Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tours située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 78 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tours. 72 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Joué-lès-Tours, 37 - JOUE LES TOURS, 37 - ST AVERTIN ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Devenez Facteur (h/f) à Tours ! Rejoignez La Poste et découvrez un métier bien plus enrichissant que la simple distribution de courrier. En tant que facteur(trice), vous serez un acteur essentiel de la vie locale, un guide des rues pittoresques et un ambassadeur de la convivialité. Votre terrain de jeu : Parcourez les quartiers emblématiques de Tours, découvrez des recoins cachés et échangez des sourires avec les habitants. Vous deviendrez un véritable explorateur de la ville. Vos missions : Livrez le courrier avec ponctualité et bonne humeur, à pied, à vélo ou en véhicule. Devenez un GPS humain, prêt à donner des indications et des conseils. Collectez les courriers pour de nouvelles destinations. Votre profil : Vous avez le sens de l'orientation et l'esprit d'initiative. Vous aimez le contact humain et la découverte. Vous êtes actif(ve) ou souhaitez le devenir, et vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Opportunités professionnelles : Intégrez notre agence Actual, attentive à vos projets. Profitez d'une équipe soudée, d'un management de proximité et d'une ambiance conviviale. Prêt(e) à devenir un véritable explorateur de Tours ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Le poste de Facteur (h/f) requiert un candidat possédant des compétences essentielles pour assurer un service de qualité. Le candidat idéal doit avoir un niveau d'étude correspondant à un Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Cette qualification est nécessaire pour s'assurer que le candidat dispose des bases éducatives requises pour le poste. Il est crucial que le candidat démontre une grande fiabilité et une capacité à respecter les délais de livraison, car la précision et la ponctualité sont des aspects essentiels de ce rôle. Une attention particulière aux détails et un savoir-faire en gestion du temps sont également indispensables pour mener à bien les missions quotidiennes. En outre, le candidat doit avoir d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et les collègues, garantissant ainsi un service client de premier ordre. La capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière proactive est également valorisée. En résumé, le profil recherché pour le poste de Facteur (h/f) doit allier compétences techniques et qualités personnelles pour contribuer au succès de l'équipe et à la satisfaction des clients.
Vous aimez la logistique, la polyvalence, et aimez le contact client ? Adecco Onsite recherche un Chargé de réclamations H/F pour l'un de ses clients basé à Joué-Lès-Tours. Vos missions si vous les acceptez sont : - Traitement physique des retours colis clients (gestion logistique des retours de colis) - Traitement informatique des retours sur PC (saisie dans logiciel) - Prise en charge et traitement des réclamations clients (trouver des solutions adaptées) - Gestion de la facturation et des réclamations clients - Informer et conseiller le client sur la gestion de son dossier (contact par téléphone) Horaires : - De journée de 9h à 17h - Du lundi au vendredi - Pour démarrer dès que possible (remplacement dans le cadre d'un arrêt maladie) Rémunération : - 12.07€ brut / heure soit 1830€ bruts mensuels - 200€ brut de prime mensuelle sur objectifs - Tickets restaurants délivrés par l'entreprise (10€ valeur faciale, 4€ à la charge du salarié) - Heures supplémentaires possibles, rémunérées et majorées De formation en logistique ou gestion/commerce/vente, vous avez une expérience terrain en logistique (préparation de commandes, gestion de colis), vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (saisie dans logiciel) et vous avez un très bon sens du relationnel (contact clients par téléphone). Avantages Adecco : comité d'entreprise, mutuelle, parrainage, Compte Epargne Temps et FASTT
Nous recherchons un/une Chef(fe) de secteur caisse et fichier Vos Missions : - Animation et Coordination : Vous serez responsable de l'animation et de la coordination de l'ensemble de l'équipe Caisse Accueil ainsi que de la gestion de l'accueil téléphonique du magasin. - Supervision et Contrôle : Vous superviserez de près les hôtes et hôtesses de caisse, en vous assurant de la correcte application des prix et des bons codes lors du passage en caisse, garantissant ainsi un service fluide et précis pour les clients. - Gestion des Plannings : En tant que manager reconnu(e), vous accompagnerez votre équipe dans l'élaboration et la mise en place des plannings, en assurant une organisation efficace et une répartition optimale des tâches. - Satisfaction Client : En véritable professionnel(le) de la grande distribution, vous veillerez à la satisfaction des clients, au développement de leur fidélité, et à l'exactitude des informations fournies. Vous maîtrisez également les procédures de gestion des flux financiers commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.). - Esprit d'Équipe : Vous contribuerez à créer et maintenir une bonne ambiance de travail, où l'entraide et la coopération sont au coeur des relations au sein des équipes. - En charge du fichier (commandes, intégration des livraisons, intégration des catalogues). Très polyvalent(e), vous pourrez être amené(e) à faire de l'encaissement ou de la mise en rayon. Agent de maitrise Une expérience en grande distribution sur poste similaire sera appréciée.
Nous recherchons un agent de nettoyage pour un site d'accueil au public : - Nettoyage des locaux 1 heure par semaine (le lundi avant 9H00 ou après 18H00) (Mise en propreté de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires) Secteur Tours Scellerie
Postes à pourvoir IMMEDIATEMENT. Prise de poste à Joué les Tours. Vous serez en charge des missions suivantes : - Entretenir les locaux au quotidien (nettoyage des sols, bureaux, sanitaires, vestiaires...), - Approvisionner les distributeurs en place (savons, papiers, ...), - Assurer le stockage et l'utilisation appropriée des produits de nettoyage - Signaler tout problème ou dommage aux responsables Vous travaillez en journée. Récupération du véhicule et matériels à l'agence de Joué puis direction vers des sites sur TOURS NORD. Planning à définir soit lu lundi au vendredi, soit du mardi au samedi. Prise de poste possible à 5h du matin et possibilité de finir à 20h. Voiture de service + Mutuelle. Avoir le permis B option boîte mécanique
Triangle Intérim recrute pour un client basé à Montbazon ! Nous recherchons un Préparateur de Commande / Magasinier dynamique et motivé pour rejoindre une équipe engagée. Vos missions : - Préparation des commandes dans un environnement frigorifique (-20°C). - Gestion des stocks et de l'approvisionnement. - Utilisation des CACES 1 et 3 pour la manutention et le rangement des marchandises. Travail en équipe pour assurer le bon déroulement des opérations. Horaires : 8h30 - 15h30. Mission à pourvoir dès que possible.
Fabrikafête Events recrute un-e chargé-e de projet événementiel confirmé-e On fabrique des moments qui font vibrer, étonnent et restent gravés. sans oublier de s'amuser et rire. On crée des expériences événementielles sur mesure, réfléchies dans le moindre détail, puis vécues pleinement sur le terrain. Pour continuer à faire ça sérieusement (sans se prendre trop au sérieux), on cherche un-e chargé-e de projet événementiel pour rejoindre l'équipe. Le poste Tu suivras les projets depuis la première idée jusqu'au dernier câble rangé, avec une vraie vision d'ensemble : gestion complète de projets événementiels échanges avec les clients, prestataires et équipes organisation, planification, coordination logistique participation active à la réflexion créative présence sur le terrain aux moments clés : repérages, montage, exploitation, jour J Pour être clair, ce poste demande plus de temps derrière un écran à organiser et coordonner qu'à être sur le terrain. Le terrain est essentiel chez nous, mais surtout pour concrétiser un travail préparé avec soin. Le profil qu'on cherche Tu as au moins deux ans d'expérience dans l'événementiel et tu sais de quoi tu parles parce que : tu as déjà mis les pieds sur le terrain (et pas seulement en baskets propres) tu es autonome, organisé-e, capable de gérer plusieurs projets sans te stresser tu t'investis à fond, surtout pendant les périodes intenses, car oui, l'événementiel, c'est très saisonnier tu sais que certaines semaines sont plus calmes, d'autres beaucoup moins tu es à l'aise commercialement, capable de gérer des échanges clients avec naturel et professionnalisme Tu sais te projeter dans un événement avant même qu'il existe : imaginer ce qui créera l'effet « wahou » anticiper la sécurité des biens et des personnes penser au confort des participants : gérer les flux, le rythme, l'équilibre des activités analyser chaque détail avec une approche créative, technique et pragmatique Tu es à l'aise en open space, tu sais te concentrer, avancer efficacement et communiquer quand il faut - toujours au bon moment. Ce qu'on propose Une agence à taille humaine Des projets variés, souvent atypiques Une vraie liberté d'action, avec de vraies responsabilités Une équipe engagée, bienveillante, mais exigeante Un poste pour quelqu'un qui veut s'inscrire dans la durée et évoluer avec ses projets Poste basé à Saint-Avertin Prise de poste à définir selon profil Véhicule vivement conseillé Envie de rejoindre l'aventure ? Envoie nous ton CV, et quelques lignes pour nous dire ce qui te motive Les entretiens débuteront à partir du 15 janvier. Faire croire que tout est simple alors que tout a été minutieusement anticipé, c'est aussi ton truc ? Alors bienvenue chez Fabrikafête Events.
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vous êtes opérateur de conditionnement souhaitez évoluer ? Nous vous offrons la possibilité de vous former au CACES R485 , indispensable pour ce poste ! Une belle opportunité pour monter en compétence et accéder à de nouvelles missions. Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Type de contrat : contrat sur le long terme (18 mois) Profil recherché : Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans sur le même type de poste. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Vous êtes disponible sur le long terme et motivé. Alors n'hésitez pas à postuler ! Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F titulaire du CACES R485 . Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Ce poste nécessite d'être titulaire du CACES : CACES CHARIOT GERB 1/2 (>2,5m). Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Type de contrat : contrat sur le long terme (18 mois) Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES gerbeur cat 1 et 2. Vous disposez d'une première expérience d'au moins 1 an en conditionnement. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Vous êtes disponible sur le long terme et motivé. Alors n'hésitez pas à postuler ! Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vous êtes opérateur de conditionnement souhaitez évoluer ? Nous vous offrons la possibilité de vous former au CACES R485 , indispensable pour ce poste ! Une belle opportunité pour monter en compétence et accéder à de nouvelles missions. Le petit plus ? Ce poste est proposé en CDII (Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire) : un contrat qui vous permet de vous projeter sur le long terme, avec la sécurité d'un CDI et la souplesse de l'intérim. Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Durée contrat : Poste à pourvoir sur le long terme, dans le cadre d'un CDI-I. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 2 ans sur le même type de poste. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Et si vous cherchez à vous investir sur le long terme, ce poste en CDII est fait pour vous ! Intéressé ? Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV Vos avantages PROMAN : Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F titulaire du CACES R485 . Le petit plus ? Ce poste est proposé en CDII (Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire) : un contrat qui vous permet de vous projeter sur le long terme, avec la sécurité d'un CDI et la souplesse de l'intérim. Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Ce poste nécessite d'être titulaire du CACES : CACES CHARIOT GERB 1/2 (>2,5m). Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Durée contrat : Poste à pourvoir sur le long terme, dans le cadre d'un CDI-I. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES gerbeur cat 1 et 2. Vous disposez d'une première expérience d'au moins 1 an en conditionnement. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Et si vous cherchez à vous investir sur le long terme, ce poste en CDII est fait pour vous ! Intéressé ? Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV Vos avantages PROMAN : Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence Proman Tours 2 recrute pour son client spécialisédans la fabrication de courroies en caoutchouc à Joué les Tours un CHARGE DEPLOIEMENT OUTILS ADP H/F Dans le cadre du déploiement du logiciel Peopulse , dédié à la gestion des intérimaires, vous accompagnerez la mise en place et le suivi opérationnel de ce projet. Vous intégrerez l'équipe Administration Paie et Personnel et jouerez un rôle clé dans la réussite du déploiement, en lien avec les Entreprises de Travail Temporaire (ETT) et les équipes internes. Vos missions : Participer au déploiement et à la configuration du logiciel Peopulse . Assurer le suivi opérationnel des intérimaires via l'outil (contrats, données administratives, paie). Être l'interlocuteur privilégié des ETT pour garantir la fluidité des échanges. Collaborer avec les équipes internes pour faciliter l'adoption du logiciel et résoudre les éventuelles difficultés. Contribuer à la rédaction de la documentation et des procédures internes liées à l'utilisation de Peopulse. Veiller au respect des processus et des délais dans le cadre du déploiement. Rémunération : 12,88 € / heure. Temps de travail : 39 heures / semaine avec 1 RTT par mois (au prorata de présence). Horaires : Lundi à jeudi : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 Vendredi : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 Profil recherché : Nous recherchons une personne expérimentée sur le logiciel Peopulse , capable de gérer les aspects opérationnels liés à la paie et à l'administration du personnel. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe, tout en collaborant efficacement avec différents interlocuteurs internes et externes. Une formation ou une expérience confirmée en administration du personnel et paie est indispensable. Si votre profil correspond n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description de l'entreprise : Capu'Signe est un réseau de micro-crèches situées à Tours Nord, Centre et Sud. Les structures peuvent accueillir entre 11 et 14 enfants, du lundi au vendredi de 8h à 18h30. Les équipes sont constituées de 4 à 5 professionnelles. Description du poste : Vous serez garant de l'accueil de l'enfant et de sa famille. En lien avec les autres professionnels, vous proposerez des activités d'éveil et pratiquerez des soins individualisés et adaptés. Vous prendrez soin des enfants et animerez tous les temps de la vie quotidienne nécessaires à leur épanouissement dans la structure. Vous participerez également à l'entretien du linge, au nettoyage courant, à la désinfection et au rangement des équipements (vaisselle, matériels de jeux et d'ateliers) ainsi qu'à l'entretien des locaux. Un de ces diplômes ci dessous est obligatoire. Les candidatures sans ce diplôme ne seront pas étudiées : - Auxiliaire de Puériculture - ou Educatrice de Jeunes Enfants - Ou Infirmiers
NARDEUX recherche un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F) L'entreprise attache un lien social fort à travers la formation des jeunes, avec des apprentis couvrant l'ensemble des domaines de compétences. Inculquer la valeur de la conscience professionnelle est un objectif prioritaire. Mission : La vendeuse en boulangerie assure la vente et la mise en place des pains, viennoiseries, pâtisseries, confiseries, etc.. Activités et tâches : - Identifier les besoins du client - Conseiller sur les produits et les services - Procéder à l'encaissement - Mettre en place les produits selon les normes commerciales et d'hygiènes - Suivre l'état des stocks - Etablir les commandes auprès des clients - Passer les commandes à la production - Contrôler les commandes dès leur arrivé - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables - Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux de travail - Ouvrir et/ou fermer le magasin - Transmettre les informations à ses collègues Compétences requises : - Respecter de la confidentialité sur les ventes réalisées - Avoir le sens de l'accueil et du service client - Avoir une connaissance des produits vendus (types de pains, viennoiseries, pâtisseries.) - Pouvoir s'occuper de plusieurs activités en même temps - Savoir travailler en équipe - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Être ponctuelle Condition de travail : - Travail le weekend et les jours fériés - Travail en équipe - Travail debout - Horaires variables selon les plannings Vous pouvez être amené(e) à travailler sur différents sites.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES DEPLACEMENTS : Poste basé à Tours avec des déplacements réguliers à Amboise. LA MISSION : Accompagner la prestation de France Travail : "Atelier Conseils" : 7 ateliers possibles, à animer sur une journée (6h) ou demi-journée (3h) - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Grâce à vos connaissances techniques et méthodologiques, vous savez analyser les parcours des demandeurs d'emploi et identifier leurs potentiels. - Vous les accompagnez à élaborer leur trajectoire professionnelle en capitalisant sur leur expérience et en valorisant leurs ressources et leurs capacités. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et des attentes des recruteurs et vous maintenez une veille économique constante. Le petit "plus" de votre profil *: (Pour certaines spécificités d'ateliers) vous savez justifier d'accompagnements sur la définition et la mise en œuvre de projets professionnels, et/ou la réalisation de CV et l'animation des techniques de recherches d'emploi (TRE) en anglais, allemand ou espagnol , et/ou la création d'entreprise (1ère expérience sur les marchés EME ou LPR-LPN) Les missions sont évolutives et une formation interne est prévue pour une montée en compétences sur chaque nouveau dispositif à accompagner. LE PROFIL : Issu impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle avec une première expérience significative. ou sans qualification spécifique dans ces domaines, vous savez justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques de formation des adultes : Méthodologies actives et participatives, pédagogie inversée, Design Thinking, etc... - Vous êtes à l'aise avec les NTIC, les réseaux sociaux et l'animation en distanciel. - Vous savez accompagner sur les Techniques de Recherche d'Emploi (TRE) et les mesures et les aides au retour à l'emploi. - Vous connaissez l'offre de services de France Travail. *Votre maîtrise (Niveau C2 justifiable) de l'anglais, de l'allemand ou de l'espagnol, sera un atout complémentaire. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Janvier 2026
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Téléconseiller (H/F). Vos missions : - Gérer les appels entrants pour traiter les demandes d'informations et de conseils de la part des clients - Vendre des services - Mettre à jour le fichier client sur un logiciel informatique interne. Et si on parlait de vous ? Pour pouvoir postuler, vous devez posséder un diplôme de type BAC minimum à BAC + 2 et bénéficier d'une première expérience en relations clients que ce soit en face à face (secteurs du commerce, de l'hôtellerie, de la restauration...) ou par téléphone. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant !
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Conseiller Clients en Assurances (H/F). Vos missions : Réception d'appels pour des demandes d'informations et de conseils émanant des assurés Mise à jour du fichier des assurés sur un logiciel informatique interne Ce poste ne nécessite aucune fonction commerciale. Et si on parlait de vous ? Pour pouvoir postuler, vous devez bénéficier d'une première expérience en centres de relations clients et avoir des connaissances idéalement en banque ou assurances.
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Recouvrement Amiable (H/F). Votre mission : Effectuer du recouvrement amiable et suivre les dossiers dans leur intégralité (traitement des paiements, mise en place d'échéanciers...) Et si on parlait de vous ? Pour postuler, vous devez bénéficier d'une première expérience en centres de relations clients. Par ailleurs, vous devez bien maîtriser les outils informatiques et apprécier le travail en équipe. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant
Nous recherchons un agent pour un CDD de remplacement sur trois agences d'accueil au public pour la période du 22 décembre au 27 janvier inclus 1 agence rue Victor Hugo le lundi et jeudi de 06H00 à 07H00 1 agence allée Colette Duval le mardi de 06H30 à 07H30 1 agence allée Colette Duval le mardi de 07H30 à 08H30 Nettoyage de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires
Poste à pourvoir dès que possible pour 1 CDD d'1 mois. Horaires à définir sur une amplitude de 7h à 19 du lundi au samedi. Possibilité de travailler 4 jours.
Pour le compte de l'un de nos clients, exploitation viticole reconnue située à Vouvray, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) viticole polyvalent(e). Vous interviendrez sur l'ensemble des travaux de la vigne, la conduite d'engins agricoles ainsi que la maintenance des machines. Missions principales Réaliser les travaux viticoles manuels et mécanisés (taille, attachage, relevage, vendanges, etc.) Conduire les engins agricoles en toute sécurité (CACES obligatoire) Effectuer l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des machines viticoles Identifier les pannes simples et participer aux réparations Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché Expérience en viticulture ou dans le domaine agricole appréciée CACES en cours de validité Compétences en maintenance mécanique (agricole ou équivalent) Autonomie, rigueur et polyvalence Conditions CDI à temps plein Rémunération selon profil et expérience Poste stable au sein d'une exploitation viticole dynamique
Sous l'autorité de la coordinatrice petite enfance de Notre Dame d'Oé, vous aurez comme principales missions : - Assurer le soutien administratif à la directrice, notamment en participant à l'élaboration du projet d'établissement. - Concevoir et mettre en oeuvre des projets pédagogiques, ainsi que coordonner les activités qui en découlent. - Accompagner l'équipe sur les aspects pédagogiques, en collaboration étroite avec la direction. - Veiller à l'harmonisation des pratiques professionnelles au sein de l'équipe. - Favoriser la réflexion collective autour des enjeux éducatifs. - Garantir le bien-être, la santé et la sécurité des enfants, en lien avec leurs familles. - Créer un environnement propice à l'épanouissement et au développement psychomoteur et affectif des enfants. - Accompagner les enfants dans les moments clés de la vie quotidienne, en encourageant leur autonomie et leur expression au sein du groupe. - Participer à l'intégration des enfants en situation de handicap. - Soutenir les familles dans leur rôle parental, en restant disponible, à l'écoute et en mobilisant vos compétences professionnelles. - Participer activement aux réunions d'équipe. - Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice. Compétences - Développement de l'enfant : Connaissance du développement physique, psychologique et affectif, ainsi que des indicateurs d'alerte dans les comportements. - Observation et analyse : Capacité à observer, analyser les situations et adapter les démarches éducatives. - Sécurité et hygiène : Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène. - Travail en équipe : Savoir collaborer et coordonner les pratiques professionnelles. - Éthique professionnelle : Respect du secret professionnel et des règles de confidentialité. - Autonomie et responsabilité : Prise d'initiatives et gestion des responsabilités liées au poste. - Transmission des savoirs : Aptitude à partager ses connaissances et savoir-faire.Qualités - Qualités relationnelles : Aisance dans le contact avec les usagers, intervenants et élus. - Ouverture et adaptabilité : Savoir se remettre en question et évoluer. - Proactivité : Force de proposition, réactivité face aux imprévus. - Rigueur et organisation : Gestion structurée des tâches et respect des délais. - Motivation et dynamisme : Engagement et énergie dans la réalisation des missions. - Écoute active et sens de l'observation : Compréhension fine des besoins et situations. - Diplomatie et discrétion : Gestion des échanges avec tact et respect de la confidentialité. Profil / Qualifications requises Diplôme d'éducateur de jeunes enfants, exigé Premiers secours souhaités Attestation d'honorabilité
Nous recherchons un.e Chargé.e de Médiation Financière avec du talent et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Accompagné.e par Jérôme, Responsable d'activité, vos missions principales seront les suivantes : -Acteur de confiance pour accompagner les clients débiteurs, proposer des solutions amiables et résoudre les litiges. -Prendre en charge et traiter les demandes des clients débiteurs par téléphone, mails et multicanaux. -Négocier des plans de paiement, des échéanciers, en menant des études de solvabilité. -Traiter les factures et effectuer des relances préventives. -Procéder aux encaissements et à la mise en place de solutions de paiement adaptées. -Assurer le suivi des dossiers dans le respect de la déontologie, des processus et consignes de l'entreprise. Nous recherchons : -Un discours clair, professionnel et argumenté pour faciliter la médiation. -Votre expérience en relation client, dans le domaine de la médiation financière. -Le sens de la négociation et goût du challenge. -Votre polyvalence, votre autonomie et votre écoute active. -Des connaissances en techniques de relation client multicanal. -Votre aisance avec l'univers digital et les outils informatiques. Nous proposons : - Travail du lundi au vendredi - Choix du contrat : 35h ou 37h + 1 RTT par mois - Mutuelle et prévoyance - Titres restaurants de 10€ (dont 60% pris en charge par l'employeur) - CSE (chèques cadeau, tarifs préférentiels vacances...) - Remboursement de la moitié de l'abonnement de transport en commun Processus de recrutement : 1 rendez-vous RH et 1 entretien avec votre futur.e manager. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Vous trouverez, en cliquant sur ce lien, notre politique de gestion des données candidats : 080424-politique-de-confidentialité-candidats.pdf
Votre mission Sous la responsabilité de votre référent d'exploitation, vous assurez le transport quotidien de personnes en situation de handicap et à autonomie réduite avec un minibus , en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être tout au long du trajet. Vous jouez un rôle essentiel dans leur autonomie et leur inclusion sociale. Vos principales responsabilités Assurer les trajets domicile-établissement dans le respect des horaires du lundi au vendredi Aider à la montée et à la descente du véhicule, en toute sécurité Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie Créer un climat de confiance et de bienveillance avec les passagers et leurs familles Respecter les règles de sécurité routière et les protocoles liés au transport adapté Votre profil Permis B valide (depuis au moins 3 ans) Fort sens du service, patience, ponctualité et bienveillance Expérience dans le transport ou l'accompagnement de personnes vulnérables appréciée Formation PSC ou équivalent est un plus Infos utiles Du lundi au vendredi de 07h30 à 09H30 et de 16H15 à 18H00 plus des trajets en journée sur le secteur de CHAMBRAY LES TOURS BALLAN MIRE Taux horaire brut 12.56€, CDI 15H/semaine Etre titulaire du permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture Le véhicule est stationné à votre domicile en dehors des missions. Les frais de carburant sont à la charge de l'entreprise Votre destination Rejoignez dès à présent Transdev VAD et plus particulièrement notre équipe située près de Tours ! Nous assurons les déplacements d'établissements spécialisés (IME, IEM, ITEP, ESAT .) ainsi que ceux d'organismes publics dans le cadre de transports à la demande, de lignes régulières ou de transport de personnes à mobilité réduite au sein des agglomérations dans 10 départements du Grand Ouest. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Chez Transdev, nous sommes les artisans de la mobilité, transportant chaque jour 11 millions de personnes à travers le monde avec des services respectueux de l'environnement et adaptés aux besoins des territoires. Rejoindre Transdev, c'est rejoindre une communauté mondiale engagée dans un métier qui a du sens : rendre possible la mobilité pour tous ! Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales
Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux dès que possible pour un remplacement de congés Jusqu'au 2 janvier 2026 nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets 3heures par jour de 5H à 08H
L'Association Régie Plus recrute un(e) Conseiller/Conseillère en insertion socio-professionnelle. Régie Plus est une association de l'Économie Sociale et Solidaire œuvrant dans différents domaines en plein cœur de la ville de Tours, au sein des quartiers prioritaires, et s'appuie sur trois piliers : - Une dynamique associative plaçant les habitants aux côtés de représentants des collectivités et des bailleurs - Des activités économiques pour répondre à des besoins collectifs et individuels à travers les chantiers d'insertion, générant de la richesse sur le territoire - Un accompagnement social des habitants dans leurs démarches administratives et de recherches d'emploi Description du poste Sous la responsabilité de la Directrice, le(a) Conseiller(e) en insertion professionnelle est chargée d'assurer un accompagnement personnalisé renforcé auprès des personnes les plus éloignées de l'emploi (majoritairement bénéficiaires sur RSA) en proximité directe au cœur du Sanitas. Les principales missions sont les suivantes : - accueillir les personnes orientées afin d'évaluer la situation sociale et professionnelle et identifier les freins périphériques à l'emploi - établir un parcours vers un projet professionnel avec des actions adaptées aux besoins, et en complémentarité, avec les acteurs publics et partenaires locaux - assurer un suivi régulier des bénéficiaires - déployer des actions collectives de remobilisation - participer activement aux évènements partenariaux - travailler en synergie avec les CIP et les dispositifs de REGIE PLUS Profil o Titre de Conseiller.ère en insertion professionnelle (CIP) o Ayant une bonne connaissance du public éloignés de l'emploi, de l'environnement socio-économique du territoire et des moyens d'intervention à la disposition des publics o Capacités relationnelles, adaptabilité et esprit d'équipe o Capacité rédactionnelle et d'organisation, et de veille informationnelle o Maitrise des outils informatiques pour assurer le reporting
Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Rubix recrute un(e) Magasinier(ère) (H/F) Au sein de notre agence de Tours, nous recherchons un magasinier pour intervenir. Vos missions : Réception des colis : contrôle de conformité, enregistrement informatique et mise en stock. Préparation des commandes. Gestion et suivi des stocks. Réalisation des inventaires. (Liste non exhaustive) Des déplacements ponctuels sont à prévoir pour le réapprovisionnement des distributeurs automatiques installés sur les sites de nos clients.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Premier vendeur / Première vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Véritable bras droit du/de la responsable magasin, vous participez activement à la gestion quotidienne du point de vente et à l'animation de l'équipe. Vos missions principales : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Garantir la mise en place des produits et la tenue du magasin (vitrine, hygiène, propreté) Encadrer et accompagner l'équipe de vente (organisation, transmission des consignes) Participer à la gestion des plannings et à l'intégration des nouveaux collaborateurs Veiller au respect des procédures Marie Blachère et des règles d'hygiène et de sécurité Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux Profil recherché : Expérience significative en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie ou commerce alimentaire Sens du service client, leadership et esprit d'équipe Organisation, rigueur et dynamisme Disponibilité. Conditions : Travail en semaine (lundi au samedi) et jours fériés selon planning
Missions principales : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits et les soins adaptés aux animaux. - Assurer la mise en rayon des produits et veiller à la bonne tenue du point de vente. - Gérer les transactions en caisse et assurer un service client de qualité. - Participer à l'entretien et à la propreté du magasin. Profil recherché : Expérience souhaitée dans la vente dans le domaine de l'animalerie. Connaissances en produits pour animaux de compagnie (alimentation, accessoires, soins) appréciées. Sens du contact client et capacité à conseiller avec professionnalisme. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Maîtrise des outils informatiques de base (caisse, gestion des stocks). Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins du magasin.
Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux tertiaires en CDD d'un mois (possibilité de renouvellement) nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires, évacation des déchets 2,75 heures par jour de 16H15 à 19H du lundi au vendredi à partir du 15 décembre Secteur Tours Colombier
Nous recherchons un profil d'Educateur de jeunes enfants pour un poste de Référent technique H/F. Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche au moins 7 heures par semaine minimum. Vos missions : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), - Coordonner l'activité d'une équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation..., - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédactions de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé
Nous recherchons un agent de nettoyage pour l'entretien d'une galerie commerciale (quartier la riche) pour un CDD d'un mois pouvant déboucher sur un CDI Horaires de 14H30 à 16h00 du lundi au vendredi (Mise en propreté de bureaux, accueil, salles de réunion, salles de pause, sanitaires, circulation, mail)
Manpower TOURS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur experimenté (H/F) Un job qui bouge, du courrier à trier, des colis à livrer, des tournées à organiser. et tout ça avec le sourire ! Vous serez le héros du quotidien ! Trier le courrier comme un(e) pro Préparer votre tournée avec méthode Livrer lettres et colis avec efficacité Conduire un véhicule pour vos trajets Vérifier la conformité des envois Assurer la traçabilité des livraisons Garder le contact avec les clients Rigoureux(se), autonome, organisé(e), avec une expérience dans la distribution ? Vous aimez bouger, gérer votre tournée comme un chef et vous adapter à toutes les situations ? Ce job est pour vous ! Horaires variables - parfait pour ceux qui aiment la flexibilité ! Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Congés payés et RTT Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower TOURS INDUSTRIE recrute pour une entreprise qui transforme les déchets en solutions durables et innovantes. Ici, on ne parle pas juste de tri, mais de donner une seconde vie aux matériaux et contribuer à un monde plus vert. Trier les déchets comme un pro (selon les consignes) Garder le rythme Vérifier la qualité du tri (parce que le détail compte !) Porter vos EPI avec style Travailler en équipe et respecter les règles de sécurité Horaires : Selon planning affiché dans l'entreprise, 35h semaine en 2/8. Matin: 04h30-12h30 ou Soir 21h00-04h00 Envie de faire partie d'une équipe qui valorise l'avenir ? Postulez dès maintenant et devenez acteur du changement ! Véhicule indispensable pour se rendre sur le site en horaires de nuit Vous avez déjà une expérience dans le tri des déchets et connaissez les règles de sécurité sur le bout des doigts. Formation en environnement gros plus ! Vos avantages : Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous travaillerez 3 soirées par semaine de 18h30 à 22h00 environ (vendredi, samedi et dimanche). Vous assurerez l'accueil des clients par téléphone. Vous prendrez les commandes et conseillerez les clients. Vous ferez l'emballage des produits et le service. Expérience en restauration souhaitée. Le lieu de travail est desservi par le bus. Poste à pourvoir à partir de janvier 2026
Au sein des ministères économiques et financiers, la Direction Générale des Douanes et Droits indirects (DGDDI) est une administration à réseau, présente sur le territoire métropolitain, en outre-mer et à l'international. Elle compte près de 17 000 agents, qui exercent des missions variées dans le domaine du commerce international, de la lutte contre la fraude, ou encore des fonctions dites « supports ». La Direction Interrégionale (DI) de Dijon recouvre 2 régions administratives (Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire) et 14 départements, au travers de 3 directions régionales : Dijon (21, 58, 71 et 89), Centre-Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45) et Besançon (25, 39, 70 et 90). Cette offre vous permettra de rejoindre le bureau de Viticulture et de Contributions indirectes de Tours, qui dépend de la Direction Régionale du Centre-Val-de-Loire. Vous intégrerez un pôle composé de 9 agents, organisé en deux entités : gestion et contrôle. Vous serez recruté pour assister les agents des douanes dans leurs missions d'accueil et de conseil aux opérateurs du secteur Contributions Indirectes (alcools), sans prendre part aux missions de contrôle. A ce titre, vous participerez à la gestion des demandes de statut d'« entrepositaire agrée », statut que doit prendre tout professionnel qui souhaite exercer dans le cadre d'activités de fabrication, de stockage et de vente de produits alcooliques (vérification des documents présentés, cohérence des données, suivi des opérations). Sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec les agents du pôle, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les opérateurs dans leurs démarches pour l'obtention des autorisations et habilitations requises : - réponse aux appels téléphoniques, contacts avec les usagers afin de délivrer des renseignements généraux ; - vérification des documents présentés pour la constitution des dossiers d'agrément ; - veille à la cohérence des données ; - rédaction de comptes-rendus d'entretien avant agrément ; - suivi des opérations, des documents d'accompagnement électroniques. - Participer aux visites de site effectuées par le service pour s'assurer du respect des règles d'accès aux locaux professionnels avant - Vous accompagnerez les agents des douanes dans ces déplacements, et suivrez leurs instructions en la matière. Vous serez par ailleurs sollicité pour d'autres tâches de gestion au sein du pôle, sur des fonctions similaires mais auprès d'opérateurs du secteur viti-vinicole (récoltants et/ou négociants). En fonction des besoins locaux ponctuels, vous pourrez également être mobilisé(e) sur des fonctions annexes. Vous êtes à l'aise au téléphone ainsi qu'en présence de professionnels extérieurs, êtes capables d'utiliser les outils informatiques et disposez d'une curiosité pour des sujets techniques ? Vous aimez travailler en équipe, dans le respect des consignes données par les agents en poste ? Mettez votre talent au service de la douane et rejoignez-nous ! Contrat à durée déterminée de 9 mois, non renouvelable, à compter du 2 mars 2026 - 35 heures hebdomadaires Limite de dépôt de candidature : 07/01/2026 - Composition du dossier de candidature : CNI, CV, Lettre de motivation. Pour les candidats contractuels, joindre également le diplôme le plus élevé en rapport avec les fonctions. - Dépôt de candidature : ** Candidature par mel obligatoirement accompagnée d'une lettre de motivation ** L'objet du mel devra indiquer : « Candidature de M/Mme ... » et l'intitulé précis du poste
Résidence services seniors recherche un homme ou femme toutes mains pour bricolage dans les appartements ou pour la structure. Poste urgent Expérience exigée. ( bricolage, plomberie, electricité...) et transports de charges. Vous aurez également en charge l'accueil pour intégrer notre résidence séniors. Vous serez responsable d'assurer la sécurité et l'accueil des visiteurs : - Accueillir et contrôler les entrées des familles et des personnes étrangères à la résidence - Gérer la barrière du parking - Surveiller les caméras de sécurité Vous travaillerez de 19h à 22h30 les mardis, mercredis et jeudis et de 18h30 à 22h30 les lundis et vendredis. Profils étudiant ou retraité bienvenus.
Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 - 26h hebdomadaires sur 41 semaines / Temps partiel à 67% CDD 8 mois du 01/01/2026 au 31/08/2026. Possibilité de renouvellement. Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne : assurer les conditions de sécurité et de confort, aider aux actes essentiels de la vie, favoriser la mobilité Accompagner les élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) : stimuler les activités sensorielles, motrices et intellectuelles, utiliser des supports adaptés, rappeler les règles à observer durant les activités, soutenir l'élève dans la compréhension et l'application des consignes, appliquer les consignes prévues par la réglementation relative aux aménagements des conditions de passation des épreuves d'examens ou de concours et dans les situations d'évaluation Accompagner les élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle : participer à a mise en œuvre de l'accueil en favorisant la mise en confiance de l'élève et de l'environnement, favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement, prévenir les situations de crise, d'isolement et de conflit Salaire brut mensuel 1 223,65 € pour un temps partiel à 67%; Adresser lettre de motivation et CV
En tant que Gestionnaire Indemnisation Dommages, vous jouez un rôle essentiel dans la prise en charge des sinistres DAB RC. Vos principales missions seront : - Accueil et accompagnement des assurés : réception des appels, prise de déclaration, identification du sinistre, conseil sur les garanties et les modalités de traitement. - Gestion complète des dossiers sinistres : ouverture, instruction, mise en œuvre des mesures conservatoires, évaluation des provisions, suivi des échéances, coordination des intervenants, règlement des indemnités. - Pilotage du recours amiable conventionnel : défense des intérêts de l'assuré et de l'entreprise, négociation, calcul des indemnités.
Newbees, est un groupe de micro-crèches inclusives régionales, basé sur : la bienveillance, le professionnalisme, le soutien aux familles et aux entreprises, ainsi que sur une pédagogie Pikler. NEWBEES est composée de professionnels de la petite enfance : Éducateurs de Jeunes Enfants, Auxiliaires de puériculture, Assistantes petite enfance, Mais aussi des experts en apprentissage pour enfants atypiques (HPI, TDHA, Troubles autistiques, trisomie, .) Nous tenons à ce que chacun des enfants accueillis puissent bénéficier d'un accompagnement adapté à sa situation. Tous motivés, les membres de l'équipe accompagneront en toute sécurité les enfants et les aideront à grandir dans un cadre adapté, à leurs rythmes. NEWBEES poursuit sans relâche le développement de son écosystème de professionnels. Ceci pour parfaire l'accompagnement des enfants à travers de nouveaux services et partenariats (associations et entreprises). Le poste : En vue de renforcer son équipe sur ses Micro-Crèches de Tours, le réseau NEWBEES recrute : Éducateur/trice de Jeunes Enfants (Diplôme d'État même sans expérience) Ou Auxiliaire de Puériculture (Diplôme d'État même sans expérience) Ou professionnelle de catégorie 2 avec une expérience de plus de deux ans Nous recherchons un(e) professionnel(le) qui accomplira l'ensemble des tâches inhérentes à la prise en charge globale de l'enfant au quotidien : soins d'hygiène et de confort, aménagement des espaces de la salle de vie pour favoriser le jeu libre et l'activité autonome, mise en place d'ateliers à libre disposition, accueil et accompagnement des familles, participation active à la vie de la structure et veille à l'application du projet pédagogique. Notre établissement développe un projet pédagogique ambitieux qui s'appuie sur l'approche et la philosophie d'Emmi Pikler et qui encourage les sorties extérieures quotidiennes. La personne recrutée sur le poste devra faire preuve de curiosité professionnelle et d'ouverture à ce courant de pensée (formation et accompagnement en interne prévus). AVANTAGE : Place en crèche possible pour les employées au tarif entreprise.
Poste Venez vous installer, vous et votre conjoint (e) au sein de l'un de nos lieux de vie, avec une partie privative pour votre famille, et accomplir en couple une mission de protection de l'enfance. Votre mission d'assistant(e) familial(e), c'est à dire de couple d'accueillant, est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, pour une durée déterminée par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, dans la limite de votre agrément, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, au cœur d'un de nos lieux de vie. Le dispositif Cap'Ados du Pôle Enfance & Adolescence 37 répond aux besoins d'accueil et de sécurisation de jeunes adolescents (11-16 ans) en difficultés en proposant un accueil en lieu de vie auprès d'un couple d'assistant familiaux. Une équipe éducative intervient en soutien de l'accueil par la mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif renforcé. Notre projet détermine que l'accueil des enfants est réalisé par un couple d'assistants familiaux résidant sur l'un de nos lieux de vie spécialement aménagé et mis à leur disposition Chaque lieu de vie accueille cinq jeunes filles ou garçons. Sous l'autorité du Responsable éducatif, le couple d'assistants familiaux : * Assure la réponse aux besoins du quotidien des jeunes en proposant un cadre chaleureux et contenant * Participe à l'élaboration des projets individuels dans le cadre du projet de dispositif * Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques.) Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Vous devez posséder les agréments pour pouvoir accueil les enfants qui nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous avez une bonne connaissance des bases de l'éducation et du soutien à la parentalité, vous connaissez votre domaine d'intervention, la protection de l'enfance. Vous savez travailler seul et en équipe, suivre un projet, avez le sens de l'écoute et de la pédagogie. Engagé(e), disponible et volontaire, vous inscrivez vos pratiques professionnelles dans le respect du projet d'établissement.
Nous recrutons un Agent d'entretien polyvalent en vitrerie (H/F), sur Tours et ses environs. Missions : - Réalisation des Travaux Occasionnels avec des techniques de nettoyage spécifique : vitrerie, décapage, injection-extraction, remise en état après travaux. Planning fournis à l'avance par votre responsable. Véhicule de service.
Lieu de travail : 55 rue Marcel Tribut, 37000 TOURS À pourvoir : dès que possible Missions principales : Au sein du pôle social et médical, réaliser l'accompagnement vers et dans le logement (AVDL) de personnes sortant d'incarcération, et s'inscrire dans le travail d'aller vers de l'équipe pluridisciplinaire. Réaliser une évaluation : situation sociale et parcours logement Au vu des besoins identifiés, proposer un projet d'accès au logement adapté (accès direct, sous location, hébergement) Identifier et lever les freins à l'accès au logement Accompagner dans l'entrée et l'appropriation du logement (gestion quotidienne, budget, environnement) Accompagner les démarches d'accès à l'emploi Travailler en lien avec les partenaires de la santé (UC3P, CSAPA) Travailler en lien avec les bailleurs sociaux Profil : Diplôme de travailleur social (ES, ASS, CESF) Connaissance des personnes en situation d'exclusion Connaissance des démarches administratives liées au logement Autonomie Force de proposition Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat dans le respect du cadre institutionnel
Vous intervenez auprès des enfants de la crèche, au sein d'une équipe de 3 personnes : - Accueil des enfants - Repas - Activités - Entretien des locaux Vous devez avoir un diplôme de catégorie 1 soit : auxiliaire de puériculture, infirmier de puériculture ou éducateur de jeunes enfants. Horaires : 8h à 18h30 du lundi au vendredi
Le DAME enfance recrute pour son accueil de nuit, un(e) surveillant(e) de nuit qualifié(e) en CDI à temps plein sur le dispositif hébergement diffus. Le DAME enfance propose une prise en charge en hébergement pour 35 jeunes répartis sur plusieurs sites à Tours. Le professionnel pourra être amené à travailler à Tours Centre et/ou à l'Institut Marmoutier. Les jeunes ont entre 12 et 20 ans et sont porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Le dispositif hébergement diffus est actuellement composé de 9 professionnels qui assurent le fonctionnement, 6 personnels éducatifs pour l'accompagnement des jeunes sur les soirées et 3 veilleurs de nuits, du lundi soir au vendredi matin. Missions : Sous l'autorité de l'équipe de direction au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, vous contribuerez à la sécurité physique et psychique des jeunes durant leurs nuits d'internat. Vous serez vigilant à la sécurité des personnes et des lieux. Vous contribuerez à la passation d'informations avec l'équipe éducative au début et à la fin de chaque service, vous donnerez l'alerte au cadre d'astreinte en cas d'urgence (incendie, intrusion.). Vous serez ponctuellement associé à des temps de travail en équipe. Profil : vous justifiez : - D'une qualification de surveillant de nuit (exigée) - D'une expérience auprès du public en situation de handicap et notamment des troubles TSA et TND - D'une réelle motivation Conditions : CDI à temps plein - la CCNT du 15/03/1966 Permis B conseillé Vous serez contacté pour fixer un entretien si votre candidature est retenue
Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux dans l'habitat social pour un CDI à partir du 24 11 25 nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, évacuation des déchets horaire de 17H30 à 20H15
Dans un foyer d'hébergement accueillant 25 personnes en situation de handicap, nous recherchons un surveillant de nuit en CDI à temps partiel. Poste à pourvoir dès que possible Vous exercez au sein de l'équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de la direction et du chef de service. Vous serez chargé de : - surveiller les locaux ainsi que la sécurité physique et morale des personnes accompagnées durant la nuit. - Veiller au quotidien à l'hygiène et à la sécurité - Garantir la sécurité des personnes et des biens, en particulier en matière de risque incendie et de sécurité des personnes accueillies - Garantir les conditions du repos et du sommeil des personnes accueillies. - Restituer et transmettre des informations et les incidents significatifs. Diplôme surveillant de nuit qualifié
Missions principales : En binôme avec un psychologue, participer à la prise en charge collective de personnes ayant une problématique de violences conjugales. Accompagnement dans le cadre d'obligations de soin ou dans une démarche volontaire. Evaluer la situation de la personne et l'adéquation d'une prise en charge collective au CPCA Co-animer les stages de responsabilisation, à raison de 15/20 stages par an Co-animer des groupes de parole composés d'une douzaine de participants Travailler en partenariat avec l'ensemble des acteurs locaux pouvant être ressource dans la situation Proposer, mettre en place et animer des actions collectives Participer à des actions de sensibilisation auprès d'étudiants et de professionnels Profil : Diplôme de travailleur social (ES, ASS, CESF) Maîtrise des techniques d'animation de groupe Autonomie Force de proposition Calme, rigueur, discrétion, logique et organisation Sens de l'accueil, disponibilité Capacité à travailler en réseau et en partenariat dans le respect du cadre institutionnel Permis B souhaité Jours et horaires de travail à déterminer Rémunération : Groupe V des accords collectifs, selon diplômes Rémunération mensuelle brute selon l'ancienneté à partir de 1 905.62€ + prime socio éducative de 238€ brute
Nous recherchons des agents de nettoyage de locaux pour un CDD de remplacement jusqu'au 31 10 2025 sites universitaires secteur GRANDMONT nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, salle de classes, accueil, vestiaires évacation des déchets horaire de 05H00 à 08H00
MISSIONS : * Développement et amélioration du lien social * Informer et orienter les habitants vers les services compétents et acteurs de quartier * Promouvoir et participer aux actions de prévention et d'animations * Accueillir les habitants dans la structure Vivre Ensemble aux Rives du Cher * Encourager la participation et l'expression des habitants * Etre à l'écoute des habitants et les accompagner dans leurs initiatives * Suivre les actions en lien avec les acteurs locaux et le conseil citoyens * Mobiliser les habitants sur la vie de leur quartier Profil : - Qualité de médiation et d'animation - Qualité relationnelle, empathie et bienveillance - Sens de l'écoute, capacité d'analyse, d'initiative et de dialogue - Travail en équipe et avec un réseau de partenaires - Autonomie - Discrétion et neutralité - Capacité à rendre des comptes - Etre ponctuel et être en mesure de faire des horaires décalés - Maîtrise de l'outil informatique >>> Formations envisagées pour une meilleure appréhension du poste Contrat ouvert au public éligible au contrat adulte relais : avoir 26 ans ou plus, habiter un quartier prioritaire et être en recherche d'emplois depuis plus de 1 an
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros alimentaire non spécialisé, située à Chanceaux-sur-Choisille (37390). Nous recherchons 8 Préparateur-rice-s de Commandes (H/F) pour une mission intérimaire, à temps plein, avec des horaires de travail de 17h à 00h00, du lundi au vendredi. Le poste est à pourvoir dès le 2 février. En tant que Préparateur-rice de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne logistique, en assurant la préparation des commandes avec précision et efficacité. Vous évoluerez dans un environnement frais, où votre capacité à compter et votre maîtrise du CACES 1B seront des atouts indispensables. Votre contribution est cruciale pour garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement des opérations. Votre rôle consiste à préparer les commandes en utilisant un scanner, à manipuler les marchandises en respectant les normes de sécurité, et à assurer la gestion des stocks via un ERP. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique, où l'organisation et l'attention aux détails sont primordiales pour réussir dans vos missions. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse et organisée, capable de travailler en équipe et de gérer son temps efficacement. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et prêt-e à évoluer dans un environnement frais. Une première expérience dans un poste similaire est un atout. Compétences comportementales - Attention aux détails : Essentielle pour garantir la précision dans la préparation des commandes. - Organisation : Indispensable pour gérer efficacement les tâches et les priorités. - Travail en équipe : Favorise la collaboration et l'efficacité au sein de l'équipe. - Gestion du temps : Permet de respecter les délais et d'optimiser les opérations. Compétences techniques - Utilisation scanner : Pour assurer la traçabilité et l'exactitude des commandes. - Connaissance ERP : Facilite la gestion des stocks et des flux logistiques. - Manutention : Nécessaire pour le déplacement sécurisé des marchandises. - Sécurité au travail : Garantit un environnement de travail sûr et conforme aux normes. Nous vous invitons à participer à une session collective le 20 janvier à 14h30, suivie d'une immersion professionnelle (PMSMP) dès le 2 février. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un Commercial sédentaire/ Téléprospecteur (h/f) en CDI basé à Tours. Rattaché au responsable commercial du pôle légal, au sein d'une équipe de 15 collaborateurs (chargés d'affaires, chargées de clientèles, juriste ), vous assurez la promotion et préconisez l'utilisation des services de la plateforme juridique auprès des experts-comptables, avocats, notaires et services juridiques de sociétés, afin de les conseiller dans la publication d'annonces légales et formalités d'entreprise. Outre le suivi et la fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels (comptable et juridique), vous êtes en charge de la prospection de nouveaux clients afin de leur préconiser les services de la plateforme. Votre activité principalement sédentaire (80%) impliquera également quelques rdvs clients physiques (VL de service fourni). De formation Bac+2 minimum, vous êtes doté d'une aisance relationnelle forte et d'une capacité à échanger avec un public exigeant, vous savez être convaincant et persévérant. La maîtrise des outils informatiques est indispensable. Vous serez accueilli dans un environnement de travail agréable et votre intégration prévoit une formation complète au poste dès la prise de fonction avec un suivi régulier. Rémunération de 30K€ fixe (88%) et variable. Comité Social et Économique, mutuelle de groupe, Tickets repas Poste basé à Tours, 35h/semaine du lundi au vendredi, horaires de bureau.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Développée depuis 2019 avec un concept original , Chez Guigui Charcuteries des Pyrénées est à la recherche de nouveaux collaborateurs. POSTE a pourvoir POUR MAI 2026 Envie de se lancer dans une nouvelle aventure basée sur l'échange, la communication ,la convivialité? Besoin de pouvoir compter sur une solide formation ,un accompagnement tout en ayant une certaine autonomie? Vous aimez Animer ,Vendre des produits de qualité, Accueillir comme si vous receviez des amis, conseiller en suggérant, échanger avec bonne humeur? Mise en Lumière d'un point de vente, un zeste d'organisation ,un soupçon de rigueur pour la gestion de vos stocks et commandes ,vous êtes cap? Indépendant ,Dynamique ,Sympathique ,Atypique ,convivial? Osez et rejoignez nous! Plus qu'un parcours nous recherchons une personnalité. Possibilité de Franchise. Chezguigui.com
Vos missions : Gérer les appels et emails entrants dans le cadre de la gestion des travaux assurantiels et orienter les bons interlocuteurs, dans le respect des procédures internes (scripts, délais de réponse...) Assurer une qualité d'accueil irréprochable Répondre aux attentes des clients dans le traitement de leur dossier et la programmation de leurs travaux (fixer les rendez-vous en fonction des disponibilités des équipes techniques concernées et optimiser le planning d'intervention des Techniciens) Éléments contractuels : Temps de travail : temps plein (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt) Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi Démarrage dès que possible Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Télétravail possible sous condition de maitrise du poste Rémunération : 2 167€ à 2 200€ brut mensuel selon profil et expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de Gestionnaires mission assurance et serez rattaché au Responsable du plateau assurance basé aux Pennes Mirabeau (13). Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Compétences techniques et humaines demandées : Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation de type BAC ou BTS, vous êtes débutant ou expérimenté. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'entreposage et stockage.Préparateur de commandes (F/H) Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions seront : - Préparation de commandes (vocale) de produits sec et boissons, réception, scannage de commande, - Filmage des palettes, - Manipulation, de palettes vides et de colis, Mission intérim à pourvoir dès que possible. Contrats à la semaine du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine en plus du dimanche. Taux horaire de 12.59EUR/h brut Horaire : 5h30-12h51 du lundi au samedi - Vous êtes titulaire du CACES R489 Catégorie 1 à jour - Une première expérience est demandée sur un poste similaire - Rigoureux et sérieux, vous souhaitez vous investir sur une mission longue. Bonne humeur assurée au sein de l'équipe, travail en toute sécurité et grande polyvalence !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre Agence PROMAN Tours 2 recrute pour son client ENEDIS un CHARGE DE LA RELATION CLIENT H/F Au sein du service de lutte contre les fraudes pour les clients professionnels et particuliers, vos missions principales seront : Contribuer à l'accueil et aux traitements des demandes des clients suite à des anomalies Gérer les interactions clients en garantissant un accompagnement pédagogique et en apportant des solutions adaptées Analyser et instruire les dossiers liés aux suspicions de fraudes en collaboration avec les services internes et externes Faire du redressement de factures, du comptage de Kwh et du recouvrement Contacter les personnes n'ayant pas de contrats auprès de fournisseurs Respecter la confidentialité des clients Contribuer à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Gestion des appels entrants et sortants Rémunération : 14.18€/h + 13ème mois Horaires : 09h-12h / 13h-17h, du lundi au vendredi Type de contrat : Intérim, du 19/01/2026 au 30/04/2026 possiblement renouvelable jusque 18 mois de contrat Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins deux ans sur un poste similaire. Vous savez prendre du recul face aux appels difficiles et avez des notions dans le recouvrement. Vous respectez la confidentialité des informations traitées. Autonome, réactif et dynamique, vous savez vous adapter aux situations. Vous avez une bonne maîtrise d'Excel. Disponible sur le long terme et motivé ? N'hésitez pas à postuler ! Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre activité de restauration spécialisée en cuisine indienne, nous recherchons un aide de cuisine motivé et rigoureux pour renforcer notre équipe. Missions principales : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous participerez à la préparation et au bon fonctionnement de la cuisine : - Aide à la préparation des plats de cuisine indienne - Savoir utiliser le four traditionnel indien : tandoor - Découpe et préparation des viandes, légumes et autres ingrédients - Préparations de base (épluchage, taillage, marinades simples, sauces) - Nettoyage et entretien du poste de travail, du matériel et des locaux - Gestion de la plonge (vaisselle, ustensiles, batteries de cuisine) - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Profil recherché : - Connaissance ou expérience en cuisine indienne souhaitée (épices, produits spécifiques, méthodes de préparation) - Expérience préalable en cuisine appréciée - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes du chef - Rapidité, organisation et sens de la propreté - Rythme soutenu Langue parlée : Hindi ou Français.
Nous recherchons, pour notre établissement, un/une Employé(e) Commercial(e) au rayon FRUITS ET LEGUMES. Vos Missions : - Vous approvisionnez le rayon, en respectant les implantations et la qualité des produits, la rotation des produits et la gestion des stocks. dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale. - Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve - Vous passez vos commandes et assurez le suivi de ce rayon - Vous participez à la mise en rayon et à la gestion marchande des produits (installation des promos, mise en scène, clarté des prix et de l'information) Amplitude Horaire : Vous travaillez essentiellement le matin (5h30 ou 6h) du lundi au samedi. Une expérience en grande distribution sera appréciée. Vos qualités : autonomie, rigueur et dynamisme.
Descriptif du poste Rattaché(e) directement au Responsable de la Business Unit, vous aurez la charge de prospecter, de développer les ventes et de cerner les attentes clients pour proposer des solutions techniques adaptées avec le support de l'équipe industrielle. Basé(e) sur le site de Tours, vous aurez comme principales missions de : - Développer les ventes et la marge par tous les moyens de prospection auprès de clients industriels (OEM) en lien avec la stratégie de l'entreprise - Comprendre les besoins de vos clients et leur apporter une réponse globale, sur mesure et innovante - Travailler en synergie avec les différents experts métiers de l'entreprise pour proposer l'offre technique la plus complète et la plus adaptée - Réaliser le montage des offres commerciales et le cahier des charges en lien avec la direction industrielle (faisabilité, planning, coûts) - Être garant du respect des process commerciaux et techniques de l'entreprise - Assurer la relation client tout au long du processus de vente - Entretenir la relation client, fidéliser les clients existants et présenter les nouveautés produit/service Un accompagnement est prévu pour la montée en compétence dans vos fonctions. Des déplacements sur la France métropolitaine seront à prévoir selon les opportunités (visites clients, salons, etc..). Votre profil De formation commerciale, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire en environnement industriel, une expérience dans le secteur de la batterie serait un plus. De profil « business developer », vous maitrisez : - La prospection commerciale - Les techniques de commercialisation BtoB (méthode et approche commerciale structurée) - La gestion de projets court, moyen et long terme (vous êtes notamment capable de gérer les priorités et de travailler sur plusieurs sujets simultanément) et les cycles de vente longs - Les environnements industriels - Les outils informatiques Sens de la prospection, de la négociation, de persuasion et force de conviction caractérisent votre tempérament commercial. Persévérance, rigueur, aisance orale et relationnelle, écoute active et esprit de synthèse seront des atouts indispensables à la réussite de cette mission. De tempérament curieux, vous êtes en veille sur les évolutions technologiques pour appréhender les enjeux du client. Ce qui pourrait être un + : - Connaissance du secteur de la batterie - Bonne maitrise de l'anglais - Maitrise des réseaux sociaux professionnels - Connaissance d'un ERP (SAP) - Connaissance d'outils de gestion de projets (Trello et Microsoft Planner) Conditions d'embauche et avantages - Poste à pourvoir dès que possible - Statut employé - CDI Temps plein - Salaire à partir de 40k annuel brut (fixe + primes variables sur objectifs) - Prime d'intéressement - Tickets restaurant - Organisation sur 4.5 jours/semaine possible - 10 jours de repos compensateurs par an - Télétravail possible - Activités bien-être - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances etc.) - Groupes de travail collaboratifs sur des projets structurants de l'entreprise - Actionnariat salarié possible Si ce challenge est le vôtre, nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons un agent ou une agente de sécurité pour de la surveillance d'une grande surface alimentaire. Vous effectuerez des rondes en ligne de caisse ainsi qu'en magasin et vous utiliserez la vidéo surveillance afin de pallier aux actes de malveillance. Vous êtes titulaire d'une autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS+ CQP agent de sécurité et carte professionnelle à jour. conditions de travail : - vacations de 12 heures ou 6 heures - travail 1 samedi sur 2 - heures supplémentaires possibles (payées) - prime panier - prime équipement
Rejoignez une entreprise intégrée à un grand groupe reconnue pour son expertise dans la distribution de matériel CVC, sanitaire et plomberie. Ce réseau spécialiste français multicanal est porté par une dynamique d'innovation et de service client. Le poste est proposé au sein d'une cellule dédiée aux Grands Comptes, récemment relocalisée à Tours pour une proximité stratégique avec ses clients majeurs. Nous recherchons un.e Technico-commercial.e Sédentaire, afin d'intégrer une équipe soudée et dynamique, pour donner de nouveaux élans à ce bureau. En lien avec un Technico-commercial itinérant et un Administrateur des ventes, vous êtes le référent technique et commercial des clients Grands Comptes. A ce titre, vos missions seront : Analyse des dossiers d'appels d'offres (plans, CCTP, pièces écrites) ; Réalisation des métrés et quantitatifs ; Consultation des fournisseurs et sous-traitants ; Élaboration des devis et études de prix ; Apport d'un soutien technique aux conducteurs de travaux. Pourquoi les rejoindre ? Un groupe en croissance qui valorise la formation continue et les mobilités internes. Un parcours d'intégration structuré : parrainage, immersion avec les équipes métiers, visites de terrain. Un contrat en CDI en 37H, avec 12 jours de RTT Une rémunération fixe + une rémunération variable intéressante et mensuelle + les divers avantages du groupe ! Pourquoi les rejoindre ? Un groupe en croissance qui valorise la formation continue et les mobilités internes. Un parcours d'intégration structuré : parrainage, immersion avec les équipes métiers, visites de terrain. Un contrat en CDI en 37H, avec 12 jours de RTT Une rémunération fixe + une rémunération variable intéressante et mensuelle + les divers avantages du groupe ! Le profil recherché est le suivant : Vous avez une première expérience réussie en tant que commercial, technicien, métreur deviseur ou chiffreur, idéalement dans le secteur du second œuvre du bâtiment ? Parfait ! Une connaissance des produits CVC/ENR ou de leur environnement, vous donnera plus d'aisance au départ. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, savez chiffrer, dimensionner et proposer des solutions techniques adaptées ? On vous attend ! Ce poste est aussi ouvert aux profils techniques (chauffagiste, bureau d'études.). Ce qui fera la différence ? Votre esprit d'équipe, votre sens de l'écoute, votre dynamisme. et votre envie d'avancer avec nous !
Dans le cadre d'une pré qualification dans le secteur de la propreté pour valider un TFP d'Agent d'Entretien et propreté, le GEIQ PROPRETE DE TOURS recherche des candidats au poste d'Agent de propreté polyvalent H/F pour répondre aux besoin de ses entreprises de nettoyage adhérentes. Sur une base de 35H/semaine, vous serez rémunéré(e) à la fois pour vos interventions sur des prestations de nettoyage ainsi que pour votre participation à des heures de formation avec un organisme de formation situé à Tours. Vous devez être disponible du lundi au dimanche, prêt(e) à travailler en horaires décalés (tôt le matin et/ou tard le soir), motivé (é) pour suivre une alternance (mise à disposition en entreprise et en formation d'adultes), et mobiles car vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites. Detail de la formation 280 h en Centre de formation et 105 h en entreprise.
Dans le cadre d'un recrutement, nous recherchons 3 Employés Polyvalents de Restauration (H/F) souhaitant se former et intégrer une équipe dynamique. Vos missions (après formation) : - Accueil et service clientèle - Préparation simple des produits - Encaissement - Entretien de l'espace de travail - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Une formation de 4 semaines sera assurée avant embauche. Bon relationnel et esprit d'équipe Polyvalence et dynamisme
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : bt@alloapero.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.
Au sein de notre entreprise logistique, nous recherchons des manutentionnaires pour le poste d'agent de quai. Missions : -chargement et déchargement de marchandises ; - mise en carton des produits sur convoyeur ; - port de charges ne dépassant pas 25 kg Horaires du matin : Du lundi au vendredi : 12h-19h30
Entreprise spécialisée dans la logistique et le stockage non frigorifique, située en zone industrielle près de Tours. Elle propose des solutions sécurisées pour divers secteurs (agricole, matières sensibles) et s'engage dans une démarche durable pour l'entretien de ses espaces.Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients spécialisés dans les produits agricoles, nous recherchons des préparateurs de commandes (F/H). Vos tâches : - Préparation de commandes à l'aide d'un système embarqué - Réception et scannage des marchandises - Filmage des palettes - Manipulation de palettes vides et de colis Conditions : - Mission à pourvoir courant janvier pour une durée de plusieurs mois - Contrats hebdomadaires, du lundi au vendredi - Possibilité de travailler le samedi selon l'activité - Horaires variables en fonction de l'activité de l'entrepôt - Site non desservi par les transports en commun : moyen de locomotion indispensable - Rémunération : taux horaire au SMIC + 13? mois - Titulaire obligatoirement du CACES R489 catégories 1A et 1B (les CACES 3 et 5 sont appréciés) - Une première expérience sur un poste similaire est requise - À l'aise avec l'outil informatiqueVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
Aquila RH est un concept novateur basé sur l'écoute de ses candidats ! Notre concept? Vous accueillir avec un sourire, vous recevoir autour d'un bon café et trouver le poste qui correspond le plus à vos besoins. Rejoindre Aquila RH Amboise, c'est rejoindre une structure à taille humaine, où votre accompagnement est notre priorité. En tant qu'agence de proximité, nous avons à coeur de connaitre nos collaborateurs : intérimaires comme clients. Vos missions: Nous recherchons pour notre client, basé à Tours, un(e) cuisinier(e) de collectivité (H/F) pour une mission d'intérim longue durée. Travail en roulement sur 2 semaines : - lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche - mercredi, jeudi Vos missions seront les suivantes : - Vous choisirez les produits qui serviront à l'élaboration des repas. - Vous élaborerez des repas chauds et froids en tenant compte des grammages appropriés, en veillant au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous nettoierez la cuisine et les ustensiles (plonge...) et enregistrerez le plan de nettoyage (fréquence et méthode). Votre profil: - Expérience préalable en cuisine, de préférence en restauration collective.: maîtrise des textures modifiées. - Connaissance des techniques culinaires de base et capacité à travailler avec des volumes importants. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Ponctuel, autonome, rigoureux et motivé par le travail en équipe - Titulaire d'un diplôme de type CAP ou Bac Pro Cuisine ou disposant d'une expérience dans une cuisine collective : vous maitrisez les différentes textures modifiées. - Vous maitrisez les règles habilitation HACCP
Nous recherchons, pour notre établissement, un/une Employé(e) Commercial(e) au rayon frais. Vos Missions : - Vous approvisionnez le rayon, en respectant les implantations et la qualité des produits, la rotation des produits et la gestion des stocks. dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale. - Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve - Vous passez vos commandes et assurez le suivi de ce rayon - Vous participez à la mise en rayon et à la gestion marchande des produits (installation des promos, mise en scène, clarté des prix et de l'information) Amplitude Horaire : Vous travaillez essentiellement le matin (5h30 ou 6h) du lundi au samedi. Une expérience en grande distribution sera appréciée.
Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, Maison Internationale leader dans le secteur des soins, un(e) Store Manager en CDI pour Tours L'heure Tranquille. Ambassadeur(rice) de la Maison et de ses valeurs : Vous garantissez une expérience exceptionnelle en répondant aux besoins de la clientèle. Vous développez et fidélisez activement votre fichier client. Vous assurez le développement du chiffre d'affaire par le suivi et l'analyse des indicateurs commerciaux. Vous participez activement à la stratégie d'omnicanalité mise en place. Vous formez, mobilisez et développez les talents de chaque membre de votre équipe (petite équipe) Vous coordonnez l'activité Front et Back of House visant à garantir une excellence opérationnelle permanente. Vous êtes garant du respect et du suivi des procédures internes. Vous veillez à la bonne tenue de la Boutique. Profil recherché : Expérience confirmée dans la direction de Boutique. Forte appétence pour le soin. Déterminé(e) à guider son équipe en agissant comme un modèle. Très bon relationnel, grande capacité d'écoute et de persuasion. Rigueur et sens de l'organisation, capacité à prioriser les tâches en fonction des besoins. Connaissance digitale 2.0.
Nous recherchons un agent ou une agente de sécurité mobile. Vous effectuerez des rondes et interventions sur alarme auprès d'entreprises et de commerces. Vous êtes titulaire d'une autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS. conditions de travail : - travail 3 nuits par semaine - travail 1 week-end sur 2 - heures supplémentaires possibles (payées) - prime panier - prime équipement -prime de nuit et week-end
1. POSITIONNEMENT DU POSTE ET CONTEXTE Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Générale, le/la Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) coordonne, supervise et pilote les domaines d'actions stratégiques qui lui sont rattachés : * accompagne les différents établissements de SOLIHA * représente l'Association dans ses négociations/relations avec les partenaires externes * seconde la Directrice Générale * assure une responsabilité hiérarchique, déléguée sur le personnel rattaché à ses activités * exerce les fonctions «d'assemblier» et «d'ensemblier» dans le portage de notre projet. 2. MISSIONS PRINCIPALES Pilotage ou copilotage de Domaines d'Actions Stratégiques (DAS) : * Impulser et animer les champs qui lui sont confiés en créant une dynamique de travail permettant de nourrir et d'enrichir le projet développé à l'échelle de la galaxie * Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre de projets à dimensions régionales, * Mettre en place des coopérations entre l'ensemble des établissements et structures associées * Elaborer des documents de capitalisation à destination de l'ensemble des composantes de la galaxie Elaboration et mise en œuvre du projet : Assister la Directrice Générale dans ses activités d'organisation, de coordination et de suivi des actions de l'association : * Piloter, développer et conduire le projet associatif et la stratégie de SOLIHA CVL en lien avec la gouvernance et les équipes * Coordonner la préparation de documents stratégiques * Contribuer à la valorisation et à la promotion des activités et des partenariats Pilotage économique et financier : * suivre les éléments budgétaires relatifs aux DAS où il/elle intervient par délégation de la Directrice Générale * Soutenir les établissements dans l'élaboration des budgets * Contribuer à la définition des orientations financières de l'association et à leurs déclinaisons. * Être rapidement en maitrise des modèles économiques à l'œuvre dans l'association. Ressources humaines : * Assurer un relais de la Directrice générale auprès des équipes * Etre en veille sur le respect des procédures en vigueur au sein de l'association * Assister et conseiller les directions des établissements ou des structures dans les réponses aux appels d'offres/projets * Assurer, en autonomie, des réponses à des Appels à projets et appels d'offres sur les thématiques qui lui sont confiées. * Impulser et animer le travail en réseau au sein de la « Galaxie SOLIHA ». Représentation : * Représenter la Directrice générale dans les Instances appropriées. * Assurer la promotion de l'association et défendre ses valeurs, sa notoriété * Développer une grande proximité de travail avec la Directrice générale a. Formation * Formation supérieure bac +5 en urbanisme, développement local, sciences sociales ou sciences humaines, management des organisations. ou expérience professionnelle équivalente confirmée. b. Expériences * Expérience professionnelle exigée dans un poste de Direction Générale de structures en lien avec le logement et/ou l'action sociale. c. Compétences et qualités requises Ce poste de Direction requiert de bonnes connaissances des métiers du logement social et de l'habitat privé. Savoir-faire : * Faire preuve d'une aptitude au dialogue et à la concertation * Disposer de compétences en gestion financière et analyse financière Savoir-être : * Sens des responsabilités * Capacité à allier rigueur et sens de la négociation,
BUSINESS SERVICES PARTNERS, distributeur partenaire Orange Business Services dans la région Centre, c'est une équipe dynamique, ambitieuse et tournée vers la réussite. Nous accompagnons les professionnels (TPE/PME) dans leurs solutions télécoms : fibre, mobile, téléphonie, internet pro, standards, etc. Dans le cadre du développement de notre force de vente, nous recrutons deux Commerciaux Sédentaires H/F. Votre but : Vendre et performer ! Pour cela, voici vos missions à réaliser au quotidien : Vous prospectez, proposez et concluez des ventes 100 % BtoB par téléphone Vous mettez en avant le meilleur des solutions Orange Vous développez un portefeuille client solide et durable Vous assurez le suivi et le reporting dans notre CRM (formation assurée) Vous êtes au cœur de la stratégie commerciale, avec un vrai rôle moteur Ce que nous offrons : Un poste en CDI au sein d'une entreprise dynamique et solide Rémunération motivante + commissions sur objectifs Formation complète dès l'intégration Esprit d'équipe, accompagnement et management bienveillant Un équilibre vie pro-vie perso ! Nous vous proposons tout simplement un job où votre talent fait la différence !
L'ATIL recrute pour son service MJPM 1 DELEGUE(E) MANDATAIRE EN CDD à 1 ETP DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous mettez en œuvre les mesures de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice) confiées par l'autorité judiciaire au bénéfice de personnes majeures vulnérables. Vos principales missions : Évaluer la situation et les besoins des personnes protégées, tant sur le plan social qu'économique Instaurer une relation de confiance et gérer les éventuelles tensions Veiller au respect des droits fondamentaux et à la préservation des libertés individuelles Encourager et accompagner l'autonomie des personnes dans leurs projets de vie, par un suivi social, administratif et budgétaire Rédiger des écrits professionnels à destination du Juge des tutelles, rendant compte de l'accompagnement Assurer la coordination avec les partenaires (secteurs social, médico-social, juridique, sanitaire.) PROFIL RECHERCHE : Formation : Diplôme d'État de niveau 6 dans le champ social (CESF, AS, ES) et/ou formation juridique (minimum Licence) La détention du Certificat National de Compétences MJPM ou de la Licence Professionnelle MJPM est un atout Débutant accepté, mais une première expérience serait appréciée Compétences et qualités attendues : Excellentes aptitudes relationnelles avec un public vulnérable ; Rigueur, autonomie, réactivité ; Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction ; Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial ; Respect de la confidentialité et objectivité ; Vous êtes totalement autonome dans vos déplacements. CONDITIONS D'EMPLOI : Temps de travail : 37 heures hebdomadaires réparties sur 4,5 jours Avantages : o 12 jours de RTT / an o 25 jours de congés payés + 9 congés trimestriels o Tickets restaurant o Chèques cadeaux et chèques culture o Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur o 9 séances d'analyse des pratiques professionnelles par an o Plan de formation continue Rémunération : À partir de 2 100 € bruts mensuels (hors reprise d'ancienneté selon la CCN du 15 mars 1966) Prise de poste : Dès que possible Durée du CDD : Jusqu'au retour du salarié absent CANDIDATURE : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@atil37.fr À PROPOS DE L'ATIL : Aujourd'hui, l'ATIL, ce sont : - 56 salariés - 1 410 majeurs protégés accompagnés sur l'ensemble du département - Une action de protection humaine, personnalisée et efficace En tant que mandataire, vous interviendrez aurez le suivi de la mesure de protection d'environ 44 personnes protégées, vivant à domicile ou en établissement. Vous serez intégré(e) à une équipe soudée, soutenu(e) par les responsables de service et accompagné(e) par des services administratifs, juridiques et comptables compétents.
Depuis 1968, l'Association Tutélaire d'Indre-et-Loire défend les droits des personnes en situation de handicap, dans le respect des valeurs d'humanisme, de solidarité et de proximité.
L'ATIL recrute pour son service MJPM 1 DELEGUE(E) MANDATAIRE EN CDD à 0.90 ETP DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous mettez en œuvre les mesures de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice) confiées par l'autorité judiciaire au bénéfice de personnes majeures vulnérables. Vos principales missions : Évaluer la situation et les besoins des personnes protégées, tant sur le plan social qu'économique Instaurer une relation de confiance et gérer les éventuelles tensions Veiller au respect des droits fondamentaux et à la préservation des libertés individuelles Encourager et accompagner l'autonomie des personnes dans leurs projets de vie, par un suivi social, administratif et budgétaire Rédiger des écrits professionnels à destination du Juge des tutelles, rendant compte de l'accompagnement Assurer la coordination avec les partenaires (secteurs social, médico-social, juridique, sanitaire.) PROFIL RECHERCHE : Formation : Diplôme d'État de niveau 6 dans le champ social (CESF, AS, ES) et/ou formation juridique (minimum Licence) La détention du Certificat National de Compétences MJPM ou de la Licence Professionnelle MJPM est un atout Débutant accepté, mais une première expérience serait appréciée Compétences et qualités attendues : Excellentes aptitudes relationnelles avec un public vulnérable ; Rigueur, autonomie, réactivité ; Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction ; Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial ; Respect de la confidentialité et objectivité ; Vous êtes totalement autonome dans vos déplacements. CONDITIONS D'EMPLOI : Temps de travail : 33 heures et 20 minutes hebdomadaires réparties sur 4,5 jours Avantages : o 12 jours de RTT / an o 25 jours de congés payés + 9 congés trimestriels o Tickets restaurant o Chèques cadeaux et chèques culture o Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur o 9 séances d'analyse des pratiques professionnelles par an o Plan de formation continue Rémunération : À partir de 2 100 € bruts mensuels (hors reprise d'ancienneté selon la CCN du 15 mars 1966) Prise de poste : Dès que possible Durée du CDD : Jusqu'au retour du salarié absent CANDIDATURE : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@atil37.fr À PROPOS DE L'ATIL : Aujourd'hui, l'ATIL, ce sont : - 56 salariés - 1 410 majeurs protégés accompagnés sur l'ensemble du département - Une action de protection humaine, personnalisée et efficace En tant que mandataire, vous interviendrez aurez le suivi de la mesure de protection d'environ 44 personnes protégées, vivant à domicile ou en établissement. Vous serez intégré(e) à une équipe soudée, soutenu(e) par les responsables de service et accompagné(e) par des services administratifs, juridiques et comptables compétents.
Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants scolaires situé à Joué-lès-Tours (37). Contrat : CDI Horaires : 6h-15h15 (Lundi, mardi, jeudi et vendredi) Nombre de repas préparés sur le site : 800 Nombre de collaborateurs sur site : 12 Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime intermittence selon les dispositions conventionnelles en vigueur Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ? Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants scolaires situé à Joué-lès-Tours (37). Contrat : CDI Horaires : 6h-15h15 (Lundi, mardi, jeudi et vendredi) Nombre de repas préparés sur le site : 800 Nombre de collaborateurs sur site : 12 Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Découvrez en vidéo le métier de cuisinier chez Ansamble : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime intermittence selon les dispositions conventionnelles en vigueur Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ?
Rattaché(e) au Directeur de l'établissement, vous managez une équipe interne de Femmes de chambre, Valets de chambre et Équipiers des communs constituée d'une dizaine de personnes. En lien étroit avec la Responsable Hébergement et le Directeur de l'établissement, vos missions seront les suivantes : - Recruter, former et accompagner les collaborateurs et collaboratrices de votre équipe. - Planifier le travail des équipes du service étages en s'adaptant à l'activité et en veillant à respecter une parfaite équité entre vos collaborateurs. - Contrôler les standards des chambres et veiller à leur bonne application. - Superviser l'entretien du site dans son ensemble : espaces dédiés aux clients comme espaces mis à la disposition des salariés. - Veiller à l'application des procédures : entretien du matériel, bonne utilisation des produits d'entretien, port des tenues de travail et de leur conformité, procédures d'hygiène et de sécurité. - Gérer les stocks et leur réapprovisionnement. Vous possédez une solide expérience en tant que Gouvernant(e) en hôtellerie et avait déjà managé une équipe interne à l'établissement. Vous savez faire preuve de diplomatie et animer les équipes avec un management bienveillant tout en respectant les procédures et le cadre légal. Votre sens du détail allié à votre rigueur et vos capacités d'organisation seront être de véritables atouts pour garantir à nos clients une prestation de qualité. Poste à pourvoir en CDI à 39h semaine. Les + : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le/la salarié(e); - Accès plateforme avantages (réduction séjours, billetterie.); - - 30% de réduction sur l'ensemble des établissements du groupe (hôtels et restaurants); - Prise en charge à 50% de votre abonnement de transports en communs.
Rejoignez une marque reconnue, sur un secteur dynamique et porteur ! Depuis plus de 40 ans, LORENOVE accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation de l'habitat : fenêtres, portes, volets, portails, pergolas, portes de garage... Dans le cadre du développement de notre concession située à TOURS, nous recrutons un(e) technico-commercial(e) pour couvrir le secteur de l'Indre et Loire, un territoire à fort potentiel et déjà partiellement adressé. Vos missions : Concrétiser les RDV clients fournis (environ 50 % de l'activité) : des contacts qualifiés et des projets concrets à suivre. Développer le portefeuille existant : relances d'anciens devis, fidélisation, recommandation, réseaux locaux. Accompagner les particuliers dans leurs projets : prise de besoins, conseil technique, chiffrage, présentation de l'offre, signature. Suivre vos dossiers de A à Z, en lien avec l'équipe technique et les poseurs. Participer aux actions commerciales locales (salons, portes ouvertes, partenariat artisans, etc.). Vous devez être véhiculé.
Nous recherchons un(e) Chauffeur-Livreur(euse) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe sur Tours. Vous serez responsable d'assurer la livraison de colis dans le cadre de nos activités de messagerie, tout en garantissant un service rapide et de qualité. Vos missions principales : Assurer le chargement et le déchargement des colis dans le véhicule selon les tournées planifiées. Livrer les colis chez les clients dans les délais impartis. Garantir le respect des règles de sécurité routière et du matériel de transport. Entretenir une relation professionnelle et courtoise avec les clients. Remonter tout problème ou incident rencontré lors des tournées. Veiller à la propreté et à l'entretien du véhicule confié. Profil recherché : Titulaire d'un permis de conduire B valide et en cours de validité. Expérience en livraison ou conduite professionnelle appréciée. Le poste demande la manipulation régulière de charges. Sens de l'organisation, ponctualité et réactivité. Bon relationnel et respect des engagements professionnels. Ce que nous offrons : Une intégration dans une équipe dynamique et bienveillante. Des opportunités de formation et d'évolution au sein de l'entreprise.
Recherche Hôte.esse de caisse /accueil avec expérience dans la gestion du coffre Vos missions et responsabilités seront : - Gestion du coffre du magasin - Récolte des fonds - Gestion administrative en lien avec la récolte des fonds - Comptabilité du coffre Ainsi que : - Ouverture et fermeture de l'accueil - Gestion du flux - Enregistrer et encaisser un article - Gérer les remboursements - Accueillir les clients. - Gérer la rapidité des caisses. Expérience en gestion de caisse et Accueil INDISPENSABLES de l'ouverture à la clôture. Amplitude horaire : au plus tôt 8h et au plus tard 19h45. Par roulement dans une équipe de 4 personnes vous travaillerez 1 week-end par mois à savoir le samedi de 13h à 19h45 et le dimanche de 8h à 13h Prise de poste rapide
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la livraison, un Chauffeur VL H/F opérateur assainissement, pour effectuer les missions suivantes : Vos missions : - Manipuler les équipements de nettoyage et assurer les opérations de curage/pompage des réseaux d'eaux usées et ouvrages d'assainissement dans le respect des consignes de sécurité. - Assurer la vidange et les curages préventifs et curatifs du réseau d'assainissement - Réaliser le nettoyage des postes de relevage, de regard, de fosses septiques, de bassins de dessablage et d'avaloirs. Informations complémentaires : - astreinte le weekend (pas tous les weekend) Vous possédez vos documents à jour et vous justifiez d'une première expérience significative en qualité de opérateur dans l'assainissement. Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur et de manipuler le matériel. Ponctuel et organisé, vous assurez vos livraisons consciencieusement. Doté de qualités relationnelles, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et la satisfaction de vos clients vous tient à cœur.
Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation. ADECCO recherche pour l'un de ses clients, grand groupe international pharmaceutique à TOURS (37) Un Chargé Approvisionnements (H/F) TÂCHES DU POSTE : - Approvisionnement et commande de matériel - Examiner les recommandations de l'ERP pour les demandes d'achat, les convertir en bons de commande, en tenant compte de facteurs tels que les niveaux de stock actuels, les politiques de stock de sécurité, la couverture des matériels... - Envoyer les bons de commande/lignes de commande aux fournisseurs et mettre à jour la confirmation du fournisseur pour chaque bon de commande (accusé de réception) dans le système afin que les dates de réception soient disponibles pour les opérations logistiques du site dans le système - Assurer la disponibilité et la bonne quantité de couverture des matériels tiers - Participer aux réunions de routine des Unités de Production et être force de proposition dans des initiatives d'amélioration continue - Evaluer la disponibilité des matériels/composants. - Gérer les problèmes de matériels avec l'équipe (Supply Planner Site ou ordonnanceur) - Surveiller le risque de péremption - Collaborer avec la qualité pour assurer une libération du matériel dans les temps - Communiquer avec les fournisseurs pour surveiller le statut du plan d'approvisionnement et détecter les exceptions dès que possible pour pouvoir y remédier - Communiquer les prévisions glissantes aux fournisseurs jusqu'à 36 mois, pour confirmer la capacité des fournisseurs - S'assurer que les matériels achetés sont livrés à temps pour les analyses et leurs libérations - S'assurer que les fournisseurs respectent leurs engagements Informations relatives à la mission : Salaire : 2 951,55€ bruts mensuels (+ primes : prime de transport) Horaires : Rythme de journée variable Profil : Vous êtes titulaire a minima d'un bac +3 à bac +5 en gestion de la logistique ou dans un domaine similaire (ex : production) et justifiez d'une expérience sur un poste similaire (cela peut également être dans le cadre d'une alternance ou d'un stage). La maîtrise d'un ERP (SAP idéalement) est indispensable tout comme celle des outils bureautiques de type Excel et Power BI. Une connaissance approfondie des processus d'approvisionnements ainsi que la maîtrise de l'anglais (lu, écrit, parlé) sont également des pré requis dans le cadre de cette mission. Autonomie, rigueur et capacité d'organisation sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous correspondez au profil ? Postulez dès maintenant à l'annonce. Vérifiez que votre CV soit bien rattaché à votre espace candidat sur www.adecco.fr
Restaurant la Table des Aubuis ( situé dans la zone industrielle de chambray) ouvert le midi uniquement recherche un aide de cuisine plongeur de 12h00-15h30 Vous réaliserez les entrées froides et chaudes pendant le service - la plonge de la vaisselle ( couverts, casseroles, ustensiles) la verrerie est entretenue par le service bar. Nombre de couverts entre 80 et 120 Idéalement vous recherchez soit un complément d'heure ou bien juste un temps partiel Vous devez pouvoir vous rendre sur le lieu de travail de manière autonome.
Vous savez utiliser un tracteur, un rotavator ou encore une débrousailleuse. Vous connaissez les systèmes d'arrosage automatique Vous avez une habilitation à intervenir autour de l'électricité Vous avez des notions en plomberie Vous faites de la maçonnerie dans les jardins Vous connaissez les plantes Vous aimez les animaux La permaculture et la protection animale sont des principes qui vous sont chers, vous aimez travailler en extérieur dans un lieu d'exception, vous êtes rigoureux et appréciez le travail bien fait : ce travail est fait pour vous !! Vos futures missions : - Effectuer l'entretien des espaces paysagers du parc de la Villa Juliette H., - Entretenir les haies et les massifs, les arbustes, - Tondre, débroussailler avec rotofile ou tondeuse auto portée, - Arroser le parc - Faire quelques maçonneries de jardin, entretenir les murets, - Donner à manger aux animaux, - Surveiller les clôtures - Entretenir les outils Votre salaire pourra varier en fonction de votre degré d'autonomie et de l'étendue de vos qualifications/habilitations officielles. Vous travaillez du lundi au vendredi. Exceptionnellement il peut vous être demandé de travailler le samedi. Vous aurez également à conduire un tracteur.
Nous recherchons un technico-commercial pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable du suivi de ses secteurs 18/23/28/36/37/41/45/87 (clients + prospects), de la négociation des contrats avec les clients, ainsi que de l'analyse des besoins. Il devra savoir présenter nos produits et services, et développer des solutions personnalisées pour les clients. Nous recherchons un candidat dynamique, qui souhaite s'épanouir dans un métier en perpétuelle évolution. Fonctions et compétences : - Établir des relations avec les clients et les prospects. - Gérer les comptes clients existants et développer de nouveaux comptes. - Identifier et comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Réaliser des présentations commerciales pour les produits et services de l'entreprise. - Suivre et évaluer le succès des campagnes de marketing et de vente. - Mettre à jour les données clients dans le système de gestion des relations clients (CRM). - Assurer le suivi des demandes des clients et fournir un soutien technique aux utilisateurs. Qualité(s) professionnelle(s) : - Autonomie - Rigueur - Travail en équipe Missions : - Vente matériels de peinture liquide et poudre. - Vente de matériel de Grenaillage - Vente de cabine de peinture - Vente de cabine de grenaillage - Vente de matériel de pompage de produit liquide et épais Avantages : - RTT 6.5 jours - Titre-restaurant - Véhicule de fonction 2 places - Du lundi au vendredi - Prime annuelle
Pour occuper ce poste vous avez les savoirs être suivants: - Ponctualité - Réactivité - Organisation Vous serez chargé de : La livraison de colis /Du contact clientèle .Travail par roulement les week-ends et jours fériés à prévoir ******PERMIS B EXIGE******
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) FLE (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (21h par semaine) du 09/01/2026 au 02/04/2026 sur notre site de Tours (37). VOS MISSIONS : Vous réalisez un diagnostic des compétences de base Vous élaborez les programmes adaptés aux niveaux des apprenants et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés Vous construisez les outils pédagogiques adaptés aux publics à former et évaluer et rédiger des bilans des acquis PROFIL SOUHAITÉ : De formation Bac à Bac+3, vous connaissez le marché de l'emploi local et justifiez d'une expérience de formateur(trice) ou de conseiller(ère) en insertion sociale/professionnelle. Vous avez des connaissances approfondies dans l'utilisation des outils numériques. Aisance relationnelles et communicationnelle (orale et écrite) COMPÉTENCES REQUISES : Avoir une expérience significative de l'animation sur un public en difficultés Expérience de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement individuel Collaboration étroite avec l'équipe et les partenaires externes Maîtrise des outils informatiques, digitaux et numériques (Word, Excel) Rigueur administrative et organisationnelle RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058.59 € mensuels bruts pour un temps plein) AVANTAGES : Tickets restaurants
Description de l'emploi Nous recherchons un.e Team manager avec du talent et expérimenté.e pour animer une équipe dynamique. Votre rôle sera de manager en proximité l'équipe et d'atteindre les objectifs d'encaissements et de performance. Vos principales missions seront : -Organiser, animer et motiver les collaborateurs en respectant leur travail, leurs atouts et leurs axes d'amélioration lors des one to one et réunions d'équipe. -Piloter le niveau d'activité de votre équipe : suivi de la qualité, des KPI's, analyse des résultats de l'activité. -Proposer des plans d'actions d'amélioration au management autour de l'accompagnement, l'innovation, l'automatisation et la performance et les mettre en place. -Piloter de manière transversale les différentes activités de production. -Garantir la gestion dans les délais pour éviter la prescription des dossiers. -Traiter les incidents de production de manière réactive. -Gérer les flux d'activité : téléphone, mails, chats,etc -Assurer l'accompagnement de l'équipe lors des problématiques et dysfonctionnements. Dès votre arrivée, vous serez accueilli.e lors d'une journée WELCOME et formé.e par nos Coachs. Ce que vous apporterez : -Une écoute active, de la disponibilité, et de l'exemplarité. -Votre expérience reconnue en management et votre sens du travail d'équipe. -Le goût du challenge, vous êtes capable de développer et de porter de nouveaux projets. -Vos connaissances du domaine de la médiation financière et de la Banque. -Votre aisance de l'univers du digital et de l'informatique (Pack Office, reporting d'activité, outils techniques, applications). Nous vous proposons : -Travail du lundi au vendredi à Tours -2 jours de télétravail après la période d'essai -Rémunération fixe + variable -Un CDI -Horaires variables -Choix du contrat : 35h ou 37h + 1 RTT par mois -Mutuelle et prévoyance -Titres restaurants de 10€ (dont 60% pris en charge par l'employeur) -CSE (chèques cadeau, tarifs préférentiels vacances,.) -Remboursement de la moitié de l'abonnement de transport en commun/ prime mobilité durable selon le moyen de transport utilisé Processus de recrutement : 1 entretien RH et 1 entretien avec votre futur manager. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Vous trouverez, en cliquant sur ce lien, notre politique de gestion des données candidats : https://www.intrum.fr/media/3cuchzyd/080424-politique-de-confidentialit%C3%A9-candidats.pdf
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Nous recherchons un/une hôte(sse) de caisse polyvalent(e). Vos Missions : - Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement. - Gérer un fond de caisse. Accueillir et orienter les client(e)s. - Transmettre les remarques et suggestions des client(e)s. - Gérer la file d'attente - Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail - Contrôler les produits lors du passage en caisse - Informer sur les erreurs de prix si nécessaire - Polyvalence en mise en rayon en respectant les objectifs de réassortiment. - Vous proposez les différents services de l'enseigne, carte de fidélité, carte cadeau, échange, etc. - Mise en rayon
ANRH est une entreprise adaptée: à ce titre, le poste en CDD Tremplin est réservé aux personnes titulaires d'une RQTH. Rattaché au chef d'équipe, vos principales missions sont les suivantes : - Appels entrants (recouvrement amiable,.) - Appels sortants (relances téléphoniques,.) - Contribution à la qualité de service et aux objectifs de performance du Centre de Relation Client - Capacité de négociation dans la gestion des échanges. Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer. Contraintes liées au poste : - Travail sur écrans - Travail sur site client Profil recherché : Le poste est réservé aux personnes titulaires d'une RQTH. Idéalement, vous disposez d'une première expérience dans la relation client (débutant accepté). Vous faites preuve d'une aisance téléphonique, du sens du service et d'une bonne communication orale pour gérer vos tâches quotidiennes. Votre goût du travail en équipe et votre capacité à vous adapter à des interlocuteurs variés faciliteront votre intégration. Vous maîtrisez les outils informatiques (Suite Office, .). Vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés ? Alors n'hésitez plus à postuler! Envoyez votre CV ainsi que quelques mots sur votre motivation. L'inclusion fait partie des valeurs de l'ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre, ici l'usage du masculin est utilisé afin d'alléger le texte. Modalités contractuelles : - Type de contrat : CDD Tremplin, 6 mois à pourvoir dès que possible. - Horaires : Temps complet 09h00 / 17h00 - Lieu de travail : Tours Centre - Rémunération : SMIC + Prime de mobilité + titres restaurant 8.80€ (prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur)
C&C est un acteur majeur européen dans le secteur des technologies et services, reconnu pour son innovation et son partenariat privilégié avec des marques premium comme Apple (Apple Premium Partner). Notre réseau de magasins et de services s'étend sur plusieurs pays, offrant des solutions de pointe à une clientèle diversifiée (Retail, B2B et Éducation). Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir du marketing digital au sein d'une entreprise en pleine croissance. Qui est dans notre équipe Des équipes soudées et heureuses de travailler avec un seul objectif commun : l'épanouissement individuel et collectif. Nous sommes certains que la collaboration et le partage sont des valeurs fondamentales à travers lesquelles nous pouvons consolider le succès et atteindre des objectifs de plus en plus importants. Nous recherchons pour notre agence de Tours notre futur vendeur(se) Apple Specialist. En tant que spécialiste Apple, vous aurez l'occasion de présenter l'univers Apple, les produits et accessoires ainsi que les services à tous vos clients. Votre mission consiste à faire entrer les visiteurs dans le monde fascinant d'Apple et transformer ainsi les simples curieux en clients fidèles. Non seulement vous serez la première personne que les clients rencontreront lorsqu'ils entreront dans le magasin, mais vous serez également la personne qui les guidera et les conseillera, en leur vendant et même en configurant leurs nouveaux produits. Vous aurez également d'autres rôles à jouer au sein du magasin. Vous devrez toujours vous tenir au courant des derniers produits et initiatives et être prêt à appliquer ce que vous savez dans vos interactions avec les clients. Vous vous rendrez vite compte de la grande satisfaction que vous obtiendrez à rejoindre notre équipe.
Nous recrutons notre cuisinier (F/H) à Tours ( Bd Preuilly) en contrat CDI . Au quotidien : Être cuisinier chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 90 convives d'une Maison de retraite. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Formé(e) à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : - CDI temps plein basé à Tours - Rythme de travail en semaine : 7h-14h ou 14h-20h (journées continues) - un week-end sur deux : 7h-15h/17h-19h30 - Primes mensuelles, 13ème mois, CSE - Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Ecole de formation interne (formation culinaire, formation en restauration santé) Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. Rémunération : Selon profil (reprise d'ancienneté) + Prime ségur (206€) + Repas fournis + Prime dimanche et jours fériés horaire: 7h30 - 18h30 et un week-end sur deux travaillé En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef.fe de cuisine, vous aurez pour missions principales : Assurer la confection des plats chauds et froids Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif Dresser les préparations en certification Suppléer le.la Chef.fe cuisinier.ère en cas d'absence respectant les zones de fabrication Elaborer les plats en fonction des textures Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux Participer à la démarche qualité et de (management, gérer les approvisionnements, les inventaires.). QUI SOMMES-NOUS ? emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Titulaire d'un CAP cuisine
Staffmatch recrute pour l'un de ses clients, un Cuisinier en restauration collective H/F. Poste à pourvoir rapidement. Vos missions : - Réalisation les préparations préalables à la préparation des plats, - Préparation des plats pour un grand volume de personnes, - Distribution des plats, - Entretien et nettoyage du matériel avant, pendant et après le service, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : - Vous avez des connaissances des Normes HACCP (obligatoire) ; - Autonomie et rapidité sont exigées. Informations complémentaires : - Horaires : 7h-15h du lundi au vendredi.
Entreprise spécialisée dans le courrier et les colis.Offre d'emploi - Manutentionnaire / Chauffeur-livreur de colis (F/H) Poste : Manutentionnaire / Chauffeur-livreur Contrat : Intérim Lieu : Joué-lès-Tours (37) Dans le cadre d'une mission en intérim, nous recherchons un(e) manutentionnaire / chauffeur-livreur de colis pour assurer la préparation, le transport et la distribution de colis auprès de particuliers et professionnels. Missions principales - Tri et préparation des colis au sein du centre de tri - Chargement et déchargement du véhicule de livraison - Livraison des colis selon un itinéraire établi - Collecte de colis et courriers dans les entreprises partenaires - Remise des colis aux destinataires avec rigueur et professionnalisme - Respect des délais, du code de la route et des consignes de sécurité Conditions de travail - Horaires possibles : 4h10-11h30 / 6h15-13h15 / 12h30-19h30 / 14h30-22h25 - Travail du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine - Activité en extérieur, quelle que soit la météo - Véhicule utilitaire de service mis à disposition (boîte automatique, véhicule électrique, gros gabarit) Rémunération : - Taux horaire de 12,18 EUR brut - Complément de salaire + primes diverses selon conditions - Permis B en cours de validité depuis au moins 2 ans - Bon sens de l'orientation et connaissance du secteur géographique - Ponctualité, autonomie, rigueur et sens du service - À l'aise avec les outils informatiques (utilisation de scanners, applications de suivi de livraison) - Une première expérience en livraison est appréciée Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique dans le secteur de la logistique et du transport ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Pharmacie des Flamboyants cherche un / une préparateur / préparatrice en pharmacie pour compléter son équipe. Emploi du temps sur 4 jours. Possibilité de déjeuner sur place (réfrigérateur, plaques de cuisson, micro-ondes...)
L'association Giraudeau Maryse Bastié cherche pour les pauses méridiennes de l'école élémentaire Rimbaud et son accueil de loisirs Giraudoux un(e) animateur(ice) auprès d'enfants de 6 à 12 ans pour les mercredis et les pauses méridiennes aux horaires suivants: Lundi/ Jeudi/ Vendredi : 11h30-13h40 Mardi: 11h30-13h40 // 14h30-16h30 (réunion une semaine sur deux) Mercredi: 8h-17h30 OU 9h- 18h30 Vous avez un des diplômes suivants : BPJEPS / CPJEPS / BAC AEPA / BAFA Poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026
Dans le cadre du développement de notre société, nous sommes à la recherche d'une personne pour promouvoir et vendre nos produits de charcuterie dans les grandes et moyennes surfaces du département. Formation et accompagnement pour démarrer. Débutant accepté. Possibilité CDD à temps partiel selon disponibilité. Pour les postes à temps plein, CDI 35 heures sur 4 jours/ semaine. Vous êtes dynamique avec une aisance et un bon relationnel avec la clientèle. Vous savez vous adapter et êtes force de proposition pour faciliter l'achat. N'ayez pas peur de nous rejoindre, vous êtes formés pour la vente et la mise en avant des produits. L'équipe est dynamique, le job très sympa! Il vous suffira de créer une ambiance "marché" en animant le rayon charcuterie. Tickets restaurants + mutuelle entreprise. Prise en charge des frais de déplacement.
Nous recherchons plusieurs Préparateurs / Préparatrices de commandes dynamiques et organisés(es) pour rejoindre notre équipe logistique. Vous serez responsable de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition des marchandises, tout en garantissant l'exactitude des commandes et le respect des délais. Ce poste est réservé aux personnes capables de travailler dans des conditions difficiles (le froid, la chaleur, la poussière et le bruit) Vos missions principales : Réception et contrôle de marchandises lourdes et encombrantes, souvent dans des délais très serrés. Stockage des produits dans les emplacements dédiés Préparation des commandes clients à l'aide de bons de commande Emballage et conditionnement de produits fragiles Gestion des stocks et inventaires Utilisation d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur, etc.) Respect des règles de sécurité et des procédures de qualité Profil recherché : Expérience significative en tant que Préparateur / Préparatrice de commandes de minimum de 6 mois Avoir une formation ou une qualification dans le domaine de la préparation de commande Maîtrise des techniques de stockage, de préparation de commandes et d'expédition Capacité à travailler dans le bruit, le froid, la chaleur et la poussière... Sens de l'organisation, rigueur et précision Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Permis de conduire B et véhicule personnel (indispensable). Conditions de travail : Horaires en coupure, y compris les week-ends et les jours fériés. Lieu de travail : sans transport en commun à proximité. Travail à réaliser dans des chambres froides, des chambres chaudes... Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
Particulier employeur cherche, pour un travail en complémentarité, 1 assistant H/F de vie pour l'assister dans son quotidien (toilette, aide à l'habillage et entretien du logement et aussi partager ses centres d'intérêts (shopping, mode, scrapebooking..). Les plages d'intervention prévues sont : Jeudi, Vendredi matin et soir 9H30-11H30 et 19H00 -20H00 soit 25 heures de travail mensuelle rémunérées en CESU (chèque emploi service). Présence d'un petit chien. Merci de joindre une lettre de motivations à votre candidature si vous n'avez jamais exercé les fonctions de ce métier pour comprendre votre engagement sur ce poste. Penser à vous munir de votre CV lors de votre entretien professionnel.
Vous serez rattaché à l'agence de Parcay Meslay - poste itinérant sur le département 37 et limitrophe Sous la responsabilité du directeur général et avec l'ensemble de l'équipe commerciale et technique, vous serez chargé de développer et de fidéliser un portefeuille clients (distribution matériel KUBOTA).Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vos principales missions sont : - Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur, réaliser les objectifs de l'entreprise, prospecter et fidéliser les clients - Promouvoir les produits vendus, proposer des démonstrations et essais - Déterminer avec précision les besoins du client et le conseiller techniquement - Négocier les contrats, conclure la vente de la prestation, - Assurer le suivi commercial et administratif de votre secteur - Renseigner le CRM et l'ERP Profil recherché : Ce poste est fait pour vous si : de formation commerciale ou technique, vous disposez obligatoirement d'une 1ère expérience en vente auprès de professionnels du BTP ou du secteur du matériel TP ou agricole du territoire à couvrir. Vous maîtrisez également l'outil informatique et l'utilisation d'un CRM. Vous avez le sens du service client, un relationnel aiguisé. Vous êtes autonome, réactif, persévérant, patient, curieux. Le challenge, la négociation, la découverte clients vous animent. Rigueur, écoute, capacité d'adaptation, organisation et dynamisme vous aideront à réussir cette mission.
Vos activités seront : * Préparations préliminaires : rassemblement des ingrédients, mise en place du poste de travail * Production culinaire : découpe de viandes, préparation de mets simples selon fiches techniques, surveillance des cuissons * Dressage & distribution : mise en plat, transmission au personnel de salle * Réception & stockage : réception, contrôle et rangement des marchandises, inventaires * Entretien : nettoyage de la cuisine, gestion de la fin de service Et vos missions seront : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Prendre les commandes et assurer leur transmission à la cuisine ou au bar Préparer et servir les boissons et les plats selon les standards établis Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de travail, y compris la salle, le bar et la cuisine Gérer la caisse et effectuer les opérations d'encaissement Veiller à la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et en assurant un service rapide et efficace Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur Motivation et goût pour la restauration
Notre agence Adéquat de Tours recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des préparateurs (H/F) de commandes Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Manipulation d'alcool Horaires : 6h00 à 13h30 / 13h30 à 21h du lundi au samedi avec un jour de repos aléatoire tournant soit à la semaine ou soit à la quinzaine Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de préparateurs nécessitent la détention de(s) permis CACES 1B ou 1B et 3, Merci de préciser les CACES lors de la candidature. Rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon le profil - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste Sous la supervision du Responsable de la Business Unit Médicale, tu auras pour mission de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise sur le marché médical en France. Pour cela, tu prospecteras activement et proposeras des solutions adaptées aux besoins de potentiels clients, principalement des établissements publics de santé. Basé(e) sur le site de Tours, tu auras comme principales missions de : - Gérer et développer le portefeuille de clients/prospects professionnels et le CA confiés ; - Prospecter, rechercher de nouveaux partenaires (planning de prospection, phoning, mails, réseaux sociaux, etc.) ; - Traiter, de manière globale, les demandes clients : définir les besoins, établir les devis, répondre aux interrogations et/ou objections. ; - Participer aux réponses et au suivi des appels d'offres publics et privés ; - Être garant de l'application de la politique tarifaire et de marge décidée par la Direction Commerciale ; - Gérer les appels entrants / sortants. Un accompagnement est prévu pour la montée en compétence dans tes fonctions. Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir (1 à 2 fois par an). Ton profil Tu as une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire en ventes BtoB. De profil déterminé et sérieux, tu maitrises : - La prospection commerciale - La réponse et le suivi des appels d'offres - Les techniques de commercialisation - Les outils informatiques Rigueur et capacité d'analyse sont essentielles pour réussir dans ce poste. Ton tempérament commercial est marqué par la prospection active, l'initiative, la fidélisation et une forte capacité de conviction. À cela s'ajoutent une aisance relationnelle, une excellente capacité d'écoute et une bonne maîtrise de l'écrit. La curiosité, un esprit ouvert et l'appréciation du travail en équipe complètent le profil idéal pour ce poste Quelques Plus - Maitrise d'un ERP (type SAP) Ton équipe Au sein d'une équipe conviviale et stimulante, tu travailleras aux côtés de Lionel (ton responsable), Jean, Enzo, Mélodie, Paul, Ludivine et Laetitia. Pourquoi nous rejoindre ? Tu seras écouté(e), respecté(e) et considéré(e) Chez VLAD, les contacts sont faciles : nous croyons au pouvoir de la convivialité, de la confiance et de l'autonomie ! Nous sommes attentifs aux besoins et aux envies de nos collaborateurs, ainsi qu'à la qualité de l'environnement de travail. Tu auras des opportunités ! En forte croissance et en perpétuelle transformation, nous aurons à cœur de reconnaître ton expérience et ton savoir-faire, et nous invitons tous nos collaborateurs à contribuer à cette dynamique de développement dont tu seras une des clés. Tu contribueras à des projets stimulants et engagés Chez VLAD, nous sommes moteurs d'une transition industrielle 4.0, innovante, écologique et responsable. Si tu souhaites donner du sens à ton métier et avoir un impact positif sur le monde qui t'entoure, VLAD possède de réels engagements RSE que tu vivras au quotidien. Conditions d'embauche et avantages - Poste à pourvoir dès janvier 2026 - Statut employé - CDI Temps plein - Salaire à partir de 30k annuel brut - Prime d'intéressement - Tickets restaurant - Organisation sur 4.5 jours/semaine possible - 10 jours de repos compensateurs par an - Télétravail possible - Activités bien-être - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances etc.) - Groupes de travail collaboratifs sur des projets structurants de l'entreprise - Actionnariat salarié possible Si ce challenge est le tien, nous avons hâte de te rencontrer !
Nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour l'accompagnement de deux jeunes adultes porteurs d'un handicap moteur dans la plupart des actes du quotidien à domicile. Les missions seront les suivantes : Accompagnement quotidien pour l'aide à la toilette, l'habillage, les déplacements ainsi que la prise des repas. Réalisation d'activités sociales et de loisirs. Nous recherchons un profil disponible, ouvert, ayant un bon relationnel, une bonne capacité d'adaptation et capable d'autonomie. C'est cette posture, associée à une connaissance ou une sensibilité vis-à-vis du handicap, qui sera avant tout valorisée, plus qu'un diplôme. Les interventions seront de 3 à 4 heures par jour, pour un total de 15 heures par semaine, avec la possibilité d'un ajustement à la hausse selon nos échanges et votre disponibilité lors de nos rencontres. Les horaires au cours de la semaine seront fixes mais seront à déterminer avec vous pour s'adapter à l'intervention de deux autres intervenants. Les interventions peuvent avoir lieu du lundi au dimanche Le permis B est demandé car les transports en commun ne permettent pas toujours l'accès au domicile aux horaires prévu d'intervention.
Impérativement issu du secteur du bâtiment, notre offre est ouverte aux personnes motivées, même non certifiées : un parcours de formation vous sera proposé pour vous accompagner dans l'obtention de vos certifications, via une POE et France travail. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de l'agence de Parçay-Meslay (37) et en étroite collaboration avec le responsable de production, vous réalisez les diagnostics des bâtiments et êtes le garant d'une prestation de qualité pour nos clients privés comme publics. MISSIONS : - Préparer en amont vos interventions : vérifier les informations transmises par le service planning, récolter les documents techniques relatifs aux bâtiments à diagnostiquer (plans travaux), préparer le matériel technique et EPI, etc - Honorer l'ensemble des rendez-vous planifiés en vous déplaçant sur site - Diagnostiquer sur place le bâtiment conformément aux normes en vigueur et à la stratégie définie préalablement par le responsable de production de l'agence (prise d'échantillons, mesurage, vérification du tableau électrique, prise de mesures plomb, saisie sur tablette des données caractéristiques du bâtiment via notre logiciel technique Liciel, etc) - Rédiger le rapport final d'intervention et le transmettre dans les meilleurs délais à notre client Vous réalisez en moyenne 3 interventions/jour et au plus proche de chez vous (outil d'optimisation des plannings), intervenez sur le secteur de l'Indre-et-Loire (37) PROFIL : Pour devenir un(e) véritable Expert(e), un diplôme et/ou une expérience dans le domaine du bâtiment est impérative. Possibilité d'être formé(e) en centre de formation, si vous n'êtes pas déjà certifié(e) dans le domaine. AVANTAGES : Mise à disposition d'un véhicule de service, carte essence, badge télépéage, téléphone portable, tablette avec logiciel technique, équipements et matériel technique, carte tickets restaurant, etc. Système de forfait jours annuel (218 jours travaillés/an, RTT) vous apportant une flexibilité dans l'organisation de votre journée. Nos postes sont également ouverts en 4/5ème.
Vous aidez une personne myopathe et trachéotomisée : aspiration endotrachéale, douche, aide au coucher et au lever. Vous devez bien maîtriser la langue française afin de pouvoir communiquer avec la personne et comprendre les consignes. Vous devrez conduire l'employeur à ses rendez-vous et/ou à son travail. Contrat avec des horaires de jour avec 10 créneaux de 12h par mois en semaine, avec une moyenne de 120 h par mois, voire plus en cas de besoin de remplacement d'un membre de l'équipe. Permis B boîte manuelle obligatoire.
Vous aurez en charge l'animation des formations CACES R485-489, préparateur de commande et l'animation des formations automobile. Chaque semaine vous travaillerez 2 ou 3 jours sur Le Mans et 2 ou 3 jours sur Tours. Dans l'idéal, vous avez une expérience dans le domaine de la formation ou du BTP, des compétences pédagogiques, le sens de l'organisation et une bonne autonomie mais nous acceptons tout profil intéressé par ce type de poste car nous vous formerons avant que vous vous chargiez d'animer des formations !
Vous appréciez les entreprises familiales et innovantes. Vous avez le goût du challenge. Vous vous épanouissez dans une entreprise qui favorise l'autonomie, la prise de décision et qui met au cœur de son entreprise le collaboratif, alors cette entreprise est la vôtre ! Rejoignez nous !
Vous aimez conseiller, convaincre et bâtir une relation de confiance avec vos interlocuteurs professionnels ? Rejoignez DYADEM, spécialiste de la distribution de solutions informatiques, et contribuez au développement commercial d'une entreprise à taille humaine où expertise et proximité client sont au cœur de nos valeurs. En tant que Commercial Business Développement / Technico-commercial sédentaire, vous accompagnez nos clients dans leurs projets techniques, de la qualification du besoin jusqu'à la signature de la commande. Vos missions principales : Identifier, qualifier et analyser les besoins techniques des clients Élaborer des propositions commerciales pertinentes et compétitives Assurer le suivi des offres, des relances et des commandes Collaborer étroitement avec les équipes support Mettre à jour et enrichir la base clients dans le CRM Contribuer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients Ce poste sédentaire vous permet de conjuguer expertise technique et sens du contact, dans un environnement où la réactivité et la qualité du conseil sont essentielles.
Je recherche un assistant de vie pour s'occuper : Homme en situation de handicap dépendant pour tous les actes essentiels du quotidien (se lever, s'habiller, faire sa toilette, se transférer au fauteuil roulant électrique, manger, sortir pour différentes activités, conduire son véhicule adapté, entretenir son lieu de vie, se coucher, changer de position au lit, etc...) recherche un(e) assistant(e) de vie. Vous travaillez 3 jours par semaine, horaires de jour et/ou de nuit selon vos disponibilités. Le cas échéant une pause déjeuner 1h rémunérée sur place et un week-end sur 2. Compétences et qualités requises : être capable de travailler en confiance, être capable de relations humaines, écoute, respect des instructions, être capable de s'insérer dans une équipe de 6 salariés. Véhicule adapté mis à disposition pour emmener la personne à ses rdv.
Depuis plus de 30 ans, notre entreprise travaille au côté d'éleveurs responsables et médaillés de la Sarthe. Notre groupe estmultimédaillé du Salon de l'Agriculture. Notre métier : Proposer des animations ponctuelles dans les rayons charcuterie traiteur des grandes et moyennes surfaces, avec des produits hauts de gamme et d'excellences. Nos valeurs de simplicité, d'authenticité et de proximité, nous démarquent auprès de nos clients.
* Il réalise des réparations telles que les travaux d'électricité, de plomberie, de serrurerie, de menuiserie et de peinture * Il veille au bon état de fonctionnement des installations de l'établissement et du parc de véhicules, et signale toute défectuosité à son supérieur * Il entretient le matériel professionnel mis à disposition et participe à la gestion des stocks * Il assemble les différents mobiliers en suivant les plans de montage * Il participe aux suivis des travaux réalisés par les prestataires extérieurs. * Il collabore au déchargement, au transport et à l'installation de matériaux ou d'équipements ainsi qu'à différentes manutentions ponctuelles * Il assure l'entretien des espaces verts * Être polyvalent * Avoir le sens de la sécurité et de la rigueur * Avoir une bonne connaissance en petite maintenance, technicité, électricité * S'avoir s'adapter * Être réactif * Avoir un bon relationnel, discrétion professionnelle * Savoir travailler en équipe * Habilitations électriques souhaitées sinon faites en interne * Permis B indispensable * Casier judiciaire B2 vierge Horaires du Lundi au Vendredi 8h-12h et 13h-16h Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement et CDI également.
Sous la direction du Responsable de la Business Unit Médicale, vous serez en charge d'assister les commerciaux en gérant les commandes clients, la communication commerciale et les démarches administratives liées à l'exportation. Vous veillerez à la satisfaction des clients et à la conformité des processus. Basé(e) sur le site de Tours, vous aurez comme principales missions : Au niveau International, quotidiennement : - Enregistrer et gérer complètement les commandes clients reçues dans le système de gestion et veiller à leur bon suivi ; - Lancer les OF - ordres de fabrication - et/ou commandes d'achat si nécessaire, suivre les alertes de réception ; - Rédiger des offres de prix clients dans le respect des règles tarifaires et de marge, édictées par la Direction ; - Rédiger, envoyer des factures pro-forma ou tout autre document utile ; - Relancer les clients (devis en cours, impayés, .) ; - Suivre les livraisons et règlement des éventuels litiges liés au client en relation avec l'ADV; - Traiter les retours clients selon les procédures société en cours ; - Traiter les dossiers particuliers (litiges, réclamations, contentieux, ...) ; - Suivre les règlements clients, en relation avec le Service Comptable ; - Gérer les reliquats des commandes et s'assurer du suivi et respect des délais de livraison ; - Suivre et gérer les moyens de paiement à l'international (crédit documentaire, .) ; - Rédiger les documents export (EUR1, certificat d'origine, .) ; - Être en relation avec les transporteurs : demande de cotation, d'enlèvements ; - Être garant de la fiabilité et respect des tarifs clients contractuels, en conformité avec la politique commerciale et tarifaire de la société. Au niveau France, de façon ponctuelle si nécessaire en renfort des équipes : - Enregistrer et gérer les commandes clients reçues dans le système de gestion et veiller à leur bon suivi ; - Lancer les OF - ordres de fabrication - et/ou commandes d'achat si nécessaire, suivre les alertes de réception ; - Traiter les commandes clients dans les délais contractuels ; - Lancer les bons de livraison et suivre la bonne livraison au client ; - Être garant de la fiabilité et respect des tarifs clients contractuels, en conformité avec la politique commerciale et tarifaire de la société. Votre profil Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire à l'export. Dynamique, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous maîtrisez : - Les Incoterms et les processus liés au commerce international. - Les moyens de paiement à l'international ainsi que la gestion des documents douaniers (EUR1, certificats d'origine, etc.). - L'anglais - Votre excellent relationnel et votre sens aigu du service client, seront des atouts clés pour réussir dans ce poste. Quelques Plus : - Maitrise d'un ERP (type SAP) Conditions d'embauche et avantages : - Poste à pourvoir dès décembre 2025 - Statut employé - CDI Temps plein - Salaire à partir de 28k annuel brut - Prime annuelle - Prime d'intéressement - Tickets restaurant - Organisation sur 4.5 jours/semaine possible - 10 jours de repos compensateurs par an - Télétravail possible - Activités bien-être - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances etc.) - Groupes de travail collaboratifs sur des projets structurants de l'entreprise - Actionnariat salarié possible
Dans le cadre de notre développement nous recrutons des poseur(euse)s d'enseignes et adhésifs Les qualités requises pour ce poste sont : - savoir poser des panneaux en dibond sur toutes sortes de support - savoir poser des lettres en relief sur tout support - pose d'adhésif et découpe lettrage - connaissance des matériaux : panneaux en dibond, aluminium, plexi, PVC... - rigueur Habilitation électrique et CACES nacelle seraient un plus Horaires : Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Être totalement autonome dans ses déplacements
Au Foyer d'Accueil Médicalisé, vous assurez la prise en charge des patients : accompagnement dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, avec l'équipe des aide-soignants. Animation auprès des résidents. Vous travaillez sur des journées de 8h la semaine, et 12 heures le week-end. Plannings organisés par roulement.
Identifier et trier les produits et les matières en fonction de leur nature et de leur possibilité de valorisation MISSIONS PRINCIPALES : - Identifier et orienter les produits dans les différents réceptacles de stockage - Séparer les principales composantes de manière à distinguer les matières recyclables (cartons, métaux, plastiques,). - Mémoriser les familles de produits répertoriés par classes ou niveau de valorisation - Gérer les surfaces et ou volumes de stockage - réceptionner les déchets et surveiller la bonne alimentation des installations (gérer l'alimentation en fonction du tapis des caractéristiques des matières à traiter). - Veiller au respect de la propreté de son poste de travail - Identifier et rendre compte de toute non conformité de tri et solliciter l'arrêt d'urgence - Comprendre les instructions et savoir lire les documents d'exploitation (textes, planning, consignes.) - Appliquer les consignes de sécurité. COMPETENCES PRINCIPALES : Savoir faire - comprendre les instructions et savoir lire les documents d'exploitation ( accueil au poste, planning, consignes de sécurité.) - connaître et identifier les différents types de déchets valorisables - être sensibilisé à la notion de Qualité Sécurité et Environnement d'un travail - ne pas être sujet au vertige horaire en 2x7 travail debout, cadences de tri. - être en vigilance constante sur la chaine de production - savoir rendre compte oralement et par écrit - mémoriser les gestes et postures Savoir être - être à l'écoute - savoir rendre compte à sa hiérarchie - sens du travail et respect des équipes - accepter les conseils Savoir de bases - maîtrise de l'expression orale - maîtrise de l'expression écrite - savoir communiquer - maîtrise des règles de calculs simples Le titre ETI (Encadrant technique d'insertion) ou le titre ETAIE (Encadrant technique d'activités d'insertion par l'économie) serait un plus.
Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technico-commercial H/F - Secteurs 37, 36 & 41 Rattaché au siège basé dans le 91, vous aurez pour missions : Prospecter activement pour développer votre portefeuille clients Identifier les besoins, organiser vos rendez-vous et assurer un suivi rigoureux Renforcer vos compétences techniques afin de répondre précisément aux attentes des clients, tout en leur garantissant un service de qualité Contribuer à la visibilité de l'entreprise et au développement du chiffre d'affaires Rédiger des propositions commerciales, offres tarifaires et cahiers des charges Assurer le suivi client, la fidélisation et la gestion des éventuels litiges Effectuer un reporting quotidien via le CRM et participer aux réunions bimensuelles (un vendredi sur deux) au siège avec les équipes et la direction Un parcours de formation de trois semaines est prévu au siège de l'entreprise avant la prise en charge de votre secteur et de votre portefeuille clients. Basé en home-office, vous interviendrez sur les départements 37, 36 & 41 Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI La durée hebdomadaire est de 37H00 Salaire : jusqu'à 40K€ brut annuel, la première année (fixe + variable) (Salaire fixe mensuel de 2000€ brut mensuel + commissions non plafonnées) Après deux/trois ans d'ancienneté, vous pourrez atteindre un salaire global entre 45 et 60K€ brut annuel (fixe + variable) Autres avantages : 12 jours de RTT par an, 1 véhicule de service (vous le gardez 7 jours sur 7) + ordinateur portable + téléphone portable + carte essence + repas du midi remboursés au réel jusqu'à 14,50€ + chèque cadeau à Noël d'un montant de 160€, et chèques vacances de 80€ (au bout d'un an d'ancienneté) Profil recherché : Issu d'une formation de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience dans un environnement technique à dimension commerciale. Doté d'un fort tempérament commercial et persuasif, vous saurez relever les défis du poste et saisir les opportunités d'évolution qu'il offre. Une bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est souhaitée. Vous vous appuierez sur la notoriété de l'entreprise et sur une gamme de produits reconnue pour leur qualité afin de développer votre chiffre d'affaires. Le poste est également ouvert aux débutants issus d'une formation technique.
Nous recherchons pour assurer nos activités quotidiennes un téléconseiller Clientèle MultiMedia pour le site de Tours Les Deux Lions (au siège Caisse d'Epargne). Il s'agit d'un CDI temps plein. Après une formation à nos produits et services, vous serez chargé(e) des demandes administratives des clients et des agences reçues par touts médias (mails, demandes Internet, téléphone). Vos principales missions : - Gestion du flux des appels des clients et des agences - Prise en charge de l'accompagnement du client et des agences - Présentation et argumentation du service MOBILIZ - Conclusion et formalisation de la mise en place du service - Réalisation des opérations administratives Notre service est ouvert du lundi au samedi sur des horaires élargies. Ce qui vous caractérise est une écoute active. Dynamique, tenace, vous disposez d'une vraie force de persuasion. Au quotidien, vous pourrez poursuivre votre montée en compétences grâce à la diversité des demandes de nos clients et des agences lors des appels entrants. Vous apprécierez aussi de pouvoir être polyvalent : les missions s'alternent tout au long de la journée (entrant/sortant/traitement des mails) ce qui permet de ne pas connaitre de monotonie. Vous travaillerez en équipe, vous échangerez entre vous afin de vous améliorer et vous entraider. Il est nécessaire de savoir s'adapter, d'avoir l'esprit d'équipe, d'aimer apprendre, d'être réactif pour ne pas faire attendre le client et les agences et pratiquer une écoute attentive du client. Vous justifiez d'un BAC minimum avec une orientation commerciale. Une 1ère expérience réussie serait un argument supplémentaire. Si vous avez toutes ces qualités, postulez ! Prise de poste octobre 2025
L'agence LIP Office recrute pour l'un de ses clients, un conseiller en gestion des affaires, un Enquêteur Analyste risques H/F. Objectif de la mission : Dans le cadre du développement de ses activités, notre client renforce ses équipes au sein de la Direction des Opérations. Activité de notre client : Fournir à leurs clients une information fiable, actualisée et pertinente afin de les accompagner dans leurs prises de décisions stratégiques. En tant qu'Analyste Risque, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction clients en collectant des informations auprès des entreprises et de l'écosystème. Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous serez amené(e) à : Collecter des informations nouvelles à forte valeur ajoutée et analyser les données disponibles (financières et extra-financières), en veillant à leur fiabilité, actualité et cohérence. Contacter par téléphone les décideurs des entreprises ainsi que leur écosystème. Élaborer des synthèses qualitatives et rédiger des textes conformes aux prestations attendues. Participer, à la demande de votre hiérarchie, à des échanges avec clients ou prospects. Maintenir et développer vos connaissances techniques en lien avec votre métier. Valoriser l'image de l'entreprise par votre expertise et votre professionnalisme auprès de l'écosystème économique régional. Se montrer force de proposition pour contribuer à l'amélioration continue des processus, en proposant des optimisations et en expérimentant de nouveaux outils, dont l'IA générative. Assurer une communication régulière avec votre hiérarchie sur l'avancement des missions en cours, signaler les situations complexes ainsi que les informations pertinentes issues de sources internes ou externes. Vous maitrisez l'analyse financière ainsi que le droit des sociétés afin d'appréhender au mieux la situation économique de l'entité juridique étudiée. Vous serez amené à développer un réseau de contact afin d'obtenir des informations pertinentes. Votre expertise assure à nos clients des informations fiables et constamment actualisées, contribuant directement à la qualité de leurs prises de décisions, tout en plaçant leur satisfaction au cœur de nos priorités. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum (dominante droit, économie, gestion) avec une formation supérieure en finance, gestion des risques et une expérience confirmée dans l'analyse financière, le risque crédit ou l'étude d'entreprises et l'environnement des affaires et avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaires. Vous Maîtrisez des outils bureautiques (Office 365) et avec une appétence pour les nouvelles technologies et les outils d'IA. Vous avez d'excellentes compétences rédactionnelles et aisance relationnelle lors des échanges téléphoniques.
Ref NO IC5t INGENIEUR DEBUTANT CALCUL TUYAUTERIES NUCLEAIRE Société spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage et l'expertise d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dans le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein du bureau d'études, vous serez chargé du dimensionnement d'équipements en tuyauterie-chaudronnerie-charpente métallique, plus particulièrement : - le prédimensionnement des ouvrages qui constituent la base de travail du service commercial pour élaborer les offres et ce, sur la base des plans et des cahiers des charges - les dimensionnements adaptés aux moyens de construction - l'interlocuteur privilégié des bureaux de contrôle, des dessinateurs et éventuellement des clients. Une réussite à ce poste vous ouvrira des perspectives au sein du groupe Formation : -Bac +5 Ingénieur mécanique - Expérience minimum de 1 an en calcul - Connaissance des logiciels de calcul type : Pipestress voire Robot ou Beamstress - Pratique de l'analyse et de la résolution de problèmes - Connaissance des codes et règlementations dont Codap- Codeti- RCC- M - Eurocodes-CM66-. - Autonome - Rigoureux et Réactif - Disponible - Flexible - Excellent relationnel travail en équipe Lieu de travail : La Hague
Ref NO IC 11 INGENIEUR CALCULS TYAUTERIES Filiale d'un Groupe d'Ingénierie Industrielle, cette société est spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements de tuyauterie industrielle de haute technicité à destination d'industries diverses : pétrochimie, pharma, chimie, papeterie,. et plus particulièrement dans le secteur énergétique nucléaire. Missions : Au sein du Bureau d'Etudes de Tours vous contribuez aux prédimensionnements et calculs des ESP conformément aux standards. Dans ce cadre vous réalisez les calculs de flexibilité des tuyauteries, de supportage, voire des calculs de FEA en 2 ou 3D. En relation avec le client vous lui soumettrez vos calculs et proposerez des solutions performantes . Votre expérience vous permettra de superviser les notes de calculs de vos collègues et d'être le référent . Des déplacements de l'ordre de quelques jours sur l'hexagone sont envisageables pour effectuer des relevés sur sites. Compétences : - Bac +5 Ingénieur en mécanique - Expérience minimum de 2 ans en BE de chaudronnerie - tuyauterie - Connaissance des logiciels de calcul type : Pipestress, Robot structural ou Beamstress - Familier de l'analyse et de la résolution de problèmes - Connaissance des codes et règlementations CODETI, EN13480, RCC-M sont des plus - Autonome - Synthétique - Rigoureux et Réactif - Bon relationnel travail en équipe - Disponible pour quelques déplacements Lieu de Travail : Tours
Peintre en Bâtiment (H/F) - Tours (37) Tu maîtrises aussi bien le pinceau que le rouleau et tu es reconnu(e) pour ton travail soigné ? Cette mission est faite pour toi. Tes missions : - Réaliser des travaux de peinture intérieure et extérieure sur bâtiments neufs ou en rénovation - Préparer les supports : décapage, ponçage, lessivage, rebouchage, ratissage et application d'enduits - Protéger les surfaces (sols, menuiseries, mobiliers) avant intervention - Appliquer peintures, lasures, vernis et revêtements muraux selon les techniques adaptées - Effectuer les retouches et finitions pour garantir un rendu de qualité - Travailler dans le respect des plans, des consignes techniques et des normes de sécurité Ton profil : - Expérience significative ou première expérience réussie en peinture bâtiment - Formation CAP/BEP Peintre applicateur de revêtements ou équivalent appréciée - Tu es autonome, minutieux(se) et rigoureux(se) - Tu es à l'aise en intérieur comme en extérieur - CACES nacelle : un vrai plus - Habilitation travail en hauteur appréciée - Montage et démontage d'échafaudage : un atout supplémentaire - Toute autre formation liée au BTP ou à la sécurité est la bienvenue Conditions de mission : - Contrat : intérim - Temps de travail : 35h à 39h / semaine - Rémunération : 12,02 EUR à 14 EUR brut/heure, selon expérience Envie de mettre ton savoir-faire au coeur de chantiers variés ? Postule dès maintenant et valorise ton expertise sur le terrain. Les + qui font la différence chez CRIT : - Un salaire boosté : taux horaire + 10 % fin de mission + 10 % congés payés - Compte Épargne Temps : épargne quand vous voulez, débloquez quand vous voulez - Acomptes possibles chaque semaine si besoin - Coup de pouce FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants... - Application My CRIT : tout votre suivi intérim à portée de main - CSE avantageux : cartes cadeaux, chèques vacances remboursés et bien plus encor Ton profil : Ton profil : Ton profil : - Tu justifies de 1 à 2 ans d'expérience en peinture bâtiment - Tu es titulaire d'un CAP/BEP Peintre ou d'une formation équivalente - Tu maîtrises les techniques de préparation des supports et d'application des revêtements - Tu respectes strictement les consignes de sécurité sur les chantiers - Tu es autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Le CACES nacelle est un vrai plus - L'habilitation travail en hauteur est appréciée - Le montage et démontage d'échafaudage constitue un atout supplémentaire Envie de rejoindre l'aventure ? Postule dès maintenant en tant que Peintre Bâtiment (H/F) !
Sous la responsabilité du Chef d'équipe CFO-Voies, vous contribuez à la maintenance des éléments techniques des infrastructures de la ligne de tramway, en collaboration étroite avec les Méthodes et en utilisant la GMAO, couvrant principalement la fourniture et la distribution de l'énergie électrique du système tramway (sous-stations SSR, ligne aérienne de contact LAC, alimentation par le sol APS, motorisation des appareils de voie, etc.). Vous réparez également ponctuellement des équipements en atelier. Vos missions : - Assurer l'entretien préventif de l'ensemble des équipements et systèmes du périmètre couvert par le service : SSR, systèmes APS et LAC, aiguillages motorisés en coordination avec les agents voie. A ce titre, certaines opérations ne pourront avoir lieu que de nuit. Il s'agit principalement : - D'essais périodiques sur les actionneurs 20KV - Du nettoyage et du réglage des fins de course, des contrôles de verrouillage et de protection sur les réseaux 20KV et 750V - Du contrôle des automatismes locaux en mode nominal et en mode dégradé - Du contrôle des remontées en termes de défauts techniques - Des essais d'autonomie et de basculements sur les onduleurs - Du contrôle visuel de l'ensemble des composants de la LAC, de la vérification du fonctionnement de chaque appareil de ligne et du remplacement des pièces d'usure - Du contrôle du bon fonctionnement des boitiers APS - Du contrôle et du réglage des appareils de voie en assistance aux opérateurs voie. - Procéder au diagnostic en cas d'indisponibilité des équipements sur panne, incident ou accident, réparer ou remplacer les éléments défectueux et rendre les équipements disponibles dans les meilleurs délais. - Participer à la maintenance corrective par des interventions en fonction de la nature des incidents, ainsi qu'à la maintenance préventive lorsque requis. - Réparer en atelier les équipements. - Consulter la GMAO et la renseigner pour garantir la traçabilité des interventions et rendre l'équipement disponible en fin d'intervention. Idéalement titulaire d'un Bac Professionnel Electricité / Distribution d'énergie, vous avez travaillé plusieurs années dans les systèmes courants forts. A l'aise avec les outils informatiques, vos connaissances sont approfondies dans la gestion et la distribution d'énergie de puissance et la réglementation électrique. Idéalement habilité(e) H1V-B2V-BR-HC-H2V-BC, et titulaire de CACES (chariots, ponts, nacelles), et titulaire du Permis B (le permis C est un « plus »), vous savez vous montrer disponible, autonome et rigoureux(se), tout en ayant le sens de l'analyse et du raisonnement. Vous êtes apte à travailler en hauteur. Horaires ponctuellement décalés, poste soumis à astreintes. Poste à pourvoir en CDI, basé à Tours (37).
L'agence PARTNAIRE de Tours recrute pour un acteur majeur de l'emballage situé à Saint-Pierre-des-Corps, spécialisé dans la transformation de papier, carton et solutions de cuisson pour les artisans boulangers pâtissiers et grandes surfaces. Nous recherchons un(e) conducteur régleur (H/F) pour une mission dynamique et enrichissante. Sous la responsabilité du responsable d'Unité Autonome de Production (UAP), vous serez chargé(e) de : Régler et piloter une machine à sacs équipée d'impressions allant jusqu'à 4 couleurs. Réaliser les réglages manuels du paquetiseur, des bobines, de la colle, des encres, de la découpe, et de la pose des clichés. Surveiller la production pour garantir la conformité des produits avec le cahier des charges. Assurer la maintenance préventive et corrective de 1er niveau. Effectuer des auto-contrôles en suivant les modes opératoires. Contribuer à l'amélioration continue des processus. Gérer les déchets et nettoyer la machine pour maintenir un environnement de travail optimal. Horaires : 3x8. Durée : Mission prévue sur 12 mois, avec un premier contrat d'une semaine. Rémunération : 12,75 EUR brut/heure + paniers. Vous avez une première expérience réussie en conduite de machines dans un environnement industriel. Des compétences en mécanique industrielle (cinématique) sont nécessaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre calme, votre logique et votre rigueur. Vous possédez un bon esprit d'équipe et savez prendre des initiatives. Après étude de votre candidature, vous serez contacté(e) par un(e) chargé(e) de recrutement de l'agence PARTNAIRE de Tours. Une visite de site et un entretien chez notre client finaliseront le processus. ?? Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à tours(a)partnaire.fr ou rendez-vous directement à notre agence PARTNAIRE de Tours ! Rejoignez une entreprise innovante et participez à la création de solutions d'emballage qui font la différence. ?? Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le/la technicien électrique essai dépannage contribue, par sa technicité et ses compétences, à donner une seconde vie aux trains et à leurs équipements. Il/elle réalise les mises en service, les vérifications, les tests nécessaires des équipements des engins rénovés et modernisés. Vous réaliserez les missions suivantes : - Déroulement de trames et protocoles d'essais, après avoir préparé l'intervention, seul ou en équipe (avec ou sans coactivité, avec d'autres intervenants sur le véhicule, pour lesquels vous assurerez la mission de « chef d'essais »). - Diagnostiquer l'état de fonctionnement du véhicule et recherche de panne (y compris panne complexe, technique, câblage, réseau embarqué, .) liés à la traction / freinage du train, ses équipements de sécurité embarqués, ainsi qu'à ses circuits auxiliaires en lien avec les clients (climatisation, chauffage, éclairages, .), remédier aux pannes par reprise du défaut identifié, jusqu'à finalisation des essais nécessaires à la remise en service du véhicule - Intervenir sur les fonctions et /ou organes identifiées dans l'arbre des causes de la panne (circuite HT ou BT du véhicule) Interne - Assurer la traçabilité et le compte rendu des interventions effectuées. - Analyse des pannes rencontrées, classification, réalisation du REX, proposition et participation aux actions d'amélioration pour prévenir les pannes et/ou améliorer le temps de dépannage. PROFIL RECHERCHE : - BAC + 2 en électricité minimum - Expérience industrielle souhaitée dans le domaine électrique, réseau connecté, informatique industrielle - Maîtrise des sujétions techniques liées à la fonction (acquis électriques, électrotechniques, automatismes, numérique connecté, réseau embarqué, manipulation d'IHM, .) - Autonomie et agilité - Capacité d'apprentissage rapide du fonctionnel des engins, ainsi que des consistances de modification des rames. - Bon relationnel et contact aisé avec des opérateurs en secteur de production dans les ateliers SNCF, ainsi qu'avec des experts dans le fonctionnel des engins. - Savoir solliciter le réseau d'interlocuteurs et d'experts de SNCF en cas de besoin. - Rigueur et méthodes de travail. - Réactivité nécessaire, selon les situations (intervention sur site, enchainement des essais sur sites, .) - Force de proposition CONDITIONS : Travail sur site à Saint Pierre des Corps Travail en 3X8
La boulangerie SIHEM recherche pour renforcer selon équipe un : Pâtissier spécialisé en pâtisserie orientale. Votre mission sera plus spécifiquement la réalisation de pâtisserie tunisienne et algérienne pour répondre aux besoins de la clientèle de la boulangerie, situé dans le centre de Joué Lès Tours face à la Poste. L'établissement est à la recherche avec quelqu'un possédant de expérience sur cette spécialité mais à besoin en priorité d'un profil rigoureux et autonome. Les horaires seront de 7h - 14h avec 2 jours de repos (dimanche + un jour en milieu de semaine) Les horaires peuvent être occasionnellement plus important en cas d'organisation ou participation à des évènements, cela sera discuté avec vous lors de votre entretien.
. Vous avez pour missions de : - installer de nouveaux équipements sanitaires - réaliser la pose de tuyauteries - raccorder les éléments sanitaires et VMC. - vérifier les pressions et l'étanchéité des installations.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre restaurant, situé en hyper centre de Tours, et spécialisé dans le fromage recherche son Commis de cuisine h/f. Restaurant fermé le dimanche + le lundi midi, le mardi midi, le mercredi midi et le jeudi midi. 20h / hebdomadaire avec horaires annualisés Vous disposez du niveau CAP Cuisine. Vos maîtrisez : ** coupe et découpe du fromage ** hachage et coupe de charcuterie ** mise en place ** réalisation de desserts ** envoi du service ** plonge en équipe. Prise de poste au 05/01/2026.
Nous recherchons un Responsable RH et Gestionnaire de dossiers (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste implique des responsabilités variées dans le domaine des ressources humaines et des tâches administratives. Missions : Prendre en charge les activités liées aux ressources humaines Préparation de la paie et gestion des contrats de travail Suivi et gestion des dossiers administratifs Application et suivi des normes qualité pour le restaurant et le service à domicile Profil recherché : Expérience en gestion des ressources humaines et des tâches administratives Bonne maîtrise de la législation du travail et des outils de gestion de paie Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) Sens du relationnel Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais
Le poste est ouvert à un temps plein (1 ETP) ou peut être scindé en deux postes à temps partiel de 0,50 ETP chacun. 1/ Au sein du SAFEP (0-3 ans) et du SESSAD Déficience Visuelle (S3AS - 3 à 20 ans) - 0.5 ETP Sous la responsabilité du médecin attaché à l'IRECOV et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, l'orthoptiste intervient sur prescription médicale pour : - Évaluer la déficience visuelle, réaliser des bilans orthoptiques complets basse vision (sensoriels, moteurs, fonctionnels) et déterminer les capacités visuelles du jeune et les adaptations nécessaires. - Rééduquer : mettre en œuvre des prises en charge individuelles ou collectives, adapter les séances aux objectifs du PPA (projet personnalisé d'accompagnement), former à l'utilisation du matériel de compensation (loupes électroniques, filtres, télé-agrandisseurs, outils informatiques.), contribuant ainsi à l'amélioration du confort visuel et à l'autonomie de l'enfant dans ses différents environnements de vie. - Participer aux ESS (équipes de suivi de scolarisation) au besoin. Activités détaillées - Bilans et évaluations : détermination des anomalies motrices et sensorielles, évaluation de l'acuité visuelle, exploration fonctionnelle adaptée à l'âge et à la pathologie. - Rééducation et réadaptation : optimisation du potentiel visuel, compensation fonctionnelle, élaboration de stratégies adaptées. - Observations en milieu naturel : recueil d'informations en classe, crèche, domicile, ESMS, proposition d'adaptations et d'outils de compensation. - Veille professionnelle : suivi des évolutions techniques, technologiques et réglementaires dans le domaine de la basse vision. L'orthoptiste exerce son activité en autonomie, sur les différents lieux de vie des usagers (locaux de l'IRECOV, écoles, crèches, etc.). 2/ Au sein du SIRDV (Service d'Information et de Ressources à la Déficience Visuelle) - 0.5 ETP - Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié et de référence pour les familles et les partenaires : recueillir les informations et réaliser la prise de contact avec la famille et les intervenants ; explorer et évaluer les différents aspects de la vision fonctionnelle de la personne dans son environnement ; proposer les premières adaptations en adéquation avec les besoins de la personne et l'observation réalisée - Informer et sensibiliser : transmettre les informations aux équipes, familles et partenaires, créer des supports pédagogiques, et organiser des actions de sensibilisation (enseignants, AESH, PMI...) - Développer des partenariats : entretenir des liens avec l'Éducation Nationale, les établissements sanitaires (ophtalmologues, CHU Clocheville, CAMSP, CMP.) et médico-sociaux, et les collectivités. ; organiser des prêts de matériels de compensation
Adecco Tech & Ingénierie est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour Sanofi situé à Tours (37), un Contrôleur de gestion H/F en intérim pour un démarrage dès que possible jusqu'au 31 Janvier 2027. Vos missions : Suivre le système de contrôle de gestion sur le site de Tours, en garantissant des contrôles financiers efficaces et le respect des directives et procédures du Groupe. Être le partenaire financier des opérations industrielles du site. Assurer la clôture du compte de résultats mensuel Assurer les fonctions de contrôle de gestion du site avec pour objectif d'apporter orientation et soutien à la direction du site afin d'atteindre les objectifs financiers et d'investissement (Capex). Participer activement à la réalisation de la vision du site, en respectant les valeurs et le code d'éthique du Groupe Interagir avec les centres d'expertises basés à Budapest pour le suivi de la performance du site Participation aux réunions de l'équipe de direction du site / réunions quotidiennes QDCI. Réunions S&OP. Participation aux revues business avec la plateforme / la région. Interactions avec les GBU (S&OP, stocks, COGS, compétitivité). Validation des transactions sensibles, gestion des accès. Validation des volumes avec la Supply Chain (site & global). Formations et communications financières / conformité auprès des équipes opérationnelles du site. Soutien à l'amélioration de la performance financière par la formation, la mise à jour des connaissances et la compréhension des indicateurs financiers (KPIs, écarts). Interactions avec le Hub de contrôle de gestion. Validation des COGS pour les cas de sourcing en coordination avec le contrôle de gestion opérationnel. Suivi des investissements. Profil recherché Bac + 5 ans Niveau master (en comptabilité-contrôle-audit, sciences du management, contrôle de gestion, stratégie d'entreprise, système d'information et contrôle de gestion, finance d'entreprise...) Expérience de 3 ans en finance et contrôle de gestion. Expérience significative en environnement industriel Connaissance de SAP, analyse financière, méthodes comptables et de calcul des coûts. Capacité analytique. Langues Français / Anglais. Cette offre vous intéresse, merci de postulez en ligne
Rejoignez une startup engagée qui révolutionne la distribution d'énergie verte ! Quel-le manager n'a jamais voulu encadrer une équipe dynamique, déterminée et prête à atteindre des objectifs ambitieux, tout en proposant une solution qui répond à un besoin réel et urgent ? Intégrez une entreprise en pleine croissance et accompagnez une équipe de commerciaux sur le terrain. Votre rôle : encadrer, coacher et motiver vos équipes pour leur permettre de proposer une solution économique et écologique, difficile à refuser. Prêt-e à relever le défi ? Devenez un maillon essentiel de l'équipe et devenez Manager de commerciaux terrain à Tours (37) ! > Vos missions : - Management et leadership : pilier de votre équipe, incarnez la culture de l'entreprise et guidez vos commerciaux au travers d'un accompagnement personnalisé. - Pilotage des ventes : responsable de la prospection terrain (porte-à-porte et stands), identifiez les meilleures zones pour maximiser les ventes. - Analyse des performances : suivi des KPIs précis (taux de conversion, rétractation, etc.) et mettez en place des actions correctives pour booster les performances. - Développement des compétences : favoriser la montée en compétences de vos commerciaux et renforcez leur engagement autour de la marque. Le petit plus ? Le produit a déjà bien fait ses preuves et convainc avant même que vos prospects n'aient le temps de douter : plus vert, moins cher, tout aussi simple. > Profil recherché : - Vous avez entre au moins un an d'expérience dans la vente sur le terrain, - Vous maitrisez les outils de pilotage et êtes capable d'analyser vos résultats tout en ajustant les stratégies, - Vous êtes un(e) manager inspirant(e), capable de fédérer et motiver votre équipe vers l'excellence, - Vous êtes convaincu(e) que l'énergie verte est l'avenir et vous souhaitez faire une différence dans la transition énergétique ! > Ce qui vous attend : - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance, avec des opportunités d'évolution rapide. - Un environnement dynamique et bienveillant, où l'innovation est au cœur de chaque projet. - Une équipe motivante et solidaire, avec des valeurs fortes d'entraide et de développement personnel. > Les infos pratiques : - Rémunération : 34k€-38k€ brut annuel + variable jusqu'à 10k€ par an. - Transports : véhicule de service fourni pour vos déplacements professionnels. - Contrat : CDILieu : Tours (37) - Cadre de travail : une ambiance de travail stimulante avec des événements d'équipe réguliers pour renforcer la cohésion. > Pourquoi rejoindre cette aventure ? - Découvrez une autre manière de vendre : transparente, engagée et impactante. - Développez vos compétences et apprenez chaque jour auprès de pointures dans leurs domaines (énergie, vente, formation). - Intégrez une équipe bienveillante, qui croit en sa solution, son produit et qui n'a pas peur d'oser. - Ayez un impact immédiat et faites une vraie différence sur le quotidien des gens et de la planète. Ce job n'est pas pour vous ? N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités ! Besoin d'en savoir plus ? Contactez nos recruteurs pour avoir plus d'infos. Convaincu(e) ? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "Postuler" !
Le poste SERIS Security, recherche en CDI à temps partiel (18h hebdomadaire) à partir du 09/01/2026, un(e) agent(e) de sécurité mobile pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Tours (37) Sur un site ERP en poste de nuit les vendredis, samedis et dimanches au statut Employé coefficient 150 (1983,78€ brut mensuel). Horaire : 00h00 - 06h00 Vos principales missions sont: - Surveillance des lignes de bus de nuit - Contrôler et surveiller les sites, - Réaliser des rondes d'ouverture, de fermeture, de vérification, de dissuasion, - Intervenir sur les déclenchements d'alarmes pour effectuer des levées de doute, - Prévenir les services d'intervention Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, la détention du Permis B est obligatoire. Les habilitations électriques à jour serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement,..) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Deviens Coach Sportif Indépendant H/F et Épanouis-Toi dans Ton Métier ! à Tours (37) Rejoins notre réseau dynamique de coachs sportifs indépendants et bénéficie du soutien d'un partenaire-carrière dédié à la réussite des coachs en France ! Nous sommes spécialisés dans le développement de l'activité de personal training et notre mission est claire : t'aider à VIVRE EXCLUSIVEMENT DE TA PASSION POUR LE SPORT. Ce que nous t'offrons : - Rémunération attractive et évolutive : Entre 2 230€ et 5 455€/mois en fonction de tes compétences et de ton engagement. - Autonomie totale : Choisis tes horaires et travaille quand tu veux, en parfaite liberté. - Accompagnement personnalisé : Un suivi de carrière sur-mesure pour booster ta progression et t'aider à atteindre tes objectifs. - Réseau de coachs passionnés : Fais partie d'une communauté bienveillante et ambitieuse qui partage tes valeurs et ton envie de réussir. Ce que l'on recherche : - Un(e) professionnel(le) passionné(e) et qualifié(e) : BPJEPS AF option HM, BE HACUMES, DEUG STAPS, DEUST MF, CQP IF option MPT, ou BEMF. - Carte professionnelle d'éducateur sportif : À jour ou en cours, pour exercer en toute légalité. - Prêt(e) à transformer ta passion en carrière à part entière ? Rejoins une équipe qui place la réussite individuelle et collective au cœur de ses priorités ! - Postule dès maintenant et donne une nouvelle dimension à ta carrière sportive ! Prêt(e) à vivre de ta passion tout en gagnant confortablement ? Postule maintenant et rejoins une équipe qui valorise l'ambition et la bienveillance !
Adecco Industrie recrute pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de solutions d'emballages alimentaires et de cuisson : Des Conducteurs de Ligne H/F Sous l'autorité de votre responsable d'équipe, vous aurez en charge les tâches suivantes: - Réaliser les réglages et assurer la conduite de machines à sacs et des équipements avec des impressions allant jusqu'à l'hexachromie dans le respect du planning et des gammes de fabrication - Surveiller la production des produits en conformité avec le cahier des charges - Réaliser la maintenance préventive et corrective de 1er niveau - Réaliser les opérations d'auto-contrôles en respectant les modes opératoires - Participer à l'optimisation des process de fabrication : Essais de nouveaux constituants (papier, carton, encres et colle) et essais de fabrication de nouveaux produits - Contribuer à la montée en compétence des opérateurs pour devenir autonomes sur les machines Formation en binôme avec un régleur confirmé Prime Habillage 1,20E/jour + Ind Repas + Ind KM 0,14€/jour Longue mission Vous disposez d'une première expérience réussie en industrie en conduite de machines et vous avez des bases en mécanique. Vous êtes dynamique, organisé. Vous possédez un bon esprit d'équipe et avez le sens des initiatives. Permis B serait un plus car l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Vous êtes intéressé, alors contactez nous.
Partnaire Tours recherche pour son client un Mécanicien Bus H/F basé à St Pierre des Corps dès que possible A quoi ressemble votre future entreprise ? Notre client est un acteur déterminant dans le domaine du transport de voyageurs publics (scolaire et interurbain) Rattaché au chef d'équipe mécanicien, vous serez en charge de: - Assurer l'entretien, les détections et les réparations des pannes sur les cars - Préparer les véhicules en vue de leur passage au contrôle technique - Réaliser la réparation des anomalies relevées lors des visites préventives et/ou réglementaires - Renseigne les supports de suivi de l'intervention et transmet les informations au service concerné Le besoin de notre client est sur 6 mois Un premier contrat de 2 semaines est établi Les horaires sont: 07h00 - 15h00 avec une heure de pause déjeuner Pour ce poste, le profil recherché est: - Faire preuve de rigueur dans les tâches - Faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence - Expérience similaire de10 ans en mécanique véhicules légers La rémunération est fixée de 14.50EUR/h brut à 16EUR/h brut Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché au service Supply Chain, vous serez en charge de : - Sortir les matières des stocks informatiques dans le respect des consignes qualité, - Peser les différentes matières premières, - Approvisionner les lignes de production, - Contrôler la conformité des préparations et remplir le Bon de Sortie Matières, - Contrôler la propreté des contenants, des locaux et des produits stockés, - Réaliser la préparation de levure, etc, - Utiliser l'autolaveuse ou le karcher pour nettoyer les locaux, - Utiliser un engin nécessitant une habilitation ( CACES R489 cat 3 et CACES R485 cat 2obligatoires) - Port de charge important (>25kg) Les horaires sont en 3*8 Le besoin de notre client est sur 6 mois Un premier contrat sur 1 semaine est établi Pour ce poste, le profil recherché est: - Etre habitué à la conduite sur les CACES, - Faire preuve de réactivité, d'organisation et d'esprit d'équipe - Etre autonome La rémunération est fixée de 12.02 à 12.15EUR/h brut en fonction du profil + majoration de nuit + pause rémunérée + prime d'habillage Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Triangle Intérim recrute pour son client un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chaudière Gaz dans le cadre d'une mission en intérim . Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la maintenance et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Assurer l'entretien et le dépannage des chaudières individuelles gaz (principalement murales). - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées et efficaces. - Conseiller les clients avec pédagogie et bienveillance. - Renseigner et documenter vos interventions avec précision et rigueur. - Appliquer les règles de sécurité avec sérieux et professionnalisme. Votre profil : - Formation technique dans le domaine du génie thermique, de l'énergie, de l'électrotechnique ou équivalent. Vous êtes autonome, appréciez le travail bien fait et le contact client. Les avantages de ce poste : - Véhicule de service fourni. - Prime véhicule de 2EUR par jour pour l'entretien du véhicule. - Panier repas de 10EUR/jour. - Primes hebdomadaires sur les interventions entre 50EUR et 70EUR. - 30 km maximum de l'agence (pour pointer le matin et le soir). Astreintes le week-end (détails de la rotation à préciser).
Rejoignez l'aventure en tant que Chargé(e) de Recrutement Implanté(e) chez notre client ! Vous aimez le terrain, le contact humain et les défis RH ? Dans ce poste stratégique, vous êtes au coeur de l'activité : véritable partenaire du client, vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission. Votre mission (si vous l'acceptez) Implanté(e) directement sur site, vous prenez en main un rôle polyvalent et stimulant : Recrutement & Talent Management - Rédiger des fiches de poste claires et attractives - Sourcer, qualifier et évaluer les meilleurs profils - Mener des entretiens individuels et collectifs - Diffuser des annonces percutantes - Contribuer aux plans de formation et au développement des compétences Suivi & Expérience Collaborateur - Accueillir et intégrer les nouveaux intérimaires - Organiser les visites de site et remettre les EPI / badges - Animer la sécurité et les rituels d'équipe - Réaliser des enquêtes de satisfaction et assurer un suivi de proximité Pilotage RH & Qualité de Service - Gérer les dossiers administratifs (visites médicales, habilitations, pièces obligatoires) - Garantir le bon déroulement des prestations - Proposer des axes d'amélioration continue - Entretenir un lien privilégié avec les partenaires sociaux Ce que nous vous offrons : Contrat : CDD 35h - de février à septembre Avantages : variable attractif, participation, prévoyance & mutuelle, tickets restaurant, CSE, réelles perspectives d'évolution au sein du groupe Le profil idéal ? Peut-être vous ! - Formation Bac +2 minimum en RH ou équivalent - Sens du service client, énergie, autonomie et réactivité - Une première expérience en recrutement et/ou gestion d'intérim est un plus
Le ou la marbrier(ère) funéraire exerce son activité principalement dans les cimetières. Il ou elle intervient dans la pose, l'entretien et la restauration de monuments funéraires. Rattaché(e) au Responsable de secteur, et en binôme avec un(e) autre marbrier(ère), vos missions consistent à : * Fabriquer et poser des caveaux : terrassement manuel ou mécanique (mini-pelle), en fonction des contraintes du cimetière * Utiliser les engins adaptés (chargeuse, grue, diable de pose, palan/portique) pour l'évacuation de la terre, la manipulation et l'installation des monuments * Assembler les éléments préfabriqués, réaliser des enduits, effectuer diverses finitions * Remettre en état des monuments funéraires * Ouvrir et fermer les caveaux à l'aide d'équipements appropriés * Entretenir et nettoyer les sépultures * Participer aux opérations d'exhumation et de réduction de corps * Entretenir, ranger et assurer le bon fonctionnement du dépôt, des outils et du matériel * Réaliser des travaux en atelier : gravures, décorations, personnalisations * Réaliser les démarches administratives liées à l'activité funéraire * Assurer les permanences obligatoires (nuits, week-ends, jours fériés, soirs de semaine) selon le planning établi * Apporter un appui aux équipes techniques : mise en bière, conduite du véhicule funéraire, portage de cercueil, préparation des cercueils et des obsèques, etc. Vous avez idéalement une première expérience réussie dans le domaine de la maçonnerie et maîtrisez les techniques propres à ce métier. La détention des CACES R490 et/ou R482 serait un atout apprécié. Vous êtes également à l'aise dans la conduite d'engins et la manipulation de charges lourdes et fragiles, en respectant les règles de sécurité. Vous possédez une bonne connaissance des gestes de manutention ainsi que des techniques de pose de monuments. Organisé(e), respectueux(se) des consignes et discret(e), vous savez faire preuve d'autonomie tout en appréciant le travail en équipe. La connaissance de la réglementation funéraire constitue un véritable plus. Votre disponibilité, votre professionnalisme et votre sens des responsabilités seront des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Et si c'était vous ? Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton ! « Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Pour nous accompagner dans le développement de nouveaux produits et suite à l'installation de nouvelles machines industrielles , nous recherchons un Conducteur de ligne Production Alimentaire H/F : - régler les paramètres de la machine et des équipements - surveiller le fonctionnement et effectuer des interventions simples en cas d'incident - entretenir son poste de travail, les outils et matériels - réaliser un suivi d'activité - déterminer des actions correctives - en collaboration avec l'équipe, vous serez acteur du bon fonctionnement de la ligne : remplissage, pesage, étiquetage et conditionnement Vous travaillerez au sein d'une équipe dans une salle tempérée. Vous êtes rigoureux(se) Horaires : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 - pas de travail le we 1 journée non travaillée par mois. Mutuelle Possibilité heures supplémentaires payées
Nous recherchons un Mécanicien spécialisé dans les engins de chantier, poids lourds ou SPL, pour assurer la maintenance, la réparation et l'entretien de notre flotte. Ce poste est idéal pour un professionnel rigoureux et passionné par la mécanique, avec une expérience en entretien d'engins de chantier et de véhicules lourds. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier (pelles, bulldozers, chargeurs, etc.) ainsi que des poids lourds (PL) ou semi-remorques (SPL), - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques, - Assurer les contrôles et réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et véhicules, - Veiller à la bonne utilisation des outils et équipements de maintenance, - Participer à l'entretien des engins et poids lourds en respectant les plannings et les priorités de l'entreprise, - Suivre la gestion des pièces détachées et des approvisionnements nécessaires, Respecter les normes de sécurité et la démarche qualité en place. Votre profil : - Formation en mécanique, idéalement spécialisée en engins de chantier, poids lourds ou SPL, - Expérience significative dans un poste similaire, en entretien d'engins de chantier ou véhicules lourds, - Maîtrise des systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques,
Nous recherchons un ouvrier paysagiste expérimenté pour rejoindre un service création dynamique au sein de notre agence de Chanceaux/Choisille. Vos missions principales incluront : - Le terrassement, - L'aménagement de cours, - La réalisation de terrasses, - L'installation de clôtures, ainsi que la pose de pavés et de bordures. (pas d'entretien de jardin). Prise de poste tous les jours à l'agence. Poste à pourvoir dès le 8 janvier.
Notre client organise des séminaires d'entreprise. Au cours de ces séminaires une partie est dédiée à la cohésion d'équipe À propos de la mission Rattaché à l'animateur référent vous participerez à l'animation de cette journée Sur la thématique de "MISSION IMPOSSIBLE", les participants devront réussir différentes missions high-tech, originale et drôles en se mettant dans la peau d'agents spéciaux. Vous serez en charge de - participer au montage des ateliers - animer l'un de ces ateliers : présentation des règles du jeux, arbitrage, comptage des points, intégration de tous les participants Cette journée se déroulera le jeudi 8 janvier. Vous interviendrez de 17h00 à minuit Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 16,65 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché Nous recherchons pour ce poste des personnes ayant - une expérience de l'animation de groupe - une réelle aisance avec la prise de parole en public - Expérience : Au moins 6 mois
Notre client organise des séminaires d'entreprise. Au cours de ces séminaires une partie est dédiée à la cohésion d'équipe À propos de la mission Rattaché à l'animateur référent vous participerez à l'animation de cette journée Sur la thématique de "MISSION IMPOSSIBLE", les participants devront réussir différentes missions high-tech, originale et drôles en se mettant dans la peau d'agents spéciaux. Vous serez en charge de - participer au montage des ateliers - animer l'un de ces ateliers : présentation des règles du jeux, arbitrage, comptage des points, intégration de tous les participants Cette journée se déroulera le jeudi 8 janvier. Vous interviendrez de 17h00 à minuit Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 16,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 7 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Nous recherchons pour ce poste des personnes ayant - une expérience de l'animation de groupe - une réelle aisance avec la prise de parole en public - Expérience : Au moins 6 mois
Notre restaurant Asian Nour, basé à Tours centre recherche un serveur. Le poste se veut polyvalent, accueil, prise de commande, service, encaissements, gestion des stocks, hygiène. En collaboration avec une équipe de 4 personnes vous serez la vitrine du restaurant. L'évolution au sein de l'entreprise est possible. Le salaire est à définir selon le profil. Expérience recommandée en tant que serveur.
a. Positionnement du poste et contexte Le poste de gestionnaire H/F intervient dans le cadre d'un marché de gestion des aires d'accueil de Tours Métropole (37). b. Missions Sous la responsabilité du directeur Opérationnel, vous aurez pour missions de : * Accueillir les voyageurs, autoriser l'entrée des résidents conformément au règlement intérieur. * Veiller à la bonne utilisation des équipements et au bon entretien de l'aire d'accueil. * Percevoir les cautions et les redevances. Tenir à jour les documents comptables, tenue de la caisse (logiciel propre à la gestion des consommations eau et électricité et paiement) * Veiller à la quiétude des résidents et faire si nécessaire des rappels à l'ordre. Mettre en œuvre les mesures disciplinaires adaptées, en faisant appel si nécessaire au responsable territorial ou au directeur. * Enregistrer les informations nécessaires aux données statistiques ; établir les rapports d'activité mensuels (tableau Excel) * Entretenir et nettoyer l'aire d'accueil ; * Effectuer la maintenance technique des équipements, seul ou avec le réseau des artisans locaux ; * Établir des relations de confiance avec les voyageurs dans le cadre de l'application du règlement intérieur de l'aire d'accueil, et avec les partenaires locaux (élus, services sociaux, éducation nationale, gendarmerie). Au sein de ce poste, * Vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec de nombreux partenaires reconnus engagés dans l'accompagnement des ménages fragiles ; * Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d'un projet social qui a du sens. Le poste est basé à Tours et des déplacements sont à prévoir dans la Métropole de Tours. Poste à pourvoir dès que possible. a. Formation * Niveau BAC b. Expériences * Expérience souhaitée c. Compétences et qualités requises * Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité, autorité naturelle * Gestion des conflits * Capacité à rendre compte de son activité à son responsable hiérarchique et aux partenaires * Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé * Capacité d'écoute des besoins et des attentes exprimés * Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques * Capacité à s'intégrer rapidement au sein d'une équipe pluridisciplinaire
