL H/F ! Vous aurez en charge la livraison de pièces aéronautiques entre les différents sites de notre client. Dans le cadre de votre mission vous devrez (liste non-exhaustive) : - charger/décharger des colis sur palette, colis seul, chariots, rolls... - effectuer diverses opérations physique de manutention (manipulation de palettes, de rolls d'USM.) A noter qu'il n'y a pas de longs trajets ; toutes les tournées sont en local. Nous recherchons une personne titulaire de toutes les habilitations nécessaires (Permis CE, FIMO, CARTE CONDUCTEUR, L'ADR de base serait un plus.) Au vu de la valeur de la marchandise transportée, nous recherchons quelqu'un de sérieux, ponctuel et consciencieux. Informations complémentaires : - Rémunération : 12.50€ brut / heure + Tickets restaurant - Horaires fixes de matin (6H/14H) ou d'après-midi (15H/23H) - Mission de longue durée pouvant aller jusqu'à 18 mois
Etude de Commissaire de Justice à Grenade 31330 à taille humaine , proche de Toulouse et du 82, recherche pour renforcer son équipe un(e) chargé(e) de recouvrement amiable. Ce que nous vous proposons : Début :Décembre 2025 Environnement de travail : Une équipe bienveillante à taille humaine Localisation : À proximité de Toulouse et du département du 82, mais éloignée des transports en commun - Permis B recommandé. Formation : Possibilité d'immersion en entreprise pour découvrir le métier avant l'embauche Flexibilité : Accueil des débutant(e)s avec un accompagnement personnalisé Challenge : Un rôle crucial en tant que médiateur(trice), sous la directive de votre superviseur Ambiance de travail : Relevez des défis dans une atmosphère positive et motivante Votre mission : - Négocier avec diplomatie tout en gardant fermeté pour obtenir le règlement lors de vos échanges téléphoniques avec les clients. - Pas de télétravail, mais une ambiance conviviale au sein de notre bureau - Pas de secrétariat - votre concentration est toute entière dédiée aux interactions médiation. Profil recherché : - Un(e) candidat(e) motivé(e) et enthousiaste, prêt(e) à relever des défis et à travailler dans la bonne humeur - Aucune expérience préalable requise, juste une envie d'apprendre et de s'investir Rejoignez-nous et devenez une pièce maîtresse de notre équipe où chaque membre est valorisé et encouragé. Envoyez votre candidature dès maintenant !
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis 80 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? - Proximité géographique en fonction de votre domicile ==> interventions sur le secteur de GRENADE (AUSSONNE, BRETX, LE BURGAUD, CASTELNAU D ESTRETEFONDS, DAUX, GRENADE, LARRA, LAUNAC, MENVILLE, MERVILLE, MONTAIGUT SUR SAVE, ONDES, SAINT CEZERT, SAINT JORY, SAINT PAUL SUR SAVE, SAINT RUSTICE, SEILH, THIL) - Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile - Mutuelle santé (58% prise en charge) - CDI stable dans un secteur en pleine croissance - Horaires flexibles et formation continue - Garanties prévoyance Vos missions : - Aide au quotidien (toilette, repas, courses) - Accompagnement social et maintien des relations sociales - Entretien du domicile et stimulation de l'autonomie. Conditions : - Salaire horaire : 13,087 € brut (débutant), soit 1984,91€ brut pour 151,67h mensuelles - On reprend votre diplôme minimum niveau 3 soit 63,47€ brut pour 151,67h mensuelles - Il vous sera demandé de travailler 1 week-end sur 2 selon les roulements. - L'amplitude horaires est entre 8h et 20h - Déplacements fréquents. - Diplômes requis : DEAES, titre professionnel ADVF, DEAVS, ou DEAMP ou 8 ans d'ancienneté en qualité d'auxiliaire de vie. Savoir-être : Autonomie, écoute, bienveillance et discrétion sont essentiels pour accompagner les personnes en perte d'autonomie. Savoir-faire : Maîtriser les gestes du quotidien, s'adapter aux tâches ménagères et administratives, et communiquer efficacement avec l'entourage et les intervenants. Postulez maintenant et contribuez à améliorer la vie des autres tout en épanouissant la vôtre !
L'Atelier d'Alice B à Grenade sur Garonne, recherche un.e esthéticien.ne diplômé.e et passionné.e avec de l'expérience. Profil recherché : Diplôme exigé : CAP Esthétique soin corporel Diplôme apprécié : prothésiste ongulaire (serait un plus) Expérience : une première expérience sur un poste similaire au minimum de 6 mois Compétences requises : - épilations, - soins visages et corps, - beautés des mains et pieds, - pose de semi-permanent (la pose de gel serait un plus). - Accueillir, conseiller et encaisser les clientes ainsi que la prise de RDV. CDD de 6 mois, de 35h/semaine du mardi au samedi . A pourvoir à partir du mois de Février 2026.
Vous êtes à la recherche d'un emploi de Mécanicien Véhicules lourd ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel. Le GE INTERFACE est un Groupement d'Employeurs représentant des entreprises de transport de la région Occitanie. Nous vous recrutons et nous vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement, C'est d'ailleurs l'une d'entre elles, qui recherche activement leur prochain(e) Mécanicien(ne) Véhicules lourd VOS MISSIONS/ACTIVITES PRINCIPALES : Assurer l'entretien courant et les réparations sur les véhicules industriels et poids lourds (tracteurs, semi-remorques, porteurs.). Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques. Réaliser les contrôles et révisions périodiques selon le planning. Procéder aux interventions (freinage, suspension, transmission, système hydraulique, pneumatique.). Respecter les consignes de sécurité et veiller à la conformité des équipements. Profil recherché Expérience sur un poste similaire appréciée ou novice , nous pouvons vous former. Permis poids lourd (C/CE) serait un avantage. Esprit d'équipe, rigueur et autonomie. Ponctuel. Rémunération selon profil (28K€/33K€) Si cette offre correspond à votre profil et à vos ambitions, envoyez-nous dès maintenant votre CV directement sur le portail : https://geinterface.weblink.optavis.fr/account/register Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire mécanique est reconnu et valorisé !
KIWI Emploi, c'est votre réseau d'agences d'emploi local, engagé et indépendant en Gironde et Haute-Garonne ! En recherche d'emploi ? Avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience, notre équipe vous accompagne pour dénicher la mission qui vous correspond, en intérim, CDD ou CDI dans les métiers du BTP, des espaces verts, de l'industrie, de la logistique, du commerce, de la relation client et du tertiaire. Prenez votre envol avec KIWI ! Son activité : Entreprise du secteur automobile implantée à Saint-Jory, elle est reconnue pour son expertise en concession et en services liés aux véhicules. Elle met un point d'honneur à fournir des prestations fiables tout en assurant un cadre de travail respectueux et attentif au bien-être de ses collaborateurs. Contrat : -Typologie de contrat : intérim -Horaires : 8h00-12h00 / 14h00-18h00 sur une base de 40h -Rémunération : 11,88 brut à 13,00€ selon le niveau d'autonomie de vos compétences. -Localisation : basé à Saint-Jory Au poste de Mécanicien Poids Lourds, vous interviendrez sur les missions suivantes : -L'entretien courant et périodique des véhicules -Le diagnostic/dépose-pose/contrôle et réglage d'ensembles mécaniques -La réalisation des interventions incluant un diagnostic de premier niveau -La pose d'accessoires sur véhicules La participation à l'organisation et gestion de la maintenance Cette liste est non exhaustive. Profil recherché Issu(e) d'une formation en mécanique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience, idéalement en concession automobile ou poids lourds. Rigoureux(se), impliqué(e) et capable de travailler en autonomie, vous avez envie de vous investir dans un nouveau projet stimulant. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel dynamique, rejoignez-nous ! Responsabilités « Kiwi Emploi s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. » Éléments complémentaires Vos avantages Kiwi : -Une équipe disponible et à votre écoute -Salaire versé entre le 5 et le 7 du mois + acomptes possibles chaque semaine -CE et CET à 8 % -Aides FASTT (logement, crédit, location de véhicule, garde d'enfants.) -Accès en ligne à vos contrats, bulletins de paie, attestations et communications Autres avantages liés à la mission : -tickets restaurant de 6 €, prise en charge 50/50, versés à partir d'un mois d'ancienneté
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement CDD, CDI et Intérim, implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. JOB & Vous Toulouse recherche pour une clinique privée, un AIDE-SOIGNANT (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vos missions sont les suivantes : - Pratiquer les soins d'hygiène et de confort - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents - Aider l'infirmier(e) dans la réalisation des soins - Entretenir l'environnement immédiat des résidents (lits etc..) - Transmettre les observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueillir, informer, accompagner les résidents et leur entourage - Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette...) Différents services envisageables : Réanimation, psychiatrie, blocs, réveil, gériatrie... VOTRE PROFIL : - Diplôme Aide-Soignant obligatoire AUTRES INFORMATIONS : - Postes à pourvoir dès que possible. - Horaires : Semaine et/ou week-end / Journée et/ou nuit - selon vos disponibilités. - Salaire à définir selon profil et compétences.
URGENT L'ARSEAA recherche UN-E ORTHOPHONISTE pour son SESSAD Autisme situé à Lespinasse en CDD Sous l'autorité de la Direction de pôle et du Responsable d'unité (10 enfants présentants un trouble du spectre de l'autisme de 6 à 20 ans, en prestation en milieu ordinaire). En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, l'orthophoniste assure l'accompagnement des personnes accueillies - Réaliser un bilan orthophonique en vue d'identifier les besoins particuliers du jeune accompagné dans le domaine de la communication orale et écrite, des troubles de la voix ou de la parole. - Proposer un projet de rééducation et de soin en orthophonie tenant compte de la situation du jeune (âge, nature des troubles, ...), et élaboré à partir d'une logique interdisciplinaire avec l'équipe de référence dans le cadre d'un projet d'accompagnement global ; en arrêter les modalités d'intervention. - Développer des techniques de rééducation du langage, de la voix ou de la parole adaptés aux objectifs généraux et spécifiques du projet d'accompagnement. - Évaluer à intervalles réguliers l'évolution du jeune et en rendre compte, oralement et par écrit, au médecin, à l'équipe pluridisciplinaire, au jeune et à sa famille. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'unité. - Intégrer dans ses pratiques la démarche d'amélioration continue de la qualité. Compétences et qualités: - Capacité à proposer une rééducation orthophonique pour des publics présentant des troubles du spectre autistique. - Connaissances des particularités du fonctionnement de l'enfant avec l'autisme. - Capacités à utiliser les outils nécessaires à la réalisation de bilan spécifique pour les enfants non verbaux. - Maitrise des outils de communication alternative et augmentée (PECS, MAKATON, PODD...) - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. - Aptitude au travail avec des partenaires extérieurs (école notamment). - Aptitude au travail avec les familles. - La prise en charge comprend un temps de préparation et de travail écrit. A cet effet, les qualités rédactionnelles seront souhaitables, et les connaissances en informatique utiles. PRÉREQUIS TECHNIQUES Justifiant d'un diplôme d'état d'orthophoniste en référence aux conditions de qualification professionnelle fixées par le décret du 22 octobre 1971. Réelles connaissances dans l'accompagnement des enfants présentant des troubles du spectre autistique attendues. Expériences souhaitées dans l'utilisation des outils d'évaluation le PEP 3 et la Vineland II... - Temps de travail : 0.50 ETP (annualisé)soit 17h30 par semaine. Ce mi-temps peut être complété par un autre mi-temps dans un établissement d'une association du médico-social similaire à l'Arseaa (SESSAD Autisme). Poste à pourvoir au 1er décembre 2025.
Institut Médico Educatif accueillant en internat ou semi internat des jeunes déficients intellectuels moyens légers et/ou troubles du comportement,
Les missions du poste: Dans le cadre de son développement, le GROUPE JARDEL recherche un chauffeur PL (H/F) pour notre client DHL en CDI (ADR OBLIGATOIRE). Vos principales missions : - Classement de votre tournée suivant la localisation et les contraintes clients. - Chargement de la marchandise à l'aide d'un transpalette électrique - Livraison jusqu'à 15 clients par jour (professionnels et particuliers). - Région toulousaine. - Déchargement de la marchandise au transpalette électrique au hayon. - Assurer les tâches administratives (lettre de voiture, bon de livraison, documents internes) Condition du poste : Prise de poste à partir de 7h00 sur Saint Jory du lundi au vendredi. Contrat de 152 heures + les heures supplémentaires payées + paniers repas Mutuelle - CE avantageux et 1% logement. Le profil recherché: Vous êtes titulaire du permis C / FIMO ou FCO / carte conducteur. ADR de base à jour obligatoire. Vous êtes de nature dynamique, ponctuel et avec le sens du contact. Le poste est pour vous, n'hésitez pas et postulez ! Notre structure peut vous accompagner et vous faire évoluer dans votre carrière professionnelle !
Implantée en France depuis 1991, JARDEL SERVICES c est aujourd hui plus de 2000 collaborateurs repartis sur l ensemble du territoire. Proche de nos salariés et à leurs écoute au quotidien, nous assurons Un management de proximité, une communication et un accompagnement dès leurs premiers pas avec un parcours d intégration/ formation adapté. Notre entreprise accorde une importance particulière à contribuer au développement et/où à l évolution de nos collaborateurs grâce aux différente
Les missions du poste: Le GROUPE JARDEL recherche un chauffeur PL (H/F) pour son client EOVAL en CDI (ADR OBLIGATOIRE) Vos principales missions : - Ramasse de déchets dans les déchèteries de la région (batteries, bombes de peinture, aérosol etc...) (rotation on dépose les vides et on récupère les pleines) Une fois dans les déchèteries : - Tri des déchets si besoin et déplacement des GEOBOX à la main pour pouvoir enclencher le transpalette électrique. - Récupération des GEOBOX à l'aide d'un transpalette électrique et on gerbe les bacs à l'aide d'un gerbeur dans le camion (empilement des bacs) - Nombre de déchèteries entre 3 - 5 par jour. Fin de journée : dépose des GEOBOX pleine dans le centre de tri et récupération des vides pour le lendemain. Gestion des tâches administratives relatives aux marchandises transportées (BSD et le TRAD déchet). Conditions du poste : Prise de poste à partir de 5h00 du matin du lundi au vendredi. Contrat de 186 heures + les heures supplémentaires de payés et panier repas Mutuelle - CE avantageux et 1% logement. Le profil recherché: Vous êtes titulaire du permis C / FIMO ou FCO / carte conducteur à jours. ADR OBLIGATOIRE Vous êtes de nature dynamique, ponctuel et avec le sens du contact. Le poste est pour vous, n'hésitez pas et postulez ! Notre structure peut vous accompagner et vous faire évoluer dans votre carrière professionnelle !
Description du poste Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un employé polyvalent en bâtiment (H/F). Vous interviendrez sur différents chantiers et vos missions seront : Réaliser des travaux de second œuvre (petite plomberie, plâtrerie, menuiserie, peinture, etc.). Effectuer des interventions SAV et réparations après livraison de programmes immobiliers. Participer à la levée de réserves. Veiller à la qualité des finitions et à la satisfaction client. Profil recherché Expérience significative dans le bâtiment (minimum 2 ans). Polyvalence, autonomie et rigueur. Bon relationnel et sens du service client. Permis B exigé (déplacements fréquents). Maitrise correcte des outils digitaux (Usage fréquent du téléphone avec application digitale) Rémunération : selon profil et expérience Avantages : véhicule de service mis à disposition
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! HAUTE-GARONNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 5 (ÅK5 / CM2) recherchant de l'aide en MATHÉMATIQUES, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région OCCITANIE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 HAUTE-GARONNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Top Soutien Scolaire est une plateforme dédiée au soutien scolaire pour les élèves du primaire au supérieur. Elle propose des cours personnalisés à domicile, couvrant une variété de matières, comme les mathématiques, le français et les sciences. Les enseignants sont sélectionnés pour leurs compétences et leur pédagogie. Les familles peuvent choisir parmi plusieurs formules adaptées aux besoins de leurs enfants, avec des suivis réguliers pour évaluer les progrès.
