Consulter les offres d'emploi dans la ville de Guidel située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 33 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Guidel. 117 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - PLOEMEUR, 56 - Pont-Scorff, 56 - QUEVEN ... Parmi ces offres, on y trouve 17 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du renforcement de notre équipe d'exploitation, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) d'Exploitation pour accompagner notre équipe dans ses missions quotidiennes. Missions Principales : 1. Gestion administrative : - Accueil physique et téléphonique. - Réception et traitement des e-mails. - Rédaction de courriers, classement et archivage. - Gestion de la comptabilité fournisseurs. - Rédaction et diffusion des offres d'emploi. - Dématérialisation des documents. 2. Appui aux ressources humaines : - Rédaction et suivi des contrats de travail. - Suivi administratif des dossiers salariés (visites médicales, adhésion mutuelle, etc.). - Participation au processus de recrutement. - Suivi des pointages et préparation des éléments post-paie. 3. Support aux chargés de clientèle : - Création de documents de communication internes (affichages, supports divers, etc.). Profil recherché : - Personne organisée et rigoureuse, avec une bonne humeur au quotidien. - Communicant(e) naturel(le) à l'aise pour échanger avec l'équipe, les clients et les prospects. - Personne motivée, prête à se plonger dans des chiffres. Conditions : - Contrat d'alternance à temps plein, dès juillet 2025. - Poste basé à Ploemeur (56270). - Salaire selon la grille de professionnalisation + avantages (titres restaurants, assurance santé, etc.). - Possibilité de CDI à la clé. Avantages : - Environnement de travail stimulant et agréable. - Ambiance bienveillante et collaborative. - Missions diversifiées et enrichissantes pour développer vos compétences. À propos de l'alternance : - Rythme : 2 jours de formation par semaine - Salaire : Pourcentage du SMIC en fonction de votre situation (âge, diplômes...) et selon la convention collective Informations complémentaires : - Statut étudiant durant la formation - Aide au permis de conduire - Prêt d'ordinateur - Engagement du BDE : organisation d'événements tels que des journées d'intégration et témoignages de responsables d'entreprise Formation : Intégrez Lodima Ouest, un CFA spécialisé dans les formations en alternance dans le secteur du commerce, du développement commercial et de l'administratif, avec 25 ans d'expérience dans une école à taille humaine disposant d'un campus de 1200 m² à Lanester. Poste à pourvoir : juillet 2025 ! Nous vous attendons !
Nous recherchons, dès que possible, un(e) vendeur(se) pour notre boulangerie artisanale. Vos missions: - Vous réalisez la vente des pains, viennoiseries et pâtisseries selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité, - Vous savez accueillir, informer, présenter et valoriser les produits de la boulangerie, - L'organisation, l'aménagement, la mise en rayon et le réapprovisionnement n'a pas de secret pour vous, - Vous réalisez l'entretien de la surface de vente et le rangement des invendus en fin de journée selon les consignes du manager. Contrat CDI ou CDD selon les souhaits de la personne. Travail les weekends et jours fériés. Une expérience de vente serait appréciée, Une formation d'une semaine sera présent en amont du recrutement, le matin. Vous aimez la vente et vous êtes autonome ? N'hésitez plus et postulez ! Salaire négociable selon profil
Pour échanger sur cette opportunité, prenez rendez-vous dès maintenant au 0662058154.
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de votre BTS GPME, rejoignez une collectivité locale engagée au service de ses citoyens, où la proximité, la réactivité et la qualité de service sont au cœur des priorités. L'environnement de travail est stimulant et formateur, avec une équipe pluridisciplinaire investie, qui accompagne le quotidien des usagers tout en pilotant des projets d'intérêt public. Vous serez intégré(e) au sein de la direction des services techniques, dans une structure à taille humaine où rigueur, entraide et esprit d'équipe sont valorisés. Vos missions : - Accueillir et orienter le public, traitement des demandes téléphoniques et physiques - Gérer le courrier entrant et sortant (enregistrement, diffusion, signature) - Organiser les réunions et gérer les réservations de salles - Suivre les demandes d'occupation du domaine public - Réaliser le classement, l'archivage et les commandes de fournitures - Mettre en forme et diffuser les arrêtés - Saisir les engagements comptables et bons de commande - Suivre les factures et gérer certaines indemnités (ex : interventions frelons) - Participer au suivi des tableaux de bord (via Excel) - Assurer le lien avec le magasin de fournitures Profil recherché : - Sens du service public et goût pour l'accueil - Esprit d'équipe, organisation et rigueur - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel...) - Autonomie et dynamisme - Intérêt pour l'environnement administratif des collectivités territoriales
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Les missions : - Administration du personnel : - Préparer les contrats de travail - Assurer le suivi des visites médicales - Suivre les absences et arrêts de travail - Gérer les plannings - Collecter les éléments variables de paie - Suivre les notes de frais - Participer au suivi du plan de développement des compétences - Organiser la logistique des sessions de formation - Gérer le classement et l'archivage - Suivre les fournitures de bureau - Apporter un soutien ponctuel aux équipes internes Profil recherché : - De niveau Bac - Organisé(e), rigoureux(se), autonome - À l'aise avec les outils bureautiques - Appréciant le travail d'équipe et le contact humain
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5 . Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visite d'entreprise, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de ton Bachelor Banque Finance Assurance (Bac +3), intègre une agence d'assurance engagée, bienveillante et tournée vers l'avenir. Tu évolueras au sein d'une équipe dynamique, où chaque jour sera l'occasion d'apprendre, de conseiller et de te challenger. Tes futures missions : - Accueillir, accompagner et conseiller les clients (en face à face, par téléphone ou en ligne) - Identifier les besoins spécifiques et proposer des solutions personnalisées (auto, habitation, santé, prévoyance, professionnels.) - Contribuer à la fidélisation et à la satisfaction des clients - Participer à la gestion et au suivi des contrats Ton profil : - Tu es en titulaire d'un BTS Assurance, GPME ou NDRC - Tu as le sens du contact, une bonne élocution, et tu es rigoureux(se) - Tu recherches un environnement où l'autonomie, la proximité et le sens du service sont au cœur du métier Une alternance enrichissante pour développer tes compétences commerciales, relationnelles et techniques dans le domaine de l'assurance !
Nous recherchons une vendeuse ou un vendeur pour compléter notre équipe. 35h CDD 5 mois. poste à pourvoir le 26/04/2025
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Poste à pourvoir pour juillet/août 2025 Recherche vendeur/vendeuse, ayant les notions d'hygiènes, qui saura entretenir son matériel. Mission : - Vente en magasin (compétences en calcul pour le rendu monnaie) - Polyvalence pour renforcer l'équipe des boulangers en tant que commis (H/F) Travail le lundi, mercredi, vendredi, samedi et dimanche pour une durée hebdomadaire de 35h
Poste de Secrétaire-Assistant (H/F) Direction de l'Administration générale - Services : Instances, Coordination administrative et relation à l'usager, Services à la population Poste en apprentissage à pourvoir en septembre 2025 Placé sous l'autorité de la directrice de l'administration générale 4ème ville du Morbihan par sa population (18 000 habitants), Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. La direction de l'Administration Générale est composée de 15 agents et coordonne les fonctions suivantes : accueil principal, services à la population état civil, secrétariat général - courrier, instances et assemblées municipales, commande publique, affaires juridiques et contentieux. Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel - Employé administratif et d'accueil, vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante au service des agents et des concitoyens de la collectivité. Missions - Assister le service juridique, partie « Instances » - Participer à la préparation du conseil municipal (mettre en forme le rétro-planning, les projets de délibérations, intégrer les modifications, convoquer les Commissions et le Conseil municipal, établir le procès-verbal du conseil municipal) - Préparer le registre des délibérations - Rédiger et mettre à jour les fiches sur les modes opératoires - Préparer les dossiers pour les Bureaux municipaux et les réunions de Majorité - Effectuer un suivi administratif - Intervenir au secrétariat général, aux services à la population et à l'accueil de la mairie suivant les nécessités de service - Gérer le courrier - Accueillir le public - Mettre à jour le manuel agents pour l'accueil des usagers - Gérer les demandes d'actes de naissance et des demandes de RDV pour les titres d'identité Profil - Connaissance du pack office - Qualités rédactionnelles (stylistiques et orthographiques) - Sens de l'organisation, rigueur, réactivité en concertation avec la hiérarchie - Qualités relationnelles et d'écoute - Discrétion professionnelle, obligation de réserve professionnelle - Sens du travail en équipe - Adaptabilité - Disponibilité Informations complémentaires - Rémunération du contrat d'apprentissage selon dispositions légales - Règles de congés applicables aux agents de la collectivité - 35h/semaine, du lundi au vendredi, réparties entre le service d'affectation et l'organisme de formation - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel.
VILLE ET CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE PLOEMEUR
Postes d'Agent d'entretien des espaces publics (H/F) Direction des Services Techniques - Secteur Espaces publics Postes en apprentissage à pourvoir en septembre 2025 Placés sous l'autorité du responsable d'équipe et de la directrice des services techniques 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Au sein de la collectivité, la Direction des Services Techniques Municipaux (70 agents), rattachée à la Direction Générale, participe à la définition du projet global de la collectivité et pilote la mise en œuvre des orientations dans le domaine de la politique patrimoniale. Les Services Techniques Municipaux assurent la gestion et l'entretien du patrimoine bâti, du patrimoine voirie et de l'ensemble des infrastructures de la commune et apportent un soutien logistique aux différents acteurs de la collectivité. Dans le cadre de la préparation d'un CAPA Jardinier-Paysagiste, vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante reconnue pour son sens du service public. Missions - Entretenir les espaces verts - Tondre, désherber, tailler, planter Profil - Sens du service public - Sens de l'organisation et esprit d'initiative - Motivé(e), rigoureux(se), dynamique - Travail en équipe Informations complémentaires - Rémunération du contrat d'apprentissage selon dispositions légales - Règles de congés applicables aux agents de la collectivité - 35h/semaine, du lundi au vendredi, réparties entre le service d'affectation et l'organisme de formation - Avantages : CNAS (Comité national d'action sociale), prise en charge partielle des trajets domicile/travail si transport en commun
Poste d'Agent administratif - Accueil secrétariat comptabilité (H/F) Direction des Services Techniques - Administration DST Poste en apprentissage à pourvoir en septembre 2025 Placé sous l'autorité de la responsable de service 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Au sein de la collectivité, la Direction des Services Techniques Municipaux (70 agents), rattachée à la Direction Générale, participe à la définition du projet global de la collectivité et pilote la mise en œuvre des orientations dans le domaine de la politique patrimoniale. Dans ce cadre, elle élabore des propositions d'investissements, pilote les projets techniques et participe aux porjets transversaux de la collectivité. Les services techniques municipaux assurent la gestion et l'entretien du patrimoine bâti, du patrimoine voirie et de l'ensemble des infrastructures de la commune et apportent un soutien logistique aux différents acteurs de la collectivité. Dans le cadre de la préparation d'un BTS - Gestion de la PME, vous intégrerez l'équipe administrative de la direction des services techniques, composée de 4 agents, sous la responsabilité de la cheffe de service. Missions Gestion de la relation à l'usager et secrétariat : - Accueil physique et téléphonique tout public pour la direction des services techniques : informer, orienter, traiter les demandes. - Rédiger et suivre les courriers (numérotation, enregistrement, mise en signature, diffusion) - Classer et archiver des documents - Gérer les commandes de fourniture du service - Réserver les salles et s'occuper de l'organisation des réunions - Mettre en forme, enregistrer, transmettre et diffuser les arrêtés - Suivre les demandes d'autorisation d'occupation du domaine public - Suivre les tableaux de bord (via Excel) Suivi comptable (comptabilité publique) : - Saisir les engagements (enregistrement comptable des commandes) en fonctionnement - Rédiger les bons de commande suite à validation de devis - Suivre les fractures en fonctionnement - Gérer les indemnités à verser aux particuliers suite interventions frelons - Relations avec le magasin Profil - Sens du service public et appétence pour l'accueil du public - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de l'organisation et esprit d'initiative - Motivé(e), rigoureux(se), dynamique - Sens du travail en équipe Informations complémentaires - Rémunération du contrat d'apprentissage selon les dispositions légales en vigueur - Règles de congés applicables aux agents de la collectivité - Travail du lundi au vendredi (35h/semaine) avec répartition entre le service d'affectation et l'organisme de formation - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Poste d'Animateur (H/F) Pôle « Une ville pour tous » - Direction du Parcours de l'Enfant et du Jeune (DPEJ) Service Jeunesse Poste en apprentissage à pourvoir en septembre 2025 Placé sous l'autorité du responsable du service jeunesse 4ème ville du Morbihan par sa population (18 000 habitants), Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Le Pôle une Ville pour Tous développe les projets liés au bien vivre ensemble et aux dynamiques liées à la citoyenneté, aux politiques en faveur des familles et de la solidarité. Ce Pôle se décline en 3 directions dont la DPEJ. Collectivité engagée dans la transition écologique et Ville Amie des Enfants, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif De Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et familles. La DPEJ, 90 agents, dont la mission principale est l'accompagnement éducatif des enfants sur les différents temps de sa journée, est actuellement composée des services Education, Enfance, Jeunesse, Entretien, Administration. En 2025, le service Petite Enfance, 30 agents, complètera l'équipe afin de disposer d'une continuité éducative cohérente au service des familles. Dans le cadre d'un BPJEPS ou DEJEPS, vous suivrez les orientations définies par les élus, et vous participerez à la mise en œuvre des animations jeunesse sous l'autorité du responsable du secteur en lien le PEDT et la politique jeunesse de la ville de Ploemeur. Missions - Animer des temps d'accueil au sein et en dehors des structures du service (Accueil 654, Passeport 11-15 ans, Maison des Jeunes, SIJ, CMJ) - Créer des espaces de rencontre, de parole et d'échange, en s'appuyant sur les pratiques (savoir-faire). - Accueillir, rencontrer et écouter les jeunes dans les structures d'accueil et sur l'ensemble du territoire. - Construire des animations avec et en direction des jeunes et établir un planning d'animation. - Initier et développer au sein des structures jeunesse et sur l'ensemble du territoire, des projets favorisant l'implication et la participation des jeunes à la vie de la cité et du territoire en prenant appui sur leurs activités sociales, culturelles, environnementales, sportives. - Créer et mettre en œuvre des projets favorisant la relation entre jeunes, enfants, adultes et anciens. - Respecter et faire respecter les règles de vie des différents temps d'accueil de jeunes - Participer au réunion d'équipe des structures jeunesse - Travailler en transversalité avec les différents services de la ville Profil - Capacité à travailler en équipe - Sens des relations humaines - Disponibilité (horaires atypiques) Informations complémentaires - Rémunération du contrat d'apprentissage selon les dispositions légales - Règles de congés applicables aux agents de la collectivité - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
CDD en contrat de professionnalisation en vue d'une validation d'un titre professionnel de préparateur de commandes. Vous bénéficierez d'un dispositif de formation en alternance (tutorat en entreprise /centre de formation). Vous travaillerez en équipe au sein d'une enseigne de la distribution de matériel destiné aux professionnels du bâtiment Vos tâches : Réception de marchandises du BTP, rangement de celles-ci dans le dépôt, réception de commandes, préparation de commandes, stockage, .. Manutention !!! Conduite d'un chariot de manutention !!! Vous mettrez en œuvre votre savoir faire acquis en centre de formation, et reporterez de votre activité à votre chef d'équipe Vous devez suivre rigoureusement toutes les procédures et protocoles adaptés. Responsabilité de la bonne exécution des travaux confiés. Bon contact clientèle. Respect des règles de l'art. Votre travail fera partie de l'action de la fidélisation du client et démontre l'esprit de l'entreprise. Savoir être : Sens de l'initiative. Bonne résistance physique. Maîtrise de la langue française. Maîtrise des opérations de bases. Discrétion. Permis B souhaité Respect des règles professionnelles et de sécurité, être rigoureux et réfléchi, savoir travailler en équipe, être assidu.
Dans un espace de travail récent, vous serez l'aide à la fabrication de différentes sortes de pains: tradition, pains courants et spéciaux. Profil : Nous serons présents pour vous accompagner dans votre prise de poste. Vous aurez ensuite a faire preuve d'autonomie. Deux jours de repos consécutifs dont le mercredi. Horaires du matin (5h-12h) Poste à pourvoir immédiatement.
Vous travaillez au sein d'une crêperie située sur un site classé et proposant 45 couverts par service. Vous réalisez les crêpes et mettez en place leur garniture pour les services du midi et du soir. Vous travaillez en binôme avec une autre personne sur ce poste. Conditions d'exercice : Repos les mardi et mercredi (en dehors de juillet et août). en juillet/août : 2 jours de repos hebdomadaires à définir avec l'employeur et heures supplémentaires payées. Poste à pourvoir de suite pour la saison jusqu'en septembre 2025.
Au sein du club de Volley de la commune de Clohars-Carnoët, vous intégrez un poste de responsable administratif. Votre poste sera polyvalent entre des activités administratives, de communication mais aussi en lien avec l'animation d'entraînements. Vous réalisez les activités suivantes : - gestion administrative du club - secrétariat des équipes = gestion des licences, des inscriptions - mise en place et animation de la communication du club : réseaux sociaux, site web, relation presse - suivi de partenariats - encadrement des sections sportives (6h/semaine avec évolution vers 12h/semaine en 2026) - prise en charge d'une équipe et en assurer son suivi sportif - missions supplémentaires en collaboration avec le comité départemental et la mairie durant la période estivale Profil : - capacité à animer une équipe et gérer les conflits - vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre sens du relationnel - vous faites preuve d'adaptabilité au regard des différents profils de joueurs/euses et d'encadrant(e)s - vous justifiez d'une première expérience en gestion administrative/communication Compétences requises : Vous avez des compétences en gestion de projet et de développement d'activités sportives Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à établir des partenariats et développer des actions en lien avec des institutions sportives Vous avez une certaine maîtrise des outils de communication et êtes à l'aise avec la gestion administrative Vous avez une connaissance des règles, techniques et stratégies du volley ball Vous avez de l'expérience dans l'encadrement d'activités sportives Vous savez mobilisez vos compétences pédagogiques pour transmettre des connaissances de manière claire et motivante Poste à pourvoir en septembre 2025.
Le Kloar Aven Volley-Ball 29 est un club de volley regroupant une centaine de licencié.e.s. Nos équipes séniors évoluent aux niveaux régional et pré-national. Fortement impliqué dans le développement de la pratique sportive, le club agit activement au sein de la commune et des environs. Cela se traduit par l'organisation régulière d'événements, la création d'une section sportive au lycée Kerneuzec, ainsi que des interventions dans les écoles pour initier les élèves à la pratique du volley-ball
Au sein d'un commerce de proximité, proposant la vente de produits de tabac, presse, jeux, PMU, et produits dématérialisés, vous accueillez, servez les clients, vous procédez aux encaissements. ***Vous savez rendre la monnaie*** Vous participez à la mise en rayon et à la bonne tenue de l'établissement. Votre sens du service client et votre sourire seront appréciés ! CDI 35h/ semaine. Repos le mardi et un dimanche ou lundi sur deux. Les horaires de travail peuvent commencer au plus tôt à 6h15 et finir au plus tard à 19h45. Cdd surcroît d'activité.
Devenez le héros de notre salle et de notre terrasse Nous recherchons des professionnels (elles) du service prêts(es) à rendre magique le repas de nos clients. Vous intégrez notre restaurant situé en bord de plage à Guidel et vous saurez par votre bonne humeur et votre engagement instaurer un espace convivial et chaleureux. Le restaurant est fermé le lundi et vos horaires sont flexibles.
Au sein d'un restaurant saisonnier de bord de mer (65 couverts), vous travaillez en binôme avec le cuisinier. Vous effectuez des activités variées en cuisine afin d'aider à l'élaboration de plats maison : amuse-bouche, poisson, crustacés et viande. Vous travaillez des produits de qualité (produits du marché). Vous participez à la préparation des produits, à l'exécution des plats mais aussi au dressage des assiettes. Certaines taches seront à accomplir en autonomie. Vous vous occupez également de la plonge et de l'entretien du poste de travail. Notre établissement est ouvert du mardi au dimanche, à partir de 18h Vous travaillerez 35h en horaires continus. Planning à définir avec l'employeur; Contrat proposé du 15/04 au 31/10, poste non logé
UP intérim est une agence adaptée de travail temporaire dédiée à l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap. Vous devez bénéficier d'une RQTH/BOETH en cours de validité pour postuler à nos offres. Nous recherchons pour l'un de nos clients un magasinier approvisionneur (H/F) sur le secteur de Guidel. CDI temps plein. Vos missions: - Acheminer du magasin à l'atelier les palettes nécessaires à la production et réaliser les mouvements informatiques. - Ramener les palettes produites, les filmer et les étiqueter. Effectuer des mouvements informatiques d'entrée en stock. - Charger et décharger les camions à quai. - Réaliser les inventaires hebdomadaire des stocks Profil recherché: RQTH/BOETH exigée - Etre titulaire d'un CAP ou BEP avec une expérience en logistique, gestion des stocks et l'approvisionnement. - Maitriser les outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de stock) - Capacité à porter des charges, à filmer et étiqueter manuellement. - Caces 1, 2 et 3 serait un plus.
Up intérim est une agence dédiée exclusivement aux travailleurs bénéficiant d'une RQTH ou OETH en cours de validité
Le Minor est une marque emblématique bretonne et une des dernières marques Made In France. Notre modèle d'entreprise intégrée est unique et passionnant. Chez Le Minor, nous protégeons notre patrimoine de plus de 100 ans, tout en l'associant à la modernité en développant des collections contemporaines tout en continuant à donner du sens à des vêtements aussi communs que la marinière ou le pull marin. Le Minor est une société engagée dans la transmission des savoir-faire, nous sommes aussi engagés dans une démarche responsable en fabricant des vêtements qui se porteront à minima 40 ans. Nous rejoindre c'est rejoindre une entreprise avec une belle histoire, de belles valeurs humaines et une envie de valoriser ses talents. Depuis 2018, Le Minor renaît en France, en reprenant la parole et en relançant sa distribution dans un réseau de boutiques très premium et en direct, dans ses boutiques de Paris et Guidel, et sur le web. Aujourd'hui, nous recherchons un conseiller (H/F) de vente pour renforcer notre équipe du magasin de Guidel. Le magasin d'usine de Guidel est accolé aux ateliers de confection. De ce fait, il jouit d'une superbe réputation, tant pour son rayon de vêtements de second choix que pour son statut de boutique de savoir-faire en direct de l'atelier. Votre rôle est d'assurer le conseil de vente, l'encaissement, et la tenue de la boutique (y compris gestion des réassorts et des stocks boutique et réserve). Véritable ambassadeur de la marque, vous maîtrisez les processus de fabrication, les spécificités de nos étoffes et l'histoire de notre maison pour les présenter efficacement aux clients. Le poste à pourvoir est à temps plein dont obligatoirement le samedi. Vos missions : Merchandising, tenue de l'espace de vente Conseil client Tenue de caisse Gestion des stocks Vous avez : une première expérience dans la vente une bonne connaissance du textile le goût des belles choses et des beaux produits le sens du service le goût du challenge Vous êtes : Force de proposition Autonome Avez une forte appétence pour le relationnel client. Nous recherchons un Conseiller de Vente (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez un sens de la vente développé? cette opportunité est faite pour vous !
Le Minor est une marque emblématique bretonne et une des dernières marques fabricantes en France. Notre modèle d'entreprise intégrée est assez unique et tout à fait passionnante. Chez Le Minor, nous redonnons sens à des vêtements aussi commun que la marinière et le pull marin, en continuant à les fabriquer en Bretagne de A à Z. Mais nous exprimons aussi notre savoir-faire séculaire dans la maille en développant des gammes contemporaines de vêtement en coton et en laine.
Le poste consiste à l'entretien des locaux (salles de classe, sanitaires), le service à la rampe, la plonge et nettoyage du self. Il s'agit d'un CDD de remplacement renouvelable pour un contrat immédiat.
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de ton Bachelor Communication et Création Digitale (Bac +3), tu veux intégrer une entreprise à taille humaine qui place l'éthique, l'écologie et la qualité d'accueil au cœur de sa mission ? Cette alternance est faite pour toi ! Tes missions principales : - Développer une stratégie de visibilité sur le web et les réseaux sociaux - Créer du contenu attractif pour valoriser les logements et l'univers de la conciergerie (photos, vidéos, rédaction) - Mettre en avant les engagements éco-responsables de l'entreprise - Optimiser le référencement naturel (SEO) du site internet - Planifier les publications avec une vraie vision éditoriale - Structurer la communication en interne : outils, planning, méthodes - Fluidifier l'échange d'informations entre les membres de l'équipe - Imaginer et organiser des événements pour faire rayonner la marque localement (portes ouvertes, rencontres, soirées partenaires) - Démarcher de nouveaux partenaires locaux (artisans, restaurateurs, acteurs du tourisme) - Créer des supports pour valoriser les collaborations Profil recherché : - De formation Bac+2 en Communication ou Commerce - Intérêt marqué pour le tourisme, le digital, l'écoresponsabilité - Créatif(ve), autonome, organisé(e) et force de proposition - À l'aise avec les outils numériques, les réseaux sociaux et les bases du SEO - Bonnes compétences rédactionnelles et sens de l'initiative Une structure jeune, locale et dynamique qui mise sur la qualité, l'authenticité, la proximité et le respect du territoire. Tu travailleras au contact direct des fondatrices et tu seras moteur de projets concrets !
Notre engagement : se mobiliser & valoriser vos compétences auprès de nos clients ! Le vôtre : assurer la mission que nous pouvons vous confier avec le + grand professionnalisme, et être un SUP'er INTERIM'aire ! Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur de QUEVEN un(e) employé(e) de libre service, ELS, rayon fruits et légumes. Vos missions : - Dépalétiser et dépoter les marchandises - Transférer des marchandises de la réserve aux rayons - Enlever les produits qui ne sont plus consommables - Appliquer des consignes quant à l'emplacement et au rangement des produits - Respecter les règles de sécurité alimentaire et les gestes de manutention - Ranger les produits en rayon Vos compétences : - Respect des normes et des règles - Vérifier l'état des produits - Gérer les stocks Avantages SUP' : +21% sur votre salaire correspondant aux IFM et ICP Avantage partenaire FASTT (garde d'enfant, mobilité, logement...) Acomptes à la demande toutes les semaines Espace personnel dématérialisé pour les documents CET 5% Participation aux bénéfices - Prime annuelle. Conseils personnalisés en fonction de votre parcours
SUP INTERIM agence de travail temporaire et de placement tous secteur d'activité. Horaires d'ouverture 8h/12h-14h/18h du lundi au vendredi
L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour un particulier-employeur, vivant à Guidel, un(e) assistant(e) de vie en CDI à temps partiel. Dans le cadre de l'accompagnement d'une personne âgée atteint de troubles cognitifs, vous aurez pour missions de lui apporter une aide dans son quotidien : - Aide à la toilette / stimulation - Aide à l'habillage - Préparation et aide à la prise des repas - Apporter un soutien moral et psychologique (discussion, promenade, stimulation mémoire, capacités cognitives) Vous interviendrez chaque mardi 9h-13h30 et 17h45-20h, mercredi 15h-20h, jeudi 9h-12h et 17h45-20h et week end des semaines paires de 10h à 12h et de 15h30 à 18h30 Profil souhaité : Vous avez une bonne connaissance des différents publics et pathologies, êtes autonome et organisé(e). Vous êtes idéalement titulaire d'une formation dans le domaine du service à la personne et / ou avez une expérience significative d'au moins un an. Prise de poste à partir de fin avril début mai Taux horaire brut : 14 euros brut /heure Si cette offre raisonne en vous, n'hésitez plus et candidatez !
Association mandataire auprès du particulier employeur Interventions sur les secteurs de Guidel/Gestel/Quéven, Larmor-Plage/Ploemeur, Lorient/Lanester Antenne de Guidel, 2 place de Polignac, 56520 Guidel
L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour un particulier-employeur, vivant à Guidel, un(e) assistant (e) de vie H/F en CDD à temps partiel à partir de juin jusqu'à septembre, afin d'effectuer les remplacements pour congés d'été Vous aurez pour missions : - Préparation et aide à la prise des repas - Aide au lever / coucher - Transfert et mise aux toilettes, changes - Entretien du logement - Effectuer les courses - Accompagnement aux rdvs ou sorties, promenades Vous êtes disponible pour intervenir un week end sur deux, horaires à définir selon les remplacements à effectuer et vos disponibilités (matin, midi, après midi, soir ou nuit) Taux horaire brut : De 14€ brut en semaine à 17.50€ brut / heure pour intervention dimanche ou jour férié Congés payés 10% et prime de précarité à hauteur de 10%. Vous avez une bonne connaissance du public et des pathologies, êtes autonome et bienveillant. Vous maîtrisez les techniques de soin et de transfert. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'aide à la personne / médico-social et / ou avez une expérience significative d'au moins 3 ans dans le domaine. Si cette offre raisonne en vous, alors n'hésitez plus et candidatez !
Participer à la préparation des aliments selon les recettes établies Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires à la cuisine Aider à la cuisson et à la présentation des plats sous la supervision du chef cuisinier ou de la cheffe cuisinière Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant les normes de sécurité alimentaire Collaborer avec l'équipe Effectuer la plonge et le nettoyage des ustensiles, des équipements et des surfaces de travail Vous êtes de nature autonome, rigoureux(se) et dynamique, et avez un bon esprit d'équipe. Nous attendons au plus vite votre candidature.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous travaillez pour un traiteur asiatique de plats à emporter uniquement. Vous prenez en charge la mise en place, la préparation des plats à emporter et la vente. Nous recherchons une personne souriante et dynamique. Etablissement qui fonctionne selon les horaires suivants: 9h00 - 13h00 16h00- 20h00 Roulement, une semaine sur deux vous travaillerez le - mardi - mercredi - jeudi Puis la semaine suivante: - jeudi - vendredi - samedi
Dans une boulangerie artisanale, vous travaillerez sur le poste d'aide-pâtissier(ière) avec des tâches d'agent.e de propreté du fournil. 75% nettoyage du fournil et 25% tâches commis pâtissier / plonge. Travail uniquement le matin du mardi au dimanche Horaires : du mardi au samedi : de 5h00 à 11h00 et le dimanche de 05h00 à 10h00. Travail 1 dimanche sur 3 Vous pourriez être amené a effectuer des livraisons sur la deuxième boulangerie : permis B indispensable Poste à pourvoir immédiatement. Vous connaissez le domaine des métiers de bouche. Vous souhaitez travaillez dans une ambiance familiale ? A terme, ce poste vous ouvre également des perspectives d'évolution sur le métier de pâtissier.e ! Alors n'hésitez plus et postulez ! Intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à cliquer sur postuler pour nous envoyer votre CV !
Poste d'employé de rayon libre-service en CDI temps plein Poste sur 13 mois + prime annuelle + 5% sur les courses
Intermarché Plœmeur Lomener Vocation : contact Magasin de 900 m2
L'auberge An douar est un restaurant avec chambres d'hôtes situé sur Quéven avec une capacité de 45 couverts en salle. Tous nos produits sont fait maison. la satisfaction de nos clients est pour nous essentielle. Le restaurant est fermé le lundi et sur réservation le dimanche. Nous cherchons pour intégrer notre équipe un(e) agent(e) polyvalent(e) pour un contrat pour remplacement 35h - Prise de poste dès que possible Le poste comprend les missions suivantes: - Plonge - Épluchage/découpage des légumes -montage des plats - Prise de commande - Service à l 'assiette et service du vin - Entretien de la salle de restaurant - quelques autres tâches en cuisine Travail du mardi au samedi voir 1 dimanche sur deux en fonction du besoin Nous recherchons une personne dynamique, professionnelle et ayant un bon relationnel. Le salaire est basé sur le SMIC mais est variable en fonction de votre motivation
entreprise familiale . le restaurant traditionnel travaille sur 30 couverts en moyenne.ouvert 7 jours sur 7 sauf le dimanche soir.
**Offre d'Emploi : Préparateur véhicules neufs et occasion - Secteur Camping-Cars** Description du poste : Vous êtes passionné(e) par les véhicules de loisirs et souhaitez intégrer une équipe dynamique. Rejoignez-nous en tant que Préparateur Véhicules Neufs et d'Occasion ! Votre mission principale sera de garantir la qualité et la présentation irréprochable des camping-cars et caravanes avant leur livraison ou leur mise en vente. Vos missions : - Installer et vérifier les équipements spécifiques (accessoires de confort, kits multimédias, store, panneau solaire, porte vélos, etc ...). - Assurer les finitions esthétiques (retouches, polissage, etc.). - Identifier, signaler les éventuelles anomalies et les réparer si possible. - Collaborer avec l'équipe technique pour préparer les véhicules selon les attentes des clients. - Réaliser les contrôles techniques de base (éclairage, niveaux de fluides, etc.). Profil recherché : - Vous avez le sens du détail et de la propreté. - Une expérience dans la préparation de véhicules ou un secteur similaire est un atout. - Vous êtes méthodique, autonome et rigoureux(se). - Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client. Ce que nous offrons : - Environnement de travail convivial et dynamique. - Poste stable avec des responsabilités variées. - Opportunités de formation et de développement professionnel. - Formation Interne Lieu de travail : Queven Type de contrat : CDI, temps plein 38H25 (Travail du mardi au samedi midi). Date de début : Dès que possible. Salaire : Selon profil
QUEVEN CAMPING-CARS est une entreprise familiale gérée par la deuxième génération. A taille humaine avec de vraies valeurs et une dynamique axée sur le développement de l'ensemble des membres de son équipe (de près de 50 collaborateurs et collaboratrices) en leur offrant des perspectives et d'évolution. Leader sur le marché et reconnue pour la qualité de son service, la société QUEVEN CAMPING-CARS disposent de vastes ateliers confortables et aux normes de sécurités en vigueur.
Les PEP 56 recherchent pour leur filière SMS, un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) H/F, en CDD d'un mois à temps complet. Le DITEP est un service médico-social dédié aux enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, entre 6 et 20 ans. Ces derniers présentent des troubles psychiques impactant la relation à autrui et entravant la vie familiale, sociale, scolaire et professionnelle. Sous l'autorité du directeur du DITEP, vous exercerez au sein de l'établissement DITEP LA DECOUVERTE, où vous serez chargé de l'organisation des activités spécialisées pensées dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement Vous serez intégré à une équipe pluriprofessionnelle Vos missions : - Interventions individuelles et de groupe sur les lieux de vie des enfants/adolescents - Travail d'équipe interdisciplinaire et partage d'informations selon l'évolution des accompagnements des enfants/adolescents - Collaboration avec les parents/responsables légaux des enfants/adolescents et les partenaires du service - Participation aux réunions d'élaboration de projet, mise en œuvre et évaluation des projets personnel d'accompagnement - Rédaction de bilans concernant la situation de l'enfant/adolescent Votre profil - Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé ou équivalent - Rigoureux, organisé et autonome - Avoir un très bon relationnel, savoir écouter et conseiller - Avoir des capacités rédactionnelles - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Détenteur du Permis B - déplacements fréquents Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Offre d'emploi". Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation ainsi que votre CV.
Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport de voyageurs avec Océlorn ! Depuis près de 55 ans, le Réseau Océlorn est bien plus qu'une entreprise de transport : c'est une histoire familiale qui perdure. Basée à Landivisiau depuis ses débuts, notre entreprise réunit le savoir-faire de tout son réseau pour offrir un service de qualité et de proximité aux voyageurs du Finistère, du Morbihan et des Côtes-d'Armor. Leader régional, nous sommes fiers de notre héritage et de notre engagement envers nos clients, nos employés et notre communauté. Acteur du développement et de l'animation du tissu économique territorial, notre réseau et ses entreprises intègrent une démarche de responsabilité sociale. Créateurs d'emplois pérennes en Bretagne, nous accompagnons nos collaborateurs par la formation tout au long de leur carrière, mettant ainsi l'humain au cœur de notre stratégie. Dans le cadre de son développement, le Réseau OCELORN cherche à renforcer ses équipes dans le Morbihan et recherche pour son site de GUIDEL (KERJAN BUS ET CARS) des conducteurs H/F d'autocars, à temps plein, en contrat à durée indéterminée. Véritable professionnel(le) de la conduite, vous transportez nos clients voyageurs dans des conditions optimales de confort et de sécurité par une conduite souple et responsable, dans le respect de la réglementation routière et des règles de sécurité. Vos activités : Transport scolaire, services occasionnels, lignes régulières et travail 1 weekend sur 2. Vous devez posséder : Permis D et FIMO/FCO à jour. Avantages : - 13ème mois dès le 1er jour, - Chèques vacances (participation employeur à hauteur de 80%), - Prime d'intéressement, - Prime de productivité (90€ brut /mois) sous condition, - Prime de bienvenue (2000€ net) sous condition, - Mutuelle (prise en charge employeur 55%), - Prévoyance au-delà de la convention. Accompagnement à l'emménagement avec possibilité de location d'une chambre en colocation dans maison individuelle de 4 chambre récemment rénovée et équipée située à l'entrée du dépôt. N'hésitez pas à nous contacter pour toute information complémentaire.
Poste Directeur/rice périscolaire et Animateur/rice extrascolaire Service Enfance, Education, Jeunesse et Sports Fonctions : -Directeur périscolaire -Directeur adjoint et animateur Vac'actives Missions du poste : Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs à destination d'enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires, assurer la gestion administrative du périscolaire, piloter et animer l'équipe d'animateurs en l'absence de la directrice. - Accueillir les familles : Accueil et médiation vis-à-vis des familles : Être disponible pour répondre aux questions des parents et faire la liaison des événements de la journée (accident, blessure.) - Garantir de la sécurité physique, morale et affective des enfants : Respect des besoins et du rythme des enfants, faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Coordonner l'équipe : animation et pilotage de l'équipe, organisation, réunions, fonctionnement, projets, gestion des rapports inter relationnels (arbitrages), veiller au respect de la sécurité des enfants - Assurer la circulation de l'information au sein de l'accueil - Circulation régulière d'informations à la coordination, devoir d'alerte en cas de non-respect des règles ou des fonctions de l'animateur - Gestion administrative : horaires et présences des agents, affichages (diplômes, vaccins des agents.), suivi des effectifs enfants, pointage et utilisation du portail famille, matériel (gestion des stocks), préparation des vacances et des mercredis - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et à sa mise en place - Réaliser le suivi des règles d'hygiène et de sécurité - Représenter la commune dans le cadre des missions - Travailler en équipe : équipe/directeur, directeur/adjoint, directeur/coordinateurs, transmissions d'informations essentielles, entraide, conseils. Compétences techniques : - Maitriser les techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle de l'enfant - Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil d'enfants de différentes classes d'âges - Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques - Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute - Savoir travailler en équipe - Savoir se positionner en tant que responsable - Maitriser les outils informatiques Compétences transversales : - Sensibiliser les enfants à la vie collective, aux règles de sécurité - Favoriser l'autonomie des enfants - Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien - Prendre en compte les différences des enfants - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de chacun - Être disponible, assidu, ponctuel - Utiliser la médiation Conditions d'exercice et qualifications requises : Temps de travail non complet (Annualisation 32h14) CDD jusqu'au 31/08/2025 - remplacement congé maternité Travail sur les périodes scolaires et vacances scolaires, en semaine sauf besoin ponctuel. Diplômes : titulaire du BPJEPS avec direction ACM ou équivalent Poste à pourvoir à compter du 28 avril 2025 Salaire : 12,13 €/heure brut Adresser candidature (CV détaillé, lettre de motivation et copie du diplôme) à : Monsieur Le Maire 11 place de Polignac - 56520 GUIDEL Tél. 02 97 02 96 96 Ou par courriel : drh@mairie-guidel.fr Contact : Aurore FRANQUET / Cécile JEUMER - 02.97.02.96.96
Au sein d'une auto-école familiale, vous aurez les missions : - Assurer les cours de conduite - Assurer les cours de code - Assurer la gestion de votre planning - Pédagogie avec les élèves et relationnel important Jours travaillés : du mardi au samedi sur l'agence de Ploemeur et sur l'agence de Merville. Le planning est à définir avec l'employeur.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la plasturgie, un Technicien de maintenance H/F. Rattaché au Responsable de Maintenance, vous serez en charge de l'entretien et la réparation du matériel et des machines présents dans l'entreprise : Maintenance curative et préventive : Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements afin de limiter les arrêts de production selon les délais et consignes fixés par son/sa responsable maintenance Assurer la maintenance préventive selon le plan établi (" GMAO ", planning annuel) Renseigner les actions et/ou les interventions effectuées dans la " GMAO "/X3 Effectuer les opérations de maintenance à la demande des chefs d'équipe * Assure certaines opérations de maintenance des bâtiments Participer à la mise en œuvre des nouveaux matériels en production Mettre à jour les plans, schémas, modes opératoires et consignes d'utilisation Conseiller et former les utilisateurs(trices) aux matériels Réaliser des travaux de mise en conformité Proposer et réaliser des améliorations concernant la maintenance et le fonctionnement des équipements Participer aux actions d'amélioration continue de l'entreprise Gestion des stocks : Réaliser les consultations, les commandes, les réceptions physiques et le rangement des pièces pour le stock ou les opérations de maintenance Participer à la réalisation des inventaires des pièces détachées Proposer la mise en stock ou le retrait des pièces à son/sa responsable Hygiène et sécurité : Assurer le suivi des opérations liées à la sécurité des biens et des personnes selon les normes et la réglementation en vigueur dans l'entreprise et selon les instructions reçues Réaliser le rangement des produits dangereux dans le local (DIS) affecté à cet effet et en assure la propreté Proposer des améliorations en termes de sécurité Nettoyer son poste de travail et l'atelier Horaires variables Taux horaire : selon expérience Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois suivi d'une intégration sur Gestel (56). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la mécanique, l'électrique, l'automatisme et/ou de la maintenance. Vous possédez au minimum 3-4 ans d'expérience dans le domaine de la Maintenance. Vous possédez vos Habilitations Electriques à jour. Vous maitrisez le Pack Office. Bonne maitrise de l'anglais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité" du chef de cuisine, vous assurerez en collaboration toutes les activités nécessaires à : la réception des marchandises et à leur conservation la mise en oeuvre des techniques de cuisine l'élaboration des plats en collaboration avec le chef L'hygiène et la sécurité du poste de travail et le respect des règles d'hygiène spécifiques à l'activité de restauration
La piscine Fit-Océa de Guidel recherche un ou une Maitre Nageur Sauveteur F/H à temps plein : Sous l'autorité du responsable de piscine, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Enseignement et animation : - Enseigner de la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée, ) - Animer de cours collectifs (aquagym, aquabike, ) - Assurer des conseils auprès des clients sur le matériel, les positions et mouvements à effectuer - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Être garant(e) de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BEESAN (brevet d'état d'éducateur sportif des activités de la natation), du diplôme de MNS (Maître-Nageur Sauveteur) ou du BPJEPS / DEJEPS ou LP agoaps AA ou tout autre diplôme conférant le titre de MNS. Révision Quinquennale et Révision PSE1 à jour Débutant(e) accepté(e) Nous recherchons une personne dynamique, ayant le sens du service public, l'esprit d'équipe et l'envie de partager son savoir faire. Vous serez actif(ve) et impliqué(e) dans l'accueil et le conseil aux clients. Vous souhaitez avancer, et être porteur des valeurs de l'entreprise. Convention du sport horaires : du lundi au dimanche , 2 jours de repos hebdomadaires Prise de poste au 2 juin 2025 CDD de remplacement d'un arrêt maladie puis congé maternité et éventuellement suivi d'un congé parental.
Contrat : CDD - Temps partiel (27h30 par semaine) Lieu de travail : Ploemeur (56) Prise de poste : Dès que possible Nous recherchons un(e) surveillant(e) d'internat pour encadrer des jeunes dans le cadre d'un internat éducatif et sportif. Missions : - Assurer la surveillance des jeunes en soirée et début de nuit - Veiller au respect des règles de vie et au bien-être des internes - Encadrer les temps de repas, de détente et de préparation au coucher - Conduite de jeunes en minibus le dimanche soir Horaires de travail hebdomadaires (27h30) : - Dimanche : 18h00 - 22h30 - Lundi : 17h45 - 22h15 - Mardi : 15h45 - 22h15 - Mercredi : 15h00 - 22h30 - Jeudi : 17h45 - 22h15 Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et responsable - Capacité à instaurer un climat de confiance avec les jeunes - Permis B exigé (conduite d'un minibus) - Expérience dans un poste similaire ou dans l'encadrement de jeunes appréciée Salaire : Selon profil et convention applicable
À propos de l'agence LOGE 7 IMMOBILIER est une agence immobilière reconnue pour son expertise et son ancrage local. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de vente, d'achat, de location et de gestion locative. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) polyvalent(e) pour assurer un soutien administratif et commercial. Accueil physique et téléphonique des clients Suivi administratif des dossiers de vente et de location Rédaction et mise en ligne des annonces immobilières Organisation des visites et gestion des plannings des négociateurs Préparation et suivi des dossiers de gestion locative (quittancements, relances, révisions de loyers) Assistance aux négociateurs immobiliers dans leurs tâches quotidiennes Profil recherché : Formation en immobilier, gestion ou assistanat commercial Expérience souhaitée en agence immobilière ou sur un poste similaire Rigueur, organisation et sens du service client Aisance relationnelle et rédactionnelle Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers de l'immobilier appréciée Esprit d'équipe et autonomie dans la gestion des missions confiées Conditions et avantages Rémunération attractive selon profil et expérience Équipe dynamique et cadre de travail stimulant Possibilité d'évolution au sein de l'agence Comment postuler ? Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation). Rejoignez une agence en pleine croissance et participez activement à son développement.
Rejoignez LOGE 7 IMMOBILIER, une agence ancrée sur le marché depuis 18 ans ! Présente depuis près de deux décennies sur Clohars-Carnoët, notre agence bénéficie d'un marché immobilier attractif et dynamique. Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) négociateur(trice) immobilier motivé(e) et passionné(e) par la relation client.
L'entreprise L'Omnium de l'Entretien, créée en 1978 et basée à Quéven (56), recherche un(e) agent(e) de propreté (H/F) débutant pour un CDI à temps partiel à compter du 5 mai 2025. L'agent(e) sera chargé(e) d'intervenir sur le site de notre client à Guidel Centre pour effectuer des opérations de nettoyage au sein d'une agence de services aux particuliers. Les tâches confiées : Collecte et évacuation des déchets - Nettoyage et désinfection des éléments sanitaires - Nettoyage des mobiliers - Aspiration et lavage des sols - Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Horaires et jours d'intervention : lundi matin dès 7h00 ou lundi soir après 17h30. Rémunération : 12,17 euros brut par heure (au 01/01/2025 - révision à la hausse en mai ou juin 2025 selon date d'arrêté d'extension au J.O.) + 0,19 euro net par heure d'indemnité de transport (ou participation abonnement transport IZILO)
UP intérim est une agence adaptée de travail temporaire dédiée à l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap. Vous devez bénéficier d'une RQTH/BOETH en cours de validité pour postuler à nos offres. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chargé d'affaires (H/F) sur le secteur proche de Lorient. Vos missions: - Se mettre en relation avec les fournisseurs et le service après-vente pour chiffrer les chantiers de climatisation, ventilation, chauffage, pompe à chaleur et plomberie. Analyser les besoins des clients dans le but de les orienter. Répondre à des appels d'offres publics pour le compte de la société. Réaliser des négociations selon la politique tarifaire de l'entreprise. Rédiger des contrats et accompagner la signature des affaires vendues. Être au quotidien le point de contact des clients acquis. Suivre le projet qui a été vendu en collaboration avec les équipes de production. Dans certaines structures, comme les cabinets de conseil, le chargé d'affaires peut également prendre en charge le management des consultants placés chez ses clients. Reporter sur son activité auprès de sa direction : analyse des résultats et propositions d'optimisation. Profil recherché: - RQTH / BOETH exigée - Vous avez une connaissance significative dans la gestion des appels d'offres des marchés publics et marchés privés. - Vous aimez travailler en équipe dans une ambiance agréable. - Vous avez une expérience de suivi de chantier.
UP intérim est une agence adaptée de travail temporaire dédiée à l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap. Vous devez bénéficier d'une RQTH/BOETH en cours de validité pour postuler à nos offres. Nous recherchons pour l'un de nos clients un agent de maintenance du bâtiment (H/F) sur Ploemeur. Vos missions: - Contrôler et effectuer la maintenance des matériels et bâtiments existants - compléter les documents relatifs à ces contrôles - Diagnostiquer une panne sur une installation - Remplacer des éléments cassés ou défectueux (serrurerie, menuiserie, électricité.) - Effectuer une maintenance préventive sur différents appareils (sanitaires, chauffage, véhicules.) - Effectuer des travaux de rafraîchissement de peinture, de papier peint.seul ou avec l'appui des autres professionnels de l'équipe - Réaliser le suivi des contrats de maintenance, les contrôles périodiques - Accueillir les prestataires intervenant sur les machines et/ou bâtiments et effectuer le suivi des travaux. Ces missions peuvent s'exercer de façon ponctuelle sur un autre établissement. CDI temps plein 35h, du lundi au vendredi. Le profil recherché: -RQTH ou BOETH exigée -Diplôme et/ou expérience en maintenance des bâtiments.
Adecco recrute pour son client, expert dans la conception et la production de solutions d'emballages haut de gamme : un conducteur d'équipements (h/f) en CDI Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et aimez le travail en équipe ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, dynamique où la performance rime avec qualité et esprit d'amélioration continue ! Au sein de l'atelier de production, vous assurez la conduite des équipements de fabrication dans le respect des objectifs de qualité, coût et délai. Vos principales responsabilités : - Piloter les équipements de production selon les procédures établies - Coordonner et réguler l'activité (approvisionnements, composants, flux internes.) - Suivre et garantir la qualité des pièces produites et la productivité - Analyser les dysfonctionnements, poser un diagnostic et mettre en œuvre les actions correctives - Proposer des améliorations (méthodes de travail, ergonomie, organisation.) - Réaliser la maintenance préventive des équipements - Effectuer les changements de formats et d'outillages - Renseigner les documents de production et les indicateurs de suivi - Accompagner les nouveaux collaborateurs lors de leur intégration Horaires : - 1 poste en 2x8 : 5h-13h / 13h-21h - 1 poste de nuit : 21h-5h Vous êtes issu(e) d'une formation technique de niveau BAC (type mécanique, électrotechnique) ou vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite d'équipements industriels (CAP/BEP, CQP conduite de ligne, ou équivalent). Doté(e) d'un bon sens de l'observation et d'un esprit logique, vous êtes capable de comprendre rapidement le fonctionnement des équipements de production et d'en identifier les éventuels dysfonctionnements. Vos atouts : - Rigueur et fiabilité dans l'exécution des tâches confiées - Capacité d'analyse et réactivité pour faire face aux imprévus - Esprit d'équipe et bon relationnel pour collaborer efficacement avec les différents services - Organisation et adaptabilité pour gérer un environnement en évolution constante - Force de proposition, vous aimez contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une équipe où votre savoir-faire fera la différence !
Un pro du dépannage et un as des pompes à chaleur ? Rejoignez Manpower Lorient BTP en tant que technicien(ne) SAV en chauffage et apportez la chaleur où elle manque ! Nous recherchons activement pour notre client, un technicien SAV spécialisé en pompe à chaleur qui sera rattaché à l'agence du client situé à Quéven. Vos missions : - Intervention en curatif ou dépannage sur divers types de pompes à chaleur - Travail de plomberie - Travail de désembouage Déplacement dans le secteur de Vannes, Redon, Guérande, Saint-Nazaire ou encore La Roche Bernard. Avantages et rémunération : - Rémunération de 2000 à 2200, selon votre niveau et votre expérience - Véhicule de service - Paniers repas : 12,50/j - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % bruts annuels Votre profil, chaudement qualifié : - Une bonne expérience en tant que technicien chauffage et une spécialisation en pompe à chaleur - Esprit d'équipe, autonomie et un excellent relationnel avec la clientèle Si vous avez ce profil et que la mission vous parle alors sentez-vous libre de nous contacter par téléphone. Vous pouvez aussi vous inscrire sur le site internet ou passer à l'agence.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco recherche pour son client spécialiste de l'industrie du lait et du fromage : un opérateur de ligne de suremballage briques (H/F) en CDI. L'entreprise est située sur le secteur de Pont-Scorff. Rattaché au chef de service, vous serez en charge de surveiller l'avancée d'une ligne de suremballage des bouteilles de lait. Pour cela, vos missions seront les suivantes : - Démarrage de la ligne - Veiller au bon fonctionnement de la ligne de suremballage - Surveiller les flux de produits - Procéder aux contrôles qualité - Réglages et maintenance de premier niveau Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'opérateur ou en conduite de ligne dans le secteur de l'agroalimentaire. Une formation de 8 semaines est prévue lors de votre prise de poste. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un esprit d'analyse ? alors ce poste est fait pour vous ! Horaires de travail en 3X8. Une visite de l'entreprise et du poste est possible. Salaire : 12,40€/h (Négociable selon expérience) + paniers repas + prime d'intéressement et 13ème mois (selon ancienneté).
Mission avec possibilité évolution Bonne ambiance sur site Vous avez une 1ère expérience réussie en industrie et l'envie de découvrir un nouveau métier dans un univers gourmand ? Votre agence Adéquat de LORIENT recrute et forme des Conducteurs de ligne F/H Situé sur GUIDEL, l'entreprise est spécialiste de la viande hachée surgelée. Notre client élabore également une grande variété de produits surgelés à base de viande dans les ateliers, au coeur du Morbihan. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous aurez pour mission de fabriquer les plus savoureuse recettes. Pour mener votre ligne de production à la baguette, vous devrez : - Superviser les différentes étapes de fabrication. - Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production (approvisionnement en matières premières, réglages, maintenance de 1er niveau, nettoyage) ; - Contrôler la qualité et le conditionnement des produits ; - Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité au sein de votre équipe. Grâce à vous, chaque jour, c'est plusieurs centaines de gourmands qui se régaleront ! Ce poste est fait pour vous, si vous êtes : - Polyvalent(e), vous aimez apprendre et vous former ; - Réactif(ve) et rigoureux(se) pur organiser votre production ; - Autonome dans votre travail et avec l'esprit d'équipe Une expérience en conduite de ligne dans le secteur agroalimentaire ou en industrie est appréciée. On fait tout pour que ce job soit à votre goût : - Ambiance de travail agréable et bon esprit d'équipe ; - Parcours de formation motivant et encadré avec un tuteur interne ; - Proximité avec vos Managers qui veillent à votre intégration et votre bien-être ; - Lignes automatisées qui prennent soin de votre santé/sécurité Le bonus ? Nous vous proposons un poste évolutif, aux missions variées. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste, c'est une opportunité de vous former et de devenir Conducteur de ligne F/H dans un secteur en pleine expansion. Postulez maintenant ou contactez nous : ## ## ## ## ## Rdv sur www.lejobadequat.com
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Ref/0538665 Le centre Afpa de Quimper recherche pour l'un de ses clients, un/une Technicien du bâtiment communicant et connecté en alternance. Missions : Rattaché à l'agence de Ploemeur (56) tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur, et tu interviendras en équipe auprès de nos clients du périmètre. A l'issue de ton alternance Technicien(ne) de Maintenance Courant Faible, tu seras en capacité de : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements en système de sécurité chez nos clients tertiaires et industriels dans le domaine du courant faible (incendie, contrôle d'accès, intrusion.) - Réaliser la mise en service (programmation) sur différentes marques - Vérifier et contrôler les interventions réalisées - Réaliser de petits travaux électriques - Suivre et participer à la mise à jour de la GMAO - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité Profil recherché : Tu es intéressé(e) par l'univers de la maintenance ? Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier ? Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux (se) ? Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service ? Alors postules et rencontrons-nous ! Lieu de formation : centre Afpa de Quimper Lieu de travail : Ploemeur
À PROPOS DE L'AFPA Avec 113 500 personnes formées en 2019, dont 72 000 demandeurs d'emploi et 41 500 salariés, l'Afpa est un opérateur majeur de la formation professionnelle en France. Elle accompagne les demandeurs d'emploi et les salariés, depuis plus de 65 ans, de la formation à l'emploi : insertion, reconversion, professionnalisation.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production et la transformation des mineraux industriels, des opérateurs de production H/F. Vous interviendrez au sein d'une carrière dans le secteur de Ploemeur (56270). Vos missions principales : Vous interviendrez à la station de lavage au sein d'une carrière : presse, broyage et tamisage Vous adaptez le processus en cours de production si besoin Vous assurez l'exécution des contrôles conformément aux normes établies Vous savez identifier, signaler et communiquer de manière efficace des incidents potentiels Vous maitrisez les interfaces informatiques Vous assurez la maintenance 1er niveau si besoin Horaires en 3*8 : Matin : 06h00-13h00 Après-midi : 13h00-21h00 Nuit : 21h00-06h00 Avantage(s) : prime vacances, prime 13ème mois et panier repas de 14€. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Ploemeur (56). Contrat de 15 jours pour démarrer. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous êtes rigoureux, manuel et autonome dans votre travail. Dans l'idéal, vous disposez du caces C1 R482 & 3 chariot élévateur en R489 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de votre Bachelor Responsable du Développement Commercial, Vous souhiatez intégrer une entreprise spécialisée dans les aménagements d'espaces ludiques et sportifs (aires de jeux, terrains multisports, équipements urbains). Vous évoluerez dans un environnement dynamique, au cœur d'un secteur innovant lié au sport et à l'urbanisme. Vos missions : - Réalisation de statistiques mensuelles de suivi d'activité - Mapping et référencement des projets réalisés - Mise à jour de l'ERP (données clients, projets, devis, etc.) - Appels de prospection et relances commerciales - Suivi des devis et relance des clients - Accueil téléphonique et gestion du standard - Accompagnement de la tournée commerciale - Participation à l'organisation et à la tenue de salons et actions commerciales Profil recherché : - Titulaire d'un Bac+2 - Intérêt pour le sport et l'aménagement urbain - Rigueur, autonomie, organisation et curiosité - Aisance relationnelle et bonne communication - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de votre BTS NDRC, rejoignez un acteur local de la location de véhicules utilitaires et de tourisme, cette entreprise met au cœur de son activité la satisfaction client, la qualité de service et la relation de confiance. En pleine croissance, elle recherche un alternant motivé et investi pour renforcer son équipe commerciale. Vos missions - Établir des devis, réservations et contrats de location - Conseiller les clients en fonction de leurs besoins spécifiques - Gérer les plannings des départs, retours et rendez-vous - Assurer la préparation des véhicules avant chaque location (nettoyage intérieur/extérieur) - Réaliser les vérifications mécaniques de base et décider de la mise à disposition - Émettre les factures et encaisser les règlements - Relancer les impayés et gérer les dossiers sinistres - Fidéliser la clientèle existante - Relancer les devis en attente - Participer au développement de nouveaux partenariats Profil recherché : - Titulaire du Bac - Vous aimez le contact client et avez un bon sens du commerce - Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et capable de vous adapter à des situations variées - Vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve de professionnalisme - Le permis B est obligatoire pour le poste
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'arômes salés, un Technicien Qualité H/F. Vos missions principales : Réalisation d'inspections Hygiène/Sécurité sanitaire sur le terrain. Suivi de plans d'actions Qualité/Hygiène et de non-conformités. Réalisation de prélèvements et d'analyses sur le terrain. Suivi et mise à jour documentaire. Réalisation de formations ou de sensibilisations à l'hygiène, la Qualité, la food safety culture. Horaires de journée Taux horaire : selon expérience Avantages : 13ème mois, Indemnité Transport, Ticket Restaurant de 10 € Part Patronale : 5.10€ et Part Salariale : 4.90 € Ce poste est à pourvoir à compter du 22 Avril en intérim sur une durée de 4 mois minimum sur Quéven (56). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de la Qualité ou possédez une expérience réussie dans le domaine de la Qualité et/ou Hygiène dans l'agroalimentaire. Vous connaissez les normes hygiènes/qualités type BRC, IFS, FSSC 22000 ainsi que les principes HACCP. Bonne capacitées rédactionnelles en Français. Des compétences en anglais (lu/écrit) sont un plus. Bonne maitrise des logiciels informatiques ( WORD et EXCEL). Vous êtes rigoureux, organisé et autonome dans votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence de LORIENT recherche pour l'un de nos client situé à QUEVEN un.e Chef d'équipe en plomberie H/F. Poste à pourvoir au plus vite cela pour du long terme. Vos missions consisteront à : Gestion des feuilles d'heures sur le chantier du personnel - Coordination entre le chantier et le Chargé d'affaires ou le conducteur de travaux - Assiste son ou ses équipe(s) dans le travail - Seconde son Conducteur de travaux ou son chargé d'affaires - Contrôle le travail de l'équipe et éventuellement celui des sous-traitants - Travaille en accord avec les autres corps d'état - Gestion des conflits sur le chantier - Prend connaissance des spécificités du chantier avant démarrage - Transmet son savoir à son équipe par l'exemple - Gère les délais impartis (en fonction des heures validées avec le BET) - Gère la sécurité en mettant à disposition de son équipe les EPI - Est capable de motiver son équipe - Vérifie le bon fonctionnement de l'outillage - Alerte sur des modifications de projets le chargé d'affaires pouvant apporter des travaux supplémentaires Sur le chantier, le Chef de chantier encadre les équipes d'ouvriers. En suivant les directives du Conducteur de travaux, il assure les conditions d'efficacité et de sécurité du travail. Il gère l'utilisation des matériaux, des matériels et de l'outillage propre à chaque chantier. Déplacements fréquents et travail en extérieur. Horaires de journée. Travail du lundi au vendredi. Rémunération : selon expérience Pour ce poste les compétences requises sont : - Animateur d'équipe - Réactif sur les chantiers - Communication maitrisée - Assure une bonne ambiance sur le chantier - Compétences métiers (plomberie, chauffagiste, frigoriste, ...)
Notre agence de LORIENT recherche pour l'un den os client basé à QUEVEN (56) un.e Chauffeur PL en messagerie H/F. Poste à pourvoir au plus vite et cela pour 3 semaines minimum. Vos missions consisteront à livrer les colis sur les communes de Quéven et alentours. Poste à pourvoir du lundi au vendredi. Horaires de journée : 7h30 à 17h30 environ Rémunération : selon convention transport Première expérience en messagerie obligatoire. Vous êtes disponible dès aujourd'hui et cela pour 3 semaines minimum. Permis C et C1.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le réseaux d'énergie et numériques, transports et services à la cité, un Technicien de Maintenance CVC H/F. Vous interviendrez dans le secteur du Morbihan (56) au départ de l'agence située à Ploemeur (56270). Vos missions principales : Installation d'équipement sanitaire (plomberie, évier, WC.) Installation d'équipement CVC (Chaudière, PAC.) Brasure/soudure/sertissage Réparation, remplacement tuyauterie Compréhension d'un schéma hydraulique Assurer le reporting et la communication vis-à-vis du client. Taux horaire : 17.39 € Avantages : 13ème mois + indemnité trajet + panier repas à 14.20 € Horaires : 08h00-12h00/13h30-16h30 du Lundi au Vendredi Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur une durée de 6 mois minimum sur Ploemeur (56). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 dans le domaine des f luides, énergies, domotique option A génie climatique et fluidique ou un BTS Maintenance des systèmes option A systèmes de production. Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum dans ce domaine d'activité. Vous possédez vos Habilitations Electriques BO/B1/BR/HO ainsi qu'une Attestation pour manipuler les fluides frigorigènes. Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et vous aimez le travail en équipe. Personne mobile. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour sa résidence de vacances "Les Trois Hameaux" située à Ploemeur dans le Morbihan, la mairie de Puteaux recrute un-e : Maître-Nageur Sauveteur F/H Dates de contrat : 1er août au 3 septembre. MISSIONS : - Inventaire des matériels et fournitures avant ouverture, à remettre à la direction ; - Surveillance du bassin et sécurité des usagers ; - Organisation de la surveillance de baignade ; - Cours de natation (1h) ; - Organisation de jeux aquatiques ; - Participation aux soirées de présentation du personnel et évènementiels du village ; - Participation aux réunions hebdomadaires ; - Inventaire des matériels et fournitures après fermeture, à remettre à la direction ; - Port de l'uniforme obligatoire. Vous assurez un service public, par conséquent votre comportement, votre attitude et votre tenue doivent être irréprochables (écoute, amabilité, habillement correct et port obligatoire de l'uniforme) Pendant et hors période de travail, vous êtes soumis à un devoir de réserve. Poste logé (logement individuel) et nourri. DIPLOME REQUIS : - Brevet d'Etat d'Educateur Sportif des Activités de la Natation - ou Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et des Sports (BPJEPS), spécialité Activités Aquatiques et de la Natation (AAN) - ou Beesan PSE1 et CAEPMNS à jour.
La Ville de Puteaux située dans les Hauts-de-Seine aux portes de Paris et à proximité immédiate de La Défense, accès par RER A ou MÉTRO L1 La Défense, Tram T2 et SNCF recrute :
La ville de Guidel (Morbihan, 12 543 habitants) recherche une assistante administrative au service technique. Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, l'agent sera chargé de l'accueil, du suivi et de la gestion administrative des dossiers du services techniques. Il sera également chargé de la gestion des produits d'entretiens pour l'ensemble des services de la commune. Missions / conditions d'exercice Accueil et information - L'accueil physique, le traitement et l'orientation des demandes faites aux services par les citoyens, élus, autres services, etc. - Le traitement des appels et messages téléphoniques. - Gestion des demandes d'interventions : analyse, enregistrement et transmission (logiciel ASTECH). - Rédaction des contrats de location. - Remise des clés aux entreprises et prestataires. - Réalisation de documents (affiches, flyer, invitations.) pour les associations. Gestion administrative - Gestion du courrier arrivée et départ : rédaction, mise en forme et diffusion. - Organisation logistique des réunions : invitations, réservations de salles, mises à disposition des moyens techniques, rédaction et diffusion des comptes-rendus. - Gestion des arrêtés et des permissions de voirie. - Suivi des demandes de travaux (Déclarations de travaux et DICT). - Diffusion et affichage des informations générales, réglementaires et de service. - Classement et archivage (numérique et papier). - La reproduction des documents. - La gestion des fournitures du service et matériels de bureau. - Le suivi et la gestion des congés des agents du service. Soutien logistique du Pôle Entretien (produits d'entretien) - Centralisation des besoins. - Passation des commandes et dispatch sur les différents sites. - Organisation des formations et mise en place des protocoles d'utilisation. - Veilles technique et juridique. - Réalisation du dossier technique de marché public d'achat de produits d'entretiens. Profil recherché Compétences : - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie professionnelle, logiciel comptabilité etc.). - Capacité à gérer un standard téléphonique et à assurer un accueil physique efficace. - Maitrise de l'expression écrite et orale. - Organisation et suivi des commandes, factures et contrats de maintenance. - Connaissance générale dans les domaines des collectivités territoriale. Qualités : - Aisance relationnelle (contacts directs avec le public, les entreprises, prestataires, institutions) - Discrétion - Autonomie - Réactivité - Rigueur et méthode - Aptitude au travail en équipe - Amabilité Conditions de recrutement : - Emploi à temps complet - cadre d'emploi des adjoints administratifs, - Recrutement en contrat de droit public, - Rémunération statutaire, participation employeur complémentaire santé et prévoyance, - Régime indemnitaire, prime de fin d'année et CNAS (après 6 mois d'ancienneté), - Poste à pourvoir pour le 01/07/2025 Renseignements : - Services Techniques - M. SINQUIN : 02.97.65.01.92 Merci de déposer votre candidature, lettre de motivation + C.V détaillé avant le 11/05/2025 à : Mairie de Guidel - Service Ressources Humaines - 11 place de Polignac, 56520 Guidel ou par courriel à drh@mairie-guidel.fr.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'emballages en matières plastiques, des Agent de conditionnements H/F. Vos missions principales : Préparation de la production Réalisation des réglages Contrôle de la conformité des pièces Tri des produits Mise en cartons / sacs / palettes Une formation de 2 jours est prévue sur les horaires suivants : 09h00-17h00 Vous intégrerez ensuite l'équipe en 2*8 sur les horaires suivants : 05h00-13h00 ou 13h00-21h00 Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Gestel (56). Contrat à la semaine renouvelable. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans un domaine d'activité similaire. Une expérience dans le domaine de la plasturgie serait un plus. Vous êtes dynamique, rigoureux et vous aimez le travail en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé sur la région Finistère sud un(e) charpentier métallique h/f pour de la pose, l'assemblage et la fixation des éléments de structures métalliques, la couverture, le bardage métallique et la pose de serrurerie. Chantiers région lorientaise, Finistère sud Capacité à travailler en équipe
Recherche fleuriste confirmé(e) avec minimum expérience de 2 ans en CDI 35 heures. Minimum diplome CAP. Sachant réaliser des compositions florales, bouquets mariage, deuil etc...Bonne clientèle. Service en caisse et entretien du magasin. Salaire suivant expérience et qualification.
Au sein d'un restaurant proposant une centaine de couverts le midi, vous intégrez une équipe de 6 personnes en cuisine (renforts sur juillet et août). Vous secondez le chef dans la préparation des plats et la mise en place (cuisson, dressage, entrées/desserts) Profil : Vous êtes ponctuel(le) et avez l'esprit d'équipe. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire Conditions d'exercice : 2 jours de repos par semaine 42h par semaine Salaire négociable selon expérience Indemnités de repas (environ 150€/mois) Poste non logé à pourvoir de suite jusque fin septembre 2025
Bar Restaurant avec terrasse vue sur le port de Doëlan, proposant cocktails, tapas et fruits de mer. Ouvert 7j/7 en été de 10h à 23h30
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production et la transformation des mineraux industriels, des Conducteurs d'Engin H/F. Vous interviendrez à la production au sein d'une carrière dans le secteur de Ploemeur (56270). Vos missions principales : Conduire et manoeuvrer la chargeuse de manière sécurisée sur le site de la carrière. Charger et décharger les camions conformément aux procédures Respecter les normes de sécurité Horaires en 2*8 : Matin : 05h00-12h00 Après-midi : 13h00-21h00 Taux horaire : 12.53€ Avantage(s) : prime vacances, prime 13ème mois et panier repas. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Ploemeur (56). Contrat de 15 jours pour démarrer. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous possédez votre Caces C1 et E à jour. Vous êtes rigoureux, autonome et organisé dans votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Envie de contribuer à façonner l'avenir alimentaire en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Participez activement à l'optimisation de nos processus de fabrication de fromages en respectant scrupuleusement les normes de sécurité et d'hygiène alimentaire - Assurer le bon déroulement du travail sur la ligne de production de fromages - Effectuer la manutention sécurisée des grilles de fromages tout en préservant leur qualité - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène pour garantir des standards élevés de production Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 61/jours - Salaire: 11.89 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Agent de production agroalimentaire (F/H) motivé(e) et rigoureux(se) pour intégrer une ligne de production de fromages. - Capacité à manipuler les grilles de fromages avec précision et soin - Engagement strict envers les règles de sécurité et d'hygiène - Aucune expérience requise, formation sur place assurée - Diplôme en sécurisation des aliments apprécié mais non obligatoire Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du chauffage, climatisation et ventilation (CVC) un Chef de chantier CVC H/F. Sous la responsabilité du responsable travaux, vous assurez l'exécution des chantiers CVC et encadrez les équipes d'ouvriers et de sous-traitants sur le chantier, tout en assurant les conditions d'efficacité et de sécurité du travail. Missions : Réalisation des travaux et approvisionnements Management des équipes terrain, organisation et contrôle du travail de l'équipe et éventuellement des sous-traitants Coordination entre le chantier et le Chargé d'affaires ou le conducteur de travaux Coordination avec les autres corps d'état Responsabilité des délais, de la qualité et de la sécurité du chantier Taux horaire selon profil. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur une durée d'un mois minimum sur Quéven (56). Profil recherché : Compétences métiers (plomberie, chauffagiste, frigoriste, aéraulique, .) Formation technique type BEP ou Bac pro en CVC (plomberie, chauffagiste, frigoriste, .) Disposer d'une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en CVC Autonome, et habitué à travailler en équipe, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sérieux Vous avez au moins 5 ans d'expérience réussite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste d'Employé Polyvalent en Cuisine (H/F) Direction des Ressources - Cuisine Centrale Poste en apprentissage à pourvoir en septembre 2025 Placé sous l'autorité du directeur de la cuisine centrale 4ème ville du Morbihan par sa population (18 000 habitants), Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Au sein de la Direction des Ressources, sous l'autorité du directeur de la cuisine centrale et en lien avec le chef de production, la cuisine centrale est garante de la production et la distribution de 520.000 repas par an (2.600 repas/jour) aux différents convives de la collectivité (écoles, crèches, centre de loisirs et personnes âgées) Dans le cadre d'un CAP Production et service en restauration, vous intégrerez la Direction Ressources, sous l'autorité du Directeur de la Cuisine Centrale et en lien avec le chef de production, la cuisine centrale est garante de la production de 520.000 repas par an (2.600/jour) aux différents convives de la collectivité (écoles, crèches, centres de loisirs, établissements pour personnes âgées, etc). Missions - Réceptionner et stocker des denrées alimentaires - Préparer et transformer des produits : mettre en valeur des produits transformés, production crue ou cuite et conditionnement - Entretenir les locaux et les équipements - Appliquer les règles de sécurité - Contrôler la qualité et la traçabilité des produits Profil - Motivé(e), méthodique, rigoureux(se), dynamique - Connaissance des procédures HACCP applicables dans la restauration collective - Sens aigu du respect des règles d'hygiène individuelles et collectives - Sens de l'esprit d'équipe Informations complémentaires - Rémunération du contrat d'apprentissage selon les dispositions légales - Règles de congés applicables aux agents de la collectivité - Port de charges lourdes - Travail en journée continue 7h30-14h30 (horaires variables en fonction des vacances scolaires) - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le montage de chambre froide en industrie agroalimentaire, vous préparez les panneaux et participez au montage des chambres froides. Vous pouvez être amené(e) à partir à la semaine en déplacement sur des chantiers sur toute la Bretagne. Vous aimez travailler en équipe et êtes motivé(e) pour travailler dans le domaine du bâtiment. Possibilité d'être formé(e) en interne. Vous travaillez du lundi au vendredi. Panier repas - Poste à pourvoir de suite - Avoir des connaissances en menuiserie serait un plus.
Plus de 25 ans d'expérience dans le secteur de l'agroalimentaire, secteur en constante évolution en terme d'hygiène. Des équipes compétentes associées à un savoir faire avec une prestation de qualité. De la réactivité sur le suivi des installations et la possibilité de visites d entretien. Nous intervenons dans tous les départements de Bretagne. Isolation frigorifique Phonique Coupe-feu Menuiseries isothermes Chambres positives et négatives
Restaurant traditionnel de 40 couverts recherche serveur/ serveuse expérimenté(e) et dynamique. Au sein d'une équipe de 4 personnes vous aurez en charge l'accueil des clients, la prise de commande et l'encaissement. Le restaurant est ouvert 7/7 en saison. Vous travaillerez 5 jours par semaine selon un planning défini par l'employeur.
Serveur/Serveuse en crêperie Vous accueillez les clients, prenez les commandes, vous vous occupez de la tenue de la salle, débarrassez les tables et effectuez l'entretien et le nettoyage de la salle. Formation possible à la prise de poste. Poste non logé à pourvoir immédiatement
UMANEIS RH, division spécialisée du secteur Médico-Social du cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute le Chef de service (h/f) de l'EANM Avel Vor (foyer de vie / foyer d'hébergement et accueil de jour). Affiliée à l'Unapei, l'Adapei du Morbihan gère 22 établissements et services, accompagne avec le soutien de 800 professionnels 2000 personnes, adultes et enfants avec des troubles neuro-développementaux ou psychiques. Sous l'autorité du responsable d'établissement, vous serez chargé de mettre en œuvre pour l'établissement la politique et les orientations associatives. Véritable garant de la qualité de l'accompagnement, en collaboration avec le Directeur Adjoint de l'EANM et l'équipe de direction du Pôle Vie Sociale et Habitat, vous aurez pour missions principales : - Assurer le soutien aux personnes en situations de handicap (40 habitants au foyer hébergement / foyer de vie, 12 personnes en accueil de jour et 1 en accueil temporaire) dans leur parcours, dans l'élaboration et la réalisation de leurs projets d'accompagnements personnalisées - Venir en appui des équipes de professionnels dans l'accompagnement des personnes, l'écoute de leurs souhaits et projets et la co-évaluation de leur situation, afin de construire avec elles des réponses et les aider dans leurs démarches - Organiser et coordonner les plannings des professionnels pour favoriser l'accompagnement des personnes accueillies - Animer et encadrer l'équipe dans la dynamique d'évolution des pratiques professionnelles, notamment en ce qui concerne l'accompagnement vers le développement du pouvoir d'agir et l'autodétermination des personnes en situation de handicap, ainsi que la mise en œuvre des méthodes de l'accompagnement structuré issues des recommandations de la HAS et de l'ANESM concernant les troubles neuro-développementaux (DI, TSA, ...). Titulaire d'un diplôme de Niveau 6 (type CAFERUIS ou diplôme universitaire), vous disposez d'une expérience confirmée dans l'encadrement d'équipe. Votre connaissance du public accueilli et des orientations actuelles du secteur vous permet d'accompagner les évolutions en cours avec pertinence. Vous possédez de réelles qualités managériales, facilitant la conduite du changement et la mobilisation des équipes autour d'objectifs communs. Votre maîtrise des plannings et des organisations garantit une gestion efficace des ressources. À l'aise avec l'outil informatique, vous utilisez les logiciels adaptés pour optimiser le suivi et la coordination des activités. Poste à pourvoir en CDI à temps plein. Statut Cadre Classe 2 Niveau 2. 39 heures par semaine, 25 CP et 22 RTT. Rémunération selon la CCN66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur + Indemnité d'astreintes Avantages : CET, mutuelle avec participation employeur et CSE et prévoyance avec participation employeur, chèques vacances et chèques CADHOC et chèques culture. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. Nous vous remercions d'adresser un dossier (CV + Lettre de motivation) à l'attention de Cécile FRIN sous la référence 97-RC-CF-25
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients 2 peintres en bâtiment expérimentés h/f pour : Préparation des supports (décaper les vieilles peintures, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines, etc. Sécurisation du chantier Connaissance et respect des consignes de sécurité sur un chantier Chantiers neufs ou rénovation Chantiers région Lorientaise
Vous souhaitez travailler dans le domaine de l'aéronautique ? Alors lisez plus loin, j'ai LE poste pour vous ! Je vous propose de rejoindre le leader mondial des hautes technologies. Avouez que ça donne envie.Maintenant parlons du poste ! Pour conforter le développement de ses activités, notre client renforce son équipe en recrutant : un Mécanicien Aéronautique H/F Intégré à la ligne de maintenance des trains d'atterrissage ATR/Falcon, vous intervenez pour établir les réparations des pièces individuelles des trains d'atterrissage ayant au préalable été intégralement démontés. Voici vos missions : - Inspection visuelle et retouches locales des pièces - Contrôle dimensionnel des pièces - Définition des travaux à réaliser sur les pièces et édition des gammes de travail - Envoi des pièces dans le flux des ateliers Moyens Communs (Traitement de surface, CND, Machines-Outils, Peinture) - Traitement des non-conformités apparues au sein des Moyens Communs- Rédaction de demandes de dérogation, suivi et intégration de ces dérogations dans les gammes de travail- Elaboration des pré-shop reports (photos des défauts, renseignements des SB appliqués et configuration de sortie des équipements après réparation) - Garant de l'application des procédures Le profil : Vous êtes titulaire d'une formation type bac +2 +3 dans en mécanique aéronautique ? Vous possédez une expérience minimum de 5 ans en mécanique ? Vous êtes à l'aise avec l'outils informatique ? Vous maitrisez les instruments de mesure (Alésomètre / Micromètre / Pied à coulisse) ? Vous possédez des compétences technique en anglais ? Vous êtes une personne motivée, curieuse et à l'écoute ?
Vous souhaitez travailler dans le domaine de l'aéronautique ? Alors lisez plus loin, j'ai LE poste pour vous ! Je vous propose de rejoindre le leader mondial des hautes technologies. Avouez que ça donne envie.Maintenant parlons du poste ! Pour conforter le développement de ses activités, notre client renforce son équipe en recrutant : un Technicien traitement de surface H/F Rattaché au Responsable Procédés Spéciaux, vous avez pour missions principales : - Assurer les opérations de traitement de surface, à partir de consignes et de plans, et en respectant les normes et exigences en vigueur ainsi que les règles SSE - Régler les paramètres, piloter l'installation le cas échéant, assurer certaines opérations de contrôle, détecter les anomalies, effectuer les retouches - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Renseigner les documents de traçabilité - Contrôler et régler les équipements, les installations ou les produits de traitement ; - Contrôler l'aspect visuel global des pièces avant traitement ; - Préparer les pièces à traiter, les positionner ou les fixer sur les outillages ; - Dans le cas de traitement de surface sur équipement automatisé, lancer le programme de réalisation des opérations de traitement de surface conformément à l'instruction de travail - Réaliser les contrôles en sortie de traitements en respectant les règles d'auto-vérification Profil attendu : Vous êtes titulaire d'une formation type bac+2 ou plus dans le domaine du traitement de surface ET/OU vous justifiez d'une expérience supérieure à 5 ans dans cette activité ? Vous êtes dotée d'une grande habilité manuelle (dextérité, rapidité, précision, minutie) et un sens de l'observation développé. Vous êtes une personne dynamique, curieuse et dotée d'un bon esprit d'équipe ?
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle -Prise de poste : entre 7h et 11h Fin : entre 15 et 19h - Rémunération : 1 837,88€ par mois Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks.
L'agence Adecco recrute pour l'usine Capitaine Cook, spécialisée dans le domaine de l'industrie agroalimentaire et basée à Clohars-Carnoët (29360), des agents de production (H/F). Il s'agit d'une entreprise spécialisée dans la production de surimi et de produits tartinables tels que les rillettes, le tarama et le houmous. Avec une expertise reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire, Capitaine Cook s'engage à fournir des produits de qualité à ses clients. En tant qu'Agent de production (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite de l'entreprise. Vos missions principales incluront : - Assurer la production et le conditionnement des produits selon les normes de qualité et les consignes de sécurité - Utiliser les machines industrielles nécessaires à la production - Contrôler la qualité des produits finis - Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement des matières premières Postes à pourvoir rapidement. Horaires en factions (2x8 et journée). Nous recherchons des personnes disponibles sur du long terme (Ou pouvant s'engager jusqu'en Septembre 2025). En intégrant l'entreprise, vous pourrez bénéficier d'un parcours de formation sur mesure pour devenir conducteur de machine ou conducteur de ligne. A l'issue de la formation, perspectives d'embauche en CDD ou CDI. Vous avez idéalement une première expérience en agroalimentaire ? Vous avez soif d'apprendre et êtes motivé-e ou ambitieux-se ? alors vous êtes au bon endroit ! Avec ou sans expérience, vous serez accompagné-e-s tant dans votre poste de travail que dans votre parcours professionnel. N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir davantage.
Nous recherchons pour la rentrée de septembre un(e) professeur(e) de danse Modern-Jazz pour des cours de danse à Pont-Scorff. Issu(e) d'une formation DE (diplôme d'état) ou titulaire de l'EAT (Examen d'Aptitude Technique) de professeur de danse, vous dispenserez des cours de danse modern-jazz à des enfants à partir de 5 ans, à des ados et à des adultes, environ 60 élèves. Profil recherché : Pédagogue et passionné(e), vous pouvez encadrer des élèves de tous âges et niveaux. Informations pratiques : 6 heures de cours hebdomadaires. Jours et horaires : Lundi, Mardi, Mercredi, Vendredi (horaires à définir). Début des cours : Rentrée septembre 2025. Vous souhaitez partager votre passion pour la danse et accompagner nos élèves dans un projet créatif et convivial, envoyez nous votre candidature (CV + présentation rapide). Contrat : CDI (contrat annualisé) Rémunération : à déterminer selon expérience + frais kilométriques
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 120 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
Les agences Apef Services recrutent et emploient des salariés afin qu'ils interviennent sur l'ensemble des services à la personne (aide ménagères, aide aux personnes âgées, assistance informatique, jardinage, bricolage, garde d'enfants ) auprès d'une clientèle de particuliers.
Nous recherchons un Manutentionnaire - Vulcanisateur H/F, pour l'un de nos clients situé à Quéven. Vos missions : - Effectuer des remplacements ou réparations sur des bandes transporteuses en caoutchouc ou en PVC/PU - Régler la tension des bandes - Procéder aux tests de mise en service de l'installation - Réaliser le garnissage de tambours et de goulottes en caoutchouc ou en polyuréthane - Remplacer des rouleaux ou des bavettes - Assurer des travaux mécaniques - Déplacements à la journée en binôme dans le département 29 et 56 Profil recherché - Débutants acceptés, votre grande motivation et votre envie de travailler seront des atouts - Vous êtes manuel, bricoleur, et vous aimez travailler en équipe - Dynamique et autonome
Gerinter est une agence de travail temporaire pour la recherche d'emploi en Bretagne dans le grand Ouest, en CDD, CDI, stage, alternance, contrat intérim. Offres d'emploi dans le tertiaire, l'industrie, le bâtiment.
Passionné(e) par le voyage, vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique en constante évolution. Venez nous rencontrer ! Nous recherchons un(e) agent(e) de voyages H/F au sein de notre agence Voyages E.LECLERC de Quéven. Rattaché(e) au Responsable de l'agence de voyages, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients. Votre mission : - Offrir à nos clients un accueil chaleureux - Être à l'écoute et comprendre leurs attentes - Formuler des propositions adéquates - Concrétiser la vente - Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation - Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tour opérateur, Compagnie aérienne, assureur ...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.
Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité de votre structure. Vous êtes le garant de sa performance économique et de son bon fonctionnement. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge de définir le plan de vente de votre établissement, de développer son chiffre d'affaires, de piloter sa marge commerciale et de maîtriser ses charges de fonctionnement. Votre fonction vous amènera à utiliser les engins de manutention mis à votre disposition afin d'assurer le rangement et l'entreposage des marchandises aux emplacements prévus en respectant les conditions et le plan de stockage définis. Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos qualités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité. Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe. Une première expérience dans le négoce est un plus. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ? - Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement - Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Chausson Matériaux c'est : La première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France Plus de 1,4 Milliard d'Euros de CA Plus de 460 agences déployées sur toute la France Plus de 4800 collaborateurs 45 sites industriels et logistiques Des investissements permanents sur la performance des outils pour assurer un service de qualité à nos clients Mais c'est avant tout, une entreprise familiale qui ne cesse de grandir de jour en jour depuis 1921 !
Au sein du club de Volley de la commune de Clohars-Carnoët, vous intégrez un poste d'éducateur/trice polyvalent. Vous réalisez les activités suivantes : - encadrement des sections sportives - prise en charge des entraînements du club - suivi sportif des équipes - tâches de sponsoring, secrétariat et communication - missions supplémentaires en collaboration avec le comité départemental et la mairie durant la période estivale Vous montrerez du dynamisme et de l'enthousiasme dans l'animation des séances. Un tiers de votre temps environ sera mobilisé pour les entraînements au club et le suivi d'équipes, un tiers environ pour la gestion administrative, et un quart environ pour l'encadrement de section sportive. Entraînements les mardi soir, mercredi soir, jeudi fin d'après-midi et vendredi soir. Profil : - patience, écoute et adaptabilité - capacité à coopérer avec les bénévoles et les familles des adhérent(e)s - ponctualité Compétences requises : Vous avez une connaissance approfondie des règles, techniques et stratégies du volley ball Vous savez adapter les séances d'entraînement en fonction des besoins et des niveaux des pratiquant(e)s Vous savez mobilisez vos compétences pédagogiques pour transmettre des connaissances de manière claire et motivante Vous êtes en capacité de gérer un groupe et d'apporter une dynamique positive Poste à pourvoir en septembre 2025. Possibilité de CDD sur 1 à 2 ans. Possibilité également d'intégrer le poste sur un contrat en alternance, là aussi sur une durée de 1 à 2 ans en fonction du diplôme préparé.
Fabrication et réparation sellerie Fabrication et réparation voiles légères Utilisation de machines-outils (machines à coudre, presse hydraulique...) Fabrication toiles d'ombrage Relation clients Enlèvement/mise à bord, armement complet Compétence(s) du poste Caractéristiques des matériaux composites Lecture de plan, de schéma Propriétés des métaux Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...) Vérifier l'état des équipements et des matériels de sécurité et leur conformité à la navigation Passionné(e) par la voile ou passionné(e) par le travail manuel.
L'Entreprise Adaptée (EA) Start atelier services se situe dans la zone industrielle des cinq chemins sur la commune de Guidel et accueille une cinquantaine de salariés en situation de handicap. Dans le cadre d'un engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion, nous recherchons particulièrement des candidats titulaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Nous croyons que la diversité des profils est une richesse qui contribue au succès de notre entreprise. Sous la responsabilité du (de la) Responsable d'atelier, vous serez en charge de : Prendre connaissance du planning de sérigraphie. Prendre connaissance du dossier de fabrication en liaison avec le régleur(euse). Analyser le besoin selon les informations techniques. Préparer la recette des encres et des additifs selon le support à imprimer afin d'obtenir le pantone souhaité par le BAT. Récupérer le film avec le dossier technique. Réaliser l'écran avec insolation. Vérifier visuellement la conformité de l'écran. Fournir les encres et écrans aux régleurs. Gérer les stocks d'encres / diluants / solvants / additifs. Gérer les stocks des écrans et contrôler leurs états. Nettoyer les écrans après utilisation. Rendre compte des dysfonctionnements, incidents, non-conformités au responsable d'atelier. Renseigner les fiches de suivi de production et les fiches techniques. Maintenir l'environnement de travail et le lieu de stockage des encres propres et rangés. Du lundi au vendredi : 8h15-12h30 à 13h15-16h
Poste à pourvoir à compter du 01 Avril. Venez rejoindre notre équipe de cuisine, dans une ambiance dynamique tout au service de notre clientèle. Vous relèverez le défi d'être le parfait maillon professionnel pour associer vos compétences à celle notre chef(e) de cuisine et de son second. Notre restaurant est situé en bord de plage à Guidel , situation idéale pour recevoir nos habitués et les vacanciers, Le restaurant est fermé le lundi
Métier à dimension sociale, vous interviendrez dans le cadre du maintien à domicile : Réalisation des courses, confection des repas, entretien courant du linge et du logement ; accompagnement et stimulation de la personne. Compétences recherchées : Dynamique, motivé(e), autonome, avec de bonnes qualités relationnelles Permis de conduire et véhicule sont requis. Indemnisation des kilomètres inter vacations. Durée hebdomadaire : de 24h à 35h par semaine (roulement weekend et jours fériés). Secteur d'intervention : Secteur de Moelan/mer et Clohars-Carnoet.
Nous recherchons pour notre boulangerie artisanale, un boulanger(e) en CDI. Vous travaillez le matin du mardi au dimanche. Heures supplémentaires rémunérées. De profil boulanger.e, vous maîtrisez les techniques de pétrissage et cuisson et vous savez diriger une équipe. Expérimenté(e), n'hésitez plus et postulez ! Intéressé(e) par ce poste, appelez directement la boulangerie au 0662058154 ou cliquez sur postuler pour nous envoyer votre CV !
Être cuisinier/cuisinière chez Sandaya Vous aimez ensoleiller les papilles de vos convives ? Votre mission si vous l'acceptez : devenir cuisinier/cuisinière dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Autant gourmet que gourmand(e), vous élaborez des plats savoureux tout en respectant les directives du chef cuisinier. Pendant votre mission Vous préparez des plats en accord avec les directives du chef cuisinier. Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité HACCP. Vous nettoyez le poste de travail et les ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !
# Et si votre prochain job avait du sens ? Rejoignez l'aventure APEF Quimperlé en tant qu'Assistant(e) Ménager(e) en CDI ! Chez APEF, nous pensons que prendre soin des autres, c'est aussi prendre soin de nos collaborateurs. C'est pourquoi nous vous proposons bien plus qu'un emploi : une place dans une équipe soudée, respectueuse et bienveillante. # Ce que vous ferez au quotidien : - Apporter du confort à nos clients grâce à un entretien soigné de leur domicile (ménage, rangement.) - Gérer le linge comme à la maison : lavage, repassage, pliage - Préparer de bons petits plats simples, avec amour - Accompagner aux courses ou rendez-vous, avec patience et attention # Ce que nous recherchons : - Vous êtes souriant(e), discret(e), ponctuel(le), avec le sens du service chevillé au corps ? - Vous aimez aider, organiser, vous rendre utile, tout en gardant votre autonomie ? ++++ Permis B + voiture indispensables pour rayonner autour de Quimperlé. # Ce qu'on vous offre : - Un CDI au salaire stable, avec un planning adapté à votre vie (lundi au vendredi uniquement) - Une formation personnalisée et continue, pour évoluer à votre rythme - Des temps en agence pour échanger, rire, se former et ne jamais se sentir seul(e) - Une équipe toujours à l'écoute, qui prend soin de vous comme vous prenez soin des autres L'agence est ouverte du lundi au vendredi, de 9h à 16h. Venez nous rencontrer, on vous offre le café ! = Prêt(e) à rejoindre une équipe qui fait la différence au quotidien ? Postulez dès maintenant et devenez le cœur battant de l'aide à domicile à Quimperlé !
Actual recherche activement un(e) Conducteur de ligne (h/f) pour rejoindre une laiterie à Pont Scorff. En tant que conducteur de ligne, vous serez responsable de la chaîne de conditionnement de bouteilles de lait. Sous la supervision du chef d'atelier UHT, vos missions principales seront : définir et régler les paramètres des machines et équipements, démarrer la ligne de production, surveiller l'approvisionnement des machines, effectuer des interventions simples en cas d'incident, mettre en marche la démarche HACCP, appliquer les règles et consignes de sécurité et prélever les échantillons. Ce poste est à pourvoir en CDI, avec des horaires en 3/8 et travail parfois le samedi. La base horaire est de 35H par semaine en moyenne avec un accord de modulation annuelle. N'hésitez pas à postuler si vous êtes passionné(e) par l'industrie laitière et que vous avez une expérience dans ce domaine. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre entreprise ! Nous recherchons un Conducteur de ligne (h/f) doté des compétences suivantes : Le (la) candidat(e) idéal(e) devra démontrer une expérience dans le domaine, une maîtrise des équipements de production ainsi qu'une capacité à gérer les opérations de manière efficace. De plus, une attention particulière aux détails et un esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. La connaissance des normes de sécurité et la capacité à résoudre les problèmes rapidement sont également des atouts indispensables.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé à Guidel un menuisier atelier h/f pour le façonnage d'ouvrages Utilisation de machines de découpe et d'assemblage à commandes numériques, mais aussi d'outils plus traditionnels (scie, perceuse, visseuse, fraiseuse, etc.). Montage de meubles...
Notre client spécialiste du chauffage bois et solaire, thermique et photovoltaïque et basé sur GUIDEL, recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE CHAUDIERES (H/F) pour un contrat à durée indéterminée. Vous souhaitez intégrer une société dynamique et conviviale engagée pour la transition énergétique ? Alors lisez la suite... Les missions principales : - diagnostiquer et réparer les pannes - réaliser la maintenance préventive et corrective des installations - conseiller les clients sur l'entretien - régler et contrôler le bon fonctionnement des équipements - appliquer les normes de sécurité et réglementations en vigueur - renseigner les rapports d'intervention et signaler les anomalies Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Rémunération : attractive selon profil Formation interne pour une bonne intégration Mutuelle prise en charge Vous détenez de solides compétences en hydraulique, combustion et régulation thermique Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens de l'analyse. Vous êtes polyvalent et curieux. Une connaissance en chaudière fioul serait un plus. Si votre profil correspond et que ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Vous souhaitez apprendre un métier de passion et évoluer dans un domaine porteur qui recrute ? REJOIGNEZ-NOUS ! Le CFA Agromousquetaires c'est 25 ans d'expérience dans l'apprentissage au sein du groupe Agromousquetaires. L'école est basée à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis par l'école et sans frais pour des conditions optimales de formation. Un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés et à l'écoute vous permettrons de réaliser vos objectifs et de vous former à votre futur métier. NOTRE PROPOSITION : DEVENEZ CONDUCTEUR DE LIGNE Vous préparerez en 1 an le Brevet Professionnel des Industries Alimentaires au sein d'un site industriel. Vous apprendrez le métier de conducteur de ligne, un poste varié et riche en compétences qui allie la technique et la pratique. A l'issue de la formation, vous serez capable de superviser l'ensemble d'une chaîne de production de préparation et de conditionnement de produits alimentaires. Grâce aux enseignements en CFA et en entreprise vous apprendrez à : - Maitriser l'ensemble des connaissances et compétences attachées aux installations, à la préparation de la fabrication des produits et au conditionnement. - Maitriser toutes les exigences attendues en termes d'hygiène, de qualité, de sécurité et d'environnement dans le respect des normes économiques. - Effectuer des maintenances de 1er niveau des installations et des machines. - Tout mettre en œuvre pour éviter les pannes ou l'arrêt momentané de la production. Profils très recherchés sur le marché de l'emploi ! 70% du temps en entreprise, 1 semaine de cours par mois en centre de formation ou en classe virtuelle. NOUS VOUS PROPOSONS DES PLACES AU SEIN DES ENTREPRISES AGROMOUSQUETAIRS OU AUPRÈS DE NOS PARTENAIRES EN BRETAGNE ET DANS LES RÉGIONS VOISINES, PROCHE DE CHEZ VOUS SANS RECHERCHES DE VOTRE PART ! ET VOUS ? - Vous avez entre 16 et 29 ans ? - Vous avez déjà un diplôme BAC ou plus ? - Vous êtes une personne dynamique ? - Vous aimez le contact et avez un bon relationnel ? - Vous avez envie d'évoluer dans le secteur des métiers de l'agroalimentaire ? - Vous souhaitez obtenir un emploi stable et pérenne ? On vous veut dans notre équipe ! MODALITÉS - Contrat d'apprentissage. - Accompagnement dans la recherche d'un employeur et proposition de votre candidature à nos entreprises partenaires. - Accompagnement dans votre démarche de mobilité (recherches de logement.) - Permis B recommandé PROCHAINE SESSION DE FORMATION EN SEPTEMBRE (possibilité de commencer avant en entreprise) Type d'emploi : Temps plein, Alternance Lieu du poste : En présentiel
Le CFA Agromousquetaires est basée à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis, un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés à votre écoute. Rejoignez-nous!
Aquila RH Lorient, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI dans le Morbihan recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la grande distribution, un BOULANGER H/F Vos missions: Vous réalisez différents pains conformément aux recettes, aux méthodes et aux valeurs de l'entreprise. Vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Titulaire d'un CAP boulanger, vous justifiez d'une expérience significative sur un même type de poste (alternance comprise). Matinal, vous appréciez le travail en équipe, vous avez le goût du travail bien fait et aimez la rigueur. Pour plus d'information demander Nelly, je serais ravie de faire le point avec vous sur vos projets ! Nous attachons une grande attention au suivi de nos candidat.es et salarié.es intérimaires, nous sommes une petite agence de travail temporaire, vous bénéficierez de conseils, de la bienveillance et de la bonne humeur de l'équipe Aquila RH Lorient.
Au sein d'un restaurant proposant une centaine de couverts le midi, vous intégrez une équipe de 6 personnes en cuisine (renforts sur juillet et août). Vous intervenez pour la réalisation des entrées et des desserts mais aussi pour la plonge. Profil : Vous êtes ponctuel(le) et avez l'esprit d'équipe. Vous avez des notions de base en cuisine et savez comment s'organise un service. Conditions d'exercice : 2 jours de repos par semaine 35h par semaine avec possibilité d'heures supplémentaires rémunérées Salaire négociable selon expérience Indemnités de repas (environ 150€/mois) Poste non logé à pourvoir de suite jusque fin septembre 2025
Au sein d'un Bar/Tapas Restaurant d'environ 100 couverts par service avec terrasse vue sur le port de Doëlan, vous assurez le service en salle et en terrasse: l'accueil client, l'installation aux tables, la prise de commande et son service. Vous aurez en charge 30 à 45 couverts par service selon l'affluence. Vous êtes le/la garant(e) d'une bonne relation avec la clientèle et d'un service professionnel bien rendu. 42h /semaine 2 jours de congés /semaine Indemnités de repas (environ 180€/mois) Poste à pourvoir de suite jusque fin septembre 2025. Salaire mensuel net : 2200€ Poste non logé
Votre mission principale consistera à garantir le bon fonctionnement des lignes de production automatisées dans un environnement dynamique et technique. Nous recherchons activement un Conducteur de machine (F/H) avec une première expérience réussie. - Une familiarité avec le fonctionnement et l'entretien des machines de suremballage - Rigueur, écoute, capacité à travailler en équipe, conscient(e) des enjeux d'hygiène, de qualité et de sécurité- Superviser la ligne de suremballage pour assurer une production efficace et sans interruption - Contrôler régulièrement les équipements de palettisation pour détecter toute défaillance potentielle - Effectuer les réglages nécessaires sur les machines pour optimiser leur performance - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de minimiser les temps d'arrêt - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour résoudre rapidement les problèmes techniques
Trouvez enfin le poste idéal pour la rentrée de septembre 2025 ! L'agence ASSADIA Lorient, spécialiste de la garde d'enfants intelligente à domicile, recherche un(e) babysitter / garde d'enfants pour accompagner l'un de nos petits Assadiens âgé de 3 ans, à Ploemeur. **Permis B et véhicule indispensables. Horaires de garde (hors vacances scolaires) : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30 Votre mission, si vous l'acceptez : - Récupérer l'enfant à l'école (à Larmor-Plage) - Préparer le goûter - Proposer des jeux et activités ludiques en attendant le retour des parents La famille recherche un(e) intervenant(e) bilingue en anglais. ** Les kilomètres sont pris en charge dès lors que l'enfant est à bord de votre véhicule. Ce que nous vous proposons : - Salaire horaire : 11,88 € + 10 % de congés payés - Contrat CDII : stable et sécurisé - Lieu de travail : au domicile de la famille, Ploemeur 56270 - Début de mission : à partir de septembre 2025 - Durée : Le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités ;) Travailler chez Assadia, c'est aussi : - Mise à disposition d'une mallette intelligente (ludothèque de jeux et activités) - Horaires flexibles selon vos disponibilités - Vous êtes salarié.e chez nous en contrat CDII - Prise en charge de votre titre de transport - Mutuelle d'entreprise - Une équipe dynamique qui vous offre un accompagnement personnalisé et vous soutient dans votre évolution. - Une expérience valorisable : Un vrai plus pour votre parcours professionnel. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous serions ravis de faire votre connaissance et de vous accueillir dans notre équipe dynamique et bienveillante ! __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 40 agences un peu partout en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : - Un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants - Un service de ménage repassage intelligents, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.
Bienvenue chez Assadia Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 40 agences un peu partout en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants
Nous recherchons un cuisinier (H/F) (brunch et bar à gâteau) Vous travaillerez dans un restaurant de type brasserie. Vous devez être autonome et expérimenté(e) sur le poste. Vous devez être en capacité : - de préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - d'assurer la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. - de gérer les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets - de contrôler la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Possibilité de CDD ou de CDI à votre convenance. HORAIRES DU RESTAURANT: - lundi: midi - mardi: midi - mercredi: FERMETURE - jeudi/vendredi/samedi midi et soir 19/ 21H ( style afterwork bistrot ) - dimanche ( brunch) 11H 15H Congés: tous les mercredis et un dimanche par mois Poste à pourvoir dès que possible.
Nous sommes à la recherche d'un(e) boulanger(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que boulanger(e) au sein de notre boulangerie réputée, vous participerez à la création de délices quotidiens qui enchantent nos clients. Voici une opportunité excitante pour un(e) professionnel(le)l motivé(e) à travailler en équipe, avec deux jours de congés par semaine et sans travail le dimanche. Conditions de travail : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Horaires : 35 heures par semaine Travail en équipe de deux Deux jours de congés par semaine dont le dimanche Profil recherché : Expérience en boulangerie/pâtisserie souhaitée Passion pour la boulangerie artisanale Capacité à travailler efficacement en équipe Créativité et souci du détail Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Avantages : Salaire compétitif selon compétence Environnement de travail convivial et stimulant Possibilités d'avancement professionnel Formation continue pour développer vos compétences Si vous êtes passionné(e) par la boulangerie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à lucas.lorient@live.fr ou directement au 0662839329.
Notre entreprise artisanale et familiale spécialisée en maçonnerie cherche à compléter son équipe. Vous venez en appui des maçons pour préparer les chantiers de maçonnerie en neuf et rénovation. Vous êtes une personne manuelle et minutieuse. Et avez idéalement de l'expérience dans le bâtiment au sens large. Nous sommes ouverts aux profils débutants, nous pouvons vous former au poste. Prise de poste dès que possible. Du lundi au vendredi de 8h à 17h (1h de pause).
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'électromécanique, un CABLEUR INDUSTRIEL H/F. Vous interviendrez au sein de l'atelier dans le secteur de Ploemeur (56270). Vos missions principales : Câblage d'armoires électriques à l'atelier Lecture de plans d'implantation de matériel, montage de châssis et enveloppes modulaires et/ou coffrets industriels Montage d'appareillages sur armoires Taux horaire : selon expérience Horaires : 08h00-12h00/13h30-16h30 Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur une durée minimum d'un mois sur Ploemeur (56). Profil recherché : Vous possédez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous possédez vos habilitations électriques B0/H0V/B1V ainsi qu'un avis d'aptitude à jour. Vous êtes rigoureux, habile et autonome dans votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de ses activités, l'entreprise Boulangeot Alu recrute un Menuisier d'atelier (H/F). Au sein de l'atelier de fabrication de menuiseries aluminium/acier cintrées et techniques, vous pouvez être en charge, suivant les besoins de la production et de vos compétences, des tâches suivantes: - Assemblage de menuiseries cintrées et techniques - Ajustement/assemblage des profils complémentaires (parcloses, couvre-joints, tapées d'isolation) - Pose d'éléments de quincaillerie Une expérience en fabrication de menuiserie aluminium, bois ou PVC est demandée. Nous vous formerons à nos métiers spécifiques de fabricant de menuiseries cintrées et techniques. Horaires: Du lundi au jeudi: 7h-12h / 12h45-16h30 - vendredi: 7h-12h15 Prime annuelle Mutuelle/prévoyance Salaire à négocier suivant le profil
La société Boulangeot est une PME de 60 personnes spécialisée dans la fabrication de menuiseries cintrées, sur-mesure et techniques. Son siège social et son site de production Bois / PVC se situent en Normandie (Pont-Saint-Pierre) et son site de production Aluminium se trouve en Bretagne (Rédéné).
Manpower Quimperlé recrute pour son client, un Technicien de Maintenance Bâtiment H/F. Ce poste est basé à Quéven (56530, France). Le type de contrat proposé est un travail temporaire à débuter le 28/04/2025 pour une durée de 6 mois minimum, renouvelable . L'entreprise cliente est spécialisée dans les activités de conditionnement de produits spécifiques et compte 3 employés permanents. Elle se distingue par son engagement envers la qualité et l'efficacité opérationnelle. Les missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer la maintenance préventive et corrective des bâtiments. -Effectuer des tâches de nettoyage haute pression et de peinture. -Maintenir les équipements de chargement et les chariots élévateurs. -Procéder au graissage des équipements mécaniques. -Réaliser des diagnostics de pannes et proposer des solutions. -Intervenir en support pour des opérations électriques de base. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. -Rapporter régulièrement l'état d'avancement des travaux. Ce poste est à temps complet 35h et en horaires de journée : 7h30-16h00 Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -Epargne salariale à 8 % -Comite d'entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous recherchons un candidat polyvalent, doté de compétences en électricité. Expérience en maintenance de bâtiments appréciée. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative. Si ses missions vous parle , n'hésitez pas ! postulez
Nous recherchons un chef d'équipe paysagiste. - Gestion d'équipe - Tonte / Débroussaillage - Taille de haies / arbustes - Désherbage
Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence KERELYS à Guidel, membre du réseau Argo, recherche un ou une Infirmier(ère) à temps complet en contrat à durée déterminée. Etre salarié du réseau Argo, c'est : - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail - bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel. Vos missions : - Organiser, planifier et contrôler les soins - Assurer un rôle de formateur auprès de l'équipe - Constituer les dossiers médicaux de résidents et assurer les transmissions - Préparer les traitements des résidents et veiller à leur bonne distribution - Veiller à l'information des familles Rejoindre le réseau Argo, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Prime annuelle - Prime de dimanche et jour férié - Contrat d'intéressement - Remboursement de la moitié des frais de transport en commun - Planning de travail régulier du lundi au vendredi / planning de travail régulier/ un week-end sur deux travaillé / Horaires de travail en journée - Activités sociales et culturelles du CSE - Reprise partielle d'ancienneté sous condition Votre profil : . Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. . Vous possédez un diplôme d'état d'infirmier et des connaissances en gérontologie.
La résidence accueille 28 résidents, 14 résidents par étage. L'équipe soignante est constituée d'infirmières, aides-soignants et auxiliaires de vie.
Le Faya chill bar au Fort bloqué recherche son chef de cuisine pour la saison. Profil recherché : - Expérience obligatoire - Gestion d'une Équipe - Gestion des stocks - Expérience en cuisine du monde est un plus. Poste disponible de suite. Non logé. 2 jours de repos. Travail essentiellement en continu. Salaire et conditions à définir selon profil.
Bar tapas situé au Fort bloqué . Ambiance chill reggae.
Ce service permet à toute personne fragilisée par l'isolement, la dépendance, une récente hospitalisation, d'être sécurisée par un ou plusieurs passages à domicile la journée. Les missions consistent à l'aide aux levers et aux couchers, au changement de position, l'accompagnement aux toilettes, le nursing, la prévention d'escarres, des chutes, la surveillance de la prise des médicaments, une écoute et un soutien, un répit pour les aidants, un accompagnement à la fin de vie, une aide à l'autonomie. Nous recherchons des titulaires du diplôme d'état d'aide-soignant.e. Nous acceptons également les étudiant.e.s IDE qui ont validé leur première année. Siège basé à Pont-Scorff. Tournées de 6h45 à 12h30 et de 17h00 à 19h30 adaptées au maximum à votre lieu d'ahabitation. Vous disposerez d'un véhicule et d'un téléphone de service. Équipe composée de 6 soignants.
Notre entreprise SARL RT Rénov ( anciennement DELMAS) , recherche un plombier /plombière, pour renforcer l'équipe. Actuellement, l'équipe est composée d'un conducteur de travaux , 2 peintres , 1 carreleur, 1 plombier, 2 plaquistes,1 menuisier. 2 contrat pro et 1 secrétaire. Notre petite équipe est solidaire, nous tenons au respect entre corps de métiers, le bon déroulement des chantiers qu'on nous confie. Nous offrons à nos clients des salles de bains clé en main. Si vous êtes intéressé(e) pour travailler au sein de cette équipe, n'hésitez plus postulez ! Paniers repas, prime, indemnité de transport Salaire à négocier selon le profil et expérience. Vous travaillerez du lundi au jeudi. Travail sur 4 jours
Nous sommes une entreprise basé sur Gestel .Nous intervenons dans plusieurs travaux comme : cloisons sèches, l'isolation des combles, plomberie électricité carrelages, peinture. l'équipe est composé d'une cheffe peintre : 3 peintres + 1 contrat pro ,d'un chef plaquiste, 1 apprentis plaquiste, 1 plaquiste. 1 plombier, 1 menuisier et 2 gérants.
La mission : Nous recherchons un Technicien automobile (H/F) en CDI sur l'agence automobile de Quéven (56) Et si vous aviez le Profil + ? Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes : Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Le profil : Vous êtes attiré(e) par le secteur automobile ? Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP mécanique auto ou autodidacte en mécanique ? Vos atouts : Vous êtes manuel et technique. Vous êtes dynamique et avez le sens du service pour répondre aux prestations demandées. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe (selon expérience) + variable mensuel (pouvant aller jusqu'à 300€), prime annuelle et 13ème mois (selon ancienneté), Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO). Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel et le véhicule léger.
Nous recherchons des conducteurs routiers H/F pour notre site de Perrenot Le Calvez MD Au départ de Quéven Transport et Distribution de Bouteilles de Gaz ADR de base Manutention à prévoir Activité du Lundi au Vendredi principalement (pas d'activité le Samedi) Horaire : 05H/16H Environ 40H/45H par semaine, poste en Régional Poste à pourvoir dès que possible en CDD pour une période de 8 mois. Taux Horaire : 12.54€/H (heures supplémentaires payées) + panier repas 16.20€ + prime manutention 18€/jour Les débutants ne sont pas acceptés (6 mois d'expériences minimum en porteur) Titulaire du permis C, du CQC et de la carte de conducteur ; de formation CAP ou BEP en conduite de transport ou titulaire d'un titre professionnel de conducteur routier sur tous types de véhicules Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Vous êtes passionné(e) par la conduite de camions ? Vous aimez travailler en autonomie et relever des défis quotidiens ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !
Aquila RH Lorient est une agence de recrutement CDI, CDD et travail temporaire sur les secteurs BTP, logistique - transport et tertiaire. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la rénovation second oeuvre et basée à Ploemeur (proche Lorient), un Carreleur (H/F). Vos missions: Sous la responsabilité de votre chef de chantier, vos principales missions sont (en réhabilitation de logements collectifs et chez particuliers) : - application colle carrelage; - colmater les joints de carrelage; - organiser la pose d'un carrelage; - découper du carrelage. Votre profil: Nous recherchons des personnes possédant une formation en tant que carreleur, idéalement avec une expérience de 2ans sur ce poste. Horaires : 8h30 12h / 13h30 17h 35H + tickets restaurant à 5EUR50 + complément panier à 5EUR10. Les chantiers seront sur Lorient agglomération uniquement. Nous portons une grande attention au suivi de nos candidat.es et salarié.es intérimaires, nous sommes une agence de travail temporaire, vous bénéficierez de conseils, de la bienveillance et de la bonne humeur de l'équipe Aquila RH Lorient. Alexia sera ravie de répondre à vos questions :)
Pour une entreprise à dimension humaine, internationale et innovante, spécialisée dans la pêche, l'élevage, la transformation et la commercialisation de produits de la mer, nous recherchons, pour accompagner sa croissance, un RESPONSABLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (F/H). Rattaché au Responsable de Site, vous supervisez le service maintenance et accompagnez votre équipe dans la gestion et l'optimisation des missions de maintenance et de révisions du parc machines et des bâtiments de l'entreprise. Vos Principales Missions - Piloter et mettre en œuvre, en collaboration avec la direction, les projets liés aux CAPEX (investissement) et assurer la construction et le suivi des OPEX (dépenses opérationnelles) - Garantir la conformité du parc machines et des bâtiments aux normes réglementaires et aux standards de qualité de l'entreprise - Résoudre les problématiques techniques, logistiques et humaines du service maintenance, tout en identifiant et proposant des axes d'amélioration - Encadrer, accompagner et faire évoluer votre équipe, en veillant à développer leurs compétences - Élaborer, gérer et respecter les budgets alloués au service maintenance - Communiquer efficacement avec les autres services et vos équipes sur les projets structurants de l'entreprise et du département maintenance - Assurer le reporting de l'activité du Pôle technique à la Direction par l'élaboration de bilans techniques (coûts, délais,.) et la participation aux reportings industriels - Participer aux démarches de certification, ainsi qu'à la mise en œuvre et à l'application de la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) - Être à l'écoute des nouvelles techniques disponibles, suivre l'évolution des normes européennes et internationales - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise De formation ingénieur en maintenance industrielle, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement agroalimentaire. Rigoureux et organisé, vous savez proposer des solutions innovantes visant à optimiser et à améliorer le parc de machine. Doté d'une aisance relationnel et à l'écoute de votre équipe vous savez les accompagner et les faire grandir dans leurs missions quotidiennes. Si vous recherchez un poste stimulant dans une entreprise dynamique et en pleine croissance, offrant un cadre propice à l'épanouissement professionnel et à l'innovation, adressez-nous dès maintenant votre CV pour relever ce challenge passionnant.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé dans la région lorientaise un canalisateur h/f pour - la pose, les raccordements et le contrôle de l'installation des tuyaux - l'entretien des réseaux de canalisations - la détection des éventuelles fuites d'eau / de gaz - la remise en état de la chaussée et des trottoirs De formation en canalisation ou travaux publics avec une expérience souhaitée Chantiers Morbihan/Finistère
Aquila RH Lorient, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI dans le Morbihan recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans l'électricité générale, un(e) ELECTRICIEN N2 N3 H/F, pour une longue mission. Vos missions: Rattaché(e) au chef de chantier, vous réalisez des travaux de rénovation des équipements électriques dans des logements occupés, de la pose d'appareillages et chauffages, selon les règles de sécurité. Votre profil: Diplômé(e) d'un CAP/BEP en électricité, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans le bâtiment et vos habilitations électriques sont à jour. Vous interviendrez sur des chantiers avec la présence des autres corps de métiers. Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe sont des qualités attendues pour ce poste. Vous êtes autonome, rigoureux, et vous avez le sens des responsabilités. Nous portons une grande attention au suivi de nos candidat.es et salarié.es intérimaires, vous bénéficierez de conseils, de la bienveillance et de la bonne humeur de l'équipe Aquila RH Lorient. Nous serions heureux de vous compter parmi nos salariés intérimaires !
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé sur la région lorientaise 3 plaquistes h/f N3 pour de la pose de plaques de placo, cloisons sèches, montage de cloisons et/ou faux-plafonds
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'arômes salés, un Technicien de Maintenance H/F. Vous interviendrez dans le secteur de Quéven (56530). Vos missions principales : Effectuer le suivi de l'échéancier et déclencher les opérations de maintenance nécessaires à la pérennité de l'installation Respecter et appliquer les procédures de maintenance préventive. Respecter et appliquer les procédures environnementales dans son domaine d'activité Assurer les interventions d'astreintes Procéder aux réparations d'entretien et de maintenance Effectuer le maintient des réseaux de distribution de vapeur, d'eau et d'air comprimé Effectuer le maintient du réseau de distribution électrique et d'éclairage Assurer les rondes techniques et les relevés de compteurs Assurer le bon fonctionnement de la station de Pré Traitement et les relevés concernant les effluents Assurer les relevés (volume, pH, température) de la station de pré-traitement. Veiller au respect par les entreprises extérieures des consignes et règles d'hygiène et de sécurité du Site Appliquer les procédures environnementales, et assure leur diffusion et classement au sein du service. Réceptionner et stocker en collaboration avec le Responsable SGEM et son Adjoint, l'ensemble du matériel de maintenance livré à l'usine Gérer, distribuer, et réapprovisionner le matériel tenu en stock au Magasin SGEM (pièces détachées, produits d'entretien, outillage, consommables hygiène et sécurité) Horaires de journée : 08H30-12H30-13H30-16H30 Avantage(s ) : 13ème mois, Prime d'habillage : 0,84 euros / jour, Ticket restaurant : (Valeur à 10 euros dès le 1 er juillet 2024) et Indemnité de transport Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois suivi d'une intégration sur Quéven (56530). Profil recherché : Vous avez une expérience significative de 2 ans dans le domaine de l'Industrie ou Agroalimentaire. Vous possédez des habilitations électriques à jour. Vous êtes polyvalent, autonome et minutieux dans votre travail. Des connaissances dans la Soudure TIG serait un plus. Caces nacelle 1A et/ ou 3B serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT , recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la constructions d'ouvrages d'art, un Maçon/Coffreur N3 P2 H/F. Vous interviendrez sur un chantier pour réparer un pont dans le secteur de Quéven (56530). Vos missions principales : Grutage Levage Clavetage des murs préfabriqués Coffrage/bétonnage Horaires de journée Ce poste est à pourvoir de suite sur plusieurs mois sur Quéven (56). Contrat à la semaine renouvelable. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie. Vous êtes autonome, minutieux et polyvalent dans vos tâches. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisés les travaux de terrassement et de carrières , un CHAUFFEUR DE TOMBEREAU H/F. Vous interviendrez en carrière sur le secteur de Ploemeur (56270). Vos missions principales : Conduite du tombereau pour transporter le kaolin et autres matériaux extraits sur le chantier de la carrière. Gestion du déchargement et du stockage des matériaux extraits en fonction des instructions données. Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de votre véhicule (contrôle des niveaux, nettoyage, etc.). Respect des consignes de sécurité sur le chantier et application des règles de circulation en carrière. Collaboration avec les autres équipes pour optimiser l'efficacité du travail et assurer un suivi des stocks de matériaux. Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre responsable. Taux horaire : selon expérience Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Ploemeur (56). Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de tombereau, idéalement en carrière. Vous êtes titulaire du CACES E. Vous êtes rigoureux(se), autonome et respectez les consignes de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé sur la région lorientaise deux manœuvres travaux publics h/f avec pour mission : La préparation des matériaux, des outils et de l'espace d'intervention. Seul ou en équipe, vous approvisionnez le chantier, transportez le matériel, nettoyer avant et après les travaux. Vous aidez aux différentes tâches de pose de canalisation.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé sur la région lorientaise 1 menuisier poseur aluminium H/F pour de la pose de menuiseries extérieures en aluminium
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé à Rédéné un soudeur à l'arc et semi automatique h/f.
Vous souhaitez donner du sens à votre métier et évoluer dans le secteur des énergies renouvelables ? ID Énergies Bio renforce son équipe technique et recherche un technicien expérimenté pour intervenir chez une clientèle de particuliers et de professionnels. Vos missions principales : - Diagnostiquer et réparer les pannes sur chaudières bois, bois déchiqueté et à granulés. - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations. - Intervenir sur les cheminées et assurer l'étanchéité des toitures si nécessaire. - Régler, optimiser et contrôler le bon fonctionnement des équipements. - Renseigner les rapports d'intervention et signaler toute anomalie. - Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs installations. - Appliquer rigoureusement les normes de sécurité et réglementations en vigueur. Profil recherché : - Expérience confirmée en dépannage et maintenance de chaudières bois (bûche, granulés, déchiqueté). - Solides compétences en hydraulique, combustion et régulation thermique. - Autonomie, rigueur, sens de l'analyse et polyvalence sur le terrain. - Bonne présentation, excellent relationnel et sens du service client. - Respect strict des consignes de sécurité. - Certifications type Qualibois, RGE, ou habilitations techniques appréciées. - Aptitude au travail en hauteur et au port de charges. - Une connaissance en chaudière fioul serait un plus. Ce que nous offrons : - CDI - Technicien - Rémunération attractive selon profil et expérience. - Formation interne assurée pour une intégration si motivé. - Ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique, engagée pour la transition énergétique.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans les énergies renouvelables, offrant des solutions complètes pour l?installation de chaudières bois et granulés, ainsi que de panneaux solaires et photovoltaïques. Engagée dans une démarche écoresponsable, notre équipe ?uvre chaque jour pour contribuer à un avenir plus durable.
Êtes-vous prêt(e) à optimiser les opérations comme Technicien de maintenance (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer la performance optimale des équipements grâce à vos compétences techniques polyvalentes. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations électriques, hydrauliques, et mécaniques - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires pour minimiser les temps d'arrêt - Collaborer avec les équipes de production pour garantir un fonctionnement harmonieux des équipements - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance pour accroître l'efficacité opérationnelle - Assurer le suivi et la documentation des interventions réalisées dans le respect des normes de sécurité- Maîtrise des fondamentaux en électricité et hydraulique pour assurer des interventions efficaces - Compétences en mécanique pour diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes - Capacité à travailler en horaires décalés, y compris nuits et week-ends - Formation type Bac Pro Maintenance des équipements industriels ou équivalent, un atout - Autonomie et capacité d'adaptation dans des environnements variés de maintenance Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Nous recherchons un profil Plombier Chauffagiste H/F. Vos tâches incluent les installations sanitaires, les planchers chauffants, les pompes à chaleur et la lecture de plans. - Titulaire d'un CAP en plomberie ou en électricité, avec une expérience d'au moins 3 ans. - N3P2 requis. - Autonomie sur les chantiers et capacité à travailler en équipe. - Organisation et bonne capacité d'adaptation. Conditions: - Taux horaire motivant selon expérience - Chantier entre NIVILLAC et QUEVIN Ce poste vous correspond ? N'hésitez plus et postulez en ligne !
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un électricien H/F pour un CDI. Interventions en neuf et en rénovation ainsi que dépannages. Niveau III minimum, autonome, intéressé(e) par les nouvelles technologies, poste évolutif. Salaire selon profil (convention du bâtiment). Lieu de travail sur Ploemeur et les alentours. Du lundi au vendredi. Heures supplémentaires. Entreprise de type familiale où la cohésion et la bonne entente sont attendues.
L entreprise BERFAX, créée en 1994 est composée de deux électriciens et deux plombiers. Ivan HELLEC, ancien salarié et gérant actuel de la société, met le savoir-faire et les compétences de son équipe à disposition de sa clientèle de particuliers et professionnels, afin de les satisfaire au mieux.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le traitement et l'élimination des dechets non dangereux un Responsable Maintenance H/F, pour assurer la gestion et le suivi technique des installations du centre d'enfouissement en Post Exploitation. Vous garantirez la conformité des équipements et superviserez les opérations de maintenance. Missions principales : Planification et supervision des opérations de maintenance préventive et curative. Gestion des systèmes de collecte et traitement des lixiviats. Suivi du réseau de captage et valorisation du biogaz. Assurer le suivi des techniques d'installations (moteurs, pompes, réseaux, etc.). Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements. Optimiser les coûts de maintenance. Gestion des sous-traitants. Poste en journée avec astreintes possibles. Responsabilités : Élaborer et suivre le plan de maintenance. Gérer le budget maintenance. Assurer la conformité réglementaire des installations. Coordonner les interventions des prestataires externes. Gérer les stocks de pièces détachées. Ce poste est à pourvoir dès que possible sur Pont Scorff (56) et sur du long terme en intérim. Profil recherché : Formation : Bac+2/3 minimum Expertise : Maintenance industrielle Connaissances : Électromécanique, mécanique, électricité, hydraulique Compétences managériales : Gestion d'équipe Habilitations : Électriques à jour Normes : Maîtrise des normes environnementales ICPE Outils : Maîtrise des outils Google Expérience : 5 ans minimum en maintenance industrielle Qualités : Rigueur, leadership, réactivité, sens des responsabilités Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans un espace de travail récent, vous serez à la fabrication de différentes sortes de pains: tradition, pains courants et spéciaux. Profil : vous justifiez d'une première expérience réussie via l'obtention de votre CAP Nous serons présents pour vous accompagner dans votre prise de poste. Vous saurez ensuite faire preuve d'autonomie. Deux jours de repos consécutifs dont le mercredi. Horaires du matin (4h-11h) Poste à pourvoir immédiatement.
Poste en CDI temps plein Sur 13 mois + prime annuelle + 5% courses salariés Travail de la viande en carcasse + préparation bouchère
La SARL Cardone est une entreprise de couverture située à Guidel (56). Spécialisée dans la rénovation, l'entretien et la construction de toitures, elle s'engage à offrir des services de qualité, adaptés aux besoins de ses clients. Forte de plusieurs années d'expérience, notre équipe de professionnels qualifiés et dynamique intervient sur des projets variés, en respectant les normes de sécurité et d'environnement. Grâce à son savoir-faire et son expertise, l'entreprise a su s'imposer comme un acteur clé dans le domaine de la couverture à Guidel et ses environs. En tant que Couvreur Zingueur h/f, vous aurez pour missions : - Installation, réparation et entretien des toitures (ardoises, zinc, etc.), - Réalisation de travaux de couverture et de zinguerie (poses de gouttières, chéneaux, faîtages, etc.) - Assurer des réalisations conformes aux normes en vigueur. - Sens de l'observation et du détail pour assurer des finitions soignées et une étanchéité parfaite. Les déplacements quotidiens se font dans un rayon de 15 kilomètres autour de Guidel. PROFIL Vous êtes titulaire d'un CAP Couvreur ou d'une expérience significative dans le domaine de la couverture. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et motivé(e), avec une forte capacité à travailler en équipe. Vous avez l'esprit d'observation, sachant analyser les situations avant d'agir, et faites preuve de courage face aux défis. AVANTAGES L'employeur prend en charge le repas du midi au restaurant chaque jour. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets passionnants en postulant dès maintenant ! La SARL Cardone s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la non-discrimination dans le cadre de ses recrutements.
Le Centre Mutualiste de Kerpape (350 lits et places et 800 salariés), établissement sanitaire privé à but non lucratif recrute, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un(e) médecin spécialiste en médecine générale à hauteur de 1 ETP pour l'unité fonctionnelle de SMR polyvalent. Vous intégrez l'Unité fonctionnelle de SMR Polyvalent (Unité 9). Cette unité se compose D'un service d'hospitalisation complète (34 lits) D'un secteur EVC/EPR (6 places) D'un service en HDJ en cours de développement En collaboration avec vos collègues, votre mission principale sera d'assurer la continuité des soins des patients hospitalisés. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique (kinésithérapeute, ergothérapeute, enseignant APA, infirmière, diététicienne, psychologue, assistante sociale.). Vous accueillerez des patients devant bénéficier de soins et rééducation après un séjour en médecine polyvalente, médecine gériatrique, chirurgie orthopédique (en post chute ou programmée), chirurgie viscérale, principalement sur une population gériatrique DES de Médecine générale ou titulaire d'une licence de remplacement Appétence pour le travail en équipe Investissement sur des projets d'établissement
Merci de transmettre votre cv et votre lettre de motivation a l'attention de Mme Aurélie Le Groignec aurelie.legroignec@vyv3
Magasin Tape à L'œil de Quimperlé recherche un(e) vendeur(euse) en prêt à porter enfants. Vos missions : - Accueillir notre clientèle dans une atmosphère chaleureuse et professionnelle - Fidéliser nos clients grâce à l'accompagnement personnalisé que vous lui proposez - Être force de proposition dans le choix des produits - Contribuer à la mise en place du visuel merchandising en suivant les directives du Responsable - Tenue de caisse - S'assurer constamment de la bonne tenue de l'espace de vente et à la bonne disposition des produits Vous travaillerez le mercredi et le samedi Poste à pourvoir immédiatement
Hôtel situé à Quimperlé recherche un(e) employé(e) de ménage en contrat saisonnier. Vous aurez en charge : - Le nettoyage des chambres à blanc ou en recouche - Le nettoyage de la salle de bain Veiller à l'entretien et à la propreté des chambres et des parties communes - Veiller à la satisfaction et à la demande client - Respecter les plannings de nettoyage et les consignes de sa hiérarchie - Travailler dans le respect des procédures, des standards qualité et des règles d'hygiène et de sécurité Poste à pourvoir immédiatement.
Adecco Quimperlé recherche, pour l'un de ses clients à Quimperlé (29300), un conducteur livreur véhicule léger (h/f) à temps partiel. En qualité de conducteur VL (h/f), vos missions seront les suivantes : - Assurer la livraison du matériel chez les clients de la région de Quimperlé et ses alentours - Décharger les marchandises du fourgon - Réaliser ponctuellement le montage du matériel dans les ateliers - Accueillir les clients Le poste est à pourvoir à partir dès que possible et jusqu'à la fin du mois de juin 2025. Contrat à temps partiel de 16 h/semaine du mardi au vendredi de 14h à 18h. Taux horaire à 13,20€ brut/heure sur une base de 69,33 heures par mois. Vous avez un bon sens de l'organisation et vous appréciez le contact avec la clientèle. Bricoleur(se), vous avez déjà réalisé des travaux de montage. Vous appréciez travailler en autonomie. Idéalement, vous avez une connaissance du matériel de motoculture/paysagisme. Permis B obligatoire. Vous vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Vous recherchez un complément d'activité ? Postulez avec un CV à jour !
En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Lisez ce qui suit ! Adecco Quimperlé recherche, pour l'un de ses clients industriels situé à Quimperlé (29300), 8 conducteurs de ligne (h/f) pour la saison estivale. Au cœur des ateliers de production, vos missions seront les suivantes: - Alimenter les machines de production en matières premières ou en consommables - Participer à la fabrication des produits en respectant les consignes de fabrication, d'hygiène et de sécurité - Piloter les équipements industriels via l'outil informatique - suivi de programmes - Réaliser les opérations de maintenance premier niveau - Participer au changement de formats Les postes sont à pourvoir pour les remplacements de congés d'été. Début du contrat : mi-mai ou début juin Fin de contrat : début septembre Type de contrat : Intérim Horaires : faction (4*8 ou 5*8) du lundi au dimanche inclus Rémunération avantageuse avec divers primes et accessoires de salaire (taux horaire entre 15,50 et 17,50€ brut de l'heure en fonction du poste et de la base d'heures mensuelle). Vous êtes titulaire d'une formation technique en industrie (BAC pro MEI / TP CIMA ou formation équivalente). Sinon, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en qualité de conducteur de ligne (h/f) dans une entreprise industrielle ou agroalimentaire. Vous êtes titulaire du CACES R489 1b et 3. Possibilité de formation en interne pour le pont-roulant et les chariots à pinces ou gerbeurs. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous accordez une importance particulière au respect des process de fabrication et aux consignes de sécurité. Vous appréciez le travail en équipe. Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? Postulez en ligne avec votre CV à jour.
Vous êtes actuellement disponible et à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur industriel ? Lisez ce qui suit ! L'agence ADECCO Quimperlé étoffe son équipe de CDI Intérimaire et recrute de nouveaux collaborateurs dans la région de Quimperlé (29300) et ses alentours. Pourquoi pas vous ? Ce que nous offrons : - Sécurité & stabilité : un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur intérimaire et l'agence de travail temporaire qui regroupe toutes les garanties d'un emploi stable. - Diversité & enrichissement : possibilité de travailler dans des secteurs variés, de développer vos compétences et élargir vos horizons professionnels. - Accompagnement personnalisé : suivi régulier pour vous aider à évoluer et atteindre vos objectifs. - Rémunération attractive : salaire fixe, prime & avantage sociaux au même titre que votre statut intérimaire. En qualité d'agent de production (h/f), vos missions sont les suivantes: - Réaliser le conditionnement des produits finis - Alimenter les lignes de production en matières premières - Contrôler la qualité des produits - Utiliser les équipements industriels de production Les postes sont à pourvoir rapidement. Vous avez une première expérience sur le poste de conducteur de ligne (h/f) ? C'est l'idéal ! Nous recherchons des personnes motivées et polyvalentes, prêtes à relever de nouveaux défis. Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), nous souhaitons vous rencontrer ! Vous êtes disponible sur du long-terme et vous souhaitez vous stabiliser ? Le CDI Intérimaire est LA solution pour vous ! Postulez en ligne avec un CV à jour ! Un(e) recruteur(se) ADECCO reprend contact avec vous très rapidement.
Nous recherchons un Vendeur conseil H/F, pour l'un de nos clients spécialisé dans vente de produits et matériels pour les élevages agricoles situé aux alentours de Quimperlé. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients - Gérer les transactions et assurer le suivi des commandes. - Commandes des pièces agricoles - Réception de marchandise et mise en rayon. Horaire : Lundi au samedi avec un jour de repos en plus du Dimanche Profil recherché: -Expérience préalable dans la vente, idéalement dans le secteur agricole - Des connaissance en mécanique agricole sont indispensables - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à travailler en équipe - Organisation et Autonome
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de votre BTS NDRC, rejoignez cette entreprise familiale fondée en 1996 est aujourd'hui un acteur reconnu dans le secteur de l'assurance voyage. Connue pour sa croissance continue, sa culture de l'accompagnement et son esprit d'innovation, elle recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer son équipe commerciale dans un environnement dynamique et en constante évolution. Vos missions : - Prospection et acquisition de nouveaux clients - Gestion et développement d'un portefeuille clients existants - Présentation des produits et services lors de rendez-vous commerciaux - Analyse des besoins clients pour proposer des solutions personnalisées - Négociation et conclusion des contrats - Suivi des performances commerciales et atteinte des objectifs - Utilisation des outils bureautiques (Microsoft Office, CRM, etc.) Profil recherché : - Titulaire du Bac - Vous êtes à l'aise à l'oral, en particulier au téléphone - Vous avez le goût du challenge, une bonne capacité d'analyse et le sens du service client - Vous savez travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.)
Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient, est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5. Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, BDE...), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visites d'entreprises, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 200 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre de votre BTS GPME, vous intégrez une entreprise agroalimentaire bretonne de renom pour une alternance au sein du service commercial d'une unité de production spécialisée dans les produits traiteurs. Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous participerez activement à la gestion de la relation client et au traitement des commandes. Vos missions : - Assurer le traitement et le suivi des commandes clients - Veiller à la coordination logistique entre les différents entrepôts - Gérer les réclamations et suivre leur résolution - Vérifier la saisie des commandes via l'outil EDI - Réaliser les tâches administratives liées au service commercial Profil recherché : - De niveau Bac - Intérêt pour le secteur agroalimentaire et les métiers commerciaux - Esprit d'initiative, adaptabilité, sens de l'organisation - Bon relationnel et dynamisme - Vous appréciez les environnements industriels et souhaitez contribuer à des projets concrets
Leclerc de Quimperlé recherche un(e) employé(e) polyvalent de restauration. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir et servir les clients de manière professionnelle et courtoise - Préparer et dresser les plats selon les standards de qualité de notre établissement - Assurer la propreté et l'entretien de votre poste de travail - Gérer les stocks et approvisionner les zones de service en produits nécessaires - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir la fluidité du service Profil recherché : Vous avez une première expérience en restauration ou un domaine similaire Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler dans un environnement rapide et stimulant Vous avez un excellent sens du service client et une présentation soignée Vous êtes autonome, ponctuel(le) et avez l'esprit d'équipe La connaissance des règles d'hygiène est un plus Vous serez accompagnée par votre marraine pendant toute la durée de votre période d'essai. Contrat : CDD dès que possible jusqu'à fin juillet 2025, temps plein 36.75 Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Aucune coupure et pas d'horaires du soir.
Vos missions seront les suivantes : - Déclenchement et planification des approvisionnements en matières premières - Suivi et classement des confirmations de commandes -Prise de rendez-vous livraisons - utilisation MRP (Oracle), Qw, excel, Outlook.... Salaire évolutif
Agence de Travail Temporaire
Hôtel-Restaurant basé à Quimperlé recherche un(e) réceptionniste en hôtellerie pour la saison. Vos missions : - Accueillir et prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribuer à la satisfaction permanente et anticiper les besoins du client en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Gérer les réservations et les annulations - Servir le petit déjeuner - Assurer la coordination avec les autres départements (étages et maintenance) - Maintenir un environnement de travail propre et organisé (Nettoyage des sanitaires communs et salle petit déjeuner) Poste à pourvoir dès que possible.
Vous intégrez notre centre de soins médicaux et de réadaptation (SMR) composé de 40 lits d'hospitalisation complète et de 10 places d'hospitalisation de jour "patients locomoteurs" pour un renfort de l'équipe de mai à octobre. Equipe pluridisciplinaire en place : médecins, rééducateurs, aides-soignants et infirmier(e)s pour prendre en charge des patients suite à leur hospitalisation en chirurgie ou en médecine. Vous travaillez du matin ou de l'après-midi (8h00/16h00 ou 12h10/20h00) et pouvez travailler le week-end. Salaire selon convention collective 51 et ancienneté (reprise de 30% de l'ancienneté). Période de doublure à la prise de poste. En tant qu'Agent des Services Hôtelier, vos missions seront les suivantes: - Service du petit déjeuner, aide à l'installation des patients et débarrassage - Bionettoyage des chambres au quotidien - Service du repas de midi, avec aide à l'installation des patients - Débarrassage des plateaux et renvoi des chariots vers la cuisine - Entretien des locaux et communs de l'établissement selon planification - Service du dîner et débarrassage, renvoi des chariots à la cuisine - Entretien de l'office et plonge
Vous intégrerez une équipe de 6 collaborateurs Missions : - En tant que employé de commerce au rayon bazar vous serez chargé(e) de : - Accueillir, conseiller et orienter les clients dans le rayon bazar - Effectuer la mise en rayon des produits en veillant à leur présentation soignée et attrayante - Assurer le réapprovisionnement des produits et la gestion des stocks - Garantir la propreté et l'ordre du rayon - Réceptionner la marchandise et gestion de la réserve Profil - Rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client - Vous avez un bon sens du relationnel et de l'écoute client - Une expérience dans le secteur de la grande distribution ou de la vente est un plus - Vous êtes organisé(e) et savez gérer vos priorités Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Contrat: CDI, temps plein 36.75 - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer
Vous intégrerez une équipe de 18 collaborateurs composée de cuisiniers, employés de transformation et vendeurs En tant que Vendeur(se) en Traiteur, vos missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs choix de produits traiteurs - Assurer la présentation et la mise en valeur des produits dans le respect des normes d'hygiène - Préparer et participer à la gestion des commandes - Veiller à la satisfaction des clients en leur offrant une expérience agréable - Assurer le nettoyage et l'entretien de votre espace de travail Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans un domaine alimentaire ou traiteur - Vous êtes souriant(e), et avez un bon relationnel - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez travailler en équipe - Vous êtes rigoureux(se) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - La connaissance des produits du traiteur est un plus Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer
Sous la responsabilité de la Directrice du magasin, vous serez en charge de l'animation de votre équipe, de la gestion opérationnelle de votre secteur et de la satisfaction des clients. Missions : - Encadrement d'équipe : Coordonner, motiver et accompagner une équipe de vendeurs pour atteindre les objectifs de vente et garantir un service lient de qualité. - Gestion du secteur : Animer et gérer l'ensemble des rayons technique aménagement, en assurant une présentation optimale des produits et une bonne gestion des stocks. - Suivi des performances : Analyser les résultats de vente de votre secteur, mettre en place des actions correctives pour atteindre les objectifs commerciaux. - Gestion des commandes et des réassorts : Suivre les niveaux de stocks et participer à la réception des marchandises. - Conseils clients : Assurer un service de qualité en apportant des conseils techniques. - Veille sur les tendances du marché : Être à l'écoute des nouveautés produits et des tendances du marché pour proposer des solutions adaptées aux clients. Profil recherché : - Expérience confirmée du management dans la grande distribution - Connaissance des produits liés aux techniques aménagements est un véritable atout - Sens du commerce et orientation client - Esprit d'équipe, autonomie, organisation et rigueur - Dynamisme, motivation et capacité à relever des challenges Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages : - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités et 1 prime sur résultats). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement - Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer vos compétences.
Dans notre hypermarché, vous occupez un poste de cuisinier(ère) / commis dans notre service Traiteur Traditionnel. Vous fabriquez des plats et repas cuisinés (entrées chaudes et plats chauds en fonction de la saisonnalité), dans le respect des règles d'hygiène, de traçabilité, de santé, de sécurité et de protection de l'environnement. Vous suivez un planning de production, vous contribuez à la mise en valeur des produits finis et renseignez le personnel de vente, participant ainsi à l'acte de vente. MISSIONS PRINCIPALES - Réception, contrôle et stockage des matières et marchandises - Préparation et organisation de son activité - Fabrication de plats traiteurs chauds dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Entretien et nettoyage des locaux, du matériel et du poste de travail - Communication avec l'équipe de vente et l'équipe du laboratoire - Mise au point de nouveaux produits, de nouvelles recettes et des procédés associés Vous avez une expérience en grande distribution ou en artisanat et aimez valoriser des produits "fait maison". Vous êtes créatif, appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client. Horaires : 6h-13h du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine et un week-end sur 2. Avantages : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer
Enzo Hotels by Kyriad Direct recherche son (sa) future responsable hébergement Vous aurez pour mission de : 1. Relation clientèle Fidéliser la clientèle Répondre aux courriels Gérer les litiges en collaboration avec votre directeur régional Répondre aux commentaires des clients 2. Commercialisation Mettre à jour des données concernant l'établissement sur les OTA, les sites internet du groupe et sur Google. Animer une page Facebook et Instagram Démarcher et développer des partenariats avec les institutions et les entreprises locales Mise en place de ventes annexes Envoi d'emailing à l'aide de nos fichiers clients Yield management 3. Gestion opérationnelle Effectuer les DUE des extras et du personnel puis reporter auprès de votre directeur régional les éléments nécessaires à l'établissement des fiches de payes. Elaborer les plannings du personnel Gestion des commandes et du relationnel avec les fournisseurs Veiller à l'application des process internes et de Louvre Hotels Assurer le suivi technique de l'établissement et rapporter à votre directeur régional les dysfonctionnements Faire les astreintes 4. Tâches journalières Effectuer le service des petits déjeuners Aide aux tâches ménagères et à la bonne tenue de l'établissement Réassort des lingeries Avantage : - Prime d'intéressement - Possibilité d'hébergement en appartement
