Consulter les offres d'emploi dans la ville de Labastide-de-Virac située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Labastide-de-Virac. 63 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - ORGNAC L AVEN, 30 - BARJAC, 07 - VALLON PONT D ARC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Lieu : Orgnac l'Aven, proche du Grand Site de l'Aven d'Orgnac et des Gorges de l'Ardèche, un cadre idyllique très prisé des touristes. Poste ouvert à partir de fin Août 2025. Missions principales : - Accueillir et conseiller nos clients avec professionnalisme et sourire. - Assurer la vente et la tenue de la caisse. - Préparer des commandes dans un délai imparti avec efficacité. - Gérer le service sur place et veiller à un packaging soigné. - Préparer le snacking et des petites recettes maison. - Aider à la préparation en laboratoire et cuire une fournée. - Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène alimentaire. - Veiller à l'entretien des locaux. - Participer à la gestion des stocks. - Assurer le service du midi 2 jours par semaine. Compétences recherchées : - Maîtrise de la tenue de caisse. - Connaissance des bases en hygiène alimentaire. - Une expérience dans la boulangerie ou la restauration en saison est un plus. - Notions d'anglais et/ou d'allemand seraient appréciées. - Bon esprit d'équipe et autonomie dans l'exécution des tâches. - Permis B apprécié pour la livraison Conditions de travail : - Contrat : CDI, temps partiel annualisé (taux plein en Juillet-Août), taux à convenir avec le candidat entre 17,75h et 33h. - Horaires hors Juillet/Aout : 6h30 à 12h30 Mardi, Mercredi, Samedi, Dimanche 6h30 à 14h30 Jeudi, Vendredi, repos le Lundi Sous planning en saison estivale en roulement de 3 personnes, amplitude d'ouverture de 6h à 18h30, 7j/7 - Travail le week-end (1/2 le plus souvent, 2/3 Dimanche en été) - 1,5 jours de congés consécutifs minimum. - Fermeture annuelle de 10 jours en juin, le 25 décembre et 1er janvier, congés en roulement le reste de l'année hors périodes de fortes activités. - Rémunération : selon le taux de la convention collective + heures complémentaires, dimanche et fériés bonifiés, Boulangerie Avantages. Nous tenons au respect de la convention collective. Selon le profil, une période d'immersion et/ou une Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle (POEI) sera proposée afin de facilité l'intégration. Vous êtes avenant(e), efficace, avec un excellent sens du service et une envie de contribuer à une belle expérience client ? Vous aimez travailler dans une ambiance conviviale et êtes passionné(e) par l'artisanat de qualité ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Merci d'envoyer votre candidature par mail contact@petitloule.com. Aucun appel téléphonique ne sera accepté. Camille examinera votre dossier. Si votre profil correspond à nos attentes, nous prendrons contact avec vous pour un rendez-vous.
Afin de renforcer notre équipe pour la saison estivale, nous recrutons un(e) hôte(sse) de caisse, employé(e) polyvalent(e) de libre service. Vos missions : Vous accueillez les clients, répondez à leurs demandes et participez à leur fidélisation Vous assurez le bon approvisionnement des rayons Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures. Vous entretenez l'espace de vente. Vous êtes souriant(e), dynamique, et aimez le travail en équipe. Formation assurée. Travail le week-end Par roulement le dimanche
La communauté de communes des Gorges de l'Ardèche recherche un animateur/animatrice Jeunesse qui aura la mission principale d'animer et d'encadre un public (11-16 ans) pour la rentrée 2025/2026. Si tu es dynamique et bienveillant(e), ce poste est disponible et n'attend que toi! Missions: - Accueillir les jeunes et leurs familles sur des temps collectifs - Contribuer à la mise en place, l'animation de l'Accueil Jeune - Contribuer à l'animation du CLAS Ado - Contribuer à l'animation des temps extrascolaires ados - Garantir l'organisation pratique matérielle de son activité - Participer aux tâches quotidiennes inhérentes au service - Participer à des actions de formation Profil: CDD d'un an Horaire de travail: 35h/semaine BAFA exigé Expérience avec le public adolescent Permis B obligatoire avec 2 ans d'ancienneté Surveillant de baignade fortement sollicité Possibilité de logement
Vous accueillez des clients sur un poste d'agent de location canoës-kayaks. Vous effectuez les contrats de locations et vous donnez les explications nécessaires au bon déroulement des descentes. Vous répondez également au téléphone et gérez les réservations des clients (Comptoir, internet et téléphone). Vous entretenez également le matériel et vous faites un peu de manutention. Vous parlez l'anglais (obligatoire) et peut-être l'allemand ou le néerlandais CDD saisonnier de 2 à 3 mois 35h/semaine (+ h supp éventuelles) jusque fin septembre Envoyez par mail votre CV+ lettre de motivation
Nous cherchons des employés de libre-service (H/F) pour de la mise en rayon (dès 5h du matin), pour les rayons fruits et légumes, boulangerie, poissonnerie, boucherie, charcuterie/traiteur et fromagerie. Vous êtes motivé(e), dynamique, assidu(e), sérieux(se) et vous souhaitez rejoindre une super équipe, souriante, dans un esprit familial ? N'hésitez pas à poser ta candidature sur le site de France Travail Plusieurs postes sont à pourvoir , Contrat de 2 mois minimum, entre 30 et 35h/semaine. Une formation en interne sera assurée.
Nous recherchons un agent de propreté H/F pour un site client situé à Vallon Pont d'Arc. Vous aurez en charge le nettoyage de locaux sociaux. Horaire: Du lundi au vendredi entre 5H et 8h.
La direction commune d'établissement regroupant l'Hôpital de Vallon Pont d'Arc, de Villeneuve de Berg et de l'EHPAD de Ruoms recrute un (e) Assistant (e) Sociale diplômé(e) multisites à temps plein ou non complet pour les établissements de Vallon Pont d'Arc et de Ruoms. Poste d'une durée d'un an renouvelable ou poste ouvert à la mutation. Vous devez pouvoir aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Pour ce faire vous devez pouvoir entre autre: - Auditer l'état général d'une situation - Conduire un entretien d'aide - Identifier et analyser les situations d'urgence - Assurer le suivi de vos dossiers - Utiliser les outils bureautiques Communication, pédagogie, organisation, anticipation seront des atouts nécessaires pour mener à bien vos missions. Poste sur 35h00 hebdomadaire (pour un 100% - 8h30-12h / 13h30-17h) avec 25 jours ouvrés de CA et possibilité de RTT. Salaire : Établi sur la base des grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière
Pour répondre aux besoins croissants des habitants en matière de mode de garde pour les tout-petits, la CDC des Gorges de l'Ardèche a acté en 2023 la création d'une micro-crèche à Pradons. Elle pourra accueillir jusqu'à 11 enfants. Pour cela, nous recherchons 3 auxiliaires de puériculture (H/F). Prise de poste début décembre. Date des entretiens: mi septembre Missions: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement . Connaissances : - Réglementation quant à l'accueil et le fonctionnement en EAJE - Réglementation quant aux protocoles hygiènes et sanitaires - Réglementation quant à l'accueil de stagiaire Profil . Savoir-faire : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Répondre aux besoins de chaque enfant - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Estimer l'état de santé général de l'enfant - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Adopter et maintenir des attitudes éducatives - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la directrice - Assurer la sécurité et prévenir l'accident - Alerter et réagir en cas d'accident ou de situations anormales - Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.) et des conduites à tenir - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs de l'enfant - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) - Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant, en veillant aux allergies alimentaires - Respecter le choix des parents (allaitement, couches lavables, . ) - Accueillir l'enfant et sa famille - Établir une relation de confiance avec les familles - Communiquer avec la famille au quotidien - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Prendre en compte la diversité culturelle - Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression - Réguler les interactions entre les enfants - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Notions de psychologie infantile, de physiologie et de psychomotricité - Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant - Techniques artistiques, manuelles, ludiques - Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants - Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants - Connaissance, utilisation et stockage des produits de soins et d'entretien des locaux - Règles et consignes de sécurité et d'hygiène - Techniques d'écoute active, de communication et d'observation - Notions de réglementation en matière d'autorité parentale - Projet éducatif et pédagogique et règlement intérieur de la structure - Principes de l'organisation territoriale - Fonction et rôle des membres de l'équipe - Gestion des approvisionnements et des stocks - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Prise de poste début décembre Date des entretiens: mi septembre
Nous recherchons en urgence pour notre crèche "Les elfes" à Orgnac l'Aven. Ce poste est un remplacement à effectuer jusqu'au 03 octobre 2025, 36h/semaine. Missions: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement . Connaissances : - Réglementation quant à l'accueil et le fonctionnement en EAJE - Réglementation quant aux protocoles hygiènes et sanitaires - Réglementation quant à l'accueil de stagiaire . Savoir-faire : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Répondre aux besoins de chaque enfant - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Estimer l'état de santé général de l'enfant - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Adopter et maintenir des attitudes éducatives - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la directrice - Assurer la sécurité et prévenir l'accident - Alerter et réagir en cas d'accident ou de situations anormales - Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.) et des conduites à tenir - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs de l'enfant - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) - Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant, en veillant aux allergies alimentaires - Respecter le choix des parents (allaitement, couches lavables, . ) - Accueillir l'enfant et sa famille - Établir une relation de confiance avec les familles - Communiquer avec la famille au quotidien - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Prendre en compte la diversité culturelle - Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression - Réguler les interactions entre les enfants - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Notions de psychologie infantile, de physiologie et de psychomotricité - Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant - Techniques artistiques, manuelles, ludiques - Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants - Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants - Connaissance, utilisation et stockage des produits de soins et d'entretien des locaux - Règles et consignes de sécurité et d'hygiène - Techniques d'écoute active, de communication et d'observation - Notions de réglementation en matière d'autorité parentale - Projet éducatif et pédagogique et règlement intérieur de la structure - Principes de l'organisation territoriale - Fonction et rôle des membres de l'équipe - Gestion des approvisionnements et des stocks - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Poste à pourvoir immédiatement.
Vous accueillez les clients sur un poste d'agent de location canoës-kayaks et multi-activités. Accueillir, informer, encaisser, conseiller. Vous parlez anglais (courant) langue allemand et/ou hollandais serait un plus, Maitrise de l'outil informatique (Tableur et traitement texte), mail et réseaux sociaux. Vous entretenez également le matériel et vous faites un peu de manutention légère. Possibilité de conduire la navette. Possibilité logement 1 poste à pourvoir : CDD saisonnier de 2 à 3 mois 35h/semaine (+ h supp éventuelles) jusque fin septembre
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Vallon Pont d'Arc. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e), rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir début septembre Temps de travail : 125 heures / mois 1 WE travaillé / mois Salaire selon expériences
L'esprit d'une entreprise familiale, à taille humaine appartenant au Groupe SAMSE qui met l'accent sur la proximité, la convivialité et le partage. Viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires ! Les équipes SAMSE Sud Ardèche recherchent un(e) Commercial(e) Sédentaire F/H. Tes futures missions : Développer les ventes dans le respect de la politique commerciale, Accueillir, conseiller et fidéliser les clients en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins, Établir les documents commerciaux (devis, commandes, encaissements, livraisons), assurer le suivi et les relances, Participer aux animations commerciales, Traiter les réclamations, le SAV et les litiges clients, Assurer la relation courante avec les fournisseurs, Participer à la gestion des stocks et aux inventaires, Maintenir un environnement de travail propre et rangé, porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés,, Effectuer de la manutention manuelle et de la manutention avec engins. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu es doté(e) d'un excellent relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'analyse et tu maîtrises l'art de la négociation. Tu aimes nouer des relations solides et durables avec les clients, tu as le goût du challenge et aimes relever des défis. Tu apprécies le travail en équipe et sais t'adapter à un environnement en constante évolution. La détention du CACES R489 et du CACES R482 constitue un atout apprécié. Toutefois, si tu ne le possèdes pas, nous assurerons ta formation. Nous te proposons : - Un CDI 35h00 du lundi au samedi (jour de repos fixe / semaine) - Salaire mensuel à partir de 1850 brut mensuel selon expérience + prime individuelle sur objectifs - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Alors, es-tu SAMSE compatible ? Un seul moyen de le savoir. Rejoins nos équipes et deviens, toi aussi, un ambassadeur de l'enseigne ! Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Manpower AUBENAS recherche pour son client, des Agents de ménage (H/F) pour les week-ends en juillet et août selon le planning des réservations, pour le nettoyage des bungalows (8 postes àpourvoir). Dans le cadre de votre mission, vous êtes chargé de nettoyer et préparer les hébergements entre chaque séjour : - faire les poussières du mobilier - nettoyer les sols, sanitaires, cuisine - faire les lits - remettre en ordre le mobilhome - signaler les dégradations éventuelles - tâches diverses liées au poste Horaires 9H-16H30 samedi et dimanche ou uniquement le samedi selon le planning. Si vous recherchez un job d'été et que vous êtes disponible les week-ends, cette mission peut vous intéresser. Vous êtes ok pour faire le ménage ? Vous êtes soigneux, rigoureux et organisé et soucieux de la propreté ? Alors répondez dès aujourd'hui sur www.manpower.fr ou contactez l'agence. Vous pouvez aussi venir nous déposer votre cv à l'agence. De nombreux postes à pourvoir pour cet été. A très bientôt.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Urgent ! Dans un restaurant, vous occupez le poste en cuisine. Vous travaillez en autonomie. Vous suivez la carte établie CDD renouvelable 35H hebdo Repos à définir Présentez vous le matin avant le service 11H 11H30
Manpower AUBENAS recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, 2 Agents de ménage (H/F) à Vallon Pont d'Arc. Au sein du camping, vous êtes chargé de nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour : - Dépoussiérer - Nettoyer les sols, sanitaires, cuisine - Faire les lits - Respecter les règles d'hygiène - Signaler les dégradations éventuelles - Tâches diverses liées au poste Horaires 10H-16H00 tous les samedis et dimanches cet été. Vous recherchez un job d'été ou avez une expérience en entretien et ménage de locaux, maisons, bureaux ? Vous êtes disponible le week-end? Vous êtes soigneux, rigoureux et organisé et soucieux de la propreté ? Alors répondez dès aujourd'hui sur www.manpower.fr ou contactez l'agence.
Type d'emploi : CDD-Temps plein-35 heures hebdomadaires-Travail uniquement le soir-1 jour de repos- Salaire : à partir de 1800 € Brut par mois selon profil !!!! Le poste n'est pas logé !!!!!!! Possibilité de saison d'hiver par la suite en Savoie si la saison se passe bien. Le serveur-runner effectue le service en salle du restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client & le service à table. Il fidélise les clients et créé une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement et contribue ainsi à sa renommée. Le serveur véhicule l'image de l'etablissement par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Missions du poste : Servir les commandes Débarrasser, nettoyer et redresser les tables Tâches ménagères telles que le nettoyage des sols, de la vaisselle, ranger, désinfecter les lieux Approvisionnement des stocks, Accueil du client Service à l'assiette mais également maitriser le service au plateau, Etre capable de renseigner les clients, Prise des réservations Profil recherché : - Bon sens du relationnel - Rigueur, méthode et organisation - Bonne gestion du stress - Savoir travailler en équipe - Ponctualité - Gestion des stocks - Respect des normes d'hygiène - Propreté du poste de travail - Approvisionnement et mise en place. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : Restaurant d'entreprise Horaires : Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Au plus tôt jusqu'au 31 Août
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Vallon Pont D'Arc. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e), rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : 130 heures / mois Salaire selon expériences
Employé Service d'entretien ménager hf Vous voulez travailler, mais dans une ambiance de vacances? Venez travailler comme employé de service d'entretien ménager dans l'un des plus beaux endroits de France. Nous recherchons un collègue enthousiaste qui aime le rangement, l'ordre, l'hygiène et la propreté. Votre fonction Vous assurez un hébergement de vacances soigné, propre, hygiénique, bien rangé, confortable et agréable pour nos clients, afin qu'ils puissent passer des vacances sans soucis. Qu'est-ce que vous allez faire? Vous êtes responsable du nettoyage de nos logements locatifs, des blocs sanitaires et des espaces publics du parc de vacances. Vous prenez soin des lits bien faits, des sols sans traces, des fenêtres propres, des chambres sans poussière et des toilettes impeccables. Vous faites tout pour que nos clients ne manquent de rien et se sentent chez eux dans notre parc de vacances. Que demandons-nous? Beaucoup! Mais c'est justement ce qui rend ce travail aussi stimulant et instructif. Travailler dans un parc de vacances requiert une grande flexibilité. Vous comprenez bien sûr que ce travail implique de travailler le week-end, pendant les vacances et les jours fériés. Vous êtes flexible, les heures de travail sont fixées en concertation. Vous: - êtes de nature une personne ordonnée - aimez nettoyer - êtes accueillant et social - êtes autonome - êtes rapide, soigné et précis - maîtrisez au moins une langue étrangère (de préférence l'anglais), parler le néerlandais et l'allemand n'est pas obligatoire, mais c'est un plus. Que vous proposons-nous? Travailler dans une ambiance de vacances avec une organisation en pleine croissance! Un travail varié dans un endroit fantastique. .
Le camping animé du RCN la Bastide en Ardèche est situé entre la rivière de l'Ardèche et le château de Sampzon du XVIIe siècle. De votre tente ou de votre caravane, vous entendez les concerts de cigales en fin de soirée, avec les clapotis de l Ardèche en bruit de fond. L'atmosphère au camping est formidable. Tout le monde côtoie tout le monde pour former une grande famille.
Nous recherchons un(e) aide-cuisinier(e) polyvalent(e) pour une mission d'intérim à Saint-Remèze. Vous serez en charge de la préparation de recettes simples (adaptées à tous niveaux), du service, et vous pourrez apporter un renfort au bar si besoin. Horaires de base (29h/semaine) : Jours : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi Horaires : 16h00-18h00 et 18h30-21h30 en cuisine / mercredi et jeudi matin de 8h à 10h30 au bar, pour vendre le pain, servir des cafés ou petits déjeuners / jeudi après-midi, à nouveau du service au bar de 14h30 à 15h Possibilité d'heures supplémentaires pour soutien au bar si souhaité Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) : recettes accessibles et encadrement prévu Sérieux(se), motivé(e) et à l'aise en cuisine Bon esprit d'équipe et flexibilité appréciée
Vous gérez le transfert A/R des clients et des canoës. Vous êtes polyvalent(e) et faites la manutention des canoës et l'entretien du matériel de location et des véhicules. Vous avez votre FIMO/FCO et visite médicale à jour pour la saison 2025. CDD saisonnier de 3 à 4 mois 35h/semaine (+ h supp éventuelles),
CANOES SERVICE
Vous gérez le transfert A/R des canoës. Vous êtes polyvalent(e) et faites la manutention des canoës et l'entretien du matériel de location et des véhicules. Vous disposez du permis BE ou CE avec votre FIMO/FCO A JOUR pour la saison 2025. CDD saisonnier 3 à 4 mois de début mai à fin aout 2025 35h/ semaine (+h sup éventuelles)
Nous cherchons un poissonnier (H/F) avec au moins 6 mois d'expérience dans le travail du poisson (types de poissons, préparation des poissons, etc.). Vous êtes motivé(e), dynamique, assidu(e), sérieux(se) et vous souhaitez rejoindre une super équipe, souriante, dans un esprit familial ? N'hésitez pas à poser votre candidature sur le site de France Travail Poste à pourvoir rapidement. CDI, 36h/semaine. Pendant la période estivale, vous travaillerez aussi le dimanche par roulement.
Vous travaillez au sein d'un camping, du lundi au vendredi. Vos missions seront : - Accueillir les enfants en sécurité - Animer les groupes d'enfants - Participer à l'élaboration des programmes d'animations - Proposer des animations sportives, ludiques et calmes - Nettoyer et ranger le matériel et les locaux Vous devez impérativement être titulaire du BAFA.
Nous recherchons un (e) plombier avec une expérience de 3 ans minimum. Vous êtes autonome et savez lire des plans de chantier. Possibilité de travailler sur 4 jours. Vous vous déplacerez avec le véhicule de l'entreprise sur les chantiers. Salaire à négocier selon expérience et compétences.
Votre agence Start People recherche un Chauffeur PL (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du TP.Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à :-Conduire des véhicules SL pour le transport de matériaux (graviers, sable, terre, enrobés, etc.) sur les chantiers.- Organiser le chargement du camion- Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et lors des trajets- Aide à la pose de réseaux Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste (H/F) En rejoignant notre équipe, vous serez amené à : -Assurer la préparation des commandes -Charger et décharger les marchandises -Vérifier la conformité des produits -Organiser le rangement des stocks -Utiliser le chariot élévateur en toute sécurité -Réaliser les inventaires réguliers -Respecter les normes de sécurité -Collaborer avec les équipes de logistique Le profil : Vous justifiez d'une expérience en logistique et d'une formation adaptée. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé, avec une capacité à travailler en équipe et à suivre les procédures de sécurité. CACES 1 3 5 Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Urgent ! Dans un restaurant, vous faites les pizzas. Vous êtes autonome sur le poste. CDD jusqu'à fin aout 30H hebdo Repos le lundi Présentez vous le matin avant le service 11H 11H30
Nous cherchons un boucher (H/F) pour la saison (jusqu'à fin septembre 2025). Vos missions : - Accueil, conseil et vente aux clients - Découpe des viandes - Préparation des brochettes, saucisses, etc. CDD de 3 mois, 36h/semaine. Travail le dimanche par roulement.
Secteur : SAINT REMEZE et ses environs Vous êtes débutant(e) ou déjà professionnel(le) de l'immobilier ? Rejoignez LCDI, un réseau qui vous offre bien plus qu'un simple poste : une véritable opportunité de carrière. Votre mission : accompagner la réussite de vos clients. Vous serez donc amené(e) à : - Prospecter (terrain et téléphone) pour développer votre portefeuille - Réaliser des estimations de biens - Obtenir des mandats de vente - Identifier les besoins des acquéreurs - Organiser et réaliser les visites - Négocier entre vendeurs et acquéreurs - Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet de financement - Assurer le suivi des dossiers jusqu'à la signature définitive Évolution possible : développez votre propre équipe et devenez Manager. Ce que nous vous offrons : - Une formation complète, personnalisée et illimitée dans le temps - Un accompagnement sur mesure, selon vos besoins - Un statut indépendant, avec une grande autonomie - Tous les outils nécessaires à votre réussite : logiciel métier, extranet, diffusion des annonces, support administratif... Rémunération attractive et évolutive : Chez LCDI, pas de palier : vous choisissez votre niveau de commission, 50% jusqu'à 90 % des honoraires agence. Bonus : devenez Manager et augmentez vos revenus grâce au développement d'équipe. Avantage exclusif : 0 € de redevance les 3 premiers mois ou jusqu'à votre première vente. Plusieurs postes à pourvoir dès maintenant. Prêt(e) à construire votre succès dans l'immobilier ? Rejoignez-nous ! https://recrutement.lcdimmo.com/rencontrer Faites le choix de l'indépendance et de la performance.
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Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Conducteur super poids lourds (F/H) ? Ce poste consiste à assurer le transport fluide de marchandises entre les sites de production et de transformation en respectant les horaires établis. - Assurer la collecte des bennes ampliroll chez les vignerons en veillant au respect des itinéraires assignés - Transporter les bennes récoltées vers la distillerie en garantissant la sécurité et l'intégrité des marchandises - Restituer les bennes vides aux vignerons tout en s'adaptant aux contraintes d'horaires d'équipe et de week-end Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.73 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
L'association La Soupe aux Cailloux, créée en 2014, a pour objet de proposer une alternative au gaspillage et à la précarité, grâce au recyclage et à la valorisation de denrées alimentaires et d'objets en tout genre. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour rejoindre l'équipe salariée de la recyclerie en tant que valoriste, avec une possibilité de participer aux collectes et distributions alimentaires sur Barjac et Goudargues. Description du poste : La fonction agent (e) valoriste consiste à augmenter la durée de vie des objets, en améliorant leur potentiel de réemploi ou de réutilisation. Il/Elle sensibilise les adhérents et usagers a une gestion durable des ressources et aux principes de l'économie circulaire. A ce titre, l'agent.e est un élément essentiel du lien social et de l'action solidaire sur notre territoire. Le/La valoriste est en charge d'accueillir, renseigner les usagers, trier les arrivages et vendre les articles. Il/Elle s'assure de la bonne tenue et de la mise en valeur de la boutique. Le poste est basé principalement dans la boutique Maison (vaisselle, meubles, électroménager, déco, etc.) mais il/elle peut être amené.e à travailler dans la boutique Friperie (vêtements, livres, jouets, bijoux, CD, etc.) et participer aux débarras. Missions Principales : Gestion des dons o Accueillir les donateurs, réceptionner les articles donnés et refuser ceux qui ne répondent pas aux critères de la recyclerie o Trier les articles en fonction de leur état, de leur utilité et de leur destination o Nettoyer et tester les articles reçus pour garantir leur fonctionnalité o Évaluer et fixer les prix des articles selon les critères de l'association o Classer et disposer les articles en boutique de manière organisée et attrayante o Vendre les articles Accueil des usagers : o Offrir un accueil chaleureux et professionnel aux usagers o Informer et conseiller les usagers sur les produits disponibles o Répondre aux appels téléphoniques Gestion de la caisse : o Encaisser les ventes o Tenir la caisse à jour o Etablir les factures o Enregistrer les dons de matériel aux associations partenaires Entretien de la boutique et des espaces communs o Maintenir la boutique et les espaces communs (atelier, sanitaires, etc.) propres et en bon état o Assurer un rangement efficace et sécuritaire Collaboration avec les salariés et des bénévoles : o Travailler main dans la main avec les autres salarié.e.s et bénévoles Participation aux débarras et à l'évacuation des articles endommagés o Réaliser les débarras selon le planning o Veiller au bon tri dans les différentes bennes o Evacuer les articles à la déchetterie Sécurité des salariés et bénévoles : o Respecter les consignes de sécurité o Identifier et signaler les risques potentiels à sa responsable Gestion des réseaux sociaux o Publier les nouveaux arrivages sur Facebook et sur leboncoin o Répondre aux messages Compétences Requises - Relationnel : capacité d'accueil, de communication et de gestion des relations humaines - Autonomie et rigueur : capacité à travailler de manière autonome et avec rigueur - Polyvalence : aptitude à réaliser une grande diversité de tâches - Gestion des caisses : connaissances de base en gestion de caisse - Sens de la propreté et de l'hygiène : soin et attention à l'entretien des locaux et des articles -Capacité à réaliser des tâches de manutention, y compris le port de charges lourdes - Permis B Profil - Sensibilité aux valeurs de l'économie circulaire et de la réutilisation - Capacité à travailler en équipe -Capacité à réaliser des tâches de manutention, y compris le port de charges lourdes - Goût pour le tri et le rangement - Partage des valeurs de l'association Informations sur le poste : Poste en CDI à partir du 01 septembre accès mutuelle entreprise Temps de travail : 24 heures / semaine Jours de travail : mercredi matin, jeudi (journée), vendredi et samedi après-midi Envoyez CV et une lettre de motivation
Serez-vous l'Aide soignant(e) (F/H) idéal(e) pour transformer la vie de nos aînés ? En rejoignant notre équipe dédiée, vous contribuez activement à améliorer le quotidien des résidents au sein de notre établissement pour personnes âgées - Dispenser des soins d'hygiène et de confort pour maximiser le bien-être des résidents - Effectuer une surveillance régulière, incluant la prise de température et l'identification des changements comportementaux - Assister les résidents lors des repas en surveillant et soutenant leur alimentation et hydratation - Appliquer des soins préventifs pour préserver la santé générale des résidents - Accueillir et installer efficacement les personnes et leur entourage tout en les informant sur les soins courants dispensés et en entretenant leur environnement immédiat Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD long à partir du 1er Septembre - Salaire: à partir de 13 euros/heure selon convention collective. - Poste en nuit en 10h et à hauteur de 120 à 140 heures par mois - EHPAD pouvant accueillir 38 résidents.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Description du poste : Comment l'opportunité d'être Agent administratif (F/H) pourrait-elle enrichir vos compétences professionnelles ? Dans le cadre d'un poste exigeant une grande rigueur administrative, vous assurerez le suivi minutieux des opérations de réception et d'expédition au sein de notre établissement. - Accueillir et enregistrer les camions entrants, tout en procédant à la vérification rigoureuse des documents de livraison - Effectuer les pesées des camions, qu'ils soient vides ou chargés, et générer les bordereaux nécessaires à la validation des mouvements - Contrôler les documents de départ et veiller à la conformité des opérations de sortie, garantissant un processus fluide et ordonné Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.95 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Agent administratif (F/H) rigoureux et compétent pour assurer la gestion des flux de camions. - Posséder une première expérience en administration ou logistique. - Maîtriser les procédures de contrôle et de validation des documents. - Être à l'aise avec l'utilisation d'outils informatiques pour l'édition de bordereaux. - Être titulaire d'un diplôme d'État, tel que le Bac Pro Gestion-Administration. Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Notre client, situé à VALLON PONT D ARC, est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques pour le secteur industriel. Pour venir au travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !Comment l'opportunité d'être Agent administratif (F/H) pourrait-elle enrichir vos compétences professionnelles ? Dans le cadre d'un poste exigeant une grande rigueur administrative, vous assurerez le suivi minutieux des opérations de réception et d'expédition au sein de notre établissement. - Accueillir et enregistrer les camions entrants, tout en procédant à la vérification rigoureuse des documents de livraison - Effectuer les pesées des camions, qu'ils soient vides ou chargés, et générer les bordereaux nécessaires à la validation des mouvements - Contrôler les documents de départ et veiller à la conformité des opérations de sortie, garantissant un processus fluide et ordonné Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.95 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE POLYVALENT ACCUEIL / NETTOYAGE (H/F) Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe dans un camping dynamique, situé à St Remeze , pour une mission de 3 semaines en août. Matin : Nettoyage du bar et vente de pain et rarr; 8h00 - 10h30 Après-midi : Accueil et rarr; 14h30 - 19h00 Repos hebdomadaires : Mercredi et Jeudi PROFIL : Personne dynamique, souriante et autonome Expérience en accueil et/ou service appréciée Disponibilité sur la période Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE(E) POLYVALENT(E) (H/F) Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe dans un camping dynamique, situé à St Remeze , pour une mission de 3 semaines en août. -Missions principales : Gestion et entretien de la piscine Horaires : 7h30 - 10h00 (nettoyage, entretien quotidien) Entretien des toilettes sèches Horaires : 10h00 - 11h00 (nettoyage) Entretien des sanitaires Horaires : 14h00 - 15h00 (nettoyage et désinfection) Du lundi au dimanche, jeudi en jours de repos, contrat de 27h/semaine -Conditions : Contrat saisonnier de 3 semaines en août Horaires fixes, selon planning décrit ci-dessus Poste basé à St Remeze PROFIL : Profil recherché : Sérieux(se), autonome et dynamique Sens du service et du travail en équipe Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire Disponibilité impérative pour les 3 semaines d'août Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Être personnel d'entretien ménage à mi-temps chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage à mi-temps dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous assurez la propreté des hébergements, des sanitaires et des espaces communs. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité. Contrat - Contrat de 24h00 ! (Mercredis, samedis et dimanches) Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Poste à pourvoir pour la saison d'été. Non logé. Possibilité de travailler que les samedis et dimanches (contrat de 16H) ou que les samedis (contrat de 8H)Dans votre vie de tous les jours - rien n'échappe à votre œil de lynx ; - les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - Vous avez une expérience précédente dans un poste similaire, idéalement dans l'hôtellerie ou le camping. - Vous maîtrisez les techniques de nettoyage et d'entretien. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe évalué selon profil + 13ème mois de salaire + prime d'objectif selon profil + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur VALLON-PONT-D'ARC (07150 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre en place les promotions et les animations - Autres activités - Remplacer le titulaire de l'officine - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUBENAS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE AUBENAS, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) cellule d\'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur VALLON-PONT-D'ARC (07150 , Auvergne-Rhône-Alpes - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Autres activités - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CUISINIER (H/F) Nous recherchons un(e) aide-cuisinier(e) polyvalent(e) pour une mission d'intérim à Saint-Remèze. Vous serez en charge de la préparation de recettes simples (adaptées à tous niveaux), du service, et vous pourrez apporter un renfort au bar si besoin. Horaires de base (29h/semaine) : Jours : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi Horaires : 16h00-18h00 et 18h30-21h30 en cuisine / mercredi et jeudi matin de 8h à 10h30 au bar, pour vendre le pain, servir des cafés ou petits déjeuners / jeudi après-midi, à nouveau du service au bar de 14h30 à 15h PROFIL : Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) : recettes accessibles et encadrement prévu Sérieux(se), motivé(e) et à l'aise en cuisine Bon esprit d'équipe et flexibilité appréciée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Quel défi stimulant en tant qu'Agent de fabrication (F/H) saurez-vous relever ? Dans ce rôle crucial, vous serez responsable de veiller à l'approvisionnement continu et efficace des opérations de production. - Assurer l'approvisionnement en matières premières de divers ateliers - Surveiller les lignes de transformation pour garantir l'absence de rupture - Maintenir la propreté et l'ordre de votre poste de travail Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.95 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Le candidat idéal pour le poste d'Agent de fabrication (F/H) disposera de compétences techniques et d'une grande rigueur professionnelle - Posséder une expérience de 2 années dans un environnement industriel - Détenir obligatoirement un CACES R482 catégorie C1 valide - Maîtriser les processus d'alimentation en matières premières des lignes de production - Être capable de travailler en horaires postés 3X8 et d'entretenir rigoureusement son poste de travail Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Notre client, situé à VALLON PONT D ARC, est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques pour le secteur industriel. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! Quel défi stimulant en tant qu'Agent de fabrication (F/H) saurez-vous relever ? Dans ce rôle crucial, vous serez responsable de veiller à l'approvisionnement continu et efficace des opérations de production. - Assurer l'approvisionnement en matières premières de divers ateliers - Surveiller les lignes de transformation pour garantir l'absence de rupture - Maintenir la propreté et l'ordre de votre poste de travail Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 2/mois - Salaire : 12.95 Euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Le candidat idéal pour le poste d'Agent de fabrication (F/H) disposera de compétences techniques et d'une grande rigueur professionnelle - Posséder une expérience de 2 années dans un environnement industriel - Détenir obligatoirement un CACES R482 catégorie C1 valide - Maîtriser les processus d'alimentation en matières premières des lignes de production - Être capable de travailler en horaires postés 3X8 et d'entretenir rigoureusement son poste de travail Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel. Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail. CDI, CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Description du poste : Description du poste : Avec l'appui des dirigeants et des services supports du Groupe, vous pilotez le développement commercial et la relation client de l'agence. Vous cadrez les dossiers, managez les collaborateurs comptables, leur transmettez les directives pour réaliser les travaux et êtes garant de la qualité des prestations délivrées. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Pilotage de la Relation Client et Supervision Technique des Dossiers***Assurer le suivi personnalisé et la fidélisation des clients * Superviser la gestion technique des dossiers * Intervenir en cas de difficultés techniques ou relationnelles Management dÉquipe :***Manager les équipes au quotidien / mettre en place les actions nécessaires pour les mobiliser * Piloter la montée en compétences des équipes à la fois par de la formation sur site au quotidien mais aussi avec avec l'appui du groupe grace à son école de formation interne (catalogue d'une 50aine de formations) - définition de plan collectifs et individuels * Piloter le recrutement en collaboration avec le service RH du groupe : expression des besoins du site, sélection des candidatures, participation aux entretiens, décision de recrutement * Superviser l'évolution professionnelle et l'évaluation des collaborateurs : conduire les entretiens professionnels annuels et en faire un moment d'échange constructif (forces faiblesses objectifs plan de carrière) ; mener tous les entretiens formels et informels nécessaires à l'atteinte d'un environnement serein, agréable, efficace et professionnel * Décider des augmentations individuelles et collectives en cohérence avec la politique de rémunération du groupe et des équilibres économiques Pilotage Économique et Stratégique du Cabinet***Suivre et analyser les indicateurs de performance individuels et collectifs avec l'appui des référentiels du groupe et en collaboration avec les services commerciaux et interne * Élaborer et suivre les budgets : contrôler les dépenses, établir des budgets prévisionnels, décider avec le groupe des axes stratégiques en conséquence et les décliner en plans d'actions opérationnels pour les collaborateurs * Superviser la facturation, contrôler la saisie des temps et définir si besoin des actions correctives Développement Commercial et Communication***Identifier de nouvelles opportunités et développer le portefeuille clients / assurer la réception des prospects * Mettre en œuvre les plans d'actions commerciaux avec l'accompagnement du Groupe Description du profil : Profil recherché : Vos compétences : Transverses : Relation client, management, conseil, pilotage, rigueur, écoute, adaptabilité, positivité. Techniques : Comptabilité, fiscalité, finance / connaissances social, droit des sociétés et affaires / appétence informatique et numérique Vous êtes :***De formation supérieure en comptabilité * Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en Cabinet d'Expertise Comptable dans une fonction avec responsabilité d'équipe, responsabilité technique et responsabilité clientèle * Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vos capacités d'analyse et de synthèse, votre esprit positif et collaboratif. Package :***Rémunération fixe entre 42000 et 62000 annuel brut (selon profil et expérience) + rémunération collective (intéressement, participation et PEE), avantages CSE * Véhicule de fonction à l'issue de la période d'essai * Perspectives d'association (indépendante du diplôme) * Statut cadre au forfait jours 218 jours * Poste à pourvoir dès que possible, en fonction de la disponibilité des candidats.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUBENAS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Aubenas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Vous serez en charge :***d'installer, d'entretenir et de réparer les systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation.***des équipements de type pompe à chaleur, VMC (Ventilation Mécanique Contrôlée) ou Centrales de traitement d'air (CTA).***d'effectuer des opérations de diagnostic et de maintenance. Description du profil :***Vous avez un CAP Plomberie.***Vous avez plusieurs expériences réussies***Vous êtes autonome. --> N'hésitez pas à nous transmettre votre CV !
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe selon profil + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Au sein de notre carrière, vous assurez principalement la conduite d'un tombereau pour le transport des matériaux. Polyvalent(e), vous participez également aux différentes activités de la carrière (production, maintenance, entretien, etc.) et contribuez à l'entretien courant des engins et des installations. Conditions de travail : * Contrat : 39 heures par semaine * Horaires : du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h et de 13h30 à 17h (jusqu'à 16h le jeudi) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 060,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Ce centre de réadaptation est situé dans un environnement d'exception à 45 minutes de Vallon-Pont-d'Arc : En pleine nature, avec une vue dominante à 360 degrés. De plus, des travaux sont en cours pour un cadre flambant neuf encore plus attractif, alliant nature et performance, modernité et histoire. Vous profitez de la tranquillité de l'Ardèche verte, tout en disposant des commodités à 10 minutes (centres commerciaux, écoles, collèges...).En tant que Kinésithérapeute, vos responsabilités consisteront, entre autresFournir des soins de réadaptation respiratoire de qualitvaluer les besoins des patients et élaborer un plan de traitement individualisé ; Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de soins de santé (un peu de brancardage) ; Maintenir des dossiers médicaux précis et à jour ; Assurer le respect des normes et réglementations. Package très attractif ; Un salaire tenant compte de votre expérience ; Un CSE digne d'un grand Groupe (chèques vacances, chèques rentrée, chèques Noël) ; Cuisine sur place à tarif préférentiel ; Possibilité de disposer d'un studio pendant la période d'essai ; RTT ; Alternance 1 semaine de 5 jours/1 semaine de 4 jours. Vous êtes Kinésithérapeute ? Vous rêvez d'un équilibre vie pro/vie perso de haute qualité ? Vous adorez le site Mende - Vallon-Pont-d'Arc ? Ce poste est fait pour vous.
En bref : Responsable d'agence, Chef de mission H/F - CDI - Vallon-Pont-d'Arc - Salaire selon profil à partir de 62k€ La division Fonction support de notre bureau Adsearch recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable réalisant un chiffre d'affaires de 700-800k€, un Responsable d'agence, Chef de mission (H/F) sur Vallon-Pont- d'Arc . VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe dynamique. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : * Superviser et coordonner les activités des différentes filiales * Développer et maintenir une relation de proximité avec les clients TPE et PME * Gérer et animer une équipe de 6 collaborateurs (comptables et assistants comptables) * Participer activement à la stratégie de développement de l'entreprise
Description du poste : En tant que Kinésithérapeute, vos responsabilités consisteront, entre autres, à :***Fournir des soins de réadaptation respiratoire de qualité ; * Évaluer les besoins des patients et élaborer un plan de traitement individualisé ; * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de soins de santé (un peu de brancardage) ; * Maintenir des dossiers médicaux précis et à jour ; * Assurer le respect des normes et réglementations. * Package très attractif ; * Un salaire tenant compte de votre expérience ; * Un CSE digne d'un grand Groupe (chèques vacances, chèques rentrée, chèques Noël) ; * Cuisine sur place à tarif préférentiel ; * Possibilité de disposer d'un studio pendant la période d'essai ; * RTT ; * Alternance 1 semaine de 5 jours/1 semaine de 4 jours. Vous êtes Kinésithérapeute ? Vous rêvez d'un équilibre vie pro/vie perso de haute qualité ? Vous adorez le site Mende - Vallon-Pont-d'Arc ? Ce poste est fait pour vous. Description du profil : Les pré-requis :***Vous êtes titulaire d'au moins un diplôme de Kinésithérapeute ; * Amoureux de la nature, vous vous projetez dans cet environnement (entre Vallon-Pont-d'Arc et Mende) ; * Vous aimez le travail en équipe.
Description du poste : Directement rattaché à l'expert-comptable, vous gérez en totale autonomie, un portefeuille de 55 dossiers composé de BNC, BIC, SCI. Vous effectuez la tenue et la révision de dossiers, établissez les situations intermédiaires, créez les tableaux de bord, réalisez les déclarations fiscales et préparez les bilans et liasses.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations. Description du profil : Issu d'une formation en comptabilité, titulaire d'un Bac +3 minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans, acquise en cabinet. Vous faites preuve de rigueur et de qualités relationnelles. Votre curiosité ainsi que votre ouverture d'esprit sont les clés de votre réussite. La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement
En bref : Collaborateur Comptable (H/F) �" CDI �" Vallon-Pont-d'Arc �" 27k€ à 30k€ �" Comptabilité, Fiscalité, Révision des comptes, Conseil client La division Comptabilité de notre bureau Adsearch ARDECHE recherche pour son client, un cabinet moderne axé sur la digitalisation et l'innovation, un Collaborateur Comptable (H/F) sur Vallon-Pont-d'Arc. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : Gérer un portefeuille de clients dans divers secteurs d'activité Effectuer la gestion comptable et les déclarations fiscales/TVA Réviser les comptes et produire les bilans et liasses fiscales Conseiller et accompagner les clients
Notre client est un établissement situé à quelques minutes de MONTCLUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en pleine croissance, reconnu pour ses fortes valeurs humaines, vous aurez l'opportunité d'évoluer professionnellement tout en contribuant à un projet porteur de sens et d'impact positif sur la santé des patients.Serez-vous l'Aide soignant(e) (F/H) idéal(e) pour transformer la vie de nos aînés ? En rejoignant notre équipe dédiée, vous contribuez activement à améliorer le quotidien des résidents au sein de notre établissement pour personnes âgées - Dispenser des soins d'hygiène et de confort pour maximiser le bien-être des résidents - Effectuer une surveillance régulière, incluant la prise de température et l'identification des changements comportementaux - Assister les résidents lors des repas en surveillant et soutenant leur alimentation et hydratation - Appliquer des soins préventifs pour préserver la santé générale des résidents - Accueillir et installer efficacement les personnes et leur entourage tout en les informant sur les soins courants dispensés et en entretenant leur environnement immédiat Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD long à partir du 1er Septembre - Salaire: à partir de 13 euros/heure selon convention collective. - Poste en nuit en 10h et à hauteur de 120 à 140 heures par mois - EHPAD pouvant accueillir 38 résidents.
Lieu : Lyon - Saint-Priest (69) Entreprise : Groupe CVS Type de contrat : Alternance (rythme école/entreprise) Début du contrat : Octobre 2025 Description du poste : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion polyvalent(e) en alternance. Sous la responsabilité directe du dirigeant, vous participerez activement à la gestion administrative et opérationnelle de l'entreprise. Missions principales : Suivi des heures de travail des équipes Création, envoi et relance des devis Organisation et mise à jour des plannings d'intervention Suivi administratif (URSSAF, Kbis, assurance, etc.) Participation à certaines prises de décisions opérationnelles Création d'outils de suivi et d'organisation pour fluidifier le travail de l'équipe Préparation de documents pour les clients Soutien à la gestion logistique Profil recherché : Formation en cours : BTS GPME, BUT GEA, licence professionnelle gestion/administration ou équivalent Maîtrise des outils bureautiques (Google Drive, Excel, messagerie électronique,...) Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Autonomie, esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions concrètes Envie de s'impliquer dans une structure à taille humaine en pleine croissance Ce que nous proposons : Une alternance responsabilisante avec des missions concrètes Une vraie place au sein d'une équipe dynamique et engagée Un environnement de travail humain et stimulant Des perspectives d'embauche à l'issue de l'alternance si le poste est bien maîtrisé Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et une courte présentation à l'adresse suivante : contact@groupe-cvs.fr
Le Domaine du Rouret Pierre et Vacances recherche son coordinateur H/F des clubs enfants. Vos missions : Encadrer et animer les activités des clubs du domaine (3-6 ans, 7-11 ans et 12-17 ans) Concevoir et organiser des programmes ludiques et adaptés Assurer la sécurité et le bien-être des enfants Gérer une équipe d'animateurs et veiller au bon déroulement des activités Communiquer avec les parents et garantir une expérience inoubliable Profil recherché : Expérience en animation et gestion d'équipe BAFA, BAFD ou diplôme équivalent requis Dynamisme, créativité et sens des responsabilités Bon relationnel avec les enfants et les familles Disponibilité en journée et parfois en soirée Si vous êtes prêt(e) à offrir des souvenirs magiques aux enfants, envoyez-nous votre CV !
https://www.groupepvcp.com/talents/
Poste à remplir en urgence pour aider notre cuisinier confirmé.
Domaine de Ribière
?? Votre mission : En tant que commercial(e), engagé(e) et efficace. Vous disposerez d'un portefeuille de sociétaires à développer et à fidéliser grâce à votre équipement complet de produits d'assurances. Vous serez également en mesure de?: Distribuer notre gamme de produits et services auprès de votre portefeuille de sociétaires Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise auprès de nos clients particuliers. Mener des actions de conquêtes clients (prospection téléphonique) Insuffler une culture de la satisfaction client, en veillant à ce que chaque sociétaire bénéficie d'un accompagnement humain et réactif. Inspirer et incarner une dynamique positive au quotidien?tout en véhiculant la stratégie de l'entreprise ?? Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences commerciales ! Doté(e) d'une forte orientation client, vous placez la satisfaction et l'expérience sociétaire au coeur de vos priorités. Vous avez un réel intérêt pour le secteur de l'assurance. ?? Ce que nous offrons : Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, avec des opportunités de développement personnel et professionnel. Un parcours professionnel diversifié via de nombreuses opportunités d'évolutions. Des avantages nombreux et attractifs : Une rémunération variable déplafonnée, un 13ème mois, 20 RTT, Tickets Restaurants, Mutuelle, Prévoyance, CSE, Réductions sur les produits IARD, PEE, PERCO, ordinateur professionnel ... Un parcours de formation et d'accompagnement de 4 semaines ... avec de vrais formateurs ! Et la suite ? ? A réception de votre candidature, nous nous engageons à l'étudier avec attention. Si votre candidature attire notre attention, l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien téléphonique ou en Visio Si vous êtes sélectionné(e) et si vous souhaitez poursuivre le processus de recrutement, vous rencontrerez vos futurs managers Prêt(e) à relever le défi ? ??
Prestation de nettoyage quotidien sur site industriel - Manipuler plusieurs équipements de nettoyage, dont les chiffons, les balais professionnels et produits ménagers - Désinfecter et nettoyer toutes les surfaces (meubles, vitres, sols, etc.) ; Dépolluer en aérant les locaux, pièces, espaces, - Témoigner d'un savoir-faire permettant d'utiliser à bon escient des machines plus complexes à l'exemple : autolaveuse, aspirateur - Vider les corbeilles, nettoyer les vitres, les murs et le carrelage - Honorer toutes les règles d'hygiène, mais aussi de sécurité, en application du lieu de travail - Respecter et suivre l'agenda / le planning et remplir les documents de suivi
TECHNCIEN.NE METHODES ET INDUSTRIALISATION H/F - CDI Au sein du service Méthodes et Industrialisation, le(a) technicien(ne) méthodes assiste le responsable en charge du service. - Il assure le suivi vie série des produits - Il contribue au processus de lancement des nouveaux produits sur son domaine d'expertise en transverse avec l'industrialisation produit. - Il contribue à la transformation et la performance de l'atelier de conditionnement par le biais de l'amélioration continue. - Il est garant de la prévention des TMS via le travail prescrit à travers les gammes proposées. Optimiser les moyens de production en appuyant les technicien.nes Méthodes Industrialisation dans leurs tâches opérationnelles : - Détermination des temps opératoires et équilibrages associés - Cotation ergonomique des postes de travail (Méthodes OCRA, RULA, OSHA, EAWS) - Définition des gammes et attribution des versions (gammes, versions dans SAP) - Administration des données techniques - Etude des postes de travail à temps de cycles courts (1 à 10 s) - Accompagnement terrain des équipes - Participation aux chantiers d'efficacité industrielle et rituels de production - Participation au processus d'amélioration technique - Participation au développement du service au travers de l'amélioration et du développement de ses outils PROFIL / COMPETENCES : Formation/expérience : - De formation Bac +2 minimum - BTS ATI - Assistance technique d'ingénieur. - BUT GMP - génie mécanique et productique. - Licence professionnelle production industrielle - BTS CRSA - Conception et réalisation de systèmes automatiques. - 2 à 3 ans d'expérience sur le périmètre méthodes requise. Connaissances souhaitées : Bonne compréhension technique des machines MTM1 ou UAS et chrono analyses. Méthodes d'organisation du travail et outils associés. Méthodes d'analyse et de résolution de problèmes (boite à outil LEAN). Maitrise du pack office et à l'aise avec les outils numériques. Capacité d'animation de groupe de travail Savoir être associé au poste : Esprit de synthèse Prise de recul Esprit d'équipe / fédérateur Capacité d'écoute et d'analyse Rigueur, méthode et organisation
