Consulter les offres d'emploi dans la ville de Joué-lès-Tours située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Joué-lès-Tours. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - TOURS, 37 - ST AVERTIN, 37 - Chambray-lès-Tours ... .
Nous recherchons un/une Employé(e) Commercial(e) au rayon frais. Vos Missions : - Vous approvisionnez le rayon, en respectant les implantations et la qualité des produits, la rotation des produits et la gestion des stocks. dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale. - Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve - Vous passez vos commandes et assurez le suivi de ce rayon - Vous participez à la mise en rayon et à la gestion marchande des produits (installation des promos, mise en scène, clarté des prix et de l'information) Vous travaillez essentiellement le matin du lundi au samedi.
Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse en Boulangerie Pâtisserie Vos missions : - Vous entretenez le rayon Boulangerie Pâtisserie - Vous accueillez, conseillez et vendez les produits - Vous approvisionnez le rayon, en respectant les implantations et la qualité des produits, la rotation des produits et la gestion des stocks dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale. - Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve - Vous nettoyez le laboratoire et le rayon selon les consignes de traçabilité hygiène et sécurité expérience exigée en grande distribution
Nous recherchons un agent de sécurité/accueil pour intégrer notre résidence séniors. Vous serez responsable d'assurer la sécurité et l'accueil des visiteurs : - Accueillir et contrôler les entrées des familles et des personnes étrangères à la résidence - Gérer la barrière du parking - Surveiller les caméras de sécurité Vous travaillerez de 19h à 22h30 (week end compris, 2 jours de repos dans la semaine) Profils étudiant ou retraité bienvenus.
SAMEBOX société de services clients recherche un(e) Téléconseiller(ére) motivé(e) Pour suivre l'activité d'abonnements presse Appels sortants pour réactivation d'abonnements Connaissance Excel
SAMEBOX SERVICES is a company based out of 3 RUE DU PONT DE L ARCHE, 37550, ST AVERTIN, France. Nos métiers: Gestion des abonnements (intégrale) Relations lecteurs multicanal Recherche et évaluation de circuits de commercialisation Stratégie et gestion d acquisition abonnements multicanal Stratégie et gestion de diversification et nouveaux circuits commerciaux Un personnel formé en interne, motivé, réactif et impliqué Performance en résultat, en volume et en qualité
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de CHAMBRAY LES TOURS. En tant que vendeur(se) chez FETE CI FETE CA, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux tertiaires en CDD de remplacement à partir du 22 septembre au 30 septembre nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires, évacation des déchets 4 heures par jour de 15H à 19H du lundi au vendredi Secteur Tours Colombier
A partir du 23/09/2025, dans le cadre de votre activité, vous aurez pour principales missions : - aspiration/nettoyage des sols - dépoussiérage des meubles et objets meublants - vidage des corbeilles - nettoyage des sanitaires Le mardi et jeudi de 17h00 à 18h30, le mercredi et vendredi de 17h00 à 18h15, soit 5.5 heures hebdomadaires.
La Chocolaterie MENARD SAS, maitrise l'ensemble de sa production de la masse de cacao au bonbon de chocolat. Nos Maisons sont réputées en France par leur qualité ( A la mère de Famille, Maison Henriet, La Chocolatière..), leurs histoires et le travail de matières premières les plus nobles. Missions : Passionné(e) par votre métier, vous souhaitez intégrer nos équipes. Contribuer à l'élaboration de nos créations de chocolats et confiseries, basées sur un savoir-faire artisanal. Vous êtes sensible au travail de qualité. - Professionnalisme, Dynamisme, Ponctualité, et Rigueur sont les atouts pour intégrer les équipes Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications :Heures supplémentaires majorées Date de début prévue : dès que possible Horaires du lundi au vendredi Le salaire peut être négocié selon votre expérience professionnelle . Vos qualifications vous permettent de postuler sur l'offre ( si non chocolatier vous possédez à minima un diplôme en pâtisserie ou cuisine)
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises, Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département/région concerné.e, Votre profil : Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres, Compétences dans l'utilisations des outils informatiques, Connaissances souhaitées : des dispositifs et outils France Travail, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, du bassin de l'emploi. Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, goût prononcé pour l'Humain, aisance relationnelle. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Poste en CDD 6 mois à pourvoir à compter de juin 2025 à Tours, Déplacements en région (notamment Vendôme et Amboise), Package salarial : Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement de 15 jours pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Notre association recherche des animateurs/trices sur les temps de Pause Méridienne de 11h25 à 13h40, Pour l'année 2025/2026. Animateurs/trices fixes ou volant Sous la responsabilité du directeur, vous êtes en charge un groupe d'enfants de 6 à 12 ans. Vous assurez la sécurité physique, morale et affective des enfants, tout en leur proposant des activités variées : manuelles, sportives, musicales, scientifiques, culturelles. Doté(e) de capacités relationnelles et d'adaptation, vous savez gérer un groupe et travailler en équipe. Vous êtes amené(e) à travailler sur l'un de nos accueils de loisirs : tous situés à TOURS (rattachés aux écoles Giraudoux, Flaubert, Vigny-Musset, Simone Veil, Ferry Pitard et Mermoz Bastié). BAFA souhaité Poste à pourvoir en Contrat à Durée Indéterminé Intermittent ou CDD. (Des heures complémentaires peuvent être possible en AEMS et ALSH) 12.17 brut de l'heure
Titre du poste : Assistant administratif (h/f) Type de poste : Poste à pourvoir à TOURS 37000 FR Type de contrat : durée de 79 jours Date de début : 9 octobre 2025 Date de fin : 31 janvier 2026 Temps de travail : 38h/semaine avec RTT gérés en interne Horaires : Variables avec plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h15) et plages mobiles (8h-9h, 11h30-14h et 16h15-18h15) Principales missions : Vous serez en charge de la gestion administrative des dossiers dans le cadre de l'enquête Supplément Loyer Solidarité. L'objectif est de s'assurer que les locataires ne dépassent pas les plafonds de ressources pour leur loyer. Vous devrez également fournir des renseignements téléphoniques aux locataires, traiter administrativement leurs dossiers et numériser les documents. Expérience professionnelle requise : 1 à 3 ans Qualités requises : Autonomie, rigueur, sens du contact, et bonne élocution Profil recherché : Une personne avec un bon relationnel, à l'aise au téléphone et rigoureuse dans la gestion des dossiers administratifs. Vous êtes organisé(e) et dynamique. Temps partiel : Non, avec un engagement de 38 H/semaine Ce poste est proposé par une agence renommée et respectée pour son expertise dans le secteur administratif. Profil Recherché pour le Poste d'Assistant Administratif (H/F) Nous recherchons un candidat doté d'excellentes compétences organisationnelles et administratives. Le candidat idéal doit posséder une maîtrise avancée des outils bureautiques, notamment Excel et Word. Une attention particulière aux détails et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément sont essentielles. Une expérience préalable dans un rôle similaire est fortement souhaitée, ainsi qu'une aptitude à communiquer de manière efficace à l'oral comme à l'écrit. La capacité à travailler en équipe et à respecter les échéances est cruciale. De plus, une connaissance de base des processus comptables et administratifs serait un atout. Nous valorisons les candidats qui démontrent une proactivité et une capacité à résoudre les problèmes de manière autonome. La maîtrise du français est indispensable, et une connaissance de l'anglais serait un avantage supplémentaire. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès grâce à vos compétences exceptionnelles en administration.
Au sein d'un pressing installé dans la galerie marchande d'Auchan St cyr sur Loire, nous recherchons une repasseuse / repasseur H/F. Vous serez en charge de l'accueil des clients, du repassage sur table professionnelle, la gestion de la caisse,... A terme, le but est de gérer le pressing en autonomie. Travail 5h/jour du lundi au samedi, 9h à 14h ou 14h à 19h (1 semaine sur 2).
Adecco recherche un-e opérateur logistique (H/F) pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits de consommation courante en matières plastiques, située à La Ville aux Dames. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible Dans ce rôle, vous serez au cœur des opérations logistiques, assurant la préparation des commandes tout en respectant les consignes de traçabilité et d'emballage. Votre contribution sera essentielle pour garantir la qualité et la précision des expéditions. Vous serez également responsable de la réception des commandes fournisseurs, en effectuant un contrôle minutieux des quantités et de la qualité, ainsi que la saisie des données sur le système informatique. Votre mission inclut également l'organisation du rangement des stocks, le nettoyage quotidien de l'environnement de travail et la propreté dans le stock. Vous serez en charge des mouvements de matières premières et de produits finis, en utilisant le chariot élévateur (CACES 3). Ce poste offre l'opportunité de participer activement à la fluidité des opérations logistiques, tout en évoluant dans un environnement dynamique et stimulant. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de s'adapter rapidement aux exigences du poste. Une première expérience dans le domaine de la logistique est un atout pour réussir dans cette mission. **Compétences comportementales** : - **Esprit d'équipe** : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - **Capacité d'adaptation** : pour faire face aux imprévus et ajuster les priorités. - **Sens du détail** : pour garantir la qualité et la précision des opérations. **Compétences techniques** : - **CACES R489 Chariot Conducteur Porté 3** : indispensable pour assurer les mouvements de marchandises. - **Maîtrise des systèmes informatiques** : pour la saisie et le suivi des données. Ce poste à temps plein est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique, avec une prise de poste immédiate. Postulez dès maintenant pour rejoindre cette aventure professionnelle enrichissante.
Suivi et gestion administrative, logistique de la fédération - Gestion des achats de fournitures et d'alimentation, et relations avec les fournisseurs ou prestataires ; recherche de prestataires ou fournisseurs ; - Suivi des dossiers administratifs de la fédération : assurance, mutuelle, médecine du travail, formation, RGPD, etc. - Suivi des outils de gestion du personnel et des démarches administratives liées aux ressources humaines : registre du personnel, dossiers de recrutement, planning de présence, congés, gestion et transmission des arrêts maladie, etc. - Organisation logistique et suivi administratif des rencontres fédérales (animation de réseau) et des formations : o Mise à jour du catalogue de formation o Gestion des inscriptions (suivi, relances, confirmations), o Gestion des paiements, attestations de formation, o Organisation logistique - Appui à l'organisation des instances fédérales AG, CA, séminaires) : o Préparation des documents supports des instances (émargement, dossiers participants) o Tenue du registre des comptes-rendus et émargements, o Réalisation des mises à jour administratives (Préfecture), - Appui administratif et de gestion sur certains projets fédéraux (Carsat, Senacs, services civiques, temps forts régionaux, etc.) - Suivi et traitement des dossiers de demandes d'adhésion - Gestion de l'inventaire et suivi des prêts de ressources fédérales au réseau - Tenue des archives fédérales - Rédaction de comptes-rendus et courriers divers. Suivi et gestion comptable de la fédération En lien avec le prestataire comptable, le.la trésorier.e de l'association et la déléguée - Suivi de la comptabilité : rapprochement bancaire - Suivi des versements de subventions - Vérification des notes de frais, remise de chèques, contact avec la banque - Élaboration et suivi des cotisations fédérales - Élaboration et suivi des factures - Contribution à la préparation et au suivi administratif et financier des demandes et bilans des demandes de subvention Connaissances et compétences attendues - Maîtrise des outils de secrétariat (suite bureautique, outils collaboratifs, etc.) - Maitrise des principes comptables associatifs ; - Maitrise des outils de gestion comptables ; - Maitrise minimale de la conception graphique d'outils de communication simples - Connaissance du fonctionnement associatif ; - Aisance rédactionnelle (orthographe et expression écrite) et bonne expression orale Qualités requises - Rigueur, organisation, méthode ; - Réactivité, adaptabilité, polyvalence - Sens de la coopération et du travail en équipe - Capacité d'initiative et autonomie - Capacité d'analyse et de synthèse - Aisance relationnelle, capacité d'écoute et discrétion - Prise de poste : dès que possible - Organisation du travail selon l'activité - Interventions occasionnelles en soirée et le week-end - Mutuelle complémentaire - Congés supplémentaires
Vous suivrez une formation financée par la Région (DEFI) du 17/11/25 au 03/04/26, dans les locaux de l'AFPA, à Tours. A la fin de ce parcours, vous serez titulaire d'un Titre Professionnel d'Employé d'Etage en Hôtellerie et vous serez recruté(e) début avril 2026 au sein de l'hôtel. Vos principales missions : Le service petits-déjeuners - Accueillir et Renseigner les clients, -Recharger le buffet, - Débarrasser les plateaux, laver les tables, laver la vaisselle. - Débarrasser le buffet, nettoyer les salles communes, les toilettes. Le service d'étage : - Nettoyer les chambres en recouche et à blanc - Nettoyer les parties communes, - Ranger et trier le linge - Ranger et préparer son chariot de linge et de nettoyage Travail 5 jours sur 7, de 7h30 à 14h30 Le recrutement se fera sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation/Pas d'expérience ni diplôme exigé) N'hésitez plus ! POSTULEZ à l'offre afin d'être invité(e) à la réunion collective du 17/10 en présence de l'employeur et l'organisme de formation
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société immobilière, un assistant copropriété (F/H) dans le cadre d'une mission d'un mois, pouvant être amenée à être renouvelée. Vos tâches sont les suivantes : - Gestion des assemblées générales : convocation et procès-verbaux, - Comptabilité : appels de provisions et décomptes des charges, - Rapports de visite, - Mise en place des nouvelles résidences : lien avec les géomètres, lien avec le syndic, rédaction des documents règlementaires, - Gestion courante (mails, courriers, échanges avec différents interlocuteurs). Vous travaillez du lundi au vendredi à raison de 35h par semaine du lundi au vendredi. Votre rémunération est située entre 2200€ bruts et 2400€ bruts mensuels selon profil, et est complétée par des tickets restaurant. Titulaire d'une formation supérieure en gestion immobilière, vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire, avec dans l'idéal, des connaissances en copropriété. Vous possédez des notions de comptabilité immobilière. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques, notamment le pack Office (Word, Excel, Outlook). Vous êtes autonome et savez chercher les informations au bon endroit ? N'hésitez pas à postuler ! A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Le poste est accessible en transports en commun.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le/la Conseiller(ère) funéraire est l'interlocuteur privilégié des familles. Il/elle les accueille, les informe et les guide avec bienveillance dans l'organisation des obsèques. Rattaché(e) au Responsable de secteur vos missions consistent à : Accompagnement des familles et conseil en services funéraires * Accueillir les familles en agence, à domicile ou par téléphone avec écoute et empathie * Conseiller et organiser l'intégralité des obsèques : cérémonie, inhumation, crémation. * Proposer et vendre des articles funéraires, contrats de prévoyance obsèques et monuments * Assurer le suivi de la chambre funéraire et du matériel associé * Coordonner les différents intervenants (équipes techniques, officiants, prestataires) * Garantir la qualité et la bonne exécution des cérémonies Gestion administrative et commerciale * Rédiger et valider les devis, contrats et documents nécessaires * Gérer les factures, commandes et éventuelles réclamations * Suivre les encaissements, effectuer les relances clients, gérer la caisse * Contrôler les affichages réglementaires, les livraisons et la conformité des documents * Respecter les démarches administratives et réglementaires liées aux obsèques * Mettre à jour les données dans le logiciel métier (AVA) Participation à la vie quotidienne de l'agence * Participer à la gestion courante : courrier, gestion des stocks, propreté des locaux, présentation des vitrines * Apporter un appui ponctuel aux équipes techniques : aide à la mise en bière, conduite du véhicule funéraire Vous êtes idéalement titulaire du diplôme de Conseiller funéraire. Vous possédez permis B, vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble des agences du secteur. Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute, vous savez faire preuve d'empathie, de discrétion et de tact. Vous avez une présentation soignée, une excellente aisance relationnelle et savez adapter votre discours à chaque situation. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez la capacité de représenter l'entreprise avec dignité auprès des familles endeuillées et de nos partenaires. Conditions de travail : Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés). Et si c'était vous ? Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton ! « Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Vous suivrez une formation financée par la Région (DEFI) du 17/11/25 au 03/04/26, dans les locaux de l'AFPA, à Tours. A la fin de ce parcours, vous serez titulaire d'un Titre Professionnel d'Employé d'Etage en Hôtellerie et vous serez recruté(e) début avril 2026 au sein de l'hôtel. Nous recrutons, pour nos deux hôtels, des Valets/Femmes de chambre polyvalentes (F/H) pour renforcer nos équipes. Un accueil de haute qualité est primordial pour l'image de notre établissement. Il implique un accueil élégant, chaleureux et personnalisé. Sous la responsabilité de la Gouvernante Générale vos missions seront les suivantes, sans qu'elles soient totalement exhaustives : - Travailler dans le respect des procédures, des standards qualité et des règles d'hygiène et de sécurité ; - Respecter les plannings de nettoyage et les consignes données par sa hiérarchie ; - Procéder au nettoyage et au rangement des chambres tout en respectant les standards ; - Veillez à la satisfaction des demandes clients. Vous êtes disponibles les week-ends et les jours fériés. - Vous êtes une personne reconnue pour votre ponctualité et votre bonne présentation face aux clients. - Organisé(e), vous avez le sens des responsabilités et du service client. - Vous avez le souci du détail et de la perfection. - Vous êtes minutieux(se) et rigoureux(se) dans vos tâches. - Vous êtes à l'aise avec la langue française. - Votre sens de la coopération et votre esprit d'équipe vous permettent de participer activement au bon fonctionnement de l'établissement. Le recrutement se fera sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation/Pas d'expérience ni diplôme exigé) N'hésitez plus ! POSTULEZ à l'offre afin d'être invité(e) à la réunion collective du 17/10 en présence de l'employeur et l'organisme de formation
Vous suivrez une formation financée par la Région (DEFI) du 17/11/25 au 03/04/26, dans les locaux de l'AFPA, à Tours. A la fin de ce parcours, vous serez titulaire d'un Titre Professionnel d'Employé d'Etage en Hôtellerie et vous serez recruté(e) début avril 2026 au sein de l'hôtel. - Vous occupez des chambres comme de votre maison avec dynamisme et sourire. Vous permettez ainsi à nos clients de se détendre et vivre un bon moment. - Vous préoccupez du confort du client, du respect de son intimité et de ses effets personnels - Maîtrisez les règles d'hygiène et les appliquez avec rigueur au quotidien. - Auto-contrôlez votre travail et remontez à votre responsable toutes anomalies ou manquements (ampoule à changer, prise détériorée, .) - Collaborez avec l'ensemble de l'équipe des étages. L'entraide est plus qu'un mot pour vous, c'est un réel état d'esprit. - Portez les engagements de votre établissement en matière de RSE et les partagez avec nos clients. - Appliquez avec précision l'ensemble des techniques et portez une attention particulière à vos gestes / postures pour préserver votre santé Vous êtes . - Si souriant(e) et si positif(ve) que vous embarquez vos collègues avec naturel, dans le plaisir d'être ensemble. - Soucieux(se) de véhiculer une image professionnelle de votre établissement auprès des clients que vous pouvez croiser. Vous êtes attentif(ve) à votre présentation. - Attentif(ve) aux détails, organisé(e) et faites preuve d'adaptabilité pour faire du séjour de vos clients, un moment unique. - Intransigeant(e) sur les règles d'hygiène entourant votre métier Le recrutement se fera sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation/Pas d'expérience ni diplôme exigé) N'hésitez plus ! POSTULEZ à l'offre afin d'être invité(e) à la réunion collective du 17/10 en présence de l'employeur et l'organisme de formation
Vous suivrez une formation financée par la Région (DEFI) du 17/11/25 au 03/04/26, dans les locaux de l'AFPA, à Tours. A la fin de ce parcours, vous serez titulaire d'un Titre Professionnel d'Employé d'Etage en Hôtellerie et vous serez recruté(e) début avril 2026 au sein de l'hôtel. Vous occupez des chambres comme de votre maison avec dynamisme et sourire. Vous permettez ainsi à nos clients de se détendre et vivre un bon moment. - Vous préoccupez du confort du client, du respect de son intimité et de ses effets personnels - Maîtrisez les règles d'hygiène et les appliquez avec rigueur au quotidien. - Auto-contrôlez votre travail et remontez à votre responsable toutes anomalies ou manquements (ampoule à changer, prise détériorée, .) - Collaborez avec l'ensemble de l'équipe des étages. L'entraide est plus qu'un mot pour vous, c'est un réel état d'esprit. - Portez les engagements de votre établissement en matière de RSE et les partagez avec nos clients. - Appliquez avec précision l'ensemble des techniques et portez une attention particulière à vos gestes / postures pour préserver votre santé Vous êtes . - Si souriant(e) et si positif(ve) que vous embarquez vos collègues avec naturel, dans le plaisir d'être ensemble. - Soucieux(se) de véhiculer une image professionnelle de votre établissement auprès des clients que vous pouvez croiser. Vous êtes attentif(ve) à votre présentation. - Attentif(ve) aux détails, organisé(e) et faites preuve d'adaptabilité pour faire du séjour de vos clients, un moment unique. - Intransigeant(e) sur les règles d'hygiène entourant votre métier Le recrutement se fera sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation/Pas d'expérience ni diplôme exigé) N'hésitez plus ! POSTULEZ à l'offre afin d'être invité(e) à la réunion collective du 17/10 en présence de l'employeur et l'organisme de formation
Nous recherchons pour le compte de notre client, une compagnie mutualiste, un conseiller téléphonique mutuelle (F/H) dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Vous êtes en charge de réceptions d'appels clients de la mutuelle, de les renseigner sur leurs dossiers et sur leurs remboursements antérieurs ou à venir. Vous travaillez du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30, avec une plage variable 2 à 3 fois par mois jusqu'à 20h30. Vous pouvez bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine, sous réserve d'autonomie suffisante sur le poste. Vous bénéficiez de tickets restaurant.
Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS: * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL débutant ou expérimenté : Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? Vous êtes organisé(e) et savez prioriser vos actions ? Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et aimez le contact client ? Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Avantages LIDL : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous no
Société de production pharmaceutique, spécialisée dans la fabrication de médicaments injectables.Conducteur de Ligne - Conditionnement (F/H) ?? Monts (37) ?? Contrat : Intérim - Prise de poste immédiate ?? Horaires : Travail en 3x8 ?? Rémunération : 13,19 EUR brut/heure Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Ligne Conditionnement pour assurer la conduite et la coordination d'une ligne de production, dans le respect des BPF, des normes SHE, ainsi que des exigences en termes de délais, qualité et coûts. Vos missions principales - Assurer la conduite et la surveillance d'une ligne de conditionnement - Animer et encadrer l'équipe opérant sur la ligne - Réaliser les réglages, les changements de format et les opérations de maintenance de premier niveau - Effectuer les contrôles qualité en cours de production - Garantir la conformité documentaire et la traçabilité des opérations - Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Utiliser les outils informatiques (SAP, dossiers de lot, enregistrements de production) - Participer aux démarches d'amélioration continue et à la résolution de problèmes techniques - Formation de niveau Bac minimum (type OTPI, TPCI, TSPCI, OTPCI...) - Expérience de 6 mois minimum en environnement industriel, idéalement pharmaceutique - Bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des normes SHE - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe ?? Prêt(e) à relever ce défi ? Transmettez votre candidature dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans la qualité et la performance industrielle.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Société de production pharmaceutique, spécialisée dans la fabrication de médicaments injectables.Technicien de Production - Répartition (F/H) ?? Lieu : Monts (37) ?? Contrat : Intérim ?? Horaires : Travail posté en 3x8 ?? Rémunération : 14,28 EUR brut/heure Dans le cadre d'une mission intérim, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Production - Répartition pour intervenir sur des lignes de conditionnement dans un environnement industriel exigeant. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement des lignes dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), des normes Sécurité-Hygiène-Environnement (SHE) et des procédures qualité en vigueur. Vos missions principales - Conduite et réglage des lignes de répartition et de conditionnement - Programmation, surveillance et maintenance de premier niveau des équipements - Approvisionnement en articles de conditionnement, consommables et produits intermédiaires - Réalisation des contrôles qualité en cours de production - Gestion des vides de ligne, réconciliations et échantillonnages - Saisie des données de production dans SAP et gestion de la traçabilité documentaire - Contribution à la résolution de problèmes techniques et participation à l'amélioration continue - Formation de niveau Bac minimum (type TPI ou équivalent) - Expérience de 6 mois minimum dans un environnement industriel - Connaissance des BPF et des normes SHE - Aisance avec les outils informatiques, notamment SAP - Rigueur, réactivité et goût du travail en équipe Ce que nous proposons - Mission dans une industrie structurée et normée - Travail en horaires postés (3x8) - Rémunération horaire attractive ?? Intéressé(e) ? N'attendez plus pour postuler et intégrer un environnement technique stimulant. Souhaitez-vous également une version courte pour diffusion sur réseaux sociaux ou annonces locales ?Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Assistant Documentaliste. Vos Missions : - Analyses et contrôles documentaires - Vérification et modification des données documentaires - Procédures d'indexation de livrables techniques - Gestion électronique des documents : appui à la recherche documentaire dans l'outil - Classement, numérisation Amplitude Horaire : Du lundi au vendredi 08H30 A 16H30
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Conseiller Clients en Assurances (H/F). Vos missions : Prendre en charge les appels provenant des assurés Traiter les réclamations Mettre à jour le fichier des assurés sur un logiciel interne Et si on parlait de vous ? Pour pouvoir postuler, vous devez bénéficier d'une première expérience en centre de relations clients et idéalement avoir des connaissances de base en assurances. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant
Fort d'une expérience de 10 ans dans les ressources humaines et d'une expertise dans les métiers du Tertiaire, Bâtiment et Thermique/Ingénierie.
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Téléconseiller (H/F). Vos missions : - Gérer les appels entrants pour traiter les demandes d'informations et de conseils de la part des clients - Vendre des services - Mettre à jour le fichier client sur un logiciel informatique interne. Et si on parlait de vous ? Pour pouvoir postuler, vous devez posséder un diplôme de type BAC minimum à BAC + 2 et bénéficier d'une première expérience en relations clients que ce soit en face à face (secteurs du commerce, de l'hôtellerie, de la restauration...) ou par téléphone. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant !
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Recouvrement Amiable (H/F). Votre mission : Effectuer du recouvrement amiable et suivre les dossiers dans leur intégralité (traitement des paiements, mise en place d'échéanciers...) Et si on parlait de vous ? Pour postuler, vous devez bénéficier d'une première expérience en centres de relations clients. Par ailleurs, vous devez bien maîtriser les outils informatiques et apprécier le travail en équipe. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant
Poste à pourvoir à temps partiel. Au sein d'un établissement familial et dans une ambiance conviviale, vous aurez pour missions : - Vente du tabac, pmu, presse et Française des jeux - Tenue de la caisse et accueil client - Entretien des locaux - Approvisionnement et gestion des stocks - Veillez à la démarque Magasin ouvert du Lundi au Dimanche jusqu'à 21h30. Contrat de travail : 10H/ semaine mais plus si remplacement vacances/ maladies/ surcroit d'activité.
Vous suivrez une formation financée par la Région (DEFI) du 17/11/25 au 03/04/26, dans les locaux de l'AFPA, à Tours. A la fin de ce parcours, vous serez titulaire d'un Titre Professionnel d'Employé d'Etage en Hôtellerie et vous serez recruté(e) début avril 2026 au sein de l'hôtel. Ce poste est essentiel pour assurer le confort et la satisfaction de nos clients en maintenant la propreté et l'organisation des chambres et des espaces communs. Les missions principales incluent : - Nettoyage et entretien des chambres selon les normes de l'établissement - Changement des draps, serviettes et autres linges - Approvisionnement en fournitures pour les chambres - Rapport de toute anomalie ou besoin d'entretien au responsable - Veille à la propreté des espaces communs de l'hôtel - Contribution à l'accueil chaleureux des clients Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, motivé(e) et rigoureux(se) pour ce poste. Le candidat idéal doit posséder les compétences et les traits de personnalité suivants : - Sens de l'organisation et minutie - Autonomie et capacité à travailler en équipe - Bonnes capacités relationnelles - Sens de la propreté et du détail - Capacité à gérer les priorités Le recrutement se fera sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation/Pas d'expérience ni diplôme exigé) N'hésitez plus ! POSTULEZ à l'offre afin d'être invité(e) à l'information collective du 17/10/25 en présence de l'employeur et l'organisme de formation !
Vous suivrez une formation financée par la Région (DEFI) du 17/11/25 au 03/04/26, dans les locaux de l'AFPA, à Tours. A la fin de ce parcours, vous serez titulaire d'un Titre Professionnel d'Employé d'Etage en Hôtellerie et vous serez recruté(e) début avril 2026 au sein de l'hôtel. Selon les consignes de vos responsables, vous assurerez le nettoyage et la préparation des chambres pour les clients et le nettoyage des espaces communs. En chambre, vous veillerez à préparer la literie, à nettoyer les espaces de bain et les sanitaires. Pour ce poste, vous développerez des atouts essentiels dans notre établissement : la rigueur, la réactivité et une exigence de propreté et la polyvalence. Vous serez amené à croiser la clientèle, à répondre à ses demandes, et vous saurez faire preuve de discrétion et de sens du service. Vous participerez ainsi à la vie de l'hôtel avec l'équipe dans une dynamique de polyvalence. Doté d'une exigence personnelle de votre travail, vous saurez répondre aux attentes de vos responsables. Votre envie de participer à un travail exigeant, dans une équipe dynamique et pleine d'énergie, s'alliera à votre réactivité pour assurer votre mission L'hôtel 4 * situé dans le centre-ville de Tours Le recrutement se fera sans CV (Méthode de Recrutement par Simulation/Pas d'expérience ni diplôme exigé) N'hésitez plus ! POSTULEZ à l'offre afin d'être invité(e) à la réunion collective du 17/10 en présence de l'employeur et l'organisme de formation !
Nous recherchons un (e) personne ayant le diplôme AEPE obligatoirement pour un CDI 25h au sein de la micro crèche Les P'tites Bulles Saperlipopette à Tours Mission Principale : Au sein d'une équipe pluri-professionnelle, sa mission est d'accueillir les familles, de proposer aux enfants accueillis ( de deux mois et demi à 6 ans), des activité éducatives et pédagogiques en garantissant et respectant les conditions d'hygiène et de sécurité afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant. Activités principales : Assurer un accueil personnalisé des enfants et des relations avec les familles : - Accueillir et établir une relation de confiance avec l'enfant, être à l'écoute des demandes des familles. - Eveiller et développer les capacités de l'enfant et leur personnalité, favoriser leur intégration au sein du collectif. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être en tenant compte de l'âge, de l'autonomie et du développement psycho-moteur de chaque enfant. - Prendre en compte les particularités d'ordre social, culturel ou médical. - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. - Accompagner les enfants porteurs de handicaps. - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conforme au projet éducatif dans le respect des besoins de l'enfant - Transmettre des informations aux parents sur leur enfants et sur les modalités de fonctionnement de la micro-crèche. Envie de rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un bailleur social, un assistant administratif Supplément Loyer Solidarité (F/H) dans le cadre d'une mission à pourvoir début octobre et jusqu'à début mars. Vous êtes en charge de la gestion administrative des dossiers dans le cadre de l'enquête Supplément Loyer Solidarité. Vous renseignez téléphoniquement les locataires, réalisez le traitement administratif de leur dossier, ainsi que de la numérisation de documents. Vous travaillez 38h par semaine avec RTT, du lundi au vendredi, sur des plages fixes et flexibles (de 8h à 18h15). Votre rémunération de 12€/h est complétée par des tickets restaurant. Titulaire d'une formation en gestion administrative, vous possédez une première expérience réussie sur des tâches administratives. Vous connaissez le secteur du logement social. A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Le poste est accessible en transports en commun.
Poste : 2 jours sur Saint-Cyr-sur-Loire et 2 jours sur Chinon - à pourvoir le 1er octobre 2025 Sous la responsabilité de la directrice d'ARPS Handi-Emploi et de la cheffe de service, le(a) chargé(e) de mission : Accompagne les DEBOE OU BOE (Demandeurs d'Emploi Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi ou Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi) vers un retour à l'emploi en milieu ordinaire de travail dans le cadre d'une offre de services intégrée. Pour ce faire il (elle) doit : - Recevoir toute personne en situation de handicap au sein du Lieu Unique d'Accueil (LUA) et l'accompagner en vue d'une insertion en milieu ordinaire de travail, - Appliquer l'offre de services aux Personnes telle que définie dans le cadre de l'offre de services intégrée, - Rechercher tous les moyens disponibles pour y concourir par le biais des mesures mobilisables, - Mettre en œuvre les mesures pour faciliter l'accès à l'emploi en matière d'aménagement de poste si nécessaire, - Assurer un suivi post recrutement afin de s'assurer de la pérennisation de l'emploi. Informe et mobilise les employeurs (privés et publics) sur l'emploi des personnes handicapées, recueille leurs offres d'emplois et les accompagne dans leurs recrutements dans le cadre d'une offre de services intégrée. Pour ce faire il (elle) doit : - Répondre à toute sollicitation des employeurs en lien avec l'emploi des BOE ou DEBOE sur le 37, - Appliquer l'offre de services aux Employeurs, - Participer aux réunions de concertation et d'échange au sein du LUA.
Rattaché à la Direction du Matériel de SNCF Voyageurs, le Technicentre Industriel de Saint- Pierre-des-Corps est au coeur de la maintenance ferroviaire. Nos métiers : La mission des 680 collaborateurs est d'assurer la maintenance lourde (OP Mi-vie), la rénovation des trains du quotidien (TER/RER) et de ses principaux équipements. Elle porte sur les nouveaux designs extérieurs et aménagements intérieurs avec l'intégration de nouvelles fonctionnalités (Wi-Fi, information voyageurs, télédiagnostic, systèmes de sécurité...) afin de répondre aux nouveaux besoins de nos clients. Par ailleurs, le Technicentre Industriel de Saint-Pierre-des-Corps est centre d'excellence pour la réparation des attelages/coupleurs, des bogies, des systèmes électroniques et des fenêtres. A date, ces charges représentent environ 400 000 heures de production sur le matériel roulant (20 trains en production à l'année) et 150 000 heures pour les pièces (environ 20 000 pièces en un an). A moyen terme le technicentre fait face à un accroissement de charge de 50% sur le matériel roulant composé de trois chaines principales OCMOD (TER2N NG, OC2 20500 et NAT). ORGANISATION DE L'UNITE MOUVEMENT Le Technicentre Industriel de Saint Pierre des Corps réalise la maintenance de niveau 4 et 5 de rames RER et TER. Dans ce cadre, des opérations mi vie de rénovation, d'innovation, sont appliquées sur le matériel pour que ce dernier reparte pour un nouveau cycle de circulation. L'équipe Logistique Mouvement a la responsabilité de manœuvre de ces rames dès leur entrée sur le faisceau ferroviaire du site, puis de mise en place des différentes caisses (une fois la rame désaccouplée) sur les différents postes de production. Ces manœuvres de caisses et mobiles (bogies, essieux) se font à l'aide de chariots transbordeurs et de chariots rail/route. L'agent(e)est rattaché à l'Unité logistique du matériel sous la tutelle du Dirigeant de proximité et du Directeur d'Unité Opérationnelle. MISSIONS GENERALES COMPÉTENCES RECHERCHÉES L'agent(e) logistique mouvement réalise ces manœuvres de mise en place des caisses et mobiles sur les postes de productions. La sécurité étant la composante principale du métier, l'effectif mouvement est réparti sur des trinômes où chaque agent joue un rôle défini Interne (conducteur, accrocheur, caleur). Avant, pendant, et après la manœuvre, les agents mouvement contrôlent le matériel et l'environnement afin de s'assurer de la mise à disposition du matériel aux agents de production en toute sécurité. Les personnes sont formées/habilitées aux différents engins de manutention de l'unité : chariots transbordeurs, rails route (conduite ou télécommandé). Rotation actuelle sur des horaires de matinée (4h32-12h17) et de nuit (20h-3h45) tous les 15 jours
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
Missions principales : Assurer le premier contact avec les clients et fourni un accueil chaleureux et professionnel Accueille et enregistre les clients à leur arrivée Gère les réservations et annulations Renseigne les clients sur les services de l'établissement et les attractions locales Assure la coordination avec les autres services de l'hôtel pour optimiser l'expérience client Maintient un environnement de travail propre et organisé
Surplombant les méandres de la Loire et accroché à la falaise de tuffeau, l'hôtel troglodyte Les Hautes Roches est réellement unique. Dans un cadre aussi exceptionnel, chacune des 14 chambres se doit d'être singulière. Dans l'intimité du restaurant gastronomique, nous vous proposons une cuisine à la fois classique et audacieuse..
Fonctions : - Participer à la mise en œuvre le projet d'établissement correspondant aux besoins des enfants et des familles accueillis dans le cadre des orientations politique petite enfance de la ville, - Accueillir les enfants et les familles en garantissant une qualité d'accueil, Principales activités : - Communication avec les usagers en impulsant une dynamique de participation et de concertation des familles à la vie et aux projets de la structure et en accompagnant les parents dans le processus de parentalité, - Prévention et surveillance paramédicale en lien avec l'Infirmière Puéricultrice référente santé et accueil inclusif et en étant force de proposition pour développer des actions de prévention et de promotion de la santé, - Participation à la mise en œuvre du projet d'établissement en étant dans un esprit participatif avec les équipes et en créant du lien avec les différents partenaires, - Encadrement et animation d'une équipe pluridisciplinaire en appui de la Direction de la Structure en mettant en place un cadre bienveillant et sécurisant et en impulsant une dynamique de travail d'équipe de remise en question des pratiques et d'ouverture d'esprit, - Accompagnement des enfants dans leur développement psychomoteur et affectif en proposant des activités d'éveil et d'expression selon les observations des besoins et du développement de chaque enfant en favorisant l'autonomie, l'estime de soi et le libre choix, - Aménagement et sécurité de l'établissement en veillant à la sécurité du bâtiment, en validant les aménagements des espaces de vie des enfants et en participant à la définition des travaux de la structure, - Participation à la gestion administrative et budgétaire en gérant le budget de la structure selon le budget municipal alloué, en rédigeant les écrits administratifs nécessaires et en tenant à jour les dossiers des enfants.
Depuis 1955, HUMENSIA marque de l'ASSAD HAD est un acteur local et engagé pour la santé, les soins et l'accompagnement à domicile. Pour nous, prendre soin de la Personne est fondamental, et constitue notre raison d'être. Nous sommes engagés au service de la santé, de l'autonomie, et de la liberté dans le parcours de vie de celles et ceux qui nous font confiance ; Avec vous, préservons l'essentiel ! Humensia recrute un agent polyvalent pour son service Transport accompagné, bricolage et jardinage. Rattaché(e) aux responsables du service Transport Accompagné/Bricolage-Jardinage, vous aurez, principalement, en charge d'assurer : - Le Transport Accompagné des personnes âgées, ou (et) en situation de handicap - Les petits travaux de bricolage au domicile de particuliers ou au sein de la structure (changement d'ampoule, montage de petits meubles.) - L'entretien des espaces verts au domicile de particuliers ou au sein de l'association (tonte, taille des haiesarbustes.) - L'entretien des véhicules de service de l'association (nettoyage des véhicules, vérification des niveaux.) - Installation au domicile de particulier du système de téléassistance et aide au dépannage (formation proposée) - Appui logistique pour les services de l'association (reprographie, gestion de stock.) Permis B exigé
* Description du poste : Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organise(é), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : - Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains - Manœuvrer les aiguillages et signaux - Veiller à la régularité du trafic En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.. * Profil recherché : Nous recherchons des candidat(e)s ayant une formation tous domaines confondus avec ou sans expérience. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain ! * Des avantages salariaux tels que : - Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, ... - Une prime annuelle de vacances - Une prime annuelle d'exploitation - Des primes individuelles et d'intéressement - Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement - Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille - Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages.
Vous cherchez un emploi qui a du sens, dans une structure à taille humaine, tout en développant de vraies compétences relationnelles ? ? Ne cherchez plus, c'est ici que ça se passe ! Pourquoi choisir notre plateau téléphonique: * Une ambiance conviviale et bienveillante : vous intégrez une équipe à taille humaine et soudée. * Un vrai accompagnement : vous serez formé(e) et suivi(e) tout au long de votre parcours * Une mission qui a du sens : vous aidez concrètement des personnes au quotidien. * Notre plateau téléphonique est fortement impliqué dans des démarches de diversification des activités en lien avec nos secteurs métiers (postes en temps partagés avec le BackOffice par exemple). * Les Conseillers Services de l'Assurance Maladie peuvent bénéficier d'un parcours professionnel au sein des différents services de la CPAM. * Des locaux au cœur du centre-ville, avec une cafétéria, des salles de pauses pour se détendre et une offre de restauration variée dans le quartier... * De nombreux avantages proposés : jusqu'à 20 RTT par an, télétravail (sous conditions), tickets restaurants, mutuelle, forfait mobilité durable, participation aux frais de transport, aux frais de crèche. Vos missions * Vous analysez et réalisez le diagnostic du besoin de l'assuré et apportez une réponse adaptée de 1er niveau dans le respect des procédures et de la législation, avec empathie et professionnalisme, * Vous écoutez les assurés, leur apportez des réponses claires et les accompagnez sur leurs droits et démarches dématérialisées (compte Ameli), * Vous réalisez la promotion et conseillez sur les services dématérialisés * Vous utilisez les outils de la relation client et de gestion des flux d'appels et vous enregistrez les informations relatives aux appels dans une base de données dédiée, * Vous contribuez à l'amélioration de la qualité. L'écoute n'est pas un script, c'est une valeur ! * Vous orientez les appels complexes vers les services compétents, * Vous réalisez des actions de back office. Profil Vos compétences * Vous avez un bon relationnel, une bonne expression écrite comme orale, * Vous maîtrisez les enjeux de la relation client au téléphone, * Vous êtes en capacité d'appliquer la réglementation et les procédures, et de vous adapter à leurs évolutions, * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, * Vous êtes titulaire d'un Bac+2 et/ou vous avez une solide expérience en relation client. Date limite pour postuler: 21 septembre
La Caisse d'Assurance Maladie d'Indre et Loire protège 520 000 assurés, soit près de 90% de la population du département. Elle assure contre la maladie, les accidents de travail et les maladies professionnelles. Elle gère et développe l'accès aux soins, l'offre de prévention et d'accompagnement en santé, la maîtrise médicalisée des dépenses de santé et la lutte contre la fraude. Elle rembourse les prestations de soins et assure le versement de revenus de remplacement.
5 postes. Vous aurez pour missions principales de répondre et d'apporter une solution aux assurés, d'orienter les situations complexes vers les services experts et de promouvoir les offres de service de l'assurance maladie. Vous cherchez un emploi qui a du sens, dans une structure à taille humaine, tout en développant de vraies compétences relationnelles ? ? Ne cherchez plus, c'est ici que ça se passe ! Vos missions * Vous analysez et réalisez le diagnostic du besoin du client et apportez une réponse adaptée de 1er niveau dans le respect des procédures et de la législation, * Vous enregistrez les informations relatives aux appels dans une base de données dédiée, * Vous orientez les appels complexes vers les services compétents, * Vous communiquez sur les offres de services dématérialisées disponibles sur le site internet, * Vous accompagnez l'assuré dans l'utilisation des services en ligne. Vos compétences * Vous avez un bon relationnel, une bonne expression écrite comme orale, * Vous êtes apte à gérer des appels téléphoniques en masse et vous maîtrisez les enjeux de la relation client au téléphone, * Vous savez adopter une attitude distanciée et neutre quelles que soient les circonstances, * Vous êtes en capacité de maîtriser la règlementation après une formation, * Vous avez le goût du travail en équipe et vous vous adaptez à l'organisation collective continuité du service, respect des horaires et des règles de fonctionnement du service, * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, * Vous justifiez d'une première expérience en relation client. Date limite pour postuler: 21 septembre
Nous recrutons un Conseiller de vente (F/H) 24h CDI à la bijouterie Julien D'Orcel située au Centre Commercial Auchan Equatop - 247 boulevard Charles de Gaulle - 37450 St-Syr-sur-Loire. Vous aimez : - Vendre, au plus près des envies de nos Clients, nos produits précieux et marques tendance, vous serez formés à nos produits et marques, - Vivre des expériences riches et diversifiées à la rencontre de nos clients, - Participer à la réussite du Groupe au sein d'une équipe dynamique et engagée. Vous avez envie de : - Faire vos preuves et de vous exercer sur les techniques de vente, - Acquérir de nouvelles compétences et connaissances sur des produits précieux et marques tendances, notre parcours de formation vous accompagnera dans votre réussite, - Contribuer à l'atteinte des objectifs chiffre d'affaires et indices de succès. A propos de nous ! BLD, entreprise succursaliste, renforce le 1er groupement de Bijoutiers Horlogers indépendants, Synalia, 350 points de vente en France ; BLD commercialise les enseignes Donjon, Julien d'Orcel, La Guilde des orfèvres, Montres and Co et couvre tous les segments de clientèle. Notre métier La Bijouterie et l'Horlogerie chez nous, ce sont des métiers-passion alliant la technicité produits et la vente « Emotion » : nos ventes marquent les petits et les grands bons moments de la vie de nos Clients.ces moments qui comptent vraiment : fête, mariage, naissance, anniversaire, .. Nos valeurs Notre Groupe est multi-enseignes, à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes, d'écoute, vrai, de partage, et de performances. La relation Client et la relation Collaborateur tiennent une place prioritaire dans notre quotidien. Nos avantages : vous bénéficierez d'une formation en bijoux et montres et nos techniques de vente. Nous évoluons vite et bien, nos opportunités, aussi !
Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vous êtes opérateur de conditionnement souhaitez évoluer ? Nous vous offrons la possibilité de vous former au CACES R485 , indispensable pour ce poste ! Une belle opportunité pour monter en compétence et accéder à de nouvelles missions. Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : - La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. - La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. - L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Profil recherché : Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans sur le même type de poste. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Vous êtes disponible sur le long terme et motivé. Alors n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F titulaire du CACES R485 . Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Ce poste nécessite d'être titulaire du CACES : CACES CHARIOT GERB 1/2 (>2,5m). Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Type de contrat : contrat sur le long terme (18 mois) Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES gerbeur cat 1 et 2. Vous disposez d'une première expérience d'au moins 1 an en conditionnement. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Vous êtes disponible sur le long terme et motivé. Alors n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Boulangerie du Viaduc recherche une vendeuse ou un vendeur en boulangerie pâtisserie dont les missions sont les suivantes: - Vente - Mise en place des produits - Tenue de la caisse - Nettoyage du matériel et des locaux 1 jour de repos par semaine Prise de poste au 22 09 2025
Rejoignez l'équipe d'un hôtel de luxe unique en Touraine ! Nous recherchons pour compléter notre équipe, un(e) Réceptionniste en hôtellerie. Notre établissement comprend 28 chambres et suites, 4 salles de réception, un bar et un espace détente et accueille des groupes, des clients individuels et des événements. D'architecture classique, la décoration design intégralement en noir et blanc fait de lui un hôtel très particulier. Sous l'autorité directe du chef de réception, vous assurez la responsabilité des shifts à la réception en assumant toutes les missions inhérentes à la satisfaction client : - Accueil et prise en charge du client depuis l'arrivée jusqu'au départ. - Fournir les informations sur les activités de la région et autres demandes. - Gestion des appels téléphoniques et e-mails. - En charge du planning de réservations des chambres, vous renseignez les clients sur les disponibilités de l'établissement et effectuez les réservations. - Établir la facturation et les encaissements. - Participation à véhiculer l'image de marque de l'établissement en maintenant la propreté générale. - Service du petit déjeuner et du bar Langue anglaise : Bon niveau exigée car clientèle étrangère. Expérience sur poste similaire souhaitée mais non exigée. Salaire : selon profil
Au sein de notre service de location de véhicules et en collaboration avec votre responsable, vous serez en charge de l'accueil client, de la réservation, de la mise à disposition et de la restitution des véhicules. Vous effectuerez les premières démarches en cas de litiges et puis transmettrez les dossiers aux services concernés (qualité, assurance, juridique). Ainsi que la prise en charge et le suivis des dossiers du service après vente. Vous êtes organisé et rigoureux. Vous aimez le contact client. Vous savez faire preuve de diplomatie, ce poste est fait pour vous. Vous possédez une solide expérience en tant qu'agent de comptoir. Prise de poste à 8H30
Notre agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine pharmaceutiques et basé à CHAMBRAY LES TOURS (37170), un Agent Conditionnement (h/f). Vos missions incluront : - Assurer le conditionnement des produits pharmaceutiques conformément aux normes établies. - Respecter les bonnes pratiques de fabrication pharmaceutique. - Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr et conforme aux réglementations. Informations complémentaires : - Rémunération brute : 11,88 € horaire + 6,13€ de prime panier / jour + 1,70 € d'habillage / jour + JRTT payés en fin de contrat au delà de 35 heures de travail - Missions ponctuelles, en fonction du planning client - 30 minutes de pause par jour rémunérée - Horaire en équipe (2*8, 3*8)
Vous serez en charge de la vente et de la mise en valeur de notre large gamme de fromages, tout en garantissant un service client exceptionnel. Ce poste est idéal pour les personnes ayant un sens aigu du service et une bonne connaissance des fromages et produits laitiers. Missions - Accueillir et conseiller les clients sur les différents types de fromages disponibles ; - Assurer la mise en valeur des produits en magasin et maintenir un espace de vente attrayant ; - Gérer les opérations d'encaissement et manipuler les espèces avec rigueur ; - Effectuer le stockage des produits dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Participer à la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires ; - Répondre aux demandes des clients pour assurer une communication fluide ; - Contribuer à l'organisation générale du point de vente dans le respect des normes HACCP.
Le porteur funéraire accompagne et transporte les défunts de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Il porte les cercueils et assiste le maître de cérémonie (installations des articles funéraires, des fleurs etc.). Il travaille en équipe, conduit les véhicules funéraires et peut également réaliser des tâches de marbrerie. Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, vos missions consistent à : * Accompagner et porter les cercueils lors des convois funéraires, inhumations, crémations, mises en bière, exhumations ou transferts * Présenter les corps en chambre funéraire, à domicile ou en chambre mortuaire * Préparer les cercueils : installation des plaques, capitons, emblèmes, nettoyage et contrôle du matériel * Installer et entretenir le matériel de cérémonie : fleurs, registres, sonorisation, etc. * Conduire les véhicules funéraires dans le respect du code de la route et des règles de sécurité propres à la profession * Veiller à l'entretien et à la propreté des véhicules, des locaux et du matériel * Effectuer certaines démarches administratives liées aux obsèques * Réaliser des travaux d'atelier ou de marbrerie, et intervenir en cimetière selon les besoins du service, le cas échéant * Assurer les permanences obligatoires (nuits, week-ends, jours fériés, soirs de semaine) selon le planning établi Vous avez une première expérience, idéalement acquise sur un poste similaire dans le secteur funéraire. Vous possédez le permis B, vous êtes mobile et disponible pour intervenir sur l'ensemble de votre secteur. En tant qu'interlocuteur privilégié des familles en deuil et représentant de l'entreprise, vous faites preuve d'une excellente présentation. Ponctuel, volontaire et respectueux, vous évoluez au sein d'une équipe soudée où la contribution de chacun est essentielle. Disponible, discret et à l'écoute, vous accompagnez les familles avec bienveillance, en répondant avec sensibilité à leurs besoins et à leurs attentes. Conditions de travail : Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés). Et si c'était vous ? Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton ! « Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
POSTE A POURVOIR TEMPS PLEIN A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'association et en lien fonctionnel avec la cheffe de projet du consortium. Au titre du « Contrat d'Engagement Jeune -Jeunes en Rupture » (16-25 ans), repérer un public de jeunes en situation de grande vulnérabilité ; effectuer un travail de remobilisation, permettre l'accès aux droits, au logement, à la mobilité, à la santé, dans l'objectif qu'il puisse entamer, à terme un parcours d'accompagnement avec la Mission Locale. Auprès des jeunes : Connaissances des dispositifs de droits communs Réaliser un appui social individualisé Repérage des publics précaires invisibles Recueillir les informations sur la situation d'une personne et s'adapter aux besoins, aux enjeux exprimés par celle-ci Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne Organiser les activités journalières pour la personne, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents ou de difficultés de réalisation Techniques de prévention et de gestion de conflits Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation Techniques d'écoute et de la relation à la personne Auprès des partenaires : Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun Réaliser le bilan des actions socioéducatives (atteinte des objectifs, difficultés, ...) et transmettre les informations (partenaires, financeurs, ...) Animer et participer à des réunions Capacité à développer des nouveaux partenariats
Notre association, située au cœur du parc d'activité Giraudeau à Tours ainsi qu'à Saint-Pierre-des-Corps, a pour objectif de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des publics en difficultés.
Nous recherchons des agents de nettoyage de locaux pour un CDD de remplacement jusqu'au 30 09 25 sites universitaires nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, salle de classes, accueil, vestiaires évacation des déchets horaire de 05H00 à 08H00
Nous recherchons un agent de nettoyage pour un site d'accueil au public de Montbazon : - Nettoyage des locaux 1 heure par semaine (possibilité de choix jour et horaires) (Mise en propreté de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires)
NARDEUX recherche un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F) L'entreprise attache un lien social fort à travers la formation des jeunes, avec des apprentis couvrant l'ensemble des domaines de compétences. Inculquer la valeur de la conscience professionnelle est un objectif prioritaire. Mission : La vendeuse en boulangerie assure la vente et la mise en place des pains, viennoiseries, pâtisseries, confiseries, etc.. Activités et tâches : - Identifier les besoins du client - Conseiller sur les produits et les services - Procéder à l'encaissement - Mettre en place les produits selon les normes commerciales et d'hygiènes - Suivre l'état des stocks - Etablir les commandes auprès des clients - Passer les commandes à la production - Contrôler les commandes dès leur arrivé - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables - Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux de travail - Ouvrir et/ou fermer le magasin - Transmettre les informations à ses collègues Compétences requises : - Respecter de la confidentialité sur les ventes réalisées - Avoir le sens de l'accueil et du service client - Avoir une connaissance des produits vendus (types de pains, viennoiseries, pâtisseries.) - Pouvoir s'occuper de plusieurs activités en même temps - Savoir travailler en équipe - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Être ponctuelle Condition de travail : - Travail le weekend et les jours fériés - Travail en équipe - Travail debout - Horaires variables selon les plannings Vous pouvez être amené(e) à travailler sur différents sites.
Dans le cadre de l'accroissement d'activité lié aux fêtes de fin d'année, nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente. Vos missions : - Accueillir chaleureusement les invités et les conseiller sur nos différentes variétés de café, thé et gourmandises - Préparer et servir des boissons à base de café avec soin et précision. - Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets cadeaux et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène - Fidéliser et créer du lien avec chaque invité - Veiller au respect des clauses contractuelles (merchandising, dégustations, animations, mises en avant) - Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, .), - Contribuer à la gestion des stocks et à la présentation attrayante de la boutique. - Assurer une image premium de la boutique (tenue du point de vente, merchandising, etc.) - Participer aux objectifs commerciaux mensuels. Poste à pourvoir du 17 novembre au 24 décembre avec les jours de travail suivants : lundi, mardi, mercredi, vendredi et samedi.
Dans le cadre de l'accroissement d'activité lié aux fêtes de fin d'année, nous recherchons un(e) conseiller(e) de vente. Vos missions : - Accueillir chaleureusement les invités et les conseiller sur nos différentes variétés de café, thé et gourmandises - Préparer et servir des boissons à base de café avec soin et précision. - Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets cadeaux et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène - Fidéliser et créer du lien avec chaque invité - Veiller au respect des clauses contractuelles (merchandising, dégustations, animations, mises en avant) - Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, .), - Contribuer à la gestion des stocks et à la présentation attrayante de la boutique. - Assurer une image premium de la boutique (tenue du point de vente, merchandising, etc.) - Participer aux objectifs commerciaux mensuels. Poste à pourvoir du 1er octobre au 2 janvier avec les jours de travail suivants : mardi, jeudi et samedi.
ADECCO Industrie recrute pour son client Sanofi, un Magasinier H/F Dans le cadre d'une mission intérim, vous aurez en charge les missions suivantes : - Préparation de commandes pour livraison des Ordres de Fabrication aux ateliers de production (Centrale des pesées, Fabrication et Conditionnement). - Manutention des palettes suite à la réception des marchandises pour rangement - Filmage de palettes et préparation des palettes pour expéditions - Utilisation de pistolet CAB pour les opérations informatiques assurant la traçabilité des opérations réalisées Vous possédez de l'expérience sur un poste similaire et vous êtes titulaire des CACES 1,3, 5 et 6 (tri directionnel). Vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique.
Votre mission Sous la responsabilité de votre référent d'exploitation, vous assurez le transport quotidien de personnes en situation de handicap et à autonomie réduite avec un minibus , en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être tout au long du trajet. Vous jouez un rôle essentiel dans leur autonomie et leur inclusion sociale. Vos principales responsabilités Assurer les trajets domicile-établissement dans le respect des horaires du lundi au vendredi Aider à la montée et à la descente du véhicule, en toute sécurité Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie Créer un climat de confiance et de bienveillance avec les passagers et leurs familles Respecter les règles de sécurité routière et les protocoles liés au transport adapté Votre profil Permis B valide (depuis au moins 3 ans) Fort sens du service, patience, ponctualité et bienveillance Expérience dans le transport ou l'accompagnement de personnes vulnérables appréciée Formation PSC ou équivalent est un plus Infos utiles Du lundi au vendredi de 07h30 à 09H30 et de 16H15 à 18H00 plus des trajets en journée sur le secteur de TOURS - CHAMBRAY LES TOURS Taux horaire brut 12.56€, CDI 15H/semaine Etre titulaire du permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture Le véhicule est stationné à votre domicile en dehors des missions. Les frais de carburant sont à la charge de l'entreprise Votre destination Rejoignez dès à présent Transdev VAD et plus particulièrement notre équipe située près de Tours ! Nous assurons les déplacements d'établissements spécialisés (IME, IEM, ITEP, ESAT .) ainsi que ceux d'organismes publics dans le cadre de transports à la demande, de lignes régulières ou de transport de personnes à mobilité réduite au sein des agglomérations dans 10 départements du Grand Ouest. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Chez Transdev, nous sommes les artisans de la mobilité, transportant chaque jour 11 millions de personnes à travers le monde avec des services respectueux de l'environnement et adaptés aux besoins des territoires. Rejoindre Transdev, c'est rejoindre une communauté mondiale engagée dans un métier qui a du sens : rendre possible la mobilité pour tous ! Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
Acteur central du secteur automobile en Région Centre, le Groupe L. Warsemann, recrute. Fort d'un développement stratégique réussi, le groupe compte aujourd'hui 25 sites dont 7 marques, près de 600 collaborateurs, 2 centres de véhicules d'occasions, 2 centres dédiés aux entreprises et 1 carrosserie. La satisfaction client étant au cœur de nos préoccupations, nous vivons aussi pleinement la mutation de notre activité avec les avancées technologiques, environnementales et sociétales. Prêts à embarquer dans une aventure automobile pleine de défis ? La concession INTERSPORT AUDI et VOLKSWAGEN recherche UN/UNE SECRETAIRE APRES VENTE H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité du 8 septembre 2025 au 30 avril 2026. Votre mission ? En tant que secrétaire après-vente (F/H), vous intégrerez l'équipe de la concession et deviendrez le lien indispensable entre nos clients, les équipes techniques et l'encadrement. Votre rôle est d'assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers afin de garantir un service irréprochable et une expérience client de qualité. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion des factures, paiements et relances ; - Garantir la bonne tenue des documents obligatoires et le respect des procédures constructeur - Gérer les dossiers de garantie constructeur - Participer à l'ensemble des missions administratives et bureautiques utiles à la bonne marche du service. Votre profil : - Issu(e) d'une formation Bac à Bac +2 (type BTS Assistant(e) de gestion, assistant(e) commercial(e) ou équivalent) ; - Expérience réussie d'au moins 2 ans sur une fonction similaire, idéalement en concession automobile ; - Organisation rigueur et polyvalence ; - Capacité d'adaptation et gestion des priorités ; - Goût pour le travail en équipe.
Postes à pourvoir IMMEDIATEMENT. Prise de poste à Joué les Tours. Vous serez en charge des missions suivantes : - Entretenir les locaux au quotidien (nettoyage des sols, bureaux, sanitaires, vestiaires...), - Approvisionner les distributeurs en place (savons, papiers, ...), - Assurer le stockage et l'utilisation appropriée des produits de nettoyage - Signaler tout problème ou dommage aux responsables - 1 POSTE pour le secteur TOURS NORD (multisites sur Tours Nord) - 1 POSTE pour le secteur TOURS SUD (multisites sur Tours sud)) Vous travail en journée. Récupération du véhicule et matériels à l'agence de Joué puis direction les sites de Tours Nord ou Tours Sud. Voiture de service + Mutuelle. Avoir le permis B option boîte mécanique
CLEAN PERFORMANCE Agence Joué les Tours
Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement, un Chargé d'accueil (H/F) en CDD d'une durée d'1 mois (possibilité de renouvellement). Le Chargé d'accueil (H/F) assiste le responsable de centre dans les activités suivantes : - Développement des ventes et de la relation client : - Met en application la politique commerciale de l'entreprise, - Applique le plan d'actions commerciales TC4 de l'agence, - Respecte et applique la politique commerciale Industrielle, - Applique les actions et orientations définies au plan national ou régional, - Développe et fidélise la clientèle, - Traite les réclamations et les litiges en collaboration avec le responsable de centre, - S'assure de connaître son environnement concurrentiel. - Organisation de l'agence : - Participe à la bonne image de l'entreprise et à la bonne tenue de son agence, - Veille à la bonne application des règles QHSE, - Veille à la communication ascendante envers sa hiérarchie, - Respecte les instructions générales de sa Direction. - Réalisations d'activités techniques ou d'accueil : - Réalise en soutien des activités propres à l'atelier : établissement de diagnostics et d'analyses, mise en œuvre de contrôles et vérifications, proposition de solutions adaptées, notamment au travers des tours de véhicules lors de la réception, - Prodigue des conseils techniques et d'utilisation auprès de la clientèle, - Etablit des devis et tous autres documents utiles. - Organisation administrative : - Applique les procédures administratives et comptables en vigueur, - Assure le contrôle, le traitement et l'exploitation journalière de la caisse sous la responsabilité du responsable de centre. - En fonction de l'organisation de l'agence et des nécessités, le(la) chargé(e) d'accueil peut participer au travail de l'atelier.
L'agence Field&People recherche des ambassadeurs de marque pour une mission de drive-to-store les 19 et 20 septembre 2025 de 10h30 à 18h30 (1h de pause). La mission consistera à promouvoir l'offre de rentrée d'une grande marque de téléphonie auprès des passants. Profil souhaité : dynamique, souriant, pro-actif, autonome. Salaire : 11.88 € brut horaire + prime de précarité et de congés payés +8.8 € de panier repas quotidien + 3€ de transport quotidien.
Vos missions : - Polyvalence sur les tâches à accomplir - Pilotage des projets événementiels de A à Z comme un chef d'orchestre avec une check-list. Vous coordonnez les prestations, lieux, plannings et imprévus avec agilité. Vous gérez la relation client sans stress, avec clarté et réactivité. Et surtout, vous faites rayonner notre offre : prospection, propositions, rendez-vous clients, closing. Vous avez le goût du challenge ! Votre profil : Une expérience de 2ans minimum dans l'événementiel est exigée pour postuler et tu savez vous adapter à toutes les situations entre logistique, client en panique et dernière minute. Vous avez le sens du commerce : détecter des besoins, proposer des solutions, transformer des leads en clients fidèles, à l'aise dans la prospection. Organisé(e), curieux(se), débrouillard(e), avec un bon sens de l'humour (on aime les gens qui savent rigoler, même sous pression). Vous aimez l'autonomie mais vous savez travailler en équipe. Ce qu'on vous offre : Une ambiance de travail décontractée mais sérieuse. Des projets variés et stimulants, jamais deux jours pareils Des vrais moments de team (afterworks, petits déj, événements internes, etc.) De la place pour vos idées, votre style, et votre ambition. Une entreprise en pleine croissance où tout reste à imaginer Soyez créatif(ve) dans votre candidature, sachez vous démarquer ! Envoyez votre candidature qui débute par "Je suis votre futur(e)chef(fe) de projet" Une formation préalable au recrutement est envisageable.
Nous recherchons pour le compte d'un client: Gestionnaire Sinistres / Indemnisation H/F - Cabinet de Courtage en Assurances Lieu : Tours, France Seriez vous interessée? --- Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Sinistres / Indemnisation pour le compte de l'un de nos clients, un cabinet de courtage en assurances spécialisé dans le secteur de l'immobilier, implanté à Tours. Ce cabinet, reconnu pour son expertise et son approche de proximité, vous offre une opportunité unique d'intégrer une équipe dynamique et d'évoluer dans un environnement stimulant. MISSIONS En tant que Gestionnaire Sinistres / Indemnisation, vous serez responsable de la gestion complète des sinistres déclarés, de l'analyse initiale à l'indemnisation finale. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des assurés et la gestion efficace des risques. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion et instruction des dossiers de sinistres : Enregistrement, analyse et suivi des dossiers de sinistres (dommages aux biens, responsabilité civile, etc.), en veillant à leur conformité et à la conformité des garanties. Communication avec les assurés : Vous informez les assurés sur l'étendue de leur garantie et sur le processus d'indemnisation. Vous assurez également la gestion de la relation avec les parties prenantes (experts) Prise de décision et délégation : Vous prenez position sur les sinistres dans le cadre des délégations de gestion, tout en guidant votre équipe pour garantir une prise en charge rapide et juste des sinistres. Indemnisation : Vous êtes en charge de l'émission des règlements indemnitaire, en respectant les procédures et les limites des délégations définies par l'assureur. Analyse et reporting : Vous effectuez un suivi des sinistres et fournissez des rapports réguliers à la direction sur l'état d'avancement des dossiers. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en gestion de sinistres, idéalement dans un cabinet de courtage ou une société d'assurances. Vous maîtrisez les produits assurantiels liés aux risques immobiliers, notamment les dommages aux biens, RC professionnelle, RC construction, ainsi que les procédures de gestion des sinistres associés. Vous êtes un(e) référent(e) technique dans votre domaine, reconnu(e) pour votre capacité à prendre des décisions justes et rapides. Votre esprit d'analyse est aiguisé, vous savez identifier les enjeux d'un dossier et proposer des solutions adaptées. Agilité et autonomie : Vous savez évoluer dans un environnement en constante évolution, en apportant des solutions innovantes et adaptées aux besoins des clients. Vous avez un excellent relationnel, tant avec les clients qu'avec vos équipes et les partenaires externes. Compétences supplémentaires appréciées : Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des sinistres. Connaissances en droit des assurances et en gestion des litiges. Connaissance des conventions
Sous la responsabilité du chef de production et de son adjoint, vous participez à la préparation des produits : - salés à savoir des pizzas, des quiches, des sandwichs, des salades,... - sucrés c'est à dire des tartes, des tartelettes, des viennoiseries,... -Ainsi qu' au nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration / Pizza / Snacking / Boulangerie / Pâtisserie et/ou avez une expérience dans un domaine similaire. Conditions : - Pas de coupures, journée en continu, - Planning tournant (ouverture, journée, fermeture), - Travail les Vendredis et Samedis, - Boulangerie fermée les Dimanches, - Diverses primes d'activité, - Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements.
Vous procédez au nettoyage intérieur et extérieur des surfaces vitrées chez les professionnels et les particuliers. Le nettoyage de surfaces vitrées s'effectue à la perche. Vous ne travaillerez pas en hauteur. Vous travaillerez en binôme sur le secteurs de de Tours et ses alentours. Départ tous les matins de l'entreprise avec le véhicule de service . Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 17h. Vous serez formé en interne dans l'entreprise sur votre poste de travail.
Noël est LA saison du chocolat, avec le bonheur d'accueillir les petits et grands gourmands ! Nous recherchons pour renforcer notre équipe pour la préparation des fêtes de Noël 1 candidat(e) en CDD Saisonnier 35h. 1) Nous vous proposons un quotidien polyvalent avec des tâches variées : La préparation des produits pour la vente : avec la réception, le rangement, le conditionnement des produits, et le remplissage. La bonne tenue du point de vente : avec le nettoyage, la vaisselle, les tâches ménagères quotidiennes. La vente en boutique de A à Z : Accueillir le client, faire la préparation des demandes clients, le conseil en magasin, et l'encaissement. ---- Il y aura une part très importante de conditionnement ---- 2) Nous opérons un recrutement sur le savoir faire mais aussi le savoir être ! Une expérience en vente est INDISPENSABLE, dans l'alimentation de préférence, métiers de bouche, et Boulangerie ! Si vous êtes gourmand(e), ultra motivé(e), et avec l'envie de travailler en équipe pour parfaire auprès de nos clients ce moment de bonheur que sont les fêtes de fin d'année, vous pouvez nous faire parvenir votre candidature. Une formation et un accompagnement seront dispensés. Travail le samedi, les dimanches de Décembre et en soirée (jusqu'à 20h). Poste à pourvoir courant Octobre pour aller jusqu'à Décembre (Noël) Merci de joindre une petite lettre de motivation à votre CV. Compte tenue du volume important de candidature : si vous ne recevez pas de retour de notre part, considérez que celle-ci n'est pas retenue.
ATTENTION : Vérifiez votre éligibilité à ce type de contrat Adulte Relais (être âgé de 26 minimum, être demandeur d'emploi, Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville imperativement - auprès de votre conseiller France Travail, Cap emploi) Nous recherchons un(e) Médiateur/trice Adulte Relais Accès aux droits et Services. MISSIONS GÉNÉRALES : Aller à la rencontre des habitants du quartier prioritaire, Assurer un relais entre les habitants et les institutions et Participer aux temps d'animation et de vie locale. MISSIONS SPÉCIFIQUES : Le-la médiateur-rice social-e accès aux droits et aux services intervient principalement en amont des services publics sur les missions suivantes : 1° L'accueil de premier niveau, dans une démarche privilégiant le « aller vers » : - Aller à la rencontre des habitants. - Accueillir, écouter et clarifier la demande d'appui et d'accompagnement des personnes, - Informer et orienter vers les services spécialisés et renseigner sur les démarches à entre-prendre.* 2° L'accompagnement individualisé et l'aide administrative : - Assurer l'interface entre les structures publiques ou privées et l'usager, - Accompagner les habitants dans leurs démarches administratives : aider les habitants à mon-ter un dossier administratif ; lire, éventuellement traduire, téléphoner, écrire dans ce cadre aux structures compétentes, etc. - Accompagner physiquement le public jusqu'aux services si cela est nécessaire - Mettre en place des actions d'information ou de sensibilisation à destination des habitants et des partenaires, avec les services concernés (CAF, CPAM, CARSAT, France Travail, services mu-nicipaux, services préfectoraux, professionnels de santé, etc..) Compétences requises : bonne connaissance du paysage institutionnel et associatif local pour réorienter les usagers/habitants vers le bon interlocuteur, une bonne connaissance des démarches et des documents administratifs., une grande polyvalence pour répondre à tous les types de demandes qui leur sont adressées et des Compétences rédactionnelles (notes, bilans, rapports) et informatiques (Word, Excel, Internet) Aptitudes et qualités personnelles : Appétence pour l'aller vers, Sens de l'écoute et de la communication, Capacité d'analyse et d'organisation, Adaptation de la posture professionnelle selon le public, Capacité à rendre les habitants acteurs de leurs propres parcours, Capacité à travailler en équipe, en partenariat et en complémentarité. L'Adulte Relais aura pour mission principale la médiation d'accès aux droit sur les quartiers de la Rabière et du Morier, dans une démarche d'aller vers les habitants les plus fragiles et en participant aux actions menées par l'association Résoudre. CV et lettre de motivation à nous faire parvenir avant le 22 septembre 2025
Association Résoudre Joué les Tours
Nous recherchons un(e) vendeur(se) motivé(e) , souriant/e, qui a le goût du challenge. connaissance en rongeur/oiseaux serait un plus Formation assurée en interne. Votre lettre de motivation sera lue avec intérêt. Poste à pourvoir dès que possible. Travail le samedi obligatoire. un jour de congés fixe dans la semaine
Adecco Industrie recherche pour l'un de ses clients dans le secteur agroalimentaire situé sur Joué les Tours, des opérateurs Ramassage H/F. Au sein d'une ligne de conditionnement, vous aurez la charge de : - La réception des différents produits - La réalisation du conditionnement - Gestion de la cartonneuse - Effectuer le travail demande en respectant les Bonnes Pratiques Qualité Sécurité Alimentaire - Respecter les procédures internes au service Rattaché(e) au Chef d'Equipe Fabrication et vous intégrez l'équipe de production, fonctionnant en 3 x 8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h). Poste à temps plein Possibilité de travailler les samedis matin. Le site est situé en zone urbaine, à 10 minutes du centre de Tours et accessible en transports en commun (tramway, bus, train) Expérience en industrie ou en agroalimentaire souhaité Ouvert au profil débutant selon les besoins de l'entreprise
Il s'agit d'aller vers les ménages en situation de dette locative, ne répondant plus aux propositions de rencontre des bailleurs ou de tout autre acteur, en leur proposant un accompagnement social individualisé visant la résorption de la dette et le maintien dans le logement. Il s'agit donc : * d'aller-vers les ménages identifiées en CCAPEX, * et d'engager si le ménage adhère une démarche d'accompagnement à partir d'un diagnostic préalable de situation permettant de recenser les besoins du ménage et définir les actions d'accompagnement à mettre en oeuvre. Les contenus et les modalités varient d'un ménage à l'autre (budget, (ré)ouverture de droits, santé, formation, insertion professionnelle...), avec une traçabilité des actions engagées et des points réguliers sont en CCAPEX. Le travailleur social coordonne ses actions avec les acteurs du droit commun (CD, CCAS, etc) et travaille en étroite collaboration avec les bailleurs concernés. Les bureaux du travailleur(se) social(e) sont basés à Tours. Les interventions prennent effet en premier lieu sur la Métropole mais également en d'autres points du département d'Indre et Loire. Profil et qualités recherchés : * Vous êtes à l'aise dans les relations humaines, * Bonne connaissance des publics en situation d'exclusion, de leurs problématiques spécifiques et des acteurs pouvant contribuer à leur accompagnement, * Evaluer une situation sociale en lien avec le logement et définir un plan d'accompagnement personnalisé, en prenant en compte les demandes exprimées et en faisant émerger les demandes non exprimées, * Notions juridiques et réglementaires liées à la procédure d'expulsion d'une part et à la protection et confidentialité des données personnelles (RGPD), * Communiquer des informations, à l'écrit comme à l'oral, en adaptant son niveau de technicité en fonction des interlocuteurs visés (institutionnels, partenaires professionnels, publics bénéficiaires.), * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique et savez utiliser les outils bureautiques. Formations : * Assistant(e) de Service social, * Conseiller(e) en Education Sociale et Familiale, * Permis B obligatoire.
Votre agence LIP recherche pour un de ses clients, un Magasinier H/F. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Réceptionner les livraisons : vérifier les quantités, la qualité, et la conformité avec le bon de commande - Enregistrer les entrées et les sorties de stock sur le logiciel de gestion - Préparer et distribuer les commandes internes pour la production, la maintenance ou les chantiers - Ranger, organiser et inventorier les articles du magasin industriel - Gérer les stocks de sécurité, anticiper les besoins et signaler les ruptures - Identifier et étiqueter les produits avec précision - Respecter les consignes de sécurité, la propreté et la traçabilité Vous êtes issu d'une formation en magasinier / logistique ou en gestion de stock Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous avez une bonne connaissance des produits industriels (pièces mécaniques, outillage, consommables) et savez gérer un magasin de manière autonome Nous attendons votre candidature avec impatience !
Nous recherchons un.e Chargé.e de Médiation Financière avec du talent et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Accompagné.e par Jérôme, Responsable d'activité, vos missions principales seront les suivantes : - Acteur de confiance pour accompagner les clients débiteurs, proposer des solutions amiables et résoudre les litiges. - Prendre en charge et traiter les demandes des clients débiteurs par téléphone, mails et multicanaux. - Négocier des plans de paiement, des échéanciers, en menant des études de solvabilité. - Traiter les factures et effectuer des relances préventives. - Procéder aux encaissements et à la mise en place de solutions de paiement adaptées. - Assurer le suivi des dossiers dans le respect de la déontologie, des processus et consignes de l'entreprise. Ce que vous apporterez : - Un discours clair, professionnel et argumenté pour faciliter la médiation. - Votre expérience en relation client, dans le domaine de la médiation financière. - Le sens de la négociation et goût du challenge. - Votre polyvalence, votre autonomie et votre écoute active. - Des connaissances en techniques de relation client multicanal. - Votre aisance avec l'univers digital et les outils informatiques. Ce que nous proposons : - Travail du lundi au vendredi - Rémunération fixe à 2100 Euros brut - Choix du contrat : 35h ou 37h + 1 RTT par mois - Mutuelle et prévoyance - Titres restaurants de 10€ (dont 60% pris en charge par l'employeur) - CSE (chèques cadeau, tarifs préférentiels vacances...) - Remboursement de la moitié de l'abonnement de transport en commun Processus de recrutement : 1 rendez-vous RH et 1 entretien avec votre futur.e manager. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Vous trouverez, en cliquant sur ce lien, notre politique de gestion des données candidats : 080424-politique-de-confidentialité-candidats.pdf
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Assistant Administratif/Assistante administrative SAV (H/F) Missions principales : Au sein du service SAV, vous assurez le suivi administratif des dossiers des clients. Vos responsabilités incluront : - Accueillir et informer les clients (téléphone, email). - Enregistrer et suivre dossiers clients : demande de retours, état des réparations, suivi de garanties, gérer l'envoi de pièces détachées.. - Assurer la coordination entre les clients, les techniciens et les services internes (logistique, facturation, commercial). - Rédiger et mettre à jour les documents administratifs (bons d'intervention, devis, avoirs). - Suivi des dossiers : délais de traitement, relances, mise à jour des informations.
En tant que Gestionnaire Indemnisation Dommages, vous jouez un rôle essentiel dans la prise en charge des sinistres DAB RC. Vos principales missions seront : - Accueil et accompagnement des assurés : réception des appels, prise de déclaration, identification du sinistre, conseil sur les garanties et les modalités de traitement. - Gestion complète des dossiers sinistres : ouverture, instruction, mise en œuvre des mesures conservatoires, évaluation des provisions, suivi des échéances, coordination des intervenants, règlement des indemnités. - Pilotage du recours amiable conventionnel : défense des intérêts de l'assuré et de l'entreprise, négociation, calcul des indemnités.
Rejoignez La Poste et découvrez un métier bien plus enrichissant que la simple distribution de courrier. En tant que facteur(trice), vous serez un acteur essentiel de la vie locale, un guide des rues pittoresques et un ambassadeur de la convivialité. Votre terrain de jeu : Parcourez les quartiers emblématiques de Tours, découvrez des recoins cachés et échangez des sourires avec les habitants. Vous deviendrez un véritable explorateur de la ville. Vos missions : Livrez le courrier avec ponctualité et bonne humeur, à pied, à vélo ou en véhicule. Devenez un GPS humain, prêt à donner des indications et des conseils. Collectez les courriers pour de nouvelles destinations. Votre profil : Vous avez le sens de l'orientation et l'esprit d'initiative. Vous aimez le contact humain et la découverte. Vous êtes actif(ve) ou souhaitez le devenir, et vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Opportunités professionnelles : Intégrez notre agence Actual, attentive à vos projets. Profitez d'une équipe soudée, d'un management de proximité et d'une ambiance conviviale. Il est crucial que le candidat démontre une grande fiabilité et une capacité à respecter les délais de livraison, car la précision et la ponctualité sont des aspects essentiels de ce rôle. Une attention particulière aux détails et un savoir-faire en gestion du temps sont également indispensables pour mener à bien les missions quotidiennes. En outre, le candidat doit avoir d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et les collègues, garantissant ainsi un service client de premier ordre. La capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière proactive est également valorisée. En résumé, le profil recherché pour le poste de Facteur (h/f) doit allier compétences techniques et qualités personnelles pour contribuer au succès de l'équipe et à la satisfaction des clients.
Sous la responsabilité du chef de service, l'éducateur (H/F) assure l'accompagnement et la prise en charge de mineurs et ou de jeunes majeurs confiés à l'IDEF dans le cadre d'un placement à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'éducateur accompagne les enfants afin de répondre à leurs besoins fondamentaux et de soutenir leur développement physique, affectif, intellectuel et social. L'éducateur accompagne les enfants dans la mise en œuvre de son projet personnalisé en tenant compte de ses potentialités et de ses capacités. L'éducateur assure l'accompagnement quotidien des enfants, tout en contribuant à l'observation et l'évaluation de sa situation. Accueillir l'enfant dans le respect de sa singularité Assurer une mission de référence éducative Participer à la dynamique de l'équipe et à la vie de l'établissement Travailler en partenariat Horaires d'internat (35h - 15 RC ( 5RC sur 3 trimestre 1weekend sur /2 ou 3) Compétences attendues : - Avoir des connaissances sur la législation et les missions de la Protection de l'Enfance, notamment les lois du 5 mars 2007, du 16 mars 2016 et 7 février 2022 et le droit des usagers et la loi du 2 janvier 2002 - Avoir des connaissances sur les besoins, le développement de l'enfant - Savoir créer les conditions d'accueil adaptées à chaque personne dans l'accompagnement quotidien - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Soutenir et argumenter un point de vue éducatif (capacité à transmettre à l'oral et à l'écrit) Adaptabilité, disponibilité, réactivité et prise d'initiatives Être en capacité d'assumer des responsabilités et prendre des initiatives Discrétion professionnelle et sens du service public Contrat de 6 mois dans un premier temps avec possibilité de renouvellement Poste à pourvoir dès que possible
En tant que Vendeur polyvalent-Cash office, vous aurez un impact direct sur la rentabilité du magasin. Cette fonction s'organisera autour des missions suivantes : - Préparer et organiser les fonds de caisse, ainsi que l'encaissement et l'équilibrage des caisses ; - Effectuer des vérifications ponctuelles de toutes les caisses, en veillant à ce qu'elles contiennent suffisamment d'espèces pour offrir à nos clients une expérience fluide ; - Réaliser des prélèvements de caisse sous supervision des services de sécurité et de direction ; - Effectuer des contrôles de sécurité sur l'argent entrant ou sortant, équilibrer les fonds de petite caisse et comptabiliser tout l'argent à la fin de la journée ; - Apporter votre soutien au magasin en publiant des rapports de performance Parce que vous comptez ! Les personnes sont au cœur de nos activités. Il est donc essentiel de leur offrir un environnement propice à leur épanouissement. Nous offrons une série d'avantages intéressants : - Salaire compétitif avec un 13ème mois à partir d'une année d'ancienneté ; - Tickets restaurant ; - Réductions de 15% sur tous les produits ; - Programme de bien-être et d'aide aux employés. - Accord sur la qualité de vie au travail : bénéficiez de notre programme d'amélioration de la qualité de vie au travail, adapté aux besoins de chacun et qui prend en compte les événements de la vie (événements familiaux, état de santé des proches, situations de handicap.). - Ainsi que l'accompagnement que nous proposons pour booster votre carrière ; - Des opportunités de carrière pour tous. Votre profil - Vous êtes rigoureux, organisé et avez le souci du détail; - Vous êtes honnête et êtes sensible à la confidentialité ; - Vous aimez travailler en équipe et avez de bonnes compétences en communication ; - Vous êtes à l'aise avec les chiffres et faites preuve d'adaptabilité ; - Vous avez une première expérience dans un poste similaire avec manipulation d'argent et avez l'habitude de travailler dans un environnement très sécurisé. - Amplitude horaire de 6h-21h : nécessité d'être disponible pour débuter à 6h ou terminer à 21h ; - Vous travaillez 5 heures par jour sur 5 jours, y compris le samedi (jour de repos en semaine).
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) accompagnant(e) de personnel en situation de handicap au sein d'une école à Fondettes (37) pour un contrat de 3 ans dès que possible. L'APSH accompagne un personnel en situation de handicap et non un élève. L'accompagnant(e) de personnel en situation de handicap réalise des tâches matérielles que l'enseignant ne peut pas effectuer. En aucun cas, il ne peut se substituer à l'enseignant pour l'exercice professionnel proprement dit. L'accompagnant n'assure aucune tâche de nature pédagogique. L'enseignant conserve sa pleine responsabilité quant aux contenus dispensés aux élèves, à la gestion de la classe et à la sécurité des élèves Conditions particulières d'exercice : CDD de 3 ans Temps partiel : 12 heures hebdomadaires Profil recherché : Principales missions : Préparation des cahiers, écriture dans les cahiers des élèves ou au tableau, saisies dans les applications, découpage pour les activités, distribution, corrections.. L'accompagnant peut également être chargé, en fonction des besoins de la personne à accompagner, de : - aider aux déplacements - prendre en charge les élèves dans la cour, les conduire en classe - distribuer et récupérer des documents - manipuler des appareils (portage, installation) - contribuer à la sécurité des élèves, y compris pour le travail en petit groupe - écrire au tableau sous la dictée de l'enseignant - lire les copies afin que l'enseignant les corrige - rechercher des documents pour la préparation des cours - accompagner l'enseignant dans les réunions ou convocations dans le cadre de l'exercice des activités professionnelles Compétences : -Accompagner des personnes en situation de handicap, -Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves en cours, -Contrôler les justificatifs, -Transmettre et faire respecter les règles et les procédures Savoir-être : -S'adapter aux changements -Travailler en équipe -Etre à l'écoute
Le garage DRIVE AUTO SERVICE recherche un(e) assistante administrative H/F dès que possible. Vos missions seront les suivantes: - Facturation - Etablissement de devis - Recherche de pièces automobiles sur des sites spécifiques et passer les commandes - Gérer le planning des interventions - gérer la boite mail et le courrier postal - Archiver, classer Une expérience en secrétariat en garage automobile est souhaitée. Pour candidater, se présenter directement au garage. Horaire du lundi au vendredi
Notre agence Adéquat de Tours recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des préparateurs (H/F) de commandes Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Manipulation d'alcool Horaires : 6h00 à 13h30 / 13h30 à 21h du lundi au samedi avec un jour de repos aléatoire tournant soit à la semaine ou soit à la quinzaine Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de préparateurs nécessitent la détention de(s) permis CACES 1B ou 1B et 3, Merci de préciser les CACES lors de la candidature. Rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon le profil - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous intervenez auprès des enfants de la crèche, au sein d'une équipe de 3 personnes : - Accueil des enfants - Repas - Activités - Entretien des locaux Expérience souhaitée en structure petite enfance. Horaires : 8h à 18h30
Venez vous installer, vous et votre conjoint (e) au sein de l'un de nos lieux de vie, avec une partie privative pour votre famille, et accomplir en couple une mission de protection de l'enfance. Votre mission d'assistant(e) familial(e), c'est à dire de couple d'accueillant, est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, pour une durée déterminée par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, dans la limite de votre agrément, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, au cœur d'un de nos lieux de vie. Le dispositif Cap'Ados du Pôle Enfance & Adolescence 37 répond aux besoins d'accueil et de sécurisation de jeunes adolescents (11-16 ans) en difficultés en proposant un accueil en lieu de vie auprès d'un couple d'assistant familiaux. Une équipe éducative intervient en soutien de l'accueil par la mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif renforcé. Notre projet détermine que l'accueil des enfants est réalisé par un couple d'assistants familiaux résidant sur l'un de nos lieux de vie spécialement aménagé et mis à leur disposition Chaque lieu de vie accueille cinq jeunes filles ou garçons. Sous l'autorité du Responsable éducatif, le couple d'assistants familiaux : * Assure la réponse aux besoins du quotidien des jeunes en proposant un cadre chaleureux et contenant * Participe à l'élaboration des projets individuels dans le cadre du projet de dispositif * Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques.) Date de prise de poste souhaitée : dès que possible Profil : - Vous avez une bonne connaissance des bases de l'éducation et du soutien à la parentalité, vous connaissez votre domaine d'intervention, la protection de l'enfance, vous savez suivre un projet et avez le sens de la pédagogie. - Engagé(e), disponible et volontaire, vous inscrivez vos pratiques professionnelles dans le respect du projet d'établissement.
Principales conditions: - Être âgé(e) entre 17 ans et moins de 26 ans - Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté - Avoir la Nationalité Française - Justifier au minimum d'un baccalauréat, de préférence dans le domaine du secrétariat ou assimilé. Formation rémunérée de 3 semaines en école Gendarmerie (enseignement militaire élémentaire). Contrat : CDD initial de 2 ans pouvant être prolongé jusqu'à 6 ans maximum. Pour vous inscrire, cliquez directement sur le lien prévu à cet effet en bas de l'annonce.
ENQUETES DE SATISFACTION DANS LES GARES DE TOURS ET SAINT-PIERRE DES CORPS (37) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez dans les gares de Tours et Saint-Pierre des Corps et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 23/09/2025 ou le 24/09/2025 - Période de travail : du jeudi 25/09/2025 au mercredi 01/10/2025 - Rattrapage : du 02/10/2025 au 11/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 30h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de gestion H/F pour son agence à Rouen ! Chargé de Gestion H/F Rouen CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de Gestion H/F (78) Vos principales missions : Gestion administrative du personnel intérimaire Établissement des contrats de travail (création, renouvellements) et suivi des bons de commande en lien avec l'agence et les responsables administratifs. Réalisation et transmission des déclarations préalables à l'embauche (DPAE). Gestion et suivi des visites médicales (VM) en coordination avec l'agence (urgences incluses). Dépôt des contrats et documents sur les plateformes dématérialisées (ex. Pixid). Suivi et gestion des arrêts de travail, accidents du travail, dossiers prévoyance et dossiers formation (élaboration des contrats, saisie des heures, montage des dossiers). Gestion des cartes BTP et suivi administratif des titres spécifiques (tickets restaurant, carte CE, chèques parrainage). Gestion paie & éléments variables Saisie des variables de paie (congés payés, remboursements Pass Navigo, acomptes, etc.). Gestion des saisies sur salaire et du déblocage des comptes épargne temps (CET). Établissement et suivi des bulletins de paie jusqu'à la clôture mensuelle. Gestion des trop-perçus et des éventuels remboursements en lien avec la responsable administrative. Suivi administratif et relation clients Traitement des réclamations des intérimaires (TT) et des clients, en assurant le suivi et les mises à jour dans les outils internes (drive administratif). Saisie et mise à jour des fiches clients et intérimaires (fiches TT), en veillant à la complétude des informations transmises. Envoi des attestations France Travail. Suivi des relances pour règlements clients (1re relance) et accompagnement des actions de recouvrement (chèques, traites, avoirs). Durant les premiers mois sur le poste, le/la future chargé de gestion H/F sera en soutien au sein de l'agence de Rouen sur le recrutement des intérimaires (rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, qualifications téléphoniques). Parlons de vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Organisé(e), curieux/se, vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Dynamique, proactif(ve), vous savez gérer les situations d'urgence. Package de rémunération : Salaire fixe Variables Avantages sociaux : CSE Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances Chèques kadeos
Cabinet de recrutement et de chasse de têtes
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons une Vendeuse F/H pour rejoindre notre équipe. Vos missions : -Accueillir et conseiller nos futures mariées et leurs accompagnants -Participer à la mise en valeur des collections en boutique -Offrir une expérience personnalisée et chaleureuse à chaque cliente. -Vous serez en charge également de la réception de cartons, du repassage, de la tenue du magasin, de mise en place des vitrines et des encaissements.... Horaires de la boutique : Lundi : 14h - 18h Du mardi au vendredi : 9h30-12h30 et 14h-18h30 Samedi : 10h - 13h et 14h -19h Profil recherché : -Expérience en vente de textile Vous avez le sens du service client? Etes dynamique, à l'écoute et passionné(e) par l'univers du mariage ? Vous avez le sens du conseil et de l'esthétique ? Envoyez votre CV et lettre de motivation !
Magasin de prêt-à-porter Femme recherche un(e) Vendeur(euse) Vos Missions principales : - Vous accueillez ET conseillez la clientèle. - Vous gérez la vente ainsi que la fidélisation, la mise en rayon et le réassort. Vous avez OBLIGATOIREMENT une expérience de QUELQUES mois au minimum dans la VENTE en PRET-A-PORTER De grandes capacités d'adaptation et l'envie de travailler au sein d'une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous rejoindre ! Arrêt de bus à 50 m du magasin.
Vous savez utiliser un tracteur, un rotavator ou encore une débrousailleuse. Vous connaissez les systèmes d'arrosage automatique Vous avez une habilitation à intervenir autour de l'électricité Vous avez des notions en plomberie Vous faites de la maçonnerie dans les jardins Vous connaissez les plantes Vous aimez les animaux La permaculture et la protection animale sont des principes qui vous sont chers, vous aimez travailler en extérieur dans un lieu d'exception, vous êtes rigoureux et appréciez le travail bien fait : ce travail est fait pour vous !! Vos futures missions : - Effectuer l'entretien des espaces paysagers du parc de la Villa Juliette H., - Entretenir les haies et les massifs, les arbustes, - Tondre, débroussailler avec rotofile ou tondeuse auto portée, - Arroser le parc - Faire quelques maçonneries de jardin, entretenir les murets, - Donner à manger aux animaux, - Surveiller les clôtures - Entretenir les outils Votre salaire pourra varier en fonction de votre degré d'autonomie et de l'étendue de vos qualifications/habilitations officielles. Vous travaillez du lundi au vendredi. Exceptionnellement il peut vous être demandé de travailler le samedi. Vous aurez également à conduire un tracteur.
NORMAL propose un nouveau concept de vente au détail innovant qui offre à ses clients des prix bas constants sur plusieurs milliers d'articles "normaux" notamment dans les domaines de la droguerie, de la parfumerie et de l'hygiène, ainsi que de nouveaux produits exclusifs et attrayants dans différentes catégories. Nous proposons des produits du quotidien au meilleur prix (shampoing, maquillage, déodorant, dentifrice, lessive, bonbons, ). Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant qu'employé(e) de magasin avec un quotidien axé sur les ventes et la performance. À Propos du poste : Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour la filiale française d'un groupe international connu et reconnu spécialisé dans le secteur industriel de la métallurgie, fabricant d'outil coupant, nous recherchons pour accompagner sa croissance un TECHNICO-COMMERCIAL (F/H). Home Office Axe Nantes / Rennes / Le Mans / La Rochelle Rattaché au Directeur Commercial, vous gérez et développez le portefeuille clients par la prospection et la fidélisation. Vos principales missions : - Organiser vos tournées clients et prospects - Identifier et analyser les besoins immédiats ou futurs des clients et prospects - Proposer, négocier, convaincre et fidéliser les clients - Relancer les clients inactifs - Former et informer les revendeurs partenaires - Participer aux actions commerciales (salons, événements clients, .) - Représenter et promouvoir les valeurs de l'entreprise Vous bénéficiez d'une ou plusieurs expériences réussies dans une fonction de Technico-Commercial dans l'industrie, idéalement au sein d'un distributeur de fournitures industrielles. Energique et pro-actif, vous savez utiliser les outils commerciaux digitaux et modernes pour améliorer votre efficacité commerciale (CRM, IA, .). Passionné, curieux, force de conviction et challenger, vous êtes soucieux d'apporter de la valeur ajoutée à vos clients. Votre esprit d'équipe, votre culture du résultat couplés à votre sens de l'engagement sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez évoluer dans une PME à taille humaine, dans laquelle vous pourrez exprimer votre savoir-faire et votre savoir-être dans une ambiance propice à l'épanouissement professionnel, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de nos activités en Centre Val-de-Loire, nous recherchons un(e) Conseiller Mobilité (F/H) en CDD de remplacement pour notre plateforme de l'Indre-et-Loire (37). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le/la garant/e de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion : - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé/e et autonome, vous êtes polyvalent/e, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Tours (37) - Déplacements réguliers à prévoir sur les départements 37 CDD de remplacement - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes qualité, Chèques déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
La Pharmacie des Flamboyants cherche un / une préparateur / préparatrice en pharmacie pour compléter son équipe dès la rentrée en septembre 2025. Emploi du temps sur 4 jours dont un samedi sur deux Possibilité de déjeuner sur place (réfrigérateur, plaques de cuisson, micro-ondes...)
Nous recherchons des personnes motivées et passionnées pour rejoindre notre équipe. En tant que Vendeur Caissier polyvalent, vous aurez en charge plusieurs missions : - Gestion de la caisse : Contrôler le fonds de caisse, ouvrir la caisse selon les procédures et assurer le bon fonctionnement des opérations. - Service client : Accueillir et conseiller les clients, répondre à leurs attentes, et promouvoir les services du magasin . - Encaissement : Effectuer les transactions en respectant les procédures, rendre la monnaie avec précision, et remettre les justificatifs d'achat. - Vente et réapprovisionnement : Assurer la mise en rayon des produits, et signaler les ruptures de stock. Votre profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre autonomie et votre sens de l'organisation Vous avez un excellent relationnel, aimez le contact client et appréciez le travail en équipe. Période : Du 23/09/2025 au 27/09/2025
Nous recherchons des personnes motivées et passionnées pour rejoindre notre équipe. En tant que Vendeur Caissier polyvalent, vous aurez en charge plusieurs missions : - Gestion de la caisse : Contrôler le fonds de caisse, ouvrir la caisse selon les procédures et assurer le bon fonctionnement des opérations. - Service client : Accueillir et conseiller les clients, répondre à leurs attentes, et promouvoir les services du magasin . - Encaissement : Effectuer les transactions en respectant les procédures, rendre la monnaie avec précision, et remettre les justificatifs d'achat. - Vente et réapprovisionnement : Assurer la mise en rayon des produits, et signaler les ruptures de stock. Votre profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre autonomie et votre sens de l'organisation Vous avez un excellent relationnel, aimez le contact client et appréciez le travail en équipe. Période : Du 29/09/2025 au 05/10/2025
Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui manipulent, soulèvent, déplacent. en toute sécurité ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde professionnel plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez les bons gestes et les bons réflexes. Avec vous, la sécurité devient un automatisme. Si2P, en bref Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations dans le domaine du levage, de la manutention et de la conduite d'équipements (CACES, engins de chantier, grues, chariots, nacelles, etc.) selon vos expertises - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Sensibiliser aux risques, transmettre les réglementations, cultiver les bons réflexes Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil Vous êtes professionnel du levage ou de la manutention, et vous disposez d'une ou plusieurs de ces compétences ? Vous êtes au bon endroit ! - CACES R482 / R485 / R486 / R489 / R490, autorisations internes, permis PL, monitorat SST, incendie, PRAP, gestes & postures... Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques - CDI sédentaire - 35h - Possibilité de déplacements occasionnels - Salaire de base entre 2 200€ et 2 500€ bruts/mois, selon polyvalence de compétences Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !
Depuis plus de 20 ans, chez Si2P, nous sommes spécialistes de l'Etude Conseil et de la Formation à la sécurité incendie, à la santé au travail, à la sûreté ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous accompagnons tous types d'entreprises de tous secteurs d'activités. En vous recrutant, nous ferons de votre compétence une véritable valeur ajoutée au sein du Groupe avec pour ambition de grandir ensemble et de devenir LA référence technique sur le plan national.
Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Vous aimez échanger, partager, bouger ? Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis près de 25 ans, Si2P accompagne les entreprises dans ses 4 domaines d'expertise : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en sécurité incendie, sûreté et pourquoi pas en SST... selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Et après ? Chez Si2P, vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Grandir avec nous, c'est possible (et encouragé !). Prérequis modulables selon votre profil Vous êtes titulaire d'une carte pro et d'un SSIAP 1 minimum ? Vous êtes formé au monitorat SST ou êtes prêt.e à l'être ? Vous êtes féru.e de prévention des risques professionnels et sécurité incendie ? Vous êtes au bon endroit ! Infos pratiques... - CDI - Salaire de base entre 2 200€ et 2 500€ bruts/mois, selon la polyvalence de vos compétences - 5 jours ouvrés de repos compensateur en plus de vos 5 semaines de congés payés par an Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !
Nous recherchons 2 chauffeurs H/F : Messagerie / 50 à 60 CLIENTS/JOUR Permis B de plus de 6 mois Livraison dans le 37 Prise de poste DES QUE POSSIBLE
Vous travaillez en vente au rayon charcuterie traditionnelle du supermarché , au sein d'une équipe de 4 personnes. Vous ferez la découpe, tranchage (jambon, saucisson,...), emballage, étiquetage. Vous serez en contact direct avec la clientèle. Votre planning sera du matin ou de l'après-midi. 5h à 12h ou bien 13h à 19h30. Un dimanche matin sur 3 travaillé. Planning fixe fait à l'avance. Il faut avoir un moyen de locomotion pour se rendre au magasin le matin tôt et le dimanche.
Rejoignez une entreprise intégrée à un grand groupe reconnue pour son expertise dans la distribution de matériel CVC, sanitaire et plomberie. Ce réseau spécialiste français multicanal est porté par une dynamique d'innovation et de service client. Le poste est proposé au sein d'une cellule dédiée aux Grands Comptes, récemment relocalisée à Tours pour une proximité stratégique avec ses clients majeurs. Nous recherchons un.e Technico-commercial.e Sédentaire, afin d'intégrer une équipe soudée et dynamique, pour donner de nouveaux élans à ce bureau. En lien avec un Technico-commercial itinérant et un Administrateur des ventes, vous êtes le référent technique et commercial des clients Grands Comptes. A ce titre, vos missions seront : - Gérer les demandes entrantes des clients et qualifier leurs besoins techniques. - Construire des solutions techniques adaptées et négocier avec les fournisseurs. - Rédiger les offres commerciales conformes aux cahiers des charges (CCTP) et appels d'offres. - Suivre et relancer les offres dans l'objectif de les convertir. - Gérer les demandes de service après-vente. Pourquoi les rejoindre ? Un groupe en croissance qui valorise la formation continue et les mobilités internes. Un parcours d'intégration structuré : parrainage, immersion avec les équipes métiers, visites de terrain. Un contrat en CDI en 37H, avec 12 jours de RTT Une rémunération fixe + une rémunération variable intéressante et mensuelle + les divers avantages du groupe !
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services en remplacement pour congé maternité, vous assurerez l'encadrement, l'animation et l'administration de l'accueil de loisirs sans hébergement de la collectivité et serez chargé (e) de : 1) Gestion du service Enfance (Accueil de Loisirs Sans Hébergement, Accueil Périscolaire, Pause méridienne) : - Management d'une équipe d'animateurs, - Coordination de l'équipe d'animateurs sur les temps d'accueil périscolaire, extrascolaire et restauration scolaire, en lien avec les coordinatrices adjointes et l'agent référente restauration, - Élaboration des plannings des mercredis loisirs et des vacances scolaires, - Organisation et animation des réunions d'équipes, - Gestion financière de la structure en lien avec les services de la collectivité : Élaboration et transmission des prestations CAF, demande de devis pour le fonctionnement de la structure, réalisation des bons de commandes, suivi du budget alloué. 2) Élaboration et suivi du projet pédagogique de l'accueil de loisirs 3) Relation avec les services institutionnels et avec les services municipaux - Communication auprès des parents, sur le site de la ville, dans le magazine municipal par l'intermédiaire de reportages. - Appui et conseil au Conseil Municipal des Jeunes QUALITES REQUISES : - Capacité à encadrer et manager une équipe, - Sens de la communication, - Savoir impulser un esprit d'équipe, - Polyvalence, réactivité face à une situation d'urgence, sens de l'écoute et du partage. - Élaboration du projet pédagogique. PROFIL : - Rémunération statutaire - RIFSEEP
Nous recherchons un/une Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution. Homme/femme de terrain avec une appétence commerciale, vous aurez pour missions : - Vous veillerez à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (surface de vente, station-service, station de lavage) en termes d'approvisionnement et de remplissage des rayons, de propreté et d'affichage. - En collaboration avec le pôle caisse/accueil, vous saurez utiliser la polyvalence des salariés pour mener à bien votre mission. - Vous aurez en charge l'encadrement de la globalité de l'équipe (8 à 15 personnes), - Vous veillerez à la bonne réalisation des commandes DRIVE - Vous serez le garant d'un service client irréprochable et serez le référent pour répondre à toute problématique client/ salarié. - Application de la politique commerciale de l'enseigne - Vous procéderez à la fermeture du magasin Vous travaillerez principalement les après-midis Expérience en grande distribution exigée.
Nous recherchons actuellement un(e) Vendeur(se) charcuterie coupe/traiteur en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du rayon charcuterie de notre magasin. En tant que Vendeur(se) charcuterie, vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller nos clients avec sourire et écoute. Votre rôle consistera également à assurer la découpe des produits, à tenir le rayon propre et attractif, ainsi qu'à participer à la mise en place des produits traiteurs. Rejoignez une équipe dynamique et conviviale au sein d'un environnement de travail stimulant et valorisant. PROFIL RECHERCHÉ Le profil idéal pour ce poste inclut une grande capacité d'écoute, un excellent sens du relationnel et un sourire naturel. Vous avez idéalement une première expérience dans la vente en rayon charcuterie ou traiteur. La connaissance des produits de charcuterie et traiteur est un atout. Vous êtes dynamique, autonome et avez le sens du service client. Votre passion pour le secteur alimentaire et votre souci du détail seront des qualités très appréciées. Rejoignez une équipe engagée et professionnelle dans un environnement propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Cadre de la mission : - Dans le cadre d'un chantier d'insertion ayant pour support des activités de manutention et de recyclage et sous la responsabilité du chef d'atelier, l'encadrant technique organise le travail, répartit les tâches en fonction des capacités de chaque salarié. Il forme les salariés et suit leur évolution tout au long du parcours. L'objectif général est le retour à l'emploi durable des salariés en transition professionnelle. Missions principales : - Contribuer au fonctionnement quotidien du secteur prestations extérieures - Encadrer des équipes - Organiser et suivre le travail, faire le lien avec le secrétariat pour les éléments de suivi : Feuilles de présence, facturation. - S'inscrire dans un travail en équipe pour l'accompagnement à l'emploi des salariés avec les Chargés de mission emploi (CIP) - Gérer les éléments de sécurité : port des EPI, matériel, préparation des chantiers - Assure la relation client dans le cadre des prestations Profil et conditions d'emploi : - Connaissance du logiciel Excel - Respect et mise en place de procédures - Connaissance du secteur de l'IAE - Permis de conduire VL indispensable
Le restaurant la Table des Aubuis ( situé dans la zone industrielle de chambray) ouvert le midi uniquement recherche un/une serveur polyvalent pour un remplacement de 10 jours du 30 septembre au 10 octobre Le prise de poste est de 11h00-15h30, dont une demi heure de pause avec repas pris en charge, du lundi au vendredi. Vos missions : - Service au bar - tenus de caisse et facturation - Plonge au bar et entretien des locaux Votre profil : - Bon relationnel client - Rigoureux(se) Pour vous rendre sur le restaurant il vaut mieux posséder un moyen de locomotion personnel ( scooter, véhicule, vélo..) pas de bus à proximité
Nous recherchons Un(e) TRAVAILLEUR SOCIAL (h/f) Animateur d'internat. Lieu de travail : Résidence Camus - 26 rue Albert Camus - 37100 TOURS Poste à pourvoir au 25/07/2025 Missions principales : - Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accueillies - Concevoir, piloter et évaluer des actions d'animation individuelles et collectives en lien avec le public et les problématiques, enfants et adultes - Être à l'aise dans les relations face à face comme dans les relations de groupe - Être en capacité d'apprécier les situations, de les gérer et de savoir en référer - Participer à la gestion de la vie quotidienne et la convivialité - Travailler avec notre réseau de partenaires et favoriser la mise en relation - Savoir et apprécier travailler au sein d'une équipe pluri-professionnelle - Savoir prendre de la distance par rapport aux situations difficiles Profil / Conditions d'emploi : - Connaissance des dynamiques de groupes - Maitrise de la méthodologie de projet - Savoir rédiger des écrits professionnels - Savoir échanger des informations dans le cadre d'un réseau professionnel interne ou externe - Planning d'internat : travail en soirée et les WE - Permis de conduire VL indispensable - Connaissance de langues étrangères appréciée
Le poste : Votre agence Proman Tours 2 recrute pour son client La Poste un Chargé de clientèle H/F Vos principales missions : Accueillir et accompagner les clients : Accueilir et identifier les besoins des clients (particuliers et professionnels.). Fluidifier le parcours client en apportant des réponses immédiates et des solutions adaptées. Conseiller et vendre des produits : Détecter les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées. Commercialiser les produits bancaires et postaux en respectant les méthodes de vente. Maximiser la satisfaction client. Promouvoir les outils numériques : Aider la clientèle à utiliser les applications et les automates. Accompagner les clients dans l'installation et l'utilisation des applications mobiles. Maintenir l'espace de travail : Assurer l'ordre et la disponibilité des outils et produits. Rémunération : 12.14€/h + 13ème mois + Tickets restaurants en fonction des horaires de travail Horaires : Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Environnement de travail : Chargé de clientèle en bureau de Poste. Profil recherché : Vous avez déjà travaillé au sein d'un bureau de Poste Vous êtes à l'aise avec les outils numériques Votre rigueur , votre autonomie et votre sens de l'organisation vous permettent de gérer efficacement les demandes des clients. Doté d'un excellent relationnel, vous savez écouter, conseiller et accompagner les clients dans leurs démarches. Vous avez une appétence pour la vente et savez détecter les besoins des clients afin de leur proposer les produits et services adaptés. Vous êtes disponible et motivé, n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre Agence Proman TOURS 2 recrute pour l'un de ses client spécialisé dans la téléphonie un CONSEILLER VENDEUR H/F Vous avez le goût du contact avec les clients, l'envie de les conseiller et de travailler en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que conseiller clientèle, vous travaillerez au sein d'une boutique et vos principales missions seront : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte des services proposés : mobile, internet, téléphonie fixe, télévision, objets connectés, solutions d'assurance et de sécurité pour la maison. - Écouter les besoins et les réclamations des clients afin de leur proposer des solutions adaptées. - Conseiller , vendre et formaliser les ventes tout en respectant les processus métier et la méthode de vente ACCA (Accueillir, Comprendre, Construire, Accompagner). - Assurer des rendez-vous physiques ou en visioconférence avec les clients. Rémunération et avantages : 13.42€/h + tickets restaurant + primes variables Déplacements occasionnels possibles : jusqu'à 50km autour du domicile, en cas de besoins Environnement de travail : Travail au sein d'une boutique. Travail le samedi Profil recherché : Vous possédez un excellent relationnel et des capacités à travailler en équipe Vous êtes curieux, à l'aise avec la technologie, convaincant et impliqué. Vous êtes dynamique et appréciez les challenges commerciaux. Vous vous reconnaisez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de la co-directrice, il ou elle aura pour mission d'accompagner les actions individuelles et collectives à travers des rdv individuels pour accompagner les habitants du QPV dans leurs démarches socioprofessionnelles et animer des projets collectifs culturels, sportifs et sociaux : -Animation d'actions socio culturelles et sportive -Co pilotage d'évènementiel Auprès du public : -Réaliser un appui social individualisé -Recueillir les informations sur la situation d'une personne et s'adapter aux besoins, aux enjeux exprimés par celle-ci -Déterminer un mode d'intervention socioprofessionnelle avec la personne - Gérer les aspects administratifs liés à la mission Auprès des partenaires : -Travailler en partenariat avec les acteurs de terrain du quartier et co-animer un réseau de professionnels de l'action sociale -Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun -Animer des actions collectives Avoir de l'expérience sur même type de poste ou en tant que travailleur social, en gestion de projet. CDD de 6 mois minimum.
Quels défis stimulants attendent un Préparateur de commandes (F/H) dans ce rôle essentiel ? Au sein d'un environnement dynamique, vous serez chargé(e) d'assurer le bon déroulement des opérations de gestion et de traitement des commandes - Effectuer la préparation des commandes pour les magasins, le site internet et les comités d'entreprise avec précision et efficacité - Réaliser le picking, le bipage et l'emballage des produits dans le respect des procédures établies par l'établissement - Maintenir un rythme de travail constant durant les heures fixées de 7h30 à 15h30, tout en garantissant un haut niveau de qualité dans le traitement des commandes Nous croyons que nos avantages exclusifs, prime parrainage de 100€ net, CSE (chèques vacances 200€, remboursement loisirs jusqu'à 80€/trimestre, licence sportive, billetterie à prix réduits, remboursement de votre hébergement vacances à hauteur de 150€ par an, avantages sites partenaires...) y compris FasTT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Vous assistez le Responsable et contribuez à l'organisation du rayon. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon en en garantissez les résultats. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. disponibilité requise du lundi au dimanche Prise de poste à 6H
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Au sein d'un hôtel 3 étoiles, dans le centre ville de Tours, nous recherchons un réceptionniste tournant H/F en CDD du 21/09/2025 au 28/09/2025, temps complet Vos missions : Les fonctions consistent à accueillir les clients, encaisser. Nettoyer la réception de l'hôtel, mettre en place et nettoyer les salons de réunion de l'hôtel, mettre en place le buffet de petit-déjeuner. Vous avez une maitrise correcte de l'anglais, le sens de l'accueil et du service client.
Hôtel 3 étoiles 50 chambres
Vous exercez au sein de l'équipe pluridisciplinaire (6 salariés) sous la responsabilité de la direction. Missions : - Assurer la gestion et le suivi du dossier administratif de l'usager. - Favoriser la prise en charge et la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par les usagers. - Informer les usagers sur l'évolution de leurs droits sociaux et législatifs. - Accompagner les projets de vie des usagers qui contribuent au développement de leur épanouissement Compétences : - Connaissance du fonctionnement institutionnel du handicap - Maîtrise du champ de compétence des divers acteurs du champ médico-social - Maîtrise des techniques de communication écrite et orale - Connaissance de la problématique du handicap mental souhaité - Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, Internet) Permis B obligatoire afin de se rendre chez les usagers. Horaire de journée Astreinte éducative
Entreprise spécialisée dans le courrier et les colis. La Poste recrute des Préparateurs de commandes F/H pour son entrepôt de Joué-lès-Tours. Vos missions : Réception et tri des colis Préparation et conditionnement des commandes Contrôle qualité et respect des délais Participation au bon fonctionnement de l'entrepôt Horaires : Du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine 9h00 - 12h40 / 13h25 - 16h45 Lieu : Joué-lès-Tours (37) Première expérience sur un poste similaire obligatoire Ponctualité et sérieux Rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Poste accessible sans CACESVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) Réceptionniste tournant / Réceptionniste tournante en établissement hôtelier Vos principales missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité - Gérer les arrivées et les départs - Participer activement au service restauration, notamment au petit déjeuner : mise en place, service, réassort du buffet, nettoyage, facturation - Répondre aux appels téléphoniques et aux e-mails - Assurer la facturation et la gestion de la caisse de réception - Gérer les réservations individuelles, groupes et séminaires - Coordonner l'espace de coworking - Utiliser le logiciel hôtelier Hotsoft (formation assurée) - Responsable conjointement avec la direction de la tenue générale de l'établissement (extérieur des bâtiments hôtel et restaurant) - Assurer la satisfaction clientèle - Gérer la balance des débiteurs conjointement avec ses supérieurs hiérarchiques - Assurer la reconnaissance et la fidélisation clients - Respecter les consignes de Revenu-Management édictées par la direction - Assurer et contrôler les documents mis en place par la direction (réalisé groupe, tableau des encaissements et des virements, analyse de la segmentation etc.)
En tant que cuisinier(e) chez Korian : Vous aurez la responsabilité de préparer des repas savoureux et équilibrés pour nos résidents, en respectant les régimes alimentaires spécifiques de chacun. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de cuisine et l'équipe soignante pour garantir le bien-être et la satisfaction des résidents. Vos missions principales incluront : La préparation et la finition des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Le contrôle du bon fonctionnement du matériel de cuisine et la bonne utilisation des produits. La gestion quotidienne du service et la passation des commandes de denrées alimentaires. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables 7H-19H Week end de 3 jours disponible 1 week end sur 2 Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP ou CAP dans la restauration. La maîtrise des normes HACCP en restauration collective, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Motivé, dynamique et autonome, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien-être de nos aînés. Votre connaissance des différentes textures serait un plus. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence. L'établissement Au coeur du centre-ville de Tours, l'EHPAD Korian Les Amarantes bénéficie d'un emplacement privilégié. L'ancienne Chapelle du XIIe siècle a été réhabilitée en confortable salon d'activités, dans un environnement chargé d'histoire. Une terrasse paysagée accueille les résidents aux beaux jours. Confort et sécurité sont ici les maîtres mots et concourent au bien-être des personnes accueillies.
Au sein d'un commece de proximité en centre ville de Tours (forte fréquentation), vous serez Employé(e) principal(e). Vos missions : - Approvisionnement des rayons en PGC non alimentaires - Facing - Entretien des rayons fruits et légumes - Veiller à l'hygiène et sécurité de l'établissement - Maitriser la tenue de caisse - Fidéliser les clients - Accompagner les apprentis dans leurs missions - Gestion du point chaud - Ouverture et fermeture du magasin (dans un second temps) Horaires : Amplitude de 7h à 21h15 du Lundi au Samedi, le Dimanche de 8h à 13h (1 dimanche sur 2 travaillé) Poste à pourvoir au 06/10
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Centre Val-de-Loire, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour nos plateformes de l'Indre-et-Loire (37) et du Loir-et-Cher (41). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion : - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Tours (37) - Déplacements réguliers à prévoir sur les départements 37 et 41 CDD 31/03/2026 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, primes qualité, Chèques déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Nous recherchons un(e) Animateur coordinateur socioculturel / Animatrice coordinatrice socioculturelle. Vous exercerez dans un cadre lumineux, ouvert sur un parc urbain. L'établissement s'inscrit également dans une démarche responsable sociétale et organisationnelle. Rattaché(e) à la Direction, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de rééducateurs, de personnel soignant et non-soignant, ainsi que de personnel administratif/logistique. Vous serez en charge d'élaborer et de mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs individuels ou collectifs pour maintenir la socialisation des personnes accueillies. Vous enseignez par des activités, une discipline avec une technicité importante dans un objectif de développement personnel. L'objectif est de conduire des projets visant à faciliter l'expression, l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des patients de l'établissement, impliquant une adaptabilité de votre part. Aux côtés des missions habituelles du poste d'animateur.trice, vous aurez également la possibilité de développer des actions de partenariats avec des institutions, associations, services sportifs et socioculturels du territoire. Vous serez en charge de concevoir vos projets jusqu'à la recherche des financements ou de convention de partenariat. La connaissance des publics accueillis serait un plus. Amplitude Horaire: Vous travaillerez les après-midi, sur 5 jours dont 1 samedi ou 1 dimanche. Travail certains fériés selon planning Bénéficiaire Prime SEGUR Le poste est à pourvoir dès que possible
Vos missions (si vous les acceptez) seront les suivantes : - Abattage manuel ou mécanique d'arbre - Débroussailler les emprises de nos clients - Réaliser les travaux de taille au sol des arbustes et façonnage des billons - Participer à l'installation et au débarras du chantier (sécurisation du chantier, évacuation des rémanents, ... - Bucheronnage au sol, puis après formation, vous serez un expert du Bucheronnage - Utiliser des outils mécaniques et non mécaniques (débrousailleuse, souffleur, faucille, scie...) - Appliquer des produits phytosanitaires si formation applicateur Certiphyto (dévitalisation de souche) - Entretenir des outils et équipements - Participer à la gestion des déchets, maintenir la propreté des chantiers
Nous sommes ONF Vegetis, filiale de l'Office National des Forêts, et on agit, avec notre expertise, pour accompagner les collectivités et les entreprises dans la gestion et la préservation de leur patrimoine arboré ainsi que dans la valorisation de leurs espaces naturels et urbains en les aménageant. A travers nos activités nous agissons pour la sauvegarde, la préservation et la valorisation de l'environnement.
Le cabinet Manpower Recrutement de Tours recherche pour son client, une concession automobile reconnue, un(e) Préparateur(trice) esthétique (H/F) Vos principales responsabilités : -Réaliser le nettoyage extérieur des véhicules à l'aide des équipements de la station de lavage interne -Effectuer un nettoyage intérieur complet, en veillant à la propreté et à la présentation du véhicule -Préparer les véhicules pour la livraison, notamment en installant le kit de mise à la route -Poser les accessoires demandés par le client (ex. : attelage, aménagement intérieur bois, etc.) -Veiller à la qualité de finition et au respect des délais de préparation Vous êtes minutieux/se, avez le sens du détail. Efficace et faisant preuve de rigueur, vous aimez les travaux manuels tout en ayant le sens du service client. L'entreprise vous propose un contrat à 35H semaine du lundi au vendredi. Intéressé(e) ? Rejoignez une concession automobile soucieuse de la qualité et du service client !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Il participe activement au développement de l'activité du magasin en appliquant et en faisant appliquer la politique commerciale des marques afin d'atteindre les objectifs qui lui ont été fixés. Pour ce faire, il participe à assurer le développement du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance, à l'accueil et à la fidélisation de la clientèle, et à l'animation de ses équipes (10 personnes) par un accompagnement et une formation opérationnelle adaptée aux besoins de ses collaborateurs. Il participe activement au bon climat social au sein de son magasin, veille au partage des connaissances aux différents niveaux hiérarchiques, et fait vivre les valeurs de l'entreprise. Il veille à tout mettre en œuvre pour la bonne « satisfaction du client ». Jour de repos à négocier avec l'employeur. EXPERIENCE IMPERATIVE DE DEUX ANS EN PRÊT-A-PORTER !!!
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre Service Grand Compte basé à Tours recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) Centre d'Etudes Technique. Rejoignez l'aventure CEDEO ! Sur un plateau commercial, vous participerez à développer et pérenniser le portefeuille des clients Grands Comptes (majors du bâtiment, SAVistes, constructeurs de maisons individuelles, collectivités...). En vous appuyant sur vos connaissances techniques de nos produits et services, vous négocierez les meilleurs devis et vous vous assurerez de la satisfaction de vos clients jusquà la livraison. Vos missions principales seront les suivantes : Prendre en charge et répondre aux demandes des clients des portefeuilles des commerciaux itinérants Grands Comptes Analyser ces demandes afin d'identifier les besoins techniques et proposer les solutions les plus adaptées Consulter les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions prix Produire les offres techniques/prix dans le respect des CCTP et Appel d'Offre Marché Public transmis par nos clients Assurer la relance des offres techniques/prix réalisées pour les transformer en commande Dynamisme, expertise et sens du service seront les mots clés de votre quotidien. Cest la force de notre enseigne et du réseau DSC ! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : nous avons besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, Vous êtes à lécoute des autres : cest essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux : cette qualité est indispensable pour suivre vos affaires et garantir la satisfaction des clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes agile : votre adaptabilité est essentielle pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes des clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée dans les délais impartis. Vous possédez un attrait et/ou des connaissances dans le domaine du chauffage : vos connaissances et votre savoir-faire sont des éléments-clés pour répondre aux demandes des clients et leur proposer les solutions optimales. Idéalement, vous êtes issu(e) dune formation BTS fluide énergie ou DUT génie thermique et énergie.
Quel défi stimulant un poste de Conducteur vl livreur (F/H) pourrait-il vous offrir ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la livraison rapide et efficace de marchandises auprès de nos clients sur divers itinéraires - Effectuer des livraisons express, y compris des missions le week-end, en respectant les délais impartis - Assurer l'entretien et la maintenance de routine du véhicule afin de garantir des conditions de conduite optimales - Gérer les itinéraires de manière autonome tout en maintenant une communication efficace avec le centre logistique Nous croyons que nos avantages exclusifs, prime parrainage de 100€ net, CSE (chèques vacances 200€, remboursement loisirs jusqu'à 80€/trimestre, licence sportive, billetterie à prix réduits, remboursement de votre hébergement vacances à hauteur de 150€ par an, avantages sites partenaires...) y compris FasTT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service en CDI pour rejoindre notre équipe et participer au développement du chiffre d'affaires du rayon Poissonnerie. Vos missions consisteront à assurer l'approvisionnement et la présentation attrayante des produits, à conseiller la clientèle et à effectuer des tâches spécifiques telles que la coupe et la préparation des poissons et fruits de mer. Vous veillerez également à maintenir des conditions d'hygiène optimales et à garantir la qualité des produits en contrôlant la température de l'étal et en renouvelant la glace régulièrement. Vous contribuerez au développement du chiffre d'affaires et pourrez bénéficier d'une prime annuelle, ainsi que d'un intéressement et d'une participation aux résultats.
Nous recherchons actuellement un(e) Employé(e) Libre Service en CDI pour rejoindre notre équipe et participer à la bonne marche du rayon Epicerie. Votre rôle consistera à assurer l'approvisionnement, la présentation, la mise en rayon des produits permanents et la mise en place des opérations commerciales. Vous contribuerez au développement du chiffre d'affaires en maîtrisant l'approvisionnement, la propreté du rayon et en offrant un service de qualité à notre clientèle. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein (36h45/semaine) avec des avantages tels qu'une prime annuelle, une participation et un intéressement aux bénéfices.
Nous recherchons actuellement un(e) Employé(e) Libre Service en CDI pour rejoindre notre équipe et participer à la bonne marche du rayon Crèmerie. Votre rôle consistera à assurer l'approvisionnement, la présentation, la mise en rayon des produits permanents et la mise en place des opérations commerciales. Vous contribuerez au développement du chiffre d'affaires en maîtrisant l'approvisionnement, la propreté du rayon et en offrant un service de qualité à notre clientèle. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein (36h45/semaine) avec des avantages tels qu'une prime annuelle, une participation et un intéressement aux bénéfices.
Le magasin CCV de Chambray Lès Tours recherche un vendeur ou une vendeuse polyvalente. Homme / femme / enfant / chaussures / accessoires et caisse. Expérience dans le commerce exigée Notions d'encaissement souhaitées L'enseigne CCV est un magasin multimarques de 1800m2 profil recherché: - Polyvalence - Dynamisme - Technique de vente - Encaissement Poste à pourvoir aux alentours du 20 septembre jusqu'au 15 mars (Remplacement congés maternité) Merci de postuler directement au magasin avec votre CV ou via cette annonce.
Sous la responsabilité du directeur par délégation du C.A, l'animateur référent famille assure, au sein de l'espace de vie social la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles, relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social. Missions : Conçoit, anime et évalue les actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliales - Conçoit et coordonne les actions autour de la parentalité - Anime et développe le réseau partenarial - Crée des espaces de rencontres et d'échanges avec les familles - Accompagne les projets des habitants dans une démarche participative et de coconstruction - Assure le suivi des dossiers administratifs des actions menées ainsi que les budgets associés - Participe aux actions d'animations globales et transversales de la structure au sein de l'équipe - Assure une veille sociale sur les problématiques famille - Evalue ses actions et l'impact vis-à-vis du projet global - Favorise les actions collectives de loisirs telles que les sorties et séjours familles (accompagner les projets de départs en vacances) - Aller à la rencontre des familles qui fréquentent peu ou pas les équipements de quartier - Identifier et être à l'écoute des besoins et des attentes des familles du territoire, - Accompagne, informe et oriente le public - Accompagne les familles dont les enfants fréquentent le CLAS Compétences nécessaires : Savoirs : - Connaissance des problématiques liées à la famille, à la parentalité - Maîtrise de la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation - Connaissances des méthodes et techniques d'animation - Maîtrise de langues étrangères (arabe, anglais, espagnol) Savoir-faire/savoirs techniques : - Analyser un environnement, recueillir les données sociales et économiques de son territoire - Disposer de compétences rédactionnelles et de synthèse pour formaliser les actions familles - Maîtriser l'outil informatique - Savoir travailler en équipe - Qualités relationnelles : écoute, patience, disponibilité, adaptation, capacité à aller vers, empathie, discrétion. - Capacité d'initiative et le sens de l'autonomie Profil : Expérience souhaitée dans le domaine de l'animation socio-culturelle, accompagnement à la parentalité, domaine économie sociale et familiale ... Être capable d'animer en direction de tout public, de tout âge et en dehors des équipements Profil Alternant possible Poste à pourvoir dès que possible _ Contrat évolutif
Nous recherchons un(e) développeur immobilier dynamique et enthousiaste pour rejoindre notre équipe. Le candidat sera chargé de la prospection téléphonique et de l'exploitation du réseau existant de l'agence. Des rendez-vous qualifiés pourront également être fournis pour faciliter l'activité. Vos responsabilités : - Prospection téléphonique - Exploitation et développement du réseau de l'agence - Organisation de rendez-vous et visites avec les clients potentiels - Accompagnement et conseil des clients dans leur projet immobilier - Gestion de la transaction de biens d'entrée de gamme, moyen et haut de gamme Profil recherché : Bonne élocution - Curieux(se) et à l'écoute des besoins de la clientèle - Bonne connaissance du centre-ville de Tours - Expérience dans le commerce et la relation client - Autonomie et capacité à travailler en équipe - Etre à l'aise avec l'exploitation des réseaux sociaux tant pour votre prospection que pour la communication de l'agence Conditions : . Statut initial d'agent commercial, avec possibilité d'évolution vers un contrat de salariat . Accompagnement complet à la prise de poste Pour postuler : Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez-nous par téléphone pour vous présenter Rejoignez notre équipe et participez au succès de notre agence en mettant votre expertise au service de nos clients !
Notre agence familiale située au cœur du centre-ville de Tours est spécialisée dans la transaction de biens immobiliers d'entrée de gamme, moyen et haut de gamme. Nous accordons une importance particulière à la proximité avec nos clients, à la qualité du service fourni et à la satisfaction clientèle.
Chez Sodexo, nous restons attachés à notre Raison d'Etre, depuis notre création en 1966 par Pierre BELLON : Offrir un quotidien meilleur pour construire une vie meilleure pour tous. Notre Segment Santé Hôpitaux Cliniques vise chaque jour à améliorer l'expérience hospitalière des patients et la qualité de vie du personnel de santé. Pour accomplir cela, nos collaborateurs s'appuient autant sur leur savoir-faire culinaire que sur leurs qualités humaines exceptionnelles : générosité, attention, bienveillance et convivialité. Venez goûter à l'aventure unique de Sodexo ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons un(e) Gouvernant(e) (H/F) au sein d'un pôle santé pour encadrer des agents de service hospitalier, et chefs d'équipe pour le service du bionettoyage : bloc opératoire, chambres patient et parties communes. Vous serez accompagné(e) par la Responsable des Services Hôteliers et de son Adjointe. Vos missions : - Encadrement et management des équipes d'agents de service hospitalier - Effectuer le contrôle qualité du nettoyage de toutes les parties - Attribuer les missions à chacun des agents de service hospitalier et coordonner le service Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! NOTRE PROPOSITION : - Localisation : Saint Cyr sur Loire - Date prise de poste : Dès que possible - Amplitudes horaires : du lundi au vendredi de 17h à 00H40 - Avantages : 2200 euros brut + primes + 13e mois + avantages repas en nature + 10 RTT/an. - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès. Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur ! Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences ! Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité du chef de production et de son adjoint, vous participez à la préparation des produits au sein de notre boulangerie. Vos missions sont les suivantes : - Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades, - Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes, - Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta,...), - Suivre les dates limite de consommation et les différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire, - Assurer le nettoyage du poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membres de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue, sans coupures. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration / pizza / snacking / Pâtisserie et/ou avez une expérience dans un domaine similaire. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un projet de développement et même une évolution de carrière ! Conditions : - Planning tournant, - Travail les Samedis - Boulangerie fermée les Dimanches, - Pas de coupures - Diverses primes d'activité, - Des avantages en nature, - Une équipe bienveillante et soudée.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de mission administrative et finance. Ce poste sera basé à Tours. La gestion administrative et financière na plus de secrets pour vous ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Rejoignez laventure CEDEO ! Au programme : Vous participez activement au recouvrement des créances et au solutionnement des litiges : En relation avec les équipes Nationales et vos homologues en interne, vous permettez de déclencher les paiements clients. Vous traitez en amont et en aval les avoirs issus des relations clients auprès des fournisseurs : Vous êtes garant de la qualité des déclarations et des dossiers de réclamations fournisseurs en apportant des réponses concrètes dans les temps. Vous êtes le partenaire privilégié des équipes de contrôle de gestion et participez à la lecture fiable des comptes : Vous préservez les marges et êtes garant des indicateurs de gestion. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : Vous réalisez des tableaux croisés dynamiques sur Excel et utiliser nos outils internes. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Votre relationnel est votre atout : vous construisez des relations solides et adoptez un comportement adéquat auprès des clients. Votre rigueur et votre esprit d'analyse font la différence : vous vous positionnez au sein d'un périmètre multi-sites et êtes rigoureux dans le contrôle des dossiers de litiges. Vous maîtrisez les outils informatiques et comprenez les règles de gestion de la comptabilité fournisseur et du recouvrement. L'autonomie et l'organisation vous caractérisent : vous gérez vos priorités et respectez votre devoir d'alerte. Une expérience en gestion de litiges est un plus.
Vos missions : Prendre en charge et traiter les appels entrants des clients et des locataires de nos donneurs d'ordres (bailleurs sociaux) Identifier le client et l'objet de la demande Rechercher la solution la plus adaptée au besoin Saisir informatiquement sur les outils dédiés et gérer les dossiers administratifs Etre le relais des informations auprès des agences, de la hiérarchie et autres intervenants Éléments contractuels : Temps de travail : temps plein 35h00 hebdomadaires Cycle de travail : horaires décalées soir et week-end Type de contrat : CDD 4 à 6 mois Démarrage dès que possible Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Télétravail possible sous condition de maitrise du poste Rémunération : Rémunération fixe selon profil et expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de Conseillers clientèle et serez rattaché au Responsable Relation Client & Marque Blanche. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Profil Compétences techniques et humaines demandées : Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation de type BAC ou BTS, vous êtes débutant ou expérimenté. Une expérience dans le secteur du BTP serait un plus. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
AKD TRANSPORTS est un acteur dynamique de la livraison et de la logistique. Nous proposons des solutions rapides, fiables et adaptées aux besoins de nos clients (entreprises et particuliers). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) motivé(e) et orienté(e) résultats. Vos missions Prospecter et développer un portefeuille clients (BtoB & BtoC). Présenter et promouvoir nos services de livraison auprès de prospects et partenaires. Gérer et fidéliser les clients existants en assurant un suivi régulier. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Négocier et conclure les contrats de vente. Participer à la mise en place de la stratégie commerciale avec l'équipe. Profil recherché Bonnes qualités de communication et de négociation. Goût prononcé pour le terrain et le développement commercial. Autonomie, persévérance et sens du service client. Permis B indispensable.
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro - Tours Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : bt@alloapero.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.
Allo Apéro est le leader de la livraison d'apéritifs à domicile en France, généralement en soirée ou tard dans la nuit. Elle propose une large gamme de boissons alcoolisées (bières, vins, spiritueux) et de snacks pour des événements improvisés ou des soirées entre amis. Le concept repose sur un service rapide, accessible via téléphone ou application, permettant de se faire livrer sans se déplacer.
Hunteo est un cabinet de recrutement nantais, au rayonnement national, qui a choisi de mettre au cœur de son activité la connaissance de ses clients et de leur marché. Notre pôle spécialisé dans le secteur Equipement du bâtiment recrute en CDI, pour l'un de nos clients, un.e Technico-commercial itinérant en pièces détachées H/F qui évoluera sur le 49 - 37 - 86. Le poste est à pourvoir au sein d'un groupe au rayonnement international comptant plus de 170 000 collaborateurs et leader sur le marché du sanitaire et du chauffage, particulièrement dans le domaine de la distribution BtoB. Rattaché(e) au directeur de zone, vous évoluerez en itinérance sur les départements 49 et 37, en lien étroit avec les agences locales. Animation des agences (30%) : Vous serez le garant de la dynamique commerciale locale, en accompagnant et formant les équipes, en assurant un soutien technique et en valorisant les outils et services proposés aux clients. Vous serez le référent de la marque auprès des équipes et des clients. Développement commercial (70%) : Vous prendrez en charge un portefeuille d'environ 200 clients, avec pour objectif de consolider et développer ces relations existantes, en menant des actions commerciales ciblées. Vous serez également chargé(e) de la prospection afin d'élargir votre portefeuille, en autonomie ou en collaboration avec les commerciaux des agences. Les + de ce postes : - Un poste stimulant dans lequel vous pourrez être force de proposition. - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines. - Un suivi personnalisé tout au long du parcours dans le Groupe. - Un accès aux avantages du Groupe (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur les produits. Nous recherchons avant tout un(e) commercial(e) passionné(e) par le terrain et la prospection, doté(e) d'un excellent relationnel et d'une grande aisance dans la négociation. - Une expérience réussie dans la distribution BtoB et la gestion d'un portefeuille clients est essentielle. - Un bagage technique dans le domaine du chauffage, CVC ou secteur connexe est un plus, mais la formation technique est assurée en interne. - Vous êtes dynamique, autonome, motivé(e) et aimez relever des défis commerciaux. - Votre sens du service client et votre capacité à créer du lien seront vos meilleurs atouts. Informations complémentaires : - Poste en CDI à pourvoir dès maintenant. - Rémunération de 35 - 50K bruts annuels en package - Voiture de fonction.
Vous serez accompagné(e) sur le stand pour travailler sur le marché de Tours nord Coty pour les mercredis et samedis matin de 7h à 13h30 et le dimanche pour le marché de Rabelais de 7h à 13h30. Vous vendrez des fruits et légumes. Savoir rendre la monnaie. Participation à l'installation de l'étal. Assurer la vente. Rangement. Prise de poste dès que possible.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'entreposage et stockage .Offre d'intérim : Préparateur de commandes polyvalent F/H Description du poste : Nous recrutons des Préparateurs de commandes pour une mission en intérim, avec montée en compétences progressive et polyvalence Vos missions : - Préparateur de commandes : * Préparation de commandes en vocal, réception et scannage * Filmage des palettes pour garantir leur sécurité * Manipulation de palettes vides et colis (port de charges) * Gestion des produits (boissons, alcool, hygiène) - Préparation en Transit : Après la période de formation, vous intégrerez le service transit, une étape clé de la chaîne logistique. Vos missions dans ce service : * Réception des colis préparés en amont par les équipes logistiques * Contrôle visuel et qualitatif des marchandises reçues * Organisation du dispatch : tri et regroupement des colis par destination, client ou zone d'expédition * Chargement/déchargement sur les zones de départ (manutention manuelle ou transpalette) * Utilisation d'outils de traçabilité pour assurer le suivi des expéditions * Communication avec les autres services pour garantir les délais et la fluidité de la chaîne ?? Ce poste nécessite de la rigueur, une bonne capacité d'organisation et une excellente réactivité pour s'adapter aux volumes variables d'activité. Conditions de travail : Horaires : 13h00 - 20h21, du lundi au vendredi Profil recherché : Vous possédez idéalement le CACES R489 Catégorie 1A ou 1B à jour Vous êtes rigoureux, organisé, et faites preuve d'esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Formation complète assurée dès votre arrivée ?? Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise en plein développement dans le secteur logistique !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un technico-commercial pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable du suivi de ses secteurs 18/23/28/36/37/41/45/87 (clients + prospects), de la négociation des contrats avec les clients, ainsi que de l'analyse des besoins. Il devra savoir présenter nos produits et services, et développer des solutions personnalisées pour les clients. Nous recherchons un candidat dynamique, qui souhaite s'épanouir dans un métier en perpétuelle évolution. Fonctions et compétences : - Établir des relations avec les clients et les prospects. - Gérer les comptes clients existants et développer de nouveaux comptes. - Identifier et comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Réaliser des présentations commerciales pour les produits et services de l'entreprise. - Suivre et évaluer le succès des campagnes de marketing et de vente. - Mettre à jour les données clients dans le système de gestion des relations clients (CRM). - Assurer le suivi des demandes des clients et fournir un soutien technique aux utilisateurs. Qualité(s) professionnelle(s) : - Autonomie - Rigueur - Travail en équipe Missions : - Vente matériels de peinture liquide et poudre. - Vente de matériel de Grenaillage - Vente de cabine de peinture - Vente de cabine de grenaillage - Vente de matériel de pompage de produit liquide et épais Avantages : - RTT (605 jours) - Titre-restaurant - Véhicule de fonction 2 places - Du lundi au vendredi - Prime annuelle
Nous recherchons un(e) responsable adjoint de magasin. Vos missions seront : - Manager et faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin - Gérer votre point de vente : commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés - Veiller au développement et à la renommée du magasin - Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses ) - Participer au recrutement des futurs collaborateurs Profil : -Vous êtes en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Des avantages salariaux tels que : - le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) - Une prime de participation - Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Poste à pourvoir immédiatement. Disponible du lundi au samedi, travail 5 jours/semaine y compris certains dimanches et jours fériés.
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 1803€ + Prime ségur (206€) + Repas fournis horaire: 7h30 - 18h30 et un week-end sur deux CDD longue durée VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef.fe de cuisine, vous aurez pour missions principales : Assurer la confection des plats chauds et froids Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif Dresser les préparations en certification Suppléer le.la Chef.fe cuisinier.ère en cas d'absence respectant les zones de fabrication Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux Participer à la démarche qualité et de (management, gérer les approvisionnements, les inventaires.). QUI SOMMES-NOUS ? emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un CAP cuisine minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et motivé.e, vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire. Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène.
L'assistant(e) de copropriété effectue toutes les tâches administratives en lien avec la gestion des lots qui lui sont confiés. En collaboration avec les gestionnaires de copropriété, il/elle assure le suivi opérationnel des travaux d'entretien ainsi que l'élaboration, la transmission et le traitement des documents de base des syndics (convocations et PV d'assemblée générale, appels de charge, états datés...). Il/elle assure également la communication de premier niveau avec les copropriétaires et autres interlocuteurs du syndic : accueil, réponses aux questions et demandes courantes, traitement des réclamations simples... Le suivi des dossiers de contentieux peut également relever de ses fonctions. Missions principales : Mission d'assistance : - Rédaction et transmission des convocations et PV d'assemblées Générales - Suivi des travaux d'entretien ou dépannage des copropriétés, récurrents ou ponctuels (planification, devis, facturation.) - Suivi des contrats de prestation et d'assurance, déclaration et suivi des sinistres - Suivi des mutations de propriété dans les résidences - Communication avec les copropriétaires : information, réponse aux questions - Accueil téléphonique et physique - Traitement des demandes courantes : renouvellement ou ajout de badges, production des états datés. - Gestion du courrier et des documents concernant les copropriétés dont il a la charge Mission de comptabilité : - Traitement des encaissements (virements, chèques) - Saisie et règlement des factures fournisseurs - Relevés des compteurs - Rapprochements bancaires - Suivi des impayés - Établissement des pré-états datés et états datés - Traitement des mutations Activités complémentaires - Information sur l'actualité du syndic - Missions d'archivage ou de rangement - Participation aux conseils syndicaux et assemblées générales - Gestion de l'agenda des gestionnaires de copropriétés Compétences : Compétences techniques administratives ou transverses - Comprendre des textes juridiques et réglementaires relatifs au métier du syndic - Maîtrise des outils internes (ICS, COLLAB, Bureautique) Compétences relationnelles - Qualités commerciales avec les copropriétaires et les fournisseurs - Qualités de communication avec les autres membres de l'équipe (gestionnaires, assistants, comptables) Prise de poste dès que possible
Magasin indépendant dans le centre ville de Tours recherche un Vendeur en Prêt-à-porter haut de gamme h/f. Vous avez OBLIGATOIREMENT une expérience sur un même poste. - Accueil du client - Vente / Conseil - Encaissement. Vous travaillerez du Mardi au Samedi Vous avez le sens du service et des aptitudes relationnelles développées. Vous êtes organisé.e et efficace. Se présenter directement au magasin avec CV ET lettre de motivation
BUSINESS SERVICES PARTNERS, distributeur exclusif Orange Business Services dans la région Centre, c'est une équipe dynamique, ambitieuse et tournée vers la réussite. Nous accompagnons les professionnels (TPE/PME) dans leurs solutions télécoms : fibre, mobile, téléphonie, internet pro, standards, etc. Dans le cadre du développement de notre force de vente, nous recrutons deux Commerciaux Sédentaires H/F. Votre but : Vendre et performer ! Pour cela, voici vos missions à réaliser au quotidien : Vous prospectez, proposez et concluez des ventes 100 % BtoB par téléphone Vous mettez en avant le meilleur des solutions Orange Vous développez un portefeuille client solide et durable Vous assurez le suivi et le reporting dans notre CRM (formation assurée) Vous êtes au cœur de la stratégie commerciale, avec un vrai rôle moteur Ce que nous offrons : Un poste en CDI au sein d'une entreprise dynamique et solide Rémunération motivante + commissions sur objectifs Formation complète dès l'intégration Esprit d'équipe, accompagnement et management bienveillant Un équilibre vie pro-vie perso ! Nous vous proposons tout simplement un job où votre talent fait la différence !
Notre agence START PEOPLE TOURS recrute pour l'un de ses clients, plateforme logistique, un agent de tri H/F ayant un expérience d'au moins 6 mois dans la profession. Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes : Décharger les marchandises qui sont réceptionnées, Trier les colis en fonction du relais de destination, Ranger et nettoyer de votre zone de travail, Utiliser un PDA (scan), Vous êtes dynamique, motivé et rigoureux, Vous aimez le travail en équipe et possédez une expérience de 6 mois dans ce même poste, alors n'hésitez pas, postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous !
