Offres d'emploi à Jas (42)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Jas située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Jas. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - FEURS, 69 - Haute-Rivoire, 42 - Feurs ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Jas

Offre n°1 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - magasinier - gestionnaire de stocks
    • 42 - FEURS ()

Vous participerez à la réception et au stockage des produits, à la préparation des commandes, à l'accueil client et à l'entretien du parc.

Vos futures missions :
- Préparer et contrôler les commandes
- Charger et décharger les camions
- Accueillir le client sur le parc
- Réaliser le rangement du parc
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook

Le profil recherché :
Si possible être titulaire du CACES Chariot Elévateur, vous faites preuve de dynamisme et de polyvalence. Votre connaissance des matériaux, votre relationnel client et votre esprit d'équipe sont des atouts pour réussir votre mission et vous ouvrir des perspectives d'évolution au sein du Groupe.

Travail un samedi matin sur deux, de 8h à 12h, avec rémunération en heures supplémentaires.
Impératif : expérience comme magasinier avec missions de gestion de stocks

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ETABLISSEMENT JOURLIN

Offre n°2 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

KELYPS interim à Savigneux recrute pour l'un de ses clients basé à Feurs, spécialisé dans l'industrie Agroalimentaire : un Préparateur de Commandes H/F

Vos missions :
- Réaliser les commandes clients via le bon commande
- Contrôler la qualité des produits
- Scanner les étiquettes des produits
- Dispatcher les cartons sur les palettes
- Filmer les palettes

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

Offre n°3 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()


Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON accompagne ses clients et intérimaires depuis de nombreuses années.
-Notre équipe souhaite leur apporter fiabilité, confiance, implication, excellence du service et professionnalisme
C'est pourquoi nous recrutons de nouveaux Talents agents de fabrication / opérateur de production H/F pour travailler en industrie agro alimentaire, qui seront fidélisés par un contrat en CDI-Intérimaire.
En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.

Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

La rémunération est flexible selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.

Les conditions de travail nécessitent de pouvoir travailler dans des environnements odorants, froids ou chauds, humides, tout en assurant des opérations de manutention avec charges répétitives.

Les horaires dépendent de l'entreprise, soit journée ou en équipes 2x8 ou 3x8.

Le lieu du travail est variable, vous êtes mobile dans un rayon de minimum30 kms pour vous rendre en mission sur les secteurs des agence Feurs et Montbrison

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr

Vous êtes polyvalent/e avec une bonne capacité d'adaptation : différentes structures et modes d'organisation selon les entreprises. Nous recherchons des personnes qui font preuve de :
-Dextérité, habileté (opérations de montage / assemblage)
-Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème)
-Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité)
Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.

Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°4 : Secrétaire administratif / Secrétaire administrative (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - sur même type de poste.
    • 42 - FEURS ()

Missions :
Gestion des appels entrants pour gestion dépannage, entretiens chaudières fuel, gaz et pompes à chaleur.
Cela représentera 80% de votre temps de travail.
Gestion du planning des RDV sur logiciel interne : organisation des RDV des techniciens.
Vous viendrez en appui dans la gestion des factures et devis. Pas de comptabilité, ni de paie.

Prise de poste à 8h. Réfectoire à disposition.
Pas de télétravail.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • GEOCLIM-LOIRE

Offre n°5 : Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ?
Erreur !
Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne

Un journée en magasin c'est :
Du développement des ventes :
Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles.
Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...

De l'accompagnement et de la fidélisation du client :
Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.).
Profil
Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle.

Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.

Travail tous les samedis, repos le dimanche + un jour en semaine

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • NORAUTO FEURS

Offre n°6 : Assistant.e de Vie auprès particulière employeur PESH (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Jeune femme en situation de handicap recrute à temps partiel un.e assistant.e de vie pour compléter son équipe actuelle. l'aide porte sur les actes essentiels et les actes du quotidien.

les jours d'intervention prévues sont :
- les lundi de 18h00 à 22h00,
- les jeudis et vendredis de 11h00 à 15h00 et 1h00 le soir à déterminer,
- les vendredis et samedis 1h00 le soir à déterminer,
- 1 week-end/2 de 14h00 à 16h00 le samedi et le dimanche.
Des heures de présence responsables peuvent également être proposées et sont à discuter lors de l'entretien.
le temps hebdomadaire prévu est de 15h00 minimum.

Le salaire horaire mentionné est brut CP inclus, cela représente un net compris entre 14€00 et 15€00/heure CP inclus
Mode déclaratif : CESU

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • APF FRANCE HANDICAP

Offre n°7 : Conducteur de ligne IAA (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de Feurs vous propose une belle opportunité !

Intégrer une entreprise locale et reconnue, spécialiste dans la fabrication du caramel aromatique et colorant.

Vous êtes Conducteurs de lignes IAA (H/F) ? lisez la suite
Mission 18 mois dans une entreprise attractive et réputée !


Vous êtes polyvalent(e) pour pouvoir travailler dans les ateliers de fabrication de l'entreprise :

- vous procéder à la fabrication du produit, vous maîtriser les pré requis d'une recette de fabrication
- vous travaillez sur une ligne de fabrication automatisée : programmation et réglages des paramètres, surveillance et maintenance de premier niveau, contrôle qualité du produit fini
- vous effectuez des opérations de traçabilité et de contrôle du produit (texture, hydrométrie... )
- vous occupez des fonctions de manutention, conditionnement, emballage, filmage, étiquetage, palettisation, nettoyage et tri des déchets


Vos conditions :
Salaire horaire 12,80 panier et majoration uniquement pour le poste de nuit, 13ème mois et autres, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Intégration avec des contrats d'1 semaine, renouvelable sur long terme.
Poste en 3x8, 40h par semaine - Horaires : 4h-12h / 12h-20h / 20h-4h (du dimanche soir au vendredi matin)
Possibilité d' un 6ème poste en heures supplémentaires selon besoin de la semaine.
Vous êtes issu(e) de formation agro alimentaire ou équivalent
Ou vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans la conduite de lignes automatisées.

Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques, idéalement vous avez déjà utilisé SAP
et vous travaillez dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

Vos qualités de rigueur et d'entraide ajoutées à votre curiosité et votre intérêt pour le produit sont les atouts que recherchent notre client,

Cette offre est une réelle opportunité pour votre parcours professionnel, rejoignez une entreprise dynamique et ambitieuse en POSTULANT !

A très bientôt !

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°8 : Agent.e de service hospitalier (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H25/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

Nous recherchons un(e) Agent. de service hospitalier pour notre Unité Protégée (service Alzheimer)

Missions principales :
- D'assurer l'aide aux soins de nursing, aide à la toilette
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs d'escarres
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...
- Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine.
- Assurer l'entretien des locaux
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques
- Évacuation des déchets de diverses natures
- Participer à la vie du service
Qualités professionnelles :
- Observations
- Empathie
- Esprit de synthèse
- Secret professionnel/discrétion professionnelle

Nous recherchons un.e candidat.e rigoureux.se, motivé.e, ponctuel.le, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Idéalement diplômé.e SAPAT ou ASSP

TYPE D'EMPLOI
TEMPS PARTIEL, CDD 3 mois renouvelable 26H25 (75%) TRAVAIL 1 DIMANCHE SUR 2

HORAIRES soit du matin de 6H20-14H20 soit du soir : 13H30-21H soit en coupé : 8H-13H15 et 18H-20H15

Prise de poste immédiate au 1er mars 2026

ENTREPRISE
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
EHPAD de 92 lits, situé à Panissières. Établissement public

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Formations

  • - Service à la personne (SAPAT ou ASSP) | Bac ou équivalent
  • - | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD LE FIL D'OR

Offre n°9 : Animateur accueil de loisirs (centre aéré) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - POUILLY LES FEURS ()

Vous aurez la responsabilité(e) , avec un/e autre animateur/trice, d'un groupe d'enfants pour les vacances de printemps 2026 (du 7 au 17 avril ) + 2 réunions de préparations rémunérées en amont ( dates à définir en journée complète).
Les horaires seront variables (amplitude horaires de 7h30 à 18h30)
Un roulement sera mis en place avec l'ensemble de l'équipe.

Vous serez accompagné et encadré par la responsable de l'accueil de Loisirs.

Vous devrez pour ce poste :
Assurer la sécurité physique, affective et morale du public
Accueillir et créer du lien avec les enfants et les familles
Concevoir, animer et analyser des ateliers et/ou jeux en cohérence avec le Projet pédagogique
Travailler en équipe
Animer et accompagner les temps de vie quotidienne et collective
Participer à la mise en place et en action des programmes et de la pédagogie.

Recherche : BAFA ou équivalent - possibilité de stage pratique
Salaire 60 E Brut si BAFA - RECRUTEMENT DANS LE CADRE D'UN CONTRAT D'ENGAGEMENT EDUCATIF

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Entreprise

  • FOLL ENFANCE

Offre n°10 : Logisticien (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour

Votre agence de Feurs RECRUTE pour son client, constructeur de camping-cars haut de gamme et filiale du groupe Trigano,
Il recherche un(e) logisticien(ne) pour renforcer son équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et reconnue pour son savoir-faire premium ? Chez mon client , chaque collaborateur contribue à la qualité et à l'excellence de ses produits.
Participez à la fabrication de véhicules qui font rêver !
De la réception à la mise à disposition, vous garantissez la performance. Prêt(e) à relever le défi ?

Vos missions au quotidien :

- la préparation des listes à servir
- la réalisation des rotations des kits au fur et mesure des avancées de la production après avoir contrôlé que ces derniers soient complets: transfert des kits aux postes et transferts informatiques des postes.
- le rangement des kits dans le magasin
- l'alimentation sans rupture des différents postes de travail de son périmètre
- l'assistance des opérateur dans leur mission, dans la manutention de ces derniers
- Le flux de retour des pièces des lignes vers le magasin
- le rangement et la propreté du stock magasin
- La réalisation d'aménagement et l'optimisation d'espace
- le contrôle de l'état des racks et remonter toute anomalie avec le service QSE
- La participation aux inventaires du stock selon les procédures de l'entreprise à la demande du contrôleur de gestion et faire remonter les anomalies
- La préparation des expéditions selon la demande des services annexes

Vos conditions:
Taux horaire de départ 12,50/h à préciser selon expérience prime assiduité 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaire en journée 7h05 16h45 avec coupure déjeuner 3/4h du lundi au jeudi, travail le vendredi matin en heures supplémentaires variable selon planning,
Durée de la mission avec des contrats renouvelables,

-Expérience significative en logistique industrielle, idéalement dans un environnement de production ou d'assemblage.
-Maîtrise des flux physiques et informatiques (gestion des stocks, traçabilité).
-CACES gerbeur, 3 et 5 souhaités.
-Organisation, rigueur et dynamisme sont vos atouts.
-Capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse, déposez votre candidature ou Contactez votre agence Manpower *** (voir postuler)

Bonne journée !

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Parrainez un candidat ou une entreprise et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°11 : Agent de nettoyage (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

L'agence Manpower Feurs vous propose une offre d'emploi à long terme chez l'un de ses clients, leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons.

Nous recrutons son futur Agent de nettoyage H/F
Ce qui vous caractérise, la minutie et la rigueur. Ce qui vous plaît, la propreté et l'hygiène.

Au sein du service qualité, vous serez en charge des missions suivantes :
-Nettoyage des locaux :
-Entretien des bureaux, vestiaires, salle de repos et lieux collectifs.
-Assurer le nettoyage selon le plan de nettoyage en vigueur.
-Rendre compte quotidiennement des travaux réalisés à la coordinatrice qualité.

-Remplacements ponctuels :
-Interventions sur les lignes de production pour assurer le remplacement des salariés pendant leurs pauses.

Vous identifiez et signalez les dysfonctionnements ou dégradation du mobilier ou équipement.

Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise.

Les conditions de la mission :
Horaires 7h 14h30 du lundi au vendredi,
Salaire horaire 11,89 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Durée de la mission longue, planning hebdomadaire avec contrats renouvelables.
Secteur industrie agroalimentaire (produits charcuterie sèche et cuite)
Le bâtiment comporte 3 étages : ce poste nécessite des déplacements fréquents avec des montées et descentes d'escaliers.
Vous justifiez d'une formation ou d'une expérience dans le métier et vous avez déjà travaillé dans le secteur industriel.
Vous maîtrisez les règles d''hygiène et de propreté.
Vous connaissez les produits et protocoles de nettoyage.

Vous avez le sens du détail et le goût du travail soigné.
Vous avez le sens du service et de la propreté
Vous faîtes preuve d''efficacité d''exécution et de discrétion.

Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise leader sur son marché et reconnue localement, envoyez votre candidature !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission


Manpower récompense votre fidélité ! vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°12 : Agent de nettoyage (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons un(e) agent de nettoyage industriel pour intervenir dans une entreprise agroalimentaire située à Feurs, au sein de la salle d'abattage.

Missions principales :
-Ramassage et évacuation des parties animales non destinées à la production (abats, pates, têtes, peau etc.)
-Nettoyage complet des sols, équipements et surfaces de travail de la salle d'abattage
-Utilisation de matériel de nettoyage professionnel (nettoyeur haute pression, produits désinfectants, etc.)
-Application rigoureuse des procédures d'hygiène et de sécurité (HACCP)
-Respect des consignes de tri, de sécurité, et du port des équipements de protection individuelle (EPI)

Conditions de travail :
* 7H-14H50 du lundi au samedi avec planning variable

Profil recherché :
-Une première expérience en nettoyage industriel ou en environnement agroalimentaire est appréciée
-Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
-Rigueur, ponctualité et bonne résistance physique
-Capacité à travailler dans un environnement froid et en contact avec des déchets animaux

Compétences

  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Utilisation de machines de nettoyage à injection ou extraction
  • - Utilisation de machines de nettoyage haute pression
  • - Utilisation de matériel de nettoyage industriel
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Protocoles d'hygiène d'environnement sensible (alimentaire, chimie, ...)
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Nettoyer à l'aide d'engins mécanisés et motorisés
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Organiser les tâches de nettoyage selon le planning
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Gérer le recyclage des déchets après nettoyage
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°13 : Monteur de meuble F/H

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - Panissières ()

Notre agence Adéquat Feurs recrute un ou une Monteur de Meubles F/H pour une mission courte ou longue selon profil située à Panissières pour un client spécialisé en construction de camping-cars.

Vos futures missions :

* Assembler et monter les meubles à l'intérieur des camping-cars
* Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité des assemblages
* Contrôler la conformité des pièces montées
* Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail

Le Profil Adéquat :

* Expérience en montage de meubles ou en menuiserie
* Connaissance des techniques d'assemblage et de montage
* Capacité à lire et interpréter des plans techniques
* Rigueur, précision et sens du détail

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°14 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Les missions qui seront confiées pour ce poste sont :

- Dans des secteurs défini : livraison de marchandises alimentaires ( surgelés, frais, sec )
- être responsable du véhicule conduit ( conduite respectueuse, nettoyage du véhicule fin de semaine )
- livraison à la journée
- lundi au vendredi

L'usage du Turc et de l'Albanais serait un plus.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • K-DIS

Offre n°15 : Contrôleur technique automobile (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour,

Votre agence de Manpower à Feurs recherche pour son client, spécialisé dans la construction de camping-cars haut de gamme,

un contrôleur technique automobile (H/F)

Pour assurer la qualité du produit fini en fin de ligne
Le service qualité peut compter sur vous : vous vérifiez sur le terrain les points qualités et vous corrigez les non-conformités !

Vos missions si vous les acceptez :

- En lien direct avec les services qualité et production
- A partir d'une check-liste vous contrôlez les différents points sur un véhicules finis,
- Vous alertez sur les non-conformités et les anomalies
- Vous êtes en capacité de faire les opérations de reprise directement sur le poste

Vous travaillez en équipe et dans le respect des consignes mises en place par l'entreprise et de l'environnement

Les conditions de la mission :
Salaire à négocier suivant compétences 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo,
Durée de la mission renouvelable
Vous êtes donc attentif minutieux et manuel H/F,
Vous avez une première expérience réussie dans l'environnement de production industrielle,
Vous êtes en tous les cas polyvalent pour occuper des fonctions multiples et c'est ce que vous recherchez !

Capacité à travailler en équipe et à gérer le travail en fonction des consignes du manager,
Vous êtes facilement autonome,

Vous avez la faculté de vous rendre indispensable ? c'est vous que nous recherchons !!


Postulez et nous vous rappellerons !


Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-cooptation de 150 bruts

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°16 : Opérateur polyvalent atelier sav (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

L'agence Actual Feurs recherche profil opérateur polyvalent atelier SAV (h/f) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de véhicules aménagés, food trucks et camions réfrigérés.

En tant que opérateur polyvalent atelier SAV (h/f) vos missions seront :
- Partie menuiserie aluminium/collage
- Remise à niveau des carrosseries (remplacement de profils aluminium, remplacement d'éléments de panneaux de carrosserie, remplacement de cornières d'habillage)
- Pose d'accessoires dans le cadre de rénovation de véhicules (remplacement des bâches, pose d'étagères, d'éléments sur mesure à la demande des clients)
- Travaux de tôlerie (pliage de tôles, soudure, pose par vissage et collage de tôles)
- Prise de dimensions au mètre à ruban et renseignement sur des plans standardisés

Les compétences suivantes sont un plus mais non primordiales :

- Réparations d'électricité (remise à niveau d'éclairage 220v, pose de prises, pose d'éléments d'éclairage, intervention sur tableau électrique)
- Réparations menuiserie (remplacement de poignées, de charnières, remplacement d'éléments menuiserie, fabrication et pose de mobilier)
- Entretien/réparation mécanique automobile
- Interventions sur des circuits gaz (alimentation d'appareils pour la cuisson, de four)
- Notion de carrosserie/peinture automobile

Type de contrat : Contrat d'intérim
Temps de travail : 35 heures par semaine

Horaires : du Lundi au Jeudi 7h15 / 12h et 13h15 / 17h15 + heures supplémentaires au besoin 7h15/12h les vendredis matin
Rémunération : selon formation et expérience

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :
- 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICP à chaque fin de mois
- Un compte épargne temps ayant un taux de 12%
- Possibilité d'acomptes à la semaine
- Une mutuelle dès la première heure de travail
- De nombreux services complémentaires du FASTT : au logement, garde des enfants etc... Nous recherchons un profil opérateur polyvalent atelier SAV (h/f).



Prérequis :
- Savoir : être manuel et polyvalent ;
- Savoir-être : aimer le travail en équipe au sein d'un atelier composé d'une dizaine de personnes

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°17 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Synergie recrute pour un de ses client basé à Feurs , des manutentionnaires H/F.Au sein d'une entreprise agro-alimentaire, vous aurez pour mission :

- La découpe de carcasse animale.
- Emballage des produits.
- La préparation de la viande.
- Le tranchage de la viande.
- L'étiquetage des produits.
- La préparation des commandes.

Les produits sont d'origine bovine.

Taux horaire: 12EUR02. - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention

Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - RigueurVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°18 : Responsable de magasin d'équipement de sports (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 42 - FEURS ()

Le/la responsable de magasin a pour mission de gérer et d'animer l'équipe du magasin Intersport de Feurs, tout en assurant la satisfaction des clients et la rentabilité du point de vente.
Travail du lundi au samedi avec un jour de repos à définir ( amplitude 8h30-19h00)

Responsabilités et tâches :
Gestion d'équipe : environ 15 personnes

Encadrer et animer une équipe de conseillers de vente.
Organiser les plannings et répartir les tâches.
Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.
Évaluer les performances individuelles et collectives.

Gestion commerciale :

Assurer la gestion des stocks et des commandes.
Mettre en place des actions commerciales pour atteindre les objectifs de vente.
Analyser les ventes et proposer des actions correctives si nécessaire.
Participer à l'élaboration des stratégies commerciales locales.

Relation client :

Garantir un accueil et un service de qualité aux clients.
Traiter les réclamations et résoudre les problèmes des clients.
Fidéliser la clientèle et développer le chiffre d'affaires.

Gestion administrative :

Assurer le respect des procédures et des normes de sécurité.
Gérer la caisse et les opérations de clôture.
Participer aux inventaires et aux audits internes.

Management opérationnel :

Organiser la mise en rayon et la présentation des produits dans le respect des procédures internes.
Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin.
Assurer la maintenance des équipements et signaler les dysfonctionnements.

Profil recherché :

Leadership et capacité à manager une équipe.
Excellentes compétences en communication et en relation client.
Connaissance des techniques de vente et de merchandising.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale.
Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation.
Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités.
Esprit d'équipe et sens du service.
Avoir une appétence pour le sport et le prêt à porter

Compétences

  • - Gestion budgétaire
  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion des réclamations clients
  • - Management stratégique
  • - Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
  • - Mettre en place des indicateurs de performance technique
  • - Mettre en place une politique de gestion des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Former les nouveaux employés aux procédures de la boutique
  • - Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène en boutique
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Utiliser des logiciels de gestion de boutique pour optimiser les opérations
  • - Intégrer des technologies numériques pour améliorer l'expérience client

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INTERSPORT

Offre n°19 : Chef d'équipe Usinage (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

Vous aimez la technique, l'innovation et travailler sur des projets visibles partout dans le monde ?
Envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise française innovante avec des projets d'envergure internationale ?

Je recrute un "Chef d'équipe usinage H/F" pour notre client basé à Haute-Rivoire (69610).
Belle PME française innovante, notre client est spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions d'affichage LED et de signalétique urbaine pour les collectivités, les réseaux commerciaux et les régies publicitaires.
Forte de plus de 30 ans d'expertise intégrée en Europe, l'entreprise allie design français, production industrielle européenne et technologies LED performantes pour des installations fiables et durables, visibles en France et à l'international.
En tant que chef d'équipe usinage, vos missions seront :

Programmation et optimisation
Concevoir et développer les programmes pour machines à commande numérique (5 axes, 4 axes, poinçonneuse, plieuse).
Définir les stratégies d'usinage et les paramètres de coupe optimaux.
Optimiser les temps de cycle et les procédés pour améliorer l'efficacité de la production.

Encadrement et coordination
Accompagner et guider les opérateurs d'usinage pour garantir la qualité, les délais et la montée en compétences de l'équipe.
Participer à l'amélioration continue des méthodes et des pratiques au sein du service.

Validation et suivi de production
Valider les programmes avant mise en production.
Participer aux réglages machine lors des changements de série, en collaboration avec l'équipe d'usinage.
Assurer la traçabilité et la sauvegarde des données.

Lecture et exploitation de plans
Interpréter et exploiter les plans techniques et modèles 3D issus de logiciels de CAO.

Participation ponctuelle à la production
Intervenir sur des opérations de production si nécessaire pour soutenir l'équipe.

Compétences attendues :

Lire et interpréter des plans ou schémas techniques mécaniques.
Élaborer des programmes d'usinage à l'aide de logiciels de fabrication assistée par ordinateur et de machines à commande numérique.
Comprendre le fonctionnement de centres d'usinages à 5 axes
Ajuster et optimiser les réglages des machines, réaliser des tests
Anticiper et résoudre les problèmes
Communiquer, transmettre et faire monter en compétences les opérateurs sur le terrain.

Profil recherché :
Capacité de s'approprier les objectifs de production.
Organisé et rigoureux, vous gérez simultanément les projets de fond et les urgences.
Curieux(se) et autonome, vous souhaitez développer vos compétences techniques.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes capable de vous adapter à différents interlocuteurs (collègues, hiérarchie, services techniques).
Veiller à respecter et à assurer la sécurité de soi et des autres.

Informations du poste :

Rémunération : 28-35K annuel,
Temps de travail : 37h30 par semaine + RTT,
Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi.

Entreprise

  • ORAURA SOLUTIONS RH

Offre n°20 : Planeur (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Épercieux-Saint-Paul ()

L'agence Actual Feurs recherche profil PLANEUR (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à EPERCIEUX ST PAUL .

En tant que Planeur (H/F) vos principales missions seront :
- Planage : Détecter et éliminer les bosses ou creux sur les lames à l'aide d'un marteau à planer ou rouleau.


- Dressage : Ajuster la lame aux valeurs de dressage requises.


- Tensionnage : Appliquer la tension adéquate avec le tendeur.





Vous aurez également l'opportunité de travailler avec une machine à commande numérique. De plus vous serez responsable de la vérification manuelle du PDT et d'assurer la maintenance de premier niveau.

Type de contrat : Contrat à la semaine, reconductible


Temps de travail : 35 h / semaine
Horaires : 2*8
Rémunération : 12.02EUR/h



Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


- 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICP à chaque fin de mois


- Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


- Possibilité d'acomptes à la semaine


- Une mutuelle dès la première heure de travail


- De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture


- Parrainage
Prérequis :
- Savoir-faire : utiliser des appareils de contrôle : micromètre, règle trois ponts, réglets, connaissances théoriques pratiques sur les commandes numériques
- Savoir-être : sérieux/se, travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais.






Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°21 : Agent d'exploitation Eau potable et Assainissement collectif (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de
64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (230 agents) en plein développement économique.

Lieu de travail : Territoire Forez-Est
Date de prise de poste : 02/03/2026

Poste permanent à temps complet
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels CDD 1an (renouvelable)
Astreinte possible à terme

Date limite de candidature : 22/02/2026

Missions :
Dans le cadre du transfert des compétences Eau potable et Assainissement et sous la responsabilité directe du Responsable exploitation Eau et Assainissement, vous êtes chargé(e) de l'exploitation des infrastructures d'eaux usées et d'eau potable.

Vos missions seront les suivantes :
- Assurer l'entretien des réseaux d'eau usées et d'eau potable : Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages, effectuer les réparations de premier niveau et identifier les fuites, les casses, les obstructions, les dysfonctionnements et leurs origines.
- Intervenir sur les compteurs d'eau potable pour la facturation des consommations : Réaliser la relève des index des compteurs d'eau, répondre aux demandes usagers et réaliser la maintenance du parc compteurs (remplacement compteurs, pose compteurs neufs, intervention anomalie relève, .).
- Exploiter les ouvrages de traitement d'eau potable et d'assainissement : Gérer l'entretien courant et la maintenance préventive des équipements, surveiller et analyser les paramètres de fonctionnement (réalisation de tests analytiques, interprétation des alarmes, .). Réaliser les analyses réglementaires et la maintenance des équipements de prélèvement, détecter les anomalies de fonctionnement : intervention de 1er niveau, diagnostics, modification/adaptation des réglages, . Optimiser le fonctionnement des ouvrages.
- Gestion administrative : Utiliser les outils informatiques pour la saisie des travaux réalisés, mettre à jour les plans de réseaux, renseigner et tenir à jour les cahiers de bords, cahiers d'exploitation, .

Profil du candidat :
- Diplôme ou expérience dans les métiers de l'eau

Connaissances :
- Connaitre le fonctionnement du traitement des eaux et des réseaux de collecte d'eaux usées et de distribution d'eau potable
- Connaître les règles de base de sécurité et respecter les procédures d'hygiène et de sécurité
- Connaître l'environnement territorial

Compétences et savoir être :
- Notions de plomberie
- Avoir des notions des outils informatiques (logiciel de bureautique et logiciels métier).
- Avoir la capacité de gérer les interventions sur le domaine public en relation avec les usagers, les services communaux, les entreprises
- Être polyvalent et réactif
- Savoir travailler en équipe
- Déjà disposer d'une habilitation électrique serait un plus
- Permis B, en cours de validité.

Rémunération
Selon profil et grille statutaire Filière technique
Cadre d'emploi adjoint technique et agent de maitrise (Catégorie C) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP)

Les « + »
Adhésion au CNAS
Participation mutuelle et prévoyance
Titres restaurant
Prise en charge à 75% de l'abonnement

Renseignements
Jérôme FECHE
Responsable exploitation Eau et Assainissement
04 77 27 61 82

Candidatures
Lettre de motivation + CV à envoyer par mail à
Pour les fonctionnaires, merci de transmettre votre dernier arrêté de situation.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CC DE FOREZ-EST

Offre n°22 : Responsable Sécurité (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez être plus qu'un expert sécurité : un acteur engagé, visible et légitime ? Occupez un poste stratégique, à fort impact humain et industriel !

Entreprise familiale depuis 1855, NIGAY est aujourd'hui un acteur industriel de référence à l'échelle internationale, reconnu pour son expertise unique dans la fabrication de caramels sous toutes leurs formes.

Dans un environnement industriel exigeant, où la performance ne peut exister sans maîtrise des risques, NIGAY place la sécurité des personnes au cœur de sa stratégie et de ses valeurs.

Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable Sécurité H/F, véritable garant et moteur de la culture sécurité sur l'ensemble du site.

Rattaché au service QHSEE, vous pilotez le management de la sécurité des personnes dans une logique d'amélioration continue et avec un objectif clair : zéro accident.
Au-delà des outils et des normes, vous incarnez et faites vivre une culture sécurité exigeante, partagée et durable, fondée sur les comportements, l'organisation et les choix techniques.

À ce titre, vous :

- Définissez, structurez et déployez la feuille de route sécurité du site
- Animez le programme sécurité annuel en lien étroit avec le management
- Développez les actions de formation, sensibilisation et communication sécurité (nouveaux arrivants, formations approfondies, rituels terrain.)
- Accompagnez les managers dans l'analyse des événements sécurité et le suivi des plans d'actions associés
- Êtes présent sur le terrain pour impulser, expliquer, convaincre et faire progresser les pratiques au quotidien
- Assurez la veille réglementaire, le respect des obligations légales et le suivi du référentiel ISO 45001
- Rédigez, mettez à jour et faites vivre le Document Unique et les analyses de risques
- Proposez et pilotez des actions d'amélioration préventives et curatives à partir des audits, indicateurs et retours terrain
- ...

Profil :

Bac+3 à Bac+5 dans un domaine QHSE ou technique.
Expérience significative d'au moins 5 ans sur une fonction similaire en environnement industriel.
Maitrise des réglementations en matière de santé et sécurité au travail et des référentiels associés.
La connaissance de la culture sécurité type DuPont de Nemours est appréciée.
Leader naturel, vous savez exercer une autorité fonctionnelle, fédérer sans imposer, et embarquer l'ensemble des acteurs autour d'objectifs communs.
Votre capacité à penser, écrire, structurer, animer et déployer une véritable culture sécurité fait toute la différence.


Notre processus se fait en plusieurs étapes, validées pas à pas. Si votre CV retient notre attention, vous aurez un premier échange téléphonique avec Audrey ou Émilie, un entretien au cabinet, puis une rencontre avec notre client. Chaque étape est l'occasion de faire le point ensemble et le parcours peut s'ajuster à tout moment.

Compétences

  • - Manager santé, sécurité et environnement
  • - Normes de sécurité
  • - Normes Qualité, Sécurité, Environnement (QSE)
  • - Sécurité et hygiène industrielle
  • - Analyser les données de sécurité et proposer des améliorations
  • - Coordonner des interventions de sécurité
  • - Réaliser des audits de sécurité périodiques
  • - Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention
  • - Sensibiliser un public à une réglementation

Entreprise

  • ERIVA RH

Offre n°23 : Plaquiste H/F (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

KELYPS Montbrison recherche un plaquiste H/F pour intervenir sur des chantiers de particuliers.

Vos principales missions seront :

- Poser les plaques de plâtre sur ossature métallique
- Réaliser les joints et finitions
- Effectuer les découpes et ajustements nécessaires
- Préparer et ranger le poste de travail

- Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre
- Capacité à lire un plan simple
- Autonomie sur chantier
- Goût pour le travail bien fini
- Esprit d'équipe et respect des consignes

Compétences

  • - Préparer un support, une matière
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

Offre n°24 : Bouvier en abattoir (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Manpower Feurs recherche des opérateurs de découpe en abattoir (H/F) pour intervenir immédiatement après l'étape de mise à mort, dans un environnement industriel de transformation de viande.

Vous travaillerez sur chaîne, dans une équipe, au sein d'un abattoir spécialisé dans le traitement du bétail (principalement bœuf).

En tant qu'opérateur en abattoir, vous serez en charge de différentes étapes du processus de transformation des animaux, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal. Vos missions incluront notamment:

-La réception et la préparation des animaux
-Le dépouillage, le dépeçage, l'éviscération et la découpe primaire (quartiers, carcasses... )
-Utiliser différents outils de découpe (couteaux, scies, etc.) en respectant les normes de sécurité
-Le nettoyage et la désinfection des équipements et des locaux
-Le respect strict des règles sanitaires et de sécurité
-Assurer la cadence de production sur la ligne

Conditions:
Rémunération: smic 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat 1 prime transport 2 prime panier
35H du lundi au vendredi horaire variable selon planning
Durée de la mission longue, contrat renouvelable à la semaine.

Mon client recherche un profil ayant:
-Expérience en abattoir ou secteurs agroalimentaire ou agricole souhaitée (formation possible)
-Rigueur et respect des consignes strictes d'hygiène et de sécurité
-Capacité à travailler en équipe et dans un environnement exigeant
-Sensibilité aux règles d'hygiène et de sécurité
-Occuper un poste nécessitant une cadence de travail élevée
-Motivation, ponctualité et esprit d'équipe sont indispensables
Intéressé(e) ?
Postulez à l'annonce en quelques clics!

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-2 Comités d'Entreprise
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°25 : Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A Côté, entreprise de services à la personne, recrute un(e )Assistant(e) de vie diplômé(e) ou justifiant d'une expérience significative dans l'aide à la toilette, les transferts et les changes.
Nos interventions se déroulent exclusivement au domicile des usagers, dans un rayon de 20 minutes autour de Feurs.

Poste à pourvoir :poste en CDI à temps partiel (104h/mois) évolutif
Prise de poste à convenir
Permis B et véhicule personnel indispensables
Travail 1 week - end sur 4

Vos missions :

Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien : lever, coucher, toilette, habillage, préparation et aide aux repas.

Participer à l'entretien du cadre de vie (logement, linge.).

Apporter une présence relationnelle et bienveillante : échanges, promenades, jeux, lecture, accompagnement aux courses ou rendez-vous médicaux.

Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des personnes accompagnées.

Ce que nous vous offrons :

Un emploi de proximité, proche de votre domicile.

Une équipe bienveillante où le bien-être des salariés est aussi important que celui des bénéficiaires.

Une tenue de travail fournie.

Des indemnités kilométriques et temps de trajet rémunérés à 0,48€/km

Type d'emploi : CDI à temps partiel (104h/mois, évolutif)
Un jour de repos fixe dans la semaine
Expérience souhaitée : 1 an dans l'aide à domicile (souhaitée mais non obligatoire)
Permis B + véhicule

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • A COTE

Offre n°26 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Épercieux-Saint-Paul ()

Manpower recherche, pour le compte de son client,
2 candidats disponibles et motivés pour apprendre le métier d'OPÉRATEUR PLANAGE - H/F

L'entreprise évolue dans la fabrication d'autres outillages et compte 300 salariés expérimentés. Elle combine expertise industrielle et solutions innovantes pour satisfaire une clientèle exigeante.

Pour savoir si vous correspondez au profil demandé et si le projet vous intéresse, lisez la suite .. Et POSTULEZ !!


Saisissez cette opportunité !! Vous aimez le travail manuel, précis et minutieux .. Pas évident à trouver dans le secteur industriel.. NE CHERCHEZ PLUS !

En atelier de production liée au travail des métaux :
Vous travaillez sur machines manuelles de transformation et fabrication,
Vous effectuez les opérations précises et techniques,
Vous manipulez des pièces de grande taille,
Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité et des procédures.

Conditions du poste :
Démarrage en horaire de journée le temps de la formation puis évolutif horaires 2x8
Smic 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Long contrat
Mon client ne recherche pas uniquement des candidats avec tel diplôme, telle expérience ou telle formation,
Mon client recherche des candidats prêts à s'investir dans une formation et apprendre un métier !

Vous êtes disponible et à la recherche d'un emploi stable et durable,
Vous êtes intéressé par les métiers de l'industrie,
Vous êtes manuel,
Vous êtes patient et minutieux pour effectuer des opérations délicates,
Vous êtes d'un esprit logique,

N'hésitez pas ! Envoyez votre candidature


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°27 : Réceptionnaire magasinage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Bonjour

Je suis Vanessa et je suis votre interlocutrice concernant ce poste !

Mon client est spécialisé dans les véhicules de tourisme
Il recrute un logisticien réceptionnaire H/F avec les CACES 2 R485, CACES 3 et 5 R489

Tout commence par vous !!

Vous aurez pour mission principale de réceptionner des marchandises et rangement au sein du magasin.

-Accueillir les transporteurs
-Réceptionner la marchandise
-Pointer et ranger la marchandise réceptionnée au sein du magasin
-Saisir les commandes sur le logiciel informatique
-Etre garant de l'alimentation sans rupture des différents postes de travail de son périmètre
-Est garant du rangement et de la propreté du stock magasin
-Réaliser des propositions d'aménagement et d'optimisation d'espace
-Contrôler l'état des racks et remonter toute anomalie au service QHSE
-Participer aux inventaires du stock selon les procédures de l'entreprise à la demande du contrôleur de gestion et fait remonter les anomalies
Les conditions du poste :
Salaire de départ à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, heures supplémentaires selon besoin.
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.
Fort de votre expérience en logistique industrielle,
Vous êtes
-Rigoureux
-Organisé, dynamique
-Force de proposition
-Bon relationnel
Titulaire des CACES 2 R485, CACES 3 et 5 R489

Alors postulez !

A bientôt !

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi



Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°28 : Opérateur de centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 42 - Montchal ()

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le découpage emboutissage et la tôlerie industrielle de précision, un Opérateur commande numérique CN - H/F à Montchal (42360)

Votre projet : Faire partie d'une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire,
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réalisez les opérations d'usinage sur centre d'usinage à commande numérique CN maîtrisant les opérations suivantes
-Savoir lire un plan et se représenter la géométrie d'une pièce
-Réaliser la programmation des machines (FANUC) si possible
-Savoir changer et monter les outils
-Sélectionner la pièce, et réaliser la production de petites et moyennes séries
-Vous pourrez être amené à réaliser d'autres tâches dans l'atelier (travail sur machines conventionnelles perçage taraudage poinçonnage.)
-Assurer le contrôle dimensionnel de sa production
-Collaborer avec le responsable de production à la résolution de problèmes techniques
Vous maîtrisez les attendus suivants : lecture des plans, utilisation des instruments de mesures et contrôle de la production, réglage de la machine, maintenance de premier niveau

Vous pouvez être polyvalent(e) sur les fonctions annexes à votre poste : montage, soudure, débit, perçage.

Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise, vous assurez le rangement et l'entretien de votre poste de travail et des machines

- Vous acceptez de travailler en horaire journée 8h 12h30 13h30 17h du l au j - vendredi 16h00. base 39h hebdo
Votre salaire est à déterminer en fonction de votre expérience,
La durée de la mission est en vue de long contrat.

Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou bac professionnel technicien d'usinage ou tourneur fraiseur et vous avez une première expérience réussie dans le domaine.

Vous avez les compétences suivantes :
-Savoir lire un plan (lecture de cotes, tolérances, matière etc.)
-Savoir utiliser un centre d'usinage à commande numérique
-Maîtriser l'outil informatique
Vous êtes autonome, rigoureux, attentif aux consignes et organisé, vous avez le sens sur travail en équipe

Vous souhaitez apporter votre expertise au sein d'une équipe professionnelle et réputée, envoyez votre candidature.

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°29 : Menuisier industriel (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour,

Je suis Vanessa chargée du recrutement d'un MENUISIER ATELIER EXPERIMENTÉ OU JEUNE DIPLOMÉ H/F
Pour mon client, acteur local historique et spécialisé dans la fabrication de véhicules de loisirs !

Vous êtes disponible sur du très long terme et souhaitez participer à la progression de son activité ?
Lisez la suite !

Etre référent dans votre métier ?
Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement qui saura mettre en avant votre savoir-faire ?

Au sein de l'atelier, vos missions sont les suivantes :
-Fabrication de mobilier

-Débit et usinage de pièces
-Assembler les différents sous-ensembles jusqu'à la conception du mobilier
Vous travaillez en équipes et vous aimez transmettre votre savoir,

Vous travaillez dans le respect des consignes mises en place par l'entreprise et dans le respect de l'environnement


Les conditions du poste :
Salaire de départ 12.65 /h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h en heures supplémentaires, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo,,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.
Votre expérience et votre savoir faire sont significatifs,

Le petit plus qui fait la différence ? votre pédagogie et votre esprit d'entraide,
Ainsi que votre motivation à intégrer durablement une entreprise familiale !

Vous souhaitez participer à l'évolution d'une entreprise en plein développement et vous investir dans leurs projets à long terme, envoyez votre candidature en postulant et je vous rappelle !

Bonne journée
Vanessa


Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.


Entreprise

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Offre n°30 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - en vente boucherie
    • 42 - Feurs ()

Manpower, agence de recrutement à Feurs, recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la transformation et conservation de la viande, un Vendeur - H/F à Feurs (42110).

Entreprise de renom, elle emploie 49 collaborateurs, évoluant dans un secteur exigeant et novateur.
Sa gestion professionnelle et sa rigueur assurent une qualité de service optimale.

Au sein de l'équipe, vous serez amené à : -Conseiller la clientèle. -Vendre les produits. -Préparer la viande hachée. -Découper les carcasses.
-Encaisser les paiements. -Nettoyer le poste. -Suivre les procédures qualité.

Les horaires: MARDI AU SAMEDI 9H30-17H30 VARIABLES

Vous disposez d'une expérience en vente et boucherie - H/F, avec dynamisme et esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les techniques de découpe et de conseil, et respectez les normes d'hygiène exemplaire.

Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil . -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé . -CET à 8 % . -CSE, CSEC . -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°31 : Ouvrier agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()



Rejoignez une entreprise qui a du mordant !

Manpower Feurs recrute des agents de découpe de viande bovine pour une usine renommée de la région.

Vous avez le coup de couteau précis et l'envie de vous investir dans un métier technique et durable ? Cette opportunité est taillée pour vous !
Vos missions
-Réaliser la découpe et le parage de morceaux de viande en atelier
-Travailler au couteau sur carcasses avec précision et efficacité
-Participer à la chaîne de production : mise sous vide, conditionnement, nettoyage.
-Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de cadence
Pas encore expert(e) ? Pas de souci !
Une formation complète est assurée en interne pour vous transmettre les gestes techniques et les bonnes pratiques du métier.
Les conditions de travail
-Horaires flexibles : Équipe du matin : 4h à 12h selon besoin Équipe d'après-midi : 12h30 à 21h (fin variable selon la production)
-Rémunération selon expérience heures supplémentaires possibles
-prime transport 1/J prime panier 2/J
-Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu. mais aussi entraide, savoir-faire et stabilité
-Mission longue durée avec perspectives d'évolution


Le profil recherché
-Formation ou expérience en boucherie, découpe, ou agroalimentaire appréciée
-Débutant(e) motivé(e) ? Bienvenu(e) !
-Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe
-Vous souhaitez vous investir dans une entreprise locale reconnue

Les Manpower
-Comité d'entreprise national et régional : voyages, loisirs, chèques cadeaux.
-Mutuelle, prévoyance, aide au logement et à la mobilité
-Formations en ligne pour développer vos compétences
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation : 150 brut pour chaque ami(e) parrainé(e)
-CDI Intérimaire : la sécurité de l'emploi avec la flexibilité de l'intérim

Prêt(e) à découper votre avenir dans une entreprise solide et dynamique ?
Postulez dès maintenant et bénéficiez d'une formation interne pour devenir un(e) pro du couteau !

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°32 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Rejoignez nos équipes sur les agences de Feurs et Montbrison !


Vous êtes disponible sur du très long terme et vous recherchez la sécurité d'avoir toujours un travail, lisez la suite

Objectif 1er : du travail à temps plein assuré !

Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi 50 kms autour de Feurs ou de Montbrison
Vous travaillez au moins sur les horaires journées ou 2x8 en fonction des entreprises qui vous accueillent en mission.

Nous vous confions des postes en production industrielle chez nos clients répartis sur tout le bassin de Feurs et de Montbrison et alentours, de Saint Germain Laval à Panissières, en passant par Balbigny Neulise et Montrond les Bains

Vous assurez les missions de fabrication ou production sur machines, conditionnement emballage, montage manuel, contrôle visuel.

Votre rémunération :
Votre salaire est variable en fonction de l'entreprise cliente pendant vos missions. Et dans le cas où l'activité ne nous permet pas de vous mettre en poste, nous vous garantissons un salaire minimum garanti


Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr

Si vous avez idéalement une première expérience du milieu industriel, c'est surtout votre MOTIVATION et votre SAVOIR ETRE que nous recherchons : disponibilité, flexibilité, esprit d'équipe et respect des consignes

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

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Offre n°33 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Dans le cadre de notre projet de développement, Bruno Guerpillon, Pâtissier Traiteur recherche un(e) pâtissier(e)talentueux(se) pour rejoindre notre équipe. Passionné(e) par la pâtisserie fine et la création de produits innovants, vous travaillerez au sein d'un atelier dynamique où la qualité et la créativité sont essentielles.

Sous la direction de Bruno Guerpillon, vous serez en charge de la préparation de nos pâtisseries fines et de l'élaboration de nouvelles créations. Vous participerez activement à l'innovation et au développement de nos produits tout en garantissant une qualité irréprochable.

Missions principales :

Préparation et réalisation de pâtisseries fines, gâteaux, viennoiseries, selon les recettes de la maison.
Création de nouvelles pâtisseries et créations sur mesure, en fonction des tendances et des demandes clients.
Gestion de l'approvisionnement et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Participation à l'élaboration de nouvelles offres de produits et à l'amélioration continue de la qualité.
Travail en équipe avec les autres membres de l'atelier.

Profil recherché :

Expérience : Minimum 2 ans en tant que pâtissier(e), de préférence dans une pâtisserie haut de gamme ou un environnement créatif.
Qualités : Créativité, sens de l'innovation, rigueur et respect des délais.
Compétences : Maîtrise des techniques de pâtisserie fine, gestion de l'approvisionnement, sens de l'organisation.
Passion pour la pâtisserie et volonté de participer à l'évolution d'un projet en pleine expansion.

Conditions de travail :

Lieu : Saint-Barthélémy-Lestra, dans la Loire (42), un cadre agréable et dynamique. - Déménagement à FEURS dans un tout nouvel atelier en JANVIER 2026
Horaires : Travail 1 dimanche sur 2.
Rémunération : Salaire net compris entre 1800 et 2100 € par mois, en fonction de l'expérience.
Environnement : Intégration dans une équipe passionnée et soucieuse de la qualité des produits.
Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Bruno Guerpillon Pâtissier Traiteur, c'est intégrer un projet ambitieux où la créativité, l'innovation et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie fine et souhaitez mettre votre talent au service d'un établissement en pleine expansion, cette offre est faite pour vous !

Pour postuler :
Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation
Nous sommes impatients de découvrir vos créations et d'échanger avec vous !

Compétences

  • - Confectionner des chocolats
  • - Procéder à l'élaboration de ganaches, pralines, truffes et autres spécialités
  • - Sélectionner les types de cacao pour des créations spécifiques
  • - Tempérer le chocolat pour obtenir une texture parfaite

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents
  • - Pâtisserie (BTM PÂTISSERIE - GLACERIE ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PATISSERIE CHOCOLATERIE BRUNO GUERPILLON

    Depuis 1991, Bruno Guerpillon réunit en une seule Maison, la pâtisserie, la chocolaterie, la confiserie, les glaces et le traiteur. Après le régal pour les yeux,vient celui du goût qui éclate en bouche. Le mariage des saveurs, des textures et des couleurs crée l'envie. Le savoir-faire, la passion du métier et la créativité sans cesse renouvelée de la Maison Bruno Guerpillon défendent les valeurs de l'exigence, du respect, de l'authenticité et de la générosité.

Offre n°34 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 42 - FEURS ()

Votre rôle :

Piloter le processus budgétaire : collecte, analyse, validation et synthèse des données
Produire le reporting et les tableaux de bord nécessaires au pilotage des activités
Analyser les résultats, commenter les écarts et actualiser les prévisions
Coordonner l'analyse comptable et de gestion (inventaires, concordance des données)
Contrôler les coûts, marges et prix de revient et identifier les leviers de performance
Mettre en place et faire évoluer les outils, indicateurs et procédures de gestion
Garantir la fiabilité des données et le respect des règles de gestion du Groupe

Votre profil :

Formation Bac+3 à Bac+5 en gestion / finance ou expérience confirmée en contrôle de gestion
Maîtrise des chiffres, capacités d'analyse et de synthèse
Rigueur, organisation, autonomie et sens de la confidentialité

Les avantages :

- Opportunités d'évolutions professionnelles
- Démarche volontariste en matière de RSE
- Intéressement, Participation, PEE, 13ème mois
- Couverture Mutuelle et Prévoyance
- Œuvres sociales du CSE
- Remise tarifaire au sein de nos jardineries

Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Formations

  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EUREA SERVICES

Offre n°35 : Responsable Maintenance (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle ambitieuse, conjuguant excellence technique et engagement humain ?

Entreprise familiale depuis 1855, NIGAY est aujourd'hui un acteur industriel de référence à l'échelle internationale, reconnu pour son expertise unique dans la fabrication de caramels sous toutes leurs formes.

Convaincue que la réussite passe par l'humain, NIGAY place l'engagement, la passion et la compétence de ses équipes au cœur de son développement.

Rattaché à la Direction Industrielle, le Responsable Maintenance H/F pilote et coordonne l'ensemble des activités de maintenance curative et préventive afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels.

Vous définissez la stratégie de maintenance, construisez la feuille de route, le budget associés, et en assurez la bonne exécution.

À ce titre, vos missions principales reposent sur :

- Manager, accompagner et faire monter en compétences les équipes de maintenance (environ 20 agents et techniciens, encadrés indirectement avec le soutien de deux responsables)
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de maintenance préventive et curative, en adéquation avec les exigences de production et de qualité
- Développer et renforcer les synergies entre le service maintenance et les autres services de l'entreprise
- Veiller au respect des normes réglementaires et garantir la sécurité lors des opérations de maintenance
- Élaborer, suivre et optimiser les budgets ainsi que la feuille de route du service maintenance
- Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions visant à maîtriser et réduire les coûts de maintenance
- Conduire les projets d'amélioration continue et de fiabilisation des équipements et installations
- Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie et proposer des plans d'actions correctifs et préventifs adaptés
- Mettre en place une veille technologique afin d'anticiper les évolutions et innovations du secteur
Votre profil :
- Formation technique supérieure en maintenance industrielle, mécanique, électrotechnique, automatismes ou équivalent
- Ou expérience d'au moins 10 ans sur un poste de Responsable Maintenance dans un environnement industriel similaire
- Habilitations électriques : BC / HC - B2V Essai - H2V - BR
- Connaissance d'une GMAO
- Doté d'un fort leadership, vous savez fédérer les équipes autour d'objectifs communs
- Rigoureux et organisé, vous vous appuyez sur une méthodologie efficace pour piloter vos projets
- Vos compétences en management, aussi bien direct que transversal, s'accompagnent d'une véritable culture de l'amélioration continue

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur
  • - Gérer les stocks de pièces de rechange
  • - Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • ERIVA RH

Offre n°36 : Mécanicien motoculture (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

L'agence Actual Feurs recherche profil MECANICIEN MOTOCULTURE (h/f) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la vente, l'entretien et la réparation de matériels de motoculture, basé secteur Feurs.

En tant que MECANICIEN MOTOCULTURE (H/F), vous aurez pour principales missions :


- La recherche de pannes
- L'entretien sur matériel de motoculture (tondeuse, débrousailleuse, ect.)



Type de contrat : CDI


Horaire : 35h/semaine, du lundi au vendredi
Rémunération : entre 12.50EUR/h et 13.50EUR/h, selon formation et expériences

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


- 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICP à chaque fin de mois


- Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


- Possibilité d'acomptes à la semaine


- Une mutuelle dès la première heure de travail


- De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture


- Parrainage


Nous recherchons un profil MECANICIEN MOTOCULTURE (h/f).



Prérequis :


- Profil recherché : mécanique (motoculture, automobile, agricole, engins de TP, ect.)
- Diplôme : maintenances des matériels agricole


- Et/ou expérience : de 1 à 3 ans d'expérience minimum


- Savoir-être : sérieux/se, travailler de manière appliquée tout en respectant les consignes de sécurité et les délais.






Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°37 : Agent de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Pouilly-lès-Feurs ()

L'agence Actual Feurs recherche profil AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL (h/f) pour rejoindre une entreprise agro-alimentaire industrielle, basé secteur Pouilly Les Feurs.

En tant qu'AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL, vous serez responsable du nettoyage industriel à l'aide de Karcher, garantissant un environnement propre et sécurisé.



Type de contrat : CDI


Temps de travail : du lundi au vendredi + le samedi exceptionnellement (1 fois par mois)
Base horaire : 35h/semaine
Horaire : 19h - 2h ou 21h45 - 4h45 (vous pourrez être amené à travailler le samedi de 16h à 20h)
Rémunération : 12.0293EUR/h

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


- 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICP à chaque fin de mois


- Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


- Possibilité d'acomptes à la semaine


- Une mutuelle dès la première heure de travail


- De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture


- Parrainage
Le poste d'Agent de nettoyage (h/f) requiert un profil méticuleux et rigoureux. Le candidat doit posséder une expérience solide dans le nettoyage et l'entretien des locaux.

Il est essentiel d'avoir une connaissance approfondie des techniques de nettoyage et de manipulation des produits d'entretien. La capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité est primordiale.




Un sens aigu du détail est indispensable pour maintenir un environnement propre et accueillant.
Attention : produits chimiques, environnement de travail humide.

Vous serez équipé d'une combinaison intégrale.

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°38 : Vernisseur (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si formation en lien avec le poste
    • 42 - PANISSIERES ()

Tâches principales :

Préparation des surfaces en fonction du type de support
Tracer et effectuer des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre
Préparation du produit (quantité, teinte, mélange.) et régler l'équipement d'application
Poser les gammes de peintures, vernis, laques
Vérifier la surface (dépôt, aspect, épaisseur), repérer les non-conformités et effectuer des reprises de
finition, retouches.
Réaliser les opérations de préparation ou de finition de surface : égrainage, polissage, lustrage,
ponçage, sablage, séchage
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail.

Les compétences requises :
- compétences de base en carrosserie peinture
- esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
- rigueur et précision
- habileté manuelle et minutie

Compétences

  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
  • - Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre
  • - Réaliser la peinture, le vernissage, l'enduit ou la laque de petits objets ou de grandes surfaces
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition

Formations

  • - Peinture bois | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NOTIN

Offre n°39 : Boulanger-viennoisier / Boulangère-viennoisière (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 42 - POUILLY LES FEURS ()

Rejoignez l'équipe passionnée de Bruno Guerpillon !

Participez chaque jour à la création de pains et viennoiseries artisanaux, élaborés avec tradition, savoir-faire et gourmandise.

Nous recherchons un(e) boulanger(ère) motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe et contribuer à la fabrication quotidienne de produits de qualité.

Vos missions principales
- Participer à la fabrication du pain et des produits de boulangerie
- Gestion des levains et préparer les différentes pâtes
- Appliquer les techniques de fonçage et de façonnage
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- Réaliser nos produits dans le respect des recettes et fiches techniques
- Garantir la qualité, la fraîcheur et la belle présentation de nos produits
- Contribuer au maintien de nos valeurs : qualité, fraîcheur, service et propreté

Votre profil
- Titulaire du CAP Boulanger
- Minimum 1 an d'expérience en boulangerie
- Motivation, rigueur, autonomie et sens du travail bien fait

Condition de travail
- CDI 39H - 2000 € net
- 2 jours de repos consécutifs
- Bonne ambiance de travail
- Prise de poste immédiate
- Le poste sera transféré dans de nouveaux locaux modernes courant janvier, équipés de matériel récent et de haute qualité

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Calcul de quantité
  • - CAP boulanger
  • - Chaîne du froid
  • - Gestion des stocks de matières premières
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Techniques de panification/fermentation
  • - Techniques de pétrissage manuel
  • - Techniques de tourage de pâte
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de pétrin mécanique
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Cuire des pâtons
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer de nouvelles recettes de pains et viennoiseries
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer l'image et la notoriété d'une entreprise
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Vérifier les stocks de matières premières

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE B&G

Offre n°40 : Agent d'entretien des locaux et Assistant Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Venez rejoindre la Communauté de Communes de Forez-Est !

Lieu de travail : Multi Accueil « La Souris Verte » à Rozier-en-Donzy (42 810)
Travail en fin de journée du lundi au vendredi

Date de prise de poste : Dès que possible
Poste à temps non complet : 12h30/semaine (permanent) + 5h/semaine sur les missions d'Assistant Petite Enfance auprès des enfants (sur l'année 2026 uniquement).
+ Possibilité de 7 heures complémentaires à partir de septembre 2026
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels CDD (renouvelable)

Date limite de candidature : 09/02/2026

Missions:

Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil, l'agent d'entretien des locaux aura pour missions principales (12h30/semaine) :
- Nettoyage et désinfection des sols, des surfaces, des sanitaires,
- Nettoyage du matériel (tables, lits.), des jeux. et installation des espaces de jeux,
- Nettoyage de la cuisine selon des procédures écrites,
- Entretien du linge, pliage et rangement,
- Nettoyage des vitres (à hauteur humaine),
- Gestion des déchets,
- Gestion du stock des produits d'entretien, et réapprovisionnement.

Et en missions d'Assistant Petite Enfance (5h/semaine) :
- Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
- Participer à la prise en charge des enfants en situation de handicap,
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
- Elaborer et mettre en œuvre des activités à destination des enfants,
- Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
- Appliquer le projet de l'établissement,
- Gérer les commandes et les stocks,
- Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).

Profil du candidat:

- Titulaire d'un CAP AEPE ou Bac Pro SAPAT,
- Connaissance des techniques de nettoyage,
- Expérience souhaitée dans le secteur du nettoyage, et de la petite enfance,
- Connaissance de l'environnement territorial,
- Rigoureux (application et respect des protocoles d'entretien, de stockage,),
- Autonomie et sens de l'organisation,
- Qualités relationnelles et aptitude pour le travail en équipe, et l'accueil des jeunes Enfants,
- Capacité à prendre des initiatives adaptées aux enjeux liés à l'hygiène et la sécurité des jeunes enfants,
- Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
- Casier judiciaire vierge B2 et B3,
- Attestation d'honorabilité valide,
- Vaccinations obligatoires à jour.

Rémunération selon profil et grille statuaire d'adjoint technique (Filière Technique) + Primes (régime indemnitaire RIFSEEP).


Renseignements : Magali DENIS. Directrice de la structure. 04 77 28 05 44

Candidatures : Lettre de motivation + CV à envoyer par mail à recrutement@forez-est.fr ou par courrier à l'adresse suivante:
Communauté de Communes de Forez-Est
6 Place Paul Larue - BP13
42 110 Feurs

Pour les fonctionnaires, merci de déposer votre dernier arrêté de situation.

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE ou Bac Pro SAPAT,) | CAP, BEP et équivalents
  • - Service à la personne | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CC DE FOREZ-EST

    résentation de Forez-Est : Aujourd'hui, notre territoire doit relever des défis environnementaux et économiques permettant de répondre aux besoins de nos habitants et de leur proposer un cadre de vie de qualité. C'est au cœur de ces enjeux, que notre territoire à caractère mixte urbain rural, inscrit son projet dans un dynamisme de croissance et d'attractivité.

Offre n°41 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute plusieurs

Opérateurs Conditionnement et Fabrication (h/f)

Votre mission principale sera : Préparer le Conditionnement et la fabrication, enregistrer les données sur informatique, prélever des échantillons

Compétences requises :
Habilitations transpalettes et gerbeurs (formation interne)Niveau Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle le secteur agroalimentaire ou des industries de transformationAisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plusExpérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciéeRigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités

Nous vous proposons :
Horaires : 3*8 (40 h/semaine)Cycle de 8 semaines : 7 semaines travaillées avec une semaine de reposTaux horaires : 12,37€ brutsSecteur : Feurs (42110)Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit)Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances....

***

Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) !
N'hésitez plus, postulez directement en ligne.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°42 : Coffreur (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BTP LOIRE recherche pour l'un de ses clients un coffreur-bancheur H/F.
Vos missions consisteront à :
- Installer un échafaudage et sécuriser le chantier.
- Couler des ouvrages en béton.
- Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage.
- Assembler et fixer des éléments en béton.
- Mettre l'armature de fer dans le coffrage si le béton doit être armé. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous autonome et qualifié dans le gros oeuvre et vous maîtrisez les outils dans ce domaine. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité. Idéalement vous avez êtes issu du CAP " Coffreur " ou vous avez des expériences professionnelles dans ce domaine. Votre disponibilité et votre précision vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°43 : Animateur ou animatrice centre de loisirs (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST BARTHELEMY LESTRA ()

Recherche animateur ou animatrice de centre de loisirs
Diplôme BAFA éxigé
Une semaine de travail aux vacances de février et/ou une semaine aux vacances d'avril et/ou 3 semaines en juillet et/ou une semaine en octobre

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE DE LOISIRS DES 2 LESTRA

Offre n°44 : Aide aux personnes âgées (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur même type de poste
    • 42 - PANISSIERES ()

de 18h à 22h : aide à la personne dans ses gestes quotidien : repas, toilette, aide au coucher.
22h à 8h : surveillance la nuit de la personne
8h à 10h : aide à la personne : petit-déjeuner, toilette, habillage.

Vous serez logé(e) dans un studio indépendant au sein d'une maison familiale.
1 weekend sur 2 de disponible.




Offre n°45 : Responsable maintenance éléctrique (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Le cabinet de recrutement ACTUAL recrute, pour le compte de son client, un Responsable Maintenance Pôle Électrique et Automatisme (H/F) basé sur le secteur de Feurs.
Intégré(e) à une entreprise industrielle spécialisée en cartonnage, d'environ cinquante collaborateurs, vous jouerez un rôle clé dans la performance, la fiabilité et la sécurité des installations. Dans ce cadre, nous recherchons un Responsable de Pôle Électrique afin de renforcer durablement l'équipe.

1) Maintenance électrique
- Piloter et optimiser les activités de maintenance électrique, tant préventives que correctives.

- Organiser, planifier et coordonner les interventions des équipes internes et des prestataires externes.

- Analyser et résoudre les pannes complexes, en apportant un appui technique de haut niveau.

- Garantir la conformité des interventions aux exigences de sécurité, de qualité et de réglementation en vigueur.

- Intervenir ponctuellement sur le terrain afin de conserver une maîtrise opérationnelle des équipements.

2) Automatisme et supervision
- Assurer la sauvegarde, la gestion et la pérennité des programmes automates ainsi que des logiciels de supervision.

- Être force de proposition sur l'évolution technologique des systèmes automatisés et sur les actions d'amélioration continue.

- Participer à la mise à jour, à l'optimisation et à la fiabilisation des programmes et des équipements existants.

3) Projets et amélioration continue

- Contribuer activement à la réflexion stratégique sur l'évolution et la modernisation du parc machines.

- Piloter ou accompagner des projets techniques visant l'amélioration des performances industrielles.

- Rédiger, structurer et mettre à jour la documentation technique des équipements.

- Encadrer, animer et fédérer l'équipe électrique au quotidien.

Ce poste est à pourvoir en CDI en horaire de journée. Le salaire varie en fonction de l'expérience mais avec des avantages intéressants (13ème mois...). Diplômé(e) d'un bagage technique en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent (ex : BTS Électrotechnique, Maintenance des Systèmes Automatisés), vous disposez de 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, sur des fonctions similaires ou dans la maintenance électrique de systèmes automatisés.


Compétences techniques : Solides connaissances en électricité industrielle, automatisme, électronique, pneumatique, hydraulique, vapeur. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de GMAO.

Lecture et exploitation de schémas électriques et automatisés.

Compétences humaines :

Rigueur, autonomie, réactivité et capacité à gérer les priorités.

Leadership naturel et goût du travail en équipe.

Force de proposition, sens de l'analyse et esprit d'initiative.












Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°46 : Responsable de bureau d'études H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie, la commune recherche un responsable bureau d'études.

Sous la responsabilité du directeur des services techniques, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :
MISSIONS PRINCIPALES
Gestion et entretien de la voirie communale
- Diagnostiquer l'état des chaussées, trottoirs, accotements, ouvrages d'art, réseaux d'eaux pluviales.
- Planifier, suivre et contrôler les interventions de maintenance (nids-de-poule, signalisation, déneigement, balayage, bouches d'égout.).
- Proposer des programmes de travaux
1.2. Suivi des autorisations de travaux
- Instruire les demandes d'autorisation de voirie.
- Suivre les chantiers correspondants.
- Vérifier les situations de travaux.
1.3. Sécurité et réglementation
- Veiller au respect des règles de sécurité routière, accessibilité, code de la route et normes techniques.
- Mettre en place ou valider les plans de signalisation temporaire.
- Gérer les permissions de voirie et arrêtés de circulation.
1.4. Relation avec les usagers et partenaires
- Traiter les demandes des administrés (signalements, doléances).
- Collaborer avec les services du Département, intercommunalité, concessionnaires de réseaux, forces de l'ordre.
- Assurer la communication de proximité lors des travaux.
1.5. Eclairage public
- Assurer, avec les partenaires techniques, l'exploitation et maintenance de l'éclairage public communal et des feux tricolores
Missions annexes :
- Mobilisation pour les manifestations organisées par la Ville
- instruire les demandes d'autorisations accordées par la commune et suivre leur bonne réalisation

PROFIL :
- Solides connaissances en VRD, génie civil, urbanisme et règlementation des marchés publics,
- Maitrise des logiciels DAO/CAO, et outils bureautiques,
- Bonne culture en développement durable et transition énergétique,
- Capacité à piloter des projets complexes, de la conception à la réalisation,
- Rigueur dans le suivi administratif, technique et financier,
- Qualités relationnelles et pédagogiques,
- Sens de l'organisation et de l'anticipation,
- Être force de proposition,
- Avoir un esprit d'innovation,
- Titulaire du permis B,
- Titulaire de l'AIPR.

Faites-nous parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à mairie.rh@feurs.fr.
Attention, les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte.

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Formations

  • - Génie civil | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

    Pour candidater, merci de faire parvenir un cv et une lettre de motivation avant le 29 avril 2016 à l'attention de: Monsieur le Maire de Feurs Service Ressources humaines Place A Drivet 42110 Feurs ou à mairie.finances@feurs.fr

Offre n°47 : Chef(fe) d'équipe programmation usinage (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

Prismatronic, crée en 2023 est une filiale du Groupe Prismaflex International.
Basée à Haute Rivoire (69), Prismatronic est la division hardware de Prismaflex International, leader de la fabrication industrielle de panneaux d'affichage et mobilier urbain.
Il y a actuellement 48 collaborateurs sur le site, 300 collaborateurs dans le groupe.

En tant que Chef(fe) d'équipe Programmation Usinage H/F, vous êtes rattaché(e) au Responsable Production et jouez un rôle clé dans la réalisation et l'optimisation des programmes d'usinage pour notre parc machine (centres d'usinage 5 axes/4 axes, poinçonneuse, plieuse).
À partir des plans techniques fournis par le bureau d'études, vous concevez et validez les programmes pour garantir la qualité et la performance de la production.
________________________________________
Vos missions
- Interpréter et exploiter les plans techniques et modèles 3D (CAO).
- Concevoir et développer les programmes pour machines à commande numérique.
- Définir les stratégies d'usinage et optimiser les temps de cycle.
- Valider les programmes avant mise en production et accompagner les réglages machines.
- Assurer la traçabilité et la sauvegarde des données.
- Participer ponctuellement aux opérations de production.
-Encadrement de 4 techniciens usinage
________________________________________
Profil recherché
- Formation technique en usinage, productique, ou équivalent.
- Maîtrise des logiciels de programmation et des machines à commande numérique.
- Capacité à lire des plans techniques, comprendre les procédés d'usinage, et résoudre des problèmes techniques.
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, et esprit d'équipe.
________________________________________
Conditions et avantages
- CDI - remplacement.
- Horaires : journée, 37h30 hebdomadaires + 14,5 JRTT.
- Rémunération : 28 000 à 35 000 € brut annuel selon profil et expérience.
- Une mission à responsabilité dans un environnement à haute technicité.
________________________________________
Pourquoi choisir PRISMATRONIC
- Une démarche RSE en développement.
- Une équipe engagée et des projets d'envergure.
- Un cadre de travail stimulant au sein d'un groupe innovant.

Compétences

  • - Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux
  • - Identifier des non-conformités
  • - Rendre compte de son activité
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Productique | Bac ou équivalent
  • - Usinage | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PRISMATRONIC

Offre n°48 : Responsable de Service H/F (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

REJOIGNEZ LE SERVICE DE REMPLACEMENT DE LA LOIRE !

Aux côtés des agriculteurs depuis plus de 50 ans, le service de remplacement de la Loire joue un rôle fondamental dans l'organisation du travail agricole. Ce groupement d'employeurs met à disposition des salariés temporaires pour permettre la continuité d'activité dans les exploitations en cas d'absence.
Nous recrutons notre responsable de service (H/F)
Un poste clé, au cœur des enjeux agricoles du territoire.
Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière, contribuer à la continuité des exploitations agricoles et piloter un service à fort impact humain et territorial ?
Devenez le chef d'orchestre de nos activités au service des agriculteurs du département.
Vos missions
En lien direct avec le Président et le Conseil d'administration, vous:
- Pilotez l'activité du service et traduisez la stratégie en actions opérationnelles
- Supervisez l'équipe administrative et impulsez une dynamique collective
- Suivez le budget, les indicateurs et engagez des améliorations continues
- Développez et fidélisez les adhérents (agriculteurs du département)
- Accompagnez la montée en compétences des agents de remplacement
- Représentez le service auprès des partenaires institutionnels et agricoles.
Votre profil
- Expérience réussie en pilotage d'activité et management
- Sens du service et goût pour le travail en équipe
- Connaissance du secteur agricole indispensable
- Aisance relationnelle
Rémunération 38KE/an pour un temps plein (possibilité temps partiel à 80%)
Adressez votre candidature (CV + quelques lignes sur votre motivation) à:
gmservicederemplacementloire@gmail.com
Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la vitalité agricole de la Loire!

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Droit du travail
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Animer des réunions d'équipe
  • - Assurer la conformité des processus de recrutement avec la législation
  • - Assurer le suivi de dossiers administratifs
  • - Collaborer avec d'autres départements pour aligner les stratégies
  • - Conseiller la direction sur les questions réglementaires
  • - Contribuer à la gestion des ressources humaines
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Garantir un suivi administratif
  • - Gérer les conflits internes
  • - Maîtriser les fondamentaux du contrat de travail
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser et piloter un programme de formation
  • - Promouvoir les valeurs de l'organisation
  • - Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l’entreprise (respect des horaires, absences, …)

Entreprise

  • CDSR LOIRE

Offre n°49 : Médecin gériatre - exercice partagé ville/hôpital (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

Poste : Praticien hospitalier en EHPAD
Site d'intervention : Haute-Rivoire
Statut : Praticien hospitalier contractuel
Temps de travail : 60 à 90% Disponibilité : au plus tôt

Conditions d'exercice
- 3 à 4 demi-journées par semaine, interventions au sein du Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais pour la prise en charge des résidents en EHPAD (40 lits) et en unité pour personnes handicapées vieillissantes (20 lits).
- 3 à 5 demi-journées par semaine, installation comme médecin généraliste en libéral dans un cabinet médical disponible au sein de la Maison de Santé Pluriprofessionnelle.

Présentation du Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais :
Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est un établissement composé de services de SMR et d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) répartis sur les sites de Chazelles sur Lyon, Saint Laurent de Chamousset, Saint Symphorien sur Coise (anciennement hôpitaux locaux) et Haute-Rivoire (EHPAD).
Les établissements appartiennent au Groupement Hospitalier de Territoire du CHU de Saint Etienne - GHT 42.
Le site de Saint Laurent de Chamousset est situé à 40 kms de Lyon et 35 kms de Saint Etienne.

Sur le site la prise en charge des résidents est assurée par un médecin prescripteur (le poste proposé dans l'annonce).
Une pharmacie à usage intérieur est installée sur le site de Saint Laurent de Chamousset, desservant Haute-Rivoire.

Le praticien hospitalier sera en charge du suivi des résidents accueillis en EHPAD (répartition à deux médecins).
Le praticien hospitalier en poste sera invité à participer aux commissions médicales au sein de l'établissement.

Présentation de la commune de Saint Laurent de Chamousset et de la maison de santé

A la limIte occidentale du département du Rhône et au nord d'une ligne Lyon - Saint Etienne, la commune est située plus précisément au centre d'un triangle Tarare, au nord, L'Arbresle, à l'est, et Feurs, dans la Loire, à l'Ouest.

Saint-Laurent-de-Chamousset se situe dans les Monts du Lyonnais, massif de basse montagne culminant à 946 m sur les contreforts orientaux du Massif Central et sur un plateau surplombant la vallée de la Brévenne.

La commune de Saint Laurent de Chamousset regroupe de nombreux artisans et commerçants ainsi qu'une offre de services diversifiée : professions libérales médicales, notaires, banques, assurances, experts-comptables, écoles mais aussi services administratifs (poste, gendarmerie, maison des services et du département du Rhône...).
Une trentaine d'associations sociales, caritatives, culturelles, économiques ou touristiques proposent des acitivités ou bénévolat sur la commune.

La maison de Santé Pluriprofessionnelle (MSP) a été inaugurée en 2021. Divisée en trois espaces, elles comportent 14 bureaux, trois salles d'attente et une salle de réunion pour une surface d'environ 500 m2.

Contacts :
Tout praticien intéressé est invité à contacter :
- la Direction de l'établissement du Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais
Marc MORIN, Directeur : direction@chmdl.fr - secrétariat de direction : 04 77 36 80 04
- la commune de Saint Laurent de Chamousset
Mairie : 04.74.70.58.74

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • CH DE SAINT SYMPHORIEN SUR COISE

Offre n°50 : Assistant / assistante ménagère (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Nous cherchons pour notre maison en colocation sénior (9 colocataires) un ou une assistante ménagère.
Votre mission sera d'accompagner et aider les personnes dans les taches quotidiennes.
Vous assurerez la propreté de la maison : parties communes et parties privatives.
Vous préparerez les repas en concertation avec les colocataires (déjeuners et soupers).
Vous serez garant(e) d'une ambiance familiale et de bienveillance.
Vous travaillerez en collaboration avec la maitresse de maison et une autre assistante ménagère.

Les horaires sont modulables, et sont compris entre 8h30 - 14h00 et 18h00 - 20h15.

Vous serez amené(e) à travailler les weekends , en rotation avec les autres personnes encadrantes soit 1 week-end sur 2 ou 1 week-end sur 3.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Préparer des repas
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°51 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Nous recrutons sur tous le département de la Loire même dans les villes les plus petites !

Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.
Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite !

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°52 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Nous recrutons pour le compte d'une entreprise industrielle reconnue sur son secteur, acteur incontournable de sa région et en pleine évolution.

Afin d'accompagner une transition majeure liée au changement d'ERP, le service comptabilité - composé de trois collaborateurs - recherche un(e) Assistant(e) Comptable pour renforcer l'équipe sur une période de forte activité.

Ce poste est proposé en CDD de 6 mois renouvelable une fois.
Rattaché(e) au service comptabilité, vous intervenez en soutien dans le cadre d'un renfort temporaire et participez aux tâches de comptabilité générale, notamment :

Comptabilité fournisseurs & clients
-Saisie et contrôle des factures
-Lettrage, pointages, suivi des comptes
-Suivi des règlements, relances si nécessaire

Trésorerie et opérations courantes
-Rapprochements bancaires
-Préparation des paiements

Support aux clôtures & vie du service
-Participation aux travaux préparatoires des situations et clôtures
-Classement, archivage et mise à jour des dossiers

Contexte particulier : changement d'ERP
-Prise en main des process actuels (formation assurée en interne)
-Déchargement de l'équipe sur les tâches opérationnelles durant la phase de transition
aucune compétence ERP requise, accompagnement prévu.


-Formation en comptabilité Bac2 à Bac3 (type BTS CG, DUT GEA, Licence pro.)
-Expérience souhaitée en comptabilité générale, idéalement acquise dans un environnement industriel
-À l'aise avec un rythme soutenu, polyvalent(e), rigoureux(se)
-Capacité à s'intégrer rapidement dans une équipe et à travailler en coordination
-Motivation pour s'investir sur une mission concrète et opérationnelle

Les plus :
Première expérience réussie en comptabilité industrielle
Adaptabilité & esprit d'équipe
Sens de l'organisation


Pourquoi les rejoindre ?
-Intégrer une entreprise industrielle solide et structurée
-Travailler au sein d'une équipe bienveillante et expérimentée
-Occasion de renforcer vos compétences sur un périmètre complet en comptabilité générale
-Mission valorisante dans un contexte de projet (changement d'ERP)
Envoyez-moi vite votre candidature.
Jennifer

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°53 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Civens ()



Manpower Feurs/Montbrison, toute une équipe de recruteurs à la recherche de ses futurs talents!

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de véhicule de loisirs, une assistante comptable (H/F) mobile sur les secteurs de Panissières et Civens

Vous avez une des connaissances en comptabilité ? Lisez la suite !

Au sein de la concession vous travaillez sous la responsabilité du Responsable Comptabilité.
Vos missions seront les suivantes:
-Saisies des factures simples dans le logiciel comptable.
-Suivi du flux administratif comptable
-Règlement des fournisseurs
-Rapprochements bancaires
-Classement / Archivage
-Tous les travaux administratifs relevant de la fonction

Les conditions :
Contrat de 28h à 35h selon profil
Lundi au Vendredi 9h-12h
Mission de remplacement jusqu' fin février 2026
Vous êtes diplômé en comptabilité ?
Vous avez une première expérience professionnelle réussie sur une fonction similaire ?

Vous maîtrisez les outils informatiques et logiciels de gestion.

En plus vous avez le sens du service client : véritable aisance relationnelle et sens commercial. Réactivité, Patience, Sens de l'écoute, Sens de la diplomatie ?

Cette entreprise vous attend, postulez !!

Vous disposez d'expériences en comptabilité et facturation ainsi qu'une formation adaptée. Vous maîtrisez les outils informatiques et la gestion administrative, et vous aimez travailler avec rigueur et autonomie.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°54 : Menuiser agenceur H/F (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CIVENS ()

Kelyps intérim à Savigneux recherche pour l'un de ses clients un menuisier agenceur H/F,

l'entreprise est spécialisée dans l'agencement de lieux de vente : bijouterie, commerce de détail, métiers de bouches ...

Vos missions principales :

- Interpréter les plans fournis par le bureau d'études afin de préparer et façonner le mobilier sur mesure.
- Assurer la découpe, l'assemblage et la finition des éléments boisés destinés à l'agencement intérieur.
- Collaborer avec les équipes de conception pour ajuster et affiner les détails du design selon les souhaits du client.
- Effectuer l'installation sur site tout en veillant au respect absolu des délais et de la qualité attendue.
- Garantir une maintenance régulière des outils et équipements pour assurer leur bon fonctionnement.
- Participer à l'amélioration continue des techniques d'agencement utilisées par notre équipe

Compétences

  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

Offre n°55 : Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Kelyps interim à Savigneux recherche pour l'un de ses clients basé à Feurs : des ouvriers de découpe de viandes H/F

Vos missions :

- Découper la viande,
- Désosser la viande,
- Manier le couteau,
- Contrôler les produits

Vous êtes motivé / vous recherchez une mission sur du long terme / vous ne craigniez pas la vue du sang et le froid / vous avez envie d'une première expérience professionnelle ou vous avez envie de poursuivre votre carrière professionnelle, cette mission est faite pour vous !

Une formation vous sera proposée

Compétences

  • - Dégraissage de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

Offre n°56 : Opérateur de montage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour,

Je suis Vanessa et je suis votre interlocutrice pour étudier votre candidature avec mon client qui est une entreprise familiale ligérienne et acteur majeur du marché des véhicules de loisirs,

Il s'agit d'un poste de finisseur (H/F) pour intervenir sur 2 lignes de production.
Vous recherchez un poste nécessitant de la rigueur et la minutie ?

Vous intervenez en bout de chaîne, dans un atelier de fabrication de véhicules spéciaux, vos missions sont :

Montage de mobiliers au sein des véhicules
Apporter les retouches de peintures, vernis.
Réaliser les joints nécessaires
Pose de sommiers, accessoires, miroirs.
Vérifier la qualité finale du véhicule
Apporter les finitions nécessaires aux véhicules
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

Les conditions de la mission :
Salaire à négocier suivant expérience, 10% de de primes congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission,
Horaire journée base 35h sur 4 jours du lundi au jeudi 7h05-12h et 12h45-16h45, possibilité heures supplémentaires majorées le vendredi matin,
Durée de la mission longue,
Diplômé ou expérimenté dans différents métiers manuels,

Vous êtes rigoureux, minutieux, investi,
Vous souhaitez intégrer une société en pleine expansion, ils vous attendent !!

ALORS, POSTULEZ !!!

A très bientôt !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°57 : Conducteur de ligne de production (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Manpower TARARE recherche, pour son client entreprise spécialisée dans la préparation industrielle de produits à base de viande, un Conducteur de ligne agroalimentaire H/F à 42110 POUILLY-LES-FEURS.

L'entreprise compte 60 permanents et exerce son activité dans un secteur industriel exigeant qualité et précision. L'entreprise, reconnue pour son savoir-faire, se distingue par son innovation et son engagement envers la qualité.


Dans ce poste, vous serez amené à :
-Superviser le fonctionnement des lignes de production
-Analyser et optimiser les process
-Régler les dysfonctionnements techniques
-Garantir la qualité des produits
-Coordonner l'équipe de production
-Contrôler et consigner les données opérationnelles
-Assurer le respect des normes de sécurité
-Collaborer avec les services supports
Les horaires équipe 2X8, base 39 heures, , selon planning remis
Salaire 12,20 euros heures supplémentaires majorées à 25% mutuelle


Vous possédez une solide expérience en conduite de ligne H/F dans l'industrie agroalimentaire, maîtrisez les procédures de production et contrôlez la qualité rigoureusement tout en sachant optimiser les process opérationnels.

Vous avez une expérience dans le milieu industriel agroalimentaire ? Cette mission est faite pour vous !

Intéressé par ce poste ? Postulez directement en ligne ou contactez l'équipe Manpower de Tarare L Arbresle !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°58 : Ouvrier / ouvrière horticole (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si formation horticole.
    • 42 - FEURS ()

Préparation des commandes fleurs et plants de légumes.
Connaitre les variétés de toutes les plantes à massif et plants de légumes impératif.

être autonome pour préparer les commandes sur roll à partir d'une fiche de commande.

39h par semaine du lundi au jeudi : 8h-12h/13h-17h et vendredi 8h-12h/13h-16h
travail dans des serres, températures élevées au printemps

Compétences

  • - Bac pro conduite de productions horticoles (arbres, arbustes, fruits, fleurs, légumes)
  • - BPA option travaux des productions horticoles spécialité horticulture ornementale et légumière
  • - Caractéristiques des plantes et végétaux
  • - Participer à la préparation des plantes en serre (semis, bouturage)
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Préparer les commandes pour expédition

Formations

  • - Horticulture (sauf si expérience en horticulture.) | Bac ou équivalent

Offre n°59 : Electricien câbleur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Manpower, agence de recrutement, recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules automobiles, un Electricien - H/F à 42360, PANISSIERES.
L'entreprise compte environ 100 collaborateurs et se distingue par son savoir-faire dans le domaine de projets industriels et automobiles, proposant un environnement dynamique et innovant.

Pas de déplacements, travail en atelier, Ce poste est pour vous !

Au sein d'une équipe de professionnels,
vous travaillez en atelier sur une ligne de production et vous êtes en charge du câblage et du montage du réseau électrique.

- Pose de faisceaux
- Gestion partie hifi : caméras de recul, pose autoradio, antenne, panneaux solaires
- Câblage des réseaux dans les véhicules
- Câblage des éléments de carrosserie
- Câblage électrique dans les véhicules ou éléments (châssis, toit, panneaux... )
- Diverses tâches électriques
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

Vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,

Vous assurez le rangement et la propreté de votre poste et vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle

Les conditions du poste :
Salaire de départ 12,65 à 14/h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, vendredi après-midi jamais travaillé,
Durée de la mission renouvelable en fonction de l'absence d'un salarié.
Vous êtes diplômé et/ou vous exercez depuis plus de 2 ans le métier d'électricien,
Vos habilitations sont à jour

Vous souhaitez un poste en atelier de production et vous avez idéalement une première expérience réussie en environnement industriel et vous savez utilisez les instruments portatifs,

Votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe sont les atouts que recherchent notre client.


Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°60 : Opérateur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()


Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON recherche un opérateur CN H/F pour un contrat en CDI Intérimaire .
En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.


Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr
Professionnel dans le domaine de l'industrie productique mécanique ou de la mécanique générale et expérimenté en tant que opérateur CN, régleur, tourneur fraiseur CN, opérateur sur tour CN ou centre d'usinage, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.

Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi des agences de Feurs et Montbrison
Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°61 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Préparation et cuisson des viennoiseries telles que croissants, pains au chocolat, et autres produits similaires.
. Préparation de sandwiches et de snacks selon les recettes établies par la boulangerie.
. Préparation des ingrédients pour la fabrication du pain et des pâtisseries.
. Nettoyage et entretien des équipements et des locaux de la boulangerie.
. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PATISSERIE CHOCOLATERIE BRUNO GUERPILLON

    Depuis 1991, Bruno Guerpillon réunit en une seule Maison, la pâtisserie, la chocolaterie, la confiserie, les glaces et le traiteur. Après le régal pour les yeux,vient celui du goût qui éclate en bouche. Le mariage des saveurs, des textures et des couleurs crée l'envie. Le savoir-faire, la passion du métier et la créativité sans cesse renouvelée de la Maison Bruno Guerpillon défendent les valeurs de l'exigence, du respect, de l'authenticité et de la générosité.

Offre n°62 : Auxiliaire de vie sociale - AVS - (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute pour des interventions à domicile :

CDI à 120h/mois à pourvoir dès que possible.

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation et aide à la prise des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), stimulation, promenades.

Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...).

Les + de l'ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail 1 week-end par mois.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes.

Pré-requis : Permis B voiture indispensable

Formations

  • - Aide médico-sociale (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR DE FEURS

Offre n°63 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Feurs.

Votre mission : apporter confort et bien-être


EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR :

- Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols

- Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien.
Votre profil :
LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS !

Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. .
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, .. . Des indemnités kilométriques à 0.45€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) .
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.


ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • AZAE SAINT ETIENNE

Offre n°64 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

RECRUTEMENT - AIDE MÉNAGÈRE (H/F)
L'agence A CÔTÉ de Feurs recrute un(e) aide ménager(ère) pour intervenir auprès de particuliers.

Secteur d'intervention: Feurs et 20 km autour

Contrat:
- 80 heures par mois pour commencer
- Contrat évolutif
- Poste à pourvoir en février
- Aucun travail le week-end

Vos missions:
- Entretien du domicile (ménage, repassage selon besoins)
- Travail soigné et en toute autonomie
- Respect des consignes et des clients

Profil recherché:
- Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e)
- Sens du service et discrétion
- Expérience appréciée, débutant(e) accepté(e)
- Permis B et véhicule personnel OBLIGATOIRES

Nous vous offrons:
- Un planning adapté et évolutif
- Un accompagnement par une équipe à l'écoute
- Un cadre de travail humain et respectueux

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • A COTE

Offre n°65 : Professeur / Professeure en soutien scolaire (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Dans le cadre de son développement CCFORMATION, entreprise de soutien scolaire à domicile située à Feurs (42), recherche des professeurs de soutien scolaire pour accompagner des élèves du primaire au lycée.
Vous intervenez directement au domicile des familles afin d'apporter un accompagnement pédagogique personnalisé.
Vos Missions :
*Dispenser des cours de soutien scolaire à domicile
*Aider à la compréhension des notions vues en classe
*Accompagner les élèves dans leurs devoirs et la préparation des évaluations
*Adapter la pédagogie au niveau et aux besoins de chaque élève
*Favoriser la motivation, la confiance et l'autonomie des élèves
*Assurer un suivi régulier auprès des familles et de CCFORMATION

Profil recherché:
*Bac +2 minimum ou niveau équivalent
*Maîtrise d'une ou plusieurs matières scolaires
*Expérience en enseignement, tutorat ou aide aux devoirs appréciée
*Sens de la pédagogie, patience et sérieux
*Bon relationnel et sens des responsabilités

Conditions
*Interventions au domicile des familles à Feurs et alentours
*Horaires flexibles selon disponibilités
*Volume horaire adaptable

Avantages
*Organisation flexible
*Structure locale à taille humaine
*Missions valorisantes sur le plan humain et éducatif

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • SMARTSTUDY

Offre n°66 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux.
La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.
Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée.
Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'ergothérapeute
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Pratiquer des actions de rééducation d'ergothérapie

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat en ergothérapie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SELARL BULLE SANTE

Offre n°67 : Frigoriste (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Missions
Vous devez maitriser le dépannage des pompes à chaleur toute marque.
Vous devez être titulaire de la capacité "fluides"
Intervention dans un rayon de 70 km autour de Feurs. Clientèle de particuliers à 90% . 10% intervention dans les magasins.

Compétences

  • - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler l'étanchéité

Entreprise

  • GEOCLIM-LOIRE

Offre n°68 : Technicien de maintenance (F/H) (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

Nous recrutons 2 Techniciens de maintenance

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Rattaché(e) au Responsable Technique, vos principales missions seront de :

- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels ;
- Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions nécessaires pour les résoudre ;
- Effectuer des interventions sur les systèmes mécaniques, électriques et pneumatiques ;
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance ;
- Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique ;
- Collaborer avec les autres services pour garantir la disponibilité des équipements.

QUI ETES-VOUS ?

Polyvalent, vous aimez le concret, le terrain, le travail en équipe et le monde de l'industrie automobile. Vous souhaitez vous investir dans un secteur dans lequel la sécurité est la priorité.

Fort de votre autonomie, votre rigueur et votre sens des responsabilités, vous aimez coordonner la concrétisation de projets et déployer des solutions techniques auprès des équipes. Vous savez prendre en compte les enjeux métiers de vos interlocuteurs.

De formation BTS électro-technique/ maintenance industrielle ou domaine équivalent, jeune diplômé(e) ou avec de l'expérience, avec une forte polyvalence, vous cherchez à relever de nouveaux challenges. Vous êtes rigoureux dans votre travail et dans le respect des consignes et êtes en capacité de travailler en équipe et de communiquer efficacement.

La pratique du Pack Office et la connaissance de la GMAO serait un plus.

Ce travail est en postes 2x8,

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • FLEXITECH EUROPE

Offre n°69 : Technicien sav (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Virigneux ()

L'agence Actual Feurs recherche profil TECHNICIEN SAV (h/f) expérimenté pour rejoindre une entreprise spécialisée dans le froid professionnel et la maintenance d'équipements techniques, située secteur Feurs.

En tant que TECHNICIEN SAV (H/F) autonome, vous aurez pour principales missions :
- Intervenir auprès d'une clientèle de professionnels (bouchers, traiteurs, supérettes, boulangers...).
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations sur différents équipements professionnels : pétrins, hachoirs, chambres froides, fours
- Réaliser en moyenne 4 à 7 interventions par jour sur le département de la Loire (42).
Les commandes de pièces ainsi que la planification des interventions sont assurées par le bureau.

Type de contrat : CDI
Temps de travail : du lundi au vendredi + une astreinte toutes les 4 semaines en soirée
Base horaire : 35h/semaine + heures supplémentaires à prévoir
Rémunération : entre 13EUR/h et 15EUR/h, selon formation et expériences

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :
- 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICP à chaque fin de mois
- Un compte épargne temps ayant un taux de 12%
- Possibilité d'acomptes à la semaine
- Une mutuelle dès la première heure de travail
- De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture
- Parrainage










Nous recherchons un profil TECHNICIEN SAV (h/f).

Prérequis :
- Profil recherché : électrotechnique, électricité d'industrie (câblage d'armoire)
- Et/ou expérience : de 2 à 5 ans d'expérience minimum
- Savoir-être : autonome, vous interviendrez seul chez les clients

PERMIS B : obligatoire (véhicule de fonction)


Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°70 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Description du poste :
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que conducteur de ligne (h/f) dans un environnement stimulant. Vous travaillerez en 3*8, pour la fabrication de pain bio.
Ce poste offre une expérience enrichissante dans une entreprise respectueuse de l'environnement.


Titre du poste : Conducteur de ligne (h/f)




Type de poste : Poste




Lieu : HAUTE RIVOIRE 69610 FR




Type de contrat : Intérim, longue durée




Date de début : Dès que possible




Horaires : 3*8, 35 H/Semaine




Salaire : 12.08 EUR horaire










Agence responsable : Nous sommes fiers de représenter une entreprise innovante et durable, leader dans le secteur de la boulangerie bio.
Nous recherchons un candidat pour le poste de Conducteur de ligne (h/f).
Le profil idéal possède un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP.
Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour ce poste.
Le candidat doit démontrer des compétences solides et un engagement envers la qualité et l'efficacité dans ses tâches quotidiennes.

Entreprise

  • ACTUAL SAINT LAURENT 3269

Offre n°71 : Boulanger (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Carrefour Feurs recherche un boulanger H/F pour préparation du pain et des viennoiseries
Planning : 2 semaines sur 3 du matin horaires 5H-12H30 et 1 semaine sur 3 du soir ( fin à 18h )
Pas de travail le dimanche matin ( sauf exception 5 dimanches par an )

Une expérience ou une formation est exigée
salaire à négocier selon profil



Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°72 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST MARTIN LESTRA ()

La Villa Lestra, au sein de son SAD Horizonia, recrute un(e) Auxiliaire de Vie Sociale en CDD de remplacement pour un poste de 16 h/semaine, réparties sur 3 jours LUNDI, MERCREDI et VENDREDI.
Rejoindre La Villa Lestra, c'est intégrer une résidence à taille humaine où la bienveillance et le respect du résident sont au cœur du quotidien.

Vos missions :
Vous contribuez au bien-être des résidents en les accompagnant dans les gestes du quotidien :
- Aide ménagère et entretien du linge,
- Aide à la toilette,
- Accompagnements aux rendez-vous et sorties,
- Aide aux courses,
- Création de lien social et propositions de moments de convivialité.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Aucun week-end ni jour férié travaillé, pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso,
- Des journées continues, à partir de 8h,
- Aucun déplacement entre bénéficiaires : toutes les interventions se font au sein de la résidence,
- Indemnités kilométriques remboursées au tarif fiscal pour les sorties avec les résidents.

Votre profil :
Permis B et véhicule indispensables pour accompagner les résidents lors de leurs déplacements.
Une expérience dans l'aide à la personne vivement conseillé

Prise de poste
Poste à pourvoir dès le 19/01/2026. Sur la semaine du 12/01/2026, mise en place d'une période mise en situation en milieu professionnel (immersion) afin de découvrir le poste et apprendre ses rouages.

Pour toute question ou pour échanger de vive voix, n'hésitez pas à me contacter : je serai ravi(e) d'en discuter avec vous, et peut-être de vous rencontrer prochainement !

Compétences

  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • LA VILLA LESTRA

Offre n°73 : Menuisier pose et/ou atelier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Chambost-Longessaigne ()


Rejoignez notre équipe à Chambost Longessaigne (69770) en tant que Menuisier et participez activement à la réussite de nos projets. Ce poste est au coeur du processus de réalisation, où vous garantirez la qualité et l'efficacité des opérations.


Vos missions :

- Réaliser des ouvrages selon les plans et spécifications.

- Assurer la découpe, l'assemblage et la fixation des éléments.

- Contrôler la qualité des réalisations et effectuer les ajustements nécessaires.

- Maintenir les outils et l'atelier en bon état de fonctionnement.


Votre profil :

- Maîtrise des techniques de menuiserie.

- Connaissance des matériaux et outils du métier.

- Capacité à lire des plans et dessins techniques.

- Précision, souci du détail, respect des normes de sécurité.

- Autonomie et rigueur.



Ce poste requiert une expertise technique et des qualités relationnelles pour donner une image professionnelle de notre entreprise Faites partie d'une équipe dynamique et contribuez à atteindre nos objectifs de réalisation.



Type de contrat : Intérim

Date de début : Dès que possible

Temps plein : 35 heures/semaine

Salaire : Selon profil

Nous recherchons plusieurs candidats pour le poste de Menuisier pose et/ou atelier (h/f) Le candidat idéal doit avoir 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine.

Le candidat doit démontrer une grande compétence dans les techniques de menuiserie, en mettant l'accent sur la précision et le souci du détail. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est essentielle pour ce rôle.


Nous apprécions un fort engagement envers la qualité et la sécurité sur le lieu de travail. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en s'intégrant efficacement dans une équipe.


Une excellente aptitude à résoudre les problèmes et à gérer le temps efficacement est requise. Nous recherchons une personne motivée, avec un désir constant d'apprendre et d'améliorer ses compétences professionnelles.

Entreprise

  • ACTUAL SAINT LAURENT 3269

Offre n°74 : (H/F)Chef d'équipe maçon

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Bonjour, je suis Emmanuelle, consultante AQUILA-RH en recrutement sur les métiers du bâtiment-
Aujourd'hui, notre client, entreprise reconnue pour son expertise en réparation et renforcement d'ouvrages, recrute un(e) Chef d'équipe maçonnerie pour intervenir sur des chantiers techniques et spécialisés. Travaux de réparation de maçonnerie en pierre, réparation et protection des bétons, étanchéité et imperméabilisation, projection de béton, renforcement de structures, injection, ancrage et parois clouées, ainsi que la pose de garde-corps.

Chez Aquila RH, la qualité prime sur la quantité : nous mettons tout en oeuvre pour vous proposer le poste qui vous correspond vraiment.
Notre priorité ? Vous !


Vos missions:
Encadrer et organiser une équipe sur chantier
Garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais
Participer activement aux travaux de maçonnerie spécialisée
Assurer le lien entre le terrain et la hiérarchie

Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil:
Expérience confirmée en maçonnerie, idéalement sur des chantiers techniques
Leadership terrain, autonomie et rigueur
Envie d'évoluer dans une entreprise experte et reconnue


Des chantiers variés et non répétitifs
Un poste à responsabilités
Une rémunération attractive selon expérience

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°75 : Mécanicien automobile. (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bienvenue chez Aquila RH Feurs !
Spécialistes des métiers de l'automobile, nous vous recevons sur rendez-vous pour vous proposer un accompagnement personnalisé, en accord avec vos compétences et vos ambitions professionnelles.
Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez Aquila RH Feurs.
Ici, on parle moteurs, clés plates... et surtout projets de carrière au quotidien ??
Aujourd'hui, je recrute pour l'un de nos clients un(e) :
Mécanicien(ne) Automobile (H/F)
Vous êtes passionné(e) par la mécanique, minutieux(se) dans votre travail et motivé(e) par de nouveaux défis techniques ?
Cette opportunité est faite pour vous !
Parlons-en dès maintenant et construisons ensemble la suite de votre parcours professionnel.


Vos missions:
Rattaché(e) au chef d'atelier, vous interviendrez sur des véhicules toutes marques, avec pour responsabilités :
- Réaliser des diagnostics précis
- Effectuer l'entretien courant et les révisions
- Assurer la remise en état de véhicules
- Intervenir en mécanique lourde : moteur, embrayage, distribution...
- Gérer les imprévus du quotidien (toujours avec le soutien de l'équipe !)
Horaires : du lundi au samedi, avec un jour de repos tournant.
Les samedis sont assurés en roulement pour une meilleure répartition.
Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil:
- Niveau d'études : CAP / BEP Automobile minimum
- Vous aimez le travail bien fait et souhaitez continuer à monter en compétences
- Esprit d'équipe, autonomie et sens du service seront vos meilleurs atouts

Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et Saint-Étienne, et un acteur reconnu dans le recrutement Intérim, CDD et CDI.
Notre mission : vous accompagner vers le poste qui vous ressemble.

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°76 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Civens ()



Votre agence Manpower de Feurs recherche pour son client, spécialiste dans la vente et l'entretien des véhicules de loisirs,

Un Technicien SAV (H/F)


Vous avez un savoir-faire en électricité mécanique ou menuiserie et vous avez le sens du service ?
Vous souhaitez intégrer une entreprise polyvalente qui saura vous accompagner tout au long de votre parcours ?

Le technicien SAV a des missions polyvalentes ayant pour champ d'intervention divers équipements, parmi lesquels :
- les équipements périphériques (systèmes électriques / électroniques / pneumatiques / hydrauliques et optiques),
- les équipements électroniques de sécurité et de confort
- les équipements des véhicules : pose d'éléments meubles, attelage, panneaux solaires, climatisation.

Missions complémentaires :
- Renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,
- Éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil,.

Les conditions de la mission :
Salaire à négocier suivant compétences 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Horaire journée du lundi au jeudi 08H15-17H45 (45 min de pause à 12H)
Base 35 heures hebdo sur 4 jours
Durée du contrat long
Ce poste requiert des compétences en électricité, électronique, carrosserie, menuiserie, plomberie.
Vous avez un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation,
Vous êtes rigoureux et précis,
Vous avez le Sens du service client : très bon relationnel et sens commercial. Réactivité, Patience, Sens de l'écoute, Sens de la diplomatie.

Cette entreprise vous attend, Postulez

Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°77 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Toute l'équipe Manpower Feurs vous propose cette belle opportunité!

Mon client spécialisé dans la vente de matériels de métier de bouche et la vente de froid commercial et industriel, recherche un technicien SAV.

Les valeurs de l'entreprise: l'humain est au coeur de l'entreprise!
Envie de rejoindre une équipoe soudée, joviale et dynamique?

Doté(e) d'un excellent savoir-faire et d'un bon relationnel?
Vous travaillez soit au sein de l'atelier soit en déplacement chez les clients!

Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des systèmes de réfrigération en production de froid et sur les matériels des métiers de bouche.
-Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements de froid industriel et matériels des métiers de bouche.
-Effectuer la maintenance préventive et corrective.
-Assurer la mise en service des équipement en lien avec le service commercial.
-Assurer le suivi et le rapport des interventions.
-Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
-Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les processus de maintenance.
Conditions:
Rémunération en fonction de l'expérience
Horaire en journée
Possibilité d'astreinte le weekend
Prime de panier

Diplômé(e) en génie frigorifique, électrotechnique ou équivalent?
-Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
-Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération industrielle.
-Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
-Bonnes compétences en communication et service client.
-Permis de conduire valide.
Mon client n'attend que vous pour renforcer son équipe du service après vente!

A bientôt!

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°78 : Ouvrier(e) en charpente/couverture (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

La SAS Dumortier, entreprise spécialisée en charpente, couverture, zinguerie, isolation et ossature bois, recherche un ouvrier en couverture/charpente pour renforcer son équipe à Feurs (42110).

Missions :
Travaux de charpente bois, couverture et zinguerie ( particulièrement couverture)
Participation à des chantiers de rénovation et de construction
Respect des consignes de sécurité et du travail en équipe

Profil recherché :
Expérience souhaitée en couverture/charpente (débutant motivé accepté)
Goût pour le travail manuel et en extérieur
Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • SAS DUMORTIER

Offre n°79 : Poseur agencement de meubles (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour,

Votre agence de Feurs recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile,

2 personnes pour le poste de Menuisier monteur agenceur finisseur (H/F).
Vous recherchez un poste valorisant votre métier et vos compétences ?

Dans un atelier de fabrication et d'agencement de véhicules spéciaux, vos missions sont :

- Réaliser l'aménagement, l'agencement intérieur et l'équipement en bois des véhicules
- Assurer également l'entretien et l'amélioration des installations existantes.
- Montage de meubles
- Assemblage, ajustage d'éléments selon les modes opératoires
- Contrôle de la qualité et de la conformité de l'assemblage
- Respect des procédures

Les conditions de la mission :
Horaires de journée : base 35 heures hebdo sur 4 jours, possibilité heures supplémentaires le vendredi matin,
Rémunération selon profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
La durée de la mission est longue !
Vous avez l'esprit d'équipe, la logique , le sens de l'organisation ?

Vous êtes expert.te de votre métier ou bricoleur.euse professionnel.elle ?

Vous aimez la polyvalence ?


Nous avons une place pour vous !! POSTULEZ, c'est sans risque

A très vite !

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°80 : ELECTRICIEN/NE BATIMENT CABLAGE INDUSTRIEL SUR MACHINE SPECIALE (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Vos missions :

- Réaliser des installations électriques neuves et en rénovation (logements, bâtiments tertiaires) ;
- Effectuer la maintenance et le dépannage des installations ;
- Poser et raccorder les équipements électriques (tableaux, luminaires, moteurs, prises, etc) ;
- Veiller au respect des normes et à la sécurité sur les chantiers ;
- Savoir réaliser du câblage industriel sur machines spéciales ;
- Assurer le suivi et le bon déroulement d'un chantier ;

Profil recherché :

- Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) ;
- Une première expérience dans le bâtiment et le câblage industriel sur machines spéciales serait un plus ;
- Sérieux (se), autonome et polyvalent (e) ;
- Esprit d'équipe et bon relationnel ;
- Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers) ;

Ce que nous offrons :

- Une ambiance familiale et conviviale, où le travail d'équipe est une priorité ;
- Des missions variées dans le bâtiment et dans le câblage industriel ;
- Véhicule de service pour se rendre sur les chantiers ;
- Mutuelle d'entreprise PRO BTP ;
- Adhésion possible à l'AGBTP ;
- Rémunération : selon profil et expérience


- Intéressé (e) ?le poste est à pourvoir de suite
Envoyez votre CV et lettre de motivation à_ herve.second@orange.fr_

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Formations

  • - Norme électrique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • H.SECOND ELECTRICITE

    H.SECOND ÉLECTRICITÉ est une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans les travaux d'électricité pour le bâtiment et le câblage industriel. Depuis plusieurs années, nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients avec des prestations de qualité et un vrai esprit d'équipe.

Offre n°81 : Coiffeur barbier / Coiffeuse barbière poste évolutif en gérance (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur poste similaire
    • 42 - FEURS ()

Vous aurez pour missions :

- Les prestations coupes et barbes
- La gestion de la caisse et des stocks (produits capillaires et accessoires)
- L'entretien du salon

Poste et salaire évolutifs : si vous en avez l'ambition, vous pourrez reprendre la gérance du salon.

Les plus de Barber Industry :
- Salon refait à neuf et climatisé
- Gestion des RDV sur Planity
- Rémunération attractive : 1600 net + commissions sur CA et sur les produits vendus

Vous travaillez du lundi au samedi de 9h00 à 19h00 (amplitude horaires). Un jour de repos dans la semaine.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BARBER INDUSTRY 42

Offre n°82 : Monteur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Bonjour,

Manpower recrute pour son client, constructeur reconnu de camping-cars haut de gamme, un(e) Monteur(se) panneaux et accessoires de carrosserie pour intégrer son atelier de production.
Entreprise familiale en pleine croissance, elle se distingue par son savoir-faire artisanal, ses finitions d'excellence et ses modèles liner de prestige.
Poste à pourvoir immédiatement !
-Montage et ajustement de panneaux de caisse (métal, composite, bois)
-Pose d'accessoires de carrosserie et éléments extérieurs
-Application de joints d'étanchéité et contrôle qualité des finitions
-Travail en collaboration avec les équipes de montage, peinture et contrôle qualité

Environnement de travail :
-Poste en atelier,
-Horaires fixes : 7h05 - 16h45 (pause déjeuner 45 min) planning hebdomadaire variables selon besoin du lundi au jeudi ou du lundi au vendredi midi
-Travail en équipe dans un environnement structuré, sécurisé et stable
-Contrat intérim renouvelable, taux horaire entre 12,25 et 12,50 selon profil 10% IFM 10% ICP

Pour ce poste nous recherchons un candidat ayant le profil suivant :
-Formation CAP/BAC PRO en menuiserie, carrosserie, étanchéité, ou métiers du bâtiment
-Expérience en montage, bardage, ou travail sur carrosserie
-Sens du détail, rigueur et habileté manuelle
-Capacité à lire des plans et à travailler en autonomie

Pourquoi rejoindre Manpower ?
-Accès à de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie, remboursement sport & culture, mutuelle, prévoyance.
-Prime de cooptation : 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI Intérimaire pour plus de stabilité

Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature ou contactez l'agence au *** (voir postuler)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°83 : Mécanicien monteur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Manpower recherche, pour le compte de son client dans le secteur de la Construction de véhicules automobiles,

un(e) Mécanicien - H/F sur 42360, PANISSIERES, France.

C'est une super opportunité au sein d'une entreprise en pleine progression de son activité !
sur un poste de monteur H/F

Vous êtes disponible et vous recherchez un emploi ?

Votre job c'est de préparer le châssis du camping-car pour qu'il tienne la route !!

Au sein d'une équipe de professionnels vos missions sont les suivantes :

-Installer les équipements sur châssis
-Réaliser la découpe précise des matériaux
-Exécuter le montage en atelier
-Poser et ajuster les éléments mécaniques
-Lire et interpréter les plans techniques
-Effectuer des opérations de meulage et de jointage
-Réaliser des travaux de soudure
-Assurer le rangement et le nettoyage du poste
Et plus précisément :

- Contrôle, découpe et perçage du châssis pour assurer la fixation du plancher
- Pose d'éléments mécaniques sur les véhicules
- Montage des éléments de carrosserie et des équipements divers (coffres, moquette, rallonges, faisceaux électriques, marches pieds, vérins hydrauliques... )
- Mise en place du réservoir eaux usées
- Tests et auto contrôle

Les conditions de la mission :
Le salaire se négocie en fonction de votre expérience 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Les horaires sont en journée, base de 35 h sur 4 jours, heures supplémentaires selon l'activité le vendredi matin.
Durée des contrats renouvelables, mission très longue.
Vous devez avoir les compétences de base en montage mécanique,
Vous devez savoir utiliser les matériels de contrôle, lire plans et schémas,

Le tout avec un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation, allié à de la rigueur et de la précision.

Vous êtes minutieux et exigeant, soucieux du travail bien fait, ce poste est pour VOUS !!!!

Postulez pour être contacté(e) !!


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°84 : Peintre en carrosserie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Bonjour,

Aujourd'hui votre agence de Feurs vous propose cette offre d'emploi

pour son client qui est un acteur majeur du marché des véhicules de loisirs,
C'est une entreprise familiale renommée qui s'associe à un grand groupe côté en bourse, leader sur son marché et avec des responsabilités élargies !

Il s'agit d'un poste de Carrossier peintre H/F

Exercer votre métier différemment !

Rattaché(e) au responsable de atelier, vous êtes en charge des travaux de préparation, de réparation et de finition sur les véhicules

Préparation des panneaux
Préparation, peinture et montage de diverses pièces de carrosserie
Peinture au pistolet
Préparation de pièces
Montage et préparation de véhicule de loisirs
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

Vous pouvez être amené à poser des éléments de finitions et de décoration nécessitant un travail minutieux

- vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,

- vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle


Les conditions du poste :
Salaire de départ 12/h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, vendredi après-midi non travaillé,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.

Vous justifiez des compétences de base en carrosserie (CAP/BAC PRO Carrosserie)

Vous souhaitez participer à l'évolution d'une entreprise en plein développement et vous investir dans leurs projets à long terme,

Vous êtes minutieux et exigeant, soucieux du travail bien fait, ce poste est pour VOUS !!!!

Postulez, nous vous rappelons !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°85 : Menuisier d'agencement. (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Civens ()

Bonjour,
Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez AQUILA RH Feurs, spécialisée dans les métiers de la menuiserie.
Pour l'un de nos clients basé dans le secteur de Feurs, je recherche un(e) :
?? Menuisier(ère) agenceur(se) qualifié(e) - Mission longue durée
Cette entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations sur mesure, recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) par le bois, autonome, créatif(ve) et investi(e).
Intéressé(e) ?
?? Discutons-en dès maintenant !


Vos missions:
En tant que Menuisier Atelier en Agencement, vous interviendrez sur la fabrication de mobilier sur mesure avec un haut niveau de qualité.
Vos missions principales seront les suivantes :

- Réaliser du mobilier sur mesure à partir de bois massif et de matériaux dérivés (MDF, stratifiés, mélaminés...), selon les plans techniques fournis
- Assurer les étapes de découpe, d'assemblage et de finition, avec exigence et précision
- Collaborer avec les équipes de conception et de pose afin de garantir un rendu final conforme aux attentes du client et assurer sa satisfaction

Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil:
CAP BEP Menuiserie d agencement + expérience


Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre aventure et échanger avec nous !


Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°86 : Carrossier peintre (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Civens ()

Bonjour,

Je suis Vanessa et je propose cette offre d'emploi pour mon client, acteur majeur et forézien du marché des véhicules de loisirs, dans le cadre de son développement.

Et si vous veniez aider notre client ?

Si l'aventure vous tente et qu'un poste de carrossier-peintre H/F peut vous intéresser, alors lisez la suite...

Cette offre est l'opportunité que vous recherchez d'exercer votre passion tout en faisant autre chose que de l'auto !

Rattaché(e) au responsable de l'atelier SAV, vous êtes en charge des travaux suivants :

- Préparation, de réparation et de finition sur les véhicules, les panneaux et les diverses pièces de carrosserie
- Peinture au pistolet
- Préparation de pièces
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

- Vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,
- Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle

Vos rémunérations et conditions :
Salaire à négocier suivant compétences 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaire journée 8h15 12 h - 12h45 17h45 Base 35 heures hebdo sur 4 jours variable selon activité,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.

Issu(e) d'une formation en carrosserie (CAP/BAC PRO Carrosserie), vous avez une première expérience réussie.

Réaliser un travail de qualité et travailler en équipe sont des critères importants dans votre projet professionnel ? ça tombe bien ! C'est exactement ce que propose notre client.

Vous aurez aussi l'opportunité de participer à l'évolution d'une entreprise en plein développement et vous investir dans leurs projets à long terme,


Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°87 : Ouvrier boucher (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()



Manpower Feurs, recherche la pépite rare! Est-ce VOUS?

Nous proposons une opportunité coupée sur mesure juste pour vous!

Mon client ? Une usine de découpe de viande bovine renommée dans la région, qui cherche à renforcer ses équipes avec plusieurs pros du couteau.

Si vous voulez un job physique, technique, et durable, vous êtes au bon endroit !
Votre mission :
-Travailler en atelier de découpe et parage des morceaux de viande
-Couper au couteau sur carcasses comme un(e) expert(e)
-Participer à la production : mise sous vide, nettoyage, conditionnement, emballage.
-Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de cadence (ça va vite, mais bien )
Les conditions :
-Horaires flexibles:
Matin : 4h-12h (variable selon besoin)
Après-midi : 12h30-21h (fin variable selon besoin)
-Rémunération selon ton expérience heures sup possibles
-10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
-prime transport 1/j prime panier 2/j
-Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu. mais aussi savoir-faire, entraide et stabilité
-Mission très longue durée avec perspectives d'évolution



Le profil qu'on cherche :
-Vous avez une formation ou une expérience en boucherie, découpe ou agroalimentaire
-Vous avez déjà bossé en environnement industriel ? Parfait !
-Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et vous voulez faire vos preuves
-Vous aimez bosser en équipe et vous voulez vous investir dans une entreprise reconnue localement
Pourquoi c'est stylé chez Manpower ?
-CE national : voyages, chèques vacances, locs.
-CE régional : cadeaux, sport, culture, loisirs, week-ends.
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution logement si besoin
-Cours en ligne pour booster vos compétences
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation : 150 brut si vous parrainez un(e) ami(e)
-Et le CDI Intérimaire ? Flexibilité sécurité combo gagnant
Prêt(e) à découper votre avenir dans une entreprise qui a du mordant ? POSTULEZ maintenant et rejoignez leur équipe!

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°88 : Électricien (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Le poste :
Votre agence PROMAN ROANNE/FEURS recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F.
Vos missions consisteront à :
- Câbler du matériel.
- Positionner et équiper une armoire électrique.
- Raccorder des éléments basse tension.
- Connecter des équipements électriques.
- Contrôler une installation électrique. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Habilitations électriques à jour et CACES NACELLE seraient un +. Idéalement, vous êtes issu d'un CAP/BEP électricien, ou vous avez une expérience dans ce domaine. Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°89 : Mécanicien automobile à Panissières (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bienvenue chez AQUILA RH Feurs !
Spécialisée dans les métiers de l'automobile, notre agence vous reçoit sur rendez-vous pour un accompagnement 100 % personnalisé, attentif à vos ambitions et efficace pour concrétiser vos projets professionnels.
Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez Aquila RH Feurs.
Ici, on parle moteurs, bougies... et projets professionnels toute la journée !
Aujourd'hui, je recrute pour l'un de nos clients un(e) :
?? Mécanicien(ne) Automobile
Vous êtes passionné(e), rigoureux(se) et motivé(e) ? Vous aimez mettre les mains dans le cambouis tout en faisant évoluer votre carrière dans un environnement stimulant ?
?? Cette opportunité est faite pour vous !
Intéressé(e) ?
?? Contactez-nous et venez découvrir notre \"atelier RH\" - on a hâte de vous rencontrer !


Vos missions:
Réalisation de diagnostics précis en détectant les dysfonctionnements sur tous types de véhicules
Exécution des réparations nécessaires et remplacement des pièces défectueuses
Interventions courantes : montage/démontage, pneumatiques, vidanges, changement de filtres, systèmes de freinage, direction et suspension
Réglages et contrôles finaux afin de garantir la sécurité, la conformité et la qualité des interventions
Entretien régulier du poste de travail et des outils pour assurer un environnement propre, sécurisé et fonctionnel

Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil:
Niveau d'études: CAP / BEP AUTOMOBILE


Capacité à effectuer les révisions, réparations et réglages conformément aux normes constructeur.


Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°90 : Plombier (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si formation en plomberie
    • 42 - PANISSIERES ()

Filiale de Trigano, la Société Notin basée à Panissières - Loire, est présente dans le secteur du véhicule de loisirs depuis 1921 avec une spécialisation reconnue dans la construction de camping-cars haut de gamme. Elle connait actuellement un fort développement. Les camping-cars Notin sont des véhicules d'excellence, personnalisés, fabriqués en véritable ébénisterie, avec des équipements de qualité, spécifiques.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un plombier (H/F)
Le poste est à pourvoir immédiatement.

1. Missions générales du poste :

Vous aurez en charge des missions polyvalentes :
- Passage des réseaux eau, gaz dans les véhicules
- Préparation des éléments de plomberie : réservoir
- Contrôle des réseaux
- Assemblage d'éléments
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

2. Les compétences requises :

- compétences en plomberie,
- esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
- rigueur et précision
- habileté manuelle et rapidité dans le travail

Compétences

  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires

Formations

  • - Plomberie (si aucune expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NOTIN

Offre n°91 : (H/F)Menuisier d'atelier BOIS PVC ALU

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

?? Bienvenue chez Aquila RH Feurs !
Notre équipe dynamique vous accueille du lundi au vendredi, sur rendez-vous uniquement, pour prendre le temps d'échanger sur votre parcours et vos ambitions, et vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement spécialisée dans les métiers de la menuiserie.
Chez nous, la qualité prime sur la quantité : nous mettons tout en oeuvre pour vous proposer le poste qui vous correspond vraiment.
Parce qu'au final, notre priorité, c'est vous !


Vos missions:
Au sein de l'atelier de fabrication, vous interviendrez sur les tâches suivantes :

- Découpe, assemblage et montage d'éléments de menuiserie
- Ponçage, collage, sciage
- Mise en oeuvre de l'étanchéité sur le support et le châssis
- Pose de vitrages
- Serrurerie sur portes et fenêtres
- Contrôle de l'étanchéité, de l'isolation et des éléments de serrurerie

Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI.
CAP ou BEP en menuiserie
Ponctualité, rigueur et assiduité....................................................................................................................


Expérience confirmée en menuiserie d'atelier : bois, PVC et aluminium.

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°92 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Aquila RH Feurs et Montbrison, agence d'intérim et de recrutement, recrute des profils qualifiés pour des missions en intérim ou en CDI sur le secteur de la Plaine du Forez.
Je suis Virginie, consultante spécialisée en recrutement dans le secteur du bâtiment, et je recherche pour l'un de mes clients un Plombier H/F confirmé.

Vos missions:
Si vous intégrer cette équipe nous vous demanderons bien évidemment de savoir :
- lire un plan
- intervenir sur des installations mais aussi des réparations
- maîtrise de la soudure sur acier, cuivre
Votre profil:
Niveau d'études: CAP/ débutant accepté

Rigoureux, minutieux mais surtout investit dans ce que vous aimez et entreprenez ; n'attendez plus ce job est fait pour vous !

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°93 : Coiffeur barbier / Coiffeuse barbière (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Auprès d'une clientèle masculine, vous aurez à réaliser les coupes et les shampooings. Vous devez maitriser l'entretien de la barbe.
Vous devez avoir la double compétence : coiffeur et barbier.

Salon ouvert du lundi au samedi. Jour de repos à définir avec l'employeur.
Ouverture de 9h à 19h.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BARBER STUDIO

Offre n°94 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

L'agence Actual de Feurs recherche un profil PLAQUISTE (H/F) pour une entreprise secteur Feurs.

Vos missions seront :
- Préparation du chantier;
- Pose des cloisons;
- Doublage des murs;
- Intégration des réseaux électriques, plomberie et de ventilation.

Mission d'intérim à la semaine renouvelable.
Horaires : de journée, sur une base de 35h semaine.
Salaire : de 12,50 à 13,50EUR/heure, selon profil et expérience + paniers

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que :
- De 10% d'IFM et 10% d'ICP
- Du compte épargne temps ayant un taux de 12%
- D'acomptes à la semaine
- D'une mutuelle dès la première heure de travail
- Le parrainage
- De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTS

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !











Profil recherché pour le poste de Plaquiste (h/f) :

Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes :
- Expérience : Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la plâtrerie ou posséder un diplôme dans le domaine de la plâtrerie.
- Compétences techniques : Maîtrise de la pose de plaques de plâtre, capacité à réaliser des travaux d'isolation et de finition.
- Polyvalence : Capacité à travailler sur différents types de chantiers (neuf, rénovation) et à s'adapter aux diverses contraintes techniques.
- Rigueur et précision : Sens du détail et capacité à travailler avec précision pour garantir un résultat impeccable.


Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°95 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

Actual recrute pour l'un de ses clients un Plombier/chauffagiste (h/f) à Haute Rivoire .




Ce poste consistera à intervenir sur des chantiers auprès d'une clientèle de particuliers. En tant que Plombier chauffagiste, vous devrez interpréter des plans pour déterminer l'emplacement de la tuyauterie et des équipements, ainsi que réaliser l'installation et la réparation des systèmes de plomberie ou de chauffage.




Les missions incluront également la pose et le raccordement des équipements sanitaires.
Poste évolutif. Possibilité de faire la semaine sur 4 jours !


Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et passionnée par son métier. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant chez Actual !


Le candidat idéal sera titulaire d'une formation type CAP/BAC Pro en plomberie, justifiant d'une expérience significative sur un poste similaire.

Entreprise

  • ACTUAL SAINT LAURENT 3269

Offre n°96 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante pour rejoindre notre équipe de soins. Si vous êtes motivé pour assister les patients dans les activités de la vie quotidienne, intègre. Rejoignez notre équipe afin d'accompagner des personnes dépendantes à leur domicile .

Responsabilités :

- Assister les patients dans les activités de la vie quotidienne, telles que l'hygiène personnelle, l'habillage et la mobilité tout en s'adaptant à leurs habitudes de vie
- Surveiller l'état de santé des patients et signaler toute anomalie à l'infirmière coordinatrice
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés
- Aider à la gestion des médicaments et veiller à leur administration correcte
- Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles

Profil recherché :

- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent requis
- Expérience à domicile appréciée
- Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions
- Compétences rédactionnelles pour assurer un suivi précis des soins
- Sens de l'écoute, empathie et patience envers les patients
- Capacité à se remettre en question

Si vous êtes motivé(e) par le désir d'aider autrui et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

1 poste à pourvoir secteur Feurs, 1 secteur Panissières et 1 à Balbigny

Compétences

  • - Connaissance des droits des personnes
  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
  • - Règles de confidentialité
  • - Techniques de communication non verbale
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • - Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • SIAD DES MONTAGNES DU MATIN

Offre n°97 : AIDE A DOMICILE sans actes essentiels (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur Feurs et ses environs.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule obligatoire
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°98 : AIDE A DOMICILE avec actes essentiels (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur les secteurs de Feurs et ses alentours.

* Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité.
* Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire)
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°99 : Médecin coordonnateur de soins (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

Nous recherchons un médecin Coordonnateur pour notre EHPAD.

Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et engagée, où vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer à la qualité des soins apportés à nos résidents.

Missions :
- Élaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins. Coordonner et évaluer sa mise en œuvre.
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution.
- Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels au sein de l'établissement.
- Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents.
- Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments.
- Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation
- Élaborer un dossier type de soins
- Établir avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale
- Donner un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins
- Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés
- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques
- Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence.
Activités Principales :
- Participer à la commission de « pré admission »
- Garantir la qualité des soins
- Animer, piloter et fédérer des équipes autour de projet
- Former l'équipe de soins
- Rédiger les documents institutionnels : dossier médical et rapport d'activités médicales annuel
- Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux
Les compétences :
Diplôme de médecin
Diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie en capacité de gérontologie. Ou diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'Ehpad. Ou à défaut d'une attestation de formation continue.
Temps de travail à 60% en CDI
Si vous êtes passionné(e) par les soins en gériatrie et souhaitez évoluer dans un cadre professionnel enrichissant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Rémunération : à partir de 37 800,00€ par an
Nombre d'heures : 21 par semaine

Avantages :
Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - CAPME diplôme de capacité de gérontologie
  • - Diplôme d'études spécialisées complémentaires gériatrie
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Analyser des situations à risque et proposer des solutions
  • - Analyser, évaluer la situation médicale, clinique et psycho-sociale d'une personne
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités

Formations

  • - Gérontologie (DESC Gériatrie Capacité Géronto.) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - (DU Médecin Coordonnateur en EHPAD) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE FIL D OR

Offre n°100 : Agent de production agroalimentaire secteurs Feurs et Montbrison (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON accompagne ses clients et intérimaires depuis de nombreuses années.
- Notre équipe souhaite leur apporter fiabilité, confiance, implication, excellence du service et professionnalisme
C'est pourquoi nous recrutons de nouveaux Talents agents de fabrication / opérateur de production H/F pour travailler en industrie agro alimentaire, qui seront fidélisés par un contrat en CDI-Intérimaire. En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.
Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.
La rémunération est flexible selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.
Les conditions de travail nécessitent de pouvoir travailler dans des environnements odorants, froids ou chauds, humides, tout en assurant des opérations de manutention avec charges répétitives.
Les horaires dépendent de l'entreprise, soit journée ou en équipes 2x8 ou 3x8.
Le lieu du travail est variable, vous êtes mobile dans un rayon de minimum30 kms pour vous rendre en mission sur les secteurs des agence Feurs et Montbrison
Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr
Vous êtes polyvalent/e avec une bonne capacité d'adaptation : différentes structures et modes d'organisation selon les entreprises. Nous recherchons des personnes qui font preuve de :
- Dextérité, habileté (opérations de montage / assemblage)
- Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème)
- Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité)
Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence.
Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI Intérimaire
Expérience : 2 ans
Salaire : 12,02 € par heure
Date de début : 02/02/2026
Information complémentaire : secteurs Feurs et Montbrison

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°101 : Vendeur boulangerie (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Si pour vous le débat "pain au chocolat" ou "chocolatine" est passionnant, rejoignez nous.



Au programme, des missions dorées à point :

* Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients,
* Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits,
* Être notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales,
* Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement,
* Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable.


La recette de notre organisation :



Le rythme est de 35 heures hebdomadaires, avec deux jours de repos chaque semaine (non fixes). Les plannings sont communiqués trois semaines à l'avance.

Un système de rotation équilibré, sur deux créneaux horaires :

* Matin : 6h - 13h
* Après-midi : 13h - 20h



Le profil que nous recherchons :

* Expérience en vente
* Vous aimez aller vers les clients et créer un contact chaleureux, avec le sourire. Accueillir chaque client dès son entrée est pour vous une évidence.
* Dynamique et à l'aise dans l'espace de vente, vous appréciez être en mouvement plutôt que derrière un comptoir.



Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :

* Un salaire de 1900 € bruts mensuels (12 mois),
* Une prime repas de 6,33€ nets par jour travaillé,
* Chaque heure supplémentaire rémunérée et le dimanche majoré (30%).
* Après 1 an d'ancienneté, une prime de fin d'année à hauteur de 4,75% du salaire annuel brut perçu.
* A l'issue de la validation de votre période d'essai, un bon d'achat de 30€/mois valable dans nos magasins Grand Frais et fresh.

* Une offre de formation pour vous accompagner tout au long de votre parcours chez nous.


Et de vraies perspectives d'évolution : premier vendeur (H/F), adjoint (H/F), responsable magasin.



Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ?



Alors Postulez et rejoignez les passionnés du bon !

Entreprise

  • PROSOL

    Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.

Offre n°102 : Employé de rayon non alimentaire (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail le samedi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - Feurs ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Employé de rayon non alimentaire (F/H)

Bazar, textile, multimédia.

Vos missions :

* Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité et la gestion des stocks.
* Accueillir et conseiller les clients du rayon.
* Procéder au transport, au rangement, au conditionnement et à l'étiquetage des produits en rayon.
* Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
* Effectuer le remplissage des rayons.
* Réaliser des contrôles d'hygiène.

Votre profil :

* Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus.
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.

Les avantages Carrefour :

* Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté
* Intéressement + participation
* Mutuelle / prévoyance
* Offres CSE
* 12% de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.


Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus.
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.

Formations

  • - Commerce | Aucune formation scolaire
  • - Commerce | Aucune formation scolaire

Offre n°103 : Employé commercial caisse et services (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail le samedi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - Feurs ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Employé commercial caisse et services (F/H)

Vos missions :

* Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)
* Proposer les services complémentaires à la vente
* Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide
* Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients

Votre profil :

* Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
* Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats

Les avantages Carrefour :

* Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)
* Intéressement + participation
* Mutuelle / prévoyance
* Offres CSE
* 12 % de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
* Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats

Offre n°104 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Description du poste :
Pourquoi ne pas transformer votre passion pour la logistique en tant que Magasinier (F/H) ?
Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer efficacement les opérations de stockage et de garantir la satisfaction client au quotidien.
- Préparation et contrôle précis des commandes, incluant le chargement et déchargement des camions
- Accueil et service des clients sur le parc, tout en maintenant une organisation optimale de l'espace d'entreposage
- Utilisation compétente des systèmes informatiques et conduite des chariots élévateurs avec respect des consignes de sécurité
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: selon le profil
- Horaire: du lundi au samedi (avec 1 jour de repos dans la semaine)
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) (F/H) motivé(e) avec une expérience et des compétences en gestion de stocks.
- Expérience en magasinage et gestion de stocks
- Permis CACES R489 3
- Excellentes compétences en communication et service client
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, nos consultantes vous contacteront pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°105 : MAGASINIER POUR MAGASIN DE MATÉRIAUX (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Rejoignez un expert de la précision industrielle basé à Feurs, reconnu pour son savoir-faire historique et la qualité de ses équipements!Pourquoi ne pas transformer votre passion pour la logistique en tant que Magasinier (F/H) ?

Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer efficacement les opérations de stockage et de garantir la satisfaction client au quotidien.

- Préparation et contrôle précis des commandes, incluant le chargement et déchargement des camions
- Accueil et service des clients sur le parc, tout en maintenant une organisation optimale de l'espace d'entreposage
- Utilisation compétente des systèmes informatiques et conduite des chariots élévateurs avec respect des consignes de sécurité

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: selon le profil
- Horaire: du lundi au samedi (avec 1 jour de repos dans la semaine)


Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.

Offre n°106 : Contrôleur qualité H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un contrôleur qualité (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité.

Vos missions :
- Vérifier la conformité des produits finis.
- Rédiger des rapports de contrôle.
- Proposer des actions correctives.

Conditions salariales :
- Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires en journée.
- Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...)
- Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...)

Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.
Cette offre vous correspond ?

Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.


Vous disposez d'une expérience confirmée dans ce domaine.

Entreprise

  • APROJOB CHAZELLES

Offre n°107 : VENDEUR 30h (H/F) - FEURS

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

CDD 30h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O7040

Offre n°108 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Employé(e) commercial en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin.
Description du profil :
Profil recherché :***Dynamique, organisé et capable de gérer plusieurs priorités simultanément
* Motivé par les défis commerciaux et l'optimisation des performances des rayons
* Sens de l'initiative et capacité à résoudre des problèmes rapidement

Offre n°109 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°110 : Contrôleur qualité en mécanique H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

TEMPORIS ROANNE, c’est une équipe 100 % locale, engagée et à l’écoute.
Chez nous, vous êtes bien plus qu’un intérimaire : vous êtes un client, accompagné avec sérieux et transparence pour trouver la mission qui vous correspond vraiment.

Nous recrutons pour l’un de nos clients, spécialisé dans l’usinage de pièces mécaniques, un Contrôleur Qualité H/F pour un poste clé au cœur de la production.

Votre rôle :
Garant(e) de la conformité des pièces, vous assurez la qualité tout au long du process et travaillez en lien étroit avec les équipes de production dans une logique de prévention et d’amélioration continue.

Vos missions :
- Contrôler la conformité des pièces usinées (dimensions, finitions, matériaux) à l’aide d’outils de métrologie (micromètres, calibres, tridimensionnelle…).
- Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des inspections.
- Identifier, analyser et traiter les non-conformités, en proposant des actions correctives et préventives.
- Veiller au respect des exigences qualité et au suivi des normes et certifications en vigueur.
- Participer activement aux démarches d’amélioration continue et à l’optimisation des processus qualité.

Votre profil :
- Expérience confirmée (minimum 2 ans) en contrôle qualité en environnement usinage / mécanique.
- Bonne connaissance des pièces mécaniques et des méthodes de contrôle.
- Rigueur, précision, autonomie et sens du détail.
- Bon relationnel et goût du travail en équipe.

Salaire & avantages :
- Taux horaire à partir de 13 €, selon profil
- 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés
- Prise en charge des frais de déplacement
- Acomptes possibles chaque semaine
- Avantages CE Temporis (billetterie, voyages, loisirs, bons d’achat…)
- Mutuelle intérimaire + dispositifs FASTT (logement, mobilité…)
- Accès dématérialisé et sécurisé à l’ensemble de vos documents

Envie d’un poste où votre expertise est reconnue ?

TEMPORIS ROANNE vous accompagne vers une mission durable et valorisante.
Postulez dès maintenant ou contactez-nous au .
Karine, Justine, Océane, Léa et Sylvie vous attendent en agence !

Entreprise

  • Temporis Roanne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°111 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rozier-en-Donzy ()

Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps partiel (25 h/semaine) sur ROZIER-EN-DONZY (42810 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°112 : TÂCHERON H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Montbrison (42), recherche pour l'un de ses clients situé à Feurs, un Futur Tâcheron H/F.

Pas besoin d'expérience : ce poste est ouvert aux personnes motivées, prêtes à se former (formation interne assurée) directement sur le terrain !

Tes missions (après formation) :
- Organiser et suivre une équipe de production sur une ligne agroalimentaire.
- Assurer la répartition des tâches et veiller au respect des cadences.
- Contrôler la qualité des produits fabriqués selon les normes en vigueur.
- Garantir l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Participer à l'optimisation de la production en lien avec les responsables d'atelier.

Les modalités du poste :
- Horaires : 4h-12h, du lundi au vendredi.
- Rémunération : 11.95 EUR/h + primes.
- Lieu : Feurs (42).

Si tu veux te former à un vrai métier et évoluer dans une entreprise solide du secteur agroalimentaire, n'attends plus : postule dès maintenant !

Ton profil :
- Pas d'expérience exigée : La formation au métier est assurée par l'entreprise.
- Motivation & sérieux : Tu veux apprendre et t'investir dans la durée.
- Organisation : Tu sais coordonner et suivre des activités.
- Hygiène & sécurité : Tu es attentif(ve) aux règles, essentielles en agroalimentaire.

Entreprise

  • TOMA INTERIM MONTBRISON

Offre n°113 : OUVRIER D'ABATTOIR (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Rejoignez un acteur historique de la filière viande au cœur de la Loire, où l'excellence du geste et le respect du produit sont au centre de notre quotidien.Pourquoi ne pas explorer votre potentiel en tant qu'Ouvrier d'abattoir (F/H) chez notre client ?
Rejoignez notre client pour jouer un rôle clé dans le traitement efficace et sécurisé des produits carnés.

- Assurez le dépouillage et l'éviscération des carcasses.
- Participez activement au processus de saignée en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Coordonnez les activités en tant que bouvier et boucher pour garantir le bon déroulement des opérations quotidiennes.

Découvrez cette offre :

- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: 12.02 euros/heure + prime d'habillage + panier d'équipe + indemnité de transport
- Horaire: environ 4h-12h selon le planning de l'entreprise

Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.

Offre n°114 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Description du poste :
Rejoignez une entreprise qui a du mordant !
Manpower Feurs recrute des agents de découpe de viande bovine pour une usine renommée de la région.
Vous avez le coup de couteau précis et l'envie de vous investir dans un métier technique et durable ? Cette opportunité est taillée pour vous ! Vos missions
- Réaliser la découpe et le parage de morceaux de viande en atelier
- Travailler au couteau sur carcasses avec précision et efficacité
- Participer à la chaîne de production : mise sous vide, conditionnement, nettoyage?
- Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de cadence
Pas encore expert(e) ? Pas de souci !
Une formation complète est assurée en interne pour vous transmettre les gestes techniques et les bonnes pratiques du métier.
Les conditions de travail
- Horaires flexibles : Équipe du matin : 4h à 12h selon besoin Équipe d'après-midi : 12h30 à 21h (fin variable selon la production)
- Rémunération selon expérience + heures supplémentaires possibles
- prime transport 1€/J + prime panier 2€/J
- Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu? mais aussi entraide, savoir-faire et stabilité
- Mission longue durée avec perspectives d'évolution
Le profil recherché
- Formation ou expérience en boucherie, découpe, ou agroalimentaire appréciée
- Débutant(e) motivé(e) ? Bienvenu(e) !
- Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe
- Vous souhaitez vous investir dans une entreprise locale reconnue
Les + Manpower
- Comité d'entreprise national et régional : voyages, loisirs, chèques cadeaux?
- Mutuelle, prévoyance, aide au logement et à la mobilité
- Formations en ligne pour développer vos compétences
- Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
- Prime de cooptation : 150€ brut pour chaque ami(e) parrainé(e)
- CDI Intérimaire : la sécurité de l'emploi avec la flexibilité de l'intérim
Prêt(e) à découper votre avenir dans une entreprise solide et dynamique ?
Postulez dès maintenant et bénéficiez d'une formation interne pour devenir un(e) pro du couteau !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°115 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Description du poste :
Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON accompagne ses clients et intérimaires depuis de nombreuses années.
- Notre équipe souhaite leur apporter fiabilité, confiance, implication, excellence du service et professionnalisme
C'est pourquoi nous recrutons de nouveaux Talents agents de fabrication / opérateur de production H/F pour travailler en industrie agro alimentaire, qui seront fidélisés par un contrat en CDI-Intérimaire. En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.
Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.
La rémunération est flexible selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.
Les conditions de travail nécessitent de pouvoir travailler dans des environnements odorants, froids ou chauds, humides, tout en assurant des opérations de manutention avec charges répétitives.
Les horaires dépendent de l'entreprise, soit journée ou en équipes 2x8 ou 3x8.
Le lieu du travail est variable, vous êtes mobile dans un rayon de minimum30 kms pour vous rendre en mission sur les secteurs des agence Feurs et Montbrison
Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de***Vous êtes polyvalent/e avec une bonne capacité d'adaptation : différentes structures et modes d'organisation selon les entreprises. Nous recherchons des personnes qui font preuve de :
- Dextérité, habileté (opérations de montage / assemblage)
- Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème)
- Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité)
Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence.
Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°116 : Responsable de production H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Avant de vous présenter ce poste, qui sommes-nous ?Lynx RH Saint-Etienne est un cabinet de recrutement proposant des opportunités en intérim, CDI et CDD. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l'ingénierie, la finance et les fonctions supports. Nous appartenons au réseau de franchise Mistertemp'group, comptant plus de 220 agences sur le territoire français.Je suis Marie, spécialisée dans les domaines de l'ingénierie/BE/encadrement production.Nos valeurs sont :l'esprit d'équipe (collaborer main dans la main avec votre consultant expert dans ses métiers), la performance (disposer d'un processus de recrutement unique pour vous trouver le poste idéal) la transparence (vous informer de notre processus de recrutement).Aujourd'hui, Lynx RH Saint-Etienne, recrute pour l'un de ses clients, une PME industrielle située sur le secteur de Panissières son futur Responsable de Production H/F. Vous rejoignez une équipe ambitieuse dans le cadre d'une nouvelle dynamique. Le poste est à pourvoir en CDI.Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant que Responsable de Production ?Alors je vous invite à lire la suite !Notre client est une PME industrielle d'une vingtaine de collaborateurs, spécialisée en tôlerie fine et usinage, qui accompagne ses clients en sous-traitance complète, de l'achat matière jusqu'au produit fini.Leur savoir-faire :Découpe laser, poinçonnagePliageSoudure manuelle et robotiséeUsinage simpleTraitements de surface et peinture (sous-traités)Entreprise certifiée ISO , dotée de process qualité structurés, ils se distinguent par :Un turnover très faibleUne ancienneté moyenne de 20 ansUne culture industrielle pragmatique et exigeanteSuite au départ à la retraite du Responsable de Production, le dirigeant - repreneur de l'entreprise depuis 3 ans - souhaite s'appuyer sur un(e) Responsable de Production pour former un véritable binôme et accompagner une phase de développement ambitieux.Vos missionsVous êtes le chef d'orchestre de la production, garant(e) des délais, des flux et de la performance globale de l'atelier.Ce poste s'adresse à un(e) manager de terrain, à l'aise aussi bien avec :les urgences quotidiennes de production,que les projets structurants de moyen et long terme (réorganisation atelier, ERP, amélioration continue).Vos missions principalesPilotage de la productionDéfinir et ajuster le plan de production selon les moyens humains, matériels et financiersGarantir la fluidité des flux, de l'approvisionnement matière à l'expéditionGérer les approvisionnements en cohérence avec la charge prévuePiloter les coûts, la rentabilité et la performance industrielleOrganisation & amélioration continueIdentifier et mettre en œuvre des axes d'amélioration (délais, flux, sécurité, performance)Traiter les incidents et dysfonctionnements et déployer des plans de préventionPlanifier et coordonner la maintenance des outils de productionParticiper activement aux projets structurants, notamment le changement d'ERPManagement & animation des équipesManager, fédérer et faire monter en compétences les équipes de productionRecruter, intégrer, former et autonomiser les collaborateursOrganiser les plannings et assurer une communication fluideDévelopper une culture de responsabilisation et d'amélioration continuePilotage & reportingMettre en place et faire vivre des KPI pertinentsRéaliser un reporting régulier auprès de la directionAssurer la relation avec les prestataires externes et les autres servicesEnjeux stratégiques du posteAccompagner une forte ambition de développementAméliorer significativement les délais clientsRepenser la planification et l'organisation des fluxParticiper activement à la réorganisation de l'atelierÊtre acteur(trice) du choix et du déploiement du futur ERPProfil recherchéPour réussir à ce posteCe poste est fait pour vous si :

Offre n°117 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PANISSIèRES (42360 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°118 : Employé emballage H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Meys ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un emballeur (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais.

Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité.

Vos missions :

- Conditionnement des produits.

- Contrôle qualité.

- Mise en caisse et palettisation.

- Entretien et hygiène.

Conditions salariales : Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires postés.

- Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...)
- Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...)

Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maëlle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre.

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.


Vous disposez d'une formation professionnelle et également d'une expérience réussie dans ce domaine.

Entreprise

  • APROJOB CHAZELLES

Offre n°119 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre mission
Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute plusieurs
Opérateurs Conditionnement et Fabrication (h/f)
Votre mission principale sera : Préparer le Conditionnement et la fabrication, enregistrer les données sur informatique, prélever des échantillons
Compétences requises :
- Habilitations transpalettes et gerbeurs (formation interne)
- Niveau Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle le secteur agroalimentaire ou des industries de transformation
- Aisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plus
- Expérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciée
- Rigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités
Nous vous proposons :
- Horaires : 3*8 (40 h/semaine)
- Cycle de 8 semaines : 7 semaines travaillées avec une semaine de repos
- Taux horaires : 12,37€ bruts
- Secteur : Feurs (42110)
- Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit)
- Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances...
*
Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) !N'hésitez plus, postulez directement en ligne.Votre profil
L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Entreprise

  • ADECCO Groupe France

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...

Offre n°120 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Rozier-en-Donzy ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (25 h/semaine) sur ROZIER-EN-DONZY (42810 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°121 : DEPANNEUR ASCENSEUR H/F (F/H)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Épercieux-Saint-Paul ()

Installation (montage) :

- Lire les plans techniques et les notices des constructeurs ;
- Assembler et installer les composants mécaniques, électriques et électroniques de l'ascenseur ;
- Réaliser le câblage électrique et les raccordements ;
- Procéder aux réglages et aux tests de bon fonctionnement ;
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.

Dépannage (interventions correctives) :

- Diagnostiquer les pannes/à l'aide d'outils de test ou de logiciels ;
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses ;
- Réaliser les essais après réparation pour garantir la sécurité ;
- Intervenir rapidement, parfois en urgence, notamment en cas de personnes bloquées dans une cabine.

Sécurité et conformité :

- Garantir la conformité des installations aux normes de sécurité ;
- Participer aux vérifications techniques obligatoires ;
- Conseiller les clients sur la sécurité et l'usage des équipements.

Nous recherchons un profil justifiant d'un expérience significative et confirmée en montage et implantation d'équipements électrotechniques de type élévateurs ou ascenseurs ; justifiant de connaissances en mécanique, électromécanique, et électricité. Les habilitations électriques sont requises. Idéalement le profil devra justifier d'une expérience de travaux en autonomie et d'un bon relationnel client.
Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous !

Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ».

Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • SOPRATEC CERGY

Offre n°122 : Employé de mise en rayon H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Halles ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un employé de mise en rayon (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité.

Vos missions :

- Assurer la mise en rayon des produits.

- Vérifier l'étiquetage, la rotation des stocks et la propreté des rayons.

- Accueillir, renseigner et orienter les clients.

- Participer aux opérations de réception des marchandises.

Conditions salariales :
Temps plein. Mission du lundi au samedi. Horaires en journée.
- Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...)
- Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...)

Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.

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Entreprise

  • APROJOB CHAZELLES

Offre n°123 : Couturier (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 01/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un Couturier (H/F) pour son client proche de Feurs(42).

Vos missions :
- Effectuer des opérations de préparation, d'assemblage, de repassage ou de finition, simples à complexes
- Réaliser des opérations à la main ou sur machine à coudre industrielle

Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi.

* Issu d'une formation en Textile et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire.

Rémunération et avantages :
* Taux horaire fixe selon profil + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés,
* Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...),
* Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...).


Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe.

Ce poste est fait pour vous ?
Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !

Entreprise

  • APROJOB ROANNE

Offre n°124 : Préparateur de commandes en entrepôt H/F

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 01/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence APROJOB Chazelles Sur Lyon recrute un préparateur de commandes (H/F) pour son client.

Vos missions :
- Préparer les commandes.
- Vérifier les commandes.
- Organiser les expéditions.
- Gestion des marchandises sur zone de stockage.

Conditions salariales :
- Horaires postés.
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés.
- Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité,
garde d'enfants, ...)

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Entreprise

  • APROJOB CHAZELLES

Offre n°125 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Civens ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication et l'assemblage de menuiseries bois, un(e) agent de fabrication H/F en atelier à partir de Janvier.
Au sein de l'atelier, vos missions principales seront :***Lecture et interprétation de plans***Découpe, assemblage et montage d'éléments en bois***Utilisation de machines traditionnelles et numériques***Finitions, ponçage et ajustements des pièces***Contrôle qualité avant expédition
Description du profil :***Vous êtes issu(e) d'une formation en menuiserie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)***Vous justifiez d'une première expérience réussie en atelier bois***Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe
Conditions :***Poste basé sur le secteur de Montbrison***Temps plein 35h/semaine***Rémunération selon profil et expérience
Ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique où savoir-faire et qualité sont au cœur des projets.

Offre n°126 : Monteur réseaux (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Chambost-Longessaigne ()

Chez LTD International, l'humain, l'expertise et l'innovation sont au cœur de notre vision. Cabinet de recrutement et de travail temporaire, nous sommes présents à travers 9 agences spécialisées, organisées en pôles d'excellence : Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme, Fonctions Supports - en France et à l'international.

Notre force : une équipe engagée, à l'écoute de nos candidats comme de nos clients, pour construire ensemble des projets porteurs de sens et de performance.

Aujourd'hui, notre agence recherche un(e) Monteur(se) Réseaux pour le compte de l'un de nos clients, entreprise reconnue dans le secteur des télécommunications et réseaux. Tu recherches un nouveau challenge dans un environnement dynamique - Cette opportunité est pour toi !



Le poste :

-Installer et raccorder les tableaux de comptage, les distributeurs et l'ensemble des appareillages électriques.
-Effectuer les branchements individuels C4 et C5 (TB, TJ).
-Tirer et disposer les câbles dans les différentes installations.
-Mettre en place les colonnes montantes ENEDIS, tant verticales qu'horizontales.
-Poser goulottes, chemins de câbles, câbles et fourreaux.
-Vérifier la conformité des installations selon la norme NFC 14-100.
-Garantir la conformité du matériel utilisé et des installations réalisées.
-Respecter strictement les règles de sécurité sur chantier.
-Suivre et gérer le stock de matériel nécessaire aux interventions

Profil recherché :

Formation technique en électricité et expérience significative dans le domaine.

-Maîtrise des normes électriques et des installations ENEDIS.
-Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
-Organisation et capacité à gérer le matériel efficacement
- Habilitations électriques TST, BT, B1T à jour

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°127 : Aide-soignant DE H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Vitalis Médical Forez-Roannais, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute un(e) aide-soignant(e) passionné(e) pour un CDI dans un EHPAD à proximité de la commune de Feurs.
Vos missions
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
- Participer à la distribution des repas en fonction des régimes spécifiques
- Soutenir les résidents dans les activités de la vie quotidienne
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer le suivi personnalisé des résidents
- Veiller au respect des protocoles de sécurité et d'hygiène
Pré-requis
- Être titulaire du diplôme d'aide-soignant(e)
- Disponibilité pour des horaires en journée et en week-ends selon le planning établi
- Capacité à s'adapter à un environnement dynamique et évolutif
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
Rejoignez nous dès maintenant !
Profil recherché
- Diplôme d'aide-soignant(e) ou équivalent
- Expérience préalable en EHPAD appréciée
- Sens de l'écoute et de l'empathie envers les personnes âgées
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations d'urgence
- Dynamique, organisé(e) et motivé(e) par la bienveillance envers autrui
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.02 € - 17 € par heure

Entreprise

  • Vitalis Médical

Offre n°128 : Conseiller funéraire secteurs Feurs (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 42 - Feurs ()

Manpower Feurs/ Montbrison, toute une équipe de recruteurs à la recherche de nouveaux talents!
Rejoignez une entreprise où chaque geste compte...
Notre client recherche un(e) conseillier(e) funéraire
Donner du sens à son quotidien, accompagner avec humanité, se sentir utile et reconnu :
Votre mission : accompagner, guider, soutenir
Au quotidien, vous êtes un repère pour les familles. Vous intervenez avec délicatesse et professionnalisme dans les missions suivantes :
Accompagnement et accueil des familles endeuillées
- Écoute, conseil, accompagnement personnalisé
- Suivi des démarches et de l'organisation
Conseil & ventes funéraires
- Articles funéraires
- Monuments et travaux de cimetière
- Contrats de prévoyance obsèques
Gestion administrative & commerciale
- Élaboration des devis
- Commandes, facturation, recouvrement
- Suivi administratif transversal
Conditions
- CDI ? Temps plein
- Secteurs : Feurs ? Panissières ? Civens
- Rémunération : selon expérience
- Travail exclusivement en présentiel
Le profil que nous recherchons
Vous êtes?
- Doté(e) d'un excellent relationnel, à la fois empathique et professionnel
- Rigoureux(se), organisé(e), à l'aise avec les tâches administratives
- Capable de travailler en autonomie tout en appréciant l'esprit d'équipe
- Idéalement déjà ancré(e) dans le secteur Feurs ? Montagnes du Matin
Aucune expérience dans le funéraire n'est obligatoire :
nous valorisons avant tout la personnalité, l'éthique et la motivation.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 1 an
Salaire : 12,02 à 13,5 € par heure
Date de début : 26/01/2026
Information complémentaire : secteurs Feurs

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°129 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Description du poste :
Au sein d'une entreprise agro-alimentaire, vous aurez pour mission :
- La découpe de carcasse animale.
- Emballage des produits.
- La préparation de la viande.
- Le tranchage de la viande.
- L'étiquetage des produits.
- La préparation des commandes.
Les produits sont d'origine bovine.
Taux horaire: 12€02.
Description du profil :
- Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention
Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur

Offre n°130 : Conducteur / Conductrice d'Installation (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Rattaché(e) au Responsable Usine, votre quotidien sera d'occuper les différents postes du processus de production (broyage, dosage, mélange, granulation.) pour honorer le planning de fabrication des aliments et d'assurer le bon fonctionnement du process global de fabrication.

Vous serez amené à :

* Gérer l'ordonnancement du plan de production en tenant compte des règles d'incompatibilités produits
* Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production en fonction du planning de fabrication, des stocks et des livraisons prévues

* Assurer le réapprovisionnement des postes et lignes de fabrication
* Surveiller et gérer techniquement les paramètres de production (température, vitesse, ...)
* Effectuer les contrôles qualité des matières transformées

* Orienter les produits finis vers leur destination de stockage
* Détecter les incidents et anomalies de fonctionnement des équipements et mise en place des mesures correctives par rapport aux process de fabrication
* Informer, alerter le responsable usine de toutes les anomalies et non conformités constatées

* Nettoyer, ranger et entretenir les divers postes liés à la production, tels que défini par le plan de nettoyage
* Assurer la réception des matières premières

* Maitriser l'ensemble des étapes du process en appliquant les procédures qualité, les règles d'hygiène, de bonnes pratiques et de sécurité alimentaire
* Respecter scrupuleusement les règles de sécurité dans l'enceinte de la société.
Pourquoi vous ?

Vous réussirez grâce à :

* Vous avez une première expérience dans le secteur de l'industrie sur un poste similaire
* Vous avez le goût pour découvrir le milieu industriel et le travail d'équipe
* Vous avez de l'intérêt pour l'informatique et la maintenance de 1er niveau
* Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), vigilant(e)
* Vos CACES 1 et 3 et vos habilitations électriques manœuvre et conduite de chaudière sont un plus

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Entreprise

  • Groupe Avril

    TELLUS, acteur référent de la nutrition animale et filiale d'Avril, œuvre pour le développement des filières de l'élevage par son expertise en nutrition animale, en organisation de production et en fourniture de poussins. Depuis plus de 70 ans, nous garantissons une alimentation animale de qualité au service du bien-être des troupeaux et de l'optimisation de la performance des élevages. Nourrir les animaux et garantir leur bien-être sont nos priorités.

Offre n°131 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE ABATTOIR H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Montbrison (42), recherche pour l'un de ses clients, un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F.

Envie d'intégrer une entreprise locale reconnue pour son savoir-faire et de mettre vos compétences techniques au service du bon fonctionnement d'un site industriel agroalimentaire ? Ce poste est fait pour vous !

Tes missions :
- Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site.
- Vérifier régulièrement le bon fonctionnement des installations afin d'assurer la continuité de la production.
- Intervenir rapidement en cas de panne pour limiter les arrêts de production.
- Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées, ainsi que les besoins en pièces ou interventions externes.
- Assurer la protection et la remise au propre des zones après chaque intervention.
- Signaler tout danger potentiel (matériel, humain, environnemental) afin de garantir la sécurité du site et du personnel.

Les modalités du poste :
- Horaires : Travail en journée, avec astreintes ponctuelles selon les besoins du site.
- Rémunération : selon expérience + primes éventuelles.
- Lieu : Proche Montbrison (42).

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et à taille humaine, où vos compétences seront reconnues et vos missions variées : postulez dès maintenant !

Ton profil :
- Formation : CAP, Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
- Expérience : Une première expérience sur un site industriel, idéalement en environnement agroalimentaire, est un plus.
- Compétences techniques : Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.
- Qualités personnelles : Rigueur, réactivité, sens des priorités et respect des consignes de sécurité.
- Connaissances en informatique générale.

Entreprise

  • TOMA INTERIM MONTBRISON

Offre n°132 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Manpower recherche, pour le compte de son client, acteur reconnu du négoce en matériaux de construction., un Agent magasinier H/F à FEURS (42110). En tant que magasinier / magasinier-cariste, vous serez rattaché(e) au responsable de dépôt et aurez pour missions :
Gestion des matériaux et des stocks
- Réception et contrôle des marchandises (quantité, qualité, conformité).
- Rangement, stockage et tenue du dépôt dans le respect des règles de sécurité.
- Préparation des commandes clients (professionnels & particuliers).
Accueil et service client
- Conseiller et orienter les clients sur les produits du dépôt.
- Charger les clients dans le respect des consignes de sécurité.
Mouvements de marchandises
- Utilisation du chariot élévateur et du matériel de manutention.
- Participation à la gestion des réapprovisionnements.
Logistique & organisation
- Participation aux inventaires.
- Maintien d'un dépôt propre, sécurisé et bien organisé.
- Expérience en magasinage, logistique, BTP ou négoce de matériaux (souhaitée mais débutant motivé accepté).
- CACES R489 catégorie 3 apprécié (mais pas obligatoire).
- Sens du service, rigueur, esprit d'équipe.
- Capacité à porter des charges et à travailler en extérieur.
Vous souhaitez apporter votre expertise au sein d'une équipe professionnelle et réputée, envoyez votre candidature.
Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 1 an
Salaire : 12,02 à 13 € par heure
Date de début : 26/01/2026

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°133 : CHARGE D'AFFAIRE CVC (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Chambost-Longessaigne ()

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, Entreprise nationale de référence pour le génie électrique, climatique et la maintenance, un CHARGE D'AFFAIRE CVC (H/F), pour un poste en CDI basSAINT LO (50).Votre mission principale sera de gérer de façon autonome chaque chantier tout en encadrant les équipes travaux.Pour cela vous aidez à piloter les chantiers dans le respect du budget. Vous êtes garant de la qualité et du résultat économique sur son périmètre. Les chantiers sont dans les domaines tertiaire et industriel.En détail:Coordonner les équipes supports et travaux,Réaliser les devis et les études techniques,Réaliser les plannings des travaux en lien avec les autres services,Organiser les chantiers, manager les équipes et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la bonne réalisation des chantiers,Appliquer les règles de sécurité, de qualité et d'environnement,Assurer le suivi des réunions de chantier et participer à la satisfaction du client,Développer le portefeuille clients et effectuer la négociation commerciale,Piloter les chantiers dans leur globalité à la fois sur le plan technique, matériel, humain et économique tout en respectant les délais et les procédures,Participer à la performance de l'entreprise,Analyser la rentabilité du chantier et la gestion financière.Rémunération à partir de 40k€b/anAvantages :Véhicule de fonction, Tickets Restaurants : 9€ (dont prise en charge 5 € par l'employeur) ; Prime de vacances : Équivalente à 30 % d'un mois de salaire ; Congés supplémentaires ; Mutuelle d'entreprise ; Participation ; Prime de résultat

Offre n°134 : Technicien SAV atelier H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Civens ()

Envie d'un poste polyvalent au coeur de l'univers des véhicules de loisirs ?
Tu aimes diagnostiquer, réparer, améliorer et apporter des solutions concrètes aux clients ?
Si tu apprécies la diversité technique et le travail manuel, ce poste est fait pour toi !

Rejoins une entreprise spécialisée dans l'équipement, l'entretien et l'amélioration de camping-cars, située dans la Loire.

Tes missions :
- Intervenir sur l'ensemble des activités liées à l'équipement et au SAV de camping-cars.
- Réaliser des interventions sur :
*les systèmes électriques, électroniques, pneumatiques et hydrauliques,
*les équipements de sécurité et de confort,
*la pose d'éléments : mobilier, attelage, panneaux solaires, climatisation, etc.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires.
- Renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention.
- Conseiller les clients et, ponctuellement, participer à l'élaboration de devis.

Les modalités du poste :
- Contrat : Interim
- Temps plein
- Horaires : du lundi au samedi midi, avec travail le samedi matin en alternance
- Rémunération : 12.5EUR/heure
- Lieu : Civens(42)

Poste à pourvoir immédiatement.
Si tu souhaites évoluer dans un environnement technique varié et participer à la satisfaction client, postule dès maintenant !

Ton profil :

- Compétences techniques en électricité / électronique.
- Des bases ou une expérience en carrosserie, menuiserie et plomberie.
- Esprit d'analyse, de réflexion et sens de l'observation.
- Rigueur, précision et habileté manuelle.
- Bon relationnel : tu sais écouter, comprendre les besoins et conseiller les clients.
- Polyvalence et autonomie appréciées.

Entreprise

  • TOMA INTERIM MONTBRISON

Offre n°135 : PREPARATEUR DE COMMANDE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Vous assurez la préparation des commandes selon les priorités définies, la gestion des entrées et sorties de stock et le contrôle des marchandises. Vous participez aux inventaires, signalez les écarts de stock et veillez à la bonne organisation de votre zone de travail. Vous travaillez en lien quotidien avec le service logistique et les transporteurs, dans un environnement industriel exigeant.

 

Profil recherché : vous justifiez d'une expérience en préparation de commandes en milieu industriel, idéalement en fonderie ou en industrie lourde. Vous êtes rigoureux, organisé et à l'aise dans un environnement de travail exigeant. La maîtrise du français lu, parlé et écrit est indispensable. Le CACES 3 est obligatoire. Vous appréciez le travail en équipe et recherchez un poste sur du long terme.
 
 
 

 

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT ETIENNE

Offre n°136 : Mécanicien motoculture H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Tu es passionné(e) par la mécanique et les engins ? Tu apprécies les défis techniques et tu veux évoluer dans un environnement dynamique ?
Rejoins notre client, entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien de matériels de motoculture, basée à Feurs (42) !

Tes missions principales :
- Assurer l'entretien courant et les réparations mécaniques sur du matériel de motoculture (tondeuses, débroussailleuses...).
- Réaliser des diagnostics techniques pour identifier les pannes (mécaniques, hydrauliques ou électriques).
- Effectuer les démontages, réparations ou remplacements des pièces défectueuses.
- Vérifier et tester le bon fonctionnement des engins après intervention.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur.

Les modalités du poste :
- Horaires : 35H/semaine, 8h-12h 13h-17h du lundi au vendredi et 8h-12h le samedi jeudi non travaillé
- Rémunération : Selon profil et expérience.
- Lieu : Feurs (42).

Si tu veux intégrer une entreprise reconnue et développer tes compétences sur des engins robustes et performants, postule dès maintenant !

Ton profil :
- Formation/Expérience : CAP/BEP à Bac Pro en mécanique agricole, ou motoculture, ou expérience significative sur un poste similaire.
- Polyvalence : Tu es à l'aise aussi bien avec les moteurs thermiques, hydrauliques qu'avec les systèmes électroniques.
- Rigueur & autonomie : Tu sais gérer tes interventions avec méthode et précision.
- Esprit d'équipe : Tu apprécies le travail collaboratif et les échanges techniques.

Entreprise

  • TOMA INTERIM MONTBRISON

Offre n°137 : Manager de rayon PGC (F/H) junior ( Feurs) - FEURS (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

 Le saviez-vous ?
 
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
 
Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :
Manager de rayon PGC (F/H) junior
Prendre la responsabilité du rayon PGC du magasin, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.
Vos missions :
Garantir la satisfaction de tous les clients.Gérer un compte d'exploitation.Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs.Etre responsable du respect des règles d'hygiène.Assurer la dynamique commerciale de vos rayons.Favorise le développement des compétences de vos collaborateurs
Votre profilstrong>
Vous avez une expérience sur un poste similaire.Votre sens de l'organisation et de prise de recul vous permettront de gérer votre activité et de prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe.Votre bon sens de la communication vous permettra de vous adapter à toutes les situations.Une mobilité géographique régionale est demandée ( départements 42 et 69 )
Carrefour vous propose une formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Informations complémentaires :
Statut Cadre - 215 jours travaillés par anSalaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site
: https://recrute.carrefour.fr

Offre n°138 : OUVRIER AGROALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Mettez votre dynamisme au service d'une entreprise leader de la transformation de viande dans le ForezPourquoi ne pas relever le défi d'un poste d'Agent de production agroalimentaire (F/H) ?

Rejoignez notre client pour un rôle dynamique où vous assurerez le traitement efficace des produits alimentaires et leur mise en conditionnement.

- Gérer le conditionnement et l'emballage des produits.
- Piloter les machines de conditionnement, y compris la mise sous vide et les barquettes.
- Veiller à la surveillance et à la traçabilité des produits.

Découvrez cette offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: 12.02€/h + panier + prime d'habillage + indemnité de transport
- Horaire: 2*8 du lundi au vendredi

Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.

Offre n°139 : Installateur / Installatrice en sanitaire (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Description du poste :
Manpower recherche, pour une entreprise du secteur Construction de véhicules automobiles, un Plombier - H/F à 42360 PANISSIERES.
L'entreprise compte environ 100 salariés et œuvre avec rigueur. Elle développe des projets innovants tout en assurant qualité et sécurité pour ses collaborateurs.
Vous êtes actuellement disponible ?
Intégré à l'équipe, vous serez amené à :
- Réaliser des travaux de pose en atelier
- Monter des éléments de plomberie
- Passer les réseaux eau et gaz dans les véhicules
- Préparer des éléments tels que réservoir
- Contrôler les réseaux
- Assembler des éléments de plomberie
- Lire attentivement les plans
- Effectuer le rangement et le nettoyage du poste
Les conditions de la mission :
Le salaire se négocie en fonction de votre expérience entre 12,25 et 13€ de l'heure + 10% IFM + 10% ICP à chaque fin de contrat,
Les horaires sont en journée, base de 35 h sur 4 jours, heures supplémentaires possibles selon besoins le vendredi matin.
C'est une mission à durée indéterminée avec des contrats renouvelables. Pour ce poste vous devez justifier d'au moins 2 ans d'expérience en Plomberie.
Vous maîtrisez lecture de plans et assemblage d'éléments. Vous serez attentif aux consignes, rigoureux et adaptable, motivé et disponible.
Vous devez aussi être quelqu'un d'autonome et d'organisé car vous effectuerez vos taches avec ou sans plan.
L'offre vous intéresse ? Répondez à cette annonce pour envoyer votre candidature qui sera étudiée avec attention !
Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT = parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 € bruts* (voir conditions en agence)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°140 : Menuisier industriel (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Description du poste :
Manpower Feurs est à la recherche d'un MENUISIER ATELIER EXPERIMENTÉ OU JEUNE DIPLOMÉ H/F
Pour mon client, acteur local historique et spécialisé dans la fabrication de véhicules de loisirs !
Vous êtes disponible sur du très long terme et souhaitez participer à la progression de son activité ?
Lisez la suite !
Etre référent dans votre métier ?
Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement qui saura mettre en avant votre savoir-faire ?
Au sein de l'atelier, vos missions sont les suivantes :
- Fabrication de mobilier
- Débit et usinage de pièces
- Assembler les différents sous-ensembles jusqu'à la conception du mobilier
Vous travaillez en équipes et vous aimez transmettre votre savoir,
Vous travaillez dans le respect des consignes mises en place par l'entreprise et dans le respect de l'environnement
Les conditions du poste :
Salaire de départ 12€/h à négocier suivant compétences, + 10% IFM + 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h en heures supplémentaires, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo,,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables. Votre expérience et votre savoir faire sont significatifs,
Le petit plus qui fait la différence ? votre pédagogie et votre esprit d'entraide,
Ainsi que votre motivation à intégrer durablement une entreprise familiale !
Vous souhaitez participer à l'évolution d'une entreprise en plein développement et vous investir dans leurs projets à long terme, envoyez votre candidature en postulant et je vous rappelle !
Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°141 : Coffreur boiseur (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un(e) Coffreur Boiseur (H/F) pour son client basé à proximité de Feurs (42).


Vos missions :

* Commander le béton, le bois et l'acier en quantité nécessaire
* Préparer les moules, si la commande est plus complexe, fabriquer le coffre avec des panneaux de bois
* Assurer l'étanchéité du coffrage
* Superviser l'assemblage et la fixation du coffrage à l'endroit nécessaire sur le chantier
* Couler le béton armé dans le moule
* Démouler en prenant soin de ne pas abîmer le coffrage
* Respecter les règles de sécurité en vigueur

Horaires de travail en journée du lundi au vendredi - Chantier locaux


* Issu d'une formation CAP/BEP MACONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire.
* Permis B exigé

Rémunération et avantages :
* Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;
* Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ;
* Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
* Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...).

Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe par mail par mail recrutement-roanne[a]aprojob.com

Ce poste est fait pour vous ?
Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !

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  • APROJOB ROANNE

Offre n°142 : Plombier / Plombière sanitaire (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Description du poste :
Quel défi passionnant vous attend en tant que Plombier (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez à l'installation et au maintien des systèmes de plomberie dans des environnements diversifiés.
- Préparer et poser de manière précise les éléments de plomberie, incluant les réservoirs et les tuyaux
- Monter et raccorder les chaudières ainsi que les réseaux d'eau et de gaz dans les véhicules
- Assurer la vérification et l'assemblage performants des réseaux pour garantir un fonctionnement optimal
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: selon le profil
- Horaire: du lundi au jeudi sur une base de 35€
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Plombier (F/H) talentueux(se) pour rejoindre notre client.
- Expérience pratique en plomberie
- CAP plomberie, envisageable
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Offre n°143 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Participez à la création des commerces de demain en rejoignant le leader national de la conception de véhicules de marché situé à Panissières, où chaque projet est une pièce unique alliant ingénierie et designQuelles réalisations pouvez-vous accomplir en tant qu'Agent de Montage Assemblage (F/H) ?

Vous contribuerez activement au processus de transformation de véhicules en intervenant sur diverses étapes clés du montage et de l'assemblage.

- Réalisation minutieuse du démontage des éléments de carrosserie tels que sièges et pare-brise
- Participation à l'étiquetage précis des composants avant leur mise en caisse
- Modification structurée des châssis pour rallongement par fixation sûre de corbeaux et équerres

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: selon le profil
- Horaire: 35h en 4 jours


Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.

Offre n°144 : Chef d'atelier (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner.

Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.
Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !

Nous recherchons un Chef d'atelier (H/F) en CDI, pour une entreprise agroalimentaire.

En tant que responsable, vous gérez un atelier d'environ trente collaborateurs.

Vos responsabilités incluent :
- Appliquer la politique QHSE de l'entreprise
- Participer aux projets d'amélioration continue
- Gérer les projets de développement de l'atelier en collaboration avec les différents départements
- Superviser et former les opérateurs

Le poste est à pourvoir en CDI.
La rémunération sera comprise entre 30 et 45KEUR bruts annuels.

Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre !

Ensuite ?
Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique.


Vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau Bac +5 en gestion de production industrielle.

Vous justifiez d'une expérience entre 3 et 5 ans en management d'équipe.


Savoir-être :
Vous êtes une personne de terrain appréciant le travail en équipe.
La rigueur, l'autonomie et la curiosité sont de mise.


Savoir-faire :
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'industrie agroalimentaire
Bonne maîtrise d'Excel et d'un ERP

Entreprise

  • KALIXENS RH ROANNE

Offre n°145 : Chef de rayon (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner.

Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.
Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !

Nous recrutons, pour une enseigne de bricolage, un Chef de rayon (H/F) en CDI.

Directement rattaché au Directeur du magasin, vous intervenez en autonomie dans la gestion des rayons qui vous seront affectés.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Superviser une équipe et les former
- Participer aux processus de recrutement
- Gérer l'approvisionnement des rayons
- Négocier avec les fournisseurs et réaliser les commandes
- Réceptionner la marchandise
- Gérer les stocks et les optimiser
- Planifier et organiser des opérations commerciales
- Effectuer un reporting régulier

A noter :
- Poste en CDI
- Entreprise basée en région forézienne
- Salaire compris entre 26 et 32K euros bruts annuels

Envie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant !

Ensuite ?
Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique.

Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac+3 en Vente/Commerce/Distribution.

Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 4 ans.

Savoir-faire :
Maîtrise des techniques de vente.
Connaissances des différents équipements de bricolage.
Supervision d'une équipe à taille humaine.

Savoir-être :
Autonome et dynamique, vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe.
La rigueur est de mise.

Entreprise

  • KALIXENS RH ROANNE

Offre n°146 : Monteur assembleur H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un monteur assembleur (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais.

Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité.

Les missions:
- Assembler des pièces mécaniques ou électroniques.

Conditions salariales :
- Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires postés.
- Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...)
- Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...)

Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.

Cette offre vous correspond ?
Envoyez-nous vite votre CV à jour !
L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.


Vous disposez d'une formation professionnelle en lien avec le poste et/ou d'une expérience réussie dans ce domaine.

Entreprise

  • APROJOB CHAZELLES

Offre n°147 : Boulanger/ pâtissier H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un boulanger/pâtissier (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais.
Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité.

Vos missions :
- Mélanger les différents ingrédients avant de les mettre dans une machine de pétrissage et de façonnage.
- Réaliser la fabrication des différents produits de boulangerie.
- Mettre au four les différentes préparations.

Conditions salariales :
- Temps plein. Mission du lundi au vendredi. 07h00 - 14h00 et 14h00 - 21h00. Rotation toutes les deux semaines.
- Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...)

Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.
Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour !

L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Vous disposez d'une formation professionnelle en boulangerie/pâtisserie. Une première expérience dans ce domaine est fortement recommandée.

Entreprise

  • APROJOB CHAZELLES

Offre n°148 : BOULANGER EN 2*8 (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Basé à Haute-Rivoire, notre client cultive un savoir-faire d'excellence en produisant une large sélection de pains destinés aussi bien à la grande distribution qu'aux restaurantsPrêt(e) à transformer chaque jour en expérience culinaire unique en tant que Boulanger (F/H) ?

Vous serez responsable de la préparation et de la gestion de la production de pains dans un environnement automatisé :
- Manipuler (mise à l'étuve, cuisson etc..) et ajuster les équipements pour garantir une production de pains conforme aux standards de qualité
- Effectuer le suivi et la documentation des process de production pour assurer la traçabilité
- Maintenir un contrôle visuel rigoureux et gérer les produits non conformes pour garantir un produit final de haute qualité

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: 12.4 euros/heure + panier d'équipe + 10% IFM + 10% indemnités compensatrices de congés payés
- Horaire: 7h-14h ou 14h-21h du lundi au vendredi

Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE Randstad,
- Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.

Offre n°149 : Opérateur CN (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un opérateur de production (H/F) pour son client, situé à proximité de Feurs (42).

Vos missions :
- Prendre connaissance des priorités des ordres de fabrication
- Contrôler le fonctionnement de la machine
- Sélectionner les programmes et/ou les pièces à usiner
- Placer la pièce à usiner
- Lancer le programme en maîtrisant le processus de démarrage de la machine
- Vérifier constamment le bon déroulement de l'opération d'usinage
- Réaliser le changement d'outil

Horaires de travail en 2*8 du Lundi au Vendredi


Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire en milieu industriel.

Rémunération et avantages :
* Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;
* Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ;
* Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
* Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...).

Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe.

Ce poste est fait pour vous ?
Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !

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  • APROJOB ROANNE

Offre n°150 : Technicien monteur (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Description du poste :
Nous recrutons pour notre client basé dans la plaine du Forez,
- 1 Technicien monteur/maintenance en monte escaliers et élévateurs H/F
Vous aurez en charge l'installation chez les clients des équipements neufs.
Vous réaliserez le montage, les branchements, les tests de bon fonctionnement et vous formerez les utilisateurs.
Vous assurerez également la maintenance des équipements existants.
Les interventions sont sur la région Auvergne Rhône Alpes.
Vous serez donc constamment en déplacement avec des découchés fréquents pour les interventions sur plusieurs jours.
Poste à pourvoir en CDI
INDSPS
Description du profil :
Pour réussir sur ce poste, vous avez idéalement une formation en maintenance, électrotechnique ou électromécanique.
Les déplacements et les découchés ne doivent pas être une contrainte pour vous.
Vous êtes autonome et curieux.
Vous avez les sens de la relation client.

Villes voisines