Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gonneville-Le Theil située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gonneville-Le Theil. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - VALCANVILLE, 50 - Saint-Pierre-Église, 50 - tourlaville ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Sur ce poste, de secrétaire comptable à temps partiel, vous devez être en capacité de réaliser des opération administratives et comptables : - Enregistrement des écritures comptables sur logiciel SAGE 50C CIEL - Suivi de la trésorerie, établissement des rapprochements bancaires - Opérations de suivi de paiements - Facturation - Relances clients et fournisseurs - Classement et archivage des documents - Gestion administrative du courrier - Gestion des expéditions (BL, liste de colisage, bordereaux de transports) - Accueil téléphonique et accueil de la clientèle au magasin (si vente peut être intéressé (e) au chiffre d'affaire) Une bonne connaissance des logiciels bureautiques est indispensable. poste à temps partiel sur un volume horaire variable (20-25H) selon vos disponibilités
BOUTIQUE DE PRÊT À PORTER HAUT DE GAMME HOMMES FEMMES DE FABRICATION 100 % FRANCAISE
Sur une exploitation agricole, où l'on cultive une trentaine de légumes différents, vous effectuerez principalement la plantation/récolte de choux, poireaux et salades. Travail en extérieur, une première expérience serait un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous devez être mobile afin de pouvoir vous déplacer sur le lieu de travail. Il n'y a pas de possibilité de logement sur place. Nous recherchons un(e) salarié(e) pour un CDD de 1 à 2 mois et un CDI. Poste à pouvoir a partir du 15 aout. Si vous êtes intéressé(e), ou pour plus de renseignements, n'hésitez pas à prendre contact.
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap). Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante. Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour : - Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...) - Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois) - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre) - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .) AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de faire une différence dans la vie des autres, ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrons la possibilité de contribuer positivement à la vie de nos bénéficiaires et de développer de nouvelles compétences. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Tickets restaurant Indemnités de déplacement Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes horaires et prime usure véhicule O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
L'EHPAD Espérance de SAINT-PIERRE-EGLISE (68 lits) recherche un(e) aide soignant(e), idéalement diplômé(e), pour un travail de nuit. Missions principales, à réaliser en binôme : - Effectuer des rondes de surveillance au minimum trois fois par nuit ; - Surveiller les résident(e)s durant la nuit afin de prévenir les chutes et d'agir en fonction des événements (problèmes de santé, angoisse nocturne) et contacter si nécessaire le service des urgences ; - Assurer une surveillance spécifique de certain(e)s résident(e)s (prévention ou accompagnement de fin de vie) ; - Procéder aux changes le soir, le matin et en cours de nuit si nécessaire ; - Effectuer la traçabilité des soins sur le logiciel NETSOINS ; - Assurer l'entretien des locaux communs ; - Nettoyage des blouses des agent(e)s ; - Être apte à gérer des situations d'urgence ; - Assurer l'entretien des fauteuils roulants selon le roulement établi ; - Participer aux transmissions orales, chaque matin et chaque soir, avec l'équipe de jour. Profil : H/F, titulaire d'un diplôme professionnel d'aide-soignant(e) ou d'AMP. Débutant(e) possible, mais connaissances de la personne âgée et expérience en service de gériatrie ou en EHPAD préférées. Poste de nuit : (21h-7h) / Travail 1 week-end sur 2.
Établissement relevant de la fonction publique territoriale, poste pouvant être pérennisé dans ce cadre.
L'EHPAD Espérance de SAINT-PIERRE-EGLISE (68 lits) recherche des agent(e)s de soins, Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de votre infirmière coordinatrice : - Vous réalisez des soins de nursing (hygiène et confort, accompagnements, aide aux repas, changes, levers, couchers ...), de maintien de l'autonomie, de prévention et d'éducation thérapeutique ; - Vous participez à la mise en pratique du projet de soin de l'établissement en lien avec l'infirmier(e) ; - Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résident(e)s ; - Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de la personne ; - Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du (de la) résident(e) et de son entourage ; - Vous participez à l'organisation des activités quotidiennes ; - Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du (de la) résident(e) ; - Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Profil : H/F, de préférence titulaire d'un diplôme professionnel d'aide-soignant(e) ou d'AMP. Débutant(e) possible, mais connaissances de la personne âgée et expérience en service de gériatrie ou en EHPAD préférées. Poste de matin (6h45/14h15) ou d'après-midi (14h/21h). Travail 1 week-end sur 2.
À propos de la mission Missions principales : - Entretien des salles de classe, couloirs, sanitaires - Lavage des sols, vidage des poubelles - Nettoyage et désinfection des surfaces en contact fréquent Rémunération & Avantages Rémunération : 12,17 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 10 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationSalaire horaire : 12,17 EUR brut Indemnité de transport : 2 EUR / semaine Profil recherché - Personne sérieuse, rigoureuse et ponctuelle - Expérience en nettoyage appréciée (mais non obligatoire) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous travaillerez dans un atelier de fabrication d'articles en maille sur une machine plate dans le Val de Saire. Un intérêt pour les tissus, couture, maille est indispensable, UNE FORMATION ou EXPÉRIENCE dans le domaine de la couture, confection serait fortement appréciée, car il est nécessaire d'être autonome sur vos activités Une formation en interne entreprise peut se mettre en place, afin d'acquérir plus de compétences dans le domaine ou une possibilité de formation en alternance avec le GRETA de Cherbourg.
TRICOTERIE VAL DE SAIRE
En remplacement pour la saison et CDD, cette entreprise adaptée du secteur de Cherbourg, recrute des agents d'entretien de locaux H/F. Votre activité sera l'entretien de locaux professionnel (bureaux, commerces, ateliers, supermarchés...) avec une attention particulière sur la désinfection des locaux. Les débutants(es) sont les bienvenu(es), il est essentiel de suivre les consignes et règles d'hygiène en vigueur. Le contrat pourra être renouvelé selon les besoins. Poste soit à temps partiel ou temps plein Vous devez obligatoirement relever de l'OBLIGATION D'EMPLOI (RQTH), et pouvoir accéder à une entreprise adaptée (critères de la DIRECCTE à vérifier avec votre conseiller)
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Mettre en service des équipements électriques - Câblage de contrôle commande - Câblage moteur - Réalisation d'essais sur banc d'essais MUTHEC - Programmation automates - Intervenir en urgence sur une panne ; - Localiser un dysfonctionnement ; - Maintenir et dépanner des machines électriques ; - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines ; - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le décâblage en vue du déplacement de machines - Installer et raccorder des armoires électriques ; - Assurer des réparations en atelier et sur site client. Issu(e) d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste et vous possédez idéalement, vos habilitations électriques. Les qualités humaines ainsi requises sont : le sens du service, l'esprit d'équipe, une bonne organisation du travail, ainsi que la maitrise des exigences de sécurité au travail. Vous êtes curieux et adaptable.
Les missions du poste Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Le profil recherché Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Bienvenue chez Vitalliance Quelques mots sur Vitalliance ! Avec 140 agences en France et plus de 8000 salariés, Vitalliance est une entreprise leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF. Nous rejoindre, c'est rejoindre une société solide et dynamique, leader sur son marché, qui vous permettra de développer vos compétences.
Nous rejoindre c est travailler avec des équipes motivées, des outils modernes, un cadre de travail agréable, un accompagnement réel de votre carrière interne, dans uneentreprise en pleine évolution.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saussemesnil et alentours nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes horaires et prime usure véhicule O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Identification des différentes phases de fabrication ; - Façonnage, ajustage et assemblage des différentes parties du produit à réaliser ; - Vérification du bon fonctionnement mécanique ; - Modification du produit en fonction des défauts constatés ; - Prendre connaissance des ordres de production, de montage ou d'interventions ; - Suivre l'ordonnancement et le planning défini ; - Débiter des pièces en tôle et en profilés ; - Rouler des tôles et profilés ; - Plier des pièces en tôle ; - Assembler-monter des ensembles chaudronnés ; - Réaliser le montage de composants mécaniques Issu(e) d'une formation dans le domaine de la chaudronnerie, vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste. Les qualités humaines ainsi requises sont : le sens du service, l'esprit d'équipe, une bonne organisation du travail, ainsi que la maitrise des exigences de sécurité au travail. Vous êtes curieux et adaptable.
Dans le cadre d'un remplacement maladie d'une durée indéterminée (au moins jusqu'en septembre) la carrosserie Goubert recherche un peintre en carrosserie expérimenté et totalement autonome sur tout type de véhicules légers. Vous effectuerez les tâches suivantes : Préparation des surfaces à peindre en effectuant les travaux de décapage, ponçage et application d'apprêts. Application de peinture et de vernis selon les normes et spécifications du fabricant. Travailler en respectant les délais tout en assurant la qualité du travail effectué. Salaire attractif selon profil
RESPONSABILITÉS : Au sein du pôle de proximité de Saint-Pierre-Eglise, dans le cadre d'un remplacement vous serez en charge de : Activités de comptabilité : • Réceptionner, traiter, vérifier et classer les pièces comptables • Contrôler et ordonnancer les dépenses et les recettes • Assurer le suivi des différentes opérations comptables (commandes, engagements, facturation...) • Travail en lien avec le/la responsable, les prestataires extérieurs, les agents de la DGA Finances et la trésorerie • Participer aux réunions de service, à des groupes de travail transversaux • Tenir à jour des tableaux de bord de suivi des engagements • Analyser le besoin, faire établir les devis en amont de bons de commande • Assurer le suivi et la bonne exécution comptable des marchés publics • Assurer la gestion des régies Activités administratives • Traitement des dossiers, saisie et mise en forme des documents • Rédaction de documents administratifs • Enregistrement courrier arrivé/départ sur logiciel spécifique • Reproductions de tous types de documents • Activités d'accueil : • Assurer la mission d'accueil physique et téléphonique du Pôle de proximité • Gestion des plannings de réservations de salles • Démarches administratives : assurer un accompagnement de premier niveau aux usagers pour les comptes des partenaires (CAF, CARSAT, CPAM, ...) • Organiser des permanences avec les partenaires • Informer l'usager sur les aides et dispositifs mobilisables pour ces partenaires ainsi que leurs modalités d'accès • Accompagner l'usager à la réalisation de sa démarche en ligne en lien avec les partenaires PROFIL RECHERCHÉ : • BAC en comptabilité • Bonne connaissance de l'environnement administratif et des Collectivités territoriales • Connaissance du statut de la fonction publique territoriale • Maitriser son fonctionnement budgétaire et financier • Maîtrise de l'outil informatique • Bonne capacité rédactionnelle et aisance relationnelle • Discrétion, réserve, organisation, rigueur, autonomie CONDITIONS D'EMPLOI ET AVANTAGES Durée du contrat : CDD de 6 mois, à partir du 01/09/2025 Temps de travail : 17h30 / hebdomadaire Avantages: prise en charge partielle des titres de transports collectifs ; participation mutuelle et prévoyance.
Surnommée la Presqu'île Normande, Le Cotentin est une terre de contrastes. Avec ses 220 km de côtes et son bocage, la richesse de ses paysages, sa qualité de vie ou sa proximité géographique avec l'Irlande et l'Angleterre font du Cotentin un territoire touristique reconnu. En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.Poste à pourvoir le 01 septembre 2025. PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe. - Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Titulaire du Diplôme d'État Educateur de Jeunes Enfants et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.Nous sommes un groupe de crèches inter-entreprises basé en Normandie.Nous accueillons les enfants de 2,5 mois à 6 ans, du lundi au vendredi sur des horaires atypiques (5:00-22:00)PRINCIPALES MISSIONS, Vous serez « chef d'orchestre » pédagogique :- Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles- Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités- Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur- Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !« Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! »
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une société coopérative agro-alimentaire, un(e) Réceptionniste / Déchargeur (H/F) en contrat intérim. Vous serez en charge de la réception et du déchargement des marchandises dans un environnement dynamique. Vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations logistiques. Vos missions : - Assurer la réception des marchandises et vérifier leur conformité - Décharger les camions et organiser le stockage des produits - Maintenir l'espace de déchargement propre et ordonné - Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les flux de marchandises - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation - Bonne communication - Capacité d'adaptation Avantages du poste : NC Salaire : NC Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. MISSION AMP AES AUXILIAIRE DE VIE (F H) EN EHPAD A POURVOIR SUR PLUSIEURS DATES CET ETE EN HORAIRE DE JOUR. Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée. Pour accéder à votre lieu de travail : -Parking gratuit. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement en pleine croissance, l'attention portée au bien-être des salariés et les fortes valeurs humaines sont au c ur de leur vision, offrant un environnement de travail motivant et épanouissant. MISSION AMP AES AUXILIAIRE DE VIE (F H) EN EHPAD A POURVOIR SUR PLUSIEURS DATES CET ETE EN HORAIRE DE JOUR. Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées ? Rejoignez un établissement pour personnes âgées où vous apporterez un soutien précieux au bien-être quotidien des résidents -Fournir une assistance personnalisée dans les activités quotidiennes pour promouvoir l'autonomie des résidents -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer un environnement de soins optimisé -Participer activement à l'amélioration continue des services offerts aux personnes âgées Le contrat et ses avantages : -Contrat: Intérim -Durée: Plusieurs dates à pourvoir cet été -Salaire: 15.81 € heure minimum -Reprise de votre ancienneté + primes -Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. MISSION AMP AES AUXILIAIRE DE VIE (F H) EN EHPAD A POURVOIR SUR PLUSIEURS DATES CET ETE EN HORAIRE DE JOUR. Nous recherchons un Aide médico-psychologique (F H) passionné et expérimenté pour accompagner des personnes âgées. -Diplôme d' tat d'AMP ou d'AES ou d'AUXVIE requis -Minimum 2 ans d'expérience dans l'accompagnement des personnes âgées -Excellentes capacités de communication et d'écoute -Empathie et bienveillance auprès des résidents de l'établissement Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : St Pierre Eglise 50330 Contrat : intérim Durée : 2 mois Date de début : 2025-08-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Le poste n'est pas logé !Dans votre vie de tous les jours - rien n'échappe à votre œil de lynx ; - les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n'est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Description du poste : Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son futur Technicien de Maintenance Industrielle en équipe en CDI. Rattaché au Responsable Maintenance du secteur, vous assurez la disponibilité maximale des installations, en participant à l'optimisation des moyens et processus. Vos missions :***Vous déployez et effectuez les interventions de maintenance préventive dans le cadre des plans de maintenance des équipements de votre secteur, * Vous assurez les dépannages des moyens de production en collaboration avec la production et les autres personnels de maintenance, * Vous participez à l'intégration des nouveaux moyens de production, favorisez l'identification et la diffusion des bonnes pratiques et respectez les standards de maintenance en production, * Vous assurez la communication des consignes techniques aux utilisateurs après l'intervention et les consignes écrites aux équipes suivantes pour informer des problèmes rencontrés et ainsi vous garantissez la continuité des travaux et assurez la surveillance. Horaires en 2*8. Le package proposé pour cette fonction :***Rémunération annuelle entre 27000 € et 35000 € brut, selon expérience ; * Contrat à durée indéterminée dans un environnement industriel stimulant ; * Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise ; * Avantages sociaux tels que prime d'habillage, indemnité de transport, 13ème mois, 12 RTT. Description du profil : Vous possédez un BTS de type maintenance avec de préférence au moins une expérience préalable. Sérieux, impliqué, vous vous distinguez par votre état d'esprit, votre sens du travail en équipe, vos qualités d'organisation et de méthode. Polyvalent, autonome, réactif, avec de préférence une expérience en maintenance à dominante mécanique, vous disposez également de solides connaissances transversales en électricité, automatismes industriels, électrotechnique, pneumatique, hydraulique et êtes capable d'appréhender l'ensemble des interactions de nos systèmes et moyens.
Description du poste : Dans le cadre du développement de sa politique Hygiène, Sécurité et Environnement, notre client recherche un Ingénieur HSE. Vos principales missions seront :***Assurer la veille réglementaire et mettre à jour la politique HSE de l'établissement, * Participer aux revues de Direction, de processus et audits de certification (ISO 14001, ISO 45001), * Être garant de la conformité réglementaire (DUERP, plans de prévention, ICPE, Code du Travail), * Réaliser des audits internes et des évaluations de risques en lien avec les équipes terrain, * Mener des enquêtes post-accident et analyser les causes pour mettre en place des actions correctives, * Mettre à jour les procédures HSE et les fiches sécurité des postes, * Suivre les indicateurs HSE et contribuer aux tableaux de bord, * Conseiller et accompagner les responsables opérationnels et les collaborateurs sur les sujets HSE, * Animer des actions de sensibilisation et de communication interne, * Être force de proposition pour l'amélioration des conditions de travail, la réduction des déchets et la prévention des risques. Contexte de travail :***Poste terrain au contact quotidien des équipes de production, * Travail en journée - horaires réguliers. Rémunération : Entre 34 000 € et 45 000 € bruts annuels, selon profil et expérience. Avantages associés : 13ème mois, 12 jours de RTT, Indemnité de transport, Accès à un restaurant d'entreprise, Avantages du CSE, Environnement de travail stimulant et formateur. Description du profil : De formation Bac +5 minimum avec une spécialisation en hygiène, sécurité, environnement, vous avez au moins une première expérience dans un milieu industriel (hors stage/alternance). Vous avez une culture reconnue des outils hygiène, sécurité et environnement ainsi que des normes en vigueur. Vous êtes reconnu pour vos capacités à convaincre et pour votre excellent relationnel. Vous êtes à l'aise pour travailler en transversal et en équipe. Vous avez un goût prononcé pour le terrain et la gestion humaine. Vous capitalisez et transmettez les savoirs et les retours d'expérience et vous êtes force de proposition.
Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous avez pour mission le pilotage et la coordination des chantiers marchés d'entretiens d'ouvrages d'art, travaux maritimes et fluviaux. Vous travaillerez en collaboration avec 4 ingénieurs études et travaux. Vos missions seront les suivantes : Vous définissez les méthodes et réalisez des études d'exécution ayant pour finalité la prise en charge des relations commerciales et le suivi des chantiers sur le plan de l'exploitation, Vous établissez des devis, la facturation et des bilans de chantiers, Attentif/ve à l'optimisation des moyens humains et matériels, vous assurez, dans le respect des règles de sécurité, la qualité des travaux effectués, la tenue des délais et le respect du budget, Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et saurez, par conséquent, encadrer les Chefs de Chantier et dynamiser les équipes, Vous supervisez, contrôlez et cordonnez les travaux de sous-traitants, Vous êtes responsable des résultats financiers de vos chantiers. Quelques exemples de chantiers : Marché à bon de commande principalement dans la Manche (50), Calvados (14), Orne (61) et ponctuellement Seine-Maritime (76), Somme (80), Eure (27). Réfection du port de Port-en-Bessin-Huppain (14), Ouvrage d'art à Bellengreville (14), Travaux SNCF d'agrandissement ou refonte de quais et ouvrage d'art,
Description du poste : Rattaché hiérarchiquement au Responsable Outillages et en tant que Technicien Outilleur 2x8 ou nuit, vos missions sont les suivantes :***Assurer les dépannages sous presse et l'assistance mécanique ; assurer les travaux d'amélioration et de fiabilisation ; assurer la mise à jour de schémas, * Participer à la sauvegarde des modifications apportées aux outils FAC, * Enregistrer le compte-rendu des interventions sur le rapport d'activité, * Établir les gammes de maintenance préventive, * Veiller à la propreté et au bon état de votre outillage et de votre zone de travail, * Participer à la mise au point des outillages et à l'usinage, * Informer votre responsable de toute anomalie, * Réaliser les visites de sécurité nécessaires, * Transmettre toute information ou documentation relative à la qualité, la sécurité et l'environnement aux services concernés pour permettre une prise en charge optimale des anomalies, * Appliquer le 5S, * Proposer des améliorations (productivité, qualité, sécurité, environnement) et participer à leur mise en oeuvre, * Participer aux objectifs de l'atelier et de la société, * Informer, participer et proposer toute amélioration permettant de résoudre définitivement des problèmes complexes et récurrents. Horaires en 2*8 ou de nuit. Localisation du poste : Le Theil-sur-Huisne (61). Le package proposé pour cette fonction :***Un salaire compétitif dans une fourchette estimée de 28K et 37K€ en fonction de l'expérience ; * Un contrat permanent offrant une stabilité professionnelle ; * Un environnement de travail basé à Le Theil sur Huisine, avec des équipements modernes ; * Des avantages sociaux tels que prime d'habillage, d'équipe, de transport et majoration des heures de nuit. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dédiée à l'excellence technique. Description du profil : Issu d'une formation technique ou d'un diplôme professionnel issus des métiers de la métallurgie, idéalement dans la mécanique générale, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire. Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine de l'usinage (tournage/fraisage, ajustage, perçage, rectification) ainsi que des compétences en soudure (ARC, TIG, PLASMA). Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre rigueur.
tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée. Commodités de transport : - Parking Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous.tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Prêt(e) à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux - Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées - Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents - Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical Le contrat et ses avantages : - Contrat: Intérim - Durée: Plusieurs dates jusqu'à fin août - Salaire: 16.58 euros/heure minimum - Primes + reprise de votre ancienneté - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Description du poste : MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Prêt(e) à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux - Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées - Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents - Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical Le contrat et ses avantages : - Contrat: Intérim - Durée: Plusieurs dates jusqu'à fin août - Salaire: 16.58 euros/heure minimum - Primes + reprise de votre ancienneté - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre un établissement pour personnes âgées. - Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en soins aux personnes âgées - Vous avez obtenu le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) - Vous démontrez une grande empathie et une écoute active envers les résidents - Vous êtes capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
En tant que Chargé d'Affaires chez BST, tu seras au cœur de notre activité et joueras un rôle crucial dans la gestion et le développement de nos projets. Tes missions seront variées et stimulantes : - Tu assureras la coordination des équipes de soudure et de tuyauterie, veilleras à la satisfaction des clients en respectant les délais et les normes de qualité. - Ton rôle inclura également la prospection de nouveaux marchés, la rédaction de propositions commerciales et la négociation de contrats. - Ta capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées sera essentielle. En somme, tu seras le pilier de notre développement commercial et technique. Intégrer notre équipe, c'est l'assurance de travailler dans un environnement où chaque jour apporte son lot de défis et d'opportunités.Pour ce poste de Chargé d'Affaires, nous recherchons un profil très spécifique. Tu dois être titulaire d'un diplôme d'ingénieur minimum, avec une expérience de 2 à 5 ans dans le secteur industriel. Tes compétences techniques en soudure et en tuyauterie seront un atout majeur, mais ce n'est pas tout. Nous valorisons également tes compétences relationnelles et commerciales. Tu dois être capable de gérer des équipes, de négocier avec des clients exigeants et de développer des stratégies de vente efficaces. Ta rigueur, ton sens de l'organisation et ta capacité à travailler dans un environnement à haute pression seront des qualités indispensables. Enfin, une bonne maîtrise de l'anglais et des compétences en gestion de projet seront fortement appréciées. Si tu te reconnais dans ce profil, n'hésite pas à nous rejoindre et à contribuer à l'essor de BST !
Je recherche un/une aide ménager/ménagère pour effectuer des tâches de ménage à gonneville-le theil. le besoin est de 3 heures par jour, et ce, à partir d'aujourd'hui jusqu'à mercredi inclus. si vous êtes intéressé, merci de faire connaître votre disponibilité.
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Travaux Mécanique/Levage pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France. Vos principales missions seront les suivantes : - Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client. - Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces... - Animer les PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises. - Il est en étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités - Il est en relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières. - Gestion du retour d'expérience pour notre client. Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaine. Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). D es connaissances dans le domaine du levage (Grue, pont polaire, ancrages etc) seront un plus. Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...). Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Vous êtes mobile pour des déplacements en France. Des déplacements d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e responsable HSE/RP sur CNPE. Vous êtes issu.e d'une formation BAC+2 à BAC+5, idéalement dans le domaine QHSE et Radioprotection, ou bien dans un domaine technique, avec une expérience significative dans le nucléaire. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à : Rédiger les RTR en fonction des missions associées, Participer au contrôle des installations de sécurité et s'assurer qu'elles sont conformes à la règlementation et aux exigences EDF, Participer au contrôle des installations de radioprotection et s'assurer qu'elles sont présentes et fonctionnelles, Encadrer les intervenants dans leur mission de contrôle et d'entretien du matériel de chantier, Effectuer un suivi dosimétrique individuel et collectif, Participer à l'élaboration des prévisionnels dosimétriques et des analyses de risques RP, Etablir le REX des activités de radioprotection en analysant les doses individuelles et collectives et en traçant les écarts dosimétriques, Participer aux analyses d'évènement QR3SE (accidents du travail, maladies professionnelles, contamination, réclamations client, ...), Analyser les remontées terrains (causeries, audits terrains, fiches de proposition d'amélioration et d'innovation, ...) et proposer des actions correctives/préventives, Réaliser des causeries et des visites terrain, Animer le système QRSSE sur son périmètre en lien étroit les Responsables d'encadrement terrain, Assurer la mise à jour des indicateurs QR3SE, Vos compétences et les prérequis pour réussir : La connaissance des normes/référentiels ISO 9001, MASE et de la règlementation relative à la Santé-Sécurité des travailleurs est nécessaire pour la tenue de ce poste. Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...). Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Contexte : Sous la direction d'un manager de proximité, vous aurez à intervenir en phase d'exécution et de suivi de travaux pour valider les études techniques et garantir la conformité de l'avancée des travaux sur un site client. Validation de la faisabilité des travaux : - Résoudre les difficultés techniques et apporter des solutions intéressantes sur les points incomplets, - Contrôler la documentation liée à la réalisation des travaux et sa conformité au référentiel méthodologique du client, - Suivre le déroulement des études (méthodes et documents) - Contrôler les dispositions mises en œuvre par les entreprises pour répondre à l'ensemble de la réglementation française et européenne du domaine de la construction, Suivi / Surveillance des travaux : - Faire appliquer le planning, - Vérifier l'avancement des travaux et réaliser les comptes rendus nécessaires, - Rédiger les comptes rendus de réunion hebdomadaire, - Réaliser des visites quotidiennes pour s'assurer de la conformité des travaux, - Faire respecter les règles de Qualité, Sécurité, Sûreté, Santé et Environnement, Gestion du Retour d'expérience pour notre client : - Etablir un compte rendu de REX du chantier (Planning, technique .). Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +5 (ingénieur généraliste) avec une expérience de 3 à 5 ans sur des postes similaires. Reconnu pour votre esprit d'initiative et votre sens des responsabilités. Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation. La connaissance de l'environnement nucléaire serait un plus. Les postes sont ouverts en CDI et basés à La Hague (50) La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience Ce que ARDATEM peut vous apporter? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Possibilité d'évolution - Monter en compétence grâce à notre centre de formation interne - Frais de déplacement - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale
Êtes-vous prêts à participer à un défi insolite de 107 mètres de long ? Rattaché au service Qualité, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes. Vos missions principales : En tant que Superviseur qualité, vous piloter et animer la performance qualité de vos équipes en garantissant la conformité des process et des standards du site : - Être garant(e) de l'exécution des processus dans le respect des priorités : Sécurité, Qualité, Livraison, Coût (SQDC). - Définir et communiquer les priorités de l'activité (journalière, hebdomadaire, mensuelle) à l'ensemble des Teamleaders. - Anticiper les besoins en ressources (humaines, matérielles, consommables) pour atteindre les objectifs fixés. - Transmettre les consignes de travail lors des prises de poste ou en cas d'imprévu. - Identifier les besoins de support et les faire remonter aux services concernés (via les outils de gestion type DMS). Contrôler l'activité via les outils de suivi (planning, 5S, IL, consommation, etc.) dans l'ERP (ex. AXAPTA). - Définir et relayer les objectifs, mobiliser les équipes autour des priorités. Accompagner le changement et l'amélioration continue au sein des équipes. - Proposer des évolutions de process ou d'organisation selon les besoins. - Veiller à la polyvalence des Teamleaders et accompagner leur montée en compétences. - Gérer les anomalies : les corriger chaque semaine et s'assurer de la conformité en fin de mois. - Suivre les indicateurs RH : absentéisme, congés, etc. et collaborer avec le service RH. - Assurer le respect des temps de pause et de repos. - Gérer les conflits et appliquer les procédures disciplinaires si nécessaire. - Garantir la bonne circulation de l'information et la diffusion des communications internes. - Superviser la complétion des entretiens annuels et de retour d'absence par les Teamleaders.Vous avez : ✅ Formation Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de la qualité, de la production ou équivalent. ✅ Expérience confirmée dans un poste similaire, avec encadrement d'équipes. ✅ Connaissance des outils de gestion de production (ERP), méthodes Lean, Kaizen, RCA. ✅ Leadership, rigueur, autonomie et sens de l'organisation. ✅ Capacité à fédérer, accompagner le changement et à piloter la performance. Nous vous proposons : ? Un environnement dynamique et innovant ? Des missions responsabilisantes et formatrices ? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à : - Analyser des dossiers d'intervention, - Planifier les interventions en adéquation avec le projet global, - Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...), - Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables, - Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification, - Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement, - Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention, - Gérer du retour d'expérience pour notre client.Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines. Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique . Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs. Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale Type de contrat : CDI La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Rattaché(e) au service Informatique, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes. Vos missions principales : o Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la Direction Technique (DT) sur site o Assurer le support aux utilisateurs dans leur environnement de travail numérique o Participer à la maintenance des systèmes et à la gestion des incidents o Documenter les infrastructures et les systèmes existants o Répondre aux demandes et aux besoins exprimés par la DSI o Contribuer à la gestion de projets IT (création, évolution, ou démantèlement de systèmes ou d'infrastructures)Vous êtes : ✅ Étudiant(e) en école Licence ou Master en informatique. Vous avez : ✅ Un bon relationnel, le sens du service et de l'écoute ✅ La maîtrise de Windows, des outils bureautiques et des bases réseau est un plus ✅ La capacité à comprendre et communiquer en anglais technique. ✅ Un intérêt pour le travail de terrain et l'amélioration continue. ✅ Rigueur, autonomie et esprit d'analyse Nous vous proposons : ? Un environnement dynamique et innovant ? Des missions responsabilisantes et formatrices ? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié ? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques
Description du poste : Entouré d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, votre mission sera d'accompagner des dirigeants et entrepreneurs dans leurs démarches administratives et comptables.***En prenant en main ce poste, vous serez en charge d'un portefeuille client composé de TPE/PME, BIC/BNC/artisans, commerçants, professions libérales où vous exercerez :***La révision des comptes, * L'élaboration de la liasse fiscale, * La réalisation du bilan, * La présentation des comptes annuels, * Les déclarations d'impôts.***Avantages et conditions : Télétravail (jusqu'à 6 jours / mois) Congés de modulation (10 jours par an), possibilité de travailler sur 4,5j (dans la limite de 10 semaines par an), Carte tickets restaurants, Primes d'intéressements et de participation selon résultat, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)***Rémunération : 28-35 k€/an Description du profil : De formation supérieur en Comptabilité (Bac+2 à Bac + 5), vous avez une première expérience réussie au sein d'un cabinet d'expertise comptable.
Description du poste : mission intérim les 18-25 juillet et les 04-11-12-13 et 22 aout Quels défis enrichissants attendent l'Infirmier (F/H) dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées, vous contribuerez à leur bien-être et à leur suivi quotidien - Assurer la gestion des soins infirmiers et veiller à l'application des protocoles médicaux en vigueur - Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents, notamment dans l'unité Alzheimer dédiée - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour offrir un accompagnement adapté et personnalisé à chaque résident Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 16 à 26 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : - Frais de transport Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Infirmier(e) expérimenté(e) pour EHPAD : soins pour personnes âgées, y compris Alzheimer. - Diplôme d'État en soins infirmiers requis - Expérience de 2 ans minimum en gériatrie souhaitée - Capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'empathie - Connaissance des soins Alzheimer et de la gestion de la médication Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la Manche, un(e) Maçon(ne) VRD en contrat intérim. Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à travailler sur divers chantiers de voirie et réseaux divers (VRD). Vous interviendrez principalement dans la construction et la réhabilitation des infrastructures urbaines. Vos missions : - Poser des bordures et des pavés. - Réaliser des travaux de terrassement et de fondation. - Effectuer des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes ou de parkings. - Participer à la mise en place des réseaux d'assainissement et d'adduction d'eau potable. - Appliquer des enrobés et réaliser des finitions. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant les compétences suivantes : - Expérience significative dans le domaine de la maçonnerie VRD. - Connaissance des techniques et des matériaux utilisés en VRD. - Capacité à lire des plans et des schémas techniques. Les avantages du poste : - Environnement de travail dynamique et stimulant. - Possibilité de formation continue pour développer ses compétences. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Chef d'Equipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) de notre client situé sur le secteur de TOURLAVILLE (50). - Vous assurez le nettoyage courant des infrastructures selon la fiche de poste, le cahier des charges et l'activité client. - Vous renseignez les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) - Vous signalez les besoins de renouvellement de consommables. - Vous assurez la préparation et le rangement du matériel. - Vous vérifiez la conformité de votre travail et le corrigez si besoin.
Sapelli Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'industrie nautique, un menuisier d'atelier sur Bretteville (50). Vos tâches seront les suivantes: - Isolation des coques : mise en place des plaques de mousse polyéthylène. Prise de côtes et découpe des plaques à la scie à format - Mise à niveau de la coque à l'aide de laser et d'un niveau. Tracer l'axe du bateau - Pose des planchers à l'aide de colle sikaflex - Pose de la cloison principale : collage sur plancher et boulonnage sur la structure. Vérifier lors de la pose que la cloison est à niveau - Pose des meubles par le collage et à l'aide de vis. Ajustage des meubles : prise de côtes et découpe - Mise en place des protections pour les meubles, cloisons et planchers : pose de plaque en contre-plaqué - Mise en place du pont : décalage de 10cm pour prise de cote de la découpe des cloisons avant assemblage. Découpe des cloisons à la scie sauteuse. - Pose des vaigrages pour le plafond : prise de cote et ajustage. Fabrication d'un gabarit puis du vaigrage avec la défonceuse - Pose de tissus sur vaigrage - Pose des éléments extérieurs : main courante, table de cockpit, cale pied extérieur - Finition des bateaux : nettoyage, reprises de vernis Savoir: - Vous êtes diplômé(e) en menuiserie ou agencement Savoir faire: Vous êtes diplômé(e) en menuiserie ou agencement et avez un minimum d'expérience dans ce domaine. Vous savez utiliser les machines d'atelier, lire un plan et prendre des côtes. Savoir être: Rigoureux Ponctuel Soucieux de la satisfaction client Bon esprit d'équipe Votre contrat : Salaire selon profil et majoré de primes de précarité (10%), de congés payés (10%) d'indemnités de grands déplacements selon la distance entre votre domicile et le lieu de travail. (Indemnités selon les plafonds URSSAF révisés chaque année d'environ 95 EUR/pension complète soit Nuitée à 55.10 EUR, Repas midi à 20.70 EUR, Repas soir à 20.70 EUR) Vos avantages chez SAPELLI: - Une agence spécialisée dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement - Des interlocuteurs uniques pour vos missions - Accord de participation aux bénéfices - Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 10% et prime de 120EUR (sous conditions) - Accès à des tarifs négociés pour vos achats d'outillage - Développement de vos compétences grâce à la mise en place de formations. - Avantages du FASTT (Fond d'Action Social du Travail Temporaire) pour des solutions de prêt de véhicules, aides au logement, gardes d'enfants, etc.
Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) médical, rejoignez un établissement reconnu, qui valorise les efforts individuels et encourage constamment l'innovation, afin de contribuer à la qualité des soins et au développement des compétences.tâche intérim les 18-25 juillet et les 04-11-12-13 et 22 aout Quels défis enrichissants attendent l'Infirmier (F/H) dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées, vous contribuerez à leur bien-être et à leur suivi quotidien - Assurer la gestion des soins infirmiers et veiller à l'application des protocoles médicaux en vigueur - Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents, notamment dans l'unité Alzheimer dédiée - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour offrir un accompagnement adapté et personnalisé à chaque résident Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 16 à 26 euros/heure Des avantages qui vont vous faire sourire : - Frais de transport Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Vos missions : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des Electriciens/ciennes pour intervenir sur les missions suivantes dans la région de Cherbourg : - Réalisation de travaux d'installation en électricité sur la base de plans et schémas électriques : raccordement d'équipements électriques, câblage, MALT (Mise à la terre). - Mise en service d'équipements électriques. - Participation à l'amélioration et l'organisation du chantier (être force de proposition).Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous êtes issu.e d'un cursus BAC pro à BAC+2 électrotechnique / maintenance ou expérience équivalente dans un domaine industriel. Vous vous montrez disponible, sérieux/se et rigoureux/se dans votre travail. Forte perspective d'évolution au sein de l'entreprise en fonction de votre motivation et de votre implication. Vous êtes amené.e à travailler dans la région de Cherbourg (50). Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale Poste ouvert en CDD (dans un premier temps), la rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Vous assurez en autonomie, la conduite et l'entretien de votre engin (pelle à chenilles) A ce titre, vous serez amené à effectuer des travaux de préparation de terrain, chargement, déchargement, terrassement en tranchées dans le respect des consignes de sécurité et vous êtes attentif à la qualité de votre travail. Vous êtes en charge du suivi de l'entretien du matériel mis à votre disposition Vous savez faire preuve de vigilance par rapport à votre environnement de travail, et vous avez de bonnes capacités de concentration pour la conduite
Encadré par un chef de chantier, vous : - Réalisez les travaux d'ouvrage en béton armé coffrés en traditionnel, pré -fabriqués et banchés dans le domaine du génie Civil, - Réalisez l'assemblage et le réglage des éléments de coffrage / banches, - Participez au coulage du béton puis au démontage des structures, - Êtes en mesure d'installé un échafaudage simple, - Assurez la manutention et l'entretien du chantier. Exemple de chantier :
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recherchons afin de renforcer notre équipe un/e vendeur H/F pour notre magasin du centre ville pour une prise de poste au mois de septembre. Intégré(e) à l'équipe de vente, vous êtes l'ambassadeur(drice) de notre marque et participez au développement et à la progression du chiffre d'affaires du point de vente dans le cadre des objectifs fixés et en respect des procédures magasin. Vos missions: - l'accueil, le conseil et la vente, - la mise en valeur du produit (tenue de la boutique, réception de marchandises et réassort), - le merchandising et la réalisation des vitrines, - la mise en œuvre des opérations commerciales et services de la marque. Votre profil: -autonomie, -aisance relationnelle, -dynamisme, -passionné(e) par la mode. Votre maturité professionnelle est un attendu fort de l'employeur. Vous serez formé(e) aux produits et conseil client. Primes sur objectif. Nombre d'heures 24 heures par semaine. Vous travaillez le samedi.
Nous recrutons plusieurs MONITEURS/MONITRICES AUTO-ECOLE (Formation Gratuite) (H/F) souhaitant apprendre ce métier sur le Cotentin. Il reste 2 postes à pourvoir avec à la clé, CDI ! CAP RH est la marque de conseils en recrutement CDI-CDD du Groupe CAP INTER. Cabinet généraliste, nous recrutons des profils de compétences variés dans tous les secteurs d'activités particulièrement dans le Nord-Cotentin mais aussi en Normandie et également dans toute la France. Nous accompagnons les entreprises dans la recherche de nouveaux talents et les candidat(e)s dans la construction de leur carrière professionnelle. Vous intégrez un groupe de stagiaires de la formation construit pour les besoins de nos clients à compter du mois de septembre. En formation, vous apprendrez les bases du métier et parallèlement, vous pratiquerez au sein même des auto-écoles accompagné par la structure. Quel sera votre rôle en qualité d'enseignant (H/F) au sein de l'entreprise après la formation ? - Préparer et animer les séances de formation au code de la route ; - Participer ou gérer en autonomie la planification des cours de conduites ; - Enseigner la pratique de la conduite et de la sécurité routière ; - Évaluer les apprenants et assurer leur suivi pédagogique ; - Encadrer les candidats aux examens du permis ; - Actualiser et classer la documentation pédagogique et technique ; - Contrôler la sécurité du véhicule et effectuer les contrôles courants ; - Participer à la mise en œuvre des procédures qualité et de sécurité de l'entreprise. Débutant(e) ou confirmé(e), vous souhaitez apprendre un nouveau métier ou effectuer une reconversion professionnelle. - Vous êtes patient(e) et pédagogue afin d'accompagner les élèves et favoriser leurs progressions. - Vous êtes à même de prendre les dispositions nécessaires à la sécurité des biens et des personnes. & vous disposez bien entendu du permis B valide ! Quel est le processus de recrutement pour la formation ? Envoyez directement votre CV à assist.caprh@capintergroupe.fr En agence au 2 boulevard Félix Amiot, 50100 Cherbourg Par téléphone au 02 33 01 28 22 Vous souhaitez plus d'informations ? Contactez-nous sans plus attendre ! Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
CAP RH
Le magasin Intermarché, situé à Quettehou dans le val de saire, recherche un(e) employé(e) de rayon boulangerie. Votre mission: Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère: vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Vous bénéficierez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 13ème mois (selon ancienneté) + mutuelle/prévoyance, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste à pourvoir dès que possible
Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Cherbourg Val de Saire Résidence administrative : Cherbourg en Cotentin Lien hiérarchique : cadre de l'accompagnement social diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social
En tant qu'unique assistant de direction H/F de l'entreprise, vous aurez pour missions: - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - Maitrise des outils bureautiques (word, excel, gmail, ISACOMPTA, EASY GESTION) - Gérer l'agenda du Dirigeant - Accueillir les visiteurs - Gérer et actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi des dossiers - Préparation des documents nécessaires aux chantiers (Plan de prévention -PPSPS DOE - voirie°)- Réalisation des commande de fournitures et consommables - Rédiger les supports de communication (notes, correspondance, reporting °) - Rédaction des contrats de travail - Réalisation du suivi du personnel (médical, registre, déclaration, maladie, congés.) - Suivre les procédures d'appels d'offres - Règlement des factures fournisseurs - Gestion de la comptabilité : saisie factures fournisseurs, factures comptables, rapprochement bancaire, lettrage. - Interface avec la banque - Relances clients - Préparation des salaires - Gestion des heures de chantiers sur support informatique - Gestion des demandes de dépannages - Gestion des devis et factures Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire,Vous êtes autonome ponctuel et dynamique
Notre client se démarque par son savoir-faire. Plus de 20 ans d'expérience font sa notoriété et qui ne cesse d'évoluer grâce à la connaissance et la maîtrise des travaux de couverture.
Pour renforcer l'équipe, la pharmacie des Portes à Cherbourg recherche un préparateur en pharmacie (F/H). Organisation souple à définir ensemble (temps partiel / temps plein), avec possibilité sur 4 jours / semaine avec 1 samedi sur 2. Cadre de travail et patientèle agréable. Le salaire selon le profil et l'expérience en respect de la grille conventionnelle.
Vous serez ainsi notamment en appui sur les activités suivantes : Assurer la réception et l'émission d'appels en respectant les scripts prédéfinis ; Vérifier et renseigner les informations clients dans les outils associés ; Planifier et prendre les rendez-vous d'interventions en conciliant le respect des procédures, les disponibilités des techniciens et les souhaits des clients ; Traiter les réclamations clients courantes ; Assurer le suivi des dossiers et mettre à jour les bases de données ; Participer aux points collectifs autour des axes d'amélioration et du retour d'expérience sur le projet. Au quotidien, vous utiliserez le téléphone (appels entrants/appels sortants), les courriels, les courriers papiers et les outils métiers spécialisés pour traiter les diverses demandes et dossiers. Votre contribution active permettra la satisfaction clients et la qualité de service au projet.
ANIMATEUR.TRICE ACCUEIL COLLECTIF DE MINEURS Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2025 CDI temps plein (matin, midi, soir, mercredi et vacances) Groupe B de la CC Eclat Poste « Animateur.trice » basé à Cherbourg-en-Cotentin sur le Site Ouest (Querqueville et Equeurdreville-Hainneville) Votre mission : Durant les temps périscolaires, Du matin : de 7h30 à 8h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Du midi : de 11h30 à 13h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Du soir : de 16h25 à 18h10 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Du mercredi : entre 7h30 et 18h Vous bénéficierez également de 4 heures de réunion de préparation en équipe en lien avec les temps que vous animerez. Comment nous vous imaginons. Nous vous imaginons pédagogue ! Avec une forte envie de vous engager pour participer à l'élaboration et faire vivre le projet pédagogique auprès des enfants dont vous aurez la responsabilité, mais aussi de leurs familles. Pour cela, vous êtes créatif.ve, force de propositions, vous disposez aussi d'une bonne connaissance des besoins de l'enfant, de leurs rythmes de vie autant que des techniques d'animations ou encore d'aménagement des espaces d'accueil. Nous vous imaginons dynamique et très attaché au travail en équipe ! Une équipe d'animateurs.trices dont vous ferez partie intégrante. Nous vous imaginons avec un réel sens des responsabilités et d'adaptabilité ! Vous connaissez la réglementation en matière d'ACM, vous êtes rigoureux et vous vous sentez pleinement capable d'assurer le travail d'animateur en structure de loisirs. En tant qu'animateur brigade, vous êtes amené à changer de structure régulièrement et à devoir vous adapter aux publics, à l'organisation mais aussi à l'équipe d'animation. Vous êtes l'animateur qui a toujours une animation dans son chapeau ! Dans notre idéal, le candidat doit être diplômé d'un BAFA, d'un CQP Périscolaire, d'un CPJEPS ou d'un diplôme équivalent. Sinon, le candidat est en cours de formation. Ça vous tente ? Alors à vous de jouer ! Écrivez-nous votre plus belle lettre de motivation en indiquant clairement la référence « CDIOUEST » et envoyez là accompagnée de votre CV pour au plus tard le jeudi 14 août 2025.
Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique. Vous aurez en charge les tâches liées à l'activité commerciale telles que le pointage des factures fournisseurs, l'édition des bons de livraison. Vous connaissez SAGE (ERP). Vous maîtrisez Word et Excel. Vous possédez une aisance relationnelle et rédactionnelle. Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Vous travaillerez du lundi au vendredi à temps plein. Tickets restaurant et primes trimestrielles. LETTRE DE MOTIVATION EXIGEE.
MISSIONS ASSISTANT DENTAIRE F/H A POURVOIR SUR CHERBOURG Missions du 25 au 27/08 - Horaires selon planning Prêt(e) à plonger dans l'univers stimulant d'un cabinet dentaire comme Assistant(e) dentaire (F/H) ? En intégrant notre équipe dans un cabinet dentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien des activités quotidiennes - Assister le dentiste lors des traitements en préparant les instruments et matériaux nécessaires - Accueillir et rassurer les patients tout en s'occupant de la gestion administrative liée à leur dossier - Effectuer le nettoyage, la stérilisation des équipements et veiller à la conformité des normes d'hygiène Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recrutons pour notre client expert en chaudronnerie, tuyauterie et mécanique un(e) magasinier(ère). Vos missions : - Assurer la gestion des stocks - Assurer la bonne tenue du magasin - Assurer le transport des marchandises - Respecter les normes de sécurité et de qualité (inventaire, réapprovisionnement, contrôle visuel des produits...) - Utilisation de Word & Excel Lieu : Cherbourg-en-Cotentin Horaire : 2*8 alterné Rémunération : Selon profil (entre 12EUR et 15EUR) Nous recherchons un profil autonome avec une expérience de 4/5 ans orienté chantier (mission basée à Naval Group) Le permis B est requis pour aller au plus loin sur Beaumont-Hague. - Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve) - Aisance à travailler en équipe et à gérer les priorités - Bonne condition physique (port de charges) Vous êtes le roi (ou la reine) du rangement et rien ne vous échappe ? Ne laissez pas passer cette opportunité, postulez dès maintenant ! Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour accompagner la direction dans la gestion quotidienne de leur activité. Vos missions : *Accueil téléphonique et physique des clients *Gestion des plannings de rendez-vous pour l'atelier *Suivi des agendas de la direction via Google Agenda / outils collaboratifs *Préparation des ordres de travaux pour l'équipe atelier *Appui administratif général Lieu : Cherbourg-en-Cotentin Horaire : Temps partiel (2/3 jours par semaine) Rémunération : Selon profil Possibilité d'évoluer en CDI & en temps plein. Nous recherchons un profil expérimenté et autonome avec une connaissance du secteur automobile. *Très bonne maîtrise des outils Google (Agenda, Drive...) et du Pack Office *Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) *Bon relationnel Prêt(e) à prendre le volant de votre prochaine aventure pro ? Postulez dès maintenant ! Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. *Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. *Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! *Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) *D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. *De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe.
Afin de renforcer nos équipe nous recherchons un agent polyvalent d'hôtellerie à compter du 21 juillet 2025 Vos missions - Remise en état des appartements à blanc, en recouche et hebdomadaire - Remise en état des sanitaires et parties communes - Approvisionnement et organisation d'un chariot - Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge - Suivi des procédures d'ordonnancement des tâches - Contrôle de l'état des équipements, du linge et du mobilier - Signalement des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres - Utilisation et stockage des produits d'entretien - Optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition - Contrôler le bon fonctionnement des appareils d'entretien et alerter en cas de panne - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - Adopter les gestes et postures adéquats - Transmettre l'information à la hiérarchie et aux autres membres de l'équipe - Adapter son organisation du travail en fonction des directives de la hiérarchie et de la variabilité des flux - Assurer la mise en place et le service du buffet petit-déjeuner, ainsi que la remise en état et le nettoyage du restaurant après le service Poste à pourvoir rapidement, renouvellement possible
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste d'alternance en Master 2 Mention Santé Publique parcours Evaluation et Prévention des Risques Professionnels au sein de la Direction des Ressources Humaines de l'établissement. Etre titulaire d'un master 1 Mention Santé Publique Parcours modélisation, environnement, travail Renseignements : Secrétariat DRH: secretariat.drh@ch-cotentin Candidature (CV et lettre de motivation) : Sur le site du CHPC www.ch-cotentin.fr rubrique "Recrutement" ou par mail à recrutement@ch-cotentin.fr
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Vous possédez nécessairement votre carte professionnelle de chauffeur/chauffeuse de taxi; vous avez si possible une première expérience. Vous travaillerez en journée.
Presqu'île Habitat, Office public de l'Habitat de la communauté d'agglomération Le Cotentin, est un acteur majeur du logement social sur son territoire, il gère un patrimoine de plus de 8000 logements. Intégré(e) à la direction de la Direction de la Gestion Locative, vous participerez à la remise en état des logements pour permettre leur remise à la location, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité, tout en optimisant les délais de relocation ou de réparation sur votre secteur en déclinant les missions suivantes : Vos Missions : - Réaliser les états des lieux entrants et sortants de votre secteur, - Réaliser les visites conseils, - Traiter les demandes d'intervention sur le parc et établir des diagnostics, - Commander les travaux nécessaires au maintien en bon état des logements, - Assurer l'interface avec les entreprises titulaires des marchés d'entretien qui réalisent ces travaux, - Contrôler la réalisation et le suivi de l'exécution des contrats et des prestations réalisées, - Réceptionner les travaux et assurer la levée des réserves afin d'autoriser leur paiement, - Participer à la programmation des travaux de gros entretien, - Alerter sur tout dysfonctionnement technique pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes dans une dimension préventive et curative, - Contribuer à l'amélioration de la satisfaction des locataires et à la qualité de vie des logements en s'assurant de la bonne réalisation des travaux commandés. Profil : Poste accessible à Bac + 2 dans le secteur du bâtiment, et/ou expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire. La détention du permis de conduire est indispensable en raison des déplacements liés aux missions du poste. Organisation, rigueur, réactivité, aisance dans la relation avec le public/clientèle et aptitude à travailler en équipe dont la maîtrise de l'outil informatique sont des compétences indispensables pour mener à bien vos missions.
Presqu île Habitat, Office public de l Habitat de la communauté d agglomération Le Cotentin, est un acteur majeur du logement social sur son territoire, il gère un patrimoine de plus de 8000 logements.
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 14 jours du vendredi 26 septembre au samedi 11 octobre 2025 inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Un Éducateur Spécialisé ou Assistant Social ou Conseiller en Économie Sociale et Familiale (H/F) CDI - 0.60 ETP temps partiel avec passage en temps plein en mai 2027 Pour le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) qui accompagne 111 personnes en situation de handicap, situé dans le quartier du Maupas à Cherbourg. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, vos missions seront de : Être référent d'environ 19 personnes, et dans ce cadre, coconstruire avec la personne et rédiger le Projet d'Accompagnement Personnalisé ainsi que les bilans à chaque échéance. S'assurer de la mise en œuvre, du suivi et de l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Selon les besoins et attentes de la personne, vous pouvez intervenir dans différents domaines tels que : Social, Médical, Psychologique , Insertion Professionnelle, Éducatif, Parental, en lien avec tous les partenaires. Vous pouvez : Apporter un soutien à la vie quotidienne de l'adulte en vue d'instaurer, de restaurer ou préserver son adaptation sociale et son autonomie. Accompagner l'adulte dans son environnement et sa vie sociale. Solliciter les partenaires nécessaires pour un meilleur accompagnement. Coordonner les différentes actions et interventions. Accompagner les personnes à certains rendez-vous. Aider à la gestion administrative et financière. Amener une réflexion théorique et technique au quotidien. Participer à la vie institutionnelle : travail en réseau, partage et amélioration des connaissances. Profil : Diplôme de travail social niveau III exigé. Expérience réussie en milieu ouvert, vivement appréciée. Capacités organisationnelles, d'analyse, de synthèse et de rédaction. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission. Permis B et véhicule indispensable. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Coefficient de base : 434.
ACAIS Association en Cotentin d'Accompagnement Inclusif et Solidaire Cherbourg en Cotentin - Les Pieux - Valognes 10 Etablissements et Services Médico-Sociaux inscrits dans deux CPOM 400 salariés - 850 personnes accompagnées
Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Cherbourg-Hague Résidence administrative : Cherbourg en Cotentin Lien hiérarchique : cadre de l'accompagnement social - Équipe pluridisciplinaire 1 diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social
Hôtel cherbourgeois recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie Ce poste polyvalent est essentiel au confort et à la satisfaction de notre clientèle. Missions principales : Maintenance du buffet petit-déjeuner : Mise en place, réapprovisionnement, propreté et rangement du buffet, en veillant à la qualité et à la présentation des produits. Nettoyage des parties communes : Entretien régulier des espaces communs (hall, couloirs, sanitaires, escaliers.) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Contrôle des chambres : Vérification de la propreté, du linge, des équipements et signalement de toute anomalie avant l'arrivée des clients. Profil recherché : Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et bon relationnel Autonomie et capacité à anticiper les besoins Une première expérience en hôtellerie( valet/femme de chambre) EXIGEE Poste à pourvoir à partir de mi-Juillet. HEBERGEMENT POSSIBLE SUR PLACE
Vous êtes passionné(e) par la gestion RH, l'organisation administrative et le service aux collaborateurs ? Vous avez envie de jouer un rôle clé dans une structure engagée, au cœur du développement économique local ? La CCI Ouest Normandie recherche un(e) Gestionnaire des Contrats CDDU pour assurer la gestion administrative et la paie de ses formateurs temporaires, et contribuer à la gestion RH des autres salariés de l'organisation. Un poste central, garant de la conformité et de la fluidité RH, dans un environnement stimulant et en mouvement. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour tous les aspects administratifs liés aux formateurs sous contrats CDDU (Contrats à Durée Déterminée d'Usage), et vous participerez à la gestion administrative du personnel permanent. Vos principales missions seront : - Établir les contrats CDDU sur la base de la planification transmise par le centre de formation - Assurer leur suivi administratif : signature du contrat, classement, gestion des dossiers - Gérer les démarches RH : adhésion à la mutuelle, organisation des visites médicales, collecte des pièces - Contrôler et transmettre les éléments variables de paie, en lien avec le centre de formation - Participer aux activités administratives RH du service : dossiers du personnel, suivi des absences, formalités contractuelles, etc. - Être le référent RH des formateurs pour toute question administrative ou contractuelle - Contribuer à l'amélioration continue des process de gestion RH sur cette population spécifique Un rôle où rigueur, autonomie et sens du service sont essentiels ! Dans le cadre de notre politique diversité, toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
Postes en Contrat à durée indéterminée intermittent - A pourvoir le 1er septembre 2025 - Animation du temps de restauration scolaire de 11h30 à 13h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis ; Ce poste représente 10h de travail hebdomadaire avec possibilité de travailler 42h durant les vacances scolaires. Comment nous vous imaginons Le (la) candidat(e) doit faire vivre le projet pédagogique de la structure et participer à la mise en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil de loisirs, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Il (elle) témoigne d'un sens des responsabilités. Polyvalence, autonomie, capacité de travail en équipe, discrétion, capacité d'écoute, esprit créatif, rigueur et disponibilité caractérise le (la) candidat(e). Ce poste nécessite une bonne connaissance du projet Francas et de la réglementation en matière d'Accueil Collectif de Mineurs. Dans l'idéal, le candidat est diplômé BAFA, d'un diplôme équivalent ou est en cours de formation.
Le groupe Normandie Seafood, fort de sa volonté de développement et de son savoir-faire de plus de 60 ans, recherche des collaborateurs dynamiques et passionnés pour compléter ses équipes et contribuer à une évolution pérenne du Groupe. Normandie Seafood c'est : - Un acteur incontournable dans le métier de la transformation et de la distribution des produits de la mer ; - Une équipe de 80 collaborateurs et un Chiffre d'Affaires en forte croissance ; - Une traçabilité unique « du bateau à l'assiette » ; - Une politique RSE reconnue par une certification ; - Quatre sites de production, de transformation et de distribution : CHERBOURG, GRANVILLE, CAEN et ROUEN. Si nous devions définir nos valeurs en quelques mots ? Groupe familial ; Passion et Perspectives d'avenir. Vous embarquerez donc dans l'aventure de MANCHE MARÉE en tant que Préparateur de commandes H/F à temps plein en CDI. Vos missions : - Préparation des commandes sur un terminal numérique en fonction des consignes et des règles de sécurité alimentaire - Enregistrement des opérations de préparation de commandes - Renseigner et contrôler des documents d'expéditions sur informatique - Enregistrer et consulter les mouvements de stocks, en assurant la traçabilité des produits - Signaler toute non-conformité ou anomalie à son supérieur hiérarchique - Respecter les modes opératoires et les mesures de maîtrise en vigueur dans l'entreprise dans le cadre des règles HACCP - Assurer les objectifs de départs - Assurer ponctuellement le calibrage et le tri des produits ainsi que l'emballage - Respecter les consignes de nettoyage du poste en cours de journée Les informations à avoir : - Travail en milieu réfrigéré, port de charges, rythme de travail soutenu - Poste basé à Cherbourg-en-Cotentin (50) ; - Prise de poste souhaitée : dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? - Avantages : prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise, primes conventionnelles et titres restaurant ; - Parcours d'intégration et formation pour vous accompagner dans votre nouveau poste. Ce qui fait de vous notre futur collaborateur : - Une expérience minimum de 6 mois sur un poste de préparateur de commandes ; - Compétences : maîtrise de l'outil informatique, maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité et des techniques de préparation de commandes. - Qualités : rigueur, dynamisme, ponctualité, polyvalence, esprit d'équipe et bon relationnel - Formation souhaitée : formation niveau BAC général Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où vous pourrez vous épanouir, être formé et monter en compétences, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation).
Au sein d'une pharmacie vous délivrerez des produits pharmaceutiques et réaliserez des préparations pharmaceutiques pour des clients/patients selon la prescription médicale ou la demande individuelle. Vous pourrez conseiller, vendre d'autres produits (parapharmacie, matériel médical, orthopédique, ...). Vous travaillerez un samedi sur deux. Poste à temps partiel ou plein temps au choix. permis B requis pour les livraisons
En référence aux valeurs inscrites au Projet Associatif et dans le cadre du Projet d'Etablissement, vous êtes en charge de la surveillance, de la sécurité, et du bien-être du public accueilli en lien avec la personne d'astreinte. Favorisant un climat serein, propice au sommeil des personnes accompagnées, vous assurez un cadre d'intervention structurant et sécurisant dans la continuité du travail de jour en lien avec l'équipe interdisciplinaire. Vous participez activement au suivi des projets personnalisés, par le biais des temps de relais avec l'équipe de jour et rendez compte par écrit de l'activité de nuit. Vous organisez la sécurité des personnes accompagnées et des biens, assurez la prévention des accidents et connaissez les conduites à tenir en cas d'urgence. Vous accompagnerez les enfants, dans le respect des droits fondamentaux, lors des situations de crise (angoisses, violence...) et contacterez le cadre
Dans le cadre du développement de ses activités sur le territoire du Nord-Cotentin, le DADP recrute : Différents professionnels socio-éducatifs, Diplômés(es) d'Etat en Education Spécialisée (DEES) ou Moniteur(trice) Educateur(trice) (DEME) ou Educateur(trice) Jeunes Enfants (DEEJE) ou Accompagnant(te) Educatif(ve) et Social(e) (DEAES) ainsi que des Intervenants(es) de nuit. Postes en CDI, à temps plein. Missions principales : En référence au projet associatif et selon les modalités prévues au projet d'établissement ou de service vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. En tant qu'Intervenant(e) Socio-Educatif(ve), vous assurez : la prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire, la sécurité physique et l'intégrité de l'usager, les écrits professionnels dont vous avez la charge et l'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En tant qu'Intervenant(e) de nuit, vous favorisez un climat serein, propice au sommeil des usagers, vous assurez un cadre d'intervention structurant et sécurisant dans la continuité du travail de jour en lien avec l'équipe interdisciplinaire. Vous participez activement au suivi des projets personnalisés, par le biais des temps de relais avec l'équipe de jour et rendez compte par écrit de l'activité de nuit. Vous accompagnerez les usagers, dans le respect des droits fondamentaux, lors des situations de crise (angoisses, violence...).
Votre rôle ? En back office de la concession, vous prenez en charge la gestion administrative des dossiers de vente de véhicules neufs et d'occasion. Vos objectifs ? Veiller au respect des procédures qualité du groupe et des Retails standards du constructeur en relation avec les différents services de la concession pour garantir un niveau de satisfaction élevé de la clientèle. Vos missions au quotidien : - Préparer, saisir, gérer et suivre les dossiers de vente de véhicules, - S'assurer de la bonne constitution des dossiers de vente en respectant les démarches administratives obligatoires, - Notifier les réclamations clients à l'équipe commerciale, - S'assurer du règlement des primes constructeurs, - Gérer les immatriculations, - Editer les factures clients et percevoir le règlement client des sociétés de financement. Les conditions : -CDI à pourvoir dès que possible -39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi Les raisons de nous rejoindre : -concession renommée pour sa convivialité, où partage et bonne humeur animent notre équipe de 25 collaborateurs au quotidien ! La rémunération : -Rémunération mensuelle brute à partir de 2206 euros (selon profil) Les avantages : -Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50% -Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base -Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille -Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations Le processus de recrutement : -Vous serez contacté(e) par le Chef des Ventes de la concession pour un premier échange téléphonique. - Si celui-ci est positif, vous le rencontrerez accompagné du Directeur de Plaque, en entretien physique. -Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe ! Vous maîtrisez : -les outils informatiques tels que la suite Microsoft Office et Suite Google, -la gestion administrative, -le conseil et l'écoute active. Vous êtes : -Rigoureux(se) et organisé(e), -Empathique avec un fort esprit d'équipe, -Capable de vous adapter à toute situation ! Si vous voulez en savoir plus, consultez notre site carrière ICI
Imaginez un groupe familial créé en 1982 par deux frères, Georges et Frédéric, où la proximité et la convivialité sont des valeurs fondamentales, qui animent toutes nos équipes au quotidien tout en alliant croissance et performance. Nous avons su conquérir et trouver notre place sur le marché de l'automobile en nous distinguant par notre adaptabilité et notre vision ambitieuse. Le Groupe Legrand, c'est avant tout : 3 branches d'activités : automobile (13 marq...
En rejoignant BodemerAuto Cherbourg au poste de Poseur d'Accessoires en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 37 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion. Rattaché(e) au Chef des ventes, vous intégrez une équipe expérimentée et dynamique. Vos avantages seront : Politique salariale motivante, opportunité de primes diverses Une ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés Des valeurs humaines affichées et reconnues par tous Possibilité de suivre des formations tout le long de votre parcours professionnel chez nous Vous bénéficiez d'un Comité Social et Economique dynamique (CSE) Réductions tarifaires réservées au personnelVous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative réussie dans ce domaine. Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : "Rejoindre le Groupe Bodemer, c'est pour vous l'opportunité de travailler avec des équipes performantes et d'intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d'évolution de carrière." Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d'occasion) dans l'ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous. Entreprise familiale, l'identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de resp...
Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Commissaire de Justice / Huissier de Justice salarié(e) afin d'intégrer son étude et renforcer son équipe dans le cadre de son développement. Poste en CDI basé à Cherbourg-en-Cotentin (50). Vos missions principales : -Signification des actes et exécution des décisions de justice, -Réalisation de constats (sur demande judiciaire ou à l'initiative de particuliers ou de professionnels), -Suivi des procédures civiles d'exécution, -Gestion de dossiers en toute autonomie, -Participation à la vie de l'étude et à la relation client. Profil recherché : -Commissaire de Justice diplômé(e) ou titulaire du titre d'Huissier de Justice, -Poste ouvert aux jeunes diplômé(e)s : un accompagnement et une montée en compétence sont prévus. -Autonome, rigoureux(se), avec le sens des responsabilités, -Qualités rédactionnelles et relationnelles, -À l'aise avec les outils numériques du métier, Avantages : -Un cadre de travail dynamique et bienveillant, -Des missions variées et enrichissantes, -Statut cadre, -Rémunération à partir de 47kEUR selon profil et expérience, -Primes.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous veillerez a la bonne tenue du rayon: remplissage, balisage, fonctionnement, hygiéne.Vous travaillerez en collaboration avec votre responsable de rayon et avec la direction du point de vente .Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant . Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la grande distribution et avez la qualité d'être autonome . Salaire + 13 éme mois + 50 % de la mutuelle d'entreprise + 5% sur vos achats en point de vente. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant qu'Employé(e) fruits et légumes en CDI. Rattaché(e) à votre responsable , vous aurez pour mission s de :***Veiller au maintien de la présentation du rayon Fruits et Légumes : o Application des règles d'hygiène en vigueur o Etiquetage o Ruptures o Etc.***Veiller au respect des normes de fraîcheur des produits.***Assurer un contrôle de la rotation des stocks.***Respecter l'implantation des différents produits***Accueillir, écouter et informer les clients Horaires de travail :***Du lundi au samedi***Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées***Horaires variables : A partir de 5h00 Nous vous offrons :***Des opportunités de formation continue***Rémunération sur 12 mois avec les avantages suivants : -Prime annuelle -Participation aux bénéfices -Intéressement -Mutuelle -Comité d'entreprise -Accès facilité à une assistante sociale et ostéopathe Description du profil : Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre notre équipe ?***De formation type CAP/BEP, BAC, vous justifiez idéalement d'une d'expérience en Grande Distribution ou dans le secteur des fruits et légumes***Vous faites preuve de dynamisme, de polyvalence et de réactivité***Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail***Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil Postulez dès maintenant pour rejoindre notre centre***et contribuez au succès de notre magasin !
En collaboration avec le Responsable Après-Vente et vos collègues de l'atelier, vous serez le garant de la bonne organisation de l'atelier mécanique et de la satisfaction client, avec pour missions au quotidien : - Accueillir la clientèle et analyser leurs besoins, - Vous assurer de la disponibilité des moyens (pièces et main d'oeuvre) pour assurer le rendez-vous, - Rédiger des ordres de réparation, - Piloter et planifier de façon optimale la prise de rendez-vous pour l'atelier, - Proposer et conseiller des produits et prestations associées, - Informer et conseiller le client sur le coût des réparations, - Effectuer les devis et factures, - Assurer un suivi, de la prise en charge à la restitution du véhicule. Les conditions : -CDI à pourvoir dès que possible -39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi La rémunération : -Salaire mensuel brut : fixe à partir de 2 537 euros bruts + partie variable -Le variable est basé sur la réalisation de 100% des objectifs Les avantages : -Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50% -Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base -Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille -Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations Le processus de recrutement : -Vous serez contacté(e) par le responsable des ventes pour un premier échange téléphonique. - Si celui-ci est positif, vous le rencontrerez en entretien physique. -Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe ! De plus : - Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire, ou non ! - Vous êtes organisé(e) et réactif(ve), - Vous avez un sens inné pour le commerce et la relation client, - Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les nouvelles technologies, - Vous êtes passionné d'automobile ! Vous êtes convaincu(e)s ? Venez booster votre carrière dans un Groupe en pleine croissance ! Si vous voulez en savoir plus, consulte notre site carrière ICI
Description du poste : Votre mission sera simplement de conduire les navettes de l'usine au port. Description du profil : Vous devez être titulaire du permis D (Transport de voyageurs). Votre mission est en horaire posté 2x8.
Description du poste : Vos missions au sein du rayon crèmerie :***La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la Manche, un(e) Réceptionniste de nuit (H/F) en contrat intérim. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge d'accueillir et de répondre aux besoins des clients en dehors des heures normales de travail. Vous devrez vous assurer que les clients passent une nuit agréable et sans souci. Voici vos principales missions : Vos missions : - Accueillir les clients et effectuer les formalités de check-in et check-out - Répondre aux demandes des clients et fournir des informations sur les services et les attractions locales - Gérer les réservations et les annulations - Assurer la sécurité de l'établissement pendant la nuit - Effectuer des tâches administratives telles que la préparation des factures et la gestion des paiements Pour réussir dans ce poste, le/la candidat-e devra posséder les compétences suivantes : - Excellentes compétences en communication et en service client - Capacité à gérer les situations de stress et à résoudre les problèmes - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion hôtelière - Autonomie et sens des responsabilités - Disponibilité pour travailler de nuit Les avantages du poste : - Environnement de travail convivial et dynamique - Possibilité de développer vos compétences en hôtellerie et en gestion de la relation client Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la Manche, un-e Magasinier H/F en contrat intérim. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et contribuer à la gestion optimale des stocks ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Gérer l'approvisionnement des rayons - Assurer le suivi des stocks et signaler les produits manquants - Préparer les commandes et les expéditions - Utiliser les outils informatiques pour la gestion des stocks - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Pour ce poste, nous recherchons un-e candidat-e ayant : - Une expérience en tant que magasinier ou dans un poste similaire - Une bonne maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks - Une capacité d'organisation et un sens du détail Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
RESPONSABILITÉS : • Procéder à l'entretien quotidien des surfaces sportives extérieures • Tailler et entretenir les haies et arbustes • Tondre les terrains de sports et leurs abords • Arroser, désherber et traiter les pelouses • Utiliser les produits phytosanitaires • Participer à la préparation des compétitions sportives • Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité • Effectuer l'entretien courant des locaux PROFIL RECHERCHÉ : • CAP jardinier souhaité Conditions d'emploi et avantages : CDD de 3 mois, dès que possible, renouvelable Prise en charge partielle des titres de transports collectifs, forfait mobilités durables. Participation mutuelle et prévoyance.
Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage ! Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose. En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Vos missions :- Saisie des pièces comptables et lettrage des comptes- Suivi des rapprochements bancaires- Préparation des déclarations fiscales (TVA, IS)- Participation à la gestion de la comptabilité fournisseurs et clients- Aide à la révision comptable et à la préparation des bilans Les avantages :- Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine- Primes de fin d'année (13e mois, participation)- Congés payés + RTT- Tickets restaurant et mutuelle santé avantageuse Votre profil :- BAC+2 en comptabilité- Première expérience en stage ou alternance (idéalement en cabinet)- Bonne capacité d'adaptation et envie d'apprendre Postulez dès maintenant en toute confidentialité !
Le cabinet développe une offre complète (expertise, audit, juridique et social) et intervient sur les tous les secteurs d'activité. Les 5 associés pilotent une équipe de 80 collaborateurs, vous rejoignez l'équipe « tenue » pour prendre en charge les missions suivantes : - Tenue comptable d'un portefeuille de dossiers variés - principalement BIC, quelques BNC et associations- Déclarations de TVA, et autres déclarations fiscales- Pré-révision et pré-bilan selon votre autonomie- Relation clients : demandes des pièces manquantes, etc.Logiciel : ACD Diplômé(e) d'un BAC+3 minimum en comptabilité, type DCG, Licence CCA, vous avez une première expérience de deux années en cabinet (stage et alternance valorisés) sur un poste similaire.Les experts recherchent une personne curieuse qui a envie d'apprendre et sera impliquée dans ses missions. Grâce à votre bon relationnel, vous vous adaptez et savez travailler en équipe. Votre candidature reste confidentielle.
Au sein de Domino RH, nous sommes constamment à la recherche de personnes enthousiastes et passionnées pour accompagner le développement de nos clients. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Surveillant(e) de nuit pour nos clients situé à proximité de la ville Caen. Vos missions : En tant que Surveillant(e) de nuit, vous serez le garant du calme et de la sécurité au sein de la structure durant la nuit. Parmi vos missions principales : - Veiller au respect du règlement intérieur de la structure - Assurer la sécurité des personnes et des biens - Rondes de surveillance régulières pendant la nuit - Gestion de situations d'urgence si nécessaire - Signaler toute activité ou situation suspecte - Assurer l Vos missions : En tant que Surveillant(e) de nuit, vous serez le garant du calme et de la sécurité au sein de la structure durant la nuit. Parmi vos missions principales : - Veiller au respect du règlement intérieur de la structure - Assurer la sécurité des personnes et des biens - Rondes de surveillance régulières pendant la nuit - Gestion de situations d'urgence si nécessaire - Signaler toute activité ou situation suspecte - Assurer l'ouverture et la fermeture des locaux - Veiller au bien-être des résidents ou patients pendant la nuit Votre sens du service, votre autonomie et votre capacité à gérer le stress seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Le groupe Domino RH : Depuis plus de deux décennies, le groupe Domino RH apporte des solutions innovantes dans le domaine des ressources humaines. Nous ne voyons pas simplement les RH comme un simple processus, mais comme une richesse humaine. Chaque individu que nous recrutons est considéré comme une valeur ajoutée et nous nous engageons à l'accompagner dans sa vie professionnelle. Avec une présence dans 170 bureaux en France et à l'étranger, nous employons plus de 750 collaborateurs permanents pour un chiffre d'affaires de 300 MEUR. Notre portefeuille d'activités est vaste et comprend le travail temporaire, le recrutement, mais aussi le portage salarial, la formation, l'évaluation et le management de transition. Rejoignez nous et faites partie de cette aventure humaine Vous disposez déjà d'une expérience sur un poste similaire qui vous a permis de développer votre esprit de responsabilité et votre efficacité en situation d'urgence. Vous faites preuve de discrétion, d'empathie et de bienveillance, qualités primordiales pour exercer ce métier. Une formation dans le domaine de la sécurité serait un atout.
Description du poste : Prêt(e) à embarquer pour une nouvelle aventure professionnelle ? Notre future agence de voyages, ouvrira prochainement ses portes dans notre centre E. Leclerc Querqueville. A cette occasion nous sommes à la recherche de deux conseillè(re) voyages ! En tant que Conseillèr(e) Voyages, vous serez le point de contact privilégié de nos clients. Vos responsabilités incluront :***Conseil et vente : Accueillir les clients, comprendre leurs besoins et leurs envies pour leur proposer des offres de voyages personnalisées (séjours, circuits, vols, hébergements, croisières, etc.).***Création de devis : Élaborer des propositions de voyage détaillées et attractives, en respectant les budgets et les exigences des clients.***Suivi client : Assurer un suivi rigoureux des dossiers, de la réservation à l'après-voyage, en garantissant la satisfaction client.***Gestion administrative : Gérer les aspects administratifs liés aux réservations (contrats, paiements, documents de voyage) Notre planning de bord :***Du lundi au samedi***2 demi-journées de repos dans la semaine***Sur la base d'un contrat à 36h45***Horaires variables : A partir de 8h00 Nous vous offrons :***Un environnement de travail stimulant et passionnant***Des opportunités de formation continue***Rémunération sur 12 mois avec les avantages suivants : o Prime annuelle o Participation aux bénéfices o Intéressement o Mutuelle o Comité d'entreprise o Accès facilité à une assistante sociale et ostéopathe Description du profil : Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre l'aventure ?***Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de voyages.***Vous êtes passionné(e) par le voyage et possédez une excellente connaissance des destinations.***Vous avez un sens aigu du service client et d'excellentes qualités relationnelles.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e).***Vous maîtrisez les outils informatiques et idéalement les logiciels de réservation de voyages.***Une bonne maîtrise de l'anglais (ou d'une autre langue étrangère) est un plus. Prêt(e) à faire rêver nos clients ? Postulez dès maintenant pour rejoindre la grande famille***et devenez un acteur clé dans ces moments d'évasion !
Description du poste : MISSIONS ASSISTANT DENTAIRE F/H A POURVOIR SUR CHERBOURG Missions du 11 au 19/08 - Horaires selon planning Que diriez-vous de rejoindre un cabinet dentaire dynamique en tant qu'Assistant(e) dentaire (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique dans un cabinet dentaire, en participant activement à un accueil et soin des patients de qualité. - Assurez la préparation et le rangement des instruments et du matériel pour les interventions - Apportez une assistance technique au praticien lors des soins dentaires et chirurgicaux - Prenez en charge l'accueil physique et téléphonique des patients, en organisant les rendez-vous et le planning Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : MISSIONS ASSISTANT DENTAIRE F/H A POURVOIR SUR CHERBOURG Missions du 11 au 19/08 - Horaires selon planning Nous recherchons un Assistant Dentaire (F/H) compétent avec un minimum de 2 ans d'expérience. - Maîtrise des protocoles d'hygiène et de stérilisation en milieu dentaire - Excellente capacité d'organisation et gestion efficace du planning des consultations - Compétences interpersonnelles développées pour un accueil patients chaleureux et rassurant - Certificat d'Assistant(e) Dentaire requis pour ce poste en cabinet dentaire Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée. Vous préparez l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins. Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative. Vous exercez vos missions dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant. • CDD de remplacement à temps complet du 11 au 19/08 et du 25 au 30/08 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du titre professionnel d'Assistant Dentaire et souhaitez mettre vos capacités d'écoute, votre bienveillance au service d'une mission à impact social fort : rendre les soins dentaires accessible à tous ! Alors rejoignez nos équipes afin de prendre part à ce projet d'entreprise à forte valeur humaine ! Notre process de recrutement : Ex : Nous fonctionnons en 2 temps, dès lors que nous avons retenu votre candidature : 1 – Échange avec le service des Ressources Humaines 2 – Échange avec le Manager VYV3 cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
VYV 3 Normandie propose près de 170 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien.
CAP RH est la marque de conseils en recrutement CDI-CDD du Groupe CAP INTER. Cabinet généraliste, nous recrutons des profils de compétences variés dans tous les secteurs d'activités, particulièrement dans le Nord-Cotentin mais aussi en Normandie et également dans toute la France. Nous recrutons en CDI pour le compte de notre client un ASSISTANT COMPTABLE CONFIRMÉ (H/F) à temps plein, sur La Ferté-Macé (61600). Qui est notre client ? Créé en 1968, c'est une société spécialisée dans le secteur de la comptabilité qui a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de plus de 13 MEUR. Au sein d'un cabinet à taille humaine, sous la responsabilité du responsable comptable, vous êtes garant de l'application des méthodes groupe et assurez la gestion d'un portefeuille client d'activités diverses. Votre quotidien s'articule autour des tâches suivantes : Collecte les pièces comptables auprès des clients : factures, relevés bancaires, notes de frais...; Réalisation de l'ensemble de la saisie comptable : lettrage des comptes, rapprochements bancaires...; Établissement des déclarations de fiscales selon les échéances : impôts, TVA...; Procéder à la révision des écritures comptables en vue de l'élaboration des états financiers (bilan, compte de résultats, liasse fiscale...) avant vérification par un expert-comptable; Tenir à jour les éléments des dossiers comptables des clients; Veiller au respect des dispositions légales et règlementaires. De formation comptabilité, vous possédez un BAC+2 et disposez d'une ou plusieurs expériences significatives sur un poste similaire vous permettant de maîtriser la comptabilité générale ainsi que l'utilisation des outils bureautiques. Vous désirez intégrer une équipe avec qui vous serez amené à travailler en étroite collaboration. Rémunération à partir de 24 000EUR brut annuel selon profil et expérience(s). PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
tâches ASSISTANT DENTAIRE F/H A POURVOIR SUR CHERBOURG tâches du 11 au 19/08 - Horaires selon planning Notre client est un cabinet dentaire situé à CHERBOURG EN COTENTIN offrant des soins dentaires complets. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cette structure médicale en pleine croissance, offrant des défis stimulants et une reconnaissance professionnelle, pour contribuer à sa réussite tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique et innovant.tâches ASSISTANT DENTAIRE F/H A POURVOIR SUR CHERBOURG tâches du 11 au 19/08 - Horaires selon planning Que diriez-vous de rejoindre un cabinet dentaire dynamique en tant qu'Assistant(e) dentaire (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique dans un cabinet dentaire, en participant activement à un accueil et soin des patients de qualité. - Assurez la préparation et le rangement des instruments et du matériel pour les interventions - Apportez une assistance technique au praticien lors des soins dentaires et chirurgicaux - Prenez en charge l'accueil physique et téléphonique des patients, en organisant les rendez-vous et le planning Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée.Vous préparez l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins.Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative.Vous exercez vos tâches dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant.CDD de remplacement à temps complet du 11 au 19/08 et du 25 au 30/08
VYV 3 Normandie propose près de 170 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien.Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année !Intégrer VYV 3 Normandie, ...
CAP RH est la marque de conseils en recrutement CDI-CDD du Groupe CAP INTER. Cabinet généraliste, nous recrutons des profils de compétences variés dans tous les secteurs d'activités particulièrement dans le Nord-Cotentin mais aussi en Normandie et également dans toute la France. Nous accompagnons les entreprises dans la recherche de nouveaux talents et les candidats dans la construction de leur carrière professionnelle. Nous recrutons en CDI pour le compte de notre client un(e) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F) - temps plein, à Cherbourg. Qui est notre client ? Notre client est un acteur industriel d'envergure nationale, filiale d'un grand groupe, spécialisé dans les services techniques et la gestion de projets industriels. Engagé dans une dynamique de croissance, il met un point d'honneur à valoriser les compétences de ses collaborateurs, à encourager l'autonomie et à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale. Vos missions au quotidien: Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intervenez en appui opérationnel sur divers volets RH, notamment la formation, le suivi médical, la gestion des intérimaires et le recrutement. Formation : Pilotage administratif du plan de formation et de son budget ; Organisation et suivi des stages internes et externes ; Préparation des éléments pour les instances représentatives du personnel ; Gestion des financements et relation avec les prestataires ; Mise à jour des ERP et dossiers du personnel. Suivi médical : Enregistrement et organisation des visites médicales (embauche, périodiques, intérimaires) ; Suivi des attestations de suivi, mise à jour des bases internes et transmission aux parties concernées ; Coordination avec les référents internes pour les risques professionnels. Intérimaires : Centralisation des documents administratifs (habilitations, visites médicales, attestations) ; Mise à jour du tableau de suivi des intérimaires ; Renouvellement des contrats en lien avec les agences et les managers. Recrutement : Rédaction des briefs de poste et des annonces ; Diffusion des offres, sélection des candidatures ; Réalisation des entretiens de recrutement (notamment ouvriers) en lien avec les managers ; Suivi du plan stratégique de recrutement. Votre profil : Titulaire d'un Bac+2 minimum en gestion administrative ou RH, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez vous adapter à différents interlocuteurs. Votre sens de l'organisation, votre capacité à communiquer et votre esprit de synthèse sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Les points forts du poste: Rémunération sur 12 mois (selon expérience) Tickets restaurant Plan épargne entreprise Prime d'intéressement selon les résultats Environnement de travail dynamique et engagé PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Sans nouvelle de notre part 15 jours après votre candidature, cela signifiera qu'elle n'a pas été retenue pour ce poste. Toutefois, nous vous invitons à contacter notre cabinet pour tout complément d'information ou pour d'autres opportunités correspondant à votre profil.
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL est un groupe d'expertise comptable, d'audit et de gestion d'entreprise qui a vu le jour en 1980 avec l'idée d'apporter des solutions concrètes d'accompagnement aux TPE/PME, fort de 120 cabinets répartis sur le territoire français. Notre offre de services est unique en France, elle réunit 4 domaines d'expertise ainsi qu'une suite de progiciels de gestion. - GCL Expertise Comptable & Audit apporte à l'entreprise des solutions concrètes, de la simple formalité de création à la comptabilité générale, en passant par la fiscalité des entreprises et le conseil en optimisation des process. - GCL Experts-Gestion permet de créer une véritable proximité avec les chefs d'entreprises en leur apportant des solutions de pilotage de résultat et de trésorerie, permettant de gagner en sérénité dans la gestion globale de l'entreprise. - GCL Juridique et Fiscal se charge de tous les documents, déclarations et actes juridiques qui jalonnent la vie de toute entreprise, de la création jusqu'à sa cession. - GCL Social et Paie apporte les conseils pratiques de la gestion de la paie, jusqu'à l'élaboration des accords d'entreprise ou l'aide à la stratégie de recrutement. - GCL maîtrise les logiciels de gestion avec sa marque Zenfirst. Le poste : - Vous songez à lancer votre propre activité indépendante ? - Vous êtes en réflexion active pour réorienter votre vie professionnelle, mais que faire ? - Vous êtes déjà à votre compte mais vous aimeriez étoffer votre offre ? Il y a plus de 4 millions de TPE en France et autant de besoins. Et si vous vous lanciez sur un marché mature, en vous faisant guider, afin de vous concentrer pleinement sur votre nouveau métier ? Le rôle de l'Expert-Gestion indépendant est d'accompagner des chefs d'entreprise dans leur gestion opérationnelle, notamment dans le pilotage en temps réel et par anticipation de leur rentabilité et trésorerie. Il va également intervenir sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Notre méthode consiste à diagnostiquer et analyser en profondeur les forces et les faiblesses des TPE/PME afin d'être en mesure de leur proposer un plan d'action qui aidera les dirigeants à mettre en place des actions correctives adaptées à leur métier et à leurs besoins, prendre les bonnes décisions au bon moment et anticiper en permanence. Le champs d'action de l'Expert-Gestion est très large, il cumule une multitude de compétences qui peuvent avoir été acquises dans différents domaines d'activité. L'avantage de ce métier est qu'il peut s'aligner avec les ambitions de la plupart des professionnels qui possèdent une certaine culture d'entreprise de par leur expérience et appétences. Ce que GCL vous apporte, c'est d'abord la notoriété d'une marque en place depuis plus de 40 ans. Nous avons également pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité: une méthode d'accompagnement clés en main, un écosystème qui vous permet de profiter de la synergie de nos 4 domaines d'expertise, une formation complète et solide ainsi que toutes les clés commerciales adaptées à votre posture d'Expert-Gestion, une aide à l'installation autant au niveau juridique que sur la communication digitale, des outils de gestion développés par nos soins, des événements de team building, des partenariats privilégiés etc. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Beaucoup de professionnels se retrouvent bloqués à un certain point dans leur carrière, ils n'évoluent et n'apprennent plus. Ce qui leur fait se poser la question de l'entreprenariat afin d'être totalement autonomes, libres dans leurs missions et dans leur facturation. Cependant il ne suffit pas d'avoir une multitude de compétences pour être en capacité de mener à bien un tel projet, c'est pourquoi le fait de de rejoindre un réseau devient intéressant. Contactez-nous si: - Vous avez l'envie d'entreprendre - Le conseil aux entreprises vous stimule - L'idée d'accompagner des chefs d'entreprises vous séduit - Vous avez acquis des compétences dont vous pourriez vous servir dans votre reconversion - Vous avez le goût du travail en réseau
GCL EXPERTS-GESTION
Description du poste : Manpower CHERBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur naval, un Magasinier (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : - Réception, contrôle et distribution de marchandises à l'atelier de production - Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock type ERP - Idéalement CACES Expérience en magasinage et bonne maîtrise de l'informatique. Horaires de travail : Du lundi au jeudi de 06h45-12h 12h45-16h15 ?Vos avantages : - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous assurez la présentation générale de la boutique. Vous assurez la confection de bouquets et la réalisation de toutes compositions florales en fonction de la saisonnalité ou des événements. Vous participez à l'approvisionnement des produits du magasin. Vous réalisez les opérations d'encaissement, assurez la mise en avant des produits, veillez au bon affichage des prix et à la qualité des produits. Description du profil : Vous êtes fort(e) d'une formation CAP/BEP fleuriste et/ou d'une expérience significative dans le domaine végétal. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous avez un gout prononcé pour la créativité et de bonnes connaissances en botanique. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement
Description du poste : Les taches confiés seront les suivantes : - Secrétariat projets - Diffusion de documents - Gestion des agendas & déplacements de l'équipe - Demandes liées à la logistique de l'équipe. Ce posté est basé sur le site Orano La Hague. Vous bénéficiez de tickets restaurants ainsi que d'indemnités kilométriques. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste d'assistant administratif, si possible dans l'industrie
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O34807
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie : RESPONSABLE MAGASIN - (H/F) Qui est notre client ? L'entreprise est spécialisée dans le secteur d'activité de l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Gestion du magasin et du transport Réception quantitative et qualitative des produits et de leur état Renseigner les chargés d'affaires et le service achat sur les stocks et les livraisons Respect des consignes de sécurité Suivi des pièces Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Taux horaire selon profil Connaissance des outillages, suivi règlementaire... Connaissance des sites ORANO, NAVAL GROUP, CNPE Bonnes notions en électricité Bonne utilisation d'EXCEL, de l'outil informatique en général Expérience terrain : réparer une torche, meuleuse... Quels sont les avantages du poste proposé ? 13ème mois Paniers Déplacements Quel est le profil idéal ? Savoir gérer les priorités Avoir le sens des responsabilités Fiable, organisé, profil plutôt expérimenté, avec expérience similaire au poste recherché Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
RESPONSABILITÉS : Rémunération : SMIC + majoration dimanches et jours fériés. Reprise d'ancienneté selon la convention collective de l'hospitalisation privée à but lucratif. En tant qu'agent de service hôtelier H/F, votre poste s'articulera autour de quatre principales missions : • La réalisation des « heures privilèges » : vous interviendrez dans les appartements de nos résidents afin d'assurer, en fonction de leur souhait, l'entretien du logement, l'entretien du linge ou tout autre accompagnement validé par la direction (accompagnement aux courses, balade extérieure, ...). • L'entretien des espaces collectifs au sein de la résidence. • La livraison des petits déjeuners. • Le service des repas en salle de restaurant (prise de commande et service à l'assiette) et la livraison traiteur dans les appartements. Chez Heurus, notre mode de fonctionnement vous permettra de ne pas laisser s'installer la monotonie puisque vos missions seront polyvalentes avec un système de roulement au sein de l'équipe. Si vous aimez passer du temps auprès des personnes âgées, et que vous souhaitez participer à leur bien-être, ce poste est fait pour vous ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne de confiance, rigoureuse et avec un sens du relationnel développé. Fort esprit d'équipe et capacité d'adaptation seront également des qualités nécessaires pour mener à bien vos missions. Conformément à son engagement en faveur de l'égalité des chances et de la diversité, HEURUS étudie, à compétences égales, toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Conditions d'emploi : • Certains week-ends et jours fériés sont travaillés afin d'assurer une continuité de service. • Horaires en journée continue ou en coupure selon le roulement. Les + Heurus : • Possibilité de déjeuner au restaurant de la résidence (tarif négocié pour les salariés)
Heurus qui veut dire « Bonheur » en breton, est un modèle innovant de résidences services pour séniors, créé en 2013, qui offre aux personnes autonomes ou en perte d'autonomie, un nouveau domicile adapté et sécurisé, avec des services internalisés et un accompagnement aux gestes de la vie quotidienne personnalisé. Dans chacune de nos résidences, nous nous adaptons au jour le jour à leurs besoins et leur permettons de vieillir heureux, libres et 100% acteurs de leurs choix de vie.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O34809
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client spécialisé dans l'hôtellerie : un RECEPTIONNISTE DE NUIT (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? -Accueillir les clients arrivant tardivement -Réaliser la clôture de la journée sur le logiciel -Faire la mise en place du petit-déjeuner (cuisson des viennoiseries, pain, mise en place des produits frais) -Entretien des salons, réception et salle de restaurant. -Réapprovisionnement et plonge des plateaux petits déjeuners. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Horaires : 22h30 - 8h30 ou 23h - 9h00 1 week-end sur 2 non travaillé Quel est le profil idéal ? Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux et disposez de qualités organisationnelles. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Descriptif du poste: Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la paie et à la gestion sociale. - Participer aux missions de veille juridique et sociale en lien avec l'évolution des réglementations. Profil recherché: Ce que nous recherchons chez vous : - Diplôme en gestion de paie ou ressources humaines - Une expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable. - Bonne maîtrise des logiciels de paie et des outils numériques. - Rigueur, autonomie et sens du service client. - Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet comptable, un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre d'un CDI. Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son expertise et son approche personnalisée ? Intégrez une équipe dynamique et accompagnez des clients variés tout en bénéficiant d'un environnement qui valorise la coll...
Pour notre client, spécialisé dans le transport, nous sommes à la recherche de CHAUFFEURS PL / SPL sur le secteur de la Manche. Directement intégré au service transport / logistique de l'entreprise, vos principales missions seront les suivantes : Conduite et entretien du camion qui vous est confié Respect des itinéraires donnés dans un temps imparti Veiller au maintien en bon état des marchandises, meubles, ou matériaux transportés Application et respect de la legislation et des règles de sécurité en vigueur Pas de découché à prévoir, planning défini selon l'activité de l'entreprise. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE _EN QUÊTE D'UNE NOUVELLE OPPORTUNITÉ PROFESSIONNELLE ?_ Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant qu'Employé(e) libre-service au rayon PETIT ET GROS ÉLECTROMÉNAGER EN CDI. Rattaché(e) à votre responsable, VOUS AUREZ POUR MISSIONS DE : * ACCUEILLIR ET CONSEILLER NOTRE CLIENTÈLE : Vous serez le premier point de contact, capable d'évaluer les besoins des clients, de les orienter vers les produits adaptés. * ORGANISATION ET MISE EN VALEUR DU RAYON : Vous assurerez la mise en rayon des produits, l'étiquetage et veillerez à la propreté et à l'attractivité de l'espace de vente. * GESTION DES STOCKS ET APPROVISIONNEMENT : Vous contrôlerez la conformité des marchandises, signalerez les éventuelles anomalies et participerez à l'optimisation des stocks. HORAIRES DE TRAVAIL : * Du lundi au samedi * Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées * Horaires variables en journée NOUS VOUS OFFRONS : * Des opportunités de formation continue * Rémunération sur 12 mois avec les avantages suivants : -Prime annuelle -Participation aux bénéfices -Intéressement -Mutuelle -Comité d'entreprise -Accès facilité à une assistante sociale et ostéopathe PROFIL RECHERCHÉ _ET SI VOUS ÉTIEZ LE(A) PROCHAIN(E) À REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE ?_ * De formation type CAP/BEP, BAC, vous justifiez d'une d'expérience confirmée dans la vente assistée idéalement en grande distribution. * La connaissance des produits de type petit et gros électroménager seraient un atout. * Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. * Vous avez un réel intérêt pour les nouvelles technologies et une connaissance des produits électroménagers. * Vous faites preuve de dynamisme, de polyvalence et de réactivité, * Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail, Postulez dès maintenant pour rejoindre notre centre E.Leclerc et contribuez au succès de notre magasin !
Situé à quelques pas des côtes du Cotentin, le centre E.Leclerc Querqueville est un acteur clé sur le territoire. Forts de l'engagement de nos 300 collaborateurs, nous mettons un point d'honneur à la qualité de service et au professionnalisme dans tous nos métiers, qu'ils soient alimentaires ou non-alimentaires. Notre ancrage local est au coeur de nos valeurs. C'est pourquoi nous menons activement des actions locales et solidaires directement en magasin, contribu...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE _EN QUÊTE D'UNE NOUVELLE OPPORTUNITÉ PROFESSIONNELLE ?_ Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant qu'Employé(e) au rayon ART DE LA TABLE en CDI. Rattaché(e) à votre responsable, VOUS AUREZ POUR MISSIONS DE : * Vous serez disponible pour conseiller nos clients * Vous assurerez la présentation générale de vos produits dans le respect des règles (caractéristiques techniques, étiquettes prix, propreté, rangement, mise en valeur des produits...) * Assurer la bonne présentation de votre rayon (implantation, balisage, étiquetage), * Contrôler l'état du stock et effectuer l'approvisionnement des rayons. HORAIRES DE TRAVAIL : * Du lundi au samedi * Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées * 2 demi journées de repos dans le semaine * Horaires variables en journée NOUS VOUS OFFRONS : * Des opportunités de formation continue * Rémunération sur 12 mois avec les avantages suivants : -Prime annuelle -Participation aux bénéfices -Intéressement -Mutuelle -Comité d'entreprise -Accès facilité à une assistante sociale et ostéopathe PROFIL RECHERCHÉ y _ET SI VOUS ÉTIEZ LE(A) PROCHAIN(E) À REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE ?_ * Vous êtes dynamique, et avez le sens du commerce et de la décoration. * Vous êtes autonome dans la réalisation des tâches qui vous sont confiées * De formation type CAP/BEP, BAC, vous justifiez idéalement d'une d'expérience en Grande Distribution * Vous faites preuve de dynamisme, de polyvalence et de réactivité * Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail Postulez dès maintenant pour rejoindre notre centre E.Leclerc et contribuez au succès de notre magasin !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Vos missions :***Vous accueillez les clients***Vous procédez aux opérations d'encaissement***Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse. Description du profil : Vos qualités :***Vous aimez la relation client***Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe***Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin***Vous avez une bonne présentation Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie : Un AGENT DE MAINTENANCE BÂTIMENT - (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un(e) Agent de Maintenance Bâtiment orienté tertiaire et multi-services. Vous interviendrez sur différents sites pour assurer l'entretien et la maintenance des bâtiments. Vos principales missions seront : Réaliser des travaux de maintenance courante en électricité, plomberie, sanitaire, mobilier et peinture. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Effectuer des interventions de prévention et d'entretien sur les installations techniques. Assurer un suivi des interventions et rendre compte de votre activité. Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : 13ème mois Paniers Déplacements Taux horaire selon profil Quel est le profil idéal ? Expérience significative en maintenance bâtiment, idéalement dans le tertiaire et les services multi-techniques. Compétences en électricité, plomberie, sanitaire, peinture et petits travaux de bâtiment. Autonomie, réactivité et rigueur. Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Offre d'alternance - Secrétaire Comptable (Formation à distance avec YouSchool) Lieu : Cherbourg (50100) Contrat : Alternance Formation : Titre Pro Secrétaire Comptable (YouSchool - 100% à distance)***Description du poste Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire située à Cherbourg (50100) recherche un(e) Secrétaire Comptable en alternance. Ce poste est à pourvoir immédiatement, en lien avec notre organisme de formation YouSchool, spécialiste de la formation à distance.***VOS MISSIONS Encadré(e) par une équipe bienveillante et professionnelle, vous interviendrez sur les missions suivantes :***- Assurer les travaux administratifs de secrétariat au quotidien - Assurer les opérations comptables au quotidien - Préparer les opérations comptables périodiques***CE QUE NOUS PROPOSONS***Une alternance enrichissante dans un environnement stimulant***Un accompagnement personnalisé par YouSchool et l'entreprise***Une formation 100% à distance, flexible et professionnalisante***Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation à distance, depuis chez vous. Votre employeur fixera le jour de formation.***Comment postuler ? Envoyez-nous dès aujourd'hui votre candidature. Après réception, vous serez rapidement contacté(e) pour un premier échange avec nos recruteurs.***Lieu du poste : Cherbourg (50100)***Date de début prévue : Disponible immédiatement Description du profil : VOTRE PROFIL***Vous souhaitez suivre la formation Titre Pro Secrétaire Comptable à distance avec YouSchool***Pré-requis : diplôme niveau CAP/BEP minimum***Vous êtes organisé(e) avec un bon niveau de français (écrit + oral)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE _EN QUÊTE D'UNE NOUVELLE OPPORTUNITÉ PROFESSIONNELLE ?_ Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant qu'Employé(e) fruits et légumes en CDI. Rattaché(e) à votre responsable, VOUS AUREZ POUR MISSIONS DE : * Veiller au maintien de la présentation du rayon Fruits et Légumes : o _Application des règles d'hygiène en vigueur_ o _ Etiquetage_ o _ Ruptures_ o _ Etc._ * Veiller au respect des normes de fraîcheur des produits. * Assurer un contrôle de la rotation des stocks. * Respecter l'implantation des différents produits * Accueillir, écouter et informer les clients HORAIRES DE TRAVAIL : * Du lundi au samedi * Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées * Horaires variables : A partir de 5h00 NOUS VOUS OFFRONS : * Des opportunités de formation continue * Rémunération sur 12 mois avec les avantages suivants : -Prime annuelle -Participation aux bénéfices -Intéressement -Mutuelle -Comité d'entreprise -Accès facilité à une assistante sociale et ostéopathe PROFIL RECHERCHÉ _ET SI VOUS ÉTIEZ LE(A) PROCHAIN(E) À REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE ?_ * De formation type CAP/BEP, BAC, vous justifiez idéalement d'une d'expérience en Grande Distribution ou dans le secteur des fruits et légumes * Vous faites preuve de dynamisme, de polyvalence et de réactivité * Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail * Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil Postulez dès maintenant pour rejoindre notre centre E.Leclerc et contribuez au succès de notre magasin !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : Nous recherchons un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé pour les remplacements d'été - secteur cherbourg Élargissez Vos Horizons Professionnels Cet Été et les Week-ends en Rejoignant Appel Médical ! Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien. Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle. Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle. Description du profil : Vous êtes titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie ou étudiant en pharmacie inscrit en 3éme année minimum avec de l'expérience au comptoir. Les horaires sont réguliers et vous pouvez également travailler le samedi. Connaissance du logiciel souhaitée. Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Description du poste : L'agence EUROPCAR de Cherbourg vous invite à rejoindre notre équipe pour : * Préparer les véhicules de location tant extérieur qu'intérieur avec contrôles obligatoires en conformité avec la charte EUROPCAR. * Assurer la livraison / reprise des véhicules en sociétés ou sur d'autres agences * Rédiger les états des véhicules au départ et au retour. Description du profil : Vous faites preuve de sérieux, avec un bon esprit d'équipe, consciencieux/se dans votre travail. De bonnes connaissances mécaniques serait un plus. Vous savez vous organiser pour être efficace dans vos diverses activités. Une présentation soignée est attendue pour ce poste en contact avec des clients. Notre proposition vous intéresse ? Notre approche correspond à ce que vous recherchez ? Alors adressez-nous dès maintenant votre candidature . Nous sommes déjà impatients de faire votre connaissance !
Vous rêvez d’ouvrir votre commerce mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ? Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide ! Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n’est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s’adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable : € d’apport personnel minimum, le plus accessibles dans ce secteur.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Epicerie en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Missions principales :***Participer à la gestion des relations clients. - Contribuer au développement commercial de l'entreprise. - Assister la responsable dans la mise en place de stratégies de vente. - Participer à la gestion de la boutique dans son ensemble. Une expérience enrichissante au sein d'une équipe passionnée. Des missions variées et responsabilisantes. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. Description du profil : Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixé
Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs. * Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique. * Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon. * Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise . Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est : ·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .) ·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME ·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client ·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération :***Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant que conseiller(ère) de vente au rayon textile ! Rattaché(e) à votre responsable , vous aurez pour mission s de :***Accueillir et conseiller notre clientèle***Présenter les différentes collections***Assurer la tenue et l'attractivité de votre rayon (merchandising, étiquetage etc)***Identifier les besoins des clients et les orienter vers les produits adaptés***Participer à la réception des marchandises et à la gestion des stocks Horaires de travail :***Du lundi au samedi***Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées***Horaires variables Rémunération et avantages :***Rémunération sur 12 mois***Prime annuelle***Prime sur objectif***Participation aux bénéfices***Intéressement***Mutuelle et prévoyance***Comité d'entreprise Description du profil : Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre notre équipe ?***Vous avez une expérience réussie dans la vente textile et particulièrement dans la vente de lingerie/sous-vêtements***Vous possédez un excellent sens du relationnel***Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et faites preuve de dynamisme Postulez dès maintenant pour rejoindre la grande famille***et contribuez au succès de notre magasin !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Vendeur Boutique produits artisanaux en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse dynamique et motivé(e) EN ALTERNANCE. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le commerce de détail et désireuses de travailler dans un environnement stimulant. Fermé le dimanche, un jour de repos dans la semaine, et jours d'école à voir en fonction de l'organisme. Responsabilités***Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie * Conseiller et orienter les clients sur les produits disponibles * Réaliser les opérations d'encaissement avec précision, y compris la manipulation d'espèces * Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat * Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire * Effectuer des ventes additionnelles pour maximiser le chiffre d'affaires * Maintenir un espace de vente propre et attrayant * Communiquer efficacement avec les clients, en français et en anglais, voire dans d'autres langues si possible Description du profil :***Bonne maîtrise des mathématiques commerciales pour gérer les transactions***Capacité à travailler en autonomie***Sens de l'organisation***Ponctualité
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Nous recherchons un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé pour les remplacements d'été - secteur Cherbourg Élargissez Vos Horizons Professionnels Cet Été et les Week-ends en Rejoignant Appel Médical !Nous recherchons un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé pour les remplacements d'été - secteur cherbourg Élargissez Vos Horizons Professionnels Cet Été et les Week-ends en Rejoignant Appel Médical ! Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien. Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle. Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant qu'Employé(e) libre-service en CDI au rayon liquides. Rattaché(e) à votre responsable , vous aurez pour mission s de :***Veiller au maintien de la présentation des rayons :***- Application des règles de merchandising***- Facing***- Etiquetage***- Ruptures***Conseiller les clients sur les produits***Réaliser la manutention de charges lourdes***Gérer les problèmes sur les quantités et la qualité***Réaliser les commandes de produits Horaires de travail :***Du lundi au samedi***Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées***Horaires variables : A partir de 5h00 et deux après-midi par semaine Rémunération et nos avantages :***Un samedi de repos par semaine***Rémunération sur 12 mois***Prime annuelle***Participation aux bénéfices***Intéressement***Mutuelle et prévoyance***Comité d'entreprise***Accès facilité à une assistante sociale et un ostéopathe Description du profil : Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre notre équipe ?***Vous faites preuve de dynamisme, de polyvalence et de réactivité***Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail***Vous appréciez le contact client et avez de bonnes capacités relationnelles***La possession du CACES (chariot élévateur) serait un plus. Postulez dès maintenant pour rejoindre la grande famille***et contribuez au succès de notre magasin !
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Employé polyvalent pour un restaurant en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel - Responsable d'Etablissement Marchand RNCP38666), niveau 6, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Tu rêves de plonger dans un univers gourmand et d'ajouter une touche originale à ta carrière ? Rejoins notre équipe à Cherbourg, pour un nouveau projet de développement !***Vos fonctions : En appui et en construction avec le responsable : Mise en place et préparation des produits Conseils et vente à la clientèle Préparation des commandes (cuisson, assemblage et service) Service en salle Tenue de la caisse Bonne tenue de la boutique (rangement, nettoyage et désinfection) Gestion des stocks Contribuer en appui du responsable, au développement commercial***Vous êtes :***Créatif, passionné par la restauration et gourmand, dynamique, commerçant, souriant, rigoureux, autonome et organisé. Ayant une belle énergie, pratiquant une approche commerciale attirante et fidélisant.***Votre savoir-faire :***Une expérience en cuisine, en restauration rapide, en vente sur place et à emporter en alimentaire serait un plus.***Environnement de travail : Un cadre de travail convivial, passionnant, au service d'un nouveau produit et d'une marque à développer. Description du profil :***Tu es motivé(e) et dynamique : Tu veux apprendre sur le terrain et te plonger dans le monde de la restauration.***Tu as un bon relationnel : Tu sais interagir avec les clients et leur offrir une expérience agréable.***Tu es organisé(e) et rapide : Dans la restauration rapide, il faut savoir gérer plusieurs tâches en même temps et avec efficacité.***Tu aimes travailler en équipe : L'entraide est une valeur essentielle dans notre environnement de travail.
Description du poste : En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez dès maintenant notre équipe dynamique en tant qu'Employé(e) libre-service en CDD. Rattaché(e) à votre responsable , vous aurez pour mission s de :***Veiller au maintien de la présentation des rayons :***- Rotation des marchandises***- Application des règles d'hygiène en vigueur***- Etiquetage***- Ruptures***- Etc.***Accueillir, écouter et informer les clients***Gérer les problèmes sur les quantités et la qualité***Respecter l'implantation des différents produits***Réaliser les commandes de produits***Connaître les gammes de produits Horaires de travail :***Du lundi au samedi***Sur la base d'un contrat de 36h45 pauses comprises et rémunérées***Horaires variables : A partir de 5h00 Avantages :***Formation interne***Repos le dimanche Description du profil : Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre notre équipe ?***De formation type CAP/BEP, BAC, vous justifiez idéalement d'une d'expérience minimum sur le même poste ou un poste similaire***Vous faites preuve de dynamisme, de polyvalence et de réactivité***Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail***Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil***La connaissance des produits alimentaires est un plus Postulez dès maintenant pour rejoindre la grande famille***et contribuez au succès de notre magasin !
Les Francas de la Manche, Association d'Education Populaire à but non lucratif, dirigée par des militants bénévoles et forte d'une équipe de 200 professionnels.les Elle anime des Périscolaires et des Accueils de Loisirs éducatifs, des formations d'animateurs.trices dans le cadre d'un projet fondé sur l'accès de tous à l'éducation, l'apprentissage du Vivre et du faire Ensemble et la Laïcité. L'association recrute, sur Cherbourg En Cotentin (site Centre), un.e : Directeur.trice sectoriel Voici votre futur poste ! Sous la responsabilité de la Responsable de Site Centre et de son Adjointe à qui vous rendrez compte de vos actions : - Vous aurez la charge du recrutement, de l'animation et de la coordination des équipes d'animation des différents temps d'accueils dont vous aurez la responsabilité, en prenant soin de contribuer à développer un esprit de solidarité et de coopération. - Vous assurerez la direction d'Accueils Collectifs de Mineurs fonctionnant sur le temps périscolaire ainsi que de l'équipe pédagogique (directeurs.trices Adjoint.es et animateurs.trices). Vous aurez également la responsabilité de leur bon fonctionnement et de la mise en œuvre des projets pédagogiques. - Vous initierez et gérerez des projets en déclinaison du projet de l'Association Départementale. - Vous serez responsable de la mise en place et du bon déroulement d'évènements à destination des familles et du public. Voici la manière dont nous vous imaginons ! Nous attendons de vous que vous disposiez d'une bonne connaissance du projet Francas et de la réglementation en matière d'Accueil Collectif de Mineurs. Votre expérience significative dans l'accompagnement d'équipes d'animations et dans la direction d'Accueils de Loisirs, vous dote des capacités nécessaires pour mettre en œuvre les projets pédagogiques, les faire vivre auprès des équipes, des enfants et des partenaires. Votre êtes quelqu'un de responsable, vous aimez le travail en équipe et vous disposez d'une réelle capacité d'initiatives. Vous êtes quelqu'un de rigoureux et organisé. Votre expérience et votre formation vous assure une très bonne connaissance de l'enfant. Vous connaissez les enjeux et maitrisez le rôle éducatif d'un animateur sur les temps périscolaires et extrascolaires. Enfin, vous avez la capacité de travailler en coopération avec vos collègues, les équipes enseignantes, les agents de la collectivité ainsi que tous les acteurs des temps de l'enfant. Vous êtes titulaire d'un BPJEPS « Loisirs Tous Publics ». Vous êtes autonome en termes de mobilité. Une expérience de deux ans dans des fonctions similaires serait appréciée. Voici vos futures conditions d'emploi ! - 35H modulées - Catégorie D - travaille en période scolaire et de vacances scolaires - Poste basé à Cherbourg en Cotentin - 6 semaines de congés payés ; chèques déjeuners ; mutuelle prise en charge 100% par l'employeur - Comité Sociale et Economique (En 2024 : Chèques ANCV ; Chèques CADHOC) Prise de fonction souhaitée le 18 septembre 2025
Nous recherchons plusieurs profils d'Équipier(e) polyvalent(e) de restauration rapide : - Vous prendrez en charge la commande du client, jusqu'à sa livraison ; - Vous êtes polyvalent(e), soit en cuisine (préparation et cuisson des burgers), soit en caisse. Votre contrat est basé sur 24 heures par semaine, réparties sur les services du midi ou du soir jusqu'à la fermeture. Vous travaillerez le week-end par roulement. Une connaissance du secteur de la restauration est souhaitée, mais pas exigée. Vous devez être autonome pour vos déplacements (pas de transports en commun le soir). Postes en coupure.
Afin de renforcer nos équipes nous recherchons des Ambulanciers Diplômés d'Etat assurant les missions suivantes : - Missions UPH (Transport Urgent Pré-hospitalier), et prise en charge des patients - Accompagnements des patients dans différentes structures de soins - Entretiens et désinfections des ambulances et véhicules légers - Possibilité rapatriement longue distance possible - PERMIS B Obligatoire hors probatoire Contrat 35h - Vous pourrez intervenir environ 1 weekend / 3 de gardes, et gardes de nuits. Il est indispensable d'être titulaire du diplôme d'ambulancier pour accéder à ces fonctions.
Le restaurant La Marina, situé en centre-ville de Cherbourg en Cotentin, recrute un(e) aide de cuisine H/F pour compléter son équipe. Vos missions: - gérer le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. - assister l'équipe de cuisine dans la préparation des aliments - travailler dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement. Une expérience en cuisine serait un plus pour votre candidature. Vous travaillerez selon un planning établi, service du midi et soir. Vous aurez 2 jours de repos par semaine (1 journée complète + 2 demies journées). Se présenter directement au restaurant avant le service du midi (vers 11H)
Restaurant familial situé sur les quais, spécialité de fruits de mer et poissons, viandes françaises, cuisine raffinée
Nous recrutons plusieurs agents/agentes de restauration pour assurer des remplacements ponctuels au sein d'un restaurant d'entreprise situé à Cherbourg. Dans le cadre de remplacements ponctuels, vous intervenez au sein du restaurant d'entreprise pour assurer différentes tâches liées à la restauration collective : *Aide à la préparation et à la mise en place des entrées, plats, desserts *Service au self ou à l'assiette *Réassort et surveillance des buffets *Plonge manuelle et/ou mécanisée *Nettoyage et entretien des locaux et du matériel *Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Lieu de travail : Restaurant d'entreprise - Cherbourg (50) Type de contrat : Contrat de remplacement (missions ponctuelles) - Intérim Horaires : 11h à 15h du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) Rémunération : 11.88EUR/l'heure Poste à pourvoir dès que possible pour des missions ponctuelles. Nous recherchons des profils avec une première expérience en restauration collective. *Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe *Bonne présentation et sens du service *Flexibilité et disponibilité pour des remplacements ponctuels (congés, absences, surcroît d'activité) Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. *Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. *Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! *Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) *D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. *De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Vous intervenez en tant qu'agent de sécurité à Cherbourg Vous effectuez de la prévention, des rondes et détection des risques. Poste à pourvoir dès que possible Temps plein Vous êtes impérativement titulaire du CQP Agent de Sécurité et de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS. Vous êtes titulaire de la SST et idéalement du SSIAP. Échelon 2 Niveau 3 Coefficient 140
Désireux de travailler dans une bonne ambiance de professionnels motivés, venez rejoindre notre brasserie. Rigueur, ponctualité, courage, partager du temps en cuisine, réaliser la plonge, ce poste est fait pour vous. Fermeture le dimanche. Un week-end toutes les 2 semaines.
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
Les postes proposés d'intervenant à domicile sont organisés par secteurs sur TOURLAVILLE, LA GLACERIE, CHERBOURG CENTRE, OCTEVILLE, EQUEURDREVILLE et QUERQUEVILLE soit en CDD ou CDI, à temps complet ou temps partiel. Vous échangerez avec l'employeur lors de l'entretien sur vos possibilités et disponibilités. Vos missions : - Vous intervenez auprès de bénéficiaires ayant un fort besoin d'accompagnement - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette... - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie... - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous pourrez bénéficier d'une période d'intégration en binôme, vous travaillerez 1 week-end sur 3. - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Votre profil : Nous recherchons des candidats bénéficiant au minimum d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap et/ou d'un diplôme de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Permis B et véhicule souhaités.
Les postes proposés d'intervenant à domicile sont organisés par secteurs sur TOURLAVILLE, LA GLACERIE, CHERBOURG CENTRE, OCTEVILLE, EQUEURDREVILLE et QUERQUEVILLE soit en CDD ou CDI, à temps complet ou temps partiel. Vous échangerez avec l'employeur lors de l'entretien sur vos possibilités et disponibilités. Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette... - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie... - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous pourrez bénéficier d'une période d'intégration en binôme, vous travaillerez 1 week-end sur 3. - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Votre profil : Nous recherchons des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap et/ou d'un diplôme de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Permis B et véhicule souhaités. SI VOUS VOUS INTERESSEZ AU METIER N'HESITEZ PAS A POSTULER. DANS CE CAS AFIN DE TRAITER AU MIEUX VOTRE CANDIDATURE MERCI D'EXPLIQUER VOTRE INTERET POUR LE POSTE.
Nous recherchons pour la période estivale des intervenants à domicile afin de remplacer en partie nos salariés pendant leurs congés annuels. Les postes proposés sont organisés par secteurs sur TOURLAVILLE, LA GLACERIE, CHERBOURG CENTRE, OCTEVILLE, EQUEURDREVILLE et QUERQUEVILLE. Nous proposons des CDD, à temps complet ou temps partiel. Vous échangerez avec l'employeur lors de l'entretien sur vos possibilités et disponibilités. Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette... - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie... - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous pourrez bénéficier d'une période d'intégration en binôme, vous travaillerez 1 week-end sur 3. - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Votre profil : Nous recherchons des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap et/ou d'un diplôme de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Permis B et véhicule souhaités. SI VOUS VOUS INTERESSEZ AU METIER N'HESITEZ PAS A POSTULER. DANS CE CAS AFIN DE TRAITER AU MIEUX VOTRE CANDIDATURE MERCI D'EXPLIQUER VOTRE INTERET POUR LE POSTE.
2 postes à pourvoir - CDI - temps plein Pour la Maison d'Accueil Spécialisée, qui accompagne des personnes adultes toutes déficiences. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la Cheffe de service, vos missions seront de : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des résidents et adapter sa réponse. Utiliser les règles et protocoles d'hygiène lors des soins. Savoir proposer des activités favorisant les apprentissages ou le maintien des capacités. Savoir mettre en valeur les étapes de progression. Encourager l'usager dans ses possibilités. Développer l'estime des usagers par la valorisation. Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne. Soutenir l'inscription des personnes dans l'organisation de la vie quotidienne en lien avec son projet personnalisé. Profil : Diplôme d'AMP/AES ou AS exigé. Expérience dans le champ du handicap souhaitée. Expérience auprès d'un public autiste appréciée. Permis B. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50470 Cherbourg-en-Cotentin.
Vous êtes passionné(e) par le recrutement et les ressources humaines ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et humain ? Rejoignez notre équipe Adéquat de Cherbourg en tant que Chargé(e) de Recrutement / Assistant(e) RH ! Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement - Une expérience au sein d'une agence de travail temporaire ou société de services serait apprécié - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique - Vous faites preuve de réactivité et de dynamisme Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - Pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle, nous proposons 6 semaines de congés payés. - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur Manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité du Responsable du Centre, vous êtes chargé(e) du contrôle technique des véhicules (poids inférieur à 3,5 tonnes) et vous travaillez en équipe. Les horaires et jours de travail sont aménageables Un roulement est possible Toutes les heures supplémentaires sont payables et des primes sont versées ** Si vous êtes titulaire du BAC PRO Mécanique automobile et que le poste de contrôleur/contrôleuse technique automobile vous intéresse, la possibilité de vous former pour obtenir l'agrément pourra être étudiée. **
Nos centres vous accueillent pour la visite de contrôle technique de votre véhicule ou la contre visite. Nos contrôleurs certifiés bénéficient d'une formation agréée pour tout type de véhicules y compris les 4x4, les utilitaires, les voitures de collection et les camping-cars. La proximité d'un centre. Une équipe à votre service. Votre sécurité. Notre priorité.
CDD - temps plein - internat Pour l'IME ACAIS, autorisé pour 185 places (DI-TSA-polyhandicap) pour enfants et adolescents de 0-20 ans, en semi-internat, internat, accueil temporaire ou accueil séquentiel. Et spécifiquement pour l'internat - site de La Glacerie, agrément déficience intellectuelle + troubles du spectre autistique - 18 lits, fonctionnement 365 j/an. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service, vos missions seront de : Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Contribuer à l'évaluation des jeunes en vue de leur orientation. Participer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'acquisition de l'autonomie, à l'action éducative, à la mise en place d'activités sociales, culturelles. Mener une action adaptée aux attentes et/ou aux besoins du jeune (ou du groupe) en cohérence avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé. Être référent d'un ou plusieurs jeunes et co-rédacteur du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Participer à la vie institutionnelle : travail en réseau, partage et amélioration des connaissances. Être garant de la sécurité des biens et des personnes. Profil : Diplôme Moniteur Éducateur ou équivalent. Expérience dans le champ du handicap serait appréciée. Maitrise de l'informatique. Permis B. Aptitudes à travailler en équipe Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50470 Cherbourg-en-Cotentin.
Les missions du poste L'agence de CHERBOURG recherche un agent de service polyvalent (F/H), pour un CDI 35h hebdomadaire à pourvoir immédiatement sur le secteur de CHERBOURG et départements limitrophes. Vous conduirez un véhicule de service pour vous rendre sur sites. Expérience souhaitée 1 ans minimum car vous interviendrez en autonomie pour des prestations vitrerie, décapages, shampoing moquette. Les prestations sont à assurer en journée du lundi au vendredi possibilité de travailler ponctuellement le samedi à la demande du client. L'agent polyvalent TE, est un agent qualifié ou très qualifié qui est amené à utiliser des matériels spécifiques, pour assurer et maintenir les locaux en état de propreté selon un cahier des charges/devis défini. - Effectuer des travaux d'entretien spécifique - Respecter le cahier des charges/devis - Être respectueux des règles d'hygiène et de sécurité - Faire preuve de discrétion et d'amabilité - Respecter les protocoles de nettoyage - Valider qu'il a tous les moyens pour mener à bien la prestation (matériel et chimie) - Veiller à véhiculer une image positive de l'Entreprise - Veiller à maintenir son matériel en bon état - Être amené à valider ses prestations - Écouter les instructions de sa hiérarchie - Veiller à remplir son cahier de pointage tous les jours - Travailler en équipe - Alerter sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements Adhérer à la politique qualité et environnement de Net plus Le profil recherché Compétences et formation requise : Pour mener à bien cette mission il est important : - D'avoir une forte autonomie - D'avoir un bon relationnel car vous êtes régulièrement en contact avec les clients - D'avoir le sens de l'organisation - D'avoir des connaissances des techniques de propreté - Idéalement être véhiculé Déployez vos compétences pour marier avec efficacité vos qualités relationnelles, organisationnelles et votre rigueur.
NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Employé(e) Polyvalent(e) du Magasin de Cherbourg ! Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? - Vous appréciez que chaque journée soit différente ? - Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? - Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? - Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients Votre futur quotidien chez Noz : Dans le cadre de son développement, nous recrutons un profil employé (e) de magasin polyvalent (e). Vos missions, : - Effectuer la mise en place du mobilier magasin et de la marchandise avant ouverture - Accueillir, orienter et fidéliser les clients - Réceptionner la marchandise - Mettre en rayons les produits selon nos règles d'implantation - Appliquer la politique commerciale de l'Univers Noz - Encaisser la clientèle - Assurer la tenue et la propreté du magasin et de ses extérieurs Profil recherché : Vous aimez le challenge, vous êtes astucieux(se), enthousiaste et motivé (e) : c'est vous que l'on recherche aujourd'hui ! Bon à savoir : - Contrat CDD 35h de 4 semaines, démarrage dès que possible . - Amplitude horaire : au plus tôt 8h00 - au plus tard 20h00 (et le samedi est travaillé). - Salaire : SMIC Dans le cadre de sa politique de diversification, l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap
Afin de renforcer notre équipe sur le territoire du Cotentin, nous recherchons un .e coordinateur.rice pédagogique. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure où la bienveillance, l'engagement et l'innovation sont au cœur de nos préoccupations et actions. Au quotidien, nous accompagnons des publics variés et mettons en place des parcours de formation sur mesure. Vous avez envie de donner du sens à votre travail, cette mission est faite pour vous ! En tant que Coordinateur-rice, vous serez en charge de l'organisation, du déploiement et du pilotage de nos actions liées : - Au Socle de Compétences en favorisant l'accès aux savoirs fondamentaux (langue, numérique, compétences clés). - Aux Formations Métiers Vos missions principales : - Concevoir, organiser et coordonner les actions de formations Savoirs Essentiels et les formations qualifiantes - Accueillir, informer les candidats et stagiaires sur les actions spécifiques au site, produit, dispositif (IC) - Assurer l'interface entre le responsable de formation et l'équipe pédagogique - Faire un reporting régulier au responsable de formation sur l'activité du site, produit ou dispositif - Participer à la rédaction des bilans de formation - Animer des réunions de suivi avec l'équipe pédagogique et les partenaires - Être l'interlocuteur privilégié avec les financeurs dont relèvent les formations qualifiantes - Participer à la conception des plannings des formations qu'il coordonne en concertation avec le responsable de formation et responsable opérationnel - Participer à la préparation matérielle et pédagogique des offres de formation - Coordonner, le cas échéant, les tâches de l'équipe pédagogique - Actualiser les différentes plateformes permettant de promouvoir les dispositifs de formation proposés Le profil que nous recherchons : - Vous êtes avant tout une personne bienveillante, organisée et engagée, avec une forte capacité d'adaptation. - Vous avez une expérience en gestion de projet et coordination (idéalement dans le domaine de la formation ou de l'insertion). - Vous savez travailler en équipe, fédérer et animer un réseau de partenaires. - Vous maîtrisez les outils numériques de gestion et de suivi de projet. - Vous aimez les défis et êtes capable de gérer plusieurs projets en parallèle. Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant. - Des opportunités de formation pour monter en compétences. - Une autonomie et une liberté d'initiative dans vos missions. - Des projets porteurs de sens avec un impact direct sur l'insertion et la formation des apprenants.
Chaque année, l'INFREP accueille plus de 1 000 stagiaires pour le compte de 100 partenaires publics et privés et réalise plus de 35 000 heures de formation. A l'INFREP le taux de réussite stable oscille entre 83 et 89% et, 96 % des stagiaires sont satisfaits par l'action de formation ou l'accompagnement.
Pour l'un de nos clients sur Cherbourg, nous recherchons pour la saison des vendeurs poissonnerie. Votre mission sera de mettre en rayon les produits, préparation du rayon, vente, remballe du rayon. Les horaires sont soit du matin soir d'après-midi Travail du lundi au samedi. Vous aimez le travail en équipe et justifiez d'une première expérience en poissonnerie.
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Technicien de Laboratoire d'analyses médicales (H/F) MISSIONS : Réaliser et traiter des prélèvements biologiques à des fins d'analyses médicales, nécessitant la manipulation de produits potentiellement dangereux, d'agents infectieux et/ ou de liquides biologiques potentiellement contaminés. Effectuer la délivrance de produits sanguins labiles au dépôt de sang Travail de week-end, jours fériés, permanence de soins et nuit Qualifications : BTS analyses biomédicales DUT biologie, spécialité génie biologique, options analyses biologiques et biochimiques BTS Biochimie DELAM Poste : CDI, mutation, détachement Temps plein (100 %) Salaire selon expérience Prise de poste : Septembre 2025 Renseignements : Mme Ghislaine DROUET, Cadre de santé : ghislaine.drouet@ch-cotentin.fr Candidature (CV et lettre de motivation) : Sur le site du CHPC www.ch-cotentin.fr rubrique "Recrutement"
L'ISPN Cherbourg est un centre de formation à taille humaine, implanté dans le Cotentin depuis plusieurs années. Nous proposons des formations du Bac+2 au Bac+5, en alternance, dans les domaines du commerce et marketing, de la communication, des ressources humaines. Dans une dynamique d'expansion et de diversification de nos programmes, nous renforçons notre équipe pédagogique, déjà structurée autour d'une coordinatrice pédagogique en poste. Ce recrutement s'inscrit dans une logique de développement du centre, afin de mieux accompagner nos apprenants et de garantir un haut niveau d'exigence et de qualité pédagogique. En tant que coordinateur(trice) pédagogique, vous rejoignez une équipe déjà en place et travaillez en lien étroit avec la direction, les formateurs, la coordinatrice pédagogique, les étudiants et les partenaires institutionnels. Votre rôle principal est de coordonner et structurer le bon déroulement des formations du Bac+2 au Bac+5 : construction et suivi des plannings, accompagnement pédagogique, mise en conformité avec les référentiels, gestion des évaluations, pilotage des conseils de classe, organisation des examens et des jurys. Vous participez également à la création d'outils pédagogiques, au suivi des livrets scolaires et des relevés de notes, ainsi qu'à l'animation des projets transversaux. Vous êtes un appui quotidien pour les formateurs, et vous contribuez activement à maintenir un cadre bienveillant mais exigeant pour les étudiants, en appliquant le règlement intérieur si nécessaire. Dans un environnement en pleine évolution, votre capacité d'adaptation, votre esprit d'équipe et votre sens de l'organisation seront essentiels pour accompagner notre croissance tout en conservant la qualité qui fait la réputation de l'ISPN Cherbourg.
CV et LETTRE DE MOTIVATION EXIGES. Poste à pourvoir jusqu'à fin octobre 2025. Le Centre Educatif et d'Insertion de Querqueville, lieu de vie qui accueille de jeunes adolescents en difficulté recherche son futur collaborateur. Les missions sont les suivantes: - Il/Elle accompagne les jeunes adolescents en situation de placement. - Il/Elle sait évaluer la situation environnementale du jeune, élaborer des comptes rendus. - Il/Elle sait construire le projet individuel du jeune en partenariat avec la famille. Vous avez une première expérience auprès d'une population similaire.
