Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ladaux située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ladaux. 102 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Loupiac, 33 - BEGUEY, 33 - Capian ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillerez en tant que distributeur / distributrice de journaux (H/F). Vous serez en charge de livrer le journal Sud Ouest dans les boites aux lettres avec votre moyen de locomotion (scooter, voiture, voiturette) en utilisant un système de GPS fourni pour limiter vos kilomètres Travail sur les communes de LOUPIAC, GABARNAC, STE CROIX DU MONT Travail le matin de 5h30 à 8H00, une semaine par mois
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. Vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant/e dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, prise en charge à hauteur de 80% et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice ALSH pour rejoindre notre équipe sur la commune de Capian (33550). Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste : - Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. - Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
L'animateur/trice PLAJ : - accueille et accompagne les jeunes et les familles en toute sécurité dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs extrascolaire (vacances, séjours, weekend) et périscolaire : mercredis, mardis et jeudis après les cours (dispositif d'accompagnement à la scolarité). - participe à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil du jeune, en lien avec le directeur(trice) du PLAJ. - organise, coordonne, anime des projets d'activités et d'animation qui en découlent avec les jeunes. - écoute et accompagne les jeunes dans leurs projets. Missions et activités du poste : Participation à la définition des orientations stratégiques du PLAJ : Participer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse du projet pédagogique Suivre le projet éducatif « enfance et jeunesse » de la collectivité Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives : Respecter et mettre en application le projet pédagogique de la structure Élaboration et animation de projets d'activités/d'animation (méthodologie de projets, devis et réservation des animations.) en concertation avec l'équipe et surtout avec les jeunes (animation de réunions de jeunes) Intervenir sur le terrain en animation de public (participe aux différentes activités avec le public, anime et fait vivre ses activités, s'adapte au public) Être amené à se déplacer sur ou en dehors du territoire avec un groupe de jeunes lors d'activités Participer à l'évaluation de l'activité dans son ensemble individuellement et collectivement Participer à l'aménagement de l'espace en fonction des animations et / ou des besoins des jeunes Organiser, diriger, animer les séjours de la structure. Animation de la relation avec les familles : Entretiens, présentation de la structure et du projet d'accueil aux familles et aux jeunes Écouter, donner et recueillir des informations au quotidien et les transmettre à la responsable Orienter en équipe, si besoin, vers des partenaires spécifiques le public mais aussi les familles Accompagnement à la parentalité (animations parents/jeunes) Assurer l'accueil et le départ des jeunes ainsi que la transmission d'informations aux parents Développement des partenariats : Relations partenariales (connaissance des partenaires, participation à des réunions communes, mises en place de projets partenariaux) ponctuelles avec les acteurs locaux (associations, MDSI, Département .) Travail en réunion : Faire des propositions dans le cadre du projet de structure Concerter en permanence l'ensemble de l'équipe, participer activement aux réunions Participer à la démarche permanente d'évaluation du projet Assurer si besoin, la gestion d'équipe en séjours Animer des réunions de jeunes (séjours, associations de jeunes.) Application et contrôle des règles : Respecter les obligations réglementaires et légales concernant l'accueil et la protection des mineurs (connaissance de la règlementation SDJES) Être responsable du groupe de jeunes qui lui est confié Être garant de l'hygiène, la sécurité physique, affective et morale des jeunes Être vigilant concernant l'hygiène et la sécurité des locaux Gestion administrative/budgétaire/communication : Rédiger des documents de communication interne et externe (mails, courriers, affiches, plannings.) Gestion du site Internet et des réseaux sociaux sous validation de la direction. Montage de budgets ponctuels de projets Rédaction de projets Régisseur mandataire secondaire (régie d'avance) Gestion de l'équipement : Participer à l'organisation de l'espace Gestion et rangement du matériel pédagogique Achats de matériel pédagogique avec accord de la direction
*** Prise de poste à compter du 27 octobre 2025 *** Vous travaillerez en tant qu' Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F). Vos missions seront les suivantes : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de site, et en lien avec les Adjointes Direction, vous prenez en charge la gestion de la relation contractuelle et la gestion administrative du personnel et des travailleurs en situation de handicap (environs 130 personnes). Dans le respect de la règlementation du travail et de la politique des ressources humaines de l'Association, vous assurez notamment les missions suivantes : Paie : - Préparation des éléments variables de paies et contrôle des bulletins de salaire en lien avec la gestionnaire de paie du siège social - Acomptes, saisies sur salaire - Préparation des simulations de salaire lors des périodes de recrutement Gestion administrative du personnel: - Préparation des contrats de travail (CDD, CDI) - Déclarations aux organismes sociaux (DPAE, OETH, etc.) - Saisie et mises à jour des données dans le logiciel de gestion des plannings Organis'or - Accueil des nouveaux salariés, stagiaires et apprentis - Constitution du dossier du salarié (vérification des pièces et relances) - Transmission des documents annexés au contrat de travail (notice mutuelle, RI, chartes, etc.) - Tenue et archivage des dossiers individuels du personnel CDD et CDI - Création du dossier salarié dans le logiciel de paie - Réponses aux demandes émanant des salariés - Participation à l'établissement du bilan social - Suivi administratif des obligations liées aux instances représentatives du personnel - Préparation des réunions du Comité Social et Economique d'établissement - Publication et suivi des annonces de recrutement - Courrier de réponse aux postulants (candidatures spontanées - demandes de stage, d'apprentissage ou recrutements) Formation professionnelle: - Constitution du plan de développement des compétences avec le Directeur et les Directrices Adjointes - Suivi des demandes individuelles - Mise en place des formations collectives - Saisie des données sur le logiciel de l'établissement - Suivi des dossiers de financement de la formation professionnelle sur le webservice d'UNIFAF Profil : De formation Bac + 2 en gestion du personnel, avec une expérience de 2 à 5 ans dans la gestion administrative du personnel et de la paie, vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Word, Excel). Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale. La maîtrise des CCN51 et 66, des logiciels EIG et PROGOR serait un atout. Vous êtes re-connu-e pour votre disponibilité, votre proactivité, votre rigueur et votre organisation. Pour candidater, merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Directeur.
Nous recherchons des facteurs/factrices pour le site de GUJAN MESTRAS pour un temps complet 35H/semaine. __MISSIONS PRINCIPALES___________________________________ - Réaliser les travaux de préparation et de distribution de l'ensemble des courriers/colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », un moyen de locomotion adapté à votre tournée. __PROFIL_________________________________________________ - Dans le cadre de votre fonction, vous savez faire preuve de discrétion avec un objectif de confidentialité - Votre sens de l'orientation est un point fort - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. _____FORMATION ET EXPÉRIENCE_____________________________ Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges. __CONTRAT & HORAIRES DE TRAVAIL__________________________ Une doublure avec un(e) tuteur(trice) sera assurée ainsi que des formations sur les process LA POSTE HORAIRES en journée : du lundi au samedi de 8h à 15h /!\ PERMIS VOITURE exigé supérieur à 2 ans (Si vous n'êtes pas en possession de ce permis, merci de ne pas postuler) /!\ 65 000 facteurs(trices) sillonnent les routes de France, 6 jours sur 7, pour aller à la rencontre des Français et leur garantir bien plus que la distribution du courrier et de la presse : Rejoignez-nous !
"Au service de tous, utile à chacun, La Poste, entreprise de proximité humaine et territoriale, développe les échanges et tisse des liens essentiels en contribuant aux biens communs de la société tout entière."
Votre agence Adéquat LIBOURNE Recherche des manutentionnaires (F/H) dans une entreprise qui façonne les pierres sur FRONTENAC. Vous serez sur la partie usinage, et aurez pour mission - le réglage des machines - le façonnage des pierres - la manutention pour récupérer les pierres. - Port de charges selon profils - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, Horaires de journée 8h00 12h 13h30 17h00 du lundi au vendredi Profil : - avoir déjà travaillé dans la manutention - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 05 57 23 08 88 Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un/e assistant/e dentaire dans notre cabinet à Cadillac sur Garonne pour un contrat de 28h / semaine Missions: -accompagner le dentiste au fauteuil, -travail à 4mains, -stérilisation, -Hygiène, désinfection, asepsie et rangement des matériels de soins Nous acceptons également les assistant(e) dentaire en formation (28h au fauteuil+ 7h à l'école chaque semaine)
Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vos principales missions seront de : - Faire de la relation client une priorité dans votre mission, - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication, - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock), - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous, - Contribuer à l'animation commerciale de votre rayon, - Proposer les services du magasin aux clients, - Développer et transmettre vos compétences, participer à l'esprit d'équipe, - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer votre sécurité mais aussi celle de vos collègues et des clients. Pour relever ce challenge, vous disposez d'une formation dans la vente (débutant/e accepté/e). Vous possédez un très bon sens relationnel et allez facilement au contact des clients. Vous êtes à l'écoute ce qui vous permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée. Une expérience de vente dans les univers du bricolage serait un atout majeur. Par vos connaissances du bricolage, vous arrivez facilement à faire de la vente additionnelle, toujours dans le respect des besoins clients. Vous aimez travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles)
Dans le cadre de son développement, le groupe Master net recherche un(e) agent(e) dynamique, ponctuel(le) et motivé(e) pour : - Assurer la plonge des restaurants, - Nettoyer la salle et la cuisine Pour le poste d'Agent(e) d'entretien, nous proposons: Horaires : - Lundi au Dimanche, jour de repos a définir - 5h30-8h00 Type d'emploi : - CDI Temps partiel 17H00 avec possibilité d'évolution Rémunération: - 12.38/h Veuillez envoyer votre CV à jour pour postuler.
MASTER NET MULTISERVICES vous apporte tout son savoir-faire dans les domaines de la propreté, de l'entretien et du multiservice. Nous intervenons dans les départements de la Gironde et du Lot-et-Garonne auprès des entreprises, des professions libérales, des syndics, des collectivités et des particuliers. Nos deux agences de proximité sont situées à Marmande (47) et Lormont (33) et nous permettent de nous rapprocher de vous. Nos prestations de nettoyage sont sur-mesure.
Au sein d'un restaurant bistronomique, vous serez formé/e au métier de serveur/se de restaurant, afin d'obtenir le CAP Commercialisation et services en hôtel-café-restaurant, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous alternerez périodes de formation dans un Centre de Formation pour Apprenti/es, et périodes de mises en pratique dans le restaurant. Vous serez nourri/e à chaque service. Travail en équipe Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage.
Pour une société prestataire, vous devrez intervenir sur différentes parcelles pour faire de la plantation de vignes manuelle. Vous devrez percer les sols à l'aide d'une cuillère puis enfoncer des piquets avec une masse. Les horaires de 6h à 17h avec heures supplémentaires rémunérées. Secteurs géographiques : Sauternais, Libournais, Bergeracois ou Médoc. Vous devrez vous rendre sur les chantiers par vos propres moyens, le remboursement des frais kilométriques est assuré par l'entreprise. Les difficultés du poste : activité physique contraignante et les conditions d'exercice (chaleur, poussière, intempéries...) Vous êtes immédiatement autonome sur votre poste
L'ANEFA Gironde vous propose : Sous la responsabilité du président et du responsable technique, vous assurerez la conduite et l'entretien des matériels agricoles. Vous soutiendrez également les travaux viticoles, en participant à l'ensemble des tâches nécessaires au bon fonctionnement et à l'optimisation des opérations agricoles : -pilotage des engins et équipements agricoles -entretien mécanique et électrique courant -travaux viticoles Mobilité sur les différents chantiers de la CUMA. Le poste est basé à Cardan. Avantages : Paiement des frais kilométriques (y compris pour les deux-roues). Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Nous recrutons pour la campagne de taille qui débutera mi-novembre 1 tailleur de vignes. Les postes sont à pouvoir sur la commune de St Pierre de Bat Rémunération : 12,40 (à débattre) Prime : 300 € selon conditions
Organisme de soutien scolaire Culture cours recherche un formateur /formatrice ou professeur(e) d'anglais pour des cours dans la gironde aux alentours de Targon .
Nous recrutons pour la campagne de taille qui débutera mi-novembre des tailleurs de vignes. Les postes sont à pouvoir sur la commune de St Martial Rémunération : 12,40 (à débattre) Prime : 300 € selon conditions
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
En tant qu'audioprothésiste h/f diplômé(e) d'État, vous serez responsable du bon fonctionnement du centre et de la satisfaction de vos patients. Vos principales missions : - Réaliser les missions d'un audioprothésiste : Assurer le suivi et l'adaptation des aides auditives. - Gérer le stock, les commandes et la logistique quotidienne du centre. - Organiser la prise de rendez-vous et veiller à la bonne coordination des activités. - Participer activement au développement du centre en proposant des améliorations ou actions locales. Profil recherché - Diplôme d'État d'Audioprothésiste obligatoire. - Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se). - Vous aimez le contact humain et placez le bien-être du patient au cœur de votre pratique. - Vous appréciez la polyvalence et souhaitez évoluer dans un environnement libre, indépendant et responsabilisant. Conditions du poste - Contrat : CDI - Temps plein - Lieu : Béguey (33410) / La Brède (33640) - poste 100 % présentiel - Rémunération : Salaire fixe + prime sur chiffre d'affaires (évolutif) - Avantages : autonomie, accompagnement personnalisé, cadre de travail agréable, liberté professionnelle au sein d'un centre indépendant
Situé à Béguey (33410), Audition Sud Gironde est un centre auditif indépendant attaché à la qualité de la relation patient et à la liberté professionnelle. Nous mettons un point d'honneur à offrir un accompagnement sur mesure, dans une ambiance bienveillante et un cadre de travail serein. Travailler avec nous, c'est rejoindre une structure à taille humaine où chaque professionnel peut s'épanouir, gagner en autonomie et apprendre à gérer toutes les facettes du métier d'audioprothésiste.
Démarrage immédiat et contrat renouvelable Vos principales missions : Au quotidien, vous accompagnez des personnes âgées ou en situation de perte d'autonomie pour leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions : - Préparation des repas et aide à la prise - Entretien courant du domicile - Courses, accompagnement lors de sorties Ce que nous vous proposons : - Contrat à durée déterminée à temps partiel, avec horaires adaptés - Zone d'intervention restreinte à CADILLAC et alentours - Rémunération selon la convention collective de l'aide à domicile (prise en compte de l'ancienneté et des qualifications) - Intégration accompagnée par un tuteur dédié - Téléphone professionnel fourni - Indemnités kilométriques versées dès le départ de votre domicile - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58 % - Cadre de travail bienveillant, équipe locale soudée Profil recherché : - Sens de l'écoute, respect, discrétion et autonomie
FEDERATION ADMR DE LA GIRONDE
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables de la propriété. Vous réaliserez tous les travaux manuels ou mécaniques de la vigne et du chai : petites façons, taille, conduite tracteur, traitements (le certiphyto sera un plus pour votre candidature), travail au chai...etc Vous serez aussi susceptible de vous déplacer ponctuellement pour accompagner les responsables en livraison dans toute la France (surtout en fin d'année) avec des découchés à prévoir. Salaire à définir selon votre profil et selon la convention collective d'exploitations agricoles de Gironde Titularisation du poste possible à l'issue de votre contrat. Date embauche : 1er décembre 2025
Au sein d'un restaurant bistronomique, vous serez formé/e au métier de cuisinier/e afin d'obtenir le CAP Cuisine, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous alternerez périodes de formation dans un Centre de Formation pour Apprenti/es, et périodes de mises en pratique dans le restaurant. Vous serez nourri/e à chaque service. Travail en équipe Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage.
La table Bioethik recherche un/e second/seconde de cuisine. Vous travaillerez sous la direction du chef cuisinier. Vous travaillerez 7 services consécutifs et vous aurez 7 services de récupérations. 43H/semaine - salaire selon expérience L'établissement est ouvert 7 jours sur 7.
AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS)est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)
L'Agence des Graves Intérim recherche pour l'un de ses clients un/e charpentier/e couvreur/se zingueur/se autonome (H/F), niveau N3P1 minimum, pour un poste en CDI (39h/semaine). Réaliser des travaux de charpente, couverture et zinguerie Intervenir en autonomie sur différents types de chantiers Respecter les consignes de sécurité et assurer un travail de qualité Profil recherché : Expérience confirmée en charpente, couverture et zinguerie Niveau N3P1 minimum Goût du travail bien fait, autonomie et esprit d'équipe Lieu : Dépôt basé à Cadillac Taux horaire : 13,16 € + primes panier et trajet, Véhicule mis à disposition pour les déplacements sur les chantiers Possibilité de découcher selon les chantiers
L'Agence des Graves Intérim est une agence d'emploi locale indépendante, membre du réseau Mon Intérim Local, qui défend ses valeurs : Intégrité, Proximité, Convivialité & Transparence. Elle a pour vocation de vous accompagner dans votre recherche d'emploi et vous proposer des contrats intérimaires, CDD, CDI ou contrats en alternance.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Targon . Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Pour ce poste : savoir parler anglais est une compétence requise Contrat et planning : CDI à temps plein Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Vous travaillerez pour l'EHPAD Bon Pasteur à Saint-Brice (43 résidents), en tant qu' infirmier/ères DE L'accueil et l'accompagnant de toutes personnes évoluant sur le site Saint-Brice sont basés sur la singularité et le respect de la personne (Usagers, Salariés, Familles, Bénévoles, invités ) Missions : - assure l'interface entre les résidents, les familles et les intervenants libéraux, - garant/e de la permanence et de qualité des parcours de soins, -référence pour le soin spécifique, un rôle de formation, de coordination et de recherche. Il/Elle est responsable : -du soin dans le domaine de sa compétence propre à sa fonction, -de l'organisation du travail pour une application optimale de la prescription médicale, - garantit et optimise la qualité, la sécurité et la continuité des soins dans le respect des bonnes pratiques professionnelles. Pré-requis : -Connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, -Maîtrise de l'outil informatique, - Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat D'infirmier
Démarrage possible rapidement Temps de travail : 36h hebdo (4,5 jours), flexibilité possible (4 jours/sem par roulement) Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi Salaire : A partir de 32 000€ bruts annuels Le GELIB recrute pour l'un de ses adhérents, cabinet d'expertise comptable implanté sur la Rive Droite de Bordeaux, un Chargé de missions comptable (H/F). Le poste à pourvoir en CDI est basé à La Sauve (33), mais possibilité sur le site de Libourne ou Montussan. Portée par deux experts-comptables, cette structure à taille humaine s'appuie sur une équipe conviviale et met l'accent sur l'accompagnement de proximité et la qualité des échanges, aussi bien en interne qu'avec sa clientèle. Conscient des transformations à venir dans ce métier, le cabinet est membre d'un réseau national de plus de 150 cabinets, lui permettant de bénéficier des meilleures pratiques dans le secteur, tout en conservant son indépendance et son ancrage local. Un projet de développement est en cours pour faire évoluer l'environnement de travail et offrir une véritable vitrine pour le cabinet. VOS MISSIONS Au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous interviendrez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers multi activité. En lien étroit avec le Responsable de site, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le relationnel client, conseiller et accompagner - Révision comptable des dossiers jusqu'à la préparation des comptes annuels - Passage des écritures d'inventaire, OD de révision - Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, liasses fiscales) - Contribution au rayonnement et à la valorisation de l'offre du cabinet LOGICIEL : Déploiement à venir sur Pennylane automne 2025 (actuel : Sage, Dext) Un plan de formation structuré accompagnera cette transition. Possibilité de développer des missions transverses au sein du cabinet en fonction des appétences. Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. LE PROFIL ET EXPERIENCE Issu(e) d'une formation BAC +3 DCG minimum ou supérieure DSCG, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous avez une bonne connaissance des normes comptables et fiscales et êtes autonome sur l'ensemble du processus de révision comptable. Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre capacité à prioriser font de vous un interlocuteur de confiance. Vous aimez travailler en équipe tout en gardant une bonne gestion de vos responsabilités. LES AVANTAGES - Rémunération fixe évolutive : votre expérience sera prise en compte - Mutuelle avantageuse : jusqu'à 90 % prise en charge par l'employeur - Souplesse dans l'organisation du temps de travail (4 jours possibles, alternance semaines 4j/5j) - Birthday Off (jour offert après 1an d'ancienneté) - Bureaux en petits effectifs (2 à 3 personnes) - Ambiance d'équipe familiale - Parking gratuit à disposition ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? ETAPE 1 : Faites-vous connaître ! ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB ETAPE 3 : Entretien avec la Direction Envie de postuler ou d'en savoir plus ? Contactez-nous au : 05-57-84-18-12 / recrutement@gelib.fr
Description : ADJOINT ADMINISTRATIF H/F SERVICE GESTION DES COMPÉTENCES - DRH DESCRIPTIF DU POSTE - MISSIONS : L’adjoint administratif au service gestion des compétences assure le traitement administratif et le suivi des dossiers formation du personnel non médical, tous dispositifs confondus (de l'instruction du dossier à sa clôture). Il accompagne la mise en œuvre du plan de formation dans toutes ses étapes. Il conseille les correspondants formation de pôle dans la gestion de leur plan de pôle. Il assure l'accueil téléphonique et physique des agents. ACTIVITÉS : - Accueil physique et téléphonique - Gestion administrative de l’ensemble des dossiers formation (instruction, facturation, mise en paiement...) - Traitement et rédaction de courrier, de décisions, de conventions. - Suivi financier - Utilisation des logiciels métier (Gesform, Magh 2, BO…) - Achat de formation - Gestion des inscriptions formation - Gestion des salles du centre de formation TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : Titulaire ou contractuel Prise de poste dès que possible LOCALISATION : 89 rue cazeaux cazalet, 33410 Cadillac sur Garonne RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2190.87€ brut mensuel – + reprise ancienneté + Primes liées à l’exercice du métier. CONDITIONS D’EXERCICE : Temps plein Horaires fixes du lundi au vendredi LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : Curriculum Vitae, Lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 5 novembre 2025 Profil recherché : - Maitriser l’utilisation des outils bureautique Excel, Word, Power point (publipostage, tableaux croisés dynamiques, tableaux, formules ect…) - Savoir rédiger et mettre en forme des courriers - Savoir réaliser et tenir à jour des tableaux de bord - Être organisé dans son travail (utilisation Outlook calendrier partagé) - Savoir organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures - Savoir travailler en équipe - Connaître la réglementation relative à son domaine d’activité (formation continue, achat...) - Faire preuve de discrétion et savoir adopter une posture professionnelle adaptée QUALIFICATIONS SOUHAITÉES : Bac à bac +2 préférentiellement dans le domaine des ressources humaines.
Le magasin Intermarché de Béguey, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F dans le cadre d'un remplacement en contrat CDD à partir du 03/07/2025. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un : - Un salaire fixe - Participation - Prime de fin d'année - 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Merci de bien vouloir contacter la Responsable des Ressources Humaines en charge des recrutements, Madame KADRI Kahina, à l'adresse suivante : * Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : L'agence INTERIM NATION Langon recherche pour l'un de ses clients, une entreprise située à proximité de Sauveterre-de-Guyenne (33) , un(e) Secrétaire Comptable dans le cadre d'un poste à temps plein (35h/semaine du lundi au vendredi) , en vue d'une embauche sur le long terme . Sous la responsabilité de la direction, vous serez en charge de la gestion administrative et comptable de l'entreprise, et jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien de la structure. Vos missions principales : * Accueil physique et téléphonique des clients et partenaires***Saisie comptable des opérations courantes (factures, notes de frais, écritures diverses)***Lettrage et rapprochement des comptes clients et fournisseurs***Suivi des paiements, relances et gestion des échéanciers***Établissement et suivi de tableaux de bord simples***Classement et archivage des pièces comptables***Participation à la préparation des éléments comptables pour l'expert-comptable***Utilisation quotidienne des logiciels comptables et du Pack Office (Excel, Word, Outlook)***Tâches administratives diverses liées à la vie de l'entreprise Liste non exhaustive : d'autres missions pourront être confiées en fonction des besoins de l'entreprise. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) , avec une expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les logiciels de comptabilité (type Sage, EBP ou équivalent) ainsi que les outils bureautiques. Votre sens de la discrétion, votre polyvalence et votre aisance relationnelle seront des atouts pour réussir dans ce poste. Avantages : * 8% CET (Compte Épargne Temps)***10% IFM (Indemnité de Fin de Mission)***10% ICP (Indemnité Compensatrice de Congés Payés) Si ce poste correspond à votre profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature à l'adresse :***À vos CV ! Description du profil : POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia, nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre le développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent toujours dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité TP/VRD, nous recrutons un-une Contrôleur en Signalisation Ferroviaire, pour une société appartenant à un grand groupe dans le domaine de la construction et de l'énergie, spécialisée dans le développement, la construction et la maintenance d'infrastructures télécoms fixes et mobiles et, dans le ferroviaire au service de la signalisation. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les interventions en vérifiant les documents, le matériel et les équipements nécessaires. Réaliser les contrôles des installations de signalisation ferroviaire et renseigner les cahiers de contrôle correspondants. Effectuer les demandes de matériel (DM) en fonction des besoins identifiés. Participer aux actions de remise en conformité des installations. Saisir et assurer le suivi des réserves dans les tableaux de suivi dédiés. Rédiger et suivre les fiches d'anomalie jusqu'à leur résolution. Prendre en compte et suivre les fiches d'instruction émises par le client. Respecter les plannings d'intervention et les délais associés. Pointer les schémas techniques lors des différentes phases de contrôle. Appliquer rigoureusement les normes en vigueur. Accompagner les équipes de câblage sur le terrain pour garantir la qualité des installations. Assurer les remontées d'informations régulières auprès du Responsable Contrôle. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique ou en maintenance des systèmes mécaniques automatisés avec une spécialisation ferroviaire, ou vous avez développé vos compétences directement sur le terrain. - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la signalisation ferroviaire. Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de polyvalence, et vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Des déplacements sont à prévoir. Du travail de nuit peut être envisagé selon les projets. Les horaires de travail peuvent varier selon les chantiers.
LTd
Fiche de poste Chargée d'accueil Mission principale Sous la responsabilité de l'agent général, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients et prospects. Vous identifierez le besoin et orienterez vers le bon interlocuteur. Vous serez également emmenée à traiter des demandes simples ( éditions d'attestations traitement de mails clients...) Lieu de travail: MMA Andernos : 101 boulevard de la république 3351 ANDERNOS LES BAINS Profil Souriant(e), organisé(e) et ayant un fort sens de la satisfaction client, aimant les relations humaines et le travail en équipe. des appétences commerciales seront bienvenues. Missions et Activités - accueil physique et téléphonique pour les agences d'Andernos et la Teste de Buch. * identification des besoins * orientation vers le bon interlocuteur - traitement des demandes clients via l'espace client * taches simples avec une réactivité maximale Horaires Du lundi au vendredi 9 h -12 h / 14 h / 18 h Rémunération A partir de 1700€ bruts en fonction du profil et de l'expérience Tickets restaurants, Mutuelle Challenge avec rémunération variable ou chèques cadeaux sur actions ponctuelles Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 19 200,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : TECHNICIEN(NE) CVC / CLIMATISATION - MAINTENANCE (H/F) - CDI Cadillac (33410) Aquila RH Langon, agence spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI , met en avant les compétences techniques locales. Acteur reconnu sur le marché du génie climatique et énergétique , nous accompagnons nos talents vers des opportunités professionnelles pérennes et valorisantes . Pour le compte de l'un de nos partenaires , une entreprise ancrée dans la région et en plein essor , nous recherchons un Technicien CVC - Maintenance Climatisation (H/F) en contrat à durée indéterminée , disponible dans les plus brefs délais sur le secteur de Cadillac . Vos missions***Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de climatisation, ventilation et chauffage * Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages sur les équipements CVC * Contrôler le bon fonctionnement des systèmes et assurer les réglages nécessaires * Rédiger les rapports d'intervention et rendre compte à votre responsable * Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité en vigueur Description du profil : Pré-requis ✅ Permis B indispensable pour les déplacements sur sites ✅ Attestation de capacité fluides frigorigènes à jour (catégorie 1 souhaitée) Profil recherché ✅ Diplôme en génie climatique, CVC ou froid (CAP, Bac Pro, BTS.) ✅ Avoir de l'expérience en maintenance et dépannage ✅ Autonomie, sens du service et esprit d'équipe ✅ Capacité à intervenir avec rigueur et professionnalisme Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Poste et missionsEn tant que Directeur(trice) d'Agence, votre objectif principal sera d'assurer la satisfaction de nos clients et de faire de la BPACA leur banque préférée. Vos missions : Détecter les besoins de vos clients pour leur apporter une solution personnalisée. Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels tout en maitrisant les risques et la rentabilité. Assurer le suivi, l'adaptation et la montée en compétences de votre équipe en collaboration avec votre Directeur(trice) de Secteur Profil et compétences requisesLes éléments essentiels pour garantir votre réussite : Titulaire d'un Bac+3 validé Une expérience réussie et confirmée en tant que Directeur(trice) d'Agence Maîtrise de la gestion d'un portefeuille de clients professionnels Motivé(e) par le challenge et la réussite collective Le sens de la satisfaction client Appétence managériale Informations complémentaires sur le posteRémunération et Conditions de Travail : Un package de rémunération annuelle brute (salaire fixe et 13ème mois inclus) à partir de 38 k€ complété par des primes d'intéressement et de participation (abondement par l'entreprise proposé) Un temps de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, avec des RTT Une carte Swile, tickets restaurant Une protection sociale renforcée : mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire. Avantages Supplémentaires : Frais de transport : prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Indemnités kilométriques vélo : jusqu'à 400 € par an Pour les Parents : participation aux frais de garde, primes de scolarité . Pour les Passionnés : subvention sport et culture et accès aux activités proposées par l'association sportive BPACA (padel, badminton, vélo.) Pour les Aventuriers : chèques vacances Prime de Cooptation : pour chaque recommandation d'un.e futur.e collègue Et pour vous faciliter la vie, utilisez la conciergerie à prix réduits (pressing, ménage à domicile, envoi de colis .) En complément : Un parcours d'Intégration, de formation et d'immersion à votre arrivée pour vous donner les clés de la réussite Des perspectives d'évolution pour le développement de vos compétences et de votre carrière Nous sommes attachés à la diversité et à l'inclusion au sein de notre entreprise. Ce poste est ouvert à toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap. Poste handi-accessible La réussite est en vous, alors rejoignez-nous !
Tendres souvenirs de votre nounou d'enfance ? Devenez alors cette personne ! Pour le secteur de BEGUEY nous recherchons un(e) garde d'enfants pouvant être disponible les lundis et mercredis de 18h30 à 20h30 afin de s'occuper de deux bouts de choux de 3 ans et 4 ans. Vous recherchez un complément ? Nous pouvons également vous proposer des prestations d'entretien du domicile. Les missions attendues sont les suivantes : Récupérer les enfants après l'école, Repas à réchauffer, Mise en place de jeux éducatifs, Aider l'enfant dans les actes de la vie courante (mise en pyjama, aide à la toilette, douche.), Partager des moments de convivialité. Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles, Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques, titres-restaurant, la mise à disposition d'un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à hauteur de 50%, Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Description : L’Equipe Mobile pour Adolescents Non Demandeurs (EMAND) située dans les locaux du CH de Cadillac, 89, rue Cazeaux Cazalet à Cadillac, s’adresse à la population adolescente âgée de 12 à 17 ans inclus et domiciliés dans le « Sud-gironde », territoire correspondant au CSLM Sud Gironde (4 CDC : Communauté de Communes Convergence Garonne, du Réolais en Sud Gironde, du Bazadais et du Sud Gironde). L’équipe mobile est un dispositif « d’aller vers » en lien avec les différents partenaires du réseau L’ EMAND intervient auprès du public de de 9h00 à 16h45 du lundi au vendredi sauf jours fériés. Cette unité fait partie du pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent du centre hospitalier de Cadillac. DESCRIPTIF DU POSTE/MISSIONS : Le/la psychologue intervient au sein d’une équipe mobile dédiée aux adolescents non demandeurs, en souffrance psychique, souvent éloignés des dispositifs de soins classiques. L’objectif est de créer un lien clinique et relationnel avec ces jeunes, favoriser une alliance thérapeutique, et proposer un accompagnement psychologique adapté et progressif dans leur environnement habituel. Les interventions se font en binôme, en lien avec les familles et les partenaires du territoire (éducation, protection de l’enfance, structures médico-sociales, etc.). TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : CDD 6 mois renouvelable LOCALISATION : CADILLAC RÉMUNÉRATION BRUTE MENSUELLE : selon grille de la fonction publique hospitalière 2308.07€ brut mensuel pour un temps plein, + reprise ancienneté + Primes liées à l’activité du métier. CONDITIONS D’EXERCICE : Quotité du temps de travail : 60 % LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Capacité à instaurer une relation clinique dans un contexte de non-demande et de refus de soins. Maîtrise des approches psychodynamiques et systémiques, notamment dans le travail avec les adolescents et leurs familles. Connaissance des réseaux territoriaux : sanitaires, médico-sociaux, éducatifs et sociaux. Compétences en observation clinique, évaluation psychique, élaboration de projets de soins individualisés. Capacité à travailler en binôme pluridisciplinaire (psychologue, éducateur, infirmier…). Bonnes compétences rédactionnelles (bilan, notes cliniques, rapports). Maîtrise des outils de coordination et de communication interinstitutionnelle. SAVOIR ÊTRE : Écoute active, patience et bienveillance, particulièrement dans les situations de refus ou de retrait. Capacité d’adaptation aux contextes familiaux complexes et aux environnements non institutionnels. Travail en équipe : sens de la coopération, du soutien mutuel et de l’élaboration collective. Réflexivité clinique, capacité à se remettre en question, à analyser ses pratiques. Posture éthique, respect de la confidentialité et du rythme des adolescents. Dynamisme, autonomie, et capacité à prendre des initiatives dans un cadre souple. QUALIFICATIONS REQUISES : Master 2 de psychologie
Notre établissement en front de mer à Andernos-Les-Bains est à la recherche de son pizzaïolo en CDI. Maîtrise parfaite de la fabrication de la pâte a pizza napolitaine exigée. Salaire de 2200€ à 2400€net selon expériences et compétences, 182h mensualisées (42h/hebdomadaires), 2 jours de repos, possibilité de logement contre participation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Entreprise agroalimentaire spécialisée dans la production de produits bio recherche un technicien de maintenance pour renforcer son équipe. L'usine emploie une quarantaine de collaborateurs, dont une trentaine en production et une équipe maintenance composée de 4 techniciens et d'un responsable. Missions : - Participer aux opérations de maintenance (analyse des pannes, gestion des pièces détachées). - Assurer l'entretien préventif selon un plan de maintenance établi. - Localiser et diagnostiquer les pannes ou anomalies. - Réparer et remplacer les pièces et organes mécaniques défectueux. - Réaliser des interventions simples de type remplacement ou branchement d'organes. - Effectuer les réglages et changements de format sur les lignes de production. - Démontage, nettoyage et remontage de certains organes de production. - Suivi et ajustement des réglages si nécessaire. - Rendre compte oralement et par écrit des interventions. Évolutions possibles : - Le poste offre de réelles perspectives d'évolution, l'entreprise connaissant un projet d'extension avec de nouvelles lignes de production prévues d'ici 2026. Conditions : - Contrat : CDI - Horaires : poste en 2x8 (matin / après-midi), avec participation ponctuelle aux nuits en cas de remplacement (1 à 2 fois par an maximum). - Temps de travail : 38h (dont 2h payées en heures supplémentaires). Avantages : - 2h d'heures supplémentaires payées chaque semaine - Prime d'assiduité (50EUR/mois) - Prime transport (10EUR) Prime de participation (jusqu'à 150EUR/mois) - 13ème mois - Prime vacances (100EUR) - CSE - Prime d'habillement - Rémunération : selon profil et expérience - formation de type bac + 2 MSMA ou d'un bac technologique électrotechnique - expérience de plus de 5 ans dans l'industrie
Offre d'emploi - Coiffeur / Coiffeuse 30h Chez Excel Coiffure , on ne fait pas que coiffer : on crée des styles, on partage des moments, on fait briller les clients autant que l'équipe. Nous recherchons un(e) coiffeur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et grandissante. Ce que tu trouveras chez nous : 35h / semaine en CDI,CDD.....sur 4 ou 5 jours * Formations coiffure gratuites & illimitées (oui, vraiment !) * Des primes sur ton CA et ta vente ( et oui,vraiment !) Une ambiance familiale & professionnelle où chaque talent compte Une marque en pleine expansion avec un vrai esprit d'équipe Ce qu'on attend de toi : * De la passion pour ton métier * Le sourire (indispensable chez Excel Coiffure ) * L'envie de progresser et de t'épanouir Poste disponible immédiatement Postule et deviens un(e) une collaboratrice à part entière. Chez Excel Coiffure ta coiffure, ton style. et ta carrière aussi ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 1 700,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle à hauteur de 80%, 5% avantage carte sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Description : 🎯 L'unité d'admission Erasme accueille des adultes ne consentant pas aux soins, atteints de troubles psychiatriques (névrose, psychoses, troubles de l'humeur, addictions) 🛌 Elle comprend 21 lits dont 5 lits post-urgence intersectoriels 👩⚕👨⚕ Aux côtés de 2 autres psychiatres et de l’équipe pluridisciplinaire, vous serez particulièrement en charge des missions suivantes : * Organiser le suivi médical régulier des patients * Renseigner le Dossier Patient Informatisé (DPI) * Recevoir les familles * Rédiger et suivre les prescriptions médicales * Prescrire des activités thérapeutiques * Être garant des prescriptions du cadre de soin * Réaliser des examens complémentaires * Faire le lien avec les autres spécialistes en coordination avec le médecin généraliste du service * Demander ou renouveler des dossiers MDPH. * Élaborer le projet des patients * Mettre en œuvre le projet des patients, avec alimentation des dossiers de candidatures pour des structures éventuelles * Participer aux temps de synthèses pluridisciplinaire * Réaliser des gardes (1 à 2 mois) * Rédiger des prescriptions de chambres d'isolement L'équipe pluridisciplinaire est composée de : 👉1 cadre supérieur de santé & 1 cadre de proximité 👉 IDE, AS 👉 Psychologue et assistante de service social 👉 avec intervention de médecins généralistes / somaticiens Profil recherché : ✅ Vous êtes actuellement ou proche de devenir Psychiatre (tout statut) 🤝 Vous recherchez une expérience alliant travail collaboratif avec une équipe de professionnels et variété des travaux cliniques, dans un environnement stimulant ? 🎯 Vous êtes animés par les rapports humains, le service public & l'inclusion sont des valeurs dans lesquelles vous vous retrouvez, n'hésitez pas à nous rejoindre !
Description : 🎯 L’UMD, à l’expertise reconnue dans le domaine de la psychiatrie médico-légale, accueille des patients hommes en soins psychiatriques sur décision du représentant de l’État (SDRE), dont l’état de santé requiert la mise en œuvre de protocoles de soins intensifs et de mesures de sécurité particulières (décret n° 2016-94 du 1er février 2016). ❔ Les pathologies accueillies sont surtout des formes sévères de schizophrénie ou des troubles graves de la personnalité, avec des tableaux d’une grande richesse clinique. Le pôle assure des journées d’accueil d’élèves de l’École nationale de la magistrature (ENM) de Bordeaux ou de l’École nationale d’administration pénitentiaire (ENAP). Il participe à des publications et congrès ainsi qu’à plusieurs masters et diplômes de l’Université de Bordeaux. 🛌 L’UMD comprend actuellement 67 lits répartis dans 4 unités d’hospitalisation, au sein d’une enceinte spécifique, avec des activités thérapeutiques particulièrement développées. L’équipe de l’UMD compte plus de 150 professionnels, dont quatre psychiatres (2.7 ETP), 👩⚕👨⚕ Aux côtés de 4 psychiatres (2.7 ETP), de l’équipe pluridisciplinaire de plus de 150 professionnels, des étudiants de 3ème cycle en fonction des promotions, et les interventions de médecins généralistes, vous serez particulièrement en charge des missions suivantes : * Vous serez amené(e) à accueillir des patients à la symptomatologie clinique souvent riche, ayant commis des actes de violence envers autrui notamment à dimension médico-légale, en vous assurant de la cohérence de la prise en soins tout au long du séjour * En charge du suivi médical régulier de patients et garant du cadre de soin, vous participerez aux réunions cliniques, de synthèse, institutionnelles et de fonctionnement du pôle * En fonction de votre intérêt, vous pourrez être amené(e) à participer à l’activité d’électroconvulsivothérapie (ECT) * Réaliser des gardes (1 à 2 mois) Profil recherché : ✅ Vous êtes actuellement ou proche de devenir Psychiatre (tout statut) 🤝 Vous recherchez une expérience à temps partiel alliant travail collaboratif avec une équipe de professionnels et variété des travaux cliniques, dans un environnement stimulant ?
Description : 🎯 L'unité d'admission Tosquellès accueille des adultes ne consentant pas aux soins, atteints de troubles psychiatriques (psychoses, troubles de l'humeur, troubles de la personnalité). 🛌 Elle comprend 23 lits sectorisés 👩⚕👨⚕ Aux côtés d'un autre psychiatre et de l’équipe pluridisciplinaire, vous serez particulièrement en charge des missions suivantes : * Organiser le suivi médical régulier des patients * Renseigner le Dossier Patient Informatisé (DPI) * Recevoir les familles * Rédiger et suivre les prescriptions médicales * Prescrire des activités thérapeutiques * Être garant des prescriptions du cadre de soin * Réaliser des examens complémentaires * Faire le lien avec les autres spécialistes en coordination avec le médecin généraliste du service * Demander ou renouveler des dossiers MDPH * Élaborer le projet des patients * Mettre en œuvre le projet des patients, avec alimentation des dossiers de candidatures pour des structures éventuelles * Participer aux temps de synthèses pluridisciplinaire * Réaliser des gardes (1 à 2 mois) * Rédiger des prescriptions de chambres d'isolement L'équipe pluridisciplinaire est composée de : 👉1 cadre supérieur de santé & 1 cadre de proximité 👉 IDE, AS 👉 Psychologue, assistante de service social et éducateur 👉 avec intervention de médecins généralistes / somaticiens Profil recherché : ✅ Vous êtes actuellement ou proche de devenir Psychiatre (tout statut) 🤝 Vous recherchez une expérience à temps partiel alliant travail collaboratif avec une équipe de professionnels et variété des travaux cliniques, dans un environnement stimulant ? 🎯 Poste à pourvoir dès que possible à 50% sur une durée de 4 mois (avec possibilité de mixer les exercices pour atteindre un temps plein)
Description : 🎯 L'unité d'admission Camille Claudel accueille des adultes en soins libres, atteints de troubles psychiatriques (troubles dépressifs, psychoses, addictions...) 🛌 Elle comprend 25 lits 👩⚕👨⚕ Aux côtés de 2 autres psychiatres et de l’équipe pluridisciplinaire, vous serez particulièrement en charge des missions suivantes : * Organiser le suivi médical régulier des patients * Renseigner le Dossier Patient Informatisé (DPI) * Recevoir les familles * Rédiger et suivre les prescriptions médicales * Prescrire des activités thérapeutiques * Être garant des prescriptions du cadre de soin * Réaliser des examens complémentaires * Faire le lien avec les autres spécialistes en coordination avec le médecin généraliste du service * Demander ou renouveler des dossiers MDPH. * Élaborer le projet des patients * Mettre en œuvre le projet des patients, avec alimentation des dossiers de candidatures pour des structures éventuelles * Participer aux temps de synthèses pluridisciplinaire * Réaliser des gardes (1 à 2 mois) * Rédiger des prescriptions de chambres d'isolement L'équipe pluridisciplinaire est composée de : 👉1 cadre supérieur de santé & 1 cadre de proximité 👉 IDE, AS 👉 Psychologue et assistante de service social 👉 avec intervention de médecins généralistes / somaticiens Profil recherché : ✅ Vous êtes actuellement ou proche de devenir Psychiatre (tout statut) 🤝 Vous recherchez une expérience alliant travail collaboratif avec une équipe de professionnels et variété des travaux cliniques, dans un environnement stimulant ? 🎯 Vous êtes animés par les rapports humains, le service public & l'inclusion sont des valeurs dans lesquelles vous vous retrouvez, n'hésitez pas à nous rejoindre !
L'équipe Aquila RH Langon - Votre partenaire emploi dans le Bâtiment Descriptif du posteNous recherchons un Maçon expérimenté pour des missions en intérim dans le secteur du bâtiment. Vous travaillerez sur divers chantiers pour des projets variés. Avantages Aquila RHAcomptes versés 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAvances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés PayésVotre épargne rémunérée à 5% par anUne prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier prochainAccès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour formations, réductions sur la location de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. Vos missionsRéaliser des travaux de maçonnerie généraleAssurer la construction et la rénovation de bâtimentsEffectuer des travaux de coffrage, ferraillage et coulage de béton Pré-requisExpérience en tant que MaçonConnaissance des techniques de maçonnerieAutonomie et rigueur dans le travail Profil recherchéNiveau d'études: CAP / BEP Nous recherchons un candidat dynamique, autonome et doté d'une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie. Vous êtes capable de travailler en équipe et de respecter les consignes de sécurité. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 14 € par heure
AMALLYA, agence d'aide à domicile, #recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance ) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.15 euro / h Indemnité Kilométrique : 0.35 euro / km TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Chèques Cadeaux : 183 euro/an Chèques Culture : 200 euro/an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Les heures du dimanche sont payées à 25% Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH) AMALLYA est un réseau de six agences girondines prestataires de services à la personne. Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7 AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues
Notre agence INTERIM NATION de LANGON recherche actuellement pour l'un de ses clients, spécialisé dans la Grande Distribution, un POISSONIER H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en CDI à BEGUEY 33410. MISSION : - Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client - Mettre en valeur les produits- Entretenir et approvisionner le rayon- Manutention / Port de charge- Maintenir un environnement propre et organiser - Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise PROFIL :Rigoureux et dynamique, vous savez travailler en autonomie et vous possédez de réelles aptitudes d'organisation. Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, la relation clientèle et savez faire preuve de bonne capacité d'intégration et de communication. Rémunération : Selon profil Vous vous reconnaissez à travers cette offre d'emploi ?N'hésitez pas à me contacter et à me transmettre votre CV : langon[a]interim-nation.fr POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Description : Il s’agit d’un poste au sein de l’Unité TOSQUELLES, rattachée au pôle B. C’est une unité d’admissions adultes fermées DESCRIPTIF DU POSTE - MISSIONS : Vous serez partie intégrante d’une équipe pluridisciplinaire où chaque professionnel mobilise ses compétences et son expertise dans un souci de complémentarité afin d’offrir les soins et les accompagnements les plus pertinents. Dans un environnement de travail où sont prônées les valeurs de bienveillance, d’honnêteté et d’humanité vous réaliserez, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé mentale et l’autonomie des personnes. Vous participerez également à des actions de formation, d’encadrement des étudiants, de prévention et d’éducation à la santé, de recherche en soins infirmiers, et de mise en œuvre de thérapies innovantes. LOCALISATION : 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : Poste à temps plein. Titulaire ou CDD Poste à pourvoir dès que possible RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64 € brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + Reprise ancienneté + Primes liées à l’exercice du métier. CONDITIONS D’EXERCICE : Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d’après midi (13h30 / 21h15) et de nuit (21h / 7h). Pour une année complète travaillée : 28 CA et 19 RTT Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique dits « en crise » Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Concevoir, animer et évaluer un atelier thérapeutique SAVOIR ÊTRE : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme d’infirmier Des formations d’adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (psycho pathologie ; urgences vitales ; encadrement des étudiants ; éducation à la santé ; mise en œuvre de thérapies innovantes…)
Description : Il s’agit de 2 postes en unité d’admission fermée qui se situe sur le site principal du Centre Hospitalier de Cadillac, rattaché au Pôle A (secteur Rive droite). Cette unité accueille des adultes en hospitalisation sous contrainte, avec une capacité de 21 lits. DESCRIPTIF DU POSTE - MISSIONS : L’unité J-B Pussin est une unité d’admission fermée destinée à accueillir les personnes dont l’état clinique est décompensé de manière aigue et pour lesquelles une hospitalisation sous contrainte est nécessaire. L’unité comporte un espace d’apaisement et des ateliers peuvent être proposés en fonction de l’état clinique de la personne. Au long de l’année des analyses de pratiques à destination des équipes pluridisciplinaires sont réalisées par un intervenant extérieur. LOCALISATION : 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : Poste à temps plein. CDD Poste à pourvoir dès que possible RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64 € brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + Primes liées à l’exercice du métier. CONDITIONS D’EXERCICE : Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d’après midi (13h30 / 21h15) et de nuit (21h / 7h). Pour une année complète travaillée : 28 CA et 19 RTT Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique dits « en crise » Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien infirmier Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Concevoir, animer et évaluer un atelier thérapeutique SAVOIR ÊTRE : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques professionnelles Capacité à l’altérité Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme d’infirmier Des formations d’adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (psycho pathologie ; urgences vitales ; encadrement des étudiants ; éducation à la santé ; mise en œuvre de thérapies innovantes…)
Aquila RH' Pessac/Cenon, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à La Sauve, un mécanicien automobile. Vos missionsA sein d'un garage indépendant et familiale, reconnue pour son expertise, vos missions seront:-L'entretien courant du véhicule: changement de filtres, plaquettes, freins, vidange, pneus Profil recherchéMécanicien expérimenté et autonome. Permis obligatoire pour tester les véhicules et les déplacer sur site. Les avantages AQUILA RH' :Inscription au Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission,Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés chaque fin de mois,Acompte de paie tous les mardis et jeudis,Accès au programme d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CARROSSIER (H/F) Alerte emploi Nous recrutons ! Un(e) Carrossier (H/F) Nous avons ce qu'il vous faut :) Vos missions :- Réparer les carrosseries endommagées - Appliquer les peintures et finitions avec précision - Assurer la qualité et la rapidité des interventions Sur le secteur de BEGUEY Lundi au jeudi : de 8h à 18h et le vendredi de 8h à 16h. Envie de relever le défi ? Dépêche toi à postuler ! PROFIL : Expérience souhaitée en carrosserie Expérience en peinture auto serait un plus Sens du détail et rigueur Autonomie et esprit d'équipe Vous êtes passionné(e) par la réparation et la peinture automobile ? On attends votre CV ! "Veuillez postuler via le site" Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vos missions Vous gérez en autonomie un portefeuille de clients BIC/BNC/SCI: Tenue et révision comptable (saisie effectuée par le pôle saisie), Élaboration des bilans et des liasses fiscales, Conseil et accompagnement personnalisé des clients, Suivi de la relation client. Profil recherché 4 ans d'expérience minimum en cabinet comptable, Sens de l'organisation, autonomie et goût du travail en équipe. Confidentialité assurée pour votre candidature.
Description du poste : Vos missions Vous gérez en autonomie un portefeuille de clients BIC/BNC/SCI: Tenue et révision comptable (saisie effectuée par le pôle saisie), Élaboration des bilans et des liasses fiscales, Conseil et accompagnement personnalisé des clients, Suivi de la relation client. Description du profil : Profil recherché 4 ans d'expérience minimum en cabinet comptable, Sens de l'organisation, autonomie et goût du travail en équipe. Confidentialité assurée pour votre candidature.
Description : Le Service de Santé au Travail est composé d’une équipe pluridisciplinaire animée et coordonnée par le médecin du travail : Une Assistante Médico-Administrative Un Infirmier De Santé au Travail Un Ergonome Un Psychologue du Travail. DESCRIPTIF DU POSTE : Les missions sont exclusivement préventives, à l'exception des situations d'urgences relevant du périmètre de compétence du service de prévention et de santé au travail. L'IDST, en collaboration avec le médecin du travail, a pour mission principale de prévenir toute altération de la santé des salariées du fait de Ieur travail (art. L4622-2 du Code du travail). MISSIONS : Réalise les visites d'informations et de prévention initiale, En alternance avec le médecin du travail, réalise un suivi individuel de l'état de santé des salariés, Réalise des études de poste, en fonction du besoin en collaboration avec l’ergonome, Participe à l'évaluation et la traçabilité des risques professionnels et à la recherche des situations de travail à risque, Participe à la tenue et à la mise à jour du Dossier Médical en Santé au Travail, Réalise les examens complémentaires et la prises des paramètres (TA, audiométrie, vision...) servant à la surveillance de la santé du salarié, Participe et réalise des actions (collectives et individuelles) d'éducation, d'informations et de prévention en matière de santé et sécurité au travail ainsi que des actions de santé publique (campagnes de vaccinations...), Participe à la veille sanitaire et à l'épidémiologie, Participe à des actions pour le maintien dans l'emploi et de lutte contre la désinsertion professionnelle. MISSIONS SPÉCIFIQUES : Suivi et mise à jour des vaccinations obligatoires ou recommandées des salariés selon Ieurs types d'expositions professionnelles, Suivi des expositions professionnelles particulières : AES, cas de tuberculose... Participation à des groupes de travail impliquant le SPST, Travail en collaboration avec l'employeur (et ses représentants), le médecin du travail, secrétaire(s) du SPST, psychologue, ergonome, pharmacie, service qualité, les instances syndicales... Réalisation des visites à la demande et orientation médicale (ou autres si nécessaire). LOCALISATION : 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac-sur-Garonne TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : Titulaire de la fonction publique ou contractuel Poste à pourvoir dès que possible RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64 € brut mensuel – + reprise ancienneté + Primes liées à l’exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. CONDITIONS D’EXERCICE : Horaires fixes – poste à temps plein LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 16 novembre 2025 Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Développer l’écoute active et la relation d’aide, Élaborer et conduire une démarche d’intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique, Exploiter des données scientifiques et professionnelles, analyser et améliorer sa pratique professionnelle, Identifier et contrôler la quantité et la qualité des produits, leur validité, Identifier, réaliser et évaluer les soins infirmiers et les premiers secours, Initier, organiser, mettre en œuvre et évaluer des séances de formation individuelle ou en groupe, Initier, planifier, organiser, mettre en œuvre et évaluer des soins individualisés et en groupe, Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux, procéder à l’élimination des déchets, Mettre en forme/exploiter/interpréter des éléments chiffrés, S’informer sur l’évolution de la règlementation en matière sanitaire et épidémiologique, Tenir un document de suivi/traçabilité des personnes accueillies, prises en charge en santé sécurité au travail et/ou orientées. SAVOIR ÊTRE : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme d’État d’infirmier + Diplôme Inter Universitaire de santé au travail (DIUST) exigé
Description : Le pôle PML est situé dans une enceinte spécifique, à 500 mètres environ du site central du Centre hospitalier de Cadillac qui comprend par ailleurs 4 pôles cliniques adultes, et un pôle de psychiatrie infanto-juvénile. L’Unité pour Malades Difficiles (UMD), à recrutement national, d’une capacité de 86 lits pour des patients hommes en provenance de métropole ou des DOM-TOM. Elle comprend 5 unités fonctionnelles: - UF Claude (19 lits), - UF Ey (19 lits), - UF Minkowski (19 lits), - UF Moreau (19 lits), - UF Clérambault (10 lits) DESCRIPTIF DU POSTE - MISSIONS : La mise en œuvre des soins à l’UMD présente des exigences spécifiques, tant techniques qu’éthiques : Il est nécessaire de développer des actions de prévention et de diagnostic, des soins quotidiens et de dispenser des soins intensifs et appropriés en direction de patients présentant des troubles tels que leur maintien dans une unité d’hospitalisation dite « classique » est devenue impossible du fait de leur dangerosité pour eux-mêmes ou /et pour autrui, ou de leur résistance aux traitements. L’infirmier(ère) s’inscrit dans la continuité et la qualité des soins. Une approche holistique qui consiste à traiter la personne dans son ensemble à un moment donné de son parcours de vie sera priorisé à l’approche symptomatique. Il (Elle) est à l’écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte. Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques. Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s’en montrer solidaire. Il (Elle) contribue à l’élaboration du projet thérapeutique et à l’évaluation des capacités d’investissement du patient. Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l’acte. Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d’urgence. Tout soignant doit savoir concilier responsabilité et autonomie tout en conservant sa capacité à travailler en partenariat avec d’autres professionnels de formations différentes (ergothérapeutes, psychomotricien, éducateur sportif…). La pluridisciplinarité est la règle. Dans le cadre de sa mission pédagogique, l’infirmier(ère) est amené à accueillir, encadrer et évaluer des étudiants en soins infirmiers. Il supervise l’encadrement des stagiaires aide-soignant en lien avec ses collègues aide-soignant. De plus, il (Elle) entretient des relations partenariales avec les Instituts de Formation en Soins Infirmiers en participant aux différents échanges d’informations tant sur le cursus des études que sur l’organisation des stages. LOCALISATION : Cadillac TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : CDD poste à pourvoir dès que possible RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64 € brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + Indemnité forfaitaire de risque UMD 234.89€ brut mensuel, + Reprise ancienneté + Primes liées à l’exercice du métier. CONDITIONS D’EXERCICE : Alternance : Poste de 7h45 de jour : 6H45/14H30 - 13H30/21H45 - Poste de 10H nuit : 21h/07h00 Pour une année complète travaillée : 28 CA et 19 RTT LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles, date limite de candidature : 31/10/2025 Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d’aide des unités en difficulté Participer au groupe d’analyse de la pratique mis en place S’inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S’inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l’évolution et aux changements institutionnels QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme d’infirmier Des formations d’adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (psycho pathologie ; urgences vitales ; encadrement des étudiants ; éducation à la santé ; mise en œuvre de thérapies innovantes…)
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Langon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Le poste : Médecin généraliste - Gironde (33) - CDI Le cadre d'exercice de médecin généraliste : * L'établissement recherche un médecin généraliste (h/f) en contrat indéterminée, en temps plein * Poste à pourvoir en tant que Praticien hospitalier ou praticien hospitalier contractuel. * Activités : Procéder à l'examen d'admission des patients afin d'évaluer leur état de santé et d'éliminer une pathologie somatique, Poursuivre le suivi médical des patients, Gérer les urgences médicales, Prescrire la thérapeutique adaptée, Travailler ensemble avec les médecins psychiatres, le médecin traitant et autres spécialistes intervenant dans le suivi du patient * Rémunération : A définir en fonction du statut et de l'échelon - Primes - Astreintes à prévoir Votre profil de médecin généraliste : * Médecin généraliste titulaire du doctorat en médecine * Inscription à l'ordre des médecin en France * DES Médecine Générale * Expérience souhaitée : Idéalement une première expérience réussie dans un établissement de santé mentale. L'Etablissement : Centre Hospitalier, spécialisé dans la prise en charge de la maladie mentale et l'accompagnement des souffrances psychiques. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.
Description : Il s’agit d’un poste au sein de l’Unité ERASME, rattachée au pôle C « Rives de Garonne ». C’est une unité d’admission en soins sous contrainte, composée de 16 lits pôle C et 5 lits « porte » d’accueil post-urgence intersectoriel. L’Unité de Soins ERASME est une Unité d’Hospitalisation à Temps Complet prenant en charge des adultes et adolescent à partir de 16 ans souffrant de troubles psychiques aigus, en soins sous contrainte. Les missions sont des actions d’accueil et d’évaluation, de diagnostic et de soins à temps complet. DESCRIPTIF DU POSTE – MISSIONS GÉNÉRALE : Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation en soins sous contrainte. Les soins infirmiers dispensés sont de nature technique, relationnelle et éducative. LOCALISATION : CH Cadillac 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac sur Garonne TYPE DE CONTRAT ET DATE DE PRISE DE POSTE : Temps plein - Titulaire ou CDD Poste à pourvoir dès que possible. RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64€ brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l’exercice du métier. CONDITIONS D’EXERCICE : Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d’après midi (13h30 / 21h15) et de nuit (21h / 7h). Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique aïgue Accueillir les patients et leurs proches avec bienveillance. Participer aux entretiens médicaux. Mettre en place des soins infirmiers et définir un projet de soins infirmiers pour une prise en charge globale et individualisée. Prioriser le travail infirmier en mettant en place des actions nécessaires au bon déroulement de l'hospitalisation. Mener des entretiens infirmiers : d’accueil, de recueil de données et de signes cliniques, d’évaluation des besoins du patient, à visée éducative, motivationnel, d’adhésion au projet de soins, de repositionnement au cadre thérapeutique… S'inscrire dans la dynamique de l'utilisation du dossier patient informatisé, pour en assurer le suivi et la continuité. Participer activement à l'encadrement des étudiants stagiaires. Gérer l'ensemble des activités afférentes aux soins. Respecter et mettre en œuvre le circuit du médicament. Concevoir, animer et évaluer un atelier socio-thérapeutique S’inscrire dans un processus de recherche afin d’analyser les situations cliniques psychopathologiques SAVOIR ÊTRE : Accueillir, écouter, analyser les propos du patient. Être disponible et s’adapter aux contraintes du poste. Communiquer avec les patients et leur entourage. Communiquer de façon adapter et respectueuse avec les différents membres de l’équipe pluridisciplinaire et intervenants. Montrer sa capacité à l’empathie, Se montrer bienveillant. Avoir l’esprit de synthèse, Être capable d’évaluer les situations. Être capable de répondre efficacement aux différentes situations, capacité de gestion de l’urgence somatique et psychiatrique. Être capable d’analyser les situations de soins et relationnelles soignants/soignés. Participer aux séances d’analyse des pratiques Participer activement aux temps institutionnels de l’UF (réunion soignants/soignés, ateliers de médiation, réunions cliniques, réunions de synthèse). RELATIONS : Internes Fonctionnelles : Avec le médecin responsable du Pôle, le médecin responsable de l'unité, l'équipe pluridisciplinaire (médecins, internes, psychologues, assistant social, infirmiers, aide soignants, ASH). Relation avec les équipes soignantes de l’HDJ intensif, de la psychiatrie de liaison du CH de Langon et des CMP, des équipes mobiles. Avec les agents des services supports du CH : services techniques et logistiques. Internes Hiérarchiques : Cadre supérieur du Pôle, cadre de santé de l’UF. Externes : Famille et entourage des patients. Avec les différents centre hospitaliers et partenaires intervenants dans la prise en soins du patient. QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme d’Etat Infirmier
Vous assurez l'accueil des enfants au cours des temps périscolaires (mercredis et/ou soirs et matins en temps scolaires) et extrascolaires (vacances). Sous l'autorité du directeur de pôle, vous aurez pour missions principales : - D'accueillir les enfants et les familles, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs extrascolaire et/ou périscolaires (vacances et mercredi scolaire), - De concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des orientations pédagogiques de la structure, en toute conformité avec la règlementation en matière d'accueil de mineurs, - De se positionner en professionnel de l'animation dans le cadre de son travail, et de rendre compte à sa hiérarchie. Détails des missions : - Préparation et mise en œuvre du projet pédagogique, et des activités socio-éducatives - Accueil et accompagnement des enfants et de leurs familles - Accueil et information des familles - Participation à la dynamique de l'équipe d'animation - Entretien des locaux mis à disposition (rangement des salles, respect des locaux et du matériel...), - Assurer la fermeture des locaux avant le départ (portes et fenêtre, mise sous alarme), - Se tenir informer des évolutions règlementaires relative à sa pratique professionnelle. Temps de travail : contrat lissé à raison de 17/35 hebdomadaire Accueil Périscolaire matin et soir (environ 5H/jour) Mercredi travaillés (10H/jour) Vacances scolaires : 4 journées de 10h par semaine (10H/jour) Des heures de préparation de chaque période sont comptabilisées en plus. Possibilité de prendre des congés ou de bénéficier des 10% congés payés Formations et qualifications : - BAFA ou CAP petite enfance Conditions d'exercice : - Temps de travail variable entre les périodes scolaires et les périodes de vacances - Pics d'activité sur les vacances scolaires - Position debout et piétinement - Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant - Travail en intérieur et en extérieur - Situations de contact avec les enfants et leurs parents - Exposition au bruit - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Sens du service public, (l'agent doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire corrects) - Travail en équipe - Déplacements possibles sur le territoire
Vous assurez l'accueil des enfants au cours des temps extrascolaires (vacances). Sous l'autorité du directeur de pôle, vous aurez pour missions principales : - D'accueillir les enfants et les familles, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs extrascolaire et/ou périscolaires (vacances et mercredi scolaire), - De concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des orientations pédagogiques de la structure, en toute conformité avec la règlementation en matière d'accueil de mineurs, - De se positionner en professionnel de l'animation dans le cadre de son travail, et de rendre compte à sa hiérarchie. Détails des missions : - Préparation et mise en œuvre du projet pédagogique, et des activités socio-éducatives - Accueil et accompagnement des enfants et de leurs familles - Accueil et information des familles - Participation à la dynamique de l'équipe d'animation - Entretien des locaux mis à disposition (rangement des salles, respect des locaux et du matériel...), - Assurer la fermeture des locaux avant le départ (portes et fenêtre, mise sous alarme), - Se tenir informer des évolutions règlementaires relative à sa pratique professionnelle. Vacances scolaires : journées de 10h par jour Des heures de préparation de chaque période sont comptabilisées en plus. Possibilité de prendre des congés ou de bénéficier des 10% congés payés Formations et qualifications : - BAFA ou CAP petite enfance Conditions d'exercice : - Temps de travail variable - Pics d'activité sur les vacances scolaires - Position debout et piétinement - Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant - Travail en intérieur et en extérieur - Situations de contact avec les enfants et leurs parents - Exposition au bruit - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Sens du service public (l'agent/e doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire corrects) - Travail en équipe - Déplacements possibles sur le territoire
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à LESTIAC SUR GARONNE pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 7 ans, 10 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PODENSAC (33720 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Préparez un diplôme reconnu avec OBS, centre de formation du Groupe One Education Dans le cadre de votre formation, vous intégrez une entreprise en tant que conseiller(ère) de vente en alternance. Vous apprendrez un métier concret tout en préparant un titre professionnel reconnu par l'État (niveau Bac). Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients * Identifier leurs besoins et proposer les bons produits * Mettre en rayon et assurer le bon état des stocks * Participer à l'animation commerciale et à la mise en valeur des produits * Gérer les encaissements et assurer un service de qualité * Contribuer à la fidélisation des clients***Rémunération : Selon les règles légales de l'alternance (âge et niveau d'études). Description du profil : Vous êtes motivé(e), curieux(se), à l'aise avec les autres et vous avez envie de vous former dans le domaine du commerce.
En cuisine, vous participez à la préparation des commandes en suivant les recettes et procédures pré-établies. Au comptoir, vous accueillez les clients avec courtoisie, prenez leurs commandes, assurez la caisse et participez à l'assemblage des plateaux. Enfin, vous êtes quotidiennement responsable de la propreté de la salle. La formation au poste est assurée (nos formateurs prennent en charge nos nouvelles recrues pour une semaine de formation que ce soit cuisine ou comptoir) Vous êtes une personne dynamique, fiable, qui aime le travail d'équipe. 2 jours de repos consécutifs choisi selon les besoins de l'activité. Nous proposons des contrats open (9h-21h pour les plages de disponibilités) et contrats close (11h30-23h30 plages de disponibilités). Nous proposons des contrats 24h par mois évolutif 30h.
Vous intégrez un atelier en mécanique poids lourds. Vos principales responsabilités : Diagnostiquer et réparer les systèmes hydrauliques (vérins, pompes, flexibles, etc.) Assurer l'entretien préventif et curatif des équipements hydrauliques Réaliser le montage, le réglage et la mise au point des installations Respecter les règles de sécurité et les standards qualité de l'entreprise. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience confirmée en hydraulique (idéalement sur PL, TP ou engins agricoles) Connaissances solides en mécanique et lecture de schémas hydrauliques Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait Salaire selon profil + avantages intérim (Indemnités de Fin de Missions + Indemnités de Congés Payés)
Dans ce contexte, nous cherchons un(e) Cadre de santé pour renforcer notre équipe de direction et impulser une dynamique collective bienveillante, innovante et efficace. Votre mission : En collaboration avec la direction et les équipes pluridisciplinaires, vous serez le chef d'orchestre de l'organisation des soins. Votre terrain d'action : un établissement en mouvement, où chaque journée est une opportunité de faire mieux ensemble. Manager, fédérer, inspirer : vous encadrez les équipes soignantes avec bienveillance et exigence. Organiser, anticiper, optimiser : vous pilotez les plannings, les flux, la qualité des soins. Collaborer, innover, impulser : vous êtes moteur dans les projets institutionnels et les démarches qualité. Accompagner, écouter, soutenir : vous êtes le relais humain et stratégique entre terrain et direction. Le profil que nous attendons : Diplôme de cadre de santé ou équivalent requis Expérience en gériatrie souhaitée Expérience en management d'équipe soignante et gestion de projet fortement appréciée Sens de l'écoute, leadership positif, goût du travail en équipe Capacité à s'adapter, à innover, à faire preuve d'autonomie Nos atouts : Un établissement à taille humaine Une équipe soudée, des projets ambitieux, des valeurs partagées Des horaires maîtrisés, une écoute réelle de vos idées Un environnement calme au cœur du vignoble bordelais, à 30 min de Bordeaux Rémunération statutaire, primes Forfait cadre de 25 à 28 CA + 20 RTT Association du personnel Comité des œuvres sociales hospitalières Astreintes semaine et weeks-ends Télétravail PC portable et téléphone portable professionnel Nos valeurs sont le respect de la personne et de sa dignité, la bienveillance et l'humanité, l'autonomie et la participation, l'équité et l'accessibilité, la solidarité et la cohésion, la qualité, la sécurité et l'éthique des soins et l'innovation et l'adaptation. Notre établissement est un lieu de soins et de vie, guidé par une mission d'intérêt général, où la dignité humaine, la solidarité et le respect sont les piliers de chaque action quotidienne au service des habitants/résidents et de leurs proches mais aussi dans le prendre soin de ceux qui soignent Notre établissement est certifié et évalué positivement
Description du poste : L'agence Aquila RH de Langon recherche un(e) Expert Diagnostic H/F - Atelier véhicules Stellantis dans le cadre d'un CDI . Passionné(e) par l'automobile et doté(e) d'une solide expérience en diagnostic ou maintenance, vous serez en charge de réaliser les diagnostics électroniques et mécaniques sur les véhicules du groupe Stellantis (Peugeot, Citroën, DS, Opel, Vauxhall). Vous identifierez les pannes complexes, proposerez des solutions adaptées et assurerez le suivi des interventions avec les équipes techniques. Vous serez également amené(e) à effectuer les mises à jour logicielles et à contrôler le bon fonctionnement des systèmes embarqués pour garantir la sécurité et la qualité des véhicules. Votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre autonomie seront essentiels pour assurer un service précis et efficace, tout en vous offrant la possibilité de prendre des responsabilités accrues au sein de l'atelier. Expertise technique, curiosité et esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir durablement dans ce poste. Vos missions***Réaliser les diagnostics électroniques et mécaniques des véhicules du groupe Stellantis. * Identifier les pannes et proposer des solutions adaptées en collaboration avec les équipes techniques. * Effectuer les mises à jour logicielles et contrôler le bon fonctionnement des systèmes embarqués. * Rédiger les rapports d'intervention et établir les devis techniques si nécessaire. * Participer à la formation continue et au maintien à jour des connaissances techniques sur les véhicules Stellantis. Description du profil : Pré-requis***Formation obligatoire en diagnostic automobile ou maintenance véhicules (Bac Pro, BTS ou équivalent). * Maîtrise parfaite des véhicules du groupe Stellantis (Peugeot, Citroën, DS, Opel, Vauxhall). * Expérience préalable en diagnostic automobile exigée, idéalement en concession. * Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de diagnostic constructeur. Profil recherché***Rigoureux(se), méthodique et autonome dans l'analyse des pannes complexes. * Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement avec les clients et les techniciens. * Sens du service client et orientation qualité pour garantir la satisfaction et la sécurité des véhicules. * Curiosité technique et motivation à se tenir constamment à jour sur les évolutions des véhicules Stellantis. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle qui intervient sur site pétrochimique, un soudeurs AEE (F/H).Sous la responsabilité du chef de projet, vous serez amené sur chantierpréparer des chanfreins - souder des pièces métalliques selon procédé 111 - respects des consignes de sécurité Vous travaillez du lundi au vendredi, 39h/semaine. Defraiement selon barème ACOSS Vous devez être titulaire de la qualification 111 à plat grosse épaisseur et avoir au moins 2 années d'expérience dans le soudage. Vous travaillez en extérieur et sur chantier. Vous avez la capacité de travailler en équipe. Contactez Marie à l'agence de Sète.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Villenave d'Ornon. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Permis B exigé Contrat et planning : CDI à temps plein ou temps partiel Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Podensac. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD ou Alternance/PRO-A à temps plein ou temps partiel Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'une rénovation complète à Podensac, nous recherchons un peintre pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : Préparer les surfaces à peindre (lessivage, ponçage, enduits, etc.) Appliquer les sous-couches et les couches de finition (peintures, vernis, papiers peints, volets..) Réaliser les finitions et les retouches Assurer la propreté du chantier et le respect des consignes de sécurité Travailler en autonomie ou en équipe Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en peinture (minimum 5 ans souhaité) Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) et aimez le travail bien fait Vous maîtrisez les techniques de peinture, enduits et finitions Permis B souhaité Nous offrons : Un contrat CDD de 6 mois, renouvelable selon les besoins Un environnement de travail convivial, travail sur 4 jours du lundi au jeudi.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable du magasin, tu es un véritable ambassadeur de notre enseigne, tu suis les tendances, mets tes qualités d'accueil et de conseil au service de notre clientèle et ton dynamisme au service de l'équipe, à travers : • L'accompagnement et la fidélisation du client • La bonne tenue du magasin • Le traitement des flux : réception des colis, manutention de marchandises, organisation de la réserve • La participation à l'implantation du magasin : déclinaison des consignes merchandising • Le bon approvisionnement des rayons : réassort et collection • La sensibilisation et l'intérêt pour le suivi des performances du magasin (CA, indicateurs commerciaux) PROFIL RECHERCHÉ : Pétillant(e), dynamique et sensible à la mode, tu insuffles joie de vivre auprès des clients et de l'équipe. Tu as une première expérience dans le commerce et tu sais mettre en valeur ton sens du service. Tu es à l'aise dans un environnement exigeant et challengeant. Convaincu ? A toi de faire le dernier pas, dépose ton CV directement en magasin ! L'engagement CHAUSSEA : • De nombreux challenges tout au long de l'année • Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d'intégration sur mesure • Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité. Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
CHAUSSEA en un coup d'œil : • Un groupe français basé en Lorraine, labellisé « Capital Meilleur Employeur 2022 » et « Meilleure Chaîne de Magasins de l'Année 2023 » • + de 35 ans d'expérience dans la distribution de chaussure • + de 4000 collaborateurs • + de 500 magasins dans 4 pays : France, Belgique, Luxembourg et Espagne • + 30 millions de paires vendues par an • Des 10ènes d'ouvertures de magasins chaque année • Une approche familiale : « La mode, le choix, le prix ! »
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PODENSAC (33720 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à PODENSAC pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 10 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
En bref : ASSISTANT COMPTABLE (H/F) - 25k€ ou minimum - Tenue d'un portefeuille - Poste en CDD ou en CDI Le cabinet Adsearch recrute un Assistant comptable (H/F) en CDI ou CDD pour l'un de ses clients sur Podensac. Le poste est à pourvoir au sein d'un cabinet d'une dizaine de collaborateur qui compte un pôle expertise et un pôle social. Le cabinet est structuré en équipe avec un responsable de groupe qui encadre et supervise les collaborateurs et les assistants comptables. Le poste à pourvoir : * Missions de tenue du portefeuille * Saisie * Lettrage des comptes * Rapprochements bancaires * Déclarations de TVA De potentielles missions de formation sur l'aspect social sont possible si vous le souhaitez même si le profil recherché à la base n'a pas a être compétent sur le domaine.
Vous travaillerez en tant qu'INFIRMIER(E) au sein du Centre de Soins ESPASS de Podensac, établissement de 223 résidents, répartis en unités de 38 résidents, restructuré avec des bâtiments neufs et de nouveaux services (PASA, Accueil de jour, Accueil temporaire etc ). En tant qu'infirmier/infirmière, vous évoluerez dans un cadre de travail dynamique où le bien-être des résidents est au cœur de nos valeurs. Vous travaillerez en coordination avec le médecin et les autres professionnels participant à la prise de soin du résident. Rejoindre l'ESPASS, c'est pouvoir compter sur : - une équipe de 15 infirmières, une vraie chance pour garantir une bonne intégration et un partage des bonnes pratiques. - un environnement de travail respectueux et collaboratif où l'entraide et l'échange de connaissances sont au cœur de notre approche. - des formations continues pour accompagner votre développement professionnel et renforcer vos compétences. Rigueur, motivation et qualités relationnelles sont souhaitées. Parmi vos missions : - La prise en charge des patients et les soins - Le respect des normes de soins - Supervision auprès des Aides-soignants - Dispenser des soins préventifs - L'accompagnement des personnes âgées dans l'autonomie quotidienne - L'écoute et l'accompagnement des familles Informations complémentaires : - Avantages : 15 RTT, 28 Congés Annuels maximum, travail 1 week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté possible
Leader intérim industrie recherche pour ce client des chaudronniers expérimentés dans la grosse chaudronnerie, fortes épaisseurs. Pièces mécano soudées, lecture de plans. Utilisation d'une presse hydraulique de 1000T. Travail en atelier du lundi au vendredi. Vous possédez une dizaine d'années d'expériences en grosse chaudronnerie, vous travaillez l'Acier et l'Inox.
Vous travaillerez en tant qu'AIDE SOIGNANT/E USLD de jour, dans une unité de 36 résidents, au sein du Centre de Soins ESPASS de Podensac, établissement de 279 résidents, restructuré avec des bâtiments neufs et de nouveaux services (PASA, Accueil de jour, Accueil temporaire etc ). En tant qu'aide soignant/soignante, vous évoluerez dans un cadre de travail dynamique où le bien-être des résidents est au cœur de nos valeurs. Vous travaillerez sous la responsabilité de l'infirmier(e) et en coordination avec les autres professionnels participant à la prise de soin du résident. Vous travaillerez soit de matin, soit de soir et un week-end sur 2.
Vous travaillerez en tant qu'AIDE SOIGNANT/E EHPAD de jour, dans une unité de 38 résidents, au sein du Centre de Soins ESPASS de Podensac, établissement de 279 résidents, restructuré avec des bâtiments neufs et de nouveaux services (PASA, Accueil de jour, Accueil temporaire etc ). En tant qu'aide soignant/soignante, vous évoluerez dans un cadre de travail dynamique où le bien-être des résidents est au cœur de nos valeurs. Vous travaillerez sous la responsabilité de l'infirmier(e) et en coordination avec les autres professionnels participant à la prise de soin du résident. Vous travaillerez soit de matin, soit de soir et un week-end sur 2.
L'équipe d'Aquila RH de Langon recrute un Soudeur confirmé en CDI ! Si vous êtes un professionnel expérimenté et passionné par votre métier, et que vous souhaitez vous investir durablement dans un environnement dynamique et exigeant, ce poste est fait pour vous. Vous aurez l'opportunité de mettre votre expertise en soudure à profit au sein d'un atelier en pleine expansion, tout en contribuant activement à la qualité et à l'efficacité des réalisations. Bénéfices offerts par Aquila RH : - Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés - Votre épargne rémunérée à 5% par an - Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier prochain - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...). - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant... Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. Vos missions - Effectuer des soudures : Réaliser des soudures sur différents matériaux (acier, inox, aluminium, etc.) en respectant les techniques appropriées (TIG, MIG, ARC, etc.). - Préparer les pièces : Découper, ébavurer, et préparer les pièces à souder en fonction des plans et des spécifications techniques. - Contrôler la qualité des soudures : Vérifier la solidité, la finition et la conformité des soudures réalisées selon les normes et les exigences du projet. - Utiliser des équipements de soudage : Manipuler des outils et des machines de soudage et de coupe, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur entretien. - Respecter les consignes de sécurité : Appliquer les procédures de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires. - Travailler à partir de plans et de dessins techniques : Interpréter les plans et les spécifications pour réaliser les soudures demandées avec précision. - Collaborer avec l'équipe technique : Communiquer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne coordination des tâches et garantir la qualité des travaux réalisés. Pré-requis - Formation : CAP/BEP en soudage ou équivalent, ou expérience significative en tant que soudeur. - Expérience : 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire. - Compétences techniques : Maîtrise des différentes techniques de soudage (TIG, MIG, ARC, etc.) et des procédés de coupe. - Connaissances des matériaux : Bonne connaissance des matériaux à souder (acier, inox, aluminium) et des techniques adaptées. - Respect des normes de sécurité : Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers et dans les ateliers. - Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec d'autres techniciens et dans un environnement dynamique. - Profil recherché Nous recherchons un soudeur qualifié, autonome et méticuleux, capable d'effectuer des soudures précises et durables sur divers matériaux tels que l'acier, l'inox et l'aluminium. Vous maîtrisez différentes techniques de soudage (TIG, MIG, ARC) et savez adapter votre méthode en fonction des exigences du projet. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques et capable de préparer vos pièces en respectant les tolérances définies. Vous veillez au respect des délais tout en garantissant une finition impeccable et conforme aux normes de qualité en vigueur. Votre maîtrise des équipements de soudage modernes vous permet d'assurer un travail efficace et sécurisé. Sensible aux consignes de sécurité, vous appliquez scrupuleusement les procédures pour prévenir tout risque lié à votre activité. Enfin, vous avez un bon esprit d'équipe, tout en étant capable de travailler de manière autonome. Fiable et rigoureux, vous avez à cœur de fournir un travail de qualité et d'optimiser en permanence vos performances. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 11.88 € - 15 € par heure
POSTE : Coiffeur - Coiffeuse H/F DESCRIPTION : Avec Upercut, trouvez le poste qui vous correspond vraiment ! Vous cherchez une opportunité qui valorise votre talent ? Upercut vous connecte aux meilleures offres et vous accompagne à chaque étape. Chez Upercut, nous vous proposons : - Des offres ciblées et adaptées à votre profil - Un accompagnement personnalisé avec un gestionnaire de carrière dédié - Un accès privilégié aux entreprise qui recrutent activement - Un process simple et rapide pour trouver le bon poste Process de recrutement Postulez à une offre, échangez avec un expert Upercut, puis rencontrez l'employeur qui vous correspond. Notre mission : vous aider à trouver le projet qui vous anime. Postulez dès maintenant et faites avancer votre carrière avec Upercut. Mission Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : - Un parcours d'intégration complet - Des formations sur-mesure - Des opportunités de mobilité - Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : - Des bonus attractifs - Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours - Titres restaurant - L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction) - Des offres attractives de nos partenaires - Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Mission Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : - Un parcours d'intégration complet - Des formations sur-mesure - Des opportunités de mobilité - Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : - Des bonus attractifs - Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours - Titres restaurant - L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction) - Des offres attractives de nos partenaires - Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. 900 - null EUR / MONTH PROFIL : Profil recherché Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Langues - Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste) Informations contractuelles Vous bénéficierez - D'un contrat CDD temps partiel de 17h / semaine - Vous aurez un statut Ouvrier - Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 900 Processus de recrutement - Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça
Avec Upercut, trouvez le poste qui vous correspond vraiment ! Vous cherchez une opportunité qui valorise votre talent ? Upercut vous connecte aux meilleures offres et vous accompagne à chaque étape. Chez Upercut, nous vous proposons : - Des offres ciblées et adaptées à votre profil - Un accompagnement personnalisé avec un gestionnaire de carrière dédié - Un accès privilégié aux entreprise qui recrutent activement - Un process simple et r...
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Vous serez en charge d'effectuer les tâches suivantes : Techniques de désossage Techniques de parage des viandes Découper de la viande Détailler des pièces de viande VenteVous devez avoir un CAP obligatoire en boucherie ou bien une expérience similaire de 1/2 ans minimum Mission longue durée
Spécialisé dans le recrutement et les solutions RH, 33 Intérim est un groupement de trois agences d'intérim généralistes situées dans le département de la Gironde (33) en région Nouvelle-Aquitaine. 33 Intérim est affilié au Groupe JTI, un réseau de plus de 90 agences de travail temporaire et permanent, présent dans toute la France.
Superdry, marque internationale de prêt-à-porter mêlant influences britanniques, japonaises et américaines, ouvre prochainement une nouvelle boutique à Arcachon. Dans le cadre de cette ouverture, nous recherchons un Responsable de Magasin (H/F) passionné par la mode, le management et l'expérience client. Le prise de poste est pour début Novembre 2025. Vos missions En tant que Responsable de Magasin, vous serez garant(e) de la performance commerciale et du bon fonctionnement du point de vente. Vos principales responsabilités seront : * Assurer un service client irréprochable. * Gestion commerciale : piloter les indicateurs de performance (CA, panier moyen, taux de conversion, etc.) et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. * Merchandising : veiller à la mise en valeur des collections selon les standards Superdry et assurer le respect de l'identité visuelle de la marque. * Gestion opérationnelle : suivre les stocks, superviser les livraisons, les inventaires et garantir la bonne application des procédures internes. * Ambassadeur de la marque : incarner les valeurs Superdry et contribuer activement au développement de la notoriété locale. Profil recherché * Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en management dans le secteur du prêt-à-porter ou du retail. * Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du commerce et votre exemplarité sur le terrain. * Dynamique, rigoureux(se) et orienté(e) résultats, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. * Vous avez une réelle sensibilité pour la mode et le service client. Pour postuler, envoyez-nous vos CV ! Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous travaillez dans un atelier de transformation de la tôle. En binôme avec un opérateur, vous travaillez sur une cisailleuse ou une plieuse et l'assistez dans la réalisation des commandes. Vous réalisez des assemblages en fonction des OF et plans de collage. Les horaires de travail peuvent être en 3 x 8, soit 05h 13h, 13h 21h ou 21h 05h. Rémunération : 11,88€/h / pause rémunérée / panier / indemnité déplacement / Rtt / prime d'habillage. Description du profil : Vous possédez idéalement une première expérience en métallurgie, chaudronnerie ou usinage. Vous souhaitez saisir cette opportunité ? Déposez dès à présent votre candidature sur cette annonce, un consultant prendra contact avec vous.
Missions principales Le collaborateur d'agence assure la prise en charge complète des dossiers clients, depuis la souscription des contrats jusqu'à la gestion des sinistres. Il veille à garantir la satisfaction des assurés tout en respectant la réglementation et les procédures internes. 1. Gestion des contrats * Analyser les besoins des clients et proposer les garanties adaptées. * Élaborer les devis et établir les contrats d'assurance dans le respect des critères d'acceptation. * Suivre la vie des contrats : avenants, résilations, réclamations et suivi technique. * Assurer l'intermédiation entre la compagnie et les clients pour toute modification contractuelle. 2. Gestion des sinistres / Indemnisation * Accueillir et accompagner les assurés tout au long du traitement de leur sinistre. * Instruire les dossiers (analyse, relation avec experts et tiers, suivi des délais). * Négocier les mesures d'indemnisation et effectuer les règlements dans les limites de délégation. * Garantir la satisfaction client en assurant une communication claire et réactive à chaque étape. Responsabilités * Garantir la qualité du suivi client et le respect des délais de traitement. * Appliquer rigoureusement la réglementation et les procédures internes. * Participer à la fidélisation du portefeuille et à la valorisation de l'image du cabinet. * Contribuer à la dynamique d'équipe et à la fluidité de la communication interne. Profil recherché Formation / expérience : * Expérience requise en gestion de sinistres ou de contrats d'assurance. Compétences clés : * Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (GED, systèmes d'information). * Bonne expression écrite et orale. * Sens du service client et capacité à gérer des situations sensibles. Qualités humaines : * Rigueur, organisation et autonomie. * Esprit d'équipe et sens des responsabilités. * Sérieux et implication dans la relation client. Objectif du poste Contribuer à la performance du cabinet en assurant une gestion efficace, fiable et humaine des contrats et sinistres, au service des assurés et de la réputation du cabinet Guitton Fommervault. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * RTT Lieu du poste : En présentiel
L'agence Randstad Langon recherche un aide opérateur d'usinage (H/F) pour une entreprise de métallurgie, spécialisée dans la fabrication de bardages et panneaux métalliques sur Cérons. tâche intérim pour plusieurs mois, poste à pourvoir sur du long terme.Vous travaillez dans un atelier de transformation de la tôle. En binôme avec un opérateur, vous travaillez sur une cisailleuse ou une plieuse et l'assistez dans la réalisation des commandes. Vous réalisez des assemblages en fonction des OF et plans de collage. Les horaires de travail peuvent être en 3 x 8, soit 05h 13h, 13h 21h ou 21h 05h. Rémunération : 11,88€/h / pause rémunérée / panier / indemnité déplacement / Rtt / prime d'habillage.
Votre agence généraliste Randstad Langon vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. De nombreux avantages s'offrent à vous : - Un compte épargne temps avec un taux à 8% ! - Une mutuelle entreprise - Un CSE (cinéma, licence sport/culture, chèques vacances, chèques culture, spectacles, loisirs, réduction …) - Aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants - Parcours de formation individualisé et adapté (notamment pour les CACES) - ...
Le cabinet Adéquat recrute pour son client Arcelormittal Constructioné, situé à Cérons (33), un Chargé d'Affaires H/F, en CDI ! Sur ce poste sédentaire, les missions qui vous incomberont seront les suivantes : - Chiffrer les projets clients, étudier leur faisabilité, élaborer lesoffres techniques, et négocier avec les clients - Suivre les délais de fabrication , la livraison, et éventuellement les réclamations - Assister au démarrage des chantiers si besoin
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant que Chirurgien Orthopédique ? Annabelle Lefrançois, notre spécialiste en recrutement de chirurgiens orthopédique, se tient disponible pour répondre à toutes vos questions ! Vous pouvez nous appeler au***, ou bien consulter l'ensemble de nos offres directement sur notre site internet :***Lieu d'exercice : Gironde (33) - Centre Hospitalier - PH ou PHC Le contexte du poste de Chirurgien Orthopédique : * Statut PH ou PHC * Temps plein (10 demi-journées) avec participation à la permanence des soins Les missions du Chirurgien Orthopédique : * Accueil et prise en charge clinique et suivi des patients hospitalisés dans le service * Prescriptions des thérapeutiques, des examens complémentaires et suivi des résultats * Informations des patients et des familles * Développement des activités de consultations sur une quotité de temps cohérente et compatible avec l'activité d'hospitalisation et chirurgicale * Rédactions de courriers de sortie, de transfert ou de liaison * Participation aux réunions de service et institutionnelles * Participation à la permanence des soins : astreintes forfaitisées réparties entre les différents praticiens * Participation à la visite du samedi matin répartie entre les différents praticiens * Réponses aux avis spécialisés des patients hospitalisés dans les autres services * Remplacement des confrères lors des périodes de congés, d'absence ou de formation La structure qui recherche un Chirurgien Orthopédique : * Le chirurgien orthopédique exercera ses fonctions au sein du service de chirurgie orthopédique. Ce service s'oriente autour de : * La chirurgie orthopédique et traumatologique * Les consultations spécialisées * Il comporte actuellement 15 lits pour assurer la prise en charge des différentes pathologies chirurgicales * Le bloc se compose de 4 salles dont 1 salle dédiée à l'orthopédie * L'équipe est composée de 2 chirurgiens orthopédiques spécialisés du membre supérieur avec chirurgie de la main et pathologie hanche et genou
Nous recherchons un/une Ouvrier / Ouvrière de la maçonnerie Vous réaliserez tous travaux de maçonnerie en rénovation: - Pose dalle béton - Montage de murs en briques, parpaings, pierres - Réalisation des enduits - Application des mortiers - Coffrage - Ferraillage ... Les chantiers sont situés principalement sur le secteur de Sauveterre de Guyenne
Reconnue par ses clients, notre agence immobilière jouit d'une notoriété locale depuis plus de 20 ans. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe dynamique, pluridisciplinaire et professionnelle. Vous êtes indépendant ? ou vous souhaitez le devenir tout en bénéficiant d'une structure et d'un accompagnement sur mesure, adapté à votre besoin ? Votre expérience commerciale associée à notre expérience de l'immobilier nous permettront de développer ensemble votre portefeuille clients. Envie d'avoir une activité variée et passionnante ? Riche en relations humaines ? Chez nous, c'est NO LIMIT, vos revenus seront à la hauteur de votre talent. Parce que vos enjeux sont les nôtres, nous vous formons et vous accompagnons pour une réussite GARANTIE. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celle/celui que nous recherchons !
Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...
Guy Hoquet, est l'un des tout premiers réseaux d'agences immobilières en France. L'agence de VIRELADE est implantée depuis plus de 20 ans en Sud Gronde Ce qui prime est l'accompagnement de nos clients ET le travail en équipe. Nous recherchons un(e) conseiller(e) prêt(e) à s'impliquer. Vous identifiez les besoins, vous apportez les conseils, vous réalisez les projets de vos clients en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif.
