Offres d'emploi à Entraigues (63)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Entraigues située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Entraigues. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Chavaroux, 63 - PESSAT VILLENEUVE, 63 - ST BEAUZIRE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Entraigues

Offre n°1 : Professeur / Professeure de matières générales

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 63 - Chavaroux ()

Vous assurerez de l'aide aux devoirs au domicile d'un élève de 6ème, 1h par semaine à mettre en place jusqu'à la fin de l'année scolaire.

L'élève est disponible le mercredis après-midi ou les soirs de la semaine.

Le salaire est de 16€ net par heure.

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Littérature | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Mathématiques | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • "ET APRES L'ECOLE"

Offre n°2 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PESSAT VILLENEUVE ()

Manpower recherche, pour le compte de son client dans le domaine de fabrication d'emballages en matières plastiques, un Agent de maintenance - H/F à 63200, Pessat Villeneuve.

L'entreprise, qui compte 35 salariés, est reconnue pour son savoir-faire et son dynamisme dans le secteur. Elle apprécie la rigueur et l'expertise de ses collaborateurs.
En poste, vous serez amené à :
-Démonter les machines
-Réaliser des travaux de mécanique
-Assurer l'accompagnement des chantiers pour sécuriser les collaborateurs
-Respecter les règles de sécurité de l'UE
-Vérifier le bon fonctionnement des équipements
-Planifier la maintenance préventive
-Diagnostiquer les pannes
-Participer à l'amélioration des process de maintenance
Les horaires :
8H-16H AVEC PAUSE DEJEUNER
Vous possédez une solide expérience en maintenance et mécanique, une formation technique reconnue, et êtes apte à diagnostiquer des pannes efficacement. Rejoignez-nous pour relever ce défi et développer vos compétences.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Intérim et recrutement

Offre n°3 : Opérateur de fabrication/conditionnement (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST BEAUZIRE ()

Offre d'emploi : Agent de fabrication & conditionnement - (H/F)

Nous recherchons des agents de fabrication et de conditionnement pour intégrer une entreprise spécialisée dans la production de pain.
Il s'agit d'une mission sur le long terme, au sein d'un environnement dynamique et respectueux des normes d'hygiène et de sécurité.

Vos missions principales :

Fabrication :
Approvisionnement en matières premières (port de charges)
Lancement et suivi des recettes
Contrôle du pétrissage de la pâte à pain
Surveillance des étapes de panification

Conditionnement :

Mise en cartons des produits finis
Contrôle visuel de la conformité
Suivi de la qualité et respect des cadences
Préparation des produits pour expédition

Conditions de travail :

Horaires en 3x8 obligatoires :
05h00 - 13h00
13h00 - 21h00
21h00 - 05h00

Roulement hebdomadaire. Profil recherché :

Rigueur et respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Goût du travail en équipe
port de charges
Polyvalence et dynamisme

Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la fabrication alimentaire, et participez à la production de produits de qualité au sein d'une équipe dynamique et engagée.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°4 : Serveur en APPRENTISSAGE H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - JOZE ()

Situé sur les rives de l'Allier, le Restaurant du Pont de Joze est un établissement convivial et familial, apprécié pour sa cuisine authentique, ses terrasses en bord de rivière et son ambiance guinguette. Le restaurant accueille également des groupes, des mariages et différents événements tout au long de la saison.

Nous recrutons un apprenti serveur H/F souhaitant se former aux métiers du service en restauration.

Vos missions (accompagné(e) par l'équipe en place) :
Accueil des clients et installation en salle ou en terrasse
Apprentissage de la prise de commandes et du service à table
Service des plats et des boissons dans le respect des standards de l'établissement
Mise en place et débarrassage des tables
Participation à l'entretien de la salle et des espaces clients
Contribution à l'ambiance conviviale et à la satisfaction de la clientèle
Participation ponctuelle aux événements et mariages du groupe

Profil recherché :
Vous préparez un CAP, BP ou Bac Pro Service / Commercialisation et Services en Restauration
Motivation, dynamisme et bon relationnel
Sens du service et esprit d'équipe
Envie d'apprendre un métier de contact
Permis B recommandé, personne véhiculée appréciée

Conditions :
Contrat d'apprentissage selon la réglementation en vigueur
Rémunération selon l'âge et le niveau de formation
Alternance école / entreprise dans un cadre formateur et bienveillant

Pourquoi nous rejoindre ?

Une formation complète au métier de serveur(se)
Un cadre de travail agréable en bord de rivière
Une ambiance familiale et dynamique
Une activité variée entre restauration et événementiel

Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • DUCHER INVESTISSEMENTS

Offre n°5 : Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Culhat ()

Le poste : l'Ufcv recherche un ou une ANIMATEUR.TRICE, pour le centre d'animation de CULHAT
Le poste est à pourvoir du 09 au 13 février



Type de contrat : CEE

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • UFCV AUVERGNE

Offre n°6 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST BEAUZIRE ()

ONET Propreté et Services recrute un(e) agent d'entretien pour le compte de son client JACQUET.

Contrat : CDD dans un premier temps
Temps de travail : 25 heures par semaine
Rémunération : 12,56 € brut / heure

Horaires de travail :

Du lundi au vendredi : de 5h à 10h

Le dimanche : de 5h à 10h

Missions :

Assurer l'entretien courant des bureaux, sanitaires, couloirs et espaces communs ;

Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le nettoyage des sols et le vidage des corbeilles ;

Utiliser le matériel et les produits dans le respect des consignes de sécurité ;

Veiller à la qualité du service rendu et à la satisfaction du client.

Profil recherché :

Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail bien fait ;

Une première expérience dans le domaine du nettoyage est appréciée.

Vous faites preuve d'autonomie, de sens du service et avez une présentation soignée.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer un groupe reconnu dans le secteur de la propreté ;

Bénéficier d'un environnement de travail structuré et professionnel

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • ONET SERVICES

Offre n°7 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST BEAUZIRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basée à Saint Beauzire (63), chez son client spécialisé dans l'agroalimentaire et recrute des OPERATEURS DE CONDITIONNEMENT (f/h).
-Approvisionner les lignes en matières premières selon un ordre de fabrication
-Contrôler la qualité des produits et surveillance de lignes
-Manutentions diverses (changement de format, pesée, mise en cartons, étiquetage)

-Respect des exigences en termes de qualité du produit, d'hygiène et de sécurité
-Rigueur, Minutie
-Ponctualité
-Travail en équipe

Compétences

  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au coeur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°8 : Responsable de salle (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Poste similaire
    • 63 - JOZE ()

Le restaurant Le Pont de Joze vous accueille sur les rives de l'Allier dans une ambiance familiale et conviviale. Notre établissement propose une cuisine authentique et généreuse aux accents du terroir auvergnat : truffade, salades aux fromages régionaux, spécialités de fritures, cuisses de grenouille. sans oublier nos pizzas, toujours à la carte.

Avec ses deux terrasses, dont une avec vue dégagée sur l'Allier, son vaste parking et ses grands espaces de réception, Le Pont de Joze est un lieu de vie et de rencontres : repas en famille, groupes, concours de belote, terrain de pétanque, soirées musicales et retransmissions sportives.

Poste proposé : Responsable de salle (H/F)

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) Responsable de salle pour encadrer et dynamiser notre équipe en salle.

Vos missions principales :
Accueillir les clients et veiller à leur satisfaction tout au long du service
Organiser, superviser et aider le service en salle (intérieur et terrasses)
Encadrer et motiver l'équipe de salle
Assurer la coordination avec la cuisine
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Gérer les réservations, les groupes et les événements (concerts, soirées, concours)
Contribuer à maintenir l'ambiance conviviale et chaleureuse de l'établissement

Profil recherché :
Expérience significative en restauration, idéalement sur un poste similaire
Sens de l'accueil, excellent relationnel et esprit d'équipe
Organisation, autonomie et leadership
Capacité à gérer les périodes de forte affluence
Passion pour la restauration et le contact client
DISPONIBLE pour travailler le lundi 11h-18h, le vendredi et samedi midi et soir, le dimanche midi non négociable. Les autres jours travaillés sont à voir ensemble (2 à 3 jours de repos en semaine).

Nous offrons :
Un poste à responsabilités dans un établissement reconnu et convivial
Un cadre de travail agréable, en bord de rivière
Une ambiance familiale et festive

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

  • DUCHER INVESTISSEMENTS

Offre n°9 : Technicien / Technicienne agricole (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST BEAUZIRE ()

ARVALIS - Institut du végétal est un institut technique agricole. Il apporte un appui aux agriculteurs et fournit aux entreprises de développement et de conseil un ensemble de références adaptées aux exploitations productrices de grandes cultures et de fourrages.

Autonome et intéressé par les innovations en grandes cultures, vous aimez le terrain, ce poste est fait pour vous !

Travailler à ARVALIS, c'est travailler au service des agriculteurs au sein du plus grand organisme de recherche appliquée agricole en France et le premier référent technique pour les grandes cultures.

Un poste de technicien en CDI est à pourvoir au sein de l'équipe régionale Auvergne - ARVALIS basé sur le site expérimental du Biopôle Clermont-Limagne à Saint-Beauzire (63).

Au sein d'une équipe de 2 techniciens et de deux ingénieurs vous contribuerez à la réalisation de l'ensemble du programme d'expérimentation de l'équipe régionale et prendrez en charge la responsabilité spécifique d'essais.

Les thématiques de travail abordées sont variées avec un accent tout particulier sur des enjeux prioritaires : gestion des adventices, évaluation des variétés, . Chaque levier de la production pouvant être travaillé indépendamment et de façon combinée pour répondre aux enjeux de demain.

Au quotidien vous participerez à garantir l'excellence méthodologique, une des valeurs fortes de notre institut et qui rend nos références indiscutables.

Basé sur la station expérimentale de Saint-Beauzire (63 - proche Clermont-Ferrand), vous serez au sein d'une équipe à taille humaine (8 CDI sur site) tout en étant en relation avec les autres stations d'ARVALIS (26 stations en France), notre organisation reposant sur les échanges et le travail collaboratif. Vous serez au contact direct de nos agriculteurs et partenaires expérimentateurs.

Lors d'évènements de type visite d'essais, Sommet de l'Elevage, réunions techniques. vous pourrez participer à la diffusion des références techniques acquises.

Dynamique, curieux et motivé, vous aurez l'opportunité d'être accompagné dans votre prise de poste grâce à la formation continue et au travail en équipe.

Profil : Bac +2/3 de préférence agricole

Conditions d'embauche : CDI, prise de fonction dès que possible.

Lieu de travail : BIOPOLE SAINT BEAUZIRE (63) - proche CLERMONT FERRAND

CV et LM à adresser à : c.malavaljuery@arvalis.fr avant le 31 janvier 2026

Compétences

  • - Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - bureautique

Formations

  • - Agriculture production végétale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ARVALIS INSTITUT DU VEGETAL

Offre n°10 : Chauffeur de car scolaire (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MARINGUES ()

Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain.

Spécialiste du Transport de voyageurs, nous avons développé une forte présence dans les Régions Grand-Est, Bourgogne - Franche-Comté, Ile de France, Auvergne-Rhône-Alpes, Centre-Val-de-Loire et Nouvelle-Aquitaine. Nous nous appuyons sur une structure solide et dynamique en maitrisant une grande partie de la chaine de valeur de notre activité.

Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service.

Nous recrutons et formons nos Futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et extrascolaire sur le secteur de Maringues et les environs (63).

CDI à temps partiel annualisé d'environ 20h à 25h par semaine.

Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (6h30-8h30 / 16h30-18h30). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite.

Débutant accepté.

Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour

OU

FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur.

Principales missions :

- Accueillir les passagers ;
- Maitriser la réglementation du transport de personnes ;
- Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule ;
- Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement ;
- Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas.

Savoir être :

- Sens relationnel, contact ;
- Sens des responsabilités ;
- Ponctualité.

Ce que nous proposons :

- Salaire de 12,37 euros à 12,79 euros bruts/heure avec 13e mois ;
- Primes trimestrielles et annuelles ;
- Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ;
- Mutuelle entreprise ;
- CSE ;
- Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...).

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CARS DELAYE

Offre n°11 : Hydro écologue chargé d'études H/F

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHAVAROUX ()

Nous recherchons un profil disposant d'une solide formation en matière d'environnement et d'évaluations d'impactes de projets sur l'environnement hydro biologique.

Profils:
Diplômé(e) en sciences naturelles (BAC + 3 à + 5).
Compétences très avancées en priorité sur les milieux aquatiques, leur faune et flore.
Connaissances généralistes également sur les milieux, la flore et la faune terrestres.
Expérience d'au moins 3 années dans un bureau d'études, et concluante.
Y ayant déjà rédigé des évaluations environnementales et dossiers "Loi sur l'Eau".
Si possible connaissance de la filière et des particularités de l'hydroélectricité.
Expérience de logiciels statistiques, SIG et AUTOCAD ou équivalent.
Si possible connaissances minimales en hydraulique fluviale.
Connaissance générale de l'environnement institutionnel.
Détenteur du permis bateau fluvial (et aussi pratique).
Si possible formation santé et sécurité.

Qualités requises:
Capacités d'organisation, et surtout aptitudes très éprouvées de synthèse et rédactionnelles.
Autonomie et sens de l'initiative, mais capacité à déléguer et encadrer un technicien.
Bonnes aptitudes physiques avec une pratique de sports aquatiques et de nature.
Aptitudes d'élocution et d'animation (réunions, négociation .

Particularités du poste:
Sorties de terrain toute l'année, mais plutôt de mars à octobre et surtout, de juin à septembre.
Missions éloignées dans les régions montagneuses, principalement ARA, NA et Occitanie.
Missions possibles d'une durée de 1 à 2 semaines en Corse entre 1 et 4 fois par an.
Possibilités d'heures supplémentaires liées à ces sorties (temps déplacements inclus).
Possibilités plus ponctuelles d'heures supplémentaires au bureau.

Opportunité d'une reprise de l'entreprise et de sa Clientèle, dans 3-4 ans (en 2028).

Compétences

  • - Réaliser un prélèvement
  • - Réaliser des observations
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Développer des méthodes de recherche innovantes
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Planifier et suivre les échéances de projet

Formations

  • - Génie environnement (Hydrobiologiste/ Ecologue ) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CINCLE

Offre n°12 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) temps plein ou temps partiel

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MARINGUES ()

Dans le cadre de l'extension de son activité, le SIASD de Lezoux recrute 1 aide-soignant (H/F) sur le secteur de Maringues.
Poste d'aide soignant/soignante à domicile, pour les soins et toilettes.

Les horaires de travail sont de 6h45 à 12h15 et de 15h45 à 19h00.
Travail 1 dimanche sur 3

Débutant accepté avec diplôme aide-soignant ou aide médico-psychologique ou ASG (Assistant de soins en gérontologie).

Permis B exigé , véhicule de service fourni.
Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (ou équivalence ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D AIDE ET DE SO

Offre n°13 : Aide à domicile - Ennezat - Saint-Beauzire (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de RIOM des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique de Saint-Beauzire, Pont-du-Château, Ennezat.

Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap.
Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe !

Pourquoi choisir NOVAVIE ?
- Un Planning équilibré avec votre vie personnelle
- Un Secteur géographie adapté à votre mobilité
- Des missions variées ajustées à vos compétences.
- Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches.
- Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions

Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée.
- Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser.
- Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences.
- Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute.
- Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations.

Vos activités au domicile seront :
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas),
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux),
- Assurer l'entretien du domicile

Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end.
Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire.

Des Déplacements
Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus).
Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km.

Accessibilité du poste
Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus.
Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif.

Un accompagnement
NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche.
Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière.
Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE.

Un salaire, des garanties
CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail.
Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure.
Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération.
Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire.

La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année.

Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE.

Savoir-être
Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • NOVAVIE

Offre n°14 : Aide à domicile secteur Ennezat (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ENNEZAT ()

MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE

Activités principales :
Contribue au maintien à domicile des personnes âgées, malades, handicapées ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide dans la vie quotidienne afin de favoriser le maintien de l'autonomie et de soulager les familles dans les activités domestiques, dans le respect et la dignité des bénéficiaires.

Missions principales :

- Entretien du linge et du logement
- Courses et accompagnement
- Aide aux transferts (aide au coucher, au lever,.)
- Aide à la toilette
- Maintien du lien social
- Préparation et aide à la prise des repas

COMPETENCES ET SAVOIR ÊTRE :

- Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne.
- Accompagnement et aide dans les activités domestiques.
- Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle.
- Technique d'entretien du linge.
- Connaissances des régimes alimentaires et techniques alimentaires de base.
- Organisation et rigueur
- Ponctualité
- Ecoute, patience et discrétion
- Esprit d'initiative et vigilance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE RI

Offre n°15 : Aide-Soignant (H/F) / Poste de jour

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) dans le cadre d'une création de poste.

Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort...

Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.

Vous interviendrez également au PASA: Pôle Activités et Soins Adaptés.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - DE aide-soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°16 : Aide-Soignant (H/F) / Poste de jour

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e).

Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort...

Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - DE aide-soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°17 : Aide-Soignant en UVP (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons pour une prise de poste rapide, un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour notre UVP.

Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort...

Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - DE aide-soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°18 : Aide-soignant EHPAD DIPLOME RECQUIS (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ENNEZAT ()

Nous recherchons un aide soignant (H/F) de jour à temps plein.
Travail un week-end sur 2.
Poste du matin ou du soir.

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale composé de l'Ehpad « Docteur Reynaud » à Ennezat, du Service D'aide à Domicile et portage de repas et du Service de Soins Infirmiers à Domicile a pour vocation la mise en œuvre de l'action sociale communautaire.
L'Ehpad du Docteur Reynaud, réhabilité en 2019, offre un cadre de travail agréable dans une structure à taille humaine. C'est un établissement de 82 résidents (dont une unité de vie protégée).

Missions :

- Accompagner les résidents dès leur admission dans tous les actes de la vie quotidienne en veillant à une prise en charge personnalisée qui tient compte du mode de vie de chacun.
- Assurer un service en lien avec les besoins des résidents : veiller à sa sécurité, à son confort et bien être (repère, présence, écoute), préserver son autonomie (capacités physiques et mentales) ainsi qu'un accompagnement de l'entourage.
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement.

Compétences :
- Anatomie et physiologie
- Hygiène
- Techniques et protocoles de soins
- Ethique et déontologie

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant (DIPLOME AIDE SOIGNANT OBLIGATOIRE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CIAS RIOM LIMAGNE ET VOLCANS

Offre n°19 : GARDE D'ENFANT A DOMICILE , ENNEZAT/SAINT IGNAT, H/F 7.5 H/MOIS (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H55/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST IGNAT ()

Bienvenue chez Les Ptitous !

Nous sommes une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile dans le Puy-de-Dôme depuis 2014.

Notre mission : trouver des supers nounous pour garder les enfants des familles qui nous font confiance afin de s'occuper d'eux avec enthousiasme et bienveillance.

Audrey, Salomé et Antoine vous reçoivent sur rendez-vous à l'agence au 17 Rue Jules Verne à Clermont-Ferrand (accessible en bus ligne 10, arrêt Cugnot et parking devant l'agence).

Nous recrutons toute l'année des nounous de tous profils et tous horizons. Parmi notre soixantaine d'intervenants, nous retrouvons des femmes et des hommes de 18 à 65 ans, des étudiants, des pro de la petite enfance, des retraités, des sportifs, des artistes, des as de la pâtisserie ou de l'origami, des piétons et des automobilistes, des geeks et des couturiers, des introvertis et des extravertis. Toute personne justifiant d'expérience dans la garde d'enfants y compris les baby-sittings effectués avant vos 18 ans, à sa place chez Les Ptitous !

A PARTIR DE NOVEMBRE 2025 ET JUSQU'EN JUILLET 2026

POUR 2 GARCONS DE 8 ET 10 ANS : Selon planning fourni par la famille : 3 à 8 matins par mois 7h00-8h30

LES FRAIS KILOMETRIQUES SONT REMUNEREES

En rejoignant notre équipe, vous avez envie de :

- Passer du temps avec des enfants

- Les accompagner dans leur quotidien

- Vous sentir utile envers une ou plusieurs familles

- Gagner en expérience

- Financer vos études

- Travailler à temps partiel

- Vous épanouir professionnellement

- Travailler dans le respect et la bienveillance

- Travailler dans un cadre humain

- Avoir des horaires de travail qui correspondent à votre emploi du temps

Quelle est la rémunération d'une nounou ?

SMIC horaire en vigueur, augmenté de 10% de congés payés.

Les kilomètres parcourus avec les enfants dans la voiture sont indemnisés au barème en vigueur.

Où allez-vous garder des enfants ?

Au plus proche de chez vous !

Êtes-vous un(e) futur(e) nounou ?

Rassurez-vous nous ne recherchons pas le mouton à cinq pattes !

En revanche si vous avez déjà gardé des enfants et que vous cochez certaines de ces cases :

- Heureux(se) au contact des enfants

- Bienveillant

- Créatif

- Dynamique

- Souriant

- Doux

- Chaleureux

- Disponible sur des horaires de type périscolaire

- Organisé

- Attentif

- A l'écoute des besoins

Cerise sur le gâteau, vous êtes également :

- Véhiculé(e)

- Bilingue anglais

- Pro de la pâtisserie

- Expert en découpage, collage, sculpture en pâte à modeler

- Maître du jeu de l'oie

- Architecte Lego

- Chanteur lyrique de comptines

- Professeur agréé de récitation de poésies et tables de multiplications

Alors rejoignez-nous !

Bien-être et avantages :

Pour le bien-être des enfants gardés, nous mettons tout en œuvre pour que les nounous se sentent elles-aussi le mieux possible dans leurs gardes.

- Nous sommes toujours disponibles pour échanger avec nos intervenants et prenons le temps nécessaire pour parler avec vous quand vous en avez besoin

- Nous nous adaptons à vos disponibilités

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, vous pouvez candidater :

- Via cette annonce

- Sur notre site internet : www.recrutement-clermontferrand-lesptitous.fr

- En nous appelant à l'agence 04 73 925 915

- EN nous écrivant à contact@lesptitous.fr

Date de prise de poste : 01/12/2025

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Durée du contrat : 11 mois

Avantages :
Flextime

Formation:
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)

Permis/certification:
Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • SARL BOUYON PITAUD

    Les Ptitous est une agence de garde d'enfants à domicile locale. Nous avons plus de 10 ans d'expériences et avons recruté plus de 450 intervenants(es) pour prêts de 130 000 heures de gardes en 10 ans !

Offre n°20 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CULHAT ()

Après une période de formation préalable au recrutement, vous exercerez le métier d'aide à domicile.

En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des interventions au plus proche de votre domicile sur le secteur de Joze, Culhat.

Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle, la préparation du repas , les courses.
Vous possédez un bon relationnel avec les personnes.
Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule.
Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur.
Large amplitudes horaire. Travail environ un weed-end sur cinq.

Contrat évolutif en fonction des besoins.
Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.

Une journée d'accueil sera programmée mi-décembre et la formation débutera en janvier.







Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D'AIDE ET DE SO

Offre n°21 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - JOZE ()

En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des intervention au plus proche de votre domicile sur le secteur de Joze, Culhat.

Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle simple (formation prévue), la préparation du repas , les courses.
Vous possédez un bon relationnel avec les personnes.
Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule.
Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur.
Large amplitudes horaire. Travail environ un week-end sur cinq.

Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le métier avant contrat.
Contrat évolutif en fonction des besoins.
Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.



Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D'AIDE ET DE SO

Offre n°22 : Aide-soignant(e) / Accompagnant(e) éducatif et social (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CULHAT ()

Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD Groisne Constance de Culhat (84 lits) recrute un(e) Aide-soignant(e) ou un Accompagnant(e) éducatif et social.
Prise de poste : 1er septembre
Contrat évolutif

Missions :
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort et de prévention
- Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Distribution des repas, et aider les résidents au repas si besoin
- Aide au coucher, manipulation des résidents
- Mesurer et contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmette les informations à l'infirmière.

Compétences requises
- Adhésion aux objectifs de l'établissement.
- Coopération, esprit d'équipe.
- Bonne connaissance de l'EHPAD et de sa culture.
- Connaissances en gérontologie.
- Expertise technique.
- Maitrise du logiciel de soins.
- Ecoute, amabilité, douceur vis des résidents et de leurs familles.
- Disponibilité, patience.
- Capacité d'adaptation et réactivité.
- Capacité d'analyse, de remise en cause.
- Autonomie. Rigueur.

Conditions d'exercice :
- Poste à temps complet
- Travail en week-end (1/2)

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents
  • - (Accompagnant éducatif et social) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE CULHAT

Offre n°23 : Conducteur d'engins de terrassement (F/H)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 8 Mois
    • 63 - Chappes ()

Que diriez-vous d'explorer des chantiers en tant que Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ?
En tant que conducteur d'engins, vous assurez la gestion précise et efficace des opérations de terrain.

- Conduire des engins tels que mini-pelles ou pelles pour divers travaux de terrassement
- Effectuer des opérations de nivellement pour assurer une surface uniforme et conforme
- Participer activement aux travaux de tranchées et au travail au sol lorsque nécessaire

Des avantages qui feront toute la différence pour vous :

- Avantages CSE

- Fast TT

- CET rémunéré à 8%

Formations

  • - Travaux publics | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD BTP

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.

Offre n°24 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MARINGUES ()

Nous recherchons un(e) pâtissier(ière) pour l'ouverture récente d'une boulangerie-pâtisserie.
Vous intègrerez une équipe familiale.

Vous ferez preuve de rigueur, d'autonomie et avez une bonne capacité organisationnelle.

Compétences du poste :
- Cuire des produits de pâtisserie,
- Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers,
- Mélanger des produits et ingrédients culinaires....

Missions :
- Vous devez réaliser la préparation de différentes viennoiseries (pétrissage, façonnage et cuisson),
- Création de pâtisseries traditionnelles,
- Création d'entremets...

Jour de reposs le mercredi. Amplitudes horaires de 4h30 à 10h30;

Compétences

  • - Caractéristiques des pâtes de pâtisserie
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • FOURNIL DU CHERY

Offre n°25 : Apprenti(e) Pâtissier/ière (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MARINGUES ()

Vous êtes motivé(e) pour vous former au métier de pâtissier(ière) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Vos missions :
- Préparation des pâtes,
- Contrôle des cuissons et des produits finis ainsi que du suivi et de l'optimisation de la productivité,
- Gestion des stocks...

Vous ferez preuve de rigueur, d'autonomie et avez une bonne capacité organisationnelle.

Compétences du poste :
- Cuire des produits de pâtisserie,
- Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers,
- Mélanger des produits et ingrédients culinaires....

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • FOURNIL DU CHERY

Offre n°26 : Auxiliaire de vie H/F - planning adapté à vos disponibilités (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Ennezat ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile
En bonus :

Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions.
Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit
Participation aux frais de transport
Exemples de plannings d'interventions :

Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois
5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois
8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois

Communes d'intervention : Ennezat
Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctuels, discrets et bienveillants


Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • PETITS-FILS

Offre n°27 : Agent Social Territorial (H/F) / Poste de jour

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) Agent(e) Social(e) Territorial(e).

Vos missions:
- assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
- accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur vie sociale
- veillez au respect et à la dignité de chaque résident.

Vous travaillerez en collaboration avec l'Aide-Soignant(e) et sous la responsabilité de l'IDE afin d'assurer un accompagnement cohérent et efficace pour chaque résident.

Vous avez une première expérience réussie dans l'aide à la personne et au contact des personnes âgées.

Des connaissances en maladies neurodégénératives serait un plus.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents
  • - Agent service hospitalier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE GAUTIER

Offre n°28 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) Infirmier / Infirmière diplômé(e).

Une première expérience sur ce poste serait un plus.

Rotation au niveau des weekend travaillés (1 week-end sur 5 travaillé).

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - DE Infirmier / Infirmière

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°29 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F. Notre client recherche, développe et produit des ingredients actifs de haute technologie depuis des sources naturelles. Vos missions consisteront à : -Installer, régler et mettre à niveau le matériel. -Assurer la maintenance d'équipements. -Nettoyer, réparer ou remplacer des éléments défectueux. -Anticiper les problèmes pour les corriger. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDD. Horaires : 8h30/ 12h30 - 13h30 /17h30 du lundi au jeudi et 16h30 le vendredi.


Profil recherché :
Vous avez idéalement une formation en maintenance industrielle, électrotechnique et ou énergie. Vous etes rigoureux, méthodique avec un vrai esprit d'analyse. Vous savez intervenir de facon efficace, sure et responsable. Les habilitations électriques sont un plus
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°30 : Cuisinier en APPRENTISSAGE H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - JOZE ()

Le Restaurant du Pont de Joze, situé sur les rives de l'Allier, est un lieu convivial et familial, reconnu pour sa cuisine authentique et généreuse aux accents du terroir auvergnat. Entre service en restaurant, événements festifs, mariages et prestations du groupe, l'activité est variée et formatrice.

Nous recrutons un apprenti cuisinier H/F dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour intégrer notre brigade et se former au métier de la cuisine professionnelle.

Vos missions (accompagné(e) par l'équipe en place) :
Participation à la préparation des entrées, plats et desserts
Aide à la mise en place avant les services
Apprentissage des techniques de base en cuisine (taillage, cuissons, dressage)
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Nettoyage et entretien du poste de travail et du matériel
Participation occasionnelle aux événements et mariages du groupe

Profil recherché :
Vous préparez un CAP, BP ou Bac Pro Cuisine
Motivation, sérieux et envie d'apprendre
Goût pour le travail en équipe et la cuisine de produits
Capacité à s'adapter au rythme de la restauration
Permis B recommandé, personne véhiculée appréciée (lieu et événements)

Conditions :
Contrat d'apprentissage selon la réglementation en vigueur
Rémunération selon l'âge et le niveau de formation
Formation pratique dans un cadre professionnel et convivial

Pourquoi nous rejoindre ?
Un apprentissage au sein d'un restaurant reconnu
Une cuisine authentique et variée
Un environnement de travail agréable en bord de rivière
Une réelle montée en compétences et un accompagnement de proximité

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • DUCHER INVESTISSEMENTS

Offre n°31 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Diplômé.e
    • 63 - JOZE ()

Situé sur les rives de l'Allier, le Restaurant du Pont de Joze est un établissement convivial et familial, reconnu pour sa cuisine authentique aux accents du terroir auvergnat. Entre service en restaurant, événements festifs, mariages et soirées à thème, notre activité est variée et dynamique tout au long de la saison.

Nous recrutons un cuisinier H/F à partir de mi-février / début mars.

Vos missions :
Élaboration et préparation des plats dans le respect de la carte et des recettes
Participation à la mise en place et à l'organisation du poste de travail
Gestion des cuissons et du dressage des assiettes
Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP)
Entretien du matériel et des espaces de cuisine
Travail en équipe avec le chef et le personnel de salle
Possibilité d'intervenir sur des mariages et événements du groupe selon les besoins

Profil recherché :
Formation ou expérience en cuisine appréciée (débutant(e) motivé(e) et diplômé(e) accepté(e) selon profil)
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Capacité à travailler en période de forte affluence
Esprit d'équipe et passion pour la cuisine
Permis B fortement recommandé pour se déplacer aux évènements

Conditions :
Rémunération selon disponibilité et expérience : entre 1 700 € net et 2 200 € net
Possibilité de travail sur 4 jours
Poste basé principalement au restaurant, avec déplacements ponctuels sur événements

Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail agréable en bord de rivière
Une cuisine authentique et généreuse
Une ambiance conviviale et professionnelle
Une activité variée entre restauration et événementiel

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DUCHER INVESTISSEMENTS

Offre n°32 : Chef de cuisine (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - CULHAT ()

L'EHPAD Groisne Constance, situé à Culhat, recherche un(e) responsable cuisine.
Contrat renouvelable pour 6 mois puis poste vacant dans la Fonction Publique Hospitalière.

Horaire : 06h45 à 14h
Week-end : 1 sur 3
Poste à pourvoir dès que possible.

Missions :
- Encadrement de 2 cuisiniers
- Préparation de plats culinaires en production chaude et froide
- Préparation de plats culinaires en texture modifiée
- Application et contrôle du bon respect des règles HACCP et de la traçabilité
- Mise à jour du PMS en collaboration avec la cadre hôtelière
- Contrôle de l'application du PMS
- Réalisation des menus en collaboration avec la diététicienne
- Gestion des commandes alimentaires
- Suivi des stocks alimentaires
- Participation au recrutement du personnel de cuisine
- Suivi du budget alloué à la cuisine
- Mise en œuvre et suivi des mesures dans le cadre de la loi EGALIM en collaboration
- Suivi des mesures prise dans le cadre de la loi anti gaspillage (gaspillage, collecte des bio-déchets)
- Gestion des stocks de produits secs dans les 3 services de l'EHPAD
- Participation aux réunions de service et aux commissions restaurations
- Mise à jour des fiches techniques

Nous recherchons un(e) chef(fe) passionné(e), animé par l'envie de faire plaisir et de créer des moments gourmands au quotidien pour nos résidents !
Rejoignez notre équipe et contribuez à améliorer le quotidien des résidents par la cuisine.

Compétences

  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE CULHAT

Offre n°33 : Chef d'équipe Paysagiste (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - LES MARTRES D ARTIERE ()

Inspire Paysage poursuit son développement et recherche un(e) Chef d'Équipe Paysagiste pour encadrer et organiser des chantiers d'aménagement extérieur soignés et variés.


Vos missions :

En tant que Chef d'Équipe, vous serez un pilier de l'entreprise sur le terrain :

Encadrement d'une équipe d'ouvriers paysagistes

Organisation et suivi des chantiers (terrasses, allées, clôtures, cours, etc.)

Lecture et compréhension des plans et consignes

Répartition des tâches et gestion du temps de travail

Garantie de la qualité des réalisations et du respect des règles de sécurité

Être l'interlocuteur terrain entre l'équipe et le dirigeant


Profil recherché :

Expérience confirmée en aménagement paysager

Première expérience réussie en gestion d'équipe (ou forte appétence pour évoluer)

Autonome, organisé(e) et rigoureux(se)

Sens des responsabilités et bon relationnel

Goût du travail bien fait et de la transmission

Permis B obligatoire (BE apprécié)


> Nous recherchons avant tout une personne fiable, humaine et impliquée, capable de fédérer une équipe et de représenter l'entreprise sur les chantiers.


Pourquoi rejoindre Inspire Paysage ?

Une entreprise à taille humaine, en pleine évolution

Des chantiers variés et qualitatifs

Un dirigeant présent et à l'écoute

Des perspectives d'évolution selon profil



Informations pratiques

Secteur : Les Martres-d'Artière (63)

Prise de poste : dès que possible

Rémunération : selon profil et expérience



Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Paysagisme
  • - Techniques de maçonnerie paysagère
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Déterminer l'implantation des massifs, concevoir des aménagements extérieurs et des espaces végétalisés
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Travaux paysagers (ou première expérience exigée) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Inspire'paysage

Offre n°34 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LES MARTRES D ARTIERE ()

Vous effectuerez des tournées dans en région ARA ainsi que dans toute la France.

Vous conduirez des camions BENNE, AMPLIROLL et avec FOND MOUVANT.

Vous êtes polyvalent(e) et avez une première expérience.
Découcher à prévoir.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • HINDERCHIED TRANSPORTS ET DEMOLITION - H

Offre n°35 : Cuisinier / Cuisinière EHPAD (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CULHAT ()

L'EHPAD Groisne Constance situé à Culhat (63) accueille 84 résidents.

- L'équipe cuisine est composée de 4 personnes.
- Vous travaillerez 1 week-end sur quatre
- Vous serez en horaire du matin (6h45-14h)

Vous serez chargé(e) de :
- Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents;
- Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats : en respectant les règles de l'HACCP;
- Réceptionner les livraisons;
- Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le Plan de Maîtrise Sanitaire;
- Servir les repas aux résidents;
- Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents.

Prise de poste immédiate . Contrat d'un mois

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Législation alimentaire
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène

Offre n°36 : Aide-soignant(e) à domicile cdd renouvelable DIPLOME RECQUIS H/F

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ENNEZAT ()

Le CIAS d'ENNEZAT recherche des aide(s)-soignant(e)s, pour des remplacements sur des durées variables d'un mois minimum.

-Activités principales :
L'aide-soignant dispense des soins d'hygiène, de confort et des soins de prévention sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.
Il participe à la prévention de la dépendance de la personne, informe les personnes des soins dispensés et donne des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel et ainsi contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien-être de la personne.

Missions principales :
Réalisation d'actes d'hygiène seul(e) ou en binôme
- Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, change de protections.)
- Réalise des soins corporels : coupe les ongles des mains (et des pieds si pas de contre-indications médicales). Peut appliquer des produits non médicamenteux.
- Aide à l'habillage et aux transferts. Participe à l'éducation de la santé.

Horaires: 7h-14h ou 8h-12h,17h-20h

Formations

  • - Aide-soignant (ou AMP ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CIAS RIOM LIMAGNE ET VOLCANS

Offre n°37 : Aide ménager(e) (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Votre agence ASSADIA, recherche aide ménager / aide ménagère h/f à domicile:
Votre mission consistera à réaliser des prestations de ménage et/ou repassage à domicile au domicile de nos sympathiques clients.
Une expérience en ménage/ aide à domicile est demandée.
Nous recrutons notamment pour une mission à : Saint-Beauzire (commune non desservie par les transports en commun)

Autres éléments qui peuvent vous intéresser :

- Horaires : 6h par mois (2 prestations de 3h/mois)
- Lieu de travail : Au domicile de nos clients à Saint-Beauzire
- Début de la mission : Janvier 2026
- Durée de la mission : CDI donc le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités

Nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • ASSADIA

Offre n°38 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CULHAT ()

L'EHPAD GROISNE CONSTANCE de Culhat recherche infirmier-ères.

L'EHPAD dispose de 84 lits.

En lien avec le médecin attaché à l'établissement, dans une équipe de 5 infirmier-ères vous avez en charge :
- Soins et gestion des traitements des résidents
- Élaboration des protocoles de soins et des plans de vie
- Encadrement de l'équipe AS, entretiens annuels d'évaluation, organisation des soins.
- Relation avec les familles et les intervenants médicaux
- Participation au projet d'établissement et de soins

Contrat évolutif
Journée en 9h ou 6h.
1 week-end sur 5 en 12h.

Rémunération : statutaire (Fonction Publique) + primes

L'établissement utilise le logiciel Netsoins.

Compétences

  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • EHPAD GROISNE CONSTANCE

Offre n°39 : conducteur de travaux en espaces verts H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - MALINTRAT ()

Vous êtes passionné(e) par les espaces verts et la gestion de projets ? Vous cherchez un poste qui allie management, pilotage de chantier et engagement sociétal ? Chez ADIS PAYSAGES, entreprise adaptée forte de 30 ans d'expérience et de 80 collaborateurs, nous avons une mission essentielle : l'insertion socio-professionnelle des personnes en situation de handicap. En parallèle, nous repensons la gestion des espaces verts en intégrant les enjeux climatiques, écologiques et sociaux. Nous collaborons avec de grandes entreprises et des collectivités partageant nos valeurs humaines et environnementales.

Votre mission : Piloter des chantiers avec expertise et engagement
En tant que Conducteur de Travaux, vous serez responsable de l'organisation, de la coordination et du suivi des chantiers d'aménagement et d'entretien des espaces verts, en garantissant qualité, sécurité et respect des délais.

Votre quotidien :
* Management : Assister l'encadrement dans l'animation des équipes et la gestion de conflits, accompagnement terrain et montée en compétences.
* Gestion des projets : Définir les besoins, suivre les coûts et les délais, préparer les chantiers, organiser et réaliser les travaux, analyser les résultats, tout en respectant le cahier des charges, le contrôle qualité et le reporting travaux.
* Relation clients : Suivi commercial, réponse aux appels d'offres et fidélisation.
* Sécurité et environnement : Mettre en place et respecter les protocoles liés à nos certifications ISO 9001, ISO 14001, Labellisation LPO et CHARTE ECOPAYSAGE.

VOTRE PROFIL : Ce que nous recherchons
-Vos savoirs (connaissances techniques) :
Aménagement paysager, conduite de chantier,
Maîtrise des normes environnementales, techniques paysagères et règlementation des marchés publics et privés,
Outils de gestion de projet et logiciels de suivi de chantier.
-Vos savoir-faire (compétences opérationnelles) :
Capacité à planifier, coordonner et optimiser les ressources (humaines et matérielles),
Compétences en gestion budgétaire et contrôle des coûts,
Aisance rédactionnelle pour rédiger rapports, devis et documents techniques.
-Vos savoir-être (qualités humaines et comportementales) :
Leadership et esprit d'équipe : vous savez fédérer et motiver vos collaborateurs,
Rigueur et organisation : vous gérez plusieurs projets simultanément sans perdre le fils,
Esprit d'initiative et autonomie : vous êtes force de proposition et savez anticiper les imprévus,
Sens du relationnel : à l'aise avec les clients, partenaires et équipes internes.

Pourquoi nous rejoindre ?
- CDI à temps plein,
- Statut Cadre - Forfait jour,
- Participation et intéressement,
- Véhicule de fonction,
- Rémunération : à partir de 44 K€ selon profils,
- Prime annuelle sur objectifs,
- Prime écoconduite,
- Un cadre de travail engagé : une entreprise qui met en avant l'écologie et l'inclusion sociale.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ADIS PAYSAGES

Offre n°40 : Dessinateur / Dessinatrice en métallerie (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 63 - MALINTRAT ()

Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.
Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !

Nous recrutons pour une PME, spécialisée dans la fabrication de produits de serrurerie, un Dessinateur (H/F) en en CDI.

A ce titre, vos principales missions seront :
- Élaborer les plans d'exécution et de fabrication pour des ouvrages de serrurerie et métallerie (garde-corps, escaliers, portes métalliques, structures métalliques, etc.).
- Assurer la coordination technique des projets en collaboration avec le bureau d'études, l'atelier et les clients.
- Identifier et proposer des solutions techniques adaptées aux contraintes spécifiques des chantiers.
- Gérer les modifications en cours de projet et garantir la mise à jour rigoureuse des plans.
-
La rémunération sera déterminée en fonction du candidat, de ses compétences et expériences.


Profil du candidat
Formation(s) :
Vous êtes issu(e) d'une formation en dessin industriel, en conception mécanique ou équivalent.
Expérience(s) :
Vous avez idéalement une première expérience réussie en serrurerie métallerie ou dans le bâtiment.

Savoir-faire :
Vous maîtrisez un logiciel de DAO/CAO (Autocad ou Top Solid)
Savoir-être :
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et autonomie
Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse

Compétences

  • - Elaborer une nomenclature
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Entreprise

  • Kalixens RH

Offre n°41 : Chargé de Clientèle secteur Paramédical H/F (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse !

Vos missions :

En tant que Chargé de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre.

Pour ce faire, vos missions sont :

Commerciales:
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients
- Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes
- Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL
- Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires )

Administratives:
- Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur
- Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre
- Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés

Techniques:
- Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks
- Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires
- S'assurer de la bonne tenue du centre

Votre profil :
Une expérience dans le domaine médical est appréciée.
Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins.
Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste.

32 h hebdomadaires CDD

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AMPLIFON FRANCE

Offre n°42 : Professeur / Professeure de matières générales (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français et de mathématiques dans le secteur de Pont-du-Château auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026.

Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.

Entreprise

  • Acadomia

Offre n°43 : INTERNATIONAL SALES COORDINATOR H/F (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le Groupe Dômes Pharma recrute un(e) INTERNATIONAL SALES COORDINATOR H/F


ATTRIBUTIONS
Sous la supervision de l'International business Director vous êtes garant du suivi de la relation commerciale internationale en traitant les commandes internationales de leur réception à la livraison et en assurant la gestion administrative du département International Business Partners.
Vous avez en charge d'accompagner et influencer les partenaires de distribution attribués dans le développement de leur business.

MISSIONS PRINCIPALES
Assurer le suivi commercial des clients du département International Business Partners :
+ Centraliser les prévisions de commandes.
+ Obtenir les commandes fermes des distributeurs.
+ Réceptionner, enregistrer les commandes.
+ S'assurer de l'expédition des commandes.
+ S'assurer de la livraison des commandes chez les distributeurs.

Assurer le support administratif et analytique de l'équipe International Business Partners :
+ Organiser les déplacements de l'équipe International Business Partners.
+ Mettre à disposition des clients les outils marketing à jour.
+ Mettre à jour les conditions commerciales.

Assurer l'accompagnement des distributeurs attribués :
+ Assurer le suivi commercial des distributeurs dans le respect des engagements contractuels.
+ Entretenir et développer les relations avec les distributeurs.

Compétences

  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Impulser un projet au niveau local, national ou européen
  • - Développer et gérer les relations internationales
  • - Etablir des collaborations internationales
  • - Etablir des partenariats stratégiques internationaux
  • - Utiliser l'anglais en contexte professionnel

Formations

  • - Commerce international | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DOMES PHARMA

Offre n°44 : Opérateur ponçage / meulage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

ALL RH recherche pour l'un de ses clients son/sa Opérateur ponçage / meulage H/F.

Vos missions :
- Préparation des éléments
- Ponçage de pièces inox et alu
- Utilisation d'outils vibrants
- Contrôle de la qualité

Prérequis pour ce poste :
Vous avez une première expérience dans le secteur de la métallurgie.
Horaires 8H/15H du lundi au vendredi

Compétences

  • - Alerter les collègues bijoutiers-joailliers ou orfèvres s’il y a des défauts pour une reprise de la pièce
  • - Contrôler la qualité du produit fini
  • - Mobiliser sa concentration tout au long d'un processus
  • - Utiliser et régler des machines ou équipements d'artisanat

Entreprise

  • ALL RH

Offre n°45 : Maçon Finisseur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

ALL RH recherche pour l'un de ses clients son/sa Maçon finisseur H/F.

Vos missions :
- Lissage du béton
- Application des enduits
- Carottage

Prérequis pour ce poste :
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maçonnerie

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • ALL RH

Offre n°46 : Serveur de restaurant (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse pour une prise de poste rapide.

Vous travaillerez du Mardi au Samedi, service du midi et du soir.

Vous êtes passionné(e) par ce métier et aimez le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous!

Vous devez avoir une première expérience sur ce poste.

Le Restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA GRANGE

Offre n°47 : Magasinier TP (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()


Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans la distribution et la maintenance de matériels de travaux publics, réputé pour la qualité de son organisation logistique et son expertise technique, un Magasinier H/F.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises et pièces détachées
- Préparer et mettre à disposition les commandes pour l'atelier et les techniciens
- Gérer les entrées et sorties de stock (physique et informatique)
- Assurer l'inventaire et le rangement du magasin
- Identifier les pièces techniques et veiller à leur disponibilité
- Respecter les procédures de sécurité et les standards qualité
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
- Une expérience en tant que magasinier, idéalement en environnement TP, industriel ou mécanique, est appréciée
- À l'aise avec les outils informatiques / logiciels de gestion de stock
- Toutes les candidatures motivées seront étudiées
N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°48 : Technicien TP (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()


Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, constructeur et distributeur reconnu de matériels de travaux publics, réputé pour la fiabilité de ses équipements, la qualité de son service technique et son expertise terrain, un Technicien Travaux Publics H/F.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Assurer la maintenance préventive et curative des engins de travaux publics
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques
- Réaliser les réparations en atelier et/ou en intervention sur chantier
- Effectuer les réglages, essais et contrôles de bon fonctionnement des machines
- Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi technique
- Appliquer les procédures de sécurité et les standards qualité du constructeur
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), méthodique et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
- Formation en mécanique TP, agricole ou PL
- Une expérience sur engins de travaux publics est un plus
- Toutes les candidatures seront étudiées
Poste à pourvoir rapidement au sein d'un environnement structuré, technique et reconnu pour son expertise.
N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°49 : Magasinier H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Dans le cadre d'un accroissement de nos activités, nous recherchons pour notre service matériel, basé à Pont du Château (63), un Magasinier H/F.
Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assurez les missions suivantes :
Achat et gestion des commandes de l'atelier (pièces de rechange, consommables, sous-traitance de petits dépannages)

Traitement comptable : Rapprochement des factures, suivi des litiges avec les fournisseurs, facturation interne

Flotte Véhicules Utilitaires et véhicules légers :

Interlocuteur privilégié, rôle de conseil auprès des conducteurs
Suivi des contrats d'entretien / pneumatiques / révisions de nos véhicules internes)
Location de véhicules externes (bon de location, états entrée / sortie, suivi global avec le fournisseur).

Réglementaire : Suivi et déclenchement des contrôles réglementaires de l'atelier
Pointages du matériel pris en charge dans notre atelier.

Aux côtés du chef d'atelier et du responsable logistique, vous formerez avec l'ensemble des mécaniciens une équipe soudée et réactive au service des chantiers. De formation BAC PRO à BAC+2, vous maitrisez les outils bureautiques et justifiez d'au moins une première expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'un service Matériel.
Vous avez des connaissances en mécanique.
Vous êtes quelqu'un d'organisé, qui a l'esprit d'équipe et de bonnes capacités relationnelles. Vous recherchez un emploi dans lequel le contact humain est au coeur du métier.
Vous souhaitez vous investir dans un groupe en plein développement, transmettez-nous votre candidature.

Entreprise

  • NGE

Offre n°50 : Boulanger-viennoisier / Boulangère-viennoisière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Vous exercez en tant que boulanger tourier H/F, vous fabriquez principalement des viennoiseries mais serez aussi amené à faire le pain quand le boulanger sera absent.
Vous travaillez de 3h à 9h.
Votre jour de repos est le mercredi.

Prise de poste en mars.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Formations

  • - Boulangerie (CAP Boulangerie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA GOURMANDISE

Offre n°51 : Trieur de légumes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Poste saisonnier polyvalent qui consiste à trier des légumes, oignons et carottes sur une table de visite et selon besoins, effectuer l'emballage et le conditionnement des légumes.

Horaires : 7h- 12 heures / 14h-16 heures (horaires variables en fonction des plannings).

Travail en équipe dans un local chauffé.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • EARL DOMAINE DE PICOU

Offre n°52 : CORDINATEUR(TRICE) AFFAIRES REGLEMENTAIRES H/F (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le Groupe Dômes Pharma recrute un(e) CORDINATEUR(TRICE) AFFAIRES REGLEMENTAIRES H/F

ATTRIBUTIONS
Sous la supervision de la Responsable Affaires Réglementaires Procédures, le Coordinateur (trice) Affaires Réglementaires contribue aux activités administratives et opérationnelles du Pôle Réglementaire. Participe à la mise en œuvre de la stratégie réglementaire, assure la conformité des informations et documents, et garantit une communication fiable aux équipes internes et externes.

MISSIONS PRINCIPALES

+ Stratégie Réglementaire :
o Contribuer à la mise en œuvre des actions réglementaires définies par le Responsable Affaires Réglementaires Procédures.
o Collecter et organiser les données nécessaires à la rédaction des dossiers réglementaires administratifs.
o Participer à la rédaction des parties administratives des dossiers en vue des soumissions.

+ Conformité Réglementaire :
o Relire et vérifier les textes d'information produit et éléments de packaging.
o S'assurer de la présence et de la conformité des mentions obligatoires.
o Identifier les incohérences, omissions ou éléments non conformes et les signaler au Chargé Affaires Réglementaires et/ou au Responsable Affaires Réglementaires Procédures.
o Mettre à jour les bases de données internes et contribuer à l'exactitude des données externes (autorités).
o Contribuer à la gestion des historiques de modifications, via le processus de change control notamment, et à l'archivage réglementaire.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Formations

  • - Qualité industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DOMES PHARMA

Offre n°53 : Soudeur / Soudeuse de l'industrie des métaux (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

GALVA METAUX recherche un(e) Soudeur (H/F) expérimenté(e) pour compléter ses équipes.
Minimum d'expérience exigée : 3 ans

Vos missions :
Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ...
Documenter les procédures de soudage pour chaque projet
Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
Régler les paramètres des machines et équipements
Réaliser le traitement thermique de soudures (acier carbone, ...)
Sécuriser le périmètre d'intervention
Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
Assembler des éléments métalliques
Assurer la maintenance préventive des équipements de soudage

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support

Entreprise

  • GALVA METAUX

Offre n°54 : Assistant chargé d'affaires (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

FINALITÉ DE L'EMPLOI :
L'Assistant Chargé d'affaires est rattaché à un Chargé d'Affaires expérimenté, pour prendre en
charge une partie de ses attributions.
Il s'agit de la gestion partielle pour organiser, piloter, contrôler, coordonner la réalisation de
chantiers, avec une équipe de collaborateurs, de sous-traitants et de fournisseurs.
Il veille à la bonne exécution, au suivi des affaires et au respect des plannings. Il supervise les
études techniques, la réalisation des chantiers, en respectant les normes d'hygiène et sécurité.
Il est également responsable de la gestion financière.

DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES :
Fonction commerciale
- Établir les devis, rédiger et répondre aux appels d'offres, sous contrôle du Chargé
d'Affaires
Fonction organisationnelle
- Faire respecter les règles de sécurité en veillant aux moyens et équipements individuels
et collectifs des membres de l'équipe
- Assurer le relationnel entre les différents services : bureau d'études, achats, magasin,
équipes travaux, ressources humaines etc.
- Valider le phasage de l'opération, le planning des tâches, l'affectation des
équipes,...(conduite opérationnelle quotidienne des chantiers)
- Structurer les moyens adéquats à chaque étape
- Gérer les commandes fournisseurs

RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION :
- Sous la responsabilité du Chargé d'Affaires, il contribue à l'organisation et la
réalisation des chantiers, au niveau administratif, financier et technique

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES :
- Bonne communication
- Aptitude à travailler en équipe
- Compétences organisationnelles
- Sens des responsabilités

SALAIRE :
Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement.
Éventuellement véhicule de service.

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - Négociation commerciale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SEGMA

Offre n°55 : Technicien bureau d'étude (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le technicien de bureau d'études constitue le dossier technique d'installation électrique de
locaux de types tertiaires ou industriels, schémas électriques, plans d'implantation et de
raccordement des équipements électriques, notes de calcul, nomenclature des matériels et
métrés, synoptiques et spécifications techniques.
Il réalise ces documents d'ensemble et de détail sur un poste informatique, les met à jour en
fonction des modifications et les diffuse sur supports numériques et papier aux équipes de
réalisation des travaux et aux destinataires prévus suivant les spécifications du contrat (maître
d'œuvre, organismes de contrôle, coordinateurs ...).

DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES :
Fonction technique et gestionnaire
- Réaliser des dossiers d'installation électrique : constituer le dossier d'une installation
électrique en assurer la diffusion. Établir les documents quantitatifs et de métrés du
matériel d'une installation électrique
- Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux tertiaires : réaliser l'étude
de détail de l'installation électrique, intégrer le dossier « Système de sécurité incendie »
à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment, intégrer le dossier « Courants
faibles » et automatismes à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment.
- Réaliser des études de détail d'installation électrique industrielle : réaliser l'étude de
détail de la puissance d'une installation électrique industrielle, intégrer le dossier
d'automatismes à l'étude de détail de la commande d'une installation électrique
industrielle
- Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels
Fonction managériale et commerciale
- Non applicable
RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION :
- Travail en équipe
- Peut travailler sur plusieurs affaires

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES :
- Logiciels de calculs et dessins
- Lecture et modifications de plans

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE :
- Chargé d'affaires ou direction

SALAIRE :
Environ 35 000 € / 38000 €annuel brut selon expérience
Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement.
Éventuellement, véhicule de service.

LOCALISATION :
1 poste à Pont du Château (63)
1 poste à Creuzier le Neuf (03)

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Formations

  • - Bureau d'études | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SEGMA

Offre n°56 : Qualiticien / qualiticienne en EHPAD à 30% ou 40% (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

L'EHPAD Le Cèdre de Pont-du-Château recrute un(e) qualiticien(ne) diplômé(e) à compter de janvier 2026.

L'établissement est composé de 112 lits d'hébergement permanent et d'environ 90 agents.

Vos missions principales :
* Démarche qualité et de la gestion des risques,
* Evaluation qualité de l'établissement : 1er semestre 2027 (préparation du calendrier, mis en place d'actions, réunions.)
* Coordination des actions d'amélioration continue de la qualité des services offerts aux résidents,
* Animation d'actions de sensibilisation des équipes aux enjeux de la qualité et de la sécurité des soins et rédaction de protocoles,
* Veille normative et réglementaire (qualité et gestion des risques),
* Définition des outils de gestion de la qualité,
* Coordination des actions d'évaluation des pratiques et des audits qualité interne,
* Collecte d'évènements indésirables, analyse et mise en œuvre d'actions préventives.

Les savoirs être :
* Faire preuve de rigueur et de précision,
* Bonne aptitude à la communication,
* Proximité avec les équipes,
* Connaissance du secteur médico-social,
* Prendre des initiatives et être force de proposition,
* Disposer d'une bonne capacité d'adaptation,
* Savoir travailler en équipe.

CDD pour débuter.
Temps partiel 30% (1.5 jour/semaine) ou 40% (2 jours/semaine)
Prise de poste : début 2026
Diplôme en qualité et gestion des risques
Expérience souhaité dans le secteur médico-social
Rémunération selon le grille FPH (10,7 K€ à 14,3K€ bruts annuels selon la quotité de temps de travail)

Compétences

  • - Analyse de risque
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Evaluer le résultat de ses actions

Formations

  • - Qualité secteur social (Qualité et gestion des risques) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ETS HEBERG PERSONNES AGEES DEPEND CEDRE

Offre n°57 : Formateur(trice) TFP APS (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) formateur(trice) expérimenté(e) et polyvalent(e) pour animer des formations en sécurité dans notre centre se situant à Pont du Château (63).

Vos missions :

- Animer des formations professionnelles dans un ou plusieurs des domaines suivants :
SSIAP 1/2/3
SST
TFP APS
H0B0
- Accompagner les apprenants dans leur parcours pédagogique et leur réussite aux certifications.
- Adapter les contenus aux besoins du public et a l'évolution des règlementations en vigueurs.
- Evaluer les compétences et aptitudes selon les référentiels en vigueur.

Profil recherché :

- Avoir obligatoirement la formation de formateur TFP APS
- Polyvalence
- Carte pro CNAPS valide
- Certifié(e) et/ou habilité(e) pour les domaines concernés.
- Première expérience réussie
- Bonne maitrise des outils bureautiques et pédagogique.

CDI Temps Plein
Cadre
3826€ brut / mois
Ordinateur et Téléphone de service fournis.

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Animer des sessions de formation
  • - Assurer le suivi administratif des stagiaires (attestations de participation, transmission des informations aux préfectures, etc)
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • PROXIMO SECURITE

Offre n°58 : Aide-soignant (H/F) Poste de jour

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Nous recherchons un(e) Aide-soignant / Aide-soignante diplômé(e).

EHPAD privé 76 lits, vous travaillerez auprès de personnes âgées dépendantes.

Vous travaillez un week-end sur deux, horaires en 10h.

Reprise d'ancienneté sous réserve de justificatif de travail.

L'employeur est engagé dans les règles d'hygiène et de sécurité, et fournit les équipements et le matériel nécessaires.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES RIVES D'ALLIER

Offre n°59 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Notre agence de Clermont-Fd, est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie à domicile expérimenté(e) pour intervenir auprès de personne en situation de dépendance et effectuer les missions suivantes :
- Aide à l'hygiène corporelle
- Aide au transfert et déplacements
- Aide à l'élimination
- Aide au repas et à la surveillance de la prise des traitements
- Accompagnement aux sorties / loisirs / rendez-vous médicaux / Courses
- Aide à l'entretien du logement
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie ayant le sens du relationnel et l'amour de son métier pour accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien.
Si vous vous reconnaissez, alors venez postuler !

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOMUSVI DOMICILE 63

    DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.

Offre n°60 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

L'EHPAD Le Cèdre à Pont du Château recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état (H/F)

L'EHPAD comprend 112 résidents répartis en 3 services de 39, 34 et 39 résidents sur lesquels sont positionnées des équipes fixes d'aide-soignant(e)s.

Nous proposons :

Un poste à temps complet en 7h30

Horaires :
6h30-14h - 13h30-21h pour les postes en 7h30 - 1 Week-end sur 2

Congés et repos proportionnels au temps de travail réalisé.

Statut : Contractuel de la fonction publique hospitalière.

Contrat à durée déterminée renouvelable.

Rémunération : Basée sur la grille tarifaire des établissements médico sociaux de la fonction publique hospitalière (reprise d'ancienneté et négociation possible).

Entreprise

  • EHPAD LE CEDRE

Offre n°61 : Agriculteur / Agricultrice (10801) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Chappes ()

Limagrain is a global company with deep local roots. Our parent company is an agricultural cooperative based in the Limagne-Val d’Allier plain, in the heart of Central France’s Auvergne region, while we are an international seed and agri-food group with some 9,600 employees working in 53 countries.
Finalité du poste

En tant que Lead Data Governance de l’équipe data centrale, vous êtes garant(e) du cadre de gouvernance des données à l’échelle du groupe. Vous animez la communauté des relais data dans les Business Lines (BLs) afin de garantir une conformité des pratiques avec le cadre de gouvernance.

Vos Missions

Vos missions seront réparties en 3 poles:
• Cadre de gouvernance groupe :
o Définir les standards, principes et processus communs de gouvernance des données :
Définition et documentation de la donnée
Gestion de la qualité de la donnée
Master Data Management
Définition et implémentation des politiques d’accès au sein de la data platform (GCP, PowerBI, ...)
Formalisation des rôles et missions autour de la gouvernance des données
o Superviser la mise en œuvre cohérente de la gouvernance dans les différentes entités avec une logique de subsidiarité
• Implémentation opérationnelle des règles de gouvernance des données:
o Piloter la mise en oeuvre des règles de gouvernance de données
Animer la communauté des leads data gouvernance présents dans les principales BLs
o Coordonner et aligner les démarches locales avec la vision centrale, tout en respectant les spécificités métiers
o Mettre en place des rituels de partage, des outils communs et des tableaux de bord de suivi
• Appui aux projets et initiatives stratégiques :
o Intervenir en support sur les projets data pour garantir l’alignement avec les bonnes pratiques de gouvernance
o Contribuer à la définition des critères de qualité et de responsabilité sur les cas d’usage à fort impact (IA, R&D, MDM, etc.)
Localisation du poste : Chappes (63) ou La Ménitré (49) ou Porte Les Valence (26)


Vous avez une expérience significative (5+ ans) en gouvernance des données, conduite du changement ou transformation data dans un environnement décentralisé.
Vous possédez un leadership naturel, une forte capacité d’analyse et une aisance relationnelle qui vous permettent de fédérer autour des enjeux data. Votre sens de la communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, s’accompagne d’une pédagogie affirmée et d’une capacité à promouvoir les initiatives avec conviction. Vous êtes reconnu(e) pour votre vision globale, votre adaptabilité et votre posture de facilitateur(trice) dans des environnements complexes. Vous maîtrisez les concepts clés du data management (data ownership, stewardship, qualité, conformité) et avez une bonne connaissance des outils de gouvernance ainsi que des plateformes cloud, notamment GCP. Une expérience en animation de communauté ou en coordination de relais locaux constitue un atout supplémentaire.
Enfin, vous êtes à l’aise dans un contexte international grâce à votre anglais courant.

Entreprise

  • Limagrain

Offre n°62 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Martres-d'Artière ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers



Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°63 : Agriculteur / Agricultrice (10801) (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 63 - Chappes ()

Avec pour maison-mère une coopérative agricole française installée dans la plaine de Limagne-Val d’Allier, au coeur de l’Auvergne, Limagrain est un groupe semencier et agroalimentaire fort de plus de 9 600 collaborateurs et présent dans 53 pays.


Vos Missions

En tant que Network Team Lead, rattaché(e) au Responsable Infrastructure et Opérations, vous serez au cœur de cette transformation et aurez pour responsabilités de :
* Piloter la mise en œuvre de la feuille de route réseau (LAN, WAN, Wi-Fi, SD-WAN, Hub mondiaux, Cloud Networking, Zéro Trust).
* Proposer l’architecture et l’évolution des infrastructures réseaux
* Garantir l'interopérabilité et la cohérence de tous les systèmes réseaux
* Assurer la veille technologique et propose des améliorations continues
* Assurer la sécurité des réseaux en collaboration avec l’équipe cybersécurité
* Gérer les projets de déploiement et de migration réseau
* Encadrer et animer une équipe d’expert réseau
* Garantir le respect des SLA et la qualité de service
* Garantir le Maintien en Condition Opérationnel (MCO) et de Sécurité (MCS) des outils d’administration centralisés de son domaine technologique
* Réaliser le support technique réseaux de niveau 3
* Piloter et faire mettre en œuvre la sécurisation des réseaux informatiques industrielles convergeant vers le système d’information IT du Groupe
* Accompagner à la montée en expertise des équipes
* Conseiller le manager Infrastructure & Opérations
* Animer le catalogue de service, le cycle de vie, l’automation, la CMDB
* Promouvoir le réseau auprès des Business Line (#innovation) pour répondre à leurs besoins
* Etre le référent des interconnexions mondiales (SD-WAN) et des HUB Equinix
* Porter la responsabilité des contrats et partenaires travaillant sur son domaine technologique

Ce que nous offrons au sein de nos équipes DSI :
* Un challenge technique d’envergure mondiale : moderniser un réseau complexe et distribué,
* Un environnement international stimulant, multiculturel et collaboratif,
* Des projets innovants intégrant les dernières technologies réseau et cloud,
* Des perspectives d’évolution dans une organisation en pleine transformation.

Dans le cadre de vos fonctions, vous piloterez deux prestataires et interviendrez sur des astreintes ponctuelles.
Poste à pourvoir dès que possible sur notre site de Chappes (63), Porte les Valence (26), ou la Ménitré (49).


Vous êtes titulaire d’une formation Bac+3 en informatique, réseaux ou télécommunications. Vous justifiez d’au moins sept années d’expérience dans le domaine des réseaux, dont trois en management opérationnel.
Vous maîtrisez les principaux protocoles réseau tels que TCP/IP, BGP, OSPF, MPLS et QoS, ainsi que les technologies WAN, LAN, WLAN, SD-WAN, VPN, SASE, 4/5G privée et VRF. Vous disposez de solides compétences en sécurité réseau (firewalls, NAC, SSE, CASB) et connaissez les environnements cloud Azure, GCP et OCI, ainsi que leurs interconnexions (ExpressRoute, Interconnect, FastConnect). Votre expertise couvre les solutions Cisco, Palo Alto, Aruba et Zscaler, ainsi que les outils de supervision comme Centreon. Vous êtes également à l’aise avec l’automatisation de processus et le déploiement à grande échelle, tout en ayant une bonne compréhension des enjeux de cybersécurité.
Sur le plan humain, vous faites preuve de leadership et savez fédérer autour de projets complexes. Rigoureux et pragmatique, vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse, communiquez efficacement et transmettez vos connaissances. Orienté résultats et doté d’un sens aigu du service, vous êtes capable de piloter avec succès des initiatives stratégiques.
Un niveau d'anglais opérationnel est requis.

Entreprise

  • LIMAGRAIN

Offre n°64 : Agriculteur / Agricultrice (10801) (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Chappes ()

Quelques éléments de contexte

La Direction Data & IA centrale de Limagrain agit comme un catalyseur et un accélérateur des initiatives Data & IA au sein des différentes Business Lines du groupe (Semences, Coopérative, Ingrédients, etc). Dans un modèle décentralisé, elle apporte expertise, méthodologie, et soutien opérationnel aux équipes locales. En tant que Lead Data Science & AI, vous aurez un rôle clé dans le déploiement de la stratégie IA du Groupe.


Vos Missions

En nous rejoignant, en tant que Lead Data Science & AI, vous aurez pour missions principales :
* Accélération des cas d’usage IA : vous accompagnez les équipes locales dans l’idéation, la conception et l’implémentation de solutions IA à fort impact métier.
* Expertise technique hands-on : vous intervenez directement sur le développement de modèles, notamment dans les phases initiales des projets (proof of concept, prototypage, industrialisation légère).
* Structuration et bonnes pratiques : vous définisez les standards méthodologiques (ML lifecycle, MLOps, qualité des données, éthique de l’IA) pour l’ensemble des projets du groupe.
* Animation d’un réseau d’experts : vous contribuez à la montée en compétence des data scientists locaux, partager les savoir-faire, et animez la communauté IA Limagrain.
* Veille technologique : vous identifiez les opportunités offertes par les nouvelles approches IA (foundation models, vision, NLP, etc.) et accompagner leur expérimentation.




De formation Bac+5 (ou expérience équivalente), vous avez une expérience confirmée (5 à 10 ans) en data science appliquée, incluant des projets IA end-to-end en contexte industriel ou B2B.
Vous avez un solide bagage technique : modélisation statistique, machine learning, deep learning, Python, ML frameworks.
Vous avez de fortes appétences pour le travail de terrain, l'impact métier et la transmission de savoirs.
C'est votre capacité à évoluer dans un environnement hybride qui fera la différence : stratégique et opérationnel, central et décentralisé.
Votre niveau d'anglais est courant vous permettant d'échanger (écrit/oral) aisément avec vos différents interlocuteurs internationaux.

Enfin, nous recherchons une personne au savoir-être suivant :
* Leadership naturel
* Capacité d’analyse
* Aisance relationnelle
* Capacité promotionnelle
* Vision globale
* Adaptabilité







Poste à pourvoir en CDI, basé sur notre site de Chappes (63).

Entreprise

  • Limagrain

Offre n°65 : OPÉRATEUR DE SAISIE (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Notre client situé à ST BEAUZIRE cultive des céréales, des légumineuses et des graines oléagineuses.Notre client recherche un(e) Opérateur(trice) de saisie.
Dans le cadre de notre tâche, vous assurerez la gestion minutieuse de l'entrée et de la mise à jour des données essentielles de notre client.
- Saisir avec précision et actualiser régulièrement les informations dans les systèmes informatiques
- Extraire et contrôler des données conformément aux procédures établies par l'organisation
- Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe pour garantir la fiabilité et l'exactitude des données traitées

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1/mois

- Salaire: 12.02 euros/heure

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°66 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) RAYON EPICERIE / DRIVE

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Poste à temps complet 36.75 h, vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 13ème mois + 5 semaines de congés payés + 10% de remise sur vos achats, la participation annuelle à partir de 3 mois d'ancienneté.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°67 : CHAUFFEUR LIVREUR POIDS LOURD - H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Description :


Le (La) Chauffeur(e)-Livreur(euse) POIDS LOURD est la personne qui a le plus de contacts avec nos clients.

Presque chaque jour il (elle) lui remet la commande passée la veille au service commercial, échange un mot sympa, récupère éventuellement des paiements et prend en compte ses demandes pour les relayer aux autres services.

 Il (elle) est le visage de l’entreprise pour le client et ses équipes.

A CE TITRE, SES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :

* Assurer la qualité des livraisons par sa conduite responsable et sûre, par son attention au chargement et déchargement des colis, par son respect des règles de sécurité chez les clients.
* Assurer la sécurité alimentaire – prises de température, chaîne du froid, emballages, hygiène des véhicules - en garantissant le suivi administratif des livraisons avec les clients et lors des chargements.
* Etre un acteur essentiel du flux d’information qui transite entre tous les professionnels de l’entreprise, en utilisant les outils informatiques développés pour le suivi des colis et des encaissements.

Le (La) Chauffeur(e)-Livreur(euse) travaille le plus souvent seul(e) en lien avec le chef d’équipe livraison, DU MARDI AU SAMEDI À PARTIR DE 4H30.



Profil recherché :


Les personnes qui se plaisent dans ce métier :

* aiment travailler DE FAÇON AUTONOME
* aiment un environnement de travail TRÈS DYNAMIQUE ET RÉACTIF
* sont CONSCIENCIEUX(SES) et ont LE SENS DE L’ORGANISATION
* aiment le relationnel avec les clients pour qui ils sont une PERSONNE DE CONFIANCE.

Les évolutions possibles dans l’entreprise pour ce métier sont :

* Chef(fe) d’équipe livraison
* Commercial(e) sédentaire
* Préparateur(trice) de commandes

Entreprise

  • Groupe GP

Offre n°68 : AGENT DE FABRICATION PRÉPARATION (F/H) (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

descriptif du posteIntégré(e) au sein des équipes techniques et sous l'autorité de la Responsable de Fabrication, vous êtes un maillon essentiel du processus de production, assurant la transformation et la préparation des greffons osseux.Activités Principales : Préparation de Greffons OsseuxTransformation des Tissus : Réaliser le nettoyage, le découpage et la mise en forme des tissus d'origine humaine en utilisant des outils dédiés (fraise, scie, jets à ha

Offre n°69 : Responsable de restaurant (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Description du poste :
Découvrez le job que vous voulez !
Envie de conjuguer votre goût du service avec votre âme de manager ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ?
Nous recrutons notre nouveau(elle) Responsable de restaurant satellite - Responsable point de vente H/F !
Révélez votre créativité/Révélez vos talents !
Rattaché(e) au directeur de site, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l'unité qui vous est confiée, avec votre équipe. Vous êtes responsable de la prestation et de la qualité de service et contribuez activement au développement de votre activité.
En réel(le) animateur(rice) de point de vente, vous vous assurez de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients. Vous optimisez l'organisation du point de vente et le maintien en bon état. Vous assurez et contrôlez le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et de sécurité lors de la production culinaire. Vous pouvez participer à la production culinaire, à la préparation du service et à sa mise en place.
En gestionnaire de qualité, vous gérez les stocks et passez les commandes, ajustez la gestion des frais généraux, de matières premières et de main d'oeuvre en fonction de l'activité, et assurez les inventaires mensuels. Vous suivez le chiffre d'affaires quotidien et mensuel du point de vente ainsi que les différents ratios de gestion. Vous établissez le reporting mensuel. Vous proposez et mettez en place des plans d'action correctifs.
En tant que manager, vous organisez l'activité de votre équipe et fixez ses missions et objectifs. Vous accompagnez votre équipe sur le terrain au quotidien. Vous transmettez les bonnes pratiques, développez les compétences et décelez les besoins en formation lors d'entretiens.
Avantages :
Convention collective de la restauration collective
RTT
13ème mois
Repas en nature ou ticket restaurant
Compte Epargne Temps
Plan d'épargne PERCO
Accès prestations comité d'entreprise
Description du profil :
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte.
De formation Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration/Vente. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en management opérationnel et en gestion de centre de profit.
Vous avez le sens du service client et de l'excellence opérationnelle.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.
Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Offre n°70 : Technicien Laboratoire R&D en microbiologie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Entreprise

GREENCELL, PME d'une cinquantaine de salariés, spécialisée en biotechnologies et filiale du Groupe GREENTECH, produit et valorise des micro-organismes pour les marchés agro-alimentaires, agronomiques, environnementaux, pharmaceutiques et cosmétiques.


Doublement implantée dans le Puy de Dôme et dans le Cantal, bénéficiant d’une belle croissance, GREENCELL recrute aujourd'hui de nouveaux talents !


Pour faire mieux connaissance, nous vous invitons à venir visiter notre site internet : [https://www.greencell.tech](https://www.greencell.tech/)

Poste

Rattaché(e) à la Direction R&D et en collaborations avec les ingénieurs et docteurs de l’équipe en place, vos missions principales seront de :

* Réaliser des manipulations en laboratoire liées aux différents projets R&D en microbiologie (ensemencement, dénombrement, …) ;
* Isoler et mettre en collections des souches fongiques et bactériennes (aérobies et anaérobies) ;
* Participer à l’innovation dans le domaine des micro-organismes ;
* Appliquer les procédures qualité, respsect des règles d’asepsie, de biosécurité et de gestion des des déchets
* Enregistrer et documenter les opérations réalisées et traçabilité des échantillons ;
* Assister les ingénieurs, thésards et docteur sur l’ensemble des projets R&D ;



Contrat de 39h/semaine.

Nos horaires sont fixes : 8h30-18h avec 8h de travail à réaliser du lundi au jeudi et 7h le vendredi.

Plages fixes : 9h-12h / 14h-17h30 et 16h30 le vendredi avec un temps de pause repas de 1h à 1h30 à prendre entre 12h et 14h. 

L'organisation des horaires doit être discutée avec le responsable hiérarchique et validé en fonction des nécessités de service. 

Nos salariés bénéficient de :
\- L'accès au restaurant inter-entreprises sur le Biopôle, à 300 mètres de l'entreprise 
\- Mutuelle et prévoyance de l'entreprise pris en charge à hauteur de 50% 
\- Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h

Profil

Vous êtes issu(e) d’une formation en biologie, bio-industries ou biotechnologies avec une appétence pour tout ce qui touche aux micro-organismes. Vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire. 

Vous connaissez les BPF alimentaires et/ou cosmétiques et/ou pharmaceutiques et l’environnement qualité. Vous maitrisez les différents appareils et techniques de laboratoire.  

Vous êtes rigoureux(euse), curieux(euse) et avez une bonne capacité d’adaptation.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • Greentech Group

Offre n°71 : Mécanicien automobile (H/F) CDI – 35h – Pont-du-Château

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Martres-d'Artière ()

Vous êtes mécanicien automobile confirmé et vous recherchez un poste où votre expertise technique est réellement utilisée au quotidien, sur des interventions variées et complètes ? Intégrez un atelier de proximité qui valorise le savoir-faire métier.
Aquila RH Clermont-Ferrand est spécialisée dans le recrutement des métiers techniques et de l’automobile. Nous accompagnons des professionnels qualifiés vers des postes stables, en adéquation avec leur expérience et leurs exigences terrain.
Notre client est un garage automobile indépendant, solidement implanté localement, intervenant sur véhicules légers multimarques. L’atelier dispose d’un équipement complet et d’un flux constant de véhicules, avec une clientèle fidèle.


Vos missionsVos missions: mécanique automobile terrain
Réaliser les entretiens courants : vidanges, filtres, freins, amortisseurs, pneumatiques, distributionsEffectuer les diagnostics de pannes mécaniques et électroniques à l’aide d’outils de diagnosticIntervenir sur les moteurs thermiques : dépose, repose, remplacement d’organes moteurAssurer le montage et démontage de moteurs, boîtes de vitesses et périphériquesRéaliser des travaux de mécanique lourde (embrayage, distribution, culasse selon niveau)Identifier les pannes, établir un diagnostic fiable et proposer les réparations adaptéesEffectuer les essais routiers après interventionAppliquer les procédures constructeur et respecter les règles de sécurité atelierMaintenir un poste de travail propre et organisé


Pré-requisPré-requis
Expérience confirmée en mécanique automobile (minimum 3 ans souhaités)Maîtrise des interventions moteur et du diagnosticFormation en mécanique automobile (CAP, bac pro ou BTS apprécié)Permis B indispensable
Pourquoi rejoindre ce poste ?
Atelier à taille humaine, loin des cadences de centre autoInterventions variées, mécaniques complètesCDIEnvironnement de travail respectueux du métierRémunération: entre 2 200 € et 2 800 € brut mensuel, selon expérience, niveau d’autonomie et expertise technique
Vous souhaitez exercer votre métier de mécanicien dans de bonnes conditions et sur de vraies interventions techniques ? Postulez dès maintenant avec Aquila RH Clermont-Ferrand.


Profil recherchéProfil recherché
Vous êtes autonome sur les interventions mécaniques courantes et complexesVous faites preuve de méthode, de rigueur et de professionnalismeVous appréciez le travail en atelier et la coopération avec vos collèguesVous avez le sens du service et du travail bien réalisé


Informations complémentairesType de contrat : CDI

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2200 € - 2800 € par mois

Offre n°72 : AGENT DE CONDITIONNEMENT (F/H) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable de Fabrication et d'un Technicien Référent, vous intervenez au cœur de notre chaîne de production. Vos missions se divisent en trois axes principaux :1. Transformation et Conditionnement :Assurer le conditionnement primaire (en pot) et secondaire (en blister).Réaliser les étapes techniques de transformation : broyage pour la gamme dentaire et tamisage des fragments.Préparer les produits pour l'expédi

Offre n°73 : Technico-Commercial Agronomie (H/F) - Sud Ouest

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

GREENCELL, PME d'une quarantaine de salariés, spécialisée en biotechnologies et filiale du Groupe GREENTECH, produit et valorise des micro-organismes pour les marchés agro-alimentaires, agronomiques, environnementaux, pharmaceutiques et cosmétiques.
Doublement implantée dans le Puy de Dôme et dans le Cantal, bénéficiant d’une belle croissance, GREENCELL recrute aujourd'hui de nouveaux talents !
Pour faire mieux connaissance, nous vous invitons à venir visiter notre site internet : [https://www.greencell.tech](https://www.greencell.tech/)

Rattaché(e) directement au Business Developer, vous serez en charge du développement technique et commercial des solutions GREENCELL sur la zone Sud-Ouest, couvrant une agriculture mixte élevage et grandes cultures.

### • Développement commercial

* Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunités de croissance sur les marchés agronomies (agriculture, élevage, distributeurs, coopératives, négoces).
* Développer et fidéliser un portefeuille de clients et partenaires B2B.
* Participer à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale aux côtés du Business Developer.

### • Gestion de la relation client

* Assurer un suivi régulier des clients et partenaires distributeurs.
* Comprendre les problématiques terrain (rendement, santé des sols, nutrition végétale ou animale).
* Travailler en lien étroit avec les équipes techniques des réseaux agricoles.
* Construire une relation de confiance durable en proposant des solutions techniques adaptées.
* Rédiger et négocier les offres techniques et commerciales.

### • Expertise technique & agronomique

* Analyser les besoins techniques des clients (cultures, sols, pratiques agricoles, élevages).
* Apporter un support technique sur des solutions à base de micro-organismes.
* Participer aux essais terrain, démonstrations, visites d’exploitations et audits techniques.
* Faire le lien entre les besoins marché et les équipes internes (R&D, production, qualité, réglementaire).

### • Suivi et reporting

* Assurer le suivi des projets de la phase de prospection jusqu’au déploiement terrain.
* Réaliser des reportings réguliers auprès du Business Developer.
* Effectuer une veille concurrentielle, technique et réglementaire sur les solutions biologiques en agronomie.

### • Participation aux actions marketing

* Représenter GREENCELL lors de salons agricoles, journées techniques et événements professionnels.
* Contribuer aux actions de communication terrain et lancements produits.

Le salaire comprendre une partie fixe et une partie variable, en fonction de vos expériences et compétences

Vous disposerez également d’un véhicule de fonction, d’un téléphone et d’un ordinateur portable.

* LES PETITS +  

* Mutuelle et prévoyance prise en charge à hauteur de 50%
* Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h
* Restaurant inter-entreprise sur le Biopôle à 300 mètres de l’entreprise

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2 à Bac +3 en agronomie, agriculture ou sciences du vivant (type BTS ou DUT), avec une forte appétence pour les solutions biologiques appliquées à l’agriculture et à l’élevage.

Vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste de technico-commercial ou de technicien terrain en agriculture.

Vous avez une bonne connaissance du monde agricole (coopératives, négoces, groupements) et êtes à l’aise avec un discours technique terrain. Vous souhaitez vous engager dans le développement de solutions innovantes et durables.

Vous êtes autonome, organisé(e) et appréciez les déplacements.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • Greentech Group

Offre n°74 : Technicien de Maintenance Industrielle (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Entreprise

Pionnier des biotechnologies, GREENTECH crée des ingrédients actifs de haute technologie depuis des sources naturelles issues des mondes végétaux. Adressées à de grands marchés (cosmétiques, pharmaceutiques, nutraceutiques), les innovations de GREENTECH représentent des solutions naturelles performantes, à la pointe de la recherche et s’appuyant sur des filières durables fondées sur la protection de la biodiversité et des liens humains.Des innovations au service des générations futures. C’est en sourçant la nature que nous ressourçons le futur.

GREENTECH est une PME de 130 salariés, spécialisée en biotechnologies et fondatrice du Groupe GREENTECH, produit et valorise des ingrédients actifs végétaux. 
Implantée dans le Puy-de-Dôme et rayonnant dans le monde entier, GREENTECH bénéficie d'une belle croissance et recrute aujourd'hui de nouveaux talents !
Pour faire mieux connaissance, nous vous invitons à venir visiter notre site internet :

Poste

GREENTECH recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle afin de renforcer son équipe sur son site de Saint-Beauzire (63).

Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vos principales missions seront de :

* Réaliser l’ensemble des opérations d’entretien préventif et curatif des installations et bâtiments dans les meilleures conditions de coût et de délai ;
* Participer à l’implantation des nouveaux matériels de production ;
* Renseigner les différents documents par la GMAO afin d’assurer le suivi du parc machines en fonction des normes en vigueur dans la société ;
* Être force de propositions pour l'amélioration aussi bien au niveau qualité qu’au niveau organisationnel en vue d'être plus performant ;
* Remplacer, pour partie des tâches, les autres membres du personnel de la maintenance en cas d’absence. 



Contrat de 39h/semaine.

Nos horaires sont les suivantes : 8h30-12h30/13h30-17h30 du lundi au jeudi et 16h30 le vendredi. 

Nos salariés bénéficient de :
\- Une prime de participation
\- Une semaine supplémentaire de repos
\- Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h 
\- L'accès au restaurant inter-entreprises sur le Biopôle, à 300 mètres de l'entreprise
\- Une crèche également sur le Biopôle
\- Mutuelle et prévoyance de l'entreprise pris en charge à hauteur de 50%

Profil

Titulaire d'une formation en maintenance industrielle, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, avec une appétence élec.  

Vous maitrisez les équipements électriques, hydrauliques et/ou mécaniques. 

Vous bénéficiez de vos habilitations électriques à jour. 

Au delà de vos réalisation professionnelles, votre polyvalence, votre autonomie et votre sens du service seront appréciés. 

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • Greentech Group

Offre n°75 : Chaudronnier soudeur H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Lussat ()

Description:
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Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, une entreprise spécialisée dans le domaine industriel et le décolletage: un(e) Chaudronnier soudeur H/F.

Les missions :
Niveau 1 :
► Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées en appliquant une gamme opératoire

► Procéder au montage de sous-ensembles simples
► Réaliser les sous-ensembles et les pièces de chaudronnerie simples
► Maîtriser le découpage, traçage et soudage de pièces simples
► Souder les pièces métalliques avec un ou deux procédés en respectant les consignes de sécurité

► Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée sous contrôle de son N+1
► Effectuer les contrôles et ajustements nécessaires sous contrôle de son N+1
► Contrôler la qualité du produit fini sous contrôle du service qualité et de son N+1
► Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements sous contrôle de son N+1

► Préparer et fabriquer des pièces chaudronnées
► Réaliser des pièces chaudronnées à partir d’une gamme opératoire
► Réaliser des soudures selon un ou deux procédés
► Vérifier la conformité des pièces sous le contrôle de son N+1 le cas échéant ou du service qualité


Niveau 2 :
► Identifier et préparer les matériaux appropriés en prenant connaissance de la demande/du besoin et en analysant les plans, dessins techniques et dossiers de maintenance

► Procéder au montage de sous-ensembles complexes
► Régler les paramètres des postes de soudure
► Déterminer la réalisation d’ensembles chaudronnés
► Réaliser les sous-ensembles et les pièces de chaudronnerie complexes
► Maîtriser le découpage, pliage, roulage, traçage
► Souder les pièces métalliques par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité
► Réaliser des soudures nécessitant des qualifications
► Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée en autonomie
► Effectuer les contrôles et ajustements nécessaires en autonomie
► Contrôler la qualité du produit fini sous validation du service qualité
► Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements
► Réaliser des pièces chaudronnées à partir de plans
► Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables
► Vérifier la conformité des pièces sous le contrôle du service qualité
► Avoir de solides connaissances dans le domaine de la chaudronnerie

Profil Attendu:
Et vous ?

Vous êtes organisé et rigoureux.
Vous êtes capable de travailler en équipe (avec vos collègues et votre hiérarchie).
Vous êtes doté de bonnes capacités relationnelles (sens de l’écoute, communication).
Vous êtes réactif et savez anticiper les situations.
- Vous êtes titulaire de la licence 141 (tig) et 135

Ce poste est peut-être fait pour vous !!!
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, ne tardez plus et postulez.

Informations complémentaires:
horaires postés : 5h-13h / 13h-21h

Entreprise

  • GROUPE PIMENT

    Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...

Offre n°76 : Responsable Commercial Environnement (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Rattaché(e) directement au Business Developer de la société, vous serez en charge du suivi technique et commercial de nos clients, du développement des activités existantes et de l’accompagnement de nouveaux projets dans les domaines des eaux usées et de l’environnement aquatique (lacs, lagons, ports, eaux stagnantes) mais aussi méthanisation, valorisation des déchets, compostage.
* Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunités de croissance dans les secteurs de l’eau et de l’environnement
* Développer et fidéliser un portefeuille de clients (collectivités, exploitants, industriels)
* Participer à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale aux côtés du Business Developer.
* Assurer un suivi régulier des clients existants, observer et écouter pour anticiper leurs besoins
* Construire une relation de confiance en proposant clairement des solutions adaptées et innovantes
* En accord avec votre supérieur hiérarchique rédiger et négocier les offres techniques et commerciales.
* Comprendre et analyser les problématiques techniques liées aux projets (STEP, lacs, méthanisation, traitement des eaux usées)
* Traduire les besoins des clients en solutions techniques pertinentes pragmatiques
* Collaborer avec les équipes internes (ingénierie, R&D, exploitation) pour concevoir des propositions adaptées
* Participer à des visites de sites, audits techniques et présentations de solutions.
Suivi et reporting
* Assurer le suivi des projets de la prospection à la réalisation
* Établir des reportings réguliers et par écrit de façon hebdomadaire auprès du Business Developer
* Réaliser une veille concurrentielle technique et réglementaire.
Participation aux actions marketing
* Représenter GREENCELL lors de salons, conférences et événements professionnels
* Contribuer aux lancements de nouveaux produits et aux actions de communication
Vous disposerez d'un véhicule de fonction pour vos fréquents et réguliers déplacements sur le terrain, d'une téléphone et ordinateur portable. 
Poste en CDI à pourvoir dès que possible. 
Contrat 39h/semaine. 
Nos salariés bénéficient de :
\- L'accès au restaurant inter-entreprises sur le Biopôle, à 300 mètres de l'entreprise 
\- Mutuelle et prévoyance de l'entreprise pris en charge à hauteur de 50% 
\- Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h
Profil
Vous êtes issu(e) d’une formation technique Bac +2 à 5 en chimie, traitement et analyse de l’eau et/ou génie des procédés avec une motivation pour tout ce qui touche au traitement et à la valorisation des déchets et des effluents. 
Vous justifiez d’une expérience significative de 3 à 5 ans en commerce B2B avec de la prospection, négociation et gestion de comptes.
Vous avez le goût pour les déplacements, vous aimez le contact client et avez un bon relationnel. Vous savez créer du lien et des relations de confiance.
Connaissance des secteurs méthanisation, compostage et traitement de l’eau. Vous avez envie d’agir pour le monde de demain et de participer au développement de solutions innovantes et respectueuses de notre planète. 
Une bonne capacité à vulgariser les sujets techniques et à dialoguer avec des interlocuteurs variés (techniciens, ingénieurs, décideurs).
Vous maitrisez l’anglais professionnel, avez un sens de l’organisation et un goût pour le terrain.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • Greentech Group

Offre n°77 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) RAYON EPICERIE / DRIVE

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché d'ENNEZAT, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon épiçerie et Drive en recrutant un employé commercial H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°78 : Manager Restauration Rapide (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Lussat ()

Nous recherchons un Manager pour un nouveau point de vente situé à Riom

Waffle Factory est une enseigne belge de restauration fast good qui a fait de la gaufre son produit phare. Nos gaufres salées et sucrées sont fabriquées chaque jour sur place et garnies d'ingrédients frais.

Notre carte intemporelle s'enrichit de nouvelles offres au fil des saisons.

Le concept inédit de nos restaurants se base sur la juste combinaison entre tradition et gourmandise, pour un moment unique et convivial. Authenticité, savoir-faire, rigueur, simplicité, gourmandise, qualité et saveurs sont les maîtres mots de notre activité.

L'offre se veut gourmande et innovante, toujours soucieuse de régaler petits et grands.

Responsabilité, gourmandise et partage, rejoignez nos équipes et vivez l’expérience Waffle Factory !

Description du poste

Nous recherchons un Manager pour un point de vente situé à Riom

Localisation : Riom
Type de contrat : CDI 35h

Rattaché directement au Franchisé du point de vente, vous travaillez en étroite collaboration avec vos coéquipiers afin de délivrer un produit et un service de qualité dans le respect des process de l’enseigne Waffle Factory.

Vous managez un équipe dynamique et la menez vers l’atteinte des objectifs de l’enseigne, tout en maintenant un esprit d’équipe et de collaboration.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

* Vous réalisez les objectifs définis en termes de chiffre d’affaires quotidiens, mensuels et annuels ;
* Leader et fédérateur dans l’âme, vous animez votre équipe dans l’atteinte des résultats en les motivant et les challengeant, tout en favorisant l’esprit d’équipe et la coopération ;
* Vous assurez le fonctionnement du point de vente en établissant les plannings de personnel et en organisant le travail de manière à répondre avec précision aux besoins. Vous recrutez les nouveaux équipiers, les formez, gérez et effectuez le suivi des prestations ;
* Vous veillez à maintenir un taux de satisfaction client élevé, notamment en garantissant à tout moment un accueil chaleureux et personnalisé et en offrant des réponses adaptées à leurs besoins ;
* Vous garantissez le respect des process de fabrication et les règles en vigueur dans l’enseigne ;
* Vous gérez les stocks et les commandes et êtes le garant de la bonne tenue des caisses ;

COMPÉTENCES ATTENDUES :

* Vous possédez une expérience significative en tant que responsable dans la restauration rapide ;
* Doté d’excellentes compétences relationnelles, vous menez votre équipe avec dynamisme et motivation, et appliquez un style de management basé sur la collaboration, la communication et la confiance ;
* Vous aimez les challenges et les défis ;
* Vous cherchez constamment à faire progresser votre environnement de travail et votre équipe ;
* Vous êtes rigoureux, autonome et responsable

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 276,52€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

Offre n°79 : Chef de production (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Description du poste :
Au sein de l'équipe production, vous évoluez en 2/8 et votre projet consiste à permettre à la société de garantir la production pour satisfaire la demande croissante de ses clients.
Rattaché hiérarchiquement à la responsable de production, vos missions au quotidien sont :***Encadrer une équipe composée de 10 personnes (5 conducteurs de ligne, 4 opérateurs de production et 1 agent d'entretien)
* Assurer la montée en compétences au sein de l'équipe
* Garantir la production en analysant les performances et en étudiant les axes d'amélioration
* Mener des actions afin d'éviter les anomalies et mettre en place des sujets d'amélioration continue
* Permettre une production conforme aux attentes des clients sur la partie qualité
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Rejoignez une entreprise qui œuvre pour le bien-être des patients en développant des médicaments dans des secteurs complexes (oncologie ou autres maladies rares).
- En forte croissance, le site français est passé de 35 collaborateurs en 2019 à 160 en 2025 et ambitionne de continuer cette forte croissance
- Intégrez une nouvelle usine avec 2 lignes de productions entièrement automatisées et à la pointe de la technologie
- Avantages sociaux : Convention de l'industrie pharmaceutique, primes d'équipe (25€ / jour travaillé) , tickets restaurant de 9€ pris en charge à 60%, 30 minutes de pause rémunérées par jour, possibilité de récupérer des heures dans un compteur
- Lieu : à 15 min de Clermont-Ferrand
- Contrat : CDI - Non-cadre
- Salaire : 45-55K€ fixe sur 12 mois
Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
Description du profil :
- Vous avez au moins 10 ans d'expérience en gestion d'équipe de production en milieu pharmaceutique
- Idéalement, vous avez déjà évolué dans le secteur du stérile (classe A, milieu aseptique..)
- Vous avez déjà mis en place des sujets d'amélioration continue ou de résolution de problème
- Vous êtes capable d'échanger en anglais, que ce soit à l'écrit comme à l'oral.

Offre n°80 : BOULANGER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Accompagné par votre Manager, après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle ,le 13 ème mois + 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats, la participation annuelle à partir de 3 mois d'ancienneté.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°81 : AIDE BOUCHER H/F 36.75 h

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Accompagné(e) par notre Manager, après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé(e) d'assister l'Équipe Boucherie dans ses tâches quotidiennes (Fabrication, Présentation, Traçabilité, Nettoyage)
A l'Intermarché d'ENNEZAT, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, du 13 ème mois, 5 semaines de congés payés, 10 % de remise sur vos achats, la participation annuelle à partir de 3 mois d'ancienneté.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°82 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Entraigues ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Entraigues (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179613
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°83 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Entraigues ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Entraigues (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179612
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°84 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Laure ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Laure (63350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2180772
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°85 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Laure ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Laure (63350) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2180773
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°86 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Ennezat (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2178919
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°87 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Ennezat (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2178920
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°88 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Ignat ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Ignat (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179540
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°89 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Ignat ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Ignat (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179541
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°90 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Joze ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Joze (63350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2180055
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°91 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Joze ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Joze (63350) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2180056
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°92 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Surat ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Surat (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2180786
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°93 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Surat ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Surat (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2180785
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°94 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Martres-sur-Morge ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Martres-sur-Morge (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179579
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°95 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Martres-sur-Morge ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Martres-sur-Morge (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179578
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°96 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Clerlande ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Clerlande (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2178747
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°97 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Clerlande ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Clerlande (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2178748
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°98 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Maringues ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Maringues (63350) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2177248
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°99 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Maringues ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Maringues (63350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2177247
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°100 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Culhat ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Culhat (63350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179394
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°101 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Culhat ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Culhat (63350) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179395
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°102 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Varennes-sur-Morge ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Varennes-sur-Morge (63720)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2177064
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°103 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Varennes-sur-Morge ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Varennes-sur-Morge (63720) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2177065
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°104 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Sardon ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Sardon (63260) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2178653
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°105 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Sardon ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Sardon (63260)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2178652
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°106 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Thuret ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Thuret (63260)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179555
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°107 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Thuret ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Thuret (63260) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179556
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°108 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-André-le-Coq ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-André-le-Coq (63310) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2178498
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°109 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-André-le-Coq ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-André-le-Coq (63310)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2178497
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°110 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pessat-Villeneuve ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Pessat-Villeneuve (63200)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2181880
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°111 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pessat-Villeneuve ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Pessat-Villeneuve (63200) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2181881
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°112 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Crevant-Laveine ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Crevant-Laveine (63350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2178540
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°113 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Crevant-Laveine ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Crevant-Laveine (63350) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2178541
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°114 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Bulhon ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Bulhon (63350)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2181627
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°115 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Bulhon ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Bulhon (63350) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2181628
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°116 : Cours particuliers en FRANCAIS / MATHEMATIQUES en classe de 3EME à LUSSAT (63360) (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lussat ()

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS / MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à LUSSAT (63360) pour un élève en classe de 3EME.
Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.

Vos avantages :
- Une rémunération nette et claire,
- Un paiement 2 fois dans le mois,
- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,
- Offres de cours disponibles en ligne,
- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.

En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Entreprise

  • Anacours Clermont Ferrand

Offre n°117 : Technico-Commercial Agronomie (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

GREENCELL, PME d'une quarantaine de salariés, spécialisée en biotechnologies et filiale du Groupe GREENTECH, produit et valorise des micro-organismes pour les marchés agro-alimentaires, agronomiques, environnementaux, pharmaceutiques et cosmétiques.
Doublement implantée dans le Puy de Dôme et dans le Cantal, bénéficiant d’une belle croissance, GREENCELL recrute aujourd'hui de nouveaux talents !
Pour faire mieux connaissance, nous vous invitons à venir visiter notre site internet : [https://www.greencell.tech](https://www.greencell.tech/)

Rattaché(e) directement au Business Developer, vous serez en charge du développement technique et commercial des solutions GREENCELL sur la zone Centre-Ouest, couvrant une agriculture mixte élevage et grandes cultures.

### • Développement commercial

* Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunités de croissance sur les marchés agronomies (agriculture, élevage, distributeurs, coopératives, négoces).
* Développer et fidéliser un portefeuille de clients et partenaires B2B.
* Participer à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale aux côtés du Business Developer.



### • Gestion de la relation client

* Assurer un suivi régulier des clients et partenaires distributeurs.
* Comprendre les problématiques terrain (rendement, santé des sols, nutrition végétale ou animale).
* Travailler en lien étroit avec les équipes techniques des réseaux agricoles.
* Construire une relation de confiance durable en proposant des solutions techniques adaptées.
* Rédiger et négocier les offres techniques et commerciales.



### • Expertise technique & agronomique

* Analyser les besoins techniques des clients (cultures, sols, pratiques agricoles, élevages).
* Apporter un support technique sur des solutions à base de micro-organismes.
* Participer aux essais terrain, démonstrations, visites d’exploitations et audits techniques.
* Faire le lien entre les besoins marché et les équipes internes (R&D, production, qualité, réglementaire).

### • Suivi et reporting

* Assurer le suivi des projets de la phase de prospection jusqu’au déploiement terrain.
* Réaliser des reportings réguliers auprès du Business Developer.
* Effectuer une veille concurrentielle, technique et réglementaire sur les solutions biologiques en agronomie.

### • Participation aux actions marketing

* Représenter GREENCELL lors de salons agricoles, journées techniques et événements professionnels.
* Contribuer aux actions de communication terrain et lancements produits.

Le salaire comprendre une partie fixe et une partie variable, en fonction de vos expériences et compétences

Vous disposerez également d’un véhicule de fonction, d’un téléphone et d’un ordinateur portable.

* LES PETITS +  

* Mutuelle et prévoyance prise en charge à hauteur de 50%
* Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h
* Restaurant inter-entreprise sur le Biopôle à 300 mètres de l’entreprise

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2 à Bac +3 en agronomie, agriculture ou sciences du vivant (type BTS ou DUT), avec une forte appétence pour les solutions biologiques appliquées à l’agriculture et à l’élevage.

Vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste de technico-commercial ou de technicien terrain en agriculture.

Vous avez une bonne connaissance du monde agricole (coopératives, négoces, groupements) et êtes à l’aise avec un discours technique terrain. Vous souhaitez vous engager dans le développement de solutions innovantes et durables.

Vous êtes autonome, organisé(e) et appréciez les déplacements.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • Greentech Group

Offre n°118 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Description du poste :
Découvrez le job que vous voulez !
La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets ? Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer vers un poste de chef de cuisine ? Venez seconder notre chef !
Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Second de Cuisine.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?
Révélez votre créativité / Révélez vos talents !
Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité (locaux, matériel, marchandises et personnel). Votre objectif ? Assurer la bonne réalisation des prestations !
Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous agissez, en co-construction, à l'élaboration et à la mise en œuvre des fiches techniques.
Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc.)
Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi les compétences de vos collaborateur(rice)s.
Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature ou ticket restaurant
Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant
Prime d'habillage
Compte Epargne Temps
Plan d'épargne PERCO
Accès prestations comité d'entreprise
Description du profil :
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. L'accompagnement vers la réussite d'une équipe, en cultivant le sens du collectif, vous plaît. La pédagogie, l'écoute et l'action sont vos moteurs. Vous aimez être réactif/réactive et prendre des initiatives, pour réussir dans votre mission.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.
Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Offre n°119 : Ingénieur R&D Environnement (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Entreprise

Pionnier des biotechnologies, le Groupe GREENTECH crée des ingrédients actifs de haute technologie depuis des sources naturelles issues des mondes végétaux, marins et microbiens. Adressées à de grands marchés (cosmétique, pharmacie, nutraceutique, agro-alimentaire, agronomie et environnement), les innovations du Groupe GREENTECH représentent des solutions naturelles performantes, à la pointe de la recherche et s’appuyant sur des filières durables fondées sur la protection de la biodiversité et des liens humains. Des innovations au service des générations futures.
C’est en sourçant la nature que nous ressourçons le futur.

GREENCELL, PME d'une cinquantaine de salariés, spécialisée en biotechnologies et filiale du Groupe GREENTECH, produit et valorise des microorganismes pour les marchés agro-alimentaires, agronomiques, environnementaux, pharmaceutiques et cosmétiques.

Doublement implantée dans le Puy de Dôme et dans le Cantal, GREENCELL recrute aujourd'hui de nouveaux talents !

Pour prendre mieux connaissance de nos activités, nous vous invitons à venir visiter notre site internet : https://www.greencell.tech

Poste

GREENCELL recrute un(e) Ingénieur(e) de Recherche Environnement sur son site de Saint-Beauzire (63). 

Sous la responsabilité directe de la Directrice R&D vos principales missions seront de : 

* Réaliser et mener à bien les expérimentations au laboratoire concernant l’ensemble des projets R&D (projets internes intra-groupe et externes) ;
* Rechercher et valoriser des ferments pour les applications recherchées ;
* Optimiser les process, développements et productions ;
* Développer et animer les relations externes (organismes de recherche, partenariats, études) et faire le lien avec les services internes ;
* Réaliser la veille scientifique ;
* Présenter des publications scientifiques dans des revues ;
* Accompagner la force de vente (communication sur les concepts et produits, supports scientifique) ;
* Effectuer le suivi des temps par projet et participer à la rédaction des dossiers techniques en réponse aux exigences au Crédit Impôt Recherche ;
* Respecter les bonnes pratiques d’hygiène et de fabrication (BPF et BPH).



Contrat de 39h/semaine.

Rémunération en fonction de vos compétences et expériences

Nos horaires d'ouvertures d'entreprise sont : 8h30-12h30 / 14h-18h du lundi au jeudi, 8h30-12h30 / 14h-17h le vendredi.

LES PETITS + CHEZ NOUS 

Mutuelle et prévoyance prise en charge à hauteur de 50%

Majoration de 25% des heures supplémentaires de 36 à 39h

Restaurant inter-entreprise sur le Biopôle à 300 mètres de l’entreprise

Profil

De formation Bac +5 en Microbiologie complété par une expérience réussie dans la conduite de projets en lien avec le traitement biologique de polluants et d’effluents environnementaux (bioremédiation, bioaugmentation et méthanisation de déchets).

Au-delà de vos réalisations professionnelles, votre autonomie, votre polyvalence et votre réactivité seront appréciés.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Ce poste vous intéresse et vous pensez correspondre ? N'hésiter pas à postuler !

Entreprise

  • Greentech Group

Offre n°120 : Chauffeur / Chauffeuse de bus (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Maringues ()

Description du poste :
Actyva Intérim recherche pour le compte de son client des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Maringues et ses environs (63/03).
CDI à temps partiel scolaire environ 20/25 heures par semaine.
Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi au Vendredi.
Idéal pour un complément d'activité ou de retraite.
Débutant accepté.
Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour.***Principales missions :***Accueillir les passagers
* Maitriser la réglementation du transport de personnes.
* Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule.
* Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement
* Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas.
Description du profil :
Savoir être :***Sens relationnel, contact
* Sens des responsabilités
* Ponctualité

Offre n°121 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Lussat ()

Recherche pour l'un de ses clients, un chaudronnier :

Au sein de l'entreprise localisée dans la banlieue clermontoise, spécialisée dans le nucléaire , en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes :
- Réalisation de pièce métallique en petite série
- Vérification de la conformité des pièces
- Découpage, traçage, soudage
- Assemblages d'éléments de sous ensemble chaudronné
- Contrôle qualité du produit fini
- Lecture de plan

Le profil recherché :
Vous êtes issu d'une formation (CAP, Bac pro, BTS) de chaudronnier.
Vous possédez une expérience dans ce domaine.
Vous êtes autonome, réactif et force de proposition.
Alors, cette mission est pour vous ! poste à pourvoir dans les plus brefs délais * Maîtrise des logiciels de conception et dessin assistés par ordinateur (CAO/DAO), des logiciels de fabrication assistée par ordinateur (CFAO)
Caractéristiques :
- Base horaire : 40 heures
- Horaires : 05h00-13h00 ou 13h-21h
- Mobilité : Véhicule
- Rémunération : Selon profil
- Habilitations requises : 135 BW+FW FM1 S t12 PAss nb+ et procédé 141 TIG

Entreprise

  • TOMA INTERIM CLERMONT FERRAND

Offre n°122 : Aide ménager(e) à Culhat (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Culhat ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 63 Puy-de-Dôme

Offre n°123 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Lussat ()

Description du poste :
RJ INDUSTRIE est une entreprise familiale , 100 salarié.e.s, spécialisée dans la chaudronnerie, soudure et mécanique. L'entreprise est en pleine évolution et continue son développement dans le domaine du nucléaire en acquérant de nouveaux marchés .
READY TO MOVE ?
Rejoignez l'aventure RJ INDUSTRIE en tant que chaudronnier soudeur (H/F) !
? Lieu de travail : Lussat
? Type de contrat : CDI
? Horaires : Du lundi au vendredi en 2x8
Vos principales missions seront les suivantes :
· Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées en prenant connaissance de la demande/du besoin et en analysant les plans, dessins techniques et cahiers de soudage
· Procéder au montage de sous-ensembles
· Réaliser les sous-ensembles et les pièces de chaudronnerie
· Maîtriser le découpage, pliage, roulage et traçage des pièces
· Régler les paramètres des postes à souder
· Réaliser des soudures qui nécessitent des qualifications via divers procédés de soudage en respectant les consignes de sécurité et de qualité
· Contrôler la qualité des pièces réalisées et réaliser les ajustements nécessaires le cas échéant
· Remplir les fiches techniques de soudage
· Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements
Le profil que nous recherchons :
· Connaissances techniques en chaudronnerie, soudure, métrologie
· Être apte à la lecture de plans/schémas et savoir analyser des documents techniques de soudage (CSO, DMOS.)
· Qualifications de soudage : 135 BW+FW FM1 S t12 PA ss nb
· Toutes qualifications en procédé 141 (TIG) serait un atout !
· Sens de la communication et du relationnel pour assurer une bonne interaction avec les collègues
· Organisé.e, rigoureux.se et capable de s'adapter à un environnement technique exigeant.
Ce que nous offrons :
· CDI sur le site de Lussat
· 40 heures du lundi au vendredi en horaires 2*8 (matin 5h-13h/ soir 13h-21h)
· Prise en charge de la mutuelle à 65% par l'entreprise
· Œuvres sociales du comité social et économique (chèques cadeaux, repas, activité.)
· Un parcours d'intégration complet avec un.e tuteur.rice nommé.e
· Un environnement de travail en pleine évolution avec de nombreuses opportunités de développement.
Pourquoi nous rejoindre :
· Une chance de rejoindre une équipe, où chaque membre compte !
· Des défis et des missions excitants !
· Un environnement de travail dynamique et stimulant, où tes idées seront non seulement les bienvenues, mais grandement encouragées
Envoyez votre CV à :***

Offre n°124 : Câbleur / Câbleuse de matériels électriques (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Description du poste :
Envie de relever des défis techniques passionnants en tant que Monteur Câbleur (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le montage et le raccordement d'équipements électriques tout en garantissant leur bon fonctionnement et la sécurité.
- Effectuer le montage de composants électriques, mécaniques ou électromécaniques sur divers supports.
- Réaliser les opérations de connexion et vérifier la conformité au plan de montage.
- Proposer des solutions aux problèmes techniques rencontrés et rédiger des rapports d'intervention.
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: à partir de 12 euros/heure
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Câbleur (F/H) avec une expérience confirmée pour réaliser des installations électriques sécurisées et conformes.
- Expérience de 2 ans minimum en câblage électrique
- Formation en électrotechnique ou CQPM Monteur-câbleur validé
- Maîtrise du montage/assemblage selon des plans détaillés
- Connaissance stricte des normes de sécurité en vigueur
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°125 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Description du poste :
Découvrez le job que vous voulez !
La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ?
Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère) sur notre restaurant d'entreprise : le Biopôle à St-Beauzire (63) !
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?
Révélez votre créativité / Révélez vos talents !
Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations.
Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix.
Rémunération :
Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13 ème mois
Repas en nature ou ticket restaurant
Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant
Prime d'habillage
Compte Epargne Temps
Plan d'épargne PERCO
Intéressement
Accès prestations comité d'entreprise
Description du profil :
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
- #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
- L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
- Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.
Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage ainsi au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Offre n°126 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Maringues ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Maringues.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Clermont Ferrand fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Clermont Ferrand

Offre n°127 : Technicien / Technicienne analyse-contrôle en industrie chimique (19653) (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Saint-Beauzire ()

Curium est la plus importante société mondiale de médecine nucléaire, comptant plus d’un siècle d’expérience dans l’industrie. Nous développons, fabriquons et distribuons des produits radiopharmaceutiques de classe mondiale afin d’aider nos patients dans le monde entier.

Rejoindre le groupe Curium c’est choisir d’évoluer dans une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe leader dans le domaine de l’imagerie moléculaire et ainsi participer à sa mission ambitieuse d’améliorer la qualité de vie des patients en devenant une plateforme d’intégration de solutions innovantes d’aide au diagnostic et capable de prédire l’efficacité thérapeutique.

L’activité de la Business Unit « PET France » est spécialisée dans la production et la commercialisation de radiopharmaceutiques à courtes durée de vie pour l’imagerie TEP. Le réseau Curium PET France possède une couverture optimale du territoire Français dans l’intérêt des professionnels de santé et de leurs patients, avec près de 200 salariés expérimentés et un réseau de 13 sites dédiés.

Le réseau de production PET est réparti par régions d’activité structurante pour l’organisation et au cœur de la Direction des Opérations de la Business Unit. Curium PET France défend des valeurs fortes, comme l’intégrité, l’engagement et la collaboration transmises et partagés par ses collaborateurs.
Technicien Qualité Saint-Beauzire - CDD (H/F)


🔎 Votre profil
Vous êtes diplômé d’un Bac +2 dans un domaine scientifique ou industriel (production, microbiologie, chimie analytique…).
Vous disposez d’une première expérience en laboratoire industriel, idéalement dans l’industrie pharmaceutique.
Vous avez déjà fait preuve de polyvalence dans un environnement sur site de production précédemment (procédure, traçabilité…).
En complément, vous disposez des compétences clés suivantes :
Ø  Esprit d’équipe,

Ø  Flexibilité et autonomie,

Ø  Réactivité et rigueur,

Ø  Capacité à gérer les imprévus.

Entreprise

  • CURIUM

Offre n°128 : BOULANGER (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché d'ENNEZAT pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boulangerie en recrutant un boulanger H/F.
Accompagné par votre Manager, après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Offre n°129 : Pâtissier H/F

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Maringues ()

KALI RH accompagne son client dans un recrutement de Pâtissier f/h suite à l'ouverture d'un point de vente.

Votre mission au quotidien, vous allez :

- Réaliser les productions de pâtisseries
- Gérer les cuissons, montages, finitions et décors.
- Garantir la régularité, la fraîcheur et l'esthétique des produits.
- Contribuer à l'hygiène et au maintien de l'organisation du laboratoire (normes HACCP).
- Proposer des idées et tester de nouvelles créations si vous aimez innover.

Votre environnement de travail
- Un laboratoire propre, équipé et organisé.
- Un rythme maîtrisé, adapté aux pics d'activité.
- Une entreprise qui mise sur la qualité artisanale.

Horaires 4h 10h ou 6h 12h selon vos attentes, jour de repos le jeudi + un autre jour dans la semaine - Poste en CDI
Profil recherché:
Voici ce qui vous aidera à réussir :

- Une expérience en pâtisserie (artisanale, boutique ou restaurant).
- Le sens du détail et du travail bien fait.
- Être à l'aise avec la cadence de production.
- Le respect des règles d'hygiène.
- L'envie de travailler en équipe dans une bonne ambiance.


#CEN24

Entreprise

  • KALI RH

    Kali RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH, Centre de bilan de compétences et d’orientation, basé à Cusset, dans l’Allier. C’est avant tout l’histoire de rencontres …. Entre passionnées des ressources humaines. Convaincues de la fonction stratégique qu’elle occupe au sein de l’entreprise. Entre expertes, motivées à faire évoluer les entreprises, à éveiller leur « conscience RH » et leur apporter des solutions.

Offre n°130 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché d'ENNEZAT, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un BOUCHER H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Offre n°131 : AIDE BOUCHER H/F 36.75 h

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché d'ENNEZAT, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un(e) AIDE BOUCHER H/F.
Accompagné(e) par notre Manager, après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé(e) d'assister l'Équipe Boucherie dans ses tâches quotidiennes (Fabrication, Présentation, Traçabilité, Nettoyage)

Offre n°132 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lussat ()

Description du poste :
Vos missions seront :***Lecture de plans ou gammes opératoires***Préparation des matériaux***Réalisation de pièces chaudronnées simples ou complexes***Découpe, traçage, pliage, roulage***Soudure avec un ou plusieurs procédés (qualification selon niveau)***Montage de sous-ensembles (simples ou complexes)***Contrôle qualité des soudures et des pièces (autonome ou supervisé selon niveau)***Maintenance de 1er niveau des équipements
Niveau selon expérience : débutant (niveau 1) ou confirmé (niveau 2)
Description du profil :
Rigueur, autonomie, respect des consignes de sécurité, travail en équipe.
Lecture de plans et maîtrise des outils de chaudronnerie indispensables.
Qualifications soudure appréciées (niveau 2).

Offre n°133 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ennezat ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
A l'Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, du 13 ème mois, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats, la participation annuelle à partir de 3 mois d'ancienneté.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°134 : Monteur réseau aéro souterrain (63) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Malintrat ()

Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.

Le poste :

Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Monteur/euse réseau . Ce poste se situe à Malintrat (63) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes :

Réaliser les travaux de pose et raccordement de réseaux aériens (BT, HTA) et souterrains
Installer et assembler les supports : poteaux, câbles, armoires, coffrets
Tirer et dérouler les câbles (électricité, télécom) en tranchée ou sur appui
Réaliser les branchements et raccordements en respectant les plans d'exécution
Assurer les essais, contrôles et mise en service des installations
Travailler en respectant les règles de sécurité (port des EPI, balisage, consignation)

Profil recherché :

De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le Permis B, la CACES 486 et l'AIPR. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°135 : PREPARATEUR DRIVE TEMPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°136 : INTERMARCHE - PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de PONT DU CHATEAU, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive  H/F.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Offre n°137 : PREPARATEUR/TRICE BOULANGERIE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Offre n°138 : HOTE/SSE D'ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Horaires de journée. Principalement de l'après midi.

Offre n°139 : PREPARATEUR DRIVE TEMPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Offre n°140 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients.

Offre n°141 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Caisse/Accueil en recrutant un Responsable caisse H/F.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.

Offre n°142 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°143 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Pont-du-Château ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
- Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°144 : HÔTE DE CAISSE / ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Sous la responsabilité de la responsable de caisse, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
- Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;
- Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;
- Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;
- Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;
- Vous êtes responsable de la bonne tenue de la ligne de caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°145 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°146 : VENDEUR BOULANGERIE (H/F) POLYVALENT

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Remunération : SMIC HORAIRE + 13ème mois + prime annuelle + 10% sur vos courses + mutuelle.Le magasin Intermarché de Pont du Chateau, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur Boulangerie H/F Temps plein H. Horaires : du mardi au samedi 9h-17h sauf jeudi 13h-17h
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.

Offre n°147 : HÔTE DE CAISSE / ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité de la responsable de caisse, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoirxa0;;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collectxa0;;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;Vous êtes responsable de la bonne tenue de la ligne de caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Offre n°148 : EMPLOYÉ FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.

Offre n°149 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de PONT DU CHATEAU, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H/F.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Offre n°150 : EMPLOYÉ FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation commerciale, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

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