Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gonesse située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gonesse. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - ROISSY EN FRANCE, 93 - LIVRY GARGAN, 93 - AULNAY SOUS BOIS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant que Réceptionniste (H/F), vous serez le premier point de contact pour les clients, offrant un service client exceptionnel dans un environnement hôtelier. Vous serez responsable de gérer les appels téléphoniques, les réservations et d'assurer une réception professionnelle et multilingue. Responsabilités - Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients - Gérer les appels téléphoniques et les transférer aux départements appropriés. - Effectuer des tâches de réception, telles que la gestion des réservations et l'enregistrement des arrivées et départs - Fournir des informations sur les services offerts par l'établissement - Maintenir un standard élevé de propreté et d'organisation à la réception -traitement des mails et des demandes des clients via les sites partenaires ( booking, expedia,...etc) Compétences - Expérience antérieure dans le service client, de préférence dans le secteur de l'hôtellerie - Capacité à communiquer efficacement en français et dans au moins une autre langue - Maîtrise des standards de réception et des procédures d'accueil - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec professionnalisme et discrétion - Compétences multilingues appréciées pour assurer un service à une clientèle diversifiée Type d'emploi : Temps plein, CDI
DESCRIPTION DU POSTE L'agent aménage et met en état de propreté les locaux et le matériel destinés à l'enfant au sein des structures petite enfance de la ville, dans le cadre du projet éducatif. Il/elle peut être amené(e) à intervenir sur l'ensemble des structures en cas de nécessité. Activités principales : - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène pour l'entretien des sections et des espaces communs (couloirs, escaliers, toilettes, salle de pause) - Connaître et appliquer les protocoles de nettoyage et d'hygiène des locaux, ainsi que les produits adaptés aux revêtements - Adapter les dosages des produits selon les surfaces à traiter - Nettoyer et désinfecter après chaque utilisation les zones et tables de repas - Ranger le matériel après utilisation - Participer au transfert du linge et des repas vers la lingerie - Rendre compte de son activité et des contraintes techniques à sa hiérarchie - Ranger les livraisons (couches, produits d'entretien, denrées alimentaires) - Gérer les stocks de produits, consommables et couches - Réapprovisionner les sections en fonction des besoins - Assurer la polyvalence des missions liées à des impératifs de service, incluant le soutien ou remplacement des équipes de lingerie et de cuisine : - Préparer des repas équilibrés selon les stocks et menus planifiés - Connaître et appliquer les règles d'hygiène alimentaire (HACCP) - Assurer l'entretien préventif du matériel et des locaux de cuisine - Collecter et entretenir le linge d'utilisation courante Ces missions sont susceptibles d'évoluer selon les nécessités de service. PROFIL RECHERCHÉ Compétences et connaissances : - Bon sens pratique et rigueur - Techniques de nettoyage et entretien - Connaissance des règles d'hygiène et de manipulation des produits d'entretien - Connaissance de la réglementation HACCP - Notions culinaires pour l'équilibre des repas du jeune enfant Savoir-faire : - Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité - Gérer le linge et l'entretien du matériel - Polyvalence entre ménage, cuisine et lingerie Savoir-être : - Capacité d'adaptation aux situations variées - Disponibilité et sens du service - Capacité à travailler en équipe (technique et encadrement des enfants) - Vigilance à la sécurité et au bien-être des enfants LIEU DE TRAVAIL : Structures petite enfance de la ville Horaires variables selon planning du lundi au vendredi.
Pour une société dans le domaine du transport, vous serez chargé (e) de : - gestion de la petite comptabilité ( saisie de données, enregistrement et contrôle des factures) - gestion des appels téléphoniques entrants et sortant - rédaction de courriers, envoi et réception d'emails, diverses tâches de gestion administratives Liste non exhaustives. Utilisation de Word et Excel. PROFIL RECHERCHE : Aisance téléphonique et travail en équipe. POSTE EN 39 H 00/SEMAINE. HORAIRES 9 H 00 - 18 H 00.
L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le pôle : EFSL (Pôle Economie Familiale Sociale et Logement) qui regroupe : - Le service AGBF - Le service UNITE LOGEMENT qui rassemble différents dispositifs (ASLL, MASP, HAPECH) qui aident les familles à accéder à se maintenir dans leur habitat et à les accompagner lors de grandes difficultés Missions d'ordre général : - Accueille et renseigne les personnes accompagnées et concourt avec le Chef de service au suivi administratif et statistique de l'activité - Assure le secrétariat technique et administratif du dispositif - Réception/enregistrement des mesures et des relevés de décisions - Gestion des appels téléphonique du service - Participation à la conception d'outils de gestion, de suivi et de communication en le dispositif (planning, tableaux de bord.) - Gestion des commandes des fournitures de bureau - Collaboration avec l'assistante de direction en lien avec l'AGBF - Participation aux paramétrages utiles à la conception des requêtes ou statistiques - Soutien administratif à l'équipe éducative et sociale - Participation aux réunions - prise de notes et rédaction des comptes rendus. Des activités spécifiques peuvent être réparties au sein de l'équipe administrative. Compétences et expériences requises : - Diplôme : Bac +2 dans le champ Sciences médico-sociales ou secrétariat ; - Connaissance du secteur social idéalement dans la protection de l'enfance - Bonne capacité rédactionnelle - Connaissance du pack office - Outils de communication (Teams, Outlook...) - Ellipse Pro - Savoir travailler en autonomie - Rigueur - Polyvalente - Esprit d'équipe - Sens de la confidentialité Type de contrat & Rémunération : CDD 3 mois renouvelable / selon la convention collective nationale 66 Poste situé à : Bobigny Poste à pouvoir : immédiatement Avantages : - Mutuelle (50%), - Prise en charge des transports en commun (75%) ou voiture personnelle ou moto 3.51€ par mois - Titre restaurant - Compte Epargne Temps, - Télétravail (selon l'accord interne- après période d'essai,) - Ordinateur portable et téléphone (sauf ordinateur pour DSP et SAUO) Comité Social Economique : Chèques vacances 100% employeur /, accès à des offres à prix avantageux/, chèques cadeaux noël.
Nous proposons un stage en événementiel d'une durée de 6 mois minimum, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez amené(e) à assister dans l'organisation et la logistique d'événements, à participer à la coordination des prestataires, à aider à la mise en place et au bon déroulement des manifestations, ainsi qu'à contribuer à la communication et à la promotion des événements. Rattaché(e) à la responsable de l'équipe événementielle, vous serez en charge de la gestion de la commercialisation et du bon déroulement des événements, en collaboration avec les équipes opérationnelles. En autonomie, vous répondrez également aux demandes de réservations. Missions principales : Réponse commerciale : Vous apporterez des réponses aux demandes clients via différents canaux, conseillerez les clients de manière optimale, et élaborerez des propositions structurées via le logiciel dédié pour maximiser le taux de transformation. Logistique événementielle : Vous préparerez les espaces en lien avec les équipes opérationnelles, répondrez aux questions logistiques, gérerez les demandes de dernière minute et veillerez à l'envoi et à la conformité des offres. Support et processus : Vous assisterez le co-fondateur et son équipe dans la gestion de projets, et participerez aux réunions hebdomadaires avec les équipes événementielles et opérationnelles. Profil recherché : Étudiant(e) niveau Bac +4 à Bac +5, passionné(e) par l'univers de l'événementiel. Première expérience dans l'événementiel ou la restauration serait un atout. Qualités requises : Prise d'initiative, sens du relationnel client, aisance relationnelle (orale et écrite), empathie, réactivité, dynamisme et organisation. Ce qui vous plaira chez nous : Une équipe dynamique. Des espaces de travail attractifs. Une culture d'entreprise active (RSE, séminaires, soirées d'équipe). A vous de jouer.
Au sein d'un cabinet d'ophtalmologie à Tremblay en France, vous êtes en charge de l'accueil des patients, la gestion des agendas des praticiens, la saisie des compte-rendu, l'encaissement des actes médicaux avec la transmission des actes à la CPAM. Vous devez savoir faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité et le secret médical Le cabinet étant ouvert du lundi au samedi de 9h à 19h: vous travaillez selon un planning 4 à 5 jours par semaine , dont 2 samedis par mois . Vous devez avoir une première expérience de 1 année environ minimum en tant que secrétaire médical(e) en cabinet ou en accueil dans une structure hospitalière.
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recherchons pour une mission de 3 mois (puis possibilité d'embauche) un profil agent administratif. Cette personne sera rattaché à l'assistante de direction du Directeur General et aura en tant qu'assistant administratif H/F, les missions suivantes : - Gestion et suivi des stocks de fournitures de bureau, commandes et relations avec les fournisseurs - Coordination des services externes - Participation à l'organisation d'événements internes - Diverses tâches d'assistante administrative - Quelques missions rattachées au PDG - Saisie comptable (factures clients et fournisseurs, notes de frais) - Accueil des visiteurs, clients et partenaires. - Gestion du standard téléphonique, filtrage et orientation des appels. - Réception et distribution du courrier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : -Un niveau conversationnel en anglais est attendu, du moins la personne doit être apte à répondre à des appels et les rediriger aux bons interlocuteurs -Aisance écrit et oral en français -Autonome -Polyvalent(e) Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant qu'agent administratif pour une mission intérim de 3 mois à Roissy-en-France.
Nous recherchons un Hôte d'accueil H/F en CDD pour notre client situé à Villepinte (93). Vos missions seront les suivantes : - Gestion des appels entrants et sortants ; - Tri et distribution des courriers/pli ; - Création et paramétrage de badge. - Préparation et aménagement de salles : - Participation à l'activité d'aménagement. Profil : - Un an d'expérience minimum sur un poste similaire ; - Bonne présentation et doté(e) d'un excellent relationnel ! - Vous faites preuve de réactivité, d'organisation, d'adaptabilité et d'implication. - Votre disponibilité est un atout ! - Votre flexibilité et votre enthousiasme sont des qualités indéniables pour réussir sur ce poste ! CDD à pourvoir dès que possible et ce jusqu'au 27 février 2026 de 13h00-18h00.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires du secteur de Montmagny. Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (Compétences en informatique souhaitées) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien des aires (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Poste polyvalent CDD de remplacement longue durée de 35h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 1864 € brut / mois + Prime astreinte + Prime IDF de 200€ Brute mensuelle proratisée à partir du 4ème mois de présence + Prime de participation annuelle selon conditions d'attribution *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Nous recherchons un Assistant administratif Logistique & RH H/F pour intervenir sur site chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie, afin d'assurer des missions d'appui administratif à dominante logistique, complétées par un volet de missions en ressources humaines. Vos missions Appui administratif - Activités logistiques * Accueil des visiteurs et gestion des accès au site (badges, véhicules, accompagnement) * Gestion du courrier entrant et sortant (réception, enregistrement, diffusion, envoi postal et électronique) * Appui à la gestion électronique des documents (GED) : intégration, mise à jour, contrôle des métadonnées, suivi des workflows * Gestion documentaire opérationnelle (classeurs, modèles de documents, revues de processus) * Gestion des fournitures et consommables (suivi des stocks, commandes, réception) * Organisation logistique des nouveaux arrivants * Organisation des déplacements professionnels (transport, hébergement, véhicules) * Gestion des salles de réunion et de leur logistique (réservations, aménagements, prestations associées) * Appui au système de management intégré (enregistrement des actions, suivi administratif) Appui administratif - Ressources Humaines * Organisation administrative des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT, CPS) * Préparation et diffusion des convocations, ordres du jour et documents associés * Organisation logistique des réunions avec les partenaires sociaux * Appui administratif sur les dossiers réglementaires (attestations, historiques, suivi documentaire, circuits de validation) * Vous êtes de formation administrative ou équivalent * Vous avez une expérience de 2 ans minimum en assistance administrative, idéalement sur site client ou en environnement industriel / institutionnel * Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (environnement Windows, Pack Microsoft : Word, Excel, Outlook) * Vous avez capacité à gérer un volume d'activités administratives variées (logistique, courrier, documentation, réunions) * Vous le sens de l'organisation, rigueur et respect de la confidentialité * Vous avez une aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs internes et externes * Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie, avec un fort sens du service client. Localisation : Saint Denis (93) Contrat : CDIC Le CDI de chantier est un contrat de travail à durée indéterminée signé pour la durée d'un projet défini à l'avance. Rémunération : entre 1825 et 2000 € brut mensuel Selon profil + avantages (primes, mutuelle, CE, tickets restaurants, 15 jours de RTT, indemnités de transport, chèques vacances/cadeaux, etc.) Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences
Vous allez contribuer à la vie quotidienne de celles-ci en vous assurant de leur entretien et du fonctionnement des équipements. Vous identifierez les actions de maintenance préventives à effectuer et accompagnerez les employés de maintenance et/ou intérimaires. Rattaché(e) au Directeur(rice) d'Etablissement(s), vos missions principales sont de : - Garantir la sécurité des bâtiments et des logements ; - Assurer, prévenir et détecter les dysfonctionnements et/ou dégradations par une surveillance des locaux et des logements ; - Suivre la consommation des fluides et énergies des résidences et ainsi travailler à la sensibilisation des résidents ; - Assurer la remise en état du logement suite au départ d'un résidents ; - Assurer la gestion et le suivi des stocks du matériel et des matériaux ; - Accueil des entreprises externes dans le cadre des contrats de maintenance et sécurité, intérimaires ; - Contribuer à la propreté, au confort et à l'hygiène de la résidence ; - Contribuer aux missions transversales et à la vie quotidienne des résidences en lien avec l'équipe socio-éducatif et les équipes de gestion locative sociale Vous avez l'habitude de travailler de manière autonome et à vous adapter. Vous avez la capacité de prendre des initiatives. Vous disposez de capacités à prendre de la distance vis-à-vis du résident, vous avez le sens du service et vous pouvez appréhender rapidement le respect du cadre et des procédures internes d'une structure. N'hésitez pas à postuler !
Vous serez amené à : Traitement des factures (vérifier bon de commandes ainsi que le montant et le libéllé à contrôler avant facturation) Devis Traitement des rapport (entretien client et travaux planification pour intervention technicien Saisie Téléphone -(client traitement des réclamations et du suivi) divers tâches administratifs horaires : 09H30-17H45 du lundi au jeudi et le vendredi 16H30
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéroportuaire et du service aux clients, un Agent d'accueil VIP H/F à Roissy Charles de Gaulle. Votre mission sera d'accueillir et d'accompagner les passagers VIP dans leurs formalités, de faciliter leurs déplacements dans l'aéroport et les orienter pour leur embarquement. Pour cela vous devez maitriser parfaitement l'usage de la langue anglaise. La connaissance d'autres langues seraient un plus. Il s'agit de prestations en temps partiel et ponctuelles selon les besoins exprimés par les passagers, principalement sur des horaires du matin entre 06h00 et 11h00. Il peut y avoir des besoins sur d'autres horaires. Nous recherchons des personnes étant disponibles soit du matin entre 06h et 11h00 ou d'après-midi. Les accueils se font majoritairement sur le T2E mais aussi au T1 et T2C/T2A. Le permis de conduire est un plus dans la mesure où vous pourriez être amené à conduire les passagers d'un terminal à un autre en utilisant un véhicule de service mis à votre disposition. Le salaire proposé est compris entre 13 et 14EUR de l'heure brut. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation de niveau BEP/CAP dans le domaine de l'accueil - Sens du service client et excellente présentation Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience VIP inoubliable à nos clients.
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine du Transport un(e) assistant(e) administratif(ive). Vous serez en support aux Déclarants en Douane pour effectuer des impressions et des copies de documents, la gestion de mails, et être à l'aise avec les outils bureautiques. Ce poste est du mardi au samedi avec les horaires suivants : Mardi de 18h à 2h Mercredi à vendredi de 17h30 à 2h Samedi de 14h à 22h30 Les 2 premières semaines seront dédiées à une formation avec des horaires administratifs. Le véhicule est recommandé de par les horaires.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un leader mondial de l'industrie et de l'hospitalité aéroportuaire, concevant et exploitant des aéroports de manière responsable, un Coordonnateur Sûreté Opérationnelle à Roissy-en-France. - Au sein de la Direction des Opérations et sous la responsabilité de l'encadrement opérationnel, vous assurez alternativement les deux missions de coordonnateur sûreté opérationnelle et en itinérance sur le terrain du périmètre d'affectation. - A ce titre, vous contribuez, en temps réel, à la mise en conformité permanente du niveau de sûreté du périmètre d'affectation liées aux exigences réglementaires en assurant l'intégrité de la frontière sûreté, le contrôle des activités liées à la sûreté. - Taux horaire : 15,37EUR brut/heure - Horaires : 06h00-18h00 / 18h00-06h00 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Certification T9 en cours de validité - Maîtrise de la réglementation sûreté - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques - Rigueur - Sens de l'observation - Anglais - Capacité de rédaction d'un compte rendu - Savoir gérer de manière autonome et être réactif au regard des situations - Sens du relationnel - Aptitude au travail en équipe Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre capacité à travailler dans un environnement exigeant et dynamique.
Nous recherchons pour notre magasin d'optique situé au Bourget un/une vendeur/Vendeuse en Lunetterie pour un remplacement. CDD 1 mois avec possibilité de prolongation. Temps plein (35h/semaine) Vous travaillerez de 10H à 19H avec une pause de 12H30 à 14H30 du mardi au samedi. Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle sur le choix de montures et de verres correcteurs ou solaires. Réaliser des ventes de produits d'optique et accessoires. Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks. Participer à la mise en valeur des produits en magasin. Assurer le suivi administratif des ventes (encaissement, facturation, etc.). Respecter les procédures de qualité et de sécurité en vigueur. Profil recherché : Expérience dans la vente, idéalement dans le secteur de l'optique ou de la lunetterie. Connaissances de base en optique (montures, verres, etc.) appréciées. Sens du contact client et bonnes capacités de communication. Rigueur, organisation et dynamisme.
Nous recherchons un plongeur gestionnaire de stock polyvalent (H/F) dans le cadre d'un remplacement de courte durée. La gestion de stock s'effectuera de 07h00 à.11h00, puis la plonge de 11h00 à 14h00, avec une coupure de 45 minutes pour le déjeuner. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi de 7h00 à 14hoo, avec la possibilité de travailler un samedi en cas de besoin. Vos principales missions : Le plongeur est chargé de la plonge batterie, du nettoyage des hottes, des couloirs, des faïences, des chambres froides et du local épicerie. Il est également chargé de sortir et de nettoyer les poubelles. Il range les produits livrés par nos fournisseurs avec un cuisinier. Responsable de la plonge batterie Il est responsable de la propreté du lave batterie, des étagères, du sol, des murs, des échelles de transport et des chariots. Nettoyage du local plonge batterie Tous les jours, le local lave batterie doit être nettoyé. Nettoyage des faïences de la cuisine : Les faïences de la cuisine doivent être nettoyées une fois par semaine. Nettoyage des chambres froides positives et négatives Le mardi, les sols, les parois et les étagères doivent être lavés et désinfectés. Nettoyage des communs Chaque jour, les couloirs, les caniveaux devant les chambres froides au sous-sol, l'épicerie, les portes et les poignées doivent être lavés et désinfectés. Les poubelles : Le lundi matin : sortir les poubelles vertes. Le lundi, suite au ramassage : laver et désinfecter les poubelles vertes. Le mercredi matin : sortir les poubelles bleues et vertes. Le mercredi, suite au passage : laver et désinfecter les poubelles bleues et vertes. Les livraisons : Avec un cuisinier, il est chargé de réceptionner et de ranger les produits livrés. Lavage des conteneurs de retour de livraison et des échelles Chaque jour, le quai de livraison et les conteneurs doivent être lavés et désinfectés. En fin de production, les échelles doivent être lavées et désinfectées. Maintien du quai de livraison, du poste de nettoyage des conteneurs et de la cour Chaque jour, le quai de livraison et la pièce de nettoyage des conteneurs doivent être nettoyés. La cour doit rester propre. OBLIGATIONS : Gestion du matériel professionnel Rendre compte de son travail aux responsables de cuisine Se conformer au règlement intérieur de l'établissement Se conformer aux règles d'hygiène et de sécurité de l'établissement
Le poste : L'agence PROMAN PARIS NORD 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le traitement des données, des gestionnaires back office H/F Vos Missions : Gestion informatique mails/courriers Saisie des mails et courriers (numérique) dans la base Access Gestion de la boite mail successions Chargement des documents dans l'outil client Traitement des ouvertures dossiers sur l'outil client Edition et enregistrement documents (base personne) dans le répertoire client pour permettre l'ouverture du dossier. Identification, saisie sur Heremus des réclamations et autres courriers sensibles Echange par mails avec les différents services et conseillers bancaire Les horaires de missions : 8h à 16h Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des produits d'assurance vie et de la réglementation associée. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client. - Compétences en analyse et rédaction de documents. - Capacité à gérer des situations complexes et à apporter des solutions adaptées. - Bonne aisance relationnelle pour accompagner et conseiller les clients. Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute et empathie. - Rigueur et organisation dans le travail. - Proactivité et capacité à travailler en autonomie. - Esprit d'équipe et bon relationnel. - Adaptabilité aux nouvelles situations et aux évolutions du marché. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un profil diplômé d'un Bac+2 minimum, ayant une expérience dans le secteur des assurances vie. Le candidat idéal doit posséder une bonne maîtrise des produits d'assurance et des outils informatiques. Une aisance relationnelle et rédactionnelle est essentielle pour réussir dans ce poste. Si vous êtes rigoureux, proactif et avez un bon sens du service, rejoignez-nous chez PROMAN. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez chargé (e) : - De la gestion du standard téléphonique et du courrier. - De la rédaction et mise en forme de documents administratifs. - Elaboration, vérification et suivi des factures clients et fournisseurs. - Suivi des paiements et relances des impayés. Pour une société spécialisée dans le recouvrement de soins à domicile. EXPERIENCE DANS LE RECOUVREMENT EXIGEE. HORAIRES 9 H 00 - 17 H 00.
Vous serez chargé (e) : - du secrétariat courant, gestion du standard téléphonique - classement, courriels, archivage - affranchissement, suivi et traitement du courrier - rédaction et mise en page de courriers - frappe de devis - demande et suivi de caution bancaire et retenue de garantie - agrément sous-traitance, gestion et suivi de facture - rédaction de PPSPS, DOE - DC4, DC2 - suivi et relance de factures client, gestion des impayés - Etablir les situations de travaux et décompte général définitif - demande de dossier de consultation - établissement des contrats de sous-traitance - réalisation de plan, coupe - seconder dans ses besoins administratifs et dans sa gestion, son responsable ou toute personne de la direction. MAITRISE DU PACK OFFICE - AUTOCAD OU EQUIVALENT INDISPENSABLE PROFIL RECHERCHE : Aisance relationnelle, persévérance, assiduité, gestion du temps et des priorités, organisation, ponctuelle, grande rigueur et polyvalence. Capacité à être autonome et à travailler dans les temps. HORAIRES : du lundi au jeudi 8 H 30 - 12 H 30 - 14 H 00 - 18 H 00. Le vendredi 8 H 30 - 12 H 30 - 14 H 00 - 17 H 00. 39 H 00/SEMAINE Pour une société spécialisée dans le bâtiment.
Au sein de l'Association EPDH située à Villiers le Bel (95), vous aurez les missions suivantes: - Accompagner physiquement si nécessaire les habitants dans leurs démarches, - Faciliter le dialogue entre les différents partenaires et les usagers - Apporter une aide spécifique à la résolution des petits et grands conflits des parents avec leurs enfants et les établissements scolaires qu'ils fréquentent, - Lutter contre le décrochage scolaire, - Mettre en œuvre des ateliers d'initiation au numérique, - Développer l'accueil des personnes nouvellement arrivées sur le territoire. - Accompagnement dans l'apprentissage de la langue français Compétences du poste: Connaitre les problématiques des habitants, les acteurs et des dispositifs - Faire preuve de qualités rédactionnelles, d'organisation et d'anticipation - Avoir des capacités d'écoute, d'initiatives et d'autonomie Contrat Adulte Relais Conditions d'éligibilité (H/F) : Avoir 26 ans ou plus
En tant qu'Assistant(e) administratif(ve) service recherche de fuite, vous serez intégré(e) au sein de notre équipe dédiée à la gestion des projets de rénovation après sinistre. Vos missions principales incluront : * Gestion administrative des dossiers de recherche de fuites, de la prise de contact avec les clients à la finalisation des interventions. * Planification et suivi des interventions techniques, en collaboration avec les équipes de terrain et les clients. * Coordination des échanges entre les différents intervenants (clients, techniciens, fournisseurs) pour assurer le bon déroulement des projets. * Préparation des documents administratifs nécessaires (devis, contrats, factures, etc.) et suivi des dossiers jusqu'à leur clôture. * Gestion des plannings et des priorités des interventions, en fonction des urgences et des disponibilités des équipes. * Assistance dans la préparation des rapports d'intervention et des comptes-rendus pour les clients. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et varié, avec des missions administratives et organisationnelles stimulantes. Vous serez au cœur de la coordination des projets, contribuant ainsi à leur succès et à la satisfaction de nos clients. En rejoignant Blue Select, vous bénéficierez d'un environnement de travail convivial, d'une formation continue et d'opportunités de développement professionnel. Vous aurez également accès à des avantages sociaux attractifs, tels qu'une mutuelle d'entreprise et des possibilités de participation aux résultats. Nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) service recherche de fuite rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. Vous faites preuve de réactivité et d'une forte autonomie dans l'exécution de vos missions. Votre sens du travail d'équipe et votre capacité à gérer les priorités sont des atouts majeurs pour ce poste. Formation : * Diplôme de niveau Bac ou supérieur en gestion administrative, assistance de direction, ou domaine similaire. Expérience : * Expérience confirmée dans un poste similaire dans le domaine de la gestion administrative ou de la coordination de projets. Compétences requises : * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et des logiciels de gestion administrative. * Capacité à gérer et organiser les dossiers administratifs de manière efficace. * Sens du travail d'équipe et capacité à collaborer avec les différents intervenants du projet. * Rigueur, autonomie et esprit d'analyse. * Respect des normes de sécurité et des procédures de travail en vigueur. Qualités personnelles : * Autonome et organisé(e). * Sens du travail d'équipe et capacité à gérer les priorités. * Réactivité et esprit d'analyse. * Rigueur et respect des procédures. * Sens des responsabilités et respect des délais. * Capacité à communiquer efficacement avec les clients et les équipes internes.
Dans le cadre du développement de notre activité de maintien à domicile, nous recherchons un (e) assistant (e ) administratif (ve) pour accompagner la gestion administrative, humaine et organisationnelle de notre structure spécialisée dans l'accompagnement des personnes à domicile. Vos principales missions : Gestion administrative & organisation * Gestion administrative courante (courriers, dossiers, classement, suivi) * Suivi administratif des prestations de **maintien à domicile** * Mise à jour des tableaux de bord et documents internes * Appui administratif à la direction et aux équipes de coordination Recrutement et intégration des intervenantes à domicile Participation au recrutement des intervenantes à domicile (diffusion des annonces, présélection, suivi des candidatures) Organisation des entretiens et du suivi administratif des recrutements Mise en place et suivi du parcours d'intégration des nouvelles intervenantes Organisation des formations * Organisation logistique des **formations des intervenantes à domicile** * Gestion des convocations, feuilles d'émargement et supports de formation * Suivi administratif des formations (planning, présences, dossiers) Organisation d'événements * Organisation et coordination des événements internes (réunions d'équipe, temps d'échange, réunions d'information) * Appui à l'organisation d'événements institutionnels ou partenariaux liés au maintien à domicile Outils et supports * Utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) * Création de supports de présentation (PowerPoint) * Création de supports visuels simples (Canva - apprécié) Profil recherché * Connaissance du secteur des services à la personne , idéalement du maintien à domicile * Expérience en gestion administrative ou coordination dans le secteur médico-social ou SAP * Bonne maîtrise des outils bureautiques * Aisance avec PowerPoint * La maîtrise de Canva est un plus * Rigueur, organisation et autonomie * Sens du service et respect de la confidentialité Qualités attendues * Rigueur administrative * Sens de l'organisation et des priorités * Polyvalence et réactivité * Bon relationnel et esprit d'équipe
Sous la responsabilité de l'assistante de Direction, dédié au Bureau d'Études, vous assurez le support administratif et technique indispensable au bon fonctionnement des projets de l'entreprise. Vous jouez un rôle clé dans la chaîne allant de la réponse aux appels d'offres jusqu'à la pré-facturation. MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion Administrative des Projets & Bureau d'Études : - Saisie des BPU (Bordereau des Prix Unitaires) - Envoi des devis EBP Déclarations administratives : - Préparation et suivi des dossiers de Déclaration de Travaux (DT/DICT) auprès des mairies et des organismes concernés. - Suivi du planning et réservation des déplacements. 2. Appels d'Offres : - Veille et téléchargement des dossiers de consultation. - Constitution des dossiers administratifs de réponse (pièces justificatives, formulaires (DC1/DC2, etc.). - Aide à la mise en forme des mémoires techniques. 3. Suivi Financier : - Pré-facturation : recueillir et relancer auprès des clients les bons de commandes manquants. - Préparation des éléments facturables et saisie des situations de travaux. Horaires : 09H00 - 17H00 du lundi au vendredi
Venez rejoindre notre équipe en tant que Préparateur de Commande et Manutentionnaire.( H-F) Cette personne jouera un rôle crucial dans notre chaîne logistique en contribuant à la préparation des commandes, à la réception de la marchandise, à la gestion des stocks et au maintien de l'organisation de notre entrepôt. Responsabilités : Préparation des Commandes : Sélectionner avec précision les articles demandés pour chaque commande et les emballer de manière sécurisée en vue de leur expédition. Réception de la Marchandise : Vérifier l'exactitude et la qualité des produits reçus, enregistrer les livraisons et les placer dans les zones de stockage appropriées. Gestion des Stocks : Maintenir un suivi rigoureux des niveaux de stock, signaler les besoins de réapprovisionnement et participer aux inventaires périodiques. Organisation de l'Entrepôt : Veiller à ce que l'entrepôt reste propre, ordonné et sécurisé en organisant les articles, en suivant les protocoles de sécurité et en maintenant la propreté des lieux. Qualifications requises : Expérience préalable dans un rôle similaire en entrepôt ou en logistique serait un atout. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais et les standards de qualité. Connaissance de base en informatique pour l'utilisation de logiciels de gestion de stocks (un atout). Conditions de travail : CDI Lieu : Stains (93240) Rémunération : À discuter selon l'expérience et les qualifications
Nous recherchons un surveillant de nuit en internat (H/F). Notre structure : L'équipe éducative de LA MAISON D'EVOLANE accompagne au quotidien dans un cadre bienveillant, favorisant leur épanouissement des jeunes filles de 11 à 17 ans confiées par l'ASE. Elle est située à STAINS (93). Vos principales missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, psychologue, et surveillants de nuit et sous la responsabilité de la cheffe service, vos missions sont les suivantes : - Assurer l'accompagnement, la surveillance et la sécurité des jeunes accueillis Profil : Titulaire d'un diplôme de surveillant de nuit, vous faites preuve d'engagement. Vous inscrivez votre action dans un travail d'équipe. Vous avez une bonne connaissance de la protection de l'enfance et idéalement des publics susceptibles d'être accueillis sur ce type de dispositif. Vous avez un bon relationnel. Vous savez traiter des situations conflictuelles ou d'urgence. Présentation d'une attestation d'honorabilité de moins de 3 mois obligatoire (https://honorabilite.social.gouv.fr). Rémunération : Selon CCN66 et selon ancienneté, prime d'internat, prime SEGUR, CSE.
Intitulé de poste : Agent de conditionnement H/F Lieu : Aulnay sous bois (93) Salaire : 13.38€ + 13ème mois + primes Durée effective : 35h/ semaine Horaires : équipes (6h-13h/13h-20h) Type de contrat : Mission d'intérim Date de démarrage : Dès que possible L'agence GI LIFE SCIENCES recherche un Agent de conditionnement H/F : Vos missions : - La mise sous étui des produits. - La réalisation de kit et différentes compositions. - Les tris ou reprises de différents produits suite à un problème qualité. - Les différentes opérations de reconditionnement. - Le conditionnement des produits - Le contrôle unitaire des pièces conditionnées Vous respecter les règles applicables dans l'entreprise en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Profil Vous avez une expérience significative sur du conditionnement de produits sur lignes automatisées. Vous êtes rigoureux, polyvalent et vous souhaitez vous investir au sein d'une structure.
L'agence Adéquat de Saint Ouen l'Aumône recrute pour l'un des clients spécialisé dans le secteur de logistique, des Préparateurs de commandes F/H : Missions : - Utilisation commande vocale / scan - Préparation de commandes - Manutention. - Picking
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Assistant administratif Logistique & RH H/F pour intervenir sur site chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie, afin d'assurer des missions d'appui administratif à dominante logistique, complétées par un volet de missions en ressources humaines. Vos missions Appui administratif - Activités logistiques * Accueil des visiteurs et gestion des accès au site (badges, véhicules, accompagnement) * Gestion du courrier entrant et sortant (réception, enregistrement, diffusion, envoi postal et électronique) * Appui à la gestion électronique des documents (GED) : intégration, mise à jour, contrôle des métadonnées, suivi des workflows * Gestion documentaire opérationnelle (classeurs, modèles de documents, revues de processus) * Gestion des fournitures et consommables (suivi des stocks, commandes, réception) * Organisation logistique des nouveaux arrivants * Organisation des déplacements professionnels (transport, hébergement, véhicules) * Gestion des salles de réunion et de leur logistique (réservations, aménagements, prestations associées) * Appui au système de management intégré (enregistrement des actions, suivi administratif) Appui administratif - Ressources Humaines * Organisation administrative des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT, CPS) * Préparation et diffusion des convocations, ordres du jour et documents associés * Organisation logistique des réunions avec les partenaires sociaux * Appui administratif sur les dossiers réglementaires (attestations, historiques, suivi documentaire, circuits de validation) * Vous êtes de formation administrative ou équivalent * Vous avez une expérience de 2 ans minimum en assistance administrative, idéalement sur site client ou en environnement industriel / institutionnel * Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (environnement Windows, Pack Microsoft : Word, Excel, Outlook) * Vous avez capacité à gérer un volume d'activités administratives variées (logistique, courrier, documentation, réunions) * Vous le sens de l'organisation, rigueur et respect de la confidentialité * Vous avez une aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs internes et externes * Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie, avec un fort sens du service client. Localisation : Saint Denis (93) Contrat : CDIC Le CDI de chantier est un contrat de travail à durée indéterminée signé pour la durée d'un projet défini à l'avance. Rémunération : Selon profil + avantages (primes, mutuelle, CE, tickets restaurants, 15 jours de RTT, indemnités de transport, chèques vacances/cadeaux, etc.) Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences
Chauffeur / Porteur Funéraire (H/F) Description de l'offre : Nous souhaitons accueillir un chauffeur / porteur funéraire au sein de notre équipe dédiée. Dans ce rôle, vous aurez la responsabilité d'assurer le transport des défunts avec respect et dignité tout en offrant un soutien moral aux familles en deuil. Vous jouerez un rôle fondamental dans l'organisation des obsèques, veillant à chaque détail avec professionnalisme et compassion. Vos missions : Transporter les défunts avec délicatesse et respect. Participer activement à la mise en œuvre des cérémonies funéraires. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir le bon déroulement des obsèques. Offrir un soutien moral aux familles endeuillées, en faisant preuve d'empathie et de discrétion. Assister dans les tâches administratives liées à l'organisation des obsèques. Profil recherché : Capacité physique à porter des charges lourdes. Sens de l'écoute et compétences en communication pour conseiller les familles sur les services proposés. Discrétion, respect et sensibilité face aux situations difficiles et douloureuses. Esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression et dans des situations imprévues. Une expérience dans le secteur funéraire est un atout, mais nous sommes ouverts aux nouveaux talents. Permis B valide et aisance à conduire de manière souple et sécurisée. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise où l'humain est au cœur de notre engagement. Si vous pensez correspondre à ce profil, nous serions ravis de vous rencontrer.
La Mutuelle la Mayotte est un organisme gestionnaire d'établissements sanitaires et médico-sociaux. Elle pilote aujourd'hui 10 établissements médico-sociaux, 8 Groupements d'Entraide Mutuelle ainsi que 3 dispositifs expérimentaux. Sa mission première est de faire vivre la solidarité, sans distinction de condition ou de parcours. Elle accompagne chaque année plus de 450 enfants, adolescents et jeunes adultes de 3 à 25 ans présentant un handicap et/ou des troubles du comportement, ainsi que des adultes en souffrance psychique au sein de ses GEM, implantés à Paris, dans le Val-d'Oise, la Seine-Saint-Denis et les Hauts-de-Seine. Convaincue que chacun se construit dans la relation à l'autre, la Mutuelle la Mayotte propose un accompagnement fondé sur les soins, l'éducation, l'affirmation de la personnalité et l'inclusion sociale. Ses actions reposent sur trois valeurs essentielles : L'humanisme, par la recherche constante d'un progrès de la condition humaine, La citoyenneté, en permettant aux personnes accompagnées de trouver leur place dans une société de droits et de responsabilités partagées, La laïcité, par le respect des convictions et des choix de vie de chacun, dans le cadre républicain. Les Groupes d'Entraide Mutuelle (GEM) sont des associations créées par et pour des personnes concernées par des troubles psychiques. Fondés sur la pair-aidance, ils offrent des lieux de rencontre, de soutien mutuel, d'activités favorisant le développement personnel, la convivialité et la création de liens sociaux. Les adhérents en assurent l'organisation quotidienne, accompagnés par des animateurs salariés. La Mutuelle la Mayotte recrute pour son GEM d'Arnouville : 1 ANIMATEUR-COORDINATEUR (H/F) CDD à temps partiel - 0,5 ETP Missions Sous la responsabilité de la direction du pôle handicap psychique adulte, l'animateur(trice)-coordinateur(trice) aura pour missions de : Organiser, animer et dynamiser la vie quotidienne du GEM et ses ressources, Contribuer à la mise en œuvre des projets définis par l'association du GEM, Accompagner les adhérents dans l'animation statutaire et la gouvernance de leur association afin de renforcer leur autonomie, Participer au suivi budgétaire et à la recherche de financements, Développer les partenariats avec les acteurs du territoire (social, médico-social, sanitaire, collectivités, institutions.), Promouvoir l'autodétermination, la pair-aidance et l'autogestion. Profil recherché Diplôme de niveau V dans l'action sociale ou l'animation (DEJEPS, Éducateur spécialisé.) ou équivalent, Expérience auprès de personnes en difficulté ou en souffrance psychique (jeunes ou adultes). Compétences attendues Bonne connaissance du milieu associatif et du handicap psychique, Créativité, dynamisme, enthousiasme, bienveillance et disponibilité, Sens des responsabilités, ponctualité et capacité à fédérer un groupe, Aptitude à créer du lien social, à gérer les tensions et à se remettre en question, Rigueur, organisation, aisance orale et rédactionnelle, Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et de la messagerie professionnelle. Avantages : Reprise d'ancienneté, aide au logement, formation, prise en charge transport Employeur inclusif et engagé, la Mutuelle la Mayotte lutte chaque jour contre toutes les formes de discrimination et veille à garantir un environnement de travail respectueux. Attachés à la diversité et à la mixité, nous encourageons l'ensemble des candidatures, quels que soient les parcours.
A l'issue d'une Formation de 210 heures en Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel, vous aurez un CDD le Groupe SAFESQUARE. Votre profil : Vous avez un excellent sens du relationnel et du service. Vous êtes rigoureux(euse), vigilant(e) et observateur(trice). Vous êtes capable de travailler en station debout toute la journée. Vous êtes en capacité de prendre votre poste sur des horaires décalés (non desservi par les transports en commun). Vos futures missions : -Contrôler les accès aux zones réservées - Contrôler les titres de transport, pièces d'identité et accès en zone réservée - Permettre ou interdire l'accès en zone réservée - Veiller à la validité des titres d'accès et à l'habilitation des personnels intervenant directement sur le périmètre avions, ainsi qu'à la non-intrusion d'objets dangereux - Réguler et faciliter les flux de contrôle : passagers et bagages - Appliquer les dispositifs de contrôle. Vous avez la nationalité européenne et un casier judiciaire vierge. Le salaire brut de 1797.17€ brut à l'issue de la période d'essai.
Nous recherchons un équipier polyvalent pour l'un de nos clients à Roissy en france Missions principales Assurer la propreté et l'entretien des espaces communs (hall, couloirs, ascenseurs.) Aider les femmes/valets de chambre dans leur mission quotidienne Gérer la mise en place et le rangement des équipements de l'hôtel Approvisionner les étages en linge et produits d'entretien Répondre aux demandes ponctuelles des clients et de la réception Profil recherché Expérience en hôtellerie appréciée mais débutants acceptés Sens du service et du détail Port de charges Esprit d'équipe et dynamisme Disponibilité les week-ends et jours fériés
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour missions selon votre affectation: En aérogare: Accueillir et orienter les passagers comme le personnel de bord; Réguler et faciliter les flux de contrôle : passagers et bagages;- Contrôler les accès aux zones réservées : Contrôler les titres de transport, pièces d'identité et accès en zone réservée;- Permettre ou interdire l'accès en zone réservée : veiller à la validité des titres d'accès et à l'habilitation des personnels intervenant directement sur le périmètre avions, ainsi qu'à la non-intrusion d'objets dangereux;- Appliquer les dispositifs de contrôle dans le but d'empêcher l'introduction à bord des aéronefs de tout élément ou produit de nature à compromettre la sûreté des vols : Positionner des effets personnels sur le tapis de la machine à rayons-X, visionner et détecter des objets et bagages aux rayons-X, faire la palpation de sécurité des personnes et contrôler au magnétomètre, fouiller des bagages.etc;- Prévenir toute intrusion de personne non habilitée dans des zones déterminées;- Activer les procédures adéquates en cas de détection d'objets dangereux et/ou d'intrusion non habilitée; Suivre les instructions et procédures transmises par le client. Sur les PARIF : Accueillir et contrôler les personnels en vérifiant les autorisations nécessaires pour emprunter un PARIF : le titre de circulation, le permis piste, le laissez-passer véhicule, plus d'autres spécificités de modalités d'accès d'objets métiers; Contrôler les effets transportés et les véhicules au moyen d'équipements et de matériel dédiés. Et en SOUTE : Inspecter et filtrer les bagages en soutes en utilisant tous les moyens matériel mis à disposition. Profil / Exigences du poste : - Niveau B1 en français (Brevet des collèges min.) - Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés, le Week-end et jours fériés : être soit véhiculé ou en zone de bus de nuit (filéo ou autre) - Vous avez un casier judiciaire vierge ET n'avez aucun antécédent judiciaire - Vous êtes ressortissant de l'Union Européenne Possibilité de formation si vous n'êtes pas encore titulaire du diplôme Titre à Finalité Professionnelle d'Agent de Sûreté Aéroportuaire
Mission: -Préparer la tournée de distribution -Assurer la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés -Développer une relation client de qualité afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste -Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste -Réaliser des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Horaires : Soit prise de service entre 06h et 07h et fin de service entre 13h et 14h environ ( à préciser en fonction des secteurs) Soit horaires dits " mixte" de 9h à 12h et de 12h45 à 16h ( pause méridienne de 45 minutes) Vous serez amené(e) à travailler 1 samedi sur 2 Vous travaillez en équipe pendant la préparation de la tournée et en autonomie à l'extérieur de votre établissement. Vous êtes rattaché à votre manager d'équipe. La Poste met à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone et un véhicule adapté à votre tournée de distribution (vélo, deux-roues motorisé, voiture.) ainsi que des équipements de protection individuelle adaptée (chaussures de sécurité....). Dans le cadre de votre activité, vous êtes amené à porter et déplacer des charges. Avantages : Un parcours d'intégration de 5 jours min. sur site Une formation complète au métier Des possibilités d'évolution sur le métier de facteur ou d'encadrant participation et intéressement
Le poste : Notre agence PROMAN située à PARIS dans le 8 ème Recherche pour un de ses clients UN AGENT DES SERVICES GENERAUX H/F Poste situé à VILLEPINTE (93) Votre mission Enregistrement de commandes Gestion et suivi d'achats de fournitures carte essence , stationnement ... Gestion de la flotte automobile Gestion, orientation et suivi des colis Gestion de réservation de salles Opération diverses services généraux Profil recherché : Idéalement une première expérience réussie dans une fonction similaire Sens du service et du détail Accompagnement logistique dans l'organisation d'évènements de prestige Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une crèche accueillant des enfants âgés de 0 à 3 ans, l'agent(e) polyvalent(e) participe au bon fonctionnement quotidien de la structure, en collaboration avec l'équipe éducative. Il/elle contribue à l'hygiène des locaux, à la préparation des repas(liaison froide) et à l'accompagnement des enfants dans un environnement sécurisé et bienveillant. FORMATION HACCP OBLIGATOIRE. Missions principales: -Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, du matériel et du linge dans le respect des protocoles en vigueur. -Aider à l'accompagnement des enfants dans les temps quotidien (repas, sieste) sous la responsabilité de l'équipe encadrante. -Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché: -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en collectivité -Sens de l'organisation, rigueur et autonomie -Capacité à travailler dans un environnement bienveillant Qualifications / compétences souhaitées: -Formation HACCP
Missions principales : - Préparer et déposer les déclarations douanières via les systèmes DELTA X, I, G, H1. - Gérer les statuts avec les douanes (CEA, BAE, EAC, VLD, SSC, "envoi en cours") et effectuer rectification ou invalidation si nécessaire. - Classer et archiver les procès-verbaux (PV) transmis par les douanes, assurer le suivi administratif et opérationnel associé. - Utiliser le système Conex avec maîtrise ; collaborer avec les équipes internes via WFS, Yunke, Lark et WECHAT. - Classer les produits selon les HS codes, appliquer les codes additionnels / restrictions. - Vérifier les numéros IOSS, gérer les flux faible valeur (H7) et forte valeur (H1/DAU) ; proposer des solutions en cas d'erreurs ou documents manquants. - Contrôler et vérifier les documents : factures, preuves de paiement, contrats, étiquetage produits ; établir des états de valeur (DDV). - Assister les clients dans la traduction et la mise en conformité des factures (CN/EN → FR), faciliter leur acceptation par les douanes françaises. - Communication effective avec l'équipe commerciale en Chine (langue chinoise), et avec les services douaniers français (français / anglais) ; réponse rapide aux demandes urgentes. - Réaliser opérations de dédouanement sur site à Roissy CDG (Sogaris, Sodexi) ; suivre les contrôles physiques et gérer le stockage en cage ou destruction. - Suivi financier / risques : contrôler le solde du compte douanier (crédit douane), coordonner avec le service financier pour les recharges / paiements ; surveiller les plafonds TVA non-cautionnée. - Participation à l'amélioration continue : rédaction de procédures (SOP), FAQ, modèles trilingues, formation des nouveaux collaborateurs.
Manpower ROISSY AEROPORTS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de Tri logistique (H/F) -Décharger/recharger le matériel des camions ou avions -Trier et codifier les colis selon les zones de livraisons -Répartir les envois suivant les destinations -Signaler toute anomalie -Participer au rangement de la zone de travail -Exécuter d'autres tâches liées au chargement/tri à la demande du Superviseur -S'assurer que les colis ne soient pas abîmés. -Scanner les expéditions à l'aide du laser -Débutant accepté -Prêt à effectuer des tâches physiques dans des situations variée -Autonome et rigoureux -Port de charge Si vous avez des formations aéroportuaires, c'est un plus !! Horaires décalées : 3H-8H du matin samedi matin ou dimanche soir Taux horaire 12,09 Prime de performance Majoration de nuit et dimanche 13ème mois Contrat à temp partiel 24H Remboursement de transport à hauteur de 50% Vous êtes disponible rapidement ? Sur du long terme ? N'hésitez pas à postuler. Travailler avec Manpower c'est aussi bénéficier du CSE, du CSEC (billetteries parc attractions, cinéma, chèque vacances, voyages etc... ) et des actions sociales du Fastt !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
CITY RESIDENCE est une enseigne de 18 résidences de tourisme en France métropolitaine. Nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalent pour notre établissement de Roissy en France. Vous aurez en charge l'accueil des clients (check-in, check-out), la facturation et l'encaissement, de gérer la vente des prestations annexes, gestion des caisses, saisie des réservations, gestion du standard téléphonique et vous êtes doté d'un guest-relation de grande qualité). Expérience minimum de 3 ans à un poste similaire. Critères indispensables: bonnes capacités à travailler en équipe, rigoureux(euse), bon relationnel, maîtrise de l'outil informatique, ponctuel, anglais. Salaire à partir de 2035 € BRUT selon profil pour 35 heures par semaine.
À propos du poste En tant qu'agent de sécurité, vous intervenez sur un site aéroportuaire afin d'assurer la surveillance, la prévention des risques et la sécurité des personnes et des biens. Vous appliquez les consignes de sécurité et intervenez en cas d'incident ou de situation exceptionnelle. Missions - Effectuer des rondes et des missions de gardiennage sur l'aérogare. - Vérifier le dimensionnement des bagages cabine. - Vérifier que le poids des bagages correspond aux normes exigées par la compagnie. - Orienter les passagers vers leur compagnie en cas de besoin. - Protéger et alerter en cas d'accident, d'incident et/ou d'événement exceptionnel. - Effectuer les contrôles essentiels à la surveillance du site et à la prévention des risques. Profil recherché - Vous êtes titulaire du CQP Agent de Prévention et de Sécurité (CQP APS) et/ou d'un SSIAP 1 et d'une carte professionnelle en cours de validité. - Vous êtes disponible sur l'ensemble de la plage horaire (4h au plus tôt - 1h au plus tard), sur des vacations de 8 heures, à temps complet (lundi au vendredi et week-end). - Vous avez un moyen de locomotion (ou accès à la zone Filéo), le site étant difficile d'accès sans véhicule. - Vous disposez idéalement d'une première expérience en tant qu'agent de sécurité. - Vous disposez d'une expression orale claire et professionnelle en français, d'une posture professionnelle irréprochable et faites preuve de courtoisie, de calme, de sens du service et d'un bon relationnel. Avantages - Paiement des heures supplémentaires tous les mois. - Majoration de 10 % des heures de nuit et du dimanche. - Tenue complète fournie. - Possibilités d'évolution (chef de poste, chef d'équipe, coordinateur.).
TEMA'S CAKE RECRUTE ! À propos du poste Nous recherchons un assistant ou une assistante ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans la gestion des ressources humaines, en soutenant le développement de notre enseigne. Missions RH : - Participer au processus de recrutement, y compris la rédaction d'annonces et la gestion des candidatures - Rédaction des contrats de travail, avenants et courriers RH - Suivi des périodes d'essai, absences, congés, arrêts maladie - Préparation des éléments variables de paie (heures, primes, absences, acomptes.) - Mise à jour des dossiers du personnel et du registre du personnel - Déclarations d'embauche (DPAE) et suivi des formalités administratives - Suivi des visites médicales (entrée, périodiques, reprise) Missions administratives : - Accueil physique et téléphonique des salariés et candidats - Gestion du courrier entrant et sortant (postal et électronique) - Classement, archivage et mise à jour des dossiers administratifs - Rédaction et mise en forme de documents (courriers, notes, comptes rendus, contrats.) - Suivi des fournitures de bureau et commandes diverses Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous avez : - Une expérience administrative solide dans le domaine des ressources humaines - De bonnes compétences en communication, tant écrites qu'orales - Une capacité à gérer plusieurs tâches tout en respectant les délais - Une approche proactive dans le sourcing et le recrutement de talents - Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'accompagner nos collaborateurs dans leur parcours professionnel et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois
URGENT - NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE CLIENT 4 AGENT-E-S DE SÛRETÉ AÉROPORTUAIRE (H/F) pour des missions de contrôle des passagers sur les PIFS de l'aéroport d'Orly. Forte amplitude de travail - missions longues durées - disponibilité de février à septembre requise. Rejoignez-nous !
Rattaché(e) au Responsable de dépôt, le/la Cariste Préparateur de commandes assure la réception, le stockage, la préparation et le chargement du mobilier événementiel. Il manipule les produits à l'aide d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette.) et veille à la bonne préparation des tournées, au respect des délais, ainsi qu'à la qualité du matériel mis à disposition pour les événements.Ses missions :Préparation des commandes -Lire les bons de préparation et assembler les mobiliers et équipements nécessaires selon les besoins-Vérifier les charges, veiller à ce qu'il n'y ait pas d'anomalie-Procéder aux opérations de chargement et déchargement de matériel dans le dépôt-Préparer le matériel devant être livré-Nettoyer le matériel-Contrôler la quantité et la qualité du matériel commandé-Signaler tout dommage ou anomalieConduite d'engins de manutention-Conduite d'un engin de manutention à conducteur porté (chariot-élévateur, gerbeur...) dans le cadre d'opérations de déplacement, stockage/déstockage, approvisionnement, enlèvement de charges (marchandises, produits, matériel,..)-Stocker les articles à l'endroit approprié dans l'entrepôt selon les procédures internesRespect du matériel -Protéger le matériel (emploi de films, plastiques, sangles.),-Veiller en permanence au respect de la sécurité des biens et des personnes à l'occasion de la réalisation de sa mission,-Veiller au maintien en l'état du matériel-Maintenir l'ordre et la propreté dans l'entrepôt-Participer aux inventaires réguliers.
Bruce recrute des Préparateurs / Préparatrice de commandes (H/F) pour un de ses clients à Gonesse (95). Les missions : Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots., Réceptionner un produit Charger des marchandises, des produits Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production Votre environnement de travail : Lieu : Gonesse (95) Contrat : Intérim Dates : Au plus vite Horaires : du lundi au vendredi de 7:00 à 15:00... Niveau d'étude : Aucun diplôme requis. Certification : CACES 1 minimum. Expérience souhaitée :Junior (0 à 1 an). Salaire :12,02 € brut/heure A propos de Bruce : Bruce, l'agence de recrutement 100% digitale ! Via notre application, vous pouvez postuler, suivre l'état de vos candidatures, signer vos contrats, déclarer vos heures, demander des acomptes. Plus besoin de se déplacer en agence ! Notre rôle ? Réaliser le « perfect match » entre nos entreprises et nos talents grâce à notre algorithme de matching. Bruce vous propose des missions en fonction de votre profil et de vos compétences. Téléchargez l'application, remplissez vos préférences et vos disponibilités, et découvrez les jobs qui vous correspondent. Les équipes Bruce sont disponibles du lundi au vendredi de 9h à 19h sur le chat de l'application et le weekend en cas d'urgence. Nous avons hâte de vous rencontrer !
CRIT Le Plessis-Belleville recherche pour son client, leader du secteur de la parfumerie, des soins et de la cosmétique de luxe en DUTY FREE, un(e) Conseiller(ère) de Vente Parfumerie pour ses marques sur l'aéroport CDG. Véritable ambassadeur(drice) de la marque et de son univers, vous offrez à chaque client une expérience d'exception. Vos principales responsabilités : -Accueillir une clientèle internationale avec élégance et professionnalisme. -Conseiller et sublimer chaque client grâce à une parfaite connaissance des produits et des notes. -Réaliser des démonstrations raffinées et concrétiser les ventes avec un sens du service irréprochable. -Participer à la mise en beauté du point de vente : présentation soignée, mise en avant des produits et respect des standards luxe. -Contribuer activement à la performance commerciale et au développement du chiffre d'affaires. -Assurer la bonne gestion des stocks et le suivi des commandes. Nous recherchons des personnes parlant impérativement le mandarin, le turc ou l'arabe littéraire. Contrat : CDI - 35h/semaine Amplitude horaire : 4h30 à 23h00 (du lundi au dimanche, selon roulement) Rémunération : entre 26 000 EUR et 30 000 EUR brut/an, selon profil et expérience Partie fixe et variable Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Intégrez un univers prestigieux, au coeur d'un lieu emblématique du voyage et du luxe. -Représentez des marques reconnues mondialement et partagez leur histoire avec une clientèle cosmopolite. -Évoluez dans un environnement raffiné, où l'excellence, la passion et le service client sont au coeur de chaque expérience. -Bénéficiez d'une équipe bienveillante et passionnée, et de réelles perspectives d'évolution dans un groupe leader du retail beauté. Entretien présentiel à prévoir avec l'agence et le client. Votre profil: - Vous justifiez d'un minimum de 1 an d'expérience dans la vente de produits cosmétiques, idéalement dans un environnement luxe ou haut de gamme. - Vous maîtrisez les techniques de vente et de conseil personnalisé. - Vous parlez le mandarin, le turc ou l'arabe littéraire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre présentation élégante, votre sens du détail et votre excellence relationnelle. - Vous êtes enthousiaste, rigoureux(se) et passionné(e) par l'univers de la beauté. - Une formation en esthétique ou cosmétique est un plus - Une expérience en hôtellerie luxe ou restauration haut de gamme est également appréciée - Extrait de casier judiciaire vierge de moins de 3 mois à présenter
Vous souhaitez devenir Bagagiste ou vous êtes déjà formé au métier ? Envoyez votre CV à ONET pour participer au prochain recrutement : oasjob@onet.fr Contrat de professionnalisation de 12 mois nécessitant l'inscription à France Travail si vous êtes âgé de plus de 26 ans. Inscription non obligatoire pour le public de moins de 26 ans. *** Permis B, boîte manuelle exigée *** Travail en horaires décalés, les week-ends et les jours fériés. Etre éligible à l'obtention du badge aéroportuaire Les missions : - Chargement et déchargement de bagages dans des containers et chariots bagages - Le tri des bagages selon leur destination de départ - Livraison de bagages sous avion. Ces opérations seront réalisées avec des véhicules adaptés à la conduite sur piste et galerie de tri bagages: - Port de charges lourdes
La société Onet Airport Services est la branche du groupe Onet spécialisée dans les métiers de l'assistance aéroportuaire. Implantée sur de nombreuses escales, elle compte plus de 600 collaborateurs à travers la France, parmi lesquels 600 personnes qui œuvrent sur l'aéroport Paris-Charles-De-Gaulle au service des clients de plusieurs compagnies aériennes.
À propos du poste Nous recherchons un(e) réceptionniste dynamique et accueillant(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le premier point de contact pour nos visiteurs et clients, jouant un rôle clé dans la création d'une expérience positive. Votre aisance téléphonique et votre sens du service client seront essentiels pour répondre aux besoins de notre clientèle. Responsabilités - Accueillir chaleureusement les visiteurs et les orienter selon leurs besoins. - Gérer le standard téléphonique en répondant aux appels entrants avec professionnalisme. - Fournir des informations sur nos services et répondre aux demandes des clients. - Assurer la prise de réservations et la gestion des check-ins/check-outs. - Maintenir l'ordre et la propreté de l'espace d'accueil. - Collaborer avec les autres départements pour garantir un service fluide. - Traiter les demandes spéciales des clients avec attention et efficacité. Profil recherché - Vous avez une expérience préalable en réception ou dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie. - Vous maîtrisez le français et l'anglais, toute autre langue étant un atout supplémentaire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Vous faites preuve d'une excellente aisance téléphonique et d'un bon relationnel. - Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et capable de travailler en équipe. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où votre contribution sera valorisée, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste Nous recherchons un Réceptionniste de Nuit (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce rôle est crucial pour assurer un service client exceptionnel et une réception efficace durant les heures nocturnes. Missions - Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée - Fournir un service client de haute qualité en répondant aux demandes et en traitant les requêtes - Gérer les appels téléphoniques et les réservations - Assurer la sécurité des lieux pendant la nuit - Effectuer des tâches administratives liées à la réception Compétences - Expérience antérieure dans la réception, le service client ou l'hôtellerie - Maîtrise des standards de service à la clientèle - Capacité à travailler de manière autonome et efficace pendant les heures nocturnes - Maîtrise du français et d'e l'anglais (bilingue) - Compétences multilingues appréciées Nous attendons avec intérêt les candidat(e)s qui sauront faire preuve de professionnalisme, de réactivité et d'une attitude accueillante pour contribuer à une expérience positive pour nos visiteurs durant la nuit.
Ltd recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur Transport & Logistique au national et à l'international, un déclarant en douane H/F Le Poste : Préparer les dossiers de dédouanement Effectuer les déclarations douanières dans le respect de la législation de la réglementation douanière fiscale. Contrôler les marchandises avec la douane Gérer les contentieux et des litiges Le Profil recherché : Aimer travailler en équipe Savoir gérer son stress Maîtriser l'anglais Savoir faire preuve de rigueur et d'organisation
Dans le cadre du développement de notre boutique spécialisée en prêt-à-porter féminin, nous recherchons un vendeur (H/F) expérimenté. Vos missions principales seront les suivantes : Accueil et conseil personnalisé de la clientèle Vente de vêtements femme (tailles, coupes, morphologies) Mise en valeur des produits et merchandising en boutique Gestion des cabines d'essayage Suivi des stocks, réassort et organisation du magasin Encaissement et fidélisation de la clientèle Participation à la bonne tenue du point de vente Profil recherché Expérience exigée en vente de prêt-à-porter féminin Très bonne connaissance des tailles, coupes et tendances mode femme Excellent sens du service client et du relationnel Capacité à conseiller une clientèle exigeante et internationale Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler dans un environnement commercial dynamique Une expérience en magasin multimarques ou en vente spécialisée est fortement appréciée.
En tant qu'agent de sûreté, vous jouerez un rôle clé dans le domaine aéroportuaire en assurant la sécurité et la protection des passagers, des membres de l'équipage et des installations. Vous aurez la responsabilité de garantir la conformité aux réglementations en matière de sûreté et de sécurité. Effectuer des patrouilles régulières pour détecter et signaler toute activité suspecte. Assurer le contrôle d'accès aux zones restreintes de l'aéroport. Participer aux procédures de gestion des situations d'urgence pour assurer la sécurité de tous. Collaborer avec les forces de l'ordre et autres agences de sécurité pour mettre en œuvre des mesures de protection efficaces. Fournir un accueil bienveillant et une assistance aux passagers, en répondant à leurs demandes d'information et en veillant à leur confort. L'objectif est d'assurer un environnement sécurisé pour tous les acteurs du secteur aéroportuaire, en respectant les normes les plus strictes de sûreté.
Manpower ROISSY AEROPORTS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Gestionnaire Flotte Automobile (H/F) Type de contrat : CDI - Temps plein Vous avez le sens de l'organisation, une expertise en gestion de flotte et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions En tant que Gestionnaire de Flotte Automobile, vous serez le garant de la bonne gestion administrative et opérationnelle des véhicules de l'entreprise. Vos responsabilités incluront : -Pilotage et coordination des opérations liées à la flotte. -Suivi réglementaire et conformité aux normes légales. -Gestion des contrats et optimisation des coûts. -Analyse des données pour améliorer la performance et réduire les dépenses Votre profil -Solide connaissance des réglementations liées à la gestion de flotte. -Compétences analytiques pour interpréter les données et prendre des décisions stratégiques. -Expérience en gestion quotidienne et stratégique d'une flotte de véhicules. -Maîtrise des outils de gestion de flotte ou ERP. -Organisation rigoureuse, sens de la communication et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? -Un environnement stimulant où l'innovation et la qualité sont au cœur des priorités. -Des missions variées et stratégiques pour contribuer à la performance globale de l'entreprise. -Une équipe engagée et collaborative. Lieu : Roissy-en-France (95) Disponibilité : Dès que possible
Après une formation au sein de nos équipes vos missions consisteront à assurer le nettoyage des zones communes de l'aéroport (halls, couloirs, sanitaires, etc.). ATTENTION à ne pas confondre , il ne s'agit pas d'un poste de nettoyage avions Profil recherché : - Compréhension du français et capacité à communiquer - Casier judiciaire vierge pour l'obtention du badge aéroportuaire - Formation sûreté 11.2.6.2 souhaitée - Motivation, rigueur et aptitude à travailler en équipe - Exigence et rythme soutenu en milieu aéroportuaire Amplitude horaire de 6h à 21h (vacations de 7h30) SMIC horaire + majoration dimanche et férié
Réaliser le portage de courses tout en veillant à la sécurité des produits, être méticuleux et prendre soin des articles qui confiés. - Descente des déchets ménagers des personnes à mobilité réduite. - Adopter les bonnes méthodes de manutention de charges et de posture favorable, alterner le côté qui supporte la charge pour un travail en asymétrie. - Porter les EPI (équipements de protection individuelle) tels que des gants antidérapants. - Respecter les règles d'hygiène : désinfection systématique, distanciation de 2 mètres au moins. - Signaler tout problème pour trouver une solution sécuritaire rapidement. - Assurer la promenade des animaux domestiques, la descente des déchets ménagers et la distribution de packs d'eau en cas de demande. - Créer une relation de confiance avec le bénéficiaire et évaluer son niveau de satisfaction. - Gérer les demandes clients, les prises de rendez-vous et le planning d'intervention. Nous vous informons que seules les candidatures accompagnées du formulaire dûment complété seront examinées. À défaut, elles ne pourront être prises en compte. Nous vous remercions par avance de bien vouloir compléter le formulaire suivant: https://forms.gle/M1zz2t4MxCo2gfzn6
Vous cherchez un métier dans le domaine de l'aide à la personne, plus particulièrement les élèves en situation de handicap afin de leur permettre d'acquérir ou de renforcer leur autonomie, d'accéder aux apprentissages et de participer aux activités de leur classe. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 (baccalauréat ou plus) ou d'une qualification reconnue équivalente ou d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne (CAP Petite enfance, diplôme d'aide-soignant, Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), etc.) ou justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois auprès d'un élève en situation de handicap en tant qu'Auxiliaires de Vie Scolaire (AVS) dans le cadre d'un contrat aidé (CUI/PEC). Vous souhaitez travailler dans une école proche de chez vous. Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute dans les trois départements. Devenir AESH, c'est avoir pour missions : -D'accompagner des élèves dans les actes de la vie quotidienne Participer à l'habillage de l'élève, aider à la toilette et aux soins d'hygiène et propreté, accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou paramédicale particulière, favoriser la mobilité et les déplacements de l'élève dans l'école ou l'établissement, aider à l'installation matérielle des élèves au sein de la classe, ainsi que les conditions de sécurité et de confort de l'élève. -D'accompagner des élèves dans les tâches scolaires Aider l'élève en situation de handicap lorsqu'il rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. -D'accompagner des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classe occasionnelles et régulières. -De participer aux réunions pédagogiques concernant les élèves accompagnés Collaborer au suivi des Projets personnalisés de scolarisation (PPS) des élèves ; participer aux Équipes de suivi de scolarisation (ESS). Conditions particulières d'exercice : -Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 ans incluant une période d'essai de 3 mois. A l'issue des trois années, vous pouvez bénéficier d'un CDI -Votre quotité horaire sera de 24 heures avec les élèves, à laquelle peut s'ajouter des activités connexes (vos missions s'exercent sur un temps incomplet de 62 % par rapport au cadre de la durée annuelle de travail fixée en référence à la durée légale des 1607 heures pour un temps complet), durant 41 semaines -Vous bénéficierez, lors de votre prise de fonction, d'un appui de vos pairs, des AESH référents, qui vous apporteront aide et soutien tout au long de votre carrière : partage de gestes professionnels, conseils personnalisés, diffusion d'outils, etc. Profil recherché : -Vous avez le sens de l'écoute et de la patience -Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif aux besoins des élèves afin d'instaurer un climat de confiance -Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative
L'académie de Créteil est composée de trois départements de l'Est parisien (Seine-et-Marne, Seine-Saint-Denis et Val-de-Marne), l'académie de Créteil couvre 53 % de l'Île-de-France avec près d'un million d'élèves, étudiants et apprentis. Elle compte 85 000 agents dont 65 000 enseignants. Pour plus d'informations sur l'académie de Créteil
Mission d'intérim de longue durée - Cadre de travail agréable - Boutique dynamique Vous avez le sens de la relation client et une 1ère expérience réussie dans la vente ? Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la cosmétique et du soin ? Votre agence Adéquat de Paris recrute des Conseillers Vente F/H pour le développement d'une boutique Aroma-Zone située à Roissy-en-France dans le centre commercial Aéroville. Rejoignez l'aventure Aroma-Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison. Par vos conseils, prenez soin de vos futur(e)s client(e)s : - Conseiller vos futur(e)s client(e)s sur des produits, kits cosmétiques et formulations maison ; - Veiller à la satisfaction de vos client(e)s de l'accueil jusqu'à l'encaissement ; - Participer au bon fonctionnement et à la vie de la boutique : réassort produits, esthétique et propreté des rayons, mise en scène vitrines, nouveautés et promotions ; - Animer des ateliers cosmétiques et réaliser des encaissement en renfort de l'équipe Découvrez si ce poste vous colle à la peau : - Vous avez le sens du service et l'envie de satisfaire vos client(e)s ; - Vous êtes passionné(e) par les produits faits maison et la cosmétique naturelle ; - Vous faites preuve de dynamisme et de polyvalence dans vos missions. Une 1ère expérience en boutique à forte affluence est souhaitée pour démarrer en beauté votre poste. Avec une formation (CAP/BEP) ou des connaissances dans le secteur cosmétique/esthétique, vous aurez tous les ingrédients pour réussir à ce poste ! Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ? - Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques - Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe Si ce poste vous plait, rencontrons-nous !
Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'hôtellerie et cherchez une mission en intérim ? Rejoignez un hôtel 4 étoiles à Roissy-en-France, proche de l'aéroport ! À propos de l'établissement : Nous proposons des missions d'intérim en tant que réceptionniste au sein d'hôtels 4 étoiles situés à proximité immédiate de l'aéroport. Nous collaborons avec différents types d'hôtels, de taille moyenne ou avec de plus grandes capacités avec une clientèle, majoritairement internationale et business. Vous évoluerez toujours dans un cadre élégant, moderne et exigeant, où l'accueil et le service sont au centre de toutes les attentions. Vos missions principales : - Accueil et information d'une clientèle internationale. - Gestion complète des arrivées et départs (check-in/check-out). - Facturation, encaissements et clôtures de caisse (notamment de nuit). - Garantir la sécurité et le bon déroulement du séjour des clients. Le profil recherché : - Minimum 1 an d'expérience en réception hôtelière. - Maîtrise impérative de logiciel de gestion hôtelière : Opera Cloud. - Anglais professionnel (niveau B2) requis ; une 3e langue est un plus. - Compétences clés : autonomie, flexibilité, patience, gestion du stress, réactivité et adaptabilité. Détails de la mission : - Lieu : Roissy-en-France (proche aéroport). - Contrat : intérim, disponibilité immédiate. - Horaires : Plusieurs shifts : - Jour : 7h-15h30 / 15h-23h30 - Nuit : 23h-7h. - Rémunération : à partir de 12,02 € brut / h (+ primes). Envie de booster votre carrière et de travailler dans un cadre prestigieux et stimulant ? Envoyez-nous votre candidature ! Et Bruce dans tout ça ? Bruce est une agence de recrutement 100% digitale spécialisée dans les métiers de l'hôtellerie restauration. Avec plus de 1 000 références clients répartis sur l'ensemble du territoire, Bruce révolutionne votre recherche d'emploi en la rendant plus simple, plus juste et plus efficace. En quelques clics, découvrez les offres qui correspondent à votre profil et répondent à vos attentes : établissement de luxe, concepts innovants ou encore structures à moins de 15 min de chez vous, nous avons forcément l'emploi qu'il vous faut ! Chez Bruce, nous croyons fermement que la rencontre entre candidats et entreprises ne devrait pas être une question de chance ou de réseau. Alors n'attendez plus : téléchargez notre application BRUCE ! C'est gratuit, c'est simple et ça fonctionne.
Vous recherchez un challenge professionnel captivant où sens rime avec compétences ? Marion directrice de Programme Vitamine T IDF, recherche son nouveau talent en CDI pour l'Agence Locale d'Insertion d'Aulnay-Sous-Bois. Vous avez une formation dans l'accompagnement social et professionnel : titre pro CIP, DE du travail social, diplôme spécialisé ou vous êtes (re)connu(e)s pour l'accompagnement d'un public en fragilité sociale ! Ne tardez plus pour une opportunité proche de chez vous! Le projet vous tente ? Alors voici le challenge à relever ! « Des sentiers battus, vous sortirez. » Vous allez à la rencontre des allocataires du RSA de votre territoire afin de les mobiliser et de les engager dans leur parcours d'accompagnement. Vous assurez une présence sur le terrain, et tissez des liens avec les services du territoire. « Un accompagnement 360°, vous effectuerez. » Lors de rendez-vous individuels, vous assurez le diagnostic de la situation socio-professionnelle de nos bénéficiaires. Vous créez un lien de confiance, identifiez rapidement leurs besoins et leurs compétences. Vous construisez un plan d'action sur-mesure pour lever les freins sociaux et accompagnez à la construction du projet professionnel. Incollable sur les démarches sociales (logement, mobilité, santé, budget), à chaque problème, sa solution ! « Un acteur incontournable, vous serez. » Vous participez à la création d'un réseau d'entreprises afin d'identifier les opportunités d'emplois ou de formation pour les personnes accompagnées. En parallèle, vous veillez à garantir la traçabilité des actions menées auprès de nos bénéficiaires : reporting, suivi, échéance... « L'innovation, au cœur du réacteur. » En équipe, vous créez, animez des sessions collectives afin d'expérimenter des nouveaux modes d'accompagnement. Vous êtes convaincu(e)s que la diversité des actions fait la richesse de l'accompagnement : sortir hors les murs, coaching des allocataires. Les missions vous plaisent, vous vous projetez bien, nous sommes sur la bonne voie pour continuer ensemble ! Vous êtes un(e) pro de l'accompagnement social et professionnel, vous avez une très bonne connaissance du public des bénéficiaires du RSA, des dispositifs et des acteurs (associatifs, entreprises, politiques.) ou avez très envie de vous y investir. Vous maîtrisez les outils de bureautique (messagerie électronique, traitement de texte, tableur, partages de fichiers). Votre moteur ? Aller vers les personnes, créer un lien social fort avec eux et les aider à se remettre debout ! Concrètement, voici ce qu'on vous concocte pour cette nouvelle aventure : Fort de l'expertise acquise en Hauts-de-France et dans les Ardennes dans l'accompagnement de Hommes et des Femmes éloignés de l'emploi, et déjà implanté en Seine-Saint-Denis à travers ses 6 entreprises d'insertion et adaptées. Le Groupe Vitamine T lance aujourd'hui un dispositif expérimental de remobilisation vers l'emploi durable de plus de 2 000 allocataires du RSA du Nord du Département (Aulnay-sous-Bois, Tremblay, Villepinte, Pierrefitte, Stains.) au sein des Agences Locales d'Insertion. A travers un parcours de maximum 12 mois, renouvelables 1 fois, le dispositif accompagnera les allocataires du RSA de Seine-Saint-Denis avec des méthodologies innovantes qui ont fait leurs preuves et placent la personne au cœur du dispositif : c'est le programme qui s'adapte à elle, et pas l'inverse. Quel est le deal ? Un contrat en CDI à temps plein (35h00)! La rémunération au poste sera de 31800€ brute annuelle. Des Tickets Restaurants sont compris dans le package ainsi qu'une mutuelle prise en charge à 70% ! Nous nous engageons sur un processus de recrutement rapide, transparent et efficace !
- L'accueil et le contact auprès de la clientèle - La dispensation des médicaments, produits pharmaceutiques, dispositifs médicaux à partir de prescription médicale - L'orientation des patients et la vente de produits sans ordonnance (médicaments, produits de la parapharmacie, produits d'hygiène ou de beauté) - Le conseil au patient concernant les détails de son traitement : dose, posologie, effets secondaires, contre-indications, risques d'interactions médicamenteuses . - L'actualisation des dossiers médico-administratifs des patients (transmission des demandes auprès de la sécurité sociale et des mutuelles) La préparation de traitements particuliers (gélules, sirops, pommades .) - Le conditionnement des produits destinés à la vente en pharmacie - La gestion des stocks pour prévenir des risques de rupture - La passation des commandes auprès des grossistes répartiteurs - La réception, le contrôle et le stockage des produits pharmaceutiques au sein de l'officine - Le tri et l'élimination des médicaments périmés - La gestion des retours produits de santé en officine - La désinfection / décontamination d'équipements médicaux - La destruction des déchets pharmaceutiques - L'animation de l'espace de vente officinal - La veille sur la législation pharmaceutique et l'évolution des exigences réglementaires Travail du lundi au samedi et un samedi sur deux
Pharmacie du marché la rose des vents
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Aulnay sous Bois recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service H/F Vendeur en alimentation H/F Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Bobigny recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .), port de charges En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service H/F Vendeur en alimentation H/F Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
MARIE REPASS' recrute un(e) repasseur(se) pour opérer à Saint Denis. Une première expérience dans ce domaine est exigée. Vos missions consistent à : - Repasser 10 chemises à l'heure - Pliage soigné exigé Contrat: Vous signerez un CDI temps partiel ( heures modulables) au taux horaire entre 11,88€ et 13,83€/heure;
Bruce recrute des Agent déclarant / Agente déclarante en douane (H/F) pour un de ses clients à Tremblay-en-France (93) Les missions : - Codifier la marchandise à partir du descriptif fourni par le client - Collecter les documents d'expédition de la marchandise et constituer le dossier de la prestation (transit, douane) - Réaliser et contrôler les documents liés à la circulation internationale de la marchandise (facture douanière, Déclaration Administrative Unique -DAU-, lettre de crédit, ...) - Rechercher des informations documentaires - Déployer une prestation de transport dans le domaine aérien - Intervenir sur des dossiers de déclaration en douane et export marchandises - Réaliser les formalités administratives d'une prestation de transport (lettre de transport), LTA (aérien), BL (maritime), CMR (route), CIM (ferroviaire, ...) - Préparer, suivre ou contrôler la facturation d'opérations de transit ou de douane (règlement fournisseurs, taxes douanières, Déclaration d'Echanges de Biens -DEB-, ...) - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations ...) Votre environnement de travail : Lieu :Tremblay-en-France (93) Dates :Au plus vite Horaires : du lundi au samedi de 9:00 à 18:00.. Niveau d'étude :Aucun diplôme requis Expérience souhaitée :Intermédiaire (1 à 3 ans) Salaire :2 500,00 € brut/mois
Bruce est une agence de recrutement 100% digitale ! Découvrez une nouvelle façon de trouver un employeur. Bruce vous propose les offres qui correspondent à votre profil et vous accompagne tout au long de vos missions. Chez Bruce, nous croyons fermement que la rencontre entre les candidats et les entreprises ne devrait pas être une question de chance ou de réseau. Nous offrons des opportunités accessibles à tous pour garantir l'accès à l'emploi et la réussite à chacun.
Notre agence Adéquat Roissy recrute un ou une Agent de tri (F/H) pour une mission d'intérim située au Thillay (95) pour un client spécialisé en logistique. Vos futures missions : * Trier les colis et les marchandises * Chargement / Déchargement de camions. * Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes * Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production Le Profil Adéquat : * Capacité à travailler en équipe * Rigueur et organisation * Horaires variables selon planning Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe : 12.02 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Devenez l'acteur clé du commerce international chez LVO Groupe ! Le groupe Léon Vincent, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale unique. 500M€ de CA, 1000 collaborateurs passionnés et une ambition commune : développer des solutions innovantes pour simplifier et optimiser le transport de marchandises. Dans le cadre de son développement, notre agence de Roissy recherche un agent de transit aérien (export) H/F pour rejoindre son équipe groupage. Au sein de notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Participer activement au développement de l'activité export de l'agence. - Gérer de A à Z les dossiers de vos clients, de la recherche du meilleur transporteur à la livraison finale de leur marchandise. - Garantir la satisfaction de vos clients. - Suivre l'acheminement des marchandises, organiser le transport et informer vos clients en temps réel. - Donner des informations et des conseils aux clients - Assurer la facturation des opérations et un contrôle final du dossier pour une qualité optimale. Profil recherché : - Exploitant aérien avec une expérience minimum de 2 ans sur un poste d'agent de transit/exploitant en export aérien et en groupage sur des dossiers d'exploitation de bout en bout - Bonne connaissance des incoterms - Organisé, autonome et sens du relationnel En choisissant Léon Vincent, vous optez pour : Un groupe en pleine croissance qui vous offrira de réelles opportunités d'évolution. Un environnement de travail où l'innovation et l'esprit d'équipe sont valorisés. Alors, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap : aménagements du poste de travail possibles, n'hésitez pas à en faire la demande lors de votre candidature.
Description de l'association : L'association de l'autre champ est ancrée dans la ville de Villetaneuse depuis une dizaine d'années. Elle promeut une écologie populaire par le développement d'un ensemble d'initiatives autour des pratiques de jardinage alternatives et agrobiologiques, et s'inscrit dans une double dynamique de valorisation d'espaces naturels en zones urbanisées et de partage des pratiques agricoles comme vecteur de lien social et d'autonomie. Plus généralement, l'association œuvre selon une démarche d'émancipation populaire et citoyenne, à l'appui de supports audiovisuels, de publications, et par le biais d'interventions dans des structures scolaires et socioculturelles. L'autre domaine d'activité consiste à développer des projets d'accompagnement à la réalisation cinématographique et des actions de promotion d'un cinéma de qualité auprès des populations avec lesquelles elle œuvre, notamment en Seine-Saint-Denis. L'équipe est composée actuellement de 4 salarié.e.s et d'un.e jeune en mission de service civique. En septembre 2025, l'association a été lauréate d'un appel à projets "Tiers-Lieux Autonomie dans mon Quartier" porté par le Département Seine-Saint-Denis, qui orientera une partie des activités de l'association vers une approche globale permettant d'adapter l'environnement social et urbain à la perte d'autonomie en créant un espace commun ancré dans le quartier (en lien avec l'engagement du département de s'assurer du libre choix du lieu de vie des personnes âgées et des personnes en situations de handicap). À partir de 2026, l'association aura un nouvel espace mis à disposition par le département: un grand pavillon qui lui permettra de diversifier ses activités. Description du poste : La ou le coordinateur.ice organisera la mise en œuvre, l'animation et le suivi du projet lié au nouveau tiers-lieux autonomie dans mon quartier. Il.elle participera à la formation et à la montée en compétence sur les enjeux médico-sociaux, en participant, avec la promotion des autres lieux financés par le département, aux formations à suivre. En somme, la ou le coodinateur.ice s'assurera de la trajectoire empruntée par ce nouveau lieu de proximité que sera le pavillon mis à disposition de l'association par le département. Il.elle mènera des actions de terrain auprès des habitant.e.s et des différents publics (avec une attention particulière envers les personnes âgées et les personnes en situations de handicap) en accueillant les participant.e.s et en animant les différentes activités proposées : ateliers pédagogiques et familiaux, chantiers collectifs, temps conviviaux au jardins, permanences, accueil de groupes, soutien administratif, repas partagés, appropriation de l'espace commun. Elle ou il participera à l'élaboration des nouvelles orientations pour la saison 2026 en participant à la réécriture du projet en prévision des appels à projet à venir. Avec la coordinatrice des activités agro écologiques, la personne fera le suivi du calendrier de réponses à ces appels à projet. La ou le coordinateur.ice tiers-lieux autonomie s'impliquera, avec le reste de l'équipe salariée, dans les différentes tâches de gestion administrative de l'association (préparation des AG, comptabilité, suivi des conventions.). Enfin, elle ou il participera à la coordination de l'équipe des personnes participant activement aux activités de l'association (bénévoles, salarié.es, stagiaires, services civiques.) en favorisant leur autonomie d'action dans une gestion la plus horizontale possible.
L'Assurance Maladie repose sur des valeurs de solidarité et d'égalité d'accès aux soins. La CPAM de Seine-Saint-Denis est un acteur majeur de la branche maladie de la Sécurité Sociale comptant environ 1500 salariés. Plus de 97% de la population de ce département est assurée auprès du régime général. Organisme de droit privé avec une mission de service public, la Caisse a pour vocation de gérer les risques liés à la maladie, la maternité, l'invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles. Elle gère 1.8 million de bénéficiaires et verse 5 milliards d'euros de prestations en moyenne par an. Au sein du service de la gestion administrative du personnel composé de 12 personnes, votre mission principale consiste à prendre en charge des activités liées à la gestion du personnel. Ainsi, vous intervenez sur diverses étapes du processus et serez amené(e) à gérer les éléments suivants : o Suivre et d'optimiser le recouvrement des indemnités journalières du personnel (maladie, maternité, accident du travail.) o Récupérer l'antériorité : (étude et suivi des dossiers) o Gérer et analyser quotidiennement tous les comptes rendus CPAM o Identifier les causes de rejets récurrents o Proposer toutes mesures permettant d'optimiser le recouvrement des IJ subrogées o Créer une relation directe avec des interlocuteurs privilégiés des autres CPAM o Relancer les salariés pour la complétude de leurs dossiers o Réaliser des attestations de salaires o Suivre les temps partiels thérapeutiques o Veiller au respect des règles de la convention collective Profil recherché De formation bac à bac +2 en comptabilité et/ou en ressources humaines, vous avez de bonnes connaissances techniques en paie ainsi qu'en législation sociale. Vous aimez travailler en équipe et avez le sens de la confidentialité. Vous êtes rigoureux et discret, vous avez de bonnes qualités relationnelles et un goût prononcé pour les chiffres. La connaissance d'un logiciel de paie et une très bonne maîtrise des outils informatiques seraient un plus pour votre candidature. Rémunération brute mensuelle de 2008 € par mois, sur 14 mois, niveau 4A de la convention collective nationale du personnel des organismes de la Sécurité Sociale, à laquelle s'ajoute une prime annuelle d'intéressement ; Carte restaurant Swile d'un montant de 11,51 €/ jour travaillé ; Accès aux frigos connectés Foodles sur l'ensemble de nos sites ; Prise en charge de vos titres de transport à hauteur de 75% ou bien d'un forfait mobilité durable si vous vous rendez au travail à vélo ; Mutuelle d'entreprise ; Accès au Comité social et économique attractif (voyage, loisir, animation etc.).
Amiante/BTP -Technicien BTP-préleveur d'air amiante /Plomb FCR ( H/F) : CCL est un laboratoire dynamique en plein développement, fournissant des prestations de contrôle de la qualité de l'air sur chantiers de désamiantage/déplombage. Nous recrutons actuellement sur nos 3 agences des techniciens ( H/F) pour effectuer les interventions de prélèvement d'air sur chantiers. Nos 3 agences : *Laboratoire CEAPIC Soisy sous Montmorency ( 95) *Laboratoire CEAPIC Lyon 8 ( 69) *Laboratoire LEPBI Villepinte ( 93) Rattaché au chargé d'exploitation, vous êtes l'interface entre nos clients et l'entreprise. Vos missions quotidiennes sont : -Vous serez en contact avec les chefs de chantier et conducteurs de travaux, installation des équipements de mesure sur les chantiers selon les normes en vigueur (entrées en zone ponctuelles avec port d'un masque de protection respiratoire) -Préparer et entretenir vos appareils de mesures -Transmission des échantillons et des informations relatives aux prélèvements en fin de journée (calcul de débit, volume, etc.). H/F de TERRAIN et AUTONOME, vous êtes organisés, rigoureux volontaire et impliqué. De formation BAC ou équivalent à BAC +2 ou équivalent, vous aimez le contact client et souhaitez participer à l'évolution d'une PME en pleine croissance dans laquelle vous trouverez esprit d'équipe, proximité managériale et partage d'expérience. Vous avez une premières expérience dans le BTP et particulièrement dans le domaine de l'amiante . Débutant accepté. Déplacement quotidien en grande région IDF pour les 2 agences en IDF et en grande région Lyonnaise pour l'agence de Lyon. Rémunération : entre 1900€ et 2100€ mensuel brut selon profil et expérience primes + véhicule de service (avec carte carburant/télépéage/lavage) + smartphone + prime paniers quotidienne + mutuelle. Poste à pourvoir immédiatement. Merci de préciser vous postulez pour quelle agence SVP.
L'agent a en charge de contribuer aux activités du service en soutenant les actions d'informations, conseils auprès des réseaux de référent.es Ressources humaines, directeurs et chefs de service. Elle veille à la collecte des informations et au traitement des dossiers Suivi budgétaire Participer à l'élaboration du budget RH en lien avec les services opérationnels. Actualiser et suivre les tableaux de bord de la masse salariale. Soutien et coordination RH Accompagner les services dans leurs démarches et répondre à leurs sollicitations. Tenir informés les services du traitement de leurs dossiers. Participer à la préparation des rapports destinés aux instances (Comité technique, etc.). Mettre à jour les procédures et outils RH (organigrammes, référentiels, etc.). Gestion des moyens humains Collecter et fiabiliser les données relatives aux effectifs, au temps de travail et aux éléments variables de paie. Assurer le suivi des situations individuelles : absences, mobilités, accompagnements spécifiques. Participer aux réunions RH et alerter sur les situations sensibles. Contribuer à la mise en place d'outils de suivi et d'aide à la décision.
L'agent magasin / manutentionnaire assure la réception, la manutention, le stockage et la préparation des expéditions en magasin. Activité : - Assure la réception, la livraison, le contrôle quantitatif et qualitatif - Etiquetage des marchandises, tri - Assure les inventaires magasin Respect des Procédures : - Traitement du fret dans le respect des procédures de sûreté et de sécurité. - Respect des modes opératoires - Respect du matériel de conduite Avoir idéalement le CACES 3. Horaires décalés, véhicule souhaité car horaires de travail ne correspondant pas aux horaires desservis par les lignes de bus, ou zone Filéo. Permis B exigé car vous pouvez être amené à aller sur piste. Satisfaire aux conditions d'obtention du badge. Avantages : panier repas + Transport.
Notre client, société française de distribution de gaz fondée le 1er janvier 2008. Elle est un distributeur de gaz naturel en France et en Europe Rattaché/e à la Manager, vous intervenez sur la gestion administrative des contrats, la préparation des données réglementaire et la construction et/ou mise à jour des référentiels RH. Vos missions en tant que Gestionnaire RH F/H sont les suivantes : * Production et fiabilisation des données RH - Produire mensuellement les données RH nécessaires aux reportings - Mettre à jour les contrats de distribution - Réaliser les contrôles a posteriori pour garantir la cohérence et al qualité des données * Gestion administrative des contrats - Prendre en charge la rédaction des nouveaux contrats de distribution - Assurer la mise à disposition des données pour les déclarations RH obligatoires - Garantir la conformité des informations * Data RH & requêtage - Construire et exécuter certaines requêtes RH via l'outil DataRH - Participer à la consolidation et à la fiabilisation des données issues des différents systèmes * Suivi administratif complémentaire - Assurer le suivi des SIRET (ouverture, fermeture et mise à jour) - Contribuer à divers travaux administratifs ou de reporting RH si besoin Localisation : Saint-Denis (93) Durée de la mission : Dès que possible jusqu'au 31/03/2026 Horaires : 9h30-17h30 avec 1h de pause Salaire : 14,78EUR/h sur 13mois soit 29 141EUR - Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire d'une formation de type Bac+2 ou Bac+3 au MAXIMUM en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent (les profils au-delà ne sont pas retenus) - Vous avez une première expérience réussie d'au moins 2 ans - Vous avez de bonnes capacités d'analyses et avez un bon sens d'organisation - Vous êtes à l'aise d'échanger avec différents interlocuteurs Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus, et postulez directement afin de commencer une nouvelle aventure au sein d'une belle entrepriseVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! Vos missions : En tant que Chargé de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste. 35 h hebdomadaires CDI Saint Denis
Vous aurez comme missions principales : - taille des arbres fruitiers formés - Entretien des parcelles (binage, désherbage) - Taille, greffage - Arrachage ou rempotage des végétaux - Divers travaux liés à la pépinière Une bonne connaissance des végétaux serait un plus. Dynamique, motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le)
Responsabilités : - Veiller à ce que les zones de production soient secs et propres à tout moment. - Utiliser les machines à laver et maintenir un environnement de travail hygiénique conformément aux règles d'hygiène et aux normes de l'entreprise. - Respecter toutes les directives en matière d'hygiène. - Collecter et enlever les déchets dans toutes les zones de l'établissement en suivant les procédures établies. - Éliminer les déchets conformément aux normes et respecter les directives en matière de recyclage. - Veiller à ce que la zone des poubelles reste propre et bien rangée. - Effectuer le nettoyage général selon les instructions, y compris balayer, laver, vider les poubelles et les boîtes en veillant à les placer dans les conteneurs appropriés - Nettoie et désinfecte les casseroles, les poêles, les ustensiles et les autres petits équipements couramment utilisés dans la cuisine en suivant les procédures établies. - Nettoie et entretient les sols et les murs de la zone de lavage de la vaisselle en suivant les procédures standard. - Nettoyer les gros équipements selon les besoins, en suivant les procédures établies. - Connaître et maîtriser le fonctionnement des lave-vaisselle industriels. - Vérifier tous les niveaux de produits chimiques. - Laver, essuyer, trier, empiler et ranger tous les articles nettoyés de manière organisée et sûre. - Effectuer d'autres tâches qui lui sont confiées. Profils - Expérience dans le secteur d'activité est un atout - Connaissance des normes HACCP - Dynamique, positif (ve) et autonome, rigoureux (se), capacité d'adaptation - Travail en équipe Avantages : repas pris en charge, travail continu (pas de coupure)
Dans le cadre de nos activités, Bijoux Catering recherche un(e) Coordinateur(trice) de Sûreté chargé(e) de garantir la conformité des opérations de sûreté et la protection des biens, des personnes et des zones sensibles. Missions principales : - Contrôler les trolleys et assurer leur mise sous scellés - Compléter et tenir à jour les certificats de sûreté - Surveiller les opérations de chargement et de déchargement - Contrôler les accès aux unités (portes et rideaux) et s'assurer de leur fermeture permanente - Enregistrer les visiteurs - Assurer une surveillance continue des visiteurs entrant dans les unités de préparation et de stockage - Vérifier que l'inspection-filtrage des approvisionnements de bord est correctement réalisée par le personnel - Réaliser l'inspection-filtrage des approvisionnements de bord si nécessaire - Assurer la livraison de VIP au Bourget si besoin - Effectuer toute autre tâche annexe non exhaustive Profil recherché : - Expérience ou formation en sûreté, sécurité ou environnement réglementé (catering aérien apprécié) - Connaissance des procédures de sûreté et de contrôle d'accès - Sens aigu de la vigilance, de la rigueur et de la confidentialité - Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément - Bonne présentation et sens du service Conditions : - Poste opérationnel avec horaires variables - Disponibilité requise selon l'activité (week-ends et jours fériés possibles) - Rémunération selon profil et expérience
En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath, composée de 6 collaborateurs et d'un biologiste. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
'4 Postes de Régulateur / Régulatrice réseau transport routier de personnes à pourvoir La société VIC Transport est engagée dans le secteur du transport de voyageurs depuis 2008 avec une flotte de grande envergure allant de la Berline de luxe à l'Autocar. Nous faisons partie aujourd'hui des leaders du transport de personnes en Ile-de-France. Vous pouvez nous suivre sur : Site Internet : https://www.vic-transport.fr/fr/ Instagram : vic_transport Facebook : https://www.facebook.com/victransportparis Dans le cadre de la structuration de notre groupe, nous recrutons un(e) Gestionnaire de paie pour accompagner la fiabilité et la conformité de nos processus sociaux. Votre rôle Vous êtes le point de contact opérationnel garantissant la continuité, la sécurité et la qualité du service voyageurs. Vos missions Suivi des lignes en temps réel Gestion des aléas d'exploitation Coordination avec les conducteurs Application des consignes d'exploitation et de sécurité Profil recherché Calme, réactif(ve), fiable À l'aise avec la prise de décision Disponibilité impérative samedi et dimanche Expérience transport ou exploitation appréciée Conditions proposées Contrat : CDI - Temps partiel Travail tous les week-ends Rémunération selon profil Environnement structuré et encadré
Sous l'autorité du Responsable de secteur, le Gardien a pour mission de garantir la satisfaction des locataires et d'assurer une qualité de service en apportant une réponse adaptée à leurs demandes quotidiennes et en gérant efficacement leur secteur. Il doit s'assurer de la bonne application du règlement intérieur défini par VOH et veiller à la conformité et au respect des procédures relatives à la sécurité des biens et de sûreté des personnes. Vos missions seront : - l'entretien de l'immeuble et des abords : nettoyage des parties communes, rotation des containers - l'accueil, l'information, l'orientation des locataires et des intervenants extérieurs : traitement des réclamations - la gestion administrative et locative : visites de logements vacants, états des lieux entrants et sortants - la maintenance du patrimoine - le reporting de votre activité auprès de votre responsable de secteur
La société Carrylog est à la recherche de préparateurs de commandes manutentionnaires qualifié en logistique. En tant que préparateur de commandes manutentionnaire votre rôle principale est d'exécuter des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, . selon les procédures qualités, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Pour cela vos fonctions seront de: Identifier sur la commande les informations indispensables à sa préparation (références, quantités.) Prélever les produits dans le stock Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution Emballer soigneusement les marchandises en vue de leur expédition (cartons, palettes, etc.) pour éviter les casses durant le transport Étiqueter la préparation avec le nom du client et la référence de la commande puis disposer les préparations dans les aires appropriées Avertir le contrôleur en cas de problème ou dysfonctionnement (ex : produit cassé lors de la manipulation, etc..) Ranger les marchandises reçues dans les emplacements prévus à cet effet (sur certains clients, les charges sont jusqu'à 30Kg.) Contribuer activement à la bonne tenue de l'entrepôt en termes d'hygiène, de propreté et rangement. Faire remonter à son responsable hiérarchique les éventuels écarts de stock qu'il/elle constate et les références proches de la rupture de stock.
Rattaché(e) à la Direction générale et, en lien avec l'équipe, vos missions : * Traitement et gestion des mails et courriers (secrétariat/ conducteurs de chantier) * Concernant l'activité 'Sous-traitance' : suivi et rédaction de contrat, suivi des contre-cautions, suivi des agréments, suivi administratif divers * Concernant les appels d'offres : réalisation de la partie administrative, dépôt et suivi en lien avec le chargé d'études de prix * Rédaction et envoi de factures simples/ des situations/ des prorata (par recommandé, e-mail et par CHORUS PRO) * Lancement des procédures administratives particulières et suivi * Création et envoi des PPSPS * Traitement des commandes, relation avec les fournisseurs, suivi des livraisons, vérification des factures fournisseurs * Autres : rédaction de courriers divers, archivage. Titulaire d'un diplôme de type Bac à Bac+2 du type 'Assistant de Gestion' ou similaire, vous avez une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel) et idéalement CHORUS PRO. Vos qualités ? rigueur, autonomie, bon relationnel ! Divers : - Poste en CDI à temps plein - 39h réparties de cette façon : * du lundi au jeudi : de 8h30-12h/13h-17h30 * vendredi : 8h30-12h/ 13h-16h30 - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération brute annuelle : 36 K€ + 13e mois - Autres : remboursement du Pass Navigo, mutuelle. Pas de tickets restaurants mais un espace repas dans l'entreprise. REFERENCE:GEYVOPRIO
Vous serez en charge d'accompagner les élèves en situation de handicap dans les établissements scolaires de Goussainville et du Thillay Plusieurs postes à pourvoir dans les écoles maternelles, primaires, collèges et lycées sur secteur de Goussainville et du Thillay BAC exigé pour postuler à ce poste ou CAP Petite Enfance ou DEAVF (Aide de Vie aux Familles)
Au sein d'une entreprise familiale à taille humaine, vous assurez la coordination et le suivi administratif du service maintenance. Durée : 35h hebdomadaire. Vos missions : -Prise d'appels entrants et sortants -Planification des interventions des techniciens -Contrôle des commandes auprès des fournisseurs -Suivi de dossiers clients et fournisseurs Vous êtes : -L'interlocuteur privilégié entre nos techniciens et nos clients, et veillez à la bonne organisation des interventions. -Excellente organisation et sens du service client -Aisance avec les outils numériques (Word, Excel, logiciel métier) -Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Expérience dans un poste administratif ou SAV souhaitée Présence sur site : déplacements autonomes
Le ou la titulaire du poste, disposant d'expériences dans le champ de l'animation et/ou de la médiation culturelle, assurera principalement : la responsabilité du déploiement des ateliers de rue A&D sur plusieurs quartiers, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. De manière annexe, il ou elle contribuera au fonctionnement général de l'antenne, avec des missions à préciser selon le profil retenu et les compétences. 1 - Développement opérationnel des ateliers de rue (80% du temps) Référent-e de territoire ou de projets, la ou le titulaire assurera la coordination opérationnelle et le suivi des actions, en garantira la qualité artistique, pédagogique et sociale, et développera l'ancrage local et partenarial. Il ou elle sera missionné-e sur 4 sites d'interventions hebdomadaires qui se déroulent de mars à novembre, hors vacances scolaires, et sur 2 à 4 sites d'interventions vacances. Sa mission est conduite en collaboration avec des équipes composées d'artistes, animateurs, bénévoles, stagiaires, sous la supervision et l'appui de la responsable d'antenne Ile-de-France. 1.1 Conception et animation des actions, encadrement des équipes : - Organiser et animer les ateliers de rue et en structure, les visites culturelles et expositions avec l'équipe d'animation. Ateliers de rue - 25 séances par sites : transport de l'équipe et du matériel, répartition des missions, organisation du déroulé et de l'accueil du public, accompagnement du projet de l'artiste, animation d'un débriefing post-atelier. Visites culturelles - 2 visites par site : sélection avec l'artiste, réservation de la médiation, mobilisation du public, animation, rédaction d'un compte rendu. Exposition annuelle : élaboration avec l'artiste, montage et réalisation en équipe. - Encadrer l'intervention de l'équipe d'animation (artistes, animateur.trice.s, stagiaires, services civiques et bénévoles) ; accueillir et intégrer de nouveaux intervenant-e-s (briefs, transmission méthodologique A&D). - Accompagner l'artiste dans la mise en œuvre de son projet au sein du quartier où il intervient. 1.2 Mobilisation et accompagnement des publics : - Favoriser la participation des enfants, des familles et des habitants du quartier. - Assurer la relation de proximité avec les publics, créer du lien, prévenir et réguler les situations sensibles. - Favoriser l'expression individuelle et collective, l'inclusion et la participation active des participants. Encourager la créativité, l'autonomie et la confiance ; valoriser les productions. Organiser les actions de communication de proximité : adaptation des affiches d'activité aux sites et diffusion auprès des partenaires et au sein du quartier. 1.3 Référence de territoires et projets, partenariat : - Planifier les interventions et projets sur un périmètre défini (sites, horaires, ressources) ; en assurer la logistique. - Entretenir les liens avec les structures partenaires locales (associations, centres sociaux, maisons de quartier, écoles, bailleurs, représentants locaux des collectivités) ; assurer auprès d'eux la circulation de l'information opérationnelle. - Développer la collaboration et co-construire des projets ; soutenir les dynamiques partenariales. - Représenter les valeurs de l'association dans les interactions avec le public et les partenaires. 1.4 Suivi, évaluation et reporting des actions - Remonter les informations utiles (indicateurs, besoins matériels, incidents, propositions d'amélioration). - Organiser des temps de régulation avec les artistes et les équipes d'animation. - Assurer la mémorisation de l'action : tenir à jour les tableaux d'enregistrement de présences, l'archivage des photographies et des œuvres. - Suivre et accompagner la rédaction des notes d'observation par les artistes, réceptionner et valider leurs factures. - Rédiger les bilans. 2- Appui au fonctionnement de l'antenne (20 % du temps)
Nous recherchons pour notre agence basée à Paris-Roissy deux commis de douane aérien confirmés. Les missions principales : - Réception des demandes/instructions clients ; - Ouverture des dossiers internes ; - Traitement des demandes clients : collecte des documents et analyse documentaire, demande d'explication ou complément d'information auprès des clients, conseils ; - Gestion des dossiers complets de dédouanement, sous la supervision du Déclarant en douane : o préparer les documents de dédouanement import/export/transit conformément aux instructions du client, à la règlementation douanière et fiscale, et aux procédures internes (notamment OEA) ; o être le garant du bon apurement des dossiers, - Suivi des demandes clients : suivre l'acheminement des marchandises et informer le client sur le déroulement des opérations ; - Etre le garant du bon archivage des dossiers ; - Veiller à la bonne communication des informations au sein du service douane et auprès de son supérieur hiérarchique ; - Appliquer les instructions liées aux évolutions réglementaires transmises par le Service Douane ; - Se tenir à disposition des autres services internes de l'entreprise et répondre à leurs sollicitations ; - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients et prestataires externes, - Utiliser l'outil portuaire locale, - Veiller à la bonne communication au sein des interlocuteurs du service Douane, - Etablissement de courriers divers, - Gestion de votre boîte mails - Déplacements à l'aéroport pour les dossiers douane (qui nécessite le permis B) 2 postes sont à pourvoir
Vous assurez la livraison et la reprise du matériel médical directement au domicile des patients. - Installation et pédagogie : vous expliquez le fonctionnement des dispositifs et transmettez les consignes de sécurité avec clarté. - Suivi technique : vous assurez la maintenance préventive du matériel et le réapprovisionnement des consommables nécessaires. - Lien administratif : vous collectez et transmettez les informations indispensables au suivi des dossiers par les services administratifs; PROFIL RECHERCHE : - Etre doté d'une grande conscience professionnelle et d'un excellent sens du contact. QUALITES HUMAINES ET SAVOIR ETRE : - Empathie et bienveillance, vous intervenez auprès d'un public âgé ou malade, une écoute attentive et un profond respect sont essentiels. - Communications : vous possédez un bon niveau de discours et savez adaptez votre langage à vos interlocuteurs - Rigueur et minutie : vous êtes proactif, organisé et faites preuve d'un grand sens des responsabilités dans la manipulation du matériel. - Bon sens : vous savez réagir avec discernement face aux situations rencontrées sur le terrain. ETRE TITULAIRE DU PERMIS B OBLIGATOIREMENT. Une connaissance préalable du matériel médical constituerait un atout majeur. HORAIRES 8 H 00 - 16 H 00 OU POSSIBILITE ROTATION 11 H 00 - 19 H 00. 1 samedi d'astreinte travaillé par mois. Pour une entreprise nationale mais à taille humaine spécialisée dans le matériel médical pour le maintien à domicile des patients.
Nous recherchons une Assistante de Direction (H/F) pour accompagner la direction sur les volets administratif, comptable et ressources humaines. MISSIONS DE L'ASSISTANTE DE DIRECTION - Mettre toutes ses compétences et son savoir-faire au service de l'entreprise pour optimiser la gestion des activités, - Garantir la gestion des Ressources Humaines au sein de l'entreprise en étant le principal interlocuteur du dirigeant et des salariés pour toutes les questions administratives, - Garantir l'organisation des déplacements, la préparation des réunions, la communication, le suivi et traitement du courrier, - Participer à l'organisation et la coordination des informations internes et externes. Il peut parfois s'agir d'informations confidentielles relatives au fonctionnement de l'entreprise, - Garantir les principales déclarations obligatoires de l'entreprises - fiscales et sociales, - Garantir le suivi des dossiers notamment administratifs, commerciaux ou encore les dossiers administratifs du personnel, - Participer à l'organisation des événements spécifiques de l'entreprise comme les salons, les réunions. - Planifier et organiser les réunions de direction et assister l'encadrement dans la mise en œuvre des décisions prises PRINCIPALES ACTIVITES - Assurer la gestion administrative des dossiers en appui du dirigeant de l'entreprise - Garantir l'accueil des visiteurs de l'entreprise et le standard téléphonique - Coordonner l'activité de l'équipe de direction - Passer des commandes de fournitures, matériel ou consommables et faire le suivi des livraisons - Etablir et suivre un tableau de bord RH - Organiser la logistique des formations et des recrutements en liaison avec le Responsable recrutement de l'entreprise - Faire un suivi d'activité - Réaliser un suivi administratif du personnel - Faire une mise à jour de la documentation professionnelle et réglementaire - Assurer le classement des dossiers administratifs de l'entreprise - Assurer l'archivage des documents importants PRINCIPALES COMPÉTENCES - Posséder de bonnes capacités rédactionnelles et un sens poussé de l'organisation. - Intégrer et maitriser les différents processus comptables - Être discret - Être disponible - Autonome dans son travail - Faire preuve de sang froid - Maîtrise des outils bureautiques et des nouvelles technologies - Bonne faculté d'adaptation - Capacité d'organisation, polyvalence - Aptitude à travailler en équipe - Faire part d'empathie - Avoir le sens des relations humaines - Maîtrise de l'anglais COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - État d'esprit adapté à une entreprise familiale - Discrétion, sens de la confidentialité - Bon relationnel, bonne présentation, - Se montrer agile et proactif - S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité - Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise - Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel - Développer l'empathie et l'écoute active - Montrer une attitude positive EXPERIENCES - A minima 10 ans ans en tant qu'Assistante de direction au sein d'une PME ou équivalent PROFIL ATTENDU Nous recherchons avant tout un savoir être, et une personne de confiance pour devenir le bras droit du chef d'entreprise et prête à s'investir sur le long terme. Bac +2 ou équivalent Avoir déjà travaillé dans une PME industrielle peut être un plus : travail des métaux Vous êtes passionné(e) par votre métier Connaissance de SAGE (un +)
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Chargé(e) de recouvrement H/F pour un poste en mission d'intérim de deux mois, poste basé à proximité de Roissy en France. Rémunération : 26 400 € - 28 800 € bruts annuels selon profil Missions : Rattaché(e) au Responsable recouvrement, vous serez en charge de la gestion du recouvrement amiable des créances pour une clientèle B to B : - Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement. - Négocier un recouvrement amiable : paiement différé ou échelonné avec échéancier. - Veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise. - Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées. - Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients. - Mettre à jour un tableau de bord quotidien du suivi de trésorerie Profil : De formation Bac +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle d'au moins un an sur un poste similaire. Ce poste nécessite un bon relationnel et d'être à l'aise au téléphone car il implique de nombreux contacts avec la clientèle. Vous avez une bonne élocution et vous êtes diplomate et à l'écoute.
- Préparer les ingrédients nécessaires aux plats - Laver et couper les fruits et légumes - Cuisiner les plats suivant les indications du cuisinier - Laver et ranger les ustensiles et la vaisselle - Gérer le garde-manger et les cellules frigorifiques - Capacité d'utilisation des plaques de cuisson, trancheuses et autres ustensiles de cuisine - Capacité de désosser la viande, de nettoyer et couper les légumes, de préparer différents types d'ingrédients - Connaissance des normes hygiéniques et sanitaires quant à la préparation et à la conservation des aliments - Capacité de gérer différentes opérations en même temps
Nous recherchons un(e) employé(e) ELS manutentionnaire pour un poste essentiellement orienté vers la manutention. Les missions principales consistent au déchargement des marchandises, au tri et à la gestion des palettes, ainsi qu'au rangement et à l'organisation des produits dans les zones prévues à cet effet. Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes fait partie intégrante du poste. Port de charges lourdes le caces 1 est conseillé
Nous proposons un stage en marketing d'une durée de 6 mois minimum pour rejoindre notre dynamique équipe. vous serez directement rattaché(e) à la responsable marketing et contribuerez activement à la mise en œuvre de notre stratégie. Vous participerez à l'élaboration et au suivi des campagnes marketing, à l'analyse des performances, ainsi qu'à la création de supports de communication. Ce stage est une véritable opportunité pour développer vos compétences en marketing opérationnel et stratégique. Missions principales : Analyse et stratégie : Participer à l'analyse des tendances marché, des performances des campagnes et des comportements consommateurs. Création de contenu : Contribuer à la création de supports marketing (via les logiciel dédiés) en collaboration avec les équipes créatives. Gestion de projets : Assister dans la planification et le suivi des projets marketing, en veillant au respect des délais et des budgets. Veille concurrentielle : Effectuer une veille régulière sur les actions des concurrents et les innovations du secteur. Support opérationnel : Participer à l'organisation d'événements marketing et à la coordination avec les différents services. Profil recherché : Étudiant(e) en école de commerce, marketing ou communication (Bac +4/5). Première expérience en marketing (stage, alternance) serait un atout. Qualités requises : Sens de l'analyse et esprit stratégique Créativité et sens de l'initiative Excellentes capacités rédactionnelles Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux Aisance relationnelle et travail d'équipe Ce qui vous plaira chez nous : Une équipe dynamique dans un environnement stimulant Des projets variés et innovants Une culture d'entreprise forte avec des événements réguliers Des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel Type de stage : Stage conventionné de 6 mois minimum Postulez dès maintenant à cette offre si elle vous intéresse.
Poste contractuel, à durée déterminée, à 100%, jusqu'au 04/04/2026, spécialité physique-chimie Temps de travail annualisé : pour un mi-temps 803.5 h/an. Ouvrant droit à 1.25 j de congé/mois à prendre pendant durée du contrat. Ce qui implique potentiellement quelques jours de permanence à faire pendant les vacances scolaires en fonction des établissements et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21h). Missions et activités principales : Au sein d'une équipe, le préparateur assure les préparations et interventions courantes, selon des procédures écrites dans le cadre d'un protocole établi. *Activités principales : -Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental -Réaliser des manipulations élémentaires selon un protocole expérimental -Effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel -Entretenir et préparer des différents postes de travail expérimental -Préparer, gérer les stocks de produits courants -Gérer le matériel consommable (approvisionnement, stockage, distribution) -Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité -Participer à la liaison entre l'équipe pédagogique et les élèves *Connaissances : -Notions de base en sciences (biologiques) -Notions de base en calcul mathématique -Notions de base en informatiques et en acquisition de données expérimentales (EXAO) -suivre un mode opératoire -prévoir les besoins en produits et matériel -identifier les différents appareillages -appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -utiliser, régler, réparer les instruments simples de laboratoire *Compétences comportementales : -sens de l'organisation -réactivité *Diplôme réglementaire exigé : Un diplôme de niveau IV, baccalauréat S ou STL
Vous contribuerez activement à des missions d'intérêt général en participant à des actions. Rattachée au Groupement ABRI, l'Association LA MAIN TENDUE, recherche un Travailleur Social (F/H) en CDI pour le CHU Le Passage, basé à Sevran-Livry . Le Passage est un Centre d'Hébergement d'Urgence en diffus, accueillant 16 familles monoparentales, 48 personnes. Vous assurez l'accompagnement social des familles hébergées sur le CHU, en répondant aux besoins administratifs et à l'accompagnement quotidien des personnes accueillies. Principales activités : - Travailler l'accès aux droits (CAF, CPAM, Préfecture.) - Orienter vers des professionnels adaptés - Travailler ou renforcer le partenariat - Tenir compte des problématiques individuelles des personnes afin de contribuer à la mise en œuvre de leur projet - Préparer et animer des ateliers collectifs en fonction des personnes - Visiter les usagers dans leur hébergement (savoir habiter, savoir être.) - Accompagner physique si nécessaire - Assurer l'accompagnement des adultes et des enfants (aide à la parentalité) - Prendre des initiatives - Travailler en équipe pluridisciplinaire
Maclès Immobilier a été fondé pour combiner le meilleur des agences traditionnelles et des réseaux mandataires. Notre mission : offrir un cadre professionnel avec un accompagnement adapté pour nos conseillers immobiliers. Pourquoi nous rejoindre ? Expérience et Expertise : Nos fondateurs ont traversé et accompagné l'évolution du secteur immobilier, vous offrant ainsi des connaissances précieuses et un savoir-faire éprouvé. Formation et Accompagnement : Notre Centre de 1200m² à Pierrefitte-sur-Seine est entièrement dédié à l'immobilier. Nous y accueillons et formons nos conseillers pour leur donner toutes les clés du métier. Méthodologie Structurée : Inspirés des agences traditionnelles, nous offrons des secteurs de prospection définis, un suivi rigoureux et des coachings réguliers pour vous aider à développer vos compétences et votre portefeuille client. Liberté et Autonomie : Profitez de la liberté de planning et d'une commission attractive allant jusqu'à 75%, tout en étant soutenu par une structure solide et professionnelle. Votre profil : Nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(e) Immobilier débutant(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez responsable de fournir un service de qualité à nos clients tout en jouant un rôle crucial dans la vente de biens immobiliers. PERMIS B + VECHICULE PERSONNEL EXIGE DEBUTANT ACCEPTE Revenu : Ce métier offre un potentiel de rémunération exceptionnel : plus vous réalisez de transactions, plus vos commissions sont élevées. Formation : Vous êtes formés tout au long de votre parcours avec la Responsable d'agence afin de mettre en lumière votre potentiel et votre talent. Motivation et Ambition : Vous êtes débutant(e) mais déterminé(e) à réussir dans l'immobilier. Capacité d'Apprentissage : Vous êtes prêt(e) à suivre des formations et à appliquer les méthodes enseignées pour réussir. Rejoignez-nous et lancez votre carrière dans l'immobilier avec Maclès Immobilier !
Créée depuis plus de quarante ans, AAC GLOBE EXPRESS rayonne aujourd'hui sur toute la France à travers ses 28 agences et génère plus de 110 millions de CA. La passion de trois associés fondateurs, mais avant tout un rêve qui motive les décisions et actions de notre entreprise depuis 1987 : celui de vous offrir une expérience unique de livraison. Notre développement s'articule aujourd'hui autour de 3 axes principaux : Offrir la meilleure qualité de service supportée par une démarche d'innovation continue, Répondre aux grands enjeux environnementaux et Inventer la logistique urbaine de demain. Notre engagement principal : Entreprise de services et au service de nos clients, la qualité humaine de chacun de nos collaborateurs est notre principale valeur. Composé de plusieurs Filiales et BU au sein de AAC Globe express, nous recrutons afin d'épauler le Directeur de Division ainsi que ces managers, une Assistante de gestion pour la BU Last Mile. Dans le carde de vos fonctions, vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer le suivi du parc - Archiver les assurances et créer les supports permettant les communications autour du parc (tableaux Excel, documents Word) - Réaliser le reporting et le suivi des scorecards - Contrôler et valider les contrats d'intérim - Contrôler les heures des intérimaires et effectuer des rappels - Pré-contrôle des factures d'intérim et de location - Assister les managers - Rédaction des courriers et notes de services - Préparer les rapports après le call management - Récupérer et enregistrer les forecast et autres data clients - Consolider les RC - Suivre la facturation et le recouvrement - Interface avec les fournisseurs : loueurs, assureurs - Diffuser les communications du client et de la Direction - Veiller au respect des deadlines Profil recherché : Vous avez 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine du transport et de la logistique. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel. Vous avez une affinité avec l'aspect technique de l'entretien des véhicules. Vous êtes doté d'un excellent relationnel ainsi que d'un très bon esprit d'équipe. Vous êtes polyvalent, organisé et dynamique.
Synergie recrute un préparateur de commandes titulaire du Caces R489 catégorie 1 pour son client acteur clé de la distribution de solutions technologiques.Vos missions seront essentiellement de : Préparer les commandes à l'aide du SCAN Conduire un chariot de type CACES 1 pour le picking et le déplacement des palettes Prélever les produits en respectant les quantités, références et consignes Contrôler la conformité des commandes (qualité, quantité, état des produits) Filmer, étiqueter et palettiser les commandes Assurer le respect des délais de préparation Appliquer strictement les règles de sécurité et de circulation en entrepôt Maintenir un poste de travail propre et organisé Collaborer avec les équipes logistique, réception et expédition Avantages : Primes pouvant atteindre jusqu'à 300 EUR sous condition de 2 mois d'ancienneté Tickets resto : 10 EUR dont 4 de part Salariale Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches. Capacité à respecter les cadences et délais. Rigueur dans le contrôle des quantités et références. Aisance avec le port de charges et le travail physique. Esprit d'équipe et bonne communication. Fiabilité, ponctualité et sérieux. Expérience en environnement logistique à flux tendu Polyvalence (réception, expédition, inventaires) Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco de Villepinte recherche des agents composite H/F en CDI INTERIMAIRE pour son client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique Airbus Helicopters situé à Dugny (93440). Sur son site de Paris-Le Bourget situé à Dugny, Airbus Helicopters se veut être un centre d'excellence, spécialisé dans la production et la maintenance d'éléments composites dynamiques. Plus de 7000 pales d'hélicoptères y sont produites chaque année par ses 700 collaborateurs. En pleine croissance le site recherche une centaine de nouveaux talents dont une majorité d'agents composites. Au cœur de l'industrie aéronautique en Ile-de-France, la ville du Bourget est située à 7 km au nord de Paris. La ville est mondialement connue pour son aéroport, premier aéroport d'affaires d'Europe qui accueille tous les 2 ans le Salon du Bourget. En tant qu'agent composite H/F, vos missions principales seront les suivantes : - Lire les plans - Assurer le suivi de la documentation technique - Vous êtes diplômé d'une formation de type Bac Pro Aéronautique - Aérostructure / CAP/BEP Composite et Plastiques Chaudronnés / CQPM 007 Agent Composite Haute Performance ou équivalent - Vous justifiez de 1 à 2 ans dans la manipulation de matière composite, ainsi que d'une forte appétence pour les métiers manuel avec compétences transposable tel que la couture, découpe finition (pour les postes à la découpe). - Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils informatique afin de pouvoir aller chercher la documentation, la maitrise de SAP serait un plus. - Vous êtes reconnu pour faire preuve de rigueur, polyvalence, minutie et d'engagement sur votre poste et les missions qui vous sont attribuées. Nous offrons : Un salaire en fonction de votre expérience, en incluant les primes d'équipe, les paniers, et 13ème mois mensualisé. Le contrat débutera dès que possible. En horaire de journée ou d'équipe. Choisir Adecco c'est aussi choisir un programme de fidélité innovant : - un CET à hauteur de 6%, - un Club fidélité qui permet de bénéficier d'offres promotionnelles Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir de l'industrie aéronautique. Chez AIRBUS HELICOPTERS, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets innovants qui repoussent les limites de la technologie aéronautique.
Nous recherchons pour notre client, leader dans la gestion des déchets, un(e) Agent de Tri (H/F) pour une mission en déchetterie. Tâches : Tri manuel et/ou mécanisé des déchets sur tapis roulant, vérification de la qualité du tri, entretien du poste de travail. Environnement : Le poste se déroule dans un environnement de déchetterie. Une tolérance aux odeurs fortes est impérative pour ce poste. VOS HORAIRES : Poste de nuit : 22h30 - 05h30 Contrat de mission renouvelable.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Intitulé du poste : Conseiller-ère en Insertion Professionnelle (CIP) - PLIE Structure : Les Rayons - Régie de quartier de Stains Lieu : Stains - déplacements fréquents et obligatoires sur l'ensemble du territoire de Plaine Commune Contrat : CDD de 6 mois Temps de travail : 35h hebdomadaires - du lundi au vendredi 8h-18h (forte flexibilité exigée) Rémunération : Coefficient 210 - Niveau 3A (2 200 € à 2 400 € brut mensuel, selon expérience) Prise de poste : Dès que possible Contexte du poste Sous la responsabilité de la Coordinatrice d'insertion, vous assurez l'accompagnement socio-professionnel de salariés en insertion dans le cadre du PLIE. Le poste requiert une bonne autonomie, une connaissance opérationnelle du secteur de l'insertion et une capacité à travailler dans un environnement réglementé. Missions principales - Réalisation de diagnostics socio-professionnels approfondis. - Construction, mise en œuvre et réajustement permanent des parcours d'insertion. - Suivi individuel intensif et maintien de la mobilisation des participants. - Animation régulière d'ateliers d'insertion professionnelle. - Suivi administratif quotidien, rigoureux et exhaustif sur les logiciels ETAPE. - Participation obligatoire à l'ensemble des instances PLIE (commissions, COPIL, réunions, forums). Profil requis - Diplôme obligatoire dans le domaine de l'insertion professionnelle (CIP, FAIP ou équivalent). - Expérience confirmée obligatoire dans l'Économie Sociale et Solidaire et l'Insertion par l'Activité Économique. - Maîtrise opérationnelle indispensable du logiciel ETAPE - Connaissance approfondie et opérationnelle du territoire de Plaine Commune exigée. - Capacité à gérer une charge administrative importante. Contraintes du poste - Déplacements réguliers et fréquents sur le territoire de Plaine Commune. - Forte exigence de rigueur, d'autonomie et de conformité réglementaire.
Notre client, grand groupe national (+ de 7000 collaborateurs), spécialisé dans la gestion et prestation de services administratifs, numériques et documentaires aux entreprises, recherche pour un de ses sites basé sur Paris nord et une opération publique pour le ministère du logement, des gestionnaires / instructeurs Droit au logement. Dans le cadre de la loi DALO qui permet aux personnes en situation critique de logements d'etre reconnues prioritaires et de beneficier d'un accompagement renforcé, vous intervenez sur l'instruction des dossiers de demandeurs DALO. A ce titre, vous: -Etablissez une analyse complète des dossiers de demande-Vous verifiez la complétude des dossiers et la conformité des pièces-Vous contactez les organismes exterieurs pour obtenir des informations complémentaires-Vous instruisez les recours amiables et gracieux dans le respect de la reglementation Plusieurs postes à pourvoir en interim et CDI- Horaires de bureaux - Titres restaurants- 2200 euros bruts/mois- avantages groupe - CE- Aubervilliers Nous recherchons des profils bac +3/4 avec une composante juridique dans leur parcours de formation. Expérience significative administrative imperative (gestion et suivi de dossiers, complétude....). Aisance bureautique, qualités rédactionnelles et esprit de ysnthèse sont enfin les qualités qui viendront completer le profil recherché;
Adecco Villepinte recherche pour l'un de ses clients, leader mondial de la fabrication des gants de protection en élastomère et de pièces techniques pour les industries de pointe des OPERATEURS DE PRODUCTION SUR MACHINE DE SOUDURE HAUTE FREQUENCE, à Bondy. Le métier : fabriquer des structures étanches et accessoires spécifiques, réalisés à partir de matériau en plastique souple. Vos missions - Réaliser les opérations de production et de contrôle final - Régler, utiliser et entretenir les machines et outils - Effectuer les contrôles dimensionnels, visuels, soudures et tests d'étanchéité - Assurer la traçabilité et la conformité des produits - Participer à l'amélioration continue Votre profil - Expérience équivalente en industrie - À l'aise avec la lecture de plans, le respect des modes opératoires - À l'aise avec les outils informatiques - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Sens du détail et de la qualité produit Le poste est en pourvoir en horaire de journée, du lundi au vendredi, à temps plein. Le taux horaire est ajustable en fonction de l'expérience. Si ce poste vous intéresse et correspond à votre profil, postulez !
Nous recherchons un apprenti ou alternant (H/F) en marketing 12 mois Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Développer les activités de vente et de marketing - Participer à la stratégie de marketing - Assister au processus de marketing - Gérer le marketing et la communication Profil : - Sens du relationnel - Créatif(ve) - Sens des responsabilités - Autonome - Polyvalent(e) - Savoir faire preuve d'initiatives et être force de proposition Contrat d'apprentissage de 12 mois, prise de poste dès que possible. Niveau de formation requis en fonction du profil
Nous recherchons pour le Service d'Accueil d'Urgence et Orientation : UN EDUCATEUR SPECIALISE /MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Le SAUO accueille, au titre de la protection de l'enfance, en mixité 18 mineurs âgés de 12 à 17 ans : - 11 jeunes au pavillon principal à Tremblay-en-France (93), - 7 jeunes en appartement partagé à Neuilly-sur-Marne (93). Sa mission consiste, dans un premier temps, à apporter un accueil chaleureux et sécurisant au mineur et de lui proposer durant le placement un accompagnement personnalisé dans l'organisation de sa vie quotidienne, de sa vie affective et la mise en œuvre de ses projets. La mission d'évaluation de la situation personnelle, psychologique, scolaire ou professionnelle du mineur et de ses liens avec sa famille constitue la base du rapport d'orientation pour les recherches de places pérennes. Missions : - Conduire des actions d'évaluation, d'éducation, de protection auprès des mineurs confiés. - Assurer la mise en œuvre d'un suivi socio-éducatif individualisé favorisant l'épanouissement de chaque jeune, de son autonomie progressive et la prise en compte de sa dynamique familiale - Assurer la gestion quotidienne d'un groupe de jeunes, son accompagnement éducatif individuel ainsi que son organisation. Profil du candidat : - Connaissance de la protection de l'enfance - Aisance dans la relation avec des adolescents, capacité à poser un cadre avec fermeté et bienveillance - Vigilance quant aux questions de sécurité des locaux et des personnes - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à transmettre clairement et synthétiquement les informations (par écrits et par oral) Conditions : - Rémunération selon CCNT du 15 mars 66-Coefficient en fonction des diplômes antérieurs et de l'expérience Compte Epargne Temps - Chèques Vacances - Chèques cadeaux Lieux de travail : Neuilly sur Marne et Tremblay en France sur roulements
Au sein des services sociaux municipaux, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des habitants et la prévention des situations de fragilité sociale. Votre contribution au sein de notre Collectivité : - Vous accueillez, informez et orientez les usagers. - Vous élaborez un diagnostic psychosocial. - Vous co-construisez, avec la personne concernée, un projet d'accompagnement dans une approche globale de la situation. - Vous co-construisez un projet d'accompagnement social collectif. - Vous procédez à l'instruction administrative des dossiers de demandes d'aide (légales et facultatives). - Vous assurez une veille sociale et juridique. - Vous apportez une aide à la gestion quotidienne et à la gestion budgétaire. - Vous participez à l'accueil et au tutorat des stagiaires. - Vous assurez un rôle de médiation auprès des autres organismes. Quel profil recherchons-nous ? Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion. => Rejoignez-nous si : - Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Assistant-e de Service Social ou de Conseiller-ère en Économie Sociale et Familiale. - Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel et les méthodes d'analyse et de diagnostic. - Vous élaborez un diagnostic global (sanitaire, matériel, financier, familial) et vous co-construisez des projets d'accompagnement. - Vous informez sur les dispositifs d'aide sociale et vous rédigez des dossiers administratifs. - Vous respectez les règles déontologiques et vous adoptez un positionnement éthique. - Vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous assurez un rôle de médiation. - Vous disposez d'une aisance rédactionnelle et vous connaissez l'environnement institutionnel, social et économique. - Vous avez des notions de pédagogie pour encadrer des stagiaires. Ce que nous vous proposons ? - Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ; - Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ; - Remboursement à hauteur de 50% du forfait de transport en commun ; - Participation à la complémentaire santé ; - Avantages via le Comité National d'Action Sociale (CNAS) ; - Gestion dynamique des parcours professionnels : Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ; - Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ; - Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
Nous recherchons un employé polyvalent de restauration spécialisé en crêpes et gauffres, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et des crêpes et gauffres, tout en garantissant un service client exceptionnel. Vous jouerez un rôle clé dans la création d'une expérience culinaire mémorable pour nos clients. Vos missions : - Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats sucrés - Préparer les boissons chaudes et froides (smoothies, milk-shakes, cocktails sans alcool...) - Cuisiner et dresser les plats selon les recettes et les standards de qualité établis - Assurer la manipulation et le stockage appropriés des aliments en respectant les normes de sécurité alimentaire - Participer à la création de nouveaux plats sucrés et à l'amélioration continue du menu - Offrir un service client de qualité en répondant aux demandes et aux besoins des clients - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail, y compris les équipements et les ustensiles - Collaborer avec l'équipe pour garantir une bonne coordination lors des services Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez une expérience préalable dans un environnement similaire - Vous maîtrisez les techniques de préparation et de cuisson des aliments - Vous possédez des compétences en service client et êtes à l'aise dans les interactions avec la clientèle - Vous êtes rigoureux(se) en matière de sécurité alimentaire et d'hygiène - Vous avez une passion pour la cuisine et le travail en équipe - Vous êtes disponible du lundi au dimanche, sur la plage horaire 11h-21h30. - Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et désireux(se) de contribuer à une expérience culinaire unique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du service Moyens généraux et numériques, l'assistant(e) du service en assure le soutien administratif et organisationnel afin de garantir la continuité, l'efficacité et la qualité des moyens logistiques, techniques et administratifs mis à disposition des salariés, tout en veillant à la confidentialité nécessaire dans un environnement sensible tel que le siège de l'association. Assurer le secrétariat des services généraux et du service informatique o Traiter le courrier postal et numérique o Assurer et suivre les commandes, les livraisons et le SAV du matériel administratif, informatique et téléphonique de l'association o Gérer les factures du service Gérer le matériel des arrivées et des départs de salariés Demander et suivre les interventions de maintenance préventives et curatives et de contrôles des sites de l'association Gérer les sinistres du siège et du bâtiment Gallieni et piloter la sinistralité de l'association Gérer la flotte automobile de l'association o Préparer les éléments d'analyse au niveau de l'association o Gérer les véhicules du service o Organiser la vente des véhicules Participer à la vie du service et à la vie institutionnelle COMPETENCES ET DIPLOMES ATTENDUS : - Connaissance des outils de reporting et des tableaux de bord. - Connaissance des normes rédactionnelles et des techniques de prises de notes. - Connaissance des obligations règlementaires en sécurité incendie et sécurité des personnes. Rémunération et avantages : selon convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66) Avantages : - Mutuelle (50%), - Prise en charge des transports en commun (75%) ou voiture personnelle ou moto 3.51€ par mois - Ticket restaurant valeur faciale de 8€ (60% par l'employeur) - Compte Epargne Temps, - Télétravail (selon l'accord interne- après période d'essai,) - Ordinateur portable et téléphone - Congés annuels (5 semaines) + 18 jours de congés trimestriels (6 par trimestre hors été) + congés ancienneté Comité Social Economique : Chèques vacances 100% employeur /, accès à des offres à prix avantageux/, chèques cadeaux noël.
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre client est un ESAT dynamique basé à Saint-Denis (93), reconnu pour son expertise dans l'accompagnement par le travail. La structure œuvre chaque jour à la montée en compétences et à l'épanouissement d'adultes en situation de handicap. Dans le cadre d'un poste en CDI, nous recrutons pour notre client un(e) Secrétaire administrative H/F. CONDITIONS ET AVANTAGES : - Contrat : CDI - Statut non-cadre - Démarrage : dès que possible - Etablissement : ESAT - Lieu : Saint-Denis (93) - déplacements possibles - Horaire : 35h/ semaine (8h50- 17h05 sauf vendredi 8h50-15h30) - Rémunération : Selon la Convention collective 51 et votre profil LE POSTE ET VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Chef de service de l'ESAT et au Directeur, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire en coordination avec les services administratifs et médico-sociaux. Vous assurez le pilotage administratif et le secrétariat de la structure. Vos missions s'articulent autour de 3 axes : 1/ Assurer l'accueil et la coordination administrative - Gérer l'accueil physique et téléphonique de l'établissement. - Accompagner et former les travailleurs en situation de handicap (TSH) de l'atelier d'accueil (bureautique, standard). - Traiter le courrier papier et électronique (gestion de la boîte générique). - Organiser les entrées et sorties des travailleurs utilisant le service de transport PAM (Référente PAM). 2/ Gérer le support RH et la facturation - Piloter la gestion des paies des travailleurs (saisie des présences, absences, CP, arrêts de travail). - Déclarer les accidents de travail et gérer les dossiers de mutuelle. - Saisir les factures clients (production, stages) et gérer les commandes fournisseurs (rapprochement de facturation). - Suivre les caisses et réaliser les opérations comptables associées. 3/ Garantir le suivi médico-social et administratif (DUI) - Créer et mettre à jour les dossiers des travailleurs sur le logiciel DUI (LIVIA). - Rédiger les comptes rendus des réunions médico-sociales et institutionnelles. - Assurer la gestion administrative des Conseils de la Vie Sociale (CVS) : convocations et comptes rendus. - Prendre les rendez-vous avec la médecine du travail pour les personnes accompagnées. PROFIL RECHERCHE : - De formation Bac +2 en gestion et administration, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la fonction. Une connaissance du secteur du handicap est exigée. - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Teams) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe irréprochable). - Vous faites preuve de patience, d'écoute et de tolérance envers le public accueilli. - Vous savez gérer les priorités, faire preuve de rigueur et respecter une stricte confidentialité. - Vous appréciez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (moniteurs, psychologue, éducateurs).
Au sein de la direction des Services Généraux, vous prendrez en charge la gestion opérationnelle d'un parc automobile de 400 véhicules (type Fourgon), acquis en Achat, LLD et LOA : - Traitement des amendes, gestion des cartes grises et suivi des sinistres - Contrôle et validation des factures liées au parc - Relation avec les constructeurs automobiles et accompagnement dans la mise en place de nouveaux partenariats - Suivi de la consommation de carburant et reporting régulier auprès des fournisseurs - Gestion des notes de frais du service - Soutien administratif ponctuel sur d'autres portefeuilles des services généraux Lieu : Domont 95 Type de contrat : Intérim (1 mois renouvelable - mission jusqu'à 3 mois) Début : 02/02/2026 Rémunération : 2 100 € à 2 300 € brut mensuel (selon profil) Durée hebdomadaire : 35 heures
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Poste à pourvoir en 100% présentiel Sous l'autorité du Responsable du service, vous êtes chargé(e), sur instructions, de déterminer les quantités à commander à partir des données qui vous sont fournies. Vous participez au suivi, à la relance et au contrôle des commandes et de leur acheminement. Conformément aux directives de la Direction et aux procédures, LES TACHES effectuées sont les suivantes : Le FOURNISSEUR (suivant instructions de travail) - Création de la fiche fournisseur, modification et mise à jour Le PRODUIT - Création de la fiche produit, modification et mise à jour - Mise à jour des prix et des stocks selon instructions La COMMANDE FOURNISSEUR (suivant instructions de travail) - Lancement, traitement et contrôle et des propositions d'approvisionnement, analyse des besoins, - Traitement des commandes fournisseurs : enregistrement, contrôle des confirmations, communication des délais - Gestion des délais fournisseurs, mise à jour des calendriers et demande de réductions de délais - Traitement des réceptions de commandes, vérification de la conformité des produits - Contrôle des pieds de facture avec facture du fournisseur - Suivi des litiges, réclamations (avoir ou complément de facture) - Suivi des retards : relances et communication réduction des délais - Traitement et suivi des non-conformités, organisation retour usine, - Gestion des commandes et des réceptions échantillons. LES TRANSPORTS et TRANSITAIRES des FOURNISSEURS - Contrôle des prix et des factures - Organisation et suivis de l'enlèvement jusqu'à la livraison - Suivi des litiges et réclamation d'avoir Polyvalence : Aide les services administratifs et ventes. Compétences : Maîtriser Office, l'ERP de l'entreprise Rédiger des courriers et courriels en français et en anglais Gérer, organiser son travail, faire preuve de rigueur, de réactivité, d'implication et de motivation, rendre lisible son travail. Langue : Anglais parlé et écrit Horaires : travail du lundi au jeudi de 8h30-12h30 et 13h30-17h15 le vendredi : 8h30-12h30 Pas de télétravail
La société SEC GOUSSAINVILLE, commerce de détail à prédominance alimentaire recherche : Employé(e) commercial H-F Vous aurez pour mission de participer à la bonne marche d'un rayon, sous la responsabilité de votre manager, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits. Fonction commerciale : - Participer à la réception des produits et aux contrôles quantitatif et qualitatif - Effectuer la mise en rayon, respecter l'implantation et le balisage, assurer la rotation des produits, effectuer le facing ; - Participer à la mise en place d'animation commerciale, mettre en place des affiches, étiquettes - Vérifier la concordance des prix - Renseigner et orienter le client Fonction technique - Soigner la présentation de votre rayon, veiller au réapprovisionnement - Respecter la chaine du froid, contrôler la fraîcheur des produits, suivre les DLC et DLUO, respecter les plannings de nettoyage. Vous possédez un esprit d'équipe et faite preuve d'adaptabilité, rapidité et amabilité. Conditions de travail : - Température parfois basse - Possibilité de travailler les week-ends et jours fériés.
Poste : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse pour clientèle internationale La société K. DISTRIBUTION, spécialisée dans la distribution de produits alimentaires et divers à Bobigny, recherche un(e) chauffeur-livreur en CDI. Vos missions principales : Assurer la livraison quotidienne de nos marchandises auprès d'une clientèle de proximité et professionnelle. Chargement et déchargement du véhicule (permis B requis). Gestion des bons de livraison et encaissements. Entretien de la relation client et développement du service. Profil recherché : Compétences linguistiques impératives : La maîtrise courante du Tamoul et de l'Hindi est indispensable pour ce poste. Notre clientèle étant majoritairement composée de locuteurs de ces langues, vous devrez assurer l'accueil, le conseil et la gestion des commandes directement dans ces langues. Savoir-être : Sens du service client, ponctualité, rigueur et excellente présentation. Expérience : Une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire est souhaitée. Conditions : Lieu de travail : Bobigny (93) et déplacements en Île-de-France. Contrat : CDI - 35h hebdomadaires. Rémunération : Selon profil et expérience.
- L'éducateur spécialisé soutient les jeunes dans leurs activités du quotidien, que ce soit pour développer leur autonomie, leurs compétences sociales, ou leur participation à des activités adaptées. - Il travaille avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, enseignants, thérapeutes, etc.) pour élaborer un projet personnalisé adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant ou adolescent, en tenant compte de leurs capacités et objectifs. - L'éducateur spécialisé aide les jeunes à exprimer leurs émotions, gérer les conflits et développer des comportements adaptés, en utilisant des outils comme la médiation ou des techniques de communication adaptées. Connaissance du public enfant/adolescents porteurs de handicap avec ou sans troubles du comportement (TSA/TND/Troubles dys...) Connaissance des approches comportementales et développementales (ABA, PECS, TEACCH) Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Qualités rédactionnelles et oratoires
***Prise de postes à pourvoir IMMEDIATEMENT*** FORME(E) TFP ASA ou nouvellement formé TFP ASA T2, T7 ou plus ? Rejoignez-nous et faites décoller votre carrière dans l'Aero ! Dès l'obtention de votre carte pro, WATCHOVER vous intègre et vous accompagne sur votre montée en compétences. Professionnel de la sûreté aéroportuaire, doté(e) d'un réel esprit de service, vous souhaitez travailler sur l'aéroport de Roissy, voici les principales missions qui vous seront confiées : - Prévenir toute intrusion de personne non habilitée dans des zones déterminées - Assurer la présentation manuelle indispensable des bagages, colis et objets afin d'en faciliter la bonne analyse sur les dispositifs automatiques de contrôle. - Assurer la régulation des flux de contrôle : passagers, bagages, expéditions de fret - Procéder à la vérification et à l'analyse de documents complexes tels que les documents de voyage des passagers au départ - Assurer le contrôle physique de sûreté des bagages à main à l'aide de dispositifs automatiques de contrôles appropriés ou de fouilles de sécurité Ce poste implique des vacations horaires décalés, les week-end et jours férié. Votre Profil : Obligatoirement titulaire de la carte professionnelle des métiers de la sûreté aéroportuaire, du CQP agent de sûreté aéroportuaire et d'une certification valide, De nature ponctuelle, vous faites preuve de rigueur et appréciez travailler dans un environnement sérieux et cadré.. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle et idéalement du double agrément valides. Être véhiculé ou habiter en zone filéo
Rejoindre JOB LINK, c'est intégrer un réseau de 16 agences réparties dans toute la France, animé par plus de 100 professionnels engagés pour vous accompagner. Notre ambition est de vous connecter avec les meilleures opportunités professionnelles dans des secteurs dynamiques et porteurs. Présentation du client Notre client est un acteur majeur du secteur des grands projets d'infrastructure. Spécialisé dans le conseil et l'ingénierie de construction, il intervient sur des chantiers de grande envergure, en lien étroit avec des partenaires institutionnels et techniques. Présentation du poste et description des tâches Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Assistant de Direction BTP H/F. Le poste est rattaché à la direction de projet au sein d'un environnement exigeant et structuré. Les missions confiées seront les suivantes : Assurer la gestion administrative quotidienne de la direction Rédiger, mettre en forme et suivre les courriers, notes et comptes-rendus Organiser les réunions, les déplacements et les agendas Suivre les plannings de projet et coordonner les échéances clés Suivre les bons de commande (suivi des signatures et des visas internes) en liaison avec la direction des services comptables Gérer et actualiser la documentation professionnelle (abonnements, recherches spécifiques, .) Être l'interface entre les différents interlocuteurs internes et externes Profil recherché Type de profil recherché Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un environnement technique, institutionnel ou dans le domaine du conseil en ingénierie. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, les logiciels de planning et la rédaction de documents professionnels. Autonome, rigoureux et doté d'un excellent sens de l'organisation, vous avez également une bonne aisance relationnelle. Type de contrat et durée de la mission Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim jusqu'en avril 2026. Rémunération et avantages Rémunération 30-45 K Remboursement des frais de transport Accessibilité géographique Le poste est basé à Saint-Denis. Pour postuler : mnarey@joblink.fr Informations complémentaires Dans le cadre de sa politique diversité, Job Link étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Vous êtes Educateur spécialisé, Intervenant d'Action Sociale ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale. Vous êtes dynamique, créatif, motivé. Vous partagez nos valeurs au sein de l'association COALLIA. Alors rejoignez nous. Au sein du Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes en situation de handicap Psychique (SAMSAH), situé à Sevran (93), qui accueille 50 bénéficiaires et au sein du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), situé à Aulnay-Sous-Bois (93), et qui accueille 37 bénéficiaires. Sous la responsabilité de la cheffe de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire chaleureuse et dynamique, fonctionnant sur la base du secret partagé. Vos missions : Vous assurerez la référence « Vie Sociale et Administrative » de personnes reconnues en situation de handicap mental et/ou psychique, vivant dans leur propre logement, dans le cadre d'un projet personnalisé médico-social. Vous aurez pour mission d'évaluer, soutenir, coordonner et accompagner le public accueilli dans son parcours «Vie Sociale» et ses démarches « Administratives ». En tant qu'Intervenant d'Action Sociale, une expérience et des connaissances dans ce domaine précis sont essentielles. Vous Entretiendrez un travail de partenariat avec le réseau médico-social de proximité et vous assurerez la mise en œuvre d'actions collectives pérennes. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, vous possédez le sens de la créativité, de l'écoute, du travail en équipe et de la communication. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, et nos valeurs.
CARREFOUR MARKET ouvre ses portes à Aubervilliers (93) et recrute ! Vos missions : - Assurer la bonne tenue des rayons fruits et légumes - Equilibrage de l'approvisionnement - Développement des ventes et mise en avant des produits - Remplissage et réapprovisionnement des rayons - Mise en place de l'étiquetage des produits, de l'affichage des signalétiques et des promotions. - Accueil et conseil des clients des rayons - Réalisation des contrôles d'hygiène - Nettoyage et entretien des outils de travail et des linéaires Profil recherché : - connaissance & expérience mise en rayon Fruits et légumes en Grande Distribution Conditions de travail : week-end et jours fériés Amplitude horaire : généralement 06h - 21h et le dimanche si besoin > 7h-13h
Description du poste : La Maison de Santé regroupe des professionnels de santé libéraux et/ou salariés dans une logique de coordination des soins et de développement de projets de santé territoriaux. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) assistant(e) de direction / cadre adjoint(e) à la direction pour accompagner la direction dans la gestion stratégique, administrative, financière et opérationnelle de la structure. Les missions principales sont : - Appui à la direction dans la gestion et l'organisation de la structure. - Gestion administrative et financière courante. - Participation au pilotage et au suivi des projets de santé (MSP, ACI, CPTS). - Coordination avec les professionnels de santé et les partenaires institutionnels. - Rédaction de documents, comptes rendus, rapports et outils de reporting. - Contribution au respect des obligations réglementaires et organisationnelles. - Respect strict du secret professionnel et médical Compétences : - Bonne connaissance du système de santé français. - Maîtrise des dispositifs MSP / ACI / CPTS. - Capacité à piloter des projets de santé - Aisance rédactionnelle et capacité de reporting - Sens de l'intérêt général - Discrétion et respect du secret médical - Leadership collaboratif - Diplomatie et capacité de médiation - Autonomie et sens des priorités Savoir-être professionnels : - Rigueur - Organisation - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités - Qualités relationnelles Organisation du temps de travail : Flexibilité horaire inhérente au statut cadre, dans le respect de la réglementation en vigueur
Manpower ROISSY PARIS NORD 2 recherche pour son client un Opérateur polyvalent montage-assemblage mécanique (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Assurer l'approvisionnement des imprimantes 3D -Décharger et organiser les équipements -Réaliser le marquage de pièces -Préparer les surfaces des pièces -Effectuer le dégraissage nécessaire -Procéder au masquage des zones à traiter -Exécuter le sablage et le ponçage des pièces -Réaliser l'ébavurage d'éléments métalliques -Organiser la manutention avec rigueur Vous possédez une expérience solide dans la fabrication et le marquage, ainsi qu'une formation technique pertinente. Votre rigueur, polyvalence et esprit d'initiative vous permettront de réussir ce poste efficacement rapidement. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de préparations pharmaceutiques et basé à AULNAY SOUS BOIS, des opérateurs sur chaîne de production (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de préparations pharmaceutiques, reconnue pour son engagement envers l'innovation, la qualité et la sécurité des produits. En tant qu'opérateur sur chaîne de production (h/f), vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la production de médicaments essentiels pour améliorer la santé et le bien-être des patients à l'échelle mondiale. En tant qu'opérateur sur chaîne de production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer le bon fonctionnement des équipements de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Collaborer efficacement avec les membres de l'équipe - S'adapter aux différentes exigences de production - Travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité Amplitudes horaires : Du lundi au vendredi en 2x8 de 6h à 14h - 14h à 22h Rémunération & avantages : 13€ heure/brut + Primes Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 2ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'études minimum BAC. Il doit faire preuve de rigueur, de réactivité, d'esprit d'équipe, de capacité d'adaptation et d'autonomie. Compétences techniques : - Contrôle de la qualité - Réglage des machines - Respect des normes de sécurité Le contrat débutera au plus tôt, à temps complet. Si vous êtes intéressé, postulez !
Habitat et Humanisme Urgence intervient sur plusieurs territoires dans l'hébergement d'urgence, l'accueil des demandeurs d'asile et l'accompagnement vers l'insertion. Face à une forte croissance et à des exigences accrues en matière de qualité, de performance et de pilotage multi territorial, l'association crée un poste de directeur adjoint des opérations afin de renforcer le pilotage opérationnel, la coordination des territoires et la mise en œuvre des projets stratégiques. Votre objectif : Garantir la performance opérationnelle, la cohérence des pratiques et la qualité des services rendus aux personnes accueillies en pilotant les territoires, sous l'autorité de la Directrice des Opérations. Vos missions principales Pilotage des territoires * Manager et accompagner les Responsables de Territoire. * Garantir la bonne mise en œuvre des dispositifs d'hébergement, d'accompagnement social et d'insertion. * Harmoniser les pratiques professionnelles entre territoires et mettre en place des méthodes de pilotage communes, lisibles et sécurisées permettant une gestion homogène et performante des territoires et des dispositifs. * Suivre les indicateurs d'activité, d'occupation, de sorties, d'accompagnement. * Appuyer les responsables dans la résolution des situations complexes (publics, partenariats, tensions, situations critiques) afin de renforcer leur autonomie et leur montée en compétence managériale Appui stratégique à la Directrice des Opérations * Contribuer à la définition de la stratégie opérationnelle. * Préparer les arbitrages, notes d'aide à la décision et éléments d'analyse. * Représenter la direction lors de réunions internes ou externes. * Participer aux réunions du Comité de Direction (CODIR) * Assurer l'intérim de la Directrice des Opérations en cas d'absence. Contribution au développement et aux appels à projets * Apporter l'expertise opérationnelle dans la réponse aux AAP / AMI (faisabilité, dimensionnement, organisation). * Évaluer l'impact des nouveaux projets sur les équipes et les territoires. * Participer à la structuration de l'offre et au déploiement de nouveaux dispositifs. Pilotage de la performance et amélioration continue * Suivre les résultats des territoires et des dispositifs. * Identifier les écarts, dysfonctionnements et axes d'amélioration. * Mettre en œuvre, avec la Qualité et le Métier, les plans de progrès. * Garantir une culture du résultat, du respect des cadres et de l'innovation. Votre profil Titulaire d'un Bac +5 en management, travail social, politiques publiques ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans la direction ou l'encadrement de dispositifs sociaux, d'hébergement ou d'asile. Vous avez démontré votre capacité à piloter des équipes et des projets transversaux. La connaissance du secteur associatif est appréciée, et une expérience en tant qu'évaluateur externe constitue un atout supplémentaire. Votre cadre de travail * CDI - Forfait jours * Bénéfice de 16,5 jours de repos forfait jour (en 2026) * 27,5 jours de congés payés (proratisé en temps de présence) * Rémunération entre 60 à 65k€ brut/an selon profil * 13ième mois (dans le cadre de l'évolution de la convention collective, horizon 2027) * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport
Nous recherchons un Chauffeur- livreur - H/F Missions : Chargement, déchargement et transport express de marchandises (colis et palettes) en région parisienne. - Poste à pourvoir à Tremblay (93) - Proximité géographique privilégiée Vous avez le Permis B et vous êtes véhiculé (exigé) Poste en CDI - 169 heures - 1700 euros nets Expérience exigée : Vous justifiez d'UNE ANNÉE minimum d'expérience dans un poste similaire et vous maîtrisez parfaitement la conduite du camion 20M3 avec un Hayon. Vous êtes autonome, sérieux, motivé, ponctuel et rigoureux. Vous avez une parfaite connaissance de la région parisienne. Sans expérience dans le transport et pas sérieux s'abstenir ! Adressez-nous votre candidature CV+Lettre de Motivation
Vous êtes attirés par le secteur du spectacle et le monde de l'événementiel, nous vous proposons de rejoindre la "Team" MAGNUM. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du gestionnaire de stock structure, le préparateur structure (H/F) réceptionne, entretient, prépare et vérifie tout matériel et équipement dont il a la charge. Il/Elle assure le rangement et la mise à disposition avec les moyens adéquats. A ce titre, vous aurez pour principales missions de : Préparer le matériel structure (grands ponts, anneaux de levage, moteurs.) Assurer les chargements et déchargements des matériels Assurer le rangement et le stockage des matériels Effectuer les tests et nettoyages périodiques des matériels de structure Effectuer les mouvements informatiques d'entrées et de sorties de matériel Informer le responsable de service des actions menées et des demandes ponctuelles qui lui sont faites Informer sa hiérarchie des pannes et problèmes récurrents du matériel Alerter et communiquer quotidiennement sur les différents problèmes rencontrés Appliquer les consignes venant de sa hiérarchie Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil : Vous possédez idéalement le CACES catégorie 3 et 5. Vous possédez des connaissances en structure / échafaudage Vous possédez des connaissances des outils informatiques. Vous êtes une personne dynamique, proactive et avez un bon sens relationnel. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le Pôle : Le pôle Développement Social et Prévention regroupe deux équipes de Prévention spécialisée, qui œuvrent auprès des jeunes de quartiers sensibles, des villes de Stains et de Noisy-le-Grand. Les éducateurs réalisent un travail de rue et ont pour mission d'être présents et tisser du lien avec les jeunes dans un principe de libre adhésion afin de réduire les risques d'exclusion et de désocialisation. Missions d'ordre général : Sous l'autorité du chef de service, vos missions principales sont les suivantes : - Développer une action de prévention spécialisée sur le territoire d'intervention déterminé, - Établir une présence sociale structurée sur le territoire qui favorise une relation de confiance auprès des publics et des partenaires, - Élaborer en équipe un accompagnement socioéducatif adapté par le biais d'une démarche individualisée ou collective qui renforce l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun(e), - Concevoir les accompagnements socioéducatifs à partir d'une évaluation des attentes et des besoins sociaux et dans une perspective de relais, - Contribuer au développement des liens sociaux en vous impliquant et en favorisant la participation des habitants dans l'animation des dynamiques locales. Compétences et expériences requises : - Diplôme d'état d'Educateur Spécialisé souhaité - Première expérience professionnelle, idéalement en protection de l'enfance appréciée - Connaissance du territoire de la Seine-Saint-Denis et de son réseau partenarial appréciée Postes à pourvoir : immédiatement Type de contrat : CDI temps plein Postes situés à : Stains Rémunération et avantages : Selon convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66) Avantages : - Mutuelle (50%), - Prise en charge des transports en commun (75%) ou voiture personnelle ou moto 3.51€ par mois - Panier repas - Compte Epargne Temps, - Ordinateur portable et téléphone (sauf ordinateur pour DSP et SAUO) - Congés annuels (5 semaines) + 18 jours de congés trimestriels (6 par trimestre hors été) + congés ancienneté Comité Social Economique : Chèques vacances 100% employeur /, accès à des offres à prix avantageux/, chèques cadeaux noël.
la Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est la première association de protection de l'enfance et de l'adolescence dans le département.
La SOCIETE PHILANTHROPIQUE, fondée en 1780, Association reconnue d'utilité publique depuis 1815, exerçant dans le domaine de l'action sociale, médico-sociale et sanitaire, une direction générale, (42 établissements et services, 1 700 salariés, budget 130 millions d'€). Recrute pour son : Plateforme Handicap Ladoucette - Drancy (93), établissement accompagnant des jeunes de 6-20 ans en situation de handicap (déficience intellectuelle, TSA, troubles psychiques) Educateur spécialisé diplômé ( H / F ) CDI temps complet en Internat de semaine et Externat Rémunération selon CCN 66 - Reprise d'ancienneté Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous : - Assurer la co-référence des jeunes en lien avec les éducateurs spécialisés - Contribuer à l'application des règles de vie en société - Accompagner les jeunes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale - Assurer la sécurité des jeunes placés sous sa responsabilité - Participer à la conception des activités répondant aux besoins des jeunes - En lien avec les éducateurs spécialisés, il collabore avec les familles - Participer aux réunions d'équipe, analyses de pratiques et réunions institutionnelles - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du jeune en lien avec le projet d'établissement - Elaborer les écrits professionnels (bilans, synthèses.) Profil candidat : - Envie de participer à un projet novateur, visant une meilleure prise en compte des besoins et attentes - Intérêt pour la réflexion, la mise en question et le travail interdisciplinaire - Connaissance du public en situation de handicap - Diplôme d'état d'Educateur spécialisé exigé Conditions du poste : - CDI Temps complet - Horaires 35 heures hebdomadaire - Rythme de travail : Lundi au Vendredi (quelques samedis travaillés dans l'année) - Fermeture de l'établissement durant la moitié des vacances scolaires - Prise en charge à 50 % mutuelle et transport
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Des majorations pour les dimanches travaillés. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux). - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Manpower ROISSY AEROPORTS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de transit aérien (H/F) -Organiser l'expédition des marchandises suivant les modalités définies avec le client -Suivi et contrôle des documents nécessaires au transport -Assurer la coordination entre les différents intervenants -Informer le client du bon déroulement des opérations -Renseigner l'outil informatique de toutes les données du dossier -Transmettre au service douane le dossier en conformité avec les règles douanières et suivre le retour de la déclaration dans les délais appropriés -Confirmer le départ et/ou l'arrivée de la marchandise en fonction des procédures opérationnelles -Gestion des litiges en relation avec sa hiérarchie directe -Facturation du dossier en respectant les incoterms et les process internes -Préparation des cotations et appels d'offres demandés par les clients -Expérience dans un poste similaire : souhaité -Connaissance approfondie du transport aérien et des incoterms -Droits et usages du transport -Relation client -Esprit d'équipe -Réactivité, rigueur et organisation -A l'aise avec les outils informatiques/pack office -Outil Cargowise -Anglais (écrit/lu/parlé) : indispensable
Manpower GD PARIS FONCTIONS SUPPORT recherche pour son client un Chargé de contrats industriels maintenance/travaux (H/F) -Passation des marchés : -Interface entre la Direction Achats et les prescripteurs -Pilotage des renouvellements et proposition de stratégie adaptée -Préparation des dossiers de consultation (DCE) -Participation à l'analyse des offres et aux négociations -Exécution des marchés : -Suivi financier et des indicateurs -Organisation et animation des comités de suivi -Support aux activités maintenance/travaux -Mesure de la performance et amélioration des outils de suivi -Bac2 ou Licence en achats ou juridique -Expérience confirmée (3 ans minimum) en achats publics et/ou contract management -Connaissance des procédures d'achats publics -Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint), GED et SAP -Rigueur, qualités relationnelles et rédactionnelles -Une expérience en maintenance est un plus Compétences clés : Analyse, synthèse, communication, animation de réunions
Manpower ROISSY AEROPORTS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de transit maritime (H/F) Acteur reconnu dans le secteur du transport international, notre client recherche un Agent de Transit Maritime pour rejoindre son équipe dynamique. Vos missions -Gérer des dossiers import/export maritime FCL/LCL de A à Z sous supervision. -Assurer la compréhension et le traitement des documents essentiels : Bill of Lading (BL & HBL), certificat d'origine, packing list, facture commerciale. -Coordonner avec les armateurs, transporteurs et douanes. -Utiliser un TMS pour le suivi des opérations. -Appliquer les Incoterms et garantir la conformité des procédures. Profil recherché -Expérience : 2 à 3 ans minimum en transit maritime. -Compétences techniques : maîtrise des documents et des flux, connaissance des acteurs du secteur. -Compétences comportementales : organisation, rigueur, aisance téléphonique, sens du service client. -Langues : anglais opérationnel (échanges par e-mail avec agents overseas). -Informatique : à l'aise avec les outils bureautiques et TMS. Ce que nous offrons -Un poste en CDI avec des perspectives d'évolution. -Un environnement stimulant favorisant la montée en compétences. -Une équipe engagée et un cadre de travail international.
Vos missions d'animation de projets de développement durable se doublent d'une mission de sensibilisation au réemploi à l'économie circulaire auprès des divers publics et partenaires de la Ressourcerie. - Coordonner et animer des ateliers de sensibilisation au réemploi en direction des partenaires de la structures (les centres sociaux, les maisons de quartier, les écoles.) - Organiser et promouvoir des ressourceries éphémères en pied d'immeubles à la demande des bailleurs sociaux ou des partenaires institutionnels et associatifs. - Élaborer des outils pédagogiques en fonction des demandes des partenaires permettant une sensibilisation à la seconde vie des objets - Concevoir et animer des ateliers créatifs valorisant la seconde main avec les salariés, les bénévoles et la personne en service civique de la Ressourcerie 2Mains - Réalisation des visites de la Ressourcerie auprès de tous les publics - Participation à des événements et à leur organisation avec l'équipe permanente, les salariés et les bénévoles (forums, manifestations locales...)
LE POSTE : Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les différents responsables de service, l'Assistant(e) de gestion assure un rôle central dans la coordination des activités administratives, comptables, commerciales et parfois RH de l'entreprise. Polyvalent(e) dans ses missions, l'assistant(e) de gestion soutient la direction et les équipes opérationnelles dans le suivi des dossiers, la circulation de l'information et la mise en œuvre des procédures internes. Il/Elle contribue ainsi au bon fonctionnement global de la structure et à l'efficacité de la gestion quotidienne LES MISSIONS : Gestion administrative : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier, des agendas Organisation des réunions, rédaction des comptes rendus suivi administratif et comptable des dossiers clients appui à la gestion des ressources humaines et à la communication interne Gestion comptable et financière : Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs Suivi des règlements, relances et trésorerie Élaboration de devis, bons de commande et factures Appui à la direction Soutenir la direction dans la gestion quotidienne de l'établissement. Participer aux démarches administratives (appel d'offre, audits.). Contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement de l'auto-école (Fournir les informations sur les formations, les tarifs et les modalités d'inscription) Orienter les prospects selon leurs besoins. Assurer un service client de qualité et un suivi personnalisé des candidats.
Sous la responsabilité de votre responsable, vous aurez en charge la vente en magasin ainsi que la gestion de la réception et la préparation de commandes. Vos horaires de travail seront de 08h45 à 17h30 avec 1h15 de pause déjeuner, du lundi au vendredi.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Installateur / Monteur de Signalétique Itinérant (H/F) capable d'intervenir sur différents sites pour : - Réaliser des livraisons et opérations de manutention - Installer du matériel de communication & d'évènementiel - Effectuer du merchandising et de la pose de signalétique - Monter des meubles, podiums, stands, PLV dans des magasins ou salons - Garantir une prestation de qualité et représenter l'entreprise avec professionnalisme 39h/semaine
En tant que Pâtissier(e), vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. *Activités* En tant que Pâtissier(e), vous serez chargé(e) de : - Participer à la production de pâtisserie - Suivre et faire évoluer la planification de la production en fonction des flux, délais, approvisionnements - S'assurer de la qualité et de la régularité constante de production - Respecter des règles d'hygiènes strictes (HACCP) / Traçabilité - Respect de la législation - Réceptionner et contrôler les livraisons des matières premières, procéder au stockage - Faire preuve d'initiative et de réactivité - Mettre à jour les fiches techniques des produits - Gérer simultanément des opérations de natures différentes - Respect des jours et horaires de travail figurant sur les plannings - Veiller au respect des consignes de sécurité dans l'utilisation des matériels à disposition - Respect du matériel mis à disposition - Participer à la réduction du gaspillage En fonction de votre montée en compétences et de votre motivation, votre champ d'action ainsi que vos activités pourront être élargis. Profil recherché Savoir-faire : Titulaire d'un CAP/BEP en Pâtisserie et/ou disposant d'une expérience significative similaire, vous êtes sensible et attiré(e) par la dynamique BIO. Vous disposez de compétences métiers sur lesquelles vous pourrez vous appuyer pour exercer vos activités. Vous avez connaissance et respectez les normes d'hygiène et de sécurité. Savoir-être : Vous disposez de belles capacités relationnelles. Vous faites preuve de créativité et vous n'hésitez pas à être force de proposition. L'organisation, la rigueur et le dynamisme sont des qualités qui vous animent. Motivé(e) et ambitieux(euse), vous souhaitez accompagner une jeune entreprise en pleine croissance. Vous saurez vous appuyer sur le collectif car vous disposez d'un esprit d'équipe. Les + de l'offre : - Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance ! - Vous disposerez de 2 jours de repos consécutifs ou non. - En fonction de votre appétence et de votre motivation, vous pourrez participer à des projets et/ou laisser émerger votre créativité.
Dans un contexte exigeant, vous êtes notre ambassadrice/notre ambassadeur beauté auprès de nos clients. Vous avez l'art et la manière d'accueillir, de conseiller et de fidéliser les clients. De plus, vous apportez une approche personnalisée pour chaque client. Vous maîtrisez l'univers beauté dans son ensemble : parfum, soin, maquillage, cheveu. avec une particularité sur le conseil capillaire. Vous savez adapter votre discours et vos gestes selon l'univers : gestuelle soin, démonstration maquillage, diagnostic capillaire ou découverte olfactive. Le conseil beauté est une vraie passion pour vous, vous savez dynamiser les ventes, animer les espaces dédier, corners, pop-ups, boutiques, salons de beauté. à travers des démonstrations captivantes et des conseils personnalisés.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Airbus Helicopters recherche plusieurs Agents composite (f/h) pour rejoindre notre site de Paris Le Bourget basé à Dugny, France. Airbus Helicopters se veut être un centre d'excellence, spécialisé dans la production et la maintenance d'éléments composites dynamiques. Plus de 7000 pales d'hélicoptères y sont produites chaque année par ses 700 collaborateurs. En pleine croissance le site recherche une centaine de nouveaux talents dont une majorité d'agents composites. Vous intègrerez plus spécifiquement notre atelier de production des Pales et autres pièces composites dynamiques d'Hélicoptères. Parce que nous prenons soin de vous : - Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites. - Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services. - Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage. - Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos challenges: - S'assurer de la disponibilité de l'ensemble des tissus ; fibres et résines avant moulage - Effectuer la préparation et la découpe de pièces de tissus de dimensions variables manuellement, avec assistance laser ou automatiquement avec des machines à draper (application de plusieurs couches de carbone pour réaliser la pièce) - Réaliser la stratification ou le drapage (superposition de couches) de ces différents matériaux dans un moule préalablement fabriqué et qui permet d'obtenir la forme voulue - Utiliser des moyens de traitements thermiques (fours, étuves, autoclaves) pour obtenir la rigidité des matériaux (polymérisation) - Usiner et assurer la finition des pièces composites ainsi crées - Assembler par collage et rivetage les pièces composites - Réaliser les contrôles inhérents au processus de fabrication (Visuel, Sonore, et/ou à l'aide d'outils de mesure .) en lien avec le dossier de fabrication, - Détecter les anomalies et effectuer les retouches nécessaires - Signaler toutes les anomalies rencontrées au service Qualité - Rédiger la traçabilité sur le travail réalisé Votre profil: - Vous êtes diplômé d'une formation de type Bac Pro Aéronautique - Aérostructure / CAP/BEP Composite et Plastiques Chaudronnés / CQPM 007 Agent Composite Haute Performance ou équivalent - Maîtriser les fondamentaux en mathématiques et les bases de la communication orale et écrite - Connaissance des matériaux utilisés dans le composite - Faire preuve de rigueur (respect des consignes, sens de l'organisation, précision), d'autonomie et d'habilité manuelle - Avoir le sens des responsabilités et savoir travailler en équipe Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
Vous travaillerez dans notre entrepôt de Goussainville en tant que Magasinier Opérationnel du Soir. Vos tâches entre autre seront les suivantes : *Gestion des emails, logiciel interne et Teams *Réception / déchargement de la marchandise *Chargement / remise de la marchandise aux transporteurs associés *Suivis des transports ainsi que des capacités de nos navettes sur un outil informatique dédié *Organisation de l 'entrepôt *Dispatch de marchandise dans le réseau Sovereign en fonction de la destination Vous serez amenés à parler Anglais avec les chauffeurs de notre flotte ainsi que certains clients. Horaires : 13H - 21H Un planning est crée chaque mois incluant des samedis travaillés ( Lundi repos )
- Mission de 6 mois - démarrage immédiat (renouvellement possible) - Environnement grands projets / marchés publics - Rémunération : 35 à 40 KEUR selon profil - Télétravail possible Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Chargé(e) du suivi contractuel des marchés de maintenance et travaux pour intervenir au coeur de projets stratégiques, en lien étroit avec les équipes achats, maintenance et travaux. Vos missions : En phase de passation des marchés : - Assurer l'interface entre la Direction Achats et les prescripteurs maintenance/travaux - Piloter les procédures de renouvellement des marchés côté prescripteurs - Proposer la stratégie de passation adaptée aux besoins opérationnels - Préparer et monter les dossiers de consultation des entreprises (DCE) dans le respect des délais - Être force de proposition pour optimiser et améliorer les marchés existants - Participer à l'analyse des offres et aux phases de négociation En phase d'exécution des marchés : - Assurer un suivi rigoureux des marchés (financier, indicateurs, performance) - Organiser et animer les comités de suivi annuels avec les prestataires - Suivre et piloter les plans d'actions - Être un véritable support aux équipes maintenance et travaux - Structurer et professionnaliser les outils et documents de suivi contractuel - Mesurer la performance des marchés (indicateurs, MPF annuelles) - Solide culture juridique et contractuelle des marchés publics - Formation Bac+2 à Licence en achats, juridique ou équivalent - Expérience confirmée d'au moins 3 ans en marchés publics et/ou contract management - À l'aise dans des environnements techniques et transverses - Une expérience dans la maintenance est un réel atout - Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction - Excellentes qualités relationnelles et de communication - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie - À l'aise avec l'animation de réunions - Maîtrise des outils : Excel, Word, PowerPoint, GED, SAP
Vous préparez en contrat d'apprentissage un CAP ou BP Fleuriste :Au sein d'une boutique vous assurerez l'accueil des clients et fabrication de bouquets selon leurs demandes. Vous gérez l'encaissement Vous gérez également la prise des commandes des clients pour des compositions florales (créations mariage, deuils, divers évènements) et la gestion des stocks et les commandes des produits auprès des fournisseurs. La boutique est ouverte du Lundi au Dimanche matin.
DITEP Angela Davis - SESSAD / Saint-Denis (93) Poste à pourvoir dès que possible Le DITEP Angela Davis, géré par La Mutuelle La Mayotte, renforce son équipe et recherche un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) diplômé(e) passionné(e) par l'accompagnement des jeunes. À propos du DITEP Nous accompagnons des jeunes de 13 à 20 ans, scolarisés ou non, présentant des troubles du comportement et des difficultés sociales, sans déficience intellectuelle. Notre approche est individualisée, centrée sur les besoins, les ressources et les projets de chaque jeune. Vos missions En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : Concevoir et animer des activités éducatives, en intérieur comme en extérieur Participer activement à l'élaboration et à l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé de chaque jeune Contribuer aux synthèses pluridisciplinaires et collaborer avec nos partenaires du territoire Mettre en place des activités sportives, ateliers individuels ou collectifs, en lien avec les objectifs du jeune Prendre part aux séjours éducatifs, chantiers solidaires et projets collectifs Participer aux réunions d'équipe et à la dynamique institutionnelle Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous disposez de : Une bonne connaissance du public accueilli Une capacité à travailler en équipe interdisciplinaire et à être force de proposition Une compréhension de l'environnement institutionnel De réelles compétences en écrits professionnels Une maîtrise de l'outil informatique De solides qualités relationnelles et un sens affirmé du partenariat Rémunération Selon la Convention Collective 51, avec reprise d'ancienneté et prime Ségur 2. Les avantages qui font la différence Chez nous, le bien-être des professionnels est une priorité. Vous bénéficierez notamment de : Environ 45 jours de congés par an pour les salariés éducatifs Des séances d'analyse des pratiques professionnelles dans tous nos établissements Un budget formation doublé pour soutenir votre évolution Des possibilités de mobilité interne Une prime conventionnelle annuelle Un Plan d'Épargne Entreprise et un Compte Épargne Temps Les avantages du CSE : cartes cadeaux, chèques vacances, cinéma à prix réduit, voyages. Des séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail Une aide au logement Un restaurant d'entreprise (repas à 2,60 €) Un comité éthique animé par un consultant externe
Un employeur engagé La Mutuelle La Mayotte est profondément engagée pour la diversité, l'inclusion et la lutte contre les discriminations. Nous encourageons toutes les candidatures, notamment celles de personnes en situation de handicap.
Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et contribue activement à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque usager. Missions principales: -Assurer un accompagnement éducatif individualisé et collectif auprès des enfants/adolescents accueillis. -Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement (PPA). -Soutenir les jeunes dans l'acquisition de repères, la gestion des émotions et la construction de leur identité. -Favoriser le lien avec les familles et participer aux rencontres et réunions de suivi. -Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire (enseignants spécialisés, psychologues, orthophonistes, psychomotriciens, éducateurs, médecins.). -Participer à la dynamique institutionnelle : réunions, projets transversaux, réflexions sur la bientraitance et la qualité de vie. -Contribuer à l'inclusion scolaire et sociale en lien avec les partenaires extérieurs. Travail du lundi au vendredi / Mercredi on finit à 13h30. Avantages: Vacances scolaires, Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 50% ; Chèques Vacances
Sous la responsabilité du de la cheffe de service du CHU BONDY et en étroite collaboration avec l'équipe sociale, le . la travailleur.euse social.e du CHU assure l'évaluation des besoins, l'accompagnement et l'orientation des usagers auprès de différents organismes et services extérieurs (CPAM, CAF, hôpitaux, associations...). MISSIONS ET ACTIVITES : * Mission d'accueil, et d'évaluation * Accueil des usagers (A lire à l'usager et à lui faire signer : contrat de séjour, règlement de fonctionnement, état des lieux, .) ; * Délivrance à l'usager des cartes d'accès * Evaluation sociale et administrative - Analyse des besoins des usagers (adultes et enfants) * Installation de l'usager dans son nouveau lieu d'hébergement * Mission d'information et d'orientation * Information sur l'accès aux droits * Information et orientation vers les organismes sociaux et les structures sanitaires * Proposition d'orientation vers des structures adaptées * Favoriser l'expression et la participation des usagers au sein du CHU * Mission d'accompagnement social et individualisé * Accompagnement dans les démarches administratives d'ouverture ou de maintien des droits sociaux (RSA, CSS, AAH, pension retraite.) * En cas de nécessité, accompagnement physique vers des services extérieurs au CHU * Réalisation des visites à domicile dans le lieu d'hébergement du résident et identification des besoins d'interventions * Mission de veille sociale et d'expertise sociale * Rédaction des rapports sociaux * Rédaction des rapports d'incidents * Actualisation des connaissances sur les différents partenaires (Adresses, coordonnées.) RELATIONS FONCTIONNELLES Interne * Participation aux réunions (réunions d'équipe et, réunions pluridisciplinaires) * Travail en collaboration avec les autres équipes du CHU et les autres dispositifs de l'Armée du Salut. Externe * DRIHL 93, SIAO 93 * Institutions et organismes de sécurité sociale, de santé et de l'action sociale (MDPH, CAF, CPAM.) * Partenaires associatifs Ce poste est fait pour vous si vous avez : * Diplôme d'Etat d'Assistant (e) de Service Social (e) (DEASS) ou Educateur/Educatrice spécialisé (e ) diplômé d'Etat (DEES) * Expérience de l'accompagnement du public adulte en situation de précarité * Connaissances des dispositifs du secteur de l'inclusion * Connaissances des dispositifs et de la règlementation (outils de la loi 2002-2) ou capacité d'assimilation rapide * Compétences relationnelles, capacité de synthèse, d'évaluation et de préconisation pour orientations * Connaissance de l'outil informatique * Esprit d'initiative, d'organisation et de travail en autonomie * Permis B * Capacité d'écoute et tolérance, rigueur
Vous serez en contact direct avec nos clients professionnels, dans un environnement où la rigueur, la réactivité et le sens du service font la différence. Vous utiliserez les outils de gestion internes pour suivre les commandes, anticiper les besoins et contribuer à la bonne image de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la saisie et le suivi complet des commandes clients - Répondre aux appels entrants et informer sur les livraisons ou produits - Traiter les éventuelles réclamations en lien avec les services logistique et facturation - Effectuer des appels sortants pour promouvoir nos offres et nouveautés - Maintenir à jour les dossiers clients et les informations commerciales - Soutenir les commerciaux dans la préparation des devis et propositions - Contribuer à l'amélioration des process de suivi client Ce poste demande une bonne organisation, une communication claire et un goût prononcé pour la relation client. Vous serez un maillon essentiel entre le terrain, la logistique et les clients, dans une équipe solidaire et orientée service. Vous aimez le contact client et vous avez le sens du service. Vous savez gérer plusieurs priorités sans perdre en précision et appréciez les échanges au quotidien. VOUS ÊTES FAIT(E) POUR CE POSTE SI : - Vous avez une première expérience dans un poste administratif commercial - Vous êtes orienté-e client-e et savez garder le sourire, même en période chargée - Vous êtes optimiste et aimez relever des défis - Vous aimez travailler en équipe et communiquer avec différents interlocuteurs - Vous êtes à l'aise au téléphone et à l'écrit - Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (Pack Office, ERP, messagerie) - Vous savez prioriser vos tâches et rester organisé-e CE QUE NOUS VOUS OFFRONS - Une rémunération attractive : fixe selon profil, entre 2100 et 2300€ + variable mensuel jusqu'à 80€ + titres restaurant (60 % pris en charge) + mutuelle avantageuse (70 % employeur). - Horaires souples sur 36h30/semaine, pour un équilibre vie pro/vie perso optimal, avec un manager à l'écoute de vos besoins. - Un jour de télétravail/semaine (après 6 mois d'ancienneté). - Jusqu'à 3 jours de congés supplémentaires et 4 jours additionnels pour les salariés en situation de handicap.
Donnez un nouvel élan à votre carrière et devenez un acteur clé du commerce international chez PERFORM'AIR! Rejoindre le groupe Léon Vincent, c'est entrer dans une véritable aventure humaine et entrepreneuriale. Avec 500M€ de CA, 1000 collaborateurs passionnés et une ambition forte : créer des solutions innovantes pour simplifier et optimiser le transport de marchandises dans le monde entier. Aujourd'hui, notre agence PERFORM'AIR recherche un.e Agent de Transit Maritime H/F en CDD jusqu'au 29 mai 2026 : un talent motivé, rigoureux, prêt à s'investir dans une équipe dynamique et à contribuer à notre réussite collective. Ce que nous vous proposons : Un rôle central au cœur de l'activité export où vous pourrez : - Participer activement au développement d'une agence en pleine croissance. - Gérer vos dossiers de A à Z, du choix du transporteur à la livraison finale. - Assurer et renforcer la satisfaction de vos clients, véritables partenaires du quotidien. - Suivre l'acheminement des marchandises et communiquer en temps réel. - Conseiller vos clients avec expertise et professionnalisme. - Prendre en charge la facturation et garantir une qualité irréprochable sur chaque dossier. Votre profil : - Vous êtes exploitant maritime avec à minima une première expérience d'un an sur un poste similaire. - Les incoterms n'ont plus de secret pour vous. - Organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez créer une vraie relation de confiance. - Un bon niveau d'anglais écrit et oral est un plus appréciable. Rémunération selon expérience. Pourquoi choisir PERFORM'AIR ? Parce que vous méritez un environnement de travail stimulant, où l'on valorise autant l'innovation que l'esprit d'équipe. Parce que nous sommes un groupe en pleine croissance, offrant de réelles opportunités d'évolution et un cadre propice au développement de vos talents. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Des aménagements peuvent être mis en place selon vos besoins - n'hésitez pas à nous en faire part lors de votre candidature :)
Au sein de notre pressing, vous aurez pour mission la réception des articles, le tri du linge, l'identification des tâches, le détachage, les mises en machine de nettoyage, le repassage, le classement des articles sur le convoyeur. Débutant accepté si formation ou diplôme dans le métier
Notre pôle Accompagnement Judiciaire et Educatif (PAJE) met en œuvre des mesures éducatives et socio-judiciaires pour les mineurs et les majeurs dans le cadre de la prévention de la récidive et de la délinquance. Il assure également des missions relatives aux violences conjugales (Mesure d'accompagnement protégé, Espace Rencontres Protégées) ainsi qu'une mission de protection de l'enfance à travers le Service Investigation Educative (SIE). Le service : Sous l'autorité d'un chef de service et supervisée par le directeur du pôle, l'équipe du service Socio-Judiciaire assure par le biais d'un accompagnement individuel et collectif l'exercice de mesures de contrôle judiciaire socio-éducatif et des mesures de réparation pénale, s'adressant à des majeurs et à des mineurs. Il met aussi en œuvre des missions spécifiques dans l'accompagnement d'auteurs de violences conjugales (stages en alternative aux poursuites, stages en détention). Dans le cadre de l'accompagnement des mineurs, le service agit sous habilitation de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ). Missions d'ordre général : Dans le cadre du suivi des personnes placées sous contrôle judiciaire, les missions sont les suivantes : - Recevoir le majeur, lui expliquer le cadre de la mesure et susciter l'adhésion,Veiller aux respects de ses obligations, - Conduire une réflexion sur sa confrontation judiciaire, - Rendre compte par le biais de rapports aux magistrats mandataires de l'adhésion du majeur à la mesure, - Travailler à la prévention de la récidive. - Animer des stages/ateliers collectifs dans le cadre d'alternatives aux poursuites - Contribuer à la mise en œuvre du projet de service et au développement des projets du service Compétences et expériences requises : Titulaire d'un diplôme de travail social (Educateur spécialisé, Assistant social, etc) ou d'un Master en psychologie Connaissance en politique pénale des majeurs ou des mineurs appréciée - Capacité d'écoute active et d'ajustement relationnel - Savoir conduire des entretiens individuels - Apprécier le travail en équipe et en lien avec des partenaires - Aisance rédactionnelle et maitrise des outils informatiques - Savoir analyser et être synthétique - Organisation de travail autonome Postes situés à : Bobigny (20, rue Gallieni) Type de contrat : CDI Avantages : - Mutuelle (50%), - Prise en charge des transports en commun (75%) ou voiture personnelle ou moto 3.51€ par mois - Panier repas - Compte Epargne Temps, - Télétravail (selon l'accord interne- après période d'essai,) - Ordinateur portable et téléphone (sauf ordinateur pour DSP et SAUO) - Congés annuels (5 semaines) + 18 jours de congés trimestriels (6 par trimestre hors été) + congés ancienneté Comité Social Economique : Chèques vacances 100% employeur /, accès à des offres à prix avantageux/, chèques cadeaux noël.
Notre pôle Accompagnement Judiciaire et Educatif (PAJE) met en œuvre des mesures éducatives et socio-judiciaires pour les mineurs et les majeurs dans le cadre de la prévention de la récidive et de la délinquance. Il assure également des missions relatives aux violences conjugales (Mesure d'accompagnement protégé, Espace Rencontres Protégées) ainsi qu'une mission de protection de l'enfance à travers le Service Investigation Educative (SIE). Le service : Sous l'autorité d'un chef de service et supervisée par le directeur du pôle, l'équipe du service Socio-Judiciaire assure par le biais d'un accompagnement individuel et collectif l'exercice de mesures de contrôle judiciaire socio-éducatif et des mesures de réparation pénale, s'adressant à des mineurs et à des majeurs. Missions d'ordre général : Dans le cadre du suivi des personnes placées sous contrôle judiciaire, les missions sont les suivantes : - Recevoir le majeur, lui expliquer le cadre de la mesure et susciter l'adhésion,Veiller aux respects de ses obligations, - Conduire une réflexion sur sa confrontation judiciaire, - Rendre compte par le biais de rapports aux magistrats mandataires de l'adhésion du majeur à la mesure, - Travailler à la prévention de la récidive. - Animer des stages/ateliers collectifs dans le cadre d'alternatives aux poursuites - Contribuer à la mise en œuvre du projet de service et au développement des projets du service Compétences et expériences requises : Titulaire d'un diplôme de travail social (Educateur spécialisé, Assistant social, etc) ou d'un Master en psychologie ou criminologie. Connaissance en politique pénale des majeurs appréciée - Capacité d'écoute active et d'ajustement relationnel - Savoir conduire des entretiens individuels - Apprécier le travail en équipe et en lien avec des partenaires - Aisance rédactionnelle et maitrise des outils informatiques - Savoir analyser et être synthétique - Organisation de travail autonome Postes situés à : Bobigny (20, rue Gallieni) Type de contrat : 2 postes en CDI Avantages : - Mutuelle (50%), - Prise en charge des transports en commun (75%) ou voiture personnelle ou moto 3.51€ par mois - Panier repas - Compte Epargne Temps, - Télétravail (selon l'accord interne- après période d'essai,) - Ordinateur portable et téléphone (sauf ordinateur pour DSP et SAUO) - Congés annuels (5 semaines) + 18 jours de congés trimestriels (6 par trimestre hors été) + congés ancienneté Comité Social Economique : Chèques vacances 100% employeur /, accès à des offres à prix avantageux/, chèques cadeaux noël.
