Consulter les offres d'emploi dans la ville de Notre-Dame-d'Oé située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Notre-Dame-d'Oé. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Tours, 37 - Saint-Pierre-des-Corps, 37 - LA MEMBROLLE SUR CHOISILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un Conseiller h/f passionné.e par le secteur du tourisme et doté.e d'excellentes compétences en service client. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entreprise, venez nous rejoindre. MISSIONS En tant qu'Agent de Voyage, vous serez responsable de la planification et de l'organisation de voyages pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec eux pour répondre à leurs besoins et leur offrir une expérience de voyage exceptionnelle. PROFIL Expérience préalable en tant qu'Agent de Voyage (minimum 6 mois en agence de voyage), IMPORTANT : aimer voyager ne suffit pas pour réussir à ce poste. Nous ne pourrons pas répondre à votre demande si vous n'avez pas au moins 6 mois d'expérience récente en agence de voyages. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation: AMADEUS obligatoire, Bonne connaissance des destinations touristiques populaires, des compagnies aériennes et des fournisseurs de services connexes, Esprit d'équipe, Etre autonome rapidement, Excellentes compétences en communication verbale et écrite, Etre capable de bousculer son quotidien lorsque la situation l'impose tout en respectant les délais définis, Capacité à s'adapter aux besoins et aux préférences des clients, Formations sur site assurées par l'équipe en place et par le réseau Selectour. CONDITIONS Salaire brut : (mini) 21500 € - (maxi) 25000 € un 13ème mois (ancienneté 6 mois obligatoire), le remboursement des abonnements transports collectifs à hauteur de 50 % (sur présentation d'une attestation mensuelle), une mutuelle entreprise pour le salarié prise en charge à 50 % par l'employeur. Nous travaillons au service tourisme du lundi au samedi (1 samedi sur 2) avec 2 jours de repos par semaine : 10 h -13 h et 14 h -18 h, soit 35 h par semaine. Nous travaillons sur le GDS AMADEUS et sur le système de gestion IGA T9, intranet Selectour SAPHIR. Nous dispensons des formations régulières sur le site Selectour siège à Paris ou par webex avec nos différents partenaires : transporteurs, TO ... Une fois par an, une force de vente est organisée par le réseau Selectour, participation aux Eductours lorsque le planning du service le permet et présentation brochure en déjeuner ou soirée. Nous avons mis en place une politique RSE vers nos clients, mais aussi au sein de chaque établissement. L'ENTREPRISE Effectif : de 6 à 10 personnes L'agence Selectour Rayssac Voyages est située en plein centre ville de Tours, vous apprécierez l'ambiance tourangelle et surtout le travail en équipe avec une connaissance de la clientèle de + de 20 ans. La société est dirigée par Monsieur COUTURIER Président et par Christine COT Directrice Générale (24 ans d'ancienneté). Elle exploite 2 établissements : Tours et Bourges. Rayssac Voyages est membre du Club Affaires Selectour qui fédère les 80 agences Selectour spécialisées en billetterie affaires Nous sommes une PME de 10 personnes, dont 7 conseillères voyages spécialisées en voyages tourisme et affaires.
Pour l'accueil du siège social d'une société d'assurances située à St Pierre des Corps, nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes: - Accueil physique - Gestion du standard - Gestion de plis, colis et courrier - Transmission et filtrage des appels téléphoniques - Tâches administratives diverses Contrat : CDI Horaires : 37h /semaine du lundi au jeudi 8h30/18h et vendredi 8h30/17h30 (2 heures de pause) Salaire : 1867.84 € bruts mensuels + 50% frais de transport + Panier repas 4.05 euros nets/jour
Au service cuisine, l'agent de service participe à l'élaboration des repas, au service, à l'hygiène et à l'entretien de la cuisine (matériel, locaux), tout en respectant les contraintes diététiques, la méthode HACCP et l'organisation du service. Préparation des repas: dresser les tables, mise en place du buffet en salle, préparation des petits déjeuners, préparation des plateaux froids en tenant compte des fiches menu, conditionner les chariots, préparation des suppléments, épluchage de fruits et légumes. Service: assure le service du midi et du soir au réfectoire des patients, encaissement le midi des tickets du personnel, débarrasse les tables, approvisionne les vitrines réfrigérées pendant le repas. Plonge: prépare les bacs de trempage, trie et passe la vaisselle, les plateaux et une partie du matériel de cuisine à la machine après chaque repas : petit déjeuner, déjeuner et dîner, prépare la vaisselle avant nettoyage en machine : batterie de cuisine, les plaques gastronomiques, range la vaisselle. Hygiène: nettoyage du matériel et des locaux dans le respect de la démarche HACCP. transporte les poubelles au local de tri. Lingerie: gère l'approvisionnement du linge. Vous devrez pouvoir observer les horaires suivants : 10H30-20H15 et vous devrez pouvoir vous rendre sur le lieu de travail mal desservi par les transports en commun.
Au sein d'un restaurant scolaire situé à Rochecorbon (37), vous serez en charge : - De l'aide à la confection des entrées et des desserts - Du service aux enfants - De l'entretien des locaux et du matériel - De la plonge - De l'application et du respect des procédures HACCP Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée : . Temps partiel : 28h / semaine . Jours de travail : lundi, mardi, jeudi, vendredi . Uniquement durant les périodes scolaires . Poste à pourvoir dès que possible Avantages: 13ème mois, mutuelle, participation aux bénéfices Nous recherchons une personne rigoureuse, assidue et organisée. Si votre profil correspond à cette offre, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV par mail !
Société de restauration collective recherche pour un des restaurants d'entreprise sur TOURS, employé/e de restauration. Travail en équipe, votre mission sera la réalisation des entrées seules, les pluches, le service au self avec encaissement, la plonge et l'entretien des locaux Avoir des notions de cuisine, maîtrise des normes HACCP. Contrat 6h30 jour, travail 1 samedi midi sur 3 seul (30 repas)
Adecco Tours Tertiaire recherche un CHARGE DE CLIENTELE H/F, Vos missions : - Répondre aux informations des abonnés sur leur vie de contrat - Conseiller et proposer des services - Appels entrants de particuliers et professionnels Le pré requis indispensable pour ce poste est une aisance en relation client. Vous avez idéalement une expérience significative en plateforme téléphonique, La maîtrise de l'outil informatique est nécessaire également. Vos horaires : du lundi au vendredi de 8h à 19h30 et le samedi de 8h à 18h00 Un samedi sur 3 est travaillé en moyenne. Jour de repos variable en semaine au samedi travaillé Formation assurée de 4 semaines
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La micro crèche recrute à compter du mois de juin et au sein de son équipe pluri-professionnelle des Assistant(e)s Accueil petite enfance titulaire d'un des diplômes suivants : AEPE / ASSP ou SAPAT (obligatoire) Vos missions : - Assurer un accueil personnalisé des enfants et des relations avec les familles : - Accueillir et établir une relation de confiance avec l'enfant, être à l'écoute des demandes des familles. - Eveiller et développer les capacités de l'enfant et leur personnalité, favoriser leur intégration au sein du collectif. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être en tenant compte de l'âge, de l'autonomie et du développement psycho-moteur de chaque enfant. - Prendre en compte les particularités d'ordre social, culturel ou médical. - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conforme au projet éducatif dans le respect des besoins de l'enfant - Transmettre des informations aux parents sur leur enfants et sur les modalités de fonctionnement de la micro-crèche. Ce contrat vous est proposé dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences (PEC) il vous sera donc donné la possibilité de suivre des formations en lien avec votre projet professionnel . Vérifiez votre éligibilité au contrat "Parcours Emploi Compétences" auprès de votre conseiller. Envoyez impérativement CV et lettre de motivation par mail
Nous recherchons un employé polyvalent pour notre point de vente de boulangerie sandwicherie situé à Tours Nord. Les missions: Vente et encaissement de produits boulangerie pâtisserie traiteur, Préparation de sandwichs, paninis, salades, Mise en place service du midi, Entretien de la propreté de salle et cuisine, Ouverture et fermeture de magasin, Contrat à mi-temps évolutif sur un temps plein. Commerce ouvert du lundi au samedi midi. Fermé le dimanche toute la journée, samedi soir et mercredi soir.
La micro crèche Saperlipopette (accessible en transport en commun) recherche à compter du mois de juin, des Assistant(e)s Accueil petite enfance titulaire d'un des diplômes suivants : AEPE / ASSP ou SAPAT (obligatoire). Vos missions : - Assurer un accueil personnalisé des enfants et des relations avec les familles : - Accueillir et établir une relation de confiance avec l'enfant, être à l'écoute des demandes des familles. - Eveiller et développer les capacités de l'enfant et leur personnalité, favoriser leur intégration au sein du collectif. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être en tenant compte de l'âge, de l'autonomie et du développement psycho-moteur de chaque enfant. - Prendre en compte les particularités d'ordre social, culturel ou médical. - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conforme au projet éducatif dans le respect des besoins de l'enfant - Transmettre des informations aux parents sur leur enfants et sur les modalités de fonctionnement de la micro-crèche. Ce contrat vous est proposé dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences (PEC) il vous sera donc donné la possibilité de suivre des formations en lien avec votre projet professionnel . Renseignez vous auprès de votre Conseiller concernant votre éligibilité à ce type de contrat aidé. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation impérativement par mail
Vous aurez en charge l'accueil téléphonique et physique de la clientèle, les réservations, les arrivées, les départs, la facturation, la gestion des factures débitaires... Vous bénéficierez de 2 jours de congés consécutifs. Vos horaires seront soit 7h/15h33 - Soit 15h/23h33 roulement selon planning Possibilité de travail de nuit avec prime La connaissance du logiciel FOLS est un plus. Si vous n'êtes pas diplômé(e), vous avez une première expérience sur le même poste. Prise de poste rapide.
En tant que réceptionniste, vous secondez le gérant de l'hôtel dans la gestion quotidienne des activités. Vous assurez l'accueil et le départ des clients. Horaires: - de 7h00 à 12h00 et de 16h00 à 21h00. Vous assurez la mise en place du petit déjeuner, vous êtes polyvalent (e) sur l'entretien des chambres. Vous assurez la gestion des stocks. Vous êtes amené(e) à travailler un week-end sur deux selon planning. Une formation en interne est prévue pour l'utilisation de l'outil de réservation. Avoir le goût du challenge et de l'investissement personnel dans le but d'évoluer vers des tâches de management. Salaire négociable selon profil et expérience Poste à pourvoir à compter du 13 mai
La satisfaction client est votre priorité ! Vous participez activement à la fidélisation des clients et veillez avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue de votre magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, vous mettez tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Vous contribuez à l'épanouissement des collaborateurs et gérez le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 3 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, vous assurez le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et votre sens du service vous permettront de développer sa performance et d'atteindre vos objectifs Vos atouts essentiels pour le poste Homme ou Femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, vous êtes aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Vous aimez développer les compétences de chacun de vos collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Vous avez la capacité à fédérer votre équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Vos capacités d'adaptation, d'organisation, et votre sens des responsabilités font de vous un gestionnaire performant. Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous bénéficiez d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Vous êtes dynamique et polyvalent(e), travail de manutention (palettes) exigé. Vous appréciez les animaux (même si vous n'en possédez pas). Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien-être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Autres avantages significatifs (Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et possibilité de venir au travail avec votre chien).
Missions principales : - Accueillir les familles et proches des personnes détenues - Maintenir le lien familial et social durant la détention - Favoriser les relais en fonction des problématiques : santé, éducatif, judiciaire, financier, emplois . - Organiser des temps d'animation individuels et collectifs - Organiser des temps forts - Travailler en complémentarité avec l'équipe bénévole - Rendre compte des problématiques complexes - Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accueillies Profil : - Concevoir, piloter et évaluer des actions d'animation individuelles et collectives - Connaissance des dynamiques de groupe - Maitrise de la méthodologie de projet - Savoir échanger des informations dans le cadre d'un réseau professionnel interne ou externe et dans le respect des obligations déontologiques - Connaitre les différents partenaires et leur fonctionnement Conditions d'emploi : - Titulaire d'un diplôme d'animateur, moniteur éducateur, DUT carrières sociales, DEAES
3 postes, au sein du service, Prestations en Espèces, vos missions: - Vous participez aux opérations de traitement des arrêts de travail gérés par le service Prestations en Espèces et à la liquidation des indemnités journalières, - Vous appliquez les différents modes opératoires et procédures liés à chaque nature de prestations, - Vous veillez à la qualité de traitement des dossiers. Vous avez une bonne capacité d'adaptation aux outils, aux procédures et aux méthodes de travail. Vous appréciez le travail en équipe Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'organisation Vous savez répondre à des objectifs de productivité et de qualité. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautique et maitrisez Excel niveau 1. CDD de 3 mois, renouvelable 1 fois. Date limite candidature: 26 avril 2024.
La Caisse d'Assurance Maladie d'Indre et Loire protège 520 000 assurés, soit près de 90% de la population du département. Elle assure contre la maladie, les accidents de travail et les maladies professionnelles. Elle gère et développe l'accès aux soins, l'offre de prévention et d'accompagnement en santé, la maîtrise médicalisée des dépenses de santé et la lutte contre la fraude. Elle rembourse les prestations de soins et assure le versement de revenus de remplacement.
Avenir RH, spécialiste dans les métiers du tertiaire recrute en CDD, CDI ou intérim. Avenir RH est une entreprise Handi-accueillante. Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur de l'expertise comptable : - Accueil physique et orientation - Accueil téléphonique, transmission de lignes et prise de messages - Gestion des plis, colis et coursiers - Numérisation de documents - Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir, immédiatement, dans le cadre d'un CDD évolutif à temps complet de 08h30 à 12h00 puis de 14h00 à 18h00 du Lundi au Jeudi et de 08h30 à 12h00 puis de 14h00 à 17h30 le Vendredi (37h/semaine). Le poste est situé à SAINT PIERRE DES CORPS (37). Une formation sera programmée dès la prise de poste, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : - 1 835,83€ brut/mois + 1 RTT - Avantages sociaux (remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) Processus de recrutement : 1. Pré-entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement 2. Entretien en visioconférence avec le.a manager et avec un(e) chargé(e) de recrutement Votre profil : Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Vos missions : - Répondre aux informations des abonnés sur leur vie de contrat - Conseiller et proposer des services - Appels entrants de particuliers et professionnels Le pré requis indispensable pour ce poste est une aisance en relation client. Vous avez idéalement une expérience significative en plateforme téléphonique, La maîtrise de l'outil informatique est nécessaire également. Vos horaires : du lundi au vendredi de 8h à 19h30 et le samedi de 8h à 18h00 Un samedi sur 3 est travaillé en moyenne. Jour de repos variable en semaine au samedi travaillé Formation assurée de 4 semaines
Notre agence spécialisée dans la relation clients recrute un conseiller commercial (H/F) pour un spécialiste de l'importation de produits alimentaires destinés aux clients professionnels. Au sein du service commercial de l'entreprise, vous serez chargé de développer les ventes de nos produits tels que les fruits secs, les légumes secs et les céréales, principalement via notre site internet dédié aux professionnels. Vos principales missions consisteront à : - Mettre à jour quotidiennement la base de données clients en fournissant un compte rendu détaillé de vos actions. - Assurer un suivi régulier des clients existants en mettant en place des actions de fidélisation. - Prise de commandes des clients existants par téléphone afin de qualifier la base de données. - Suivre et analyser l'évolution des ventes en lien avec les actions entreprises. - Effectuer des appels de prospection commerciale auprès des clients professionnels et des prospects ciblés. Horaires : 08h00 12h30 / 13h30 16h20 du lundi au vendredi Zone non desservie en transport en commun Aimer la relation clientèle, avoir la fibre commerciale, être à l'aise avec l'informatique, avoir une bonne élocution et une aisance à l'oral. Savoir travailler en équipe (le télé commercial travaille avec des commerciaux terrain dans le but de faire croitre nos chiffres, et est physiquement au sein d'une équipe sur un plateau). Écoute, sourire, esprit d'équipe et état d'esprit positif, relation humaine, sens commercial, goût du challenge, efficacité, organisation, fidélisation client sont des qualités requises. Minimum 1 voir 2 ans d'expérience sur un poste similaire
L'Agence ADWORK'S de Tours recrute pour un de ses clients un MARAICHER H/F. Tâches : Préparation des terres à l'accueil d'une culture, planter les légumes et les fleurs cultivés, entretien pour assurer une bonne pousse , récolte. Prise de poste au Nord du département. Horaires du Lundi au Vendredi en journée.
Mission Mission : - Tenue de la comptabilité, générale et analytique (saisie des factures d'achats, des relevés bancaires, des caisses.). - Préparation des opérations de clôture des comptes. - Préparation des ordres de virement et des chèques en règlement des factures fournisseurs. Etablissement des états de rapprochement bancaire et des états de caisses. - Pointage mensuel des comptes de paie (module paye avec intégration mensuelle). - Pointage mensuel des comptes clients en relation avec le service Facturation (intégration depuis le module facturation). - Passage des commandes dans le respect des procédures achats. - Suivi des dossiers voyages/sorties scolaires. - Assurer la distribution, la gestion, la commande de toutes les petites fournitures. - Suivi achats, commandes et livraisons. Conditions requises : - Formation comptable (BAC +2), - Expérience confirmée dans un poste similaire de préférence dans un établissement d'enseignement - Parfaite maîtrise de l'outil informatique (logiciel métier AGATE,) - Capacités , de réactivité et de discernement Ce poste est à pourvoir de suite, merci d'adresser une candidature complète (CV et lettre de motivation)
L'Agence ADWORK'S de TOURS recherche pour l'un de ses clients : 3 Porteurs Funéraires (H/F) Tâches: Porter lors des cérémonies / Transport des défunts jusqu'aux chambre funéraires / Entretien des locaux et des véhicules. Permis B obligatoire (Expérience sur conduite de véhicules utilitaires / corbillards demandée). Port de charge de + de 40 kg. Poste du lundi au samedi (1 jour de repos par semaine) sur 35h hebdomadaires - A terme prévoir permanence soirs et week-ends Costume et tenue de travail fournis par l'entreprise utilisatrice Postes évolutifs sur des carrières de Chef Porteur et Maitre de cérémonies
Date de démarrage : 29/04/24 Intitulé de poste : Téléconseiller H/F Votre expertise jouera un rôle essentiel et aura un impact positif sur la société.Notre client opère dans le secteur de la téléphonie depuis de nombreuses années. Vos missions seront les suivantes : Réception d'appels pour une diffusion d'informations et de conseils, vente des produits par téléphone, mise à jour du fichier clients. Pour pouvoir postuler, vous devez être titulaire d'une formation de type BAC minimum à BAC + 2 et bénéficier d'une première expérience de la relation clients que ce soit en face à face (secteurs du commerce, de l'hôtellerie, de la restauration...) ou par téléphone. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant !
Date de démarrage : 29/04/24 Intitulé de poste : Assistante Administrative dans le secteur des assurances H/F Votre expertise jouera un rôle essentiel et aura un impact positif sur la société. Notre client opère dans le secteur des assurances depuis de nombreuses années. Vos missions seront les suivantes : Réception et émission d'appels pour des suivis de dossiers, vérification de pièces, diverses tâches administratives. Pour pouvoir postuler, vous devez bénéficier d'un niveau de formation minimum BAC. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant ! Kelly Finance : Le tremplin vers une carrière professionnelle exceptionnelle. Bénéficiez de l'expertise de nos Consultants, d'une connaissance accrue de l'écosystème et d'un soutien personnalisé pour atteindre vos objectifs professionnels et faire la différence dans le monde de la finance.
Rejoignez notre équipe sur un poste de Réceptionniste Tournant (H/F) en CDD ! En collaboration avec l'équipe réception, vous assurez les missions suivantes : - Assurer l'accueil de nos clients (check-in/check-out). - Renseigner nos clients et veiller à leur satisfaction. - Gérer les réservations et optimiser l'affectation des chambres. - Connaitre nos prestations et offres tarifaires. - Contribuer à la bonne gestion du département réception. Doté(e) d'une excellente présentation, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. Vous êtes dynamique et savez anticiper les éventuelles situations difficiles. La maîtrise de l'anglais (courant) et la pratique d'un logiciel hôtelier sont souhaitées (nous travaillons sur PROTEL). Première expérience réussie dans le secteur hôtelier souhaitée. Poste à pourvoir en CDD dès que possible à octobre 2024. Les dates de contrat peuvent être aménagées en fonction de vos disponibilités. Salaire: 2000 - 2200 Euros Brut. Poste non logé.
Leader de la télésurveillance en France, au sein du Service Clients, vous accompagnez par téléphone les Abonnés et prenez en charge les missions suivantes : - Gestion des appels et des demandes des abonnés dans le respect des procédures et de la charte de Qualité - Proposition de services complémentaires adaptés - Fidélisation de notre clientèle A l'aise au téléphone, vous appréciez renseigner et satisfaire votre client. Vous êtes dynamique, à l'écoute et vous maîtrisez la relation client à distance. La gestion de l'outil informatique est un plus. Salaire annuel brut sur 13 mois de 1 835EUR brut + Primes commerciales mensuelles non plafonnées + Tickets Restaurant La plateforme est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 19h30 et le samedi de 8h à 18h. Le samedi est travaillé une semaine sur 3. Contrat intérim à pourvoir à compter du 29 avril pour une durée de 3 mois renouvelable. Lieu de mission : Tours Nord Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile à pour rôle d'accueillir, d'héberger et d'assurer l'accompagnement social et administratif des demandeurs d'asile pendant toute la durée de l'instruction de leur demande. CDD de 4 mois à temps complet ( 35h) à compter du 01/09/2024 Sous la responsabilité du Chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge: - d'accueillir les résidents -réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent de 18 ménages dans leurs démarches sociales et juridiques: constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA... -participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie -assurer les visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement /entretien des logements -gérer la sortie du dispositif -participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou de CESF, vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et vous possédez de solides connaissances sur la procédure d'asile, ainsi que que les droits et devoirs de ce public. Vous maîtrisez parfaitement le pack Office ( Word, Excel) Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate.
Dans le cadre d'un accroissement de son activité, Adecco Tours Tertiaire recrute pour son client basé à Tours Centre. En soutien au service RH, vos missions principales seront : - Rédaction des contrats de travail et avenants - Suivi des périodes d'essai des salariés - Etablissement d'attestations variées (d'embauche...) - Mise à jour et suivi des tableaux de bord d'activité - Gestion des déclarations des accidents de trajet et de travail (déclaration et suivi de la procédure) - Gestion des temps (saisie et gestion des absences dans l'outil + gestion de la badgeuse, des régularisations éventuelles...) Conditions du poste : Du lundi au vendredi, de 9h à 17h (horaires adaptables avec accord du responsable de service)
Pour les services de Coallia Tours ( CPH, CADA, HUDA) vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des bénéficiaires que nous accompagnons: Sous la responsabilité de votre manager, vous assurerez les missions suivantes: - assurer l'accueil téléphonique - accueillir et informer les usager des différents services et établissements -réaliser le traitement administratif des dossiers - trier, enregistrer et classer les éléments administratifs et comptables Titulaire d'un diplôme au moins de niveau IV, vous justifiez d'une première expérience. Patient et doté d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe Vous êtes intéressé par les services d'accompagnement social et une connaissance du public accueilli serait un atout indéniable . Poste en CDD de 5 mois à temps plein dans le cadre d'un remplacement de congés maternité , congés parental. Prise de poste mi juin 2024
Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un assistant administratif H/F VOS MISSIONS : - Gestion des constats/contraventions - Réalisation des bons de commandes matériels, - Contrôle des factures - Logistique parc véhicules Profil recherché : Savoir être, Réactivité, Rigueur et organisation, Excellent relationnel, Esprit d'équipe, Assurance et fermeté. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous rejoignez notre équipe et vos missions seront: La préparation des repas en utilisant les normes HACCP La gestion du linge L'entretien des locaux Vous travaillez en horaire coupé: 9h45-13H30 et15H45-19h sauf le vendredi en continu de 8h30 à 16h30 avec 1h de pause
Les Hautes Roches**** membre des Relais & Châteaux vous propose de rejoindre son équipe en tant qu'équipier d'hôtel h/f, vos principales missions sont les suivantes : - Participer à l'ensemble des tâches de nettoyage, de manutention et de mise en disponibilité des chambres, - Effectuer les modifications d'ameublement, montage et démontage pour les clients (lits supplémentaires, lit bébé, etc.), - Approvisionner les offices de tous les étages en linge et produits d'accueil, - Effectuer l'entretien des lieux commun, - Accueillir le client, - Prise en charge et accompagnement des bagages, - Aide au service des boissons et des room services.
Au sein de notre atelier de confection de prêt à porter de luxe, vous êtes un/une vrai/e technicien/technicienne et vous préparez, en repassant, les éléments textiles pour la confection des vêtements. Vous apportez également la touche finale aux vêtements confectionnés Votre atout? une première expérience en pressing et/ou repassage exigée . Possibilité de formation au poste de travail en interne Horaire de journée du lundi au Vendredi : 8h-12h et 13h-16h
Atelier de Confection de Vêtements de Haute de Gamme et Haute Couture
Nous renforçons nos équipes de vente , rejoignez-nous sur Saint Cyr sur Loire! Vos missions pour ce poste seront : - d'accueillir les clients dans les meilleures conditions possibles, d'appliquer la politique commerciale Ange par l'utilisation du SBAAM (Sourire Bonjour Ajouter Au revoir Merci), - de conseiller les clients, d'effectuer l'encaissement, d'approvisionner les vitrines toute la journée selon les process Ange, - de s'adapter aux flux de clients et s'organiser lors des rushs, de servir les produits à la pince, - de nettoyer et entretenir les vitrines,d'entretenir l'Ange café ainsi que les locaux du personnel, de nettoyer toutes les surfaces vitrées.
Le chauffeur-porteur accompagne et transporte le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Missions: Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, le chauffeur porteur prend en charge les missions suivantes : * le portage des cercueils * la conduite d'un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt * la participation à la préparation et au bon déroulement des cérémonies qu'elles soient civiles ou religieuses * la mise en place des articles funéraires et des fleurs Interlocuteur des familles en deuil et représentant de l'entreprise, vous avez une excellente présentation et vous êtes titulaire du permis de conduire B. Ponctuel et volontaire, vous participez à un travail d'équipe dans lequel chacun est indispensable. Disponible et discret, vous êtes à l'écoute des souhaits et des besoins des familles.
Nous renforçons notre équipe dans le magasin de Tours Nord, et recherchons Vendeurs/Vendeuses en boulangerie (H/F) Vos missions pour ce poste seront : - d'accueillir les clients dans les meilleures conditions possibles, d'appliquer la politique commerciale Ange par l'utilisation du SBAAM (Sourire Bonjour Ajouter Au revoir Merci), - de conseiller les clients, d'effectuer l'encaissement, d'approvisionner les vitrines toute la journée selon les process Ange, - de s'adapter aux flux de clients et s'organiser lors des rushs, de servir les produits à la pince, - de nettoyer et entretenir les vitrines,d'entretenir l'Ange café ainsi que les locaux du personnel, de nettoyer toutes les surfaces vitrées. Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur et postulez !
Recherche une personne, 4 heures par semaine pour : - faire la vaisselle d'une personne seule - passer l'aspirateur et la serpillère - nettoyer les litières d'animaux (2 chats). -accompagnement aux courses( permis B nécessaire) Vous êtes disponible pour 4 heures dans la semaine ? Postuler par téléphone ou par mail
Au sein de la résidence CAMUS, située à Tours Nord, vous aurez pour missions principales : - Assister le Responsable du service et optimiser la gestion de son activité - Instruire et suivre des dossiers professionnels avec des prestataires et partenaires - Assurer un poste combinant des missions liées à l'accueil (physique et téléphonique) et des tâches de secrétariat (courrier, messages) - Prendre en charge et réaliser l'organisation administrative du service en lien avec le responsable - Préparer et envoyer des documents, tableaux de suivis, convocations, statistiques périodiques . - Transmissions des informations au service comptable, suivi et enregistrement des éléments comptables en lien avec le responsable - Mise en forme des appels de participation et des statistiques du service - Classement et archivage des documents du service - Commande et suivi des consommables Profil : - Calme, rigueur, discrétion, logique et organisation - Être accueillant, disponible, organisé et méthodique - Respecter la confidentialité - Être respectueux des personnes accueillies - Travailler de façon autonome et faire preuve d'initiatives Lettre de motivation et CV à transmettre par mail.
Nous recherchons un laveur de vitres polyvalent sur Tours. Horaires d'intervention 7h00 à 14h00 du lundi au vendredi.
En période scolaire, vous travaillez 28h00 hebdomadaires le Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi (8h30-18h30 avec coupure pour déjeuner ainsi que dans l'après-midi) Vous réalisez l'entretien dans différents bâtiments municipaux (sols, vitres, poussières, sanitaires...). Vous êtes également en charge de l'entretien du centre technique qui se trouve à l'extérieur du centre de Vouvray d'où la nécessité de disposer d'un moyen de locomotion. Vous êtes également en charge de la sécurité de la traversée de route aux heures d'école et de la surveillance des élèves maternelles et/ou élémentaires pendant la pause méridienne. En période de vacances, vous travaillez 28h00 hebdomadaires du lundi au vendredi (14h00-20h00) : une semaine sur deux. Vous réalisez l'entretien dans différents bâtiments municipaux (sols, vitres, poussières, sanitaires...). Offre à pourvoir à compter du 08 juillet 2024. Rythme de travail soutenu, si BAFA ou équivalent : possibilité de travailler 9h30 le mercredi en période scolaire à l'accueil de loisirs.
A la recherche d'un nouveau challenge professionnel ? L'équipe Partnaire Tours vous propose de travailler dans le secteur pharmaceutique. Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la fabrication et le développement de produits pharmaceutiques sous forme aérosol, semi-solide et liquide, un TECHNICIEN FABRICATION (H/F). Lors de votre mission, vous préparez votre atelier de fabrication : les contenants et contrôle des pesées initiales, Vous procédez aux opérations de mise en route et d'arrêt des équipements, réalisez les opérations de fabrication, renseignez les dossiers de lots, prélevez des échantillons et assurez le nettoyage du matériel et des locaux. Horaires : 6H 13H / 13H 20H Lieu de la mission : Vouvray Rémunération : Entre 12,96EUR/h brut + primes associées La société n'est pas desservie par les transports en commun Vous êtes disponible dès maintenant ? Cette offre vous intéresse ? Alors nous attendons votre CV à l'adresse tours(a)partnaire.fr Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? L'agence PARTNAIRE sera à vos côtés tout au long de votre mission. Vous bénéficiez d'une formation spécifique TPCI ou TSPCI, Vous êtes reconnu pour votre expérience en milieu pharmaceutique avec une expertise sur la Fabrication de Produits Semi Ouvrés. Votre maîtrise des BPF, respect des règles d'hygiène et sécurité, rigueur documentaire, esprit d'équipe sont des atouts demandés afin d'être rapidement autonome sur le poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Négociateur amiable H/F Tu souhaites intégrer plus qu'une entreprise ? Le groupe iQera, c'est une grande Tribu où chacun de nos membres est animé par des convictions chevillées au corps : #jouercollectif, #realiserlinédit et #laisseruneempreintepositive. J'ai titillé ta curiosité ? Ne t'arrête pas en si bon chemin, lis donc le reste de l'annonce et franchis une nouvelle étape dans ta carrière. Notre cœur de métier ? Leader français en gestion et acquisition de créances, nous accompagnons les grandes entreprises et les institutions financières à chaque étape de leur relation financière client en associant culture de l'excellence opérationnelle, intelligence artificielle & humaine. Bien plus que des CV, nous recherchons avant tout des personnalités pour créer la différence. Le Groupe veut bâtir une communauté de collabor'acteurs engagés et atypiques qui sont curieux d'apprendre, c'est pour cela que nous sommes continuellement en recherche de personnalités telle que la tienne ! Le Groupe s'appuie actuellement sur une Tribu de plus de 2300 collaborateurs répartis sur 10 sites dans 4 pays. Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. L'ensemble de nos postes te sont ouverts. Ton rôle au sein de la Tribu Tu rejoins une équipe de Négociateurs qui assure le suivi et le recouvrement des créances liés aux découverts bancaires et aux crédits à la consommation. En tant que « Négociateur amiable », tu seras donc en charge de négocier des solutions de règlements de façon efficace et dans le respect de notre politique de recouvrement responsable. Tes missions à nos côtés - Négocier des solutions de règlements de façon efficace et dans le respect de notre politique de recouvrement responsable (déontologie du recouvrement), - Réaliser un diagnostic juste de la situation des débiteurs : adopter un questionnement pertinent et approfondi auprès des débiteurs particuliers, - Procéder aux relances téléphoniques : 90 appels/jour en moyenne selon les créances traitées (appels entrants et sortants, relance sur des campagnes), - Suivi des dossiers (encaissements et rupture d'engagement), Profil recherché Tu as l'âme d'un négociateur, tu es à l'écoute des autres et tu aimes relever des défis. Doté(e) d'un bon relationnel, tu as le sens de l'écoute. Curieux(se), tu fais preuve d'un esprit d'analyse Localisation : 186 avenue de Grammont, 37000 TOURS, Proche du tramway et des bus, Horaire : 2 équipes : 8h30-16h59 ou 10h31-19h00 Déjeuner : 45 minutes de pause de déjeuner + 20 minutes de pause dans la journée Si toutefois, tu ne te reconnais pas à travers ce profil ne t'inquiète pas, tu peux toujours nous suivre sur LinkedIn. Nous publions des offres régulièrement, tu trouveras certainement celle qui te correspond. Pourquoi nous rejoindre Nous proposons : - Des événements d'entreprise qui construisent l'esprit de la Tribu - Un environnement jeune qui sait mettre en avant ses potentiels - Une charte Qer qui nous fait prendre soin les uns des autres #takeQer - Des initiatives liées aux préoccupations sociales et environnementales #laisser une empreinte positive - Des parcours d'E-learning pour améliorer ses compétences Détail de notre processus de recrutement - Echange téléphonique avec l'un de nos supers Talent Acquisition Specialist pour valider la correspondance de ton projet - Entretien avec ton/ta futur(e) manager et le Talent Acquisition pour valider avec toi les critères de réussite du poste, qu'ils soient techniques ou comportementaux - Si toute ces étapes sont réussies on te fait parvenir une proposition d'offre d'emploi dans un délai de sept jours. - Dans le cas où nous n'arrivons pas au bout du recrutement , on t'invite à passer une enquête de satisfaction afin de nous livrer tes ressentis https://www.iqera.com/fr
Tu souhaites intégrer plus qu'une entreprise ? Le groupe iQera, c'est une grande Tribu où chacun de nos membres est animé par des convictions chevillées au corps : #jouercollectif, #realiserlinédit et #laisseruneempreintepositive. J'ai titillé ta curiosité ? Ne t'arrête pas en si bon chemin, lis donc le reste de l'annonce et franchis une nouvelle étape dans ta carrière. Notre cœur de métier ? Leader français en gestion et acquisition de créances, nous accompagnons les grandes entreprises et les institutions financières à chaque étape de leur relation financière client en associant culture de l'excellence opérationnelle, intelligence artificielle & humaine. Bien plus que des CV, nous recherchons avant tout des personnalités pour créer la différence. Le Groupe veut bâtir une communauté de collabor'acteurs engagés et atypiques qui sont curieux d'apprendre, c'est pour cela que nous sommes continuellement en recherche de personnalités telle que la tienne ! Le Groupe s'appuie actuellement sur une Tribu de plus de 2300 collaborateurs répartis sur 10 sites dans 4 pays. Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. L'ensemble de nos postes te sont ouverts. Ton rôle au sein de la Tribu Tu rejoins une équipe de Négociateurs qui assure le suivi et le recouvrement des créances liées aux factures d'énergie auprès d'entreprises et de collectivités. En tant que « Négociateur Amiable », tu auras donc la charge de négocier des solutions de règlements de façon efficace et dans le respect de notre politique de recouvrement responsable auprès d'entreprises. Tes missions à nos côtés - Assurer le recouvrement amiable des créances par des relances téléphoniques via des appels entrants et sortants, mais aussi via des mails ; - Accompagner le débiteur vers le paiement en lui proposant des modalités appropriées ; - Accueillir également les demandes de recouvrement de nos débiteurs que ce soit au téléphone ou en back office ; Profil recherché Une formation Bac+2 ou une expérience sur un poste similaire seront un plus. Doté(e) d'un goût prononcé pour les contacts au téléphone, vous possédez des qualités d'écoute, d'adaptation, de rigueur, d'autonomie et de fermeté. Tu possèdes un sens avéré de l'organisation, une réelle ténacité et le goût du challenge qui doivent vous permettre d'atteindre les objectifs fixés. A l'aise informatiquement, tu dois après formation utiliser les principaux outils de notre client. Localisation : 186 avenue de Grammont, 37000 TOURS, Proche du tramway et des bus, Horaire : 2 équipes : 8h40-17h09 ou 9h55-18h24 Déjeuner : 45 minutes de pause de déjeuner + 20 minutes de pause dans la journée Si toutefois, tu ne te reconnais pas à travers ce profil ne t'inquiète pas, tu peux toujours nous suivre sur LinkedIn. Nous publions des offres régulièrement, tu trouveras certainement celle qui te correspond. Pourquoi nous rejoindre Nous proposons : - Des tickets restaurants, des RTT, une mutuelle, - Des événements d'entreprise qui construisent l'esprit de la Tribu - Un environnement jeune qui sait mettre en avant ses potentiels - Des parcours d'E-learning pour améliorer ses compétences - Un accord de télétravail Détail de notre processus de recrutement - Echange téléphonique avec l'un de nos supers Talent Acquisition Specialist pour valider la correspondance de ton projet - Entretien avec ton/ta futur(e) manager et le Talent Acquisition pour valider avec toi les critères de réussite du poste, qu'ils soient techniques ou comportementaux - Si toute ces étapes sont réussies on te fait parvenir une proposition d'offre d'emploi dans un délai de sept jours. - Dans le cas où nous n'arrivons pas au bout du recrutement, on t'invite à passer une enquête de satisfaction afin
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante. Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur industriel : Accueil physique et orientation Accueil téléphonique, transmission de lignes et prise de messages Gestion des plis, colis et coursiers Gestion des badges Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir prochainement, dans le cadre d'un CDD à temps partiel de 07h20 à 13h20 ou de 12h00 à 18h00, variable d'un jour à l'autre (30h/semaine) du Lundi au Vendredi jusqu'au Vendredi 31 Mai 2024 avec possibilité de renouvellement à terme. Le poste est situé à TOURS (37). Une formation de 03 jours sera programmée dès la prise de poste, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : SMIC : 11,65€ brut/heure / 1 514,5€ brut/mois Primes de ponctualité de 45,73€ brut/mois (proratisée) Avantages sociaux (participation aux bénéfices, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) Processus de recrutement : Pré-entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement Entretien en visioconférence avec le.a manager et avec un(e) chargé(e) de recrutement Vous avez au minimum un niveau d'anglais conversationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Envie de faire partie d'une équipe où votre passion et votre motivation sont les seuls prérequis ? Rejoignez-nous ! Votre futur poste : Bruce recrute des conseillers clientèle (H/F) pour une entreprise spécialisée dans les prestations d'assistances et de services client, à Tauxigny(37) . Vos principales missions : Répondre aux appels entrants et sortants Assister les clients avec des conseils et un accompagnement de qualité. Fournir des solutions efficaces en respectant les procédures Gérer les réclamations des clients. Être un.e véritable ambassadeur.rice de la satisfaction et de la fidélisation client. Cette opportunité est faite pour vous, si : Vous faites preuve de polyvalence, dynamisme et flexibilité, Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques. Votre environnement de travail : Contrat en CDI ou CDD Salaire : 1767€ bruts / mois Lieu : Tauxigny (37) Horaires de travail : Amplitude du lundi au samedi de 8h - 20h Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté Les avantages Mutuelle Participation aux transports Tickets restaurants Comité social d'entreprise Et Bruce dans tout ça ? Bruce, l'agence de recrutement 100% digitale ! Découvrez une nouvelle façon de trouver un emploi. Bruce vous propose les offres qui matchent avec votre profil et vous accompagne tout au long de vos missions. Chez Bruce, nous croyons fermement que la rencontre entre les candidats et les entreprises ne devrait pas être une question de chance ou de réseau. Nous rendons les opportunités accessibles à tous pour garantir l'accès à l'emploi et la réussite à chacun. N'attendez plus, postulez dès aujourd'hui et rejoignez une équipe dynamique et passionnée !
Votre agence Proman Tours Nord recherche des VALORISTES (H/F) à PARCAY MESLAY . Vous serez en charge de faire le tri des déchets plastiques sur un convoyeur en mouvement rapide. Vos missions principales seront les suivantes : - Identifier et orienter les produits dans les différents boxes de stockage, - Surveiller la bonne alimentation des tapis, - Veiller au respect de la propreté de l'ensemble de la cabine de tri, - Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité, - Identifier et signaler toute non-conformité à sa hiérarchie. Ce poste implique de rester debout, vous travaillez en équipe ou en autonomie en fonction des besoins avec un rythme soutenu. Horaires : 2*8 : 4h00 - 12h00 ou 12h00 - 20h00 Salaire + primes de salissure + indemnités de repas. Profil recherché : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude. Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réductions : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous !
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Agent administratif (H/F) Vous aurez pour missions : -Gestion des contrats commerciaux -Gestion des courriers -Collecte, mise en forme et traitement des informations et des synthèses (maîtrise du publipostage sous Drive indispensable) -Suivi des dossiers avec les parties prenantes Liste non exhaustive et non limitative Vous avez une formation Bac 2, type BTS, en administratif, avec une expérience professionnelle minimum de 2 années, acquise idéalement dans l'univers des services ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'une parfaite maîtrise des outils bureautiques, de bonnes qualités rédactionnelles ? Vous maitrisez le publipostage ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Agent administratif (H/F)
FABRIKAFETE, spécialiste des fêtes enfantines recherche des animateurs(trices), comédiens(nes) ou artistes (H/F) pour des extras les samedis et/ou dimanches après midi. Vous serez costumé(e) et maquillé(e) selon un thème choisi (princesse, clown, pirate, héros...) pour proposer du spectacle et des animations lors de goûter d'anniversaire chez les particuliers ou soirée de mariage pour encadrer des enfants. Vous gérerez des postes artistiques en déambulations ou fixes (maquillage, sculpture de ballons, animations, spectacle de marionnette,...) selon vos compétences lors de journée associatif, fête de CSE, séminaires d'entreprise, journée en centre commercial. Nous recherchons des personnes autonomes, sérieuses, imaginatives et dynamiques. Formation théorique assurée. Le permis B et une voiture sont obligatoires Rémunération à l'heure pour les animateur et heure d'intermittence pour les comédien + frais de déplacement à partir de Tours Lieu de résidence dans le 37 vivement conseillé.
La MATMUT recrute 10 conseillers(ières) en assurance par téléphone. Vous serez formé(e) par un organisme de formation lors d'une POE Le poste: En répondant essentiellement aux appels entrants, vous jouez un rôle essentiel auprès des sociétaires et prospects, particuliers ou professionnels, en les accompagnant dans l'analyse et la gestion de leurs besoins en assurance. Dans ce cadre, vous sont confiées de multiples activités et responsabilités liées à la promotion, la vente et la gestion des produits et services du Groupe. Analyser, contacter, conseiller, fidéliser alimentent vos missions au quotidien. Votre manager, l'ensemble de vos collègues et un accompagnateur dédié seront présents tout au long de votre parcours d'intégration personnalisé, pour vous enrichir sur tous les aspects de votre métier. Doté(e) d'une bonne écoute, votre capacité à analyser le besoin, argumenter et votre force de conviction vous permettent de conduire efficacement un entretien de conseil de vente. Le site est à proximité des transports en commun ainsi que du Matmut Stadium ! Horaires : du lundi au vendredi, 2 équipes travaillent en horaires fixes 11h - 19h et 2 équipes travaillent par roulement entre 8h et 18h (roulement à la semaine). 2 samedis par trimestre sont également à prévoir. De nombreux avantages: Mutuelle à 2 euros par mois, prise en charge de transport en commun à hauteur de 75 %, des primes de participation et intéressement, un Comité d'Entreprise, possibilité de 2 jours de télétravail, des tarifs assurantiels privilégiés, forfait mobilité durable, une retraite complémentaire ET supplémentaire !
Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de généalogie successorale pour notre succursale de Tours. Rattaché(e) à la directrice de succursale, vous intégrez le bureau de Tours et vos missions principales sont : - Enregistrement et suivi des dossiers de l'ouverture, lors de la recherche, jusqu'au règlement. - Montage des dossiers de recherche (réalisation du tableau généalogique .) - Formalités (demandes d'acte d'état-civil .) - Rédaction des contrats de révélation et des procurations - Suivi des dossiers et relances avec le généalogiste et le régleur - Gestion des différents interlocuteurs : héritiers, études notariales et autres intervenants. - Tenue de l'accueil téléphonique - Traitement du courrier et des e-mails - Gestion de la liquidation et de l'archivage des dossiers Profil De formation BAC+2 minimum, vous faites valoir une première expérience professionnelle réussie en secrétariat d'au moins 2 ans. Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) pour un usage quotidien. Une expérience ou formation notariale ou juridique est un plus. Vous avez des qualités relationnelles et d'organisation qui vous permettent d'apporter une réactivité dans la gestion de vos dossiers. Vous avez une appétence pour la généalogie. Rémunération fixe selon profil + commissionnement. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, prévoyance, participation au transport.
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis se lance en tant que franchiseur et depuis, c'est 25 franchisés répartis (presque) partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile - Maintenance en entreprise - Aménagement hôtelier Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, montage de meubles en kit, changer une poignée de porte, retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer une interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Durée du contrat : Nous proposons un contrat de licence de marque de 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900€ HT (droits d'entrée 3500€, formation 1400€, kit de démarrage 1000€) - Redevances mensuelles : 300€ HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique - Vendeur en magasin de bricolage Ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE... - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement - Vous partagez nos piliers que sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Votre mission d'assistant(e) familial(e) est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, pour une durée déterminée par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, dans la limite de votre agrément, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Le Placement Familial Socio-Educatif Renforcé du Pôle Enfance & Adolescence 37 répond aux besoins d'accueil et de sécurisation d'enfants ou jeunes adolescents (6-16 ans) en difficultés en proposant un accueil au domicile de l'assistant(e) familial(e). Une équipe éducative intervient en soutien de l'accueil par la mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif renforcé. Notre projet détermine que l'assistant(e) familial(e) constitue, avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil. Sous l'autorité du Responsable éducatif, l'assistant(e) familial(e): Apporte à un enfant ou adolescent un cadre de vie accueillant et structurant Assure la réponse quotidienne aux besoins physiologiques, de sécurité, d'éducation du jeune accueilli Participe à l'élaboration des projets individuels dans le cadre du projet de dispositif Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques ) Vous souhaitez rejoindre une grande Association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes défavorisées ou vulnérables ? Vous appréciez travailler auprès des enfants et donnez une importance aux valeurs humaines ? Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous. L'Assistant(e) Familial(e) doit posséder un Agrément d'assistant familial délivré par les services du département. Nous pourrons vous accompagner dans cette démarche si nécessaire ainsi que de l'obtention du Diplôme d'Etat d'Assistant Familial si vous ne le possédez pas. La détention d'un diplôme d'état d'Assistant Familial serait appréciée. Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
L'université de Tours recrute au sein de la Direction des bibliothèques et des archives, un agent ou une agente de bibliothèque. L'agent-e de bibliothèque accueille, informe et oriente le public. Il ou elle participe au classement et à la conservation des collections de toute nature en vue de leur consultation sur place et à distance. Il ou elle assure l'équipement et l'entretien matériel des collections ainsi que des rayonnages. Il ou elle veille à la sécurité des personnes ainsi qu'à la sauvegarde et à la diffusion des documents et effectue les tâches de manutention nécessaires à l'exécution du service. Ses activités principales sont : Accueil du public - Renseigner et orienter les usagers Prêts, retours des documents, gestion des opérations courantes dans le SIGB SIERRA Rangement des documents en salle de lecture Equipement des documents nouvellement acquis Initiation des usagers à la recherche documentaire et accueil de groupes Animation - Actions culturelles Participation aux actions de communication de la bibliothèque (réseaux sociaux)
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du commerce de gros d'équipement automobiles, un Chargé d'accueil clients (H/F) Au sein de l'agence, voici vos missions : - accueil la clientèle à l'agence, au téléphone ou autres moyens, - organise la prise de rendez-vous entre l'atelier et les clients et tient le planning à jour, - assure un premier niveau de vente en proposant et en conseillant les clients, - participe au réassortiment des produits de présentation et à l'entretien de l'accueil. - rédige des devis, des ordres de réparation et des factures, - suit administrativement et commercialement les clients dans le cadre des contrats en cours et des ventes réalisées, - alimente les outils de suivi liés à l'administration des ventes, - suit le paiement des clients et relance si nécessaire, - réalise le classement et l'archivage des pièces comptables. vous assurez la facturation des services de l'agence et l'encaissement de la clientèle - Garantie de la bonne tenue de la caisse. Vous avez une formation dans le commerce avec déjà une première expérience similaire, un CAP employé de vente spécialisé, option C "service à la clientèle" ou un Bac Professionnel et une expérience professionnelle dans l'automobile d'au moins un an ? contactez-nous !
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du commerce de gros d'équipement automobiles, un Chargé d'accueil clients (H/F)
Vos missions seront : - Accueil téléphonique et réponse aux mails - Gestion du courrier - Activités liées au dépistage du cancer du sein : o Gestion de l'activité du dépistage : - Réception des mammographies - Préparation, saisie des dossiers sur informatique et installation des clichés sur appareils (négatoscopes) pour relecture par les radiologues - Gestion des plannings des radiologues - Gestion et traitement des résultats o Classement et archivage des dossiers o Participation ponctuelle aux actions de communication CDI avec période d'essai de 2 mois Temps plein : 37,5h / semaine - RTT Rémunération : Selon le barème de la convention collective CCN51 (FEHAP), (entre 1 781 € bruts et 1 873 € bruts) + reprise d'ancienneté dans un poste similaire, prime d'assiduité, forfait mobilité durable. Poste à pourvoir dès que possible
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un gestionnaire logistique industrielle H/F Vous travaillerez au sein d'une équipe Supply Chain de 20 personnes Votre mission consistera en la sécurisation d'un portefeuille approvisionnement le suivi et la relance des fournisseurs. Vous avez déjà une expérience industrielle sur le même type de fonction, êtes disponible dès maintenant, alors contactez nous
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un gestionnaire logistique industrielle H/F
Vous aurez plus une double mission : - la première correspondant à 30 heures par semaine de présence auprès des enfants : + accueil, veille, accompagnement. + Activités d'éveil et soins. + Repas et endormissement. + Gestion du bien être de l'enfant. - la seconde correspondant à 5 heures par semaine soit 1h par jour : + entretien intégral des locaux (nettoyage quotidien des sols, vitres et sanitaires). Vous serez soumis/e au secret professionnel. Profil de candidat/e souhaité: 1ère expérience réussie (stage, contrat ) dans la petite enfance avec projet de s'orienter sur le métier d'auxiliaire du puériculture, ou parcours éducateur/trice de jeunes enfants **** Ce contrat vous est proposé dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences ; il vous sera donc donné la possibilité de suivre des formations en lien avec votre projet professionnel. Vous devez impérativement être éligible au CAE PEC ****
Vous aurez la responsabilité d'assurer le recouvrement dans sa globalité et de contribuer à la résolution des litiges. Vos capacités d'analyse, de recherche, de rigueur et votre force de négociation sont les compétences premières du « Gestionnaire litiges et créances ». Vos connaissances législatives vous permettent d'instruire les dossiers de recouvrement amiable et forcé et les recours gracieux. Vous gérez le recouvrement dans sa globalité. En fonction des recherches de solvabilité ou de la situation du dossier, vous déterminez les actions à mener. Vous gérez l'ensemble des actes des procédures. Vous avez des compétences rédactionnelles et relationnelles, : vous travaillez à partir d'un portefeuille de dossiers partagé. Vous assurez la relation et le conseil auprès de l'allocataire ou des tiers par des entretiens téléphoniques avec les différents interlocuteurs (débiteurs, bailleurs, huissiers, employeurs, Banque de France, juridictions ). Vous informez de la procédure engagée et rédigez l'ensemble des correspondances. Vous avez un esprit logique : Vous traitez les échéances, les signalements et les alertes. Votre vision globale du dossier, votre esprit de synthèse et votre capacité à appréhender les législations sociales et des prestations familiales vous permettent de rédiger un argumentaire afin de présenter vos dossiers en commission de recours amiable. Installé(e) au cœur d'un open space, vous appréciez la vie d'équipe pour sa richesse des temps d'échange et de partage des pratiques professionnelles avec les collègues et le manager. Vous devez toutefois être également capable de travailler à distance tout en continuant à participer à la vie du groupe et de l'entreprise par l'utilisation des outils collaboratifs. Vous êtes de formation juridique. Esprit d'analyse et faire preuve de rigueur au quotidien. Vous avez également des facilités relationnelles et le sens du service. Dans un environnement en pleine transformation digitale en prise avec les évolutions de la société, vous détenez une grande capacité d'adaptation et êtes force de proposition. Engagé au quotidien et résolument tourné vers le service rendu à l'allocataire, vous contribuez à satisfaire aux ambitions de la CAF, soucieux d'atteindre les objectifs de services, vous participez pleinement à la performance de l'organisme. Postulez avant le 26 avril 2024..
La Caf Touraine accompagne au quotidien près de 120 000 allocataires à tous les moments importants de leur vie familiale et professionnelle. Dans le respect des valeurs du service public, nous mettons en œuvre nos compétences d'accueil, d'écoute et notre réactivité au service des allocataires.
Intégré au sein d'un service consommateurs externalisé, vous réceptionnez les demandes des consommateurs, principalement par téléphone, mais également par mail, courrier, tchat. Vous prenez en charge leurs questions, leurs demandes d'information, leurs réclamations éventuelles, et vous apportez des conseils d'utilisation sur les produits des marques qui vous sont confiées. Ponctuellement, vous intervenez en appels sortants pour des démarches commerciales. Vous travaillez 35h par semaine, du lundi au vendredi de 9h à 18h (roulements). Votre rémunération est au smic, et est complétée par des primes d'environ 132€ bruts par mois.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Poste à pourvoir dès que possible. Vous travaillez au sein d'une crèche inclusive. Vous organisez et animez des activités ludiques et d'éveil. Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
Et si tu rejoignais une entreprise de plus de 200 magasins en France, passionnée, unie et où il fait bon vivre ? Grain de Malice est une enseigne de prêt-à-porter qui accompagne le quotidien de toutes les femmes, avec une collection continuellement renouvelée. Nous habillons toutes les morphologies en misant sur des coupes qui subliment la silhouette, pour des femmes en quête de bien aller alliant confort et qualité. Nous fonctionnons selon un mode de travail collaboratif et une culture fondée sur la confiance, le partage, l'autonomie et la responsabilisation des équipes. Chez Grain de Malice, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous cherchons des profils, des personnalités avant tout ! Et si nous étions faits pour travailler ensemble ? La boutique Grain de Malice de Tours Les Atlantes, recherche son ou sa future responsable adjointe pour un contrat CDI temps plein. Chez Grain de Malice, tu : - Es au cœur d'un management participatif dans ton magasin et dans ton réseau, - Es leader dans l'âme pour faire grandir ton équipe, - Es acteur du développement de tes compétences, - Offres au quotidien un magasin attractif et qualité, - Mets la satisfaction de notre clientèle au centre de tes actions et de tes décisions. Et si rejoindre Grain de Malice, c'était bien plus qu'occuper un simple poste ? Nous rejoindre, c'est: - Bénéficier d'un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine, - Travailler en collectif sur des projets transverses : tels que l'annonce que tu es en train de lire ! - Avoir un parcours d'intégration, un plan de formation et d'accompagnement personnalisés, - Pouvoir évoluer au sein d'une entreprise sans cesse en mouvement ! Tu bénéficies aussi : De prime variable, réduction tarifaire, participation aux transports, épargne salariale, titre restaurant. Le poste présenté et notre culture d'entreprise te correspondent ? Alors, rejoins-nous !
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant administratif travaux (H/F) Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, nous recherchons un assistant administratif travaux H/F. Vous aurez pour missions entre autres de : - Gérer les dossiers de chantiers: ouverture des dossiers (établissement du PPSPS et DICT) - De réaliser la revue contractuelle du dossier ( agrément, garantie de paiement, contrat, devis signé) - Gérer les boîtes mails du Service Travaux - Préparer les dossiers chantier pour les chefs d'Equipes et mise à jour - Faire les PAQ et réaliser les modes opératoires sur certains dossiers - Envoyer les documents du personnel chantier pour les accès sur site client - Assister les conducteurs de travaux d'un point de vue administratif - Gérer les appels téléphoniques - Rédaction de courrier divers - Saisir les informations relatives à la paie des salariés et salariés intérimaires - Etablissement de la facture en fonction de l'avancé du chantier De formation BAC + 2, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. La connaissance du BTP serait un plus. Vous maîtrisez le pack Office. Rigueur, réactivité, méthodique, qualité relationnelle sont des critères essentiels pour le poste Horaires du lundi au jeudi 8H15-12H15/14H 17H30 sauf le vendredi 17H 35H semaine 2H supplémentaires 13ème mois Ticket restaurant de 10 euros, 50% part patronale A vos Cv !!!
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant administratif travaux (H/F)
Apprentissage en alternance au poste de vendeur en boulangerie pâtisserie H/F, dans le cadre d'un CAP Équipier Polyvalent du Commerce. Démarrage du contrat d'apprentissage le 26/08/24. Présence en entreprise sur la matinée, pas de coupures. Nous sommes une boulangerie-pâtisserie artisanale familiale. Nous recherchons 1 apprentis/e en vente. Vente directe dans un commerce de proximité. Mise en valeur de la gamme, respect des normes d'hygiène, gestion des stocks et inventaires, opérations commerciales... Nous avons l'habitude d'accompagner des apprentis dans la réussite de leur diplôme. La ponctualité, l'assiduité, l'implication et la bonne humeur sont essentielles. Vous devrez respecter les règles et codes de l'entreprise ainsi que celles de la relation client. Vous pouvez vous présenter directement en magasin entre 11h et 13h ou envoyer votre cv par mail si ce n'est pas possible pour vous.
Tes missions : Elément pivot entre le service développement et le service commercial, tu seras chargé de déployer notre solution Full Web, Welogin, auprès de nos nouveaux clients et d'en assurer le suivi. Spécialiste de notre solution, tu contribueras à résoudre les difficultés rencontrées par nos clients et à leur proposer des solutions pouvant répondre à leur besoin. Tu contribueras également à l'amélioration continue de nos procédures et de la documentation (interne et à disposition de nos clients). Ton profil : - Très bonne connaissance de l'environnement Windows - Excellente maîtrise du français - Très bonne communication orale et écrite - Grande capacité d'écoute et d'analyse - Pédagogue - Autonomie et capacité à s'auto-former - Etre force de proposition pour apporter à nos clients la meilleure solution dans les meilleurs délais - Notion de gestion et/ou comptabilité Travailler chez Login Informatique, c'est : - Un environnement de travail stimulant - Des équipes de passionnés, créatifs et attachants, un peu mal rasés, souvent dissipés bref formidables ! - Le plaisir de prendre part à des projets innovants et de travailler au cœur d'une technologie dont les usages ne cessent de se multiplier - Un vrai rôle dans le paysage du tourisme, de la culture et du patrimoine : des projets qui ont du sens - Evoluer dans son poste en fonction des compétences et des envies personnelles et professionnelles Poste à pourvoir dès que possible. La formation sur nos solutions informatiques sera assurée par nos soins lors de ton intégration. Télétravail partiel
Notre groupement en imagerie médicale recrute un/une secrétaire médicale (H/F) en CDD pour 6 mois. Vous serez formé.e dans un premier temps sur notre activité : l'accueil physique ainsi que la facturation et l'accueil téléphonique au sein de notre centre d'appel, puis vous serez intégré.e à nos équipes de secrétaires médicales du service IRM et Scanner de la NCT+ à Saint Cyr sur Loire. Vous serez polyvalent.e sur l'accueil physique des patients et sur l'accueil téléphonique de nos patients. Vous possédez obligatoirement une 1ère expérience dans le secrétariat médical.
Groupe Alternance TOURS, école supérieure de l'alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Gestion de la PME en alternance. Missions : Gestion de clientèle : accueil, facturation, prospection Gestion fournisseurs : référencement, contrôle des achats Ressources Humaines : aide au recrutement Gestion des ressources : organisation de l'information, classement Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Profil : Rigoureux(se) Organisé(e) Sens de la communication Autonome Sens de la polyvalence Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 5 européen (niveau III RNCP) Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation.
Vous avez un fort potentiel commercial, et l'envie de travailler pour un grand Groupe Européen du secteur Tourisme qui accompagnera votre ambition ? Nous vous proposons un poste en CDI ou en CDD selon votre expérience. MISSIONS Notre agence TUI de TOURS recherche un.e conseiller.ère voyages, pour développer les ventes de la marque TUI, mais aussi de tous les autres TOs. PROFIL Expérience : 1 an minimum Niveau d'études : Bac +2 Une bonne maitrise du "sur-mesure" est un atout supplémentaire, ainsi que la maitrise du logiciel "Viaxéo" (formation assurée si non maitrisé). CONDITIONS Type de contrat : CDI - Temps plein ou CDD selon expérience. Heures/semaine : 35h Salaire brut : selon profil Une équipe déjà existante de 2 personnes, Responsable d'Agence et conseiller, avec un encadrement du proximité pour évoluer dans un environnement serein et bienveillant, En complément du salaire de base, qui sera discuté en fonction de votre expérience, un système de commissionnement sur la marge valorisera vos performances, et vous bénéficierez des chèques déjeuner et de la Mutuelle d'Entreprise D'autres challenges mis en place par des TOs partenaires ainsi que les assureurs voyages viennent s'ajouter sous forme de chèques cadeaux. L'ENTREPRISE Effectif : de 21 à 100 personnes La SAS PALOMINO : 30 agences TUI Mandataires, et 80 collaborateurs. Une ambiance conviviale et dynamique pour des collaborateur.trice.s motivé.e.s. Une Direction très impliquée dans le développement du réseau et qui a une longue expérience dans le secteur Tourisme. Un véritable esprit d'équipe, qui mise sur l'entraide et la mutualisation des compétences pour atteindre ses objectifs. NOS AGENCES : ANGERS, BESANÇON, BORDEAUX (2 agences), BOURGES, BREST, BRIVE, CHALON-SUR-SAONE, CHAMBERY, CHATELLERAULT, CHOLET, CLERMONT-FERRAND, DIJON, GRENOBLE, LIBOURNE, LIMOGES, MONTELIMAR, NANTES, NICE, NIMES, NIORT, PERIGUEUX, POITIERS, RENNES, ST-LAURENT-DU-VAR, SAINT-NAZAIRE, SAUMUR, VALENCE, VANNES...
GEPSA Institut recherche un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle (F/H). Ce poste en CDD de 12 mois est à pourvoir dès que possible à la Maison d'Arrêt de Tours à temps partiel (17,50 heures hebdomadaire). Auprès d'un public d'adultes en difficulté, vous accompagnerez la personne détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : * Suivi et développement relationnel : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie En milieu pénitentiaire : - Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel - Respecter le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs * Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe - Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi * Optimisation du suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Vous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - une rémunération mensuelle de 2200€ brut sur 12 mois en Equivalent Temps Plein - des titres restaurants à 11€ (60% à la charge de l'employeur) - une mutuelle sans supplément pour les membres de votre famille (non obligatoire pour les CDD) Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Description du poste Sous la responsabilité de l'Adjointe administrative et Financière, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Accueil physique et téléphonique Gestion financière & comptable - Gestion de la comptabilité o Enregistrement, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte des plateformes actives en région (CB, chèque, espèces, NDF..) o Classement des pièces comptables pour le suivi des dépenses o Gestion et conformité des situations trimestrielles - Etablissement de devis et suivi de la facturation des services (chronofacture) - Préparation du plan de trésorerie (rapprochement bancaire) - Soutien à la justification des dépenses liés aux dossiers de subventions Soutien à la gestion administrative du personnel - Collecte mensuelle des éléments variables de paie des salariés - Gestion des dossiers du personnel et des démarches liées aux arrivées et aux départs Gestion administrative & logistique - Lecture et tri du courrier entrant - Classement et archivage - Suivi des commandes de fournitures - Réservations (salles, déplacements .) Travaux de bureautique divers - Préparation de dossiers et livrables divers pour nos partenaires et nos bénéficiaires - Saisies diverses Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d'activités auprès de votre responsable hiérarchique
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
Description de l'emploi Vous n'aimez ni la routine, ni la solitude, ni être 7h derrière un ordinateur par jour ? Au contraire, vous aimez travailler en équipe, en contact avec les clients, sur le terrain et que chaque journée soit différente ? Vous avez frappé à la bonne porte, nous avons trouvé votre futur emploi, à condition d'être titulaire de votre Permis B ! Quoi et où ? Nous recrutons un Assistant d'Agence Polyvalent en CDI à temps plein sur l'agence de Tours Pour faire quoi ? Assurer l'accueil téléphonique et physique de nos clients en agence Les renseigner, analyser leurs besoins et leur vendre nos prestations Assurer les contrôles des véhicules au retour des locations Préparer et nettoyer les véhicules Livrer et récupérer des véhicules chez nos clients dans un court périmètre Gérer la facturation et l'encaissement de votre agence Avec l'aide du responsable d'agence, assurer l'optimisation de la gestion du parc de véhicule Fidéliser la clientèle Ce que l'on recherche, idéalement : Un niveau bac à bac +2 (si vous êtes autodidacte mais avec une bonne logique et une expérience confirmée, vous êtes également les bienvenus) Une première expérience dans le domaine de la vente directe, dans un univers dynamique (grande distribution, restauration rapide, commerce ou hôtellerie) De l'envie d'être « multi-tâches » Un sens de l'organisation et une capacité à travailler dans l'urgence. Un permis de conduire B (boîte manuelle) valide en France, avec un attrait pour la conduite (même les gros volumes, pouvant aller jusqu'au 30M3) De la bonne humeur, à partager avec vos collègues et nos clients Vous l'avez compris, au-delà des diplômes et des années d'expériences, nous recherchons des personnalités débrouillardes et optimistes ! Nos avantages : Primes variables attractives Mutuelle santé Participation aux bénéfices Comité d'entreprise Réduction sur les locations France cars Opportunités de carrières nationales et internationales : Intégrer nos équipes c'est aussi une réelle chance de faire carrière ! 70% de nos managers sont issus de l'évolution interne. L'âge n'a pas d'importance, nos responsables d'agence ont entre 24 et 62 ans ! Horaires de travail : du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 8h à 18h avec, en moyenne 2 samedi travaillés par mois.
Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, afin de prendre en charge des enfants de 0 à 6 ans . Le rôle principal de l'Éducateur(trice) est d'assurer le bien-être et le développement des enfants en situation d'handicap dans le cadre du répit parental. Responsabilités : - Planifier et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps - Encourager le développement social, émotionnel, cognitif et physique des enfants - Collaborer avec les parents pour assurer une communication ouverte et régulière Qualifications : - Diplôme d'éducateur(trice) de jeunes enfants, - Expérience préalable à la petite enfance souhaitée - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parents Salaire en fonction de la qualification Nous offrons : - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles - billetterie cinéma - Chèque cadeau fin d'année Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique, veuillez soumettre votre candidature dès maintenant. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : 2 260,00€ par mois Nombre d'heures : 35 par semaine
CISPEO Petite Enfance est une association disposant de 4 multi-accueils (Confetti, le Jardin d'Alice, l'Ilot Castors, la Petite Gabare), un service de garde à domicile à des horaires atypiques (Bout'chou Service) ainsi qu'un lieu d'accueil enfants/parents (Lilobulles).
La marque DIGEL recrute pour son corner en Grand Magasin au PRINTEMPS de Tours, un(e) Responsable de Stand. Vous évoluez dans un univers Moyen / Haut de gamme et êtes un(e) vrai(e) professionnel(le) de la confection masculine. Vous aurez en charge la gestion complète du stand : - Accueil, conseil, vente et fidélisation de notre clientèle. - Merchandising et mise en place des actions marketing. - Gestion de stock, réassorts, réception des colis. - Organisation des reportings de vente. Vous vous sentez proche de l'univers de notre marque HOMME. Impliqué(e), autonome, rigoureux(se), dynamique, vous avez le sens du relationnel et le goût du service client. Le challenge comme les objectifs de vente sont pour vous un vrai moteur. Rejoignez nous !
Société internationale spécialisée dans la confection masculine, ciblant principalement l'homme d'affaires au travers d'une collection à la fois moderne et élégante. Nous proposons différents univers à la fois mode, ville et casual chic.
Le poste : Votre agence PROMAN TOURS 2 recherche un Agent Logistique H/F pour son client situé à Saint-Pierre-des-Corps. Vous serez en charge de préparer les commandes, les réceptionner, les ranger et les expédier. Profil recherché : Les CACES R489 1/3/5 sont des pré-requis obligatoires Si vous avez une expérience sur ce type de poste avec le maniement des CACES, n'hésitez plus et postulez directement en ligne ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABLE ADJOINTE DE MAGASIN H/F Et si tu rejoignais une entreprise de plus de 200 magasins en France, passionnée, unie et où il fait bon vivre ? Grain de Malice est une enseigne de prêt-à-porter qui accompagne le quotidien de toutes les femmes, avec une collection continuellement renouvelée. Nous habillons toutes les morphologies en misant sur des coupes qui subliment la silhouette, pour des femmes en quête de bien aller alliant confort et qualité. Nous fonctionnons selon un mode de travail collaboratif et une culture fondée sur la confiance, le partage, l'autonomie et la responsabilisation des équipes. Chez Grain de Malice, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous cherchons des profils, des personnalités avant tout ! Et si nous étions faits pour travailler ensemble ? La boutique Grain de Malice de Tours les Atlantes recherche son ou sa future responsable adjoint de magasin pour un contrat CDI temps plein. Chez Grain de Malice, tu : - Es au cœur d'un management participatif dans ton magasin et dans ton réseau, - Es leader dans l'âme pour faire grandir ton équipe, - Es acteur du développement de tes compétences, - Offres au quotidien un magasin attractif et qualité, - Mets la satisfaction de notre clientèle au centre de tes actions et de tes décisions. Et si rejoindre Grain de Malice, c'était bien plus qu'occuper un simple poste ? Nous rejoindre, c'est : Bénéficier d'un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine. Travailler en collectif sur des projets transverses : tels que l'annonce que tu es en train de lire ! Avoir un parcours d'intégration, un plan de formation et d'accompagnement personnalisés. Pouvoir évoluer au sein d'une entreprise sans cesse en mouvement ! Tu bénéficies aussi : De prime variable, réduction tarifaire, participation aux transports, épargne salariale, titre restaurant Le poste présenté et notre culture d'entreprise te correspondent ? Alors, rejoins-nous !
Le foyer de l'enfance « Ecureuils » s'inscrit dans le projet de service du foyer de l'enfance de l'IDEF, et à ce titre, il répond aux missions suivantes : - L'accueil de l'enfant, parfois en urgence - L'évaluation de la situation familiale et des besoins de l'enfant - L'orientation de l'enfant vers une solution d'accueil durable et sécurisée La particularité du foyer « Ecureuils » est d'accueillir 6 enfants âgés de 4 et 8 ans. Cette spécificité permet à l'équipe de professionnels qui les accompagne au quotidien de proposer des modalités d'accompagnements adaptées autant que possible aux besoins du jeune enfant. Dans une démarche continue d'amélioration, l'équipe pluridisciplinaire travaille collectivement pour améliorer la qualité des réponses apporter aux enfants. Missions : - Accueillir et accompagner l'enfant dans le respect de sa singularité - Assurer une mission de référence éducative - Participer à la dynamique de l'équipe et à la vie de l'établissement - Travailler en partenariat
Poste à pourvoir en contrat aidé CAE - PEC (Parcours Emploi Compétences). -Pensez à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail - Au sein d'un crèche multi accueil, vous serez en charge : Accueillir au quotidien les enfants et leur famille : - Assurer le bien-être de l'enfant - Accompagner les enfants au quotidien : maternage, repas, endormissement - Veiller au bon développement de l'enfant en répondant à ses besoins et en garantissant sa sécurité physique et affective - Réaliser les soins d'hygiène courants en respectant les règles de sécurité et le confort Garantir la sécurité des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses - Accompagner les familles dans leur rôle parental Participer au bon fonctionnement du Multi Accueil : - Participer aux réflexions pédagogiques en étant acteur de la dynamique de l'équipe - Respecter les règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs - Rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires ) - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers - Préparer les chariots repas - Participer au rangement et à l'entretien des locaux
Les hôtels B&B de Tours Nord recherche un(e) employé(e) polyvalent d'hôtellerie en contrat saisonnier. Sous la responsabilité de la direction et pour compléter l'équipe déjà en place, vous serez en charge de l'accueil, de l'administration courante, du service petit-déjeuner, du contrôle des chambres et de l'aide à l'équipe étage si besoin. Le poste pourra évoluer suivant vos compétences et vos ambitions. Le planning est établi mensuellement, avec 2 jours de repos par semaine, des week-end par roulement (entre 1 et 2 par mois). Pas d'horaire en coupure. Une expérience en réception hôtelière est demandée. Merci de nous transmettre un CV et une lettre de motivation avec votre candidature.
MISSIONS DU SERVICE Sous la responsabilité du Directeur Général des Services. Traiter les procédures et les dossiers administratifs liés à la gestion et à l'exécution des marchés publics. Assister le DGS dans le suivi de ses missions sur la commune, le syndicat de Gendarmerie et le syndicat ANVAL POSITIONNEMENT DE L'AGENT Rattachement hiérarchique : Directeur Général des Services MISSIONS DE L'AGENT Gestion des dossiers de marchés publics, contrats et conventions - Elaborer, lancer et suivre les dossiers de consultation des entreprises avec ou sans maîtrise d'œuvre - Organiser les commissions d'appel d'offre et rédiger les procès-verbaux. Analyser les offres et gérer les actes relatifs à l'attribution des marchés - S'assurer du bon déroulement et du suivi des marchés et contrats - Effectuer les déclarations et suivre les dossiers de sinistre assurance - Assurer la veille juridique pour l'ensemble de la réglementation liée au code des marchés publics Assistance auprès du DGS : - Suivre les projets communaux structurants ou transversaux avec le DGS et assister le cas échéant aux réunions correspondantes - Gérer les convocations et compte rendus (en assurer le suivi) - Vérifier les projets d'actes, suivre les dossiers d'enquêtes publiques - Rédaction de notes diverses Assistance sur des projets communaux stratégiques : - Préparer et rédiger des dossiers administratifs et techniques, en se faisant assister par des experts pour les dossiers techniques - Lien avec les services techniques (TMVL et bâtiments) - Assurer la gestion et le suivi des dossiers - Mise en place et suivi de tableaux de bords Référent et coordinateur métropolitain financier et technique - Enveloppes budgétaires 2 et 3 : suivi du budget, exécution comptable - Référent comptabilité pour la direction des finances métropolitaine Assurer l'intérim en l'absence du DGS : - Soutien aux services - Visa des factures via les parapheurs électroniques - Rendre compte au retour du DGS Coordonner le recensement de la population : - Assurer un soutien logistique aux personnels chargés du recensement - Être l'interlocuteur de l'I.N.S.E.E Intérims ponctuels pour assurer la continuité de service CONTRAINTES ET ENJEUX DU POSTE Horaires : Horaires administratifs - 37h30 par semaine. Mobilisation lors des élections Exigence : Devoir de réserve Matériels spécifiques : Progiciel COSOLUCE, CIRIL FINANCES COMPETENCES Connaissances professionnelles : Droits des collectivités, des contentieux, des marchés publics, de Comptabilité, Statut de la FPT.
Vous travaillerez en caisse essentiellement. Vous participerez à d'autres activités du magasin: entretien, mise en rayon, rangement. Le poste est à prendre immédiatement.
Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices). Proposer les services complémentaires à la vente. Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide. Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients. Une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et la distribution. Capacité à travailler en équipe. Sens du service client.
Les missions du poste Rejoignez notre agence basée à Rochecorbon (37) et devenez Chargé de Télésuivi Patient (H/F) en charge du suivi des données d'observances de nos patients. Vos missions seront notamment : - Analyser et suivre les données d'observance de nos patients, - Gérer les alertes de télé-suivi, analyser les données afin de comprendre l'origine des anomalies, mettre en place le plan d'action nécessaire à leur résolution, - Aider les patients dans l'utilisation de leur traitement et proposer des solutions adaptées, - Contacter quotidiennement les patients « non observants » pour les accompagner dans leur traitement médical et l'utilisation du dispositif médical pour lever les éventuels freins et favoriser leur adhésion au traitement, - Identifier les éventuels besoins d'intervention à domicile, et se rapprocher des services ou personnes compétentes, - Assurer le reporting et le suivi administratif sur nos tableaux de bord et outils de gestion. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Le profil recherché Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi, le sens du service et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre dynamisme ? Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ou associatif ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Infos complémentaires - Formation en interne assurée. - Véhicule de Service
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisée dans pièces détachées de machines agricoles, un.e Technico-commercial (H/F). Cette entreprise à taille humaine vous permet d'évoluer dans un environnement innovant et challengeant. Directement rattaché.e à la Direction commerciale, vos missions principales seront les suivantes : - Vous proposez une offre globale et spécialisée à travers une gamme de produits spécifiques et adaptée à votre clientèle de professionnels - Vous développez votre portefeuille par prospection ciblée - Vous fidéliser vos clients en les suivant régulièrement Dynamique et doté d'un bon relationnel, vos compétences en agroéquipement vous permettent d'appréhender les problématiques de vos clients et de répondre à leurs besoins. Vous aimez les challenges et avez à cœur de développer et fidéliser votre portefeuille. Vous avez envie de prendre par à notre réussite et intégrer une entreprise en pleine croissance, alors n'hésitez plus à nous envoyer votre CV. Rémunération selon profils - voiture de fonction Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux personnes handicapées.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
ASTURIENNE recrute un/une COMMERCIAL ITINÉRANT Suite au départ d'un de nos collaborateurs, nous recherchons un Commercial Itinérant F/H pour venir compléter notre belle équipe de l'agence de Tours située à St Pierre des Corps. Vous développez et fidélisez votre portefeuille de clients Vous avez en charge le suivi de vos clients professionnels pour leur apporter des solutions complètes, avec l'aide de l'équipe de vente de l'agence et des fournisseurs. Vous allez à la rencontre de vos clients dans leurs bureaux ou sur les chantiers. Vous établissez des devis et concluez les ventes. Vous faites la promotion de nos opérations commerciales. Vous prospectez de nouveaux clients sur votre secteur géographique Vous partez à la rencontre de potentiels clients ne travaillant pas encore avec notre enseigne et leur présentez nos produits et nos offres. Vous effectuez le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille Vous indiquez les données client dans notre logiciel de suivi et faites remonter toute information utile à votre manager. CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Les chiffres ne vous effraient pas et vous les maitrisez. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, outils de vente et CRM). Dynamisme, proactivité, sens du service client et du challenge, polyvalence et esprit d'équipe sont de rigueur. Vous organisez votre travail en autonomie. Pour mener à bien votre mission, un téléphone, un PC portable et une carte affaire seront mis à votre disposition. Le plus ? Si vous avez une précédente expérience en prospection commerciale BtoB et/ou vente de produits, ce poste est fait pour vous ! Un affinité pour les produits du batiment pourra faire la différence.
Au sein d'un restaurant d'entreprise situé à Tours (37), vous serez en charge : - De la confection des entrées, plats et desserts - Du service au self - De la réception des marchandises - De l'application et respect des procédures HACCP Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée : . Temps complet . Travail du lundi au vendredi inclus Nous recherchons une personne rigoureuse et assidue, ayant de bonnes techniques culinaires.
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Dans le cadre du programme régional de formation, vous animerez une action de formation linguistique à visée professionnelle à Tours. En collaboration avec le formateur insertion et la référente de parcours, votre mission consistera à accompagner les bénéficiaires dans un parcours d'approfondissement des connaissances en langue française, en tenant compte du contexte socioprofessionnel. VOS MISSIONS : - Participer à la conception des supports pédagogiques - Animer les ateliers collectifs et / ou temps en îlots, individuels - Maillage auprès des partenaires et structure pour les temps hors les murs & ateliers thématiques - Accompagner les bénéficiaires dans leur parcours d'insertion - Réaliser le suivi des bénéficiaires (pédagogique, administratif, stage en entreprise) : au quotidienne et par la réalisation d'entretiens individuels - Evaluation formative et sommative des connaissances et compétences acquises - Participer à la relation avec les prescripteurs et les partenaires CONNAISSANCES TECHNIQUES : - Animation de groupes FLE et alphabétisation - Adaptation des supports et outils pédagogique
Au sein d'un entrepôt entre 2 à 4°, vous serez en charge de : Préparer les commandes en vocal Former et filmer les palettes Manutention de colis de 1 à 20 kg Poste en horaire de journée du lundi au vendredi
Un(e) directeur(trice) du séjour d'août pour son accueil de Jeunes (11-17 ans) Cat. C - poste contractuel à temps complet Missions : Sous l'autorité de la coordinatrice du service jeunesse, vous serez chargé(e) de : - Diriger un accueil de loisirs (16 à 36 jeunes de 10 à 17 ans). - Concevoir et mettre en place un projet pédagogique en lien avec le PEDT - Organiser la préparation des activités (recrutement, planning d'activités, réservations.) - Gérer la partie administrative et budgétaire des activités. - Mettre en place l'administration réglementaire - Informer et accueillir les familles, répondre aux attentes et questions - Prévoir le matériel, faire les courses. - Veiller à la sécurité et à l'application de la réglementation. - Rédiger les bilans, valoriser et rendre compte du travail fait. - Participer aux réunions du service enfance/jeunesse. Profil recherché : - Diplômé(e) BAFD ou BPJEPS (option Loisirs tout public) ou équivalence autre diplôme de l'animation qui permette de diriger un séjour. - qualifications Surveillant de Baignade et secourisme appréciées - Expérience similaire souhaitée. Stagiaire BAFD accepté. - savoir-être : Dynamisme, rigueur, disponibilité, anticipation, diplomatie . - savoir-faire : Gestion de groupes de jeunes, Travail en équipe, management, Sens des responsabilités - connaissances sur : la règlementation, psychologie et besoins des jeunes, démarche de projets Conditions d'exercice : Travail pendant les vacances du mois d'août (en moyenne 48 hebdo) + temps de préparation rémunéré, avant l'été. Poste Poste permanent à temps complet sur une période de 4 à 5 semaines à compter du 29 juillet 2024, jusqu'au 23 ou 30/08/24 selon disponibilité de la personne. Rémunération selon contrat d'engagement éducatif (forfait CEE par jour + congés payés). Indemnité supplémentaire si qualification de surveillant de baignade.
La VILLE de NOTRE DAME D'OE (4 275 habitants) Membre de la Métropole Tours Val de Loire Merci d'adresser votre candidature avec lettre de motivation accompagnée d'un CV et diplômes, à l'attention de : Monsieur le Maire - Ville de Notre Dame d'Oé - 1 Place Louis-de-Marolles - 37390 Notre Dame d'Oé Ou par mail à emploi@ndoe.fr en indiquant « direction séjour août » Pour tout renseignement : Mme NIVELLE tél 0630468108
Pour renforcer notre équipe de cuisine dynamique: - vous serez responsable d'assurer un service de qualité pour notre résidence de 60 lits et de contribuer à l'expérience globale de la restauration. Vos missions : - Assurer des préparations froides, chaudes - Réaliser des textures adaptées - Assurer la mise en service pour le diner - Connaissance HACCP Travail effectif du lundi au vendredi de 16h à 19h30 soit 17.50 h semaine -Un aménagement d'horaire en temps plein sera demandé lors des congés de l'équipe de cuisine. (Pour commencer un temps plein sera effectué afin d'être pleinement accompagné et formé par notre chef et second de cuisine) Date de prise de poste : 20/04/2024
L'entreprise familiale le CAP ST JACQUES, traiteur vietnamien à emporter sous les Halles de Tours, recherche un aide cuisinier h/f. Cuisine faite maison et réalisée sur place. Nous recherchons une personne dont le rôle sera de confectionner les rouleaux de printemps et l'ensemble de nos fritures (nems, roulés porc, samoussas, raviolis...). Il y a de vraies attentes car ce sont des produits qui plaisent beaucoup à notre clientèle et donc il y a une importance à les réaliser de la plus belle façon et à un certain rythme. Une formation sera donnée pour l'ensemble de ces tâches. Pour ce poste : minutie et dextérité sont demandées. Nous recherchons une personne rigoureuse, ponctuelle, qui connaît et sait appliquer les bonnes pratiques d'hygiène en cuisine, réactive aux demandes et besoins en cuisine et qui participera à la bonne cohésion d'équipe. Le contrat pourra débuter le mardi 28 mai 2024. C'est un CDI, temps plein 35H. La boutique est ouverte à la clientèle du mardi au samedi 8H30/19H et le dimanche 8H30/13H30. Votre planning sera du mardi au dimanche : mardi 14H/19H30; mercredi, jeudi, vendredi et samedi 13H30/19H30; dimanche 8H/13H30. Les horaires et jours travaillés peuvent être modifiés (en cas d'absence ou durant les périodes de vacances) selon les besoins d'organisation de l'entreprise par conséquent cela demande une certaine adaptabilité. Les jours fériés sont travaillés jusqu'à 13H30. Salaire : 11,65 brut de l'heure pour commencer, soit 1378€ net/mois. Salaire négociable si vous avez une expérience similaire en cuisine asiatique à faire valoir. Heures supplémentaires majorées (pointeuse), titre restaurant valeur par jour 10€ (prise en charge 50% employeur / 50% employé). Contact UNIQUEMENT via France Travail, ne pas téléphoner à la boutique car les RH se font à distance, nous n'avons pas de bureau sur place et vous n'aurez pas la personne compétente pour répondre à votre demande.
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans qui se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Pour renforcer l'équipe en logistique. Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Logistique pour intervenir sur le Centre Val de Loire. Ce poste à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible jusqu'à décembre 2024. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Logistique. Vous veillez à la mise en œuvre logistique afin de garantir le bon déroulement des actions de formations et les conditions matérielles de travail des salariés. Vous êtes le principal point de contact des collaborateurs au niveau des demandes logistiques. VOS MISSIONS : - Rechercher des locaux RAO en fonction des besoins remontés - Gérer les contrats de location et le suivi - Créer des fiches locaux et rédiger des procédures d'accès - Organiser l'ouverture et la fermeture des sites (état des lieux (entrant et sortant), mise en place de prestations de ménage, ameublement, déménagement, contrôle sécurité incendie et électrique ) - Établir des demandes d'achats (locaux, mobilier, maintenance, matériel ) - Effectuer des demandes de devis - Se déplacer sur les différents sites afin de veiller à la propreté des locaux et contrôler la conformité de l'affichage ainsi que l'état des locaux et créer des plans d'action si nécessaire - Prospecter les entreprises (distributeurs de boissons, déménageurs ) et rechercher des fournisseurs (transporteurs, plombiers, électriciens ) - Être en lien avec les coordonnateurs(trices) et le service planification afin de recenser les besoins en salle de formation PROFIL SOUHAITÉ : - De formation Bac à Bac +2 dans le domaine de la logistique ou secrétariat et vous avez une expérience équivalente professionnelle significatives à une fonction similaire - Connaissances approfondies dans le bâtiment et la négociation commerciale sont souhaitées - Une expérience de 2 ans sur un poste d'assistant logistique serait un plus ! - Bonne connaissance et maîtrise des logiciels bureautiques, numériques. - Aptitudes / Qualités personnelles : - Capacité d'analyse pour comprendre les situations de travail et les interlocuteurs - Capacité à rendre compte aux différents acteurs dans les délais impartis par la direction et les clients - Discrétion et confidentialité - Respect de l'application des procédures internes et des directives - Organisation, rigueur et réactivité - Force de proposition, polyvalence - Écoute et sens du service - Qualité rédactionnelle - Capacité à assurer une prise de contact téléphonique de qualité LIEU DE TRAVAIL : Tours (37) RÉMUNÉRATION : Palier 8 de la Convention collective des OF (à partir de 1 954.90€ mensuels bruts) AVANTAGES : Mutuelle d'entreprise ; Véhicule de service ; Intéressement/Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise et en fonction des résultats de l'entreprise)
Le CFA pharmacie de la région Centre Val de Loire recherche son nouvel assistant pédagogique pour son antenne de Tours. Placé sous l'autorité du responsable pédagogique (géographiquement situé à Orléans), vous serez chargé notamment chargé de : - planifier la formation pour les groupes et les individuels (saisie des alternances et des emplois du temps, gestion des absences formateurs, montage des semaines atypiques, individualisation des parcours, tableaux de bord) - suivre l'assiduité des apprenants (contrôle de la réalisation des appels, saisie des absences, saisie des justificatifs, informations aux employeurs, tableaux de bord et alerte à la direction, tableaux de bord) - suivre la réalisation des progressions (saisie des progressions, contrôle saisie des notes, tableaux de bord) - mise en œuvre des examens (impression des sujets, préparation des salles, accueil des candidats, brief des surveillants, contrôle des copies, saisie des notes.) - participer ponctuellement à diverses activités du pôle pédagogique - être relai de la direction et soutien des formateurs (accueil nouveau formateur, sessions ordi, environnement numérique, prise en mains outils) - être relai de la direction vis-à-vis des apprenants (écoute, orientation, signalement...) Cet emploi requiert de l'anticipation, une forte autonomie, de la rigueur dans le travail, un très bon relationnel tant avec les apprenants qu'avec les équipes pédagogiques. Vous serez amené à travailler en équipe et le plus souvent ce travail se fera en distanciel avec vos homologues de Chartres, de Bourges et d'Orléans. Des déplacements ponctuels sont à prévoir notamment pour les réunions d'équipes physiques qui peuvent se faire sur un autre site que Tours. La prise de poste débutera par une période de formation (déplacements à Orléans) et d'immersion au sein des services. L'antenne de Tours déménagera cet été. Pour le moment, le site se trouve à Joué-lès-Tours mais il sera ensuite à Tours Nord, au forum Méliès dans un bâtiment tout neuf !
Poste Vos missions : Prendre en charge et traiter les appels entrants des clients et des locataires de nos donneurs d'ordres (bailleurs sociaux) Identifier le client et l'objet de la demande Rechercher la solution la plus adaptée au besoin Saisir informatiquement sur les outils dédiés et gérer les dossiers administratifs Etre le relais des informations auprès des agences, de la hiérarchie et autres intervenants Éléments contractuels : Temps de travail : temps partiel 24h00 hebdomadaires. Possibilité de contrat étudiant à temps partiel (16h00 le week-end + 2x4heures un soir en semaine) Cycle de travail : horaires décalées soir et week-end Type de contrat : CDI Démarrage dès que possible Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Télétravail possible sous condition de maitrise du poste Rémunération : Rémunération fixe selon profil et expérience + rémunération variable (prime de nuit + prime d'astreinte) + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de Conseillers clientèle et serez rattaché au Responsable Relation Client & Marque Blanche. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Profil Compétences techniques et humaines demandées : Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation de type BAC ou BTS, vous êtes débutant ou expérimenté. Une expérience dans le secteur du BTP serait un plus. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Vous travaillerez dans un milieu tempéré. Votre mission sera : - préparer les commandes à l'aide d'un casque à commande vocale - monter et filmer les palettes - acheminer les palettes vers la zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...) CACES 1B OBLIGATOIRE Vous avez de l'expérience sur un poste similaire en préparation de commandes en entrepôt logistique. Vous justifiez d'une expérience similaire réussie. L'utilisation du transpalette électrique obligatoire Engagement sur la durée possibilité de mission de 6 mois dynamique, bonne cadence et mobile
Situé à Tours, nous recherchons des Exploitants pour une longue période intérim dans un premier temps. Votre rôle, sera d'être garant de la bonne organisation et suivi des opérations de transport. Vous serez l'interface entre le client et les conducteurs. Vous devrez être en mesure d'assurer un service de qualité, de manager une équipe de conducteurs, de surveiller la sécurité et le cahier des charges client, ainsi que le suivi administratif. Votre capacité à constituer un planning, à diriger une équipe et une connaissance géographique sera indispensable. Nous attendons de vos valeurs soient les nôtres, la sécurité est la priorité, l'écoute est primordiale, l'innovation est un atout, le dynamisme est indispensable.
Prêt(e) à transformer le quotidien en distribuant efficacement les commandes en tant que Préparateur(trice) de commandes (F/H) ? Intégrez notre équipe dynamique et relever quotidiennement le défi du froid et du respect des délais. - Gérer et suivre les commandes via un système vocal - Assurer une préparation rigoureuse des produits ultra frais dans un environnement à 2°C - Respecter les horaires de 12h30 à 20h pour garantir une qualité de service impeccable. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 60/jours - Salaire: 12.59 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Espaces bien-être Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap. Si votre profil correspond au poste proposé et que vous souhaitez vous investir sur du long terme, n'hésitez pas à postuler !
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre expertise logistique assure une expérience de recrutement pertinente pour un poste adapté à vos compétences.
L'agence ADWORK'S de TOURS recherche pour l'un de ses clients 2/3 Préparateurs de commandes (H/F). Tâches : au sein d'un entrepôt frais, préparation de commandes avec un gerbeur et un transpalette électrique. Horaires après-midi/soirée du lundi au samedi (avec un jour de repos en semaine).
Nous cherchons Aide déménageurs / Déménageurs (H/F) Le poste : Vous pouvez prendre votre poste à notre dépôt situé à La Riche sinon sur chantier. Vos principales missions seront : - Réaliser des opérations de déménagement de biens matériels d'un lieu à un autre pour le compte d'un client - Emballage / Déballage - Démontage / Remontage - Protection - Chargement / Déchargement - Conduire le véhicule de déménagement Le profil : Doté(e) d'une certaine endurance physique, vous êtes dynamique et rigoureux(-se). Vous aimez travailler en équipe et savez vos intégrer parfaitement à une équipe préexistante. D'un naturel organisé et ponctuel, vous savez faire preuve d'initiatives et de discrétion. Vous êtes titulaire du permis b de préférence. Merci de nous envoyer votre cv.
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, deux Vendeurs caissier (H/F) Dans ce cadre, vous effectuerez les missions suivantes: -Encaissement des produits -Vente additionnelle de produits tels que la carte de fidélité, extension de garanties Plus qu'un diplôme, nous recherchons un candidat fan de la relation client et qui possède une expérience confirmée en surface de vente. Au-delà de la rigueur dans la tenue de votre caisse, vous vous distinguez par votre sens de l'accueil et la qualité de votre relation avec les clients. Vous êtes incollable sur les services que vous proposez aux clients et faites preuve de polyvalence : accueil, encaissement, vente additionnelle. Venez rejoindre l'équipe dynamique de notre client !
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, deux Vendeurs caissier (H/F)
Nous recherchons pour notre magasin situé à Tours, un(e) responsable de magasin en CDI 35h. Dans un univers de produits irlandais et anglo-saxons (épicerie, cave, textile, cadeaux), vous accomplirez différentes missions : vous serez garant(e) des objectifs de l'enseigne et de la bonne gestion du magasin (suivi de la marge, de la démarque connue et inconnue, de la rotation des stocks et des résultats d'inventaire). Commerçant dans l'âme, vous participerez à la progression du CA. Manager, vous organiserez les tâches du magasin, animerez l'équipe et respecterez la politique commerciale de l'enseigne, en concertation avec votre animateur régional. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans en tant que manager de magasin. CDI 35h statut agent de maitrise. Rémunération : fixe + commissions sur CA + primes + 13e mois. > Une première expérience dans les spiritueux est un plus. > Prise de poste dès que possible.
Adecco Tours Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, basé à Tours Nord, un CHARGE DE CLIENTELE H/F. Vos missions : - Répondre aux informations des abonnés sur leur vie de contrat - Conseiller et proposer des services - Appels entrants Vos horaires : du lundi au vendredi de 8h à 19h30 et le samedi de 8h à 18h00 Un samedi sur 3 est travaillé en moyenne. Jour de repos variable en semaine si samedi travaillé. Formation assurée de 4 semaines à la prise de poste.
LA SAUVEGARDE 37 recrute pour le service du S.A.P.E.D. (Service d'Accompagnement des Placements Educatifs à Domicile) 1 TRAVAILLEUR SOCIAL « CO-REFERENT » (H OU F) dès que possible et ce jusqu'au 19/05/2024 dans le cadre d'un titulaire absent éventuellement renouvelable. Missions : - Participer au diagnostic des situations individuelles des mineurs en danger et de leur famille au sein de de l'équipe pluriprofessionnelle - Concevoir, conduire et évaluer, avec les membres de l'équipe pluriprofessionnelle, le projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant et de sa famille - Mettre en place, en équipe, les conditions de l'intervention socio-éducative individuelle et collective - Concourir à la réduction voire à la suppression des dangers encourus par l'enfant - Veiller, avec l'ensemble des intervenants aux conditions de vie quotidienne de l'enfant, apporter aide et soutien à la famille dans son ensemble - Assurer une fonction de repère et d'étayage auprès de l'enfant et de sa famille - Rechercher l'implication des membres de la famille, l'émergence et la valorisation des compétences des membres de la famille - Œuvrer, avec l'équipe, au travail en partenariat et en réseau sur le territoire d'intervention - Rédiger les écrits nécessaires à la conduite des mesures en références aux procédures existantes Profil : - Etre titulaire d'un diplôme du travail social - Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités, esprit d'initiative et rigueur, capacités à interagir avec l'environnement - Capacités rédactionnelles pour les écrits professionnels (projets, synthèses, bilans ..) Capacités d'analyse et organisationnelles Condition d'exercice du travail : - Travail possible les samedis - Réalisation d'astreintes éducatives - Amplitude horaire possible : début de service à 7h - fin de service à 22h Statut : - Selon la CCN du 15 mars 1966, - Indemnité de sujétion particulière en application de la Convention Collective
Qui somme nous ? Business Service Entreprises distributeur expert certifié Orange Business sur les régions Centre, Pays de Loire et Poitou. Business Services Partner écoute et accompagne le parcours de ses client (commercial, technique, administratif). Nos équipes de Business Services Partner ont suivi un cursus de formation technique et commercial, et sont habilitées à distribuer les offres du catalogue Orange professionnels et entreprises. Dans une dynamique de développement commerciale, nous recrutons 2 commerciaux sédentaires H/F pour intégrer et renforcer notre force commerciale située à Tours. Rattaché(e) à l'agence, en contact direct avec le Chef des Ventes, vous assurez la commercialisation des offres fixes et mobiles ORANGE ainsi que des solutions sur mesure proposées par l'entreprise : standard téléphonique, adsl, sdsl, fibre optique, mobiles etc.... Le périmètre commercial couvre principalement la région Centre avec un appui renforcé sur l'Indre et Loire. Votre mission : - Mettre en application la stratégie de la direction commerciale (plan d'action de vente des produits, services et matériels) - Présenter, proposer et vendre par téléphone des solutions Télécom auprès de clients BtoB (TPE- PME/PMI) - Prospecter de nouveaux clients BtoB (TPE- PME/PMI) - Avoir un discours commercial concis et clair - Etablir une relation de confiance avec les clients - Réaliser un suivi journalier des ventes - Assurer la complétude de ses dossiers - Mettre à jour l'outil CRM des actions commerciales réalisées, suivi des ventes, reporting, commentaires, saisie - Mettre en avant les nouvelles offres Orange Profil : De formation commerciale ou attiré par les métiers de vente par téléphone, vous avez le sens de la négociation et de la vente. Votre appétence aux produits télécom et vos connaissances seront complétées à votre embauche par une solide formation à nos produits et outils. Pendant votre cursus d'intégration vous intégrerez un processus de formation mettant en avant les solutions ORANGE ainsi que nos méthodes de ventes. Vous êtes reconnu(e) par votre entourage pour votre forte capacité d'adaptation, votre persévérance et votre talent de vendeur. Vous êtes en capacité de créer et de développer du lien avec vos clients tout en assurant la pérennité de votre portefeuille clients et prospects.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'entreposage et stockage.En tant que Préparateur/ Préparatrice de commandes, vous serez charge d'effectuer la préparation des commandes clients. Sous la responsabilité du chef d'équipe : Vos principales missions : - Préparation de commandes vocale, réception, scannage de commandes - Filmage des palettes - Manipulation de palettes vides et de colis (port de charges) - Manipulation de produits animaliers, brasserie (boissons, alcool) Contrat en Intérim à pourvoir dès que possible pour une longue durée. Temps complet - Horaires du matin 6h-13h30 du lundi au samedi (1 jour de repos en semaine) / Horaires d'après-midi : 13h30-21h du lundi au vendredi. Localisation : La ville aux dames Rémunération : Smic + prime de productivité. POSTE A POURVOIR EN CDI INTERIMAIRE Vous souhaitez postuler à cette offre ? Pour cela il vous faut : - Être titulaire du CACES R489 Catégorie 1B ou 1A à jour OBLIGATOIRE Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et sérieux(se), vous souhaitez vous investir sur une mission longue Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas à nous envoyer votre cv !Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Nos agences vous poussent vers le haut et boostent votre carrière. Nous recherchons un(e) préparateur / préparatrice de commandes en Intérim pour notre client basé à PARCAY MESLAY (37210) spécialiste en logistique. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Parçay Meslay un(e) Préparateur de commande H/F. Caractéristiques du poste : Choisir et préparer les engins de manutention Charger et décharger les marchandises Vérifier les charges, veillez à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettre aux services concernés en cas de problème Déplacer et stocker les produits dans les réserves Consigner les suivis d'intervention et transmettre les informations au service concerné Être en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs N'hésitez pas à postulé ce poste est à pouvoir en urgence. VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 2 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre organisation et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 12,12 € brut par heure(s) . VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.). TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Au sein du service d'aide aux familles, Votre mission principale sera la suivante : - Assurer le suivi des missions dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance, Vous serez également en charge de : - Intervenir au domicile de familles rencontrant des difficultés passagères en lien avec une grossesse, une naissance ou un état de santé d'un membre de la famille, - Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne (tâches courantes du domicile) et dans l'éducation des enfants (soutien à la fonction parentale), - Accompagner ces familles afin de les maintenir dans leur environnement et qu'elles retrouvent leur autonomie. Le profil : * Avoir une expérience auprès de ce public serait appréciée. * Etre titulaire du diplôme d'état TISF, DE moniteur éducateur, DE éducateur spécialisé , BTS ESF ou CESF * Faire preuve d'adaptation, rigueur, autonomie, dynamisme, sens de l'écoute, discrétion, esprit d'initiative Catégorie TAM - à partir de 13,60€/h Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
L'Université de Tours recrute au sein de « Collegium Santé CVL», un « Coordinateur.trice pédagogique adjoint.e de la formation conduisant au DU/DE d'infirmière de pratique avancée (IPA)» (F/H) Mission principale: Cette mission est initiée par le doyen de la faculté de médecine, dans le cadre de la mise en place et du suivi du programme de formation des infirmier(e)s en pratique avancée, en référence au Décret n° 2018-629 du 18 juillet 2018 relatif à l'exercice infirmier en pratique avancée. Il s'appuie sur l'Arrêté du 18 juillet 2018 relatif au régime des études en vue du diplôme d'Etat d'infirmier en pratique avancée (modifié par l'Arrêté du 12 août 2019). Il vise à recruter dans un premier temps un coordinateur contractuel adjoint venant compléter l'équipe pédagogique actuelle, constitué d'une directrice coordinatrice principale de la formation et d'un responsable hospitalo-universitaire PUPH. Ce recrutement est lié à l'augmentation des effectifs de formation (50 étudiants par promotion) et à la récente mise en place de la mention urgence. Outre cette mention urgence, l'université de Tours pilote ou co-pilote avec d'autres universités à composante de santé l'ensemble des autres parcours : pathologies chroniques stabilisées, maladie rénale, oncologie et onco-hématologie et santé mentale. Le dispositif de formation fait appel à l'hybridation, avec la mise en place de sessions pédagogiques présentielles mais aussi distancielles. Le pilotage stratégique est également réalisé en collaboration avec des structures régionales, en particulier avec l'ARS régionale Centre Val de Loire, et les Centre Hospitaliers Universitaires. .
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la vente, un Vendeur en parfurmerie (H/F) Au sein d'une équipe de 7 personnes, et rattaché(e) au responsable du magasin, vos missions principales sont les suivantes : -Véritable ambassadrice(eur) de l'enseigne, vous avez l'art et la manière d'accueillir, de conseiller et de fidéliser les clients. -Vous développez les ventes au sein du magasin en proposant les produits et services adaptés aux besoins de nos clients. -Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception aux clients en vue de les satisfaire et de les fidéliser. Vous participez aux animations et relevez les challenges commerciaux avec brio ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? Expérience obligatoire dans l'esthétisme. Rejoignez notre client et intégrez une Société dynamique qui offre de belles perspectives d'évolution dans un univers Beauté toujours en mouvement ! A vos CV !!
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la vente, un Vendeur en parfurmerie (H/F)
L'agence de Vouvray recherche son (sa) futur(e) conseiller(e) vendeur(euse). Vos missions : - Accueillir et conseiller nos clients sur les gammes de produits, la technique et les prix. - Vendre des pièces et des fournitures agricoles auprès des exploitants agricoles. - Contribuer à la gestion et à l'animation d'un point de vente spécialisé. - Établir des devis, passer des commandes et réaliser des encaissements. - Développer l'offre commerciale. - Veiller à la bonne gestion du stock, des commandes et des approvisionnements. - Préparer les pièces détachées pour l'atelier et le service après-vente. - Réaliser les inventaires. Vos atouts pour réussir à ce poste mêlant technicité et service client : - Faire preuve d'une excellente organisation. - Faire preuve de réactivité. - Savoir dialoguer et écouter. - Faire preuve de rigueur. - Connaissance du secteur agricole, travaux publics ou poids lourds. - Être à l'aise avec les outils informatiques. - Posséder des compétences commerciales. Poste à pourvoir dès que possible. La dernière clé à avoir ? Posséder un sens du service client prononcé et l'esprit d'équipe ! Rejoignez-nous pour qu'ensemble nous puissions développer la performance agricole !
« Vous recherchez un environnement stimulant et à taille humaine, et si on travaillait ensemble ? » - Entreprise dynamique, porteuse de projets et centrée sur l'humain - Bailleur social présent dans 163 communes d'Indre-et-Loire avec un patrimoine locatif de plus de 6700 logements - Un savoir-faire et une expertise au service du client - Acteur dans le développement de notre territoire Vos missions : Vous avez en charge l'organisation de la gouvernance de nos sociétés et de l'Organisme de Foncier Solidaire du Grand-Ouest. Vous préparez et assurez le suivi des réunions d'Instances (convocations, documents préparatoires, procès-verbaux etc.) Vous gérez les agendas liés à l'activité du service. Vous gérez les formalités administratives et les procédures juridiques (Greffe, Annonces Légales etc.) Vous collaborez aux dossiers juridiques : sélection et analyse des éléments constitutifs des dossiers contentieux, rédaction de correspondances, rédaction d'actes juridiques. Vous assurez des recherches et de la veille juridique que vous communiquez aux différents services concernés. Vous assurez un appui sur les dossiers assurantiels. Rattaché.e à la Direction Générale, vous interagissez avec l'ensemble des services. Vos atouts - De formation Bac+3 en Droit / Gestion des administrations - Connaissances juridiques - Capacité d'analyse et adaptabilité - Qualité rédactionnelle et rigueur Nos + - Impliquée dans le bien être des collaborateurs - Horaires flexibles (9h00-11h30/13h45-16h30) et plages variables (8h00- 9h00 / 11h30-13h45 et 16h30-18h00) - Accord 35H avec RTT - Télétravail - Primes : Intéressement, 13ème mois, prime de vacances - Chèques déjeuner - Forfait mobilité durable - Prévoyance, mutuelle santé Vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise responsable et engagée, alors rejoignez-nous et venez partager nos valeurs et nos ambitions ! Nous nous engageons à examiner attentivement l'ensemble des candidatures reçues.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Au sein d'un restaurant traditionnel avec des spécialités régionales, vous assurez la plonge : le samedi de 12h à 15h et 19h à 23h ainsi que le dimanche de 12h à 15h. A pourvoir le 17 aout. Dépôt de CV entre 10 et 12h00 à l'accueil du restaurant.
Entreprise BIENVENUE CHEZ REPARTIM... ENFIN PRESQUE ! Notre ambition ? Être le N°1 de la réparation en nature, au service des assureurs, des bailleurs, et des particuliers. Et vous, vous voulez devenir le N°1 ? Repartim s'impose depuis plus de 50 ans comme spécialiste du dépannage d'urgence et des travaux tout corps d'état au sein de l'habitat (serrurerie, menuiserie, vitrerie, plomberie, électricité, peinture, etc.). Nous constituons une équipe de près de 400 collaborateurs répartis entre nos 20 agences à taille humaine en France et notre siège social basé près de Tours (37). Nous nous attachons à ce que chacun soit engagé autour de la transmission de savoir-faire, de l'esprit d'équipe, du service client et de nos valeurs humaines de disponibilité et d'écoute. Ces valeurs, nous les appliquons dès le processus de recrutement en mettant à l'honneur la diversité, dans le respect des principes de non-discrimination et d'égalité professionnelle. Récompensée par Capital Magazine en tant que meilleure enseigne du dépannage à domicile en 2022, toute l'équipe porte fièrement l'excellence prônée par nos clients via notre note avis vérifiés (4.6/5). Si vous voulez faire partie des meilleurs, que vous êtes autonomes, rigoureux et que vous savez faire preuve d'excellence auprès des clients, alors cette offre est faite pour vous ! Poste Vos missions : Relire et corriger les rapports de recherche de fuite afin de s'assurer de la qualité des livrables envoyés aux clients : Correction orthographe et syntaxe Remise en forme Interaction avec les managers/techniciens en cas de besoins de précisions S'assurer de la conformité d'utilisation des protocoles de recherche de fuite Etablir les devis et factures en fonction des protocoles de recherche de fuite utilisés et selon les pratiques tarifaires des clients Apporter du soutien aux équipes des services centraux opérationnels en fonction des niveaux de charge respectifs (relance devis en attente, actions portails, gestion des acceptations devis, etc.) Éléments contractuels : Temps de travail : temps plein 39h00 hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt) Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi Type de contrat : CDI Démarrage dès que possible Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Rémunération : 2 000€ à 2 100€ brut mensuel selon profil et expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de Chargés de conformité dans le domaine de la recherche de fuites. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Profil Compétences techniques et humaines demandées : Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Aisance rédactionnelle Sens de l'analyse permettant de comprendre et rédiger un compte rendu synthétique, clair et précis Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation de type BAC ou BTS, vous êtes débutant ou expérimenté. Vous avez une expérience dans le domaine administratif. Une expérience dans le secteur du BTP serait un plus. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Vous effectuez la réception et la préparation de commandes au sein d'un drive. Réception des commandes à l'aide d'une télécommande manuelle, scan des produits de la commande, récupération des marchandises et installation dans les véhicules. Expérience en drive appréciée ou en préparation de commandes. Poste nécessitant de la vivacité et de l'organisation. Beaucoup de déplacements à pied, de la rapidité d'exécution. Tempérament sportif. Vous travaillez du lundi au samedi. Amplitude horaires: 6h - 19h45. Un moyen de locomotion est nécessaire (pas de bus tôt le matin). Postulez à: mathieu.loiseau@lavilleauxdames.leclerc
Centre Leclerc La ville aux Dames
Petite entreprise travaillant en sous-traitance pour GLS, vous aurez pour mission la livraison de colis sur 3 tournées disponibles qui se composent : - Tournée Amboise 70 clients à 110 clients jours + deux ramasses - Tournée Bléré 60 clients à 90 clients jours et plusieurs ramasses -Tournée Montlouis 80 clients à 120 clients jours et pas de ramasse pour le moment. Début de journée à 6H00 au dépôt Rochecorbon, fin de journée en fonction des besoins (15h-18h) Port de charge lourde de temps en temps (35kg max). Métier physique et fatiguant mais qui paie bien (1833€ brut pour 35h + panier repas), il faut être motivé. Mise en place d'une quatrième tournée prochainement pour réduire le temps de travail et la charge de tous les livreurs. De préférence une personne connaissant le métier. Possibilité de faire un stage pour se former de 2 à 4 jours (recommandé) afin de savoir si on est capable.
Au sein d'un entrepôt logistique vous serez en charge de réaliser la préparation de commande. A l'aide d'un bon de commande vous devrez prélever les produits stockés dans les différents emplacements de l'entrepôt Contrôler et Valider informatiquement les commandes Conditionner et Emballer la marchandise pour expédition Poste en horaire de journée du lundi au vendredi sur une base de 35h/ semaine
LA SAUVEGARDE 37 recrute 1 TRAVAILLEUR SOCIAL « CO-REFERENT » (H OU F) (Moniteur Educateur) Poste à pourvoir pour la période du 19 juin 2024 au 09 novembre 2024 dans le cadre d'un titulaire absent (unité d'affection SAPPPA Bel Air) Présentation de la structure : Le Pôle Hébergement est composé de dispositifs pluriels et modulables adaptables aux situations singulières des 250 enfants bénéficiaires : un service de placement familial spécialisé, une maison d'accueil de jeunes enfants, des maisons d'enfants à caractère social, un service d'accueil personnalisé en milieu naturel, un dispositif d'accompagnement éducatif des mineurs non accompagnés. Description du poste : Le Travailleur Social (H/F) est rattaché hiérarchiquement aux Chefs de Service éducatif. Il concourt, dans le cadre du projet de service en étroite collaboration avec le Travailleur Social Référent Educatif, à l'accompagnement éducatif en faveur du mineur en danger. - Participer au diagnostic des situations individuelles des mineurs en danger et déterminer, au sein de l'équipe pluriprofessionnelle, les actions nécessaires à l'accompagnement du quotidien de l'enfant - Travailler, au sein de l'équipe, le projet individualisé en faveur de l'enfant et l'évaluer régulièrement - Participer à l'évaluation des réponses mises en œuvre, dans le cadre des temps institutionnels - Collaborer à la rédaction des écrits en direction des prescripteurs des mesures Profil : - Etre titulaire du DE M.E ou équivalent - Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités, esprit d'initiative et rigueur, capacités à interagir avec l'environnement - Capacités rédactionnelles pour les écrits professionnels (projets, synthèses, bilans...) - Capacités d'analyse et organisationnelles Statut : - Salaire selon la convention collective de mars 1966, grille internat.
Partnaire Tours recrute pour l'un de ses clients, Entreprise de Groupe international, proposant une offre globale supply-chain regroupant l'ensemble des opérations logistiques de l'amont à la distribution finale. Votre mission ? Dans un entrepôt de produits de type Brasserie et Animalerie, vous vous assurez d'avoir à disposition le support adapté à la commande, vous prélevez les articles dans leur totalité, vous constituez, clôturez et déposez votre support selon le process défini et en garantissez la qualité. Sous la responsabilité du chef d'équipe vous réalisez des opérations de manutention et vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous prenez également en charge le matériel adapté à vos opérations et garantissez sa bonne utilisation, vous participez au maintien de la propreté du site et vous contrôlez l'ensemble des produits qui vous sont confiés. Horaires : du lundi au samedi de 6h à 13h30 avec un jour de repos variable dans la semaine ou du lundi au vendredi de 13h30 à 21h. Rémunération : prime de production. Votre profil ? De niveau CAP, vous avez idéalement une première expérience en secteur logistique. Vous possédez un CACES 1A minimum mais un 1B peut être un plus. Port de charges. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 20 avril 2024 Contrat à 10 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 505.66 € + primes
Mission : - Assurer la finition et la maintenance des surfaces construites du bâtiment en peinture et revêtements de sols et murs en respectant les normes et règles de l'art. Activités principales : - Intervenir dans tous les domaines d'activité de ses compétences techniques, - Conseiller sur le choix des matériaux à utiliser, - Poser les revêtements de sols et murs, - Planifier les travaux de maintenance en collaboration avec la gestionnaire ou le responsable technique, - Organiser son travail et son chantier, - Prévoir les besoins en matériel et matériaux tout en suivant leur évolution technologique, - Entretenir le matériel et l'outillage qui lui est confié, - Assurer le nettoyage de son chantier, - Respecter les règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur, Compétences attendues (notamment pour le recrutement et l'affectation dans le réseau des oeuvres) : - Connaissance des lois et règles de l'art, - Connaissance approfondie des techniques du métier, - Maîtrise des gestes techniques, - Connaissance technique des matériaux utilisés, - Capacité à lire et interpréter un plan, schéma ou croquis, - Capacité à évaluer la durée nécessaire à la réalisation d'une intervention, - Connaissance des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur, - Notions d'ergonomie.
Adecco recrute un Aide-cuisinier (H/F). Vos principales missions seront : - Assister les cuisiniers dans la préparation des plats, principalement les entrées et les desserts - Participer à la mise en place des ingrédients et des ustensiles nécessaires - Assurer le dressage des assiettes et la présentation des plats - Veiller à la propreté et à l'hygiène de la cuisine - Respecter les normes de sécurité alimentaire Profil : - Vous êtes passionné par la cuisine et avez une bonne connaissance des techniques culinaires - Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens des responsabilités - Vous êtes capable de travailler en équipe et sous pression Avantages : - Repas offerts pendant les heures de travail Plages horaires : 9h00 - 14h45 du lundi au vendredi + Jeudi soir et vendredi soir 18h30 - 22h00 Le processus de recrutement comprend une postulation en ligne, suivie d'un entretien téléphonique.
Vous aurez pour missions : - la tenue de la caisse - l'accueil des clients - la mise en rayon et vente des produits - la production des produits de restauration (sandwichs, salades, viennoiseries..) - l'entretien des installations et la plonge Compétences recherchées : Vous maîtrisez les techniques de vente, vous êtes autonome afin d'être en charge de vos propres encaissements et de participer également à la production des produits restauration. Une expérience en vente et/ou en restauration serait idéale, néanmoins nous acceptons les débutants. Vos qualités principales sont votre rigueur, votre sens de l'accueil et du contact. Accessibilité : Mission située à 20km de Tours, non accessible en transports en communs. Horaires : La station étant ouverte en semaine, les week-ends et jours fériés : une disponibilité sur ces jours vous sera demandée (selon le planning). Horaires variables en fonction du planning, amplitude horaire 6h/23h. Rémunération : 12,54€ horaire + indemnité « blanchissage » + prime de dimanche + majoration des jours fériés + prime de nuit + 30% de réduction sur le magasin. À votre salaire de base seront ajoutés 10% de congés payés et 10% d'indemnités de fin de mission. Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi » vous signez vos contrats, demandez vos acomptes et signalez vos indisponibilités. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps rémunéré - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.)
PARTNAIRE recrute pour son client, transformateur français d'emballage en papier, carton et solutions de cuisson pour les artisans boulangers pâtissiers, grandes surfaces, des régleurs (H/F). Sous la responsabilité du responsable logistique, vous avez pour mission de préparer les commandes de cartons de produits confectionnés sur le site à destination des clients, dans les délais impartis. Pour ce faire, vous utilisez un gerbeur à conducteur porté et une scanette. Horaires: 5h-13H/13H21H en alternance Vous avez une expérience réussie de plusieurs mois en tant que préparateur de commandes. Vous avez déjà travaillé au sein d'un entrepôt logistique. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Nous attendons votre CV pour pouvoir vous rappeler. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres...). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : - Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. - Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. - Vous releverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance !
Société de taxis recherche un(e) conducteur(trice) possédant la carte professionnelle de taxi. vous réaliserez les prestations de transport de personnes (transfert de clientèle, transport médical...) au moyen de véhicule léger, selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délais et de qualité. Vous travaillez sur une amplitude possible de 7h à 20h, 1 samedi sur 2 ou 3. Poste à pourvoir dés que possible. Vos missions : Renseigner les documents de bord d'un véhicule, Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic, Renseigner, mettre à jour une documentation technique, Transporter des passagers, Accueillir, orienter, informer une personne. Vos qualités professionnelles : Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Vous assurez la qualité des conditions d'accueil des jeunes dans le cadre de vie des adolescents et vous participez à leur accueil et accompagnement socio-éducatif, dans une posture consciente et bienveillante sur leur parcours personnel et familial. Vos missions: - Contribuer aux conditions d'accueil (entretien des parties communes, préparation des repas selon les normes d'hygiène, entretien du linge, participer à la gestion des stocks) - Instaurer une relation éducative (participer à l'accueil des jeunes et l'accompagnement de leurs familles, exercer une fonction repère, animer la vie quotidienne et les activités collectives) - Développer l'autonomie des jeunes (accompagner et soutenir le jeune dans son quotidien (ménage, repas, habillement, gestion du budget, rendez-vous, développer des actions collectives, ateliers cuisine, animations culturelles) - Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet et l'évaluation du projet individualisé (Contribuer à l'évaluation de leurs besoins, proposer des accompagnements adaptés, contribuer à la réalisation des bilans des actions menées, transmettre les informations, participer activement aux réunions cliniques) - Contribuer à la démarche qualité et la gestion des risques (respecter les protocoles et procédures, déclarer les événements indésirables et les non-conformités, alerter la hiérarchie sur les éventuels dysfonctionnements) - Participer à l'optimisation des ressources (informer sur les besoins en réapprovisionnement de stocks, entretenir et contrôler le matériel, optimiser l'utilisation des consommables dans une logique de développement durable) PROFIL : Connaissance du public en protection de l'enfance.
Poste disponible a partir de mai ! Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne de deux mois et demi * CDD de 6 mois Salaire : 1 828€ Brut Entretien en présentiel au sein de nos locaux à Château-Gontier. Merci de bien vouloir nous envoyer votre CV en format PDF. Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation
Votre agence PROMAN TOURS 2 est à la recherche pour l'un de ses clients situé à La Villes aux Dames UN EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F Pour des contrats à la semaine, du lundi au samedi. Poste dès 5h du matin, pas de transport en commun à ces horaires. Profil recherché : Vous avez une ou des expériences réussies dans le domaine ou domaine similaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre jeune société Marisa Bien Etre évolue depuis 6 ans dans le domaine du bien-être et reste résolument tournée vers les structures de soins, leurs équipes et leurs résidents ou patients. Nous recherchons la personne qui nous aidera dans notre développement national en s'appuyant sur notre portefeuille clients existant. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante : 1. Vous êtes disponible et aimez le contact téléphonique. 2. Vous assurez la prospection sur le secteur géographique confié (fichier adresses fourni, portefeuille clients à alimenter) 3. Vous connaissez et êtes sensible à la QVCT (Qualité de Vie et des Conditions de Travail) au quotidien et au développement du bien être en entreprise 4. Vous êtes sensible aux actions menées auprès des professionnels de santé dans leurs conditions de vie au travail. Une expérience professionnelle à un poste similaire (1 à 3 ans) serait un plus. Vous avez un très bon sens de la communication. Vous faites preuve d'adaptabilité. Vous aimez travailler en autonomie. Vous êtes curieux et adaptable Vous maîtrisez les outils informatiques, et assurez le reporting hebdomadaire. Nous vous proposons un travail en temps choisi et à votre domicile. Rémunération fixe + Variable suivant résultats. Remboursement de frais si besoin de déplacements -réunions avec l'équipe de Marisa Bien Être
Les missions seront réparties sur deux dispositifs : accueil de jour pour personnes âgées et plateforme d'accompagnement et de répit des aidants familiaux, localisées dans la Métropole et l'Est du département : - Accueil des demandes initiales des proches aidants et des aidés pour identifier et analyser leurs besoins. - Orientation des proches aidants vers des personnes et services relais. - Définition d'un projet d'accompagnement avec le proche aidant. - Information et accompagnement des proches aidants dans l'accès aux droits. - Accompagnement individuel et collectif des personnes accueillies (accessibilité au service, administratif, admission, mise en place et suivi du projet personnalisé tout au long de l'accueil) - Travail en lien étroit avec l'équipe d'accompagnement et d'animation - Mise en place d'un réseau partenarial sur le territoire - Proposition et animation d'actions collectives. - Contribution aux bilans d'actions. - Participation au développement du service - Veille sociale. Ces missions sont données à titre indicatif et ne sont ni exhaustives ni définitives. Les compétences : - Adhérer aux valeurs associatives - Savoirs en matière d'évaluation des besoins de la personne - Connaissances des principaux dispositifs en faveur des personnes âgées en perte d'autonomie et des proches aidants - Savoir travailler en réseau - Qualités relationnelles - Être force de proposition, de créativité et d'initiatives - Capacité à être autonome dans son travail - Rigueur et organisation - Capacité rédactionnelle Permis de conduire indispensable (nombreux déplacements) Rémunération brute mensuelle : à partir de 2181 euros selon profil Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 55 % par l'employeur) Véhicule de service, téléphone et ordinateur portable
Mission(s) principale(s) : Assurer le support administratif des UFA sur les activités de suivi des apprentis et de suivi administratif des formateurs dans le cadre de la mise en œuvre de l'apprentissage Activités essentielles : - Activités inscription et suivi du contrat : *Accueil, renseignement, suivi des demandes des apprentis et de leur famille *Renseignements réglementaires auprès des entreprises *Complétude et saisie des fiches d'inscriptions dans le logiciel Yparéo *Gestion de la saisie des contrats d'apprentissage sur Yparéo *Transmission des dossiers pour les apprentis(es) en situation de handicap *Gestion des cartes des métiers - Activités de suivi des apprentis : *Suivi des données des apprentis et actualisation de la base Yparéo *Saisie et suivi de l'assiduité des apprentis sur Yparéo *Transmission de l'assiduité aux entreprises *Saisie des ruptures de contrats *Gestion des demandes d'aide au permis et premier équipement avant envoi des dossiers complets au service financier du CFA *Relai pour la gestion administratif des interventions DABM *Saisie des calendriers d'alternance sur Yparéo *Saisie des résultats aux examens sur Yparéo *Remise des attestations de fin de formation *Suivi du retour des questionnaires de satisfaction - Activités ressources humaines : *Suivi des dossiers de recrutement des nouveaux formateurs *Transmission des lettres de vacations aux formateurs pour signature et retour au service RH du CFA *Réception des états de service et transmission au service RH du CFA *Gestion et suivi règlementaire des heures des visites en entreprise : saisie sur Yparéo, traitement des ordres de mission et transmission au service RH du CFA pour le suivi - Activités communication *Remontée des informations relatives à l'UFA au pôle communication du CFA *Participation aux forums, job dating et salons *Diffuser l'ensemble des communications du CFA afin de permettre aux UFA d'être informées de l'activité toute au long de l'année Profil du poste : Connaissances *Connaissances de base du droit du travail *Connaissance de la réglementation de l'apprentissage *Maitrise des outils bureautiques *Maitrise du logiciel Yparéo *Maitrise du fonctionnement administratif (normes, modèles de documents, charte graphique.) Savoir être *Rigueur *Capacité à communiquer avec divers interlocuteurs *Gestion des priorités *Remonter les informations Savoir-faire *Rédaction des courriers *Communication interpersonnelle orale et écrite *Traitements et suivis des demandes
Vous serez, dans votre ville, l'intermédiaire principal(e) et incontournable, entre le vendeur d'un bien et l'acquéreur. Vous aurez la fonction d'agent(e) immobilier(ère) mandataire sur votre secteur, à maximum 20 kms de votre lieu de résidence. Le réseau LSI Le Spécialiste Immobilier, vous offre la formation et le suivi quotidien afin de faire de vous un(e) expert(e) essentiel(le) et incontournable de votre secteur pour proposer aux nombreux acquéreurs le bien qu'ils recherchent.. Nous apportons tous les outils commerciaux et techniques pour vous permettre de vendre rapidement. Statut de commercial(e) indépendant(e) mandataire immobilier ou mandataire en mode portage salarial. Vous êtes débutant(e) : Nous vous formons et accompagnons jusqu'à votre autonomie totale.
En tant que Conseiller(ère) Naturellement Bien, vous êtes un(e) ambassadeur(rice) de notre entreprise et de nos produits. - Nous gérons pour vous le Stock et le SAV - Nous proposons des Challenges tout au long de votre activité - Possibilité de devenir formateur interne, et /ou d'évoluer vers des métiers d'animateur et/ou manager - Vous serez autonome dans la planification et l'organisation de votre activité Nous mettons à votre disposition des outils de formation, des ressources et un soutien continu pour vous aider à atteindre vos objectifs de vente. Nous sommes là pour vous aider et vous soutenir tout au long de votre parcours. Vos avantages : - E-Shop : Votre boutique personnelle en ligne à disposition - Application Naturellement Bien pour suivre votre business - Intranet Vendeur : L'outil indispensable pour gérer votre activité au quotidien - Formations vidéo en continu accessibles - Une équipe dédiée pour vous accompagner tout au long de votre activité Comme le prévoit l'article L 122-6 du Code de la Consommation, un kit de démarrage avec l'ensemble des produits à présenter en clientèle sera à votre charge, le montant de ce kit sera à définir en fonction de la période d'adhésion. L'activité est FLEXIBLE ! Vous êtes libre de choisir la manière dont vous souhaitez travailler, en digital, en physique ou les deux ainsi que le temps que vous souhaitez accorder à votre activité, à temps partiel ou à temps plein. Votre rôle est de favoriser la découverte de nos produits.
Vous assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés auprès des clients (environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité de chaque livraison, Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité de service, Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié, Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires et la réglementation du transport, Horaires de travail Vous travaillez en journée continue entre 05h00 et 13h00du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, ce qui vous permet de bénéficier de vos après-midis. Votre rémunération : - Salaire fixe + prime mensuelle d'activité - Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h Avantages : - indemnités journalières de forfait repas - participation / intéressement - mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins - avantages liés au Comité d'Entreprise - prise en charge des abonnements transport Votre Profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! Vous possédez le permis C (FIMO et FCOS à jour), Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence !
Nous recherchons un(e) Pizzaïolo(a) ou toute personne ayant une expérience dans le domaine de la restauration. Si pas d'expérience dans le métier mais que l'on vous sent motivé on vous formera sur place. Si vous avez l'esprit d'équipe, le sens des relations humaines, le goût du travail bien fait et le souhait de vous épanouir et d'évoluer au sein d'une équipe conviviale et dynamique, ce poste est fait pour vous. Formation assurée au sein du Kiosque à Pizzas pour votre intégration. Activité : * Travail en complète autonomie. * Fabrication artisanale et vente de pizzas à emporter ainsi que de boissons. * Ouverture 7j/7, midi et soir. Les principales missions de ce poste seront : 1. L'accueil des clients comptoir 2. La prise de commandes téléphone et comptoir 3. L'utilisation d'une caisse enregistreuse tactile 4. L'encaissement 5. Participer au plan de nettoyage quotidien / hebdomadaire / mensuel 6. Préparation d'une mise en place pour tous les aliments 7. La fabrication de la pâte et des pâtons 8. La fabrication et cuisson des pizzas 9. La gestion des stocks, le contrôle des livraisons (température, quantité) 10. La préparation des denrées en amont du rush Votre Profil : Doté d'un excellent relationnel, autonome, organisé et rigoureux, vous avez à cœur d'assurer la satisfaction de notre clientèle. Vos principaux atouts sont : 1. Sens de la vente et du service client 3. Esprit d'équipe 4. Autonomie 5. Aisance au téléphone Spécificités : Service du midi : 11H-14H Service du soir : 17H30-22H (Vendredi soir/Samedi/Dimanche)
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication, votre investissement, vous êtes rigoureux (se) au niveau administratif. Vous avez une bonne connaissance des acteurs institutionnels du département ainsi que des partenaires de l'insertion . Vous devez connaitre tout particulièrement le public des Quartiers Prioritaires de la Ville. Vous avez des valeurs humaines. Ce poste est peut-être pour vous. Vos missions seront les suivantes : - Accueil des adhérents et nouveaux adhérents, - Enregistrements et suivi des inscription - Contrôle des dossiers d'inscriptions - Rédaction de courriers (excellent orthographe exigé) - Veille sur le bon fonctionnement des cours - Alimentation des réseaux sociaux - organisation d'évènements, - réalisation et suivi des subventions. Vous devez faire preuve de disponibilité pour participer à des évènements annuels. ***Le contrat de travail est ouvert aux candidats souhaitant intégrer une contrat en alternance pour obtention d'un Bac+2** Prise de poste au 1er septembre 2024.
Dans le cadre du développement de l'activité "Centre Relation Client" appels entrants, vos missions: - Vous analysez le besoin du client et apportez une réponse adaptée de 1er niveau dans le respect des procédures, - Vous enregistrez les informations relatives aux appels dans une base de données dédiée à la relation client, - Vous orientez les appels complexes vers les services compétents, - Vous rédigez des mails à destination de différents interlocuteurs dans le cadre du traitement du dossier. Vos compétences: - Vous avez un bon relationnel et savez adopter une attitude distanciée et neutre, quelles que soient les circonstances, - Vous avez une bonne expression écrite comme orale, - Vous savez gérer des appels téléphoniques en nombre, - Vous maîtrisez les enjeux de la relation client au téléphone, - Vous aimez travailler en équipe dans le respect de procédures collectives (modes opératoires, exigence de traitement), - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Poste à pourvoir à compter du mois de Mai. Horaires de travail entre 7H50 et 17h05 du lundi au vendredi selon planning d'équipe. Rémunération selon convention collective. Avantages : tickets restaurant, mutuelle Dans le cadre de l'obligation d'emploi des BOE, à compétences égales, une attention particulière sera accordée au DEBOE.
APF ENTREPRISES TOURS est une entreprise adaptée de 120 salariés, gérée par l'Association APF France handicap. Certifiée ISO 9001, ISO 1400, OHSAS 18001, ses domaines d activité sont les suivants : câblage, SAV des compteurs d'énergie électrique, D3E professionnels, Centre de relation client, Blanchisserie industrielle. Rémunération selon convention collective. Avantages : RTT, CE et TR
Nous recherchons un Employé polyvalent rayon épicerie et liquides H/F Expérience exigée d'1 an sur poste similaire Vos missions: mise en rayon rotation des produits facing - relation clientèle passage des commandes implantation des promotions participation aux inventaires
Mise en rayon des produits Vérification des livraisons Facing , mise en avant Rotation des produits Inventaires mensuels
A l'Unité Foyer d'accueil Médicalisé, vous assurez la prise en charge des patients : accompagnement dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, avec l'équipe des aide-soignants. Poste en remplacement. Vous travaillez sur des journées de 8h la semaine, et 12 heures le week-end. Plannings organisés par roulement. Diplôme AMP ou AES ( Aide Médico Psychologique) exigé.
Vous êtes intéressé par l'aide à l'enfance et vous souhaitez intervenir au domicile de familles avec enfant ? Vous souhaitez les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, les accompagner et les aider à exercer la fonction parentale, les accompagner à s'insérer dans leur environnement, faire du soutien scolaire, aider au répit des familles avec enfants en situation de handicap... Devenez Technicien Intervention Social et Familiale h/f. Nous recrutons en ALTERNANCE. Ainsi, vous serez formé et diplômé durant votre contrat. Vous serez embauché(e) par le GEIQ Aide à Domicile Centre Val de Loire en alternance. Vous serez 2 jours au sein de notre centre de formation partenaire sur Olivet (45) et mis à disposition 3 jours chez notre adhérent sur Tours. Vous devez être titulaire d'un permis B et d'un véhicule (ou en cours d'acquisition ou justifier de mobilité) afin de réaliser les déplacements nécessaires au poste de travail. Maîtrise parfaite de la langue française : lu, écrit, parlé Une expérience dans le milieu de l'enfance est la bienvenue.
Tu aimes les challenges ? Alors qu'attends-tu pour postuler à notre offre de diagnostiqueur/euse immobilier ? Diafym RH c'est un cabinet de recrutement avec pour objectif : faire matcher le bon candidat avec la bonne entreprise. Tu auras l'occasion de nous rencontrer lors d'un premier entretien si ton profil correspond à l'offre ci-dessous. Nous recrutons pour un de nos clients, un/e technicien(ne) en diagnostic immobilier (H/F) sur le secteur de Tours (37). Tes missions : . Représenter l'entreprise sur le secteur, . Réaliser les diagnostics immobiliers demandés, . Réaliser les missions en avant-travaux, avant-démolition et transaction-location auprès des professionnels, . Réaliser le suivi et la rédaction de rapports techniques, . Veiller au maintien de bonnes relations clients (accompagnement technique, retour satisfaction client). Les certifications ne sont pas obligatoires et peuvent être financées par l'entreprise, mais une expérience significative dans le bâtiment, l'immobilier ou l'énergétique est attendue ! ATTENTION ! Avoir au minimum BAC+2 en énergétique ou BTP. Avantages : - Primes - Véhicule de service / fonction (permis B exigé ) - Mutuelle & prévoyance - PC et téléphone professionnels - Matériel nécessaire au diagnostic - TR Si l'aventure de diagnostiqueur/euse te tente, envoie-nous vite ton CV. "Ensemble, façonnons une solution sur mesure tournée vers l'avenir." DiafymRH
La maison Le Dantec est présente aux Halles de Tours depuis 18 mois, et perpétue le savoir faire de cette ancienne institution en veillant au respect des recettes traditionnelles de la maison et en apportant des nouvelles recettes. Ici tout est fait maison! Vous serez accueilli par une équipe passionnée et dynamique. Votre mission: - Accueil et conseil à la clientèle - Mise en place et bonne tenue de la boutique - Respecter les normes d'hygiène et traçabilité - Préparer les commandes des clients - Garantir la qualité et la fraicheur des produits Votre profil: - Vous êtes passionnée de cuisine - Vous êtes souriant et à l'écoute - Vous aimez satisfaire et fidéliser les clients - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux et fiable Le poste: - 35h du mardi au samedi et un dimanche s/ 2. - 5 semaines de vacances - Salaire selon expérience
Afin de renforcer notre force de vente, nous recrutons un(e) Délégué Commercial spécialisé(e) en produits alimentaires secs, frais et surgelés à destination de la restauration commerciale sur le secteur de l'Indre-et-Loire. Rôle - Sous la responsabilité du Chef des Ventes, vous assurez le développement et la gestion d'un portefeuille de clients actifs composé essentiellement de restaurateurs. - Vous partagez leur passion de la cuisine et savez élaborer pour eux un argumentaire pertinent pour proposer l'étendue de notre gamme de produits secs, frais et surgelés. - Commercial(e) dans l'âme, vous saurez entretenir les relations avec les clients actuels et serez en mesure de détecter le potentiel du marché afin de développer votre portefeuille. - Vous gérez vos tournées de façon autonome et consacrez le temps nécessaire au reporting de votre activité. - Vous communiquez efficacement et régulièrement avec les services transverses (télévente, transport) en relation quotidienne avec vos clients. Vous serez formé(e) et accompagné(e) dès votre arrivée sur les différents outils, techniques commerciales et tournées auprès des clients et bénéficierez de formations continues sur les différentes gammes de produits. Vous avez déjà une première expérience en B2B, idéalement auprès des restaurants dans le domaine de la Restauration Hors Domicile. Vous maitrisez et pratiquez au quotidien la recette du succès commercial : Occuper le terrain, développer et entretenir son réseau, connaitre ses produits, communiquer son dynamisme et son enthousiasme, partager les informations avec son équipe. Enfin, vous avez l'habitude de travailler à distance et maitrisez tous les outils nécessaires. Pourquoi nous rejoindre ? Pro à Pro s'est solidement implanté dans la région, et est reconnu sur de nombreux marchés et secteurs d'activités. Pour le goût de l'engagement partagé chaque jour par nos 2700 collaborateurs : - Convivialité : Faire de chaque visite un moment privilégié pour ses clients - Simplicité : Cibler les bons produits pour les bons clients - Créativité : Avoir l'audace de proposer des produits inattendus qui feront recette. - Fiabilité : Savoir s'engager et tenir ses engagements.
CALZEDONIA recherche un(e) Responsable de boutique. Le /la responsable de boutique travaille sur l'ensemble des missions citées ci-dessous en étroite collaboration avec son Animateur Régional des ventes. Le Responsable de boutique encadre les conseillers de vente et selon la composition de l'équipe, adjointe de boutique et/ou stockiste. LES MISSIONS : DEVELOPPER LE CHIFFRE D'AFFAIRES ET LES INDICATEURS COMMERCIAUX : ✓ Communiquer à son équipe les objectifs du jour, semaine et mois ✓ Organiser et mettre en œuvre les opérations commerciales et événements (soldes, inventaires, promotions, etc.) ✓ Analyser les indicateurs commerciaux (incidences, TM, TT, IV, objectifs journaliers, statistiques) et proposer des plans d'actions ✓ Animer des challenges commerciaux auprès de son équipe ✓ Appliquer les préconisations merchandising / commerciales afin de mettre en valeur les produits ✓ Fidéliser la clientèle ✓ Veiller à la bonne gestion du flux de la clientèle ✓ Contribuer à la gestion et au contrôle du stock de marchandises / le réassort, traiter les livraisons, organiser la réserve en collaboration avec son supérieur hiérarchique ✓ Effectuer un reporting détaillé quotidiennement et à plusieurs reprises dans la journée auprès de l'Animateur Régional des Ventes ANIMER ET DÉVELOPPER LES COMPÉTENCES DE L'ÉQUIPE DE VENTE ✓ Organiser de manière optimisée et dans le respect de la réglementation sociale en vigueur le temps de travail de son équipe (planning + badge) ✓ Etre garant d'une bonne communication ✓ Véhiculer le dynamisme à son équipe dans l'objectif d'entrainer l'atteinte des résultats ✓ Recruter en fonction des directives transmises ✓ Intégrer les nouveaux collaborateurs et leurs présenter le livret d'accueil ✓ Former et contrôler régulièrement son équipe sur les produits, les techniques de vente, les indicateurs commerciaux et le suivi des objectifs ✓ Développer les compétences et l'autonomie des collaborateurs ✓ Evaluer chaque membre de son équipe à travers les EAD, les entretiens de suivi réguliers sur leurs compétences (détection des potentiels) GÉRER ET ORGANISER LE POINT DE VENTE ✓ Représenter l'image de l'entreprise à travers ses valeurs ✓ Entretenir les locaux et veiller à la bonne tenue de la boutique ✓ Traiter l'administratif : courriers, e-mails, plannings, absences, préparer les éléments variables pour la paie, gérer la médecine du travail, store-book dans les délais impartis
Sous la responsabilité de la directrice de l'accueil de loisirs, vos missions principales : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Etre médiateur au sein du groupe d'enfant. Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre. Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières. Entretenir des relations quotidiennes et respectueuses avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH. Contrat pendant les vacances scolaires du 01/07 au 08/08/24.
Sous la responsabilité de la directrice de l'accueil de loisirs, vos missions principales : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Etre médiateur au sein du groupe d'enfant. Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre. Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières. Entretenir des relations quotidiennes et respectueuses avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH. Contrat pendant les vacances scolaires du 22/04 au 03/05/24.
