Consulter les offres d'emploi dans la ville de Diémoz située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Diémoz. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VAULX MILIEU, 38 - Vaulx-Milieu, 38 - VILLEFONTAINE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Commune de Vaulx-Milieu organise le recensement de la population en partenariat avec l'INSEE entre le 15 janvier et le 14 février 2026. Les agents recenseurs ont comme mission de procéder à des enquêtes à domicile sur le logement et sur la situation socioprofessionnelle des ménages. Ils devront procéder à la collecte des informations auprès de la population en déposant des questionnaires et les récupérant dans les délais impartis, le format électronique de réponse étant privilégié. Les agents recenseurs sont sous la responsabilité du Maire et encadrés par le coordinateur communal, avec lequel ils feront des points réguliers. Les agents recenseurs devront également être disponibles sur la première quinzaine de janvier pour assister à deux demi-journées de formation et faire une tournée de reconnaissance des adresses de leur secteur. Profil du candidat : - Bonne connaissance du territoire de la Commune - Qualités relationnelles, capacités à dialoguer avec les habitants - Disponibilité (selon la présence des habitants, la mission peut avoir lieu le soir ou le samedi) - Organisé et méthodique - Bonne présentation - Neutralité et discrétion pour respecter les informations récoltées - Ténacité Rémunération (montants bruts) : - 80€ pour les 2 séances de formation - 40€ pour la tournée de reconnaissance - 2€ par feuille de logement complétée - 1€ par bulletin individuel complété - 75€ de prime pour 95% à 97,99% des feuilles de logement complétées Ou - 150€ de prime pour 98% à 100% des feuilles de logement complétées
Le poste : Notre client spécialisé dans le traitement des colis pour les particuliers recherche des agents de tri avec CACES R489-1 (F/H). Vous aurez pour missions de : -Charger et décharger les camions -Acheminer les paelttes dans les zones dédiées -Dépaléttiser, scaner les colis et les trier en fonction des codes (départements, villes, arrondissements) avec une cadence de 300 colis par heure. Petits colis avec un port de charge léger. -Nettoyage de sa zone de travail Horaires: du lundi au vendredi 11h00-19h00 ou 19h00-03h00 Majoration heures de nuit de 25% à partir de 22h00 Panier repas de 5€ (brut) dès 6h travaillé Profil recherché : Profil recherché : Agent de logistique H/F Compétences requises : - Maîtrise des processus logistiques (réception, stockage, expédition). - Connaissance des outils informatiques liés à la gestion des stocks. - Capacité à utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur). - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. Qualités professionnelles : - Autonomie et proactivité. - Adaptabilité à un environnement de travail dynamique. - Sens de l'initiative et capacité à respecter les délais. - Bonnes aptitudes à la résolution de problèmes. Description du profil candidat recherché : Vous êtes issu du milieu de la logistique et disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec une cadence de travail soutenue. Vous possédez idéalement un niveau d'études de type Bac ou équivalent. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein de PROMAN et contribuer au bon fonctionnement des opérations logistiques. N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Concept recrutement recrute pour l'un de ces clients, leader dans le secteur du prêt à porter premium, un conseiller de vente (H/F), pour des missions intérim à pourvoir dès que possible. En tant que conseiller(ère)s de vente, vous serez en charge : De l'accueil et de la prise en charge de chaque client en leur fournissant une expérience premium et personnalisée. De garantir l'image de la maison en veillant au maintien des standards du Visuel Merchandising. Du réassort et de la gestion des stocks. De développer et fidéliser activement votre fichier client. De contribuer au développement du CA et des indicateurs de performance de la boutique. D'être force de proposition dans le choix de vos assortiments suivant les besoins de vos client(e)s. Profil recherché : Expérience en prêt à porter H/F univers premium. Excellent relationnel et sens de la persuasion. Capacité à travailler en équipe. Passionné(e) de mode et forte sensibilité produit. Dynamique, enthousiaste et rigoureux(se).
Concept Recrutement repose sur l'expertise métier et la passion de son équipe. Depuis près de 15 ans, Concept Recrutement accompagne les plus grands noms de la mode, les plus grandes maisons de luxe et cosmétique grâce à une équipe d'experts passionnés. Fort d'un rayonnement national grâce à ses bureaux à Paris, Lyon et Nice, le cabinet assiste et conseille ses partenaires dans le développement des équipes, dans la mise en place de la stratégie RH à moyen et long terme.
Nous sommes une entreprise d'équipement de vêtements professionnels. Nous cherchons un/une apprenti(e) en communication et en marketing pour rejoindre notre équipe. Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Création et modification de logo sur photoshop/illustrator - Création et mise à jour des catalogues clients (print & PDF) - Veille concurentielle - Création et mise à jour des catalogues clients - Réalisation de planches tendances et planches produits pour des clients. - Contribution aux réseaux sociaux : préparation de visuels, stories, posts, création d'un calendrier éditorial - Optimisation de la communication sur internet (publicité, référencement, veille concurrentielle) - Création d'une newsletter D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins Profil recherché : - Vous êtes motivé-e, dynamique, réactif-ve et volontaire. - Vous aimez le travail en équipe et savez collaborer avec différents métiers. - À l'aise avec le digital, vous maîtrisez les outils de bureautique et de design - L'utilisation des outils d'IA serait un gros plus - Titulaire d'un BTS (ex. Design graphique, Communication, MCO/NDRC, Webdesign ou équivalent) et inscrit-e/en cours d'inscription en Licence/Bachelor. Compétences & outils : - Indispensables : Adobe Photoshop, Illustrator. - Atout majeur : utilisation d'outils d'intelligence artificielle (ex. ChatGPT ou équivalents) : savoir rédiger des prompts clairs, reformuler et structurer des contenus, - Appliquer de bonnes pratiques éthiques et RGPD (vérification des faits, sources, confidentialité), - Bonus : automatisation no-code (Make/Zapier), CMS (WordPress/Shopify), notions de SEO et analytics. - Orthographe soignée, sens du détail et respect des délais.
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Nos marchés sont : la petite enfance, l'enseignement, la santé (EHPAD et hôpitaux). Employé de restauration, passionné par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un poste évolutif au sein d'une entreprise qui vous accompagnera dans votre évolution de carrière et qui vous apportera équilibre vie privée et vie professionnelle ? Nous recherchons un employé de restauration collective H/F pour notre cuisine centrale située à Saint Quentin Fallavier. Vos missions seront les suivantes : - Mise en barquette de nourriture, pesage sous environnement réfrigéré (4 à 6°) - Validation des produits et du respect de la mise en œuvre des procédures - Aide au nettoyage et entretien du matériel, de la vaisselle et des locaux, - Respect du Règlement CE n° 852/2004 du 29/04/2004 sur la liaison froide et ses applications, - Application de la méthode HACCP sous toutes ses formes Professionnalisme, dynamisme et polyvalence sont les maîtres mots de votre parcours professionnel ? Si vous êtes aussi animés par la passion du service, alors n'hésitez plus et rejoignez les équipes du Groupe SHCB NOTRE PROPOSITION : Poste à pourvoir en CDD de 07h00 à 15h00 du lundi au vendredi.
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires.
En tant que Conseiller Numérique, vous irez à la rencontre, vous accompagnerez les habitants dans l'appropriation des outils digitaux et participerez activement à réduire la fracture numérique. Votre rôle sera essentiel pour recréer du lien social et offrir à chacun la possibilité d'accéder à ses droits et aux opportunités offertes par le digital. Les missions attendues par le conseiller numérique sont les suivantes : - Accompagner les usagers vers l'autonomie numérique : o Prise en main d'un ordinateur, tablette ou smartphone o Navigation Internet, e-mails, gestion d'espaces personnels o Utilisation des services en ligne (CAF, impôts, ANTS, France Travail, etc.) - Travail de back-office : o Préparer les contenus d'animation o Imaginer de nouveaux ateliers o Assurer le reporting et réaliser des bilans - Informer, orienter et relayer : o Rencontres de partenaires afin de pouvoir orienter les publics, participer à des actions communes o Collaborer avec les partenaires sociaux et institutionnels - Assurer une médiation de proximité: o Aller à la rencontre des habitants o Accompagner les seniors à domicile o Mener des actions en pied d'immeuble ou dans les transports - Animer des ateliers numériques : o Concevoir et animer des ateliers collectifs ou individuels o Adapter les contenus aux besoins spécifiques des publics
Vos missions principales : - Préparer les commandes avec soin pour nos clients professionnels. - Utiliser le CACES pour assurer la gestion et le déplacement des palettes dans nos espaces de stockage. - Contrôler la qualité des commandes pour garantir une satisfaction client optimale. - Participer aux activités de réception, rangement et expédition des marchandises. Votre profil : nous cherchons avant tout des compétences et de l'engagement - Vous êtes titulaire a minima du CACES 1B (le 3 et le 5 sont également les bienvenus) et disposez d'une expérience en logistique. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Des avantages attractifs : - Une rémunération selon votre profil et expérience : 2000€ bru mensuel + prime de productivité jusqu'à 80€ brut mensuel + prime de fidélisation (800€ au bout de 6 mois) - Titres restaurant (60 % pris en charge) et mutuelle avantageuse (70 % pris en charge). - 3 jours de congés supplémentaires par an. - Congés exceptionnels pour des situations personnelles (enfants malades, engagement associatif). - Formation continue, incluant Sauveteur Secouriste du Travail (SST). - Places en crèche pour un meilleur équilibre vie professionnelle et personnelle. Une organisation bien pensée : - Horaires de journée (8h - 16h20), sans astreintes ni week-ends travaillés.
Rejoignez une entreprise dynamique où votre sens de l'organisation et votre rigueur feront la différence ! Votre rôle : Garant de la disponibilité des produits, acteur clé de notre supply chain. Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement & Planning, vous êtes un maillon essentiel dans la gestion des flux de matières premières, composants ou produits nécessaires à la production. Votre mission : assurer la disponibilité des produits, tout en optimisant les stocks et en entretenant des relations fournisseurs de qualité. Vos principales missions : - Analyser les besoins en approvisionnement (MRP, prévisions, commandes clients). - Passer, suivre et relancer les commandes fournisseurs. - Gérer les relations fournisseurs : délais, litiges (retards, non-conformités, écarts de quantités). - Collaborer étroitement avec l'ADV pour garantir la disponibilité produit. - Optimiser les niveaux de stock : couverture, rotation, anticipation des ruptures et surstocks. - Suivre les inventaires tournants et participer à l'inventaire annuel. - Contribuer à l'évaluation des fournisseurs (qualité, ponctualité, fiabilité). - Suivre les indicateurs de performance liés à l'approvisionnement et aux stocks. - Participer activement à la démarche qualité et à l'amélioration continue. - Veiller au respect des consignes de sécurité en zones de stockage et réception. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement bienveillant et structuré, avec des responsabilités concrètes. Un poste stratégique au cœur de notre chaîne d'approvisionnement. Une entreprise en mouvement, tournée vers l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue Profil recherché Formation : Bac +2 / +3 en logistique, supply chain, gestion industrielle ou équivalent. Expérience : Une première expérience en approvisionnement ou en gestion de stock est un atout apprécié. Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques et ERP. Bonne connaissance des processus logistiques, gestion des stocks et normes qualité. Capacité à suivre et analyser des indicateurs de performance. Compétences comportementales : Rigueur, sens de l'organisation et respect des procédures. Réactivité, autonomie et esprit d'initiative. Aisance dans l'analyse, la synthèse et la résolution de problèmes. Langues : Français courant. Anglais technique apprécié pour les échanges avec certains fournisseurs. Informations utiles Rémunération : entre 2 200 € et 2 400 € brut / mois, selon profil. Tickets restaurant : 10€ (pris en charge à 50 % par l'employeur, après 3 mois). Prime de fin d'année mensualisée (au prorata du temps de présence, après 3 mois). Indemnité de transport selon la distance domicile/travail.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
L'agence LIP Office Lyon recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du BTP, un assistant administratif H/F. Vos missions : - Gérer le suivi des entretiens véhicules - Gérer le suivi matériel des salariés - Suivre les divers documents administratifs - Enregistrement de facture et relance fournisseur pour les factures manquantes Poste en 39h avec H.S. du lundi au jeudi 07h30 - 12h00 / 13h30 - 16h00 vendredi fin à 16h00 Diplômé(e) d'un Bac+2 en administratif, vous êtes polyvalent. Une première expérience avec des missions similaires. Le dynamisme, la rigueur administrative, ainsi qu'une bonne gestion du temps et des priorités, sont des qualités essentielles sur ce poste. Animer par le respect des processus et des règles, vous êtes curieux et avez une aisance pour communiquer et vous intégrer facilement.
MISSION : Sous l'autorité du chef de service de la police municipale et de son adjoint, vous sécurisez les passages piétons lors des entrées et sorties des écoles. Vous intervenez uniquement en période scolaire. ACTIVITES : - Assurer la surveillance et la protection des enfants aux heures d'entrées et de sorties de groupes scolaires. - Arrêter les véhicules circulant pour laisser traverser les enfants. - Inciter les enfants à traverser sur les passages piétons. - Prendre contact avec la police municipale en cas de litige ou de problème de stationnement.
Villefontaine, commune de 19 253 habitants, se situe dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements doux et par autoroute. Son projet ? Faciliter le quotidien des habitants, améliorer le cadre de vie et valoriser les atouts de la ville tout en gardant à l'esprit les valeurs fortes que sont la solidarité, le respect de l'autre, la citoyenneté, le vivre ensemble et le développement durable. Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Les animateurs.trices jeunesses sont rattaché.es hiérarchiquement au directeur ou à la directrice de la Maison Pour Tous dans laquelle ils sont affectés. Ils travaillent également tous ensemble, avec un rattachement fonctionnel au coordinateur secteur adolescents. Être animateur.trice jeunesse, c'est contribuer à la construction du citoyen de demain ! C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSIONS : Participer à la préparation et à l'animation de projets de développement social en direction d'un public adolescent (11-17 ans) ACTIVITÉS Animer des activités lors des accueils quotidiens de proximité - Proposer et animer des temps d'activités et d'accueil quotidiens (accompagnement à la scolarité, futsal, etc ...) - Proposer et animer des temps « d'aller-vers » le public jeune et des temps d'animation sociale au cœur du quartier. Animer des activités ALSH « jeunes » du mercredi et des vacances scolaires - Participer à la préparation et à l'organisation des activités des ALSH. - Animer les activités. Participer à l'animation d'actions spécifiques - Participer à l'élaboration et à l'animation d'actions socio-éducatives et de prévention en lien avec le contrat de projet de la MPT. - Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions transversales au sein du secteur Territoire et Jeunesse et avec les partenaires «jeunesse » du territoire (collèges, associations, etc.) Autres activités - Contribuer à l'élaboration d'outil de communication et à leur diffusion auprès du public. - Procéder aux inscriptions du public sur les activités. - Rédiger des dossiers et rapports administratifs - Rendre compte de son activité (comptes-rendus, statistiques, etc.) PROFIL RECHERCHE : - BAFA minimum. - Expérience avec le public jeune et connaissance de leurs besoins. - Expérience dans l'animation d'activités sportives et/ou artistiques et culturelles. - Maitrise des techniques de communication et de médiation avec différents publics/interlocuteurs. - Maitrise des techniques de gestion de conflit et aptitude à analyser sa pratique - Capacité à travailler en équipe. - Autonomie, capacité à prendre des initiatives, sens des responsabilités. - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Publisher) ENVIRONNEMENT : Poste basé dans une Maison Pour Tous avec déplacements ponctuels (dans et hors de la commune). MODALITES D'EMPLOI : - Cadre d'emploi : adjoints d'animation territoriaux - Poste à pourvoir dans le cadre d'une mutation ou à défaut, dans le cadre d'un CDD d'un an renouvelable. - Poste à temps complet (36h30 hebdomadaire - 9 jours de repos compensateurs par an) - Organisation des horaires en fonction des périodes scolaires/extrascolaires. - 3 semaines de congés au mois d'août. - Disponibilité exigée pour les autres vacances scolaires et les mercredis. - Travail ponctuel en soirée et les week-ends
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous serez en charge des opérations administratives d'exploitation du site. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Accueillir les chauffeurs pour la réception et l'expédition de marchandises, - Ordonnancer la production quotidienne à partir du WMS, - Editer les documents d'exploitation et de transport, - Etre en lien avec le client sur les besoins quotidiens et les anomalies rencontrées, - Suivre et mettre à jour les différents indicateurs qualité du site, - Gérer le personnel intérimaire : contrat, envoie des éléments variables de paie, relation avec les agences d'intérim, élaboration et suivi des autorisations de conduite interne... - Réaliser diverses tâches administratives (accueil téléphonique et physique, facturation, commandes...). Poste en 2*8 : 6h-13h30 / 13h30-21h Titulaire d'un BAC ou d'une formation en logistique, vous avez une première expérience significative dans ce domaine. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation. Vous savez faire preuve d'initiative et d'autonomie et vous savez vous adapter aux diverses situations. Vous avez une bonne maitrise d'Excel. Une connaissance des outils de gestion logistique (REFLEX WMS) est un plus. Conditions du poste : - Une rémunération attractive : 2 093EUR/mois brut, Prime de performance mensuel (0 à 120 EUR brut), 13ème mois après un an d'ancienneté, prime Panier 3.10EUR nets/jour travaillé. - Un poste en 2x8 : 6h-13h30 / 13h30 - 21h - Un poste polyvalent avec autonomie et responsabilités - Un environnement de travail stimulant, à taille humaine, avec une culture d'entreprise fondée sur le respect, la collaboration et l'esprit d'équipe. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
ACTUAL LEADER VAISE recherche des Agents de chargement et de tri (H/F) pour un poste à 38090 VAULX MILIEU à partir de lundi 3 Novembre 2025. Ce poste en intérim est prévu au minimum pendant 2 mois. Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe. Possibilité d'intégrer le site de Saint-Laurent-de-Mure par la suite. Vos missions incluront le chargement de camions de colis, le tri de colis et la possibilité de scanner. Vous travaillerez selon les horaires suivants : 11h-18h30 ou 19h-2h30. Les horaires peuvent légèrement varier. Votre rémunération comprendra un salaire horaire de 11.88EUR/h, un panier repas de 5EUR/jour, ainsi que des avantages tels que 10% d'IFM, 10% d'ICP et un livret d'épargne avec 12% d'intérêts. Acomptes possibles à tout moment, mutuelle intérimaire dès la 1ère heure travaillée, FASTT. Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine. Site non desservi par les transports en commun. Nous attendons votre candidature avec impatience pour commencer dès que possible. Rejoignez nous au plus vite ! Vous êtes avec ou sans expérience. Vous êtes disponible, motivé(e), investi(e).
Rejoignez Utile, un acteur majeur du secteur de la distribution, et participez activement à la satisfaction de notre clientèle au quotidien. Nous recherchons des collaborateurs impliqués et passionnés qui souhaitent intégrer une équipe chaleureuse et engagée. Au sein de notre magasin, vos missions principales seront variées et enrichissantes. Vous serez chargé d'assurer le réapprovisionnement des rayons en veillant à la bonne présentation des produits afin de garantir une offre attrayante aux clients. Vous contribuerez également à l'entretien général des espaces de vente pour offrir un environnement agréable de shopping. Vos responsabilités incluront par ailleurs l'accueil des clients dans le magasin ou en caisse, les conseiller sur les produits selon leurs besoins spécifiques, toujours avec courtoisie et sourire. Dans ce rôle essentiel pour notre activité, organiser efficacement les stocks sera crucial ; cela inclut la réception des livraisons, le contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises ainsi que leur rangement optimisé dans les rayons concernés. Par ailleurs, vous participerez activement aux inventaires périodiques afin d'assurer une gestion rigoureuse du magasin. Nous accordons une importance particulière au respect des procédures internes et aux normes d'hygiène sur lesquelles nous ne transigerons pas. Enfin, vous aurez l'occasion d'interagir régulièrement avec l'équipe pour contribuer au dynamisme global du point de vente. Pour réussir dans ces missions stimulantes, voici les compétences clés que nous recherchons chez le candidat idéal : - Excellentes capacités relationnelles pour interagir positivement avec la clientèle - Sens poussé du service et orientation client prononcée - Rigueur et organisation permettant une gestion optimale des stocks - Maîtrise des techniques de façing pour maximiser l'esthétique visuelle des rayons - Compétences générales en calculs nécessaires pour réaliser des transactions précises en caisse. - Aptitude à travailler efficacement en équipe tout en réalisant ses propres responsabilités Les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail : Votre goût particulier pour le contact humain ainsi qu'un sens certain du détail contribueront sans nul doute à votre épanouissement chez Utile comme employé.e libre-service. Si ces critères reflètent votre profil professionnel n'hésitez pas plus longtemps : rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Responsable Administratif(ve) en CDD. Poste à pourvoir immédiatement Vos missions Rattaché(e) à la Responsable d'agence, vous aurez pour principales responsabilités : - Superviser la gestion administrative courante des dossiers en lien avec les primes CEE, - Assurer le suivi des tableaux de bord internes, - Assurer le suivi et le contrôle des dossiers de facturation, - Encadrer et accompagner l'équipe administrative en Outre-mer, - Superviser le travail des assistantes situées en Outre-mer, - Assurer le suivi des chiffres de l'équipe commerciale, - Gérer les relations avec les prestataires externes (assurances, etc.), - Garantir la bonne application des procédures internes et la conformité réglementaire, - Participer à l'organisation et au suivi des réunions de direction Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Formation Bac+3/5 en gestion, comptabilité, administration ou équivalent, Expérience confirmée en gestion administrative et management, idéalement dans une fonction similaire, Capacité à superviser et coordonner une équipe répartie sur plusieurs sites, Rigueur, sens de l'organisation et autonomie, Bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles, Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion). Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous aurez pour mission en fonction de votre affectation : FACONNAGE Finition manuelle des documents imprimés. Assemblage de documents, montage de kits PLV, finition manuelle de documents, guirlandes, mise sous film COLISAGE Mise en colis de marchandises pour l'expédition. Confection de kits, préparation et envoi de colis personnalisés LOGISTIQUE Activité qui a pour objet de gérer les flux physiques d'une organisation. Gestion des stocks, picking, préparation de commande, Gestion et suivi des transports CO-PACKING Activité principale du site de Saint Quentin Fallavier Regroupement des produits par lots pour des opérations de promotion Contrat en intérim sur du long terme SMIC + TR après 6 mois d'ancienneté + IFM et congés payés Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons des personnes motivées, ponctuelles, respectueuses et surtout en mesure de représenter l'entreprise. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
La société est spécialisée dans la livraison d'emballage de cadeaux ou encore les cartes de voeux. Votre mission sera de faire de la préparation de commandes sur papier afin de préparer les diverses saisons. Vous prélèverez le ou les produits selon le bon de commande. Horaires : Journée Salaire : attractif Vous êtes disponible sur du long terme Vous avez idéalement une première expérience dans la logistique et êtes dynamique Alors n'hésitez plus et postulez !!! Vous pouvez nous joindre par mail : bourgoin(a)menway.com ou par téléphone au : *** (voir postuler)
POSTE A POURVOIR jusqu'au 31.08.2026/ Formation exigée Assistant(e) Social L'assistant de service social conduit des mesures d'investigation, d'accompagnement éducatif, d'insertion et de protection, en associé avec les éducateurs et /ou les psychologues auprès des mineurs auteurs d'infractions, des mineurs en danger et de jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice sous l'autorité du responsable d'unité éducative et du directeur de service. - Il évalue les conditions éducatives des mineurs. - Il qualifie la réalité et la nature du danger encouru par un mineur. - Il repère et évalue les difficultés du mineur, de ses parents et/ou les éventuels dysfonctionnements familiaux. - Il évalue et vient en soutien des familles dans la gestion du budget. - Il favorise l'accès aux droits des mineurs et des familles - Il participe à la réflexion d'équipe. - Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs et jeunes majeurs en s'appuyant sur des compétences pluri et interdisciplinaires du service. - Il travaille à construire une relation socioéducative avec le jeune afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social à l'origine de l'intervention judiciaire. - Il associe les parents ou les représentants légaux du jeune au déroulement de l'action éducative menée auprès de leur enfant. Il accompagne les pères et/ou mères, dans leurs fonctions et rôles parentaux et dans leurs responsabilités dans le cadre d'un travail mené en équipe pluri et interdisciplinaire. - Il apporte un appui spécifique aux parents et aux mineurs en matière d'exercice de droits sociaux et d'accès aux dispositifs de droit commun. - Il contribue à la continuité éducative de la prise en charge et à la construction par l'institution d'un parcours cohérent pour les jeunes pris en charge. - Il apporte aux magistrats les éléments d'informations lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du jeune. - Il peut participer aux audiences judiciaires Sa mission est définie par les orientations nationales de la P.J.J., la politique territoriale, le champ de compétence et le territoire d'intervention du service. La note du 4 juin 2021 vient définir les missions de l'agent Temps de travail de l'agent : Du lundi au vendredi de 9h à 17h - pour un volume d'heures hebdomadaire de 37H10 Télétravail possible Acquisition immédiate de droit à congés Les compétences générales requises pour exercer la fonction : - être en mesure d'être à l'écoute du jeune et de sa famille, identifier des objectifs de travail et développer des moyens pour les atteindre - faire des propositions d'orientation, - capacité de rédaction - être en capacité d'organiser, d'entretenir et développer un réseau partenarial - situer son action dans le projet de service et au regard du PSN - Prise de parole en audience
Synergie recrute pour son client acteur majeur de l'agro-alimentaire, basé à Saint Quentin Fallavier dans l'Isère, un Télévendeur F/H .En tant que Télévendeur (F/H), vos principales responsabilités seront de : - Gérer les appels entrants et sortants avec dynamisme, prenant en charge les commandes et promouvant activement la vente de produits additionnels. - Répondre aux défis des ruptures de stock, en proposant de manière proactive des produits de substitution alignés aux besoins des clients. - Assurer un suivi de dossier rigoureux, en maintenant une communication claire et en gérant les informations de manière ordonnée. - Saisie de commandes avec OBJ commerciaux. Horaires journée du lundi au vendredi. Avantages liés à l'entreprise : 13eme mois/ primes sur objectifs/ Tickets restaurant à 7.50 EUR. Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents - Gérer les appels entrants et sortants - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...) - Identifier et comprendre les besoins du client - Principes de la relation client - Techniques de vente par téléphone - Techniques d'écoute et de la relation à la personne Réactivité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à convaincre - Esprit d'analyse - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein du secteur territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, le/la chargé.e de mission politique de la ville participe à la construction et au suivi de projets permettant aux différents acteurs d'intervenir au plus prêt des habitants. En nous rejoignant sur le poste de chargé.e de mission politique de la ville, vous intégrez un secteur dynamique au sein duquel vous pourrez échanger/partager vos idées, mettre en œuvre des projets innovants répondant aux besoins du territoire. Vous serez acteur d'un projet d'administration qui prône le respect, la confiance et l'esprit d'équipe. MISSION Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du contrat de ville « Contrat Engagement quartiers 2030 » et des dispositifs relatifs à la politique de la ville en lien avec les services et les partenaires Assurer le suivi administratif du contrat et des dispositifs (abattement de la TFPB en QPV, GUSP, programmation.) ACTIVITÉS Élaboration et mise en œuvre Participer à l'élaboration du diagnostic. Accompagner le montage des projets du service Territoire et jeunesse, des autres services ville et des partenaires. Animer ou participer à des réunions de travail. Assurer le lien avec les institutions (CAPI, Préfecture.). Participer et contribuer à la dynamique de travail du service territoire et jeunesse. Suivi administratif Assurer un reporting régulier auprès du responsable de service Programmation politique de la ville Écrire et suivre les demandes de subventions Rédiger des bilans qualitatif et quantitatif Suivre les dossiers et leur mise en œuvre sur le territoire en lien avec les partenaires Assurer le volet administratif (convention, avenants) en lien avec la chargée de développement urbain et social de proximité PROFIL RECHERCHE Diplôme de niveau Bac+2 et/ou expérience dans les domaines de la conduite de projets, du développement social ou de l'animation Connaissance ou intérêt pour le fonctionnement des collectivités territoriales Connaissance des politiques publiques en faveur des quartiers politique de la ville Maitrise des outils bureautiques et compétences rédactionnelles. Permis B souhaité ENVIRONNEMENT Poste basé à l'hôtel de ville avec déplacements fréquents sur l'agglomération. MODALITES D'EMPLOI - Cadres d'emplois : rédacteurs ou animateurs territoriaux - Poste à temps non complet (18h15 hebdomadaire - 4.5 jours de repos compensateurs par an) / Poste à pourvoir dans le cadre d'une mutation ou à défaut, dans le cadre d'un CDD d'un an renouvelable. - Prise de poste à compter du 2 janvier 2026 / Télétravail jusqu'à 1 jour par semaine. REMUNERATION - Statutaire / Régime indemnitaire pour les titulaires de la fonction publique territoriale / Titres de restauration, participation employeur mutuelle sous conditions / Participation employeur de 7 euros mensuel si souscription au contrat de prévoyance de la collectivité / COS au choix : COS 38 ou COS Porte de l'Isère / Chèques vacances POUR POSTULER Déposez votre CV et votre lettre de motivation directement sur le site internet de la commune : https://villefontaine-recrutement.simply-jobs.fr/435/1/charge-e-de-mission-politique-de-la-ville-poste-a-mi-temps-sur-2-5-jours-h-f
L&M et associés, agence de communication spécialisée, vous propose une mission d'intérêt général qui consiste à la sensibilisation des usagers aux gestes de tri et de réduction des déchets ménagers. En relation constante avec les habitants, vous participerez à une mission citoyenne. Le poste est à pourvoir à Saint Quentin Fallavier (38). L'éco-animateur(trice) aura pour mission : La sensibilisation des habitants en porte-à-porte au tri des emballages et des papiers, des déchets alimentaires, La communication autour des changements de collecte, Des animations, Le reporting de la mission de terrain aux encadrants. Nombre d'heures hebdomadaires : 35 h du mardi au samedi - nécessité de pouvoir travailler en horaires décalés (maxi. 19h sauf samedi 14h30). Prise de poste : Intervention sur les 40 communes du territoire du Syndicat Mixte Nord-Dauphiné. Prise de poste à Saint Quentin fallavier (38). La sélection des candidats sera basée sur les critères suivants : 1 - bon relationnel, capacité d'écoute, 2 - disponibilité et capacité à travailler en horaires décalés, 3 - rigueur, 4 - sens du travail en équipe, 5 - permis B souhaité, 6 - sensibilité aux problèmes environnementaux. Rémunération : 1900 € brut/mois + prime de précarité et congés payés Paniers repas, Mise à disposition de véhicules de service pour circuler sur le territoire.
Il/Elle assure la gestion opérationnelle du matériel, la préparation et le suivi des livraisons, ainsi que le bon fonctionnement logistique et matériel de l'entreprise. Il/elle veille à la disponibilité, la propreté et la maintenance du matériel, et participe à la gestion quotidienne de l'intendance (locaux, consommables, petits travaux, entretien intérieur et extérieur, etc.). - Réceptionner les livraisons et vérifier la conformité des commandes. - Organiser le rangement et l'entretien du dépôt ou de l'atelier. - Assurer la gestion des consommables (bureautique, entretien, petit outillage, etc.). - Participer à la maintenance courante des locaux (ampoules, petits travaux, mobilier, entretien extérieur et intérieur). - Veiller à la propreté et au bon état des espaces de travail. - Aider à la préparation d'événements internes (réunions, séminaires, déplacements). - Participer à l'organisation des déménagements ou réaménagements internes. - Effectuer des courses ou livraisons ponctuelles. - Connaissance de base en logistique, manutention et gestion de stock. - Savoir utiliser les outils bureautiques simples (Excel, mail) ou logiciels de stock. - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie. - Esprit d'équipe et bon relationnel. - Polyvalence, réactivité et sens du service. - Fiabilité et discrétion. ****Poste réservé aux publics EPEC:DELD 12 mois d'inscription/24 mois, DEBOE,BRSA, jeunes de - de 26ans de niveau scolaire infra CAP/BEP ayant quitté le système scolaire depuis au moins 6 mois, salarié/es en parcours d'insertion par l' Activité Economique***** ***Nationalité française obligatoire+ casier judiciaire vierge*** **Possibilités de découverte et de formation au poste assurées par l'entreprise***
Athermelec répond à vos besoins les plus exigeants et vous offre des solutions adaptées dans un univers technique de plus en plus complexe. Les qualifications, la rapidité et l efficacité de nos équipes, qui sont à votre service depuis 1983, nous permettent de vous proposer des prestations allant de la Haute Tension jusqu à la mise en place de câblage fibre optique. HAUTE TENSION BASSE TENSION DISTRIBUTION RÉSEAUX INSTRUMENTATION AUTOMATISME FIBRE OPTIQUE
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistante éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour le service du Centre Parental l'Accordage, un Assistant Familial (H/F) à temps plein en CDD 12 mois (évolution possible) avec accueil à domicile 7 jours sur 7; 24h sur 24. Le Centre Parental l'Accordage accueille des couples ou des femmes enceintes majeures et mineures et/ou avec un enfant de moins de 3 ans, quel que soit leur statut (en difficulté sociale et éducative). LES MISSIONS Dans le respect des droits des titulaires de l'autorité parentale et de la mineure, l' Assistant Familial accompagne l'adolescente afin d'assumer et d'évaluer au mieux : - Son projet ou (non-projet ) de maternité, en vue de l'accouchement, - Sa capacité à prendre en charge affectivement et matériellement son enfant, - Sa relation (non-relation) à sa famille ou à son environnement social, - Son (ses) projet (s) personnels et scolaires/professionnels en vue de préparer l'autonomie de la majorité, - Son implication dans la famille de l'assistant(e) familial(e)et les interactions avec les membres de la famille qui l'accueille. LES COMPETENCES REQUISES - Capacité à tenir compte de la complexité d'une prise en charge mère-enfant, dans le respect des places de chacun - Capacité à soutenir une mère dans la prise en compte des besoins de son enfant, dans un contexte d'une problématique adolescente - Capacités à rendre compte de son activité en s'inscrivant dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire et un partenariat socio-éducatif - Capacité à organiser et prioriser les taches du quotidien dans un souci de cohérence éducative global en lien avec le projet de vie de l'adolescente - Aisance relationnelle et rédactionnelle ( écrits professionnels ) - Facilité de remise en question de ses pratiques - Souplesse organisationnelle et disponibilité
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures.
Nous recherchons notre futur(e) employé logistique. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation Logistique vous serez chargé des missions suivantes : - Réaliser un travail en équipe et en toute sécurité pour servir les points de vente. Pour cela vous participez au brief équipe et apportez vos idées pour améliorer le service client. Vous appliquez les recommandations des gestes et postures lors de la manutention et conduite d'engins. Vous respectez les règles de sécurité, les procédures métier et le matériel confié. Aussi, vous réalisez le nettoyage et le rangement de votre zone de travail. - Vous contribuez au bon fonctionnement du service expédition. Vous vérifiez la conformité des camions mis à quai (température et herméticité de la remorque, présence des lisses.). Vous chargez les camions de marchandises préparées par nos préparateurs avec le bon positionnement des palettes en respectant le plan de chargement. Vous éditez les lettres de voiture et saisissez les emballages chargés via notre outil de gestion informatique. Vous procédez au plombage des camions. Vous alertez nos clients concernant les anomalies de chargement (comme les retards) via notre outil de gestion informatique. - Vous participez aux activités du service préparation. Vous réalisez, préparez les commandes des magasins à l'aide d'un outil vocal avec un casque, cherchez les articles, prélevez les quantités, les repérez par pointage. Vous vous assurez du filmage et étiquetage des palettes préparées. Vous réalisez, enregistrez informatiquement les comptages et les prélèvements. - Intervenez au service emplacement. Vous réalisez des montées et descentes de palettes. Vous détectez et signalez les éventuelles anomalies. Vous exercerez dans un premier temps vos fonctions sur notre site basé à Meyzieu (69330). Puis, au plus tard en mai 2026, vous serez affecté à notre nouvel entrepôt situé à Vaulx-Milieu (38). Vous êtes : Titulaire d'une autorisation de conduite d'engins et des permis CACES 1B-3-5 , vous êtes familiers des outils informatiques. Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
ELYFEC est une société de services réalisant des missions liées à la prévention des risques sur les chantiers de BTP. Nous recrutons un(e) assistant(e) d'agence sur notre implantation de Vaulx Milieu (ETAM Position 3.1 coefficient 400 suivant notre convention collective SYNTEC). Rattaché au Directeur d'Exploitation, le poste consiste en partie à administrer les ventes via l'ERP de la société en lien étroit avec les consultants de la société et nos clients : Rentrer les nouvelles affaires, tenir à jour les informations, réaliser les factures. Sont également à prévoir des tâches quotidiennes de secrétariat dont : - tâches de secrétariat ponctuelles pour le compte de nos consultants (mise à jour de carnets d'adresse, saisie de compte-rendus, classement numérique) - échanges avec nos clients pour le maintien à jour de nos dates d'intervention, - tenue du standard téléphonique, - traitement des courriels et du courrier, - participation à la résolution des litiges en lien avec la chargée de recouvrement, Il s'agit d'un temps plein sur la base de 35H00 hebdomadaires. Télétravail possible (Minimum 3 jours de présentiel par semaine souhaité, répartition à convenir ensemble et en concertation avec l'équipe en place).
Société spécialisée dans Colisage-Co-packing-Logistique de toutes vos opérations promotionnelles. Nous sommes à la recherche d'un Agent de production (F/H) Entrant dans la haute saison, la société est à la recherche de profil motivé a travailler et a s'inscrire dans la durée ! Suite a la lecture de vos missions, si vous êtes motivé(e), disponible cet été et à la recherche de nouvelles opportunités alors contacter nous !Vos missions consistent à : - Emballage, étiquetage - Copacking - Montage et remplissage de présentoirs - Colisage - Manutentions diverses Taux horaire : SMIC BRUT (à partir de 6 mois d'ancienneté tickets restaurants + 13ème mois) Horaires du lundi au jeudi 7h-15h15 et le vendredi 7h-11h Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'univers de PAP enfant, un(e) Stockiste en intérim pour son point de vente à Villefontaine. Ambassadeur(rice) de la maison et de ses valeurs : -Vous gérez les mouvements d'entrées et de sorties de marchandise (livraisons, transferts inter-boutiques, préparation des documents requis). -Vous assurez le stockage et la bonne organisation de la réserve. -Vous veillez au réapprovisionnement de la surface de vente. -Vous réalisez les inventaires du stock. -Vous appliquez et respectez les procédures internes. -Vous contribuez au travail d'équipe. Profil recherché : -Expérience dans la gestion de stock idéalement dans le secteur de la Mode. -Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et volontaire. -Sens du service et des responsabilités. -Mission à pourvoir du 03/10 au 04/10.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le 7 novembre à 9h. Inscription auprès des conseillers France Travail ou le site Mes Evenements Emploi.
Dynamique, motivé.e et passionné.e par les métiers de la restauration, Nous recherchons un(e) serveur(se) pour le bar au sein de notre Restaurant 7eme sens Vous travaillez dans un restaurant traditionnel d'une centaine de couverts par jour. Horaires : 35h du lundi au vendredi - Service du midi et 2 soirs par semaine (Fermé samedi et dimanche)
La CHENERAIE, Association gestionnaire d'EHPAD dans le Nord Isère (proximité Lyon), 180 ETP salariés.ées, 3 établissements. Poste à pourvoir en CDD pour des remplacements au sein de notre EHPAD classique + UVP (104 lits). Réaliser l'entretien des locaux et la distribution des repas. Horaires de travail en 9h et 11h, un weekend sur deux travaillé. Indemnité SEGUR versée. Reprise ancienneté. Convention collective CCN51.
LA CHENERAIE. Association gestionnaire d'EHPAD dont le siège est situé à Saint Quentin Fallavier dans le Nord-Isère (proximité Lyon). 200 salariés.
Nous recherchons un(e) employé(e) pour rejoindre notre équipe dans notre bureau de tabac situé à Vaulx milieu. Vous assurerez la partie vente en tabac, jeux de la Française des Jeux, PMU dans un point de vente avec un débit important. Vous veillerez au bon réassort des produits sur le lieu de vente et à la bonne tenue de votre caisse en ouverture fermeture dans le respect des procédures. CONTRAT 39H, CDI vous travaillerez 5 jours par semaine entre le lundi et le dimanche, journée sans coupure et 2 jours de repos consécutifs. Nous recherchons un(e) candidat(e) qui : - A déjà une première expérience en service clientèle (une connaissance de la vente de tabac et des normes associées serait un plus) - A de bonnes compétences en communication et en résolution des problèmes - Avec une attitude positive et proactive Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de nous envoyer votre CV. Nous sommes impatients de vous rencontrer! Heures : travail en journée, week end et jours fériés Rémunération : selon expérience
MGA: Entreprise de Distribution pièces automobiles à des professionnels, recherche son Opérateur logistique polyvalent H/F pour un contrat CDI Rattaché(e) au chef d'équipe, vos principales missions sont les suivantes : -Préparer les commandes en suivant les procédures établies -Réceptionner et contrôler les marchandises -Effectuer le stockage et le rangement des produits -Effectuer les opérations d'emballage et d'expédition -Participer à l'inventaire des stocks -Travail au magasin automatique : gestion des entrées et sorties des marchandises sur informatique (scan, contrôle, préparation des bacs) Profil: Idéalement vous avez un niveau d'études CAP/ BEP Logistique ou Bac Pro logistique ou équivalent. Vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 1 ans. Excellent sens de l'organisation, vous saurez gérer les priorités et respecter les délais. Vous veillerez également au respect des règles de sécurité et de qualité en vigueur dans notre établissement. Bonnes capacités de communication et de collaboration car vous serez amené(e) à travailler en équipe Vous êtes capable de suivre des procédures et de respecter les consignes établies. Vous êtes également à l'aise avec l'utilisation d'outils informatiques. Vous êtes ponctuel, autonome, réactif vous savez faire preuve d'adaptabilité Etre titulaire du CACES R4891B et idéalement le CACES R485 2 Rémunération brute, base temps plein 22 - 25 K€ PRIME DE 2600 EUROS BRUT ANNUEL Horaires de travail du lundi au vendredi : 8h - 12h ; 13h - 16h
B&find recrute pour un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDE (H/F) sur Saint-Quentin-Fallavier. Préparation de commande de produits frais et sec. Manutentions diverses. Livraison possible aux clients. Du lundi au samedi. 6h-13h00 - 13h00-20h 2*8
Agence d'emploi située à Meyzieu
Motivé.e et passionné.e par les métiers de la cuisine, Nous recherchons un commis ou commise de cuisine au sein de notre Restaurant 7eme sens Vous aurez pour mission : -Préparation des entrées et des desserts, -Plonge (uniquement le soir) Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 en cuisine dans un restaurant traditionnel d'une centaine de couverts par jour. Horaires : 9h - 14h30 / 17h45-22h du lundi au vendredi (Fermé samedi et dimanche)
Notre agence Actual Heyrieux est à la recherche de préparateurs de commandes titulaires du Caces 1B pour un poste dans un tout nouvel entrepôt logistique à Saint Georges d'Esperanche. - Profil recherché : Préparateur de commandes CACES 5 - Horaire fixe après-midi : 13h30 à 21h, du lundi au vendredi - Rémunération : 12,40EUR/h avec avantages tels que tickets restaurants, 13ème mois à partir du 6ème mois travaillé, IFM, et CP. Cela représente un salaire brut de 2275.60EUR (hors 13ème mois). Emploi à temps plein. - Attention : Pas de transport en commun disponible. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer au succès de notre client ! Nous recherchons un candidat avec les compétences et niveaux de maîtrise suivants : - A l'aise avec la conduite du chariot élévateur Caces 5 - Accepte le port de charges lourdes (bricolage/jardinage/alimentaire) et la polyvalence (préparation de commandes) - Travail en équipe Vous êtes motivé et vous souhaitez vous investir plusieurs mois.
Notre agence Actual Heyrieux est à la recherche de préparateurs de commandes titulaires du Caces 1B pour un poste dans un tout nouvel entrepôt logistique à Saint Georges d'Esperanche. - Profil recherché : Préparateur de commandes CACES 1B Horaire fixe matin : 6h à 13h30, du lundi au vendredi Rémunération : 12,28EUR/h avec avantages tels que tickets restaurants, 13ème mois à partir du 6ème mois travaillé, IFM, et CP. Cela représente un salaire brut de 2253,63EUR (hors 13ème mois). Emploi à temps plein. Attention : Pas de transport en commun disponible. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer au succès de notre client ! Nous recherchons un candidat avec les compétences et niveaux de maîtrise suivants : - A l'aise avec la conduite du chariot élévateur Caces 1B - Accepte le port de charges lourdes (bricolage/jardinage/alimentaire) - Travail en équipe Vous êtes motivé et vous souhaitez vous investir plusieurs mois.
Vous recherchez la stabilité mais souhaitez rester flexible dans vos missions alors rejoignez l'agence Manpower de Saint-Quentin-Fallavier en tant que CDI Intérimaire (H/F) et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel ! Vous pourrez être actif sur différentes missions et différentes tâches, à savoir : -Réalisation de tâches diversifiées selon les besoins de nos entreprises partenaires -S'adapter rapidement à différents environnements de travail -Contribuer activement aux projets et aux objectifs des entreprises -Intervenir principalement sur des postes en logistique et industrie aussi bien en préparation de commandes qu'en production -Préparer des commandes avec commande vocale ou avec le CACES 1A ou B selon les entreprises Occuper des postes de cariste avec les CACES 1A ou, 3, 5 et/ou 6. Nous recherchons des candidat(e)s passionné(e)s et motivé(e)s pour rejoindre notre équipe en tant que CDI Intérimaire. Vous êtes dynamique, adaptable et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Nous sommes là pour en discuter -Motivé(e) et dynamique -Capacité d'adaptation et esprit d'équipe -Expérience dans l'intérim (un plus) -Titulaire des CACES 1, 3, 5 et/ou 6 (un atout) -Horaires variables Sans oublier tous les avantages Manpower -CSE avec chèque vacances, chèque culture, rentrée des classes, cadeau de Noël... -CET Compte Epargne Temps à 8% N'attendez plus ! Contactez vite l'agence Manpower de Saint-Quentin-Fallavier.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F) -Réception des colis et vérification de leur contenu -Contrôle approfondi des produits : qualité, quantité et identification de défauts éventuels -Préparation des commandes à l'aide d'outils numériques (tablette, scanner) ou de supports papier -Emballage méticuleux des articles avant leur expédition Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, notamment des étudiants disponibles pour un minimum de 2 mois. Vous êtes rigoureux et respectueux des règles ? Alors n'attendez plus ! -Horaires en 2*8 (6h-13h / 13h-20h) avec une pause de 30 minutes rémunérée. -Travail du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine. Si vous êtes disponible à temps partiel, un ou plusieurs jours dans la semaine, n'hésitez pas à postuler également. :) Contactez-nous sans attendre et rejoignez notre équipe !
Mission principale : Vous êtes chargé(e) d'assister les professeurs de sciences dans la préparation et la mise en œuvre des expériences de cours et des travaux pratiques. -60% physique chimie -40% SVT Activités principales : . Mettre des expériences au point à la demande des enseignants, installer et réaliser les dispositifs expérimentaux sur indication des enseignants . Sortir, installer, nettoyer et ranger les matériels et produits destinés aux cours, expériences et travaux pratiques, s'assurer du bon fonctionnement du matériel informatique dédié (vidéoprojecteur, clavier, souris, imprimante). . Seconder l'enseignant pendant les travaux pratiques et apporter une aide technique aux élèves . Remédier aux pannes ou aux défauts d'un dispositif expérimental ou d'un montage . Entretenir le matériel et en contrôler la qualité de fonctionnement . Gérer les stocks de produits et matériels . Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, y compris le port des équipements et de protection individuels . Coordonner la gestion des déchets et assurer leur évacuation. Connaissances : . Connaissance du matériel, des produits et des normes en vigueur . Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité . Maîtrise des outils informatiques et bureautiques Savoir-faire : . Appliquer des règles d'hygiène et de sécurité . Assurer un entretien, diagnostiquer une panne . Travailler en équipe Savoir-être : . Être organisé et rigoureux . Sens du relationnel . Sens du service
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la logistique de pièces automobiles, reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité de service. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Préparateur de commandes CACES 1 (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions principales : -Préparation des commandes à l'aide d'un lecteur scan et du CACES 1. -Montage des palettes selon les consignes de sécurité -Filmeuse automatique : mise sous film des palettes -Mise à quai des commandes prêtes à l'expédition -Contrôle qualité : vérification des produits et des quantités Poste basé à Saint-Quentin-Fallavier (38) Horaires fixes : 8h-12h / 13h-16h Taux horaire : 11,88€ puis 12 après 1 semaine tickets restaurant Compétences et profil recherchés : -CACES 1 (R489) en cours de validité - obligatoire -Première expérience en préparation de commandes souhaitée -Bonne maîtrise des outils de scan et des procédures logistiques -Rigueur, dynamisme et respect des consignes de sécurité -Capacité à travailler en autonomie et en équipe Pourquoi rejoindre cette mission ? -Intégration dans un environnement dynamique et structuré -Accompagnement dès la prise de poste
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent. MISSIONS Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, * Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, * Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, * Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. PROFIL Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as le goût du challenge et de la performance ? * Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? * Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? * Tu maitrises le français ? * Tu peux travailler en équipe fixe du matin (5h - 12h21) ou de l'après-midi (13H - 20H21) du lundi au samedi ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 033 € à l'embauche et 2 113 € après 6 mois pour un poste en région, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique. Pour cette session de recrutement, nous mettons en place une préparation opérationnelle à l'emploi durant laquelle tu seras formé au métier de préparateur de commandes (CACES1B / commandes vocale / SST) durant 140 heures. Tu dois pour cela maîtriser le français et accepter de travailler en horaires fixe du matin ou de l'après-midi du lundi au samedi (sauf durant le temps de formation du lundi au vendredi) Rejoins-nous pour en savoir plus et faire connaissance sur une réunion d'informations qui aura lieu le mercredi 5/11 de 9h à 12h. Inscription obligatoire via le lien suivant : https://short.do/3toXMh Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Nos marchés sont : la petite enfance, l'enseignement, la santé (EHPAD et hôpitaux). Employé de restauration, passionné par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un poste évolutif au sein d'une entreprise qui vous accompagnera dans votre évolution de carrière et qui vous apportera équilibre vie privée et vie professionnelle ? Nous recherchons un préparateur de commandes H/F pour notre cuisine centrale située à Saint Quentin Fallavier. Vos missions seront les suivantes : - Préparation et contrôle des commandes par tournée et par client en fonction des plannings fournis quotidiennement, - Aide à la coordination et organisation des activités du secteur de l'allotissement - Validation des produits et du respect de la mise en œuvre des procédures - Aide au nettoyage et entretien du matériel et des locaux, - Gestion des entrées et sorties de marchandises, - Respect du Règlement CE n° 852/2004 du 29/04/2004 sur la liaison froide et ses applications, - Application de la méthode HACCP sous toutes ses formes Professionnalisme, dynamisme et polyvalence sont les maîtres mots de votre parcours professionnel ? Si vous êtes aussi animés par la passion du service, alors n'hésitez plus et rejoignez les équipes du Groupe SHCB . NOTRE PROPOSITION : Poste à pourvoir en CDI intermittent (suspension du contrat de travail pendant les vacances scolaires) Du lundi au vendredi : 10h00 - 18h00 Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos clients feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Plongeur H/F pour notre cuisine centrale située à Saint Quentin Fallavier. Vos missions principales seront les suivantes : - Nettoyage et désinfection de la plonge batterie - Nettoyage des bacs et des extérieurs - Entretien des locaux Nous vous proposons un CDD 20H/semaine - du Lundi au vendredi (mercredi non travaillé) de 13h/18h00 Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos clients feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Nous recherchons un Cuisiner H/F en CDD pour notre cuisine centrale basée à St Quentin Fallavier (38070). Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la production jusqu'à la distribution en respectant les consignes de l'entreprise et de métier (préparation, présentation, ) - S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité - Identifier et enregistrer la réactivité immédiate suite à des non-conformités - Remonter les actions de prévention des non-conformités - Remonter tous dysfonctionnements concernant le matériel - Se conformer aux pratiques de l'établissement en matière de Qualité (HACCP - certification de services - démarche Qualité client : certification, accréditation, convention tripartite, ) - Animer et contrôler l'activité de ses collaborateurs - Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Participer à l'accueil et l'intégration du personnel - Assurer la réalisation de la production en restant dans les objectifs budgétaires fixés de l'établissement - Réaliser les opérations de gestion et d'administration qui lui sont confiées - Respecter les contraintes économiques fixées à l'établissement Vous justifiez d'une expérience en restauration et faites preuve de rigueur et de dynamisme. Nous vous proposons un CDD de 4 mois. Horaires de 6h à 14h.
L'agence ACTUAL OULLINS, c'est une équipe réactive et à l'écoute prête à vous aider sur votre recherche d'emploi ! Aujourd'hui c'est Sabrina, Jennifer et Estha qui vous accueillent en agence. Nous recherchons pour l'un de ses clients situé à SAINT QUENTIN FALLAVIER, un Agent de conditionnement (H/F) Vos missions : - Emballage des produits selon les consignes établies - Conditionnement et contrôle de la qualité des articles - Préparation et organisation des commandes clients - Étiquetage précis des produits et colis avant expédition - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Démarrage début novembre pour la saison du black Friday et période de noël 1ère semaine sur une base de 35h pour la formation : 8h-17h et à partir de la deuxième semaine base 32h avec un jour off définit par l'entreprise. Salaire d'entrée 12.23EUR, puis 13.38EUR. Etre intérimaire chez ACTUAL vous permet de bénéficiez de nombreux avantages : - 10% d'indemnité de fin de mission et 10% d'indemnité de congés payés - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la 1ère heure de travail - Du FASTT pour l'aide au logement, garde des enfants etc Le poste de Conducteur de machines d'emballage (h/f) requiert un candidat possédant un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau IV - Baccalauréat général, technologique, professionnel, ou équivalent. En outre, le candidat idéal doit justifier d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un domaine similaire. Les compétences clés incluent la capacité à gérer efficacement les machines d'emballage tout en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Vous aurez pour missions : - alimenter la machine en pièces - surveiller la fabrication - effectuer le contrôle visuel en sortie de ligne - procéder ensuite à l'emballage des produits Horaires lundi au jeudi 6h00 13h30 le vendredi fin à 12h00 Le CACES R484 catégorie 1 à jour est essentiel pour ce poste ! permis caces R489 cat 3 Salaire selon expérience + Indemnité de transport + Prime de vacance + Prime de salissure
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Staffing R.A.S Lyon, expert sur le recrutement des cadres, cadres supérieurs et cadres dirigeants tous secteurs d'activités, et de tous les métiers dans les secteurs banque-assurance et Overseas. Notre équipe est proche de ses candidats afin de leur proposer de nombreuses opportunités d'emploi dans leurs secteurs d'activités. Staffing R.A.S Lyon recrute en CDI un.e agent de transit maritime import F/H à St Quentin Fallavier (38) pour une entreprise experte en logistique internationale. Rejoignez le secteur dynamique du transport multimodal. Mission En tant qu'agent de transit maritime import F/H, vous jouez un rôle clé dans la sécurisation et la performance des flux internationaux, tout en garantissant la satisfaction client. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une structure de taille humaine pour coordonner et optimiser les opérations de transit maritime. Vos missions: - Gérer les dossiers de transport maritime de bout en bout, en assurant la fluidité des opérations. - Coordonner les échanges entre les différents acteurs du transport, incluant transporteurs, douanes et partenaires internationaux. - S'assurer de la conformité des documents de transport et des réglementations internationales. - Être l'interlocuteur principal pour les clients, en répondant à leurs demandes et en apportant des solutions adaptées. - Utiliser les outils informatiques et logiciels spécialisés pour optimiser la gestion des opérations de transit. - Participer activement à l'amélioration des processus logistiques en collaborant avec les équipes internes. Profil Pour notre client, nous recherchons un(e) Agent de Transit Maritime import F/H, dynamique et passionné(e), capable d'effectuer des opérations de transit maritime avec professionnalisme. En tant qu'agent de transit maritime, vous jouez un rôle clé dans la sécurisation et la performance des flux internationaux, tout en garantissant la satisfaction client. Vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en transit maritime import. Un diplôme Bac +2 en Transport ou Commerce International seront des atouts majeurs. - Compétence avérée en gestion de conflits et négociation pour des opérations de transit maritime fluides - Capacité à prendre des décisions rapides et efficaces, en tenant compte de la pensée critique - Excellentes compétences en communication non-violente et écoute active pour interagir avec l'équipe et les partenaires - Leadership et management inclusif pour contribuer positivement à une équipe à taille humaine - Maîtrise de la gestion du temps et du stress pour respecter les délais et standards de qualité - Engagez-vous dans un apprentissage continu pour rester à jour avec les évolutions du secteur Nous vous proposons un CDI à temps plein, avec un démarrage dès que possible. La rémunération annuelle est comprise entre 29 000 et 34 000 € brut. Ce poste est basé à St Quentin Fallavier (38). Rejoignez un environnement stimulant dès maintenant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. On se rencontre pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. Nous vous proposons un CDI, avec toutes les informations nécessaires pour bien comprendre le poste et l'environnement de travail. Nous vous accompagnons tout au long de votre intégration : suivi, échanges réguliers, et soutien dans votre prise de poste.
IHL Intérim Vaulx-Milieu recherche pour son client basé à Saint-Quentin-Fallavier, des Préparateurs(trices) de Commandes H/F avec le CACES 1 pour une mission innovante et rythmée ! Poste sur 4 jours par semaine, Vos futures missions au sein de l'entrepôt : - Préparation de commandes avec le Caces 1 - Contrôle et validation des préparations de commandes - Expédition des commandes Vos horaires : - Semaine 1 (intégration) : 35H sur 5 jours - Dès la 2e semaine : 32H sur 4 jours → 3 jours de repos/semaine, dont 2 consécutifs ! - Horaires fixes : 11h30 - 20h en semaine - Travail obligatoire le samedi : 8h30 - 17h Ce que vous gagnez : - 12,23€/h brut pour la première semaine - 13,38€/h brut à partir de la deuxième semaine - Tickets restaurant de 9,80€ / jour travaillé Vous êtes : - Motivé(e), énergique et fiable - À l'aise en équipe et curieux(se) d'apprendre - Prêt(e) à vous investir dans un environnement dynamique Pourquoi ce poste est fait pour vous ? - 4 jours de travail = 3 jours de repos chaque semaine - Cadre de travail innovant et bienveillant - Une équipe accueillante
Venez rejoindre nos équipes en tant que Préparateur F/H ! Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut ouvrier, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vous pouvez également venir nous rencontrer directement dans nos locaux ce vendredi 10 octobre 2025 de 14H à 17h situés : RD75 - Lieudit "Les Routes" ZAC du Mont Guillerme - 38780 OYTIER SAINT OBLAS, avec votre CV dans le cadre d'un job dating pour le poste de Préparateur de commandes.
ADECCO recrute des Opérateurs de Production (H/f) sur Frontonas Rattaché(e) au pilote de production, votre rôle consiste à assembler nos différents produits (micro-contacts). Missions : - Assembler les produits suivant un mode opératoire défini. - Contrôler les produits suivant - Renseigner les fiches de suivi de fabrication. - Réaliser la fabrication dans le respect des objectifs production, qualité et sécurité. - Maintenir propres les moyens de production : poste de travail et outillage. - Poste très minutieux - Niveau Bac - Expérience réussie sur un poste similaire de minimum 1 an dans un environnement de production. - Minutie et rigueur - lecture de plan - Horaire en équipe 2X8 Nous recherchons des personnes minutieuses et rigoureuses, capables de travailler en équipe et de respecter les consignes.
Sous l'autorité du Responsable hygiène, restauration collective et protocolaire, vous assurez l'entretien des bâtiments communaux et effectuez le service des repas dans les groupes scolaires. Vos missions : -Effectuer le nettoyage et l'entretien des surfaces (sols, murs, vitres, mobiliers, équipements) au sein des groupes scolaires et/ ou des bâtiments communaux. -Contribuer à l'hygiène des locaux (lavage à plat ou passage de la mono brosse ). -Assurer l'accueil, le service et la surveillance des enfants dans le cadre de la restauration scolaire. -Comptabiliser, préparer et chauffer les repas, mettre en place la salle de cantine. -Remettre en état la salle de cantine et désinfecter la cuisine. PROFIL RECHERCHE : Justifier d'une expérience professionnelle confirmée et réussie en tant qu'agent d'entretien Faire preuve d'efficacité et de rigueur S'organiser en fonction du travail à effectuer et prendre des initiatives S'adapter à différentes équipes de travail ENVIRONNEMENT Poste basé au sein des différents bâtiments de la commune. MODALITES D'EMPLOI Poste à temps non complet : 17 heures 30 hebdomadaires minimum. Horaires de travail : Entretien des bâtiments et groupes scolaires municipaux : Lundi - mardi - jeudi et vendredi : de 6h à 8h30 et Mercredi : de 6h à 12h. Restauration scolaire : Lundi - mardi - jeudi et vendredi : de 10h à 14h30 Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois pouvant être renouvelé.
Le Cabinet de Recrutement ACTUAL recherche pour son client un(e) assistant / Assistante Export H/F CDI. Poste basé proche de St Quentin Fallavier . Vous intégrez une société d'une trentaine de collaborateurs spécialisée dans les équipements de sécurité pour travail en hauteur, une société à taille humaine résolument tournée vers l'international (20 MEUR de chiffre d'affaires en 2022 dont 25% en France) et en forte croissance. La maîtrise de l'anglais est indispensable ainsi que l'espagnol. Vous serez en relation avec les clients et prospects. Après une formation et un parcours d'intégration, vous avez pour objectif de : Enregistrer les commandes, assurer le suivi jusqu'à la facturation Analyser le besoin et proposer une ou plusieurs solutions techniques adaptées Négocier dans le respect de la politique commerciale Relancer les offres en cours, relancer les règlements de factures Assurer un suivi de vos actions (relance devis, rapport de visite, remontées d'information) Répondre aux renseignements techniques sur les produits Envoyer tous documents demandés par la clientèle. Profil : Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble du service commercial. Vous êtes titulaire d'un diplôme bac+2 avec une expérience sur un poste similaire où vous avez acquis de solides bases dans la relation clients dans un contexte international et développé votre sens de l'écoute, du commerce et esprit d'équipe. Votre intérêt pour les produits techniques sera un réel atout pour le poste. Avantages : Rémunération selon profil entre 2400EUR brut et 2600EUR brut + 13ème mois + prime d'intéressement + TR 10EUR + Mutuelle.
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons au départ de Saint-Quentin-Fallavier plusieurs Chauffeurs PL Messagerie sur porteur 19t de jour pour livrer des Colis. Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et les ramasses de colis auprès de nos clients sur des trajets définis, 20 à 25 points par jour. - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus. - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 45 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Prime assiduité - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Permis C - Poids lourd
Manpower ST QUENTIN FALLAVIER recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Agent de production de montage-assemblage mécanique - Frontonas (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Assembler les produits conformément aux instructions de fabrication -Vérifier la conformité des pièces assemblées -Ajuster les équipements de production selon les besoins -Compléter les documents de suivi de production -Appliquer rigoureusement les consignes liées au poste -Produire en respectant les standards qualité définis -Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs -Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable d'équipe -Veiller à la propreté du poste de travail et des outils utilisés -Contribuer activement aux réunions et groupes d'amélioration continue Horaires en équipe 2x8 : -Équipe du matin : lundi à jeudi de 5h00 à 12h30, vendredi de 5h00 à 12h15 Équipe d'après-midi : lundi à jeudi de 12h20 à 20h00, vendredi de 12h05 à 18h40 -Vous avez une solide expérience en assemblage, brassage et électronique, et êtes titulaire d'un CAP. -Vous maîtrisez les processus de production, faites preuve de rigueur et d'autonomie. -Si vous êtes motivé, dynamique et prêt à vous investir, n'attendez plus pour postuler ! Vos avantages : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client avec test de vue.
Alliance Interim de Pont de cheruy recrute des Opérateurs / Opératrices de production microcomposants électronique Horaires en 2*8 du lundi au vendredi 5h12h30 et 12h20 19h50 Salaire : 11€88 de l'heure + avantages Temps de pause payée et primes en plus type repas et équipe lecture de plan, montage assemblage haute dextérité, concentration et haute précision Contrat en intérim longue mission 18 mois
Entreprise basée a Pusignan, entreprise spécialise en maintenance de machines-outils, diagnostic de panne...
La Maison Ralph Lauren recherche un(e) conseiller(e) de vente pour sa boutique située à Villefontaine, dans le cadre d'un CDD à temps plein à pourvoir dès que possible. En qualité d'ambassadeur/drice de la Maison Ralph Lauren, vous aurez pour mission de vous assurer que chacun de nos clients reçoive une attention et des conseils personnalisés et vous garantirez ainsi le développement des ventes et du chiffre d'affaire. Vous aurez pour mission de fidéliser une clientèle exigeante et internationale, en créant avec elle une relation privilégiée grâce, entre autre, à votre parfaite connaissance de la Maison et de ses collections. Profil recherché : Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une expérience réussie de vente au sein d'une Maison de Luxe qui vous a permis d'affirmer votre capacité à développer les ventes. Vous êtes enthousiaste et dynamique et votre passion pour le Luxe ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. La maison Ralph Lauren vous offrira à la fois un environnement professionnel ambitieux mais également une culture riche en valeurs humaines (respect, inclusivité) : nous vous attendons dans nos équipes ! Rémunération : smic + variables ( dimanche 100% et primes trimestrielles ) Avantages : CSE, titres restaurants, mutuelle, dotation, remise du personnel, plan de développement de carrière , mobilité Envie de rejoindre la famille Ralph Lauren ? Nous attendons votre candidature !
Ralph Lauren Corporation (NYSE:RL) , Leader du luxury Lifestyle depuis plus de 50 ans, continue de diffuser son style Preppy Chic &intemporel à travers ses lignes de Prêt à porter , d' accessoires , d'univers de la maison,et de Fragance mais aussi de transmettre une experience authentique autour de l'Hospitality. Les différents Labels que nous présentons au sein de notre Maison tels ques : Polo Ralph Lauren, Collection, Purple Label, Double RL, Lauren, Polo
La Maison Ralph Lauren recherche un(e) conseiller(e) de vente pour sa boutique située à Villefontaine, dans le cadre d'un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. En qualité d'ambassadeur/drice de la Maison Ralph Lauren, vous aurez pour mission de vous assurer que chacun de nos clients reçoive une attention et des conseils personnalisés et vous garantirez ainsi le développement des ventes et du chiffre d'affaire. Vous aurez pour mission de fidéliser une clientèle exigeante et internationale, en créant avec elle une relation privilégiée grâce, entre autre, à votre parfaite connaissance de la Maison et de ses collections. Profil recherché : Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une expérience réussie de vente au sein d'une Maison de Luxe qui vous a permis d'affirmer votre capacité à développer les ventes. Vous êtes enthousiaste et dynamique et votre passion pour le Luxe ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. La maison Ralph Lauren vous offrira à la fois un environnement professionnel ambitieux mais également une culture riche en valeurs humaines (respect, inclusivité) : nous vous attendons dans nos équipes ! Rémunération : smic + variables ( dimanche 100% et primes trimestrielles ) Avantages : CSE, titres restaurants, mutuelle, dotation, remise du personnel, plan de développement de carrière , mobilité Envie de rejoindre la famille Ralph Lauren ? Nous attendons votre candidature !
STC Logistique recherche un Chauffeur Livreur/Monteur de Mobiliers pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales : *Assurer le transport et l'installation de mobiliers chez nos clients en respectant les itinéraires définis. *Livraison et installation de mobiliers de bureaux. *Assurer un service de qualité respectant les impératifs de livraison. *Manipulation et transport de meubles lourds avec soin. *Respect des procédures et des consignes de sécurité. Profil recherché : *Expérience en déménagement et montage de mobiliers serait un plus. *Capacité à bricoler et résoudre des problèmes de montage. *Bon sens de la communication et bonne présentation *Capacité à travailler en autonomie. Conditions : Salaire : 1802 euros Panier repas : 16 euros par jour Date de début : Dès que possible CDD jusqu'au 31.12.2025 Ce poste offre une excellente opportunité de travailler dans un environnement stimulant et varié. Si vous pensez avoir les compétences nécessaires, rejoignez-nous!
Aquila RH Lyon Sud-Est est votre partenaire emploi spécialisé dans les secteurs du transport, de la logistique, du tertiaire et de l'industrie. Que vous recherchiez un CDI, un CDD ou une mission intérimaire, nous avons des opportunités qui vous ressemblent. Chez Aquila RH, nous plaçons l'humain au coeur du recrutement. Notre équipe prend le temps de vous connaître vraiment - vos compétences, votre parcours, mais aussi vos ambitions. C'est grâce à cette approche personnalisée que nous vous orientons vers les postes qui vous correspondent pleinement. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure, avec un processus de recrutement clair, réactif et centré sur vos objectifs professionnels. Nos engagements ? Transparence dans nos échanges Écoute active de vos besoins Proximité pour un suivi constant et humain Rejoignez une agence qui vous comprend, vous accompagne, et vous propulse vers l'avenir que vous méritez. Missions: Notre partenaire recrute un(e) Opérateur(trice) de Production Vous serez en charge de la conduite d'une ligne de fabrication et d'emballage. Vos principales missions : - Alimentation des machines en matières premières et fournitures - Suivi de la production sur machines automatiques - Atteinte des objectifs de rendement Votre profil: Poste basé à Saint-Pierre-de-Chandieu Contrat de 6 mois Temps plein en horaires 3x8 Le CACES 3 serait un vrai atout pour ce poste Avantages pendant votre mission chez Aquila RH : MY BONUS : une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR, grâce au programme exclusif de Mistertemp' Group * Accès au CSE : offres culturelles, loisirs, avantages... * Aide au logement * Aide à la garde d'enfants * Offre de parrainage : recommandez un proche et bénéficiez d'un avantage * Mutuelle santé * 10 % de congés payés Vous êtes rigoureux, dynamique, ponctuel, vigilant aux règles de sécurité Postuler, c'est simple et rapide ! Inscrivez-vous directement sur notre site et déposez votre CV en quelques clics. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, notre équipe vous contactera par téléphone pour un premier échange convivial et personnalisé.
La société est spécialisée dans la livraison d'emballage de cadeaux ou encore les cartes de voeux. Votre mission sera de faire de la préparation de commandes à l'aide de votre CACES 1b afin de préparer les diverses saisons. Vous prélèverez le ou les produits selon le bon de commande. Horaires : Journée 8H30 12H/13H 16H30 Salaire : attractif Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons : - Une personne disposant de son CACES 1B, rigoureux(e), ponctuel(le) Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Nous sommes joignable au *** (voir postuler), par mail bourgoin(a)menway.com ou directement en agence : 13 Ter rue Pontocttier, 38300 Bourgoin Jallieu
Notre entrepôt logistique de St Quentin-Fallavier est à la recherche d'une dizaine d'employé.es logistiques. Rattaché(e) aux chefs d'équipes de notre établissement vous aurez pour principales missions de : - Préparer les commandes en prélevant les colis et en appliquant les règles de sécurité et de qualité liées à son activité. - Manutentionner les palettes. - Conduire un engin de manutention. - Prendre soin de son matériel et des locaux mis à disposition. - Maintenir les surfaces de travail propres et trie les déchets liés à son activité. - Appliquer les procédures de travail en vigueur. - Assurer le niveau de productivité demandé. Complément de rémunération : intéressement/ participation et avantages liés au groupe Salaire de base évolutif en fonction de l'expérience. Horaires en 2X8 en roulement (1 semaine du matin 6H-13h30 / 1 semaine de l'après-midi 13h30-21h) Savoir lire, écrire et compter Débutants.es, expérimentés.es, avec ou sans CACES, nous accueillons tous les profils ! Aucune expérience ni diplôme exigé. Nous recrutons sans cv en mettant en œuvre la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Venez nous rencontrer lors d'une réunion d'information et de recrutement le VENDREDI 7 NOVEMBRE DE 9H A 12H Vous inscrire via le lien suivant : https://short.do/BKdgZC
Magasinier Cariste CACES 3 H/F - La Verpillière (38290) Horaires : Journée Rémunération :12,20 € brut/h + primes + indemnités Disponibilité : Immédiate Vos missions : - Conduite de chariots élévateurs CACES 3 - Accueil chauffeurs - Déchargement de palettes ou de bobines - Réception de marchandises physique et informatique - Gestion de stock, inventaire - Stockage et approvisionnement des zones de production - Contrôle qualité visuel des marchandises manipulées - Suivi de planning d'approvisionnement - Respect des consignes de sécurité et des procédures logistiques Profil recherché : - Titulaire du CACES R489 catégorie 3 en cours de validité - Expérience obligatoire avec pinces (papier, bobines, électroménager, etc.) - Organiser, sérieux, rigoureux, respectueux des consignes de sécurité - Autonome mais aimant travailler en équipe Ce que nous offrons : - Un poste dynamique au sein d'une entreprise stable - Primes diverses (panier repas, transport, assiduité.) - Poste en CDI Profil recherché Être titulaire du CACES 3 en cours de validité Expérience en conduite de chariot CACES 3
Notre agence Adéquat de Saint-Pierre-de-Chandieu recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Nous proposons un poste de Préparateur de commandes (H/F) en mission longue. Poste proposé en temps plein ou partiel, avec des horaires adaptés : matin, après-midi ou nuit selon vos préférences Le site client n'est pas accessible en transports en commun Vos principales missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un système vocal. - Intervenir dans un environnement en entrepôt frais. - Réaliser diverses opérations de manutention : tri, préparation et conditionnement des colis sur chaîne de production. - Suivre et enregistrer les produits et palettes via un système informatique. - Garantir la sécurité, l'hygiène et la propreté de votre poste de travail. - Manipuler une variété de produits : viandes, produits laitiers, fruits et légumes, alcool, boulangerie, produits de la mer. Votre profil : - Débutants acceptés : une formation de 3 jours rémunérée est assurée pour vous permettre d'acquérir de l'expérience et de développer vos compétences. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, ponctualité, dynamisme, organisation et votre esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité constituent un plus. Le site client n'est pas accessible en transports en commun. Rémunération et avantages Taux horaire : - 11,91 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. (12.05 € brut des 6 mois ) - Participation aux bénéfices et CET (Compte Épargne-Temps) rémunéré à 5%. - Acompte possible chaque semaine si besoin. - Accès à de nombreux services et aides : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Avantages spécifiques : - Prime de froid : 2,75 €/jour - Panier repas : 6,22 € / jour - Prime de productivité mensuelle (variable) - Prime d'assiduité : 60 €/mois - 13e mois dès 6 mois d'ancienneté Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter au ## ## ## ## ## OU ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Mission longue durée Possibilité de CDII Débutants bienvenus Notre agence Adéquat de Saint-Pierre-de-Chandieu recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Nous proposons un poste de Préparateur de commandes (H/F) en mission longue. Poste proposé en temps plein ou partiel, avec des horaires adaptés : matin, après-midi ou nuit selon vos préférences Le site client n'est pas accessible en transports en commun Vos principales missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un système vocal. - Intervenir dans un environnement en entrepôt frais. - Réaliser diverses opérations de manutention : tri, préparation et conditionnement des colis sur chaîne de production. - Suivre et enregistrer les produits et palettes via un système informatique. - Garantir la sécurité, l'hygiène et la propreté de votre poste de travail. - Manipuler une variété de produits : viandes, produits laitiers, fruits et légumes, alcool, boulangerie, produits de la mer. Votre profil : - Débutants acceptés : une formation de 3 jours rémunérée est assurée pour vous permettre d'acquérir de l'expérience et de développer vos compétences. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, ponctualité, dynamisme, organisation et votre esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité constituent un plus. Le site client n'est pas accessible en transports en commun. Rémunération et avantages Taux horaire : - 11,91 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. (12.05 € brut des 6 mois ) - Participation aux bénéfices et CET (Compte Épargne-Temps) rémunéré à 5%. - Acompte possible chaque semaine si besoin. - Accès à de nombreux services et aides : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Avantages spécifiques : - Prime de froid : 2,75 €/jour - Panier repas : 6,22 € / jour - Prime de productivité mensuelle (variable) - Prime d'assiduité : 60 €/mois - 13e mois dès 6 mois d'ancienneté Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter au ## ## ## ## ## OU ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Nous recherchons un.e EMPLOYE.E POLYVALENT.E sur le secteur d'Heyrieux. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la création de pièce de métallerie/chaudronnerie, vos missions sont: - Chargement et déchargement des pièces - Livraison de pièces auprès des clients dans la région Rhône-Alpes - Gestion et contrôle des colis : mise en colis, étiquetage, palettisation, etc. - Réception de pièces fournisseur : contrôle, étiquetage, mise en stock, etc. - Renfort sur les lignes de production Horaires sur 39h/semaine du lundi au jeudi de 7h-12h/13h-17h et vendredi 7h-12h Attention, ce poste nécessite du port de charges car les pièces sont en métal et sont également volumineuses. Votre profil : - Vous êtes rigoureux.se, consciencieux.se et organisé.e - Vous avez déjà de l'expérience en colisage / mise en stock - Vous êtes titulaire du permis B - Vous maitrisez la lecture de plan industriel - Vous êtes idéalement titulaire des Caces 1b, 3 et 5 en cours de validité.
SUP INTERIM LYON recherche pour son client : site de Kuehne+Nagel à St Pierre de Chandieu - des préparateurs de commande H/F Vos responsabilités principales seront les suivantes : - Effectuer la préparation de commandes en utilisant un système vocal. - Travailler dans un entrepôt frais. - Effectuer des tâches de manutention pour le tri, la préparation et l'emballage des colis sur une chaîne de production. - Utiliser un système informatique pour suivre et traiter les produits et les palettes. - Veiller à la sécurité et à la propreté de votre zone de travail. - Manipuler différents types de produits tels que la viande, les produits laitiers, les fruits et légumes, l'alcool, la boulangerie et les produits de la mer. Votre rémunération et vos avantages : - Un taux horaire de 11.91/H ainsi que 10% de prime de fin de mission et 10% de congés payés. - Une prime de froid de 2,75 EUR par jour est accordée. - Un panier repas de 6.10EUR est fourni. - Une prime de productivité est prévue. - Une prime d'assiduité de 60EUR mensuels est également accordée. - 13eme mois des 6 mois d'ancienneté Le profil recherché Votre profil :- Débutants acceptés- Vous êtes sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et avez un bon esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. SITE NON DESSERVI EN TRANSPORT EN COMMUN.
Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique et polyvalent ? Nous sommes actuellement à la recherche d'un Employé Réception (H/F) pour rejoindre notre équipe à Heyrieux 38540, France. En tant qu'Employé Réception, vous serez en charge de la réception et du dispatche des marchandises selon les références. Pour cela, vous transportez les produits avec le transpalette et/ou manuellement (charges très lourdes - bonbonne d'eau, cartons de ramettes de papier, etc.) et vous utilisez une filmeuse pour filmer les palettes. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Nous offrons une opportunité en temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Votre rémunération sera de 12.03€ brut/heure et 4.40€/jour d'indemnité repas. Horaire alterné 1 semaine sur 2 : 6h/13h30 et 12h30/20h (potentiel démarrage en journée à 11h30 les premiers jours pour la formation) Profil recherché : Vous avez une première expérience récente en logistique ou une activité similaire. Savoir utiliser un transpalette est un plus à votre candidature. Vous êtes rigoureux dans la lecture des références et vous êtes motivés pour rejoindre une équipe de logisticien. Vous souhaitez vous engager sur plusieurs mois de missions.
SYNERGIE recrute pour son client basé à St Quentin Fallavier en ISERE 38 , des Manutentionnaires (H/F) Votre mission : *Tri des magazines et publications *Gestion des invendus et retours des magazines *Travail principalement statique, avec une cadence rythmée Ce poste est fait pour vous si : *Vous aimez la polyvalence *Le travail en équipe est un moteur pour vous *Vous recherchez un environnement dynamique dans la logistique Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un site logistique e-commerce, vous occuperez un poste dynamique et polyvalent. Vos principales missions : - Préparation de commandes à l'aide d'une tablette - Rangement et stockage - Réception informatique - Conditionnement des articles - Tri et expédition de commandes - Contrôle et palettisation de colis Les + : - Vous n'aurez pas à porter de charges lourdes. - Votre poste évolue et vous serez formé(e) sur les différents secteurs de l'entrepôt. Différents horaires Possibles : Journée : 8H-15H30 ou 9H-16H30 équipe en 2*8 : 6H-13H30 / 13H30-21H Taux horaires 11.88€ Prime panier : 5€ net par jour de présence.
Nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre agence Adéquat implantée sur le site de Kuehne+Nagel à St Pierre de Chandieu. Vos responsabilités principales seront les suivantes : - Effectuer la préparation de commandes en utilisant un système vocal. - Travailler dans un entrepôt frais. - Effectuer des tâches de manutention pour le tri, la préparation et l'emballage des colis sur une chaîne de production. - Utiliser un système informatique pour suivre et traiter les produits et les palettes. - Veiller à la sécurité et à la propreté de votre zone de travail. - Manipuler différents types de produits tels que la viande, les produits laitiers, les fruits et légumes, l'alcool, la boulangerie et les produits de la mer. Votre profil : - Les débutants sont les bienvenus. Nous offrons une formation complète pour vous permettre de développer vos compétences et d'acquérir de l'expérience dans ce domaine. - Vous êtes sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et avez un bon esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. - Veuillez noter que le site client n'est pas desservi par les transports en commun. Votre rémunération et vos avantages : - Un taux horaire de 11.91/H ainsi que 10% de prime de fin de mission et 10% de congés payés. - Possibilité de primes collectives et/ou individuelles, participation aux bénéfices et un Compte Épargne-Temps (CET) à hauteur de 5%. - Un acompte de paiement hebdomadaire est possible si nécessaire. - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés tels que la mutuelle, le logement, la garde d'enfants, les déplacements, etc. - Une prime de froid de 2,75 € par jour est accordée. - Un panier repas de 6.22€ est fourni . - Une prime de productivité est prévue. - Une prime d'assiduité de 60€ mensuels est également accordée. -13eme mois des 6 mois d'ancienneté Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous ! Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.
GSF : SPÉCIALISTE DE L'HYGIÈNE, DE LA PROPRETÉ ET DES SERVICES ASSOCIES. Produire chaque jour l'hygiène et la propreté dans des milliers d'entreprises est la mission permanente du Groupe GSF qui organise et intervient avec ses équipes dans les espaces de travail, de production et de santé. VOTRE MISSION : Vous serez responsable du management de l'équipe de nettoyage, du respect des procédures d'hygiène et de sécurité. Vos missions incluront la réalisation du planning de l'équipe, la gestion des remplacements de congés, ainsi que la formation des nouveaux arrivants. Ce rôle nécessite une attention particulière aux détails, la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Si vous êtes motivé(e) par les défis et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, postulez dès maintenant ! PROFIL : - Gestion d'équipe : maîtrise des techniques de leadership, capacité à motiver et à coordonner une équipe pour atteindre les objectifs fixés. - Connaissances techniques : expertise dans les méthodes de nettoyage, utilisation efficace des équipements et produits, respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Organisation : capacité à planifier les tâches, gérer les plannings, s'assurer du bon approvisionnement en matériel et produits nécessaires. - Résolution de problèmes : aptitude à anticiper et résoudre rapidement les problèmes liés au nettoyage, trouver des solutions efficaces pour assurer la satisfaction du client. Que vous soyez déjà en activité ou en recherche d'emploi, votre profil nous intéresse. Conditions de travail : Disponible le week-end Travail en journée 35h du lundi au dimanche selon les besoin sur 5 jours par semaine Travail les jours fériés
Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Nous recherchons un Cuisiner H/F pour notre cuisine centrale basée à St Quentin Fallavier (38070). Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la production jusqu'à la distribution en respectant les consignes de l'entreprise et de métier (préparation, présentation, ) - S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité - Identifier et enregistrer la réactivité immédiate suite à des non-conformités - Remonter les actions de prévention des non-conformités - Remonter tous dysfonctionnements concernant le matériel - Se conformer aux pratiques de l'établissement en matière de Qualité (HACCP - certification de services - démarche Qualité client : certification, accréditation, convention tripartite, ) - Animer et contrôler l'activité de ses collaborateurs - Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Participer à l'accueil et l'intégration du personnel - Assurer la réalisation de la production en restant dans les objectifs budgétaires fixés de l'établissement - Réaliser les opérations de gestion et d'administration qui lui sont confiées - Respecter les contraintes économiques fixées à l'établissement Vous justifiez d'une expérience en restauration et faites preuve de rigueur et de dynamisme. Nous vous proposons un CDI 35h de 6h à 14h.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : Auprès des enfants et des familles : Assurer l'animation des groupes d'enfants et veiller à leur socialisation / - Organiser ou coordonner des temps d'éveil, d'activités en lien avec les différents projets de la structure - Garantir l'éveil, l'épanouissement ainsi que le bien-être des enfants - Satisfaire les besoins physiologiques, psychologiques et ludiques des enfants - Aménager de l'espace pour l'accueil des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité - Soutenir la création et la mise en place des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant Accueillir l'enfant et sa famille : - Soutenir la parentalité - Participer aux réunions, conférences proposées aux parents - Assurer la transmission des informations - Dialoguer avec la famille - Impliquer les familles à la vie de la structure - Aménager l'espace pour l'accueil des familles - Analyser une situation, un comportement impliquant l'enfant, sa famille, un professionnel par l'observation, la réflexion personnelle, des temps d'échanges avec l'équipe, avec les parents, la direction Au sein de l'équipe : Assurer une cohésion de l'équipe pluridisciplinaire et veiller aux relations harmonieuses dans la structure. - Coordonner le travail dans l'équipe à travers des échanges et selon des demandes spécifiques - Soutenir et aider les différents membres de l'équipe dans leur travail quotidien - Accompagner l'équipe dans la réalisation de projets - Participer à la préparation des différentes manifestations de l'établissement - Participer à l'impulsion des projets aussi bien dans le quotidien qu'en partenariat (école, bibliothèque.) - Participer et animer les réunions d'équipe, en lien avec la directrice, - Assurer un relais auprès de la directrice concernant les projets de l'équipe, les relations avec les parents et le suivi des enfants. - Assurer l'accueil et le suivi des stagiaires en complément de la référente stagiaires Continuité de direction : Assurer la continuité de la fonction de direction - Gestion des plannings d'accueil des enfants, - Gestion des horaires du personnel si besoin, - Gestion de l'urgence : problème technique ou autre, - Missions ponctuelles par délégation de la direction. En l'absence ponctuelle de la direction : CP, RTT, arrêt maladie de courte durée. COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES Compétences professionnelles et techniques : - Maîtrise du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant de 0 semaines à 6 ans. - Maîtrise de l'animation d'un groupe d'enfants - Maîtrise de l'outil informatique (manipulation de logiciel) - Maîtrise de la relation aux familles - Savoir animer une équipe pluridisciplinaire - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence - Capacité à se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer) - Capacité à se former et s'informer - Sens du service public - Capacités créatrices - Capacité à impulser une dynamique sur le terrain. Qualités relationnelles : - Discrétion et respect du secret professionnel - Rigueur, organisation et sens des priorités - Dynamisme, motivation et esprit d'initiatives - Capacité d'adaptation - Qualité d'écoute et de communication - Force de proposition - Impartialité et tolérance - Disponibilité et ponctualité Données relatives au poste : Temps auprès des enfants + temps de détachement administratif Niveau d'autonomie et de responsabilité : - Garant de la sécurité et de l'accueil des enfants - Aide à l'encadrement d'une équipe Diplôme EJE requis
COMMUNAUTE DE COMMUNES Collines Isère Nord Communauté
PROTECTIM recherche pour son client dans les magasins des AGENTS DE SÉCURITÉ MAGASIN H/F à Villefontaine. En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Accueil et contrôle d'accès - Rondes - Surveillance générale d'un site - Secours et assistance aux personnes - Protection et alerte en cas d'accident ou d'évènement exceptionnel Pour vous convaincre : - Un manager de proximité - Un planning remis à l'avance - Heures supplémentaires payées au mois Garant de la prestation PROTECTIM auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement nous représenter. Vous êtes aussi obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle des métiers de la sécurité CNAPS et du SST à jour. Ces 2 critères sont indispensables pour toute candidature. Rejoignez nous ! N'attendez plus ! Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap.). Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !
Notre client Atlantic basé sur une plateforme logistique à Saint Quentin Fallavier est spécialisé dans les solutions de confort thermique : climatisation et ventilation. Pour lui ce qui est important c'est la Rigueur, la Qualité, le Sens du service client et l'esprit d'équipe. Vous aurez pour mission : - Décharger et Réceptionner les produits - Contrôler et les entrer en stocks informatiquement - Préparer les commandes clients et les stocker sur la zone tampon - Contrôler les commandes à expédier - Filmer et étiqueter les palettes avant départ expédition - Charger les produits dans les camions affrètement ou de messagerie - Utiliser un pistolet RF Vous êtes : Titulaire du CACES 1 en cours de validité Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un esprit d'analyse Vous savez prendre des initiatives mais aussi respecter les consignes de qualité et de sécurité Ponctuel(le), assidu(e), vous avez un esprit d'équipe et voulez vous impliquer dans votre poste ? Vous êtes à l'aise avec les chiffres et l'informatique Poste en 2x8 : 6h-13h24 / 13h24-20h48.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
Qui sommes-nous ? Présente aujourd'hui sur 9 agences de la région lyonnaise nous accompagnons chaque année des centaines d'élèves vers la réussite. Notre force : une équipe passionnée et soudée, qui place la convivialité, l'entraide et la réussite des élèves au cœur de son fonctionnement. Rejoindre DRIVE SCHOOL, c'est intégrer un groupe familial et chaleureux, où chaque collaborateur trouve sa place et participe activement au développement de nos projets. Vos missions : -Enseignement théorique et pratique de la conduite -Réalisation de bilans de compétences -Accompagnement et encadrement des élèves aux examens du permis -Transmission des valeurs de sécurité et de responsabilité routière Votre profil : -Goût du travail en équipe -Autonomie et sens des responsabilités -Aisance relationnelle et écoute active Ce que nous offrons : Chez DRIVE SCHOOL, nous sommes attentifs au bien-être de nos collaborateurs. Nous mettons régulièrement en place : -Des primes attractives -Un aménagement des horaires pour favoriser l'équilibre vie pro / vie perso -Des sorties d'entreprise et avantages conviviaux -Une réelle valorisation de nos enseignants au sein de l'équipe Conditions du poste : -Type d'emploi : CDI à temps plein (possibilité freelance / indépendant) -Rémunération : 2 070 € à 2 100 € par mois (+ primes et heures supplémentaires majorées) -Avantages : véhicule de fonction -Horaires : travail en journée, possibilité d'heures supplémentaires Formation & permis : -Permis requis (permis B obligatoire, autres permis appréciés) -Titre d'enseignement -Autorisation d'enseigner -BEPECASER Lieu du poste : En présentiel, selon l'agence d'affectation
Villefontaine, est une commune de 19 253 habitants, située dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements doux et par autoroute. Son projet ? Faciliter le quotidien des habitants, améliorer le cadre de vie et valoriser les atouts de la ville tout en gardant à l'esprit les valeurs fortes que sont la solidarité, le respect de l'autre, la citoyenneté, le vivre ensemble et le développement durable. Le chantier environnement insertion (CEI) est une action du CCAS de Villefontaine. Il accompagne des salariés en insertion, en travaillant leurs projets professionnels par la reprise d'un emploi. Ils effectuent des travaux en espaces verts et en propreté urbaine, dans le cadre de conventions avec différents bailleurs et copropriété de la commune. Vous souhaitez : - Partager vos compétences en espaces verts et encadrer une équipe sur le terrain ? - Participer à l'accompagnement vers l'emploi de personnes en parcours d'insertion et améliorer le cadre de vie des habitants ? Rejoignez-nous ! MISSION Vous encadrez quotidiennement les salariés en insertion et vous organisez les activités de production. En lien avec le/la conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP), vous participez à l'accompagnement professionnel des salariés. ACTIVITES Encadrement des salariés en insertion - Transmettre les consignes et constituer les équipes en fonction des postes de travail. - Former les salariés aux techniques, à l'utilisation du matériel et au respect des règles de sécurité. - Accueillir et intégrer les nouveaux arrivants dans l'équipe. - Animer le collectif de travail et gérer les relations interindividuelles. - Participer à la mise en œuvre du règlement intérieur. - Établir les plannings de travail et de présence des salariés. - Formaliser l'évaluation technique des salariés et élaborer un plan de progression. Gestion de la production - Planifier et suivre les activités de production - Effectuer l'entretien de 1er niveau du matériel. - Contrôler la sécurité et le bon usage des locaux. - Faire régulièrement l'inventaire du matériel, transmettre les besoins et faire les commandes. - Assurer le lien avec les services internes à la collectivité. - Assurer le lien avec les représentants des bailleurs sur l'activité du chantier. Participation à l'accompagnement des projets professionnels. - Remonter les informations utiles sur les salariés à la CIP pour l'accompagnement, en termes de capacités, comportements, demandes, difficultés observées. - Connaitre les projets professionnels de chaque salarié en insertion. - Participer aux rendez-vous tripartites et aux rendez-vous de bilan de fin de contrat CDDI. - Faciliter ou alléger le planning des salariés en insertion pour favoriser leur participation aux actions d'accompagnement. - Participer à des visites d'entreprises, salons, etc. avec l'équipe et CIP.
Les missions du poste Dans le cadre d'une campagne nationale afin de représenter une gamme de cigarettes électroniques, nous recrutons 1 Conseiller de vente itinérant. Nous recherchons un conseiller de vente H/F : - Disposant du permis B - Disponible à partir dès dès maintenant et pour toute l'année 2025 (possibilité de prolonger en 2026) - Pouvant travailler du mardi au samedi inclus - Appréciant la mobilité et ayant un bon relationnel client. Vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Intervenir chaque jour dans un bureau de tabac différent. - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Temps plein : Poste 35h/semaine du mardi au samedi inclus - Vous disposerez d'un stand, d'une tenue et de produits afin de représenter la marque. - Poste à pourvoir dès maintenant et pour toute l'année 2025 (possibilité de prolonger en 2026) La rémunération Package attractif : - Fixe 35h/semaine + Prime de panier repas quotidien - Diverses primes : Prime de présence + Prime basée sur les objectifs de vente - Frais kilométriques - Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Contrat : CIDD Secteur : Mobilité sur Villefontaine et sa périphérie. Le profil recherché Fort d'une collaboration de plusieurs années avec la marque représentée, vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des produits proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce.
- L'agence Adéquat de Satolas et Bonce recherche pour son client spécialisé dans la logistique un(e) technicien(ne) de maintenance. Missions du Technicien de maintenance : Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de maintenance, il/elle assure la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des equipements sur le site. Le technicien maintenance devra superviser une nouvelle installation mécanisée mais aussi réaliser quelques opérations de maintenance bâtiment. - Réaliser des actions d'entretiens préventifs et curatifs sur l'ensemble des machines, équipements et instalations de l'établissement(ex : Machines B+, réseau éléctrique) - Assurer la réception technique et la mise en route des nouveaux matériels - Assurer la disponibilité et le bon entretien permanents du matériel - Localiser et diagnostiquer des pannes et anomalies dans un contexte multi technique - Renseigner les fiches GMAO - Tenir et mettre à jour les schémas électriques, les dossiers techniques, les procédures internes - Rendre compte à sa hiérarchie de l'état d'avancement des actions et des difficultés éventuelles rencontrées - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Réaliser des tâches relevant d'actions de maintenance tertiarire Profil : - Bac pro ou BTS en maintenance - Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire - Autonomie, réactivité, diplomatie, aisance relationnelle - Idéalement : habilitation électrique et CACES nacelle - Travail en équipe de nuit, y compris le samedi par rotation Rémunération et avantages : Salaire négociable selon profil dans une fourchette entre 30 et 36K€ / an Mutuelle + ticket restaurant ou Panier repas + 13eme mois HORAIRE DE NUIT 22H - 05H Vous souhaitez travailler dans un entrepôt à taille humaine ? Vous aimez le travail d'équipe ? Alors contactez vite le ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Afin d'accompagner nos besoins dans le cadre de notre développement ; ALS France recherche un Chargé de Projet Data Master LIMS H/F/NB en CDI. Au sein de la DSI, en tant que Chargé de Projet de Data Master LIMS, vous adaptez le logiciel interne ( LIMS) aux besoins des différents sites français, vous préconisez des amélioration, vous vous assurez que le personnel est en capacité de l'utiliser. Vos missions sont les suivantes : Vous gérez la base de données Vous mettez en place différentes solutions techniques Vous êtes amené à assister, former les salariés utilisateurs Vous participez aux différentes réunions, audits Vous collaborez au management de la Qualité Votre profil : De formation BAC+ 2 BUT Environnement, avec 2 ans d'expériences obligatoires au sein d'un laboratoire d'analyse environnementale, et en pratique des LIMS. Savoir Faire : Vous maitrisez les méthodes et outils de développement Vous avez une bonne connaissance des techniques analytiques pour l'utilisation et l'exploitation de résultats en analyse environnementale et microbiologique Expérimenté, vous avez une bonne compréhension des documents techniques Vous avez une bonne pratique Pack Office et des outils digitaux - Anglais : Comprendre la documentation technique, utiliser le vocabulaire technique et converser en contexte professionnel Savoir Etre : vous faites preuve d'organisation et de rigueur. Autonome, vous avez le sens des priorités et avez la capacité à anticiper. Communiquant et doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez vous intégrer et interagir avec d'autres services, capacité à travailler en mode projets. Vous vous reconnaissez ? alors, postulez ! Poste : Cadre / Rémunération : à partir de 2850 € brut/mois en fonction du profil/expériences. Carte Tickets restaurant Swile 9€/ jour 30 jours de congé annuel + 7 jours de RTT par an Prise en charge prévoyance à 100 % par l'entreprise et 60 % pour la mutuelle frais santé Régime de participation légale Prime de vacances Votre CV et Votre motivation pour le poste en quelques lignes
Chez ALS France, nous réunissons des équipes hautement spécialisées et des laboratoires accrédités, pour vous offrir des solutions techniques à forte valeur ajoutée. Nous combinons les compétences de plus de 40 métiers différents pour développer des approches interdisciplinaires et efficaces, quel que soit votre secteur d?activité. De l?analyse environnementale aux produits pharmaceutiques, en passant par les eaux, les cosmétiques ou les denrées alimentaires, nos scientifiques et techniciens spé
Afin d'accompagner nos besoins dans le cadre de notre développement ; ALS France recherche un Ingénieur Développement Méthodes H/F/NB. Au sein du Service Qualité, dans le respect des exigences internes (Système de Management de la Qualité mis en place) et externes (notamment accréditation COFRAC NF EN ISO/CEI 17025, des normes et exigences réglementaires) vous avez pour mission de : - Définir et coordonner les plans de validation des méthodes selon les procédures internes et en accord avec les responsables des laboratoires, - Valider les méthodes selon les procédures internes, - Intégrer les méthodes dans la routine de production des laboratoires, - Optimiser les méthodes du laboratoire en lien avec les responsables des laboratoires - Rendre compte à votre Responsable de l'état d'avancement et tout fait impactant directement ou indirectement le fonctionnement du laboratoire - Participer à la mise en place et à l'évolution du système de management de la qualité Votre profil De formation BAC+3 en biochimie, chimie, avec 5 ans d'expériences obligatoires sur un poste similaire. Savoir Faire : Connaître la documentation et la réglementation en vigueur dans le domaine d'activité. Maîtrise des techniques de gestion de projets, référentiels de validation de méthodes, techniques d'audit, techniques d'essai. Savoir interpréter et exploiter des informations et/ou des données techniques. Vous maitrisez les techniques de gestion de projets, les référentiels de validation de méthode, les techniques d'audit, les techniques d'essai et/ou d'échantillonnage Vous savez rédiger tout ou partie d'un document en fonction des exigences des services concernés (rapport de validation, procédures, instructions, actualisation d'un dossier technique.) Vous avez une bonne pratique Pack Office - Anglais : Comprendre la documentation technique, utiliser le vocabulaire technique et converser en contexte professionnel. Savoir Etre : vous faites preuve d'organisation et de rigueur. Autonome, vous avez le sens des priorités et avez la capacité à anticiper. Communiquant et doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez vous intégrer et interagir avec d'autres services, capacité à travailler en mode projets Vous vous reconnaissez ? alors, postulez Rémunération : à partir de 2850 € brut/mois en fonction du profil/expériences. Poste: Cadre Carte Tickets restaurant Swile 9€/ jour 30 jours de congé annuel + 7 jours de RTT par an Prise en charge prévoyance à 100 % par l'entreprise et 60 % pour la mutuelle frais santé Régime de participation légale Prime de vacances Votre CV et Votre motivation pour le poste en quelques lignes
Votre mission : Assurer la livraison en SPL, de palettes de matériel et/ou cartons en régional, avec une grande part de "quai à quai". Poste en Semaine du Lundi au Vendredi, en horaires de journée. > Convention du Transport. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : > PERMIS CE, cartes chrono et Fimo à jour. > Profil consciencieux, ponctuel avec un bon savoir être, Respectueux de la règlementation routière en vigueur, Respectueux des règles de sécurité. > Savoir bâcher et Débâcher si besoin > Etre disponible de suite. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Envie de stabilité et d'un poste matinal ? Devenez préparateur(trice) de commandes en agroalimentaire à Saint-Pierre-de-Chandieu - mission longue, ambiance conviviale, formation sur 3 jours incluse ! Attention ! Site non desservi par les transports en commun !Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Vos principales missions seront : Préparer les commandes selon les bons de commande, Effectuer le contrôle qualité et la mise sur palettes, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Participer au bon déroulement des opérations dans un environnement dynamique. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience en préparation de commandes ou en agroalimentaire est un plus. Vous êtes disponible dès 05h00 du matin et autonome dans vos déplacements. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Voici les tâches qui vous seront demandées : - Alimenter les machines - Surveiller les étapes de production - Contrôler le produit finit - Opération de finition sur produits (ébavurage, petite soudure, ponçage...). Horaires de journée du lundi au vendredi. Vous êtes intéressée par le monde de l'industrie, Alors postulez ! bourgoin(a)menway.com *** (voir postuler) 13 Ter rue Pontcottier 38300 Bourgoin Jallieu
La Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l'est de Lyon) et dotée d'un excellent niveau d'accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes. Au sein de la CAPI, la Direction Espaces publics, Voirie et Eclairage Public a pour mission la gestion du patrimoine des voiries communautaires, de l'éclairage public, des feux tricolores, et des espaces verts en élaborant et mettant en œuvre les programmes de travaux d'investissement annuels et pluriannuels, en coordination étroite avec les communes. Une régie de travaux assure les compétences d'entretien en matière de Voirie, Propreté, Eclairage Public et Espaces Verts. Le service Espaces Verts (30 agents) assure l'entretien et l'aménagement des espaces verts communautaires et aussi par convention celui de la ville de Villefontaine. Dans ce service, les missions d'abattage et d'élagage sont assurées par une équipe spécialisée « Patrimoine Arboré » qui intervient sur tous le patrimoine entretenu. Dans ce cadre, vos activités seront : *Identifier et apprécier les contraintes liées aux travaux à (physiologie de l'arbre, état phytosanitaire et mécanique, environnement) ; *Diagnostiquer l'état de l'arbre ou plantation et proposer une solution d'intervention ; *Réaliser les travaux d'élagage et de bucheronnage sur les parcelles communautaires et sous convention avec les communes ou le département ; *Participer à l'inventaire du patrimoine arboré *Participer aux arrosages des jeunes arbres et assurer les tailles de formation ; *Participer aux actions de lutte contre les espèces invasives (chenilles processionnaires, frelons asiatiques ) et aux actions collectives favorisant la biodiversité ; *Utiliser en toute sécurité le matériel de l'équipe (tronçonneuses, broyeur de branches ;outillage à mains ; matériel de grimpe, nacelles ...) *Entretenir et effectuer la maintenance de 1er niveau des matériels ; *Assurer la traçabilité des opérations (remplir les fiches d'heures ) ; *Alerter son responsable des risques (arbres à risques, accidents ), des dysfonctionnements et des anomalies *Participer aux astreintes de viabilité hivernale de déneigement Savoir et savoir-faire : -Bonnes connaissances du fonctionnement de l'arbre et des travaux d'entretien du patrimoine arboré -Formation préalable dans le domaine de l'aménagement paysager (CAP ou bac pro), -Certificat de spécialisation arboriste élagueur exigé, ou à minima niveau(x) en élagage(s) -Réglementation liée aux travaux d'abattage et élagage, matériels thermiques et électriques -Réglementation liée aux conditions d'hygiène et de sécurité -Maitriser les techniques de grimpe, d'abattage, d'élagage de démontage, rétention, haubanage des arbres et de taille. -Maitrise de l'utilisation des matériels (tronçonneuses, sécateurs ébrancheurs, broyeurs de branches ) et les engins agricoles (tracteurs< 100 ch, ) dans le respect des normes d'utilisation et de sécurité -Maîtriser l'entretien des outils et matériels techniques -Maîtriser les techniques de gestes et postures ainsi que le secourisme Savoir être : Sens du travail d'équipe/Réactivité, dynamisme/Esprit d'initiative et autonomie/Savoir rendre compte/Sens du service public et des responsabilités Rémunération: Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année Autres avantages : RTT + Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des œuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions. Horaires: Temps complet Horaires décalés : 7h48h à 12het de 13h30 à 16h30 du lundi au vendredi du 1er octobre au 31 mars puis de 6h48h à 14h10 du 1er avril au 30 septembre Spécificités du poste :Astreinte hivernale /Permis BE obligatoire, Permis C souhaité Rappeler Référence 13603
Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans la rénovation et l'entretien de façades, à la recherche d'un(e) Sableur(se) Facade expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous avez le souci du détail, une passion pour la restauration de bâtiments et une solide expérience dans le sablage, nous aimerions vous rencontrer. **Responsabilités:** - Préparer les surfaces à traiter en protégeant les zones qui ne doivent pas être sablées. - Effectuer le sablage des façades pour enlever les anciennes peintures, vernis, ou pour nettoyer la pierre. - Sélectionner et utiliser les abrasifs appropriés en fonction du type de surface et du résultat souhaité. - Entretenir régulièrement l'équipement de sablage pour assurer son bon fonctionnement. - Respecter strictement les normes de sécurité et porter l'équipement de protection individuelle nécessaire. **Qualifications:** - Expérience prouvée en tant que sableur, une expérience spécifique en façades est un plus. - Connaissance approfondie des techniques de sablage et des matériaux de construction. - Capacité à travailler en hauteur et en extérieur dans diverses conditions météorologiques. - Sens aigu de la précision et souci du détail. - Formation en sécurité au travail, spécifiquement pour le travail en hauteur, est préférée. Nous offrons un environnement de travail stimulant, avec des projets variés et la possibilité de développer vos compétences. Rejoignez notre équipe et contribuez à la beauté et à la durabilité de notre patrimoine bâti. Nous avons hâte d'ajouter votre expertise à notre équipe
Sous l'autorité du responsable scolaire et loisirs, vous assurez le bon déroulé des différents temps sous la responsabilité de la ville (temps méridien, temps périscolaires et extrascolaires), dans une dynamique de co-éducation avec l'éducation nationale et les familles, en assurant une présence quotidienne sur site ou multi-site. Vous dirigez un ACM le mercredi et/ou les vacances avec ou sans séjour. Vous assurez le suivi administratif des différentes activités. Vous co-animez le CME (Conseil Municipal des Enfants). Encadrant de proximité, vous managez une équipe d'ATSEM et d'animateurs sur site. ACTIVITES : Gestion des temps méridiens et du périscolaire - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et du personnel - Etre garant du bon fonctionnement des différents temps d'accueil. - Suivre les inscriptions et présences des enfants - Entretenir les liens avec la direction de l'école, les familles. Direction d'un ACM : - Prendre en compte les orientations de la collectivité définies dans le PEDT et participer aux différents bilans - Prendre en compte les axes de travail du Plan mercredi - Elaborer et assurer la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Développer des liens avec les acteurs éducatifs extérieurs (bibliothèques, équipements ou associations culturelles et sportives.) Co-animation du CME : - Organiser et animer les commissions du CME dans le respect du projet politique - Accompagner les jeunes élus dans leurs projets et leur parcours citoyen - Favoriser la découverte des institutions - Organiser les élections tous les 2 ans Management des ATSEM et des animateurs : - Accompagner les équipes dans leur rôle pédagogique - Coordonner le travail de l'équipe avec les agents du service de restauration scolaire dans les missions éducatives. - Conduire des réunions d'équipe. - Conduire les entretiens d'évaluations annuelles et contribuer à l'évolution professionnelle des agents - Participer aux commissions de recrutement - Suivre les effectifs d'enfants pour planifier les remplacements. Gestion administrative : - Gérer la régie d'avance au titre de mandataire - Rédiger des bilans, des évaluations de projets - Assurer la mise en place des PAI - Suivre les déclarations accident/incident - Organiser les commissions périscolaires pour son site d'affectation - Assurer un travail transversal avec les services internes : gestion de la relation aux citoyens, ressources humaines, services techniques, maisons de quartier. PROFIL RECHERCHE : - Diplôme permettant de diriger un ACM (BPJEPS LTP, DEUST, BAFD ou équivalent). - Expériences souhaitées en animation et en management - Capacité à remplacer ponctuellement l'équipe d'animation sur le terrain - Gestion de conflits - Compétences rédactionnelles et organisationnelles - Qualités relationnelles : esprit d'équipe, sens de l'écoute et exemplarité. - Disponibilité. ENVIRONNEMENT Poste dans les structures avec déplacements fréquents sur la commune.
L'éducateur conduit des actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs auteurs d'une infraction pénale, des mineurs en danger et des jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice. Il travaille au sein d'une équipe éducative sous l'autorité du responsable d'unité et du directeur de service et plus précisément : - Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs en s'appuyant sur des compétences pluri et interdisciplinaires du service. - Il instaure une relation éducative avec le jeune afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social à l'origine de l'intervention judiciaire. - Afin de favoriser la relation éducative, il organise, anime et participe à des activités dans les domaines de la formation, de l'insertion, de la santé, de la culture, du sport et des loisirs. - Il associe les parents au déroulement de l'action éducative menée auprès de leur enfant. Il accompagne les pères et/ou mères, dans leurs fonctions et rôles parentaux et dans leurs responsabilités dans le cadre d'un travail mené éventuellement en équipe pluri et interdisciplinaire. - Il contribue à la continuité éducative de la prise en charge et à la construction par l'institution d'un parcours cohérent pour les mineurs pris en charge. - Il apporte aux magistrats les éléments d'information lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur POSTE A POURVOIR du 1er décembre 2025 et jusqu'au 31.08.2026 Du lundi au vendredi de 9h à 17h - pour un volume d'heures hebdomadaire de 37H10 Télétravail possible et acquisition immédiate de droit à congés. - Polyvalence du poste devant concilier P.E.A.T. et suivis éducatifs, dont des MJIE dans un cadre civil, auprès de jeunes enfants - La gestion de l'urgence - La gestion de la polyvalence de missions aux temporalités différentes - Astreinte de week-end - Amplitude horaire en lien avec l'exercice de la PEAT Compétences requises (connaissances théoriques, compétences techniques ou méthodologiques, savoir- faire et savoir être nécessaires) : - Connaître l'institution et ses orientations. - Disponibilité, capacité d'organisation, mobilité, réactivité, capacité d'adaptation - Etre en mesure d'être à l'écoute du jeune et de sa famille, favoriser les échanges. - Etre en mesure d'évaluer et de comprendre la problématique du jeune, de la famille. - Situer l'intervention dans le respect de la dignité, l'intégrité, la vie privée du jeune confié et dans le cadre du secret professionnel. - Evaluer les situations de danger, de conflit. - Maîtriser les techniques de l'entretien individuel et favoriser les accompagnements et l'utilisation de médias au cours de la prise en charge. - Organiser et mener des activités avec un groupe. - Etre en mesure de travailler en interdisciplinarité. - Etre en capacité d'organiser, entretenir et développer un réseau de partenaires. - Favoriser les échanges avec tous les professionnels, situer son action dans le projet institutionnel. - Assurer la rédaction d'écrits professionnels (qualités rédactionnelles et de synthèse) Activités et tâches du poste (activités qui contribuent à l'accomplissement des missions) Préparer la prise en charge du jeune : - Accueillir le jeune et leur famille, - Evaluer la situation en les associant à l'élaboration du projet. Assurer le suivi de la mesure avec les magistrats : - Participer aux audiences, - Rédiger des rapports éducatifs. Contribuer à l'action éducative : - Engager avec le mineur un travail de réflexion sur sa situation, - Travailler avec et à partir de l'environnement du jeune, notamment l'environnement familial, - L'aider en l'accompagnant si besoin est, dans toutes ses démarches scolaires, d'insertion sociale et professionnelle, de soins, - Engager des activités individuelles et collectives permettant la mobilisation du mineur et l'apprentissage des règles de vie, - Contribuer à l'évaluation pluri et interdisci
IZIWORK est une agence d'emploi digitale qui permet à des milliers de personnes chaque jour de trouver un emploi. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez dynamiser votre carrière et enrichir votre parcours professionnel ? IZIWORK a la solution ! N'attendez plus ! Postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires (CET, demande d'acompte en un clic, accompagnement personnalisé.). À propos de la mission Pour une entreprise spécialisée dans la location de vitrines réfrigérées, je recrute un opérateur technique H/F. Vos missions seront les suivantes : - Maintenance de 1er niveau - Tâches en carrosserie (remplacement de roulettes, plexiglass.) - Test de nos vitrines, alerter le technicien en cas d'anomalie et nettoyage. - Passage des meubles au banc de test, gerbage. - Réparation basique de meuble Poste en horaire de journée : 8h-16h avec possibilité de faire des heures supplémentaires. Salaire : 11,88EUR + Ticket restaurant de 8EUR par jour. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Certificats requis - Aucun certificat requis
Le Responsable du service enfance participe à la dynamique territoriale de l'enfance, et coordonne l'activité enfance de l'ALSH des Collines. Sous l'autorité de la Directrice du Pôle vie sociale et de l'Adjointe de direction à la petite enfance, enfance, jeunesse : MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : Assurer le pilotage, l'encadrement et l'animation des équipes du service enfance - Coordonne et accompagne l'activité du service jusqu'à l'évaluation et veille à la qualité des services rendus Assurer la mise en œuvre et la communication des projets enfance Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié entre la collectivité et les institutions compétentes en matière d'enfance - Identifie les sources d'information stratégiques pour les secteurs enfance - Identifie et mobilise les partenaires stratégiques Définir une démarche prospective en matière de besoins et d'adaptation des réponses pour l'ensemble du service enfance Participer à la préparation et au suivi budgétaire Assurer l'exécution, le suivi et le contrôle des enveloppes financières allouées au service enfance Participer aux commissions Animer la coordination de la politique enfance du territoire avec les partenaires institutionnels dans le cadre des objectifs fixés par la CTG Participer à l'évaluation et à la rédaction de la Convention Territoriale Globale (CTG) COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES Formation requise, à acquérir : - DEJEPS ou expériences équivalentes - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) - Permis de conduire (B) Compétences professionnelles et techniques : - Connaissance des cadres réglementaires - Connaissance de la politique de la CAF en direction de l'accueil de l'enfant et des familles - Connaissance de l'environnement professionnel du secteur enfance - Connaissance des dispositifs et acteurs institutionnels - Méthodologie d'élaboration de conduite de projet - Méthodologie et outils d'analyse, de diagnostic et d'évaluation - Connaissance des techniques de l'information et de la communication - Aptitude à l'encadrement et au management - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Evaluer les demandes et les attentes des familles et qualifier les besoins - Savoir argumenter - Accompagner les équipes enfance à la réalisation et l'adaptation des projets d'équipe Qualités relationnelles : - Aisance dans la gestion d'équipe, le travail partenarial et l'animation de réunions - Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe - Capacité à rendre compte et à informer - Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'initiative - Organisation, rigueur et réactivité - Capacité à gérer les conflits - Autonomie - Ecoute, aptitude au dialogue et à la négociation - Disponibilité - Discrétion, respect du secret professionnel CONDITIONS : Poste basé à Heyrieux, déplacements fréquents. Temps complet 35 heures hebdomadaires. Horaires fixés par un emploi du temps pouvant évoluer et être modifié en fonction des besoins du service. Rémunération : rémunération statutaire catégorie B + Régime indemnitaire + Titres restaurant + Participation employeur mutuelle santé et prévoyance si éligible + Comité National d'Action Sociale POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Merci d'adresser vos candidatures (lettre motivation + CV) avant le 22/11/2025
Nous sommes à la recherche d'un carrossier/carrossière Notre activité : -Autocars- bus, tracteurs et cabines -Réparateur collisions, reconditionnement, transformations -Réparation sur porteurs et semi-remorques, redressage et réparations de châssis travaux de soudure acier, alu, inox, Mode de production : Atelier équipé de cabines de peinture, marbre poids lourd, plieuse, guillotine, pont roulant, soudure Mig Tig, ect... Profil : Expérience dans le domaine de la réparation de véhicule poids lourd et industriel ou automobile exigée.
Groupe avec un effectif de 50 personnes, vous disposerez d'une entité, avec une équipe de 15 personnes compétentes et formées, d'un atelier spécialisé, équipé, banc de contrôle, banc de redressage, cabine peinture PL, marbre PL, pont roulant, plieuse cisaille, soudure MIG - TIG, laboratoire peinture etc. Spécialisée depuis 1949 et plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la réparation en carrosserie, peinture et maintenance sur véhicule industriel dans plusieurs secteurs d'activité
Dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, nous recherchons un(e) Chef d'Atelier Carrosserie Poids Lourd (H/F). Vous serez responsable de la gestion de notre atelier spécialisé en réparation de véhicules poids lourds, autocars, bus, tracteurs, utilitaires et automobiles. Missions : Accueillir les clients et répondre à leurs besoins. Organiser et planifier la production de l'atelier. Assurer le suivi des travaux en visant la qualité et la rentabilité. Gérer les ordres de réparation, expertises et devis, ainsi que l'utilisation de Sidexa pour certains travaux et la photo expertise. Établir les préfacturations. Encadrer une équipe de 12 personnes. Gérer les achats de pièces détachées. Vérifier la qualité des travaux avant restitution des véhicules au client. Activités : Réparation de carrosserie après accident sur véhicules tels que autocars, bus, tracteurs, poids lourds, utilitaires et automobiles. Travaux de soudure acier, aluminium, inox. Réparation de polyester et plastique. Redressage châssis et cabine avec marbre pour poids lourds. Notre mode de production : Atelier équipé de moyens techniques modernes. Cabine de peinture, marbre poids lourds et automobile, plieuse, guillotine, soudure en MIG/TIG, pont roulant, etc.* Votre profil : Formation en carrosserie industrielle, poids lourds ou automobile. Solide expérience en gestion d'atelier, maintenance et réparation de véhicules industriels ou automobiles. Sens des responsabilités, compétences en management, qualité, rentabilité et service client.
Collines Isère Nord Communauté recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour compléter l'équipe de l'EAJE La Coccinelle, une crèche de 24 berceaux répartis en 2 sections, où enfants et professionnels évoluent dans des locaux agréables et spacieux. Le projet pédagogique en place et le dynamisme de l'équipe permettent à chaque professionnel de s'investir et se mobiliser autour de différents projets. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice du pôle vie sociale. Missions et activités du poste : Prise en charge des familles - Gérer les pré-inscriptions, inscriptions, contrats des familles - Superviser les familiarisations - Assurer la gestion administrative : dossiers administratifs et sanitaires, contrats, plannings et registre de présence des enfants, facturation aux familles - Veiller au règlement de fonctionnement et le faire appliquer - Mettre en œuvre les protocoles et règles de sécurité et de santé - Assurer la transmission des informations avec les familles - Mettre en place et animer les réunions avec les familles - Analyser une situation, un comportement impliquant l'enfant, sa famille par l'observation, la réflexion personnelle, des temps d'échanges avec l'équipe, les parents et les partenaires - Favoriser l'écoute et le dialogue avec les familles - Travailler avec les différents partenaires de secteur (médecins, PMI, Kiné .) et autres structures du territoire - Soutenir les actions d'accompagnement à la parentalité et impliquer les familles dans la vie de la structure Gestion du personnel - Manager une équipe de professionnelles pluridisciplinaires : Planifier, organiser et déléguer le travail à l'ensemble du personnel en veillant au respect de la réglementation en vigueur et piloter les actions éducatives et pédagogiques dans le cadre du projet d'établissement - Encadrer et piloter les missions des EJE dans le cadre de la continuité de direction - Encadrer les équipes sur la partie RH : mise en place des grilles horaires annuelles des professionnelles et gérer les plannings du personnel, les congés et les remplacements en adéquation avec les besoins du service - Validation et transmission des heures des professionnels au service des ressources humaines - Validation des entretiens professionnels - Accompagner les professionnels dans leur plan de carrière - Assurer une cohésion de l'équipe (pluridisciplinaire) et veiller aux relations harmonieuses dans la structure - Superviser l'accueil et l'encadrement des stagiaires Gestion administrative de l'établissement - Veiller au respect des orientations politiques petite enfance définies par la collectivité - Mise en œuvre et évaluation de la convention territoriale globale - Garantir une veille sécuritaire, sanitaire et technique des établissements - Appliquer les obligations administratives, légales et réglementaires - Réajuster le règlement de fonctionnement, les projets et les différents protocoles - Mettre en œuvre les différents projets - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels (PMI, CAF, .) et les acteurs du territoire (Elus) - Effectuer un travail de transversalité avec les services de la Communauté de Communes - Répondre aux exigences de la CAF - Assurer la gestion administrative et financière de la structure : préparation, suivi et validation des budgets Compétences et aptitudes requises - Management des équipes - Maitrise du développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant - Connaissance des cadres réglementaires - Méthodologie d'élaboration, de conduite et d'évaluation de projet - Autonomie - Rigueur, organisation, sens des priorités - Disponibilité Diplôme : Infirmière Diplômé Etat (IDE) ou Infirmière Puéricultrice Diplômé d'Etat (IPDE) ou diplôme d'Educateur de Jeunes enfants avec expérience auprès du public Petite Enfance.
Manpower Vienne recrute pour son client situé à Saint-Georges-d'Espéranche un(e) régleur(se) sur commande numérique (CN) (H/F). Intégré(e) à l'équipe de production, vous serez chargé(e) de : -Préparer et régler les machines à commande numérique (tournage, fraisage.). -Lire les plans techniques et garantir la conformité des pièces usinées. -Choisir les outils adaptés et optimiser les paramètres d'usinage. -Lancer les séries et assurer le suivi de la production. -Contrôler la qualité à l'aide d'instruments de mesure de précision. -Effectuer la maintenance de premier niveau. -Respecter les consignes de sécurité et les standards qualité. Horaires en 2x8 pour une organisation fluide et rythmée. Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes diplômé(e) en mécanique, productique ou équivalent. -Vous avez une solide expérience en réglage de machines CN. -Vous maîtrisez la lecture de plans et les outils de contrôle. -Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez le travail en équipe. -Vous avez le sens des responsabilités et du respect des normes. Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -Partir en vacances, -Des chèques-vacances, des chèques culture, -Des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -Des réductions pour les sportifs. Une application : Mon Manpower. Epargne rapide et facile. à 8% ! Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée ! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.
Nous sommes une entreprise d'équipement de vêtements professionnels. Pour structurer notre gestion administrative et financière, nous recrutons une assistante administrative / un assistant administratif en mi-temps. Dans le cadre de cette embauche, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Vie de bureau : gestion du courrier entrant/sortant, standard téléphonique, classement. - Facturation : édition et envoi des factures, enregistrement des règlements, suivi des échéances. - Relances d'impayés : (recouvrement amiable) : relances e-mail/téléphone, mise à jour du tableau de suivi, reporting simple - Préparer et transmettre les documents à l'expert-comptable : factures clients/fournisseurs, relevés bancaires, notes de frais, justificatifs (classement, numérisation, archivage) - Collecte et saisie des variables de paie (heures, absences, primes, notes de frais, titres-resto) et transmission au cabinet de paie. - Autres tâches administratives diverses D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins Profil recherché : Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité irréprochable. À l'aise au téléphone et à l'écrit (orthographe soignée). Autonome, fiable, esprit d'équipe et sens du service. Formation Bac à Bac+2/3 (Bureautique, BTS GPME, BTS Comptabilité-Gestion, BTS SAM ou équivalent). Compétences & outils Indispensables : Pack Office/Excel (filtres, recherches, sommes), Word, PDF (assemblage, signatures), messagerie. Facturation : à l'aise avec un logiciel (ex. EBP, Sage, Sellsy, QuickBooks. ou équivalent). Notions comptables (TVA, pièces justificatives, lettrage) et bases paie (types d'absences, heures sup, primes). Démarches administratives en ligne (portails banques/assurances, ANTS). Atouts appréciés : outils de numérisation/archivage, tableaux de suivi partagés (Google Sheets/Drive).
La CHENERAIE, Association gestionnaire d'EHPAD dans le Nord Isère (proximité Lyon), 180 ETP salariés.ées, 3 établissements. CDD à temps plein 35h par semaine du lundi au vendredi à pourvoir à compter du 3 novembre 2025 pour un mois, CDD renouvelable selon les besoins. En qualité d'agent des services techniques, vous êtes chargé notamment d'effectuer les missions suivantes : - Surveillance des locaux et du matériel - Petites réparations - Maintenance - Approvisionnement et assistance des services - Entretien général des locaux Poste en EHPAD situé à Saint Quentin Fallavier. horaires 7h30-15h30 et 10h-18h par roulement du lundi au vendredi. Samedi et dimanche repos. Indemnité SEGUR versée. Reprise ancienneté. Convention collective CCN51.
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS FAURE des Conducteurs tourisme confirmés pour assurer uniquement des services touristiques, occasionnels et billets collectifs en fonction des besoins. Nous recherchons entre 3 et 4 conducteurs dotés d'une expérience minimale de 2 ans dans le tourisme. Salaire de base Coef 145V convention collective nationale du transport , ou 150 en fonction des compétences. Profil recherché : Titulaires du permis D + FIMO/FCO à jour + Carte conducteur à jour obligatoires, mais avec possibilité de remise à jour de la (carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO) Postes basés sur nos 3 dépôts ( Valencin, Chasse sur Rhône et St Priest) Avantages : Prévoyance, Mutuelle familiale, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté
Votre mission : Au sein d'un atelier familial et chaleureux vous serez en poste en tant qu'agent de fabrication. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - lecture de plan - fabrication de pièces en menuiserie métallique. - montage de pièces en menuiserie métallique. - Savoir souder au semi auto Type d'emploi : intérim. Salaire : en fonction du profil. Horaires : Journée. Pour mener à bien les missions de ce poste, vous devez être doté d'une bonne dextérité manuelle et supporter le cas échéant les bruits, poussières et contraintes. Etre rigoureux, précis et organisé seront des atouts indispensables pour effectuer des opérations de montage ou d'assemblage. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, foncez, postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Nous recherchons pour notre boutique Outlet située à Villefontaine, un(e) Responsable Adjoint(e)de boutique en CDI à temps complet. Véritable relais de la Responsable de la boutique, vous vous assurez du bon fonctionnement du point de vente. Dans ce contexte, vous aurez pour mission notamment de : - Encadrer et animer l'équipe de vente, - Garantir l'atteinte des objectifs, - Suivre les réassorts et les livraisons, - Mettre en œuvre le merchandising - Fidéliser une clientèle exigeante. Profil recherché De formation commerciale, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement Haut de gamme, vente de prêt à porter ou d'articles Haut de gamme. Enthousiaste, autonome et dynamique, vous êtes un véritable support auprès du responsable de boutique. Vous êtes orienté(e) résultats et service client avec un excellent sens du relationnel. Salaire selon profil + variables
Vos principales missions seront : * Décharger manuellement les marchandises. * Livrer des particuliers. * Assister le conducteur pendant les manœuvres et la conduite. * Rechercher les itinéraires. * Contacter les clients avant les livraisons. En tant qu'aide livreur, vous jouerez un rôle essentiel en tant que "copilote" pour accompagner nos chauffeurs au quotidien. Conditions de travail : * Déplacements fréquents, avec départ tôt le matin (environ 6h). * Découchages réguliers (environ 2 fois par semaine), dans le camion ou à l'hôtel. * Horaires variables en fonction des tournées. * Travail du lundi au vendredi, avec repos garanti tous les week-ends. Avantages : * Frais de déplacement attractifs : * 20,20€ par repas (déjeuner/dîner) * 43,90€ par nuitée * 9,90€ par petit-déjeuner * Repos tous les week-ends. Venez découvrir notre entreprise en cliquant sur le lien suivant : https://youtu.be/6x0N6R7z2gA * Vous acceptez les déplacements et êtes capable de manipuler des charges lourdes. * Vous avez une attitude professionnelle et commerciale : vous représentez l'image de marque de notre entreprise et celle de notre clientèle. * Vous êtes rigoureux, ponctuel et appréciez le travail en équipe.
LIP Bourgoin recrute pour l'un de ses clients un Imprimeur Industriel (H/F) spécialisé dans l'impression plastique. Vos missions : Réaliser les opérations d'impression sur machines à tambour central, Assurer la polyvalence sur 2 à 3 machines, Régler les machines selon les spécificités des productions, Contrôler la qualité des impressions et assurer la conformité des produits finis, Effectuer la maintenance de premier niveau et veiller au bon fonctionnement du matériel, Travailler en lien avec l'équipe de production et le service technique. Vous justifiez d'une expérience réussie en impression industrielle, idéalement sur support plastique, Vous connaissez le fonctionnement des machines à tambour central, Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et aimez le travail en équipe, Horaires en 2x8 ou 3x8 selon les besoins de production.
Suite au départ d'une assistante en poste depuis bientôt 3 ans pour raison géographique, nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) 35h/semaine en CDI. Assistante diplômée uniquement, pas de contrat de qualification. Le poste est à pourvoir début novembre. Le cabinet et le matériel sont neuf, nous avons déménagé en mars 2025. Nous travaillons dans la bonne humeur sur 4 jours. L'équipe se compose de 3 assistantes, un omnipraticien avec une activité chirurgie orale, et une omnipraticienne. Nos patients sont adorables. L'activité est qualitative et moderne. Le poste est polyvalent et dynamique : 50% de temps fauteuil, 50% de stérilisation et secrétariat environ. Grande autonomie dans le travail.
Vos missions : Rattaché(e) au Responsable de site, vous pilotez les opérations logistiques sur le terrain et garantissez la bonne exécution des flux (réception, préparation, expédition, gestion des stocks), tout en contribuant à l'amélioration continue de la performance. Vos responsabilités incluent notamment : -Encadrer et animer une équipe d'agents logistiques (planning, organisation, discipline, sécurité) -Superviser les activités quotidiennes (réceptions, préparations, expéditions, retours) -Garantir la qualité de service, le respect des délais, et la conformité des commandes -Suivre les indicateurs de performance (KPI), proposer et mettre en oeuvre des actions correctives -Participer à l'optimisation des process et à la gestion des équipements (WMS, engins) -Assurer l'intérim du Responsable de site en son absence -Être force de proposition dans une logique d'amélioration continue Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : -Formation Bac+2 minimum (logistique, transport, supply chain ou équivalent) -Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en logistique/entrepôt -Compétences managériales avérées (gestion d'équipes de terrain) -Connaissance d'un environnement mécanisé -Maîtrise des outils informatiques (WMS, Excel) -Sens de l'organisation, rigueur, réactivité, et esprit d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : -Assurer la gestion opérationnelle du service en matière de personnel, d'approvisionnement et de sécurité Organisation du travail des personnels (planning de travail hebdomadaire du service, des congés, formation...) Gérer les approvisionnements de toutes les fournitures - Elaboration des bons de commandes - Suivi des stocks (fuel, eau, produits d'entretien.........) - Suivi du budget du service Surveillance et suivi technique des bâtiments, du matériel Prévoir le plan de déneigement de la commune et veiller à sa mise en application Participation aux travaux de l'équipe (espaces verts, assainissement, dératisation......) Demande de devis auprès des entreprises, suivi de la maintenance des installations et réseaux communaux Suivi et réception des travaux Distribution des bulletins municipau Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Connaissances générales - Connaissances en maçonnerie, peinture, plomberie - Connaissances en travaux de voirie et aménagement des espaces publics Connaissances techniques - Etre titulaire du Permis Poids lourds (PL) / CACES souhaités - Etre sensibilisé aux travaux d'entretien des véhicules Qualités et aptitudes requises - Sens des responsabilités - Sens de l'organisation - Sens du travail en équipe - Aptitudes relationnelles (contact avec la population Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons pour notre client, son Responsable Magasin H/F Notre client est spécialisée dans le domaine de l'électricité industrielle et de la distribution d'énergie avec une expertise de 50 ans dans le métier et une politique engagée vers la transition énergétique. En tant que Responsable de magasin H/F, vous êtes rattaché au Responsable de site et vos missions principales sont: ** Gestion des Flux (Réception & Expédition) - Réceptionner les marchandises avec un accent particulier sur les contrôles documentaires spécifiques au secteur nucléaire. - Emballer et expédier les commandes selon les procédures, et coordonner l'organisation des transports (expéditions et enlèvements). - Traiter les ordres de fabrication (OF) et assurer leur suivi logistique. ** Opérations de Magasinage et Manutention - Conduire les équipements de manutention nécessitant les CACES 1, 3, 5, nacelle et gerbeur. - Organiser et maintenir l'ordre du magasin selon les standards de sécurité, et optimiser l'aménagement et les flux logistiques. ** Stock et Approvisionnement - Piloter la réalisation des inventaires tournants. - Suppléer l'approvisionneur sur la gestion des approvisionnements simples. ** Gestion des Déchets et Sécurité - Gérer les déchets, ce qui implique de communiquer avec les prestataires et d'assurer le suivi des enlèvements. Rythme de travail: poste sédentaire avec un rythme de travail du lundi au vendredi (7h30 - 16h) Vos compétences clés: - Vous avez une formation en Bac Professionnel minimum dans le domaine technique (électricité, électrotechnique, mécanique) et 2 ans d'expérience sur un poste équivalent - Titulaire des habilitations CACES 1, 3, 5 et nacelle (un plus) - Vous maitrisez la gestion de flux logistique - Vous maitrisez l'informatique (ERP, Microsoft office Vos atouts pour réussir le poste : une dose d'autonomie, de rigueur et de prise d'initiative! Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'hésitez plus, envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Rémunération suivant le profil entre 30/33K euros annuels bruts
Entreprise Leader mondial des solutions d'accès depuis plus de 60 ans, notre division de 500 collaborateurs conçoit, installe et maintient des portes industrielles, équipements de quai et services associés, assurant un flux sûr et efficace des personnes et des marchandises. Présents dans plus de 70 pays, nous allions innovation, performance et engagement environnemental, avec des objectifs ambitieux pour réduire nos émissions et atteindre la neutralité carbone. Nous offrons un environnement de travail inclusif et stimulant, favorisant le développement professionnel et la contribution de chacun. Nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e TECHNICIEN-NE SAV en itinérance secteur Saint-Quentin-Fallavier / Bourgoin Jallieu (38) et alentours. Missions Rattaché-e au Technicien Leader du territoire et en collaboration avec notre force de vente (Commerciaux-ales Sédentaires et Itinérant-es, Chargé-es de Relation Clients), en veillant au respect des règles de sécurité de l'entreprise, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparations/dépannages sur des portes industrielles et équipements quais, dans un souci constant de satisfaction client et de rentabilité. Plus particulièrement vous : - Assurez les visites de maintenance selon les réglementations en vigueur - Etablissez un diagnostic ou un devis de réparations - Commandez les pièces détachées nécessaires - Effectuez les réparations - Remplissez et transmettez au service concerné les bons d'intervention (maintenance, dépannage, travaux) signés par le client pour la facturation - Assurez la promotion du service auprès des clients utilisateurs - Garantissez le niveau de stocks et la bonne tenue du véhicule confié. Profil De formation technique (électromécanique, maintenance des équipements industriels.), vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la maintenance industrielle ou de la fermeture industrielle. Vous possédez les qualités répondant aux exigences du poste : rigueur et organisation, autonomie et curiosité technique, aisance relationnelle et sens de la satisfaction client. Les moyens et conditions nécessaires à la bonne réalisation de vos missions seront mis à votre disposition (véhicule transporteur, tablette, outils de travail.). Des déplacements au niveau départemental sont à prévoir (sans découchage). Vous bénéficiez d'opportunités de formation continue et de croissance professionnelle au sein d'une équipe dynamique et collaborative au sein d'un groupe international. Vous intégrez une culture axée sur l'humain, l'excellence, la qualité et l'innovation. Nous vous offrons de nombreux avantages : intéressement et participation, mutuelle entièrement gratuite pour la 1ère option, tickets restaurants, prise en charge de 50% des frais de transports en commun, CSE très actif. Notre service recrutement, fortement attaché à la notion de diversité, accueillera votre candidature avec le plus grand respect.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Vous effectuez des opérations de production dans le but de valoriser des matières premières. Vos différentes missions sont : - D'effectuer un tri et de qualifier des lots de piles usagées en provenance des collectes grand public, en séparant des matières et en démontant des batteries. - Vous pesez pour assurer une traçabilité du produit - Vous allez ensuite gérer le four de pyrolyse en chargeant les batteries dans celui-ci, en effectuant un relevé de température du four, puis en le déchargeant et en effectuant une opération de mise en refroidissement - Vous allez enfin peser ces matières afin qu'elles puissent être reconditionnées dans un emballage homologué pour le transport Vous vous déplacez sur différents postes de travail à l'intérieur du site. Vous travaillez sur différents équipements, au sein d'une équipe collaborative et dépendez en direct du responsable production. Vous utilisez un élévateur. Vous collaborez avec les services transverses de l'entreprise (maintenance, logistique, HSE). Vous souhaitez monter en compétences, SNAM vous formera sur les postes de travail. Vous horaires de jour sont 6H/14H10 et 14H/22H10 une semaine sur 2 et disposez de 6,5 jours de RTT. Rémunération sur 13 mois suivant profil et horaires : de 24 à 27 k€ par an. Vous bénéficierez également d'une prime de treizième mois. Vous bénéficierez également d'une participation, d'un intéressement, d'une mutuelle et d'une prévoyance groupe et de chèques vacances (selon présence). FORMATION : CACES Chariot Elévateur est un plus. QUALITÉS : Vous êtes rigoureux(se), flexible et ponctuel(le). COMPÉTENCES : Vous avez des connaissances en mécanique et/ou électrique, c'est un plus ! Sans connaissance dans ces domaines ou/et sans diplôme ? Aucun problème, SNAM vous formera sur l'ensemble des postes de travail dans un environnement exigeant, où la sécurité est importante.
Structure d'aide et de maintien à domicile, nous intervenons au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap dans un rayon de 20kms autour de Septème. Nous recherchons 3 candidat(e)s pour le poste. Nous les aidons dans les actes de la vie quotidienne : entretien du logement, aide au lever/coucher, aide à la toilette, courses, préparation et aide aux repas, accompagnement sur les lieux d'activités, garde à domicile.. Des déplacements quotidiens sont à prévoir au domicile des bénéficiaires. Vous cherchez un travail qui a du sens. Venez nous rejoindre ! Nous pouvons vous proposer un contrat et un planning selon vos disponibilités : semaine, week-ends, matins, soirs... Si vous le souhaitez, nous pouvons vous former aux actes les plus techniques. Salaire : 11.88 euros/ heure à 13.88 euros, +25% les samedis et dimanches Pour plus d'infos, n'hésitez pas à consulter notre site internet : www.mimaservices.fr
Mima société d'aide à domicile spécialisée dans l'accompagnement de personnes âgées et handicapées. Nous avons 4 agences, Oullins, Ste Foy les Lyon, Brignais et Beaurepaire avec plus de 110 collaborateurs.
Envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance, à la croisée de l'artisanat et de l'industrie, et de contribuer à un projet collectif ambitieux dans un contexte humain stimulant ? Nous sommes partenaires de plusieurs grandes Maisons de la place Vendôme ainsi que de nombreuses autres Maisons bijoutières ou joaillières. Pour renforcer les équipes et accompagner notre développement, nous recherchons un.e Gestionnaire Planification. Sous la responsabilité de la Direction, vous gérez un portefeuille de clients et orchestrez en Qualité/Délai/Coût les flux de composants et de produits finis, depuis les fournisseurs jusqu'aux clients, en passant par nos ateliers de production. Vous atteignez la satisfaction des clients dont vous avez la gestion, grâce à une planification rigoureuse et une « traçabilité » fiable des matières. Vos missions principales : 1/ Gestion de production : - Planifier les commandes clients selon la charge & la capacité des ateliers ; communiquer les dates prévisionnelles d'expédition aux clients - Lancer les Ordres de Fabrication pour la Production au fil des besoins ou de la disponibilité des matières requises - Animer le bon avancement de ces Ordres de Fabrication 2/ Approvisionnement : - Passer les commandes d'approvisionnement ou de sous-traitance, réceptionner informatiquement les marchandises reçues avec le bon niveau de traçabilité - Valider les factures en quantité et en poids 3/ Administration des Ventes : - Administrer les commandes clients, jusqu'à l'expédition des produits et l'émission de la facture - Etre l'interlocuteur/-trice opérationnel(le) des clients et du service comptabilité 4/ Gestion des données et inventaires : - Créer les articles, leurs conditions de vente ou d'achat dans le Système Informatique (ERP), leur nomenclature, stocks de sécurité, tailles de lot - Tenir ces informations à jour dans l'ERP ; déclencher au besoin un inventaire partiel ; co-organiser les inventaires de masses ou tournants - Etre force de proposition dans le plan d'actions d'amélioration continue Profil recherché : Savoir-Faire : - Formation Bac +2/+3 en Gestion de production, logistique industrielle ou équivalent - 5 ans d'expérience minimum dans un poste similaire, tous secteurs d'activités ; les profils plus confirmés seront également les bienvenus - Maîtrise d'un ERP, si possible dans un environnement industriel - Maîtrise d'Excel indispensable ; MS Access ou autre Base de Données est un plus Savoir-Etre : - Aisance relationnelle, esprit d'équipe - Bonne communication écrite/orale - Rigueur et organisation ; sens de la satisfaction client, orientation résultats Et une belle énergie pour accompagner notre croissance et relever les défis de demain ! Conditions : - CDD pour accompagner un pic d'activité. Un recrutement pérenne est à prévoir à compter de janvier 2026 - 35h hebdomadaires, réparties en 4.5 journées (du lundi au vendredi midi) Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine, inclusive et ambitieuse - Des équipes engagées et fières de leur savoir-faire d'excellence - Une autonomie conférée à nos talents. tout en vous donnant les moyens de continuer à apprendre
Nous recherchons pour notre client, son contrôleur H/F Notre client est spécialisée dans le domaine de l'électricité industrielle et de la distribution d'énergie avec une expertise de 50 ans dans le métier et une politique engagée vers la transition énergétique. En tant que Contrôleur H/F, vous êtes rattaché au Responsable de Production et au Responsable Test & Essai, vous êtes un acteur essentiel dans la garantie de conformité des équipements électrotechniques de puissance. Vos missions principales sont: - Effectuer le contrôle final des équipements pour garantir leur conformité aux cahiers des charges et leurs performances techniques avant expédition. - Participer activement au développement et à l'amélioration des solutions proposées aux clients - Assurer le support technique lors des mises en service, des recettes clients ou pour des opérations de maintenance et de dépannage. - Rédiger des rapports de contrôle précis, remonter et analyser les anomalies fonctionnelles ou de conception afin de contribuer à notre démarche d'amélioration continue. Rythme de travail: poste sédentaire avec un rythme de travail du lundi au vendredi (7h30 - 16h) Process recrutement: Entretien avec votre N+1 + test technique Vos compétences clés: Vous avez une formation de niveau BTS Électrotechnique et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire orienté dans le domaine de l'électronique de puissance - Vous maitrisez les appareillages électriques (fonctionnement, paramétrage). vous avez les habilitations électriques à jour indispensable (BR / B2V / BE Essai). - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Messagerie). - Vous avez un niveau d'anglais professionnel intermédiaire (lu/écrit) pour comprendre la documentation technique. Vos atouts pour réussir le poste : une dose d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'analyse! Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'hésitez plus, envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Rémunération suivant le profil entre 25/34K euros annuels bruts
ACTULA LEADER recherche actuellement un Chef d'équipe (h/f) pour un poste en intérim jusqu'à fin Décembre 2025 à VAULX MILIEU 38090 dès que possible. Vos missions : Délégation des consignes Management Agents de tri/chargement camions Supervision Rendre des comptes à la hiérarchie Remplissage de divers documents Vos horaires : 13h-20h30 du lundi au vendredi Votre rémunération : 12.33EUR/h Panier de 5EUR/jour 10% d'IFM et 10% d'ICP Livret d'épargne à 12% d'intérêtsMutuelleAcomptes à tout momentFastt Ce poste est à pourvoir pour une durée de 2 mois minimum dès que possible. Nous recherchons des candidats motivés, dynamiques et organisés. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Nous recherchons un Chef d'équipe (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : Gestion d'équipe : Maîtrise des techniques de management et capacité à fédérer une équipe autour des objectifs fixés. Organisation : Capacité à planifier les tâches, à gérer les priorités et à garantir le respect des délais. Communication : Excellentes aptitudes en communication pour assurer une bonne transmission d'informations au sein de l'équipe. Résolution de problèmes : Capacité à identifier rapidement les problèmes et à proposer des solutions efficaces.
Le Groupe Pierre Martinet, leader français des salades Traiteur et du Taboulé, recherche un Agent de Production Salaison H/F Sous la responsabilité du Chef d'équipe, et au sein d'une équipe dynamique de 8 personnes, vous serez en charge de la cuisson et de la fabrication des museaux de porc, contribuant ainsi à la qualité de nos produits. Le profil recherché - Diplôme CAP Charcuterie, vous justifiez d'une expérience en charcuterie-traiteur ou en restauration collective - Disponible, vous êtes motivé.e pour travailler dans le respect des normes strictes de sécurité, qualité et hygiène. - Vous êtes rigoureux.se et appréciez le travail en équipe. Si vous êtes passionné.e par le secteur de la charcuterie et souhaitez rejoindre nos équipes, n'hésitez pas à postuler ! Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre entreprise et avons hâte de découvrir votre profil. Avantages et Conditions Horaires de travail du lundi au vendredi sur une durée hebdomadaire de 37 heures : 3H à 11H / 6H à 14H (u moyen de locomotion est nécessaire) 11.95 (salaire de base) + primes (froid = 4% du salaire de base) + (qualité et productivité = 15 euro) + + mutuelle + 13ème mois + CSE
Le Traiteur Intraitable, Leader sur le segment des Salades Traiteur
Adecco Onsite implanté depuis 2018 recrute pour son client Nemera un industriel de la plasturgie pharmaceutique, un Technicien de laboratoire (h/f) Nemera est spécialisé dans la fabrication et la conception d'inhalateur, stylo insuline, seringue à usage unique, système de distribution de collyre. Au sein du laboratoire du centre d'innovation et de recherche, rejoignez une équipe de 150 personnes qui travaillent chaque jour à développer des nouveaux dispositifs médicaux, en plaçant le patient au centre de toutes les réflexions et conception de produits. Vos missions seront multiples : - Réaliser des mesures et tests dans le respect des procédures applicables - Renseigner et enregistrer la documentation afférente aux tests et mesures réalisés - Travailler en collaboration avec les équipes projets et assurer l'interface avec les équipes contrôle est essai du laboratoire - Réaliser la qualification des équipements en place au laboratoire à l'aide d'outils statistiques et la maintenance des équipements - Participer à l'élaboration, à la validation et à la réalisation des protocoles de test - Enregistrer les données et observations de chacun des tests selon les exigences documentaires en place - Réaliser des mesures tridimensionnelles de pièces - Participer à la mise en place de nouvelles méthodes d'essai au laboratoire Horaires & rémunération : Poste à pourvoir en 2x8 (équipe du matin 6h-14h / équipe d'après-midi : 14h-22h) primes de 13émes mois panier repas par jour prime de transport (par zone et par jour) paiement des heures de pauses acquisition de RTT. Vous possédez un BAC +2 ou BAC +3 Mesures physiques ou chimie et vous justifiez d'une première expérience Vous êtes à l'aise avec l'anglais, lu, parlé et écrit. Vous êtes rigoureux, méticuleux et organisé. Alors, êtes-vous prêt pour cette nouvelle expérience ? si c'est le cas postulez vite !
MANPOWER recrute pour son client MONDIAL RELAY des Agents de Quai (H/F) Vous aimez l'action, le rythme, et vous avez le sens du timing ? Vous êtes organisé(e), méthodique, et vous aimez que chaque chose soit à sa place ? Alors, préparez-vous : Mondial Relay, en partenariat avec Manpower, recrute des Agents de Quai H/F pour une mission dynamique et essentielle ! Vos missions, au cœur de l'action - Réceptionner, trier, scanner et répartir les marchandises - Charger et décharger les camions (transpalette ou chariot selon habilitations) - Vérifier les colis, les bons de livraison et les zones de stockage - Respecter les consignes de sécurité et les délais Les avantages Manpower pour votre mission chez Mondial Relay - Compte épargne temps rémunéré à 8 % - Accès au comité d'entreprise : chèques vacances, loisirs, cinéma, sport. - Mutuelle performante accompagnement personnalisé - Formations pour développer vos compétences et évoluer Profil recherché pour intégrer l'équipe - Ouvert à tous types de profils - À l'aise avec le travail debout et le port de charges régulier - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - CACES 1 ou 3 apprécié mais non obligatoire Processus de recrutement Candidature en ligne via Manpower Echange avec un membre de l'équipe Manpower Validation du profil et démarrage rapide selon disponibilités Envie de faire partie d'une équipe qui fait avancer la logistique ? Rejoignez Mondial Relay dès maintenant et donnez du mouvement à votre carrière. MONDIALRELAY
Notre entreprise intervient chez des particuliers, des professionnels et des collectivités pour l'entretien de jardins Nous recherchons un ouvrier paysagiste avec 1 an d'expérience minimum. Vos missions seront les suivantes : - entretenir des espaces verts, - tonte, taille de haies, élagage des arbres, - taille d'arbustes, - ramassages de feuilles, préparation des sols pour engazonnement graine ou rouleau.. Poste et salaire évolutif selon votre expérience professionnelle (base entre 1600 et 1800 euros net) + chèque repas 9.50 euros Vous travaillez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h30 à 16h Vous utiliserez et entretiendrez divers outils en toute sécurité. Vous serez autonome à court terme. Vous serez amené(e) à vous déplacer en VL (avec le véhicule de services) sur les différents sites. Le permis B est donc obligatoire Possibilité de mettre en place une formation pour complétude des compétences et habilités manquantes sur le poste
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous intervenez sur l'ensemble des opérations logistiques (de la réception à l'expédition). Vous serez garant(e) de la fiabilité et de l'efficacité de la gestion des stocks, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Gestion et optimisation des stocks : piloter les flux entrants et sortants, assurer la traçabilité et la disponibilité des produits. - Inventaires : planifier, coordonner et analyser les inventaires pour garantir la fiabilité des stocks. - Gestion des litiges et retours : Traiter les réclamations clients, analyser les causes, proposer des solutions d'amélioration durable et assurer le suivi des retours jusqu'à leur résolution. - Analyse et reporting : Produire et analyser les KPI pour analyser les performances et proposer des axes d'amélioration. - Relation client : Être l'interlocuteur privilégié pour les questions liées aux stocks et aux retours. - Amélioration continue : Proposer et mettre en oeuvre des actions pour optimiser les flux, la sécurité et la qualité (QHSE). - Optimisation de l'entrepôt : être force de proposition sur les implantations (zones picking, anomalies). Vous travaillerez au quotidien en étroite collaboration avec les équipes internes (responsable d'exploitation, chefs d'équipes, caristes) et le client. Contrat à pourvoir en CDI Horaire de journée Rémunération selon expérience + prime de performance d'un montant de 0 à 250 EUR brut/ mois, 13ème mois après un an d'ancienneté, prime Panier 3.10EUR nets/jour travaillé, mutuelle familiale prise en charge à 70% par l'entreprise, CSE, Prévoyance Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Titulaire d'une formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la logistique qui vous a permis d'acquérir une bonne compréhension des flux logistiques ainsi qu'une culture QHSE. - Vous êtes globalement à l'aise en informatique. Vous maitrisez Excel et avez fait l'expérience d'un WMS (idéalement Infolog). - Reconnu(e) pour votre engagement et êtes orienté(e) amélioration continue. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Petite enfance : Sous la responsabilité de la directrice et de la directrice adjointe des EAJE communautaires, vous serez assistant(e) éducatif(ve) petite enfance. - La Récré des P'tits Loups à Bonnefamille, crèche de 18 berceaux évoluant en inter-âge, - La Coccinelle à St Just Chaleyssin, crèche de 24 berceaux comprenant une section bébés et une section grands. Enfance : Sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs et de la Responsable du Service Enfance vous serez animateur au sein de l'accueil de loisirs des Collines les mercredis et vacances scolaires. Au sein des équipes, vous garantissez l'accueil des enfants, en assurant leur prise en charge globale et en veillant à leurs besoins fondamentaux individuels et collectifs, dans le cadre du projet pédagogique de chaque établissement. Vous aurez pour principale mission de venir en soutien et en renfort aux équipes, en faisant preuve d'une grande adaptabilité. Rejoignez-nous ! MISSIONS : Participer à l'élaboration, la mise en place et le suivi du projet pédagogique de l'établissement - Garantir l'accueil de l'enfant et sa famille Assurer la transmission et le suivi des informations - Être à l'écoute de l'enfant et répondre à ses besoins physiques, physiologiques - Assurer l'animation d'un groupe d'enfant et les activités créatrices - Participer aux différentes manifestations de l'établissement Garantir le respect des normes d'hygiène - Assurer le petit entretien de la structure d'accueil, des jouets et du linge Participer à la création et la mise en place des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant et de sa famille - Proposer des aménagements de l'espace - Assurer la mise en œuvre des règles de sécurité Travailler en équipe - Participer à la cohésion de l'équipe pluridisciplinaire et aux relations harmonieuses dans la structure - Participer au suivi des stagiaires Délégations possibles - Réceptionner et préparer les repas Spécificités du poste sur le volet enfance Contribuer à une continuité éducative entre le service petite enfance et le service enfance Conception, mise en œuvre et évaluation de projets d'animation et d'activités en lien avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs Accueil des familles et prise en charge des enfants Mise en œuvre des plannings d'activité Gestion de la vie quotidienne des structures (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.) Participation aux réunions de préparation et bilans de l'accueil de loisirs PROFIL : Diplôme : CAP Petite enfance obligatoire Les formations HACCP, BAFA et PSC1 seraient un plus Compétences professionnelles et techniques : - Connaissances du développement de l'enfant - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissances des techniques d'entretien et d'hygiène - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence - Capacité à se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer) - Sens du service public - Capacité à être polyvalent.e dans les tâches à exécuter - Maîtrise des techniques d'animation - Connaissance de la réglementation des ACM Qualités relationnelles : - Esprit d'équipe, qualité d'écoute, de communication, avoir le sens de l'accueil - Discrétion, impartialité et tolérance - Dynamisme, motivation et esprit d'initiative - Curiosité intellectuelle et créativité - Disponibilité et ponctualité PARTICULARITE DU POSTE : Horaires : Les horaires sont établis par un emploi du temps pouvant évoluer et être modifié en fonction des besoins du service, du lundi au jeudi et en roulement le vendredi. Amplitude de travail : 7h15-18h30 Différents sites d'accueil possibles Travail ponctuel en soirée et week end
Cuisine traditionnelle et pizzas, capacité d'accueil maximale 70 couverts Missions: - Mise en place de la salle,du bar - accueil des clients - service - dressage et débarassage des tables - pas d'encaissement à prévoir pour commencer Petite équipe familiale pour clientèle familiale Mardi au samedi midi et soir 9h30 la semaine 10h le samedi fin de service à 14h30 reprise à 18h jusque 22h30 Profil: expérience dans un grand restaurant appréciée Autonomie Réactivité Sens du service client Capacité à travailler en équipe
Votre mission : - Procéder au montage et assemblage - Réaliser un contrôle visuel et dimensionnel - Communiquer avec son environnement de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Lire et interpréter des plans industriels - Identifier les composants à monter - Définir sa gamme opératoire - Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de structure - Vérifier la conformité des ensembles Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) pour intégrer nos équipes et développer notre marque. Venez rejoindre Guillaume, Responsable de notre boutique, au sein du Village Outlet de Villefontaine ! L'équipe est composée de 4 personnes. Véritable bras droit de votre responsable, vous êtes prêt(e) à : 1. Atteindre et dépasser vos objectifs avec passion - Proposer une expérience client unique et personnalisée - Etablir une relation de confiance et de proximité avec les clients - Relever des challenges business pour atteindre les différents objectifs - Analyser les indicateurs de performance et mettre en place les plans d'actions qui en découlent 2. Être attentif(ve) aux détails de votre point de vente - Participer au respect des guidelines de Visual merchandising et la propreté du magasin - Veiller à la gestion du backoffice et du respect des process (inventaire, livraison, réassort, stock.) - Collaborer avec votre responsable sur les missions managériales - Maîtrisez nos outils digitaux 3. Apprendre avec votre responsable et transmettre - Assurer la formation et la montée en compétence de l'équipe - Véhiculer les valeurs et l'ADN de la marque - Développer sans cesse vos connaissances sur les produits - S'enrichir grâce à une étroite collaboration avec votre responsable 4. Partager nos valeurs et nos engagements - Construire, fédérer et fidéliser votre équipe - Adhérer à nos valeurs en adoptant une communication transparente - Être solidaire et être prêt(e) à soutenir votre équipe - Être ambitieux et se dépasser au quotidien VOTRE PROFIL Vous avez une première expérience réussie dans l'univers du prêt-à-porter. Toujours à l'écoute de ce qui vous entoure, vous êtes une personne inspirante pour votre équipe, dotée d'un leadership naturel. Vous avez le sens du business et vous êtes orienté(e) service client.
Schmitz Cargobull France est une filiale de Schmitz Cargobull AG, carrossier constructeur international, n°1 européen de la semi-remorque disposant d'un réseau de production et de distribution très performant qui permet à nos clients de disposer de produits avec le meilleur rapport qualité prix. Pour garantir une croissance continue, Schmitz Cargobull dont le siège est en Allemagne investit dans la recherche, le développement et les ressources humaines. Dans le cadre d'un départ, nous recrutons pour notre Cargobull Trailer Center de Saint Quentin Fallavier (38) notre COMMERCIAL(E) VO AGENCE DE LYON En tant que commercial Véhicule Occasion, vous êtes rattaché(e) au manager France Used Trailer & Service Fleet et êtes en charge sur votre secteur de la reprise, de la vente et des flux de semi-remorques sur parc. Au quotidien vous êtes amené(e) à : - Négocier les reprises et les ventes sur le site de Saint Quentin Fallavier - Gérer les annonces parues sur les différents supports numériques - Conseiller et orienter les clients - Gérer les leads et les stratégies de compte avec les commerciaux VN - Gérer les opérations de vente en lien direct avec les partenaires ainsi que le traitement administratif afférent - Assurer le reporting et les interdépendances avec les autres centres en France et en Europe Pour ce poste, il est impératif de faire preuve de réactivité et d'être totalement orienté(e) vers le client et la recherche de solutions tout en étant capable d'évoluer en équipe (une vingtaine de collaborateurs rattachés au site). Autonome, vous êtes à l'aise sur le terrain et possédez un véritable sens de la négociation et de l'organisation. Curieux(se) par nature, le monde du transport et sa constante recherche de solution vous attirent. Intégré dans un service à taille humaine vous accordez une réelle importance à la réalisation de vos missions. Avec nous, aucune journée ne se ressemble ! La diversité des missions est forte et la polyvalence est la clef de notre réussite au quotidien, au contact des clients et des véhicules. Poste en CDI à temps plein avec un statut cadre, salaire fixe + variable. Véhicule de fonction, ordinateur portable et smartphone.
Devenez Aide à Domicile ! Aide au quotidien : aide à la toilette, habillage, repas, courses, ménage Présence bienveillante auprès des personnes âgées et de personnes en situation de handicap Débutants bienvenus - Formation assurée Horaires flexibles (temps partiel ou plein) Rémunération + frais de déplacement Un job humain, utile, valorisant. Faites partie d'une équipe où chaque jour compte pour ceux qui vous attendent ! Travaille un week-end sur trois, mutuelle entreprise, CSE, frais kilométrique pris en charge entre chaque bénéficiaire sur toute la journée, cohérence et régularité. Salaire en fonction des compétences, diplômes et expérience, reprise d'ancienneté (convention collective BAD) Poste ouverts aux personnes sans expérience, formation assurée L'association recrute toute l'année, n'hésitez pas à vous renseigner
Association d'aide à domicile depuis 1984 sur la commune de Bourgoin Jallieu et ses alentours.
Adeli, entreprise de nettoyage recrute ; Vous êtes rigoureux(se), autonome, Consciencieux(se), venez nous rejoindre. Vos missions : Entretien des locaux, sanitaires, bureaux, vestiaires sur un site situé à Saint Quentin Fallavier. Poste à pourvoir à partir du 3/11 Vos horaires : Du lundi au vendredi de 17h à 18h Avec ou sans expérience, à la recherche d'un emploi ou d'un complément de salaire, nous rencontrons toutes personnes motivées. N'hésitez plus, contactez nous.
Vos missions seront les suivantes : - Tri et réparation des palettes - Utilisation d'outils électriques (clouer et scier) - Nettoyage du poste de travail - Respect des règles et consignes de sécurité
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique, un Agent de quai H/F - nuit. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intégrerez l'équipe de nuit et vous participerez activement aux opérations de manutention des marchandises, dans le respect des délais, des consignes de sécurité et des procédures internes. Vos missions principales seront : - Réceptionner les marchandises, procéder au déchargement et au chargement des camions tout en contrôlant leur conformité - Trier, contrôler et pointer les colis et palettes selon les documents de transport - Préparer les expéditions en organisant les chargements selon les tournées planifiées par le service exploitation - Manipuler les marchandises à l'aide d'équipements adaptés (chariot élévateur, transpalette, etc.) - Assurer la mise en stock et l'expédition des palettes dans les zones dédiées - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité, notamment lors de la manutention de charges lourdes - Contribuer au maintien d'un environnement propre, rangé et sécurisé - Déplacer les poids lourds au sein du parc de l'entreprise Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de 39 heures Plage horaire du lundi au vendredi de 20H30 à 5H30 du matin Salaire jusqu'à 2500€ brut mensuel, à négocier selon profil Avantages : Chèques vacances d'un montant de 400€, carte cadeau à Noël d'un montant de 170 €, prime de partage de la valeur Localisation : Grenay (38) Profil recherché : Titulaire des CACES 1, 3 et 5 en cours de validité, ainsi que du permis C ou CE, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant qu'Agent de quai. Vous maîtrisez les opérations de chargement et de déchargement de marchandises, et savez utiliser les équipements de manutention de manière efficace et sécurisée. Doté de rigueur, d'autonomie et d'un fort sens des responsabilités, vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre implication dans le travail.
Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi
Villeroy & Boch est l'une des plus grandes marques mondiales de la céramique et de style de vie. Depuis 1748, nos clients apprécient les produits innovants et élégants de nos divisions Bathroom & Wellness et Dining & Lifestyle. Notre succès repose sur l'engagement et les idées imaginatives de nos équipes. Avec plus de 7500 employés dans 125 pays, nous créons des moments et des espaces de bien-être et aidons nos clients à aménager leur maison en fonction de leurs goûts et de leur style de vie. Avec nos produits, une maison devient un foyer. La Division Arts de la Table, de Villeroy & Boch recherche pour son point de vente situé à Villefontaine : un conseiller ou une conseillère de vente en CDD jusqu'à début janvier 35H Vos missions : - L'accueil et le conseil de la clientèle - La vente de produits haut de gamme en utilisant les techniques de vente appropriées pour, susciter l'acte d'achat, renforcer notre attractivité , multiplier les ventes et atteindre les objectifs. - L'accompagnement des programmes promotionnels et des lancements produits tout en étant une force de proposition en suggérant les éventuelles améliorations à apporter. - Gestion du magasin : réception et expédition des marchandises, réapprovisionnement, merchandising, rangement des stocks et propreté du magasin. - Prise en charge des SAV clients. - Participation aux inventaires. Votre profil : - Formation Bac minimum - Expérience de la vente en boutique de deux ans minimum, idéalement dans le secteur de la Maison ou des Arts de la Table - Anglais ou allemand fortement conseillé Avantages : - Intéressement trimestriel - Prime vacances - 13ème mois - Ticket restaurant à 9 € (avec une participation de 5.20€ de l'employeur) - Réduction salarié sur les produits Villeroy & Boch Bath & Wellness ainsi qu'Arts de la Table. Rejoignez-nous !
Villeroy & Boch est l'une des plus grandes marques mondiales de la céramique et de style de vie. Depuis 1748, nos clients apprécient les produits innovants et élégants de nos divisions Bathroom & Wellness et Dining & Lifestyle. Notre succès repose sur l'engagement et les idées imaginatives de nos équipes. Avec plus de 7500 employés dans 125 pays, nous créons des moments et des espaces de bien-être et aidons nos clients à aménager leur maison en fonction de leurs goûts et de leur style de vie. Avec nos produits, une maison devient un foyer. La Division Arts de la Table, de Villeroy & Boch recherche pour son point de vente situé à Villefontaine : un conseiller ou une conseillère de vente en CDD jusqu'à début janvier 18H Vos missions : - L'accueil et le conseil de la clientèle - La vente de produits haut de gamme en utilisant les techniques de vente appropriées pour, susciter l'acte d'achat, renforcer notre attractivité , multiplier les ventes et atteindre les objectifs. - L'accompagnement des programmes promotionnels et des lancements produits tout en étant une force de proposition en suggérant les éventuelles améliorations à apporter. - Gestion du magasin : réception et expédition des marchandises, réapprovisionnement, merchandising, rangement des stocks et propreté du magasin. - Prise en charge des SAV clients. - Participation aux inventaires. Votre profil : - Formation Bac minimum - Expérience de la vente en boutique de deux ans minimum, idéalement dans le secteur de la Maison ou des Arts de la Table - Anglais ou allemand fortement conseillé Avantages : - Intéressement trimestriel - Prime vacances - 13ème mois - Ticket restaurant à 9 € (avec une participation de 5.20€ de l'employeur) - Réduction salarié sur les produits Villeroy & Boch Bath & Wellness ainsi qu'Arts de la Table. Rejoignez-nous !
Dans le cadre du renforcement de notre équipe à Villefontaine, nous recherchons notre prochain-e Superviseur-se ! Tes missions : Soutenir le Store Manager et son Adjoint dans l'atteinte des objectifs de vente, de performance (KPI) et de rentabilité du magasin. Contribuer à la mise en œuvre des initiatives commerciales pour développer le chiffre d'affaires, en relayant efficacement les informations et en assurant leur exécution sur le terrain. Participer activement au recrutement, à l'intégration, à la formation et au développement des membres de l'équipe. Être présent-e sur le terrain, en contact direct avec les clients, pour vendre, accompagner et motiver l'équipe au quotidien. Garantir une expérience client irréprochable, en incarnant les valeurs de la marque. Assurer la réception des marchandises et la bonne gestion des stocks. Veiller au respect des procédures internes et des règles de visual merchandising afin de valoriser nos produits et favoriser l'acte d'achat. Poste en CDI - 35h Tu as une première expérience en management, ou tu fais naturellement preuve de leadership ? Tu as évolué dans le commerce de détail spécialisé, avec une forte culture du service client ? Alors ce poste est peut-être fait pour toi ! Nous recherchons une personnalité dynamique, avec : Un vrai sens du commerce et du résultat Une approche orientée client, capable d'inspirer et de motiver une équipe De solides compétences relationnelles et une excellente communication Une grande capacité d'organisation et de rigueur Et surtout, une passion pour le sport et pour l'univers de la marque PUMA
L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour notre service du Centre Maternel Nord Isère, un(-e) Educateur(-rice) spécialisé(-e) ou Assistant(-e) de service social en CDD de 12 mois à temps plein ou titulaire de la Fonction publique. Le Centre Maternel accueille et accompagne, au titre de la protection de l'enfance, le(s) parent(s) avec leur(s) enfant(s) de moins de 3 ans, lorsque les parents ont besoin d'un soutien dans l'exercice de leur fonction parentale. Pour répondre à cet objectif, le Centre Maternel propose un accompagnement global et personnalisé. Le but est de soutenir la famille dans ses projets de vie, et de favoriser son autonomie. LES MISSIONS Soutenir la parentalité et le développement de l'enfant dans un cadre protection de l'enfance Assurer le suivi de l'accompagnement des familles dans leur globalité et favoriser l'acquisition d'une certaine autonomie dans la vie quotidienne des familles accompagnées Co-construire un projet d'accompagnement pour la famille puis un projet de sortie, en étroite collaboration avec le réfèrent enfant Favoriser l'accès aux droits et à l'insertion sociale et professionnelle, en lien avec les acteurs de droit commun Accompagner dans le logement et la gestion du quotidien Favoriser l'ouverture culturelle des familles ; et orienter éventuellement vers les partenaires extérieurs en fonction des besoins et des problématiques repérés Participer au travail de gestion, d'élaboration et de régulation de l'activité du service LES COMPETENCES REQUISES Connaissance générale des champs de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social et de la petite enfance. Connaissance du droit des usagers Qualité relationnelle Compétence rédactionnelle et à l'utilisation de base de l'outil informatique Curiosité, inventivité, adaptabilité Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte de son action Capacité au travail en réseau. Etre titulaire du permis B Diplôme Educateur(-rice) Spécialisé(-e) (exigé) Diplôme Assistant.e de service sociale (exigé)
Chez BOAS, nos ingénieurs et techniciens accompagnent les entreprises du ferroviaire, de l'industrie, des collectivités et des gestionnaires d'ouvrages d'art. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire national et à l'international pour : - l'inspection et le suivi des ouvrages courants et exceptionnels - les essais vibratoires - le monitoring - les instrumentations, les auscultations et les épreuves de chargement - les diagnostics et les projets de réparation - les investigations et recalculs Vous avez envie de : participer à des projets d'envergure, bénéficier d'un rayonnement national, construire l'entreprise de demain aux côtés d'autres passionnés, vous épanouir au sein d'une entreprise qui croit en votre potentiel ? Alors, vous êtes peut-être notre futur talent ! VOS MISSIONS : Rattaché(e) au pôle métrologie, vous serez formé(e) au sein même de notre agence par nos équipes. En tant que qu'ingénieur(e) - chargé(e) d'opérations en métrologie sur des Ouvrages d'Art, vous serez amené(e) à : - Définir le besoin du client, - Choisir la solution de monitoring optimale, - Réaliser des devis techniques et financiers, - Organiser, planifier et préparer les interventions : établissement des procédures, approvisionnement, organisation, - Réaliser des essais et des missions d'instrumentation / d'auscultation, - Installer le matériel : calibrage des capteurs, paramétrage de la télétransmission, pose du dispositif en sécurité, - Exploiter le terrain : paramétrage et réglage des seuils, collecte des données, contrôle et maintenance du système, - Analyser des données, des notes de calcul et établir des procédures, - Rédiger les rapports d'essais, - Participer au développement des diverses missions du pôle métrologie de l'agence. Des déplacements fréquents sont à prévoir en région et ponctuellement sur le territoire national. CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous justifiez obligatoirement d'un Master 2 en génie civil (Bac+5) Vous souhaitez mettre à profit vos compétences et vos connaissances dans les ouvrages d'art Vous recherchez une nouvelle expérience professionnelle en lien avec le chantier, le génie civil, le bâtiment Vous êtes un homme ou une femme de terrain : 50% bureau - 50% chantier Vous souhaitez intégrer une petite structure Vous aimez les déplacements dans vos fonctions parce que le mouvement et la liberté procurés vous correspondent Vous rêvez d'autonomie dans vos fonctions sur le long terme Vous aimez le travail en équipe et la pluridisciplinarité des activités Vous maitrisez : Word pour la rédaction de rapports, Excel pour la création des devis et la réalisation des tableaux de mesures CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : Mutuelle d'entreprise / Carte Ticket Restaurant - valeur faciale de 9,00€ - prise en charge à 60% par l'entreprise Prime vacances conventionnelle / Plan d'Epargne Entreprise avec abondement possible Véhicule de service / Accompagnement tutoré Formations adaptées aux spécificités métiers
Vous êtes un professionnel de la logistique autonome, volontaire, investi(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe. Vous aimez concilier terrain et tâches administratives, et avez le goût du relationnel. Alors cette opportunité est faite pour vous ! Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez pour principales missions de : - Gérer les opérations de quai et les flux de transport : Accueillir les chauffeurs, coordonner les arrivées et départs des camions, et optimiser le placement des camions sur les quais d'expédition selon les priorités définies. - Assurer le traitement des données et la gestion documentaire : Procéder à la retranscription des informations logistiques et à l'édition des documents de transport (lettres de voiture) en utilisant les outils informatiques dédiés. - Contrôler la conformité et gérer les anomalies : Vérifier l'intégralité et la bonne traçabilité des chargements, identifier et résoudre les anomalies (ex : palettes mal scannées, marchandises en attente) pour garantir des expéditions conformes. - Participer à la manutention et à l'acheminement des marchandises : Contribuer activement à la manipulation et au déplacement des colis et palettes au sein du service Expédition. - Apporter un soutien administratif et favoriser la polyvalence : Collaborer aux tâches administratives courantes (saisie de données, utilisation d'applications métier) et participer à la polyvalence du service, notamment en supportant les activités de réception et de flashage des navettes. - Respecter les normes de sécurité et d'ergonomie : Appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité (gestes et postures, port des EPI) et veiller à l'ergonomie de votre poste de travail. Vous détenez les compétences suivantes : - À l'aise avec les outils informatiques et capable de remplir des tableurs par des saisies basiques. (Ordinateur, Google sheet, Excel, applications spécifiques d'entreprise). - Esprit d'équipe affirmé, autonome, volontaire et investi(e). - Excellentes capacités de communication et d'intégration, vous n'avez aucune difficulté à échanger avec différents interlocuteurs. - Sens de la logique, de l'organisation et du détail, notamment pour une gestion optimale des chauffeurs et une résolution efficace des problèmes. - Proactif(ve) et orienté(e) solution, vous aimez le contact humain (chauffeurs et chargeurs). - Respectueux(se) des consignes de sécurité et des procédures. Ce que nous vous proposons : - Vous exercerez dans un premier temps vos fonctions sur notre site basé à Meyzieu (69330). Puis, au plus tard en mai 2026, vous serez affecté à notre nouvel entrepôt situé à Vaulx-Milieu (38). - Un poste polyvalent au cœur de nos opérations logistiques. - Une opportunité de développer vos compétences au sein d'une équipe soudée et dynamique. - Un environnement de travail qui valorise l'autonomie et l'initiative. - Vous êtes disponibles en horaires d'équipes soit le matin de 5h30// 6h à 13h //13h30 soit d'après midi de 13h à 20h30.
Sandy, consultante en recrutement pour l'agence ACTUAL HEYRIEUX recherche un AGENT DE PRODUCTION H/F sur le secteur de ST PIERRE DE CHANDIEU. Au sein d'une petite entreprise spécialisée dans la mise sous blister de cartouches d'encre, vos missions sont : - Mise en place des produits (cartouches) sur la machine par nombre de 6 - Etiquetage manuel ou automatique des produits en fonction des références - Conditionner les produits blistérisés - Mise en cartons des produits selon la demande client (par 6 ou 20) - Contrôler la qualité des produits - Scotcher les cartons et les palettiser - Changer les bobines de film plastique et/ou les moules des machines - Nettoyer le poste de travail ainsi que l'atelier Horaire 35h/ semaine, heures supplémentaires possibles Lundi à Jeudi 9h-17h et le Vendredi 8h30-16h30. Taux horaire: 12€/h brut Ticket restaurant d'une valeur de 9,50€ (5.70€ part employeur) Prime de production/assiduité pouvant aller jusqu'à 225€ brut / mois. Ce poste nécessite de la polyvalence et de la cadence. Il peut également y avoir du port de charges. Votre profil: - Vous êtes issu d'un milieu industriel- Vous savez travailler de manière cadencé- Vous savez faire preuve de polyvalence- Vous aimez travailler en équipe- Vous savez prendre des initiatives- Vous êtes idéalement titulaire des Caces 1B et 5 en cours de validité
Nous recrutons un(e) ASSISTANT(E) DENTAIRE H/F débutant.e dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 18 mois : Vous assurez les activités suivantes : accueil physique des patients, travail à 4 mains, gestion de stock, stérilisation, décontamination du matériel. prophylaxie, Vous n'êtes pas titulaire du titre d'Assistant dentaire, nous vous proposons de vous former pour la prise de poste en débutant un contrat de professionnalisation d'assistante dentaire, la formation aura lieu à Lyon, un jour par semaine pour une durée de 18 mois. La formation d'assistant.e dentaire a pour objet l'acquisition des compétences suivantes : - Assistance du praticien dans la réalisation des gestes avant, pendant et après les soins ; - Accueil et communication auprès des patients ; - Information et éducation des patients dans le champ de la santé bucco- dentaire; - Entretien de l'environnement de soins, des matériels liés aux activités et gestion du risque infectieux ; - Gestion et suivi du dossier du patient ; - Recueil, transmission des informations par écrit et par oral et mise en œuvre de la traçabilité dans le cadre de la structure de soins ; - Accueil, accompagnement des assistants dentaires en formation ou nouveaux arrivants dans la structure, et amélioration des pratiques professionnelles. La formation aux actes d'orthodontie permettant l'assistance du praticien sera faite au cabinet . La profession d'assistant dentaire requiert de nombreuses qualités telles que la rigueur, l'organisation, le sens de la communication. L'assistant dentaire doit faire preuve de réactivité, d'enthousiasme et de disponibilité. Le contact avec les patients étant essentiel, il est important de faire preuve de patience et de respecter le secret professionnel. La gestion du secrétariat et les tâches administratives sont également à la charge de l'assistant dentaire Amplitude horaire du cabinet : 09h00-19h15 et ouvert du lundi au vendredi. Horaires de travail fixes à définir. Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre lettre de motivation et CV Salaire selon profil et compétences
Cette offre proposée par Handishare Intérim entreprise adaptée, recrute pour le compte de son client. Ce poste est réservée aux personnes détentrices d'une RQTH. Dans le cadre du développement de notre client , nous recherchons un responsable de dossiers - assistant (e) comptable . (H/F). Rattaché(e) à l'expert-comptable et/ou au responsable de site, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille clients et êtes garant(e) de la qualité des travaux comptables et fiscaux réalisés. Vous jouez un rôle clé dans la relation client, le pilotage technique des missions et la coordination des équipes. Vos missions principales - Gérer un portefeuille clients en toute autonomie. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client pour le suivi quotidien. - Identifier les besoins et proposer des missions complémentaires. - Participer aux rendez-vous bilans et aux réunions clients. - Garantir la qualité et la conformité des travaux dans le respect des normes et des délais. - Suivre l'avancement des dossiers et des temps de production. - Assurer la préparation de la facturation et contribuer au suivi du recouvrement. - Effectuer les révisions comptables, clôtures intermédiaires et préparations de bilans, en lien avec votre responsable. - Assurer la bonne tenue administrative et l'archivage annuel des dossiers. Organisé et impliqué, vous devrez également : - Planifier vos activités et rendre compte régulièrement à votre responsable. - Rédiger courriers et e-mails professionnels. - Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique ou aux relances clients. - Analyser les dossiers, identifier les points d'amélioration et proposer des actions correctives. - Etre force de proposition dans l'amélioration des procédures internes.
Je recherche pour ma micro crèche "Les P'tites Grenouilles des Chérubins" située à Frontonas un(e) Auxiliaire Petite Enfance/CAP H/F La structure accueille jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans Vos missions seront : - organiser et mettre en place des actions éducatives adaptées aux besoins des enfants, - accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène, - participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, - assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Nous recherchons un professionnel qualifié, expérimenté et diplômé de la petite enfance (CAP AEPE) Type de contrat : CDI tout public Prise de poste : janvier 2026 Temps de travail hebdomadaire : 35 heures Salaire : SMIC horaire minimum Bien cordialement Type d'emploi : CDI Rémunération : SMIC Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Expérience: Animateur petite enfance/CAP h/f ou similaire : 1 an mini Permis/certification: BAFA (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/01/2026 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,00€ à 2 000,00€ par mois Expérience: Animateur h/f ou similaire: 1 an (Requis) Permis/certification: BAFA (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Adéquat de Satolas et Bonce recrute des nouveaux talents sur le poste (H/F) : Réceptionnaires en 2/8 tournant - HORAIRES en 2/8 tournant (1 semaine du matin/ 1 semaine de l'après-midi) du lundi au vendredi Au plus tôt 5h le matin, au plus tard 23h l'après-midi. Mission longue durée à pouvoir sur Satolas et Bonce (38290) - Débutant accepté Vos missions : - Contrôler la quantité, la qualité et la conformité des produits - Effectuer des contrôles sur les bons de livraison - Saisir informatiquement les articles réceptionnés - Effectuer divers travaux de manutention (port de charges) - Bien maîtriser l'aspect général de la zone qui est confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides. Votre profil : - Utilisation de l'outil informatique - Sens de l'organisation-méthodique et appliqué - Rapidité d'exécution des tâches - Aptitude à travailler en station debout - Disponibilité du Lundi au Vendredi - Pouvoir se déplacer en autonomie en l'absence de transport en commun Rémunération et avantages : - 12.41/BRUT€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes de productivité de 110 euros par mois dès 3ème mois + CET 5% + prime de 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Panier repas 7.4€ dès le premier jour travaillé - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable de Travaux Géotechnique afin de renforcer notre équipe et intervenir sur des projets variés dans les domaines de la construction et des infrastructures. À ce poste, vous serez responsable de la planification, de la coordination et du suivi des travaux géotechniques sur différents chantiers, en veillant scrupuleusement au respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur.
Notre agence Adéquat de Satolas et Bonce recrute des nouveaux talents sur le poste (H/F) : Réceptionnaires en 2/8 tournant - HORAIRES en 2/8 tournant (1 semaine du matin/ 1 semaine de l'après-midi) du lundi au vendredi Au plus tôt 5h le matin, au plus tard 23h l'après-midi. Mission longue durée à pouvoir sur Satolas et Bonce (38290) - Débutant accepté Vos missions : - Contrôler la quantité, la qualité et la conformité des produits - Effectuer des contrôles sur les bons de livraison - Saisir informatiquement les articles réceptionnés - Effectuer divers travaux de manutention (port de charges) - Bien maîtriser l'aspect général de la zone qui est confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides. Votre profil : - Utilisation de l'outil informatique - Sens de l'organisation-méthodique et appliqué - Rapidité d'exécution des tâches - Aptitude à travailler en station debout - Disponibilité du Lundi au Vendredi - Pouvoir se déplacer en autonomie en l'absence de transport en commun Rémunération et avantages : - 12.41/brut€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes de productivité de 110 euros par mois dès 3ème mois + CET 5% + prime de 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Panier repas 7.4€ dès le premier jour travaillé - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le poste : Nous recherchons pour notre client ALDI à OYTIER ST OBLAS, un ou une receptionnaire vos missions : - Réception et contrôle des marchandises - Gestion des stocks et inventaires - Préparation des commandes - Utilisation d'outils informatiques pour le suivi des flux logistiques - Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité - Utilisation d'un outil informatique Profil recherché : Compétences et formations attendues : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Connaissance des outils informatiques de base Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Satolas et Bonce recrute des nouveaux talents sur le poste (H/F) : Réceptionnaires en 2/8 tournant - HORAIRES en 2/8 tournant (1 semaine du matin/ 1 semaine de l'après-midi) du lundi au vendredi Au plus tôt 5h le matin, au plus tard 23h l'après-midi. Mission longue durée à pouvoir sur Satolas et Bonce (38290)- Débutant accepté Vos missions : - Contrôler la quantité, la qualité et la conformité des produits - Effectuer des contrôles sur les bons de livraison - Saisir informatiquement les articles réceptionnés - Effectuer divers travaux de manutention (port de charges) - Bien maîtriser l'aspect général de la zone qui est confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides. Profil : Votre profil : - Utilisation de l'outil informatique - Sens de l'organisation-méthodique et appliqué - Rapidité d'exécution des tâches - Aptitude à travailler en station debout - Disponibilité du Lundi au Vendredi - Pouvoir se déplacer en autonomie en l'absence de transport en commun Rémunération et avantages : - 12.41/brut€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes de productivité de 110 euros par mois dès 3ème mois + CET 5% + prime de 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Panier repas 7.4€ dès le premier jour travaillé - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Satolas et Bonce recrute des nouveaux talents sur le poste (H/F) : Réceptionnaires en 2/8 tournant - HORAIRES en 2/8 tournant (1 semaine du matin/ 1 semaine de l'après-midi) du lundi au vendredi Au plus tôt 5h le matin, au plus tard 23h l'après-midi. Mission longue durée à pouvoir sur Satolas et Bonce (38290) - Débutant accepté Vos missions : - Contrôler la quantité, la qualité et la conformité des produits - Effectuer des contrôles sur les bons de livraison - Saisir informatiquement les articles réceptionnés - Effectuer divers travaux de manutention (port de charges) - Bien maîtriser l'aspect général de la zone qui est confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides. Profil : Votre profil : - Utilisation de l'outil informatique - Sens de l'organisation-méthodique et appliqué - Rapidité d'exécution des tâches - Aptitude à travailler en station debout - Disponibilité du Lundi au Vendredi - Pouvoir se déplacer en autonomie en l'absence de transport en commun Rémunération et avantages : - 12.41/brut€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes de productivité de 110 euros par mois dès 3ème mois + CET 5% + prime de 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Panier repas 7.4€ dès le premier jour travaillé - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour notre partenaire basé à Saint-Pierre de Chandieu, un paysagiste H/F Rejoindre Aquila RH Lyon Parilly à Saint-Priest c'est : - Une équipe dynamique et à votre écoute :) - Un salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un acompte 2 fois par semaine en fonction de votre besoin. - Des aides et des services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Une dématérialisation de vos contrats et de vos fiches de paies. - Des avantages CE dès votre première heure de travail. - Un programme de fidélisation Mybonus. Vos missions: - Concevoir des jardins, parcs, terrasses chez les particuliers - Sélectionner les végétaux et matériaux adaptés au projet - Préparer les sols (terrassement, engazonnement, plantation d'arbres et fleurs) - Poser des éléments décoratifs et fonctionnels (clôtures, allées, mobiliers urbains) - Tailler les arbres et arbustes, tondre les pelouses - Désherber, traiter les maladies et ravageurs - Entretenir les sols et systèmes d'arrosage - Assurer le suivi des végétaux et leur adaptation aux saisons Votre profil: Vous êtes reconnu comme un(e) passionné(e) qui a une réelle connaissance des végétaux (et de leur développement). Vous maîtrisez les méthodes de plantation et d'engazonnement. Vous savez vous adapter aux diversité des chantiers et du climat. Vous êtes minutieux/ minutieuse, polyvalent(e) et avez une aisance relationnelle. Vous avez votre permis B car vous êtes amené à conduire les véhicules d'entreprise. Le permis remorque EB est un plus. Vous avez une première expérience sur un poste équivalent. Dans l'idéal vous avez votre BEP jardin espaces verts ou BEPA Aménagements de l'espace Option Travaux Paysagers ou BP horticulture & pépin
Skechers, dont le siège social se trouve dans le sud de la Californie, est THE COMFORT TECHNOLOGY COMPANY qui, depuis plus de 30 ans, aide les gens à se sentir bien. Outre notre collection de chaussures, nous proposons également une gamme croissante de vêtements et d'accessoires. Le développement de technologies de confort est à la base de tout ce que nous faisons ; nous offrons des produits confortables, stylés, innovants et de qualité à un prix raisonnable. Skechers est une marque complète de style de vie. Vous aimez soutenir les autres et travailler en équipe ? Si c'est le cas, nous voulons que vous vous joigniez à notre équipe en tant que Vendeur/se. En tant que vendeur/use chez Skechers, vous devrez travailler avec le reste de l'équipe du magasin pour délivrer à nos clients un excellent accueil et service et pour atteindre les objectifs de vente. Mais ce n'est pas tout ! Vous contribuerez à ce que nos clients vivent une expérience exceptionnelle en devenant expert sur les produits Skechers et un ambassadeur de la marque. Avec un salaire et des avantages compétitifs, ainsi que des possibilités d'évolution de carrière, vous pouvez laisser votre trace dans le monde de la vente au détail avec Skechers ! Nous voulons que vous soyez vous-même et que vous vous sentiez le/la bienvenu(e) dans nos équipes. Ce que nous recherchons : Solides compétences en service client Capacité à communiquer efficacement Intérêt pour nos produits et capacité à répondre aux besoins de nos clients Capacité à travailler en autonomie mais aussi en équipe, avec une orientation aux résultats. Précision et capacité de travailler multitâche Ce que nous offrons : Un salaire et des avantages sociaux compétitifs Des opportunités d'évolution de carrière et de développement Un environnement de travail agréable et dynamique Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez notre Candidate Pack qui vous sera envoyé dans de prochaines étapes du processus de recrutement ! Il s'agit d'une excellente occasion de nous rejoindre et d'avoir un impact positif dans une entreprise en croissance. Si vous pensez pouvoir être un véritable ambassadeur de la marque Skechers, veuillez envoyer votre CV en cliquant sur le lien ou visiter www.skecherscareers.com. Be You - Feel Welcome Skechers reconnaît l'importance et le pouvoir de la diversité au sein de notre entreprise et, à ce titre, nous veillons à ce que nos processus de recrutement soient équitables, transparents et favorisent l'égalité des chances pour toutes les personnes employées ou intéressées par un emploi dans notre organisation. Des aménagements raisonnables peuvent être réalisés pour permettre aux personnes à mobilité réduite ou souffrant de problèmes de santé, qui sont par ailleurs qualifiées pour le poste, d'exercer les fonctions essentielles décrites ci-dessus.
