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Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Goussainville. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - ROISSY EN FRANCE, 95 - GARGES LES GONESSE, 93 - Villepinte ... .
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour missions selon votre affectation: En aérogare: Accueillir et orienter les passagers comme le personnel de bord; Réguler et faciliter les flux de contrôle : passagers et bagages;- Contrôler les accès aux zones réservées : Contrôler les titres de transport, pièces d'identité et accès en zone réservée;- Permettre ou interdire l'accès en zone réservée : veiller à la validité des titres d'accès et à l'habilitation des personnels intervenant directement sur le périmètre avions, ainsi qu'à la non-intrusion d'objets dangereux;- Appliquer les dispositifs de contrôle dans le but d'empêcher l'introduction à bord des aéronefs de tout élément ou produit de nature à compromettre la sûreté des vols : Positionner des effets personnels sur le tapis de la machine à rayons-X, visionner et détecter des objets et bagages aux rayons-X, faire la palpation de sécurité des personnes et contrôler au magnétomètre, fouiller des bagages.etc;- Prévenir toute intrusion de personne non habilitée dans des zones déterminées;- Activer les procédures adéquates en cas de détection d'objets dangereux et/ou d'intrusion non habilitée; Suivre les instructions et procédures transmises par le client. Sur les PARIF : Accueillir et contrôler les personnels en vérifiant les autorisations nécessaires pour emprunter un PARIF : le titre de circulation, le permis piste, le laissez-passer véhicule, plus d'autres spécificités de modalités d'accès d'objets métiers; Contrôler les effets transportés et les véhicules au moyen d'équipements et de matériel dédiés. Et en SOUTE : Inspecter et filtrer les bagages en soutes en utilisant tous les moyens matériel mis à disposition. Profil / Exigences du poste : - Niveau B1 en français (Brevet des collèges min.) - Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés, le Week-end et jours fériés : être soit véhiculé ou en zone de bus de nuit (filéo ou autre) - Vous avez un casier judiciaire vierge ET n'avez aucun antécédent judiciaire - Vous êtes ressortissant de l'Union Européenne Possibilité de formation si vous n'êtes pas encore titulaire du diplôme Titre à Finalité Professionnelle d'Agent de Sûreté Aéroportuaire
**Cette offre d'emploi s'inscrit dans le cadre du dispositif Adulte Relais. Avant de postuler, veuillez vérifier votre éligibilité au dispositif.** Le médiateur socio-sportif contribue à la mission de l'Apels : insérer par le sport pour rendre les jeunes autonomes et responsables. Représentant de l'association sur son territoire, il porte la cause de l'inclusion par le sport et agit au service du mieux-vivre ensemble, notamment dans le cadre de l'animation et l'accompagnement avec les jeunes et les associations sportives de la ville de Garges-lès-Gonnesse Missions principales: - Accueil et médiation au sein de l'APELS: Accueillir, écouter et réguler les personnes venant se renseigner ou participer aux activités de l'académie Gérer les files d'attente et orienter efficacement Informer sur les dispositifs et prévenir les tensions. Accompagner aux démarches simples et animer l'espace d'attente Sensibiliser aux règles et au civisme Aider les coachs à l'organisation de toutes les activités de l'académie - Médiation sociale sur l'espace public: Assurer une présence active dans associations et clubs sportifs de la ville Participer à la mise à jour du diagnostic territorial des partenaires Aller vers les jeunes sportifs au sein des clubs et association, créer un climat de confiance, présenter l'APELS - Animation du réseau et suivi administratif: Maintenir un lien avec les clubs sportifs Documenter les parcours des bénéficiaires. Contribuer aux bilans et aux évènements. Compétences attendues - Savoir-faire: Aisance relationnelle, contact humain, écoute active. Profil recherché: - Adaptabilité, sens du service public, autonomie, prise d'initiative. - Connaissance du domaine sportif apprécié - Formation/expérience en médiation, animation ou insertion. - Expérience préalabe en médiation sociale appréciée Conditions: - Etre inscrit chez France Travail - Avoir + de 26 ans - Résider dans un Quartier Prioritaire de la Politique de la Ville (QPV)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation recherche pour son client un Coordinateur SAP & Support Service Clients h/f H/F basé à Villepinte pour un CDD de 6 mois. Le Coordinateur SAP & Support Service Clients est chargé de contrôler l'activité du service clients dans SAP, gérer la base de données clients et prix, réaliser des tests fonctionnels dans SAP, assurer l'interface avec les partenaires externes, suivre les stocks et flux, apporter un support ponctuel au service clients, et définir les processus tout en analysant les indicateurs clés de performance (KPIs) . Missions principales Contrôle et gestion des données SAP - Contrôler l'activité du service clients dans SAP pour garantir l'intégrité et la fiabilité des données. - Gérer la base de données clients et prix, incluant la création et la maintenance des comptes clients et des prix. Tests fonctionnels et interface avec partenaires - Effectuer des tests fonctionnels dans l'environnement de test SAP, notamment les tests de non-régression et d'intégration pour sécuriser les mises en production. - Assurer l'interface avec les partenaires externes en transmettant les prix, traitant les demandes diverses et maintenant une communication efficace pour garantir qualité et conformité des échanges. Suivi opérationnel et support - Contribuer au suivi des stocks, des back-orders et des situations de rupture, en participant à la mise en œuvre d'opérations de substitution pour assurer la continuité de service. - Apporter un support ponctuel au service clients en cas de surcharge ou manque de ressources, notamment dans la gestion des commandes et le traitement des litiges. Définition et optimisation des processus - Participer à la définition, formalisation et mise en œuvre de nouveaux processus service clients. - Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse des KPIs pour piloter et optimiser l'activité. . Compétences et qualités requises - Maîtrise de SAP et compréhension des flux logistiques et service clients. - Capacité à réaliser des tests fonctionnels et à documenter les résultats. - Aisance dans la communication et coordination avec des partenaires externes. - Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans le suivi des stocks et processus. - Capacité d'analyse pour proposer des améliorations et définir des KPIs pertinents. - Polyvalence et esprit d'équipe pour soutenir ponctuellement le service clients.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport aérien, des casques anglais / drançais pour une mission en intérim de 18 mois à Roissy-en-France. Vos mission seront : - d'être en liaison permanente avec le commandant de bord - de procéder au repoussage avion - d'appliquer les procédures de sureté et sécurité à l'arrivée comme au départ de l'avion - de stationner l'avion avec les gestes conventionnels Horaires: Selon la commande du client Modalité de salaire: Rémunération horaire - Salaire: Entre 12 et 13 (EUR) + Indemnité KM et repas et diverses primes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Personne sérieuse, motivée et ponctuelle - Anglais obligatoire - Disponible du lundi au dimanche et sur tout type d'horaire - Disponible sur une longue durée - Formation d'agent de piste et casque anglais exigé - Permis B exigé Rejoignez notre équipe dynamique en tant que casque anglais/français et participez à l'essor de notre client spécialisé dans le transport aérien.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Déclarant en douane à Roissy-en-France (95700) en CDI. Le poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un BAC+3 et offre un salaire compris entre 30000 et 35000EUR par an pour 37 heures de travail par semaine 1 RTT/mois. - Réalisation des opérations de dédouanement des marchandises importées et exportées - Vérification de la conformité des documents douaniers - Maitrise des règles relatives aux origines, aux valeurs et aux espèces - Connaissance des INCOTHERMS - Gestion des relations avec les autorités douanières - Respect des réglementations en vigueur, connaissance du droit douanier, des procédures fiscales et du droit commun - Participation à l'optimisation des procédures douanières - Connaissance du traitements de périssables est un plus - Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine du dédouanement - Formation BAC+3 en commerce international ou équivalent - Maitrise Anglais - Bonne connaissance des réglementations douanières - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités - Maîtrise des outils informatiques liés au dédouanement Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en dédouanement seront valorisées et développées !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la gestion aéroportuaire, un-e Coordonnateur-trice sûreté opérationnelle pour une mission en intérim de 3 mois à Roissy-en-France - 95700. Le-la candidat-e idéal-e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+2 et aura pour mission de garantir la sûreté des opérations. Le salaire proposé est de 2300 EUR par mois pour 35 heures de travail hebdomadaire. Au sein de la Direction des Opérations et sous la responsabilité de l'encadrement opérationnel, vous assurez alternativement les deux missions de coordonnateur-trice sûreté opérationnelle posté-e à l'APOC et en itinérance sur le terrain du périmètre d'affectation. - Contribuer, en temps réel, à la mise en conformité permanente du niveau de sûreté du périmètre d'affectation liées aux exigences réglementaires en assurant l'intégrité de la frontière sûreté, le contrôle des activités liées à la sûreté. - Lieu: Roissy-en-France - 95700 - Durée de contrat: Intérim 3 mois renouvelable - Horaires: 35 heures - Salaire: 2300 EUR Brut Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Certification T9 en cours de validité - Maîtrise de la réglementation sûreté - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques - Rigueur - Sens de l'observation - Anglais - Capacité de rédaction d'un compte rendu - Savoir gérer de manière autonome et être réactif au regard des situations - Sens du relationnel - Aptitude au travail en équipe Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Coordonnateur-trice sûreté opérationnelle possédant une certification T9 en cours de validité, une maîtrise de la réglementation sûreté, des compétences avérées en outils bureautiques et informatiques, ainsi que des qualités telles que la rigueur, le sens de l'observation, l'anglais, la capacité de rédaction d'un compte rendu, la gestion autonome et réactive des situations, le sens du relationnel et une aptitude au travail en équipe.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport aérien, des agents de piste pour une mission en intérim de 18 mois à Roissy-en-France. - Chargement et Déchargement des soutes avions - Traitement des bagages - Conduite sur piste - Manipulation d'engin Horaires: Selon la commande du client Modalité de salaire: Rémunération horaire - Salaire: Entre 11.88 et 12EUR (EUR) + Indemnité KM et repas et diverses primes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Personne sérieuse, motivée et ponctuelle - La maîtrise de l'anglais sera un plus - Disponible du lundi au dimanche et sur tout type d'horaire - Disponible sur une longue durée - Formation d'agent de piste exigé - Permis B exigé Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'agent de piste et participez à l'essor de notre client spécialisé dans le transport aérien.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de cosmétiques/soins/parfumerie (DUTY FREE), un Conseiller de vente cosmétiques à Roissy-en-France (95700), CDG, en CDI. En tant que Conseiller de vente cosmétiques, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits cosmétiques - Réaliser des démonstrations et des ventes - Participer à la mise en place et à la bonne tenue du point de vente - Assurer la gestion des stocks et des commandes - Contribuer au développement du chiffre d'affaires - Horaires : 35 heures par semaine - Plage Horaire : 4h30 23h00 du lundi au dimanche / roulement - Salaire : Entre 25 000 et 30 000EUR par an, selon profil et expérience - Contrat en CDI - Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans la vente de produits cosmétiques, si possible dans le luxe - Bonne connaissance des produits cosmétiques et des techniques de vente - Réel attrait pour la vente, le retail - ANGLAIS impératif. Une autre langue étrangère est un plus (Mandarin, Turc et Arabe littéraire) - Dynamisme, sens du contact et de l'écoute - Présentation soignée et sobre - Une formation en esthétique serait un plus Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez au développement d'une entreprise spécialisée dans la vente de cosmétiques.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion et l'exploitation d'aéroports, un(e) Gestionnaire Services Environnement de Travail. Vos missions seront : - Assurer la prise en charge et le suivi des demandes des clients internes via le portail SET ou la boite générique, - Réaliser des tournées qualités régulières : rédige des comptes rendus systématiques et assure les mises à jour de localisations des collaborateurs. - Assurer une présence permanente ou régulière dans les immeubles gérés (yc par roulement avec le reste de l'équipe sur le centre de formation), - Se charger de l'approvisionnement et réassort de certains équipements ,de la coordination de déménagements, de pose de signalétique - Constater sur place et qualifie les dysfonctionnements, - Déclencher les interventions auprès des sous-traitants ou maintenance propriétaire, - Assurer le suivi opérationnel des marchés : mobiliers, déménagement, distributeurs automatiques de boissons et denrées alimentaires, fontaines à eau etc. - Être l'interface avec les équipes de sous-traitance en cas de problème, - Être prescripteur des expressions de besoin dans les outils (Spartacus) pour les commandes de mobilier et de prestations de déménagement, - Être force de proposition pour améliorer le quotidien des collaborateurs. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience significative dans un poste similaire - Excellent relationnel. - Aptitude à animer et faciliter les échanges avec les collaborateurs et prestataires. - Sens du service client. Esprit méthodique et organisé. Capacité d'analyse et de synthèse. Réactivité, disponibilité. - Titulaire du permis de conduire obligatoire. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la gestion et l'exploitation d'aéroports et relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Gestionnaire Services Environnement de Travail.
Le poste : Votre agence PROMAN PARIS NORD 2 recherche, pour l'un de ses clients des Agents de Production pour renforcer les équipes et contribuer au bon déroulement des opérations de gestion de colis. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, où chaque action contribue à la qualité de service et au respect des délais ? Rejoignez-nous et participez activement à la réussite de notre chaîne logistique ! Vos missions principales : Traitement des flux logistiques Réceptionner, trier et dispatcher colis ou courriers selon nos normes internes. Utiliser les outils de lecture (scanners, terminaux) pour identifier et assurer le suivi des objets. Appliquer scrupuleusement les procédures de chargement et de déchargement. Préparation et organisation Préparer votre poste de travail dans le respect des consignes (matériel, sécurité, environnement). Participer aux opérations de démarrage et de clôture des chantiers. Veiller à la conformité des produits traités à chaque étape. Amélioration continue Proposer des idées pour optimiser l'organisation, la performance et les conditions de travail. Prendre part activement aux réunions d'équipe, briefs et débriefs. Partager vos bonnes pratiques et contribuer à la montée en compétences de l'équipe. Sécurité et prévention Appliquer rigoureusement toutes les consignes d'hygiène, de sécurité et de gestes/postures. Signaler immédiatement tout danger ou incident à votre hiérarchie. Participer aux actions de prévention Santé & Sécurité au Travail. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant où chaque journée est différente Une équipe solidaire et engagée Des missions variées pour développer vos compétences Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine Taux horaires + Primes Profil recherché : Compétences techniques Maîtrise des outils industriels et logistiques : Vous savez utiliser les équipements nécessaires pour garantir une gestion efficace des flux. Respect des procédures : Vous appliquez avec précision des consignes strictes pour assurer la qualité et la sécurité. Aisance sur le terrain : Le travail physique et la collaboration en équipe sont pour vous des sources de motivation. Qualités personnelles Rigueur et réactivité : Vous êtes attentif(ve) aux détails et savez réagir rapidement face aux imprévus. Sens de l'organisation : Vous gérez vos tâches de manière structurée et efficace. Esprit d'équipe : Vous aimez avancer ensemble et partager vos réussites. Adaptabilité : Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique et en constante évolution. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence PROMAN PARIS NORD 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et tapis roulants, des Préparateurs de Commandes H/F . Vos missions principales : Préparer les commandes en utilisant des systèmes de convoyage automatisés, pour garantir une gestion rapide et efficace des pièces. Assurer la gestion, le tri et l'emballage des pièces avec précision, en veillant à la qualité et à la conformité de chaque expédition. Utiliser les outils informatiques pour le suivi des stocks, la traçabilité et la gestion des commandes, afin d'assurer un contrôle optimal à chaque étape. Contrôler la qualité des pièces avant expédition, en signalant toute anomalie ou non-conformité. Vous intégrerez une équipe dynamique, au cœur d'un secteur technique exigeant où la rigueur, l'organisation et la maîtrise des outils logistiques sont essentielles pour garantir la satisfaction des clients et la performance de l'entreprise . Rejoignez-nous et participez activement à la réussite de notre chaîne logistique spécialisée Profil recherché : Profil recherché Expérience confirmée en tant que préparateur/préparatrice de commandes, idéalement acquise dans un environnement industriel ou logistique utilisant des convoyeurs automatisés Maîtrise des outils informatiques pour le suivi des stocks et la gestion des commandes Rigueur, autonomie et sens de l'organisation sont indispensables pour réussir sur ce poste Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise dynamique et innovante ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agent magasin / manutentionnaire assure la réception, la manutention, le stockage et la préparation des expéditions en magasin. Activité : - Assure la réception, la livraison, le contrôle quantitatif et qualitatif - Etiquetage des marchandises, tri - Assure les inventaires magasin Respect des Procédures : - Traitement du fret dans le respect des procédures de sûreté et de sécurité. - Respect des modes opératoires - Respect du matériel de conduite Avoir idéalement le CACES 3. Horaires décalés, véhicule souhaité car horaires de travail ne correspondant pas aux horaires desservis par les lignes de bus, ou zone Filéo. Permis B exigé car vous pouvez être amené à aller sur piste. Satisfaire aux conditions d'obtention du badge. Avantages : panier repas + Transport.
Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et des partenaires. Vos missions principales seront de : Gestion Client et Partenaires : Répondre aux appels téléphoniques et gérer les tâches contractuelles associées. Assurer la gestion des appels entrants et sortants nécessitant une expertise métier (gestion de contrat). Expertise Fin de Contrat : Gérer les restitutions conformément aux conditions contractuelles et processus en vigueur. Savoir informer les clients sur les différentes étapes de la restitution. Support et Conseil : Être support/conseil pour toutes demandes clients et/ou Partenaires Distributeurs liées à la fin de son contrat. Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients pour accroitre leur satisfaction tout en préservant les intérêts de l'entreprise. Relation et Négociation : Répondre aux contestations et réclamations des Clients et des Distributeurs. Privilégier le contact téléphonique pour apporter une solution adaptée, personnalisée et rapide. Administration & Processus : Effectuer les régularisations comptables nécessaires pour la clôture du dossier. Proposer des améliorations de processus. Pérennité de l'Activité : Favoriser le processus de renouvellement auprès des Partenaires Distributeurs. Assurer la pérennité de l'activité en lien avec les prestataires. Expérience : Expérience(s) requise(s) en relation client (téléphonique et écrite). Compétences Clés : Forte orientation client, sens du contrôle, et capacité à gérer les priorités. Aptitudes : Excellente capacité rédactionnelle et grande capacité d'adaptation à différents dossiers complexes. Contrat sur une base 35h/semaine. Rémunération : 2 300 € bruts mensuels sur 13 mois.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Au sein du service dédié à la gestion de la flotte de véhicules, vous assurez la coordination et le suivi administratif et logistique des véhicules neufs et existants. Vos missions principales seront de : Gestion du Processus de Commande : Mettre en œuvre le processus de commande des véhicules et en assurer le suivi jusqu'à la livraison. Relation Fournisseurs/Internes : Assurer la relation avec les distributeurs et les parties prenantes internes (utilisateurs, services supports). Suivi de Dossiers : Vérifier la mise en production des dossiers et gérer les demandes liées aux véhicules (délais de livraison, prestations, amendes, cartes Crit'Air, cartes grises). Résolution de Problèmes : Mener les actions adéquates pour lever les bloquants qui pourraient retarder la livraison ou l'immatriculation. Qualité de Service : Assurer le suivi et la qualité des prestations fournies par les prestataires internes et externes. Poste : Gestionnaire de Parc Automobile F/H Lieu : Roissy (95) Type de Contrat : Mission d'Intérim (plusieurs mois) Démarrage : Début janvier Rémunération : 2 100 € à 2 300 € bruts mensuels sur 13 mois.
Nous recherchons pour nos sites sur ROISSY-EN-FRANCE des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent(e) de Surveillance / Agent(e) de Sécurité (h/f), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL: *SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE - dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis : - A minima un niveau B1 CERTIFIE en français - Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans - Etre inscrit.e à France Travail - Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur ROISSY-EN-FRANCE. Salaire fixe mensuel + heures supplémentaires mensualisées. Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE) TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.
Nous cultivons l'esprit du beau, du gout pour satisfaire nos clients. Nous attachons une importance particulière à nos collaborateurs, à nos convives et à nos clients afin de participer à leur bien-être journalier. Vous êtes gourmets, gourmands avec un fort esprit de service, rejoignez-nous ! Nous recherchons un Plongeur (F/H). Sous la responsabilité du Directeur de Site (F/H), vous participez au bon fonctionnement du restaurant et à la satisfaction de nos convives. Vos missions : - Assurer la plonge vaisselle et batterie. - Assurer la mise en place et le réapprovisionnement de la vaisselle. - Assurer des opérations de nettoyage et entretenir son matériel (salle, plonge, zones de production ) conformément au plan de nettoyage des locaux. - Aider à la réception des marchandises, - Aider au rangement des réserves et des frigos. - Aider aux préparations préliminaires culinaires : décontamination des fruits et légumes. Vos compétences : - Vous avez une expérience similaire réussie. - Vous êtes dynamique, discret(e), organisé(e) et ponctuel(le). - Vous avez un bon relationnel et esprit d'équipe. Nos engagements : - CDI - 28 heures hebdomadaire. - Statut : Employé. - Horaire continu du lundi au jeudi en journée. - Repos week-end et jours fériés. Nos avantages : - Mutuelle. - Prévoyance. - Prise en charge du transport en commun à 50%. - 13éme mois. - C.S.E
La société WATCHOVER recrute des agents de sureté Profiler ( FORMATION ASSUREE PAR L'ENTREPRISE). - Vous êtes obligatoirement titulaire du Certificat de Qualification Professionnel Agent de Sureté Aéroportuaire (CQP ASA) et de la carte professionnelle en cours de validité - Vous avez un niveau d'anglais B2 minimum Vous participerez aux missions de sûreté et serez responsable de la sécurisation des vols de grandes compagnies de ses passagers et de leurs bagages au sein de l'aéroport de Roissy CDG. En tant qu'agent de sureté H/F nous vous proposons une belle opportunité d'exercer vos talents. Vos missions sont : - Contrôle d'accès des passagers à l'avion, - Vérifier le dimensionnement des bagages cabine, - Vérifier le poids du bagage correspond aux normes exigées par la compagnie, - Orienter le passager vers sa compagnie en cas de besoin, - Protéger et alerter en cas d'accident/d'incident et/ou d'événement exceptionnel - Effectuer les contrôles essentiels à la surveillance du site et à la prévention des risques - Etudier le comportement des passagers Vous serez formé par l'entreprise au métier de Profiler Type de contrat : CDI Base horaire : Temps plein Coefficient : 150 puis passage à 160 à l'issue la validation de la formation profiling. Salaire : entre 1983,78 et 2093,47 euros Avantages sociaux
Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez la maintenance, l'entretien et la réparation des bâtiments communaux. Vous intervenez dans plusieurs corps de métier du bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, menuiserie, serrurerie, plomberie, électricité, peinture), en suivant des directives techniques et dans le respect des consignes de sécurité. Vous travaillez en autonomie ou au sein d'une équipe, selon la nature des interventions. Vos missions : Réalisation au quotidien des travaux d'amélioration, de modification, de maintenance et de dépannage des installations : Vous préparez et réalisez divers travaux tous corps d'état. Vous procédez aux opérations de réparation, de maintenance et d'entretien périodique des installations. Vous consignez vos interventions et en rendez compte à votre hiérarchie. Travaux d'entretien courant des équipements : Vous effectuez les travaux courants liés à l'entretien des bâtiments et des équipements (maçonnerie, plâtrerie, menuiserie, serrurerie, plomberie, électricité, peinture). Vous coordonnez votre intervention avec les autres corps de métiers. Vous lisez et interprétez les plans et documents techniques. Vous appliquez les règles et consignes de sécurité au travail. Vous utilisez le matériel nécessaire pour les travaux en hauteur. Vous conduisez un véhicule de service pour vos déplacements professionnels. Relation avec les usagers et les utilisateurs : Vous informez les usagers et les utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours. Vous appliquez et faites appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux interventions dans les bâtiments. Utilisation du matériel et des équipements : Vous détectez les dysfonctionnements du matériel et signalez les anomalies. Vous lisez et comprenez les notices d'entretien et d'utilisation. Vous assurez la maintenance courante de l'outillage. Vous nettoyez et entretenez les outils et les équipements mis à disposition. Votre profil : Vous disposez de compétences polyvalentes dans les principaux corps de métier du bâtiment. Vous savez lire et interpréter des plans et documents techniques. Vous appliquez rigoureusement les règles de sécurité et les consignes de prévention. Vous êtes méthodique, autonome et faites preuve d'un bon sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service public. Vous savez rendre compte de votre activité et communiquer efficacement avec les usagers et les collègues. Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire). Ce que nous vous proposons : Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP). Prime annuelle fixe et prime au mérite (CIA). Remboursement à hauteur de 75 % du forfait transport. Participation à la complémentaire santé. Avantages sociaux via le CNAS. Formations, mobilité interne et accompagnement aux concours de la Fonction Publique Territoriale. Espaces de travail modernes et conviviaux favorisant la coopération et le bien-être au travail.
Notre agence Adéquat Roissy recrute un ou une Agent de tri (F/H) pour une mission d'intérim située au Thillay (95) pour un client spécialisé en logistique. Vos futures missions : * Trier les colis et les marchandises selon les procédures établies * Chargement / Déchargement de camions. * Assurer le contrôle qualité des produits triés * Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes * Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production Le Profil Adéquat : * Capacité à travailler en équipe * Rigueur et organisation * horaires variables Ce que nous vous proposons : - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le golf UGOLF de Gonesse (95) est à la recherche d'un(e) Chargé de Clientèle Accueil/Proshop de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : De sensibilité commerciale, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Votre mission au sein du golf sera de développer son chiffre d'affaires à travers différentes missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ; Suivre et relancer les abonnés; Editer et émettre des propositions commerciales Maîtrise l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop) ; Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; Gérer les réservations et encaissements ; Fidéliser les clients potentiels ou existants ; Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint, RMS 9.) ; VOTRE PROFIL : Formation commerciale / vente Bac+2 Permis B Maîtrise des bases de données clients (CPS) et des outils bureautiques (excel, word, power point) Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux Autonomie, sens du relationnel et du travail en équipe, sens du résultat, réactivité Poste à pourvoir en février CDI Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
CmonCDI (filiale du groupe ACTUAL) recherche pour l'un des clients un(e) Préparateur(trice) de commandes (h/f) SANS CACES (préparation à pied avec le chariot à roulette) à Vemars (95470). Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans le secteur du luxe, où vous exécuterez des missions variées telles que la préparation de commandes de produits de luxe et la mise en boîte des produits selon les exigences spécifiques des clients, y compris le soin de réaliser un noeud sur la boîte. Notez que cette zone n'est pas desservie par les transports en commun Vous serez responsable de compter et d'organiser les produits pour assurer une expédition efficace. Ce rôle exige une grande attention aux détails, ainsi qu'une capacité à respecter les procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité. Horaires en 2*8 : Préparation de commandes matin : Lundi 6H00-14H30 pause de 10H10-10H40 Mardi au vendredi 7H00-14H45 pause de 10H10-10H40 1 samedi sur 2 : 8H15-16H avec pause de 12H15-12H45 Avec repos tournant mardi, mercredi, jeudi, vendredi Préparation de commandes après-midi : Lundi 10H30-19H00 pause de 15H05-15H35 Mardi au vendredi 11H15-19H00 pause de 15H05-15H35 1 samedi sur 2 : 8H15-16H avec pause de 12H15-12H45 Avec repos tournant mardi, mercredi, jeudi, vendredi Le contrat débute dès que possible et propose un salaire attractif de 12 EUR de l'heure pour un temps plein de 35 heures par semaine. Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent évoluer dans une entreprise prestigieuse. Ce poste est proposé par une agence spécialisée, reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers ses employés. Rejoignez nous pour une carrière enrichissante dans un environnement stimulant! Le profil recherché pour le poste de Préparateur de commandes (h/f) doit posséder une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Bien que le niveau d'études requis soit sans diplôme, une attention particulière est accordée à l'expérience pratique et aux compétences spécifiques. Le candidat idéal doit être capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique et de gérer la préparation des commandes avec précision et rapidité. Une bonne aptitude à la communication et un esprit d'équipe sont des atouts importants. Nous recherchons une personne motivée, prête à s'engager et à contribuer activement au succès de notre équipe logistique.
Missions / Activités Vous accueillez, informez, inscrivez le public et répondez à ses demandes ; Vous écoutez les demandes du public dont vous avez la charge afin d'adapter les actions proposées. En s'appuyant sur le projet du Centre Social, le PEDT et les différents diagnostics, vous analysez, concevez puis développez des actions pertinentes pour le public en lien avec les partenaires locaux. Vous mettez en place une approche permettant de développer des liens avec le public et vous présentez un projet « Enfance/jeunesse » cohérent et transversal. Vous animez une réflexion, vous élaborez, mettez en œuvre et vous évaluez des programmes pédagogiques et actions ponctuelles ou annuelles relevant du pôle Enfance Jeunesse Ø Vous dirigez et évaluez les accueils périscolaires et extrascolaires ainsi que les ateliers hebdomadaires. Vous organisez, encadrez et évaluez l'Accompagnement Scolaire. Vous assurez la gestion administrative et financière du pôle, plus particulièrement la gestion des présences et des suivis nécessaires aux différents bilans. Vous participez aux relations avec les familles, les écoles et les institutions de manière générale afin de participer au développement social sur le territoire Vous mettez en œuvre toutes les orientations du responsable hiérarchique liée aux besoins et nécessités du service public Vous participez aux manifestations événementielles du centre social. Vous participez à l'accueil du centre. Vous êtes amené à travailler ponctuellement les soirs et les week-ends. Vous participez au diagnostic social du territoire et à la construction du projet social Exercez les fonctions de régisseur suppléant pour les régies de recettes et d'avance. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un BPJEPS ; Vous êtes en capacité d'encadrer une équipe Vous avez connaissance de la méthodologie de projet et des techniques d'animations Vous avez une bonne connaissance des dispositifs et procédures ALSH, CLAS, . Vous savez utiliser les outils informatiques et les différents logiciels Vous êtes polyvalent, rigoureux et autonome ; Vous êtes pédagogue, créatif, disponible et discret ; Vous faites preuve d'initiatives, vous êtes doté d'un bon relationnel et avez le sens du service public Vous faîtes preuve d'esprit d'équipe
RECHERCHE CHAUFFEURS SPL PORTE-VOITURE (H/F) Lieu de départ : Marly-la-Ville et Herblay (95) Poste à pourvoir immédiatement Notre société de transport automobile recrute des chauffeurs SPL pour conduire des camions porte-voiture récents (moins de 3 ans, certains neufs 2025). Vos missions : - Transport de véhicules en France - Chargement/déchargement sur porte-voiture - Respect des temps de conduite / sécurité Profil recherché : - Permis EC + FIMO/FCO + carte conducteur à jour - Expérience minimum 3 ans en SPL, idéalement en porte-voiture - Débutants motivés acceptés selon le profil Conditions : - Salaire net : 2 600 à 2 800 € - Avec découchés : jusqu'à 3 200 € net/mois - Départ des camions : Marly-la-Ville et Herblay (95)
Notre client, est le 1er fournisseur de services financiers automobiles en Europe et le 2ème dans le monde avec près de 350 000 clients en France.En qualité de téléconseiller support outils métier, votre mission principale est d'identifier les difficultés que peuvent rencontrer les vendeurs sur les outils de financement. Vos missions principales sont : Gestion des demandes entrantes du réseau de l'ensemble des concessionnaires automobiles Réception, qualification et suivi des problèmes remontés sur les utilisateurs du réseau sur los outils (postes vendeurs) : Réception des appels / emails / demandes par Chat Live issues du réseau Qualification de la demande pour comprendre la problématique (soit technique soit d'usage) Recherche de solution de 1er niveau Formation de l'utilisateur Appel Teams si nécessaire pour clarifier les problématiques Transmission de l'information de suivi à l'utilisateur à l'origine du ticket et un peu de reporting. Lieu : Roissy 95 Salaire : entre 2250 et 2450EUR bruts mensuels, selon profil Durée de la mission : ASAP et jusqu'à la fin d'année avec une possibilité de prolongation. De formation Bac + 2 - orientée commerciale ou relation clientèle ou gestion de projets Environ 2 ans d'expérience professionnelle - en support client pour des logiciels en BtoB Une expérience téléphonique type relation clientèle Une maîtrise d'outils complexes / capacité à apprendre et utiliser des logiciels spécifiques Une capacité d'apprentissage (rapidité et curiosité) pour s'approprier nos produits, services et processus Être proactif et dans la résolution de problèmes, avoir une bonne capacité d'analyse (identifier s'il s'agit de problème d'utilisation, de paramétrage ou techniques) Être relativement autonome dans la gestion de ses tâches et suivi des problématiques remontées par les vendeurs Une notion de financement automobile est un plusVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein de l'entrepôt (environnement extérieur et intérieur), vous réalisez une mission polyvalente au contact du client intégrant la manutention et le rangement de nos produits, le chargement et le déchargement des commandes dans le respect des règles de sécurité. Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction. À propos de la mission - Accueil des clients dans la cour des matériaux - Préparation des commandes clients dans les différentes zones de stockages - Chargement/déchargement des véhicules de transport (utilisation du chariot / CACES 3 obligatoire) - Information des clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposition de vente de produits complémentaires - Réalisation quotidienne d'inventaires tournants - Rangement de la cour des matériaux Rythme de travail : - Travail en journée - Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Connaissance des produits du bâtiment - CACES 3 obligatoire - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 3 - R489
Vos missions En tant que Déclarant en douane au site de Marly-la-Ville de Bosphore International Transit, vous aurez pour rôle de garantir la conformité réglementaire et la fluidité des opérations douanières : - Réception, analyse et contrôle des documents transmis par les clients et transporteurs. - Établissement des déclarations en douane (import, export, transit, régimes particuliers) dans le respect des réglementations. - Utilisation des outils douaniers, notamment AKANEA Douane et les plateformes Delta G / Delta X / Delta IE. - Vérification des éléments clés : nomenclature douanière, origine et valeur en douane des marchandises. - Conseil auprès des clients sur les formalités et exigences réglementaires liées à leurs produits (dont les flux Europe-Turquie, ATR). - Suivi rigoureux des dossiers jusqu'à la mainlevée ou l'apurement des marchandises. - Maintien de la traçabilité documentaire, du respect des délais et de la qualité de service, y compris en période de forte activité. Profil recherché - Minimum 2 ans d'expérience en tant que déclarant(e) en douane. - Maîtrise des outils informatiques douaniers (AKANEA Douane, Delta G / Delta X / Delta IE). - Connaissance des flux et régimes spécifiques, notamment Europe-Turquie (ATRs). - Solide compréhension de la réglementation douanière, de la classification tarifaire et des régimes particuliers. - Rigueur, sens du détail et capacité à travailler sous délais contraints. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). - Anglais souhaité ; la connaissance d'autres langues, notamment le turc, constitue un atout. Diplômes : - Formation de type Bac +2 en transport et logistique ou titre de déclarant en douane. Conditions horaires - Temps plein : 35 h / semaine - Horaires : Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Rattaché(e) à l'équipe commercial, vous assurez l'administration des ventes de la Business Unit (BU) Commerciale et jouez un rôle clé dans le projet stratégique de migration des données clients de l'ERP Sage vers le nouveau CRM, Microsoft Dynamics 365. . Support à la Migration et Gestion de Données (Priorité) Migration de Données : Assurer l'extraction, la vérification, le nettoyage et l'intégration des données relatives aux fiches clients et contrats depuis Sage (potentiellement Sage X3) vers Microsoft Dynamics 365. Qualité des Données : Garantir la cohérence et l'intégrité des données transférées dans le nouveau CRM (Dynamics 365) et participer à la mise en place des règles de bonne gestion (gouvernance de la donnée). Documentation : Rédiger les procédures de saisie et de gestion des fiches clients spécifiques au nouvel outil. Administration Commerciale (ADV) Gestion Clients : Créer, mettre à jour et maintenir l'ensemble des fiches clients et contrats dans les systèmes d'information. Support BU Commerciale : Assurer le support administratif quotidien de la force de vente (suivi des dossiers, préparation des éléments contractuels de base). Reporting : Participer à l'élaboration de tableaux de bord simples sur l'activité commerciale via l'extraction de données depuis le CRM. Compétences Techniques Impératives Maîtrise de l'ERP Sage X3 (ou expérience significative sur une version Sage). Excellente maîtrise du CRM Microsoft Dynamics 365 (ou expérience significative sur un CRM majeur). Maîtrise du Pack Office, notamment Excel (fonctions avancées).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre agence basée à Paris-Roissy deux commis de douane aérien confirmés. Les missions principales : - Réception des demandes/instructions clients ; - Ouverture des dossiers internes ; - Traitement des demandes clients : collecte des documents et analyse documentaire, demande d'explication ou complément d'information auprès des clients, conseils ; - Gestion des dossiers complets de dédouanement, sous la supervision du Déclarant en douane : o préparer les documents de dédouanement import/export/transit conformément aux instructions du client, à la règlementation douanière et fiscale, et aux procédures internes (notamment OEA) ; o être le garant du bon apurement des dossiers, - Suivi des demandes clients : suivre l'acheminement des marchandises et informer le client sur le déroulement des opérations ; - Etre le garant du bon archivage des dossiers ; - Veiller à la bonne communication des informations au sein du service douane et auprès de son supérieur hiérarchique ; - Appliquer les instructions liées aux évolutions réglementaires transmises par le Service Douane ; - Se tenir à disposition des autres services internes de l'entreprise et répondre à leurs sollicitations ; - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients et prestataires externes, - Utiliser l'outil portuaire locale, - Veiller à la bonne communication au sein des interlocuteurs du service Douane, - Etablissement de courriers divers, - Gestion de votre boîte mails - Déplacements à l'aéroport pour les dossiers douane (qui nécessite le permis B) 2 postes sont à pourvoir
A l'issue d'une Formation de 210 heures en Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel, vous aurez un CDD le Groupe SAFESQUARE. Votre profil : Vous avez un excellent sens du relationnel et du service. Vous êtes rigoureux(euse), vigilant(e) et observateur(trice). Vous êtes capable de travailler en station debout toute la journée. Vous êtes en capacité de prendre votre poste sur des horaires décalés (non desservi par les transports en commun). Vos futures missions : -Contrôler les accès aux zones réservées - Contrôler les titres de transport, pièces d'identité et accès en zone réservée - Permettre ou interdire l'accès en zone réservée - Veiller à la validité des titres d'accès et à l'habilitation des personnels intervenant directement sur le périmètre avions, ainsi qu'à la non-intrusion d'objets dangereux - Réguler et faciliter les flux de contrôle : passagers et bagages - Appliquer les dispositifs de contrôle. Vous avez la nationalité européenne et un casier judiciaire vierge. Le salaire brut de 1797.17€ brut à l'issue de la période d'essai.
Pourquoi rejoindre ce poste ? Rejoignez Gofo France, une entreprise en pleine croissance, pour piloter les fonctions administratives et achats dans un environnement international exigeant et stimulant. Ce poste clé allie responsabilité, autonomie et dimension managériale. L'entreprise : Gofo France est la filiale européenne d'un groupe logistique innovant, spécialisé dans la distribution et l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement entre la Chine et la France. L'entreprise développe ses opérations en France et renforce ses équipes dans un contexte de forte expansion. Missions principales : Gérer les affaires administratives quotidiennes (environnement de travail, logistique, dossiers, contrats, flotte automobile, visas et titres de séjour du personnel détaché) ; Superviser le budget administratif et optimiser les processus internes ; Élaborer et exécuter le plan d'achat : sourcing fournisseurs, négociation et suivi de contrats ; Gérer les achats liés aux équipements, véhicules et fournitures ; Superviser les démarches administratives RH (entrée/sortie du personnel, formations, santé au travail, etc.) ; Manager l'équipe administrative et achats, fixer les objectifs et évaluer les performances ; Assurer le respect des procédures internes et des réglementations françaises ; Participer à des projets transverses (digitalisation, amélioration continue, conformité QHSE). Profil Compétences techniques : Expérience confirmée en gestion administrative et achats ; Solides connaissances du droit du travail et des procédures en France ; Capacité à piloter des projets d'amélioration et de digitalisation. Langues : Chinois courant ; Français courant (B2 minimum) Anglais professionnel apprécié Qualités personnelles : Leadership et sens de l'organisation ; Rigueur, discrétion et esprit d'équipe ; Capacité à travailler dans un environnement multiculturel. Informations contractuelles Contrat et localisation : CDI - Poste basé soit à à Marly la Ville (95) soit dans le 94 Rémunération et avantages : Salaire selon profil et expérience ; Mutuelle, tickets restaurant, et cadre de travail international ; Possibilités d'évolution au sein du groupe.
Pourquoi rejoindre ce poste Rejoignez le hub logistique de Gofo France à Paris et participez à la croissance d'une entreprise dynamique opérant entre la France et la Chine. Ce poste est idéal pour les candidats rigoureux, motivés et souhaitant évoluer dans un environnement international. L'entreprise : Gofo France est un acteur clé de la logistique transnationale, spécialisé dans le stockage, la distribution et le transport de marchandises entre la Chine et l'Europe. L'entreprise se distingue par son innovation et la qualité de ses services. Missions principales : Assurer les opérations de réception, de tri, de préparation et d'expédition des colis ; Contrôler la qualité et la conformité des marchandises ; Utiliser les outils de gestion logistique et suivre les consignes de sécurité ; Collaborer avec les autres équipes pour garantir la fluidité des flux ; Participer à l'amélioration continue des processus d'exploitation. Profil Compétences techniques : Expérience en entrepôt ou logistique (souhaitée) ; Bonne condition physique et rigueur dans l'exécution des tâches ; Maîtrise des outils de gestion logistique appréciée. Langues : Chinois courant ; Français niveau B1 minimum / B1, Qualités personnelles : Sérieux, ponctuel, esprit d'équipe ; Respect des procédures et sens du détail. Informations contractuelles Contrat et localisation : CDI - Poste basé à Marly la Ville (95) Horaire : 22h - 6h Rémunération et avantages : Salaire : 2 200 - 2 400 € brut / mois (selon expérience) ; Mutuelle, tickets restaurant, cadre international ; Possibilités d'évolution interne.
Nous recherchons 2 Agents de Sécurité Privée (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un site logistique. En tant qu'agent de sécurité, réceptionniste de nuit, au sein d'un site logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, contrôle des camions, rondes, gestion pc, etc). - 1 contrat de 05h00 à 12h30. - 1 contrat de 12H30 à 20H30. Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une première expérience en tant qu'agent de sécurité d'un site logistique serait un plus. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Au sein de l'équipe de la pharmacie de l'Hôpital privé Nord Parisien ( 2 pharmaciens, 5 préparatrices/teurs, 1 aide), situé à Sarcelles (Val d'Oise, 95), il/elle pourra intervenir sur les différents secteurs : Médicament, Dispositifs Médicaux Implantables, Stérilisation et Unité de Préparation de Cytotoxiques. Il s'agit d'un poste en 35 heures, 5 jours par semaine. Brevet Professionnel de préparateur en pharmacie exigé. Prise en charge à 75% des frais de transport en commun / Parking privé gratuit pour les salariée/ées, mutuelle entreprise
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous aurez comme missions principales : - taille des arbres fruitiers formés - Entretien des parcelles (binage, désherbage) - Taille, greffage - Arrachage ou rempotage des végétaux - Divers travaux liés à la pépinière Une bonne connaissance des végétaux serait un plus. Dynamique, motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le)
Au sein d'une animalerie de proximité, vous occuperez la Fonction de toiletteur(se) canin, félin et nac. Votre mission consistera à : - accueillir le client accompagné de son animal de compagnie, - diagnostiquer la bonne prestation à effectuer - conseiller le client sur le bien-être de son animal - effectuer la prestation de toilettage complète avec soin dans le respect des usages et des procédures internes ( shampooing, tonte, coupe ciseaux, épilation) - s'assurer du bon état de propreté et d'hygiène de la cabine de toilettage avant et après chaque prestation - procéder à l'encaissement de chaque prestation - assurer la prise de rendez-vous et des rappels téléphoniques ** Poste à temps complet et/ou à temps partiel **
Notre société est une animalerie proposant la vente de produits alimentaires, non alimentaires, ainsi qu'une prestation de toilettage pour les animaux. Située dans une zone commerciale en développement , nous privilégions la relation de proximité par les conseils et la qualité des produits que nous proposons.
Placé sous l'autorité fonctionnelle du Directeur Délégué aux Formations Professionnelles et Technologiques (DDFPT), l'assistant technique au DDFPT exerce ses missions au sein des établissements d'enseignement technologique et/ou professionnel (LGT, LPo, LP). Un besoin à mi-temps (19H50) est présent au Lycée Polyvalent Romain Rolland à Goussainville (95). Il a un rôle en matière de communication entre le DDFPT et les équipes pédagogiques, et les milieux professionnels. Il veille à maintenir un climat relationnel favorable au fonctionnement des formations technologiques et/ou professionnelles. Il est à l'écoute et sait rendre compte au DDFPT des différentes situations administratives et pédagogiques avec objectivité et précision. Missions et activités : En lien avec le DDFPT, il est notamment chargé de : -Gérer les approvisionnements et les stocks de matières et matériaux utilisés dans les enseignements technologiques et/ou professionnels en relation avec l'adjoint gestionnaire et l'agent comptable qui en assure le contrôle ; -Participer à la mise en œuvre de la politique d'achat. En matière d'hygiène et sécurité, l'assistant du DDFPT apporte son aide : -Dans le suivi de la mise en œuvre et du maintien en conformité des équipements pédagogiques ; -À la réflexion de démarches de prévention des risques professionnels et de suivi des dossiers (Conformité des locaux et matériels, document unique, protection des élèves et des personnels, PPMS, CHS, SST, dérogation pour les élèves mineurs à effectuer des travaux réglementés (utilisation des machines dangereuses)). L'assistant technique au DDFPT contribue, à la demande du chef d'établissement ou du DDFPT aux actions de communication, il intervient notamment : -Pour accueillir et renseigner les élèves, les parents d'élèves et les partenaires extérieurs (agents commerciaux, professionnels...) ; -Dans les actions de promotion des formations technologiques ou/et professionnelles de son établissement. En matière d'aide technique au DDFPT, l'assistant assure le suivi et la conservation des dossiers administratifs et pédagogiques relatifs : -À la pédagogie (dossiers d'évaluation, contrôle en cours de formation...) ; -Aux stages et périodes de formation en milieu professionnel (conventions, planning, base de données...) ; -À la sécurité (carnet d'habilitation, instructions permanentes de sécurité...) ; -À l'organisation des examens. L'assistant technique utilise les technologies de l'information et de la communication pour diffuser des informations en interne (notes de service, convocations) et en externe (documentation, offres de stages...). L'assistant technique peut assurer, le cas échéant, la prise des rendez-vous et gérer l'agenda du DDFPT. Profil recherché : Compétences requises -Avoir des qualités relationnelles et organisationnelles ; -Maîtriser des logiciels de bureautique et des TICE ; -Être capable d'analyser, de synthétiser et de rendre compte ; -Identifier les différentes voies de formation ; -Appréhender un référentiel de certification des diplômes professionnels ; -Connaître les spécificités des champs professionnels et des formations technologiques et professionnelles ; -Être capable de réaliser les tâches correspondantes aux missions et activités énoncées ci-dessus ; -Avoir une culture technologique élargie à divers champs professionnels ; Régime d'obligations réglementaires de service Les assistants techniques ont le même service hebdomadaire que les DDFPT, soit 39 heures à temps plein.
L'Académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d'Oise (95). Première académie de France par l'importance de ses effectifs avec près de 1 100 000 élèves dans les premier et second degrés, soit 9% des effectifs scolarisés de la France, l'académie de Versailles accueille et gère près de 90 000 agents (enseignants, personnels d'encadrement, d'éducation, administratifs, techniciens, ouvriers, de service et de santé). Que v
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Planification pour suivre et organiser les interventions sur nos projets de réseaux fibre optique. Missions principales : Planifier les interventions des techniciens terrain. Récupérer les reportings et photos des chantiers. Compiler et vérifier les dossiers d'intervention. Envoyer les dossiers complets aux clients. Assurer un bon relationnel avec les équipes internes et les clients. Profil recherché : Organisé(e) et rigoureux(se). Bonnes capacités de communication et relationnel client. Maîtrise des outils bureautiques. Une expérience dans le suivi de chantiers fibre optique est un plus. Projet : Réseaux Fibre Optique - Installation et maintenance terrain.
Vous serez chargé de l'animation et du réassort du rayon plantes et fleurs le 23 décembre 2025.
Atresss, société d'animation commerciale en grande distribution spécialisée en produits frais (boucherie, volailles, fruits et légumes, fromages...) téléphone : 03.28.40.42.01 mail : atresss@orange.fr
Vous serez chargé d'animer le rayon fruits et légumes le 23 décembre 2025.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Val d'Oise (95). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Le poste nécessite des déplacements fréquents. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Gonesse (95) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département CDD 31/03/2026 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes qualité, Chèques déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un cariste titulaire du CACES 6 pour une mission en intérim de 3 mois à Marly-la-Ville.- Conduite d'engins de manutention de type chariot élévateur CACES 6 - Chargement et déchargement de marchandises - Approvisionnement des lignes de production - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du CACES 6 - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que cariste Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement des opérations logistiques de notre client spécialisé dans le secteur de la logistique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le stockage, un(e) préparateur.trice de commandes titulaire des CACES 1-3-5 pour un contrat en intérim de 18 mois. - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Utilisation des chariots élévateurs de catégories 1, 3 et 5 (CACES 1-3-5) - Contrôle de la qualité des produits avant expédition - Respect des normes de sécurité en vigueur dans l'entrepôt Salaire. - Titulaire des CACES 1-3-5 - Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes - Formation BEP/CAP en logistique appréciée Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, et participez activement à son développement.
Nous recherchons pour notre client, un/une cariste caces 5 polyvalent(e). À propos de la mission - Conduite d'un chariot élévateur C5 en respectant les règles de circulation et les consignes de sécurité - Chargement et déchargement des marchandises - Signalement des anomalies - Polyvalence Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,15 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,91EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas - Réduction transport Profil recherché - Vous êtes un véritable coéquipier - Vous aimez être décrit(e) par votre professionnalisme, votre rigueur et votre capacité d'adaptation - Vous possédez vos CACES 5 à jour avec une parfaite maitrise de celui-ci - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 5 - R489
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du transport de marchandises / aérien,/maritime et appartenant à un groupe international, représenté dans 60 pays, un employé de transit aérien en CDI à Roissy-en-France. Le poste requiert une expérience de 2 à 3 ans et un BAC+2, pour un salaire compris entre 2800 et 3300EUR par mois pour 35 heures de travail hebdomadaire. -Organisation et suivi d'exploitation des expéditions par voie aérienne selon les instructions du client. - Coordination des étapes du processus international de transit des marchandises - Conformité des documents de transport/ Suivi des opérations Douane/traitement des avaries et réclamations/traitement comptable des dossiers/dysfonctionnement - Collaboration avec les acteurs du transport aérien - Respect des procédures système de management de la qualité ISO/IATA Salaire: Entre 2900 et 3300EUR par mois ( 13e mois) Durée du contrat: CDI Horaires: 35 heures par semaine Description du profil recherché: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du transit aérien/connaissance des contraintes douanières. - Formation BAC+2 en logistique, transport ou domaine similaire - Bonne connaissance des procédures de transit aérien et des réglementations en vigueur/ du transport de marchandises - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents acteurs du transport aérien - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) face aux imprévus Langue Anglaise Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur du transport, un groupe qui prône un service sur mesure pour un transport plus flexible. n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour ce poste d'employé de transit aérien à Roissy-en-France.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente haut de gamme et Luxe, des CONSEILLER VENTE H/F pour rejoindre ses équipes à Roissy CDG.- ( DUTY FREE) Accueillir et conseiller la clientèle dans le choix des produits de la marque. Etre l'ambassadeur de la marque et en assurer la promotion des produits et offrir un service d'exception. s'avoir s'adapter à chaque typologie de client et offrir un accompagnement unique. - Assurer la vente et le suivi des commandes - Participer à la mise en rayon et à la gestion des stocks - Contribuer au merchandising et à la mise en valeur des produits - Garantir la satisfaction client et le respect des procédures de l'entreprise Salaire: Entre 25 000 et 30 000EUR annuels + primes (implication/objectifs/aéroport/objectif satisfaction/ transport/repas Contrat: CDI Horaires: 35 heures par semaine Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans la vente - Titulaire d'un BAC ou équivalent - Réel attrait pour la vente, le retail- - ANGLAIS impératif. Une autre langue étrangère est un plus (Mandarin, Turc et Arabe littéraire) - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Sens du service client et de l'écoute - Présentation soignée et sobre - Forte orientation aux résultats - Dynamisme, réactivité et capacité d'adaptation - Plage Horaire : 4h30 23h00 du lundi au dimanche / roulement Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en vente et votre sens du service client.
Pour notre client, grand acteur dans la logistique, nous recherchons un(e) Gestionnaire de stock basé(e) à Marly-la-Ville (95) À propos de la mission Assurer le suivi et la fiabilité des stocks (inventaires, écarts, corrections) Contrôler les entrées et sorties de marchandises Utiliser les outils de gestion de stock (formation possible si débutant(e)) Réaliser les inventaires tournants et analyser les anomalies Communiquer avec les équipes (réception, préparation, expédition) Assurer la traçabilité des articles et la mise à jour des données système Aider à fluidifier les flux et à optimiser l'organisation de la zone stock Horaires - Double shift (2×8) Semaine 1 : 06h00 - 13h20 Semaine 2 : 13h20 - 20h40 (Tournant 1 semaine sur 2) Rythme de travail : - Travail en journée - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,84 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationMission longue et stable Formation assurée sur site Panier repas Intégration dans un entrepôt d'un grand acteur du secteur Profil recherché Sens de l'organisation, rigueur et précision Aisance avec les outils informatiques ou volonté de se former Capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement Ponctualité, fiabilité et respect des procédures Compréhension du français (oral + écrit) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Notre département aéronautique recrute un ou une agent matériaux composites (F/H) pour un poste en CDII située à Dugny pour un client spécialisé en aéronautique. Vos futures missions : Réaliser la préparation de pièces de dimensions variables Effectuer le moulage, la stratification de tissu préimprégné, la stratification de tissu SEC avec imprégnation de résine et l'injection ou infusion de résine (matériaux composites haute performance de type fibre de verre carbone, aramide, résines spéciales). Assurer la fabrication de pièces en matériaux composites à partir de moules ou d'outillage et réaliser des pièces simples ou complexes, monolithiques ou sandwichs, par stratification, drapage, injection, infusion ou collage Réaliser des opérations de pose ou de fixation Réaliser des opérations de réparation de pièces ou d'assemblage en matériau composite, de structures monolithiques ou sandwichs, éventuellement à l'aide d'outillages et de moyens de polymérisation spécifiques Assurer une traçabilité à toutes les étapes de la fabrication Le Profil Adéquat : Expérience dans les matériaux composites ou diplôme dans le manuel avec expérience serait un plus Profils manuels tels qu'ébénistes, coiffeurs, couturiers acceptés Première expérience dans l'industrie privilégiée Horaires de journée ou en 2x8 suivant l'équipe Rémunération et avantages : Travailler au sein du Groupe Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable. Taux horaire fixe: entre 12 et 15€ (selon le profil) Paniers repas (si travail en équipe), Prime de salissure , indemnités kilométriques ou prise en charge 50% titre de transport, 13ème mois Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain.
La Ville de Luzarches cherche son futur directeur périscolaire / adjoint ACM (H/F) pour renforcer les effectifs de son service enfance-jeunesse. Sous l'autorité hiérarchique du directeur des services à la population, vous évoluerez au sein d'un service composé de 15 agents. En collaboration avec la directrice ACM (vacances), vous assurerez le bon fonctionnement de la structure. Missions ou activités : - Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative - Mettre en oeuvre les objectifs et les axes du PEL et du PEDT - Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le PEL et le PEDT dans une dynamique de collaboration avec les partenaires éducatifs - Participer à la définition des orientation stratégiques des différents temps d'accueil périscolaire - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (écoles, associations) et qui découlent du projet pédagogique Sous le pilotage du directeur de service : - Associer la structure à des projets collectifs impliquant les différents services de la collectivité - Assurer la continuité éducative en identifiant et mobilisant les différents partenaires éducatifs (services municipaux, enseignants, parents, associations de parents d'élèves) Assurer la gestion des moyens pédagogiques, humains, matériels et logistiques de la structure sur les temps périscolaires (matin, soir, mercredi) - Procéder à l'installation et au démontage des structures - Assurer la mise en sécurité des sites - Aménager la disposition des salles communales - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis - Être garant du respect des différentes normes (d'encadrement, d'hygiène.) et règlements (intérieur, charte, code de l'action sociale.) - Evaluer et mettre en valeur les actions menées - Rendre compte à sa hiérarchie - Assurer le suivi des enfants et la relation avec les familles - Organiser l'accueil et le suivi d'enfants porteur de handicap - Repérer les enfants en difficulté et, le cas échéant, alerter les services compétents - Manager une équipe d'animation : identifier les besoins RH, animer construire et maintenir une dynamique de groupe (accompagner, superviser l'équipe) - Animer les temps de réunions - Gérer les conflits - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe sur les différents temps d'accueil périscolaires - Réaliser des évaluations régulières ainsi que les entretiens annuels d'évaluation du personnel en collaboration avec la directrice ALSH Gérer les moyens matériels de la structure - Suivre l'activité administrative de la structure (rédaction et transmission de documents) - Assurer la gestion du budget et des stocks - Gestion et organisation du pointage et synchronisation des tablettes - Assurer et dynamiser le rangement du matériel Assurer la direction de la structure en cas d'absence de la directrice (vacances) - Être le relai de la directrice sur les attendus - Rendre compte de ses actions à la directrice de la structure - Participer à l'élaboration des plannings sous l'impulsion de la directrice - Proposer des animations en lien avec la thématique - Contribution au processus d'évaluation des animateurs Assurer l'accueil des enfants lors de la restauration scolaire - Assurer la sécurité physique morale et affective des enfants - Participe à l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne - Être force de proposition pour l'amélioration de ce temps en réunion d'équipe Conditions d'exercice : Temps complet annualisé : 34 heures en période scolaire / 47,5 heures pendant les vacances scolaires Cycle de travail donnant droit à des RTT Horaires variables en fonction des jours Contacts avec les enfants et les parents Avantages : Participation prévoyance CNAS
La Ville de Luzarches cherche 3 animateurs pour venir compléter le service enfance-jeunesse. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice ACM et de son adjoint, vous évoluerez au sein des différents établissements scolaires et extra-scolaires. A ce titre, vous participerez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation tout en garantissant leur sécurité morale, physique et affective. - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Entretenir une relation harmonieuse avec les familles - Accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs, périscolaires et extrascolaires - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure - Participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles - Participer au développement et à l'animation de l'équipe en matière de cadre de vie, et de process Conditions d'exercice Temps complet annualisé 32 heures en période scolaire / 47,5 heures en période de vacances Horaires variables en fonction des jours Contacts quotidiens avec les enfants et les parents Poste multi-sites Savoirs-faire : Connaissances de l'environnement des collectivités territoriales Polyvalence dans la proposition d'activités Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil Connaissance des missions, projets éducatifs, structuration d'un centre de loisirs, des valeurs et des techniques de l'animation Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en œuvre d'activités Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaires Savoirs-être : Sens du service public Rigueur, autonomie et prise d'initiative Sens du travail en équipe, et capacité d'adaptation Bon relationnel : aptitude d'écoute et d'animation Maitrise de soi, patience, bienveillance Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle Cadre d'emplois : Catégorie C - Filière animation Cadre d'emplois des adjoints territoriaux d'animation Grade : adjoint territorial d'animation BAFA ou équivalent
Le poste : L'agence PROMAN PARIS NORD 2 recrute des Chargé(e)s Relation client pour l'un de ses clients. Vos missions principales : Accueil et écoute personnalisée : Recevez chaque client avec le sourire, soyez à l'écoute de leurs attentes et créez une expérience positive dès leur arrivée. Conseil sur-mesure : Identifiez précisément les besoins de vos clients et proposez-leur des solutions adaptées, en mettant en avant notre expertise. Promotion et développement commercial : Valorisez nos offres et contribuez activement à la croissance de l'entreprise. Gestion des opérations courantes : Effectuez les opérations quotidiennes en toute sécurité, dans le respect strict de nos procédures internes. Satisfaction et fidélisation : Œuvrez chaque jour pour garantir la satisfaction de nos clients et renforcer leur fidélité. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et bienveillant Des missions variées et enrichissantes Une équipe soudée et à l'écoute Profil recherché : Votre Profil : Vous avez un excellent sens de l'écoute et du service : Vous placez la satisfaction client au cœur de vos priorités. Votre aisance relationnelle fait la différence : Vous aimez échanger, partager et travailler en équipe dans une ambiance conviviale. La relation client est votre moteur : Conseiller et accompagner les clients est pour vous une véritable passion. Vous êtes autonome et force de proposition : Vous n'hésitez pas à prendre des initiatives pour améliorer l'expérience client. Une première expérience dans la relation client ? C'est un atout, mais votre motivation et votre implication feront la différence ! Envie de mettre vos qualités au service d'une équipe dynamique et de relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous ! Formation/Expérience : Bac à Bac+2 (commerce,vente,gestion,banque) 1 an d'expérience minimum Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, leader mondial de l'industrie automobile. Acteur clé de la mobilité, nous incarnons une vision audacieuse et responsable pour transformer l'industrie et répondre aux défis de notre époque En tant que Conseiller Clientèle Defleet F/H, vos missions sont les suivantes : - Gérer les appels entrants et sortants liés à la vie et à la fin des contrats - Accompagner et conseiller les clients et Partenaires Distributeurs sur les aspects contractuels - Assurer la gestion des dossiers nécessitant une expertise métier - Organiser et suivre les restitutions de véhicules dans le respect des conditions contractuelles - Informer les clients sur les étapes de restitution et apporter des solutions personnalisées - Traiter les réclamations et contestations clients et distributeurs - Favoriser le renouvellement des contrats auprès des partenaires - Réaliser les régularisations comptables nécessaires à la clôture des dossiers - Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la pérennité de l'activité avec les prestataires Localisation : Roissy-en-France (95) Durée de la mission : Dès que possible jusqu'à avril 2026 Contrat de 35h/semaine (Lundi à Vendredi) Salaire : 2300EUR/brut*13 mois - Vous avez une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire - Vous avez le sens du service et un bon relationnel (capacité à échanger avec plusieurs interlocuteurs) - Vous savez faire preuve d'autonomie, rigueur, et appréciez le travail en équipe - Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques : Pack Office, SAP etc. - Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et surtout à l'aise à l'oral Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus, et postulez directement afin de rejoindre une nouvelle aventure au sein d'une belle entrepriseVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mission du poste : - Connaître la chaîne de traitement, des acteurs internes et externes de l'environnement bureau - Assurer la réception, le contrôle documentaire des marchandises - Assurer le traitement ou la préparation documentaire import/export/navette - Assurer la transmission de l'information aux clients Travail en horaires décalés, travail nuit, week-end. Être titulaire du permis de conduire ou habiter sur la zone Filéo. Profil : - Respecter des procédures - Maîtrise de l'anglais professionnel - Être titulaire du permis de conduire et disposer d'un véhicule personnel Formation souhaitée : - Sureté 11.2.3.9 / DGR6a / Facteurs Humains / SMS/ Permis T / Maîtrise Cargospot/ Une connaissance du fret est appréciée. Avantages : prime de transport + prime panier + mutuelle.
Le poste : L'agence PROMAN PARIS NORD 2 recherche pour l'un de ses clients des agents de quai H/F. vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des flux de marchandises au sein de notre entrepôt. À ce titre, vos missions consisteront à : Charger et décharger les produits et marchandises avec soin, en respectant les consignes de sécurité. Trier, répartir et transporter les colis, marchandises et matériaux vers les zones appropriées. Détecter et signaler les produits détériorés ou manquants afin d'assurer la qualité des expéditions. Conditionner les produits et marchandises pour garantir leur protection et leur conformité avant expédition. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever de nouveaux défis logistiques ? Rejoignez-nous et participez activement à la performance de notre chaîne logistique ! Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine du transport, en tant que manutentionnaire ou agent de quai ? Vous êtes disponible pour travailler sur des horaires décalés et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à travailler efficacement en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Envie de relever un nouveau défi logistique ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Installateur / Monteur de Signalétique Itinérant (H/F) capable d'intervenir sur différents sites pour : - Réaliser des livraisons et opérations de manutention - Installer du matériel de communication & d'évènementiel - Effectuer du merchandising et de la pose de signalétique - Monter des meubles, podiums, stands, PLV dans des magasins ou salons - Garantir une prestation de qualité et représenter l'entreprise avec professionnalisme 39h/semaine
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un(e) Agent polyvalent. Rattaché(e) au PDG, il/elle aura en charge de la comptabilité de petite entreprise mais également des tâches polyvalentes d'assistant(e) de direction. Vos missions seront les suivantes : Gestion des Services Généraux et des Bâtiments : - Superviser la maintenance, la sécurité et l'entretien des bâtiments sur l'ensemble des sites du groupe. - Coordonner les prestataires externes (nettoyage, sécurité, maintenance technique, etc.). - Gérer les contrats liés aux locaux. - Optimiser les coûts et proposer des améliorations pour les infrastructures. Comptabilité : - Quelques missions de comptabilité de petites entreprises Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience significative sur un poste similaire - Avoir des connaissances en gestion des bâtiments - Connaissance en comptabilité générale Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur aéronautique, en tant qu'agent polyvalent pour contribuer à son développement.
L'agence Synergie de Goussainville est a la recherche d'un(e) assistant logistique spécialisé dans la répartition de tournée.Description du poste : Ø Réception des demandes clients Ø Accueil téléphonique clients et chauffeurs Ø Elaboration des tournées chauffeurs dans les règles RSE et d'optimisation. (Optimisation camion et trajet.) Ø Vérifie la bonne réalisation des tournées chauffeurs Ø Calcul du temps de travail Ø Suivi des visites périodiques chauffeurs (FCO, ADR, carte conducteur.....) Ø Suivi des vérifications périodiques des véhicules (Passage aux mines, contrôle hayon....) Ø Saisie administratif dans les différents SI clients. Ø Saisie des heures chauffeurs. Ø Gestion des incidents logistique. Ø Edition des documents de transport Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire...) - Techniques de chargement et de gerbage Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower ROISSY AEROPORTS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de transit (H/F) -Organiser l'expédition des marchandises suivant les modalités définies avec le client -Suivi et contrôle des documents nécessaires au transport -Assurer la coordination entre les différents intervenants -Informer le client du bon déroulement des opérations -Renseigner l'outil informatique de toutes les données du dossier -Transmettre au service douane le dossier en conformité avec les règles douanières et suivre le retour de la déclaration dans les délais appropriés -Confirmer le départ et/ou l'arrivée de la marchandise en fonction des procédures opérationnelles -Gestion des litiges en relation avec sa hiérarchie directe -Facturation du dossier en respectant les incoterms et les process internes -Préparation des cotations et appels d'offres demandés par les clients -Expérience dans un poste similaire : souhaité -Expérience domaine pharmaceutique -Connaissance approfondie du transport aérien et des incoterms -Connaissance des opérations aériennes est un plus -Droits et usages du transport -Relation client -Esprit d'équipe -Réactivité, rigueur et organisation -A l'aise avec les outils informatiques/pack office -Outil Cargowise -Autonomie et prise et initiative -Anglais (écrit/lu/parlé) : indispensable Vous êtes disponible rapidement ? Sur du long terme ? N'hésitez pas à postuler. Travailler avec Manpower c'est aussi bénéficier du CSE, du CSEC (billetteries parc attractions, cinéma, chèque vacances, voyages etc... ) et des actions sociales du Fastt !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre agence Adéquat Roissy recrute un ou une AGENT DE TRI (tri de colis) pour une mission à la semaine située à Roissy en France pour un client spécialisé en logistique. Vos futures missions : * Trier les colis selon les destinations * Scanner les colis pour le suivi * Assurer le chargement et déchargement des colis * Respecter les consignes de sécurité Le Profil Adéquat : * Expérience en logistique souhaitée * Capacité à travailler en équipe * Rigueur et ponctualité * Disponibilité sur des horaires d'après-midi et de nuit (12h00-19h00 et 16h30-00h10) Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe : 12.13 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Groupe Leader Insurance Temps plein / CDI LE GROUPE Le Groupe Leader Insurance, 7ème courtier grossiste français, a été créé en 2003. Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 80 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences. MISSIONS Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une gestionnaire d'assurances H/F. En nous rejoignant, vous intégrerez une entreprise dynamique avec une forte culture qui allie bienveillance et esprit entrepreneurial. Vos principales missions : - Traitement des demandes de documents auprès des compagnies : attestation, cartes vertes, relevés d'informations, déclarations de CA, résiliations. - Classement et archivage des dossiers - Gestion des appels entrants et suivi téléphonique : accueil et renseignement des clients sur leurs dossiers en cours - Réception, tri et distribution du courrier - Envois de documents clients auprès des compagnies pour la constitution des dossiers de souscription ou de renouvellement - Assurer les échanges avec les compagnies (production, souscription, contentieux) - Envoi de courrier - Fournir des réponses par mail, téléphone - Gestion de la boite mail agence - Mise à jour de la base clients - Reporting PROFIL - Issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 de type assistanat, assurance, comptabilité ou commerciale - Maitrise de l'anglais ou hindi souhaitée - Une expérience sur un poste administratif ou d'assistanat commercial est nécessaire - Bonnes connaissances en bureautique (Excel, Word, Outlook) - Aisance relationnelle, bonne organisation, réactivité, force de propositions, autonomie Vous avez un bon sens commercial, savez faire preuve de rigueur et souhaitez participer au développement d'un service, n'hésitez pas à postuler afin d'intégrer une société qui vous permettra de vivre une expérience professionnelle enrichissante. Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV et lettre de motivation à recrutement.rh@groupe-leaderinsurance.fr
Nous sommes leader mondial de la maintenance aéronautique indépendante avec 8 000 collaborateurs répartis sur 5 continents. StandardAero SAS filiale française du groupe StandardAero, fondée en 1946, est un acteur majeur dans la maintenance et la révision générale de moteurs d'avions de type turbopropulseur en Europe. Implantée sur le site de Gonesse (95), stratégiquement entre l'aéroport de Roissy-CDG et l'aéroport du Bourget. Nous sommes un atelier de maintenance aéronautique PART 145 ayant pour objectif d'optimiser les temps d'immobilisation des moteurs de nos compagnies aériennes clientes. Le Technicien(ne) d'inspection (H/F) réalise les différentes opérations techniques associées à l'inspection détaillée des moteurs et/ou équipements aéronautiques, conformément à la documentation du constructeur et aux processus définis au sein de la société, et apporte un soutien technique aux différents interlocuteurs du processus industriel, notamment dans le contrôle des opérations et la transmission de savoir-faire. Votre contribution : - Réaliser les inspections visuelles détaillées et inspections dimensionnelles, requises par la demande de travaux définis, conformément à la documentation du constructeur requise et/ou aux inspections spécifiques décidées par le service engineering - Réaliser les inspections visuelles détaillées et inspections dimensionnelles nécessaires lors d'étapes de processus spécifiques, telles que l'anticipation ou le retour de sous-traitance - Réaliser les contrôles d'ajustements, tels que les jeux et serrages, conformément à la documentation du constructeur requise - Déterminer les actions à réaliser en fonction des résultats des rapports de tridimension concernant les pièces Courantes - Statuer sur les défauts détectés sur les pièces courantes, ainsi que ceux signalés lors des autres inspections du processus, conformément aux critères de la documentation du constructeur requise - Déterminer les travaux à effectuer sur les pièces identifiées « à réparer » conformément à la documentation technique - Procéder à la réservation des pièces à remplacer dans le système informatique - Assurer l'identification des pièces réformées - Préparer et organiser les pièces sur chariots, suite à l'inspection, pour optimiser les opérations de Montage - Assurer un appui technique - Effectuer les opérations de double-contrôle définies par la documentation du constructeur - Vos atouts pour ce poste : - Connaissance d'une partie de la discipline d'inspection qualité produit, incluant les techniques d'inspection - permettant le développement de raisonnements conduisant à formaliser/construire des actions à visée opérationnelle - Connaissance d'une partie de la discipline de technique aéronautique, incluant la motorisation, les matériaux, les pratiques de maintenance - Connaissances professionnelles relatives à l'environnement numérique et aux outils informatiques - Connaissance professionnelles relatives à l'Anglais, incluant la compréhension et production écrite d'anglais Vos avantages qui rendent la vie meilleure : Un parcours d'intégration sur plusieurs mois dès votre prise de poste afin de vous intégrer dans les meilleures conditions. Une rémunération sur 13 mois Des RTT Un intéressement et une participation aux bénéfices mais aussi un PEE et PERCO Une mutuelle d'entreprise familiale Un restaurant d'entreprise Un comité d'entreprise proposant de nombreux avantages
Partenaire incontournable pour des solutions informatiques fiables et innovantes, notre client recherche un réceptionnaire Polyvalent pour renforcer ses équipes. Rejoignez- les !Au sein d'une équipes de logisticiens polyvalents votre mission consistera à : * Réceptionner les livraisons et vérifier leur conformité (quantité, référence, état des colis) * Contrôler les documents de livraison (BL, bons de transport...). * Décharger les camions à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489 catégorie 1 / 5 selon besoin). * Effectuer la mise en stock en respectant l'organisation de l'entrepôt. * Réaliser les mouvements de stock dans le système informatique. * Préparer et organiser les zones de réception et de stockage. * Appliquer les consignes de sécurité liées à la conduite d'engins * Maintenir un environnement propre et sécurisé Horaires de matin ou d'après midi. Tickets restaurant à 10EUR Jusqu'à 300 EUR de primes sur conditions d'ancienneté. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions principales o Assurer la dispensation dans le respect des Bonnes Pratiques de Dispensation o Conseiller la médication officinale o Assurer la réalisation des préparations officinales et magistrales selon les Bonnes Pratiques o Accompagner la formation de l'apprenti en relais du titulaire Maître d'apprentissage o Assurer la réception des commandes, le déballage, enregistrement, suivi des manquants o Assurer le rangement dans le back office et le cas échéant dans le robot/automate o Rangement et mise en avant des produits dans l'espace de vente o Etre responsable du rayon de marque dermocosmétique ou d'un autre univers o Etre responsable des achats direct (labo ou univers à préciser) o Etre responsable du matériel médical o Livraison, portage des médicaments o Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité ISO 9001 - QMS Pharma Missions spécifiques : exemples o Mettre en place des animations sur site, des vitrines o Assurer la mise en avant, le merchandising en front office o Sauvegarde informatique o Suivi des télétransmissions et des rejets de dossiers o Gestion du site Internet o Assurer le tutorat de l'apprenti o Suivi et anticipation des périmés o Assurer la PDA en respectant les exigences de la pharmacie o Assurer l'approvisionnement du robot o Assurer (le cas échéant) la fonction de Responsable Qualité o Co participe aux nouvelles missions Diplôme, Compétences, Expérience nécessaires : o Brevet de préparateur o Formation dermocosmétique . o Formation adaptée aux missions (ex : vaccination) o Expérience vente conseil o Dynamisme . o Adhésion au plan de formation et validation du DPC o .
Agent(e) de production pour effectuer des opérations de contrôle du linge (comptage, identification et description des articles), type préparation de commande ainsi que de la facturation. simple Une formation interne est assurée à tous les postes. CDI temps plein Horaires: 35h en modulation du lundi au vendredi qui offrent des possibilités de RTT et d'heures supplémentaires. Pas de travail week-end et jours fériés, pas de travail de nuit, pas de port de charges ni manipulation de produit.
Mission d'intérim de longue durée - Cadre de travail agréable - Boutique dynamique Vous avez le sens de la relation client et une 1ère expérience réussie dans la vente ? Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la cosmétique et du soin ? Votre agence Adéquat de Paris recrute des Conseillers(ères) Vente F/H pour le développement d'une boutique Aroma-Zone située sur le centre commercial Aéroville Poste à pourvoir en intérim en temps plein le plus rapidement possible Rejoignez l'aventure Aroma-Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison. Par vos conseils, prenez soin de vos futur(e)s client(e)s : - Conseiller vos futur(e)s client(e)s sur des produits, kits cosmétiques et formulations maison ; - Veiller à la satisfaction de vos client(e)s de l'accueil jusqu'à l'encaissement ; - Participer au bon fonctionnement et à la vie de la boutique : réassort produits, esthétique et propreté des rayons, mise en scène vitrines, nouveautés et promotions ; - Animer des ateliers cosmétiques et réaliser des encaissement en renfort de l'équipe Découvrez si ce poste vous colle à la peau : - Vous avez le sens du service et l'envie de satisfaire vos client(e)s ; - Vous êtes passionné(e) par les produits faits maison et la cosmétique naturelle ; - Vous faites preuve de dynamisme et de polyvalence dans vos missions. Une 1ère expérience en boutique à forte affluence est souhaitée pour démarrer en beauté votre poste. Avec une formation (CAP/BEP) ou des connaissances dans le secteur cosmétique/esthétique, vous aurez tous les ingrédients pour réussir à ce poste - Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques - Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe
Nous recherchons 1 préparateur/trice en CDI pour notre officine située à Louvres 95380 Vous assurez, en collaboration étroite avec le pharmacien, la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients. Vous préparez et délivrez les médicaments sous la supervision d'un pharmacien Vous conseillez et informez les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques et la compatibilité avec d'autres Vous gérez les stocks de médicaments et passez les commandes nécessaires Poste à temps plein mais temps partiel possible
Description du poste Vous traiterez le fret aérien des compagnies aériennes à l'export. Voici les tâches principales : - Gestion complète des saisies LTA et de la sécurisation du fret - Lire et décoder une booking list - Prise en charge des camions - Maîtrise du progiciel Cargospot Compétences - Travail en équipe - Autonomie - Dynamique et très organisé, vous respectez les procédures. - Niveau d'anglais (B2) afin de communiquer par courriel et téléphone avec vos interlocuteurs. - Casier judiciaire vierge pour obtenir le badge aéroportuaire - Travail en horaires irréguliers (week-end, jours fériés, horaires décalés) Description des conditions financières Primes (participation, intéressement) + tickets restaurant + mutuelle + majorations horaires variables. Envoyer CV + lettre de motivation à : c.roubeyrie@ecsgroup.aero
Sage Parts est une société du groupe Alvest, leader mondial du marché des pièces de rechange pour les équipements d'assistance aéroportuaire : https://www.sagegse.com/. Nous nous efforçons de proposer à nos clients (compagnies aériennes civiles et militaires, transporteurs de fret, revendeurs de pièces..) la meilleure disponibilité de pièces pour tout en proposant un inventaire constamment mis à jour pour tous types de pièces, tout type de marques, couvrant tous type d'équipement. DESCRIPTION DU POSTE : Rattaché(e) au Directeur des Achats et évoluant au sein d'une équipe dynamique de 4 collaborateurs, votre rôle consistera à assurer l'approvisionnement de pièces liées à notre activité militaire dans le monde entier. Vos missions : - Passation de commandes auprès de fournisseurs selon les besoins de pièces générées par notre ERP (Prophet21), tout en s'assurant des prix et des délais de livraisons. - Suivi des commandes et des livraisons, gestion des litiges auprès des fournisseurs. - Gestion des documentations techniques et mise à jour de la base de données. - Gestion des stocks et optimisation du taux de service. - Sourcing de nouveaux fournisseurs, négociation des prix d'achats et des délais de livraisons. - Maintient de la base de données dans l'ERP. - Coordination des équipes internes et support aux demandes de renseignements techniques. PROFIL RECHERCHE : Issu(e) d'une formation BAC à BAC+3 orientée Achats et/ou Approvisionnements, vous disposez d'une expérience de 2 à 3ans acquise idéalement secteur pièces détachées. A l'aise au sein d'un environnement technique, vous évoluez avec aisance sur Excel et un ERP. Vous disposez d'un niveau d'Anglais vous permettant de dialoguer à l'oral et à l'écrit avec un interlocuteur étranger. La maitrise d'une autre langue est un plus. Nous sommes convaincus que le travail est un moyen essentiel d'atteindre le succès, et nous visons à créer un environnement de travail favorisant la croissance individuelle et l'accomplissement personnel de nos employés. Si nos valeurs correspondent aux vôtres, candidatez et échangez auprès de nos équipes!
Ta mission, si tu l'acceptes : Gérer et traiter les demandes par mail (oui, ça veut dire beaucoup de mails, mais on a de bons cafés). Assurer le suivi de la production en direct via nos outils internes (et garder ton sang-froid même quand tout s'accélère). Élaborer et analyser des KPI (parce que les chiffres, c'est la vérité !). Sécuriser les RDV et planifier les interventions de nos techniciens partenaires (pour que tout roule comme sur la fibre). Gérer la communication avec nos sociétés partenaires (être diplomate, c'est un vrai atout). Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier terrain (et devenir leur meilleur allié). Un BAC +2 minimum, idéalement dans un domaine technique ou informatique (histoire de parler le même langage que les techniciens). 2 ans d'expérience minimum Une maîtrise sans faille d'Outlook et Excel (si tu fais des tableaux croisés dynamiques les yeux fermés, on veut ton CV). Un esprit sérieux, ponctuel et prêt à monter en compétence dans le monde des Télécoms. Une bonne capacité rédactionnelle et orale (parce qu'un mail mal rédigé, c'est comme une fibre mal soudée. ça ne passe pas). Un talent pour la gestion et le management d'équipe (on ne dit pas chef d'orchestre, mais presque). Une bonne connaissance du monde télécom, et si tu es calé(e) sur la fibre optique, c'est encore mieux ! Une maîtrise des process et outils de Bouygues Télécom, c'est un vrai + !
Adecco Onsite Bonneuil en France (95) recherche pour son client leader international du Transport de Marchandises et de la logistique des Manutentionnaires (H/F), dans le cadre d'un contrat de travail temporaire. Prêt à relever le défi ? Vos missions si vous les acceptez: - Déplacement de palettes avec transplantes électrique - Manipulation des colis - Palettiser les colis - Mise sur palette des colis Horaires en équipes : Matin : 06h30 -14h30 Après Midi: 14h30 -21H30 Vous justifiez d'une expérience minimum sur le même type de poste: manutentionnaire (H/F) ou même préparateur de commandes (H/F) ? Top ! C'est ce que nous recherchons pour cette mission. Organisation, esprit d'équipe, dynamisme et proactivité sont des atouts indispensables pour occuper ce poste. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors, foncez , vous êtes sûrement l'agent dont nous avons besoin! Autonomie de déplacement souhaitée car les transports en commun sont peu compatibles avec les horaires décalés. Salaire horaire 12,09€ brut Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne ! https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/1ad48f69-82e6-415a-9a3e-6b9789337098
Pour notre client sur Gonesse je suis à la recherche d'un(e) assistant(e) aux achats. Les missions seront les suivantes: - Lancement, traitement et contrôle et des propositions d'approvisionnement, analyse des besoins, - Traitement des commandes fournisseurs : enregistrement, contrôle des confirmations, communication des délais - Gestion des délais fournisseurs, mise à jour des calendriers et demande de réductions de délais - Traitement des réceptions de commandes, vérification de la conformité des produits - Contrôle des pieds de facture avec facture du fournisseur - Suivi des litiges, réclamations (avoir ou complément de facture) - Suivi des retards : relances et communication réduction des délais - Traitement et suivi des non-conformités, organisation retour usine, - Gestion des commandes et des réceptions échantillons. - Contrôle des prix et des factures - Organisation et suivis de l'enlèvement jusqu'à la livraison - Suivi des litiges et réclamation d'avoir
Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour intervenir auprès de publics préparant le titre professionnel d'Agent Magasinier en Île-de-France. La mission se déroule à Gonesse, à temps plein sur une base de 35 heures par semaine, du 19 au 30 janvier. Elle consiste à transmettre les compétences nécessaires à la gestion des stocks, à la réception et à l'expédition des marchandises, à l'utilisation des outils et logiciels de gestion de stock, et au respect des procédures de sécurité et de manutention. Le ou la candidate doit posséder une expérience significative dans la logistique ou la gestion d'entrepôt et savoir transmettre ses connaissances de façon claire et adaptée à des publics variés. La pédagogie, la rigueur et la capacité d'adaptation sont essentielles pour réussir dans cette mission.
L'équipe éducative du SPAD (Service De Placement à Domicile) recherche un(e) éducatrice / éducateur spécialisé(e) en CDI pour accompagner, dans le cadre d'un placement à domicile, les enfants mineurs maintenus dans leur foyer familial sous couvert d'une mesure administrative (AP) ou judiciaire qui doit principalement permettre d'éviter un placement en MECS ou favoriser / consolider un retour en famille. Rattaché(e) au chef de service vous réalisez une évaluation des compétences parentales, des difficultés sociales, économiques et éducatives de la famille, en vous appuyant sur les motifs du placement. Vous participerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES, EJE,TISF, psychologues) à l'accompagnement renforcé de jeunes (de la naissance à 17 ans). Vous contribuerez en équipe, auprès des familles dont vous serez référent(e), au soutien des compétences parentales dans le cadre de notre engagement pour la protection de l'enfance. Vous contribuerez à un accompagnement global (scolarité, relations intrafamiliales, logement ) avec l'objectif d'amener les familles à être autonomes en favorisant les dispositifs de droit commun. Vous devez être convaincu(e)s de la nécessité d'échanger et de confronter vos pratiques, de rendre compte (fiches chronologiques, notes à l'ASE, au juge des enfants, échanges en équipe) auprès des chefs de service. Dans ce dispositif récent, vous trouverez une nouvelle approche dans le cadre de la protection de l'enfance. Vous bénéficierez : - une supervision individuelle - une analyse des pratiques professionnelles régulière. Autres éléments sur le poste : - Horaires variables (matinées, journées, soirées et week-ends par roulement) pour répondre à notre mission de Protection de l'Enfance. - Prime d'internat - Prime SEGUR - Prime de permanence téléphonique - Prime de caisse - Tickets restaurant - Véhicules de service à votre disposition pour vos déplacements professionnels. - CSE
Comment aimeriez-vous façonner le succès des ventes en tant que Gestionnaire des contrats de vente (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le support et la satisfaction des clients dans le domaine des pales d'hélicoptère. - Gérer et vérifier les commandes clients dans le système d'information - Communiquer et mettre à jour les dates de livraison prévisionnelles - Animer et résoudre les litiges logistiques et commerciaux liés aux commandes clients Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim longue durée - Salaire: selon votre expérience Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Farfelu ? Classique ? A contre-courant ? Osé ? Ambitieux ? Peu importe votre projet professionnel, Expectra a sûrement l'opportunité qui vous correspond ! En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
Donnez un nouvel élan à votre carrière et devenez un acteur clé du commerce international chez CARGOTRANS ! Rejoindre le groupe Léon Vincent, c'est entrer dans une véritable aventure humaine et entrepreneuriale. Avec 500M€ de CA, 1000 collaborateurs passionnés et une ambition forte : créer des solutions innovantes pour simplifier et optimiser le transport de marchandises dans le monde entier. Aujourd'hui, notre agence CARGOTRANS recherche son futur Agent de Transit Maritime Export H/F : un talent motivé, rigoureux, prêt à s'investir dans une équipe dynamique et à contribuer à notre réussite collective. Ce que nous vous proposons : Un rôle central au cœur de l'activité export où vous pourrez : Participer activement au développement d'une agence en pleine croissance. Gérer vos dossiers de A à Z, du choix du transporteur à la livraison finale. Assurer et renforcer la satisfaction de vos clients, véritables partenaires du quotidien. Suivre l'acheminement des marchandises et communiquer en temps réel. Conseiller vos clients avec expertise et professionnalisme. Prendre en charge la facturation et garantir une qualité irréprochable sur chaque dossier. Votre profil : Vous êtes exploitant maritime avec 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Les incoterms n'ont plus de secret pour vous. Organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez créer une vraie relation de confiance. Un bon niveau d'anglais écrit et oral est un plus appréciable. Rémunération selon expérience. Pourquoi choisir CARGOTRANS ? Parce que vous méritez un environnement de travail stimulant, où l'on valorise autant l'innovation que l'esprit d'équipe. Parce que nous sommes un groupe en pleine croissance, offrant de réelles opportunités d'évolution et un cadre propice au développement de vos talents. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Des aménagements peuvent être mis en place selon vos besoins - n'hésitez pas à nous en faire part lors de votre candidature :)
Sous l'autorité du Chef de Secteur, vous centralisez les demandes des agents affectés sur l'école que vous faites remonter à la hiérarchie et transmettez les consignes et notes de service à destination des mêmes agents. A ce titre, vous : Vos missions : Vous assurez le contrôle de présence en lien avec le service concerné, Vous centralisez les documents administratifs des agents : demandes de congés, absences, justificatifs, etc., Vous transmettez les notes de service et consignes en direction des équipes, Vous identifiez les besoins de formation des agents, Vous accueillez les stagiaires, Vous établissez, gérez et contrôlez les commandes, les stocks et les livraisons des produits d'entretien, des matériels et des consommables nécessaires au bon fonctionnement des écoles, Vous contrôlez la bonne application du protocole de nettoyage mis en place dans les écoles : utilisation conforme des produits, port des équipements de protection individuels, Vous vérifiez la qualité d'exécution, Vous transmettez les informations nécessaires aux personnes habilitées. Votre profil : Vous maitrisez les techniques d'entretien et le protocole de nettoyage mis en place dans la ville, Vous êtes rigoureux et organisé dans le travail, Doté d'un bon relationnel, vous savez faire preuve d'écoute, de dialogue et de pédagogie, Réactif, vous savez faire preuve d'adaptation et de prise d'initiative, Vous avez envie de manager, Vous aimez le travail en équipe, Vous savez rendre compte de vos interventions, Vous êtes ponctuel, assidu et disponible, Vous avez conscience de la valeur du devoir de réserve et de l'importance de la règle de confidentialité. Ce que nous vous proposons ? Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ; Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ; Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ; Participation à la complémentaire santé ; Avantages via le Comité National d'Action Sociale (CNAS) ; Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) ; Gestion dynamique des parcours professionnels : Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ; Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ; Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
Monop'Daily , magasin alimentaire et souvenirs situé au Terminal 2F de l'aéroport Roissy CDG recherche un(e) conseiller(ère) de vente. Vous assurez un service client de qualité auprès des voyageurs et participez à la gestion quotidienne du point de vente. Prise de poste le 15 janvier 2026. Vos missions principales: - Accueil, conseil et encaissement - Réception des marchandises et contrôle des DLC - Rotation des produits et respect de la chaîne du froid - Prises de température - Mise en place du magasin - Cuisson de produits (My Pie, croissants, pains au chocolat.) - Entretien du laboratoire - Travail en autonomie et en équipe - Compétences et savoirs êtres recherchés: - Sens du service - Autonomie, organisation, rigueur - Connaissance Hygiène/HACCP est appréciable PREREQUIS: Casier judicaire vierge pour l'obtention du badge aéroportuaire Anglais B1 exigé (interactions fréquentes avec les voyageurs), espagnol apprécié Etre véhiculé ou habiter en zone FILEO du fait des horaires décalés Commerce ouvert 7/7 du lundi au dimanche, de 5h00 à 21h , prise de poste à 4h30, nécessitant d'anticiper le passage au poste d'inspection filtrage (PIF) Avantages: Mutuel, carte de parking, majoration heure de nuit/dimanche/férié. Envoyer votre CV avec lettre de motivation L'entreprise est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues comme travailleurs handicapés.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein de la jardinerie Chatelain (ouverture 7 jours /7), le/la salarié(e) aura pour mission principales : Assurer le conseil et la vente aux clients en jardinerie. Assurer le suivi du rayon des produits de pépinières (arrosage, mise en place des produits et entretien du secteur) Exigences attendues : Bonne connaissance des végétaux. Vous disposez d'un certiphyto (certificat conseil et vente des produits phytosanitaires) serait un plus. Bon relationnel clients et collègues, sens du travail en équipe. Motivé(e), ponctuel(le) et sérieux(se)
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Participer aux opérations quotidiennes du restaurant, notamment la préparation des aliments, le service à la clientèle, et le maintien de la propreté des espaces de travail. - Travailler en équipe pour garantir une expérience positive aux clients, en veillant à leur satisfaction et à leur fidélité. - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité alimentaire de McDonald's. - Apprendre et suivre les procédures et les standards de service de McDonald's. - Être flexible et prêt à s'adapter aux besoins changeants du restaurant. - Contribuer à maintenir un environnement de travail agréable et respectueux pour les équipiers et les clients. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Des primes pour les horaires de nuit et les dimanches travaillés. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux). - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Assister dans la gestion quotidienne du restaurant, notamment la planification des horaires, la gestion des stocks, le contrôle des coûts et la supervision de la qualité. - Participer au processus de recrutement, de formation et de supervision du personnel, veillant à leur développement continu et à leur performance optimale. - Veiller au respect strict des normes de qualité et de service établies par McDonald's. - Contribuer à l'élaboration et à la réalisation des objectifs de vente et de rentabilité du restaurant. - Collaborer à maintenir un environnement de travail sécuritaire et respectueux pour les employés et les clients. - Participer à la gestion des relations avec la clientèle et à la résolution professionnelle des problèmes éventuels. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un variable de 10% de la rémunération fixe. - Des primes pour les horaires de nuit et les dimanches travaillés. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux). - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Au moins 3 ans en gestion, idéalement dans la restauration rapide, de préférence chez McDonald's - Leadership : Inspirant, capable de motiver et fédérer les équipes. - Performance : Passion pour l'atteinte des objectifs et l'amélioration continue. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collaborateurs. - Orientation client et partenaire : Aptitude à entretenir des relations positives avec les équipes et les parties prenantes. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Préparation et confection de sushis et autres plats japonais en suivant les normes de qualité de Sushi Shop. - Utilisation habile et précise des couteaux et des techniques de coupe pour garantir des sushis esthétiques et délicieux. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire tout au long du processus de préparation. - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour maintenir la qualité et la cohérence des plats. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté versé en 2 fois en juin et décembre au prorata du temps de présence. - Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum. - Une prime de blanchissage mensuelle selon l'uniforme - Une prime liée à l'ancienneté - Un avantage en repas nature par journée travaillée. - De 4 jours pour enfant malade par an. - 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues. - Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux - Une mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoire. Pour intégrer la famille Areas, l'envie d'apprendre suffit. À ton arrivée, nous nous engageons à te former sur ton métier et à t'accompagner dans l'obtention d'une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Convivial - Passionné(e) - Authentique - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Nous recherchons des équipiers(es) pour renforcer notre équipe de la semaine. Du Lundi au Vendredi de 06h à 22H Contrat de 25h à 30h selon les profils. Poste à pourvoir tout de suite. Savoir Etre indispensable
Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur notre check-list de vos compétences : ?Peinture des surfaces selon les normes de qualité et de production en vigueur également dans le processus de revêtement. Travaux préparatoires (préparation des outils et matériels, nettoyage, ponçage, masquage, meulage, activation) et préparation manuelle de la couleur avec documentation. Vous serez également amené à dégraisser les supports et maroufler. Préparation et application de la signalisation technique, préparer et appliquer la décoration en utilisant différentes techniques d'application. Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission : Peinture de pièces métalliques, composites et appareil en cabine de peinture. Nous recherchons chez nos candidats de la minutie mais également de l'expérience en peinture Industrielle voire Aéronautique avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!! - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la peinture aéronautique - Formation de niveau BEP/CAP en peinture ou équivalent - Connaissance des normes et procédures de peinture aéronautique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Rigoureux, minutieux et soucieux de la qualité du travail réalisé Si vous possédez ces compétences et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur aéronautique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Thibaut, Alisson, Marc, Vincent, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur notre check-list de vos compétences techniques: ?Réaliser ou modifier a partir d'un plan, d'une gamme ou d'une fiche d'instruction, des pièces mécaniques sur un tour conventionnel ou numérique par enlèvement de matière, en respectant des cotes tolérances et des états de surfaces. Utilisation d'outils de mesures Réglage Machines Outils Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission : Tournage sur Tour Numérique ou Conventionnel Taillage denture droite Ajustage et ébavurage de précision sur les pièces engrenantes Expérience en fabrication mécanique et conduite de machines outils à Commandes Numériques Nous recherchons pour notre poste des qualités humaines telles que votre dynamisme ou votre curiosité mais aussi un respect irréprochable des règles de sécurité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!! Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : esprit d'équipe, rigueur, assiduité Votre passeport : - Diplôme en usinage - Expérience en tournage CN Nous ne recherchons pas de profil tourneur/fraiseur conventionnel - Connaissances en fabrication de pièces - Maitrise de la lecture de plan Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges. Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires : 30 Rue des Buissons, 95700 Roissy en France Du lundi au samedi de 10h00 à 20h00 --- Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes. ---
Nous sommes une agence de placement située à Paris et nous recherchons pour étoffer les équipes de nos partenaires de manière ponctuelle du personnel qualifié Description du poste : Nous recherchons un(e) gouvernant(e) d'étage passionné(e) et organisé(e) pour superviser l'équipe d'entretien et garantir la qualité des services de notre établissement hôtelier. Vous serez un acteur clé dans l'expérience client, en veillant à ce que toutes les chambres et les espaces publics soient impeccables. Vos missions principales : - Superviser et coordonner l'équipe des valets et femmes de chambre. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes d'entretien. - Vérifier la propreté des chambres et des espaces communs selon les standards de l'établissement. - Contrôler les stocks de linge, de produits d'accueil et d'entretien. - Former, accompagner et motiver les équipes. - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer les demandes et réclamations des clients en collaboration avec la direction. Profil recherché : - Expérience confirmée dans un poste similaire en hôtellerie. - Sens du leadership et capacité à encadrer une équipe. - Organisation, rigueur et réactivité. - Excellente présentation et discrétion. - Bonne maîtrise des outils informatiques et de gestion (un plus). - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Nous offrons : - Un cadre de travail prestigieux et stimulant. - Des opportunités de développement professionnel. - Prise en charge d'une partie des transports - Paiement des IFM mensuel Comment postuler : Déposez votre candidature directement via le site France travail . Rejoignez notre équipe et contribuez à créer une expérience unique et mémorable pour nos clients !
Nous sommes une agence de placement située à Paris et nous recherchons pour étoffer les équipes de nos partenaires de manière ponctuelle du personnel qualifié Description du poste : Nous recherchons un(e) valet/femme de chambre dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de garantir la propreté et le confort des chambres pour offrir une expérience inoubliable à nos clients. Vos missions principales : - Nettoyage et entretien des chambres (lits, sanitaires, sols). - Réapprovisionnement des produits d'accueil et du linge. - Vérification de l'état général des chambres et signalement des éventuels dysfonctionnements. - Respect des normes d'hygiène et des procédures de l'établissement. Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire obligatoire d'au moins 1 an - Sens du détail et de l'organisation. - Ponctualité, rigueur et discrétion. - Capacité à travailler en équipe. Des références seront exigées Nous offrons : - Un environnement de travail convivial et professionnel. - Prise en charge d'une partie des transports - Primes IFM payées mensuellement. Comment postuler : déposez votre candidature directement à via le site France travail . Rejoignez-nous et participez à offrir une expérience unique à nos clients !
Au sein de l'activité de maintenance moteur de Roissy CDG, vous intervenez sur les CFM56, GE90, PW1500 et Trent XWB d'Air France et de nos clients tiers. Vous participez notamment : - au montage / démontage des équipements électriques sur les moteurs - aux inspections et aux tests sur banc d'essai - à la réparation d'équipements électriques moteur de type harnais, détection incendie,.. en vous appuyant sur la documentation technique et sur les procédures en place sur des chantiers variés, avec de fortes contraintes opérationnelles. Selon votre profil, vous rentrerez dans un cursus de formation, théorique et pratique, avec comme objectif de gagner en autonomie et en expertise au sein de notre organisation. Vous êtes par ailleurs acteur dans les démarches de SDV/SST et prenez part aux actions d'amélioration continue. Vous êtes: Titulaire d'un Bac Professionnel aéronautique option avionique avec ou sans expérience Titulaire d'un CAP ou Bac Professionnel dans le secteur de l'automobile avec une expérience de 2 à 3 ans minimum, Vous: - aimez l'environnement industriel - êtes rigoureux, méthodique et respectueux des procédures - êtes autonome et curieux - avez l'envie d'apprendre un métier ou de vous spécialiser dans les moteurs - avez la capacité d'analyser des situations en lien avec la mécanique aéronautique - vous avez un bon niveau d'anglais technique : niveau 2 Bright attendu - un niveau minimum de français B1 est requis pour ce poste Documents à fournir pour la constitution de votre dossier : CV Copie de vos diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un Diplôme étranger (Vous trouverez tous les renseignements relatifs à cette attestation sur le site https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr ) Vos certificats de travail Copie de votre CNI Tout dossier incomplet ne sera pas étudié
En tant qu'Expert Audit de Stocks, votre travail impactera directement le bon fonctionnement des flottes et contribuera à la satisfaction de nos clients, faisant de chaque jour une aventure stratégique et valorisante. Vos Missions et impacts : Analyser les valeurs monétaires du stock par référence et type avion Analyser les quantités de matériels aéronautiques disponibles sur différentes localisations : Certifier les montants de stock par flottes ou magasins Piloter, préparer et réaliser des inventaires physiques dans les magasins Fiabiliser et assainir nos systèmes d'informations Analyser les mouvements économiques liés au stock Participer à la gestion logistique du groupe et de ses filiales Venez faire la différence avec nous et être un acteur essentiel de notre succès mondial ! Formation : - Bac+3 souhaité : BUT/Licence Logistique, Supply Chain, ou optimisation Data, avec ou sans expérience. - Bac+2 Logistique/Supply Chain avec au moins 5 ans d'expérience similaire. - Bac+2 ou Bac+3 d'autres spécialités avec une dominante relation client et au moins 6 ans d'expérience similaire. Compétences : Soft Skills : Curiosité et capacité d'analyse et de synthèse Capacité d'adaptation (Systèmes d'Informations, Magasins...). Hard Skills : Langue anglaise (Écrit et oral) - Niveau B2. Compétences logistiques souhaitées. Compétences en contrôle de gestion / finance appréciées. Connaissance du monde de l'aéronautique serait un plus. Postulez dès maintenant ! Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificat d'anglais de niveau B2 de moins de deux ans selon le Common European Framework of Reference (Tests : Lilate, LTE, Linguaskill General English ou Business, Bright 5 star). Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Description de la mission Le Référent Technique et qualité a pour mission de s'assurer de la qualité de la prestation réalisée lors des chantiers sous-traités. Intégré à une équipe pluridisciplinaire, le contrôleur qualité participe à la préparation, et au suivi des chantiers d'entretien réalisés chez les MRO sous-traitants. Il aura pour rôle, en s'appuyant sur une expérience solide en maintenance aéronautique, de garantir, le respect des standards de qualité attendus par Air France, ainsi que le respect des procédures et des règles de l'art. Il sera le référent technique, du MRO pendant la visite et des équipages lors de la livraison finale. Profil recherché Profil : Vous êtes titulaire d'un BAC+2 ou Licence pro aero, technicien aéronautique confirmé, avec au moins une qualification de type, de manière préférentielle sur A320, B777 ou A330. Vous avez un niveau d'anglais BULATS B2, mobile et disponible pour vous accoutumer des fréquents déplacements nécessaires à la tenue du poste. Vous devrez posséder une bonne capacité d'intégration dans une équipe, une bonne élocution, avec force de conviction. La rigueur, l'organisation et l'autonomie seront les piliers dans la tenue du poste. Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Test psychotechnique en distanciel (durée 30mn) Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Test d'anglais Bright en ligne niveau N3 (80%) Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
Description de la mission Dans un cadre fortement réglementé et contraint (sécurité, qualité, coûts, délais) dans le respect des règles et procédures, le Technicien Kitting au Centre Logistique de Roissy (CLR) a pour principale mission: - De contrôler et conditionner les pièces après réception afin de les stocker dans l'entrepôt. - Constitution des kits selon un listing établi en prenant en compte des contraintes de délais et de coûts. Par ailleurs, le titulaire du poste s'inscrit dans le respect des démarches Lean au sein de l'organisation, dans un souci permanent d'amélioration de la Qualité pour le bénéfice des équipes et des clients. Pourquoi Rejoindre Notre Équipe? Vous jouerez un rôle clé dans des projets critiques suivis par le top management et nos partenaires industriels. Vous travaillerez dans un contexte stimulant avec des défis logistiques et des interlocuteurs variés. Vous contribuerez à des projets innovants et à l'amélioration continue de nos processus. Profil recherché Diplôme: Bac+2 logistique autre Bac +2 avec au moins 1 an d'expérience professionnelle den logistique Bac avec au moins plus de 5 ans d'expérience en logistique Compétences : - Autonomie - Esprit d'équipe - Bon relationnel, écoute, sens du client - Dynamisme/pro-activité - Rigueur technique et qualitative - Concentration. - Utilisation des Systèmes d'Information. - Anglais : A2 - Contraintes physiques : port de charges régulier. - Vous avez une connaissance basique de Word et d'Excel, et vous êtes prêt(e) à monter en compétence. Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificat d'anglais de niveau A2 de moins de deux ans selon le Common European Framework of Reference (Tests : Lilate, LTE, Linguaskill General English ou Business, Bright 5 star). Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Etape éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
Missions : Définir, anticiper et mettre en œuvre les meilleures solutions logistiques répondant aux besoins opérationnels Animer des rituels opérationnels ou d'amélioration continue au sein de son entité Organiser la vacation (adéquation charge / ressource, affectation des priorités, ...) Transmettre les savoirs auprès des techniciens logistiques Contribuer à l'amélioration continue au sein de son entité (process, outils, data,...) Les enjeux du poste : Vous participerez ainsi à la Sécurité des vols, au contrôle des coûts et au respect du programme de vols. Profil recherché Vous avez l'une de ces formations : Bac+2 en logistique avec au moins 1 an d'expérience professionnelle dans la spécialité logistique autre Bac +2 avec au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans la spécialité logistique Une expérience en logistique dans l'industrie est appréciée Aptitudes : Aisance relationnelle (communication, écoute, pédagogie) Travail en équipe et en transverse Leadership Autonomie et aptitude organisationnelle Sens du résultat et force de proposition Rigueur et méthodologie Sens de l'analyse Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur ENIC-NARIC France: https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr ) Certificat d'anglais de niveau CERCL A2 de moins de deux ans (CERCL : Lilate, Linguaskill ou Bright 5 star). Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Test psychotechnique en distanciel (prévoir 1h00) Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
Description de la mission Au plus près des avions et au sein des Centres de Maintenance, le Technicien Supply Chain Avion est un acteur clé de la performance opérationnelle d'Air France. Il est en contact direct avec la Production, la Fonction Technique et l'ensemble de la Chaîne logistique d'Air France Industries. Ses principales missions : - Analyser et répondre aux différents besoins logistiques - Assurer la mise à disposition du matériel conformément aux dates de besoin, en intégrant les délais d'approvisionnement associés - Gérer les flux physiques de matériel: mise à disposition, inventaire, remise en stock Exploiter et mettre à jour les données des systèmes d'information dédiés, pour assurer la traçabilité des matériels et donner de la visibilité sur leur disponibilité Profil recherché Vous avez l'une de ces formations : Bac+2 en logistique autre Bac +2 avec au moins 1 an d' expérience professionnelle dans la spécialité logistique Bac avec au moins 5 ans d'expérience dans l'activité LOG/Supply Chain Aptitudes : Vous aimez le Travail en équipe et en transverse Vous avez le Sens client et un bon relationnel Vous êtes organisé et maîtrisez la gestion des priorités Vous êtes réactif, rigoureux Vous avez le sens de l'analyse et des responsabilités Vous faites preuve de curiosité d'esprit Vous avez une appétence pour les outils informatiques Ce poste requiert l'aptitude au port de charges ainsi qu'au port des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Pièces à fournir : CV Attestation d'anglais Niveau CECRL A2 datant de moins de 2 ans Copie des diplômes Pièce d'identité Certificats de travail des précédentes expériences Tout dossier incomplet ne sera étudié Process de recrutement : Job dating entretien de 40 min en présentiel ou distanciel Donnez un nouvel envol à votre carrière avec nous !
Description de la mission Au sein du département modulaire Roissy de la maintenance moteur vous serez affecté à l'équipe aérostructure, en charge des travaux liés aux pièces et structure des moteurs. En tant que technicien aérostructure vous aurez à réaliser tout ou partie des opérations propres à votre poste, sur les équipements, les pièces, les modules ou les moteurs dans le respect du contrat de production, cela sous la supervision ou non en fonction de son parcours d'intégration. Vous serez responsable de la réalisation de vos tâches pour atteindre les objectifs de Sécurité, Qualité, Coûts et délai définis dans le service et sur votre vacation. Vous capitalisez et ferez part des faits marquants rencontrés dans une démarche d'amélioration continue Profil recherché Nous recherchons des personnes ayant des qualifications dans le domaine de l'aérostructure, titulaire d'un Bac Pro Aérostructure ou autre diplôme en chaudronnerie et composite avec expérience : - 1 profil chaudronnier - 1 profil ajusteur - 1 profil composite Des compétences en soudure et/ou utilisation de machines-outils seront un plus. Vous êtes rigoureux, réactif et capable de respecter un processus industriel en toute rigueur Vous avez l'esprit d'équipe, d'unité et d'entreprise. Un parcours de formation sera mis en place à votre arrivée Vous travaillerez en binôme jusqu'à ce que vous soyez autonome. Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Test d'anglais Bright en ligne niveau N2 (66%) Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
Vos Missions seront : Vous contribuez aux activités quotidiennes de maintenance en production dans le cadre de procédures définies et dans le respect des règles de l'art. Vous participez activement au maintien de la navigabilité et à la sécurité des vols de la flotte AIR FRANCE et de ses compagnies clientes. Vous procédez aux actes de maintenance spécialisés pour l'entretien courant, le dépannage et la maintenance préventive programmée. Profil recherché Rejoignez nous si : Vous êtes titulaire d'une formation Bac Pro aéronautique et d'une certification de spécialisation (ex MC) ou de l'ensemble des modules théoriques de la part 66 (Licence B1 ou B2). Vous possédez une expérience dans le milieu industriel ou militaire. Vous disposez des compétences clés suivantes: Rigueur et respect des procédures Autonomie et esprit d'analyse Curiosité et force de proposition Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Dextérité et dynamisme Vous maîtrisez l'anglais technique niveau 2 Bright ( 66%) et le français niveau B1. horaires : 7/7 3X8 ou 7/7 vacations matin équipe : composée de 30 personnes Flotte : Boeing ou Airbus Comment candidater: Pour la constitution et l'analyse de votre DOSSIER, merci de joindre IMPERATIVEMENT les ORIGINAUX des documents, pièces et justificatifs suivants : un CV actualisé une copie de vos diplômes obtenus ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un Diplôme étranger (Vous trouverez tous les renseignements relatifs à cette attestation sur le site https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr ) votre certificat de reconnaissance de vos modules théoriques de la part 66 (Licence B1 ou B2) votre pièce d'identité votre permis B Tout dossier incomplet ne sera pas étudié Process de recrutement : Job dating entretien de 40 min en présentiel ou distanciel Test d'anglais Bright sécure à distance Rejoignez nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? Vous maîtrisez les codes de l'hôtellerie de luxe ou de la restauration haut de gamme ? Rejoignez notre établissement à Gonesse pour un poste stable au sein d'une équipe exigeante. Qui sommes-nous ? Notre établissement situé à Gonesse vise l'excellence du service pour une clientèle internationale et locale prestigieuse. Pour soutenir notre activité quotidienne, nous recherchons un(e) professionnel(le) capable d'incarner nos valeurs de qualité et de courtoisie. Vos Missions (Service du midi) : En tant que serveur(se) en salle, vous assurez un service fluide, soigné et efficace pour notre clientèle d'affaires et de passage : -Accueil & Prestige : Recevoir les clients avec professionnalisme selon les standards du haut de gamme. -Mise en place : Assurer le dressage des tables et la vérification du matériel avant l'arrivée des premiers clients. -Service à table : Prise de commandes et service rapide et précis pour respecter les impératifs horaires du midi. -Communication : Interagir avec aisance avec la clientèle (maîtrise du turc obligatoire). -Fidélisation : Veiller à la satisfaction constante des clients et répondre avec réactivité à leurs besoins. Le candidat idéal : -Vous justifiez d'une expérience réussie en restauration haut de gamme ou hôtellerie. -Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et savez gérer le rythme soutenu du service du déjeuner. -Vous recherchez la stabilité d'un contrat à long terme sur un créneau horaire fixe. Les infos utiles : -Type de contrat : CDI -Horaires : 10h00 - 14h30 (Service du midi) -Jours de travail : du lundi au vendredi -Lieu : Gonesse (95) -Rémunération : Selon profil et expérience -Accès : Parking sur place disponible Prêt(e) à apporter votre expertise à notre service du midi ? Cliquez sur "Postuler" et rejoignez notre équipe dès maintenant. À propos de Bruce : Bruce, l'agence de recrutement 100% digitale ! Via notre application, vous pouvez postuler, suivre l'état de vos candidatures, signer vos contrats et gérer vos documents administratifs en un clic. Notre algorithme de "matching" nous permet de trouver le poste qui correspond exactement à vos compétences et vos attentes de carrière. Les équipes Bruce sont disponibles du lundi au vendredi de 9h à 19h sur le chat de l'application. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Dans le cadre de son activité, notre client recherche un(e) conducteur(trice) de car pour assurer le transport de voyageurs à destination et au départ du Parc Astérix. Vous avez pour mission principale d'assurer la conduite d'un car dans le respect des règles de sécurité, de la réglementation du transport de voyageurs et des procédures internes. Missions principales : - Assurer le transport des clients entre les points de prise en charge et le Parc Astérix - Accueillir, informer et orienter les passagers avec courtoisie et professionnalisme - Veiller à la sécurité des voyageurs tout au long du trajet - Appliquer la réglementation en vigueur (temps de conduite, sécurité routière) - Contrôler l'état du véhicule et signaler toute anomalie - Garantir une conduite souple et responsable, adaptée aux flux touristiques - Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO voyageurs à jour, Carte Chrono (Obligatoire) - Sens du service client et bon relationnel - Ponctualité, rigueur et autonomie - Expérience en conduite de car appréciée (débutants acceptés selon profil) Conditions : - Activité saisonnière ou régulière selon planning - Travail possible les week-ends et jours fériés - Environnement dynamique et touristique
Parker Intérim recherche pour l'un de ses clients, un(e) conducteur receveur / conductrice receveuse H/F Vos tâches : - Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant. - Participer au respect, par les clients, des règles d'usages du bus. Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport. - Assurer un contrôle visuel des titres de transport. - Transporter les clients. - Gérer la circulation du bus en milieu urbain. Vous possédez le permis D, FIMO à jour, et la carte CHRONOTACHYGRAPHE.
Vos tâches Au sein du département Controlling & Data & Analytics France et rattaché(e) au Director Controlling & Data & Analytics, vos missions consistent à : - Manager une équipe de six collaborateurs, aux profils pluridisciplinaires : Data Analyst/Scientist, BI & Data Quality specialist, Business analyst Finance & contrôleur de gestion, et veiller à leur développement et leur efficacité - Garantir la qualité, la cohérence et la planification des projets sur votre périmètre MISSIONS ANALYTICS - Assurer le rôle de Business Partner D&A auprès des différents Métiers Aldi France (Logistique, Finance, Ventes, Achat, RH, Immobilier, etc.) et des 16 sociétés Régionales - Comprendre les besoins Métiers et les traduire en solutions D&A (analyses, TDB, etc.) - Présenter les enseignements et recommandations auprès des Métiers, être force de proposition sur les opportunités business et solutions D&A pour les convertir - Représenter l'expertise Data & Analytics auprès des Métiers, renforcer les synergies au sein de la communauté D&A internationale et des Métiers ALDI France - Participer aux ateliers organisés par l'équipe internationale D&A et être la voix de France dans ces instances - Connecter diverses sources de données pour répondre aux besoins Métiers, utiliser les outils et sources de données internationaux et harmonisés MISSION CONTROLLING - Consolider et suivre chaque semaine et mois la marge ALDI France - Contribuer aux clôtures mensuelles - Assurer le suivi Financier de ALDI immobilier : o contrôle budgétaire mensuel et revues analytiques de l'intégralité des frais généraux o analyse des écarts versus budget et N-1 o bonne imputation des coûts, vérification des provisions avec l'équipe comptable o animation de réunions mensuelles avec Aldi Immobilier, présentation du suivi des coûts et variations vs budget o élaboration des budgets, atterrissage, projection - Participer au processus d'amélioration continue : optimiser le reporting existant et mise en place de nouvelles analyses Vos atouts De formation supérieure en statistiques, économétrie, avec une spécialisation en Finance/Contrôle de gestion, vous bénéficiez d'environ 10 ans d'expérience, idéalement dans le domaine Analytics et Finance, avec une expérience de travail sur des bases de données à forte volumétrie et dans la Finance - Vous avez une bonne connaissance de la grande distribution et des enseignes - Une expérience chez/ou pour une enseigne est un plus - Vous avez une expérience du Management et du Project Management - Vous avez une très bonne maîtrise des langages SQL, Python, Spark, des environnements de développement (IDE, notebook, Bitbucket), et des compétences en Data Management - Vous avez une bonne connaissance des outils de Data visualisation (PowerBi) et de SAP - Vous avez une expérience dans un environnement Cloud (Azure, Databricks) - Vous avez une bonne maîtrise d'Excel et bonnes connaissances en comptabilité - Vous avez des connaissances en techniques statistiques appliquées au Marketing Direct : échantillonnage, mise en place de témoins, analyse des résultats, bonne connaissance des techniques de segmentations et de scoring - Vous vulgarisez votre discours auprès de vos interlocuteurs - Vous avez un anglais courant. Dynamique et curieux(se), votre rigueur, votre aisance relationnelle, votre sens de l'initiative ainsi que votre autonomie vous permettront de vous intégrer rapidement dans notre structure. Environnement Technique Outils de restitution : PowerBI, XLS Bases de données : Azure Langages : SQL, Python, Spark Environnements : Microsoft avec Azure Databricks, SAP Ce que nous vous proposons Poste à pourvoir en CDI - statut cadre Rémunération selon profil Basé à Villepinte
Au sein du département Data & Analytics / Pôle Customer & Market Insights et rattaché(e) au Senior Market Intelligence Manager, vous êtes le contact privilégié pour le département Category Management et des Achats d'ALDI France . Avec une vision exhaustive de tous les projets stratégiques de ce département, vos missions consistent à : Gérer les tableaux de bord de performance : Développer, mettre à jour et diffuser des tableaux de bord de suivi de performance selon des problématiques spécifiques et dans un rythme défini. Préparer les revues annuelles des catégories (présentations des résultats) : Analyser la performance des catégories de produits et échanger avec le département Category Management (offre, achat, développement produit) sur les leviers Assortiment, Prix, Promo et Merchandising. A ce titre vous allez préparer des revues annuelles pour chaque catégorie de produits et les présenter auprès de vos interlocuteurs métier, avec vos recommandations opérationnelles et actionnables. Vous travaillerez à partir d'un brief et en se basant sur les données internes et externes (panels, études clients.). Être LE Business partenaire des équipes Category Management/Procurement (offre, achats, développement produits) : Répondre aux problématiques Métiers au quotidien : préparer & présenter des analyses, accompagner votre interlocuteur sur un outil spécifique. A ce titre vous êtes le référent sur la méthodologie d'analyse catégorielle, les indicateurs de performance (marchés, enseignes, clients.) et les outils mis à disposition par notre équipe Data&Analytics. Il est important aussi de rester à l'écoute des tendances du marché et partager des insights appropriés à vos interlocuteurs internes leur permettant de piloter leur activités. Collaborer avec les équipes internationales ALDI NORD selon les projets ou demandes ad-hoc ou récurrentes
Notre département aéronautique recrute un menuisier (F/H) pour une mission longue durée avec possibilité d'évolution située à Roissy en France pour un client spécialisé en aéronautique. Vos futures missions sont de réaliser en autonomie les opérations de montage et assemblage de meubles VIP en bois ou composite pour aménagement de cabines d'aéronef, dans le respect des spécifications clients : Opérations de découpage et de finition sur pièces. Marquages de repères de coupe et d'assemblage sur pièces. Modifications et réalisations des outils spécifiques, des gabarits de fabrication Contrôle stabilité, dimension des éléments fabriqués et assemblage Le Profil Adéquat : Titulaire d'un diplôme type CAP/BEP en Menuiserie bois Maîtrise du ponçage, rabotage, assemblage, ajustement, finition A l'aise avec la lecture de plan Une première expérience de 2 ans minimum réussie en fabrication de meubles aéronautique. La connaissance des matériaux composite est un plus. Un profil couturier serait l'idéal Le profil doit être autonome, dextérité, dynamique, soigneux minutieux et technique. Avoir sa propre caisse à outil. Rémunération et avantages : Taux horaire fixe de 13 € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Prime par jour de 6,5€ , prime d'outillage de 58€ par mois Participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez nous votre candidature.
Dans le cadre du Festival UNIQUES, le Paris Marriott Charles de Gaulle Airport hôtel est à la recherche d'un superviseur banquet en CDI pour rejoindre nos équipes. Il/elle sera le chef d'orchestre des évènements organisés dans l'établissement. Il/elle veille à ce que chaque réception soit une réussite grâce à l'anticipation, l'organisation, la coordination et le bon déroulement opérationnel des banquets. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Coordonner avec énergie et précision la mise en place et le déroulement des événements (séminaires, événements professionnels, mariages, réceptions, etc) - Assurer une communication fluide entre les clients, la cuisine, les équipes de la restauration et l'équipe commerciale pour garantir une expérience client de qualité. - Superviser et organiser les opérations et la logistique - Encadrer les équipes de banquet. - Contrôler la qualité des prestations et s'assurer que chaque événement dépasse les attentes des clients. - Gérer les stocks et les inventaires - Proposer des idées pour améliorer l'offre banquet. - Identifier les axes d'amélioration et implémenter des solutions efficaces. - Veiller au respect des standards de service et procédures Marriott International - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché Vous justifiez d'une expérience confirmée à ce poste ou un poste similaire Vous êtes passionné/e par le service, la restauration ou le banquet Vous avez le sens du leadership et la capacité à motiver et fédérer les équipes Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité en restauration Vous avez le sens du service et du relationnel Vous avez le sens du détail et êtes rigoureux Vous êtes reconnu/e pour votre esprit d'équipe, votre rapidité et votre efficacité. Vous êtes fiable, avez un bon sens de l'organisation et faites preuve de flexibilité. Maîtrise du français et de l'anglais obligatoire. Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'employé(e) de l'hôtel Marriott Charles de Gaulle vous bénéficierez de nombreux avantages : 2 jours de repos consécutifs Pas de coupure 10 jours fériés 13ème mois Nombreuses primes (cooptation, employé(e) du mois, ancienneté, etc) Indemnités de transport Parking à disposition Indemnités de nourriture Restauration connectée dont 50% pris en charge par l'entreprise Café/thé/eau à disposition Accès au fitness Avantages CE Une nuit découverte dans l'hôtel Des formations collectives et individualisées Team building Activités bien-être En tant qu'associé(e) Marriott International, vous bénéficierez également des avantages suivants : - Programme « Explore » (réduction pour vous et vos proches dans tous les hôtels du groupe) - Réduction dans les restaurants du groupe - Du programme TakeCare (bien-être) - Une plateforme d'elearning et des programmes de développement - De nombreuses opportunités de carrière - L'hôtel Marriott Charles de Gaulle est engagé pour la diversité et l'inclusion et a signé la Charte pour 'égalité des chances du Val d'Oise. - Soucieux de soutenir ses employés au quotidien, nous sommes fiers d'avoir obtenu le label Cap Handéo pour les entreprises engagés auprès de salariés aidants. Vous souhaitez rejoindre un groupe soucieux de votre bien-être autant que celui des clients. Vous êtes passionné(e) et avez envie de vous lancer dans une nouvelle aventure, alors rejoignez-nous ! Le Paris Marriott Charles de Gaulle Airport hôtel est un établissement 4* qui dispose de 300 chambres et 16 salles de réunions (de 25m² à 550m²). Il vous accueille dans un cadre design et raffiné avec son Lobby et son Restaurant-Bar Le 1704. Marriott Hotels est l'enseigne phare de Marriott International avec plus de 500 établissements dans le monde. Elle cherche toujours à optimiser l'art de l'hébergement pour offrir à nos clients des voyages d'exception. En tant qu'employé chez Marriott Hotels,
Contexte et Description de la Mission : Au sein de la Direction Engineering and Capital Projects, vous serez plus précisément rattaché au Département ECPR (Rail Project Department). Le titulaire du poste est responsable de projets d'infrastructures de transports et d'aménagements relatifs au développement des dessertes des plateformes Paris-Charles de Gaulle ainsi que Paris-Orly, au cœur de la stratégie de décarbonation du Groupe et de son ambitieux plan d'investissement, dont le département ECPR (Rail Project Department) est maître d'ouvrage ou maître d'ouvrage délégué ou qu'ECPR accompagne. A Paris-CDG : - Ligne CDG Express qui reliera Paris-Gare de l'Est à Paris-CDG en 20 mn avec un départ tous les quarts d'heure ; - Adaptation des systèmes de transport guidé CDGVAL et LISA existants ainsi que création de lignes de transport guidé Automated People Mover (APM) en zone réservée ; - Ligne Ferroviaire Roissy Picardie (LFRP) et ligne 17Nord du Grand Paris Express que la Direction accompagne ; A Paris-Orly : - Création de lignes de Transports en Communs en Site Propre en zone publique. Selon l'avancement des projets, vous participez à la définition du programme, à la conception, à la réalisation, aux essais, à l'autorisation d'entrée en exploitation et à l'entrée en exploitation en assurant l'articulation avec la maîtrise d'ouvrage, l'exploitant, le mainteneur, le propriétaire et les assistants projet (AMO Général, ATMO, MOE, économiste, planificateur et AMO réglementaire) notamment. Vous contribuez à la définition et à la passation des marchés (ou volets de marché) infrastructure, aménagement et systèmes sur ces projets, leur suivi administratif et financier pour l'ensemble des opérations dont vous êtes responsable. Profil recherché : Diplômé d'un BAC+5 type Ingénieur généraliste ou spécialisé construction ou expérience équivalente, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience. Un intérêt ainsi que des compétences, notamment en infrastructure, aménagement et systèmes, sur des opérations comparables et en environnement complexe sont attendues. Connaissances attendues également en matière de processus de conduite de projet de construction, d'achat de marchés de prestations intellectuelles, services et travaux, de cadre réglementaire (autorisation d'ouverture ERP et autorisation de mise en circulation d'un système de transport) et d'insertion de travaux en environnement sous exploitation. Aptitude à la gestion de budget et au pilotage de risques. Capacité à travailler en équipe. Bon relationnel et sens de la rigueur. Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse. Le poste est proposé en CDI, à plein temps et basé à Paris-Charles de Gaulle. Des déplacements sur la plateforme de Paris-Orly et à Saint-Denis sont à prévoir. Télétravail possible selon les modalités internes. Vous bénéficierez d'un package de rémunération attractive, comprenant : fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle et avantages CSE. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Tim France recherche pour un de ses clients un Dessinateur/Projeteur H/F. Vos missions: - Vous interviendrez comme support technique auprès de l'Atelier et des Commerciaux - Dans ce cadre, vous proposez les solutions les mieux adaptées dans le respect du cahier des charges, des budgets, et des normes techniques, - Vous concevrez en CAO sous SOLIDWORKS et élaborer des plans d'ensembles et de détails afin que la production et nos sous-traitant puissent réaliser les pièces et implantation. -calcul RDM (résistance des matériaux sous Excel), interprétation des calculs - Participer à la définition du cahier des charges à réception de la commande - Créer des nomenclatures - Réaliser certaines consultations d'achats. - Assurer le lancement des dossiers et le suivi des mises en production - Vous assurerez le développement des nouveaux produits : conception tôlerie, mécano-soudé - Maitrise de la résistance des matériaux et des normes iso propres à l'industrie... Et vous ?De formation Bac +2/3 Conception de produits industriels/ génie Mécanique, dut ou licence professionnelle, vous disposez dune expérience de 5 ans à un poste similaire, idéalement dans le domaine de la Chaudronnerie, tôlerie ou machines spéciales. Vos compétences et atouts : -Compétences en résistance des matériaux -Maitrise de SolidWorks impérative -Connaissance en normes ISO -Bonne culture générale technique (électricité, hydraulique ...) Vous êtes ingénieux, très rigoureux dans le suivi de votre travail, et avez la capacité de gestion en multi projets. Vous avez un bon relationnel pour participer à des réunions avec les chargés d'affaire et des clients finaux. Vous serez mobile pour votre formation au moins sur les premiers mois de votre intégration pour travailler avec votre responsable et l'équipe de projeteur basé à Toulon.
AENEAS Sécurité est une société spécialisée dans la prévention et la maîtrise des risques liés à la sûreté et à la sécurité, créée en 2015 et basée à Nanterre, en Île-de-France. Elle fait partie du groupe AENEAS, acteur majeur de la sécurité privée en France, regroupant plusieurs filiales complémentaires afin d'offrir des prestations complètes et adaptées à chaque typologie de site : industriels, commerciaux, sites sensibles, data centers ou résidences. Sa principale activité concerne la surveillance humaine, la surveillance par systèmes électroniques et le gardiennage de biens, mais également le transport de fonds avec du personnel non armé. AENEAS Sécurité se distingue par son professionnalisme, son exigence de qualité, la diversité des profils. AGENT DE SECURITE/SÛRETE (H/F) En tant qu'agent de sécurité/sûreté privé dans les transports vous assurez une mission de primo intervention. Vous interviendrez sur l'ensemble du réseau de notre partenaire (département du 77) à bord des bus et en patrouilles véhiculées. Vos missions : - Dissuader des actes d''incivilités et des troubles divers grâce à une présence active et une vigilance permanente - Assurer la sécurité des usagers et participer à l'amélioration du sentiment de sécurité des voyageurs. - Porter assistance aux voyageurs et collaborateurs de notre partenaire (chauffeurs/médiateurs/contrôleurs) - Réaliser des missions statiques dans les gares Profil recherché : Professionnel(le) de la sécurité, vous faites preuve de sang-froid et savez désamorcer les situations conflictuelles avec calme et discernement. Appréciant le travail en équipe, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'une bonne condition physique. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de renseigner avec précision les rapports. Prérequis : - Carte professionnelle du CNAPS en cours de validité (obligatoire) - Permis B obligatoire - Compétences rédactionnelles pour les documents d'intervention - Être inscrit à France Travail Conditions de travail : - Contrat : CDI - Temps de travail : 35H/Semaine - Vacations d'une durée de 7H à 10H. - Horaires variables incluant des vacations en fin de journée, soirée et nuit - Salaire évolutif selon les compétences - A pourvoir à partir du 01/01/2026 Process de recrutement : - Un entretien téléphonique avec le service RH - Un entretien physique/visio
Au sein d'un salon de coiffure, vous intervenez auprès d'une clientèle exclusivement de femmes Professionnel spécialisé dans la coupe, le stylisme et l'entretien des cheveux. Vos missions : - accueil et installation de la cliente / encaissement - coiffure et conseils ( coupe, coloration, mèches, brushing...+ nouvelles techniques) - Hygiène / entretenir le matériel + local Le salon est ouverte de 10h à 19h du mardi au samedi avec une pause d'1 heure pour le déjeuner + 30 min de pause le matin et l'après-midi. Ce poste peut être proposé à temps partiel Salaire Fixe + Commission ( à négocier selon profil) Disponible de suite.
nous recherchons pour notre client situé à Villepinte un Technicien de maintenance CFA (H/F) pour le centre pénitencier. - S'assure de la conduite et le bon fonctionnement des installations - S'assure de la disponibilité des équipements mis à sa disposition et placée sous sa responsabilité. - Exécute le programme des travaux de maintenance préventive systématique, conditionnelle et corrective, - Rend compte de l'exécution de ses tâches, et renseigne les outils mis à sa disposition, dont la gestion des demandes d'intervention de maintenance et la gestion des stocks, - Maintien en état de propreté les équipements, postes de travail, lieux d'intervention et outils, - Peut être chargé d'encadrer ponctuellement en fonction des missions, une équipe d'intervention ou de contrôle, - Peuvent superviser le travail des personnes détenues, - Optimise le fonctionnement des équipements et systèmes, - Exécute des travaux de mise à niveau des installations, - Optimise les moyens mis en oeuvre, - Peut participer à l'astreinte technique ou chauffeur selon l'organisation mise en place sur le site, - Exploite les outils de gestion des équipements, - Tient à jour les carnets et/ou registres réglementaires (sécurité, sanitaire...) du périmètre défini par son supérieur hiérarchique. ENCADREMENT TECHNIQUE DES PERSONNES DÉTENUES - S'assure de la bonne réalisation du travail exécuté par la personne détenue - Peut participer au pointage des heures travaillées et à la transmission des informations relatives à l'encadrement des personnes détenues selon les besoins du service. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances systèmes intégrés indispensables - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien / électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une formation ou des compétences techniques en électricité, électrotechnique, avec ou sans expérience. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain ! Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien / électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Intervenant dans l'aéronautique depuis 1981, UUDS est spécialisée dans la conception, la fabrication et la maintenance d'équipements de cabine ainsi que dans les interventions chimiques sur tout type. L'efficacité de notre groupe est fondée sur nos équipes de professionnels qui interviennent à tout moment sur toutes les plateformes aéroportuaires. La qualité de nos prestations est également reconnue par les certifications ISO9001, EN9100, PART145 et 21G/J. Dans le cadre du déploiement de nos activités en France et à l'international, nous recherchons un H/F Opérateur Polyvalent Atelier, pour la fabrication ou la réparation de pièces en matériaux métalliques et composites. Vos missions, dans le respect de la satisfaction durable des clients et des normes en vigueur, seront les suivantes : - Marquage de pièces - Préparation de surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ponçage...) de pièces composites - Ebavurage d'éléments métalliques. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché: - Formation CAP/BEP (mécanique, peinture, menuiserie...) - Prérequis indispensable : maîtrise du français Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler.
Intervenant dans l'aéronautique depuis 1981, UUDS est spécialisée dans la conception, la fabrication et la maintenance d'équipements de cabine ainsi que dans les interventions chimiques sur tout type. L'efficacité de notre groupe est fondée sur nos équipes de professionnels qui interviennent à tout moment sur toutes les plateformes aéroportuaires. La qualité de nos prestations est également reconnue par les certifications ISO9001, EN9100, PART145 et 21G/J. Dans le cadre du déploiement de nos activités en France et à l'international, nous recherchons un H/F Opérateur Commande Numérique, pour la fabrication ou la réparation de pièces en matériaux métalliques et composites. Vos missions, dans le respect de la satisfaction durable des clients et des normes en vigueur, seront les suivantes : - Identifier les phases de fraisage ou d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces) des pièces à fabriquer et des outils - Régler les paramètres et les butées des machines (fraisage numérique 3 axes et usinage 5 axes) - Réaliser les opérations de fabrication - Veiller au bon déroulement des différentes phases de production - Appliquer les mesures correctives si nécessaire - Ebavurer les pièces - Contrôler les fabrications Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Formation Bac Pro ou équivalent tournage, fraisage, rectifiage - Connaissance machines numériques 5 axes (DMG MORI) et 3 axes (Mécanuméric) - Des acquis professionnels dans le secteur de l'aéronautique seraient des atoutssupplémentaires - Expérience reconnue dans le métier (3 ans minimum) Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et votre expertise reconnue.
Au sein du pôle gestion immobilière de la direction de l'Immobilier, vous aurez la charge de la réalisation d'un état des lieux de la base maintenance des équipements soumis aux vérifications réglementaires de la direction de l'Immobilier de Paris-Charles de Gaulle et du suivi de la levée des réserves existantes. Pour effectuer ces missions, vous êtes amené à travailler en zone réservée et sur les aires aéronautiques. Le poste est basé sur Roissy, toutefois, pour les besoins de votre mission, vous serez appelé à vous rendre sur la plateforme d'Orly. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : -Assurer le contrôle, la conformité et la sécurité des installations électriques, garantir la sécurité des personnes et des biens, assurer le suivi opérationnel des interventions, et réaliser les commandes nécessaires au maintien et à l'amélioration des équipements, notamment sur les VRO électriques. -Assurer la levée des réserves identifiées lors des vérifications réglementaires ou volontaires des installations électriques, garantir la conformité des ouvrages et assurer le suivi technique entre les entreprises d'électricité et le bureau de contrôle. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : -Bac Pro / BTS Électrotechnique / DUT GEII ou équivalent. 2 à 5 ans d'expérience en électricité (installation, maintenance ou contrôle). -Habilitations électriques requises : B2V - H2V - BR selon missions -Maîtrise des normes électriques (NF C 15-100, NFC 18-510, etc.). -Connaissances en distribution BT/HTA selon poste. -Lecture de plans, schémas, DOE, rapports de contrôle. -Maîtrise des appareils de mesure (multimètre, MOmètre, contrôleur d'installations). Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur aéroportuaire, en tant que technicien électricité pour contribuer à son développement et à la qualité de ses installations.
Monteur en Travaux chauffage, Descriptif du poste/mission : - Remettre en service les installations individuelles de chauffage et/ou d'eau chaude sanitaire tout en assurant : - L'installation / le remplacement d'équipement (chaudière, chauffe-eau, radiateur.) - La conformité de l'installation - Le juste coût - La qualité de l'information Vos activités : - Préparer le chantier, l'outillage, les pièces nécessaires, - Procéder à l'étude du parcours des conduites (eau, gaz, évacuation) avant d'intervenir, - Installer, réparer, régler et entretenir les équipements chauffage, les installations ainsi que les canalisations de distribution de gaz, d'eau et d'évacuation (en acier, cuivre, PVC, etc.), - Percer les murs pour faire passer la tuyauterie puis reboucher les trous proprement, - Couper, souder et poser de canalisations, - Connecter les tuyaux à la robinetterie et aux appareils (sanitaires, chauffage, etc.), - Installer des appareils tels que chaudières, chauffe-eaux, ballons d'eau chaude, ., - Installer des équipements de ventilation en privatif, - Effectuer les modifications nécessaires afin de maintenir les installations conformes en fonction de l'évolution de la règlementation, - Contrôler le bon fonctionnement des éléments de plomberie qu'il a installé et/ou ceux préexistants (étanchéité, isolation, conformité, etc.)et s'assurer du respect des normes de sécurité, - Remplir, signer et faire signer les bons d'intervention associés à l'intervention (sur application dédiée), - Assurer une bonne communication des informations au sein de SVM et vers l'extérieur. L'activité s'exerce en milieu habité, dans des logements individuels et/ou collectifs situés en région parisienne. Le salarié peut être soumis à des astreintes et à des variations saisonnières. Le port des vêtements de travail ainsi que des équipements de protection (chaussures de sécurité, ...) est exigé. La possession du permis B est nécessaire. Compétences liées au poste : - Savoir mettre en œuvre les techniques de base en installations sanitaires, thermiques et en ventilation, - Bien connaître les différents matériaux : cuivre, PER, acier, etc., - Connaître les règles élémentaires de fonctionnement d'un circuit de circulation des fluides (EF, ECS, AIR, GAZ), d'un circuit électrique simple et de leur maintien en bon état, - Savoir mesurer, tracer, coller, appliquer de l'enduit, souder, cintrer, etc., - Savoir manier les outils tels que : équerre, niveau, perceuse, etc., - Savoir lire et interpréter des plans techniques, - Utilisation d'appareils de mesure (multimètre, détecteur CO, pression différentielle), - Connaître les principes de fonctionnement de base des installations thermiques et de ventilation, - Connaître et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité propres aux installations thermiques et à l'exercice professionnel dans ce domaine, - Connaître les normes de sécurité liées au gaz et aux chantiers. Formation :CAP/BEP, Bac Professionnel, en chauffage, génie thermique, génie climatique Habilitations spécifiques : électrique, gaz,... - Habilitation électrique, travaux hors tension (B0, B0V, B1 B1V, H0, ...) - Habilitation électrique, travaux sous tension (B1T, BN, BR, H1T, ...) - Habilitation gaz (PGN, PGP, ...) - Soudure Gaz Expérience professionnelle : En fonction du niveau attendu (de débutant et très expérimenté) Qualités comportementales liées au poste : - Un comportement exemplaire avec la clientèle - La gestion rigoureuse de son outillage, de son véhicule et de ses pièces détachées - Une communication (écrite et orale) exhaustive et pertinente - Le respect des valeurs, des règles et des bonnes pratiques de SVM - Autonomie, responsabilité et sens du travail d'équipe - L'implication pour progresser techniquement et en termes de savoir être.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Chargé de maintenance électrotechnique à Roissy-en-France (95700) en intérim pour une durée de 4 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un BAC+2 dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 18 et 20EUR. - Maintenance préventive et curative des équipements électriques et électrotechniques - Diagnostic des pannes et interventions nécessaires - Participation à l'amélioration continue des installations - Respect des normes de sécurité en vigueur - Collaboration étroite avec les équipes de production - Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance électrotechnique - Formation BAC+2 en électrotechnique ou domaine similaire - Connaissances approfondies en électricité et électrotechnique - Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes - Respect des normes de sécurité - Esprit d'équipe et bon relationnel Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en maintenance électrotechnique seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement au bon fonctionnement des installations.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un Mécanicien révision électrique pour une mission en intérim de 3 mois à Le Mesnil Amelot Les principales missions seront : - Analyse l'état et du fonctionnement d'un matériel : - Exploite les dossiers de suivi - Utilise la documentation technique appropriée - Effectue les essais - Analyse l'état de fonctionnement et identifie les travaux à effectuer - Réalise les opérations d'entretien (préventif et/ou curatif) : Démonte l'équipement, nettoie et contrôle des sous-ensembles; Détermine et commande les pièces nécessaires; Change les pièces défectueuses ou hors tolérance, remonte l'équipement; Procède aux réglages et ajustements nécessaires; - Effectue les essais pour s'assurer du fonctionnement correct de l'équipement et de l'efficacité des protections et sécurités NB : L'intégralité des opérations de maintenance curative n'est pas réalisable en piste. KSP priorise les dépannages urgents et les remises en service rapides ; le MRE (KSP) peut demander le tra - Intervient lors des blocages avion en piste (MRE KSP) - Identifie la nature de l'anomalie - Applique les procédures de secours, déblocage et/ou dépannage - Déplace si besoin le matériel pour permettre la poursuite de l'exploitation avion - Renseigne l'outil de GMAO - Emarge les documents appropriés (ordre de travail, fiche de sortie) - Précise les actions réalisées (codes opérations, débit des pièces) - Complète les dossiers de suivi du matériel (commentaires) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique :cartes cadeaux, chèque vacances... Profil attendu : - Goût pour le travail en équipe - Disponibilité et aptitude au travail en extérieur - Ecoute active, adaptabilité - Sens de la qualité de service - Capacité à transmettre des informations opérationnelles - Aptitude à maintenir et développer ses compétences professionnelles - Connaissance des outils informatiques souhaitée (fonctionnement GMAO) Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans la maintenance industrielle en tant que Mécanicien révision électrique.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Juriste sénior en droit social H/F dans le cadre d'une mission de Travail Temporaire de 6 mois, renouvelable. Poste basé à Villepinte (93), à pourvoir dès que possible. Vos missions : -Conseil et support aux RRH en matière de droit du travail - Relations individuelles (embauche, exécution du contrat de travail dont le disciplinaire, les absences, la rémunération, les promotions.) - Relations collectives (préparation de supports d'information / consultation CSE, trame d'accords collectifs (exemple NAO - Intéressement) et participation aux politiques d'entreprises comme l'inclusion avec le handicap) - Veille juridique et des outils opérationnels proposés aux Responsables ressources humaines ainsi que des supports de formation. - Assurer de manière autonome les recherches juridiques et proposition de réponses à destination des RRH - Animation des sessions de formation à destination des HRBP. De formation supérieure, idéalement spécialisé en Droit Social ou Droit du travail, vous bénéficiez d'au moins 6 ans d'expérience en la matière au sein d'une direction RH. Polyvalence, autonomie, force de proposition et prise d'initiatives, réactivité, rigueur et organisation sont autant de qualités nécessaires à votre succès à cette fonction.
Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Assistant(e) chargé(e) de planification - secteur télécom H/F Vous êtes en charge de : - Recueillir et contrôler les documents relatifs aux interventions, constituer les dossiers - Planifier les interventions techniques et optimiser le plan de charge des techniciens - Suivre et coordonner l'action des équipes techniques - Reprise de rendez-vous clients suite aux échecs de production - Enregistrer et mettre à jour des interventions techniques et s'assurer de leur conformité - Enregistrer et préparer les éléments de rémunération et de facturation - Facturer et clôturer les interventions - Relever et traiter des dysfonctionnements, proposer des solutions - Assurer un reporting périodique des interventions techniques - Contrôler et valider les comptes rendus d'interventions des techniciens - Connaissance du logiciel PRAXEDO est un plus
Entreprise : Filiale française à taille humaine (150 personnes), en plein développement, d'une société familiale allemande (fondation en 1923, 3 784 millions d'euros de chiffre d'affaires, 17 000 personnes), leader mondial sur son marché, la conception (budget R&D : 10% du CA), la fabrication et la commercialisation de machines et biens d'équipements destinés au traitement de la tôle (découpe laser ; presses plieuses ; poinçonneuses ; systèmes de marquage, de stockage et de soudage ; solutions d'automatisation pour l'industrie 4.0.). SUPPORT TECHNIQUE SEDENTAIRE - SAV MAINTENANCE - HOTLINER ELECTROMECANICIEN ELECTROTECHNICIEN (H/F) - LASER 2D Basé à Villepinte (93) Au-delà de la mission : L'opportunité de rejoindre une entreprise notoire leader dans le domaine des machines-outils haut de gamme Pour renforcer le service support client, vous : - Assurez l'assistance technique et le dépannage à distance (téléphone et télédiagnostic) d'équipements automatisés, - Diagnostiquez les pannes, identifiez les pièces nécessaires et accompagnez le client jusqu'à la remise en service, - Etablissez des devis, créez et préparez les interventions dans un logiciel interne de suivi, - Collaborez à distance avec notre centre de compétences basé en Allemagne pour les cas complexes, - Effectuez ponctuellement des déplacements en clientèle ou en usine pour maintenir un haut niveau de compétence technique. Localisation du poste : Villepinte (93). Déplacements ponctuels en France et à l'étranger. Rémunération : 40/50 KE selon profil et expérience. Profil : Diplômé d'une formation technique de type BTS Maintenance des Systèmes ou équivalent (GEII, Génie Electrique et Informatique Industrielle, Optique, Génie Mécanique et Productique, GMP, Electromécanique, Electrotechnique, Electronique, Mécanique, Electricité, Automatisme .), vous justifiez d'une expérience réussie dans le support ou l'assistance technique, la maintenance, le SAV, le dépannage industriel, la hotline idéalement acquise dans les machines-outils à commandes numériques CNC, les sources laser, les lasers industriels, les machines 3D 5 axes... Votre organisation, votre rigueur et votre adaptabilité vous permettent de prendre en main plusieurs dossiers simultanément. Votre aisance relationnelle, votre goût du service client et vos qualités de communicant font de vous un contact privilégié de vos clients. Anglais technique indispensable niveau B2. Maîtrise informatique.
Dans Le Cadre De Projets De Déploiement De La Fibre Optique / FTTH, Nous Recherchons un(e) Conducteur de travaux FTTH Qui Aura Pour Missions : -Assurer la relation avec le client (communication et satisfaction) -Faire le lien entre les divers pôles (études, travaux.) -Planifier les interventions -Manager les équipes internes et sous-traitantes -Garantir la productivité -Gérer et approvisionner les stocks et le matériel nécessaire -Gérer les autorisations des concessionnaires -Suivi des travaux -Effectuer des visites terrain sur site -Définir les PV de réception -Gérer les ressources financières
Association reconnue d'utilité publique depuis 1920, Vivre et Devenir - Villepinte - Saint-Michel accueille, soigne et accompagne des personnes parmi les plus fragiles de notre société. Nos missions : -Orienter notre développement là où les besoins ne sont pas couverts, Accueillir et accompagner chacun dans son parcours de vie, Soutenir l'innovation, la recherche, l'expertise et le partage des pratiques, Disposer en responsabilité de nos ressources et de celles qui nous sont confiées. Vivre et devenir en chiffres : 23 établissements et services implantés dans quatre régions : Grand Est, Ile-de-France, Normandie et PACA, 1300 lits et places pour des personnes en situation de fragilité, 1300 salariés. L'établissement Saint Louis : Depuis 1984 l'établissement Saint Louis assure la prise en charge et l'accompagnement de personne en situation de Handicap. Saint Louis est aujourd'hui spécialisé : Dans le champ du handicap mental : Foyer occupationnel accueillant des adultes déficients intellectuels (34 internes et 15 externes), Dans le champ du poly handicap : MAS Saint Louis accueillant des adultes en situation de polyhandicap (42 internes et 5 externes), Dans la coordination de parcours complexes : DIH, Communauté 360, et PCPE Dans le champ de l'autisme : Unité Renforcé Autisme Transitoire (URAT) accueillant des adultes avec des troubles autistiques, Dans la mise en place d'équipe hors les murs : MAS Hors-les-murs accueillant des adultes en situation de polyhandicap, Poste et missions :Vous aurez pour mission de : -Assurer l'accueil, l'accompagnement et les préparations des sorties des usagers, en veillant à la qualité de la prise en charge (cohérence des actions) et à la sécurité, -Mettre en place des actions éducatives pour répondre aux besoins de la personne accompagnée et de son entourage, -Accompagner et assister les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en veillant au maintien et développement de l'autonomie de chacun, -Contribuer à rédiger le projet personnalisé de la personne accompagnée, -Participer à l'évaluation de la situation des personnes accompagnées, -Participez à des groupes de travail, -Identifier et analyser la survenue d'une crise/comportements problèmes mettre en œuvre des réponses adaptées Profil du Moniteur éducateur : - Diplôme recherché : Moniteur éducateur,- Expérience dans la médico-sociale demandée (5 ans d'expérience minimum), - Forte compétence relationnelle, - Logique partenariale, - Maitrise des outils informatiques, - Qualité rédactionnelle requise, - Forte adaptabilité, Avantages : - Parcours de formation notamment sur l'autisme, - Rémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté, - Mutuelle, - Participation aux transports, - Restauration collective - RTT
L'établissement Saint Louis :Depuis 1984 l'établissement Saint Louis assure la prise en charge et l'accompagnement de personne en situation de Handicap. Saint Louis est aujourd'hui spécialisé :Dans le champ du handicap mental : Foyer occupationnel accueillant des adultes déficients intellectuels (34 internes et 15 externes),Dans le champ du poly handicap : MAS Saint Louis accueillant des adultes en situation de polyhandicap (42 internes et 5 externes),Dans la coordination de parcours complexes : DIH, Communauté 360, et PCPE Dans le champ de l'autisme : Unité Renforcé Autisme Transitoire (URAT) accueillant des adultes avec des troubles autistiques, Dans la mise en place d'équipe hors les murs : MAS Hors-les-murs accueillant des adultes en situation de polyhandicap, Dans l'habitat alternatif : Foyer semi autonomie. Missions de l'Accompagnant Educatif et Social : - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé physique ou psychique, - Rechercher, traiter et transmettre les informations par oral et par écrit pour assurer la continuité des soins, -Dynamiser les activités occupationnelles, -Accompagner physiquement et psychologiquement la personne dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie, -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé du résident en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, -Organiser des activités collectives ou individuelles en lien avec les moniteurs éducateurs, en tenant compte du projet et des capacités de chacun.
Le Pôle Handicap Saint Louis Depuis 1984 l'établissement Saint Louis assure la prise en charge et l'accompagnement de personne en situation de Handicap. Saint Louis est aujourd'hui spécialisé : Dans le champ du handicap mental : Foyer occupationnel accueillant des adultes déficients intellectuels (34 internes et 15 externes), Dans le champ du poly handicap : MAS Saint Louis accueillant des adultes en situation de polyhandicap (42 internes et 5 externes), Dans la coordination de parcours complexes : DIH, Communauté 360, et PCPE Dans le champ de l'autisme : Unité Renforcé Autisme Transitoire (URAT) accueillant des adultes avec des troubles autistiques, Dans la mise en place d'équipe hors les murs : MAS Hors-les-murs accueillant des adultes en situation de polyhandicap, Dans l'habitat alternatif :Foyer semi-autonomie. MISSIONS Pilotage de l'exploitation et maintenance du POLE HANDICAP SAINT LOUIS - Organiser et suivre les maintenances préventives et correctives du POLE HANDICAP SAINT LOUIS - Réaliser les demandes d'interventions liées au bon fonctionnement des bâtiments et au confort des occupants - Contrôler régulièrement le bon fonctionnement des installations - Localiser et diagnostiquer des pannes et anomalies et faire réaliser la remise en état du site - Gérer les devis des intervenants sur site - Valider les ordres de service et les factures - Suivre les travaux de réparation, d'exploitation et maintenance avec analyse de la qualité des prestations - Superviser la bonne tenue des documents d'exploitation - Superviser les travaux de maintenance des appareils le nécessitant et s'assurer de leur bon contrôle périodique via un outil dédié. - S'assurer que les carnets d'entretien des différents appareils soient à jour. - Réaliser les rapports périodiques d'activités et proposer au CODIR des plans d'actions (travaux d'amélioration, actions correctives...) - Créer et alimenter régulièrement un sourcing d'intervenants pour le POLE HANDICAP SAINT LOUIS. - Gestion budgétaire et documentaire et création de procédures - Respecter et faire respecter la politique Santé, Sécurité et Environnement. - Suivi des performances énergétiques, des consommations d'eau, et des émissions des gaz à effet de serre Suivi d'opération en représentation de la Maîtrise d'ouvrage - Participer au suivi des opérations immobilières de l'association à différents stades d'avancement sur LE POLE HANDICAP SAINT LOUIS - Participation à la préparation du programme technique et du budget d'un projet - Participation à la consultation des entreprises - Suivi opérationnel du chantier du début des travaux jusqu'à la levée des réserves - Suivi de la période de garantie de parfait achèvement - Pilotage du transfert de l'opération immobilière à l'exploitation maintenance en fin d'opération : vérification des Dossiers d'Ouvrages Exécutés, mise à jour de la base documentaire du POLE HANDICAP SAINT LOUIS , et suivi des formations nécessaires pour la prise en main des équipements. - Participer à la gestion des éventuels différends et contentieux - Participer à la gestion et suivi des déclarations aux assurances contractées Participation à la gestion du patrimoine immobilier - Organiser, suivre et analyser la réalisation des différents audits immobiliers. - Participation à la réalisation des états des lieux et de diagnostics et à l'élaboration des préconisations techniques - Suivi de l'avancement des plans d'actions liés aux objectifs du décret tertiaire et autres réglementations en vigueur. Autres missions - Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine immobilier - Accompagner et soutenir la dynamique de digitalisation des outils et process - Participer à la démarche développement durable (RSO) de l'association.
Selon Nawelle, notre Commandante de Bord pour ce recrutement : « Au Bourget, il n'y a pas que le Salon International de l'Aéronautique et de l'Espace, il y a également Airbus Helicopters. Si vous souhaitez donner un nouveau départ à votre carrière et que vous avez envie d'apprendre, cette opportunité est faite pour vous. Airbus Helicopters et Crit Aéro vous accompagnent pour cette belle aventure. » Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! - Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : -Démoulage pièces composites dédiées à la fabrication en autre des pales d'hélicoptère, respect du processus et de la fiche technique, ajustage (Masticage et ponçage). Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et assiduité Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Vous avez de l'expérience sur les matériaux composite ? Vous nous intéressez ! Votre passeport reprenant éventuellement votre diplôme Bac Pro Aéronautique, CAP/BEP Composite et Plastiques Chaudronnés ou Bac Pro Aéronautique/Aérostructure, CQPM Ajusteur Monteur avec Certification Composite, CQPM 007 Agent Composite Haute Performance ou équivalent Nous recherchons une personne ayant 1 à 2 ans d'expérience dans le composite, manipulation de matières premières pour les former. Nous sommes également intéressés par des profils ayant ce type d'expérience dans l'aéronautique, le naval, automobile, éolienne dans la manipulation de matières en composite. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap Le petit + de Crit Aéro : les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'hélicoptère... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Décollage pour Airbus Helicopters"
Selon Alisson, notre Commandante de Bord pour ce recrutement : « Au Bourget, il n'y a pas que le Salon International de l'Aéronautique et de l'Espace, il y a également Airbus Helicopters. Si vous souhaitez donner un nouveau départ à votre carrière et que vous avez envie d'apprendre, cette opportunité est faite pour vous. Airbus Helicopters et Crit Aéro vous accompagnent pour cette belle aventure. » Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur notre check-list de vos compétences : ?Effectuer des opérations composites telles que le démoulage, moulage, roving, entretien des moules, la mèche, la coupe et l'ajustage sur matériaux composite Réaliser des travaux d'usinage (comme le perçage, rivetage) ou du traitement thermique Fabriquer et intégrer des pièces ou sous-ensembles composites pour constituer des assemblages composites principaux Utiliser un autoclave et / ou un four pour la polymérisation Poursuivons notre voyage sur vos connaissances de base Utiliser des techniques manuelles ou automatiques et des outils / machines approprié(e)s pour la production de pièces Effectuer une inspection qualité de premier niveau Maîtrise de la coupe de matériaux, pose d'insert, rivetage... Nous recherchons chez nos candidat(e)s de la minutie mais également des compétences en ajustage basique pour être le/la plus autonome possible Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!! Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme CAP/BEP Composite et Plastiques Chaudronnés ou Bac Pro Aéronautique/Aérostructure, CQPM Ajusteur Monteur avec Certification Composite ainsi qu'une belle expérience réussie sur un postes similaire sur matériaux composites (comme les fibres de carbone, le kevlar, etc) Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Selon Nawelle, notre Commandante de Bord pour ce recrutement : « Au Bourget, il n'y a pas que le Salon International de l'Aéronautique et de l'Espace, il y a également Airbus Helicopters. Si vous souhaitez donner un nouveau départ à votre carrière et que vous avez envie d'apprendre, cette opportunité est faite pour vous. Airbus Helicopters et Crit Aéro vous accompagnent pour cette belle aventure. » Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! - Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - S'assurer de la disponibilité de l'ensemble des tissus ; - fibres et résines avant moulage - Effectuer la préparation et la découpe de pièces de tissus de dimensions variables manuellement, avec assistance laser ou automatiquement avec des machines à draper (application de plusieurs couches de carbone pour réaliser la pièce) - Réaliser la stratification ou le drapage (superposition de couches) de ces différents matériaux dans un moule préalablement fabriqué et qui permet d'obtenir la forme voulue - Utiliser des moyens de traitements thermiques (fours, étuves, autoclaves) pour obtenir la rigidité des matériaux (polymérisation) - Usiner et assurer la finition des pièces composites ainsi crées - Assembler par collage et rivetage les pièces composites - Réaliser les contrôles inhérents au processus de fabrication (Visuel, Sonore, et/ou à l'aide d'outils de mesure ?) en lien avec le dossier de fabrication, - Détecter les anomalies et effectuer les retouches nécessaires - Signaler toutes les anomalies rencontrées au service Qualité et rédiger la traçabilité sur le travail réalisé Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste Poste en journée, 2X8 ou 3X8 selon l'équipe que vous intégrerez Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et assiduité Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Vous avez de l'expérience sur les matériaux composite ? Vous nous intéressez ! Votre passeport reprenant éventuellement votre diplôme Bac Pro Aéronautique, CAP/BEP Composite et Plastiques Chaudronnés ou Bac Pro Aéronautique/Aérostructure, CQPM Ajusteur Monteur avec Certification Composite, CQPM 007 Agent Composite Haute Performance ou équivalent Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap Le petit + de Crit Aéro : les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'hélicoptère... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Décollage pour Airbus Helicopters"
L'Académie de Versailles recrute deux professeur(e)s en GÉNIE INDUSTRIEL OPTION STRUCTURE MÉTALLIQUE, pour enseigner en lycée professionnel, à GOUSSAINVILLE, dans le département du 95. POSTES URGENTS. - Vous maitrisez les techniques de travail du métal dans le domaine de la chaudronnerie industrielle, de la métallerie ou de la menuiserie aluminium-verre (mise en œuvre de produits différents, tant pas leurs formes : produits plats, profilés, tubes , que par leurs dimensions, leur mode d'assemblage, la nature des matériaux, etc.) - Vous maitrisez le travail aussi bien sur des machines traditionnelles à commandes manuelles que sur des machines à commandes numériques - Vous maitrisez des logiciels usuels dans la spécialité (SolidWorks, Autocad, logiciel d'assistance à la détermination des développements et des débits d'éléments, bases de données métier ) - Vous maitrisez les règles de sécurité pour l'utilisation des machines de fabrication et d'assemblage. - Vous avez un casier judiciaire vierge Diplômes : Licence professionnelle, BTS, baccalauréat professionnel, Brevet professionnel dans le domaine du génie industriel structures métalliques (exemples : BTS Architectures en métal : conception et réalisation, BTS Conception et réalisation en chaudronnerie industrielle, Baccalauréats professionnels : Techniciens en chaudronnerie industrielle, Ouvrage du bâtiment : option métallerie, Brevet Professionnel métallier etc..)
Nous recherchons des personnes pour une mission d'inventaire chez notre client basé à LOUVRES(95). Horaires: 8H/16H À propos de la mission - Comptage de pièces par référence, incluant de nombreuses petites pièces - Travail nécessitant rigueur, précision et minutie Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,84 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas - Environnement de travail organisé Profil recherché - Personnes sérieuses et méticuleuses - Expérience en inventaire appréciée - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, basé sur Roissy CDG, spécialisé dans l'aérien, des agents de trafic en contrat intérimaire de 18 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans minimum. - Coordination des opérations de trafic aérien - Gestion des plannings des vols et des équipages - Suivi et mise à jour des données de vol - Communication avec les acteurs du secteur aérien - Respect des procédures de sécurité et de sûreté aérienne Salaire : Entre 12 et 15EUR de l'heure + avantages Durée du contrat : Intérim 18 mois Horaires : horaire décalé - Formation en tant qu'agent de trafic - Assiduité , disponibilité, rigueur et sérieux - Maîtrise de la langue anglaise obligatoire - Permis de conduire obligatoire en vu de l'obtention du permis T sur CDG. Cette opportunité vous permettra de mettre en pratique vos compétences en coordination des opérations de trafic aérien et de contribuer au bon déroulement des activités aéroportuaires.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, transport d'équipage et passagers de l'aéroport, un Chauffeur Transport en Commun (H/F). Vous assurerez la conduite d'un véhicule de transport en commun en respectant les règles de sécurité. Vos missions seront : - Transport des passagers dans le confort et la sécurité. - Respect des horaires et des itinéraires. - signalement des anomalies. - Salaire entre 22000 et 25000EUR par an. - Horaires de travail: Rythme horaire décalé/ lundi au dimanche Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans en tant que chauffeur de transport en commun. - Titulaire d'un BAC. - Permis de conduire valide et en règle. Permis B+ D Fimo( CQC) voyageur en cours de validité. - Bonne connaissance du code de la route et des règles de sécurité. - Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et professionnalisme. Rejoignez notre équipe en tant que chauffeur de transport en commun et contribuez au bon déroulement des trajets de nos passagers en toute sécurité et confort.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des caristes pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique sur le FRET de ROISSY. - Chargement et déchargement de palettes - Cassage de palettes - Assurer le tri et la manutention du fret import et export - Salaire horaire entre 12 et 14EUR (EUR) - Contrat en intérim de 18 mois - Titulaire du CACES 3 - Disponible pour travailler à tout horaire, du lundi au dimanche Nous recherchons un candidat motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe de caristes à Roissy.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport aérien, un(e) AGENT(e) ESCALE en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste est basé à - et requiert une expérience de 1 à 2 ans. Vos missions seront : - Assurer l'accueil des passagers et les renseigner sur les formalités d'embarquement - Gérer l'enregistrement des bagages et le suivi des opérations d'embarquement - Coordonner les différentes étapes du processus d'escale en lien avec les compagnies aériennes - Veiller au bon déroulement des opérations au sol et à la satisfaction des clients - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Modalités du contrat : - Intitulé du poste : AGENT(e) ESCALE - Durée : Intérim 6 mois - Horaires : 35 heures par semaine/ Horaires décalés/ 7/7J et férié Salaire : - Entre 22000 et 25000EUR par an Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Formation : - BAC Expérience : - 1 à 2 ans dans le secteur du transport Compétences requises : - Bonne connaissance des procédures d'embarquement et des normes de sécurité aérienne - Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations de stress - Excellentes compétences en communication et en relation client Si vous êtes passionné(e) par le secteur du transport aérien et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'AGENT(e) ESCALE en intérim.
Le but de cette mission étant : - D'assurer le bon fonctionnement des moyens industriels et du matériel roulant de traitement du Fret par la réalisation d'opérations complexes d'entretien et de dépannage - D'assurer la conformité des opérations réalisées aux normes, procédures établies - De contribuer à la fiabilité des moyens industriels et des matériels roulants - De surveiller la disponibilité permanente des moyens industriels et des matériels roulants - De mettre en oeuvre des solutions de "marche dégradée" si nécessaire - De répondre et mener à bien les demandes de dépannages des exploitants - De contribuer à la traçabilité des opérations de maintenance effectuées Profil recherché : - Connaissance affirmée de l'utilisation des outils informatiques de suivi de maintenance et des applications informatiques industrielles nécessaires à son domaine d'activité - Connaissance technique affirmée dans un des domaines suivants : électrotechnique, mécanique, hydraulique, automatismes - Connaissance du fonctionnement des moyens industriels - Posséder un esprit de synthèse et d'analyse - Faire preuve de rigueur
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport aérien, des Chauffeurs SPL. Vous assurerez la conduite d'un véhicule SPL en respectant les règles de sécurité. Vos missions seront : - Transporter le FRET à l'avion sur piste en respectant les règles de sécurité - Assistant l'agent de suite pour s'assurer du déchargement et/ou chargement des palettes et container avion - Horaires de travail: Rythme horaire décalé/ lundi au dimanche Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans en tant que chauffeur SPL - Permis de conduire valide et en règle. Permis C+EC +Fimo( CQC) en cours de validité. - Bonne connaissance du code de la route et des règles de sécurité. - Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et professionnalisme. Rejoignez notre équipe en tant que chauffeur SPL !
Au cœur de notre exploitation, l'agent de Fret Bureau assure la préparation documentaire du vol. Assure la bonne réalisation des opérations de l'exploitation, traite toutes les phases de la documentation d'importation/exportation des marchandises. Examine les lettres de transport aérien et détermine si le fret est autorisé pour acceptation/ délivrance MISSIONS : Opérations d'exploitation Assure la réception, le contrôle documentaire des marchandises Assure le traitement, la saisie documentaire import/export Saisie les données dans le système informatique Vérifie les manifestes et les LTA afin d'appliquer les procédures appropriées Respect des procédures Met en œuvre et respecte les process de sécurité et de qualité Respect des procédures des compagnies aériennes et transitaire Respect des règles de sécurité /sûreté Respect du port de l'uniforme des EPI Respecte la politique des formations métiers et réglementaires obligatoires PROFIL : - Expérience du Fret Aérien / Transitaire serait un plus - Sens du contact, disponible, réactif, gestion des priorités, esprit d'équipe - Maîtrise de l'Anglais et du Français professionnels, à l'aise avec l'outil informatique -- Formations : Sûreté 11.2.3.9 + TCA /DGR/ FH/ SMS / Permis T/ Maîtrise de Cargospot +prime paniers + prime transport + Mutuelle + Prime assiduité + Intéressement + Participation+ CSE +Crèche d'entreprise
Rejoignez Yves Enzo, une marque emblématique dans le secteur du prêt-à-porter et de la mode, en tant que conseiller(e) de vente. Au sein de notre équipe dynamique et passionnée, vous serez l'ambassadeur de notre identité de marque, offrant à chaque client une expérience unique et personnalisée. En mettant en avant nos collections novatrices et élégantes, vous aiderez nos clients à exprimer leur style personnel tout en respectant les tendances actuelles. Votre rôle sera essentiel pour maintenir notre standard élevé de service à la clientèle et pour contribuer au développement de notre chiffre d'affaires. Nous recherchons une personne motivée, avec une forte appétence pour la mode et un excellent sens du relationnel. Rejoignez-nous et participez à l'aventure Yves Enzo, où votre passion et votre engagement seront valorisés au sein d'une entreprise en pleine croissance dans l'industrie du retail fashion. Tâches Accueillir les clients chaleureusement et assurer un service clientèle de qualité supérieure. Fournir des conseils personnalisés en matière de mode et aider les clients à choisir des articles qui répondent à leurs besoins et préférences. Gérer les transactions de vente, y compris le traitement des paiements et l'emballage des produits. Maintenir la propreté et l'organisation de la surface de vente, y compris le réassortiment des produits et la mise en avant des promotions. Participer aux inventaires et au suivi des stocks pour garantir la disponibilité des produits. Compétences requises Expérience préalable dans la vente au détail de vêtements et de mode. Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Capacité à travailler efficacement en équipe et à atteindre les objectifs de vente. Flexibilité pour travailler les week-ends et les jours fériés. Passion pour la mode et connaissance des tendances actuelles. Avantages Prise en charge partielle du titre de transport Navigo Prime de performance Couverture de santé complémentaire d'entreprise Rejoignez Yves Enzo, une marque de mode prestigieuse, et inspirez nos clients par votre passion et expertise en tant que conseiller(e) de vente. Évoluez avec nous dans le secteur de la mode !
Description de la mission Affecté(e) à l'unité moteur de Roissy CDG au banc d'essai réacteur, vous participez à la préparation, aux essais et au dépannage des différents moteurs révisés en atelier, pour Air France ainsi que pour nos clients. En vous appuyant sur la documentation technique règlementaire, sur les procédures en place, et en collaboration avec le bureau technique, vous participez notamment : Au montage / démontage / contrôle / préparation / ajustage des outillages banc d'essai, Aux inspections et vérifications pendant et après banc, Aux essais moteurs avec de fortes contraintes opérationnelles, A la réalisation de la maintenance de 1er niveau sur les moyens industriels, les outillages à disposition et les installations, A la vérification de leur date de validité et effectue les demandes d'intervention si nécessaire (WEBDI, SamFM, etc.) Aux interactions avec les prestataires de manutention et de maintenance. Vous êtes par ailleurs acteur dans : Les démarches de SDV/SST et prenez part aux actions d'amélioration continue (self-audit, DIP, 5S, mise à jour des systèmes d'informations (Keops)...), La commande des LRU, consommables, etc. nécessaires à la mise en œuvre des essais et la maintenance des moyens industriels, L'acquisition et le maintien de vos compétences (OJT) La transmission des savoirs. Profil recherché Ce poste est fait pour vous si vous : Vous êtes détenteurs d'un bac pro aéronautique. Êtes curieux, rigoureux et flexible Aimez travailler en équipe Aimez l'environnement industriel Aimez travailler en équipe Avez une forte expérience de mécanicien moteur Êtes rigoureux et méthodique Avez la capacité d'analyser et l'interprétation de situations en lien avec la mécanique moteur Avez une bonne maîtrise de l'anglais technique (niveau 2) indispensable pour lire et comprendre la documentation aéronautique. Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Test d'anglais Bright en ligne niveau N2 (66%) Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
Description de la mission Missions : Affecté dans l'unité modulaire de Roissy CDG vous êtes en charge de la maintenance des attaches des moteurs AF et clients. Vous êtes autonome sur tout le traitement du module et vous réalisez les opérations suivantes : Démontage /remontage des modules (tous moteurs)) Inspections tous niveaux, visuelles et dimensionnelles Réparation suivant niveau de capacité de l'entité Gestion du dossier de visite et systèmes d'informations associés Release des modules (si habilitation APRS) Enjeux du poste : Dans l'esprit d'autonomie du service, vous participez à la définition et rédaction des demandes de dérogation, d'évolution des travaux à réaliser, en collaboration des services supports. Vous êtes acteur dans la démarche d'amélioration continue : sécurité des vols, sécurité individuelle et collective du personnel, etc. Vous participez aux actions issues des plans d'amélioration, en utilisant les outils appropriés dans son quotidien (Self audit, DIP, audit de tâche, etc.). Vous suivez votre programme OJT/FPT défini ; Alerte en cas d'écart constaté dans sa réalisation Profil recherché Formation : Bac pro aéro ou Bac pro mécanique avec expériences Compétences soft skills et hard skills : Polyvalence Rigueur et méthode dans le travail Excellente capacité d'analyse Travail en équipe Bonne maîtrise de l'anglais technique niveau 2 (66%) et du français Connaissance des outils de métrologie Profil avec une habilitation sur machine-outil (tour, fraiseuse, pointeuse) sera un plus Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Test d'anglais Bright en ligne niveau N2 (66%) Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance ! Type d'horaires Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis Bac obtenu Niveau d'expérience min. requis Moins de 3 ans
Description de la mission Vous intégrerez une équipe de mécaniciens dans l'atelier Aérostructures de Roissy (110 personnes) en tant que mécanicien structure/composite. Dans le respect strict de la réglementation, des règles de l'art, et le respect absolu de la sécurité des vols, votre mission sera de : Faire du montage/démontage d'éléments Réaliser des inspections Réaliser des réparations structure/composite en vous appuyant sur la documentation technique Participer activement aux démarches de progrès et d'innovation Dans un environnement de contraintes opérationnelles, vous serez acteur du respect de l'objectif coût/délai/qualité de nos réparations dans le respect de la sécurité des vols et de la santé et sécurité au travail. Votre activité s'adaptera en permanence à l'évolution des techniques liées aux nouvelles flottes avion (notamment les matériaux composites). Air France Industries vous accompagnera pour développer vos compétences et votre savoir-faire puis vous fera évoluer vers le métier de technicien si vous êtes volontaire et compétent pour cette démarche. Pourquoi nous rejoindre ? Développez vos compétences techniques dans un cadre stimulant et innovant. Bénéficiez d'opportunités d'évolution au sein du groupe. Profitez d'avantages attractifs : Majorations de la rémunération liées à l'horaire décalé pouvant aller jusqu'à 30%. Billets d'avion à tarif préférentiel (après 6 mois d'ancienneté) Indemnité kilométrique mensuelle ou prise en charge à 100% du Pass Navigo Budget loisirs (CE) donnant accès à des tarifs préférentiels pour le cinéma, concerts, parcs d'attractions, activités sportives, etc. Profil recherché Formation : CAP/BAC Pro aéronautique option structure Bac pro TCI technicien chaudronnerie industrielle (label aéro) CAP composites et plastiques chaudronnés CAP réalisation industrielle en chaudronnerie ou soudage CAP/BEP opérateur composite hautes performances CAP mise en forme des matériaux MC TCAS technicien chaudronnerie aéronautique et structure CAP / Formation qualifiante chaudronnier Formeur Aero AFPA Aptitudes recherchées : Vous aimez l'environnement industriel. Vous êtes rigoureux, curieux et dynamique. Vous comprenez l'anglais technique qui est nécessaire pour lire et comprendre la documentation aéronautique. Niveau 2 Bright demandé Vous appréciez le travail en équipe et vous savez faire preuve d'autonomie et d'agilité. Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants : CV Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement : Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager Test d'anglais Bright en ligne niveau N2 (66%) et N3 (80%) selon le poste Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Technicien Electricien Industriel pour une mission en intérim de 2 mois à Roissy-en-France. Principales missions : - Effectuer le câblage électrique et le raccordement des unités d'air préconditionnée (PCA). - Assurer le bon fonctionnement du système de guidage de l'air PCA pour maintenir une température ambiante optimale sans utilisation des réacteurs de l'avion au sol. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche des candidats motivés et qualifiés pour rejoindre son équipe en tant que Technicien Électricien Industriel PCA à Roissy-en-France (95700). Les candidats doivent posséder des compétences en électrotechnique et en électromécanique, ainsi qu'une bonne maîtrise de la lecture de plans électriques et mécaniques. Le poste s'organise sur un rythme de travail en semaine, du lundi au vendredi, en journée, avec la possibilité d'effectuer des interventions de nuit selon les besoins de l'entreprise. Le permis B et un véhicule personnel sont indispensables, car des déplacements sur l'aéroport d'Orly peuvent être nécessaires. Les candidats doivent également présenter un casier judiciaire vierge, condition requise pour l'obtention du badge d'accès à la zone aéroportuaire. L'entreprise prévoit de recruter quatre personnes pour ce poste. Le taux horaire proposé est de 15,50 EUR maximum, sans rémunération supplémentaire, sauf en cas de travail de nuit, qui donnera lieu à une majoration spécifique.
Présentation de JOB LINK Avec ses 16 agences réparties partout en France et une équipe de plus de 100 collaborateurs passionnés, le groupe JOB LINK vous accompagne chaque jour dans votre recherche d'opportunités professionnelles motivantes. Rejoindre JOB LINK, c'est choisir un partenaire engagé, proche de vous et de vos ambitions. Présentation du client Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du transport et de la logistique. Il s'appuie sur un réseau solide et une expertise éprouvée pour proposer des solutions efficaces à ses partenaires professionnels. Présentation du poste et description des tâches Nous recherchons pour notre client un Chargé de clientèle dans le transport H/F, basé à Gonesse. Vous intégrerez le service relation clients et interviendrez principalement sur la gestion des litiges B2B. Vos missions principales seront les suivantes : - Gérer les réclamations clients et assurer un suivi rigoureux des dossiers litiges - Analyser les causes des litiges et proposer des solutions concrètes pour leur résolution - Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients, en français comme en anglais - Collaborer avec les différents services internes (exploitation, facturation, commercial) pour fluidifier les échanges - Veiller à la satisfaction client et à la qualité du service rendu Type de profil recherché Nous recherchons un profil disposant d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du transport, avec une spécialisation dans la gestion des litiges B2B. - Vous justifiez d'un niveau d'anglais professionnel B2 à C1 - Vous avez une aisance relationnelle naturelle et savez gérer des situations conflictuelles avec diplomatie - Vous êtes rigoureux, réactif et avez le sens du service client - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les environnements informatisés du secteur transport Type de contrat et durée de la mission Il s'agit d'une mission d'intérim de 6 mois minimum, à pourvoir immédiatement. Rémunération et avantages 27 à 32k€ bruts annuels selon profil Tickets restaurant Participation aux frais de transport Accessibilité géographique Le poste est basé à Gonesse. Il est préférable d'être véhiculé pour faciliter les trajets. Coordonnées du recruteur Merci d'adresser votre candidature à mnarey@joblink.fr Inclusivité JOB LINK est une entreprise engagée en faveur de l'inclusion et de la diversité. Toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont les bienvenues.
Urban Logistique SAS, créée en 2004, (-100 pers.) est filiale du groupe Kion. Notre société est en charge des opérations logistiques en France pour le compte des marques du groupe (Fenwick-Linde, Still, Baoli, .), aussi bien pour l'organisation du transport des chariots, des composants de production et des pièces de rechange. Dans le cadre d'un remplacement, nous proposons un poste de Technicien(ne) d'atelier basé sur notre site de Marly la Ville 95 ( Nanteuil sur Haudoin - 60 - à compter du 1er trimestre 2026 ) dont la finalité est d'assurer l'assemblage et la mise à disposition des chariots conformément aux spécificités et attentes des clients dans le respect des règles sécurité et environnement. Ce que nous proposons: Le/La Technicien(ne) d'atelier a pour mission de : - Réaliser la préparation des chariots en provenance des usines de production clients : montages électriques, mécaniques, hydrauliques et contrôles associés, - Contribuer positivement à la sécurité, l'environnement et la qualité au sein d'Urban dans le cadre de la politique générale en respectant les consignes et la charte « les 5 règles d'or de la sécurité », - de participer à l'ordonnancement des commandes,. Missions complémentaires - Assurer la création et le suivi des non-conformité détectées au niveau de la réception du chariot et au montage des chariots, - Enumération non exhaustive. Description des activités Montage et contrôles selon les spécifications clients : - de petits accessoires (rétroviseurs, supports, autocollants .), - d'accessoires électriques (batteries, convertisseurs, gestion d'accès .), - de mâts et accessoires avec 2 fonctions hydrauliques maximum, - fourches peseuses, - système de détection piéton, radar., - d'équipements divers (sièges, ceintures .), - établir un diagnostic chariot et déterminer les opérations de dépannage, - participer à la rédaction des procédures de montage, - contrôle des composants avant montage, - vérification de la conformité du chariot avant expédition, - VRS - Visite de remise en service après montage d'un équipement hydraulique, - chargement et déchargement de chariots, - montage plus complexe si besoin, - gestion des non-conformités : création des NC dans la base, suivi et commandes d'accessoires..., - gestion de l'ordonnancement : impression des ordres de fabrication, tenue d'un tableau de suivi des commandes, constitution des dossiers de montage chariot. Tâches et qualifications: Positionnement - Rémunération - Avantages - Poste hiérarchiquement rattaché au Responsable d'atelier du site. - Catégorie TAM coefficient 150L CCN des transports routiers et activités auxiliaires du transport - Salaire fixe brut mensuel de 2200 € à 2400 € sur 12 mois - Primes - Carte déjeuner - Mutuelle + Prévoyance non cadre - Accords de Participation et d'intéressement Formation BAC pro maintenance des matériels (chariots élévateurs et TP) Connaissances / Savoir-faire - Conduite de chariots élévateurs (CACES 1A 3 5 7) - Utilisation de ponts roulants - Utilisation de documents de montage (plans, photos, instructions écrites .) - Mécanique, hydraulique, électricité - Utilisation d'instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, clé dynamométrique, multimètre .) - Utilisation d'outils de montage - Utilisation d'outils informatiques (saisie avec des logiciels de gestion .) - Contrôle statique et dynamique de chariots sous charge - Utilisation Pack office Aptitudes / Savoir-être - Rigueur, Méthode, Réactivité, Bon relationnel - Dextérité manuelle - Port de charges
Contexte et définition du poste Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'automobile un chargé de relation client h/f . Au sein de notre équipe CALL CENTER vous aurez, après une période de formation, pour missions de gérer des appels entrants et sortants pour les prises et modifications de RV : Répondre sur la ligne directe pour prise et modification de rendez-vous Traiter les emails et supports clients pour prise et modification de rendez-vous Effectuer des appels sortants, clients multi marques moyenne de 70 appels par jour Se conformer à la procédure spécifique rdv de chaque client Conditions du poste : Le poste est basé au siège à Villepinte (93) 35h : plage horaire du lundi au vendredi entre 9h et 17h30 3 Jours en télétravail ( selon la politique en vigueur de l'entreprise) Salaire mensuel brut 2052.73 euros Prime de télétravail Tickets restaurants de 10 euros Merci d'envoyer votre cv à awyangombalo@joblink.fr Profil recherché Vous avez une maitrise parfaite de l'informatique et du pack office 365 et vous êtes à l'aise pour apprendre à utiliser des applications spécifiques Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité Vous êtes capable de polyvalence pour passer du traitement d'appels au traitement de supports écrits Vous avez une pratique des techniques d'entretien téléphonique avec les comportements adéquats auprès de clients Vous savez vous adapter à différentes situations et interlocuteurs Informations complémentaires Dans le cadre de sa politique diversité, Job Link étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat hub Aéronautique qui recrute un Technicien de maintenance F/H pour son client basé à Dugny (93) en intérim, poste pouvant évoluer. Missions : Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective simples (Niveau 1) planifiées par le/la Responsable Maintenance sur son périmètre suivant des gammes existantes et déterminées par le système d'information de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) Réaliser de petits travaux sur les infrastructures et équipements de production (modifier un outillage, etc.) Procéder à l'identification des outillages en lien avec la GMAO et à leur mise en service Appliquer des règles de sécurité relatives aux opérations Remonter toute difficulté rencontrée lors des opérations de maintenance pour faire évoluer les gammes (Niveau 1) Profil : Une expérience sur un poste similaire est requis de plus 5 ans. Connaissances en électricité (Avoir l'habilitation électrique à jour) Compétences en plomberie, chauffage, climatisation Lecture de plans et schémas techniques Maîtrise des outils informatique Capacité à diagnostiquer et à intervenir rapidement sur des pannes multi-domaines Poste en intérim. Polyvalence et autonomie Sens du service et bon relationnel Rigueur, organisation et réactivité Esprit d'analyse et capacité à prioriser les interventions Discrétion Rémunération et avantages : Salaire mensuel brut : entre 28 et 33K € l'année (selon le profil) Panier repas Participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si l'offre vous intéresse merci de postuler en ligne. Merci de postuler en ligne.
