Offres d'emploi à Fontiers-Cabardès (11)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fontiers-Cabardès située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fontiers-Cabardès. 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - CUXAC CABARDES, 11 - BROUSSES ET VILLARET, 11 - MONTOLIEU ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Fontiers-Cabardès

Offre n°1 : Agent de service hôtelier de nuit (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 23/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Travail de nuit
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - 1 à 3 ans exp sur même type poste
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 11 - CUXAC CABARDES (11390)

Description de la structure : Située dans l'Aude, à Cuxac Cabardès, la Résidence de la Montagne est une maison de retraite médicalisée. Jouissant d'un environnement calme et naturel, propice au bien-être, cet EHPAD dispose de 85 places, dont 20 au sein d'une unité dédiée à l'accueil des grands dépendants, avec une prise en charge spécifique et adaptée. Projet de soin de la structure : L'équipe de soins est complète, avec médecin coordonnateur, infirmières, aides-soignantes, et psychologue à demeure ainsi que des intervenants extérieurs (médecins, pédicures, kinés et podologues). Un projet de vie individuel est élaboré à partir des souhaits, des capacités et besoins des personnes âgées accueillies et de leurs proches. Il est conçu par les équipes médicales et soignantes de gériatrie pour répondre à deux grands objectifs : maintenir le plus longtemps possible l'autonomie de chaque résidant et privilégier le lien social et affectif.
Poste en remplacement de nuit.

Compétences

  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Consigner des données dans un registre
  • - Entretenir des locaux
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire

Entreprise

  • RESIDENCE DE LA MONTAGNE

Offre n°2 : Animateur de Loisir Tourisme (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 11 - BROUSSES ET VILLARET (11390)

Nous recrutons des Animateurs et Animatrices pour nos campings et hôtels partenaires !
Nous sommes à la recherche de talents motivés et désireux d'apprendre.

Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences nécessaires pour être animateur dans une structure touristique.

Contrat en alternance, avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Animateur Loisir Tourisme", du Ministère du Travail (niveau 4).
- Poste à pourvoir le 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 9 à 12 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Vous avez des compétences en sport ou vous avez le BAFA ?
Vous avez des talents artistiques ou vous êtes créatif ?

Vous avez les savoir-être que nous recherchons ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

  • - Disponible
  • - Dynamique
  • - Enthousiasmé(e) par le tourisme
  • - Mobile
  • - Polyvalent(e)
  • - Sens du contact
  • - Souriant(e)

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°3 : Agent / Agente des services hôteliers (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 23/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 11 - MONTOLIEU (11170)

En relation avec l'équipe soignante,vous prenez en charge les missions suivantes:
Respect des règles d'hygiène.
Entretien des locaux individuels et collectifs.
Transmission des informations,bien être du résident.


-Mise en place garantie des mesures de protection Covid19-

Compétences

  • - Techniques de bio-nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Réaliser le service hôtelier (réception des plateaux repas, adaptation, distribution, desserte, ...) auprès des patients/résidents
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire

Entreprise

  • EHPAD SAINT VINCENT DE PAUL

Offre n°4 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 07/12/2020 | mise à jour le 23/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 11 Mois
  • 28H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 11 - SAISSAC (11310)

Descriptif du poste
- Assure l'accueil et l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 6 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales
Compétences/exigences
Qualifications
Titulaire du diplôme d'éducatrice de jeunes enfants
Horaires : amplitude variable selon les besoins du service, soit de 7h à 19h maximum
Placé sous l'autorité de la Directrice de la structure multi-accueil de Saissac
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Disponibilité, adaptabilité à l'accueil du jeune enfant
Sens de l'organisation
Diplomatie, patience
Qualités relationnelles
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'accueil du jeune enfant
Connaissance de l'outil informatique
Etre à jour de ses vaccinations

Nature du contrat
CDD du 18/01/2021 au 31/12/2021
Remplacement titulaire en disponibilité soit possible reconduction du contrat

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • - DIPLOME D'EJE

Entreprise

  • CYRIL DELPECH

Offre n°5 : AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 7 Jour(s)
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 11 - ST DENIS (11310)

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Notre métier c'est l'urgence ; Notre passion c'est l'excellence !Nous recherchons pour le compte d'une structure d'accueil de jeunes enfants accueillant des enfants de 3 mois à 3 ans du lundi au vendredi une auxiliaire de petite enfance.Travail au sein de structure auprès des enfants : vous participez à l'accueil des enfants et des parents au quotidien. Vous êtes l'acteur de l'épanouissement, de la sécurité, du confort, et de l'hygiène des enfants de 3 mois à 3 ans. Vous êtes impliqué et êtes force de proposition pour organiser des jeux et des activités d'éveil. Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants.

Entreprise

  • JBM Médical

Offre n°6 : Réceptionniste en apprentissage (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 11 - BROUSSES ET VILLARET (11390)

Nous recrutons des Réceptionnistes pour nos campings et hôtels partenaires partout en France !
Nous sommes à la recherche de talents motivés, et désireux d'apprendre.

Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences nécessaires pour être Réceptionniste /Agent d'Accueil dans une structure touristique.

Contrat en alternance, avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Réceptionniste en Hôtellerie", du Ministère du Travail (niveau 4).
- Poste à pourvoir le 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 9 à 12 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Sourire, dynamisme et un anglais opérationnel sont indispensables.

Vous avez les savoir-être que nous recherchons ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

  • - Disponible
  • - Dynamique
  • - Enthousiasmé(e) par le tourisme
  • - Mobile
  • - Polyvalent(e)
  • - Sens du contact
  • - Souriant(e)

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°7 : Responsable Adjoint de Camping h/f (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 11 - BROUSSES ET VILLARET (11390)

Nous recrutons des Adjoints de Direction EN APPRENTISSAGE pour nos campings et hôtels partenaires !
Nous sommes à la recherche de talents motivés et désireux d'apprendre.
Nous formons en apprentissage des candidats qui développeront tout le long du contrat les compétences en Marketing, Gestion, Management et Pilotage.

Alternance avec à la clé, l'obtention du Titre Professionnel de "Responsable d'Établissement Touristique", du Ministère du Travail (niveau 5).
- Poste à pourvoir à partir du 1er février 2021
- 25% de cours théoriques & 75% de pratique en entreprise sur un site employeur partenaire
- Durée : 12 à 24 mois selon les structures
- Salaire sur toute la durée du contrat (se référer à la grille des contrats en apprentissage)

Vous avez une expérience significative dans le tourisme, dans les métiers d'accueil ou/et dans le management ?
Vous avez les savoir-être que nous recherchons ?
Nous sommes faits pour nous entendre ! Le principal c'est d'avoir la motivation.

Compétences

  • - Disponible
  • - Dynamique
  • - Enthousiasmé(e) par le tourisme
  • - Mobile
  • - Polyvalent(e)
  • - Réactif(ve)
  • - Sens des initiatives
  • - Sens du contact

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°8 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 07/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 11 Mois
  • 28H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 11 - SAISSAC (11310)

Descriptif du poste
- Assure l'accueil et l'encadrement d'enfants de 10 semaines à 6 ans au sein des structures multi-accueil intercommunales
Qualifications
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture
CDD du 18/01/2021 au 31/12/2021
Remplacement titulaire en disponibilité soit possible reconduction du contrat
Durée hebdomadaire : 28h (évolution possible au 01/09/2021)
Lieu d'activité : Structure multi-accueil intercommunale de Saissac et remplacements éventuels sur la structure multi-accueil intercommunale de Cuxac-Cabardès

Horaires : amplitude variable selon les besoins du service, soit de 7h à 19h maximum
Placé sous l'autorité de la Directrice de la structure multi-accueil de Saissac
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Disponibilité, adaptabilité à l'accueil du jeune enfant
Sens de l'organisation
Diplomatie, patience
Qualités relationnelles
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Maîtrise des règles d'hygiène

Compétences

  • - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
  • - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ...
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - diplome d'auxiliaire de puériculture

Entreprise

  • CYRIL DELPECH

Offre n°9 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 15 Jour(s)
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 11 - MONTOLIEU (11170)

Vous serez chargé(e) de la surveillance du patient dans son quotidien.
Vous travaillerez uniquement de nuit.
contrat renouvelable.

Compétences

  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications d'état du patient

Formations

  • - aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ITINOVA

Offre n°10 : Infirmier (H/F), Cuxac Cabardes (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 11 - CUXAC CABARDES (11390)

Adecco Medical
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires
Soins d'hygiène et confort
Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :
Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux
Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident
Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :
Accueil, accompagnement et écoute des familles
Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes
Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques
Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Faire partie des collaborateurs intérimaires d'Adecco Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :
1 - Comité d'Entreprise
2 - Avantages sociaux : Aides du FASTT (Logement, prêt bancaire...), prise en charge de la Mutuelle
3 - Un service de Formation.
4 - Responsabilité Civile Professionnelle et mutuelle.
5 - Trouvez un contrat Mobilité Internationale en Outre-Mer.
------------------------------------------
Aptitude(s)
Vous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ?
Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ?
Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !
-

Entreprise

  • Adecco Medical

Offre n°11 : Infirmier (H/F), Cuxac Cabardes (H/F)

  • Publié le 03/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 11 - CUXAC CABARDES (11390)

Adecco Medical
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires
Soins d'hygiène et confort
Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :
Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux
Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident
Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :
Accueil, accompagnement et écoute des familles
Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes
Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques
Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Faire partie des collaborateurs intérimaires d'Adecco Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :
1 - Comité d'Entreprise
2 - Avantages sociaux : Aides du FASTT (Logement, prêt bancaire...), prise en charge de la Mutuelle
3 - Un service de Formation.
4 - Responsabilité Civile Professionnelle et mutuelle.
5 - Trouvez un contrat Mobilité Internationale en Outre-Mer.
------------------------------------------
Aptitude(s)
Vous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ?
Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ?
Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !
-

Entreprise

  • Adecco Medical

Offre n°12 : Infirmier (H/F), Cuxac Cabardes (H/F)

  • Publié le 03/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 11 - CUXAC CABARDES (11390)

Adecco Medical
Nous recherchons pour l'un de nos clients : un(e) INFIRMIER (H/F)
Vos principales tâches sont :
- A un rôle propre qui consiste en soins d'hygiène et d'éducation du patient
- Est l'exécutante d'un certain nombre de prescriptions médicales
Faire partie des collaborateurs intérimaires d'Adecco Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :
1 - Comité d'Entreprise
2 - Avantages sociaux : Aides du FASTT (Logement, prêt bancaire...), prise en charge de la Mutuelle
3 - Un service de Formation.
4 - Responsabilité Civile Professionnelle et mutuelle.
5 - Trouvez un contrat Mobilité Internationale en Outre-Mer.
------------------------------------------
Aptitude(s)
* L'infirmier (H/F) réalise des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Il surveille l'état de santé des patients et coordonne les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Il agit, soit à son initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.) Il participe à la rédaction et la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Il travaille en étroite relation avec le corps médical et encadre parfois une équipe d'aides-soignants. Il transmet par écrit ou par oral les informations relatives aux patients pour garantir le suivi des malades, dans les meilleures conditions.
-

Entreprise

  • Adecco Medical

Offre n°13 : Infirmier / Infirmière de soins généraux

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 15 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 11 - MONTOLIEU (11170)

Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins, la distribution des médicaments selon la réglementation.
vous travaillerez en horaire de jour et 1 week end sur 2.
cdd renouvelable.

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ITINOVA

Offre n°14 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 11/12/2020 | mise à jour le 21/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 14H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 5 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 11 - CENNE MONESTIES (11170)

L'APAJH Aude recrute un Ergothérapeute (F/H) en CDI à temps partiel (0.40 ETP) pour l'IME La Solo de Cenne Monestiés.
Vos missions seront les suivantes:
- Evaluer le degré d'autonomie des jeunes/enfants pour élaborer un diagnostic ergothérapeutique,
- Analyser les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement
- Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, matériels afin de favoriser l'inclusion et l'autonomie du jeune/enfant
- Favoriser et développer les facultés d'adaptation ou de compensation
- Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseils) en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Une expérience de 5 ans est souhaitée et le diplôme d'état d'Ergothérapeute est exigé.

Compétences

  • - Concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge (déroulement, fréquence, durée, ...)
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - adaptation aux changements
  • - créativité
  • - intervenir auprès d'enfants TAS/DI
  • - maitrise des outils informatiques
  • - patience
  • - persévérance
  • - sens des relations humaines

Formations

  • - action sociale (diplôme d'état d'ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • A.P.A.J.H. 11 SIEGE

Villes voisines