Offres d'emploi à Embres-et-Castelmaure (11)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Embres-et-Castelmaure. 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - TUCHAN, 11 - Cascastel-des-Corbières, 11 - Villeneuve-les-Corbières ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Embres-et-Castelmaure

Offre n°1 : AIDE A DOMICILE/ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - TUCHAN ()

Les missions principales:

- Aide et soutien aux gestes de la vie quotidienne;
- Accompagnement relationnel et stimulation visant le maintien des acquis de la personne;
- Entretien du cadre de vie et aide à la préparation des repas.

Lieu: Tuchan, Durban et ses environs.

Contrat: CDD à partir de 17.5h hebdomadaires (renouvelable).
Permis B souhaitable.

Compétences et qualités recherchées:

- Discrétion, autonomie dans l'organisation et rigueur seront particulièrement appréciées;
- Une expérience en tant que aidant (même bénévole) serait un plus.

Les avantages du SIVOM des Corbières :

-Vous disposez d'un statut d'agent contractuel de la fonction publique;
-Vous êtes soutenu(e) par une équipe professionnelle;
-Vos frais et temps de déplacement sont rémunérés;
-Les primes, le CIOS (le comité d'entreprise),les chèques vacances.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Nourrir des animaux domestiques
  • - Préparer des repas
  • - Promener des animaux domestiques
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Aide médico-sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIVOM DES CORBIERES

Offre n°2 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Cascastel-des-Corbières ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°3 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Cascastel-des-Corbières ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

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Entreprise

  • Gojob

Offre n°4 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Villeneuve-les-Corbières ()

Description du poste :
Vous intervenez au sein d'un parcours dédié aux personnes âgées regroupant plusieurs EHPAD et structures de soins de longue durée, avec pour mission centrale :***Élaborer et suivre le projet de soins en collaboration avec l'équipe soignante
* Réaliser l'évaluation gérontologique complète des résidents (tests cognitifs, bilan nutritionnel.)
* Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire
* Assurer la coordination avec les intervenants extérieurs : kinésithérapeutes, orthophonistes, spécialistes, médecins traitants.
* Veiller à la bonne tenue des dossiers médicaux et paramédicaux en lien avec l'infirmier coordinateur
* Participer aux conventions et réseaux gérontologiques du territoire
Vous serez également en lien avec les équipes médicales et paramédicales SSR & Parcours Personnes Âgées du territoire, favorisant une continuité de prise en charge fluide et structurée.
Poste ouvert aux Médecins Généralistes ou Gériatres, en CDI ou Praticien Hospitalier (détachement CNG).
Description du profil :
Médecin Généraliste ou Gériatre H/F
Inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre des Médecins
Sens de la coordination, esprit d'équipe et engagement auprès des personnes âgées

Offre n°5 : Directeur général - - cdi (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 9 An(s)
    • 11 - Albas ()

La cave de CASTELMAURE maison de référence sur son aire d'appellation Corbières est reconnue pour la qualité de ses vins et son dynamisme.
Au coeur d'un projet ambitieux la cave recherche aujourd'hui son (sa) :
Directeur Général (H/F)
Le poste :

Le(a) Directeur(trice) Général(e) est au cœur du fonctionnement de la coopérative, poste challengeant, il demande rigueur, ambition et requiert un niveau accru de polyvalence.
Chargé(e) de la mise en œuvre de la politique définie par le Conseil d'Administration et à laquelle vous concourez, et en responsabilité du déploiement stratégique, votre engagement et votre connaissance de la filière vin vous permettent de réussir. Au sein d'une équipe soudée et solidaire; c'est un(e) véritable Homme/Femme capitaine d'équipe qui est attendu(e)!
En responsabilité directe de la politique commerciale et de sa réussite, vous possédez une apétance pour le commerce et disposez d'une connaissance des marchés nationaux et internationaux à travers les divers réseaux de distribution, prioritairement traditionnels et à valeur ajouté.
Acteur(trice) principal(e) d'un projet ambitieux et qualitatif vous avez à cœur de contribuer aux résultats de la cave et au développement de la notoriété des vins.
Vos missions principales, guidées par le souci de « la meilleure valorisation » des vins des adhérents, s'articulent autour des axes, suivants:
Commercial : En accord avec la stratégie du conseil d'administration vous :
- Proposez une politique commerciale avec une déclinaison en objectifs et indicateurs par typologie de marché et de réseaux de distribution.
- Déployez la stratégie commerciale et organisez les ressources utiles
- Gérer la relation clients et animez le réseaux d'agents
- Développez et entretenez nos relations de partenariats avec le négoce
- Représentez l'entreprise sur les salons professionnels
- Assurez le suivi et la veille commerciale et marché.
Technique : avec le soutien du chef de cave et des conseils externes vous avez en charge
- La supervision des profils produits
- La définition et la mise en place des itinéraires techniques sur les vins, dans le respect des différents cahiers des charges, en réponse à la demande client et à la stratégie de la cave
- La qualité de la la traçabilité et des aspects administratifs inhérents à l'activité
- La supervision des équipes d'encadrement et la gestion des ressources
- Le pilotage des investissements
Administratif et financier :
- Suivi des budgets et de la trésorerie
- Gestion optimisée des investissements
- Définition des politiques tarifaires
- Contrôle des marges
- Reporting régulier auprès du CA
Par votre action au quotidien, vous assurez la bonne marche de l'entreprise, participez à la garantie qualitative et à la valorisation des vins. Garant des équilibres au sein de l'entreprise, vous veillez à l'harmonie sociale et maintenez une forte sensibilité à la satisfaction des clients.
Porteur de cohésion et de projets vous emmenez avec vous l'ensemble de vos collaborateurs sur une démarche de réussite collective.
Profil recherché :

De formation supérieure en commerce et ou Ingénieur agro, vous avez 10 ans d'expérience professionnelle minimum et avez exercez des postes à responsabilités.
Expérimenté ou non au poste de direction, c'est avant tout votre parcours et votre personnalité qui feront la différence. Aussi ce poste peut représenter votre première expérience de direction générale.
Passionné(e) par votre métier, vous êtes sensible à la recherche de qualité, vous maîtrisez les mécaniques de marché et dans une filière en pleine évolution, savez appréhender les enjeux actuels.
Véritable manager, vous êtes à l'écoute, vous savez faire preuve d'adaptabilité, de polyvalence et êtes doté(e) d'un bon sens relationnel.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez apporter vos compétences sur un poste challengeant au cœur d'une structure porteuse de valeurs. Ce poste est fait pour vous, nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • Puissance Cap

    Puissance Cap

Offre n°6 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Feuilla ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Feuilla (11510) en Languedoc Roussillon.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 12 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2137599
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°7 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Feuilla ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Feuilla (11510)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2137598
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°8 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Tuchan ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Tuchan (11350) en Languedoc Roussillon.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 12 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2136912
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°9 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Tuchan ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Tuchan (11350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2136911
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°10 : Médecin Coordonnateur en EHPAD H/F (CDI)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 11 - Villeneuve-les-Corbières ()

Vous intervenez au sein d'un parcours dédié aux personnes âgées regroupant plusieurs EHPAD et structures de soins de longue durée, avec pour mission centrale :



Élaborer et suivre le projet de soins en collaboration avec l'équipe soignanteRéaliser l'évaluation gérontologique complète des résidents (tests cognitifs, bilan nutritionnel...)Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaireAssurer la coordination avec les intervenants extérieurs : kinésithérapeutes, orthophonistes, spécialistes, médecins traitants...Veiller à la bonne tenue des dossiers médicaux et paramédicaux en lien avec l'infirmier coordinateurParticiper aux conventions et réseaux gérontologiques du territoireVous serez également en lien avec les équipes médicales et paramédicales SSR & Parcours Personnes Âgées du territoire, favorisant une continuité de prise en charge fluide et structurée.



Poste ouvert aux Médecins Généralistes ou Gériatres, en CDI ou Praticien Hospitalier (détachement CNG).Médecin Généraliste ou Gériatre H/F

Inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre des Médecins

Sens de la coordination, esprit d'équipe et engagement auprès des personnes âgées

Entreprise

  • TALENTS MEDICAL

    Spécialiste du recrutement de professionnels médicaux et paramédicaux, Talents Medical accompagne tous les établissements de santé dans leurs recrutements CDI, CDD, et vacations. Talents Médical recrute un Médecin Coordinateur H/F à temps partiel ou temps plein pour deux EHPAD situés dans le territoire des Corbières.

Offre n°11 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 66 - Vingrau ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Vingrau (66600)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2135524
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°12 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 66 - Vingrau ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Vingrau (66600) en Languedoc Roussillon.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 12 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2135525
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Villes voisines