Consulter les offres d'emploi dans la ville de Guerfand située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Guerfand. 89 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - L ABERGEMENT STE COLOMBE, 71 - OUROUX SUR SAONE, 71 - Châtenoy-en-Bresse ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour une enseigne de grande distribution partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un fromager partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
SODIF est une entreprise de distribution de Fleurs et Plantes depuis 1968. Avec plus de 1200 clients répartis sur 11 sites, notre entreprise s'engage chaque jour à sublimer le produit floral, lui conférant noblesse et sens. Forte de ses 140 collaborateurs passionnés, SODIF nourrit de grandes ambitions de développement. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une communauté unie par une passion commune : la Fleur, où la valeur de l'Humain est primordiale. Nous recherchons pour notre dépôt situé à CHATENOY-EN-BRESSE (71) : Manutentionnaire & Vendeur Polyvalent H/F - Faites partie de l'aventure florale ! Vous êtes polyvalent(e), aimez bouger et avez un goût pour le service client ? Rejoignez notre équipe et mettez vos talents à l'œuvre ! Votre mission, si vous l'acceptez : vous ne serez jamais coincé dans la routine ! Chaque jour apportera son lot de défis et de diversité. Au dépôt : - Préparez les commandes avec soin pour satisfaire nos clients, surtout en période de fêtes où le rythme s'accélère ! - Soyez l'as du rangement, de la manutention, et du nettoyage pour garder notre dépôt impeccable. - Soulevez, portez, déplacez, bref gardez la forme en manipulant nos marchandises. En tant que Répartiteur remplaçant : - Accueillez la marchandise à bras ouverts, assurez son contrôle et veillez à sa répartition optimale. - Soyez l'organisateur en chef, celui ou celle qui sait où chaque fleur doit aller ! En tant que Vendeur remplaçant : - Conquérir le cœur de nos clients avec votre sourire votre rigueur. - Gérer les ventes, facturations, et suivre les règlements avec professionnalisme. - Préparez et livrez les commandes avec soin, car vous êtes le représentant du VRP Titulaire sur le terrain! Le profil que nous recherchons : Relationnel au top : Vous aimez le contact humain et savez créer du lien. Rigoureux(se) et organisé(e) : Rien ne vous échappe, chaque détail compte. Permis de conduire (conduite d'un véhicule 3.5T) : Vous savez manœuvrer, pas de soucis pour prendre le volant ! Vous n'êtes pas encore un(e) expert(e) en plantes ? Pas de panique ! Nous vous formons pour que vous deveniez un véritable pro. Ce que nous offrons : Type de contrat : CDI à temps plein, du mardi au samedi. Horaires : Adaptés selon les besoins & les saisons (on sait que la vie demande parfois de la flexibilité !). Salaire : Fixe 1 801.84 € brut (+ prime de remplacement de 15.24€ + paniers repas de 11€ selon les remplacements). Avantages : Mutuelle, Prévoyance, accès à des avantages CSE et 7 RTT/an. Envie de relever le défi ? Si vous cherchez un poste où l'ennui n'existe pas, où vous pouvez vous impliquer à fond et évoluer au sein d'une équipe passionnée, ne cherchez plus ! Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure florale. SODIF est attachée à la mixité et à la diversité. Notre politique d'embauche vise l'inclusion et la diversité de tous les talents.
Leader dans la distribution de fleurs et plantes depuis 1968 avec plus de 1200 clients, répartis à travers 12 sites implantés sur l'est de la France. Pour SODIF Fleurs, les fleurs symbolisent une émotion et concrétisent une pensée. Elles ont le pouvoir de transformer un moment présent en souvenir intemporel.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un magasinier technique et vendeur pour nos établissements Maintenance Montage Services et Brico Bresse, tous deux situés à Saint Martin en Bresse. Vos missions principales : Gestion des stocks de pièces détachées, consommables et outils nécessaires à la maintenance. Identification, reconnaissance et codification des pièces mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques, etc. Réception, contrôle qualitatif et quantitatif des livraisons. Négociation avec les fournisseurs pour l'achat de pièces et consommables. Enregistrement des mouvements de stocks (entrées/sorties) dans le logiciel de gestion Mise à disposition des pièces pour les techniciens lors des interventions. Suivi et optimisation du stock pour éviter les ruptures et les surcoûts. Participation aux inventaires réguliers et à la fiabilisation des données stock. Conseiller la clientèle sur les matériaux présents en stock : bois, panneaux, quincaillerie, etc Procéder aux paiements via notre logiciel de caisse Contribuer à l'organisation et au maintien de la propreté de l'entrepôt. Respecter les normes de sécurité et les règles de manutention. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience, préparation de commandes ou magasinage industriel ou technique est nécessaire. La maîtrise des outils informatiques de base est un atout. CACES (cariste) apprécié, mais non obligatoire. Conditions proposées : Contrat : CDI Temps de travail : temps plein / 39h par semaine du lundi au samedi matin Lieu de travail : ZA les Quarts 71620 Saint Martin en Bresse Rémunération : selon profil Avantages : Repos au choix d'une journée dans la semaine - Tickets restaurants pris en charge à 50% - Mutuelle BTP Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste polyvalent au sein d'une équipe dynamique. * Un environnement de travail organisé et stimulant. * Des perspectives d'évolution dans une entreprise en croissance. Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : aurore.prefot@mms71.fr
Rejoignez notre équipe en tant qu'Ouvrier entretien espaces verts (h/f)! Nous recherchons un professionnel dynamique pour un poste à temps plein aux alentours de Chalon-sur-Saône. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre agréable, en participant à l'entretien d'espaces verts : - Débroussaillage - Tonte - Désherbage - Taille, et bien plus encore. Ne manquez pas cette chance de contribuer à des projets enrichissants et de développer vos compétences dans un environnement stimulant! Nous recherchons un candidat pour le poste d'Ouvrier entretien espaces verts (h/f). En termes d'expérience, le candidat doit justifier de 3 à 5 ans d'expérience professionnelle pertinente dans le domaine. Nous cherchons une personne capable de maintenir et d'embellir les espaces verts avec expertise et passion.
La société SN TRANSPORTS STRABERT implantée à OUROUX SUR SAONE, spécialisée dans le transport routier de marchandises recrute UN AGENT D'EXPLOITATION (H/F). Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge de plusieurs missions : - Organiser et contrôler l'acheminement des marchandises (ramassage, livraison) - Coordonner l'activité des conducteurs routiers et gérer le parc de véhicules - Optimisation de la rentabilité des véhicules - Faire respecter les consignes de sécurité liées à la manutention des charges et au transport de marchandises - Saisir les transports dans le logiciel Road Manager et affecter au conducteur qui le réalise - Créer la confirmation d'affrètement - Vérifier et saisir des retours de tournées sur le logiciel « Road Manager » - Vérifier et gérer les frais de route - Gérer et enregistrer les congés des conducteurs routiers - Expliquer le fonctionnement de l'entreprise et la fonction du smartphone aux nouveaux salariés - Créer les pochettes avec tous les documents obligatoires pour les tracteurs routiers et semi-remorques - Gérer les palettes et les contenants Votre profil : - Dynamique, organisé et polyvalent - Aisance informatique, relationnelle, capacité d'écoute et d'analyse - Gestion du stress et réactivité - Maitrise de la RSE, de la règlementation en vigueur - Maitrise des caractéristiques des véhicules - Un esprit d'initiative et d'équipe - Expérience de 5 ans Ce que nous vous proposons : - CDI - 40h00 - Horaire de journée - Taux horaire fixe - Tickets restaurants - Accès à des aides et services dédiés (mutuelle, logement.) Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine croissance ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre réussite !
Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations de transport avec un impact direct sur la satisfaction client. - Coordonnez et ajustez les plannings des chauffeurs pour optimiser l'efficacité des trajets. - Assurez le contrôle et la supervision des départs et arrivées journaliers. - Développez des relations solides avec les équipes internes pour anticiper et résoudre les obstacles opérationnels. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 16 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
SN Transports Strabert est une entreprise de transport routier de marchandises située à Ouroux-sur-Saône, en Bourgogne-Franche-Comté avec environ 50 salariés. L'entreprise est en plein développement avec des nouveaux clients et objectifs. Pour assurer ce challenge, nous recherchons un ou une responsable de site avec les compétences suivantes : 1. Gestion du transport : - Planifier et gérer le transport et le service à la clientèle, 2. Management et exploitation : - Diriger, optimiser et coordonner les équipes, - Assurer la planification des horaires et veiller à la pérennité du climat social, 3. Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) : - Garantir le respect des procédures QSE et des modes opératoires, - Evaluer les risques professionnels en assurant un suivi en matière d'hygiène et sécurité, 4. Relation avec le client : - Assurer la liaison et négocier avec les clients, - Suivre la qualité, les délais de livraison, les coûts et l'efficacité, 5. Ressources humaines : - Recruter, intégrer et former le personnel, - Gérer et optimiser la masse salariale, - Procéder à des mesures disciplinaires, 6. Gestion financière : - Superviser le traitement administratif relatif aux contrats, à la paie et à la facturation. - Contrôler les indicateurs de performance et garantir la bonne gestion financière Compétences requises : - Savoir-faire : - Connaître la réglementation du transport de marchandises et la législation sociale, - Savoir-être : - Leadership, intégrité et exemplarité, - Aisance relationnelle, autonomie et ténacité, - Confidentialité, Conditions : - CDI, - Statut : cadre, - Rémunération : 50 à 54 K€, - Voiture de fonction, - Mutuelle / prévoyance, - Tickets restaurant, Ce poste nécessite une combinaison de compétences techniques et managériales pour assurer le bon fonctionnement du site et la satisfaction des clients.
En tant qu'Aide à Domicile H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes fragilisées par l'âge, la maladie et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos missions : - Aide à la préparation et à la prise de repas - Aide aux courses - Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage) - Entretien du cadre de vie - Entretien du linge - Livraison de repas Rejoindre l'association ADMR de Verdun-Ciel c'est : - Une indemnité kilométrique de 0.44 cts - Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone ou présentiel - Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle - Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés - Un téléphone portable professionnel - Effectuer sa prise de poste en doublon avec un salarié expérimenté - Une rémunération majorée à 45% les dimanches et jours fériés. - La possibilité de bénéficier d'un véhicule de service. Débutant accepté Capacités relationnelles Être à l'écoute Flexibilité et disponibilité L'obtention d'un BEP carrière sanitaire et sociales, CAP employé technique de collectivité et titre ADVF serait un + Modalités : - Contrat en CDI à temps partiel à 130h/mois - Prise de poste : dès que possible - Rémunération selon la Convention Collective de Branche - Possibilité de reprise d'ancienneté conventionnelle
Le salon de coiffure mixte BRUME D'HAIR à St Martin En Bresse recrute un(e) coiffeur(se). Vous possédez le BP et devez savoir travailler en autonomie et remplacer la gérante en son absence. Vous appréciez les ambiances familiales et le travail de proximité avec la clientèle en zone rurale. Vous travaillerez du mardi au samedi mais vos jours travaillés et vos horaires peuvent varier en fonction de vos contraintes et disponibilités, à définir avec l'employeur qui peut aussi vous proposer un temps partiel.
La société HUMANE SERVICES Ouroux sur Saône recherche un auxiliaire de vie (H/F). vos missions seront : -Aide à la toilette -Aide au lever ainsi qu'au coucher -Aide aux repas -Aide à l'entretien des tâches ménagères -Accompagnement en courses Expérience souhaitée. 1 Weekend sur 3 travaillé
Maintenance Montage Services (MMS71) est une entreprise à taille humaine en pleine évolution. Forte de 12 années d'expériences, notre entreprise a su se spécialiser dans les domaines industriels, électroniques, mécaniques, et électrique. À propos du poste Nous recherchons un comptable ou une comptable à mi-temps pour compléter notre équipe. Vous serez en charge de la gestion des opérations comptables et financières de l'entreprise, garantissant ainsi la conformité et la précision des données financières. Ce poste est essentiel pour le bon fonctionnement de notre structure et pour soutenir nos objectifs financiers. Responsabilités Tenir à jour la comptabilité générale et assurer le suivi des comptes fournisseurs Préparer les états financiers et effectuer des analyses financières régulières Participer à la gestion financière de l'entreprise, en fournissant des conseils sur les aspects financiers Analyser les performances financières et proposer des recommandations pour améliorer la rentabilité Valider les factures fournisseurs, et assurer l'intégration des données comptables dans l'ERP SAGE. Réaliser les opérations de lettrage et suivre les relevés des fournisseurs. Assurer la saisie des paiements clients et fournisseur, ainsi que la gestion des notes de frais. Préparer et déclarer la TVA L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion Profil recherché Bac+2 minimum en comptabilité. Minimum 2 ans dans un poste similaire La maîtrise de SAGE L 100 et des outils bureautiques est un plus. Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral Avantages Horaires modulables Mutuelle Prévoyance Tickets restaurants Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : selon expérience Nombre d'heures : 15 à 19.5 par semaine Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Comptabilité: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager et avez le leadership pour encadrer une équipe sur le terrain ? Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Paysagiste pour piloter des projets de création et d'entretien d'espaces verts. VOS MISSIONS : Encadrement d'équipe : - Diriger, former et motiver une équipe de paysagistes (2 à 5 personnes). - Planifier et répartir les tâches en fonction des priorités des chantiers. - Garantir la sécurité de l'équipe en appliquant les consignes de sécurité sur les sites. Gestion de chantier : - Participer aux travaux de création et d'entretien : plantation, engazonnement, pose de gazon en rouleau, taille, arrosage, maçonnerie paysagère. - Assurer la lecture des plans, préparer les sols et mettre en œuvre les aménagements paysagers. - Contrôler la qualité des réalisations et s'assurer de la satisfaction client. Entretien du matériel : - Vérifier l'état des outils et équipements, veiller à leur entretien et à leur bonne utilisation. - Participer aux commandes de végétaux et de matériaux nécessaires aux chantiers. Suivi et reporting : - Assurer le lien avec le conducteur de travaux ou le responsable de secteur. - Suivre l'avancement des chantiers et rendre compte des besoins ou des éventuelles difficultés rencontrées. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS Aménagements Paysagers. - Vous avez une expérience significative en aménagement paysager, dont une expérience en gestion d'équipe. - Vous maîtrisez les techniques de création et d'entretien des espaces verts (plantation, taille, engazonnement, maçonnerie paysagère). - Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du leadership. - Le Permis B est indispensable. Le Permis BE (remorque) et les CACES seraient un plus. CONDITIONS DU POSTE : - Contrat : CDI - Temps plein. - Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée. - Rémunération : 2200+ avantages (indemnités de déplacement, panier repas). - Équipement fourni : Tenue de travail, outils et véhicule de service. Vous souhaitez mettre votre expertise et votre leadership au service de projets paysagers variés et valorisants ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et devenez un acteur clé de notre équipe ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole. - Déterminer les solutions techniques de remise en état. - Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation. Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste. Relations clientèle. Attrait pour le monde rural.
Recherche un aide maçon H/F motivé par le secteur du bâtiment. L'entreprise accepte une personne débutante qu'elle fera monter en compétences par de la formation en interne. Vous devez posséder le permis B, vous travaillerez sur des chantiers locaux. Le salaire est à négocier selon le profil et l'expérience.
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) pour notre salon. Vous accueillerez les clients, effectuerez les shampoings, coupes, brushings, couleurs, mèches... Vous serez amené(e) à faire des coiffures de mariage. Vous ferez également des coupes hommes et enfants. Vous travaillerez 35h00 sur 4 jours. Horaires du salon : lundi, mardi, jeudi, vendredi de 9h00 à 18h00 et le samedi de 9h00 à 17h00. Fermeture le mercredi.
Pour postuler : vous présenter directement au salon de coiffure avec votre CV pendant les horaires d'ouverture ou adressez votre candidature par mail à : sophie.carlot@orange.fr
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) agent faisant fonction D'ATSEM H/F pour un remplacement de 1 semaine.Au sein d'une école, vous assurez l'accueil des enfants ainsi que la gestion quotidienne de l'école maternelle. Vous assurez l'encadrement des enfants sur le temps de restaurant scolaire. Vous travaillez le lundi mardi jeudi et vendredi 7h30-10h45/11h30-17h30 . Cap Petite enfance exigé.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant que Gestionnaire Paie et Administration du Personnel chez notre client, vous rejoindrez une entreprise à taille humaine de 210 salariés, tout en bénéficiant de la force d'un groupe leader mondial dans les solutions d'emballage. Ce poste en contrat, sous la responsabilité de la Direction Administrative et Financière, est une opportunité de jouer un rôle clé et polyvalent au sein de l'entreprise.Votre rôle sera essentiel pour assurer le bon fonctionnement de l'administration du personnel et de la paie, en veillant à la stricte conformité avec la législation sociale en constante évolution. Vous serez la personne de référence pour les salariés et les managers, apportant conseil et support sur tous les sujets liés à la paie et à la gestion administrative. Vos tâches principales : Paie et Déclarations Sociales : Vous aurez la responsabilité d'établir et de contrôler les bulletins de paie pour l'ensemble du personnel. Vous gérerez également l'ensemble des déclarations sociales (mensuelles, trimestrielles, annuelles) et les éventuels contrôles. Administration du Personnel : Vous gérerez le suivi quotidien des absences (congés, RTT) et des arrêts de travail (maladie, accident du travail, maternité). Vous assurerez également la gestion des visites médicales et le suivi des anomalies dans le logiciel de gestion du temps. Conseil et Reporting : Vous réaliserez une veille juridique constante pour maintenir l'entreprise en conformité avec la législation du travail. Vous participerez à l'élaboration du budget des salaires et effectuerez un reporting mensuel pour la direction.
Vous aurez pour mission : - réception et contrôle des matières - sortie des matières en vu de production - l'entretien des locaux ainsi que du matériel de cuisine Vous devrez prendre des initiatives pour mener à bien les tâches qui vous seront confiées tout en assurant leur bonne exécution. Enfin, vous respecterez scrupuleusement les consignes d'hygiène alimentaire en vigueur dans la profession, tout en gardant la cuisine aussi propre que vos recettes ! Vous êtes cuisinier diplômé ou avec une expérience significative. Vous êtes en capacité de travailler en autonomie et avez déjà travaillé en collectivité type EHPAD. Vous êtes reconnu pour vos qualité (dextérité, manutention) ponctualité, rigueur. Vous avez le sens des responsabilités (auto-contrôle), êtes disponible à compter du 30/06 sur le long terme. les horaires sont du lundi au vendredi de 06 à 13h20 ou 05h 12h20. Vous avez l'esprit d'équipe, des notions de règles d'hygiène, respect des règlements alors ce poste est pour vous. A vos CV, nous vous attendons à l'agence ...
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30. Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Bey, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 16h30 à 19h00 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et 5 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Allériot, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 18h à 19h30 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge deux enfants de 5 ans et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Oslon, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 jumeaux de 3 ans et un enfant de 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lans, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 4 soirs par semaine de 16h30 à 18h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants de 5 et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Chatenoy en Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge Alice âgée de 3 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Ouroux sur Saône, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : quelques matins de 7h à 8h30 et quelques soirs de 16h30 à 18h30 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge un petit garçon et une petite fille de 5 et 8 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
POSTE : Exploitant Transport H/F DESCRIPTION : Notre client est un acteur majeur du secteur des transports terrestres et par conduites, basé à Chalon Sur Saône. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Comment votre expertise d'Exploitant transport (F/H) pourrait-elle transformer notre dynamique logistique? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations de transport avec un impact direct sur la satisfaction client. - Coordonnez et ajustez les plannings des chauffeurs pour optimiser l'efficacité des trajets. - Assurez le contrôle et la supervision des départs et arrivées journaliers. - Développez des relations solides avec les équipes internes pour anticiper et résoudre les obstacles opérationnels. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 16 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. PROFIL : Vous avez une première expérience et souhaitez optimiser les déplacements? Devenez Exploitant transport (F/H) et rejoignez notre mission. - Maîtrise de la gestion quotidienne des plannings de chauffeurs - Capacité à garantir efficacement les départs et arrivées journaliers - Formation en logistique, telle que le BTS Transport et Prestations Logistiques - Solides compétences en communication et en résolution de problèmes Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30. Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Bey, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 16h30 à 19h00 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et 5 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Allériot, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 18h à 19h30 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge deux enfants de 5 ans et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Oslon, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 jumeaux de 3 ans et un enfant de 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lans, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 4 soirs par semaine de 16h30 à 18h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants de 5 et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Chatenoy en Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 8h00 à 12h00. Vous prendrez en charge Alice âgée de 3 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Ouroux sur Saône, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : quelques matins de 7h à 8h30 et quelques soirs de 16h30 à 18h30 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge un petit garçon et une petite fille de 5 et 8 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Vous êtes passionné(e) par l’aménagement paysager et avez le leadership pour encadrer une équipe sur le terrain ? Nous recherchons un(e) Chef d’Équipe Paysagiste pour piloter des projets de création et d’entretien d’espaces verts. ✅ VOS MISSIONS :🌱 Encadrement d’équipe : Diriger, former et motiver une équipe de paysagistes (2 à 5 personnes). Planifier et répartir les tâches en fonction des priorités des chantiers. Garantir la sécurité de l’équipe en appliquant les consignes de sécurité sur les sites. 🌿 Gestion de chantier : Participer aux travaux de création et d’entretien : plantation, engazonnement, pose de gazon en rouleau, taille, arrosage, maçonnerie paysagère. Assurer la lecture des plans, préparer les sols et mettre en œuvre les aménagements paysagers. Contrôler la qualité des réalisations et s’assurer de la satisfaction client. 🔧 Entretien du matériel : Vérifier l’état des outils et équipements, veiller à leur entretien et à leur bonne utilisation. Participer aux commandes de végétaux et de matériaux nécessaires aux chantiers. 📊 Suivi et reporting : Assurer le lien avec le conducteur de travaux ou le responsable de secteur. Suivre l’avancement des chantiers et rendre compte des besoins ou des éventuelles difficultés rencontrées. ✅ PROFIL RECHERCHÉ :Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS Aménagements Paysagers. Vous avez une expérience significative en aménagement paysager, dont une expérience en gestion d’équipe. Vous maîtrisez les techniques de création et d’entretien des espaces verts (plantation, taille, engazonnement, maçonnerie paysagère). Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du leadership. Le Permis B est indispensable. Le Permis BE (remorque) et les CACES seraient un plus.
Description du poste : Votre rôle sera essentiel pour assurer le bon fonctionnement de l'administration du personnel et de la paie, en veillant à la stricte conformité avec la législation sociale en constante évolution. Vous serez la personne de référence pour les salariés et les managers, apportant conseil et support sur tous les sujets liés à la paie et à la gestion administrative. Vos missions principales : Paie et Déclarations Sociales : Vous aurez la responsabilité d'établir et de contrôler les bulletins de paie pour l'ensemble du personnel. Vous gérerez également l'ensemble des déclarations sociales (mensuelles, trimestrielles, annuelles) et les éventuels contrôles. Administration du Personnel : Vous gérerez le suivi quotidien des absences (congés, RTT) et des arrêts de travail (maladie, accident du travail, maternité). Vous assurerez également la gestion des visites médicales et le suivi des anomalies dans le logiciel de gestion du temps. Conseil et Reporting : Vous réaliserez une veille juridique constante pour maintenir l'entreprise en conformité avec la législation du travail. Vous participerez à l'élaboration du budget des salaires et effectuerez un reporting mensuel pour la direction. Description du profil : Vous avez un diplôme de type BTS Paie/RH ou une expérience équivalente. La maîtrise du Pack Office est indispensable, et la connaissance des logiciels Sage et Kelio serait un véritable atout. En rejoignant notre client, vous bénéficierez : D'un cadre de travail de qualité dans une entreprise très engagée au niveau sécurité. D'un salaire attractif, à négocier selon votre expérience, avec un 13ème mois. D'une prime de participation et d'intéressement. D'un poste en journée, basé en Bourgogne du Sud. Si vous êtes une personne rigoureuse et organisée, dotée d'un bon sens relationnel et d'une grande discrétion, ce poste est fait pour vous.
MISSIONS LIEU : SAINT-MARTIN-EN-BRESSE CONTRAT : CDD - Temps plein 36h45 DISPONIBILITÉ : Dès maintenant VOS MISSIONS * Accueillir et renseigner les clients * Tenir la caisse et encaisser les achats * Mettre en rayon les produits, assurer le facing et la rotation * Participer à la préparation et à l'organisation des rayons pour la bascule d'enseigne * Veiller à la propreté et à l'attractivité de votre espace de travail PROFIL * Sens du service client et bonne présentation * Dynamisme et esprit d'équipe * Une première expérience en commerce ou distribution est un plus, mais nous formons aussi nos nouvelles recrues HORAIRES D'OUVERTURE DU MAGASIN * Du lundi au samedi : 8h00 - 20h00 * Dimanche matin : 8h30 - 12h30 (Planning établi en fonction de votre contrat et des besoins du magasin) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Contribuer à un projet motivant de changement d'enseigne * Intégrer une équipe conviviale et engagée *
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
VIVASERVICES recrute des Auxiliaires de vie en CDI. VOTRE MISSION : Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, aide au repas) d'une dame âgée de 95 ans. Les horaires sont répartis de 10h à 11h30 et de 18h30 à 20h du lundi au dimanche (un week-end sur 2).- Poste à pourvoir immédiatement - Expérience sur le même type de poste exigée - Temps partiel à définir selon vos disponibilités - Salaire mensuel pour un temps plein, entre 1400 et 1500€ nets. - Complément avec d'autres missions possibles (ménage, garde d'enfant, accompagnement véhiculé) Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !
Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu'une personne épanouie dans son travail, c'est l'assurance d'un client satisfait et d'une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CUISINIER INDUSTRIEL (H/F) Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) industriel(le) motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe de production alimentaire d'un de nos clients. Vous serez en charge de la préparation, la cuisson et le conditionnement de plats cuisinés en grande quantité, en respectant les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Missions principales : Préparer les ingrédients selon les recettes et les fiches techniques. Réaliser la cuisson des plats dans les délais impartis. Contrôler la qualité des produits finis. Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et des postes de travail. Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Travailler en collaboration avec l'équipe de production et le responsable de fabrication. Horaires 6h-13h20 PROFIL : Expérience en cuisine industrielle ou collective souhaitée. Connaissance des normes HACCP et règles d'hygiène. Capacité à travailler en équipe et en horaires décalés si nécessaire. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome. Permis de travail en industrie agroalimentaire un plus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Lieu : SAINT-MARTIN-EN-BRESSE Contrat : CDD - Temps plein 36h45 Disponibilité : Dès maintenant Vos missions***Accueillir et renseigner les clients***Tenir la caisse et encaisser les achats***Mettre en rayon les produits, assurer le facing et la rotation***Participer à la préparation et à l'organisation des rayons pour la bascule d'enseigne***Veiller à la propreté et à l'attractivité de votre espace de travail Description du profil :***Sens du service client et bonne présentation***Dynamisme et esprit d'équipe***Une première expérience en commerce ou distribution est un plus, mais nous formons aussi nos nouvelles recrues Horaires d'ouverture du magasin***Du lundi au samedi : 8h00 - 20h00***Dimanche matin : 8h30 - 12h30 (Planning établi en fonction de votre contrat et des besoins du magasin) Pourquoi nous rejoindre ?***Contribuer à un projet motivant de changement d'enseigne***Intégrer une équipe conviviale et engagée
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR ROUTIER PL AVEC EXPERIENCE TP (H/F) Notre agence Start People recrute un Conducteur PL (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans le déneigement. Vos missions : -Conduite d'un porteur benne 8x4 (32T) avec saleuse et lame de déneigement Contrat renouvelable pour le déneigement de l'autoroute sur Beaune entre le 15 novembre et le 15 mars. Formation assurée à partir du 20 octobre. PROFIL : -Permis C avec expérience dans le TP -Profil disponible pendant la période hivernale sur appel téléphonique -Profil disponible (jour et nuit) Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint Germain du Plain, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les mercredis de 8h à 13h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge d'un petit garçon et une petite fille de 5 et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint Germain du Plain, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les mercredis de 8h à 13h hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge d'un petit garçon et une petite fille de 5 et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Notre client à ST GERMAIN DU PLAIN fabrique des machines et équipements variés pour répondre aux besoins de différents secteurs d'activité.Quels défis passionnants vous attendent en tant que Soudeur (F/H) dans cette tâche? Dans ce rôle, vous effectuerez diverses tâches de soudure sur des éléments en acier au sein de notre atelier, en utilisant la technique semi-automatique. - Effectuer des opérations de soudure semi-automatique sur des composants en acier en respectant les normes de qualité établies - Travailler efficacement au sein de l'atelier pour assurer la réalisation des projets dans les délais convenus - Collaborer avec l'équipe pour garantir la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de soudure Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Notre client, situé à ST GERMAIN DU PLAIN, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client possède des valeurs humaines fortes, promeut une organisation à taille humaine et offre une stabilité certaine. Rejoignez une entreprise qui place l'humain au cœur de sa culture d'entreprise.Quelle perspective captivante voyez-vous en tant que Dessinateur-projeteur (électricité/électronique) (F/H) ? Dans le cadre de l'expansion de ses activités, notre client cherche un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour contribuer au développement de projets électriques et électroniques. - Élaborer des plans électriques détaillés pour divers équipements et installations - Optimiser et standardiser les schémas électriques afin d'en faciliter la réutilisation - Utiliser des logiciels de CAO/DAO pour créer et modifier des dessins techniques - Effectuer des déplacements occasionnels sur les chantiers pour relevés ou assistance technique - Assurer le suivi documentaire et la mise à jour régulière des documents techniques Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: contrat - Salaire: 33600 euros /an Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Primes et intéressements
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Description du poste : Quels défis passionnants vous attendent en tant que Soudeur (F/H) dans cette mission? Dans ce rôle, vous effectuerez diverses tâches de soudure sur des éléments en acier au sein de notre atelier, en utilisant la technique semi-automatique. - Effectuer des opérations de soudure semi-automatique sur des composants en acier en respectant les normes de qualité établies - Travailler efficacement au sein de l'atelier pour assurer la réalisation des projets dans les délais convenus - Collaborer avec l'équipe pour garantir la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de soudure Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous recherchons un Soudeur (F/H) pour effectuer des travaux de soudure semi auto sur éléments acier en atelier. - Maîtrise des techniques de soudage semi-automatique souhaitée - Capacité à interpréter des plans et des schémas, même débutant(e) - Diplôme CAP Réalisation en Chaudronnerie Industrielle ou équivalent préféré - Bonne aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.
Au sein de l'entreprise aux alentours d'ouroux (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Charger, décharger, ranger, déplacer - CACES 1, 3 et 5 - Appliquer les techniques de manutention - Gérer les stocks - Utilisation des outils informatiques Profil recherché Compétences et qualités requises : - Expérience sur un poste similaire - Maîtrise de la conduite de chariots (CACES catégories 3 et 5) - Rigueur, autonomie, ponctualité - Capacité à travailler en équipe - Respect strict des consignes de sécurité Formation : - Aucune formation spécifique requise, mais un CACES cariste en cours de validité est obligatoire. - Expérience : 1 à 7 ans .
Votre mission : prendre soin d'un enfant âgé de 1 mois au domicile de ses parents, s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant. une indemnisation de vos déplacements de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus/Louhans (71) Recherche pour l'un de ses clients, un mécanicien polyvalent (H/F) Au sein de l'entreprise localisée à Ouroux (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Mécanique sur PL - Mécanique sur véhicule léger - Mécanique sur engin de chantier Profil : - Expérience obligatoire en mécanique - Sérieux, motivé Caractéristiques : - Travail de journée - Poste polyvalent - Taux horaire selon profil - Poste à pourvoir au plus tôt .
L'agence Excelliance recrute un(e) As du chariot élévateur ! (Catégorie R489 - 1, 3 et 5) Tes missions : Charger, décharger, ranger, déplacer... Le roi ou la reine de la manut' c'est toi ! Maîtriser ton fidèle destrier (votre chariot bien sûr) en catégorie 1, 3 et 5 Appliquer les techniques de manutention comme un(e) pro Gérer les stocks avec plus de précision qu'un horloger suisse Et utiliser les outils informatiques sans bugs Le profil que l'on cherche : ? Expérience sur un poste similaire ? Autonomie, rigueur, organisation — tu es le genre de personne qui trie ses vis par taille ? Un bon relationnel, car chez nous, le travail d'équipe c'est sacré ? CACES 1-3-5 en poche (obligatoire, pas de triche) ? À l'aise avec l'informatique (si la souris ne te fait pas fuir, c'est bon signe)
Partnaire Chalon sur Saône, recherche pour leur client des serveurs (H/F).Le restaurant, situé à 8 kms de Chalon sur Saône est spécialisé dans la cuisine française avec des produits de saison, livrés quotidiennement par des producteurs en majorité locaux.Sous la responsabilité du responsable de salle ou du manager, vous assurez un service de qualité en accueillant, conseillant et servant les clients tout en veillant à leur satisfaction et au bon déroulement du service.Accueil et service des clients :- accueillir les clients- les accompagner à leur table- présenter le menu et conseiller les clients- prendre les commandes et les transmettre en cuisine ou au bar- servir les plats et boissons en respectant les standards de l'établissement.Gestion des tables :- débarrasser les tables selon les consignes et assurer leur remise en état- vérifier la propreté et l'agencement de la salle avant/pendant/après le service.Encaissement et relation client :- établir les additions et encaisser les paiements- gérer les éventuelles réclamations avec diplomatie- contribuer à créer une expérience positive pour fidéliser la clientèle.Collaboration avec l'équipe :- travailler en coordination avec la cuisine et le bar pour garantir un service fluide- participer aux réunions d'équipe et partager les retours des clients.
Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents. Vous intervenez au sein du PASA auprès d'un public Alzheimer ou de troubles apparentés. Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle. L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle. La formation ASG serait un plus mais n'est pas obligatoire. Prise de poste à compter 01/09/2025 CDD renouvelable
Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents. Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle. L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle. Plusieurs postes sont à pourvoir pour octobre 2025 mais prise de poste possible dès septembre. CDD renouvelable
Tes missions (si tu les acceptes) : En tant que Chargé d'affaires en construction gros oeuvre, vous êtes le véritable chef d'orchestre des projets. Vous assurez le suivi technique, commercial, administratif et financier des chantiers : - \n Gérer les chantiers du sol aux finitions, sans jamais perdre ton casque ni ton humour. - \n Faire respecter les normes techniques et la réglementation (même quand tout le monde veut "faire vite"). - \n Coordonner les équipes, les sous-traitants et les imprévus. - \n Veiller aux coûts, délais, et surtout... à la sérénité de ton chef de projet. - \n Utiliser tes super-pouvoirs sur AutoCAD, MS Proje TON PROFIL Expérience confirmée en tant que conducteur de travaux ou chargé d'affaires dans le gros oeuvre (le béton ne te fait plus peur) Bonne maîtrise des normes techniques, de la réglementation et de la gestion de chantier Aisance relationnelle, autonomie et capacité à rester zen même quand le bétonnière fait des siennes. Sens de l'organisation et réactivité Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi de chantier (type Autocad, MS Project, etc.)
Votre agence Adéquat de Chalon sur Saône recrute un chef de chantier réseau sec réseau humide F/H pour un CDI. Vos missions : Participez à la préparation des chantiers, à l'organisation hebdomadaire des équipes;Veiller à la qualité des ouvrages tout au long de l'exécution des travaux ;Etre le garant de la sécurité des compagnons sur le chantier ;Assurer le bon approvisionnement du chantier pendant toute la durée des travaux.
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
Description du poste : En tant que Conseiller(ère) de Vente, tu veux partager une aventure forte et apporter du BONHEUR à ton équipe et à tes clients ? Tu souhaites vivre l'incroyable expérience des KIABERS en magasin ? Tu es prêt(e) à relever les nombreux défis et à vouloir satisfaire toujours plus nos clients ? Ta Mission :***En tant que Conseiller(ère) de Vente KIABI, tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client en l'accueillant toujours avec le sourire et en lui donnant tes conseils Look et Mode. * Tu veilles à l'implantation, au cintrage et au rangement des collections dans les différents univers, afin de transformer leur shopping expérience client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE. * Tu participes aussi activement à la vie du magasin en étant polyvalent tant en rayon, qu'en caisse ou en cabines. * Ces mots clés te parlent et font écho en toi : Passion / Courtoisie / Accueil / Polyvalence / Stratégie / Equipe / Dynamisme / Sourire. Informations supplémentaires KIABI est une entreprise inclusive et s'engage à étudier toutes les candidatures, à compétences égales. Pour en savoir plus sur KIABI, nous t'invitons à consulter notre site carrière, ici . Chez Kiabi, nous accompagnons chacun de nos collaborateurs pour leur faire vivre une expérience plaisir, humaine, riche et faite de partage. Chez nous, la mobilité géographique est un plus, ton talent sera reconnu et développé pour faire de ton métier un véritable tremplin vers l'avenir. CDD d'une durée de 2 semaines. Du 29 septembre au 11 octobre 2025. Temps plein (35h). Description du profil : Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne. Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients. Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense. Tu as soif d'apprendre et de développer tes compétences, accompagné(e) par nos Conseillers(ères) de Mode expérimenté(e)s. Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition.
RESPONSABILITÉS : Au sein de la Direction Achats & Supply Chain, vous interviendrez sur un portefeuille d'achats industriels stratégiques liés aux équipements et composants nécessaires à la fabrication d'équipements nucléaires. Véritable acteur transverse, vous piloterez la relation avec les fournisseurs, sécuriserez les approvisionnements et contribuerez à la performance économique, qualité et industrielle du site. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Projets, BE, Méthodes, Qualité, Logistique et Production, dans un environnement technique exigeant et fortement réglementé. A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Stratégie et Gestion de Panel : • Gérer les relations fournisseurs de son portefeuille et animer son panel au quotidien • Définir et piloter la stratégie achats (optimisation panel, nouveaux entrants, sourcing international, veille technologique & innovation) • Participer activement au "design to cost" / "redesign to cost" en lien avec le BE et les Méthodes • Déployer et maintenir les accords commerciaux (contrats cadres, grilles tarifaires, SLA, KPI contractuels) • Sourcing, Consultation et Négociation : • Piloter les démarches RFI / RFQ, analyser les offres techniquement et économiquement • Négocier les conditions (prix, délais, qualité, risques, pénalités, logistique, documentation, propriété intellectuelle) • Contractualiser en lien avec le juridique et les équipes projets • Performance et Amélioration Continue : • Suivre la performance fournisseurs (OTD, OQD, NCR, conformité documentaire, coût global, risques) • Gérer les écarts fournisseurs, piloter les plans de rattrapage et les plans de progrès • Analyser les dérives et identifier des leviers (coût, organisation, logistique, qualité, documentation) • Contribuer aux chantiers Lean / Supply Chain et à l'amélioration continue fournisseurs (Supplier Development) • Suivi Projets et Coordination Transversale : • Contribuer aux revues jalons • Anticiper les risques d'approvisionnement et mettre en œuvre des plans de sécurisation • Travailler en interface quotidienne avec : BE, Méthodes, Qualité, Supply, Production, Logistique, Juridique. PROFIL RECHERCHÉ : Issu.e d'une formation Bac +5 en école d'ingénieur, école de commerce ou Master spécialisé en Achats (MAI, DESMA, MBA Achats, etc.), vous justifiez de plus de 8 ans d'expérience dans le domaine des achats industriels, dans des environnements techniques exigeants, tels que le nucléaire, l'énergie, le ferroviaire, l'oil & gas ou encore l'aéronautique, etc. Vous maîtrisez pleinement les techniques de négociation avancée, la contractualisation ainsi que l'analyse TCO. Doté.e de fortes capacités d'analyse et d'un sens aiguisé du pilotage des risques, vous faites preuve d'un leadership transversal et d'un véritable sens du résultat. Vous maîtrisez les outils SAP et Excel, et avez un excellent niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral. Reconnu.e pour votre rigueur, votre autonomie et votre assertivité, vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'un goût prononcé pour le terrain et d'une communication claire et structurée. Enfin, votre capacité à garder votre calme et à hiérarchiser les priorités constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste. REJOIGNEZ-NOUS En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice. Vous profiterez des avantages suivants : • Télétravail de 2 jours par semaine et 12 jours par an de Télétravail flexible • RTT • Tickets Restaurant • Primes vacances • Avantages CSE • Intéressement Envoyez nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne ! Etablissement soumis à une enquête administrative.
Nous sommes la filiale de Framatome, créée en 2020 et spécialisée dans des secteurs de pointe tels que le Nucléaire, le Naval Défense et les Énergies Renouvelables. Forts de l'expertise acquise au sein du Groupe EDF, nous proposons des solutions sur-mesure en Ingénierie et Gestion de Projet. Grâce à nos implantations dans les villes de Paris, Lyon, Nantes et Marseille, nous intervenons efficacement sur l'ensemble du territoire national.
Description du poste : Manpower CHALON SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Exploitant transport assistant (H/F) - Préparer et distribuer des tournées d'enlèvements et livraisons, - Gérer les palettes camionnage, - Planifier les enlèvements et réaliser les prises de rendez-vous en tenant compte des priorités de camionnage - Editer les bordereaux provisoires, définitifs et récépissés, - Remettre les documents aux conducteurs en début de tournée - Traiter les réclamations d'arrivages - Renseigner les clients destinataires des anomalies de livraisons - Prise de rendez-vous pour les livraisons du lendemain - Accueillir les clients pour les retraits à quai - Suppléant du resp camionnage Profil et expérience réussi dans le transport et plus particulièrement en EXPLOITATION est un impératif Horaires Lundi au vendredi 4h30-12h avec 30 min de pause non rémunérée. ? Salaire 11,88 pendant 3 mois, renégociable après. ?Si ce poste vous correspond, merci de postuler avec un CV à jour Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Saint Marcel recherche un adjoint administratif contractuel H/F pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité de la directrice de la solidarité vous aurez une mission de conseil, d'expertise et d'exécution Missions / conditions d'exercice - Mise en œuvre de la politique seniors : organiser et coordonner des actions de prévention à la dépendance, alimenter le diagnostic social de territoire et mise en œuvre des projets définis dans l'Analyse des besoins sociaux, contribuer à la recherche et mise en place d'actions sociales innovantes. - Gestion administrative et suivi administratif de la résidence autonomie (candidatures, commission d'attribution, suivi de l'autonomie des résidents, superviser les encaissements et facturation, organiser et assurer le secrétariat des différentes commissions, suivi des travaux avec l'agent technique, montage et suivi des dossiers de subventions, gestion des prestataires). - Gestion des ressources humaines : gestion des emplois du temps, des plannings et congés. - Assurer le suivi budgétaire de la Résidence et du CCAS : bons de commande, factures, suppléance à la régie. - Participer aux réunions d'équipes, aux réflexions et décisions concernant la dynamique du service : rédiger des notes, comptes-rendus, courriers. - Suppléance à la direction de la solidarité. Profils recherchés - SAVOIRS FAIRE ET QUALITES REQUISES * Connaissances spécifiques des politiques médico-sociales * Être capable d'identifier les besoins et attentes des publics seniors * Capacité à traduire des orientations en plan d'actions, mobiliser les ressources partenariales * Connaissance de la règlementation des résidences autonomie, des dispositifs départementaux * Capacité rédactionnelle, maîtrise de l'outil informatique * Gestion administrative du personnel * Savoir préparer et animer des réunions d'échanges * Maîtrise budgétaire M14 et M22 Diplôme et expérience souhaitée en filière administrative ou médico-sociale Lieu de travail sur le CCAS et la Résidence Autonomie 37h + RTT
Missions / conditions d'exercice Missions, activités et conditions d'exercice Participation à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière d'enfance: - S'informer des évolutions et des enjeux sociétaux, de l'évolution des modèles familiaux et des questions autour de l'enfance. - Emettre des propositions d'adaptation du service. - Mettre en oeuvre sur le terrain et participe à l'évaluation des actions enfance de la structure ( projet social) et du Projet éducatif Municipal (PEM) Définition, mise en oeuvre et évaluation en lien avec le directeur.trice adjoint.e et les équipes les projets pédagogiques des temps d'accueils à partir des objectifs du PEM - Organiser le fonctionnement et diriger l'ALSH péri et extra-scolaire dans le cadre fixé par la DDCS - Etre garant de l'emploi du temps des agents d'animation - Assurer un lien direct avec les agents d'accueil sur la gestion des inscriptions (suivi des modifications, vérification des pointages...) - Organiser les projets et les programmes d'activités et préparer le contenu des plaquettes de communication dans le cadre de la procédure de validation Suivi et évaluation des projets sur les accueils: - Piloter les projets pédagogiques en lien avec les objectifs éducatifs - Assurer la mise en oeuvre et l'évaluation des projets d'animation Participation à la définition des besoins financiers, matériels et humains pour les différents temps d'accueil: - Participer à l'évaluation des besoins financiers et matériels dans le cadre de la préparation budgétaire - Participer à la préparation des rapports d'activités et des statistiques - Participer à l'analyse de l'évolution des besoins du public - Relever et informer la hiérarchie de tout incident et anomalie repérée Animation et gestion des équipes sur les temps d'accueil dont il.elle a la responsabilité (animateurs permanents et saisonniers) de manière fonctionnelle: - Associer les animateurs à la conduite de projets des accueils - Contribuer à l'évaluation des objectifs annuels et missions des animateurs permanents et saisonniers (consultation pour avis) - Assurer l'encadrement technique et pédagogique des animateurs en les accompagnant dans leurs pratiques professionnelles - Contribuer à l'innovation pédagogique - Contribuer au recensement des besoins de formation des agents et à l'enrichissement et au développement de leurs compétences - Organiser le planning de travail des agents sur les temps d'accueil (répartition) Accueil des familles et des enfants: - Organiser l'accueil des familles et des enfants en référence aux projets éducatifs et pédagogiques - Etre garant de la qualité de l'accueil des enfants et de leur famille - Informer les familles du fonctionnement des accueils enfance - Associer les familles, les enfants à la vie des accueils Mise en oeuvre et contrôle des procédures administratives légales et sanitaires - Mettre en oeuvre et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller au respect de la réglementation en vigueur concernant l'accueil des mineurs - Exercer une veille active sur le bien-être des enfants et jouer un rôle de veille sociale en direction des familles - Assurer la déclaration des fiches complémentaires (TAM GAM) - Respecter et faire respecter les procédures existantes en interne Encadrement d'activités: - Encadrer ponctuellement les activités des différents temps d'accueil en cas de besoin Profil - formation - expérience * BPJEPS LTP ou CCDACM (ou équivalent) exigé * Expérience en direction d'ACM
* Accueil et accompagnement des enfants et les jeunes dans leurs projets: - Accueille, informe et anime des groupes d'enfants et de jeunes - Favorise l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des enfants et des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Implique les enfants et les jeunes dans la construction des activités et la programmation l'accueil de loisirs - Accompagne les enfants et les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...). - Assure la sécurité affective, morale et physique des enfants et de jeunes * Proposition et conduite des activités dans le cadre du projet pédagogique de la DEJF: - Elabore, met en œuvre et développe des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation. - Organise et pilote des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements. - Encadre les sorties, mini camps et séjours. - Construit et anime des projets d'animation dans le cadre d'interventions scolaires en lien avec les enseignants - Applique la règlementation en vigueur (ACM, sanitaire...) * Participation à la gestion et contribution au développement des accueils: - Gère le matériel et informe le directeur des ACM du niveau des stocks - Participe activement à la logistique qui incombe à l'organisation des ACM (courses, nettoyage des véhicules, inventaires, rangement...) - Assure les pointages des enfants sur les différents temps. - Participe à la conception des projets pédagogiques. Profils recherchés Connaissances * Développement psycho moteur et affectif de l'enfant et du jeune * Fonctionnement des groupes * Conduite de projet d'activité et d'animation * Connaissance de la réglementation des structures d'accueils de mineurs SAVOIR-FAIRE * Travail en équipe * Anticiper * Rendre compte * Proposer * Pédagogie de la conduite de groupe SAVOIR ÊTRE * Sens du service public * Discrétion, devoir de réserve * Communiquer, écouter, observer * Développer des attitudes empathiques * Inventer, innover * Rigueur et diplomatie * Ponctualité * Disponibilité * BAFA ou équivalent de diplôme dans le domaine de l'animation Prise de poste à la rentrée des classes de Septembre, contrat pour l'année scolaire. Trois postes sont à pourvoir.
Missions / conditions d'exercice Conseiller et accompagner les services - Accompagner les services opérationnels dans la définition de leurs besoins, l'élaboration des pièces techniques, pendant la phase d'analyse des offres et le suivi de l'exécution des marchés, - Élaborer et rédiger les marchés publics : rédiger les pièces contractuelles et administratives et les avis de publicité, assurer la mise en ligne des documents de consultation, - Suivre les procédures : planifier les procédures, organiser et participer aux réunions des commissions MAPA et d'appels d'offres, rédiger les courriers de rejet, attribution et notification, transmettre les dossiers au contrôle de légalité, - Assurer le suivi de tous les actes postérieurs à la notification des marchés, - Rédiger les procédures et référentiels (guides, outils, modèles types) et assurer une veille juridique Proposer des stratégies d'achats et les piloter - Réaliser une cartographie des achats de la Ville dans chaque service gestionnaire et de façon transversale : analyse des facteurs de risques et de l'opportunité des achats des services au regard des politiques publiques, du cadre règlementaire et de la situation financière et budgétaire de la commune. A l'issue, proposer une stratégie, un plan d'action et des outils opérationnels permettant d'optimiser la dépense publique au regard du cadre budgétaire, financier et des normes de qualité comptable. - Être le pilote et le garant de l'appropriation et de la mise en œuvre de cette stratégie par les services opérationnels, - Rechercher et échanger sur les pratiques d'achats avec d'autres collectivités, - Effectuer une prospection des produits ou prestations adaptés aux besoins Gérer les dossiers de subventions (mission complémentaire) - Rechercher les subventions mobilisables pour les projets - Monter les dossiers de demande de subventions et être l'interlocuteur des financeurs - Rédiger les délibérations relatives aux plans de financement des projets - Suivre les dossiers de subventions et demander les acomptes/avances et les soldes. Profils recherchés Titulaire d'un diplôme niveau BAC + 2 ou équivalent - Formation en droit public et marchés publics Expérience confirmée en tant que juriste ou acheteur Savoirs (connaissances théoriques nécessaires) - Législation des marchés publics et modalités d'application - Procédure et passation des marchés publics - Pratique de la négociation et techniques d'achat - Sources et règles des financements publics
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 5 mois, 6 ans et 9 ans sur une base de 16h à 20h par mois sur un planning aléatoire. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Quelles opportunités stimulantes ce poste de Chaudronnier (F/H) pourrait-il vous offrir ? Ce rôle implique la fabrication de pièces mécano-soudées avec une expertise technique et une attention précise aux exigences des plans - Assurer l'assemblage précis de pièces mécano-soudées conformément aux plans fournis - Manipuler et ajuster les presses plieuses et rouleuses pour créer des composants spécifiques - Collaborez avec l'équipe technique pour garantir l'exactitude et la conformité des pièces fabriquées Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Le/la candidat(e) idéal(e) maîtrise la fabrication de pièces mécano-soudées selon plans et l'utilisation de presses plieuses et rouleuses. - Compétence requise pour la fabrication précise de pièces mécano-soudées - Maîtrise nécessaire de l'utilisation des presses plieuses et rouleuses - Formation CAP Réalisation en Chaudronnerie Industrielle ou équivalent recommandée - Capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 3 mercredis par mois vacances scolaires comprises de 8h30 à 14h30. Vous prendrez en charge un enfant de 5 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h20 à 18h20 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et demi et 4 ans à la sortie de l'école et de la crèche. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi jeudi et vendredi de 18h à 20h00, soit un volume horaire de 8h par semaine. Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 de moins de 3 ans à la sortie de l'école/crèche. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 5 mois, 6 ans et 9 ans sur une base de 16h à 20h par mois sur un planning aléatoire. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de l'expansion de ses activités industrielles, notre client, un leader dans le secteur de l'énergie, met en œuvre un programme visant à améliorer la performance de ses opérations de fabrication d'équipements critiques pour le nucléaire. Sous la supervision du Responsable Méthodes Contrôle au sein de la Direction Industrialisation & Technique, l'Ingénieur Méthodes Contrôle CND intervient sur les activités de contrôle associées à des équipements mécaniques lourds du secteur nucléaire, dans le respect des exigences contractuelles, normatives (ASME, RCC-M) et sûreté. Il/Elle est garant(e) de la qualité technique des dossiers de contrôle, de la conformité des procédés mis en œuvre et du support aux équipes internes, clients et fournisseurs. A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1) Documentation & préparation des contrôles • Analyser les exigences contractuelles, réglementaires et d'industrialisation • Interpréter et appliquer les codes et normes (RCC-M, ASME...) • Conclure sur la faisabilité technique des contrôles • Rédiger les procédures, instructions et gammes de contrôle • Vérifier et valider la documentation fournisseurs • Piloter et/ou participer à l'industrialisation de nouveaux moyens de contrôle (du CDC à la mise en production) • Vérifier et valider les fiches d'instruction et documents atelier 2) Support technique & coordination • Apporter une expertise auprès de l'atelier, de l'ingénierie et des fournisseurs • Répondre aux sollicitations techniques clients, audits ou inspections • Coordonner le traitement des écarts et conduire des actions d'amélioration continue • Assurer l'interface technique entre les différentes parties prenantes 3) Assistance & amélioration continue • Réaliser des missions d'assistance technique en atelier ou sur site externe • Participer à l'introduction de nouveaux procédés de contrôle • Former, accompagner et conseiller les équipes internes • Proposer des améliorations techniques et méthodes PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation Bac +5 en école d'ingénieur ou d'un Master spécialisé en CND, mesures physiques, matériaux ou équivalent, vous bénéficiez de 2 à 5 ans d'expérience en CND dans un environnement industriel. Rigoureux(se) et fiable, vous alliez sens de l'analyse et esprit d'équipe. Votre aisance relationnelle et votre capacité à convaincre s'accompagnent d'une vraie appétence technique et d'un goût prononcé pour le terrain. Force de proposition, vous contribuez activement à l'innovation et à l'amélioration continue. REJOIGNEZ-NOUS En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice. Vous profiterez des avantages suivants : • RTT • Tickets Restaurant • Primes vacances • Avantages CSE • Intéressement Envoyez-nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne ! Etablissement soumis à une enquête administrative.
En rejoignant notre équipe vous contribuerez activement à la performance et à l'amélioration continue de notre système QSE. Votre rôle sera clé pour : - Garantir notre conformité et renforcer notre culture sécurité, qualité et environnement. - Piloter l'amélioration de nos systèmes : participer à la mise à jour du système SMI/QSE (ISO 14001, 45001, 9001), analyser et évaluer les processus, actualiser la cartographie, préparer et accompagner les audits, mettre à jour la documentation en lien direct avec les opérationnels. - Garantir la conformité : prendre part à l'évaluation et au suivi de la réglementation, afin d'assurer un haut niveau d'exigence et de fiabilité. - Contribuer à l'analyse d'événements, au suivi des actions correctives, mais aussi à la sensibilisation et à la formation interne du personnel. Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 (Licence, Master ou école d'ingénieurs), avec une spécialisation en Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). Ce qui fera la différence : - Solides bases en QHSE et connaissance des normes ISO ; la maîtrise des normes 19443 ou 17025 est un vrai plus - Bonnes notions en évaluation des risques - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Aisance avec les outils informatiques - Goût pour l'analyse et la résolution de problèmes - Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier. Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Description du poste : Que diriez-vous de plonger dans un rôle dynamique d'Agent d'usinage (F/H) ? Participez à la réalisation de travaux d'usinage de précision en utilisant des centres d'usinage Hartford avec le langage Fanuc. - Opérer des machines à commande numérique pour produire des pièces selon les spécifications - Programmer directement au pupitre pour ajuster les paramètres et améliorer l'efficacité - Effectuer des contrôles qualité rigoureux pour garantir la conformité des pièces usinées Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Pour le poste d'Agent d'usinage (F/H), nous recherchons une personne débrouillarde, attentive et motivée par l'apprentissage. - Capacité à programmer au pupitre sur un centre d'usinage Hartford utilisant le langage Fanuc - Attitude proactive et souci du détail dans la réalisation des tâches - Volonté d'apprendre et de développer ses compétences dans l'usinage, sans expérience préalable nécessaire - Un CAP/BEP en productique mécanique est un atout pour ce rôle Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.
Notre client, basé à ST MARCEL, opère dans le secteur du commerce de gros, fournissant des biens à différents clients.Que diriez-vous de plonger dans un rôle dynamique d'Agent d'usinage (F/H) ? Participez à la réalisation de travaux d'usinage de précision en utilisant des centres d'usinage Hartford avec le langage Fanuc. - Opérer des machines à commande numérique pour produire des pièces selon les spécifications - Programmer directement au pupitre pour ajuster les paramètres et améliorer l'efficacité - Effectuer des contrôles qualité rigoureux pour garantir la conformité des pièces usinées Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons un.e Responsable procédé de soudage, dans le cadre d'une mission réalisée pour l'un de nos clients, acteur de référence dans la conception et la fabrication d'équipements nucléaires. En interface avec le Responsable du Pôle Procédés, vous aurez pour mission principale de garantir la maîtrise des procédés de fabrication, notamment en soudage, afin d'accompagner leur mise en œuvre en atelier et de contribuer au développement de nouveaux procédés au sein de l'usine de Saint-Marcel. Vous êtes le garant.e du respect des exigences sécuritaires, techniques et économiques liées aux procédés. A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Industrialiser et maîtriser les procédés de fabrication (dossier technique, capabilité, documentation standard), • Développer les nouveaux procédés : établir une feuille de route, contribuer aux programmes de R&D et d'investissements, • Garantir la maîtrise opérationnelle en atelier (moyens, méthodes, formation des équipes), • Analyser les risques et définir les parades associées, • Valider la documentation technique et les gammes configurées pour chaque projet/produit, • Accompagner le développement des compétences par la formation et l'habilitation technique des opérateurs, • Intervenir en support technique pour les opérations complexes ou têtes de série, • Assurer la remontée du REX atelier, traiter les écarts critiques, piloter les actions correctives. Rôle possible de Process Owner selon les procédés. Intérim du N+1 et polyvalence sur d'autres procédés du pôle. Des déplacements ponctuels en France et à l'étranger seront à prévoir. PROFIL RECHERCHÉ : Ingénieur.e de formation dans le domaine de la métallurgie, du soudage et procédés de fabrication, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 ans dans des domaines hautement réglementés comme le nucléaire. Vous disposez d'une expertise reconnue en industrialisation et en procédés de fabrication, ainsi qu'une bonne maîtrise des codes RCC-M, ASME et de la réglementation applicable au nucléaire. Vous êtes à l'aise avec la gestion de projet, tant sur les aspects planning que budgétaires, et savez piloter des programmes d'essais, rédiger des cahiers des charges techniques et mener des analyses de risques (AMDEC, causes racines). La maîtrise de l'anglais technique est attendue, tout comme votre capacité à conduire des réunions transverses et à réaliser des présentations techniques de haut niveau. Doté.e de rigueur, d'autonomie et d'un esprit analytique développé, vous êtes reconnu.e pour votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à structurer les sujets avec méthode et clarté. Curieux.se, impliqué.e et orienté.e terrain, vous savez faire preuve d'une grande qualité rédactionnelle et d'un bon sens de la communication, notamment dans l'animation de réunions techniques. Votre posture proactive et votre capacité à fédérer autour de sujets complexes seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. REJOIGNEZ-NOUS En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice. Vous profiterez des avantages suivants : • RTT • Tickets Restaurant • Primes vacances • Avantages CSE • Intéressement Envoyez-nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne ! Etablissement soumis à une enquête administrative.
Notre client, basé à ST MARCEL, opère dans le secteur du commerce de gros, fournissant des biens à différents clients. Lieu de travail facilement accessible : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Que diriez-vous de découvrir les tâches passionnantes du poste d'Agent d'usinage (F/H) ? Vous serez responsable de la fabrication et du contrôle de pièces sur des centres d'usinage. - Usiner des pièces unitaires ou en petites séries en acier dur - Opérer les centres d'usinage Mazak avec précision - Réaliser des contrôles qualité rigoureux sur les pièces fabriquées Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 13 euros/heure Découvrez des avantages géniaux : - Primes et intéressements - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Vos missions En tant que Technico-Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement de TH-Industrie : - Développer et entretenir la clientèle sur votre secteur (Bourgogne Franche-Comté / Grand-Est). - Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunités de marché. - Accompagner les clients en apportant des conseils techniques adaptés à leurs besoins. - Assurer un suivi régulier des projets clients depuis la qualification jusqu'à la concrétisation. - Participer ponctuellement à des déplacements en France et à l'étranger (salons, rendez-vous clients, formations fournisseurs). Profil recherché - Formation en Mesures Physiques ou forte appétence pour les solutions technologiques et industrielles. - Formation en commerce (école de commerce, BTS, licence, etc.) ou première expérience réussie en tant que commercial. - Goût pour la prospection et l'approche client. - Aisance relationnelle et capacité à vulgariser des sujets techniques. - Anglais parlé fortement recommandé. - Autonomie, organisation et esprit d'équipe.
Distributeur d'appareil de mesure CA de 1,2 millions d'€ SAS depuis 2001.
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles en devenant auxiliaire de vie chez O2. Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à ***St Marcel*** et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Disponible à temps partiel, ainsi qu'un week-end sur TROIS, vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - Une voiture de service à disposition en roulement - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2. - Expériences et diplômes en rapport avec la fonction appréciés - Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients - Mobilité : Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR D'USINAGE (H/F) En tant qu'opérateur d'usinage, vous êtes un acteur clé de la production. Vous assurez la préparation, la mise en place et la conduite des machines-outils pour fabriquer des pièces conformes aux plans et aux exigences qualité. Vous travaillez en collaboration avec les équipes de production pour garantir le respect des délais et la satisfaction client. Missions principalesPréparer les machines d'usinage (tours, fraiseuses, centres d'usinage CNC ou conventionnels) selon les instructions et les plans techniques. Régler les paramètres de coupe, les outils et les dispositifs de maintien des pièces. Surveiller le processus d'usinage pour assurer la qualité et la conformité des pièces produites. Contrôler régulièrement les dimensions et l'aspect des pièces à l'aide d'outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). Réaliser les opérations de finition et d'ébavurage si nécessaire. Participer à la maintenance de premier niveau des machines. Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité en vigueur. Collaborer avec les équipes pour optimiser les process de production. PROFIL : Profil recherchéFormation technique en usinage ou mécanique (CAP, BEP, Bac Pro, BTS). Première expérience appréciée en usinage sur machines conventionnelles ou CNC. Bonnes connaissances des outils de contrôle et lecture de plans. Rigueur, minutie et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement industriel dynamique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Adecco Chalon recherche pour l'un de ses clients basé à St Marcel des Usineurs H/F en CDI Vos missions :***Réaliser les chantiers pour installer les pièces sur la machine * Prendre les origines pièce et monter les outils de coupe * Conduire les machines de Fraisage * Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage : autocontrôles, contrôles-croisés et double-contrôles pour assurer la conformité de la pièce * Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et de la FIU * Remplir les relevés de la FIU (centrage, dimensionnel, check-list.) * Optimiser les paramètres de coupe, les procédés d'usinage (Retour d'expérience) * Respecter les rituels et standards de son activité * Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail. Description du profil : Qualité - Sûreté :***Utiliser des moyens de contrôle étalonnés pour les vérifications dimensionnelles * Comprendre et appliquer les fiches suiveuses, les plans, les fiches d'instructions d'usinage * Appliquer les procédures citées dans la fiche suiveuse * Veiller à vérifier toutes opérations définies et signer les documents selon les procédures appelées à l'opération visée. Profil De formation de niveau CAP, Bac technologique ou professionnel dans le domaine de l'usinage. Vous avez plusieurs années en fraisage à commande numérique notamment sur CN Siemens.
Horaires en journée du lundi au vendredi Contrat intérim Vos missions sont les suivantes : Utilisation du CACES 9 ou Categorie F Conduite d'engins sur chantier industriel Manutention diverse sur le chantier. Profil recherché : Etre titulaire du CACES 9 + VM à jour Disposer d'une expérience sur ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Comment votre expertise pourrait-elle façonner le succès d'un poste de Technicien des méthodes (F/H) ? Nous recherchons une personne capable d'optimiser les processus de fabrication pour un de nos clients dans un environnement industriel dynamique - Analyser et déterminer les procédures de fabrication pour chaque produit - Développer et documenter les processus et procédures pour garantir l'efficacité organisationnelle - Préparer les dossiers de fabrication et établir les plannings de production prévisionnels Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 30000 euros/an Des avantages sympas pour un bien-être optimal : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.
Description du poste : Notre client basé à St Marcel, recherche des Chaudronniers (H/F) en CDI. Vos tâches au quotidien seront les suivantes :***Effectuer du traçage selon les gammes sur les pièces de chaudronnerie. * Couper, meuler, assembler les pièces de chaudronnerie. * Savoir lire et analyser les plans. * Prendre des décisions pour assurer le fonctionnement de son outil et d'assurer de l'atteinte des objectifs. * Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail. Description du profil : Vous êtes titulaire du BAC PRO CHAUDRONNERIE ou d'une première expérience dans ce domaine. Vous savez lire un plan, vous êtes rigoureux, respectueux des règles de sécurité. Vous êtes en capacité d'apprendre sur site. Travail posté.
Description du poste : Notre client Leader International de l'Energie Nucléaire recherche un soudeur H/F Vos missions :***Assemblage / Montage de composants * Soudage de ces composants * Validation de la conformité du produit fabriqué * Soudure TIG * Lire et analyser les plans de fabrication et les cahiers de soudage Description du profil : rigueur, concentration, esprit d'équipe, respect des règles de sûreté & sécurité. Orientation client et attention forte à la qualité produits.***Marche postée (3x8) * Travail en espace confinés * Travail sédentaire : pas de déplacements à prévoir
Notre client situé à ST MARCEL opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles.Quelles opportunités stimulantes ce poste de Chaudronnier (F/H) pourrait-il vous offrir ? Ce rôle implique la fabrication de pièces mécano-soudées avec une expertise technique et une attention précise aux exigences des plans - Assurer l'assemblage précis de pièces mécano-soudées conformément aux plans fournis - Manipuler et ajuster les presses plieuses et rouleuses pour créer des composants spécifiques - Collaborez avec l'équipe technique pour garantir l'exactitude et la conformité des pièces fabriquées Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Notre client, basé à ST MARCEL, opère dans le secteur du commerce de gros, fournissant des biens à différents clients.Comment votre expertise pourrait-elle façonner le succès d'un poste de Technicien des méthodes (F/H) ? Nous recherchons une personne capable d'optimiser les processus de fabrication pour un de nos clients dans un environnement industriel dynamique - Analyser et déterminer les procédures de fabrication pour chaque produit - Développer et documenter les processus et procédures pour garantir l'efficacité organisationnelle - Préparer les dossiers de fabrication et établir les plannings de production prévisionnels Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 30000 euros/an Des avantages sympas pour un bien-être optimal : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vos missions : * Concevoir et modéliser en 3D des équipements et sous-ensembles mécaniques complexes à l'aide de CATIA V5 * Réaliser les plans de définition, plans d'ensemble, nomenclatures et dossiers techniques associés * Participer à la réalisation de dossiers de définition et de fabrication, en respectant les normes en vigueur et les exigences clients (RCC-M, EN, ISO.) * Appliquer les règles de cotation fonctionnelle, de tolérances, de matériaux et de traitements thermiques ou de surface * Assurer le contrôle de la conformité des conceptions avec les exigences sûreté et les interfaces techniques * Contribuer à la réalisation des revues de conception (3D reviews, design reviews) * Collaborer avec les équipes projet, ingénieurs, responsables techniques et contrôleurs qualité * Intégrer les retours d'expérience chantier ou fabrication pour améliorer la qualité des conceptions Formation Bac+2 à Bac+3 en conception mécanique / CAO. Expérience significative en conception mécanique dans un environnement technique exigeant. Maîtrise de CATIA V5. Lecture de plans, cotation ISO, gestion de nomenclatures et de bases documentaires techniques
Nous imaginons, concevons, construisons, mettons en service et exploitons aux côtés de nos clients, les infrastructures qui auront un impact positif sur le monde demain. Vulcain se positionne comme partenaire de la transition énergétique grâce à son ultra-spécialisation dans des secteurs stratégiques comme le renouvelable, les biogaz, le nucléaire mais également les infrastructures. L'ingénierie et la maîtrise des projets ont un rôle primordial à jouer dan...
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de nos projets d'assemblage de composants mécaniques de grande dimension (type générateurs de vapeur ou structures mécano-soudées), nous recherchons un Responsable Méthodes / Industrialisation H/F pour assurer la réalisation des gammes de fabrication et fiche d'instruction des outillage mis en oeuvre. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : · Définir, rédiger et mettre à jour les dossiers de fabrication (gammes, procédures, fiche d'instructions, plan méthode). · Participer à la qualification des procédés spéciaux et contrôles associés (soudage, CND, traitement thermique...). · Rédiger les plans de surveillance et de contrôle. · Réaliser / Participer aux analyses de risques · Veiller à la traçabilité documentaire et à l'archivage selon les exigences réglementaires · Participer à l'industrialisation des composants nucléaires en lien avec l'ingénierie et la production · Mettre en œuvre les outils d'amélioration continue (Lean manufacturing, 5S, KAIZEN) · Collaborer avec la qualité pour la gestion des non-conformités et leur traitement · Participer aux audits internes et externes · Concevoir les outillages de production PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en génie industriel, mécanique, méthodes, QSE ou nucléaire, vous disposez d'une première expérience en environnement fortement réglementé (nucléaire, aéronautique, ferroviaire, etc.). Vous maîtrisez idéalement les normes et codes de fabrication tels que RCC-M, RSE-M, ASME ou ISO 19443, ainsi que les procédés spéciaux (soudage, usinage, CND, traitements thermiques) et les contrôles destructifs ou non destructifs. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans complexes, la rédaction de documents techniques réglementaires, et l'utilisation d'outils qualité (AMDEC, 8D, PDCA) et de logiciels comme SAP, Catia V5, CREO ou SolidWorks. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens critique, vous savez collaborer efficacement avec les équipes techniques dans un environnement normé et exigeant.
Nous recherchons pour notre client un Agent de service H/F, le site de MAISON JEAN LORON Vos principales missions : * Entretien courant des locaux : * Balayage, lavage de sols * Dépoussiérage, détachage des surfaces et équipements * Nettoyage des installations sanitaires * Contrôle de la bonne exécution de son travail * Préparation et entretien du matériel * Transmission des demandes et/ou réclamations des clients Qualités requises Être polyvalent, organisé et rigoureux. Compétences / savoirs * Connaissance des produits et techniques adaptés. * Autonomie dans l'organisation du travail. * Respect des consignes. * Discrétion et confidentialité. A partir du 12 novembre 2025 pour un contrat CDI : Du lundi au mercredi de 17h00 à 20h00. Du mardi au jeudi de 18h00 à 20h00. Vendredi de 16h30 à 20h00, Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
