Offres d'emploi à Guerfand (71)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Guerfand située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Guerfand. 115 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - OUROUX SUR SAONE, 71 - ALLERIOT, 71 - Allériot ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Guerfand

Offre n°1 : Apprenti(e) Employé(e) de Commerce ou Conseiller de Vente Fromage (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ?
Commencez une alternance à tout moment de l'année !
Nos entreprises partenaires vous attendent.

Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69

Ifp'Alternance recrute des apprentis pour une fromagerie partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE.

Vos missions seront :
- Approvisionner l'unité marchande
- Assurer la presentation marchande des produits
- Contribuer a la gestion et optimiser les stocks
- Traiter les commandes de produits clients
- Accueillir, renseigner et servir les clients
- Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat
- Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service



Pour les conseillers de vente :
- Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente
- Mettre en place des actions de développement et de fidélisation
de clientèle
- Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en
place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .)
- Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de
l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .)
- Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management,
planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .)


Volume : 35 heures hebdomadaire
Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise
Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €)

Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc.
Formation 100 % prise en charge par l'Opco

Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com


À bientôt !

Entreprise

  • IFP'ALTERNANCE

Offre n°2 : Assistante administrative et comptable (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 71 - ALLERIOT ()

La société TRIO INTERIM, recrute pour l'un de ses clients, un (e) assistant(e) d'Exploitation dont les missions seront :
- Etablir les factures et gestion des règlements
- Relance impayés
- Constituer le dossier du sous-traitant, demande d'agrément et suivie administrative
- Suivre et clôturer, en accord avec le responsable du dossier, les chantiers administratives et financières (DOE, PV de réception, certificat de capacité, levée de cautions
- Assister le contrôleur de gestion opérationnel
- Classement, archivage, saisie, règlement, relance

Prise de poste à ALLERIOT

Horaire : du lundi au vendredi 9h-12h/13h-17h

Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme dans le domaine administratif, gestion PME-PMI ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.

Connaissance du marchés publics et idéalement du secteur de BTP et/ou des Espaces Verts est un atout pour ce poste

Bonne maîtrise du packs office

Au-delà d'un diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence. Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un excellent esprit d'équipe, perspicace et motivée.

Poste ouvert a l'embauche en CDI

Salaire : 2150 à 2300 € bruts mensuels

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • TRIO INTERIM AUVERGNE-RHONE-ALPES

Offre n°3 : Auxiliaire de Puériculture DE (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ALLERIOT ()

La crèche d''Allériot recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour venir renforcer son équipe.
Ouverte de 7h30 à 18h30, la crèche accueille quotidiennement 24 enfants de 10 semaines à 4 ans.
Les missions:
- Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire
- Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant
- Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien-être
- Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents
- Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels
- Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène)
Section en accueil interâge.
beaucoup de projets pédagogiques

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Accueillir des enfants
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (Diplômé Etat Auxiliaire Puériculture) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC SAONE DOUBS BRESSE

Offre n°4 : Ouvrier espaces verts (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Allériot ()

Rejoignez notre équipe en tant qu'Ouvrier entretien espaces verts (h/f)!

Nous recherchons un professionnel dynamique pour un poste à temps plein aux alentours de Chalon-sur-Saône. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre agréable, en participant à l'entretien d'espaces verts :

- Débroussaillage
- Tonte
- Désherbage
- Taille, et bien plus encore.

Ne manquez pas cette chance de contribuer à des projets enrichissants et de développer vos compétences dans un environnement stimulant!
Nous recherchons un candidat pour le poste d'Ouvrier entretien espaces verts (h/f).

En termes d'expérience, le candidat doit justifier de 3 à 5 ans d'expérience professionnelle pertinente dans le domaine

Nous cherchons une personne capable de maintenir et d'embellir les espaces verts avec expertise et passion.

Entreprise

  • ACTUAL CHALON 1026

Offre n°5 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois - dans le service en restauration
    • 71 - ALLERIOT ()

**** POSTE URGENT à pourvoir ****
Un restaurant à Allériot, recherche un/une serveur/serveuse capable de travailler en toute autonomie jusqu'à fin Septembre.
Vous travaillerez pour les services du midi et soir du mercredi au dimanche (fermeture lundi et mardi).
Vous devez pouvoir vous déplacer jusqu'à Allériot (71).
Téléphoner à l'employeur au 07 56 15 02 30

Compétences

  • - Réaliser un service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Nettoyer une salle de réception

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA BONNE FRITURE, tél : 0756150230

Offre n°6 : Agent / Agente d'exploitation transport routier de marchand (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Bey ()

Nous recherchons un(e) agent(e) d'exploitation en renfort à l'équipe actuelle.

Objectif du poste :
- Assurer l'organisation des transports (départs et/ou retours)
- Prise de commande
- Ordonnancement des tournées
- Suivi des tournées
- Gestion des documents de transports
- Encadrement des conducteurs
- Assurer le suivi des contrats de location
- Gérer les contacts clients et conducteur
- Etablir l'affectation journalière des conducteurs et véhicules


Savoir-être :
- Traiter les incidents
- Mener des actions correctives
- Modification des plannings
- Gestion du stress

Poste à pourvoir rapidement au sein de la société LAVILLE TRANSPORTS

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • SLK LOGISTIC

Offre n°7 : Employé / Employée commerce alimentaire L'ABERGEMENT STE COLOMBE (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - L'Abergement-Sainte-Colombe ()

CDD de 3 mois (renouvelable) à pourvoir au CARREFOUR CONTACT STE COLOMBE

Nous recrutons 2 employé(e)s polyvalent(e)s de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois renouvelable.

Missions :
- Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente
- Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.)
- Réaliser une présentation attractive des produits
- Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente
- Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée
- Réaliser le réassort des produits sur les rayons
- Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur
- Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits
- Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE
- Vente et relation client dans le point de vente alimentaire
- Accueillir les clients et identifier leur demande
- Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande
- Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients
- Réaliser les encaissements
- Réception et stockage des produits
- Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité)
- Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité
- Réaliser des opérations d'inventaires
- Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage
- Alerter en cas d'anomalie

Savoir-être :
- Être accueillant(e) et disponible
- Être autonome
- Être dynamique
- Bon relationnel
- Avoir l'esprit d'équipe
- Bon sens de l'organisation

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Agroalimentaire (CAP Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RETAIL GLOBAL SOLUTIONS

Offre n°8 : Cuisinier cuisinière ou agent de restauration cuisinant (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Sassenay ()

La société Caliteo recherche un(e) Cuisinier-cuisinière ou Employé(e) de restauration pour diriger une cuisine collective au sein d'un établissement scolaire à Sassenay.
Vous travaillerez des produits frais de saisons, avec une équipe à taille humaine. 70 Couverts Jour.


Vos missions :
- Organisation de la production culinaire (entrées, plats, desserts) dans le respect des normes HACCP
- Gestion des commandes, des stocks.
- Communication avec le client et respect des attentes nutritionnelles
- Application des protocoles sanitaires stricts
- Possibilité de remplacement sur autres sites dans un rayonnage de 30 km (pendant vacances scolaires) - (rémunération frais déplacement en plus)

Compétences

  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Entreprise

  • CALITEO

Offre n°9 : Intervenant(e)s ménage / repassage (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Chez MAISON ET SERVICES Chalon sur Saône, la proximité fait partie de notre ADN, nos intervenant(e)s ménage / repassage (H/F) effectuent des prestations proches de leur domicile (périmètre d'interventions contrats hebdo inférieurs à 20 km hors remplacements).
Travailler chez MAISON ET SERVICES signifie être intégré, formé et accompagné au quotidien.

- Emploi en CDI
- Temps partiel évolutif
- Travail en journée, du lundi au vendredi
- Pas de travail le week-end, ni les jours fériés


Vous êtes à la recherche d'un emploi proche de chez vous et vous souhaitez rejoindre notre famille d'expert(e)s ? Rejoignez nous.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MAISON & SERVICES

Offre n°10 : Cuisinier cuisinière ou agent de restauration cuisinant (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Sassenay ()

La société Caliteo recherche un(e) Cuisinier-cuisinière ou Employé(e) de restauration pour diriger une cuisine collective au sein d'un établissement scolaire à Sassenay.
Vous travaillerez des produits frais de saisons, avec une équipe à taille humaine. 70 Couverts Jour.


Vos missions :
- Organisation de la production culinaire (entrées, plats, desserts) dans le respect des normes HACCP
- Gestion des commandes, des stocks.
- Communication avec le client et respect des attentes nutritionnelles
- Application des protocoles sanitaires stricts
- Possibilité de remplacement sur autres sites dans un rayonnage de 30 km (pendant vacances scolaires) - (rémunération frais déplacement en plus)

Compétences

  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Entreprise

  • CALITEO

Offre n°11 : Chauffeur accompagnateur - Saint Martin En Bresse (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

Le client JLI recherche sur la ville de , des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap.
Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre.
Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées)
Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant

Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire.
Type de contrat : CDI temps partiel
- vous êtes expert depuis de 4 ans
- vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation
- vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPOR

Offre n°12 : Sellier-garnisseur / Sellière-garnisseuse spécialisé Moto (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - L ABERGEMENT STE COLOMBE ()

Nous recherchons un profil formé pour un poste de sellier / sellière moto à partir du mois de septembre.

Compétence requises : piquages avec maitrise des médaillons, coutures esthétiques, arrondit, surpiqûres, agrafages, patronage etc...

Il faut que vous soyez capable de partir de nos gabarit pour finaliser une housse de selle complète et son agrafages, chaque projet est pris en compte intégralement par l'opérateur, nous ne faisons pas travail à la chaine, nous travaillons projet par projet, dans son intégralité.

La passion, la précision et la minutie sont de rigueurs.

Compétences

  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Vérifier la conformité des pièces/articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, ...) et procéder aux actions correctives

Entreprise

  • NOX CUSTOM

Offre n°13 : Attaché(e) commercial(e) en énergie en alternance (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur de l'énergie.

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours.

Profil souhaité :
Vous préparez un diplôme Bachelor Responsable Développement Commercial (BAC +3), et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le commerce.

Compétences souhaitées :
- Sens commercial et orientation résultats
- Compétences en négociation
- Esprit d'analyse et de synthèse

Missions du poste :
- Accueil et conseil client
- Répondre aux besoins des clients
- Gestion du point de vente
- Gestion de la caisse

Poste à pourvoir à Ouroux-sur-Saône, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois.

Rythme d'alternance :
1 jour de cours par semaine avec une semaine de cours intensive toutes les 5 semaines.

Compétences

  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les réclamations de manière efficace
  • - Mettre en place des stratégies de vente
  • - Organiser des événements commerciaux
  • - Participer à l’élaboration d’un devis technique
  • - Planifier et organiser des réunions commerciales
  • - Rédiger des fiches produits ou des argumentaires
  • - Répondre à un appel d'offre

Entreprise

  • CFA GROUPE ALTERNANCE DIJON

Offre n°14 : Assistant(e) de gestion commerciale en alternance (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur du chauffage.

Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication.
L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite !

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours.

Profil souhaité :
Vous préparez un diplôme BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (BAC +2) et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le commerce.

Compétences souhaitées :
- NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO)
- Sens de la négociation
- Communication écrite et orale
- Maîtrise des outils digitaux

Missions du poste :
- Accueil, relation et conseil client
- Gestion du point de vente
- Prospection de nouveaux clients et partenaires
- Démarchage commercial

Poste à pourvoir à Ouroux-sur-Saône, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal.

Rythme d'alternance :
2 jours de cours par semaine.

Compétences

  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • - Optimiser le parcours client
  • - Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis

Entreprise

  • CFA GROUPE ALTERNANCE DIJON

Offre n°15 : Vendeur / Vendeuse en magasin de poêles à bois en alternance (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur du chauffage.

Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication.
L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite !

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours.

Profil souhaité :
Vous préparez un diplôme BTS Manager Commercial Opérationnel (BAC +2) et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la vente et dans la relation client.

Compétences souhaitées :
- NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO)
- Sens de l'écoute et de la négociation
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité et réactivité

Missions du poste :
- Gestion du magasin
- Accueil et relation client
- Gestion de la caisse
- Management
- Accueil et relation client

Poste à pourvoir à Ouroux-sur-Saône, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal.

Rythme d'alternance :
1 jour de cours par semaine avec une semaine intensive toutes les 5 semaines.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
  • - Coordonner les équipes projet pour atteindre les objectifs
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • CFA GROUPE ALTERNANCE DIJON

Offre n°16 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

La société HUMANE SERVICES Ouroux sur Saône recherche un auxiliaire de vie (H/F).
vos missions seront :
-Aide à la toilette
-Aide au lever ainsi qu'au coucher
-Aide aux repas
-Aide à l'entretien des tâches ménagères
-Accompagnement en courses

Expérience souhaitée.

1 Weekend sur 3 travaillé

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Aider une personne à s'habiller

Entreprise

  • HUMANE SERVICES

Offre n°17 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

En tant qu'Aide à Domicile H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes fragilisées par l'âge, la maladie et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

Vos missions :
- Aide à la préparation et à la prise de repas
- Aide aux courses
- Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage)
- Entretien du cadre de vie
- Entretien du linge
- Livraison de repas

Rejoindre l'association ADMR de Verdun-Ciel c'est :
- Une indemnité kilométrique de 0.44 cts
- Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone ou présentiel
- Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle
- Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés
- Un téléphone portable professionnel
- Effectuer sa prise de poste en doublon avec un salarié expérimenté
- Une rémunération majorée à 45% les dimanches et jours fériés.
- La possibilité de bénéficier d'un véhicule de service.

Débutant accepté
Capacités relationnelles
Être à l'écoute
Flexibilité et disponibilité
L'obtention d'un BEP carrière sanitaire et sociales, CAP employé technique de collectivité et titre ADVF serait un +

Modalités :
- Contrat en CDI à temps partiel à 130h/mois
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération selon la Convention Collective de Branche
- Possibilité de reprise d'ancienneté conventionnelle

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • ASS LOCALE ADMR VERDUN S DOUBS CHAGNY

Offre n°18 : PELLETEUR CONFIRME (H/F) CACES (R372M) 2 (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus e t Louhans (71) recherche pour l'un de ses clients, un Pelleteur confirmé (H/)

Au sein de l'entreprise aux alentours d'ouroux (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes :
- Réalisation de travaux de terrassement et d'excavation pour des projets de réseaux (électricité, gaz, eau, etc.).
- Utilisation de pelles à pneus et à chenilles pour les opérations de creusement, nivellement et préparation de terrain.
- Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité sur les chantiers.
- Entretien et maintenance de base des équipements.

Profil recherché :
- Expérience significative en tant que pelleteur, idéalement dans le secteur des réseaux.
- Maîtrise des pelles à pneus et à chenilles.
- Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.
- CACES (R372M) 2 et 4 souhaité.

Caractéristiques :
- Lieu : Secteur d'Ouroux
- Type de contrat : intérim, en vue d'embauche
- Taux horaires : selon profil Poste à pourvoir au plus tôt

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • TOMA INTERIM

    TOMA intérim Créé en 2006 est aujourd'hui un réseau national à dimension humaine composé d'environ 50 agences (intégrées et franchisés). Nous développons nos services de recrutement dans le BTP, l Industrie, le Tertiaire et sur des contrats en Intérim, CDD, CDI. Notre point fort : Chaque consultant(e) est dédié à la mission tant auprès de l entreprise utilisatrice que pour le candidat(e) et il les accompagne tout au long de la mission.

Offre n°19 : Mécanicien monteur (F/H)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

Quelles découvertes palpitantes vous réservent les missions de Mécanicien monteur (F/H) ?
Rejoignez notre équipe pour réaliser des projets en déplacement dans le secteur agricole en assurant l'installation et le montage de structures métalliques.
- Posez et installez des rideaux métalliques de qualité sur divers sites
- Effectuez le montage, le démontage et le raccordement de structures métalliques
- Soyez prêt-e à travailler en déplacement sur toute la France et mettez à profit vos compétences de bricolage

Ça peut vous intéresser :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 13 euros/heure

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • RANDSTAD

    A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.

Offre n°20 : Coiffeur / Coiffeuse

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARTIN EN BRESSE ()

Le salon de coiffure mixte BRUME D'HAIR à St Martin En Bresse recrute courant septembre 2025 un(e) coiffeur(se).
Vous possédez le BP et devez savoir travailler en autonomie et remplacer la gérante en son absence.
Vous appréciez les ambiances familiales et le travail de proximité avec la clientèle en zone rurale.
Vous travaillerez du mardi au samedi mais vos jours travaillés et vos horaires peuvent varier en fonction de vos contraintes et disponibilités, à définir avec l'employeur qui peut aussi vous proposer un temps partiel.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires

Formations

  • - Coiffure (BP coiffure) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BRUME D'HAIR

Offre n°21 : Auxiliaire de vie sociale - 35h - CDD H/F -CHATENOY EN BRESSE(71) (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - si non diplômé
    • 71 - CHATENOY EN BRESSE ()

Auxiliaire de vie, vivez pleinement votre vocation !

Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. #bienvieillirensemble

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie sociale H/F en CDD à CHATENOY EN BRESSE (71) .

Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier.

Cela a aussi du sens pour vous ? Alors, vous êtes au bon endroit au bon moment !

Révélez le meilleur de vous-même !

Au sein d'une équipe de 6 auxiliaires de vie dont 2 maîtresses de maison, et, ce, en proximité avec Mme MARQUET BERLY Sandrine, manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de CHATENOY EN BRESSE et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien chez elles.

Vos missions :

- Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses...

- Créer un environnement chaleureux et sécurisé.

- Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective

- Collaborer en équipe pour assurer le bien-être des colocataires

- Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes, avec local polyvalent mis à disposition.

Pourquoi faire le choix du Bien vieillir ensemble ?

Grandissez au sein d'une équipe passionnée, dans un lieu de travail fixe où chacun trouve sa place, bien entouré, bien accompagné en maison partagée.
(Re)trouvez du sens en accompagnant chaque jour les colocataires. "Du lever au coucher, le quotidien a plus de saveur quand il est partagé."
Développez vos compétences dans un environnement de travail où responsabilités et autonomie sont privilégiées, avec des parcours de formation adaptés et où les opportunités de carrière sont nombreuses.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Service à la personne | Bac ou équivalent
  • - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AVS BESANCON

Offre n°22 : Chef / Cheffe d'équipe paysagiste (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - ALLERIOT ()

Vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager et avez le leadership pour encadrer une équipe sur le terrain ? Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Paysagiste pour piloter des projets de création et d'entretien d'espaces verts.

VOS MISSIONS : Encadrement d'équipe :

- Diriger, former et motiver une équipe de paysagistes (2 à 5 personnes).
- Planifier et répartir les tâches en fonction des priorités des chantiers.
- Garantir la sécurité de l'équipe en appliquant les consignes de sécurité sur les sites.

Gestion de chantier :

- Participer aux travaux de création et d'entretien : plantation, engazonnement, pose de gazon en rouleau, taille, arrosage, maçonnerie paysagère.
- Assurer la lecture des plans, préparer les sols et mettre en œuvre les aménagements paysagers.
- Contrôler la qualité des réalisations et s'assurer de la satisfaction client.

Entretien du matériel :

- Vérifier l'état des outils et équipements, veiller à leur entretien et à leur bonne utilisation.
- Participer aux commandes de végétaux et de matériaux nécessaires aux chantiers.

Suivi et reporting :

- Assurer le lien avec le conducteur de travaux ou le responsable de secteur.
- Suivre l'avancement des chantiers et rendre compte des besoins ou des éventuelles difficultés rencontrées.

PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS Aménagements Paysagers.
- Vous avez une expérience significative en aménagement paysager, dont une expérience en gestion d'équipe.
- Vous maîtrisez les techniques de création et d'entretien des espaces verts (plantation, taille, engazonnement, maçonnerie paysagère).
- Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du leadership.
- Le Permis B est indispensable. Le Permis BE (remorque) et les CACES seraient un plus.

CONDITIONS DU POSTE : - Contrat : CDI - Temps plein.
- Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée.
- Rémunération : 2200+ avantages (indemnités de déplacement, panier repas).
- Équipement fourni : Tenue de travail, outils et véhicule de service.

Vous souhaitez mettre votre expertise et votre leadership au service de projets paysagers variés et valorisants ?

Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et devenez un acteur clé de notre équipe !

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°23 : Mécanicien / Mécanicienne (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - BEY ()

Au sein de la société LAVILLE TRANSPORTS situé à Bey, vos missions seront :
- Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et curative des poids lourds : entretien courant et périodique, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques...
- Diagnostiquer les pannes, procéder à des réglages et à divers travaux d'électricité, de soudure, d'hydraulique et de maintenance pneumatique.
- Veiller à l'état de présentation du véhicule.
- Participer à l'entretien de l'atelier
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité.

La possession du permis CE est un plus.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • SLK LOGISTIC

Offre n°24 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - LESSARD EN BRESSE ()

Nous recherchons un alternant(e) plombier-chauffagiste avec des compétences de carreleur et petite maçonnerie.
Une formation en interne d'un an et en alternance l'année suivante sera proposée.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
  • - Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Etablir les préconisations et les recommandations d'utilisation, de mise en service, de démontage ou d'entretien
  • - Etablir un devis d'intervention
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Installer une sonde intérieure ou extérieure
  • - Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC)
  • - Installer un plancher chauffant
  • - Installer un système centralisé de conditionnement d'air
  • - Isoler une tuyauterie
  • - Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
  • - Mettre en service les réseaux (eau, air, gaz) et contrôler le fonctionnement de l'installation
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Ouvrir, suivre et clôturer un ticket (rapport d'intervention)
  • - Percer des planchers, murs, cloisons afin de réaliser des passages pour les gaines du réseau défini
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteries
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Relier des appareils au tableau électrique
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Tracer l'émetteur de chaleur
  • - Tracer les réseaux d'adduction d'eau froide et chaude
  • - Tracer les réseaux d'évacuation d'eaux
  • - Tracer les réseaux d'organes et de tuyauteries apparentes dans la chaufferie
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
  • - Vérifier l'étanchéité d'une tuyauterie

Entreprise

  • PRUDENT DPS

Offre n°25 : CONDUCTEUR SPL ZONE LONGUE (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Ouroux-sur-Saône ()

Passionné par le transport, rejoignez notre entreprise familiale "SN TRANSPORTS STRABERT".

Nous proposons un poste de conducteur / conductrice zone longue, marchandises en température dirigée au départ de OUROUX SUR SAONE.

Chargement, déchargement, arrimage et contrôle de la marchandise font partie de vos attributions ainsi que l'établissement des documents de transports.
Professionnel de la route, vous êtes titulaire du permis, CE, Fimo ainsi que la carte conducteur en cours de validité.

Ambassadeur / ambassadrice de l'entreprise sur la route et chez nos clients, vous véhiculerez l'image de l'entreprise et saurez adopter une conduite éco-responsable, sécuritaire, rationnelle et vous respecterez la réglementation sociale européenne.

Profils souhaités :
2 ans d'expérience,

Savoir-faire :
- Permis de conduire catégorie CE,
- Expérience en frigo,
- Réglementation du transport de marchandises,
- Techniques d'arrimage,
- Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,
- Optimiser un plan de chargement des marchandises
- Organiser des itinéraires de livraisons optimisés,
- Réaliser les opérations d'attelage,
- Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transports de marchandises,
- Assurer le respect des réglementations environnementales,
- Charger, décharger, manutentionner les produits,
- Conduire un poids lourd,
- Contrôler la pression des pneus et effectuer leur gonflage,
- Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation,
- Maintenir la propreté du véhicule
- Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,
- Respecter le code de la route, les réglementations locales et internationales de transport,
- Utiliser les équipements de navigation (GPS)

Savoir -être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie, de respect, de ponctualité,
- Gérer son stress,
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités,

Nous vous proposons :
- Contrat de travail de 186H/mois
- Coefficient 138 M ou 150M selon expérience
- Prévoir découchés avec 1 ou 2 retours par semaine
. Départ le weekend avec primes
. Camion attitré

Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez pas à postuler.

Poste ouvert aux travailleurs handicapés.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SN TRANSPORTS STRABERT

Offre n°26 : Technicien matériel agricole (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARTIN EN BRESSE ()

Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs.
Dans le cadre de vos missions, vous devez :
- Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole.
- Déterminer les solutions techniques de remise en état.
- Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.
Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.Relations clientèle. Attrait pour le monde rural. Participation+intéressement.Salaire attractif selon expérience. 13ème mois + CE

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - Agro-équipement | Bac ou équivalent
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FARMINOVE Groupe EMC2

Offre n°27 : Soudeur / Soudeuse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Germain-du-Plain ()

Vous effectuerez diverses tâches de soudure sur des éléments en acier au sein de notre atelier, en utilisant la technique semi-automatique.

- Effectuer des opérations de soudure semi-automatique sur des composants en acier en respectant les normes de qualité établies
- Travailler efficacement au sein de l'atelier pour assurer la réalisation des projets dans les délais convenus
- Collaborer avec l'équipe pour garantir la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de soudure

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages :

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°28 : Agent/ Agente de propreté de locaux (H/F) URGENT

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST GERMAIN DU PLAIN ()

ECLAT 2000 recherche une personne pour le nettoyage des locaux au sein de l'espace multi accueil "L'arbre à doudous"à Saint Germain du Plain
Vous travaillerez : Lundi/ mardi et vendredi de 5h à 7h soit 2 heures de travail par jour et le Mercredi et jeudi de 5h à 8h soit 3h/jour.

Débutant(e) accepté(e)

Poste à pourvoir rapidement, idéalement à partir du 01 août

Prendre contact avec Mme Blanc par mail : n.blanc@eclat2000.com




Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • L'ECLAT 2000 - Me Blanc

Offre n°29 : (H/F) Cuisinier de Collectivité

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ALLERIOT ()

Vous aurez pour mission :
- réception et contrôle des matières
- sortie des matières en vu de production
- l'entretien des locaux ainsi que du matériel de cuisine

Vous devrez prendre des initiatives pour mener à bien les tâches qui vous seront confiées tout en assurant leur bonne exécution.

Enfin, vous respecterez scrupuleusement les consignes d'hygiène alimentaire en vigueur dans la profession, tout en gardant la cuisine aussi propre que vos recettes !

Vous êtes cuisinier diplômé ou avec une expérience significative.

Vous êtes en capacité de travailler en autonomie et avez déjà travaillé en collectivité type EHPAD.

Vous êtes reconnu pour vos qualité (dextérité, manutention) ponctualité, rigueur.

Vous avez le sens des responsabilités (auto-contrôle), êtes disponible à compter du 30/06 sur le long terme. les horaires sont du lundi au vendredi de 06 à 13h20 ou 05h 12h20.

Vous avez l'esprit d'équipe, des notions de règles d'hygiène, respect des règlements alors ce poste est pour vous.
A vos CV, nous vous attendons à l'agence ...

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH CHALON SUR SAONE

Offre n°30 : Ouvrier création Espaces verts (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ALLERIOT ()

Terideal se démarque ainsi depuis plus de 50 ans sur le marché de l'aménagement des territoires, des aménagements utiles au mieux vivre de chacun.
Conception, réalisation, entretien, Terideal c'est 40 domaines d'expertise en travaux publics, espaces verts, bâtiment et énergie : autant de possibilités de servir le bien commun et de faire grandir vos compétences.
Nous portons une ambition forte : "Contribuer aux mieux vivre en réconciliant l'Humain avec la Nature grâce à ses 40 expertises".
Entrepreneurs du Mieux-Vivre, nous oeuvrons ainsi chaque jour à faire de chaque territoire, un lieu où il fait bon vivre. Une mission qui unit nos 2500 collaborateurs et donne sens et utilité à chacun d'eux.
Et c'est aussi cela qui fait notre différence.
Vous aussi, devenez Entrepreneur au service du Mieux-Vivre : rejoignez nous !

TERIDEAL se démarque depuis plus de 50 ans sur le marché de l'aménagement des territoires, des aménagements utiles au mieux vivre de chacun. Conception, réalisation, entretien, TERIDEAL c'est 40 domaines d'expertise en travaux publics, espaces verts, bâtiment et énergie : autant de possibilités de servir le bien commun et de faire grandir vos compétences.
TERIDEAL recherche un Ouvrier Aménagement Espaces Verts H/F au sein de son agence située à Alleriot (71). Rattaché à un Chef d'équipe, vous aurez en charge les missions suivantes :

- Réalisation des contrats d'aménagement espaces verts :
- création de dallages, murets, escaliers,...
- pose de clotures, portails, ...
- plantations d'arbres et arbustes, engazonnement
- tranchées et pose de fourreaux,...
- pose de mobiliers urbains
- Conduite d'engins de chantier et entretien du matériel confié


Vous aussi, devenez entrepreneur au service du mieux-vivre : rejoignez-nous !



Compétences requises :

- Maîtrise des techniques d'aménagement espaces verts
- Respectueux des règles de sécurité
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Maniement des engins de chantier


Expérience souhaitée :

- Diplôme dans le domaine du paysage souhaité (CAPA, Bac Pro, BTS...) et/ou expérience souhaitée dans des missions similaires
- Permis B obligatoire et permis BE souhaité
- Permis C et CACES seraient un plus

Entreprise

  • Terideal

Offre n°31 : Garde d'un bébé à Saint Martin en Bresse (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30.
Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°32 : Nounou sortie d'école (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Bey ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Bey, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 16h30 à 19h00 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00.

Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et 5 ans.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°33 : Nounou sortie d'école (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Allériot ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Allériot, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 18h à 19h30 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00.

Vous prendrez en charge deux enfants de 5 ans et 7 ans.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°34 : Garde de 3 enfants 4 soirs par semaine (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Oslon ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Oslon, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30.
Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 jumeaux de 3 ans et un enfant de 6 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°35 : Babysitting sorties d'école (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Lans ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lans, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 4 soirs par semaine de 16h30 à 18h hors vacances scolaires.

Vous prendrez en charge deux enfants de 5 et 7 ans.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°36 : Garde d'enfants les mercredis à Chatenoy en Bresse (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Châtenoy-en-Bresse ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Chatenoy en Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 8h00 à 12h00.

Vous prendrez en charge Alice âgée de 3 ans.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°37 : Mécanicien tp (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - CHATENOY EN BRESSE ()

En bref : Mécanicien Travaux Publics (TP) H F CDI Chalon sur Saône- Rémunération selon profil Mécanique, Engins TP, Maintenance,
La division Industrie et Ingénierie du cabinet de recrutement Adsearch, recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un Mécanicien Travaux Publics (TP) H F
MISSIONS :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des engins de travaux publics (pelles, bulldozers, niveleuses, tombereaux, etc.) afin d'assurer leur bon fonctionnement.
- Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques.
- Vérifier la conformité et la sécurité des équipements avant et après chaque intervention.
- Réaliser les réparations, remises en état et révisions des machines conformément aux spécifications techniques.
- Anticiper les besoins en entretien en réalisant des inspections régulières pour prévenir les pannes.
- Assurer le suivi des interventions et des pièces utilisées, en respectant les procédures internes.

Contrat : contrat à durée indéterminée
VOTRE PROFIL- Titulaire d'une formation en mécanique (CAP BEP, Bac Pro ou équivalent) spécialisée en engins de TP, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
- Vous possédez de solides compétences en mécanique, hydraulique, électronique et systèmes de commande.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Un contrat en CDI, temps plein
- Une rémunération selon expérience
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
Deuxième entretien : avec le DRH de notre client
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !, 27000-33000 € par an

Entreprise

  • Adsearch

    Notre raison d’être : Créer LA bonne rencontre entre une entreprise et un talent . Spécialisés dans le recrutement d'experts, managers, cadres et cadres de direction , nous accompagnons les entreprises, des PME aux grands groupes, dans leurs enjeux de recrutement. Nos consultants ont une double expertise , à la fois locale par nos implantations sur le territoire et également sur les métiers car chaque consultant est spécialisé...

Offre n°38 : Garde d'enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARTIN EN BRESSE ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30.
Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°39 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - BEY ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Bey, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 16h30 à 19h00 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00.
Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et 5 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°40 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ALLERIOT ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Allériot, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les soirs de 18h à 19h30 ainsi que les mercredis de 8h00 à 12h00.
Vous prendrez en charge deux enfants de 5 ans et 7 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°41 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OSLON ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Oslon, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30.
Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 jumeaux de 3 ans et un enfant de 6 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°42 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - LANS ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Lans, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 4 soirs par semaine de 16h30 à 18h hors vacances scolaires.
Vous prendrez en charge deux enfants de 5 et 7 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°43 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - CHATENOY EN BRESSE ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Chatenoy en Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 8h00 à 12h00.
Vous prendrez en charge Alice âgée de 3 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°44 : Auxiliaire de vie F/H - VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - L ABERGEMENT STE COLOMBE ()

VIVASERVICES recrute des Auxiliaire de vie en CDD fin aout

VOTRE MISSION :

- Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage et au coucher)
- Entretien du logement (ménage, repassage, désinfection)
- Préparation du petit déjeunerExpérience sur le même type de poste souhaitée

Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !

Entreprise

  • VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône

    Soyons fiers de notre métier ! Vous interviendrez en remplacement d'été dans une colocation séniors où résident 4 personnes âgées ayant des troubles cognitifs. Vous assurerez une présence de nuit de 20h00 à 08h00

Offre n°45 : Infirmier de bloc opératoire de (f/h) (basé à chalon-sur-saône) (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - CHATENOY EN BRESSE ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats.

Notre client est une clinique située à CHALON SUR SAONE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu, alliant innovation et fortes valeurs humaines, pour contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge des patients.

Comment vos compétences d'Infirmier de bloc opératoire (F/H) pourraient-elles enrichir notre clinique? L'établissement recrute un professionnel pour préserver la sécurité et l'efficacité lors d'interventions chirurgicales au bloc opératoire - Assurer la préparation et la vérification des équipements et instruments chirurgicaux - Collaborer étroitement avec l'équipe chirurgicale pour garantir la qualité des opérations - Gérer et assurer l'application stricte des protocoles de stérilisation et d'hygiène Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Vacation - Durée: 4/jours 7 juillet 26 août :00 13:00 20 août :00 - 17:30, 2 septembre :00 17:30, - Salaire: 25 euros/heure minimum selon expérience Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique

L'établissement recherche un infirmier de bloc opératoire (F/H) avec cinq ans d'expérience en clinique. - Maîtrise avancée des protocoles de stérilisation et d'hygiène en milieu opératoire - Compétence confirmée en gestion du stress et réactivité face aux situations d'urgence - Diplôme d'État français d'Infirmier ou certification équivalente exigée - Solides compétences interpersonnelles pour collaborer efficacement avec l'équipe chirurgicale Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Entreprise

  • Agence Appel Médical Est Bloc

Offre n°46 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OSLON ()

Description du poste :
Notre agence Aprojob recrute un Peintre en bâtiment (H/F) pour son client basé sur Oslon (71).
Vous aurez pour principales missions :
- Effectuer les finitions (apprêt, couches intermédiaires, couches de finition) pour un résultat esthétique et durable
- Lire et interpréter les plans et les cahiers des charges pour réaliser les travaux conformément aux exigences des clients
- Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur durant les interventions
- Appliquer les peintures, vernis et autres revêtements sur les murs, plafonds et surfaces variées en respectant les techniques et les spécifications
- Préparer les surfaces à peindre (dépoussiérage, ponçage, rebouchage, etc.) pour garantir un rendu de qualité
Conditions salariales :
- Horaires en journée
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
Profil recherché :
- Maîtrise des techniques de préparation et d'application des peintures et revêtements
- Connaissance des matériaux et des produits utilisés (peintures, enduits, etc.)
- Capacité à lire des plans techniques et à réaliser des interventions soignées et précises
Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre.
Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience en peinture

Offre n°47 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ALLERIOT ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CUISINIER (H/F)
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) industriel(le) motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe de production alimentaire d'un de nos clients.
Vous serez en charge de la préparation, la cuisson et le conditionnement de plats cuisinés en grande quantité, en respectant les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.
Missions principales :
Préparer les ingrédients selon les recettes et les fiches techniques.

Réaliser la cuisson des plats dans les délais impartis.

Contrôler la qualité des produits finis.

Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et des postes de travail.

Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

Travailler en collaboration avec l'équipe de production et le responsable de fabrication.


PROFIL :

Expérience en cuisine industrielle ou collective souhaitée.

Connaissance des normes HACCP et règles d'hygiène.

Capacité à travailler en équipe et en horaires décalés si nécessaire.

Rigoureux(se), organisé(e) et autonome.

Permis de travail en industrie agroalimentaire un plus.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°48 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST DIDIER EN BRESSE ()

Description du poste :
Notre agence Aprojob recrute un Carreleur (H/F) pour son client situé à Saint Didier en Bresse (71).
Vos missions :
- Lire des plans
- Poser et découper le carrelage
- Poser des joints
- Réaliser des chapes
- Appliquer des matériaux de revêtement
- Respecter les consignes de sécurité
- Analyser l'espace à recouvrir (prises de cotes)
- Préparer ou réparer la surface à carreler (traçage..)
Conditions salariales :
- Horaires en journée
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Panier repas, primes
- Chantiers locaux
Profil recherché :
Vous disposez d'une formation professionnelle et/ou d'une expérience réussie dans ce domaine
Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre.
Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil :
de formation carreleur vous justifiez idéalement d'une première expérience

Offre n°49 : Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ALLERIOT ()

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.

Votre agence Interaction Chalon sur Saône recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et partie de structures des chaudronnier H/F.

Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez amené à :

Fabriquer les pièces en respectant les plans donnés
Proposer et fabriquer des gabarits jugés nécessaire pour améliorer la productivité
Contrôler les pièces fabriquées et s'assurer de leur bonne qualité de fabrication
Utiliser les moyens de levage mis à disposition en respectant les règles de sécurité en vigueurs
Utiliser les équipements de protection individuelle approprié à chacune des taches réalisées
Entretenir et nettoyer le matériel et outils utilisés

Issue d'une formation en Chaudronnerie, vous justifiez d'une première expérience réussi sur un poste similaire.
Autonome, rigoureux, vous savez lire et interpréter des croquis d'assemblages et de débit.
Vous avez le sens du travail soigné et l'esprit d'équipe.
Vous êtes très attentif à la sécurité.

Entreprise

  • INTERACTION CHALON SUR SAONE

Offre n°50 : Aide-maçon / Aide-maçonne (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Description du poste :
aménagement en maçonnerie, pour portails, seuils d'entrée, clôture terrain jardin, enduits
savoir faire du beton,
implantation et mesures
laser et tirage au cordeau,
béton, enduits, pose parpaings, bordures, grillage
possibilité de poste de portails et de porte de garage.
Expérience petit chantier pour particulier
rigoureux et propre dans son chantier,
capacité à travailler en proximité du client.
Vous avez les bases de la maçonnerie,
si possible une formation en aménagement espace extérieur
expérience en maçonnerie,
aménagement extérieur
pose de parpaings
béton
alignements,
etc

Offre n°51 : Complément de revenus à Saint Germain du Plain (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Germain-du-Plain ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Tournus, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les mercredis de 7h à 8h et 1 semaine sur 2 pendant les vacances scolaires du lundi au vendredi de 7h à 8h
Vous prendrez en charge deux petites filles de 5 et 8 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°52 : Commercial(e) sédentaire F/H (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Ciel ()

La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ?
Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ?

Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence Doras Ciel est fait pour toi !
Tu seras rattaché(e) à Laura BOURSIER, Cheffe de Secteur.

Tes futures missions :
- Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou au téléphone), le renseigner et le conseiller,
- Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence,
- Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client,
- Gérer les encaissements,
- Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande,
- Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence.

Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction.

Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe.

Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions.

Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste :
1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement
2- Entretien physique avec Laura

Entreprise

  • G. DORAS SERVICES

Offre n°53 : SAISONNIERS CAMPAGNE MAÏS 2025 - H/F

  • Publié le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 71 - Ciel ()

Description :


📢 Au sein de l'union de coopératives VAL UNION BFC vous participez à la collecte de SEMENCES MAÏS 2025📢

 

Sous la responsabilité d'un Responsable d'Exploitation, et au sein d'une équipes de SAISONNIERS SEMENCES MAÏS (H/F), vos missions sont les suivantes :

 

CONTRÔLEUR HUMIDITÉ DE NUIT (H/F)  

 

Vous aurez à charge le contrôle et le suivi des taux d’humidité des lots de maïs en cours de séchage. 

Vous serez chargé d’appliquer les procédures de contrôle de l’humidité du maïs, avec un relevé à effectuer chaque heure et à enregistrer dans le système de supervision.

En cas d’anomalie, vous devrez alerter le responsable qualité ou le superviseur.

Vous assurerez également le suivi rigoureux des séchoirs, en respectant les consignes liées à la gestion des bennes et en signalant tout dysfonctionnement.

Une attention particulière est portée au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Ce poste requiert rigueur, bon sens et réactivité.

 

SUPERVISEUR (H/F)

_Vous organiserez et suivrez le process d’effeuillage et de séchage. Poste en 2X8 ou de nuit._

 

En tant que superviseur, vous serez chargé de coordonner les étapes d’effeuillage et de séchage du maïs, en assurant une traçabilité rigoureuse via les outils informatiques.

Vous gérerez les mouvements de bennes, préparerez les programmes de production, et veillerez au bon déroulement des opérations sur le terrain.

Ce poste requiert de la rigueur, de l’organisation, une bonne réactivité et le respect strict des consignes de sécurité et d’hygiène. Une aisance avec les outils numériques est indispensable.



Profil recherché :


Vous voulez vivre l'expérience d'une campagne de semences dans une structure à taille humaine ?

Vous êtes dynamique, Vous aimez travaillez en équipe et souhaitez travailler dans une ambiance chaleureuse. 

Vous êtes disponibles les 2 mois (SEPTEMBRE/OCTOBRE) 

Formation interne assurée !

 

Alors venez nous rejoindre pour travailler dans la bonne humeur 📩

Entreprise

  • ALLIANCE BFC

Offre n°54 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - CIEL ()

Afin de renforcer l'équipe, le salon Violaine Coiffure est à la recherche de son/sa nouvel(le) coiffeur(se) !

Au quotidien vos missions seront :
- Réaliser des coupes hommes/femmes/enfants
- Réaliser des couleurs, mèches et balayages
- Maîtriser toutes les techniques professionnelles (permanentes, coiffures spécifiques, brushings, ...)
- Participer à l'entretien du salon
- Prise de rendez-vous

Poste à pourvoir à mi-temps en CDD dans un premier temps, prise de poste prévue en août ou septembre 2025.

Diplômé du BP obligatoirement !

N'hésitez pas à postuler, Violaine et Adélaïde seront ravies de vous accueillir afin d'échanger davantage sur le poste.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure (Brevet professionnel coiffure) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VIOLAINE COIFFURE

Offre n°55 : Serveur (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - EPERVANS ()

Partnaire Chalon sur Saône, recherche pour leur client 5 serveurs (H/F).
Le restaurant, situé à 8 kms de Chalon sur Saône est spécialisé dans la cuisine française avec des produits de saison, livrés quotidiennement par des producteurs en majorité locaux.

Sous la responsabilité du Responsable de salle ou du manager, vous assurez un service de qualité en accueillant, conseillant et servant les clients tout en veillant à leur satisfaction et au bon déroulement du service.

Accueil et service des clients :
- accueillir les clients
- les accompagner à leur table
- présenter le menu et conseiller les clients
- prendre les commandes et les transmettre en cuisine ou au bar
- servir les plats et boissons en respectant les standards de l'établissement.

Gestion des tables :
- débarrasser les tables selon les consignes et assurer leur remise en état
- vérifier la propreté et l'agencement de la salle avant/pendant/après le service.

Encaissement et relation client :
- établir les additions et encaisser les paiements
- gérer les éventuelles réclamations avec diplomatie
- contribuer à créer une expérience positive pour fidéliser la clientèle.

Collaboration avec l'équipe :
- travailler en coordination avec la cuisine et le bar pour garantir un service fluide
- participer aux réunions d'équipe et partager les retours des clients. Techniques :
- connaissance des techniques de service en salle
- maitrise des outils de caisse (si applicable)
- sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

Relationnelles :
- excellente présentation et sens du contact
- capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- gestion du stress et réactivité pendant les périodes de forte affluence.

Vous êtes expérimenté, vous aimer le relationnel client et avoir un travail où il faut bouger, alors ce poste est fait pour vous !
N'attendez plus pour postuler !

Vos avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros

Entreprise

  • GROUPE PARTNAIRE

Offre n°56 : Chargé d'affaires H/F/X

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - EPERVANS ()

En tant que Chargé d'affaires en construction gros oeuvre, vous êtes le véritable chef d'orchestre des projets. Vous assurez le suivi technique, commercial, administratif et financier des chantiers de gros oeuvre.
Gérer un portefeuille d'affaires (public et privé)
Piloter les chantiers de la préparation à la réception
Réaliser les études techniques et le chiffrage
Négocier et établir les contrats clients et fournisseurs
Encadrer les équipes travaux et sous-traitants
Suivre l'avancement, la rentabilité et la qualité des opérations
Assurer la relation client et garantir leur satisfaction

Expérience confirmée en tant que conducteur de travaux ou chargé d'affaires dans le gros oeuvre

Bonne maîtrise des normes techniques, de la réglementation et de la gestion de chantier

Aisance relationnelle, rigueur et autonomie

Sens de l'organisation et réactivité

Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi de chantier (type Autocad, MS Project, etc.)

Entreprise

  • EXCELLIANCE Chalon

Offre n°57 : Géomètre-topographe H/F/X

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - EPERVANS ()

GEOMETRE / TOPOGRAPHE - H/F -

Trace ton avenir avec précision aux côtés d'une équipe au top !

Tu as le compas dans l'oeil, le GPS dans la main et la rigueur dans la peau ? Tu es le profil qu'on cherche !

Excelliance, agence d'intérim réactive et humaine, t'offre une mission calibrée pour ton talent avec Edwige, Émilie et Nathalie, une équipe dynamique qui t'accompagne du début à la fin !

TES MISSIONS

Relevés topographiques sur le terrain

Implantation de chantiers

Traitement et analyse des données

Utilisation de matériel de mesure et logiciels spécialisés


TON PROFIL

- Formation en géométrie/topographie

- À l'aise avec les outils de mesure (GPS, station totale...)

- Sérieux(se), rigoureux(se), autonome

Entreprise

  • EXCELLIANCE Chalon

Offre n°58 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - CIEL ()

Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents.
Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle.

L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle.

Prise de poste dès que possible CDD renouvelable

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • EHPAD NICOLE LIMOGE

Offre n°59 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)ORIENTATION PASA

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - CIEL ()

Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents. Vous intervenez au sein du PASA auprès d'un public Alzheimer ou de troubles apparentés.

Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle.

L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle.
La formation ASG serait un plus mais n'est pas obligatoire.

Prise de poste à compter 01/05/2025 CDD renouvelable

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • EHPAD NICOLE LIMOGE

Offre n°60 : Cariste (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - CIEL ()

Description du poste :
TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes envies professionnelles recherche pour un de ses clients
NOUS RECRUTONS POUR UN DE NOS CLIENTS À CIEL (71) :
CARISTE 3 / MANUTENTIONNAIRE (H/F)
Tu aimes quand ça bouge ?
Tu manies le chariot élévateur avec précision ?
Cette mission est faite pour toi.
CE QUE L'ON TE PROPOSE :
- Une mission d'intérim de 2 mois
- 40 heures par semaine, avec des heures sup' bien payées
- Primes IFM + ICP
- Une équipe sympa et un environnement dynamique
TON PROFIL :
- Sérieux(se), motivé(e), avec un bon esprit d'équipe
- Titulaire du CACES 3 à jour
- Prêt(e) à relever des défis logistiques chaque jour
Intéressé(e) ?
Passe nous voir chez Temporis Louhans ou envoie-nous ta candidature dès maintenant.
Et surtout. appelle-nous vite !
Postule en ligne et appelle nous au plus vite !
Lucas et Morgane

Offre n°61 : Cariste (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - CIEL ()

Description du poste :
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence TEMPORIS LOUHANS recherche
NOUS RECRUTONS POUR UN DE NOS CLIENTS À CIEL (71) :
CARISTE MANUTENTIONNAIRE (H/F)
Tu aimes quand ça bouge ?
Tu manies le chariot élévateur avec précision ?
Cette mission est faite pour toi.
CE QUE L'ON TE PROPOSE :
- Une mission d'intérim de 2 mois
- 45 heures par semaine, avec des heures sup' bien payées
- Primes IFM + ICP
- Une équipe sympa et un environnement dynamique
TON PROFIL :
- Sérieux(se), motivé(e), avec un bon esprit d'équipe
- Titulaire du CACES 3 à jour
- Prêt(e) à relever des défis logistiques chaque jour
Intéressé(e) ?
Passe nous voir chez Temporis Louhans ou envoie-nous ta candidature dès maintenant.
Et surtout. appelle-nous vite !
Postulez et appelez nous en agence
Lucas et Morgane

Offre n°62 : Infirmier de bloc opératoire de (f/h) (basé à chalon-sur-saône) (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - EPERVANS ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats.

Notre client est une clinique située à CHALON SUR SAONE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu, alliant innovation et fortes valeurs humaines, pour contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge des patients.

Comment vos compétences d'Infirmier de bloc opératoire (F/H) pourraient-elles enrichir notre clinique? L'établissement recrute un professionnel pour préserver la sécurité et l'efficacité lors d'interventions chirurgicales au bloc opératoire - Assurer la préparation et la vérification des équipements et instruments chirurgicaux - Collaborer étroitement avec l'équipe chirurgicale pour garantir la qualité des opérations - Gérer et assurer l'application stricte des protocoles de stérilisation et d'hygiène Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Vacation - Durée: 4/jours 7 juillet 26 août :00 13:00 20 août :00 - 17:30, 2 septembre :00 17:30, - Salaire: 25 euros/heure minimum selon expérience Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique

L'établissement recherche un infirmier de bloc opératoire (F/H) avec cinq ans d'expérience en clinique. - Maîtrise avancée des protocoles de stérilisation et d'hygiène en milieu opératoire - Compétence confirmée en gestion du stress et réactivité face aux situations d'urgence - Diplôme d'État français d'Infirmier ou certification équivalente exigée - Solides compétences interpersonnelles pour collaborer efficacement avec l'équipe chirurgicale Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Entreprise

  • Agence Appel Médical Est Bloc

Offre n°63 : Mécanicien pl et engins de chantiers H/F/X

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - EPERVANS ()

TES MISSIONS

- Diagnostic et réparation sur matériels TP, véhicules auto et machines viticoles

- Entretien préventif et curatif

- Détection de pannes mécaniques, hydrauliques ou électriques

- Intervention en atelier ou sur site



TON PROFIL

- Formation en mécanique (PL, auto, agricole ou TP)

- Polyvalent, autonome et rigoureux

- Une première expérience est un vrai plus !

Entreprise

  • EXCELLIANCE Chalon

Offre n°64 : Maçon-coffreur-bancheur-finisseur H/F/X

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - EPERVANS ()

MAÇON GROS ŒUVRE / TRADITIONNEL - H/F /X

Pose les bases de ta carrière avec une équipe solide et humaine
Tu maîtrises l'art du béton, du parpaing et de la truelle ? Le travail bien fait et les chantiers de qualité n'ont plus de secret pour toi ? Alors viens construire l'avenir avec Excelliance !

Edwige, Émilie et Nathalie t'accompagnent avec dynamisme et professionnalisme vers une mission à la hauteur de ton savoir-faire !

TES MISSIONS

- Travaux de maçonnerie traditionnelle : fondations, élévation des murs, dalles, coffrage, ferraillage

- Lecture de plans et respect des consignes techniques

- Réalisation de finitions et travaux de second oeuvre selon les besoins

- Respect des règles de sécurité sur chantier



Vous êtes :

TON PROFIL

- Expérience en maçonnerie gros oeuvre et/ou traditionnelle

- Esprit d'équipe, autonomie, rigueur

- Permis B apprécié pour déplacements sur chantiers

Vous aimez le travail en équipe et en extérieur ?

CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS

Entreprise

  • EXCELLIANCE Chalon

Offre n°65 : Conducteur d'engins H/F/X

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - EPERVANS ()

CONDUCTEUR D'ENGINS - H/F -

Prends les commandes de ta carrière avec Excelliance !

Tu as l'habitude de manier la pelle, le chargeur ou le tombereau comme un(e) pro ? La précision, la sécurité et la performance, c'est ton quotidien ? Alors viens faire bouger les terrains avec une équipe qui avance vite et bien !

Chez Excelliance, Edwige, Émilie et Nathalie sont là pour t'accompagner dans une mission à la hauteur de ton savoir-faire !

TES MISSIONS

- Conduite d'engins de chantier (pelle, mini-pelle, chargeur, etc.)

- Travaux de terrassement, nivellement, manutention

- Contrôle de l'état des machines et maintenance de 1er niveau

- Respect des consignes de sécurité sur chantier



TON PROFIL



-Titulaire d'un ou plusieurs CACES B1 ou C1 en cours de
validité

· AIPR serait un plus

Carte BTP

Expérience souhaitée en conduite d'engins

Sérieux(se), autonome, respectueux(se) des règles de sécurité

Entreprise

  • EXCELLIANCE Chalon

Offre n°66 : Assistant (e) de vie (H/F) en remplacement du 25/08 au 14/09

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Nous recherchons un OU une assistante de vie (H/F) pour des remplacements au mois d'août. Vous accompagnerez des personnes à domicile pour leur apporter soutien et aide dans les gestes de la vie quotidienne. Pas d'aide à la toilette, pas de weekend.

Vos missions principales pourront inclure :
- Aide à l'habillage
- Préparation des repas
- Entretien léger du cadre de vie
- Compagnie et accompagnement

Conditions spécifiques :
Intervention du lundi au vendredi uniquement. Minimum 3 mois d'expérience dans le domaine exigé.
Profil recherché :
- Expérience d'au moins 3 mois exigée
- Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie
Rémunération : 12 € / heure.
Pour toute question, n'hésitez pas à me contacter au 03 85 49 94 31
Ou par mail à contact@humane-services.com

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés

Entreprise

  • HUMANE SERVICES

Offre n°67 : Assistant (e) de vie (H/F) en remplacement du 04/08 au 31/08

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Nous recherchons un OU une assistante de vie (H/F) pour des remplacements au mois d'août. Vous accompagnerez des personnes à domicile pour leur apporter soutien et aide dans les gestes de la vie quotidienne. SANS AIDE A LA TOILETTE ET PAS DE WEEK END

Vos missions principales pourront inclure :
- Aide à l'habillage
- Préparation des repas
- Entretien léger du cadre de vie
- Compagnie et accompagnement

Conditions spécifiques :
Intervention du lundi au vendredi uniquement. Minimum 3 mois d'expérience dans le domaine exigé.
Profil recherché :
- Expérience d'au moins 3 mois exigée
- Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie
Rémunération : 12 € / heure.
Pour toute question, n'hésitez pas à me contacter au 03 85 49 94 31
Ou par mail à contact@humane-services.com

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés

Entreprise

  • HUMANE SERVICES

Offre n°68 : Agent / Agente d'entretien de la voirie (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Dans le cadre de sa politique d'amélioration du cadre de vie, la commune de Saint-Marcel est notamment engagée dans une démarche de propreté des espaces publics. A la suite d'un départ à la retraite, elle recherche un agent d'entretien-voirie pour intégrer le pôle Voirie.

Ce pôle (composé de 8 agents), garant du maintien de la qualité du patrimoine de voirie, fait partie des équipes techniques opérationnelles du Centre Technique Municipal (CTM) qui comprend en plus 2 autres pôles : Espaces verts (6 agents) et Bâtiments (7 agents).

Placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du pôle Voirie et en étroite collaboration avec le pôle Espaces verts, vous réaliserez des travaux d'entretien courant et mettrez en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :

Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie.
Propreté urbaine.
Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie.
Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée.
Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de voirie.
Entretien de la signalisation horizontale et verticale.
Entretien des abords routiers.
Surveillance des ouvrages d'art.
Exploitation de la voirie en viabilité hivernale : le patrouillage et l'intervention.
Entretien préventif des engins et des matériels d'exploitation .

Mission complémentaire :

Participation aux montages et démontages des évènements de la commune.

L'agent entretien-voirie peut être amené à prendre le relai de manière ponctuelle sur d'autres missions en fonction des compétences détenues (par exemple espaces verts) dans le respect des missions du cadre d'emploi.
Profils recherchés
CONNAISSANCES :
- Cadre réglementaire environnemental, voirie et réseaux
- Règles d'hygiène et de sécurité notamment sur les chantiers
- Espèces végétales et herbacées du milieu routier
- Dépendances vertes et bleues
- Techniques d'entretien respectueuses de l'environnement
- Phénomènes météorologiques routiers
- Sécurité routière et comportement des usagers de la route

- Permis B obligatoire car vous utiliserez des véhicules de service. Permis BE serait apprécié
- Le Permis C serait un plus
- CACES appréciés : tractopelle, mini-pelle, nacelle (R482-A, R486-B et R489-3)


Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • Mr Le Maire de St-Marcel

Offre n°69 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé et basé à ST MARCEL (71380), en Intérim de 6 mois un Employé de Rayon (h/f).
notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la vente au détail de produits pharmaceutiques, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
nous avons encore besoin d'un merchandiseur dans
-la mise en promotion BI MENSUELLe
-mise en rayon DES PRODUITS
-REASSORTIMENT DES RAYONS et transfert reserve
de préférence
-avec une expérience en merch et mise en rayon
-sachant utiliser word et excel
Taux horaire 12.20€
Travail du lundi au vendredi 9h-12h 14h-18h
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, doté d'un excellent sens du service client et d'une bonne capacité d'organisation. Une première expérience dans le domaine de la vente serait un atout, mais n'est pas obligatoire.
Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein.
Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de contribuer au succès de l'entreprise !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°70 : BTS MCO en grande distribution (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Marcel ()

IFP'Alternance est le CFA du groupe IFPA. Présent en Bourgogne Franche Comté, il vous accompagne dans vos acquisitions de compétences du niveau 3 à 5 ( CAP à bac + 2) dans le secteur du commerce, vente et relation client.

Nous vous proposons une offre sur mesure avec des entrées et sorties permanentes et un accompagnement socio-pédagogique individualisé tout au long de votre parcours.

Nous vous aidons à rechercher une entreprise, et à présenter votre candidature à nos enseignes partenaires.

Nos équipes vous accueillent du lundi au vendredi de 8h à 17h pour vous conseiller sur vos projets de formation.

Poste :

Vous souhaitez obtenir un BTS dans le secteur du commerce?

IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour un magasin de grande distribution alimentaire, un alternant, pour préparer un BTS MCO H/F en alternance sur 24 mois sur le campus de Chalon Saône.

En entreprise et en formation, vous apprendrez à:

- Encadrer des équipes
- Gérer et développer la relation avec la clientèle ainsi que l'offre de services et de produits.
- Développer l'activité d'une unité commerciale
- Maîtriser les étapes successives du processus commercial

Volume : 35 heures hebdomadaire
Rythme de l'alternance : 2 journées par semaine en centre et le reste du temps en entreprise
Salaire minimum de : 27% à 100 % du SMIC selon âge

Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant, etc.

Profil :

Étudiant(e) préparant un BTS en commerce, vente et management
Intérêt marqué pour le management et la relation client
Rigueur, organisation et esprit d'équipe
Bonnes compétences en communication et en service client
Motivé(e) à apprendre et à se développer dans un environnement dynamique

Entreprise

  • IFP'ALTERNANCE

Offre n°71 : Ingénieur Qualité Documentaire - Sujets transverses UAP/IAP F/H (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 71 - ST MARCEL ()

L'usine de Saint-Marcel (1375 salariés) industrialise et fabrique les composants lourds du circuit primaire.

L'usine de Saint-Marcel se transforme !

Nos objectifs : augmenter la capacité de production de l'usine et réduire les temps de traversée des composants au moyen de l'accroissement de nos surfaces productives, de la transformation des postes et de notre organisation afin de gagner en réactivité et en efficacité, tout en améliorant les conditions de travail.

Au sein de la Direction Qualité et Sûreté de l'usine de Saint-Marcel (71), vous serez rattaché/e au Responsable Qualité Moyens communs de l'usine.
Vous devrez contribuer à garantir la conformité et la qualité des produits fabriqués au sein des Ilots Autonomes de Production (IAP), dans le respect des délais.

Vous serez notamment responsable des missions principales suivantes :

En termes de sécurité :

. Respecter les standards, procédures et consignes de sécurité applicables.

. Proposer des améliorations des standards.

. Faire preuve de vigilance partagée.

En termes de qualité :

. Faire respecter les exigences qualité et proposer des améliorations aux standards.

.Traiter les écarts qualité génériques et les signaux faibles : analyses et actions préventives et correctives.

. Contribuer au traitement des plans d'urgence.

. Piloter les éventuelles révisions des briques de RFF et réserves associées.

. Constituer le Rapport de Fin de Fabrication (RFF) final (Compilation des briques de RFF des IAP) et le dossier commun jusqu'à l'approbation tripartite.

. Constituer les RFF des pièces supplémentaires et de rechanges.

. Constituer les Rapports de fin d'intervention VCI final.

. Constituer les additifs des RFF.

. Constituer les RFF des sous-traitances.

. Gérer le Document de suivi initial (DSI) pour les Contrats ND et UK program.

. Assurer le suivi conservation Matière.

. Assurer le suivi des petites affaires, SAV et Survey ASME.

. Préparer et/ou aider au reporting de la performance qualité des moyens communs.

En termes de coûts :

. Réduire le coût de la non-qualité au travers des actions QC.

. Contribuer à l'optimisation des standards de la remontée de conformité.

En termes de délais :

. Assurer la remontée de conformité dans des délais compatibles du takt time principalement en phase Ex-work.


En termes de pilotage de la Performance Qualité :

. Vous assurez un support qualité aux Ilots Autonomes de Production.

. Vous arbitrez la charge en fonction des priorités des Ilots Autonomes de Production.

. Vous aidez et contribuez à l'interface externe des Ilots Autonomes de Production sur la qualité (clients, OH, ...).

Les interfaces de votre périmètre :

Vous interfacez au quotidien avec de nombreux interlocuteurs internes (Coordinateurs Qualité îlots, Responsables d'îlots, Opérateurs, Contrôleurs,... et externes avec nos clients, fournisseurs, auditeurs, autorités de sûreté...
Niveau BAC+5 ou avec une expérience significative dans un poste équivalent, dans le domaine de la qualité documentaire et/ou réglementaire, sur un périmètre étendu.

Connaissance des codes de construction nucléaire, des produits de l'usine et des normes & règlements : ISO 9001/14001, ASME, ESPN, RCCM.



Compétences clés

Maîtrise des outils Qualité, et QRQC notamment.

Rigueur, organisation

Bon relationnel, bon rédactionnel, sociabilité & pédagogie

Appétence pour le travail en équipe

Sens de l'analyse et de la synthèse

Attitude interrogative pour permettre d'analyser les situations et d'être force de proposition

Accompagnement du changement et flexibilité

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • FRAMATOME

Offre n°72 : Animateur de loisirs H/F.

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - ST MARCEL ()

* Accueil et accompagnement des enfants et les jeunes dans leurs projets:
- Accueille, informe et anime des groupes d'enfants et de jeunes
- Favorise l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des enfants et des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication.
- Implique les enfants et les jeunes dans la construction des activités et la programmation l'accueil de loisirs
- Accompagne les enfants et les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...).
- Assure la sécurité affective, morale et physique des enfants et de jeunes

* Proposition et conduite des activités dans le cadre du projet pédagogique de la DEJF:
- Elabore, met en œuvre et développe des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation.
- Organise et pilote des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements.
- Encadre les sorties, mini camps et séjours.
- Construit et anime des projets d'animation dans le cadre d'interventions scolaires en lien avec les enseignants
- Applique la règlementation en vigueur (ACM, sanitaire...)

* Participation à la gestion et contribution au développement des accueils:
- Gère le matériel et informe le directeur des ACM du niveau des stocks
- Participe activement à la logistique qui incombe à l'organisation des ACM (courses, nettoyage des véhicules, inventaires, rangement...)
- Assure les pointages des enfants sur les différents temps.
- Participe à la conception des projets pédagogiques.
Profils recherchés
Connaissances
* Développement psycho moteur et affectif de l'enfant et du jeune
* Fonctionnement des groupes
* Conduite de projet d'activité et d'animation
* Connaissance de la réglementation des structures d'accueils de mineurs

SAVOIR-FAIRE
* Travail en équipe
* Anticiper
* Rendre compte
* Proposer
* Pédagogie de la conduite de groupe

SAVOIR ÊTRE
* Sens du service public
* Discrétion, devoir de réserve
* Communiquer, écouter, observer
* Développer des attitudes empathiques
* Inventer, innover
* Rigueur et diplomatie
* Ponctualité
* Disponibilité

* BAFA ou équivalent de diplôme dans le domaine de l'animation

Prise de poste à la rentrée des classes de Septembre, contrat pour l'année scolaire.

Trois postes sont à pourvoir.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • Mr Le Maire de St-Marcel

Offre n°73 : Gestionnaire et acheteur marchés publics H/F.

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Missions / conditions d'exercice
Conseiller et accompagner les services
- Accompagner les services opérationnels dans la définition de leurs besoins, l'élaboration des pièces techniques, pendant la phase d'analyse des offres et le suivi de l'exécution des marchés,
- Élaborer et rédiger les marchés publics : rédiger les pièces contractuelles et administratives et les avis de publicité, assurer la mise en ligne des documents de consultation,
- Suivre les procédures : planifier les procédures, organiser et participer aux réunions des commissions MAPA et d'appels d'offres, rédiger les courriers de rejet, attribution et notification, transmettre les dossiers au contrôle de légalité,
- Assurer le suivi de tous les actes postérieurs à la notification des marchés,
- Rédiger les procédures et référentiels (guides, outils, modèles types) et assurer une veille juridique

Proposer des stratégies d'achats et les piloter
- Réaliser une cartographie des achats de la Ville dans chaque service gestionnaire et de façon transversale : analyse des facteurs de risques et de l'opportunité des achats des services au regard des politiques publiques, du cadre règlementaire et de la situation financière et budgétaire de la commune. A l'issue, proposer une stratégie, un plan d'action et des outils opérationnels permettant d'optimiser la dépense publique au regard du cadre budgétaire, financier et des normes de qualité comptable.
- Être le pilote et le garant de l'appropriation et de la mise en œuvre de cette stratégie par les services opérationnels,
- Rechercher et échanger sur les pratiques d'achats avec d'autres collectivités,
- Effectuer une prospection des produits ou prestations adaptés aux besoins

Gérer les dossiers de subventions (mission complémentaire)
- Rechercher les subventions mobilisables pour les projets
- Monter les dossiers de demande de subventions et être l'interlocuteur des financeurs
- Rédiger les délibérations relatives aux plans de financement des projets
- Suivre les dossiers de subventions et demander les acomptes/avances et les soldes.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme niveau BAC + 2 ou équivalent - Formation en droit public et marchés publics
Expérience confirmée en tant que juriste ou acheteur

Savoirs (connaissances théoriques nécessaires)
- Législation des marchés publics et modalités d'application
- Procédure et passation des marchés publics
- Pratique de la négociation et techniques d'achat
- Sources et règles des financements publics

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier un contrat

Entreprise

  • Mr Le Maire de St-Marcel

Offre n°74 : PROFESSEUR(e) DE JUDO (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Vous intervenez auprès d'enfants et d'adultes pour enseigner les cours de Judo.
Vos missions:
- Encadrer les entrainements pour tous publics: pratiquants, compétiteurs et scolaires
- Assurer l'enseignement du judo dans le respect des valeurs éducatives de notre discipline
-Participer activement à la vie des deux clubs, en collaboration avec les autres professeurs: stages, passage de grades, animations...
-Développer des projets autour de judo scolaire, santé, para judo...
-Contribuer à la fidélisation et augmentation de nos licenciés
Vous participez à la gestion des inscriptions, communication et préparation des évènements

Vous devez être titulaire d'un diplôme d'état (DEJEPS Judo ou BPJEPS Judo) ou vous validé votre diplôme cette année.
Dynamique, pédagogue, motivé(e) et ayant le sens du relationnel
Maîtrise informatique
Poste à pourvoir au 1er Septembre


Entreprise

  • BUDOKAN CHALONNAIS

Offre n°75 : RESPONSABLE ADJOINT d'ETABLISSEMENT (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 71 - Saint-Marcel ()

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, l'adjoint a pour mission de le suppléer pour piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS Bourgogne.

En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique.

Gestion opérationnelle de l'établissement :

* Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE
* Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles
* Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements
* Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration
* Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires

Management d'équipe (120 personnes) :

* Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire
* Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion
* Organiser les plannings et les formations nécessaires
* Assurer un climat social positif et favoriser le développement des compétences

Gestion administrative et financière :

* Participer à l'élaboration du budget de l'établissement
* Assurer le suivi des indicateurs économiques et financiers
* Garantir le respect des procédures internes et des réglementations en vigueur
* Établir les reportings nécessaires réguliers

Représentation de l'entreprise :

* Entretenir des relations avec les acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises)
* Participer à la promotion des actions de l'entreprise et à sa notoriété sur le territoire
* Participer à l'engagement collectif au niveau national

Profil généraliste, avec une expérience d'au moins 5 ans en production, en logistique et en management d'une équipe d'une cinquantaine de personnes ; ainsi qu'une volonté de s'engager dans une entreprise socio-économique.

* Bonne connaissance des métiers supports de l'entreprise : comptabilité, commercial, RH, communication, ...
* Connaissance des enjeux de l'insertion par l'activité économique et du secteur du recyclage textile
* Intègre, pragmatique, engagé, disponible, volonté de construire collectivement, aimant le terrain
* Capacité à travailler en transversalité avec différents acteurs internes et externes
* Respectueux des consignes, rigoureux, à l'écoute, bon contact humain
* Maîtrise des outils de suivi de la performance et de reporting
* Maîtrise des outils informatiques, bureautique, ...


Lieu de travail : Saint-Marcel (71), déplacements ponctuels en France

Contrat : CDI - 30 000 à 35 000 € brut selon l'expérience

Parcours d'intégration : 3 mois dans d'autres Relais en France

Parcours de recrutement : évaluation sur dossier avant convocation pour un ou deux entretiens, en distanciel ou présentiel

Référence : R71 - ET - poste à pourvoir avant le 31/12/2025



Retrouvez toutes les offres d'emploi LE RELAIS sur notre page carrière ICI

Entreprise

  • EBS LE RELAIS FRANCE

Offre n°76 : Pépiniériste

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Vous travaillerez au sein d'une pépinière en tant que vendeur conseil en jardinerie.

Polyvalent, vous interviendrez sur plusieurs missions :
Accueil et conseil auprès des clients
Vente et encaissement
Mise en place des plantes et fleurs
Nettoyage, arrosage
Déchargement des camions (port de charges)
Livraison possible (être titulaire du Permis B)

Profil :
Bonne connaissance des plantes
Avoir un bon contact avec la clientèle
Etre obligatoirement titulaire d'un CAP horticulture
ou d'un CAP fleuriste si vous avez une excellente connaissance des plantes
Expérience exigée de 2 ans

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements

Formations

  • - Horticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HORTICOLE NICOLAS BAILLY

Offre n°77 : Nounou de deux enfants au domicile des parents (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h20 à 18h20 hors vacances scolaires.
Vous prendrez en charge deux enfants de 2 ans et demi et 4 ans à la sortie de l'école et de la crèche.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°78 : Garde de trois enfants (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant :
Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 5 mois, 6 ans et 9 ans sur une base de 16h à 20h par mois sur un planning aléatoire.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°79 : CAP AEPE (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi jeudi et vendredi de 18h à 20h00, soit un volume horaire de 8h par semaine.
Vous prendrez en charge trois enfants dont 2 de moins de 3 ans à la sortie de l'école/crèche.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°80 : Garde d'un enfant les mercredis (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 3 mercredis par mois vacances scolaires comprises de 8h30 à 14h30.

Vous prendrez en charge un enfant de 5 ans.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°81 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle.
Rejoindre notre établissement c'est :
* Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50%) + avantages CSE
* Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé
* Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident
Nous recrutons notre Auxiliaire de Vie à l'ehpad La Maison de l'Amandier de Saint-Marcel en CDI ou CDD.
Postulez dès à présent !
Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site.
Profil recherché :
* Titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant avec une expérience dans le social ou le médico-social sera appréciée
Vous êtes porteur d'une dynamique d'équipe, votre savoir être et savoir faire sont incontestables, vous appréciez le travail institutionnel auprès d'adultes peu dépendants - Rejoignez nos professionnels

Offre n°82 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Marcel, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 3 mercredis par mois vacances scolaires comprises de 8h30 à 14h30.
Vous prendrez en charge un enfant de 5 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°83 : Animateur commercial H/F

  • Publié le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients.

RECHERCHE UN/E MERCHANDISER le 06 SEPTEMBRE AU CARREFOUR MARKET SAINT MARCEL pour réassort de cartes cadeau (mission de 2H).
Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions :



• MISE EN RAYON
• Appliquer le planogramme de mise en avant des produits
• déballage des produits
• assister le commercial /chef de rayon dans ses taches

PROFIL RECHERCHÉ :

Les compétences que nous recherchons :
• Excellente présentation
• Attrait pour la relation clientèle
• Dynamique, sociable
• Motivé et tenace
• Aimant le challenge
Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents !
Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence.

Il y a aussi des avantages à nous rejoindre :
• Formations sur la vente et les produits
• 10% de précarité
• 10% de congés payés
• Frais de transports
• Frais repas

Entreprise

  • Top Selling

    TOP SELLING, agence spécialisée dans les métiers de l'animation commerciale, du merchandising et de la promotion des ventes, vous propose des offres d'emplois sur l'ensemble du territoire national : animateur/trice commercial(e), animateur/trice street marketing, merchandiseur, promoteur des ventes. Vous avez le sens du contact, êtes souriant, avec une bonne présentation ? Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?

Offre n°84 : RESPONSABLE PROCEDE SOUDAGE H/F

  • Publié le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recrutons un.e Responsable procédé de soudage, dans le cadre d'une mission réalisée pour l'un de nos clients, acteur de référence dans la conception et la fabrication d'équipements nucléaires.
En interface avec le Responsable du Pôle Procédés, vous aurez pour mission principale de garantir la maîtrise des procédés de fabrication, notamment en soudage, afin d'accompagner leur mise en œuvre en atelier et de contribuer au développement de nouveaux procédés au sein de l'usine de Saint-Marcel.
Vous êtes le garant.e du respect des exigences sécuritaires, techniques et économiques liées aux procédés.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :
• Industrialiser et maîtriser les procédés de fabrication (dossier technique, capabilité, documentation standard),
• Développer les nouveaux procédés : établir une feuille de route, contribuer aux programmes de R&D et d'investissements,
• Garantir la maîtrise opérationnelle en atelier (moyens, méthodes, formation des équipes),
• Analyser les risques et définir les parades associées,
• Valider la documentation technique et les gammes configurées pour chaque projet/produit,
• Accompagner le développement des compétences par la formation et l'habilitation technique des opérateurs,
• Intervenir en support technique pour les opérations complexes ou têtes de série,
• Assurer la remontée du REX atelier, traiter les écarts critiques, piloter les actions correctives.

Rôle possible de Process Owner selon les procédés.
Intérim du N+1 et polyvalence sur d'autres procédés du pôle.
Des déplacements ponctuels en France et à l'étranger seront à prévoir.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ingénieur.e de formation dans le domaine de la métallurgie, du soudage et procédés de fabrication, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 ans dans des domaines hautement réglementés comme le nucléaire.
Vous disposez d'une expertise reconnue en industrialisation et en procédés de fabrication, ainsi qu'une bonne maîtrise des codes RCC-M, ASME et de la réglementation applicable au nucléaire. Vous êtes à l'aise avec la gestion de projet, tant sur les aspects planning que budgétaires, et savez piloter des programmes d'essais, rédiger des cahiers des charges techniques et mener des analyses de risques (AMDEC, causes racines). La maîtrise de l'anglais technique est attendue, tout comme votre capacité à conduire des réunions transverses et à réaliser des présentations techniques de haut niveau.
Doté.e de rigueur, d'autonomie et d'un esprit analytique développé, vous êtes reconnu.e pour votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à structurer les sujets avec méthode et clarté. Curieux.se, impliqué.e et orienté.e terrain, vous savez faire preuve d'une grande qualité rédactionnelle et d'un bon sens de la communication, notamment dans l'animation de réunions techniques. Votre posture proactive et votre capacité à fédérer autour de sujets complexes seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.


REJOIGNEZ-NOUS
En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.
Vous profiterez des avantages suivants :
• RTT
• Tickets Restaurant
• Primes vacances
• Avantages CSE
• Intéressement
Envoyez-nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !

Etablissement soumis à une enquête administrative.

Entreprise

  • OLYS ENGINEERING

    Nous sommes la filiale de Framatome, créée en 2020 et spécialisée dans des secteurs de pointe tels que le Nucléaire, le Naval Défense et les Énergies Renouvelables. Forts de l'expertise acquise au sein du Groupe EDF, nous proposons des solutions sur-mesure en Ingénierie et Gestion de Projet. Grâce à nos implantations dans les villes de Paris, Lyon, Nantes et Marseille, nous intervenons efficacement sur l'ensemble du territoire national.

Offre n°85 : Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Adecco Chalon recherche pour l'un de ses clients basé à St Marcel des Usineurs H/F en CDI
Vos missions :***Réaliser les chantiers pour installer les pièces sur la machine
* Prendre les origines pièce et monter les outils de coupe
* Conduire les machines de Fraisage
* Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage : autocontrôles, contrôles-croisés et double-contrôles pour assurer la conformité de la pièce
* Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et de la FIU
* Remplir les relevés de la FIU (centrage, dimensionnel, check-list.)
* Optimiser les paramètres de coupe, les procédés d'usinage (Retour d'expérience)
* Respecter les rituels et standards de son activité
* Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail.
Description du profil :
Qualité - Sûreté :***Utiliser des moyens de contrôle étalonnés pour les vérifications dimensionnelles
* Comprendre et appliquer les fiches suiveuses, les plans, les fiches d'instructions d'usinage
* Appliquer les procédures citées dans la fiche suiveuse
* Veiller à vérifier toutes opérations définies et signer les documents selon les procédures appelées à l'opération visée.
Profil
De formation de niveau CAP, Bac technologique ou professionnel dans le domaine de l'usinage.
Vous avez plusieurs années en fraisage à commande numérique notamment sur CN Siemens.

Offre n°86 : Chef de projet - Pilotage des achats sites H/F

  • Publié le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Marcel ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre du renforcement de la performance achats, nous recrutons un.e Chef.fe de Projet - Pilotage des achats sites, au sein d'un atelier de fabrication de composants de chaudière nucléaire.
Vous évoluerez dans un environnement industriel structuré, où les exigences de qualité, de rigueur documentaire, et de traçabilité sont élevées.
Au sein de la direction des achats et en collaboration avec les équipes projets, qualité, et documentation, vous serez responsable des activités suivantes :
• Gestion de projet – Développement d'outils et support Power BI
• Superviser le projet de développement d'outils de pilotage documentaire et d'indicateurs OTIF via Power BI, en exploitant les données opérationnelles issues de SAP et les tableaux de bord,
• Coordonner les contributeurs internes et les prestataires externes impliqués dans le développement afin de rationaliser les méthodes,
• Assurer la structuration, le suivi, et la cohérence des livrables, en tenant compte de la vision d'ensemble, de l'avancement, et du planning.
• Offrir un support opérationnel pour l'utilisation et l'amélioration des outils existants,

• Suivi de la documentation fournisseur et performance documentaire
• Suivre l'avancement de la documentation des fournisseurs (QMOS, CMOS, plan de surveillance...) jusqu'à leur intégration dans la GED.
• Gérer la complétude documentaire et veiller à la conformité avec les exigences contractuelles et de qualité,
• Surveiller les indicateurs OTIF (On Time, In Full) documentaires,
• Mesurer et analyser les temps de traversée du circuit documentaire fournisseur, en lien avec les processus.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un Bac+5 (ingénieur ou équivalent), vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en gestion de projet technique, supply chain ou excellence opérationnelle, idéalement dans un environnement industriel ou nucléaire.
Vous maîtrisez Power BI pour la création d'indicateurs, de tableaux de bord et la structuration des données, ainsi que SAP et les outils de gestion documentaire (GED). Vous avez une bonne connaissance des processus qualité fournisseurs et des référentiels achats.
Vous savez piloter des projets transverses, coordonner des équipes externes et structurer efficacement les actions. Rigueur documentaire et culture du résultat font partie de vos atouts.
Doté.e d'un leadership transversal, vous êtes capable d'animer sans lien hiérarchique. Méthodique, structuré.e, et à l'aise dans des environnements complexes, vous savez anticiper, suivre et communiquer avec clarté auprès de multiples interlocuteurs.


REJOIGNEZ-NOUS
En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.
Vous profiterez des avantages suivants :
• RTT
• Tickets Restaurant
• Primes vacances
• Avantages CSE
• Intéressement
Envoyez-nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !
Etablissement soumis à une enquête administrative.

Entreprise

  • OLYS ENGINEERING

    Nous sommes la filiale de Framatome, créée en 2020 et spécialisée dans des secteurs de pointe tels que le Nucléaire, le Naval Défense et les Énergies Renouvelables. Forts de l'expertise acquise au sein du Groupe EDF, nous proposons des solutions sur-mesure en Ingénierie et Gestion de Projet. Grâce à nos implantations dans les villes de Paris, Lyon, Nantes et Marseille, nous intervenons efficacement sur l'ensemble du territoire national.

Offre n°87 : Monteur régleur / Monteuse régleuse de systèmes mécaniques (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MONTEUR MECANIQUE (H/F)
Dans le cadre d'un projet industriel pour le compte de notre client, nous recherchons des techniciens qualifiés pour les accompagner dans l'installation de machine mécaniques industrielles. Le chantier débute rapidement et devrait durer plus de 6 mois.
Le poste nécessite une maîtrise des techniques de montage, d'ajustage et d'assemblage mécanique, ainsi qu'une excellente connaissance de la lecture de plans.


PROFIL :
Formations :
Habilitations requises : CACES R489 catégorie 3 (si nécessaire pour la manutention).
Compétences : Expérience en montage mécanique et lecture de plans.
Dans le cadre de sa politique de diversité, Start People étudie toutes les candidatures sur la base des compétences, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Notre agence prendra contact avec vous par e-mail ou téléphone. Vous aurez ensuite un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement pour valider l'adéquation de votre profil. Enfin, nous vous accueillerons en agence pour effectuer des tests de sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°88 : ASSISTANT/ASSISTANTE MENAGERE A St MARCEL (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage du lundi au vendredi à SAINT MARCEL et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :

- un emploi proche de chez vous
- un planning adapté à vos disponibilités
- des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- des perspectives d'évolution professionnelle
- des avantages sociaux : téléphone, frais de transport

Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • O2

Offre n°89 : Auxiliaire de vie à St Marcel H/F (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 71 - ST MARCEL ()

Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles en devenant auxiliaire de vie chez O2.

Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à ***St Marcel*** et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile.

Disponible à temps partiel, ainsi qu'un week-end sur TROIS, vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale :

- Entretien du domicile

- Courses, repas

- Aide à la toilette, au lever/coucher

- Loisirs, sorties

Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents.

Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :

- grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous,
- d'un planning adapté à vos disponibilités,
- d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
- de la prise en charge de vos frais de transport
- d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
- Une voiture de service à disposition en roulement
- de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme,
- de perspectives d'évolution au sein du réseau O2.

- Expériences et diplômes en rapport avec la fonction appréciés
- Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients
- Mobilité : Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • O2

Offre n°90 : Auxiliaire de vie en remplacement du 01/09 au 21/09 (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Nous recherchons un ou une auxiliaire de vie de vie (H/F) pour un remplacement du 01/09/2025 au 21/09/2025. Vous accompagnerez des personnes à domicile pour leur apporter soutien et aide dans les gestes de la vie quotidienne.
Vos missions principales pourront inclure :
- Aide à la toilette
- Aide à l'habillage
- Préparation des repas
- Entretien léger du cadre de vie
- Compagnie et accompagnement

Conditions spécifiques :
- aide à la toilette, du lundi au vendredi uniquement. Minimum 3 mois d'expérience dans le domaine exigé.

Profil recherché :
- Expérience d'au moins 3 mois exigée pour l'aide à la toilette
- Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie
Rémunération :12€ / heure.
Si vous avez des questions n' hésitez pas à me contacter au 0385.49.94.31 ou par mail à contact@humane-services.com

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • HUMANE SERVICES

Offre n°91 : Auxiliaire de vie en remplacement 04/08 au 24/08 (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Nous recherchons un ou une auxiliaire de vie de vie (H/F) pour des remplacements au mois d'août. Vous accompagnerez des personnes à domicile pour leur apporter soutien et aide dans les gestes de la vie quotidienne.
Vos missions principales pourront inclure :
- Aide à la toilette
- Aide à l'habillage
- Préparation des repas
- Entretien léger du cadre de vie
- Compagnie et accompagnement

Conditions spécifiques :
- aide à la toilette, du lundi au vendredi uniquement. Minimum 3 mois d'expérience dans le domaine exigé.
Profil recherché :
- Expérience d'au moins 3 mois exigée pour l'aide à la toilette
- Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie
Rémunération :12€ / heure.

Si vous avez des questions n' hésitez pas à me contacter au 0385.49.94.31 ou par mail à contact@humane-services.com

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller

Entreprise

  • HUMANE SERVICES

Offre n°92 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Sous la responsabilité du directeur d'établissement, l'agent de maintenance est en charge des missions ci-dessous dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la bientraitance et bienveillance.

- Réaliser les travaux préventifs et curatifs des bâtiments dans le respect des procédures
- Veiller à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux afin d'assurer le confort et la sécurité des personnes
- Monter, installer, entretenir et contrôler les différents équipements
- Faire le lien entre les différents intervenants/prestataires sur un projet
- Veiller au bon fonctionnement des équipements après intervention

L'établissement La Maison de l'Amandier à Saint-Marcel (proche de Chalon-sur-Saône) recrute, pour 6 mois, un agent de maintenance en CDD à temps plein.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements

Entreprise

  • LA MAISON DE L AMANDIER

Offre n°93 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Le salon Manon B Coiffure, situé à Saint-Marcel (71), recherche un(e) coiffeur/coiffeuse en CDD de remplacement pour congé maternité.
Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre chaleureux et bienveillant, où la passion du métier et la qualité du service sont au cœur de notre travail.

Vous serez amené(e) à accueillir la clientèle, réaliser différentes prestations techniques (coupes, colorations, soins...), conseiller les clients et participer à la vie quotidienne du salon.

Le poste est à pourvoir à partir de septembre, pour une durée de 4 mois (jusqu'à fin janvier).

Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) souhaitant s'investir dans un salon de proximité avec une clientèle fidèle.

Contrat proposé : CDD - Contrat à durée déterminée (de septembre à janvier)
Durée hebdomadaire : 35 heures, réparties sur 4 ou 5 jours
Salaire indicatif : 12,0459 € brut de l'heure
Diplôme requis : CAP ou BP Coiffure
Expérience souhaitée : 2 à 5 ans
Date de début souhaitée : Septembre 2025
Possibilité de renouvellement : Oui

Missions principales :
- Accueil des clients
- Réalisation de coupes, colorations, mèches, brushing, coiffures
- Conseil en soins capillaires et vente de produits
- Entretien du poste de travail

Qualités professionnelles recherchées :
-Sens du contact
-Travail en équipe
-Rigueur et soin
-Dynamisme

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - BP coiffure
  • - CAP métiers de la coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Gérer les stocks de produits capillaires et passer des commandes adéquates
  • - Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Réaliser des prestations de coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents
  • - Coiffure | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MANON B. COIFFURE

Offre n°94 : Infirmier de bloc opératoire de (f/h) (basé à chalon-sur-saône) (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - ST MARCEL ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats.

Notre client est une clinique située à CHALON SUR SAONE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu, alliant innovation et fortes valeurs humaines, pour contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge des patients.

Comment vos compétences d'Infirmier de bloc opératoire (F/H) pourraient-elles enrichir notre clinique? L'établissement recrute un professionnel pour préserver la sécurité et l'efficacité lors d'interventions chirurgicales au bloc opératoire - Assurer la préparation et la vérification des équipements et instruments chirurgicaux - Collaborer étroitement avec l'équipe chirurgicale pour garantir la qualité des opérations - Gérer et assurer l'application stricte des protocoles de stérilisation et d'hygiène Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Vacation - Durée: 4/jours 7 juillet 26 août :00 13:00 20 août :00 - 17:30, 2 septembre :00 17:30, - Salaire: 25 euros/heure minimum selon expérience Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique

L'établissement recherche un infirmier de bloc opératoire (F/H) avec cinq ans d'expérience en clinique. - Maîtrise avancée des protocoles de stérilisation et d'hygiène en milieu opératoire - Compétence confirmée en gestion du stress et réactivité face aux situations d'urgence - Diplôme d'État français d'Infirmier ou certification équivalente exigée - Solides compétences interpersonnelles pour collaborer efficacement avec l'équipe chirurgicale Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Entreprise

  • Agence Appel Médical Est Bloc

Offre n°95 : Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle.
Rejoindre notre établissement c'est :
* Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50 %) + avantages CSE, + remboursement de la cotisation à l'ordre des infirmiers
* Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé
* Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident
Le tout dans un esprit d'équipe et en se basant sur un savoir être et savoir-faire essentiels.
Missions :
Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de service et fonctionnellement à l'infirmier, l'Accompagnant Éducatif et Social contribue à la prise en charge globale des résidents sur le plan physique, psychique et social. Il aide et accompagne les résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien, le développement de leur autonomie et leur bien-être. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il participe aux soins d'hygiène et de confort et à la mise en œuvre du projet d'animation, dans le respect du secret professionnel et les procédures associatives.
Missions principales :
* Participer à l'accompagnement global des résidents en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires
* Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et contribuer aux soins d'hygiène et de confort, en lien avec l'équipe soignante et les équipes pluridisciplinaires
* Assurer un accompagnement éducatif et social permettant le développement, le maintien de l'autonomie et le bien être psychique des résidents, en lien avec l'équipe animation/éducation
* Assurer la surveillance et la sécurité des résidents
* Participer aux projets de vie institutionnels
Profil recherché :
* Diplôme de niveau 3 (BEP/CAPD.E.A.E.S ;
* D.E.A.M.P ;
* C.A.F.A.M.P
* Vous êtes dynamique, organisé, aimez le relationnel avec des usagers d'un haut niveau de communication et la collaboration en équipe pluridisciplinaire : rejoignez nos résidents et nos professionnels !
Nous recrutons notre accompagnant éducatif et social pour la Maison de l'Amandier à temps complet.

Offre n°96 : Mécanicien monteur / Mécanicienne monteuse de fabrication (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MECANICIEN MONTEUR (H/F)
Dans le cadre d'un projet industriel pour le compte de notre client, nous recherchons des techniciens qualifiés pour les accompagner dans l'installation de deux machines mécaniques industrielles. Le chantier devrait durer plus de 6 mois.
Le poste nécessite une maîtrise des techniques de montage, d'ajustage et d'assemblage mécanique, ainsi qu'une excellente connaissance de la lecture de plans, réglages et contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques, perçage, nettoyage, port de charges de moins de 15 kg, dans le respect des règles de sécurité.

PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°97 : Assistant.e.s ménager.e.s / Aide ménager.e / Employé.e de maison/ Femme-homme de ménage F/H - VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

VIVASERVICES recrute des assistant.e.s ménager.e.s / Aide ménager.e / Employé.e de maison/ Femme-homme de ménage en CDI sur la ville de Saint-Marcel et ses environs.

VOTRE MISSION : Faciliter le quotidien de nos clients en prenant en charge l'entretien de leur logement : ménage, repassage, lavage de vitres, dépoussiérage, désinfection des surfaces, entretien du linge, etc. Vous interviendrez chez plusieurs de nos clients, chaque semaine, selon un planning défini autour de vos disponibilités, à proximité de votre domicile.

Que vous soyez expérimenté.e ou non en ménage, rejoignez nos équipes : nous recherchons avant tout des personnes motivées.

Si vous manquez d'expérience, nous pourrons vous former !

Votre zone d'intervention sera établie à proximité de votre lieu d'habitation ou autour de l'agence.Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Un temps partiel à définir ensemble pour être compatible avec vos études, un autre emploi ou une retraite, ce poste peut aussi être complété par d'autres missions (garde d'enfants, transport véhiculé, etc.).

Mutuelle d'entreprise + indemnités kilométriques / Tickets restaurant

Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !

Entreprise

  • VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône

    Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu'une personne épanouie dans son travail, c'est l'assurance d'un client satisfait et d'une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre...

Offre n°98 : Cariste (h/f)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Marcel ()

- Utilisation des chariots élévateurs CACES R489 TYPE 3/4.
- Conduite du pont roulant CACES R484 TYPE 2.
- Manipulation des élingues.
- Arrimages, manutention de pièces de grandes dimensions ou d'équipements.
- Transferts de palettes dans l'atelier.
- Travail posté en 4*8

Notre client basé à St Marcel recherche 5 Manutentionnaires Caristes (H/F) pour un renfort estival. Titulaire des CACES R489 3.4 et du Permis Pont Roulant, vous disposez d'une première expérience en conduite d'engins. Vous êtes rigoureux, soucieux du respect des règles de sécurité, ce poste est pour vous, contactez-nous !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°99 : Chauffeur Livreur PL Grue (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Saint-Marcel ()

La dernière personne que le client voit, c'est toi ! Digne de confiance, tu aimes les journées variées où il faut trouver une solution à chaque situation, chaque livraison. Autonome, tu sais où tu vas et tu prends soin de ton camion au quotidien.

Alors ce poste de Chauffeur PL avec grue est fait pour toi !
Et ça tombe bien. DORAS Saint-Marcel propose un poste.

Tu seras rattaché(e) à Sébastien, Responsable pôle transport, et tes missions seront :
Réaliser les tournées de livraison auprès des clients,
Charger les matériels et les engins de chantier et les décharger sur chantier,
Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière,
Entretenir ton camion,
Organiser et maintenir un parc propre et rangé.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Tout en travaillant en sécurité !
Tu as une première expérience dans la conduite tout terrain d'un camion et notamment de la livraison sur chantier. Tu as ton permis C poids lourd et la FIMO à jour.

Le petit plus, tu disposes des CACES R389 n°3 et 6 - CACES R372 n°10 ; si ce n'est pas le cas, la formation sera assurée.

Ton sens du service client, ton autonomie, ton esprit d'initiative font de toi un chauffeur débrouillard(e) et reconnu(e) de tes collègues.

Nous te proposons :
- un poste en CDI 39H,
- basé à Saint Marcel (71)
- une rémunération à négocier en fonction de ton expérience
- une protection sociale (mutuelle et prévoyance) et une épargne salariale (intéressement, participation et FCP).

Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela, tu bénéficieras d'un parcours personnalisé encourageant le développement de tes compétences. Tu seras également accompagné(e) d'un parrain ou marraine pour te guider.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement sur ce poste :
1. Entretien téléphonique par la chargée de recrutement
2. Premier entretien RH et N+1
3. Second entretien N+2

https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement

Entreprise

  • G. DORAS SERVICES

Offre n°100 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - ST MARCEL ()

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle.
Rejoindre notre établissement c'est :
* Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50 %) + avantages CSE, + remboursement de la cotisation à l'ordre des infirmiers
* Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé
* Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident
Le tout dans un esprit d'équipe et en se basant sur un savoir être et savoir-faire essentiels.
Missions :
Sous la responsabilité de la direction et du pôle DPSS du Siège social, en coordination avec le pôle paramédical, psychologique, éducatif dans le respect du secret professionnel et secret médical partagé ; vous travaillerez en collaboration avec les professionnels AS, AMP/AES et ADV, Animateur, APA, Psychologues. avec pour missions :
* Assurer le fonctionnement optimal du service de soins infirmiers,
* Coconstruire et co-agir dans la mise en place des projets d'accompagnement personnalisés,
* Vérifier les piluliers livrés par la Pharmacie, assurer leur distribution, la surveillance de la prise et vérifier la bonne exécution des soins réalisés en collaboration avec les AS et AMP,
* Établir des diagnostics infirmiers et prodiguer tous les soins techniques nécessaires sur prescription médicale ou dans le cadre du rôle propre,
* Travailler en collaboration avec les Médecins ainsi qu'avec les professionnels paramédicaux salariés et libéraux,
* Assurer la prise de RDV avec les Spécialistes dans le cadre du suivi des pathologies principales et du dépistage,
* Participer activement aux réunions de transmissions, tracer les actions sur le logiciel de soins.
Profil recherché :
* Diplôme d'état infirmier
* Vous êtes dynamique, aimez le relationnel avec des usagers d'un haut niveau de communication et la collaboration en équipe pluridisciplinaire : rejoignez nos résidents et nos professionnels !
Nous recrutons notre IDE pour la Maison de l'Amandier à temps complet.

Offre n°101 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°102 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Réaliser des ensembles chaudronnés et mécano soudés.***Maîtriser les techniques de traçage de découpage, de formage et d'assemblage.***Établir sa gamme opératoire.***Assurer le montage des ensembles sur le site.***Maîtriser l'assemblage de matériaux divers (soudures, brasage.).***Utiliser les méthodes de contrôle de soudure.***Programmer des machines à commande numérique...
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience significative en tant que chaudronnier et/ou soudeur semi-auto, TIG MAG, à l'arc...
Vos expériences vous ont fait acquérir de réelles compétences pour réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables.
Vous savez faire des contrôles soudures
SI VOUS VOUS RECONNAISSEZ DANS CE POSTE IL EST FAIT POUR VOUS !
Ce que nous offrons :
Les avantages RAS Intérim
Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé
Santé : Mutuelle et Prévoyance
Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS
Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS
Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII

Offre n°103 : Electricien industriel / Electricienne industrielle de maintenance (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 71 - ST MARCEL ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Electricien industriel (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez :

-Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage
-Travailler en basse tension
-Mettre sous tension une installation électrique
-Installer et monter une armoire industrielle et assurer les raccordements
-Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements électriques (machines, appareillage...)
-Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement et le résoudre


PROFIL :
Soucieux des règles et consignes de sécurité, vous êtes rigoureux et précis et aimez travailler en équipe ? Vos habilitations électriques sont à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°104 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Notre client Leader International de l'Energie Nucléaire recherche un soudeur H/F
Vos missions :***Assemblage / Montage de composants
* Soudage de ces composants
* Validation de la conformité du produit fabriqué
* Soudure TIG
* Lire et analyser les plans de fabrication et les cahiers de soudage
Description du profil :
rigueur, concentration, esprit d'équipe, respect des règles de sûreté & sécurité.
Orientation client et attention forte à la qualité produits.***Marche postée (3x8)
* Travail en espace confinés
* Travail sédentaire : pas de déplacements à prévoir

Offre n°105 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
Notre client basé à St Marcel, recherche des Chaudronniers (H/F) en CDI.
Vos tâches au quotidien seront les suivantes :***Effectuer du traçage selon les gammes sur les pièces de chaudronnerie.
* Couper, meuler, assembler les pièces de chaudronnerie.
* Savoir lire et analyser les plans.
* Prendre des décisions pour assurer le fonctionnement de son outil et d'assurer de l'atteinte des objectifs.
* Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail.
Description du profil :
Vous êtes titulaire du BAC PRO CHAUDRONNERIE ou d'une première expérience dans ce domaine. Vous savez lire un plan, vous êtes rigoureux, respectueux des règles de sécurité.
Vous êtes en capacité d'apprendre sur site.
Travail posté.

Offre n°106 : Electricien / Electricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 71 - Saint-Marcel ()

TEMPORIS Chalon recrute un Électricien Industriel (H/F)
Lieu : Site Industriel – proche Chalon-sur-Saône
Poste à pourvoir immédiatement – Mission longue durée (plusieurs mois)

Dans le cadre d’un renfort d’équipe sur le site industriel de Framatome, nous recherchons un électricien industriel expérimenté pour intervenir sur des travaux de câblage et d’installation électrique.

Vos missions :
- Pose et fixation de chemins de câbles
- Tirage de câbles
- Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur sur site nucléaire

Profil recherché :
- Expérience en électricité industrielle impérative
- Autonomie, rigueur et capacité à travailler en environnement technique sensible
- Habilitations électriques B1V / B2V s

Conditions :
- Poste à pourvoir AU 15 JUILLET
- Mission longue (plusieurs mois)
- Rémunération : entre 14 € et 16,50 € brut/heure, selon expérience

Rejoignez TEMPORIS Chalon pour une mission de longue durée au sein d’un site industriel d’envergure, avec un accompagnement de proximité et un suivi personnalisé.

Postulez directement à l'annonce et appelez nous en agence

Entreprise

  • Temporis Chalon-sur-Saône

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°107 : Électricien / Électricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 71 - Saint-Marcel ()

TEMPORIS Chalon recrute un Électricien Industriel (H/F)
Lieu : Site Industriel – proche Chalon-sur-Saône
Poste à pourvoir immédiatement – Mission longue durée (plusieurs mois)

Dans le cadre d’un renfort d’équipe sur le site industriel de Framatome, nous recherchons un électricien industriel expérimenté pour intervenir sur des travaux de câblage et d’installation électrique.

Vos missions :
- Pose et fixation de chemins de câbles
- Tirage de câbles
- Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur sur site nucléaire

Profil recherché :
- Expérience en électricité industrielle impérative
- Autonomie, rigueur et capacité à travailler en environnement technique sensible
- Habilitations électriques B1V / B2V s

Conditions :
- Poste à pourvoir immédiatement
- Mission longue (plusieurs mois)
- Rémunération : entre 14 € et 16,50 € brut/heure, selon expérience

Rejoignez TEMPORIS Chalon pour une mission de longue durée au sein d’un site industriel d’envergure, avec un accompagnement de proximité et un suivi personnalisé.

Postulez directement à l'annonce et appelez nous en agence

Entreprise

  • Temporis Chalon-sur-Saône

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°108 : Electricien industrie (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - ST MARCEL ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Chalon-sur-Saône (71100),en Intérim de 12 mois un Electricien (H/F).
Vos principales missions seront :
- Assurer l'installation, la maintenance préventive et le dépannage électrique
- Effectuer des travaux d'électricité générale
- Collaborer avec l'équipe pour résoudre les problèmes électriques
- Garantir un service orienté client
- Faire preuve d'adaptabilité dans différentes situations
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un Electricien (H/F) avec au moins 1 an d'expérience, possédant des compétences techniques solides en électricité générale, installation électrique, maintenance préventive et dépannage électrique. En outre, nous attendons un esprit d'analyse, une capacité de résolution de problèmes, un fort sens du travail d'équipe, une orientation client et une grande adaptabilité.
Compétences comportementales :
- Esprit d'analyse
- Résolution de problèmes
- Travail d'équipe
- Orientation client
- Adaptabilité
Compétences techniques :
- Électricité générale
- Installation électrique
- Maintenance préventive
- Dépannage électrique
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Vous êtes passionné par l'électricité et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Rejoignez-nous pour relever ce défi excitant et contribuer au succès de notre entreprise !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°109 : RECEPTIONNISTE H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - VERJUX ()

* Réceptionniste H/F Campanile Mâcon Sud
Horaires :
* Horaires tournants : soit du "soir" de 14h30 à 23h00 ou soit de "matin" de 06h à 14h30.
* Temps plein
* 2 jours de repos par semaine
Les avantages :
* Conditions de travail agréables.
* Intéressement collectif sur les objectifs de l'entreprise.
* Astreinte 40€/nuit
Le poste :
* Réceptionniste : gestion des arrivées, départs, e-mails, réservations.
* Entraide entre services, sans polyvalence excessive.
* Esprit gagnant-gagnant.
Détails :
* Poste à pourvoir dès maintenant.
* Utilisation des logiciels EMMA
Profil recherché :
* Maîtrise du sourire, du téléphone et de l'ordinateur, parfois en même temps !
* Anglais parlé.
Rémunération :
* En fonction de votre expérience.
* Nous sommes à votre disposition pour échanger.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 075€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 075,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 075,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°110 : RECEPTIONNISTE H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - VERJUX ()

À propos du poste
Nous recherchons un réceptionniste ou une réceptionniste dynamique et accueillant(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que premier point de contact pour nos visiteurs, vous jouerez un rôle clé dans la création d'une première impression positive. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la gestion des appels téléphoniques et de l'organisation des services aux visiteurs.
Responsabilités
* Accueillir chaleureusement les visiteurs et les orienter selon leurs besoins
* Gérer le standard téléphonique et répondre aux demandes d'informations
* Assurer la prise en charge des réservations et des demandes spéciales
* Fournir des informations sur les services offerts et les installations disponibles
* Coordonner les services aux visiteurs, y compris l'organisation d'événements ou de réunions
* Maintenir un environnement de travail propre et accueillant à la réception
* Collaborer avec les autres départements pour garantir un service fluide
Profil recherché
* Expérience préalable en tant que réceptionniste ou dans un poste similaire dans le secteur de l'hôtellerie
* Excellentes compétences en service client et aisance téléphonique
* Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément
* Maîtrise du français et de l'anglais ; la connaissance d'autres langues est un atout
* Sens de l'organisation, rigueur et présentation soignée
* Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome
Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Contrat : CDI
* Réception: 1 an (Optionnel)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°111 : Adjoint de direction H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - VERJUX ()

Rejoignez Campanile !
Chez Campanile, notre plus grande force, c'est notre équipe. Ici, nous travaillons ensemble, dans une ambiance chaleureuse et conviviale, où chacun est valorisé pour son savoir-être et reconnu pour son savoir-faire.
Description du poste :
En tant qu'adjoint(e) de direction, vous êtes le bras droit du directeur d'hôtel et vous contribuer à mener les équipes vers le succès. Si vous l'acceptez, vos missions principales seront les suivantes :
Management :
* Superviser et animer les équipes en veillant à la bonne exécution des tâches et à l'application de la réglementation.
Commercialisation & relation client :
* Assurer le suivi & animer le plan d'actions commerciales de l'hôtel.
* Garantir la satisfaction des clients.
Exploitation :
* Assurer l'organisation & participer à la bonne exécution des offres et services déployés au sein de l'hôtel (restauration, séminaire, réception & étages .).
* Assurer la sécurité des personnes et des locaux ainsi que l'hygiène conformément aux procédures en vigueur et des standards de la Marque.
Gestion administrative et financière :
* Contribuer au développement, au suivi et à l'analyse des résultats d'exploitation et des indicateurs de performance.
* Assurer le suivi des commandes, la comptabilité journalière, les inventaires et la gestion des stocks.
* Chez nous, c'est d'abord votre personnalité qui importe. Si cette description vous ressemble, venez nous rejoindre sans hésiter !
* Capacité à animer les équipes
* Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur
* Sens du service
* Aisance en anglais et avec les outils informatiques
* Connaissances approfondies des techniques de gestion hôtelière (revenue management, F&B.)
Informations supplémentaires
Le profil recherché:
* Véritable binôme du manager, vous êtes dynamique et organisé.
* Vous coordonnez les différents services pour créer l'harmonie et la synergie nécessaires pour leur bon fonctionnement.
* Vous maitrisez l'art de la négociation pour l'élaboration des plannings, la distribution des tâches allouées et pour l'anticipation des conflits.
* Garant de la qualité des différentes prestations, la satisfaction client est au cœur de vos objectifs.
* La polyvalence et la proactivité font partie de vos qualités, vous êtes doué avec l'informatique et avec le tournevis.
Si le sens du service vous caractérise, vous aimez le contact client, envoyer votre CV
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2450.00€ brut par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 450,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°112 : Adjoint de direction H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - VERJUX ()

Deviens le Bras Droit de la Direction dans notre Grande Famille !
BAHO recherche des talents pour renforcer ses équipes dans plusieurs de ses hôtels à travers la France. Chez nous, on met en avant la bienveillance, l'audace, et la simplicité. Peu importe ton expérience, ce qu'on cherche, c'est ton enthousiasme et ta motivation. Si tu as envie d'apprendre, de t'impliquer et de grandir dans un environnement qui te fait confiance, tu es au bon endroit !
Le poste
En tant que bras droit de la direction, personne de terrain qui privilégie le parcours client, tu seras polyvalent(e) et impliqué(e) dans plusieurs domaines : hébergement, service en salle, cuisine, technique. Pas besoin d'avoir des années d'expérience, on te forme et on t'accompagne dans ta progression !
Tes missions :
* Assurer le suivi administratif et la gestion de l'exploitation.
* Veiller à la sécurité des biens et des personnes.
* Respecter les normes d'hygiène.
* Collaborer avec les différentes équipes pour garantir un service de qualité.
Ce qu'on t'offre :
· CDI à temps plein avec le statut agent de maîtrise. Disponibilité géographique demandée.
* Prime semestrielle pour récompenser ton engagement.
* Poste logé si besoin, pour plus de confort.
* Une réduction de 35 % sur nos hôtels pour toi et tes proches, te permettant de profiter pleinement de nos offres.
* Salaire selon profil : entre 2 300 € et 2 500 €.
On cherche des personnes motivées, prêtes à rejoindre une équipe où l'on t'écoute, te valorise et te donne la possibilité d'évoluer. Si tu te reconnais, rejoins-nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 300,00€ à 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°113 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - VERJUX ()

Nous recherchons un Agent d'entretien (H/F) sur un poste situé à Romanèche-Thorins en CDI du lundi au vendredi entre 6h30 et 8h30
Agent d'entretien (H/F) en surface commerciale.
Profil recherché :
* Rigoureux/Professionnel
* Autonome
* Assidu(e)
* Dynamique
* Un fort esprit d'équipe
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,43€ par heure
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 28/07/2025

Offre n°114 : Chef de rang H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - VERJUX ()

Le Chef de Rang (H/F) est responsable de fournir un service client de qualité en restauration et en hôtellerie.
Vos missions :
- Assurer un service de restauration de qualité envers les clients
- Prendre les commandes et recommander des plats en fonction des préférences des clients
- Veiller à ce que les tables soient correctement dressées et entretenues
- Fournir des informations précises sur les plats et boissons servis
Compétences
- Expérience antérieure dans le domaine de la restauration et du service client serait un plus
- Connaissance approfondie des aliments et des boissons proposés
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°115 : Cuisinier H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - VERJUX ()

À propos du poste
Nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation de plats savoureux et de qualité, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et convivial.
Responsabilités
* Préparer les aliments selon les recettes établies et les standards de qualité
* Réaliser des préparations culinaires variées, en veillant à la présentation des plats
* Assurer le service en restauration, en collaborant étroitement avec le personnel de salle
* Manipuler les aliments avec soin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Participer à l'élaboration des menus et proposer des idées innovantes
* Gérer l'approvisionnement des ingrédients nécessaires à la cuisine
* Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous avez une expérience significative dans le domaine de la restauration
* Vous maîtrisez les techniques de préparation des aliments et culinaires
* Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation
* Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer le stress en période d'affluence
* Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) d'apprendre et d'évoluer
Si vous souhaitez mettre votre talent culinaire au service d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : Jusqu'à 2 200,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Lieu du poste : En présentiel

Villes voisines