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Nous avons sélectionné 70 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plateau d’Hauteville. 19 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - TENAY, 01 - CORLIER, 01 - CHALEY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) Animateur(trice) à 100%, à pourvoir dès que possible, pour intervenir au sein du service EHPAD. Profil recherché : - Diplôme d'Animateur requis - Une expérience dans le domaine est souhaitée - Bonne connaissance du milieu médico-social indispensable - Bonne connaissance de la gériatrie indispensable - Qualités relationnelles et aisance dans le contact avec les patients attendus Type de contrat : CDD Mission : - Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.), dans son domaine d'activité - Conception de projets d'animations dans le domaine culturel ou éducatif - - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - - Élaboration et suivi de budget(s), relatif(s) à son domaine d'activité - - Évaluation quantitative et qualitative du programme d'actions d'animation - - Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine - Information et promotion des réalisations et des projets dans son domaine d'activité - - Mise en œuvre d'actions d'animation - Participer au bien-être des résidents, tout en favorisant le développement du lien social. Condition de travail : Horaires de travail 7h42/jour - 25 CA - RTT/RC (selon protocole) Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail au service rh . Étude des candidatures sur Lettre de motivation et CV.
Station de moyenne montagne proximité Lyon - Genève - Annecy 850/1200 m altitude - ski de fond, V.T.T., randonnée. Possibilité d'hébergement en fonction des disponibilités.
Nous recherchons un employé de polyvalent restauration (H/F) pour effectuer les missions liées à notre service de snacking : - préparation des pizzas, sandwiches, boissons, etc - service terrasse, sur place ou à emporter - nettoyage de la surface de vente et de service CDI, 35h / semaine Jour de repos : lundi Horaires indicatifs : 11h-14h / 18h-21h
Nous recherchons un(e) Opérateur / Opératrice fabrication sur machine + manutention Vous devrez : - Préparer les mélanges, - Alimenter une machine industrielle en matière/produit, suivre l'approvisionnement - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'une production - Ensacher les produits et palettiser. PORT DE CHARGES de sacs jusqu'à 30kgs Travail en équipe 2 x 8 Vous aurez la formation aux techniques et produits qui sera assurée en interne par l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement. Contrat CDD 6 mois temps plein. avantage: prime panier + prime blanchissage + demi heure de pause payée + mutuelle
Fabrication de mélanges-maîtres couleurs / additif tous supports Coloration des matières plastiques
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Missions : - Réaliser des opérations de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement en appliquant les protocoles. - Réaliser le service hôtelier ; - Contrôler et suivre l'état de propreté des locaux ; - Réaliser l'approvisionnement des produits et du matériel ; - Renseigner les documents, fiches (fiches d'activité, de traçabilité, commande, etc.) ; - Trier et évacuer les déchets de diverses natures ; - Vérifier/ contrôler le fonctionnement de son matériel, de son équipement. Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ;. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, L'études des candidatures se fera sur la base des lettres de motivations et des CV. Les candidatures qui ne respectent pas ces critères, ne seront pas prises en compte.
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle. La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) Agent des Services Hospitaliers - Auxiliaire de vie sociale H/F à 100%, au sein de l'EHPAD « L'Orée des Sapins », poste à pourvoir dès que possible. Missions : - Accompagner les personnes en perte d'autonomie dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'alimentation, etc.) - Assister et accompagner les personnes dépendantes dans leurs activités quotidiennes - Maintenir le lien social et collaborer avec les professionnels de santé et le milieu social Activités : - Accompagnement du patient et des aidants tout au long de son parcours de santé - Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort et sécurité) - Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) - Rédaction et mise à jour du dossier patient Savoir-Faire : - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage - Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne - Travailler en équipe pluridisciplinaire Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable. Condition de travail : Horaires de travail 7h42/jour - 25 CA - RTT/RC selon protocole Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent !
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : * Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; * Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus * Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies * Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations * Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère * Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies * Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2000€ à 2300€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : * Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; * Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus * Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies * Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations * Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère * Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies * Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire 16 à 19€ brut incluant les primes de Précarité et CP * Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État et Auxiliaire Ambulancier(e) (H/F), rejoignez nos équipes de Plateau d'Hauteville (01) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Ambulanciers Diplômés d'Etat ou Auxiliaires Ambulanciers (H/F). Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service. Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes ! Vous assurerez notamment : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ; - Des interventions sur des missions d'urgence ; - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ; - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier et ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier. Il est également nécessaire d'être à jour de son AFGSU2, de la visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !
Harmonie ambulance, filiale du Groupe VYV, développe un réseau de transport sanitaire (ambulance, taxi, véhicule sanitaire léger). Implantée sur 15 départements, la société compte près de 1 200 collaborateurs et poursuit son développement. Professionnels reconnus dans votre métier, rejoignez nos valeurs et nos équipes!
Responsable des secrétaires médicales (h/f) CDI - Temps plein Centre SMR Félix Mangini - Plateau d'Hauteville L'ORSAC, Association fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952, réunit plus de 3 400 collaborateurs autour de valeurs fortes plaçant la personne accueillie au cœur de l'accompagnement et du soin : Humanisme, Solidarité, Engagement. L'association attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Centre SMR Félix Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes. Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Présentation du poste : Afin de compléter son équipe, le Centre SMR Félix Mangini recrute un-e Responsable des secrétaires médicales. Vous aurez en charge l'encadrement de l'équipe de secrétariat médical, la gestion du guichet unique d'admission et la coordination des activités administratives liées au parcours patient. Missions principales : * Encadrer, organiser et animer l'équipe des secrétaires médicales, * Planifier et superviser les activités, assurer le suivi des plannings et absences, * Garantir la qualité et la fiabilité des dossiers administratifs et médicaux, * Contribuer à la gestion du guichet unique d'admission (réception et instruction des demandes, coordination avec médecins et cadres), * Assurer le lien avec les familles, les établissements adresseurs et les services internes, * Participer au suivi des dossiers patients, au reporting d'activité et au respect des protocoles réglementaires, * Collaborer avec les équipes médicales, paramédicales, qualité et direction, * Prendre part à la vie institutionnelle et aux projets transverses (qualité, gestion des risques, communication interne). Profil recherché : * Titre professionnel de secrétaire médical et/ou de secrétaire assistant médico-social (SAM), * Expérience dans le secteur sanitaire et le management d'équipe souhaitée (2 ans). Compétences attendues : * Sens de l'organisation, rigueur et confidentialité, * Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe, * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, bases de données), * Capacité à gérer plusieurs missions simultanément et à prioriser. Conditions : * Rémunération de 32k à 42k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP), * Ségur 238 € brut/mois, * Diverses primes selon conditions : PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, * Avantages CSE, * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité. Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Haut-Bugey Agglomération recherche un agent en vacation pour assurer la gestion de l'espace bien-être sur le site de La Praille les fins de semaines sur le Plateau d'Hauteville. Mission : Mise en route du système de chauffage des bains (feu de bois), Accueil des clients, surveillance de la température, du système de filtration, Nettoyage et entretien des bains, du sauna et des vestiaires. Vendredis, samedis et dimanches en soirée + mise en route des systèmes de chauffage en fin de matinée / 2 à 5 heures de travail selon les réservations.
Date limite de candidature : 10/10/2025 Une lettre de candidature accompagnée d'un CV détaillé doivent être adressés par mail à l'adresse suivante : emploi@hautbugey-agglomeration.fr
Le poste Dans le cadre d'un remplacement, notre client est à la recherche d'un Technicien de maintenance sur chaufferie Biomasse d'Hauteville (H/F). Vos responsabilités seront les suivantes : Gérer l'entretien préventif et correctif de la chaufferie : équipements de chauffage, de distribution, des sous-stations, des bâtiments municipaux. Assurer une traçabilité rigoureuse de toutes vos interventions. Participer aux formations de mise à niveau proposées par les fabricants ou les organismes de formation. Effectuer des astreintes. Vous pourrez être amené à intervenir dans d'autres domaines : détection incendie, systèmes de production de vapeur, air comprimé, traitement de l'eau, systèmes d'automatisation et de régulation, énergies renouvelables, etc., si nécessaire. Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, bénéficierez d'une formation continue et d'opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine expansion. Profil recherché Un bon relationnel et le sens du service sont essentiels. Des qualités qui doivent être alliées à un esprit rationnel et méthodique. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro TEMSEC (Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques) ou d'un BTS Fluide-Energie. Vous avez une expérience de 2 ans minimum en chaufferie Biomasse. Salaire en fonction de l'expérience entre 35K et 40K Avantages collaborateurs Temps de travail sur 39H
Le médecin coordonnateur est le garant du projet de soins de la résidence L'Euzière. Sa principale mission se fonde sur trois axes : la prise en charge des résidents, la coordination des interventions des équipes et le conseil technique gériatrique et médical. En ce sens, il/elle : * Elabore, coordonne et évalue la mise en œuvre du projet de soins. * Valide les admissions des futures résidents en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de prise en charge de l'établissement. * Accompagne l'équipe soignante et coordonne les professionnels de santé libéraux exerçant dans l'établissement. * S'assure de la permanence des soins * Met en œuvre et contrôle le respect des bonnes pratiques gériatriques * Réalise les prescriptions médicales en cas d'urgence ou d'indisponibilité du médecin traitant. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'un docteur en médecine. Vous disposez d'un DESC de gériatrie, d'une capacité de gériatrie ou d'une attestation de formation continue, d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur. Vous disposez d'une expérience en gériatrie et d'une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération brute annuelle de 82K€ à 95K€ pour un équivalent temps plein
Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie, vous assurez la mise en location des logements de votre territoire avec pour objectif notamment de réduire les temps de vacance. Vous mettez en place des actions de prospection avec les partenaires ou directement auprès des demandeurs. Vous accompagnez et conseillez les prospects dans la réalisation de leur projet de logement en adaptant l'offre commerciale aux besoins exprimés. Vous assurez les visites sur site occasionnellement. Vous pilotez le traitement des demandes jusqu'à leur attribution en commission. Vous assurez également l'accueil téléphonique et/ou physique des clients de Dynacité. Vous répondez à leur demande et les orientez vers les services internes ou externes. Vous assurez l'enregistrement de la sollicitation et la mise en œuvre de son traitement en lien avec les différents services du territoire. Vous initiez des collaborations avec de nombreux partenaires externes et internes. De formation supérieure Bac+2 Professions immobilières, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans l'immobilier idéalement qui vous a permis de connaitre parfaitement le marché de l'immobilier. De part cette expérience, vous avez pu développer votre capacité à capter les prospects et à comprendre leur besoin et leur attente. Au-delà de votre fibre commerciale et de votre bon relationnel, vous êtes rigoureux dans le traitement de vos dossiers et vous vous investissez pleinement dans les missions qui vous sont confiées.
Invenio-rh recherche pour cette MFR située au cœur du pôle bois du plateau d'Hauteville, un formateur technique aux métiers du bois H/F. Dans ce cadre, vous avez un rôle de moniteur(trice) avec de l'enseignement en face à face pour des classes de BTS "systèmes constructifs bois et habitat", de l'accompagnement et également un rôle d'ambassadeur et de relai avec les entreprises qui accueillent des jeunes en alternance. En fonction de vos compétences et de vos souhaits, vous pouvez également évoluer vers un rôle d'adjoint(e) à la direction et participer aux projets de développement de la MFR. De formation licence pro à ingénieur bois, vous avez une 1ere expérience en BE ou autre qui vous permet d'allier les compétentes pratiques aux connaissances théoriques. Pédagogue, vous avez de réelles aptitudes à l'animation et faites preuves de rigueur. Votre capacité d'organisation vous permet également de piloter les projets ( voyage à l'étranger dans le cadre de partenariat, visites, portes ouvertes ...). Nous vous offrons un CDI, une ambiance, un cadre et un environnement de travail agréables, un salaire de 2800 à 3200€, 5 semaines de RTT en plus de 5 semaines de congés d'été et une fonction globale et enrichissante. Statut cadre.
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Conducteurs Ambulanciers (H/F). Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service. Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes ! Vous assurerez notamment : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ; - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ; - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du PSC1. Il est également nécessaire d'être à jour de sa visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !
** prise de poste fin septembre ** Vous êtes passionné(e) par le service et souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux et raffiné ? Rejoignez l'équipe de l'Hôtel Restaurant Le Hauteville, où convivialité et excellence sont au cœur de notre métier. Vos missions : En tant que serveur(se), vous serez un acteur clé de l'expérience client : Accueillir les clients avec professionnalisme et sourire. Prendre les commandes et conseiller les clients sur nos plats et boissons. Assurer le service en salle (mise en place, service, débarrassage). Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas. Participer au maintien de la propreté et de l'organisation de la salle. Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un excellent relationnel. Une première expérience dans le service est un atout, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans un environnement rythmé. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration. Conditions : Horaires : Variables (possibilité de travail en soirée et le week-end). Rémunération : Selon expérience et grille conventionnelle. Avantages : Repas fourni, ambiance conviviale au sein d'une équipe soudée. Pourquoi rejoindre Le Hauteville ? Une opportunité de développer vos compétences dans un établissement de renom. Une équipe bienveillante et un cadre de travail agréable. Envoyez votre CV et lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDD possibilité CDI Durée du contrat : 2 mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : le restaurant est ouvert tous les midis sauf le mercredi ouvert également le jeudi soir, vendredi soir et samedi soir ** Prise de poste fin septembre **
Sous l'autorité de la directrice de la crèche municipale, l'auxiliaire de puériculture travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il/elle assure, les soins spécialisés auxquels il/elle participe et aux activités d'éveil qu'il/elle organise dans le nouveau projet. MISSIONS & ACTIVITES Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire, Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'EJE Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien-être, Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels, Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène) PROFIL RECHERCHE Savoir-faire: Psychologie de l'enfant (connaissance générale) Tech. préventives de portage et d'éveil de l'enfant Étapes du développement psychomoteur de l'enfant Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées (motrices, créatives, symboliques, cognitives),et Modes de communication gestuelle Savoir-être: Surveiller l'état général des enfants, repérer les problèmes de santé et Savoir repérer les besoins des enfants et agir en conséquence Développer une bonne communication et Travailler en équipe dans le respect du nouveau projet, partage d'informations avec l'équipe , Adapter en permanence les activités, pauses en fonction des besoins des enfants en concertation avec les collègues Maitriser les outils de communication professionnelle. CONDITIONS DE TRAVAIL Temps complet de préférence (temps partiel possible) Horaires : 7h/jour sur l'amplitude de 7h00 à 18h30 Rattachement hiérarchique : Mme la Directrice de la crèche municipale « L'ENFANT LYRE » REMUNERATION Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire - Catégorie B TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire Auxiliaire de Puériculture Territorial ou Hospitalier / Contractuel Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture - Expérience : dans l'idéal 2 à 3 ans - Débutant accepté Possibilité de reconduite de contrat
Mission Principale : Suivi des Assemblées et de Commissions municipales, Suivi et notification des décisions Conception et pilotage des politiques publiques : élaboration et mise en œuvre de projets territoriaux Développement territorial : mise en place d'actions pour dynamiser le territoire (tourisme, économie locale, urbanisme) Encadrement d'équipes : supervision des agents et coordination entre les différents services, management des agents publics Gestion et pilotage de la Société d'Economie Mixte du PlateauIl intervient sur l'ensemble des affaires courantes et plus particulièrement aux domaines de o la Forêt o la Santé o les Elections o le Casino o les Carrières de pierre o l'attractivité du Territoire et développement Véritable collaborateur du Maire, il assure la gestion de son agenda municipal et le filtrage des courriers. Activités de l'attaché territorial sur les domaines du POSTE : Capacités d'analyse et de synthèse pour concevoir et piloter des projets complexes Aptitudes relationnelles et leadership pour encadrer des équipes et collaborer avec divers acteurs (élus, agents, partenaires) Maîtrise des outils de gestion publique dont le droit public, Rigueur et organisation, indispensables pour gérer des projets ambitieux dans des délais contraints Une forte adaptabilité, notamment face aux évolutions législatives ou technologiques Travailler en équipe administrative Coordonner les équipes internes et les partenaires extérieures des évènementiels Savoirs et savoir-faire de l'attaché territorial : Bon communicant Capacités d'analyse et de synthèse pour concevoir et piloter des projets complexes Aptitudes relationnelles et leadership pour encadrer des équipes et collaborer avec divers acteurs (élus, agents, partenaires) Maîtrise des outils de gestion publique : droit public, finances locales, gestion des ressources humaines Rigueur et organisation, indispensables pour gérer des projets ambitieux dans des délais contraints Une forte adaptabilité, notamment face aux évolutions législatives ou technologiques, maîtriser et être à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de bureautique, et les réseaux sociaux Savoir-être de l'attaché territorial : Capacité d'adaptation et d'organisation Gestion d'équipe Réactif, Rigoureux, organisé, autonome Bonne culture générale Sens du service public Esprit d'équipe et Aptitude aux relations humaines faire preuve de discrétion, de réserve, disponibilité et travailler occasionnellement sur des plages horaires étendues Diplômes - Organisation Niveau général MASTER ou expérience PRO confirmée 38H et RTT - 5 ou 4,5 jours semaine - Salaire selon grille indiciaire et régime indemnitaire de la commune - CNAS à + 6 mois Employeur public - Fonction publique territoriale : "ATTACHES territoriaux" est un cadre d'emplois de la fonction publique territoriale, catégorie A. Il exerce les fonctions de conception, de direction et de rédaction et d'encadrement.- Emploi de Fonctionnaire - ou de Contractuel
MISSIONS PRINCIPALES : -Entretien voirie, signalisation, mobilier urbain, -Terrassements (avec tractopelle et minipelle), -Balayage, désherbage, -Entretien espaces verts (épareuse, broyeur, débroussailleuse, tonte, désherbage, ..) -Maçonnerie, -Déneigement (astreinte une semaine sur deux en période hivernale) -Participation aux différentes missions des services techniques MISSIONS ET ACTIVITES ANNEXES POTENTIELLES : -Manutention pour manifestations, festivités -Interventions diverses dans le bâtiment CONTRAINTES PARTICULIERES : -Permis Poids Lourds requis, -Travail en extérieur « sous circulation », -Travail de nuit, astreintes, -Port de charges CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieux d'affectations divers selon les missions : CORMARANCHE EN BUGEY, HAUTEVILLE-LOMPNES, HOSTIAZ ET THEZILLIEU Le candidat aura : -une relative autonomie dans l'organisation de son travail -une prise d'initiatives dans le cadre d'interventions curatives ou préventives -une maitrise informatique de base (environnement windows) -le sens du contact et une bonne attitude relationnelle (aptitude au travail en équipe, contact avec la population, sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du chef d'équipe -Rigueur (suivi de l'entretien des engins, le respect des règles de sécurité) REMUNERATION : Grille indiciaire des agents techniques territoriaux avec reprise d'ancienneté Formation d'adaptation à l'emploi en interne ou par le CNFPT Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public
Le rédacteur intervient sur l'ensemble des fonctions administratives d'application, avec des taches de gestion administrative, budgétaire et comptable. Ce statut donne la possibilité d'être recrute dans quasiment tous les secteurs de la vie locale. Le rédacteur intervient sur l'ensemble des affaires courantes (Gestion du courrier et des appels téléphoniques, tenue de l'agenda, classement, organisation des déplacements professionnels, rédaction de documents administratifs, suivi de projets...) liées aux domaines de - Petite enfance:40% - Sport:30% -Communication: organisation d'évènementiels et développement de la virtualisation des projets communaux via les réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn...) 30%ETP Savoirs et savoir-faire du rédacteur territorial sur les domaines du POSTE, - Maîtriser et être a l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de bureautique, et les réseaux sociaux - Avoir des qualités et une aisance rédactionnelle - Développer un réseau relationnel, disposer d'une bonne expression orale et écrite, - Etre !'interface entre les élus et les partenaires - Développer des compétences adaptées de finances publiques, marches publics, droit public, ressources humaines, et développement - Organiser, gérer, communiquer - Rédiger, informer, Assurer le reporting d'informations Savoir-être du rédacteur territorial sur les domaines du POSTE, - Esprit d'équipe et Aptitude aux relations humaines - Organise et Rigoureux - Réactif et Autonome - avoir le sens du contact, - faire preuve de discrétion, - respecter le devoir de réserve, - disponibilité et travailler occasionnellement sur des plages horaires étendues Diplômes - Organisation Niveau général MASTER ou expérience PRO confirmée Formation spécifique aux domaines en interne Débutant accepte 36H et RTT - 5 ou 4,5 jours semaine Horaires: 8h30-12h00/ 13h30-17h travail en soirée et week-end selon évènementiel - et planning de cérémonies Evolution possible du poste vers autres thématiques Salaire selon grille indiciaire et régime indemnitaire de la commune
Poste à pourvoir au 01/10/2025 Les missions : Dans le cadre d'un accueil en internat de semaine, en lien avec une équipe pluriprofessionnelle et sous l'autorité d'un manager de service, le/la moniteur-éducateur : - Contribue à la mise en œuvre des projets personnalisés de chaque bénéficiaire accueilli - Œuvre à l'autonomie des personnes accueillies - Accompagne à la socialisation et à la citoyenneté en prenant appui autant que possible dans l'environnement ordinaire et les ressources du droit commun - Assure des conditions de sécurité et de confort aux personnes accueillies dans leur vie quotidienne Profil et Compétences : - Vous savez vous positionner dans un rôle de moniteur-éducateur auprès d'adolescents et jeunes majeurs - Outre les compétences requises à l'accompagnement d'enfants telles que la bienveillance, la patience, la capacité à gérer son stress, vous êtes organisé, autonome et en capacité d'adaptation. - Vous êtes rigoureux et vous savez tracer vos actions et rendre-compte. - Vous partagez les valeurs de laïcité, de citoyenneté, de solidarité, vous croyez en la primauté de la personne. - Connaissances des TND, TSA et troubles du comportement seraient un plus - Maitrise des outils informatiques type WORD, OUTLOOK.
La MFR recherche, afin de renforcer son équipe, un / une Formateur(trice) pour enseigner l'anglais de toutes les sections de CAP à BAC+2. Au-delà des aptitudes pédagogiques naturelles, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles et saura être force de proposition auprès de l'équipe. Profil recherché : La MFR recherche, afin de renforcer son équipe pédagogique un / une Formateur(trice), pour assurer l'enseignement des matières techniques principalement en CAP et BP Menuisier sous statut apprentissage et en formation continue. Force de proposition auprès de l'équipe pédagogique, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles. Pré-requis : - Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac à minima type BP Menuisier ou BTS Etude et Réalisation d'Agencement (ERA), voire d'une Licence Professionnelle Bois avec une expérience en entreprise d'au moins 3 ans et si possible d'enseignement - Maîtrise des outils de DAO - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Aisance relationnelle et intérêt pour la pédagogie - Sens de l'écoute et capacités d'adaptation - Sens des responsabilités - Autonomie, réactivité et rigueur Description du poste et missions : - Enseignements professionnels en CAP et BP Menuisiers - Elaboration et intervention sur des modules techniques de formations continues (FC) - Gestion des aspects administratifs, éducatifs, suivi des jeunes et lien avec les professionnels. Participation indispensable aux visites en entreprise. - Encadrement possible de stages et/ou projets à l'étranger - Participation à la mise en place, au développement et au fonctionnement de l'atelier associatif et de la future plateforme « Innovation et Territoire ». Conditions : - Poste en CDI à plein temps à pourvoir au plus tôt - Horaire annualisé - Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR - Voiture de service pour déplacements professionnels - Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain) Pour plus de renseignements : http://www.mfr-cormaranche.com/ Candidatures en postulant sur l'offre ou par courrier à adresser à Monsieur BERTHAULT Jean-Michel.
La MFR recherche, afin de renforcer son équipe, un / une Formateur(trice) pour enseigner l'anglais de toutes les sections de CAP à BAC+2. Au-delà des aptitudes pédagogiques naturelles, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles et saura être force de proposition auprès de l'équipe. Profil recherché : Pour faire face aux enjeux de demain et afin de conforter son équipe pédagogique, la MFR recherche son / sa formateur(trice) Technique pour assurer la coordination et l'enseignement des matières techniques en BTS SCBH ; En soutien de la direction, il/elle participera au développement de la structure par la mise en œuvre de la plateforme décrite ci-dessus, et en accompagnement l'ouverture de nouvelles formations (licence.) Pré-requis : - Diplôme d'Ingénieur Bois (ou équivalent) privilégié ou Licence Professionnelle Bois avec minimum 3 ans d'expérience. - Spécialiste de la construction et des Systèmes Constructifs Bois et Habitat avec des expériences sur chantier et une sensibilité à l'écoconstruction - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Aisance relationnelle - Sens des responsabilités - Autonomie, rigueur et réactivité - Sens de l'écoute et capacités d'adaptation Description du poste et missions : Pédagogie : - Coordination des Cours en BTS, enseignement en Construction Bois principalement - Gestion des aspects administratifs, éducatifs, suivi des jeunes et lien avec les entreprises - Encadrement possible de stages et/ou projets à l'étranger. Soutien à la Direction : - Implication au développement et au fonctionnement de la plateforme « Innovation et Territoire ». Définition de son rôle et de ses objectifs (mise en œuvre de nouveaux équipements). - Ouverture de nouvelles formations (Licence, .) Conditions : - Poste en CDI à plein temps à pourvoir au plus tôt - Horaire annualisé - Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR - Voiture de service pour déplacements professionnels - Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain) Pour plus de renseignements : http://www.mfr-cormaranche.com/ Candidatures à envoyer par mail ou par courrier à Monsieur BERTHAULT Jean-Michel
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de rééducation situé à 70 km de Annecy et Chambéry, 1 kinésithérapeute (h/f) dès que possible. Prise de poste dès que possible, en cdd long, temps plein. L'établissement prend en charge des patients pour des séjours en rééducation fonctionnelle dans différentes spécialités : Neurologie, vasculaire, amputés et traumato-orthopédie. Logement gratuit en colocation (4 pers max) à 15 min à pied de la structure. Prise en charge des frais de transport en fonction du trajet réalisé (négociable) Lieu idéal pour les amoureux de la nature (randonnées, balades, trails, activités de plein air et nautiques..).Dispenser des soins de masso-kinésithérapie dans le cadre de la prescription médicale dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles, conformément aux objectifs de rééducation et de réadaptions déterminés en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute ou d'une équivalence de Diplôme. Vous avez une première expérience dans la prise en charge de patients au sein d'un établissement de santé et/ou dans le cadre d'une activité libérale.
Le Masseur Kinésithérapeute H/F est chargé d'accompagner le malade respiratoire chronique en kinésithérapie respiratoire et fonctionnelle et dans le ré entraînement à l'effort en lien avec un programme de réhabilitation respiratoire personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient de devenir acteur de sa santé à long terme, en collaboration avec les acteurs internes et externes liés au pôle d'activité. - Accueil et intégration des patients dans le groupe de réhabilitation - Réalisation du bilan clinique du patient suite à la prescription médicale (recueil des données médicales et des différents tests d'évaluation, bilan kinésithérapie) - Encadrement de séances individuelles (drainage, ventilation dirigée, EMS, mobilisation activo-passive, verticalisation, travail du transfert, rééducation à la marche, mise en place et adaptation de VNI) - Encadrement de séances collectives (techniques ventilatoires, assouplissement...
L'EHPAD La Maison à Soie situé à Tenay est un établissement public à taille humaine d'une capacité de 65 places dont 12 places en Unité de Vie protégée (UVP). Présentation du poste : Le psychologue travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire (dont plus particulièrement avec la cadre de santé, les infirmiers, l'ergothérapeute, l'animateur et les agents de service hospitaliers). - En tant que psychologue au sein de notre établissement, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des résidents. Vos principales missions inclueront : - le soutien psychologique individualisé auprès des résidents - l'évaluations cognitives et psycho-affectives pour un accompagnement adapté. - la mise en place et l'animation d'ateliers thérapeutiques (mémoire, expression, etc.). - la participation active aux projets de vie personnalisés des résidents. - le travail en équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, aides-soignants, ergothérapeutes...) pour une prise en charge globale. - l'accompagnement des familles face aux défis liés au vieillissement et aux pathologies - l'étayage des équipes dans les accompagnement - la gestion des admissions en lien avec la cadre de santé (analyse des dossiers de demande d'admission et organiser des visites de préadmission). - la contribution à la démarche qualité de l'établissement - le développement et maintien du travail en réseau avec les partenaires extérieurs (CLIC, consultation mémoire, secteur psychiatrique, psychologues libéraux, réseaux de soins palliatifs, etc.), Ce que nous recherchons chez vous : - une expérience auprès des personnes âgées, idéalement en EHPAD. - d'excellentes qualités relationnelles et d'écoute. - la capacité à travailler en autonomie tout en étant un membre actif d'une équipe. - de la bienveillance, empathie et respect de la personne âgée. - la connaissance des pathologies liées au vieillissement (Alzheimer, Parkinson...).
Aide-Soignant (H/F) - CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain) - À pourvoir dès que possible Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un aide-soignant (h/f) - CDI - Temps plein Missions principales : En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement, * Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé, * Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère), * Appliquer et veiller au respect des protocoles d'hygiène individuels et collectifs, * Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leurs capacités, * Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun. Profil recherché : * Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis * Débutants acceptés - faisant fonction possible selon expérience * Maîtrise de l'outil informatique * Permis B exigé Conditions : * Rémunération de 24k à 32k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Diverses primes selon conditions : * PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre Devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un infirmier (h/f) - CDD - Temps plein Missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment : * Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins, * Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service, * Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur, * Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement, * Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance, * Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage, * Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge. Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles. Vous êtes capable de : * Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier, * Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier, * Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs, * Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes, * Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée, * Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs, * Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité, * Communiquer de façon claire et adaptée à tout public. Conditions : * Rémunération de 30k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute 3 masseurs kinésithérapeutes (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Condition de travail : - Horaires de travail journée - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service public hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent. Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Médecin généraliste du sport (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité. Type de contrat : CDD Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Médecin MPR (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité. Type de contrat : CDD Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. Ces différents établissements ont participé à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle de par sa qualité d'air. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) aide-soignant(e) (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville recrute Infirmier(e) H/F à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable en attente de la vacance du poste, puis titularisation, Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Services proposés : - Poste de nuit, - Poste service sepsis Ostéo-Articulaire - Poste service soins palliatifs Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle. La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) psychologue clinicien(ne) (H/F) à temps incomplet à hauteur de 50% dès à présent pour intervenir dans le service de nutrition/obésité, en développement d'activité. Ce poste offre également l'opportunité de s'investir activement dans la vie de l'établissement, en participant à des instances telles que le Comité d'Éthique, la Commission de Développement Durable, ou encore le Conseil des Pôles. Activité : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies individuelles et de groupe Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions Savoir faire : Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient Formaliser et transmettre son savoir professionnel Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences Type de contrat : CDD renouvelable, accès par voie de mutation ou par voie de détachement Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 9h à 17h00 (variable) Diplôme : Titulaire d'une licence et d'un Master 2 en psychologie Avantages : Temps de repas inclus dans le temps de travail ; Self uniquement le midi en semaine ; Accès aux formations ; Mobilité interne ; Psychologue du travail ; Amicale ; Salle de sport ; CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : Humanité, Respect de la dignité et des droits des personnes, Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail. Étude des candidatures sur LM+CV.
Le poste Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. Collabore à la qualité du séjour et oeuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à coeur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2900€ selon ancienneté Travail un week-end sur deux Travail de nuit
La villa Adélaide accueille des Résidents de plus de 60 ans en situation de perte d'autonomie. Dans un établissement complètement rénové, nous assurons la prise en charge de 64 résidents en hébergement permanent. Nous disposons d'une unité accueillant les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer. Notre résidence est une structure chaleureuse et familiale et un véritable lieu de vie pour chacun de nos résidents.
Le poste Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. Collabore à la qualité du séjour et oeuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES), ou vous justifiez d'une expérience dans le domaine vous permettant d'exercer la fonction. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières Rémunération mensuelle brute de 2600€ à 2950€ selon ancienneté Travail un week-end sur deux Contrat renouvelable
Fondée en 1915, l'association « les PEP 01 », a pour mission principale de contribuer à l'éducation, à la formation, et à l'insertion sociale des enfants et jeunes adultes. La volonté première de l'association est de « Rendre les personnes actrices de leur inclusion », comme l'exprime le projet associatif 2022. L'association « Les PEP01 » compte 200 salariés et 50 bénévoles qui interviennent sur le territoire de l'Ain (01) pour 2500 personnes. L'association est organisée en trois plateformes gérant chacune un secteur d'activité : - Plateforme solidaire (aides solidaires, cours à domicile, prévention décrochage, info jeunesse, maison des adolescents) - 1700 bénéficiaires environ - Plateforme Protection de l'Enfance (MECS, Foyers, service de placements à domicile, équipe mobile handicap/enfants confiés, services insertion et Appartements Jeunes Majeurs) - 170 bénéficiaires environ - Plateforme médico-sociale (IME, SESSAD, UEMA, UEEA, services pour jeunes adultes, PCPE / PCO / CMPP, équipe mobile, pôle ressources handicap) - 700 bénéficiaires environ. Vous intervenez sur l'IME DINAMO PROFESSIONNEL situé à PLATEAU D'HAUTEVILLE. Vous favorisez le développement psychique, détectez les troubles du bénéficiaire et de la dynamique familiale, assurez le suivi psychologique. Vous conseillez et aidez les professionnels. Vous délivrez les prestations correspondant à la fonction avec le souci de l'efficacité, la qualité, la sécurité des opérations, des bénéficiaires, en promouvant la coopération, et l'image de l'association et/ou des structures. Les missions : - Procéder aux évaluations psychologiques des bénéficiaires sur prescription ou à la demande. - Détecter et catégoriser les troubles des bénéficiaires selon les nomenclatures en vigueur. - Aider le bénéficiaire à prendre confiance en soi, à gérer ses émotions, à développer ses capacités d'expression. - Aider le bénéficiaire à être moins dépendants des adultes et à prendre des initiatives. - Permettre l'organisation des actes de socialisation des bénéficiaires. - Evaluer les problématiques du bénéficiaire à l'aide d'outils adaptés (entretiens, bilans, tests.) - Travailler au cas par cas, adapter la prise en charge selon les problématiques rencontrées. - Former le personnel et les stagiaires. - Transmettre aux intervenants sa lecture et une proposition d'interprétation de certains troubles. - Suivre des familles ciblées par des rencontres ponctuelles ou régulières. - Renseigner les fiches d'intervention et transmettre ses comptes rendus et bilans dans sa partie dans le dossier informatisé de l'usager. Compétences requises : - Respecter la confidentialité / le secret professionnel. - Être ponctuel et respecter les échéances fixées. - Maitriser les compétences liées au diplôme ou au référentiel métier. - Être une ressource pour le personnel en cas de difficulté. - Savoir observer, évaluer et poser un diagnostic. - Savoir assurer une veille sur les tests, bilans psychologiques, RBPP et les connaissances en psycho pathologie. - Être capable de diffuser son expertise aux autres professionnels de manière accessible.
Fondée en 1915, l association « les PEP 01 », a pour mission principale de contribuer à l éducation, à la formation, et à l insertion sociale des enfants et jeunes adultes. La volonté première de l association est de « Rendre les personnes actrices de leur inclusion », comme l exprime le projet associatif 2022.
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : SMR Mangini - situé dans l'Ain, en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SMR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un aide-soignant (h/f) - CDD - Temps plein Missions principales : En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement, * Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé, * Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère), * Appliquer et veiller au respect des protocoles d'hygiène individuels et collectifs, * Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leurs capacités, * Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun. Profil recherché : * Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis * Débutants acceptés - faisant fonction possible selon expérience * Maîtrise de l'outil informatique * Permis B exigé Conditions : * Rémunération de 24k à 32k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Vos missions seront : 1/Industrialisation : - Définir les outils coupants et les moyens de serrage - Définir les moyens de contrôle - Régler les machines - Réaliser des pièces types 2/ Production Fraisage : - Faire des devis - Etudier les gammes et la stratégie d'usinage - Estimer les temps de cycle d'usinage - Appeler un programme - Changer, monter et palper un outil - Usiner des pièces de grandes longueurs de 0.5 à 6 m - Faire les origines - Effectuer la maintenance de premier et second niveau - Suivre le parc machine - Etudier et optimiser les solutions techniques de production sur centre - Suivre la production (contrôle qualité) - Créer des cartes de contrôle - Mettre à jour les nomenclatures - Nettoyer et ébavurer des pièces - Conditionner les pièces - Renseigner des dossiers de fabrication CONDITIONS D'EMPLOI : Mission de plusieurs mois à pourvoir. Horaires d'équipes alternantes : semaine matin 4h/11h du lundi au vendredi Semaine d'après-midi 11h/18h30 lundi au jeudi et 11h-16h le vendredi Salaire selon expérience : 26 - 38 KEUR Personne impliquée, attentive, minutieuse, force de proposition. BAC à BAC+2 en Mécanique productique Compétences obligatoires en lecture de plans, utilisation des instruments de contrôle, mais aussi Savoir programmer sur commande numérique / logiciel FAO et CAO avec langage ISO
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2400€ à 2750€ selon ancienneté pour un équivalent temps plein * Travail un week-end sur deux * Poste situé à Hauteville Lompnes
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2600€ à 2950€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 16,5 à 19,5 incluant les primes de Précarité et CP * Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes en formation pour un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération légale
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 3280€ à 3600€ (suivant anc.) * Poste en journée de 10 heures travaillées * Travail un week-end sur deux Rémunération et avantages * Accord d'intéressement * Prime de cooptation * Restauration sur la Résidence à tarif préférentiel * Avantages CSE Central
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 17,5 à 20,5 incluant les primes de Précarité et CP * Travail de nuit * Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2900€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux * Travail de nuit
Le(La) psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes : * Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairée * Identification des besoins et des souhaits du résident * Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de vie * Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés * Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique * Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents * Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animation * Organisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident Vous êtes titulaire d'un diplôme vous autorisant à exercer le métier de psychologue. Une expérience en gériatrie et une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD serait un plus. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2800 à 3050€ pour un équivalent temps plein * Poste en 2 ou 3 jours par semaine (14h ou 21h)
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * 20€ à 24,1€ brut de l'heure (incluant CP et préca) * Postes à la journée ou sur des périodes plus longues
Nous recherchons un Agent hôtelier hospitalier (H/F) pour notre EHPAD Vos missions seront : Préparation des plateaux des petits déjeuner et repas , Aide aux repas pour les résidents Ramasser les plateaux une fois le repas terminé. Nettoyage des salles à manger et des offices Rangement de la vaisselle Servir les collations en chambre Connaissance et respect des normes d'hygiène. Il connaît chacun des produits qu'il utilise, les protocoles à appliquer Discrétion (comme toutes les professions du domaine médical, il est tenu au secret professionnel). Capacité d'adaptation aux différentes missions Capacité au travail d'équipe
RESPONSABILITÉS : Vos futures responsabilités sont : • Gérer et fidéliser un portefeuille de clients particuliers, en instaurant une relation de confiance sur le long terme ; • Identifier les projets personnels ou professionnels de vos clients (acquisition immobilière, investissements, événements familiaux...) et y répondre avec des solutions adaptées ; • Proposer une gamme complète de produits et services financiers, en personnalisant votre accompagnement ; • Assurer le suivi administratif et réglementaire des dossiers, dans le respect des procédures internes et de la conformité ; • Contribuer activement aux objectifs de l'agence, dans une logique de performance collective et de satisfaction client. Les avantages proposer sont : • Prime de performance, • Intéressement • Offres bancaires préférentielles • Flexibilité sur les horaires aménagés (4,5 jours/semaine) • Possibilité de télétravail partiel • Formation en interne sur plusieurs semaines PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons : • Plus que votre parcours, c'est votre posture commerciale, votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre curiosité qui feront la différence. • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 dans les domaines du commerce, de la finance ou de la gestion. • Une expérience commerciale réussie, idéalement dans le secteur bancaire ou assurantiel, sera un atout.
GIO Recrutement, recherche pour son client, une banque, un Conseiller Clientèle H/F. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Hauteville-Lompnes (01). Notre client, réputé pour sa qualité et son professionnalisme, où l'excellence et l'intégrité sont au cœur de leurs valeurs. Nous recrutons pour renforcer l'équipe en raison d'une forte croissance sur le marché français
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un(e) paysagiste (H/F) pour son client situé à Corlier (01). Vous aurez pour principales missions : - Taille des végétaux - Quelques travaux d'entretiens - Maçonnerie paysagère (mur en pierre, escaliers, pavés ...) - Création de massifs - Création de jardins chez des particuliers - Pose de bordure Conditions salariales : - Horaires de travail en journée - Du lundi au vendredi midi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes - Chantiers locaux Profil recherché : - Vous disposez de minimum deux ans d'expériences en création paysagère - Vous êtes minutieux, précis, soigneux et appliqué Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : une première expérience est souhaitée
Présentation du poste : Dans le cadre de son développement, l'unité territoriale d'Hauteville recrute un assistant de service social (h/f) en CDI et à temps plein. Vous rejoignez une équipe composée de deux assistantes sociales et d'une CESF, en lien étroit avec les médecins, soignants et rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, EAPA.). Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant les personnes accueillies sur les volets sociaux, administratifs et d'orientation. Missions principales : * Accompagner et soutenir les patients et leurs familles confrontés à la maladie ou au handicap à se réorganiser dans le cadre du projet de soins, * Instruire les dossiers administratifs pour l'ouverture, le maintien ou le rétablissement des droits, * Travailler en réseau avec les partenaires du champ social, médico-social et sanitaire pour favoriser une coordination cohérente, * Contribuer à la continuité du parcours de soins : rédaction de rapports sociaux, signalements, informations préoccupantes, * Participer à l'élaboration des projets thérapeutiques individuels et collectifs, * Mettre en œuvre des actions préventives ou curatives favorisant le retour à domicile ou l'orientation vers des structures adaptées, * Favoriser l'insertion sociale ou scolaire, accompagner les transferts vers les établissements spécialisés, * Transmettre les informations utiles aux équipes médico-soignantes et assurer la traçabilité des actions, * Participer aux réunions de service social et contribuer aux dynamiques institutionnelles. Profil recherché : * Diplôme d'État d'Assistant de Service Social requis * Capacité à organiser, prioriser, coordonner * Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe pluridisciplinaire * Capacité d'adaptation, de communication, de négociation * Aptitude à transmettre, expliquer, accompagner Conditions : * Rémunération de 29k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois * Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Description du poste : Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de rééducation et de réadaptation accueillant environ 180 lits et places répartis sur 3 sites, dans les départements de l'Ain, un Médecin MPR - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement de Rééducation accueillant environ 180 lits et places ; *Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ; *Spécialisé en rééducation neurologique, vasculaire, appareil locomoteur, amputés, obésité et troubles nutritionnels, l'établissement a également développé une offre de soins ambulatoires : -Equipe mobile départementale de réadaptation / réinsertion -Consultations externes : appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives -Simulateur de conduite auto -Présentation des missions principales : Sous la responsabilité de la Direction, vous exercerez au sein d'une équipe médicale experte et engagée, composée de 3 médecins généralistes, 1 médecin neurologue et 4 MPR ainsi que différentes compétences transversales (qualité et gestion des risques, système d'information, nutrition, etc.). Il contribuera au développement des relations avec les établissements adresseurs et les dispositifs d'aval. et aurez pour missions principales : *Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ; *Gérer le programme de rééducation fonctionnelle en lien étroit avec les autres professionnels de santé ; *Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place au sein de l'Etablissement ; *Assurer un relationnel avec les correspondants (Médecins Spécialistes) et développer les relations existantes au sein des réseaux de santé ; *Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement. *développer de nouvelles activités en lien avec les hôpitaux partenaires. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin MPR - H/F, en CDI ; *rémunération selon convention Fehap et selon expérience. Rattachement hiérarchique : la Direction. Description du profil : La qualification requise : *Médecin MPR Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de rééducation et de réadaptation accueillant environ 180 lits et places répartis sur 3 sites, dans les départements de l'Ain, un Médecin MPR - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement de Rééducation accueillant environ 180 lits et places ; *Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ; *Spécialisé en rééducation neurologique, vasculaire, appareil locomoteur, amputés, obésité et troubles nutritionnels, l'établissement a également développé une offre de soins ambulatoires : - Equipe mobile départementale de réadaptation / réinsertion - Consultations externes : appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives - Simulateur de conduite auto -Présentation des missions principales : Sous la responsabilité de la Direction, vous exercerez au sein d'une équipe médicale experte et engagée, composée de 3 médecins généralistes, 1 médecin neurologue et 4 MPR ainsi que différentes compétences transversales (qualité et gestion des risques, système d'information, nutrition, etc.). Il contribuera au développement des relations avec les établissements adresseurs et les dispositifs d'aval. et aurez pour missions principales : *Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ; *Gérer le programme de rééducation fonctionnelle en lien étroit avec les autres professionnels de santé ; *Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place au sein de l'Etablissement ; *Assurer un relationnel avec les correspondants (Médecins Spécialistes) et développer les relations existantes au sein des réseaux de santé ; *Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement. *développer de nouvelles activités en lien avec les hôpitaux partenaires. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin MPR - H/F, en CDI ; *rémunération selon convention Fehap et selon expérience. Rattachement hiérarchique : la Direction. La qualification requise : *Médecin MPR Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Nous attendons votre candidature.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Descriptif du poste: * Traduire les orientations stratégiques du Groupe en objectifs et plan d'action pour l'agence * Organiser et animer le développement commercial de votre agence * Détecter, mobiliser et veiller au développement des compétences de votre équipe et faciliter les projets professionnels et la mobilité * Garantir la continuité de service client et veiller à la qualité de l'accompagnement client * Assurer la maitrise des risques et la conformité des traitements et opérations Profil recherché: Votre personnalité avant tout. Votre goût pour le relationnel, démontré par plusieurs expériences réussies en management d'équipe et de développement d'activité. Votre tempérament fédérateur et pédagogue dans vos interactions avec vos collaborateurs et avec les clients. Vous savez?: * Fixer des objectifs concrets et engager le collectif * Maîtriser les risques en analysant et en déployant les moyens nécessaires pour développer l'activité * Insuffler une dynamique d'équipe pour assurer un service et conseil de qualité au client * Etudier le marché de vos clients, comprendre leurs objectifs et leurs enjeux pour mieux apprécier la pertinence et la qualité des réponses * Animer une relation de proximité avec vos différents interlocuteurs Vous êtes : * Pédagogue car vous aimez transmettre et faire grandir vos collaborateurs * Fédérateur(trice) car vous savez rassembler, unir et conduire une équipe de collaborateurs * Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et force de proposition * Rigoureux(se) car vous avez à cœur de développer l'activité de votre agence dans les meilleures conditions, pour vos équipes et vos clients Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF
Site Internet : www.cic.fr Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France. Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques éprouvées, CIC Lyonnaise de Banque propose à ses clients, du marché Grand Public, de l'Entreprise et de la Banque Privée, une gamme c...
Description du poste : Taga Médical recherche pour son client un(e) technicien(ne) préleveur(euse) en CDI à pourvoir dès que possible.Missions principalesPhase pré-analytique :✅Accueil et identification des patients (en fonction de l'organisation du laboratoire)✅Réception, enregistrement et tri des échantillons✅Vérification de la conformité des prélèvements✅Préparation des échantillons pour l'analyse (centrifugation etc.)Phase post-analytique :✅Archivage et gestion des échantillons après analyse✅Préparation et envoi des prélèvements au plateau✅Participation à la gestion des réclamations ou non-conformités Description du profil : ✅Diplôme exigé : BTS/DUT Analyses Biologiques, DE de technicien de laboratoire médical, ou équivalent reconnu✅Certificat de prélèvement✅Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en laboratoire✅Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe✅Bonne maîtrise des outils informatiques de laboratoire (LIS)
Médecin MPR H/F Pourquoi rejoindre cet établissement ? Vous cherchez un environnement stimulant, au sein d'une structure porteuse de projets innovants, et soucieuse d'offrir une prise en charge globale et humaine à ses patients. Vous bénéficierez d'un cadre de vie privilégié à proximité de Lyon, Annecy et Genève, tout en exerçant dans un contexte professionnel riche et diversifié. Présentation de l'établissement Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique L'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels Une prise en charge en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places) Une offre ambulatoire renforcée : équipe mobile de réadaptation/réinsertion, consultations spécialisées (post-AVC, maladies neurodégénératives, appareillage), simulateur de conduite Vos missions Prendre en charge une unité médicale spécialisée Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet médical du service Travailler en étroite collaboration avec les médecins généralistes, les médecins MPR et les équipes pluridisciplinaires Contribuer aux dynamiques de territoire (partenariats, projets santé et handicap, innovations) Les avantages du poste Logement de fonction mis à disposition Cadre de vie agréable, à 80 km de Lyon, Annecy et Genève Projets innovants : exosquelette, impression 3D pour l'appareillage, développement d'un nouveau site Plateau technique complet et performant : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, psychomotricien(ne), diététiciennes, assistantes sociales, etc. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature. Vous évoluerez dans un établissement dynamique où qualité de soins, innovation et travail d'équipe sont des valeurs centrales. Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.
Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique L'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels Une prise en charge en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places)
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un Dessinateur en électricité (H/F) pour son client situé à Aranc (01). Vous aurez pour principales missions : - Etudier le cahier des charges - Réaliser les calculs de puissances, grandeurs - Détecter les différentes contraintes techniques et apporter les solutions nécessaires - Effectuer les plans et les différents schémas - Mettre à jour les bases de données techniques Conditions salariales : - Horaires en journée - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation initiale Bac +2 au minimum (DUT ou BTS) en électricité ou électrotechnique. Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans dans un domaine similaire. Savoir-faire : Maîtrise d'un logiciel de conception type SEEELECTRICAL Bonne connaissance en électricité industrielle Savoir-être : Vous êtes organisé et rigoureux. Vous savez respecter les délais et appréciez le travail en équipe Si ces missions vous intéressent, adressez-nous votre candidature à l'adresse située en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation industrielle, vous justifiez d'une spécialisation en électricité
Description du poste : Description SLASH Intérim, le précurseur du recrutement innovant, vous invite à saisir une opportunité professionnelle enrichissante. Pour l'un de nos partenaires, nous recherchons activement un(e) conducteur/trice de bulldozer H/F localisé sur le Plateau d'Hauteville (01110). Ce poste en CDI est à pourvoir dès le 31 mars 2025, avec une rémunération attractive de 14 EUR par heure. Responsabilités: - Opérer le bulldozer dans divers environnements de construction et de terrassement, - Maintenir l'équipement en bon état, réaliser des contrôles quotidiens et signaler tout besoin de réparation, - Respecter les normes de sécurité sur le chantier et veiller au bon déroulement des opérations, - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer l'efficacité et la qualité du travail. Profil recherché: - Expérience confirmée en conduite de bulldozer ou machinerie lourde, - Permis approprié et qualifications spécifiques aux engins de chantier, - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et parfois sous pression, - Excellente connaissance des règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers. Ce poste vous intéresse ? Envoyez dès maintenant votre CV à notre conseiller Slash. Assurez-vous d'inclure vos coordonnées complètes pour faciliter le processus de candidature.
Votre mission Vous souhaitez apprendre au fil de vos expériences ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco Medical (ville) recrute un accompagnant éducatif et social H/F en CDI intérimaire pour renforcer son équipe. Nous rejoindre en CDI intérimaire, c'est l'opportunité de vous stabiliser. C'est aussi un réel tremplin pour votre parcours professionnel, vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. VOS MISSIONS En tant qu'accompagnant éducatif et social (H/F), vous êtes en charge d'accompagner les personnes au sein d'établissements médico sociaux dans les activités de la vie quotidienne en favorisant le développement ou le maintien de l'autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : -Aider les patients et résidents dans leurs gestes quotidiens (toilette, alimentation, déplacements) et veiller à leur confort et sécurité, -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'activités éducatives et thérapeutiques adaptées aux besoins et aux capacités de chacun des patients et résidents, -Participer à l'organisation et à l'animation des activités de loisirs et des ateliers visant à stimuler les capacités cognitives, physiques et sociales des patients et résidents, -Observer les évolutions et les changements de comportement des patients et résidents, et rendre compte de toute situation particulière à l'équipe pluridisciplinaire, -Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de l'équipe (infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues) pour garantir une prise en charge globale et cohérente. Alors, intéressé(e) ? Le CDI intérimaire c'est : -La stabilité du CDI -La priorité sur les missions -Un accès privilégié aux formations pour vous permettre d'évoluer -La garantie d'un salaire minimal tous les mois -Les avantages Adecco Medical (CSE, Compte Epargne Temps, Club d'avantages...) -Un accompagnement renforcé sur votre projet professionnel -L'accès au prêt bancaire grâce au statut du CDI I -La possibilité de poser 5 semaines de congés payés par an Les modalités du CDI I : -Vous aimez intervenir dans différents établissements -Vous êtes mobile sur un rayon de 40 km maximum -Vous recherchez un contrat à temps plein soit 151h67 par mois Votre profil Vous souhaitez développer rapidement vos compétences et votre expérience ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer professionnellement ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco Medical recrute un Accompagnant Educatif et Social H/F en CDI intérimaire. Nous rejoindre en CDI intérimaire, c'est l'opportunité de vous stabiliser par le biais d'un véritable CDI, et de bénéficier d'un un réel tremplin pour votre parcours professionnel ; vous vivez des expériences professionnelles multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Le CDI intérimaire c'est : La stabilité du CDI La priorité sur les missions La possibilité d'équilibrer vie pro / vie perso La garantie d'un salaire minimal tous les mois Les avantages du Groupe Adecco Un accès privilégié aux formations pour vous permettre d'évoluer L'accès au prêt bancaire grâce au statut du CDII Un accompagnement renforcé sur votre projet professionnel 5 semaines de congés payés Les modalités du CDII Vous intervenez dans différents établissements et services de santé. Vous êtes mobile sur un rayon de 50 km autour de votre domicile Dans le cadre de ce contrat, Adecco Medical cherche à renforcer son équipe et souhaite intégrer un Aide-Soignant H/F. VOS MISSIONS À la frontière de l'éducatif et du soin, l'AES accompagne des personnes en situation de handicap ou de dépendance. Il les aide dans tous les gestes de la vie quotidienne. Il a un rôle de soutien, toujours attentif au bien-être de la personne. Par exemple, comprendre les besoins d'une personne incapable de les exprimer. Il a un rôle d'éveil et de soutien de la communication, verbale ou non. L'AES intervient au sein d'équipes pluri-professionnelles et sous la responsabilité d'un professionnel encadrant. Il s'exerce principalement dans le secteur associatif, les communes et le monde hospitalier. D'un point de vue plus général, dans tous les centres accueillant des personnes âgées ou handicapées. Profil recherché Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous souhaitez intervenir dans plusieurs établissements sanitaires et/ou médico-sociaux, en alliant la stabilité d'un CDI à la polyvalence des missions d'intérim. Plus que votre expérience, c'est votre personnal
Nous recherchons un aide-soignant (h/f) - CDI - Temps plein Missions principales : En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement, * Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé, * Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère), * Appliquer et veiller au respect des protocoles d'hygiène individuels et collectifs, * Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leurs capacités, * Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun. Profil recherché : * Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis * Débutants acceptés - faisant fonction possible selon expérience * Maîtrise de l'outil informatique * Permis B exigé Conditions : * Rémunération de 24k à 32k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement suivant disponibilité Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Description du poste : Dispenser des soins de masso-kinésithérapie dans le cadre de la prescription médicale dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles, conformément aux objectifs de rééducation et de réadaptions déterminés en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute ou d'une équivalence de Diplôme. Vous avez une première expérience dans la prise en charge de patients au sein d'un établissement de santé et/ou dans le cadre d'une activité libérale.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de rééducation et de réadaptation accueillant environ 180 lits et places répartis sur 3 sites, dans les départements de l'Ain, un Médecin Généraliste - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps complet. -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement de Rééducation accueillant environ 180 lits et places ; *Hospitalisation complète et Hôpital de Jour ; *Spécialisé en rééducation neurologique, vasculaire, appareil locomoteur, amputés, obésité et troubles nutritionnels, l'établissement a également développé une offre de soins ambulatoires : - Equipe mobile départementale de réadaptation / réinsertion - Consultations externes : appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives - Simulateur de conduite auto -Présentation des missions principales : Sous la responsabilité de la Direction, vous exercerez au sein d'une équipe médicale experte et engagée, composée de 3 médecins généralistes, 1 médecin neurologue et 4 MPR ainsi que différentes compétences transversales (qualité et gestion des risques, système d'information, nutrition, etc.). Il contribuera au développement des relations avec les établissements adresseurs et les dispositifs d'aval. et aurez pour missions principales : *Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ; *Gérer le programme de rééducation fonctionnelle en lien étroit avec les autres professionnels de santé ; *Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place au sein de l'Etablissement ; *Assurer un relationnel avec les correspondants (Médecins Spécialistes) et développer les relations existantes au sein des réseaux de santé ; *Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement. *développer de nouvelles activités en lien avec les hôpitaux partenaires. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de Médecin Généraliste - H/F, en CDI ; *rémunération selon convention Fehap et selon expérience. Rattachement hiérarchique : la Direction. La qualification requise : *Médecin Généraliste Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; *Expérience en SMR. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Nous attendons votre candidature.
Nous recherchons un infirmier de nuit (h/f) à temps partiel (70%). Missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Vos missions incluent notamment : * Réaliser les soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins, * Être garant(e) du bon déroulement de la prise en charge, superviser l'activité des aides-soignants et agents de service, * Appliquer et respecter les prescriptions médicales et les protocoles en vigueur, * Observer, analyser l'état clinique des patients et repérer les troubles du comportement, * Veiller au respect des droits des patients et à la bientraitance, * Assurer un rôle éducatif et préventif auprès du patient et de son entourage, * Renseigner le dossier de soins pour garantir la continuité de la prise en charge. Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre écoute ainsi que vos qualités relationnelles. Vous êtes capable de : * Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier, * Concevoir, conduire et évaluer un projet de soins infirmier, * Réaliser les soins techniques, éducatifs et préventifs, * Travailler en équipe et coordonner les interventions soignantes, * Repérer les situations à risque et alerter de façon appropriée, * Transmettre les informations de manière fluide et adaptée aux différents interlocuteurs, * Utiliser les outils informatiques et bureautiques en lien avec votre activité, * Communiquer de façon claire et adaptée à tout public. Conditions : * Rémunération de 30k à 38k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité * Diverses primes selon conditions : * PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique renommée, située dans le département de l'Ain, un Médecin Pneumologue - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein ou temps partiel. -Présentation de l'Etablissement : *Un établissement récent de soins médicaux et de réadaptation, spécialisé dans la réhabilitation respiratoire. La clinique propose principalement un accompagnement des personnes atteintes de maladies respiratoires chroniques. -Présentation du poste -Présentation des missions principales du poste : *Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ; *Participer à la mise en place du projet médical ; *Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place ; *Assurer un relationnel avec les patients ; *Contribuer avec les autres Praticiens du site aux réunions d'organisation, de pilotage de l'Etablissement. Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération indicative : en fonction de la convention collective FHP, en fonction de vos expériences et de votre profil. La qualification requise : *Médecin Pneumologue qualifié ; *Vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. L'expérience professionnelle requise : *Une expérience en Soins de Suite et de Réadaptation est souhaitée. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs ; *Apprécier le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie avec vos patients. Nous attendons votre candidature.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PLATEAU-D'HAUTEVILLE (01110 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Médecin généraliste H/F Lieu: Hauteville-Lompnes (Ain - 01) Type de contrat : CDD - Temps plein Date de début : Dès que possible Rémunération: 550€ net par jour Votre profil: Médecin Généraliste H/F Médecin diplômé(e), inscrit(e) au Conseil de l'Ordre en France. Une sensibilité pour la rééducation et le travail en équipe pluridisciplinaire est un plus. Vous cherchez à exercer dans un établissement dynamique, tourné vers l'innovation, avec une approche humaine et collaborative ? Offrez-vous un cadre de travail stimulant au cœur d'un environnement naturel privilégié. Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels. Une prise en charge complète en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places) Une offre ambulatoire renforcée : équipe mobile de réadaptation/réinsertion, consultations spécialisées (appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives), simulateur de conduite automobile Vos missions: Assurer la responsabilité médicale d'une unité de 25 lits Intégrer une équipe composée de médecins généralistes, médecins MPR, et de nombreux professionnels paramédicaux Participer aux projets de service, aux démarches qualité et aux liens avec les établissements partenaires S'impliquer dans des dynamiques territoriales autour de la santé, du handicap et de l'innovation Les avantages: Logement de fonction disponible Cadre de vie exceptionnel, à proximité de Lyon, Annecy et Genève (environ 80 km) Participation à des projets innovants : ouverture récente d'un nouveau site, développement d'un exosquelette, impression 3D pour l'appareillage Plateau technique complet et moderne : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, diététiciennes, psychomotricienne, assistantes sociales, etc. Si ce poste vous convient et correspond à vos attentes, alors n'hésitez pas à postuler à cette annonce ! Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.
Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels.
Médecin généraliste H/F Lieu: Hauteville-Lompnes (Ain - 01) Type de contrat : CDI - Temps plein Date de début : Dès que possible Rémunération selon la Convention Collective 51 - FEHAP : de 80 000 € à 90 000 € brut annuel, hors astreintes et gardes - valorisation selon l'expérience Votre profil: Médecin Généraliste H/F Médecin diplômé(e), inscrit(e) au Conseil de l'Ordre en France. Une sensibilité pour la rééducation et le travail en équipe pluridisciplinaire est un plus. Vous cherchez à exercer dans un établissement dynamique, tourné vers l'innovation, avec une approche humaine et collaborative ? Offrez-vous un cadre de travail stimulant au cœur d'un environnement naturel privilégié. Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Hauteville-Lompnes (01), spécialisé dans : La rééducation neurologique, vasculaire, orthopédique, l'accompagnement des amputés, des personnes en situation d'obésité ou présentant des troubles nutritionnels. Une prise en charge complète en hospitalisation complète (186 lits) et en hôpital de jour (25 places) Une offre ambulatoire renforcée : équipe mobile de réadaptation/réinsertion, consultations spécialisées (appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives), simulateur de conduite automobile Vos missions: Assurer la responsabilité médicale d'une unité de 25 lits Intégrer une équipe composée de médecins généralistes, médecins MPR, et de nombreux professionnels paramédicaux Participer aux projets de service, aux démarches qualité et aux liens avec les établissements partenaires S'impliquer dans des dynamiques territoriales autour de la santé, du handicap et de l'innovation Les avantages: Logement de fonction disponible Cadre de vie exceptionnel, à proximité de Lyon, Annecy et Genève (environ 80 km) Participation à des projets innovants : ouverture récente d'un nouveau site, développement d'un exosquelette, impression 3D pour l'appareillage Plateau technique complet et moderne : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, diététiciennes, psychomotricienne, assistantes sociales, etc. Si ce poste vous convient et correspond à vos attentes, alors n'hésitez pas à postuler à cette annonce ! Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.
Médecin Généraliste H/F Nous recherchons un Médecin Généraliste H/F pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire expérimentée au sein d'un établissement spécialisé dans la réhabilitation respiratoire. Type de contrat : CDI salarié, forfait jour Date: à pourvoir dès que possible. Lieu: Plateau d'hauteville Rémunération: entre 70 000 et 100 000€ b annuel Profil recherché * Titulaire d'un Doctorat en médecine générale * Inscrit(e) ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins * Vous appréciez le travail en équipe et avez une approche globale et humaine du soin À propos de l'établissement Clinique SMR spécialisée dans la prise en charge des maladies chroniques, notamment respiratoires. Elle se trouve à 80 km de Lyon et 50 km de Bourg-en-Bresse, dans une région dynamique et accueillante. Votre futur environnement de travail Situé au cœur de la station climatique de Plateau d'Hauteville (Ain), l'établissement bénéficie d'un cadre naturel exceptionnel en moyenne montagne, propice à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. À proximité de Lyon, Genève et Aix-les-Bains, la commune offre un cadre de vie agréable, un climat tempéré et ensoleillé, ainsi que de nombreuses activités de plein air. Vos conditions de travail * Établissement moderne avec 2 500 m² dédiés à la réhabilitation : laboratoire d'exploration fonctionnelle, plateau technique performant, balnéothérapie. * Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique : kinésithérapeutes, infirmiers, aides-soignants, enseignants en activité physique adaptée, diététiciens, psychologues. * Un programme de soins intégrant les volets physique, psychologique et nutritionnel * Un secrétariat médical dédié pour vous permettre de vous concentrer sur vos missions cliniques * Un environnement de travail stimulant, où l'expertise médicale s'allie à un accompagnement humain de qualité Qualité de Vie au Travail (QVT) : organisation d'activités bien-être (cours de yoga, événements festifs, petits-déjeuners d'équipe.). Rejoignez une structure où l'innovation médicale et le respect des personnes sont au cœur des priorités ! Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.
Clinique SMR spécialisée dans la prise en charge des maladies chroniques, notamment respiratoires. Elle se trouve à 80 km de Lyon et 50 km de Bourg-en-Bresse, dans une région dynamique et accueillante.
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de HAUTEVILLE LOMPNES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez notre prestigieux établissement engagé dans l'égalité, l'inclusion, la diversité, et respectueux de l'environnement, et contribuez à offrir des soins de qualité grâce à nos fortes valeurs humaines et notre reconnaissance. Comment souhaiteriez-vous contribuer aux soins dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous assurerez des missions variées dédiées aux soins infirmiers - Dispenser des soins infirmiers visant l'amélioration et le maintien de la santé des patient·e·s - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en oeuvre des plans de soins personnalisés - Assurer le suivi administratif et la documentation précise des soins prodigués et des progrès des patient·e·s Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 25/jours - Salaire : 17.21 Euros/heure (selon expérience et ancienneté) Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. 17.21 Horaire PROFIL : Un(e) Infirmier(e) recherché(e) pour un établissement de soins de suite et réadaptation. - Minimum deux ans d'expérience en milieu similaire - Maîtrise des techniques de soins infirmiers fondamentaux - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour ce poste - Excellentes compétences en communication interprofessionnelle et auprès des patients Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Vous êtes un zingueur autonome et passionné par votre métier ? Vous souhaitez rejoindre une petite entreprise à taille humaine où votre expertise sera valorisée ? Notre entreprise de couverture, basée dans le secteur d'Hauteville, est à la recherche d'un zingueur qualifié et polyvalent pour renforcer son équipe de 4 personnes.Un poste en contrat à 37 heures par semaine, avec une adaptation possible selon la saison. Un salaire annuel compris entre 24 000 € et 36 000 €, selon votre expérience. L'opportunité de rejoindre une entreprise à l'ambiance conviviale et professionnelle. Intervenir de manière autonome sur des chantiers de couverture, charpente et étanchéité. Travailler sur divers projets : toitures, terrasses, maisons à ossature bois. Assurer un travail de qualité, de la préparation du chantier à sa finition.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un Maçon Coffreur (H/F) pour son client basé sur Chaley (01). Vos missions : - Préparer votre chantier et le replier - Créer différents types de coffrages - Assembler les coffrages - Réaliser différentes tâches de maçonnerie - Mettre en place le coffrage et couler le béton Conditions salariales : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes - Chantiers locaux Profil recherché : * Issu d'une formation CAP/BEP MAÇONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire * Travail en hauteur * Lecture de plans Si ces missions vous intéressent, adressez-nous votre candidature à l'adresse située en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation maçonnerie, vos justifiez idéalement d'une première expérience en coffrage
Votre missionAu sein du centre de rééducation, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients : Etablir un diagnostic thérapeutique ainsi que les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient Participer au projet de l'établissement (démarche qualité.) Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter vers un médecin psychologue. Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter au patient Maintenir les capacités fonctionnelles du patient Réaliser le bilan clinique en fonction de la spécificité du domaine (entretien/examen, travail de synthèse, restitution, recueil d'information.). Vous connaissez le matériel spécifique à la rééducation (plateau technique : kinétec, poulie, barres parallèles) Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative dans la fonction ? Vous avez le sens de l'écoute ainsi qu'un bon esprit d'équipe ? Vous savez diagnostiquer des problèmes et proposer des solutions adaptées ? Vous êtes autonome et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Missions principales : Rattaché(e) à l'équipe pluridisciplinaire, vous participez activement au projet personnalisé d'accompagnement des résidents, dans une dynamique centrée sur la qualité de vie, l'inclusion et la prévention des troubles psychiques. Vos missions incluent notamment : * Identifier les besoins et attentes du résident (entretiens individuels, ateliers collectifs, supports de médiation, tests psychologiques), * Apporter un soutien psychologique adapté aux résidents, * Garantir une prise en charge individualisée, cohérente avec les projets de vie, * Sensibiliser et accompagner les équipes éducatives sur la dimension psychologique. Profil recherché : * Diplôme d'État de Psychologue * Débutant(e) ou expérimenté(e) * Bonne capacité d'écoute, de travail en équipe et de communication * Sens de l'initiative, esprit d'analyse et posture bienveillante Conditions : * Rémunération de 31k à 41k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Nous recherchons un orthophoniste (h/f) en CDI - temps plein. Vous rejoignez une équipe dynamique et engagée, aux côtés de professionnels du soin et de la rééducation. Vous intervenez auprès de patients présentant des troubles du langage oral et écrit, de la parole, de la voix, de la déglutition ou encore en lien avec des paralysies neurologiques. Vos missions principales : * Élaborer et conduire le projet d'orthophonie du patient à partir d'une évaluation complète, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, * Réaliser des actes de rééducation individualisés adaptés à la pathologie et à l'évolution du patient, * Assurer la traçabilité des soins dans le dossier patient, * Contribuer à la vie de l'établissement, notamment en lien avec les pratiques professionnelles et les projets institutionnels, * Participer à la dynamique qualité et à la gestion des risques. Profil recherché Diplômé(e) d'État en orthophonie ou titulaire d'un diplôme reconnu équivalent (logopède), vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e), avec le souhait de vous investir dans un environnement SMR stimulant. Compétences attendues : * Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic orthophonique, * Concevoir, conduire et ajuster un projet thérapeutique individualisé, * Utiliser les outils et matériels spécifiques à la rééducation orthophonique, * Initier des actions de prévention et d'éducation auprès des patients et de leurs proches, * Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle, * Transmettre les informations utiles aux professionnels concernés, * Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau, * Maîtriser les outils informatiques liés à l'activité de soin, * Adapter sa communication à des publics variés. Conditions : * Rémunération de 30k à 39k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Dans le cadre du renforcement de notre service de kinésithérapie, vous intégrerez une équipe dynamique et motivée, en lien étroit avec les équipes médicales et soignantes. Vos missions incluent notamment : · Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire, · Réaliser les actes de kinésithérapie adaptés à la situation du patient, · Tenir à jour le dossier patient dans le cadre du suivi et de la continuité des soins, · Participer aux réflexions sur les pratiques professionnelles, · Contribuer à la dynamique qualité et à la gestion des risques. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute, débutant·e ou expérimenté·e, vous faites preuve de rigueur, d'initiative et d'un fort esprit d'équipe. Vous êtes capable de : * Évaluer une situation clinique et poser un diagnostic kinésithérapique, * Concevoir, conduire et adapter un projet de soins individualisé, * Réaliser les gestes techniques à l'aide du matériel de rééducation adapté, * Initier et mettre en œuvre des actions éducatives et préventives, * Accompagner et conseiller les patients et leurs proches dans le cadre du projet de soin, * Identifier les risques et alerter si nécessaire, * Transmettre les informations utiles aux différents professionnels impliqués, * Travailler en équipe pluridisciplinaire, * Utiliser les outils informatiques liés à l'activité de rééducation, * Communiquer efficacement et s'adapter à différents publics. Conditions * Poste à pourvoir en CDI - Temps plein (ou temps partiel) * Rémunération de 30k à 39k € brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Diverses primes selon conditionsPCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Dans le cadre d'une organisation multi-sites, nous recrutons un pharmacien hospitalier à temps plein, pour rejoindre notre super équipe composée de 3 pharmaciens et 4 préparateurs. Le poste est basé sur le Plateau d'Hauteville (Ain). Rattaché au pharmacien gérant, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes médicales (11 praticiens), les équipes soignantes, les services qualité et comptabilité. Vous contribuez au bon fonctionnement de la pharmacie à usage intérieur (PUI) et participez activement au développement de la pharmacie clinique. Missions principales : * Assurer le bon fonctionnement de la PUI en lien avec le pharmacien gérant, * Participer à l'organisation des activités obligatoires et optionnelles, * Développer la pharmacie clinique et participer à des projets motivants. Activités : * Analyse pharmaceutique dans le cadre de la conciliation médicamenteuse (via Hôpital Manager). * Approvisionnement et gestion des stocks : médicaments, dispositifs médicaux, gaz médicaux. * Participation à la préparation des doses à administrer automatisée (PDAA). * Suivi de la pharmacovigilance, de la matériovigilance et missions ponctuelles d'hygiène. * Participation aux instances : COMEDIMS, CME, CLIN, etc. * Implication dans les groupes de travail locaux et régionaux. * Participation à des actions d'éducation thérapeutique du patient. Environnement du poste : * Mise en service en 2022 d'un établissement SMR à Bourg-en-Bresse, en coopération avec le Centre Hospitalier Public. * Déploiement de nouvelles spécialités médicales et renforcement des expertises en rééducation. * Participation à des projets territoriaux : sport-santé, handicap, inclusion, prévention routière. Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Études Spécialisées de Pharmacie ou répondez aux conditions d'exercice en PUI définies par le décret n°2017-883. Vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'un goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes sensible à l'amélioration continue et à l'innovation en santé. Conditions : * Rémunération selon Convention Collective 51 - FEHAP : 54k€ brut annuel (salaire de base, hors reprise d'ancienneté) * Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté * Diverses primes selon conditionsPrime décentralisée (5 %), PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue * Avantage CE * Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile : Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Le poste est à pourvoir dès que possible L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté. Nos Atouts : Des plannings réalisés selon vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010. Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure
Chez Manpower Belley, nous souhaitons vous accompagner dans votre projet professionnel. C'est pour cela que nous mettons tout notre savoir-faire afin de trouver l'emploi qui vous correspondra. Nous nous basons sur le respect, la confiance mutuelle et l'investissement. Pour ce poste, vous serez en charge de : -Réalisation de la maçonnerie -Lire et interpréter les plans de coffrage et de construction -Réaliser le coffrage conformément aux normes -Assurer le montage des structures en béton -Contrôler la qualité des ouvrages réalisés Horaires : lundi au jeudi : 7h45-12h 13h-17h / vendredi 7h45-11h45 -Sens du travail en équipe. -Respect des normes de sécurité indispensables. -Diplômé et/ou expérience en maçonnerie coffrage Avec le CSE Manpower bénéficiez de nombreux avantages (réductions vacances, concerts, parcs d'attractions, vols, chèques-vacances, chèques culture... ) Découvrez toutes nos offres sur notre site ou en agence. Belle journée. Marie & Elina, Manpower Belley
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Nous recherchons du personnel INFIRMIER H/F de jour - TEMPS PARTIEL - Vous surveillez la prise en charge globale des résidents (soins, confort, autonomie, sécurité), gérez les médicaments, pratiquez les actes de soins et les actes d'hygiène, collaborez et encadrez les AS/ASH/AMP de l'équipe, recueillez et transmettez les informations auprès des équipes médicales/résidents/familles/cadre de santé et direction, signalez les dysfonctionnements, gérez le matériel d'hygiène/confort et médical.
L'EHPAD public de Champagne en Valromey, recherche, pour compléter son équipe un(e) INFIRMIER H/F de jour - TEMPS PLEIN ou TEMPS PARTIEL. L'EHPAD accueil 131 résidents répartis sur 2 sites, au centre de la commune. - Vous surveillez la prise en charge globale des résidents (soins, confort, autonomie, sécurité), -gérez les médicaments, -pratiquez les actes de soins et les actes d'hygiène, -collaborez et encadrez les AS/ASH/AMP de l'équipe, -recueillez et transmettez les informations auprès des équipes médicales/résidents/familles/cadre de santé, -gérez le matériel d'hygiène/confort et médical. Travaille en 12h. Nouvelle organisation : 2 ou 3 week-ends travaillés sur 8 semaines.
En tant qu'opérateur de scierie (h/f), vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation du bois brut en produits finis de qualité supérieur. Vos principales responsabilités comprendront : - Opérer et entretenir les machines de scierie avec précision et en toute sécurité. - Alimenter les machines en bois brut et surveiller le processus de découpe. - Contrôler la qualité des produits finis et effectuer des ajustements si nécessaire. - Veiller à ce que les normes de sécurité et de qualité soient respectées en tout temps. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer une production efficace. Horaires en 2*8 tournant
Nous recherchons un électricien industriel expérimenté pour intégrer l'équipe de notre client basée sur OUTRIAZ. Le poste consiste principalement en la maintenance électrique des installations industrielles. Le candidat idéal devra être capable d'intervenir sur des équipements électriques, effectuer des dépannages et réaliser des travaux de maintenance préventive et corrective. Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. Installer, câbler et mettre en service de nouveaux matériels. Régler, tester et optimiser les systèmes électriques et automatisés. Gérer les pièces de rechange et le matériel nécessaire. Respecter strictement les normes de sécurité et les procédures en vigueur. Votre salaire : 1800EUR brut à 3500EUR brut Autonomie et Proactivité :Le candidat doit être autonome et capable de prendre des décisions rapidement en cas de panne ou de problème technique. Il doit être capable d'intervenir de manière rapide et efficace pour limiter les arrêts de production.La proactivité est essentielle, notamment pour proposer des améliorations sur les installations électriques existantes et prévenir les pannes. Rigueur et Organisation :Une grande rigueur est nécessaire pour effectuer des travaux de maintenance sur des systèmes électriques sensibles et garantir leur bon fonctionnement.Le candidat doit être organisé, capable de suivre une planification de maintenance et de respecter les délais tout en assurant une qualité de service élevée. Capacité à Travailler en Équipe :Bien que l'autonomie soit cruciale, le candidat doit également être capable de travailler en équipe, collaborer avec d'autres électriciens, techniciens et responsables de maintenance pour atteindre les objectifs de performance et de sécurité.Des compétences en communication sont également nécessaires pour partager des informations techniques avec les autres membres de l'équipe et les responsables. Souci du Détail et Résolution de Problèmes :Le candidat doit avoir un fort esprit d'analyse et être capable de diagnostiquer les pannes de manière précise et rapide.Le souci du détail est important, tant dans la réalisation des tâches quotidiennes que dans la vérification et la mise à jour des rapports de maintenance. Adaptabilité aux Horaires de Travail : Le candidat doit être flexible et capable de s'adapter aux horaires de travail, qu'il s'agisse d'un travail en journée (8h30 par jour) ou en équipes de 2x8 (avec des horaires pouvant aller de 4h00 à 21h00, avec des rotations).
Description du poste : En tant qu'opérateur de scierie (h/f), vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation du bois brut en produits finis de qualité supérieur. Vos principales responsabilités comprendront : - Opérer et entretenir les machines de scierie avec précision et en toute sécurité. - Alimenter les machines en bois brut et surveiller le processus de découpe. - Contrôler la qualité des produits finis et effectuer des ajustements si nécessaire. - Veiller à ce que les normes de sécurité et de qualité soient respectées en tout temps. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer une production efficace. Horaires en 2*8 tournant 3,75 heures suppl par semaine payées à 25% Heures de pause rémunérées Description du profil : Exigences : - Connaissance des procédures de sécurité. - Capacité à lire des plans. - Souci du détail et engagement envers la qualité. - Aptitude à travailler en équipe et à respecter les délais. Cette offre vous intéresse, envoyer nous votre CV
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise leader dans l'industrie de la transformation du bois, dédiée à la fabrication de produits de haute qualité, un opérateur de scierie (h/f).En tant qu'opérateur de scierie (h/f), vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation du bois brut en produits finis de qualité supérieur. Vos principales responsabilités comprendront : - Opérer et entretenir les machines de scierie avec précision et en toute sécurité. - Alimenter les machines en bois brut et surveiller le processus de découpe. - Contrôler la qualité des produits finis et effectuer des ajustements si nécessaire. - Veiller à ce que les normes de sécurité et de qualité soient respectées en tout temps. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer une production efficace. Horaires en 2*8 tournant 3,75 heures suppl par semaine payées à 25% Heures de pause rémunérées
