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PROPOSE MISSION IMPLANTATION CHOCOLATS DE NOEL DANS UN MAGASIN A YVETOT LE 03/11/25 DE 20H A 22H30 SMIC HORAIRE + MAJORATION 50% EN HORAIRE NUIT A PARTIR DE 21H + FRAIS DE DEPLACEMENT SELON ELOIGNEMENT
Vous intervenez au sein du Foyer d'Hébergement (travail en internat 365 jours par an) accueillant des adultes à déficience intellectuelle moyenne à modérée. Les deux unités d'hébergement disposent chacune respectivement de 36 et 30 places d'accueil permanent, ainsi que 4 places d'accueil d'urgence et temporaire. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité de la responsable du Foyer d'Hébergement, vous exercez vos missions au sein d'un Pôle de surveillants de nuit constitué de 4 professionnels. Vous assurez vos missions au sein des deux unités de vie « Fleur de Caux » et « Coqueli-Caux » du Foyer d'Hébergement situées sur un périmètre géographique proche (50 mètres). L'établissement est ouvert de manière continue, soit 365 jours par an. Vous assurez les veilles de nuit au sein des deux unités de vie où sont également stationnés des professionnels éducatifs en « nuits couchées ». Ce poste, bien que parfois calme, est essentiel pour garantir la sécurité et le bien-être des résidents. Vos missions sont les suivantes : Assurer une sécurité des personnes et des biens durant la nuit, en coordination avec les professionnels éducatifs le cas échéant Maitriser le Système de Sécurité Incendie (SSI) et les protocoles d'évacuation Prévenir les incidents, gérer les situations d'urgence et assurer les gestes de premier secours le cas échéant S'inscrire activement dans les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) des résidents dans le cadre de l'accompagnement global S'inscrire activement dans les axes du Projet Institutionnel Participer à la vie institutionnelle Travailler en coordination avec les professionnels du Pôle de Surveillant de nuit et du Pôle éducatif et prendre part activement au travail pluridisciplinaire Instaurer un mode relationnel adapté avec les résidents Intervenir ponctuellement en renfort sur le pôle handicap Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous avez effectué une formation de surveillant de nuit qualifié et/ou vous avez de l'expérience dans le secteur social ou médico-social Une connaissance du handicap (déficience intellectuelle et troubles associés) ainsi qu'un vif intérêt pour le secteur seraient fortement appréciés Les conditions : Le poste est à pourvoir sur le grade d'agent d'entretien qualifié Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 6 mois Temps complet Rémunération selon profil et conditions statutaires Poste à pourvoir le 1 décembre 2025 Temps de travail Du lundi au vendredi : de 22h à 7 h Travail un week-end sur deux : de 22 h à 8h Les candidatures (CV, lettre de motivation, diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser avant le 15 novembre 2025 à Madame La Vice-Présidente du CCAS - 17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot Cedex Objet : « Surveillant de nuit FH - Réf 4197 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 17 novembre 2025 après-midi
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle pizzeria à Yvetot (76190), nous recrutons : 1 Pizzaiolo / Pizzaiola Missions : - Préparation des pâtes et garnitures - Cuisson des pizzas au four - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretien du poste de travail Profil recherché : - Première expérience appréciée mais débutants motivés acceptés - Autonomie, rigueur, ponctualité Lieu de travail : Yvetot (76) Poste à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDI ou CDD selon profil (temps plein ou temps partiel) Rémunération : Taux horaire SMIC SE PRESENTER OU ENVOYER CV : onepizz2@outlook.fr
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle pizzeria à Yvetot (76190), nous recrutons : 1 Livreur / Livreuse de pizzas Missions : - Livraison des commandes à domicile - Encaissements éventuels - Entretien du véhicule (scooter ou voiture fourni ou personnel) Profil recherché : - Permis B obligatoire - Bonne connaissance de Yvetot et alentours - Sens du contact et ponctualité Lieu de travail : Yvetot (76) Postes à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDI ou CDD selon profil (temps plein ou temps partiel) Rémunération : Taux horaire SMIC SE PRESNETER OU ENVOYER CV : onepizz2@outlook.fr
Auboi est une ébénisterie artisanale, spécialisée dans la conception et la fabrication de meubles destinés aux activités graphiques et manuelles. Reconnue en France pour la qualité de ses produits et de sa relation aux clients, Auboi travaille aujourd'hui à son développement international. Votre profil Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. Vous maitrisez l'informatique Vous avez des connaissances pour travailler le référencement internet Vous maitriser l'assistance administrative d'une entreprise Vous êtes à l'aise dans les relations téléphoniques Qualités requises - Vivacité d'esprit, dynamisme et bienveillance - Vous incarnez l'énergie positive et le goût du challenge Les plus - Vous maitrisez une langue étrangère Travail à temps complet, CDD 3 mois évolutif vers un CDI
Les missions du poste Avez-vous envie de participer à la construction d'environnements techniques exigeants où chaque détail compte ? On recherche un Monteur en salles blanches H/F pour intervenir sur des chantiers spécialisés dans des environnements à haute maîtrise de la contamination. Vous intégrerez une équipe expérimentée, en lien direct avec les conducteurs de travaux et les autres corps d'état techniques. Au quotidien, vous intervenez sur des projets d'aménagement et d'installation de salles blanches dans des secteurs l'agroalimentaire. Vous travaillez sur site, en respectant des protocoles précis et des contraintes de propreté strictes. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Monter les structures métalliques et panneaux modulaires selon les plans techniques - Installer les menuiseries spécifiques, cloisons et plafonds étanches - Poser les équipements techniques intégrés (trappes, luminaires, accessoires) - Réaliser les finitions et ajustements garantissant l'étanchéité et la conformité - Contrôler la qualité des assemblages et signaler les anomalies constatées - Respecter les règles de sécurité et les procédures propres aux environnements contrôlés - Assurer la propreté et la traçabilité de son poste de travail Ce poste requiert rigueur, précision et sens de l'organisation. Vous serez amené à collaborer étroitement avec les chefs d'équipe, les coordinateurs de chantier et les responsables qualité afin d'assurer la conformité des installations livrées. Le profil recherché Ce poste s'adresse à une personne méthodique, attentive aux consignes et capable d'évoluer dans un environnement technique exigeant. - Expérience confirmée dans la construction (maçonnerie, menuiserie, placo.) - Bonne compréhension des plans d'exécution et des schémas techniques - Maîtrise des outils électroportatifs et du matériel de fixation - Connaissance des règles de sécurité sur chantier et respect strict des protocoles - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec les différents intervenants - Esprit d'analyse et autonomie dans la résolution de problèmes techniques Une expérience dans le domaine des salles blanches, laboratoires ou environnements propres serait un atout apprécié. Déplacement à la semaine.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous superviserez une dizaine de téléconseillers Votre Objectif : Manager la production et votre équipe pour garantir la rentabilité de nos missions et la satisfaction de nos clients. Animer, motiver, faire progresser votre équipe pour qu'elle atteigne les résultats commerciaux attendus. Vos Aptitudes : Votre expérience du management est un préalable incontournable à l'exécution de cette fonction. A la fois professionnel maitrisant les règles du discours et les outils du télémarketing, vous êtes avant tout un manager qui sait animer, former et encadrer son équipe. Vos compétences et qualités sont notamment celles inhérentes à ce métier de manager, parmi lesquelles: l'aisance relationnelle, le sens de l'écoute, la pédagogie, la disponibilité, la réactivité, la rigueur, le dynamisme, l'équité la maitrise des règles de management, l'exemplarité, la connaissance de la culture d'entreprise. Vous avez une première expérience réussie sur plateforme téléphonique Salaire négociable suivant votre expérience Mutuelle prise à 100%
Nous recherchons un serveur / une serveuse de restaurant pour le service. Du mardi au vendredi uniquement le service du midi 11h00 - 15h00 Le Samedi midi et soir 11h00 - 15h00 et 19h00 - 22h00 Le dimanche midi 11h00 - 16h00. Nous recherchons une personne autonome avec une expérience réussie d'au moins un an sur poste similaire. Une immersion sera mise en place avant recrutement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le nettoyage industriel, un cureur pour une mission en intérim de 3 mois à Yvetot (76190).Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le nettoyage industriel, recherche un cureur pour une mission en intérim de 3 mois à Yvetot (76190). - Assurer le déshabillage partiel ou total des locaux - Utiliser les outils de manière appropriée - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Travailler en équipe pour garantir la mise à nue des lieux - Horaires : 37 heures par semaine - Contrat en intérim de 3 mois - Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, modalité de paiement à l'heure **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du curage - Travaux en hauteur, caces nacelle serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Aucun diplôme requis Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à maintenir un environnement propre et sain pour nos clients.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un menuisier plaquiste à Yvetot (76190) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, recherche un MENUISIER PLAQUISTE à Yvetot (76190) en CDI. Le poste propose une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure pour 37 heures de travail par semaine. Les missions principales du poste sont les suivantes : - Réalisation de travaux de menuiserie et de plaquisterie conformément aux normes et aux plans établis - Installation de cloisons, faux plafonds et revêtements muraux - Finition des travaux (ajustement, ponçage, peinture) - Travail en équipe sur différents chantiers - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la menuiserie et de la plaquisterie - Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie ou plaquisterie - Maîtrise des techniques de pose de cloisons, faux plafonds et revêtements muraux - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais impartis Si vous êtes passionné par la menuiserie et la plaquisterie, que vous avez une solide expérience dans le domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de MENUISIER PLAQUISTE à Yvetot (76190) en CDI.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un chef d'équipe. Vous serez chargé(e) : de l'encadrement d'une équipe, de la prise d'initiative, de la réalisation d'opérations de métallurgie, et des opérations de maintenance préventive et curative dans le respect des normes de sécurité et de qualité. *PROFIL RECHERCHÉ* Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que chef d'équipe. Vous êtes autonome et faites preuve d'un bon savoir-être. Une expérience dans la métallurgie sera considérée comme un atout apprécié, sans être toutefois obligatoire.
L'enseigne MC DONALD'S recrute pour son restaurant d'Yvetot des employé(e)s polyvalents de restauration. Vous aurez pour mission de : - Accueillir, installer et prendre en charge la clientèle - Assurer la fluidité d'accès des clients et aider à l'organisation - Conseiller les clients et prendre les commandes - Vous préparerez des burgers et les accompagnements - Contribuer à la satisfaction de la clientèle - Assurer le service au comptoir et à l'encaissement - Contribuer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Vous devez maitriser le français écrit et parlé ainsi que les calculs simples. Vous travaillerez le week end, en soirée. Un moyen de locomotion est donc nécessaire. Contrat CDI de 24H 20H ou 15H étudiant BIENVENUE!
Tâches réalisées : Vente des produits, conseil auprès des clients, préparation des commandes, e ntretien des locaux. Aide au laboratoire, préparation en amont des produits. (charcuterie, panure, paté,..)
Entreprise de menuiserie recherche une personne pour la pose de menuiserie et de placo. Vous devez avoir une expérience dans ce domaine, vous avez le permis de conduire pour le véhicule de l'entreprise Vous travaillerez sur 4 jours semaine (35h), repos le vendredi. Vous travaillerez principalement pour des chantier de placo / pose de menuiserie sur de la rénovation et du neuf.
Vous êtes agent éducatif et passionné par l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d'enfants autiste et/ou déficients, avec ou sans trouble du comportement associé Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l'IME Pierre Bobée Qui sommes-nous ? Le CCAS d'Yvetot compte plus de 400 effectifs, relavant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'IME Pierre Bobée accueille 80 enfants et adolescents présentant un trouble du Neurodéveloppement (DI/TSA) âgés de 6 à 20 ans. L'IMP accueille les enfants et adolescents âgés de 6 à 14 ans. Nous nous engageons à leur offrir un accompagnement de qualité, favorisant leur épanouissement et leur autonomie. Ce qu'on vous propose : Placé sous l'autorité de la responsable de l'IMP, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des enfants et adolescents de notre IME. Vous collaborez avec tous les services de l'établissement et les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Vos principales missions seront les suivantes : Pour ce faire, vous : Intervenez selon les besoins et avez une connaissance de tous les enfants/adolescents accueillis Communiquez les évolutions liées à vos interventions. Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes psycho-éducatives adaptées à leur profil. Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'IME. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous possédez une expérience dans l'accompagnement d'enfants et d'adolescents en situation de handicap Vous êtes patient, empathique et vous disposez des connaissances de base sur les troubles du spectre autistique, la déficience intellectuelle et/ou les besoins spécifiques des enfants et adolescents en situation de handicap Vous avez le sens de l'écoute et êtes capable de créer une relation de confiance avec les usagers Les conditions : Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade d'agent éducatif Recrutement par voie contractuelle CDD 1 an Connaissances et expérience dans l'accompagnement de l'autisme indispensables Vous effectuerez 21h33 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré sur la base de 20h Travail le lundi de 8h30 à 16h, le mercredi de 8h30 à 13h30 et le jeudi de 8h30 à 16h00 Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Rémunération selon profil et conditions statutaires + Prime Ségur. Poste à pourvoir dès à présent Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, alors venez échanger avec nous ! Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 12 novembre 2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - 17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot cedex ou recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Agent éducatif- IMP - réf 3879, 4067 et 4297» Les entretiens de recrutement se dérouleront le mercredi 19 novembre matin
Descriptif du poste L'Association ARCAUX accompagne des personnes en situation de handicap vers l'autonomie, l'inclusion et l'épanouissement. Le(la) Chef(fe) de Service Educatif participe à la mise en œuvre des projets d'établissement dans le respect du cadre réglementaire, des recommandations de bonnes pratiques, ainsi que des valeurs associatives. Missions principales - Garantir la qualité et la mise en œuvre des projets individuels des personnes accompagnées. - Repérer les axes de progrès et contribuer à l'amélioration continue de l'action éducative. - Piloter et animer les réunions de synthèse au sein de l'ESAT et du SAVS. - Organiser et coordonner le fonctionnement des services sous votre responsabilité (réunions d'équipe, suivi des actions). - Soutenir et conseiller les professionnels dans la mise en œuvre des projets éducatifs. - Participer à la gestion des ressources humaines : planification, absences, recrutements, remplacements, formations, en lien avec l'administration. - Contribuer à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets d'établissement. - Participer activement à la démarche qualité et à son développement. - Collaborer aux réflexions stratégiques dans le cadre des CODIR élargis. - Contribuer à la transformation de l'offre médico-sociale. - Participer au développement d'actions transversales : RSE, bientraitance, Valorisation des Rôles Sociaux, vie affective, sexuelle et parentalité, pair-aidance, habitat inclusif, accès au milieu ordinaire de travail. Profil recherché - Diplôme requis de niveau 6 dans le secteur social ou médico-social (CAFERUIS ou équivalent). - Expérience confirmée dans le pilotage d'équipes pluridisciplinaires. - Connaissance du secteur du handicap et de ses évolutions. - Capacité d'analyse, sens du collectif, organisation et qualités relationnelles. - Maitrise des outils bureautiques et de communication interne. Conditions - CDI - Temps plein 35h - Statut Cadre - CCN 66 (rémunération selon reprise d'ancienneté) - Poste basé à Bois-Himont Modalités de candidature CV + lettre de motivation à adresser à : ARCAUX - secretariat@arcaux.com
Vos missions principales Alimentation des lignes de production avec la matière première. Récupération et transfert du produit fini vers l'entrepôt. Préparation des palettes pour la feutrine en plaque (empilage, cerclage, filmage). Préparation des rouleaux de feutrine Nettoyage des lignes : Quotidien (env. 20 min) / Lors de changement de couleur (env. 6 h 30) Contrôle qualité visuel et vérification des étiquettes. contrôle du mélange les indicateurs sur écran doivent correspondre à la fiche de préparation - Communication régulière avec les pilotes de ligne. Compétences / aptitudes requises CACES R 489 CAT 3 avec expérience en conduite d'au moins 2 ans pour maitrisé avec aisance les pinces. Rigueur et respect des consignes. Bonne communication avec les équipes. Capacité à suivre une recette et effectuer des calculs de base. Sens de la sécurité et de la propreté.
Structure de proximité, le centre socioculturel saint Exupéry est agréé par la CAF de Seine Maritime. Il joue un rôle clé dans l'animation de la vie locale et le développement social du territoire. Il est ouvert à tous et vise à renforcer le lien social, à accompagner des projets d'habitant.e.s en proposant des activités variées pour différents publics (familles, adultes, seniors, etc.). La démarche « d'aller vers » (animations des espaces publics), la dimension partenariale, le soutien à la parentalité et à la fonction éducative, la participation des habitants et l'accompagnement de leurs initiatives, sont des principes incontournables de notre projet. Ce que nous vous proposons : En tant qu'Animateur Multimédia, vous serez au cœur de la création et de l'animation de notre atelier informatique ouvert à tous. Vous participerez activement à la vie du centre en contribuant à des projets innovants et en gérant efficacement la communication interne et externe. Pour ce faire, vous serez en charge de / d' : -Animer des ateliers informatiques accessibles à tous les publics, offrant une initiation variée incluant Word, Canva, Internet et bien plus. -Assurer une mission de gestion des équipements informatiques et être à l'écoute des dernières évolutions technologiques pour enrichir nos activités. -Aider les participants dans leurs démarches en ligne et leur offrir un accompagnement individualisé. -Concevoir des supports de communication captivants pour valoriser nos activités et renforcer la visibilité du centre. -Participer activement aux projets innovants du centre pour contribuer à son dynamisme et son développement. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : -Vous possédez un niveau Bac ou une expérience avérée en animation d'ateliers informatiques. -Vous maîtrisez les outils informatiques et multimédias, tels que les logiciels Word, Canva, Photoshop, Indesign, et connaissez les réseaux sociaux. -Vous savez animer des groupes et êtes capable de vous adapter à différents publics, avez des aptitudes pédagogiques avérées et des capacités rédactionnelles. Votre sens relationnel est indéniable, vous êtes organisé, faites preuve d'initiative et aimez travailler en équipe. Conditions de Travail : Connaissance de la communication numérique exigée Le poste est à pourvoir sur le grade d'adjoint territorial d'animation Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 1 an. Rémunération selon profil et conditions statutaires. Temps non complet 20h30 Poste à pourvoir à partir du 01 janvier 2026 Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 21 novembre 2025 à Madame la Vice-Présidente du CCAS - Objet : « Animateur Multimédia - réf 4298 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le jeudi 4 décembre 2025 au matin
Le CCAS d'Yvetot compte plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional.
Description du poste : Le dispositif d'Yvetot recrute Intervenant socio-éducatif (H/F) En CDD - 2 mois à temps plein Vous travaillerez au sein du Pôle Adolescents de YVETOT - 19 rue de la Gare -76 190 YVETOT Maison d'enfants à caractère social (MECS) - 12 adolescents Missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : - Assurez l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis ; - Vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle ; - Veillez à la qualité de vos interventions, les contrôlez, les évaluez ; - Participez à la mise en œuvre et au suivi des projets individualisés. Et si c'était vous ? - Vous possédez un diplôme du travail social (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BJEPS, ASS.) ou un diplôme de l'insertion ; - Vous possédez le permis B ; - Vous avez une bonne connaissance des circuits judiciaires et administratifs en matière de protection de l'enfance, et des problématiques familiales qu'elles recouvrent ; - Vous appréciez le travail en équipe et êtes lisible dans la mission qui vous est confiée. Salaire référencé CCNT 1966 - Selon diplôme et expérience professionnelle Attestation d'honorabilité exigée Poste à pourvoir dès que possible Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à : Monsieur Le Directeur En précisant la référence de l'offre : ISE10YVT
La Fondation Les Nids, reconnue d'utilité publique, mène depuis plus de 90 ans des missions en faveur de la protection de l'enfance. Grâce à ses 42 services sur la région normande, elle intervient dans divers champs d'activité, tels que la protection de l'enfance, l'éducation en institut spécialisé, les lieux de médiation et d'écoute, et l'insertion sociale. Aujourd'hui, ce sont près de 900 salariés engagés qui unissent leurs compétences au service de la jeunesse et de leurs familles.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le désamiantage, un désamianteur pour intervenir à Yvetot (76190) en CDII. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine, sans exigence particulière en termes de diplôme. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 14EUR. - Réalisation des opérations de désamiantage conformément aux normes en vigueur - Garantie de la sécurité sur les chantiers et respect des consignes de prévention - Utilisation des équipements de protection individuelle et collective - Gestion responsable des déchets amiantés - Respect des délais et des exigences de qualité du travail - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du désamiantage - Titulaire de la formation SS3 - Connaissance des normes et réglementations en matière de désamiantage - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise spécialisée dans le désamiantage et participez à des projets d'envergure en tant que désamianteur à Yvetot (76190) en CDII.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la propreté industrielle, un nettoyeur industriel pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190).- Nettoyer et entretenir les locaux industriels selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utiliser les équipements et produits de nettoyage de manière appropriée - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis - Travailler en équipe pour garantir la propreté des espaces de travail - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail: 37 heures par semaine - Salaire horaire compris entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) - Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Bonne utilisation des équipements et produits de nettoyage - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration - Aucune formation spécifique requise Rejoignez notre équipe en tant que nettoyeur industriel et participez à l'entretien des locaux industriels dans le respect des normes de propreté et de sécurité.
L'association La Clé recherche pour son Service d'Aide à Domicile Spécialisé (SADS), dédié à l'accompagnement de personnes souffrant de troubles psychiques, des intervenants à domicile (diplômés ou non) dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, jusqu'au 2 janvier 2026. Secteur : Yvetot et alentours Permis B indispensable Vos missions principales : Assurer l'entretien du logement et du linge Stimuler et accompagner à l'hygiène corporelle Accompagner lors des courses et rendez-vous extérieurs Préparer les repas et veiller au bien-être moral des bénéficiaires Favoriser l'autonomie par des conseils sur la gestion de la vie quotidienne Conditions de travail : Poste à temps plein, du lundi au vendredi (amplitude maximale : 8h à 20h) Aucune intervention le week-end ni les jours fériés Réunion d'équipe hebdomadaire le lundi matin (1h) à Rouen - Débutants acceptés - accompagnement assuré à la prise de poste Rémunération : Selon la Convention Collective 66 - Prime SEGUR : environ 100 € - Chèques repas
Nous recherchons plusieurs agents d'entretien polyvalents (H/F) sur le secteur de Fauville en caux. Voici les missions qui vous seront proposées : - Effectuer le nettoyage quotidien des espaces communs, des vestiaires et des sanitaires - Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements - Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à votre supérieur(e) - Participer à l'organisation et à la gestion des tâches de nettoyage en équipe Il vous sera également demandé de : - Veiller à votre matériel d'entretien (approvisionnement des produits, état des machines, prévenir en cas de dysfonctionnement...) - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.) - Travailler de façon discrète (respect des clients, politesse, frapper aux portes...) - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin de vos prestations. Les prestations sont effectuées du lundi au samedi, de 6h à 9h et 7h de formation par semaine afin de monter en compétences. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Aucune expérience exigée : nous formons nos salariés au métier et aux techniques de nettoyage (protocoles, machines...) Postulez dès maintenant, chaque candidature est examinée. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Le CIVAM Allouville est une association de producteurs et de citoyens regroupés autour d'un projet commun : développer et promouvoir une agriculture respectueuse de l'environnement, ancrée dans son territoire, favorisant l'économie de proximité et permettant la mise en place d'une autonomie alimentaire. Membre du Réseau des CIVAM normands, la structure compte plus de 150 adhérents. Elle est située à Allouville-Bellefosse (76). Elle est composée d'une équipe dynamique et passionnée de 15 salariés. Les valeurs humaines sont au cœur de son fonctionnement : entraide entre les salariés, encouragement à être force de propositions, écoute bienveillante. LES MISSIONS : Intégré au sein du Pôle « Installation -Transmission », vous aurez en charge des missions d'accompagnement de porteurs de projet dans leur parcours d'installation, et de mobilisation autour de la transmission des fermes. Vos missions seront donc notamment : - Accueillir et accompagner les porteurs de projet d'installations agricoles : aide à la formalisation du projet, étude de faisabilité, conseil technique sur la production... ; tant individuellement que collectivement - Sensibiliser les futurs cédants à la transmission (individuel et collectif) et scénariser des transmissions en ouvrant le champ des possibles - Organiser des actions de formation (conception et animation) sur des thématiques liées à l'installation et la transmission agricole - Organiser et animer des actions collectives visant à accompagner des porteurs de projets ou des cédants dans la maturation de leur projet (visites de fermes, cafés installation, animations scolaires, etc.) - Travailler sur des projets partenariaux, à l'échelle locale, en faveur de l'installation et de la transmission - Participer à la veille sur les évolutions réglementaires ou de dispositifs d'accompagnement de l'installation et la transmission - Assurer la gestion administrative de l'accompagnement des porteurs de projet (prise en charge de la formation, déclaration et suivi du parcours, .) - Rédiger des articles, alimenter des newsletters, . - Contribuer au financement de ces missions par la rédaction de demandes de financement et de rapports d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Ingénieur agri/agro, ou tout diplôme bac+5, suivi d'une expérience probante en gestion de projet. Une formation ou une expérience sur l'installation agricole ou le développement territorial serait appréciée. La connaissance du milieu agricole, du milieu associatif et de leurs acteurs serait un plus. ÊTRE CAPABLE DE - Travailler avec des partenaires multiples - Gérer et suivre des projets - Adopter une posture d'accompagnant : Comprendre les objectifs de son interlocuteur et l'amener à s'interroger sur son projet - Établir un diagnostic et élaborer un plan d'action avec ses interlocuteurs - Étudier la faisabilité d'un projet agricole : réaliser une étude économique prévisionnelle, accompagner la réalisation d'une étude de marché... - Organiser et animer des réunions diverses - Faire une synthèse et rédiger un rapport ; Assurer un suivi administratif - Faire preuve de rigueur et de capacités d'organisation (gestion des priorités, autonomie, .) CENTRE D'INTÉRÊT - S'intéresser à l'installation agricole, aux formes innovantes d'installation et aux enjeux du renouvellement agricole - S'intéresser à l'agriculture durable et à l'alimentation durable, avoir envie de les promouvoir - Aimer et savoir travailler en équipe - Aimer le contact (individuel et collectif) - Comprendre les spécificités du fonctionnement associatif et avoir envie de s'y impliquer CONDITIONS D'EMBAUCHE : - CDD 35 heures de 6 mois dans le cadre d'une augmentation temporaire d'activité - Début du contrat : 5 janvier 2026 - Adresser votre CV et lettre de motivation par mail
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en fruits et légumes. Expérience vente appréciée dans le milieu alimentaire Réceptionner la marchandise Effectuer les rotations de marchandises Vendre les produits proposés Encaisser les produits vendus Veiller à la propreté et à l'hygiène du magasin. Magasin ouvert du mardi au samedi.
Au sein d'une entreprise de bâtiment, vous serez en charge de la partie suivi et fabrication piscine (suivi de dossiers, planification, chiffrage ...) Vous devez pouvoir vous déplacer sur un chantier, et avez suffisamment de connaissances et une expérience pour travailler en totale autonomie. Vous intégrer une équipe déjà en poste.
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche à former un(e) Poseur Panneaux Photovoltaïques Débutant(e) (F/H). Mission : Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous interviendrez sur chantier : - Aider à sécuriser et signaliser/baliser le chantier ; que ce soit en milieu urbain et/ou rural, - Aider aux travaux d'installation des panneaux photovoltaïques sur les toitures : maison d'habitation / résidence / bâtiment industriel / parking couvert, - Déposer, fixer et mettre en service les panneaux sur supports appropriés selon les caractéristiques du chantier et préconisations techniques d'usage dans le respect des règles de sécurité - Aider à diagnostiquer et résoudre les problèmes de fonctionnement, - Veiller à la qualité de ses ouvrages dans le respect des consignes de sécurité sur votre chantier. Profil : Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur (soleil, froid, pluie, vent...), sur un poste physique et manuel. Vous appréciez le travail en hauteur et en équipe. Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier. Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail. Connaissance en électricité et bon niveau écrit et mathématiques Divers : Permis B et véhicule requis + Déplacements en Bretagne, pour apprendre les spécificités du métier
Résidence autonome pour personnes âgées recherche son/sa attaché commercial. Vos missions: Prospection et développement commercial Gestion de la relation client Communication et gestion administrative Contribution au bon fonctionnement de la résidence Votre profil: Diplômé(e) d'une formation académique type BAC +2 dans la vente/commerce, avec une expérience de minimum 3 ans sur un poste de vente orientée service, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité, votre professionnalisme et vos capacités de communication. Vous avez la culture du résultat, un très bon relationnel clients et surtout, une appétence pour la population des seniors. première expérience en hôtellerie ou résidence senior exigée Empathique / social Valorisation su sens humain
Le Directeur de Résidence assure le développement commercial et la gestion de la résidence pour garantir son bon fonctionnement, son taux d'occupation optimal, et la satisfaction des résidents. Missions et activités: Développement et gestion commerciale Gestion des ressources humaines ( une douzaine de collaborateurs) Gestion budgétaire et reporting Communication Qualité et Satisfaction des résidents Gestion technique du bâtiment Compétences Compétences techniques - Maîtrise des techniques commerciales et de négociation - Connaissance du secteur d'activité - Maîtrise des outils commerciaux (CRM) et du Pack Office - Bonnes connaissances des acteurs métiers locaux - Aisance orale et rédactionnelle Aptitudes professionnelles - Écoute et disponibilité - Force de persuasion et négociation - Enthousiasme et sens du relationnel - Créativité et esprit d'entreprise - Organisation et rigueur Votre profil: expérience de minimum 3 ans sur un poste identique en hôtellerie ou résidence seniors, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité, votre professionnalisme et vos capacités de communication. Vous avez la culture du résultat, un très bon relationnel clients et surtout, une appétence pour la population des seniors. première expérience en hôtellerie ou résidence senior Empathique / social Valorisation su sens humain
Vous souhaitez vous former au métier de serveur euse? Le restaurant L'Etage vous propose un contrat d'apprentissage sur 1 an. Vous aurez un tuteur et la formation (2 jours par semaine) se déroulera au Havre. Vous travaillez du lundi au vendredi uniquement le midi et le samedi soir. MERCI DE VOUS PRESENTER AU RESTAURANT LE MATIN VERS 10H30
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en évolution professionnelle, RH ou psychologie, 3 années XP dans l'accompagnement, Permis B obligatoire, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : gestion du temps, agilité informatique, flexibilité, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : CDD 6 mois (35h) à pourvoir ASAP à Yvetot, Déplacements en région, notamment Lillebonne, Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.200€, prime sur objectifs, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Au sein d'une charcuterie artisanale, vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de les conseiller, de les servir, d'effectuer l'encaissement. Vous effectuerez également l'entretien de la surface de vente, de l'aide au laboratoire (épluchage des légumes, préparation des salades, vaisselle). Vous travaillerez en semaine et le samedi. Vos jours de repos : dimanche, lundi et mardi. Ce poste demande un savoir être en adéquation avec la vente. Intéressé(e), présentez-vous directement en magasin avec votre CV et lettre de motivation.
Ref NO COYt CHARGE d'OFFRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE Filiale d'un important groupe industriel spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dont le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein d'une agence Normande vous prendrez en charge l'analyse et l'établissement d'offres techniques et financières pour des projets de maintenance de tuyauteries industrielles, à savoir : - L'analyse des cahiers des charges clients et élaboration d'une réponse - L'étude de faisabilité et des risques associés - La définition des moyens techniques et humains nécessaires - La coordination des éléments des réponses des partenaires internes (BE , ateliers, .) et externes (fournisseurs-sous-traitants) - L'estimation financière et des budgets - La rédaction de la proposition technique et commerciale - La participation aux revues d'offres Dans ce cadre des visites ponctuelles des sites concernées en appui au chargé d'affaires pourront être nécessaires. Compétences : - Formation: Bac + 5 ingénieur - Expérience minimum de 1 an en tuyauterie, robinetterie ou maintenance industrielle - Connaissance du nucléaire voire l'O &G est un plus - Pratique de la gestion de projets - Capacités rédactionnelles - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Disponible pour déplacements ponctuels chez les clients Lieu de Travail : Yvetot
Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un cuisinier pour une mission en intérim de 2 mois à Yvetot (76190).- Préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Elaboration des menus en collaboration avec l'équipe en place - Gestion des stocks et des commandes - Nettoyage et entretien de la cuisine - Respect des consignes et des procédures en vigueur Salaire horaire entre 14 et 16EUR, pour une durée de contrat en intérim de 2 mois, sur une base de 37 heures par semaine. Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans en cuisine, de préférence en restauration collective - Titulaire d'un BEP/CAP en cuisine ou équivalent - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la cuisine collective !
Dans le cadre d'un départ en retraite, nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) assainissement. Missions principales du poste : - Assure l'entretien préventif et curatif des différents réseaux d'assainissement - Contrôle régulier des différents ouvrages : ouvrage de traitement et postes de relèvement - contrôle régulier des postes de relèvement - surveillance du niveau d'encrassement des ouvrages - maintenance 1er niveau des postes de relèvement : nettoyage et réglage des installations, localisation, analyse et interprétation d'un dysfonctionnement avant intervention - traiter les ordres d'intervention en fonction des appels clients et des collectivités - déterminer la localisation des obstructions sur les réseaux d'eaux usées et assurer dans la mesure du possible des débouchages à l'aide de joncs - réaliser les inspections télévisées si besoin. Exigences requises : - Connaître les éléments constitutifs du réseau et leurs besoins en entretien : manœuvre des tampons, lecture de plan, triangulation... - Détenir des compétences en assainissement, mécanique (entretien des pompes), électricité, traitement de l'eau et de plus en plus électronique - Être autonome dans son travail - Posséder de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes pour établir un diagnostic rapide Conditions de travail : - Matériel fourni : Téléphone / ordinateur... - Véhicule avec remise à domicile - Salaire : Rémunération selon la convention collective en vigueur et selon profil + mutuelle d'entreprise possible avec une prise en charge employeur à 60 % pour l'agent, prévoyance (100 % employeur), CNAS , RTT et tickets restaurant Contraintes d'exercice : - Astreinte réseau assainissement - Contact avec le public Envoyez CV ET LETTRE DE MOTIVATION avant le 21 Novembre 2025 par mail (chloe.ribert@smeacc.fr) ou par courrier à l'adresse suivante : 41 Rue de l'Etang 76190 YVETOT
Le Syndicat Mixte d'Eau et d'Assainissement du Caux Central (SMEACC) situé entre Rouen et Le Havre représente 18 500 abonnés avec 600 km de canalisation d'eau potable, 10 réservoirs d'eau, 4 forages d'eau potable, une usine neuve de traitement eau potable (turbidité, pesticides et décarbonatation), 19 ouvrages de traitement des eaux usées, 240 km de réseau d'assainissement et 100 postes de refoulement.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes) Pour ce faire, vous : -Contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. -Communiquez les évolutions liées à vos interventions. -Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. -Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. -Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à : -Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. -Centraliser les projets de sortie. -Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique : Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Les conditions : Connaissance de l'autisme indispensable Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade de moniteur éducateur. Les candidatures d'accompagnants éducatifs et sociaux pourront être étudiées dans un second temps. Rémunération selon profil statutaire, régime indemnitaire + prime Ségur Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré(e) sur la base de 35 h Travail en semaine, du lundi au vendredi - planning sur 5 semaines - 4 nuits couchées sur 5 semaines Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Poste à pourvoir le 01 février 2026 Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser avant le 05 novembre 2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale Objet : « ME Internat ELK- réf 4187 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 07 novembre après-midi
Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes) Pour ce faire, vous : -Contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. -Communiquez les évolutions liées à vos interventions. -Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. -Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. -Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à : -Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. -Centraliser les projets de sortie. -Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique : -Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. -Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Les conditions : Connaissance de l'autisme exigée Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade de moniteur éducateur. À défaut, les candidatures d'accompagnants éducatifs et sociaux pourront être étudiées dans un second temps. Rémunération selon profil statutaire, régime indemnitaire + prime Ségur Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré(e) sur la base de 35 h Travail en semaine, du lundi au vendredi - planning sur 5 semaines - 4 nuits couchées sur 5 semaines Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Poste à pourvoir dès à présent Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser à Madame la Vice-Présidente avant le 05 novembre Objet : « ME Internat ELK- réf 3901 » Les entretiens de recrutement auront lieu le 07 novembre après-midi
Au sein d'un restaurant spécialisé en cuisine ORIENTALE, Vous serez en charge de préparer les plats proposés à la carte. Débutant? vous serez accompagné par le gérant. Vous avez de l'expérience en cuisine Orientale, vous serez autonome sur votre poste. 25 couverts par service Vous serez de repos les lundis et mardis Poste à pouvoir de suite, merci de vous présenter entre 11h et 12H ou à partir de 14H30
Quel attrait trouvez-vous dans les responsabilités variées d'un poste de Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez chargé(e) de soutenir les opérations logistiques en assurant diverses tâches essentielles au bon fonctionnement de l'entrepôt - Assurer le déchargement, le tri et le stockage des marchandises avec précision et efficacité - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la gestion des stocks et garantir un flux de travail fluide - Maintenir un environnement de travail sûr et propre conformément aux normes de sécurité en vigueur Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 12.88 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que spécialiste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Nous recherchons un Préparateur en Tuyauterie pour rejoindre notre équipe à Ourville en Caux (76450). Ce rôle est essentiel pour la réussite des travaux de fabrication et de montage. Compétences requises : Être rigoureux dans son travail, avec une capacité d'anticipation et de planification. Un bon esprit d'équipe et un sens des responsabilités sont indispensables. Vous devez être autonome et savoir vous adapter aux changements du chantier et aux demandes du client. Une bonne vision dans l'espace et une maîtrise des plans et isométriques sont nécessaires. Vous devez comprendre les schémas, plans, PID, et utiliser les spécifications clients pour l'achat de matériel. La coordination entre le chef de chantier, le client et l'atelier de fabrication est cruciale. Vous serez amené à dessiner des isométriques manuellement sur les logiciels ARES et EURO PACK. Vos tâches : Vous serez force de proposition vers le client, anticiperez pour gagner en efficacité, consulterez les fournisseurs et sous-traitants, et passerez les commandes. Vous préparerez les fabrications pour l'atelier et aurez de bonnes connaissances en DESP. Réaliser les dossiers réglementaires fera également partie de vos missions. Ce poste est à pourvoir dès que possible, à temps plein. Cette offre d'emploi est publiée par notre agence spécialisée en recrutement, toujours à la recherche de talents pour nos partenaires. Le candidat idéal pour le poste de Préparateur en tuyauterie (h/f) doit posséder une solide expérience dans le domaine de la tuyauterie industrielle. Il est essentiel qu'il maîtrise les compétences techniques nécessaires pour planifier et préparer les projets de manière efficace. Le candidat doit avoir une compréhension approfondie des plans et des spécifications techniques. Une attention particulière aux détails est requise pour assurer la conformité aux normes de sécurité et aux exigences de qualité. Une capacité avérée à travailler en équipe est indispensable, car le préparateur en tuyauterie devra collaborer étroitement avec les ingénieurs et les ouvriers sur le terrain pour garantir le bon déroulement des travaux. Enfin, une forte compétence en gestion du temps est cruciale pour respecter les délais imposés par les projets tout en maintenant un haut niveau de précision et d'efficacité.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un électricien industriel pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC Professionnel et être disponible pour travailler 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 12 et 14EUR de l'heure. - Réalisation des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique dans un environnement industriel - Diagnostic, réparation et réglage des équipements électriques - Respect des normes de sécurité en vigueur - Travail en équipe avec les autres techniciens et les services connexes - Salaire horaire entre 12 et 14EUR - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail : 37 heures par semaine Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électricité industrielle - Titulaire d'un BAC Professionnel en électricité ou équivalent - Connaissances approfondies des normes et réglementations en matière d'électricité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Permis B souhaité Si vous êtes passionné par l'électricité industrielle et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'électricien industriel en intérim à Yvetot (76190).
La Résidence BOUIC-MANOURY de Terres-de-Caux, recherche un(e) aide-soignant(e) ou agent de soin (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Vous exercerez vos missions auprès des résidents accueillis au sein de l'EHPAD Bouic-Manoury. Les postes sont à pourvoir en temps plein, un week-end sur deux travaillé. Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Madame LECLERC Stéphanie, Cadre de Santé au 02.35.96.77.11. Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Mme RAMASSAMY Lydia, Directrice Générale par intérim, par voie postale ou par mail : residence@bouicmanoury.fr
Le restaurant L'Etage recherche son apprenti cuisinier, vous travaillerez sous la direction du chef de cuisine. Le restaurant est ouvert uniquement le midi du lundi au vendredi et le samedi soir. Le contrat d'apprentissage est prévu sur 1 an avec le CFA du Havre. Vous souhaitez suivre cette formation? Merci de vous présenter le matin vers 10H30 directement au restaurant
Le Restaurant Au Comptoir du Malt sur Ste Marie des Champs ( 76 ), recherche actuellement un équipier de salle (H/F). Véritable soutien au bon déroulement du service, vous êtes chargé(e) de la préparation des boissons, de l'envoi des plats et boissons, vous êtes garant de la propreté de la salle... Formation avant embauche possible pour personne débutante et ou période d'immersion possible.
Créée en 2007 Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restaurant de Brasserie spécialisées dans la cuisine Brassicole, populaire et locale ayant pour thème central la bière de tradition.
Tu souhaites découvrir les coulisses de l'organisation des tournées du transport ? Tu aimes quand tout est planifié au carré mais qu'aucune journée ne ressemble à une autre ? Rejoins nous ! Tes missions : - Gérer les documents de transport et effectuer un suivi administratif - Planifier et suivre les tournées de livraison - Être en liaison directe avec nos chauffeurs et nos clients Ton profil : - À la recherche d'une alternance en Titre pro GOTRM (Gestionnaire des Opérations de Transport Routier de Marchandises) - Aisance relationnelle - Réactif(ve), Méthodique, organisé(e) - À l'aise avec les outils informatiques i Informations pratiques : - Contrat d'apprentissage - Durée du contrat : 1 an - Début de la formation : 17 novembre 2025 - Rythme d'alternance : 15 jours de formation / 15 jours en entreprise - Prise de poste en entreprise : à Valliquerville - Fin de formation : obtention d'un niveau bac+2 en exploitation N'hésite pas à nous contacter pour avoir plus d'informations.
Dans une entreprise de bâtiment, vous serez chargé d'aider l'équipe de couvreur, vous devez avoir une connaissance de la couverture, et une expérience est appréciée mais pas obligatoire. Travail en hauteur et sur chantier, vous devez être véhiculer car il n'y pas de transports en commun pour aller à l'entreprise.
Ref NO CA Yt Chargé d'Affaires Tuyauteries Industrielles Filiale d'un Groupe d'Ingénierie Industrielle, cette société est spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements de tuyauterie industrielle de haute technicité à destination d'industries diverses : pétrochimie, pharma, chimie, papeterie, . ainsi que dans le secteur énergétique : électricité, gaz, Missions : Rapportant au Responsable de l'Agence et en lien avec d'une part le responsable commercial et d'autre part la clientèle composée de PME et principalement de grands comptes des secteurs du raffinage, de la chimie, du gaz, de la pharma, vous serez en charge : - de la mise en place des moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux en lien avec les responsables des chantiers - du suivi rigoureux de l'avancement des affaires en terme de QCD avec la recherche de l'amélioration du taux de la marge - de l'appui au développement des activités : chiffrage appels d'offres - remontées des besoins clients - de la gestion des fournisseurs et de la sous-traitance - de l'adhésion aux valeurs du groupe ainsi que du respect des règles HSE - du reporting auprès de votre hiérarchie Ce poste vous permettra d'associer à vos compétences techniques, des aspects de gestion financière, suivi budgétaire et de développement commercial de terrain ouvrant des perspectives de développement de carrières au sein du groupe. Compétences : - Bac +2 à +5 - Expérience en tuyauterie -chaudronnerie industrielles - Familier de la gestion de projets - Suivi budgétaire - Connaissance des standards ASTM , CODAP, CODETI, - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Déplacements régionaux Lieu de Travail : Yvetot
Au sein d'une entreprise agricole, nous serez amené(e) à la polyvalence : Elevage de bovins et polyculture (pomme de terre, céréales, lin ...). Vous avez une appétence pour le domaine agricole, l'idéal serait une première expérience réussie, mais une formation peut être envisagée. Vous avez des connaissances en soin des animaux (traites, élevage) et en culture ainsi qu'une bonne maitrise des engins agricole. Emploi à prendre de suite.
L'entreprise AM Isolation est à la recherche d'un(e) tôlier(e) traceur en atelier au sein des locaux de l'entreprise à Yebleron. Date de début: Dès que possible. Missions: Réaliser en atelier l'ensemble des opérations de préfabrication ( traçage, débit, formage, roulage, pliage, etc..) Utiliser avec dextérité les différentes machine (plieuse, cisaille, bordeuse) et outils(meuleuse, visseuse, cisaille) afin de mener à bien vos missions tout en respectant les normes de sécurité. Profil recherché: Dynamique Rigoureux(se) Motivé(e) Permis B Salaire: selon profil
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un conducteur d'engins pour une mission en intérim de 3 mois à Yvetot (76190).- Conduite et manipulation d'engins de chantier en toute sécurité - Réalisation de travaux de terrassement, nivellement et déplacement de matériaux - Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur le chantier - Entretien et vérification de l'état des engins - Salaire horaire entre 12 et 13EUR - Contrat en intérim de 3 mois - Horaires de travail: 37 heures par semaine - Expérience de 2 à 5 ans en tant que conducteur d'engins - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes - Titulaire du caces R482 catégorie A B1 - Aipr et habilitations électriques seraient un plus - Permis B obligatoire - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Aucun diplôme requis Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets variés et stimulants dans le secteur du BTP en tant que conducteur d'engins.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un chauffeur TP pour une mission en intérim de 2 mois à Yvetot (76190). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et sera rémunéré entre 11.88 et 12EUR de l'heure pour 37 heures de travail par semaine. Aucun niveau d'étude n'est requis pour ce poste.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans les travaux publics, recherche un chauffeur TP pour une mission en intérim de 2 mois à Yvetot (76190). Le poste implique la conduite d'un semi-benne en rotation , le respect des consignes de sécurité sur les chantiers, le chargement et déchargement des matériaux, ainsi que l'entretien et la vérification des véhicules et engins. Salaire : Entre 11.88 et 12EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim de 2 mois Horaires : 37 heures par semaine Rejoignez notre client, spécialisé dans les travaux publics, en tant que chauffeur TP pour une mission en intérim de 2 mois à Yvetot (76190). Un poste dynamique et polyvalent vous attend ! - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur TP. - Permis de conduire CIE et FIMO/FCO à jour. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un chauffeur TP pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et sera rémunéré entre 12 et 14EUR de l'heure pour 37 heures de travail par semaine. Aucun niveau d'étude n'est requis pour ce poste.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans les livraisons d'engins de travaux publics, recherche un chauffeur TP pour une mission en intérim à Yvetot (76190). Le/la chauffeur TP aura pour missions principales : - Chargement des engins de travaux publics - Arrimage des charges en toute sécurité - Livraisons et déchargement de matériels TP sur les chantiers - Respect strict des consignes de sécurité en vigueur - Réalisation de l'entretien de premier niveau des engins utilisés Le salaire horaire proposé pour ce poste est compris entre 12 et 14EUR, pour un contrat en intérim de 37 heures par semaine. Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans les livraisons d'engins de travaux publics, recherche un chauffeur TP pour une mission en intérim à Yvetot (76190). Profil recherché : - Permis de conduire CACES TP (R372m) obligatoire - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur TP - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation - Aucune formation spécifique requise Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux publics en tant que chauffeur TP pour une mission en intérim à Yvetot (76190).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un maçon VRD pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190).- Réalisation de travaux de maçonnerie liés aux Voiries et Réseaux Divers (VRD) - Préparation des surfaces de travail et des matériaux nécessaires - Pose de bordures, caniveaux, regards, pavés, pose d'enrobés - Travaux de terrassement et de nivellement - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Salaire horaire entre 12 et 14EUR - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de 37 heures par semaine Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie VRD - Connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Permis B - Caces R482 catégorie A serait un plus Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en maçonnerie VRD seront valorisées et développées.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL ampliroll à Yvetot (76190) en contrat intérimaire de 6 mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et sera rémunéré entre 12 et 13EUR de l'heure pour une durée de travail de 37 heures par semaine, sans exigence particulière en termes de niveau d'études.**** - Conduite d'un camion SPL ampliroll pour le transport de marchandises dans le respect des délais et des consignes de sécurité. - Chargement et déchargement des marchandises en toute autonomie. - Maintenance de premier niveau du véhicule si nécessaire. - Respect des horaires de travail établis à 37 heures par semaine. - Contrat intérimaire de 6 mois avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur SPL ampliroll. - Permis de conduire SPL en cours de validité. - Connaissance des règles de sécurité routière. - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse. - Disponibilité pour un contrat intérimaire de 6 mois à Yvetot (76190). - Aucune exigence particulière en termes de niveau d'études. Rejoignez une entreprise spécialisée dans le transport et la logistique, et contribuez à son développement en tant que chauffeur SPL ampliroll.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie un conducteur chargeuse pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot - 76190.- Conduite et manipulation d'une chargeuse pour effectuer des opérations de chargement et de déchargement - Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur le chantier - Maintenance de premier niveau de la chargeuse - Travail en équipe avec les autres ouvriers Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, contrat en intérim de 6 mois pour une durée hebdomadaire de 37 heures. Compétences et formations attendues : - Expérience préalable en conduite de chargeuse souhaitée - Titulaire du caces R482 catégorie C1 - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe - Permis B obligatoire Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du BTP, en tant que conducteur chargeuse pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot - 76190.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un conducteur d'engins à Sainte-Marie-des-Champs (76190) en CDI. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BEP/CAP et sera rémunéré entre 12 et 13EUR de l'heure pour 37 heures par semaine. - Conduite et manipulation d'engins de chantier en toute sécurité - Réalisation de travaux de terrassement, nivellement et déplacement de matériaux - Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur le chantier - Entretien et vérification de l'état des engins - Travail en équipe avec les autres ouvriers du chantier Salaire : Entre 12 et 13EUR de l'heure Contrat : CDI Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans la conduite d'engins de chantier - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe - Permis de conduire B obligatoire Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du BTP, en tant que conducteur d'engins et participez à des projets d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant.
Comment valoriser vos compétences de Masseur kinésithérapeute (F/H) au sein d'un établissement médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous serez en charge d'assurer des soins thérapeutiques pour améliorer la mobilité des résidents. - Évaluer les besoins spécifiques de chaque patient et élaborer un plan de traitement personnalisé - Mettre en œuvre des séances de rééducation visant à restaurer les capacités fonctionnelles - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de santé pour assurer un suivi complet et coordonné - Conseiller les patients et leurs proches sur les exercices et postures à adopter au quotidien - Superviser et former le personnel sur les meilleures pratiques en matière de soins kinésithérapeutiques Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Poste à pourvoir dés que possible pour 6 mois ou plus
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un soudeur pour rejoindre son équipe basée à Terres-de-Caux - 76640.**** - Effectuer des opérations de soudage selon les normes et les plans établis - Contrôler la qualité des soudures réalisées - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur **Informations complémentaires:** - Lieu: Terres-de-Caux - 76640 - Durée de contrat: CDI - Horaires: 35 heures par semaine - Salaire: Selon expérience **Profil recherché:** - Formation en soudage (BAC Professionnel souhaité) - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), autonome et soucieux(se) de la qualité du travail Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de soudeur à Terres-de-Caux - 76640.
NOVEO RÉNOVATION S'AGRANDIT ! Leader dans son domaine sur la région Normandie, Nous souhaitons renforcer notre équipe et nous sommes à la recherche d'un(e) commercial(e) (H/F) : Le poste : - Rencontrer des clients particuliers sur rendez-vous ou en prospection active - Commercialiser nos solutions de rénovation Globale : menuiseries, isolation, Toitures et énergies renouvelables. - Appliquer la méthode exclusive NOVEO (formation assurée) - Participer au point journalier en agence et bénéficier d'un suivi quotidien AVANTAGES : - CDI + Package motivant - Minimum garantie 2000e - Salaire fixe - Commissions sur vente jusqu'à 14% - Véhicule de société + carte essence - 13ème mois - Pc + imprimante - Logiciel de gestion de clients Nous formons notre nouvelle recrue à la méthode NOVEO avec le plus grand soin (théorique + accompagnement terrain) et nous sommes donc persuadés que nous vous aiderons à réussir dans ce métier comme nous l'avons déjà fait auparavant avec vos futures collègues ! Débutants acceptés si motivés !!! Rejoignez une équipe soudée, dynamique et professionnelle ! (Si tu es un peu curieux, jette un œil à nos activités sur Facebook et LinkedIn). Envoie ton CV et toute ta motivation sur le mail indiqué dans l'annonce, nous te rappellerons sous 48h. A très bientôt Mathieu et Alexis Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 500,00€ à 6 000,00€ par mois.
"NOVEO RÉNOVATION, implantée en Seine-Maritime, vous accompagne de la conception à la réalisation pour tous vos travaux de rénovation : menuiseries sur-mesure (PVC/bois/aluminium), isolation & ravalement, aménagement intérieur et toiture. Grâce à son expertise locale et son engagement qualité, l'entreprise transforme votre maison pour qu'elle devienne plus confortable, plus performante et à l'image de vos envies."
Notre client, acteur reconnu de la métallurgie est au coeur de l'innovation industrielle depuis plusieurs décénnie. Il recherche activement un ou une Tuyauteur Industriel talentueux(se) pour rejoindre son équipe dynamique à Yvetot, en Normandie. Si vous êtes passionné(e) par la tuyauterie industrielle et que vous souhaitez vous épanouir dans un environnement stimulant, alors cette offre est faite pour vous ! À propos de la mission Les missions : - Vous serez en charge de divers travaux d'assemblage et de montage en tuyauterie sur nos sites industriels. - Réaliser des coupes précises et effectuer le montage des sous-ensembles de tuyauterie, selon les plans et instructions. - Garantir la qualité et la sécurité en respectant rigoureusement les procédures internes et les normes de nos clients. - Contribuer au succès de nos projets tout en évoluant dans une équipe solidaire et conviviale. Pourquoi nous rejoindre : - Opportunité d'épanouissement professionnel et de développement des compétences techniques au sein d'une entreprise renommée et dynamique. - Intégrer une équipe animée par la bonne humeur et la passion pour l'innovation. - Travailler dans un environnement sûr et stimulant, où les idées sont valorisées et les contributions reconnues. - Relever des défis quotidiens et trouver satisfaction dans votre travail. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure ! Profil recherché - Vous êtes diplômé(e) d'une formation en tuyauterie, et vous avez au moins une année d'expérience réussie dans le domaine. - Votre mobilité sur l'Ouest de la France est un atout, car nos projets vous emmèneront là où l'action se passe ! - Vous êtes passionné(e) par votre métier, et vous aspirez à continuer d'apprendre et de vous perfectionner aux côtés de nos experts en tuyauterie. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Vous êtes passionné(e) par le métier de boucher(e) , vous aimez la proximité avec le client, le conseiller. Rejoignez l'équipe CARREFOUR CONTACT de FAUVILLE EN CAUX, un magasin de proximité de taille humaine ou l'esprit d'équipe et la bonne humeur compte énormément et contribuez à la qualité et à la satisfaction de nos clients grâce à vos compétences. Vous travaillerez un dimanche sur 2. Missions principales : - Préparation des spécialités bouchères : Mise en œuvre des recettes, préparation des produits carnés. - Création de recettes : Innovation et création de nouvelles compositions pour séduire nos clients. - Découpe et désossage : Techniques essentielles pour garantir des produits de qualité. - Conseil aux clients : Apporter des conseils avisés sur les produits, les modes de cuisson et les associations. - Opérations promotionnelles : Participation et mise en œuvre des actions promotionnelles en magasin. - Gestion des stocks et approvisionnement : Suivi, gestion et approvisionnement des rayons. - Attractivité et fraicheur du rayon : Maintien et optimisation de l'apparence du rayon. - Respect des règles d'hygiène et de traçabilité alimentaire : Application rigoureuse des normes de sécurité et d'hygiène.
Vos missions: - Manipuler les produits et matériaux en respectant les consignes de sécurité - Assurer la préparation des commandes selon les procédures établies - Maintenir les zones de stockage propres et organisées - Participer aux opérations de réception et d'expédition des marchandises - Manipulation de charges lourdes - Chargement, déchargement, rangement des marchandises - Respect des règles de sécurité et d'hygiène en environnement froid Votre profil: - Certification valide de conduite de chariot élévateur 1.3.5 et si possible caces nacelle - Connaissance des normes de sécurité et respect des procédures - Conduite de chariots élévateurs (CACES 1, 3 et 5) - Disponibilité immédiate Accomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnité congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission Bénéfice d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un conducteur routier/conductrice routière SPL (H/F) en bâché, titulaire du permis EC dans le cadre d'un CDI pour effectuer des transports avec découches et des heures de nuit et jour. Rémunération minimum garantie brute (2680,00 brut pour 200H.) + frais de déplacements selon la convention collective+ avantages entreprise TRACTEUR ATTITRE
Groupe AMBROISE BOUVIER TRANSPORTS
L'ADMR recherche une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un particulier-employeur : MOTIVE(E)S et DYNAMIQUES EN CDI dès que possible Commune : CLIPONVILLE Poste d'Aide à domicile : 17.95€/heure Particulier Employeur Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile d'une personne âgée en appliquant des compétences techniques. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : aide à la toilette, aide à la préparation des repas midi et soir et aide à l'entretien du logement Planning : Semaine A : mardi, jeudi, samedi et dimanche (1h matin, 45 min midi et 45 min soir) Semaine B : mardi et jeudi (1h matin, 45 min midi et 45 min soir) Conditions d'activité : Formation : Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une première expérience dans l'accompagnement des personnes fragiles. Vous êtes autonome, et Employeur responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Profil : L'empathie, la bienveillance, la fiabilité, la ponctualité, la recherche de solution immédiates en cas d'imprévu seront essentielles à la réussite de votre mission ! Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. D'autres contrats peuvent vous êtes proposés par le service mandataire. Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Vos missions: - Diagnostiquer, réparer et entretenir des véhicules de toutes sortes - Assurer la sécurité et la qualité de chaque intervention - Participer à la maintenance préventive et curative Votre profil: - Expérience en mécanique automobile ou formation adaptée - Rigueur, précision et sens de l'observation - Goût pour le travail en équipe En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que : - Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis) - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité de congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture) - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un mécanicien industriel pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel dans le domaine. Les horaires de travail seront de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 14EUR. - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostic des pannes et réparation des équipements - Participation à l'installation de nouvelles machines - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité - Travail en équipe pour assurer la production Modalités du contrat : - Intitulé : Mécanicien industriel - Lieu : Yvetot - 76190 - Durée : Intérim 6 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Salaire : Entre 12 et 14EUR de l'heure Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique industrielle - Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances en électromécanique, hydraulique et pneumatique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la signalisation, un manoeuvre signalisation pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Yvetot (76190).- Effectuer la pose et la maintenance des équipements de signalisation - Participer à la mise en place des dispositifs de sécurité routière - Assister les équipes techniques sur le terrain - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Salaire horaire : Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) Durée du contrat : Intérim 1 mois Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Première expérience dans le domaine de la signalisation appréciée - Connaissance des normes de sécurité routière - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise spécialisée dans la signalisation et participez à des missions variées et enrichissantes en tant que manoeuvre signalisation.
Vos missions : - Réalisation des installations de plomberie et de chauffage - Maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées - Respect des normes de sécurité en vigueur - Collaboration avec les autres corps de métier du bâtiment Le profil recherché pour le poste de plombier chauffagiste en intérim à Le Trait - 76580 comprend les critères suivants : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plomberie et du chauffage - Titulaire d'un BAC Professionnel en installation sanitaire et thermique - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste dès maintenant !
Nous recherchons un conducteur ou une conductrice d'engins pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de la fabrication de panneaux à base de bois. Vous serez responsable de la conduite et de l'utilisation d'engins pour l'alimentation en matières de nos installations sur le parc. Missions : Conduire et manœuvrer des engins de chantier tels que des chargeurs. Effectuer des vérifications quotidiennes des engins avant utilisation pour garantir leur bon fonctionnement. Assurer l'approvisionnement en matières de nos installations sur le parc. Respecter les normes de sécurité en vigueur et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. Participer à l'entretien préventif et correctif et le nettoyage des engins. Assurer la propreté et l'ordre sur le Parc. Profil recherché : Formation type CACES R482 C1 minimum en conduite d'engins de chantier Expérimenté de préférence mais débutant acceptés Gestion de stress Travail en équipe Salaire : entre 12,00 € à 12,50 € de l'heure Temps de travail : temps plein (environs 40h/semaine) Horaires : 2*8 (matin/aprem du lundi au vendredi)
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Chauffeur PL (H/F) Ce poste allie conduite et interventions sur le terrain : -Assurer le transport de matériel et d'équipements à bord d'un poids lourd 26T (environ 50 % du temps). -Manipuler une grue auxiliaire pour déplacer et positionner des charges (CACES R490 exigé). -Réaliser des travaux de terrassement : creuser des tranchées à l'aide d'outils manuels. -Installer des fourreaux et câbles dans les tranchées. -Se servir d'outils portatifs tels que dameuse, découpeuse thermique, etc. -Contribuer à la sécurisation du chantier et veiller au respect des consignes de sécurité. Compétences et certifications : -Permis C (PL) valide. -CACES R490 indispensable. -AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux). -Une expérience dans les travaux publics ou le terrassement est un plus. -Bonne maîtrise des outils portatifs et des règles de sécurité sur chantier. Qualités personnelles : -Polyvalence, autonomie et esprit d'équipe. . -Rigueur et sens des responsabilités. Envie de mettre vos compétences au service de projets concrets et techniques ? Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise où votre savoir-faire sera pleinement valorisé !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
BTP JOBS est une agence d'emploi spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics. Nous recrutons pour un contrat de 6 mois un COUVREUR H/F. Vous aurez pour missions : - Mettre en place des dispositifs de sécurité (échafaudage) - Garantir l'étanchéité du toit et la sécurité du chantier - Poser les matériaux (ardoises, tuiles, zinc, tôle, ...) - Réparations et entretiens des toitures - Installer les chéneaux, gouttière Certaines réparations peuvent relever de la restauration d'art, notamment sur les édifices classés monuments historiques Vos qualités pour ce poste : - Être vigilant quant aux règles de sécurité - Sens du travail en équipe - Avoir une autonomie
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Monteur électricien (H/F) Sur le terrain, vous interviendrez sur différents chantiers pour : -Conduire une nacelle pour accéder aux installations en hauteur (CACES R486 requis). -Raccorder des câbles de réseau ou d'éclairage public. -Poser des câbles en tranchées et réaliser les raccordements nécessaires. -Câbler des armoires électriques et installer des lanternes. -Préparer et sécuriser les zones d'intervention en respectant les consignes de sécurité. Compétences techniques : -Expérience en électricité industrielle ou réseaux extérieurs. -Maîtrise du câblage, du raccordement et lecture de plans électriques. -Conduite de nacelle (CACES R486 obligatoire). -Connaissance des normes de sécurité en milieu électrique. Certifications : -AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) souhaitée. Qualités personnelles : -Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. -Esprit d'équipe et capacité à travailler en extérieur. Envie de relever un nouveau défi technique ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire sera pleinement valorisé !
Le CCAS d'YVETOT gère l'IME Pierre Bobée où sont accompagnés : 80 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant un handicap psychique : troubles cognitifs, troubles du spectre autistique, TDAH, troubles du comportement, troubles de l'attachement... L'IME Pierre Bobée est composé de l'IMP accueillant les jeunes âgés de 6 à 14 ans, de l'IMPRO accueillant les jeunes âgés de 14 à 20 ans et du SESSAD accompagnant les jeunes de âgés de 0 à 20 ans. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité du directeur de l'IME, vous exercez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotricienne, infirmière, médecin-psychiatre, éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, éducateur de jeunes enfants, éducateur technique spécialisé, animateur sportif). Vous travaillez en lien étroit avec les cadres socio-éducatifs de l'IME et du SESSAD. Votre temps de travail et vos missions sont répartis au profit du public de l'IME et du SESSAD où : - Vous assurez la conduite d'entretiens - Vous réalisez les observations et évaluations concourant à l'élaboration de diagnostics psychopathologiques - Vous réalisez des entretiens avec les familles - Vous assurez la prise en soin psychique individuelle ou collective des personnes accompagnées - Vous apportez un étayage clinique aux professionnels médico-sociaux et éducatifs - Vous animez la réflexion et les ateliers psycho-éducatifs avec les professionnels - Vous participez aux réunions de service Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous possédez des connaissances sur le handicap psychique et les troubles du neurodéveloppement. Vous maitrisez les tests psychologiques ainsi que les outils spécifiques d'évaluation. Méthodique et proactif face aux impondérables, vous faite preuve de souplesse, d'agilité et de flexibilité. Les conditions : DESS ou Master 2 en psychologie clinique ou neuro ou développement - Exigé Le poste est à pourvoir sur le grade de psychologue hospitalier Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle Rémunération selon profil et conditions statutaires, régime indemnitaire + prime Ségur Temps non complet, vous effectuerez 31h27 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré sur la base de 29h30 CGOS Poste à pourvoir dès à présent Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine ébullition et de jouer un rôle clé dans son succès, alors venez échanger avec nous ! Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser avant le 15/11/2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale Objet : « Psychologue IME - Réf 4348 et 4812 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 20 novembre 2025 après-midi
En tant qu'apprenti ouvrier génie civil, vous accompagnerez nos équipes sur les chantiers pour apprendre et participer aux travaux suivants : Réalisation de tranchées et terrassements Pose et sécurisation de canalisations et conduits pour câbles Installation de réseaux électriques et télécommunications, souterrains et aériens Montage d'éléments préfabriqués Respect des règles de sécurité et des consignes de chantier Collaboration avec les équipes techniques et les chefs de chantier Profil recherché Vous préparez un diplôme dans le secteur du génie civil, travaux publics ou réseaux électriques/télécommunications (CAP, BEP, BAC Pro) Motivé(e) par les travaux manuels et les chantiers Permis B souhaité, mais non obligatoire Goût pour le travail en équipe, sérieux et respect des consignes de sécurité Curiosité et volonté d'apprendre Nous offrons Un environnement de travail formateur, au sein d'une entreprise dynamique en croissance Des chantiers variés et des missions concrètes pour développer vos compétences Un accompagnement et un suivi personnalisé durant votre apprentissage Rémunération selon la réglementation en vigueur pour les apprentis
CTRTN est une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications, implantée à Auzebosc en Seine-Maritime. Nous intervenons sur des chantiers variés dans le domaine du génie civil lié aux infrastructures de réseaux.
Vous participerez aux travaux de construction, d'installation et d'entretien des réseaux électriques et télécommunications. Vos principales missions seront : Réaliser des tranchées et travaux de terrassement Poser et sécuriser des canalisations et conduits pour câbles Installer des réseaux souterrains et aériens Participer au montage d'éléments préfabriqués Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers Collaborer avec les équipes techniques et chefs de chantier Profil recherché Expérience souhaitée dans le génie civil ou travaux publics Connaissance des techniques de travaux de réseaux électriques et télécommunications est un plus Permis B obligatoire Capacité à travailler en équipe, rigueur et sens de l'organisation Autonomie, sérieux et respect des consignes de sécurité CDD de 3 mois dans un premier temps, CDI par la suite.
Votre agence IZIWORK recrute !! Nous sommes à la recherche d'un métallier pour l'un de nos clients spécialisé dans la métallurgie, intervenant sur des projets variés de fabrication métallique : garde-corps, escaliers, structures et pièces sur mesure. À propos de la mission En tant que métallier, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - Lire et interpréter des plans techniques de fabrication - Fabriquer des éléments métalliques : garde-corps, escaliers, rampes, structures diverses - Réaliser les assemblages par soudure MIG/MAG et électrode enrobée (EE) - Effectuer les opérations de découpe, perçage, pliage et ajustage - Contrôler la conformité des pièces fabriquées et assurer les finitions - Respecter les règles de sécurité et les consignes qualité de l'atelier Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Déplacement - Panier repas Profil recherché - Formation en métallerie/chaudronnerie ou expérience équivalente - Bonne maîtrise de la soudure MIG/MAG et électrode enrobée - Savoir lire des plans et travailler en autonomie sur des fabrications complètes - Précision, rigueur et sens du détail - Une expérience en pose serait un plus (non obligatoire) - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Vos missions : Choisir et préparer les engins de manutention Charger et décharger les marchandises Vérifier les charges, veiller à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettre aux services concernés en cas de problème Déplacer et stocker les produits dans les réserves Etre en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés CET 10% Participations aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) Profil recherché Votre profil : Connaissances des gestes et postures de manutention Savoir gérer des approvisionnements et des stocks Maîtrise des logiciels de gestion de stocks Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES 3 ET 5 afin de pouvoir accomplir les missions demandées Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion. Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour. Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification... Notre équipe PJ2I vous fera bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.
Vos missions: Charger, décharger et déplacer des matériaux et des équipements sur un chantier de construction ou dans un entrepôt. Participer aux travaux de terrassement, de nivellement, de déblaiement et de compactage du sol. Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation sur le chantier. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la bonne avancée des travaux. Respecter les délais impartis et contribuer à la bonne gestion des ressources. Avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés CET 10% Participations aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) Profil recherché Compétences attendues : Caces R482 catégorie B1 demandé. Expérience en conduite d'engins de chantier. Bonne connaissance des règles de sécurité sur un chantier. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes données. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
Vous serez chargé (e) d'assister les personnes dans les actes de la vie quotidienne. Vous devez savoir: - utiliser le lève malade - effectuer les toilettes. Déplacements sur Yvetot et campagnes dans un rayon de 15 km. Démarrage du CDD 1er décembre 2025 dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie. Conditions de travail : Intervention chez les particuliers (minimum 1H ), Prise en charge des frais de route 0.46 euros du KM, Pas de travail samedi, dimanche.
Vous serez chargé (e) d'assister les personnes dans les actes de la vie quotidienne. Vous devez savoir: - utiliser le lève malade - effectuer les toilettes. Déplacements sur Yvetot et campagnes dans un rayon de 15 km. Prise de poste 03 novembre 2025 - CDI 28 heures par semaine. Conditions de travail : Intervention chez les particuliers (minimum 1H ), prise en charge des frais de route 0.46 euros du KM, 2 jours de repos par semaine...
Au sein d'une entreprise de bâtiment, vous serez en charge de la partie électricité (sur de la construction neuve pavillon). Autonome sur le poste, vous avez une polyvalence et des connaissances large en bâtiment (placo, carrelage, ....). Vous devez pouvoir vous déplacer sur un chantier, et avez suffisamment de connaissances et une expérience pour travailler en totale autonomie. Vous integrer une équipe déjà en poste.
Vous êtes chef d'équipe / responsable de chantiers en électricité courants fort et faible et vous souhaitez améliorer votre qualité de vie au travail, notamment en rentrant chez vous tous les soirs, adressez-nous votre candidature. Vos missions : Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques (courants forts et faibles) dans des bâtiments à usage tertiaire ou industriel ; Réaliser les contrôles de bon fonctionnement en cours et en fin de réalisation ; Encadrer une équipe de 2 à 5 électriciens en moyenne ; Gérer et contrôler l'avancement de vos chantiers. Des déplacements réguliers sont à prévoir en région, un véhicule de service sera mis à votre disposition, ainsi qu'un téléphone portable. DGS vous offre de nombreux avantages : Rémunération selon votre profil (base 35H sur 12 mois) ; Prime d'intéressement ; Prime de fin d'année ; Plan d'épargne entreprise et retraite ; Mutuelle PRO BTP ; Chèques cadeaux lors d'événements exceptionnels (naissance, mariage, ...) ; Véhicule à disposition pour trajets professionnels ; Caisse à outils à l'embauche Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima, 5 ans d'expérience significative en tant que Chef d'équipe / Responsable de chantiers en électricité. Vous détenez de fortes compétences techniques en électricité courant fort et faible. D'un tempérament rigoureux, autonome, vous savez prendre des initiatives et être force de proposition. Alors rejoignez-nous sans plus tarder et donnez-nous la chance de vous accompagner sur le chemin de la réussite !
Entreprise d'électricité bâtiment courants fort et faible basée sur Yvetot depuis près de 28 ans, effectif de 47 salariés, CA 7.6 k?. Nos valeurs sont la rigueur, le respect de nos engagements.
Vous êtes électricien en courants fort et faible et vous souhaitez améliorer votre qualité de vie au travail, notamment en rentrant chez vous tous les soirs ? Adressez-nous votre candidature. Vos missions : Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques (courants forts et faibles) dans des bâtiments à usage tertiaire ou industriel selon les règles de sécurité ; Câbler et raccorder des installations en basse et très basse tension (courant fort, téléphonie, informatique, alarme intrusion, sécurité incendie, ...) ; Réaliser les contrôles de bon fonctionnement en cours et en fin de réalisation ; Effectuer des travaux de dépannage. Des déplacements réguliers sont à prévoir en région Haute Normandie, le co-voiturage est assuré avec les véhicules de service. DGS vous offre de nombreux avantages : Rémunération selon votre profil (base 35H sur 12 mois) ; Prime d'intéressement ; Prime de fin d'année ; Plan d'épargne entreprise et retraite ; Mutuelle PRO BTP ; Chèques cadeaux lors d'événements exceptionnels (naissance, mariage, ...) ; Véhicule à disposition pour trajets professionnels ; Caisse à outils à l'embauche Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima, 2 ans d'expérience significative en tant que qu'électricien de chantiers. Vous détenez de bonnes compétences techniques en électricité courant fort et faible. Votre tempérament curieux, rigoureux vous permettra de monter rapidement en compétences. Alors rejoignez-nous sans plus tarder et donnez-nous la chance de vous accompagner sur le chemin de la réussite !
Conduite et manipulation de différents types d'engins, Procéder au chargement / déchargement des camions, transport de grumes de bois, sciure, copeaux... Approvisionnement en matière premières les convoyeurs ou stockeurs, Effectuer la maintenance de premier niveau sur les engins et machines qu'il conduit. Expérience dans le domaine Faire preuve de rigueur et de précision Autonome sur le poste Caces engins de chantier catégorie B1 / C1 cat E
Société de Déménagements affiliée à la chaîne Les Déménagements Bretons recrute pour un CDI : Chauffeur « Déménageur SPL » 19 T et/ou 44 T La société est basée à YVETOT avec une activité sur ROUEN, LE HAVRE et EVREUX en régional, et une activité complète sur la France entière pour le national Principales missions : - Relation avec le client - Préparer le déménagement - Organiser, suivre et contrôler le déménagement chez le client - Manager les équipes - Conduire le véhicule - Répondre à la qualité de prestation et de relation client Salaire motivant en échange de travail rigoureux Avantages : primes diverses, frais de déplacements conventionnels, prime d'intéressement, participation aux bénéfices Permis C et EC requis FIMO et FCO à jour
Ref NO CEy Chef d'Agence Tuyauteries Industrielles Société spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauteries à destination d'industries diverses dans les secteurs énergétique (nucléaire), pétrochimique, pharmaceutique, agroalimentaire, papeterie, automobile,. Afin de gérer et de développer son activité sur la Haute Normandie elle recherche le Chef de son Agence d'Yvetot. Missions : Vous serez en charge de l'encadrement et notamment du développement de l'activité d'un centre de travaux neufs et de maintenance pour diverses industries de process en Normandie (petrochimie, chimie, pharma, agroalimentaire , mécanique,.) Disposant d'une équipe d'une trentaine de personnes (chargé d'affaires, techniciens, adm), votre objectif sera de : - développer le CA grâce à vos contacts avec les clients existants et potentiels - garantir le respect des engagements en terme de SQCD - piloter votre équipe et de gérer les besoins en ressources - définir et suivre les budgets en particulier la marge opérationnelle - tenir informer votre hiérarchie via notamment un reporting - participer aux diverses commissions ou réunions internes en rapport avec vos activités. Profil : - Formation : Bac +2 à +5 - Minimum 8 ans d'expériences dans les domaines de la tuyauterie-chaudronnerie industrielle - Intérêt pour la fonction commerciale afin de développer l'activité - Pratique de la gestion d'un centre de profit - Références en management d'équipes - Très rigoureux en terme de gestion budgétaire et de la qualité du service rendu - Autonome - Rigoureux - Goût du challenge - Excellent relationnel contacts clients Lieu de Travail : Yvetot
Dans le cadre d'un remplacement, vous serez en charge de la gestion en autonomie le labo et la fabrication des éléments de pâtisserie du magasin. Vous aurez une collaboration avec le boulanger, et vous aurez sous votre responsabilité deux apprentis (qui peuvent être présents ensemble a certains moment). Vous avez obligatoirement une première expérience réussie en toute autonomie d'un poste de patissier/patissiere. Vous travaillerez la semaine, y compris le dimanche matin, avec deux jours de repos fixe dans la semaine les mercredis et jeudis.
Vous serez chargé(e) de conduire différents véhicules et engins de chantier pour le transport de matériaux, l'approvisionnement des chantiers et le déplacement de matériels. Missions principales : Conduite de camions pour l'approvisionnement des chantiers. Livraison et déchargement de matériaux et engins sur site. Participation active aux travaux sur chantier : Aide à la pose de réseaux, voirie, terrassement, etc. Manutention Nettoyage et préparation des zones de travail Maintenance de premier niveau du véhicule Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur chantier Profil recherché : Titulaire du permis C (CE est un plus) CACES grue auxiliaire souhaité Expérience dans le BTP ou le transport en environnement chantier Polyvalence, esprit d'équipe, capacité à s'adapter aux besoins terrain Travail en journée, horaires classiques.
Mission globale : Répondre aux besoins des services et aux obligations réglementaires concernant l'entretien préventif et curatif des différentes installations et matériels de l'établissement. Activités : Activités essentielles : - Effectuer la maintenance préventive et curative des matériels et équipements de plomberie en lien avec le responsable des services techniques, le responsable achats/logistique et les prestataires adéquates - Effectuer des déménagements (meubles et autres) - Effectuer les dépannages sollicités par bon de travaux auprès des différents services. - Effectuer la manutention des services de soins, administratifs et logistiques. (Linge, containers, chariots médicaments). - Effectuer les remplacements des différents postes des agents du service technique lorsque cela est nécessaire. Activités transversales : - Assurer une astreinte technique du (vendredi au vendredi). - Formation SSIAP (niveau 1) à effectuer obligatoirement pour les astreintes techniques. Renseignements relatifs aux compétences professionnelles requises Connaissances techniques ou « savoir-faire » : - Connaissance approfondie en plomberie - Utiliser les procédures, directives, protocoles, mises en place. - Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système. - Lire et interpréter des plans techniques. - Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système. - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives. - Utiliser les logiciels métier. - Avoir des connaissances sur d'autres corps d'état. (Peinture, électricité, maçonnerie). Comportements attendus ou « savoir être » : - Capacité à répondre aux obligations réglementaires et aux consignes posées par le cadre hiérarchique. - Savoir Travailler en équipe. - Savoir rendre compte à sa hiérarchie. - Être rigoureux et ordonné. - Être Motivé et réactif. - Qualités relationnelles et d'adaptation. - Être Autonome. - Aptitude physique (port de charges, postures exigeantes). Autres : - Obligation de discrétion professionnelle. - Permis B indispensable. Temps de travail - 100 % (lundi au vendredi) 8h00/12h00 et de 13h00/17h00 (72 h sur 2 semaines) - Astreinte une fois par mois Diplôme(s) requis : Cap, Bac Pro, Bac ou BAC +2 de maintenance SSIAP 1 (possibilité de formation) Habilitations électriques
Le Centre Hospitalier Asselin-Hédelin d'Yvetot est un établissement de santé public monosite comprenant une activité sanitaire et médico-sociale. Il dispose de 15 lits de médecine polyvalente, de 25 lits de soins médicaux et de réadaptation (SMR) polyvalents et de 202 places d'EHPAD.
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Réaliser des travaux de couture industrielle sur tissus techniques (verre, silice, etc.) Assembler les différentes couches de matériaux isolants selon un plan ou un patron Effectuer des piqûres, surpiqûres, pose de scratchs, boucles, oeillets et autres accessoires Utiliser une machine à coudre industrielle (plate ou canon) Contrôler la qualité des produits finis Participer au respect des délais et des consignes de sécurité Une première expérience en couture, industrielle ou artisanale (atelier, prêt-à-porter, sellerie, etc.) Bonne maîtrise de la machine à coudre Lecture de plans ou patrons techniques souhaitée Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Formation en couture ou en confection textile appréciée Une formation en interne peut être assurée pour les profils motivés souhaitant se former au métier.
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...)Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.)Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clientsVous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite
Description du poste : Sous la direction du Responsable du concept Jouets vous assurez le contrôle des arrivages, le rangement, l'approvisionnement des rayons, l'étiquetage, le merchandising et la mise en avant des catalogues. Vous accueillez et renseignez la clientèle, vous procédez à l'encaissement en faisant de votre priorité, la satisfaction et la fidélisation du client. Une bonne connaissance de l'univers du Jouet et une affinité particulière pour les jeux de société, le sens du commerce et une expérience à un poste similaire, seront autant d'atouts pour réussir à ce poste. Description du profil : Vous êtes Dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire, idéalement acquise dans un magasin de jouets et les jeux de société non plus de secret pour vous N'hésitez plus et rejoignez nous !
Talents Médical recrute un Directeur de Résidence Seniors (H/F) en CDI à proximité de Rouen. Vous serez responsable du bon fonctionnement de la résidence, de son développement commercial et de la satisfaction des résidents. Vos missions principales : Assurer un taux d'occupation optimal et développer l'activité commerciale.Manager une équipe d'environ 12 collaborateurs.Suivre le budget, la facturation et les indicateurs financiers.Garantir la qualité des prestations (restauration, animation, entretien).Représenter la résidence auprès des familles, collectivités et partenaires.Vous aimez manager, développer et donner du sens à vos actions ? Rejoignez une résidence à taille humaine et contribuez chaque jour au bien-être des résidents.Formation Bac+3/5 en gestion, commerce ou managementExpérience(s) réussie(s) et obligatoire en direction de résidence autonomieCompétences en management et gestion budgétaireAisance relationnelle et grand sens du service client/résident
Date du début de contrat : Début novembre. Nous recherchons un.e vendeur·se en boulangerie, basé(e) à COUTRAS ! Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Réaliser les ventes et encaissements Mettre en valeur les produits en vitrine et assurer la mise en rayon Participer à la vente additionnelle (formules, nouveautés...) Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) Rémunération : entre 486,49 EUR et 1 801,80 EUR brut mensuels, selon ton âge et ton année de formation (barème légal de l'apprentissage). Les qualités que nous recherchons : Ponctualité et sérieux dans le travail Discours fluide et aisance à l'oral Bonne présentation et attitude professionnelle Motivation et envie d'apprendre Bon relationnel client et sens du service Pourquoi nous rejoindre ? La formation en alternance : LA combinaison gagnante qui te permet d'accéder à une formation diplômante sur le secteur de ton choix et de bénéficier de la gratuité de tes frais de formation grâce à ton entreprise partenaire. En parallèle, tu pourras immédiatement mettre tes cours en pratique, en étant rémunéré Un parcours 100% en ligne : profite d'une organisation flexible, suis tes cours où que tu sois, tout en travaillant pour une entreprise proche de chez toi ! Un coaching sur-mesure : tu seras suivi.e au quotidien par un coach attitré qui saura t'orienter, te conseiller mais aussi te motiver ! Il saura aussi te guider et t'informer sur les différentes aides (permis, logements...). Les avantages habituels : mutuelle d'entreprise ainsi que la prise en charge de tes transports à hauteur de 50%. Si tu penses correspondre à notre recherche, envoie-nous ta candidature ! L'un.e de nos chargé.es de recrutement te recontactera rapidement
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 15 décembre 2025 jusqu'au 4 janvier 2026 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel ? Convivio, groupe familial de restauration collective présent sur toute la France met la passion de ses 3900 collaborateurs au service de ses convives (scolaire, entreprise, médico-social,…). Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Convivio s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Venez contribuer à la valorisation de nos prestations en partageant nos valeurs de proximité et de convivialité. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur Employé de restauration F/H à Bois-Himont, à proximité de Yvetot en Seine-Maritime. Au sein de notre cuisine centrale de 22 000 couverts, vous êtes rattaché au Chef de Cuisine. Vous participez au bon déroulement de la production à destination de nos convives. Ainsi vous : 1. Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts 2. Remise en température des plats 3. Service au self et réassort 4. Développez de bonnes relations auprès de nos clients et de nos convives 5. Participez à la réception et vérification des marchandises 6. Assurez la tenue de la caisse 7. Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel 8. Respectez et appliquez les règles d’hygiène et de sécurité Organisation et environnement de travail : 1. Pour ce poste en CDI temps partiel, vous intervenez le Samedi, Dimanche et jours fériés sur des horaires de 9h30 13h30 et 18h30 21h. 2. Ce poste en CDI est à pourvoir rapidement. 3. Le taux horaire brut proposé pour ce poste en restauration collective est de 11.88 €. 4. Les missions de ce poste sont répétitives et se réalisent dans un environnement chaud et froid. Enfin, ce poste implique une station debout. 5. Des compétences en calcul et la maîtrise des pesées sont attendus (barquettes, grammages…) 6. Le calcul, l'écriture, la conversion et la lecture sont nécessaires pour ce poste Ce que nous vous proposons : 1. Une cuisine actuelle au service de la restauration collective 2. Mutuelle d’entreprise 3. CDI 4. Avantage en nature repas 5. Participation aux frais de transport en commun 6. Perspectives d’évolution 7. Tenues de travail fournies et entretenues par l’entreprise 8. Prime de cooptation 9. CSE dynamique 10. École de formation en interne (formations culinaires, formation au management...) 11. Pour plus d’informations : nos formations dans la restauration collective Vous avez acquis une expérience professionnelle en tant qu'employé de restauration ou commis de cuisine. Dynamique, organisé et communiquant, votre passion pour la cuisine et vos qualités relationnelles feront de vous l'ambassadeur de notre activité. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature pour nous rejoindre !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Votre agence Supplay d'Yvetot recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la gestion de l'eau, des Agents de renouvellement de compteurs d'eau (H/F). Vos missions sont les suivantes : - Effectuer les renouvellements de compteurs selon les plannings établis, - Détecter les anomalies, vérifier le bon fonctionnement des compteurs et signaler aux clients les présomptions de fuite, - Assurer la remontée des informations au service clientèle, - Assurer la mise en eau par la pose de compteurs neufs.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur la base du SMIC + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour rejoindre notre équipe au Drive dans le cadre d'un CDD ou CDI. Missions principales - Préparation des commandes clients avec soin et efficacité - Accueil et remise des commandes aux clients - Gestion des stocks et rangement des produits - Respect des procédures d'hygiène et de sécurité POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Sens du service client et esprit d'équipe - Capacité à travailler dans un environnement rapide et exigeant Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Vos missions :Pour notre activité Réseaux Humides, et sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous serez en charge de la pose et du raccordement de canalisations (eau potable/assainissement). Vous coordonnerez une équipe de 4 à 5 personnes (poseurs, maçons, manœuvres.) et assurez le suivi des règles sécurité sur le chantier et des règles de l'art.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1903€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Le responsable de rayon aura les missions suivantes : Fonction management Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction Evaluer les compétences professionnelles de ses collaborateurs Fonction gestion Maîtriser les techniques de gestion (calculs commerciaux) Commander la marchandise (négociation fournisseur) et lutter contre les ruptures Gérer le compte d'exploitation de son rayon (frais de personnel, marge, etc...) Maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, d'achats, de marge et de rentabilité Fixer ses prix de vente Maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF) Piloter et animer les outils de service Fonction commerciale Analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale avec son supérieur hiérarchique Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation) Déterminer le plan d'implantation de ses produits et de ses opérations commerciales Faire respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de normes produits (guide des bonnes pratiques) Contrôler la qualité visuelle et gustative de ses produits, vérifier le respect des fiches recettes. Revoir les gammes de produits au fil des saisons. Gérer son temps de travail, afin d'être présent au moment stratégique (Week-end, veille de férié, permanence, astreinte, inventairePlanifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou de son équipe. Informer, conseiller et fidéliser la clientèle Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.) Vous encadrez l'équipe de votre secteur liquide, à vous d'orchestrer les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Cette offre vous ressemble ? Alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à Yvetot. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : -Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. -Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. -Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. -Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.
La coopérative agricole NatUp recrute un magasinier agricole F/H pour son site d'Alvimare (76), en CDI.Dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes :- Vous assurez la gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc ...,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du site,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relais du technico-commercial auprès des agriculteurs : accueillir, renseigner et animer votre dépôt, Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à Yvetot. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : -Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. -Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. -Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. -Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Camille SUSUNAGA | NEXTEP HR LE HAVRE
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur Cariste (H/F). Vos missions : - Gérer les stocks de marchandises - Charger et décharger des camions- CACES 3 - Savoir s'organiser - Faire preuve de précision
Agence d'emploi localisée à Port-Jérôme-sur-Seine, Sopres Intérim est depuis plus de 10 ans le partenaire des recrutements de nombreux professionnels de la région normande. Nous sommes situés à la sortie de Port Jérôme sur Seine Route de Norville. Nous travaillons dans tous les domaines d'activités sauf médical. Nous sommes une entreprise certifiée MASE depuis 2012 et certifiée CEFRI depuis 2024.
Description du poste : Le bureau de recrutement Supplay recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la transformation de viandes, un(e) Opérateur(trice) en agroalimentaire H/F. Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et participerez à toutes les étapes de la production, de la découpe au conditionnement, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Missions principales : Préparer et découper les produits selon les standards Conditionner les produits finis Participer au suivi de la production Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Nous proposons : CDI à temps plein, 35h/semaine Une équipe dynamique et un environnement stimulant La possibilité de développer vos compétences dans un secteur passionnant Description du profil : Profil recherché : Une expérience en agroalimentaire est un plus, mais la motivation et le sens pratique comptent autant Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité Esprit d'équipe et ponctualité Motivé(e) et prêt(e) à apprendre
Votre agence SUPPLAY Yvetot recrute pour l'un de ses clients des Conducteurs de lignes (H/F) sur le secteur de Rives en Seine. Vos missions principales : - Assurer la conduite et le bon fonctionnement de la ligne de production. - Réaliser les réglages nécessaires et veiller au respect des procédures. - Contrôler la qualité des produits fabriqués. - Assurer la maintenance de premier niveau et signaler toute anomalie. - Respecter les consignes de sécurité et les normes d'hygiène.
Le CIVAM Allouville est une association de producteurs et de citoyens regroupés autour d’un projet commun : développer et promouvoir une agriculture respectueuse de l’environnement, ancrée dans son territoire, favorisant l’économie de proximité et permettant la mise en place d’une autonomie alimentaire. Membre du Réseau des CIVAM normands, la structure compte plus de 150 adhérents. Elle est située à Allouville-Bellefosse (76). Elle est composée d’une équipe dynamique et passionnée de 15 salariés. Les valeurs humaines sont au cœur de son fonctionnement : entraide entre les salariés, encouragement à être force de propositions, écoute bienveillante. Vos missions Intégré.e au sein du Pôle « Installation -Transmission », vous aurez en charge des missions d’accompagnement de porteurs de projet dans leur parcours d’installation et de mobilisation autour de la transmission des fermes. Vos missions seront donc notamment : Accueillir et accompagner les porteurs de projet d'installations agricoles : aide à la formalisation du projet, étude de faisabilité, conseil technique sur la production... ; tant individuellement que collectivement. Sensibiliser les futurs cédants à la transmission (individuel et collectif) et scénariser des transmissions en ouvrant le champ des possibles. Organiser des actions de formation (conception et animation) sur des thématiques liées à l’installation et la transmission agricole. Organiser et animer des actions collectives visant à accompagner des porteurs de projets ou des cédants dans la maturation de leur projet (visites de fermes, cafés installation, animations scolaires, etc.). Travailler sur des projets partenariaux, à l’échelle locale, en faveur de l’installation et de la transmission. Participer à la veille sur les évolutions réglementaires ou de dispositifs d’accompagnement de l’installation et la transmission. Assurer la gestion administrative de l’accompagnement des porteurs de projet (prise en charge de la formation, déclaration et suivi du parcours,…). Rédiger des articles, alimenter des newsletters,… Contribuer au financement de ces missions par la rédaction de demandes de financement et de rapports d'activité. Ingénieur agri/agro, ou tout diplôme Bac+5, suivi d'une expérience probante en gestion de projet. Une formation ou une expérience sur l’installation agricole ou le développement territorial serait appréciée. La connaissance du milieu agricole, du milieu associatif et de leurs acteurs serait un plus. ÊTRE CAPABLE DE : Travailler avec des partenaires multiples Gérer et suivre des projets Adopter une posture d’accompagnant : comprendre les objectifs de son interlocuteur et l'amener à s'interroger sur son projet Etablir un diagnostic et élaborer un plan d’action avec ses interlocuteurs Etudier la faisabilité d'un projet agricole : réaliser une étude économique prévisionnelle, accompagner la réalisation d'une étude de marché... Organiser et animer des réunions diverses Faire une synthèse et rédiger un rapport ; assurer un suivi administratif Faire preuve de rigueur et de capacités d’organisation (gestion des priorités, autonomie,…) CENTRES D’INTÉRÊT : S’intéresser à l’installation agricole, aux formes innovantes d’installation et aux enjeux du renouvellement agricole S'intéresser à l'agriculture durable et à l’alimentation durable, avoir envie de les promouvoir Animer et savoir travailler en équipe Aimer le contact (individuel et collectif) Comprendre les spécificités du fonctionnement associatif et avoir envie de s’y impliquer
RESPONSABILITÉS : Véritable pilote du collectif, vous jouez un rôle central dans la coordination, l'animation et le développement de l'activité. Vos principales responsabilités : • Animer et fédérer un réseau d'entreprises indépendantes : réunions, échanges, coordination d'actions communes. • Encadrer et accompagner une équipe de deux collaborateurs (assistante commerciale et comptable). • Assurer le suivi de projets transversaux : partenariats, communication, reporting, veille et analyses de performance. • Participer à la réflexion stratégique et être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et les outils. • Coordonner les prestataires externes (comptabilité, communication, informatique, juridique...). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire (réunions, événements professionnels, rencontres partenaires). PROFIL RECHERCHÉ : • Formation supérieure en gestion, commerce, coordination de réseau, management, communication. • Expérience réussie sur une fonction impliquant animation, transversalité et coordination de projets (idéalement dans un environnement multi-entreprises ou coopératif) • Aisance relationnelle, capacité à fédérer, sens du collectif et de la diplomatie. • Rigueur, autonomie et esprit d'analyse. • À l'aise avec les outils numériques ( pack Office et aisance des outils de reporting ) Pas besoin d'être issu d'un secteur particulier : ce sont avant tout vos compétences organisationnelles, votre sens du relationnel et votre goût pour la coopération qui feront la différence.
Rejoignez une dynamique organisation collective dans le secteur d'Yvetot, visant à rassembler des entreprises indépendantes autour de valeurs de performance, de coopération et d'innovation. Cette structure à taille humaine privilégie la proximité, l'échange et l'esprit collaboratif, tout en s'appuyant sur une équipe soudée et des partenaires engagés. Ensemble, ils accompagnent les membres dans leurs projets, favorisant ainsi le développement et la réussite de chacune des entreprises impliquées.
Description du poste :***Préparer et cuire les pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur en veillant au respect des recettes et des règles d'hygiène. * Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. * Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire. Notre état d'esprit : être délicieusement sympa ! * L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! * Les conditions sont intenses : travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Un CDI à temps plein (on ne fait pas les choses à moitié, ni les cookiz !). * Postes à pourvoir pour le 10 Novembre dans le cadre d'une ouverture à YVETOT le 25 Novembre 2025. * Formation de deux semaines assurée dans les magasins Mie Caline de DIEPPE et LISIEUX * Avantages : mutuelle groupe salarié, réduction produits 30%, espace privilèges avantages CE en local et en national, challenges commerciaux nationaux Description du profil :***Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Description du poste : Ce que nous vous offrons : Rémunération attractive : un fixe + un variable (2300€ de salaire moyen) en fonction de vos performances, ainsi qu'un paiement à l'acte. Des challenges réguliers : des primes, des incentives et des animations collectives pour récompenser votre engagement. Un esprit d'équipe : une entreprise humaine où la collaboration et l'entraide sont essentielles. Des opportunités d'évolution : Circet Services vous accompagne dans votre développement professionnel. Description du profil : Votre mission : En tant que conseiller boutique SFR, vous serez au cœur de l'expérience client en boutique. Votre rôle consistera à : * Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leurs offres et équipements. * Détecter les besoins et proposer des solutions adaptées pour garantir leur satisfaction. * Participer activement à la dynamique commerciale et aux objectifs de la boutique. * Fidéliser les clients en leur offrant un service de qualité et en créant une relation de confiance. Les qualités indispensables pour réussir : * Aisance relationnelle * Écoute active et empathie * Fibre commerciale * Esprit d'équipe * Dynamisme et motivation. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe qui vous accompagnera vers la réussite !
Vous aimez le concret, le contact avec les adhérents et les produits agricoles ? Rejoignez une coopérative qui accompagne les agriculteurs au coeur du Pays de Caux. Rattaché au Responsable Exploitation et Maintenance Terrain, vous intervenez sur plusieurs silos du Pays-de-Caux en participant à la préparation de commandes et au service des adhérents/clients. Vous aidez également à la distribution d'agrofournitures et de produits phytosanitaires destinés aux agriculteurs. Vos missions : * Réceptionner au dépôt les marchandises (engrais, semences, matières premières, produits phytosanitaires ...). * Contrôler la conformité de la livraison. * Assurer l'accueil et le service auprès des adhérents du silo en relation fonctionnelle avec l'ATC du secteur et participer aux différentes actions commerciales. * Vérifier le respect des consignes réglementaires et de sécurité. * Veiller à la bonne gestion des stocks et à la réalisation d'inventaires réguliers. * Assurer l'entretien, la propreté et le bon fonctionnement des installations. * Participer aux travaux d'auto-maintenance et assurer des remplacements ponctuels sur les autres silos du secteur. * De formation agricole, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'une entreprise de distribution/vente dans le domaine agricole. * Vous êtes réactif, très organisé, volontaire et curieux. * Vous avez un bon sens relationnel avec les clients et communiquez facilement. * Vous maitrisez les outils informatiques. * Vous êtes idéalement titulaire d'un Certiphyto MVPP (distribution) et d'un CACES R482 Cat F.
« NORIAP et ses filiales sont engagées dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap »
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Le responsable adjoint (H/F) aura les missions suivantes : Fonction management Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs Animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés par la direction Evaluer les compétences professionnelles de ses collaborateurs Fonction gestion Gérer les flux clients Veiller au bon déroulement des opérations d'ouverture et fermeture du système caisse Garantir le respect des procédures d'encaissement Contrôler les espèces, cartes bancaires et chèques remis par chaque caissière Veiller en permanence à maintenir un taux d'écart de caisse à 0 Assurer les permanences Participer aux inventaires du magasin Participer à l'établissement des plannings Cette offre vous ressemble ? Alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Notre magasin recherche SON/SA VENDEUR(SE) EN POISSONNERIE. Au sein de notre rayon Marée, et sous la responsabilité du Chef de Rayon, vous aurez pour principales missions : - Accueillir, conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme - Préparer les produits de la mer (écaillage, filetage, découpe) - Mettre en rayon les produits et assurer leur bonne présentation - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la gestion des stocks et aux commandes Expériences en vente poissonnerie indispensable. Profil recherché : - Vous avez une expérience confirmée en poissonnerie, idéalement en grande distribution - Vous maîtrisez les techniques de préparation des produits de la mer - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens du commerce - Vous aimez le travail en équipe et le contact client - Vous êtes respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients. Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins Vous êtes rattaché à l'univers liquide du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Une connaissance en vins et spiritueux est obligatoire Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
CIN'EQUIP, filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, est depuis 40 ans un acteur reconnu pour la réalisation de ses équipements scéniques destinés aux salles de cinéma, studios d'enregistrement, salles de vision, théâtres, auditoriums, salles de conférence... Grâce à son savoir-faire de métallier, CIN'EQUIP conçoit, fabrique et installe des équipements scéniques (cadres d'écran, patiences, supports audio...), effectue la maintenance, dépanne et remplace ceux-ci. Dans le cadre du développement de l'activité, nous recrutons un Monteur métallier sur chantier (H/F). Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, en autonomie ou en binôme, vos missions consistent à : - Réaliser des travaux de montage de structures métalliques au sein de salles de cinéma. - Intervenir dans le respect des règles de sécurité. - Effectuer des reporting quotidiens de votre activité au chef d'équipe. - Participer à l'assemblage et au soudage des structures dans notre Atelier lorsque l'activité sur chantier diminue. Grand déplacement à la semaine. Départ lundi matin, avec un véhicule de société, depuis nos locaux situés à Fauville en Caux (76). Vous êtes notre candidat idéal si... - Vous êtes autonome, curieux, manuel, minutieux et polyvalent. - Vous n'avez pas peur de travailler en hauteur. - Idéalement, vous savez souder l'aluminium et/ou l'acier. Dans le cas contraire, nous vous formerons. Des bonnes raisons de nous rejoindre ? Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.
CIN'EQUIP, filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF est une PME reconnue depuis 40 ans en métallerie et équipements scéniques pour les salles de cinéma, salles de spectacles... Grâce à son savoir-faire, CIN'EQUIP conçoit, fabrique et installe des équipements (cadres d'écran, patiences, supports audio...), effectue la maintenance, dépanne et remplace ceux-ci. Vous aimez le concret, les chantiers atypiques et le travail en équipe ? Dans le cadre du développement de l'activité, nous recherchons un Chef d'équipe terrain (H/F) pour piloter nos interventions partout en France. Vos principales missions consistent à : Encadrer et animer une équipe de techniciens sur chantier (2 à 5 personnes) Organiser les travaux, assurer le respect des délais et des règles de sécurité Installer des structures métalliques, écrans de cinéma et éléments techniques spécifiques à nos métiers avec votre équipe. Être l'interlocuteur principal sur site (clients, sous-traitants, bureaux d'études). Nous vous offrons une grande variété de chantiers dans des lieux uniques et un esprit PME, adossé à la force d'un groupe : réactif, humain et passionné. Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où vos idées comptent et vos compétences font la différence ? Vous êtes notre candidat idéal si... Vous êtes astucieux, débrouillard et fédérateur : on peut compter sur vous en toutes circonstances, Vous avez l'habitude des grands déplacements et du travail en autonomie, Vous savez lire un plan et anticiper les besoins d'un chantier, Vous êtes rigoureux, mais adaptable : les cinémas, c'est du sur-mesure. Des bonnes raisons de nous rejoindre ? Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.
RESPONSABILITÉS : • Conduite d'engins de chantier (pelleteuse, bulldozer, etc.) pour terrassement, excavation et transport de matériaux. • Maintenance de premier niveau des engins et gestion du matériel. • Application des normes de sécurité et gestion des risques sur le chantier. • Lecture des plans et respect des consignes du chef de chantier. • Collaboration avec l'équipe pour assurer la bonne coordination des travaux. • Contrôle de la qualité des travaux et ajustements nécessaires. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée en conduite d'engins (pelleteuse, bulldozer, etc.) • Maîtrise des techniques de terrassement et excavation • Respect des normes de sécurité • Autonomie et sens des responsabilités • Ponctuel et sérieux • CACES à jour Rémunération selon profil et expérience, à convenir lors de l'entretien. Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant !!
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
RESPONSABILITÉS : 1. Études et conception • Élaborer les schémas de principe et plans d'exécution pour les installations de chauffage, ventilation et climatisation • Dimensionner les réseaux et équipements selon les contraintes techniques et réglementaires • Participer à l'analyse des besoins et à la définition des solutions techniques les plus adaptées 2. Production et coordination • Réaliser les plans et maquettes sur AutoCAD et/ou Revit • Assurer la cohérence des études avec les autres corps d'état (structure, électricité, fluides) • Intégrer les remarques des ingénieurs et mettre à jour les documents selon l'avancement du projet 3. Suivi technique et assistance • Participer à la constitution des dossiers d'exécution et d'appel d'offres • Apporter un appui technique ponctuel en phase chantier (ajustements, modifications, relevés) PROFIL RECHERCHÉ : 📚 De formation supérieure en énergie, génie climatique ou thermique, vous avez : • Une première expérience réussie en bureau d'études CVC ou au sein d'une entreprise d'installation • Une bonne maîtrise des outils de conception (AutoCAD, Revit, ou équivalents) • Une compréhension solide du fonctionnement des installations de chauffage, ventilation et climatisation • De la rigueur, de l'autonomie et un réel goût pour le travail en équipe Une connaissance des projets tertiaires ou collectifs constituera un atout supplémentaire ! 💰 Conditions et avantages • Rémunération établie entre 32k€ et 41K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences • Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, titres restaurants, CSE, et bien d'autres encore !
Le cabinet de recrutement Réseau Alliance accompagne son client dans le recrutement d'un Dessinateur projeteur CVC (H/F) au sein d'un bureau d'études pluridisciplinaire TCE. 🌡️ 📍 Basé sur la commune d'Yvetot (76) – CDI Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine où la technique, la précision et la coordination entre métiers rythment le quotidien ?
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un chef d'équipe. Vous serez chargé(e) : de l'encadrement d'une équipe, de la prise d'initiative, de la réalisation d'opérations de métallurgie, et des opérations de maintenance préventive et curative dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Description du profil : *PROFIL RECHERCHÉ* Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que chef d'équipe. Vous êtes autonome et faites preuve d'un bon savoir-être. Une expérience dans la métallurgie sera considérée comme un atout apprécié, sans être toutefois obligatoire.
Description du poste : Vos missions (et ce qu'elles vous apporteront) Rattaché(e) au responsable de pôle, vous participez activement à la conception et au suivi des installations CVC et électricité sur des projets variés : logements collectifs, bâtiments tertiaires, sites industriels... Concevoir et modéliser des installations CVC/Électricité Parce que voir vos plans sortir du papier pour devenir réalité, c'est ce qu'il y a de plus gratifiant. Ici, vos idées prennent vie et votre travail a un impact concret sur le terrain. Piloter la technique de A à Z Du dimensionnement à la mise au point, vous gardez la main sur vos projets. Fini les dossiers qu'on vous arrache à mi-chemin - ici, vous suivez vos créations jusqu'au chantier. Collaborer avec des interlocuteurs variés Architectes, maîtres d'œuvre, clients, équipes internes. Vous êtes au centre du jeu, avec une vision globale et des échanges qui nourrissent votre expertise. Monter en compétences sur des projets diversifiés Tertiaire, logement, industrie : chaque projet est différent. Vous enrichissez vos compétences, développez vos réflexes techniques et gagnez en polyvalence. Contribuer à l'innovation énergétique Chaque plan que vous tracez participe à des bâtiments plus performants et durables. Votre travail compte - vraiment - dans la transition énergétique. Description du profil : Votre profil Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 (DUT GTE, BTS FEE, Licence Pro Énergie...) et vous justifiez d'une première expérience solide (3 à 5 ans environ) en conception ou exécution CVC. Vous maîtrisez AutoCAD (Revit apprécié) et avez un vrai sens du détail. Mais surtout, vous êtes curieux, autonome et aimez comprendre le "pourquoi" derrière chaque plan . Si vous êtes autodidacte avec une vraie culture technique - on veut vous connaître aussi ! Ce qu'on vous propose * CDI - rémunération entre 36K et 42K brut annuel , selon profil***Mutuelle 100 % prise en charge***Titres restaurant***CSE actif (avantages, réductions, événements)***Une ambiance conviviale où la collaboration prime sur la compétition
Basé au coeur de l'usine, le service laboratoire est un acteur majeur de notre Organisation, travaillant en proximité et de façon quotidienne avec les équipes Production, Commerce, Logistique, QHSE, Maintenance & Travaux neufs afin de proposer aux clients une prestation intégrée et complète allant de l'étude de faisabilité d'un projet jusqu'à la mise en production industrielle du produit et à son suivi dans le temps. Sous la responsabilité du Directeur Usine, votre mission consiste à : -Concevoir et suivre les projets de développement, -Formuler à partir des exigences clients, externes ou internes, avec une recherche constante d'efficacité, dans le respect des délais de réalisation, -Coordonner et contrôler la cohérence des essais avec les spécifications et les coûts attendus, ainsi que le suivi des échantillons destinés aux clients/prospects -Assurer la phase de pré-industrialisation avec la réalisation de pilotes, la transposition industrielle ainsi que l'assistance à la production (suivi des témoins, analyse des non-conformités, gestion des changements et ajustements), -Garantir la qualité des produits en lancement (maîtrise des performances attendues) -Mettre à disposition les données techniques à l'interface des différents services internes et externes, et être un support technique auprès du service Commercial -Piloter l'activité de contrôle des matières premières et produits finis, -Garantir la fiabilité des équipements de Contrôle, de mesures et d'essais. -Manager et encadrer le travail de l'équipe du laboratoire (5 pers.) -Améliorer les performances et optimiser le fonctionnement du laboratoire.En tant que Responsable Industrialisation et Contrôle Qualité, vous disposez d'une formation supérieure scientifique, avec idéalement une spécialisation en formulation ou idéalement dans l'ingénierie des procédés (BAC + 5 minimum de type Ingénieur ou MASTER/DESS). Vous disposez minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement industriel proche tel que la pétrochimie, avec une bonne maîtrise des procédés à base d'huiles, bitumes, cires, polymères, résines, solvants. Vous justifiez à minima d'une première expérience du management, de la gestion de service. Vous utilisez régulièrement l'anglais pour interagir avec les clients. Professionnel(le) de terrain, vous êtes doté(e) d'un leadership naturel et d'une capacité à traiter agilement divers projets simultanément. Statut Cadre Rémunération selon profil sur 12 mois 45/60 Prime annuelle Indemnité KM
Dans le cadre du poste qui vous est proposé, vous serez amené(e)à travailler sur site dans le secteur Fécamp/ Fauville mais aussi en chantier avec des déplacements fréquents sur toute la France. En qualité de chef d'équipe tuyauteur, vous aurez en charge à l'ATELIER et sur CHANTIER :✓L'organisation à partir d'un dossier technique, des différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux✓La responsabilité technique et administrative d'un ou plusieurs chantiers jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux✓La réalisation de débits tout profilés✓La préparation d'embouts et de bords à souder, avec vissage et ajustage✓La préparation, montage, démontage, suivi des épreuves hydrauliques✓La préparation des pièces pour livraison ou peinture✓La découpe, l'assemblage des éléments de tuyauterie avec mise à dimension et réalisation des finitions✓Le montage sur site des éléments de tuyauterieAu-delà des savoirs, savoirs faire, savoirs être habituels exigés pour ce poste, vous devrez travailler en collaboration avec les salariés qualifiés et dynamiques ainsi que toutes les parties prenantes du chantier (sous-traitants.).Dans le cadre de notre exigence en matière de Santé Sécurité Environnement, nous vous demanderons de contribuer activement à la mise en œuvre des politiques SSE et Qualité.
Würth France, une aventure humaine Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés.Il emploie plus de 88 000 collaborateurs, dont plus de 44 000 en relation directe avec nos clients via nos différents canaux de vente.Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de collaborateurs dont collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 240 points de vente en France et une offre e-commerce complète. Pour la septième année consécutive, Würth France a obtenu en le Label Capital de Meilleur Employeur. Ce que nous attendons de vous Ce que nous attendons de vousVotre rôle :Responsable de votre secteur sur une partie de la Seine-Maritime (-76- Le Havre, Yvetot, Rouen,..), vos missions seront deDévelopper un portefeuille existant de clients professionnels Poids-Lourds sans négliger la prospectionVisiter une clientèle de proximité sur leur lieu de travail afin de vendre nos produits et de promouvoir l'offre globale Würth FranceVéhiculer le professionnalisme et l'image de marque Würth Vos missionsDévelopper votre portefeuille clientsFidéliser votre clientèlePrésenter les produits, les nouveautés, les promotionsEtablir les devisAssurer le suivi de vos propositions commercialesConclure vos ventesAssurer la satisfaction client. Votre profil Diplômé(e) dans le commerce ou non, vous êtes passionné(e) par la vente et la satisfaction client. De nature organisée, pro-active et tenace, vous avez d'excellentes capacités de communication et relationnelle. Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marchDécouvrez les avantages Würth France » Rémunération motivante (fixe + variable + commissions) Véhicule et cartes essence Frais de repas Mutuelle gratuite pour les salariés Participation aux bénéfices Avantages CSE Plan d'intégration, de formation et d'évolution Politique en faveur de la mobilité interne Plan Epargne Retraite Obligatoire Qualité de vie au travail et RSE Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation) Stabilité financière du groupe Grâce aux formations certifiantes dispensées, nous vous offrons la possibilité d'obtenir un diplôme en Vente Itinérante reconnu au niveau national par la branche du commerce de gros : le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle). Vous pourrez ainsi faire reconnaître et valoriser votre expérience professionnelle tout en développant vos compétences. Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement. Engagée dans une politique Diversité depuis plusieurs années, Würth France ouvre ses postes à tous les talents et vient d'obtenir le Label GEEIS Diversité qui valorise les entreprises ayant une démarche volontariste d'oeuvrer contre toutes formes de discrimination.Retrouvez les actualités et opportunités Wurth France sur nos espaces carrières
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Chargé de recrutement H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de ce site industriel à taille humaine, basé en périphérie d'Yvetot, vos missions seront les suivantes : -Recruter les profils techniques et support nécessaires aux activités de l'entreprise (rédaction d'offres, sourcing, entretiens, intégration),-Développer un vivier de candidats qualifiés pour anticiper les besoins liés aux projets et aux pics d'activité,-Piloter les relations avec la mission locale et les écoles afin de valoriser la marque employeur et attirer de nouveaux talents,-Gérer l'administratif RH et assurer la conformité des dossiers du personnel et des documents réglementaires,-Assurer l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs pour favoriser leur engagement et leur fidélisation.Conditions de travail / avantages : rémunération fixe selon profil / Intéressement et participation.
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Vous bénéficiez d'une première expérience dans un poste similaire. Une expérience dans le nucléaire est souhaitée ainsi que les habilitations nucléaires de base. Vous avez les connaissance du process d'un arrêt Vous avez un bon contact relationnel (client, entreprises et interne). Vous avez de l'appétence pour le management L'organisation et la rigueur sont essentielles à la réussite de vos missions Ce poste peut exiger de se déplacer sur certains sites ce qui nécessite une vraie disponibilité et adaptabilité. Vous bénéficiez d'une première expérience dans un poste similaire. Une expérience dans le nucléaire est souhaitée ainsi que les habilitations nucléaires de base. Vous avez les connaissance du process d'un arrêt Vous avez un bon contact relationnel (client, entreprises et interne). Vous avez de l'appétence pour le management L'organisation et la rigueur sont essentielles à la réussite de vos missions Ce poste peut exiger de se déplacer sur certains sites ce qui nécessite une vraie disponibilité et adaptabilité.
Basé au coeur de l'usine, le service laboratoire est un acteur majeur de notre Organisation, travaillant en proximité et de façon quotidienne avec les équipes Production, Commerce, Logistique, QHSE, Maintenance & Travaux neufs afin de proposer aux clients une prestation intégrée et complète allant de l'étude de faisabilité d'un projet jusqu'à la mise en production industrielle du produit et à son suivi dans le temps. Sous la responsabilité du Directeur Usine, votre mission consiste à : -Concevoir et suivre les projets de développement, -Formuler à partir des exigences clients, externes ou internes, avec une recherche constante d'efficacité, dans le respect des délais de réalisation, -Coordonner et contrôler la cohérence des essais avec les spécifications et les coûts attendus, ainsi que le suivi des échantillons destinés aux clients/prospects -Assurer la phase de pré-industrialisation avec la réalisation de pilotes, la transposition industrielle ainsi que l'assistance à la production (suivi des témoins, analyse des non-conformités, gestion des changements et ajustements), -Garantir la qualité des produits en lancement (maîtrise des performances attendues) -Mettre à disposition les données techniques à l'interface des différents services internes et externes, et être un support technique auprès du service Commercial -Piloter l'activité de contrôle des matières premières et produits finis, -Garantir la fiabilité des équipements de Contrôle, de mesures et d'essais. -Manager et encadrer le travail de l'équipe du laboratoire (5 pers.) -Améliorer les performances et optimiser le fonctionnement du laboratoire. En tant que Responsable Industrialisation et Contrôle Qualité, vous disposez d'une formation supérieure scientifique, avec idéalement une spécialisation en formulation ou idéalement dans l'ingénierie des procédés (BAC + 5 minimum de type Ingénieur ou MASTER/DESS). Vous disposez minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement industriel proche tel que la pétrochimie, avec une bonne maîtrise des procédés à base d'huiles, bitumes, cires, polymères, résines, solvants. Vous justifiez à minima d'une première expérience du management, de la gestion de service. Vous utilisez régulièrement l'anglais pour interagir avec les clients. Professionnel(le) de terrain, vous êtes doté(e) d'un leadership naturel et d'une capacité à traiter agilement divers projets simultanément. Statut Cadre Rémunération selon profil sur 12 mois 45/60 Prime annuelle Indemnité KM
Suite à l'ouverture d'un nouveau supermarché PFC MARKET au Havre, l'entreprise est à la recherche de son prochain Manager de Caisses (H/F) ! Sous la responsabilité du Directeur du magasin, vous serez en charge de : * Effectuer les opérations de gestion de flux (flux financiers, comptage de fonds de caisses) et d'organisation (fluidité des files d'attente) de la ligne des caisses du magasin, selon la stratégie commerciale de l'entreprise et de la charte qualité du magasin ; * Effectuer l'encaissement de produits, d'articles ; * Participer à la fidélisation des clients ; * Garant de la bonne tenue de la ligne des caisses dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Profil : Expérience en supermarché et gestion d'une caisse requise. Excellent relationnel. Autonome, capacité d'adaptation, serviable, accueillant. Possibilité de travailler le week-end. Envie de faire partie de cette nouvelle aventure et de contribuer au succès de notre nouveau magasin ? Postulez dès maintenant avec votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 100,00€ par mois Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 76610 Le Havre: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité de l'industrie, un Tôlier Traceur H/F aux alentours de Fauville en Caux en intérim. Les Missions : - Lire et interpréter les plans techniques pour comprendre les formes et dimensions des pièces à réaliser. - Tracer les développés sur les tôles à l’aide d’outils de précision (règle, compas, pointe à tracer). - Découper les tôles selon le traçage, à l’aide de machines ou d’outils manuels. - Façonner les pièces (pliage, cintrage, emboutissage) pour leur donner la forme souhaitée. - Assembler les éléments par soudure, rivetage ou boulonnage. - Contrôler la qualité des pièces fabriquées et vérifier leur conformité aux plans. - Maintenance de premier niveau des équipements. Votre profil: Vous justifiez d’une formation en tôlerie ou chaudronnerie et justifiez d’au moins deux ans d’expérience dans le domaine. Autonome et rigoureux(se), vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de traçage. Vous appréciez le travail en équipe et votre connaissance du roulage ou du cintrage constitue un atout supplémentaire. Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Vous avez le sens du détail et aimer travailler le métal ? Ne laissez pas passer votre chance : envoyez votre candidature dès maintenant ou contactez notre équipe au ! TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
MANAGER CORNER (H/F) Rejoignez l'aventure culinaire ! Avec une expertise depuis 15 ans sur le marché de la restauration asiatique, nous recherchons aujourd'hui un manager corner pour nos stands qui ne cessent de croître à l'échelle nationale. Si tu as un vrai Leadership, que tu aimes les défis, visionnaire, doté d'un bon sens du relationnel nous t'invitons à rejoindre notre groupe dynamique, avec un réel esprit d'équipe afin de contribuer à une expérience unique ! Les missions du poste - Piloter l'activité : Suivi et maintien de la production Suivi des ventes et analyse des performances Atteinte des objectifs définis Guider et manager les équipes. - Assurer les commandes : Passer les commandes nécessaires auprès des fournisseurs Réception & contrôle de la marchandise Gérer les stocks et réaliser inventaires régulier - Hygiène : Assurer l'entretien constant du site Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Faire respecter les règles de sécurité - Management Equipe : Accompagner & former les équipes Coordonner un bon esprit de groupe, croitre ensemble Organiser et planifier l'activité des équipes Encourager l'évolution des talents internes Relationnel : Collaborer avec le réseau de partenaires internes et externes -Assurer une relation client de qualité et fidéliser la clientèle Infos complémentaires Ce que nous offrons : - Une prime mensuelle - Une embauche immédiate Postulez dès aujourd'hui et faites partie de notre aventure culinaire, si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une entreprise innovante et en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 2 700,00€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
CIN'EQUIP situé à Brumath Grâce à notre savoir faire de métallier nous pensons et réalisons les équipements scéniques. Nous assurons également le dépannage et la maintenance des équipements scéniques. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quel attrait trouvez-vous dans les responsabilités variées d'un poste de Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez chargé(e) de soutenir les opérations logistiques en assurant diverses tâches essentielles au bon fonctionnement de l'entrepôt - Assurer le déchargement, le tri et le stockage des marchandises avec précision et efficacité - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la gestion des stocks et garantir un flux de travail fluide - Maintenir un environnement de travail sûr et propre conformément aux normes de sécurité en vigueur Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Le candidat recherché pour le poste de Manutentionnaire (F/H) doit démontrer une grande rigueur et des capacités d'adaptation. - Capacité à suivre des instructions précises et à s'adapter rapidement aux changements de priorité - Compétence en gestion de l'espace de stockage pour optimiser l'organisation des articles - Sens aigu de la sécurité pour prévenir les accidents lors de la manipulation - Possession du CACES R389 catégorie 1 serait un avantage pour ce poste Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
La coopérative agricole NatUp recrute un magasinier tournant agricole F/H, pour intervenir sur le secteur Auzouville-sur-Ry / Vieux-Manoir (76) en CDI. Dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes :- Vous assurez la gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc.,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du site,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relais du technico-commercial auprès des agriculteurs : accueillir, renseigner et animer votre dépôt, Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE
TEMPORIS PORT JEROME SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients, un MENUISIER H/F sur le secteur d'YVETOT en INTERIM. Les Missions: - Pose de diverses menuiseries; portes, fenêtres, portail : Bois/PVC. - Pose du placo ; pose de bandes et/ ou enduire. - Contact avec la clientèle particulier. Votre profil: Vous avez déjà plusieurs expériences réussies dans ce domaine. Rémunération : Th : entre 11.88€ et 13€. Horaires / Durée de la mission: 39H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Pour nous contacter ; -Par téléphone : -En agence : Centre commercial 1 76330 Notre Dame De Gravenchon Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Port-Jérôme rayonne sur les villes de: Notre-Dame-de-Gravenchon, Lillebonne, Gruchet-le-Valasse, Bolbec, Caudebec-en-Caux, Yvetot, La Frenaye, Bréauté. Nos intérimaires travaillent dans l’Industrie, Logistique, BTP, Transport, TIC, Ressources Humaines, Administratif…
Vous êtes Moniteur(trice) Éducateur(trice) et êtes passionné(e) par l accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d enfants porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) ? Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l Espace Léo Kanner et plus particulièrement de son internat de semaine. Qui sommes-nous ? Acteur clé du territoire, le CCAS d Yvetot compte plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d intervention du CCAS d YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d Yvetot, L Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d une prise en charge en internat de semaine. L établissement vise à favoriser l inclusion et l autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l aide de méthodologies comportementales. Ce que nous vous proposons : Placé(e) sous l autorité de la responsable de l Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes) Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d assurer la continuité de l accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues. Pour ce faire, vous : Contribuez à l élaboration et à la mise en oeuvre du Projet Personnalisé d Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l équipe pluridisciplinaire afin d acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. Communiquez les évolutions liées à vos interventions. Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d organisation et de centralisation, qui consistent à : Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. Centraliser les projets de sortie. Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l internat, ce qui implique : Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Nous avons l opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur éducateur et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n a (presque ! ) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA. La relation à l autre est votre moteur et vous êtes à l aise dans la conduite d activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA. Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Professionnel(le) engagé(e) et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patient(e) et empathique, vous faite preuve d adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : Connaissance de l autisme indispensable Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 1 an Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade de moniteur éducateur. À défaut, les candidatures d accompagnants éducatifs et sociaux pourront être étudiées dans un second temps. Rémunération selon profil statutaire, régime indemnitaire + prime Ségur Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d ouverture de l IME et serez rémunéré(e) sur la base de 35 h Travail en semaine, du lundi au vendredi -planning sur 5 semaines 4 nuits couchées sur 5 semaines Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires
Vous êtes Moniteur Éducateur et êtes passionné par l accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et enrichissante auprès d enfants porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) ? Rejoignez notre équipe de professionnels engagés au sein de l Espace Léo Kanner et plus particulièrement de son internat de semaine. Qui sommes-nous ? Acteur clé du territoire, le CCAS d Yvetot compte plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d intervention du CCAS d YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d Yvetot, L Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d une prise en charge en internat de semaine. L établissement vise à favoriser l inclusion et l autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l aide de méthodologies comportementales. Venez partager vos talents au sein d une équipe dédiée à l autisme Rejoindre l Internat de l Espace Léo Kanner, c est intégrer un internat à dimension humaine, accueillant 8 enfants et adolescents présentant un trouble du spectre de l autisme (TSA) sévère. L internat fonctionne en semaine uniquement, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous évoluerez au sein d une équipe éducative dédiée et expérimentée, spécifiquement formée à l accompagnement des jeunes avec autisme. La taille réduite de la structure favorise une relation individualisée, un travail de qualité et une véritable cohésion d équipe. L établissement met l accent sur le partage des pratiques, la bienveillance et la sécurité, dans un cadre de travail stimulant et soutenant. Ce que nous vous proposons : Placé sous l autorité de la responsable de l Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes) Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d assurer la continuité de l accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues. Pour ce faire, vous : Contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du Projet Personnalisé d Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l équipe pluridisciplinaire afin d acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. Communiquez les évolutions liées à vos interventions. Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d organisation et de centralisation, qui consistent à : Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. Centraliser les projets de sortie. Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l internat, ce qui implique : Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Nous avons l opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur éducateur et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n a (presque ! ) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA. La relation à l autre est votre moteur et vous êtes à l aise dans la conduite d activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA. Vous savez que ABA, TEACCH et PECS ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Professionnel engagé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patien
