Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fonbeauzard située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fonbeauzard. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Bruguières, 31 - Blagnac, 31 - ST JEAN ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Pour notre client, société spécialisé dans la location de véhicules, nous recherchons un agent de nettoyage - Votre mission consistera à : - nettoyer et ranger le dépôt - enlever la publicité collée sur les véhicules et qui seront destinés à de nouvelles locations - laver et nettoyer les véhicules - Horaires de travail : 8h 12h - 14h 17h Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Un ticket restaurant de 7,00 euros par jour travaillé - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Vous justifiez idéalement d'une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire. Grâce aux moyens mis à votre disposition (outillage, équipements, etc.) vous réalisez vos missions avec conscience professionnelle, rigueur et en respectant les règles de sécurité. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Notre agence recrute pour le compte de notre client, reconnu pour son expertise dans les activités de poste dans le cadre d'une obligation de service universel et situé à BRUGUIERES (31150), un Facteur (h/f) en Intérim. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité de service et l'innovation, tout en veillant à répondre aux besoins variés de sa clientèle. Avec une solide réputation dans le secteur, notre client valorise l'efficacité et le professionnalisme de ses équipes pour assurer un service optimal. En tant que Facteur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la distribution de courriers et de colis, la gestion des itinéraires de livraison, ainsi que l'interaction avec les clients pour garantir leur satisfaction. Vous serez également responsable de la collecte des retours et de l'application des normes de sécurité lors de vos opérations quotidiennes. Le profil recherché est celui d'un individu motivé, doté d'un excellent sens du service client et d'une capacité à travailler en équipe. Vous devez être organisé et capable de vous adapter rapidement aux imprévus du quotidien. La ponctualité et la fiabilité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous serez amené à interagir avec divers interlocuteurs, il est donc crucial d'avoir de bonnes compétences en communication. Compétence comportementale : - Sens de l'organisation développé - Bonnes capacités de communication - Capacité à travailler en équipe - Flexibilité et adaptabilité - Sens du service client- Bonne gestion du stress- Sérieux et motivation Compétence technique : - Connaissance des itinéraires de distribution - Utilisation des équipements de tri et de livraison - Compétences en navigation (GPS et cartographie) - Gestion des colis et des envois - Respect des normes de sécurité et de manutention. Le contrat débute dès que possible, offrant une opportunité d'intégration rapide au sein de notre client. Vous travaillerez durant la journée (de 7h à 14h), dans un cadre de travail à temps plein, ce qui vous permettra de vous engager pleinement dans vos missions. Rejoignez une équipe dynamique et participez à un service essentiel qui fait la différence au quotidien ! N'attendez plus, cette expérience enrichissante vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour TOUR DE FRANCE vélo à Blagnac les mardi 15 et mercredi 16 Juillet, avec une possibilité de rajouter le lundi 14 juillet selon planning. En équipe et en extérieur, vous serez chargés d'accueillir les clients VIP d'un des sponsors de ce Tour de France vélo, de leur remettre un kit d'accueil et des informer- orienter. Une disponibilité MARDI ET MERCREDI est indispensable, merci de préciser si vous êtes véhiculés pour organisation du covoiturage. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref Blagnac Tour de France - ne pas téléphoner
Société Toulousaine et Leader régional dans le secteur de la gestion de Distributeurs Automatiques, recherche, pour renforcer son équipe, des OPERATEURS - APPROVISIONNEURS H/F. « On croit souvent qu'il s'agit simplement de garnir des distributeurs automatiques . ce métier est bien plus riche et humain qu'on le pense !!! » Véritable ambassadeur de la Société, vous garantissez une relation de qualité auprès de nos clients. Vos qualités personnelles et professionnelles seront autant appréciées par nos clients que nos collaborateurs. Ce métier vous offre une polyvalence qui vous permettra de développer des compétences dans la Relation Clients, la gestion de vos tournées et des interventions techniques de 1er niveau. MISSIONS Votre mission principale consiste à assurer la qualité de nos prestations de service sur votre secteur selon un plan de tournée précis. Vous serez accompagné(e) et formé(e) en interne à nos outils et procédures. -Vous préparez vos marchandises en fonction des demandes et chargez votre véhicule (charges répétitives). Utilisation d'un chariot de 18 kg + poids marchandise. -Vous gérez vos tournées pour une optimisation maximale : déplacements, clients, machines, ... -Vous assurez l'approvisionnement des distributeurs selon un plan de garnissage établi et une gestion rigoureuse, en veillant à la conformité et à la validité des dates limites de vente des produits (cela peut inclure des produits frais). -Vous effectuez l'entretien des machines (1er niveau technique) en respectant les règles d'hygiène et les procédures internes. -Vous utilisez un PDA pour la gestion des tournées, des produits, des Distributeurs, des déclarations de panne, faire les relevés informatiques. Le PDA vous sert également de téléphone, de GPS, d'appareil photo. -Vous procédez à la collecte des caisses, au dépôt des fonds selon les procédures en vigueur. -Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre véhicule, de la bonne utilisation des outils mis à disposition, du stock, . -Vous contrôlez la satisfaction client et signalez immédiatement tout incident, anomalie ou panne dépassant vos capacités et remontez les informations commerciales auprès de votre Responsable. PROFIL REQUIS Vous êtes autonome, motivé, polyvalent, organisé, sérieux, ponctuel, rigoureux, respectueux. Garant de l'image de la société, vous avez une aisance relationnelle, une bonne élocution et très bonne présentation (propreté de sa tenue). Vous avez le sens du commerce et du service Client, vous êtes dynamique, souriant et à l'écoute. Vous appliquez et respectez les consignes et procédures. Vous savez utiliser un PDA. Le Permis de conduire B est obligatoire. Une expérience réussie sur un poste similaire, en Grande Distribution ou en restauration est demandée. EMPLOI Expérience demandée : 3 ans (Requis) sur poste similaire, en Grande Distribution ou restauration. Date limite de candidature : au plus tôt. En présentiel : Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Jours et Horaires de travail : idéaux pour un équilibre vie pro/vie perso ! -De 6h00 à 15h00 soit 39H00 avec une heure de pause obligatoire. -Du lundi au vendredi. -Repos le week-end. -Travail en journée. Rémunération : Base SMIC 35h00 soit 1801,80 € brut + 4h00 supplémentaires majorées à 25 % Autres avantages : -Tenues de travail et EPI fournis. -Paniers repas de 8,00 € pris en charge par l'employeur. -Primes (au bout d'un an d'ancienneté). -Mutuelle. Langue : Français (Requis).
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour TOUR DE FRANCE vélo à Castelmaurou les mardi 15 et mercredi 16 Juillet, avec une possibilité de rajouter le lundi 14 juillet selon planning. En équipe et en extérieur, vous serez chargés d'accueillir les clients VIP d'un des sponsors de ce Tour de France vélo, de leur remettre un kit d'accueil et des informer- orienter. Une disponibilité MARDI ET MERCREDI est indispensable, merci de préciser si vous êtes véhiculés pour organisation du covoiturage. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref Castelmaurou Tour de France - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour TOUR DE FRANCE vélo à TOULOUSE les mardi 15 et mercredi 16 Juillet, avec une possibilité de rajouter le lundi 14 juillet selon planning. En équipe et en extérieur, vous serez chargés d'accueillir les clients VIP d'un des sponsors de ce Tour de France vélo, de leur remettre un kit d'accueil et des informer- orienter. Une disponibilité MARDI ET MERCREDI est indispensable, merci de préciser si vous êtes véhiculés pour organisation du covoiturage. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref TOULOUSE Tour de France - ne pas téléphoner
L'Institut de Formation Santé Soin Social de l'Éducation nationale (IF3S-EN) regroupe les IFAS et IFAP (Institut de Formation Aide-Soignant ou Auxiliaire de Puériculture) portés par l'Éducation nationale. Il s'inscrit dans le contexte de fort besoin en recrutement, donc en qualification et professionnalisation des personnels dans le secteur sanitaire et social. Missions principales : Sélections Mise en page et preparation des documents de l'IF3S.EN Mise en ligne sur l'ENT Renseignements téléphoniques des candidats Réception, tri des dossiers de selection, en lien avec le siege Enregistrement des candidats et des jurys sur YPAREO Accueil des candidats et des jurys Récupération des pièces administratives pour le paiement des jurys, suivi et relance Saisie des notes et absences sur FORMEIS (nouveau : via YPAREO) Préparation et envoi des courriers (admission, refus, liste complémentaire) via FORMEIS/YPAREO Récupération des coupons réponse Édition des listes (principale et complémentaire) sur FORMEIS Préparation du PV de sélection, organisation des Jurys Suivi administratif Gestion de la boîte de messagerie de l'IFAS/IFAP et du courrier postal : ventilation, et/ou duplication, traitement Rédaction : bordereaux d'envoi, courriers, mails, tableaux Gestion des appels téléphoniques : renseigner, filtrer, orienter, prendre les messages Gestion des absences et des remplacements des élèves Accueil du public : enseignants, services, élèves, personnes extérieures Gérer les relations internes et externes (favoriser une communication) Assurer la confidentialité des données Mise à jour des logiciels de gestion des promotions Classement Traitement dossiers ponctuels : fiches de sortie, fiches intervenant, transports, changement de situation, autorisation absences, grève, A.T. Mise à jour du tableau d'affichage des élèves Rentrée Préparation des dossiers élèves Préparation des documents administratifs : droit à l'image, règlement intérieur, livret d'accueil, planning Suivi et relance des documents manquants (médecin, sécurité sociale, etc.) Saisie des effectifs sur FORMEIS / YPAREO Préparation des attestations d'entrée en formation Saisie des effectifs sur SOLSTISS Transmission du code établissement pour les demandes de bourse Ajout et suivi des demandeurs d'emploi sur KAIROS Suivi des élèves GRETA et autres financements (attestations, conventions, fiches de présence) Traitement des dossiers de rémunération région (ASP DEFI) Suivi des absences / retards sur FORMEIS / YPAREO Accompagnement des formateurs pour accès (badge, carte repas, clés, etc.) Préparation des dossiers élèves pour jury Suivi des stages Publipostage et envoi des capacités d'accueil Relance et archivage des capacités d'accueil Saisie des lieux et affectations sur FORMEIS / YPAREO Mise à jour des données des lieux de stage Impression, signature et envoi des conventions Suivi des conventions de stage Envoi des tableaux d'affectation aux structures, formateurs et élèves Transmission des documents spécifiques aux structures de stage Impression des fiches de compétences et de présence Saisie des compétences sur FORMEIS / YPAREO Suivi des absences et litiges en stage Préparation et signature des avenants de rattrapage Gestion Mise à jour des coordonnées des élèves Accueil téléphonique et gestion de la messagerie Collaborer avec la formatrice référente à la préparation des ICOGI (sélections, graphiques, documents) Participer aux réunions, assurer la prise de notes et contribuer au suivi des decisions Participation aux enquêtes DREES et autres Participation au salon TAF Saisie des absences / retards sur FORMEIS / YPAREO Saisie des notes des examens Gestion de demandes diverses Ventilation des mails / appels Préparation des documents de rattrapage Archivage papier et numérique Demandes de devis et gestion des bons de livraison Réception des colis, bon de commande Logistique
Assurer la mise en œuvre d'une partie des opérations logistiques liées à l'activité de l'entrepôt. Supervise la préparation de commande et les expéditions. Garantit le bon état de fonctionnement et l'entretien des zones et outils de travail. Gère les ressources humaines de l'activité logistique (Animation, encadrement, coordination). Concilie les objectifs de production et l'accompagnement professionnel des salariés en insertion dans une situation d'apprentissage. Fait acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production. Organise et planifie les opérations logistiques.
L'association Elémen'terre, créée à Toulouse en 2008, a pour objet d'agir pour la transition écologique et sociale des événements en Occitanie. Pour cela, elle développe des actions dans 3 pôles d'activité : - la mutualisation de matériel (gestion d'une plateforme de vaisselle réutilisable, mutualisation de supports de tri des déchets et autres petits matériels) - la mise en réseau et l'accompagnement des événements à l'éco-responsabilité (animation de groupes de travail thématiques, d'ateliers et de journées de rencontres, label Evénements détonnants, etc) - la formation Dans le cadre du départ d'une salariée, nous recrutons un ou une assistant-e administratif-ve. Il ou elle participera à la gestion et à l'organisation de la vie de la structure. Il ou elle intégrera une équipe de 8 salarié-es et 2 volontaires en service civique, pour laquelle la convivialité, la collaboration et l'engagement sont des essentiels ! Sous la direction de la coordinatrice et en lien avec la responsable administrative et financière, il ou elle aura pour missions : Gestion administrative / secrétariat - Réception et gestion des courriers électroniques du mail d'accueil de la structure - Accueil téléphonique - Concevoir et mettre à jour des documents et tableaux de suivi des activités (ex : planning d'équipe, tableaux de suivi des formations, etc) - Appui à la préparation et au suivi des dossiers admin (ex : bilans des dossiers de subventions, suivi des fiches matériel etc) - Appui pour le suivi administratif et l'organisation des formations (réservation de salles, suivi des inscriptions, préparation du matériel nécessaire, préparation et envoi des questionnaires et attestations) - Appui pour l'organisation des activités des autres pôles (organisation de réunions, traitement des conventions de partenariat, etc) - Relances des factures impayées - Recherche de fournisseurs et suivi des achats (matériel bureautique, autres achats) Appui à la gestion des RH - Suivi des documents liés à la gestion RH - Suivi administratif des formations du personnel (de la demande de prise en charge jusqu'au paiement) Autres missions et vie associative Tous les membres de l'équipe Elémen'terre contribuent à la vie associative et à certaines actions de terrain. Aussi, au-delà de vos 2 principales missions, vous contribuerez à : - Organiser les temps forts de la vie de l'association (AG, séminaire d'équipe, Rencontres Régionales annuelles, etc) - Apporter un appui aux tâches quotidiennes de l'association (logistique liée à la plateforme de vaisselle, accueil des adhérents, entretien.) et aux actions de terrain (éco-régie sur événement). - D'autres missions en lien avec les actions de l'association pourront vous être confiées. CV et Lettre de motivation requise
L association Elémen terre, créée à Toulouse en 2008, a pour objet de favoriser les pratiques éco-responsables sur les événements en Occitanie. Pour cela, elle agit concrètement au travers de 4 champs d action : - la mutualisation de matériel (gobelets, vaisselle, supports de tri des déchets ) - l accompagnement des événements à l éco-responsabilité - la formation - la sensibilisation (animation d ateliers pédagogiques)
Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Assistant Technico Administratif (H/F) Descriptif des tâches : Le titulaire du poste fera partie d'une équipe réalisant des interventions techniques clients et sur des ouvrages sans client mais avec des habitants. Le titulaire sera au sein du back-office. Les activités y sont variées : appels téléphoniques entrants/sortants auprès des clients/tiers, échanges par écrit avec les clients/tiers, programmation des techniciens et échanges téléphoniques avec eux, recherche de solutions dans les données internes/externes. Possible contrôle qualité des activités. Horaires de travail Cycle horaire : 35h sur 5 jours Diplôme BAC Aisance au téléphone Maîtrise des Logiciels Excel, Word, Internet
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une équipe de 16 secrétaires, nous recherchons pour notre service de médecine nucléaire de la clinique Pont de Chaume à Montauban 1 Secrétaire médicale H/F en contrat d'apprentissage. Vous serez en formation (Ecole VIDAL) 1 jour par semaine et au service de Médecine nucléaire les 4 autres jours. . Dans le cadre de ce contrat, vous aurez en charge - l'accueil téléphonique : prise de rendez-vous, messages, orientation et transfert des appels, ainsi que l'explication des conditions d'examen aux patients - l'accueil physique, orientation et information des patients, des familles, des professionnels de santé. - la prise en charge du secrétariat administratif, la création du dossier médical des patients ainsi que l'ensemble des tâches administratives, de facturation et d'encaissement du service. L'esprit d'équipe est primordial sur ce poste, ainsi que la rigueur de travail, la maitrise de la terminologie médicale. AVANT DE POSTULER, merci de vérifier les critères d'éligibilités: Rémunération max de 53% du SMIC et AVOIR MOINS DE 25 ANS
Dans le cadre de son développement, France Auto / Koala, acteur reconnu dans le secteur automobile, recherche un(e) Secrétaire APV pour intégrer son service après-vente. Vous serez l'interlocuteur(trice) clé entre l'atelier, le client et le service commercial. Votre rôle est essentiel dans la gestion administrative et la satisfaction client. Missions principales : Accueil physique et téléphonique des clients Gestion des garanties et des dossiers SAV Gestion des dossiers après-vente : ordres de réparation, facturation, relances clients, archivage Saisie des données clients et mise à jour des dossiers Interface avec l'atelier, les chefs d'équipe et les techniciens Appui administratif général du service APV Expérience confirmée sur un poste similaire en APV ou ADV (minimum 1 an) Aisance avec les outils informatiques (DMS, pack Office) Sens du service client, rigueur, organisation et réactivité Connaissance du secteur automobile Bonne expression écrite et orale
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la banque , un chargé back office banque à Toulouse (31000) en intérim pour une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2 banque ou une expérience de 3 à 5 ans avec un BTS NDRC. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaires de 13 euros. - Répondre aux demandes et aux réclamations des clients de manière efficace. - Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients - Assurer le suivi des dossiers clients - Participer à la fidélisation de la clientèle - Respecter les procédures internes et les normes de qualité Salaire : 13 euros de l'heure Contrat : Intérim d'une durée d'un mois Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 dans le domaine Banque ou NDRC - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Sens du service client et de l'écoute - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans les services financiers en tant que chargé de clientèle spécialisé à Toulouse (31000) en intérim pour une durée d'un mois.
Vos missions seront l'ouverture d'enveloppes et la numérisation. Vous travaillez du Lundi au Vendredi : 8h45-16h45. La rémunération est de 11,88€ brut de l'heure et vous bénéficiez de titres restaurant de 9 euros et du 13ème mois. Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous êtes disponible immédiatement. N'hésitez plus, postulez !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 20 ans dans le service aux entreprises de rang national et international, un : Chargé d'accueil - Assisant administratif (H/F) Poste en CDI basé à Blagnac (31) -L'accueil physique bilingue anglais -L'accueil téléphonique bilingue anglais -La gestion du courrier (réception, tri et distribution) -La gestion des salles de réunions -La gestion administrative courante du service. -La réservation des taxis/VTC Horaire : 35h : 7h00-21h00 avec alternance matin/soir. Diplômé(e) d'un bac2 vous justifiez d'une excellente maitrise de l'anglais, avec, de préférence, une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aide avec outils informatiques. Vous êtes adaptable, autonome et avez le gout du contact. Votre capacité d'écoute et votre réactivité seront des atouts pour ce poste.
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 20 ans dans le service aux entreprises de rang national et international : Chargé d'accueil / Assistant Administratif (H/F) Poste en CDI - Blagnac (31) Gestion de l'accueil : -Recevoir et orienter les visiteurs de façon adéquate, en français et en anglais -Assurer la réception et la transmission des appels et messages téléphoniques -Contrôler l'accès et la circulation des personnes, mise à disposition des badges -Tenir un registre de fréquentation des locaux -Travaux administratifs -Gestion des salles de réunion et organisation des prestations traiteur -Procéder à l'affichage des informations et de la documentation -Assurer la signalétique relative aux réunions et manifestations organisées sur le site -Traiter le courrier (réception, affranchissement, envoi, distribution) Gestion logistique du site : -Réaliser les inventaires des consommables -Veiller au bon état général du site et au bon fonctionnement des équipements -Réaliser des tâches logistiques -Mettre en place les prestations traiteur -Assurer le réassort café -Gérer les stocks et les commandes jusqu'à la livraison -Assurer à la sécurité et la sûreté du site Diplômé(e) d'un bac2 vous justifiez d'une excellente maitrise de l'anglais, avec, une expérience réussie en hôtellerie, idéalement haut de gamme. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes adaptable, autonome et avez le goût du contact. Votre capacité d'écoute et votre réactivité seront des atouts pour ce poste.
Adecco Tertiaire Toulouse recherche pour un de ses clients des chargés d'accueil banque (H/F). Vos missions seront : - Accueil & orientation client particuliers et professionnels de manière courtoise et professionnelle - Orienter les clients vers les automates en les accompagnants dans la prise en main si nécessaire, - Orienter les clients en cas de besoin, vers l'interlocuteur dédié ou prend rendez-vous avec un conseiller, - Promouvoir les offres et les produits auprès des clients - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients - Effectuer des opérations bancaires (activité secondaire) Votre profil: - BAC commercial - Idéalement permis B + véhiculé afin de pouvoir intervenir sur plusieurs sites concrètement: Lieu de mission : TOULOUSE & ENVIRONS Horaires de travail : lundi au samedi matin (amplitude 8h00-18h00) Rémunération : 13.62€ brut (12.40€ brut + 1.22€ brut complément de rémunération + Tickets restaurant Missions allant d'1/2 journée à une semaine (renouvelable chaque semaine ou au mois). Possibilité d'intervenir auprès du client pendant 18 mois. Si ce poste correspond à vos compétences, merci de postuler en ligne Nous recherchons un profil dynamique, doté d'un excellent sens du relationnel et d'une grande capacité d'adaptation. Vous êtes reconnu pour votre sens du service client et votre aisance dans la communication. Compétences comportementales et techniques : - Sens du relationnel - Polyvalence et flexibilité - Capacité d'adaptation - Orienté service client - Esprit d'équipe - Accueil du public - Vente et conseil L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Chauffeur livreur, contrat 37/semaine du lundi au vendredi : prise de poste 7h Livraison de colis auprès de particuliers et professionnels. 1ère expérience dans la messagerie souhaitée Mutuelle entreprise, paniers repas
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans l'automobile un(e) conseiller(ère) accueil : Les missions consisteront à : Accueil téléphonique et gestion du standard Accueil physique des clients en concession Communication avec la clientèle concernant les dossiers de garantie constructeur et les campagnes de rappel Participation à la gestion de la qualité de service et à la satisfaction client (appels de suivi, enquêtes, relances) Tâches de secrétariat : gestion de planning, traitement du courrier, mailing, collecte de données, classement. Respect et application des procédures internes Mise à jour de la documentation technique et commerciale Promotion des offres de service proposées par l'entreprise Première expérience dans l'accueil ou l'administratif (idéalement en SAV ou en concession) À l'aise au téléphone et avec les outils bureautiques Organisé(e), rigoureux(se) et bon relationnel Sens du service client et esprit d'équipe
Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide à l'élaboration du contrat d'apprentissage, Transmettre le dossier d'inscription ou de réinscription à l'apprenti ainsi que le livret d'accueil, Inscrire l'apprenti dans l'outil de l'EPLE Saisie des EDT et des calendriers d'alternance, Mise à jour des fiches apprentis sur Yparéo, Générer et envoyer les comptes net-Yparéo des apprentis, des maîtres d'apprentissage et des formateurs, Editer et envoyer les bulletins de classe + dépôt sur Yparéo, Gérer les dossiers d'inscription des apprentis aux examens, gérer leur parcours en lien avec l'équipe pédagogique de l'UFA, Informer périodiquement l'employeur de la situation de l'apprenti (absences, modification EDT.) par courrier ou mail et informer systématiquement les médiateurs, Participer à la journée porte ouverte de l'UFA, Gestion des demandes de permis des apprentis Gestion des apprentis à l'internat, Gestion des demandes de mini-stages, Mettre à jour le logiciel de l'établissement concernant les données des apprentis, Générer les différents documents administratifs : contrats pédagogiques, attestations de fin de formation, attestations d'acquis, les certificats d'apprentissage, conventions ordinateurs Assurer le suivi administratif et financier de la formation Tenir à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires, gérer les appels, collecter les justificatifs, Vérifier le dépôt des pièces administratives sur Yparéo par les formateurs, accompagner les formateurs, mettre à jour les fiches administratives, Mettre à jour le fichier de suivi sur Sharepoint, Mettre à jour les plannings formateurs/apprentis, Blocage hebdomadaire des heures des formateurs, Générer les avenants aux contrats de mission des formateurs, Contrôler et éditer les états de service faits (heures FAF et HP), Utiliser les outils informatiques de l'UFA et du CFAA (Yparéo, Sharepoint, portail Arena, Pronote), Effectuer les tâches courantes de secrétariat (courrier, prise de note, compte rendu, mails, accueil physique.), Soutien administratif quant à l'organisation matérielle des examens en lien avec le DDFPT, Générer les recueils d'informations pour différentes enquêtes Saisir les résultats aux examens Démarche Qualité Participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité du GIP-FCIP, Réalisation des différentes enquêtes dans le cadre de la démarche qualité Profil et conditions et lieu de travail Catégorie B Diplôme minimum requis : Bac à bac+2 Type de contrat : CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 Quotité : 90% Répartition : 2.5 jours sur le lycée Stéphane Hessel 1.5 jours sur le lycée Ozenne
Le Groupe Adonis Éducation, acteur majeur de l'enseignement supérieur depuis 25 ans, recherche un(e) assistant(e) en ressources humaines et scolarité en contrat d'alternance, pour renforcer son équipe basée à Toulouse. Vos missions : Gérer la planification des cours Gérer les inscriptions et les dossiers administratifs des étudiants Suivre les programmes scolaires et assurer leur bon déroulement Être en lien constant avec les étudiants, les parents et les professeurs Profil recherché : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion) Excellentes compétences en communication écrite et orale Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle et à travailler en équipe Réactivité et gestion du stress dans un environnement dynamique La formation : Vous serez inscrit(e) à un Titre Professionnel reconnu (RNCP) délivré à distance par notre école partenaire Etudis.net. La formation est gratuite pour l'étudiant(e) et suit un rythme d'alternance : 4 jours en entreprise / 1 jour de formation. Bon à savoir : Les candidatures souhaitant suivre la formation avec notre partenaire Etudis.net seront prioritaires, la direction RH étant décisionnaire dans le processus de recrutement. Formations éligibles selon votre profil : Titre Professionnel Responsable Pédagogique Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnel
Le groupe ADONIS est spécialisé dans la formation initiale et continue, en présentiel et à distance, et dans l'édition scolaire. ADONIS EDUCATION est attaché à la valeur humaine et met au coeur de ses préoccupations l'humain,élément central de la société. Nos valeurs : le respect, la collaboration, la confiance, l'équité, la responsabilité et l'entrepreneuriat.
Le Service d'Accès aux Soins (SAS) est un dispositif national, composé de la filière d'aide médicale urgente et de la filière de soins non programmés. Le SAS est déployé dans chaque département doté d'un numéro unique qui a pour objectif de permettre au patient de bénéficier d'une prise en charge adaptée en cas de besoin de soins urgents ou non programmés. Mis en service en Haute-Garonne en juin 2021 et ayant jusqu'ici fonctionné sur un mode conventionnel, ce dispositif s'inscrit depuis mai 2024 dans le cadre d'un groupement de coopération sanitaire (GCS) de droit privé porté par : - Le Centre Hospitalier Universitaire de Toulouse, hébergeur du SAMU : pour la régulation des urgences 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 ; - Régul'31, Association de la permanence des soins ambulatoires pour les appels non urgents, qui fonctionne aux horaires de fermeture des cabinets médicaux ; - L'ARMLSNP 31, Association de régulation médicale libérale de soins non programmés, créée lors de la mise en place du SAS 31, pour les appels non urgents la semaine en journée et le samedi matin. L'opérateur des soins non programmés (OSNP) participe au dispositif du Service d'Accès aux Soins, au niveau de la filière de soins non programmés (SNP), et intervient après le médecin régulateur du SAS (AMU + SNP + PDSA) pour la recherche de solution. L'OSNP travaille en lien direct et sous la responsabilité fonctionnelle des médecins régulateurs, du superviseur et de la direction opérationnelle du GCS SAS 31. 1/ Missions - Recherche d'un effecteur de soins non programmés sur le département, - Assurer le lien avec les centres de soins non programmés ; - Assurer le lien avec les maisons médicales de garde ; - Assurer le lien avec les CPTS ; - Télétransmettre les ordonnances ; - Gestion des consignes définies par le régulateur jusqu'à la prise en charge du patient, en veillant à la traçabilité du dossier 2/ Activités - Traiter la demande du médecin régulateur et respecter les consignes ; - Vérifier les informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance ; - Envoyer l'appelant vers un effecteur : consultation ou visite à domicile ; - Organiser la prise de rendez-vous ; - Transmettre à l'appelant les coordonnées nécessaires (médecin, pharmacie de garde, ...) ; - Assurer la traçabilité des actions mises en place et gérer la clôture administrative des dossiers traités après demande ; - Participer à la mise à jour de la base de données pour l'utilisation de la « plateforme SAS » ; - Réaliser des tâches administratives à la demande de l'encadrement ; - Accompagner et former des nouveaux professionnels ; - Veiller au respect envers les médecins, les patients et l'équipe. 3/ Compétences - Connaissance des outils informatiques (logiciel métier, ...) - Technique d'accueil téléphonique - Maîtrise des techniques de communication - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et des imprévus - Suivi des protocoles et procédures - Aisance de frappe - Travail en équipe pluridisciplinaire 4/ Connaissances - Organisation des systèmes d'urgence - Vocabulaire médical - Connaissances du réseau sanitaire 5/ Savoir-être - Assiduité et ponctualité - Respect des règles du secret professionnel - Sens de l'organisation et des responsabilités - Adaptabilité et gestion du stress - Capacité d'écoute et de concentration - Courtoisie et politesse - Méthode, rigueur - Dynamisme - Capacité d'observation et d'analyse rapide - Esprit de synthèse 6/ Expérience professionnelle souhaitée - Niveau BAC ou équivalent à BAC +2/3 - Expérience dans le domaine médical et/ou secteur sanitaire, - Expérience en gestion d'appels
Le défi que nous proposons Printoclock agrandit son site de production toulousain avec 7 000 m² supplémentaires. Au cœur de cette extension : un nouvel atelier de sublimation, dédié au display, pensé pour la performance, la personnalisation et la production locale. Ce futur pôle sera spécialisé dans la fabrication de supports de communication grand format (drapeaux, fonds de stand, kakémonos, habillage de structures.) et viendra compléter notre atelier signalétique existant (impression UV). Votre rôle ? Donner vie à nos créations textiles, avec rigueur et passion, dans un esprit d'équipe soudé et enthousiaste. Vos missions : * Réaliser des coutures droites et techniques sur tissus imprimés (polyester, maille.) avec des machines industrielles (piqueuse plate, surjeteuse, machine à bras libre si besoin). * Poser les accessoires : jonc silicone (SEG), velcro, fourreaux, ourlets, zips. avec précision et efficacité. * Monter des structures textiles : cadres alu, stands tissu, bannières - tout ce qui fait briller les projets de nos clients ! * Effectuer les contrôles qualité : tension, finitions, dimensions - votre œil de lynx est notre meilleur atout. * Préparer les produits pour expédition : emballage soigné pour un effet waouh garanti à l'ouverture. Vous êtes notre pépite si. * Vous avez une belle expérience en couture industrielle ou en confection textile technique. * Précis(e), rapide et soigneux(se), vous êtes fier(e) du travail bien fait. * Une expérience dans l'univers du display, de l'événementiel ou du mobilier textile serait un vrai plus. * Vous aimez travailler en équipe, dans un environnement engagé et stimulant. Pourquoi nous rejoindre? L'opportunité de jouer un rôle clé dès le démarrage du projet Un atelier neuf, en construction, avec des machines de dernière génération Un impact responsable : Du made in France et des choix écoresponsables au quotidien. Une ambiance conviviale, bienveillante et dynamique Informations pratiques : Localisation : Toulouse Type de contrat : CDI Temps de travail : 35 heures Rémunération : Selon profil Date de prise de poste : Dès que possible Avantages : Atelier neuf, machines dernière génération, mutuelle prise en charge à 100 %, tickets resto, remboursement à 80 % des transports en commun ou prime mobilité durable, etc. Prêt(e) à nous rejoindre ? Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus ! Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Le défi que nous proposons Printoclock agrandit son site de production toulousain avec 7 000 m² supplémentaires. Au cœur de cette extension : un nouvel atelier de sublimation, dédié au display, pensé pour la performance, la personnalisation et la production locale. Ce futur pôle viendra compléter notre atelier signalétique existant (impression UV). Votre rôle ? Être un(e) véritable pilier du démarrage de l'atelier Display et donner vie à nos plus belles créations. Vos missions : * Conduire des équipements de sublimation : Impression numérique, calandre, découpe. * Régler les paramètres aux petits oignons : Parce que chaque support est unique, vous ajustez avec précision pour un rendu toujours impeccable. * Garantir la qualité à chaque étape du process * Soigner les finitions : Coupe, pose d'œillets, couture légère, montage structure, conditionnement, vous apportez la touche finale. * Veiller au bon fonctionnement : Maintenance de 1er niveau et respect des consignes de sécurité font aussi partie de votre partition. Vous êtes notre pépite si. * Vous avez déjà travaillé dans un atelier de sublimation et les grands formats n'ont plus de secrets pour vous. * Vous maîtrisez les imprimantes grand format, les techniques du transfert thermique et le maniement d'une calandre. * Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont vos alliés du quotidien. * Vous aimez les environnements techniques, les beaux produits bien finis et les challenges concrets. Pourquoi nous rejoindre? L'opportunité de jouer un rôle clé dès le démarrage du projet Un atelier neuf, en construction, avec des machines de dernière génération Un impact responsable : Du made in France et des choix écoresponsables au quotidien. Une ambiance conviviale, bienveillante et dynamique Informations pratiques : Localisation : Toulouse Type de contrat : CDI Temps de travail : 35 heures Rémunération : Selon profil Date de prise de poste : Dès que possible Avantages : Atelier neuf, machines dernière génération, mutuelle prise en charge à 100 %, tickets resto, remboursement à 80 % des transports en commun ou prime mobilité durable, etc. Prêt(e) à nous rejoindre ? Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus ! Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Mission principale du poste : Sous la responsabilité de la Responsable de Services du dispositif ASLL, le-la travailleur-se social-e assure l'accompagnement social du projet logement, accès ou maintien, de personnes accompagnées dans le cadre de l'IML ou du FSL. Phase 1 : Evaluer la situation du ménage et contractualiser l'accompagnement : un à deux mois - Identifier et co-évaluer avec les personnes les freins à l'accès ou au maintien au logement et travailler à la définition d'objectifs en prenant en compte ceux définis par le prescripteur - Contractualiser l'accompagnement Phase 2 : Accompagnement individualisé des ménages : jusqu'à neuf mois - Accompagner le ménage à l'installation, à la prise en main du logement - Solliciter les différents partenaires dont ceux de la plateforme IML/FSL en cas de besoin (accompagnement psycho-social/soutien à la parentalité) - Accompagner l'ouverture des droits inhérents au logement (APL, FSL accès, Prêt CAF, DLS.) - Accompagner l'apprentissage du savoir habiter (relation voisinage, respect du règlement et des obligations du locataire, entretien du logement, ameublement.) et l'appropriation du logement dans son environnement. - Accompagner l'apprentissage de la gestion budgétaire et proposer la mise en place d'un suivi budgétaire lié au logement - Orienter vers les services compétents et/ou mettre en lien les ménages, en fonction des besoins des ménages et de leur autonomie, pour toutes les actions et démarches nécessaires à l'évolution positive de leur situation. - Si l'expérience de logement autonome ne correspond pas aux possibles du ménage, accompagner sa réorientation vers toute autre solution de logement ou d'hébergement adapté à sa situation. Mise en œuvre du projet de service et projet d'établissement : - Participer aux instances de réunion, de synthèse, de réflexion et de formation nécessaires à la réalisation et à l'évolution du projet de service et projets transversaux de la Cité. - Utiliser et participer à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes et des activités du service (rapports d'activité, statistiques, dossiers individuels, notes sociales, etc.). Répartition du Temps de travail Les horaires de travail sont répartis du lundi au vendredi de 9h à 17h entre les temps de présence sur le site et des heures effectuées à l'extérieur en visites à domicile ou partenariales. Compétences à avoir ou à développer : - Expertise des publics en situation de précarité et du travail en situation d'interculturalité - Capacité de médiation et d'écoute - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle, en partenariat et en réseau - Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte - Sens de l'initiative et des responsabilités - Capacité d'observation, d'analyse et à communiquer - Capacités rédactionnelles (rédaction de notes sociales) - Bonnes connaissances de l'outil informatique - Aisance en langues appréciée Rémunération : Selon grille de rémunération de la CCN 51 ; Prime Laforcade ; Prime de décentralisation Tickets Restaurant, chèques vacances, cultures et cadeaux Candidature LM + CV à envoyer à Amandine JEAN-RANK, Responsable de Services amandine.jeanrank@cités.caritas.fr
Nous recrutons un(e) assistant(e) de gestion consultant en CDI pour notre client situé à Plaisance du Touch. Description du poste : En tant que assistant(e) de gestion, vous serez en charge de la gestion stock et missions des techniciens. Vous veillerez à l'établissement de planning, au respect des délais et des normes de qualité et de sécurité. Missions principales : - Transmettre les réserves ou malfaçons reçues par mail à tous les responsables + techniciens concernés, - Traiter les demandes de congés reçues (accord, refus, etc...) et mettre planning technciens à jours. - Saisir les commandes de matériel de tous les techniciens, - Préparer toutes les palettes pour chaque agence (piloter la préparation avec logisticien) - Gestion des inventaires (en interne + chez chaque technicien) : lister tous les n° de série des matériels HS, des retours matériels OK (suite à arrêt technicien), etc... -Gestion du call center et relation entre technicien et ce dernier. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Expérience appréciée en matière de gestion personnel et stock. - Bon relationnel - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. - Excellent sens de l'organisation et de la communication. - Maîtrise des outils informatiques Maîtrise de l'outil informatique.. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et innovant. - Des projets variés et stimulants. - Des opportunités de formation et de développement professionnel. - Une rémunération attractive et des avantages sociaux compétitifs.
Devenez consultant en CDI, l'autre manière de vous épanouir dans le monde du travail.
Rejoignez le Pôle Beroï-Collectif AUTORISATIONS Le Pôle se situe dans le champ d'intervention médico-social enfant sur Toulouse ouest et Lourdes. Il est composé de 7 autorisations DITEP (27 et 120 places), SESSAD (18 places), DPMO (22 places), CMPP (6 antennes), CAFS (32 places), Equipe Mobile Expérimentale, accompagnant des enfants, adolescents et jeunes adultes. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur de Pôle, vous intervenez à deux niveaux: Au sein du pôle : * Co-animer, en lien avec le Directeur de Pôle, dans une dynamique collaborative, l'équipe d'encadrement des 8 responsables d'unités et promouvoir un management par projet en cohérence avec la charte du management Arseaa. * Garantir la cohérence et la transversalité des projets de services afin de proposer aux personnes accompagnées une offre ajustée et diversifiée. * Conceptualiser, proposer et mettre en œuvre des projets d'adaptation des autorisations. * Contribuer, en déclinaison du Projet Associatif et du CPOM, à la mise en œuvre du projet de Pôle. * Assurer la responsabilité et le suivi opérationnel des dossiers qui vous sont confiés au sein du pôle. * Piloter la Démarche d'Amélioration de la Qualité (évaluation interne et externe, Plan d'Amélioration de la Qualité). Dans un périmètre élargi : * Participer, en tant que membre invité, au conseil des directions et à la dynamique collective de réflexion des thématiques transversales abordées. * Être force de proposition aux réflexions associatives transversales en intégrant des commissions ou groupes de travail. * Représenter le Pôle et proposer votre expertise dans différents espaces d'élaboration transversaux internes et externes. PRÉREQUIS TECHNIQUES * Diplôme de niveau 7 européen exigé * Expérience managériale et Connaissance du secteur médico-social, de sa règlementation et de ses enjeux, confirmées. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Capacité à s'approprier et à promouvoir les missions et valeurs associative. * Capacité à travailler avec le Directeur de Pôle, dans une relation de confiance et de complémentarité, tout en respectant les responsabilités hiérarchiques établies. * Capacité à apprécier simultanément les enjeux dans un environnement dynamique et complexe. * Capacités à susciter, promouvoir et accompagner les innovations au service des projets. * Capacités à fédérer les professionnels dans le cadre d'un management centré sur l'écoute, l'engagement et la promotion des compétences et des expertises.
Nous sommes à la recherche d'un Chargé de relogement au sein de notre agence locative Toulouse Reflet Occitan. Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous êtes l'interlocuteur prioritaire des ménages concernés par un programme de démolition inscrit dans le Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain (NPNRU) Vous assurez une mission de coordination entre les équipes en agences, à la Direction du services aux habitants et le service Attributions pour favoriser le relogement des familles. Vos missions : * Vous établissez une enquête sociale concernant tous les locataires relevant du NPNRU ; * Vous accompagnez les ménages dans leurs démarches administratives (Demande de ressource, retraite, PI valide, .) afin de constituer les dossiers administratifs des locataires et de les enregistrer sur le fichier unique départementale ; * Vous définissez un projet de relogement tenant compte de la situation de la famille (santé, budget, composition familiale) ; * Vous sollicitez les partenaires de terrain afin de garantir la prise en charge des problématiques sociales identifiées et ainsi de sécuriser le bon déroulement du relogement ; * Vous recherchez un logement respectant les critères fixés par l'ANRU et validé par le fichier RIME (propositions adaptées respectant la mixité sociale du parc ainsi que l'objectif de l'état dans le neuf) ; * Vous faites le lien avec les différents services de la gestion locative (Attribution, Clientèle, Agence, CESF, Comptabilité, .); * Vous crée une dynamique partenariale avec les réservataires de logement (CUTM, 1%, .) ; * Vous contribuez au relogement inter-bailleurs ; * Vous accompagnez les locataires en difficulté et en situation précaire (lien avec le service recouvrement). * Vous assurez un suivi administratif tout au long du relogement ; * Vous organisez les démarches inhérentes à l'accès au logement (visite du logement, signature du bail, souscription aux fournisseurs d'énergie...). * Vous accompagnez les familles dans leurs parcours locatifs (Visite des quartiers, .). * Vous participez à certaines instances de suivi du PRU par l'ANRU (Réunion, Certification des relogements, .). * Vous participez aux groupes techniques, tenir à jour les outils de suivi du relogement (Etat d'avancement, Synoptique, RIME, .). * Vous maintenez un lien permanent avec les habitants tous au long du relogement. Rémunération & Avantages : * Entre 28K € et 32K € brut annuel selon le profil et l'expérience * Dont Prime 13ème mois et prime Vacances d'un montant de 1 144.22€ brut * Tickets restaurant (Valeur faciale 9,50€) 60% pris en charge par la société * Temps plein - 39H - horaires modulables * 27 jours de congés payés par an * 21 jours de RTT/an * Dont 2 ponts offerts + la journée de solidarité * Télétravail (au bout de 5 mois d'ancienneté) * Prime d'ancienneté au bout d'un an de présence * Remboursement abonnements transports à hauteur de 50% * Remboursement des déplacements professionnels sur note de frais * Compte épargne temps * Mutuelle/prévoyance * Intéressement selon les résultats de la société En plus de compétences dans le suivi social des famille acquises par une formation initiale (CESF, AS, éducateur .), l'emploi nécessite une connaissance du domaine du logement ainsi que : * Des capacités d'analyse dans le cadre de situations diverses et complexes * Des qualités relationnelles et un grand sens de l'écoute * Des capacités d'organisation individuelle et collective
Poste en CDD de remplacement du 15/07/25 au 05/09/25 Rattaché,e à l'équipe d'infirmières de liaison, Il, elle prend les demandes d'HAD des établissements de santé ou des professionnels de santé libéraux. (mail, téléphone, viatrajectoire). Il, elle créé les dossiers administratifs des patients. Il, elle rattache les documents dans le dossier du patient. Il, elle imprime les documents nécessaires à l'équipe d'infirmière selon la planification. Il, elle organise avec l'équipe l'entrée en HAD du patient : - Récupère et rattache les ordonnances de sortie et les traitements en cours. - Récupère et rattache les bilans biologiques. - Imprime les évaluations. - Lien avec les professionnels de santé libéraux. - Lien avec les prestataires de matériels médical et de DASRI. - Enregistre le matériel médical en location. - Gère les commandes de DASRI. - Gère les mouvements administratifs dans les logiciels. - Récupère et rattache les documents liés aux patients pris en charge pour des traitements de chimiothérapie. Compétences requises : Capacité de travail en équipe Respect d'autrui Empathie Sens de l'écoute, diplomatie, patience Autonomie, polyvalence et prise d'initiatives Rigueur dans le recueil et le traitement des données Adaptation à des interlocuteurs variés Respect de la confidentialité des informations traitées
Septeo, éditeur de logiciels de référence en Europe, est un groupe qui grandit vite. Qui se transforme. En 10 ans, nous sommes devenus un des leaders européens de la tech, une référence dans l'édition de logiciels. Cette évolution, c'est le fruit d'un collectif. Le résultat d'un travail d'équipes déterminées, audacieuses et engagées. Des équipes qui travaillent main dans la main, dans la simplicité, la convivialité & la confiance. Animés par des valeurs communes, chez Septeo, on est ensemble, on fait ensemble et on transforme ensemble. Et les résultats sont là : aujourd'hui, nous sommes le 10ème plus grand éditeur de logiciels en France au classement EY&Numeum. Notre ambition ne s'arrête pas là. Nous souhaitons devenir incontournable en Europe. Que Septeo soit sur toutes les lèvres. Nous sommes déjà présents, derrière chaque moment de vie, grâce aux logiciels que nous développons, mis à la disposition de millions de femmes et d'hommes : un achat immobilier, un mariage, une création d'entreprise, un voyage... C'est une sacrée responsabilité finalement. C'est la nôtre. Et peut-être bientôt la vôtre. Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Support Logiciel Gestion Locative H/F, en CDI, à Toulouse pour notre filiale SEPTEO ADB. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein d'une équipe du service support, votre rôle sera d'accompagner nos clients professionnels de l'immobilier ADB sur la bonne utilisation et compréhension de nos solutions logicielles. Grâce à votre expertise, vous deviendrez le complice de leur réussite en les conseillant sur la manière optimale d'utiliser et maîtriser nos solutions. Vous contribuerez ainsi à leur satisfaction. Après une période d'intégration et de formation, vos missions principales seront : Réceptionner et prendre en charge les demandes par téléphone ou par email Analyser via un outil de prise en main à distance, les problèmes rencontrés sur le logiciel, Dépanner et/ou proposer des solutions et conseils, accompagner les utilisateurs dans leur mise en application, Suivre les demandes jusqu'à leurs résolutions et en informer les clients, Mettre en place des actions correctrices avec les autres services si nécessaire Améliorer de manière quotidienne la qualité de service auprès de nos clients (temps de rappel, traitement ...) Le match idéal : Vous avez une EXPERIENCE OBLIGATOIRE DANS LE SECTEUR IMMOBILIER DE L'ADB GESTION LOCATIVE OU SYNDIC et vous vous sentez à l'aise avec les outils informatiques. Votre sens relationnel sera la clef de voûte de votre métier ! Grâce à votre empathie, votre écoute active et votre bienveillance, vous vous positionnerez comme un véritable partenaire pour nos clients. Votre qualité de bon(ne) communicant(e), saura guider nos clients avec aisance pour résoudre leurs problèmes. Pas encore familier(e) avec nos solutions logicielles ? Ne vous inquiétez pas, nous prévoyons une période de formation pour vous armer de toutes les compétences nécessaires à votre réussite. Vous serez accueilli(e) dans une équipe pour qui cohésion, convivialité et entraide sont des valeurs fortes. Si l'importance de la relation client résonne en vous, et que vous voulez garder le lien avec l'immobilier, rejoignez-nous ! Rejoindre Septeo, c'est aussi : Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s'auto-former via notre plateforme Udemy Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion Un process de recrutement en 3 étapes :
Fondé en 2013 à Montpellier, Septeo est aujourd hui le premier acteur de la LegalTech et de la PropTech en France. Nos solutions logicielles et nos services associés (relation clients, cloud, cyberdéfense), permettent chaque jour à plus de 150 000 professionnels du droit et de l immobilier, de développer et de sécuriser leurs activités. Notre mission : libérer les métiers de leurs contraintes, grâce à des solutions technologiques et des services innovants.
Septeo, éditeur de logiciels de référence en Europe, est un groupe qui grandit vite. Qui se transforme. En 10 ans, nous sommes devenus un des leaders européens de la tech, une référence dans l'édition de logiciels. Cette évolution, c'est le fruit d'un collectif. Le résultat d'un travail d'équipes déterminées, audacieuses et engagées. Des équipes qui travaillent main dans la main, dans la simplicité, la convivialité & la confiance. Animés par des valeurs communes, chez Septeo, on est ensemble, on fait ensemble et on transforme ensemble. Et les résultats sont là : aujourd'hui, nous sommes le 10ème plus grand éditeur de logiciels en France au classement EY&Numeum. Notre ambition ne s'arrête pas là. Nous souhaitons devenir incontournable en Europe. Que Septeo soit sur toutes les lèvres. Nous sommes déjà présents, derrière chaque moment de vie, grâce aux logiciels que nous développons, mis à la disposition de millions de femmes et d'hommes : un achat immobilier, un mariage, une création d'entreprise, un voyage... C'est une sacrée responsabilité finalement. C'est la nôtre. Et peut-être bientôt la vôtre. Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Support Logiciel Gestion Locative H/F, en CDD, à Toulouse pour notre filiale SEPTEO ADB. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein d'une équipe du service support, votre rôle sera d'accompagner nos clients professionnels de l'immobilier ADB sur la bonne utilisation et compréhension de nos solutions logicielles. Grâce à votre expertise, vous deviendrez le complice de leur réussite en les conseillant sur la manière optimale d'utiliser et maîtriser nos solutions. Vous contribuerez ainsi à leur satisfaction. Après une période d'intégration et de formation, vos missions principales seront : Réceptionner et prendre en charge les demandes par téléphone ou par email Analyser via un outil de prise en main à distance, les problèmes rencontrés sur le logiciel, Dépanner et/ou proposer des solutions et conseils, accompagner les utilisateurs dans leur mise en application, Suivre les demandes jusqu'à leurs résolutions et en informer les clients, Mettre en place des actions correctrices avec les autres services si nécessaire Améliorer de manière quotidienne la qualité de service auprès de nos clients (temps de rappel, traitement ...) Le match idéal : Vous avez une EXPERIENCE OBLIGATOIRE DANS LE SECTEUR IMMOBILIER DE L'ADB GESTION LOCATIVE OU SYNDIC et vous vous sentez à l'aise avec les outils informatiques. Votre sens relationnel sera la clef de voûte de votre métier ! Grâce à votre empathie, votre écoute active et votre bienveillance, vous vous positionnerez comme un véritable partenaire pour nos clients. Votre qualité de bon(ne) communicant(e), saura guider nos clients avec aisance pour résoudre leurs problèmes. Pas encore familier(e) avec nos solutions logicielles ? Ne vous inquiétez pas, nous prévoyons une période de formation pour vous armer de toutes les compétences nécessaires à votre réussite. Vous serez accueilli(e) dans une équipe pour qui cohésion, convivialité et entraide sont des valeurs fortes. Si l'importance de la relation client résonne en vous, et que vous voulez garder le lien avec l'immobilier, rejoignez-nous ! Rejoindre Septeo, c'est aussi : Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s'auto-former via notre plateforme Udemy Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion
Nous sommes à la recherche d'un ou une réceptionniste tournant pour notre hôtel ****. Il ou Elle sera chargé(e) d'accueillir et d'informer la clientèle. Bonne organisation dans son travail, la rigueur est indispensable. Anglais parlé couramment, une 2ème langue serait un plus. 1 indemnité repas par jour. 1 week-end par mois de repos minimum.
Hôtel de luxe ****, 90 chambres et suites, spa, piscine, restaurant, bar lounge, salles et salons pour séminaires depuis 32 ans
Description du poste À l'occasion de la rentrée scolaire, nous recrutons des animateurs, animatrices périscolaires pour rejoindre nos équipes. Vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités périscolaires éducatives et ludiques destinées aux enfants, no us vous proposons des contrats en CDD et CDII de 13 à 26 heures par semaine, exclusivement pendant la période scolaire. Une disponibilité dès le 26 août est requise pour participer aux journées de préparation. Si vous êtes passionné(e) par le partage des connaissances, la transmission de valeurs et l'expression de votre créativité, nous serions ravis de vous accueillir pour contribuer à l'épanouissement des enfants au sein de notre communauté. Vos missions Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques après l'école. Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. Encourager leur participation et favoriser leur épanouissement au sein des activités proposées. Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe afin de planifier des activités variées et adaptées. Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste Minimum première partie du BAFA validée ou diplôme équivalent dans le domaine de l'animation ou de l'éducation (CAP AEPE, etc.). Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
L'APEL est la plus importante association nationale de parents d'élèves et la seule association de parents d'élèves reconnue dans le Statut de l'Enseignement catholique. L'APEL académique de Toulouse recherche un(e) Assistant(e) Administra.tif/tive pour rejoindre son équipe, composée de salariés et d'un conseil d'administration de parents bénévoles élus. Ce poste est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de ses activités et le suivi financier des projets. Vous aurez la charge de tâches administratives et comptables telles que: - Accompagner les élus dans l'exercice de leurs fonctions en leur apportant un soutien administratif et organisationnel. - Gérer le suivi des adhésions et des cotisations, incluant l'enregistrement, les relances auprès des établissements, ainsi que l'émission et le suivi des factures. - Réaliser diverses tâches comptables, telles que la saisie et le suivi des paiements. - Assurer le bon déroulé de la vie associative de nos structures adhérentes. - Evènementiel : Organisation de divers évènements et gestion les déplacements des élus. Profil recherché : - Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation Bac+2 en administration d'entreprise. - Vous justifiez d'une expérience significative de minimum 2 ans dans le domaine. - Une expérience dans le secteur associatif ou une bonne compréhension de son fonctionnement est indispensable pour ce poste. - Vous maîtrisez les outils de bureautique. - Votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre flexibilité sont des atouts. - Titulaire du permis B : déplacements ponctuels à prévoir sur la région. - Travail en soirée occasionnel : participation au conseil d'administration, etc. Le contrat proposé est un contrat à durée indéterminée, non cadre, en forfait jour 174 jours/an (équivalent à un 80%). Organisé(e), flexible, avec de solides connaissances en outils bureautique et une bonne capacité d'accueil et de gestion des appels : n'hésitez plus, rejoignez nous !
Lynx RH Toulouse Est cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recrute pour l'un de ses clients, dans le secteur de la location de matériel, un agent logistique (H/F) pour un poste en CDI, basé à Toulouse Nord Est (31). Vos missions: En tant qu'agent logistique, vos principales missions seront : - Assurer la réception des marchandises : contrôle physique des livraisons pour vérifier leur conformité, enregistrement dans l'ERP, et mise en stock dans le système informatique - Réaliser le picking des commandes destinées à la vente, à la location ou au prêt - Veiller au bon déroulement des expéditions quotidiennes : saisie informatique des bons d'expédition et des documents de transport - Signaler à son responsable toute anomalie constatée dans l'ERP ou dans le stock - Participer aux inventaires tournants ou annuels, avec ou sans l'aide d'une douchette Votre profil: Niveau d'étude : Bac général ou logistique et ou un titre professionnel d'agent magasinier ou de préparateur de commandes. Nous recherchons une personne avec 2 ans d'expériences minimum sur un poste similaire. Etre à l'aise avec les outils bureautique / informatique. Engin de manutention : CACES R485 de préférence. Avantages : carte tickets restaurants + mutuelle + intéressement
Lieu : Gîte Vélane, Centre d'hébergement de stabilisation, 14 rue Vélane, 31000 Toulouse Missions principales du poste : Sous l'autorité de la Responsable de Services, et en lien avec la coordinatrice, les accompagnateurs éducatifs et sociaux titulaires et l'ensemble de l'équipe sociale, l'Accompagnant Educatif et Social assure l'accueil, l'installation et l'écoute des personnes hébergées au sein du dispositif. Il intervient auprès d'elles pour favoriser leur autonomie (« faire avec ») et lutter contre l'isolement, promouvoir leur participation et favoriser une dynamique conviviale au Gîte Vélane au service du « vivre ensemble ». Il a principalement en charge la confection et distribution des repas, la gestion des stocks alimentaires, hygiène, la mise en œuvre de la participation des personnes à des repas partagés ou en autonomie, pour 46 hébergées (3 repas par jour, 7 jours sur 7) et à l'inscription aux services de ménage/entretien des espaces collectifs. Il assure la gestion et la distribution des produits d'hygiène et des draps. Il veille aux bonnes conditions de séjour des personnes dans le respect des bonnes pratiques de bientraitance des personnes accueillies, dans le cadre de dispositifs de stabilisation ou de Lits Halte Soin Santé (sur un même lieu). La présence quotidienne et la régularité de son action sont les principes fondamentaux de l'intervention de l'Accompagnant Educatif et Social, qui se définit comme repérante et sécurisante. Il assure au quotidien, les missions d'intendance et participe à la gestion quotidienne du dispositif. L'Accompagnant participe aussi à la mise en œuvre du projet individuel de la personne en lien avec les travailleurs sociaux. Son action s'inscrit dans la démarche qualité Associative. Organisation du temps de travail sur un cycle de 3 semaines, incluant plusieurs soirées jusqu'à 21h par semaine et le travail le week-end (un week-end sur 3) Profil recherché : - Diplôme d'accompagnant éducative et sociale, Maîtresse de maison - Compétences en cuisine collective et en organisation de l'alimentation des personnes accompagnées - Intérêt et expérience auprès d'un public en précarité - Sens de l'organisation, dynamique et polyvalent(e) - Grande autonomie dans le travail et capacité d'initiative - Disponibilité, sens de l'accueil et bienveillance - Rémunération selon CCN 51 avec prime internat, prime décentralisée +et prime Laforcade - CV et lettre de motivation à transmettre aux Responsables de services Camille LAFFORGUE camille.lafforgue@citescaritas.fr et à Katia SIMBILLE katiasimbille@citascaritas.fr,
AU SEIN D'UNE STRUCTURE DE SANTE VOUS OCCUPEZ UN POSTE A TEMPS PARTIEL L'APRES MIDI DE 14H A 19H DU LUNDI AU VENDREDI MISSIONS: ACCUEILLIR, ACCOMPAGNER, ORIENTER LES PATIENTS ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE RECUEIL, COLLECTE DE DONNEES ADMINISTRATIVES SAVOIR FAIRE: ACCUEILLIR DES PATIENTS GERER SES EMOTIONS ET SON STRESS IDENTIFIER ET ANALYSER DES SITUATIONS D'URGENCE IDENTIFIER DES INFORMATIONS COMMUNICABLES A AUTRUI EN RESPECTANT LE SECRET PROFESSIONNEL S'EXPRIMER EN PUBLIC CONNAITRE LE DROIT DES USAGERS DU SYSTEME DE SANTE MAITRISER L'OUTIL INFORMATIQUE
Konect Recrute : Préparateur de Commandes (H/F) Lieu : Toulouse (31300) Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein (35h, du lundi au vendredi) Une rémunération attractive (fixe + variable) Poste à pourvoir dès que possible Qui sommes-nous ? Basée à Toulouse, Konect est spécialisée dans la distribution BtoB d'articles de téléphonie mobile, informatique et accessoires en France et à l'international depuis 20 ans. Notre mission ? Offrir à nos clients un service de qualité et une logistique efficace pour répondre aux exigences du marché. Vos missions En tant que Préparateur de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en assurant un traitement rapide et précis des commandes. Préparation des commandes clients - Rassembler les articles selon les bons de commande - Vérifier la conformité des produits (quantité, référence, état) - Conditionner et emballer les commandes en respectant les instructions - Étiqueter les colis et préparer la mise à disposition pour les transporteurs Réception et contrôle des marchandises - Décharger les camions et vérifier les livraisons - Contrôler la quantité et la qualité des produits réceptionnés - Signaler les anomalies ou les écarts Manutention et rangement des stocks - Stocker les marchandises dans les zones prévues - Organiser et optimiser l'espace de stockage Inventaire quotidien - Réaliser des inventaires quotidiens pour assurer la fiabilité des stocks - Effectuer des reportings réguliers sur les stocks, les commandes et les anomalies Profil recherché Motivé, autonome et rigoureux Sens de l'organisation et dynamisme Formation interne assurée dès votre arrivée : outils, procédures et règles de sécurité Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Le groupe "Les Comptoirs du Monde" est spécialiste du petit équipement de la maison auprès de la grande distribution. Nous commercialisons nos produits, en direct, sous forme de présentoirs prêts à vendre, créatifs et tendances. Nous nous démarquons grâce à une reprise intégrale des invendus. Depuis 25 ans, nous connaissons une croissance forte et continue : 200 collaborateurs, 11 gammes, 35 concepts, 5000 références et 2000 nouveaux produits chaque année. Et si notre prochaine nouveauté c'était vous ? Nous recherchons un Préparateur de commandes CACES 1 H/F MISSIONS : Au sein de notre structure logistique de 26000 m² située au Nord de Toulouse, vous aurez comme mission : - 2 situations possibles pour le poste de Préparateur de commandes CACES 1 : o en situation de PRODUCTION box o en situation de VIDAGE box POUR TOUTES LES SITUATIONS : RESPECTER LES CONSIGNES D'HYGIENE ET SECURITE - Applique les consignes de sécurité en vigueur. - Evacue les déchets et emballages dans les poubelles appropriées. - Range et nettoie sa zone de travail en fin de poste. - Evacue les marchandises non conformes. - Signale à son supérieur toute situation ou comportement à risque TRAVAILLER SUR UNE CHAINE DE PRODUCTION - Travaille rapidement et cherche à améliorer le quota sans être en dessous du minimum requis. - Signale rapidement à son supérieur tout problème rencontré pouvant ralentir la chaine de production ou le travail de ses collègues. - Prend en compte le travail de chacun sur la chaine de production et veille à ne pas bloquer ou ralentir la chaine CONDUIRE UN ENGIN DE MANUTENTION - Conduit un chariot autoporté CACES 1 (ou son transpalette manuel) - Optimise ses déplacements et son chargement - En situation de PRODUCTION APPROVISIONNER LES POSTES DU CONVOYEUR - Identifie et prélève les marchandises au picking selon les indications fournies : adresses picking, références et quantités. - Met à disposition les références dépalettisées sur les bons postes du convoyeur - Anticipe les besoins de la production, en vérifiant régulièrement le niveau de marchandise au sol et en approvisionnant de manière régulière. EVACUER LES POSTES DU CONVOYEUR - Identifie de façon régulière les marchandises à évacuer - Trie les marchandises dans le respect des catégories à évacuer (cartons vides, palettes, références en excédent...) - Ramène au picking le surplus de marchandises et ce en veillant à respecter l'adressage, et du colisage des produits. - En situation de VIDAGE TRAITER LES CARTONS INCOMPLETS DANS LES ALLEES DE STOCKAGE - Reconstitue des cartons complets de stock à partir de cartons incomplets RÉALISER LE RANGEMENT DES MARCHANDISES AU PICKING - Avec son chariot autoporté CACES 1 (ou son transpalette manuel) selon les indications fournies : adresses picking, références et quantités. - En optimisant ses déplacements et son chargement - En recomplétant les cartons incomplets si besoin. PROFIL : Vous savez appliquer des consignes à la lettre. Vous êtes organisé(e) et faites preuve de dextérité. Vous savez travailler vite et avec rigueur. Vous respectez et appliquer les règles de sécurité. CONDITIONS DU POSTE : Travail sur 4.5 jours Cadence de travail élevée (quotas à respecter), CACES 1 à jour Station debout en continue Polyvalence du poste et des affectations (possibilité de travailler dans différents services) Localisation du poste : entrepôt de Saint Alban Type de contrat : CDI Rémunération : 1926.80 € bruts mensuels + primes mensuelles Horaires de jour : 8h00-12h00 / 13h00-17h00 du lundi au jeudi et 8h00-12h00 le vendredi
À propos de la mission Vous êtes organisé(e), dynamique et aimez le travail en équipe ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la distribution de matériaux de construction. Vos missions : - Réception et contrôle des marchandises - Préparation des commandes clients - Chargement et déchargement des camions - Gestion du stock et rangement du dépôt - Respect des procédures de sécurité - Participation à la bonne tenue du parc et du magasin Rémunération & Avantages Rémunération : 12,40 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,00EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Une première expérience en logistique ou magasinage est appréciée - CACES 3 souhaité (ou en cours / à venir) - Sérieux(se), ponctuel(le) et polyvalent(e) - À l'aise avec le travail physique et le port de charges - Expérience : Au moins 1 mois
Nous recherchons un(e) Hôte(sse) de caisse H/F. Vos missions seront : - Accueil. - Encaissement. - Renseignement client. *** Avantages : 13ème mois, et réductions tarifaires *** Travail du lundi au samedi avec 3 demis journées de repos.
Au sein de la Direction Industrielle de COMAT, vous aurez pour mission de : - Réaliser des pièces prototypes et de très petites séries pour le spatial (commande numérique) - Préparer la production (montage et démontage des outils) - Contrôler les bruts avant usinage - Réaliser les réglages nécessaires (test outils, .) - Réaliser les outillages - Suivre l'ordre de passage de l'ordonnancement - Remplir les fiches suiveuses Conditions et avantages liés au poste : * Mutuelle pris en charge à hauteur de 85% par votre employeur * Tickets Restaurant * Intéressement * Afin de favoriser la cohésion d équipe, un budget vous est alloué pour la pratique de sports en équipe : football en salle, paddle, badminton. Et bien plus encore mais vous devrez nous rencontrer pour en apprendre davantage ! COMPÉTENCES PARTICULIÈRES: - Programmation GIBBS / HyperMill en 3 axes et 5 axes - Heidenhain / Roeders 5 axes - Fanuc 3 axes - Formation souhaitée : Bac +2 / Bac +3 - Minimum d'années d'expérience : 5 ans - Bureautique : Word / Excel - Travail en équipe 2X8. PROFIL - Autonome et rigoureux - Passionné par l'usinage - Ayant le goût du défi et la capacité de se challenger - Apte à travailler sur plusieurs machines en parallèle - Des notions de mesure en MMT seraient un plus - Aptitude au travail en équipe suivant méthodes
Les Francas de Haute-Garonne recherchent un animateur-rice pour conduire des interventions éducatives sur les temps de pause méridienne au sein de l'IME DES 36 PONTS à Toulouse avec des jeunes de 12 à 18 ans atteints d'un handicap mental léger. L'objectif du projet est de permettre à ce public en situation de handicap d'avoir accès à des temps de loisirs collectifs éducatifs comme tous les autres enfants. Vous êtes ponctuel-le, motivé-e par le travail en équipe ; vous avez le sens de l'adaptation et une innovation pédagogique développée ; vous savez vous organiser de manière autonome ; vous êtes attentif-ive à la qualité de vos relations professionnelles et savez adapter votre posture en fonction des situations et des publics ; vous êtes imaginatif-ive, créatif-ive et/ou sportif-ive : rejoignez notre mouvement associatif engagé dans l'éducation des enfants et des jeunes. MISSION GENERALE Dans le cadre d'une équipe d'animation soutenue par des équipes d'éducation spécialisée, vous animerez le temps de la pause méridienne pour un public en situation de handicap mental moyen/léger, âgé de 11 à 18 ans. Vous aurez pour missions : D'assurer l'accompagnement ludique des jeunes sur leur méridienne en collaboration avec les équipes éducatives. D'adopter des postures professionnelles garantissant la sécurité physique morale et affective du public. De participer, au sein de l'équipe de l'IME DES 36 PONTS, à la mise en œuvre du projet éducatif de la structure. De proposer des projets d'activités ludiques adaptés. D'élaborer, des projets d'animations pour mettre en vie le projet pédagogique des Francas 31 à l'IME des 36 Ponts. De construire une relation de qualité avec les jeunes. CARACTERISTIQUE DU POSTE Contrat à Durée Indéterminée Intermittent - Travail sur les périodes scolaires uniquement. Temps de travail : 12 heures par semaine scolaire. Le lundi, Mardi, Mercredi, jeudi et vendredi de 11h45 à 13h45 Ainsi que 2 heures le mardi de 9H30 à 11h30 En complément, heures annuelles pour la préparation et la participation à des évènements. Classification : groupe B de la Convention Collective ECLAT - coefficient 265. Reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles en vigueur. Lieu de travail : IME des 36 ponts, 41 rue des 36 ponts - 31400 TOULOUSE - Ligne B Palais de Justice. Prise de poste le 29/08/2025 PROFIL BAFA ou diplôme équivalent souhaité / Expérience personnes en situation de handicap appréciée
Association d'éducation populaire loi 1901 du secteur animation socio-culturelle
Le groupe "Les Comptoirs du Monde" est spécialiste du petit équipement de la maison auprès de la grande distribution. Nous commercialisons nos produits, en direct, sous forme de présentoirs prêts à vendre, créatifs et tendances. Nous nous démarquons grâce à une reprise intégrale des invendus. Depuis 25 ans, nous connaissons une croissance forte et continue : 200 collaborateurs, 11 gammes, 35 concepts, 5000 références et 2000 nouveaux produits chaque année. Et si notre prochaine nouveauté c'était vous ? Nous recherchons un Préparateur de commandes CACES 1 H/F MISSIONS : Au sein de notre structure logistique de 26000 m² située au Nord de Toulouse, vous aurez comme mission : - 2 situations possibles pour le poste de Préparateur de commandes CACES 1 : o en situation de PRODUCTION box o en situation de VIDAGE box POUR TOUTES LES SITUATIONS : RESPECTER LES CONSIGNES D'HYGIENE ET SECURITE - Applique les consignes de sécurité en vigueur. - Evacue les déchets et emballages dans les poubelles appropriées. - Range et nettoie sa zone de travail en fin de poste. - Evacue les marchandises non conformes. - Signale à son supérieur toute situation ou comportement à risque TRAVAILLER SUR UNE CHAINE DE PRODUCTION - Travaille rapidement et cherche à améliorer le quota sans être en dessous du minimum requis. - Signale rapidement à son supérieur tout problème rencontré pouvant ralentir la chaine de production ou le travail de ses collègues. - Prend en compte le travail de chacun sur la chaine de production et veille à ne pas bloquer ou ralentir la chaine CONDUIRE UN ENGIN DE MANUTENTION - Conduit un chariot autoporté CACES 1 (ou son transpalette manuel) - Optimise ses déplacements et son chargement - En situation de PRODUCTION APPROVISIONNER LES POSTES DU CONVOYEUR - Identifie et prélève les marchandises au picking selon les indications fournies : adresses picking, références et quantités. - Met à disposition les références dépalettisées sur les bons postes du convoyeur - Anticipe les besoins de la production, en vérifiant régulièrement le niveau de marchandise au sol et en approvisionnant de manière régulière. EVACUER LES POSTES DU CONVOYEUR - Identifie de façon régulière les marchandises à évacuer - Trie les marchandises dans le respect des catégories à évacuer (cartons vides, palettes, références en excédent...) - Ramène au picking le surplus de marchandises et ce en veillant à respecter l'adressage, et du colisage des produits. - En situation de VIDAGE TRAITER LES CARTONS INCOMPLETS DANS LES ALLEES DE STOCKAGE - Reconstitue des cartons complets de stock à partir de cartons incomplets RÉALISER LE RANGEMENT DES MARCHANDISES AU PICKING - Avec son chariot autoporté CACES 1 (ou son transpalette manuel) selon les indications fournies : adresses picking, références et quantités. - En optimisant ses déplacements et son chargement - En recomplétant les cartons incomplets si besoin. PROFIL : Vous savez appliquer des consignes à la lettre. Vous êtes organisé(e) et faites preuve de dextérité. Vous savez travailler vite et avec rigueur. Vous respectez et appliquer les règles de sécurité. CONDITIONS DU POSTE : Travail sur 4.5 jours Cadence de travail élevée (quotas à respecter), CACES 1 à jour Station debout en continue Polyvalence du poste et des affectations (possibilité de travailler dans différents services) Localisation du poste : entrepôt de Sesquières Type de contrat : CDI Rémunération : 1926.80 € bruts mensuels + primes mensuelles Horaires de jour : 8h00-12h00 / 13h00-17h00 du lundi au jeudi et 8h00-12h00 le vendredi
L'APSH accompagne un personnel reconnu en situation de handicap dans l'exercice de ses fonctions professionnelles, en apportant un soutien ciblé, non substitutif, et adapté aux besoins identifiés. Il intervient dans un cadre exclusivement professionnel et ne peut en aucun cas se substituer à l'enseignant dans ses fonctions pédagogiques ou hiérarchiques. Le rôle de l'APSH est d'apporter une compensation concrète, en lien avec les effets du handicap sur l'activité, tout en respectant l'autonomie professionnelle de l'agent. CHAMP D'INTERVENTION Ce que l'APSH peut faire : - Aider à structurer les temps de travail et de transition. - Soutenir la gestion du temps et l'organisation des priorités. - Observer l'environnement et signaler les éléments non perçus. - Réaliser certains gestes professionnels secondaires si ceux-ci sont entravés par le handicap. - Contribuer à un environnement stable et prévisible. Ce que l'APSH ne doit pas faire : - Concevoir les cours ou corriger les copies. - Remplacer l'enseignant devant les élèves. - Interagir directement avec les élèves à la place de l'enseignant. - Prendre de décision pédagogique ou disciplinaire. MISSIONS SPÉCIFIQUES LIÉES AUX BESOINS DE COMPENSATION 1. Appui organisationnel : - Aider à planifier la semaine et structurer les priorités. - Mettre en forme les documents selon des consignes claires (mise en page, classement). - Anticiper les changements (emploi du temps, réunions) pour en réduire l'impact. 2. Pendant les cours : - Être présent-e durant les heures d'enseignement. - Rappeler à l'enseignant le déroulé du cours ou l'étape suivante (si besoin). - Signaler discrètement les éléments non perçus (comportements, agitation, tension). - Gérer des transitions matérielles (distribution, affichage). - Écrire au tableau des éléments prévus à l'avance avec l'enseignant (titres, formules). 3. Attributions sur le temps de travail connexe (dans la limite de 135 heures par an) : Le temps de service hebdomadaire de l'APSH pourra être augmenté ponctuellement et sur des périodes prédéfinies afin de prendre en considération l'accompagnement de l'enseignant à l'exercice du métier en dehors des cours : - Être présent-e aux réunions essentielles si besoin (conseils de classe, bilans) et appui à leur préparation ; - Appuyer la prise de notes ou la mémorisation des points clés.
Missions principales du poste ; sous la responsabilité du Responsable de Services : Assurer l'accueil, l'évaluation, l'accompagnement et les orientations nécessaires aux personnes. Favoriser leur expression, leur initiative, leur participation et leur responsabilité. Travailler les freins à l'accès au logement et orienter les personnes vers une solution adaptée à leur situation. Répartition du Temps de travail Les horaires de travail sont répartis du lundi au vendredi entre les temps de présence sur site et à l'extérieur en visites à domiciles, accompagnements ou rencontres partenariales. Compétences recherchées : - Connaissance des publics en situation de précarité et/ou d'interculturalité et les spécificités du public FVVC. - Capacité de médiation et d'écoute - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle, en partenariat et en réseau - Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte - Sens de l'initiative et des responsabilités - Capacité d'observation, d'analyse et à communiquer - Capacités rédactionnelles (rédaction de notes sociales.) - Bonnes connaissances de l'outil informatique - Aisance en langues appréciée Rémunération et avantages : Selon grille de rémunération de la CCN 51 ; Prime Laforcade et prime décentralisée Tickets Restaurant, chèques vacances, cultures et cadeaux Candidature LM + CV à envoyer à Amandine JEAN-RANK, Responsable de Services amandine.jeanrank@cités.caritas.fr Poste situé 1 rue DASTE 31400 Toulouse Service Hébergement Femmes Dispositifs CHU Ellices 1 et ALT FVVC l'Annexe
Missions principales du poste : Sous l'autorité du Chef de Service Educatif et en lien étroit avec le reste de l'équipe, l'Accompagnant Educatif et Social accompagne la personne dans sa vie quotidienne. Il est son partenaire, au service de sa progression et de son épanouissement personnel. Il assure l'accueil, l'installation et l'écoute des personnes et intervient auprès d'elles pour favoriser leur autonomie (« faire avec ») et lutter contre l'isolement. Son rôle se situe à la frontière de l'éducatif et du soin. Il prend soin des personnes par une aide de proximité permanente et les accompagne tant dans les actes essentiels de leur quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. A travers l'accompagnement et l'aide concrète qu'il apporte, l'Accompagnant Educatif et Social établit une relation attentive et sécurisante pour prévenir et rompre l'isolement de ces personnes, en essayant d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. Il a un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. L'Accompagnant Educatif et Social participe au bien-être physique et psychologique de la personne. Et contribue également à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités. Il veille aux bonnes conditions de séjour des personnes dans le respect des bonnes pratiques de bientraitance des personnes accueillies et participe à la mise en œuvre du projet individuel de la personne en lien avec les travailleurs sociaux. Il assure également les missions d'intendance et participe à la gestion quotidienne du dispositif. Son action s'inscrit dans la démarche qualité Associative. L'exercice de ces missions s'effectuera au sein du bureau et des divers lieux de vie des personnes dans le quartier d'Empalot. Lieu : Ce poste à temps plein au sein du service Hébergement Femmes se situe sur le quartier d'Empalot et implique une mobilité dans Toulouse. Les horaires de travail sont répartis entre les temps de présence sur le site et des heures effectuées hors site selon un planning établi. Ces dernières ont pour objet l'accompagnement de personnes lors de sorties et activités diverses. Coefficient 351 selon dispositions de la CCN de 1951 5 smic+ANCIENNET2 +Prime 5% du salaire brut) CDI de 35h par semaine, horaires en journée la semaine Candidature LM + CV à envoyer à Amandine Jean-Rank, amandine.jeanrank@citescaritas.fr au plus tard le 05/07/2021
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de Toulouse, pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes. Vous travaillerez de nuit et serez amené à réaliser des week-ends, jours fériés et astreintes. Nous recherchons une personne ayant une bonne connaissance géographique de la région Occitanie et qui habite à proximité de Toulouse (20-25mins) afin de répondre aux astreintes. Vous effectuerez des tournées avec des véhicules de type 20m2 équipés de compartiments frigorifiques. En tant que transporteur de produits précieux de première nécessité votre travail et votre sérieux contribuera à sauver des vies. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice de l'établissement vous incarnerez l'excellence du service client.
Créer, innover, transmettre : voilà votre terrain de jeu. Vous aimez concevoir des parcours qui donnent envie d'apprendre ? Accompagner les métiers de demain tout en valorisant les savoir-faire d'aujourd'hui ? Rejoignez-nous. Rattaché(e) à la direction, et membre du Comité d'encadrement technique, vous accompagnez la mise en place des nouveaux modes d'apprentissage pour nos salariés dans un contexte de travail à distance, de diversité des sujets de formation (mise à jour des connaissances, nouvelles compétences et nouveaux métiers), des outils pédagogiques (e-learning, serious games, blended learning, MOOC, etc.) et des individus à former (de l'apprenti à l'expert-comptable ou conseil) En collaboration avec le service RH, vous construisez l'offre de formation interne permettant de répondre à la politique de développement des compétences en tenant compte des objectifs stratégiques de l'entreprise et au maintien de son expertise. Vous structurez également les interventions de plus en plus fréquentes en externe (banques, autres AGC ou cabinets d'expertise comptable, etc). Vous assurez le pilotage économique de l'activité de formation externe. Vous encadrez et animez l'équipe du Pôle et réalisez également l'appui technique des formateurs sur la conception et l'ingénierie pédagogique. *Votre mission - Coordination et ingénierie pédagogique Concevoir, structurer et faire évoluer l'offre de formation interne en cohérence avec le plan de développement des compétences défini par le service RH. Développer l'offre de formation à destination de publics externes, en valorisant l'expertise du CGO. Piloter la digitalisation de la formation et optimiser l'usage des outils numériques -Pilotage stratégique et développement du Pôle Formation Suivre et analyser les indicateurs d'activité : taux de satisfaction, impact des formations, progression des compétences, retour sur investissement. Assurer un reporting régulier à la direction et communiquer les résultats aux équipes. Participer à la conception de nouvelles certifications et garantir le respect des exigences qualité, notamment dans le cadre du référentiel Qualiopi. Développer l'activité commerciale : vente de formations à des clients externes, élargissement de l'offre, mise en valeur du savoir-faire CGO. -Management et animation d'équipe (fonctionnel) Vous encadrez et animez, d'un point de vue fonctionnel, les collaborateurs qui interviennent au sein du Pôle et réalisez également l'appui technique des formateurs sur la conception et l'ingénierie pédagogique. Organiser et planifier les activités de l'équipe en fonction des priorités et des projets. Accompagner les formateurs dans leur montée en compétences, leur posture pédagogique et l'adaptation aux nouvelles pratiques. *Conditions CDI à temps plein. Poste à pourvoir au choix sur nos agences de Fontcouverte (17) ou Toulouse (31). Prise de poste dès que vous êtes prêt à faire bouger les lignes ! *Des avantages sympas Mutuelle financée à 100 % par l'employeur (soit plus de 800 euros par an par salarié), RTT, Titres-restaurant d'une valeur faciale de 11 € (dont 60% pris en charge par l'employeur), Chèques cadeaux, Prime transport de 200 euros annuels, Avantages CSE, Accord télétravail jusqu'à 2 jours/semaine avec indemnité de 2,70 € par journée complète. *Profil recherché Vous êtes titulaire d'un bac + 5 (ou équivalent) en ingénierie de formation, RH ou management de la formation. Vous justifiez idéalement d'une bonne connaissance des spécificités de nos collaborateurs (secteur d'activité, métiers). Vous disposez d'une bonne maitrise des outils de digital learning et de pilotage de la formation. Vous maîtrisez les enjeux liés à la formation professionnelle, au développement des compétences et aux certifications (Qualiopi, CPF, etc.).
Rejoignez une équipe engagée chez l'EPNAK en tant que Responsable RH - Sud-Ouest ! Ce poste est pour vous si vous : - Êtes engagé, audacieux et agile. - Avez le sens de la communication. - Aimez transmettre vos connaissances et compétences. L'EPNAK, établissement public leader dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance, est à la recherche d'un(e) Responsable RH pour intégrer son équipe dynamique dans le Sud-Ouest. Avec une présence dans onze régions françaises et en Guyane, l'EPNAK gère des unités médicosociales aidant plus de 6000 personnes en situation de handicap. Ses 2500 professionnels se dévouent à l'insertion sociale et professionnelle inclusive, faisant de l'EPNAK le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France. Vos Missions : - Stratégie RH et Projets: vous mettez en place et déclinez les projets RH dans le Sud-Ouest en lien avec la stratégie nationale. - Accompagnement Opérationnel: vous conseillez les manageurs sur les enjeux RH, y compris droit du travail, recrutement, formation, et gestion de carrière. - Pilotage du Recrutement: vous supervisez le processus de recrutement et développez des partenariats locaux. - Développement des Compétences: vous gérez les besoins de formation et mettez en œuvre des plans de développement des compétences. - Santé et Sécurité au Travail (SSCT): vous coordonnez les actions SSCT et promouvez la politique handicap. - Relations Sociales: vous assistez la Direction Territoriale dans la gestion des relations sociales. Profil Recherché : Titulaire d'un Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent. - Expérience: Expérience significative sur un poste similaire. Compétences: - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Excellentes compétences en communication et animation de réunions. - Réactivité et gestion des situations sensibles. Avantages Offerts : CDI à temps plein. Rémunération et Avantages: Classification : Cadre classe 2 - niveau 2 selon diplôme + poste cadre non soumis à horaires 23 jours de RCC, 9 jours de CT, 25 jours de CP. Mutuelle, prévoyance, télétravail, indemnité complémentaire de 238€ bruts. Mobilité interne et avantages CSE. L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification de l'attestation d'honorabilité sera réalisée (se substituant au B2). Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement. L'établissement dispose d'une charte de la laïcité. Localisation : Poste basé à Bordeaux (33) ou Toulouse (31) avec déplacements réguliers en Occitanie et Nouvelle-Aquitaine, permis B obligatoire. Vous êtes tenté(e) par cette aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Les candidatures de personnes en situation de handicap sont valorisées à compétences égales. Votre avenir commence ici - rejoignez-nous dès que possible !
Cabinet d'Ophtalmologie, situé au Centre Ville de Toulouse, recherche un(e) secrétaire médicale avec minimum 2 ans d'expériences à un poste de secrétaire médicale pour assurer des missions d'accueil physique et téléphonique des patients, de secrétariat, de gestion des rendez-vous et de programmation de chirurgie. Une expérience dans la programmation de chirurgie serait un plus. salaire selon l'expérience repos samedi-dimanche +1 journée supplémentaire par semaine Horaires variables selon les semaines, vous commencerez au plus tôt à 08h00 et finirez au plus tard à 19h30 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : travail sur 4 jours 13ème Mois Certificat de secrétariat médical (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible
Nous recherchons pour la saison 2025 des technicien(ne)s d'entretien piscines pour s'épanouir au sein de notre entreprise dynamique et adhérer à nos valeurs (La confiance, la solidarité et le respect). 2 postes seront à pourvoir. Venez rejoindre notre équipe du 01 juin au 30 septembre du lundi au samedi de 5h à 11h30. Vous travaillerez avec le véhicule de la société en binôme et aurez la charge de gérer une tournée de piscines de copropriétés selon des plannings bien définis : - L'analyse de l'eau des bassins suivant les normes de l'ARS - Lavage des filtres de la machinerie - Réglage et vérification des pompes de filtration - Entretien des bassins et de la plage - Entretien du local technique des bassins - Réglage des systèmes de distribution des produits - Mise aux normes des produits dans l'eau des bassins Permis B obligatoire, car des déplacements seront à effectuer, véhicule de la société fourni. Possibilité de commencer mi-avril/mai pour participer aux ouvertures des piscines, et possibilité de participer aux fermetures de celles-ci après la saison.
Sous la responsabilité de la Directrice du Centre de Formation, vous serez un acteur essentiel du bon fonctionnement de l'établissement et du bien-être des apprentis. Vos missions s'articuleront autour de deux grands axes : Encadrement et accompagnement des apprentis : Garantir un climat serein : surveillance active des espaces hors temps scolaire, prévention des conflits, application du règlement intérieur. Assurer la sécurité et le respect des règles : contrôle des accès, ouverture/fermeture du site, gestion des absences et des incidents. Être un repère pour les jeunes : veiller à leur assiduité en lien avec le Conseiller Principal d'Éducation (CPE), signaler toute situation préoccupante (mal-être, difficultés sociales ou familiales). Soutenir l'équipe pédagogique : surveillance des classes en cas d'absence d'un enseignant, transmission des informations à l'équipe encadrante. Soutien administratif au cœur du dispositif : Participer à la gestion des dossiers des apprentis : inscriptions, suivi sur YPAREO, envoi de documents officiels, organisation des examens. Contribuer à l'intégration des nouveaux arrivants : remise des livrets, accueil des jeunes en situation particulière. Renforcer l'équipe administrative : accueil téléphonique, gestion des convocations, appui ponctuel au secrétariat et à la vie scolaire. Profil recherché : Bac minimum Une première expérience dans un établissement scolaire ou auprès d'un public adolescent est un vrai plus Compétences et qualités attendues : Connaissance du fonctionnement d'un centre de formation ou d'un établissement scolaire Sensibilité aux problématiques de l'adolescence Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Teams, YPAREO...) Vos atouts pour réussir : Esprit d'équipe et bienveillance Sens de l'écoute et de la communication Capacité à garder son calme et à faire preuve de discernement Adaptabilité et autonomie Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous avez envie de vous engager dans une mission porteuse de sens, au service de la jeunesse et de la formation. Parce que vous aimez conjuguer accompagnement humain et rigueur administrative. Parce que travailler en équipe dans un environnement stimulant vous motive au quotidien.
Envie de rejoindre une entreprise en plein essor dans l'aéronautique ? Synergie vous ouvre les portes ! mission OPERATEUR SUR MACHINE ECHANGEURS H/F-Paramétrer et préparer les machines au processus de fabrication simple -Fabriquer les pièces en respectant la documentation technique -Contrôler la conformité de la première pièce ainsi que des pièces définies par la documentation technique -Renseigner les documents relatifs aux activités réalisées -Conditionner et transférer les équipements et/ou les pièces détachées pour mise à disposition du client -Assurer l'entretien courant de maintenance des moyens d'essais et/ou de production -Prendre une part active aux réunions d'équipe Horaires en 3x8 Personne en capacité de travailler avec des machines, des outils Lecture de plans et documentation technique Maintenance de machines Adaptabilité - Assiduité - Fiabilité - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat Logistique recrute des agent logistique polyvalent F/H pour l'un de ses clients spécialisé en produit frais. Poste en TEMPS COMPLET DU LUNDI AU SAMEDI En tant qu'AGENT LOGISTIQUE vos missions sont les suivantes : - la réception des produits fournisseurs, - la préparation de commandes - le stockage et le destockage, - le chargement et déchargement des camions Votre profil : - Rigoureux - esprit d'équipe - Bon savoir être, Votre rémunération et vos avantages : - taux horaire fixe+ 13ème mois à l'heure + heure de nuit + ticket restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous ! ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un serveur h/f pour notre Salon de Thé basé en plein centre de Toulouse, avec de l'expérience en salon de thé. Les candidatures issues d'une école hôtelière sont les bienvenues. Vos principales missions seront les suivantes : - vous dressez les tables de la salle et de la terrasse. - vous accueillez la clientèle, prenez les commandes, préparez les boissons et faites le service au plateau et à l'assiette. - Vous veillez au respect des normes d'hygiène et à la satisfaction du client tout au long du service. Travail en journée. Votre planning sera négocié sur une amplitude horaire 10h -20h. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs nous sommes ouverts 7 jours sur 7.
Philomène, entreprise régionale et familiale spécialisée dans le Service à la personne, recherche dans le cadre de son développement un.e employé.e de maison. Accompagnée par un manager qui veillera à vous former à nos modes opératoires, vous assurerez les prestations d'entretien du domicile chez nos clients, conformément aux cahiers des charges qui vous seront confiés. Afin d'assurer ces missions, nous mettons à votre disposition un véhicule de service. Le permis B est par conséquent indispensable. Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la propreté et/ou du service à la personne. Vous appréciez le travail en autonomie, la rigueur, le sens du détail et l'autonomie sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Salaire 12.13€/heure + véhicule de service + mutuelle. Ce poste est à pourvoir au plus vite, en CDI à temps partiel 20h00 avec possibilité d'aller jusquà un temps plein.
L'internat du lycée Saint Joseph La Salle Toulouse recherche en CDI (temps plein) un personnel d'éducation. Sous l'autorité de la responsable de l'internat, vous avez la charge de l'encadrement des lycéens de l'internat sur des horaires de nuit. - Mission de gestion et d'accompagnement des lycéens - Mission de respect du règlement intérieur - Mission de sécurité, de médiation et gestion des conflits Expériences dans un poste similaire indispensables - BAFA souhaité Votre sérieux, votre souplesse, votre fermeté, votre capacité d'adaptation mais aussi d'écoute, ainsi que votre patience seront des atouts certains pour ce poste. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant - Un planning annuel en lien avec les vacances scolaires Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et participez activement à la vie scolaire pour le bien-être des lycéens. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 826€ par mois Avantages : - Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 75% - Prime de Noël Horaires : - Travail de nuit Date de début prévue : 01/09/2025
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A16
Travail du lundi au vendredi au départ du dépôt à Bruguières. Véhicules en fonction des tournées (de 3m3 au 20m3). Démarrage à 6h et fin de la tournée à midi.
- contrôle les dossiers de l'action sociale instruits par les départements ; - instruit les dossiers de l'action sociale des agents de la DREETS Occitanie ; - alimentation des tableaux de suivi d'action sociale ; - en lien avec le pôle recrutement, s'assurer de la conformité des dossiers de recrutements des apprentis ; - assurer la gestion administrative de dossiers RH
RECHERCHE Commis / Commise de cuisine au sein du restaurant d'entreprise toulousain (quartier Basso Cambo). Du Lundi au Vendredi, de 7h à 15h. Vous assurez les préparation des entrées et/ou desserts, la gestion de la caisse. Vous assurez la mise en place du self et son nettoyage. Connaissance de l'HACCP. Organisé(e), rigoureux(se) et efficace, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, et vos qualités relationnelles. Vous bénéficierez du CE d'entreprise, 13ème mois au bout de 1an d'ancienneté, la mutuelle d'entreprise, prévoyance, assistance juridique, CSE.
Vous effectuerez ce poste en CDD à temps partiel 1 mois sur SITE pour 2 cabinets médicaux (possibilité renouvellement sur septembre 2025) Vous serez ainsi amené à effectuer diverses tâches et variées et aurez ainsi en charge : - L'accueil patientèle - Création des dossiers patients - Gestion du standard téléphonique (plusieurs lignes) - Prise de rdv, messages - Scan de tous types de documents - Gestion du courrier et des mails - Gestion des règlements - Gestion des commandes - Classement / archivage - Rédaction et frappe de documents - Gestion administrative diverse .... Vous devez donc posséder d'une expérience en Secrétariat Médical (un plus si expérience également en Secrétariat général) Prise de poste rapide Formation assurée. Pour cela, vous devez être véhiculé. Poste en CDD à temps partiel Prime Assiduité mensuelle + Frais de déplacement
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission On recrute des Préparateurs de Commande avec CACES 1 Tu as ton CACES 1 et tu n'as pas froid aux yeux (ni aux mains) ? Viens rejoindre une équipe dynamique et motivée ! (Environnement surgelé : -22°C) Ta mission (si tu l'acceptes) : - Préparer les commandes à partir des bons fournis - Utiliser ton CACES 1 comme un pro - Prendre soin des produits en respectant les règles d'hygiène et la chaîne du froid - Atteindre les objectifs de préparation Tu travailleras dans un environnement surgelé (-22°C). Pas de souci, on te fournit tout l'équipement adapté pour bosser confortablement. Une première expérience en préparation de commandes est un plus, mais si tu es motivé, on est prêt à t'accompagner ! Horaires : de 17h à 2h, avec une pause toutes les 2 heures. Des heures supplémentaires sont possibles. Travail du lundi au vendredi. Tu veux un job qui bouge et une ambiance rythmée ? C'est le moment de postuler ! Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Panier repas 6.50EUR/jour - Prime de froid 5,00EUR/jour - Prime d'habillage 2,10EUR/jour. - Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous possédez une première expérience dans la préparation de commandes. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous avez l'esprit d'équipe. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 1A - R489
Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide à l'élaboration du contrat d'apprentissage, Transmettre le dossier d'inscription ou de réinscription à l'apprenti ainsi que le livret d'accueil, Inscrire l'apprenti dans l'outil de l'EPLE Saisie des EDT et des calendriers d'alternance, Mise à jour des fiches apprentis sur Yparéo, Générer et envoyer les comptes net-Yparéo des apprentis, des maîtres d'apprentissage et des formateurs, Editer et envoyer les bulletins de classe + dépôt sur Yparéo, Gérer les dossiers d'inscription des apprentis aux examens, gérer leur parcours en lien avec l'équipe pédagogique de l'UFA, Informer périodiquement l'employeur de la situation de l'apprenti (absences, modification EDT.) par courrier ou mail et informer systématiquement les médiateurs, Participer à la journée porte ouverte de l'UFA, Gestion des demandes de permis des apprentis Gestion des apprentis à l'internat, Gestion des demandes de mini-stages, Mettre à jour le logiciel de l'établissement concernant les données des apprentis, Générer les différents documents administratifs : contrats pédagogiques, attestations de fin de formation, attestations d'acquis, les certificats d'apprentissage, conventions ordinateurs Assurer le suivi administratif et financier de la formation Tenir à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires, gérer les appels, collecter les justificatifs, Vérifier le dépôt des pièces administratives sur Yparéo par les formateurs, accompagner les formateurs, mettre à jour les fiches administratives, Mettre à jour le fichier de suivi sur Sharepoint, Mettre à jour les plannings formateurs/apprentis, Blocage hebdomadaire des heures des formateurs, Générer les avenants aux contrats de mission des formateurs, Contrôler et éditer les états de service faits (heures FAF et HP), Utiliser les outils informatiques de l'UFA et du CFAA (Yparéo, Sharepoint, portail Arena, Pronote), Effectuer les tâches courantes de secrétariat (courrier, prise de note, compte rendu, mails, accueil physique.), Soutien administratif quant à l'organisation matérielle des examens en lien avec le DDFPT, Générer les recueils d'informations pour différentes enquêtes Saisir les résultats aux examens Démarche Qualité Participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité du GIP-FCIP, Réalisation des différentes enquêtes dans le cadre de la démarche qualité Profil et conditions et lieu de travail Catégorie B Diplôme minimum requis : Bac à bac+2 Type de contrat : CDD du 01er septembre 2025 au 31 août 2026 Quotité : 100%
Dans le cadre du spectacle Thaïs produit par l'Opéra national du Capitole dans une mise en scène de Stefano Poda, nous recherchons une figurante enceinte (autour de la 32e semaine de grossesse entre le 20 septembre et le 5 octobre 2025), qui sera présente sur scène partiellement dénudée. Toutes les précautions médicales nécessaires seront prises pendant la période de production pour la figurante concernée. Information concernant la production : - Lieu : Théâtre du Capitole - Date(s) : du 2 septembre au 5 octobre 2025 - Durée : 50h de travail environ sur la période - Rémunération : SMIC horaire + prime de nue Le casting aura lieu le 1 septembre 2025 à 11h30 au théâtre du Capitole. Vous pouvez adresser votre candidature complète avant le 15 juillet 2025, précisant vos coordonnées (y compris votre adresse) et votre mois de grossesse et en mentionnant la référence T02506-01, à l'adresse suivante : silvia.pairotti@capitole.toulouse
DANS LE CADRE DE L'EXPANSION DE NOTRE ACTIVITÉ CHEZ CHRONOPOST, NOUS SOMMES A LA RECHERCHE DE CHAUFFEUR-LIVREUR / CHAUFFEUSE-LIVREUSE EXPÉRIMENTÉ(E). Vous avez obligatoirement une première expérience chez Chronopost de minimum 2 ans. Le poste est à pourvoir immédiatement. Vos missions : - Organiser la tournée - Charger et décharger le camion - Gestion du temps de travail - Respect du code de la route - Sens du relationnel client
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrute des Assistants Familiaux agréés (H/F) pour intégrer son Dispositif d'Accueil Familial (DAF), dédié à l'accueil de mineur confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Attention : L'Agrément délivré par le Conseil Départemental est obligatoire pour postuler. Toute candidature ne précisant pas la possession de cet agrément ne pourra être étudiée. En tant qu'Assistant(e) Familial(e) au sein du Dispositif d'Accueil (DAF) du CDEF31, vous accueillez à votre domicile, pour une durée de 3 à 6 mois, des enfants et adolescents âgés de 0 à 18 confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. MISSIONS PRINCIPALES : - Favoriser l'intégration du jeune dans un cadre familial stable et sécurisant ; - Assurer l'accompagnement au quotidien : soins, scolarité, rythme de vie, repères éducatifs ; - Veiller à son équilibre effectif, physique et psychique ; - Participer à son épanouissement et le guider progressivement vers l'autonomie ; - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, puéricultrice, psychologue, assistant social, chef de service) ; MODALITES SPECIFIQUES : Vous pourrez être sollicité(e) pour : - Des accueils d'urgence ou courts séjours (quelques jours en semaine ou le week-end), - Des déplacements réguliers pour accompagner l'enfant à ses rendez-vous (scolaires, médicaux, sociaux, etc.). Les petits + du métier : Accompagnement au quotidien, collaboration étroite avec des professionnels, , coordination de projets MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Dispositif d'Accueil Familial (DAF) - Fonction exercée : Assistant familial - Contrat : CDD de 1 à 3 mois, renouvelable selon les besoins du service - Date de début de contrat : Dès que possible - Horaires : Durée du travail et horaires en lien avec le métier d'Assistant Familial - Informations complémentaires : Salaire en fonction du nombre de personnes accueillies - Mobilité : Déplacement réguliers dans le cadre des missions ; Permis B obligatoire La grille de rémunération applicable est celle du département dans lequel réside l'accueillant familial. La rémunération varie entre 29960 € et 31000 € brut annuel, en fonction du nombre d'accueils par mois. PROFIL RECHERCHE : Formation : - Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Assistant Familial Expérience : - Expérience en tant qu'Assistant Familial est attendue - Une expérience dans le cadre de la Protection de l'Enfance est vivement souhaitée En tant que professionnel(le) de l'accueil familial, vous serez amené à : - Accompagner les enfants et adolescents dans tous les aspects de leur vie quotidienne ; - Adapter l'accueil et les pratiques éducatives en fonction des besoins spécifiques de chaque enfant ; - Alerter l'équipe du CDEF31 en cas de difficulté, de situation préoccupante ou de besoin particulier ; - Créer une relation de confiance, sécurisante et bienveillante ; - Observer, recueillir et transmettre les éléments utiles à l'évaluation de la situation de l'enfant ; - Organiser et proposer des activités adaptées ; - Préparer progressivement à la séparation, en tenant compte du projet individualisé ; Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, y compris dans le cadre domestique ; Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires du CDEF31 en équipe pluridisciplinaire. Une complémentarité est donc recherchée avec les qualités suivantes : - Prise de recul ; - Sens de l'écoute et de la communication ; - Collaboration en équipe pluridisciplinaire.
Le CDEF31 est un établissement de la fonction publique hospitalière contribuant à la mission ASE (Aide Social à l'Enfance) Il compte 236 places d'accueil réparties en services diversifiés où s'articulent de façon modulable accompagnement de l'enfant et soutien des parents (collectifs, familles d'accueil, appartements, interventions à domicile). Il accueille les mineurs de 0 à 18 ans, les femmes enceintes et les parents avec un enfant de moins de 3 ans.
Société spécialisée dans la sécurité des biens & des personnes recherche un assistant administratif (H/F) afin de palier à une recrudescence d'activité. Vos missions: - gérer le standard - établir les contrats de travail des agents - gérer le planning - établir les factures et devis La connaissance des process de réponse à appels d'offres serait appréciée. Télétravail possible.
Nous recherchons un livreur/préparateur de commande alimentaire (H/F) pour des préparations de commandes et livraison sur Toulouse et sa périphérie. Vos missions : Réception de la Marchandise Préparation des commandes client Organisation des tournées de livraison (Toulouse et périphérie) Livraisons des commandes Rangement du stock Nettoyage et entretien du camion de livraison Aisance avec les outils informatiques (tablette) Une expérience dans la préparation de commande alimentaire est essentielle afin de respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Faisant preuve de sérieux, de rigueur et de précision vous êtes également attentif(ve) à votre activité. Horaires : 4h - 11h de manière générale du mardi au samedi
Au sein d'une cuisine centrale vous aurez en charge la production des repas sous la responsabilité du chef de cuisine 1000 repas jour sont produits. Du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00 Pas de weekend pas de soir
CONTACT DIRECT francois.heuline@apprentis-auteuil.org
Notre Groupe Open Modal (350 personnes - 92 millions de CA) est spécialiste du Transport Combiné Rail Route depuis plus de 15 ans. Notre structure familiale à taille humaine comprend quatre filiales : TAB RAIL ROAD, T3M, BTM et COMBIRAIL. Créée en 2012, l'entité BTM propose à ces clients des emplacements stratégiques ainsi que des services adaptés en fonction des besoins du transport combiné. BTM possède une expertise groupe et peut proposer des services sur mesure (transport continental et transport international, espaces de stockage, ateliers de réparation et maintenance). Pour accompagner le développement de notre terminal à Fenouillet (31), nous recherchons un.e Opérateur.trice de Terminal. Sous la responsabilité du Responsable de Terminal, vous serez en charge des missions suivantes : D'une part les activités de manutention : - Assurer le contrôle de conformité des caisses et des trains en réception - Exécuter les opérations de manutentions dans le respect des procédures (normes d'utilisation, les protocoles de sécurité, la règlementation et nos engagements environnementaux). - Être garant des règles de sécurité sur site D'autre part les activités d'exploitation : - S'assurer de la conformité des UTI et des wagons - Veiller au respect des plans de chargement des trains - Informer la Direction de l'avancée des activités et des éventuels dysfonctionnements - Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs et le garant de l'activité exploitation en contrôlant les activités des conducteurs. - Préparer les documents liés à la prestation (Récupérer les bordereaux de livraison et la documentation) - Renseigner et organiser le planning de chargement Compétences clés : Maîtriser les règles des protocoles de sécurité Maîtriser l'outil informatique La connaissance du secteur Transport / Logistique ainsi que la conduite d'engins de manutention seraient de vrais atouts.
Manpower TOULOUSE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Intégré(e) au service Assemblage, vous êtes un maillon essentiel de la chaîne de production. Votre mission principale est d'assurer l'alimentation des machines J-Box en disques de films et en consommables, en garantissant la qualité du produit fini et la sécurité de votre environnement de travail. Vos missions au quotidien : Gérer l'alimentation de 4 à 6 J-Box selon les spécificités techniques (type de film, format des disques, etc.). Approvisionner les machines en disques de film. Réaliser les soudures et assurer le bon fonctionnement du matériel Suivi & entretien. Préparer les rolls et assurer le suivi sur le cahier de production. Réaliser les découpes de bobines de rebut (scrap). Signaler les anomalies techniques. Assurer l'entretien et la propreté de votre poste Logistique & qualité. Participer à la palettisation après emballage. Approvisionner l'emballeuse automatique en film étirable. Trier et traiter les déchets (recyclables et non recyclables). Réaliser le double étiquetage des films non disponibles. Missions ponctuelles : Sortir les palettes de mandrins (cores). Conditionner les balles de déchets. Organiser le classement des cores Conditions de travail : L'horaire 8 H à 18 H , Samedi / Dimanche . Rémunération : Taux horaire de 12,52 10% d'indemnité de fin de mission. Nous cherchons une personne motivée, compétente et autonome pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre production. Si vous êtes dynamique et avez un fort sens des responsabilités, ce poste est fait pour vous ! Vous êtes : Respectueux des règles de sécurité et garantissez un environnement de travail sûr. Adaptable et réactif pour effectuer les réglages des machines et résoudre rapidement les anomalies. Autonome et efficace pour répondre aux besoins de production et assurer son bon déroulement. Exigences : Travail en équipe : Capacité à collaborer dans un environnement dynamique. Condition physique : Aptitude à porter des charges lourdes tout en garantissant votre sécurité et celle des autres. Rejoignez-nous et contribuez activement à notre réussite collective en apportant votre expertise et votre engagement.
Votre rôle : - Vous participerez activement à la préparation du matériel informatique (avec CACES 1 & 3) destiné à être livré dans les lycées. Vos missions incluent : - Réceptionner et stocker le matériel informatique à son arrivée, - Contrôler et associer les palettes (identifiants, traçabilité.), - Préparer les commandes (ordinateurs, pochettes, flyers.), - Charger les camions des distributeurs chaque matin, - Réceptionner et enregistrer le matériel non distribué en fin de journée, - Effectuer les inventaires réguliers, - Veiller au rangement optimal et à la bonne organisation du stock. Organisation horaire : - Amplitude horaire variable selon les journées, Les + Randstad : IFM 10 %, Congés Payés 10 %, CET rémunéré à 8 %, Accès au CSE (cinéma, loisirs, vacances.), FASTT (aides à la mobilité, logement, garde d'enfants.), Complémentaire santé.
NE POSTULER QUE SI VOUS AVEZ LE PROFIL : EXPERIENCE + NIVEAU DE LANGUE. Au cœur de Toulouse, le Novotel Toulouse Wilson accueille une clientèle au sein d'un édifice historique classé. Offrant 3 salles de réunion et d'une très grande salle plénière, l'hôtel vous séduira par son architecture, sa décoration contemporaine et ses 2 immenses verrières de style Eiffel, sous lesquelles l'on peut profiter du petit déjeuner et découvrir la carte du bar lounge. Nous travaillons en étroite collaboration avec notre brasserie partenaire "Le Capoul", dotée d'une terrasse sur la Place Wilson. Le Novotel Toulouse Wilson recherche sa/son : RECEPTIONNISTE - H/F Rattaché(e) hiérarchiquement à la Chef de réception, le/la réceptionniste accueille les clients à leur arrivée, effectue le check-in et s'assure que leur voyage s'est bien passé. Il/elle présente les différentes prestations proposées par l'hôtel. Il/elle se tient par la suite à leur disposition pour faciliter leur séjour. Le/la Réceptionniste tournant(e) est également chargé(e) du contrôle des réservations et des factures. Lors du départ des clients, il/elle s'assure que leur séjour s'est bien déroulé, procède à l'encaissement et au check out. Le/La réceptionniste sera amené(e) à : - Travail sur 3 shifts de réception (matin/soir/nuit) - Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement - Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check out sur le système informatique en place dans l'hôtel - Est responsable de l'établissement la nuit - Veille à la sécurité des biens et des personnes - Vérifie les garanties et les réservations des clients - Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties - Répond aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations - Tient, vérifie et contrôle sa caisse personnelle - Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction - Renseigne les clients sur les informations touristiques - Applique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel en matière de contrôle des clients et sécurité des personnes - Prépare les informations destinées aux différents services afin que chaque ouverture de service soit optimale - Travaille en étroite collaboration avec les services de l'hôtel De formation supérieure dans l'hôtellerie- restauration, vous justifiez d'une première expérience significative. Une bonne maitrise de l'anglais est indispensable. Votre aisance relationnelle et vos excellentes aptitudes à communiquer à l'oral comme à l'écrit sont des atouts indéniables pour ce poste. Vous saurez donner toute l'attention nécessaire à notre clientèle privilégiée. Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe vous serez mener à bien tous les missions qui vous seront confiées.
NE POSTULER QUE SI VOUS AVEZ LE PROFIL : EXPERIENCE + NIVEAU DE LANGUE. Au cœur de Toulouse, le Novotel Toulouse Wilson accueille une clientèle au sein d'un édifice historique classé. Offrant 3 salles de réunion et une très grande salle plénière, l'hôtel vous séduira par son architecture, sa décoration contemporaine et ses 2 immenses verrières de style Eiffel, sous lesquelles l'on peut profiter du petit déjeuner et découvrir la carte du bar lounge. Nous travaillons en étroite collaboration avec notre brasserie partenaire "Le Capoul", dotée d'une terrasse sur la Place Wilson. Le Novotel Toulouse Wilson recherche sa/son : RECEPTIONNISTE DE NUIT - H/F Rattaché(e) hiérarchiquement à la Chef de réception, le/la réceptionniste de nuit assure la permanence d'un établissement hôtelier la nuit et garantit la bonne qualité des prestations proposées aux clients. Il s'occupe de l'accueil des clients qui arrivent tardivement, en effectuant le check-in et le check-out. Il/elle présente les différentes prestations proposées par l'hôtel. Il/elle se tient par la suite à leur disposition pour faciliter leur séjour. Il/elle veille à la sécurité des clients pendant qu'ils dorment et donne son compte rendu de la nuit passée au réceptionniste de jour après la fin de son service. Le/la réceptionniste de nuit sera accompagné d'une deuxième personne qui assurera la partie restauration principalement. Le/La réceptionniste de nuit sera amené(e) à : - Assurer un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement - Effectuer les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out sur le système Opera/FOLS. - Vérifier les garanties et les réservations des clients - Garantir le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties - Répondre aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations - Répondre aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir la satisfaction - Renseigner les clients sur les informations touristiques - Réaliser les différents projets confiés par sa hiérarchie - Appliquer les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel De formation supérieure dans l'hôtellerie- restauration, vous justifiez d'une première expérience significative. Une bonne maitrise de l'anglais est indispensable. Votre aisance relationnelle et vos excellentes aptitudes à communiquer à l'oral comme à l'écrit sont des atouts indéniables pour ce poste. Vous saurez donner toute l'attention nécessaire à notre clientèle privilégiée. Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe vous serez mener à bien tous les missions qui vous seront confiées. Contrat temps partiel (31h20/semaine)
MERCI DE NE POSTULER QUE SI VOUS AVEZ L'EXPERIENCE REQUISE. OVYO ouvre un poste dans l'un de ses établissements hôteliers à Toulouse. Le poste consiste aux tâches suivantes : Accueillir le client et lui offrir l'hospitalité Vendre et conseiller le client sur les services annexes à l'hotellerie (sport, snack nutritif, massage, etc.) Analyse des ventes et du profil des consommateurs pour conclure sur des opportunités d'optimisation commerciale Assurer le service lors du déjeuner ou petit déjeuner Gestion des fournisseurs : commande, suivi des dépenses et démarche qualité Contrôle de qualité des prestations et services de l'hôtel Agile : à chaque problème, une solution est recherchée de manière autonome Humilité et envie d'amélioration continue Relationnel : convivialité naturelle Bilingue : Maîtrise du français, écrit et parlé. Une ou plusieurs langues étrangères Connaissance de l'informatique Durée de travail : 35h Lieu de travail : Toulouse centre ville Rémunération dépend de votre niveau et échelon conformément à la Convention collective nationale des hôtels , cafés et restaurants
Rejoignez notre équipe en agissant pour l'environnement ! Votre mission consistera à assurer le tri des déchets du bâtiment dans le respect des consignes. o Effectuer manuellement le tri de déchets spécifiques dans des déchets mélangés au sol en assistance au conducteur d'engin. o Discerner avec sécurité et rapidité des matériaux divers. o Travail en équipe, debout, en semi-extérieur o Entretien du poste de travail, occasionnellement entretien du site. o Contrôle de la qualité des bennes vidées (utilisation d'un téléphone portable pour photo) *****du Lundi au Vendredi - 03 horaires avec un planning (04h30 /12h10 - 07h00 /14h10 - 10h00 /17h10)**** Vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller******* Environnement très poussiéreux et travail Physique (station debout prolongée) Permis B souhaité (des déplacements sont à envisager) et validation A1 en Français Nous vous proposons avec un accompagnement personnalisé pour valider un projet professionnel.
Votre mission : En lien direct avec les équipes en entrepôt et les équipes de distribution, vous serez en charge de : - Superviser les opérations logistiques quotidiennes à l'entrepôt, - Encadrer les équipes de préparateurs de commandes et de distributeurs, - Organiser les plannings des livraisons et coordonner les tournées, - Intervenir sur site (lycées) en cas de besoin pour accompagner, soutenir ou réajuster les équipes, - Gérer les aléas terrain (retards, absences, etc.), - Être garant de la bonne communication, de la cohésion et du respect des procédures, - Assurer la gestion des éventuels conflits avec calme et professionnalisme, - Remonter les informations clés à l'agence et au client. Un véhicule de service sera mis à disposition pour vos déplacements auprès des lycées de la région. Horaires : 7h30 - 19h30 (variables selon les besoins opérationnels), Disponibilité demandée sur les créneaux matin et/ou journée, selon les tournées et les urgences. Processus de recrutement : Pré-qualification téléphonique avec l'agence Randstad, Entretien avec Emma, chargée de recrutement à l'agence, Entretien final de validation avec le client. Les + Randstad : Indemnités de Fin de Mission : 10 %, Congés Payés : 10 %, CET rémunéré à 8 %, Accès CSE : cinéma, vacances, loisirs, etc., Services FASTT : logement, mobilité, garde d'enfants., Complémentaire santé.
Description du poste À propos du poste Notre résidence service seniors Les Girandières de Toulouse cherche un "assistant administratif et accueil" H/F dévoué(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez la charge de fournir un soutien aux seniors de notre structure, en veillant à leur bien-être et à leur confort au quotidien. Votre rôle sera crucial pour améliorer la qualité de vie des seniors. Responsabilités Un accueil irréprochable et humain : Accueillir, renseigner et orienter les résidents, leurs familles et tous visiteurs Etablir une atmosphère conviviale, en étant à l'écoute et attentif aux besoins de tous Répondre aux appels du dispositif d'urgence Être vigilant à l'état physique et moral des résidents Un rôle administratif essentiel : Assurer le secrétariat de l'ensemble de la résidence Gérer les demandes des services de para-hôteliers Aider à la préparation de la facturation mensuelle Saisir des données sur nos logiciels internes Veiller au respect des règles de déontologie et à la mise en place des processus qualité Un soutien commercial, avec un véritable esprit d'équipe : Participer aux objectifs communs de commercialisation de la résidence Être en appui des visites avec la commerciale et l'équipe de Direction Veiller au développement de l'image de marque de la résidence Participer à l'organisation d'évènement développant la notoriété de la résidence Participer ponctuellement à des temps forts de la résidence : repas à thème, animations, ... Soutenir les équipes en cas de besoin Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau IV (Bac) Vous aimez le contact humain et avez à cœur d'offrir un service de qualité aux seniors Vous êtes une personne souriante, chaleureuse et polyvalente Vous êtes en maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Outlook, internet...) Vous êtes capable d'établir une relation de confiance avec les bénéficiaires Vous faites preuve d'empathie, de patience et d'écoute active Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément Vous avez le sens des responsabilités et êtes autonome dans votre travail Vous avez le sens du travail en équipe et une capacité à s'adapter à un environnement dynamique Si vous souhaitez contribuer à améliorer la vie des autres tout en travaillant dans un environnement enrichissant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13.17€ brut par heure Prise d'effet du poste : 11/08/2025 Lieu du poste : En présentiel Horaires : Travail en journée Travail en week-end Avantages : Prise en charge du transport quotidien (50%) Indemnité compensatrice de nourriture
Votre mission : En binôme, vous serez chargé de : - Vous rendre chaque matin à partir de 6h au dépôt pour charger un camion de 20 m³ (ordinateurs, pochettes, flyers), - Livrer dans 2 à 4 lycées par jour, selon le planning, - Décharger, installer et distribuer le matériel dans les espaces dédiés, - Scanner et étiqueter les ordinateurs lors de la remise aux élèves, - Assurer une traçabilité rigoureuse du matériel, - Restituer le camion et le matériel non remis en fin de journée. Vous représentez l'entreprise ainsi que l'agence d'intérim Randstad devant les élèves, les enseignants, les chefs d'établissement et parfois des élus locaux : votre professionnalisme est essentiel. Amplitude horaires : 6h - 20h
La Direction Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale, Continue et l'Apprentissage (DRAFPICA) est un service de la région académique Occitanie. Elle pilote, anime et coordonne l'ensemble des actions concernant la formation professionnelle des jeunes et des adultes, leur insertion professionnelle, leur certification par le processus de validation des acquis de l'expérience au sein des réseaux de l'Éducation nationale. Analyser Réalisation de la note d'opportunité et de faisabilité pour prise de décision Définition du contexte de la demande, des enjeux et du cadre législatif Identification et désignation du métier et des fonctions Identifications des instances, contributeurs, experts et partenaires potentiels du projet Réalisation du retro planning jusqu'à la demande d'enregistrement à l'autorité de saisine ou date de dépôt de la réponse d'offre de prestation Concevoir Consultation des différents acteurs, experts, contributeurs, partenaires Rédaction du référentiel d'activité et de compétences associées aux activités relatif au métier désigné Elaboration du référentiel de certification et les blocs de compétences Définition des modalités d'évaluation et du règlement de validation Animation du Conseil de Perfectionnement Formalisation des partenariats Organisation des cohortes pilotes (accès formation/vae) 2 minima Pilotage des jurys de certification des cohortes pilotes à l'issue des prestations formation/vae Ajustement du référentiel de certification si nécessaire Rédaction de la version finale du dossier RNCP et des pièces à mettre à disposition de l'instructeur Dépôt du dossier final pour demande d'inscription au RNCP à l'autorité de saisine Suivre Veille du pilotage et du bon fonctionnement du dispositif de certification sur l'ensemble des lieux de préparation déclarés Organisation des épreuves, présidence du jury, constitution des jurys de certification, communication des résultats Lien avec les OH habilités Présidence du jury Conception et mise en œuvre d'un dispositif de suivi des titulaires de la certification Réalisation d'analyses globales et de suivi statistique des candidats certifiés Conception des supports de communication (interne/externe) à mettre en œuvre dès parution du Titre au Journal Officiel Transmission des éléments de communication appropriés sur la certification aux partenaires Publication des articles, communication au niveau national (financeurs, branches, entreprises du secteur concerné) Participation à l'élaboration d'un catalogue des certifications en lien avec le service communication de la DRAFPICA Envoi mailings aux entreprises des secteurs potentiels concernés par la certification Envoi questionnaires aux GRETA pour voir s'ils veulent se positionner sur une certification active Participation au renouvellement de la labellisation SPRO + mailing pour versement taxe apprentissage Communication réseaux sociaux Communication de l'offre de certification en direction des Greta Participation à des congrès, salons en lien avec le métier Participer au renouvellement Veille documentaire par certification Organisation des conseils de perfectionnement 1 fois par an et en amont de la création ou du renouvellement Coordonner Mettre à jour un tableau de suivi des certifications (actives et projets) Elaboration du contenu de la convention de prestation, Suivi des projets Participation si nécessaire à des réunions avec le prestataire et le client Qualité Participation à la mise en œuvre de la démarche qualité Décliner les outils qualité du GIP-FCIP sur le service « certifications » Début du contrat à compter du 1er septembre 2025.
Vos missions consisteront notamment à : Au sein de l'équipe Logistique en zone de retrait marchandises, vous aurez en charge la mise à disposition des produits aux clients. Pour ce faire, vous aurez pour mission de : - accueillir le client au comptoir des services logistiques (Retrait de Marchandises, SAV...) pour lui remettre ses marchandises après contrôle - aider les clients à charger des articles volumineux ou lourds - participer aux différentes étapes de la logistique : réception, contrôle, mise en rayon dans la zone de stockage, l'approvisionnement et la préparation des commandes clients - assurer la propreté sur la zone de retrait de marchandises et effectues le rangement des produits ainsi que l'entretien régulier du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Spécificité du poste : travail du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos par semaine avec horaires d'ouverture et de fermeture . Profil :Vous avez une expérience similaire en logistique et service client de 1 an minimum. Vous êtes reconnu pour votre sens du service client, votre réactivité et votre organisation . Vous êtes titulaire du caces 1 , le 3 et le 5 seraient un plus .
Brainfield, cabinet de recrutement ,
Manpower TOULOUSE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F). Intégré(e) au service Assemblage, vous êtes un maillon essentiel de la chaîne de production. Votre mission principale est d'assurer l'alimentation des machines J-Box en disques de films et en consommables, en garantissant la qualité du produit fini et la sécurité de votre environnement de travail. Vos missions au quotidien : -Gérer l'alimentation de 4 à 6 J-Box selon les spécificités techniques (type de film, format des disques, etc.) -Approvisionner les machines en disques de film -Réaliser les soudures et assurer le bon fonctionnement du matériel Suivi & entretien -Préparer les rolls et assurer le suivi sur le cahier de production -Réaliser les découpes de bobines de rebut (scrap) -Signaler les anomalies techniques -Assurer l'entretien et la propreté de votre poste Logistique & qualité -Participer à la palettisation après emballage -Approvisionner l'emballeuse automatique en film étirable -Trier et traiter les déchets (recyclables et non recyclables) -Réaliser le double étiquetage des films non disponibles Missions ponctuelles : -Sortir les palettes de mandrins (cores) -Conditionner les balles de déchets -Organiser le classement des cores Conditions de travail : Les horaires : 6h - 14h / 14h - 22h / 22h - 6h , du lundi au vendredi. Rémunération : Taux horaire de 12,52 10% d'indemnité de fin de mission. Nous cherchons une personne motivée, compétente et autonome pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre production. Si vous êtes dynamique et avez un fort sens des responsabilités, ce poste est fait pour vous ! Vous êtes : Respectueux des règles de sécurité et garantissez un environnement de travail sûr. Adaptable et réactif pour effectuer les réglages des machines et résoudre rapidement les anomalies. Autonome et efficace pour répondre aux besoins de production et assurer son bon déroulement. Exigences : Travail en équipe : Capacité à collaborer dans un environnement dynamique. Condition physique : Aptitude à porter des charges lourdes tout en garantissant votre sécurité et celle des autres. Rejoignez-nous et contribuez activement à notre réussite collective en apportant votre expertise et votre engagement.
Bienvenue dans un métier qui vous permet d'être au cœur de la vie d'un hôtel et de vous ouvrir les portes d'un quotidien épanouissant au sein d'un groupe à envergure internationale ! Notre hôtel IBIS STYLES à Blagnac recherche activement un réceptionniste tournant F/H, en contrat CDI à 35h00 à pourvoir rapidement Parlons de vous : - Attentif aux autres et à l'environnement qui vous entoure : vous contribuez à rendre le séjour aussi irréprochable qu'inoubliable en apportant votre petite touche personnelle ! - Doté d'un solide esprit d'équipe et d'un sens du relationnel aiguisé, vous êtes aux petits soins des besoins des clients. - Très à l'aise en français et en anglais, vous maîtrisez aussi une 3e langue ou aimez découvrir de nouvelles cultures. En nous rejoignant comme réceptionniste, vous intégrez la chaleureuse et dynamique équipe d'Heartists. Notre hôtel propose 80 chambres, et service au bar et snacking, location de salles séminaires aux clients. Vos futures missions : - Vous assurez un accueil personnalisé et chaleureux, le bien-être des clients est toujours votre priorité. - Vous faites le lien avec les différents départements de l'hôtel selon les demandes clients, vous êtes un "facilitateur" reconnu au sein de l'établissement. - Vous avez à cœur d'améliorer continuellement la qualité des services de l'hôtel, vos idées sont les bienvenues ! - Vous êtes garant de la fidélisation du client, ils reviendront sûrement un peu pour vous. - Vous serez formé au suivi financier des recettes, et à la sécurité des biens et des personnes. - Lors du travail de nuit, vous êtes responsable des activités de l'établissement en l'absence de votre hiérarchie : clôture hôtelière, encaissement, et anticipation des besoins du lendemain. Vos avantages : - Salaire : 1980 € mensuel brut - Mutuelle - Aide au transport - Remise ACCOR Votre développement : Et en plus, Accor vous propose des formations sur tous les métiers de l'hôtellerie, tout au long de votre carrière et des possibilités infinies d'évolution multi établissements et multi marques au sein des hôtels du groupe. Vivez en ACCOR avec vos talents, rejoignez-nous dès maintenant ! #BeALLYouAre. Poste ouvert aux débutants, aux étudiants.
A2BK entreprise familiale régionale recherche afin de renforcer ses équipes et répondre aux demandes de nos nouveaux clients, un agent expérimenté. Après une période de formation à nos modes opératoires et techniques de nettoyage mécanisés et manuels, vous rejoindrez notre équipe "Travaux Spécifiques". Vous serez en charge de réaliser les prestations de remise en état de bâtiments en fin de chantier, remise en propreté de locaux, nettoyages spécifiques (shampoing moquette, décapages, rénovations de sols, etc...) mais également travaux de vitrerie y compris en hauteur (nacelle), etc... Que vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la propreté, idéalement vous avez suivi une formation AERP, AMC ou équivalent ou vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de la propreté et vous souhaitez découvrir un nouvel aspect du monde de la propreté, Ou que vous soyez débutant, vous recherchez un poste évolutif, technique, vous avez le sens du service: N'attendez plus, rejoignez nous! Vous détestez la routine, vous aimez relever des challenges, Accompagné par un Chef d'Equipe, garant de votre formation aux techniques et modes opératoires. Vous êtes rigoureux, minutieux et recherchez un emploi stable. ce poste est en CDI à temps plein. Vous êtes idéalement titulaire du permis B. Salaire 12.43€ / h ou selon expérience+ prime conventionnelles et mutuelle d'entreprise
Entreprise de nettoyage industriel et services associés
Vous serez chargé de répondre au téléphone, traiter les mails ,facturation, classement, Vous devrez être réactif-ve, dynamique, connaitre le pack office Vous travaillerez tout le mois d'AOUT et la première semaine de septembre 39h semaine du lundi au vendredi Poste basé sur TOULOUSE, route d'Espagne
Missions principales : Gestion des communications et tâches administratives. Préparation et suivi des documents officiels. Participation à la facturation et à la coordination de projets. Profil recherché : Sens de l'organisation, créativité, et rigueur. Excellente communication et souci du détail. Expérience en secrétariat appréciée, mais non obligatoire.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'électronique, un Agent Logistique (H/F) à Toulouse, en contrat intérimaire. Vos missions seront les suivantes : - Contribuer au respect des plannings de préparations, - Servir les composants selon le bon de préparation, - Renseigner l'ERP (Movex) en temps réel, - Réintégrer en stockeur les pièces restantes après assemblages sur ligne CMS (Composant monté en surface). Vous disposez du caces R485 cat 2 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous avez une expérience similaire en logistique, avec l'utilisation d'ERP idéalement dans un domaine industriel. Vous êtes rigoureux.se et réactif.ve. Alors rejoignez nous ! Profil recherché : - Expérience préalable en logistique, de préférence dans le secteur des systèmes électroniques, - Rigueur et réactivité dans l'exécution des tâches.
Nous recherchons un/une assistant/te administrative / facturation Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez la gestion et le suivi des dossiers administratifs stagiaires du centre de formation. Vous participerez à l'organisation générale du centre, vous veillerez au respect des procédures qualité et travaillerez en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vous devez avoir une bonne maîtrise de Word et Excel, avoir le sens de l'accueil physique et téléphonique.
La SCM Spécialistes Associés est un groupement de médecins Gastro-entérologues basé sur le site de la Clinique des Cèdres. Elle rassemble 8 médecins associés et emploie 8 secrétaires ainsi qu'une infirmière. L'équipe médicale intervient dans plusieurs spécialités, offrant une prise en charge complète et personnalisée à ses patients. Les horaires sont répartis sur 4,5 jours par semaine, du lundi au vendredi. Le secrétariat est fermé le week-end. La rémunération horaire brute est de 14,5056€, ce qui correspond à un salaire mensuel de 2 200€ pour un temps complet (avant application de l'ancienneté). Missions principales : En relation avec la patientèle externe ainsi qu'avec l'ensemble des services de la clinique, les missions confiées à la secrétaire médicale / assistant(e) médical(e) sont les suivantes : Tâches du secrétariat médical : - Accueillir et orienter les patients, tant en présentiel qu'au téléphone. - Gérer les entrées et sorties : - Encaisser les consultations. - Gérer les dépassements d'honoraires. - Éditer et transmettre les feuilles de soins électroniques. - Présenter les protocoles pré-endoscopiques aux patients et expliquer les examens médicaux. - Rédiger et mettre en forme les comptes-rendus opératoires et de chimiothérapie sur un logiciel dédié. - Effectuer les demandes d'hospitalisation électroniques et assurer le suivi des dossiers. - Vérifier et mettre à jour les plannings des blocs opératoires et des consultations. Tâches d'assistanat médical : - Préparer les PH-métries : manipulation et entretien des équipements (calibrage, retrait, nettoyage). - Poser la vidéocapsule et, si nécessaire, la retirer. - Préparer les documents médicaux nécessaires aux consultations et aux traitements (courriers, comptes-rendus, documents pour la chimiothérapie). - Assurer la gestion comptable quotidienne (clôture de caisse, télécollecte). Profil recherché : Le ou la candidat(e) doit être titulaire du diplôme de secrétaire médical(e) et/ou assistant(e) médical(e) et justifier d'une expérience minimale de 3 ans en secrétariat chirurgical, que ce soit au poste de secrétaire/assistante médicale ou aide-soignante au bloc. Des connaissances médicales solides sont requises. Un tempérament rigoureux et réactif est indispensable pour mener à bien les missions administratives. Autonomie et dynamisme sont également recommandés, car le rythme de l'activité est soutenu.
Nous recherchons recherche un(e) secrétaire médical(e) en CDD, dans le cadre d'un remplacement maladie, pour rejoindre l'équipe du site de la Clinique de l'Union (Saint Jean - 31240). Missions générales Que ce soit au téléphone pour une demande de rendez-vous ou au cabinet lors d'une consultation, vous êtes le/la premier(ère) interlocuteur(trice) de nos patients. Toujours avec le souci de mettre en confiance, vous accueillez, renseignez et orientez les patients dans leur parcours de soins. En tant que secrétaire médical(e) vous assurez également le suivi des dossiers médicaux des patients et accompagnez les médecins en leur fournissant les documents et informations nécessaires à leur pratique. Principales activités : - Accueil patient et prise en charge administrative dès son arrivée - Gestion du dossier médical - Gestion du courrier, des fax, mails - frappe des courriers dictés par les médecins - Accueil téléphonique - Prise de RDV pour les patients qui viennent en consultation - Préparation des dossiers de consultation et des dossiers de chimiothérapie et d'hospitalisation - Création dossier « nouveau patient », récupération des éléments nécessaires à la première consultation - Facturation des consultations et actes de chimiothérapie - Récupération/ Impression, scan et classement du courrier - Gestion des résultats d'analyses médicales - Correction et mise en page des courriers de consultation, de traitement et de sortie d'hospitalisation - Missions données directement par les médecins - Organisation des plannings des médecins - Récupération des comptes rendu de RCP et traitement des consignes - Prescription des chimio sur le logiciel hospit - Gestion de la facturation Qualités requises pour ce poste: - Rigueur dans le recueil et le traitement des données - Maîtrise de l'orthographe, la grammaire et la conjugaison ainsi qu'une connaissance du vocabulaire médical - Sens de l'écoute et empathie - Adaptabilité - Efficacité dans la gestion des appels téléphoniques - Intelligence émotionnelle et situationnelle - Réactivité - Assimilation rapide des informations. - Curiosité et plaisir à s'intéresser aux pratiques médicales - Polyvalence et capacité à prioriser les tâches. - Confidentialité et respect du secret professionnel - Goût prononcé pour les interactions et le travail en équipe Profil : Diplômé(e) et/ou expérience de secrétaire médical(e) confirmé(e) Connaissance du secteur de l'oncologie/radiothérapie ou de l'imagerie souhaitée Connaissance des outils informatiques: traitement de texte, tableaux, doctolib, outlook, lifen, medimail, hopital manager, ameli pro.) Détenir des notions du domaine médical et connaître les termes employés Capacité à tenir un rythme soutenu Capacité à travailler pour 2 médecins CDD remplacement maladie, jusqu'au 16 juillet 2025, prolongation possible Lieu : clinique de L'Union à St Jean (31) L'effectif du secrétariat se compose de 3 secrétaires. Amplitude horaire du cabinet 08h30 - 18h00 Horaires du/de la secrétaire médical (e) à titre d'information: Lundi : 8h45 - 12h30 / 13h00 - 17h00 Mardi : 9h00 - 12h30 / 13h00 - 17h30 Mercredi : 8h30 - 13h00 Jeudi : 8h45 - 12h30 / 13h00 - 17h00 Vendredi : 9h00 - 12h30 / 13h00 - 18h00 Type d'emploi : Temps plein, CDD
Vous rêvez d'intégrer une entreprise en plein développement à la pointe du diagnostic et de la technique ? Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges et avez envie de participer à une mission de santé publique ? Au sein d'un cabinet médical d'anatomie et cytologies pathologiques, dans le cadre d'un contrat déterminée de trois mois, à temps plein, vos principales missions seront d'accueillir, renseigner, intégrer et traiter les dossiers des patients : * Réception physique et téléphonique, * Saisie informatique cytologique et histologique, * Mise sous plis, * Gestion des courriers et mails * Saisie et gestion de tous types de règlements, * Gestion de l'archivage, * Identification des dossiers des patients Vous êtes en lien avec vos collègues secrétaires, les techniciens, les coursiers et les animateurs/responsables de pôle et médecins. Alors, vous avez envie d'apporter votre pierre à l'édifice dans le diagnostic du cancer ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la frappe de compte rendu. Connaissance logiciel "DIAMIC" idéalement Notre métier a un fort enjeux pour les patients dans lequel votre rigueur sera une qualité essentielle pour occuper le poste. Ce poste est fait pour vous ! Et sinon, travailler chez MEDIPATH, c'est : * Tous vos week-end et nuits de libres * Des MEDI'PTIT DEJ * Des jeux concours * Une prime de fin d'année * Une prime de participation & intéressement (selon CA) * Un plan épargne entreprise avec abondement de la société * Une mutuelle d'entreprise * Avantages CSE * Une campagne annuelle d'étude de revalorisation des salaires
Venez travailler dans un restaurant entièrement neuf à l'identité originale, vous travaillerez dans une cuisine ouverte équipée des meilleurs outils. - Le crêpier doit préparer les matières premières alimentaires (mise en place), veiller au réapprovisionnement de son poste de travail, puis réaliser des galettes et des crêpes, il doit respecter les règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire de la réception des marchandises au nettoyage de sa zone de travail. - CDI de 42h par semaine, fermeture du restaurant dimanche et lundi. - Salaire mensuel de 1900€ net / mois - Repas dus, prime sur chiffre d'affaires mensuel. - Début de contrat le 01/07/2025 - Horaires de travail en coupure. Description du profil - CAP cuisinier ou CQP crêpier. - Expérience souhaitée de 2 années dans la restauration. - Compétences recherchées Connaitre les recettes, savoir préparer et combiner les ingrédients. Connaitre les produits, ingrédients ou assaisonnements. S'avoir tourner sur plusieurs billigs. Maitriser les cuissons des galettes et des crêpes. Appliquer les process de fabrication des différentes pâtes S'adapter aux différents rythmes de commande. Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Être force de proposition pour l'amélioration de son poste de travail. Descriptions des missions - Activités principales Réaliser les galettes et les crêpes à la minute, les garnir puis les dresser sur assiettes. Préparer la pâte à galette et la pâte à crêpe en appliquant les techniques de la Maison Chaya. Modifier des recettes par rapport à des demandes particulières du service de salle. Réaliser la mise en place des préparations culinaires.
Entreprise Générale du Bâtiment, nous sommes une petite structure dynamique en pleine phase de développement et nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) spécialisé(e) dans la gestion des appels d'offres pour compléter notre équipe. Vous serez responsable de la préparation et du suivi des appels d'offres, ainsi que de diverses tâches administratives en appui. Mission principale : - Réaliser les dossiers de candidatures et de réponses aux appels d'offres Autres missions : - Accueil physique et téléphonique - Tâches administratives et assistanat divers (devis, factures, relance, bordereau d'envoi, courrier, commandes,...) - Saisie comptable : Achats/Ventes - Classement, archivage Profil recherché : - Avoir impérativement une expérience dans le secteur du BTP - Expérience similaire dans la gestion des appels d'offres - Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, etc.) Envoyez votre CV par mail pour rejoindre une aventure professionnelle humaine et ambitieuse !
L agence Workteam spécialisée en recrutement de personnel recherche pour l'un de ses clients un secrétaire (H/F) après vente automobile : Formation : Missions : - l'accueil physique et téléphonique de la concession, - la facturation et l'encaissement des clients de l'atelier mécanique et carrosserie, - la réalisation d'activités de secrétariat : tenue de planning, prise de rendez-vous, classement, suivi des données, . - les relances dans le cadre de la satisfaction clientèle, - relayer les réclamations - faire progresser l'image de marque et la satisfaction client par la qualité
Titre du poste : Réceptionniste H/F - Novotel Mission principale : Assurer l'accueil, le départ et le séjour des clients en garantissant un service de qualité conforme aux standards Novotel, tout en contribuant à leur satisfaction et fidélisation. Responsabilités principales : Accueil et relation client Accueillir chaleureusement les clients dès leur arrivée. Réaliser les check-in/check-out avec efficacité et courtoisie. Répondre aux demandes des clients (informations, réservations, services, etc.). S'assurer de la satisfaction du client tout au long de son séjour. Gérer les éventuelles réclamations avec professionnalisme et réactivité. Opérations administratives : Gérer les appels téléphoniques et les emails. Saisir et actualiser les réservations dans le logiciel de gestion Opera. Effectuer la facturation et les encaissements. Suivre les procédures internes de sécurité et de confidentialité. Travail en équipe et polyvalence : Collaborer avec les autres services de l'hôtel (étages, restauration, maintenance). Participer à la promotion des offres et services de l'hôtel. Contribuer à l'atteinte des objectifs de qualité et de satisfaction client. Profil recherché : Formation : Bac à Bac +2 en hôtellerie, tourisme ou accueil. OPERA CLOUD obligatoire Expérience : Une première expérience en réception ou accueil client est un plus. Langues : Maîtrise du français et de l'anglais ; d'autres langues sont un atout. Compétences : Excellente présentation et sens du contact. Rigueur, autonomie et réactivité. Maîtrise des outils informatiques et logiciels hôteliers. Conditions : Travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés. Port de l'uniforme fourni par l'établissement. Possibilités d'évolution au sein du groupe Accor.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services postaux, un Chargé de relation clients sur la régions Toulousaine en intérim . Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2. Les horaires sont de 35 heures par semaine selon la mission avec une rémunération 13.51EUR(EUR)/h. - Accueil et prise en charge des clients, particuliers et professionnels, - - Renseigner, cibler les besoins et orienter les clients particuliers et professionnels, - Contribuer au développement commercial de la zone de marché et au développement du produit bancaire, - Contrôler et maîtriser les risques liés à ses activités. En complément, selon le niveau de fonction : - Assurer ponctuellement des activités de Back Office, - Se spécialiser sur un domaine d'activités dont il assure la responsabilité, - Peut prendre la responsabilité d'un bureau seul. - Réponses personnalisées en respectant les procédures établies - Participation à l'amélioration continue de la qualité de service - Horaires : 35 heures selon la mission - Contrat en intérim de 6 mois - Rémunération horaire 13.51(EUR)/h - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 dans le domaine du commerce ou de la relation client - Être véhiculé - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Sens du service client et de l'écoute - Capacité à gérer les situations conflictuelles avec diplomatie - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client - Autonomie, rigueur et réactivité - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services internes Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des services postaux, et participez à la satisfaction des clients en tant que Chargé de relation clients sur la région Toulousaine.
Intégrez une équipe d'experts et d'assistantes au sein de notre agence. Après une formation et un accompagnement en interne aux spécificités du métier, vous serez le véritable bras droit de plusieurs experts. En tant qu'Assistant(e) d'expert construction, vous serez en charge de la gestion administrative des expertises pour le compte de compagnies d'assurance. Vos responsabilités incluront : - Ouverture et gestion des dossiers : renseigner toutes les informations nécessaires dans notre logiciel interne. - Analyse juridique et contractuelle du dossier : identifier les différents intervenants à convoquer. - Planification et convocations : organiser les réunions d'expertise et établir les convocations. - Suivi des dossiers : traiter les informations via téléphone, courriels, courriers, plateformes des assureurs, effectuer les relances nécessaires, assurer le lien avec les experts, les assurances, les entreprises, les assurés. - Cohérence des rapports : assurer la cohérence globale des rapports d'expertise. - Gestion des plannings : coordonner les agendas des experts. - Facturation : Établir les notes d'honoraires. Profil recherché : - Formation : Bac +2 minimum, expérience souhaitée. - Compétences : excellent niveau d'orthographe et maîtrise de Word. - Qualités : organisé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve). - Relationnel : aisance relationnelle et esprit d'équipe. CV obligatoire, lettre de motivation fortement appréciée. Télétravail occasionnel.
Notre agence Adequat Toulouse Logistique recrute pour l'un de ses clients spécialisé en logistique aéronautique , des préparateurs de commandes ( F/H ) Mission de 18 mois : du lundi au vendredi horaires variés: équipe matin (6h-14h) / équipe après midi (15h-23h30) VOS MISSIONS : - Préparation des commandes à l'aide d'un SCAN. - Mise sous colis des quincailleries dans les mallettes. - Vérification des colis (quantité et qualité). - Manutention des colis. - Acheminement des marchandises du quai vers les tables de réception. - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie. - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant.
Notre agence Adequat Toulouse Logistique recrute pour l'un de ses clients spécialisé en logistique aéronautique , des préparateurs de commandes ( F/H ) Mission de 18 mois : du lundi au vendredi horaires variés: équipe matin (6h-14h) / équipe après midi (15h-23h30) VOS MISSIONS : - Préparation des commandes à l'aide d'un SCAN. - Mise sous colis des quincailleries dans les mallettes. - Vérification des colis (quantité et qualité). - Manutention des colis. - Acheminement des marchandises du quai vers les tables de réception. - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie. - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant. Rémunération et avantages : taux horaire fixe + ticket restaurant + 13 ème mois après 6 mois de mission + 10 % IFM + 10 % CP + CET à 5 % Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Vous aimez le contact client et les produits techniques ? Rejoignez La Plateforme du Bâtiment, enseigne du groupe Saint-Gobain, dédiée aux pros du bâtiment. Vos missions : Conseiller les artisans sur les produits en plomberie et électricité Gérer les devis, commandes, livraisons Participer à la mise en valeur du rayon et à la vie du magasin Ce qu'on recherche : Un bon relationnel et le sens du service De la curiosité technique (formation assurée à l'arrivée) Du dynamisme et l'envie de travailler en équipe Une opportunité de carrière dans un grand groupe avec de vraies perspectives d'évolution ! Toulouse Gramont / CDI / 37h/semaine 1 850 à 2 200 € brut/mois + RTT, mutuelle, participation, tickets resto.
FIDU, des missions qui ont du sens ! Quelles missions sur ce poste ? Intégré(e) à un cabinet à taille humaine, vos missions principales seront les suivantes : * Contact client (standard téléphonique, accueil physique, émission de documents du cabinet) * Transmission des informations, le classement, l'archivage et l'enregistrement des documents du site * Gestion du courrier * Venir en support administratif des comptables, rédiger les courriers et documents (plaquettes, propositions, présentations, comptes rendus) * Scan de dossiers comptables . Ce poste est ouvert dans le cadre d'un contrat à mi-temps (17,5 h/semaine). Fidu, une équipe diversifiée et soudée ! Quel profil est attendu ? * Expérience de moins de 2 ans * Rigoureux, organisé et fiable * Communiquant, maîtrise des outils informatiques et force de proposition * Bon relationnel et esprit d'équipe * Maîtrise de Office 365 Vos savoirs-être feront la différence !
*************** EXPERIENCE DANS LE TRAVAIL SOCIAL EXIGEE******************** Fonctions Le lieu accueille des personnes en très grande exclusion, souvent âgées et malades, ce qui nécessite une présence quotidienne par roulement tous les jours, 365 jours/an. En conséquence, la fonction comprend plusieurs pôles : - Animation de la vie quotidienne en faisant participer les résidents aux différentes tâches en tenant compte de leur degré d'autonomie : o Organiser des activités communes ; o Animer les réunions de lieu ; o Réguler l'accès à l'informatique et au téléphone ; o Entretenir les espaces collectifs intérieurs et extérieurs ; Compétences Cet emploi requiert les compétences suivantes : - Des notions en cuisine afin d'assurer deux repas pour environ 8 à 10 personnes/jour, en respectant les spécificités des régimes alimentaires pour les malades présentant des problèmes de diabète, d'insuffisance rénales etc. ... ; - Des notions d'animation afin de favoriser le travail en groupe et l'implication, chaque fois que c'est possible, des personnes accueillies, dans les tâches quotidiennes. Capacité de réguler les réunions des différents lieux avec les personnes accueillies pour faciliter la circulation de la parole dans le respect mutuel et l'émergence de projets collectifs ; - Des notions pour mener des démarches administratives en lien avec les résidents ; - La détention du permis de conduire est obligatoire, pour, le cas échéant, conduire l'un ou l'autre des résidents dans ses différentes démarches ainsi que pour les emmener dans les sorties collectives, en utilisant le véhicule de la Maison-Relais. o Plus spécifiquement à la maison communautaire : ménage de la salle à manger, courses, préparation des repas, vaisselle. Ces moments d'activités matérielles sont des occasions privilégiées partagées avec les résidents ; temps d'écoute, d'échange, d'attention mutuelle et de valorisation de leur parole. - Accompagnement des résidents : o Installation matérielle des résidents ; o Veiller à l'hygiène et au bien-être des résidents ; o Conduire les résidents auprès des intervenants sociaux et des professionnels de santé et éventuellement les services de tutelle, sur décision de la responsable ; o Accompagnement des résidents en les aidant à ne pas s'enfermer dans l'isolement et la solitude et en les soutenant dans la formulation et la réalisation de leur projet personnel. - Régulation du groupe de résidents en facilitant les relations entre les résidents et en incitant chacun à la politesse, au respect et à la courtoisie nécessaires à la vie en commun, dans un souci d'exemplarité. - Peut être amené à remplacer le (la) responsable pendant ses absences et pour une durée limitée, en fonction des indications données par (le) la responsable, et sous la responsabilité de la coordonnatrice de l'association. - Coopération et liaison avec les autres membres de l'équipe pour assurer la cohérence de l'action et la complémentarité des interventions.
L'aéronautique redécolle ! Embarquez avec nous ! Pour faire face à de fortes montées en charge sur les chaînes de fabrication Airbus, Manpower vous propose de vous former au métier de Support Technique et d'obtenir le CQPM (certificat de qualification paritaire de la métallurgie). La formation se déroulera sur 4 mois dont 1 mois de théorie (en organisme de formation) et 3 mois de stage en entreprise. Durant cette formation vous allez être amené(e) à : -Mettre en œuvre le système de mesure/inspection conformément aux processus opérationnels et aux normes de qualité. -Reconnaître les exigences de l'ingénierie et de l'ingénierie de fabrication (processus de construction) et les traduire en exigences métrologiques. -Soutenir et contribuer aux dessins de frontière dans la phase de développement (pré-conception) en étroite collaboration avec l'ingénieur en tolérances et capacités industrielles. -Contribuer à la cohérence globale du processus d'inspection pour les paramètres géométriques en participant à l'élaboration du « plan de contrôle » MFT (Multi Functional Team). -Définir et préparer les tâches de mesure géométrique et mettre en place un processus d'inspection robuste qui réponde aux exigences initiales de l'ingénierie (boucle de rétroaction). -Soutenir la résolution des problèmes pratiques (PPS) dans la production en série avec des tâches de mesure non sérielles. A l'issue de la formation vous serez embauché(e) en CDI I et vous serez amené(e) à travailler sur les sites aéronautique toulousains (Colomiers, Saint Martin du Touch). Horaires de travail en équipe : 2x8 ou 3x8 Début de formation le 15/09/25 TECHNICIENAERO Vous bénéficiez d'une solide expérience industrielle ou mécanique, et vous souhaitez vous investir pleinement dans le secteur Aéronautique ? Titulaire d'un BTS, vous savez faire de la lecture de plan et vous avez : -expérience dans le domaine industriel (y compris stage, alternance) -Engagement personnel dans la montée en compétence -Capacité d'organisation et gestion des urgences -Maîtrise des outils informatiques de base (Pack Office, messagerie) -Idéalement, connaissance de CATIA -anglais écrit (à minima) -bonne communication interpersonnelle, esprit de synthèse, rigueur, force de proposition Prenez contact avec nous en répondant à cette offre . Conditions d'admission : Ces contrats de formation sont ouverts à tous (les candidats doivent être inscrits au Pôle Emploi). Validation de la formation : CQPM Support Technique et CDlI garanti à l'issue de la formation.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) souhaite recruter un Coordinateur Administratif (H/F) pour ses dispositifs de la Pouponnière et du Pôle Santé : Le poste de Coordinateur Administratif (H/F) est un poste en temps plein, répartis à 50% au sein de chacun des dispositifs. Le rôle d'un Coordinateur Administratif est d'assurer la coordination et la gestion des plannings de manière à faciliter le quotidien des professionnels et la prise en charge des enfants. Du côté du Pôle Santé, le Coordinateur Administratif (H/F) est responsable du secrétariat et de la gestion administrative des activités. Pour cela, il sera chargé de : - Assurer la prise de rendez-vous auprès des professionnels médicaux et paramédicaux ; - Organiser et veiller à la mise à jour des agendas électroniques des professions médicales et paramédicales ; - Assurer la réception et le suivi des comptes rendus des partenaires extérieurs ; - Assurer la création, le suivi et l'archivage des dossiers administratifs et de santé ; - Vérifier la conformité des documents et les transmettre aux membres de l'équipe médicale ou paramédicale ; - Rédiger les comptes rendus de réunion et assurer la transmission et mise en forme de ces rapports à l'équipe ; - Coordonner les tâches administratives quotidiennes (réception et transmission des appels, gestion du courrier, traitement des courriels, etc.) ; Du côté de la Pouponnière, le Coordinateur Administratif (H/F) est en charge de la coordination RH. Ce poste est en étroite articulation avec l'équipe pluridisciplinaire. Le Coordinateur Administratif (H/F) sera en charge de proposer des solutions d'aménagement et de changements, afin d'en faire part à son responsable hiérarchique. Pour cela, il sera chargé de : - Mettre à jour et faciliter quotidiennement les plannings des professionnels au regard de l'activité du service (accompagnements, rendez-vous, consultations) ; - Prendre en compte les contraintes et urgences, afin d'adapter le planning selon les imprévus ; - Assurer l'équilibre entre les besoins d'accompagnement des enfants et la disponibilité des professionnels ; - Aider à la gestion administrative afin d'assurer la continuité du service ; MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Pôle Santé et Pouponnière - Fonction exercée : Coordinateur Administratif - Grade : Administratif - Contrat : CDD de 1 à 3 mois, renouvelable selon les besoins du service - Date de début de contrat : Dès que possible - Horaires : Temps plein (35h) - Grade Administratif - Temps plein (35h, de 08h à 15h ou de 09h à 16h) Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives aux savoirs, savoir-faire et savoir-être suivants : Savoirs : - Connaissance des outils bureautiques ; - Connaissance des réglementations en droit du travail ; - Connaissance des procédures administratives et gestion des dossiers ; - Connaissance du secteur de la petite enfance et de la protection de l'enfance ; Savoir-faire professionnels : - Maîtrise de la gestion des plannings ; - Compétences communicationnelles et interpersonnelles ; - Compétences rédactionnelles ; - Maîtrise des règles de confidentialité ; Savoir-être professionnels : - Rigueur ; - Organisation, capacité à prioriser et gérer plusieurs tâches simultanément ; - Anticipation et capacité à s'adapter aux changements ; - Travail en équipe ; - Travail en autonomie ; - Empathie et compréhension des besoins des enfants et professionnels ; PROFIL RECHERCHE : - Diplôme exigé : Bac +2 en Gestion Administrative et/ou Secrétariat Médical - Expérience significative dans un poste administratif, de coordination ; - Une expérience dans le domaine médical, paramédical et de la protection de l'enfance est un atout ; Les avantages proposés sont : - Participation aux frais de transports en commun ou vélo ; - Accès aux prestations du CGOS
Hôtel ** recherche une personne pour le poste de réceptionniste. 3/4 temps en CDI. Le profil demandé est une personne parlant anglais obligatoirement, et ayant l'expérience de l'accueil client, une grande autonomie est indispensable et la maitrise d'Excel et de l'informatique est nécessaire. c'est un hôtel familial, le réceptionniste se doit d'être à l'écoute, souriant, dynamique. rémunération selon profil. une expérience en hôtellerie serait un plus mais non obligatoire. horaire de travail: shift de 7h après midi en semaine et shift de 10h le samedi et le dimanche (travail 1/2 we) taches à accomplir: accueil client et sa gestion, suivi de la caisse, encaissement client, factures, devis groupe, réalisation du planning; Aucun télétravail. Poste à pourvoir à partir du 25/08/2025
Hôtel 2* en centre ville, proche de la gare
En tant que livreur(euse) chez LIVRADO, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et la réussite de notre mission. NOS VALEURS : ÉCOLOGIE / TRANSPARENCE / MÉRITOCRATIE - Vous récupérerez des commandes dans des drives partenaires (Intermarché, Carrefour, Système U, etc.). - Vous livrerez les commandes directement chez nos clients, en optimisant vos trajets grâce à notre application. - Vous effectuerez entre 25 et 35 livraisons par jour, à raison de 4 livraisons par heure. - Vous contribuerez à maintenir notre flotte de véhicules (100% électriques et vélos cargo) en parfait état de fonctionnement, en veillant au matériel et aux systèmes de refroidissement. - Vous travaillerez 4 jours par semaine, avec des amplitudes horaires pouvant aller jusqu'à 19h-20h en période de forte activité. Ce que nous recherchons : - Une grande proactivité pour gérer les imprévus et trouver des solutions. - Une disponibilité et flexibilité pour vous adapter aux horaires variables. ! Attention, port de charges lourdes (jusqu'à deux caddies, parfois au 6e étage sans ascenseur) ! Ce que nous offrons : - Primes motivantes basées sur la performance (objectifs atteints, respect du matériel). - Des contrats adaptés : 24h ou 30h par semaine selon vos besoins. - Un environnement stimulant : - Une flotte moderne et écologique (véhicules électriques et vélos cargo). - Une culture d'entreprise axée sur le bien-être des collaborateurs. - Un véritable parcours d'évolution en interne basé sur la méritocratie, avec des formations pour développer vos compétences. ***FORMATION PREALABLE AU RECRUTEMENT prévue sur Toulouse pour 5 jours.***
Dans le cadre du développement de notre service Administration des Ventes - O&P France, nous recrutons un(e) Référent ADV. Votre mission ? Garantir le bon déroulement de chaque étape administrative, de la facturation au recouvrement, tout en pilotant une petite équipe dédiée. Vos missions principales : * Enregistrer et suivre les dossiers patients de manière fluide et conforme. * Assurer la facturation et gérer les rejets de télétransmission. * Relancer les paiements et suivre les impayés avec rigueur. * Contribuer activement à la réduction des pertes et provisions. * Apporter un soutien aux agences en cas de surcharge ou d'absence. * Gérer et suivre les statuts des dossiers, relancer les équipes internes si nécessaire. * Manager l'équipe "Back-up" : répartition des tâches, pilotage des performances, accompagnement terrain. Cette offre est faite pour vous, si... * Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion/facturation. * Connaissances comptables de base. * Bonne compréhension de la réglementation liée au tiers payant et à la convention nationale av4ec la CNAM. Vos petits + sont : * Autonomie, rigueur et réactivité. * Excellente organisation et sens du détail. * Esprit d'équipe et capacité à fédérer. Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste polyvalent avec des responsabilités concrètes. * Une équipe dynamique et solidaire. * Un rôle clé au cœur de la performance administrative de notre organisation. Nos petits + sont : * Mutuelle, prévoyance, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI15 * Statut: Non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 1801,80 €brut ) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Jean, le Responsable ADV. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quelle que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Pour une agence immobilière dans le 31400, vous êtes chargé(e) de gestion locative et vous êtes impérativement formé(e) au logiciel de gestion locative Septeo SPI. Télétravail possible. Prise de poste prévue à compter du 15/06 (possibilité de commencer avant).
Commerce Papeterie, fournitures de bureaux, carterie, loisirs créatifs, cadeaux, implanté en plein cœur de Toulouse (métro Esquirol). Recherche) vendeur (euse) période estivale jusqu'à septembre. Vos Missions : - Vente - Caisse - Paquets cadeaux - Réalisation des vitrines - Réception de marchandises - Mise en rayon - Entretien des rayons - Nettoyage courant du magasin - Petites livraisons - Montage des présentoirs - Animations commerciales - Réseaux sociaux - Petit bricolage Qualités requises : - Curiosité vis-à-vis des produits en lien avec la papeterie - Bonne expression orale Poste à pourvoir à partir du 1er aout Merci d'envoyer votre CV + une lettre de motivation
Rattaché(e) à la Dirigeante de la société, vous assurerez la vente sur le magasin de Pechbonnieu : Votre activité comprend: * la gestion commerciale : - l'ouverture et / ou la fermeture du magasin - l'accueil et conseil aux clients - la mise en rayon des produits en assurant une belle présentation et un bon étiquetage - le Contrôle des DLC (Dates limites de consommation) et faire tourner les stocks - l'encaissement auprès des clients et tenir la caisse - la réception des marchandises, leur contrôle et le quantitatif et qualitatif - vous veillerez au rangement et au stockage des produits en réserve et en magasin - vous réaliserez l'inventaire des produits - vous entretenez les rayons et les locaux * vous assurerez la gestion administrative : - Répondre dans les meilleurs délais aux appels téléphoniques - Réaliser et pointer les bons de commande - Saisir et établir les factures (logiciel ISACOMPTA) - Faire les rapprochements bancaires - Réaliser les commandes fournisseurs en lien avec votre responsable Planning à définir avec l'employeur, du lundi au samedi.
Bar/Tabac/Presse recrute une) employé(e) polyvalent(e). Vous aurez en charge l'accueil et la vente aux clients, tenue de la caisse. Mise en rayon, Service au bar. Jour de repos le vendredi + 1 week end sur 2
Votre magasin Intermarché Esquirol, en plein cœur de Toulouse, recrute ses futurs Responsables de rayon FRUITS/LEGUMES et PRODUITS SECS H/F. Les missions du poste : - gérer les stocks ; - animer votre rayon ; - assurer la rotation des produits ; - veille commerciale. -management et montée en compétences de votre équipe. Les conditions de travail : - vous travaillez du lundi au dimanche (jours de repos mobiles sur la semaine ou week-end);
O Délice, restaurant spécialisé dans les crêpes, smoothies, milkshakes, bubble waffles, bubble tea et gaufres, recherche un(e) crêpier(ère) / préparateur(trice) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe. Profil recherché : - Expérience exigée dans la préparation de crêpes, gaufres et/ou boissons gourmandes - Soigneux(se), rapide et souriant(e) - Créatif(ve) avec le sens du détail et du goût - Bonne présentation, sens du contact client - Autonome, rigoureux(se), avec une bonne hygiène de travail Vos missions : - Préparation des crêpes, gaufres, smoothies, bubble teas, etc. - Dressage soigné et présentation attractive des produits - Accueil et service client - Nettoyage et rangement du poste de travail Nous offrons : - Un cadre chaleureux, moderne et respectueux - Une ambiance jeune et dynamique - De vraies possibilités d'évolution selon vos compétences
CAMPINFO Service spécialisé dans les campagnes d'information liée à la transition énergétique. Recrute pour son site de Toulouse (31200) : - 1 poste de Téléopérateur H / F Votre mission : (Appels sortant uniquement) - Émission d'appels à partir de fichiers qualifiés. - Prise de RDV pour nos commerciaux. Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement à nos produits et à nos méthodes. Environnement de travail agréable. Horaires adaptées possibles. Les conditions du poste : -CDI uniquement -Temps partiel 23h - Ticket restaurant - Profil expérimenté bienvenu, débutant accepté Prise de poste immédiate. Type d'emploi : CDI Travail du Lundi au vendredi de 9h30 à 14h00
A compétences égales, une priorité sera donnée aux candidats éligibles au dispositif "emploi franc". Encadrer et assurer la menée d'activités pendant le temps de la pause méridienne et le soir après la classe pour des enfants de 6 à 10 ans dans un CLAE associatif toulousain (quartier de Pouvourville). 20 heures par semaine. Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 13h45, de 16h à 18h. Le mercredi de 11h30 à 13h30, ainsi que le lundi de 10h30 à 11h30 pour une réunion d'équipe. Structure fermée pendant les vacances scolaires. BAFA minimum obligatoire. Expérience souhaitée. Contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). prise de poste le vendredi 29 aout pour une journée de préparation.
Association d'un quartier toulousain gestionnaire d'un ALAE, en convention avec la municipalité.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité et sous la responsabilité de votre supérieure, vous aurez en charge selon des process préétablis : - La gestion du standard téléphonique (5 lignes) - La saisie de rapport de visite, de devis - Diverses tâches de secrétariat - La gestion des courriers et mails ainsi que l'archivage des dossiers Savoir-être requis : - Aisance relationnelle au téléphone INDISPENSABLE - Polyvalence - Organisation - Autonomie - Dynamisme - Ponctualité Compétence informatique requise : - Maîtrise du pack office Horaires : - 8h30/12h - 13h/16h30 du lundi au vendredi Permis B- Véhicule léger souhaité (Secteur mal desservi par les transports en commun) Tickets restaurant Mutuelle Poste à pourvoir dès que possible (possibilité de poser des jours de congés sans solde dans la période Juillet/Août)
Holding d'un Groupe Toulousain N°1 sur son secteur, expert dans les métiers de l'import, du négoce, de la distribution et de la fabrication de produits d'équipement de la maison (arts de la table, décoration, cuisson, outillage, .). Le groupe emploie aujourd'hui plus de 2600 collaborateurs et étend son activité à l'international. CARGO est composé d'experts dans leurs domaines (180 collaborateurs) : Marketing, Informatique, Finance, Qualité et Juridique. Ils accompagnent les filiales dans leurs développements au quotidien. Nous recrutons un Alternant Assistant Services Généraux F/H en contrat d'apprentissage. Votre mission : Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez en charge des tâches suivantes: - Suivi et mise en place de prestataires pour l'achats de palettes sur les magasins du groupe - Sourcing prestataires à proximité et négociation - Formation du personnel à distance - Lancement du processus (demandes informatiques et comptables pour la mise en place des tarifs et des fournisseurs) - Gestion administrative : - Suivi et demandes d'exonération des taxes collectes déchets auprès des collectivités locales pour les magasins et filiales du groupe - Réservation de voyages professionnels (renfort congés de l'équipe) - Suivi fournisseurs pour le matériel bureautique Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un baccalauréat (de préférence filière gestion, commerce ou logistique) et vous recherchez une première expérience professionnelle en entreprise. Vous êtes curieux(se), motivé(e) et avez envie d'apprendre. Une première expérience (même courte) via des jobs d'été ou des stages dans un environnement administratif, commercial ou logistique serait un plus apprécié. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs tâches en parallèle et faire preuve d'initiative. À l'aise avec les outils informatiques de base (Excel, mess
Restaurant Mayumi - Recrute un(e) Livreur(se) de Sushi à Toulouse Le restaurant Mayumi Sushi recherche activement un(e) livreur(se) en CDI à temps partiel (les heures seront définies ensemble). Disponibilité requise en soirée et durant les week-ends. Tes principales missions : Assurer la livraison des commandes en scooter (50 cm3), en respectant nos standards de qualité et de service. Contribuer aux différentes tâches qui garantissent le bon fonctionnement quotidien du restaurant. Ce que nous attendons de toi : Tu représentes l'image du restaurant à l'extérieur, tout en respectant les règles de conduite et de courtoisie. Idéalement, tu connais bien le centre-ville de Toulouse. Tu as un bon relationnel avec les clients. Tu es titulaire du permis B ou du BSR. Ce que nous t'offrons : Un repas offert à chaque service. Remboursement à hauteur de 50% de tes frais de transport avec TISSEO. Une mutuelle d'entreprise. Une équipe de travail sympathique et motivée. Informations complémentaires : Type de contrat : CDI à temps partiel. Avantages : Prise en charge des frais de transport, repas offerts, mutuelle. Horaires : Travail en soirée, les week-ends et jours fériés. Rémunération additionnelle : Majorations pour heures supplémentaires et pourboires. Lieu de travail : En présentiel. Nous attendons avec impatience ta candidature ! Merci de passer directement au restaurant le matin à 11h00am muni d'un CV. - @ Mayumi - 57 Rue de la République 31300 Toulouse
Restaurant Mayumi 57 rue de la République Métro Saint Cyprien
Description du Poste: En tant que convoyeur de véhicules, vous serez chargé de transférer des véhicules d'un point A à un point B par la route. À l'arrivée, vous présenterez le véhicule au destinataire et accomplirez des tâches administratives et commerciales, telles que la signature de documents. Vous pourrez également être sollicité pour effectuer des reprises de véhicules ou participer à des présentations en agence. Missions principales Convoyer des véhicules entre différents sites, selon les besoins. Présenter le véhicule de manière détaillée à l'arrivée (fonctionnalités, caractéristiques techniques, etc.). Réaliser les tâches administratives liées à la mission, comme la signature de documents. Participer à des activités commerciales en agence, notamment lors de présentations de véhicules. Profil recherché Statut d'entrepreneur (indépendant ou freelance). Connaissances ou intérêt marqué pour l'automobile (un atout). Sens du service et aptitudes à la communication pour des présentations efficaces. Rigueur dans la gestion des tâches administratives et le respect des échéances. Permis de conduire valide et expérience confirmée en conduite sur route. Rémunération attractive et évolutive : 50 € la première heure d'intervention, puis 1 € par minute supplémentaire ; Prime de fidélité : 100 € versés tous les 10 jours de mission réalisés ; Prime sinistre : 50 € supplémentaires en cas d'intervention sur sinistre ; Prime volume : 25 € supplémentaires à partir du 26e véhicule pris en charge. Excellentes capacités de conduite et sens des responsabilités sur la route. Aptitude à présenter des produits de manière claire et engageante. Compétences organisationnelles pour assurer la gestion administrative des missions. Conditions de travail Déplacements réguliers sur différents territoires. Interaction directe avec les clients lors de la livraison ou reprise des véhicules. Note importante : Les frais liés à la mission sont pris en charge. Concernant les frais de retour de mission une participation à hauteur de 10 euros sera pris en charge par la société. Processus de candidature Merci de nous contacter uniquement par mail ou message. Important : une tenue sobre et élégante est imposée pour la réalisation des missions.
Nous recherchons une personne polyvalente. Vous principales missions seront: - L'accueil physique et téléphonique - Remontées d'information des livraisons - Prise de rdv pour les livraisons - Archivage des bordereaux des conducteurs
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du PAJ, Animation et accompagnement des publics - Accueil physique et téléphonique des publics et des familles - Mettre en œuvre des actions du projet pédagogique dans le cadre des animations et sorties proposées - Animer des groupes de jeunes et mise en place d'ateliers, sur site ou en établissement scolaire (collège public sur le temps méridien) - Animer un cycle d'activités périscolaires d'aide aux devoirs - Proposer des activités en s'appuyant sur les demandes des jeunes et en favorisant leur implication - Encadrer et participer aux activités de loisirs - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets, favoriser leur engagement citoyen, leur orientation et leur insertion en lien avec les partenaires (lycées, CFA, mission locale, PIJ, CROUS) - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs - Etre garant de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Assurer les missions de prévention en lien avec les partenaires : sexualité, sécurité routière, conduites addictives, etc - Etre garant du respect des locaux et du matériel - Élaborer et assurer la préparation matérielle des manifestations - Participer aux manifestations municipales Tâches administratives - Suivre l'outil de gestion des présences des jeunes - Communication du service : rédiger et diffuser des notes d'information aux parents, diffuser les plannings, communication externe (affiches, flyers, site Internet ) en lien avec le service communication - Suivi des chantiers réalisés par les jeunes - Préparation de sorties et de séjours Qualifications nécessaires - BAFD - Permis B obligatoire - Expérience dans un poste similaire auprès de la jeunesse appréciée Compétences et connaissances - Connaissance des techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques Aptitudes et qualités - Capacités d'organisation, d'analyse et de synthèse - Capacités rédactionnelles - Remontée d'informations - Forte capacité de travail en équipe - Qualités relationnelles et d'écoute - Force de proposition, capacités d'initiative - Réactivité, adaptabilité, disponibilité Conditions d'exercice - Poste à temps non complet 30 annualisées - Dépassement d'horaire occasionnel, travail régulier en soirée (chaque vendredi soir) - Rémunération : statutaire + RIFSEEP - Poste à pourvoir : dès que possible - Caractéristique du contrat : CDD de 4 mois - remplacement de congé parental
Nous recherchons une personne à former sur le poste "d'ouvrier(ère) fromager(ère) (H/F)". Cette formation se réalisera via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Pour postuler il faut obligatoirement être inscrit à France Travail. Vous rejoindrez une petite équipe motivée et dynamique, avec l'envie de s'engager et de se former au métier. Le / la candidat(ée) sélectionné(e) sera formée sur les activités suivantes : - la préparation des différents types de fromages selon les standards de qualité - l'emballage des produits - et il/elle effectuera le nettoyage et l'entretien des équipements et de l'espace de travail. Si vous avez un goût prononcé pour : - le travail d'équipe ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome - les produits laitiers et une volonté d'apprendre sur les différentes variétés de fromages Nous attendons votre CV ! merci de nous transmettre votre motivation, lors de votre candidature. *******Toute candidature non motivée ne sera pas étudiée********* Vous travaillerez du lundi au vendredi et vous serez en repos tous les week-end - Travail en journée et en présentiel -
Pour notre magasin situé à Toulouse, nous recherchons un/e vendeur/se en articles de décorations, textile et accessoires moyen-haut gamme pour le bébé. Vous renseignez les clients selon le besoin exprimé, présentez les articles sur la surface de vente. Vous travaillerez sur une base 30H à 32H/sem avec la gérante du magasin. Détail du poste et profil recherché : - Accueillir une clientèle - Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit - Construire un argumentaire de vente - Disposer des produits sur le lieu de vente - Encaisser le montant d'une vente - Procédures d'encaissement - Produits de puériculture - Produits textiles et habillement - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Techniques de mise en rayon - Communiquer avec les clients, en français et en anglais (autre langue est un plus) De formation commerciale Bac à Bac+2, vous justifiez d'une expérience préalable dans la vente au détail, idéalement dans le secteur textile (1 an). Vous êtes un bon communicant, tant à l'oral qu'à l'écrit, disposez d'une forte sensibilité produit et vous avez de bonnes qualités d'écoute et de conseil. Votre polyvalence, votre sens du détail, votre esprit d'équipe, votre implication et votre enthousiasme vous assureront une parfaite intégration au sein de notre équipe. Si vous êtes motivé(e) par le monde du textile et de bébé, et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler pour faire partie de cette aventure. Participation au Transport Expérience : - Vente: 1 an (Requis) - Service client : 1 an (Optionnel) Date de début prévue : 01/09/2025
Nous recherchons un chauffeur(e)-livreur (se) sérieux (se) et ponctuel pour assurer des livraisons et des ramasses locales Vous aurez les responsabilités de transporter et de livrer des colis chez les particuliers et les entreprises en respectant les délais et les procédures de livraisons. . Permis de conduire valide . Expérience en livraison appréciée . Départ 6h00 . 1 samedi sur 2 . Salaire base 39 h semaine . Si ce poste vous intéresse merci d'envoyer votre CV
Vous effectuerez des livraisons en point fixe du lundi au vendredi de 18H00 à 1H00, toujours les mêmes clients, il s'agit de livraison de documents chez des professionnels ( banque, assurance etc...) pas de port de charge . Départ Bruguières , tournée dans la Tarn, retour Bruguières Tournée fixe. Activité du lundi au vendredi. Poste de nuit. CDI. Vous devez être autonome dans votre activité car vous ne croiserez pas de clients lors de vos points de livraisons.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un.e réceptionnaire automobile pour une durée de six semaines dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. Vos missions principales seront : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des dossiers clients - Établissement des ordres de réparations / devis et factures - Traitement des garanties / contrats - Archivage et recherches de documents - Encaissement client - Pointage des fournisseurs Expérience confirmée dans un poste similaire en concession ou garage. Bonnes connaissances techniques en mécanique automobile. Sens du service, organisation, rigueur et excellent relationnel.
La Fédération Calandreta de Midi-Pyrénées est à la recherche de deux personnes pour travailler à mi-temps à la Calandreta de Garoneta à Toulouse. Les calandretas sont des écoles immersives en langue régionale occitan, sous contrat d'association avec l'Etat (respect des programmes officiels de l'Éducation Nationale). ----- 2 Postes à mi-temps à pouvoir pour la rentrée de septembre 2025 ----- - complément de service sur une classe CP/CE1 (2j/semaine : jeudi et vendredi) - décharge de direction 0,25 ETP et soutien pédagogique en français/langue 0,25 ETP (2j/semaine : jours à fixer ensemble) Pour candidater : merci de nous faire parvenir CV, lettre de motivation, copie de vos diplômes (Bac +3 minimum obligatoire). MERCI DE PRECISER QUEL POSTE VOUS INTERESSE Une formation à la langue occitane sera organisée dès la rentrée ainsi qu'un accompagnement aux pratiques pédagogiques (Pédagogie calandreta).
MISSION GENERALE Au sein d'une équipe éducative, sous la conduite de l'équipe de direction du CLAE, vos missions seront : - D'assurer l'accueil de tous les enfants du CLAE, quelles que soient leurs particularités, dans un cadre garantissant leurs sécurités physique, affective et morale ; - De participer, au sein de l'équipe d'animation du CLAE, à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - De contribuer, de sa place, au fonctionnement de la structure en utilisant les outils et les procédures existant ; - D'encadrer et d'animer les temps de vie collective, de vie quotidienne et d'activités inclusives ; - De veiller à la sécurité physique et psychologique des enfants à besoins spécifiques qu'il-elle accompagne dans le respect des règles de sécurité : - En rendant le cadre éducatif de la structure compréhensible afin qu'ils-elles puissent respecter les règles de vie de la structure ; - En les aidant à prendre leur place au sein du groupe ; - En les aidant à communiquer, à entrer en relation avec les autres enfants et les adultes de la structure ; - En favorisant le développement de leur confiance en eux. - En assurant une communication régulière avec leur famille. - De proposer à tous les enfants du CLAE des activités inclusives en lien avec le projet inclusif global de l'association et avec le projet inclusif du CLAE. CARACTERISTIQUES DU POSTE Contrat à durée indéterminée intermittent (CDII) - Travail sur les périodes scolaires uniquement. Durée hebdomadaire : - Poste de 12 heures par semaine : lundi - mardi - jeudi et vendredi de 11h30 à 13h45 et 3 heures de réunion par semaine. - Possibilité d'intervention sur d'autres temps (matins de 7 h 30 à 8 h 30 et/ou soir de 16 h à 17 h 30) en fonction des besoins. - Annuellement : compteur temps pédagogique minimal de 15 heures, 14 heures de pré-rentrée, autres temps consacrés à des actions de formation. Classification : groupe B de la convention collective Éclat. Prise de poste : le 28 août 2025 (réunion de pré-rentrée les 28 et 29 août 2025). PROFIL : - BAFA complet souhaité ou en cours, avec expérience significative en CLAE ; - Connaissance des publics élémentaires ; - Capacité à intervenir auprès d'enfants à besoins spécifiques ; - Capacité à élaborer et mettre en œuvre des projets d'animation inclusifs ; - Capacité à proposer des activités variées et adaptées qui favorisent l'inclusion ; - Capacité à participer à la rédaction et à la mise en place des projets d'accueil individuel. LIEU : Au sein d'un des 13 CLAE FRANCAS sur la commune de Toulouse
DSI TT est la 1ère agence de travail temporaire dédiée exclusivement à la mise à l'emploi grâce à des missions en intérim de personnes bénéficiaires d'une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé. Nous recherchons pour notre client, un.e préparateur de commandes /caristes pour les tâches suivantes : - Charger et décharger des camions - Vérifier la conformité des marchandises - Ranger les stocks - Utiliser les caces logistiques1-3-5 - Acheminer les marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande - Porter manuellement des charges pouvant aller jusqu'à 30 kgs Plusieurs postes à pourvoir
DSI TT est la 1ère Entreprise Adaptée de Travail Temporaire en Occitanie, titulaire d'un agrément d'état, pour l'emploi des personnes bénéficiaires d'une Reconnaissance en Qualité de Travail Handicapé grâce à des missions en intérim.
Société spécialisée en Signalétique de Bâtiment et Enseignes LED recherche un Technicien POSEUR à TOULOUSE(31) POSE de Signalétique légère Intérieure / Extérieure POSE de Signalétique Adhésive POSE de Films Solaires et Films de discrétion sur VITRAGE Aide à la Fabrication des produits de Signalétique de Bâtiment et d' Enseigne Led Etre autonome, rigoureux, minutieux et réfléchi. Bricoleur et habile manuellement Compétences en pose d'adhésifs souhaitées
SERIS recherche plusieurs Agents(es) de sûreté aéroportuaire (H/F) à former via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI) - Vous devez obligatoirement être inscrit comme demandeur d'emploi. *******Formation prévue pour Septembre 2025****** Vous souhaitez vous former au métier d'agent de sûreté aéroportuaire ? SERIS vous offre cette possibilité via la mesure de POEI afin d'être formé pour passer le TFP ASA - Certification Typologie 7. Vous serez en charge de la sûreté sur une plateforme aéroportuaire. L'agent de sûreté aéroportuaire a pour missions principales : 1 - L'accueil et le contrôle d'accès du site et des zones frontières (côté ville, côté piste, ZSAR, PCSZAR) 2 - Empêcher l'introduction d'objets interdit par l'inspection filtrage : des personnes, des objets transportés, des bagages de cabine, des bagages de soute. 3 - Contribuer à la régulation des flux de contrôle. Vous utiliserez les matériels inhérents à vos missions comme les contrôleurs radioscopiques (imagerie RX), les portiques détecteurs de métaux, les magnétomètres, les détecteurs de traces d'explosifs, etc... Vos interventions s'effectueront dans le strict respect de la réglementation, des consignes et des procédures. Cette profession réglementée nécessite de respecter ces critères ci-dessous : - d'Être de nationalité française ou européenne - de satisfaire aux conditions du badge aéroportuaire - d'être inscrit comme demandeur d'emploi obligatoirement - avoir des notions en anglais obligatoirement Ce poste est en horaires décalés week-end et jours fériés, qui nécessite un moyen de locomotion personnel. Merci de préciser votre motivation pour répondre à cette offre d'emploi. Toute candidature non motivée ne sera pas étudiée.
Vous rêvez d'intégrer une entreprise en plein développement à la pointe du diagnostic et de la technique ? Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges et avez envie de participer à une mission de santé publique ? Au sein de notre cabinet dans le cadre d'un contrat à durée déterminé, vos principales missions seront d'accueillir, renseigner, intégrer et traiter les dossiers des patients : * Identifier les dossiers des patients * Saisir informatiquement les examens de cytologique et histologique * Effectuer la mise sous plis * Gérer les courriers * Saisir les différents règlements * Gérer l'archivage Pour vous accompagner au mieux, faites nous confiance ! Vos collègues et nos experts métier vous formeront au quotidien. Vous êtes en lien avec vos collègues secrétaires, les techniciens, les coursiers et les animateurs/responsables de pôle et médecins. Parce qu'une description de poste c'est bien, mais une vidéo explicative du poste, c'est plus fun, n'hésitez pas à visionner cette petite vidéo de présentation de l'une de nos secrétaires médicales: https://www.youtube.com/watch?v=4BfqIYgSV0o&t=2s Alors, vous avez envie d'apporter votre pierre à l'édifice dans le diagnostic du cancer ? Vous êtes passionné par l'administratif, vous connaissez idéalement le logiciel "DIAMIC". Notre métier a fort enjeux pour les patients, votre rigueur sera une qualité essentielle pour occuper le poste. Ce poste est fait pour vous ! Et sinon, travailler chez MEDIPATH, c'est : * Tous vos week-end et nuits de libres * Des MEDI'PTIT DEJ * Des jeux concours * Une prime de fin d'année * Un plan épargne entreprise avec abondement de la société * Une mutuelle d'entreprise * Avantages CSE * Une campagne annuelle d'étude de revalorisation des salaires
La CIBTP Caisse du Sud-Ouest est une entreprise au service des professionnels du BTP, non commerciale, et au statut légal et règlementé. Interlocuteur privilégié de plus de 19 500 entreprises adhérentes, et de 109 000 salariés du BTP, la CIBTP Caisse du Sud-Ouest a pour mission d'appliquer les dispositions légales et conventionnelles, en matière de congés payés et de chômage intempéries, sur le territoire de notre circonscription. Intégré(e) au sein de la caisse régionale du sud-ouest, vous rejoignez le service Entreprises. Votre fonction consiste à gérer les comptes des entreprises adhérentes afin d'assurer le paiement des congés payés des salariés du bâtiment. Plus précisément, après une phase de formation, vos missions sont les suivantes : - affilier les entreprises relevant d'une activité du bâtiment, en contrôlant la cohérence et la validité des données déclarées, - informer et répondre aux demandes complexes des entreprises, de leurs tiers-déclarants, ou de leurs représentants (paramétrage DSN, facturation, etc.), - analyser et suivre au niveau comptable les cotisations, traiter les écarts de cotisations liés aux flux DSN De nature rigoureuse et impliquée, vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse. Vous appréciez le travail en équipe et bénéficiez d'une véritable aisance dans la communication orale et écrite. Titulaire d'un BAC+2 dans les domaines de la comptabilité, de la paie ou de la gestion, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le traitement des flux DSN, ou sur une fonction similaire au sein d'une mutuelle, d'un organisme de retraite ou de l'URSSAF.
Synergie recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la distribution de courrier et de colis, un(e) facteur-trice !Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice ! Vos missions : - Assurer la distribution du courrier et des colis - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants Véhicule fourni (ex?: vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : - Sens de l'orientation - Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité - Ponctualité et autonomie - À l'aise avec les outils numériques - Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Toulouse Portet, un ou une Toiletteur(se) polyvalente. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage et de votre matériel. * Vous effectuerez les opérations d'encaissement des achats * Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique des clients * Vous contribuerez à la mise en rayon des articles * Participer à la fidélisation des clients en mettant en avant les valeurs de notre enseigne Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi... : - Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! - Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. - Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. - Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin - Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux - Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Officine située à proximité de Villefranche-de-Lauragais, dans le département de la Haute-Garonne et en région Occitanie, un Préparateur en Pharmacie - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim. -Présentation de l'Officine : *Une Pharmacie de quartier, située à proximité de Villefranche-de-Lauragais. -Présentation des missions principales : Vos missions principales sont : *Sous la Responsabilité du Pharmacien, vous délivrez les médicaments et dispositifs médicaux avec ou sans ordonnance, dans le respect des doses et des normes d'hygiène, vous êtes en charge de la gestion des stocks ; *Vous avez un rôle de conseil auprès de la clientèle pour la vente de médicaments sans ordonnance et les produits de parapharmacie (soins et hygiène) ; *Les missions transversales liées à votre poste. -Présentation des caractéristiques du remplacement : *Durée du remplacement : à temps partiel sur le mois d'août ; *Planning : -Lundi 11 août : 8h30 (journée) ; -Lundi 18 août : 8h30 (journée) ; -Mardi 19 août : 8h30 (journée) ; -Mercredi 20 août : 8h30 (journée) ; -Lundi 25 août : 8h30 (journée) ; -Mardi 26 août : 8h30 (journée) ; -Mercredi 27 août : 8h30 (journée) ; -Jeudi 28 août : 8h30 (journée) ; *Remplacement en Officine ; *Logiciel : LEO (ISIPHARM) ; *Horaires : du lundi au vendredi : matin : 9h00/12h30, après-midi : 14h00/19h30 ; *Rémunération : Coefficient de rémunération Officine. Rattachement hiérarchique : la Direction. La qualification et l'expérience requises : *Préparateur en Pharmacie Qualifié - H/F ; *Brevet Professionnel de Préparateur en Pharmacie ; *Expérience en Officine. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Autonome et force de propositions ; *Sens de l'adaptation ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication. Nous attendons votre candidature.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l?étranger et 300 MEUR de CA, nos activités se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement.
Missions : Gestion de l'administration de biens Relations avec les locataires et les propriétaires Suivi des dossiers de prise de mandats et baux d'habitation Facturation des locataires Règlement des charges et des taxes Gestion des impayés et contentieux Suivi des droits et obligations des locataires Suivi des droits et obligations du bailleur et gestion de la fiscalité Veille réglementaire / fiscalité en lien avec l'activité Gestion des dossiers administratifs et réponses aux courriers liés à la gestion Gestion et suivi des travaux de remise en état des logements Programmation des états de lieux Profil Profil recherché : BTS gestion, administration de biens, immobilier Expérience exigée dans l'administration de biens de minimum 5 ans Rigueur administrative, persuasion, sens du service, écoute, autonomie, organisation Aisance au téléphone, esprit d'équipe et fibre commerciale Maitrise des outils informatiques : word, excel, internet Profil recherché : BTS gestion, administration de biens, immobilier Expérience exigée dans l'administration de biens de minimum 5 ans Rigueur administrative, persuasion, sens du service, écoute, autonomie, organisation Aisance au téléphone, esprit d'équipe et fibre commerciale Maitrise des outils informatiques : word, excel, internet
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels Les défis que nous allons relever ensemble En tant qu'Agent Logistique (F/H), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations logistiques quotidiennes, en assurant la fluidité des flux et la fiabilité des mouvements de stock. - Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité (physique, administrative, système d'information) - Préparer les commandes : prélèvement, conditionnement, étiquetage et expédition - Suivre les mouvements de stock et renseigner les outils informatiques selon les procédures définies - Réaliser les inventaires tournants et les comptages de références produits - Identifier et signaler les anomalies, produits détériorés ou matériels défectueux - Participer au suivi des expéditions et à la déclaration des produits spécifiques (ex : dangereux) - Maintenir un environnement de travail propre, sécurisé et organisé - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes via les outils dédiés (ex : ITSM)
Nous recherchons un(e) Veilleur(se) de Nuit polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe de notre hôtel 3 étoiles situés près de l'aéroport de Blagnac, en contrat à durée indéterminée (CDI) 35h00 Missions : - Assurer la surveillance et la sécurité de l'établissement pendant la nuit. - Accueillir et réceptionner la clientèle, gérer les arrivées tardives et les départs matinaux. - Préparer et mettre en place les petits-déjeuners. - Polyvalence - Assurer la tranquillité des lieux et répondre aux demandes des clients. - Effectuer diverses tâches administratives et de conciergerie. Profil recherché : - Expérience préalable en hôtellerie souhaitée, idéalement en tant que réceptionniste de nuit ou veilleur de nuit. - Sens de l'accueil, rigueur et discrétion. - Capacité à travailler en autonomie. - Connaissance de l'anglais obligatoire - (Une autre langue serait un plus). Ce que nous offrons : - Un cadre de travail sympathique au sein d'un hôtel 3 étoiles. - Un CDI avec des conditions avantageuses. (une semaine de 4 jours travaillés suivi de 4 jours de repos) - Un environnement de travail chaleureux et professionnel. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de l'hôtellerie et que vous cherchez un poste stable dans un cadre agréable, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature Poste à pourvoir rapidement.
Accor, premier opérateur hôtelier mondial, leader en Europe est présent dans 92 pays avec plus de 3 700 hôtels et 480 000 chambres. Avec plus de 170 000 collaborateurs sous enseignes Accor à travers le monde, le Groupe met au service de ses clients et partenaires son savoir-faire et son expertise acquis depuis près de 45 ans.
Significations d'actes juridiques Recherches d'adresses postales et de localisations de personnes Déplacements quotidiens en scooter.
Titre du poste : Réceptionniste H/F - Novotel Mission principale : Assurer l'accueil, le départ et le séjour des clients en garantissant un service de qualité conforme aux standards Novotel, tout en contribuant à leur satisfaction et fidélisation. Responsabilités principales : Accueil et relation client Accueillir chaleureusement les clients dès leur arrivée. Réaliser les check-in/check-out avec efficacité et courtoisie. Répondre aux demandes des clients (informations, réservations, services, etc.). S'assurer de la satisfaction du client tout au long de son séjour. Gérer les éventuelles réclamations avec professionnalisme et réactivité. Opérations administratives : Gérer les appels téléphoniques et les emails. Saisir et actualiser les réservations dans le logiciel de gestion Opera. Effectuer la facturation et les encaissements. Suivre les procédures internes de sécurité et de confidentialité. Travail en équipe et polyvalence : Collaborer avec les autres services de l'hôtel (étages, restauration, maintenance). Participer à la promotion des offres et services de l'hôtel. Contribuer à l'atteinte des objectifs de qualité et de satisfaction client. Profil recherché : Formation : Bac à Bac +2 en hôtellerie, tourisme ou accueil. Expérience : Une première expérience en réception ou accueil client est un plus. Langues : Maîtrise du français et de l'anglais ; d'autres langues sont un atout. Compétences : Excellente présentation et sens du contact. Rigueur, autonomie et réactivité. Maîtrise des outils informatiques et logiciels hôteliers. Conditions : Travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés. Port de l'uniforme fourni par l'établissement. Possibilités d'évolution au sein du groupe Accor.
50% Hôpital de jour Parents Bébé/ 30% Unité de liaison en périnatalité/20% CAPPA (Coordination et Appui des Parcours Précoces en Autisme) Ses missions: Accueillir les familles, les visiteurs et les professionnels de manière bienveillante et professionnelle, en assurant une écoute attentive. Gérer la prise de rendez-vous pour les consultations, les réunions et les ateliers, en coordonnant les agendas des équipes. Prises de notes, comptes rendus avec utilisation du dictaphone, travaux de classement, bureautique, prise de rendez-vous, . Assurer la gestion administrative des dossiers des usagers : saisie, mise à jour, classement et archivage des documents. Répondre aux demandes téléphoniques et par mail, orienter et fournir les informations nécessaires aux familles et aux professionnels. Participer à la gestion des commandes de matériel, des fournitures et de la logistique interne. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la fluidité des échanges et des informations au sein de la structure. Assurer conjointement avec le médecin et la cadre de santé la gestion de la liste d'attente, des candidatures, préadmissions, des rendez-vous de suivi et des réunion (tableaux, anticiper les rendez-vous et les réunions...). Compétences liées à l'emploi proposé Rigueur, organisation et discrétion, Capacités relationnelles à travailler en équipe. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service 8 semaines de fermeture Formation de niveau 4. Expérience souhaitée. Connaissances générales des techniques de gestion administrative et de secrétariat. Discrétion et respect de la confidentialité des informations. Autonomie, capacités d'initiative et d'organisation. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication. Rémunération : CCNT 66, reprise d'ancienneté
Vous souhaitez rejoindre une entreprise jeune et innovante, qui met en avant ses collaborateurs, et qui cherche toujours à renforcer sa place d'expert auprès de ses clients ? Alors, rencontrons-nous ! Pour accompagner notre fort développement sur la région Ouest, nous recherchons : CHAUFFEUR (euse) TOUPIE CDI au départ de Toulouse. Votre rôle : Vous assurez les différentes livraisons qui vous sont affectées, en outre vos missions principales sont : - Assurer l'activité administrative liée au transfert. - Participer à l'activité de chargement et de déchargement du béton. - Transporter dans des conditions de sécurité et de rapidité optimales le béton prêt à l'emploi. - Prendre connaissance et respecter les plans de prévention de la centrale et des chantiers. - Vérifier le bon état du véhicule. - Signaler toute défaillance de fonctionnement ou de non-conformité du véhicule. Salaire : 1950€ net Avantages : mutuelle, chèques cadeaux, prime d'assiduité annuelle... Horaires : Du Lundi au Vendredi, variables suivants les impératifs de livraisons. Poste de jour. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le transport régional, vous êtes attentif, rigoureux et autonome. Vos expériences passées vous ont permises d'adapter votre conduite aux différents facteurs externes, et anticiper au mieux vos journées. Vos Permis C et/ou EC, FIMO / FCO sont à jour, la carte conducteur est obligatoire. Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence ! Informations complémentaires : Expérience exigée : 6 mois d'expérience toupie Poste : CDI Disponibilité : Immédiate.
Votre mission : Saviez-vous qu'à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Peut-être parce qu'on a « Que » 16 ans et que 16 ans, c'est jeune. Et que cela fait de nous une banque avec des convictions. Une banque tournée vers l'avenir. Une banque ambitieuse et qui a raison de l'être : notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus 20 millions clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. Et, à La Banque Postale, on croit vraiment que la finance a un sens, qu'elle peut jouer un vrai rôle sociétal. D'ailleurs, on accompagne plus d'un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d'une finance durable. Cela nous rend différent des autres. Comme tous les jeunes, à La Banque Postale, on bouillonne d'idées et de projets innovants pour continuer à nous et à vous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s'étonner. Maintenant qu'on se connaît, on vous en dit plus sur le poste ? ON VOUS PROPOSE LA MISSION SUIVANTE : Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une Belle finance ? Venez travailler dans l'un de nos Centres de Relation et d'Expertise Clients, où vos talents vous permettront : - D'établir une relation commerciale à distance de confiance avec les clients et prospects. - De fidéliser les clients tout en développant le PNB de la Banque - De répondre et de rassurer nos clients sur le fonctionnement de leur compte et produits. - D'assurer la promotion et la vente des offres de produits et services de La Banque Postale, adaptés au besoin du client - de développer l'autonomie du client en l'accompagnant dans l'utilisation des nouveaux outils digitaux. Votre profil : On donne sa chance à tout le monde. Au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, ce qui compte réellement pour nous c'est votre capacité à faire ce métier en ayant la conviction que l'excellence de la relation clients doit être au-dessus de tout. À La Banque Postale, on porte tous cette conviction et on sait que vos futures actions, en tant que conseiller en service relation clients, auront un impact positif sur nos clients, notre Groupe et sur la Société. Votre formation : VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ? Dans l'idéal, vous disposez d'une première expérience dans la relation clients et d'un diplôme de niveau Bac+2/3 orienté banque, assurance ou commercial. A La Banque Postale, on a bien conscience que tous les chemins de vie ne se ressemblent pas. Même si vous avez un parcours que vous jugez atypique avec des expériences professionnelles et qualifications proches de celles souhaitées, nous vous invitons à vivre votre carrière avec nous.
Nous recherchons un chauffeur livreur pour un temps complet 35h/semaine CDD DE 2 mois juillet -aout du Lundi au vendredi Prise de poste sur Toulouse pour de la livraison de charcuterie avec un trafic frigorifique Paniers repas
