Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lambesc située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 37 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lambesc. 113 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Pélissanne, 13 - ROGNES, 13 - LA ROQUE D ANTHERON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un agent d'entretien h/f sur pelissanne pour intervenir sur une agence bancaire 1h du lundi au vendredi de 18h à 19h Poste à pourvoir en cdd de remplacement Poste à pourvoir desuite pour 1 semaine
Le CHRS L'ETAPE situé à Rognes (établissement social et médico-social depuis 1942), Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale accueille et accompagne des hommes adultes en difficulté sans limites d'âge. Nous recherchons notre secrétaire, poste à pourvoir fin aout début septembre. Les missions ACCUEIL PHYSIQUE Personnes extérieures : Gestion du portail (ouverture sécurité) aux fournisseurs, livreurs divers, partenaires, visites établissement Résidents :Différentes demandes et besoins du résident, photocopies, dépôt du courrier.. ACCUEIL TELEPHONIQUE Gestion des appels entrants et sortants TACHES ADMINISTRATIVES 1- GENERALES Enregistrement courrier arrivée et dispatching Enregistrement courrier départ Consultation tout le long de la journée des mails et transferts Classement et Archivage Affranchissement, mise sous plis, la poste, commande de timbres etc.. Photocopies diverses Mise à jour de différentes listes internes Mise à jour quotidienne des différents tableaux de suivi selon les informations reçues Reliage de divers documents, plastification, etc. Constitution de différentes feuilles d'émargement Manifestations exceptionnelles avec organisation Appels maintenance copieur + renvoi toners usagés Commande de fournitures pour l'administratif et la technique 2- RH ET COMPTABILITE Gérer le tableau de suivi des absences : enfants malades, maladie, A.T., autres Mettre à jour le tableau d'absentéisme Facturation des familles des établissements de Sainte Marie : les notions comptables sont requises (réalisation de factures sur la base d'états de présence) Entretiens et scans et classement papier et informatique des factures 3- EDUCATIVES Mise à jour des fichiers de présence des résidents Tenue de différents tableaux de suivis statistiques en lien avec le chef de service 4- TECHNIQUES LOGISTIQUES Suivi des dons et collectes alimentaires : transmission à la banque alimentaire tous les vendredis de l'état de collecte Enregistrement scan de tous les bons de livraison, puis rapprochement avec factures avant envoi aux cadres Enregistrement des documents de la cuisine Nous recherchons une personne qui apprécie l'environnement de l'aide aux personnes vulnérables, qui ait le sens du contact et soit bienveillante dans son approche. La maitrise de word et excel est impérative et l'appétence pour la facturation et les chiffres est recherchée Organisation du travail du lundi au vendredi, temps plein ou partiel possible, à adapter en fonction de la personne Vous vous reconnaissez ? rejoignez nous!
Hébergement social pour personnes déficientes
L'association Lambescaine de Sports et Loisirs, association multisports dynamique, proposant des cours de gymnastique artistique féminine et masculine, des cours de fitness, d'aquagym et de natation auprès de public de tous âges, recherche un(e) secrétaire motivé(e) et organisé(e) pour appuyer son fonctionnement administratif. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil physique et téléphonique des adhérents et partenaires - Gestion du courrier (réception, envoi, classement) - Rédaction et mise en forme de documents administratifs (courriers, comptes rendus, convocations, etc.) - Suivi des inscriptions, des licences, et des dossiers des adhérents - Mise à jour de la base de données et des documents internes - Appui à l'organisation des réunions, assemblées et événements sportifs - Communication avec les fédérations, mairies et autres partenaires institutionnels - Gestion des plannings PROFIL RECHERCHÉ : - Formation ou expérience dans le secrétariat ou l'administration associative - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) - Bonne expression écrite et orale - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion - Connaissance du milieu associatif ou sportif appréciée - Autonomie et capacité à travailler en équipe
Pour renforcer notre équipe :votre mission consistera en la vente de produits viticoles et accessoires liés au domaine du vin. - Accueil de la clientèle, présentation des produits, agencement et mise en place du magasin - Présentation et dégustation des vins, - Encaissements - Réapprovisionnement du magasin, - Aide à la préparation et participation aux événements, - Divers petits travaux de nettoyage Travail du mardi après-midi au samedi
Votre mission Vous aurez la responsabilité d'assurer l'entretien et l'hygiène de l'établissement ainsi que l'ensemble des tâches domestiques afin de maintenir continuellement l'établissement dans un état de propreté et d'hygiène satisfaisant et d'assister l'aide-soignante ou l'AES dans l'accompagnement de la personne âgée pour l'accomplissement des actes de la vie quotidienne. Vos missions principales seront les suivantes : L'entretien des locaux Service à table des résidents et invités Service lingerie Surveillance et approvisionnement des produits d'entretien Assistance et accompagnement des résidents Transmissions écrites des observations concernant les résidents Vos atouts Vous vous tenez informé(e) sur l'ensemble des consignes de sécurité, des consignes en cas de risque infectieux, des circuits et protocoles de gestion du linge et des déchets. Vous Vous êtes reconnu(e) pour votre sens pratique, votre capacité d'organisation votre empathie et vous avez le sens des priorités et le sens du service. Votre dynamisme et votre motivation font de vous le/la candidat(e) idéal(e) ! Prise de poste Immédiate Rémunération 2004.92€ brute mensuelle (comprenant ségur 1) + prime d'ancienneté sous conditions + Mutuelle de groupe familiale + accès à la cantine d'entreprise à prix préférentiel Contrat CDD pour des vacations de courtes ou moyennes durées Localisation La Roque d'Anthéron (13640)* Notre ADN Rejoignez un établissement destiné aux personnes en perte d'autonomie, à l'architecture adaptée et composé d'hommes et de femmes qualifiés, attentifs aux uns et aux autres, mais aussi au respect des normes en vigueur. Nos ambitions Assurer un accueil et des soins de qualité à nos résidents en perte d'autonomie. Maintenir les liens sociaux de nos résidents par un projet de vie personnalisé intégrant les souhaits et attentes de chacun (rencontres intergénérationnelles, bibliothèque municipale, musicothérapie, .) Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple ! Adressez-nous votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : apply.48070-roYcGB@apply-talentdetection.com ou par courrier à l'attention de la direction : EHPAD Résidence « Les Mélodies » - Bd du Président JF Kennedy - 13640 La Roque d'Anthéron
Votre mission Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante et sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice. Véritable pilier du maintien du bien-être et de la santé des résidents, vous assurez les missions suivantes : Dispenser des soins d'hygiène et veiller à l'état de santé des usagers ; Réaliser les soins relevant de son rôle propre ; Surveiller l'alimentation des résidents Assurer le lien avec les différents interlocuteurs (équipe interne, familles.) ; Harmoniser les conditions de vie des résidents ; Contribuer au bon fonctionnement du service. Vos atouts Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social ou d'un diplôme équivalent et possédez idéalement une expérience dans un poste similaire. Vous avez des connaissances dans le secteur gérontologique. Vous Doté(e) d'une bonne capacité d'écoute, du sens du service et d'une forte empathie, vous êtes dynamique et motivé(e) ! Prise de poste Immédiate Rémunération AES : 2055.30€ brute mensuelle (comprenant Segur 1+ Prime de fonction ) AS : 2074.30€ brute mensuelle (comprenant Segur 1 +2 + Prime de fonction) Pour tous : Reprise d'ancienneté (sous conditions) + Mutuelle de Groupe Familiale + accès à la cantine d'entreprise à prix préférentiel Contrat CDD pour des vacations de courtes ou moyennes durées Localisation La Roque d'Anthéron (13640) Notre ADN Rejoignez un établissement destiné aux personnes en perte d'autonomie, à l'architecture adaptée et composé d'hommes et de femmes qualifiés, attentifs aux uns et aux autres, mais aussi au respect des normes en vigueur. Nos ambitions Assurer un accueil et des soins de qualité à nos résidents en perte d'autonomie. Maintenir les liens sociaux de nos résidents par un projet de vie personnalisé intégrant les souhaits et attentes de chacun (rencontres intergénérationnelles, bibliothèque municipale, musicothérapie, .) Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple ! Adressez-nous votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : apply.48070-ijWJRm@apply-talentdetection.com ou par courrier à l'attention de la direction : EHPAD Résidence « Les Mélodies » - Bd du Président JF Kennedy - 13640 La Roque d'Anthéron
Au sein d'un magasin de proximité, vous serez en charge des missions suivantes : - Gestion des stocks et des approvisionnements, - Réception et contrôle des marchandises, - Mise en rayon et mise en valeur des produits, - Tenue de la caisse, - Entretien et maintien de la propreté du magasin. Une expérience ou des compétences en vente en charcuterie et boucherie seraient fortement appréciées. Conditions du poste : - Horaires : uniquement en après-midi, de 13h00 à 20h00.
Carrefour Contact est un magasin de proximité de 800 m² qui offre une large gamme de produits essentiels, alliant qualité et prix attractifs. Situé au c?ur de la communauté, il est conçu pour répondre rapidement aux besoins quotidiens de ses clients. Avec une équipe dynamique et accueillante, Carrefour Contact assure un service personnalisé et convivial, créant ainsi une expérience d'achat agréable et efficace.
- Missions : Assister le gérant dans ses démarches administratives quotidiennes : gestion de documents, suivi administratif, prise de rendez-vous, archivage, etc. Communication par e-mail et téléphone avec partenaires, fournisseurs, administrations. Participation à l'organisation interne du restaurant (suivi RH, dossiers du personnel, etc.). - Profil recherché : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Google Drive). Autonomie, rigueur, sens de la confidentialité. Permis B obligatoire (déplacements ponctuels possibles). Temps de travail : Temps partiel (en matinée uniquement, du lundi au vendredi - à discuter)
Notre association recherche un animateur / une animatrice pour venir renforcer l'équipe permanente de notre accueil de loisirs périscolaire (matin/soir et mercredis) et extrascolaire (vacances). Le candidat devra avoir une expérience significative et avoir un diplôme reconnu dans l'animation. Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Vous exercez sur la commune d' Alleins Plusieurs postes à pourvoir en fonction de vos disponibilités Vous aurez en charge l animation des activités périscolaires pour des enfants de 3 à 11ans du lundi au vendredi de 15h45 à 17h30 ou 18h30 le mercredi vous exercez au centre aéré de 8h30 à 18h vous devez impérativement être titulaire du BAFA
Au sein d'une crèche municipale, vous serez chargé d'assurer la gestion administrative de la structure, en autonomie. Vos missions seront les suivantes: - Assurer la gestion administrative du service (rédaction de courriers, gestion des mails, gestion de l'archivage...) - Assurer l'accueil téléphonique et physique (familles, fournisseurs, services municipaux...) - Assurer le suivi comptable du service (gestion de la facturation, élaboration des bons de commande, suivi budgétaire, suivi des commandes...) - Gérer les contrats des familles des enfants accueillis - Gérer les interventions des intervenants extérieurs (services municipaux, entreprises de maintenance...) Vous devez maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), avez la capacité de vous adapter aisément à un logiciel métier. Vous disposez de connaissances en comptabilité adaptables à la comptabilité publique. Vous êtes doté de qualités relationnelles et d'un sens de l'organisation. Ce poste est à temps complet Planning de travail du lundi au vendredi.
L'encadrant(e) technique exercera son activité dans des Ateliers d'Adaptation à la Vie Active (AAVA) intégrés à un CHRS. Le CHRS/Centre Maternel "La Chaumière" à La Roque d'Anthéron offre un cadre sécurisé et bienveillant pour des familles en grande précarité, principalement des mères et leurs enfants. Notre mission : offrir un accompagnement global, pluridisciplinaire et sur-mesure pour favoriser l'autonomie, le bien-être et la réinsertion sociale de nos résidents. L'Encadrant(e) technique, avec l'équipe pluridisciplinaire, s'engage à favoriser l'insertion professionnelle des résidants avec : - Des actions de mise au travail par l'intermédiaire de l'atelier d'Adaptation à la Vie Active. Il est chargé d'encadrer les personnes en insertion, afin de leur transmettre des compétences techniques et professionnelles. Et ce, en vue de favoriser leur autonomie et donc leur réinsertion sociale et professionnelle. Mais il est également responsable de la production (conditionnement classique ou en salle blanche, repassage) et de son contrôle, ainsi que du respect des délais. - Des actions d'accompagnement à l'emploi : individuelles et collectives. Dans le cadre de l'Atelier AVA, l'encadrant(e) technique aura à gérer : - La mise en place technique et la gestion de la production (supervision des activités liées à la production, définition des modes opératoires, contrôle des activités, fiches de production). - La gestion de la logistique des lieux (ouverture, fermeture des lieux, vérification des machines.). - La préparation de la facturation. - L'encadrement d'une équipe de production (organisation, management de l'équipe). - La formation des résidant(e)s aux différents postes en situation de production. - La préparation de la rémunération des résidant(e)s. - La relation avec les clients. - Les livraisons. - L'inscription et suivi des résidants intégrant l'AVA. Il/elle participera aux réunions d'équipe quotidiennes de l'équipe pluridisciplinaire, aux supervisions etc. En tant que membre de l'équipe éducative, vous participerez à la gestion de la collectivité en assurant à tour de rôle la permanence éducative et l'animation collective des week-ends. Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h45 à 12h30 et 13h03 à 16h30 Roulement sur les samedis : 12h30 à 21h30 (entre 3 et 5 samedis dans l'année. Pas de samedis prévus sur juillet/août). CCN 1951 Conditions de travail : - Contrat : CDD, à temps plein en remplacement d'une salariée en arrêt maladie (durée indéterminée). - Rémunération : 2 432 € brut par mois (sans ancienneté). - Convention collective de 1951. - Environnement de travail : Intégrez une équipe bienveillante et passionnée dans un cadre stimulant, où chaque jour est une nouvelle occasion de faire la différence. Date d'embauche : Dès que possible.
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Management Commercial Opérationnel en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires à proximité d'Alleins, en contrat d'apprentissage en BTS MCO, sur une durée de 24 mois, un(e) vendeur(se) polyvalent(e) dans le secteur de l'alimentation biologique. Profil recherché : - Vous êtes une personne dynamique et motivée, - Vous êtes une personne volontaire, autonome et rigoureuse. Vos missions : - Assurer l'accueil des clients, - Conseiller les clients, - Fidéliser les clients, - Mettre en rayon, - Réaliser l'animation commerciale, - Tenir la caisse, - Assurer le suivi administratif, - Gérer les stocks. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 25 ans), nos excellents taux de réussite de 97% sur notre BTS MCO ces 5 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Management Commercial Opérationnel. En effet, le BTS Management Commercial Opérationnel se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire développer votre esprit d'équipe, votre sens du relationnel et du commerce mais aussi de faire de vous une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches. Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation client et la vente conseil dans sa globalité, ainsi que l'animation et la dynamisation de l'offre. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
Tremplin 84 dispense des formations diplômantes dans le domaine tertiaire : BTS Management Commercial Opérationnel et BTS Gestion de la PME. Nous dispensons également des formations qualifiantes de vendeur-conseil en produits biologiques, en épicerie, en fruits et légumes et en adjoint de magasin.
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur LA ROQUE D'ANTHERON, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE TRAVAUX ITINÉRANT pour un poste en CDI. Vous intervenez uniquement sur site industriel et serez en charge de réaliser les travaux nécessaires à la mise en place, la réparation ou à l'amélioration de réseaux et infrastructures d'eau. Horaires variables: 8h-12h 13h-16h Contrat de 35H/SEM - Heures supplémentaires régulièrement. Vous êtes amené à partir en grand déplacement (maxi 30 par an). Bon bricoleur, Plombier ou encore Électromécanicien, vous venez du monde de l'Industrie. Vous êtes Autonome. Vous respecter rigoureusement les règles de sécurité.
Agence intérim située à Salon de Provence
Vous réaliserez les travaux d'entretien des écoles, au sein de la commune. En équipe, mais aussi en autonomie, vous devrez effectuer les travaux d'entretien suivants: - entretien des classes (mobilier, sol, tableau...) - entretien des parties communes (couloirs, salles polyvalentes, vestiaires, salle des maîtres...) - entretien des espaces extérieurs (cours de récréation, parvis de l'école) - évacuation des déchets - entretien des sanitaires (intérieur et extérieur) - entrée et sorties des containers - entretien des containers - sécurisation de l'école - accueil des personnes extérieures (entreprises, services municipaux, parents...) Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 6h à 12h Les congés ne pourront pas être pris pendant les périodes scolaires. CDD d'un mois, renouvelable pour des périodes plus longues.
5 postes à pourvoir pour le 18 AOUT Recherche des personnes pour effectuer la récolte de pommes au sein de vergers ports de charges lourdes, expérience vivement souhaitée dans la récolte de fruits Contrat saisonnier de 4 mois, travail du lundi au vendredi, 39H/Hebdo, rémunération au SMIC
Au sein de la société du Rocher Mistral, sous l'autorité du Responsable Restauration, l'employé (e) de vente polyvalent de restauration aura à sa charge : - La production culinaire simple (découpe et tranchage au besoin), - L'élaboration de plats proposés à emporter en suivant de façon exacte, des fiches techniques des plats, - Le contrôle du respect des règles d'hygiène en vigueur sous l'autorité du responsable, - Service des mets, boissons froides et chaudes, - L'entretien de la cuisine et du matériel, débarras , nettoyage et rangement des locaux, - Vente et encaissement avec utilisation du logiciel de caisse, gestion de la caisse en fin de service, Amplitude horaires 10h / 23h - Ouverture 6Jours/7 - Travail suivant planning (non desservi par les transports en commun). Contrat jusqu'à fin aout avec possibilité de prolongation jusqu'en novembre
L'Auberge DAUDET, Restaurant provençal, situé au sein du Parc Rocher Mistral dans le Château de La Barben (Département des Bouches du Rhône) recherche ses futurs collaborateurs(trices) ! Venez travailler dans un lieu chargé d'histoires et d'authenticité ! Nous recherchons des Serveurs (ses). Nous proposons une carte avec un maximum de produits locaux et des recettes provençales. Nous avons également une forte activité : - Séminaires, - Groupes Loisirs, - Banquets et cocktails. Vos principales missions : - Mise en place de la salle avant le service - Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie - Présente le menu et conseille les clients - Effectue le service des plats à table - Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables - Assure l'entretien de la salle Nous recherchons des personnes avec une expérience significative et polyvalente. Nous faisons un métier exigeant qui demande un esprit d'équipe et bien sûr, le respect de toutes les règles inhérentes à notre activité (service de qualité, force de proposition, propreté, respect des consignes...). Repas pris en charge par l'employeur Contrat d'un mois avec possibilité de prolongation Nous serions ravis de vous rencontrer et de vous présenter notre magnifique Auberge.
LIP Solutions RH recherche pour son client basé à St Cannat, un Technicien de Maintenance Piscines H/F en intérim. Vous aurez pour missions : - Maintenance préventive - Maintenance Curative - SAV Vous êtes issue d'une formation en maintenance. Vous justifiez d'une expérience significative.
UNE EXPERIENCE DE 4 ANS
Au sein du service animation de la commune, vous occuperez un emploi d'animateur pour le secteur 3-10 Les postes sont à pourvoir en CDD 12 mois, à temps complet. Plusieurs postes à pourvoir, à compter du 1er septembre Vos missions seront les suivantes: - Assurer l'accueil des enfants lors des temps périscolaires et extrascolaires (mercredi et vacances) - Participer à la construction du projet d'animation pour le secteur et le respecter - Animer un ACM 3-10 ans - Garantir la sécurité physique et affective du public - Gérer et encadrer ce public lors des différentes sorties et dans la vie quotidienne - Proposer, participer et animer des activités, jeux, veillées, évènements - S'impliquer et impliquer le groupe dans la vie active de la ville et les villes avoisinantes Pour ces postes, vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de l'animation (BAFA, BAFD, CAP petite enfance...).
Au sein du service animation de la commune, vous occuperez un poste de directeur de l'accueil collectif de mineurs. ce poste est à pourvoir pour un CDD de 12 mois renouvelable, à temps complet. Vous travaillez sur les temps périscolaires et extra-scolaires. Le poste est à pourvoir dès le 1er août. Vos missions seront les suivantes: - Diriger un ACM 3-10 - Construire et proposer un projet d'animation pour le secteur - Encadrer une équipe d'animateurs - Garantir la sécurité physique et affective des enfants - Gérer et encadrer le public accueilli lors des différentes sorties et dans la vie quotidienne - Proposer et animer des activités, veillées, évènements - S'impliquer et impliquer le groupe et l'équipe dans la vie active de la ville et des villes avoisinantes - Conduire un minibus ou autre véhicule pour acheminer ce public aux diverses activités Vous êtes doté de réelles qualités pour manager une équipe d'animateurs Vous êtes titulaire du BPJEPS LTP ou BAFD ou équivalence Vous êtes titulaire d'un permis B 2 postes à pourvoir
Votre mission Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante et sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice. Véritable pilier du maintien du bien-être et de la santé des résidents, vous assurez les missions suivantes : Coordonner des soins pour l'ensemble des résidents ; Gérer les traitements des résidents ; Assurer le lien avec les différents interlocuteurs (équipe interne, famille.) ; Harmoniser les conditions de vie des résidents ; Contribuer au bon fonctionnement du service. Vos atouts Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier ou d'un diplôme équivalent et possédez idéalement une expérience dans un poste similaire. Vous avez des connaissances dans le secteur gérontologique. Vous Doté d'une bonne capacité d'écoute, du sens du service et d'une forte empathie, vous êtes dynamique et motivé ! Prise de poste : Immédiate Rémunération et avantages : 2665.04€ brute mensuelle (comprenant segur 1 et 2 + prime de fonction) + Reprise d'ancienneté (sous conditions) + Prime décentralisée (30 jours de présence) + Mutuelle de Groupe Familiale + accès à la cantine d'entreprise à prix préférentiel Contrat : CDD à temps complet (1 mois potentiellement renouvelable) Roulement sur 3 semaines : - Semaine 1 (7H/jour) : Lundi au Vendredi - 07h15-15h15 - Semaine 2 et 3 (10H/jour) : Semaine 2 : Lundi, Mardi, Vendredi, Samedi, Dimanche Semaine 3 : mercredi/jeudi -Travail 1 week-end sur 3 Localisation: La Roque d'Anthéron (13) Notre ADN Rejoignez un établissement destiné aux personnes en perte d'autonomie, à l'architecture adaptée et composé d'hommes et de femmes qualifiés, attentifs aux uns et aux autres, mais aussi au respect des normes en vigueur. Nos ambitions Assurer un accueil et des soins de qualité à nos résidents en perte d'autonomie. Maintenir les liens sociaux de nos résidents par un projet de vie personnalisé intégrant les souhaits et attentes de chacun (rencontres intergénérationnelles, bibliothèque municipale, musicothérapie, .) Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple ! Adressez-nous votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : apply.48070-V1o7PX@apply-talentdetection.com
Votre mission Au sein de notre EHPAD Les Mélodies, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'association de télécoordination médicale, avec laquelle l'EHPAD a signé une convention. Ce partenariat s'inscrit dans notre obligation de veiller au respect de la réglementation, d'assurer les conditions de mise en œuvre des bonnes pratiques médicales et de garantir le bon fonctionnement au quotidien de l'équipe soignante de notre établissement. Les modalités de mise en œuvre de la télécoordination sont définies au regard des missions du MédCoCli et réparties comme suit : - Les interventions du MédCoCli visent la réalisation des différentes missions et actes techniques centrés sur le résident ; -Les interventions de l'association de télécoordination regroupent l'ingénierie et la logistique liées à l'organisation générale des soins au sein de l'EHPAD. Au quotidien, vous assurerez les missions suivantes : En soutien de l'association, vous donnez un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. Vous présidez la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement (cette commission se réunit au minimum deux fois par an). Vous évaluez, validez et classez l'état de dépendance des résidents (GIR Moyen Pondéré ou GMP) grâce à la grille nationale mentionnée à l'article L.232-2 du CASF et ce, au moins une fois par an. Vous coordonnez la réalisation d'évaluations gériatriques à l'entrée du résident et autant que besoin puis transmettez vos conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. A ce titre, vous pouvez réaliser des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses. En soutien de l'association, vous élaborez un dossier type de soins. Vous coordonnez, avec le concours de l'équipe soignante, le rapport annuel d'activité médicale. Vous réalisez des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux. Lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pas en mesure d'assurer une consultation, vous intervenez pour tout acte (incluant l'acte de prescription médicamenteuse) par conseil téléphonique, téléprescription ou, le cas échéant, par l'intervention au sein de l'établissement. Vos atouts Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées en gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD, ou à défaut, d'une attestation de formation continue. Vous appréciez le domaine gériatrique et avez, idéalement, une expérience de 3-5 ans dans un poste similaire. Vous Doté d'un très bon sens relationnel, vous savez faire preuve d'écoute, d'une bonne capacité d'organisation et de rigueur dans votre travail. Votre leadership, vous permet de coordonner les équipes de travail efficacement. Prise de poste Immédiate Rémunération et avantages Coefficient 937 CCN Fehap 51 + Complément fonctionnel de 50 points+ Complément spécialité/sous conditions de 100 points+ Prime décentralisée Contrat CDI à temps partiel 60% 21 heures de travail/semaine Localisation La Roque d'Anthéron (13640) Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple ! Adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : apply.48070-VusoJL@apply-talentdetection.com
SBC recrute pour le compte d'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la maintenance, le dépannage et l'installation de systèmes de chauffage et de climatisation , un TECHNICIEN CVC EN ITINERANCE H/F sur Saint Cannat Vous aurez pour missions: - la maintenance préventive et corrective de chaudière, pompe à chaleur, climatiseur et ballons thermodynamiques et solaire - le dépannage - l'installation neuve de nouveaux éléments - la rédaction de compte rendu - la gestion de la relation client Poste en CDI. PROFIL Une expérience dans le domaine de la maintenance et dépannage de systèmes de chauffage et de climatisation est indispensable. Une expérience dans l'installation d'équipement (PAC, chaudière, clim) serait un plus. Habilitation fluide frigorigènes catégorie 1 et qualification PG GAZ obligatoire
SBC Intérim & Recrutement, société spécialisée dans le conseil et recrutement.
La restaurant "du côté de chez Fred" recherche un serveur h/f qui du mardi au samedi inclus midi et soir. Le restaurant peut accueillir par service 30 à 80 couverts (hiver 34 maxi en intérieur) selon saisons.
Le monteur mécanique en production a la responsabilité de l'assemblage de pièces mécaniques sur les véhicules selon les instructions données (gammes de montage, schémas, etc.). Le monteur mécanique se charge principalement des tâches suivantes : Montage des éléments d'aménagements Réglage et mise au point des ensembles montés Conduite des essais de fonctionnements Réalisation des autocontrôles Vous êtes passionnés de mécanique, de véhicules, de sports automobiles, vous avez une expérience et/ou un diplôme dans le domaine, votre motivation est une évidence, alors envoyez-nous votre candidature.
Dans le cadre d'un remplacement pour congés maladie, l'association l'OASIS recherche son agent(e) de cuisine et d'entretien. Vous êtes titulaire d'un diplôme en restauration, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) Vous êtes titulaire de la formation HACCP. En accord avec les orientations de la structure. Activité principale : - Commander les repas en lien avec la responsable de la crèche. - Application et suivi des normes HACCP, y compris la gestion des documents de traçabilité. - Réchauffage des repas dans le respect des règles d'hygiène et se sécurité alimentaire. - Préparation des goûters. - Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel (fours, frigos, machines, mobilier), des surfaces, des sols et des salle de restauration des enfants. - Entretenir la buanderie, les locales poubelles et les containers. Activités secondaires : - Gérer le linge. - Assurer le nettoyage de la structure en complément. Compétences liées au poste : - Maîtriser l'utilisation des produits et des outils d'entretien - Connaître les bases de l'alimentation du jeune enfant - Connaître les protocoles de la méthode HACCP - Connaître la restauration en liaison froide - Connaître les règles de base d'hygiène en collectivité - Connaître les consignes de sécurité - Connaître les gestes et postures de la manutention Lieu de travail : Alleins Temps de travail : temps complet du lundi au vendredi aves les horaires suivants : 8h / 16H Durée : remplacement d'un congé maladie sans termes fixes Poste à pourvoir au plus tôt. Multi accueil de 38 berceaux.
Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Description du poste Le technicien de l'information médicale est chargé de recueillir et contrôler l'exhaustivité et la conformité des informations relatives à l'activité médicale en vue de l'optimisation de la qualité du codage et de la valorisation de l'activité hospitalière. Qualifications Formation DMA SMR. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances
Vous assurez la surveillance d'un magasin d'une grande enseigne à LAMBESC (13). Débutant(e) qualifié(e), accepté(e). Vous devez être titulaire OBLIGATOIREMENT de la carte professionnelle en cours de validité. Horaires de poste : de 04h30 à 10h30. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions principales: - Assurer la surveillance générale du site ; - Contrôler les entrées et sorties; - Respecter les consignes de sécurité; - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Prévenir ou faire prévenir les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné . Type d'emploi : Temps plein, CDI, Horaires de travail en journée. Salaire de base brute: 1912.24€ (coefficient 140 CCN). Heures Supplémentaires payées. Avantages de l'entreprise: logement 1% patronal, mutuelle entreprise, horaires flexibles, tenues fournies. Qualités professionnelles requises pour le poste: ponctualité confidentialité, capacité à gérer les conflits, sens du travail en équipe. Si vous êtes motivé(e), dynamique et soucieux(se) d'apporter une qualité de prestations, vous êtes le profil que nous recherchons. Vous pouvez consulter nos autres propositions d'emploi sur notre page Entreprise de SUD EST PROTECTION.
SARL SUD EST PROTECTION.
Au sein d'une crèche municipale, vous serez chargé de l'accueil et l'accompagnement des enfants âgés de moins de 3 ans. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, du lundi au vendredi, vous accueillerez les enfants dans une crèche (80 enfants) et assurerez les actes de la vie quotidienne. Vous participerez activement à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif. Les enfants sont répartis dans 4 sections, en âges mélangés La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h15 à 18h. Vous bénéficiez d'un planning varié (journées en coupé, journées en continu, ouverture ou fermeture de la crèche) Le contrat est de 12 mois à compter de septembre 2025.
Offre d'emploi : Vendeur / Vendeuse en Boucherie-Charcuterie (mi-temps) Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boucherie-charcuterie à mi-temps. Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle - Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation - Participer à l'entretien et à l'hygiène de l'espace de vente - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : - Expérience en vente en boucherie-charcuterie ou métiers de bouche appréciée - Sens du contact et du service client - Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe Conditions du poste : - Contrat : mi-temps (20 heures ) - Prise de poste : dès que possible Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et passionné(e) par le contact client et les produits de qualité, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation).
Manpower AIX EN PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Préparateur de commandes CACES 1B (H/F) o Scanner les produits o Préparer les produits destinés à la livraison. o Mettre sur Palette les préparations o stocker les préparations o Prise d'information -Vous possédez un excellent relationnel et apportez une attention particulière aux détails de vos actions et à votre présentation. -Vous êtes accueillant, 100% impliqué(e) dans ce que vous faites, êtes assidu(e) et ponctuel(le). Horaires: 35h hebdo - variables selon planning : 7h/17h Repos Samedi/Dimanche Avantages : 10% IFM 10%CP les supers CE et CCE Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) chèque cadeau de cooptation pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé l'accompagnement et le suivi de votre équipe Manpower
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, - Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, - Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.), - Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pôle Emploi, collectivités.) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles, - Transmettre à l'équipe de coordination/direction les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.), - Remonter à l'équipe de coordination/direction tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne), - Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.), - Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination/direction pour validation, - Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales. Pôle Managérial - Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords, - Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.), - Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac, - Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation, - Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires. Pôle Communication - Promouvoir les actions mises en place sur la plage des jeunes auprès des jeunes et de leurs familles
Le groupe ENTRAIDE est un acteur majeur de région méditerranée dans le domaine de la prise en charge de la personne âgée. Notre activité est multi-sites, nous comptons aujourd'hui 13 résidences ainsi qu'un pôle info sénior. Nos valeurs sont : la diversité et la bientraitance, l'accompagnement dans l'évolution professionnelle de nos collaborateurs, des conditions de travail adaptées, un fort développement et la qualité. Nous recrutons pour notre EHPAD LE CLOS SAINT MARTIN un ou une infirmier(ère) coordinateur(trice). Rattaché(e) directement au directeur de l'établissement vous serez responsable de l'organisation, de la coordination et du contrôle des activités de soins dans leur globalité. A ce titre, vos principales missions seront : - Assurer une continuité de l'accompagnement médical et paramédical du résident - Participer à la coordination des soins au sein de l'EHPAD - Coordonner l'accompagnement paramédical du résident au sein de l'EHPAD avec l'équipe mobile de gériatrie et/ou l'hospitalisation à domicile - Coordonner les soins avec les autres aspects de l'accompagnement - Organiser la gestion des situations d'urgences médicales et les liens avec l'hôpital en cas d'hospitalisation du résident - Prévenir, dépister et gérer les risques liés à l'état de santé du résident - Organiser les règles et le cadre de travail des professionnels paramédicaux de l'EHPAD - Mettre en œuvre la démarche qualité - Manager les équipes soignantes
Le groupe ENTRAIDE, acteur majeur de région méditerranée dans le domaine de la prise en charge de la personne âgée. Notre activité est multi-sites, nous comptons aujourd'hui 13 résidences ainsi qu'un pôle info sénior. Nos valeurs sont : la diversité et la bientraitance, l'accompagnement dans l'évolution professionnel de nos collaborateurs, conditions de travail adaptée, un fort développement de la qualité.
Vous avez des compétences manuelles, vous savez travailler en équipe, vous souhaitez participer à l'expansion d'une entreprise familiale et apporter vos compétences à la fabrication d'un produit ayant du sens. Vous venez des métiers de la préparation de commandes, plomberie, maintenance, serrurerie, bâtiment, charpente, mécanique (...), postulez, nous vous formons à notre métier! Pour une entreprise qui fabrique et installe des ombrières photovoltaïques vous serez en charge de l'assemblage des ombrières: - Préparez des chantiers à partir des nomenclatures - Réalisez des opérations sur des pièces métalliques (perçage, taraudage, découpe, pliage, petits assemblages...) - Préparez des expéditions - Recevez et contrôlez des commandes fournisseur Pas de desserte en transport en commun, vous devez être véhiculé/e
Au sein de la crèche située à Charleval, nous recherchons : - Titulaire du CAP AEPE ou équivalent Accueil des enfants et de leurs familles, Assurer la sécurité physique et affective des enfants, Verbaliser à l'enfant, Assurer les soins au quotidien dans le respect des protocoles (change, repas et sommeil), Animer des temps de jeu et mettre en place des activités ludiques en respectant les besoins de l'enfant, Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Observer et échanger en équipe, Participer à la cohésion dans l'équipe, Assurer l'intendance et l'entretien des locaux. 35h/semaine sur 5 jours AMPLITUDE HORAIRE D'OUVERTURE DE L'ETABLISSEMENT : 7h30/18h
Nous recherchons un gardien ou couple de gardiens pour une propriété privée. Logement de fonction sur place, au sein d'un environnement privilégié naturel mais proche de commodités et à quelques kilomètres d'Aix en provence. Entièrement refait à neuf, il est confortable mais ne permet pas de loger une famille. Nous attendons des personnalités sérieuses, travailleuses et autonomes pour assurer la surveillance, l'entretien et certaines activités agricoles et/ou travaux de maintenance multi-technique sur une belle propriété viticole située à Saint-Cannat, à proximité d'Aix-en-Provence. Le domaine est vaste (250 ha), entièrement clôturé et comprend plusieurs activités et bâtiments (logements privés, espaces de réception, cave viticole ...) et nécessite polyvalence et réactivité dans les tâches diverses. Maintenance et entretien de bâtiments, programmation de petits travaux de rénovation, réparation de clôtures, aide aux travaux en cave, gestion d'urgences ... Profils recherchés : - Profils en reconversion suite à carrière dans l'armée, gendarmerie ou des métiers techniques (maintenance mécanique, agriculture, électricité - bâtiment) souhaitant une reconversion active logée. - Idéalement ayant déjà une expérience préalable de couple de gardiens de domaine / propriété et des références. - Compétences dans au moins l'un de ces domaines : - Travaux viticoles ou cave - Électricité (CVC, alarmes, petits travaux de maintenance ...) - Mécanique (petits moteurs, machines agricoles) - Soudure / maintenance bâtiments - Esprit d'équipe et de service, réactivité. - Si en couple, il y a la possibilité d'être impliqué dans certaines tâches légères ou administratives au sein de l'exploitation. Le salaire indiqué dans l'annonce (30 000 euros bruts annuels sur 12 mois) est pour le poste principal de Gardien polyvalent. Dans le cas d'un couple avec une conjointe qui pourrait travailler sur le domaine, la rémunération sera à préciser suite à entretiens.
Le vert est au cœur notre métier, construire des contrats sur-mesure, un système innovant et adapté ! Un Geiq est un collectif d'entreprises. Il regroupe des entreprises de travaux paysagers, de travaux forestiers, Entretien Paysagers, etc Si vous êtes passionné par les espaces verts, ce métier est fait pour vous ! Un ouvrier en génie écologique est un professionnel spécialisé dans la préservation et la restauration des écosystèmes. Son rôle principal est de mettre en œuvre des actions concrètes visant à protéger la biodiversité, à réhabiliter les milieux naturels dégradés et à favoriser le développement durable. Réaliser des diagnostics écologiques pour évaluer l'état des écosystèmes et identifier les actions de préservation nécessaires. Participer à la restauration des milieux naturels en mettant en place des techniques de génie écologique adaptées (replantation, aménagement des cours d'eau, etc.). Gérer et suivre des chantiers d'aménagement ou de réhabilitation de sites naturels. Contribuer à la protection de la faune et de la flore en mettant en place des mesures de conservation et de gestion des espèces. Participer à l'éducation et à la sensibilisation du public en animant des actions de communication et de formation sur les enjeux écologiques. Entretenir en respectant l'environnement : Taille d'arbres et d'arbustes ciblée ; Désherbage et Débroussaillage orienté (respect des espèces rares et protégées) ; Préparer les sols (terrassements, labours) ; Effectuer les semis et plantations (initiales et de renouvellement).
Groupement d'employeur Espaces Verts Formation interne
RECHERCHE SERVEUR / COMMIS DE BAR (H/F) - CDI Restaurant familial et convivial, situé à La Roque d'Anthéron (13), proposant une cuisine sri lankaise maison, préparée avec des produits frais, recherche un(e) serveur(se) / commis de bar en CDI, disponible immédiatement. Profil recherché : Première expérience souhaitée en service en salle et/ou au bar. Bonne présentation, sens du contact et du service client. Autonomie, dynamisme et esprit d'équipe. Langue : maîtrise du français indispensable. La connaissance du sri lankais et de l'anglais est un plus. Missions principales : Accueillir les clients avec sourire et professionnalisme. Prendre les commandes et assurer le service en salle. Préparer les boissons et tenir le bar propre et approvisionné. Participer au dressage et au nettoyage de la salle. Encaisser les clients à l'aide de la caisse L'Addition. Veiller à la satisfaction des clients tout au long du service. Conditions : Contrat : CDI à temps plein ou temps partiel selon profil Poste à pourvoir : immédiatement Rémunération : entre 1 850 et 2 000€ brut mensuel (base 35 h), selon expérience Lieu : La Roque d'Anthéron (13)
Au sein de nos crèches associatives situées sur Saint-Cannat, nous recherchons un/e auxiliaire de puériculture en 35h sur un contrat à durée déterminée. Pour cela, vous avez pour principales missions : - Accueillir et prendre soin de chaque enfant confié de façon globale, individualisée et adaptée - Favoriser le développement psycho affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant - Respecter le rythme de chaque enfant, en situant son action dans le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe - Accueillir les enfants et leur famille suivant les projets, consignes, chartes et protocoles présents dans la structure - Assurer la continuité de Direction Vos tâches seront: - Savoir identifier les besoins de chaque enfant, y apporter une réponse adaptée, effectuer les soins qui en découlent (repas, sommeil, hygiène, activités, communication), contribuer à leur éveil et leur épanouissement, respecter le rythme, accompagner son développement et son épanouissement - Proposer et surveiller les activités diverses qui amènent vers le développement et l'éveil en fonction de chaque âge et de chaque enfant en veillant à la sécurité et à l'hygiène de leur environnement (propre, stimulant et adapté) - Collaborer avec l'équipe, la direction et les intervenants (infirmière, pmi.) pour organiser son travail auprès des enfants, en référence au projet pédagogique (horaires, méthodes de travail, transmissions, matériel, .) et à leur mise en application - Garantir le fonctionnement de la structure en assurant la mise en œuvre des protocoles et règlements - Participer aux réunions pédagogiques, d'organisation et aux formations - Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires et des apprenties - Réfléchir en équipes aux valeurs éducatives, à l'élaboration du projet pédagogique et à sa mise en application, avec un esprit de cohésion avec tous les membres de l'équipe - Proposer, coordonner, préparer et participer aux activités, fêtes et animations, et accompagner les parents pendant les manifestations auxquelles ils sont conviés dans la structure - Accroître ses connaissances professionnelles par différents moyens (lecture, stages, conférences, formations, débats)
Depuis 1942, le CHRS L'ETAPE situé à Rognes accueille accompagne des Messieurs en difficulté (hommes isolés de 18 à 65 ans). Plus spécifiquement, nous proposons une aide à l'autonomie, au retour à la vie sociale, un service lits halte soin santé, l'accès aux soins, la mise à l'abri et le travail en réseau. Nous plaçons les résidents et leurs besoins au cœur de notre dispositif. Nous agissons collectivement et les accompagnons dans un état d'esprit solidaire. Ainsi, tous nos services concourent à la qualité de leur prise en charge. Notre cadre de travail est très attractif, nous sommes situés sur un domaine privé de 125 hectares boisés et cultivés sur la commune de Rognes, dans les Bouches du Rhône. Nous recherchons un commis de cuisine qui travaillera dans le cadre d'une liaison froide gérée depuis une cuisine centrale de Salon. Le poste s'articule autour de 4 temps forts : Réception, contrôle et rangement des repas livrés Remise en température et présentation des préparations froides La maitrise de l'HACCP est un plus mais une formation est possible. Service en salle des résidents accueillis Plonge L'équipe se compose de 2 commis de cuisine salariés. Des messieurs accueillis interviennent en plus (lors des repos des salariés sur le poste de commis) Horaires 9h/15h OU 14h/21h en semaine , travaille un week end sur 2. Vous connaissez la problématique des personnes souffrant d'exclusion et le fonctionnement d'un CHRS? Vous souhaitez exercer au sein d'un établissement porteur de sens et venant en aide aux plus démunis? Vous avez des compétences en cuisine et possédez des qualités relationnelles et collaboratives ? Ce poste est fait pour vous! Le CHRS est ouvert toute l'année. Les équipes sont pluridisciplinaires aves des éducateurs, psychologue, chef de service éducatif, chef de service technique.
SBC intérim et recrutement, agence spécialisée dans les métiers de l'automobile, recherche pour l'un de ses clients, atelier de réparation multimarques situé sur Saint Cannat un : Monteur pneumatique H/F Missions Le monteur pneus sera amené à effectuer les opérations suivantes : - L'équilibrage - Le montage et le démontage - Le réglage de la géométrie - La pression des pneus - La réparation des pneus Vous travaillerez sur des pneus de chantier ou agricole, vous serez également amener à effectuer du dépannage extérieur. Compétences Le monteur pneus doit : - Comprendre les interactions entre les différents éléments d'un véhicule - Posséder de réelles compétences en mécanique et en technique Formation Le monteur de pneumatiques possède généralement une formation mécanique telle qu'un BEP ou un CAP Mécanique automobile. Il est recommandé qu'il se forme régulièrement aux nouvelles technologies. N'hésitez pas à envoyer votre candidature !
Au cœur de la campagne de Saint-Cannat, le Mas de Fauchon, Hôtel ***- Restaurant recherche ses nouveaux talents H/F pour finir la saison 2025 un/une valet/femme de chambre en CDD saisonnier de début Août à fin Septembre. Vos principales tâches de travail sont : Coté Hôtel : -Entretien des chambres, des terrasses et des parties communes hôtel -Aide aux petits déjeuner -Participation à la vaisselle des petits déjeuners et ménage salle petit déjeuner -Repassage, et entretien du linge -Accompagnement des clients et aide aux bagages. -Propreté et discrétion sont de rigueur. Coté Restaurant : - Participer à l'entretien des salles intérieures et extérieures du restaurant Et de du coin piscine, de la buanderie - Participer à la propreté de la verrerie, office et bar, des sols. - Participer à la plonge vaisselle et batterie Vous avez 2 jours de repos par semaine (consécutif ou non selon l'activité), 35h semaine donc 151h67 mois, travail le week-end, jours fériés, travail en continu. Poste non logé, pas de desserte par les transports en commun Une expérience professionnelle,humaine et familial où les valeurs du domaine se partagent : générosité, discrétion, simplicité, bienveillance, respect, convivialité, disponibilité, excellence et exigence, sincérité et passion partagée. Les petits +: *parking gratuit *repas sur place *mutuelle *pourboire
À proximité d Aix-en-Provence en Provence-Alpes-Côte d Azur, le Mas de Fauchon est idéalement niché au cœur des champs de lavande bercé par les chants des grillons. Cette authentique bergerie du XVIIIe siècle a été transformée en un hôtel-restaurant. L'hôtel dispose de 16 chambres s articulent autour du parc verdoyant de 3 hectares et de sa piscine extérieure. Côté restaurant, la carte du chef s'inspire naturellement des senteurs et des saveurs provençales de saison.
Vous recherchez un métier qui a du sens, vous permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, rejoignez une équipe dynamique et bienveillante, en tant qu'aide à domicile. Vous êtes capable d'assurer en parfaite autonomie, les prestations de ménage et repassage au domicile de particuliers. Aide aux autres actes de la vie quotidienne: courses, stimulation, compagnie, sorties extérieures. Aide aux repas, aide à l'habillage ... HOME SERVICES vous propose de nombreux avantages : un planning et un temps de travail adapté à vos disponibilités une rémunération attractive avec une prime annuelle la prise en charge de vos déplacements véhiculés dès le 1er trajet à 0,40cts/kms la mise à disposition d'un téléphone portable une participation de l'employeur à 50% pour l'abonnement transport en commun une participation de l'employeur à hauteur de 60% pour la mutuelle de nombreuses œuvres sociales du CSE, remise billetterie ... de nombreuses formations Nous recrutons de nouveaux collaborateurs H/F polyvalents pour réaliser des travaux ménagers au domicile de particuliers et de l'aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou handicapées. Nous recherchons des personnes sérieuses et investies, faisant preuve d'autonomie et d'adaptation. Rémunération : À partir de 11.88 € et 11.98 € par heure. **Heures majorées de 10% entre 7h et 8h et 19h à 21h** **Heures majorées de 35% le Samedi** Heures majorées de 35% le dimanche & jours fériés Votre salaire augmente en fonction de votre profil (application de la revalorisation salariale de l'avenant 43 : Diplôme, Ancienneté). Primes annuelles Paniers repas 5 euros/ jour
CDI 35H Boulangerie Ange de pelissanne Ouverte du lundi au dimanche matin poste au plus tôt à 4h du matin Poste au plus tard à 20h30 Rotation des plannings Débutant accepté
Au sein d'une crèche municipale d'une capacité d'accueil de 80 lits, vous assurerez l'accueil et la prise en charge des enfants quotidiennement, du lundi au vendredi. Les enfants sont répartis en 4 sections, en âges mélangés. Au sein des sections, vous serez force de proposition pour développer la prise en charge des enfants, proposer des activités et animations adaptées. Vous êtes doté d'un réel dynamisme. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, guidée par le bien-être des enfants et l'adaptation à leurs besoins. Contrat en CDD à pourvoir, à temps complet. l'amplitude de travail est de 7h15 à 18h15. Vous disposez d'un planning de travail prévoyant des ouvertures ou fermetures de la crèche, du travail en continu ou fractionné avec une pause méridienne.
Rémunération selon profil, avec en bonus : Prime pouvoir d'achat, Prime congé d'été et tickets restaurants Missions: - Accompagner les enfants dans leurs découvertes (et leurs éclats de rire), - Participer à un projet pédagogique 2025/2026 tourné vers l'éveil, le respect du rythme de chacun et le plaisir d'apprendre : - Ateliers créatifs et sensoriels, - Portage - Comptines en anglais (promis, tu finiras par les chanter sous la douche), - Sorties culturelles et belles rencontres extérieures. Pourquoi postuler notre micro crèche ? - Une équipe passionnée, soudée et bienveillante, - Des petits groupes pour de grands moments de complicité,
Le poste : Proman Pertuis recherche pour l'un de ses clients; un manutentionnaire. Mise de bouteilles en cartons. Travail du lundi au vendredi 07h30 15h15 Profil recherché : Manutention de bouteilles de vins. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au cœur de la campagne de Saint-Cannat, le Mas de Fauchon, Hôtel ***- Restaurant recherche ses nouveaux talents H/F pour la saison 2025 un/une valet/femme de chambre en CDD saisonnier de début Mai à fin Octobre (6mois). Vos principales tâches de travail sont : *Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison. *Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats. *Éplucher, couper ou encore émincer les légumes. *Participer à l'envoi des plats. *Aide à la plonge. *Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel. *Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez 2 jours de repos par semaine (consécutif ou non selon l'activité), 39h semaine donc 169h mois, travail le week-end, jours fériés, travail en coupure (selon l'activité). Poste non logé. Profil recherché: - Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière de type CAP Hôtellerie Restauration, vous justifiez d'une première expérience significative au même poste ou au sein d'un établissement équivalent. - Vous êtes organisé(e), rigoureux et polyvalent Une expérience professionnelle,humaine et familial où les valeurs du domaine se partagent : générosité, discrétion, simplicité, bienveillance, respect, convivialité, disponibilité, excellence et exigence, sincérité et passion partagée. Les petits +: *parking *pourboires *repas sur place *mutuelle entreprise
Au cœur de la campagne de Saint-Cannat, le Mas de Fauchon, Hôtel ***- Restaurant recherche pour la saison 2025 un/une commis de salle à partir de début Avril jusqu'à fin Octobre. Vos principales tâches de travail sont : - Mise en place des tables - Préparation du service - Relais entre la cuisine et le chef de rang - Service des plats, piscine - Débarrassage - Nettoyer verres, couverts - Participer au nettoyage du restaurant - Préparation pour le service suivant Vous avez 2 jours de repos par semaine (consécutif ou non selon l'activité), 39h semaine donc 169h mois, travail le week-end, jours fériés, travail en coupure ou en continu (selon l'activité). Poste non logé Profil recherché - Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière de type CAP Hôtellerie Restauration, vous justifiez d'une première expérience significative au même poste ou au sein d'un établissement équivalent. - Vous êtes organisé(e), rigoureux et polyvalent - Vous avez un bon contact client et le sens de l'accueil Une expérience professionnelle,humaine et familial où les valeurs du domaine se partagent : générosité, discrétion, simplicité, bienveillance, respect, convivialité, disponibilité, excellence et exigence, sincérité et passion partagée. Les petits +: *parking *pourboires *repas sur place *mutuelle entreprise
Vous êtes passionné(e) par le travail en hauteur et les arbres n'ont plus de secret pour vous ? Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Élagueur(se) et participez à la préservation et à l'embellissement de nos espaces verts ! VOS MISSIONS : Travaux d'élagage : - Réaliser des opérations de taille, de démontage et d'abattage d'arbres en fonction des besoins (sécurité, esthétisme, entretien). - Identifier les arbres à traiter et choisir les techniques adaptées (taille douce, taille sanitaire, démontage). - Intervenir en hauteur avec du matériel de grimpe (cordes, harnais) ou depuis une nacelle. Entretien du matériel : - Vérifier l'état des équipements de sécurité (EPI) avant chaque intervention. - Entretenir et affûter les outils de coupe (tronçonneuse, scie, perche élagueuse). Sécurité et respect des règles : - Appliquer les consignes de sécurité pour vous et votre équipe. - Protéger les abords du chantier (signalisation, balisage). Gestion des déchets végétaux : - Broyer les branches coupées et gérer l'évacuation des déchets. - Maintenir les lieux d'intervention propres après chaque chantier. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire du CS Taille et soins des arbres ou d'un diplôme équivalent en élagage. - Vous avez une expérience confirmée en élagage, avec une bonne maîtrise des techniques de grimpe. - Vous êtes à l'aise avec les équipements de sécurité (cordes, harnais, nacelle). - Vous respectez les consignes de sécurité et savez travailler en équipe. - Permis B indispensable, le Permis BE (remorque) et le CACES Nacelle (R486) sont des plus. CONDITIONS DU POSTE : - Contrat : CDI - Temps plein. - Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée. - Rémunération : 13€ brut + panier repas + indemnités de déplacement. - Équipement fourni : Tenue de sécurité, harnais, casque, outils de coupe. Vous aimez travailler en extérieur et les arbres sont votre terrain de jeu ? Postulez dès maintenant et grimpez avec nous vers de nouveaux défis ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Sous l'autorité du Responsable de la restauration, vous exercez en sein d'un restaurant (130 couverts) proposant une cuisine provençale (produits du terroir) : Vous êtes organisé (e) pour réaliser les mises en place et les desserts commandés dont vous avez la charge dans le temps imparti. Vous respecterez la meilleure utilisation des matières premières et veillerez à la qualité des pâtisseries et entremets et leur mise en place (Pâtisseries simples). Application des consignes sanitaires. Le restaurant est ouvert 6jrs/7 services midi et soir. * Contrat avec perspective d'embauche Le Château n'est pas desservi par les transports en commun. Repas pris en charge par l'employeur
Le CHRS/Centre Maternel "La Chaumière" à La Roque d'Anthéron offre un cadre sécurisé et bienveillant pour des familles en grande précarité, principalement des mères et leurs enfants. Notre mission : offrir un accompagnement global, pluridisciplinaire et sur-mesure pour favoriser l'autonomie, le bien-être et la réinsertion sociale de nos résidents. Aujourd'hui, nous cherchons un(e) psychologue passionné(e), dynamique et engagé(e), prêt(e) à intégrer une équipe solidaire au service des familles en difficulté. Votre Mission : En tant que psychologue, vous serez un pilier dans l'accompagnement psychologique et thérapeutique des familles résidant dans notre centre. Vous jouerez un rôle clé pour soutenir les adultes, les enfants, et les groupes familiaux dans un parcours de reconstruction personnelle et collective. Vos responsabilités : - Accompagnement psychologique personnalisé : Mener des entretiens individuels et familiaux (thérapie brève, approche centrée solution, EMDR, etc.) pour évaluer les besoins psychologiques et proposer des suivis adaptés. - Animation de groupes de parole : Créer un espace d'expression et de soutien (adultes, parents-enfants, enfants, adolescents), tout en développant des outils de communication non-violente. - Suivi du développement des enfants : Évaluer la relation parent-enfant et signaler les besoins en matière de protection de l'enfance. - Travail d'équipe : Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et aux supervisions spécifiques aux psychologues. Contribuer à la mise en place de projets personnalisés avec l'ensemble des équipes. Vous serez un acteur central de notre mission, offrant bien plus qu'un accompagnement psychologique : vous aiderez chaque famille à trouver les ressources internes pour se reconstruire, et ce, dans un cadre humain et bienveillant. Profil recherché : - Diplôme requis : Master en psychologie clinique ou équivalent. - Compétences clés : o Organisation et autonomie dans le travail. o Excellente capacité d'écoute et relationnelle, notamment avec des personnes en situation de vulnérabilité. o Forte sensibilité aux problématiques sociales, culturelles et familiales. o Capacité à travailler en équipe, tout en étant capable de gérer des cas complexes en autonomie. o Adaptabilité et créativité dans les approches thérapeutiques. Conditions de travail : - Contrat : CDD (remplacement congés maternité - entre 6 et 10 mois), à temps partiel (20h/semaine), répartis sur 3 jours : mardi, mercredi et jeudi. - Rémunération : 1 490 € brut par mois (sans ancienneté). - Environnement de travail : Intégrez une équipe bienveillante et passionnée dans un cadre stimulant, où chaque jour est une nouvelle occasion de faire la différence. Date d'embauche : Dès que possible. Rejoignez notre équipe et participez à un projet humain et ambitieux, où chaque action a un impact direct sur la vie de familles en difficulté. Si vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des plus vulnérables et que vous avez envie de faire une réelle différence, nous serions heureux de vous rencontrer. Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous !
Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) / Centre Maternel "La Chaumière" a pour mission d'accueillir des femmes avec leurs enfants et/ou enceintes ou des couples avec enfants, en difficultés sociales. Il propose un accompagnement adapté à chaque famille, dans le but de lui permettre de retrouver une autonomie personnelle et sociale. Agréée par l'État et le Conseil Départemental, "La Chaumière" est gérée par l'association à but non lucratif "Femmes responsables Familiales".
Le CHRS/Centre Maternel "La Chaumière" est dédié à offrir un environnement sécurisé et un accompagnement de qualité à des familles en grande précarité, principalement des mères et leurs enfants. Notre mission : offrir un accompagnement global, pluridisciplinaire et sur-mesure pour favoriser l'autonomie, le bien-être et la réinsertion sociale de nos résidents. Aujourd'hui, nous cherchons un(e) infirmier(e) puériculteur/trice passionné(e), dynamique et engagé(e), prêt(e) à intégrer une équipe solidaire au service des familles en difficulté. Dans cette fonction, vous vous engagez avec l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement des mères et de leurs enfants, au travers du champs de la santé. Vous construirez ensemble la mise en œuvre et l'ajustement des projets personnalisés. Vos missions : Réaliser les visites d'entrée des familles, en collaboration avec la seconde infirmière du service. Organiser des actions d'éducation à la santé, de prévention, adaptées aux problématiques rencontrées par les familles (adultes et enfants), tant sur un plan individuel que collectif. Dans le cadre de la Protection de l'enfance : - Participer à l'évaluation de l'évolution du développement de l'enfant et la relation parent-enfant - Alerter et participer aux écrits nécessaires à la protection de l'enfance Intervenir en coordination avec l'équipe éducative élargie. Vous participerez à la co-construction avec la famille d'un projet d'accompagnement personnalisé de qualité. De façon spécifique, vous aurez à : - Assurer le suivi des grossesses des personnes - Surveiller en particulier les bébés (pesée, soins, etc.) et donner des conseils pratiques pour favoriser l'apprentissage (bain, alimentation, conseils de puériculture, soutien parental, etc.) - Assurer régulièrement des visites à domicile Travailler en réseau : médecins, spécialistes, hôpitaux, dentistes, services spécialisés etc. Vous participerez à la gestion de la collectivité en assurant : - Une veille informative et une vigilance particulière pour la mise en place des procédures adaptées en direction des familles et du personnel, en lien avec la Direction, au regard des pathologies rencontrées et des risques de pandémies, épidémies, canicule, etc. - La gestion des urgences médicales - La gestion de la collectivité lors des WE, en roulement avec les autres membres de l'équipe éducative. Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) ou Diplôme d'Etat d'infirmière puéricultrice Qualités requises : - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Travail en équipe - Aptitude à travailler de manière autonome - Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations de confiance avec les personnes accompagnées. - Capacité à travailler en milieu multiculturel et à adapter les soins en conséquence. - Le temps de travail est réparti sur 36 h/semaine ouvrant droit à RTT : 3 jours à 8h : 9h à 12h30 et 13h à 17h30 2 jours à 6h : 13h à 19h - Un roulement est également établi pour travailler les week-ends. - L'entreprise est encadrée par la Convention Collective Nationale de 1951 - A titre indicatif, le salaire mensuel brut, sans ancienneté est de 2422 € pour une infirmière et 2560 € pour une puéricultrice. S'ajoute à cela une prime pour dimanche travaillés et une prime décentralisée annualisée équivalente à 5% du salaire brut. Nous proposons un environnement de travail dynamique et enrichissant au sein d'une équipe dévouée. Si vous êtes passionné(e) par les relations humaines et vous cherchez à faire une différence significative dans la vie des mères et de leurs enfants, nous serons heureux de vous rencontrer.
Placé(e) sous la responsabilité du directeur d'agence et du chef de quai, vous rejoindrez une équipe de 4 personnes pour du travail en horaires de journée. Vos missions: Lors des livraisons: - décharger les camions ou les containers - contrôler la conformité des marchandises avec la commande - repérer et signaler les éventuelles anomalies (colis manquant, emballage défectueux...) - déplacer et stocker les marchandises de manière sécurisée en respectant les plans de stockage et les consignes de sécurité Lors des chargements: - manipuler les marchandises - préparer les palettes le cas échéant - acheminer les palettes du lieu de stockage vers le quai expédition - charger les marchandises dans les véhicules. De caractère rigoureux et organisé, vous savez faire preuve de cohésion et d'humilité. Titulaire du CACES 3 et idéalement des CACES 1A Temps partiel, du lundi au vendredi 14h - 19h
Quelles perspectives captivantes offre le poste de Conducteur poids lourds (F/H) ? Vous serez responsable du transport et de la livraison efficaces de marchandises dans le cadre de tournées régionales. - Assurer la conduite et le bon fonctionnement du camion porteur équipé d'un transpalette électrique - Effectuer les livraisons de papeterie et de matériels industriels selon le planning établi - Réaliser les opérations de ramassage de marchandises lors des tournées quotidiennes Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.38 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
SBC Intérim & Recrutement, spécialisé en conseil et recrutement du secteur de l'automobile, recherche pour l'un de ses clients situé sur Marseille un UN CARROSSIER PEINTRE (H/F) MOTIVE IMPLIQUE ET DYNAMIQUE CE POSTE EST POUR VOUS Rattaché au responsable de l'atelier Carrosserie, vous serez en charge de réaliser : - Travaux d'entretien, de réparation de la carrosserie : remontage, démontage, redressage et Soudure. - Peinture des véhicules : recherche de teintes, réparation des teintes, application peinture dans le respect des procédures internes Issu d'une formation initiale dans le domaine : BEP, CAP, BAC professionnel ou Formation qualifiante Carrosserie automobile. Expérience dans la fonction : 2- 5 ans Permis B souhaité. Taux horaire 14-20 euros brut /h N'hésitez pas à envoyer votre candidature !
Comprendre les plans d'architecte, implanter les fondations et les murs. - Savoir faire les tracés au sol selon les côtes. Installer le matériel, sécuriser la zone de travail. - Lire les plans et implanter les ouvrages (tracés au sol, repérage des niveaux, etc. S'assurer du respect des délais, des plans et de la solidité des ouvrages. - Corriger les défauts ou reprises si nécessaire. -Horaires réguliers en journée -Heures supplémentaires possibles
Votre mission Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante et sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice. Véritable pilier du maintien du bien-être et de la santé des résidents, vous assurez les missions principales suivantes : -Dispenser des soins d'hygiène et veiller à l'état de santé des usagers ; -Réaliser les soins relevant de son rôle propre ; -Assurer le lien avec les différents interlocuteurs (transmissions à l'équipe soignante de jour, familles.) ; -Harmoniser les conditions de vie des résidents ; -Contribuer au bon fonctionnement du service. Vos atouts Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ou d'un diplôme équivalent et possédez idéalement une expérience dans un poste similaire. Vous avez des connaissances dans le secteur gérontologique. Vous Doté d'une bonne capacité d'écoute, du sens du service et d'une forte empathie, vous êtes dynamique et motivé ! Prise de poste Immédiate Rémunération 2 109.18€ brute mensuelle (comprenant Segur 1 et 2 + Prime de fonction) + Reprise d'ancienneté (sous conditions) + Mutuelle de Groupe Familiale + accès à la cantine d'entreprise à prix préférentiel + Prime décentralisée Contrat CDI à temps complet Localisation La Roque d'Anthéron (13640) Notre ADN Rejoignez un établissement destiné aux personnes en perte d'autonomie, à l'architecture adaptée et composé d'hommes et de femmes qualifiés, attentifs aux uns et aux autres, mais aussi au respect des normes en vigueur. Nos ambitions Assurer un accueil et des soins de qualité à nos résidents en perte d'autonomie. Maintenir les liens sociaux de nos résidents par un projet de vie personnalisé intégrant les souhaits et attentes de chacun (rencontres intergénérationnelles, bibliothèque municipale, musicothérapie, .) Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple ! Adressez-nous votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : apply.48070-blT5Lq@apply-talentdetection.com
Votre mission Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante et sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice. Véritable pilier du maintien du bien-être et de la santé des résidents, vous assurez les missions principales suivantes : -Dispenser des soins d'hygiène et veiller à l'état de santé des usagers ; -Réaliser les soins relevant de son rôle propre ; -Assurer le lien avec les différents interlocuteurs (transmissions à l'équipe soignante de jour, familles.) ; -Harmoniser les conditions de vie des résidents ; -Contribuer au bon fonctionnement du service. Vos atouts Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ou d'un diplôme équivalent et possédez idéalement une expérience dans un poste similaire. Vous avez des connaissances dans le secteur gérontologique. Vous Doté d'une bonne capacité d'écoute, du sens du service et d'une forte empathie, vous êtes dynamique et motivé ! Prise de poste Immédiate Rémunération 2 109.18€ brute mensuelle (comprenant Segur 1 et 2 + Prime de fonction) + Reprise d'ancienneté (sous conditions) + Mutuelle de Groupe Familiale + accès à la cantine d'entreprise à prix préférentiel + Prime décentralisée Contrat CDI à temps complet Travail 1 week-end sur 2 7h par jour le matin Secteur protégé Localisation La Roque d'Anthéron (13640) Notre ADN Rejoignez un établissement destiné aux personnes en perte d'autonomie, à l'architecture adaptée et composé d'hommes et de femmes qualifiés, attentifs aux uns et aux autres, mais aussi au respect des normes en vigueur. Nos ambitions Assurer un accueil et des soins de qualité à nos résidents en perte d'autonomie. Maintenir les liens sociaux de nos résidents par un projet de vie personnalisé intégrant les souhaits et attentes de chacun (rencontres intergénérationnelles, bibliothèque municipale, musicothérapie, .) Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple ! Adressez-nous votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : Apply.48070-90OUxN@apply-talentdetection.com
Rejoignez Babychou Services Salon de Provence et les alentours et faites la différence auprès des familles de votre région ! Vous aimez le contact avec les enfants et souhaitez un travail qui a du sens ? Babychou Services Salon de Provence recrute toute l'année des supers Babychou-sitters pour répondre aux besoins variés de garde d'enfants : réguliers ou ponctuels, chez nos familles à Vernègues. Votre mission, si vous l'acceptez : - Accompagner les enfants à leur domicile ou lors d'activités extérieures jusqu'au retour des parents. - Assurer des moments de qualité : jeux ludiques, aide aux devoirs, bain, repas, trajets domicile-école/crèche. - Parfois, les accompagner à des activités sportives ou culturelles. Chaque jour sera une nouvelle aventure où votre présence fera toute la différence ! Mission actuelle à pourvoir : Lieu de travail : VERNEGUES Véhicule requis : pour récupérer l'enfant à l'école et le raccompagner à son domicile. Rejoindre Babychou Services, c'est : - Un CDI intermittent adapté à vos disponibilités. - Des plannings sur mesure: proches de chez vous, de votre école ou de votre autre activité professionnelle. - Un accompagnement continu : formations, mutuelle d'entreprise, échanges avec des professionnels de l'enfance et participation à des groupes de parole. - Intégrer une agence chaleureuse, membre d'un réseau national reconnu depuis plus de 25 ans. - Faire partie d'une équipe humaine et dynamique, où votre bien-être et celui des familles sont au cœur de nos priorités. Le profil idéal : - Vous avez une première expérience réussie en garde d'enfants : baby-sitting, sortie d'école/crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stages en école maternelle... - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(euse) et avez le sourire facile. - Vous aimez prendre soin des enfants, créer des moments de complicité et contribuer à leur développement. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une aventure professionnelle enrichissante et humaine. Babychou Services Istres / Salon de Provence, c'est bien plus qu'un job, c'est un engagement pour les enfants et leurs familles !
2 postes à pourvoir : POSTE DE JOUR A 100 % (SEMAINE ET WEEK END) POSTE DE NUIT A 100 % (SEMAINE ET WEEK END)
Dans le cadre du développement de la société nous recherchons un Manœuvre pour ses chantiers de couverture. Vous travaillez sous la responsabilité du chef de chantier ou du chef d'équipe pour la réalisation de travaux de couverture de rénovation charpente toiture zinguerie. Départ au quotidien depuis les locaux de la société à Lambesc. Déplacements dans un rayon de 40 km autour de Lambesc
Vous intégrez une entreprise familiale, au sein d'une équipe de 5 personnes. Vous avez une première expérience dans le métier ou êtes intéressé par être formé en interne à la réalisation de travaux de couverture et de rénovation charpente toiture zinguerie. Expérience dans le secteur du bâtiment ou travaux en extérieur Salaire selon expérience Travail du lundi au vendredi midi
Roulement matin et soir ou uniquement le matin : 8h à 12h OU 16h30 à 19h30 avec 1 week-end/4 travaillé + 1 samedi matin. Véhicule de service fourni, permis B obligatoire Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux patients Accompagner les bénéficiaires dans les gestes au quotidien Participer à la prévention des complications liées à la perte d'autonomie Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (IDEC médecin, famille) Assurer un suivi et une transmission des informations pertinentes DEAS obligatoire Expérience SSIAD ou en soins à domicile appréciée Qualités humaines : bienveillance écoute, respect de la dignité des patients Déplacements sur 4 communes : Rognes, Lambesc, La Roque et Charleval
5 POSTES A POURVOIR Pour soutenir notre développement, Technamm recherche activement un câbleur électricien. Les débutants ayant la volonté de se perfectionner sont acceptés. Le câbleur électricien en production a la responsabilité de l'assemblage d'éléments électriques sur les véhicules selon les instructions données (gammes de montage, schémas, etc.). Le câbleur électricien doit avoir les capacités/connaissances suivantes : Lecture et compréhension de plan électrique Outils de mesures Différents outils et méthodes de sertissage Réalisation de faisceau de câblage Petites opérations de montage (perçage, taraudage) Vous êtes passionnés de véhicules spéciaux ou de sports automobiles et avez une petite expérience ou un diplôme en câblage électricien, vous êtes motivés, n'hésitez plus à candidater.
Vous rejoindrez une équipe au sein d'un EHPAD situé au milieu d'un grand parc arboré, pas de desserte par les transports en commun. L'établissement médicosocial de Caire Val appartenant à la MGEN du groupe VYV est situé sur la commune de Rognes dans le département des Bouches du Rhône. Travail de 10h sur une amplitude de 13h. 1week-end/2 25% de prime de fin de contrat
Suite échange tel ce jour avec l'employeur
Vous assurez la conduite de véhicule routier super lourd, chauffeur zone courte afin de transporter des marchandises générales sur palettes en régional selon la réglementation du travail et du transport routier. Vous êtes chargé(e) d'organiser et de contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule. Vous êtes titulaire de la FIMO / FCO et avez une carte conducteur à jour. Prise de poste immédiate. Samedi et dimanche non travaillés.
URGENT recherche coiffeur/coiffeuse dans le cadre d'un remplacement maladie. 35H/ 4 jours motivé(e), dynamique, autonome
Just Hair propose emplois de coiffeur(se) en CDI ! Postes à pourvoir dans notre salons de : Just Hair à Vernègues CDI - Temps plein ou temps partiel selon votre profil Prime de bienvenue de 200€ (versée après 3 mois) Chez Just Hair, nous savons qu'un(e) professionnel(le) épanoui(e) est plus performant(e). C'est pourquoi, dès le premier échange, nous prenons le temps de discuter avec vous pour trouver le rythme de travail le mieux adapté à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Nous proposons des emplois stables et évolutifs, au sein d'équipes bienveillantes, dynamiques et engagées. Nous recherchons des coiffeur(se)s diplômé(e)s (CAP ou BP), motivé(e)s, souriant(e)s, à l'aise en coupe, couleur, brushing, et ayant l'esprit d'équipe. Emplois en CDI adaptés à votre rythme (temps plein ou temps partiel) Rémunération motivante + prime sur chiffre d'affaires (prime versée dès 5 200€ de chiffre d'affaires pour un contrat de 4 jours ou plus) Prime de bienvenue de 200€ après 3 mois Mutuelle, accompagnement et formation continue Pour postuler : Envoyez votre CV ou votre numéro par mail ou via nos réseaux sociaux, ou venez directement nous rencontrer en salon.
NOUVEAU salon de coiffure JUST HAIR route nationale 7 à Vernègues
Vous assurez l'entretien du domicile de particuliers clients de notre agence. Les missions qui vous seront confiées, vos horaires et votre temps de travail dépendront de votre disponibilité, de votre mobilité, de vos capacités et du type de demande client (ménage, entretien du linge, repassage). En fonction de vos compétences, vous pourrez compléter ces heures avec des prestations de garde d'enfants ou d'assistant de vie. Le poste demande d'avoir le sens du service. Prime d'embauche de 120€/brut à la validation de la période d'essai Prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 150€ Remboursement de 100% des frais kilométrique en intermission Prime de transport de 15€/ mois brut Prime d'ancienneté Mise à disposition du matériel et d'un téléphone professionnel
Nous recherchons un Conducteur / Conductrice d'engins de chantier H/F Vos missions : - Conduite d'une pelle entre 2 et 10T - Respect des règles de sécurité du chantier
Appel Intérim
Vous êtes carrossier.e avec une petite ou une grande expérience, vous êtes rigoureux.se et investi.e ? Venez enrichir notre équipe dynamique. Nous proposons à nos clients un service de qualité notamment pour leurs véhicules de prestige ou leurs voitures de collection.
Nous sommes à la recherche d'un professeur d'aide aux devoirs pour des élèves de primaire et collège autour de CHARLEVAL. Cours dès fin aout, début septembre.. Cours hebdomadaire. Plusieurs heures à pourvoir. Le poste est à temps partiel, avec une rémunération compétitive de 18,00€ à 25,00€ de l'heure. Le travail se déroulera en présentiel. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de cours près de chez vous, d'horaires flexibles et du soutien d'une équipe de conseillers pédagogiques à votre écoute. Solution Cours à domicile est un organisme de soutien scolaire agréé par l'État, fort de plus de 19 ans d'expérience et ayant accompagné plus de 15 000 élèves avec un taux de satisfaction de 95 %. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Pour rejoindre notre équipe d'enseignants, rendez-vous sur : Solution Cours - Candidature Professeurs
Vous serez chargé.e de l'élagage (élagueur/se - grimpeur/se) et vous pourrez aussi être amené/e à sécuriser (élagueur/se au sol). Entreprise à taille humaine et équipée de deux grues nacelles et poids lourds. Titulaire du CS certificat spécialisation arboriste / grimpeur. Départ à 7h30 du dépôt à Lambesc. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Poste évolutif sur encadrement d'équipe SALAIRE 2500 euros NET
Nous recherchons pour notre client basé à LAMBESC, un MAÇON CONFIRMÉ H.F. Vous êtes en charges de : - Exécuter le gros œuvre et second œuvre sur des constructions - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton - Fabriquer et poser des coffrages - Couler du béton et autres mortiers - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc...) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.) - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie Taux horaires : Selon expériences Horaires : 7H-16H du Lundi au Vendredi - 39H/SEMAINE
ECL, entreprise d'électricité basée à Lambesc et active dans toute la région PACA, recherche un chef d'équipe expérimenté pour renforcer ses équipes sur des chantiers tertiaires, résidentiels et industriels. Votre mission : - Encadrer et animer une équipe d'électriciens sur le terrain - Organiser les interventions, gérer les plannings et assurer le suivi des travaux - Veiller à la qualité, la sécurité et au respect des délais - Participer à la coordination avec les clients et les autres corps de métier Profil recherché : - Expérience réussie en encadrement de chantier électrique - Connaissance technique solide en courant fort et faible - Sens du leadership, rigueur et autonomie - Permis B exigé Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et humain - Des projets variés et motivants sur toute la région PACA - Un accompagnement pour votre évolution professionnelle
Nous recherchons des électriciens qualifiés et expérimentés ! Ce poste s'adresse exclusivement à des professionnels autonomes, rigoureux et maîtrisant parfaitement leur métier. Vos missions : - Réaliser des installations électriques en résidentiel (neuf et rénovation) dans le respect des normes en vigueur - Assurer la mise en conformité et le dépannage des installations électriques - Lire et interpréter des plans et schémas électriques - Travailler en autonomie et en équipe selon les besoins du chantier Profil requis : Expérience significative (minimum 3 ans) en électricité résidentielle Diplôme en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou plus) Habilitations électriques à jour (OBLIGATOIRE) Maîtrise des normes électriques NF C 15-100 Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives Permis B OBLIGATOIRE (déplacements sur chantiers)
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un plombier qualifié (H/F) pour intervenir sur divers chantiers dans la région de Salon de Provence et alentours Vos missions : - Installation, réparation et entretien de réseaux de plomberie (sanitaires, chauffage, etc.) - Lecture de plans, détection de fuites, raccordements, mise en conformité - Respect des normes de sécurité et de qualité - Intervention autonome ou en équipe selon la nature des travaux Profil recherché : - Permis B apprécié (interventions sur plusieurs sites) - Sérieux(se), rigoureux(se), ponctuel(le) et doté(e) d'un bon relationnel
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur LAMBESC, un/une TECHNICIEN profil ÉLECTRO MÉCANICIEN H/F. Vous serez en charge de : - la préparation des opérations en vérifiant et en complétant si besoin la liste des matériels électriques, équipements et outillages nécessaires - poser les équipements de fermetures - câbler et raccorder les matériels électriques - rédiger le bon d'intervention - effectuer la mise en service des différents équipements Vous serez amené à travailler en hauteur, à conduire des chariots et à faire de la soudure. Démarre à 8h00 du Lundi au Vendredi pour du 39h/semaine. Mission pouvant déboucher sur un contrat avec l'entreprise.
Au cœur de la campagne de Saint-Cannat, le Mas de Fauchon, Hôtel ***- Restaurant recherche ses nouveaux talents H/F pour la saison 2025 un/une chef(fe) de rang en CDD saisonnier de début Mai à fin Octobre (6mois). Vos principales tâches de travail sont : Mise en place du restaurant et de l'office. Vous accueillez le client et l'installez à table, veillez au bon déroulement du service et à la satisfaction du client. Vous assurez la découpe de poisson et de viande en salle. Gestion des stocks, entretien de l'office et aide à la plonge si besoin. Vous avez 2 jours de repos par semaine (consécutif ou non selon l'activité), 39h semaine donc 169h mois, travail le week-end, jours fériés, travail en coupure ou en continu (selon l'activité). Poste non logé Profil recherché - Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière de type CAP/BAC Hôtellerie Restauration, vous justifiez d'une première expérience significative au même poste ou au sein d'un établissement équivalent. - Vous êtes organisé(e), rigoureux et polyvalent - Vous avez un bon contact client et le sens de l'accueil Une expérience professionnelle,humaine et familial où les valeurs du domaine se partagent : générosité, discrétion, simplicité, bienveillance, respect, convivialité, disponibilité, excellence et exigence, sincérité et passion partagée. Les petits +: *parking *pourboires *repas sur place *mutuelle entreprise
RECHERCHE CUISINIER (H/F) - CDI Restaurant familial et convivial, situé à La Roque d'Anthéron (13), spécialisé dans la cuisine sri lankaise maison, faite avec des produits frais, recherche un(e) cuisinier(ère) expérimenté(e) en CDI, disponible immédiatement. Profil recherché : Expérience de 7 ans minimum en cuisine, en totale autonomie. Excellente maîtrise de la cuisine sri lankaise traditionnelle. Compétences en gestion des stocks, élaboration de menus, et encadrement d'équipe. Langues parlées : français et sri lankais. Missions principales : Préparer les plats selon les recettes traditionnelles, avec soin et constance. Gérer l'organisation de la cuisine et les approvisionnements. Encadrer et coordonner l'équipe en cuisine. Participer à la création et à l'évolution des menus. Veiller au respect des normes d'hygiène et de qualité. Conditions : Contrat : CDI à temps plein Poste à pourvoir : immédiatement Rémunération : entre 2 000 € et 2 300 € brut mensuel (base 35 h), selon profil et expérience Lieu : La Roque d'Anthéron (13)
Au cœur de la campagne de Saint-Cannat, le Mas de Fauchon, Hôtel ***- Restaurant recherche pour la saison 2025 un/une chef de partie à partir de Mai jusqu'à fin Octobre (6mois). Sous la responsabilité du Chef de cuisine et du Second de cuisine, vos principales tâches de travail sont: - organise et planifie l'activité quotidienne de son poste de travail afin d'offrir la meilleure prestation aux clients - s'assure et applique le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires afin d'être conforme aux normes HACCP - gère ses stocks et de ce fait informe le chef et/ou le second de cuisine des besoins de produits à commander afin de ne pas avoir de rupture de denrées -respecte les fiches techniques et les recettes déterminées afin de contribuer à la meilleure rentabilité -participe à l'élaboration de la carte du restaurant dans le respect des saisons, sous la validation du chef de cuisine -Nettoie et entretien son poste de travail et matériels dédiés et aide à la plonge Vous avez 2 jours de repos par semaine (consécutif ou non selon l'activité), 39h semaine donc 169h mois, travail le week-end, jours fériés, travail en coupure ou en continu (selon l'activité). Poste non logé Profil recherché - Idéalement issu(e) d'une formation en restauration de type CAP/BAC Hôtellerie Restauration, vous justifiez d'une première expérience significative au même poste ou au sein d'un établissement équivalent. - Vous êtes organisé(e), rigoureux et polyvalent - Vous avez un bon esprit d'équipe Une expérience professionnelle,humaine et familial où les valeurs du domaine se partagent : générosité, discrétion, simplicité, bienveillance, respect, convivialité, disponibilité, excellence et exigence, sincérité et passion partagée. Les petits +: *parking *pourboires *repas sur place *mutuelle entreprise
Entreprise familiale créée en 1966, PLD AUTOMOBILE rassemble 31 concessions sur la Métropole Aix-Marseille et Provence, et a pour mission la distribution des marques: Volkswagen, Volkswagen Utilitaires, Seat, Cupra, Skoda et Elle fait partie du TOP 20 des plus grandes entreprises du territoire.Nos succès se construisent dans le respect de nos collaborateurs, car ils sont les premiers acteurs de notre réussite! En intégrant nos concessions, nous vous proposons une grande diversité de métiers.Nous sommes à la recherche d'un hôte d'accueil H/FPoste à pourvoir dès que possible en CDI à Temps Plein (39h/semaine) Salaire selon profil et expérience Mutuelle et Tickets RestaurantCe que nous vous offronsMissions de l'hôte d'accueil :Accueil du client,Orientation du client vers le bon interlocuteur dans l'entreprise,Recueil des messages clients à destination des conseillers des ventes / des collaborateurs de l'entreprise,Distribution de la documentation commerciale et premiers commentaires au client préalables à sa rencontre avec l'interlocuteur de l'entreprise.Liste non exhaustive Profil recherchéVous justifiez d'une expérience significative d'au moins une année sur ce poste. Vous êtes organisé(e), dynamique et réactif (ve). Vous avez un bon sens du relationnel.PLD AUTO, société engagée, étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous !
Qui sommes-nous ? Freeforma est un organisme de formation pour les professionnels de santé , nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner la direction générale dans ses missions quotidiennes. Vos missions principales : * Gérer l'agenda des directeurs * Organiser les réunions, préparer les comptes-rendus et assurer le suivi des décisions * Rédiger et mettre en forme divers documents (courriers, rapports, présentations) * Gérer la communication interne et externe (emails, appels) * Coordonner certains projets transversaux en lien avec différents départements Profil recherché : * Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) * Sens de la discrétion, de l'organisation et excellente expression orale et écrite * Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement de travail stimulant et bienveillant * Des responsabilités variées et évolutives * Une équipe dynamique et engagée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
[62264] Clinique le Méditerranée Dans le cadre d'un remplacement pour congés d'été, vous travaillerez sous la responsabilité des médecins des services et en collaboration avec le Cadre infirmier. Vous assurerez le suivi administratif des dossiers médicaux des patients, Vous exploiterez l'ensemble des informations d'une unité de soins en utilisant les techniques bureautiques. Vous serez en charge de la saisie des différents courriers (attestations médicales, courriers aux médecins-conseil, envoi de compte-rendus d'hospitalisation), vous rédigerez la "fiche de liaison médicale" remise au patient le jour de sa sortie, les compte-rendus d'hospitalisation aux médecins adresseurs. Vous serez en charge des archives des dossiers médicaux, de l'organisation des agendas des médecins spécialistes. Gestion de la sortie du patient. Description du profil recherché: Le (la) secrétaire médical (e) doit faire preuve de rigueur et de discrétion. La personne doit être organisée et s'exprimer avec professionnalisme. Capacité à gérer les plannings, bonne maîtrise de l'outil informatique et des applications comme Osiris serait un plus. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Votre quotidien chez nous : Nous proposons à tous nos ASH de monter en compétence grâce à notre parcours de formation interne professionnalisant, véritable tremplin vers la VAE Aide-Soignant(e) (financée à 100%).En tant qu'ASH, vous contribuerez au bien-être des patients en ayant pour missions de :Contribuer à la vie quotidienne des patients: bonne humeur et bienveillance sont au programmeParticiper au service des repas avec l'équipe cuisine dans une ambiance convivialeAssurer l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les patients se sentent bienApporter les meilleures marques d'attention aux patients, c'est ça l'esprit Colisée !
Votre quotidien chez nous : Procéder à la maintenance corrective et préventive, ainsi qu'à l'entretien et au dépannage des machines et des bâtiments (plomberie, électricité, climatisation, sanitaire.) Effectuer des travaux de bricolage et d'entretien d'espaces verts de la structure Respecter les consignes et les normes en termes de maintenance
Technicien de maintenance en clinique H/F Temps complet Type de contrat: CDI Description de l'entreprise Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormai...
Fondée en 1999, Hippocratus est un organisme de formation spécialisé en soins naturels et en bien-être. En l'espace de seulement 4 ans, nous sommes passés d'une équipe de 3 passionnés à une entreprise dynamique de plus de 40 collaborateurs. Notre ambition ? Devenir les leaders de la formation 100% en ligne en santé naturelle. Au sein de notre pôle marketing, nous recherchons un Rédacteur web SEO H/F en CDI. RÔLE Intégré(e) à l'équipe marketing, et rattaché(e) au content manager, nous recherchons un(e) Rédacteur(trice) SEO pour nous aider à faire rayonner Hippocratus, en particulier son e-magazine en santé naturelle. En tant que Rédacteur(trice) SEO, vous jouerez un rôle essentiel dans le déploiement de la visibilité en ligne, du trafic organique, ainsi que des revenus de notre site internet et de notre magazine en ligne, grâce à la création de contenu de qualité, optimisé pour les moteurs de recherche, et reflétant l'identité et les valeurs de notre organisme. MISSIONS - Rédaction de contenus web SEO autour des thématiques suivantes : santé naturelle et formation (phytothérapie, aromathérapie, cosmétiques naturels, micronutrition, alimentation, naturopathie.), à destination de notre site internet et de notre e-magazine, afin d'améliorer leur visibilité et leur positionnement sur les moteurs de recherche ; - Intégration de contenus dans la plateforme Wordpress pour mise en ligne ; - Commander des campagnes publicitaires efficaces ; - Élaborer des rapports réguliers sur les performances des campagnes et fournir des recommandations pour l'optimisation future ; - Assurer la cohérence et la qualité du contenu, en veillant à ce qu'il soit à la fois attractif, fiable en termes d'informations délivrées et conforme à notre marque ; - Recherches récurrentes sur les tendances de notre secteur et les mots-clés pertinents pour identifier les opportunités de création de contenu ; - Surveillance et analyse des performances SEO, en utilisant des outils permettant de mesurer l'impact des efforts déployés et de proposer en conséquence des améliorations ; - Collaborer étroitement avec les équipes marketing et commerciales pour aligner les stratégies et atteindre les objectifs fixés ; PROFIL - Vous êtes diplômé(e) d'une licence ou d'un master dans les domaines de la communication digitale, du journalisme ou de la rédaction web ; - Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que rédacteur web SEO ; - Vous avez de solides connaissances en référencement naturel : recherche de mots clés, optimisation de textes, reporting, maîtrise de Google Analytics et Google Search Console ; - Vous avez un esprit de synthèse avec de bonnes compétences en communication écrite (syntaxe et orthographe irréprochables) ; - Vous avez un style d'écriture attractif (copywriting, articles viraux) et de l'appétence pour notre secteur d'activité et nos thématiques ; - Suivi et Pilotage opérationnelle des partenaires ; - Excellentes compétences analytiques et capacité à interpréter les données pour prendre des décisions éclairées ; - La maîtrise de Wordpress sera un plus non négligeable. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une équipe dynamique et passionnée. - Café + thé mis à disposition, afterwork et autres évènements mensuels pour une vie d'équipe riche ! - Des bureaux dans le 8e arrondissement de Marseille sur le Prado à 2 min du métro Perier et des stations de bus. - Mutuelle prenant en charge les remboursements en médecine douce (sophrologie, naturopathie, ostéopathie, phytothérapie.). - Accès gratuitement à titre personnel à toutes nos formations en soins naturels et bien-être. - Teambuilding. Hippocratus est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou d'âge. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 2 mois Durée maximum : 2 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vos missions si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de l'agence, vous devrez :***Assurer la gestion logistique et administrative de l'acheminement des marchandises dans un souci d'efficacité et de rentabilité ;***Réaliser les tours de quai afin de réaliser l'état des lieux des marchandises présentes (vérification du point de quai, de l'état du flashage, des marchandises non-livrées de de la veille, des marchandises manquantes, des litiges, etc) afin de projeter la répartition par tournée de livraison ;***Affecter aux conducteurs les marchandises à livrer et leur transmettre les consignes nécessaires à la bonne organisation de leurs livraisons ;***Vérifier le bon fonctionnement du matériel téléphonique avant chaque départ des conducteurs ;***Contrôler les tractions afin de réaliser un point quotidien sur les flux en transit ;***Réaliser la réception et gestion des ordres de transport ;***Effectuer la prise de rendez-vous auprès des destinataires ;***Effectuer le suivi statistique des paramètres d'exploitation afin de mesurer la productivité des tournées et mettre en place les mesures correctives en vue de son amélioration ;***Être en capacité de réaliser les missions d'un agent de quai en cas de besoin (remplacement, congé.) ;***Respecter les règles de sécurité et d'hygiène et s'assurer du respect de celle-ci par les salariés. Vos interlocuteurs : conducteurs, clients, entreprises destinatrices, entreprises expéditrices, responsable d'agence, directeur de succursales. Description du profil : Vos compétences et qualités ?***Diplômé d'un BTS/DUT dans le domaine du transport ou de la logistique, vous justifiez d'une expérience réussie d'un an minimum sur un poste similaire ;***Vous aimez le travail d'équipe et avez le sens de l'organisation ;***Vous savez gérer les imprévus en fonction des aléas du quotidien et êtes capable d'y répondre ;***Votre maîtrise du logiciel "Traplus" est un véritable atout ;***Votre savoir-être est remarquable ! Ça va vous intéresser !***Un contrat de 169 heures garanties, à titre principal du mardi au samedi, de nuit.***Du matériel moderne et de qualité : sécurité et confort de travail garantis !***Un salaire tenant compte de votre expérience dans le métier.***Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation.***Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's.***1% patronal***Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Un processus de recrutement court et efficace ! Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence. Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + treizieme mois et mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! recherche un employé avec expérience vente fruits et légumes pour travailler les après- midi, un 30h semaine Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tes yeux s'apparentant à des jumelles, rien n'échappera à ton œil de lynx ! Toujours attentif(ve), tu assures la surveillance des vacanciers au sein des espaces baignade. Tes missions consistent à : * Surveiller les bassins et les toboggans aquatiques ; * Assurer le respect des conditions d'hygiène et de sécurité de l'espace aquatique ; * Faire respecter le règlement intérieur à nos clients ; * Vérifier les équipements et alerter le service technique en cas de problèmes ; * Contrôler la température et la qualité des eaux de piscine ; * Être en mesure d'initier, superviser les évacuations d'urgence, le secours à la personne en cas de blessure, noyade, malaise etc. * Participer au nettoyage des plages et des bassins. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu es titulaire du BEESAN ou du BNSSA * Ta formation PSE1 est à jour * Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire * La maîtrise de l'anglais est un plus * La sécurité ça te connaît ! Tes petits plus :***Tu es un professionnel du jonglage de brassards * Tes mots sont patience, calme et rigueur * Tu es réactif(ve) et méthodique * Tu aimes le contact humain * Tu disposes d'un sens des responsabilités et d'un sens du travail en équipe Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant ! PS :Si on te demande, tu ne peux pas, tu as piscine !
Qui recrute? Un Cabinet d'Expertise Comptable multi sites, dynamique, bénéficiant d'une excellente réputation Ce qu'elle propose : Un poste de Gestionnaire de Paies Confirmé en CDI Ce qui la différencie et la rend attrayante : * Equipe sociale soudée et dynamique * Ambiance chaleureuse au sein du cabinet, environnement de travail flexible et bienveillant, associés présents et paternalistes * Opportunité d'évoluer au sein de la structure * Cabinet bien informatisé * Bureaux neufs et lumineux idéalement situés * Rémunération compétitive selon l'expérience + avantages Les missions confiées : * Élaboration et traitement des paies pour un portefeuille de clients multi conventions (de la collecte des éléments variables à l'édition des bulletins) * Réalisation d'environ 300 bulletins sur Silae * Gestion des déclarations sociales et DSN mensuelles * Suivi des absences (congés, maladie, etc.) et gestion des charges sociales * Conseil et accompagnement des clients sur les questions relatives à la paie et à la législation sociale * Participation à l'amélioration continue des processus paie * Veille législative et sociale pour assurer la conformité des pratiques RH Les compétences requises : Savoir-faire : * Maîtrise du logiciel de paie Silae * Connaissances solides du droit du travail, bonne gestion des déclarations sociales * Établissement des bulletins de paie de manière autonome (calcul salaire, avantages, primes, congés payés.) * Suivi des évolutions légales, se tenir informé Savoir-être : * Rigueur et précision * Confidentialité * Sens de l'organisation : Capacité à gérer plusieurs dossiers de paie en parallèle, tout en respectant les délais de paiement et de déclaration. * Esprit analytique : Savoir notamment identifier des incohérences. * Autonomie : Capacité à gérer l'ensemble des processus de paie sans supervision constante. * Bon relationnel clients mais aussi avec les différentes équipes en interne Le profil recherché Profil recherché : * Diplôme supérieur en gestion de la paie (Bac+2 minimum) * Expérience de 5 années sur un poste similaire Envie d'en savoir plus, n'hésitez pas à me transmettre votre candidature. L'épanouissement professionnel et personnel est essentiel. Fulfillink en a conscience et place l'humain au cœur de ses priorités, offrant une approche personnalisée et de proximité aux candidats à la recherche d'un nouveau challenge. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 35 000,00€ à 42 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
[62900] Clinique le Méditerranée Le magasinier réceptionne les livraisons, les vérifie, range les médicaments et les dispositifs médicaux, participe à la bonne tenue des stocks de la pharmacie, approvisionne certains services. Il gère le suivi des commandes. Missions spécifiques : -Aide à la réception avec les transporteurs -Contrôle de l'état de la livraison, comptage du nombre de colis livrés et émission de réserves en cas de litiges, signature des bons de livraison du transporteur -Regroupement des colis et des palettes par laboratoire -Déballage par commande et par labo, -Regroupement par référence de produit -Comptage des produits livrés et comparaison avec les quantités commandées. -Inscription des quantités livrées sur le bon de réception. -Réception informatique de la commande -Acheminement par chariot des médicaments ou du matériel -Mise en rayon des différents produits en assurant le turn-over -Déconditionnement en plaquettes ou en unités les produits dans les bacs de dispensation -Résolution des litiges pouvant découler de la commande avec les laboratoires (qualité, quantité, reliquat, rupture). -Emission des bons de reliquat, suivi des reliquats de commandes -Commandes auprès des fournisseurs ; liquidation des commandes ; gestion des litiges -Approvisionnement régulier des rayons de la pharmacie, en produit lourds ou volumineux -Contribution aux inventaires physiques, -... Description du profil recherché: Savoirs : -Connaissance de la gestion des stocks Savoirs faire : -Utiliser l'outil informatique -Utiliser la réglementation relative aux produits gérés -Stocker en fonction des procédures définies -Nettoyer sa zone de travail en respectant les règles d'hygiène et de sécurité -Adapter la réglementation applicable à l'activité de stockage des médicaments ainsi qu'à la gestion des stocks. Savoirs être : Capacités relationnelles, sens de l'organisation, rigueur, précision, concentration.
Descriptif du poste: Développer un portefeuille diversifié de biens à vendre et à louer dans un secteur porteur, avec un fort potentiel de croissance. Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier, en apportant une expertise pointue et un suivi personnalisé. Réaliser des estimations précises et pertinentes, renforçant ainsi la confiance de vos clients. Valoriser vos biens grâce à une promotion multicanale optimisée (portails spécialisés, réseaux sociaux, supports internes). Suivre vos indicateurs de performance avec rigueur : mandats, visites, ventes, afin d'ajuster votre stratégie commerciale et maximiser vos résultats. Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience solide en transaction immobilière, avec une véritable passion pour le métier et le contact humain. Vous êtes reconnu·e pour votre aisance relationnelle, votre sens de la communication téléphonique et votre capacité à convaincre. Vous êtes autonome, persévérant·e, rigoureux·se, et savez organiser votre travail en toute indépendance. Rejoignez-nous si : - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise l'autonomie, l'esprit entrepreneurial et la qualité du service client. - Vous recherchez un cadre professionnel stimulant, avec un équilibre entre liberté d'action et accompagnement personnalisé. Envoyez notre votre CV et échangeons ensemble ! #ECVIA2025
Intégrez un réseau immobilier dynamique, leader dans les Bouches-du-Rhône et participez activement à notre forte croissance ! Vous êtes négociateur·rice immobilier confirmé·e (vente ou location), motivé·e par la réussite, l'autonomie et la qualité du service ? Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Une rémunération très attractive, basée sur un système transparent : 70 à 85 % des honoraires perçus, sans aucune redevance. - Une liberté totale dans ...
Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : : oEffectuer tous les travaux de plomberie, de fontainerie pose de RIA, réseaux incendie. oRemettre en conformité des installations (collage, soudage, perçage, .) et tous travaux relevant de la plomberie et fontainerie, oRéaliser le contrôle et la réparation des disconnecteurs, après formation oEffectuer le contrôle et la réparation des vannes de régulation, oRéaliser le contrôle et la réparation des poteaux d'incendie, oEffectuer le contrôle des installations RIA. oRéaliser le contrôle des installations des vannes murales et des servo-moteurs, oEffectuer l'analyse des installations des réseaux d'eau, oRéaliser la contrôle et la réparation d'adoucisseurs, oEffectuer, entretenir et contrôler tout appareil lié à la protection des réseaux d'eau potable, industrielle ou incendie, oRéaliser tout contrôle et travaux électrique, électromécanique lié à l'activité, oEffectuer les rapport d'interventions et réaliser des photographies des installation, oRéaliser la prise de données techniques en vue d'elaboration de devis, oRépondre aux sollicitations et conseiller ses collègues techniciens en cas de besoin, oRéaliser des brasures et sertissages sur tubes cuivre, oRéaliser des installations de tuyauterie en rainurage, oEffectuer des relevés d'emplacement des matériels chez les clients, oEntretenir et nettoyer son camion régulièrement, oRéaliser l'inventaire et maintenir l'outillage du camion, oMaitriser les outils et logiciels informatiques liés à l'activité, oRenseigner les cahiers de sécurité des clients. Description du profil : Idéalement vous disposez d'un BAC+2 technique et d'une première expérience probante OU vous êtes d'un BAC Pro et disposez de plus de 10 ans d'expérience. oTravail en extérieur chez les clients et au siege, oUtilisation des outils techniques ainsi que des outils de gestion informatique pour les rapports et les rendez-vous clients. oTravailler avec les EPI et entretenir ses tenues de travail. Compétences et aptitudes requises : oOrganisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées, oDynamisme, réactivité et prise d'initiatives, oÉcoute et respect des différents interlocuteurs, oMaîtrise des outils informatiques de bureautique, oMaitrise des outillages spécifiques, oFlexibilité dans les horaires de travail.
Développer un portefeuille diversifié de biens à vendre et à louer dans un secteur porteur, avec un fort potentiel de croissance. Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier, en apportant une expertise pointue et un suivi personnalisé. Réaliser des estimations précises et pertinentes, renforçant ainsi la confiance de vos clients. Valoriser vos biens grâce à une promotion multicanale optimisée (portails spécialisés, réseaux sociaux, supports internes). Suivre vos indicateurs de performance avec rigueur : mandats, visites, ventes, afin d'ajuster votre stratégie commerciale et maximiser vos résultats. Vous justifiez d'une expérience solide en transaction immobilière, avec une véritable passion pour le métier et le contact humain. Vous êtes reconnu·e pour votre aisance relationnelle, votre sens de la communication téléphonique et votre capacité à convaincre. Vous êtes autonome, persévérant·e, rigoureux·se, et savez organiser votre travail en toute indépendance. Rejoignez-nous si : - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise l'autonomie, l'esprit entrepreneurial et la qualité du service client. - Vous recherchez un cadre professionnel stimulant, avec un équilibre entre liberté d'action et accompagnement personnalisé. Envoyez notre votre CV et échangeons ensemble ! #ECVIA12025
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + treizième mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Recherchons personne aimable, aimant le contact client, le plaisir de la cuisine, dynamique, rigoureuse pour le respect de l'hygiène et la sécurité. poste à temps plein CDI, travail à la demi-journée dsans un rayon traditionnel, boucherie, charcuterie, traiteur, fromage et poissonnerie. Si expérience c'est encore mieux! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Préparateur en pharmacie en SMR H/F Temps complet Type de contrat: CDD Description de l'entreprise Le groupe Colisée en quelques mots : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos ...
[62269] Clinique le Méditerranée Accompagner les patients et leurs familles connaissant des difficultés sociales, médico-sociales, économiques et culturelles, afin de les aider à prévenir et/ou évaluer ces difficultés et à y remédier dans le respect du secret professionnel. Mise en place d'actions préventives et/ou curatives en vue d'optimiser les conditions du retour, du maintien à domicile ou du placement. Information du patient et son entourage des différentes possibilités de sortie en cas de difficultés sociales identifiées par l'équipe et/ou le service social. Préparer les démarches sociales nécessaires à la sortie d'hospitalisation avec en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Retour à domicile avec aide ou admission en établissement spécialisé. Adapter le projet de sortie en fonction de l'évolution de l'état de santé du patient. Coordination avec les institutions services sociaux et médico-sociaux de secteur. Description du profil recherché: Il intervient auprès de personnes confrontées à diverses difficultés : économiques, d'insertion, familiales, de santé, de logement. Il accueille, soutient, oriente et accompagne la construction de projets en tenant compte des potentialités des personnes et des possibilités offertes par la collectivité. L'ASS est tenu au secret professionnel, et dans le cadre de ses missions, il doit réussir à instaurer une relation de confiance avec ses interlocuteurs. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
"Vous avez un sens du détail hors pair ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !" Au Luberon parc, vos missions seront les suivantes : - Nettoyer les mobil homes avant ouverture puis à chaque passage de clients - Etat des lieux, signalement des dommages éventuels, - Vérification approvisionnement en produits d'hygiène, - Nettoyage des hébergements, - Contrôle de la vaisselle et des inventaires, - entretenir le materiel mise à disposition des equipes - Entretien des abords. - Assurer l'entretien des parties communes - Respecter les nomres d'hygiene et de securité - Assurer le nettoyage et la remise en ordre des mobil-homes entre chaque client- Rythme de travail : contrat de 21h travail les samedi, dimanche et mercredi Avantages du poste : - Formation interne prévue - Journée continue (juste pause repas 1/2h), debutant entre 6h et 7h30 selon les jours Attention : POSTE NON LOGE - Rapidité, - Autonomie, - Rigueur et de méthode, - Sens de l'hygiène et de la propreté. - PERMIS B indispensable Vous vous retrouvez dans ce profil ? Alors rejoignez nous !
Entreprise familiale, Luberon Parc est un camping 5* membre du réseau de franchise Yelloh! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Nous aimons travailler avec du dynamisme, de la bonne humeur et de la convivialité. Intégrer notre équipe, c'est adhérer à nos valeurs, s'engager à participer activement à la réussite des vacances de nos clients et leur faire passer des m...
RESPONSABILITÉS : Offre d'emploi – Agent de préfabrication (H/F) Secteur : Préfabrication béton Prise de poste : dès lundi JOBCITY PERTUIS recrute pour l'un de ses clients un agent de préfabrication avec une expérience significative dans le béton ou en maçonnerie (minimum 1 an). Vos missions : • Préparation et coulage de béton dans des moules • Contrôle qualité des pièces produites • Nettoyage et entretien du poste de travail • Respect des consignes de sécurité Conditions : • Taux horaire brut : 12,50 € + prime + 10% IFM +10% CP • Horaires : 6h00 – 12h00 / 12h30 – 13h30 • Mission longue possible selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Expérience d'au moins 1 an dans le béton ou en tant que maçon • Rigueur, autonomie et esprit d'équipe • Disponibilité immédiate Intéressé(e) ? Postule dès maintenant pour sécuriser ta place avant lundi !
JOBCITY est une PME indépendante du Travail Temporaire. Entreprise à taille humaine nous vous garantissons réactivité et proximité, deux notions fondamentales de l'intérim et nous accompagnons nos collaborateurs dans leur recherche d' emploi. Attachés à l'excellence du service rendu, nous nous engageons au quotidien pour mener à bien nos missions.
Vous êtes un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) et vous cherchez un environnement de travail convivial et familial ? Nous recherchons un profil rigoureux et motivé pour rejoindre un petit cabinet d'expertise-comptable basé à Toulon. Notre client, un cabinet à taille humaine, se distingue par sa proximité avec ses clients, principalement des TPE et PME locales. Le dirigeant met un point d'honneur à offrir un service personnalisé et de qualité. Vous aurez l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant, tout en contribuant activement à la réussite de nos clients. Vous travaillerez un binôme avec une autre gestionnaire de paie et vous partagerez différentes missions : - Prise en charge de l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifié - Élaboration des déclarations sociales et DSN. - Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats, avenants, ruptures, etc.). - Conseil et accompagnement des clients sur les questions relatives à la paie et à la législation sociale. - Participation aux missions annexes du cabinet en lien avec la gestion sociale. Avantages : Ticket restaurant Horaires flexibles Prime Cohésion d'équipe : restaurant, petit déjeuner, activités... Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie de plusieurs années, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la paie, n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Fondée en 1999, Hippocratus est un organisme de formation spécialisé en soins naturels et en bien-être. En l'espace de seulement 4 ans, nous sommes passés d'une équipe de 3 passionnés à une entreprise dynamique de plus de 40 collaborateurs. Notre ambition ? Devenir les leaders de la formation 100% en ligne en santé naturelle. Au sein de notre pôle qualité, nous recherchons un Responsable qualité H/F en CDI. MISSIONS 1. Démarche de certification Qualiopi - Participer à la préparation et au passage de l'audit de renouvellement Qualiopi - Formaliser et mettre à jour les procédures/modes opératoires - Participer à la préparation et mise en place des audits internes (contrôles qualités des dossiers apprenants pour vérifier la bonne application des procédures, .) - Participer/animer des réunions d'information et sensibilisation - Exploiter/ faire un reporting des données recueillies sur les enquêtes de satisfaction : statistiques, . pour aider les équipes à optimiser leurs stratégies et plan d'action. - Créer des supports utiles et synthétiques à destination du personnel 2. Gouvernance et analyse de la performance - Participer à l'amélioration de la performance de l'entreprise avec le service opération - Participer à la mise en place de la politique qualité de l'entreprise - Participer au reporting qualité annuel au CODIR (atteinte objectifs qualité fixés et fixation de nouveaux) PROFIL Formation exigée : - Bac +5 minimum en management de la qualité, audit qualité, ou en système de management intégré. - Une certification complémentaire (auditeur interne, ISO 9001, AFNOR, etc.) serait un réel atout. Expérience exigée : - Minimum 5 ans dans une fonction similaire dans le secteur de la formation professionnelle, d'un organisme certifié Qualiopi. - Excellente maîtrise du référentiel Qualiopi et de sa mise en œuvre opérationnelle. - Bonne culture qualité : gestion documentaire, plans d'action, suivi d'indicateurs, analyse de non-conformités. - Très bonne aisance avec les outils bureautiques et digitaux : Pack Office, Typeform, Notion ou équivalent. - Solides capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. - Leadership, pédagogie, rigueur et autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et passionnée. - Café + thé mis à disposition, afterwork et autres évènements mensuels pour une vie d'équipe riche ! - Des bureaux dans le 8e arrondissement de Marseille sur le Prado à 2 min du métro Perier et des stations de bus. - Mutuelle prenant en charge les remboursements en médecine douce (sophrologie, naturopathie, ostéopathie, phytothérapie.). - Accès gratuitement à titre personnel à toutes nos formations en soins naturels et bien-être. - Teambuilding. Hippocratus est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou d'âge. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER (H/F) Notre client recherche pour son site à Lambesc un magasinier cariste H/F. Assurer la manutention des produits en stockage, la réception, le chargement des camions et véhicules de livraison, le rangement des aires de stockage, la vente dans la cour de l'agence et veiller au respect des consignes de sécurité et à la qualité du service rendu par l'équipe de cour. Utilisation caces 3/gestion de stock (analyse des stocks +enregistrement sur le système des places attribuée sur le parc, cartographie des nouvelles références) Petit + : Utilisation du caces R482 catégorie C1. Horaires : Du Lundi au Samedi (1 samedi sur deux) Durée hebdomadaire de 35H. Horaires du poste : Ouverture entre 7h30 et 17h30 Travail le samedi matin de 8h à 12h (récupération de la demi journée dans la semaine) PROFIL : Expérience : Expérience dans le magasinage et la vente, idéalement expérience en négoce de matériaux, aisance avec les outils informatiques. Qualités : Sens du commerce, ordre et rigueur Formations : -R489 - Chariot élévateur frontal en porte-à-faux - Cat 3 -BEP, CAP, BAC Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
VOS MISSIONS - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre. - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels. - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée. - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs. - Assurer le suivi des dossiers. - Participer activement à la vie de l'équipe. - Contribuer au développement du CA de l'agence. - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité. VOS COMPÉTENCES - Dynamique, volontaire, challenger, sens de l'écoute, goût prononcé pour la prospection, empathie. VOS FORMATIONS / EXPÉRIENCES Aucun diplôme n'est requis, que vous ayez ou non de l'expérience dans le domaine de l'immobilier. Le catalogue des formations ERA auxquelles vous participerez vous permettra d'acquérir l'ensemble des compétences métiers ( technique, juridique et commerciale). Reférence: 6503787
Orpi : qui sommes-nous ? Le Groupe ORPI Sud Est Immo rayonne sur le secteur aixois depuis maintenant 25 ans. Fort de cette réussite, nous sommes aujourd'hui un groupe de 3 agences immobilières (ORPI Lambesc, ORPI Venelles, ORPI Les Pennes Mirabeau) sur le secteur aixois et Marseillais et nous souhaitons répondre à la demande croissante d'acquéreurs sur nos secteurs. Nous avons su développer notre C.A par une présence terrain forte et soutenue. Leader sur le secteur, à la 57 ème place du podium sur les 1350 agences ORPI en France, récompensé par le trophée REUSSITE D OR ORPI, notre groupe d'agences souhaite continuer son développement afin de renforcer sa présence commerciale au niveau régional. A ce titre, nous recrutons des collaborateurs qui souhaitent s'épanouir dans le secteur de l'immobilier (collaborateurs en reconversion professionnelle, professionnels de l'immobilier confirmés, débutant(e)s accepté(e)s). Vos missions chez Orpi Dans le cadre de vos responsabilités vous : - Contribuez à la notoriété de votre agence par vos actions de prospection terrain. - Devenez un acteur incontournable de l'immobilier dans votre secteur. - Etes responsable de la rentrée de nouveaux mandats de vente au sein de l'agence et avez accès au portefeuille existant. - Mettez en oeuvre les moyens de communication nécessaires à la commercialisation des biens. - Accompagnez les clients et acquéreurs jusqu au terme de leur projet immobilier et assurez pour eux la négociation. - Participez à la vie de l'agence et du réseau. - Vous serez accompagné dans vos parcours d'intégration d'un formateur et du responsable de l'agence. Des formations vous seront également proposées tout au long de votre carrière au sein de l'entreprise. - Possibilité d'évolution au sein du groupe. - Possibilité d'apprendre et d'exercer plusieurs métiers (vente, location, gestion, syndic, neuf, promotion). Type de contrat : CDI, contrat d'agent commercial
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + treizieme mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! recherche personne dynamique et respectueuse pour mise en rayon de 5h à 9h du matin du lundi au samedi, soit 25h semaine (possibilité de faire un 30h semaine) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
[60595] Clinique le Méditerranée Les préparateurs en pharmacie hospitalière sont habilités à participer à la gérance de la pharmacie à usage intérieur en rapport avec la gestion, l'approvisionnement, la délivrance et la préparation des produits de santé. -Préparation des piluliers et délivrance des médicaments pour chaque étage ainsi que les dispositifs médicaux stériles -Constitution et contrôles des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles -Gère l'approvisionnement en produit de santé et matériel, dans son domaine d'activité -Gestion des risques dans sont domaine d'activité -Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) -Préparations pharmaceutiques -Réalisation d'opérations de stérilisation -Réalisation de préparations galéniques, en zones protégées ou contrôlées -Veille professionnelle et développement professionnel continu Description du profil recherché: Le profil demandé : -Analyser et adapter sa pratique professionnelle au regard de l'évolution des recommandations -Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements et consommables dans son domaine de compétence -Analyser les prescriptions, les demandes de médicaments ou de produits ou les ordonnances -Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes -Classer des données, des informations, des documents de diverses natures -Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence -Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier -Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Période de la journée : Jour
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + treizième mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Recherche personne sèrieuse, motivée, disponible, et souriante pour rejoindre notre équipe. Pour un CDI pas de contrat saisonnier. Merci Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Si nos clients ont accès à des équipements qui fonctionnent tout au long de leurs vacances, c'est grâce à toi. Tu contrôles, tu entretiens, tu répares. Ton objectif : assurer la satisfaction de nos clients au quotidien ! Sous la responsabilité du Responsable technique, tu assures la maintenance et l'entretien du camping dans son intégralité. Tes missions sont les suivantes : * Effectuer les rondes techniques et l'entretien régulier des équipements ; * Veiller au bon fonctionnement des installations et au suivi du plan de maintenance ; * Intervenir en cas de panne ; * Assurer la maintenance préventive et curative dans les domaines électriques, plomberie, menuiserie et en matière de climatisation ; * Prendre en charge les travaux liés aux besoins du site : peinture, entretien de la piscine, des jacuzzis, des toboggans. ; * Entretenir les espaces verts : taille, tonte, désherbage, arrosage, nettoyage des parcelles. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu aimes bricoler et tu connais ta boîte à outils par cœur ! * Tu possèdes de l'expérience en maintenance et tu as des connaissances dans un ou plusieurs domaines : électricité, plomberie, menuiserie. * Tu es à l'aise avec les outils numériques (utilisation de tablette pour le reporting.). Tes petits plus :***Tu es reconnu(e) pour ton professionnalisme et ton excellent relationnel. * Tu sais faire face aux imprévus et aux situations d'urgence, un véritable MacGyver ! * La satisfaction client est ta priorité, pour cela tu es aux petits soins de nos clients. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client sur Laroque d'ANTHERON un technicien de maintenance itinérant C'est une PME en forte croissance et novatrice, spécialisée depuis 25 ans, dans des prestations de services, de maintenances industrielles et de pose des ensembles de sécurité sur les réseaux d'eaux, secteur peu-concurrentiel, pour le secteur quart sud-est, principalement PACA.Sous la direction du responsable techniciens , vous êtes chargé de réaliser les maintenances chez vos clients, sur les réseaux d'eaux potable et incendie auprès d'entreprises industrielles (secteur agroalimentaire, pétrochimie, pharmaceutique, logistique.). Cette fonction comprend des interventions chez les clients 4 à 5 jours par semaine. Vous devez détenir des compétences en mécanique, tuyauterie industrielle, électricité et en dépannage. Vous bénéficiez d'une formation théorique et pratique en interne afin de vous familiariser aux techniques de l'entreprise. Issu(e) idéalement de formation technique avec de bonnes connaissances, de préférence, en tuyauterie, électricité et en mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au minimum 5 ans. (ou en alternance) Possibilités d'évolutions. SALAIRE : 29 à 35 K€ annuel selon expériences. Véhicule de service + tel portable + panier + prime d'intéressement Type d'emploi : contrat Temps plein
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : L'équipe de l'agence POINT.P de Lambesc recherche son Magasinier(e) Leader . Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. ️ Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes aussi le garant de l'organisation de l'inventaire de fin d'année. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions.***Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P. * Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning. * Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.***Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. * De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est idéal, et l'expérience sur le chariot élévateur indispensable. ➡️ Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de LAMBESC (13410), de 43 berceaux, recherche son Agent de service - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) Vous assurez un rôle clé au sein de la crèche en garantissant un environnement propre, sécurisé et convivial aux enfants. Dans le respect des normes d'hygiène et les protocoles définis, vous entretenez les locaux et le matériel. Vous vous occupez de l'entretien du linge de la crèche (ramassage, tri/lavage en machine, pliage et rangement). Vous assurez la préparation et le service des repas dans le respect des normes HACCP des protocoles en place : réchauffement des plats, préparation des entrées/desserts, préparation des chariots, relevés de températures et d'échantillons, gestion des réserves et suivi des dates de péremption. Vous disposez d'une d'expérience dans le secteur du nettoyage (de préférence dans une structure d'accueil sanitaire ou médico-sociale) et connaissez les normes HACCP Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou PA et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + treizième mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Enseigne de restauration recherche un(e) employé polyvalent H/F en alternance pour rejoindre une équipe dynamique dans le domaine de la restauration. Vous participerez activement à toutes les tâches liées à la restauration : prise de commande, service en salle, préparation des plats, entretien des locaux, etc. Si vous êtes dynamique, motivé(e) et avez un bon sens du service clients, n'hésitez pas à postuler ! OFFRE RATTACHÉE À LA FORMATION EMPLOYÉ POLYVALENT EN RESTAURATION DU CENTRE DE FORMATION PERSPECTIVIA - FORMATION EN DISTANCIEL SUR UN AN Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : - Réalisation des entrées, plats chauds, snacking et desserts - Assemblage, assaisonnement et dégustation des préparations - Service à table ou au comptoir - Mise en place des postes, approvisionnement des comptoirs - Contrôle de la propreté, nettoyage des locaux et vaisselle - Suivi de l'état des stocks et remontée d'information Profil recherché : - Prise de commande - Service en salle - Réalisation de la mise en place - Gestion des encaissements - Préparation des plats et des desserts - Hygiène et sécurité alimentaire - Maitrise de la gestion des stocks - Gestion du stress et Sens du détail
PerspectivIA
EN BREF : Technicien réseaux d'eau (H/F) - La Roque d'Antheron - à partir 30k€ annuel brut - Electricité - Eau - Distribution - Tuyauterie - itinérance Notre cabinet recrute, pour l'un de ses clients spécialisés en réseaux d'eau, un Technicien en Réseaux d'eau (H/F), pour un poste en CDI, à proximité de Villelaure en itinérance, pour le secteur quart sud-est, région PACA. En tant que Technicien réseaux d'eau (H/F), vous êtes directement rattaché au chef d'équipe. Prise de poste au plus tôt sous réserve de votre préavis. Vos missions en tant que Technicien réseaux d'eau (H/F) : - Travailler en binôme avec un technicien et l'accompagner sur l'ensemble de ses missions sur les sites clients (sites logistiques, industriels, centres commerciaux, tertiaire) dans les premiers mois puis partiellement en autonomie, principalement en région PACA mais aussi dans un périmètre couvrant l'Occitanie et la région AURA ponctuellement ; - Réaliser le contrôle, la réparation et la maintenance de l'ensemble des équipements sur les réseaux d'eau chez les clients (disconnecteurs, vannes de régulation, systèmes de sécurité incendie, fontainerie etc ) ; - Effectuer des opérations de maintenance ou des travaux en mécanique, électricité et électromécanique mais aussi du sertissage sur tuyauterie ; - Effectuer des relevés, rédiger des rapports d'intervention et assurer le reporting de votre activité ; - Entretenir et maintenir votre équipement et le véhicule mis à votre disposition
Suite à l'obtention d'un important marché avec EDF DIPDE elle recherche un ingénieur calcul expérimenté pour la réalisation d'études dans le domaine de la tuyauterie. Missions : En partenariat avec les équipes calculs et études vos activités seront axées sur : - La prise en charge des études : analyse - mise en œuvre des référentiels et standards EDF - La gestion des projets : appui au montage d'offres dont le chiffrage - le suivi du planning et du budget - la coordination des activités et la conformité des livrables - La réalisation : calculs préalables et de prédimensionnement -modélisation et simulation en fonction des contraintes- notes de calculs à transmettre aux équipes projets -optimisation des calculs en intégrant les aspects ergonomiques, les conditions d'utilisation, l'environnement, . Compétences : - Bac +5 Ingénieur mécanique - Expérience minimum de 4 ans en calcul dans le nucléaire - Pratique de Pipestress - Connaissance de Robot ou Beamstress est un plus - Pratique de l'analyse et de la résolution de problèmes - Connaissance des codes et règlementations du nucléaire dont RCC - M, EN13480, DESP, - Pratique du dessin industriel - Habilitations HN1/2, RP1/2 , CSQ et HOBO sont des plus - Autonome - Rigoureux et Réactif - Disponible - Flexible - Excellent relationnel travail en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 33 580,24€ à 55 459,19€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que responsable animation, tu es garant(e) de l'équipe d'animation du camping ainsi que de l'ensemble des animations du camping. Tu prépares et tu encadres les activités ludiques, artistiques ou sportives en journée et/ou en soirée selon les besoins du public présent, dans la bonne humeur et avec le smile ! Tes missions consistent à : * Prendre en charge l'animation du camping pour tous les publics * Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public * Réaliser le bilan du projet animation et proposer des axes d'évolution * Superviser les activités proposées et la mise en application du projet pédagogique précédemment établi * Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables ; * Participer au recrutement de l'équipe animation * Gérer l'équipe animation * Coordonner les échanges au sein du groupe * Veiller au bon déroulement des animations (respect des horaires, qualité des animations, accueil des intervenants extérieurs. * Organiser des activités manuelles et/ou sportives * Gérer l'accueil et la prise en charge des clients * Effectuer l'organisation et participer aux soirées * Encadrer les ados dans les différentes activités sportives et culturelles * Organiser et animer des ateliers jeux * Créer et entretenir une ambiance de détente et de convivialité sur le camping * Préparer, organiser et participer aux animations soirées du camping (loto, jeux interactifs, quiz..) * Participer au rangement de l'espace animation * Respecter et faire respecter les consignes de sécurité pour le matériel, les locaux utilisés et les personnes * Assurer l'encadrement et la sécurité des vacanciers Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement à ta disposition selon les disponibilités * Des tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings. Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste : * Tu es diplômé(e) du BAFA, DEFA ou BPJEPS * Tu es PASSIONNÉ(E) et tu transmets ta passion ! * Tu possèdes une expérience confirmée en tant que responsable animation, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air * Tu parles français et anglais, une troisième langue est un plus Tes petits plus : * Tu es reconnu(e) pour ton dynamisme, ta disponibilité et ta fiabilité * Tu possèdes un excellent relationnel et tu sais être à l'écoute de tes équipes * Tu sais faire preuve de sang-froid dans les situations difficiles * Tu es concerné(e) par la sécurité et la satisfaction des clients Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant !
Qui recrute? Un Cabinet d'Expertise Comptable multi sites, dynamique, bénéficiant d'une excellente réputation Ce qu'ils proposent : Un poste de Gestionnaire de Paies Expérimenté en CDI. Nous recherchons une personne experte en Silae, appréciant véritablement ce logiciel et le contact clients. Ce qui la différencie et la rend attrayante : * Equipe stable et dynamique * Cabinet moderne, bien informatisé et idéalement situé * Dossiers intéressants et bien gérés * Cabinet bénéficiant d'une très bonne réputation, étant en plein essor et accordant beaucoup d'importance à l'équilibre vie pro/vie perso de ses salariés. * Poste challengeant où nous recherchons une personne extrêmement à l'aise sur Silae. Les missions traditionnelles confiées : * Élaboration et traitement des paies pour un portefeuille de clients multi conventions (de la collecte des éléments variables à l'édition des bulletins) * Réalisation d'environ 300 bulletins sur Silae * Gestion des déclarations sociales et DSN mensuelles * Suivi des absences (congés, maladie, etc.) et gestion des charges sociales * Conseil et accompagnement des clients sur les questions relatives à la paie et à la législation sociale * Participation à l'amélioration continue des processus paie * Veille législative et sociale pour assurer la conformité des pratiques RH En tant que référent sur Silae, vous aurez comme missions additionnelles, d'aller à la rencontre de certains clients, de traduire les besoins des clients, d'identifier les cas particuliers, de former les clients et équipe interne à l'utilisation du logiciel.. Les compétences requises : Savoir-faire : * Maîtrise parfaite du logiciel de paie Silae * Connaissances solides du droit du travail, bonne gestion des déclarations sociales * Établissement des bulletins de paie de manière autonome (calcul salaire, avantages, primes, congés payés.) * Suivi des évolutions légales, se tenir informé * appétence pour le numérique Savoir-être : * Rigueur, goût du détail, précision * Confidentialité * Sens de l'organisation : Capacité à gérer plusieurs dossiers de paie en parallèle, tout en respectant les délais de paiement et de déclaration. * Esprit analytique : Savoir notamment identifier des incohérences. * Autonomie : Capacité à gérer l'ensemble des processus de paie sans supervision constante. * Bon relationnel clients mais aussi avec les différentes équipes en interne Le profil recherché Profil recherché : * Diplôme supérieur en gestion de la paie (Bac+2 minimum) * Expérience de 5 années sur un poste similaire Vous recherchez un poste challengeant, différenciant en paie? N'hésitez pas à postuler Envie d'en savoir plus, n'hésitez pas à me transmettre votre candidature. L'épanouissement professionnel et personnel est essentiel. Fulfillink en a conscience et place l'humain au cœur de ses priorités, offrant une approche personnalisée et de proximité aux candidats à la recherche d'un nouveau challenge. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 36 000,00€ à 41 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de l'expertise comptable et souhaitez rejoindre un cabinet dynamique où vous pourrez pleinement exprimer vos compétences et votre autonomie ? Nous recherchons un(e) chef de mission pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance. Vos missions En lien direct avec les experts-comptables, vous serez responsable de : * La supervision et la révision des travaux réalisés par une équipe de collaborateurs. * La gestion autonome d'un portefeuille de clients variés. * La coordination et le respect des échéances fiscales et comptables. * La mise en place et l'optimisation des outils de gestion et des procédures internes. * L'accompagnement et le conseil aux clients, en étant leur interlocuteur privilégié. Profil recherché * Formation et expérience : Diplôme d'expertise comptable (ou en cours d'obtention) ou équivalent, avec plus de 10 ans d'expérience en cabinet. * Compétences : Organisation, rigueur, capacité à gérer une équipe et à coordonner plusieurs dossiers en parallèle. * Qualités personnelles : Proactivité, efficacité, sens des priorités, autonomie et souci de la qualité du travail. * Aptitudes spécifiques : Force de proposition et aptitude à mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins clients et cabinet. Pourquoi nous rejoindre ? * Un cabinet familial, innovant et en pleine croissance, valorisant l'autonomie et l'efficacité. * Une équipe engagée, où les experts-comptables se concentrent sur la recherche de nouveaux clients, vous permettant de vous consacrer pleinement au suivi et à la qualité des missions. * Des outils modernes et une approche dématérialisée pour un environnement de travail agréable et performant. * Une culture d'entreprise axée sur le conseil, la collaboration et la formation continue. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an Permis/certification: * permis de conduire (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du poste Boostez votre carrière avec VITALIS MEDICAL L\'agence Vitalis Médical d\'Aix-en-Provence votre partenaire de choix pour des missions en vacation et CDI Spécialiste des secteurs du paramédical du médical et du social nous mettons un point d\'honneur à vous présenter des opportunités en parfaite adéquation avec vos aspirations et motivations Nous vous invitons à venir à notre rencontre dans nos locaux afin d\'échanger sur vos perspectives professionnelles et votre parcours
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Rattaché(e) à la Direction Systèmes d'Information, vous garantissez le fonctionnement technique des moyens de production et des systèmes d'information et contribuez à leur optimisation. Vous serez une des personnes en charge, depuis le site de Marseille, du support opérationnel des personnels embarqués dédiés à l'exploitation et à la maintenance des systèmes informatiques. En relation directe avec les fournisseurs des différents systèmes, vous devrez coordonner les multiples acteurs qui interviennent dans la résolution des incidents. Missions principales - Assurer une surveillance en temps réel des systèmes et des applications, (analyse, diagnostic et résolution) - Anticiper les incidents d'exploitation, en analyser les causes et prendre des mesures correctives - Assurer un support technique aux équipes techniques à bord (astreinte téléphonique) - Elaborer et diffuser des procédures d'exploitation (anglais & français) - Participer à l'étude et à l'analyse des besoins en matière de système d'exploitation - Gérer les sous-traitants informatiques et encadrer les ressources IT - Collaborer à la définition ou à l'amélioration des procédures sécurité - Déplacements ponctuels à l'étranger (nouvelles constructions, arrêts techniques, points de control) PROFIL RECHERCHÉ Savoirs (connaissances techniques) * Réseaux : concentrateurs, commutateurs, routeurs Cisco, protocoles de routage et V.L.A.N.S * Serveurs : Windows Servers (ESXi), VMware, Active Directory, NAS, Group Policy Objects, PowerShell, logiciels de bureautique, GLPI * Sécurité des SI, normes et moyens associés : anti-virus, VPN, pare-feu (ex. StormShield) Une connaissance appréciée dans les Systèmes : IPTV, VOD, PABX et systèmes de diffusion par satellite (ex. Marlink) Anglais courant impératif, pour échanger avec les autres équipes et avec les différents prestataires des systèmes embarqués. Vous avez la capacité à répondre aux besoins de nos utilisateurs et répondre à ce beau challenge de maintien du systèmes d'information , alors embarquez auprès des équipes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 42 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Votre agence Triangle Intérim à Salon de Provence, recherche pour l'un de nos partenaires un Couvreur H/F. - Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les acheminer sur le chantier, - S'assurer de la sécurité du chantier - Prévoir la gestion des gravats - Déposer la couverture ancienne le cas échéant, - Poser les matériaux de couverture, - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage, - Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales, - Démonter toutes les installations en fin de chantier, - Assurer le compte-rendu de son intervention, - Informer au besoin le client. Contrat : - 8h-12h / 12h30-16h00 - Du lundi au Jeudi - 35h00 Le couvreur doit disposer d'une connaissance précise des matériaux de revêtement et des conditions de leur utilisation (climat, traditions). Par ailleurs, il doit : - Habilitations en hauteur obligatoire - Autonomie - 2 ans sur un poste similaire ou équivalent - Savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité, - Être en mesure de réaliser des travaux simples de maçonnerie, de plomberie, de la pose de bardages, - Connaître la lecture de plans, le calcul dimensionnel, les techniques de traçage, les normes d'isolation, - Respecter strictement les consignes et des règles de sécurité.
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients Particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous rejoindrez notre agence de Lambesc composée de 3 collaborateurs. Au sein de l'agence, vous serez l'interlocuteur privilégié d'une clientèle de Particuliers à enjeux patrimoniaux, ayant exprimé le souhait d'être accompagnée par un conseiller ou une conseillère dédiée. Vos missions : * Accompagner les clients en leur apportant des conseils personnalisés à forte valeur ajoutée, sur l'ensemble de leurs besoins (financement de projets, constitution de patrimoine, valorisation des actifs financiers, préparation de la retraite et de la transmission, protection des proches.), à chaque étape de leur vie * Développer votre portefeuille de clients tout en maitrisant les risques propres au métier de banquier * Contribuer activement à la réalisation des objectifs commerciaux de votre agence, dans le respect des intérêts clients * Travailler en synergie avec les experts de la Banque Privée ou les Chargés d'Affaires Professionnels, en identifiant les clients et clientes éligibles afin de les placer au bon niveau de service. Au sein de l'agence, votre manager vous accompagnera au quotidien et vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe. Vous évoluerez donc dans un cadre professionnel dynamique et formateur qui challengera vos compétences. Vous bénéficierez d'une formation complète pour développer votre expertise patrimoniale et vous permettre de maitriser notre offre. Vous serez ainsi rapidement à l'aise, autonome et responsable dans votre activité. Vous travaillerez du mardi au samedi matin sur un rythme de 4,5 jours (agence ouverte 35H30 par semaine). Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages attractifs : * Un fixe annuel brut de 35000 € à 43000 € et un variable (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe) * Une participation et un intéressement aux résultats du Groupe BNP Paribas, un plan épargne entreprise/retraite, une couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise. Prêt ou prête à rejoindre nos équipes ? * Si vous avez le goût du challenge et êtes capable de vous adapter rapidement. * Si vous faites preuve d'une forte appétence commerciale * Si vous êtes orienté clients et résultats et reconnu pour votre sens du service, votre impact et votre capacité à influencer. * Si vous avez une expérience commerciale réussie de 5 ans minimum avec la gestion d'un portefeuille clients dédiés et une maitrise des thématiques épargne et prévoyance (stage et alternance inclus) et un diplôme Bac +3 minimum Ou si vous avez une expérience de 2 ans minimum (stage et alternance inclus), vous maitrisez le conseil dans le domaine de l'épargne, de la prévoyance et le financement des projets des particuliers et avez un diplôme d'un Bac +4 à Bac +5. Prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Pourquoi rejoindre BNP Paribas ? Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer. et de travailler aussi ! Aujourd'hui, ce qui compte dans un job, c'est de vivre de véritables expériences, d'apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l'idée qu'ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de...
Votre agence Triangle de Salon de Provence recrute pour le compte de son client (industrie du bâtiment) des opérateurs de production F/H : Rattaché(e) au responsable de site, vous interviendrez au sein d'une équipe sur la fabrication de mur en béton armé. Sur les postes suivants : Nettoyage des tables de coffrage Mise en place des planches de coffrage pour délimiter les portes et fenêtres. Points de soudure sur les ferrailles Ferraillage des murs Coulage du béton Démoulage des murs et contrôle de la qualité. déalement issu(e) du bâtiment, vous appréciez le travail en équipe. Vous vous adaptez facilement au tâches demandées pour permettre une meilleure polyvalence sur tous les postes de travail. Un caces pont roulant serait un plus.
Roche Bobois, entreprise passionnée par le design et le monde de la décoration, recherche. Vendeur (se) - Conseil en Décoration (H/F) Contrat a duré indéterminée Poste basé à Marseille centre-ville ROCHE BOBOIS : Le design et la décoration française. Dans chacun de ses 255 magasins dans le monde, Roche Bobois propose des collections originales, une fabrication exclusivement Européenne et un haut niveau de personnalisation. Des meubles conçus en collaboration avec des designers de renom (Ora Ito, Cédric Ragot, Sacha Lakic, Christophe Delcourt, Stephen Burks...) et de grandes Maisons de couture (Jean Paul Gaultier, Sonia Rykiel Maison, Missoni Home). Le talent de nos conseillers exploite la richesse de nos collections et la diversité des finitions et le savoir-faire de nos ateliers. Ils offrent une expérience unique de service de décoration d'intérieur. Vos Missions : Rattaché(e) au responsable de magasin, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos produits haut de gamme. Dans le cadre d'une relation privilégiée avec chacun de vos clients, vous gérez des projets de décoration d'ampleur auprès d'une clientèle locale et internationale : de la sélection des produits, leurs finitions et leur agencement sur plans. Vous êtes garant(e) du suivi des commandes auprès de nos ateliers afin d'assurer la bonne livraison des projets sur mesure chez vos clients. Votre Profil : Vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients. Intuitif(ve) et perspicace, vous êtes capable de cerner rapidement le besoin d'un client, en tenant compte de sa propre décoration intérieure, mais aussi des tendances des arts décoratifs, du design. Vous avez une expérience similaire au contact de la clientèle dans les milieux de la décoration d'intérieur, de l'ameublement haut de gamme ou dans le domaine du luxe. Des connaissances sur les différents logiciels de modélisation (Autocad, Sketchup, 2020Design, Photoshop, etc..) pour la décoration d'intérieur seront exigées. Vous maitrisez des outils bureautiques. La rémunération est variable avec des commissions mensuelles sur les prises de commandes réalisées. Des possibilités d'évolution réelles existent dans un réseau constitué de 255 magasins dans le monde. Compétences : Vous maitrisez les outils bureautiques, Une excellente capacité de communication tant orale que rédactionnelle. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 700,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Flextime * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Finalités du Poste Assure la planification des prises en charge et gère le planning des salariés Participe au processus d'intégration des salariés de terrain Participe au processus d'amélioration continue de la qualité Missions principales et activités - Gestion quotidienne du planning et participe à l'élaboration du planning M+1 - Prise des appels téléphoniques et gestion des messages afférents au service social - Présentation des prestations possibles auprès des bénéficiaires - Planification des heures des bénéficiaires - S'assure de la planification quotidienne et mensuelle des accompagnements véhicules - Gère les incidents véhicules - Contrôle des heures des prises en charge au cours du mois - Gestion des absences salariés et bénéficiaires et autres demandes - Participe au traitement et au suivi du renouvellement des prises en charge - Echange avec les différentes caisses pour les besoins des bénéficiaires - Accueil et présentation des missions aux salariés avec remise des fiches de mission - Présentation des salariés à domicile - Participe à la gestion des écarts Domiphone et au pointage de fin de mois - Met à jour mensuellement et quotidiennement les différents supports de communication (tableaux accompagnements véhiculés, fichiers des messages, anomalies occasionnelles, etc). Processus qualité : - Mise à jour des bases de données (différents fichiers Excel et outil Arche) - Mise à jour des dossiers des bénéficiaires - Remontée au responsable de secteur tout problème rencontré (litiges, problèmes de planning, etc) - S'assure du suivi des procédures internes - Participe aux réunions d'informations du personnel Principales compétences - Connaissance des dispositifs d'aides à domicile. - Connaissance des logiciels ARCHE (Medisys) - Connaissance des outils bureautiques et internet - Connaissance du cadre juridique de la planification. - Aisance à la communication écrite et orale - Capacité d'organisation - Autonomie - Qualités relationnelles - Esprit d'équipe. - Bonne gestion du stress Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 20 966€ à 27 600€ par an Type d'emploi : CDI Rémunération : 20 966,00€ à 27 600,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 11/08/2025
DEVISEUR / FABRICANT H/F Notre entreprise, spécialisée en reprographie, impression numérique et impression grand format, signalétique intérieure et extérieure, PLV, kakemonos, bâches et travaux graphiques recrute un Deviseur Fabricant H/F. Véritable clé de voûte de notre organisation, vous aurez comme principales missions : * Analyser et chiffrer les demandes en provenance des clients et du service commercial * Conseiller les clients sur les procédés d'impression, supports, formats et finitions adaptés * Assurer la planification des impressions offset et numériques, de la finition et des opérations de sous-traitance * Assurer la communication avec l'atelier et suivre chaque dossier tout au long du processus de production et de livraison. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Expérience réussie en tant que deviseur, idéalement pour des projets grand format ou PLV * Une parfaite maîtrise des outils informatiques, * Une bonne capacité d'analyse et de compréhension, * Une attention particulière aux détails * Connaissance du logiciel Gamsys : gros plus * Une expérience significative dans l'imprimerie est forcément un plus * Qualités : rigueur, esprit d'analyse, sens du service client, autonomie et bon relationnel Nous proposons : * CDI * Base 39 H Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 3 064,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 14/07/2025 Date de début prévue : 15/07/2025
Rejoignez l'excellence médicale de l'Hôpital Européen en tant qu'Infirmier en bloc endoscopie H/F A propos de l'Hôpital Européen : Situé au cœur d'Euroméditerranée, l'Hôpital Européen est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) et exerce, de fait une mission de service public hospitalier. Chaque jour nous travaillons à faciliter l'accès des plus démunis aux soins hospitaliers en les accompagnant dans les démarches nécessaires à la reconnaissance de leurs droits et assurons des missions de prévention et de dépistage auprès du grand public. Avec une capacité d'accueil de 610 lits, l'Hôpital Européen rassemble plus de 1000 salariés et 300 médecins libéraux. Notre établissement s'appuie sur un projet médical ambitieux hérité des prestigieux Hôpitaux Ambroise Paré et Paul Desbief, et offre une infrastructure moderne et complète. Poste proposé : Dans le cadre d'un remplacement et rattaché(e) à la Direction des Soins Infirmiers, vous intégrez le service d'endoscopie. Vous rejoignez une équipe dynamique et engagée. Vous jouez un rôle clé dans la prise en charge et l'accompagnement des patients. A ce titre, vous travaillez dans un environnement professionnel stimulant au contact d'équipes pluridisciplinaires. Ce poste est assujetti à des astreintes. Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et / ou du DIU endoscopie. Idéalement, vous avez une expérience dans un service d'endoscopie. Dynamique et appréciant le travail en équipe, vous êtes prêt(e) à intégrer nos équipes. Ce que nous vous proposons : * Une rémunération brute annuelle à partir de 34 KE (prime de service à compter du 4ème mois de présence). * Intégration nouvel(le) embauché(e) * Vous bénéficierez d'une formation au poste vous permettant d'être rapidement opérationnel(le). Rejoignez-nous pour évoluer dans un environnement professionnel stimulant où l'excellence médicale se marie au bien-être de nos équipes. L'Hôpital Européen, une opportunité exceptionnelle pour votre carrière ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 34 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
Votre quotidien chez nous : Dans le cadre de la signature d'un nouveau contrat, nous recherchons notre prochain(e) Chef Gérant (H/F) pour une cuisine centrale située à Lambesc (13). Vos missions :Assurer la production culinaire avec des produits frais, locaux et de qualité, pour 650 repas par jour. Manager une équipe de 6 personnes Effectuer les commandes du site et gérer les stocks, la gestion budgétaire du restaurant et le suivi administratifÊtre à l'écoute des demandes des clients afin de vous adapter au mieux à leurs besoins. Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP)Maitriser SolEt surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorit
Votre quotidien chez nous : Dans le cadre de la signature d'un nouveau contrat, nous recherchons notre prochain(e) EMPLOYE DE RESTAURATION / LIVREUR (H/F) pour une cuisine centrale située à Lambesc (13). Vos missions principales : Participer à la préparation des repas (environ 650 couverts/jour), à partir de produits frais, locaux et de qualité. Assurer la livraison des repas chauds et froids sur différents sites (écoles et foyer). Gérer le retour des contenants sales et contribuer à leur nettoyage. Prendre part au service à table, une fois par semaine, lors du repas des aînés. Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! PERMIS B OBLIGATOIRE
Syngenia, entité du groupe ENGIE, vise à renforcer le développement de ses clients grâce à son assistance technique. Pour ce faire, elle recrute des collaborateurs sélectionnés non seulement pour leurs compétences et expériences, mais aussi pour leur capacité à s'adapter à l'environnement spécifique de chaque client. Syngenia cultive la passion de ses employés en leur offrant la possibilité de se développer grâce à une formation continue et à diverses expériences. Travailler chez Syngenia ou pour ses partenaires signifie mettre à profit votre talent et votre expertise. Nous vous offrons l'opportunité de travailler sur des projets stimulants à travers le monde, en conseillant des clients grâce à vos connaissances. Rejoignez dès aujourd'hui le réseau mondial d'ingénierie. Syngenia est à la recherche d'un Projeteur Electricité H/F pour une mission basée à Saint-Paul-lès-Durance (13), dans le secteur nucléaire. Mission * Réalisation de fichiers d'interfaces (borne / signal / câble / aboutissant) et de schémas de raccordement * Analyser les schémas des tableaux électriques, * Mettre en œuvre un fichier d'interface (borne / signal / câble / aboutissant), * Attribuer les câbles aux borniers dans les folios de borniers, * Réaliser les schémas de raccordement sous AutoCAD ou SEE Electrical. Profil * Titulaire d'un diplôme BTS Electrotechnique ou CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique), ou justifiant d'une expérience professionnelle équivalente en lien avec le poste ; * Minimum 2 ans d'expérience en environnement nucléaire ; * Compétences requises : * Réalisation / modification de schémas électriques (notamment ceux de tableaux électriques), * Maîtrise d'AutoCAD ou SEE Electrical, * Maîtrise d'Excel ; * Aptitudes : Résilience professionnelle. Offre Travailler chez Syngenia ou chez ses partenaires, c'est mettre à profit votre talent et votre expertise sur des projets stratégiques de grande envergure. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et votre carrière tout en contribuant à des projets à fort impact dans le secteur nucléaire. Syngenia propose un package salarial attractif, adapté à votre expérience et à vos connaissances. Rejoignez-nous et renforcez votre réseau professionnel au sein de la communauté mondiale de l'ingénierie Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 32 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
LE DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement et par délégation du directeur adjoint vous assurerez le management de 3 unités éducatives 30 jeunes de (6 ans à 16 ans). Vous êtes membre à part entière de l'équipe de direction et à ce titre vous participez aux réunions de direction et pédagogiques, vous assurez des astreintes qui couvre tout le périmètre de la MECS. Vous serez amenés à travailler en étroite collaboration avec une équipe de chef de service dans un souci de cohérence d'action. MISSIONS Vos missions sont les suivantes : * Manager les équipes éducatives dans le respect des procédures définies et assurer la gestion des ressources humaines (coordination des professionnels, gestion des plannings, animation des réunions, soutien aux personnels), * Garantir la cohérence et le suivi des parcours éducatifs dans le respect de la loi 2-2002 en lien avec les orientations du projet d'établissement : suivi des projets personnalisés, des écrits professionnels, relations avec les services partenaires, * Veiller à la bonne gestion des moyens budgétaires et matériels mis à disposition et superviser les budgets éducatifs, * Assurer la représentation de l'établissement auprès des familles et des partenaires institutionnels et environnementaux, * Collaborer aux projets transversaux. Type d'emploi : CDI Rémunération : 40 000,00€ à 46 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
À propos de Zanaka Solutions RH L'équipe Zanaka Solutions RH, spécialiste du recrutement dans le domaine de la petite enfance vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d'emploi (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes au sein de crèches privées, publiques et associatives situées en France en adéquation avec vos attentes. Sylvie PILLOT, notre consultante petite enfance, EJE et ancienne directrice de crèche aura à cœur de vous accompagner durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration au sein de votre nouvelle structure. Le poste Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une micro-crèche privée de 12 berceaux située à Marseille 8ᵉ (13), un(e) Auxiliaire de puériculture diplômée d'état en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir rapidement. Rattaché(e) à la directrice de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance (composée de 5 professionnels et 1 apprentis) vous serez en charge de l'accueil global des jeunes enfants et de leurs familles. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez un acteur clé de l'accueil et du développement des enfants de la crèche. Vos missions incluront : Accueil et accompagnement des enfants et des familles * Établir un lien de confiance avec l'enfant et ses parents. * Assurer une séparation en douceur et accompagner les familles dans leur parentalité. * Observer et répondre aux besoins psychomoteurs et affectifs de chaque enfant. Éveil et développement de l'enfant * Mettre en place des activités adaptées favorisant l'éveil et l'autonomie. * Aménager un espace sécurisé et stimulant. Soins et hygiène * Assurer les soins quotidiens (repas, change, sommeil, surveillance de la santé). * Appliquer les protocoles sanitaires et administrer les traitements si besoin (PAI). Travail en équipe et participation à la vie de la crèche * Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (référente technique, autres auxiliaires, etc.). * Participer à l'élaboration et à l'application du projet pédagogique. * Encadrer et accompagner les stagiaires. Entretien des locaux et du matériel * Veiller à la propreté et au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Il s'agit d'une structure à taille humaine qui place le bien-être des enfants, des familles et des professionnels au cœur de son projet, en offrant un environnement bienveillant et sécurisant, où chaque enfant peut grandir sereinement. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir rapidement - Temps plein 35 heures par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 en roulement à raison de 7h travaillées par jour - Rémunération selon expérience, de 1 550€ à 1 650€ net/mois (soit environ de 2000€ à 2 100€ brut/mois - Statut cadre Avantages : - Intégrer une équipe dynamique et bienveillante - Bénéficier d'un cadre de travail stimulant autour d'un projet pédagogique - Possibilités d'évolution et de formation En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise qui sont des obligations légales de l'employeur. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies ! Toutes nos offres sont consultables sur : https://zanaka-solutions-rh.taleez.com/ Profil recherché Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture etvous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité. : - Connaissances en développement de l'enfant, soins et pathologies infantiles. - Esprit d'équipe, bienveillance, patience et sens de l'observation. - Capacité d'adaptation et autonomie dans le travail. Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : Jusqu'à 2 100,00€ par mois Horaires : * Du
Les Résidences séniors avec services Stella conçoivent, développent et exploitent des résidences services seniors en France. Des résidences à taille humaine au cœur des villes. Les Résidences services Stella s'engagent aux travers de ses réalisations et des services proposés à concevoir des cadres de vie privilégiés pour vivre sa retraite en toute sérénité. Vous souhaitez mettre l'humain au cœur de votre métier ? Alors cette offre va vous intéresser ! Votre mission : En véritable bras droit du Directeur de résidence, vous participez activement à la gestion globale d'une résidence services seniors. Vos responsabilités principales : * Gestion des interventions du service d'aide et d'accompagnement à domicile : Encadrer l'équipe du service à la personne tout en assurant une continuité de service sur la surveillance, l'assistance et la sécurisation des résidents au quotidien. Suivre la planification et la réalisation des interventions et veiller à l'entretien des locaux. * Management opérationnel : recrutement, intégration, formation et animation d'une équipe d'environ 14 collaborateurs ; organisation des plannings ; gestion administrative RH. * Gestion administrative : suivi des comptes résidents (contrats, facturation, encaissements) * Relation client : Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'établissement. Interlocuteur(trice) privilégié(e) des résidents, vous veillez à leur satisfaction quotidienne et participez à la coordination des services (animation, restauration, entretien, services à la personne, réception) * Qualité & conformité : respect des procédures d'hygiène, sécurité, bien-être et réglementation en vigueur. * Commercialisation : soutien ponctuel au commercial de la résidence. Profil recherché * Diplôme +2 (DEUG - BTS - DUT - DEUST) dans le secteur sanitaire, social ou médico-social ou d'une expérience en tant qu'encadrant d'au moins 3 ans dans le secteur sanitaire, social ou médico-social * Expérience confirmée dans la gestion d'établissement ou sur un poste similaire à dimension managériale. * Solides compétences RH, gestion budgétaire, management et sens aigu du service client. * À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels métier). * Leadership naturel, esprit d'équipe, autonomie, réactivité et sens de l'organisation. * Une vraie affinité avec la population senior est indispensable. * Tarif préférentiel pour loger dans nos résidences à titre personnel Si vous êtes passionné(e) par le bien-être des autres et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion d'une résidence, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2500 euros Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et une souplesse sur le télétravail si besoin. Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec un Chef de Mission, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients. Avantages : - Ticket restaurant - Horaires modulables - Primes - Évolution, accompagnement Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Salut ! Je suis Nicolas Dossetto et je travaille avec des entreprises géniales qui recherchent des talents comme toi !Aujourd'hui c'est une société qui oeuvre dans le photovoltaïque en pleine croissance qui souhaite renforcer ses équipes en recrutant un chargé d'affaires photovoltaïque H/FPostule si tu souhaites rejoindre l'aventure !!Tes missions, si toutefois tu les acceptes, seront les suivantes : En collaboration avec les services travaux, bureau d'étude et commerce, vos principales missions sont de : - Elaborer le cahier des charges construction des projets photovoltaïques vendus - Préparer les consultations fournisseurs - Réaliser la conception électrique des chantiers - Finaliser la livraison du chantier avec les conducteurs de travaux en gérant les bureaux de contrôle - Participer aux réunions d'avancement et de coordination - Assurer l'expertise et le diagnostic technique - Déclencher le démarrage des travaux une fois que les projets sont mûrs
