Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Cyr-sur-Loire située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Cyr-sur-Loire. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Tours, 37 - TOURS, 37 - FONDETTES ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ? Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) employé(e) technique de restauration pour l'un de ses restaurants entreprises situé à TOURS (37). Contrat : CDD - 8 mois de mai à décembre 2025 Horaires : 7h00-14h30 du lundi au vendredi Nombre de repas préparés sur le site : 1000 Nombre de collaborateurs sur site : 25 personnes La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous prenez part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Découvrez en vidéo nos marqueurs et nos valeurs : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ?
Vous aurez pour mission : - Édition de badges - Gestion des mails - Gestion des accès - Réception des colis - Accueil physique et téléphonique. Compétence à l'utilisation des outils informatiques Formation initiale sur site 2 semaines avant la prise de poste. Savoir-être attendu : rigueur, ponctualité, bon relationnel client. 2ème langue : anglais serait un plus Poste pouvant convenir à une personne en complément d'activité mais disponible en fonction des besoins de notre client (remplacement inopinés) Horaire du Lundi au vendredi : 7h30/14h30 ou 14h30/18h30
Invacare est leader dans la fabrication, la vente et la distribution de matériel médical innovant pour les soins à domicile et/ou à long terme qui améliorent l'expérience quotidienne des utilisateurs. Dans le cadre du développement de projets innovants, nous recherchons un Technicien Données Produits (H/F) pour rejoindre sur notre site de Fondettes (37 Indre & Loire), spécialisé dans la fabrication de fauteuils roulants manuels. Mission : Implémenter dans les systèmes informatiques de l'entreprise les données techniques des produits afin de les rendre exploitables par tous les départements de l'entreprise. Activités principales : > Recueillir les informations techniques lors des réunions internes de projet de changement produit (principalement à partir de plans de détail ou d'ensemble, d'images issue de la CAO, de spécifications marketing et production) > Interpréter, adapter et enrichir ces informations en données compatibles avec les systèmes. > Saisir les données dans les principaux outils de gestion des données produits : ERP (articles et nomenclatures), catalogue des pièces détachées > Administrer et maintenir à jour la base de données pendant l'intégralité du cycle de vie du produit, en respectant les bonnes pratiques et en conformité avec les procédures internes Profil : Idéalement titulaire d'un Bac + 2 ou 3 en Mécanique ou Méthodes Industrielles, vous maitrisez la lecture de plans techniques et les nomenclatures produits (BOM). Vous disposez d'un bon niveau d'anglais technique, notamment à l'écrit, et maitrisez parfaitement Excel. La connaissance d'outils d'illustration tels que Inkscape et Gimp serait appréciée. Votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe font de vous un professionnel complet, capable de collaborer efficacement avec différents services et de contribuer à l'amélioration continue des performances de l'entreprise. Si vous êtes passionné(e) par l'univers industriel et vous souhaitez mettre à profit vos compétences et votre dynamisme ? Ce poste est fait pour vous ! Nous serions ravis de vous rencontrer !
Contenu de l'offre : Partnaire Tours recherche pour son client un opérateur de production (H/F) sur le secteur de Saint Cyr sur Loire A quoi ressemble votre future entreprise ? Le leader industriel dans la fabrication, l'assemblage et la conception des roulements à bille au secteur mondial Rattaché au responsable de production, vous serez en charge de: - Alimentation des différentes machines du channel manuellement - Assurer les contrôles de la production - Mesurer et assembler les bagues manuellement - Assurer le réglage et le montage des machines - Nettoyer en entretenir les machines de la ligne de production Pour ce poste, le profil recherché est: - Faire preuve de rigueur sur les tâches - Faire preuve d'assiduité et de réactivité - Expérience en production industriel appréciable Horaires en 2*8: 5h48 - 14h et 14h - 22h12 11.93EUR/h brut + primes d'équipes + primes de transport Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis se lance en tant que franchiseur et depuis, c'est 25 franchisés répartis (presque) partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile - Maintenance en entreprise - Aménagement hôtelier Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, montage de meubles en kit, changer une poignée de porte, retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer une interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Durée du contrat : Nous proposons un contrat de licence de marque de 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900€ HT (droits d'entrée 3500€, formation 1400€, kit de démarrage 1000€) - Redevances mensuelles : 300€ HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique - Vendeur en magasin de bricolage Ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE... - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement - Vous partagez nos piliers que sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Les valeurs IKEA reflètent tes propres valeurs dans ton travail. Tu es déterminé à évoluer en permanence et à approfondir tes compétences dans l'intérêt du commerce IKEA et de ton développement personnel. Intérêt pour l'aménagement intérieur, la vie à la maison et l'assortiment IKEA. Tu aimes prendre des initiatives et aller au-delà des objectifs fixés. Tu aimes travailler dans un environnement commercial très dynamique et en perpétuel changement. En tant que membre de l'équipe flux physiques, vous prenez une part active au réapprovisionnement du magasin avant l'ouverture, de la manière la plus efficace, commerciale et sûre. Vous veillez à l'exécution des opérations flux physiques nécessaires à la préparation des commandes clients. Vous développez et utilisez les connaissances et l'expérience IKEA, y compris les outils IKEA et le savoir-faire des collègues de l'équipe, de façon à faire bénéficier les clients de la meilleure disponibilité produits au coût le plus bas possible. Vos missions : - Contribuer à maximiser la disponibilité des marchandises en exécutant les tâches flux physiques du magasin dans les délais impartis. - Contribuer chaque jour aux objectifs du plan d'action logistique. - Exécuter avec efficacité les tâches flux physiques et administratives nécessaires au bon déroulement du réassort et à la préparation de commandes. - Suivre les règles de contrôle des stocks et les règles administratives de façon à garantir la fiabilité du stock, et donc maximiser nos disponibilités marchandises. - Adhérer à l'ensemble des règles et exigences IKEA en matière de santé et de sécurité, et aider activement les collègues à éviter tout accident en lien avec les collaborateurs, les clients, le matériel et les locaux. - Contribuer à l'optimisation des flux physiques en magasin en travaillant avec économie et simplicité, en gardant la conscience des coûts et en faisant connaître les bonnes pratiques. - Être toujours prêt à aider et soutenir les collègues du département et d'autres zones du magasin en cas de besoin. Vous souhaitez travailler pour une entreprise portée par des valeurs? Vous justifiez d'une expérience du travail dans un environnement commercial ou logistique très dynamique? Vous justifiez d'une expérience de la distribution et/ou de l'aménagement intérieur, et goût pour ces derniers? Vous êtes prêt à travailler tôt le mation et / ou tard en fin de journée selon le planning? Postulez !
Vous souhaitez être animateur/trice ? Vous êtes disponible durant la période des vacances scolaires de cet été (juillet et/ou août 2025), Venez rejoindre nos équipes ! Sous la responsabilité d'un directeur d'accueil de loisirs, vous êtes en charge un groupe d'enfants de 3 à 5 ans ou de 6 à 12 ans. Vous assurez la sécurité physique, morale et affective des enfants, tout en leur proposant des activités variées : manuelles, sportives, musicales, scientifiques, culturelles. Doté(e) de capacités relationnelles et d'adaptation, vous savez gérer un groupe et travailler en équipe. Vous êtes disponible de 8h00 à 18h30, du lundi au vendredi. Vous êtes amené(e) à travailler sur l'un de nos accueils de loisirs situés à TOURS (ALSH Mermoz Bastié, Ferry Pitard, Balzac, Veil et Giraudoux). Sous contrat d'engagement éducatif (CEE), vous êtes rémunéré(e) à la journée, à hauteur de 57€ brut/jour. BAFA ou équivalent obligatoire Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Rémunération : 55,00€ à 57,00€ par jour
Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ; - les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ; - la définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité ; - l'accompagnement de la confrontation du projet professionnel avec le marché en réalisant des mises en immersion - les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels en cohérence avec le projet professionnel. Profil : Disposer de 3 ans d'expérience dans l'animation de prestations d'orientation Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Maîtrise de l'environnement numérique / digital. Connaissance du marché du travail (métiers et secteurs d'activité). Une connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi.
Cabinet de conseils en évolution professionnel 180 agences sur le territoire français dont 10 en région centre
Poste : Assistant administratif au développement de l'engagement et de la citoyenneté (F/H) Lieu : DSDEN (Direction des services départementaux de l'Education nationale) Service : Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports Activités principales : Supérieur hiérarchique : le chef du service départemental à la jeunesse, à l'engagement et aux sports En appui administratif aux conseillers en charge des dispositifs Service Civique, Réserve Civique et Service National Universel 1. Appui administratif aux dispositifs Service Civique et de la Réserve Civique et Service National Universel Déploiement du Service Civique (60% ETP) - Information et orientation du public sur le dispositif - Suivi administratif des agréments des structures et des missions des volontaires - Pré-instruction des demandes d'agréments (nouveaux, avenants, renouvellements) - Gestion administrative et suivi des formations des volontaires - Suivi et contrôle des Compte-Rendus Annuels (CRA) - Élaboration de bilans qualitatifs et quantitatifs pour les comités de pilotage Déploiement du Service National Universel et de la Réserve Civique (30% ETP) - Suivi des cohortes de volontaires tout au long de leur parcours - Gestion des inscriptions et suivi administratif des contrats et missions de Missions d'Intérêt Général (MIG) - Appui à l'organisation des webinaires MIG et participation aux présentations lors des séjours - Bilans et reporting pour les comités de pilotage - Accompagnement administratif des structures et des bénévoles dans la Réserve Civique 2. Appui transversal et suivi administratif : (10% ETP) Gestion des outils de communication et de suivi administratif - Gestion des boîtes mails dédiées et mise à jour des listes de diffusion SYMPA (création, modification.) - Mise à jour du site internet de la Préfecture - Communication et promotion des dispositifs auprès des acteurs concernés - Information et accompagnement des jeunes et des structures (renseignements, plateforme.) Suivi budgétaire et administratif du secteur jeunesse - Gestion des demandes de subventions (B.O.P. 163 Jeunesse) et suivi budgétaire - Appui aux tâches de secrétariat selon les besoins du service Participation aux réunions et gestions des échanges - Participation aux réunions du service et des missions - Gestion du courrier et des échanges d'informations - Maintien du lien avec les volontaires, encadrants, collectivités, associations et partenaires - Collaboration avec les administrations et institutions (DRAJES, Préfecture, DSDEN.) - Répondre aux questionnaires, enquêtes et statistiques, . - Participation ponctuelle à des salons et événements liés au Service Civique, Réserve Civique, Service National Universel Profil : Connaissances, savoirs : - Environnement institutionnel et administratif - Règles et processus budgétaires et comptables - Classement, archivage - Maîtriser les outils bureautiques : Word, Excel, et à terme les applications spécifiques aux différents dispositifs - Dimensions éducative et engagement des politiques de jeunesse Savoir-faire : - Techniques bureautiques et outils collaboratifs - Techniques de secrétariat - Techniques de classement et d'archivage - Diffuser une information, une publication - Mise en œuvre des procédures administratives du secteur - Comprendre et appliquer une réglementation - Organiser et planifier son activité Savoir être : - Avoir le sens du Service Public et de l'intérêt collectif - Être réactif, disponible et savoir s'adapter - Avoir le sens des relations humaines - Faire preuve de rigueur méthodologique et avoir le sens de l'organisation - Savoir communiquer et travailler en équipe - Savoir définir les priorités - Faire preuve de discrétion
Dans le cadre des missions et objectifs du Cnam Centre-Val de Loire, sous la responsabilité de la Responsable du pôle offre de formation, certification et qualité, nous recherchons un Gestionnaire pédagogique (F/H) en contrat à durée indéterminée à temps complet, poste à pourvoir dès que possible. À ce titre, il ou elle sera chargé.e des actions suivantes : 1. La gestion des agréments des formateurs -Traitement de la demande d'agrément : vérification de la conformité de la demande et contact avec le formateur si nécessaire -Gestion du tableau de suivi des agréments 2. La gestion des diplômes des auditeurs -Traitement des demandes de diplômes : vérification de la conformité de la demande et contact avec l'auditeur si nécessaire -Gestion du tableau de suivi -Participation à l'organisation de la remise de diplômes 3. Le référencement de l'offre régionale -Saisie de l'offre sur les différentes plateformes sur lesquelles le Cnam référence son offre 4. La gestion administrative des dossiers VES -Assurer le suivi administratif des dossiers de validation des études supérieures 5. La gestion de l'accueil téléphonique -Sur les périodes de portes ouvertes, vous êtes chargée de l'accueil téléphonique et donner un premier niveau d'information. 6. Missions du Référent Handicap "Parcours Apprenants" Appui aux équipes pédagogiques et administratives -Sensibiliser, Conseiller et accompagner les équipes sur la prise en charge des apprenants en situation de handicap. -Apporter un soutien spécifique lorsque la demande devient complexe. Évaluation et mise en place des aménagements -Être l'interlocuteur principal de l'apprenant en situation de handicap dans l'analyse de ses besoins. -Déterminer la faisabilité des aménagements et des compensations. -Coordonner la mise en œuvre des adaptations nécessaires dans l'environnement de formation. Orientation vers les structures spécialisées -Identifier et mobiliser les partenaires externes adéquats en fonction des situations rencontrées. Suivi et traçabilité des demandes -Assurer un suivi rigoureux des demandes d'aménagement et des actions mises en place. -Maintenir un lien régulier avec les apprenants et les équipes concernées. Veille et évolution des pratiques -Suivre les évolutions réglementaires et les bonnes pratiques en matière d'accessibilité et d'inclusion. -Proposer des améliorations et des ajustements en fonction des nouvelles préconisations et dispositifs. Conformité aux attendus Qualiopi -Veiller à ce que les processus d'accompagnement et d'aménagement respectent les exigences du référentiel Qualiopi. -Assurer une documentation et une traçabilité des actions mises en place pour répondre aux critères de certification. -Participer à l'amélioration continue des pratiques en lien avec l'accessibilité et l'inclusion. Compétences : - Assurer un suivi administratif rigoureux - Être en capacité de faire des reporting - Être force de proposition - Savoir réaliser un suivi d'activité - Aisance relationnelle - Aisance rédactionnelle - Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel) et de communication (Office 365, skype, web.) Aptitudes et valeurs : - Adhésion aux valeurs du Cnam de la promotion sociale par la formation - Organisation et méthode - Esprit d'équipe - Autonomie, rigueur et polyvalence - Ecoute et adaptation face à un public varié - Sens du service à l'utilisateur et excellent relationnel - Forte capacité à gérer son temps, planifier ses tâches et à respecter les délais, à rendre compte - Respect du public, discrétion professionnelle et déontologie Salaire non négociable
Rattaché(e) à l'agence Centre-Ouest (St Avertin - 37) et placé(e) sous la responsabilité du Responsable d'agence, l'Assistant(e) d'Agence prendra notamment en charge les missions suivantes : Gestion administrative de l'agence : - Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'agence ; - Réceptionner et traiter le courrier et les colis ; - Prendre les rendez-vous de maintenance et de relance auprès des clients ; - Organiser les réunions. Facturation : - Assurer la facturation ; - Rédiger le décompte général fin de travaux et les émissions d'avoirs. Recouvrement : - Suivre le recouvrement des factures ; - Préparer les réunions recouvrement ; - Créer, envoyer et relancer les devis de régularisation ; - Assurer la mise à jour administrative des dossiers. Pour garantir votre succès, vous suivrez un parcours d'intégration afin de maîtriser : - L'environnement technique de notre activité - Nos 5 solutions en sécurité incendie - Nos méthodes et outils
Afin de renforcer l'équipe actuelle, nous recrutons un Chargé(e) de recouvrement à temps partiel à pourvoir dès que possible. Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du Superviseur Recouvrement, vos missions principales seront les suivantes: - Identifier et saisir les règlements clients - Effectuer le lettrage mensuel Votre profil Vous êtes rigoureux(se), persévérant(e) et doté(e) d'un esprit d'analyse. Vous possédez des connaissances en comptabilité clients et fournisseurs. Vous maitrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons: - Un environnement dynamique au sein d'un équipe passionnée et bienveillante - Un accompagnement individualisé dès votre arrivée - Une mutuelle & prévoyance, des avantages CSE. Rémunération selon profil.
Au sein de la Direction Risk Management de Dalkia, basé(e) à Tours, vos missions principales sont : - d'assurer la gestion des sinistres toutes polices confondues - d'assurer la gestion de production pour toutes branches d'assurance intéressant l'unité opérationnelle. Vos activités sont donc : Mise en évidence des risques ou sinistres nécessitant un traitement urgent ou spécifique. Suivi des informations relatives aux risques et gestion de leurs couvertures d'assurances. Gestion des tableaux de bord production Suivi et gestion des sinistres dans l'optique de réduire les coûts de ces évènements. Quelques déplacements sur site sont à prévoir. Rémunération sur 13,3 mois Au delà de votre formation supérieure et de votre expérience professionnelle de 5 années minimum acquise, soit en exploitation dans les services énergétiques, soit dans le domaine des assurances, vous êtes la personne recherchée si vous possédez les qualités suivantes : Esprit d'équipe : se montrer coopératif et contribuer au bon fonctionnement de l'équipe Orientation client : être à l'écoute des besoins et assurer un service de qualité Sens de la performance Rigueur, logique, respect des délais et des processus Aptitude à faire preuve de flexibilité en fonction d'une situation ou d'autrui. Savoir analyser et synthétiser des informations Organiser et planifier son travail Pratiquer la communication orale avec aisance
Vous cherchez un emploi proche de l'humain et où vous vous sentez utile? Votre agence TEMPORIS de Tours recrute! UN PORTEUR FUNÉRAIRE Pour une entreprise de pompes funèbres située au sud de Tours, nous recherchons des porteur(se)s funéraires à temps partiel Missions ponctuelles sur une base de 50h/mois ENVIRON Vos missions : - Accompagner et transporter le défunt de la mise en bière jusqu'au cimetière ou le crématorium - Assister le maître de cérémonie pendant les obsèques (disposition des fleurs et articles funéraires). - Porter une tenue adaptée (fournie par l'entreprise) et avoir un comportement adapté (discrétion, tact) au caractère solennel des obsèques. Vous devrez pouvoir conduire le fourgon funéraire Contrats ponctuels, à la mission, idéal pour complément de salaire Horaires de jour, 11.88€/h brut Débutant(e)s accepté(e)s Postes à pourvoir dès que possible La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, .) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...) Savoirs et savoir-faire Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Oui ? Alors déposez votre CV directement sur notre site Temporis.fr et 3, 2, 1 : cliquez
Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 2 ans accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Missions auprès des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim...), Favoriser la socialisation par un discours adapté, Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin. Missions auprès des parents : Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs de jeunes enfants (référent technique) dès que nécessaire, Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil, Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant. Missions envers l'équipe : Participer activement aux réunions et aux travaux visant l'évolution du projet éducatif et la connaissance de chaque enfant, Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne, Utiliser activement les outils mis en place pour toutes transmissions aux parents, et aux membres de l'équipe pédagogique, Participer à la gestion du matériel, Participer à l'encadrement des stagiaires de même formation professionnelle ou de formation de niveau "inférieur". Savoirs : Développement psychomoteur et affectif de l'enfant, Alimentation de l'enfant, Psychopédagogie, Règles d'hygiène et de désinfection. Savoir-faire : Observer l'enfant et son environnement, Écouter l'enfant et ses parents, Transmettre des données significatives. Qualités appréciées : Patience , disponibilité, calme
Rejoignez l'équipe des Marins d'eau douce et embarquez à bord d'une belle aventure humaine et professionnelle. La micro-crèche des Marins d'eau Douce accueille 12 enfants de 10 semaine à 3 ans du lundi au vendredi de 8h à 18h30. Marins d'eau douce poursuit son développement en ouvrant une seconde structure idéallement située en plein centre ville de Monts.
L'agence Optineris Tours est à la recherche d'un employé libre-service rayon boucherie (H/F) à La Riche. Vos missions principales consisteront à - Accueil et service client - Mise en rayon - Gestion des stocks - Maintenir les rayons propres et bien rangés, éliminer les produits périmés ou endommagés. - Préparation des viandes (Découper, trancher et hacher les viandes selon les commandes). - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Assurer l'étiquetage correct des produits et tenir à jour les registres de traçabilité. - Nettoyage des locaux Rémunération et avantages : Rémunération avec un taux horaire fixe, majoré de 10 % pour la fin de mission et de 10 % pour les congés payés. Primes collectives attractives. Compte Épargne Temps (CET) à un taux de 6 %. Accès rapide aux acomptes sur salaire. Opportunité de suivre des formations qualifiantes. Accès à des aides et services sociaux grâce au FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, et solutions de mobilité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Quel défi stimulant vous attend en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de gérer les flux logistiques afin d'assurer la disponibilité des produits pour l'atelier et les clients. - Coordonnez le traitement des commandes avec les fournisseurs en analysant les besoins exprimés par les clients - Garantissez la conformité et les délais de réception des marchandises tout en maintenant une gestion optimisée des stocks - Assurez un accueil de qualité et un suivi précis des dossiers auprès des clients et des commerciaux Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. PROFIL Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.
La boulangerie Josette est à la recherche d'un(e) nouveau(elle) vendeur(euse) pour un délai de 3 mois. Vous serez amené(e) à travailler dans nos 2 boulangeries : Rochecorbon principalement et Tours. Poste avec horaire d'après-midi majoritairement. Travail le dimanche Repos lundi / mardi
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, Alors vous êtes en bonne compagnie.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une compagnie d'assurances, un conseiller téléphonique en assurance (F/H) dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI immédiatement. Vous êtes en charge de répondre à des appels entrants, et d'intervenir ponctuellement en appel sortant. Votre tempérament commercial vous permet de promouvoir et de vendre les produits et services du Groupe. Vous conseillez et gérez les produits et services vendus, et fidélisez les sociétaires. Vous travaillez en horaires fixes, du lundi au vendredi, de 11h à 19h. Votre rémunération dépend de votre profil et de votre expérience, et est complétée par des tickets restaurant, une mutuelle à 2€ par mois, une prime de participation, et des tarifs préférentiels sur vos contrats d'assurance.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous participerez à toutes les missions de l'entreprise notamment (liste non exhaustive) : - Réceptionner des commandes, contrôler et le ranger en rack - Conseiller le client (professionnel et/ou particulier) en physique ou téléphone - Préparer les commandes transmises par les commerciaux - Fabriquer des peintures sur mesure en fonction des demandes clients. Issue du domaine automobile et ayant des connaissances mécanique, carrosserie, vous possédez idéalement de l'expérience sur un poste similaire ou vous souhaitez vous reconvertir. La rigueur, l'organisation et le sens du contact client sont des qualités essentielles pour ce poste. Poste à pourvoir en horaire de journée normale (du lundi au vendredi 8h-12h/14h-17h)
Nous recherchons un agent de nettoyage pour un site tertiaire de TOURS (quartier colombier) pour un remplacement de congés du au 21 04 25 au 14 05 25 : Horaires de 15H à 19H du lundi au vendredi (Mise en propreté de bureaux, accueil, salles de réunion, salles de pause, sanitaires, circulation)
Nous cherchons un SECRETAIRE ADMINISTRATIF (H/F) - Poste basé dans l'Indre-et-Loire (37). UNISYLVA recherche, pour son agence Centre Ouest, site de Saint Avertin (37), un secrétaire administratif (H/F). Les principales missions : Sous l'autorité du Directeur de l'agence : - Réception et orientation des appels téléphoniques (adhérents, sous-traitants, clients.), gestion du courrier, secrétariat administratif de l'agence ; - Préparation, suivi et contrôle des documents administratifs pour la bonne gestion des chantiers forestiers ; - Contrôle et saisie des données d'activité et de facturation dans logiciel de gestion spécifique ; - Participation au bon fonctionnement de l'agence. Profil recherché : Connaissance des logiciels bureautiques, capacité d'adaptation et aisance sur applications informatiques. Connaissances comptables appréciées. Une aisance dans la manipulation des chiffres sera indispensable. Bonne capacité d'organisation, aisance relationnelle, discrétion, autonomie, discernement, implication et rigueur seront les qualités indispensables du poste. Minimum BAC + 2 (secrétariat/administratif/comptabilité) & expérience probante (minimum 3 années) sur poste similaire. Conditions : CDI temps partiel (24h/semaine) Salaire : à partir de 1 405.68 € brut /mois Poste basé à UNISYLVA Saint Avertin, en Indre-et-Loire (déménagement potentiel à venir prochainement sur le secteur d'Esvres) Déplacements sur les premiers mois, sur quelques jours, possiblement à prévoir pour formation Prise de poste envisagée : Dès que possible (souplesse possible selon préavis) Envoyer CV + lettre de motivation + prétentions à l'adresse suivante : laetitia.cocqueret@unisylva.com Référence offre : 37ADM-04-2025. Date limite de candidature au 25/05/2025.
UNISYLVA est la deuxième coopérative forestière française dont le territoire s'étend sur les régions Auvergne, Limousin, Centre et Bourgogne. Elle regroupe environ 13 000 propriétaires forestiers issus de régions et de cultures différentes, représentant une forêt d'environ 360 000 hectares gérés durablement. Elle réalise un CA annuel de 79 M€ et s'appuie au quotidien sur une équipe de 200 salariés et 250 emplois induits.
Le chauffeur-porteur accompagne et transporte le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Missions: Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, le chauffeur porteur prend en charge les missions suivantes : * le portage des cercueils * la conduite d'un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt * la participation à la préparation et au bon déroulement des cérémonies qu'elles soient civiles ou religieuses * la mise en place des articles funéraires et des fleurs Interlocuteur des familles en deuil et représentant de l'entreprise, vous avez une excellente présentation et vous êtes titulaire du permis de conduire B. Ponctuel et volontaire, vous participez à un travail d'équipe dans lequel chacun est indispensable. Disponible et discret, vous êtes à l'écoute des souhaits et des besoins des familles.
Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 3 ans accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Missions auprès des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim...), Favoriser la socialisation par un discours adapté, Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin. Missions auprès des parents : Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs de jeunes enfants (référent technique) dès que nécessaire, Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil, Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant. Missions envers l'équipe : Participer activement aux réunions et aux travaux visant l'évolution du projet éducatif et la connaissance de chaque enfant, Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne, Utiliser activement les outils mis en place pour toutes transmissions aux parents, et aux membres de l'équipe pédagogique, Participer à la gestion du matériel, Participer à l'encadrement des stagiaires de même formation professionnelle ou de formation de niveau "inférieur". Savoirs : Développement psychomoteur et affectif de l'enfant, Alimentation de l'enfant, Psychopédagogie, Règles d'hygiène et de désinfection. Savoir-faire : Observer l'enfant et son environnement, Écouter l'enfant et ses parents, Transmettre des données significatives. Qualités appréciées : Patience , disponibilité, calme
Vous effectuerez l'entretien courant du logement auprès de personnes fragiles (personnes agées et/ou en situation de handicap): passer l'aspirateur,la serpillière, assurer l'entretien sanitaires, cuisine, effectuer repassage, lancer une machine, trier le linge...Vous accompagnez la personne dans ses déplacements. Vous avez une petite expérience en ménage ou vous effectuez cette tâche à titre personnel. Vous êtes méticuleux. Vous êtes motivé pour travailler auprès d'un public fragile, vous savez être attentif et vous adapter aux différentes situations. Ce poste peut convenir à des personnes ayant une réelle envie de se réorienter vers le domaine de l'aide à la personne. Vous ne ferez pas les toilettes. Les zones d'interventions sont chambray / St Avertin / St Pierre,
Vos missions : Contribuer aux travaux de la vigne - Réaliser l'ensemble des travaux manuels (taille, pliage, ébourgeonnage, accolage) - Réaliser les travaux mécanisés de la vigne (labour, rognage, tonte et récolte) - Assurer la préparation et l'application des produits de protection de la vigne ainsi que les réglages des appareils pour protéger la vigne en respectant les consignes de sécurité Contribuer aux travaux en cave et opérations de vinification en autonomie - Exécuter tous les travaux de la cave ; débourbages, filtrations des bourbes, levurages, soutirages, assemblages, etc. - Participation aux opérations de nettoyage et désinfection de la cuverie et des matériels vinaires. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité de l'exploitation Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de viticulture-œnologie, vous disposez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans une fonction similaire. - Expérience à la conduite de tracteur indispensable - Véritable homme/femme de terrain, passionné(e) - Autonome et rigoureux, vous faites preuve de polyvalence et de flexibilité dans vos missions quotidiennes. Compétences en mécanique appréciées. Véhicule obligatoire Formation interne prévue
AFTEC FORMATION, implanté depuis 35 ans en Centre Val De Loire et expert dans le déploiement de parcours BAC+2 à Bac+5 en apprentissage, recrute pour une de ses entreprises partenaires un(e) apprenti(e) en BTS Support à l'Action Managériale (BTS SAM) Vous êtes passionné(e) par les métiers de l'assistanat, de la gestion administrative ou du support managérial. Notre entreprise partenaire est située en Indre et Loire (37) et une structure largement implantée dans le secteur du logement. Les missions confiées sont les suivantes : - Assister les managers dans la gestion administrative et la coordination des activités. - Gérer l'agenda et organiser les réunions. - Assurer le suivi des dossiers et la gestion des courriers. - Participer à la mise en place de projets et d'événements. - Contribuer à l'amélioration des processus administratifs. - Accueillir, orienter et renseigner les clients et visiteurs. - Utiliser les outils bureautiques pour la gestion des documents et des communications. - Participer à l'organisation et au suivi des tâches administratives. Lieu de la formation : Site de Tours- Rue Giraudeau 37000 TOURS Durée de la formation : 2 ans Rémunération : Entre 43% et 100% du SMIC selon l'âge du candidat Cette offre vous intéresse, transmettez dès maintenant votre candidature à l'adresse suivante f.lefort@formation-aftec.com
La structure est un des leaders sur le marché de la formation en région Centre-Val de Loire. Elle dispose d'une marque, d'une organisation et est reconnue pour son savoir-faire et la qualité de son service.
Le poste : Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile basé à St Cyr/Loire un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vous êtes opérateur de conditionnement souhaitez évoluer ? Nous vous offrons la possibilité de vous former au CACES R485 , indispensable pour ce poste ! Une belle opportunité pour monter en compétence et accéder à de nouvelles missions. Vous serez en charge du conditionnement de pièces en kit. Vos principales missions seront de réaliser : La préparation de la ligne ou les chaînes de productions. La mise en carton manuelle des pièces dans les kits. L'installation et l'emballage sur la machine à conditionner. Veiller au bon déroulement de la ligne d'emballage. Après étiquetage automatique, conditionner le produit fini dans des palettes et assurer le stockage. Horaire : 2x8 : 5h48-14h - 14h-22h12 / 38 heures par semaine (base de 35h + 3 heures majorées à 25 %). Rémunération et avantages : 11.93€/h BRUT avec primes d'équipe, primes de déplacement et indemnités. Primes annuelles versées sous conditions d'ancienneté. Restaurant d'entreprise. Conditions de travail : milieu tempéré / port de charge < 5kg Type de contrat : contrat sur le long terme (18 mois) Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience d'au moins 1 an en conditionnement. Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de dynamisme. Vous êtes disponible sur le long terme et motivé. Alors n'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un agent de nettoyage pour un site d'accueil au public de St Cyr sur Loire : - Nettoyage des locaux du lundi au vendredi de 18H à 19H30 (Mise en propreté de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires)
Présent dans 90 pays, Culligan, leader mondial sur son secteur (en France: 1400 personnes - 160 M€ de CA, réseau de 70 agences), commercialise et assure le service des adoucisseurs, purificateurs et fontaines à eau. Notre raison d'être : nous transformons l'eau pour améliorer la vie au quotidien et protéger la planète pour tous. Rejoignez une entreprise ambitieuse, inspirante et engagée ! Pourquoi rejoindre la Team Culligan? Un package attractif: salaire fixe (2200 euros brut) + commissions + participation, tickets restaurants (11,97 euros), avantages CSE (chèques cadeaux / vacances, billetterie, voyages) Un parcours d'intégration suivi d'un accompagnement personnalisé De réelles perspectives de carrière En tant qu'expert de l'eau, quelles sont vos missions? Rattaché(e) au Responsable Technique Régional, le/la Gestionnaire de stocks est en charge de la gestion et l'optimisation des stocks sur son périmètre, ainsi que de tous les travaux d'atelier et de maintenance des locaux : Préparer et réparer le matériel en atelier Réaliser tous les travaux d'atelier nécessaires Charger et décharger les véhicules des techniciens Veiller à la bonne tenue de l'entrepôt et, en particulier, au respect des règles de sécurité Préparer les consommables et pièces détachées nécessaires à la bonne exécution des travaux d'équipe Gérer, organiser l'atelier et l'entrepôt, optimiser les Stocks : passer les commandes auprès des fournisseurs, réceptionner et entreposer la marchandise, organiser et suivre les sorties de stocks dans l'ERP S'assurer que les commandes sont passées en priorité auprès des fournisseurs référencés par le Groupe, Mettre en place et suivre un processus efficace de réapprovisionnement des véhicules Réaliser des inventaires véhicules au minimum une fois tous les deux mois Contrôler le rangement, le chargement et le déchargement des véhicules des Techniciens Être l'expert technique du site, être capable d'effectuer des diagnostics et dépannage des matériels Prendre en charge une tournée ou des missions de dépannage à la demande de son manager Vous êtes idéalement diplômé d'une formation Bac + 2/3 de type DUT Gestion logistique et transport, avez le CACES et avez déjà travaillé sur un ERP. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du service. Nos équipes incarnent et font vivre nos 5 Valeurs: Le Sens du Service, l'Engagement, l'Humain, l'Innovation et la Team Culligan. Si ces valeurs vous ressemblent, alors rejoignez-nous et soyez libre de donner le meilleur de vous-même ! Engagé dans une politique de Diversité, d'Equité et d'Inclusion depuis des années, Culligan ouvre ses postes à tous les talents. Poste en CDI. Travail en journée du lundi au vendredi.
Présent dans 90 pays, Culligan, leader mondial sur son secteur (en France : 1400 personnes, 160 M€ de CA, réseau de 70 agences), commercialise et assure le service des adoucisseurs, purificateurs et fontaines à eau. Notre raison d'être : nous transformons l'eau pour améliorer la vie au quotidien et protéger la planète pour tous. Rejoignez une entreprise ambitieuse, inspirante et engagée !
Le poste : Votre Agence PROMAN TOURS 2 recrute pour son client ENEDIS un ASSISTANT DE DIRECTION H/F Vos pincipales missions seront : Gestion des conventions des chantiers en lien avec les notaires Préparation et plannification des réunions : organisation logisique et élaboration des supports Gestion du parc véhicules : suivi administratif et entretien Gestion des commandes de matériels de bureau Suivi des envois d'articles Vérification de relance de contrats (prestataires, chargés d'étude,etc) Mise à jour et suivi des tableaux de bord (indicateurs, sécurité chantier, sécurité routière, etc) Poste à pourvoir sur du long terme Horaires : 8h30-12h / 13h30-17h, du lundi au vendredi Rémunération : 14,11€/h + 13 ème mois Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP. Vous êtes polyvalent, organisé et autonome. Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) Vous disposez d'une aisance relationnelle afin d'intéragir avec divers interlocuteurs internes et externes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre Agence Proman TOURS 2 recrute pour l'un de ses client spécialisé dans la téléphonie un CONSEILLER VENDEUR H/F Vous avez le goût du contact avec les clients, l'envie de les conseiller et de travailler en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que conseiller clientèle, vous travaillerez au sein d'une boutique et vos principales missions seront : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte des services proposés : mobile, internet, téléphonie fixe, télévision, objets connectés, solutions d'assurance et de sécurité pour la maison. Écouter les besoins et les réclamations des clients afin de leur proposer des solutions adaptées. Conseiller , vendre et formaliser les ventes tout en respectant les processus métier et la méthode de vente ACCA (Accueillir, Comprendre, Construire, Accompagner). Assurer des rendez-vous physiques ou en visioconférence avec les clients. Rémunération et avantages : 13.42€/h + tickets restaurant + primes variables Déplacements occasionnels possibles : jusqu'à 50km autour du domicile, en cas de besoins Environnement de travail : Travail au sein d'une boutique. Travail le samedi Profil recherché : Vous possédez un excellent relationnel et des capacités à travailler en équipe Vous êtes curieux, à l'aise avec la technologie, convaincant et impliqué. Vous êtes dynamique et appréciez les challenges commerciaux. Vous vous reconnaisez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tours 2 recrute pour son client basé à Tours, un Assistant comptable confirmé H/F Au sein d'un cabinet de comptabilité, vos missions principales seront : Effectuer les rapprochements bancaires Assurer la saisie et la tenue comptable Préparer les déclarations de TVA Établissement des bilans Établissement des liasses fiscales Mission de moyenne durée avec possibilité de prolongation. Horaires de journée : 8h30-12h30 / 13h30-17h30 Rémunération : Selon expérience Environnement de travail : Vous évoluerez au sein d'un cabinet comptable Profil recherché : Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire Vous savez faire preuve d'autonomie et d'efficacité. Si cette offre vous correspond, n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour son client spécialisé dans le funéraire basé à Chambray les Tours un CONSEILLER FUNERAIRE H/F Vos principales missions : Accueil et accompagnement des familles : Ecouter, conseiller et guider les proches dans l'organisation des obsèques Gestion administrative : Etablir des devis, organiser les démarches légales et assurer le suivi des dossiers Organisation des funérailles : Planifier les cérémonies en lien avec les maîtres de cérémonie et les porteurs funéraires Vente d'articles funéraires : Conseiller les familles sur le choix des cercueils, urnes et ornements Coordination avec les différents prestataires : pompes funèbres, crématoriums, cimetière et lieux de culte. Horaires : Disponibilité requise, possibilité de travail le week-end et les jours feriés. Remunération : SMIC Environnement de travail : Travail en agence funéraire Profil recherché : Vous savez faire preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion. Vous savez faire preuve de rigeur administrative et organisationnelle. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant funéraire, Vous possédez d'au moins 1 an d'expérience sur ce type de poste ? N'hésitez plus et postulez directement en ligne ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre Agence Proman TOURS 2 recrute pour l'un de ses client spécialisé dans le secteur viticole un OUVRIER VITICOLE / TRACTORISTE H/F Au sein d'un domaine de 48 Hectares, vous intervenez sur différentes tâches : Travaux manuels de la vigne Taille de la vigne Pliage et attachage des sarments Ébourgeonnage Éclairssisage et effeuillage Travaux mécaniques et d'entretien : Conduite et entretien des tracteurs viticoles Effectuer le labour et l'entretien des sols Assurer le rognage Effectuer la tonte Réaliser les traitements phytosanitaires Entretien du matériel et sécurité : Réglage et entretien courant du matériel à disposition Signalement des anomalies ou dysfonctionnements Respect strict des règles de sécurité et port des EPI Poste à pourvoir sur du long terme Rémunération : entre 12.80 et 13.80€/h selon expérience + prime transport + tickets restaurant à hauteur de 8€/jour à partir d'un mois d'ancienneté Horaires : 8h-12h / 13h-16h, du lundi au vendredi Profil recherché : Vous disposez d'une expérience réussie en tant que Tractoriste Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et vous savez faire preuve de polyvalence Vous appréciez le travail en équipe et êtes sensible à la culture de la vigne Vous avez le sens des responsabilités et aimez travailler en extérieur Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
FABRIKAFETE, spécialiste des fêtes enfantines recherche des animateurs(trices), comédiens(nes) ou artistes (H/F) pour des extras les samedis et/ou dimanches après midi. Vous serez costumé(e) et maquillé(e) selon un thème choisi (princesse, clown, pirate, héros...) pour proposer du spectacle et des animations lors de goûter d'anniversaire chez les particuliers ou soirée de mariage pour encadrer des enfants. Vous gérerez des postes artistiques en déambulations ou fixes (maquillage, sculpture de ballons, animations, spectacle de marionnette,...) selon vos compétences lors de journée associatif, fête de CSE, séminaires d'entreprise, journée en centre commercial. Nous recherchons des personnes autonomes, sérieuses, imaginatives et dynamiques. Formation théorique assurée. Le permis B et une voiture sont obligatoires Rémunération à l'heure pour les animateur et heure d'intermittence pour les comédien + frais de déplacement à partir de Tours Lieu de résidence dans le 37 vivement conseillé.
Vos missions seront les suivantes : - Accueil téléphonique - Gestion du courrier et des mails - Gestion de l'agenda et prise des rdv du Directeur - Préparation et gestion des déplacements des salariés; réservation des hôtels - Gestion du planning des poseurs et des transports - Rédaction des bons d'intervention et des documents à transmettre aux poseurs - Reporting des frais de déplacements des salariés dans Excel - Reporting des heures hebdomadaires et mensuelles des collaborateurs - Rédaction des DOE - Rédaction des bons de commandes - Rédaction des contrats de sous traitance et documents obligatoires (Urssaf, impôts...) - Numérisation des pièces comptables et archivage numérique... Expérience obligatoire dans un poste similaire.
Nous recherchons pour le compte de notre client un télévendeur (F/H) dans le cadre d'une mission à pourvoir début mai, pour une mission de plusieurs mois, renouvelable. Une formation d'une semaine est prévue hors du département au début de la mission (frais pris en charge par l'entreprise). Rattaché(e) à une équipe de télévendeurs, vous êtes en charge de l'acquisition de nouveaux clients en appels sortants : vous proposez les produits et services de l'entreprise, dans le but de prendre RDV pour une installation du système. Les appels sortants se font vers des prospects qualifiés via les partenaires de l'entreprise, sans démarchage téléphonique. Vous travaillez du lundi au samedi, avec 1 samedi sur 3 travaillé. Votre rémunération de 12,24€/h est complétée par un 13ème mois, des tickets restaurant, et une prime commerciale non plafonnée.
L'établissement Baobab recherche un vendeur en jardinerie : secteur marché aux fleurs Le poste est à pourvoir dès que possible Vous travaillez au sein d'une équipe de 8 personnes Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les plantes et les fleurs - Vendre les fleurs, plantes et autres produits de votre rayon - Réceptionner et vérifier les marchandises - Effectuer la mise en rayon - Entretenir les fleurs et plantes (arrosage...) - Entretenir votre poste de travail - Respecter les règles de sécurité - Effectuer l'encaissement des clients (formation interne à la caisse) Profil : DIPLOME EXIGE OU EXPERIENCE SIGNIFICATIVE. Vous êtes autonome(après accueil et prise de poste dans l'Entreprise). Vous appréciez de travailler en équipe et êtes dynamique. Vous disposez d'une connaissance des plantes et les fleurs afin de conseiller nos clients. Vous avez nécessairement une formation dans ce domaine ou 1an d'expérience à minima.
Qui sommes-nous ? Créé en 1978, le Comité Départemental Olympique et Sportif (CDOS) d'Indre-et-Loire est une association régie par la loi de 1901. Il représente le Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF) au niveau départemental. En tant que tête de réseau du mouvement sportif départemental : - Il représente et fédère 56 comités départementaux et les 1700 clubs du département - Il propage et défend les valeurs éducatives de l'Olympisme - Il accompagne la structuration et le développement du mouvement sportif territorial Il est mandataire territorial du Comité National Olympique et Sportif Français. Il agit sur les thématiques d'intérêt commun à tous les sports : - Sport & Santé et Bien-être - Sport & Éducation et Citoyenneté - Sport & Professionnalisation - Sport & Politiques publiques Dans ce cadre, il développe également des compétences et des services dans les domaines à valeur ajoutée tels que la Formation, la Comptabilité, la Communication, la Gestion des feuilles de paie, l'Équipement, l'Accompagnement de projet, l'Emploi, le Financement, l'Évènementiel et le Matériel. Il appartient au réseau CROS / CDOS de la Région Centre Val de Loire. Contexte : L'accompagnement des associations est au cœur de notre activité avec pour objectif de les aider à se structurer, à se professionnaliser et à faire monter les bénévoles en compétences. Divers outils et services sont ainsi développés. Afin de continuer à être au plus proche de nos associations, nous sommes donc à la recherche d'un conseiller associatif. Vos missions : 1) Coordonner et développer la formation des bénévoles Vous serez chargé(e) : D'élaborer le calendrier annuel de formation D'assurer la gestion administrative (réservations des salles, inscriptions, relances, attestations d'inscription, impression des kits de formation, etc.) des formations D'animer les modules de formation à destination des dirigeants associatifs De participer aux réunions du réseau de formation en lien avec le Comité Régional Olympique et Sportif Centre Val de Loire et les autres Comités Départementaux Olympiques et Sportifs de la Région De travailler à la conception de nouvelles formations 2) Coordonner et développer la structuration comptable des associations Vous serez chargé(e) : De former les associations sur l'outil comptable BasiCompta D'assurer le suivi des adhérents D'accompagner au quotidien les associations en cas de difficultés liées à l'utilisation De participer à toutes les réunions en lien avec l'outil BasiCompta 3) Accompagner les associations dans le cadre du dispositif Cap'Asso Cap'Asso est une aide financière de la Région Centre Val de Loire. C'est une aide au projet nécessitant la création d'un emploi. Vous serez chargé(e) : D'accompagner les associations dans la réalisation du dossier D'accompagner les associations ayant obtenues un financement De participer aux réunions en lien avec le dispositif 4) Coordonner le dispositif Guid'Asso dont vous serez le référent / la référente Guid'Asso 37 réunit des conseillers et conseillères associatifs et des collectivités réparties sur l'ensemble du département. Leurs missions : informer, conseiller et orienter les bénévoles et leurs associations. Le CDOS 37 est labellisé Accompagnateur Généraliste. Nous accompagnons donc les associations de tous secteurs sur tous les sujets de la vie associative. Vous serez chargé(e) : De délivrer des informations juridiques, réglementaires (sur toutes les questions liées à la vie associative) aux associations qui en font la demande De mettre à dispositions des ressources De réaliser des fiches pratiques, des outils (etc.) D'orienter vers un conseiller associatif ou une structure spécialisée De participer aux réunions du réseau Guid'Asso 37 5) Participer aux actions de développement mises en place Village Sportif de la Foire de Tours Jeux Sportifs etc.
Décrochez votre DCG en alternance, au sein de COMPTACOM Tours (37) Votre passion pour la comptabilité vous pousse à poursuivre vos études. Travailler en équipe avec des collaborateurs comptables confirmés vous intéresse. Vous êtes impliqué, rigoureux et avez le sens de l'équipe, du partage et de l'écoute. Vous êtes actuellement étudiant en BTS CG ou BUT GEA ou Licence Comptable et souhaitez avoir la possibilité de pratiquer le métier de comptable en cabinet en étant accompagné dans l'acquisition de compétences. Alors COMPTACOM sera votre terrain de jeu idéal pour réaliser votre alternance ! Formé et supervisé par un(e) responsable comptable, vous participerez à la gestion comptable d'un portefeuille de clients diversifiés d'entrepreneurs artisans/commerçants et professions libérales, de la tenue jusqu'à la révision des comptes. Vos missions évolueront en fonction de votre expérience et de vos compétences. Elles seront : - La saisie comptable et/ou contrôle d'imputation des comptes - L'établissement des rapprochements bancaires - Le pointage des comptes - La réalisation des déclarations de TVA - La réalisation de liasses fiscales - Le montage de projets de bilans - Le conseil en matière comptable et fiscal auprès de la clientèle Ces missions vous intéressent ? Alors rejoignez notre réseau COMPTACOM pour concilier formations théoriques, pratique de la comptabilité en cabinet d'expertise et obtention de votre DCG. Le poste sera basé à Saint-Avertin (37) et est à pourvoir à partir de septembre 2025. En choisissant COMPTACOM, vous intégrerez un cabinet à taille humaine et un environnement de travail convivial et connecté. Vous bénéficierez de formations mensuelles digitalisées sur les actualités comptables et fiscales. A l'issue de votre alternance, nous continuerons à vous accompagner et à vous former dans le cadre d'un poste en CDI ou d'une poursuite d'études, en fonction de vos aspirations professionnelles. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ?
COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable : envergure nationale et ancrage territorial (50 cabinets). Nos conseils et apports de solutions portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons les artisans, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les exploitants agricoles. Nos valeurs : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation, l'évolution des collaborateurs, la convivialité et le service clients.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans les Travaux publics : Un(e) Assistant(e) Travaux. Sous la responsabilité du Chef de Secteur/ Chef d'Agence vos principales missions sont: Accueil téléphonique Accueil livraisons / clients / Fournisseurs Ouverture du courrier Saisie et envoie des devis demandés Centralisation et vérification du dossier administratif des chantiers (devis/Arrêtés de circulation/DICT/dossiers de sous-traitance/DC4) Rédaction et suivi des contrats de sous-traitance Rédaction et suivi des PPSPS Suivi des relances factures clients Encaissement et rapprochement des chèques bancaires Commande et suivi des contrats des intérimaires Suivi social (maladie, formation, visite médicale, ...) Saisie et suivi de la facturation Gestion et suivi des TEC (Travaux en cours) Pré clôture mensuelle du compte d'exploitation Etablissement des situations de travaux Suivi des marchés publics Classement et archivage. De formation Bac+2, vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire en BTP. Vous êtes motivé(e), dynamique avec un sens du service client et un fort esprit d'équipe. Autonome et rigoureux(se) dans les missions qui vous sont confiées. Vous avez envie d'évoluer au sein d'une société en plein développement ? N'hésitez pas à postuler ! Une expérience en TP/BTP est indispensable. Organisation du temps de travail possible en 1semaine en 5 jours ou 1 semaine en 4 jours. 5 jours de congés annuels supplémentaires offerts. Chèques cadeaux.
Vous souhaitez un travail, une formation, un diplôme et le tout en une année ! Que vous soyez expérimenté(e) ou non, venez tentez l'aventure de l'alternance. Description du poste: Campus Privé Tours recherche des candidats afin d'intégrer le TITRE PROFESSIONNEL CONSEILLER VENDEUR en alternance. Vos missions: - Accueil et conseil clients - Vente et fidélisation - Mise en rayon et merchandising - Gestion des stocks - Participation aux opérations commerciales - Veille à la propreté des lieux - Gestion des réclamations. Vous suivez une formation gratuite au sein de notre Campus dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). Votre rythme d'alternance : 1 à 2 jours de cours par semaine en distanciel ou e-learning au sein de notre campus. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e) et dynamique, alors n'hésitez pas à envoyer votre CV+ LETTRE DE MOTIVATION par mail ou à nous contacter par téléphone
Une formation en CFA privé chez Boss Campus c'est : - Une présence nationale - Un réseau de partenaires mobilisés - Des parcours de formation, certifiés Qualiopi - Adaptation à des contenus de formation aux besoins de nos partenaires - Une qualité d'accompagnement garantie par notre appartenance à l'Association Nationale des Apprentis de France.
Sous la responsabilité de votre responsable de secteur vous assurerez la satisfaction de nos résidents, la pérennité du patrimoine et veillerez à la sécurité des biens et des personnes. Vos missions seront : - d'assurer la gestion locative des logements - le développement de la satisfaction client par un traitement réactif des réclamations - de contribuer à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine - de contribuer à la gestion sociale de la résidence - de collaborer avec l'équipe des gardiens, avec votre manager et les différents services de l'agence - de veiller à la fiabilité des informations reportées et au respect des budgets alloués Vous assurerez les visites de type états des lieux et le suivi des travaux réalisés au sein des logements Il est nécessaire d'avoir une grande capacité d'adaptation pour ce poste. Une expérience au sein d'un bailleur sur des sujets similaires est idéale. Démarrage de contrat dès que possible. Télétravail possible après 3 mois d'ancienneté. Les avantages qui vous seront accessibles : Participation aux frais de transport, compte épargne temps, titres restaurant, mutuelle familiale et prévoyance et prestations CSE.
Nous recrutons des Ambulanciers Diplômés d'Etat sur Saint Avertin, Chinon et Amboise pour réaliser des transports sanitaires en ambulance, des missions d'urgence, vous accompagnerez des patients pour des consultations, des hospitalisations selon les règles d'hygiène de confort et de sécurité, vous établirez les formalités administratives. Horaires répartis du lundi au dimanche (4 à 5 jours par semaine). Possibilité de travailler la nuit et les week-ends. Vous avez la motivation, 3 ans de permis de conduire, le DEA, l'aptitude médicale Préfectorale, les vaccinations à jour.
Rejoignez notre équipe dynamique dans un environnement de travail très agréable ! Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et souriante avec un réel sens du commerce pour un poste de vendeur(se) au sein de notre Tabac Presse FDJ situé à Chambray les tours. Vous évoluerez au sein d'un établissement bénéficiant d'une clientèle fidèle et chaleureuse. Nous mettons un point d'honneur à offrir un cadre de travail convivial et stimulant. Vos missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle avec enthousiasme et professionnalisme. Assurer la vente des articles de tabac, de la presse, des jeux FDJ et autres produits proposés. Gérer l'encaissement et les transactions avec précision. Participer à la réception, au rangement et à la mise en valeur des produits. Maintenir un espace de vente propre et organisé. Contribuer à une ambiance positive au sein de l'équipe. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle et autonome. Vous possédez un excellent relationnel et aimez le contact avec la clientèle. Votre sourire est votre atout principal et vous avez le sens du service. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail. ------------------------------------------------------------------------------- Une première expérience dans la vente en tabac presse est essentielles !! ------------------------------------------------------------------------------- Vous êtes à l'aise avec strator ou bimedia. --------------------------------------------- Conditions du poste : Temps de travail : Temps plein ou temps partiel Horaires : Variables d'une semaine à l'autre, amplitude horaire de 6h30 à 19h30 en semaine et de 7h à 19h le samedi. Jour de repos hebdomadaire : Dimanche Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer !
La Société Dalta, Entreprise Française, est reconnue depuis près de 50 ans pour fabriquer et fournir une large gamme de produits techniques pour l'entretien, la maintenance, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène. Dalta souhaite rester un apporteur de solutions "sur mesure" aux professionnels. Nous recrutons actuellement en contrat CDI, un(e) Commercial(e) BtoB itinérant pour le secteur du 37 Lieu de Travail : Département du 37 Tours et ses alentours Société reconnue depuis près de 50 ans dans son métier. Vente de produits destinés aux professionnels de l'entretien, de la maintenance et du nettoyage. Clientèle : Toutes Industries, Automobile, Artisanat, Agriculture, Collectivités Locales et Administrations. Formation assurée: Période sur le terrain avec un formateur/accompagnateur. PROFIL : Vous êtes autonome, tenace et réactif(Ve). Vous avez une forte capacité d'auto organisation, une aisance dans le contact et le relationnel avec la clientèle. SALAIRE : Salaire minimum garanti + commissions (non plafonnées) + Frais + Véhicule de service ( après période d 'essai )+ Téléphone de service + Ordinateur portable - Mutuelle de groupe et Prévoyance entreprise -
Principales conditions: - Être âgé(e) entre 17 ans et moins de 26 ans - Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté - Avoir la Nationalité Française - Justifier au minimum d'un baccalauréat, de préférence dans le domaine du secrétariat ou assimilé. Formation rémunérée de 3 semaines en école Gendarmerie (enseignement militaire élémentaire). Contrat : CDD initial de 2 ans pouvant être prolongé jusqu'à 6 ans maximum. Pour vous inscrire, cliquez directement sur le lien prévu à cet effet en bas de l'annonce.
Rejoignez l'équipe d'un hôtel de luxe unique en Touraine ! Nous recherchons pour compléter notre équipe, un(e) Réceptionniste en hôtellerie. Notre établissement comprend 28 chambres et suites, 3 salles de réception, un bar et un espace détente et accueille des groupes, des clients individuels et des événements. D'architecture classique, la décoration design intégralement en noir et blanc fait de lui un hôtel très particulier. Sous l'autorité directe du chef de réception, vous assurez la responsabilité des shifts à la réception en assumant toutes les missions inhérentes à la satisfaction client : - Accueil et prise en charge du client depuis l'arrivée jusqu'au départ. - Fournir les informations sur les activités de la région et autres demandes. - Gestion des appels téléphoniques et e-mails. - En charge du planning de réservations des chambres, vous renseignez les clients sur les disponibilités de l'établissement et effectuez les réservations. - Établir la facturation et les encaissements. - Participation à véhiculer l'image de marque de l'établissement en maintenant la propreté générale. - Service du petit déjeuner et du bar Langue anglaise : Bon niveau exigée car clientèle étrangère. Expérience sur poste similaire souhaitée mais non exigée. Salaire : selon profil
Actual, entreprise spécialisée dans le recrutement, recherche un Agent de tri (h/f). En tant qu'Agent de tri, vous rejoindrez notre équipe et aurez pour missions : - Identifier la marchandise - Séparer les principales catégories de composants - Effectuer des opérations de manutention - Assurer les opérations préalables au recyclage - Gérer la propreté et le nettoyage des installations - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité du site Ce poste demande une grande rigueur, un dynamisme constant et une appréciation du travail en équipe. Les horaires sont variables : 4H30 - 12H20 ou 12H20 - 21H Nous recherchons des personnes attentives aux consignes de sécurité et prêtes à s'investir pleinement dans leurs missions. N'hésitez plus, rejoignez Actual pour cette opportunité passionnante ! Pour le poste d'Agent de tri (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : - Rigueur : Capacité à respecter les consignes et les procédures établies. - Organisation : Aptitude à gérer efficacement les tâches et les priorités. - Rapidité : Capacité à travailler de manière efficace tout en maintenant un haut niveau de qualité. - Efficacité : Faire preuve d'efficacité dans le traitement et la classification des articles. - Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe. Le candidat idéal devrait posséder des compétences telles que la capacité à travailler efficacement en équipe, une bonne organisation et une attention aux détails.
PRÉLEVEUR TECHNIQUE F/H - INOVALYS Direction Support Technique - Service Prélèvements site de Tours - Saison Estivale Vous souhaitez intégrer un laboratoire public dynamique et engagé, intervenant dans les domaines de la Santé animale, de l'Environnement, et de l'Alimentation au service des populations et des acteurs professionnels des Pays de la Loire, du Centre Val de Loire et du Morbihan. Rejoignez Inovalys ! Ses missions de service public vont du contrôle de la qualité de l'eau potable, des eaux de baignades et de l'environnement, au suivi des rejets industriels, au diagnostic et à la prévention des maladies animales ainsi qu'à la surveillance de la qualité chimique et biologique des aliments. Fort de 550 collaborateurs répartis sur Angers, Le Mans, Nantes, Tours, Vannes et Lorient, Inovalys est intervenu dans la gestion de nombreuses crises sanitaires ces dernières années. C'est aussi un laboratoire impliqué au travers de ses engagements en matière de Responsabilités Sociales, sociétales et Environnementales des entreprises (RSE). Description du poste : Notre laboratoire recherche un agent préleveur pour intervenir sur le département de l'Indre-et-Loire pour la saison estivale 2025. Un poste technique, de terrain, qui contribue à la surveillance de l'environnement, de la qualité des eaux et de l'alimentation. Missions : Le préleveur réalise notamment des prélèvements d'échantillons d'eau dans le cadre du contrôle sanitaire des eaux de loisirs, des zones de baignade, dans les piscines et également sur l'eau potable, et chez les clients du GIP Inovalys. Il planifie et organise les interventions, réalise les prélèvements d'eau et en alimentaire dans le respect des contrats, des bonnes pratiques de sécurité et des méthodes en vigueur. Il réalise les mesures sur site (pH, température.) suivant les protocoles et normes en vigueur. Il consigne les résultats des mesures in situ et assure leur saisie informatique, assurent la traçabilité des opérations, effectuent l'entretien et la maintenance du matériel (étalonnage, contrôles qualités), etc. Conditions et Temps de travail : CDD de 2 mois du 30/06 au 29/08/2025. Exigences particulières : Rigueur, organisation, autonomie d'action, curieux, sens de l'observation, discrétion, dynamisme et disponibilité, aisance relationnelle. Aptitude à la conduite prolongée. Filière scientifique biologique ou chimique et/ou expérience en laboratoire - permis B obligatoire pour se rendre sur lieux de prélèvement. Une expérience professionnelle et/ou une connaissance du travail sous assurance qualité et de la norme ISO 17025 constitueront un plus. Date limite de dépôt : Lettre de motivation et CV à envoyer par mail pour le 30/04/2025.
Inovalys, GIP, regroupe 4 laboratoires publics départementaux : Indre-et-Loire, Maine-et-Loire, Loire-Atlantique et Sarthe. Inovalys réalise des prestations d'analyses dans les domaines agro-alimentaires, environnement et santé animale. Inovalys, c'est : 430 collaborateurs Plus de 17 000 clients Plus de 4,8 millions d'analyses par an 4 sites géographiques
Vous accompagnez des enfants de 6 mois à 3 ans en salle d'éveil, du lundi au vendredi, et vos missions seront les suivantes : - Proposer des activités - Accompagner dans les temps de vie quotidienne (soins, repas, sommeil...) - Transmissions aux familles. Gestion du petit enfant dans un cadre individuel et collectif. Poste sous la responsabilité d'un responsable. Vous travaillerez en équipe dans le respect du Projet d'établissement et des choix pédagogiques de la structure. Les horaires de travail ne sont pas compatibles avec les transports en commun. Vous devrez pouvoir vous rendre par vos propres moyens à votre travail. Vous possédez un diplôme CAP Petite Enfance (AEPE) ou bien, 5 années d'experience d'assistante maternelle.
La ville de FONDETTES recherche pour son service culture, animations de la ville et vie associative, un gestionnaire technique et logistique des salles municipales (homme/femme). Cadre d'emplois : Adjoint technique - Catégorie C - Temps complet - poste ouvert aux contractuels Placé sous la responsabilité de la directrice du service Culture, animations de la ville et vie associative, vous serez chargé(e) d'effectuer les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements et des matériels. Assurer la surveillance des équipements et des usagers. Accueillir et renseigner les usagers. Participer à l'organisation et au déroulement des manifestations municipales. Gestionnaire technique et logistique du cœur historique de Fondettes qui regroupe les équipements suivants : Espace culturel de l'Aubrière et ses annexes Halle de la Morandière et parvis Jardin botanique Grange des Dîmes Missions : Sécurité du site : - Ouverture et fermeture des portails et des portes - Surveillance des locaux : entrées, sorties et rondes régulières - Vérification des systèmes de sécurité et des alarmes - Gestion des clefs : tenue d'un registre - Appel des services spécialisés ou compétents en cas d'incident - Notifier par écrit au responsable de service toutes dégradations constatées Entretien - Maintien des lieux en état de propreté : nettoyage direct, sortie et rentrée des poubelles - Gestion et entretien du matériel - Approvisionnement en papier hygiénique et essuie main dans les sanitaires - Vérification du fonctionnement des équipements techniques de base : chauffage, éclairage, ventilation - Participation au contrôle des travaux d'entretien effectués par les entreprises - Tenue d'un registre des interventions et réparations techniques - Surveillance des animaux du jardin botanique Régie - Montage et démontage des expositions - Mise en place sonorisation et lumières (expositions, spectacles) Activités relationnelles et administratives - Accueil et information des usagers : renseignement, affichage d'information et du règlement intérieur - Relations avec les usagers, - Médiation des conflits de voisinage - Ponctuellement organisation et tenue des vins d'honneur - Participation à l'organisation de manifestations municipales - Gestion des locations (visite préalable, remise des clefs, état des lieux) - Relation avec les autres services (technique, espaces verts,.) Marché (en lien avec la police municipale) - Régie - Placement - Relation avec les commerçants - Facturation - Encaissement Profil du candidat - Expérience similaire souhaitée - Maîtriser les techniques d'accueil - Dynamisme et réactivité - Disponibilité et sens du service public - Capacité à travailler en équipe - Discrétion et devoir de réserve - Maîtriser la fonction de régisseur et le logiciel GEODP
A partir du 27/03/25, dans le cadre de votre activité, vous aurez pour principales missions : - aspiration / nettoyage des sols - dépoussiérage des meubles et objets meublants - vidage des corbeilles - nettoyage des sanitaires Du mardi au vendredi, de 17h à 18H30, soit 6 heures hebdomadaires.
Missions principales : - Contribuer au fonctionnement quotidien de la structure collective notamment (veille sur l'état d'hygiène des locaux) - Contribuer au fonctionnement quotidien de l'établissement (accueil des personnes et des familles, distribution des repas, distribution des kits d'hygiène et des couvertures, organisation du lieu) - S'inscrire dans un travail en équipe et en réseau - Proposer des animations en journée et en soirée - Assurer le relais de l'information entre les professionnels de jour et de nuit - Respecter l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles Profil : - Concevoir, mener et évaluer des actions collectives et individuelles - Maîtrise de la méthodologie d'accompagnement individuel - Savoir désamorcer les situations de violence - Respecter le cadre déontologique - Connaitre les différents partenaires et leur fonctionnement, ainsi que les dispositifs de protection sociale des politiques publiques - Savoir travailler en équipe, notamment avec des bénévoles de l'Association Entraide et Solidarités et de la Croix Rouge Française - Discrétion et respect de l'intimité des résidents - Sens de l'écoute, sens du travail en équipe - Autonomie et capacités d'initiatives, capacité d'adaptation Conditions d'emploi : - Titulaire d'un diplôme de Travail Social (Moniteur éducateur, AES.) - Travail régulier les Week-end et en soirée (7h00->14h30 ou 14h->22h30) Poste à pourvoir de suite jusqu'au 31/3/2026 Rémunération mensuelle brute à partir de 2 039€, prime socioéducative incluse (selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS). Envoyez une candidature complète (CV et lettre de motivation)
Missions principales : - Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la structure - Contribuer au fonctionnement quotidien de l'établissement - Assurer le relais de l'information entre les équipes de jour et de nuit - Respecter l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles Profil : - Savoir organiser la sécurité des personnes et des biens - Savoir désamorcer les situations de violences - Savoir faire respecter les règles de vie de la nuit et en soirée - Savoir retransmettre par écrit les informations liées aux évènements survenus pendant la nuit - Savoir utiliser l'outil informatique et rendre compte de son activité - Sens du travail en équipe - Autonomie et capacités d'initiatives, capacité d'adaptation Conditions d'emploi : - Temps de soirée et de nuit / travail le week-end Rémunération : Rémunération mensuelle brute à partir de 2 039€, prime socioéducative incluse (selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS). Envoyez une candidature complète (CV et lettre de motivation) Poste à pourvoir pour le 5/5/25
Remplacements sur les dates suivantes: - Du 22 avril au 12 mai inclus - Les 16 et 19 mai - Du 26 au 30 mai inclus Désinfecter et décontaminer un équipement Assurer le suivi des stocks en temps réel Conditionner un produit pharmaceutique Établir des éléments d'une commande Informer sur les modalités de la prescription
FNAC DARTY recrute en Alternance 6 apprentis(es) souhaitant se former en alternance au métier de Réparateur/Réparatrice Conseil d'Equipements Electriques et Electroniques. Le/la réparateur/réparatrice accueille le client, diagnostique et répare tous les équipements de petits électroménagers. Profil attendu : bricoleur(se) manuel(le), dynamique, sens du relationnel, empathie, dextérité, curiosité. Connaissances et appétences techniques exigées en électricité. A l'issue de la formation, vous bénéficierez d'un Titre certifié RNCP de niveau 4.
La p'tite troupe - Newbees (marque de The Good Company), est un groupe de micro-crèches inclusives régionales, basé sur : La bienveillance, le professionnalisme, le soutien aux familles et aux entreprises, ainsi que sur une pédagogie Pikler. La p'tite troupe est composée de professionnels de la petite enfance : Éducateurs de Jeunes Enfants, Auxiliaires de puériculture, Assistantes petite enfance, Mais aussi des experts en apprentissage pour enfants atypiques (HPI, TDHA, Troubles autistiques, trisomie, .) Nous tenons à ce que chacun des enfants accueillis puissent bénéficier d'un accompagnement adapté à sa situation. Tous motivés, les membres de l'équipe accompagneront en toute sécurité les enfants et les aideront à grandir dans un cadre adapté, à leurs rythmes. La p'tite troupe poursuit sans relâche le développement de son écosystème de professionnels. Ceci pour parfaire l'accompagnement des enfants à travers de nouveaux services et partenariats (associations et entreprises). Le poste : En vue de renforcer son équipe sur ses Micro-Crèches de Tours, le réseau "La p'tite troupe" recrute : Éducateur/trice de Jeunes Enfants Nous recherchons un(e) Éducateur/trice de Jeunes Enfants qui accomplira l'ensemble des tâches inhérentes à la prise en charge globale de l'enfant au quotidien : soins d'hygiène et de confort, aménagement des espaces de la salle de vie pour favoriser le jeu libre et l'activité autonome, mise en place d'ateliers à libre disposition, accueil et accompagnement des familles, participation active à la vie de la structure et veille à l'application du projet pédagogique. Notre établissement souhaite développer un projet pédagogique ambitieux qui s'appuiera sur l'approche et la philosophie d'Emmi Pikler et qui encouragera les sorties extérieures quotidiennes. La personne recrutée sur le poste devra faire preuve de curiosité professionnelle et d'ouverture à ce courant de pensée (formation et accompagnement en interne prévus). AVANTAGE : Place en crèche possible pour les employées
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, vous organisez et effectuez l'accueil, les activités et les soins qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. Missions : 1) Participe à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique de l'établissement 2) Prend en charge l'enfant individuellement ou en groupe 3) Assure l'accueil des enfants et des familles - Établit une relation de confiance avec les parents - Communique avec la famille au quotidien (informations constantes sur l'état de l'enfant) - Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant et évalue son état de santé 4) Met en œuvre les projets d'activités - Propose des activités éducatives adaptées aux âges des enfants - Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et des comportements autonomes - Gère les conflits entre les enfants - Adopte des attitudes éducatives conformément aux projets de la structure 5) Administre les soins quotidiens - Réalise les soins courants d'hygiène et de soins corporels - Assure les soins alimentaires dans un climat affectif et sécurisant - Désinfecte, protège les plaies, estime les éventuelles poussées de fièvre (prise de température) - Surveille les siestes 6) Nettoie et désinfecte les espaces de vie et le matériel - Assure l'hygiène et l'entretien des lieux de vie et du matériel - Applique les protocoles d'entretien - Participe au choix et à l'installation des décorations des locaux 7) Transmets des informations - Reçoit et transmet les messages - Rend compte de manière écrite ou orale - Participe au travail de l'équipe et aux réunions 8) Met en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - Assure la sécurité et prévient les accidents - Alerte et réagit en cas d'accident - Applique les consignes propres au fonctionnement de la structure Profil du candidat : Avoir le sens du travail en équipe Bonne qualité relationnelle et le sens de l'écoute Rigueur dans l'organisation personnelle Motivation et dynamisme Diplôme obligatoire CAP Petite enfance ou CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance - Auxiliaire de puériculture
Vous intégrerez l'équipe administrative de la société, et aurez en charge d'accompagner la responsable du bureau administratif sur la gestion de l'entreprise. Vous ferez partie des premiers interlocuteurs des clients et collaborateurs de l'entreprise. Vous aurez aussi la mission de coordination entre les équipes opérationnels et le bureau. Avoir une expérience dans le domaine de la sécurité privée (BTS Management opérationnel de la sécurité et/ou SSIAP 2 et/ou Expérience professionnelle). 3 thèmes de missions : 1. Partie clientèle : Devis / Facturation / Suivi client sur le logiciel SEKUR Centralisation et transmissions de toutes informations utiles aux chefs d'équipes et aux clients 2. Partie sociale : Planification de 250 salariés à programmer et à valider avec les chefs d'équipes Préparation des salaires avec les logiciels SEKUR et SILAE Gestion RH générale en appui avec une experte sociale indépendante 3. Partie opérationnel : Gestion des plannings et coordination des différents sites (Liste non exhaustive) Prérequis : Avoir une expérience dans le domaine de la sécurité privée (BTS Management opérationnel de la sécurité et/ou SSIAP 2 et/ou Expérience professionnelle) - Maîtrise de l'outil informatique, Pack Office, SILAE, SEKUR (formation prévue en interne sur le logiciel SEKUR) - Aisance téléphonique (appel clients et salariés) - Polyvalence et anticipation - Autonomie - Savoir travailler dans l'urgence ainsi que dans la planification quotidienne et l'anticipation. - Profil dynamique, avec maîtrise de soi
Acteur clé du dispositif du Fil d'Ariane, l'Assistant(e) de Service Social coordonne et met en œuvre les conditions d'accueil des personnes en cohérence avec le projet de la personne au titre de Fil d'Ariane et le projet de l'Association. Il (elle) est garant auprès des usagers, des familles et des partenaires de la qualité de l'accueil et de l'accompagnement dans une dynamique de bientraitance et dans l'objectif d'un accompagnement « sur-mesure », adapté à chaque personne et évolutif. Elle est en mesure de proposer des actions individuelles et collectives. Elle exerce au sein du Hameau de la Thibaudière où différents dispositifs sont présents (Hébergement permanent, Accueils séquentiels, logements adaptés)
Venez vous installer, vous et votre conjoint (e) au sein de l'un de nos lieux de vie, avec une partie privative pour votre famille, et accomplir en couple une mission de protection de l'enfance. Votre mission d'assistant(e) familial(e), c'est à dire de couple d'accueillant, est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, pour une durée déterminée par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, dans la limite de votre agrément, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, au cœur d'un de nos lieux de vie. Le dispositif Cap'Ados du Pôle Enfance & Adolescence 37 répond aux besoins d'accueil et de sécurisation de jeunes adolescents (11-16 ans) en difficultés en proposant un accueil en lieu de vie auprès d'un couple d'assistant familiaux. Une équipe éducative intervient en soutien de l'accueil par la mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif renforcé. Notre projet détermine que l'accueil des enfants est réalisé par un couple d'assistants familiaux résidant sur l'un de nos lieux de vie spécialement aménagé et mis à leur disposition Chaque lieu de vie accueille cinq jeunes filles ou garçons. Sous l'autorité du Responsable éducatif, le couple d'assistants familiaux : * Assure la réponse aux besoins du quotidien des jeunes en proposant un cadre chaleureux et contenant * Participe à l'élaboration des projets individuels dans le cadre du projet de dispositif * Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques.) Date de prise de poste souhaitée : dès que possible Profil : - Vous avez une bonne connaissance des bases de l'éducation et du soutien à la parentalité, vous connaissez votre domaine d'intervention, la protection de l'enfance, vous savez suivre un projet et avez le sens de la pédagogie. - Engagé(e), disponible et volontaire, vous inscrivez vos pratiques professionnelles dans le respect du projet d'établissement.
Poste à pourvoir dès que possible Vous travaillez au sein d'une micro crèche inclusive. Vous organisez et animez des activités ludiques et d'éveil. Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Vous travaillez en lien avec la référente technique.
Nous recrutons 2 Réceptionnistes polyvalent.es pour intégrer Kyriad Member de Tours Sud Ballan-Miré. Un poste saisonnier de MAI à OCTOBRE 2025 et Un poste saisonnier pour JUILLET et AOUT 2025. Votre poste : Vous êtes rattaché.e à votre Directeur.rice et à votre chef de service ; * Vous avez pour mission d'accueillir les clients, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ, * Vous répondez aux différentes demandes des clients, permettant ainsi le bon déroulement de leur séjour au sein de notre Kyriad. * Vous avez pour mission de promouvoir l'établissement et de contribuer à la réalisation des objectifs de quantitatifs et qualitatifs. * Vous travaillez en journée, en horaire du matin ou en horaire d'après-midi et pouvez être amené à remplacer ponctuellement le Réceptionniste de nuit durant ses absences (repos, congés ). >>> Horaires : majoritairement 7h-15h18 ou 15h-23h18 Vos missions principales, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients : * Accueillir les clients à la réception et répondre au téléphone, * Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés, * Gérer les arrivées et les départs, * Effectuer les encaissements et la facturation, * Appliquer la politique tarifaire, * Appliquer les consignes et procédures interne * Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages et du service petit-déjeuner avec enthousiasme * Vous êtes amenés à aider au service petit-déjeuner, notamment lors des congés du Responsable petit-déjeuner. * Vous respectez les engagements écologiques de l'établissement (économie d'Energie, recyclage, tri des déchets...) Votre profil : Vous avez le sens du service client et le goût pour le terrain, vous avez l'envie de travailler dans un cadre chic avec une décoration épurée. Vous êtes autonome, dynamique et vous êtes force de proposition pour sans cesse améliorer notre produit ? Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais. Ce poste est fait pour vous ! CONNAISSANCE MISTERBOOKING demandée. Les règles d'or : La satisfaction client, la bienveillance & la communication. Un nouveau lieu de vie moderne au cœur de la Vallée de Loire où l'accent sera mis sur l'humain, l'accueil et le service.
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Chargé de Clientèle en Assurances (H/F). Vos missions : Recevoir et émettre des appels pour informer et conseiller les assurés Mettre à jour les dossiers des assurés sur une application informatique interne Et si on parlait de vous ? Pour pouvoir postuler, vous devez bénéficier d'une première expérience en centres de relations clients et avoir des connaissances en assurances serait un plus. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant
Fort d'une expérience de 10 ans dans les ressources humaines et d'une expertise dans les métiers du Tertiaire, Bâtiment et Thermique/Ingénierie.
Vos missions : Prendre et traiter les appels entrants des clients et des locataires de nos donneurs d'ordres (bailleurs sociaux) Identifier le client et l'objet de la demande Rechercher la solution la plus adaptée au besoin Saisir informatiquement sur les outils dédiés et la gérer administrativement les dossiers Etre le relais des informations auprès des agences, de la hiérarchie et autres intervenants Éléments contractuels : Temps de travail : temps plein 35h00 hebdomadaires Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi Type de contrat : contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Démarrage possible au mois d'août 2025 Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Tickets restaurant, aide action logement, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Rémunération : Selon grille de rémunération des alternants Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de Conseillers clientèle et serez rattaché au Responsable Relation Client & Marque Blanche. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Profil Compétences techniques et humaines demandées : Aisance téléphonique et relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : Vous êtes titulaire d'un BAC et vous souhaitez obtenir un BTS Négociation Relation Client ou Gestion de la PME. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Entrepôt logistique de produit sec. Offre d'emploi - Préparateur de Commandes (F/H) Vous recherchez une opportunité dynamique dans le domaine de la logistique ? Nous recrutons des Préparateurs de Commandes pour renforcer l'équipe de notre client basé à Saint-Pierre-des-Corps ! Vos missions : Au sein de notre entrepôt, vous participerez à la gestion et à l'expédition des commandes : - Préparer les commandes à l'aide du système de commande vocale. - Scanner et filmer les commandes pour garantir leur conformité. - Assurer le déplacement des charges manuellement ou à l'aide d'un transpalette électrique. - Respecter les consignes de sécurité et contribuer à l'organisation du stockage. Conditions de travail Horaires :5h30 - 12h51 , le samedi et durant les vacances scolaires. Type de contrat : Intérim. Prise de poste : Dès que possible Lieu : Saint-Pierre-des-Corps. Salaire : 12EUR41/h brut. Profil recherché : Port de charges. Motivation, rigueur et dynamisme. Une première expérience en logistique ou manutention est un plus. Disponibilité sur la période des vacances scolaires. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Descriptif du poste Sous la direction du Responsable de la Business Unit Médicale, vous serez en charge d'assister les commerciaux en gérant les commandes clients, la communication commerciale et les démarches administratives liées à l'exportation. Vous veillerez à la satisfaction des clients et à la conformité des processus Basé(e) sur le site de Tours, vous aurez comme principales missions : Au niveau International, quotidiennement : - Enregistrer et gérer complètement les commandes clients reçues dans le système de gestion et veiller à leur bon suivi ; - Lancer les OF - ordres de fabrication - et/ou commandes d'achat si nécessaire, suivre les alertes de réception ; - Rédiger des offres de prix clients dans le respect des règles tarifaires et de marge, édictées par la Direction ; - Rédiger, envoyer des factures pro-forma ou tout autre document utile ; - Relancer les clients (devis en cours, impayés, .) ; - Suivre les livraisons et règlement des éventuels litiges liés au client en relation avec l'ADV; - Traiter les retours clients selon les procédures société en cours ; - Traiter les dossiers particuliers (litiges, réclamations, contentieux, ...) ; - Suivre les règlements clients, en relation avec le Service Comptable ; - Gérer les reliquats des commandes et s'assurer du suivi et respect des délais de livraison ; - Suivre et gérer les moyens de paiement à l'international (crédit documentaire, .) ; - Rédiger les documents export (EUR1, certificat d'origine, .) ; - Être en relation avec les transporteurs : demande de cotation, d'enlèvements ; - Être garant de la fiabilité et respect des tarifs clients contractuels, en conformité avec la politique commerciale et tarifaire de la société. Au niveau France, de façon ponctuelle si nécessaire en renfort des équipes : - Enregistrer et gérer les commandes clients reçues dans le système de gestion et veiller à leur bon suivi ; - Lancer les OF - ordres de fabrication - et/ou commandes d'achat si nécessaire, suivre les alertes de réception ; - Traiter les commandes clients dans les délais contractuels ; - Lancer les bons de livraison et suivre la bonne livraison au client ; - Être garant de la fiabilité et respect des tarifs clients contractuels, en conformité avec la politique commerciale et tarifaire de la société. Votre profil Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire à l'export. Dynamique, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous maîtrisez : - Les Incoterms et les processus liés au commerce international. - Les moyens de paiement à l'international ainsi que la gestion des documents douaniers (EUR1, certificats d'origine, etc.). - Les outils informatiques (pack Office, etc.). - L'anglais Votre excellent relationnel et votre sens aigu du service client, seront des atouts clés pour réussir dans ce poste. Quelques Plus - Maitrise d'un ERP (type SAP) Votre équipe Au sein d'une équipe conviviale et stimulante, vous travaillerez aux côtés de Lionel (votre responsable), Roxane, Virginie, Fernanda, Brice, Audrey, Anna et Manon. Conditions d'embauche et avantages - Poste à pourvoir dès que possible - Statut employé - CDI Temps plein - Salaire à partir de 28k annuel brut - Prime annuelle - Prime d'intéressement - Tickets restaurant - Organisation sur 4.5 jours/semaine possible - 10 jours de repos compensateurs par an - Télétravail possible - Activités bien-être - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances etc.) - Groupes de travail collaboratifs sur des projets structurants de l'entreprise - Actionnariat salarié possible
Vous intervenez sur la chaine d'habillage jusqu'à l'expédition des bouteilles sous la responsabilité du Responsable de Production. Missions : - Procéder à l'habillage, l'étiquetage, la mise en cartons et la palettisation - Participer au dégorgement, mise en bouteille - Préparation de commandes panachées (Export / expéditions France) - Contribuer au rangement de la marchandise et des matières sèches - Nettoyer le matériel de la ligne d'habillage et d'étiquetage - Entretenir la cave (petits travaux, nettoyage) - Aider aux vignes lorsque l'activité le nécessite Vous bénéficierez d'une formation en interne (Préparation Opérationnelle à l'embauche) avant votre contrat.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin de proximité sur Tours centre, nous recherchons un(e) responsable de magasin. Missions : Vous aurez un poste polyvalent dans le cadre de l'ouverture du magasin : Vous réalisez l'ouverture et la fermeture du magasin, ouvertures des caisses, la mise en rayon de produits alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurez la gestion des commandes et la gestion du personnel (environ 7 personnes) Vous avez impérativement 2 ans d'expérience sur le même type de poste Magasin ouvert en semaine de 6h à 22h et le Dimanche matin de 9h à 13h00. Vous avez 2 jours de repos en semaine et possibilité d'avoir quelques week-end de libres. *Prise de poste début Juin pour ouverture de magasin fin Juin.*
Mission principale : Conseiller, mener des actions de prospection, promouvoir la gamme de produits, de prestations et de services (complémentaire santé, prévoyance, .) auprès d'une clientèle de particuliers en réalisant des études spécifiques et un suivi de ses clients. Il/elle contribue à la valorisation de l'image de la Mutuelle auprès de ses interlocuteurs et partenaires et au développement du chiffre d'affaires. Description de tâches : - Accueillir le client physiquement ou par téléphone, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation de l'adhérent ou du prospect et argumenter sa proposition, - Promouvoir les prestations et les services de sa mutuelle, - Négocier les termes contractuels du service proposé, - Fidéliser les adhérents, - Gérer les tensions d'une relation commerciale, - Savoir valoriser l'image de l'entreprise mutualiste auprès des adhérents, prospects, professionnels de santé, - Démarcher les prospects, - Réaliser des entretiens téléphoniques structurés selon l'objectif à atteindre, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes, - Prendre en compte la réglementation dans les activités de vente et de conseil, - Mesurer les risques liés aux conseils donnés pour le client et pour la Mutuelle, - Mettre en œuvre les règles et procédures définies par l'entreprise, - Utiliser et renseigner la base de données adhérents et prospects, - Savoir gérer son temps et planifier ses différentes activités, - Organiser son activité commerciale, - Savoir expliquer les résultats des ventes et justifier les écarts à sa hiérarchie, - Assurer le reporting et l'analyse de son activité auprès de sa hiérarchie, Cette description n'est pas exhaustive et pourra être modifiée selon les besoins et/ou évolutions de la direction et de la mutuelle. Réseau Relationnel : Public / Clients / Adhérents / Prospects Poste en CDD à pourvoir début avril et jusque fin septembre et rattaché à notre agence à Tours (37) avec déplacement sur notre agence à Romorantin-Lanthenay (41). Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration, de formations sur les outils internes, de ticket restaurant, d'une Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur, salaire 24000€ brut annuel, prime sur objectif, véhicule de service pour les déplacements. Nous menons une politique de recrutement favorisant l'inclusion et la diversité des profils prenant en compte les compétences en dehors de tout critère discriminatoire.
MUTUALE, La Mutuelle Familiale est un organisme de complémentaire santé faisant partie de l'économie sociale solidaire. Soumise au code de la mutualité, et à but non-lucratif, elle place la proximité au coeur de ses priorités et l'humain au coeur de ses réflexions. L'humanisme, l'échange, l'entraide, la réciprocité font parties de vos valeurs ? Venez relever avec nous le défi de pérenniser notre mutuelle pour les périodes à venir au service du plus grand nombre !
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ? Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) employé(e) polycompétent(e) de restauration pour l'un de ses restaurants entreprises situé à TOURS (37). Contrat : CDI Horaires : 7h-14h30 Nombre de repas préparés sur le site : 1000 Nombre de collaborateurs sur site : 25 La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous prenez part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Découvrez en vidéo nos marqueurs et nos valeurs : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Notre Agence PROMAN Tours 2 recrute pour son client ENEDIS un CHARGE DE LA RELATION CLIENT H/F. Au sein du service de lutte contre les fraudes pour les clients professionnels et particuliers, vos missions principales seront : - Contribuer à l'accueil et aux traitements des demandes des clients suite à des anomalies - Gérer les interactions clients en garantissant un accompagnement pédagogique et en apportant des solutions adaptées - Analyser et instruire les dossiers liés aux suspicions de fraudes en collaboration avec les services internes et externes - Faire du redressement de factures, du comptage de Kwh et du recouvrement - Contacter les personnes n'ayant pas de contrats auprès de fournisseurs - Respecter la confidentialité des clients - Contribuer à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. - Gestion des appels entrants et sortants. Horaires : 09h-12h / 13h-17h, du lundi au vendredi Type de contrat : CDI - Intérimaire Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire - Vous savez prendre du recul sur les appels difficiles - Vous avez des notions en recouvrement - Vous savez respecter la confidentialité - Vous êtes disponible sur du long terme. Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Alors n'hésitez plus et postulez à cette annonce dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission consiste à participer à la bonne marche du rayon fruits et légumes (mise en rayon, entretien du rayon) sous l'autorité directe de votre responsable, en assurant son approvisionnement en produits et sa bonne présentation, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ».
Giraudy (Exterion Media France SA) recherche un Agent de maintenance H/F Objectif du poste : - Assurer l'entretien et la maintenance des matériels urbains, garantir le bon - fonctionnement sur le secteur du Région centre, Chambray-les-Tours étant l'agence de départ. Missions et responsabilités : - Assurer le nettoyage externe et interne du mobilier, - Effectuer un contrôle régulier du fonctionnement des systèmes de sécurité, - Assurer l'approvisionnement régulier des différents consommables sur les mobiliers spécifiques, - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour résoudre les problèmes ; - Procéder au changement des éléments défectueux (cela ne nécessitant pas une intervention technique complexe) - Respecter les consignes de sécurité propre à son activité. Ces missions et responsabilités ne sont ni exhaustives, ni limitatives. Avantages : - Tickets restaurant (10€ /j) - Comité d'entreprise - CET - Véhicule de service
Identifier et trier les produits et les matières en fonction de leur nature et de leur possibilité de valorisation MISSIONS PRINCIPALES : - Identifier et orienter les produits dans les différents réceptacles de stockage - Séparer les principales composantes de manière à distinguer les matières recyclables (cartons, métaux, plastiques,). - Mémoriser les familles de produits répertoriés par classes ou niveau de valorisation - Gérer les surfaces et ou volumes de stockage - réceptionner les déchets et surveiller la bonne alimentation des installations (gérer l'alimentation en fonction du tapis des caractéristiques des matières à traiter). - Veiller au respect de la propreté de son poste de travail - Identifier et rendre compte de toute non conformité de tri et solliciter l'arrêt d'urgence - Comprendre les instructions et savoir lire les documents d'exploitation (textes, planning, consignes.) - Appliquer les consignes de sécurité. COMPETENCES PRINCIPALES : Savoir faire - comprendre les instructions et savoir lire les documents d'exploitation ( accueil au poste, planning, consignes de sécurité.) - connaître et identifier les différents types de déchets valorisables - être sensibilisé à la notion de Qualité Sécurité et Environnement d'un travail - ne pas être sujet au vertige horaire en 2x7 travail debout, cadences de tri. - être en vigilance constante sur la chaine de production - savoir rendre compte oralement et par écrit - mémoriser les gestes et postures Savoir être - être à l'écoute - savoir rendre compte à sa hiérarchie - sens du travail et respect des équipes - accepter les conseils Savoir de bases - maîtrise de l'expression orale - maîtrise de l'expression écrite - savoir communiquer - maîtrise des règles de calculs simples Le titre ETI (Encadrant technique d'insertion) ou le titre ETAIE (Encadrant technique d'activités d'insertion par l'économie) serait un plus.
Le Kyriad Joué-lès-Tours, 59 chambres et 5 salles de séminaires est à la recherche de son employé de restauration (H/F). Situé dans un parc arboré de 2 hectares avec court de tennis, piscine et terrain de pétanque, notre hôtel est idéalement situé. Nous disposons d'un arrêt de tramway au pied de l'hôtel et d'un parking de 120 places. Venez vous épanouir au sein de notre équipe souriante et dynamique, nous saurons vous accueillir. Poste évolutif sur notre hôtel mais aussi sur l'ensemble de nos hôtels partout en France. Vos missions principales au quotidien : - Assembler les produits préalablement cuisinés, - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Prendre les commandes et servir à table, - Participer à entretenir le matériel et les locaux, - Servir au bar. Expérience professionnelle : Une première expérience en hôtellerie est un plus mais ce n'est pas une obligation, nous recherchons avant tout des personnes motivées et de confiance. Nous prendrons le temps de vous former. Compétences requises : - Vous êtes de nature souriante, - Vous avez un très bon relationnel, une excellente communication (interne et clientèle), - Organisation, autonomie et rigueur sont vos qualités, - Vous êtes flexible et polyvalent(e), - Votre disponibilité, votre implication et votre esprit d'initiative sont tout aussi importants pour rejoindre l'équipe. Une expérience en Service en restauration de 1 an serait un plus mais n'est pas obligatoire.
Au sein du Camping LES ACACIAS, vous êtes disponible de suite. Missions principales : - Vous intervenez principalement dans les domaines de l'électricité, des petites missions de plomberie, de petite maçonnerie et du bricolage en général, - Vous assurez la maintenance préventive et corrective des différents équipement du Camping (Mobil-homes, sanitaires, espaces communs, etc.). - Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements électriques, sanitaires... - Réaliser des travaux de bricolage (petites réparations, peinture, aménagements divers) - Identifier les problèmes récurrents et proposer des solutions adaptées. - tenir le registre de sécurité - réalisez le suivi des stocks et des outils, l'entretien du matériel et des outils de maintenance. Vous êtres autonome et gérer des urgences. Vous êtes capable d'identifier rapidement les problèmes techniques et de trouver des solutions Vous appréciez le travail en 'équipe Profil recherché : Connaissances en maintenance électrique, petite plomberie, et petite maçonnerie (réparations, installations). Une expérience en maintenance de mobil-homes est un plus. Profil bon bricoleur: Aptitude à réaliser des travaux de bricolage général (peinture, petits travaux de menuiserie, etc.) Une première expérience dans un poste similaire, notamment dans un environnement de camping ou dans la gestion d'équipements collectifs, est un atout. Possibilité de formation pour parfaire les compétences du nouveau collaborateur. Les horaires d'ouverture sont de 9h à 19h, avec possibilité d'horaires variables selon les besoins du service.
Vos missions : Vous avez le contact facile, ce métier est fait pour vous : - Vous êtes chargé de visiter une clientèle de professionnel s sur un territoire défini - Vous définissez et réalisez une campagne d'actions terrain (démonstrations et journées professionnelles) - Vous avez pour mission d'enrichir et mettre à jour la base donnée de client Vous avez une bonne connaissance du matériel motoculture, ce métier est fait pour vous : - Vous commercialisez nos gammes de produit chez nos clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : - Travail en journée - Véhicule de fonction ( + de 5 ans d'expérience véhicule prémium) - 200€ de frais de déplacement pour se nourrir sur son secteur Votre rémunération : - un salaire fixe à 1900€ net les 6 premiers mois et 1900€ brut + commissions (salaire moyen annuel estimé 55 000€) - commission sur votre CA HT - prime annuelle 1150€ - prime inversé de 2000€ (si respect des procès )
Fondé en 1905. Acteur majeur dans la distribution d agroéquipements depuis plus de 113 ans sur 14 départements (l Indre, l Indre-et-Loire, la Vienne, Le loir-et-Cher, l Allier, le Cher, L Eure-et-Loire, le Loiret, la Creuse, le Maine-et-Loire, la Loire-Atlantique, Les Deux-Sèvres, la Vendée et la Sarthe), le Groupe Cloué compte aujourd hui 20 magasins spécialisés dans la distribution, l entretien de matériels agricoles, viti et vinicoles, espaces verts et équipements d élevage.
La société IBELIA recrute, pour un remplacement de juillet 2025 jusqu'à février 2026, un responsable de site. Une formation avant embauche en partenariat avec France Travail pourra vous être proposé en amont. Celle-ci aura lieu en interne, par la personne que vous remplacerez afin de pouvoir être opérationnel sur ce poste. Vos missions en tant responsable de site seront : Gestion commerciale : Assurer la fidélisation et la satisfaction des clients Pilotage opérationnel : Assurer la gestion quotidienne des opérations : établissement des plannings, des commandes, et des documents administratifs courants Veiller au respect des plannings, des délais et des objectifs Optimiser les ressources humaines, matérielles et techniques, dans un souci de performance Participer à l'amélioration continue des outils de gestion Faire appliquer les consignes de la direction et assurer les contrôles nécessaires Gestion financière : Elaborer, suivre et ajuster le budget des chantiers et en assurer le suivi Suivre les coûts, analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé Mettre en place et suivre des outils de suivi : tableaux de bord Analyser les résultats financiers (CA, Marge, Rentabilité .) et proposer des plans d'actions correctifs Garantir la rentabilité du site Identifier les dérives et proposer des mesures correctives Réaliser des reportings réguliers à la direction S'assurer de la tenue de la comptabilité par la comptable Management d'Equipe : Organiser le travail et assurer un bon climat social Encadrer, animer et motiver les équipes opérationnelles ; faire monter en compétence les équipes. Effectuer le recrutement, l'intégration et à la formation du personnel Assurer la communication interne Collaboration et Relation Client Fournisseur Être l'interlocuteur privilégié des commerciaux, technicien, comptable Etre l'interlocuteur principale des clients Gérer les relations avec les partenaires, fournisseurs et sous-traitant Traiter les réclamations et assurer la satisfaction des clients Le compétences attendues pour ce poste sont : Maitrise des outils comptables et gestion analytique Capacité à construire et exploiter des tableaux de bord Connaissance en gestion opérationnelle Esprit d'initiative et orientation résultat Rigueur, Autonomie, Capacité de synthèse et communication Sens du service client et capacité à gérer les imprévus L'amplitude de travail est du lundi au vendredi
Nous recrutons en CDI, pour notre entrepôt de Chanceaux-sur-Choisille (37), des : PRÉPARATEURS DE COMMANDES H/F Votre mission : Vous préparez les produits à partir des informations fournies par le bon de préparation en veillant au respect de la qualité des produits manipulés, en respectant l'application des règles d'hygiène et la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000. Vous travaillez dans un environnement frais (0 à 4°). Plage horaire : 17h00/Minuit. Votre Profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! Vous possédez une première expérience dans la préparation de commandes. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre esprit d'équipe sont des éléments essentiels pour réussir sur ce poste. Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires. Permis CACES 1 indispensable. Les CACES 3 ou 5 sont un plus dans votre candidature. Votre rémunération : - Salaire de base + Primes mensuelles - Majoration des heures de nuit - Majoration des Heures supplémentaires Avantages : - indemnités journalières de forfait repas - participation / intéressement - mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins - avantages liés au Comité d'Entreprise Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure SYSCO !
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Tours Nord, un Vendeur rayon traiteur. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil de la clientèle sur le stand traiteur - Conseiller et servir les clients Moyen de locomation indispensable car les horaires sont incompatibles avec les transports en commun
Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Le Pôle Immobilier Résidentiel de NEXITY recherche un assistant technique H/F en CDI à Tours. Rattaché au Directeur Technique, vous assurez le bon fonctionnement des étapes techniques utiles à l'évolution d'une opération immobilière afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de la filiale et du groupe. Vos missions : Appui quotidien auprès de l'équipe technique (Conducteur de travaux / Responsable SAV / Responsable étude) Concevoir et mettre à jour les tableaux de bord de suivi d'activité Signature des marchés, enregistrement OS et CCP des entreprises Agrément des sous-traitants, traitement des situations de travaux entreprises Suivi et enregistrement des travaux supplémentaires, avec réalisation des avenants correspondants Assurer le suivi des renouvellements semestriels des documents administratifs des entreprises ainsi que le suivi des documents nécessaires au service assurance (liste des entreprises / DROC / Assurance décennale) Clôture administrative des chantiers en lien avec le conducteur de travaux et le responsable de programme pour chaque opération Qualifications De formation bac à bac+2/3 en immobilier, secrétariat, assistant de manager (type BTS, DUT ou Licence Professionnelle), vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste d'assistanat, idéalement dans la technique ou le secteur de l'immobilier/BTP/Bureau d'études-MOE dont vous avez pu tirer plusieurs connaissances. Reconnu(e) pour votre réactivité, votre aisance rédactionnelle, votre organisation et votre grand sens de l'initiative, vous appréciez de mener les tâches du début à la fin avec rigueur. Vous savez anticiper les besoins d'autrui et vous adapter aux imprévus. Doué(e) de qualités relationnelles, votre rigueur combinée à votre gestion des priorités seront des qualités indispensables pour ce poste ! Vous êtes à l'aise avec la suite bureautique classique (pack office). Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. Evoluer dans une entreprise inclusive Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un
Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.
CAMILLE GABYLORE Entreprise française et familiale depuis 25 ans avec des valeurs humaines fortes et un concept unique recrute : 1 CONSEILLER/CONSEILLERE BEAUTE A DOMICILE A l'heure d'internet le service à domicile c'est l'avenir ! La vente directe est en plein essor et CAMILLE GAYLORE en est un acteur majeur. Intégrer le Maison Camille Gabylore c'est : Offrir à votre client(e) un conseil de qualité et délivrer un soin complet du visage personnalisé en individuel avec nos produits haut de gamme : Français, Naturels et labélisés Bio Ecocert. Vous êtes dynamique, vous avez le sens de la communication et de l'écoute, Vous êtes sensible au milieu de l'esthétique et de la beauté et vous voulez conjuguer vie personnelle et vie professionnelle. Nous vous offrons : - Une formation initiale à notre siège social de Poitiers (les frais de déplacement et de séjour sont pris en charge) - Une mise à jour régulière technique, produits, nouveautés - La mallette, les produits et le réassort - Les RDV pris en interne en accord avec votre planning personnel - Le portefeuille clients/prospects - L'accompagnement et le soutien tout au long de votre carrière - Des primes mensuelles et un fort taux de commission - Statut Agent Co ou Salarié selon votre C.A. réalisé dès 3 mois - La possibilité d'évoluer vers l'encadrement dès 3 mois Moyen de locomotion indispensable pour vous déplacer Différents statuts peuvent vous être proposés, à négocier en entretien : VDI, Indépendant, Salarié en CDI... Nous vous invitons à visiter notre site web et vous accueillons au téléphone pour un premier entretien.
Votre agence d'emploi Temporis TOURS est à la recherche pour un de ses clients d'un (e) Assistant (e) Administration des Ventes. Dans l'entreprise, vous serez en charge de : - Effectuer l'accueil téléphonique - Traiter les mails entrants - Etablir les bons de livraison liés à l'activité - Etablir les devis et contrats de location - Elaborer les dossiers de réponse aux appels d'offres - Renseigner et mettre à jour les différents tableaux de bord - Créer et mettre à jour les fiches clients - Traitement des commandes Poste basé à Chambray Remplacement de congé maternité jusque fin Septembre Temps plein 35h Horaires : 9h -13h / 14h - 17h15 du lundi au jeudi 9h - 13h / 14h - 16h le vendredi Vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel, vos capacités d'organisation, votre riguer et votre réactivité ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous attendons votre candidature avec impatience. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 6 mois dans le secteur de la propreté pour valider un TFP d'Agent d'Entretien en Rénovation et propreté, le GEIQ PROPRETE DE TOURS recherche des candidats au poste d'Agent de propreté polyvalent H/F pour répondre au besoin de l'une de ses entreprises de nettoyage adhérentes. Sur une base de 24H à 35H/semaine, vous serez rémunéré(e) à la fois pour vos interventions sur des prestations de nettoyage ainsi que pour votre participation à des heures de formation avec un organisme de formation situé à Tours. Vous devez être disponible du lundi au dimanche, prêt(e) à travailler en horaires décalés (tôt le matin et/ou tard le soir), motivé (é) pour suivre une alternance (mise à disposition en entreprise et en formation d'adultes), et mobiles car vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents sites. ***Vous présenter le Mercredi 30 avril de 14h à 17h au CFA INHNI Forum INHNI CLEAN"
Vos Missions : - Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement - Gérer un fond de caisse - Accueillir et orienter les client(e)s - Transmettre les remarques et suggestions des client(e)s - Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail - Mise en rayon en respectant les objectifs de réassortiment - Polyvalence DRIVE ou rayons traditionnels CHARCUTERIE / POISSONNERIE / BOULANGERIE Votre Profil : - Vous avez un bon relationnel et vous êtes garant de la satisfaction client, - Vous êtes flexible quant à vos horaires de travail
JOUE LES TOURS
Vous intervenez au sein d'un restaurant traditionnel au centre ville de Tours. A ce titre, vous : - Réaliser la plonge - Effectuer l'épluchage des fruits et légumes. - Aider l'équipe en cuisine Travail du mardi au samedi. Pour postuler: venez déposer votre CV entre 10h00 et 12h00.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre magasin au centre ville de Valence, nous recherchons plusieurs employé(e)s libre service en CDI. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap Pour postuler c'est ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/421396/recrutement-employe-e-s-libre-service-polyvalent-normal-valence
Spécialisée dans le transport régulier, Transports Moreau 36 est une société familiale de plus de 60 ans implantée dans l'Indre, l'Indre-et-Loire, la Vienne et la Haute-Vienne. Nous regroupons une centaine de conducteurs et nous recherchons actuellement 1 Conducteur/Conductrice Transports en Commun sur le Secteur de Tours afin de réaliser une mission de transports régulier de passagers. Vous devez êtes titulaire de votre permis D et de votre FIMO en cours de validité. Le salaire proposé est de 1 959€ Brut sur 13 mois pour un CDI à 35 Heures par semaine.
Vous avez le goût du challenge et un sens commercial avéré ? Nous recrutons un chargé de relations entreprises H/F pour notre établissement de Tours Vous serez en charge du développement et du suivi des partenariats avec les entreprises, de l'insertion professionnelle des étudiants et du développement de nouvelles opportunités d'apprentissage. MISSIONS PRINCIPALES : Assurer le développement commercial auprès des entreprises et des étudiants : Fidéliser les entreprises Suivre les apprenants et leur dossier Contribuer aux actions de communication avec les partenaires Assister la Direction et faire des reportings PROFIL RECHERCHÉ : Première expérience souhaitée dans le secteur de la formation professionnelle Poste ouvert aux personnes en situation de handicap COMPÉTENCES : Maitrise des techniques commerciales Maitrise de la formation professionnelle appréciée Maitrise du pack office et des réseaux sociaux Capacité à adapter son mode de communication à différents interlocuteurs Qualités relationnelles et organisationnelles Autonomie dans le travail et capacité à rendre des comptes CONDITIONS : Prise de poste : Avril 2025 Vous vous reconnaissez dans cette description ? Envoyez nous votre candidature (CV + lettre de motivation) à veronique.jacquel@pigier.com Nous avons hâte de vous accueillir !
Au sein de l'atelier, vous réaliserez la production des étiquettes adhésives sur une machine dédiée dans le strict respect des règles définies par l'entreprise et du cahier des charges client. Pour cela, vous devrez : - Alimenter la machine en rouleaux d'étiquettes imprimées - Régler la machine - Lancer la production - Contrôler la production Garant de la qualité, vous devez également compléter le dossier de suivi qualité. Idéalement, vous avez occupé un poste similaire en imprimerie et avez une forte motivation pour évoluer dans ce domaine. Poste à pouvoir en contrat intérimaire avec formation interne dans un premier temps Informations complémentaires - Horaire 2*8 : 4h-12h / 12h-20h (alternance une semaine sur deux) ou équipe nuit fixe : 20h-4h - Rémunération selon profil Votre rigueur, capacité d'adaptation et organisation seront de véritables atouts dans la réussite de votre mission.
Rejoignez notre équipe réception pour la saison ! En collaboration avec l'équipe réception, vous assurez les missions suivantes : - Assurer l'accueil de nos clients (check-in/check-out), - Renseigner nos clients et veiller à leur satisfaction, - Gérer les réservations et optimiser l'affectation des chambres, - Connaitre nos prestations et offres tarifaires, - Contribuer à la bonne gestion du département réception. Vous possédez au minimum une première expérience en réception dans le secteur hôtelier / hébergement. Organisé(e), rigoureux(se), vous avez le sens de la relation clients. La connaissance d'un logiciel hôtelier est souhaitée (nous travaillons sur PROTEL). Poste à pourvoir en CDD pour la saison, 39h par semaine, à partir d'avril jusqu'en octobre 2025, possibilité d'aménager les dates en fonction de vos disponibilités. Rémunération : 2142,70€ brut mensuel + 50€ d'indemnité d'entretien mensuelle.
WESTOTEL Tours - Val de Loire est un établissement 4* de 100 chambres & Suites. Il propose à sa clientèle, affaires et loisirs, une offre variée avec notamment, un restaurant/bar, un centre d'affaires (11 salles de séminaires) et une piscine.
Vous effectuez la réception et la préparation de commandes au sein d'un drive. Réception des commandes à l'aide d'une télécommande manuelle, scan des produits de la commande, récupération des marchandises et installation dans les véhicules. Expérience en drive appréciée ou en préparation de commandes. Poste nécessitant de la vivacité et de l'organisation. Beaucoup de déplacements à pied, de la rapidité d'exécution. Tempérament sportif. Vous travaillez du lundi au samedi. Amplitude horaires: 6h - 19h45. Un moyen de locomotion est nécessaire (pas de bus tôt le matin). Postulez à: mathieu.loiseau@lavilleauxdames.leclerc
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque (H/F) Vos missions : - Vous accueillez, et assistez les clients tout en sachant délivrer un service de qualité en les encourageant dans l'utilisation des outils digitaux. - Vous participez, à l'atteinte des objectifs prioritaires et de croissance de l'entité, en identifiant les opportunités commerciales - Vous proposez et commercialisez auprès de la clientèle l'ensemble des produits et services de la banque au quotidien, les prêts personnels. - Vous contribuez également à l'activité commerciale de l'agence en prenant des rendez-vous pour les conseillers clientèle, collectez et transmettez des informations utiles au développement commercial de la relation client tout en alimentant les outils commerciaux (traitement administratif et suivi des dossiers, gestion des réclamations) - Vous êtes soucieux du respect des règles de conformité ainsi que des responsabilités sociales et économiques de la Banque Vous avez l'esprit de conquête et aimez relever des défis ambitieux ? Vous souhaitez mettre votre dynamisme au service de la satisfaction clients ? Vous croyez en la cohésion et l'esprit d'équipe pour avancer ? Alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! Doté d'un esprit dynamique et commercial, vous avez le sens de l'accueil et du service aux clients. Organisé(e) et autonome, vous possédez une bonne connaissance des produits et services bancaires courants et des process en vigueur en particulier ceux liés à la gestion des crédits; Vous êtes diplômé(e) Bac 2 en banque ou en assurance avec une expérience dans ce secteur obligatoirement
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un agent ou une agente de sécurité mobile. Vous effectuerez des rondes et interventions sur alarme auprès d'entreprises et de commerces. Vous êtes titulaire d'une autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS. conditions de travail : - travail 3 nuits par semaine - travail 1 week-end sur 2 - heures supplémentaires possibles (payées) - prime panier - prime équipement -prime de nuit et week-end
Entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans le matériel médical et le maintien à domicile, recherche un(e) Technicien(ne) Commercial(e) pour renforcer son équipe. Profil recherché : Nous recherchons une personne : Avoir le goût du terrain Motivée par la relation client et le secteur de la santé À l'écoute, bienveillante et professionnelle Organisée, avec un bon sens de l'autonomie Une première expérience dans le domaine du matériel médical, de l'orthopédie ou du service à la personne est un plus, mais les candidatures débutantes avec un potentiel commercial seront étudiées avec attention. Missions principales Conseiller et accompagner les patients dans le choix du matériel adapté Assurer la livraison, l'installation et la démonstration du matériel médical au domicile Participer à la gestion du stock et au suivi du matériel Développer et entretenir la relation avec les professionnels de santé (infirmiers, kinés, EHPAD.) Représenter les valeurs humaines et professionnelles de l'entreprise sur le terrain Déplacements fréquents à prévoir dans le secteur (véhicule fourni). Ce que nous offrons : Une ambiance conviviale, au sein d'une entreprise familiale et engagée Une formation interne sur nos gammes de produits Des missions variées et utiles au quotidien de nos patients Une rémunération attractive selon profil Pour postuler : Envoyez votre CV et un message de motivation
Nous recherchons un employé de pressing H/F pour un cdd de 4 ou 5 mois renouvelable. Vous réceptionnez pièce par pièce des articles en textile et effectue leur nettoyage et repassage selon les normes d'hygiène et de sécurité et la réglementation environnementale. Vous enregistrez les paiements et remet les articles traités aux clients. Vous avez une expérience en caisse et relation client Un jour de repos dans la semaine + le dimanche
URGENT POSTE A POURVOIR DES LE 5 MAI 2025 A propos de l'entreprise : CCV est une entreprise familiale française, crée en 1985 à Epinal dans les Vosges, spécialisée dans la distribution de prêt-à-porter, chaussures et accessoires pour l'homme, la femme et l'enfant. Le magasin de Chambray Lès Tours à ouvert ses portes en 2016. Aujourd'hui CCV compte plus de 32 magasins en France et plus de 500 collaborateurs. Missions : En tant que Vendeur en maroquinerie et accessoires homme et femme Vos responsabilités comprendront : - Réalisation du merchandising du rayon - Contrôle de la qualité des produits - Prise en charge de la caisse - Respect des procédures d'encaissement Profil requis : Le sens du relationnel est votre distinction première Commerçant dans l'âme Vous maîtrisez le merchandising sans préconisation Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous avez déjà réalisé des encaissements Critères obligatoires : - Expérience obligatoire dans le commerce prêt à porter ou accessoires (6 mois minimum) - Maîtrise des encaissements - Avoir de l'expérience sur un poste similaire et avoir déjà fait des ouvertures et fermetures de magasin est un +. Personne motivée et qui souhaite s'impliquer dans sa nouvelle expérience professionnelle. Pourquoi venir chez nous ? : - Equipe dynamique - Mutuelle d'entreprise - Formation et accompagnement e learning - -30% pour vous sur les produits du magasin - Prime sur objectifs Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à déposer votre candidature
En tant que vendeur comptoir vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
La coordinatrice de la vie sociale est chargée de piloter, mettre en œuvre et évaluer le programme d'animation sur l'établissement en lien étroit avec l'équipe d'encadrement, les équipes soignantes et les résidents.
Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes d'une capacité de 115 lits situé à Joué-Lès-Tours accueillant des personnes âgées autonomes, semi-valides ou dépendantes. Il comporte une unité sécurisée pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées.
INTERACTION TOURS recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la restauration collective, un(e) cuisinier/cuisinière H/F en CDI. Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, au sein de laquelle vous pourrez exprimer pleinement votre talent culinaire. Vos missions : - Préparer et cuisiner des plats selon les menus établis - Assurer la présentation des plats en respectant les normes de qualité et d'hygiène - Participer à la gestion des stocks et des commandes de produits - Veiller à la propreté et à l'entretien de la cuisine - Collaborer avec l'équipe pour garantir une excellente qualité de service
Interaction Tours c'est une image, humaine et proche de ses clients et de ses salariés intérimaires. Avec plus de 120 agences en France, le groupe Interaction est un groupe français unique et indépendant, au service de l'emploi ( de l'interim au recrutement ) Nous sommes présents sur tous les secteurs d'activités ( BTP, Industrie et Ingénierie, Logistique et Transport, Tertiaire et Services Informatique ...)
Contrôle et gestion d'accès Faire le relevé des véhicules entrants et sortants Gestion de la fermeture Faciliter et guider les secours 30h par mois : 2 week-ends /mois
Nous recherchons un(e) Pizzaïolo(a) ou toute personne ayant une expérience dans le domaine de la restauration. Formation assurée au sein du Kiosque à Pizzas pour votre intégration. Activité : * Travail en complète autonomie. * Fabrication artisanale et vente de pizzas à emporter ainsi que de boissons. * Ouverture 7j/7, midi et soir. Les principales missions de ce poste seront : 1. L'accueil des clients comptoir 2. La prise de commandes téléphone et comptoir 3. L'utilisation d'une caisse enregistreuse tactile 4. L'encaissement 5. Participer au plan de nettoyage quotidien / hebdomadaire / mensuel 6. Préparation d'une mise en place pour tous les aliments 7. La fabrication de la pâte et des pâtons 8. La fabrication et cuisson des pizzas 9. La gestion des stocks, le contrôle des livraisons (température, quantité) 10. La préparation des denrées en amont du rush Votre Profil : Doté d'un excellent relationnel, autonome, organisé et rigoureux, vous avez à cœur d'assurer la satisfaction de notre clientèle. Vos principaux atouts sont : - Sens de la vente et du service client - Aisance au téléphone Spécificités : Service du midi : 11H-14H Service du soir : 17H30-22H (Vendredi soir/Samedi/Dimanche) Repos 2 jours consécutifs
Rejoindre Le Kiosque à pizzas, c'est intégrer le premier réseau national de pizzas traditionnelles à emporter. Elu Meilleure enseigne 2021
Rattaché(e) à la Direction Relation Sociétaire de la MATMUT, vous rejoignez une équipe de conseillers téléphoniques sous la responsabilité d'un manager de proximité. Vos missions: -Répondre essentiellement aux appels entrants -Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe -Gérer les produits et services vendus -Conseiller et fidéliser nos sociétaires -Sens de l'accueil, écoute, compréhension des besoins -Capacité d'analyse et d'argumentation -Force de conviction -Goût du résultat et de la transformation Issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement par téléphone. Nous vous offrons une formation complète sur nos produits, un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit d'équipe. Possibilité de deux jours de télétravail par semaine. horaires du lundi au vendredi de 11h-19h Vous serez invité à un job-dating afin de rencontrer l'entreprise.
Notre agence LIP Intérim, spécialiste des métiers du transport et de la logistique, est à la recherche d'un Chauffeur SPL caisse-mobile en régional H/F pour son client. Vos principales missions consisteront en : - Assurer le transport des marchandises selon les ordres de missions définis - Effectuer les chargements et déchargements de votre véhicule - Contrôler les marchandises qui vous sont confiées - Veiller à l'entretien et au bon état de fonctionnement de votre camion - Renseigner les documents administratifs de transport - Respecter les consignes de sécurité et la législation en vigueur Vous disposez d'une première expérience réussie dans la conduite de SPL en caisse mobile. Passionné par la conduite et soucieux du matériel qui vous est confié, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre réactivité. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et transmettrez nous votre CV sans plus tarder !
Nous recherchons un Conseiller Technique H/F pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance dans le secteur de la transition énergétique. Si vous avez de l'expérience dans les métiers manuels, que vous êtes rigoureux et aimez le contact client, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Réaliser des visites techniques sur site, avec un focus sur la prise de côtes précise et rigoureuse - Prendre des photos des locaux et équipements (radiateurs, chauffage, systèmes d'isolation, etc.) afin de documenter les conditions et de faciliter les analyses techniques - Se déplacer régulièrement dans un rayon de 150 km Profil recherché : - Expérience dans un domaine technique, idéalement dans le bâtiment ou les métiers manuels - Autonomie, sens du service client et excellente communication - Permis de conduire et véhicule personnel nécessaires pour les déplacements Pourquoi rejoindre Fleuron Industries ? Fleuron Industries, spécialiste dans la pose et l'installation de solutions thermiques (chauffage, climatisation, isolation, etc.), est en pleine expansion. Nous vous offrons un environnement dynamique, avec des opportunités d'évolution dans un secteur en forte croissance. Avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Remboursement des frais kilométriques
Fleuron Industries est une entreprise innovante spécialisée dans la rénovation énergétique, offrant des solutions sur mesure pour l'installation de systèmes thermiques et énergétiques, incluant la plomberie, le chauffage, l'électricité, la climatisation, les pompes à chaleur, l'isolation et les panneaux solaires. Notre engagement est de rendre la transition énergétique accessible à tous !
Description du poste : Nous recherchons un(e) assistant(e) d'accueil petite enfance passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre structure haute qualité dédiée à la petite enfance. Le/la candidat(e) idéal(e) sera bienveillant(e), organisé(e) et possédant une réelle expertise dans l'accueil et le support des jeunes enfants. Responsabilités principales : Accueillir les enfants et leurs familles dès leur arrivée, en offrant écoute et soutien. Assurer un environnement sécurisé, ludique et éducatif pour les enfants de 0 à 6 ans. Faciliter l'intégration des enfants dans les activités quotidiennes et les jeux. Veiller à l'hygiène et à la sécurité des lieux. Communiquer régulièrement avec les parents ou les tuteurs pour les tenir informés des progrès de l'enfant. Collaborer avec les autres membres du personnel pour garantir le bon fonctionnement de la structure. Nettoyage et entretien des locaux Qualifications et compétences requises : Diplôme professionnel dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE) Expérience préalable en accueil de jeunes enfants est fortement souhaitée. Excellentes compétences en communication et relationnelles. Patience, empathie et capacité à travailler en équipe. Connaissance des normes de sécurité et des pratiques d'hygiène. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Caractéristiques du poste : Type de contrat : CDI Temps plein Date de début : dès que possible Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la petite enfance et souhaitez contribuer positivement au développement des enfants dans un environnement accueillant, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant votre expérience et vos compétences Nous avons hâte de rencontrer des candidat(e)s motivé(e)s pour enrichir notre équipe et offrir aux enfants un cadre de croissance et de développement de qualité. La maîtrise de l'anglais, de l'itinérance ludique et de la langue des signes, que nous proposons dans notre structure, seraient de véritables atouts pour votre candidature.
Pour notre magasin de Tours nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps complet 35h/semaine, poste à pourvoir dès que possible. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !
MISSIONS : Le télévendeur (H/F) a pour mission de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise en fidélisant, prospectant et en renseignant la clientèle. Le travail du télévendeur consiste à : - Connaitre l'ensemble des produits et services à offrir aux prospects et aux clients. - Prospecter de nouveaux clients, comprendre leurs besoins afin de proposer une offre adaptée. - Travailler sur des campagnes d'appels pour récupérer nos clients perdus : reconquête. - Fidéliser une clientèle existante en présentant les nouveaux produits, les nouveaux tarifs . - Rédiger des propositions commerciales et les transmettre par signature électronique ou mail. - Répondre aux diverses questions clients (suivi de dossier, de livraison.). - Atteindre les objectifs fixés par la direction. Le métier s'exerce en position assise, en cellule intégrée (plateau) avec utilisation permanente du téléphone avec l'usage d'un casque. Rémunération selon profil et expérience. PROFIL : Vous êtes issu d'une filière du domaine commercial et justifiez d'une première expérience dans le domaine. Vous maitrisez les techniques de télévente et possédez de bonnes compétences rédactionnelles. Vous avez le sens de l'écoute et du contact, et savez faire preuve de persuasion et dynamisme. De réelles perspectives de développement professionnel peuvent être envisagées à travers une politique de promotion très active dans l'entreprise.
Description : Vous assurez l'animation d'un groupe d'enfants au sein d'une équipe pendant les vacances scolaires et les temps d'animation périscolaires. Vous participez aux réunions d'équipe concernant la préparation des animations. Activités : Gestion de groupes d'enfants (3/11 ans) ; organisation et animation d'activités ludiques, artistiques, culturelles et sportives dans le respect du projet pédagogique ; respect et mise en œuvre des consignes de sécurité et de la règlementation en vigueur. Compétences clés du candidat : sens des responsabilités, flexibilité, faculté à travailler en équipe, sens du contact et de la communication, rigueur, capacités d'adaptation, facultés pédagogiques. Détails: Prise de poste dès que possible Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminé par intermittence. Temps de travail mensuel à annualiser : 100h Formation : BAFA ou équivalent ou BAFA en cours
Manpower TOURS INDUSTRIE, pour le compte de notre client TOYS MOTORS TOURS, recherche un Préparateur de véhicules H/F . Ce poste est basé à Tours (37100). TOYS MOTORS TOURS est une société spécialisée dans le commerce de voitures et de véhicules automobiles légers, comptant une équipe de 30 collaborateurs permanents, située à Tours. Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 14/04/2025 pour une longue mission Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : Préparer les véhicules pour la livraison ou la suite du processus Effectuer le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules Contrôler la conformité des véhicules préparés Respecter les consignes et les standards de sécurité Signaler toute anomalie ou défectuosité observée sur les véhicules Organiser votre espace de travail pour optimiser l'efficacité Candidat minutieux avec une bonne expérience en automobile et un très bon savoir-être. Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Vos Avantages Manpower Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : Un échange téléphonique préalable Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Notre client recrute un vendeur (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Accueil et conseil clients - Ouverture et fermeture de la boutique - Tenue de caisse - Gestion des cabines d'essayage - Gestion des stocks de la surface de vente Nous recherchons une personne expérimentée et autonome en vente en prêt-à-porter.
Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les client(e)s du rayon charcuterie-traiteur. - Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage en rayon.
Le poste : Notre Agence PROMAN Tours 2 recrute pour son client ENEDIS un CHARGE DE LA RELATION CLIENT H/F Au sein du service de lutte contre les fraudes pour les clients professionnels et particuliers, vos missions principales seront : Contribuer à l'accueil et aux traitements des demandes des clients suite à des anomalies Gérer les interactions clients en garantissant un accompagnement pédagogique et en apportant des solutions adaptées Analyser et instruire les dossiers liés aux suspicions de fraudes en collaboration avec les services internes et externes Faire du redressement de factures, du comptage de Kwh et du recouvrement Contacter les personnes n'ayant pas de contrats auprès de fournisseurs Respecter la confidentialité des clients Contribuer à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Gestion des appels entrants et sortants Durée de contrat : Poste à pourvoir en intérim pour du long terme Rémunération : 14.11€/h + 13ème mois Horaires : 09h-12h / 13h-17h, du lundi au vendredi Profil recherché : Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire Vous avez une bonne connaissance d'Excel Vous savez prendre du recul sur les appels difficiles Vous avez des notions en recouvrement Vous savez respecter la confidentialité Vous êtes disponible sur du long terme Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Alors n'hésitez plus et postulez à cette annonce dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Pigier Tours (Groupe Eduservices) recherche son/sa futur(e) Coordinateur/trice pédagogique. Implantée en région Centre Val de Loire, à Tours, depuis 1913, l'école propose des formations du Bac au Bac +5, essentiellement en alternance, dans différents secteurs d'activités : commerce, communication, RH, immobilier, comptabilité, métiers du secrétariat. Rattaché(e) à la Responsable Pédagogique, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des apprenant(e)s et des formateurs/trices. Vos missions si vous les acceptez : Organiser le bon déroulement des plannings - Construire et saisir les emplois du temps sur le logiciel pédagogique - Participer aux réunions pédagogiques - Mettre en place la récupération des cours en cas d'absence de l'étudiant - Centraliser et coordonner les informations pour optimiser l'organisation des cours. - Animer les échanges avec les formateurs/trices de toutes les sections Gérer la relation avec l'ensemble des élèves - Être à l'écoute des préoccupations scolaires des étudiant(e)s - Gérer les demandes, accompagner individuellement ou orienter vers le bon interlocuteur. Gérer la relation avec l'ensemble des formateurs - Contacter les formateurs/trices pour s'assurer de leur disponibilité sur les différents - Séminaires et cours à positionner - Agir en cas d'absence d'un formateur Organiser les contrôles continus et examens - Echanger avec les formateurs sur les contrôles continus et oraux à organiser - Planifier en cours d'année les examens blancs - Organiser les examens écrits - Organiser les oraux : choisir les membres du jury (formateur et professionnel), et les convaincre de l'intérêt de leur participation. - Accueillir le jury, organiser et animer la journée d'examen Préparer les conseils de classe - Préparer des documents pour les conseils de classes - Rédiger, selon le cas, les appréciations sur les bulletins - Editer et envoyer les bulletins des étudiants - Rédiger les comptes rendus du conseil de classe et veiller à ce que les directives soient appliquées Assurer les inscriptions aux examens - Assurer la relation professionnelle avec le rectorat - Centraliser et transmettre aux formateurs toutes les circulaires académiques et nationales qui les concernent - Saisir les pré-inscriptions des étudiants Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 ou au minimum d'un Bac+2 avec une expérience significative dans le domaine de la formation professionnelle. Vous faîtes preuve d'organisation et de rigueur administrative, vous avez le goût du travail en équipe, un excellent relationnel et vous maîtrisez les outils numériques ? Vous êtes au bon endroit ! Prise de poste : Mai 2025 Vous souhaitez nous envoyer une candidature ? Envoyez CV et lettre de motivation
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence PUM de Joue Les Tours recherche son futur Commercial Agence H/F. Par téléphone ou en agence, vous développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à lécoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous effectuez de la prospection téléphonique Vous travaillez en binôme avec un Commercial Itinérant Vous rédigez des devis, négociez et suivez les commandes jusquà la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé Vous êtes passionné par le commerce et le service client Vous êtes à laise avec les chiffres et les outils informatiques Le plus ? Vous connaissez le monde du bâtiment et de la distribution BtoB
Stimcar RÉVOLUTIONNE le métier de la réparation automobile ! Leader dans le reconditionnement automobile et pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre Préparateur Esthétique Polyvalent TOURS H/F Si tu es ambitieux et passionné par le monde de l'automobile, si tu souhaites évoluer dans une entreprise dynamique et humaine et alors cette offre est faite pour toi ! Ton job : Rejoins notre équipe et contribue à l'excellence de notre atelier mécanique et carrosserie ! Au quotidien, tu seras amené(e) à : Sublimer les véhicules : Nettoie avec soin l'intérieur et l'extérieur des voitures pour les préparer à la vente ou à la mise en circulation. Détecter et réparer : Repère les éventuelles anomalies techniques et effectue de petites interventions en mécanique et carrosserie. Et bien plus encore ! Si tu es motivé(e), de nombreuses opportunités d'évolution t'attendent ! Un poste pour ceux qui veulent évoluer et faire la différence ! Notre candidat idéal : Est avant tout passionné(e) ! La préparation esthétique, c'est plus qu'un métier pour toi, c'est un art. Chaque véhicule sur lequel tu travailles repart comme neuf, et ça te donne le sourire ! Prend soin de ses clients Tu sais que la satisfaction client passe aussi par une écoute attentive et des finitions impeccables. Adore le travail en équipe Tu sais qu'on va plus loin ensemble, et tu apportes ta bonne humeur et ton expertise. Est organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails Les finitions, les délais, tout est sous contrôle. Rien ne t'échappe ! Dispose d'une formation en mécanique automobile Ton savoir-faire est appuyé par une formation solide, tu es prêt(e) à briller ! Ramène des croissants et des pains au chocolat de temps en temps Parce que la bonne ambiance passe aussi par les petites attentions ! Nous te proposons un emploi CDI à temps plein (37,5h du lundi au vendredi) pour : Progresser tous les jours Travailler dans une équipe soudée Évoluer dans un atelier organisé et bien équipé dans un atelier connecté ! Rémunération si vous intégrez notre équipe du matin (5H30-13H30) Fixe selon profil 2000 à 2300 € brut Prime d'activité collective Soit jusqu'à 2028 € net. Quelques mots sur Stimcar : Depuis 2019, Stimcar fait bouger les lignes de la réparation automobile en offrant aux véhicules une véritable "seconde jeunesse". En à peine plus de 5 ans, nous sommes devenus LA référence dans le reconditionnement des voitures d'occasion, avec déjà 9 ateliers en France... et ce n'est que le début ! Grâce à des partenariats avec des leaders de la location de véhicule, Stimcar continue d'innover et vient de lancer une offre révolutionnaire pour les particuliers. Notre ambition ? Poursuivre l'expansion en France ! Chez Stimcar, chaque jour est une nouvelle aventure, où l'on repousse nos limites pour toujours mieux servir nos clients. Mais Stimcar, c'est aussi : Une solution logistique co-créée par des pros de la mécanique et des ingénieurs au top ! Un système informatique innovant, pour simplifier la prise en charge des véhicules Une équipe soudée, où entraide, polyvalence et esprit d'équipe sont nos maîtres mots Des ateliers à taille humaine où règne une ambiance familiale et chaleureuse Rejoignez l'aventure Stimcar et participez à la révolution automobile avec nous ! www.stimcar.fr https://stimcar.fr/actualites/
Vous souhaitez un travail, une formation, un diplôme et le tout en une année ! Que vous soyez expérimenté(e) ou non, venez tenter l'aventure de l'alternance. Description du poste: Campus Privé Tours recherche des candidats afin d'intégrer le titre professionnel d'employé/e polyvalent/e de restauration en alternance. Vos missions: - Accueillir la clientèle - Prise de commandes - Assurer le service en salle - Veiller à la propreté des lieux, des équipements et à l'application des normes d'hygiène - Participer à la gestion des stocks et commande fournitures - Gestion des réclamations. Vous suivez une formation gratuite au sein de notre Campus dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). Votre rythme d'alternance : 1 à 2 jours de cours par semaine en distanciel ou e-learning au sein de notre campus. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique avec un sens du service indéniable, alors n'hésitez pas à envoyer votre CV+ LETTRE DE MOTIVATION par mail ou à nous contacter par téléphone
Staffmatch recrute pour l'un de ses clients, un Cuisinier en restauration collective H/F sur Tours. Poste à pourvoir dès maintenant. Vos missions : - Réalisation les préparations préalables à la préparation des plats, - Préparation des plats pour un grand volume de personnes, - Distribution des plats, - Entretien et nettoyage du matériel avant, pendant et après le service, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : - Vous avez des connaissances des Normes HACCP (obligatoire) ; - Autonomie et rapidité sont exigées. Informations complémentaires : - Horaires variables, possibilité de travailler le weekend ; - Mission en vue d'une embauche - Taux horaire : Selon profil
Cadre d'emploi des Opérateurs qualifiés des APS Poste à pourvoir du 1er au 31 août 2025 Sous l'autorité du chef de bassin et au sein de l'équipe des MNS et BNSSA, vous assurez des missions de surveillance des bassins et d'accueil du public. Activités et missions : - Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques o Assurer la surveillance des bassins et la sécurité du public o Appliquer et faire appliquer le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours et le règlement intérieur o Pratiquer en cas d'urgence les gestes de premiers secours et de réanimation o Repérer les comportements à risque o Assurer le contrôle de la qualité de l'eau des bassins : analyses journalières o Installer le matériel (parasols, bains de soleil) et aménager le bassin o Vérifier le matériel de secours et de l'infirmerie Qualifications requises : - Diplôme du BNSSA, recyclage PSE1 à jour. Compétences requises (spécifiques et transversales) : - Autonome et esprit d'initiative - Réactivité - Rigueur - Sens du travail en équipe - Capacités relationnelles et d'écoute - Adaptabilité en fonction du public accueilli Conditions d'exercice : - Contrat à temps complet (135.5 heures) - Travail en journée avec amplitude forte, soirées et week-ends, horaires décalés, ouverture de l'équipement 7 jours sur 7. - Rythme de travail selon planning
VRF Touraine, établissement à double compétence (médico-social et hôtellerie) accueillant des vacanciers (couple aidant/aidé) sur des courts séjours, recherche pour un renfort de son équipe une Aide-Médico Psychologique/Accompagnant Educatif et Social ou un Moniteur - Educateur (H/F), en Contrat à Durée Indéterminée. // Description du poste : Au sein de notre équipe médico-sociale et sous la responsabilité d'Arnaud, Cadre de Santé, vous serez notamment chargé(e) de : - Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire..., - Animer la journée à l'aide de jeux, activités manuelles et artistiques, promenades, lecture., - Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins et ses capacités tout en mettant en place des aides humaines et techniques, - Assurer les soins de nursing, d'hygiène et de confort visant à répondre aux besoins fondamentaux des personnes accueillies, - Maintenir un environnement sain et adapté, en mettant en œuvre les règles d'hygiène pour la personne accueillie, - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé et de prendre les dispositions adaptées, - Assurer la sécurité des vacanciers, - Prendre connaissance des protocoles d'urgence et techniques. Le poste est à pourvoir dès à présent en temps plein. Il dépend d'un roulement en horaires du soir (14 h 15 - 21 h 15 ou 15 h 00 - 22 h 00) ou du matin (06 h 45 - 13 h 45). La personne recrutée devra également travailler un week-end sur deux. // Profil recherché : Nous recherchons une personne reconnue pour ses qualités humaines, son écoute et sa capacité à travailler en équipe. Vous êtes force de proposition, bienveillant(e), créatif(ve), responsable et vous avez une sensibilité pour l'accueil et l'accompagnement des personnes vulnérables. // Ce que nous vous offrons : - Une mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'employeur, - Des œuvres sociales du CSE (chèques cadeaux etc), - Une prime décentralisée de 5 % versée partiellement en juin et décembre, - Une prime d'internat de 3 % versée chaque mois, - Une prime fonctionnelle, - Une indemnité SEGUR. // Processus de recrutement : Vous pouvez envoyer votre CV directement via la plateforme, afin que nous puissions découvrir votre profil. Ensuite, nous vous recontacterons pour vous recevoir en entretien physique, qui se déroulera avec Arnaud, Cadre de Santé, et Auriane, Chargée RH. Si vous n'êtes pas disponible immédiatement, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui si vous êtes passionné(e) par l'aide aux autres et que vous possédez les compétences nécessaires pour ce poste !
L'Association AAFP recrute pour un poste TISF (H/F) ou moniteur-éducateur (H/F) à temps plein. Association Loi 1901, l'AAFP est un SAAD Familles intervenant à domicile, autour de l'accompagnement à la parentalité principalement, et auprès de personnes en fragilités psychiques. Le service TISF accompagne les familles dans le cadre : - De mesures administratives confiées par le Conseil Départemental (Pôles Enfance) en prévention et en Protection de l'Enfance. - De la CAF, en soutien aux parents lorsqu'un évènement vient fragiliser l'équilibre familial. Profil du poste : Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service, vous assurez le suivi et l'accompagnement de familles en difficultés sociales et éducatives, lors de visites à domicile. En collaboration avec l'équipe et les partenaires, vos missions sont de soutenir les familles confrontées à des difficultés pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, le lien parental, l'inclusion sociale, la protection de l'enfant, son développement et son éducation. Pour se faire, vous participez à des temps spécifiques auprès des enfants et des parents en fonction des objectifs fixés en amont : - A domicile principalement, pour du soutien quotidien : levers/couchers, repas, accompagnements à l'école, entretien du logement. - Auprès des partenaires pour les suivis scolaires et/ou sociaux. (écoles, CMPP, institutions médico-sociales, Pôles Enfances.). Vous participez à des temps de réunion tous les 15 jours. Vous rédigez les bilans de fin de mesure à destination des Pôles Enfances. Vous travaillez du lundi au vendredi. L'amplitude horaire est de 7h à 21h. Les déplacements sont dans tout le département. Conditions préalables : - Être titulaire d'un diplôme de TISF ou de Moniteur-éducateur Type de contrat : - CDI à temps plein (35 heures) - Mise à disposition d'un téléphone portable Rémunération : - Selon la CCN BAD ; à partir de 2100 euros bruts par mois. Les candidatures, avec CV et lettre de motivation, sont à envoyer à la Directrice à l'adresse suivante : aafp37@orange.fr POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Nous recherchons des enquêteurs terrains pour réaliser des questionnaires en face à face dans le milieu agricole. Complément d'emploi ou de retraite. Vous connaissez le milieu agricole, autonome, discret, organisé, recherchant un complément de revenu. Notre institut créé en 2006 réalise 25000 enquêtes par an auprès du monde agricole, dans toute la France. Enquêtes réalisées par des enquêteurs en face à face. Il est indispensable d'être véhiculé en raison de la nature même de la fonction. Frais kilométriques remboursés à hauteur du tarif en vigueur.
Poste Vos missions : Prendre en charge et traiter les appels entrants des clients et des locataires de nos donneurs d'ordres (bailleurs sociaux) Identifier le client et l'objet de la demande Rechercher la solution la plus adaptée au besoin Saisir informatiquement sur les outils dédiés et gérer les dossiers administratifs Etre le relais des informations auprès des agences, de la hiérarchie et autres intervenants Éléments contractuels : Temps de travail : temps partiel 35h00 hebdomadaires Cycle de travail : horaires décalées soir et week-end Type de contrat : CDI Démarrage dès que possible Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Télétravail possible sous condition de maitrise du poste Rémunération : 1 897€ à 1 950€ brut mensuel selon profil et expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de Conseillers clientèle et serez rattaché au Responsable Relation Client & Marque Blanche. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Profil Compétences techniques et humaines demandées : Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation de type BAC ou BTS, vous êtes débutant ou expérimenté. Une expérience dans le secteur du BTP serait un plus. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de TOURS, (37) un contrat en CDD de 3 mois : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F - Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Autonomie, - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.
Despi le Boucher est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Elle a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s'armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, Despi le Boucher poursuit son développement au sein de l'enseigne commerciale Grand Frais. (www.despi-le-boucher.com).
Vous exercerez dans un cadre lumineux, ouvert sur un parc urbain. L'établissement s'inscrit également dans une démarche responsable sociétale et organisationnelle. Rattaché(e) à la Direction, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de rééducateurs, de personnel soignant et non-soignant, ainsi que de personnel administratif/logistique. Vous serez en charge d'élaborer et de mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs individuels ou collectifs pour maintenir la socialisation des personnes accueillies. Vous enseignez par des activités, une discipline avec une technicité importante dans un objectif de développement personnel. L'objectif est de conduire des projets visant à faciliter l'expression, l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des patients de l'établissement, impliquant une adaptabilité de votre part. Aux côtés des missions habituelles du poste d'animateur.trice, vous aurez également la possibilité de développer des actions de partenariats avec des institutions, associations, services sportifs et socioculturels du territoire. Vous serez en charge de concevoir vos projets jusqu'à la recherche des financements ou de convention de partenariat. Formation : DUT Animation socioculturelle/ DEFA (diplôme d'état relatif aux fonctions d'animation) DU Art-thérapie Licence professionnelle de coordination des projets et activités socioculturelles et de loisirs Conditions particulières : Le poste est à pourvoir le 02/05/2025 26 heures hebdomadaires, les après-midi, sur 5 jours dont 1 samedi ou 1 dimanche. Travail certains fériés selon planning Rémunération sur 14 mois - Bénéficiaire Prime SEGUR
SSR spécialisé affection de l'appareil locomoteur et système nerveux. 90 lits et 12 places. 120 salariés. Situé à Joué les Tours
Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'entreposage et stockage REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QUE PRÉPARATEUR/PRÉPARATRICE DE COMMANDES Vous aimez les défis, le travail en équipe et la rigueur ? Cette mission est faite pour vous ! En tant que Préparateur de commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en assurant la bonne préparation et l'expédition de leurs commandes. Vous travaillerez sous la responsabilité du chef d'équipe pour : Vos missions clés : - Préparation de commandes en vocal, réception et scannage - Filmage des palettes pour garantir leur sécurité - Manipulation de palettes vides et colis (port de charges) - Gestion des produits animaliers et de brasserie (boissons, alcool) ?? Ce que nous vous offrons : Un contrat en Intérim avec un démarrage immédiat et pour une longue durée. Temps complet, choix entre horaires matinaux (6h-13h30 du lundi au samedi) ou en après-midi (13h30-21h, du lundi au vendredi). Un taux horaire attractif : 11,88 EUR brut/h + prime de productivité. Localisation : La Ville-aux-Dames Pour réussir à ce poste : Vous devez disposer du CACES R489 Catégorie 1B ou 1A à jour (OBLIGATOIRE). Une première expérience en préparation de commandes est un plus. Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e) à vous investir sur une mission de longue durée. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre CV sans attendre et saisissez cette opportunité d'intégrer une équipe dynamique et solidaire.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Pôle DITEP : Elèves Educateurs H/F pour ses ITEP de Tours Centre, Tours Nord et Langeais Poste à temps plein en Parcours Emploi Compétences de 12 mois à pourvoir à partir du 01/09/2025. Missions : - Vous travaillerez au contact des jeunes âgés de 6 à 16 ans ; - Vous accompagnerez des enfants et/ou des adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression peut se manifester par des troubles du comportement ; - Vous participerez à la mise en place d'activités, assurerez des transports journaliers, accompagnerez au quotidien ces enfants au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Vous participerez à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune en lien avec leur famille. Compétences et qualités requises : - Vous souhaitez travailler au contact d'enfants et/ou de jeunes adolescents ; - Vous appréciez le travail en équipe ; - Vous avez pour projet d'intégrer une formation en travail social (AES, ME, ES ou ETS.). Permis B exigé (boite manuelle) : transport de jeunes. Expérience souhaitée dans l'animation et/ou au sein d'établissements scolaires. Rémunération : Selon Convention Collective du 15 mars 1966, salaire mensuel avec l'indemnité mensuelle SEGUR : 2039€ brut sur 12 mois (grille Candidat Elève Educateur). Horaires : - Annualisation du temps de travail : horaires de travail du lundi au vendredi. Avantages : - Première expérience professionnelle idéale avant d'entrer en formation de travail social ; - 18 jours ouvrés par an de congés supplémentaires (congés quasi identiques aux vacances scolaires de la zone B) ; - Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur, contrat de prévoyance, œuvres sociales. Si vous êtes éligible au contrat Parcours Emploi Compétences, merci de l'indiquer sur votre candidature. Ce poste est réservé aux candidats éligibles selon arrêté préfectoral en vigueur. Renseignez-vous auprès de votre conseiller. Les entretiens auront lieux le 21/05, le 11/06 après-midi et le 20/06 matin. CV et lettre de motivation à adresser avant le 23/05/2025
Vos missions : Evaluer la situation des personnes accompagnées en prenant en compte la globalité de leur situation Contribuer avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet d'accompagnement personnalisé de la personne visant à favoriser son autonomie Mettre en œuvre, auprès de la personne ou de la famille, un accompagnement socio-éducatif adapté et l'évaluer avec la ou les personnes concernées Faire émerger, accompagner et évaluer, en lien avec les populations et partenaires concernés, des projets relatifs à l'animation de la vie locale et/ou au développement des services de proximité Conseiller les personnes sur les actions ou démarches à entreprendre pour améliorer leur situation Renseigner le dossier de la personne accompagnée sur sa situation, sur les projets d'aide mis en place et leur degré de réalisation Participer aux temps de concertation, aux synthèses, aux réunions de travail et réunion d'équipe. Votre profil : Diplôme d'état de Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F Une expérience professionnelle dans le secteur du handicap serait un atout supplémentaire Vos avantages : Indemnité Métiers Socio-éducatifs de 238 € brut/mois 18 jours de congés supplémentaires Garantie mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnelles. Des possibilités de formation continue : Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel avec des formations adaptées à vos besoins et à votre évolution
BONOBO recrute pour son magasin, au sein du centre commercial des Atlantes, un(e) Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter en contrat de professionnalisation pour préparer un titre pro sur 1 an.. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Pour postuler, vous devez vous présenter au magasin avec votre CV pendant les horaires d'ouverture.
BONOBO recrute pour son magasin, au sein du centre commercial des Atlantes, un(e) Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter en apprentissage pour préparer la deuxième année d'un BAC pro (1 an). Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Pour postuler, vous devez vous présenter au magasin avec votre CV pendant les horaires d'ouverture.
L'ASSOCIATION ATOUTS & PERSPECTIVES pour son Chantier d'Insertion Maraîchage Biologique recrute un/une Encadrant(e) Technique en Insertion Professionnelle POSTE A POURVOIR EN CDD DE REMPLACEMENT - Missions principales : - Organiser une activité de production et accompagner dans sa réalisation des personnes réfugiées ou en difficultés sociales, afin de favoriser leur adaptation/réadaptation ou insertion professionnelle. - Assurer l'encadrement et la formation professionnelle continue des salariés. - Coopérer avec les partenaires extérieurs de l'insertion professionnelle. - Mettre en œuvre et suivre le statut de personnes en parcours d'insertion au sein de l'association. -Occasionnellement vous pouvez faire de la livraison des produits récoltés Compétences requises pour ce poste : - Sens de l'écoute bienveillante vers un public fragilisé par la non-maîtrise de la langue française. - Capacité d'activer et maintenir la motivation des personnes en parcours d'insertion. - Fédérer pour inscrire un individu dans un collectif. - Connaître les démarches administratives d'un salarié en parcours d'insertion. - Savoir rendre compte. - Autonomie. Profil : éducateur technique, moniteur d'atelier ou maraîcher expérimenté avec de l'expérience auprès de ce public. Expérience : auprès d'un public relevant de l'insertion professionnelle souhaitée. Salaire : selon grille salariale de la convention CHRS et ancienneté.
Nous sommes une Entreprise familiale de taille humaine de Location et Montage d'échafaudage. Nous recherchons un préparateur de commandes à la suite du futur départ en retraite du personnel en place. Afin de réaliser une transition efficace, la personne actuellement en poste se chargera de former le candidat afin qu'il puisse lui succéder dans les meilleures conditions. Vos missions seront : -Préparation de commandes de matériels d'échafaudage -Rangement et comptage des retours sur notre parc de matériel -Accueil de la clientèle et des transporteurs -Chargement et déchargement du matériel sur camions-porteur -Nettoyage du matériel au NHP -Assurer la livraison de matériel sur chantier avec camion porteur 3T5 (Permis B requis) Profil : -Vous êtes méthodique et avez un bon sens de l'organisation -Vous êtes autonomes, rigoureux et pro-actif -Vous avez une bonne condition physique et avez l'habitude du travail en extérieur -Vous avez une personnalité avenante et conciliante Vous serez supervisé et travaillerez en étroite collaboration avec le gestionnaire du Parc qui vous transmettra toutes les informations Concernant les avantages : - Une mutuel entreprise PRO BTP prenant en charge une grande partie des frais médicaux - Un véhicule à votre disposition pour tous vos déplacements professionnels - Les congés payés de la CIBTP de 5 semaines/an - L'attribution d'un téléphone pro - La possibilité d'achat de chèque ANCV d'un montant maximal de 350 € - Une carte cadeau de noël d'un montant de 90 € pour vous et vos potentiels enfants valables chez les enseignes LECLERCS - Un compte épargne professionnel NATIXIS à des taux intéressant
BONOBO recrute pour son magasin, au sein du centre commercial des Atlantes, un(e) Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter en apprentissage pour préparer un CAP sur 2 ans. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Pour postuler, vous devez vous présenter au magasin avec votre CV pendant les horaires d'ouverture.
Dans le cadre du développement de la société, Carambelle intègre une ligne de fabrication de la Pâte à Sucre et devient le 1er fabricant français de pâte à sucre ! pour nous accompagner dans le développement de notre pâte à sucre et de nouveaux produits, nous recherchons un Pétrisseur(se) : - préparation des mélanges destinés à la chaine de production en respectant les recettes, les dosages, le FIFO des matières premières, la traçabilité - régler les paramètres de la machine et des équipements - surveiller le fonctionnement et effectuer des interventions simples en cas d'incident - organiser la gestion des stocks et contrôler les produits - entretenir son poste de travail, les outils et matériels - réaliser un suivi d'activité - déterminer des actions correctives - utiliser un engin nécessitant une habilitation CACES B (possibilité formation interne) - port de charges lourdes 25kg - maîtrise des poids, mesures, DDM etc Vous disposez d'une formation en pâtisserie/boulangerie ou/et d'une première expérience réussie en industrie agroalimentaire. Vous travaillerez au sein d'une équipe dans une salle tempérée. Vous êtes rigoureux(se) Horaires : du lundi au vendredi de 8h45 à 16h30 - pas de travail le we Salaire fixe + prime qualité et productivité Mutuelle Possibilité heures supplémentaires payées
Cabinet d'expertise comptable et d'audit propose un poste d'assistant juridique H/F. Vous aurez pour missions : - Gestion administrative - Rédaction de documents juridiques - Ouverture et mise à jour des registres légaux - Réalisation des formalités juridiques par voie dématérialisée Compétences et savoir-être : - connaissance des outils bureautiques - travail en autonomie - sens de l'organisation - capacité d'adaptation - sens de la communication Avantages : * Epargne salariale * RTT * Titre-restaurant Horaires : * Du lundi au vendredi entre 8h00 et 18h00 (variables) Rémunération selon expérience et profil
Deux postes de Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs Prise de poste début/mi-mai 2025 - CDD de quatre mois le cadre de deux congés maternités Unités établissements (majeurs protégés domiciliés au sein d'un établissement) - Postes basés sur le site de l'UDAF à CHAMBRAY-LES-TOURS Vous exercerez des mandats judiciaires (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre de la gestion de biens et de la protection de la personne, en référence au projet associatif et au projet de service de l'UDAF d'Indre-et-Loire. Sous l'autorité du responsable de service, vous mettrez en œuvre un projet individualisé d'intervention auprès des personnes protégées pour lesquels vous exercerez une mesure, en assurant les missions principales suivantes : - Conseiller, contrôler, assister ou représenter la personne protégée dans les actes de la vie civile - Assurer, dans le cadre du mandat confié, une gestion rigoureuse de son patrimoine, de ses revenus et de ses intérêts en lien avec les services supports - Soutenir l'exercice des libertés individuelles et l'exercice des droits fondamentaux - Favoriser l'autonomie autant qu'il est possible - Promouvoir l'aptitude à décider en s'assurant de l'expression de la volonté - Vérifier l'existence et la manifestation du consentement - Contribuer à l'accompagnement en lien avec les autres professionnels et intervenants Bonne connaissance des lois de mars 2007 et celle de janvier 2002 réformant l'action sociale Expérience dans le médico social appréciée CNC ou licence professionnelle MJPM apprécié Profil visé : juriste, travailleur social, assistant social, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale (CESF) Indemnité mensuelle "métiers sociaux-éducatifs" (238€ brut pour un temps plein) + possibilité de reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles. Avantages et moyens mis à disposition : tickets-restaurant, voitures de service, ordinateur et téléphone portables, télétravail (après 1 an d'ancienneté), mutuelle d'entreprise prise en charge à 80%, congés trimestriels selon la convention collective du 15 mars 1966, horaires modulables, avantages CSE (chèques vacances, chèques cadhoc etc.), accès micro-crédit et programme locatif (partenariat avec Action-Logement) Dans le cadre de sa politique de diversité, l'UDAF d'Indre-et-Loire étudie, à compétences égales, toute candidature de personnes en situation de handicap.
* Préparer et cuire des pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur : c'est vous le chef d'orchestre. * Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. * Veiller aux fondamentaux : chez nous, respecter la qualité des produits et les règles d'hygiène est élémentaire, mon cher Watson. * Au besoin, aider à la vente pour servir nos délicieux clients. C'est un travail d'équipe ! * L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! * Les conditions sont intenses: travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, si vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Missions principales : - Contribuer au fonctionnement quotidien du nouvel établissement, - Veiller à l'hygiène et à la sécurité des locaux, - Gérer les stocks et la qualité des produits du quotidien, anticiper les commandes, réceptionner les livraisons, - Veiller à ce que le lieu d'hébergement soit accueillant et chaleureux - Encourager le lien social et gérer les conflits du quotidien, - Assurer un rôle d'écoute auprès des résidentes et s'assurer de la participation de chacune à la vie collective - Seconder les personnes hébergées dans des actes du quotidien (préparation des repas, entretien des chambres) - Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accueillies - S'inscrire dans un travail en équipe et en réseau : assurer le suivi entre la structure d'accueil et les services maintenance et propreté Profil : - Être force de proposition et prendre des initiatives - Savoir gérer les situations de crise - Savoir rechercher l'information nécessaire à l'accomplissement de sa mission - Savoir échanger des informations dans le cadre d'un réseau professionnel interne ou externe et dans le respect des obligations déontologiques - Savoir mettre en place une organisation efficace et efficience - Discrétion, disponibilité, rigueur, capacité d'adaptation - Connaissance des différents partenaires et leur fonctionnement - Connaissance des publics accueillis et de leurs problématiques - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Conditions d'emploi : - Titulaire d'un diplôme de type maitre(sse) de maison - Planning d'internat : travail en soirée et les week-ends Envoyez une candidature complète (CV et lettre de motivation) Poste à pourvoir pour le 5/5/25
