Offres d'emploi à Plateau d’Hauteville (01)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plateau d’Hauteville située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 80 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plateau d’Hauteville. 19 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - CORLIER, 01 - Tenay, 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Plateau d’Hauteville

Offre n°1 : OPERATEUR / OPERATRICE DE FABRICATION h/f+ MANUTENTION (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CORLIER ()

Nous recherchons un(e) Opérateur / Opératrice fabrication sur machine + manutention
Vous devrez :
- Préparer les mélanges,
- Alimenter une machine industrielle en matière/produit, suivre l'approvisionnement
- Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
- Contrôler la conformité d'une production
- Ensacher les produits et palettiser.
PORT DE CHARGES de sacs jusqu'à 30kgs
Travail en équipe 2 x 8
Vous aurez la formation aux techniques et produits qui sera assurée en interne par l'employeur.
Poste à pourvoir immédiatement.
Contrat CDD 6 mois temps plein.

avantage: prime panier + prime blanchissage + demi heure de pause payée + mutuelle

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • FRANCE COLORS

    Fabrication de mélanges-maîtres couleurs / additif tous supports Coloration des matières plastiques

Offre n°2 : Agent de service (ASH) en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle :


* Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ;
* Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus
* Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies
* Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations
* Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère
* Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies
* Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération mensuelle brute de 2000€ à 2300€ selon ancienneté
* Travail un week-end sur deux

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°3 : Agent de service (ASH) en EHPAD (CDD & vacations) (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle :


* Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ;
* Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus
* Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies
* Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations
* Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère
* Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies
* Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Salaire horaire 16 à 19€ brut incluant les primes de Précarité et CP
* Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°4 : Agent de service hospitalier (h/f) - CDD - temps plein (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).

Notre Devise

« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».

Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement

SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées.

Missions principales :

Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur bien-être. Vos missions incluent notamment :

- Assurer l'entretien des locaux et de l'environnement des patients selon les règles d'hygiène et d'asepsie,

- Participer à la vie hôtelière dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité pour le service des repas,

- Contribuer à la vie de l'établissement notamment sur l'aspect du développement des pratiques professionnelles,

- Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques.

Profil recherché :

Vous êtes capable de :

* Utiliser les produits et matériels nécessaires à votre métier, conformément aux protocoles établis.
* Organiser et optimiser le stockage physique des produits et équipements.
* Appliquer les procédures et protocoles de l'établissement liés à votre secteur d'activité.
* Adapter vos pratiques professionnelles en situation critique.
* Identifier les situations à risque et relayer les informations de manière appropriée.
* Transmettre vos pratiques professionnelles et contribuer au partage des savoirs.
* Travailler en équipe de façon constructive.
* Communiquer efficacement avec vos collègues et les usagers.



Vous êtes :
Rigoureux(se), attentif(ve), et idéalement doté(e) d'une première expérience en milieu hospitalier et/ou en établissement médico-social.



Conditions :

- Rémunération de 25k à 34k € brut/an selon profil et expérience hors primes (Convention Collective 51 - FEHAP)

- Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté

- Avantage CE

- Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité

- Diverses primes selon conditions :

- PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue



Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°5 : Agent de service logistique hospitalier (h/f) CDI temps plein

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Agent de Services Logistique
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement
SMR / EHPAD Angeville - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 30 lits de SMR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées.
Nous recherchons un Agent de Service Logistique (h/f) - CDI - Temps plein

Missions principales :

Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur bien-être. Vos missions incluent notamment :

- Assurer l'entretien des locaux et de l'environnement des patients selon les règles d'hygiène et d'asepsie,

- Participer à la vie hôtelière dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité pour le service des repas,

- Contribuer à la vie de l'établissement notamment sur l'aspect du développement des pratiques professionnelles,

- Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques.

Profil recherché :

Vous êtes capable de :

* Utiliser les produits et matériels nécessaires à votre métier, conformément aux protocoles établis.
* Organiser et optimiser le stockage physique des produits et équipements.
* Appliquer les procédures et protocoles de l'établissement liés à votre secteur d'activité.
* Adapter vos pratiques professionnelles en situation critique.
* Identifier les situations à risque et relayer les informations de manière appropriée.
* Transmettre vos pratiques professionnelles et contribuer au partage des savoirs.
* Travailler en équipe de façon constructive.
* Communiquer efficacement avec vos collègues et les usagers.

Vous êtes :
Rigoureux(se), attentif(ve), et idéalement doté(e) d'une première expérience en milieu hospitalier et/ou en établissement médico-social.

Conditions :

- Rémunération de 25k à 34k € brut/an selon profil et expérience hors primes (Convention Collective 51 - FEHAP)

- Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté

- Avantage CE

- Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité

- Diverses primes selon conditions :

- PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue

Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Entreprise

  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°6 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Ambulancier(e) diplômé(e) d'État et Auxiliaire Ambulancier(e) (H/F), rejoignez nos équipes de Plateau d'Hauteville (01) !

Vous assurerez :
- La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité.
- Des interventions sur des missions d'urgence
- Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel
- Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport.

Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme.

Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne.
Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique.

Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste.
L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour.

Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.

Compétences

  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Manutention de patients
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Désinfecter décontaminer un équipement
  • - AFGSU 2

Entreprise

  • HARMONIE AMBULANCE

Offre n°7 : Agent(e) des services hospitaliers - Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Situation géographique et présentation de la structure :
A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature.
Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés.
Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir !

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000.
L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle.
La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation.
L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009.

A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ;
- L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ;
- L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie.

Description :

Le CHPH recrute un(e) Agent des Services Hospitaliers - Auxiliaire de vie sociale H/F à 100%, au sein de l'EHPAD « L'Orée des Sapins », poste à pourvoir dès que possible.
Missions :
- Accompagner les personnes en perte d'autonomie dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'alimentation, etc.)
- Assister et accompagner les personnes dépendantes dans leurs activités quotidiennes
- Maintenir le lien social et collaborer avec les professionnels de santé et le milieu social

Activités :
- Accompagnement du patient et des aidants tout au long de son parcours de santé
- Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité)
- Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
- Rédaction et mise à jour du dossier patient


Savoir-Faire :
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage
- Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
- Travailler en équipe pluridisciplinaire


Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable.

Condition de travail :

Horaires de travail 7h42/jour
- 25 CA
- RTT/RC selon protocole


Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Self uniquement le midi en semaine ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;
- Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité)

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,
- Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.

Alors postulez dès à présent !

Compétences

  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - assister et accompagner les personnes dépendantes
  • - maintenir le lien social

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°8 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/ Albarine
- L'Interdépartemental
- L'Espérance

Description :
Le CHPH recrute un(e) Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible.
Missions :
- Réaliser des opérations de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement en appliquant les protocoles.
- Réaliser le service hôtelier ;
- Contrôler et suivre l'état de propreté des locaux ;
- Réaliser l'approvisionnement des produits et du matériel ;
- Renseigner les documents, fiches (fiches d'activité, de traçabilité, commande, etc.) ;
- Trier et évacuer les déchets de diverses natures ;
- Vérifier/ contrôler le fonctionnement de son matériel, de son équipement.

Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable.
Condition de travail :
- 25 CA
- RTT/RC
Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Self uniquement le midi en semaine ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;.

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,

L'études des candidatures se fera sur la base des lettres de motivations et des CV. Les candidatures qui ne respectent pas ces critères, ne seront pas prises en compte.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°9 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Ambulanciers Diplômés d'Etat ou Auxiliaires Ambulanciers (H/F).

Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service.

Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes !

Vous assurerez notamment :

- La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ;
- Des interventions sur des missions d'urgence ;
- Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ;
- Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport.

Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme.

Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne.

Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique.

Possibilité de réaliser des heures supplémentaires.

Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier et ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier. Il est également nécessaire d'être à jour de son AFGSU2, de la visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire.

Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026.

Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !

Compétences

  • - Manutention de patients
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

Entreprise

  • HARMONIE AMBULANCE

    Harmonie ambulance, filiale du Groupe VYV, développe un réseau de transport sanitaire (ambulance, taxi, véhicule sanitaire léger). Implantée sur 15 départements, la société compte près de 1 200 collaborateurs et poursuit son développement. Professionnels reconnus dans votre métier, rejoignez nos valeurs et nos équipes!

Offre n°10 : Assistant de Service Social (h/f) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Assistant de Service Social (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation du poste :

Dans le cadre de son développement, l'unité territoriale d'Hauteville recrute un assistant de service social (h/f) en CDI et à temps plein.


Vous rejoignez une équipe composée de deux assistantes sociales et d'une CESF, en lien étroit avec les médecins, soignants et rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, EAPA.).



Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant les personnes accueillies sur les volets sociaux, administratifs et d'orientation.



Missions principales :

* Accompagner et soutenir les patients et leurs familles confrontés à la maladie ou au handicap à se réorganiser dans le cadre du projet de soins,
* Instruire les dossiers administratifs pour l'ouverture, le maintien ou le rétablissement des droits,
* Travailler en réseau avec les partenaires du champ social, médico-social et sanitaire pour favoriser une coordination cohérente,
* Contribuer à la continuité du parcours de soins : rédaction de rapports sociaux, signalements, informations préoccupantes,
* Participer à l'élaboration des projets thérapeutiques individuels et collectifs,
* Mettre en œuvre des actions préventives ou curatives favorisant le retour à domicile ou l'orientation vers des structures adaptées,
* Favoriser l'insertion sociale ou scolaire, accompagner les transferts vers les établissements spécialisés,
* Transmettre les informations utiles aux équipes médico-soignantes et assurer la traçabilité des actions,
* Participer aux réunions de service social et contribuer aux dynamiques institutionnelles.

Profil recherché :

* Diplôme d'État d'Assistant de Service Social requis
* Capacité à organiser, prioriser, coordonner
* Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe pluridisciplinaire
* Capacité d'adaptation, de communication, de négociation
* Aptitude à transmettre, expliquer, accompagner



Conditions :

* Rémunération de 29k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue


* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité



Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Formations

  • - Assistance service social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°11 : Formateur en anglais (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - souhaitée
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

La MFR recherche, afin de renforcer son équipe, un / une Formateur(trice) pour enseigner l'anglais de toutes les sections de CAP à BAC+2. Au-delà des aptitudes pédagogiques naturelles, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles et saura être force de proposition auprès de l'équipe.

Pré-requis :

- Le candidat devra être titulaire à minima d'un niveau C1 ou équivalent en anglais et Licence lettre avec une expérience si possible d'enseignement d'au moins 2 ans

- Capacité à travailler en équipe et en réseau

- Aisance relationnelle et intérêt pour la pédagogie

- Sens de l'écoute et capacités d'adaptation

- Sens des responsabilités

- Autonomie, réactivité et rigueur


Description du poste et missions :

- Enseignements en Anglais et Français.

- Gestion des aspects administratifs, éducatifs, suivi des jeunes et lien avec les professionnels

- Participation aux visites en entreprise

- Encadrement possible de stages et/ou projets de mobilité


Conditions :

- Poste en CDI à temps complet, aménageable éventuellement à 80%

- Statut de cadre

- Poste de moniteur, horaire annualisé

- Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR

- Voiture de service pour déplacements professionnels

- Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain)

Candidatures à envoyer par mail ou par courrier à Monsieur Jean-Michel Berthault

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Formation enseignant (Anglais) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE CORMARANCHE

Offre n°12 : Médecin coordonnateur à 40% - EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Le médecin coordonnateur est le garant du projet de soins de la résidence L'Euzière. Sa principale mission se fonde sur trois axes : la prise en charge des résidents, la coordination des interventions des équipes et le conseil technique gériatrique et médical. En ce sens, il/elle :

* Elabore, coordonne et évalue la mise en œuvre du projet de soins.
* Valide les admissions des futures résidents en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de prise en charge de l'établissement.
* Accompagne l'équipe soignante et coordonne les professionnels de santé libéraux exerçant dans l'établissement.
* S'assure de la permanence des soins
* Met en œuvre et contrôle le respect des bonnes pratiques gériatriques
* Réalise les prescriptions médicales en cas d'urgence ou d'indisponibilité du médecin traitant.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'un docteur en médecine. Vous disposez d'un DESC de gériatrie, d'une capacité de gériatrie ou d'une attestation de formation continue, d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur.

Vous disposez d'une expérience en gériatrie et d'une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération brute annuelle de 82K€ à 95K€ pour un équivalent temps plein

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°13 : Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie, vous assurez la mise en location des logements de votre territoire avec pour objectif notamment de réduire les temps de vacance.
Vous mettez en place des actions de prospection avec les partenaires ou directement auprès des demandeurs. Vous accompagnez et conseillez les prospects dans la réalisation de leur projet de logement en adaptant l'offre commerciale aux besoins exprimés. Vous assurez les visites sur site occasionnellement. Vous pilotez le traitement des demandes jusqu'à leur attribution en commission.
Vous assurez également l'accueil téléphonique et/ou physique des clients de Dynacité. Vous répondez à leur demande et les orientez vers les services internes ou externes. Vous assurez l'enregistrement de la sollicitation et la mise en œuvre de son traitement en lien avec les différents services du territoire. Vous initiez des collaborations avec de nombreux partenaires externes et internes.

De formation supérieure Bac+2 Professions immobilières, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans l'immobilier idéalement qui vous a permis de connaitre parfaitement le marché de l'immobilier. De part cette expérience, vous avez pu développer votre capacité à capter les prospects et à comprendre leur besoin et leur attente.
Au-delà de votre fibre commerciale et de votre bon relationnel, vous êtes rigoureux dans le traitement de vos dossiers et vous vous investissez pleinement dans les missions qui vous sont confiées.

Compétences

  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • DYNACITE OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE L

Offre n°14 : Formateur technique métiers du bois (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Invenio-rh recherche pour cette MFR située au cœur du pôle bois du plateau d'Hauteville, un formateur technique aux métiers du bois H/F.

Dans ce cadre, vous avez un rôle de moniteur(trice) avec de l'enseignement en face à face pour des classes de BTS "systèmes constructifs bois et habitat", de l'accompagnement et également un rôle d'ambassadeur et de relai avec les entreprises qui accueillent des jeunes en alternance.

En fonction de vos compétences et de vos souhaits, vous pouvez également évoluer vers un rôle d'adjoint(e) à la direction et participer aux projets de développement de la MFR.

De formation licence pro à ingénieur bois, vous avez une 1ere expérience en BE ou autre qui vous permet d'allier les compétentes pratiques aux connaissances théoriques.

Pédagogue, vous avez de réelles aptitudes à l'animation et faites preuves de rigueur. Votre capacité d'organisation vous permet également de piloter les projets ( voyage à l'étranger dans le cadre de partenariat, visites, portes ouvertes ...).

Nous vous offrons un CDI, une ambiance, un cadre et un environnement de travail agréables, un salaire de 2800 à 3200€, 5 semaines de RTT en plus de 5 semaines de congés d'été et une fonction globale et enrichissante.

Statut cadre.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • INVENIO

    Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.

Offre n°15 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le poste
Dans le cadre d'un remplacement, notre client est à la recherche d'un Technicien de maintenance sur chaufferie Biomasse d'Hauteville (H/F).

Vos responsabilités seront les suivantes :

Gérer l'entretien préventif et correctif de la chaufferie : équipements de chauffage, de distribution, des sous-stations, des bâtiments municipaux.

Assurer une traçabilité rigoureuse de toutes vos interventions.

Participer aux formations de mise à niveau proposées par les fabricants ou les organismes de formation.

Effectuer des astreintes.

Vous pourrez être amené à intervenir dans d'autres domaines : détection incendie, systèmes de production de vapeur, air comprimé, traitement de l'eau, systèmes d'automatisation et de régulation, énergies renouvelables, etc., si nécessaire.

Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, bénéficierez d'une formation continue et d'opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine expansion.

Profil recherché
Un bon relationnel et le sens du service sont essentiels. Des qualités qui doivent être alliées à un esprit rationnel et méthodique.

Vous êtes titulaire d'un Bac Pro TEMSEC (Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques) ou d'un BTS Fluide-Energie.

Vous avez une expérience de 2 ans minimum en chaufferie Biomasse.

Salaire en fonction de l'expérience entre 35K et 40K
Avantages collaborateurs
Temps de travail sur 39H

Compétences

  • - Modalités de maintenance CVC
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)

Entreprise

  • RESEAU TALENTS

Offre n°16 : Conducteur ambulancier / Conductrice ambulancière (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Conducteurs Ambulanciers (H/F).

Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service.

Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes !

Vous assurerez notamment :

- La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ;
- Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ;
- Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport.

Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme.

Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne.

Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique.

Possibilité de réaliser des heures supplémentaires.

Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du PSC1. Il est également nécessaire d'être à jour de sa visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire.

Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026.

Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !

Compétences

  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

Entreprise

  • HARMONIE AMBULANCE

    Harmonie ambulance, filiale du Groupe VYV, développe un réseau de transport sanitaire (ambulance, taxi, véhicule sanitaire léger). Implantée sur 15 départements, la société compte près de 1 200 collaborateurs et poursuit son développement. Professionnels reconnus dans votre métier, rejoignez nos valeurs et nos équipes!

Offre n°17 : Médecin (Généraliste, MPR ou Neurologue) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Qui sommes-nous ?

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs : sanitaire, social et médico-social.

Notre devise :

« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».



Présente dans 5 départements (Ain, Rhône, Drôme, Isère, Alpes-Maritimes), l'ORSAC regroupe plus de 60 établissements.


L'ORSAC - L'Unité Territoriale d'Hauteville regroupe :

- Des établissements de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) : 186 lits et 25 places d'hôpital de jour spécialisés en rééducation neurologique et appareil locomoteur situés à Plateau d'Hauteville et à Bourg en Bresse

- Différentes activités médico-sociales : un EHPAD de 50 places, une Résidence Autonomie de 44 logements, un Etablissement d'Accueil Médicalisé pour adultes handicapés, un ESAT et son foyer d'hébergement

Rejoignez l'Unité Territoriale d'Hauteville (01) : Nous recrutons des Médecins Généralistes, Spécialistes MPR ou Neurologue - CDI - Temps plein

Au sein de notre établissement de SMR de Plateau d'Hauteville, vous intégré une équipe médicale pluridisciplinaire composée de 4 médecins généralistes et 3 médecins MPR, vous êtes responsable de votre unité médicale de 25 lits et vous évoluez aux côtés de professionnels aux compétences transversales (qualité et gestion des risques, système d'information, nutrition, etc.).

Vous contribuez également :

* Au développement des liens avec les établissements adresseurs et les dispositifs d'aval,
* À la mise en œuvre des projets médicaux innovants portés par l'ORSAC,
* À la dynamique d'amélioration continue de la qualité des soins.



Un plateau technique complet :
Vous animez et coordonnez les programmes de soins et de rééducation en étroite relations avec nos équipes de rééducation.

Un projet médical à la hauteur de notre offre de soins de rééducation avec des réalisations récentes et des projets en cours :
* Ouverture d'un nouvel établissement SMR à Bourg-en-Bresse en partenariat avec le CH public de Bourg en Bresse
* Développement d'activités sport/santé/handicap/inclusion
* Renforcement de notre offre de prise en charge pour les accidentés de la route et les patients en situation de handicap
* Acquisition d'équipements innovants de rééducation : simulateur de conduite, exosquelette, analyse de la marche, assistance robotisée du membre supérieur, etc.

Profil recherché :
- Médecin Généraliste
- Médecin Spécialiste en Médecine Physique et de Réadaptation (MPR)
- Médecin Neurologue

A propos du poste :
- Poste basé sur le Plateau d'Hauteville (01)
- CDI - Temps plein



Conditions :
* Convention FEHAP 51 : Rémunération brute annuelle à partir de 110k€ annuel, selon profil et expérience (hors astreintes et gardes)
- Logement de fonction mis à disposition (Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité)
- Diverses primes suivants conditions :
Prime décentralisée (5%), cooptation, bienvenue (3000 à 6000€ brut)
- Avantage CE


Pour postuler (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur Alain SCHNEIDER, Directeur
Centre de Rééducation Orcet-Mangini
01110 HAUTEVILLE-LOMPNES

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°18 : Infirmier de nuit (h/f) - CDI - Temps partiel (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H30/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Infirmier de nuit (H/F)
CDI à temps partiel (70%) - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement
SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète.
Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées.

Nous recherchons un infirmier de nuit (h/f) à temps partiel (70%).

Missions principales :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment :

* Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins,
* Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service,
* Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur,
* Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement,
* Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance,
* Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage,
* Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier.

Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles.

Vous êtes capable de :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier,
* Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier,
* Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs,
* Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes,
* Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée,
* Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs,
* Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité,
* Communiquer de façon claire et adaptée à tout public.



Conditions :

* Rémunération de 30k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditions :
* PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue



Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°19 : Accompagnant éducatif et social (h/f) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Accompagnant Éducatif et Social (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement
L'EAM Orcet est un établissement médico-social situé dans l'Ain, en région Auvergne-Rhône-Alpes, sur le Plateau d'Hauteville. Il propose 54 places d'accueil, réparties comme suit :
- 44 places destinées à des personnes présentant un handicap psychique, un syndrome de Korsakoff ou des séquelles de lésions cérébrales (ECA, cérébrolésés)
- 10 places en unité de répit
L'établissement s'inscrit dans une dynamique d'accompagnement individualisé, portée par une équipe pluridisciplinaire engagée.

Nous recherchons un accompagnant éducatif et social (h/f)

Missions principales :

Au sein de l'équipe éducative et en lien avec les professionnels du soin, vous contribuez à l'accompagnement global des usagers en assurant notamment les missions suivantes (liste non exhaustive) :

* Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM
* Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé des usagers,
* Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences,
* Mettre en œuvre des actions éducatives individuelles et collectives,
* Soutenir l'autonomie, l'inclusion et la socialisation des usagers,
* Réaliser des actes de nursing en lien avec les compétences de chacun

Profil recherché :

* Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES)
* Débutants bienvenus - faisant fonction possible selon expérience
* Maîtrise de l'outil informatique

Conditions

* Rémunération de 24k à 31k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue


* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité
Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°20 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

** prise de poste fin septembre **
Vous êtes passionné(e) par le service et souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux et raffiné ?
Rejoignez l'équipe de l'Hôtel Restaurant Le Hauteville, où convivialité et excellence sont au cœur de notre métier.

Vos missions :

En tant que serveur(se), vous serez un acteur clé de l'expérience client :

Accueillir les clients avec professionnalisme et sourire.
Prendre les commandes et conseiller les clients sur nos plats et boissons.
Assurer le service en salle (mise en place, service, débarrassage).
Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas.
Participer au maintien de la propreté et de l'organisation de la salle.

Profil recherché :

Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un excellent relationnel.
Une première expérience dans le service est un atout, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans un environnement rythmé.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration.

Conditions :

Horaires : Variables (possibilité de travail en soirée et le week-end).
Rémunération : Selon expérience et grille conventionnelle.
Avantages : Repas fourni, ambiance conviviale au sein d'une équipe soudée.

Pourquoi rejoindre Le Hauteville ?

Une opportunité de développer vos compétences dans un établissement de renom.
Une équipe bienveillante et un cadre de travail agréable.
Envoyez votre CV et lettre de motivation.

Type d'emploi : Temps plein, CDD possibilité CDI
Durée du contrat : 2 mois

Avantages :
Prise en charge du transport quotidien


Horaires :
le restaurant est ouvert tous les midis sauf le mercredi
ouvert également le jeudi soir, vendredi soir et samedi soir
** Prise de poste fin septembre **

Compétences

  • - Adaptation à la diversité culturelle des clients
  • - Communication avec la cuisine
  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Techniques de port de plateaux/plats
  • - Utilisation de caisse informatisée
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Evaluer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Proposer des produits additionnels
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT LE HAUTEVILLE

Offre n°21 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous l'autorité de la directrice de la crèche municipale, l'auxiliaire de puériculture travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il/elle assure, les soins spécialisés auxquels il/elle participe et aux activités d'éveil qu'il/elle organise dans le nouveau projet.

MISSIONS & ACTIVITES
Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire, Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'EJE
Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien-être, Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents
Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels, Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène)

PROFIL RECHERCHE
Savoir-faire: Psychologie de l'enfant (connaissance générale) Tech. préventives de portage et d'éveil de l'enfant Étapes du développement psychomoteur de l'enfant Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées (motrices, créatives, symboliques, cognitives),et Modes de communication gestuelle
Savoir-être: Surveiller l'état général des enfants, repérer les problèmes de santé et Savoir repérer les besoins des enfants et agir en conséquence Développer une bonne communication et Travailler en équipe dans le respect du nouveau projet, partage d'informations avec l'équipe , Adapter en permanence les activités, pauses en fonction des besoins des enfants en concertation avec les collègues Maitriser les outils de communication professionnelle.

CONDITIONS DE TRAVAIL
Temps complet de préférence (temps partiel possible)
Horaires : 7h/jour sur l'amplitude de 7h00 à 18h30
Rattachement hiérarchique : Mme la Directrice de la crèche municipale « L'ENFANT LYRE »

REMUNERATION
Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire - Catégorie B

TYPE DE RECRUTEMENT
Titulaire Auxiliaire de Puériculture Territorial ou Hospitalier / Contractuel
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture -
Expérience : dans l'idéal 2 à 3 ans - Débutant accepté
Possibilité de reconduite de contrat

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE PLATEAU HAUTEVILLE

Offre n°22 : ATTACHE TERRITORIAL - DIRECTEUR ADJOINT (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si bac+5
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Mission Principale :
Suivi des Assemblées et de Commissions municipales,
Suivi et notification des décisions
Conception et pilotage des politiques publiques : élaboration et mise en œuvre de projets territoriaux
Développement territorial : mise en place d'actions pour dynamiser le territoire (tourisme, économie locale, urbanisme)
Encadrement d'équipes : supervision des agents et coordination entre les différents services, management des agents publics
Gestion et pilotage de la Société d'Economie Mixte du PlateauIl intervient sur l'ensemble des affaires courantes et plus particulièrement aux domaines de
o la Forêt
o la Santé
o les Elections
o le Casino
o les Carrières de pierre
o l'attractivité du Territoire et développement

Véritable collaborateur du Maire, il assure la gestion de son agenda municipal et le filtrage des courriers.

Activités de l'attaché territorial sur les domaines du POSTE :
Capacités d'analyse et de synthèse pour concevoir et piloter des projets complexes
Aptitudes relationnelles et leadership pour encadrer des équipes et collaborer avec divers acteurs (élus, agents, partenaires)
Maîtrise des outils de gestion publique dont le droit public,
Rigueur et organisation, indispensables pour gérer des projets ambitieux dans des délais contraints
Une forte adaptabilité, notamment face aux évolutions législatives ou technologiques
Travailler en équipe administrative
Coordonner les équipes internes et les partenaires extérieures des évènementiels

Savoirs et savoir-faire de l'attaché territorial :
Bon communicant
Capacités d'analyse et de synthèse pour concevoir et piloter des projets complexes
Aptitudes relationnelles et leadership pour encadrer des équipes et collaborer avec divers acteurs (élus, agents, partenaires)
Maîtrise des outils de gestion publique : droit public, finances locales, gestion des ressources humaines
Rigueur et organisation, indispensables pour gérer des projets ambitieux dans des délais contraints
Une forte adaptabilité, notamment face aux évolutions législatives ou technologiques, maîtriser et être à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de bureautique, et les réseaux sociaux

Savoir-être de l'attaché territorial :
Capacité d'adaptation et d'organisation
Gestion d'équipe
Réactif, Rigoureux, organisé, autonome
Bonne culture générale
Sens du service public
Esprit d'équipe et Aptitude aux relations humaines
faire preuve de discrétion, de réserve, disponibilité et travailler occasionnellement sur des plages horaires étendues
Diplômes - Organisation
Niveau général MASTER ou expérience PRO confirmée
38H et RTT - 5 ou 4,5 jours semaine - Salaire selon grille indiciaire et régime indemnitaire de la commune - CNAS à + 6 mois


Employeur public - Fonction publique territoriale : "ATTACHES territoriaux" est un cadre d'emplois de la fonction publique territoriale, catégorie A. Il exerce les fonctions de conception, de direction et de rédaction et d'encadrement.-
Emploi de Fonctionnaire - ou de Contractuel

Compétences

  • - Gestion budgétaire
  • - Politiques publiques
  • - Code général de la fonction publique
  • - Droit administratif
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Vérifier le respect de la réglementation et de l'utilisation des fonds publics
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Concevoir et déployer des outils d'évaluation
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Animer des commissions
  • - Assister un élu local

Formations

  • - Droit public | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Collectivité territoriale | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE PLATEAU HAUTEVILLE

Offre n°23 : Un(e) agent(e) polyvalent (e) des services techniques (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

MISSIONS PRINCIPALES :

-Entretien voirie, signalisation, mobilier urbain,
-Terrassements (avec tractopelle et minipelle),
-Balayage, désherbage,
-Entretien espaces verts (épareuse, broyeur, débroussailleuse, tonte, désherbage, ..)
-Maçonnerie,
-Déneigement (astreinte une semaine sur deux en période hivernale)
-Participation aux différentes missions des services techniques

MISSIONS ET ACTIVITES ANNEXES POTENTIELLES :

-Manutention pour manifestations, festivités
-Interventions diverses dans le bâtiment

CONTRAINTES PARTICULIERES :

-Permis Poids Lourds requis,
-Travail en extérieur « sous circulation »,
-Travail de nuit, astreintes,
-Port de charges

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieux d'affectations divers selon les missions : CORMARANCHE EN BUGEY, HAUTEVILLE-LOMPNES, HOSTIAZ ET THEZILLIEU

Le candidat aura :
-une relative autonomie dans l'organisation de son travail
-une prise d'initiatives dans le cadre d'interventions curatives ou préventives
-une maitrise informatique de base (environnement windows)
-le sens du contact et une bonne attitude relationnelle (aptitude au travail
en équipe, contact avec la population, sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du chef d'équipe
-Rigueur (suivi de l'entretien des engins, le respect des règles de sécurité)

REMUNERATION :
Grille indiciaire des agents techniques territoriaux avec reprise d'ancienneté
Formation d'adaptation à l'emploi en interne ou par le CNFPT
Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°24 : Rédacteur Territorial H/F

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le rédacteur intervient sur l'ensemble des fonctions administratives d'application, avec des taches de gestion administrative, budgétaire et comptable. Ce statut donne la possibilité d'être recrute dans quasiment tous les secteurs de la vie locale.
Le rédacteur intervient sur l'ensemble des affaires courantes (Gestion du courrier et des appels téléphoniques, tenue de l'agenda, classement, organisation des déplacements professionnels, rédaction de documents administratifs, suivi de projets...) liées aux domaines de
- Petite enfance:40%
- Sport:30%
-Communication: organisation d'évènementiels et développement de la virtualisation des projets communaux via les réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn...) 30%ETP

Savoirs et savoir-faire du rédacteur territorial sur les domaines du POSTE,

- Maîtriser et être a l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de bureautique, et les réseaux sociaux
- Avoir des qualités et une aisance rédactionnelle
- Développer un réseau relationnel, disposer d'une bonne expression orale et écrite,
- Etre !'interface entre les élus et les partenaires
- Développer des compétences adaptées de finances publiques, marches publics, droit public, ressources humaines, et développement
- Organiser, gérer, communiquer
- Rédiger, informer, Assurer le reporting d'informations

Savoir-être du rédacteur territorial sur les domaines du POSTE,

- Esprit d'équipe et Aptitude aux relations humaines
- Organise et Rigoureux
- Réactif et Autonome
- avoir le sens du contact,
- faire preuve de discrétion,
- respecter le devoir de réserve,
- disponibilité et travailler occasionnellement sur des plages horaires étendues

Diplômes - Organisation

Niveau général MASTER ou expérience PRO confirmée Formation spécifique aux domaines en interne
Débutant accepte
36H et RTT - 5 ou 4,5 jours semaine
Horaires: 8h30-12h00/ 13h30-17h
travail en soirée et week-end selon évènementiel - et planning de cérémonies
Evolution possible du poste vers autres thématiques
Salaire selon grille indiciaire et régime indemnitaire de la commune

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques

Formations

  • - Communication événementielle | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°25 : Apprenti(e) moniteur éducateur (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Fondée en 1915, l'association « les PEP 01 », a pour mission principale de contribuer à l'éducation, à la formation, et à l'insertion sociale des enfants et jeunes adultes. La volonté première de l'association est de « Rendre les personnes actrices de leur inclusion », comme l'exprime le projet associatif 2022.
L'association « Les PEP01 » compte 200 salariés et 50 bénévoles qui interviennent sur le territoire de l'Ain (01) pour 2500 personnes. L'association est organisée en trois plateformes gérant chacune un secteur d'activité :
- Plateforme solidaire (aides solidaires, cours à domicile, prévention décrochage, info jeunesse, maison des adolescents) - 1700 bénéficiaires environ
- Plateforme Protection de l'Enfance (MECS, Foyers, service de placements à domicile, équipe mobile handicap/enfants confiés, services insertion et Appartements Jeunes Majeurs) - 170 bénéficiaires environ
- Plateforme médico-sociale (IME, SESSAD, UEMA, UEEA, services pour jeunes adultes, PCPE / PCO / CMPP, équipe mobile, pôle ressources handicap) - 700 bénéficiaires environ.

Nous proposons un contrat d'apprentissage moniteur éducateur au sein de notre établissement IME DINAMO PROFESSIONNEL. L'apprenti(e) interviendra dans l'accompagnement des bénéficiaires en situation de handicap.
Missions et responsabilités :

Sous la responsabilité du directrice, du chef de service et du tuteur référent, l'apprenti(e) ME participera notamment aux activités suivantes :

Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur bien-être.
Assurer un soutien éducatif et relationnel en collaboration avec les professionnels.
Participer aux animations et activités socio-éducatives.
Observer et adapter les pratiques selon les besoins des bénéficiaires.
Assurer un suivi et la traçabilité des actions menées.
Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité.
Encadrement et formation :

L'apprenti(e) bénéficiera d'un encadrement assuré par un tuteur référent.
Une formation théorique complémentaire sera dispensée en lien avec l'organisme de formation partenaire.
L'apprenti(e) sera accompagné(e) dans son apprentissage afin de développer les compétences nécessaires à l'obtention du diplôme d'État moniteur éducateur (DEME).
Conditions de travail :

Horaires : selon un planning établi du lundi au vendredi.
Amplitude : les horaires s'échelonnent de 7h30 à 22h ( matin ou après-midi) en plus d'horaires de journée.
Rémunération : selon la grille salariale en vigueur pour les contrats d'apprentissage.
Profil recherché :

Rigueur et sens de l'organisation,
Capacité à travailler en équipe,
Respect des règles d'hygiène et de sécurité,
Expérience en milieu médico-social appréciée.

Compétences

  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Développer et gérer des relations ou partenariats
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • ADPEP IME DINAMO PROFESSIONNEL

    Fondée en 1915, l association « les PEP 01 », a pour mission principale de contribuer à l éducation, à la formation, et à l insertion sociale des enfants et jeunes adultes. La volonté première de l association est de « Rendre les personnes actrices de leur inclusion », comme l exprime le projet associatif 2022.

Offre n°26 : Formateur technique en construction bois (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - exigée
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

La MFR recherche, afin de renforcer son équipe, un / une Formateur(trice) pour enseigner l'anglais de toutes les sections de CAP à BAC+2. Au-delà des aptitudes pédagogiques naturelles, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles et saura être force de proposition auprès de l'équipe.


Profil recherché :

Pour faire face aux enjeux de demain et afin de conforter son équipe pédagogique, la MFR recherche son / sa formateur(trice) Technique pour assurer la coordination et l'enseignement des matières techniques en BTS SCBH ;

En soutien de la direction, il/elle participera au développement de la structure par la mise en œuvre de la plateforme décrite ci-dessus, et en accompagnement l'ouverture de nouvelles formations (licence.)


Pré-requis :

- Diplôme d'Ingénieur Bois (ou équivalent) privilégié ou Licence Professionnelle Bois avec minimum 3 ans d'expérience.

- Spécialiste de la construction et des Systèmes Constructifs Bois et Habitat avec des expériences sur chantier et une sensibilité à l'écoconstruction

- Capacité à travailler en équipe et en réseau

- Aisance relationnelle

- Sens des responsabilités

- Autonomie, rigueur et réactivité

- Sens de l'écoute et capacités d'adaptation

Description du poste et missions :


Pédagogie :

- Coordination des Cours en BTS, enseignement en Construction Bois principalement

- Gestion des aspects administratifs, éducatifs, suivi des jeunes et lien avec les entreprises

- Encadrement possible de stages et/ou projets à l'étranger.



Soutien à la Direction :

- Implication au développement et au fonctionnement de la plateforme « Innovation et Territoire ». Définition de son rôle et de ses objectifs (mise en œuvre de nouveaux équipements).

- Ouverture de nouvelles formations (Licence, .)

Conditions :

- Poste en CDI à plein temps à pourvoir au plus tôt

- Horaire annualisé

- Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR

- Voiture de service pour déplacements professionnels

- Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain)

Pour plus de renseignements : http://www.mfr-cormaranche.com/

Candidatures à envoyer par mail ou par courrier à Monsieur BERTHAULT Jean-Michel


Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Formation enseignant (Bois) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE CORMARANCHE

Offre n°27 : ALTERNANCE -ASSISTANT(E) CONDUCTEUR DE TRAVAUX EN CVC H-F (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Votre principale mission sera d'assurer la bonne exécution des installations CVC, de suivre l'avancement des chantiers dans le respect les délais, des normes de qualité et de sécurité durant toute la réalisation des travaux en supervisant les équipes terrains.

Vous serez directement rattaché(e) aux Conducteurs de Travaux


VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES

- Gestion des équipes : élaboration du planning selon les priorités ;

- Gestion de chantier :
- Aide à la vérification des plans avec notre Bureau d'études ;
- Aide à la préparation des quantitatifs des réseaux sur les différents chantiers ;
- Assiste où représente le conducteur de travaux aux réunions de chantier ;
- Aide à la vérification des travaux réalisés ;
- Aide, lors de la livraison d'appareillage, à la répartition du matériel dans les logements ;
- Aide à la vérification des essais et des autocontrôles ;
- Aide le conducteur de travaux à préparer les documents pour les mises en service, effectuer des analyses d'eau ;
- Aide à superviser les OPR et les réserves sur chantier ;

- Divers :
- Assister les conducteurs de travaux dans les tâches administratives ;
- Aide à la dématérialisation de l'entreprise - transition zéro papier - développement ERP ;
- Aide à la réalisation de DOE
Vous pourrez être amené à réaliser d'autres missions selon votre expérience et vos compétences !


VOTRE PROFIL

- Vous préparez un DUT Génie Thermique et Energie ou une formation dans le Thermique
- Vous maîtrisez le Pack Office
- Vous avez une prédisposition à la manipulation des chiffres et à la lecture de plans


- Vous aimez travailler en équipe et vous savez prendre des initiatives ?
- Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et ouvert(e) d'esprit et disposez d'une bonne capacité d'adaptation à la variété des missions confiées ?

Si Oui ! Alors ce poste est fait pour vous ! Et en plus à la fin de votre contrat en alternance celui-ci peut se poursuivre en CDD ou en CDI !


VOUS ADHEREZ A NOS VALEURS SANS HESITATIONS

- L'esprit d'équipe
- La qualité
- L'excellence
- L'engagement
- Le respect


DANS LE CADRE DE VOS MISSIONS, NOUS VOUS PROPOSONS

- Une mutuelle d'entreprise
- Un véhicule pour vous rendre sur les chantiers
- Des vêtements chauds SETO pour vos déplacements !
- Une prime vacance versée par notre caisse de congés payés du bâtiment

Alors si vous aussi vous souhaitez intégrer une équipe dynamique alliant professionnalisme, qualité, savoir-être et savoir-faire ? Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre !

SETO en quelques mots c'est :

- Travailler dans une ambiance conviviale !
- 1 Acteur majeur dans le secteur CVC de la région (Pays de GEX - Bassin Lémanique - les 2 SAVOIE)
- Des chantiers haut de gamme en Station (Courchevel - Megève - St Gervais - Chamonix.)

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • SETO

Offre n°28 : AIDE SOIGNANT / AIDE SOIGNANTE (H/F) NUIT

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience souhaitée
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Nous recherchons un AIDE SOIGNANT QUALIFIE H/F.
CDI

- Un week-end sur deux travaillé
- Diplôme d'Etat d'Aide-soignant obligatoire
- Rémunération selon ancienneté et grille conventionnelle (à partir de 2027€ bruts pour un temps plein)

Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre.

Missions principales :
- Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne
- Entretenir l'environnement de la personne
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie
- Surveiller l'état de santé et le comportement du patient
- Collaborer avec le médecin et les équipes soignantes,
- Assurer la traçabilité des soins

Horaires de jour, 10 heures par jour, suivant planning - 2 week-ends travaillés sur 4 semaines
Horaires de nuit
Diplôme Aide Soignant exigé
Une expérience sur un poste similaire est requise.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • CLINIQUE DU SOUFFLE LE PONTET

Offre n°29 : Technicien Industrialisation et Usinage H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Tenay ()

Vos missions seront :

1/Industrialisation :
- Définir les outils coupants et les moyens de serrage
- Définir les moyens de contrôle
- Régler les machines
- Réaliser des pièces types

2/ Production Fraisage :
- Faire des devis
- Etudier les gammes et la stratégie d'usinage
- Estimer les temps de cycle d'usinage
- Appeler un programme
- Changer, monter et palper un outil
- Usiner des pièces de grandes longueurs de 0.5 à 6 m
- Faire les origines
- Effectuer la maintenance de premier et second niveau
- Suivre le parc machine
- Etudier et optimiser les solutions techniques de production sur centre
- Suivre la production (contrôle qualité)
- Créer des cartes de contrôle
- Mettre à jour les nomenclatures
- Nettoyer et ébavurer des pièces
- Conditionner les pièces
- Renseigner des dossiers de fabrication


CONDITIONS D'EMPLOI :
Mission de plusieurs mois à pourvoir.
Horaires d'équipes alternantes : semaine matin 4h/11h du lundi au vendredi
Semaine d'après-midi 11h/18h30 lundi au jeudi et 11h-16h le vendredi
Salaire selon expérience : 26 - 38 KEUR
Personne impliquée, attentive, minutieuse, force de proposition.
BAC à BAC+2 en Mécanique productique
Compétences obligatoires en lecture de plans, utilisation des instruments de contrôle, mais aussi Savoir programmer sur commande numérique / logiciel FAO et CAO avec langage ISO

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°30 : Aide-soignant(e) ou AMP mi-temps en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :

* Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
* Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
* Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
* Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
* Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
* Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
* Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération mensuelle brute de 2400€ à 2750€ selon ancienneté pour un équivalent temps plein
* Travail un week-end sur deux
* Poste situé à Hauteville Lompnes

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°31 : Aide-soignant(e) ou AMP en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :

* Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
* Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
* Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
* Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
* Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
* Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
* Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération mensuelle brute de 2600€ à 2950€ selon ancienneté
* Travail un week-end sur deux

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°32 : Aide-soignant(e) ou AMP en EHPAD (CDD & vacations) (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :

* Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
* Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
* Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
* Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
* Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
* Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
* Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Salaire horaire brut de 16,5 à 19,5 incluant les primes de Précarité et CP
* Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°33 : Aide-soignant(e) ou AMP en Apprentissage - EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :

* Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
* Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
* Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
* Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
* Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
* Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
* Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Vous êtes en formation pour un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération légale

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°34 : Infirmier (IDE) - EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle :

* Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ;
* Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ;
* Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ;
* Effectue le suivi des résidents hospitalisés ;
* Assure la prise en charge de la douleur ;
* Accompagne la fin de vie ;
* Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ;
* Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier.

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération mensuelle brute de 3280€ à 3600€ (suivant anc.)
* Poste en journée de 10 heures travaillées
* Travail un week-end sur deux

Rémunération et avantages

* Accord d'intéressement
* Prime de cooptation
* Restauration sur la Résidence à tarif préférentiel
* Avantages CSE Central

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°35 : Aide-soignant(e) de nuit en EHPAD (CDD & vacations) (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :

* Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
* Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
* Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
* Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
* Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
* Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
* Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Salaire horaire brut de 17,5 à 20,5 incluant les primes de Précarité et CP
* Travail de nuit
* Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°36 : Aide-soignant(e) ou AMP de nuit en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :

* Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
* Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
* Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
* Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
* Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
* Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
* Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2900€ selon ancienneté
* Travail un week-end sur deux
* Travail de nuit

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°37 : Psychologue - EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le(La) psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes :

* Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairée
* Identification des besoins et des souhaits du résident
* Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de vie
* Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés
* Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique
* Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire
* Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents
* Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animation
* Organisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident

Vous êtes titulaire d'un diplôme vous autorisant à exercer le métier de psychologue.

Une expérience en gériatrie et une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD serait un plus.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Rémunération mensuelle brute de 2800 à 3050€ pour un équivalent temps plein
* Poste en 2 ou 3 jours par semaine (14h ou 21h)

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°38 : Infirmier (IDE) (CDD & vacations) - EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle :


* Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ;
* Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ;
* Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ;
* Effectue le suivi des résidents hospitalisés ;
* Assure la prise en charge de la douleur ;
* Accompagne la fin de vie ;
* Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ;
* Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier.

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* 20€ à 24,1€ brut de l'heure (incluant CP et préca)
* Postes à la journée ou sur des périodes plus longues

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°39 : Psychologue clinicien/clinicienne (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Situation géographique et présentation de la structure :
A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey.

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000.
L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle.
La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation.
L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009.

A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ;
L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ;
L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie.

Description :
Le CHPH recrute un(e) psychologue clinicien(ne) (H/F) à temps incomplet à hauteur de 50% dès à présent pour intervenir dans le service de nutrition/obésité, en développement d'activité.
Ce poste offre également l'opportunité de s'investir activement dans la vie de l'établissement, en participant à des instances telles que le Comité d'Éthique, la Commission de Développement Durable, ou encore le Conseil des Pôles.

Activité :
Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
Psychothérapies individuelles et de groupe
Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions

Savoir faire :
Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
Formaliser et transmettre son savoir professionnel
Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

Type de contrat :
CDD renouvelable, accès par voie de mutation ou par voie de détachement

Horaires de travail :
Du lundi au vendredi de 9h à 17h00 (variable)

Diplôme :
Titulaire d'une licence et d'un Master 2 en psychologie

Avantages :
Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
Self uniquement le midi en semaine ;
Accès aux formations ;
Mobilité interne ;
Psychologue du travail ;
Amicale ;
Salle de sport ;
CGOS dès le 1er mois ;

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
Humanité,
Respect de la dignité et des droits des personnes,
Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.

Alors postulez dès à présent par mail. Étude des candidatures sur LM+CV.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Master 2 en psychologie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°40 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.
L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009.

A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ;
- L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ;
- L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie.
Description :
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville recrute Infirmier(e) H/F à 100%, poste à pourvoir dès que possible.

Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable en attente de la vacance du poste, puis titularisation,
Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation.

Services proposés :
- Poste de nuit,
- Poste service sepsis Ostéo-Articulaire
- Poste service soins palliatifs

Condition de travail :
- 25 CA
- RTT/RC

Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Self uniquement le midi en semaine ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,
- Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°41 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature.
Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés.

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.
Ces différents établissements ont participé à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle de par sa qualité d'air.
A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ;
- L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ;
- L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie.

Description :
Le CHPH recrute un(e) aide-soignant(e) (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible

Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable.

Condition de travail :
- 25 CA
- RTT/RC

Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Self uniquement le midi en semaine ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,
- Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.

Étude des candidatures sur LM+CV.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DEAS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°42 : Médecin généraliste MPR (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009.
A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/ Albarine
- L'Interdépartemental
- L'Espérance

Description :
Le CHPH recrute un(e) Médecin MPR (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité.


Type de contrat : CDD


Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,

Étude des candidatures sur LM+CV.

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°43 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009.
A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/ Albarine
- L'Interdépartemental
- L'Espérance

Description :
Le CHPH recrute un(e) Médecin généraliste du sport (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité.


Type de contrat : CDD


Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,

Étude des candidatures sur LM+CV.

Compétences

  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°44 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.

A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites :
- Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ;
- L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ;
- L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie.


Le CHPH recrute 3 masseurs kinésithérapeutes (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible.

Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable
Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation.

Condition de travail :
- Horaires de travail journée
- 25 CA
- RTT/RC

Avantages :
- Temps de repas inclus dans le temps de travail ;
- Self uniquement le midi en semaine ;
- Accès aux formations ;
- Mobilité interne ;
- Psychologue du travail ;
- Amicale ;
- Salle de sport ;
- CGOS dès le 1er mois ;

Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service public hospitalier :
- Humanité,
- Respect de la dignité et des droits des personnes,
- Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.

Alors postulez dès à présent.
Étude des candidatures sur LM+CV.

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PUBLIC

Offre n°45 : Médecins PADHUE lauréats des EVC - CDI (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Au sein de notre établissement de SMR de Plateau d'Hauteville, vous intégrez une équipe médicale pluridisciplinaire composée de 4 médecins généralistes et 3 médecins MPR. En tant que Médecin PADHUE, vous exercez au sein d'une unité médicale de 25 lits, sous la responsabilité d'un Médecin sénior de votre spécialité. Vous évoluez aux côtés de professionnels aux compétences transversales (qualité et gestion des risques, système d'information, nutrition, etc.).

En appuis du Médecin sénior, vous contribuez également :

* A la coordination les programmes de soins et de rééducation avec nos équipes : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, orthoprothésiste, psychomotricienne ainsi que neuropsychologues, psychothérapeute, diététiciennes, assistantes sociales, etc.
* Au développement des liens avec les établissements adresseurs et les dispositifs d'aval,
* À la mise en œuvre des projets médicaux innovants portés par l'ORSAC,
* À la dynamique d'amélioration continue de la qualité des soins.



Votre accompagnement dans votre projet professionnel en tant que PADHUE :
Notre établissement, agréé pour l'accueil des Internes et Médecins Juniors, vous accompagnera tout au long de votre parcours de consolidation des compétences jusqu'à l'obtention de votre autorisation de plein exercice : formations internes, obtention de diplômes complémentaires, échanges avec les équipes du CHU de Lyon, etc.



Vous souhaitez participer à un projet médical à la hauteur de vos ambitions, venez découvrir nos dernières réalisations :

* Ouverture d'un nouvel établissement SMR à Bourg-en-Bresse en partenariat avec le CH public de Bourg en Bresse
* Développement d'activités sport/santé/handicap/inclusion
* Renforcement de notre offre de prise en charge pour les accidentés de la route et les patients en situation de handicap
* Acquisition d'équipements innovants de rééducation : simulateur de conduite, exosquelette, analyse de la marche, assistance robotisée du membre supérieur, etc.

Profil recherché :

* Médecin PADHUE lauréat des EVC en Médecine Généraliste
* Médecin PADHUE lauréat des EVC en Médecine Physique et de Réadaptation (MPR)
* Médecin PADHUE lauréat des EVC en Neurologie



A propos du poste

* Poste basé sur le Plateau d'Hauteville (01)
* CDI - Temps plein - À pourvoir dès que possible



Conditions proposées :

* Convention FEHAP 51 : Rémunération brute annuelle à partir de 80k€ annuel selon profil et expérience (hors astreintes et gardes)
* Logement de fonction mis à disposition (Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité)
* Diverses primes suivants conditions : *
Prime décentralisée (5%), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE

Veuillez adresser votre Candidature (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur Alain SCHNEIDER, Directeur
Centre de Rééducation Orcet-Mangini
01110 HAUTEVILLE-LOMPNES

Plus d'infos sur notre établissement, visitez notre site internet : www.orsac.fr
Découvrez notre webdoc : Webdoc Orcet-Mangini

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

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Offre n°46 : Pharmacien Hospitalier Adjoint - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Pharmacien Hospitalier Adjoint H/F -CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (01) -
À pourvoir dès que possible



Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).



Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».



Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes

Dans le cadre d'une organisation multi-sites, nous recrutons un pharmacien hospitalier à temps plein, pour rejoindre notre super équipe composée de 3 pharmaciens et 4 préparateurs. Le poste est basé sur le Plateau d'Hauteville (Ain).

Rattaché au pharmacien gérant, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes médicales (11 praticiens), les équipes soignantes, les services qualité et comptabilité. Vous contribuez au bon fonctionnement de la pharmacie à usage intérieur (PUI) et participez activement au développement de la pharmacie clinique.



Missions principales :

* Assurer le bon fonctionnement de la PUI en lien avec le pharmacien gérant,
* Participer à l'organisation des activités obligatoires et optionnelles,
* Développer la pharmacie clinique et participer à des projets motivants.



Activités :

* Analyse pharmaceutique dans le cadre de la conciliation médicamenteuse (via Hôpital Manager).
* Approvisionnement et gestion des stocks : médicaments, dispositifs médicaux, gaz médicaux.
* Participation à la préparation des doses à administrer automatisée (PDAA).
* Suivi de la pharmacovigilance, de la matériovigilance et missions ponctuelles d'hygiène.
* Participation aux instances : COMEDIMS, CME, CLIN, etc.
* Implication dans les groupes de travail locaux et régionaux.
* Participation à des actions d'éducation thérapeutique du patient.



Environnement du poste :

* Mise en service en 2022 d'un établissement SMR à Bourg-en-Bresse, en coopération avec le Centre Hospitalier Public.
* Déploiement de nouvelles spécialités médicales et renforcement des expertises en rééducation.
* Participation à des projets territoriaux : sport-santé, handicap, inclusion, prévention routière.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Études Spécialisées de Pharmacie ou répondez aux conditions d'exercice en PUI définies par le décret n°2017-883.

Vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'un goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire.

Vous êtes sensible à l'amélioration continue et à l'innovation en santé.



Conditions :

* Rémunération selon Convention Collective 51 - FEHAP : 54k€ brut annuel (salaire de base, hors reprise d'ancienneté)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
Prime décentralisée (5 %), PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue


* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité

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Offre n°47 : Infirmier (h/f) - Pool de remplacement - CDI (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Plateau d'Hauteville ()

Infirmier(e) - Pool de Remplacement (H/F)
CDI à temps plein ou partiel - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.
Pour notre unité territoriale, nous recherchons un(e) Infirmier(e) polyvalent(e) pour intégrer son pool de remplacement - CDI à temps plein ou temps partiel.

Vous interviendrez au sein de différents services et établissements (SMR, EAM, EHPAD.), offrant une diversité d'expériences professionnelles et un enrichissement de vos compétences cliniques et relationnelles.

Missions principales :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment :

* Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins,
* Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service,
* Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur,
* Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement,
* Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance,
* Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage,
* Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge.

Profil recherché

* Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis.
* Expérience en sanitaire ou médico-sociale appréciée (stages ou postes précédents).
* Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles.
* À l'aise avec les outils informatiques, rigueur et réactivité face à des environnements variés.

Vous êtes capable de :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier,
* Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier,
* Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs,
* Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes,
* Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée,
* Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs,
* Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité,
* Communiquer de façon claire et adaptée à tout public.



Conditions :

* Rémunération de 30 000 à 38 000 € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue





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Offre n°48 : Orthophoniste (h/f) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Orthophoniste (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées.

Nous recherchons un orthophoniste (h/f) en CDI - temps plein.

Vous rejoignez une équipe dynamique et engagée, aux côtés de professionnels du soin et de la rééducation. Vous intervenez auprès de patients présentant des troubles du langage oral et écrit, de la parole, de la voix, de la déglutition ou encore en lien avec des paralysies neurologiques.

Vos missions principales :

* Élaborer et conduire le projet d'orthophonie du patient à partir d'une évaluation complète, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,
* Réaliser des actes de rééducation individualisés adaptés à la pathologie et à l'évolution du patient,
* Assurer la traçabilité des soins dans le dossier patient,
* Contribuer à la vie de l'établissement, notamment en lien avec les pratiques professionnelles et les projets institutionnels,
* Participer à la dynamique qualité et à la gestion des risques.

Profil recherché

Diplômé(e) d'État en orthophonie ou titulaire d'un diplôme reconnu équivalent (logopède), vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e), avec le souhait de vous investir dans un environnement SMR stimulant.



Compétences attendues :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic orthophonique,
* Concevoir, conduire et ajuster un projet thérapeutique individualisé,
* Utiliser les outils et matériels spécifiques à la rééducation orthophonique,
* Initier des actions de prévention et d'éducation auprès des patients et de leurs proches,
* Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle,
* Transmettre les informations utiles aux professionnels concernés,
* Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau,
* Maîtriser les outils informatiques liés à l'activité de soin,
* Adapter sa communication à des publics variés.



Conditions :

* Rémunération de 30k à 39k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue


* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité



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Offre n°49 : Masseur Kinésithérapeute - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Kinésithérapeute (H/F)
CDI à temps plein (ou temps partiel) - Plateau d'Hauteville (Ain)
3 postes à pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.
SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées.

Dans le cadre du renforcement de notre service de kinésithérapie, vous intégrerez une équipe dynamique et motivée, en lien étroit avec les équipes médicales et soignantes.

Vos missions incluent notamment :

- Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire,

- Réaliser les actes de kinésithérapie adaptés à la situation du patient,

- Tenir à jour le dossier patient dans le cadre du suivi et de la continuité des soins,

- Participer aux réflexions sur les pratiques professionnelles,

- Contribuer à la dynamique qualité et à la gestion des risques.

Profil recherché :

Titulaire du diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute, débutant-e ou expérimenté-e, vous faites preuve de rigueur, d'initiative et d'un fort esprit d'équipe.

Vous êtes capable de :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic kinésithérapique,
* Concevoir, conduire et adapter un projet de soins individualisé,
* Réaliser les gestes techniques à l'aide du matériel de rééducation adapté,
* Initier et mettre en œuvre des actions éducatives et préventives,
* Accompagner et conseiller les patients et leurs proches dans le cadre du projet de soin,
* Identifier les risques et alerter si nécessaire,
* Transmettre les informations utiles aux différents professionnels impliqués,
* Travailler en équipe pluridisciplinaire,
* Utiliser les outils informatiques liés à l'activité de rééducation,
* Communiquer efficacement et s'adapter à différents publics.

Conditions

* Poste à pourvoir en CDI - Temps plein (ou temps partiel)
* Rémunération de 30k à 39k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue


* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité

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  • - Kinésithérapie | Bac+5 et plus ou équivalents

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Offre n°50 : Infirmière (h/f) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Infirmier (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement
SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées.

Nous recherchons un infirmier (h/f) - CDI - Temps plein

Missions principales

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment :

* Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins,
* Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service,
* Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur,
* Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement,
* Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance,
* Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage,
* Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge.


Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier.

Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles.

Vous êtes capable de :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier,
* Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier,
* Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs,
* Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes,
* Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée,
* Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs,
* Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité,
* Communiquer de façon claire et adaptée à tout public.



Conditions :

* Rémunération de 30k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue





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  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°51 : Infirmier (h/f) - CDI - Temps plein/Temps partiel (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Infirmier (H/F). 4 postes à pourvoir
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).

Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement :
SMR / EHPAD Angeville - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 30 lits de SMR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées.
Nous recherchons un infirmier (h/f) en CDI - Temps plein/partiel


Missions principales :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment :

* Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins,
* Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service,
* Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur,
* Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement,
* Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance,
* Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage,
* Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge.

Profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier.

Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles.

Vous êtes capable de :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier,
* Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier,
* Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs,
* Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes,
* Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée,
* Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs,
* Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité,
* Communiquer de façon claire et adaptée à tout public.



Conditions

* Rémunération de 30k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue





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  • - Infirmier | Bac+2 ou équivalents

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°52 : / Aide Soignant (h/f) - CDI - Temps plein

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Nous recherchons un aide-soignant (h/f) pour SMR Felix Mangini



Missions principales :

En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) :

* Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement,
* Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé,
* Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère),
* Appliquer et veiller au respect des protocoles d'hygiène individuels et collectifs,
* Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leurs capacités,
* Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun.

Profil recherché :

* Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis
* Débutants acceptés - faisant fonction possible selon expérience
* Maîtrise de l'outil informatique

Conditions :

* Rémunération de 24k à 32k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue

* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°53 : Aide-soignant (f/h) - CDI - temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Aide-Soignant (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement
SMR / EHPAD Angeville - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 30 lits de SMR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées.
Nous recherchons un aide-soignant (h/f) - en CDI - Temps plein

En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) :

* Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement,
* Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé,
* Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère),
* Appliquer et veiller au respect des protocoles d'hygiène individuels et collectifs,
* Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leurs capacités,
* Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun.

Profil recherché

* Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis
* Débutants acceptés - faisant fonction possible selon expérience
* Maîtrise de l'outil informatique

Le poste

* CDI
* Temps plein
* EHPAD - Chateau d'Angeville (Ain)
* A pourvoir dès que possible

Conditions

* Rémunération de 24k à 32k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité

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Offre n°54 : Psychologue (h/f) - CDI - Temps partiel (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Psychologue (H/F)
CDI à temps partiel (40 % à 80 %) - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).

Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement :
L'EAM Orcet est un établissement médico-social situé sur le Plateau d'Hauteville, dans l'Ain, en région Auvergne-Rhône-Alpes.
Il dispose de 54 places, dont :
- 44 destinées à des personnes présentant un handicap psychique, un syndrome de Korsakoff ou des lésions cérébrales acquises (ECA)
- 10 en unité de répit
L'accompagnement est individualisé et basé sur le respect du choix et du rythme du résident. Tous les professionnels sont formés à la démarche Snoezelen, dans une logique de bien-être, de stimulation sensorielle et de bientraitance.


Missions principales :
Rattaché(e) à l'équipe pluridisciplinaire, vous participez activement au projet personnalisé d'accompagnement des résidents, dans une dynamique centrée sur la qualité de vie, l'inclusion et la prévention des troubles psychiques.

Vos missions incluent notamment :

* Identifier les besoins et attentes du résident (entretiens individuels, ateliers collectifs, supports de médiation, tests psychologiques),
* Apporter un soutien psychologique adapté aux résidents,
* Garantir une prise en charge individualisée, cohérente avec les projets de vie,
* Sensibiliser et accompagner les équipes éducatives sur la dimension psychologique.

Profil recherché :

* Diplôme d'État de Psychologue
* Débutant(e) ou expérimenté(e)
* Bonne capacité d'écoute, de travail en équipe et de communication
* Sens de l'initiative, esprit d'analyse et posture bienveillante



Conditions :

* Rémunération de 31k à 41k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité

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  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°55 : Infirmier (h/f) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Infirmier (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement
EAM Orcet - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit.

Nous recherchons un infirmier (h/f) en CDI - Temps plein


Missions principales :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment :

* Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins,
* Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service,
* Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur,
* Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement,
* Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance,
* Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage,
* Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier.

Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles.

Vous êtes capable de :

* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier,
* Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier,
* Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs,
* Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes,
* Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée,
* Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs,
* Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité,
* Communiquer de façon claire et adaptée à tout public.

Conditions :
* Rémunération de 30k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue

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  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°56 : Aide-soignant (h/f) - CDI - Temps plein (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Aide-Soignant (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).

Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement :
L'EAM Orcet est un établissement médico-social situé dans l'Ain, en région Auvergne Rhône-Alpes, sur le Plateau d'Hauteville. Il propose 54 places d'accueil, réparties comme suit :
- 44 places pour des personnes présentant un handicap psychique, un syndrome de Korsakoff ou des séquelles de lésions cérébrales (ECA, cérébrolésés)
- 10 places en unité de répit
L'établissement s'inscrit dans une dynamique d'accompagnement individualisé, portée par une équipe pluridisciplinaire engagée.

Missions principales :
En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) :

* Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement,
* Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé,
* Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère),
* Appliquer et veiller au respect des protocoles d'hygiène individuels et collectifs,
* Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leurs capacités,
* Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun.

Profil recherché :
* Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis
* Débutants acceptés - faisant fonction possible selon expérience
* Maîtrise de l'outil informatique
* Permis B exigé



Conditions :
* Rémunération de 24k à 32k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°57 : Neuropsychologue (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Neuropsychologue (H/F)
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).

Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.

Présentation de l'établissement :
SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes

Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées.

Vos missions :

Vous intégrerez une équipe dynamique et motivée, engagée dans l'accompagnement de nos patients dans leur prise en charge neuropsychologique.

Vous aurez à prendre en charge, en fonction des prescriptions médicales les patients en hospitalisation complète.

Dans le cadre de vos missions vous devrez :

* Contribuer à l'élaboration du projet de soins en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire,
* Assurer la tenue du dossier patient,
* Contribuer à la vie de l'établissement, notamment en lien avec les pratiques professionnelles,
* Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques.


Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un master 2 en psychologie avec spécialisation en neuropsychologie
OU d'un master 2 en psychologie et d'un diplôme universitaire en neuropsychologie

Vous êtes capable de :

* Evaluer une situation Neuropsychologique du patient : choix et passation des bilans opportuns,
* Conduire des évaluations et des prises en charge avec les patients et/ou leur entourage,
* Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives,
* Analyser et améliorer sa pratique professionnelle,
* Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs
* Travailler en équipe,
* Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités,
* Savoir communiquer et s'adapter à tout public.


Conditions :

* Rémunération de 31k à 41k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditions : *
PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue


* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité



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  • - Neuropsychologie | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

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  • CENTRE ORCET MANGINI

Offre n°58 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme DEAS/DEAM/DEAES
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le poste

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :
Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
Collabore à la qualité du séjour et oeuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Profil recherché
Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).
D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.
Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à coeur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières
Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2900€ selon ancienneté
Travail un week-end sur deux
Travail de nuit

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS ou DEAES ou DEAMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GROUPE PAVONIS SANTE

    La villa Adélaide accueille des Résidents de plus de 60 ans en situation de perte d'autonomie. Dans un établissement complètement rénové, nous assurons la prise en charge de 64 résidents en hébergement permanent. Nous disposons d'une unité accueillant les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer. Notre résidence est une structure chaleureuse et familiale et un véritable lieu de vie pour chacun de nos résidents.

Offre n°59 : Infirmier DE en EHPAD H/F

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - en tant qu'IDE en EHPAD
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le poste
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement.
En ce sens, il/elle :
Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ;
Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ;
Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiensperturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ;
Effectue le suivi des résidents hospitalisés ;
Assure la prise en charge de la douleur ;
Accompagne la fin de vie ;
Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsique des projets d'accueil personnalisés des résidents ;
Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidentset le consigne dans leur dossier médical

Profil recherché
Vous êtes nécessairement titulaire d'un
diplôme
d'état d'Infirmier.
D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipeattachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nousrejoignent.
Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à coeur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières
Rémunération mensuelle brute de 3280€ à 3600€ (suivant anc.)
Poste en journée de 10 heures travaillées
Travail un week-end sur deux
Rémunération et avantages
Accord d'intéressement
Prime de cooptation
Restauration sur la Résidence à tarif préférentiel
Avantages CSE Central

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE PAVONIS SANTE

    Villa Adélaide La villa Adélaide accueille des Résidents de plus de 60 ans en situation de perte d'autonomie. Dans un établissement complètement rénové, nous assurons la prise en charge de 64 résidents en hébergement permanent. Nous disposons d'une unité accueillant les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer. Notre résidence est une structure chaleureuse et familiale et un véritable lieu de vie pour chacun de nos résidents.

Offre n°60 : Aide-soignant / AMP / AES (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 24/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le poste

Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle :
Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
Collabore à la qualité du séjour et oeuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

Profil recherché
Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES), ou vous justifiez d'une expérience dans le domaine vous permettant d'exercer la fonction.
D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.
Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières
Rémunération mensuelle brute de 2600€ à 2950€ selon ancienneté
Travail un week-end sur deux
Contrat renouvelable

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS ou DEAES ou DEAMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GROUPE PAVONIS SANTE

    La villa Adélaide accueille des Résidents de plus de 60 ans en situation de perte d'autonomie. Dans un établissement complètement rénové, nous assurons la prise en charge de 64 résidents en hébergement permanent. Nous disposons d'une unité accueillant les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer. Notre résidence est une structure chaleureuse et familiale et un véritable lieu de vie pour chacun de nos résidents.

Offre n°61 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Masseur Kinésithérapeute H/F est chargé d'accompagner le malade respiratoire chronique en kinésithérapie respiratoire et fonctionnelle et dans le ré entraînement à l'effort en lien avec un programme de réhabilitation respiratoire personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient de devenir acteur de sa santé à long terme, en collaboration avec les acteurs internes et externes liés au pôle d'activité.

- Accueil et intégration des patients dans le groupe de réhabilitation
- Réalisation du bilan clinique du patient suite à la prescription médicale (recueil des données médicales et des différents tests d'évaluation, bilan kinésithérapie)
- Encadrement de séances individuelles (drainage, ventilation dirigée, EMS, mobilisation activo-passive, verticalisation, travail du transfert, rééducation à la marche, mise en place et adaptation de VNI)
- Encadrement de séances collectives (techniques ventilatoires, assouplissement...

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Psychologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE DU SOUFFLE LE PONTET

Offre n°62 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Le Masseur Kinésithérapeute H/F est chargé d'accompagner le malade respiratoire chronique en kinésithérapie respiratoire et fonctionnelle et dans le ré entraînement à l'effort en lien avec un programme de réhabilitation respiratoire personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient de devenir acteur de sa santé à long terme, en collaboration avec les acteurs internes et externes liés au pôle d'activité.

- Accueil et intégration des patients dans le groupe de réhabilitation
- Réalisation du bilan clinique du patient suite à la prescription médicale (recueil des données médicales et des différents tests d'évaluation, bilan kinésithérapie)
- Encadrement de séances individuelles (drainage, ventilation dirigée, EMS, mobilisation activo-passive, verticalisation, travail du transfert, rééducation à la marche, mise en place et adaptation de VNI)
- Encadrement de séances collectives (techniques ventilatoires, assouplissement...

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Psychologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE DU SOUFFLE LE PONTET

Offre n°63 : Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

Nous recherchons un Agent hôtelier hospitalier (H/F) pour notre EHPAD
Vos missions seront :
Préparation des plateaux des petits déjeuner et repas ,
Aide aux repas pour les résidents
Ramasser les plateaux une fois le repas terminé.
Nettoyage des salles à manger et des offices
Rangement de la vaisselle
Servir les collations en chambre

Connaissance et respect des normes d'hygiène.
Il connaît chacun des produits qu'il utilise, les protocoles à appliquer
Discrétion (comme toutes les professions du domaine médical, il est tenu au secret professionnel).
Capacité d'adaptation aux différentes missions
Capacité au travail d'équipe

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • EHPAD FONDATION COSTAZ

Offre n°64 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

L'EHPAD public de Champagne en Valromey, recherche, pour compléter son équipe en place des Agents des Services Hospitaliers (ASH) H/F faisant fonction d'Aide-soignant.
L'EHPAD accueil 131 résidents répartis sur 2 sites, au centre de la commune.
Diplômé(e) ou non, l'EHPAD recherche avant tout des personnes motivées et qui ont envie d'apprendre et découvrir le métier de soignant. Nous proposons des formations permettant de développer vos compétences dans ce domaine d'activité.
Vous serez encadré(e) par une cadre de santé et travaillerez avec les AS, ASH, tout en restant en lien avec les infirmiers (h/f).

Vos missions seront les suivantes :
* Hébergement : participer au bien-être et au confort des résidents.
* Accompagnement du résident au lever et au coucher, participer aux soins de nursing, aider aux repas, surveiller et répondre aux besoins des résidents
* Installation au repas, mise en place et service.

Vous travaillerez en horaires continus à temps plein, en CDD (1 mois pour débuter, possibilité de prolongation) ; du matin (6h45 -14h15) ou du soir (13h40 -20h40) un week-end sur deux ;

Rémunération (net) entre 1760 € et 1845 €.
Prise de poste 01/09

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • EHPAD FONDATION COSTAZ

Offre n°65 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

Nous recherchons 1 Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F).

Dans une équipe, vous effectuez la préparation, la cuisine collective, selon les menus prévus.

Vous travaillez soit de matin (7h/14h30), soit d'après-midi (13h/20h30) et 2 week-end par mois selon planning.

CAP cuisine exigé
Connaissance méthode HACCP souhaitée

Salaire + prime weekend + prime SEGUR = 1800 euros net

Poste à pourvoir dès que possible - CDD 4 mois
le contrat pourra être prolongé.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents
  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION COSTAZ

    EHPAD - hébergement personnes âgées Fonction publique hospitalière Effectif entre 100 à 199 salariés

Offre n°66 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

Nous recherchons 1 Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F).

Dans une équipe, vous effectuez la préparation, la cuisine collective, selon les menus prévus.

Vous travaillez soit de matin (7h/14h30), soit d'après-midi (13h/20h30) et 2 week-end par mois selon planning.

CAP cuisine exigé
Connaissance méthode HACCP souhaitée

Salaire + prime weekend + prime SEGUR

Poste à pourvoir dès que possible - CDD 4 mois
le contrat pourra être prolongé.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents
  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION COSTAZ

Offre n°67 : Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

L'espace de vie sociale Ain'terlude en Bugey, dans une démarche d'éducation populaire, de soutien à la parentalité et d'animation du territoire, a pour buts :

- D'animer et gérer un espace jeux pour enfants et adultes
- De mettre en place des activités et des manifestations autour du jeu
- De proposer des temps d'échange et de convivialité intra et inter générationnels
- De développer l'animation sociale et d'accompagner les initiatives des habitants du Valromey

L'association recherche un(e) animateur(trice) socio culturel pour le 15 septembre 2025. En tant qu'animateur (trice), vous assurerez vos fonctions sous l'égide du conseil d'administration. Sous la responsabilité de l'animatrice coordinatrice, vous assurerez les fonctions d'animation au sein de l'association.

MISSIONS :
- Accueillir le public et les structures à la Maison des Jeux
- Organiser et participer aux animations en dehors de la structure
- Organiser le prêt et le retour de jeux en bois
- Communiquer autour des évènements se déroulant à l'association

PROFIL
Nous recherchons une personne autonome, ayant des capacités d'écoute et organisationnelle


TYPE D'EMPLOI
CDD de remplacement 18H50 par mois sur une période de 10 mois de septembre 2025 à juin 2026

REMUNERATION :
Groupe D, coefficient de base 310 de la convention collective Branche Eclat
Salaire minimum : 284.29€ brut

PROGRAMMATION (planning prévisionnel)
Mardi matin, Jeudi journée, Vendredi journée (1 semaine par mois)

FORMATIONS CONSEILLEES
- BAFA
- BPJEPS ALP
- Formations certifiantes autour du jeu

EXPERIENCE :
Débutant accepté
Vos candidatures, avec lettre de motivation et CV avant le 23 aout 2025. Les candidatures seront étudiées le mercredi 27 août pour des
entretiens prévus le vendredi 5 septembre dans la mâtinée.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • AIN'TERLUDE EN BUGEY

Offre n°68 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°69 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CORLIER ()

Description du poste :
Notre agence Aprojob recrute un(e) paysagiste (H/F) pour son client situé à Corlier (01).
Vous aurez pour principales missions :
- Taille des végétaux
- Quelques travaux d'entretiens
- Maçonnerie paysagère (mur en pierre, escaliers, pavés ...)
- Création de massifs
- Création de jardins chez des particuliers
- Pose de bordure
Conditions salariales :
- Horaires de travail en journée - Du lundi au vendredi midi
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
- Chantiers locaux
Profil recherché :
- Vous disposez de minimum deux ans d'expériences en création paysagère
- Vous êtes minutieux, précis, soigneux et appliqué
Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre.
Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil :
une première expérience est souhaitée

Offre n°70 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Présentation du poste :
Dans le cadre de son développement, l'unité territoriale d'Hauteville recrute un assistant de service social (h/f) en CDI et à temps plein.
Vous rejoignez une équipe composée de deux assistantes sociales et d'une CESF, en lien étroit avec les médecins, soignants et rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, EAPA.).
Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant les personnes accueillies sur les volets sociaux, administratifs et d'orientation.
Missions principales :
* Accompagner et soutenir les patients et leurs familles confrontés à la maladie ou au handicap à se réorganiser dans le cadre du projet de soins,
* Instruire les dossiers administratifs pour l'ouverture, le maintien ou le rétablissement des droits,
* Travailler en réseau avec les partenaires du champ social, médico-social et sanitaire pour favoriser une coordination cohérente,
* Contribuer à la continuité du parcours de soins : rédaction de rapports sociaux, signalements, informations préoccupantes,
* Participer à l'élaboration des projets thérapeutiques individuels et collectifs,
* Mettre en œuvre des actions préventives ou curatives favorisant le retour à domicile ou l'orientation vers des structures adaptées,
* Favoriser l'insertion sociale ou scolaire, accompagner les transferts vers les établissements spécialisés,
* Transmettre les informations utiles aux équipes médico-soignantes et assurer la traçabilité des actions,
* Participer aux réunions de service social et contribuer aux dynamiques institutionnelles.
Profil recherché :
* Diplôme d'État d'Assistant de Service Social requis
* Capacité à organiser, prioriser, coordonner
* Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe pluridisciplinaire
* Capacité d'adaptation, de communication, de négociation
* Aptitude à transmettre, expliquer, accompagner
Conditions :
* Rémunération de 29k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois
* Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Offre n°71 : Médecin MPR (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Médecin MPR H/F



Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Vous cherchez un environnement stimulant, au sein d'une structure porteuse de projets innovants, et soucieuse d'offrir une prise en charge globale et humaine à ses patients. Vous bénéficierez d'un cadre de vie privilégié à proximité de Lyon, Annecy et Genève, tout en exerçant dans un contexte professionnel riche et diversifié.



Présentation de l'établissement

Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans :

La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique

L'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels

Une prise en charge en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places)

Une offre ambulatoire renforcée : équipe mobile de réadaptation/réinsertion, consultations spécialisées (post-AVC, maladies neurodégénératives, appareillage), simulateur de conduite



Vos missions

Prendre en charge une unité médicale spécialisée

Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet médical du service

Travailler en étroite collaboration avec les médecins généralistes, les médecins MPR et les équipes pluridisciplinaires

Contribuer aux dynamiques de territoire (partenariats, projets santé et handicap, innovations)



Les avantages du poste

Logement de fonction mis à disposition

Cadre de vie agréable, à 80 km de Lyon, Annecy et Genève

Projets innovants : exosquelette, impression 3D pour l'appareillage, développement d'un nouveau site

Plateau technique complet et performant : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, psychomotricien(ne), diététiciennes, assistantes sociales, etc.



Ce poste vous intéresse ?

N'hésitez pas à transmettre votre candidature. Vous évoluerez dans un établissement dynamique où qualité de soins, innovation et travail d'équipe sont des valeurs centrales.



Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.

En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

Entreprise

  • Gi Group France

    Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique L'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels Une prise en charge en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places)

Offre n°72 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°73 : Conducteur de bulldozer (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Description du poste :
Description
SLASH Intérim, le précurseur du recrutement innovant, vous invite à saisir une opportunité professionnelle enrichissante. Pour l'un de nos partenaires, nous recherchons activement un(e) conducteur/trice de bulldozer H/F localisé sur le Plateau d'Hauteville (01110). Ce poste en CDI est à pourvoir dès le 31 mars 2025, avec une rémunération attractive de 14 EUR par heure.
Responsabilités:
- Opérer le bulldozer dans divers environnements de construction et de terrassement,
- Maintenir l'équipement en bon état, réaliser des contrôles quotidiens et signaler tout besoin de réparation,
- Respecter les normes de sécurité sur le chantier et veiller au bon déroulement des opérations,
- Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer l'efficacité et la qualité du travail.
Profil recherché:
- Expérience confirmée en conduite de bulldozer ou machinerie lourde,
- Permis approprié et qualifications spécifiques aux engins de chantier,
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et parfois sous pression,
- Excellente connaissance des règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers.
Ce poste vous intéresse ? Envoyez dès maintenant votre CV à notre conseiller Slash. Assurez-vous d'inclure vos coordonnées complètes pour faciliter le processus de candidature.

Offre n°74 : ADDICTOLOGUE (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Votre missionNous recherchons pour l'un de nos clients situés dans l'Ain (01), un(e) Médecin Addictologue (H/F), pour intervenir sur la période suivante :

Du 18 Août au 22 Août 2025

Service :
ADDICTOLOGIE

Logement et frais de transport pris en charge

Rémunération proposée par l'établissement :
NOUS CONTACTER !


Si cette offre vous intéresse, n'attendez plus et postulez au sein de l'agence Adecco Médical Médecins !Votre profilAdecco Médical Médecins recherche un(e) Médecin Addictologue (H/F) thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France, et non Praticien Hospitalier temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°75 : MEDECIN REEDUCATEUR (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Votre missionPériode :
Dès que possible - Au : 12/09/2025
Intervention en journée du lundi au vendredi
Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum

Service :
Pôle Rééducation
Unité interdépartemental : 20 à 25 lits de traumato-orthopédie.

Rémunération proposée par l'établissement:
Frais de déplacement et logement pris en charge
46.89€ nets / heureVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Rééducateur (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°76 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à PLATEAU-D'HAUTEVILLE (01110 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Remplacer le titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°77 : Médecin Généraliste h/f

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Médecin généraliste H/F



Lieu: Hauteville-Lompnes (Ain - 01)

Type de contrat : CDD - Temps plein

Date de début : Dès que possible

Rémunération: 550€ net par jour



Votre profil:

Médecin Généraliste H/F

Médecin diplômé(e), inscrit(e) au Conseil de l'Ordre en France. Une sensibilité pour la rééducation et le travail en équipe pluridisciplinaire est un plus.



Vous cherchez à exercer dans un établissement dynamique, tourné vers l'innovation, avec une approche humaine et collaborative ? Offrez-vous un cadre de travail stimulant au cœur d'un environnement naturel privilégié.



Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans :

La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels.

Une prise en charge complète en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places)

Une offre ambulatoire renforcée : équipe mobile de réadaptation/réinsertion, consultations spécialisées (appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives), simulateur de conduite automobile



Vos missions:

Assurer la responsabilité médicale d'une unité de 25 lits

Intégrer une équipe composée de médecins généralistes, médecins MPR, et de nombreux professionnels paramédicaux

Participer aux projets de service, aux démarches qualité et aux liens avec les établissements partenaires

S'impliquer dans des dynamiques territoriales autour de la santé, du handicap et de l'innovation



Les avantages:

Logement de fonction disponible

Cadre de vie exceptionnel, à proximité de Lyon, Annecy et Genève (environ 80 km)

Participation à des projets innovants : ouverture récente d'un nouveau site, développement d'un exosquelette, impression 3D pour l'appareillage

Plateau technique complet et moderne : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, diététiciennes, psychomotricienne, assistantes sociales, etc.



Si ce poste vous convient et correspond à vos attentes, alors n'hésitez pas à postuler à cette annonce !

Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.

En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

Entreprise

  • Gi Group France

    Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels.

Offre n°78 : Médecin Généraliste H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Médecin généraliste H/F



Lieu: Hauteville-Lompnes (Ain - 01)

Type de contrat : CDI - Temps plein

Date de début : Dès que possible

Rémunération selon la Convention Collective 51 - FEHAP : de 80 000 € à 90 000 € brut annuel, hors astreintes et gardes - valorisation selon l'expérience



Votre profil:

Médecin Généraliste H/F

Médecin diplômé(e), inscrit(e) au Conseil de l'Ordre en France. Une sensibilité pour la rééducation et le travail en équipe pluridisciplinaire est un plus.



Vous cherchez à exercer dans un établissement dynamique, tourné vers l'innovation, avec une approche humaine et collaborative ? Offrez-vous un cadre de travail stimulant au cœur d'un environnement naturel privilégié.



Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans :

La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels.

Une prise en charge complète en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places)

Une offre ambulatoire renforcée : équipe mobile de réadaptation/réinsertion, consultations spécialisées (appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives), simulateur de conduite automobile



Vos missions:

Assurer la responsabilité médicale d'une unité de 25 lits

Intégrer une équipe composée de médecins généralistes, médecins MPR, et de nombreux professionnels paramédicaux

Participer aux projets de service, aux démarches qualité et aux liens avec les établissements partenaires

S'impliquer dans des dynamiques territoriales autour de la santé, du handicap et de l'innovation



Les avantages:

Logement de fonction disponible

Cadre de vie exceptionnel, à proximité de Lyon, Annecy et Genève (environ 80 km)

Participation à des projets innovants : ouverture récente d'un nouveau site, développement d'un exosquelette, impression 3D pour l'appareillage

Plateau technique complet et moderne : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, diététiciennes, psychomotricienne, assistantes sociales, etc.



Si ce poste vous convient et correspond à vos attentes, alors n'hésitez pas à postuler à cette annonce !

Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.

En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

Entreprise

  • Gi Group France

    Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels.

Offre n°79 : Médecin Généraliste H/F

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Médecin Généraliste H/F



Nous recherchons un Médecin Généraliste H/F pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire expérimentée au sein d'un établissement spécialisé dans la réhabilitation respiratoire.



Type de contrat : CDI salarié, forfait jour

Date: à pourvoir dès que possible.

Lieu: Plateau d'hauteville

Rémunération: entre 70 000 et 100 000€ b annuel

Profil recherché

* Titulaire d'un Doctorat en médecine générale
* Inscrit(e) ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins
* Vous appréciez le travail en équipe et avez une approche globale et humaine du soin



À propos de l'établissement

Clinique SMR spécialisée dans la prise en charge des maladies chroniques, notamment respiratoires. Elle se trouve à 80 km de Lyon et 50 km de Bourg-en-Bresse, dans une région dynamique et accueillante.



Votre futur environnement de travail

Situé au cœur de la station climatique de Plateau d'Hauteville (Ain), l'établissement bénéficie d'un cadre naturel exceptionnel en moyenne montagne, propice à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

À proximité de Lyon, Genève et Aix-les-Bains, la commune offre un cadre de vie agréable, un climat tempéré et ensoleillé, ainsi que de nombreuses activités de plein air.



Vos conditions de travail

* Établissement moderne avec 2 500 m² dédiés à la réhabilitation : laboratoire d'exploration fonctionnelle, plateau technique performant, balnéothérapie.
* Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique : kinésithérapeutes, infirmiers, aides-soignants, enseignants en activité physique adaptée, diététiciens, psychologues.
* Un programme de soins intégrant les volets physique, psychologique et nutritionnel
* Un secrétariat médical dédié pour vous permettre de vous concentrer sur vos missions cliniques
* Un environnement de travail stimulant, où l'expertise médicale s'allie à un accompagnement humain de qualité



Qualité de Vie au Travail (QVT) : organisation d'activités bien-être (cours de yoga, événements festifs, petits-déjeuners d'équipe.).



Rejoignez une structure où l'innovation médicale et le respect des personnes sont au cœur des priorités !



Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.

En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

Entreprise

  • Gi Group France

    Clinique SMR spécialisée dans la prise en charge des maladies chroniques, notamment respiratoires. Elle se trouve à 80 km de Lyon et 50 km de Bourg-en-Bresse, dans une région dynamique et accueillante.

Offre n°80 : Infirmier de H/F

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

POSTE : Infirmier de H/F
DESCRIPTION : Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de HAUTEVILLE LOMPNES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez notre prestigieux établissement engagé dans l'égalité, l'inclusion, la diversité, et respectueux de l'environnement, et contribuez à offrir des soins de qualité grâce à nos fortes valeurs humaines et notre reconnaissance.

Comment souhaiteriez-vous contribuer aux soins dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ?
Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous assurerez des missions variées dédiées aux soins infirmiers

- Dispenser des soins infirmiers visant l'amélioration et le maintien de la santé des patient·e·s

- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en oeuvre des plans de soins personnalisés

- Assurer le suivi administratif et la documentation précise des soins prodigués et des progrès des patient·e·s

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat : Intérim
- Durée : 25/jours
- Salaire : 17.21 Euros/heure (selon expérience et ancienneté)

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
17.21 Horaire
PROFIL : Un(e) Infirmier(e) recherché(e) pour un établissement de soins de suite et réadaptation.
- Minimum deux ans d'expérience en milieu similaire
- Maîtrise des techniques de soins infirmiers fondamentaux
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour ce poste
- Excellentes compétences en communication interprofessionnelle et auprès des patients

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

Entreprise

  • Appel Médical

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.

Offre n°81 : ZINGUEUR (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Vous êtes un zingueur autonome et passionné par votre métier ? Vous souhaitez rejoindre une petite entreprise à taille humaine où votre expertise sera valorisée ?
Notre entreprise de couverture, basée dans le secteur d'Hauteville, est à la recherche d'un zingueur qualifié et polyvalent pour renforcer son équipe de 4 personnes.Un poste en contrat à 37 heures par semaine, avec une adaptation possible selon la saison.
Un salaire annuel compris entre 24 000 € et 36 000 €, selon votre expérience.
L'opportunité de rejoindre une entreprise à l'ambiance conviviale et professionnelle.
Intervenir de manière autonome sur des chantiers de couverture, charpente et étanchéité.
Travailler sur divers projets : toitures, terrasses, maisons à ossature bois.
Assurer un travail de qualité, de la préparation du chantier à sa finition.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°82 : Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHALEY ()

Description du poste :
Notre agence Aprojob recrute un Maçon Coffreur (H/F) pour son client basé sur Chaley (01).
Vos missions :
- Préparer votre chantier et le replier
- Créer différents types de coffrages
- Assembler les coffrages
- Réaliser différentes tâches de maçonnerie
- Mettre en place le coffrage et couler le béton
Conditions salariales :
- Horaires en journée - Du lundi au vendredi
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
- Chantiers locaux
Profil recherché :
* Issu d'une formation CAP/BEP MAÇONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire
* Travail en hauteur
* Lecture de plans
Si ces missions vous intéressent, adressez-nous votre candidature à l'adresse située en bas de l'offre.
Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil :
de formation maçonnerie, vos justifiez idéalement d'une première expérience en coffrage

Offre n°83 : Dessinateur en Électricité H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - ARANC ()

POSTE : Dessinateur en Électricité H/F
DESCRIPTION : Notre agence Aprojob recrute un Dessinateur en électricité (H/F) pour son client situé à Aranc (01).

Vous aurez pour principales missions :
- Etudier le cahier des charges
- Réaliser les calculs de puissances, grandeurs
- Détecter les différentes contraintes techniques et apporter les solutions nécessaires
- Effectuer les plans et les différents schémas
- Mettre à jour les bases de données techniques

Conditions salariales :
- Horaires en journée
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes

Profil recherché :
Vous êtes issu d'une formation initiale Bac +2 au minimum (DUT ou BTS) en électricité ou électrotechnique.
Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans dans un domaine similaire.

Savoir-faire :
Maîtrise d'un logiciel de conception type SEEELECTRICAL
Bonne connaissance en électricité industrielle

Savoir-être :
Vous êtes organisé et rigoureux.
Vous savez respecter les délais et appréciez le travail en équipe

Si ces missions vous intéressent, adressez-nous votre candidature à l'adresse située en bas de l'offre.
Vous pouvez aussi nous contacter au
Primes et panier repas
PROFIL : de formation industrielle, vous justifiez d'une spécialisation en électricité

Entreprise

  • Aprojob développement

    Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, s...

Offre n°84 : MASSEUR KINESITHERAPEUTE (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Votre missionAu sein du centre de rééducation, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients : Etablir un diagnostic thérapeutique ainsi que les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient Participer au projet de l'établissement (démarche qualité.) Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter vers un médecin psychologue. Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter au patient Maintenir les capacités fonctionnelles du patient Réaliser le bilan clinique en fonction de la spécificité du domaine (entretien/examen, travail de synthèse, restitution, recueil d'information.). Vous connaissez le matériel spécifique à la rééducation (plateau technique : kinétec, poulie, barres parallèles) Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative dans la fonction ? Vous avez le sens de l'écoute ainsi qu'un bon esprit d'équipe ? Vous savez diagnostiquer des problèmes et proposer des solutions adaptées ? Vous êtes autonome et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°85 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Missions principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment :
* Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins,
* Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service,
* Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur,
* Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement,
* Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance,
* Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage,
* Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge.
Profil recherché
* Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis.
* Expérience en sanitaire ou médico-sociale appréciée (stages ou postes précédents).
* Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles.
* À l'aise avec les outils informatiques, rigueur et réactivité face à des environnements variés.
Vous êtes capable de :
* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier,
* Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier,
* Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs,
* Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes,
* Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée,
* Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs,
* Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité,
* Communiquer de façon claire et adaptée à tout public.
Conditions :
* Rémunération de 30 000 à 38 000 € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Offre n°86 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Missions principales :
Rattaché(e) à l'équipe pluridisciplinaire, vous participez activement au projet personnalisé d'accompagnement des résidents, dans une dynamique centrée sur la qualité de vie, l'inclusion et la prévention des troubles psychiques.
Vos missions incluent notamment :
* Identifier les besoins et attentes du résident (entretiens individuels, ateliers collectifs, supports de médiation, tests psychologiques),
* Apporter un soutien psychologique adapté aux résidents,
* Garantir une prise en charge individualisée, cohérente avec les projets de vie,
* Sensibiliser et accompagner les équipes éducatives sur la dimension psychologique.
Profil recherché :
* Diplôme d'État de Psychologue
* Débutant(e) ou expérimenté(e)
* Bonne capacité d'écoute, de travail en équipe et de communication
* Sens de l'initiative, esprit d'analyse et posture bienveillante
Conditions :
* Rémunération de 31k à 41k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Offre n°87 : Orthophoniste (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Nous recherchons un orthophoniste (h/f) en CDI - temps plein.
Vous rejoignez une équipe dynamique et engagée, aux côtés de professionnels du soin et de la rééducation. Vous intervenez auprès de patients présentant des troubles du langage oral et écrit, de la parole, de la voix, de la déglutition ou encore en lien avec des paralysies neurologiques.
Vos missions principales :
* Élaborer et conduire le projet d'orthophonie du patient à partir d'une évaluation complète, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,
* Réaliser des actes de rééducation individualisés adaptés à la pathologie et à l'évolution du patient,
* Assurer la traçabilité des soins dans le dossier patient,
* Contribuer à la vie de l'établissement, notamment en lien avec les pratiques professionnelles et les projets institutionnels,
* Participer à la dynamique qualité et à la gestion des risques.
Profil recherché
Diplômé(e) d'État en orthophonie ou titulaire d'un diplôme reconnu équivalent (logopède), vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e), avec le souhait de vous investir dans un environnement SMR stimulant.
Compétences attendues :
* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic orthophonique,
* Concevoir, conduire et ajuster un projet thérapeutique individualisé,
* Utiliser les outils et matériels spécifiques à la rééducation orthophonique,
* Initier des actions de prévention et d'éducation auprès des patients et de leurs proches,
* Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle,
* Transmettre les informations utiles aux professionnels concernés,
* Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau,
* Maîtriser les outils informatiques liés à l'activité de soin,
* Adapter sa communication à des publics variés.
Conditions :
* Rémunération de 30k à 39k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
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Offre n°88 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Dans le cadre du renforcement de notre service de kinésithérapie, vous intégrerez une équipe dynamique et motivée, en lien étroit avec les équipes médicales et soignantes.
Vos missions incluent notamment :
· Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire,
· Réaliser les actes de kinésithérapie adaptés à la situation du patient,
· Tenir à jour le dossier patient dans le cadre du suivi et de la continuité des soins,
· Participer aux réflexions sur les pratiques professionnelles,
· Contribuer à la dynamique qualité et à la gestion des risques.
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute, débutant·e ou expérimenté·e, vous faites preuve de rigueur, d'initiative et d'un fort esprit d'équipe.
Vous êtes capable de :
* Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic kinésithérapique,
* Concevoir, conduire et adapter un projet de soins individualisé,
* Réaliser les gestes techniques à l'aide du matériel de rééducation adapté,
* Initier et mettre en œuvre des actions éducatives et préventives,
* Accompagner et conseiller les patients et leurs proches dans le cadre du projet de soin,
* Identifier les risques et alerter si nécessaire,
* Transmettre les informations utiles aux différents professionnels impliqués,
* Travailler en équipe pluridisciplinaire,
* Utiliser les outils informatiques liés à l'activité de rééducation,
* Communiquer efficacement et s'adapter à différents publics.
Conditions
* Poste à pourvoir en CDI - Temps plein (ou temps partiel)
* Rémunération de 30k à 39k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
Regardez vite notre nouveau webdoc :
https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue

Offre n°89 : Pharmacien / Pharmacienne (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Dans le cadre d'une organisation multi-sites, nous recrutons un pharmacien hospitalier à temps plein, pour rejoindre notre super équipe composée de 3 pharmaciens et 4 préparateurs. Le poste est basé sur le Plateau d'Hauteville (Ain).
Rattaché au pharmacien gérant, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes médicales (11 praticiens), les équipes soignantes, les services qualité et comptabilité. Vous contribuez au bon fonctionnement de la pharmacie à usage intérieur (PUI) et participez activement au développement de la pharmacie clinique.
Missions principales :
* Assurer le bon fonctionnement de la PUI en lien avec le pharmacien gérant,
* Participer à l'organisation des activités obligatoires et optionnelles,
* Développer la pharmacie clinique et participer à des projets motivants.
Activités :
* Analyse pharmaceutique dans le cadre de la conciliation médicamenteuse (via Hôpital Manager).
* Approvisionnement et gestion des stocks : médicaments, dispositifs médicaux, gaz médicaux.
* Participation à la préparation des doses à administrer automatisée (PDAA).
* Suivi de la pharmacovigilance, de la matériovigilance et missions ponctuelles d'hygiène.
* Participation aux instances : COMEDIMS, CME, CLIN, etc.
* Implication dans les groupes de travail locaux et régionaux.
* Participation à des actions d'éducation thérapeutique du patient.
Environnement du poste :
* Mise en service en 2022 d'un établissement SMR à Bourg-en-Bresse, en coopération avec le Centre Hospitalier Public.
* Déploiement de nouvelles spécialités médicales et renforcement des expertises en rééducation.
* Participation à des projets territoriaux : sport-santé, handicap, inclusion, prévention routière.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Études Spécialisées de Pharmacie ou répondez aux conditions d'exercice en PUI définies par le décret n°2017-883.
Vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'un goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes sensible à l'amélioration continue et à l'innovation en santé.
Conditions :
* Rémunération selon Convention Collective 51 - FEHAP : 54k€ brut annuel (salaire de base, hors reprise d'ancienneté)
* Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
* Diverses primes selon conditionsPrime décentralisée (5 %), PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
* Avantage CE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité

Offre n°90 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à exceller en tant que Cuisinier(e) en Restauration Collective avec des horaires avantageux ?
Rejoignez une équipe dynamique pour préparer et livrer des repas délicieux en restauration collective, du lundi au vendredi
- Préparer et cuisiner des repas équilibrés pour tous les convives
- Assurer la conformité des plats avec les normes d'hygiène et de sécurité
- Organiser les repas pour le portage aux clients
- Maintenir la cuisine propre et bien organisée tout au long de la journée
Description du profil :
Formation et expérience
Rejoignez le monde dynamique de la restauration collective en tant que cuisinier enthousiaste, prêt à nourrir les esprits et les corps.
- Expérience en restauration collective fortement appréciée pour assurer une adaptation rapide et efficace
- Capacité à réaliser l'ensemble des repas sur place avec soin et expertise
- Capacité à travailler en toute autonomie
- Disponibilité pour des horaires fixes de 6h30 à 13h30 du lundi au vendredi
- Maitrise des normes d'hygiènes et de sécurité
- Passion pour la cuisine collective et motivation à contribuer à une équipe dynamique et engagée
Ce que nous offrons :
* Contrat : intérim***Date de démarrage du contrat : À partir du 22/09/2025; 2 semaines minimum***Salaire : à définir selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine
Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Offre n°91 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !
L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile :
Un(e) Aide à Domicile
CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Le poste est à pourvoir dès que possible
L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.
Principales missions :

Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation

Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.
Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté.
Nos Atouts :

Des plannings réalisés selon vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise

Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.
La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.

Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD
Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure

Entreprise

  • ADAPA 01

Offre n°92 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

Nous recherchons du personnel INFIRMIER H/F de jour - TEMPS PARTIEL

- Vous surveillez la prise en charge globale des résidents (soins, confort, autonomie, sécurité),
gérez les médicaments,
pratiquez les actes de soins et les actes d'hygiène,
collaborez et encadrez les AS/ASH/AMP de l'équipe,
recueillez et transmettez les informations auprès des équipes médicales/résidents/familles/cadre de santé et direction,
signalez les dysfonctionnements,
gérez le matériel d'hygiène/confort et médical.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION COSTAZ

Offre n°93 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY ()

L'EHPAD public de Champagne en Valromey, recherche, pour compléter son équipe un(e) INFIRMIER H/F de jour - TEMPS PLEIN ou TEMPS PARTIEL.
L'EHPAD accueil 131 résidents répartis sur 2 sites, au centre de la commune.
- Vous surveillez la prise en charge globale des résidents (soins, confort, autonomie, sécurité),
-gérez les médicaments,
-pratiquez les actes de soins et les actes d'hygiène,
-collaborez et encadrez les AS/ASH/AMP de l'équipe,
-recueillez et transmettez les informations auprès des équipes médicales/résidents/familles/cadre de santé,
-gérez le matériel d'hygiène/confort et médical.
Travaille en 12h. Nouvelle organisation : 2 ou 3 week-ends travaillés sur 8 semaines.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION COSTAZ

Offre n°94 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - OUTRIAZ ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client renforce son équipe et recrute un chargé de recouvrement H F, pour son site situé à 20 minutes de Montréal la Cluse,
Pour la gestion d'une 100 aine de clients
Missions et responsabilités principales
Gestion du portefeuille clients : Vous serez responsable du suivi et de l'analyse du portefeuille de créances pour l'ensemble du groupe.
Recouvrement amiable : Vous mettrez en uvre des actions de recouvrement par téléphone, e-mail et courrier, en privilégiant une approche de négociation constructive et de résolution de problèmes.
Communication client : Vous agirez en tant qu'interlocuteur privilégié pour les questions relatives aux factures et aux échéanciers de paiement, tout en préservant la qualité de la relation commerciale.
Suivi administratif : Vous gérerez les dossiers de litige, les plans d'apurement et assurerez la bonne tenue des informations clients dans nos systèmes.
Reporting : Vous réaliserez un suivi régulier des indicateurs de performance et proposerez des actions d'amélioration.
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou BtoB.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la négociation, votre rigueur, votre organisation et votre excellent relationnel.
Une formation en comptabilité, gestion ou commerce est un atout.
Si cette offre vous intéresse, rappelez nous vite!
Contrat : CDI (2025-09-02)
Diplôme demandé : BAC+2
Expérience souhaitée de 2 année(s)
Salaire Annuel : 40000 €

Entreprise

  • RANDSTAD

    Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...

Offre n°95 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - OUTRIAZ ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client renforce son équipe et recrute un chargé de recouvrement H F, pour son site situé à 20 minutes de Montréal la Cluse,
Pour la gestion d'une 100 aine de clients
Missions et responsabilités principales
Gestion du portefeuille clients : Vous serez responsable du suivi et de l'analyse du portefeuille de créances pour l'ensemble du groupe.
Recouvrement amiable : Vous mettrez en uvre des actions de recouvrement par téléphone, e-mail et courrier, en privilégiant une approche de négociation constructive et de résolution de problèmes.
Communication client : Vous agirez en tant qu'interlocuteur privilégié pour les questions relatives aux factures et aux échéanciers de paiement, tout en préservant la qualité de la relation commerciale.
Suivi administratif : Vous gérerez les dossiers de litige, les plans d'apurement et assurerez la bonne tenue des informations clients dans nos systèmes.
Reporting : Vous réaliserez un suivi régulier des indicateurs de performance et proposerez des actions d'amélioration.
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou BtoB.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la négociation, votre rigueur, votre organisation et votre excellent relationnel.
Une formation en comptabilité, gestion ou commerce est un atout.
Si cette offre vous intéresse, rappelez nous vite!
Contrat : CDI (2025-09-02)
Diplôme demandé : BAC+2
Expérience souhaitée de 2 année(s)
Salaire Annuel : 40000 €

Entreprise

  • RANDSTAD

    Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...

Offre n°96 : Trieur bois (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Outriaz ()

Actual Ambérieu recherche pour l'un de ces clients basé à Outriaz un : trieur de bois (H/F) :

Vos missions :
Des lots de bois prédécoupés par des machines arriveront. Votre mission consistera à trier le bois en fonction des diamètres de découpe. À l'avenir, il vous sera également demandé de trier le bois en fonction de sa qualité.
Ensuite, le poste pourra évoluer vers un poste de scieur si vous êtes à l'aise avec la fonction de trieur.

Horaire : 2x8 soit du matin de 04h15 à 12h30 et d'après-midi de 12h45 à 21h.
Salaire : 11.88 euros de l'heure. Salaire brut mensuel avec IFM et CP de 2180,23 EUR, soit 1678,77 EUR net.

Contrat : Pour un démarrage au plus tôt en intérim.


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Entreprise

  • ACTUAL AMBERIEUX 3287

Offre n°97 : Operateur scierie (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - OUTRIAZ ()

Le poste :
Notre agence PROMAN OYONNAX -MONTREAL LA CLUSE recherche pour son client basé sur OUTRIAZ (01) des opérateurs de production . Vous serez en charge des tâches de manutention des bois en grumes ou en billons . Vous assurez la découpe du bois en planches et le tri, Il doit également assurer le nettoyage des sciures, des croûtes etc... Horaires 7h30-12h/13h30 17h30

Profil recherché :
Vous avez de la méthode, vous êtes rigoureux, agile, et vous cultivez l'esprit d'équipe
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques d'usinage
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°98 : Responsable Comptable (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 01 - Outriaz ()

BS Consultants est un cabinet de conseil RH, spécialiste du recrutement de profils industriels Top et Middle Management ainsi que dans l'accompagnement des entreprises en phase de changement.
Notre client, société familiale existante depuis plusieurs générations, est spécialisé dans le sciage et le rabotage du bois et compte aujourd'hui 600 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France.
La société regroupe deux activités principales : l'exploitation de résineux et la transformation de bois et distribue ses produits auprès des sociétés de menuiserie et auprès des grandes surfaces de bricolage.
Nous recherchons par l'intermédiaire de notre pôle SEARCH et pour l'un de nos clients, Un Responsable Comptable H/F, en CDI.
Vous serez garant de la comptabilité générale analytique et générale de 3 sociétés et de deux de ses filiales. Vos principales missions sont :
- -Animation et encadrement du service comptable et administratif (environ 10 personnes)
- Supervision de l'assurance-crédit
- Contrôle des comptes de BFA
- Facturation des opérations diverses et facturation analytique
- Gestion des immobilisations
- Préparation du bilan et des situations des trois sociétés (dossier de révision + écritures)
- Interlocuteur principal des experts-comptables et des commissaires aux comptes
- Vérification du bon enregistrement comptable des opérations dans notre système informatique
- Mise en œuvre et paramétrage comptable des nouveaux process en lien avec le service informatique.
Vous êtes idéalement titulaire d'une formation type BAC+4 en comptabilité et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que Chef comptable

Votre parcours vous confère les compétences et qualités indispensables à ce poste : rigueur, organisation, confidentialités, qualités de management d'une équipe tout en gardant un côté opérationnel, très bonne connaissance des règles comptables, aisance avec Excel.
Une expérience avec de la comptabilité analytique et sous environnement informatique IBM AS400 seraient des compléments appréciables.

Rémunération à négocier selon profil entre 5250€ et 5660€ Brut mensuel - Statut cadre + TR + Prévoyant et retraite complémentaire.

Entreprise

  • SARL BS CONSULTANTS

    BS Consultants est un cabinet spécialisé en Ressources Humaines. Notre activité comprend plusieurs pôles : - Recrutement (local, régional, national et international) par approche directe ; - Reclassement (outplacement / collectif / congé de reclassement) : nombreuses références pour des sociétés françaises, des groupes nationaux ou internationaux ; - Formation ; - Graphologie ; - Coaching ; - Évaluations ; - Bilan de compétences.

Offre n°99 : Cariste caces r489 1 3 5 (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Outriaz ()

Actual Ambérieu (*** (voir postuler)) recrute pour son client situé à OUTRIAZ spécialiste dans le sciage de bois, un(e) Cariste titulaire des CACES R489 1-3-5 (H/F).



Intégré(e) au service logistique, vous aurez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations.



Vos principales missions seront :

- Récupérer les produits finis pour les stocker.

- Préparer les commandes clients avec soin et précision.

- Charger les camions pour expéditions.

- Effectuer des tâches de rangement et d'organisation.

- Assurer la gestion des flux entre les différents services.

- Réaliser diverses missions logistiques en fonction des besoins du responsable logistique du site.



Horaires : 38h par semaine, en équipe alternée (2x8) :

Semaine paire : 4h15 - 12h30 Semaine impaire : 12h40 - 21h00



Rémunération : Salaire à partir de 2 472,21 EUR brut (IFM + CP inclus), avec possibilité d'augmentations selon l'expérience.

Compétences recherchées :


Conduite de chariot élévateur latéral : Expertise confirmée dans la conduite de chariots élévateurs latéraux, assurant un déplacement sécurisé et précis des charges, même dans des espaces restreints.

Gestion des produits : Capacité à réceptionner, stocker et transférer les marchandises de manière organisée et efficace, garantissant ainsi un flux logistique fluide et une gestion optimale des stocks.

CACES 3 et 5 : Titulaire des certifications CACES 3 et 5, avec une maîtrise complète des procédures de sécurité et des bonnes pratiques pour la manipulation des équipements de levage, assurant des opérations conformes aux normes de sécurité en vigueur.

Entreprise

  • ACTUAL AMBERIEUX 3287

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